一個詳細(xì)和具體的計劃可以幫助我們掌控自己的時間,避免時間的浪費和不必要的沖突。- 了解自己的時間和資源狀況,以便制定出符合實際情況的計劃。計劃的靈感可以來自于日常生活、書籍、經(jīng)驗分享等多個方面。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇一
2019年是本屆聘任的第二年,是辦學(xué)策略的調(diào)整年,內(nèi)涵發(fā)展的深化年。新一年學(xué)校將以“和諧、文化、精細(xì)”為主題詞,以構(gòu)建“幸福和諧學(xué)校、精致文化校園、素質(zhì)教育先行學(xué)?!睘橹笇?dǎo)思想,以創(chuàng)建晉江市家長實驗學(xué)校示范校、晉江市書香校園、晉江市安全文化特色校為重點抓手,美化校園環(huán)境,充實豐富學(xué)校內(nèi)涵,建設(shè)魅力校園,提升辦學(xué)品位,促進學(xué)校轉(zhuǎn)型升級。
一、構(gòu)建幸福和諧學(xué)校。
和諧是學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ),是凝心聚力、激發(fā)教育活力的前提,是提升教師幸福指數(shù)、促進學(xué)生健康成長的根本。本學(xué)期學(xué)校著力構(gòu)建內(nèi)外和諧、上下和諧、左右和諧氛圍,開辟聯(lián)系溝通渠道、統(tǒng)一思想認(rèn)識,排除發(fā)展障礙,為學(xué)校和諧發(fā)展、躍升發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境條件。主要措施:
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特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二
1、學(xué)案制作要求。
(1)導(dǎo)學(xué)案作為學(xué)生學(xué)習(xí)的學(xué)案,要引導(dǎo)學(xué)生充分自學(xué),該讀的要讀,該想的要想,該寫的要寫,該討論的要討論,引導(dǎo)學(xué)生充分自學(xué),充分展示,充分訓(xùn)練。學(xué)案目標(biāo)要小、全、透,真正到邊到沿,一課一得或一課多得,不能大而空。當(dāng)堂測試題主要針對每課知識點和能力點進行訓(xùn)練,精心設(shè)計,適當(dāng)拓展,鞏固延伸。
(2)按排序表及時精心地制作學(xué)案,定稿前組內(nèi)討論,定稿后須經(jīng)備課組長審核。
(3)本學(xué)期所制學(xué)案參照“五重發(fā)現(xiàn)模式”,不斷改進,真正使學(xué)案與學(xué)生完整的學(xué)習(xí)流程相吻合。
2、高中語文積累與運用要求。
語文基礎(chǔ)重在積累,語文能力重在運用。積累要天天進行,運用也要日日實施。大本材料,學(xué)生望而生畏;活頁片子,不利于保存。所以,本材料將每日積累和每日訓(xùn)練合為一體,裝訂成小冊子,每月一套,便于攜帶,讓積累運用常態(tài)化,教師加強檢查,便于師生雙方使用,長期堅持,大有裨益。
每日積累部分主要針對本段學(xué)習(xí)的相關(guān)知識點和能力點,編制材料,加強積累,培養(yǎng)語文素養(yǎng)。每日一練與每日積累同步進行。此部分內(nèi)容由趙宗生總負(fù)責(zé),指派人員組成編輯組。
3、讀寫時空要求。
(1)每月編輯一套讀寫時空,裝訂成本。分讀寫天地和寫作平臺兩部分。讀寫天地主要進行名言、語段、美時文、古文、詩歌等材料的閱讀理解,側(cè)重讀和悟,加強語言的運用和材料的理解。寫作平臺依據(jù)高中作文訓(xùn)練系統(tǒng),分階段進行系統(tǒng)的作文訓(xùn)練,類似作文學(xué)案。使用時主要是一天閱讀,一天寫作。在“讀寫時空”中體現(xiàn)對學(xué)生讀寫的階段性要求,盡量成系統(tǒng)。
(2)可設(shè)立周記本和讀書筆記本(也可以合二為一)。每周摘抄一篇精美文章,寫一篇周記,教師加強檢查督促。
(3)為配合讀寫活動,可持續(xù)開展每日誦讀活動,適當(dāng)時候進行年級誦讀比賽。
(4)依據(jù)讀寫時空材料,按高中語文寫作系統(tǒng)進行大小作文結(jié)合的梯級訓(xùn)練。
4、開展語文活動。
適當(dāng)組織語文活動,活躍氣氛,提高學(xué)生語文學(xué)習(xí)興趣。舉行若干次讀書報告會、詩歌美文朗誦會、作文比賽、書寫比賽等語文活動。
5、搞好單元過關(guān)測試。
每單元學(xué)完以后進行單元過關(guān)測試,以周測方式進行。采用多種方式及時反饋成績。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇三
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,以教育局及學(xué)區(qū)的精神為指導(dǎo)牢固樹立和全面落實,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
二、工作目標(biāo)。
1、實施師表形象工程,繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、爭先的精神,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。學(xué)年末擬評選2-3名師德標(biāo)兵。
2、加強校本教研,發(fā)揮中心教研組的指導(dǎo)和骨干教師的引領(lǐng)作用,促進教師業(yè)務(wù)水平的再提高。
3、開展德育教育活動,陶冶學(xué)生情操,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。結(jié)合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學(xué)生都能唱紅歌,都會唱紅歌,掀起愛國愛黨的新高潮。
4、把安全工作放在首位,牢固樹立“安全無小事,責(zé)任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。杜絕事故隱患,確保師生安全。本學(xué)期擬搞應(yīng)急演練和安全知識講座各一次。
5、鞏固幼教成果,使幼教工作上檔次。
主要工作及措施。
一、學(xué)校管理工作:
1.宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2.思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3.以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
二、學(xué)校教師隊伍建設(shè):
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
三、學(xué)校德育工作:
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生?!耙越虒W(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
五、校本研修工作。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1.要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2.每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
六、安全教育警鐘長鳴,做到防范于未然。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇四
以科學(xué)發(fā)展觀的重要思想為指導(dǎo),按照全國、全省特殊教育會議和中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要中關(guān)于特殊教育的總體要求,認(rèn)真貫徹落實市局2012年教育工作會議精神。緊緊圍繞學(xué)校工作計劃,進一步深化特殊教育課程改革,在新教育理念的導(dǎo)航、引領(lǐng)下,全面促進教師專業(yè)成長,變革課堂教學(xué)模式,提升教學(xué)質(zhì)量,提高殘障學(xué)生生存能力,使我校的課堂教學(xué)不斷邁向理想境界,使殘障學(xué)生的發(fā)展努力走向“全面和諧”。
1、繼續(xù)推進新教育實驗,堅持新教育的六大行動,不斷提高教師的專業(yè)水平,打造活力課堂、智慧課堂。
2、成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學(xué)程導(dǎo)航”工作室,校長室、中層干部要率先垂范,帶頭研究,根據(jù)特殊教育自身的特點,做出各自項目的特色和亮點。
3、根據(jù)學(xué)校總體部署,逐步完成論文成冊、校史室改建、心理咨詢室建設(shè)、完美教室布置、公開課選拔等一系列工作,為下半年活動奠定扎實的基礎(chǔ)。
4、進一步加強學(xué)程導(dǎo)航模式在特殊教育學(xué)校的研究,推廣小組合作學(xué)習(xí),提高教育質(zhì)量。聾部九年級畢業(yè)班升學(xué)率在原有基礎(chǔ)上有突破,就業(yè)率達(dá)100%。培智部要變革學(xué)生的評價方式,籌劃校本課程,促進學(xué)生個性化發(fā)展。
5、抓實抓好各類比賽,在藝體、各類社團(包括縱橫碼社團)、教師基本功教學(xué)競賽中要發(fā)揮團隊優(yōu)勢,及早謀劃,力爭在南通市同類學(xué)校中創(chuàng)一流,爭第一。
(一)教學(xué)常規(guī)——常抓不懈,關(guān)注細(xì)節(jié)
1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。
規(guī)范有效的教學(xué)管理是深化課堂教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量的重要保證。全體教師要嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,強化教學(xué)法規(guī)意識,嚴(yán)格查處擅自調(diào)課、挪課、棄課行為。教導(dǎo)處將采用“平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法,進一步加強教學(xué)常規(guī)工作的檢查與管理,不斷促進教師增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,并變?yōu)樽杂X行為。對于隨堂課,本學(xué)期將加大聽課頻率,采取抽簽確定聽課人選,歡迎空課教師參與聽課。對課堂教學(xué)效果差,組織混亂的課要進行跟蹤聽課。
2、加強學(xué)科備課管理。
備好課是上好課的前提條件。本學(xué)期,各主科的備課模式采用市局統(tǒng)一的“學(xué)程導(dǎo)航”的備課模式,繼續(xù)提倡工作五年以上的教師實行電子備課,工作五年及五年以下的青年教師采用書面?zhèn)湔n。各科教師認(rèn)真進行學(xué)程預(yù)設(shè),采用合理的導(dǎo)航策略,并在執(zhí)教的過程中不斷地調(diào)整與反思,切實提高課堂教學(xué)的有效性。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導(dǎo),做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質(zhì)量的不斷提高。
3、堅持“六認(rèn)真”“四有效”。
本學(xué)期教導(dǎo)處將加大“六認(rèn)真”檢查的力度,力求“真”、“實”、“效”,即反映真實問題,堅持實事求是,達(dá)到促動的效果,努力使檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。繼續(xù)實行以教研組為單位的分層管理模式,各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認(rèn)真”工作情況進行單項檢查或通過教師互查等形式,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見,并督促教師做好整改工作,做好情況記載。同時,教導(dǎo)處還將不定期對各組教師的教學(xué)“六認(rèn)真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認(rèn)真”,還要做到“四有效”,即:
第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學(xué)科的特點,結(jié)合班級學(xué)生的實際情況,制定切實可行的計劃。本學(xué)期,要進一步規(guī)范課堂教學(xué)程序,各學(xué)科要在市局“學(xué)程導(dǎo)航”模式引領(lǐng)下,形成我校課堂教學(xué)的特色。
第二、有效上課。教師上課,要有強烈的目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標(biāo)要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學(xué)生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。校長室和中層以上人員本學(xué)期聽課40節(jié)以上,教師20節(jié)以上,聽完課后要進行評價。外出學(xué)習(xí)聽課,回校要對本學(xué)科教師進行二次培訓(xùn),交流心得體會。
第四、有效作業(yè)。學(xué)生的作業(yè)本,應(yīng)是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的名片。教師要以學(xué)校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調(diào)作文批改不過周,其它學(xué)科批改不過日。繼續(xù)抓好學(xué)生的一日一練(低年級抓一日一句、中年級抓一日一段、高年級抓一日一篇),并能及時批閱;作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),學(xué)期結(jié)束前,教導(dǎo)處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱,并對優(yōu)秀作業(yè)組織展覽。
4、加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。
對于聾部畢業(yè)班,對語文、數(shù)學(xué)、理科、美術(shù)等科目的進度質(zhì)量進行檢測,確保今年畢業(yè)班學(xué)生在南京聾人高中、南通職業(yè)中專招生考試取得好成績。同時做好畢業(yè)生的就業(yè)安排工作,確保就業(yè)率達(dá)100%。其次,本學(xué)期學(xué)校將舉辦家校日活動,邀請家長來校,通過交流來了解孩子的學(xué)習(xí)狀況,感受學(xué)生的成長。期末,聾部由教導(dǎo)處統(tǒng)一出卷,對學(xué)生一學(xué)期的學(xué)習(xí)進行檢測;培智部,由校骨干教師以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”這五個方面為目標(biāo)對學(xué)生進行抽測。加強對全市隨班就讀工作的常規(guī)管理,組建“海門市隨班就讀指導(dǎo)中心”。
5、提高現(xiàn)代化設(shè)備的利用率。
各科老師要充分發(fā)揮語訓(xùn)室、實驗室、勞技室、音樂室等功能用房的作用,提高功能房的利用率。各個功能用房的責(zé)任老師要及時記載使用現(xiàn)代化設(shè)施的有關(guān)情況,積累資料。
6、抓好成長檔案袋長效管理。
各班繼續(xù)做好學(xué)生的成長檔案袋資料搜集整理工作。通過平時的記錄與積累,充分展示學(xué)生學(xué)習(xí)、生活方面的內(nèi)容,反映學(xué)生的努力、進步和成績,使每位學(xué)生都獲得自信,促進進步與發(fā)展。本學(xué)期繼續(xù)組織兩次檢查,一次安排在四月份,由教導(dǎo)處和教科室進行點評,一次放在六月份,由校長室和教科室點評。
(二 )教師培養(yǎng)——立足平臺,超越發(fā)展
1、學(xué)習(xí)理論,主動積累。
閱讀教育專著,學(xué)習(xí)著名教育學(xué)家和著名教師的理論方法和實踐操作是我們接受繼續(xù)教育最便捷的方式,是提高教師素質(zhì)教育的有效途徑,也是校本培訓(xùn)的基本工程。因此本學(xué)期,我們將繼續(xù)學(xué)習(xí)教育名著,如蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》等,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上各教師要按時上網(wǎng)完成相關(guān)作業(yè)。其次學(xué)校定期邀請專家來校作講座,采用請進來走出去的方式為教師創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會,讓教師了解先進的教育理念,掌握前沿的教育手段。學(xué)校規(guī)范培訓(xùn)的程序和要求,凡外出培訓(xùn)的老師要負(fù)責(zé)對本學(xué)科的教師進行二次培訓(xùn)。通過對理論的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)的培訓(xùn),促使全體教師轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,以新的理念指導(dǎo)教學(xué)行為,以過硬技能服務(wù)教學(xué)。
2、精于思考,勤于筆耕。
新教育告訴我們閱讀應(yīng)該成為教師的生活方式,寫作更應(yīng)成為我們的生命姿態(tài)。因此教師在加強專業(yè)閱讀的基礎(chǔ)上,更要用心擦亮思維,揮筆敘寫精彩,讓實踐與思想相融。繼續(xù)要求教師每月向“教育在線”的“特教心聲”版塊上傳不少于1000字的閱讀體會、教育敘事、教育感悟或教學(xué)反思。教師個人博客要定期更新,至少每月一次。新學(xué)年學(xué)校在訂閱報刊雜志方面加大了投入,不僅各辦公室的數(shù)量種類有所增多,還給每個教師訂閱了本專業(yè)的雜志,學(xué)校要求教師要利用課余時間多學(xué)習(xí),多思考,多練筆,不斷提升自身的文筆功底,力爭人人有文章發(fā)表,人人要為提升我校的教育名市貢獻(xiàn)度作貢獻(xiàn)。
3、青藍(lán)工程,傳幫互促。
落實“青藍(lán)工程”,做好新教師的在崗培訓(xùn)工作。學(xué)校努力為新教師創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會,提供廣闊的學(xué)習(xí)空間,使新教師盡快適應(yīng)教學(xué)工作。上學(xué)期,我校“青藍(lán)”隊伍有所壯大,本學(xué)期各師徒要進一步明確各自的`工作目標(biāo)和義務(wù),充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進新教師迅速、健康地成長。
本學(xué)期進一步加強師徒之間的交流,師徒要經(jīng)常性地進入對方教室,互幫互學(xué),互聽互評。新教師,一年入門,兩年上路,三年過關(guān),五年成才。老教師榜樣化,中年教師典型化,青年教師骨干化,形成真正的“學(xué)習(xí)共同體”,共同提高,共同發(fā)展。抓好青年教師的基本功訓(xùn)練和各類教學(xué)競賽,本學(xué)期,學(xué)校將由教科室牽頭組織青年教師基本功比賽,分別安排在3、4、5月份,對于各類競賽,學(xué)校建立學(xué)科團隊,進行課堂研修,嘗試進行錄像評課等形式,磨課研課,力爭在南通市同類學(xué)校中名列前茅。
4、“名師工程”,輻射引領(lǐng)。
發(fā)揮市、校骨干教師的引領(lǐng)作用,創(chuàng)造機會給他們壓任務(wù),讓他們挑擔(dān)子,引導(dǎo)他們把壓力化為動力,為他們創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)、亮相機會。校行政組成員和校教育骨干要帶頭上好示范課,為教師放樣子,引路子。加大校級名師的培養(yǎng)力度,繼續(xù)對校級學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀進行年終測評,對優(yōu)秀和合格的骨干教師兌現(xiàn)績效獎金,并激勵教師不斷向市級學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀的目標(biāo)努力,學(xué)校要逐步建立骨干教師群的獎勵機制。本學(xué)期,學(xué)校將成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學(xué)程導(dǎo)航”工作室,工作室領(lǐng)銜人由校長室和中層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,具體安排為“完美教室”工作室領(lǐng)銜人(范云新),“每月一事”工作室領(lǐng)銜人(郁強),“社團活動”工作室領(lǐng)銜人(陸麗),“學(xué)程導(dǎo)航”工作室領(lǐng)銜人(湯海英)。各工作室在學(xué)期初要明確工作思路,出臺工作計劃,嚴(yán)格過程管理,做出各自的特色和亮點。本學(xué)期學(xué)校還將開展“榜樣教師”的評比活動,由校長室匯總各科室的具體要求制訂評比方案,圍繞師德師風(fēng)、出缺勤、撰寫文章、參與教育教學(xué)競賽、執(zhí)教公開課、培養(yǎng)青年教師、指導(dǎo)學(xué)生、博客更新等方面期末進行評比,評比結(jié)果將與優(yōu)秀班主任的評比和年終的評優(yōu)評先有機地結(jié)合起來,并給予一定的獎勵。
5、校本教研,促進發(fā)展。
全體教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)強勢推進校本培訓(xùn)。學(xué)校將形成研修組織,以讀書會、特校講堂、主題沙龍、課題研究等形式,形成自由開放的研修文化,本學(xué)期將每月利用一個下午的時間組織各種形式的校本研修和網(wǎng)絡(luò)研修。抓好教研活動,本學(xué)期共開七節(jié)教研課,語文、數(shù)學(xué)、完美教室展示各一節(jié),每月一事4節(jié),其中1節(jié)與綜合實踐活動相結(jié)合。各教研組活動時要做到研究主題、內(nèi)容、時間到位,課前討論教案,課后自我反思,同行進行評課,使研究活動落在實處。我們將抽簽確定一節(jié)教研課進行全程錄像,根據(jù)錄像內(nèi)容進行評課。本學(xué)期將舉辦“興業(yè)陽光杯”教師技能比賽,全體教師進行課堂教學(xué)優(yōu)課評比,在下半年舉辦的南通市級教研活動公開課中拿出10個名額進行競爭,由校長室、教導(dǎo)處、教科室研究比賽方法,堅持全面公正透明,學(xué)校將利用興業(yè)陽光獎勵助殘基金給予適當(dāng)?shù)莫剟詈捅碚?。要重視資料的積累,本學(xué)期開始所有教案、課件、案例研究、評課發(fā)言要全部上網(wǎng)。
6、學(xué)歷提升,目標(biāo)明確。
根據(jù)市局要求,50歲以下的教師必須在未來3到5年內(nèi)達(dá)到本科學(xué)歷,上學(xué)期,已有部分教師加入到了提升學(xué)歷的隊伍中,還有少數(shù)教師一定要以積極的心態(tài),認(rèn)真參加各類函授、自學(xué)考試,確保在十二五期間全部達(dá)到本科學(xué)歷。
7、完美教室,豐富完善。
本學(xué)期,各班要繼續(xù)在締造“完美教室”的項目上下力氣。在更新教室布置、班級文化的提升與概括方面要有新的思路,形成新的方案,要求各班在學(xué)期結(jié)束前完成教室布置效果圖并通過行政審核。各班要組織有能力的學(xué)生開展讀書活動,定期更新班級博客記錄班級孩子的成長,本學(xué)期將加強對班級博客的檢查與督促,定期公布班級博客的數(shù)量和質(zhì)量,由專人點評,收集孩子的過程性的資料來充實成長檔案袋(學(xué)校一學(xué)期檢查兩次,專人點評)。要開展符合本班學(xué)生年齡特點和智力水平的活動發(fā)揮孩子的潛能。本學(xué)期將舉辦由完美教室工作室牽頭組織專題性的完美教室研究(時間為20分鐘),在原有的基礎(chǔ)上進行深度研究,選擇一個班進入教研課系列,所有班級的方案進行全校性的評比。本學(xué)期,學(xué)校將由德育處出臺榜樣班級評比方案,完美教室的締造將與此項評比掛鉤。
(三)教育質(zhì)量——夯實基礎(chǔ)、提高成效
1、課堂教學(xué)模式變革。
本學(xué)期根據(jù)市局的要求,要深度變革課堂教學(xué)模式,積極參加區(qū)域?qū)W科共同體的研究,借鑒普通學(xué)校的成功經(jīng)驗。“學(xué)程導(dǎo)航”工作室要結(jié)合我校的特點大力推行學(xué)程導(dǎo)航模式和小組學(xué)習(xí)方式,學(xué)校校長室、中層領(lǐng)導(dǎo)和市級骨干教師要做課堂改革的先鋒,放樣子,引路子,上示范課,各個教研組要結(jié)合本學(xué)科特點進行專題研究上好研究課。
2、評價方式變革。
學(xué)生的評價方式,除了繼續(xù)堅持“愛心天使”的評比,加強成長檔案袋的建設(shè)和充實以外,對于培智學(xué)生的評價由學(xué)業(yè)考核變?yōu)樾羌壙己?,以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”五個方面為目標(biāo)。
3、指導(dǎo)學(xué)生進行有效的課外閱讀。
本學(xué)期各班除“每月一事”的主題閱讀外,建好班級圖書角,并以校德育處開出的必讀書目,組織學(xué)生廣泛開展閱讀活動,倡導(dǎo)學(xué)生多讀書、好讀書、讀好書,培養(yǎng)學(xué)生閱讀興趣。同時,為了滿足學(xué)生的閱讀需要,學(xué)校加大圖書室的開放力度,除周三、周五下午第三節(jié)課后為固定開放時間外,圖書室管理人員在無課的情況下要滿足學(xué)生的借閱需求,做到隨到隨借。低年級的教師要在講解的基礎(chǔ)上伴著學(xué)生一起讀,中年級學(xué)生不僅要讀一讀還要演一演,高年級學(xué)生要讀、想、寫結(jié)合,中高年級的班級博客要開設(shè)讀寫專欄,定期上傳學(xué)生的日記、作文。要將讀書活動與學(xué)校舉辦的學(xué)生手抄報(4月份)、故事會(5月份)評比及榜樣學(xué)生的評比相結(jié)合,教師也要重視各級各類評比活動,積極組織學(xué)生投稿、參賽。我們要讓閱讀成為學(xué)生的需要,進入學(xué)生的學(xué)習(xí)生活的同時,也讓學(xué)生通過展示與評比激發(fā)潛能,樹立自信!
4、在分層教育的基礎(chǔ)上加強個別化輔導(dǎo)。
加強對聾部學(xué)生的口語、手語的訓(xùn)練,對聽力損失程度較小的學(xué)生,上課時要求口語交流,做到口型正確,發(fā)音準(zhǔn)確、清晰;對于聽力損失程度較大的學(xué)生要做到口型到位,手語標(biāo)準(zhǔn)。提高聾生口語、手語的表達(dá)能力和看話能力,從而提高聾生的書面語的表達(dá)能力。聾部低、中年級的語訓(xùn)、敘述課要重在培養(yǎng)聾生溝通與交往能力,可以借鑒兄弟學(xué)?;蜃约哼x編教材對聾生進行訓(xùn)練。培智部的老師期初要根據(jù)學(xué)生的實際情況,制定分層目標(biāo),加強對學(xué)生的個別化輔導(dǎo)。對于基礎(chǔ)較好的學(xué)生,各科教師在日常教學(xué)活動中,通過科學(xué)合理的個別指導(dǎo)或訓(xùn)練,采用加快進度、提高難度等方法,盡可能地讓他們能得到最優(yōu)發(fā)展。在注重培育優(yōu)秀生的同時,更應(yīng)關(guān)注“學(xué)困生”的成長,積極制定“幫困”方案,盡可能利用家庭、學(xué)校等力量來提高“幫困”的效果,力爭使每一位學(xué)生都能在原有基礎(chǔ)上有所進步。
5、加強學(xué)前教學(xué)管理,提升保教質(zhì)量。
學(xué)前班的老師要苦練內(nèi)功、自我加壓,以飽滿的激情,不斷加強自身建設(shè),提高專業(yè)化水平,科學(xué)規(guī)范管理,提高保教質(zhì)量。根據(jù)每個孩子的實際情況,制訂出個別化教育計劃。要加強幼教研究,強化幼兒藝術(shù)素質(zhì)培養(yǎng),關(guān)注幼兒的個體差異,滿足幼兒多方面的發(fā)展需要,促進幼兒體、智、德、美全面發(fā)展。要借鑒普通幼兒園的教學(xué)方式,結(jié)合殘障學(xué)生的特點,探索出適合殘障兒童的教學(xué)方法。
6、積極籌備大市級教研活動。
為了確保下半年大市級教研活動的成功舉辦,學(xué)校將各項準(zhǔn)備工作在學(xué)期初就明確分工,由專人負(fù)責(zé)著手推進。校史室改建工作由副校長具體牽頭,組織團隊,創(chuàng)意方案集體討論并在本學(xué)期定型;心理咨詢室建設(shè)由校長室牽頭沈昕老師具體負(fù)責(zé)落實建設(shè)方案;校長室牽頭教科室具體負(fù)責(zé)出版《特殊教育學(xué)校文化解讀》小冊子和論文集,涵蓋論文、博客、隨筆、案例;校長室、教導(dǎo)處牽頭組織公開課執(zhí)教人員選拔賽;德育處牽頭各班完成班級布置的方案,并通過行政審閱;校長室及各科室牽頭醞釀學(xué)校文化展示的初步思路,并著手訓(xùn)練;辦公室牽頭學(xué)生文藝節(jié)目擬定和排練;教導(dǎo)處牽頭教師節(jié)目的擬定和排練;教科室負(fù)責(zé)社團活動的組織展示和文字稿的撰寫等等。
(四)素質(zhì)教育——全面發(fā)展、和諧發(fā)展
1、關(guān)注殘疾學(xué)生心理健康。
重視學(xué)生心理健康教育,建立心理健康咨詢室和各項管理制度。把心理健康教育滲透到具體的教育教學(xué)活動之中,每位教師都要高度重視殘障學(xué)生的心理疏導(dǎo)工作,主動幫助殘障學(xué)生解決在成長過程中的心理困惑和心理障礙。本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)安排心理專業(yè)畢業(yè)的教師作心理健康教育講座。
2、切實提高社團活動的成效。
社團活動的開展要貫徹面向全體和特色打磨,充分發(fā)揮暑期社團培訓(xùn)的優(yōu)勢開設(shè)新的社團,做到每天一節(jié)社團活動課,同時要做優(yōu)做強十字繡、貼畫、縱橫碼輸入的社團。十字繡和貼畫社團要為“助殘日”義賣活動作好準(zhǔn)備,要多出作品,出精品;縱橫碼社團要重視梯隊建設(shè)確保南通第一爭取進軍全省前列;書畫、文藝社團要抓日常、抓質(zhì)量,力爭在各級各類比賽中名列前茅。學(xué)期結(jié)束前將進行全校性的社團活動成果展覽,由教科室進行點評。
3、加強藝體訓(xùn)練。
學(xué)校文藝隊要認(rèn)真做好文藝隊訓(xùn)練和節(jié)目的排練工作,為參加市“六一”文藝會演積極作好準(zhǔn)備。體育隊要高度重視殘疾學(xué)生的鍛煉工作,積極開展好各項體育活動。4月份舉行校春季運動會。
4、繼續(xù)推行陽光體育活動。
堅持“健康第一”的指導(dǎo)思想,全面落實《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》開足上好體育課、藝術(shù)教育課。教導(dǎo)處要統(tǒng)籌兼顧,保證學(xué)生每天一小時的運動時間,對當(dāng)天沒有體育課的班級,下午最少安排半小時的活動時間。根據(jù)《中小學(xué)學(xué)生健康體檢管理辦法》,按要求認(rèn)真做好學(xué)生的體檢工作,建好學(xué)生健康檔案。組織、引導(dǎo)師生積極開展健身活動。學(xué)期初教導(dǎo)處要確定陽光體育的規(guī)劃和項目,添置必備的器材,組織好大課間活動,要將益智類游戲融入陽光體育運動。花樣跳繩、花樣皮筋本學(xué)期教學(xué)線要明確專人負(fù)責(zé),選拔合適苗子,定期進行訓(xùn)練,確保成功。本學(xué)期每天的大課間活動繼續(xù)由學(xué)校的行政人員牽頭,各班正副班主任輪流負(fù)責(zé),認(rèn)真組織學(xué)生開展各項活動。5月份學(xué)校安排大課間活動展示,由辦公室進行點評。
5、培養(yǎng)勞動技能
聾部高年級的職教老師要抓好勞動技術(shù)的指導(dǎo),為殘疾學(xué)生適應(yīng)社會生存能力打下基礎(chǔ)。低年級及培智部的勞動課要根據(jù)學(xué)生特點,著重以培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力為落足點,從學(xué)生的實際出發(fā),切實提高學(xué)生生活技能,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。本學(xué)期各班繼續(xù)組織學(xué)生開展好“學(xué)農(nóng)基地”種植、培育、采收活動,在實踐中培養(yǎng)學(xué)生的勞動能力,體會勞動艱辛,珍惜勞動成果。
二月份 :
1、完成“三表”制訂。
2、學(xué)生報名注冊,做好學(xué)額鞏固工作。
3、制訂學(xué)校教學(xué)計劃,各教研組、各學(xué)科計劃。
4、采購教學(xué)用品。
5、采用抽簽方式聽隨堂課。
6、調(diào)閱各科計劃,班務(wù)計劃校長室點評。
7、各組落實教研課開課人員。
8、各社團開展活動。
9、正常開展跑操、大課間活動。
10、繼續(xù)開展師生讀書活動、網(wǎng)上學(xué)習(xí)活動。
11、啟動草坪、宿舍環(huán)境布置。
12、籌建各項目工作室,出臺工作思路。
三月份:
1、結(jié)合相關(guān)節(jié)日扎實開展“學(xué)習(xí)雷鋒”、“保護婦女兒童合法權(quán)益”、“植樹綠化”、“文明禮儀”宣傳教育活動。
2、調(diào)閱各科作業(yè)。
3、開展聾部語文、數(shù)學(xué)教研活動。
4。組織青年教師基本功競賽。
5。組織開展“興業(yè)陽光杯”教師課堂教學(xué)競賽。
6、開展每月一事、完美教室展示活動。
7、主題黑板報評比。
8、組織班主任論壇。
9、邀請法制副校長來校做法制教育講座。
四月份:
1、“革命傳統(tǒng)教育”主題教育月活動,組織憑吊烈士;
2、繼續(xù)組織面上聽課。
3、青年教師單項競賽。
4、組織家校日活動。
5、開展每月一事展示活動。
6、開展學(xué)生手抄報評比。
7、學(xué)校春季田徑運動會,教職工趣味運動會。
8、主題板報評比。
9、調(diào)閱各班班務(wù)日志,德育處進行點評。
10、調(diào)閱學(xué)生成長檔案袋,教導(dǎo)處和德育處進行點評。
五月份:
1、開展“助殘日”活動,組織學(xué)生作品義賣活動。
2、 師生結(jié)對,開展“陽光助殘一日游活動”。
3、教學(xué)單項競賽。
4、調(diào)閱各科作業(yè)。
5、開展每月一事(綜合實踐)展示活動。
6、開展心理健康教育講座。
7、主題黑板報評比。
8、舉辦故事會
9、舉行大課間活動展示,辦公室進行點評。
10、廣播操比賽。
六月份:
1、開展“慶六一”活動。
2、青年教師單項競賽。
3、班主任工作論壇。
4、開展每月一事展示活動。
5、調(diào)閱學(xué)生成長檔案袋,校長室和教科室進行點評。
6、社團活動成果展示,教科室進行點評。
7、調(diào)整各科教學(xué)進度,做好期終抽測準(zhǔn)備工作。
8、期終考試。
9、開展“星級”學(xué)生評比工作。
10、整理、檢查教學(xué)管理臺帳。
11、搞好期終總結(jié)工作。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇五
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,以教育局及學(xué)區(qū)的精神為指導(dǎo)牢固樹立和全面落實,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
1、實施師表形象工程,繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、爭先的精神,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。學(xué)年末擬評選2—3名師德標(biāo)兵。
2、加強校本教研,發(fā)揮中心教研組的指導(dǎo)和骨干教師的引領(lǐng)作用,促進教師業(yè)務(wù)水平的再提高。
3、開展德育教育活動,陶冶學(xué)生情操,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。結(jié)合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學(xué)生都能唱紅歌,都會唱紅歌,掀起愛國愛黨的新高潮。
4、把安全工作放在首位,牢固樹立“安全無小事,責(zé)任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。杜絕事故隱患,確保師生安全。本學(xué)期擬搞應(yīng)急演練和安全知識講座各一次。
5、鞏固幼教成果,使幼教工作上檔次。
主要工作及措施。
1、宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2、思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3、以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的.基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生。“以教學(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1、要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2、每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇六
一、指導(dǎo)思想:
根據(jù)涪城區(qū)文教體局新學(xué)期教育教學(xué)工作會議精神,以區(qū)教研室教學(xué)教研工作要點為核心,繼續(xù)規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,嚴(yán)格把好教學(xué)質(zhì)量關(guān),全面推進課改進程。
二、工作思路:
規(guī)范教學(xué)管理,健全機制,完善制度,深入開展創(chuàng)新教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的研討與實踐;真正更新教師觀念,促進骨干教師的成長,全面提升教師的整體素質(zhì),強化教育科研,促進教學(xué)和科研一體化;使我校教學(xué)工作科研化,教學(xué)研討經(jīng)?;?,教學(xué)管理規(guī)范化,全面育人個性化。
三、工作重點:
(一)強化教師培訓(xùn),打造教育品牌。
我校師資培訓(xùn)的總目標(biāo)是:使全體教師適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,具有現(xiàn)代化教育理念和適應(yīng)課程要求的教育教學(xué)技能,具有創(chuàng)新精神和開拓進取意識,樂于奉獻(xiàn),并使一部分教師成為學(xué)者型教師。
1、采取多種形式,強化教師自我學(xué)習(xí)、自我提高的自覺性與主動性。
利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、“網(wǎng)絡(luò)論壇”、集體備課、學(xué)術(shù)沙龍等形式進行研討學(xué)習(xí),并組織觀看優(yōu)秀的教學(xué)錄象課,要求教師結(jié)合自己的教學(xué)實踐,撰寫教學(xué)反思,進行學(xué)習(xí)交流。
2、進一步加年級學(xué)科教研組(集體備課組)建設(shè),充分發(fā)揮年級教研組的職能。
備課組長要對本年級本學(xué)科的教。
教研工作、集體備課工作全面負(fù)責(zé),制訂好備課計劃,抓好教研管理,分學(xué)科進行教學(xué)專題研討活動,開展相互聽課,相互評課活動,營造好良好的教研氛圍,及時上傳下載教研信息和成果。
3、分學(xué)科聘請各類專家,開展教學(xué)研究活動。
借助業(yè)務(wù)主管部門和外聘專家的引領(lǐng)作用,倡導(dǎo)教師將新課程理念回歸到課堂中,努力在課堂教學(xué)中實踐探索,促進教師專業(yè)化成長。
4、加強學(xué)帶教師、骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促進良好教風(fēng)的形成。加強學(xué)帶教師、骨干教師的培養(yǎng)、管理、使用制度制訂與落實,討論通過《備課組長考評條例》、《同伴互助小組考評條理》,獎勵優(yōu)秀,鼓勵先進,切實發(fā)揮其輻射作用,使各學(xué)科備課組和同伴互助小組成員真正起到學(xué)校教學(xué)中堅力量的帶頭作用。
5、通過沙龍交流、學(xué)用結(jié)合座談、讀書筆記展評等方式大力開展學(xué)帶教師讀書活動。
(二)加強教學(xué)常規(guī)管理,完善各種教學(xué)制度,規(guī)范教師教學(xué)行為。
1、鞏固義務(wù)教育示范縣的成果,進一步做好省督導(dǎo)檢查的迎檢工作,并以此為契機,規(guī)范教研工作管理、學(xué)籍管理,教學(xué)常規(guī)管理。
2、修改完善教學(xué)常規(guī)管理制度,重點推進,逐項貫徹落實。
強化教師課堂教學(xué)常規(guī)的貫徹落實與檢查,加強。
常態(tài)課堂教學(xué)管理,分管領(lǐng)導(dǎo)和行政值周領(lǐng)導(dǎo)作到每日一巡,切實做好教學(xué)巡視工作。
3、加強對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)后進生等常規(guī)工作的管理力度,每個學(xué)期進行三次全面的教學(xué)常規(guī)檢查,做到有分工、有記載、有反饋、有整改、有復(fù)查。
4、大力推廣“小黑板”工程,做到課前準(zhǔn)備充分,教學(xué)手段豐富。
5、大力倡導(dǎo)實施“候課”制度,教師提前進課堂。
(三)抓住“課改”契機,提升辦學(xué)品位。
1、全員聽課:從第三周開始進行全校任課教師全員聽課、評課,達(dá)到相互學(xué)習(xí),相互提高的目的。
2、推門聽課:實行學(xué)校聽推門課的制度,了解掌握教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的常態(tài),進行有效的監(jiān)督、監(jiān)控、檢查與指導(dǎo),提高課堂教學(xué)效率和學(xué)生學(xué)習(xí)效果。
3、評優(yōu)課:開展學(xué)校校內(nèi)評優(yōu)課,評選校級優(yōu)秀課,進行表彰。
4、研究課:組織各學(xué)科教師開展同伴互助活動,上教學(xué)研究課,人人參與互動,研究探索學(xué)科教學(xué)模式。
5、練兵課:組織各學(xué)科青年教師開展鉆研教材、探索新型教法的練兵課。
6、見面課:近一年新調(diào)入我校的教師在本學(xué)期內(nèi)上一堂全校性公開課,增進相互了解,促進相互學(xué)習(xí)和交流,提高教師素質(zhì)。
(四)強化質(zhì)量意識,進行嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、循序漸進的質(zhì)量監(jiān)控。
教學(xué)是一所學(xué)校的生命線,涉及到一所學(xué)校的聲譽甚至于生存,新學(xué)期的教學(xué)管理將形成多層次、多方法、多途徑、多評價的格局,有效促進教學(xué)質(zhì)量的提高,本期我們將繼續(xù)發(fā)揚過去在管理教學(xué)工作的優(yōu)良傳統(tǒng),扎實開展日常教學(xué)工作,力爭從精細(xì)處入手,從細(xì)微處深入,樹立“質(zhì)量第一”的意識。
1、抓好培優(yōu)補差工作,抓好學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成教育,教師要全面關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生,學(xué)會傾聽,學(xué)會賞識。對一部分學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生,更要尊重他們的人格,多一份愛心,教學(xué)中要做到四優(yōu)先:提高優(yōu)先,激勵優(yōu)先,面批優(yōu)先,輔導(dǎo)優(yōu)先。
2、做好單元檢測工作,單元聯(lián)系隨教學(xué)進度,大致統(tǒng)一時間進行檢測,認(rèn)真及時進行批閱,要認(rèn)真進行試卷分析,指導(dǎo)學(xué)生訂正錯誤,科學(xué)使用檢測結(jié)果,及時調(diào)整教學(xué)策略,補救方法進行查缺補漏,彌補教學(xué)不足,各年級按教研室要求上傳單元測試題。
3、控制作業(yè)量,鼓勵實施開放性作業(yè),使教學(xué)與生活相聯(lián)系,練習(xí)的設(shè)計要有利于學(xué)生創(chuàng)造思維和個性的發(fā)展,要努力提高圖書室的使用率,擴大學(xué)生課外閱讀量,豐富積累。
4、加強并進一步嚴(yán)格“教學(xué)工作考核制度”,將教學(xué)成績、各級各類教研活動、集體備課、網(wǎng)絡(luò)研修、教學(xué)常規(guī)、教育科研、特長教育、文章發(fā)表、竟教競技、指導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎、教師工作量等均要納入考核,《考核細(xì)則》在分學(xué)科教研活動中進行學(xué)習(xí)。
(五)重視學(xué)科教研組建設(shè),發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高教研的實效性。
1、進一步完善各學(xué)科教研組的建設(shè),加強教師之間的學(xué)習(xí)交流研討,語文組間周星期四、數(shù)學(xué)組間周星期二,英語組間周星期五下午一次教學(xué)研討活動,藝體、科學(xué)、信息技術(shù)組機動靈活安排教研活動時間。教研活動要內(nèi)容充實、形式多樣、全員參與、講求實效。學(xué)科組長要對本組教研工作的組織、檢查、考核工作全面負(fù)責(zé),堅持活動考勤制度,活動要有計劃、有實施、有檢查、有考核、有效果,有總結(jié),并及時將教研計劃、各種教研信息和總結(jié)上傳a61。每期活動不少于七次,活動內(nèi)容廣泛、全面、豐富、詳實,選題要小,活動內(nèi)容可以是:學(xué)習(xí)課改理論、鉆研課標(biāo)教材、集體備課、聽課評課、經(jīng)驗交流、分析教學(xué)案例、學(xué)情分析、學(xué)生學(xué)案分析、教育教學(xué)反思、教法學(xué)法探討、討論解決教學(xué)實踐中的實際問題的方法、開展年級學(xué)科組小型教學(xué)競賽活動等?;顒拥淖谥际菫檎n堂教學(xué)服務(wù),為提高質(zhì)量服務(wù)。
各學(xué)科組長如下:語文劉玉瓊,數(shù)學(xué)段華光,英語高蓉,藝體陳科,信息技術(shù)與科學(xué):張揚。
2、各科教師按時參與每次教研活動,嚴(yán)格考勤制度,做好學(xué)習(xí)筆記。
3、積極參與教研室等上級主管部門組織的各類培訓(xùn)研討活動,并及時傳達(dá)交流。
4、積極開展片區(qū)四校(豐谷小學(xué)、石塘小學(xué)、涪城路小學(xué)、警鐘街小學(xué))教學(xué)聯(lián)誼活動,加強校際間的交流和學(xué)習(xí),進一步發(fā)揮校際間、年級間、教師間的互助作用?;顒觾?nèi)容以“聽——評——議課”活動或“集體備課”活動為主。片區(qū)教研活動負(fù)責(zé)人:語文劉玉瓊、唐雪梅;數(shù)學(xué)段華光、張勇。
6、積極參與a61網(wǎng)絡(luò)論壇、學(xué)術(shù)沙龍學(xué)習(xí)研修活動,開展網(wǎng)絡(luò)討論每周每人不少于1小時。
7、充分發(fā)揮組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神,強化團隊意識,加強教研組凝聚力。
8、借助業(yè)務(wù)部門的引領(lǐng),倡導(dǎo)教師將新課程理念回歸到課堂中,努力在教學(xué)實踐中探索,促進教師專業(yè)化成長,成立以學(xué)帶、骨干教師為首的同伴互助小組。
9、加強青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促進良好教風(fēng)的形成,錘煉青年教師教學(xué)基本功,提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
五、工作行事歷:
1、各學(xué)科教師制訂教學(xué)計劃,超前備課二周,學(xué)校進行第一次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
2、召開學(xué)科教研組長、年級組長、年級備課組長會議,布置本學(xué)期教學(xué)教研工作。
3、做好市級督導(dǎo)檢查迎檢工作。
4、做好實習(xí)教師的管理工作,制訂實習(xí)教師管理制度,規(guī)范實習(xí)教師教學(xué)行為。
5、啟動學(xué)帶教師讀書活動。
6、學(xué)校行政、教研組長、學(xué)帶骨干教師不定時隨堂聽課。
7、各學(xué)科教研組長參加教研室組織的學(xué)科教研組建設(shè)專題研討及校本研修工作交流活動。
8、全體英語教師參加區(qū)小學(xué)英語跨文化知識交流活動。
9、英語教師參加市小學(xué)英語教材培訓(xùn)。
10、科學(xué)教師參加區(qū)教材培訓(xùn)。
11、音樂教師參加省音樂優(yōu)質(zhì)課展評活動。
12、美術(shù)教師參加區(qū)集體備課活動。
1、繼續(xù)做好省督導(dǎo)檢查迎檢工作。
2、各年級開展集體備課活動。
3、開展“互聽互評”活動。
4、開展片區(qū)教學(xué)研修聯(lián)誼活動。
5、新教師上見面課。
6、啟動以骨干教師為首的“同伴互助”活動。
7、語文、數(shù)學(xué)教師分別參加區(qū)年級教研室主題研討活動。
8、英語教師參加省英語教材培訓(xùn)。
9、英語、實踐與創(chuàng)新、科學(xué)、體育、信息技術(shù)學(xué)科教師分別參加區(qū)級學(xué)科教研活動。
10、積極參加涪城區(qū)第十屆校園歌手比賽。
1、進行第二次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
2、繼續(xù)開展片區(qū)教學(xué)研修聯(lián)誼活動。
3、請校外學(xué)者專家來校指導(dǎo)教學(xué)工作。
4、積極參加省思品賽課觀摩活動。
5、積極組織教師參加信息技術(shù)課堂教學(xué)比賽。
6、科學(xué)教師參加片區(qū)教學(xué)研討活動。
7、音樂教師參加區(qū)級集體備課和集體備課展示活動。
1、開展學(xué)帶教師讀書沙龍活動或讀書心得文章展示活動。
2、英語教師參加區(qū)級英語課堂教學(xué)游戲展示活動。
3、進行第三次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
4、搞好期末復(fù)習(xí)工作,迎接期末質(zhì)量檢測。
20__年元月:
1、期末教學(xué)質(zhì)量檢測。
2、收齊各種教學(xué)資料。
具體時間以臨時安排為準(zhǔn),未盡事宜,另行通知。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇七
以區(qū)教育特教中心的工作指南作為工作精神,以提高特殊學(xué)生的各項能力為教育教學(xué)的工作中心,以服務(wù)和促進學(xué)生健康成長為宗旨,以管理規(guī)范為依托,繼續(xù)遵循“以人為本,和諧發(fā)展”的教育理念,以課堂為突破口,不斷優(yōu)化課堂教學(xué),努力提高課堂教學(xué)效果,全力提升新灣的特殊教育質(zhì)量。進一步細(xì)化學(xué)校內(nèi)部的特殊教育區(qū)塊管理,圍繞“和諧、發(fā)展、共享”的主題,結(jié)合輔讀班教學(xué)和隨便就讀教學(xué),促進學(xué)校教育教學(xué)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
(一)提供校內(nèi)特殊需求學(xué)生轉(zhuǎn)介、鑒定,并作妥善的安置。
(二)提供特殊學(xué)生適合的教學(xué)與輔導(dǎo)、診斷和評量。
(三)保障特殊學(xué)生接受教育的權(quán)利,提供學(xué)校力所能及的社會福利。
(四)推動融合教育,積極發(fā)展特殊教育與普通教育的融合,提升對特殊學(xué)生的了解、接納與關(guān)懷。
(五)提供學(xué)校師生和學(xué)生家長的相關(guān)咨詢。
(一)加強學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)水平。
1、堅持每學(xué)期兩次的的教研學(xué)習(xí)時間,做到時間、內(nèi)容、人員三落實,并組織好學(xué)習(xí)心得交流,切實提高師德素養(yǎng)與業(yè)務(wù)修養(yǎng)。
2、積極參加區(qū)級各級各類培訓(xùn)活動及市組織的資源教室工作培訓(xùn),進一步增強指導(dǎo)、服務(wù)技能,提升工作水平。
(二)加強管理,保障工作有序開展。
1、編制隨班就讀工作手冊,為從事一線隨班就讀工作的領(lǐng)導(dǎo)、教師提供指導(dǎo)性的、可操作性的信息,提高隨班就讀工作效率。
2、完善以特教中心為核心的特殊教育管理體制和服務(wù)機制,加強過程化管理,有效地組織學(xué)校特殊教育教學(xué),促進隨班就讀教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、加強在資源教室接受服務(wù)的隨班就讀學(xué)生雙學(xué)籍管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)文件精神,規(guī)范操作過程和方法,做好特殊學(xué)生入籍與撤銷的鑒定審批工作,建立正確明晰的學(xué)生檔案。
4、加強資源教師團隊和隨班就讀師資隊伍的建設(shè),逐步培養(yǎng)隨班就讀教學(xué)骨干教師。
(三)加強研究,努力提升工作實效。
1、以課題“資源教室中的感覺統(tǒng)合康復(fù)訓(xùn)練研究”為引領(lǐng),通過對普通學(xué)校中資源教室內(nèi)的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練對策的研究,建立并完善小學(xué)階段資源教室的訓(xùn)練內(nèi)容,形成資源教室訓(xùn)練內(nèi)容的有機鏈,為隨班就讀學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展提供有效保障。
2、本學(xué)期特殊教育教研工作將圍繞“為資源教室學(xué)生提供有效教學(xué)內(nèi)容”為切入點,對資源教室內(nèi)教學(xué)內(nèi)容實施進行有效的指導(dǎo),促進隨班就讀學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展。
3、深入了解并參與學(xué)校校本教研,把校本教研作為學(xué)科教研的重要方面,幫助學(xué)校在教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)問題、探究問題,解決問題,促進學(xué)校教研組發(fā)展。
(四)加強培訓(xùn),提升教師業(yè)務(wù)能力。
1、開展現(xiàn)場指導(dǎo)式培訓(xùn)。經(jīng)常深入學(xué)校,與教師作面對面交流、溝通。通過指導(dǎo)備課、診斷課堂教學(xué)、與教師一起研究隨班就讀學(xué)生個別化教學(xué)計劃制定,不斷促使教師形成特教專業(yè)化技能。同時以資源教室建設(shè)為切入點,蹲點新成路小學(xué),對學(xué)校開展有關(guān)資源教室的指導(dǎo)、服務(wù)工作。
2、開展資源共享式培訓(xùn),依托特殊學(xué)校資源優(yōu)勢,為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復(fù)服務(wù),充分發(fā)揮學(xué)校在隨班就讀工作中的優(yōu)勢點。
(五)搭建平臺,提供學(xué)習(xí)交流機會。
1、開展特殊教育案例評比,為鼓勵教師對教育教學(xué)實踐進行總結(jié)反思,提高特殊教育教學(xué)的實效,進一步鞏固特殊教育成果,推廣特殊教育教學(xué)經(jīng)驗,更好地推動學(xué)校特殊教育的發(fā)展。
2、進一步管好、用好特殊教育這一信息平臺,為學(xué)校、教師搭建研究、溝通、交流的平臺,做好平臺的管理、維護工作,提高信息的時效性和實效性。
(六)上半年工作安排。
召開個案修訂會,擬定輔讀班、資源教室舊生的個別化教育計劃。
資源班新生報名轉(zhuǎn)介。
召開特教評估會議,商討特殊學(xué)生安置形式。
資源班學(xué)期中度學(xué)生能力評估。
資源教室團隊服務(wù)會議。
資源班學(xué)生學(xué)期學(xué)業(yè)評估。
輔讀班學(xué)生學(xué)年iep結(jié)果評估及總結(jié)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇八
以教育局教育工作會議精神為主要實施綱領(lǐng),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),響應(yīng)“強區(qū)、連線、擴城、興帶”的全縣發(fā)展戰(zhàn)略,以辦人民滿意的教育為宗旨,以:“三個一”(關(guān)愛每一名學(xué)生、關(guān)心每一位教師、辦好每一所學(xué)校)為工作主題,開展教育教學(xué)工作。
優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境,合理調(diào)整學(xué)校網(wǎng)點布局,全力推進標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)。強化安全工作,為教育教學(xué)提供根本保證。
全面貫徹教育方針,走進課程改革,努力構(gòu)建有效課堂教學(xué)模式,突出德育工作的首要地位,狠抓教學(xué)中心工作,鼓勵教育改革和創(chuàng)新,強化教育科研;鞏固兩基成果,加強教師隊伍建設(shè),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,做好學(xué)生學(xué)業(yè)綜合評價工作,為培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代社會生活的創(chuàng)新型人才服務(wù)。本學(xué)期,力求使我鎮(zhèn)教育工作向全縣上游邁進,為爭創(chuàng)年度縣級優(yōu)秀中心校打好基礎(chǔ)。
(一)管理目標(biāo):圍繞“一種理念”,即幸福教育,幸福人生的辦學(xué)理念,完善現(xiàn)代學(xué)校管理機制,確保管理制度、管理措施的可行性促進學(xué)校健康、持續(xù)發(fā)展。
(二)創(chuàng)新目標(biāo):深化“兩項研究”,即一是以質(zhì)量為保證,在夯實學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)上,進一步深化自主有效課堂教學(xué)研究的創(chuàng)新。二是注重學(xué)校特色文化的研究與創(chuàng)新,凝練養(yǎng)成教育、心理健康教育,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
(三)發(fā)展目標(biāo):做好“三項工作”,即一是研究隊伍建設(shè)的發(fā)展途徑和策略,全力提升教師學(xué)科素養(yǎng);二是積極推進辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程;三是優(yōu)化信息化教育教學(xué)環(huán)境,加強學(xué)校文化建設(shè)。
(一)創(chuàng)新學(xué)校管理機制。
1.完善干部隊伍管理制度,提高班子成員的責(zé)任意識、目標(biāo)達(dá)成意識,建立自我約束和目標(biāo)管理機制,提高學(xué)校制度執(zhí)行力、規(guī)劃落實力及目標(biāo)達(dá)成度。倡導(dǎo)“管理者成為工作的合作者”,強化干部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創(chuàng)新、情操高尚”的“五做到”工作要求。繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)班子十二字工作方針,體現(xiàn)“用心觀察、耐心指導(dǎo)、誠心交流”的“三心”工作特點,提升為教育教學(xué)服務(wù)的工作品質(zhì)。
2.開辟有效途徑,通過家長學(xué)校委員會等形式,增強家長評校、學(xué)生評教的權(quán)能,廣泛聽取校內(nèi)外的意見和建議,挖掘一切可利用的教育資源,形成合力辦好學(xué)校。
3.加強民主管理和民主監(jiān)督,利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式,吸納社區(qū)單位群眾的意見和建議,增強學(xué)校辦學(xué)實力。
4.完善教師評價考核模式。堅持“從起點看提高,從基礎(chǔ)看進步,以評價促發(fā)展”的評價原則評價學(xué)生評價教師。結(jié)合上級關(guān)于教師實行績效工資改革的方案,重視過程評價、日常評價,實施年度考核制度,把評價作為獎勵的重要依據(jù)。
(二)加強師資隊伍建設(shè)。
1.以學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線,創(chuàng)新師德建設(shè)的方式方法,在教師隊伍建設(shè)中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合,提升教師師德及心理健康水平。
2.開展多種形式的師德建設(shè)活動,做好教師教育論壇、讀書論壇、教師禮儀等活動,調(diào)動教師的積極性,發(fā)揮教師的創(chuàng)造力,為教師自身的和諧發(fā)展搭建舞臺,提供機會。凝練提升教師魅力與形象建設(shè),總結(jié)出有特色的教師文化,為學(xué)校文化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
3.通過建立“集中培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、研討交流”的立體培訓(xùn)機制、教師利用網(wǎng)絡(luò)進行教育敘事、教學(xué)案例、讀書體會交流、“青藍(lán)工程”等形式,加強對青年教師進行系統(tǒng)培養(yǎng),使5--7名青年教師成長為名教師、優(yōu)秀教師、骨干教師。制定教師外出培訓(xùn)匯報交流制度,完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任評先考核細(xì)則。
4.加強班主任隊伍建設(shè)。通過對班主任的校本培訓(xùn)、班主任工作例會、“班主任論壇”等形式,引導(dǎo)班主任樹立正確的教育觀和學(xué)生觀,改善班主任工作方法,提高班級工作實務(wù)技能及班隊活動設(shè)計等方面的能力。借助績效工資實行的政策,結(jié)合我校實際,落實班主任有關(guān)待遇。
(三)注重德育工作實踐。
1.抓好德育常規(guī)管理。依據(jù)學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,分層設(shè)計教育目標(biāo),確定教育內(nèi)容。加強班會課的管理,定期組織主題班隊會觀摩研討,完善班級一日常規(guī)考核,注重黑板報、學(xué)習(xí)園地等班級文化的建設(shè),各學(xué)段要根據(jù)本學(xué)段學(xué)生實際,有重點、有針對性地開展工作,為學(xué)生的思想道德、文化學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)良好氛圍。
2.突出深化具有學(xué)校特色的“四項教育”(思想道德教育、民主法制教育、養(yǎng)成教育、心理健康教育)研究,積極探索德育特色品牌形成機制。
3.實現(xiàn)德育活動主題化,深入挖掘中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的深厚底蘊,結(jié)合學(xué)校文化資源,挖掘寒暑假、傳統(tǒng)節(jié)日和重大事件紀(jì)念日等教育資源,提高教育實效。
4.圍繞“中華魂”等建國六十周年主題讀書活動,開展“講普通話、寫規(guī)范字、讀經(jīng)典書、做文明人”活動,加強書香校園建設(shè)。進一步養(yǎng)成學(xué)生良好的行為習(xí)慣,用多種稱號樹德育典型。提高學(xué)生思想道德水平。
5.完善學(xué)生自主管理機制,加強愛國主義教育和民族精神教育,培養(yǎng)學(xué)生生存能力、實踐能力和創(chuàng)造能力,倡導(dǎo)師生環(huán)保理念,實施環(huán)保行動,通過組織環(huán)保手抄報、繪畫比賽,在環(huán)境教育中取得實質(zhì)性突破。向?qū)W生逐步滲透創(chuàng)建綠色學(xué)校的概念和意義,增強學(xué)生的環(huán)保意識,并創(chuàng)造機會創(chuàng)建市級綠色學(xué)校。開展研究,形成以課程、學(xué)科滲透、班隊會、社會實踐活動為一體的德育模式。
6.組織德育工作交流論壇活動,激勵提高教師德育工作的科研能力,積累研究成果。
(四)深化教學(xué)管理研究。
1.按照“務(wù)實,有效”的教學(xué)工作要求,以“引領(lǐng)和推進學(xué)生自主學(xué)習(xí),主動發(fā)展”為核心,以提升教師學(xué)科素養(yǎng)為基礎(chǔ),加大課堂教學(xué)改革力度,要以質(zhì)量為核心,要從深化課堂教學(xué)改革、提高課堂教學(xué)效率入手,實現(xiàn)素質(zhì)教育與應(yīng)試能力訓(xùn)練并舉,建立有效調(diào)控學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的評價體系。
2.加強學(xué)科“專題研究”,并探索執(zhí)行“執(zhí)教—交流—評價—改進—再執(zhí)教”的研討思路。從根本上提升廣大教師的學(xué)科素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,引領(lǐng)教師充分參與教育科研,讓科研工作立足課堂、服務(wù)課堂、引領(lǐng)課堂。完善周一下午集體教研活動制度,堅持新課程理念的學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,做到學(xué)以致用,指導(dǎo)教育教學(xué)。繼續(xù)以教研組為單位創(chuàng)新集體備課方式方法,促進課堂教學(xué)的質(zhì)量效益。圍繞課堂教學(xué)實時組織一次家長開放日活動,組織一次中青年教師課堂教學(xué)比武活動。
3.發(fā)揮教導(dǎo)處管理教學(xué)、校級名師骨干教師引領(lǐng)帶動作用,繼續(xù)加強課堂教學(xué)指導(dǎo)力度,提升教師學(xué)科素養(yǎng)。注重加強學(xué)生課堂常規(guī)管理,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握自主有效的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率。教導(dǎo)處要注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)幾個在培養(yǎng)良好行為習(xí)慣和常規(guī)管理明顯有效的班級和教師,學(xué)校加以總結(jié)推廣并表彰。
4.根據(jù)學(xué)校的規(guī)劃和目標(biāo),不斷進行教育教學(xué)質(zhì)量的評價和監(jiān)測,利用評價結(jié)果反思教師的教學(xué)過程,查找問題,及時修正方案,使方案切合實際。
5.加強學(xué)期教學(xué)流程的精細(xì)化管理,規(guī)范教師教學(xué)行為,促其養(yǎng)成良好的教學(xué)習(xí)慣,注重課堂教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)質(zhì)量檢測,進一步改革作業(yè)布置與評價的方式方法。抓好日常教學(xué)管理,開展好教學(xué)計劃中安排的學(xué)科活動,落實各項檢查,并做到有檢查,有記錄,有總結(jié)。(有關(guān)教學(xué)工作按照教學(xué)計劃進行落實)。
6.關(guān)注起始、畢業(yè)年級。
本學(xué)期,學(xué)校調(diào)整師資力量,想辦法解決了二年級包班問題;調(diào)整課程設(shè)置,加強了五、六年級語數(shù)教學(xué)。一年級教師要從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,促進一年級新生盡快適應(yīng)小學(xué)學(xué)習(xí)生活,畢業(yè)班教師要做好畢業(yè)生教學(xué)管理、思想穩(wěn)定工作,形成和諧融洽的師生關(guān)系,學(xué)校還將定期召開師生座談會及家長會,形成合力促進這兩個重要階段教育教學(xué)工作的順利地完成。對一些好的經(jīng)驗和做法,我們將加以宣傳和推廣,帶動各年級各學(xué)科教師課堂教學(xué)及學(xué)生管理水平的提高。
7.進一步規(guī)范落實《市直九小骨干教師、名師管理辦法》。
進一步規(guī)范落實《市直九小骨干教師、名師管理辦法》,加強骨干教師、名師的培養(yǎng)使用。通過骨干教師、名師論壇活動為教師搭建成長的平臺。骨干教師、名師要制定切合實際的兩年發(fā)展規(guī)劃和年度實施計劃。主動承擔(dān)教育教學(xué)科研課題,撰寫論文、經(jīng)驗總結(jié)或科研報告;積極承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù);每學(xué)期上好一次不同范圍的研究課;每人成功組織一次講座活動(包括班級管理、備課、講課、學(xué)生作業(yè)質(zhì)量、學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)生考核成績等)。學(xué)校骨干教師、名師考評組根據(jù)職責(zé)對骨干教師、名師進行考核,合格及以上的骨干教師、名師享受相應(yīng)待遇,打破骨干教師、名師終身制。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇九
以“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想,堅持以人為本,樹立和落實創(chuàng)新意識,強化和諧意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識。緊緊圍繞學(xué)校課程改革,強化各項管理,立足殘障學(xué)生的發(fā)展,轉(zhuǎn)變觀念,優(yōu)化課堂教學(xué),進一步提高管理實效,創(chuàng)辦和諧的人民滿意的特殊教育學(xué)校。
二、工作目標(biāo)。
1、注重思想,強化干部和教師隊伍建設(shè),抓好師德師風(fēng)、廉政勤政建設(shè)和普法教育。培養(yǎng)出師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、銳意進取的“學(xué)習(xí)型”學(xué)校教師群體,教師素質(zhì)提升,在各類競賽中獲得較好的成績。
2、落實學(xué)校管理“以規(guī)章制度為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。
3、學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量好,學(xué)生整體素質(zhì)提高,在各類比賽中獲得較好的成績。
4、堅持以人為本,根據(jù)殘障兒童的實際開展教育。培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的能力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
5、強化學(xué)生德育工作。抓良好行為習(xí)慣培養(yǎng)、發(fā)揮班主任和班團隊作用、辦好家長學(xué)校。
6、加強學(xué)校管理。完善各崗人員崗位責(zé)任制,建立、健全各項制度,“以規(guī)章制度為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。
7、強化教學(xué)管理,規(guī)范教師教學(xué)行為,有效地提高教學(xué)質(zhì)量。
8、提高教育教學(xué)質(zhì)量。強化課堂教學(xué)、繼續(xù)教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學(xué)生心理健康教育和體育、藝術(shù)教育工作。
9、抓好后勤管理,做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學(xué)校創(chuàng)建工作。
三、具體工作任務(wù)及主要措施。
(一)堅持以人為本,全面提高兩支隊伍整體素質(zhì)。
1、切實加強黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的保障作用。
2、努力建設(shè)一支政策、理論、管理水平較高的有一定創(chuàng)新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學(xué)習(xí),;班子成員統(tǒng)一思想認(rèn)識,互相信任,工作上互相補臺,做到大局觀念強,和諧意識強;堅持民主決策,以人為本;堅持立足本職,在崗敬業(yè),履職盡責(zé),廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關(guān)乎群眾切身利益和事關(guān)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的大事,要抓緊抓好。
3、認(rèn)真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關(guān)系,重大問題一定要集體研究,決不能搞一言堂,個人說了算。
4、要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強化內(nèi)部監(jiān)督機制,建立強大的反腐長城。
5、切實加強對學(xué)校工會、共青團、婦代會工作的領(lǐng)導(dǎo),幫助解決工作中遇到的困難,以凝聚教師的力量,一心一意為學(xué)校教育貢獻(xiàn)力量。
(二)優(yōu)化教師隊伍建設(shè),
本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛校如家、愛崗敬業(yè)。
2、加強德育隊伍建設(shè),提高教師育人水平。通過讀書活動、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等形式提高全體教師的育人水平,加強班主任隊伍建設(shè),充實、調(diào)整、培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、開拓進取的班主任隊伍,樹立“人人都是德育工作者”的意識。引導(dǎo)教師敬業(yè)愛崗關(guān)愛學(xué)生,以對殘疾學(xué)生的摯愛、對特教事業(yè)的責(zé)任,以人民教師的人格魅力和學(xué)識魅力,教書育人,為人師表,以高度的責(zé)任心去關(guān)愛特殊學(xué)生,自覺率先垂范,促進學(xué)生健康全面發(fā)展。樹立起良好的師德師風(fēng)。
3、強化崗位培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)水平。
加強教師崗位培訓(xùn),通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。積極培養(yǎng)教師的三項技能:教學(xué)設(shè)計的技能,課堂調(diào)控的技能,以及指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的技能。努力提升教師的業(yè)務(wù)水平。
4、加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
(1)抓好年輕教師的帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩(wěn)講臺,教導(dǎo)處將定期組織新教師學(xué)習(xí)教材、教法,課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容。
(2)切實加強骨干教師隊伍建設(shè)工作。要高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子;為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討活動,給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。
5、搭建各種平臺,加速教師成長。
設(shè)置校級教育教學(xué)展示系列活動。青年教師上校級匯報課。
繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽活動,促進教師專業(yè)成長。組織教師參加各級各類培訓(xùn)活動和教學(xué)競賽活動,或外出參觀學(xué)習(xí),拓寬教師的視野。豐富教師的經(jīng)歷,加速教師的成長。
(三)以課堂教學(xué)為主陣地,進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。
1、切實規(guī)范辦學(xué)行為,大力實施素質(zhì)教育。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實施素質(zhì)教育的意見》,規(guī)范學(xué)校教學(xué)管理,嚴(yán)格控制學(xué)生在校集中教學(xué)活動時間,自覺遵守課堂常規(guī),形成依法辦學(xué)、自我約束的發(fā)展機制,真正把規(guī)范辦學(xué)行為的要求落實到課堂、教學(xué)、評價、管理的各個環(huán)節(jié),讓學(xué)生享受教育的快樂。
2、加強對教學(xué)常規(guī)的檢查、指導(dǎo)與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課,鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導(dǎo)主任聽課、評課制度和月工作檢查制度,引領(lǐng)教師聚焦課堂,教學(xué)相長,本學(xué)期校長聽課20節(jié)以上,教導(dǎo)主任聽課15節(jié)以上,教師聽課8節(jié)以上,聽后必須主動和有關(guān)教師進行交流,以達(dá)到學(xué)習(xí)、提高的目的。
3、加強課堂教學(xué)的研究,并以此來推進學(xué)校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學(xué)人員每學(xué)期至少上一節(jié)典型課例供大家觀摩與研究,提高教師駕馭課堂的本領(lǐng)。
4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學(xué)競賽和評比活動,并力爭取得優(yōu)良的成績,努力打造學(xué)校的精品課堂、精品課例。
6、進一步貫徹落實“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每個星期根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、生活訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)而教學(xué),并及時進行評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。
(四)堅持“六認(rèn)真”“四有效”
本學(xué)期教導(dǎo)處將加大“六認(rèn)真”檢查的力度,力求“真”、“實”、“效”,即反映真實問題,堅持實事求是,達(dá)到促動的效果,努力使檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認(rèn)真”工作情況進行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見,并督促教師及時做好整改工作。同時,教導(dǎo)處還將不定期對各組教師的教學(xué)“六認(rèn)真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認(rèn)真”,還要做到“四有效”,即:
第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學(xué)科的特點,結(jié)合班級學(xué)生的實際情況,制定切實可行的計劃。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導(dǎo),做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質(zhì)量的不斷提高并評價。
第二、有效上課。教師上課,要有強烈的'目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標(biāo)要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學(xué)生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。要求每位教師每學(xué)期聽課不少于8節(jié),聽完課后要進行評價。外出學(xué)習(xí)聽課,回校要交流。
第四、有效作業(yè)。學(xué)生的作業(yè)本,應(yīng)是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的名片。教師要以學(xué)校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調(diào)作文批改不過周,其它學(xué)科批改不過日。作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),教導(dǎo)處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱。
(四)以教育科研為先導(dǎo),豐富學(xué)校科研積淀,彰顯學(xué)校特色。
進一步加強骨干教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人在校本研訓(xùn)中的傳幫帶作用。繼續(xù)開展好課題研究,引導(dǎo)教師對課堂教學(xué)行為開展自我總結(jié)、自我反思、自我改進、自我完善。讓課題研究服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué),服務(wù)于殘疾學(xué)生,促進學(xué)校特色的形成。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十
本學(xué)期,我校要在鎮(zhèn)黨委、政府和上級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,以提升辦學(xué)品質(zhì)為目標(biāo),以“真教育行動”為落點,以“四課”建設(shè)為主題,牢牢把握傳承、發(fā)展和創(chuàng)新這一強大動力,全體老師精誠協(xié)作,砥礪奮進,促進學(xué)生健康成長,促進教師專業(yè)提升,促進教育事業(yè)和諧發(fā)展。
校內(nèi)美化整潔;學(xué)生文明好學(xué);教師團結(jié)協(xié)作;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量。
(一)學(xué)校管理策略。
1、以情飴校,以法治校,以制度管校;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。
2、抓教學(xué)質(zhì)量,抓學(xué)生行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3、從一年級始著重培養(yǎng)小組合作。
4、注重宣傳并建立良好的周邊關(guān)系。
5、注重學(xué)生發(fā)展。
(二)德育工作。
1、定期召開班主任會,研究部署學(xué)生德育工作和班級管理工作。定期召開學(xué)生干部會議。抓好班級和學(xué)校管理事務(wù)。定期更新黑板報(四周一次)。
2、以學(xué)習(xí)貫徹20xx版《小學(xué)生守則》、踐行《弟子規(guī)》為抓手,加強學(xué)生日常行為規(guī)范教育,促進良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。
3、以思品課為主,結(jié)合其它學(xué)科進行思想道德教育,以活動、黑板報、櫥窗、晨會為輔進行德育和法制教育。規(guī)范升旗儀式。
4、關(guān)心愛護每個學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。建立后進生和問題學(xué)生檔案,制定切實可行的轉(zhuǎn)化措施。定期家訪,加強與社會、家庭的聯(lián)系,充分發(fā)揮教育“三合力”作用,切實提高教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生健康成長。
5、加強未成年人思想道德建設(shè),通過各種形式的主題班會、板報以及各種實踐活動,將未成年人思想道德建設(shè)規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣相結(jié)合,同時組織學(xué)生開展豐富多彩的課余活動,引導(dǎo)學(xué)生參加社會實踐和社區(qū)公益活動。
6、通過辦好家長學(xué)校,家長開放日,家校通,辦好紅領(lǐng)巾廣播站、板報等宣傳陣地,發(fā)揮宣傳教育功能,切實提高德育實效。
(三)師德建設(shè)工作大力加強師德建設(shè)工作。
進行班主任培訓(xùn),全面提高班主任工作水平,堅持每周的師德培訓(xùn)學(xué)習(xí),使全體教師做到敬業(yè)愛崗,盡職盡力。
2、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,按計劃排課、上課。調(diào)、代課由教導(dǎo)嚴(yán)格手續(xù)。
3、每位教師要做好教學(xué)“五認(rèn)真”工作。課表所列課程都認(rèn)真?zhèn)湔n。加強新課程的研究,鉆研教材;根據(jù)學(xué)生實際,就地取材地應(yīng)用教學(xué)媒體,采取有效的教學(xué)方法提高課堂效率。大力開展校內(nèi)課堂教學(xué)評價活動,通過聽、評、交流提高教學(xué)能力。
4、安排“一幫一”方案,以老教師帶動年青教師,以經(jīng)驗豐富的教師影響年青教師,使他(她)們盡快在班級管理、教學(xué)能力上成熟起來。
5、鼓勵教師自學(xué),提高學(xué)歷層次;鼓勵教師業(yè)務(wù)進修;鼓勵教師多寫心得和小論文;
6、加強教科研工作,我校繼續(xù)參與十五聯(lián)動開展有效研討活動,還要進一步加強其它教科研工作,逐漸形成校級、鎮(zhèn)級、市級等層次化課題研究,鼓勵更多的教師個人承擔(dān)獨立課題。
7、教導(dǎo)認(rèn)真落實并組織各項競賽。安排教師外出聽課;采取請進來,走出去的方式幫助我校教師提高業(yè)務(wù)水平。
8、全體教師嚴(yán)格按鎮(zhèn)教委辦的備課格式備課、改作,堅持“月查”制度,由教導(dǎo)組織檢查,并把檢查的情況及時反饋給學(xué)校教師,要使這項工作常規(guī)化;進一步提高教研活動的針對性和實效性。
9、教導(dǎo)組織好期中、期末考試;組織、收集好相關(guān)資料。
10、做好閱讀和讀書活動,繼續(xù)推進讀書活動。
11、加強對學(xué)生的競賽輔導(dǎo),輔導(dǎo)重過程、重實效,從開學(xué)初就確定訓(xùn)練“苗子”,由專任教師加強輔導(dǎo),師生力爭取得好成績。
12、加強學(xué)習(xí),用先進的思想和理念指導(dǎo)教育教學(xué)工作。加強校本培訓(xùn)工作,通過多種形式的課程改革培訓(xùn),轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)理念,從而進一步指導(dǎo)教學(xué)行為,改變教學(xué)模式,不斷提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)成績,提高教學(xué)質(zhì)量。
13、豐富學(xué)生的課余生活,繼續(xù)發(fā)揮“紅領(lǐng)巾”廣播臺的宣傳作用。
14、抓學(xué)生的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣;抓學(xué)生的紀(jì)律;抓好學(xué)校的'常規(guī)管理。
15、成立班級興趣小組,注重發(fā)掘?qū)W生的潛力。從第二周起,班主任發(fā)動學(xué)生積極參加興趣小組,學(xué)校也將在以后的比賽中選拔參加鎮(zhèn)、市組織的各項競賽。
16、開展“學(xué)生陽光體育運動”。學(xué)校進行周密安排,時間上作合理安排,精心組織,確保學(xué)生每天活動時間有一小時。
17、做好教輔和用具的收集、發(fā)放。
18、及時組織師生進行競賽活動。
19、成立學(xué)校鼓號隊和腰鼓隊,豐富生活,豐富學(xué)校文化,提高學(xué)校社會影響。
(四)少先隊工作。
1、各中隊要開展好中隊活動,確保效果,并作好記錄。
2、組織好各項活動,落實到人,做到有時間、有地點、有內(nèi)容,確保效果,并收集好相關(guān)資料。
3、組織好升旗儀式。利用升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播站、集體晨會、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗等做好安全教育和環(huán)境衛(wèi)生教育,確保校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
4、抓好紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,定期檢查校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,檢查一日常規(guī)特別是兩操,并量化。
5、進一步規(guī)范周一升旗儀式,在學(xué)生中開展禮儀教育,組織學(xué)生學(xué)習(xí)20xx版《小學(xué)生守則》、踐行《弟子規(guī)》,通過“學(xué)規(guī)范、講規(guī)范、守規(guī)范”活動來促進學(xué)生的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
6、繼續(xù)發(fā)揮少先隊的陣地作用,利用崗哨隊來協(xié)助教師管理學(xué)校,實行量化管理,校園、教室包干到班、到人。加強學(xué)生常規(guī)管理,本學(xué)期繼續(xù)重點加強愛護環(huán)境、注意廁所文明兩個方面的教育,以常規(guī)教育管理出效益,校園達(dá)到凈化、教育化。
(五)安全工作。
1、建立校園安全網(wǎng),設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急措施。進行緊急疏散演練。
2、建立校舍、學(xué)生在校安全檔案,層層落實到位。
3、做好食堂衛(wèi)生,做好預(yù)防疾病宣傳。
4、針對學(xué)校處在交通要道口,設(shè)立值日、護導(dǎo)、跟車教師,對上放學(xué)、課間、就餐、乘車秩序進行護導(dǎo)。
5、定期檢查校園電路和體育器材的安全。
6、對學(xué)生、家長、老師宣傳不坐“三無”和“三小”車,乘坐校車。加大對乘坐校車學(xué)生的管理。繼續(xù)鞏固上學(xué)期學(xué)生乘坐校車,做到定時間、定地點、定人員,消除安全隱患。
7、定期清洗廁所,對廁所消毒,防止傳染病。
8、班主任簽定安全責(zé)任狀,繼續(xù)做好晨檢工作。
9、利用晨會、班會、黑板報、櫥窗、廣播對學(xué)生進行安全教育(如:行路、乘車、騎車、防流行病、飲食、防電、放火、防水、防拐騙等教育)。
10、采用告家長書和學(xué)校教育等手段,向?qū)W生及學(xué)生家長宣傳學(xué)生乘車、騎車、行路安全。
11、加強學(xué)生安全教育,樹立學(xué)校安全重于泰山的意識,建立健全學(xué)校安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。通過國旗下講話以及主題班會、晨會、板報來教育學(xué)生時時講安全、處處講安全。
(六)體育衛(wèi)生工作。
1、認(rèn)真貫徹落實體育衛(wèi)生工作條例,使體育衛(wèi)生工作規(guī)范化。
2、做好兩操的推廣和糾正等工作。
3、上好體育課,規(guī)范體育課的上課程序。開展體育活動課,促進學(xué)生健康發(fā)展。
4、進行安全、衛(wèi)生、健康知識的宣傳和教育工作。定期體檢,建立學(xué)生健康檔案。
5、做好體育競賽工作,組織訓(xùn)練,確保效果。抓好體育課的廣播操教學(xué),規(guī)范動作,同時配合鎮(zhèn)教委辦做好運動隊的訓(xùn)練工作,迎接鎮(zhèn)運動會。
(七)總務(wù)、后勤工作。
1、不斷改善辦學(xué)條件。加強“各室”管理。
2、綠化校園,維護草坪。建立班級公物包干制。
3、民主理財,透明財務(wù),辦公費每月結(jié)算,把有限的辦公費用于教學(xué)上。
4、及時采購教師辦公用品和其它教學(xué)用具,為教學(xué)服務(wù)。
5、管理好食堂,定期檢查衛(wèi)生,保證師生飲食安全。
6、加強校舍檢查,定期維修。加強校產(chǎn)校具的管理(特別是加強圖書、教學(xué)用具、電教儀器的發(fā)收登記管理),分類登記造冊,及時核對、報廢。
7、加強安全衛(wèi)生管理,各室管理,校產(chǎn)校具管理,為教育教學(xué)工作作后盾。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十一
1實行主備課人制度。
所謂主備課人,就是指所分的8個小備課組的2位老師。這兩位老師作為主備課人,要在周一下午教研活動期間向全體教師談所備課文,重點談本課知識和能力要點、教法和學(xué)法,以及相應(yīng)的訓(xùn)練,特別是要注意挖掘文本的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練價值。為此,主備課人就要事先深入研讀課文,多多搜集資料,認(rèn)真設(shè)計教學(xué),從而為備課研討奠定基礎(chǔ)。
在備課活動中,主備課人講完后,其他老師進行補充,從而使所挖掘課文趨向準(zhǔn)確到位。主備課人在教研后調(diào)整學(xué)案,制定出完美學(xué)案來。
總體要求是,先自己備課,然后教研活動時宣講,集思廣益后作學(xué)案。
2實行學(xué)案制作承包制。
各備課組對所負(fù)責(zé)課文要廣泛搜集資料,深入進行研究,制作出規(guī)范而完美的學(xué)案。從精心備課、制作學(xué)案、分發(fā)學(xué)案到使用學(xué)案實行承包制。不光包工作,更要包質(zhì)量。責(zé)任與榮譽同在。完美完成任務(wù),體現(xiàn)的是我們的責(zé)任心和集體感,體現(xiàn)的是我們的敬業(yè)精神。
3實行學(xué)案二審制。
各備課組制作出學(xué)案后,先由備課組長進行一審,然后根據(jù)建議進行修改,改完后進行二審,確定無誤后再行印制。其目的在于保證學(xué)案準(zhǔn)確,趨于完美。沒有一審和二審,隨意印制資料,從工作紀(jì)律的角度是不允許的。
4堅持聽評課制度。
公開課原則安排在大家沒課的時間,沒特殊事情的要前往聽課,不能聽課的應(yīng)向備課組長請假。周一下午教研活動時研討,評出課堂特點以及值得探討的問題。本學(xué)期聽課要堅持常態(tài)化,年輕教師要先聽課再上課,骨干教師要發(fā)揮引領(lǐng)作用,剛從高三下來的幾位老師要將最新的高考信息及時傳遞。
5、運用自主發(fā)現(xiàn)語文大課堂等新穎課堂形式。
吸收傳統(tǒng)語文學(xué)習(xí)重誦讀、重感悟、重練筆、重運用的優(yōu)點,摒棄傳統(tǒng)語文教學(xué)滿堂灌、機械訓(xùn)練、機械分析等弊端,認(rèn)真按照新課改要求,真正樹立學(xué)生主體地位,讓學(xué)生動起來,成為學(xué)習(xí)的主人。不改革,語文教學(xué)沒有出路;不改革,語文教師沒有幸福感;不改革,我們無法解放自己。改革,是大勢所趨。
目前我們倡導(dǎo)的自主發(fā)現(xiàn)語文大課堂經(jīng)實踐檢驗,是目前比較先進的一種教學(xué)模式,希望老師們認(rèn)真領(lǐng)會,大膽實踐,使這一模式逐漸走向成熟。
我們已經(jīng)初步設(shè)置了文言文和現(xiàn)代文的學(xué)案模板,目的在于真正利用學(xué)案指導(dǎo)學(xué)生完整的學(xué)習(xí)流程,真正起到學(xué)案的作用。希望大家在模板基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新,融入自己的創(chuàng)新性思考,真正使學(xué)案精準(zhǔn),指導(dǎo)得力。學(xué)案設(shè)計得好,課堂才有創(chuàng)新的味道。
6堅持實行“五個一”工程。
切實加強每日積累、每日一練、每日書寫、每日背誦、每日日記等“五個一”的要求。
(一)每日積累主要針對本段學(xué)習(xí)的相關(guān)知識點和能力點,編制材料,加強積累,培養(yǎng)語文素養(yǎng)。讓學(xué)生加強記憶,靈活運用。教師可采用默寫、組詞等方式靈活檢查。
(三)每日書寫要天天寫,天天評,切實讓學(xué)生的書寫過關(guān)。要采用使用字帖、找人指導(dǎo)和書法比賽等多種形式對學(xué)生進行有效指導(dǎo),讓學(xué)生達(dá)到工整和美觀兩個等級。
規(guī)范書寫的重要性人所盡知。抓好規(guī)范書寫,不僅能帶來成績的變化,更能帶來態(tài)度的轉(zhuǎn)變,素質(zhì)的提高。練字能練心,心靜能入境。規(guī)范書寫這項工作是個系統(tǒng)工程,不僅語文老師要抓,各科老師都要抓,班主任更要從提高學(xué)生成績的角度下大力氣抓。為促進此項工作,特作如下說明:
1、規(guī)范書寫一周檢查兩次。放假周檢查時間為周三、周五,非放假周檢查時間為周三、周日。
2、規(guī)范書寫必須堅持天天練,不能間斷。如果不能做到天天練,只為應(yīng)付檢查而讓少數(shù)人只練一次,對該班一次扣3分。如果不進行書寫訓(xùn)練,一次扣5分。
3、規(guī)范書寫內(nèi)容按照已發(fā)至各班的“書寫展內(nèi)容順序表”書寫,展出也以此為依據(jù)。不按規(guī)定內(nèi)容張貼扣1分。
4、規(guī)范書寫紙上必須寫明書寫時間、班級、姓名、等級,缺一項扣1分。
5、張貼要平整,美觀,不撕不扯,保持良好。若張貼混亂扣一分。
6、書寫展所選同學(xué),既要給書寫好的以機會,也要給書寫差的以機會。書寫好的要求其美觀,書寫差的要求其工整。若要求不嚴(yán),張貼書寫混亂的作業(yè),則一張扣一分。
7、年級將設(shè)立“高二年級規(guī)范書寫展”。各班選送最優(yōu)秀的2份規(guī)范書寫送交語文組,每周一上交。請科代表將作業(yè)交給張馨月老師。被選中的參展作品將按份數(shù)加分。
(四)每日背誦要求學(xué)生每天都要讀點東西,都要背點東西,可配合課程進度指導(dǎo)學(xué)生背誦。教師可采用抽查、比賽展示等方式進行落實。
(五)每日日記要使學(xué)生養(yǎng)成每天寫日記的習(xí)慣,使日記成為素材本、練筆本和反思本。教師可以采用寫批語、搞展評等活動引發(fā)學(xué)生的樂趣。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十二
1、干部隊伍建設(shè)。重視思想建設(shè),強化責(zé)任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標(biāo),定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),不斷提高中層以上干部隊伍素質(zhì)。要正常深入教學(xué)第一線,積極參與教育教學(xué)活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務(wù)師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務(wù)、講奉獻(xiàn)、善服務(wù)的干部隊伍。
2、班主任隊伍建設(shè)。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織交流,使讀書活動在學(xué)校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。
3、教師隊伍建設(shè)。
(1)加強師德建設(shè),樹立良好師風(fēng)。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學(xué)校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻(xiàn)精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛崗敬業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學(xué)生,盡力上好每節(jié)課務(wù),努力做好每項康訓(xùn),著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學(xué)體現(xiàn)耐心,康復(fù)訓(xùn)練體現(xiàn)恒心,生活服務(wù)體現(xiàn)細(xì)心,學(xué)生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。
(2)強化崗位培訓(xùn),加速教師成長。
加強教師崗位培訓(xùn),通過教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課及教學(xué)“五認(rèn)真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓(xùn)、教研活動和教學(xué)競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn);安排教師外出參觀學(xué)習(xí),不斷促進教師專業(yè)成長,為特殊教育指導(dǎo)中心配備專業(yè)指導(dǎo)師資。
(3)加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
抓好新老教師“師徒結(jié)對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。教導(dǎo)處定期組織年輕教師學(xué)習(xí)教材教法、課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容,切實加強年輕教師隊伍建設(shè)工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討等活動。
(二)智力抓好學(xué)生養(yǎng)成教育。
黨的十八大報告提出,教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導(dǎo)向是學(xué)校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
1、加強德育工作領(lǐng)導(dǎo)。建立校長、分管德育負(fù)責(zé)人、團總支書記、班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。
2、班主任培訓(xùn)常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。
3、抓實學(xué)生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學(xué)滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學(xué)生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學(xué)生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導(dǎo)學(xué)生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學(xué)生開展不同形式與內(nèi)容的教育實踐活動,促進學(xué)生優(yōu)良品德和良好行為習(xí)慣的形成。
4、不斷加強社會、家庭、學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學(xué)校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學(xué)校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學(xué)生的心理發(fā)展,對學(xué)生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導(dǎo),不回避、不漠視。
(三)盡力抓好學(xué)生安全管理。
由于教育對象殘障學(xué)生的特殊性,可以說安全隱患時刻存在,故安全管理是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置,要做到未雨綢繆。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務(wù),確保學(xué)生安全萬無一失是每個特教人的天責(zé)。
1、進一步修訂學(xué)校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責(zé)、人人有責(zé)”,層層分解安全管理責(zé)任,層層簽訂安全工作責(zé)任狀,全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責(zé)任、注重實效。
2、進一步加強安全管理巡督查力度。成立各部門安全管理巡督查小組,對安全管理工作進行常態(tài)督查、如實記載。
3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認(rèn)真組織“開學(xué)第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設(shè)講座,每月組織師生進行應(yīng)急疏散演練和消防演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
5、對學(xué)生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施。管到每個學(xué)生、每個環(huán)節(jié)和每個時段。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學(xué)交接制度的執(zhí)行力,多管齊下,確保學(xué)生平安。
6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設(shè)施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患登記臺帳,限期整改消除隱患。
7、嚴(yán)把“入門關(guān)”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴(yán)格督查課間交接、放學(xué)交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
8、全面落實教職工全天候24小時各時段學(xué)生安全管理直接責(zé)任人分解規(guī)定及安全責(zé)任追究制度,進一步加大安全管理考核處理力度,實行安全責(zé)任事故“一票否決制”,從嚴(yán)、從實抓好學(xué)校各項安全工作。
(四)努力抓好教學(xué)質(zhì)量提升。
1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學(xué)生進行個別化訓(xùn)練課程的開設(shè),開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好教學(xué)五認(rèn)真工作。開學(xué)初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學(xué)生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學(xué)科教學(xué)計劃。教導(dǎo)處將采取深入班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。
2、加強教科研,提高辦學(xué)效益。
(1)注重課程建設(shè),繼續(xù)開設(shè)生活、體育、興趣、康復(fù)、職訓(xùn)等五大類選擇性校本活動課程,所有老師要針對學(xué)生實際情況,有效開展各類康復(fù)訓(xùn)練活動,促進學(xué)生功能恢復(fù),著力培養(yǎng)學(xué)生的生活技能、興趣特長和生存能力。
(2)深化教學(xué)改革,堅持“尊重差異、按需施教、多元發(fā)展”的育人理念,改變傳統(tǒng)、封閉的教育模式,探索實踐多元、開放的教育教學(xué)方式。主要實現(xiàn)三個結(jié)合:一是集體教學(xué)與個別化教育相結(jié)合。二是知識傳授與康復(fù)教育相結(jié)合。三是校內(nèi)教育與校外教育相結(jié)合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育,促進其足夠、多元發(fā)展,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。
(3)實施融合教育,組織學(xué)生深入普教開展普特學(xué)生融合教育實踐活動,實現(xiàn)殘健互助,努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力,促進他們適應(yīng)社會、融入社會、回報社會。
(4)堅持“聚焦教學(xué)、關(guān)注細(xì)節(jié)、追求實效”的教研思想,認(rèn)真落實好每一節(jié)公開課的教學(xué)活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學(xué)的藝術(shù)手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結(jié)合我校已申報的國家、市、縣課題,認(rèn)真開展“教學(xué)論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學(xué)研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。
(5)研究制定質(zhì)量提升的創(chuàng)新措施和評價辦法,注重過程督導(dǎo)和階段性考評。一是進一步貫徹落實培智教育“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定個別化教育方案,包括學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每旬根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、康復(fù)訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)進行針對性的教學(xué),并及時進行督導(dǎo)評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。二是強化聾部教學(xué)過程性管理,針對聾教育特點,結(jié)合聾生實際,切實制定長短期教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)舉措,研制聾教學(xué)質(zhì)量提升計劃及評價辦法,著力提升聾教學(xué)質(zhì)量。
(五)傾力抓好后勤服務(wù)工作。
1、牢固樹立后勤服務(wù)前勤的思想。全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學(xué)管理和超前服務(wù)意識,為教育教學(xué)工作服務(wù)。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成突擊性工作任務(wù)。
2、加強校園環(huán)境建設(shè)。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風(fēng)”建設(shè)和良好校園文化的形成。
3、建立健全校產(chǎn)登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產(chǎn)做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施要定期進行檢查維修,確保使用。
4、進一步加強財務(wù)管理。一要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務(wù)公開。
5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責(zé)任書,加強對食品質(zhì)量的檢查與監(jiān)督力度,嚴(yán)把進貨、加工、銷售三關(guān),防止學(xué)生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)。
(六)全力抓好項目工程建設(shè)。
1、繼續(xù)開展“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作,深入推進“醫(yī)(康)教結(jié)合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,真正實現(xiàn)醫(yī)學(xué)康復(fù)和學(xué)校教育的有效融合。指導(dǎo)普校進行“融合教育”資源中心建設(shè),推進縣域融合教育穩(wěn)健實施。
2、加強隨班就讀“融合教育”巡回指導(dǎo)和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學(xué)隨班就讀巡回指導(dǎo),組織專兼職教師培訓(xùn),發(fā)放特教宣傳材料,贈送《xx特教》雜志,為各學(xué)校提供必要的技術(shù)支持,建立隨讀學(xué)生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學(xué)校隨班就讀的質(zhì)量。把“送教(康)上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,探索實踐“送教(康)上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務(wù)教育。
3、優(yōu)化融合教育服務(wù)。“全面推進融合教育”是國家、省《第二期特殊教育提升計劃》中提出的重點目標(biāo)任務(wù),我縣積極貫徹落實文件要求,目前已在5所普通中小學(xué)建立隨班就讀融合教育資源中心,我校將優(yōu)質(zhì)做好對縣域融合教育工作的專業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)。主要做實三件事情:一是進行融合教育研究。在縣特教指導(dǎo)中心的引領(lǐng)下,學(xué)校配合相關(guān)專業(yè)力量開展縣域內(nèi)融合教育科學(xué)研究,建立健全支持保障機制。二是進行資源教師培訓(xùn)。學(xué)校配合縣特教指導(dǎo)中心制訂適合資源教師專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)計劃,實施精準(zhǔn)培訓(xùn)。包括理論學(xué)習(xí)、實踐指導(dǎo)和科研引領(lǐng)。三是進行隨班就讀指導(dǎo)。學(xué)校深入履行隨班就讀服務(wù)指導(dǎo)工作職責(zé),切實推進縣域融合教育工作有序高質(zhì)運行。包括對隨讀學(xué)生的診斷評估、安置轉(zhuǎn)銜、教育指導(dǎo)和康復(fù)服務(wù)等。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十三
1、以十化要求達(dá)成為標(biāo)。即:學(xué)校管理人性化;安全工作精細(xì)化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設(shè)專業(yè)化;學(xué)生培養(yǎng)個性化;質(zhì)量提升層次化;特色打造素質(zhì)化;后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化;學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵化。
2、以推進素質(zhì)教育為首。尊重學(xué)生個性,積極實施融合教育,建立普特融通機制,實現(xiàn)殘健互助促成長;正常開展綜合康訓(xùn)、興趣小組、企業(yè)實訓(xùn)和大課間體育活動,挖掘潛能,補償缺陷,著力提升學(xué)生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)他們生活適應(yīng)、社會適應(yīng)的能力。
3、以師資隊伍建設(shè)為本。以強化師德師能建設(shè)為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓(xùn)力度,打造學(xué)習(xí)型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結(jié)合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。
4、以學(xué)校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關(guān)制度,落實崗位目標(biāo)管理和安全管理責(zé)任;嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。
5、以教育教學(xué)改革為主。全面推廣培智部實驗班課堂教學(xué)改革成功做法,進一步落實聾部教學(xué)質(zhì)量評價辦法,積極實施新課程改革,注重校本課程建設(shè),提升綜合康訓(xùn)的實效性,高效實施個別化教育方案,繼續(xù)開展“醫(yī)教結(jié)合”實驗,著力探究“三個結(jié)合”教育教學(xué)模式,定期開展“送教(康)上門”教育服務(wù)工作,切實做好對縣域融合教育工作的服務(wù)與指導(dǎo),全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,促進縣域特殊教育健康快速發(fā)展。
6、以后勤保障服務(wù)為基。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務(wù)效能,切實做好后勤服務(wù)工作。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十四
以“”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實《特殊教育提升計劃——》工作方案,積極落實__市教育局工作要點,以“建設(shè)幸福校園,辦人民滿意特殊教育”為目標(biāo),不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,完善目標(biāo)管理機制,提升教職工隊伍素質(zhì),進一步提高學(xué)校精致管理水平和教育質(zhì)量內(nèi)涵建設(shè),開創(chuàng)學(xué)校各項工作的新局面。
二、工作目標(biāo)。
1.加強師德師風(fēng)建設(shè),提高師資隊伍素質(zhì)。通過“學(xué)習(xí)討論、正面宣傳、活動開展”等多種手段切實,增強教師的奉獻(xiàn)意識、學(xué)習(xí)意識、質(zhì)量意識。
2.扎實學(xué)校德育工作,培養(yǎng)學(xué)生文明素養(yǎng)。以“五愛教育”為主題,創(chuàng)新德育方法,開展豐富多彩的教育內(nèi)容,提高德育工作實效。
3.規(guī)范教學(xué)管理,提高課堂實效。進一步規(guī)范教與學(xué)的行為,深化課題教學(xué)改革,打造優(yōu)質(zhì)、高效的課堂。
4.加強校本教研,以科研促教。立足課堂教學(xué),以市級、校級的課題為龍頭,積極開展校本研究,在研究中促提高、求發(fā)展。
5.加強安全防范工作,創(chuàng)建平安校園。積極開展安全知識教育,定期開展安全演練,提高師生的安全防范意識及能力;不定期進行校園檢查,排除隱患。
6.加強校園法制建設(shè),提高依法治校能力。通過聘請學(xué)校法律顧問,建立健全我校法律顧問的工作制度,依法依規(guī)保護學(xué)生、教師和學(xué)校合法利益。
三、主要工作。
(一)扎實開展德育工作,培養(yǎng)學(xué)生文明素養(yǎng)。
1.加強德育隊伍建設(shè)。建立和完善相關(guān)的德育管理制度,牢固樹立管理育人、全員育人、全程育人的理念,堅持綜合治理,把管理的觸角延伸到校園的每個角落,把育人工作貫穿到學(xué)期的始終。
2.扎實抓好德育常規(guī)管理。認(rèn)真做好“國旗下講話”的組織安排,做到有針對性、有特色性、可接受性強;加強晨會、班會課的管理,學(xué)期組織一次有質(zhì)量的主題班隊會觀摩活動;加強班主任手冊的管理,及時做好發(fā)放、檢查和考核歸檔工作;注重班級布臵、評比角、圖書角等文化板塊的建設(shè),定期進行評比。
3.扎實學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。以《小學(xué)生守則》、《中小學(xué)日常行為規(guī)范》為主線,繼續(xù)堅持不懈地抓好學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成訓(xùn)練,圍繞各月份教育重點,做到周周有重點,天天有安排,培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)的良好行為習(xí)慣。通過完善“流動紅旗”和“文明班級評比”制度,加強對學(xué)生的紀(jì)律、衛(wèi)生、儀表儀容、愛護公物等情況的檢查工作,引導(dǎo)學(xué)生自主管理,形成自學(xué)、自理、自律、自強的良好習(xí)慣。
4.開展“五愛教育”活動。利用“學(xué)雷鋒日”、“清明節(jié)”、“母親節(jié)”、“助殘日”等重要節(jié)日,組織開展內(nèi)容鮮活、形式新穎具有特殊教育特有的特色主題實踐活動,精心打造愛國主義教育、集體教育、感恩教育、誠信教育、環(huán)境教育和綜合實踐能力的德育亮點。
5.開展學(xué)生讀書活動。繼續(xù)開展經(jīng)典誦讀活動,結(jié)合讀書會、故事會、征文等活動,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的中國傳統(tǒng)文化,傳承中華傳統(tǒng)美德,培養(yǎng)學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣和閱讀興趣,營造濃厚的校園讀書氛圍。
6.開展法制教育和禁毒教育。通過邀請法制副校長和法律顧問開展法制講座、觀看法制教育片、圖片展覽和禁毒日宣傳等活動,普及法律知識,增強學(xué)生的法制觀念和守法意識,提高辨別是非的能力。
7.切家校聯(lián)系。各班主任要繼續(xù)充分發(fā)揮“微課掌上通”的作用,不斷提高“開通率”及“使用率”,暢通學(xué)校與家長的日常聯(lián)系,形成教育的合力。
8.加強班主任隊伍建設(shè)。進一步完善班主任例會制度,定期召開班主任會議,交流班務(wù)工作經(jīng)驗,提升班主任業(yè)務(wù)能力;舉辦一次德育案例征集和一次班主任經(jīng)驗交流活動。
(二)規(guī)范教學(xué)管理,加強有效教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,我們把提高課堂教學(xué)質(zhì)量與效率作為學(xué)校工作的重中之重來抓,把提高教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展,提升教育形象的一項根本性的工程來抓。為此,本學(xué)期要做好以下幾項工作:
1.強化常規(guī)教學(xué)管理。以落實教師“八個一”為基本要求,進一步強化教學(xué)常規(guī)管理,完善教師的備課制度,認(rèn)真做好教學(xué)工作的巡視、檢查和考核工作,做到定期反饋,及時改進。
2.建立和完善有效課堂教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)。繼續(xù)堅持推門聽課制度,積極開展聽課、評課活動,聽課要有詳細(xì)紀(jì)錄,并進行交流反饋;積極探索完善特殊兒童教育教學(xué)評價機制,提升教育教學(xué)的質(zhì)量。
3.優(yōu)化教法,打造高效課堂。教師要牢固樹立質(zhì)量意識和績效意識,緊緊圍繞向課堂教學(xué)要質(zhì)量這個永恒的主題,狠抓課堂教學(xué)效益,以課堂為基地,積極引導(dǎo)教師在提高備課的實效性、課堂教學(xué)有效性方面做有益的探索。
4.加強個別化教學(xué)和醫(yī)教結(jié)合教學(xué)。積極開展個別化教學(xué),使每一個學(xué)生都得到應(yīng)有的發(fā)展,提高學(xué)生的整體素質(zhì);根據(jù)學(xué)生的特點和殘障程度進行康復(fù)訓(xùn)練,促進學(xué)生綜合能力的提高。
5.加強教研組建設(shè)。建立切實可行集體備課制度,開展合作式備課、同課異構(gòu)、反思型說課、專題式研討等活動,強化個人二次備課以及教學(xué)反思撰寫情況的檢查,讓教師在互補共生中成長。
6.搞好教研組主題活動月。深入開展以“校級公開課”、“示范課”、“研究課”和“匯報課”等活動為載體的“課堂教學(xué)研討”,逐步形成具有我校特色的“特色課堂”。
7.完善校本研訓(xùn)制度。通過專題研討、教研沙龍等形式促進教師加強反思,加快自身專業(yè)成長;制定學(xué)校校本課程開發(fā)建設(shè)方案,深入挖掘?qū)W校傳統(tǒng)內(nèi)涵和資源優(yōu)勢,積極開發(fā)職業(yè)高中校本課程。
8.加強課題研究。樹立“科研興?!崩砟?,以市級規(guī)劃6個課題研究為抓手,全面部署落實,抓好課題研究的過程管理和指導(dǎo),確保課題研究得到扎實有效地開展。
9.推動特殊教育教學(xué)改革,積極開展信息化教育。結(jié)合市級精品課題《基于圖形操作的特教微課開發(fā)與應(yīng)用》的研究,進一步完善我校特殊教育資源庫建設(shè),與市信息技術(shù)中心合作開展特殊教育信息資源管理系統(tǒng)建設(shè)。
10.根據(jù)__市特殊教育提升計劃,協(xié)助市教育局成立__市特殊教育隨班就讀指導(dǎo)中心,建立和完善隨班就讀相關(guān)的管理制度,提升隨班就讀教育質(zhì)量。
(三)加強體、衛(wèi)、藝工作,提高學(xué)生身體素質(zhì)。
1.認(rèn)真開展陽光體育運動,嚴(yán)格落實“兩課兩操活動”的要求,保證學(xué)生每天至少進行1小時的體育鍛煉,提高體育課和課外活動的質(zhì)量。
2.切實加強學(xué)生衛(wèi)生教育,積極做好春季傳染性疾病的預(yù)防宣傳,建立流行性疾病預(yù)警機制,發(fā)現(xiàn)問題,立即上報,進一步完善學(xué)生體育、體檢健康檔案。
3.加強學(xué)生心理健康教育,密切關(guān)注學(xué)生的情緒變化,通過開展心理主題講座和個案輔導(dǎo),及時對學(xué)生的心理困擾問題進行疏導(dǎo)。
4.繼續(xù)抓好“手工”、“舞蹈”、“滑輪”、“跳繩”、“武術(shù)”等訓(xùn)練工作,提高學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì),形成特色;積極組織學(xué)生參與20__市中小學(xué)生藝術(shù)展演活動,爭取優(yōu)異成績。
(四)強化師資隊伍建設(shè),促進教師專業(yè)成長。
百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。一支勇于創(chuàng)新、努力拼搏、扎實工作的教師隊伍是實現(xiàn)學(xué)校騰飛的決定因素,因此,我們一直十分注重提升教師隊伍職業(yè)思想和業(yè)務(wù)能力。
1.加強師德教育,提升師德形象。繼續(xù)學(xué)習(xí)新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德》和教育法律法規(guī),著力加強以敬業(yè)和愛生為重點的職業(yè)道德教育,向師德楷模學(xué)習(xí),提高師德修養(yǎng),真正做到愛崗敬業(yè),廉潔從教,文明執(zhí)教,優(yōu)質(zhì)施教。
2.加強學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力。采取“請進來,走出去”的培訓(xùn)方式,如聘請專家來校指導(dǎo)、做講座,與高校合作進行專項培訓(xùn),組織教師外出教育考察等等,開闊教師視野,提高教師的專業(yè)能力。
3.積極開展教師技能競賽活動。積極開展教師優(yōu)質(zhì)課評比、說課比賽、教學(xué)技能展示等活動,參加省、市的各項教學(xué)技能的競賽,促進教師教育教學(xué)能力不斷提升。4.做好“名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師”的培訓(xùn)工作。積極創(chuàng)造條件打造出更多的名師和學(xué)科帶頭人,并充分發(fā)揮其輻射作用并組織“名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師”對普通教師進行“一幫一”的培訓(xùn)活動,提高師資隊伍的整體水平。
(五)加強后勤工作,做好堅實后盾。
1.全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。各職工要樹立科學(xué)管理、民主管理和超前服務(wù)意識,積極為教育教學(xué)工作服務(wù),為全校師生服務(wù)。
2.切實抓好校園安全及學(xué)校綜合治理工作。健全和完善學(xué)校安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,加強安全崗位職責(zé),定期對學(xué)校安全工作進行檢查;提高安全工作管理水平和應(yīng)急能力,把學(xué)校防火安全、食品安全放在突出位臵,加強學(xué)生宿舍、食堂的管理。
3.規(guī)范校產(chǎn)登記、使用和維護制度。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施等認(rèn)真進行評估、登記、造冊,在用足用好現(xiàn)有設(shè)備的基礎(chǔ)上,根據(jù)有關(guān)要求,有計劃、有質(zhì)量地添臵教學(xué)、生活設(shè)施設(shè)備。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十五
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
1.宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2.思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3.以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的.考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生。“以教學(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1.要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2.每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十六
1、加強學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育。大隊輔導(dǎo)員借助《輔導(dǎo)員》、隊報等專刊鼓勵中隊輔導(dǎo)員、隊干認(rèn)真學(xué)習(xí),找方法、提能力。本學(xué)期少先隊還要堅持把學(xué)生的養(yǎng)成教育作為一項長期的工作重點予以落實。一是抓制度,重考核。健全養(yǎng)成教育工作管理制度,重點抓好一日常規(guī)管理,借助少先隊一日百分比檢查,發(fā)揮少先隊隊干的管理力量,健全、完善養(yǎng)成教育工作考核評比機制。二是抓弱點,促內(nèi)化。針對我校學(xué)生行為習(xí)慣的現(xiàn)狀,針對習(xí)慣薄弱點,抓準(zhǔn)重點。三是以教育為先導(dǎo),以制度為保證,以檢查督促為抓手,以行為訓(xùn)練為基礎(chǔ),以習(xí)慣的內(nèi)化與養(yǎng)成為目標(biāo),從小事抓起,強化訓(xùn)練,引導(dǎo)學(xué)生行為習(xí)慣由他律向自覺自律過渡,從而提高每位學(xué)生的.良好行為習(xí)慣。
2、加強德育管理隊伍建設(shè)。一是加強德育隊伍建設(shè),不斷提高輔導(dǎo)員隊伍素質(zhì)。有教導(dǎo)處、大隊輔導(dǎo)員定期組織輔導(dǎo)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),建立有效機制,保證全體教師深入領(lǐng)會《八項規(guī)定》《六條禁令》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等一些列規(guī)定和要求的精髓。二是建立大隊、中隊輔導(dǎo)員考核機制,以評選鎮(zhèn)級優(yōu)秀輔導(dǎo)員為契機,大力加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),發(fā)揮輔導(dǎo)員的特殊作用。三是每月28日以前開展師德個人先進事跡演講,并評選出校級和鎮(zhèn)級師德先進個人各1人,并將教師師德考核與年度考評、評優(yōu)掛鉤。
3、加強少先隊基層組織建設(shè),重視發(fā)揮學(xué)校少先隊主陣地作用。一是強化德育工作,提升德育實效。結(jié)合重大節(jié)日,積極組織學(xué)校開展好豐富多彩的德育教育主題活動,確保德育工作落到實處。讓學(xué)生們在活動中體驗,在實踐中成長。二是深化認(rèn)星爭優(yōu)等活動,鞏固翰墨書香小社團活動陣地,增強少先隊工作的活力。本年度總結(jié)上學(xué)期經(jīng)驗,努力成為鄭州市四星級紅領(lǐng)巾師范學(xué)校。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十七
一、學(xué)校管理工作:
1、宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2、思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3、以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
二、學(xué)校教師隊伍建設(shè):
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。、通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
三、學(xué)校德育工作:
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生?!耙越虒W(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
五、校本研修工作。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1、要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2、每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十八
本學(xué)期的工作重點是:抓教師的職業(yè)道德建設(shè)及學(xué)生的思想道德建設(shè),推進有效教學(xué),提高課堂教學(xué)效率。加強校本課程建設(shè),進一步完善校本課程管理。加強書香校園的建設(shè)及研究型教師群體的建設(shè)。
利用好每一次的政治學(xué)習(xí),提高教師的政治覺悟,樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,使老師們形成銳意進取的高尚品質(zhì)。利用多元的教師評價體系促進教師的職業(yè)道德水平的提高,鼓勵老師們向身邊的榜樣學(xué)習(xí),不斷加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。
1、加強班級的管理,以創(chuàng)建優(yōu)秀班級為載體,要求班主任根據(jù)本班的實際情況制定切實可行的工作計劃,使班級形成一股積極向上、和諧的力量。
2、注重加強對學(xué)生進行文明、禮貌及衛(wèi)生習(xí)慣等的養(yǎng)成教育,繼續(xù)發(fā)揮值周評比的檢查的促進作用,使各班級內(nèi)形成一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的向上氛圍。
3、加強班級的文化建設(shè),利用現(xiàn)有的物質(zhì)資源鼓勵班級設(shè)計凸顯班級特色的文化,使各班級自己的特有文化,成為凝聚班級精神的標(biāo)志。
4、利用多樣的德育活動,拓寬育人渠道,建構(gòu)行為習(xí)慣教育的平臺,讓學(xué)生在活動中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,形成良好的道德品質(zhì)。
1、重常規(guī)檢查,完善教學(xué)管理。抓好教學(xué)常規(guī)工作的檢查,在備課方面,每位老師在學(xué)期初都須對教材進行全程備課,吃透教材,對每一節(jié)課都要注重三維目標(biāo)的有效性,并注重教后反思,在反思中積累,在反思中提升,在反思中成長。
在課堂教學(xué)方面,突出學(xué)生為主體的學(xué)習(xí)過程,課堂上要求教師以飽滿的熱情和精神面貌對待孩子們,把每一節(jié)課當(dāng)做公開課去上,把每一個孩子當(dāng)做人才去培養(yǎng)。在作業(yè)批改方面提倡面批面改,并注重作業(yè)批改中對學(xué)生激勵語言的運用。在對學(xué)生輔導(dǎo)方面,注重對學(xué)困生的關(guān)注。實施抓兩頭帶中間的方法來提高全班的教學(xué)水平。
教導(dǎo)處人員抓好常規(guī)檢查工作,采用隨堂聽課,檢查備課,作業(yè)輔導(dǎo)等形式,促進教學(xué)的管理。
2、把科研工作抓穩(wěn)抓實。
以課堂教學(xué)為平臺,開展扎實有效的課題研究工作。每個年組以教研組為單位確立一個教學(xué)特色并進行研究。每組每位教師上好課題課,建立組內(nèi)教師互聽課制度,及時總結(jié)經(jīng)驗,有效扎實的開展課題研究。每月進行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在同伴互助中共同學(xué)習(xí)和提高。
1、定目標(biāo)找方向。
新學(xué)期初,請老師們根據(jù)各自的實際情況制定出自我發(fā)展規(guī)劃,并按各自的計劃努力實施,學(xué)年終做出總結(jié)及反思,在反思中成長,在反思中提升,在反思中改變各自的教育生活。
2、大力發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,以強帶弱,促進學(xué)校師資隊伍建設(shè),組織學(xué)校骨干教師與其它教師組織成互助的教師群體,級織開展骨干教師示范課,把外出學(xué)回的先進的教學(xué)經(jīng)驗,在教師中引起轟動效應(yīng)。
4、發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)作用。
近年來,由于分局領(lǐng)導(dǎo)的重視,校領(lǐng)導(dǎo)的支持,學(xué)校教師外出學(xué)習(xí)的機會校往年有所增加,但我們須把部分教師的學(xué)習(xí)經(jīng)驗普化為全體教師的共同的學(xué)習(xí)資源。心外出學(xué)習(xí)教師須做到“三個一”:帶回一份學(xué)習(xí)資料、進行一次講座、上一堂公開課。
為大家做出示范作用。學(xué)名師是我們近年來促進教師專業(yè)發(fā)展的途徑之一,為了促進教師的專業(yè)發(fā)展,發(fā)揮名師們的專業(yè)引領(lǐng)作用。
我們?yōu)槔蠋熧彆r了大量的教育教學(xué)圖書及名師的課堂教學(xué)實錄,本學(xué)期我們將加強學(xué)習(xí)的實效性。充分的發(fā)揮學(xué)習(xí)資料中名師的引領(lǐng)作用。教導(dǎo)處做好指導(dǎo)與調(diào)控。請老師做出具體的學(xué)習(xí)計劃,教導(dǎo)處做好檢查與督促工作。
1、進行書香校園的環(huán)境布置。
(1)書香校園宣傳標(biāo)語、宣傳畫的設(shè)置。
(2)教室內(nèi)設(shè)讀書活動園地,讓學(xué)生背誦讀書名言。
2、抓好教師讀書。
(1)充分利用教導(dǎo)處圖書資源,每學(xué)期每名教師至少閱讀一本教育名著,并寫出讀書體會。如果圖書室資源不能滿足教師的要求的情況下,提倡教師進行網(wǎng)上閱讀。引導(dǎo)教師建購?fù)暾闹R體系:讀經(jīng)典類名著以增強教師的文化底蘊、讀理論專著以加強教學(xué)實踐、讀兒童文學(xué)以悟童心童趣。
(2)組織青年教師讀書并做好讀書交流活動。
(3)結(jié)合讀書情況做好評比。
3、抓好學(xué)生的閱讀。
(1)為新生做好讀書宣傳活動,讓新生家長做好親子共(2016年度學(xué)校工作計劃)讀計劃,盡快的把一年新生帶入讀書的氛圍。
(2)抓好學(xué)生的晨讀及午讀活動。讓晨讀及午讀有計劃、有內(nèi)容、有效果。抓好閱讀課的管理、閱讀課盡量統(tǒng)一時間,全校師生共同靜心讀書,營造愛書、讀書的氛圍。教導(dǎo)處做好檢查工作。
(3)建立班級書架,做到月上報書架書目,根據(jù)讀書情況評選書香班級。
(4)根據(jù)讀書情況開展讀書及征文比賽活動。讓閱讀與體會相結(jié)合,閱讀與寫作相結(jié)合、閱讀與競賽相結(jié)合。
1、抓好校本課程建設(shè)。
全校學(xué)科類校本課:簡妙作文課、寫字課、在日記中成長。
年級類校本課:一年級開設(shè):古詩詞誦讀課剪帖畫。
二年級開設(shè):創(chuàng)編童話。
三年級開設(shè):創(chuàng)編兒童故事、趣味數(shù)學(xué)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十九
今秋,我校共設(shè)置20個教學(xué)班(其中七年級5個,八年級7個,九年級8個),在校學(xué)生1287人,其中住宿生1004人,在崗教職工86人,其中專任教師75人,教職工中黨員21人。
指導(dǎo)思想。
今秋,我校教育、教學(xué)、科研、后勤等各項工作將以黨的“xx大”和xx屆五中全會精神為指導(dǎo),高舉素質(zhì)教育和課程改革的大旗,全面貫徹落實黨的教育方針和“關(guān)注人本,開拓創(chuàng)新,和諧發(fā)展,惠民利國”的教育科學(xué)發(fā)展觀,全面落實市教育局《xx年教育工作要點》所確立的各項工作目標(biāo),進一步強化“創(chuàng)造適合學(xué)生發(fā)展的教育,構(gòu)建適合教師發(fā)展的平臺”的辦學(xué)理念,凸現(xiàn)“以人為本,評價導(dǎo)航,課改先行,重建校本”的辦學(xué)特色,以提高育人質(zhì)量為重點,努力加強和改進未成年人思想道德建設(shè),集中精力抓教學(xué),一心一意搞課改,腳踏實地抓評價,著力加強學(xué)校內(nèi)部管理,努力實現(xiàn)學(xué)校學(xué)期工作總目標(biāo)。
工作目標(biāo)與任務(wù)。
一、加強教育行風(fēng)建設(shè),樹立良好師表形象。本學(xué)期,在全體教師中要扎實開展以“愛心和責(zé)任”為主題的師德師風(fēng)教育活動,激勵教師愛生如子,愛崗敬業(yè),努力提高教師職業(yè)道德水平,鞏固“六條禁令”成果,教師言行零違紀(jì),學(xué)校收費零投訴,師生安全零事故,育人方式創(chuàng)特色,創(chuàng)建“人民滿意學(xué)校”。
二、進一步鞏固“普九”成果,穩(wěn)步提高普及程度。鞏固“零輟學(xué)”,“普九”各種資料檔案進一步規(guī)范。
三、不斷強化“四個校本”,著力深化課程改革。不斷提高專任教師高學(xué)歷比例,80%的教師基本掌握初步的現(xiàn)代教育技術(shù)手段,校本培訓(xùn)有新點子,校本教研再創(chuàng)新特色,校本課程取得新突破,讓課改植根深處,成為提升學(xué)校文化品位的'有力支撐,力爭市優(yōu)質(zhì)課競賽再奪金杯,確?!霸掝}式”校本教研示范學(xué)校掛牌成功。
四、突破難點,不斷優(yōu)化學(xué)校管理。民主法治意識進一步增強,人本管理理念進一步強化,辦學(xué)規(guī)范,管理到位,過程落實,作風(fēng)扎實。
五、突出中心,全面提高育人質(zhì)量。學(xué)生行為規(guī)范合格率達(dá)到99%;學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到95%以上;力創(chuàng)學(xué)校藝術(shù)教育特色,成功舉辦學(xué)校第八屆藝術(shù)節(jié);各年級各學(xué)科各項指標(biāo)進入全市前十名;綜合辦學(xué)水平保持全市優(yōu)秀等次。
工作思路。
一、強力推進全員育人,著力優(yōu)化層級管理,大力實施過程管理。
二、強力推進校本教研,著力提高教師素質(zhì),大力實施分層教學(xué)。
三、強力推進評價改革,著力營造和諧氛圍,大力實施目標(biāo)激勵。
四、強力推進后勤改革,著力美化校園環(huán)境,大力實施名校工程。
工作任務(wù)與措施。
1、以“教育行風(fēng)評議”活動為契機,大力加強師生思想道德建設(shè)。進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè),建設(shè)一支師德高尚的教師隊伍。本學(xué)期,繼續(xù)扎實開展好以“愛心和責(zé)任”為主題的師德師風(fēng)教育活動,著力解決好教師隊伍中打牌賭博,以教謀私、有償家教、亂收費等突出問題;努力培養(yǎng)全體教師的敬業(yè)精神,務(wù)實精神,奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神,樹立師表形象。加大師德檔案制度的落實力度,逐步推行師德承諾制度,大力培植先進典型,在宣傳櫥窗內(nèi)適時推出管理、教育、教學(xué)、科研、服務(wù)等各方面優(yōu)秀的人和事,充分發(fā)揮榜樣的示范作用;全面落實“六條禁令”和黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求,對有悖師德規(guī)范的教師決不姑息遷就,真正實現(xiàn)教師言行零違紀(jì)。
3、進一步完善班主任工作考核辦法,不斷探索輕負(fù)高校的德育工作新機制。突出德育的首要地位,針對未成年人的思想、心理特點和認(rèn)知水平,深入研究新時期學(xué)校德育工作的特點及方法,解決好當(dāng)前學(xué)校德育工作中不同程度存在的“計劃多、執(zhí)行少”,“管的多、育的少”,“虛的多、實的少”等突出問題;按年級分別確立德育操練目標(biāo)及要求,繼續(xù)開展好德育的針對性與實效性研究;認(rèn)真執(zhí)行《宜都市中小學(xué)生違紀(jì)處分聽證程序暫行規(guī)定》,采用必要的措施,堅決遏制學(xué)生中存在的“三對抗”行為(家長、學(xué)校、教師)。逐步推行學(xué)生干部競爭上崗制度;認(rèn)真組織好第七屆主題班會設(shè)計研討活動,使得德育研究有水平、上檔次。不斷加強校園文化建設(shè),提升學(xué)校文化品位。政教處、年級組、教研組要讓學(xué)生動起來,陣地活起來,櫥窗亮起來,認(rèn)真組織好第八屆藝術(shù)節(jié)及慶“十一”、迎新春等文體系列活動,拓寬校內(nèi)外育人渠道,提高家長會的實效性,開展經(jīng)常性的、多種形式的家校聯(lián)系活動,認(rèn)真辦好家長學(xué)校,積極協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌社會各方面資源,不斷優(yōu)化學(xué)生健康成長的社會環(huán)境。
4、進一步提升德育工作水平,著力建設(shè)一支勤奮務(wù)實、能戰(zhàn)善研、具有松木坪特色的德育工作新隊伍。本學(xué)期,政教室要在提高德育隊伍的整體素質(zhì)上下工夫。全體德育工作者要勤奮務(wù)實的工作,進一步增強德育的針對性與實效性;要在研究上做文章,針對未成年人的思想、心理特點和認(rèn)知水平,深入研究新時期學(xué)校德育工作的特點及方法;搞好德育課題的研究,特別是農(nóng)村住宿制學(xué)校德育工作的特點與方法研究,建設(shè)一支具有學(xué)校特色的德育工作隊伍,探索出一條適合我校特點的德育工作新思路,真正提高我校的德育工作水平。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十
學(xué)校整體工作以“十八大”、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指針以科學(xué)發(fā)展觀和省、市、縣教育工作會議精神為指導(dǎo)秉持“替學(xué)生成長著想為學(xué)生自立奠基”的辦學(xué)宗旨積極倡導(dǎo)“包容差異全面育人和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念牢固樹立“博愛、奉獻(xiàn)、自強、奮進”的治校精神改革創(chuàng)新爭先創(chuàng)優(yōu)優(yōu)化學(xué)校管理強化內(nèi)涵發(fā)展進一步彰顯學(xué)校辦學(xué)特色不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)品位努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、快速發(fā)展的新局面。
二.工作重點。
1、以十化要求達(dá)成為標(biāo)。即:學(xué)校管理人性化;安全工作精細(xì)化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設(shè)專業(yè)化;學(xué)生培養(yǎng)個性化;質(zhì)量提升層次化;特色打造素質(zhì)化;后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化;學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵化。
2、以推進素質(zhì)教育為首。嚴(yán)格執(zhí)行《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》和“五嚴(yán)”規(guī)定,讓提升學(xué)生的綜合素質(zhì)成為家長、教師、學(xué)生的共同追求。
3、以師資隊伍建設(shè)為本。以強化師德師能建設(shè)為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓(xùn)力度,打造學(xué)習(xí)型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結(jié)合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。
4、以學(xué)校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關(guān)制度,落實崗位目標(biāo)管理和安全管理責(zé)任;嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。
5、以教育教學(xué)改革為主。立足課堂教學(xué),積極實施特殊教育新課程改革,注重校本課程建設(shè),提升綜合康訓(xùn)的實效性;著力探究“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復(fù)課課堂教學(xué)模式,全面推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作向縱深發(fā)展,探索實踐“送教上門”特殊教育模式,努力提高辦學(xué)效益。
6、以后勤保障服務(wù)為基。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務(wù)效能,切實做好后勤服務(wù)工作。
三、具體措施。
(一)、優(yōu)化管理機制,提升學(xué)校管理實效。
1、情感管理。以人為本,注重人的內(nèi)心世界,根據(jù)教職工各自情感特征去進行管理,以心養(yǎng)心,激發(fā)和調(diào)動教職工的工作積極性。
2、民主管理。讓教職工參與學(xué)校管理、經(jīng)常聽取教職工意見,做到集思廣益,從而增強教職工主人公意識和集體榮譽感。
3、自我管理。即教職工自己管自己,自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,自主制定個人發(fā)展規(guī)劃,實施控制實現(xiàn)目標(biāo),把教職工個人意志與學(xué)校的統(tǒng)一意志結(jié)合起來,從而使教職工心情舒暢地工作,心甘情愿地奉獻(xiàn)。
4、文化管理。通過學(xué)校文化培育、管理文化模式的推進,使教職工形成共同的價值觀和共同的行為規(guī)范。
(二)加強隊伍建設(shè),打造優(yōu)秀教師群體。
1、干部隊伍建設(shè)。重視思想建設(shè),強化責(zé)任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標(biāo),定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),不斷提高中層以上干部隊伍素質(zhì)。要正常深入教學(xué)第一線,積極參與教育教學(xué)活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務(wù)師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務(wù)、講奉獻(xiàn)、善服務(wù)的干部隊伍。
2、班主任隊伍建設(shè)。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織交流,使讀書活動在學(xué)校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。
3、教師隊伍建設(shè)。
(1)加強師德建設(shè),樹立良好師風(fēng)。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學(xué)校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻(xiàn)精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛崗敬業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學(xué)生,盡力上好每節(jié)課務(wù),努力做好每項康訓(xùn),著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學(xué)體現(xiàn)耐心,康復(fù)訓(xùn)練體現(xiàn)恒心,生活服務(wù)體現(xiàn)細(xì)心,學(xué)生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。
(2)強化崗位培訓(xùn),加速教師成長。
加強教師崗位培訓(xùn),通過教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課及教學(xué)“五認(rèn)真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓(xùn)、教研活動和教學(xué)競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn);安排教師外出參觀學(xué)習(xí);以不斷促進教師專業(yè)成長。
(3)加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
抓好新老教師“師徒結(jié)對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。教導(dǎo)處定期組織年輕教師學(xué)習(xí)教材教法、課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容,切實加強年輕教師隊伍建設(shè)工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討等活動。
(三)強化德育工作,提高德育工作業(yè)績。
黨的十八大報告提出,教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導(dǎo)向是學(xué)校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
1、加強德育工作領(lǐng)導(dǎo)。建立校長、分管德育負(fù)責(zé)人、團總支書記、班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。
2、班主任培訓(xùn)常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。
3、抓實學(xué)生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學(xué)滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學(xué)生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學(xué)生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導(dǎo)學(xué)生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學(xué)生開展不同形式與內(nèi)容的教育實踐活動,促進學(xué)生優(yōu)良品德和良好行為習(xí)慣的形成。
4、不斷加強社會、家庭、學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學(xué)校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學(xué)校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學(xué)生的心理發(fā)展,對學(xué)生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導(dǎo),不回避、不漠視。
(四)重抓課改深入,全面提升教學(xué)質(zhì)量。
1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學(xué)生進行個別化訓(xùn)練課程的開設(shè),開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好教學(xué)五認(rèn)真工作。開學(xué)初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學(xué)生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學(xué)科教學(xué)計劃。教導(dǎo)處將采取深入班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。
2、加強教學(xué)研究,提高辦學(xué)效益。
(1)加大教科研工作力度,不僅對“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復(fù)課課堂教學(xué)模式進行研究制定、深入推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,而且還將探索實踐“送教上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務(wù)教育。
(2)堅持“聚焦教學(xué)、關(guān)注細(xì)節(jié)、追求實效”的教研思想,認(rèn)真落實好每一節(jié)公開課的教學(xué)活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學(xué)的藝術(shù)手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結(jié)合我校已申報的國家、市、縣課題,認(rèn)真開展“教學(xué)論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學(xué)研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。
(3)進一步貫徹落實“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每旬根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、康復(fù)訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)而教學(xué),并及時進行評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。
(4)推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作扎實開展,繼續(xù)開設(shè)康訓(xùn)課程和選擇性校本活動課程,所有老師要針對學(xué)生實際情況,有效開展康復(fù)訓(xùn)練活動,著力培養(yǎng)學(xué)生的生活技能和生存能力。
(5)加強隨班就讀巡回指導(dǎo)和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學(xué)隨班就讀巡回指導(dǎo),發(fā)放特教宣傳材料,贈送《鹽阜特教》雜志,為各學(xué)校提供必要的技術(shù)支持,建立隨讀學(xué)生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學(xué)校隨班就讀的質(zhì)量。把“送教上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,全面提高全縣適齡殘疾兒童受教育率,讓每個孩子都享受教育的權(quán)利。
(6)創(chuàng)造培智學(xué)前三年教育辦班條件,改造教室,建立活動場地,招錄專業(yè)師資,力爭今年辦成培智學(xué)前教育班。
(五)抓實安全管理,構(gòu)建平安和諧校園。
安全是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務(wù)。確保學(xué)生安全萬無一失是每個特教人的天責(zé)。
1、進一步健全校園安保工作機制,全面落實校園安全工作“一崗雙責(zé)、人人有責(zé)”,層層分解安全管理責(zé)任,層層簽訂安全工作責(zé)任狀,全面落實人防、物防、技防措施。
2、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認(rèn)真組織“開學(xué)第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設(shè)講座,每月組織師生進行應(yīng)急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
4、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設(shè)施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患臺帳,限期整改消除隱患。
5、強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,多管齊下,確保師生平安。
6、嚴(yán)把“入門關(guān)”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴(yán)格督查課間交接、放學(xué)交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
(六)做好體衛(wèi)藝工作,促進學(xué)生全面發(fā)展。
1、開足開齊音體美課程。充分發(fā)揮教師特長,合理搭配,要讓最適合的教師承擔(dān)起相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)工作,保證教學(xué)質(zhì)量。在教師中廣泛征集培智學(xué)生興趣小組活動方案并擇優(yōu)確定實施。在學(xué)生中廣泛開展興趣小組活動,培養(yǎng)學(xué)生審美情趣和動手操作能力,留存學(xué)生的優(yōu)秀作品。
2、開展好各種體育活動。保證學(xué)生每天一小時的體育活動時間,開展好大課間和課外體育活動;按期舉行春季學(xué)生運動會;認(rèn)真落實《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,定期組織學(xué)生體檢。
3、做好學(xué)校衛(wèi)生工作。學(xué)校繼續(xù)建好學(xué)生晨報檔案,做好衛(wèi)生宣傳工作,防止傳染病的發(fā)生。全體教師都要重視學(xué)生的個人衛(wèi)生,確保學(xué)生衛(wèi)生安全。
(七)增強服務(wù)意識,提高后勤工作效能。
1、牢固樹立后勤服務(wù)前勤的思想。全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學(xué)管理和超前服務(wù)意識,為教育教學(xué)工作服務(wù)。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成突擊性工作任務(wù)。
2、加強校園環(huán)境建設(shè)。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風(fēng)”建設(shè)和良好校園文化的形成。
3、建立健全校產(chǎn)登記、使用和維護制度。對全校校產(chǎn)做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施要定期進行檢查維修,確保使用。
4、進一步加強財務(wù)管理。一要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務(wù)公開。
5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責(zé)任書,加強對食品質(zhì)量的檢查與監(jiān)督力度,嚴(yán)把進貨、加工、銷售三關(guān),防止學(xué)生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)。
(八)發(fā)揮黨工團的作用,促進學(xué)校健康發(fā)展。
1、扎實做好黨建工作,認(rèn)真完成上級黨委部署的各項工作任務(wù),積極開展黨的各類學(xué)習(xí)教育活動,借勢提神,借力發(fā)展,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、充分發(fā)揮工會職能,保障教職工的合法權(quán)益;適當(dāng)開展工會活動,豐富教職工的業(yè)余生活。
3、加強團隊工作,圍繞學(xué)校中心工作,創(chuàng)新團隊工作思路,積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動,堅持德育、教學(xué)與娛樂活動相結(jié)合,促進團員青年健康快樂成長。
五、活動安排。
1、做好學(xué)生報到注冊工作和控輟工作。
2、開展安全及文明禮儀養(yǎng)成教育。
4、組織教學(xué)常規(guī)工作檢查。
5、校級領(lǐng)導(dǎo)及教導(dǎo)處中層推門聽課。
6、召開班主任工作會議。
7、組織校舍設(shè)施設(shè)備安全檢查并維修。
8、做好食堂、學(xué)生餐廳、宿舍全面整理、消毒等工作。
9、召開安全工作會議,部署新學(xué)期安全工作要求。
10、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
11、師徒結(jié)對簽訂協(xié)議。
1、開展“學(xué)雷鋒”、“植樹綠化”、“文明禮儀”等宣傳教育月活動。
2、開展“全國中小學(xué)生安全教育日”主題教育。
3、開展慶“三八”國際婦女節(jié)活動。
4、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
5、粉筆字展示。
1、組織部分學(xué)科階段性質(zhì)量檢測。
2、縣隨班就讀督查,送教上門摸底。
4、春、夏季衛(wèi)生防疫專題講座。
5、舉行清明祭掃烈士墓活動。
6、舉行校青年教師課堂教學(xué)競賽。
1、慶“五一”國際勞動節(jié)。
2、開展“助殘日”師生手工作品義賣活動。
3、重大節(jié)日安全教育(五一、五四)學(xué)校隱患安全排查。
4、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
5、加強飲水衛(wèi)生,對飲水機進行一次全面消毒。
1、慶?!傲弧眱和?jié)系列活動。
2、各興趣小組階段性成果展示。
3、醫(yī)教結(jié)合項目對全校展示。
4、各部門工作總結(jié)。
5、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
6、期末復(fù)習(xí)考試。
7、進行校級各類獎項的評選、評比。
組織教師參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十一
20xx我校將美化校園營造環(huán)境,規(guī)范管理提升效益,狠抓質(zhì)量擴大影響,以教學(xué)、安全為主線促進二中和諧發(fā)展。
各科室利用x月xx日會議,把本學(xué)期的工作思路進行解讀,并學(xué)習(xí)教學(xué)管理等規(guī)章制度。
設(shè)立暑期特別獎:拆舊房子,走電路、粉刷工作、暑期護校、節(jié)目編排等方面。
1.營造團隊合作氛圍,設(shè)優(yōu)秀生特別獎:
總結(jié)上學(xué)期期末的教學(xué)成績,做成課件,詳細(xì)總結(jié),并頒發(fā)優(yōu)生特別獎。(xx日上午,教導(dǎo)處及校委)。
2、細(xì)化xx二中教學(xué)常規(guī)量化考核方案,并以月為單位落實,保證每月教學(xué)常規(guī)檢查(上課、聽課、作業(yè)、教案等),匯總公布,20xx年x月以來的教學(xué)常規(guī)作為今后教師評先晉級,年度考核的重要參考依據(jù)。
早讀輔導(dǎo)和中午輔導(dǎo)責(zé)任的細(xì)化;。
3、制定目標(biāo)--所有行政會成員為教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計獻(xiàn)策,調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,保證初三年級在考入x一高方面有實質(zhì)性突破。同時,擴大影響,提升辦學(xué)效益。
4、帶頭聽課--行政會(行政人員每周聽課一節(jié),簡要匯報)(行政會放在周一升國旗后第一二節(jié));辦公室主任會議(每月一次,校辦李作民主持,通報情況-聽課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)、家校溝通情況);教研組長會議(每月一次,教導(dǎo)處xx主持,通報教學(xué)常規(guī)落實情況等)。
營造氛圍,讓聽課觀班,(孫xx每周公示聽課情況)評班議課成為學(xué)校的中心工作。細(xì)化“集體備班”的研究和實踐。
5、教師培訓(xùn)--根據(jù)學(xué)校實際情況把學(xué)校的每一次教師例會,每一次班主任專題會(政教處、校辦),教研組長會議作為培訓(xùn)的機會。本學(xué)期組織優(yōu)秀教師外出學(xué)習(xí),增長見識。
組織教師業(yè)務(wù)論壇--發(fā)言,思考,討論,進步,達(dá)到用行動培訓(xùn)教師的目的。(教導(dǎo)處)。
6、平時督促各個功能室完成相關(guān)檔案。
3、定期進行教師例會筆記檢查,總結(jié)檢查情況。
4、門口--門崗、保安的無縫銜接,領(lǐng)導(dǎo)帶班的配合;。
5、安全檔案的保管;。
6、完善學(xué)校行政會記錄,教師例會記錄,督導(dǎo)會議室、接待室衛(wèi)生。
7、版面更新(校門口、東校區(qū)、辦公室),指導(dǎo)辦公室主任,做好辦公室文化,督導(dǎo)各處室衛(wèi)生;(教室、辦公室、功能室、處室等牌子)。
8、宣傳方面:
大力倡導(dǎo)教師讀書(每兩周復(fù)印一篇文章如人民教育,教師在空白處寫讀后感,上交作為考核的一部分),教師撰寫教育教學(xué)敘事,值班領(lǐng)導(dǎo)嘗試寫值班手記,促進教師向研究型發(fā)展。
說好普通話,寫好規(guī)范字,無煙學(xué)校--制定制度、落實、宣傳牌子。
9、制度各種安全制度,安全應(yīng)急預(yù)案。(詳見安全工作日志的要求)。
1、宣布班主任,由班主任聘任副班主任,班主任考核制度的修訂;。
2、安排升國旗工作,并定期進行總結(jié),公布升國旗出勤情況;。
班主任工作研討會(前三發(fā)言,末尾表態(tài)),班主任工作記錄本的規(guī)范(特別強調(diào)安全教育一定要有詳細(xì)的痕跡;優(yōu)秀的獎勵);評選我校最好的`副班主任。
3、落實校服,定制校牌--提高學(xué)校品味(師生);天熱時使用教師統(tǒng)一的校服,酌情思考教師春秋校服。
5、優(yōu)化大課間(協(xié)助體育教師),程序進一步規(guī)范;提前安排好九年級體育達(dá)標(biāo)場地;。
6、制定自行車管理規(guī)定(落鎖-否則不負(fù)責(zé)任),場地劃分,體育組配合政教處。
7、做好人身安全、消防安全、飲食安全、法制安全、交通安全等各項安全教育,每周五學(xué)校發(fā)飛信,班主任發(fā)校信通,保留痕跡。
8、督促體育組完成體衛(wèi)站布置的晨檢午檢防疫等臨時性工作。
9、每周一升旗儀式上頒發(fā)流動紅旗(紀(jì)律和衛(wèi)生);每周、每月、期末公示班級考核結(jié)果。
10、劃分班級衛(wèi)生區(qū),不留衛(wèi)生死角。
11、組織開展上級部門安排的學(xué)生活動。
12、開展各種安全演練等活動。
1、常規(guī)工作(物資供應(yīng),教學(xué)物品準(zhǔn)備,安全排查,及時上報)。
2、餐廳的進一步擴建(輕型房),規(guī)模擴大,面積增加。(張xx)。
3、加強校產(chǎn)管理,開源節(jié)流,嚴(yán)格執(zhí)行購置設(shè)施登記制度和賠償制度,物品貯置,入庫、領(lǐng)用、保管、審核等項工作規(guī)范,實物登記管理。
4、完成:節(jié)能減排,計劃生育,發(fā)放費用公開等工作。
5、重建餐廳運行機制,規(guī)范管理,制度化呈現(xiàn),人員的更新,例會的制度。
1、協(xié)助政教處xx主任完成教師值班制度,領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,排值班、帶班表,并定期總結(jié),指導(dǎo)落實,保證學(xué)校安全值班,避免安全事故發(fā)生。
2、檢查督促保安做好安全保衛(wèi)工作。協(xié)調(diào)教師值班與保安護校的無縫銜接。
1、對xx學(xué)年全勤者,進行特別獎勵。
2.8月31日全體教師會議學(xué)習(xí)新學(xué)期教師出勤制度,考勤實行獎勵與懲戒相結(jié)合方法,考勤做為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。沒有工作時間,談何工作成績。
3、教師請假時自行調(diào)課與學(xué)校調(diào)課區(qū)別對待,原則上自行調(diào)課為主。
4、每周、每月匯總時,若分鐘累計計算,每45分鐘累計一節(jié)課。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十二
上學(xué)期,非常感謝幼兒班的各位任課老師的支持與幫助,一個學(xué)期總算是在平平安安中順利地度過了,圓滿地完成了教育教學(xué)工作任務(wù)。新學(xué)期又開始了,作為班主任,深深感到保障孩子們的安全工作的重要性。
幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分,是我國學(xué)校教育和終身教育的奠基階段。幼兒園應(yīng)要為幼兒提供健康、豐富的學(xué)習(xí)、生活和活動環(huán)境,滿足幼兒各方面發(fā)展的需要,讓他們在快樂的童年生活中獲得有益于身心發(fā)展的經(jīng)驗。要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學(xué)習(xí)保護自己。新《綱要》中明確要求“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。”在本學(xué)期里,為了使幼兒身心得到更好的發(fā)展,特將保護幼兒的生命安全作為工作的首要任務(wù)。
1、保證教室的通風(fēng)、干凈,保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生,
2、及時預(yù)防傳染病的發(fā)生,保證一人一杯。
3、隨時檢查幼兒的鞋帶是否系好,身上有無異物,發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理和解決。
4、戶外活動時,教師認(rèn)真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,活動后不遺忘幼兒物品。
5、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識。
6、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度,把孩子交到其父母的手中。
要安全,就要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規(guī)范的培養(yǎng),對于幼兒我們要嚴(yán)格要求,從一點一滴開始努力。培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎(chǔ)上,時時提醒自己或他人注意安全。
1、加強對幼兒的常規(guī)教育,培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,做到井然有序,能自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
2、讓幼兒知道不跟陌生人走,不吃陌生人的東西,懂得不能隨便離開大人或集體。
3、讓幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。
4、在游戲活動中玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監(jiān)督,拿器械時互相幫忙,保證幼兒安全。
5、知道不能碰電插座等電器。
6、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里,也不把異物放到嘴巴里。
7、在教學(xué)活動中滲透有關(guān)的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,限度地消除不安全因素。
我們在工作中必須做到時刻高度警惕,把安全放在首位。創(chuàng)設(shè)有關(guān)安全教育的活動環(huán)境,結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關(guān)的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。將各種活動在幼兒園一日生活、教育教學(xué)活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行,通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法,才能真正保證幼兒的安全。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇一
2019年是本屆聘任的第二年,是辦學(xué)策略的調(diào)整年,內(nèi)涵發(fā)展的深化年。新一年學(xué)校將以“和諧、文化、精細(xì)”為主題詞,以構(gòu)建“幸福和諧學(xué)校、精致文化校園、素質(zhì)教育先行學(xué)?!睘橹笇?dǎo)思想,以創(chuàng)建晉江市家長實驗學(xué)校示范校、晉江市書香校園、晉江市安全文化特色校為重點抓手,美化校園環(huán)境,充實豐富學(xué)校內(nèi)涵,建設(shè)魅力校園,提升辦學(xué)品位,促進學(xué)校轉(zhuǎn)型升級。
一、構(gòu)建幸福和諧學(xué)校。
和諧是學(xué)校穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ),是凝心聚力、激發(fā)教育活力的前提,是提升教師幸福指數(shù)、促進學(xué)生健康成長的根本。本學(xué)期學(xué)校著力構(gòu)建內(nèi)外和諧、上下和諧、左右和諧氛圍,開辟聯(lián)系溝通渠道、統(tǒng)一思想認(rèn)識,排除發(fā)展障礙,為學(xué)校和諧發(fā)展、躍升發(fā)展?fàn)I造良好的環(huán)境條件。主要措施:
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特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二
1、學(xué)案制作要求。
(1)導(dǎo)學(xué)案作為學(xué)生學(xué)習(xí)的學(xué)案,要引導(dǎo)學(xué)生充分自學(xué),該讀的要讀,該想的要想,該寫的要寫,該討論的要討論,引導(dǎo)學(xué)生充分自學(xué),充分展示,充分訓(xùn)練。學(xué)案目標(biāo)要小、全、透,真正到邊到沿,一課一得或一課多得,不能大而空。當(dāng)堂測試題主要針對每課知識點和能力點進行訓(xùn)練,精心設(shè)計,適當(dāng)拓展,鞏固延伸。
(2)按排序表及時精心地制作學(xué)案,定稿前組內(nèi)討論,定稿后須經(jīng)備課組長審核。
(3)本學(xué)期所制學(xué)案參照“五重發(fā)現(xiàn)模式”,不斷改進,真正使學(xué)案與學(xué)生完整的學(xué)習(xí)流程相吻合。
2、高中語文積累與運用要求。
語文基礎(chǔ)重在積累,語文能力重在運用。積累要天天進行,運用也要日日實施。大本材料,學(xué)生望而生畏;活頁片子,不利于保存。所以,本材料將每日積累和每日訓(xùn)練合為一體,裝訂成小冊子,每月一套,便于攜帶,讓積累運用常態(tài)化,教師加強檢查,便于師生雙方使用,長期堅持,大有裨益。
每日積累部分主要針對本段學(xué)習(xí)的相關(guān)知識點和能力點,編制材料,加強積累,培養(yǎng)語文素養(yǎng)。每日一練與每日積累同步進行。此部分內(nèi)容由趙宗生總負(fù)責(zé),指派人員組成編輯組。
3、讀寫時空要求。
(1)每月編輯一套讀寫時空,裝訂成本。分讀寫天地和寫作平臺兩部分。讀寫天地主要進行名言、語段、美時文、古文、詩歌等材料的閱讀理解,側(cè)重讀和悟,加強語言的運用和材料的理解。寫作平臺依據(jù)高中作文訓(xùn)練系統(tǒng),分階段進行系統(tǒng)的作文訓(xùn)練,類似作文學(xué)案。使用時主要是一天閱讀,一天寫作。在“讀寫時空”中體現(xiàn)對學(xué)生讀寫的階段性要求,盡量成系統(tǒng)。
(2)可設(shè)立周記本和讀書筆記本(也可以合二為一)。每周摘抄一篇精美文章,寫一篇周記,教師加強檢查督促。
(3)為配合讀寫活動,可持續(xù)開展每日誦讀活動,適當(dāng)時候進行年級誦讀比賽。
(4)依據(jù)讀寫時空材料,按高中語文寫作系統(tǒng)進行大小作文結(jié)合的梯級訓(xùn)練。
4、開展語文活動。
適當(dāng)組織語文活動,活躍氣氛,提高學(xué)生語文學(xué)習(xí)興趣。舉行若干次讀書報告會、詩歌美文朗誦會、作文比賽、書寫比賽等語文活動。
5、搞好單元過關(guān)測試。
每單元學(xué)完以后進行單元過關(guān)測試,以周測方式進行。采用多種方式及時反饋成績。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇三
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,以教育局及學(xué)區(qū)的精神為指導(dǎo)牢固樹立和全面落實,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
二、工作目標(biāo)。
1、實施師表形象工程,繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、爭先的精神,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。學(xué)年末擬評選2-3名師德標(biāo)兵。
2、加強校本教研,發(fā)揮中心教研組的指導(dǎo)和骨干教師的引領(lǐng)作用,促進教師業(yè)務(wù)水平的再提高。
3、開展德育教育活動,陶冶學(xué)生情操,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。結(jié)合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學(xué)生都能唱紅歌,都會唱紅歌,掀起愛國愛黨的新高潮。
4、把安全工作放在首位,牢固樹立“安全無小事,責(zé)任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。杜絕事故隱患,確保師生安全。本學(xué)期擬搞應(yīng)急演練和安全知識講座各一次。
5、鞏固幼教成果,使幼教工作上檔次。
主要工作及措施。
一、學(xué)校管理工作:
1.宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2.思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3.以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
二、學(xué)校教師隊伍建設(shè):
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
三、學(xué)校德育工作:
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生?!耙越虒W(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
五、校本研修工作。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1.要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2.每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
六、安全教育警鐘長鳴,做到防范于未然。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇四
以科學(xué)發(fā)展觀的重要思想為指導(dǎo),按照全國、全省特殊教育會議和中長期教育改革發(fā)展規(guī)劃綱要中關(guān)于特殊教育的總體要求,認(rèn)真貫徹落實市局2012年教育工作會議精神。緊緊圍繞學(xué)校工作計劃,進一步深化特殊教育課程改革,在新教育理念的導(dǎo)航、引領(lǐng)下,全面促進教師專業(yè)成長,變革課堂教學(xué)模式,提升教學(xué)質(zhì)量,提高殘障學(xué)生生存能力,使我校的課堂教學(xué)不斷邁向理想境界,使殘障學(xué)生的發(fā)展努力走向“全面和諧”。
1、繼續(xù)推進新教育實驗,堅持新教育的六大行動,不斷提高教師的專業(yè)水平,打造活力課堂、智慧課堂。
2、成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學(xué)程導(dǎo)航”工作室,校長室、中層干部要率先垂范,帶頭研究,根據(jù)特殊教育自身的特點,做出各自項目的特色和亮點。
3、根據(jù)學(xué)校總體部署,逐步完成論文成冊、校史室改建、心理咨詢室建設(shè)、完美教室布置、公開課選拔等一系列工作,為下半年活動奠定扎實的基礎(chǔ)。
4、進一步加強學(xué)程導(dǎo)航模式在特殊教育學(xué)校的研究,推廣小組合作學(xué)習(xí),提高教育質(zhì)量。聾部九年級畢業(yè)班升學(xué)率在原有基礎(chǔ)上有突破,就業(yè)率達(dá)100%。培智部要變革學(xué)生的評價方式,籌劃校本課程,促進學(xué)生個性化發(fā)展。
5、抓實抓好各類比賽,在藝體、各類社團(包括縱橫碼社團)、教師基本功教學(xué)競賽中要發(fā)揮團隊優(yōu)勢,及早謀劃,力爭在南通市同類學(xué)校中創(chuàng)一流,爭第一。
(一)教學(xué)常規(guī)——常抓不懈,關(guān)注細(xì)節(jié)
1、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃。
規(guī)范有效的教學(xué)管理是深化課堂教學(xué)改革,提高教育質(zhì)量的重要保證。全體教師要嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,強化教學(xué)法規(guī)意識,嚴(yán)格查處擅自調(diào)課、挪課、棄課行為。教導(dǎo)處將采用“平時檢查與隨堂聽課相結(jié)合”的辦法,進一步加強教學(xué)常規(guī)工作的檢查與管理,不斷促進教師增強執(zhí)行課程計劃的法規(guī)意識,并變?yōu)樽杂X行為。對于隨堂課,本學(xué)期將加大聽課頻率,采取抽簽確定聽課人選,歡迎空課教師參與聽課。對課堂教學(xué)效果差,組織混亂的課要進行跟蹤聽課。
2、加強學(xué)科備課管理。
備好課是上好課的前提條件。本學(xué)期,各主科的備課模式采用市局統(tǒng)一的“學(xué)程導(dǎo)航”的備課模式,繼續(xù)提倡工作五年以上的教師實行電子備課,工作五年及五年以下的青年教師采用書面?zhèn)湔n。各科教師認(rèn)真進行學(xué)程預(yù)設(shè),采用合理的導(dǎo)航策略,并在執(zhí)教的過程中不斷地調(diào)整與反思,切實提高課堂教學(xué)的有效性。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導(dǎo),做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質(zhì)量的不斷提高。
3、堅持“六認(rèn)真”“四有效”。
本學(xué)期教導(dǎo)處將加大“六認(rèn)真”檢查的力度,力求“真”、“實”、“效”,即反映真實問題,堅持實事求是,達(dá)到促動的效果,努力使檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。繼續(xù)實行以教研組為單位的分層管理模式,各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認(rèn)真”工作情況進行單項檢查或通過教師互查等形式,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見,并督促教師做好整改工作,做好情況記載。同時,教導(dǎo)處還將不定期對各組教師的教學(xué)“六認(rèn)真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認(rèn)真”,還要做到“四有效”,即:
第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學(xué)科的特點,結(jié)合班級學(xué)生的實際情況,制定切實可行的計劃。本學(xué)期,要進一步規(guī)范課堂教學(xué)程序,各學(xué)科要在市局“學(xué)程導(dǎo)航”模式引領(lǐng)下,形成我校課堂教學(xué)的特色。
第二、有效上課。教師上課,要有強烈的目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標(biāo)要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學(xué)生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。校長室和中層以上人員本學(xué)期聽課40節(jié)以上,教師20節(jié)以上,聽完課后要進行評價。外出學(xué)習(xí)聽課,回校要對本學(xué)科教師進行二次培訓(xùn),交流心得體會。
第四、有效作業(yè)。學(xué)生的作業(yè)本,應(yīng)是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的名片。教師要以學(xué)校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調(diào)作文批改不過周,其它學(xué)科批改不過日。繼續(xù)抓好學(xué)生的一日一練(低年級抓一日一句、中年級抓一日一段、高年級抓一日一篇),并能及時批閱;作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),學(xué)期結(jié)束前,教導(dǎo)處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱,并對優(yōu)秀作業(yè)組織展覽。
4、加強教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控。
對于聾部畢業(yè)班,對語文、數(shù)學(xué)、理科、美術(shù)等科目的進度質(zhì)量進行檢測,確保今年畢業(yè)班學(xué)生在南京聾人高中、南通職業(yè)中專招生考試取得好成績。同時做好畢業(yè)生的就業(yè)安排工作,確保就業(yè)率達(dá)100%。其次,本學(xué)期學(xué)校將舉辦家校日活動,邀請家長來校,通過交流來了解孩子的學(xué)習(xí)狀況,感受學(xué)生的成長。期末,聾部由教導(dǎo)處統(tǒng)一出卷,對學(xué)生一學(xué)期的學(xué)習(xí)進行檢測;培智部,由校骨干教師以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”這五個方面為目標(biāo)對學(xué)生進行抽測。加強對全市隨班就讀工作的常規(guī)管理,組建“海門市隨班就讀指導(dǎo)中心”。
5、提高現(xiàn)代化設(shè)備的利用率。
各科老師要充分發(fā)揮語訓(xùn)室、實驗室、勞技室、音樂室等功能用房的作用,提高功能房的利用率。各個功能用房的責(zé)任老師要及時記載使用現(xiàn)代化設(shè)施的有關(guān)情況,積累資料。
6、抓好成長檔案袋長效管理。
各班繼續(xù)做好學(xué)生的成長檔案袋資料搜集整理工作。通過平時的記錄與積累,充分展示學(xué)生學(xué)習(xí)、生活方面的內(nèi)容,反映學(xué)生的努力、進步和成績,使每位學(xué)生都獲得自信,促進進步與發(fā)展。本學(xué)期繼續(xù)組織兩次檢查,一次安排在四月份,由教導(dǎo)處和教科室進行點評,一次放在六月份,由校長室和教科室點評。
(二 )教師培養(yǎng)——立足平臺,超越發(fā)展
1、學(xué)習(xí)理論,主動積累。
閱讀教育專著,學(xué)習(xí)著名教育學(xué)家和著名教師的理論方法和實踐操作是我們接受繼續(xù)教育最便捷的方式,是提高教師素質(zhì)教育的有效途徑,也是校本培訓(xùn)的基本工程。因此本學(xué)期,我們將繼續(xù)學(xué)習(xí)教育名著,如蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》等,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上各教師要按時上網(wǎng)完成相關(guān)作業(yè)。其次學(xué)校定期邀請專家來校作講座,采用請進來走出去的方式為教師創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會,讓教師了解先進的教育理念,掌握前沿的教育手段。學(xué)校規(guī)范培訓(xùn)的程序和要求,凡外出培訓(xùn)的老師要負(fù)責(zé)對本學(xué)科的教師進行二次培訓(xùn)。通過對理論的學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)的培訓(xùn),促使全體教師轉(zhuǎn)變教育思想,更新教育觀念,以新的理念指導(dǎo)教學(xué)行為,以過硬技能服務(wù)教學(xué)。
2、精于思考,勤于筆耕。
新教育告訴我們閱讀應(yīng)該成為教師的生活方式,寫作更應(yīng)成為我們的生命姿態(tài)。因此教師在加強專業(yè)閱讀的基礎(chǔ)上,更要用心擦亮思維,揮筆敘寫精彩,讓實踐與思想相融。繼續(xù)要求教師每月向“教育在線”的“特教心聲”版塊上傳不少于1000字的閱讀體會、教育敘事、教育感悟或教學(xué)反思。教師個人博客要定期更新,至少每月一次。新學(xué)年學(xué)校在訂閱報刊雜志方面加大了投入,不僅各辦公室的數(shù)量種類有所增多,還給每個教師訂閱了本專業(yè)的雜志,學(xué)校要求教師要利用課余時間多學(xué)習(xí),多思考,多練筆,不斷提升自身的文筆功底,力爭人人有文章發(fā)表,人人要為提升我校的教育名市貢獻(xiàn)度作貢獻(xiàn)。
3、青藍(lán)工程,傳幫互促。
落實“青藍(lán)工程”,做好新教師的在崗培訓(xùn)工作。學(xué)校努力為新教師創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機會,提供廣闊的學(xué)習(xí)空間,使新教師盡快適應(yīng)教學(xué)工作。上學(xué)期,我校“青藍(lán)”隊伍有所壯大,本學(xué)期各師徒要進一步明確各自的`工作目標(biāo)和義務(wù),充分發(fā)揮骨干教師的傳、幫、帶作用,促進新教師迅速、健康地成長。
本學(xué)期進一步加強師徒之間的交流,師徒要經(jīng)常性地進入對方教室,互幫互學(xué),互聽互評。新教師,一年入門,兩年上路,三年過關(guān),五年成才。老教師榜樣化,中年教師典型化,青年教師骨干化,形成真正的“學(xué)習(xí)共同體”,共同提高,共同發(fā)展。抓好青年教師的基本功訓(xùn)練和各類教學(xué)競賽,本學(xué)期,學(xué)校將由教科室牽頭組織青年教師基本功比賽,分別安排在3、4、5月份,對于各類競賽,學(xué)校建立學(xué)科團隊,進行課堂研修,嘗試進行錄像評課等形式,磨課研課,力爭在南通市同類學(xué)校中名列前茅。
4、“名師工程”,輻射引領(lǐng)。
發(fā)揮市、校骨干教師的引領(lǐng)作用,創(chuàng)造機會給他們壓任務(wù),讓他們挑擔(dān)子,引導(dǎo)他們把壓力化為動力,為他們創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)、亮相機會。校行政組成員和校教育骨干要帶頭上好示范課,為教師放樣子,引路子。加大校級名師的培養(yǎng)力度,繼續(xù)對校級學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀進行年終測評,對優(yōu)秀和合格的骨干教師兌現(xiàn)績效獎金,并激勵教師不斷向市級學(xué)科帶頭人、骨干教師、教壇新秀的目標(biāo)努力,學(xué)校要逐步建立骨干教師群的獎勵機制。本學(xué)期,學(xué)校將成立“完美教室”、“每月一事”、“社團活動”、“學(xué)程導(dǎo)航”工作室,工作室領(lǐng)銜人由校長室和中層領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任,具體安排為“完美教室”工作室領(lǐng)銜人(范云新),“每月一事”工作室領(lǐng)銜人(郁強),“社團活動”工作室領(lǐng)銜人(陸麗),“學(xué)程導(dǎo)航”工作室領(lǐng)銜人(湯海英)。各工作室在學(xué)期初要明確工作思路,出臺工作計劃,嚴(yán)格過程管理,做出各自的特色和亮點。本學(xué)期學(xué)校還將開展“榜樣教師”的評比活動,由校長室匯總各科室的具體要求制訂評比方案,圍繞師德師風(fēng)、出缺勤、撰寫文章、參與教育教學(xué)競賽、執(zhí)教公開課、培養(yǎng)青年教師、指導(dǎo)學(xué)生、博客更新等方面期末進行評比,評比結(jié)果將與優(yōu)秀班主任的評比和年終的評優(yōu)評先有機地結(jié)合起來,并給予一定的獎勵。
5、校本教研,促進發(fā)展。
全體教師要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,本學(xué)期學(xué)校將繼續(xù)強勢推進校本培訓(xùn)。學(xué)校將形成研修組織,以讀書會、特校講堂、主題沙龍、課題研究等形式,形成自由開放的研修文化,本學(xué)期將每月利用一個下午的時間組織各種形式的校本研修和網(wǎng)絡(luò)研修。抓好教研活動,本學(xué)期共開七節(jié)教研課,語文、數(shù)學(xué)、完美教室展示各一節(jié),每月一事4節(jié),其中1節(jié)與綜合實踐活動相結(jié)合。各教研組活動時要做到研究主題、內(nèi)容、時間到位,課前討論教案,課后自我反思,同行進行評課,使研究活動落在實處。我們將抽簽確定一節(jié)教研課進行全程錄像,根據(jù)錄像內(nèi)容進行評課。本學(xué)期將舉辦“興業(yè)陽光杯”教師技能比賽,全體教師進行課堂教學(xué)優(yōu)課評比,在下半年舉辦的南通市級教研活動公開課中拿出10個名額進行競爭,由校長室、教導(dǎo)處、教科室研究比賽方法,堅持全面公正透明,學(xué)校將利用興業(yè)陽光獎勵助殘基金給予適當(dāng)?shù)莫剟詈捅碚?。要重視資料的積累,本學(xué)期開始所有教案、課件、案例研究、評課發(fā)言要全部上網(wǎng)。
6、學(xué)歷提升,目標(biāo)明確。
根據(jù)市局要求,50歲以下的教師必須在未來3到5年內(nèi)達(dá)到本科學(xué)歷,上學(xué)期,已有部分教師加入到了提升學(xué)歷的隊伍中,還有少數(shù)教師一定要以積極的心態(tài),認(rèn)真參加各類函授、自學(xué)考試,確保在十二五期間全部達(dá)到本科學(xué)歷。
7、完美教室,豐富完善。
本學(xué)期,各班要繼續(xù)在締造“完美教室”的項目上下力氣。在更新教室布置、班級文化的提升與概括方面要有新的思路,形成新的方案,要求各班在學(xué)期結(jié)束前完成教室布置效果圖并通過行政審核。各班要組織有能力的學(xué)生開展讀書活動,定期更新班級博客記錄班級孩子的成長,本學(xué)期將加強對班級博客的檢查與督促,定期公布班級博客的數(shù)量和質(zhì)量,由專人點評,收集孩子的過程性的資料來充實成長檔案袋(學(xué)校一學(xué)期檢查兩次,專人點評)。要開展符合本班學(xué)生年齡特點和智力水平的活動發(fā)揮孩子的潛能。本學(xué)期將舉辦由完美教室工作室牽頭組織專題性的完美教室研究(時間為20分鐘),在原有的基礎(chǔ)上進行深度研究,選擇一個班進入教研課系列,所有班級的方案進行全校性的評比。本學(xué)期,學(xué)校將由德育處出臺榜樣班級評比方案,完美教室的締造將與此項評比掛鉤。
(三)教育質(zhì)量——夯實基礎(chǔ)、提高成效
1、課堂教學(xué)模式變革。
本學(xué)期根據(jù)市局的要求,要深度變革課堂教學(xué)模式,積極參加區(qū)域?qū)W科共同體的研究,借鑒普通學(xué)校的成功經(jīng)驗。“學(xué)程導(dǎo)航”工作室要結(jié)合我校的特點大力推行學(xué)程導(dǎo)航模式和小組學(xué)習(xí)方式,學(xué)校校長室、中層領(lǐng)導(dǎo)和市級骨干教師要做課堂改革的先鋒,放樣子,引路子,上示范課,各個教研組要結(jié)合本學(xué)科特點進行專題研究上好研究課。
2、評價方式變革。
學(xué)生的評價方式,除了繼續(xù)堅持“愛心天使”的評比,加強成長檔案袋的建設(shè)和充實以外,對于培智學(xué)生的評價由學(xué)業(yè)考核變?yōu)樾羌壙己?,以“會說話、懂禮儀、敬長輩、愛運動、有特長”五個方面為目標(biāo)。
3、指導(dǎo)學(xué)生進行有效的課外閱讀。
本學(xué)期各班除“每月一事”的主題閱讀外,建好班級圖書角,并以校德育處開出的必讀書目,組織學(xué)生廣泛開展閱讀活動,倡導(dǎo)學(xué)生多讀書、好讀書、讀好書,培養(yǎng)學(xué)生閱讀興趣。同時,為了滿足學(xué)生的閱讀需要,學(xué)校加大圖書室的開放力度,除周三、周五下午第三節(jié)課后為固定開放時間外,圖書室管理人員在無課的情況下要滿足學(xué)生的借閱需求,做到隨到隨借。低年級的教師要在講解的基礎(chǔ)上伴著學(xué)生一起讀,中年級學(xué)生不僅要讀一讀還要演一演,高年級學(xué)生要讀、想、寫結(jié)合,中高年級的班級博客要開設(shè)讀寫專欄,定期上傳學(xué)生的日記、作文。要將讀書活動與學(xué)校舉辦的學(xué)生手抄報(4月份)、故事會(5月份)評比及榜樣學(xué)生的評比相結(jié)合,教師也要重視各級各類評比活動,積極組織學(xué)生投稿、參賽。我們要讓閱讀成為學(xué)生的需要,進入學(xué)生的學(xué)習(xí)生活的同時,也讓學(xué)生通過展示與評比激發(fā)潛能,樹立自信!
4、在分層教育的基礎(chǔ)上加強個別化輔導(dǎo)。
加強對聾部學(xué)生的口語、手語的訓(xùn)練,對聽力損失程度較小的學(xué)生,上課時要求口語交流,做到口型正確,發(fā)音準(zhǔn)確、清晰;對于聽力損失程度較大的學(xué)生要做到口型到位,手語標(biāo)準(zhǔn)。提高聾生口語、手語的表達(dá)能力和看話能力,從而提高聾生的書面語的表達(dá)能力。聾部低、中年級的語訓(xùn)、敘述課要重在培養(yǎng)聾生溝通與交往能力,可以借鑒兄弟學(xué)?;蜃约哼x編教材對聾生進行訓(xùn)練。培智部的老師期初要根據(jù)學(xué)生的實際情況,制定分層目標(biāo),加強對學(xué)生的個別化輔導(dǎo)。對于基礎(chǔ)較好的學(xué)生,各科教師在日常教學(xué)活動中,通過科學(xué)合理的個別指導(dǎo)或訓(xùn)練,采用加快進度、提高難度等方法,盡可能地讓他們能得到最優(yōu)發(fā)展。在注重培育優(yōu)秀生的同時,更應(yīng)關(guān)注“學(xué)困生”的成長,積極制定“幫困”方案,盡可能利用家庭、學(xué)校等力量來提高“幫困”的效果,力爭使每一位學(xué)生都能在原有基礎(chǔ)上有所進步。
5、加強學(xué)前教學(xué)管理,提升保教質(zhì)量。
學(xué)前班的老師要苦練內(nèi)功、自我加壓,以飽滿的激情,不斷加強自身建設(shè),提高專業(yè)化水平,科學(xué)規(guī)范管理,提高保教質(zhì)量。根據(jù)每個孩子的實際情況,制訂出個別化教育計劃。要加強幼教研究,強化幼兒藝術(shù)素質(zhì)培養(yǎng),關(guān)注幼兒的個體差異,滿足幼兒多方面的發(fā)展需要,促進幼兒體、智、德、美全面發(fā)展。要借鑒普通幼兒園的教學(xué)方式,結(jié)合殘障學(xué)生的特點,探索出適合殘障兒童的教學(xué)方法。
6、積極籌備大市級教研活動。
為了確保下半年大市級教研活動的成功舉辦,學(xué)校將各項準(zhǔn)備工作在學(xué)期初就明確分工,由專人負(fù)責(zé)著手推進。校史室改建工作由副校長具體牽頭,組織團隊,創(chuàng)意方案集體討論并在本學(xué)期定型;心理咨詢室建設(shè)由校長室牽頭沈昕老師具體負(fù)責(zé)落實建設(shè)方案;校長室牽頭教科室具體負(fù)責(zé)出版《特殊教育學(xué)校文化解讀》小冊子和論文集,涵蓋論文、博客、隨筆、案例;校長室、教導(dǎo)處牽頭組織公開課執(zhí)教人員選拔賽;德育處牽頭各班完成班級布置的方案,并通過行政審閱;校長室及各科室牽頭醞釀學(xué)校文化展示的初步思路,并著手訓(xùn)練;辦公室牽頭學(xué)生文藝節(jié)目擬定和排練;教導(dǎo)處牽頭教師節(jié)目的擬定和排練;教科室負(fù)責(zé)社團活動的組織展示和文字稿的撰寫等等。
(四)素質(zhì)教育——全面發(fā)展、和諧發(fā)展
1、關(guān)注殘疾學(xué)生心理健康。
重視學(xué)生心理健康教育,建立心理健康咨詢室和各項管理制度。把心理健康教育滲透到具體的教育教學(xué)活動之中,每位教師都要高度重視殘障學(xué)生的心理疏導(dǎo)工作,主動幫助殘障學(xué)生解決在成長過程中的心理困惑和心理障礙。本學(xué)期,學(xué)校將繼續(xù)安排心理專業(yè)畢業(yè)的教師作心理健康教育講座。
2、切實提高社團活動的成效。
社團活動的開展要貫徹面向全體和特色打磨,充分發(fā)揮暑期社團培訓(xùn)的優(yōu)勢開設(shè)新的社團,做到每天一節(jié)社團活動課,同時要做優(yōu)做強十字繡、貼畫、縱橫碼輸入的社團。十字繡和貼畫社團要為“助殘日”義賣活動作好準(zhǔn)備,要多出作品,出精品;縱橫碼社團要重視梯隊建設(shè)確保南通第一爭取進軍全省前列;書畫、文藝社團要抓日常、抓質(zhì)量,力爭在各級各類比賽中名列前茅。學(xué)期結(jié)束前將進行全校性的社團活動成果展覽,由教科室進行點評。
3、加強藝體訓(xùn)練。
學(xué)校文藝隊要認(rèn)真做好文藝隊訓(xùn)練和節(jié)目的排練工作,為參加市“六一”文藝會演積極作好準(zhǔn)備。體育隊要高度重視殘疾學(xué)生的鍛煉工作,積極開展好各項體育活動。4月份舉行校春季運動會。
4、繼續(xù)推行陽光體育活動。
堅持“健康第一”的指導(dǎo)思想,全面落實《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》開足上好體育課、藝術(shù)教育課。教導(dǎo)處要統(tǒng)籌兼顧,保證學(xué)生每天一小時的運動時間,對當(dāng)天沒有體育課的班級,下午最少安排半小時的活動時間。根據(jù)《中小學(xué)學(xué)生健康體檢管理辦法》,按要求認(rèn)真做好學(xué)生的體檢工作,建好學(xué)生健康檔案。組織、引導(dǎo)師生積極開展健身活動。學(xué)期初教導(dǎo)處要確定陽光體育的規(guī)劃和項目,添置必備的器材,組織好大課間活動,要將益智類游戲融入陽光體育運動。花樣跳繩、花樣皮筋本學(xué)期教學(xué)線要明確專人負(fù)責(zé),選拔合適苗子,定期進行訓(xùn)練,確保成功。本學(xué)期每天的大課間活動繼續(xù)由學(xué)校的行政人員牽頭,各班正副班主任輪流負(fù)責(zé),認(rèn)真組織學(xué)生開展各項活動。5月份學(xué)校安排大課間活動展示,由辦公室進行點評。
5、培養(yǎng)勞動技能
聾部高年級的職教老師要抓好勞動技術(shù)的指導(dǎo),為殘疾學(xué)生適應(yīng)社會生存能力打下基礎(chǔ)。低年級及培智部的勞動課要根據(jù)學(xué)生特點,著重以培養(yǎng)學(xué)生的生活自理能力為落足點,從學(xué)生的實際出發(fā),切實提高學(xué)生生活技能,養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和行為習(xí)慣。本學(xué)期各班繼續(xù)組織學(xué)生開展好“學(xué)農(nóng)基地”種植、培育、采收活動,在實踐中培養(yǎng)學(xué)生的勞動能力,體會勞動艱辛,珍惜勞動成果。
二月份 :
1、完成“三表”制訂。
2、學(xué)生報名注冊,做好學(xué)額鞏固工作。
3、制訂學(xué)校教學(xué)計劃,各教研組、各學(xué)科計劃。
4、采購教學(xué)用品。
5、采用抽簽方式聽隨堂課。
6、調(diào)閱各科計劃,班務(wù)計劃校長室點評。
7、各組落實教研課開課人員。
8、各社團開展活動。
9、正常開展跑操、大課間活動。
10、繼續(xù)開展師生讀書活動、網(wǎng)上學(xué)習(xí)活動。
11、啟動草坪、宿舍環(huán)境布置。
12、籌建各項目工作室,出臺工作思路。
三月份:
1、結(jié)合相關(guān)節(jié)日扎實開展“學(xué)習(xí)雷鋒”、“保護婦女兒童合法權(quán)益”、“植樹綠化”、“文明禮儀”宣傳教育活動。
2、調(diào)閱各科作業(yè)。
3、開展聾部語文、數(shù)學(xué)教研活動。
4。組織青年教師基本功競賽。
5。組織開展“興業(yè)陽光杯”教師課堂教學(xué)競賽。
6、開展每月一事、完美教室展示活動。
7、主題黑板報評比。
8、組織班主任論壇。
9、邀請法制副校長來校做法制教育講座。
四月份:
1、“革命傳統(tǒng)教育”主題教育月活動,組織憑吊烈士;
2、繼續(xù)組織面上聽課。
3、青年教師單項競賽。
4、組織家校日活動。
5、開展每月一事展示活動。
6、開展學(xué)生手抄報評比。
7、學(xué)校春季田徑運動會,教職工趣味運動會。
8、主題板報評比。
9、調(diào)閱各班班務(wù)日志,德育處進行點評。
10、調(diào)閱學(xué)生成長檔案袋,教導(dǎo)處和德育處進行點評。
五月份:
1、開展“助殘日”活動,組織學(xué)生作品義賣活動。
2、 師生結(jié)對,開展“陽光助殘一日游活動”。
3、教學(xué)單項競賽。
4、調(diào)閱各科作業(yè)。
5、開展每月一事(綜合實踐)展示活動。
6、開展心理健康教育講座。
7、主題黑板報評比。
8、舉辦故事會
9、舉行大課間活動展示,辦公室進行點評。
10、廣播操比賽。
六月份:
1、開展“慶六一”活動。
2、青年教師單項競賽。
3、班主任工作論壇。
4、開展每月一事展示活動。
5、調(diào)閱學(xué)生成長檔案袋,校長室和教科室進行點評。
6、社團活動成果展示,教科室進行點評。
7、調(diào)整各科教學(xué)進度,做好期終抽測準(zhǔn)備工作。
8、期終考試。
9、開展“星級”學(xué)生評比工作。
10、整理、檢查教學(xué)管理臺帳。
11、搞好期終總結(jié)工作。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇五
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,以教育局及學(xué)區(qū)的精神為指導(dǎo)牢固樹立和全面落實,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
1、實施師表形象工程,繼續(xù)弘揚勤思、敬業(yè)、奉獻(xiàn)、爭先的精神,努力建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良的教師隊伍。學(xué)年末擬評選2—3名師德標(biāo)兵。
2、加強校本教研,發(fā)揮中心教研組的指導(dǎo)和骨干教師的引領(lǐng)作用,促進教師業(yè)務(wù)水平的再提高。
3、開展德育教育活動,陶冶學(xué)生情操,激發(fā)學(xué)習(xí)興趣。結(jié)合國慶節(jié)開展紅歌會活動讓每一位學(xué)生都能唱紅歌,都會唱紅歌,掀起愛國愛黨的新高潮。
4、把安全工作放在首位,牢固樹立“安全無小事,責(zé)任重于泰山”的思想,加強師生的安全知識教育。杜絕事故隱患,確保師生安全。本學(xué)期擬搞應(yīng)急演練和安全知識講座各一次。
5、鞏固幼教成果,使幼教工作上檔次。
主要工作及措施。
1、宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2、思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3、以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的.基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生。“以教學(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1、要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2、每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇六
一、指導(dǎo)思想:
根據(jù)涪城區(qū)文教體局新學(xué)期教育教學(xué)工作會議精神,以區(qū)教研室教學(xué)教研工作要點為核心,繼續(xù)規(guī)范教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,嚴(yán)格把好教學(xué)質(zhì)量關(guān),全面推進課改進程。
二、工作思路:
規(guī)范教學(xué)管理,健全機制,完善制度,深入開展創(chuàng)新教學(xué)方式和學(xué)習(xí)方式的研討與實踐;真正更新教師觀念,促進骨干教師的成長,全面提升教師的整體素質(zhì),強化教育科研,促進教學(xué)和科研一體化;使我校教學(xué)工作科研化,教學(xué)研討經(jīng)?;?,教學(xué)管理規(guī)范化,全面育人個性化。
三、工作重點:
(一)強化教師培訓(xùn),打造教育品牌。
我校師資培訓(xùn)的總目標(biāo)是:使全體教師適應(yīng)素質(zhì)教育的要求,具有現(xiàn)代化教育理念和適應(yīng)課程要求的教育教學(xué)技能,具有創(chuàng)新精神和開拓進取意識,樂于奉獻(xiàn),并使一部分教師成為學(xué)者型教師。
1、采取多種形式,強化教師自我學(xué)習(xí)、自我提高的自覺性與主動性。
利用業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、“網(wǎng)絡(luò)論壇”、集體備課、學(xué)術(shù)沙龍等形式進行研討學(xué)習(xí),并組織觀看優(yōu)秀的教學(xué)錄象課,要求教師結(jié)合自己的教學(xué)實踐,撰寫教學(xué)反思,進行學(xué)習(xí)交流。
2、進一步加年級學(xué)科教研組(集體備課組)建設(shè),充分發(fā)揮年級教研組的職能。
備課組長要對本年級本學(xué)科的教。
教研工作、集體備課工作全面負(fù)責(zé),制訂好備課計劃,抓好教研管理,分學(xué)科進行教學(xué)專題研討活動,開展相互聽課,相互評課活動,營造好良好的教研氛圍,及時上傳下載教研信息和成果。
3、分學(xué)科聘請各類專家,開展教學(xué)研究活動。
借助業(yè)務(wù)主管部門和外聘專家的引領(lǐng)作用,倡導(dǎo)教師將新課程理念回歸到課堂中,努力在課堂教學(xué)中實踐探索,促進教師專業(yè)化成長。
4、加強學(xué)帶教師、骨干教師、青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促進良好教風(fēng)的形成。加強學(xué)帶教師、骨干教師的培養(yǎng)、管理、使用制度制訂與落實,討論通過《備課組長考評條例》、《同伴互助小組考評條理》,獎勵優(yōu)秀,鼓勵先進,切實發(fā)揮其輻射作用,使各學(xué)科備課組和同伴互助小組成員真正起到學(xué)校教學(xué)中堅力量的帶頭作用。
5、通過沙龍交流、學(xué)用結(jié)合座談、讀書筆記展評等方式大力開展學(xué)帶教師讀書活動。
(二)加強教學(xué)常規(guī)管理,完善各種教學(xué)制度,規(guī)范教師教學(xué)行為。
1、鞏固義務(wù)教育示范縣的成果,進一步做好省督導(dǎo)檢查的迎檢工作,并以此為契機,規(guī)范教研工作管理、學(xué)籍管理,教學(xué)常規(guī)管理。
2、修改完善教學(xué)常規(guī)管理制度,重點推進,逐項貫徹落實。
強化教師課堂教學(xué)常規(guī)的貫徹落實與檢查,加強。
常態(tài)課堂教學(xué)管理,分管領(lǐng)導(dǎo)和行政值周領(lǐng)導(dǎo)作到每日一巡,切實做好教學(xué)巡視工作。
3、加強對教師備課、上課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)后進生等常規(guī)工作的管理力度,每個學(xué)期進行三次全面的教學(xué)常規(guī)檢查,做到有分工、有記載、有反饋、有整改、有復(fù)查。
4、大力推廣“小黑板”工程,做到課前準(zhǔn)備充分,教學(xué)手段豐富。
5、大力倡導(dǎo)實施“候課”制度,教師提前進課堂。
(三)抓住“課改”契機,提升辦學(xué)品位。
1、全員聽課:從第三周開始進行全校任課教師全員聽課、評課,達(dá)到相互學(xué)習(xí),相互提高的目的。
2、推門聽課:實行學(xué)校聽推門課的制度,了解掌握教師教學(xué)和學(xué)生學(xué)習(xí)的常態(tài),進行有效的監(jiān)督、監(jiān)控、檢查與指導(dǎo),提高課堂教學(xué)效率和學(xué)生學(xué)習(xí)效果。
3、評優(yōu)課:開展學(xué)校校內(nèi)評優(yōu)課,評選校級優(yōu)秀課,進行表彰。
4、研究課:組織各學(xué)科教師開展同伴互助活動,上教學(xué)研究課,人人參與互動,研究探索學(xué)科教學(xué)模式。
5、練兵課:組織各學(xué)科青年教師開展鉆研教材、探索新型教法的練兵課。
6、見面課:近一年新調(diào)入我校的教師在本學(xué)期內(nèi)上一堂全校性公開課,增進相互了解,促進相互學(xué)習(xí)和交流,提高教師素質(zhì)。
(四)強化質(zhì)量意識,進行嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)、循序漸進的質(zhì)量監(jiān)控。
教學(xué)是一所學(xué)校的生命線,涉及到一所學(xué)校的聲譽甚至于生存,新學(xué)期的教學(xué)管理將形成多層次、多方法、多途徑、多評價的格局,有效促進教學(xué)質(zhì)量的提高,本期我們將繼續(xù)發(fā)揚過去在管理教學(xué)工作的優(yōu)良傳統(tǒng),扎實開展日常教學(xué)工作,力爭從精細(xì)處入手,從細(xì)微處深入,樹立“質(zhì)量第一”的意識。
1、抓好培優(yōu)補差工作,抓好學(xué)生良好學(xué)習(xí)習(xí)慣養(yǎng)成教育,教師要全面關(guān)心學(xué)生,尊重學(xué)生,學(xué)會傾聽,學(xué)會賞識。對一部分學(xué)習(xí)上有困難的學(xué)生,更要尊重他們的人格,多一份愛心,教學(xué)中要做到四優(yōu)先:提高優(yōu)先,激勵優(yōu)先,面批優(yōu)先,輔導(dǎo)優(yōu)先。
2、做好單元檢測工作,單元聯(lián)系隨教學(xué)進度,大致統(tǒng)一時間進行檢測,認(rèn)真及時進行批閱,要認(rèn)真進行試卷分析,指導(dǎo)學(xué)生訂正錯誤,科學(xué)使用檢測結(jié)果,及時調(diào)整教學(xué)策略,補救方法進行查缺補漏,彌補教學(xué)不足,各年級按教研室要求上傳單元測試題。
3、控制作業(yè)量,鼓勵實施開放性作業(yè),使教學(xué)與生活相聯(lián)系,練習(xí)的設(shè)計要有利于學(xué)生創(chuàng)造思維和個性的發(fā)展,要努力提高圖書室的使用率,擴大學(xué)生課外閱讀量,豐富積累。
4、加強并進一步嚴(yán)格“教學(xué)工作考核制度”,將教學(xué)成績、各級各類教研活動、集體備課、網(wǎng)絡(luò)研修、教學(xué)常規(guī)、教育科研、特長教育、文章發(fā)表、竟教競技、指導(dǎo)學(xué)生參賽獲獎、教師工作量等均要納入考核,《考核細(xì)則》在分學(xué)科教研活動中進行學(xué)習(xí)。
(五)重視學(xué)科教研組建設(shè),發(fā)揮群體優(yōu)勢,提高教研的實效性。
1、進一步完善各學(xué)科教研組的建設(shè),加強教師之間的學(xué)習(xí)交流研討,語文組間周星期四、數(shù)學(xué)組間周星期二,英語組間周星期五下午一次教學(xué)研討活動,藝體、科學(xué)、信息技術(shù)組機動靈活安排教研活動時間。教研活動要內(nèi)容充實、形式多樣、全員參與、講求實效。學(xué)科組長要對本組教研工作的組織、檢查、考核工作全面負(fù)責(zé),堅持活動考勤制度,活動要有計劃、有實施、有檢查、有考核、有效果,有總結(jié),并及時將教研計劃、各種教研信息和總結(jié)上傳a61。每期活動不少于七次,活動內(nèi)容廣泛、全面、豐富、詳實,選題要小,活動內(nèi)容可以是:學(xué)習(xí)課改理論、鉆研課標(biāo)教材、集體備課、聽課評課、經(jīng)驗交流、分析教學(xué)案例、學(xué)情分析、學(xué)生學(xué)案分析、教育教學(xué)反思、教法學(xué)法探討、討論解決教學(xué)實踐中的實際問題的方法、開展年級學(xué)科組小型教學(xué)競賽活動等?;顒拥淖谥际菫檎n堂教學(xué)服務(wù),為提高質(zhì)量服務(wù)。
各學(xué)科組長如下:語文劉玉瓊,數(shù)學(xué)段華光,英語高蓉,藝體陳科,信息技術(shù)與科學(xué):張揚。
2、各科教師按時參與每次教研活動,嚴(yán)格考勤制度,做好學(xué)習(xí)筆記。
3、積極參與教研室等上級主管部門組織的各類培訓(xùn)研討活動,并及時傳達(dá)交流。
4、積極開展片區(qū)四校(豐谷小學(xué)、石塘小學(xué)、涪城路小學(xué)、警鐘街小學(xué))教學(xué)聯(lián)誼活動,加強校際間的交流和學(xué)習(xí),進一步發(fā)揮校際間、年級間、教師間的互助作用?;顒觾?nèi)容以“聽——評——議課”活動或“集體備課”活動為主。片區(qū)教研活動負(fù)責(zé)人:語文劉玉瓊、唐雪梅;數(shù)學(xué)段華光、張勇。
6、積極參與a61網(wǎng)絡(luò)論壇、學(xué)術(shù)沙龍學(xué)習(xí)研修活動,開展網(wǎng)絡(luò)討論每周每人不少于1小時。
7、充分發(fā)揮組內(nèi)教師團結(jié)協(xié)作精神,強化團隊意識,加強教研組凝聚力。
8、借助業(yè)務(wù)部門的引領(lǐng),倡導(dǎo)教師將新課程理念回歸到課堂中,努力在教學(xué)實踐中探索,促進教師專業(yè)化成長,成立以學(xué)帶、骨干教師為首的同伴互助小組。
9、加強青年教師隊伍建設(shè)與管理,以點帶面促進良好教風(fēng)的形成,錘煉青年教師教學(xué)基本功,提升教師業(yè)務(wù)素質(zhì)。
五、工作行事歷:
1、各學(xué)科教師制訂教學(xué)計劃,超前備課二周,學(xué)校進行第一次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
2、召開學(xué)科教研組長、年級組長、年級備課組長會議,布置本學(xué)期教學(xué)教研工作。
3、做好市級督導(dǎo)檢查迎檢工作。
4、做好實習(xí)教師的管理工作,制訂實習(xí)教師管理制度,規(guī)范實習(xí)教師教學(xué)行為。
5、啟動學(xué)帶教師讀書活動。
6、學(xué)校行政、教研組長、學(xué)帶骨干教師不定時隨堂聽課。
7、各學(xué)科教研組長參加教研室組織的學(xué)科教研組建設(shè)專題研討及校本研修工作交流活動。
8、全體英語教師參加區(qū)小學(xué)英語跨文化知識交流活動。
9、英語教師參加市小學(xué)英語教材培訓(xùn)。
10、科學(xué)教師參加區(qū)教材培訓(xùn)。
11、音樂教師參加省音樂優(yōu)質(zhì)課展評活動。
12、美術(shù)教師參加區(qū)集體備課活動。
1、繼續(xù)做好省督導(dǎo)檢查迎檢工作。
2、各年級開展集體備課活動。
3、開展“互聽互評”活動。
4、開展片區(qū)教學(xué)研修聯(lián)誼活動。
5、新教師上見面課。
6、啟動以骨干教師為首的“同伴互助”活動。
7、語文、數(shù)學(xué)教師分別參加區(qū)年級教研室主題研討活動。
8、英語教師參加省英語教材培訓(xùn)。
9、英語、實踐與創(chuàng)新、科學(xué)、體育、信息技術(shù)學(xué)科教師分別參加區(qū)級學(xué)科教研活動。
10、積極參加涪城區(qū)第十屆校園歌手比賽。
1、進行第二次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
2、繼續(xù)開展片區(qū)教學(xué)研修聯(lián)誼活動。
3、請校外學(xué)者專家來校指導(dǎo)教學(xué)工作。
4、積極參加省思品賽課觀摩活動。
5、積極組織教師參加信息技術(shù)課堂教學(xué)比賽。
6、科學(xué)教師參加片區(qū)教學(xué)研討活動。
7、音樂教師參加區(qū)級集體備課和集體備課展示活動。
1、開展學(xué)帶教師讀書沙龍活動或讀書心得文章展示活動。
2、英語教師參加區(qū)級英語課堂教學(xué)游戲展示活動。
3、進行第三次教學(xué)常規(guī)全面檢查。
4、搞好期末復(fù)習(xí)工作,迎接期末質(zhì)量檢測。
20__年元月:
1、期末教學(xué)質(zhì)量檢測。
2、收齊各種教學(xué)資料。
具體時間以臨時安排為準(zhǔn),未盡事宜,另行通知。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇七
以區(qū)教育特教中心的工作指南作為工作精神,以提高特殊學(xué)生的各項能力為教育教學(xué)的工作中心,以服務(wù)和促進學(xué)生健康成長為宗旨,以管理規(guī)范為依托,繼續(xù)遵循“以人為本,和諧發(fā)展”的教育理念,以課堂為突破口,不斷優(yōu)化課堂教學(xué),努力提高課堂教學(xué)效果,全力提升新灣的特殊教育質(zhì)量。進一步細(xì)化學(xué)校內(nèi)部的特殊教育區(qū)塊管理,圍繞“和諧、發(fā)展、共享”的主題,結(jié)合輔讀班教學(xué)和隨便就讀教學(xué),促進學(xué)校教育教學(xué)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。
(一)提供校內(nèi)特殊需求學(xué)生轉(zhuǎn)介、鑒定,并作妥善的安置。
(二)提供特殊學(xué)生適合的教學(xué)與輔導(dǎo)、診斷和評量。
(三)保障特殊學(xué)生接受教育的權(quán)利,提供學(xué)校力所能及的社會福利。
(四)推動融合教育,積極發(fā)展特殊教育與普通教育的融合,提升對特殊學(xué)生的了解、接納與關(guān)懷。
(五)提供學(xué)校師生和學(xué)生家長的相關(guān)咨詢。
(一)加強學(xué)習(xí),不斷提高專業(yè)水平。
1、堅持每學(xué)期兩次的的教研學(xué)習(xí)時間,做到時間、內(nèi)容、人員三落實,并組織好學(xué)習(xí)心得交流,切實提高師德素養(yǎng)與業(yè)務(wù)修養(yǎng)。
2、積極參加區(qū)級各級各類培訓(xùn)活動及市組織的資源教室工作培訓(xùn),進一步增強指導(dǎo)、服務(wù)技能,提升工作水平。
(二)加強管理,保障工作有序開展。
1、編制隨班就讀工作手冊,為從事一線隨班就讀工作的領(lǐng)導(dǎo)、教師提供指導(dǎo)性的、可操作性的信息,提高隨班就讀工作效率。
2、完善以特教中心為核心的特殊教育管理體制和服務(wù)機制,加強過程化管理,有效地組織學(xué)校特殊教育教學(xué),促進隨班就讀教育教學(xué)質(zhì)量的提高。
3、加強在資源教室接受服務(wù)的隨班就讀學(xué)生雙學(xué)籍管理工作,嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校有關(guān)文件精神,規(guī)范操作過程和方法,做好特殊學(xué)生入籍與撤銷的鑒定審批工作,建立正確明晰的學(xué)生檔案。
4、加強資源教師團隊和隨班就讀師資隊伍的建設(shè),逐步培養(yǎng)隨班就讀教學(xué)骨干教師。
(三)加強研究,努力提升工作實效。
1、以課題“資源教室中的感覺統(tǒng)合康復(fù)訓(xùn)練研究”為引領(lǐng),通過對普通學(xué)校中資源教室內(nèi)的訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練對策的研究,建立并完善小學(xué)階段資源教室的訓(xùn)練內(nèi)容,形成資源教室訓(xùn)練內(nèi)容的有機鏈,為隨班就讀學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展提供有效保障。
2、本學(xué)期特殊教育教研工作將圍繞“為資源教室學(xué)生提供有效教學(xué)內(nèi)容”為切入點,對資源教室內(nèi)教學(xué)內(nèi)容實施進行有效的指導(dǎo),促進隨班就讀學(xué)生的學(xué)業(yè)發(fā)展。
3、深入了解并參與學(xué)校校本教研,把校本教研作為學(xué)科教研的重要方面,幫助學(xué)校在教學(xué)過程中發(fā)現(xiàn)問題、探究問題,解決問題,促進學(xué)校教研組發(fā)展。
(四)加強培訓(xùn),提升教師業(yè)務(wù)能力。
1、開展現(xiàn)場指導(dǎo)式培訓(xùn)。經(jīng)常深入學(xué)校,與教師作面對面交流、溝通。通過指導(dǎo)備課、診斷課堂教學(xué)、與教師一起研究隨班就讀學(xué)生個別化教學(xué)計劃制定,不斷促使教師形成特教專業(yè)化技能。同時以資源教室建設(shè)為切入點,蹲點新成路小學(xué),對學(xué)校開展有關(guān)資源教室的指導(dǎo)、服務(wù)工作。
2、開展資源共享式培訓(xùn),依托特殊學(xué)校資源優(yōu)勢,為特殊兒童、家長、教師提供特殊教育咨詢、康復(fù)服務(wù),充分發(fā)揮學(xué)校在隨班就讀工作中的優(yōu)勢點。
(五)搭建平臺,提供學(xué)習(xí)交流機會。
1、開展特殊教育案例評比,為鼓勵教師對教育教學(xué)實踐進行總結(jié)反思,提高特殊教育教學(xué)的實效,進一步鞏固特殊教育成果,推廣特殊教育教學(xué)經(jīng)驗,更好地推動學(xué)校特殊教育的發(fā)展。
2、進一步管好、用好特殊教育這一信息平臺,為學(xué)校、教師搭建研究、溝通、交流的平臺,做好平臺的管理、維護工作,提高信息的時效性和實效性。
(六)上半年工作安排。
召開個案修訂會,擬定輔讀班、資源教室舊生的個別化教育計劃。
資源班新生報名轉(zhuǎn)介。
召開特教評估會議,商討特殊學(xué)生安置形式。
資源班學(xué)期中度學(xué)生能力評估。
資源教室團隊服務(wù)會議。
資源班學(xué)生學(xué)期學(xué)業(yè)評估。
輔讀班學(xué)生學(xué)年iep結(jié)果評估及總結(jié)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇八
以教育局教育工作會議精神為主要實施綱領(lǐng),以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),響應(yīng)“強區(qū)、連線、擴城、興帶”的全縣發(fā)展戰(zhàn)略,以辦人民滿意的教育為宗旨,以:“三個一”(關(guān)愛每一名學(xué)生、關(guān)心每一位教師、辦好每一所學(xué)校)為工作主題,開展教育教學(xué)工作。
優(yōu)化辦學(xué)環(huán)境,合理調(diào)整學(xué)校網(wǎng)點布局,全力推進標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校建設(shè)。強化安全工作,為教育教學(xué)提供根本保證。
全面貫徹教育方針,走進課程改革,努力構(gòu)建有效課堂教學(xué)模式,突出德育工作的首要地位,狠抓教學(xué)中心工作,鼓勵教育改革和創(chuàng)新,強化教育科研;鞏固兩基成果,加強教師隊伍建設(shè),全面提高教育教學(xué)質(zhì)量,做好學(xué)生學(xué)業(yè)綜合評價工作,為培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代社會生活的創(chuàng)新型人才服務(wù)。本學(xué)期,力求使我鎮(zhèn)教育工作向全縣上游邁進,為爭創(chuàng)年度縣級優(yōu)秀中心校打好基礎(chǔ)。
(一)管理目標(biāo):圍繞“一種理念”,即幸福教育,幸福人生的辦學(xué)理念,完善現(xiàn)代學(xué)校管理機制,確保管理制度、管理措施的可行性促進學(xué)校健康、持續(xù)發(fā)展。
(二)創(chuàng)新目標(biāo):深化“兩項研究”,即一是以質(zhì)量為保證,在夯實學(xué)校發(fā)展的基礎(chǔ)上,進一步深化自主有效課堂教學(xué)研究的創(chuàng)新。二是注重學(xué)校特色文化的研究與創(chuàng)新,凝練養(yǎng)成教育、心理健康教育,提升教育教學(xué)質(zhì)量。
(三)發(fā)展目標(biāo):做好“三項工作”,即一是研究隊伍建設(shè)的發(fā)展途徑和策略,全力提升教師學(xué)科素養(yǎng);二是積極推進辦學(xué)條件標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工程;三是優(yōu)化信息化教育教學(xué)環(huán)境,加強學(xué)校文化建設(shè)。
(一)創(chuàng)新學(xué)校管理機制。
1.完善干部隊伍管理制度,提高班子成員的責(zé)任意識、目標(biāo)達(dá)成意識,建立自我約束和目標(biāo)管理機制,提高學(xué)校制度執(zhí)行力、規(guī)劃落實力及目標(biāo)達(dá)成度。倡導(dǎo)“管理者成為工作的合作者”,強化干部隊伍“實事求是、思想過硬、角色到位、開拓創(chuàng)新、情操高尚”的“五做到”工作要求。繼續(xù)落實領(lǐng)導(dǎo)班子十二字工作方針,體現(xiàn)“用心觀察、耐心指導(dǎo)、誠心交流”的“三心”工作特點,提升為教育教學(xué)服務(wù)的工作品質(zhì)。
2.開辟有效途徑,通過家長學(xué)校委員會等形式,增強家長評校、學(xué)生評教的權(quán)能,廣泛聽取校內(nèi)外的意見和建議,挖掘一切可利用的教育資源,形成合力辦好學(xué)校。
3.加強民主管理和民主監(jiān)督,利用“校長信箱”、“校長接待日”等方式,吸納社區(qū)單位群眾的意見和建議,增強學(xué)校辦學(xué)實力。
4.完善教師評價考核模式。堅持“從起點看提高,從基礎(chǔ)看進步,以評價促發(fā)展”的評價原則評價學(xué)生評價教師。結(jié)合上級關(guān)于教師實行績效工資改革的方案,重視過程評價、日常評價,實施年度考核制度,把評價作為獎勵的重要依據(jù)。
(二)加強師資隊伍建設(shè)。
1.以學(xué)習(xí)貫徹《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》為主線,創(chuàng)新師德建設(shè)的方式方法,在教師隊伍建設(shè)中做到師德教育與教師心理健康教育有機融合,提升教師師德及心理健康水平。
2.開展多種形式的師德建設(shè)活動,做好教師教育論壇、讀書論壇、教師禮儀等活動,調(diào)動教師的積極性,發(fā)揮教師的創(chuàng)造力,為教師自身的和諧發(fā)展搭建舞臺,提供機會。凝練提升教師魅力與形象建設(shè),總結(jié)出有特色的教師文化,為學(xué)校文化建設(shè)做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
3.通過建立“集中培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、研討交流”的立體培訓(xùn)機制、教師利用網(wǎng)絡(luò)進行教育敘事、教學(xué)案例、讀書體會交流、“青藍(lán)工程”等形式,加強對青年教師進行系統(tǒng)培養(yǎng),使5--7名青年教師成長為名教師、優(yōu)秀教師、骨干教師。制定教師外出培訓(xùn)匯報交流制度,完善教師獎懲制度及年級組、教研組、班主任評先考核細(xì)則。
4.加強班主任隊伍建設(shè)。通過對班主任的校本培訓(xùn)、班主任工作例會、“班主任論壇”等形式,引導(dǎo)班主任樹立正確的教育觀和學(xué)生觀,改善班主任工作方法,提高班級工作實務(wù)技能及班隊活動設(shè)計等方面的能力。借助績效工資實行的政策,結(jié)合我校實際,落實班主任有關(guān)待遇。
(三)注重德育工作實踐。
1.抓好德育常規(guī)管理。依據(jù)學(xué)生生理、心理發(fā)展特點,分層設(shè)計教育目標(biāo),確定教育內(nèi)容。加強班會課的管理,定期組織主題班隊會觀摩研討,完善班級一日常規(guī)考核,注重黑板報、學(xué)習(xí)園地等班級文化的建設(shè),各學(xué)段要根據(jù)本學(xué)段學(xué)生實際,有重點、有針對性地開展工作,為學(xué)生的思想道德、文化學(xué)習(xí)創(chuàng)設(shè)良好氛圍。
2.突出深化具有學(xué)校特色的“四項教育”(思想道德教育、民主法制教育、養(yǎng)成教育、心理健康教育)研究,積極探索德育特色品牌形成機制。
3.實現(xiàn)德育活動主題化,深入挖掘中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的深厚底蘊,結(jié)合學(xué)校文化資源,挖掘寒暑假、傳統(tǒng)節(jié)日和重大事件紀(jì)念日等教育資源,提高教育實效。
4.圍繞“中華魂”等建國六十周年主題讀書活動,開展“講普通話、寫規(guī)范字、讀經(jīng)典書、做文明人”活動,加強書香校園建設(shè)。進一步養(yǎng)成學(xué)生良好的行為習(xí)慣,用多種稱號樹德育典型。提高學(xué)生思想道德水平。
5.完善學(xué)生自主管理機制,加強愛國主義教育和民族精神教育,培養(yǎng)學(xué)生生存能力、實踐能力和創(chuàng)造能力,倡導(dǎo)師生環(huán)保理念,實施環(huán)保行動,通過組織環(huán)保手抄報、繪畫比賽,在環(huán)境教育中取得實質(zhì)性突破。向?qū)W生逐步滲透創(chuàng)建綠色學(xué)校的概念和意義,增強學(xué)生的環(huán)保意識,并創(chuàng)造機會創(chuàng)建市級綠色學(xué)校。開展研究,形成以課程、學(xué)科滲透、班隊會、社會實踐活動為一體的德育模式。
6.組織德育工作交流論壇活動,激勵提高教師德育工作的科研能力,積累研究成果。
(四)深化教學(xué)管理研究。
1.按照“務(wù)實,有效”的教學(xué)工作要求,以“引領(lǐng)和推進學(xué)生自主學(xué)習(xí),主動發(fā)展”為核心,以提升教師學(xué)科素養(yǎng)為基礎(chǔ),加大課堂教學(xué)改革力度,要以質(zhì)量為核心,要從深化課堂教學(xué)改革、提高課堂教學(xué)效率入手,實現(xiàn)素質(zhì)教育與應(yīng)試能力訓(xùn)練并舉,建立有效調(diào)控學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的評價體系。
2.加強學(xué)科“專題研究”,并探索執(zhí)行“執(zhí)教—交流—評價—改進—再執(zhí)教”的研討思路。從根本上提升廣大教師的學(xué)科素養(yǎng)和教育教學(xué)能力,引領(lǐng)教師充分參與教育科研,讓科研工作立足課堂、服務(wù)課堂、引領(lǐng)課堂。完善周一下午集體教研活動制度,堅持新課程理念的學(xué)習(xí),統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,做到學(xué)以致用,指導(dǎo)教育教學(xué)。繼續(xù)以教研組為單位創(chuàng)新集體備課方式方法,促進課堂教學(xué)的質(zhì)量效益。圍繞課堂教學(xué)實時組織一次家長開放日活動,組織一次中青年教師課堂教學(xué)比武活動。
3.發(fā)揮教導(dǎo)處管理教學(xué)、校級名師骨干教師引領(lǐng)帶動作用,繼續(xù)加強課堂教學(xué)指導(dǎo)力度,提升教師學(xué)科素養(yǎng)。注重加強學(xué)生課堂常規(guī)管理,培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握自主有效的學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)效率。教導(dǎo)處要注意發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)幾個在培養(yǎng)良好行為習(xí)慣和常規(guī)管理明顯有效的班級和教師,學(xué)校加以總結(jié)推廣并表彰。
4.根據(jù)學(xué)校的規(guī)劃和目標(biāo),不斷進行教育教學(xué)質(zhì)量的評價和監(jiān)測,利用評價結(jié)果反思教師的教學(xué)過程,查找問題,及時修正方案,使方案切合實際。
5.加強學(xué)期教學(xué)流程的精細(xì)化管理,規(guī)范教師教學(xué)行為,促其養(yǎng)成良好的教學(xué)習(xí)慣,注重課堂教學(xué)指導(dǎo)和教學(xué)質(zhì)量檢測,進一步改革作業(yè)布置與評價的方式方法。抓好日常教學(xué)管理,開展好教學(xué)計劃中安排的學(xué)科活動,落實各項檢查,并做到有檢查,有記錄,有總結(jié)。(有關(guān)教學(xué)工作按照教學(xué)計劃進行落實)。
6.關(guān)注起始、畢業(yè)年級。
本學(xué)期,學(xué)校調(diào)整師資力量,想辦法解決了二年級包班問題;調(diào)整課程設(shè)置,加強了五、六年級語數(shù)教學(xué)。一年級教師要從培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣入手,促進一年級新生盡快適應(yīng)小學(xué)學(xué)習(xí)生活,畢業(yè)班教師要做好畢業(yè)生教學(xué)管理、思想穩(wěn)定工作,形成和諧融洽的師生關(guān)系,學(xué)校還將定期召開師生座談會及家長會,形成合力促進這兩個重要階段教育教學(xué)工作的順利地完成。對一些好的經(jīng)驗和做法,我們將加以宣傳和推廣,帶動各年級各學(xué)科教師課堂教學(xué)及學(xué)生管理水平的提高。
7.進一步規(guī)范落實《市直九小骨干教師、名師管理辦法》。
進一步規(guī)范落實《市直九小骨干教師、名師管理辦法》,加強骨干教師、名師的培養(yǎng)使用。通過骨干教師、名師論壇活動為教師搭建成長的平臺。骨干教師、名師要制定切合實際的兩年發(fā)展規(guī)劃和年度實施計劃。主動承擔(dān)教育教學(xué)科研課題,撰寫論文、經(jīng)驗總結(jié)或科研報告;積極承擔(dān)培養(yǎng)青年教師的任務(wù);每學(xué)期上好一次不同范圍的研究課;每人成功組織一次講座活動(包括班級管理、備課、講課、學(xué)生作業(yè)質(zhì)量、學(xué)生習(xí)慣培養(yǎng)、學(xué)生考核成績等)。學(xué)校骨干教師、名師考評組根據(jù)職責(zé)對骨干教師、名師進行考核,合格及以上的骨干教師、名師享受相應(yīng)待遇,打破骨干教師、名師終身制。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇九
以“科學(xué)發(fā)展觀”的重要思想,堅持以人為本,樹立和落實創(chuàng)新意識,強化和諧意識、服務(wù)意識、責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識。緊緊圍繞學(xué)校課程改革,強化各項管理,立足殘障學(xué)生的發(fā)展,轉(zhuǎn)變觀念,優(yōu)化課堂教學(xué),進一步提高管理實效,創(chuàng)辦和諧的人民滿意的特殊教育學(xué)校。
二、工作目標(biāo)。
1、注重思想,強化干部和教師隊伍建設(shè),抓好師德師風(fēng)、廉政勤政建設(shè)和普法教育。培養(yǎng)出師德高尚、業(yè)務(wù)過硬、銳意進取的“學(xué)習(xí)型”學(xué)校教師群體,教師素質(zhì)提升,在各類競賽中獲得較好的成績。
2、落實學(xué)校管理“以規(guī)章制度為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。
3、學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量好,學(xué)生整體素質(zhì)提高,在各類比賽中獲得較好的成績。
4、堅持以人為本,根據(jù)殘障兒童的實際開展教育。培養(yǎng)學(xué)生主動學(xué)習(xí)的能力,養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。
5、強化學(xué)生德育工作。抓良好行為習(xí)慣培養(yǎng)、發(fā)揮班主任和班團隊作用、辦好家長學(xué)校。
6、加強學(xué)校管理。完善各崗人員崗位責(zé)任制,建立、健全各項制度,“以規(guī)章制度為基礎(chǔ),以人文關(guān)懷為紐帶,以考核評價為杠桿”的運行機制,校內(nèi)和諧發(fā)展。
7、強化教學(xué)管理,規(guī)范教師教學(xué)行為,有效地提高教學(xué)質(zhì)量。
8、提高教育教學(xué)質(zhì)量。強化課堂教學(xué)、繼續(xù)教育、校本教研、課題研究和教育信息化工作。加強學(xué)生心理健康教育和體育、藝術(shù)教育工作。
9、抓好后勤管理,做好校園的綠化、美化工作和綜治、綠色學(xué)校創(chuàng)建工作。
三、具體工作任務(wù)及主要措施。
(一)堅持以人為本,全面提高兩支隊伍整體素質(zhì)。
1、切實加強黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的保障作用。
2、努力建設(shè)一支政策、理論、管理水平較高的有一定創(chuàng)新能力和開拓精神的干部隊伍。中層以上干部要進一步加強理論學(xué)習(xí),;班子成員統(tǒng)一思想認(rèn)識,互相信任,工作上互相補臺,做到大局觀念強,和諧意識強;堅持民主決策,以人為本;堅持立足本職,在崗敬業(yè),履職盡責(zé),廉潔自律。提高班子抓大事、議大事的意識和能力。特別是關(guān)乎群眾切身利益和事關(guān)學(xué)校科學(xué)發(fā)展的大事,要抓緊抓好。
3、認(rèn)真落實黨的民主集中制。要正確處理各職之間的關(guān)系,重大問題一定要集體研究,決不能搞一言堂,個人說了算。
4、要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。強化內(nèi)部監(jiān)督機制,建立強大的反腐長城。
5、切實加強對學(xué)校工會、共青團、婦代會工作的領(lǐng)導(dǎo),幫助解決工作中遇到的困難,以凝聚教師的力量,一心一意為學(xué)校教育貢獻(xiàn)力量。
(二)優(yōu)化教師隊伍建設(shè),
本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛校如家、愛崗敬業(yè)。
2、加強德育隊伍建設(shè),提高教師育人水平。通過讀書活動、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等形式提高全體教師的育人水平,加強班主任隊伍建設(shè),充實、調(diào)整、培養(yǎng)一支素質(zhì)優(yōu)良、開拓進取的班主任隊伍,樹立“人人都是德育工作者”的意識。引導(dǎo)教師敬業(yè)愛崗關(guān)愛學(xué)生,以對殘疾學(xué)生的摯愛、對特教事業(yè)的責(zé)任,以人民教師的人格魅力和學(xué)識魅力,教書育人,為人師表,以高度的責(zé)任心去關(guān)愛特殊學(xué)生,自覺率先垂范,促進學(xué)生健康全面發(fā)展。樹立起良好的師德師風(fēng)。
3、強化崗位培訓(xùn),提升業(yè)務(wù)水平。
加強教師崗位培訓(xùn),通過三筆一畫、說課、上課等教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。積極培養(yǎng)教師的三項技能:教學(xué)設(shè)計的技能,課堂調(diào)控的技能,以及指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)的技能。努力提升教師的業(yè)務(wù)水平。
4、加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
(1)抓好年輕教師的帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對本校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。為使新教師盡快站穩(wěn)講臺,教導(dǎo)處將定期組織新教師學(xué)習(xí)教材、教法,課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容。
(2)切實加強骨干教師隊伍建設(shè)工作。要高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)性強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子;為骨干教師的成才搭建舞臺,積極鼓勵青年教師參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討活動,給廣大骨干教師提供更多展示、交流才華的機會。
5、搭建各種平臺,加速教師成長。
設(shè)置校級教育教學(xué)展示系列活動。青年教師上校級匯報課。
繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽活動,促進教師專業(yè)成長。組織教師參加各級各類培訓(xùn)活動和教學(xué)競賽活動,或外出參觀學(xué)習(xí),拓寬教師的視野。豐富教師的經(jīng)歷,加速教師的成長。
(三)以課堂教學(xué)為主陣地,進一步提高教育教學(xué)質(zhì)量。
1、切實規(guī)范辦學(xué)行為,大力實施素質(zhì)教育。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于進一步規(guī)范中小學(xué)辦學(xué)行為深入實施素質(zhì)教育的意見》,規(guī)范學(xué)校教學(xué)管理,嚴(yán)格控制學(xué)生在校集中教學(xué)活動時間,自覺遵守課堂常規(guī),形成依法辦學(xué)、自我約束的發(fā)展機制,真正把規(guī)范辦學(xué)行為的要求落實到課堂、教學(xué)、評價、管理的各個環(huán)節(jié),讓學(xué)生享受教育的快樂。
2、加強對教學(xué)常規(guī)的檢查、指導(dǎo)與管理。提倡聽隨堂課、聽推門課,鼓勵教師間的相互聽課。健全校長、教導(dǎo)主任聽課、評課制度和月工作檢查制度,引領(lǐng)教師聚焦課堂,教學(xué)相長,本學(xué)期校長聽課20節(jié)以上,教導(dǎo)主任聽課15節(jié)以上,教師聽課8節(jié)以上,聽后必須主動和有關(guān)教師進行交流,以達(dá)到學(xué)習(xí)、提高的目的。
3、加強課堂教學(xué)的研究,并以此來推進學(xué)校的課程改革。男55周歲、女50周歲以下的教學(xué)人員每學(xué)期至少上一節(jié)典型課例供大家觀摩與研究,提高教師駕馭課堂的本領(lǐng)。
4、積極組織教師參加各級各類的課堂教學(xué)競賽和評比活動,并力爭取得優(yōu)良的成績,努力打造學(xué)校的精品課堂、精品課例。
6、進一步貫徹落實“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每個星期根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、生活訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)而教學(xué),并及時進行評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。
(四)堅持“六認(rèn)真”“四有效”
本學(xué)期教導(dǎo)處將加大“六認(rèn)真”檢查的力度,力求“真”、“實”、“效”,即反映真實問題,堅持實事求是,達(dá)到促動的效果,努力使檢查與評價成為一種引領(lǐng)、一種服務(wù)、一種激勵,增強工作的針對性和實效性。各教研組長要對本組內(nèi)教師的“六認(rèn)真”工作情況進行定期檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、提出改進意見,并督促教師及時做好整改工作。同時,教導(dǎo)處還將不定期對各組教師的教學(xué)“六認(rèn)真”工作情況進行檢查。教師除了做到上述“六認(rèn)真”,還要做到“四有效”,即:
第一、有效備課。教師備課要根據(jù)學(xué)科的特點,結(jié)合班級學(xué)生的實際情況,制定切實可行的計劃。備課要提前一周,精心備好每一課,不得出現(xiàn)無教案進課堂的現(xiàn)象。教研組長將加強檢查與指導(dǎo),做到有檢查,有記錄,有反饋,促進教師備課質(zhì)量的不斷提高并評價。
第二、有效上課。教師上課,要有強烈的'目標(biāo)意識、質(zhì)量意識、效益意識。努力做到“三要”、“三互”:即目標(biāo)要明確、容量要飽滿、重點要突出;師生互動、三維互舉、課內(nèi)外互延。確保學(xué)生實現(xiàn)“三有”:課課有得、課課有思、課課有悟。
第三、有效聽課。要求每位教師每學(xué)期聽課不少于8節(jié),聽完課后要進行評價。外出學(xué)習(xí)聽課,回校要交流。
第四、有效作業(yè)。學(xué)生的作業(yè)本,應(yīng)是學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的名片。教師要以學(xué)校統(tǒng)一的作業(yè)要求為依據(jù),突出強調(diào)作文批改不過周,其它學(xué)科批改不過日。作業(yè)必須堅持“四精四必”(精講、精練、精批、精評,作業(yè)有發(fā)必收、有收必改、有錯必糾、有練必評),教導(dǎo)處將對各班的作業(yè)進行調(diào)閱。
(四)以教育科研為先導(dǎo),豐富學(xué)校科研積淀,彰顯學(xué)校特色。
進一步加強骨干教師隊伍建設(shè),充分發(fā)揮學(xué)科帶頭人在校本研訓(xùn)中的傳幫帶作用。繼續(xù)開展好課題研究,引導(dǎo)教師對課堂教學(xué)行為開展自我總結(jié)、自我反思、自我改進、自我完善。讓課題研究服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué),服務(wù)于殘疾學(xué)生,促進學(xué)校特色的形成。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十
本學(xué)期,我校要在鎮(zhèn)黨委、政府和上級教育主管部門的領(lǐng)導(dǎo)下,以提升辦學(xué)品質(zhì)為目標(biāo),以“真教育行動”為落點,以“四課”建設(shè)為主題,牢牢把握傳承、發(fā)展和創(chuàng)新這一強大動力,全體老師精誠協(xié)作,砥礪奮進,促進學(xué)生健康成長,促進教師專業(yè)提升,促進教育事業(yè)和諧發(fā)展。
校內(nèi)美化整潔;學(xué)生文明好學(xué);教師團結(jié)協(xié)作;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量。
(一)學(xué)校管理策略。
1、以情飴校,以法治校,以制度管校;文化引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展。
2、抓教學(xué)質(zhì)量,抓學(xué)生行為習(xí)慣和學(xué)習(xí)習(xí)慣。
3、從一年級始著重培養(yǎng)小組合作。
4、注重宣傳并建立良好的周邊關(guān)系。
5、注重學(xué)生發(fā)展。
(二)德育工作。
1、定期召開班主任會,研究部署學(xué)生德育工作和班級管理工作。定期召開學(xué)生干部會議。抓好班級和學(xué)校管理事務(wù)。定期更新黑板報(四周一次)。
2、以學(xué)習(xí)貫徹20xx版《小學(xué)生守則》、踐行《弟子規(guī)》為抓手,加強學(xué)生日常行為規(guī)范教育,促進良好班風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)的形成。
3、以思品課為主,結(jié)合其它學(xué)科進行思想道德教育,以活動、黑板報、櫥窗、晨會為輔進行德育和法制教育。規(guī)范升旗儀式。
4、關(guān)心愛護每個學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生。建立后進生和問題學(xué)生檔案,制定切實可行的轉(zhuǎn)化措施。定期家訪,加強與社會、家庭的聯(lián)系,充分發(fā)揮教育“三合力”作用,切實提高教學(xué)質(zhì)量,促進學(xué)生健康成長。
5、加強未成年人思想道德建設(shè),通過各種形式的主題班會、板報以及各種實踐活動,將未成年人思想道德建設(shè)規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣相結(jié)合,同時組織學(xué)生開展豐富多彩的課余活動,引導(dǎo)學(xué)生參加社會實踐和社區(qū)公益活動。
6、通過辦好家長學(xué)校,家長開放日,家校通,辦好紅領(lǐng)巾廣播站、板報等宣傳陣地,發(fā)揮宣傳教育功能,切實提高德育實效。
(三)師德建設(shè)工作大力加強師德建設(shè)工作。
進行班主任培訓(xùn),全面提高班主任工作水平,堅持每周的師德培訓(xùn)學(xué)習(xí),使全體教師做到敬業(yè)愛崗,盡職盡力。
2、嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,按計劃排課、上課。調(diào)、代課由教導(dǎo)嚴(yán)格手續(xù)。
3、每位教師要做好教學(xué)“五認(rèn)真”工作。課表所列課程都認(rèn)真?zhèn)湔n。加強新課程的研究,鉆研教材;根據(jù)學(xué)生實際,就地取材地應(yīng)用教學(xué)媒體,采取有效的教學(xué)方法提高課堂效率。大力開展校內(nèi)課堂教學(xué)評價活動,通過聽、評、交流提高教學(xué)能力。
4、安排“一幫一”方案,以老教師帶動年青教師,以經(jīng)驗豐富的教師影響年青教師,使他(她)們盡快在班級管理、教學(xué)能力上成熟起來。
5、鼓勵教師自學(xué),提高學(xué)歷層次;鼓勵教師業(yè)務(wù)進修;鼓勵教師多寫心得和小論文;
6、加強教科研工作,我校繼續(xù)參與十五聯(lián)動開展有效研討活動,還要進一步加強其它教科研工作,逐漸形成校級、鎮(zhèn)級、市級等層次化課題研究,鼓勵更多的教師個人承擔(dān)獨立課題。
7、教導(dǎo)認(rèn)真落實并組織各項競賽。安排教師外出聽課;采取請進來,走出去的方式幫助我校教師提高業(yè)務(wù)水平。
8、全體教師嚴(yán)格按鎮(zhèn)教委辦的備課格式備課、改作,堅持“月查”制度,由教導(dǎo)組織檢查,并把檢查的情況及時反饋給學(xué)校教師,要使這項工作常規(guī)化;進一步提高教研活動的針對性和實效性。
9、教導(dǎo)組織好期中、期末考試;組織、收集好相關(guān)資料。
10、做好閱讀和讀書活動,繼續(xù)推進讀書活動。
11、加強對學(xué)生的競賽輔導(dǎo),輔導(dǎo)重過程、重實效,從開學(xué)初就確定訓(xùn)練“苗子”,由專任教師加強輔導(dǎo),師生力爭取得好成績。
12、加強學(xué)習(xí),用先進的思想和理念指導(dǎo)教育教學(xué)工作。加強校本培訓(xùn)工作,通過多種形式的課程改革培訓(xùn),轉(zhuǎn)變教師的教學(xué)理念,從而進一步指導(dǎo)教學(xué)行為,改變教學(xué)模式,不斷提高教師自身業(yè)務(wù)素質(zhì),提高教學(xué)成績,提高教學(xué)質(zhì)量。
13、豐富學(xué)生的課余生活,繼續(xù)發(fā)揮“紅領(lǐng)巾”廣播臺的宣傳作用。
14、抓學(xué)生的行為習(xí)慣、學(xué)習(xí)習(xí)慣;抓學(xué)生的紀(jì)律;抓好學(xué)校的'常規(guī)管理。
15、成立班級興趣小組,注重發(fā)掘?qū)W生的潛力。從第二周起,班主任發(fā)動學(xué)生積極參加興趣小組,學(xué)校也將在以后的比賽中選拔參加鎮(zhèn)、市組織的各項競賽。
16、開展“學(xué)生陽光體育運動”。學(xué)校進行周密安排,時間上作合理安排,精心組織,確保學(xué)生每天活動時間有一小時。
17、做好教輔和用具的收集、發(fā)放。
18、及時組織師生進行競賽活動。
19、成立學(xué)校鼓號隊和腰鼓隊,豐富生活,豐富學(xué)校文化,提高學(xué)校社會影響。
(四)少先隊工作。
1、各中隊要開展好中隊活動,確保效果,并作好記錄。
2、組織好各項活動,落實到人,做到有時間、有地點、有內(nèi)容,確保效果,并收集好相關(guān)資料。
3、組織好升旗儀式。利用升旗儀式、紅領(lǐng)巾廣播站、集體晨會、紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗等做好安全教育和環(huán)境衛(wèi)生教育,確保校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生。
4、抓好紅領(lǐng)巾監(jiān)督崗,定期檢查校內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生,檢查一日常規(guī)特別是兩操,并量化。
5、進一步規(guī)范周一升旗儀式,在學(xué)生中開展禮儀教育,組織學(xué)生學(xué)習(xí)20xx版《小學(xué)生守則》、踐行《弟子規(guī)》,通過“學(xué)規(guī)范、講規(guī)范、守規(guī)范”活動來促進學(xué)生的良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。
6、繼續(xù)發(fā)揮少先隊的陣地作用,利用崗哨隊來協(xié)助教師管理學(xué)校,實行量化管理,校園、教室包干到班、到人。加強學(xué)生常規(guī)管理,本學(xué)期繼續(xù)重點加強愛護環(huán)境、注意廁所文明兩個方面的教育,以常規(guī)教育管理出效益,校園達(dá)到凈化、教育化。
(五)安全工作。
1、建立校園安全網(wǎng),設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組和應(yīng)急措施。進行緊急疏散演練。
2、建立校舍、學(xué)生在校安全檔案,層層落實到位。
3、做好食堂衛(wèi)生,做好預(yù)防疾病宣傳。
4、針對學(xué)校處在交通要道口,設(shè)立值日、護導(dǎo)、跟車教師,對上放學(xué)、課間、就餐、乘車秩序進行護導(dǎo)。
5、定期檢查校園電路和體育器材的安全。
6、對學(xué)生、家長、老師宣傳不坐“三無”和“三小”車,乘坐校車。加大對乘坐校車學(xué)生的管理。繼續(xù)鞏固上學(xué)期學(xué)生乘坐校車,做到定時間、定地點、定人員,消除安全隱患。
7、定期清洗廁所,對廁所消毒,防止傳染病。
8、班主任簽定安全責(zé)任狀,繼續(xù)做好晨檢工作。
9、利用晨會、班會、黑板報、櫥窗、廣播對學(xué)生進行安全教育(如:行路、乘車、騎車、防流行病、飲食、防電、放火、防水、防拐騙等教育)。
10、采用告家長書和學(xué)校教育等手段,向?qū)W生及學(xué)生家長宣傳學(xué)生乘車、騎車、行路安全。
11、加強學(xué)生安全教育,樹立學(xué)校安全重于泰山的意識,建立健全學(xué)校安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制。通過國旗下講話以及主題班會、晨會、板報來教育學(xué)生時時講安全、處處講安全。
(六)體育衛(wèi)生工作。
1、認(rèn)真貫徹落實體育衛(wèi)生工作條例,使體育衛(wèi)生工作規(guī)范化。
2、做好兩操的推廣和糾正等工作。
3、上好體育課,規(guī)范體育課的上課程序。開展體育活動課,促進學(xué)生健康發(fā)展。
4、進行安全、衛(wèi)生、健康知識的宣傳和教育工作。定期體檢,建立學(xué)生健康檔案。
5、做好體育競賽工作,組織訓(xùn)練,確保效果。抓好體育課的廣播操教學(xué),規(guī)范動作,同時配合鎮(zhèn)教委辦做好運動隊的訓(xùn)練工作,迎接鎮(zhèn)運動會。
(七)總務(wù)、后勤工作。
1、不斷改善辦學(xué)條件。加強“各室”管理。
2、綠化校園,維護草坪。建立班級公物包干制。
3、民主理財,透明財務(wù),辦公費每月結(jié)算,把有限的辦公費用于教學(xué)上。
4、及時采購教師辦公用品和其它教學(xué)用具,為教學(xué)服務(wù)。
5、管理好食堂,定期檢查衛(wèi)生,保證師生飲食安全。
6、加強校舍檢查,定期維修。加強校產(chǎn)校具的管理(特別是加強圖書、教學(xué)用具、電教儀器的發(fā)收登記管理),分類登記造冊,及時核對、報廢。
7、加強安全衛(wèi)生管理,各室管理,校產(chǎn)校具管理,為教育教學(xué)工作作后盾。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十一
1實行主備課人制度。
所謂主備課人,就是指所分的8個小備課組的2位老師。這兩位老師作為主備課人,要在周一下午教研活動期間向全體教師談所備課文,重點談本課知識和能力要點、教法和學(xué)法,以及相應(yīng)的訓(xùn)練,特別是要注意挖掘文本的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練價值。為此,主備課人就要事先深入研讀課文,多多搜集資料,認(rèn)真設(shè)計教學(xué),從而為備課研討奠定基礎(chǔ)。
在備課活動中,主備課人講完后,其他老師進行補充,從而使所挖掘課文趨向準(zhǔn)確到位。主備課人在教研后調(diào)整學(xué)案,制定出完美學(xué)案來。
總體要求是,先自己備課,然后教研活動時宣講,集思廣益后作學(xué)案。
2實行學(xué)案制作承包制。
各備課組對所負(fù)責(zé)課文要廣泛搜集資料,深入進行研究,制作出規(guī)范而完美的學(xué)案。從精心備課、制作學(xué)案、分發(fā)學(xué)案到使用學(xué)案實行承包制。不光包工作,更要包質(zhì)量。責(zé)任與榮譽同在。完美完成任務(wù),體現(xiàn)的是我們的責(zé)任心和集體感,體現(xiàn)的是我們的敬業(yè)精神。
3實行學(xué)案二審制。
各備課組制作出學(xué)案后,先由備課組長進行一審,然后根據(jù)建議進行修改,改完后進行二審,確定無誤后再行印制。其目的在于保證學(xué)案準(zhǔn)確,趨于完美。沒有一審和二審,隨意印制資料,從工作紀(jì)律的角度是不允許的。
4堅持聽評課制度。
公開課原則安排在大家沒課的時間,沒特殊事情的要前往聽課,不能聽課的應(yīng)向備課組長請假。周一下午教研活動時研討,評出課堂特點以及值得探討的問題。本學(xué)期聽課要堅持常態(tài)化,年輕教師要先聽課再上課,骨干教師要發(fā)揮引領(lǐng)作用,剛從高三下來的幾位老師要將最新的高考信息及時傳遞。
5、運用自主發(fā)現(xiàn)語文大課堂等新穎課堂形式。
吸收傳統(tǒng)語文學(xué)習(xí)重誦讀、重感悟、重練筆、重運用的優(yōu)點,摒棄傳統(tǒng)語文教學(xué)滿堂灌、機械訓(xùn)練、機械分析等弊端,認(rèn)真按照新課改要求,真正樹立學(xué)生主體地位,讓學(xué)生動起來,成為學(xué)習(xí)的主人。不改革,語文教學(xué)沒有出路;不改革,語文教師沒有幸福感;不改革,我們無法解放自己。改革,是大勢所趨。
目前我們倡導(dǎo)的自主發(fā)現(xiàn)語文大課堂經(jīng)實踐檢驗,是目前比較先進的一種教學(xué)模式,希望老師們認(rèn)真領(lǐng)會,大膽實踐,使這一模式逐漸走向成熟。
我們已經(jīng)初步設(shè)置了文言文和現(xiàn)代文的學(xué)案模板,目的在于真正利用學(xué)案指導(dǎo)學(xué)生完整的學(xué)習(xí)流程,真正起到學(xué)案的作用。希望大家在模板基礎(chǔ)上大膽創(chuàng)新,融入自己的創(chuàng)新性思考,真正使學(xué)案精準(zhǔn),指導(dǎo)得力。學(xué)案設(shè)計得好,課堂才有創(chuàng)新的味道。
6堅持實行“五個一”工程。
切實加強每日積累、每日一練、每日書寫、每日背誦、每日日記等“五個一”的要求。
(一)每日積累主要針對本段學(xué)習(xí)的相關(guān)知識點和能力點,編制材料,加強積累,培養(yǎng)語文素養(yǎng)。讓學(xué)生加強記憶,靈活運用。教師可采用默寫、組詞等方式靈活檢查。
(三)每日書寫要天天寫,天天評,切實讓學(xué)生的書寫過關(guān)。要采用使用字帖、找人指導(dǎo)和書法比賽等多種形式對學(xué)生進行有效指導(dǎo),讓學(xué)生達(dá)到工整和美觀兩個等級。
規(guī)范書寫的重要性人所盡知。抓好規(guī)范書寫,不僅能帶來成績的變化,更能帶來態(tài)度的轉(zhuǎn)變,素質(zhì)的提高。練字能練心,心靜能入境。規(guī)范書寫這項工作是個系統(tǒng)工程,不僅語文老師要抓,各科老師都要抓,班主任更要從提高學(xué)生成績的角度下大力氣抓。為促進此項工作,特作如下說明:
1、規(guī)范書寫一周檢查兩次。放假周檢查時間為周三、周五,非放假周檢查時間為周三、周日。
2、規(guī)范書寫必須堅持天天練,不能間斷。如果不能做到天天練,只為應(yīng)付檢查而讓少數(shù)人只練一次,對該班一次扣3分。如果不進行書寫訓(xùn)練,一次扣5分。
3、規(guī)范書寫內(nèi)容按照已發(fā)至各班的“書寫展內(nèi)容順序表”書寫,展出也以此為依據(jù)。不按規(guī)定內(nèi)容張貼扣1分。
4、規(guī)范書寫紙上必須寫明書寫時間、班級、姓名、等級,缺一項扣1分。
5、張貼要平整,美觀,不撕不扯,保持良好。若張貼混亂扣一分。
6、書寫展所選同學(xué),既要給書寫好的以機會,也要給書寫差的以機會。書寫好的要求其美觀,書寫差的要求其工整。若要求不嚴(yán),張貼書寫混亂的作業(yè),則一張扣一分。
7、年級將設(shè)立“高二年級規(guī)范書寫展”。各班選送最優(yōu)秀的2份規(guī)范書寫送交語文組,每周一上交。請科代表將作業(yè)交給張馨月老師。被選中的參展作品將按份數(shù)加分。
(四)每日背誦要求學(xué)生每天都要讀點東西,都要背點東西,可配合課程進度指導(dǎo)學(xué)生背誦。教師可采用抽查、比賽展示等方式進行落實。
(五)每日日記要使學(xué)生養(yǎng)成每天寫日記的習(xí)慣,使日記成為素材本、練筆本和反思本。教師可以采用寫批語、搞展評等活動引發(fā)學(xué)生的樂趣。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十二
1、干部隊伍建設(shè)。重視思想建設(shè),強化責(zé)任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標(biāo),定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),不斷提高中層以上干部隊伍素質(zhì)。要正常深入教學(xué)第一線,積極參與教育教學(xué)活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務(wù)師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務(wù)、講奉獻(xiàn)、善服務(wù)的干部隊伍。
2、班主任隊伍建設(shè)。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織交流,使讀書活動在學(xué)校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。
3、教師隊伍建設(shè)。
(1)加強師德建設(shè),樹立良好師風(fēng)。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學(xué)校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻(xiàn)精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛崗敬業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學(xué)生,盡力上好每節(jié)課務(wù),努力做好每項康訓(xùn),著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學(xué)體現(xiàn)耐心,康復(fù)訓(xùn)練體現(xiàn)恒心,生活服務(wù)體現(xiàn)細(xì)心,學(xué)生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。
(2)強化崗位培訓(xùn),加速教師成長。
加強教師崗位培訓(xùn),通過教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課及教學(xué)“五認(rèn)真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓(xùn)、教研活動和教學(xué)競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn);安排教師外出參觀學(xué)習(xí),不斷促進教師專業(yè)成長,為特殊教育指導(dǎo)中心配備專業(yè)指導(dǎo)師資。
(3)加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
抓好新老教師“師徒結(jié)對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。教導(dǎo)處定期組織年輕教師學(xué)習(xí)教材教法、課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容,切實加強年輕教師隊伍建設(shè)工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討等活動。
(二)智力抓好學(xué)生養(yǎng)成教育。
黨的十八大報告提出,教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導(dǎo)向是學(xué)校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
1、加強德育工作領(lǐng)導(dǎo)。建立校長、分管德育負(fù)責(zé)人、團總支書記、班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。
2、班主任培訓(xùn)常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。
3、抓實學(xué)生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學(xué)滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學(xué)生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學(xué)生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導(dǎo)學(xué)生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學(xué)生開展不同形式與內(nèi)容的教育實踐活動,促進學(xué)生優(yōu)良品德和良好行為習(xí)慣的形成。
4、不斷加強社會、家庭、學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學(xué)校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學(xué)校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學(xué)生的心理發(fā)展,對學(xué)生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導(dǎo),不回避、不漠視。
(三)盡力抓好學(xué)生安全管理。
由于教育對象殘障學(xué)生的特殊性,可以說安全隱患時刻存在,故安全管理是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置,要做到未雨綢繆。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務(wù),確保學(xué)生安全萬無一失是每個特教人的天責(zé)。
1、進一步修訂學(xué)校安全管理長效機制。全面落實校園安全工作“一崗雙責(zé)、人人有責(zé)”,層層分解安全管理責(zé)任,層層簽訂安全工作責(zé)任狀,全面落實人防、物防、技防措施。做到落實責(zé)任、注重實效。
2、進一步加強安全管理巡督查力度。成立各部門安全管理巡督查小組,對安全管理工作進行常態(tài)督查、如實記載。
3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認(rèn)真組織“開學(xué)第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設(shè)講座,每月組織師生進行應(yīng)急疏散演練和消防演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
4、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
5、對學(xué)生實行全天候跟蹤看護式安全管理措施。管到每個學(xué)生、每個環(huán)節(jié)和每個時段。強化晨午檢制度、課前點名制度、因病缺勤登記制度、課間及放學(xué)交接制度的執(zhí)行力,多管齊下,確保學(xué)生平安。
6、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設(shè)施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患登記臺帳,限期整改消除隱患。
7、嚴(yán)把“入門關(guān)”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴(yán)格督查課間交接、放學(xué)交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
8、全面落實教職工全天候24小時各時段學(xué)生安全管理直接責(zé)任人分解規(guī)定及安全責(zé)任追究制度,進一步加大安全管理考核處理力度,實行安全責(zé)任事故“一票否決制”,從嚴(yán)、從實抓好學(xué)校各項安全工作。
(四)努力抓好教學(xué)質(zhì)量提升。
1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學(xué)生進行個別化訓(xùn)練課程的開設(shè),開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好教學(xué)五認(rèn)真工作。開學(xué)初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學(xué)生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學(xué)科教學(xué)計劃。教導(dǎo)處將采取深入班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。
2、加強教科研,提高辦學(xué)效益。
(1)注重課程建設(shè),繼續(xù)開設(shè)生活、體育、興趣、康復(fù)、職訓(xùn)等五大類選擇性校本活動課程,所有老師要針對學(xué)生實際情況,有效開展各類康復(fù)訓(xùn)練活動,促進學(xué)生功能恢復(fù),著力培養(yǎng)學(xué)生的生活技能、興趣特長和生存能力。
(2)深化教學(xué)改革,堅持“尊重差異、按需施教、多元發(fā)展”的育人理念,改變傳統(tǒng)、封閉的教育模式,探索實踐多元、開放的教育教學(xué)方式。主要實現(xiàn)三個結(jié)合:一是集體教學(xué)與個別化教育相結(jié)合。二是知識傳授與康復(fù)教育相結(jié)合。三是校內(nèi)教育與校外教育相結(jié)合。讓每位殘障孩子都能接受最適合的教育,促進其足夠、多元發(fā)展,全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。
(3)實施融合教育,組織學(xué)生深入普教開展普特學(xué)生融合教育實踐活動,實現(xiàn)殘健互助,努力提升殘障孩子社會綜合實踐能力,促進他們適應(yīng)社會、融入社會、回報社會。
(4)堅持“聚焦教學(xué)、關(guān)注細(xì)節(jié)、追求實效”的教研思想,認(rèn)真落實好每一節(jié)公開課的教學(xué)活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學(xué)的藝術(shù)手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結(jié)合我校已申報的國家、市、縣課題,認(rèn)真開展“教學(xué)論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學(xué)研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。
(5)研究制定質(zhì)量提升的創(chuàng)新措施和評價辦法,注重過程督導(dǎo)和階段性考評。一是進一步貫徹落實培智教育“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定個別化教育方案,包括學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每旬根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、康復(fù)訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)進行針對性的教學(xué),并及時進行督導(dǎo)評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。二是強化聾部教學(xué)過程性管理,針對聾教育特點,結(jié)合聾生實際,切實制定長短期教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)舉措,研制聾教學(xué)質(zhì)量提升計劃及評價辦法,著力提升聾教學(xué)質(zhì)量。
(五)傾力抓好后勤服務(wù)工作。
1、牢固樹立后勤服務(wù)前勤的思想。全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學(xué)管理和超前服務(wù)意識,為教育教學(xué)工作服務(wù)。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成突擊性工作任務(wù)。
2、加強校園環(huán)境建設(shè)。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風(fēng)”建設(shè)和良好校園文化的形成。
3、建立健全校產(chǎn)登記、使用、維護和報廢制度。對全校校產(chǎn)做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施要定期進行檢查維修,確保使用。
4、進一步加強財務(wù)管理。一要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務(wù)公開。
5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責(zé)任書,加強對食品質(zhì)量的檢查與監(jiān)督力度,嚴(yán)把進貨、加工、銷售三關(guān),防止學(xué)生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)。
(六)全力抓好項目工程建設(shè)。
1、繼續(xù)開展“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作,深入推進“醫(yī)(康)教結(jié)合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,真正實現(xiàn)醫(yī)學(xué)康復(fù)和學(xué)校教育的有效融合。指導(dǎo)普校進行“融合教育”資源中心建設(shè),推進縣域融合教育穩(wěn)健實施。
2、加強隨班就讀“融合教育”巡回指導(dǎo)和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學(xué)隨班就讀巡回指導(dǎo),組織專兼職教師培訓(xùn),發(fā)放特教宣傳材料,贈送《xx特教》雜志,為各學(xué)校提供必要的技術(shù)支持,建立隨讀學(xué)生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學(xué)校隨班就讀的質(zhì)量。把“送教(康)上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,探索實踐“送教(康)上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務(wù)教育。
3、優(yōu)化融合教育服務(wù)。“全面推進融合教育”是國家、省《第二期特殊教育提升計劃》中提出的重點目標(biāo)任務(wù),我縣積極貫徹落實文件要求,目前已在5所普通中小學(xué)建立隨班就讀融合教育資源中心,我校將優(yōu)質(zhì)做好對縣域融合教育工作的專業(yè)服務(wù)與指導(dǎo)。主要做實三件事情:一是進行融合教育研究。在縣特教指導(dǎo)中心的引領(lǐng)下,學(xué)校配合相關(guān)專業(yè)力量開展縣域內(nèi)融合教育科學(xué)研究,建立健全支持保障機制。二是進行資源教師培訓(xùn)。學(xué)校配合縣特教指導(dǎo)中心制訂適合資源教師專業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)計劃,實施精準(zhǔn)培訓(xùn)。包括理論學(xué)習(xí)、實踐指導(dǎo)和科研引領(lǐng)。三是進行隨班就讀指導(dǎo)。學(xué)校深入履行隨班就讀服務(wù)指導(dǎo)工作職責(zé),切實推進縣域融合教育工作有序高質(zhì)運行。包括對隨讀學(xué)生的診斷評估、安置轉(zhuǎn)銜、教育指導(dǎo)和康復(fù)服務(wù)等。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十三
1、以十化要求達(dá)成為標(biāo)。即:學(xué)校管理人性化;安全工作精細(xì)化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設(shè)專業(yè)化;學(xué)生培養(yǎng)個性化;質(zhì)量提升層次化;特色打造素質(zhì)化;后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化;學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵化。
2、以推進素質(zhì)教育為首。尊重學(xué)生個性,積極實施融合教育,建立普特融通機制,實現(xiàn)殘健互助促成長;正常開展綜合康訓(xùn)、興趣小組、企業(yè)實訓(xùn)和大課間體育活動,挖掘潛能,補償缺陷,著力提升學(xué)生的綜合素質(zhì),培養(yǎng)他們生活適應(yīng)、社會適應(yīng)的能力。
3、以師資隊伍建設(shè)為本。以強化師德師能建設(shè)為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓(xùn)力度,打造學(xué)習(xí)型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結(jié)合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。
4、以學(xué)校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關(guān)制度,落實崗位目標(biāo)管理和安全管理責(zé)任;嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。
5、以教育教學(xué)改革為主。全面推廣培智部實驗班課堂教學(xué)改革成功做法,進一步落實聾部教學(xué)質(zhì)量評價辦法,積極實施新課程改革,注重校本課程建設(shè),提升綜合康訓(xùn)的實效性,高效實施個別化教育方案,繼續(xù)開展“醫(yī)教結(jié)合”實驗,著力探究“三個結(jié)合”教育教學(xué)模式,定期開展“送教(康)上門”教育服務(wù)工作,切實做好對縣域融合教育工作的服務(wù)與指導(dǎo),全面提升教育教學(xué)質(zhì)量,促進縣域特殊教育健康快速發(fā)展。
6、以后勤保障服務(wù)為基。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務(wù)效能,切實做好后勤服務(wù)工作。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十四
以“”重要思想為指導(dǎo),繼續(xù)深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀,全面貫徹落實《特殊教育提升計劃——》工作方案,積極落實__市教育局工作要點,以“建設(shè)幸福校園,辦人民滿意特殊教育”為目標(biāo),不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,完善目標(biāo)管理機制,提升教職工隊伍素質(zhì),進一步提高學(xué)校精致管理水平和教育質(zhì)量內(nèi)涵建設(shè),開創(chuàng)學(xué)校各項工作的新局面。
二、工作目標(biāo)。
1.加強師德師風(fēng)建設(shè),提高師資隊伍素質(zhì)。通過“學(xué)習(xí)討論、正面宣傳、活動開展”等多種手段切實,增強教師的奉獻(xiàn)意識、學(xué)習(xí)意識、質(zhì)量意識。
2.扎實學(xué)校德育工作,培養(yǎng)學(xué)生文明素養(yǎng)。以“五愛教育”為主題,創(chuàng)新德育方法,開展豐富多彩的教育內(nèi)容,提高德育工作實效。
3.規(guī)范教學(xué)管理,提高課堂實效。進一步規(guī)范教與學(xué)的行為,深化課題教學(xué)改革,打造優(yōu)質(zhì)、高效的課堂。
4.加強校本教研,以科研促教。立足課堂教學(xué),以市級、校級的課題為龍頭,積極開展校本研究,在研究中促提高、求發(fā)展。
5.加強安全防范工作,創(chuàng)建平安校園。積極開展安全知識教育,定期開展安全演練,提高師生的安全防范意識及能力;不定期進行校園檢查,排除隱患。
6.加強校園法制建設(shè),提高依法治校能力。通過聘請學(xué)校法律顧問,建立健全我校法律顧問的工作制度,依法依規(guī)保護學(xué)生、教師和學(xué)校合法利益。
三、主要工作。
(一)扎實開展德育工作,培養(yǎng)學(xué)生文明素養(yǎng)。
1.加強德育隊伍建設(shè)。建立和完善相關(guān)的德育管理制度,牢固樹立管理育人、全員育人、全程育人的理念,堅持綜合治理,把管理的觸角延伸到校園的每個角落,把育人工作貫穿到學(xué)期的始終。
2.扎實抓好德育常規(guī)管理。認(rèn)真做好“國旗下講話”的組織安排,做到有針對性、有特色性、可接受性強;加強晨會、班會課的管理,學(xué)期組織一次有質(zhì)量的主題班隊會觀摩活動;加強班主任手冊的管理,及時做好發(fā)放、檢查和考核歸檔工作;注重班級布臵、評比角、圖書角等文化板塊的建設(shè),定期進行評比。
3.扎實學(xué)生的常規(guī)訓(xùn)練。以《小學(xué)生守則》、《中小學(xué)日常行為規(guī)范》為主線,繼續(xù)堅持不懈地抓好學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成訓(xùn)練,圍繞各月份教育重點,做到周周有重點,天天有安排,培養(yǎng)學(xué)生基礎(chǔ)的良好行為習(xí)慣。通過完善“流動紅旗”和“文明班級評比”制度,加強對學(xué)生的紀(jì)律、衛(wèi)生、儀表儀容、愛護公物等情況的檢查工作,引導(dǎo)學(xué)生自主管理,形成自學(xué)、自理、自律、自強的良好習(xí)慣。
4.開展“五愛教育”活動。利用“學(xué)雷鋒日”、“清明節(jié)”、“母親節(jié)”、“助殘日”等重要節(jié)日,組織開展內(nèi)容鮮活、形式新穎具有特殊教育特有的特色主題實踐活動,精心打造愛國主義教育、集體教育、感恩教育、誠信教育、環(huán)境教育和綜合實踐能力的德育亮點。
5.開展學(xué)生讀書活動。繼續(xù)開展經(jīng)典誦讀活動,結(jié)合讀書會、故事會、征文等活動,學(xué)習(xí)優(yōu)秀的中國傳統(tǒng)文化,傳承中華傳統(tǒng)美德,培養(yǎng)學(xué)生良好的閱讀習(xí)慣和閱讀興趣,營造濃厚的校園讀書氛圍。
6.開展法制教育和禁毒教育。通過邀請法制副校長和法律顧問開展法制講座、觀看法制教育片、圖片展覽和禁毒日宣傳等活動,普及法律知識,增強學(xué)生的法制觀念和守法意識,提高辨別是非的能力。
7.切家校聯(lián)系。各班主任要繼續(xù)充分發(fā)揮“微課掌上通”的作用,不斷提高“開通率”及“使用率”,暢通學(xué)校與家長的日常聯(lián)系,形成教育的合力。
8.加強班主任隊伍建設(shè)。進一步完善班主任例會制度,定期召開班主任會議,交流班務(wù)工作經(jīng)驗,提升班主任業(yè)務(wù)能力;舉辦一次德育案例征集和一次班主任經(jīng)驗交流活動。
(二)規(guī)范教學(xué)管理,加強有效教學(xué)研究,提高教學(xué)質(zhì)量。
教學(xué)工作是學(xué)校的中心工作,我們把提高課堂教學(xué)質(zhì)量與效率作為學(xué)校工作的重中之重來抓,把提高教學(xué)質(zhì)量作為學(xué)校發(fā)展、教師發(fā)展,提升教育形象的一項根本性的工程來抓。為此,本學(xué)期要做好以下幾項工作:
1.強化常規(guī)教學(xué)管理。以落實教師“八個一”為基本要求,進一步強化教學(xué)常規(guī)管理,完善教師的備課制度,認(rèn)真做好教學(xué)工作的巡視、檢查和考核工作,做到定期反饋,及時改進。
2.建立和完善有效課堂教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn)。繼續(xù)堅持推門聽課制度,積極開展聽課、評課活動,聽課要有詳細(xì)紀(jì)錄,并進行交流反饋;積極探索完善特殊兒童教育教學(xué)評價機制,提升教育教學(xué)的質(zhì)量。
3.優(yōu)化教法,打造高效課堂。教師要牢固樹立質(zhì)量意識和績效意識,緊緊圍繞向課堂教學(xué)要質(zhì)量這個永恒的主題,狠抓課堂教學(xué)效益,以課堂為基地,積極引導(dǎo)教師在提高備課的實效性、課堂教學(xué)有效性方面做有益的探索。
4.加強個別化教學(xué)和醫(yī)教結(jié)合教學(xué)。積極開展個別化教學(xué),使每一個學(xué)生都得到應(yīng)有的發(fā)展,提高學(xué)生的整體素質(zhì);根據(jù)學(xué)生的特點和殘障程度進行康復(fù)訓(xùn)練,促進學(xué)生綜合能力的提高。
5.加強教研組建設(shè)。建立切實可行集體備課制度,開展合作式備課、同課異構(gòu)、反思型說課、專題式研討等活動,強化個人二次備課以及教學(xué)反思撰寫情況的檢查,讓教師在互補共生中成長。
6.搞好教研組主題活動月。深入開展以“校級公開課”、“示范課”、“研究課”和“匯報課”等活動為載體的“課堂教學(xué)研討”,逐步形成具有我校特色的“特色課堂”。
7.完善校本研訓(xùn)制度。通過專題研討、教研沙龍等形式促進教師加強反思,加快自身專業(yè)成長;制定學(xué)校校本課程開發(fā)建設(shè)方案,深入挖掘?qū)W校傳統(tǒng)內(nèi)涵和資源優(yōu)勢,積極開發(fā)職業(yè)高中校本課程。
8.加強課題研究。樹立“科研興?!崩砟?,以市級規(guī)劃6個課題研究為抓手,全面部署落實,抓好課題研究的過程管理和指導(dǎo),確保課題研究得到扎實有效地開展。
9.推動特殊教育教學(xué)改革,積極開展信息化教育。結(jié)合市級精品課題《基于圖形操作的特教微課開發(fā)與應(yīng)用》的研究,進一步完善我校特殊教育資源庫建設(shè),與市信息技術(shù)中心合作開展特殊教育信息資源管理系統(tǒng)建設(shè)。
10.根據(jù)__市特殊教育提升計劃,協(xié)助市教育局成立__市特殊教育隨班就讀指導(dǎo)中心,建立和完善隨班就讀相關(guān)的管理制度,提升隨班就讀教育質(zhì)量。
(三)加強體、衛(wèi)、藝工作,提高學(xué)生身體素質(zhì)。
1.認(rèn)真開展陽光體育運動,嚴(yán)格落實“兩課兩操活動”的要求,保證學(xué)生每天至少進行1小時的體育鍛煉,提高體育課和課外活動的質(zhì)量。
2.切實加強學(xué)生衛(wèi)生教育,積極做好春季傳染性疾病的預(yù)防宣傳,建立流行性疾病預(yù)警機制,發(fā)現(xiàn)問題,立即上報,進一步完善學(xué)生體育、體檢健康檔案。
3.加強學(xué)生心理健康教育,密切關(guān)注學(xué)生的情緒變化,通過開展心理主題講座和個案輔導(dǎo),及時對學(xué)生的心理困擾問題進行疏導(dǎo)。
4.繼續(xù)抓好“手工”、“舞蹈”、“滑輪”、“跳繩”、“武術(shù)”等訓(xùn)練工作,提高學(xué)生的藝術(shù)素質(zhì),形成特色;積極組織學(xué)生參與20__市中小學(xué)生藝術(shù)展演活動,爭取優(yōu)異成績。
(四)強化師資隊伍建設(shè),促進教師專業(yè)成長。
百年大計,教育為本,教育大計,教師為本。一支勇于創(chuàng)新、努力拼搏、扎實工作的教師隊伍是實現(xiàn)學(xué)校騰飛的決定因素,因此,我們一直十分注重提升教師隊伍職業(yè)思想和業(yè)務(wù)能力。
1.加強師德教育,提升師德形象。繼續(xù)學(xué)習(xí)新頒布的《中小學(xué)教師職業(yè)道德》和教育法律法規(guī),著力加強以敬業(yè)和愛生為重點的職業(yè)道德教育,向師德楷模學(xué)習(xí),提高師德修養(yǎng),真正做到愛崗敬業(yè),廉潔從教,文明執(zhí)教,優(yōu)質(zhì)施教。
2.加強學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)能力。采取“請進來,走出去”的培訓(xùn)方式,如聘請專家來校指導(dǎo)、做講座,與高校合作進行專項培訓(xùn),組織教師外出教育考察等等,開闊教師視野,提高教師的專業(yè)能力。
3.積極開展教師技能競賽活動。積極開展教師優(yōu)質(zhì)課評比、說課比賽、教學(xué)技能展示等活動,參加省、市的各項教學(xué)技能的競賽,促進教師教育教學(xué)能力不斷提升。4.做好“名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師”的培訓(xùn)工作。積極創(chuàng)造條件打造出更多的名師和學(xué)科帶頭人,并充分發(fā)揮其輻射作用并組織“名師、學(xué)科帶頭人和骨干教師”對普通教師進行“一幫一”的培訓(xùn)活動,提高師資隊伍的整體水平。
(五)加強后勤工作,做好堅實后盾。
1.全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。各職工要樹立科學(xué)管理、民主管理和超前服務(wù)意識,積極為教育教學(xué)工作服務(wù),為全校師生服務(wù)。
2.切實抓好校園安全及學(xué)校綜合治理工作。健全和完善學(xué)校安全工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,加強安全崗位職責(zé),定期對學(xué)校安全工作進行檢查;提高安全工作管理水平和應(yīng)急能力,把學(xué)校防火安全、食品安全放在突出位臵,加強學(xué)生宿舍、食堂的管理。
3.規(guī)范校產(chǎn)登記、使用和維護制度。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施等認(rèn)真進行評估、登記、造冊,在用足用好現(xiàn)有設(shè)備的基礎(chǔ)上,根據(jù)有關(guān)要求,有計劃、有質(zhì)量地添臵教學(xué)、生活設(shè)施設(shè)備。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十五
以“以人為本,狠抓常規(guī),規(guī)范發(fā)展,提高質(zhì)量”為工作思路,重點抓好教師師德、學(xué)校德育、教學(xué)質(zhì)量、三方面工作,使他們相輔相成,努力做到“教師發(fā)展,學(xué)生發(fā)展,學(xué)校發(fā)展”,真正辦一所群眾滿意的優(yōu)秀學(xué)校。
1.宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2.思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3.以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的.考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生。“以教學(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1.要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2.每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3.學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十六
1、加強學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成教育。大隊輔導(dǎo)員借助《輔導(dǎo)員》、隊報等專刊鼓勵中隊輔導(dǎo)員、隊干認(rèn)真學(xué)習(xí),找方法、提能力。本學(xué)期少先隊還要堅持把學(xué)生的養(yǎng)成教育作為一項長期的工作重點予以落實。一是抓制度,重考核。健全養(yǎng)成教育工作管理制度,重點抓好一日常規(guī)管理,借助少先隊一日百分比檢查,發(fā)揮少先隊隊干的管理力量,健全、完善養(yǎng)成教育工作考核評比機制。二是抓弱點,促內(nèi)化。針對我校學(xué)生行為習(xí)慣的現(xiàn)狀,針對習(xí)慣薄弱點,抓準(zhǔn)重點。三是以教育為先導(dǎo),以制度為保證,以檢查督促為抓手,以行為訓(xùn)練為基礎(chǔ),以習(xí)慣的內(nèi)化與養(yǎng)成為目標(biāo),從小事抓起,強化訓(xùn)練,引導(dǎo)學(xué)生行為習(xí)慣由他律向自覺自律過渡,從而提高每位學(xué)生的.良好行為習(xí)慣。
2、加強德育管理隊伍建設(shè)。一是加強德育隊伍建設(shè),不斷提高輔導(dǎo)員隊伍素質(zhì)。有教導(dǎo)處、大隊輔導(dǎo)員定期組織輔導(dǎo)員的培訓(xùn)學(xué)習(xí),建立有效機制,保證全體教師深入領(lǐng)會《八項規(guī)定》《六條禁令》《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》等一些列規(guī)定和要求的精髓。二是建立大隊、中隊輔導(dǎo)員考核機制,以評選鎮(zhèn)級優(yōu)秀輔導(dǎo)員為契機,大力加強輔導(dǎo)員隊伍建設(shè),發(fā)揮輔導(dǎo)員的特殊作用。三是每月28日以前開展師德個人先進事跡演講,并評選出校級和鎮(zhèn)級師德先進個人各1人,并將教師師德考核與年度考評、評優(yōu)掛鉤。
3、加強少先隊基層組織建設(shè),重視發(fā)揮學(xué)校少先隊主陣地作用。一是強化德育工作,提升德育實效。結(jié)合重大節(jié)日,積極組織學(xué)校開展好豐富多彩的德育教育主題活動,確保德育工作落到實處。讓學(xué)生們在活動中體驗,在實踐中成長。二是深化認(rèn)星爭優(yōu)等活動,鞏固翰墨書香小社團活動陣地,增強少先隊工作的活力。本年度總結(jié)上學(xué)期經(jīng)驗,努力成為鄭州市四星級紅領(lǐng)巾師范學(xué)校。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十七
一、學(xué)校管理工作:
1、宗旨:加強師德建設(shè)、以人為本、依法治校、師生共進、和諧發(fā)展。
2、思路:以人為本、全員參與、集思廣益、眾志成城。
3、以教育局考核評估為依據(jù)完善學(xué)校的考核考評方案,在教師民主參與的基礎(chǔ)不斷激發(fā)教師的工作熱情,激發(fā)全體教職工的使命感、責(zé)任感、危機感。
4、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子從思想上高度重視學(xué)校管理達(dá)標(biāo)工作,以精細(xì)化、制度化為切入點,不斷加強日常管理,使各種管理行為規(guī)范。
二、學(xué)校教師隊伍建設(shè):
1、干部隊伍建設(shè)。
加強班子建設(shè)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)以律己,既要扎實工作,又要開拓創(chuàng)新。更要講究實效。既要關(guān)心教職工生活,又要身先士卒,更要講原則。要成為教師的合作者服務(wù)者,使領(lǐng)導(dǎo)與教師之間做到思想上“合心”,工作上“合力”,行動上“合拍”
2、教師隊伍建設(shè)。
一是加強教師隊伍的政治管理、師德建設(shè),開展師德系列活動。學(xué)高為師,德高為范。、通過政治學(xué)習(xí)等形式加強師德學(xué)習(xí),使教師團隊有一種艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神、團結(jié)拼搏的協(xié)作精神、嚴(yán)謹(jǐn)求實的科研精神、不斷進步的進取精神、不求索取的奉獻(xiàn)精神。
二是加強業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí),增強讀書學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,把提高教師素質(zhì)作為校本研訓(xùn)的重要內(nèi)容。號召每位教師讀一本好書,寫好心得體會。通過網(wǎng)絡(luò)等多種途徑提高自身的文化素質(zhì)。
三是加強教育理論的學(xué)習(xí),因為沒有教育理論作基石,教師的專業(yè)發(fā)展是走不遠(yuǎn);如果不學(xué)習(xí)就缺乏應(yīng)有的教育理論素養(yǎng),教師就沒有審視教育現(xiàn)象所需要的分析工具,教師就不能從教育現(xiàn)象中捕捉到有價值的東西,只能從教育現(xiàn)象到教育現(xiàn)象,而不能站在理論的高度去分析、審視教育現(xiàn)象。要求每位教師結(jié)合自己制定的學(xué)習(xí)計劃寫好學(xué)習(xí)筆記,學(xué)校將定期檢查。
3、加強班主任培訓(xùn)工作。學(xué)校最少每月進行一次培訓(xùn)活動把培訓(xùn)工作落到實處。
三、學(xué)校德育工作:
1、在學(xué)校工作中,我們牢固樹立“德育無小事、事事皆育人”的理念,讓德育滲透到我們學(xué)校的每一個角落、讓每一個角落都在閃光,讓每一面墻壁都會說話。
2、在學(xué)校德育工作中我們以學(xué)生行為規(guī)范養(yǎng)成教育為重點,繼續(xù)開展學(xué)生一日文明監(jiān)督崗活動,從學(xué)生日常行為開始,從一點一滴做起,使養(yǎng)成教育真正落到實處。徹底實現(xiàn)“視線之內(nèi)無臟、亂、差”。
3、努力辦好“家長學(xué)?!?,不斷加強社會、家庭學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。
全面落實課程計劃,嚴(yán)格按課表上課,按教學(xué)進度、備課內(nèi)容上課,提前候課,準(zhǔn)時下課,每天按時處理學(xué)生的作業(yè),不體罰和變相體罰學(xué)生?!耙越虒W(xué)為中心,質(zhì)量為核心,”圍繞如何進一步提高課堂教學(xué)效果,大面積提高學(xué)生的學(xué)習(xí)成績這一中心,抓住如何加強課堂教學(xué)的組織,如何調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,如何啟發(fā)學(xué)生的思維,如何鞏固學(xué)習(xí)效果等現(xiàn)實問題積極開展教學(xué)研究工作,使教研工作能夠重實際,有實招、出實效。提倡教師合作備課,形成集體智慧。做到功在課前,利在課上,思在課下。抓好“備、講、批、輔、考、思”六個環(huán)節(jié),優(yōu)化教學(xué)過程。
五、校本研修工作。
科研興校,能通過教研活動解決我校的實際問題,使形式化的教研轉(zhuǎn)變?yōu)橛行У臑榻虒W(xué)服務(wù)的活動。
1、要求各組根據(jù)我校的實際情況認(rèn)真制定教研計劃,整個學(xué)期的計劃要有緊密的聯(lián)系性。
2、每一次教研要確保教師都有所收獲,突出實效性。
3、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要深入教研組參加教研活動。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十八
本學(xué)期的工作重點是:抓教師的職業(yè)道德建設(shè)及學(xué)生的思想道德建設(shè),推進有效教學(xué),提高課堂教學(xué)效率。加強校本課程建設(shè),進一步完善校本課程管理。加強書香校園的建設(shè)及研究型教師群體的建設(shè)。
利用好每一次的政治學(xué)習(xí),提高教師的政治覺悟,樹立良好的職業(yè)道德風(fēng)尚,使老師們形成銳意進取的高尚品質(zhì)。利用多元的教師評價體系促進教師的職業(yè)道德水平的提高,鼓勵老師們向身邊的榜樣學(xué)習(xí),不斷加強教師的職業(yè)道德建設(shè)。
1、加強班級的管理,以創(chuàng)建優(yōu)秀班級為載體,要求班主任根據(jù)本班的實際情況制定切實可行的工作計劃,使班級形成一股積極向上、和諧的力量。
2、注重加強對學(xué)生進行文明、禮貌及衛(wèi)生習(xí)慣等的養(yǎng)成教育,繼續(xù)發(fā)揮值周評比的檢查的促進作用,使各班級內(nèi)形成一種“比、學(xué)、趕、幫、超”的向上氛圍。
3、加強班級的文化建設(shè),利用現(xiàn)有的物質(zhì)資源鼓勵班級設(shè)計凸顯班級特色的文化,使各班級自己的特有文化,成為凝聚班級精神的標(biāo)志。
4、利用多樣的德育活動,拓寬育人渠道,建構(gòu)行為習(xí)慣教育的平臺,讓學(xué)生在活動中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,形成良好的道德品質(zhì)。
1、重常規(guī)檢查,完善教學(xué)管理。抓好教學(xué)常規(guī)工作的檢查,在備課方面,每位老師在學(xué)期初都須對教材進行全程備課,吃透教材,對每一節(jié)課都要注重三維目標(biāo)的有效性,并注重教后反思,在反思中積累,在反思中提升,在反思中成長。
在課堂教學(xué)方面,突出學(xué)生為主體的學(xué)習(xí)過程,課堂上要求教師以飽滿的熱情和精神面貌對待孩子們,把每一節(jié)課當(dāng)做公開課去上,把每一個孩子當(dāng)做人才去培養(yǎng)。在作業(yè)批改方面提倡面批面改,并注重作業(yè)批改中對學(xué)生激勵語言的運用。在對學(xué)生輔導(dǎo)方面,注重對學(xué)困生的關(guān)注。實施抓兩頭帶中間的方法來提高全班的教學(xué)水平。
教導(dǎo)處人員抓好常規(guī)檢查工作,采用隨堂聽課,檢查備課,作業(yè)輔導(dǎo)等形式,促進教學(xué)的管理。
2、把科研工作抓穩(wěn)抓實。
以課堂教學(xué)為平臺,開展扎實有效的課題研究工作。每個年組以教研組為單位確立一個教學(xué)特色并進行研究。每組每位教師上好課題課,建立組內(nèi)教師互聽課制度,及時總結(jié)經(jīng)驗,有效扎實的開展課題研究。每月進行一次業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),在同伴互助中共同學(xué)習(xí)和提高。
1、定目標(biāo)找方向。
新學(xué)期初,請老師們根據(jù)各自的實際情況制定出自我發(fā)展規(guī)劃,并按各自的計劃努力實施,學(xué)年終做出總結(jié)及反思,在反思中成長,在反思中提升,在反思中改變各自的教育生活。
2、大力發(fā)揮骨干教師的帶頭作用,以強帶弱,促進學(xué)校師資隊伍建設(shè),組織學(xué)校骨干教師與其它教師組織成互助的教師群體,級織開展骨干教師示范課,把外出學(xué)回的先進的教學(xué)經(jīng)驗,在教師中引起轟動效應(yīng)。
4、發(fā)揮名師的專業(yè)引領(lǐng)作用。
近年來,由于分局領(lǐng)導(dǎo)的重視,校領(lǐng)導(dǎo)的支持,學(xué)校教師外出學(xué)習(xí)的機會校往年有所增加,但我們須把部分教師的學(xué)習(xí)經(jīng)驗普化為全體教師的共同的學(xué)習(xí)資源。心外出學(xué)習(xí)教師須做到“三個一”:帶回一份學(xué)習(xí)資料、進行一次講座、上一堂公開課。
為大家做出示范作用。學(xué)名師是我們近年來促進教師專業(yè)發(fā)展的途徑之一,為了促進教師的專業(yè)發(fā)展,發(fā)揮名師們的專業(yè)引領(lǐng)作用。
我們?yōu)槔蠋熧彆r了大量的教育教學(xué)圖書及名師的課堂教學(xué)實錄,本學(xué)期我們將加強學(xué)習(xí)的實效性。充分的發(fā)揮學(xué)習(xí)資料中名師的引領(lǐng)作用。教導(dǎo)處做好指導(dǎo)與調(diào)控。請老師做出具體的學(xué)習(xí)計劃,教導(dǎo)處做好檢查與督促工作。
1、進行書香校園的環(huán)境布置。
(1)書香校園宣傳標(biāo)語、宣傳畫的設(shè)置。
(2)教室內(nèi)設(shè)讀書活動園地,讓學(xué)生背誦讀書名言。
2、抓好教師讀書。
(1)充分利用教導(dǎo)處圖書資源,每學(xué)期每名教師至少閱讀一本教育名著,并寫出讀書體會。如果圖書室資源不能滿足教師的要求的情況下,提倡教師進行網(wǎng)上閱讀。引導(dǎo)教師建購?fù)暾闹R體系:讀經(jīng)典類名著以增強教師的文化底蘊、讀理論專著以加強教學(xué)實踐、讀兒童文學(xué)以悟童心童趣。
(2)組織青年教師讀書并做好讀書交流活動。
(3)結(jié)合讀書情況做好評比。
3、抓好學(xué)生的閱讀。
(1)為新生做好讀書宣傳活動,讓新生家長做好親子共(2016年度學(xué)校工作計劃)讀計劃,盡快的把一年新生帶入讀書的氛圍。
(2)抓好學(xué)生的晨讀及午讀活動。讓晨讀及午讀有計劃、有內(nèi)容、有效果。抓好閱讀課的管理、閱讀課盡量統(tǒng)一時間,全校師生共同靜心讀書,營造愛書、讀書的氛圍。教導(dǎo)處做好檢查工作。
(3)建立班級書架,做到月上報書架書目,根據(jù)讀書情況評選書香班級。
(4)根據(jù)讀書情況開展讀書及征文比賽活動。讓閱讀與體會相結(jié)合,閱讀與寫作相結(jié)合、閱讀與競賽相結(jié)合。
1、抓好校本課程建設(shè)。
全校學(xué)科類校本課:簡妙作文課、寫字課、在日記中成長。
年級類校本課:一年級開設(shè):古詩詞誦讀課剪帖畫。
二年級開設(shè):創(chuàng)編童話。
三年級開設(shè):創(chuàng)編兒童故事、趣味數(shù)學(xué)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇十九
今秋,我校共設(shè)置20個教學(xué)班(其中七年級5個,八年級7個,九年級8個),在校學(xué)生1287人,其中住宿生1004人,在崗教職工86人,其中專任教師75人,教職工中黨員21人。
指導(dǎo)思想。
今秋,我校教育、教學(xué)、科研、后勤等各項工作將以黨的“xx大”和xx屆五中全會精神為指導(dǎo),高舉素質(zhì)教育和課程改革的大旗,全面貫徹落實黨的教育方針和“關(guān)注人本,開拓創(chuàng)新,和諧發(fā)展,惠民利國”的教育科學(xué)發(fā)展觀,全面落實市教育局《xx年教育工作要點》所確立的各項工作目標(biāo),進一步強化“創(chuàng)造適合學(xué)生發(fā)展的教育,構(gòu)建適合教師發(fā)展的平臺”的辦學(xué)理念,凸現(xiàn)“以人為本,評價導(dǎo)航,課改先行,重建校本”的辦學(xué)特色,以提高育人質(zhì)量為重點,努力加強和改進未成年人思想道德建設(shè),集中精力抓教學(xué),一心一意搞課改,腳踏實地抓評價,著力加強學(xué)校內(nèi)部管理,努力實現(xiàn)學(xué)校學(xué)期工作總目標(biāo)。
工作目標(biāo)與任務(wù)。
一、加強教育行風(fēng)建設(shè),樹立良好師表形象。本學(xué)期,在全體教師中要扎實開展以“愛心和責(zé)任”為主題的師德師風(fēng)教育活動,激勵教師愛生如子,愛崗敬業(yè),努力提高教師職業(yè)道德水平,鞏固“六條禁令”成果,教師言行零違紀(jì),學(xué)校收費零投訴,師生安全零事故,育人方式創(chuàng)特色,創(chuàng)建“人民滿意學(xué)校”。
二、進一步鞏固“普九”成果,穩(wěn)步提高普及程度。鞏固“零輟學(xué)”,“普九”各種資料檔案進一步規(guī)范。
三、不斷強化“四個校本”,著力深化課程改革。不斷提高專任教師高學(xué)歷比例,80%的教師基本掌握初步的現(xiàn)代教育技術(shù)手段,校本培訓(xùn)有新點子,校本教研再創(chuàng)新特色,校本課程取得新突破,讓課改植根深處,成為提升學(xué)校文化品位的'有力支撐,力爭市優(yōu)質(zhì)課競賽再奪金杯,確?!霸掝}式”校本教研示范學(xué)校掛牌成功。
四、突破難點,不斷優(yōu)化學(xué)校管理。民主法治意識進一步增強,人本管理理念進一步強化,辦學(xué)規(guī)范,管理到位,過程落實,作風(fēng)扎實。
五、突出中心,全面提高育人質(zhì)量。學(xué)生行為規(guī)范合格率達(dá)到99%;學(xué)生體質(zhì)健康合格率達(dá)到95%以上;力創(chuàng)學(xué)校藝術(shù)教育特色,成功舉辦學(xué)校第八屆藝術(shù)節(jié);各年級各學(xué)科各項指標(biāo)進入全市前十名;綜合辦學(xué)水平保持全市優(yōu)秀等次。
工作思路。
一、強力推進全員育人,著力優(yōu)化層級管理,大力實施過程管理。
二、強力推進校本教研,著力提高教師素質(zhì),大力實施分層教學(xué)。
三、強力推進評價改革,著力營造和諧氛圍,大力實施目標(biāo)激勵。
四、強力推進后勤改革,著力美化校園環(huán)境,大力實施名校工程。
工作任務(wù)與措施。
1、以“教育行風(fēng)評議”活動為契機,大力加強師生思想道德建設(shè)。進一步加強教師職業(yè)道德建設(shè),建設(shè)一支師德高尚的教師隊伍。本學(xué)期,繼續(xù)扎實開展好以“愛心和責(zé)任”為主題的師德師風(fēng)教育活動,著力解決好教師隊伍中打牌賭博,以教謀私、有償家教、亂收費等突出問題;努力培養(yǎng)全體教師的敬業(yè)精神,務(wù)實精神,奉獻(xiàn)精神和創(chuàng)新精神,樹立師表形象。加大師德檔案制度的落實力度,逐步推行師德承諾制度,大力培植先進典型,在宣傳櫥窗內(nèi)適時推出管理、教育、教學(xué)、科研、服務(wù)等各方面優(yōu)秀的人和事,充分發(fā)揮榜樣的示范作用;全面落實“六條禁令”和黨風(fēng)廉政建設(shè)的新要求,對有悖師德規(guī)范的教師決不姑息遷就,真正實現(xiàn)教師言行零違紀(jì)。
3、進一步完善班主任工作考核辦法,不斷探索輕負(fù)高校的德育工作新機制。突出德育的首要地位,針對未成年人的思想、心理特點和認(rèn)知水平,深入研究新時期學(xué)校德育工作的特點及方法,解決好當(dāng)前學(xué)校德育工作中不同程度存在的“計劃多、執(zhí)行少”,“管的多、育的少”,“虛的多、實的少”等突出問題;按年級分別確立德育操練目標(biāo)及要求,繼續(xù)開展好德育的針對性與實效性研究;認(rèn)真執(zhí)行《宜都市中小學(xué)生違紀(jì)處分聽證程序暫行規(guī)定》,采用必要的措施,堅決遏制學(xué)生中存在的“三對抗”行為(家長、學(xué)校、教師)。逐步推行學(xué)生干部競爭上崗制度;認(rèn)真組織好第七屆主題班會設(shè)計研討活動,使得德育研究有水平、上檔次。不斷加強校園文化建設(shè),提升學(xué)校文化品位。政教處、年級組、教研組要讓學(xué)生動起來,陣地活起來,櫥窗亮起來,認(rèn)真組織好第八屆藝術(shù)節(jié)及慶“十一”、迎新春等文體系列活動,拓寬校內(nèi)外育人渠道,提高家長會的實效性,開展經(jīng)常性的、多種形式的家校聯(lián)系活動,認(rèn)真辦好家長學(xué)校,積極協(xié)調(diào)和統(tǒng)籌社會各方面資源,不斷優(yōu)化學(xué)生健康成長的社會環(huán)境。
4、進一步提升德育工作水平,著力建設(shè)一支勤奮務(wù)實、能戰(zhàn)善研、具有松木坪特色的德育工作新隊伍。本學(xué)期,政教室要在提高德育隊伍的整體素質(zhì)上下工夫。全體德育工作者要勤奮務(wù)實的工作,進一步增強德育的針對性與實效性;要在研究上做文章,針對未成年人的思想、心理特點和認(rèn)知水平,深入研究新時期學(xué)校德育工作的特點及方法;搞好德育課題的研究,特別是農(nóng)村住宿制學(xué)校德育工作的特點與方法研究,建設(shè)一支具有學(xué)校特色的德育工作隊伍,探索出一條適合我校特點的德育工作新思路,真正提高我校的德育工作水平。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十
學(xué)校整體工作以“十八大”、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神為指針以科學(xué)發(fā)展觀和省、市、縣教育工作會議精神為指導(dǎo)秉持“替學(xué)生成長著想為學(xué)生自立奠基”的辦學(xué)宗旨積極倡導(dǎo)“包容差異全面育人和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念牢固樹立“博愛、奉獻(xiàn)、自強、奮進”的治校精神改革創(chuàng)新爭先創(chuàng)優(yōu)優(yōu)化學(xué)校管理強化內(nèi)涵發(fā)展進一步彰顯學(xué)校辦學(xué)特色不斷提升教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)品位努力開創(chuàng)我校持續(xù)、健康、快速發(fā)展的新局面。
二.工作重點。
1、以十化要求達(dá)成為標(biāo)。即:學(xué)校管理人性化;安全工作精細(xì)化;衛(wèi)生保潔常態(tài)化;隊伍建設(shè)專業(yè)化;學(xué)生培養(yǎng)個性化;質(zhì)量提升層次化;特色打造素質(zhì)化;后勤服務(wù)優(yōu)質(zhì)化;學(xué)校發(fā)展內(nèi)涵化。
2、以推進素質(zhì)教育為首。嚴(yán)格執(zhí)行《江蘇省中小學(xué)管理規(guī)范》和“五嚴(yán)”規(guī)定,讓提升學(xué)生的綜合素質(zhì)成為家長、教師、學(xué)生的共同追求。
3、以師資隊伍建設(shè)為本。以強化師德師能建設(shè)為核心,深化師德承諾活動,提高職業(yè)道德水準(zhǔn)和幸福指數(shù);以深入推進“兩個有效”為抓手,加大教師基本功培訓(xùn)力度,打造學(xué)習(xí)型、科研型特殊教育專業(yè)教師隊伍;結(jié)合特教實際,著力培養(yǎng)“四力五心”教師群體。
4、以學(xué)校精致管理為重。強化制度管理,進一步修訂和完善相關(guān)制度,落實崗位目標(biāo)管理和安全管理責(zé)任;嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為,開齊上足各門課程;優(yōu)化教師評價體系,形成和諧向上的工作局面,提升社會和家長的滿意度。
5、以教育教學(xué)改革為主。立足課堂教學(xué),積極實施特殊教育新課程改革,注重校本課程建設(shè),提升綜合康訓(xùn)的實效性;著力探究“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復(fù)課課堂教學(xué)模式,全面推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作向縱深發(fā)展,探索實踐“送教上門”特殊教育模式,努力提高辦學(xué)效益。
6、以后勤保障服務(wù)為基。嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費,深入實施“厲行節(jié)約、反對浪費”活動,進一步提升服務(wù)效能,切實做好后勤服務(wù)工作。
三、具體措施。
(一)、優(yōu)化管理機制,提升學(xué)校管理實效。
1、情感管理。以人為本,注重人的內(nèi)心世界,根據(jù)教職工各自情感特征去進行管理,以心養(yǎng)心,激發(fā)和調(diào)動教職工的工作積極性。
2、民主管理。讓教職工參與學(xué)校管理、經(jīng)常聽取教職工意見,做到集思廣益,從而增強教職工主人公意識和集體榮譽感。
3、自我管理。即教職工自己管自己,自覺遵守學(xué)校各項規(guī)章制度,自主制定個人發(fā)展規(guī)劃,實施控制實現(xiàn)目標(biāo),把教職工個人意志與學(xué)校的統(tǒng)一意志結(jié)合起來,從而使教職工心情舒暢地工作,心甘情愿地奉獻(xiàn)。
4、文化管理。通過學(xué)校文化培育、管理文化模式的推進,使教職工形成共同的價值觀和共同的行為規(guī)范。
(二)加強隊伍建設(shè),打造優(yōu)秀教師群體。
1、干部隊伍建設(shè)。重視思想建設(shè),強化責(zé)任意識。實行每月例會制,議問題,提要求,明目標(biāo),定措施,創(chuàng)造性的開展工作。加強政治理論和業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),不斷提高中層以上干部隊伍素質(zhì)。要正常深入教學(xué)第一線,積極參與教育教學(xué)活動。實行中層以上干部分啟智部和啟聰部蹲點班級制度,協(xié)助班主任及科任老師共同解決班級實際困難和問題。體察民情民意,想師生之所想,解師生之所困,全心全意做好服務(wù)師生工作,著力打造懂管理、精業(yè)務(wù)、講奉獻(xiàn)、善服務(wù)的干部隊伍。
2、班主任隊伍建設(shè)。建立健全班主任競爭上崗制,重視班主任理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期組織交流,使讀書活動在學(xué)校形成濃厚的氛圍,要通過管理案例研討、觀摩,提高班主任的實踐能力,通過學(xué)習(xí)培訓(xùn),努力建設(shè)一支學(xué)習(xí)型、研究型、專家型的班主任隊伍。堅持從形式和內(nèi)容兩方面公正、客觀地衡量班主任工作,鼓勵班主任主動創(chuàng)造性的開展工作。把班主任工作的實績作為晉升、評優(yōu)的重要依據(jù)。
3、教師隊伍建設(shè)。
(1)加強師德建設(shè),樹立良好師風(fēng)。加強教職工之間的團結(jié)教育,一切要以學(xué)校利益為重,求同存異,齊心協(xié)力,共求發(fā)展,樹立特教教師新形象。大力弘揚新時期人民教師的高尚師德和無私奉獻(xiàn)精神,樹立“身正為范、以人為本”的思想,熱愛關(guān)心每一位殘疾學(xué)生,嚴(yán)禁體罰和變相體罰學(xué)生,做到愛崗敬業(yè),嚴(yán)格執(zhí)行師德禁令,恪守教師職業(yè)道德,拒絕從事有償家教和收受禮品禮金等行為。要求全體教職工做到“四力五心”,即:全力護好每位學(xué)生,盡力上好每節(jié)課務(wù),努力做好每項康訓(xùn),著力搞好每次活動;職業(yè)道德體現(xiàn)愛心,教育教學(xué)體現(xiàn)耐心,康復(fù)訓(xùn)練體現(xiàn)恒心,生活服務(wù)體現(xiàn)細(xì)心,學(xué)生培養(yǎng)體現(xiàn)信心。
(2)強化崗位培訓(xùn),加速教師成長。
加強教師崗位培訓(xùn),通過教師基本功訓(xùn)練系列活動的開展,夯實教師的教學(xué)功底,提升教師素質(zhì)。繼續(xù)開展校青年教師基本功競賽、優(yōu)質(zhì)課及教學(xué)“五認(rèn)真”評比活動;組織教師參加縣級以上培訓(xùn)、教研活動和教學(xué)競賽活動;利用周三教研組活動時間定期開展校級層面的教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn);安排教師外出參觀學(xué)習(xí);以不斷促進教師專業(yè)成長。
(3)加強梯隊建設(shè),優(yōu)化整體結(jié)構(gòu)。
抓好新老教師“師徒結(jié)對”帶教工作,使年輕教師在主動中求教,實踐中求進。針對我校年輕教師多的特點,圍繞課堂教學(xué)的中心環(huán)節(jié),幫助青年教師切實提高課堂教學(xué)水平,提高40分鐘的效益。教導(dǎo)處定期組織年輕教師學(xué)習(xí)教材教法、課堂教學(xué)常規(guī)等內(nèi)容,切實加強年輕教師隊伍建設(shè)工作。高度重視骨干教師的培養(yǎng),對事業(yè)心強、勤于鉆研業(yè)務(wù)、有培養(yǎng)前途的青年教師要多壓擔(dān)子,為他們成長搭建舞臺,組織參加各級各類的學(xué)科競賽、評優(yōu)課比賽、學(xué)術(shù)研討等活動。
(三)強化德育工作,提高德育工作業(yè)績。
黨的十八大報告提出,教育的根本任務(wù)是立德樹人。堅持立德樹人、提高質(zhì)量的基本導(dǎo)向是學(xué)校工作的聚焦點、著力點和落腳點。
1、加強德育工作領(lǐng)導(dǎo)。建立校長、分管德育負(fù)責(zé)人、團總支書記、班主任組成的德育領(lǐng)導(dǎo)小組,具體負(fù)責(zé)統(tǒng)籌學(xué)校德育工作,保證德育渠道和德育計劃的實施。
2、班主任培訓(xùn)常做常新。定期召開班主任工作會議,為班主任工作排憂解難;進行班隊會觀摩研討活動,為年輕的班主任指點方法,提供平臺。
3、抓實學(xué)生養(yǎng)成教育工作。注重培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣和安全防范能力,踐行“以課堂教學(xué)滲透,以養(yǎng)成教育促進,以體驗活動強化,以文體活動拓展”的育人模式。根據(jù)學(xué)生實際,編寫《文明禮儀》和《安全常識》校本教材,利用班隊會和校本課程對學(xué)生進行養(yǎng)成系列和安全教育;借助重大節(jié)日開展專題教育活動,引導(dǎo)學(xué)生弘揚民族精神,增進愛國情感,提高道德素養(yǎng)。課余時間組織不同類型的學(xué)生開展不同形式與內(nèi)容的教育實踐活動,促進學(xué)生優(yōu)良品德和良好行為習(xí)慣的形成。
4、不斷加強社會、家庭、學(xué)校三者之間的聯(lián)系和溝通,為學(xué)校發(fā)展構(gòu)建良好的社會環(huán)境氛圍。學(xué)校定期召開家長會,讓社會和家長了解我們的學(xué)校、我們的教育,形成教育的合力。同時注重心理健康教育,能用正確的心態(tài)面對學(xué)生的心理發(fā)展,對學(xué)生出現(xiàn)的心理問題要加以疏導(dǎo),不回避、不漠視。
(四)重抓課改深入,全面提升教學(xué)質(zhì)量。
1、加強常規(guī)管理,規(guī)范教學(xué)行為。嚴(yán)格執(zhí)行課程計劃,全面開齊課程,并針對殘疾學(xué)生進行個別化訓(xùn)練課程的開設(shè),開足課時,要求教師上好每一節(jié)課,認(rèn)真抓好教學(xué)五認(rèn)真工作。開學(xué)初各個部門要制定部門計劃,培智部要為每一位殘疾學(xué)生制定個別化教育計劃,啟聰部要按年級制定好學(xué)科教學(xué)計劃。教導(dǎo)處將采取深入班級聽課指導(dǎo)和走廊巡視等方式進行督查,及時了解教師的上課情況,保證課程計劃的順利實施。
2、加強教學(xué)研究,提高辦學(xué)效益。
(1)加大教科研工作力度,不僅對“醫(yī)教結(jié)合”實驗綜合康復(fù)課課堂教學(xué)模式進行研究制定、深入推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作由點到面向縱深發(fā)展,而且還將探索實踐“送教上門”特殊教育模式,讓全縣所有適齡殘疾兒童少年都能接受義務(wù)教育。
(2)堅持“聚焦教學(xué)、關(guān)注細(xì)節(jié)、追求實效”的教研思想,認(rèn)真落實好每一節(jié)公開課的教學(xué)活動;以教研組為單位開展課例研究活動,豐富教學(xué)的藝術(shù)手段;在組織教師積極申報各級各類研究課題的同時,結(jié)合我校已申報的國家、市、縣課題,認(rèn)真開展“教學(xué)論壇”活動。積極組織教師參加各級各類教育科研、教學(xué)研究競賽活動,爭取更多的論文發(fā)表和獲獎。
(3)進一步貫徹落實“分類教學(xué)和個別化教育相結(jié)合”的原則,根據(jù)每個學(xué)生年齡、殘疾程度、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)制定學(xué)期發(fā)展總目標(biāo),每旬根據(jù)學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)制定具體的學(xué)習(xí)教育目標(biāo)、康復(fù)訓(xùn)練目標(biāo),教師在教學(xué)過程中緊緊圍繞學(xué)生的發(fā)展總目標(biāo)和具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)而教學(xué),并及時進行評估,讓每個學(xué)生在原有的基礎(chǔ)上都有進步。
(4)推進“醫(yī)教結(jié)合”實驗工作扎實開展,繼續(xù)開設(shè)康訓(xùn)課程和選擇性校本活動課程,所有老師要針對學(xué)生實際情況,有效開展康復(fù)訓(xùn)練活動,著力培養(yǎng)學(xué)生的生活技能和生存能力。
(5)加強隨班就讀巡回指導(dǎo)和“送教上門”工作。繼續(xù)加強對全縣各小學(xué)隨班就讀巡回指導(dǎo),發(fā)放特教宣傳材料,贈送《鹽阜特教》雜志,為各學(xué)校提供必要的技術(shù)支持,建立隨讀學(xué)生一人一檔資料,切實提高殘疾兒童在普通學(xué)校隨班就讀的質(zhì)量。把“送教上門”作為今年和以后一段時期的重點工作進行落實,全面提高全縣適齡殘疾兒童受教育率,讓每個孩子都享受教育的權(quán)利。
(6)創(chuàng)造培智學(xué)前三年教育辦班條件,改造教室,建立活動場地,招錄專業(yè)師資,力爭今年辦成培智學(xué)前教育班。
(五)抓實安全管理,構(gòu)建平安和諧校園。
安全是特校工作中的頭等大事,必須放在首要位置。守住安全底線,是特教人神圣的使命和艱巨的任務(wù)。確保學(xué)生安全萬無一失是每個特教人的天責(zé)。
1、進一步健全校園安保工作機制,全面落實校園安全工作“一崗雙責(zé)、人人有責(zé)”,層層分解安全管理責(zé)任,層層簽訂安全工作責(zé)任狀,全面落實人防、物防、技防措施。
2、定期利用告家長書進行安全溫馨提示,定期入戶家訪,密切家校聯(lián)系,家校攜手共筑安全防線。
3、廣泛開展安全法制教育和安全演練。認(rèn)真組織“開學(xué)第一課”、開展“安全教育周”活動、開好安全教育主題晨會、班隊會,邀請法制副校長、消防人員及交警等來校開設(shè)講座,每月組織師生進行應(yīng)急疏散演練,提高全體師生的安全意識和自我防護能力。
4、定期進行安全隱患大排查。每月對校舍安全、消防安全、設(shè)施安全、校園周邊環(huán)境等進行拉網(wǎng)式大排查,建立隱患臺帳,限期整改消除隱患。
5、強化晨、午檢制度,課前點名制度、因病缺勤登記制度,多管齊下,確保師生平安。
6、嚴(yán)把“入門關(guān)”,實行保安和門衛(wèi)人員24小時交替值班制度,每天安排1名中層以上干部和1名教師協(xié)助值班,嚴(yán)格督查課間交接、放學(xué)交接、集會交接等安全管理制度的落實情況。
(六)做好體衛(wèi)藝工作,促進學(xué)生全面發(fā)展。
1、開足開齊音體美課程。充分發(fā)揮教師特長,合理搭配,要讓最適合的教師承擔(dān)起相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)工作,保證教學(xué)質(zhì)量。在教師中廣泛征集培智學(xué)生興趣小組活動方案并擇優(yōu)確定實施。在學(xué)生中廣泛開展興趣小組活動,培養(yǎng)學(xué)生審美情趣和動手操作能力,留存學(xué)生的優(yōu)秀作品。
2、開展好各種體育活動。保證學(xué)生每天一小時的體育活動時間,開展好大課間和課外體育活動;按期舉行春季學(xué)生運動會;認(rèn)真落實《學(xué)生體質(zhì)健康標(biāo)準(zhǔn)》規(guī)定,定期組織學(xué)生體檢。
3、做好學(xué)校衛(wèi)生工作。學(xué)校繼續(xù)建好學(xué)生晨報檔案,做好衛(wèi)生宣傳工作,防止傳染病的發(fā)生。全體教師都要重視學(xué)生的個人衛(wèi)生,確保學(xué)生衛(wèi)生安全。
(七)增強服務(wù)意識,提高后勤工作效能。
1、牢固樹立后勤服務(wù)前勤的思想。全面改進后勤服務(wù)工作,提高后勤服務(wù)質(zhì)量。樹立科學(xué)管理和超前服務(wù)意識,為教育教學(xué)工作服務(wù)。工作中積極肯干,吃苦耐勞,靈活、高效、創(chuàng)新,保質(zhì)保量地完成突擊性工作任務(wù)。
2、加強校園環(huán)境建設(shè)。使校園中每一個景點、每一堵墻、每一幅畫都體現(xiàn)出教育功能,推動“三風(fēng)”建設(shè)和良好校園文化的形成。
3、建立健全校產(chǎn)登記、使用和維護制度。對全校校產(chǎn)做好登記分類、造冊、歸檔、存放工作。對現(xiàn)有教育教學(xué)設(shè)備設(shè)施要定期進行檢查維修,確保使用。
4、進一步加強財務(wù)管理。一要嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)制度,規(guī)范物品采購申報審批制度,票據(jù)規(guī)范,帳目清楚;二要實行校務(wù)公開。
5、加強食堂與食品安全管理。與供菜商簽訂安全責(zé)任書,加強對食品質(zhì)量的檢查與監(jiān)督力度,嚴(yán)把進貨、加工、銷售三關(guān),防止學(xué)生食物中毒。強化對炊管人員的法制教育、衛(wèi)生教育、職業(yè)道德教育和定期健康體檢工作,認(rèn)真執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》,加強炊事人員的技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)。
(八)發(fā)揮黨工團的作用,促進學(xué)校健康發(fā)展。
1、扎實做好黨建工作,認(rèn)真完成上級黨委部署的各項工作任務(wù),積極開展黨的各類學(xué)習(xí)教育活動,借勢提神,借力發(fā)展,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。
2、充分發(fā)揮工會職能,保障教職工的合法權(quán)益;適當(dāng)開展工會活動,豐富教職工的業(yè)余生活。
3、加強團隊工作,圍繞學(xué)校中心工作,創(chuàng)新團隊工作思路,積極開展健康向上、豐富多采、為團員青年喜聞樂見的活動,堅持德育、教學(xué)與娛樂活動相結(jié)合,促進團員青年健康快樂成長。
五、活動安排。
1、做好學(xué)生報到注冊工作和控輟工作。
2、開展安全及文明禮儀養(yǎng)成教育。
4、組織教學(xué)常規(guī)工作檢查。
5、校級領(lǐng)導(dǎo)及教導(dǎo)處中層推門聽課。
6、召開班主任工作會議。
7、組織校舍設(shè)施設(shè)備安全檢查并維修。
8、做好食堂、學(xué)生餐廳、宿舍全面整理、消毒等工作。
9、召開安全工作會議,部署新學(xué)期安全工作要求。
10、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
11、師徒結(jié)對簽訂協(xié)議。
1、開展“學(xué)雷鋒”、“植樹綠化”、“文明禮儀”等宣傳教育月活動。
2、開展“全國中小學(xué)生安全教育日”主題教育。
3、開展慶“三八”國際婦女節(jié)活動。
4、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
5、粉筆字展示。
1、組織部分學(xué)科階段性質(zhì)量檢測。
2、縣隨班就讀督查,送教上門摸底。
4、春、夏季衛(wèi)生防疫專題講座。
5、舉行清明祭掃烈士墓活動。
6、舉行校青年教師課堂教學(xué)競賽。
1、慶“五一”國際勞動節(jié)。
2、開展“助殘日”師生手工作品義賣活動。
3、重大節(jié)日安全教育(五一、五四)學(xué)校隱患安全排查。
4、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
5、加強飲水衛(wèi)生,對飲水機進行一次全面消毒。
1、慶?!傲弧眱和?jié)系列活動。
2、各興趣小組階段性成果展示。
3、醫(yī)教結(jié)合項目對全校展示。
4、各部門工作總結(jié)。
5、舉行應(yīng)急逃生演練活動。
6、期末復(fù)習(xí)考試。
7、進行校級各類獎項的評選、評比。
組織教師參加各級各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十一
20xx我校將美化校園營造環(huán)境,規(guī)范管理提升效益,狠抓質(zhì)量擴大影響,以教學(xué)、安全為主線促進二中和諧發(fā)展。
各科室利用x月xx日會議,把本學(xué)期的工作思路進行解讀,并學(xué)習(xí)教學(xué)管理等規(guī)章制度。
設(shè)立暑期特別獎:拆舊房子,走電路、粉刷工作、暑期護校、節(jié)目編排等方面。
1.營造團隊合作氛圍,設(shè)優(yōu)秀生特別獎:
總結(jié)上學(xué)期期末的教學(xué)成績,做成課件,詳細(xì)總結(jié),并頒發(fā)優(yōu)生特別獎。(xx日上午,教導(dǎo)處及校委)。
2、細(xì)化xx二中教學(xué)常規(guī)量化考核方案,并以月為單位落實,保證每月教學(xué)常規(guī)檢查(上課、聽課、作業(yè)、教案等),匯總公布,20xx年x月以來的教學(xué)常規(guī)作為今后教師評先晉級,年度考核的重要參考依據(jù)。
早讀輔導(dǎo)和中午輔導(dǎo)責(zé)任的細(xì)化;。
3、制定目標(biāo)--所有行政會成員為教學(xué)質(zhì)量獻(xiàn)計獻(xiàn)策,調(diào)動一切可以調(diào)動的力量,保證初三年級在考入x一高方面有實質(zhì)性突破。同時,擴大影響,提升辦學(xué)效益。
4、帶頭聽課--行政會(行政人員每周聽課一節(jié),簡要匯報)(行政會放在周一升國旗后第一二節(jié));辦公室主任會議(每月一次,校辦李作民主持,通報情況-聽課、上課、輔導(dǎo)、作業(yè)、家校溝通情況);教研組長會議(每月一次,教導(dǎo)處xx主持,通報教學(xué)常規(guī)落實情況等)。
營造氛圍,讓聽課觀班,(孫xx每周公示聽課情況)評班議課成為學(xué)校的中心工作。細(xì)化“集體備班”的研究和實踐。
5、教師培訓(xùn)--根據(jù)學(xué)校實際情況把學(xué)校的每一次教師例會,每一次班主任專題會(政教處、校辦),教研組長會議作為培訓(xùn)的機會。本學(xué)期組織優(yōu)秀教師外出學(xué)習(xí),增長見識。
組織教師業(yè)務(wù)論壇--發(fā)言,思考,討論,進步,達(dá)到用行動培訓(xùn)教師的目的。(教導(dǎo)處)。
6、平時督促各個功能室完成相關(guān)檔案。
3、定期進行教師例會筆記檢查,總結(jié)檢查情況。
4、門口--門崗、保安的無縫銜接,領(lǐng)導(dǎo)帶班的配合;。
5、安全檔案的保管;。
6、完善學(xué)校行政會記錄,教師例會記錄,督導(dǎo)會議室、接待室衛(wèi)生。
7、版面更新(校門口、東校區(qū)、辦公室),指導(dǎo)辦公室主任,做好辦公室文化,督導(dǎo)各處室衛(wèi)生;(教室、辦公室、功能室、處室等牌子)。
8、宣傳方面:
大力倡導(dǎo)教師讀書(每兩周復(fù)印一篇文章如人民教育,教師在空白處寫讀后感,上交作為考核的一部分),教師撰寫教育教學(xué)敘事,值班領(lǐng)導(dǎo)嘗試寫值班手記,促進教師向研究型發(fā)展。
說好普通話,寫好規(guī)范字,無煙學(xué)校--制定制度、落實、宣傳牌子。
9、制度各種安全制度,安全應(yīng)急預(yù)案。(詳見安全工作日志的要求)。
1、宣布班主任,由班主任聘任副班主任,班主任考核制度的修訂;。
2、安排升國旗工作,并定期進行總結(jié),公布升國旗出勤情況;。
班主任工作研討會(前三發(fā)言,末尾表態(tài)),班主任工作記錄本的規(guī)范(特別強調(diào)安全教育一定要有詳細(xì)的痕跡;優(yōu)秀的獎勵);評選我校最好的`副班主任。
3、落實校服,定制校牌--提高學(xué)校品味(師生);天熱時使用教師統(tǒng)一的校服,酌情思考教師春秋校服。
5、優(yōu)化大課間(協(xié)助體育教師),程序進一步規(guī)范;提前安排好九年級體育達(dá)標(biāo)場地;。
6、制定自行車管理規(guī)定(落鎖-否則不負(fù)責(zé)任),場地劃分,體育組配合政教處。
7、做好人身安全、消防安全、飲食安全、法制安全、交通安全等各項安全教育,每周五學(xué)校發(fā)飛信,班主任發(fā)校信通,保留痕跡。
8、督促體育組完成體衛(wèi)站布置的晨檢午檢防疫等臨時性工作。
9、每周一升旗儀式上頒發(fā)流動紅旗(紀(jì)律和衛(wèi)生);每周、每月、期末公示班級考核結(jié)果。
10、劃分班級衛(wèi)生區(qū),不留衛(wèi)生死角。
11、組織開展上級部門安排的學(xué)生活動。
12、開展各種安全演練等活動。
1、常規(guī)工作(物資供應(yīng),教學(xué)物品準(zhǔn)備,安全排查,及時上報)。
2、餐廳的進一步擴建(輕型房),規(guī)模擴大,面積增加。(張xx)。
3、加強校產(chǎn)管理,開源節(jié)流,嚴(yán)格執(zhí)行購置設(shè)施登記制度和賠償制度,物品貯置,入庫、領(lǐng)用、保管、審核等項工作規(guī)范,實物登記管理。
4、完成:節(jié)能減排,計劃生育,發(fā)放費用公開等工作。
5、重建餐廳運行機制,規(guī)范管理,制度化呈現(xiàn),人員的更新,例會的制度。
1、協(xié)助政教處xx主任完成教師值班制度,領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,排值班、帶班表,并定期總結(jié),指導(dǎo)落實,保證學(xué)校安全值班,避免安全事故發(fā)生。
2、檢查督促保安做好安全保衛(wèi)工作。協(xié)調(diào)教師值班與保安護校的無縫銜接。
1、對xx學(xué)年全勤者,進行特別獎勵。
2.8月31日全體教師會議學(xué)習(xí)新學(xué)期教師出勤制度,考勤實行獎勵與懲戒相結(jié)合方法,考勤做為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。沒有工作時間,談何工作成績。
3、教師請假時自行調(diào)課與學(xué)校調(diào)課區(qū)別對待,原則上自行調(diào)課為主。
4、每周、每月匯總時,若分鐘累計計算,每45分鐘累計一節(jié)課。
特殊學(xué)校秋季學(xué)期教學(xué)工作計劃篇二十二
上學(xué)期,非常感謝幼兒班的各位任課老師的支持與幫助,一個學(xué)期總算是在平平安安中順利地度過了,圓滿地完成了教育教學(xué)工作任務(wù)。新學(xué)期又開始了,作為班主任,深深感到保障孩子們的安全工作的重要性。
幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分,是我國學(xué)校教育和終身教育的奠基階段。幼兒園應(yīng)要為幼兒提供健康、豐富的學(xué)習(xí)、生活和活動環(huán)境,滿足幼兒各方面發(fā)展的需要,讓他們在快樂的童年生活中獲得有益于身心發(fā)展的經(jīng)驗。要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學(xué)習(xí)保護自己。新《綱要》中明確要求“幼兒園必須把保護幼兒的生命和促進幼兒的健康放在工作的首位。”在本學(xué)期里,為了使幼兒身心得到更好的發(fā)展,特將保護幼兒的生命安全作為工作的首要任務(wù)。
1、保證教室的通風(fēng)、干凈,保證區(qū)角材料的安全、衛(wèi)生,
2、及時預(yù)防傳染病的發(fā)生,保證一人一杯。
3、隨時檢查幼兒的鞋帶是否系好,身上有無異物,發(fā)現(xiàn)隱患,及時處理和解決。
4、戶外活動時,教師認(rèn)真檢查活動場地的安全性,及時排除不安全因素,確保幼兒安全,活動后不遺忘幼兒物品。
5、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,與家長密切配合,加強防范意識。
6、嚴(yán)格執(zhí)行幼兒園接送規(guī)章制度,把孩子交到其父母的手中。
要安全,就要有良好的秩序,良好秩序的形成則來源于幼兒一日生活行為規(guī)范的培養(yǎng),對于幼兒我們要嚴(yán)格要求,從一點一滴開始努力。培養(yǎng)幼兒的自我保護能力,加強防范意識,讓幼兒在有安全意識的基礎(chǔ)上,時時提醒自己或他人注意安全。
1、加強對幼兒的常規(guī)教育,培養(yǎng)幼兒良好的行為習(xí)慣,做到井然有序,能自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
2、讓幼兒知道不跟陌生人走,不吃陌生人的東西,懂得不能隨便離開大人或集體。
3、讓幼兒知道不將手放在門縫間、桌子間、椅子間、以免受傷。
4、在游戲活動中玩大型玩具時,不推不擠,幼兒互相監(jiān)督,拿器械時互相幫忙,保證幼兒安全。
5、知道不能碰電插座等電器。
6、知道不把紙團、扣子等塞到耳、鼻里,也不把異物放到嘴巴里。
7、在教學(xué)活動中滲透有關(guān)的安全知識,讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途,遇到緊急情況,能呼叫求救,限度地消除不安全因素。
我們在工作中必須做到時刻高度警惕,把安全放在首位。創(chuàng)設(shè)有關(guān)安全教育的活動環(huán)境,結(jié)合一日活動各環(huán)節(jié),對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關(guān)的活動,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒的保護能力。將各種活動在幼兒園一日生活、教育教學(xué)活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然地進行,通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法,才能真正保證幼兒的安全。