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        工作手冊班主任工作計劃(模板19篇)

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            計劃可以幫助我們避免拖延,增強我們的自律能力。在制定計劃時要考慮到可能出現(xiàn)的變數(shù)和難點,做到有備無患。最重要的是,要將計劃付諸行動,積極追求目標的實現(xiàn)。
            工作手冊班主任工作計劃篇一
            一、向?qū)W員宣傳學院的各項管理規(guī)定和學習要求,教育學員努力學習,遵守課堂紀律,認真聽講做筆記,完成老師布置的學習任務(wù),講求社會公德,愛護公私財物,注意公共衛(wèi)生。
            二、實行班主任跟班制,不得遲到與早退,堅持隨班聽課,掌握學習進度,及時了解教師授課和學員學習中遇到的問題,溝通解決。若不能解決時,要及時向?qū)W院反映,使問題盡快得到解決。
            三、通過召開學員座談會、討論會、個別談心等形式,了解學員對培訓內(nèi)容、培訓時間、費用收取、考勤考績、教師授課、后勤服務(wù)等方面的意見和建議,及時向?qū)W院、授課教師進行反饋,該整改的及時整改,并向?qū)W員反饋。
            四、負責每次上課的考勤工作,考勤根據(jù)具體情況可在上課前或下課前進行,原則上不當堂點名考勤,要本著對培訓、對學員高度負責的態(tài)度,認真考勤,堅持原則,不徇私情。對出勤情況較差的同學,聯(lián)系學生本人進行談話,說服教育。
            五、記好班主任日志,每次培訓結(jié)束后,要寫班主任工作總結(jié),總結(jié)培訓中的有益經(jīng)驗,找出工作中存在的差距,提出今后培訓的建設(shè)性意見。
            六、協(xié)助教務(wù)人員做好考試的準備、組織、監(jiān)考等工作。
            七、負責聯(lián)系協(xié)調(diào)上課教師、教室、上課時間及相關(guān)教學設(shè)備。
            八、完成培訓中心領(lǐng)導布置的其他工作任務(wù)。
            工作手冊班主任工作計劃篇二
            工作手冊能使你充滿自信的去執(zhí)行你的職責,班主任工作是學校工作的重要組成部分,應(yīng)如何制定班主任的工作手冊呢?下面本站小編給大家介紹關(guān)于班主任工作手冊范本的相關(guān)資料,希望對您有所幫助。
            1、向?qū)W生進行思想教育、道德教育、文明禮儀教育、行為習慣養(yǎng)成教育,使學生身心健康成長。
            2、教育學生遵守學習紀律、完成學習任務(wù)、掌握學習方法、提高學習成績,培養(yǎng)一批學科或?qū)W習上成績優(yōu)秀的帶頭人。
            3、教育、指導學生參加學校規(guī)定的勞動,堅持體育鍛煉,養(yǎng)成良好的勞動習慣、生活習慣、衛(wèi)生習慣。
            4、組織指導學生參加課外活動及學校組織的集體活動和社會實踐活動。
            5、進行班級的日常管理,建立班級常規(guī),并指導班委會、團支部工作,培養(yǎng)學生干部,把班級建設(shè)成為奮發(fā)向上,團結(jié)友愛的集體。
            6、負責聯(lián)系和組織任課老師商討本班級教育工作,協(xié)調(diào)各種活動和課業(yè)負擔,全力配合任課教師。
            7、聯(lián)系本班學生家長,爭取家長和社會有關(guān)方面的配合。
            8、做好本班級學生思想品德評定和有關(guān)獎懲工作。
            9、新班主任應(yīng)虛心向老班主任學習,老班主任需不斷提高,為新班主任作榜樣。
            10、積極參加德育研究,挖掘德育素材,撰寫德育論文。
            班主任有管理好本班級每一個學生的義務(wù),有進行班主任工作研究的義務(wù),有積極組織學生開展有益活動的義務(wù)。
            1、每學期開學第一周制定班級。
            工作計劃。
            做好月月有中心、周周有主題。
            2、組建班委會、團支部,指導學生干部開展工作。
            3、加強對學生的日常管理,對學生學習、紀律、安全、文明、衛(wèi)生全面負責,做到“二延伸”、“四到位”。
            “二延伸”是:(1)由課堂向課后延伸;(2)由校內(nèi)向校外延伸。
            “四到位”是:(1)升旗儀式到位;(2)廣播操到位;(3)班級自習到位;(4)學生集會、班級活動到位。
            4、加強對教學質(zhì)量的管理。要培養(yǎng)尖子生、防止優(yōu)生的下滑、避免中等生的弱科、鼓勵中下生的上升、關(guān)注貧困生的情緒波動等,協(xié)調(diào)各任課老師實行目標跟蹤管理。
            每學期召集任課教師分析會不少于三次(期初、期中、期末)。
            5、加強班風、學風建設(shè),對不良傾向的苗頭及時發(fā)現(xiàn),化解在萌芽狀態(tài)。對學生心理障礙和情緒波動及時疏導。
            6、上好每周的班會課,開好每學期一次大型主題班會活動,做到有備課、有準備、有過程材料。
            7、做好學生的操行評定獎懲工作,班內(nèi)發(fā)生重大事件,應(yīng)及時向政教處和學校領(lǐng)導報告。
            8、組織學生參加學校開展的大型活動,完成學校布置的突擊性、臨時性的工作任務(wù)。
            日記。
            》。
            10、按時上交各種資料,期末寫好班主任。
            工作總結(jié)。
            三、其他方面。
            1、班主任是實施教育教學計劃的班級領(lǐng)導者和組織者,是培養(yǎng)社會主義合格接班人的直接責任人,是學校三風建設(shè)的中流砥柱,工作最重,耗時最長,責任最大,學校要從各個方面采取優(yōu)惠、傾斜政策,正確導向,吸引更多的同志勇挑重擔,多做貢獻。
            2、定期召開班主任例會,總結(jié)、部署德育工作;定期召開班級管理工作經(jīng)驗交流會,不斷提高班級管理水平,定期督查班主任工作,指導班主任大膽開展班級工作;定期檢查班主任職責落實情況,幫助班主任履行。
            崗位職責。
            隨時了解班主任教學、生活情況幫助班主任解決具體困難更好地工作。強化榮譽感和責任感。
            3、精心組織好一學年一次的班主任研討會或其它集體活動,逐年增加班主任經(jīng)費的投入,調(diào)動和激發(fā)班主任工作的積極性。
            4、認真評選文明班級,定期評選和表彰優(yōu)秀班主任。
            5、適當加大班主任在晉級、評優(yōu)、提干、考評中的權(quán)重。
            工作手冊班主任工作計劃篇三
            新學期已經(jīng)開始,學校的各項教學工作已陸續(xù)進入正常運行。本學期我任然擔任初二(3)班的班主任。為了本學期能順利開展各項工作,為了能讓我們的學生們正在從懵懂無知的少年時代邁向青春的門檻,走向成熟的人生,更為了幫助他們走好青春第一步,根據(jù)學生的實際情況,這學期我的主要工作是圍繞構(gòu)建和諧班級、端正班風、學風,全面提升我班各科成績?yōu)橹攸c展開,特制訂了如下班級工作計劃:
            一、班上基本情況。
            八年級(6)班本學期有2位轉(zhuǎn)入的學生,全班共55人。留守兒童的人數(shù)比較多,而且留守兒童相對較缺乏上進心,自制能力差,時常不能控制自己,上課時愛隨便說話或者做小動作。
            二、工作目標。
            1.全班團結(jié)一致,遵守學校規(guī)章制度。
            2.形成勤奮好學,積極向上的班風,學習成績有明顯進步。
            3.差生的轉(zhuǎn)化效果好,思想覺悟明顯提高。
            4.爭取期末被評為先進班級體。
            三、主要工作。
            1、建立班委會。
            學期初要盡快組織學生通過民主選舉組建一支工作能力強、實踐經(jīng)驗足的新一屆班委會,并明確班委會成員的具體分工,為了讓的同學得到錘煉,實行值日班干部負責制加強班級管理崗位責任制。設(shè)崗位,定人員,定工作,把班級工作分成若干崗位,每個崗位專人負責,使學生的實踐能力、社會責任感得到提高。為本學期的管理工作打下基礎(chǔ)。
            2、思想教育。
            本學期對學生要加強思想教育。深入愛國主義、集體主義和中華傳統(tǒng)美德教育,加強學生行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為準則,用身邊事例,對學生進行誠信教育、利用班會、校會將行為規(guī)范訓練落到實處。在班中“設(shè)崗位,定專人”,加強行為規(guī)范的檢查和監(jiān)督。在學期初段,結(jié)合學校的安排,整頓班風學風,進行學習目的教育,激發(fā)學生的學習動力。在學期中段進行人生觀、世界觀的教育,幫助學生樹立正確的人生觀和世界觀。在學期后段開展“講團結(jié)、講紀律、講誠實、講奉獻”的四講活動。提高同學們的思想覺悟,增強責任感和進取心。把學生培養(yǎng)成具有健全人格、美好心靈,具有創(chuàng)新精神和實踐能力的學生。培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,弘揚正氣。
            3、培優(yōu)轉(zhuǎn)差。
            加強對學生的心理輔導,在現(xiàn)階段就開始動起來,把一些有可能影響學生學習的因素減少到最少,由于我們本身的經(jīng)驗并不豐富,同時我們班的學生跟同年級的同學相比,他們也有共同之處,那么為了能夠讓他們學得更好、考得更好,我們也就只有一個辦法:笨鳥先飛。對每一次考試成績做好跟蹤,把臨界生的名單和人數(shù)把握好,及時找學生談心,了解其思想學習情況。鼓勵勤奮好學,樹立學習榜樣,協(xié)同科任老師做好優(yōu)生的培養(yǎng)工作,爭取有較多的同學進入全年級前列,同時做好差生的教育轉(zhuǎn)化工作,采用正面教育,加強學生自我管理建設(shè)管理小組,由學習委員帶頭,課代表、組長為骨干,全面負責班級學習工作;開展學習競賽活動;開展“學習結(jié)對,共同提高”的互幫互助學習活動;同時聯(lián)系家長,開展家庭教育指導工作:積極與學生家長進行聯(lián)系與溝通,多角度進一步了解學生。尋求在實際工作中獲得家長的支持。共同對學生進行教育。關(guān)心愛護,安排班干部一幫一的方法進行轉(zhuǎn)化。
            加強師生對話建立師生聯(lián)系制度,以日記形式有話就說,實話實說;建立師生結(jié)對活動,讓學生走近老師、了解老師、激發(fā)熱愛老師的熱情,讓老師走近學生,指導學生豎立更遠大的理想、提供更科學地學習的方法、養(yǎng)成更好地生活態(tài)度。
            4、做好常規(guī)管理工作。
            經(jīng)常性地做好校紀校規(guī)的檢查督促工作,特別是遲到、追逐打鬧、自習課和晚自習講話等違紀現(xiàn)象,要及時教育,杜絕打架的現(xiàn)象。做好儀表的規(guī)范化教育,督促學生穿好衣服,男生不留長發(fā),女生不化妝。配合政教處加強學生衛(wèi)生保健和心理健康教育。依靠班干部抓好班級的室內(nèi)衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生。
            5、做好住宿生的管理。
            教育住宿生要遵守宿舍制度,服從管理,愛護公物,堅持天天到宿舍檢查一次。要求學生加強個人衛(wèi)生習慣,防止傳染病的發(fā)生。
            6、做好安全防范工作。
            做好安全教育和防范工作,主要做好交通安全教育,不追逐打鬧,上下樓梯不推拉。確保不出安全事故。
            7、組織有益的活動,豐富學生的生活。
            班級的各項教育活動必須有一個主題,圍繞著主題可以讓學生們在課余時間進行準備,這個準備過程本身就已經(jīng)是一個受教育的過程。在各種活動的過程中,充分發(fā)揮集體教育的功能,讓學生們自我教育,互相教育。班風的形成必然要經(jīng)歷“導向”,“形成”和“鞏固”的過程,因此活動的內(nèi)容要多樣化,經(jīng)常化。力求使班級在最短的時間內(nèi)形成“團結(jié)向上,心理健康,學習勤奮,全面發(fā)展”的班集體。
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            工作手冊班主任工作計劃篇四
            為加強培訓班學員的管理,確保培()訓質(zhì)量,在培訓期間各培訓班要選派一名思想進步、作風正派、工作認真負責,具有一定管理、組織能力的同志擔任班主任。為加強班主任工作責任心,增強服務(wù)意識,特制定班主任崗位職責如下:
            一、了解學校管理規(guī)定,領(lǐng)會國家有關(guān)成人教育的`方針、政策,組織學員學習有關(guān)文件和規(guī)章制度。
            二、協(xié)助繼續(xù)教育學院組織好學員的報到、注冊等工作。
            三、注重個人儀表和言行,做到以身示范,嚴格管理,熱情服務(wù),關(guān)心愛護學員;抓好班級建設(shè),組建班委會,制定班級工作計劃,并指導班委會做好各項工作。
            四、負責學員上課考勤,維持教學秩序。每月向培訓部報一次考勤表。
            五、負責維持學員自習課紀律,提高自學效率。
            六、負責做好學員的政治思想教育工作,督促學員自覺遵守各項規(guī)章制度。
            七、負責組織學員搞好教室和宿舍衛(wèi)生,并定期進行檢查。
            八、做好調(diào)查研究,及時掌握和了解學員的學習、生活和思想狀況,幫助學員排憂解難,積極主動地協(xié)調(diào)好各方面的關(guān)系。
            九、負責檢查教師上課情況,了解教師授課效果,及時與繼續(xù)教育學院保持聯(lián)系。
            十、負責做好對學員的安全教育,確保學員的財物和人身安全。
            十一、按照學校和繼續(xù)教育學院要求組織學員參加各項政治、文藝、體育活動。
            十二、負責召集培訓班各類會議,總結(jié)、布置班級工作。
            十三、組織學員進行結(jié)業(yè)總結(jié),填寫結(jié)業(yè)登記表、出國留學登記表及其它有關(guān)表格。
            十四、學員學習結(jié)束后,及時做好工作總結(jié),并寫出書面材料報繼續(xù)教育學院培訓部。
            十五、班主任因病、因事不能參與工作時,必須提前向培訓部請假,否則依據(jù)情節(jié)輕重扣發(fā)相應(yīng)工資以至于解聘。
            十六、班主任必須加強工作責任心,盡職盡責地做好每項工作,如因班主任不負責任而使學員出現(xiàn)嚴重問題時,將視其情況扣發(fā)相應(yīng)工資以至于解聘。
            工作手冊班主任工作計劃篇五
            一、向?qū)W員宣傳學院的各項管理規(guī)定和學習要求,教育學員努力學習,遵守課堂紀律,認真聽講做筆記,完成老師布置的學習任務(wù),講求社會公德,愛護公私財物,注意公共衛(wèi)生。
            二、實行班主任跟班制,不得遲到與早退,堅持隨班聽課,掌握學習進度,及時了解教師授課和學員學習中遇到的問題,溝通解決。若不能解決時,要及時向?qū)W院反映,使問題盡快得到解決。
            三、通過召開學員座談會、討論會、個別談心等形式,了解學員對培訓內(nèi)容、培訓時間、費用收取、考勤考績、教師授課、后勤服務(wù)等方面的意見和建議,及時向?qū)W院、授課教師進行反饋,該整改的及時整改,并向?qū)W員反饋。
            四、負責每次上課的考勤工作,考勤根據(jù)具體情況可在上課前或下課前進行,原則上不當堂點名考勤,要本著對培訓、對學員高度負責的態(tài)度,認真考勤,堅持原則,不徇私情。對出勤情況較差的同學,聯(lián)系學生本人進行談話,說服教育。
            五、記好班主任日志,每次培訓結(jié)束后,要寫班主任工作總結(jié),總結(jié)培訓中的有益經(jīng)驗,找出工作中存在的差距,提出今后培訓的建設(shè)性意見。
            六、協(xié)助教務(wù)人員做好考試的準備、組織、監(jiān)考等工作。
            七、負責聯(lián)系協(xié)調(diào)上課教師、教室、上課時間及相關(guān)教學設(shè)備。
            八、完成培訓中心領(lǐng)導布置的其他工作任務(wù)。
            培訓班的種類。
            初級培訓班:主要以掌握某一技能或?qū)I(yè)的基本知識點而開設(shè)的,比如初級商務(wù)英語培訓班。
            中級培訓班:已掌握某一技能或?qū)I(yè)基本知識為前提,在此基礎(chǔ)上想拓展延伸學習的,比如中級技工培訓班。
            高級培訓班:在已熟練掌握中級要求基礎(chǔ)上想深入鉆研該知識、技能的培訓班。比如高級會計師培訓班。
            職業(yè)禮儀類課程培訓。
            美容美發(fā)培訓班、廚師培訓班、英語培訓班、php編程培訓班等等。
            熱門培訓班:咨詢報名人數(shù)占50%以上的培訓班統(tǒng)稱熱門培訓班,比如:舞蹈培訓班、鋼琴培訓班、成人英語培訓班、數(shù)控機床培訓班、汽修培訓班等等。
            冷門培訓班:很少有人咨詢報名學習的班種。
            傳統(tǒng)培訓班:以現(xiàn)實面對面授課的方式培訓,
            網(wǎng)絡(luò)培訓班:通過應(yīng)用信息科技和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進行內(nèi)容傳播和快速學習的方法。
            工作手冊班主任工作計劃篇六
            但是通過上學期半年的幼兒園小班生活,大多數(shù)幼兒都喜歡上幼兒園,并逐步能夠適應(yīng)幼兒園的生活,初步建立了在園的一日生活和學習常規(guī),會獨立進餐,生活自理能力有了一定的提高,喜愛參加戶外體育運動和各種區(qū)域活動,許多內(nèi)向的幼兒性格變的活潑開朗起來,喜歡與同伴交往,并在交往中愿意用普通話進行交談。本班的薄弱環(huán)節(jié)是生活活動指導方面有所欠缺;幼兒自我服務(wù)能力普遍較低,穿衣、系褲、整理床上用品較為困難;飯前洗手、飯后擦嘴和漱口的常規(guī)仍要老師不斷提醒;整理玩具的常規(guī)有所欠缺;戶外游戲活動時間不夠充足,在游戲中,自我保護意識不強,安全意識淡??;語言能力方面不能夠大膽地表達自己的意思,自信心有所欠缺。幼兒社會交往中,喜歡以自我為中心,活動中表現(xiàn)出任性、自私的一面,針對以上情況,本學期我班將重點進行區(qū)域活動的指導,提高幼兒的社會交往能力和語言表達能力;在日常生活中加強安全教育。班內(nèi)三位老師將齊心協(xié)力從薄弱環(huán)節(jié)著手,加強對幼兒的指導和教育。促進幼兒全面和諧健康快樂地成長。
            1、幼兒生活管理目標加強幼兒常規(guī)訓練管理,形成良好的一日生活常規(guī)、養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣。加強幼兒一日活動各個環(huán)節(jié)中的安全管理,增強幼兒的自我保護意識,力保班級無事故發(fā)生。加強幼兒生活活動的指導與管理,培養(yǎng)幼兒基本的生活自理能力。加強預(yù)防疾病的管理,降低幼兒發(fā)病率,提高出勤率。做好幼兒的日常飲食管理,力爭學期末的體檢合格率達到95%以上。
            2、教學管理目標。
            (1)在健康教育領(lǐng)域,注重用幼兒感興趣的活動激發(fā)幼兒鍛煉身體的興趣,培養(yǎng)幼兒健康生活的態(tài)度和習慣。
            (2)在社會教育領(lǐng)域,培養(yǎng)幼兒同情、責任等社會性情感,發(fā)展幼兒的交往、合作能力,養(yǎng)成孩子的規(guī)則、秩序意識。
            (3)在語言教育領(lǐng)域,著重培養(yǎng)孩子語言交往的興趣和能力。
            (4)在科學教育領(lǐng)域,注重引發(fā)幼兒探索的興趣,注重幼兒的探索過程和獲得的經(jīng)驗,鍛煉解決問題的能力。
            (5)在藝術(shù)教育領(lǐng)域,注重培養(yǎng)幼兒對藝術(shù)活動的興趣和大膽表現(xiàn)、創(chuàng)造的品質(zhì)。
            3、家長工作管理目標督促教師與家長之間的溝通與交流,密切與家長的聯(lián)系,及時將幼兒在園活動內(nèi)容及發(fā)展情況向家長反饋。樹立全心全意為家長服務(wù)的意識,盡可能多地展示優(yōu)秀的育兒經(jīng)驗,供家長借鑒與參考。利用各種機會、組織各種活動,使家長與孩子共同參與到教育活動中去。與家長簽訂安全責任書,加強家長的安全防范意識,促進幼兒身心和諧、健康地發(fā)展。
            工作手冊班主任工作計劃篇七
            一、本學期總體目標:
            1、進一步培養(yǎng)良好的行為習慣和學習習慣。
            2、鞏固良好班風,完善班級管理制度,做到“人人有事做,事事有人做”,凝聚挖掘班級各方力量,提高班級整體水平。、加強學風建設(shè),培養(yǎng)學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
            4、與學生融洽相處,建立“亦師亦友”的新型師生關(guān)系。
            5、爭取學科質(zhì)量有所突破。、爭取在期末畢業(yè)檢測中取得優(yōu)異的成績。
            7、抓好早讀以及中午的教學工作。
            二、具體措施。
            (一)思想教育:
            1、定期召開班干部會議,及時了解班級情況,做好班干部的培養(yǎng)工作。
            2、多多了解關(guān)心學生,努力開導學生,盡力做好“心理專家”和“引導者”。
            (二)常規(guī)工作:
            1、適當調(diào)整班干部組織,每半個月舉行一次班干部會議并做好記錄。鼓勵班干部積極主動并創(chuàng)造性地處理班內(nèi)事務(wù),培養(yǎng)工作能力。
            2、每一個月?lián)Q一次座位。
            4、作好班級美化布置工作,營造學風濃郁,充滿青春朝氣的班級氛圍。出好黑板報,做到每月一換。
            5、出操做到靜、齊。
            6、加強安全教育。圍繞這一主題進行消防、交通安全教育的同時,還要根據(jù)學生在校、在校外、在家庭這三個不同的場所,要對學生宣傳安全常識、防范措施,嚴防事故發(fā)生。
            (三)學風建設(shè):
            1、加強與各任課老師的聯(lián)系,抓好各門學科的聯(lián)系工作。
            2、做好“學困生”轉(zhuǎn)化工作。
            3、加強對學生綜合能力的培養(yǎng),積極培養(yǎng)學生的創(chuàng)造精神,開展形式多樣的活動,如知識競賽、讀書交流會、辯論會等。
            4、加強自主作業(yè)時的自主管理。
            四、工作要點。
            (一)加強班風建設(shè)。
            1、重申校規(guī)和班規(guī),強化學生的守時、守紀和責任意識,重點在無聲走廊和肅靜教室方面嚴抓嚴管,為創(chuàng)建一個良好的備考環(huán)境打下基礎(chǔ)。為提高學生的思想素質(zhì)應(yīng)對初三學習,對學生的思想教育主要從以下幾個方面進行:
            理想教育-----確定學習的具體目標,人生的大目標。
            態(tài)度教育-----敢于吃苦,敢于拼搏(通過學習我校往屆高三畢業(yè)生的優(yōu)秀事例,激發(fā)學生的學習的主動性與積極性)。
            典型教育-----向好學生學習,向第一看齊。
            信心教育-----相信自己一定能行,為自己的人生作最后的拼搏。
            2、加強規(guī)范訓練,即讓學生養(yǎng)成:
            (1)一絲不茍的學習態(tài)度。讓學生每頁書都要認認真真地讀,每節(jié)課都要認認真真地聽,每道題都要認認真真地做,每個錯題要認認真真地改。
            (2)一滴不漏的學習要求。培養(yǎng)學生互幫互學,凡是學過的知識都應(yīng)該會,凡是做過的題都應(yīng)該對,凡是要求記住的都應(yīng)該牢記在心。努力做到五清:堂堂清、日日清、周周清、月月清。不留疑點,不留死角,切實打好基礎(chǔ)。
            (3)始終如一的學習習慣。嚴格的學風,不僅堅持一周、一月、一學期,以至一直堅持下去,治學嚴謹?shù)膶W風應(yīng)始終如一。
            3、安排班級活動。
            根據(jù)學校德育工作安排,引導學生開展各項實踐活動。加強對學生思想品德教育和創(chuàng)新精神與實踐能力的培養(yǎng),面向全體學生,促進學生全面發(fā)展。班主任與學生一起確定好本學期各項活動的主題,組織和指導學生開展靈活多樣、富有情趣的課內(nèi)外活動,如主題班、團活動、校園文化活動、社會實踐活動等。
            4、營造向上氛圍。
            (1)制定班級公約、班風,給自己班級、小組取個新名字,創(chuàng)作班歌等。
            (2)布臵教室環(huán)境。如設(shè)立“袖珍圖書角”、“衛(wèi)生角”、“金色童年”、“我們在這里成長”等文化背景。
            (3)讓學生參與班級管理,培養(yǎng)學生的組織能力和責任心,使每個學生都有成功的機會和成就感。培養(yǎng)學生的參與意識,提供顯示學生才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力,體現(xiàn)學生的主體地位,發(fā)掘創(chuàng)新精神。
            5、指導培養(yǎng)干部。
            (1)定期召開班干部會議,大力開展經(jīng)驗交流和思想教育活動,培養(yǎng)班干部的服務(wù)意識、管理意識和奉獻精神,激發(fā)其工作熱情,提高其工作水平,促使其更好的發(fā)揮班級工作中的核心作用,當好班主任的得力助手。
            (2)分工明確、各負其責,對班內(nèi)的各項事務(wù)明確到位、分配到人。
            (3)精心培養(yǎng)班干部。第一,幫助干部樹立威信;第二,鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法;第三,嚴格要求干部在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;第四,培養(yǎng)干部團結(jié)協(xié)作的精神。
            6、養(yǎng)成良好習慣。
            (1)班級每周制定學習目標,作為學生完成任務(wù)的底線。
            (2)結(jié)合月考,指導每位學生確立月奮斗目標,并制定學習手冊。
            (3)采用“我的成長歷程”繪制成績曲線,跟蹤每名學生的成績;為每名學生設(shè)立“學情檔案”以監(jiān)控自己的弱勢學科與強項的發(fā)展動態(tài)。
            (4)通過經(jīng)常檢查學生的作業(yè)、筆記、課堂紀律和考試情況,及時了解學生的學習情況;通過每天的語文外語基礎(chǔ)測試,強化學生對基礎(chǔ)知識的重視與掌握;通過個別教育和榜樣引導相結(jié)合的方法,培養(yǎng)學生良好學習習慣。
            班干部會要點。
            1、新學年的開始,明確學習目的,要保持良好的狀態(tài),遵守學校紀律。
            2、全班干部落實班干部工作職責,做好班容布置,完成第一期黑板報。
            3、討論并制定班德育量化條例。
            4、開展一幫一活動。
            5、了解班上行為習慣養(yǎng)成存在問題。加強對午讀、放學排除紀律檢查。
            6、對班上出現(xiàn)的不良反應(yīng)現(xiàn)象要大膽指出,并做好德育量化。
            7、交流學習的好方法,以便推廣。
            8、對于賴作業(yè)的學生如何處理問題進行討論。
            1、根據(jù)學校要求各科考試成績匯總。
            2、對于不及格同學如何提高成績進行討論。
            3、對于中等的同學如何提高成績進行討論。
            4、對于成績不穩(wěn)定的同學如何保持成績穩(wěn)定進行討論。
            5、最后制定出解決問題的方案。
            6、討論近期班級上課和午休講話情況嚴重的主要原因。
            7、討論座位如何調(diào)動。
            8、班級最近情況報告。對于班級內(nèi)的不正之風進行排查。
            9、重點對象的教育問題討論。
            (1)討論學校紅旗班評比,評比分數(shù)下降原因。
            (2)討論紀律不良的原因。
            (3)討論值日監(jiān)督管理不當?shù)慕鉀Q方法。
            10、落實班德育量化制度,獎勵本月班德育之星。
            1、針對班上課間有同學在課室追逐,穿校服問題,選舉班督察員。
            2、整頓放學、出操路隊紀律。
            3、討論班級近期的浮躁情況的解決方法。
            4、討論課間有同學大聲喧嘩、上廁所瘋跑的問題的解決方法。
            5、學習行為習慣養(yǎng)成的好處,要求班干部以身作則。
            6、表揚獎勵本月班德育量化之星。
            7、對新團員配戴團徽的要求。
            8、明確班干部組長的工作職責,要求樹立榜樣。
            1、明確期末復(fù)習要求。
            2、提高成績,迎接期末考試。
            3、一對一,評比。誰是最負責的班干部。
            4、班德育量化總評。
            班里放灑掃工具的柜子又壞了。已經(jīng)不記得上次修好是在什么時候了,同學、班委、班主任一次又一次向?qū)W校反映,但學校一直沒有付諸行動。上個星期,班主任看到裸露在外面的掃把,就在班級發(fā)出號召,希望家里有工具和螺絲釘?shù)耐瑢W可以自己動起手來。當時,田宇航同學把手舉得高高的,老師特別高興。
            第二天,當班主任走進教室的時候,發(fā)現(xiàn)柜子上的門修好了,特別激動,問是不是田宇航修好的。田宇航低著頭不好意思。同學們都搶著對老師說:“是孔超和張志成同學把它弄好了。”原來田宇航同學行動稍慢點,就被其他同學搶先干了。
            班級無小事,事事靠大家。班上每一個同學做好事總是被大家默默的記在心里,并且班級也要對他們的事跡進行報告,希望更多的同學能伸出雙手,幫助他人,溫暖自己孔超、張志成同學用行動告訴我們雷鋒沒有遠離我們。只見張志成將門固定好,脫落下已經(jīng)污穢不堪的螺絲帽。孔超用紙巾擦了擦,拿出起子把壞的螺絲釘拔了出來。然后,孔超小心翼翼的把新螺絲釘擰上,生怕一不小心壓到張志成的手心。隨著起子的四處翻轉(zhuǎn),在兩人的齊心配合下,孔超把螺絲全擰好了,張志成還修好了門把手。雜亂無章的衛(wèi)生角終于整齊了。
            之后求知組的同學還在門上,柜子的邊緣貼上漂亮的圖畫,注上“請隨手關(guān)門”的字樣。整個衛(wèi)生角煥然一新,大家的心情也格外欣喜。
            在學校,她有一顆真誠的愛心。對于困難同學,她總是樂于伸出援助的小手,助人為樂,真誠奉獻,有時同學忘了帶課本回家,她知道后總是趕緊做完作業(yè)把課本借給同學使用。對于學習上的后進生,她也是及時給予力所能及的幫助,從不計較個人的得失。
            她有一腔勇于負責的精神。由于他家里學校最近,她管著教室的鑰匙,為了讓同學們能夠提前進教室,她總是比其他同學提前到校,放學后最后一個離開,不論是刮風還是下雨,不論是冬天還是夏天,從沒有失誤過一次。在各項活動中她總是積極參與,充分發(fā)揮自己的特長,為班級贏得了很多的榮譽。因為她是班干部,什么事她總是搶著干,從不偷懶,也不會拿出學習委員的架子指揮別人干,下課后同學們休息她卻還在忙著收發(fā)作業(yè)本。有同學不守紀律了,她會及時給同學們指出來。有同學遇到不懂的問題了她會耐心輔導,連放學后還有同學甚至是家長找她問這問那。對于這些,她沒有半句怨言。
            工作手冊班主任工作計劃篇八
            班主任的工作總結(jié)是班主任工作實踐的反思。寫好班主任工作總結(jié),對于教師積累育人經(jīng)驗、提高管理水平和教育成效具有重要意義。要寫出有價值的工作總結(jié),班主任要注意“四忌”。
            1.言之無“據(jù)”,內(nèi)容空泛這是班主任工作總結(jié)常犯的毛病。這種總結(jié)只是純粹地羅列一些觀點,對班主任工作只作籠統(tǒng)抽象的評價,通篇泛泛而談,缺乏對基本事實和典型事例的綜合,所言難以令人信服。因此,班主任除了平時注重積累外,還應(yīng)在總結(jié)之前,向班干部、學生、任課教師、政教處了解詳細情況,全面收集班主任工作情況的相關(guān)素材,使班主任工作總結(jié)建立在對班級管理和教育實踐分析研究的基礎(chǔ)之上。
            2.言之無“理”,羅列材料這種總結(jié),通篇看似事例具體、內(nèi)容充實,實際上只是材料的堆砌,并未從中得出合乎邏輯的結(jié)論或者概括出有借鑒意義的經(jīng)驗體會,更談不上悟出育人的道理,所言難以給人啟示。要避免這種弊病,需要班主任切實加強教育理論的學習,學會運用科學的思維方法,對材料進行去粗存精、去偽存真、由此及彼、由表及里的分析與綜合,從而把握班主任工作的本質(zhì)和規(guī)律。
            3.言之無“數(shù)”,主旨模糊班主任對總結(jié)應(yīng)寫什么、怎樣寫胸中無數(shù),所寫的要么是蜻蜓點水,淺嘗輒止,缺少深入的思考;要么是面面俱到,缺乏核心思想、重點和特色,所言令人茫然。這種情況主要是班主任業(yè)務(wù)素質(zhì)不高所致。為此,班主任在努力提高教育理論素養(yǎng)的同時,還應(yīng)加強班主任業(yè)務(wù)學習,包括學習做好班主任工作總結(jié)的業(yè)務(wù)知識,學習優(yōu)秀班主任做好工作總結(jié)的經(jīng)驗等,并注意結(jié)合自身實踐,提高總結(jié)的`“含金量”。
            4.言之無“誠”,回避問題這類總結(jié)只談成績,不談問題,要談也是避重就輕,一筆帶過。這類班主任,或是認為寫總結(jié)不過是例行公事,沒有放在心上;或是擔心如實寫出問題有損自己聲譽、擔心留下把柄,總結(jié)所言缺乏求真務(wù)實的誠意。對此,班主任首先應(yīng)端正態(tài)度,提高認識。班主任應(yīng)意識到工作總結(jié)是反思過去工作,謀求未來發(fā)展的重要環(huán)節(jié)和良機;反思、剖析工作中的問題,積極尋求解決問題的途徑和方法,是班主任工作不斷發(fā)展的內(nèi)在動力。因此,我們應(yīng)運用一分為二的觀點,實事求是地正視工作中存在的問題和不足,切實做好班主任工作總結(jié),提高我們的業(yè)務(wù)能力。
            工作手冊班主任工作計劃篇九
            本班學生多數(shù)行為規(guī)范,有愛心,有集體榮譽感,尊敬師長團結(jié)同學,但有個別學生學習態(tài)度不端正,需要老師和家長溝通進行思想教育。
            1、營造一個“追求時時刻刻的和諧,演奏自己指揮的生命樂章”的學習和生活氣氛,形成“沉穩(wěn)自信、挑戰(zhàn)自我”的班級信條,達到班級的“自立自信、自強不息,成人成事,成就自已”的個人目標,形成“因為我的存在而使大家感到幸?!钡膬?yōu)秀班集體。2.鼓勵學生參加各級各科的競賽,并取得好名次,創(chuàng)造學校、班級的輝煌。3.進一步抓好行為規(guī)范教育等,爭取各項評比都進入全年級前列。4.學期末力爭被評為“優(yōu)秀班集體”。
            1、規(guī)范升旗儀式,發(fā)揮學生在班級自主管理中的作用,增強學生的愛國主義情感。
            2、開展以“自主與責任”教育,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)學生認真負責的態(tài)度和情感以及把事情做好的能力,并努力依據(jù)學校計劃,從五個途徑(認識自我、對自己負責、對小事負責、自我評價、自我教育)加強“自主與責任”教育。3.創(chuàng)設(shè)良好的文化氛圍:充分利用板報、宣傳欄、主題班會。本學期依據(jù)目標開展“如何正確對待男女生交往”“誠實守信”“學習經(jīng)驗交流”“給父母一份滿意的答卷”“考場上的我”等主題教育活動,讓學生樹立遠大理想,培養(yǎng)“我能行,我一定能行”的自信精神,做到班級無空地,班級無空時,處處時時教育人。
            1、經(jīng)常與各門學科的任課教師進行溝通,了解學生情況,做好協(xié)調(diào)工作。2.做好后進生轉(zhuǎn)化工作。3.加強對學生綜合能力的培養(yǎng),積極培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神,利用班會開展形式多樣的活動,如知識競賽、讀書交流會、辯論會等。4.加強學生早自習、午自習、晚自習等時段的自主管理。
            首先,學期起始,重建班干隊伍,提高班干的服務(wù)意識,強化其帶頭作用,這一舉措是為了讓更多的同學加入管理班級、服務(wù)班級這一隊伍中來,增強主人公意識,認識到個人在群體中所起的作用,同時鍛煉學生的管理組織能力,從而帶動其他同學共同建設(shè)班集體。班干由自薦和選舉兩種形式產(chǎn)生,對候選人員要有更嚴格的要求:學習成績可能不是很好,但必須在進步,紀律、衛(wèi)生以及其他集體活動要帶頭參加,做表率。
            本學期平時充分利用×××多與家長多溝通,家校攜手,共譜教育教學新篇章:關(guān)鍵時期,更應(yīng)充分利用家長力量,讓他們了解學生,關(guān)心學生,關(guān)注學生的學習及生活、思想的變化,及時解決學生存在的問題,充分發(fā)揮親情這一“法寶”的重大作用。
            安全問題常抓不懈,天天抓,月月抓。校園安全、交通安全等各方面一個都不能忽視。堅決杜絕重大安全事故的發(fā)生。班級工作是繁雜的,但我作為一個年輕的班主任,我有信心,有能力把班級工作做好,把我們班建成優(yōu)良班集體。
            讀書破萬卷下筆如有神,以上就是為大家?guī)淼?篇《班主任工作計劃班主任工作計劃》,您可以復(fù)制其中的精彩段落、語句,也可以下載doc格式的文檔以便編輯使用。
            工作手冊班主任工作計劃篇十
            中小學班主任作為班級的直接管理者、組織者和實施者,管理的成效對學生的健康成長有重要的影響。你清楚怎么寫關(guān)于小學生班主任工作計劃嗎?下面是小編為大家收集有關(guān)于小學生班主任工作手冊工作計劃,希望你喜歡。
            這個寒假參加了班主任培訓,對于本學期的班主任工作多了一些設(shè)想。特制定一年級計劃如下:
            一、學生管理。
            班主任雖然管著班里的幾十個孩子,但本質(zhì)不是一個管理者,而是一個教育者。與其班主任面面俱到,事必躬親,還不如把工作的重點放到培養(yǎng)學生(特別是班干部)的管理能力上,讓學生來管理學生。這樣,學生的能力提高了,班主任又不用每天累得半死,一舉兩得。
            二、個案診療。
            這個詞是_師的講座中學會的。很多時候問題學生的成因很復(fù)雜,用常規(guī)的方法產(chǎn)生不了效果,只有采用“個案診療”的方式,從家庭、性格、遺傳、智力、情感、早教、周邊環(huán)境等諸多因素分析判斷,摸清該生“問題”的源頭,然后對癥下藥,耐心觀察,端正心態(tài),逐步完善。
            三、學風第一。
            班集體的重點是學習,所以在班里形成良好的學風是至關(guān)重要的。良好的學生在于絕大多數(shù)人對學習的積極態(tài)度,這要建立在對學習內(nèi)容信心和興趣的基礎(chǔ)上。每天我都會利用課余時間給學生留些鞏固和提高性的練習,并根據(jù)學生知識掌握的差異分出層次,力爭每一位學生都天天看到自己練習本上燦爛的“滿分”。
            四、小組競爭。
            這是一個百試不爽的策略,特別是好勝心強的低年級學生。小組內(nèi)部相互幫助、共同進步,小組之間互不服輸、你爭我趕,既激發(fā)了學生不斷拼搏的精神,也提高了學習的勁頭,促成“要我學”向“我要學”的轉(zhuǎn)變。
            五、家長配合。
            家長是孩子的第一老師,從出生到成長,家長的言行和觀念深深地烙印在孩子的心上。老師在教育學生的時候,不能單兵作戰(zhàn),一定要盡的努力調(diào)動起家庭的力量,換句話說,班主任的核心工作之一就是如何與家長進行有效的溝通。只有家長真正和老師密切配合,問題學生的解決才能落到實處。
            六、常規(guī)管理。
            班主任要做班級的“有心人”,也要做班級的“細心人”。雖然我們可以培養(yǎng)班干部來管理學生,但是班里的方方面面都要做到心里有數(shù),班主任放權(quán)的目的是為了學生的進步,而不是自己的懶惰。只有班主任掌握了班級現(xiàn)狀和學生的一舉一動,才可能明確輕重緩急,把所有的時間放到那些真正需要花大力氣解決的問題上。
            以上是對本學期班主任工作的一些想法,在實踐中將會進一步完善或補充。在一個班集體中,每一個孩子都是班主任的一部分,但每一個班主任就是孩子的全部。希望孩子我能給孩子多一份成長的快樂,少一份遺憾的無奈。
            這學期我繼續(xù)擔任一年級班主任工作,為了使本班的管理工作和教學工作有條不紊的進行,特制定班主任計劃如下:
            一、指導思想。
            以學校德育教育的主題為指導,結(jié)合本班特色,以人為本,面向全體學生,全面貫徹教育方針,全面實施素質(zhì)教育,創(chuàng)設(shè)和諧的學風,努力提高教育質(zhì)量。本學期,加強學生規(guī)范教育,努力通過各種活動,逐步培養(yǎng)學生做個具有誠信之意、責任之心、規(guī)范之行、感恩之情的和諧發(fā)展的人,為培養(yǎng)跨世紀的合格建設(shè)者和接班人奠定堅實的基礎(chǔ)。
            二、班級現(xiàn)狀分析。
            本班共有40學生,男生23,女生17人,本班學生經(jīng)過一學期的學校生活,大部分學生能聽從老師教導,學生的課堂紀律,常規(guī)習慣有所改善,自覺性有所提高,但還有個別學生基本的課前準備、課堂紀律、平時的早操和眼操還是不夠規(guī)范,沒有養(yǎng)成一定的學習習慣,不能及時完成每天的各項任務(wù)。
            三、工作目標。
            1、形成團結(jié)向上的良好班風。評選班級優(yōu)秀干部、模范班級小老師,提高學生的管理能力。
            2、繼續(xù)對學生進行愛國主義教育、集體主義教育、文明習慣養(yǎng)成教育、學生在校一日常規(guī)教育,有效提高學生的思想道德教育。
            3、加強與家長的聯(lián)系與溝通,與家長密切配合,關(guān)心愛護每一位學生。
            四、具體措施。
            (一)常規(guī)教育方面。
            1、充分利用班會的時間進行安全教育,在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。我將在班級設(shè)立評比欄目,專門負責監(jiān)督檢查學生的日常行為,對表現(xiàn)不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育。
            2、合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學生的德育教育,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
            3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。比如:比笑臉多少評比活動,對學生進行思想教育。
            (二)班級紀律方面。
            一個班級,要想有良好的班風,必須要有良好的紀律才行。因而,我從以下幾點入手:
            1、課堂紀律。
            首先制定班規(guī)班紀,并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于孩子們還小,自制力較差,所以,無論課上課下還要多督促,尤其培養(yǎng)孩子的互相監(jiān)督的習慣。
            課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。但走廊和室內(nèi)如果有吵鬧聲,經(jīng)常有學生喧嘩,會使整個學校不得安靜,影響到師生的學習和工作。因此,我把課間紀律作為重點,課上提醒,課下督促,獎懲分明。我隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。
            (三)衛(wèi)生方面。
            講究衛(wèi)生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛(wèi)生,既能使身體健康,又能養(yǎng)成良好的生活習慣,還能創(chuàng)設(shè)一個良好的學習環(huán)境。
            1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好"三勤",桌堂勤清,柜子物品勤擺,手臉勤洗。
            2、班級衛(wèi)生:每天早,中,晚分派值日生清掃,設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。對于主動,及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行笑臉獎勵。并在班級內(nèi)提出表揚。
            (四)班干部的培養(yǎng)方面。
            班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),每周評選模范小老師,使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
            (五)學習方面。
            為了讓每個孩子都學有所長,取得優(yōu)異的成績。在教學方面我決定從以下幾個方面來做:
            1、態(tài)度習慣。
            找個別學生談心,嘵之以理,動之以情。與部分家長聯(lián)系(包括優(yōu)生與后進生),主要從更上一層樓的角度,與家長進行溝通。
            2、知識能力。
            利用下午課外活動時間進行必要的輔導,(為不增加學生負擔,輔導的同時適當減少書面作業(yè))發(fā)動優(yōu)生進行互幫互助,采取先學生自愿結(jié)對,后教師統(tǒng)籌安排的方法,給每一位后進生找到自己的幫助人,為達到互相提高的目的。
            3、檢查習慣的培養(yǎng)。利用上課時間,進行一步一步的指導,從培養(yǎng)學生檢查意識開始,不僅知道檢查的重要性,更能把檢查作為自己的一種自覺行為。對學生的作業(yè)力爭面批。
            (六)具體工作安排。
            1、開學初提出新學期要求,做好新學期打算。
            2、對寒假作業(yè)總結(jié)、評比、展覽活動。
            3、對學生進行:"學雷鋒,做好人好事"的教育活動。
            1、以"緬懷革命先烈,繼承優(yōu)良傳統(tǒng)"為主題的清明節(jié)主題班會。
            2、強化學生在校一日常規(guī)的管理。
            1、"五一勞動節(jié)"主題班會,對學生進行勞動方面教育。
            2、運用評比、獎勵機制強化"一日常規(guī)"訓練。
            3、針對母親節(jié)、父親節(jié)開展"感恩的心"主題班會活動。
            1、進行慶"六一"歌詠比賽文體活動。
            2、對《學生思想品德評價》和《學生素質(zhì)評價》的總結(jié)和公式。
            3、認真學習,養(yǎng)成良好的學習習慣,準備期末復(fù)習。
            1、"七一"黨的生日,對學生進行"熱愛祖國"方面的教育主題班會。
            2、做好期末復(fù)習工作,迎接期末考試。
            3、做好班級各項總結(jié)工作。
            4、做好假前的安全教育工作。
            有人說:一個好班主任就是一個好班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!
            今年是我第一年踏入學校參加教育工作,非常有幸擔任一年級四班的班主任及語文數(shù)學老師。我深知班主任在整個班級中的重要作用,有人說,一個好的班主任就是一個好的集體。雖然我經(jīng)驗不多,但我可以比其他老師更努力來做好班主任這個工作。為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,我特制定班主任計劃如下:
            一、班級基本情況。
            本班共有40名學生,其中有男生20人,女生20人。由于學生剛進入新的環(huán)境,對小學學習沒有一個鮮明的概念,再加之年齡比較小,自控能力比較弱,因此需要花比較多的時間去抓紀律和安全問題。
            二、工作目標。
            第一:建立完善的管理制度。班級里實行班干部責任制。挑選和培養(yǎng)優(yōu)秀小干部,形成班級集體領(lǐng)導核心,形成正確的集體輿論,形成集體紀律,做好個別教育工作。
            第二:狠抓學生的學習,促使良好學習氛圍的形成。提高學生學習的主動性。
            為了讓學生在學習上充分地展開競爭,提高自我學習的能動性,要多開展相應(yīng)競賽活動激發(fā)每個學生的學習積極性。
            第三:重視主題班會和各種活動的開展,培養(yǎng)學生團結(jié)協(xié)作的精神。用活動來達到教育的目的,增強班級凝聚力,要開展好主題班會。
            第四:保持良好的衛(wèi)生習慣。班級衛(wèi)生實行責任到位制,每天小結(jié)進行獎懲。個人衛(wèi)生實行監(jiān)督。
            三、具體措施。
            一、常規(guī)教育方面。
            1、良好的開端是成功的一半。開學初重視對學生開展《小學生日常行為規(guī)范》養(yǎng)成教育,如在校要尊敬老師,團結(jié)同學,要有禮貌,見到老師主動問好,上學時佩戴紅領(lǐng)巾和校徽,使孩子們明白怎樣做才是一個合格的小學生,努力爭做文明達標生,并逐步養(yǎng)成文明習慣。
            2、認真開展安全教育。經(jīng)常教育學生注意交通、飲食、活動等安全,指導管理好中午在校用膳學生,及時處理偶發(fā)事件,通過多種途徑,提高認識,消除各類安全隱患。
            二、班級紀律方面。
            1、制定班規(guī)班紀,并根據(jù)學生各方面的表現(xiàn)進行獎勵,分發(fā)獎券,積累一定的獎券后可以向老師兌換獎?wù)?,并展示在教師的后墻上,當然,也制定相?yīng)的懲罰措施。
            2、課間提倡文明休息,學生可根據(jù)自己的愛好進行閱讀、下棋或跳繩等活動。
            3、為了讓學生養(yǎng)成良好的行為習慣,適應(yīng)集體生活,將在班級開展“路隊小標兵”評比活動,使學生不僅做到快、齊、靜,而且能夠進行自主管理。
            三、衛(wèi)生方面。
            1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,做好“三勤”,勤洗澡,勤洗頭,勤剪指甲。
            2、班級衛(wèi)生:每天早、中、晚分派值日生和教師一起清掃,設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。對于主動、及時打掃衛(wèi)生的同學或小組,進行獎勵。
            四、班干部的培養(yǎng)方面。
            班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養(yǎng)有個性的'人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
            1、做好對小組長、課代表的指導工作。每月一次班干部競選,每天兩個班干部崗位,開好班干部會議,培養(yǎng)得力的班干部隊伍及健康的輿論。
            2、美化班級環(huán)境,定期更換黑板報;加強對班隊干部的培養(yǎng)和指導,不斷提高學生干部的工作能力,限度地讓更多的學生在不同的干部崗位上得到有效的鍛煉,提高全體學生的主人翁意識,倡導以班級為榮的集體主義精神。
            五、學習方面。
            1、及時了解學情:準確把握學生對知識的掌握,因材施教,在重點難點上下工夫,以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升。
            2、經(jīng)常與任課老師聯(lián)系,了解學生各學科的學習情況,配合任科教師,深化培優(yōu)輔困工作,平衡學生的學科發(fā)展,努力培養(yǎng)學生樂學善思,刻苦學習的良好品質(zhì)。
            六、其他方面。
            關(guān)心學生的身心發(fā)展和健康成長,教育學生珍惜同學友誼,學會關(guān)心人,懂得尊重人,虛心好學,團結(jié)友愛,努力培養(yǎng)學生的合作意識,協(xié)作精神,促使學生健全人格的形成。
            一、班級現(xiàn)狀分析:
            經(jīng)過上學期一學期的接觸,對學生的特點以及各方面情況有較深的了解,絕大多數(shù)的學生在守紀方面的習慣較好,但也存在一些不足的方面。衛(wèi)生習慣的養(yǎng)成還有待于提高,大多數(shù)學生不敢大膽發(fā)言,班干部不敢大膽負責,管理方法有待提高,所有這些都是本學期班級工作的重點。
            二、主要工作及目標:
            1、對學生進行思想品德教育,端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。
            2、抓好班級的紀律,重點做好“培優(yōu)補差”的工作。
            3、結(jié)合“三八”等各種節(jié)日及利用班會,對學生進行愛國和尊敬父母的教育。
            4、加強安全教育,開展安全知識教育。在平時多深入了解學生,及時發(fā)現(xiàn)問題,鏟除隱患,確保學生安全。
            5、加強與家長的聯(lián)系。學校的工作離不開家長的支持,只有取得了家長的信任,我們班主任的各項工作才能順利開展。
            三、具體工作措施。
            有人說:一個好班主任就是一個好班集體。如果說每個孩子都是一顆小星星,我愿用真誠,熱情為他們撐起一片摯愛的晴空,讓他們各自閃爍出最燦爛,最動人的光輝!
            為了讓班級充滿活力與創(chuàng)新,為了能更好地塑造孩子們的心靈,讓他們得到全面的發(fā)展,也為了使新學期班級上能有更新的氣息,特制定班主任計劃如下:
            (一)常規(guī)教育方面。
            1、在日常學習的過程中讓學生知道什么行為是對的,什么是不對的,使學生養(yǎng)成良好的學習和生活習慣。對表現(xiàn)不夠好的學生,及時進行點撥,指導,加強教育。
            2、合理利用升旗儀式,重大節(jié)日,加強學生的德育教育,使學生懂得做人的道理,培養(yǎng)其愛國主義情感。同時,讓學生在各種活動和勞動中學會合作,學會生活。
            3、充分發(fā)揮各項活動中的教育陣地的作用,增強學生的榮譽感,使學生心中有他人,有集體。
            (二)班級紀律方面。
            1、課堂紀律。
            首先師生共同制定班規(guī)班紀,并制定相應(yīng)的獎懲辦法。這樣學生既感到有趣,又有動力,而且可以在不知不覺中遵守紀律。由于是孩子們自己制定的,這樣變被動的各種要求為主動的行為,有助于學生將文字內(nèi)化為行為。我們班的宗旨是"說到就要做到。"。
            2、課間紀律。
            課間是學生輕松休息的時間,良好的課間紀律將會給整個校園帶來活躍而輕松的氣氛。然而,豐富多彩的課間活動,就是解決課間紀律亂的法寶。使學生既健體又受教育,還能增進師生之間的感情,擴大交流的空間。同時,隨時提醒學生要注意的危險活動和場地,寓教于樂。
            (三)衛(wèi)生方面。
            1、個人衛(wèi)生:要求衣著整潔,桌箱勤清,物品勤擺。
            2、班級衛(wèi)生:每天早派值日生清掃,設(shè)立衛(wèi)生監(jiān)督崗,進行檢查與監(jiān)督。同時利用花草美化環(huán)境,并進行愛護環(huán)境和花草的教育。
            (四)其他方面。
            班級管理中還應(yīng)注重個體的發(fā)展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發(fā)展。
            因此,在班級繼續(xù)開展各種活動。如:文明小標兵評選,小書法家,小發(fā)明家,小詩人,數(shù)學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人,新作,讓每個孩子都敢于面對大家展示自我,充分鍛煉自己,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。
            四、班主任自我要求。
            1、嚴于律己,做好學生的楷模。積極進行課外學習,不斷提高自身素質(zhì),以自己的實際行動去影響學生。
            2、注意工作的方法,尊重學生的人格,重視學生心理教育,做到以理服人。
            3、保持良好的精神狀態(tài),使學生受到良好的影響。
            總之,班主任工作的中心是提高學生的全面素質(zhì),使他們逐漸成為適應(yīng)社會發(fā)展的有用人才。
            又是一個新學年,萬事開頭難,今年是帶一2班班主任。針對學生的實際情況,本學期班級計劃如下:
            一、班級基本情況。
            本班有學生43人。學生們經(jīng)過一學期的學校生活,對于學校紀律有了一定的了解,可以很好的遵守學校紀律,能夠按時上下學,但也存在一些自控能力較差的學生,不能夠遵守紀律。上學期本班的學習成績和各項比賽成績都不是很理想,在新學年中要不斷努力,爭取不斷前進,取得更好的成績,并樹立良好的班風,把學生培養(yǎng)成有理想、有道德、有文化、有紀律的一代新人,做一位合格的社會主義建設(shè)者和接班人。
            二、本學期工作目標。
            1、向?qū)W生進行思想品德教育,端正學習態(tài)度,明確學習目的。提高學生學習興趣,使學生主動學習,提高學習成績。加強學風建設(shè),培養(yǎng)學習興趣,明確學習重要性,注重學法指導,提高學習效率。
            2、貫徹實行《小學生日常行為規(guī)范》,向?qū)W生進行行為習慣養(yǎng)成教育,使學生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好少年,從而抓好班級的紀律。
            3、積極參加學校各項活動,在活動中培養(yǎng)(收集整理)學生的能力。
            4、注重學生的進步,做到“輔優(yōu)補差”,面向全體學生,注重學生素質(zhì)發(fā)展。
            5、培養(yǎng)一群可以幫助老師做事的小干部,并爭取讓全班的小朋友都有當班干部的經(jīng)歷。
            三、具體措施。
            1、充分利用晨間談話,班會向?qū)W生進行思想教育。向?qū)W生了解《小學生日常行為規(guī)范》,并要求學生遵守其中的規(guī)章制度,對學生進行行為習慣教育。讓學生之間友好相處,不吵架,不打架,增強班級凝聚力。
            2、利用早讀和午休時間,配合學校的輔優(yōu)補差計劃,對后進生進行輔導,盡可能提高他們的學習成績,提高他們的行為水平。正確對待后進生,在生活上、學習上從“愛出發(fā)”。主動接近,真誠、平等對待,深入了解他們落后的原因,幫助他們解決困難,還要善于發(fā)現(xiàn)后進生身上的閃光點,努力培養(yǎng)他們對學習的興趣。
            3、發(fā)揮班干部的作用,師生共同管理班級。因為年齡特點,老師要告訴小干部他們要做的事情,要每天了解班干部的工作情況,并在小干部管理出現(xiàn)問題時及時給予解決,要樹立小干部的威信,以便小干部可以更好的幫助老師管理班級紀律。
            4、盡可能給每個學生樹立“班級主人翁思想”,讓每個學生知道班級就是自己的'家,讓每個學生可以自動遵守班級紀律,所以要盡量讓每個學生都有可能管理班級,成為一個小老師,讓班里學生盡量能做到各有安排,人盡其用,每個人都在班集體里找到自己的角色,對班集體有強烈的責任感和歸屬感。
            5、布置好教室環(huán)境,增強學習氣氛。
            6、更好的實行“小紅花”競賽體制,提高學生的行為品質(zhì),提高學生的競爭意識。要每周評出“小紅花”優(yōu)勝學生,提高優(yōu)勝學生在班級里的地位,讓每位學生增強得到(收集整理)“小紅花”的想法。
            7、在班級里選擇優(yōu)秀的學生,給全班學生樹立榜樣,號召向榜樣學習,形成屬于自己班級的班風。
            8、重視“五項競賽”,讓學生注重班級衛(wèi)生,班級紀律,出操質(zhì)量,注重自己的一言一行,可以和“小紅花”競賽掛鉤。
            四、活動安排。
            1、報名注冊,打掃校園衛(wèi)生。
            2、組織好始業(yè)教育的紀律。
            3、加強期初行為規(guī)范教育。
            4、五項競賽開始,做好學生的工作,使學生盡快進入角色。
            5、積極鼓勵學生參加假日活動。
            6、假日活動開始,組織好學生參加時的紀律。
            7、“我為學校獻一計”金點子大賽。
            8、建立差生管理檔案,制定轉(zhuǎn)化措施。
            9、跳繩比賽。
            工作手冊班主任工作計劃篇十一
            堅持德育為首位,以日常行為規(guī)范為準繩,以新的教育理念為中心,大力培養(yǎng)同學們的創(chuàng)新精神和實踐能力,力爭我班各方面的工作有新的突破。
            1、要求學生嚴格遵守學校規(guī)章制度,端正學習態(tài)度,提高學習能力,激發(fā)學生學習興趣,培養(yǎng)學生主動學習,不斷提高學習成績。針對班級一部分同學平時對自己放松要求,須嚴格要求他們進一步端正學習態(tài)度,做到平時多學、多問、多看、多做,向優(yōu)秀生學習,努力提高學習成績。
            2、進行禮儀教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,做到講文明、有禮貌、守紀律、講衛(wèi)生??匆娊處熌苤鲃哟蛘泻簟T诠矆龊献⒁庑蜗?,不得損壞學校和班級的榮譽。
            3、班干部須做到公開、公正、公平,健全班委會,分工合作,提高學生的自我管理能力。班干部必須帶動全體同學學好每門功課,搞好各項活動。
            工作手冊班主任工作計劃篇十二
            a理想教育b法制與紀律教育c愛國主義精神、集體主義精神教育。
            d合作與自強不息傳統(tǒng)教育(記住校訓:明德正行、自強不息)。
            二、2“校家同創(chuàng)”工程:
            a校家聯(lián)系、電話(要全)。
            b家長信息、資料、居住地、姓名、工作處等c班級如何做好留守兒童工作。
            d校家聯(lián)系記事(家訪6次以上)。
            三、行為規(guī)范教育。
            a有主題班會b有形式多樣的教育活動。
            四、學雷鋒活動記錄、心得體會。
            工作手冊班主任工作計劃篇十三
            本學期按照學校的安排,我擔任了中專一年4班20x。
            級的班主任工作,根據(jù)學生的具體情況,經(jīng)過我的認真分析,有針對性地提出我班的班級工作計劃。下面就是小編給大家?guī)淼闹袑0嘀魅喂ぷ饔媱潱M軒椭酱蠹?
            一、指導思想。
            全面貫徹黨的教育方針,深刻領(lǐng)會把握住《學生手冊》的方向,結(jié)合學校德育工作的“三全育人”要求,注重工作的科學性.思想性和層次性,抓好班級教育工作。通過各項活動的開發(fā),落實學校教育教學工作計劃,并做好學校——班級——家長的橋梁溝通,互相支持配合工作,全面推進素質(zhì)教育,提高學生的綜合素質(zhì)。
            二、班級概況。
            我班由33名男生組成。其中2人為走讀生,大部分均為在校寄宿生。而且學生素質(zhì)參差不齊,自主學習能力較差,缺乏良好的學習習慣和獨立生活習慣,學生之間分派較多,班級凝聚力較弱。
            三、具體工作措施。
            1、修整、培養(yǎng)班干部隊伍,建立一支積極進取,責任心強、管理能力強的班干部隊伍。營造讀書氛圍,創(chuàng)建書香班級。培養(yǎng)學生良好的行為規(guī)范,弘揚正氣,形成勤思好問的學風,團結(jié)進取的班風。
            2、主動關(guān)心學生,做好學生心理工作。
            開通“班主任信箱”、“班級qq平臺”等,并通過其了解學生;常到學生宿舍走走,主動與學生溝通,經(jīng)常與學生談心交流,了解她們的心理情緒、思想動態(tài),主動關(guān)心、安慰,幫助她們,及時疏導解決學生的問題,做學生的知心朋友;開設(shè)專題知識講座,加強心理引導;召開主題班會,加深學生的自我認識;努力培養(yǎng)良好的師生關(guān)系,以便更好地開展各項管理工作,促進學生的身心健康。
            3、培養(yǎng)健全人格,打造優(yōu)質(zhì)人才。
            在班級樹立做人第一,做學問第二的思想。建構(gòu)自立、自信、自尊、自強的健全人格培養(yǎng)模式,使學生能客觀地認識自我,自覺管理自己的學習生活。激發(fā)學生強烈的學習動機,勤奮好學,培養(yǎng)品學兼優(yōu)、全面發(fā)展的優(yōu)質(zhì)人才。
            4、發(fā)揮班會課的作用,加大教育力度。
            定期召開班級會議、班干部會議,突出學生的主體地位,讓學生及時了解自己,學會自己管理自己,并及時根據(jù)班級具體情況,給予正確的指導。也可利用成績優(yōu)秀的同學帶動較差同學學習的作用,分享她的學習經(jīng)驗,營造一個積極的學習氛圍。組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,促進學生身心的全面發(fā)展。
            5、教育學生努力學習,完成學習任務(wù)。
            學生的主要任務(wù)是學習,通過德智體操行分評比,增強學生學習動力,提高學習成績。制訂班干部輪值制度及班級公約,以維持早讀、課堂及晚自習等班級學習秩序。
            6、及時與各科任老師聯(lián)系,抓好各門學科的學習成績。
            7、保持與家長聯(lián)系,及時向家長反映其子女在學校的紀律、學習、生活情況。做好“后進生”的轉(zhuǎn)化工作,并多與家長聯(lián)系,爭取家長的支持和配合共同教育學生。
            8、組織和鼓勵學生積極參與學校的各項活動,如班級晚會、五.四青年節(jié)活動等,以豐富學生的課余生活,促進學生身心的全面發(fā)展。
            一、提高知識,明確職責,加強責任感。
            班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務(wù)及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
            因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
            1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結(jié)友愛的集體。
            2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
            3、關(guān)心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
            4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
            5、關(guān)心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
            6、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
            7、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調(diào)對學生教育和管理。
            二、熱愛學生,深入了解學生情況。
            要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
            如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數(shù),男女,年齡狀況,政治面貌,擔任干部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業(yè),經(jīng)濟狀況等。
            三、實施班級管理,形成良好的班風。
            根據(jù)學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務(wù)明確,措施具體、切實可以。
            2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結(jié)友愛的班集體。
            班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關(guān)鍵期,制訂相應(yīng)的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的。
            3、選好、用好干部。
            班級能否成為奮發(fā)向上,團結(jié)友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結(jié)同學,表現(xiàn)學習好,能以身作則,起模范帶頭作用的同學擔任。
            4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。如參觀,游覽,訪問,晚會,主題活動等。
            5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設(shè)。日常行為、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現(xiàn)時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應(yīng)建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務(wù)等進行量化管理評比,在班內(nèi)形成輿論監(jiān)督,促進良好班風形成。
            6、加強班級文化建設(shè)。
            班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
            (1)環(huán)境的潛移默化。
            (2)主題班會是統(tǒng)一班級目標的重要途徑和方法。
            一.指導思想。
            運用各種教育理論,從學校工作和學生思想實際出發(fā),加強青少年學生的思想道德行為教育,整和社會資源,運用各種教育媒體,進一步推進學生素質(zhì)教育。
            二.具體工作。
            (一)深入愛國主義、集體主義和中華傳統(tǒng)美德教育,加強學生行為規(guī)范,養(yǎng)成良好的行為準則:用身邊事例,對學生進行誠信教育、利用班會、校會將行為規(guī)范訓練落到實處.教育學生不賭博,遠離毒品。在班中“設(shè)崗位,定專人”,加強行為規(guī)范的檢查和監(jiān)督。
            (二)配合學生科加強學生衛(wèi)生保健和心理健康教育:抓好班級的室內(nèi)衛(wèi)生及包干區(qū)衛(wèi)生;平均每周兩次下宿舍檢查宿舍衛(wèi)生,要求學生加強個人衛(wèi)生習慣,防止傳染病的發(fā)生。
            (三)開展家庭教育指導工作:積極與學生家長進行聯(lián)系與溝通,多角度進一步了解學生。尋求在實際工作中獲得家長的支持。共同對學生進行教育。
            三.每月工作安排。
            1.做好補考復(fù)習工作。
            2.抓好班級一日常規(guī),杜絕遲到曠課現(xiàn)象,抓好自修課紀律,提高效率。
            3.提高板報、墻報質(zhì)量,營造良好的學習氛圍,構(gòu)建良好的班級文化。布置“爭章園地”與國慶慶典板報。
            1.行為規(guī)范教育:講文明,講禮貌。
            2.校慶工作介紹,號召班級學生爭做合格學生。
            3.組織學生開展春游活動,及外出的安全教育。
            4.安排期中考試工作。
            1.準備學校校運會情況檢查,
            2.主題班會:學習經(jīng)驗交流會。
            3.主題班會:中專學生如何積極應(yīng)對社會激烈競爭。
            1.行為規(guī)范教育:認真作業(yè)。
            2.法制教育:青少年保護條例。
            3.圍繞誠信教育開展中隊主題活動。
            1.認真學習,養(yǎng)成良好的學習習慣,準備復(fù)習迎考工作。
            2.學生思想品德考評。
            3.學期結(jié)束工作,假期前的安全教育。
            中專職業(yè)學校的教學工作和??频囊粯又匾鳛橐幻袑B殬I(yè)學校的班主任,為了讓班級的學習成績有所提升,我一直在努力的工作。
            中專職業(yè)學校不同于高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數(shù),大多數(shù)學生都無法通過高考,這就需要班主任在工作上調(diào)整自己的計劃。
            一、提高知識,明確職責,加強責任感。
            班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務(wù)及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。本文由本站編輯整理。
            因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
            1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結(jié)友愛的集體。
            2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
            3、關(guān)心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
            4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
            5、關(guān)心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
            6、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
            7、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調(diào)對學生教育和管理。
            二、熱愛學生,深入了解學生情況。
            要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
            如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數(shù),男女,年齡狀況,政治面貌,擔任干部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業(yè),經(jīng)濟狀況等。
            三、實施班級管理,形成良好的班風。
            根據(jù)學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務(wù)明確,措施具體、切實可以。
            2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結(jié)友愛的班集體。
            班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關(guān)鍵期,制訂相應(yīng)的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的。
            3、選好、用好干部。
            班級能否成為奮發(fā)向上,團結(jié)友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結(jié)同學,表現(xiàn)學習好,能以身作則,起模范帶頭作用的同學擔任。
            4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。
            如參觀,游覽,訪問,晚會,主題活動等。
            5、要形成正確輿-論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設(shè)。
            日常行為、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標準,形成一種輿-論。不正確行為出現(xiàn)時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應(yīng)建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務(wù)等進行量化管理評比,在班內(nèi)形成輿-論監(jiān)督,促進良好班風形成。
            通過我每學期給班級制訂工作計劃,我們班級在年級中取得了較好的成績,希望大家能夠長期保持這種良好的學期風氣。
            作為一名中專職業(yè)學校的班主任,我一直努力的在工作。
            做好班主任,首先要明確自己的目標和制定好工作計劃。中專職業(yè)學校不同于高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數(shù),大多數(shù)學生都無法通過高考,這就需要班主任在工作上調(diào)整自己的計劃。
            當了這么多年的班主任,我每學期都要制定自己的工作計劃,而且都既有針對性,取得了不錯的效果,這個學期的工作計劃是:
            一、提高知識,明確職責,加強責任感。
            班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務(wù)及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
            因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
            1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結(jié)友愛的集體。
            2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
            3、關(guān)心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
            4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
            5、關(guān)心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
            6、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
            7、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調(diào)對學生教育和管理。
            二、熱愛學生,深入了解學生情況。
            要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
            如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數(shù),男女,年齡狀況,政治面貌,擔任干部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業(yè),經(jīng)濟狀況等。
            三、實施班級管理,形成良好的班風。
            根據(jù)學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務(wù)明確,措施具體、切實可以。
            2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結(jié)友愛的班集體。
            班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關(guān)鍵期,制訂相應(yīng)的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的。
            3、選好、用好干部。
            班級能否成為奮發(fā)向上,團結(jié)友愛集體,形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結(jié)同學,表現(xiàn)學習好,能以身作則,起模范帶頭作用的同學擔任。
            4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。如參觀,游覽,訪問,晚會,主題活動等。
            5、要形成正確輿論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設(shè)。日常行為、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標準,形成一種輿論。不正確行為出現(xiàn)時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應(yīng)建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務(wù)等進行量化管理評比,在班內(nèi)形成輿論監(jiān)督,促進良好班風形成。
            6、加強班級文化建設(shè)。
            班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
            (1)環(huán)境的潛移默化。
            (2)主題班會是統(tǒng)一班級目標的重要途徑和方法。
            四、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
            做好后進生轉(zhuǎn)化工作,對班集體形成和鞏固有巨大影響。
            五、管理策略、思想、方法上要因人而異,靈活多樣,不同年級采用不同管理方法。
            一年級新生,積極性高,思想單純,應(yīng)從學習上著手,嚴抓他們學習紀律,激發(fā)他們的積極性,不斷檢查他們的學習和成績,創(chuàng)造一些競爭機會,比學習,比紀律,比品德等。
            二年級學生思想開始變得復(fù)雜,競爭意識,學習積極性減退,中專學習壓力不大,容易出現(xiàn)松懈現(xiàn)象,對他們要加強思想教育,另方面要加強檢查督促,端正學習態(tài)度,鼓勵他們提高學習成績。
            三年級學生,思想波動較大,他們面臨強化理論與技能綜合訓練與畢業(yè)、升學、就業(yè)的矛盾,存在著自己是否適應(yīng)社會的顧慮。
            要從社會形勢來教育他們,正確面對現(xiàn)實,確信知識是有用的,中專生也同樣受到用人單位歡迎,引導他們正確處理畢業(yè)、升大、就業(yè)關(guān)系,以保證他們的畢業(yè)水平。
            現(xiàn)在在金融危機下,其實對中專生也是有一定好處的,因為一般的企業(yè)和公司都對本科大學生的高目標感到無力聘請,而要求不高的中專生卻有著自身多學的技術(shù)和能力,受到了企業(yè)和公司的青睞,這是我們多年艱苦教育的成果,我感到十分的欣慰。
            總之做好一個中專職業(yè)學校的班主任不好當,但是我會努力的,這么多年的班主任工作經(jīng)驗給我提供了極大的幫助,讓我如何輔導好學生和保持好和學生之間良好的關(guān)系,我為自己的成果感到驕傲。
            在以后的工作中我一定會更加的努力工作,不辜負社會、學校、學生家長、學生和自己本人的期望,他們的關(guān)注是對我的壓力和對我的動力,我相信我做的會更好的。
            工作手冊班主任工作計劃篇十四
            在學校領(lǐng)導的關(guān)懷和指導下,回顧去年的班級工作,所帶的班級取得一定的成效與成績。為了進一步搞好新學期的班級工作,使學生的素質(zhì)獲得更大提高,教會中專學生學會做人,特制定班主任工作計劃如下:
            一、目的要求:致力培養(yǎng)良好班風。
            班風的優(yōu)劣,直接關(guān)系著班級體的健康發(fā)展;特別是中專部的學生,有無形成一種好的班風,乃是檢驗一個班集體是否成熟的標志。
            二、工作重點:
            教會學生如何做人,并以良好的班風熏陶每一位同學,使其調(diào)整自身狀態(tài),讓每一名學生都得到一定的提高。目前,初步了解有些學生自覺性還不夠,計劃在新學期里,在早操、自習以及各種活動等場合,及時的對有關(guān)同學進行教育、指導、督促、幫助,這是形成良好班風的關(guān)鍵。
            三、主要工作要點:
            1、對學生進行《中專學生日常行為規(guī)范》教育,選舉新班委會干部。
            2、布置教室,美化環(huán)境,迎接教室美化評比。
            3、為慶祝教師節(jié),舉辦板報并結(jié)合形勢對學生進行尊敬教師的教育。
            4、對學生進行告別網(wǎng)吧的教育,充分利用班會,學習有關(guān)報紙,認識到迷戀網(wǎng)吧的危害,端正學習態(tài)度。
            5、對學生經(jīng)常性地進行安全教育,利用班會,學習一些報紙有關(guān)自衛(wèi)、自立的安全知識教育,使學生掌握一些基本的安全常識,并懂得如何保護自己。
            6、從細微處著手,耐心督導。
            組織學生進行安全、衛(wèi)生、法制、理想及愛國主義、集體主義等思想教育;利用班會課或課余時間開展形式多樣的主題班會,豐富學生業(yè)余生活;抓好升旗、早操、值日、衛(wèi)生、墻報、行為規(guī)范等。
            7、組織學生積極參加文體活動,加強鍛煉,參加秋季運動會。
            8、期末工作安排與落實,做好相關(guān)班級管理和總結(jié)工作。
            2013年3月。
            工作手冊班主任工作計劃篇十五
            一、在校長與教導處領(lǐng)導下,負責本班學生的思想、學習、勞動和生活的教育與管理,全面了解和研究學生,制訂實施班級工作計劃,做好班級工作總結(jié)。
            二、根據(jù)《小學德育綱要》、《小學生守則》、《小學生日常行為規(guī)范》等有關(guān)法規(guī),運用多種形式向?qū)W生進行政治、思想、道德品質(zhì)教育,培養(yǎng)學生自我教育、自我管理、自我服務(wù)、自我約束的能力,逐步使學生具有正確的政治方向、高尚的道德品質(zhì)、良好的行為規(guī)范。
            三、會同任課教師,教育、幫助學生明確學習目的,端正學習態(tài)度、掌握科學的學習方法,不斷提高學習成績,較好地完成學習任務(wù)。
            四、指導并幫助學生組織豐富多彩的校內(nèi)外文體活動、科技活動、公益活動和社會實踐活動,教育學生上好體育課,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生習慣,協(xié)助學校貫徹體育與衛(wèi)生工作條例。
            五、培養(yǎng)和建設(shè)好班集體。指導班委會、少先隊中隊部的工作,發(fā)揮班隊干部的模范作用,培養(yǎng)好學生干部,提高學生自理能力,把班級建設(shè)成團結(jié)友愛、奮發(fā)向上的集體。
            六、聯(lián)系、邀請任課教師共同商量班級工作,協(xié)調(diào)各學科課外活動和作業(yè)負擔。
            七、做好學生的個別教育工作。從每個學生的個性特點和具體情況出發(fā),因勢利導。尤其要做好學生的轉(zhuǎn)化工作,努力幫助每個學生進步。
            八、做好學生的操行評定,在有關(guān)部門領(lǐng)導下做好學生的獎懲工作,處理好本班學生中的偶發(fā)事件。
            九、做好家訪等社會聯(lián)系工作,開好家長會,努力爭取家庭和社會對班級工作的支持,構(gòu)筑三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。
            工作手冊班主任工作計劃篇十六
            接任會計29班這是第四個學期開始了,有了上幾個學期這個班的帶班經(jīng)驗,本學期制定工作計劃如下:
            第一:搞好班級的穩(wěn)定工作。
            穩(wěn)定才能求得發(fā)展,穩(wěn)定才能進步,沒有班級的穩(wěn)定,就無從談學習爭優(yōu),無從說考核優(yōu)秀,對學生的日常行為要一如繼往的嚴格要求,學生“五不禁令”要時時抓,處處抓,對有破壞班級和諧穩(wěn)定的苗頭一定要及時采取措施,及時制止,確保班級有穩(wěn)定良好的學習氛圍。
            第二:完成好政教處的部署、安排。
            對于學校、政教處的部署、安排,認真執(zhí)行,使學生在搞各種活動的過程中提高自我,完善自我,通過完成一系列的活動、任務(wù)凝聚班集體的力量,樹立班集體的正氣,使學生有一個良好、團結(jié)、向上的奮斗環(huán)境。
            第三:加強班干部的培訓。
            學生干部歸根到底還只是學生,在工作當中難免會有過錯、失誤,可能會難以拿捏把握分寸,或者有的甚至就不具備擔當班干部的能力,對學生干部不可以聽之任之,放任自流,應(yīng)當及時關(guān)注,及時了解他們的工作效果,工作情況,并且每周給予輔導、給予建議、給予正確的引導幫助,讓他們更加得心應(yīng)手的工作,真正成為自己的左膀右臂。
            第四:加強班級學生的德育培養(yǎng)。
            隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,人們越來越看重的是金錢利益,看重的是經(jīng)濟價值,學生也深受社會的影響,有些學生對親情、對同學之間的友情表現(xiàn)的很是冷漠、淡泊,甚至對于同學的困難“事不關(guān)己、高高掛起”。本學期無論在教學當中,還是平時與學生接觸當中,要加強對學生德育方面的引導教育,特別是對一些中國傳統(tǒng)美德的重申培養(yǎng),通過搞一系列的二課堂活動、集體活動,培養(yǎng)學生的合作意識、團隊精神、友愛互助精神,特別是利用好“紅色三月”的學雷鋒活動,讓班級當中的學生都感受到真情友愛的美好。
            第五:關(guān)注一些比較特別的學生。
            通過一個學期的觀察了解,班級當中總會有一些行為習慣不好、學習成績比較差、脾氣比較古怪、家庭有些特殊等等這樣的學生,對這樣的學生要給予特別的關(guān)注,要關(guān)注他們的生活、學習,他們做的不對、不規(guī)范的地方及時給予糾正幫助和引導關(guān)懷,讓他們感到信心、感到溫暖,讓他們不掉隊、不走遠,讓他們也為班級的團結(jié)、穩(wěn)定、拼搏向上盡一份力,而且針對不同的學生還得采取不同的辦法,施硬施軟,該文該武自己掌握,只要可以取得良好的效果。
            第六:強抓學風建設(shè),引導學生提前進入高三對口升學的備戰(zhàn)狀態(tài)。
            千方百計想盡一切辦法為學生營造良好的求學氛圍,建設(shè)良好的班級學風。多于代課教師溝通、了解情況,制定學風建設(shè)計劃,認真對待每次的月考,對于有希望考上大學的學生要一直盯緊,常抓不懈,再接再厲,多發(fā)展苗子學生,多給學生加勁、鼓勵。使學生有壓力感、緊迫感,使學生提前進入對口升學備戰(zhàn)狀態(tài)。
            第七:加強自身的業(yè)務(wù)學習。
            人不學便會閉目塞聽,當班主任亦是如此,不僅要注重平時認真學習業(yè)務(wù)知識,而且還要留心當下學生的喜好、追求,這樣才能“知己知彼”,才能“對癥下藥”,這樣才能把班級管理好,把學生教育好,把自己的工作干好。平時還要繼續(xù)關(guān)注“班主任博客圈”,向各位同仁學習一些寶貴的經(jīng)驗,平時遇事多與老教師溝通交流。總之一句話,“虛心使人進步,驕傲使人落后”,要想有所長進,有所建樹,必須謙虛,這樣才能“取人之長,補己之短”,這樣才能盡力擔當好班主任這一神圣職務(wù)。
            工作手冊班主任工作計劃篇十七
            內(nèi)容提要:
            本書以生產(chǎn)主管的實際崗位職責為出發(fā)點,從生產(chǎn)主管崗位描述、生產(chǎn)主管的團隊管理、生產(chǎn)能力開發(fā)管理、生產(chǎn)作業(yè)計劃控制、生產(chǎn)作業(yè)過程管理、全面品質(zhì)管理、勞動安全管理、5s活動與設(shè)備管理和生產(chǎn)物料供應(yīng)管理9個方面,對生產(chǎn)主管在工作中面臨的問題進行了全程式指導,并對生產(chǎn)主管應(yīng)掌握的管理技能進行了歸納與提煉,便于生產(chǎn)主管迅速抓住工作的核心與關(guān)鍵,深入理解該崗位所需要的各種知識與技能。
            本書是生產(chǎn)主管進行高效率、規(guī)范化管理和迅速提升自身能力的參照范本。
            作者簡介:
            王西明,生產(chǎn)管理與團隊建設(shè)專家,擁有八年德資跨國公司生產(chǎn)管理和市場開發(fā)工作經(jīng)驗。北京智源時代企業(yè)管理顧問公司高級講師,擁有豐富的企業(yè)培訓、咨詢顧問工作經(jīng)驗。擅長于制造企業(yè)的制度建設(shè)、績效管理、生產(chǎn)流程改善等工作,以及將豐富的外資企業(yè)管理經(jīng)驗運用于生產(chǎn)組織的建設(shè)與培訓等領(lǐng)域。
            本書以生產(chǎn)主管的實際崗位職責為出發(fā)點,從生產(chǎn)主管崗位描述、生產(chǎn)主管的團隊管理、生產(chǎn)能力開發(fā)管理、生產(chǎn)作業(yè)計劃控制、生產(chǎn)作業(yè)過程管理、全面品質(zhì)管理、勞動安全管理、5s活動與設(shè)備管理和生產(chǎn)物料供應(yīng)管理9個方面,對生產(chǎn)主管在工作中面臨的問題進行了全程式指導,并對生產(chǎn)主管應(yīng)掌握的管理技能進行了歸納與提煉,便于生產(chǎn)主管迅速抓住工作的核心與關(guān)鍵,深入理解該崗位所需要的各種知識與技能。
            本書是生產(chǎn)主管進行高效率、規(guī)范化管理和迅速提升自身能力的參照范本。
            本書附光盤1張。
            目錄:
            第一章生產(chǎn)主管崗位描述。
            第一節(jié)生產(chǎn)主管的權(quán)責。
            一、生產(chǎn)主管的能力要求。
            二、生產(chǎn)主管的工作內(nèi)容。
            三、生產(chǎn)主管的'權(quán)責。
            第二節(jié)生產(chǎn)部的組織結(jié)構(gòu)建設(shè)。
            一、生產(chǎn)部的職能和協(xié)作機制。
            二、設(shè)計符合生產(chǎn)需要的組織結(jié)構(gòu)。
            三、生產(chǎn)部的崗位說明書。
            四、勞動力配備與作業(yè)組的協(xié)作形式。
            附錄1:高低效行為對照表。
            附錄2:經(jīng)典案例解說。
            附錄3:工作技能檢測及思考要點。
            第二章生產(chǎn)主管的團隊管理工作。
            第一節(jié)培養(yǎng)基層生產(chǎn)人員。
            一、實行早晚會制度。
            二、生產(chǎn)作業(yè)中的訓練和教導。
            三、新進生產(chǎn)人員的持續(xù)培養(yǎng)。
            四、積極挖掘下屬的潛質(zhì)。
            第二節(jié)培養(yǎng)基層生產(chǎn)管理人員。
            一、生產(chǎn)作業(yè)中的授權(quán)與監(jiān)督機制。
            二、選拔和培訓儲備人才的方式。
            三、處理部屬不當行為的步驟。
            第三節(jié)績效管理和員工成長模式。
            一、生產(chǎn)人員的薪酬管理。
            二、生產(chǎn)管理中的激勵措施。
            三、生產(chǎn)計劃與績效管理的關(guān)系。
            四、高效生產(chǎn)型員工的成長模式。
            附錄1:高低效行為對照表。
            附錄2:經(jīng)典案例解說。
            附錄3:工作技能檢測及思考要點。
            第三章生產(chǎn)能力開發(fā)管理。
            第一節(jié)提高勞動定額能力。
            一、工序結(jié)構(gòu)分析和工時消耗分類。
            二、實時觀測生產(chǎn)現(xiàn)場工時消耗的方法。
            三、勞動定員管理。
            四、勞動定額管理。
            第二節(jié)生產(chǎn)能力評估。
            一、生產(chǎn)能力評估指標。
            二、影響生產(chǎn)能力的因素。
            三、不同類型企業(yè)生產(chǎn)能力的差異。
            第三節(jié)生產(chǎn)能力開發(fā)。
            一、根據(jù)市場需求調(diào)整生產(chǎn)能力。
            二、短期、中期和長期的生產(chǎn)能力規(guī)劃。
            三、生產(chǎn)能力的開發(fā)過程。
            附錄1:高低效行為對照表。
            附錄2:經(jīng)典案例解說。
            附錄3:工作技能檢測及思考要點。
            第四章生產(chǎn)作業(yè)計劃控制。
            第五章生產(chǎn)作業(yè)過程管理。
            第六章全面品質(zhì)管理。
            第七章勞動安全管理。
            第八章s活動與設(shè)備管理。
            第九章生產(chǎn)物料供應(yīng)管理。
            第十章光盤介紹。
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            工作手冊班主任工作計劃篇十八
            根據(jù)教導處安排,于3月15日(星期三),大隊部對全校班主任工作手冊進行了檢查,現(xiàn)將檢查情況小結(jié)如下:
            一、填寫及時、態(tài)度端正、書寫認真。24位班主任都已經(jīng)記錄到第5周當天的內(nèi)容了,學生、班級基本情況一覽表填寫齊全、詳盡,能結(jié)合本班學生情況制定班級學期計劃,每周情況能記載詳細。
            三、加強信息技術(shù)與法制教育的整合。部分班主任通過觀看《小小律師》的vcd,對學生進行法制教育。
            四、重視家校聯(lián)系。家訪和談話次數(shù)達到了規(guī)定的次數(shù),有的每周達2-4次,能詳細地記載好家訪時間、學生姓名、家長姓名以及訪問內(nèi)容。
            五、工作盡心盡責。每位班主任都能認真、及時地做好對偶發(fā)事件的處理工作,避免偶發(fā)事件的發(fā)生。
            六、每次的會議記錄都能詳細地做好記載,并能夠認真地實施。
            七、存在的問題:
            1、部分班主任制定的班級計劃沒有從班級的實際情況出發(fā)。
            2、部分班主任忽略了每周工作的填寫,有的班主任沒有根據(jù)學校安排的工作進行填寫,缺乏針對性和實效性。
            工作手冊班主任工作計劃篇十九
            作為一名中專職業(yè)學校的班主任,我一直努力的在工作。
            做好班主任,首先要明確自己的目標和制定好工作計劃。中專職業(yè)學校不同于高中學校,雖然也有一部分中專學生通過老師和學生本人的努力考上大學,但那是極少數(shù),大多數(shù)學生都無法通過高考,這就需要班主任在工作上調(diào)整自己的計劃。
            當了這么多年的班主任,我每學期都要制定自己的工作計劃,而且都既有針對性,取得了不錯的效果,這個學期的工作計劃是:
            一、提高知識,明確職責,加強責任感。
            班主任是學校教育計劃的具體執(zhí)行人,是校長、教務(wù)及學管的助手,又是學校和學生家庭的橋梁,各班工作的好壞,直接影響學校教育管理工作進行。
            因此,必須提高認識,加強責任感,掌握班主任工作規(guī)律。
            1、努力做好學生思想教育工作,把學生培養(yǎng)成為一個積極向上,勤奮為學,團結(jié)友愛的集體。
            2、引導學生努力學好功課,采取有效措施,提高學生學習成績和學習效率。
            3、關(guān)心學生生活和健康,組織學生參加各種文體活動。
            4、組織學生參加社會實踐和公益勞動。
            5、關(guān)心和幫助本班共青團組織發(fā)展工作和活動,使他們成為班級一支骨干力量。
            6、協(xié)調(diào)本班任課教師的教育教學工作,主動向他們了解本班學生課堂紀律,學習成績情況,形成統(tǒng)一的教育力量。
            7、建立與學生家長聯(lián)系,協(xié)調(diào)對學生教育和管理。
            二、熱愛學生,深入了解學生情況。
            要想引導學生向好的方向發(fā)展,克服不好的方面,首先必須深入了解每個學生的身體、思想狀況和原有知識水平,了解他們的興趣愛好,性格特點和家庭情況,然后加以分析,綜合。
            如新接手的新班主任,必須先了解這個班基本情況:人數(shù),男女,年齡狀況,政治面貌,擔任干部情況,受過獎勵處分,學習成績,特長愛好,健康狀況,家庭地址,電話,家長職業(yè),經(jīng)濟狀況等。
            三、實施班級管理,形成良好的班風。
            根據(jù)學校工作計劃要求,聯(lián)系本班實際,先訂好一個學期工作計劃,然后每周要有具體的計劃,計劃必須做到方向、任務(wù)明確,措施具體、切實可以。
            2、培養(yǎng)積極向上、勤奮好學,團結(jié)友愛的班集體。
            班級的發(fā)展,一般由松散期、成長期、成熟期和完善期四個階段組成,前兩個階段對班級建設(shè)至關(guān)重要,新生入學后第一學年,一定要抓住這一關(guān)鍵期,制訂相應(yīng)的班級目標。班級目標要符合本班實際,能為同學所接受,有一定鼓舞作用,而且學生經(jīng)過一定努力可以實現(xiàn)的。
            3、選好、用好干部。
            班級能否成為奮發(fā)向上,團結(jié)友愛集體(形成良好的班風,很大程度上取決于班干的工作能力和模范帶頭作用,因此,要挑選具備一定組織工作能力,能團結(jié)同學,表現(xiàn)學習好,能以身作則,起模范帶頭作用的同學擔任。
            4、要組織和開展集體活動,培養(yǎng)集體主義精神和團結(jié)友愛等優(yōu)良品質(zhì)。如參觀,游覽,訪問,晚會,主題活動等。
            5、要形成正確輿-論,樹立良好班風,抓好班級規(guī)章制度建設(shè)。日常行為、道德行為在班級應(yīng)有一個共同標準,形成一種輿-論。不正確行為出現(xiàn)時,會受到批評,抵制,幫助,形成一種風氣。班級應(yīng)建立目標管理制度,如組織紀律,環(huán)境衛(wèi)生,出勤記錄,學習情況,輪值制度,日常事務(wù)等進行量化管理評比,在班內(nèi)形成輿-論監(jiān)督,促進良好班風形成。
            6、加強班級文化建設(shè)。
            班級文化作為校園文化的重要組成部分,包括班級環(huán)境的布置,班級活動的開展等。
            (1)環(huán)境的潛移默化。
            (2)主題班會是統(tǒng)一班級目標的重要途徑和方法。
            四、做好后進生轉(zhuǎn)化工作。
            做好后進生轉(zhuǎn)化工作,對班集體形成和鞏固有巨大影響。
            五、管理策略、思想、方法上要因人而異,靈活多樣,不同年級采用不同管理方法。
            一年級新生,積極性高,思想單純,應(yīng)從學習上著手,嚴抓他們學習紀律,激發(fā)他們的積極性,不斷檢查他們的學習和成績,創(chuàng)造一些競爭機會,比學習,比紀律,比品德等。
            二年級學生思想開始變得復(fù)雜,競爭意識,學習積極性減退,中專學習壓力不大,容易出現(xiàn)松懈現(xiàn)象,對他們要加強思想教育,另方面要加強檢查督促,端正學習態(tài)度,鼓勵他們提高學習成績。
            三年級學生,思想波動較大,他們面臨強化理論與技能綜合訓練與畢業(yè)、升學、就業(yè)的矛盾,存在著自己是否適應(yīng)社會的顧慮。
            要從社會形勢來教育他們,正確面對現(xiàn)實,確信知識是有用的,中專生也同樣受到用人單位歡迎,引導他們正確處理畢業(yè)、升大、就業(yè)關(guān)系,以保證他們的畢業(yè)水平。
            一、指導思想。
            貫徹執(zhí)行《國家基礎(chǔ)教育課程改革指導綱要》,切實提高我校全體師生的信息技術(shù)素養(yǎng)。樹立信息技術(shù)服務(wù)于教育的觀念,提高師生的信息技術(shù)應(yīng)用能力。
            《綱要》第十一條明確指出:“大力推進信息技術(shù)在教學過程中的普遍應(yīng)用”。因此我們要加強對“信息技術(shù)和學科教學整合”的學習,努力改革教與學,促使學生學習方式的轉(zhuǎn)變。
            二、工作目標。
            (一)抓好電化教學管理工作。
            1、加強對電化教學常規(guī)工作的管理。
            (1)電化教學工作納入學校工作計劃,做到有措施、有檢查、有總結(jié)。
            (2)加強對各種常規(guī)教學媒體的使用和保管情況的抽查。對檢查情況及時反潰。
            2、建立健全管理網(wǎng)絡(luò)和各項規(guī)章制度。
            (1)建立學校電化教學組,由分管教導、專職電教員和部分骨干教師組成。
            (2)制訂完善各項電教制度。如電化教室使用制度、多媒體計算機教室使用制度和相關(guān)的使用、出借、保管、維護保養(yǎng)和安全制度等。
            (3)健全各項電教記錄(電化教師使用記載、多媒體計算機教室使用記載等),形成制度。
            (二)注重教育信息技術(shù)的研究和應(yīng)用。
            學校教育信息化的形成,關(guān)鍵在于教育信息技術(shù)的應(yīng)用。如果沒有應(yīng)用,教育信息化只能成為一句空話。本學期,學校將組織教師大力開展教育信息技術(shù)的研究和應(yīng)用,特別是信息技術(shù)和學科教學的整合。公開課要盡量上多媒體課。當前,人類正步入一個全新的技術(shù)發(fā)展時期。21世紀的學生,掌握一定的信息技術(shù)知識和應(yīng)用能力,對學生學習方式的轉(zhuǎn)變和學生的發(fā)展起著很重要的作用。我們要著力于改革教學方式與教學模式,改革評價手段和評價方式,以不斷提高學生的信息技術(shù)素養(yǎng),促使學生學習方式的轉(zhuǎn)變。
            (三)努力建設(shè)一支具有信息技術(shù)應(yīng)用能力的教師隊伍。
            我們應(yīng)該充分認識到信息技術(shù)在學校中的應(yīng)用,決不是一個或幾個教師能擔當起來。建立一支有一定信息技術(shù)知識和能力的教師隊伍是學校教育信息化的“軟件”基矗本學期,學校將組織部分教師參加校本培訓,促使他們掌握一定的信息技術(shù)知識和應(yīng)用能力。采用以點帶面的方式提高全體教師信息技術(shù)與學科整合的能力,促使大部分教師都能將信息技術(shù)應(yīng)用到教學改革中去,推動新課程改革的進程。
            三、主要工作安排。
            1、制訂電教工作計劃,明確本學期電教工作的具體目標、任務(wù)。
            2、召開電教員會議,提出新學期的要求。
            3、添置必要的電教設(shè)備,著手建設(shè)學校的資源庫,做到分科、分類,修訂、完善各項電教制度。
            4、組織部分教師參加學校的計算機培訓,制訂本學期學習計劃。
            5、教師進行“信息技術(shù)與學科整合”課堂研究。
            6、協(xié)助上公開課的教師制作課件。
            7、檢查電教設(shè)備維修工作,教師電教使用情況匯總。
            8、45周歲以下青年教師電教考核。
            9、各項資料歸檔。
            10、學期電教總結(jié)。