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        最新企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告(專業(yè)17篇)

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            編寫報(bào)告需要收集和整理大量的資料,然后進(jìn)行分析和解讀。報(bào)告中的數(shù)據(jù)和圖表應(yīng)該清晰明確,便于讀者理解和分析。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇一
            武漢市人力資源和社會(huì)保障局:
            一、單位參保情況。
            湖北聯(lián)科信息工程有限公司成立于,社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào)10014383。公司對(duì)所有崗位的職工進(jìn)行梳理,凡滿足社保參保條件未參保的職工,分批次辦理社保,逐步達(dá)到全部參保的要求,目前已成功為所有職工辦理社會(huì)保險(xiǎn),并于年度按時(shí)足額繳費(fèi)。
            二、公司經(jīng)營概況。
            公司以促進(jìn)農(nóng)村信息發(fā)展為己任,秉承“開放包容,合作共贏”的理念,為政府及社會(huì)提供農(nóng)村信息化規(guī)劃與研究、農(nóng)村信息化工程技術(shù)研發(fā)、農(nóng)村信息化技術(shù)咨詢、中介服務(wù)、培訓(xùn)教育等服務(wù)。
            公司是湖北“國家農(nóng)村信息化示范省”建設(shè)承建和運(yùn)營單位,是科技部農(nóng)村信息化基地、國家星火計(jì)劃湖北農(nóng)村信息化示范基地、湖北省農(nóng)村黨員干部遠(yuǎn)程教育資源中心。目前建成了湖北農(nóng)村信息化科技示范體系和湖北省農(nóng)技110服務(wù)系統(tǒng),現(xiàn)有咨詢專家500余人;在全省建立了300多個(gè)基層科技信息站、1000多個(gè)基層科技信息服務(wù)點(diǎn)、50多個(gè)農(nóng)村科技遠(yuǎn)程培訓(xùn)節(jié)點(diǎn);完成了智慧農(nóng)村網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)的開發(fā),將全省市縣鄉(xiāng)村涉農(nóng)企業(yè)及農(nóng)村專業(yè)合作組織納入一站式網(wǎng)絡(luò)管理;承擔(dān)并完成了30多個(gè)國家和省級(jí)科研項(xiàng)目,獲省市級(jí)科研成果獎(jiǎng)10多項(xiàng),軟件著作i權(quán)多項(xiàng)。被全國總工會(huì)授予“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”榮譽(yù)稱號(hào)。公司現(xiàn)有在職工作人員59人,無裁員情況,但由于各方面原因,公司人員變動(dòng)還是比較大。雖成果顯著,但作為公司主要盈利部門的商務(wù)部,上年末基本上無結(jié)余,只能勉強(qiáng)維持正常的業(yè)務(wù)開支,保障每月員工基本工資發(fā)放。
            三、公司穩(wěn)定就業(yè)崗位情況。
            在此情況下,公司仍堅(jiān)持組織在崗職工開展職業(yè)技能培訓(xùn),提高職工對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng)能力;大力支持職工利用空余時(shí)間提升專業(yè)知識(shí),接觸多行業(yè),拓展視野;定期輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)、交流工作心得,幫助員工提高工作效率;組織各類企業(yè)文化活動(dòng)來豐富員工的業(yè)余生活,增進(jìn)感情。公司努力給員工搭建一個(gè)展示自我,表現(xiàn)自身能力的平臺(tái),在給員工提供就業(yè)崗位的同時(shí)還能為員工提供提升自身能力的機(jī)會(huì),使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖,使員工能享受工作,享受生活。而對(duì)此,員工反饋良好,上年度沒有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員。
            如若獲得批準(zhǔn),公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金,由此,特向相關(guān)部門提出申請(qǐng)。
            申請(qǐng)人:
            20xx年xx月x日。
            更多。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇二
            長沙市失業(yè)保險(xiǎn)管理服務(wù)局:
            一、單位參保情況。
            xx公司成立于1999年,社會(huì)保險(xiǎn)編號(hào)xxxx。公司現(xiàn)有員工x人,均成功參保,并于年度按時(shí)足額繳費(fèi)。
            二、公司經(jīng)營概況。
            xxxxxxx。
            公司現(xiàn)有在職工作人員x人,無裁員情況,但由于各方面原因,公司人員變動(dòng)還是比較大。雖成果顯著,但作為公司主要盈利部門的事業(yè)部,上年末基本上無結(jié)余,只能勉強(qiáng)維持正常的業(yè)務(wù)開支,保障每月員工基本工資發(fā)放。
            三、公司穩(wěn)定就業(yè)崗位情況。
            在此情況下,公司仍堅(jiān)持組織在崗職工開展職業(yè)技能培訓(xùn),提高職工對(duì)工作環(huán)境的適應(yīng)能力;大力支持職工利用空余時(shí)間提升專業(yè)知識(shí),接觸多行業(yè),拓展視野;定期輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)、交流工作心得,幫助員工提高工作效率;組織各類企業(yè)文化活動(dòng)來豐富員工的業(yè)余生活,增進(jìn)感情。公司努力給員工搭建一個(gè)展示自我,表現(xiàn)自身能力的平臺(tái),在給員工提供就業(yè)崗位的同時(shí)還能為員工提供提升自身能力的機(jī)會(huì),使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖,使員工能享受工作,享受生活。而對(duì)此,員工反饋良好,自繳納保險(xiǎn)以來沒有領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員。
            如若獲得批準(zhǔn),公司將按正規(guī)渠道使用失業(yè)保險(xiǎn)基金撥付的穩(wěn)崗補(bǔ)貼資金,由此,特向相關(guān)部門提出申請(qǐng)。
            xxxxxxxx公司。
            20xx年x月x日。
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            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇三
            縣政府:
            xx年度煙葉移栽結(jié)束,縣里統(tǒng)一組織對(duì)100畝以上煙葉連片機(jī)耕起壟面積進(jìn)行復(fù)核驗(yàn)收,每畝補(bǔ)貼費(fèi)用50元,因?yàn)闊煵菹到y(tǒng)該項(xiàng)經(jīng)費(fèi)不足,由縣煙草公司僅能兌現(xiàn)除古莊店鄉(xiāng)和袁店鄉(xiāng)外的10個(gè)植煙鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)耕起壟補(bǔ)貼款,古莊店和袁店兩個(gè)鄉(xiāng)符合要求的煙田機(jī)耕起壟補(bǔ)貼需由縣里解決,該兩個(gè)鄉(xiāng)驗(yàn)收面積分別為1997.5畝和3781.2畝,每畝補(bǔ)貼50元,需要補(bǔ)貼款288935元。此外,我縣的廣陽鎮(zhèn)1200畝煙葉連片和袁店鄉(xiāng)千畝煙葉連片被南陽市確定為市級(jí)煙葉核心示范區(qū),按照要求進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)建,在煙田冬前深耕、開春旋耕和移栽起壟環(huán)節(jié)每畝投入資金100元以上,而縣里每畝只補(bǔ)貼50元,由于鄉(xiāng)鎮(zhèn)資金比較困難,特申請(qǐng)從縣里撥付壹拾萬元再給于廣陽鎮(zhèn)和袁店鄉(xiāng)解決機(jī)耕起壟補(bǔ)貼各伍萬元(50000元)??h煙葉產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組要求:一是縣煙草公司和煙棉辦對(duì)煙田機(jī)耕起壟情況統(tǒng)一組織實(shí)地丈量驗(yàn)收,并登記造冊(cè),留存?zhèn)洳?二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)煙辦和煙站組織做好煙田機(jī)耕起壟面積分村戶情況公示,確保數(shù)據(jù)真實(shí)無誤、無爭議;三是鄉(xiāng)鎮(zhèn)煙辦、煙站會(huì)同財(cái)所做好補(bǔ)貼資金發(fā)放,由領(lǐng)款者本人簽字確認(rèn),留存機(jī)耕手身份證復(fù)印件、銀行帳號(hào)等原始資料,確保及時(shí)準(zhǔn)確到位。
            以上兩項(xiàng)煙田機(jī)耕起壟補(bǔ)貼資金共需要388935元,需要從縣煙葉生產(chǎn)發(fā)展基金中予以解決。
            特此報(bào)告。
            xx縣煙葉產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)小組。
            20xx年x月x日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            你好!
            我是xx市xx街xx社區(qū)居民,借住父母家。我父親由于脊椎折斷、并患有糖尿病,退休的薪金還不夠吃藥藥費(fèi)的開銷,糖尿病已到嚴(yán)重時(shí)期,不能進(jìn)食,四肢浮腫,隨時(shí)都有危險(xiǎn)。母親患有嚴(yán)重的心臟病,加之年歲以高不能操勞。同時(shí)家庭收入僅靠老父親的微薄退休金來維持全家生活。
            現(xiàn)在生活舉步維艱。我本人由于長期失業(yè),沒有固定的經(jīng)濟(jì)來源。一直靠政府的低保補(bǔ)助維持生活,我的妻子也沒有工作,只能在照顧父母的空余時(shí)間打打零工貼補(bǔ)家用。今年春節(jié)我又添了一個(gè)女兒,但遺憾的是沒有母乳吃,只能靠昂貴的奶粉供養(yǎng),這一切在我的生活中都無疑是雪上加霜。這真是“屋漏偏遭連夜雨,船遲又遇打頭風(fēng)”。在萬般無奈的情況下,希望政府伸出援助友愛之手拉我們?nèi)乙话眩貞┱?qǐng)困難補(bǔ)助以度過目前的艱難時(shí)日。我深信政府會(huì)給我們解決實(shí)際困難,解決我們的生活危機(jī),向我們伸出援助之手!我們?nèi)移诖募岩?
            此致
            敬禮
            申請(qǐng)人:xxx。
            200x年x月x日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇五
            xxx市人力資源和社會(huì)保障局:
            您好!
            我單位(xx)是一家專業(yè)于為企事業(yè)單位信息化建設(shè)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)提供商,多年來一直專注于網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控等項(xiàng)目的開發(fā),陸續(xù)為xx市的多家企事業(yè)單位的信息化建設(shè)提供了網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷等服務(wù),并提供了域名注冊(cè)、虛擬空間、虛擬主機(jī)、企業(yè)郵局、郵件系統(tǒng)等附屬服務(wù)。但由于市場競爭大,經(jīng)濟(jì)不景氣,公司收支經(jīng)常不平衡,導(dǎo)致公司成虧損狀況。
            我單位上年度初期職工人數(shù)9人(包括2名兼職人員)、裁員人數(shù)1人,原因(該職工的.子女生病需要照顧,該職工又是外地人,顧因家庭原因辭職)上年度末期職工人數(shù)8人(包括2名兼職人員)。
            穩(wěn)定崗位采取的主要措施及效果:1.因?yàn)槭袌鲲柡?,公司業(yè)務(wù)急需下降,部分業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)崗到網(wǎng)站編輯這塊,負(fù)責(zé)公司老客戶的維護(hù)工作.
            2.技術(shù)部的工作,一部分分擔(dān)出來之后,空余的時(shí)間公司出資提升技術(shù)部的整體水平。勞動(dòng)合同簽訂履行情況,來公司工作的全職員工都已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同并予以繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
            失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù),年末是6人,繳費(fèi)情況按相應(yīng)的比例及時(shí)繳納.現(xiàn)申請(qǐng)其它企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼.妥否,請(qǐng)批復(fù)。
            特此證明。
            xxxxxxxxxxxx有限公司。
            20xx年11月16日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇六
            xxxxx有限公司作為一個(gè)民營企業(yè),公司為打破縣級(jí)民營企業(yè)“用工難、育人難、留人難”的通病,積極實(shí)施“筑巢引鳳”的策略,努力完善公司制度,提高員工福利待遇,大大增加了員工的歸屬感,保證了歷年來的人員結(jié)構(gòu)穩(wěn)定。20xx年以來公司陸續(xù)為符合參保條件員工辦理社會(huì)保險(xiǎn),直至20xx年公司達(dá)到全員參保的要求,正式員工“養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷”五險(xiǎn)參保率達(dá)到100%。20xx年年初公司在職職工261人,均簽訂了勞動(dòng)合同,并足額繳納了社保保險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、生育、工傷),年底在職職工276人,合同簽訂率和參保率均為100%。
            20xx年度受到整體行業(yè)形勢(shì)的影響,公司堅(jiān)持“保穩(wěn)定、保民生、保增長”方針,實(shí)現(xiàn)公司“零”裁員目標(biāo),截止20xx年10月公司企業(yè)原因解除合同僅僅1人。公司為實(shí)現(xiàn)不裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位主要采取了如下措施:
            1、為保證人員隊(duì)伍穩(wěn)定,20xx年底公司制定了《待崗管理辦法》,結(jié)合公司行業(yè)特點(diǎn)及崗位價(jià)值,各施工項(xiàng)目部因工程完工或季節(jié)、天氣等其它原因?qū)е聠T工返回并無其它項(xiàng)目安排,工程技術(shù)類、經(jīng)營類、財(cái)務(wù)類崗位人員均到公司總部各歸屬部門報(bào)道,待遇不變,其他崗位人員返回后辦理待崗手續(xù),在家聽公司安排,待崗期間薪資發(fā)放原工資的80%,其他待遇不變。
            2、公司近兩年來積極實(shí)施戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,探索新領(lǐng)域,擴(kuò)大經(jīng)營范圍,提供新的崗位,針對(duì)新崗位公司采用優(yōu)先選拔企業(yè)內(nèi)部員工的策略,減少外部招聘,降低人工成本。其中公司派往鳳凰城、祥聚和等公司參股企業(yè)30余人,大大解決了公司的人員配置。
            3、加大企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)。每年公司都要求各部門制定培訓(xùn)計(jì)劃并實(shí)施,在公司員工待崗和閑崗期間,積極推行員工培訓(xùn)計(jì)劃,我公司員工除了能充分勝任目前崗前的同時(shí)還必須熟悉、了解其他的工作崗位,我們的目標(biāo)是把每一位員工培養(yǎng)成一專多用的綜合性人才,通過培訓(xùn),提成員工的綜合能力,使公司員工能時(shí)刻感受到在公司上班并不是為了賺錢,我們努力為員工搭建一個(gè)展示自我、表現(xiàn)自我能力的平臺(tái),在給員工提供就業(yè)崗位的同時(shí)還能為員工提供提升自身能力的平臺(tái),使員工在特定的環(huán)境里也能感受到企業(yè)帶給他們的溫暖,使廣大員工能與公司一道攜手并肩、同舟共濟(jì)。
            4、公司長期以來的招聘戰(zhàn)略是公司零裁員的重要誘因。公司出資贊助委培學(xué)生多達(dá)46人,即高中畢業(yè)后由公司出資贊助其學(xué)習(xí)路橋技術(shù)知識(shí),與公司均有十年服務(wù)協(xié)議,現(xiàn)都為公司核心力量,且近幾年來,公司招聘原則是嘉祥縣生源為主,員工和企業(yè)都到了相互依靠、相互服務(wù)的地步,公司領(lǐng)導(dǎo)本著為提高嘉祥縣就業(yè)率的原則,從以人為本的管理角度,毅然提出“零裁員”的目標(biāo)。
            5、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)慈善家的心。確保讓每個(gè)員工時(shí)時(shí)感受到企業(yè)的溫暖。公司工會(huì)在職工生老病死、婚喪嫁娶、家庭困難,組織必須派人訪問,并帶去不同數(shù)額的慰問金;關(guān)心離退休職工和遺屬,對(duì)當(dāng)時(shí)參加工作年齡較大,不能正常繳納社會(huì)保險(xiǎn)的員工公司制定了《內(nèi)部退休管理規(guī)定》,給予一次性退休補(bǔ)償,自20xx年以來,累計(jì)內(nèi)部退休9人,共發(fā)放退休金額108萬,另有8人待退休享受該待遇。公司每年拿出資金建設(shè)改善職工食堂、職工浴室、職工宿舍、職工文化室等等,組織職工開展豐富多彩的文體活動(dòng),滿足職工生產(chǎn)生活和精神文化不斷提高的需求。這些舉措,充分體現(xiàn)了企業(yè)對(duì)職工的關(guān)心,對(duì)職工的尊重,對(duì)職工勞動(dòng)和貢獻(xiàn)的回報(bào)獎(jiǎng)勵(lì)。企業(yè)關(guān)愛之情,溫暖了職工的心,促進(jìn)了勞動(dòng)關(guān)系和諧。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)如此胸懷也確保了“零裁員”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
            申請(qǐng)單位:xxxxxxx有限公司。
            時(shí)間:20xx年11月13日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇七
            銅仁地區(qū)民宗局:
            在松桃縣委宣傳部的關(guān)心和安排,我在七星廣場的“松桃民族文化產(chǎn)業(yè)區(qū)”內(nèi)開辦了以我姓名而命名的《吳蘭書文藝社》,從事以苗族山歌為主要內(nèi)容的苗族文藝創(chuàng)作傳媒工作,時(shí)間已近一年。
            自成立《文藝社》以來,先后已創(chuàng)作了苗族“婚嫁”、“立方”、“吃祝米”以及情歌為題材的四大部新歌,在創(chuàng)作過程中在思路上力求創(chuàng)新,具保持了苗族歌詞的傳統(tǒng)格調(diào),又體現(xiàn)了現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的新變化,在唱詞上有新的創(chuàng)意,又具有時(shí)代感,這對(duì)探索苗族山歌的改革也具有一定的意義。
            為了向社會(huì)傳播,吸引廣大苗族同胞以及苗族山歌的愛好者的支持和關(guān)注、擴(kuò)大影響,需要制成母盤、光盤,需要投資,僅制100個(gè)母盤要20萬元,1000個(gè)光盤(含光盤的外套)需12萬元,加上購置電腦、錄像機(jī)、電話機(jī)及門面裝修總需資金40萬元左右。因本人經(jīng)濟(jì)困難,無力承擔(dān)。為此特向地區(qū)民宗具申請(qǐng)給予資助,我決心在傳承和宏揚(yáng)民族文藝事業(yè)上做一點(diǎn)有益的貢獻(xiàn)。敬請(qǐng)地區(qū)民宗局領(lǐng)導(dǎo)關(guān)照扶持為望。
            申請(qǐng)人:xxx。
            20xx年x月x日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇八
            尊敬的校領(lǐng)導(dǎo):。
            你好,我是_____學(xué)院_____班_______,本人熱愛祖國,堅(jiān)決擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)。并積極表現(xiàn),向黨組織靠攏,爭取早日加入中國共產(chǎn)黨,在校勤奮學(xué)習(xí),尊敬師長,團(tuán)結(jié)同學(xué),無違紀(jì)記錄。
            很榮幸的成為我校的一名學(xué)生,在這里已有兩年的大學(xué)生活,我始終保持著積極向上的心態(tài),時(shí)時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己做到全面發(fā)展。經(jīng)過大二這一年的努力,我在各個(gè)方面都取得了很大的提高,在這里特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)我想申請(qǐng)國家助學(xué)金,很榮幸的成為我校的一名學(xué)生,在這里已有兩年的大學(xué)生活,我始終保持著積極向上的心態(tài),時(shí)時(shí)以高標(biāo)準(zhǔn)要求自己做到全面發(fā)展。貧困大學(xué)生補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文。經(jīng)過大二這一年的努力,我在各個(gè)方面都取得了很大的提高,在這里特向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)我想申請(qǐng)國家助學(xué)金。
            本人家住農(nóng)村,家中現(xiàn)_____。(家庭成員情況),由于家鄉(xiāng)地處偏僻,交通十分不便,家鄉(xiāng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá),家庭收入甚微,僅靠農(nóng)耕為主,加之家中長者年邁,且多病,家中生活十分困難。我的親朋好友都為我感到高興能有機(jī)會(huì)上大學(xué)。懷著滿腔的熱情,我離開了我鐘愛的故土來到他鄉(xiāng)求學(xué)。
            帶著家鄉(xiāng)們的自豪與執(zhí)著,我一直在努力的做著我應(yīng)該做的事情——學(xué)習(xí)??墒窃谖仪髮W(xué)的路上,父母省吃檢用的錢把錢寄給我。貧困大學(xué)生補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文。他們希望我能過的好。父母只想讓我好好學(xué)習(xí),我只能用學(xué)習(xí)成績來回報(bào)他們,每次向家里報(bào)告好成績的時(shí)候,都可以感受到父母舒心的笑容,還有他們的囑咐,讓我再接再厲!
            5.12特大地震更是對(duì)家鄉(xiāng)造成了相當(dāng)大的傷害,由于家中房屋陳舊,年久失修,導(dǎo)致了部分房屋損害和坍塌。家鄉(xiāng)的經(jīng)濟(jì)遭到了重創(chuàng),看到家鄉(xiāng)人民正在受苦,我再也坐不住了,五月驕陽似火,我聯(lián)系了本校的四川老鄉(xiāng),奔走在蘭州的大街上,為家鄉(xiāng)人民募捐,為家鄉(xiāng)人民加油,為家鄉(xiāng)的抗震救災(zāi)事業(yè)做出自己一點(diǎn)微不足道的貢獻(xiàn)。
            暑假回到家中,我運(yùn)用我自己的知識(shí),向家鄉(xiāng)人民宣傳了地震常識(shí),并告訴他們一些防震的基本常識(shí),余震來臨時(shí),帶領(lǐng)大家一起來到安全區(qū)域,還積極主動(dòng)的幫助行動(dòng)不便的老人。在災(zāi)后重建的過程中,我靠著自己的專業(yè)知識(shí),加入了通訊搶修的行列中去,積極的幫助家鄉(xiāng)人民恢復(fù)通訊事業(yè),并隨著家鄉(xiāng)的共青團(tuán)組織,深入災(zāi)區(qū)一線,幫助他們重建家園,還做一些心靈輔導(dǎo)等基本工作,收到了家鄉(xiāng)人民的好評(píng)。
            大學(xué)階段是我人生中一個(gè)極為重要的階段。在這兩年中,我在各個(gè)方面都獲得了巨大的進(jìn)步,綜合素質(zhì)得到了很大的提高。我也要特別感謝院里的大力培養(yǎng)以及老師在專業(yè)方面的深入指導(dǎo)和同學(xué)們?cè)诠ぷ?、生活中給我的支持和幫助。非常感謝國家給予我們大學(xué)生的幫助,資助優(yōu)秀大學(xué)生完成學(xué)業(yè)。今天我得到了幫助,我會(huì)在以后的日子里更加嚴(yán)格要求自己,學(xué)好專業(yè)知識(shí),爭取早日服務(wù)社會(huì),為國家奉獻(xiàn)一份力量。
            現(xiàn)如今,黨和國家的政策是大力發(fā)展教育事業(yè),這讓我這樣的學(xué)生看到了生活的希望。我滿懷熱血感謝黨和國家對(duì)貧困學(xué)生的關(guān)心。真誠希望領(lǐng)導(dǎo)給我一次機(jī)會(huì),一解我求學(xué)之路的燃眉之急。我會(huì)以200%的努力好好學(xué)習(xí),爭取上進(jìn)!只要自己一有能力,就馬上回饋社會(huì),幫助所有有需要的人。特別的是我一定要成為一個(gè)能對(duì)國家和社會(huì)做出特殊和巨大貢獻(xiàn)的人。
            感謝領(lǐng)導(dǎo)在百忙中閱讀我的申請(qǐng)書,真誠的希望領(lǐng)導(dǎo)能考慮我家的實(shí)際情況,能夠批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。
            此致
            敬禮
            20xx年xx月xx日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇九
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):。
            本人在xxx任出納一職三年。一直認(rèn)真做好自己崗位的本職工作。本篇文章來自資料管理下載。資料管理下載現(xiàn)因出納崗位的特殊性,申請(qǐng)崗位津貼!
            并感謝公司領(lǐng)導(dǎo)長期以來對(duì)我的關(guān)心和照顧!
            特此申請(qǐng)!
            請(qǐng)批復(fù)。
            xxx。
            xx月xx日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            本人在資料管理下載任出納一職三年。一直認(rèn)真做好自己崗位的本職工作。本篇文章來自資料管理下載。資料管理下載現(xiàn)因出納崗位的特殊性,申請(qǐng)崗位津貼!
            并感謝公司領(lǐng)導(dǎo)長期以來對(duì)我的關(guān)心和照顧!
            特此申請(qǐng)!
            此致
            敬禮
            申請(qǐng)人:
            時(shí)間:xx年xx月xx日。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十一
            不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè),今起可申請(qǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼(以下簡稱“穩(wěn)崗補(bǔ)貼”);對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%,給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。記者從市人力資源和社會(huì)保障局昨天召開的新聞通氣會(huì)獲悉,我市出臺(tái)失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策,預(yù)計(jì)約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件,實(shí)際享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策的減負(fù)額度為20多億元。
            “享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的對(duì)象為企業(yè),包括注冊(cè)登記未滿一年的企業(yè)。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會(huì)組織等用人單位,不適用穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策?!笔腥肆Y源和社會(huì)保障局就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險(xiǎn)處處長吳軍軍介紹,企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼應(yīng)同時(shí)具備以下條件:在本市依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),且上年度未裁員或裁員率低于該年度本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。
            對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支,主要用于該企業(yè)職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。
            統(tǒng)計(jì)顯示,截至20底,我市失業(yè)保險(xiǎn)參保974.69萬人,年約17萬人次領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。吳軍軍說,穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策向前追溯到2015年,執(zhí)行至底。也就是說現(xiàn)在企業(yè)可以一并申請(qǐng)2015年以及20的補(bǔ)貼,符合條件的一并撥付補(bǔ)貼。預(yù)計(jì)約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件。吳軍軍提醒,企業(yè)不申報(bào)則意味著自行放棄享受補(bǔ)貼。
            符合條件的企業(yè)登錄市社保機(jī)構(gòu)門戶網(wǎng)站()申報(bào)系統(tǒng),進(jìn)行穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)。每年申報(bào)截止時(shí)間為6月30日,2015年符合條件企業(yè)的申報(bào)截止時(shí)間為年6月30日。市社保機(jī)構(gòu)自申報(bào)截止之日起10個(gè)工作日內(nèi),通過后臺(tái)信息比對(duì),完成對(duì)申報(bào)企業(yè)上年度繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金情況的審核。因企業(yè)信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致系統(tǒng)無法自動(dòng)比對(duì)審核的,企業(yè)需持企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證,前往注冊(cè)地的社保機(jī)構(gòu)修改信息,并再次進(jìn)行申報(bào)。
            經(jīng)公示、審定后,于當(dāng)年10月31日前,將補(bǔ)貼資金一次性撥付企業(yè)的社保繳費(fèi)賬戶。2015年符合條件企業(yè)補(bǔ)貼資金的撥付時(shí)間為2016年10月31日前。
            在強(qiáng)化基金管理方面,市、區(qū)人力資源部門將切實(shí)履行社保稽核、勞動(dòng)監(jiān)察職責(zé),發(fā)現(xiàn)企業(yè)以欺詐、偽造材料或者其他違法手段騙取穩(wěn)崗補(bǔ)貼,或未按照規(guī)定的用途使用的,將依法追回或責(zé)令改正,并按照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰,將相關(guān)信息予以公告并報(bào)送深圳市公共信用信息管理系統(tǒng);涉嫌違法犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
            據(jù)了解,我市近期連續(xù)出臺(tái)3項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)政策,為企業(yè)和參保人大幅減負(fù)。
            第一項(xiàng)政策為下調(diào)我市失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率。從2015年12月1日起,我市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由3%下調(diào)至1.5%,其中用人單位繳費(fèi)費(fèi)率由2%下調(diào)至1%,個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率由1%下調(diào)至0.5%。預(yù)計(jì)2016年可為用人單位和職工減負(fù)約30億元。
            第二項(xiàng)政策為失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率政策。發(fā)布《深圳市失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法》,對(duì)符合一定條件的用人單位,其失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征收實(shí)行向下浮動(dòng),幅度不超過失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的40%,自2016年1月1日實(shí)施。據(jù)統(tǒng)計(jì),2016年符合下浮條件的用人單位有35.8萬家,將從2016年2月至年1月按照下浮后的費(fèi)率繳費(fèi)。預(yù)計(jì)可為用人單位減負(fù)約3億元。
            第三項(xiàng)政策為此次實(shí)施的失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策。
            更多。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十二
            社保登記證號(hào)。
            單位性質(zhì)。
            組織機(jī)構(gòu)代碼。
            行業(yè)類別。
            注冊(cè)地址。
            經(jīng)營地址。
            法人代表。
            (負(fù)責(zé)人)。
            聯(lián)系人。
            聯(lián)系電話。
            聯(lián)系人手機(jī)。
            電子郵箱。
            參保所在區(qū)縣。
            企業(yè)類型。
            a()b()c()d()。
            上年度。
            裁員人數(shù)。
            裁員率。
            上年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率。
            申請(qǐng)?jiān)颉?BR>    (企業(yè)基本情況、目前的經(jīng)營狀況、上年度職工增減變動(dòng)具體情況等。兼并重組企業(yè)、化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè)、淘汰落后產(chǎn)能企業(yè)在產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整過程中,實(shí)施產(chǎn)業(yè)政策對(duì)本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營和就業(yè)崗位帶來的主要影響、采取穩(wěn)崗的措施等。如內(nèi)容較多可附頁填寫)。
            申請(qǐng)?jiān)颉?BR>    經(jīng)辦人(簽章):。
            單位(公章):。
            法定代表人(簽章):年月日。
            備注。
            1.單位性質(zhì):指企業(yè)的經(jīng)濟(jì)類型,分為國有經(jīng)濟(jì)、集體經(jīng)濟(jì)、私營經(jīng)濟(jì)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)、聯(lián)營經(jīng)濟(jì)、股份制、外商投資、港澳臺(tái)投資、其他經(jīng)濟(jì)等類別。
            2.行業(yè)類別:指國民經(jīng)濟(jì)行業(yè)分類,分為農(nóng)、林、牧、漁業(yè);采礦業(yè);制造業(yè);電力、熱力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè);建筑業(yè);批發(fā)和零售業(yè);交通運(yùn)輸、倉儲(chǔ)和郵政業(yè);住宿和餐飲業(yè);信息傳輸、軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè);金融業(yè);房地產(chǎn)業(yè);租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè);科學(xué)研究和技術(shù)服務(wù)業(yè);水利、環(huán)境和公共設(shè)施管理業(yè);居民服務(wù)、修理和其他服務(wù)業(yè);教育;衛(wèi)生和社會(huì)工作;文化、體育和娛樂業(yè);公共管理、社會(huì)保障和社會(huì)組織;國際組織等類別。
            3.企業(yè)類型:。
            包括a.實(shí)施兼并重組企業(yè),指在日常經(jīng)營活動(dòng)之外發(fā)生法律結(jié)構(gòu)或經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)重大改變的交易,并使企業(yè)經(jīng)營管理控制權(quán)發(fā)生轉(zhuǎn)移,包括實(shí)施兼并、收購、合并、分立、債務(wù)重組等經(jīng)濟(jì)行為的企業(yè)。
            b.化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩企業(yè),指按《國務(wù)院關(guān)于化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩矛盾的指導(dǎo)意見》(國發(fā)〔20xx〕41號(hào))等相關(guān)規(guī)定,對(duì)鋼鐵、水泥、電解鋁、平板玻璃、船舶等產(chǎn)能嚴(yán)重過剩行業(yè)淘汰過剩產(chǎn)能的企業(yè)。
            c.淘汰落后產(chǎn)能企業(yè),指按《國務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)淘汰落后產(chǎn)能工作的通知》(國發(fā)〔20xx〕7號(hào))等規(guī)定,對(duì)電力、煤炭、鋼鐵、水泥、有色金屬、焦炭、造紙、制革、印染等行業(yè)淘汰落后產(chǎn)能的企業(yè)。
            d.其他企業(yè)。(如果一戶企業(yè)同時(shí)涉及一項(xiàng)以上產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整情況,只按其中一項(xiàng)填寫。)。
            4.上年度裁員人數(shù):指因企業(yè)原因解除勞動(dòng)合同的人數(shù)。(人力社保部門審核時(shí)以社保系統(tǒng)、人力資源市場系統(tǒng)數(shù)據(jù)作為評(píng)估的參考依據(jù)。)。
            5.裁員率:指企業(yè)上年度裁員人數(shù)占上年度參保人數(shù)的比例。
            6.上年末全市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率:采用政府工作報(bào)告中公布的數(shù)據(jù)。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十三
            項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo):
            原xx工區(qū)職工xx因工作需要于201x年x月調(diào)入安全部,根據(jù)公司有關(guān)文件規(guī)定,現(xiàn)申請(qǐng)xx每月100元崗位津貼,請(qǐng)予審批。
            特此申請(qǐng)!
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:
            20**年**月**日。
            相關(guān)新聞:就業(yè)崗位穩(wěn)定,企業(yè)可獲補(bǔ)貼。
            今年,我市將繼續(xù)用失業(yè)保險(xiǎn)基金支持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位。從即日起,市本級(jí)符合條件的企業(yè),均可申請(qǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼。此舉旨在進(jìn)一步減輕企業(yè)負(fù)擔(dān),充分發(fā)揮失業(yè)保險(xiǎn)保障生活、預(yù)防失業(yè)、促進(jìn)就業(yè)的作用。
            據(jù)介紹,凡12月31日前依法在市本級(jí)參加失業(yè)保險(xiǎn)且足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,采取有效措施穩(wěn)定職工就業(yè)崗位,20裁員比例低于本市市直城鎮(zhèn)登記失業(yè)率;財(cái)務(wù)制度健全、管理規(guī)范的用人單位(市本級(jí)財(cái)政撥款事業(yè)單位、勞務(wù)派遣單位、人事代理單位除外),均可申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
            穩(wěn)崗補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn),由市人社局、市財(cái)政局根據(jù)失業(yè)保險(xiǎn)待遇發(fā)放、失業(yè)保險(xiǎn)基金結(jié)余以及失業(yè)保險(xiǎn)信息管理等情況確定。對(duì)采取有效措施穩(wěn)定職工就業(yè)崗位的實(shí)施兼并重組、化解產(chǎn)能嚴(yán)重過剩、淘汰落后產(chǎn)能“三類企業(yè)”,可按照不超過該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼;對(duì)積極承擔(dān)社會(huì)責(zé)任、采取有效措施不裁員或少裁員的其他用人單位,可按照該用人單位及其職工上年度實(shí)際繳費(fèi)總額的40%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。
            更多。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十四
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            本人在xx任出納一職三年。一直認(rèn)真做好自己崗位的本職工作。現(xiàn)因出納崗位的特殊性,申請(qǐng)崗位津貼!
            并感謝公司領(lǐng)導(dǎo)長期以來對(duì)我的關(guān)心和照顧!
            特此申請(qǐng)!
            請(qǐng)批復(fù)。
            此致
            敬禮!
            申請(qǐng)人:
            20**年**月**日。
            不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè),今起可申請(qǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼(以下簡稱“穩(wěn)崗補(bǔ)貼”);對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%,給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。記者從市人力資源和社會(huì)保障局昨天召開的新聞通氣會(huì)獲悉,我市出臺(tái)失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策,預(yù)計(jì)約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件,實(shí)際享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策的減負(fù)額度為20多億元。
            “享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的對(duì)象為企業(yè),包括注冊(cè)登記未滿一年的企業(yè)。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會(huì)組織等用人單位,不適用穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策?!笔腥肆Y源和社會(huì)保障局就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險(xiǎn)處處長吳軍軍介紹,企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼應(yīng)同時(shí)具備以下條件:在本市依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),且上年度未裁員或裁員率低于該年度本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。
            對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支,主要用于該企業(yè)職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。
            統(tǒng)計(jì)顯示,截至底,我市失業(yè)保險(xiǎn)參保974.69萬人,20約17萬人次領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。吳軍軍說,穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策向前追溯到年,執(zhí)行至底。也就是說現(xiàn)在企業(yè)可以一并申請(qǐng)2015年以及20的補(bǔ)貼,符合條件的一并撥付補(bǔ)貼。預(yù)計(jì)約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件。吳軍軍提醒,企業(yè)不申報(bào)則意味著自行放棄享受補(bǔ)貼。
            符合條件的企業(yè)登錄市社保機(jī)構(gòu)門戶網(wǎng)站()申報(bào)系統(tǒng),進(jìn)行穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)。每年申報(bào)截止時(shí)間為6月30日,2015年符合條件企業(yè)的申報(bào)截止時(shí)間為年6月30日。市社保機(jī)構(gòu)自申報(bào)截止之日起10個(gè)工作日內(nèi),通過后臺(tái)信息比對(duì),完成對(duì)申報(bào)企業(yè)上年度繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金情況的審核。因企業(yè)信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致系統(tǒng)無法自動(dòng)比對(duì)審核的,企業(yè)需持企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證,前往注冊(cè)地的社保機(jī)構(gòu)修改信息,并再次進(jìn)行申報(bào)。
            經(jīng)公示、審定后,于當(dāng)年10月31日前,將補(bǔ)貼資金一次性撥付企業(yè)的社保繳費(fèi)賬戶。2015年符合條件企業(yè)補(bǔ)貼資金的撥付時(shí)間為2016年10月31日前。
            在強(qiáng)化基金管理方面,市、區(qū)人力資源部門將切實(shí)履行社保稽核、勞動(dòng)監(jiān)察職責(zé),發(fā)現(xiàn)企業(yè)以欺詐、偽造材料或者其他違法手段騙取穩(wěn)崗補(bǔ)貼,或未按照規(guī)定的用途使用的,將依法追回或責(zé)令改正,并按照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰,將相關(guān)信息予以公告并報(bào)送深圳市公共信用信息管理系統(tǒng);涉嫌違法犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
            據(jù)了解,我市近期連續(xù)出臺(tái)3項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)政策,為企業(yè)和參保人大幅減負(fù)。
            第一項(xiàng)政策為下調(diào)我市失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率。從2015年12月1日起,我市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由3%下調(diào)至1.5%,其中用人單位繳費(fèi)費(fèi)率由2%下調(diào)至1%,個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率由1%下調(diào)至0.5%。預(yù)計(jì)2016年可為用人單位和職工減負(fù)約30億元。
            第二項(xiàng)政策為失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率政策。發(fā)布《深圳市失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法》,對(duì)符合一定條件的用人單位,其失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征收實(shí)行向下浮動(dòng),幅度不超過失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的40%,自2016年1月1日實(shí)施。據(jù)統(tǒng)計(jì),2016年符合下浮條件的用人單位有35.8萬家,將從2016年2月至年1月按照下浮后的費(fèi)率繳費(fèi)。預(yù)計(jì)可為用人單位減負(fù)約3億元。
            第三項(xiàng)政策為此次實(shí)施的失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十五
            不裁員、少裁員,穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè),今起可申請(qǐng)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼(以下簡稱“穩(wěn)崗補(bǔ)貼”);對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%,給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。記者從市人力資源和社會(huì)保障局昨天召開的新聞通氣會(huì)獲悉,我市出臺(tái)失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策,預(yù)計(jì)2016年約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件,實(shí)際享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策的減負(fù)額度為20多億元。
            “享受穩(wěn)崗補(bǔ)貼的對(duì)象為企業(yè),包括注冊(cè)登記未滿一年的企業(yè)。國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、民辦非企業(yè)單位、城鎮(zhèn)個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及其他社會(huì)組織等用人單位,不適用穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策?!笔腥肆Y源和社會(huì)保障局就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險(xiǎn)處處長吳軍軍介紹,企業(yè)申請(qǐng)穩(wěn)崗補(bǔ)貼應(yīng)同時(shí)具備以下條件:在本市依法參加失業(yè)保險(xiǎn)并足額繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi),且上年度未裁員或裁員率低于該年度本市城鎮(zhèn)登記失業(yè)率,財(cái)務(wù)制度健全、管理運(yùn)行規(guī)范。
            對(duì)符合條件的企業(yè),按該企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)總額的50%給予穩(wěn)崗補(bǔ)貼。穩(wěn)崗補(bǔ)貼所需資金從失業(yè)保險(xiǎn)基金中列支,主要用于該企業(yè)職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等相關(guān)支出。
            統(tǒng)計(jì)顯示,截至底,我市失業(yè)保險(xiǎn)參保974.69萬人,2015年約17萬人次領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金。吳軍軍說,穩(wěn)崗補(bǔ)貼政策向前追溯到2015年,執(zhí)行至20底。也就是說現(xiàn)在企業(yè)可以一并申請(qǐng)2015年以及2016年的補(bǔ)貼,符合條件的一并撥付補(bǔ)貼。預(yù)計(jì)約30萬家企業(yè)符合申請(qǐng)條件。吳軍軍提醒,企業(yè)不申報(bào)則意味著自行放棄享受補(bǔ)貼。
            符合條件的企業(yè)登錄市社保機(jī)構(gòu)門戶網(wǎng)站()申報(bào)系統(tǒng),進(jìn)行穩(wěn)崗補(bǔ)貼申報(bào)。每年申報(bào)截止時(shí)間為6月30日,2015年符合條件企業(yè)的申報(bào)截止時(shí)間為2016年6月30日。市社保機(jī)構(gòu)自申報(bào)截止之日起10個(gè)工作日內(nèi),通過后臺(tái)信息比對(duì),完成對(duì)申報(bào)企業(yè)上年度繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金情況的審核。因企業(yè)信息不準(zhǔn)確導(dǎo)致系統(tǒng)無法自動(dòng)比對(duì)審核的,企業(yè)需持企業(yè)組織機(jī)構(gòu)代碼證,前往注冊(cè)地的社保機(jī)構(gòu)修改信息,并再次進(jìn)行申報(bào)。
            經(jīng)公示、審定后,于當(dāng)年10月31日前,將補(bǔ)貼資金一次性撥付企業(yè)的社保繳費(fèi)賬戶。2015年符合條件企業(yè)補(bǔ)貼資金的撥付時(shí)間為2016年10月31日前。
            在強(qiáng)化基金管理方面,市、區(qū)人力資源部門將切實(shí)履行社?;?、勞動(dòng)監(jiān)察職責(zé),發(fā)現(xiàn)企業(yè)以欺詐、偽造材料或者其他違法手段騙取穩(wěn)崗補(bǔ)貼,或未按照規(guī)定的用途使用的,將依法追回或責(zé)令改正,并按照相關(guān)法律法規(guī)予以處罰,將相關(guān)信息予以公告并報(bào)送深圳市公共信用信息管理系統(tǒng);涉嫌違法犯罪的,依法移送司法機(jī)關(guān)處理。
            據(jù)了解,我市近期連續(xù)出臺(tái)3項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)相關(guān)政策,為企業(yè)和參保人大幅減負(fù)。
            第一項(xiàng)政策為下調(diào)我市失業(yè)保險(xiǎn)繳費(fèi)費(fèi)率。從2015年12月1日起,我市失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)率由3%下調(diào)至1.5%,其中用人單位繳費(fèi)費(fèi)率由2%下調(diào)至1%,個(gè)人繳費(fèi)費(fèi)率由1%下調(diào)至0.5%。預(yù)計(jì)2016年可為用人單位和職工減負(fù)約30億元。
            第二項(xiàng)政策為失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率政策。發(fā)布《深圳市失業(yè)保險(xiǎn)浮動(dòng)費(fèi)率管理辦法》,對(duì)符合一定條件的用人單位,其失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)征收實(shí)行向下浮動(dòng),幅度不超過失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)的40%,自2016年1月1日實(shí)施。據(jù)統(tǒng)計(jì),2016年符合下浮條件的用人單位有35.8萬家,將從2016年2月至2017年1月按照下浮后的費(fèi)率繳費(fèi)。預(yù)計(jì)可為用人單位減負(fù)約3億元。
            第三項(xiàng)政策為此次實(shí)施的失業(yè)保險(xiǎn)支持企業(yè)穩(wěn)定崗位補(bǔ)貼政策。
            更多。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十六
            申請(qǐng)補(bǔ)貼需要書面申請(qǐng)證明,范文如下:尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我叫**。
            我和我愛人***都是**(單位)的**(職務(wù))。
            最近了解到上級(jí)給我們每個(gè)單位必須的補(bǔ)貼名額。
            結(jié)合我們家的實(shí)際狀況,也思考到了單位的難處,再三思考,我還是決定申請(qǐng)困難補(bǔ)貼。
            主要原因如下:(此段主要簡單介紹自我的信息,下方羅列狀況,最好不超過五點(diǎn))1家庭經(jīng)濟(jì)困難。
            我家有*口人。
            我***年大學(xué)畢業(yè),為了供我上大學(xué),家里已經(jīng)欠了很大一筆債。
            我剛工作,妹妹之后又上大學(xué),家里父母都已年邁。
            于是我一邊幫家里還債,一邊承擔(dān)弟弟大學(xué)的生活費(fèi)。
            ****年*月*日,我辭職來到了*****工作。
            在那里我們得到領(lǐng)導(dǎo)的格外關(guān)懷,生活有了好轉(zhuǎn),很是感激。
            但是由于家庭的原因,生活開支還是入不敷出。
            2買房子。
            去年我結(jié)婚了。
            為了能有一個(gè)屬于自我的家,我們夫妻倆東挪西借,湊夠首付,買了一個(gè)七十平米的房子。
            此刻每個(gè)月,基本我們夫妻半數(shù)的工資,都用在了房貸上。
            3我懷了寶寶。
            今年我很開心,自我懷孕了,很憧憬孩子地到來。
            但另一方面,我們又犯愁了。
            孩子過一個(gè)月就降臨,我們不禁壓力大增:本來就已經(jīng)夠拮據(jù)的生活,該怎樣應(yīng)對(duì)孩子的一些列開支呢?綜合上述的原因,我向***遞交生活補(bǔ)貼申請(qǐng)。
            期望上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),給予我們家庭相應(yīng)的幫忙,我們感激不盡!此致敬禮!申請(qǐng)人:xxx申請(qǐng)日期:補(bǔ)貼申請(qǐng)書范文(二):尊敬的領(lǐng)導(dǎo):你好!我是**市**街**社區(qū)居民**,借住父母家。
            我父親由于脊椎折斷、并患有糖尿病,退休的薪金還不夠吃藥藥費(fèi)的開銷,糖尿病已到嚴(yán)重時(shí)期,不能進(jìn)食,四肢浮腫,隨時(shí)都有危險(xiǎn)。
            母親患有嚴(yán)重的心臟病,加之年歲以高不能操勞。
            同時(shí)家庭收入僅靠老父親的微薄退休金來維持全家生活。
            此刻生活舉步維艱。
            我本人由于長期失業(yè),沒有固定的經(jīng)濟(jì)來源。
            一向靠政府的低保補(bǔ)貼維持生活,我的妻子也沒有工作,只能在照顧父母的空余時(shí)光打打零工貼補(bǔ)家用。
            今年春節(jié)我又添了一個(gè)女兒,但遺憾的是沒有母乳吃,只能靠昂貴的奶粉供養(yǎng),這一切在我的生活中都無疑是雪上加霜。
            這真是“屋漏偏遭連夜雨,船遲又遇打頭風(fēng)”。
            在萬般無奈的狀況下,期望政府伸出援助友愛之手拉我們?nèi)乙话?,特懇?qǐng)困難補(bǔ)貼以度過目前的艱難時(shí)日。
            本文由一齊去留學(xué)修改整理。
            我深信政府會(huì)給我們解決實(shí)際困難,解決我們的生活危機(jī),向我們伸出援助之手!我們?nèi)移谂沃募岩簟?BR>    此致敬禮申請(qǐng)人:****200*年*月*日
            擴(kuò)展資料:辦理生活補(bǔ)助費(fèi)相關(guān)流程:雖然終止勞動(dòng)合同,企業(yè)發(fā)給的生活補(bǔ)助費(fèi),也是給勞動(dòng)者的一種經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償形式,但畢竟與由用人單位提前解除勞動(dòng)合同必須按《勞動(dòng)法》規(guī)定,支付給勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的含義不同。
            該發(fā)放生活補(bǔ)助費(fèi)首先向各級(jí)黨組織反映,包括向村、社區(qū)黨支部,向街道、鎮(zhèn)黨委(或組織辦公室),向縣、市、區(qū)委組織部寫信說明情況,或?qū)iT登門反映,說明情況,同時(shí)遞交你的申請(qǐng)。
            在“七一”前和春節(jié)前,一定要加大反映的力度。
            因?yàn)槟菚r(shí)是對(duì)困難黨員的摸底時(shí)期,要讓上級(jí)黨組織了解你的難處。
            如果你們那里建立了黨員服務(wù)站,你可以直接去黨員服務(wù)站申請(qǐng)(我們這里就采用了這種形式,專門為黨員提供各式服務(wù))。
            如果你符合低保標(biāo)準(zhǔn),你可以去當(dāng)?shù)孛裾块T(民政局)申請(qǐng)低保,現(xiàn)在低保好像是200多元每月。
            百度百科-生活補(bǔ)助費(fèi)。
            企業(yè)穩(wěn)崗補(bǔ)貼申請(qǐng)報(bào)告篇十七
            xx-x市人力資源和社會(huì)保障局:
            您好!
            我單位( xx)是一家專業(yè)于為企事業(yè)單位信息化建設(shè)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)提供商,多年來一直專注于網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控等項(xiàng)目的開發(fā),陸續(xù)為xx市的多家企事業(yè)單位的信息化建設(shè)提供了網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷等服務(wù),并提供了域名注冊(cè)、虛擬空間、虛擬主機(jī)、企業(yè)郵局、郵件系統(tǒng)等附屬服務(wù)。但由于市場競爭大,經(jīng)濟(jì)不景氣,公司收支經(jīng)常不平衡,導(dǎo)致公司成虧損狀況。
            我單位上年度初期職工人數(shù)9人(包括2名兼職人員)、裁員人數(shù)1人,原因(該職工的子女生病需要照顧,該職工又是外地人,顧因家庭原因辭職)上年度末期職工人數(shù)8人(包括2名兼職人員)
            穩(wěn)定崗位采取的主要措施及效果: 1.因?yàn)槭袌鲲柡?,公司業(yè)務(wù)急需下降,部分業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)崗到網(wǎng)站編輯這塊,負(fù)責(zé)公司老客戶的維護(hù)工作.
            2.技術(shù)部的工作,一部分分擔(dān)出來之后,空余的時(shí)間公司出資提升技術(shù)部的整體水平。
            勞動(dòng)合同簽訂履行情況,來公司工作的全職員工都已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同并予以繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
            失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù),年末是6人,繳費(fèi)情況按相應(yīng)的比例及時(shí)繳納.
            現(xiàn)申請(qǐng)其它企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼. 妥否,請(qǐng)批復(fù)。
            特此證明
            xx-xxx-xxx-xxx-x有限公司 2017年11月16日
            xx-x市人力資源和社會(huì)保障局:
            您好!
            我單位( xx)是一家專業(yè)于為企事業(yè)單位信息化建設(shè)服務(wù)的網(wǎng)絡(luò)提供商,多年來一直專注于網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、系統(tǒng)集成、安防監(jiān)控等項(xiàng)目的`開發(fā),陸續(xù)為xx市的多家企事業(yè)單位的信息化建設(shè)提供了網(wǎng)站建設(shè)、網(wǎng)站制作、軟件開發(fā)、網(wǎng)站推廣、網(wǎng)絡(luò)營銷等服務(wù),并提供了域名注冊(cè)、虛擬空間、虛擬主機(jī)、企業(yè)郵局、郵件系統(tǒng)等附屬服務(wù)。但由于市場競爭大,經(jīng)濟(jì)不景氣,公司收支經(jīng)常不平衡,導(dǎo)致公司成虧損狀況。
            我單位上年度初期職工人數(shù)9人(包括2名兼職人員)、裁員人數(shù)1人,原因(該職工的子女生病需要照顧,該職工又是外地人,顧因家庭原因辭職)上年度末期職工人數(shù)8人(包括2名兼職人員)
            穩(wěn)定崗位采取的主要措施及效果: 1.因?yàn)槭袌鲲柡停緲I(yè)務(wù)急需下降,部分業(yè)務(wù)員轉(zhuǎn)崗到網(wǎng)站編輯這塊,負(fù)責(zé)公司老客戶的維護(hù)工作.
            2.技術(shù)部的工作,一部分分擔(dān)出來之后,空余的時(shí)間公司出資提升技術(shù)部的整體水平。 勞動(dòng)合同簽訂履行情況,來公司工作的全職員工都已經(jīng)簽訂勞動(dòng)合同并予以繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)金。
            失業(yè)保險(xiǎn)參保人數(shù),年末是6人,繳費(fèi)情況按相應(yīng)的比例及時(shí)繳納.現(xiàn)申請(qǐng)其它企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位補(bǔ)貼. 妥否,請(qǐng)批復(fù)。
            特此證明
            xx-xxx-xxx-xxx-x有限公司 2017年11月16日