總結(jié)是思考和分析的過(guò)程，是提高工作和學(xué)習(xí)效率的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。在寫(xiě)總結(jié)之前，可以先進(jìn)行頭腦風(fēng)暴，列出自己對(duì)于這段時(shí)間的收獲、感悟和反思。在這里，我們收集整理了一些優(yōu)秀總結(jié)的關(guān)鍵要素，供大家參考和借鑒。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇一
    8月17日上午，煙臺(tái)市芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局召開(kāi)系統(tǒng)“學(xué)先定標(biāo)找差距，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)”半年重點(diǎn)工作“回頭看”會(huì)議，全面總結(jié)上半年工作，分析存在的問(wèn)題，安排部署下半年重點(diǎn)任務(wù)。芝罘區(qū)政府分管副區(qū)長(zhǎng)參加會(huì)議并講話。全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、衛(wèi)計(jì)局全體機(jī)關(guān)干部參加會(huì)議。
    會(huì)上，芝罘醫(yī)院等6個(gè)單位作了交流發(fā)言，芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)了半年重點(diǎn)工作情況，部署了下步重點(diǎn)工作任務(wù)。今年以來(lái)，區(qū)衛(wèi)計(jì)局以健康芝罘為中心，堅(jiān)持事業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展并重，全力推進(jìn)醫(yī)改、特色醫(yī)院建設(shè)、基本公共衛(wèi)生、計(jì)劃生育管等重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作。積極開(kāi)展了省級(jí)健康促進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，全區(qū)11處接種門診全部實(shí)現(xiàn)數(shù)字化，成為全市首個(gè)預(yù)防接種門診100%數(shù)字化的縣市區(qū)。煙臺(tái)毓璜頂醫(yī)院芝罘分院、省胸科醫(yī)院煙臺(tái)技術(shù)協(xié)作醫(yī)院先后在芝罘醫(yī)院、肺科醫(yī)院掛牌運(yùn)營(yíng);鳳凰臺(tái)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的北京陽(yáng)光鹿童少兒腦癱項(xiàng)目將填補(bǔ)煙威地區(qū)空白;向陽(yáng)、黃務(wù)、幸福等社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在國(guó)醫(yī)堂和“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”發(fā)展方面，也紛紛挖掘自身優(yōu)勢(shì)，與高校、知名專家、上級(jí)醫(yī)院、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等開(kāi)展合作，取得了良好的效果。
    會(huì)議強(qiáng)調(diào)，目當(dāng)前正是加快發(fā)展，完成全年工作任務(wù)的攻堅(jiān)階段，全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)要嚴(yán)格按照上級(jí)部門和區(qū)委、區(qū)政府的要求，統(tǒng)籌兼顧，強(qiáng)化措施，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。要強(qiáng)力推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和公立醫(yī)院改革工作，公立醫(yī)院要加強(qiáng)成本核算和費(fèi)用控制，強(qiáng)化精細(xì)化管理，主動(dòng)適應(yīng)醫(yī)保支付方式和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革，健全完善運(yùn)行新機(jī)制。要深入推進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)和計(jì)劃生育工作，按照上級(jí)要求，確保各項(xiàng)工作達(dá)標(biāo)。要繼續(xù)做好全區(qū)招商引資工作，以及“抓產(chǎn)業(yè)促發(fā)展”的重點(diǎn)項(xiàng)目，確保在時(shí)間結(jié)點(diǎn)完成任務(wù)。
    下一步，芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局將進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)力推進(jìn)醫(yī)改及招商引資等重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作，確保“十三五”開(kāi)局之年各項(xiàng)工作落到實(shí)處，促進(jìn)全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生工作水平更上一層樓。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇二
    8月6日下午，福山區(qū)衛(wèi)計(jì)局召開(kāi)半年工作總結(jié)會(huì)議，對(duì)半年工作完成情況進(jìn)行了系統(tǒng)總結(jié)，并對(duì)下一步工作作了部署，要求抓服務(wù)、樹(shù)形象，全力打造“為民辦實(shí)事精品工程”，完善各項(xiàng)制度建設(shè)，抓好安全生產(chǎn)，引進(jìn)人才，建立一支高標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。局黨委班子成員、機(jī)關(guān)全體干部參加了會(huì)議。
    會(huì)議首先由局機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人對(duì)各自分管工作的完成情況，進(jìn)行了逐一匯報(bào)。之后，局主要領(lǐng)導(dǎo)全面總結(jié)了福山區(qū)衛(wèi)計(jì)局上半年工作，并對(duì)下一步工作提出了具體要求：
    抓服務(wù)、樹(shù)形象。全面提升全系統(tǒng)醫(yī)護(hù)人員的自身素養(yǎng)和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，加強(qiáng)對(duì)外宣傳力度，以“最美”為標(biāo)準(zhǔn)，抓亮點(diǎn)、抓細(xì)節(jié)、抓瞬間，以點(diǎn)帶面提升群眾滿意度，打造全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)良好形象。同時(shí)，完善督查系統(tǒng)，以每周不少于2次的頻次，對(duì)全區(qū)醫(yī)療單位的醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、診療規(guī)范開(kāi)展動(dòng)態(tài)督查。抓制度建設(shè)。要全面建立完善會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)審批制度。全面的梳理匯報(bào)、申請(qǐng)等方面的制度完善，進(jìn)一步抓好各醫(yī)療單位的基礎(chǔ)建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、人員引進(jìn)等方面的審批機(jī)制。
    抓心連心工作。按照福山區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，具體責(zé)任科室實(shí)施，以各醫(yī)療單位為主體，全面的抓好心連心工作，全力打造衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)“為民辦實(shí)事精品工程”，高效率、高品質(zhì)、高定位的落實(shí)包幫聯(lián)系村居、社區(qū)的'幫扶工作。抓安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作?！鞍踩a(chǎn)、重于泰山”，關(guān)鍵在于防范，要全面做好各醫(yī)療單位的安全生產(chǎn)工作，常態(tài)化、不間斷地對(duì)各級(jí)醫(yī)療單位進(jìn)行安全巡查，確保“無(wú)死角”。同時(shí)要及時(shí)地關(guān)注重點(diǎn)場(chǎng)所、人群的穩(wěn)控工作，做好網(wǎng)絡(luò)、電話、信件的投訴舉報(bào)處置工作。
    做好人員引進(jìn)管理工作。要建立合理的用人、選人、考核人的相關(guān)制度，建立長(zhǎng)效、適合衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)管理的考核準(zhǔn)入退出機(jī)制，全力打造學(xué)歷層次高、醫(yī)療技術(shù)精、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇三
    (一)責(zé)任目標(biāo)完成情況。從2020年10至2020年5月，全市共出生4488人，其中一孩出生1354人(政策內(nèi)出生1354人);二孩出生2808人(政策內(nèi)出生2808人);多孩出生326人(政策內(nèi)出生100人，政策外出生226人)。出生嬰兒性別比98.67，其中一孩出生性別比103.92;二孩出生性別比90.50;多孩出生性別比169.42。符合政策生育率94.96%;出生率7.89‰;自增人數(shù)2327人，自增率4.09‰。核對(duì)2020年10月以來(lái)出生3040人，補(bǔ)錄出生270人(當(dāng)年234人、往年36人)，修改213人(當(dāng)年117人、往年96人)，核對(duì)新婚1930對(duì)、修改38對(duì)、補(bǔ)錄120對(duì)，核對(duì)死亡2066人，補(bǔ)入256人。
    (二)積極推進(jìn)計(jì)劃生育服務(wù)管理改革。印發(fā)《關(guān)于推進(jìn)計(jì)劃生育服務(wù)管理改革的意見(jiàn)》，以計(jì)劃生育基層隊(duì)伍建設(shè)和服務(wù)管理為核心，依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生計(jì)生辦公室，充分發(fā)揮“四科、兩室、一協(xié)會(huì)”職能作用。開(kāi)展計(jì)生基層隊(duì)伍調(diào)查摸底并納入“計(jì)劃生育基層隊(duì)伍管理信息系統(tǒng)”，截至目前，共錄入鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生工作人員信息148條，村(居)專干、小組長(zhǎng)信息441條。充分發(fā)揮基層衛(wèi)生計(jì)生專干作用，積極協(xié)助村醫(yī)做好健康扶貧政策宣傳和入戶隨訪工作。推行網(wǎng)上辦證工作，在計(jì)劃生育網(wǎng)上辦事大廳或孕健康-計(jì)生河北app手機(jī)客戶端可申請(qǐng)辦理生育登記等服務(wù)事項(xiàng)，均在兩個(gè)工作日內(nèi)辦結(jié)，并可隨時(shí)查詢辦理進(jìn)度、服務(wù)結(jié)果，使群眾接受服務(wù)、辦理事項(xiàng)更加方便快捷。加強(qiáng)流動(dòng)人口計(jì)生服務(wù)管理工作，開(kāi)展主題宣傳活動(dòng)，引導(dǎo)流動(dòng)人口學(xué)習(xí)健康知識(shí)、掌握健康技能、提高健康素養(yǎng)水平。
    繼續(xù)推進(jìn)全面兩孩政策，落實(shí)各項(xiàng)計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)優(yōu)惠政策。一是開(kāi)展計(jì)生特困家庭“暖心行動(dòng)”，對(duì)全市78戶計(jì)生特殊家庭進(jìn)行走訪慰問(wèn)，為每戶送去價(jià)值200元的慰問(wèn)品并協(xié)助解決生活困難，對(duì)新增3戶失獨(dú)和大病計(jì)生特殊家庭送去每戶10000元的一次性救助金。二是完成新增“獎(jiǎng)特扶”資格確認(rèn)工作，2020年我市新增“獎(jiǎng)特扶”對(duì)象233人，其中獎(jiǎng)扶對(duì)象228人，特扶對(duì)象5人。目前我市共有獎(jiǎng)扶對(duì)象4159人，特扶對(duì)象114人已納入管理，確保了每名獎(jiǎng)特扶對(duì)象均能享受到國(guó)家的獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策。三是完成農(nóng)村獨(dú)生子女中、高考加分政策審定，經(jīng)審核2020年我市符合加分條件的中考考生217名、高考考生230名。
    (三)扎實(shí)開(kāi)展基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目。我市鄉(xiāng)村兩級(jí)共同承擔(dān)12類46項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作。為促進(jìn)我市基本公衛(wèi)服務(wù)項(xiàng)目扎實(shí)開(kāi)展，一是制定了專項(xiàng)督導(dǎo)檢查方案，每季度集中督導(dǎo)一次，確保被督導(dǎo)檢查單位全覆蓋;二是對(duì)集中督導(dǎo)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題后續(xù)跟進(jìn)，促進(jìn)我市基本公共衛(wèi)生服務(wù)工作進(jìn)一步提高;三是將各類人群電子檔案錄入北航冠新管理系統(tǒng)，逐步實(shí)現(xiàn)健康服務(wù)管理信息一體化工作;四是加強(qiáng)人員培訓(xùn)和項(xiàng)目宣傳工作，及時(shí)將新的政策、新的標(biāo)準(zhǔn)傳達(dá)到位，確保我市基本公共衛(wèi)生各項(xiàng)各類服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)穩(wěn)步提升。全市共建立電子健康檔案429927份，管理14428名65歲以上老年人，管理18615名高血壓患者，7097名糖尿病患者，0一6歲兒童40145人，重性精神障礙患者2583人。免費(fèi)婚前醫(yī)學(xué)檢查645人，檢查率81.57%;免費(fèi)孕前優(yōu)生檢查2360人，檢查覆蓋率39.3%;產(chǎn)前篩查2600人，產(chǎn)篩率83.26%;新生兒疾病篩查2700人，篩查率101.70%;聽(tīng)力篩查2570人，篩查率96.48%。全市孕產(chǎn)婦2831人，建卡率99.56%，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理2549人，系統(tǒng)管理率90.02%;0-6歲兒童系統(tǒng)管理40145人，系統(tǒng)管理率90.17%，產(chǎn)后訪視率94.32%。艾滋病、梅毒抗體檢測(cè)產(chǎn)婦2653人次;發(fā)放葉酸25200瓶。制定《基本公共衛(wèi)生服務(wù)示范縣創(chuàng)建實(shí)施方案》，積極創(chuàng)建基本公衛(wèi)示范市，各項(xiàng)工作正在有序進(jìn)行。
    (四)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革。認(rèn)真落實(shí)“雙創(chuàng)雙服”工作，深入推進(jìn)縣級(jí)公立醫(yī)院改革工程，制定《xx市縣級(jí)公立醫(yī)院改革工程實(shí)施方案》、《xx市深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革2020年重點(diǎn)工作》和《xx市建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度實(shí)施方案》，印發(fā)《xx市進(jìn)一步改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃實(shí)施方案(2020-2020)》。以探索建立現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，完善市醫(yī)院、中醫(yī)院為龍頭的縣域醫(yī)聯(lián)體建設(shè)和改善醫(yī)療服務(wù)為重點(diǎn)，結(jié)合城鄉(xiāng)對(duì)口支援工作，市醫(yī)院、中醫(yī)院分別與鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院組建縣鄉(xiāng)醫(yī)聯(lián)體，并簽訂雙向轉(zhuǎn)診協(xié)議書(shū)，縣級(jí)醫(yī)院選派服務(wù)能力較強(qiáng)的業(yè)務(wù)骨干到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進(jìn)行幫扶并定期輪換。同時(shí)為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院培養(yǎng)醫(yī)務(wù)人員，拓展醫(yī)療服務(wù)項(xiàng)目，提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院醫(yī)療服務(wù)能力。分級(jí)診療工作1-6月份各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)共雙向轉(zhuǎn)診1239余人次、日間手術(shù)178人次。深化支付方式改革，推行按病種付費(fèi)包括了正常產(chǎn)、剖宮產(chǎn)和白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)等。加強(qiáng)抗菌藥物臨床應(yīng)用管理，建立重點(diǎn)藥品跟蹤監(jiān)控制度，落實(shí)藥品網(wǎng)上采購(gòu)兩票制、建立合理用藥制度、完善藥品回款制度、實(shí)行醫(yī)藥產(chǎn)品廉潔購(gòu)銷合同簽訂制度?？h級(jí)公立醫(yī)院全部實(shí)行藥品網(wǎng)上集中采購(gòu)，零差率銷售。1-6月我市基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)基藥平臺(tái)采購(gòu)244.23萬(wàn)元，醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)采購(gòu)264.71萬(wàn)元;xx市人民醫(yī)院基藥平臺(tái)采購(gòu)793.75萬(wàn)元，醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)采購(gòu)3093.22萬(wàn)元，非醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)采購(gòu)239.15萬(wàn)元;xx市中醫(yī)院基藥平臺(tái)采購(gòu)124.61萬(wàn)元，醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)采購(gòu)836.02萬(wàn)元，非醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)采購(gòu)15.24萬(wàn)元。藥品入庫(kù)率98%，回款率100%。加強(qiáng)網(wǎng)采議價(jià)適時(shí)調(diào)整保障基層藥品供應(yīng)，基藥平臺(tái)現(xiàn)已掛網(wǎng)采購(gòu)823條，醫(yī)保農(nóng)合平臺(tái)現(xiàn)已掛網(wǎng)采購(gòu)504條。
    (五)加大疾病防治力度。制定完善各類應(yīng)急預(yù)案17個(gè)，成立衛(wèi)生應(yīng)急志愿服務(wù)隊(duì)，調(diào)整充實(shí)了衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍，對(duì)衛(wèi)生應(yīng)急專業(yè)隊(duì)伍、管理干部和醫(yī)療衛(wèi)生人員組織分類培訓(xùn)，并開(kāi)展應(yīng)急演練。在世界衛(wèi)生日、高血壓日、糖尿病日等重大衛(wèi)生日開(kāi)展健康教育知識(shí)宣傳，提高群眾防治意識(shí);加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)，組織開(kāi)展結(jié)核病、慢病、傳染病防治知識(shí)培訓(xùn)、開(kāi)展嚴(yán)重精神障礙健康教育知識(shí)培訓(xùn)，提升專業(yè)技術(shù)人員服務(wù)能力。實(shí)施免疫規(guī)劃接種46190人次，麻疹類疫苗查漏補(bǔ)種4533劑次。聯(lián)合市綜治辦、公安局、民政局、殘聯(lián)在全市范圍內(nèi)開(kāi)展嚴(yán)重精神障礙患者集中清查服務(wù)行動(dòng)，共清查服務(wù)1589人。積極協(xié)助教育部門落實(shí)《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《學(xué)校結(jié)核病防控工作規(guī)范》，落實(shí)晨檢、缺課登記、病因追蹤及復(fù)課查驗(yàn)制度，扎實(shí)開(kāi)展健康教育進(jìn)校園活動(dòng)，有效地提高了校園疾病預(yù)防控制水平。
    (六)不斷提升醫(yī)療服務(wù)能力。近年來(lái)，從“投資、人才、管理”三方面全力加強(qiáng)服務(wù)能力提升，市醫(yī)院his、lis、pacs、電子病歷系統(tǒng)已全部到位，居于石家莊市較先地位。深入推進(jìn)改善醫(yī)療服務(wù)行動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程，改善醫(yī)療服務(wù)環(huán)境。市醫(yī)院成功實(shí)施心臟介入微創(chuàng)手術(shù);順利開(kāi)展消化道癌免費(fèi)早診早治篩查項(xiàng)目;與省三院成功建立醫(yī)聯(lián)體，加強(qiáng)技術(shù)協(xié)作。市中醫(yī)院與河北省中醫(yī)院、河北省人民醫(yī)院、白求恩國(guó)際和平醫(yī)院建立醫(yī)聯(lián)體，與上海市計(jì)劃生育科學(xué)研究所建立協(xié)作，皮膚科、骨科、內(nèi)科成為遠(yuǎn)近聞名的特色診療。這些醫(yī)療服務(wù)的提升有效降低了藥占比，減少了群眾負(fù)擔(dān)。使xx百姓享受到更好更優(yōu)惠的醫(yī)療服務(wù)。積極開(kāi)展“群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”創(chuàng)建工作，年內(nèi)，桃園中心衛(wèi)生院和小樵中心衛(wèi)生院分別創(chuàng)建國(guó)家級(jí)、省級(jí)“群眾滿意鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院”，目前正在對(duì)照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)有序開(kāi)展。
    (七)深入實(shí)施健康扶貧工程。成立健康扶貧幫扶組，制訂領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)制度，進(jìn)村入戶，帶領(lǐng)鄉(xiāng)村醫(yī)務(wù)人員面對(duì)面進(jìn)行健康服務(wù)。開(kāi)展貧困人口暖心活動(dòng)，張貼家庭醫(yī)生簽約服務(wù)公示牌，發(fā)放健康扶貧政策明白紙、明白卡加強(qiáng)對(duì)健康扶貧政策的宣傳力度。全市建檔立卡貧困人口6450人，簽約管理率100%，其中因病致貧返貧5174人;大病108人，救治91人;慢病2265人;重病86人，救治84人。開(kāi)展家庭醫(yī)生簽約服務(wù)工作，至5月底全市共簽約服務(wù)145326人，簽約覆蓋率30.63%;全市6450名貧困人口和5996名殘疾人簽約覆蓋率100%。為提供更精準(zhǔn)服務(wù)，啟動(dòng)了“互聯(lián)網(wǎng)+家庭醫(yī)生”簽約工作，實(shí)現(xiàn)智能手機(jī)app簽約服務(wù)，計(jì)劃于6月底前完成全市80%以上人群簽約。
    (八)健康促進(jìn)市創(chuàng)建工作。成立了市長(zhǎng)任組長(zhǎng)，常務(wù)副市長(zhǎng)和相關(guān)副市長(zhǎng)任副組長(zhǎng)，市直相關(guān)單位及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)共31個(gè)部門單位負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組;制訂了《xx市創(chuàng)建省級(jí)健康促進(jìn)市實(shí)施方案》、《xx市創(chuàng)建省級(jí)健康促進(jìn)市2020年度工作計(jì)劃》，明確創(chuàng)建目標(biāo)和工作任務(wù);建立市、鄉(xiāng)、村三級(jí)創(chuàng)建健康促進(jìn)市工作網(wǎng)絡(luò)，設(shè)立健康促進(jìn)微信工作群，先后組織開(kāi)展“健康融入所有政策”策略專題培訓(xùn)、健康促進(jìn)醫(yī)院創(chuàng)建和無(wú)煙衛(wèi)生計(jì)生單位培訓(xùn)、健康促進(jìn)學(xué)校創(chuàng)建專題培訓(xùn)，提高各級(jí)健康促進(jìn)主管部門和專業(yè)機(jī)構(gòu)對(duì)健康促進(jìn)的理念、方法和創(chuàng)建內(nèi)容的理解。開(kāi)設(shè)“健康xx”微信公眾號(hào)，內(nèi)設(shè)三減三健、健康素養(yǎng)、健康促進(jìn)、健康巡講、自助服務(wù)等15個(gè)欄目，傳播健康知識(shí)，播報(bào)最新衛(wèi)生計(jì)生動(dòng)態(tài)，提供辦事服務(wù)指南，自3月份開(kāi)設(shè)以來(lái)，已更新60余條健康知識(shí)及工作動(dòng)態(tài)。開(kāi)展“關(guān)愛(ài)職工健康健康促進(jìn)進(jìn)企業(yè)”科普講座義診、新春體育比賽、“三減三健”宣傳、“世界結(jié)核日”宣傳、健康促進(jìn)中小學(xué)田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、“健康講堂走進(jìn)一中”健康講座、機(jī)關(guān)大院干部職工運(yùn)動(dòng)會(huì)、全市小學(xué)生《xx官傘》展演等形式多樣的健康促進(jìn)宣傳活動(dòng)。
    (九)積極推進(jìn)醫(yī)養(yǎng)結(jié)合。將xx市開(kāi)心長(zhǎng)壽養(yǎng)老院打造為我市醫(yī)養(yǎng)結(jié)合示范機(jī)構(gòu)，在原有工作的基礎(chǔ)上積極協(xié)調(diào)溝通相關(guān)部門進(jìn)行規(guī)模擴(kuò)大，增建特色養(yǎng)老花園和綜合服務(wù)樓，增設(shè)護(hù)理站并納入醫(yī)保定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)，目前該項(xiàng)工作正在進(jìn)行中;新增xx市善德養(yǎng)老院，xx市周家莊養(yǎng)老院為醫(yī)養(yǎng)結(jié)合機(jī)構(gòu)，并積極協(xié)調(diào)溝通分別與同濟(jì)醫(yī)院、市人民醫(yī)院簽定醫(yī)養(yǎng)結(jié)合協(xié)議，指導(dǎo)開(kāi)展醫(yī)養(yǎng)結(jié)合服務(wù)。
    (十)衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度持續(xù)加大。制定《2020年打擊非法行醫(yī)整頓醫(yī)療秩序工作方案》，監(jiān)督檢查醫(yī)療機(jī)構(gòu)150家，提出整改意見(jiàn)90條，下發(fā)監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)50份，對(duì)11家醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行了立案查處，取締無(wú)證黑診所2家，沒(méi)收非法藥品3箱。聯(lián)合市網(wǎng)信辦、市公安局、市人社局、市市場(chǎng)監(jiān)管局、市行政審批局等六部門在全市范圍內(nèi)開(kāi)展嚴(yán)厲打擊非法醫(yī)療美容專項(xiàng)行動(dòng)，共監(jiān)督檢查美容機(jī)構(gòu)210戶次，提出整改意見(jiàn)40條，下發(fā)監(jiān)督意見(jiàn)書(shū)22份，立案2起。制定《2020年全市校園及周邊治安綜合治理專項(xiàng)整治行動(dòng)實(shí)施方案》，監(jiān)督檢查各類中小學(xué)校28家，對(duì)存在問(wèn)題的單位當(dāng)場(chǎng)提出整改意見(jiàn)并向市教育局進(jìn)行反饋。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇四
    一、日常出納工作：
    1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，及時(shí)辦理日?，F(xiàn)金收付業(yè)務(wù)做到日清月結(jié)，防止發(fā)生不必要的損失、浪費(fèi)。確保庫(kù)存現(xiàn)金的安全。
    2、及時(shí)收回衛(wèi)生局各項(xiàng)門診和住院收入，進(jìn)行核對(duì)算。及時(shí)收回現(xiàn)金存入銀行。
    3、根據(jù)會(huì)計(jì)提供的依據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費(fèi)發(fā)放工作。
    4、堅(jiān)持財(cái)務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核(憑證上必須有經(jīng)手人及相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽字才能給予支付)，對(duì)不符手續(xù)的憑證不付款。
    5、審核和登記現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬。
    二、日常會(huì)計(jì)工作：
    1、熟悉國(guó)家的財(cái)政制度，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律。堅(jiān)持原則秉公辦事。
    2、在財(cái)務(wù)科負(fù)責(zé)人的直接領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)衛(wèi)生局的財(cái)務(wù)報(bào)銷審核工作。
    3、認(rèn)真審核第筆業(yè)務(wù)的原始憑證及其附件的正確性、合法性、規(guī)范性。檢查報(bào)銷手續(xù)是否齊全。
    4、根據(jù)審核過(guò)的各種收會(huì)原始憑證及時(shí)編制記賬憑證。
    5、負(fù)責(zé)編制發(fā)放衛(wèi)生局各類人員工資及隨工資發(fā)放的各種補(bǔ)貼。
    6、每月按照稅法規(guī)定及時(shí)做好代扣、代繳個(gè)人所稅稅工作。
    7、每月按照法律規(guī)定及時(shí)做好種.種勞動(dòng)保險(xiǎn)的扣繳工作。
    三、其他工作。
    1.加強(qiáng)收費(fèi)控制與監(jiān)督，保證醫(yī)療收入資金的安全完整嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門核定的收費(fèi)范圍和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，不違規(guī)收費(fèi)和亂收費(fèi)，根據(jù)內(nèi)部控制制度，加強(qiáng)對(duì)日常收費(fèi)的控制和監(jiān)督管理，對(duì)日常營(yíng)業(yè)收入報(bào)表和收費(fèi)票據(jù)逐一核對(duì)，按時(shí)將收取的現(xiàn)金繳存銀行。配合醫(yī)保辦做好醫(yī)保收費(fèi)的結(jié)算和登記管理。
    2.加強(qiáng)會(huì)計(jì)檔案管理，規(guī)范會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作。衛(wèi)生局會(huì)計(jì)檔案管理基礎(chǔ)薄弱，20xx年加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)檔案的規(guī)范管理，參與了整理裝訂了20xx年-20xx年的會(huì)計(jì)憑證，立卷歸檔。
    3.做好全院醫(yī)護(hù)員工和專家的服務(wù)工作，保證工資福利按時(shí)發(fā)放20xx年，衛(wèi)生局x區(qū)搬遷，給工作帶來(lái)了不便，為了服務(wù)好全院職工和專家，對(duì)專家服務(wù)方面，熱情周到，保證專家的需求，工資福利按時(shí)無(wú)差錯(cuò)發(fā)放到位。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇五
    (一)傳染病防制工作。開(kāi)展2020年第一、二季度法定傳染病報(bào)告質(zhì)量調(diào)查，共審核醫(yī)療機(jī)構(gòu)報(bào)告?zhèn)魅静?bào)告卡6640張，處理傳染病預(yù)警90條，刪除重卡122張。處理6起暴發(fā)性疫情，3起聚集性病例疫情。撰寫(xiě)2020年度及2020年1-5月xx區(qū)傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件疫情分析及傳染病報(bào)表。開(kāi)展突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急隊(duì)伍建設(shè)，并舉辦了一期相關(guān)培訓(xùn)。對(duì)xx區(qū)雙龍?jiān)忿r(nóng)貿(mào)活禽市場(chǎng)進(jìn)行禽流感外環(huán)境采樣，共采集5份樣品。開(kāi)展瘧疾主題宣傳活動(dòng)，在柳州晚報(bào)上刊登了一篇瘧疾防治宣傳稿，一篇手足口病防治宣傳稿。協(xié)助衛(wèi)計(jì)局對(duì)轄區(qū)16所托幼機(jī)構(gòu)開(kāi)展手足口病督導(dǎo)及防控指導(dǎo)。修訂霍亂、甲肝、細(xì)菌性痢疾3個(gè)傳染病應(yīng)急預(yù)案。印制發(fā)放預(yù)防手足口病、瘧疾、流行性感冒的宣傳折頁(yè)21500份、海報(bào)1200張、板報(bào)3版。
    (二)免疫規(guī)劃工作。截止5月底，卡介苗應(yīng)種2271人劑次，實(shí)種2265人劑次，接種率99.74%;乙肝應(yīng)種7977人劑次，實(shí)種7803人劑次，接種率97.82%;脊灰應(yīng)種10723人劑次，實(shí)種10487人劑次，接種率97.80%;百白破應(yīng)種11726人劑次，實(shí)種11489人劑次，接種率97.98%;含麻類疫苗應(yīng)種5950人劑次，實(shí)種5775人劑次，接種率97.06%。積極開(kāi)展了afp、麻疹、新生兒破傷風(fēng)、乙肝、流腦、乙腦、百日咳、白喉等計(jì)劃免疫針對(duì)疾病監(jiān)測(cè)工作，共報(bào)告疑似麻疹出診性病例1例，無(wú)確診麻疹病例報(bào)告，共報(bào)告aefi共7例，除1例為異常反應(yīng)外，其他6例均為一般反應(yīng)。完成了一類疫苗知情同意書(shū)的印刷，共計(jì)3750本，并按照計(jì)劃數(shù)目分發(fā)給各個(gè)社區(qū)中心。冷鏈系統(tǒng)建設(shè)已完成招標(biāo)采購(gòu)及合同簽訂等程序，硬件建設(shè)已大部分完工，軟件建設(shè)正在施工中。
    (三)艾滋病防制工作。截止5月底，按現(xiàn)住址統(tǒng)計(jì)累計(jì)報(bào)告艾滋病感染者/艾滋病病例1237例，死亡363例，現(xiàn)存活874例，2020年1-5月新報(bào)告艾滋病感染者/艾滋病病例31例，報(bào)告死亡8例，報(bào)告數(shù)與去年同期比下降-13.89%(2020年底同期報(bào)告36例)，死亡數(shù)與去年同期上升33.33%(2020年同期死亡6例)。按照防艾攻堅(jiān)工程的要求，全面落實(shí)了艾滋病防治知識(shí)宣傳及健康教育、高危人群的干預(yù)、病人隨訪及疫情監(jiān)測(cè)等工作。對(duì)存活的875例病人進(jìn)行cd4檢測(cè)隨訪、單陽(yáng)家庭配偶檢測(cè)、結(jié)核病篩查、抗病毒治療轉(zhuǎn)介、陽(yáng)性告知等工作，今年1-5月我區(qū)cd4隨訪檢測(cè)率44.08%(384/871)、單陽(yáng)家庭配偶檢測(cè)率42.03%(58/138)、結(jié)核病篩查率45.55%(394/865)。對(duì)暗娼人群干預(yù)人次數(shù)1191人次，1-5月共發(fā)放宣傳資料3538份，安全套28630只，干預(yù)覆蓋率90.64%(242/267)，并對(duì)暗娼人群進(jìn)行hiv抗體檢測(cè)，檢測(cè)率達(dá)22.1%(59/267)，發(fā)現(xiàn)陽(yáng)性暗娼1人，并進(jìn)行治療，陽(yáng)性暗娼管理率達(dá)100%。與公安部門配合，堅(jiān)決打擊賣淫嫖客及故意傳播艾滋病的違法犯罪活動(dòng)，并對(duì)賣淫嫖娼、吸毒販毒人員100%進(jìn)行艾滋病檢測(cè)，1-5月共檢測(cè)58人，陽(yáng)性3例(3例均為既往陽(yáng)性，已經(jīng)治療)。舉辦了一期hiv抗體快速檢測(cè)技術(shù)培訓(xùn)班。5月18日正式掛牌成立艾滋病救助“一站式”服務(wù)工作站。
    (四)公共衛(wèi)生與健康促進(jìn)方面。地方病防治全區(qū)共采集小學(xué)生食用鹽樣160份、學(xué)生尿樣160份，采集孕婦食用鹽樣80份，孕婦尿樣80份，6月份配合上級(jí)衛(wèi)生部門共同完成兩個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)共337份村民飲用水樣的采集檢測(cè)工作。完成轄區(qū)9個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)第二季度的生活飲用水衛(wèi)生監(jiān)測(cè)采樣工作。協(xié)助衛(wèi)計(jì)局完成自治區(qū)對(duì)我區(qū)健康單元、健康細(xì)胞場(chǎng)所建設(shè)的指導(dǎo)、上級(jí)督導(dǎo)、及考核驗(yàn)收各項(xiàng)工作。利用“xx健康行”微信公眾號(hào)及新浪微博等新媒體，推送圖文近30條，內(nèi)容覆蓋衛(wèi)生宣傳日、家庭醫(yī)生簽約、食品安全、傳染病防治、養(yǎng)生保健、健康生活方式等。積極開(kāi)展防范一氧化碳中毒知識(shí)和控?zé)熤R(shí)宣傳，并在柳州晚報(bào)刊登3篇專項(xiàng)防治知識(shí)宣傳。
    (五)結(jié)核病防制工作。對(duì)轄區(qū)內(nèi)結(jié)核病開(kāi)展疫情監(jiān)測(cè)和處置工作，對(duì)今年發(fā)生在技校和機(jī)電學(xué)院的2例結(jié)核病人進(jìn)行追蹤，并對(duì)學(xué)校77名密切接觸者都進(jìn)行了篩查，未發(fā)現(xiàn)新發(fā)病例。與教育局聯(lián)合舉辦了一期學(xué)校結(jié)核病防治培訓(xùn)班，對(duì)我區(qū)中小學(xué)校的校醫(yī)、衛(wèi)生老師進(jìn)行培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校結(jié)核病防控。指導(dǎo)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心(院)的工作人員開(kāi)展結(jié)核病人追蹤及服藥督導(dǎo)隨訪，積極開(kāi)展結(jié)核病防治知識(shí)宣傳，協(xié)同各中心、院開(kāi)展結(jié)核病防治宣傳系列活動(dòng)，舉辦健康知識(shí)講座8場(chǎng)，展出板報(bào)18塊，發(fā)放宣傳禮品663份，張貼結(jié)核病海報(bào)500余張，發(fā)放宣傳資料10000余份，并借助《柳州晚報(bào)》傳媒平臺(tái)，宣傳結(jié)核病防治核心知識(shí)。
    (六)慢性病防制方面。定期對(duì)慢病系統(tǒng)上報(bào)的病例進(jìn)行審核、查重、卡片訂正。根據(jù)《關(guān)于開(kāi)展柳州市第五次慢性病預(yù)防控制能力調(diào)查工作的通知》的文件要求，針對(duì)轄區(qū)7家社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和1家衛(wèi)生院的基本情況、基礎(chǔ)配置、慢性病防控知識(shí)普及、慢性病病例報(bào)告等慢性病防治情況開(kāi)展了專項(xiàng)調(diào)查。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇六
    (一)強(qiáng)化業(yè)務(wù)能力，營(yíng)造法治氛圍。一是開(kāi)展依法行政培訓(xùn)班。為進(jìn)一步提高衛(wèi)生計(jì)生工作人員執(zhí)法水平，規(guī)范執(zhí)法行為，維護(hù)人民群眾的合法權(quán)益，2020年6月28日至29日，市衛(wèi)生計(jì)生委在湖北理工學(xué)院舉辦了2020年xx市衛(wèi)生計(jì)生依法行政工作培訓(xùn)班，全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)180余人參加了培訓(xùn)，邀請(qǐng)了省衛(wèi)生計(jì)生委、市政府法制辦、湖北元初律師事務(wù)所相關(guān)專家授課，通過(guò)理論分析和以案說(shuō)法相結(jié)合的方式，詳細(xì)講解了行政執(zhí)法規(guī)范和衛(wèi)生計(jì)生相關(guān)法律法規(guī)，提高了全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)執(zhí)法人員的法治意識(shí)和執(zhí)法能力。二是開(kāi)展集中學(xué)法。市衛(wèi)生計(jì)生委集中組織開(kāi)展了法制專題講座3次，組織全體黨員干部學(xué)習(xí)了《中華人民共和國(guó)憲法》、《監(jiān)察法》、《國(guó)家安全法》和《反間碟法》。在黨組中心組學(xué)習(xí)活動(dòng)中，多次集中學(xué)習(xí)了黨內(nèi)法律法規(guī)和紀(jì)律規(guī)范;三是組織干部職工自學(xué)。根據(jù)市普法辦無(wú)紙化學(xué)法用法工作要求，我委印發(fā)了《市衛(wèi)生計(jì)生委關(guān)于運(yùn)用無(wú)紙化學(xué)法用法及考試系統(tǒng)加強(qiáng)法律知識(shí)學(xué)習(xí)的通知》，委全體黨員干部按照要求積極運(yùn)用學(xué)法用法系統(tǒng)學(xué)習(xí)法律法規(guī)。
    (二)強(qiáng)化依法行政，規(guī)范執(zhí)法行為。一是執(zhí)法信息公示。根據(jù)《xx市衛(wèi)生計(jì)生委行政許可和行政處罰信息公開(kāi)工作制度》，市衛(wèi)生計(jì)生委嚴(yán)格按照“誰(shuí)審批、誰(shuí)處罰、誰(shuí)公開(kāi)、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，將衛(wèi)生計(jì)生行政許可和行政處罰案件信息在市衛(wèi)生計(jì)生委官方網(wǎng)站上予以公示。增強(qiáng)了行政執(zhí)法透明度，保障了人民群眾和行政相對(duì)人的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)。二是組織換證工作。為保證我市衛(wèi)生計(jì)生行政執(zhí)法工作的合法性，我委組織開(kāi)展了衛(wèi)生計(jì)生行政執(zhí)法人員換證工作，要求全市衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)新進(jìn)行政執(zhí)法人員積極參加2020年行政執(zhí)法資格考試，申請(qǐng)辦理《湖北省行政執(zhí)法證》;三是做好復(fù)議應(yīng)訴工作。2020年以來(lái)，市衛(wèi)生計(jì)生委行政復(fù)議案件和行政應(yīng)訴案件數(shù)均為0。
    (三)開(kāi)展法治宣傳，擴(kuò)大普法范圍。一是利用節(jié)日節(jié)點(diǎn)宣傳。我市各級(jí)衛(wèi)生計(jì)生部門將日常普法融入衛(wèi)生計(jì)生特色宣傳活動(dòng)當(dāng)中，在“3.15”國(guó)際消費(fèi)者權(quán)益日、“3.24”世界防治結(jié)核病日、“4.25”預(yù)防接種宣傳日、“6.14”世界獻(xiàn)血日、職業(yè)病防治法宣傳周和元旦春節(jié)期間開(kāi)展了主題鮮明的法制宣傳活動(dòng)，通過(guò)發(fā)放法制宣傳資料，設(shè)立政策法規(guī)咨詢臺(tái)，擺放法律法規(guī)知識(shí)宣傳展板、進(jìn)行有獎(jiǎng)問(wèn)答等形式，向全市廣大群眾普及和宣傳了衛(wèi)生計(jì)生法律法規(guī)相關(guān)知識(shí);二是利用媒體宣傳。我市衛(wèi)生計(jì)生部門網(wǎng)站上開(kāi)辟法制宣傳專欄，讓廣大群眾及時(shí)了解衛(wèi)生計(jì)生法律法規(guī)。與xx日?qǐng)?bào)、東楚晚報(bào)、xx廣播電視臺(tái)簽定協(xié)議，每年在三大媒體宣傳衛(wèi)生計(jì)生法律法規(guī)，擴(kuò)大了普法宣傳的覆蓋率;三是利用衛(wèi)生計(jì)生宣傳欄宣傳。我委要求全市每個(gè)村務(wù)(社區(qū))公開(kāi)欄中設(shè)立衛(wèi)生計(jì)生宣傳專欄，并及時(shí)更新衛(wèi)生計(jì)生政策法規(guī)知識(shí)，市衛(wèi)生計(jì)生委對(duì)設(shè)立了衛(wèi)生計(jì)生宣傳專欄的村(社區(qū))給予宣傳補(bǔ)貼，擴(kuò)大了基層群眾法律法規(guī)的知曉率。
    (四)完善部門清單，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)法。一是調(diào)整完善部門清單。按照市審改辦相關(guān)要求，市衛(wèi)生計(jì)生委2020年上半年再次對(duì)市級(jí)衛(wèi)計(jì)部門事項(xiàng)清單進(jìn)行清理和調(diào)整，按時(shí)完成市級(jí)衛(wèi)計(jì)部門行政職權(quán)和服務(wù)事項(xiàng)，將原行政許可事項(xiàng)8大項(xiàng)11子項(xiàng)調(diào)整為11大項(xiàng)62子項(xiàng)，其中行政許可事項(xiàng)62個(gè)子項(xiàng)、行政確認(rèn)1項(xiàng)，完成了所有信息在“省行政職權(quán)和服務(wù)事項(xiàng)管理系統(tǒng)”的認(rèn)領(lǐng)和服務(wù)指南錄入工作。進(jìn)一步推動(dòng)了部門優(yōu)化辦事流程。二是落實(shí)隨機(jī)監(jiān)督抽查。按照省衛(wèi)生計(jì)生委《關(guān)于做好2020年衛(wèi)生計(jì)生國(guó)家隨機(jī)監(jiān)督抽查工作的通知》(鄂衛(wèi)生計(jì)生辦通〔2020〕24號(hào))要求，市衛(wèi)生計(jì)生委組織開(kāi)展了隨機(jī)監(jiān)督抽查工作，對(duì)抽查過(guò)程中存在問(wèn)題的單位進(jìn)行了通報(bào)，下發(fā)了督辦通知，督促迅速整改，確保按時(shí)完成今年工作任務(wù)。三是加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管。市衛(wèi)生計(jì)生委不斷加強(qiáng)對(duì)衛(wèi)生計(jì)生領(lǐng)域違法案件的打擊力度，2020年6月底，共辦結(jié)衛(wèi)生行政處罰案件75起，取締無(wú)證行醫(yī)15戶次，向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行5起。
    (五)聘請(qǐng)法律顧問(wèn)，落實(shí)法制審查。一是落實(shí)法制審查。我委各項(xiàng)重大行政決策(三重一大事項(xiàng)、重大合同簽定、大型設(shè)備采購(gòu)、重大招標(biāo)采購(gòu))、重大行政執(zhí)法決定(行政處罰、行政許可、行政強(qiáng)制、行政征收)和規(guī)范性文件出臺(tái)，均報(bào)至我委法制機(jī)構(gòu)對(duì)其合法性與適當(dāng)性進(jìn)行審查，我委法制機(jī)構(gòu)審查通過(guò)后方可上會(huì)。疑難、復(fù)雜或具有較大社會(huì)影響的事項(xiàng)，由我委法律顧問(wèn)和法制機(jī)構(gòu)共同審查。二是聘請(qǐng)法律顧問(wèn)。我委已聘用湖北元初律師事務(wù)所的兩名資深律師為法律顧問(wèn)，為我委法律事務(wù)提供了及時(shí)有效的法律服務(wù)。
    (六)開(kāi)展專項(xiàng)督查，促進(jìn)法治醫(yī)院創(chuàng)建。6月份，市衛(wèi)生計(jì)生委組織專班對(duì)全市二級(jí)及以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)法治建設(shè)示范醫(yī)院創(chuàng)建工作情況進(jìn)行了專項(xiàng)督查，現(xiàn)場(chǎng)指出了醫(yī)療機(jī)構(gòu)在法治示范醫(yī)院創(chuàng)建工作中存在的問(wèn)題并下發(fā)了通報(bào)，要求各醫(yī)療機(jī)構(gòu)嚴(yán)格落實(shí)各項(xiàng)創(chuàng)建工作任務(wù)，及時(shí)查漏補(bǔ)缺，確保完成創(chuàng)建工作任務(wù)。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇七
    兩學(xué)一做。
    ”學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)會(huì)議。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，局直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人，各鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)主要負(fù)責(zé)人、各鎮(zhèn)(街道)計(jì)生辦主任、局機(jī)關(guān)中層以上人員共計(jì)80余人參加會(huì)議。
    會(huì)上，長(zhǎng)清區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局局長(zhǎng)翟貴祥總結(jié)了上半年工作，部署安排了下半年繼續(xù)做好公立醫(yī)院改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、“全面二孩”政策實(shí)施、走好“三條路子”等重點(diǎn)工作。同時(shí)，扎實(shí)開(kāi)展好“兩學(xué)一做”專題教育，持續(xù)用力抓好黨風(fēng)廉政及安全生產(chǎn)信訪穩(wěn)定，堅(jiān)決打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，推動(dòng)全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生工作再上新臺(tái)階。
    8月17日上午，煙臺(tái)市芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局召開(kāi)系統(tǒng)“學(xué)先定標(biāo)找差距，勇于擔(dān)當(dāng)抓落實(shí)”半年重點(diǎn)工作“回頭看”會(huì)議，全面總結(jié)上半年工作，分析存在的問(wèn)題，安排部署下半年重點(diǎn)任務(wù)。芝罘區(qū)政府分管副區(qū)長(zhǎng)參加會(huì)議并講話。全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)局直單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員、衛(wèi)計(jì)局全體機(jī)關(guān)干部參加會(huì)議。
    會(huì)上，芝罘醫(yī)院等6個(gè)單位作了交流發(fā)言，芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)通報(bào)了半年重點(diǎn)工作情況，部署了下步重點(diǎn)工作任務(wù)。今年以來(lái)，區(qū)衛(wèi)計(jì)局以健康芝罘為中心，堅(jiān)持事業(yè)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展并重，全力推進(jìn)醫(yī)改、特色醫(yī)院建設(shè)、基本公共衛(wèi)生、計(jì)劃生育管等重點(diǎn)、亮點(diǎn)工作。積極開(kāi)展了省級(jí)健康促進(jìn)示范區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)，全區(qū)11處接種門診全部實(shí)現(xiàn)數(shù)字化，成為全市首個(gè)預(yù)防接種門診100%數(shù)字化的縣市區(qū)。煙臺(tái)毓璜頂醫(yī)院芝罘分院、省胸科醫(yī)院煙臺(tái)技術(shù)協(xié)作醫(yī)院先后在芝罘醫(yī)院、肺科醫(yī)院掛牌運(yùn)營(yíng);鳳凰臺(tái)社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心的北京陽(yáng)光鹿童少兒腦癱項(xiàng)目將填補(bǔ)煙威地區(qū)空白;向陽(yáng)、黃務(wù)、幸福等社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心在國(guó)醫(yī)堂和“醫(yī)養(yǎng)結(jié)合”發(fā)展方面，也紛紛挖掘自身優(yōu)勢(shì)，與高校、知名專家、上級(jí)醫(yī)院、養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等開(kāi)展合作，取得了良好的效果。
    會(huì)議強(qiáng)調(diào)，目當(dāng)前正是加快發(fā)展，完成全年工作任務(wù)的攻堅(jiān)階段，全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)要嚴(yán)格按照上級(jí)部門和區(qū)委、區(qū)政府的要求，統(tǒng)籌兼顧，強(qiáng)化措施，全力推進(jìn)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)。要強(qiáng)力推進(jìn)醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和公立醫(yī)院改革工作，公立醫(yī)院要加強(qiáng)成本核算和費(fèi)用控制，強(qiáng)化精細(xì)化管理，主動(dòng)適應(yīng)醫(yī)保支付方式和醫(yī)療服務(wù)價(jià)格改革，健全完善運(yùn)行新機(jī)制。要深入推進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)和計(jì)劃生育工作，按照上級(jí)要求，確保各項(xiàng)工作達(dá)標(biāo)。要繼續(xù)做好全區(qū)招商引資工作，以及“抓產(chǎn)業(yè)促發(fā)展”的重點(diǎn)項(xiàng)目，確保在時(shí)間結(jié)點(diǎn)完成任務(wù)。
    下一步，芝罘區(qū)衛(wèi)計(jì)局將進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，強(qiáng)力推進(jìn)醫(yī)改及招商引資等重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作，確?！笆濉遍_(kāi)局之年各項(xiàng)工作落到實(shí)處，促進(jìn)全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生工作水平更上一層樓。
    8月6日下午，福山區(qū)衛(wèi)計(jì)局召開(kāi)半年工作總結(jié)會(huì)議，對(duì)半年工作完成情況進(jìn)行了系統(tǒng)總結(jié)，并對(duì)下一步工作作了部署，要求抓服務(wù)、樹(shù)形象，全力打造“為民辦實(shí)事精品工程”，完善各項(xiàng)制度建設(shè)，抓好安全生產(chǎn)，引進(jìn)人才，建立一支高標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。局黨委班子成員、機(jī)關(guān)全體干部參加了會(huì)議。
    會(huì)議首先由局機(jī)關(guān)科室負(fù)責(zé)人對(duì)各自分管工作的完成情況，進(jìn)行了逐一匯報(bào)。之后，局主要領(lǐng)導(dǎo)全面總結(jié)了福山區(qū)衛(wèi)計(jì)局上半年工作，并對(duì)下一步工作提出了具體要求：
    抓服務(wù)、樹(shù)形象。全面提升全系統(tǒng)醫(yī)護(hù)人員的自身素養(yǎng)和醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平，加強(qiáng)對(duì)外宣傳力度，以“最美”為標(biāo)準(zhǔn)，抓亮點(diǎn)、抓細(xì)節(jié)、抓瞬間，以點(diǎn)帶面提升群眾滿意度，打造全區(qū)衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)良好形象。同時(shí)，完善督查系統(tǒng)，以每周不少于2次的頻次，對(duì)全區(qū)醫(yī)療單位的醫(yī)療質(zhì)量、服務(wù)態(tài)度、診療規(guī)范開(kāi)展動(dòng)態(tài)督查。抓制度建設(shè)。要全面建立完善會(huì)議制度、學(xué)習(xí)制度、財(cái)務(wù)審批制度。全面的梳理匯報(bào)、申請(qǐng)等方面的制度完善，進(jìn)一步抓好各醫(yī)療單位的基礎(chǔ)建設(shè)、財(cái)務(wù)管理、人員引進(jìn)等方面的審批機(jī)制。
    抓心連心工作。按照福山區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)一部署，由分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，具體責(zé)任科室實(shí)施，以各醫(yī)療單位為主體，全面的抓好心連心工作，全力打造衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)“為民辦實(shí)事精品工程”，高效率、高品質(zhì)、高定位的落實(shí)包幫聯(lián)系村居、社區(qū)的幫扶工作。抓安全生產(chǎn)和信訪穩(wěn)定工作?！鞍踩a(chǎn)、重于泰山”，關(guān)鍵在于防范，要全面做好各醫(yī)療單位的安全生產(chǎn)工作，常態(tài)化、不間斷地對(duì)各級(jí)醫(yī)療單位進(jìn)行安全巡查，確?！盁o(wú)死角”。同時(shí)要及時(shí)地關(guān)注重點(diǎn)場(chǎng)所、人群的穩(wěn)控工作，做好網(wǎng)絡(luò)、電話、信件的投訴舉報(bào)處置工作。
    做好人員引進(jìn)管理工作。要建立合理的用人、選人、考核人的相關(guān)制度，建立長(zhǎng)效、適合衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)管理的考核準(zhǔn)入退出機(jī)制，全力打造學(xué)歷層次高、醫(yī)療技術(shù)精、服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)的專業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇八
    2018年以來(lái)，在衛(wèi)計(jì)局和鎮(zhèn)黨委、政府正確領(lǐng)導(dǎo)和大力關(guān)心支持下，為扎實(shí)推進(jìn)“兩提升一突破”工作，狠抓醫(yī)療質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為，建全各種規(guī)章制度，改善就醫(yī)環(huán)境，促進(jìn)醫(yī)患和諧關(guān)系，努務(wù)提高醫(yī)院綜合服務(wù)能力和公共衛(wèi)生服務(wù)工作。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制，改善服務(wù)態(tài)度，改進(jìn)工作作風(fēng)。按照年初醫(yī)院管理目標(biāo)責(zé)任書(shū)的要求，在全院職工共同努力下，積極完成了全年各項(xiàng)工作任務(wù)?，F(xiàn)將今年衛(wèi)計(jì)工作情況匯報(bào)如下：
    一、全面落實(shí)“兩提升一突破”
    （一）醫(yī)療質(zhì)量大提升。結(jié)合我院實(shí)際，一是深入學(xué)習(xí)和貫徹《中華人民共和國(guó)執(zhí)業(yè)醫(yī)師法》、《護(hù)士管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)管理?xiàng)l例細(xì)則》等。采取切實(shí)可行的有效措施，加大醫(yī)療質(zhì)量管理力度，注重醫(yī)務(wù)人員素質(zhì)培養(yǎng)和職業(yè)道德教育，進(jìn)一步完善醫(yī)療核心制度，強(qiáng)化醫(yī)務(wù)人員醫(yī)療安全意識(shí)，提高醫(yī)療技術(shù)水平。二是落實(shí)五項(xiàng)措施。定期組織開(kāi)展內(nèi)部醫(yī)療質(zhì)量檢查；狠抓各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)；嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)醫(yī)療護(hù)理操作常規(guī)；加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)科室的質(zhì)量管理，強(qiáng)調(diào)醫(yī)療文書(shū)書(shū)寫(xiě)的規(guī)范完整；加強(qiáng)對(duì)診療規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)的學(xué)習(xí)與考核；三是加強(qiáng)“三基”訓(xùn)練，對(duì)臨床醫(yī)技和護(hù)理人員進(jìn)行了“三基”理論知識(shí)實(shí)踐考核；針對(duì)處方、病歷、“三基”技能操作等內(nèi)容進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)比武競(jìng)賽，1―12月份平均合格率，為96.2%。無(wú)一例丙級(jí)病歷，合格率達(dá)100%。完善了醫(yī)院感染管理體系，有效地控制了醫(yī)院感染，通過(guò)全面質(zhì)量控制，杜絕各類醫(yī)療差錯(cuò)事故的發(fā)生。四是規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為。嚴(yán)格執(zhí)行物價(jià)部門核準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)計(jì)價(jià)收費(fèi)，實(shí)行每日清單制，加強(qiáng)內(nèi)外監(jiān)督。杜絕大處方、濫檢查的行為，堅(jiān)持合理檢查、合理用藥、因病施治、規(guī)范抗菌藥物臨床合理用藥，提升臨床合理診療水平，有效減輕群眾醫(yī)藥負(fù)擔(dān)。全年來(lái)無(wú)醫(yī)療安全事故和重大醫(yī)療投訴糾紛發(fā)生。五是加強(qiáng)繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。今年我院共派出各類短期學(xué)習(xí)班4人次，學(xué)習(xí)結(jié)束回院的幾位醫(yī)生能將學(xué)到的新知識(shí)新技術(shù)很快應(yīng)用于臨床，積極開(kāi)展工作，對(duì)提高我院的醫(yī)療技術(shù)水平，起到較大作用。
    全年門診人次35748人次，與去年同比增加2%；住院病人數(shù)1898人次，比去年同期增長(zhǎng)9.6%；病床使用率達(dá)93%，與去年同比上升9%。雙向轉(zhuǎn)診18人，其中轉(zhuǎn)出17人，轉(zhuǎn)入1人；歸檔病歷1142份，比去年同期增長(zhǎng)9.6%，病案首頁(yè)錄入1142份，錄入質(zhì)量達(dá)到98.8%。護(hù)理服務(wù)人次13726人次，比去年同期增長(zhǎng)20%。開(kāi)展免費(fèi)健康體檢人次3913人；出院隨訪1154人次。2018年醫(yī)療業(yè)務(wù)收入537萬(wàn)元，比去年增長(zhǎng)15%。財(cái)政補(bǔ)助收入497萬(wàn)。
    (二)基本公共衛(wèi)生服務(wù)大提升。
    1.居民健康檔案管理。全年居民健康檔案管理31143份，全部實(shí)現(xiàn)電子化系統(tǒng)管理，建檔率100%。
    2、健康教育。發(fā)放健康教育資料29種8.3萬(wàn)份，音像資料13種108次，設(shè)置健康教育宣傳欄2個(gè)，每月更新宣傳欄內(nèi)容，舉辦健康知識(shí)講座12余次，開(kāi)展公眾健康咨詢活動(dòng)11余次。
    3.預(yù)防接種。適齡兒童建立預(yù)防接種證1889人，建證率100%；各種疫苗接種率達(dá)98%以上。
    4、0-6歲兒童健康管理。新生兒訪視率99.61%，0-6歲兒童系統(tǒng)管理率94.81%。
    5.孕產(chǎn)婦健康管理。孕產(chǎn)婦建冊(cè)率96.89%，健康管理率96.89%，產(chǎn)后訪視率100%。
    6、老年人健康管理。65歲及以上老年人3594人，規(guī)范管理3271人，規(guī)范管理率91.01%。
    7、慢性病患者健康管理服務(wù)。高血壓患者3169人，管理率為45.50%，規(guī)范管理率98.58%；糖尿病患者1558人，管理率64.22%，規(guī)范管理率95.31%，血糖控制率60%。
    8.嚴(yán)重精神障礙患者管理。全鎮(zhèn)嚴(yán)重精神障礙患者143人，管理86人，管理率60.13%,規(guī)范管理率100%，病情穩(wěn)定率100%。
    9.傳染病及突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告和處理。2017年度報(bào)告?zhèn)魅静?例，疫情報(bào)告率100%，報(bào)告及時(shí)率100%。規(guī)范管理肺結(jié)核患者16人，規(guī)范管理率100%。追蹤到位率100%，涂陽(yáng)密切接觸者篩查率100%。
    10.衛(wèi)生計(jì)生監(jiān)督協(xié)管。協(xié)助開(kāi)展飲用水衛(wèi)生安全、學(xué)校衛(wèi)生、非法行醫(yī)和非法采供血實(shí)地巡查2次。
    11.中醫(yī)藥健康管理服務(wù)。對(duì)0-36個(gè)月兒童進(jìn)行兒童中醫(yī)藥健康指導(dǎo)，對(duì)65歲及以上老年人提供中醫(yī)體質(zhì)辨識(shí)和中醫(yī)藥保健指導(dǎo)服務(wù)。舉辦中醫(yī)藥服務(wù)方面的講座12余次，開(kāi)展公眾健康咨詢16次，更換宣傳欄132個(gè)次，發(fā)放宣傳資料8萬(wàn)余份。老年人中醫(yī)藥健康管理服務(wù)1620人，管理服務(wù)率15.08%，服務(wù)記錄表完整率100%。
    12.兩病健康管理。
    管理慢性阻塞性肺部疾病患者277例，類風(fēng)濕關(guān)節(jié)炎患者42例，并為兩病患者建立了健康檔案，完善了相關(guān)隨訪記錄。
    13.重大公共衛(wèi)生項(xiàng)目的實(shí)施。
    免費(fèi)為369名孕早期婦女發(fā)放葉酸。發(fā)放兒童營(yíng)養(yǎng)包441盒。農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助發(fā)放人數(shù)17人，補(bǔ)助金額8500元。發(fā)放各類宣傳資料共計(jì)3500余份，接受咨詢1200余人次。
    14.家庭醫(yī)生簽約服務(wù)扎實(shí)推進(jìn)。全鎮(zhèn)總?cè)丝?1143人，簽約人數(shù)31143人，簽約率100%。其中建檔立卡簽約人數(shù)3055人，簽約率100%。
    （三）健康扶貧突破工作。
    為加快推進(jìn)健康扶貧工作，全面迎接國(guó)家、省脫貧摘帽，根據(jù)2018年建卡貧困戶國(guó)辦扶貧子系統(tǒng)動(dòng)態(tài)調(diào)整后數(shù)據(jù)，針對(duì)南江鎮(zhèn)新增貧困人員參保繳費(fèi)情況，通過(guò)南江鎮(zhèn)各村衛(wèi)生室負(fù)責(zé)人和掛幫醫(yī)生的再次核實(shí)，收集整理，2018年新增建卡貧困戶（新生兒）17人；有12個(gè)村37人自繳醫(yī)保費(fèi)用；有7人未購(gòu)買醫(yī)保。
    我院按照“十免四補(bǔ)助”要求，我院2018年的建檔立卡貧困戶住院患者479人次，醫(yī)療總費(fèi)用885077.96元，扶貧支付153898.89元，2017年收治精準(zhǔn)扶貧患者住院315人次，住院總費(fèi)用670691.41元，住院報(bào)費(fèi)641775.75元，醫(yī)保扶貧支付費(fèi)用102612.63元,2018年建卡貧困戶住院人次479人，住院醫(yī)療費(fèi)885077.96元，住院報(bào)費(fèi)725046.42元，住院人次較去年同比增幅52.1%，住院醫(yī)療費(fèi)用較去年同比增幅32%。
    二、黨建工作。
    1、一是強(qiáng)化黨支部自身建設(shè)，提高執(zhí)政能力。堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。二是嚴(yán)格黨的.組織生活。按照“三會(huì)一課”制度要求，今年召開(kāi)了兩次民主生活會(huì)，認(rèn)真開(kāi)展批評(píng)和自我批評(píng)。三是堅(jiān)持實(shí)行民主集中制，不定時(shí)召開(kāi)黨政聯(lián)席會(huì)議，班子成員共同商討重大事宜。
    2、抓隊(duì)伍，提高黨員素質(zhì)。一是扎實(shí)開(kāi)展學(xué)黨章黨規(guī)和系列講話。全面貫徹落實(shí)十九大精神。制定了學(xué)習(xí)計(jì)劃和學(xué)習(xí)目標(biāo)。每?jī)稍陆M織一次集中學(xué)習(xí)討論，并要求寫(xiě)。二是嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，定期召開(kāi)支委會(huì)、黨員大會(huì)，按時(shí)上好廉政黨課，及時(shí)傳達(dá)學(xué)習(xí)中央和上級(jí)黨委的重要指示精神。全年來(lái)，組織講黨課6次。三是積極收繳黨費(fèi)。我總支共有22名黨員，按照黨員的實(shí)際工資核算黨費(fèi)，全年共繳納黨費(fèi)9266元。
    3、加強(qiáng)黨務(wù)、院務(wù)公開(kāi)。堅(jiān)持規(guī)范公開(kāi)內(nèi)容、提高針對(duì)性，嚴(yán)格公開(kāi)時(shí)限、提高時(shí)效性，活化公開(kāi)形式、體現(xiàn)多樣性。對(duì)年度測(cè)評(píng)、改革、獎(jiǎng)金等涉及到職工切身利益的熱點(diǎn)問(wèn)題，召開(kāi)職工代表大會(huì)審議通過(guò)。充分發(fā)揮紀(jì)律監(jiān)督委員會(huì)對(duì)醫(yī)院黨務(wù)、政務(wù)、基建、設(shè)備采購(gòu)、等各項(xiàng)領(lǐng)域進(jìn)行全面監(jiān)督作用。通過(guò)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、法律法規(guī)、文明禮貌、言行舉止等學(xué)習(xí)培訓(xùn)和開(kāi)展治理商業(yè)賄賂等活動(dòng)，強(qiáng)化干部職工責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)，切實(shí)做到提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)行為，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。
    三、醫(yī)養(yǎng)融合工作。
    目前，我中心入住老人39人，其中：能自理老人10人，半失能老人17人，全失能老人3人，民政救助9人。。一是針對(duì)入住的全失能老人的身體情況，我們配有專職護(hù)理員工24小時(shí)監(jiān)護(hù)。二是根據(jù)老人健康情況采取醫(yī)生一對(duì)一結(jié)對(duì)健康動(dòng)態(tài)管理，建立電子健康檔案，記錄老人每天身體健康狀況，隨時(shí)掌握老人的身體情況；三是對(duì)需康復(fù)治療的老人制定診療計(jì)劃，對(duì)行動(dòng)不便的指導(dǎo)其生活技能訓(xùn)練，作業(yè)訓(xùn)練、社會(huì)能力訓(xùn)練等。四是每周做到膳食不重復(fù)，使老人真正享受到家的感覺(jué)。五是積極組織入住老人參加各種娛樂(lè)活動(dòng)，在中秋、重陽(yáng)等節(jié)假日組織老人外出游玩，定期召開(kāi)座談會(huì)，認(rèn)真聽(tīng)取他們的意見(jiàn)和建議，共同為康養(yǎng)中心的發(fā)展出謀化策。
    四、加強(qiáng)環(huán)境衛(wèi)生整治。
    及慢性病防治、環(huán)境衛(wèi)生、食品衛(wèi)生等內(nèi)容，編印了宣傳資料1000多份發(fā)放到居民手中，繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)《公共場(chǎng)所禁止吸煙暫行規(guī)定》，加大控?zé)熜麄髁Χ?，開(kāi)展無(wú)煙醫(yī)院創(chuàng)建活動(dòng)。努力營(yíng)造衛(wèi)生、健康的醫(yī)院環(huán)境。
    五、安全工作。
    一是年初與各科室、村衛(wèi)生室各負(fù)責(zé)人簽訂了安全消防、社會(huì)治安綜合治理責(zé)任目標(biāo)書(shū)，并層層抓落實(shí)。明確各級(jí)安全責(zé)任體系；二是完善醫(yī)院各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案，做到分工明確，責(zé)任到人，流程合理、便捷高效；三是重點(diǎn)提高醫(yī)療質(zhì)量，改善服務(wù)態(tài)度，建立醫(yī)療糾紛預(yù)警機(jī)制，前期處理機(jī)制，妥善處理醫(yī)療糾紛。四是做好維穩(wěn)工作，不發(fā)生集體上訪事件。五是加強(qiáng)對(duì)全院職工用電知識(shí)培訓(xùn)，并組織專業(yè)人員對(duì)各科室的線路、用電設(shè)備進(jìn)行排查，確保消防安全。六是重點(diǎn)檢查配電房、垃圾焚燒爐、藥庫(kù)藥房等安全措施落實(shí)情況、管理到位情況，確保消防設(shè)施完備有效。七是針對(duì)今年的防洪度汛形勢(shì)嚴(yán)峻，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《防洪度汛應(yīng)急預(yù)案》并組織專人對(duì)后山危巖進(jìn)行24小時(shí)監(jiān)控。
    六、存在的問(wèn)題。
    1、受地理位置局限影響，可用資源少。衛(wèi)生技術(shù)人才缺乏，技術(shù)力量薄弱，對(duì)醫(yī)院業(yè)務(wù)開(kāi)展的影響，對(duì)醫(yī)院發(fā)展有所滯后。
    2、少數(shù)職工工作責(zé)任心不強(qiáng)，欠缺敬業(yè)精神，不愿加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)技術(shù)學(xué)習(xí)，工作消極被動(dòng)，缺乏主動(dòng)意識(shí)。公共衛(wèi)生服務(wù)人員服務(wù)意識(shí)不夠，服務(wù)技能單一，工作方法不靈活。過(guò)多的采用了電話訪視的方式，而導(dǎo)致訪視質(zhì)量的下降。
    （一）加強(qiáng)思想政治、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)學(xué)習(xí)。提高醫(yī)技人員專業(yè)培養(yǎng)，做好醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)工作。強(qiáng)化內(nèi)部管理，實(shí)行精細(xì)化管理的模式，開(kāi)展醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)工作，努力提高群眾滿意度。
    （二）加強(qiáng)綜治維穩(wěn)防邪和安全生產(chǎn)工作。及時(shí)化解信訪穩(wěn)定問(wèn)題，提高發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理問(wèn)題的能力。落實(shí)專人負(fù)責(zé)排查醫(yī)院日常安全隱患，第一時(shí)間消滅在萌芽狀態(tài)。確保無(wú)生產(chǎn)安全和醫(yī)療安全事故發(fā)生。加強(qiáng)防洪度汛值班，力求保持一個(gè)和諧、安全的醫(yī)療環(huán)境。
    （三）進(jìn)一步完善中醫(yī)科功能，充實(shí)康復(fù)理療設(shè)備。
    （四）加大人才培養(yǎng)，積極引進(jìn)人才為醫(yī)院“造血”。尤其村衛(wèi)生室的人才建設(shè)和儲(chǔ)備，建立一支高水平的責(zé)任醫(yī)生隊(duì)伍。
    （四）加大對(duì)康養(yǎng)中心的宣傳，做好朝陽(yáng)產(chǎn)業(yè)，為轄區(qū)老人獻(xiàn)出愛(ài)心。
    （五）繼續(xù)深入開(kāi)展“兩提升一突破”“五大行動(dòng)”工作。調(diào)動(dòng)職工、鄉(xiāng)村醫(yī)生積極性，發(fā)動(dòng)轄區(qū)群眾積極參與，促進(jìn)落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)均等化目標(biāo)。
    2018年12月24日。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇九
    1、出生情況：截止5月底共出生嬰兒56人，其中一孩25人，二多孩31人，政策符合率100%；出生嬰兒中男嬰31人，女?huà)?5人，總性別比124；生育對(duì)象總早孕發(fā)現(xiàn)率87.72%，其中二多孩早孕發(fā)現(xiàn)率84.38%，高出縣考核指標(biāo)最優(yōu)質(zhì)24個(gè)百分點(diǎn)。
    2、人口發(fā)展情況：截止5月底，全鎮(zhèn)總?cè)丝?443人，統(tǒng)計(jì)年度來(lái)出生56人，死亡49人，出生率5.93‰，死亡率5.19‰，人口自然增長(zhǎng)率0.74‰。全鎮(zhèn)育齡婦女1943人，其中已婚育婦1544人，綜合節(jié)育率91.39%；已婚育齡婦女占總?cè)丝诒戎?6.35%，其中無(wú)孩育婦、一孩育婦、二孩育婦、多孩育婦占已婚育婦比重分別是4.79%、65.03%、28.43%、1.75%，人口結(jié)構(gòu)趨向合理。
    3、目前孕情掌握情況：現(xiàn)孕46人，其中一孩21人，二多孩25人，占全年平均出生量約50%；現(xiàn)孕量推算全年出生，二多孩生育呈逐年上升趨勢(shì)。
    4、人口流動(dòng)情況：截止目前，全鎮(zhèn)共流出2492人，占總?cè)丝诘?6.39%（18至60歲人口流出占28.13%），其中男性人口1493人，女性人口999人。
    （二）、其他工作開(kāi)展情況。
    1、積極投入全面抗疫戰(zhàn)斗：衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)充分利用自身的專業(yè)優(yōu)勢(shì)、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)勢(shì)，全身心投入到抗疫第一線，無(wú)論是入戶宣傳還是社區(qū)卡點(diǎn)，都有衛(wèi)計(jì)系統(tǒng)人員忙碌的身影。
    2、全面二孩政策宣傳貫徹落實(shí)情況：統(tǒng)計(jì)年度來(lái)，鎮(zhèn)衛(wèi)計(jì)辦協(xié)同各村，通過(guò)利用微信、短信平臺(tái)、qq、宣傳單、廣場(chǎng)宣傳、電話訪談等多種媒介，采取集中宣傳和一對(duì)一交流等方式，廣泛宣傳全面二孩政策；預(yù)計(jì)統(tǒng)計(jì)年度二多孩出生呈明顯上升趨勢(shì)，全面二孩政策成效初顯。
    3、特殊人群關(guān)愛(ài)情況：全面落實(shí)計(jì)劃生育特殊家庭聯(lián)系人制度,采取“兩對(duì)一、全覆蓋”的結(jié)對(duì)幫扶形式,了解他們的生活生產(chǎn)需求、進(jìn)行安撫慰問(wèn)、落實(shí)相關(guān)政策、幫助解決困難；建立留守兒童檔案，組織免費(fèi)體檢60余人次。
    4、健康脫貧政策落實(shí)情況：統(tǒng)計(jì)年度來(lái)，鎮(zhèn)衛(wèi)計(jì)辦積極深入宣傳、推動(dòng)落實(shí)健康脫貧系列政策，讓群眾最大限度的受益，提高獲得感。全鎮(zhèn)500余人免費(fèi)簽約家庭醫(yī)生，在家人員80%已享受免費(fèi)健康體檢。使健康脫貧政策成為群眾受益面最廣、受益人數(shù)最多、獲得感最強(qiáng)的一項(xiàng)扶貧政策。
    二、下步工作打算。
    1、提升為民服務(wù)能力。
    2、落實(shí)健康脫貧政策。
    3、持續(xù)關(guān)愛(ài)特殊人群。
    4、提升家庭能力發(fā)展。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十
    (一)深化基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)體制改革。繼續(xù)圍繞深化分級(jí)診療制度建設(shè)、鞏固家庭醫(yī)生簽約服務(wù)、深化緊密型醫(yī)療聯(lián)合體建設(shè)等方面，深化基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)體制改革，繼續(xù)抓基層醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)服務(wù)能力建設(shè)、抓醫(yī)療糾紛投訴處理。
    (二)推進(jìn)國(guó)家級(jí)健康促進(jìn)區(qū)創(chuàng)建。強(qiáng)化健康教育和健康促進(jìn)力度，對(duì)創(chuàng)建健康促進(jìn)示范點(diǎn)位進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)，確保各項(xiàng)工作指標(biāo)達(dá)到國(guó)家級(jí)健康促進(jìn)區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，力爭(zhēng)通過(guò)2020年10月國(guó)家級(jí)健康促進(jìn)區(qū)評(píng)估驗(yàn)收。
    (三)大力開(kāi)展法制監(jiān)督工作。繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)全區(qū)各單位落實(shí)生活垃圾分類工作的督導(dǎo)和重點(diǎn)問(wèn)題整治工作的督查;督促各參選法治示范單位創(chuàng)建醫(yī)療機(jī)構(gòu)按時(shí)完成創(chuàng)建任務(wù);加強(qiáng)兩法銜接工作的對(duì)接，組織法制教育及法制宣傳活動(dòng)。
    (四)助推健康產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展。區(qū)健康專班將聚焦八大方向，明確主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)方向，繼續(xù)專人專項(xiàng)跟進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目落地;開(kāi)展精準(zhǔn)招商、定向招商;對(duì)已落戶企業(yè)加大服務(wù)力度，協(xié)助做大做強(qiáng)，深挖同濟(jì)醫(yī)療資源，實(shí)現(xiàn)優(yōu)質(zhì)上下游產(chǎn)業(yè)鏈相關(guān)企業(yè)落戶xx，以商引商。
    (五)全面完成計(jì)生各項(xiàng)目標(biāo)。進(jìn)一步探索優(yōu)生優(yōu)育指導(dǎo)服務(wù)、推進(jìn)計(jì)劃生育家庭幫扶、深化計(jì)劃生育基層群眾自治，繼續(xù)做好省衛(wèi)計(jì)委大數(shù)據(jù)核查的自查工作和各項(xiàng)政策宣傳工作。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十一
    8月8日，濟(jì)南市長(zhǎng)清區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局在人口大廈會(huì)議室召開(kāi)了上半年工作總結(jié)暨“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)會(huì)議。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員，局直各醫(yī)療衛(wèi)生單位主要負(fù)責(zé)人，各鎮(zhèn)(街道)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)主要負(fù)責(zé)人、各鎮(zhèn)(街道)計(jì)生辦主任、局機(jī)關(guān)中層以上人員共計(jì)80余人參加會(huì)議。
    會(huì)上，長(zhǎng)清區(qū)衛(wèi)生計(jì)生局局長(zhǎng)翟貴祥總結(jié)了上半年工作，部署安排了下半年繼續(xù)做好公立醫(yī)院改革、基本公共衛(wèi)生服務(wù)、“全面二孩”政策實(shí)施、走好“三條路子”等重點(diǎn)工作。同時(shí)，扎實(shí)開(kāi)展好“兩學(xué)一做”專題教育，持續(xù)用力抓好黨風(fēng)廉政及安全生產(chǎn)信訪穩(wěn)定，堅(jiān)決打好扶貧攻堅(jiān)戰(zhàn)，推動(dòng)全區(qū)衛(wèi)生計(jì)生工作再上新臺(tái)階。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十二
    20_年以來(lái)，本公司所承建的華宇-時(shí)間城項(xiàng)目部在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下和各施工樓號(hào)施工人員的支持下，20_年的安全生產(chǎn)工作得到良好的開(kāi)展，順利完成了公司所下達(dá)的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)，并得到了建設(shè)單位、監(jiān)理單位和當(dāng)?shù)卣囊恢潞迷u(píng)。
    今年，我公司所承建的華宇時(shí)間城一期工程共分東西兩區(qū)下設(shè)12棟高層2棟商鋪共計(jì)20余萬(wàn)平方米的建設(shè)任務(wù)，工程總造價(jià)約__億元。其中今年封頂共計(jì)9棟，其它未封頂?shù)臉翘?hào)正在緊張有序的進(jìn)行施工著，二期工程計(jì)劃建設(shè)6棟高層及一個(gè)地下車庫(kù)，截止目前二期工程正在開(kāi)挖深基坑各項(xiàng)工序正在有條有序的進(jìn)行著。在此項(xiàng)目上本項(xiàng)目部管理人員始終堅(jiān)持“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)自身建設(shè)，努力營(yíng)造“遵章守法，關(guān)愛(ài)生命”的安全生產(chǎn)氛圍。一年來(lái)在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，本項(xiàng)目施工過(guò)程未發(fā)生一起重大生產(chǎn)安全生產(chǎn)事故，順利完成了公司的年度安全生產(chǎn)目標(biāo)。
    本年度本項(xiàng)目部人員始終堅(jiān)持陜西方圓建工集團(tuán)人員特有的工作精神以一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度對(duì)待每一處安全隱患?，F(xiàn)將今年的安全主要工作總結(jié)如下：
    1、始終將日常檢查、專項(xiàng)檢查、定期安全檢查、經(jīng)常性安全檢查、季節(jié)性安全檢查、節(jié)假日安全檢查、開(kāi)工、復(fù)工安全檢查、專業(yè)性安全檢查和設(shè)備設(shè)施安全驗(yàn)收檢查有效的結(jié)合起來(lái)從思想上輪廓上始終堅(jiān)持大方針不變，指導(dǎo)思想不變的原則將每項(xiàng)工作做實(shí)做細(xì)。
    2、日常檢查中除正確對(duì)照建筑施工安全檢查表的基礎(chǔ)上，還采取“聽(tīng)”、“問(wèn)”、“看”、“測(cè)”、“量”、“試驗(yàn)”等方法加大對(duì)所有樓號(hào)的日常管理力度。
    3、平日工作中加大對(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全目標(biāo)管理、施工組織設(shè)計(jì)、分部分項(xiàng)工程安全技術(shù)交底、安全檢查、班前安全活動(dòng)教育、特種作業(yè)持證上崗、安全管理、文明施工、腳手架、基坑支護(hù)與模板工程、“三寶”及“四口”“五臨邊”的防護(hù)、施工用電、物料提升機(jī)與外用電梯、塔吊、其中吊裝和施工機(jī)具的日常管理工作隊(duì)每一個(gè)問(wèn)題爭(zhēng)取將隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
    4、加大了對(duì)現(xiàn)場(chǎng)圍擋、封閉管理、施工場(chǎng)地、物料堆放、現(xiàn)場(chǎng)宿舍、防火、治安管理、保健急救等工作的管理力度，為安全文明施工提供有效的文明施工保證。
    5、及時(shí)下發(fā)“安全隱患整改通知單”。平日中本項(xiàng)目部人員加大對(duì)各施工樓號(hào)的檢查整改力度，對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)下發(fā)整改通知單，及時(shí)要求各樓號(hào)整改閉合。做到有整改、有閉合、有措施、有責(zé)任人、有整改時(shí)間，切實(shí)防止同類問(wèn)題在同一部位再次出現(xiàn)，有效遏制了安全質(zhì)量隱患的重復(fù)發(fā)生。
    視，真正做到早抓、真抓、狠抓、實(shí)抓。
    7、加大安全生產(chǎn)宣傳力度，增強(qiáng)安全意識(shí)。為了切實(shí)增強(qiáng)本工程所有從業(yè)人員的安全生產(chǎn)、文明施工意識(shí)，項(xiàng)目部管理人員根據(jù)我們平日對(duì)各樓號(hào)施工現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)際情況的研究，我們定期開(kāi)展了“安全文明施工大檢查”等專項(xiàng)檢查，并積極利用標(biāo)語(yǔ)、橫幅等方式大力宣傳安全生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)及文明施工獎(jiǎng)罰情況，要求各施工樓號(hào)對(duì)民工進(jìn)行安全生產(chǎn)培訓(xùn)，每一個(gè)進(jìn)場(chǎng)施工的工人都必須通過(guò)安全生產(chǎn)三級(jí)教育，確保特種作業(yè)人員必須持證上崗，努力提高工人的自我保護(hù)意識(shí)，不斷加大安全生產(chǎn)教育工作，使本項(xiàng)目部人員的安全意識(shí)得到較大提升。
    8、開(kāi)展旬、月、季度專項(xiàng)檢查，消除質(zhì)量、安全隱患。今年以來(lái)，我們?cè)诩訌?qiáng)日常監(jiān)督管理工作的同時(shí)，開(kāi)展了每周日安全生產(chǎn)、文明施工的專項(xiàng)檢查，在夏季防高溫和冬季消防防火措施上，要求各項(xiàng)目部積極安排好值班人員，認(rèn)真開(kāi)展自查自糾，發(fā)現(xiàn)隱患立即排除。加強(qiáng)了對(duì)各施工隊(duì)落實(shí)整改情況的跟蹤檢查，努力將事故隱患消除在萌芽狀態(tài)。
    9、加大工人宿舍管理力度，改善工人宿舍環(huán)境。由于工人宿舍管理難度大、安全隱患大，項(xiàng)目部在宿舍管理方面狠下功夫，工人宿舍普遍存在宿舍衛(wèi)生環(huán)境差，電線亂接亂拉及私自使用電飯煲、電爐、“熱得快”等違規(guī)電器的現(xiàn)象，檢查中發(fā)現(xiàn)有此類電器采取現(xiàn)場(chǎng)沒(méi)收加批評(píng)教育的方式防止問(wèn)題再次出現(xiàn)。其次還要求各樓號(hào)每天派專人對(duì)生活區(qū)公共區(qū)域進(jìn)行打掃，對(duì)工人宿舍衛(wèi)生采取動(dòng)態(tài)管理方式，進(jìn)行不定期宿舍衛(wèi)生檢查，并將責(zé)任具體分配到具體責(zé)任人上。
    二、工作中的存在不足和今后的努力方向。
    本年度以來(lái)，項(xiàng)目部管理人員雖然在工作上兢兢業(yè)業(yè)，人員相對(duì)較少的情況下仍認(rèn)真履行自己分工范圍內(nèi)的職責(zé)，較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)，但也存在以下不足：
    2、在平時(shí)工作中，對(duì)專業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí)的積極性不夠，對(duì)相關(guān)圖紙、文件、施工措施等內(nèi)容掌握、理解不徹底，導(dǎo)致工程中仍存在一些安全質(zhì)量隱患。
    3、工作精度、細(xì)度不足，存在在小問(wèn)題上出現(xiàn)錯(cuò)漏等現(xiàn)象，對(duì)此我們將繼續(xù)加強(qiáng)自我知識(shí)修養(yǎng)，從而提高以后的工作質(zhì)量。
    4、工作創(chuàng)新度不夠，仍存在工作死板等現(xiàn)象。對(duì)此在今后的工作中，本項(xiàng)目部人員將加強(qiáng)自身修養(yǎng)，深化專業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí)力度，加大鉆研度，為今后的工作深化創(chuàng)新力度。
    三、對(duì)20_年安全的工作重點(diǎn)。
    1、20_年度本項(xiàng)目部將繼續(xù)努力工作，根據(jù)公司要求完成年度安全管理目標(biāo)，確保全年無(wú)重大傷亡事故。
    2、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作及機(jī)械設(shè)備的管理，凡未持證上崗人員一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，要求各樓號(hào)必須立即對(duì)相關(guān)人員清除出場(chǎng)的原則不變。
    3、加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴(yán)格按標(biāo)。
    準(zhǔn)做好安全防護(hù)工作。
    4、認(rèn)真搞好現(xiàn)場(chǎng)巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，限期整改，到期復(fù)查，對(duì)違背強(qiáng)制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改，絕不將任何安全隱患留到下一秒的方針不變。
    5、加強(qiáng)對(duì)公司形象的管理，我們項(xiàng)目每個(gè)工程都代表著我們陜西方圓建工集團(tuán)的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此本項(xiàng)目部在明年的工作中將要求各施工樓號(hào)繼續(xù)把工作做細(xì)做扎實(shí)，做出能夠體現(xiàn)我們陜西方圓建工集團(tuán)企業(yè)文化及管理水平方面的工作。
    20_年即將結(jié)束，雖然這一年在抓安全生產(chǎn)、文明施工管理方面做了一些工作，取得了一定的成績(jī)，積累了一些經(jīng)驗(yàn)，但也仍然存在著不少的問(wèn)題，隨著20_年的到來(lái)，本項(xiàng)目一定會(huì)加強(qiáng)針對(duì)性的措施、開(kāi)拓工作思路、創(chuàng)新管理模式，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)找不足，突出重點(diǎn)抓落實(shí)，在今后的工作中力爭(zhēng)取得更好的工作成績(jī)，為陜西方圓建工集團(tuán)的明天做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十三
    20_年上半年，某某公司認(rèn)真貫徹落實(shí)總部年初的工作會(huì)議精神和具體要求，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)業(yè)時(shí)的艱苦奮斗精神，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、抓好市場(chǎng)營(yíng)銷、確保安全質(zhì)量，開(kāi)源節(jié)流、增收節(jié)支、大膽開(kāi)拓，勇于創(chuàng)新，取得了較好的成績(jī)?，F(xiàn)將20_年上半年工作作如下匯報(bào)：
    公司經(jīng)過(guò)三年多的打拼開(kāi)拓，已經(jīng)在廈門的某某市場(chǎng)牢牢地站穩(wěn)了腳跟。但對(duì)手今年通過(guò)捆綁式的營(yíng)銷模式，采取一切手段對(duì)我們進(jìn)行瘋狂的反撲。面對(duì)如此惡劣的市場(chǎng)環(huán)境，我們每前進(jìn)一步都很難。但我們并沒(méi)有失去信心，而是將壓力轉(zhuǎn)化為動(dòng)力，在總部的關(guān)懷和指導(dǎo)下，在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下.在全體員工的齊心協(xié)力下，按照年初確立的“以人為本，打造隊(duì)伍、完善管理、和諧發(fā)展”的工作方針，公司積極采取有效措施，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理，為發(fā)展打好基礎(chǔ)，對(duì)外大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷，以發(fā)展促鞏固。上半年，公司針對(duì)市場(chǎng)形勢(shì)和公司的實(shí)際情況，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)的制度，調(diào)整營(yíng)銷策略，為公司今年工作目標(biāo)和經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的完成奠定了基礎(chǔ)。
    (一)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況。
    今年1-6月份完成集裝箱理貨業(yè)務(wù)_萬(wàn)標(biāo)箱，比去年同期增長(zhǎng)_%。今年上半年財(cái)務(wù)收入共計(jì)_萬(wàn)元，比去年同期增長(zhǎng)_%，利潤(rùn)_元，成本利潤(rùn)率_%?，F(xiàn)有員工隊(duì)伍_(kāi)人，員工平均工資達(dá)_元/月。
    (二)主要完成的工作。
    1、以人為本、搭建平臺(tái)、構(gòu)建和諧企業(yè)。
    “以人為本”是企業(yè)永恒的經(jīng)營(yíng)之道。員工是企業(yè)的財(cái)富，只有真正的關(guān)心員工，充分保障員工的利益，才能讓員工努力工作，積極發(fā)揮主觀能力性，為企業(yè)創(chuàng)造財(cái)富。今年上半年，公司繼續(xù)堅(jiān)持“以人為本”的經(jīng)營(yíng)理念，按照年初提出的“以人為本、構(gòu)建和諧環(huán)境，促進(jìn)公司可持續(xù)發(fā)展”的工作指導(dǎo)思想，以改善和提高員工的福利待遇。
    將員工打造成為對(duì)公司對(duì)社會(huì)有用的人作為自己的使命，一方面大力發(fā)展經(jīng)濟(jì)，提高物質(zhì)基礎(chǔ)，今年員工的福利待遇有了明顯增長(zhǎng)，員工的工資已由去年的二千多增長(zhǎng)到現(xiàn)在的三千多，公司還為員工訂做了西服及運(yùn)動(dòng)服和運(yùn)動(dòng)鞋。一方面加強(qiáng)思想教育，增加精神食糧，充分利用公司的各種平臺(tái)，努力營(yíng)造和諧的企業(yè)環(huán)境。
    加強(qiáng)黨組織建設(shè)，發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用。按照公司黨委今年的工作計(jì)劃，公司黨委成立了中心學(xué)習(xí)組，將各部門長(zhǎng)、黨支部書(shū)納入學(xué)習(xí)組，每月組織黨員干部進(jìn)行黨課學(xué)習(xí)，由黨委成員親自主講。通過(guò)政治理論學(xué)習(xí)，黨員干部的思想認(rèn)識(shí)和管理水平有了明顯的提高，在實(shí)際工作中他們以身作則，從現(xiàn)在做起、從部門做起、從點(diǎn)滴做起，處處起到表率作用。
    充分發(fā)揮團(tuán)組織、工會(huì)的作用。團(tuán)組織和工會(huì)是公司黨委的得力助手，是公司與員工之間的紐帶和橋梁。今年以來(lái)，公司團(tuán)組織和工會(huì)在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，組織了多項(xiàng)有益員工身心健康的活動(dòng)。如“新年文藝匯演”、“第一屆友誼杯籃球比賽”、“萬(wàn)人獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)”等等。
    各部門還針對(duì)部門員工多數(shù)是青年團(tuán)員的特點(diǎn)，根據(jù)部門實(shí)際情況，在工作之余，組織許多年青人喜歡的活動(dòng)，有學(xué)雷鋒，做好事活動(dòng)，臺(tái)球賽，羽毛球賽活動(dòng);也有郊游，燒烤活動(dòng)，極大地豐富了員工的業(yè)余文化生活，既煅煉了身體，陶冶了情操。又加強(qiáng)了交流，加深了感情，促進(jìn)了團(tuán)結(jié)，提高了隊(duì)伍的凝聚力，營(yíng)造了一個(gè)健康和諧的企業(yè)環(huán)境。
    發(fā)揮輿論宣傳作用，正面引導(dǎo)員工奮發(fā)向上。__從__年開(kāi)始創(chuàng)辦企業(yè)內(nèi)刊《__》至今已有三十三期了，為領(lǐng)導(dǎo)與員工、干部與員工、員工與員工搭建了一個(gè)很好的溝通橋梁和交流平臺(tái)。通過(guò)內(nèi)刊傳達(dá)了公司政策精神、指示要求。員工們通過(guò)這一平臺(tái)，交流工作、學(xué)習(xí)、生活的經(jīng)驗(yàn)與感受，對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理提出意見(jiàn)，參與公司的民主管理，不僅豐富了員工的文化生活，提高了員工的文化修養(yǎng)，還調(diào)動(dòng)了員工參與管理的積極性。
    今年以來(lái)，為了更好地發(fā)揮輿論導(dǎo)向作用，公司加大了好人好事的宣傳力度，每期都設(shè)有好人好事專欄來(lái)表?yè)P(yáng)在工作中樂(lè)于奉獻(xiàn)，愛(ài)崗敬業(yè)，有突出表現(xiàn)的員工。今年二月公司對(duì)《__》進(jìn)行全面改版，由原先的兩版擴(kuò)充到現(xiàn)在的九版，并結(jié)合公司的實(shí)際，增加具有導(dǎo)向性的文章，極大地豐富了簡(jiǎn)報(bào)的內(nèi)容。
    提高了簡(jiǎn)報(bào)的可視性和可讀性，充分發(fā)揮其導(dǎo)向作用。另外，各現(xiàn)場(chǎng)操作部門都創(chuàng)辦了宣傳欄，根據(jù)部門的具體情況，創(chuàng)辦各種主題的欄目，對(duì)部門的好人好事進(jìn)行宣傳和表?yè)P(yáng)，對(duì)工作的特殊情況，注意事項(xiàng)進(jìn)行宣講。從而促進(jìn)了部門的生產(chǎn)管理，又調(diào)動(dòng)了部門員工的工作積極性。
    2、加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，提升公司競(jìng)爭(zhēng)力。
    隊(duì)伍建設(shè)是企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理的重中之重，公司自成立至今，已經(jīng)培養(yǎng)出一批志同道合、真抓實(shí)干、敢于管理、擅于管理的干部隊(duì)伍，和一批愛(ài)崗敬業(yè)、不畏辛苦、任勞任怨、積極向上的員工隊(duì)伍，正是在這些干部員工的努力拼搏下，公司得到了健康快速的發(fā)展。今年上半年，公司繼續(xù)加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)，努力提高干部員工的思想水平和綜合素質(zhì)，提升公司的競(jìng)爭(zhēng)力。
    繼續(xù)實(shí)行干部員工動(dòng)態(tài)管理，限度地激發(fā)干部員工的奮發(fā)向上，讓干部有危機(jī)意識(shí)而更加努力地工作，讓普通員工有“盼頭”而更加努力地去學(xué)習(xí)，去提高自己的業(yè)務(wù)技能和綜合能力。上半年有二名同志被聘任為部門長(zhǎng)，有三名理貨員提升了見(jiàn)習(xí)助理，對(duì)多名員工的工作崗位進(jìn)行了調(diào)動(dòng)。通過(guò)這種能者上，庸者讓的競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制和干部調(diào)動(dòng)機(jī)制，公司呈現(xiàn)比學(xué)趕超的局面，很好地滿足了各個(gè)崗位的需要，促進(jìn)了公司的發(fā)展。
    3、完善規(guī)章制度，嚴(yán)抓貫徹落實(shí)。
    規(guī)章制度是企業(yè)健康發(fā)展的保證，幾年來(lái)公司結(jié)合工作實(shí)際和市場(chǎng)形勢(shì)相繼出臺(tái)了一系列的規(guī)章制度和政策，確保了公司的健康發(fā)展和業(yè)務(wù)的順利展開(kāi)。但隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇，市場(chǎng)對(duì)我們提出了更高的要求，尤其在安全質(zhì)量方面。上半年，公司針對(duì)一些內(nèi)部差錯(cuò)反復(fù)出現(xiàn)的問(wèn)題，修訂了《貢獻(xiàn)獎(jiǎng)暫行辦法》和《綜合管理獎(jiǎng)考核辦法》將和部門的利益與安全質(zhì)量掛鉤，對(duì)差錯(cuò)進(jìn)行嚴(yán)格的控制，內(nèi)部差錯(cuò)按個(gè)計(jì)算。
    一旦出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò)即取消評(píng)比個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)資格，干部出現(xiàn)內(nèi)部差錯(cuò)，扣比率扣除安全質(zhì)量獎(jiǎng);進(jìn)一步明確對(duì)外差錯(cuò)的界定，即只要錯(cuò)誤送達(dá)、傳達(dá)外部單位，不管有沒(méi)造成影響，都視為對(duì)外差錯(cuò)。只要出現(xiàn)一個(gè)對(duì)外差錯(cuò)即取消部門綜合管理獎(jiǎng)和個(gè)人貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的評(píng)比。通過(guò)這一系列的措施加強(qiáng)了干部員工的責(zé)任感和緊迫感，使工作差錯(cuò)急劇的下降，確保了安全質(zhì)量，受到客戶的好評(píng)，為進(jìn)一步擴(kuò)展市場(chǎng)創(chuàng)造了條件。
    今年以來(lái)，公司嚴(yán)抓規(guī)章制度的貫徹落實(shí)，出臺(tái)了《干部的職責(zé)與權(quán)限》等規(guī)定，進(jìn)一步明確了職責(zé)，使員工在貫徹落實(shí)規(guī)章制度上有人抓、有人管，而不是當(dāng)作廢紙一張，同時(shí)加大對(duì)責(zé)任人的考核力度，對(duì)不遵守公司規(guī)章制度的員工給予嚴(yán)肅處理。7月份，現(xiàn)場(chǎng)部門有位員工無(wú)視公司的勞動(dòng)紀(jì)律，無(wú)故曠工，公司給予通報(bào)開(kāi)除處理，并要求其承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任。
    公司還加大了現(xiàn)場(chǎng)操作部的檢查力度，出臺(tái)了《現(xiàn)場(chǎng)部門月度檢查內(nèi)容》，對(duì)各部門規(guī)章制度的落實(shí)情況和安全生產(chǎn)進(jìn)行檢查。通過(guò)采取上述措施，公司規(guī)章制度的執(zhí)行力度明顯加強(qiáng)，保證了公司的政令暢通，令行禁止，高質(zhì)量、高效率地完成了公司布置的各項(xiàng)任務(wù)，從而提高公司在市場(chǎng)上的整體競(jìng)爭(zhēng)力。
    4、開(kāi)源節(jié)流，創(chuàng)造效益。
    根據(jù)總公司年初的工作會(huì)議精神和要求，廈門分公司積極采取有效措施，做好開(kāi)源節(jié)流工作。一方面全力拓展市場(chǎng)，爭(zhēng)取業(yè)務(wù)，拓寬營(yíng)收渠道，一方面加強(qiáng)內(nèi)部成本控制，節(jié)省開(kāi)支，取得了很好的效果。首先，加強(qiáng)人工成本控制。各現(xiàn)場(chǎng)操作分部實(shí)行崗位相對(duì)固定，人員統(tǒng)籌安排的用人機(jī)制，解決了周末作業(yè)高峰期人手不足的困難，減少各部門人員的編制。其次，實(shí)行部門成本核算。
    公司各部門的經(jīng)營(yíng)、管理、質(zhì)量和成本納入部門月度考核，教育員工從自身做起，從點(diǎn)滴做起，提高主人翁精神和節(jié)約意識(shí)，努力降低成本。其次在管理費(fèi)上嚴(yán)格控制，盡量壓縮機(jī)關(guān)人員的配置。機(jī)關(guān)人員多是身兼數(shù)職，辦公室人事管理員某某兼任黨辦秘書(shū)，在財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)請(qǐng)假回家生產(chǎn)后又暫時(shí)兼任公司會(huì)計(jì)。在業(yè)務(wù)招待費(fèi)上，本著花小錢、辦大事、辦好事、辦實(shí)事的原則，采取一切措施，避免不必要的開(kāi)支。
    上半年，我司本著審計(jì)出效益、審計(jì)防風(fēng)險(xiǎn)、審計(jì)強(qiáng)管理、審計(jì)促發(fā)展的原則，積極配合總部和股東對(duì)公司的審計(jì)工作。通過(guò)上述一系列的有效措施，公司成本支出得到了很好的控制，收入成本率有了明顯的降低。
    5、大力加強(qiáng)市場(chǎng)營(yíng)銷工作。
    雖然今年因?yàn)閹准掖境肪€和拆線，導(dǎo)致公司理貨箱量的流失，但由于我們爭(zhēng)取到了一些業(yè)務(wù)，從而補(bǔ)足了箱量，鞏固了市場(chǎng)份額。在件雜貨方面，公司加大營(yíng)銷力度，一有信息，及時(shí)跟進(jìn)，不放過(guò)任何的機(jī)會(huì)，今年公司件雜貨的理貨份額有明顯增長(zhǎng)，有幾個(gè)月還超過(guò)了_%。在裝拆箱理貨方面，加大與堆場(chǎng)和貨主的聯(lián)系，擴(kuò)大合作，上半年，增加了某某物流的一塊業(yè)務(wù)，特殊理貨的業(yè)務(wù)量也有所增加。
    公司還和相關(guān)碼頭加強(qiáng)合作，上半年公司與_碼頭簽定了合作協(xié)議，其船邊、閘口、驗(yàn)關(guān)臺(tái)的相關(guān)理貨業(yè)務(wù)已全部委托我司操作。這證明了我司的營(yíng)銷工作取得了成功，并且有了碼頭這一有力的支持者，為公司經(jīng)后的發(fā)展打下了基礎(chǔ)。
    二、存在的不足。
    (一)員工的思想水平和綜合素質(zhì)有待提高。
    公司成立三年來(lái)，經(jīng)過(guò)公司的引導(dǎo)和教育，員工的思想水平和綜合素質(zhì)比剛進(jìn)公司時(shí)有了很大的提高，但隨著競(jìng)爭(zhēng)的加劇，客戶我們的員工提出了更高的要求。
    (二)干部的管理水平和業(yè)務(wù)技能有待加強(qiáng)。
    有一批能抓管理，會(huì)拓市場(chǎng)的干部隊(duì)伍是公司保持持續(xù)發(fā)展的關(guān)鍵，近三年來(lái)，公司涌現(xiàn)出一大批年青的干部，他們?cè)趯?shí)踐中邊學(xué)邊干、邊干邊學(xué)，工作能力、管理水平和個(gè)人修養(yǎng)都得到了很大的提升，為公司的快速發(fā)展做出了不少貢獻(xiàn)，但他們畢竟還年青，無(wú)論是工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)能力、管理管理水平及對(duì)外溝通能力都和公司持續(xù)發(fā)展的需要還存在一定的差距。
    (三)規(guī)章制度的落實(shí)還不夠全面到位。
    三年來(lái)，公司各項(xiàng)規(guī)章制度都已建立，并在實(shí)踐中逐步地健全和完善，可是有了好的制度，還要去全面的貫徹落實(shí)。今年，公司在管理上出現(xiàn)一些漏洞，在安全質(zhì)量上，沒(méi)有很好地杜絕差錯(cuò)，就是由于規(guī)章制度沒(méi)有完全落實(shí)到位，員工沒(méi)有嚴(yán)格依照規(guī)章制度和操作流程作業(yè)。
    今年市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的殘酷性在加劇，只有及時(shí)解決市場(chǎng)營(yíng)銷的創(chuàng)新和有效手段問(wèn)題才能更進(jìn)一步的擴(kuò)展業(yè)務(wù)，掌握市場(chǎng)的主動(dòng)權(quán)。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十四
    xx年我公司黨建黨務(wù)工作，以科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹黨的xx大會(huì)議精神，以?shī)^發(fā)的精神，創(chuàng)造性的開(kāi)展工作。全面加強(qiáng)我公司黨建思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，深化改革、理順機(jī)制。
    (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)水平。
    公司領(lǐng)導(dǎo)班子非常重視理論學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)黨的理論作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性的工作，武裝頭腦，做政治上的強(qiáng)者。公司黨建領(lǐng)導(dǎo)全面學(xué)習(xí)了黨的xx大會(huì)議精神和相關(guān)文件，通過(guò)學(xué)習(xí),大家統(tǒng)一了思想，使公司黨建的各項(xiàng)工作爭(zhēng)取了主動(dòng)，取得一定的成績(jī)。
    為了吸引人才，建設(shè)高素質(zhì)的科技團(tuán)隊(duì)，首先，公司黨建采用現(xiàn)場(chǎng)、網(wǎng)絡(luò)、求助獵頭公司黨建、報(bào)紙等形式開(kāi)展招聘，確保從中選優(yōu)，為企業(yè)選取高水平、高素質(zhì)的人才;其次，依托視訓(xùn)365和公司黨建的培訓(xùn)體系，采用內(nèi)培、外培、邀請(qǐng)知名專家定期開(kāi)展講座等形式對(duì)其進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，如公司黨建曾連續(xù)一個(gè)月邀請(qǐng)北大知名教授來(lái)大盛開(kāi)展講座，對(duì)公司黨建領(lǐng)導(dǎo)和員工進(jìn)行思想、業(yè)務(wù)、技能等全方位的培訓(xùn)。確保公司黨建員工能夠與時(shí)俱進(jìn)，跟上公司黨建和時(shí)代的發(fā)展步伐。
    開(kāi)展深入細(xì)致的思想政治工作，及時(shí)掌握干部職工的思想狀況，緊密結(jié)合公司黨建員工和黨員干部的思想實(shí)際，利用會(huì)議、網(wǎng)絡(luò)、板報(bào)、培訓(xùn)班、談心等活動(dòng)形式，宣傳政策，吸收意見(jiàn)，凝聚人心，化解矛盾。xx年，公司黨建黨支部組織以xx大會(huì)議精神為指導(dǎo)，積極開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)，定期召開(kāi)職工代表大會(huì)，聽(tīng)取職工意見(jiàn)，充分發(fā)揮廣大群眾對(duì)公司黨建廉政建設(shè)的監(jiān)督作用。
    2、重視組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，發(fā)揮先鋒模范作用。
    面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù)，公司黨建領(lǐng)導(dǎo)表示要不斷增強(qiáng)責(zé)任感、緊迫感和使命感，為國(guó)家的繁榮和民族的富強(qiáng)再立新功。公司黨建成立以來(lái)充分利用當(dāng)?shù)亟斩捹Y源、保護(hù)環(huán)境，積極參與到新農(nóng)村建設(shè)中，帶動(dòng)農(nóng)民增收。xx年與灌南縣行政村百祿、北陳集、花園、孟興莊、張店和長(zhǎng)茂鎮(zhèn)結(jié)對(duì)幫扶，僅秸稈一項(xiàng)，為農(nóng)民增收近1000萬(wàn)元。公司黨建成立以來(lái)共帶動(dòng)周邊農(nóng)民及下崗工人360人就業(yè)，其中120人為正式員工。同時(shí)大盛還通過(guò)各種渠道向社會(huì)捐款工近20萬(wàn)元，在灌南的新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮了重要作用。
    為了充分激發(fā)公司黨建員工的積極性，公司黨建不僅在薪酬體系中體現(xiàn)寬帶薪酬的原則，鼓勵(lì)員工多勞多得。對(duì)公司黨建有突出貢獻(xiàn)或獲得先進(jìn)個(gè)人的，公司黨建還給予晉升工資及其他相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì);有職稱的，則按照職稱類別高低，分別給予100元、150元和200元的津貼。每逢節(jié)假日公司黨建都為員工發(fā)放禮品和過(guò)節(jié)費(fèi)，并開(kāi)展各種形式的活動(dòng)增進(jìn)員工的感情，如xx年三八婦女節(jié)，公司黨建即為每位女性員工發(fā)放的精美的禮品，舉行拔河比賽，充分體現(xiàn)了公司黨建以人為本的理念!
    最后，公司黨建還為員工提供環(huán)境幽雅、配套設(shè)施齊全的居住和辦公環(huán)境。有能力和學(xué)歷的人到公司黨建后即可入住條件良好的雙人間公寓，公司黨建各項(xiàng)配套設(shè)施齊全，有籃球場(chǎng)、乒乓球室、網(wǎng)球場(chǎng)等運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所，并不定期開(kāi)展各種文體活動(dòng)，充分展示了“敬業(yè)、團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神，也讓廣大員工充分感受到了“公司黨建即我家”的溫暖!
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十五
    斷的進(jìn)步，慢慢的提升自身的素質(zhì)與才能。以下就是我今年的工作總結(jié)。
    我熱衷于本職工作，嚴(yán)以律己，遵守各項(xiàng)廠規(guī)制度，嚴(yán)格要求自己，擺正工作位置，時(shí)刻保持謙虛、謹(jǐn)慎、律己工作態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心培養(yǎng)和同事們幫助下，始終勤奮學(xué)習(xí)，積極進(jìn)取，努力提高自我，始終勤奮工作，認(rèn)真完成任務(wù)，履行好崗位職責(zé)，堅(jiān)持理想，堅(jiān)定信念，不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，牢固自己工作技術(shù)！
    每一個(gè)好的員工都應(yīng)對(duì)自己的工作認(rèn)識(shí)清晰，熟悉和熟練自己的工作。勤勤懇懇、盡職盡責(zé)、踏踏實(shí)實(shí)的？的本職工作。反應(yīng)簡(jiǎn)單，操作同樣需要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，這要求我要對(duì)設(shè)備及操作過(guò)程情況熟悉與理解，還應(yīng)有較強(qiáng)的理論知識(shí)。不但要有對(duì)機(jī)器工作操作的了解，也要有對(duì)發(fā)生故障的應(yīng)變能力，完成領(lǐng)導(dǎo)給予的各項(xiàng)任務(wù)。但由于自己的能力有限，不能做到一絲不差，所以自己在工作過(guò)程中也有許多不足和缺點(diǎn)，對(duì)機(jī)器的原理和工作技巧還稍欠缺，但這些會(huì)讓我更加努力的工作，謙虛謹(jǐn)慎的向別人學(xué)習(xí)，盡可能提高自己的工作能力，使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用，更快更效率的完成自己的本職工作，和其他同事的人際關(guān)系也很重要，因?yàn)橐粋€(gè)人的能力有限，每件事的成功都是靠集體的智慧，所以和同事們團(tuán)結(jié)在一起才是成功完成領(lǐng)導(dǎo)交給的工作任務(wù)的前提，這一點(diǎn)不僅僅事工作，平時(shí)的生活中也事如此，所以團(tuán)結(jié)其他同事不僅是個(gè)人的事也是一種工作的義務(wù)！
    對(duì)于過(guò)去得與失，我會(huì)吸取有利因素強(qiáng)化自己工作能力，把不利因素在自己以后工作中排除，一年工作讓我在成為一名合格職工道路上不斷前進(jìn)，我相信通過(guò)我努力和同事合作，以及領(lǐng)導(dǎo)們指導(dǎo)，我會(huì)成為一名優(yōu)秀員工，充分發(fā)揮我個(gè)人能力。也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個(gè)合適工作位置，讓我能為公司做出自己該有貢獻(xiàn)。一年來(lái)我做得雖然還不夠，但我相信在今后工作中，我還會(huì)繼續(xù)不斷努力下去，我相信，只要我在崗位上一天，我就會(huì)做出自己努力，將自己所有精力和能力用在工作上，相信自己一定能夠做好！
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十六
    1、認(rèn)真組織學(xué)習(xí)黨的路線、方針和政策，深入貫徹十六屆三中、四中全會(huì)精神，解放思想，更新觀念，全面加強(qiáng)醫(yī)院建設(shè)。
    2．加強(qiáng)行風(fēng)建設(shè)工作，制訂切實(shí)可行的整改措施，保證醫(yī)療服務(wù)承諾內(nèi)容的落實(shí)。要求醫(yī)護(hù)人員要牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的宗旨，提倡愛(ài)崗敬業(yè)精神，在職工中深入扎實(shí)地開(kāi)展“樹(shù)行業(yè)新風(fēng)，塑天使形象”活動(dòng)，有效地促進(jìn)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)。
    3．黨政工團(tuán)齊心協(xié)力，積極配合，開(kāi)展創(chuàng)省級(jí)文明單位活動(dòng)，以激發(fā)職工愛(ài)醫(yī)院、愛(ài)崗位、愛(ài)患者的思想感情，調(diào)動(dòng)全院職工積極性和創(chuàng)造性，把醫(yī)院工作提高到新水平。
    1．完善各種管理機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)內(nèi)部管理，強(qiáng)化院科兩級(jí)負(fù)責(zé)制，形成院科層層抓質(zhì)量，層層抓制度的`網(wǎng)絡(luò)，使醫(yī)院工作運(yùn)行正?；?BR>    2。繼續(xù)堅(jiān)持院務(wù)公開(kāi)，實(shí)行民主管理；切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)。
    3。繼續(xù)完善病人選擇醫(yī)生制度，推行住院患者一日費(fèi)用清單制，門診病人費(fèi)用清單制，接受患者和社會(huì)的有效監(jiān)督。
    4。健全和完善有效的院內(nèi)外監(jiān)督機(jī)制，確保醫(yī)院持續(xù)、穩(wěn)步發(fā)展。
    1、加快人才培養(yǎng)，注重學(xué)科建設(shè)，提高隊(duì)伍整體素質(zhì)
    硬件建設(shè)是基礎(chǔ)，軟件建設(shè)是根本。針對(duì)目前衛(wèi)生技術(shù)人才斷層局面，創(chuàng)造條件以加快人才培養(yǎng)。一方面采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)講學(xué)，開(kāi)展“三基”培訓(xùn)、考核等多種形式，加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，促進(jìn)業(yè)務(wù)水平的提高；另一方面，請(qǐng)上級(jí)部門給予解決人才需求，積極引進(jìn)人才，選派技術(shù)骨干外出進(jìn)修、培訓(xùn)或不定期選派業(yè)務(wù)骨干外出參加學(xué)習(xí)交流，以開(kāi)拓知識(shí)面，培養(yǎng)學(xué)科帶頭人。此外，充分發(fā)揮醫(yī)務(wù)人員的積極性，開(kāi)展新技術(shù)、新項(xiàng)目，提高專業(yè)診療水平，增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力，把醫(yī)院的醫(yī)療水平提高到期一個(gè)新的高度。
    2、加強(qiáng)內(nèi)涵建設(shè)，強(qiáng)化醫(yī)療管理，防范醫(yī)療糾紛、差錯(cuò)的發(fā)生
    近年來(lái)，隨著醫(yī)學(xué)知識(shí)和法制觀念的普及，醫(yī)療糾紛日漸增多，引起醫(yī)療糾紛的原因很多。但最根本的還在于醫(yī)護(hù)質(zhì)量。因此，要強(qiáng)化內(nèi)涵建設(shè)，提高醫(yī)療質(zhì)量，進(jìn)一步加強(qiáng)職工思想政治教育，使醫(yī)務(wù)人員格守職業(yè)道德、職業(yè)責(zé)任、職業(yè)紀(jì)律，對(duì)技術(shù)精益求精，嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程。堅(jiān)持以病人為中心，向患者提供禮貌、熱情、便捷、優(yōu)質(zhì)、高效、費(fèi)用合理的服務(wù)，加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，整章建制，抓制度管理，以法治院、以德治院，將保種醫(yī)療差錯(cuò)、事故消滅在萌芽狀態(tài)。
    3、在藥品采購(gòu)、儲(chǔ)存保管、藥品調(diào)配中，建立嚴(yán)格的規(guī)章制度，規(guī)范藥品質(zhì)量關(guān)，增加藥品采購(gòu)?fù)该鞫?，?shí)行藥品集中招標(biāo)跟標(biāo)采購(gòu)和藥品收支兩條線管理，規(guī)范醫(yī)療服務(wù)行為和收費(fèi)行為，讓患者得到實(shí)惠。
    1、醫(yī)院利用德國(guó)政府貸款購(gòu)置醫(yī)療設(shè)備項(xiàng)目評(píng)標(biāo)、招標(biāo)工作已進(jìn)行，設(shè)備年底可到位。
    2、傳染病科建設(shè)項(xiàng)目招標(biāo)已按程序結(jié)束，現(xiàn)已動(dòng)工建設(shè)；整體遷建醫(yī)院前期工程已基本完成，但缺啟動(dòng)資金，目前，醫(yī)院正多渠道籌集資金，爭(zhēng)取整體遷建醫(yī)院和傳染科建設(shè)及早建成投入使用，以滿足醫(yī)療衛(wèi)生的需要。
    深化人事制度和分配制度改革，實(shí)行全員聘任制，競(jìng)爭(zhēng)上崗，績(jī)效掛鉤，增強(qiáng)干部職工的危機(jī)感、責(zé)任感和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，調(diào)動(dòng)職工積極性，開(kāi)創(chuàng)醫(yī)院工作新局面。
    1、執(zhí)行財(cái)務(wù)工作制度，加強(qiáng)物資管理，做到增收節(jié)支。
    2、后勤要緊緊體現(xiàn)管理、服務(wù)、保障三大功能，切實(shí)圍繞臨床一線開(kāi)展工作，保證“三下、三通”，讓病人和職工滿意。
    3、為使病人有舒適的休養(yǎng)環(huán)境，良好的就醫(yī)條件，加強(qiáng)醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，美化綠化醫(yī)院環(huán)境，改善院容院貌。
    4。加強(qiáng)安全消防工作，防止安全事故。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十七
    20xx年行政許可科交通窗口在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事們的關(guān)心支持下取得了一定的成績(jī)，連續(xù)6個(gè)月獲得了市政務(wù)服務(wù)中心月度優(yōu)秀窗口稱號(hào)，得到了中心領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。行政許可科交通窗口全體人員遵循“熱情、高效、規(guī)范、嚴(yán)細(xì)、清廉”的服務(wù)原則，圍繞助力“通江達(dá)?！?，提升交通形象的工作目標(biāo)，積極開(kāi)展各項(xiàng)日常工作。20xx年上半年共辦理許可服務(wù)事項(xiàng)10500余件，其中辦理道路貨運(yùn)許可證件500余件、從業(yè)資格證年審7000余件、運(yùn)輸車輛審驗(yàn)3000余輛。按期辦結(jié)率100%，滿意率達(dá)100%。
    上半年，行政許可科交通窗口主要針對(duì)許可項(xiàng)目審批、證件發(fā)放及審驗(yàn)、自身建設(shè)等方面開(kāi)展了以下幾項(xiàng)工作：
    一是繼續(xù)按照中心有關(guān)規(guī)定，進(jìn)一步規(guī)范審批程序，堅(jiān)持依法審批，提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率。
    二是繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高行政許可科交通窗口工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。
    三是進(jìn)一步加強(qiáng)行政許可效能建設(shè)，按照“熱情、高效、規(guī)范、嚴(yán)細(xì)、清廉”的服務(wù)宗旨，努力為辦事群眾營(yíng)造良好的辦證環(huán)境。
    四是進(jìn)一步加強(qiáng)窗口人員的監(jiān)督管理，樹(shù)立良好的對(duì)外形象。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十八
    一學(xué)期的工作在緊張、忙碌又輕松愉快的氛圍中過(guò)去了?？偟膩?lái)說(shuō)，本學(xué)期大家雖忙忙碌碌但也碩果累累?；仡櫛緦W(xué)期的工作，我校全體師生在教育局及鎮(zhèn)當(dāng)局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹黨的教育方針，大力推進(jìn)素質(zhì)教育和法制教育，認(rèn)真完成上級(jí)交給的各項(xiàng)任務(wù)和學(xué)校的工作目標(biāo)，扎實(shí)工作，銳意進(jìn)取，學(xué)校各方面工作都取得了一定的成績(jī)，但也存在許多不足之處，現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下：
    1、我校在本學(xué)期中，切實(shí)加強(qiáng)學(xué)校的師資隊(duì)伍建設(shè)，全面提高教師形象，在學(xué)校工作會(huì)議上，對(duì)教師進(jìn)行師德教育，培養(yǎng)教師的敬業(yè)愛(ài)崗、團(tuán)結(jié)合作精神。
    2、加強(qiáng)教師的理論及業(yè)務(wù)水平，通過(guò)會(huì)議上的多媒體課件展示，讓教師耳目一新。學(xué)習(xí)了《英國(guó)半年學(xué)習(xí)心得》、《德育實(shí)效》、《校本教研》、《學(xué)校發(fā)展與反思》等理論實(shí)踐相結(jié)合的內(nèi)容。老師們也聽(tīng)得津津有味，受益匪淺。
    3、本學(xué)期還組織教師進(jìn)行讀書(shū)活動(dòng)。期初制定計(jì)劃，列出書(shū)目，一個(gè)月讀一本書(shū)，寫(xiě)讀后感，會(huì)議上交流。但是因?yàn)榻虒W(xué)繁忙等客觀原因，很多老師沒(méi)有做到讀書(shū)的任務(wù)。打算下學(xué)期繼續(xù)執(zhí)行，徹底提高教師的專業(yè)發(fā)展水平。
    4、加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。教導(dǎo)處及教研組根據(jù)我校實(shí)際情況，制定教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)計(jì)劃和教研計(jì)劃，大膽探討教科研，組織集體備課及各項(xiàng)教研活動(dòng)，如：二年級(jí)口算比賽；三、五年級(jí)應(yīng)用題測(cè)試等。鼓勵(lì)教師積極撰寫(xiě)論文，其中我校教師胡才丹撰寫(xiě)的四篇論文、案例分別獲樂(lè)清市級(jí)二、三等獎(jiǎng)。吳亦丹老師參加樂(lè)清市優(yōu)質(zhì)課評(píng)，獲寫(xiě)教案一等獎(jiǎng)，上課二等獎(jiǎng)，案例評(píng)比一等獎(jiǎng)。丁旭丹、黃麗靜、林樂(lè)分獲論文三等獎(jiǎng)。丁旭丹獲現(xiàn)場(chǎng)命題三等獎(jiǎng)。丁旭丹、黃麗靜、葛文躍獲課件制作比賽一、三等獎(jiǎng)。葛文躍老師獲樂(lè)清市論文比賽一等獎(jiǎng)；指導(dǎo)學(xué)生英語(yǔ)手抄報(bào)比賽多人獲一等獎(jiǎng)。黃麗靜、葛文躍指導(dǎo)學(xué)生參加詩(shī)歌朗誦，獲優(yōu)異成績(jī)；組織迎奧運(yùn)知識(shí)競(jìng)賽多人獲獎(jiǎng)，獲團(tuán)體優(yōu)勝獎(jiǎng)。
    1、我校大隊(duì)部對(duì)各班實(shí)行量化管理。吳亦丹老師在期初出臺(tái)量化考核表，期末進(jìn)行先進(jìn)班級(jí)評(píng)比。每天有值日老師及值周班級(jí)檢查各班的紀(jì)律、衛(wèi)生等情況，每周對(duì)各班進(jìn)行一次量化排隊(duì)，并對(duì)優(yōu)秀班級(jí)頒發(fā)“流動(dòng)紅旗”。大大增強(qiáng)了學(xué)生的自律意識(shí)和班級(jí)體榮譽(yù)感，班風(fēng)校風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn)。本學(xué)期獲得校先進(jìn)班級(jí)的是二（1）班、四（2）班、五（2）班。
    2、大隊(duì)部還組織手抄報(bào)評(píng)比，六一大合唱比賽，端午節(jié)移風(fēng)易俗等活動(dòng)。充實(shí)了學(xué)生的課余文化生活，提高了學(xué)生的素質(zhì)和能力。
    3、教學(xué)是學(xué)校的中心工作，為抓好學(xué)校的教學(xué)工作，提高教學(xué)質(zhì)量，我校采取了以下措施：
    （1）組織教師學(xué)習(xí)新的教學(xué)方式，改變舊的教育觀念，提高學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。
    （2）積極抓好后進(jìn)生轉(zhuǎn)化工作，以“不放棄每一個(gè)學(xué)生”為原則，利用課余時(shí)間對(duì)學(xué)困生進(jìn)行輔導(dǎo)。特別是畢業(yè)班教師，面隊(duì)壓力積極進(jìn)取，利用休息時(shí)間上課，加強(qiáng)對(duì)學(xué)優(yōu)生和學(xué)困生的教育。在片模擬考試中我校學(xué)生成績(jī)名列前茅。學(xué)生外出考試也頻頻傳來(lái)捷報(bào)?？既∮?、英華等學(xué)校的免費(fèi)生好幾個(gè)。
    （3）教師之間互相交流學(xué)習(xí)。教師利用課間，經(jīng)?；ハ嗵接懡虒W(xué)中的問(wèn)題，提高了教師的教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力。
    （4）制定切實(shí)可行的教師獎(jiǎng)懲制度，激發(fā)教師工作的積極性和主動(dòng)性。教導(dǎo)處制定教學(xué)常規(guī)獎(jiǎng)勵(lì)制度，激勵(lì)做好教學(xué)常規(guī)工作。
    1、全體師生牢固樹(shù)立“安全第一，預(yù)防為主”的思想，學(xué)校與教師簽定了責(zé)任書(shū)，做到時(shí)時(shí)講安全、事事講安全、處處講安全。
    2、通過(guò)觀看安全教育光盤(pán)、辦板報(bào)、懸掛安全教育掛圖、召開(kāi)主題班會(huì)等多種形式對(duì)學(xué)生進(jìn)行安全教育，增強(qiáng)學(xué)生的安全防范意識(shí)。
    3、安全員隔周進(jìn)行安全教育講話，并做好記錄。特別是今年的“手足口病”高發(fā)季節(jié)，鄭柳波老師制定應(yīng)急預(yù)案、發(fā)放表格等，確保衛(wèi)生工作順利進(jìn)行。
    4、學(xué)校每天安排校委值日和教師值日、值周，重點(diǎn)加強(qiáng)早午自習(xí)和課間活動(dòng)的安全管理，安排教師課間進(jìn)行巡視，發(fā)現(xiàn)學(xué)生做危險(xiǎn)游戲，及時(shí)進(jìn)行制止并對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。
    5、重視健康教育，加強(qiáng)傳染病的預(yù)防工作和宣傳工作，積極配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接種工作，發(fā)現(xiàn)疫情及時(shí)上報(bào)、隔離。同時(shí)對(duì)學(xué)校附近小攤點(diǎn)進(jìn)行治理，禁止學(xué)生購(gòu)買零食，消除安全隱患。
    6、今年我校通過(guò)了“浙江省標(biāo)準(zhǔn)化學(xué)校評(píng)估”，領(lǐng)導(dǎo)首先表?yè)P(yáng)我們的環(huán)境優(yōu)美、整潔，這離不開(kāi)衛(wèi)生員林秀燕老師的'以身示范和各位老師、學(xué)生的努力。
    1、上半年收獲了芥菜等蔬菜，收成后組織學(xué)生重新種植上了番薯。下半年打算繼續(xù)開(kāi)墾外操場(chǎng)。黃三飛等老師組織學(xué)生種植了玉米、茄子、青椒等農(nóng)作物，但是因?yàn)樘鞖獾雀鞣N原因，沒(méi)有成活。但是學(xué)生在勞動(dòng)中獲得了收獲，增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)。特別是三（2）班，利用科學(xué)課進(jìn)行勞動(dòng)基地的開(kāi)墾。除此，外圍墻內(nèi)的棕櫚樹(shù)也定期叫學(xué)生進(jìn)行清理雜草，除蟲(chóng)等。使勞動(dòng)基地建設(shè)更加完善。
    2、傳達(dá)室及活動(dòng)室建設(shè)正式建成。歷經(jīng)一年多新綜合樓正式建成，掃尾工作也很辛苦，程建琴老師對(duì)工程質(zhì)量進(jìn)行了嚴(yán)格的把關(guān)。除此本學(xué)期還將校門進(jìn)行改造，鑲嵌了大理石金字校牌；在新綜合樓旁邊建設(shè)一個(gè)籃球場(chǎng)，供學(xué)生活動(dòng)。我們的基礎(chǔ)建設(shè)更加完善，校園更加美麗。本學(xué)期還通過(guò)了“溫州市薄弱學(xué)校改造工程”的正式確定。我們將對(duì)教學(xué)樓、廚房、圍墻等進(jìn)行改造，還將添置多臺(tái)小媒體和更新電腦室。
    3、為了安全起見(jiàn)，我們對(duì)教學(xué)樓和綜合樓進(jìn)行了鋁合金加高措施。
    1、5月12日四川汶川8。0里氏地震，牽動(dòng)了全國(guó)人民的心，更牽動(dòng)了我們沙岙人的心。第二天我們就印好傳單，發(fā)起捐款。5月14日早上在操場(chǎng)上舉行了隆重的捐獻(xiàn)儀式，學(xué)生、老師慷慨解囊，共捐得15908元。此次活動(dòng)戴少燕等老師表現(xiàn)積極，受到好評(píng)。
    2、我們學(xué)校的債務(wù)清理工作還在進(jìn)行中，希望領(lǐng)導(dǎo)能一如既往地支持我們，讓資金早點(diǎn)到位。
    兩個(gè)鐵肩，擔(dān)起興國(guó)的夢(mèng)想。這就是我們教師擔(dān)負(fù)的責(zé)任！
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇十九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：
    大家好!
    來(lái)單位工作的一年以來(lái)，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、指導(dǎo)和同事們的幫助、支持下，我認(rèn)真履行高新區(qū)工作人員準(zhǔn)則并嚴(yán)格遵守單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，力爭(zhēng)使自己在思想覺(jué)悟和工作能力等各方面都得到提高。在本年度工作即將結(jié)束、新的一年即將來(lái)臨之際，我將自己一年來(lái)在思想、學(xué)習(xí)和工作方面的進(jìn)步與不足作如下總結(jié)。
    一、政治思想方面。
    作為一名黨員，我思想進(jìn)步、積極進(jìn)取，強(qiáng)力擁護(hù)黨的各項(xiàng)方針政策，能夠辯證、理性地看待工作和問(wèn)題。在當(dāng)今社會(huì)快速發(fā)展的新形勢(shì)下，我一直在各方面嚴(yán)格要求自己，勇于解剖、分析自己，努力提高自己各方面的能力，提高自身素質(zhì)。鑒于自己平時(shí)在政治理論方面學(xué)習(xí)的不足，我認(rèn)識(shí)到了終身學(xué)習(xí)的重要性，利用休息時(shí)間、工作之余，深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀理論，時(shí)時(shí)關(guān)注國(guó)家新的政策方針。通過(guò)思想紀(jì)律作風(fēng)整頓教育，我深刻地認(rèn)識(shí)到，作為一名干部，要認(rèn)清責(zé)任，真正樹(shù)立起正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，忠實(shí)履行職責(zé)。要增強(qiáng)大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、憂患意識(shí)，在強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)上下功夫，從而保質(zhì)、保量地完成工作任務(wù)。
    二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面。
    作為辦公室的工作人員，工作內(nèi)容涉及面相對(duì)較廣，這就對(duì)工作人員自身的綜合素質(zhì)有著較高的要求。所以我利用閑暇時(shí)間學(xué)習(xí)了公務(wù)禮儀知識(shí)、辦公室日常管理制度等相關(guān)內(nèi)容，并對(duì)各業(yè)務(wù)股室的業(yè)務(wù)流程也進(jìn)行了了解和學(xué)習(xí)，對(duì)于不清楚的政策問(wèn)題和業(yè)務(wù)辦理流程，我及時(shí)向相關(guān)股室的同事們請(qǐng)教，以便于更好地接待來(lái)訪群眾，盡可能正確地回答他們所咨詢的問(wèn)題。同時(shí)在工作之余我自覺(jué)學(xué)習(xí)科技、管理、哲學(xué)、歷史等各方面的知識(shí)，培養(yǎng)自己在這些方面的興趣，以豐富的理論知識(shí)武裝頭腦并學(xué)以致用，堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為自我完善和提高的重要途徑，努力提高自身素質(zhì)。
    三、工作能力方面。
    的重要性，慢慢學(xué)習(xí)抓住問(wèn)題的主要矛盾和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，求真務(wù)實(shí)，以服務(wù)群眾作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，努力強(qiáng)化工作措施。在日常工作中我要求自己要肯動(dòng)腦筋，肯動(dòng)筆頭，將要辦理的事件列一列，思考一下解決的方法和途徑;完成的事列一列，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn);沒(méi)完成的事件列一列，分析一下原因，探討解決的辦法，逐步完善工作方法，力爭(zhēng)使自己的工作能力得到有效提高。
    回顧一年來(lái)的工作情況，我在思想、學(xué)習(xí)和工作方面都取得了新的進(jìn)步，這離不開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和同事的幫助。在新的一年的工作中，我將繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自己的優(yōu)點(diǎn)，努力改正自己的缺點(diǎn)和不足，不斷加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，創(chuàng)新工作方法，提高工作效率和質(zhì)量，加強(qiáng)自身建設(shè)，提高服務(wù)能力，樹(shù)立求真務(wù)實(shí)、樂(lè)于奉獻(xiàn)的精神，真正做到自重、自省、自警、自勵(lì)，時(shí)刻以樹(shù)立干部良好形象為自己行動(dòng)、處世的準(zhǔn)則，力爭(zhēng)使自己各方面的綜合能力再上一個(gè)新臺(tái)階。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇二十
    上半年以來(lái)，我市林業(yè)在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在上級(jí)有關(guān)部門的關(guān)心支持下，圍繞“促農(nóng)提升，助民增收，幫村建設(shè)，推進(jìn)統(tǒng)籌”的總體思路，以林業(yè)各項(xiàng)“力爭(zhēng)衢州第一，爭(zhēng)創(chuàng)全省一流”為目標(biāo)，突出“興林富民”主旨，真抓實(shí)干，狠抓落實(shí)，達(dá)到了預(yù)期的各項(xiàng)目標(biāo)，為圓滿完成全年任務(wù)夯實(shí)了基礎(chǔ)。
    去冬今春全市共完成山地更新造林面積12100畝，其中跡地更新面積7700畝，人工造林面積4400畝；完成長(zhǎng)防林國(guó)債項(xiàng)目人工造林2200畝；完成低效針葉林闊葉化改造1萬(wàn)畝；完成環(huán)城生態(tài)景觀林造林、補(bǔ)植5080畝，封育改造3000畝；建設(shè)林緣生物防火林帶100公里（20米寬50公里，10－20米寬50公里）；完成50個(gè)村的村莊綠化；建設(shè)義務(wù)植樹(shù)基地110個(gè)，折合造林面積1100畝；營(yíng)造農(nóng)田林網(wǎng)45公里；完成四旁植樹(shù)135萬(wàn)株；城市新增綠地面積9.8萬(wàn)平方米，新建綠色通道55公里。
    1、早字當(dāng)頭，爭(zhēng)取贏得主動(dòng)。從去年7月底就開(kāi)始部署今春綠化造林的相關(guān)。各地早部署，早動(dòng)員，搶抓進(jìn)度，春節(jié)前基本完成了造林山場(chǎng)的清理等準(zhǔn)備。春節(jié)過(guò)后，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓住晴雨相間的有利時(shí)機(jī)，迅速掀起綠化造林熱潮，在一個(gè)月時(shí)間內(nèi)基本完成了造林任務(wù)。
    2、健全制度，確保跡地及時(shí)更新。我市已多年堅(jiān)持“采造掛鉤”制度不動(dòng)搖，取得了良好的成效。我們進(jìn)一步細(xì)化和完善“采造掛鉤”制度，將其延伸到村、隊(duì)、戶，并出臺(tái)了嚴(yán)格的考核制度，確保了今年7600畝的跡地更新任務(wù)如期完成。
    3、嚴(yán)格把關(guān)，切實(shí)提高造林質(zhì)量。在項(xiàng)目造林招投標(biāo)前，對(duì)供苗圃地苗木進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)，并將評(píng)價(jià)結(jié)果作為評(píng)標(biāo)的重要內(nèi)容，確保優(yōu)質(zhì)苗上山；大力推廣容器苗造林，重點(diǎn)工程造林容器苗使用率達(dá)60以上，松類造林容器苗使用率95以上；嚴(yán)格執(zhí)行苗木“三證一簽”制度，證簽不全的，一律不享受造林補(bǔ)助。
    4、調(diào)整政策，注重發(fā)揮導(dǎo)向作用。為鼓勵(lì)發(fā)展高效林業(yè)，加大了毛竹、楊梅、馬褂木等優(yōu)質(zhì)用材、經(jīng)濟(jì)樹(shù)種的造林扶持力度；為提高森林生態(tài)功能，取消了松類純林的造林補(bǔ)助，引導(dǎo)發(fā)展混交林和闊葉林。今年新造林中基本沒(méi)有松類純林，而經(jīng)濟(jì)效益高、生態(tài)功能強(qiáng)的竹林、經(jīng)濟(jì)林得以較快發(fā)展。
    5、創(chuàng)新載體，義務(wù)植樹(shù)蓬勃開(kāi)展。以開(kāi)展“村莊綠化年”活動(dòng)為契機(jī)，推進(jìn)“十鄉(xiāng)百村”義務(wù)植樹(shù)示范基地建設(shè)。各地以村莊綠化為主題，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村為單位，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)，務(wù)求質(zhì)量，建成10個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)和100個(gè)村級(jí)義務(wù)植樹(shù)示范基地。并在城區(qū)設(shè)立了20畝市民義務(wù)植樹(shù)基地，組織自愿參加義務(wù)植樹(shù)的市民前往造林。全市適齡公民參與義務(wù)植樹(shù)人數(shù)達(dá)30.3萬(wàn)人次，盡責(zé)率達(dá)93以上。同時(shí)，突出重點(diǎn)，把環(huán)城景觀林景觀林造林補(bǔ)植、長(zhǎng)防林造林、村莊綠化作為全年的重點(diǎn)，全力以赴加以落實(shí)，確保建設(shè)成效。在生物防火林帶建設(shè)、公益林建設(shè)、義務(wù)植樹(shù)基地建設(shè)等方面建立示范點(diǎn)、示范區(qū)，以點(diǎn)帶面，全面推進(jìn)春季綠化造林。
    今年以來(lái)，我們以竹木加工產(chǎn)業(yè)為重點(diǎn)，以提高自主創(chuàng)新能力為核心，以“廣聚資源，外拓市場(chǎng)，內(nèi)建平臺(tái)”的思路統(tǒng)攬全局，進(jìn)一步拓展思路，加大科技創(chuàng)新力度，產(chǎn)業(yè)總量迅速壯大，全市新增竹木加工企業(yè)11家，實(shí)現(xiàn)竹木加工產(chǎn)值12億元。同時(shí)，以實(shí)施興林富民示范工程建設(shè)為切入點(diǎn)，抓好其它諸多產(chǎn)業(yè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。
    等院所的聯(lián)系，以期就相關(guān)木材加工技術(shù)方面的問(wèn)題、難題與高等院所進(jìn)行學(xué)習(xí)交流。目前，已與45家高等院所的取得前期聯(lián)系。四是繼續(xù)深化業(yè)主素質(zhì)培訓(xùn)工程。將提升業(yè)主素質(zhì)作為提升做大竹木加工產(chǎn)業(yè)的著力點(diǎn)，深化竹木加工業(yè)主素質(zhì)輪訓(xùn)活動(dòng)，繼續(xù)配合產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組抓好“林工企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè)大專證書(shū)班”培訓(xùn)。上半年，37名竹木加工業(yè)主作為首期培訓(xùn)班學(xué)員，先后完成了《林業(yè)企業(yè)管理》等四門課程的學(xué)習(xí)。
    2、促進(jìn)林業(yè)增效，加快花卉苗木等諸多產(chǎn)業(yè)發(fā)展。一是建基地。培育濕地松、山杜英、苦櫧等容器苗近120萬(wàn)株，年生產(chǎn)能力達(dá)到150萬(wàn)株。結(jié)合雜交馬褂木種子園建設(shè)，應(yīng)用全光霧扦插育苗技術(shù)培育雜交馬褂木扦插苗30萬(wàn)株。二是抓擴(kuò)面。結(jié)合農(nóng)田項(xiàng)目改造區(qū)的實(shí)際情況，遵循適地適樹(shù)、生態(tài)效益與經(jīng)濟(jì)效益相結(jié)合的原則，選擇以塔柏、速生楊、山杜英、水杉等為主進(jìn)行林網(wǎng)建設(shè)，共種植各類農(nóng)田林網(wǎng)苗木26000多株，種植林帶8萬(wàn)多米。三是提品位。抓好果園常規(guī)性管理和果樹(shù)生產(chǎn)適用技術(shù)推廣。編制完成“華塔早”特早熟蜜桔優(yōu)質(zhì)豐產(chǎn)技術(shù)研究的實(shí)施方案，并選定示范基地，開(kāi)始進(jìn)行植物學(xué)特征、生物學(xué)特性觀察記載。
    針對(duì)林業(yè)行政執(zhí)法中出現(xiàn)的新情況和新問(wèn)題，進(jìn)一步完善制度，狠抓落實(shí)，切實(shí)提高依法行政水平，全力保障全市森林生態(tài)安全。
    1、嚴(yán)厲打擊破壞森林資源的違法犯罪活動(dòng)。先后組織開(kāi)展了“綠鋒行動(dòng)”、“清火一號(hào)”行動(dòng)（偵破森林火災(zāi)案件大會(huì)戰(zhàn)行動(dòng)）、林區(qū)禁種鏟毒、破案攻堅(jiān)戰(zhàn)等四次專項(xiàng)行動(dòng)，取得了良好成效。1－5月共查處各類案件64起，其中森林刑事案件3起、林業(yè)行政案件61起。依法處罰67人次，其中被追究刑事責(zé)任5人(取保候?qū)?人)、林政處罰62人次。
    2、不斷強(qiáng)化林政資源管理。今年以來(lái)，全市共審批木材采伐2714.1立方米（材積，下同），出運(yùn)木材52.8萬(wàn)立方米，查驗(yàn)登記木材47.04萬(wàn)立方米，依法審核審批林地征占用45起、面積168.5757公頃，調(diào)處山林糾紛6起、面積38.5畝，受理林權(quán)變更登記申請(qǐng)12起。一是積極穩(wěn)妥地開(kāi)展森林、林木和林地流轉(zhuǎn)。向市委、市政府提出了《關(guān)于在全市開(kāi)展森林、林木和林地使用權(quán)或使用權(quán)流轉(zhuǎn)的建議》，并在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，制定了《江山市森林、林木和林地流轉(zhuǎn)管理辦法(試行)》。目前，各項(xiàng)已基本準(zhǔn)備就緒，將于本月在峽口鎮(zhèn)開(kāi)展試點(diǎn)。二是做好網(wǎng)上核發(fā)采伐證的有關(guān)。從今年的7月1日開(kāi)始，采伐許可證將全部實(shí)行網(wǎng)上在線核發(fā)。為確保此項(xiàng)的順利開(kāi)展，1月份開(kāi)始，行政服務(wù)中心林業(yè)窗口就在網(wǎng)上試行發(fā)證，已積累了一定的經(jīng)驗(yàn)，并對(duì)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）簽證員進(jìn)行了相關(guān)技術(shù)培訓(xùn)。三是規(guī)范木材流通市場(chǎng)秩序。新制定了木材加工剩余物再利用材出運(yùn)指標(biāo)使用規(guī)定和運(yùn)入我市的境外木材落地后即時(shí)查驗(yàn)制度，使木材流通秩序得到了規(guī)范，經(jīng)營(yíng)者的合法權(quán)益得到了保護(hù)。四是做好林地征占用審核審批。對(duì)重大項(xiàng)目做到提前介入，實(shí)行全程跟蹤管理和服務(wù)，主要完成了黃衢南高速公路建設(shè)、浙贛鐵路電氣化提速改造等重大項(xiàng)目的征占用林地審核審批手續(xù)。五是做好野生動(dòng)物的保護(hù)和管理。以開(kāi)展保護(hù)野生鳥(niǎo)類為重點(diǎn)的野生動(dòng)物宣傳月暨“愛(ài)鳥(niǎo)周”活動(dòng)為契機(jī)，加大對(duì)野生動(dòng)物的保護(hù)和管理力度，今年以來(lái)，共查獲放生野生動(dòng)物38只，依法查處非法獵捕野生動(dòng)物案件3起。
    3、認(rèn)真做好森林防火。認(rèn)真貫徹“預(yù)防為主、積極消滅”的方針，積極落實(shí)各項(xiàng)措施，努力保障全市森林資源和人民生命財(cái)產(chǎn)安全，取得了一定的成效。上半年未發(fā)生一起重特大森林火災(zāi)，僅發(fā)生6起受害森林面積4畝以下的森林火警，受害森林面積20畝，無(wú)人員傷亡事故發(fā)生。一是深入宣傳，濃厚氛圍。通過(guò)專題會(huì)議、廣播、標(biāo)語(yǔ)、宣傳車等多種形式，廣泛開(kāi)展森林防火宣傳教育活動(dòng)，不斷拓寬森林防火宣傳教育面，濃厚森林防火氛圍。全市開(kāi)展敲鑼警示宣傳6280次，電視滾動(dòng)播放宣傳標(biāo)語(yǔ)1500多條次，召開(kāi)各級(jí)專題會(huì)議213次、廣播會(huì)550次，刷寫(xiě)標(biāo)語(yǔ)2320條，印發(fā)宣傳資料68250份，宣傳車巡回宣傳180多次。清明節(jié)期間，還專門選用了幾個(gè)因失火罪而被判刑的典型案例，制作成宣傳片，在電視上滾動(dòng)播放，起到了良好的警示作用。三是創(chuàng)新機(jī)制，規(guī)范管理。進(jìn)一步強(qiáng)化鄉(xiāng)村森林防火基礎(chǔ)，逐步在全市458個(gè)行政村建立森林防火“村規(guī)民約”。層層落實(shí)森林防火責(zé)任制，及時(shí)推廣村級(jí)主要領(lǐng)導(dǎo)森林防火風(fēng)險(xiǎn)金責(zé)任制、“上墳無(wú)火祭”承諾和“田坎草統(tǒng)一燒除”等做法，全市共簽訂森林防火風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任制300份、森林防火責(zé)任狀588份、村與森林防火重點(diǎn)對(duì)象監(jiān)護(hù)人的監(jiān)管協(xié)議642份，承諾上墳無(wú)火祭1.9萬(wàn)多人，推行田坎草統(tǒng)一燒除做法80多起，焚燒田坎6萬(wàn)多米，審批野外生產(chǎn)性用火90起。四是加大投入，夯實(shí)基礎(chǔ)。以浙西重點(diǎn)區(qū)森林防火綜合治理、省萬(wàn)里生物防火林帶建設(shè)等項(xiàng)目為抓手，全面推進(jìn)森林防火基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。目前已建成了對(duì)講機(jī)通訊區(qū)域網(wǎng)，并已投入正式運(yùn)行；為10支500人區(qū)域性森林消防隊(duì)伍和1支25人武警江山市森林消防支隊(duì)添置了撲火基本裝備，落實(shí)了人身意外傷害保險(xiǎn)。著手建設(shè)遠(yuǎn)程視頻監(jiān)控體系，建設(shè)生物防火林帶100公里。加大對(duì)森林消防隊(duì)員的培訓(xùn)力度，對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村森林消防隊(duì)員進(jìn)行了一次全面的培訓(xùn)，參加培訓(xùn)人員650人次，進(jìn)一步提高了我市森林火災(zāi)的應(yīng)急處置水平和撲救能力。
    4、切實(shí)抓好森林病蟲(chóng)害防治。在做好國(guó)家級(jí)馬尾松毛蟲(chóng)中心測(cè)報(bào)點(diǎn)和省板栗病蟲(chóng)害中心測(cè)報(bào)點(diǎn)的同時(shí)，對(duì)馬尾松毛蟲(chóng)、花木病蟲(chóng)害、毛竹病蟲(chóng)害等進(jìn)行監(jiān)測(cè)和防治。全市實(shí)施監(jiān)測(cè)面積5064869畝，監(jiān)測(cè)率達(dá)100，完成預(yù)防性防治面積9000畝，防治剛竹毒蛾958畝。同時(shí)，根據(jù)《江山市外來(lái)松木及其制品檢疫管理辦法》，進(jìn)一步加強(qiáng)外來(lái)松木的檢疫管理，共檢查電纜線盤(pán)32批次。通過(guò)上門宣傳、張貼宣傳畫(huà)、分發(fā)宣傳資料等形式，加大宣傳力度，提高全社會(huì)防范松材線蟲(chóng)病的意識(shí)。
    以科技創(chuàng)新和科技推廣為依托，以林業(yè)高效示范基地建設(shè)為抓手，深入實(shí)施科教興林戰(zhàn)略，大力發(fā)展效益林業(yè)，不斷增強(qiáng)林業(yè)發(fā)展的后勁。
    1、精心組織實(shí)施林業(yè)科技“410”項(xiàng)目。即推廣10項(xiàng)林業(yè)科技成果和先進(jìn)適用技術(shù)，完成10項(xiàng)科研課題，規(guī)劃10項(xiàng)竹木加工技改項(xiàng)目。目前已完成了有關(guān)項(xiàng)目方案的制訂，并積極組織實(shí)施。
    2、興建35個(gè)興林富民示范點(diǎn)。其中，培育興林富民示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)5個(gè)、興林富民示范村30個(gè)。目前，興林富民示范點(diǎn)建設(shè)正在緊鑼密鼓地進(jìn)行，各示范點(diǎn)已完成了相關(guān)的規(guī)劃和論證，并啟動(dòng)了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、整地施肥、改良土壤、改造樹(shù)體等。
    3、做好林業(yè)科技服務(wù)。以林業(yè)綠色特色高效示范基地和森林食品基地建設(shè)為載體，以科技培訓(xùn)、科技下鄉(xiāng)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)為切入點(diǎn)，把林業(yè)科技成果和先進(jìn)實(shí)用技術(shù)送到千家萬(wàn)戶，提高林業(yè)科技成果到位率。做好毛竹園深翻墾復(fù)林地技術(shù)指導(dǎo)，到峽口柴村、柴家，保安、塘源口、廿八都、雙溪口、碗窯、張村等地山場(chǎng)進(jìn)行板栗、獼猴桃、毛竹、油茶等技術(shù)培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)。共舉辦科技培訓(xùn)期數(shù)11期，各類現(xiàn)場(chǎng)會(huì)35多期，廣播會(huì)15多期，聯(lián)系富民示范村10多個(gè)，示范大戶100余戶，印發(fā)各類技術(shù)資料2300余份。
    4、抓好重點(diǎn)項(xiàng)目的實(shí)施。啟動(dòng)“10萬(wàn)畝工業(yè)原料型毛竹基地林建設(shè)工程”。今年計(jì)劃完成5萬(wàn)畝，新造竹林20xx畝。目前已完成3.5萬(wàn)畝的毛竹林撫育改造的作業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)，新造林完成2160畝，完成投資129.6萬(wàn)元。同時(shí)，以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以龍頭企業(yè)為主體，大力推行定向培育的模式，促進(jìn)毛竹種植向規(guī)模化、集約化方向發(fā)展，加快工業(yè)原料型毛竹工程建設(shè)。
    結(jié)合各科、所、站、大隊(duì)的實(shí)際情況，分解落實(shí)了20xx年度招商引資任務(wù)，同時(shí)制訂出臺(tái)了《江山市林業(yè)局關(guān)于下達(dá)20xx年招商引資目標(biāo)任務(wù)的通知》，進(jìn)一步完善深化了20xx年局機(jī)關(guān)各科室、局屬各事業(yè)單位招商引資目標(biāo)責(zé)任制及獎(jiǎng)勵(lì)政策，激發(fā)全局干部職工的招商引資積極性，扎實(shí)推進(jìn)招商引資的開(kāi)展，形成了全員招商的濃厚氛圍。1至5月，全局共完成招商引資項(xiàng)目7個(gè)，協(xié)議總投資7900萬(wàn)元，累計(jì)到位資金1200萬(wàn)元，完成全年任務(wù)的54.5。同時(shí)，積極做好項(xiàng)目包裝和對(duì)接，有針對(duì)性地向上包裝項(xiàng)目21個(gè)，達(dá)成意向資金514.28萬(wàn)元。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇二十一
    為認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)家、省、市、區(qū)安全工作會(huì)議精神，我辦切實(shí)加強(qiáng)西城轄區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作，全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，確保轄區(qū)安全形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定?，F(xiàn)將xx_年上半年我辦安全生產(chǎn)工作總結(jié)如下：
    我辦認(rèn)真組織貫徹實(shí)施各類安全生產(chǎn)法律、法規(guī)，按時(shí)參加各類安全工作會(huì)議，并及時(shí)在辦事處及社區(qū)安全工作會(huì)議上傳達(dá)貫徹，認(rèn)真完成了上級(jí)交辦的安全生產(chǎn)工作任務(wù)。
    一是每月召開(kāi)轄區(qū)安全工作專題會(huì)，通過(guò)建立工作制度、明確工作職責(zé)、層層簽訂責(zé)任書(shū)，不斷完善安全工作預(yù)案，加強(qiáng)工作巡查等方式，指導(dǎo)轄區(qū)各單位、各社區(qū)宣傳安全知識(shí)，排查存在的隱患，提出解決方案。
    二是強(qiáng)化安全意識(shí)，落實(shí)安全責(zé)任，從而營(yíng)造了人人講安全、人人重安全的良好工作氛圍。
    三是建立健全了各項(xiàng)規(guī)章制度及“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管”工作機(jī)制，并下發(fā)了相關(guān)文件，落實(shí)職責(zé)，狠抓落實(shí)。根據(jù)區(qū)政府下達(dá)的《安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)》要求，按照要求的目標(biāo)任務(wù)安排部署工作，強(qiáng)化措施，確保目標(biāo)任務(wù)完成。
    對(duì)西城的各類安全預(yù)案進(jìn)行復(fù)核，結(jié)合轄區(qū)實(shí)際對(duì)需要增減、變動(dòng)的內(nèi)容及時(shí)進(jìn)行完善。我辦現(xiàn)有總體應(yīng)急預(yù)案一項(xiàng)，各類專項(xiàng)安全工作應(yīng)急預(yù)案11項(xiàng)。為使西城安全現(xiàn)狀情況清、基礎(chǔ)明，我辦和各社區(qū)都相應(yīng)地建立了各類安全隱患臺(tái)帳，現(xiàn)有的臺(tái)帳主要有：轄區(qū)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)及人員密集型場(chǎng)所基礎(chǔ)臺(tái)帳、商場(chǎng)、市場(chǎng)和倉(cāng)儲(chǔ)物流場(chǎng)所消防安全專項(xiàng)整治臺(tái)帳、安全宣傳、隱患排查臺(tái)賬、安全隱患已整臺(tái)賬、安全隱患未整臺(tái)賬、電動(dòng)車、摩托車規(guī)范停車登記表、重大安全隱患臺(tái)帳、年度專項(xiàng)整治分類臺(tái)帳、安全生產(chǎn)人員教育培訓(xùn)臺(tái)帳、消防安全管理臺(tái)帳等。全面建立健全了“大、中、小”三級(jí)消防安格化管理體系，各社區(qū)微型消防站，配備了社區(qū)義務(wù)消防隊(duì)伍，添置了相應(yīng)的滅火消防器材，強(qiáng)化了火患預(yù)警初期的及時(shí)處置能力。開(kāi)展了火災(zāi)防控、特種設(shè)備、?；芳盁熁ū?、工貿(mào)企業(yè)、高層建筑、危樓、老樓、建筑工地等專項(xiàng)整治行動(dòng)，向轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營(yíng)商家、樓院長(zhǎng)、單位廣泛發(fā)放了安全宣傳資料15萬(wàn)余份，在各樓棟張貼了居民安全警示牌3000余個(gè)。對(duì)重點(diǎn)消防隱患點(diǎn)防范情況實(shí)行了周報(bào)告制度，建立了重點(diǎn)地質(zhì)災(zāi)害安全隱患監(jiān)測(cè)點(diǎn)2個(gè)。
    我辦除了日常開(kāi)展的各類安全檢查外，6月15日我辦利用“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)集中開(kāi)展了以“生命至上、安全發(fā)展”為主題的宣傳咨詢活動(dòng)，6月22日開(kāi)展了防汛暨地質(zhì)災(zāi)害應(yīng)急疏散演練活動(dòng)，各社區(qū)也分別開(kāi)展消防應(yīng)急演練和培訓(xùn)活動(dòng)共計(jì)11次，我辦共懸掛宣傳標(biāo)語(yǔ)15幅，印制各類安全宣傳單15萬(wàn)余份、各類安全展板10余塊。通過(guò)宣傳和演練，大面積增長(zhǎng)了居民群眾的安全知識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化了廣大群眾的安全意識(shí)。
    結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，認(rèn)真開(kāi)展了地質(zhì)災(zāi)害隱患排查整治、人群密集場(chǎng)所消防隱患排查整治、危險(xiǎn)化學(xué)品和煙花爆竹專項(xiàng)整治、“三合一”“多合一”出租屋和“九小場(chǎng)所”專項(xiàng)整治、餐飲場(chǎng)所燃?xì)獍踩雀黝悓ｍ?xiàng)安全排查整治工作。對(duì)轄區(qū)賓館、超市進(jìn)行了以消防、?；返劝踩珵橹鞯膶ｍ?xiàng)檢查。截至目前，我辦先后組織各類安全檢查28次，共檢查單位2700余家，共排查整治隱患1467處，目前所能整改的隱患均已整改到位，其他隱患分別采取報(bào)告、函告協(xié)同等方式進(jìn)行及時(shí)跟蹤檢查。通過(guò)這些活動(dòng)的開(kāi)展，強(qiáng)化了安全常態(tài)化排查整治工作，有效減少了意外事故的發(fā)生。
    辦事處和社區(qū)進(jìn)一步制定并完善了安全生產(chǎn)事故災(zāi)難、消防安全、防汛、地質(zhì)災(zāi)害、食品藥品、護(hù)林防火等11項(xiàng)安全應(yīng)急預(yù)案并形成了專卷。辦事處成立了30人的民兵綜合應(yīng)急分隊(duì)，各社區(qū)微型消防站配備了一支10人的義務(wù)消防隊(duì)伍。辦事處、各社區(qū)配備了應(yīng)急照明燈、麻袋、多功能鏟、消防水槍、水帶、消防服、手投式滅火彈、油鋸、雨衣等各類應(yīng)急物資。在汛期、節(jié)假日等重點(diǎn)時(shí)期嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)帶班值班制度，堅(jiān)持24小時(shí)值班制度。
    衛(wèi)計(jì)辦上半年工作總結(jié)篇二十二
    轉(zhuǎn)眼就跨入七月，步入20xx年度下半年，綜合部作為一個(gè)職能管理部門，是企業(yè)文化建設(shè)的重要部門，也是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐。
    20xx年上半年，公司管理層重新制定了經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略方針，改變了管理模式，在短時(shí)間內(nèi)給公司內(nèi)部帶來(lái)了極大的沖擊，集團(tuán)各分公司、辦事處、部門都經(jīng)歷著前所未有的考驗(yàn)。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下，綜合部在這期間大膽嘗試，果斷的在行政制度和人事制度方面推出了一系列的改革措施,部門全體員工相互鼓勵(lì)、共同協(xié)作，其它部門全力配合與監(jiān)督，終于使公司綜合部工作逐漸步入正軌。 為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、尋找差距，促進(jìn)部門各項(xiàng)工作再上一個(gè)臺(tái)階，現(xiàn)將20xx年度上半年工作總結(jié)及20xx年度下半年工作展望匯報(bào)如下：
    （一）人事管理
    1．人力資源戰(zhàn)略管理。
    綜合部結(jié)合公司的發(fā)展規(guī)劃與領(lǐng)導(dǎo)的經(jīng)營(yíng)思想，在20xx年上半年開(kāi)始搭建公司的人力資源管理體系，初步完成了公司人力資源6大管理模塊中的3個(gè)模塊的建立：人力資源規(guī)劃、招聘與配置、績(jī)效管理，從真正意義上把公司從以前的人事管理提升到目前的人力資源管理。綜合部的角色也從以前單一的行政人事管理、控制，演變到目前的服務(wù)和協(xié)助各部門管理的角色。
    2．優(yōu)化集團(tuán)公司組織架構(gòu)，修訂各崗位權(quán)利、職責(zé)。
    20xx年上半年，綜合部重新對(duì)集團(tuán)公司高管進(jìn)行了職責(zé)修訂，對(duì)集團(tuán)公司的各分公司、辦事處、各部門的組織架構(gòu)、工作職責(zé)和職能進(jìn)行了梳理和了解；對(duì)集團(tuán)公司的組織架構(gòu)、工作職責(zé)和職能做出重大調(diào)整，對(duì)集團(tuán)公司員工進(jìn)行了合理配置與規(guī)劃，使人員達(dá)到人崗相適、人事相宜、人盡其才、才盡其用、配置合理，減少了人力成本的浪費(fèi)，明確了崗位權(quán)責(zé)。
    3、建立、建全人事檔案管理。
    由于公司前期沒(méi)有專職人員管理人事檔案，沒(méi)有建立健全的人事檔案管理體
    系，在人事檔案管理工作上出現(xiàn)一些疏忽、錯(cuò)漏。但在20xx年上半年起我們開(kāi)始對(duì)人事資料進(jìn)行清理、歸檔、按年份裝訂，在人事手續(xù)辦理方面嚴(yán)格把關(guān)、認(rèn)真核實(shí)，做好統(tǒng)計(jì)，做到有據(jù)可查，依章辦理。
    (1) 重新對(duì)現(xiàn)有人員進(jìn)行了建檔工作，對(duì)資料不齊全、不正確的員工進(jìn)行了補(bǔ)充和修改。
    (2) 對(duì)各部門、人員進(jìn)行分組建檔，便于工作操作和核查、調(diào)動(dòng)和管理。
    (3) 辦理公司新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)等手續(xù);對(duì)離職人員的自離、辭工、病退等實(shí)行分類整理存檔，便于查證;同時(shí)做好調(diào)動(dòng)、提拔人員等檔案資料信息保管，月底傳新進(jìn)、離職、調(diào)動(dòng)人員資料到財(cái)務(wù)部。
    (4) 實(shí)行各部門負(fù)責(zé)人對(duì)在職人員的人數(shù)每月進(jìn)行統(tǒng)計(jì)，并對(duì)離職人員、新進(jìn)、調(diào)動(dòng)人員作月統(tǒng)計(jì)并進(jìn)行核對(duì)，方便了部門、人事、財(cái)務(wù)查找、結(jié)算管理，增強(qiáng)了人力資源管理。
    (5) 及時(shí)做好檔案材料的收集、整理、歸檔。
    4、人員招聘與配置。
    隨著集團(tuán)公司業(yè)務(wù)快速發(fā)展以及公司規(guī)范化管理的需要，各部門和各分公司、辦事處對(duì)人才的需要成為一個(gè)迫切的問(wèn)題，綜合部根據(jù)各部門人員的實(shí)際需要有針對(duì)性、合理性招聘員工，以配備各崗位;通過(guò)采取一系列切實(shí)措施，如：網(wǎng)上招聘、內(nèi)部推薦、熟人介紹等各種辦法招攬合適的人才。
    （二）行政管理
    1、集團(tuán)公司制度的制訂與修訂。
    理、車輛管理等一系列做了整理和建設(shè)。目前各方面工作已經(jīng)初步規(guī)范，在實(shí)際工作中應(yīng)用管理。
    2、集團(tuán)公司車輛的管理。
    由于公司前期沒(méi)有明確的制度規(guī)定和規(guī)范用車制度；公司車輛使用頻繁，出現(xiàn)一些公車私用的現(xiàn)象，集團(tuán)公司車輛費(fèi)用高，針對(duì)這一現(xiàn)象在20xx年5月綜合部制定了集團(tuán)公司車輛管理與使用的制度，及時(shí)保障車輛合理使用安排，同時(shí)也相應(yīng)控制費(fèi)用，我們辦理了加油卡，并且每次出車都做好行車記錄。
    3、嚴(yán)肅勞動(dòng)紀(jì)律。
    綜合部在20xx年加強(qiáng)考勤管理，在全公司上下協(xié)助下抓按時(shí)上、下班時(shí)間，規(guī)范考勤制度，如員工簽到表、員工考勤抽查表等。并開(kāi)始著手制定請(qǐng)(休)假制度、加班制度、曠工制度等一系列考勤制度，以便能規(guī)范勞動(dòng)紀(jì)律，這樣即維護(hù)考勤制度的嚴(yán)肅性，又從另一方面激勵(lì)了在崗員工的積極性，進(jìn)而大大改善了公司的工作作風(fēng)。
    4、明確公司稱謂和司徽。
    為便于集團(tuán)公司規(guī)范化的管理，對(duì)外展開(kāi)業(yè)務(wù)，有效保護(hù)集團(tuán)公司合法權(quán)益，經(jīng)集團(tuán)公司研究決定，20xx年5月下發(fā)發(fā)文對(duì)公司的稱謂和司徽進(jìn)行明確，并印制相對(duì)應(yīng)的名片、方便對(duì)外聯(lián)系工作。
    5、集團(tuán)公司網(wǎng)站建設(shè)。
    21世紀(jì)是信息科技時(shí)代，公司開(kāi)始了解到網(wǎng)絡(luò)的重要性，從20xx年上半年開(kāi)始，公司開(kāi)始籌備建立自己的主頁(yè)網(wǎng)站，希望通過(guò)網(wǎng)站宣傳我公司的形象，樹(shù)立公司品牌，展示公司的產(chǎn)品，提高公司的服務(wù)質(zhì)量，加強(qiáng)與客戶之間的聯(lián)系，以及尋求新的商機(jī)。
    （三）未來(lái)的展望
    下半年，我們有信心做出更高質(zhì)量的成績(jī)，為公司員工提供更加滿意，更加周到細(xì)致的服務(wù)。在繼續(xù)做好本職工作的基礎(chǔ)上，我們將會(huì)在完善制度、規(guī)范流程、明晰崗位職責(zé)等薄弱方面下工夫，努力向全公司員工交出一份滿意的答卷。 下半年主要工作重點(diǎn)有以下幾方面：
    1、完成高管職責(zé)的崗位修訂工作；
    2、加大力度宣傳企業(yè)形象，完成公司門戶網(wǎng)站的籌備、組建工作，及公司宣傳冊(cè)的制作；
    4、完善集團(tuán)人事制度建設(shè)，如：綜合管理責(zé)任制考核、考勤制度的修訂和完善等；
    5、完善集團(tuán)人事制度建設(shè)，如修訂員工手冊(cè)，等工作
    6、加強(qiáng)公司員工的思想建設(shè)，提高公司員工的思想覺(jué)悟，如建立黨、團(tuán)、工會(huì)組織
    7、優(yōu)化公司衛(wèi)生環(huán)境管理，如檢查防范員工宿舍的防蚊防鼠工作。
    20xx年已過(guò)去大半年，綜合部在面對(duì)重大考驗(yàn)的時(shí)候沒(méi)有停下腳步，依舊在探索更為合理、更為適用的管理方法和模式，做好后勤協(xié)調(diào)工作。在20xx年下半年里，綜合部將繼續(xù)圍繞集團(tuán)公司中心工作，克服缺點(diǎn)，改進(jìn)方法；深入調(diào)研，掌握實(shí)情；加強(qiáng)管理，改進(jìn)服務(wù)；大膽探索行政人事部工作新思路、新方法，促進(jìn)工作再上一個(gè)新臺(tái)階，為集團(tuán)公司的健康快速發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。