通過學(xué)習(xí)天文學(xué)知識，我們可以更好地了解天體運(yùn)行規(guī)律，預(yù)測天象變化，對我們的日常生活有一定的參考價值?？偨Y(jié)要言簡意賅，突出主題，避免冗長和啰嗦。以下是一些總結(jié)的實例，希望能夠為大家的總結(jié)寫作提供一些思路。
績效專員求職簡歷篇一
求職簡歷基本信息：更新日期：姓名：中國人才網(wǎng)國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：江門身材：165cm58kg婚姻狀況：未婚年齡：25歲培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：跟單員、銷售助理：經(jīng)理助理、外貿(mào)跟單：跟單工作年限：3職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：一個星期月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州花都江門個人工作經(jīng)歷：教育背景畢業(yè)院校：中山大學(xué)最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：-11-01所學(xué)專業(yè)一：英語所學(xué)專業(yè)二：受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號-102004-11中山大學(xué)英語專業(yè)大專大學(xué)英語四級語言能力外語：英語良好國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長工作認(rèn)真細(xì)致，為人誠實，工作踏實。溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)快。
熟悉電腦辦公軟件操作，打字速度快。
英語口語流利，能直接和外國客人溝通。
工作經(jīng)驗和人際關(guān)系。期望在新的環(huán)境與新的同事合作無間。
績效專員求職簡歷篇二
國籍：中國。
目前所在地：越秀區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：廣西身材：165cm56kg。
婚姻狀況：未婚年齡：34歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：建筑工程：招標(biāo)、廣告：客服、貿(mào)易：行政。
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省廣州。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職務(wù)：招標(biāo)代理專員。
工作描述：1、編制招標(biāo)公告、資審文件、招標(biāo)過程資料及最高限價文件。
2、協(xié)助招標(biāo)人員組織資格預(yù)審。
3、組織發(fā)標(biāo)、勘察現(xiàn)場、答疑會議、開標(biāo)及評標(biāo)會議等;。
離職原因：合約到期。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔(dān)任職務(wù)：客服專員。
媒體監(jiān)測：拍攝媒體監(jiān)測照片，整理并上傳公司電子商務(wù)系統(tǒng)。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-02～xx-02美國友邦保險有限公司廣州分公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理/秘書。
工作描述：日常事務(wù)：負(fù)責(zé)外聯(lián)和內(nèi)部辦公事務(wù)處理，完成上司交待的工作和任務(wù);。
團(tuán)隊事務(wù)：管理團(tuán)隊，與組員保持良好溝通并全力協(xié)助組員;。
團(tuán)隊增員：負(fù)責(zé)網(wǎng)站招聘信息的每天刷新，篩選簡歷和面試、增員入職前培訓(xùn)和辦理入職事項。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-02～xx-02廣州市廣美設(shè)計裝飾工程有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事文員。
工作描述：起草、傳達(dá)行政通知及相關(guān)文件，協(xié)助組織公司各種活動和會議;。
負(fù)責(zé)檔案整理及管理工作;。
負(fù)責(zé)員工的考勤記錄、上報工作;。
維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境;。
協(xié)助辦理員工招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動、晉升、離職等日常人事手續(xù)工作;。
負(fù)責(zé)員工社保的購買、調(diào)入、轉(zhuǎn)出等相關(guān)工作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西梧州第一職業(yè)中專。
所學(xué)專業(yè)一：幼兒教育所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
xx年以上工作經(jīng)驗，有5年助理/秘書經(jīng)驗，執(zhí)行力強(qiáng)，有分析與協(xié)調(diào)能力;能獨(dú)立進(jìn)行事務(wù)處理;工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，有良好的溝通、組織和團(tuán)隊協(xié)作能力;電腦操作熟練.
績效專員求職簡歷篇三
戶口所在：廣東省。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：165cm。
人才測評：未測評。
體重：46kg。
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，物流專員/助理，行政專員/助理。
工作年限：5職稱：初級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月以后
月薪要求：1500--20xx希望工作地區(qū)：廣州,廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
廣州松田百分百茶餐廳分店起止年月：20xx-09～20xx-06。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職位：服務(wù)生。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
廣州亞運(yùn)會志愿者起止年月：20xx-11～20xx-11。
擔(dān)任職位：亞運(yùn)會志愿者。
畢業(yè)院校：廣州松田職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：物流管理專業(yè)二：國際貿(mào)易。
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人積極樂觀，個性隨和，能與同學(xué)融洽相處，平時興趣廣泛，喜歡唱歌跳舞。閱讀面廣，能適應(yīng)新環(huán)境事物細(xì)致認(rèn)真，有高度的工作熱情。有上進(jìn)心，責(zé)任感和團(tuán)體協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。在學(xué)校擔(dān)任文娛委員和舍長。能很好的處理同學(xué)和老師之間的關(guān)系，老師安排的任務(wù)都能圓滿的完成。交際廣泛，喜歡和朋友聚在一起。
個人自傳。
績效專員求職簡歷篇四
二年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年4月17日)
居住地：上海
電話：137********(手機(jī))
e-mail：
最近工作 [ 1年8個月]
公司：xx公司
行業(yè)：其它生產(chǎn)、制造、加工
職位：績效考核專員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：人力資源管理
學(xué) 校：xxx大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：其它生產(chǎn)、制造、加工
目標(biāo)地點：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：績效考核專員
工作經(jīng)驗
2013 /7—至今：xx公司[1年8個月]
所屬行業(yè)： 其它生產(chǎn)、制造、加工
績效考核部 績效考核專員
1. 準(zhǔn)備：每年中/終待績效考核工作完畢后發(fā)布本次晉升計劃;
2. 實施：依據(jù)發(fā)布的晉升計劃督導(dǎo)各部門依計劃進(jìn)行部門提報晉升作業(yè);
3. 檢核：依《晉升管理辦法》、人力預(yù)算、組織職缺對提報晉升人員資格檢核;
4. 測評：完成測驗試題，對符合晉升資格人員進(jìn)行筆試測驗;
5. 面試：組織召上馬廠高層主管對特定人員進(jìn)行晉升審議會議;
6. 公布：晉升結(jié)果完成程序簽核后公告全廠同仁。
2012 /6—2013 /6 ：xx公司[1年]
所屬行業(yè)： 其它生產(chǎn)、制造、加工
績效考核部 績效考核專員
1. 準(zhǔn)備：每年中/終發(fā)布本次績效考核計劃;
2. 實施：依據(jù)發(fā)布的績效考核計劃督導(dǎo)各部門依計劃推行部門績效考核工作;
5. 反饋：績效考核最終資料反饋至部門主管。
教育經(jīng)歷
2008/9—2012 /6 xxx大學(xué) 人力資源管理 本科
證 書
2010/6 大學(xué)英語四級
2009/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
文字表達(dá)能力較好，有清晰地邏輯思維，例：獨(dú)立制訂/修訂《人事檔案管理辦法》《績效考核管理辦法》《晉升管理辦法》;善于創(chuàng)新，能發(fā)現(xiàn)問題及時處理并提出有效的`改善措施，例：在績效體系及晉升體系實際運(yùn)作下發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行不足，不斷完善，建立“部門技能培訓(xùn)晉升制度”;工作效率高，抗壓性、獨(dú)立性、執(zhí)行力強(qiáng)。
目前所在： 天河區(qū) 年齡： 21
戶口所在： 韶關(guān) 國籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 170 cm
誠信徽章： 未申請 體重： 60 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 人事助理：，績效考核專員/助理：
工作年限： 2 職稱： 高級
求職類型： 可到職日期： 一個月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 天河區(qū),番禺區(qū),白云區(qū)
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位： 普通員工
工作描述： 工作輕松，個人簡歷 ，需要強(qiáng)的動手能力和耐心
離職原因： 到工作時間期限
志愿者經(jīng)歷
擔(dān)任職位： 組長
工作描述： 需要很大耐心和細(xì)心，溝通能力，要求很高的奉獻(xiàn)精神。
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
專 業(yè) 一： 工商管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語良好 粵語水平： 一般
其它外語能力： 普通話、粵語、客家話
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
組織能力強(qiáng)，善于溝通，活潑開朗。
唱歌、書法、武術(shù)
績效專員求職簡歷篇五
績效考核專員簡歷模板、寫簡歷時一定要按自己實際情況而寫大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)推薦以下這篇
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志愿者經(jīng)歷
教育背景
執(zhí)行能力強(qiáng)、運(yùn)動能力強(qiáng)
詳細(xì)個人自傳
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績良好。
曾擔(dān)任大一班長，組織領(lǐng)導(dǎo)班里的`各項工作，并受到同學(xué)和輔導(dǎo)員的認(rèn)同和支持。并大一時擔(dān)任兩社團(tuán)干事和大二擔(dān)任社工的公關(guān)部部長，這些大大提高了我自己的辦事和處事能力。此外，還積極參加課外文體活動，各種社會實踐活動和兼職工作等，以增加自己的閱歷，提高自己的能力。在工作中體會辦事方式，鍛煉口才和人際交往能力。
績效專員求職簡歷篇六
作為一名
應(yīng)屆
畢業(yè)生，我深刻地明白我缺少的是工作經(jīng)驗。但我樂觀、自信、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞；樂于與人相處，與身邊的.人相處融洽，團(tuán)體合作精神強(qiáng)，適應(yīng)力強(qiáng)。對待事情的態(tài)度是：“不怕做不到，只怕想不到，沒有最好，只有更好。”
績效專員求職簡歷篇七
兩年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年9月11日)。
居住地：無錫。
電話：168*******(手機(jī))。
e-mail：
最近工作[1年2個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：水文與水資源工程。
學(xué)校：河海大學(xué)。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
目標(biāo)地點：無錫。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
2013/10–2014/12：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
1.負(fù)責(zé)出口以及內(nèi)銷業(yè)務(wù)，與客戶溝通，完成訂單后續(xù)生產(chǎn)，檢驗及出口。
2.包括與供應(yīng)商的聯(lián)系，面料從織布到染色到成檢的`跟蹤，與客戶的密切聯(lián)系直至大貨交付之后待客戶收貨檢驗沒有問題，若有質(zhì)量問題的后續(xù)賠償或補(bǔ)單事宜。
3.從生產(chǎn)到出貨，了解面料生產(chǎn)過程，問題解決途徑，客戶溝通，以及出口流程。
2012/7–2013/8：xx有限公司[1年1個月]。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
事業(yè)部網(wǎng)站營運(yùn)經(jīng)理。
1.制定渠道營銷策略——分析市場環(huán)境及競爭對手，根據(jù)公司及行業(yè)現(xiàn)狀，制定渠道操盤計劃。
2.團(tuán)隊建設(shè)和管理——利用目標(biāo)、計劃、績效、流程、激勵、分享等多種方法有效管理團(tuán)隊。
3.產(chǎn)品規(guī)劃——研究市場需求和競品數(shù)據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行渠道產(chǎn)品規(guī)劃。
教育經(jīng)歷。
/8—2012/6河海大學(xué)水文與水資源工程本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
熱情隨和，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，有較強(qiáng)的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身愛好相關(guān)的工作，可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己!
績效專員求職簡歷篇八
證件類型：
求職意向/概況
畢業(yè)學(xué)校： 海南師范大學(xué) 工作年限： 1年3個月
專 業(yè)： 人力資源管理 計算機(jī)能力： 全國計算機(jī)等級考試二級
最快到崗： 隨時到崗 語言水平： 普通話:精通 英語:大學(xué)英語等級考試cet-6
希望地區(qū)： 廣東東莞 廣東中山 廣東深圳
希望崗位： 人力資源 外貿(mào)業(yè)務(wù) 儲備干部
待遇要求： 20xx~3000元/月(要求提供住房)
其它要求：希望公司包食宿，買保險，有相關(guān)培訓(xùn)等
從業(yè)經(jīng)驗： 有相關(guān)的人事助理經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
1年人力資源招聘，培訓(xùn)經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
職業(yè)技能/專長： 1、大學(xué)期間做過班干部，有一定的組織、管理協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力好，英語已過四六級，英語口語水平優(yōu)秀，能和外國人進(jìn)行交流
3、通過國家二級計算機(jī)等級考試，熟練操作辦公軟件
4、有一定的文藝特長，在校期間參加過文藝晚會演出，唱歌較好
5、處事有原則、踏實、細(xì)心、學(xué)習(xí)能力好
績效專員求職簡歷篇九
求職過程中投遞簡歷同時附上一封簡短的.應(yīng)聘信，會使公司增加對好感。成功的幾率將大大提升。下面是行政專員求職簡歷模板范文，歡迎閱讀參考！
真實姓名：賈如夢性別：女。
年齡：24歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：河南省新鄉(xiāng)市長垣縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：1-3年。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市南明區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：資料員,行政專員/助理,后勤。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無限制。
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊、民營經(jīng)濟(jì)評審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長做資料（如知識產(chǎn)權(quán)等）。
國家開放大學(xué)(大專)。
起止年月：2014年9月至2017年1月。
學(xué)校名稱：國家開放大學(xué)。
專業(yè)名稱：工程造價。
獲得學(xué)歷：大專。
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?文員。
起止日期：2015年6月至2017年3月
企業(yè)名稱：貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰尽?BR> 從事職位：文員。
業(yè)績表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊、民營經(jīng)濟(jì)評審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對待工作認(rèn)真，對人熱情、對生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪）-店長。
起止日期：2013年4月至2015年5月
企業(yè)名稱：耐克代理商（店鋪）。
從事職位：店長。
業(yè)績表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報表等工作。
績效專員求職簡歷篇十
績效考核專員個人簡歷范文、在求職時有很多求職者都不知道怎樣寫一份求職簡歷，大學(xué)生個人簡歷網(wǎng)
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執(zhí)行能力強(qiáng)、運(yùn)動能力強(qiáng)
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績效專員求職簡歷篇十一
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真實姓名： 營銷專員求職簡歷模板 性別： 男
年齡： 22 歲 身高： 166cm
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 浙江省
最高學(xué)歷： 大專 工作經(jīng)驗： 2年以上
聯(lián)系地址： 樂清市
求職意向
之前崗位： 倉管員、單證員
工作性質(zhì)： 全職
期望月薪： 3000~5000元/月
意向崗位： 銷售主管/市場營銷專員,房地產(chǎn)銷售
教育經(jīng)歷：本文信息來源于
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浙江汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (大專)
起止年月： 2010年9月至2013年6月
學(xué)校名稱： 浙江汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)名稱： 汽車制造與裝配技術(shù)
獲得學(xué)歷： 大專
工作經(jīng)歷
浙江吉利控股有限公司 - 倉管員
起止日期： 2012年5月至2014年4月
企業(yè)名稱： 浙江吉利控股有限公司
從事職位： 倉管員
業(yè)績表現(xiàn)： 對所在崗位兢兢業(yè)業(yè)，表現(xiàn)良好。
要求與自評： 初步社會僅有2年工作經(jīng)驗尚少，但我相信自己能適應(yīng)不同的環(huán)境跟工作能力，有信心做好自己。
績效專員求職簡歷篇十二
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
性別：女。
年齡：23歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：本科。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
政治面貌：共青團(tuán)員。
現(xiàn)居住地：江西。
籍貫：江西。
求職意向。
工作類型：全職。
工作地點：江西。
求職行業(yè)：其他行業(yè)。
求職職位：績效考核經(jīng)理/專員招聘專員/助理人力資源助理企業(yè)文化/工會/員工關(guān)系。
教育經(jīng)歷。
自我評價。
本人性格開朗，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，待人真誠，善于溝通、協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的組織能力及團(tuán)隊精神，上進(jìn)心強(qiáng)，勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。在校期間樂于學(xué)習(xí)，熟練掌握基本的'辦公操作，專業(yè)知識扎實，有積極的工作態(tài)度。如有幸被錄用我將竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益，以盡情體現(xiàn)自身能力和價值。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××@。
績效專員求職簡歷篇十三
婚姻狀況：未婚戶籍所在：新疆。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗：1-3年。
聯(lián)系地址：江寧聯(lián)系郵箱：
求職意向。
最近工作過的職位：人事專員。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
自我評價。
個性特長：性格外向，擅于同陌生人進(jìn)行交流溝通，文筆流暢。具有良好的職業(yè)操守和集體榮譽(yù)意識，踏實肯干，虛心好學(xué)，有一定的.抗壓能力，能較快的適應(yīng)環(huán)境并不斷總結(jié)經(jīng)驗。熟悉人事部內(nèi)部運(yùn)作，很快處理工作中的突發(fā)事件。
教育經(jīng)歷。
石河子大學(xué)(本科)。
學(xué)校名稱：石河子大學(xué)。
專業(yè)名稱：工商管理。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
奎屯達(dá)億石油化工科技有限公司-人事專員。
企業(yè)名稱：奎屯達(dá)億石油化工科技有限公司。
從事職位：人事專員。
績效專員求職簡歷篇十四
1、協(xié)助上級設(shè)計業(yè)績評價體系和制定考核指標(biāo)，完善績效考核制度。
2、協(xié)助上級組織績效考核工作，按照績效考核制度督促各部門按時完成績效考核工作，收集考核數(shù)據(jù)，并整理和評分，協(xié)調(diào)處理考核異?；蛲对V情況。
3、負(fù)責(zé)考評數(shù)據(jù)的整理和歸檔工作，對相關(guān)文檔進(jìn)行有效的管理。
4、負(fù)責(zé)考核結(jié)果的分析評估工作，為上級決策提供信息支持。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對績效考核指標(biāo)的不斷完善更新。
6、為各部門的負(fù)責(zé)人提供績效管理與考核的業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)工作。
績效專員求職簡歷篇十五
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目前所在：天河區(qū)年齡：21。
戶口所在：韶關(guān)國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：60kg。
人才類型：在校學(xué)生。
工作年限：2職稱：高級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：一個月
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：天河區(qū),番禺區(qū),白云區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：普通員工。
工作描述：工作輕松，需要強(qiáng)的動手能力和耐心。
離職原因：到工作時間期限。
志愿者經(jīng)歷。
擔(dān)任職位：組長。
工作描述：需要很大耐心和細(xì)心，溝通能力，要求很高的奉獻(xiàn)精神。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位畢業(yè)日期：-06
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：普通話、粵語、客家話。
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
組織能力強(qiáng)，善于溝通，活潑開朗。
唱歌、書法、武術(shù)。
績效專員求職簡歷篇十六
按照市委《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防范管理工作的實施意見》精神，我委全面開展廉政風(fēng)險防范管理工作并取得明顯成效，現(xiàn)將相關(guān)工作開展情況總結(jié)如下：
一、廣泛開展思想動員，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)黨風(fēng)廉政工作會議精神，結(jié)合我委自身實際，我委及時召開全體職工動員大會，學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神。
為使廉政風(fēng)險點防范管理工作取得實效，成立了以黨工委書記龔軍為組長，管委會主任蔡強(qiáng)、紀(jì)工委書記陶國玉為副組長，管委會副主任尹力、徐昌明、建設(shè)中心副主任蘇玉軍、張科、管蕪萌為成員的廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其中組長全面負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險防范管理工作，副組長負(fù)責(zé)對各項措施的督導(dǎo)和落實情況進(jìn)行監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由陶國玉同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)開展廉政風(fēng)險防控管理工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查和檢查分析等各項工作。
研究制定了《廉政風(fēng)險防控管理工作的實施意見》，部署有關(guān)工作，全面啟動廉政風(fēng)險防范管理工作。
二、扎實深入開展廉政風(fēng)險防范管理工作。
1、梳理職權(quán)清單。根據(jù)我委工作特點，對內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作崗位的權(quán)力、職責(zé)、等進(jìn)行研究梳理，填寫了《行政職權(quán)明細(xì)表》，并將各項權(quán)力運(yùn)行過程以流程圖的方式明確下來。
2、查找評估廉政風(fēng)險。一是查找廉政風(fēng)險源，把行使的行政權(quán)力納入風(fēng)險點查找范圍，采取自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審的工作方法，全體干部職工深入查找在思想道德、制度機(jī)制、崗位職責(zé)三個方面的廉政風(fēng)險。二是查找風(fēng)險點，重點查找個人崗位風(fēng)險、科室風(fēng)險和單位風(fēng)險，分別填寫了個人、科室和單位《廉政風(fēng)險點自查表》。三是評定風(fēng)險等級，針對查找出的廉政風(fēng)險點，按照危害程度和發(fā)生頻率等進(jìn)行分析評估，確定不同的風(fēng)險等級。對已自查出的各類風(fēng)險，經(jīng)辦廉政風(fēng)險防范管理小組開會審核把關(guān)后，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，并審核備案。四是研究制定各項廉政風(fēng)險防范措施，針對崗位風(fēng)險提出防控措施后，都經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報黨組備案，科室風(fēng)險在研究制定具體防控措施后，并審核備案，針對單位風(fēng)險，在制定具體防控措施和相關(guān)工作程序后，報紀(jì)工委審核。
通過近期廉政風(fēng)險防范管理工作，基本摸清了我委廉政風(fēng)險底數(shù)，為建立廉政風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)、廉政風(fēng)險分級管理和風(fēng)險動態(tài)監(jiān)督打下了良好的基礎(chǔ)。
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績效專員求職簡歷篇十七
在個人簡歷中雖然說長篇大論是禁忌，但是很多專業(yè)、工作經(jīng)歷、個人能力等方面還是需要語言描述的。那么，個人簡歷中語言的應(yīng)用也是影響其質(zhì)量的主要因素了。個人簡歷中語言的應(yīng)用也是很有講究的，比如說那些部分適合用怎樣的詞匯，俗話說“一句話使人笑，一句話使人哭”，就是說名語言技術(shù)額重要性。
一份高質(zhì)量的個人簡歷其內(nèi)涵非常重要，就算你寫的再花哨，如果沒有真正的個人實際能力作為支撐點，同樣也不能算是高質(zhì)量的個人簡歷。因此，在個人簡歷中你個人都實際能力的編寫，也是影響質(zhì)量的'主要因素。不管你的實際能力有多大，都要能在個人簡歷中體現(xiàn)出來才行。
目前所在：廣州年齡：31。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：162cm。
體重：51kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文秘/文員，電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表，房地產(chǎn)。
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：均可可到職日期：一個月
月薪要求：8000～11999元希望工作地區(qū)：廣州，江西，新疆。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。
擔(dān)任職位：檔案管理員。
2.負(fù)責(zé)各項目最終確認(rèn)檔案文件的接收及移交工作;。
3.知道各項目資料員對項目資料進(jìn)行分類及立案工作。
4.協(xié)調(diào)跟進(jìn)政府報建工作(如：夜施證)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
工作描述：2005年3月2008年8月：廣州方圓集團(tuán)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
在職職務(wù)：設(shè)計管理部資料員。
職責(zé)：
處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);。
公司各類文件的收、發(fā)，檔案等資料的管理;。
員工出勤情況的管理及檔案的管理;。
各類辦公設(shè)備的管理和使用。
負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常會議安排，并熟練記錄會議記要。
2008年2月2009年12月。
晉升為規(guī)劃設(shè)計管理中心計劃管理工作計劃專員。
職責(zé)：
并制定各項目月度工作計劃，并進(jìn)行跟進(jìn)與協(xié)調(diào)工作。
負(fù)責(zé)設(shè)計進(jìn)度費(fèi)用的支付安排工作。
負(fù)責(zé)與外單位進(jìn)行施工圖審查配合協(xié)調(diào)工作及政府備案工作。
負(fù)責(zé)部門內(nèi)后勤工作。
離職原因：個人家庭原因。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：工程招標(biāo)管理中心資料員。
工作描述：2002年3月2005年1月：廣州市萬科房地產(chǎn)有限公司。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
在職職務(wù)：工程招標(biāo)管理中心資料員。
職責(zé)：
處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);。
公司各類文件的收、發(fā)，檔案等資料的管理;。
負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常會議安排，并熟練記錄會議記要。
邀請通知相關(guān)單位進(jìn)行投標(biāo)工作。
負(fù)責(zé)每周招標(biāo)工作執(zhí)行跟進(jìn)情況。
負(fù)責(zé)完成與中標(biāo)單位合同簽訂。
負(fù)責(zé)收集投標(biāo)單位遞交標(biāo)書及通知中標(biāo)單位簽約。
收集完成投標(biāo)后中標(biāo)相關(guān)資料收集歸檔。
負(fù)責(zé)部門內(nèi)后勤工作。
離職原因：工作調(diào)動。
畢業(yè)院校：中國地質(zhì)大學(xué)。
專業(yè)一：工商企業(yè)管理(函授)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：其他一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
流利普通話、粵語。
熟悉辦公室工作流程，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事物的能力;。
易于與人溝通，有團(tuán)隊合作精神;。
熟練運(yùn)用電腦操作，靈活運(yùn)用辦公軟件，精通office2000、
熟悉運(yùn)用辦公軟件編輯業(yè)務(wù)文檔，熟練網(wǎng)上收發(fā)電子郵件。
績效專員求職簡歷篇十八
現(xiàn)所在地：廣東-廣州
身高：160cm
希望地區(qū)：廣東-佛山
希望崗位：行政/人事類-人力資源專員
行政/人事類-人事專員
行政/人事類-績效考核專員/助理
行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-員工培訓(xùn)專員/助理
尋求職位：人事專員、人事助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07江西南昌職業(yè)學(xué)院工商企業(yè)管理大專
xx公司(20xx-09～20xx-10)
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位：績效專員崗位類別：績效考核專員/助理
工作描述：
1、主要負(fù)責(zé)公司績效制度的制定及執(zhí)行，建立績效體系
3、匯總績效成績于財務(wù)核算工資
4、考核過程中績效的公平公正性，建立公司職位管理體系及職位考核評估、晉升體系，并對績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制。
5、根據(jù)月度考核提出建議和實施要求
6、新員工入職培訓(xùn)
7、協(xié)助招聘工作
離職原因：不斷加強(qiáng)自身人力資源的認(rèn)知和學(xué)習(xí)。
xx公司(20xx-10～20xx-07)
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：造紙及紙制品
擔(dān)任職位：人事助理崗位類別：人事助理/文員
工作描述：1、負(fù)責(zé)日常人員的招聘、入職、離職手續(xù)的辦理。檔案的管理
2、完成員工每月考勤
離職原因：畢業(yè)后尋求更大的發(fā)展機(jī)會
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機(jī)水平：全國計算機(jī)等級考試一級
計算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：在校學(xué)習(xí)期間掌握了人力資源的基本知識，考取了人力資源管理師三級證書，在工作經(jīng)驗中學(xué)習(xí)到了人事的真正含義;能夠根據(jù)目前的現(xiàn)狀以及公司情況進(jìn)行對人力資源部工作提出意見和建議，協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行人力資源部工作的開展。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：三級口語一般
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：1、認(rèn)真的腳踏實地的走好每一步
2、在人力資源路上成為職業(yè)經(jīng)理人
其他要求：1、運(yùn)用工作經(jīng)驗結(jié)合公司實際情況進(jìn)行人力資源的六大模塊的操作
自身情況
自我評價：熱情大方，愛學(xué)習(xí)，溝通能力強(qiáng)，承受工作壓力。在工作中仔細(xì)認(rèn)真，自信!團(tuán)結(jié)合作的精神!有較強(qiáng)的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，腳踏實地的工作，不夸夸其談。
績效專員求職簡歷篇一
求職簡歷基本信息：更新日期：姓名：中國人才網(wǎng)國籍：中國目前所在地：廣州民族：漢族戶口所在地：江門身材：165cm58kg婚姻狀況：未婚年齡：25歲培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職應(yīng)聘職位：外貿(mào)/貿(mào)易專員/助理：跟單員、銷售助理：經(jīng)理助理、外貿(mào)跟單：跟單工作年限：3職稱：無職稱求職類型：全職可到職日期：一個星期月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州花都江門個人工作經(jīng)歷：教育背景畢業(yè)院校：中山大學(xué)最高學(xué)歷：大專畢業(yè)日期：-11-01所學(xué)專業(yè)一：英語所學(xué)專業(yè)二：受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號-102004-11中山大學(xué)英語專業(yè)大專大學(xué)英語四級語言能力外語：英語良好國語水平：優(yōu)秀粵語水平：優(yōu)秀工作能力及其他專長工作認(rèn)真細(xì)致，為人誠實，工作踏實。溝通能力強(qiáng)，反應(yīng)快。
熟悉電腦辦公軟件操作，打字速度快。
英語口語流利，能直接和外國客人溝通。
工作經(jīng)驗和人際關(guān)系。期望在新的環(huán)境與新的同事合作無間。
績效專員求職簡歷篇二
國籍：中國。
目前所在地：越秀區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：廣西身材：165cm56kg。
婚姻狀況：未婚年齡：34歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：建筑工程：招標(biāo)、廣告：客服、貿(mào)易：行政。
工作年限：10職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：xx--3500希望工作地區(qū)：廣東省廣州。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職務(wù)：招標(biāo)代理專員。
工作描述：1、編制招標(biāo)公告、資審文件、招標(biāo)過程資料及最高限價文件。
2、協(xié)助招標(biāo)人員組織資格預(yù)審。
3、組織發(fā)標(biāo)、勘察現(xiàn)場、答疑會議、開標(biāo)及評標(biāo)會議等;。
離職原因：合約到期。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔(dān)任職務(wù)：客服專員。
媒體監(jiān)測：拍攝媒體監(jiān)測照片，整理并上傳公司電子商務(wù)系統(tǒng)。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-02～xx-02美國友邦保險有限公司廣州分公司。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：會計/金融/銀行/保險。
擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理助理/秘書。
工作描述：日常事務(wù)：負(fù)責(zé)外聯(lián)和內(nèi)部辦公事務(wù)處理，完成上司交待的工作和任務(wù);。
團(tuán)隊事務(wù)：管理團(tuán)隊，與組員保持良好溝通并全力協(xié)助組員;。
團(tuán)隊增員：負(fù)責(zé)網(wǎng)站招聘信息的每天刷新，篩選簡歷和面試、增員入職前培訓(xùn)和辦理入職事項。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-02～xx-02廣州市廣美設(shè)計裝飾工程有限公司。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事文員。
工作描述：起草、傳達(dá)行政通知及相關(guān)文件，協(xié)助組織公司各種活動和會議;。
負(fù)責(zé)檔案整理及管理工作;。
負(fù)責(zé)員工的考勤記錄、上報工作;。
維護(hù)公司日常辦公秩序和辦公環(huán)境;。
協(xié)助辦理員工招聘、錄用、培訓(xùn)、調(diào)動、晉升、離職等日常人事手續(xù)工作;。
負(fù)責(zé)員工社保的購買、調(diào)入、轉(zhuǎn)出等相關(guān)工作。
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：廣西梧州第一職業(yè)中專。
所學(xué)專業(yè)一：幼兒教育所學(xué)專業(yè)二：
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：精通。
工作能力及其他專長。
xx年以上工作經(jīng)驗，有5年助理/秘書經(jīng)驗，執(zhí)行力強(qiáng)，有分析與協(xié)調(diào)能力;能獨(dú)立進(jìn)行事務(wù)處理;工作態(tài)度認(rèn)真，積極負(fù)責(zé)，有良好的溝通、組織和團(tuán)隊協(xié)作能力;電腦操作熟練.
績效專員求職簡歷篇三
戶口所在：廣東省。
國籍：中國。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢族。
誠信徽章：未申請。
身高：165cm。
人才測評：未測評。
體重：46kg。
人才類型：在校學(xué)生。
應(yīng)聘職位：人事專員/助理，物流專員/助理，行政專員/助理。
工作年限：5職稱：初級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：三個月以后
月薪要求：1500--20xx希望工作地區(qū)：廣州,廣州,深圳。
工作經(jīng)歷。
廣州松田百分百茶餐廳分店起止年月：20xx-09～20xx-06。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)。
擔(dān)任職位：服務(wù)生。
離職原因：
志愿者經(jīng)歷。
廣州亞運(yùn)會志愿者起止年月：20xx-11～20xx-11。
擔(dān)任職位：亞運(yùn)會志愿者。
畢業(yè)院校：廣州松田職業(yè)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:大專畢業(yè)日期：20xx-06
專業(yè)一：物流管理專業(yè)二：國際貿(mào)易。
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
本人積極樂觀，個性隨和，能與同學(xué)融洽相處，平時興趣廣泛，喜歡唱歌跳舞。閱讀面廣，能適應(yīng)新環(huán)境事物細(xì)致認(rèn)真，有高度的工作熱情。有上進(jìn)心，責(zé)任感和團(tuán)體協(xié)作精神，能承受一定的工作壓力。在學(xué)校擔(dān)任文娛委員和舍長。能很好的處理同學(xué)和老師之間的關(guān)系，老師安排的任務(wù)都能圓滿的完成。交際廣泛，喜歡和朋友聚在一起。
個人自傳。
績效專員求職簡歷篇四
二年以上工作經(jīng)驗|男|26歲(1990年4月17日)
居住地：上海
電話：137********(手機(jī))
e-mail：
最近工作 [ 1年8個月]
公司：xx公司
行業(yè)：其它生產(chǎn)、制造、加工
職位：績效考核專員
最高學(xué)歷
學(xué)歷：本科
專業(yè)：人力資源管理
學(xué) 校：xxx大學(xué)
求職意向
到崗時間：一個月之內(nèi)
工作性質(zhì)：全職
希望行業(yè)：其它生產(chǎn)、制造、加工
目標(biāo)地點：北京
期望月薪：面議/月
目標(biāo)職能：績效考核專員
工作經(jīng)驗
2013 /7—至今：xx公司[1年8個月]
所屬行業(yè)： 其它生產(chǎn)、制造、加工
績效考核部 績效考核專員
1. 準(zhǔn)備：每年中/終待績效考核工作完畢后發(fā)布本次晉升計劃;
2. 實施：依據(jù)發(fā)布的晉升計劃督導(dǎo)各部門依計劃進(jìn)行部門提報晉升作業(yè);
3. 檢核：依《晉升管理辦法》、人力預(yù)算、組織職缺對提報晉升人員資格檢核;
4. 測評：完成測驗試題，對符合晉升資格人員進(jìn)行筆試測驗;
5. 面試：組織召上馬廠高層主管對特定人員進(jìn)行晉升審議會議;
6. 公布：晉升結(jié)果完成程序簽核后公告全廠同仁。
2012 /6—2013 /6 ：xx公司[1年]
所屬行業(yè)： 其它生產(chǎn)、制造、加工
績效考核部 績效考核專員
1. 準(zhǔn)備：每年中/終發(fā)布本次績效考核計劃;
2. 實施：依據(jù)發(fā)布的績效考核計劃督導(dǎo)各部門依計劃推行部門績效考核工作;
5. 反饋：績效考核最終資料反饋至部門主管。
教育經(jīng)歷
2008/9—2012 /6 xxx大學(xué) 人力資源管理 本科
證 書
2010/6 大學(xué)英語四級
2009/12 大學(xué)英語四級
語言能力
英 語(良好) 聽說(良好)，讀寫(良好)
自我評價
文字表達(dá)能力較好，有清晰地邏輯思維，例：獨(dú)立制訂/修訂《人事檔案管理辦法》《績效考核管理辦法》《晉升管理辦法》;善于創(chuàng)新，能發(fā)現(xiàn)問題及時處理并提出有效的`改善措施，例：在績效體系及晉升體系實際運(yùn)作下發(fā)現(xiàn)現(xiàn)行不足，不斷完善，建立“部門技能培訓(xùn)晉升制度”;工作效率高，抗壓性、獨(dú)立性、執(zhí)行力強(qiáng)。
目前所在： 天河區(qū) 年齡： 21
戶口所在： 韶關(guān) 國籍： 中國
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
培訓(xùn)認(rèn)證： 未參加 身高： 170 cm
誠信徽章： 未申請 體重： 60 kg
人才類型： 在校學(xué)生
應(yīng)聘職位： 人事助理：，績效考核專員/助理：
工作年限： 2 職稱： 高級
求職類型： 可到職日期： 一個月
月薪要求： 3500--5000 希望工作地區(qū)： 天河區(qū),番禺區(qū),白云區(qū)
工作經(jīng)歷
公司性質(zhì)： 私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工
擔(dān)任職位： 普通員工
工作描述： 工作輕松，個人簡歷 ，需要強(qiáng)的動手能力和耐心
離職原因： 到工作時間期限
志愿者經(jīng)歷
擔(dān)任職位： 組長
工作描述： 需要很大耐心和細(xì)心，溝通能力，要求很高的奉獻(xiàn)精神。
教育背景
畢業(yè)院校： 廣東工業(yè)大學(xué)
專 業(yè) 一： 工商管理 專 業(yè) 二：
起始年月 終止年月 學(xué)校(機(jī)構(gòu)) 所學(xué)專業(yè) 獲得證書 證書編號
語言能力
外語： 英語良好 粵語水平： 一般
其它外語能力： 普通話、粵語、客家話
國語水平： 優(yōu)秀
工作能力及其他專長
組織能力強(qiáng)，善于溝通，活潑開朗。
唱歌、書法、武術(shù)
績效專員求職簡歷篇五
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志愿者經(jīng)歷
教育背景
執(zhí)行能力強(qiáng)、運(yùn)動能力強(qiáng)
詳細(xì)個人自傳
本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞，盡職盡責(zé)，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。
學(xué)習(xí)刻苦認(rèn)真，成績良好。
曾擔(dān)任大一班長，組織領(lǐng)導(dǎo)班里的`各項工作，并受到同學(xué)和輔導(dǎo)員的認(rèn)同和支持。并大一時擔(dān)任兩社團(tuán)干事和大二擔(dān)任社工的公關(guān)部部長，這些大大提高了我自己的辦事和處事能力。此外，還積極參加課外文體活動，各種社會實踐活動和兼職工作等，以增加自己的閱歷，提高自己的能力。在工作中體會辦事方式，鍛煉口才和人際交往能力。
績效專員求職簡歷篇六
作為一名
應(yīng)屆
畢業(yè)生，我深刻地明白我缺少的是工作經(jīng)驗。但我樂觀、自信、責(zé)任心強(qiáng)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)嚴(yán)謹(jǐn)，吃苦耐勞；樂于與人相處，與身邊的.人相處融洽，團(tuán)體合作精神強(qiáng)，適應(yīng)力強(qiáng)。對待事情的態(tài)度是：“不怕做不到，只怕想不到，沒有最好，只有更好。”
績效專員求職簡歷篇七
兩年以上工作經(jīng)驗|男|28歲(1988年9月11日)。
居住地：無錫。
電話：168*******(手機(jī))。
e-mail：
最近工作[1年2個月]。
公司：xx有限公司。
行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
最高學(xué)歷。
學(xué)歷：本科。
專業(yè)：水文與水資源工程。
學(xué)校：河海大學(xué)。
求職意向。
到崗時間：可隨時到崗。
工作性質(zhì)：全職。
希望行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
目標(biāo)地點：無錫。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
2013/10–2014/12：xx有限公司[1年2個月]。
所屬行業(yè)：服裝/紡織/皮革。
1.負(fù)責(zé)出口以及內(nèi)銷業(yè)務(wù)，與客戶溝通，完成訂單后續(xù)生產(chǎn)，檢驗及出口。
2.包括與供應(yīng)商的聯(lián)系，面料從織布到染色到成檢的`跟蹤，與客戶的密切聯(lián)系直至大貨交付之后待客戶收貨檢驗沒有問題，若有質(zhì)量問題的后續(xù)賠償或補(bǔ)單事宜。
3.從生產(chǎn)到出貨，了解面料生產(chǎn)過程，問題解決途徑，客戶溝通，以及出口流程。
2012/7–2013/8：xx有限公司[1年1個月]。
所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)。
事業(yè)部網(wǎng)站營運(yùn)經(jīng)理。
1.制定渠道營銷策略——分析市場環(huán)境及競爭對手，根據(jù)公司及行業(yè)現(xiàn)狀，制定渠道操盤計劃。
2.團(tuán)隊建設(shè)和管理——利用目標(biāo)、計劃、績效、流程、激勵、分享等多種方法有效管理團(tuán)隊。
3.產(chǎn)品規(guī)劃——研究市場需求和競品數(shù)據(jù)，協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行渠道產(chǎn)品規(guī)劃。
教育經(jīng)歷。
/8—2012/6河海大學(xué)水文與水資源工程本科。
證書。
/12大學(xué)英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
熱情隨和，具有進(jìn)取精神和團(tuán)隊精神，有較強(qiáng)的動手能力。良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應(yīng)力強(qiáng)，反應(yīng)快、積極、靈活，愛創(chuàng)新!提高自己，適應(yīng)工作的需要。所以我希望找一份與自身愛好相關(guān)的工作，可以有更大的空間來證明自己，發(fā)展自己!
績效專員求職簡歷篇八
證件類型：
求職意向/概況
畢業(yè)學(xué)校： 海南師范大學(xué) 工作年限： 1年3個月
專 業(yè)： 人力資源管理 計算機(jī)能力： 全國計算機(jī)等級考試二級
最快到崗： 隨時到崗 語言水平： 普通話:精通 英語:大學(xué)英語等級考試cet-6
希望地區(qū)： 廣東東莞 廣東中山 廣東深圳
希望崗位： 人力資源 外貿(mào)業(yè)務(wù) 儲備干部
待遇要求： 20xx~3000元/月(要求提供住房)
其它要求：希望公司包食宿，買保險，有相關(guān)培訓(xùn)等
從業(yè)經(jīng)驗： 有相關(guān)的人事助理經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
1年人力資源招聘，培訓(xùn)經(jīng)驗從業(yè)經(jīng)驗
職業(yè)技能/專長： 1、大學(xué)期間做過班干部，有一定的組織、管理協(xié)調(diào)、領(lǐng)導(dǎo)能力
2、普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力好，英語已過四六級，英語口語水平優(yōu)秀，能和外國人進(jìn)行交流
3、通過國家二級計算機(jī)等級考試，熟練操作辦公軟件
4、有一定的文藝特長，在校期間參加過文藝晚會演出，唱歌較好
5、處事有原則、踏實、細(xì)心、學(xué)習(xí)能力好
績效專員求職簡歷篇九
求職過程中投遞簡歷同時附上一封簡短的.應(yīng)聘信，會使公司增加對好感。成功的幾率將大大提升。下面是行政專員求職簡歷模板范文，歡迎閱讀參考！
真實姓名：賈如夢性別：女。
年齡：24歲身高：161cm。
婚姻狀況：未婚戶籍所在：河南省新鄉(xiāng)市長垣縣。
最高學(xué)歷：大專工作經(jīng)驗：1-3年。
最近工作過的職位：
期望工作地：貴州省/貴陽市南明區(qū)。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：3000~4000元/月。
期望從事的崗位：資料員,行政專員/助理,后勤。
期望從事的行業(yè)：其他行業(yè),無限制。
熟悉園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊、民營經(jīng)濟(jì)評審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，以上所述為之前工作內(nèi)容。擅長做資料（如知識產(chǎn)權(quán)等）。
國家開放大學(xué)(大專)。
起止年月：2014年9月至2017年1月。
學(xué)校名稱：國家開放大學(xué)。
專業(yè)名稱：工程造價。
獲得學(xué)歷：大專。
貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰?文員。
起止日期：2015年6月至2017年3月
企業(yè)名稱：貴州遠(yuǎn)方生態(tài)環(huán)?？萍脊煞萦邢薰尽?BR> 從事職位：文員。
業(yè)績表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)園林綠化、建筑業(yè)企業(yè)、招標(biāo)代理、監(jiān)理等資質(zhì)，崗位證、安全員、監(jiān)理員等培訓(xùn)、一建二建注冊、民營經(jīng)濟(jì)評審、投標(biāo)文件、安全生產(chǎn)許可證等，熟練辦公軟件，對待工作認(rèn)真，對人熱情、對生活積極向上。
企業(yè)介紹：
耐克代理商（店鋪）-店長。
起止日期：2013年4月至2015年5月
企業(yè)名稱：耐克代理商（店鋪）。
從事職位：店長。
業(yè)績表現(xiàn)：主要負(fù)責(zé)2家店鋪的銷售業(yè)績、人員培訓(xùn)、調(diào)貨、報表等工作。
績效專員求職簡歷篇十
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執(zhí)行能力強(qiáng)、運(yùn)動能力強(qiáng)
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績效專員求職簡歷篇十一
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真實姓名： 營銷專員求職簡歷模板 性別： 男
年齡： 22 歲 身高： 166cm
婚姻狀況： 未婚 戶籍所在： 浙江省
最高學(xué)歷： 大專 工作經(jīng)驗： 2年以上
聯(lián)系地址： 樂清市
求職意向
之前崗位： 倉管員、單證員
工作性質(zhì)： 全職
期望月薪： 3000~5000元/月
意向崗位： 銷售主管/市場營銷專員,房地產(chǎn)銷售
教育經(jīng)歷：本文信息來源于
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浙江汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院 (大專)
起止年月： 2010年9月至2013年6月
學(xué)校名稱： 浙江汽車職業(yè)技術(shù)學(xué)院
專業(yè)名稱： 汽車制造與裝配技術(shù)
獲得學(xué)歷： 大專
工作經(jīng)歷
浙江吉利控股有限公司 - 倉管員
起止日期： 2012年5月至2014年4月
企業(yè)名稱： 浙江吉利控股有限公司
從事職位： 倉管員
業(yè)績表現(xiàn)： 對所在崗位兢兢業(yè)業(yè)，表現(xiàn)良好。
要求與自評： 初步社會僅有2年工作經(jīng)驗尚少，但我相信自己能適應(yīng)不同的環(huán)境跟工作能力，有信心做好自己。
績效專員求職簡歷篇十二
姓名：應(yīng)屆畢業(yè)生求職網(wǎng)。
性別：女。
年齡：23歲。
婚姻狀況：未婚。
最高學(xué)歷：本科。
工作年限：應(yīng)屆畢業(yè)生。
政治面貌：共青團(tuán)員。
現(xiàn)居住地：江西。
籍貫：江西。
求職意向。
工作類型：全職。
工作地點：江西。
求職行業(yè)：其他行業(yè)。
求職職位：績效考核經(jīng)理/專員招聘專員/助理人力資源助理企業(yè)文化/工會/員工關(guān)系。
教育經(jīng)歷。
自我評價。
本人性格開朗，對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，待人真誠，善于溝通、協(xié)調(diào)，有較強(qiáng)的組織能力及團(tuán)隊精神，上進(jìn)心強(qiáng)，勤于學(xué)習(xí)能不斷進(jìn)步自身的能力與綜合素質(zhì)。在校期間樂于學(xué)習(xí)，熟練掌握基本的'辦公操作，專業(yè)知識扎實，有積極的工作態(tài)度。如有幸被錄用我將竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益，以盡情體現(xiàn)自身能力和價值。
聯(lián)系方式。
聯(lián)系電話：×××××××××××。
電子郵箱：×××@。
績效專員求職簡歷篇十三
婚姻狀況：未婚戶籍所在：新疆。
最高學(xué)歷：本科工作經(jīng)驗：1-3年。
聯(lián)系地址：江寧聯(lián)系郵箱：
求職意向。
最近工作過的職位：人事專員。
期望崗位性質(zhì)：全職。
期望月薪：2000~3000元/月。
自我評價。
個性特長：性格外向，擅于同陌生人進(jìn)行交流溝通，文筆流暢。具有良好的職業(yè)操守和集體榮譽(yù)意識，踏實肯干，虛心好學(xué)，有一定的.抗壓能力，能較快的適應(yīng)環(huán)境并不斷總結(jié)經(jīng)驗。熟悉人事部內(nèi)部運(yùn)作，很快處理工作中的突發(fā)事件。
教育經(jīng)歷。
石河子大學(xué)(本科)。
學(xué)校名稱：石河子大學(xué)。
專業(yè)名稱：工商管理。
獲得學(xué)歷：本科。
工作經(jīng)歷。
奎屯達(dá)億石油化工科技有限公司-人事專員。
企業(yè)名稱：奎屯達(dá)億石油化工科技有限公司。
從事職位：人事專員。
績效專員求職簡歷篇十四
1、協(xié)助上級設(shè)計業(yè)績評價體系和制定考核指標(biāo)，完善績效考核制度。
2、協(xié)助上級組織績效考核工作，按照績效考核制度督促各部門按時完成績效考核工作，收集考核數(shù)據(jù)，并整理和評分，協(xié)調(diào)處理考核異?；蛲对V情況。
3、負(fù)責(zé)考評數(shù)據(jù)的整理和歸檔工作，對相關(guān)文檔進(jìn)行有效的管理。
4、負(fù)責(zé)考核結(jié)果的分析評估工作，為上級決策提供信息支持。
5、負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對績效考核指標(biāo)的不斷完善更新。
6、為各部門的負(fù)責(zé)人提供績效管理與考核的業(yè)務(wù)咨詢和指導(dǎo)工作。
績效專員求職簡歷篇十五
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目前所在：天河區(qū)年齡：21。
戶口所在：韶關(guān)國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：170cm。
誠信徽章：未申請體重：60kg。
人才類型：在校學(xué)生。
工作年限：2職稱：高級。
求職類型：實習(xí)可到職日期：一個月
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：天河區(qū),番禺區(qū),白云區(qū)。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：機(jī)械/機(jī)電/設(shè)備/重工。
擔(dān)任職位：普通員工。
工作描述：工作輕松，需要強(qiáng)的動手能力和耐心。
離職原因：到工作時間期限。
志愿者經(jīng)歷。
擔(dān)任職位：組長。
工作描述：需要很大耐心和細(xì)心，溝通能力，要求很高的奉獻(xiàn)精神。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東工業(yè)大學(xué)。
最高學(xué)歷：本科獲得學(xué)位:學(xué)士學(xué)位畢業(yè)日期：-06
專業(yè)一：工商管理專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機(jī)構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語良好粵語水平：一般。
其它外語能力：普通話、粵語、客家話。
國語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
組織能力強(qiáng)，善于溝通，活潑開朗。
唱歌、書法、武術(shù)。
績效專員求職簡歷篇十六
按照市委《關(guān)于開展廉政風(fēng)險防范管理工作的實施意見》精神，我委全面開展廉政風(fēng)險防范管理工作并取得明顯成效，現(xiàn)將相關(guān)工作開展情況總結(jié)如下：
一、廣泛開展思想動員，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。
根據(jù)黨風(fēng)廉政工作會議精神，結(jié)合我委自身實際，我委及時召開全體職工動員大會，學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神。
為使廉政風(fēng)險點防范管理工作取得實效，成立了以黨工委書記龔軍為組長，管委會主任蔡強(qiáng)、紀(jì)工委書記陶國玉為副組長，管委會副主任尹力、徐昌明、建設(shè)中心副主任蘇玉軍、張科、管蕪萌為成員的廉政風(fēng)險防范管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。其中組長全面負(fù)責(zé)廉政風(fēng)險防范管理工作，副組長負(fù)責(zé)對各項措施的督導(dǎo)和落實情況進(jìn)行監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由陶國玉同志兼任辦公室主任，具體負(fù)責(zé)開展廉政風(fēng)險防控管理工作的組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督查和檢查分析等各項工作。
研究制定了《廉政風(fēng)險防控管理工作的實施意見》，部署有關(guān)工作，全面啟動廉政風(fēng)險防范管理工作。
二、扎實深入開展廉政風(fēng)險防范管理工作。
1、梳理職權(quán)清單。根據(jù)我委工作特點，對內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作崗位的權(quán)力、職責(zé)、等進(jìn)行研究梳理，填寫了《行政職權(quán)明細(xì)表》，并將各項權(quán)力運(yùn)行過程以流程圖的方式明確下來。
2、查找評估廉政風(fēng)險。一是查找廉政風(fēng)險源，把行使的行政權(quán)力納入風(fēng)險點查找范圍，采取自己找、同事幫、領(lǐng)導(dǎo)提、組織審的工作方法，全體干部職工深入查找在思想道德、制度機(jī)制、崗位職責(zé)三個方面的廉政風(fēng)險。二是查找風(fēng)險點，重點查找個人崗位風(fēng)險、科室風(fēng)險和單位風(fēng)險，分別填寫了個人、科室和單位《廉政風(fēng)險點自查表》。三是評定風(fēng)險等級，針對查找出的廉政風(fēng)險點，按照危害程度和發(fā)生頻率等進(jìn)行分析評估，確定不同的風(fēng)險等級。對已自查出的各類風(fēng)險，經(jīng)辦廉政風(fēng)險防范管理小組開會審核把關(guān)后，在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，并審核備案。四是研究制定各項廉政風(fēng)險防范措施，針對崗位風(fēng)險提出防控措施后，都經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核后報黨組備案，科室風(fēng)險在研究制定具體防控措施后，并審核備案，針對單位風(fēng)險，在制定具體防控措施和相關(guān)工作程序后，報紀(jì)工委審核。
通過近期廉政風(fēng)險防范管理工作，基本摸清了我委廉政風(fēng)險底數(shù)，為建立廉政風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)、廉政風(fēng)險分級管理和風(fēng)險動態(tài)監(jiān)督打下了良好的基礎(chǔ)。
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績效專員求職簡歷篇十七
在個人簡歷中雖然說長篇大論是禁忌，但是很多專業(yè)、工作經(jīng)歷、個人能力等方面還是需要語言描述的。那么，個人簡歷中語言的應(yīng)用也是影響其質(zhì)量的主要因素了。個人簡歷中語言的應(yīng)用也是很有講究的，比如說那些部分適合用怎樣的詞匯，俗話說“一句話使人笑，一句話使人哭”，就是說名語言技術(shù)額重要性。
一份高質(zhì)量的個人簡歷其內(nèi)涵非常重要，就算你寫的再花哨，如果沒有真正的個人實際能力作為支撐點，同樣也不能算是高質(zhì)量的個人簡歷。因此，在個人簡歷中你個人都實際能力的編寫，也是影響質(zhì)量的'主要因素。不管你的實際能力有多大，都要能在個人簡歷中體現(xiàn)出來才行。
目前所在：廣州年齡：31。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
身高：162cm。
體重：51kg。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：文秘/文員，電子/電器/半導(dǎo)體/儀器儀表，房地產(chǎn)。
工作年限：7職稱：無職稱。
求職類型：均可可到職日期：一個月
月薪要求：8000～11999元希望工作地區(qū)：廣州，江西，新疆。
公司性質(zhì)：外商獨(dú)資所屬行業(yè)：房地產(chǎn)開發(fā)。
擔(dān)任職位：檔案管理員。
2.負(fù)責(zé)各項目最終確認(rèn)檔案文件的接收及移交工作;。
3.知道各項目資料員對項目資料進(jìn)行分類及立案工作。
4.協(xié)調(diào)跟進(jìn)政府報建工作(如：夜施證)。
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
工作描述：2005年3月2008年8月：廣州方圓集團(tuán)。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
在職職務(wù)：設(shè)計管理部資料員。
職責(zé)：
處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);。
公司各類文件的收、發(fā)，檔案等資料的管理;。
員工出勤情況的管理及檔案的管理;。
各類辦公設(shè)備的管理和使用。
負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常會議安排，并熟練記錄會議記要。
2008年2月2009年12月。
晉升為規(guī)劃設(shè)計管理中心計劃管理工作計劃專員。
職責(zé)：
并制定各項目月度工作計劃，并進(jìn)行跟進(jìn)與協(xié)調(diào)工作。
負(fù)責(zé)設(shè)計進(jìn)度費(fèi)用的支付安排工作。
負(fù)責(zé)與外單位進(jìn)行施工圖審查配合協(xié)調(diào)工作及政府備案工作。
負(fù)責(zé)部門內(nèi)后勤工作。
離職原因：個人家庭原因。
公司性質(zhì)：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/建筑。
擔(dān)任職位：工程招標(biāo)管理中心資料員。
工作描述：2002年3月2005年1月：廣州市萬科房地產(chǎn)有限公司。
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)。
在職職務(wù)：工程招標(biāo)管理中心資料員。
職責(zé)：
處理辦公室日常的各項工作和事務(wù);。
公司各類文件的收、發(fā)，檔案等資料的管理;。
負(fù)責(zé)經(jīng)理的日常會議安排，并熟練記錄會議記要。
邀請通知相關(guān)單位進(jìn)行投標(biāo)工作。
負(fù)責(zé)每周招標(biāo)工作執(zhí)行跟進(jìn)情況。
負(fù)責(zé)完成與中標(biāo)單位合同簽訂。
負(fù)責(zé)收集投標(biāo)單位遞交標(biāo)書及通知中標(biāo)單位簽約。
收集完成投標(biāo)后中標(biāo)相關(guān)資料收集歸檔。
負(fù)責(zé)部門內(nèi)后勤工作。
離職原因：工作調(diào)動。
畢業(yè)院校：中國地質(zhì)大學(xué)。
專業(yè)一：工商企業(yè)管理(函授)專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校(機(jī)構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：其他一般粵語水平：良好。
其它外語能力：
國語水平：精通。
流利普通話、粵語。
熟悉辦公室工作流程，具有較強(qiáng)的獨(dú)立處理事物的能力;。
易于與人溝通，有團(tuán)隊合作精神;。
熟練運(yùn)用電腦操作，靈活運(yùn)用辦公軟件，精通office2000、
熟悉運(yùn)用辦公軟件編輯業(yè)務(wù)文檔，熟練網(wǎng)上收發(fā)電子郵件。
績效專員求職簡歷篇十八
現(xiàn)所在地：廣東-廣州
身高：160cm
希望地區(qū)：廣東-佛山
希望崗位：行政/人事類-人力資源專員
行政/人事類-人事專員
行政/人事類-績效考核專員/助理
行政/人事類-人事助理/文員
行政/人事類-員工培訓(xùn)專員/助理
尋求職位：人事專員、人事助理
教育經(jīng)歷
20xx-09～20xx-07江西南昌職業(yè)學(xué)院工商企業(yè)管理大專
xx公司(20xx-09～20xx-10)
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位：績效專員崗位類別：績效考核專員/助理
工作描述：
1、主要負(fù)責(zé)公司績效制度的制定及執(zhí)行，建立績效體系
3、匯總績效成績于財務(wù)核算工資
4、考核過程中績效的公平公正性，建立公司職位管理體系及職位考核評估、晉升體系，并對績效評價過程進(jìn)行監(jiān)督控制。
5、根據(jù)月度考核提出建議和實施要求
6、新員工入職培訓(xùn)
7、協(xié)助招聘工作
離職原因：不斷加強(qiáng)自身人力資源的認(rèn)知和學(xué)習(xí)。
xx公司(20xx-10～20xx-07)
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：造紙及紙制品
擔(dān)任職位：人事助理崗位類別：人事助理/文員
工作描述：1、負(fù)責(zé)日常人員的招聘、入職、離職手續(xù)的辦理。檔案的管理
2、完成員工每月考勤
離職原因：畢業(yè)后尋求更大的發(fā)展機(jī)會
技能專長
專業(yè)職稱：
計算機(jī)水平：全國計算機(jī)等級考試一級
計算機(jī)詳細(xì)技能：
技能專長：在校學(xué)習(xí)期間掌握了人力資源的基本知識，考取了人力資源管理師三級證書，在工作經(jīng)驗中學(xué)習(xí)到了人事的真正含義;能夠根據(jù)目前的現(xiàn)狀以及公司情況進(jìn)行對人力資源部工作提出意見和建議，協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行人力資源部工作的開展。
語言能力
普通話：流利粵語：一般
英語水平：三級口語一般
英語：一般
求職意向
發(fā)展方向：1、認(rèn)真的腳踏實地的走好每一步
2、在人力資源路上成為職業(yè)經(jīng)理人
其他要求：1、運(yùn)用工作經(jīng)驗結(jié)合公司實際情況進(jìn)行人力資源的六大模塊的操作
自身情況
自我評價：熱情大方，愛學(xué)習(xí)，溝通能力強(qiáng)，承受工作壓力。在工作中仔細(xì)認(rèn)真，自信!團(tuán)結(jié)合作的精神!有較強(qiáng)的職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)道德，腳踏實地的工作，不夸夸其談。