觀察和思考是寫作的靈感來源，我們可以通過關注身邊的事物和思考其中的道理來提升自己的寫作能力。寫總結(jié)時可以采用分類、概括等方法，使結(jié)構(gòu)清晰。感恩是一種美德，我們應該常懷感恩之心，感激身邊的一切。
新車上市發(fā)言稿篇一
尊敬的各位來賓、各位朋友：
大家上午好!
很高興各位能夠抽出時間來參加“自在無所不在海馬s5上市活動”，一起見證海馬s5的正式上市。請允許我代表海馬汽車向各位朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
海馬s5是海馬汽車2.0時代最新suv力作，是專為自信青春、堅持志趣、有夢想、有目標的都市新玩家量身定制的一款都市suv。海馬s5由意大利設計團隊和海馬汽車共同設計打造，車身造型潮流動感、青春個性。搭載海馬自主研發(fā)的全鋁發(fā)動機。配備在高檔suv中才會出現(xiàn)的360°智能駕駛輔助系統(tǒng)等越級裝備，同時采用多項具有前瞻性的主動及被動安全科技配置，有著極高的性價比和競爭力。希望能讓大家在第一時間感受到海馬s5的產(chǎn)品魅力。我們相信，有著符合國際潮流趨勢的造型設計、同步合資的品位工藝、智能科技的豐富配置、兼具操控與燃油經(jīng)濟實用性能的海馬s5，一定會為大家?guī)砀?、更智能、更舒適的汽車生活。
海馬汽車建立了全方位的質(zhì)量保證體系和服務體系，堅持為車主提供周到、細致的購車咨詢和售后服務。不定時的推出各種優(yōu)惠政策，做到真正為用戶著想。
最后，再次感謝各位新老朋友對海馬汽車的關注與支持，謝謝!
新車上市發(fā)言稿篇二
各位來賓、各位朋友：
大家下午好!
今天，久違的陽光終于露出了燦爛的笑臉，我們在深秋時節(jié)，在海南汽車大世界，我們海南誠方舉行江淮和悅20**款全“芯”上市新聞發(fā)布會，在此，我謹代表海南誠方公司方浩成董事長、方利生總經(jīng)理及全體員工向蒞臨新聞發(fā)布會現(xiàn)場的朋友們表示熱烈的歡迎!對長期以來關心和支持江淮汽車、關心支持海南誠方的新老用戶與各界朋友們一并表示衷心的感謝!
和悅的開發(fā)理念：和悅的整車造型來源于意大利賓法，充滿著中國的諸多元素，是中國元素的完美融合，是中國風尚、中國風范與氣度的體現(xiàn)。江淮和悅通過“和”來匯聚各方力量、成就“悅”的完美。當下“和”的使用頻率較高，和順、和睦、和氣、和諧成為中華民族的推崇的美德，和衷共濟，更是中華民族崇尚的品格，“悅”更是人們追求的一種趣味，乛種樂境。
江淮和悅是20**年10月18日上市，今天是和悅滿歲的生日，和悅的光環(huán)就是和悅一周歲的生日禮物，和悅在沒有正式上市的時候，已經(jīng)被汽車業(yè)媒體評為最值得期待的新車，正式上市后，被主流媒體總評榜年度最佳中級車，接著，20**年榮獲“20**年車壇奧斯卡”年度自主品牌中級車大獎;最佳設計云珠獎;被賓尼法瑞納譽為賓法“十年最美車型”;09-十大國產(chǎn)車型，最受商旅精英歡迎的自主品牌新車獎。在“愛中國、和悅一起跑”和悅20萬公里品質(zhì)馬拉松活動中榮獲cctv“中國體育營銷經(jīng)典案例優(yōu)秀獎”。
20**款和悅是一款和悅升級版，升級從“芯”開始，她搭載著全新的vvt動力總成，搭載著是擁有目前國際一流水平新一代的1.5l全鋁的發(fā)動機，不僅在動力上實現(xiàn)了跨越性的改變，在外觀與配置上也露出了嶄新的芳容。和悅20**款，海南誠方的全“芯”上市，必將攜帶諸多優(yōu)勢再次強勢沖擊b級車市，助推提升江淮轎車海南市場的份額。
如果說海南誠方的今天是江淮瑞風打開了局面，樹立了品牌，那么可以說，江淮和悅提升了海南誠方的市場競爭力;如果說江淮瑞風奠定了海南誠方發(fā)展的基礎，那么可以說江淮和悅助推了海南誠方快速發(fā)展的步伐與動力;如果說江淮瑞風的車輪已經(jīng)駛向各行各業(yè)、駛向海南美麗的旅游景區(qū)，那么江淮和悅的車輪正駛向千家萬戶，正踏上海南的大街小巷，海南的山山嶺嶺。
和悅20**款的上市，必將掀起新一輪的“和悅旋風”，必將掀開海南歲末年尾車市的層層波瀾，必將給江淮汽車海南誠方帶來新一輪的機遇，但愿20**款和悅海南上市再一次續(xù)寫江淮品質(zhì)的神話。謝謝!
新車上市發(fā)言稿篇三
尊敬的各位來賓、各位新聞媒體朋友、各位車主朋友們，大家好!
我是xxx。
細心的朋友通過我們的飛度電視廣告片就可以發(fā)現(xiàn)，20xx款飛度在時尚的基礎上，更增添了幾分優(yōu)雅與精致的氣息，這也正是20xx款新飛度想表達的定位——“優(yōu)質(zhì)?精致的優(yōu)品兩廂車”。
出色的駕駛樂趣及節(jié)油性能、豐富的安全與人性化高科技裝備、高標準的售后服務政策，這是新一代飛度(fit)領先同行的五大核心優(yōu)勢。20xx款飛度(fit)延續(xù)了飛度品牌時尚、先進、實用的一貫優(yōu)勢，在外觀、內(nèi)飾等多方面進行全面提升。
在外觀方面，20xx款飛度(fit)采用了全新設計的空氣動力前后保險杠，更富時尚感和高級感。20xx款飛度配備了同級車中前所未見的超大全景天窗，大大增強了車內(nèi)的采光通透性及時尚感，全景天窗與超大的前擋風玻璃連成一片，構(gòu)成了超大的駕乘視野，透過全景天窗，無論是一人行駛在霓虹燈燦爛的街道上，或者三口之家去旅游去看夜晚的星星，都是非常美妙、愜意的體驗。
在便利性方面，20xx款飛度(fit)融入了更多人性化的設計。全車內(nèi)多達21處精巧收納格，為個人及家庭用戶提供了極大便利。它的后排座椅具有一鍵式放倒/復位功能，可以變化出數(shù)十種尾部空間，這種實用的設計被美國消費者昵稱為魔法座椅。
現(xiàn)階段，隨著油價的不斷上漲，節(jié)能環(huán)保日益成為廣大消費者的共識。飛度一直享有有省油大師的美譽。20xx款飛度裝備了honda世界領先的i-vtec發(fā)動機，延續(xù)了飛度品牌一貫的節(jié)能優(yōu)勢。1.3l車型等速百公里油耗僅為4.9升，1.5l車型百公里油耗也僅為5.1升，均達到了該級別的頂級水平。
20xx款飛度(fit)轎車全系列標配abs+ebd(制動防抱死和電子制動力分配)、雙安全氣囊。得益于honda精湛的g-con全方位碰撞安全技術，以及在第八代雅閣上應用的ace高兼容性車身結(jié)構(gòu)，20xx款飛度轎車贏得全球五星安全評價大滿貫。
20xx款飛度(fit)轎車將繼續(xù)享受廣汽本田“整車三年或十萬公里”的保修承諾，全面領跑小型車的售后服務標準。
20xx款飛度(fit)是廣汽本田“感世界而動”企業(yè)理念的體現(xiàn)，是廣汽本田對消費者需求的及時回應。通過此次升級，20xx款飛度(fit)轎車的目標消費群體將進一步擴大，不僅給都市年輕白領帶來更時尚、更動感的駕乘體驗，同時也給崇尚優(yōu)質(zhì)、精致生活的都市時尚家庭和成熟中產(chǎn)家庭帶來更高級別、更具價值感的移動空間。
現(xiàn)在，我宣布，20xx款新飛度正式上市!售價分別是：
1.3mt舒適版xx萬元，
1.3at舒適版xx萬元，
1.5mt豪華版xx萬元，
1.5at豪華版xx萬元，
1.5at全景天窗版xx萬元。
最后，讓我們繼續(xù)品位20xx款新飛度的魅力，再次感謝大家!謝謝!
新車上市發(fā)言稿篇四
同志們：
經(jīng)市政府常務會議研究決定，今天在這里召開全市依法行政工作會議，目的是傳達貫徹4月13日全省行政復議工作會議精神，回顧總結(jié)20xx年我市貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》(以下簡稱《綱要》)的情況，表彰上年度依法行政先進單位，安排部署20xx年全市依法行政工作。下面，我先講幾點意見。
一、要充分肯定我市依法行政工作取得的可喜成績。
20xx年是極不平凡的一年，全市經(jīng)濟社會發(fā)展取得令人矚目的成績，依法行政工作全面推進，通過全市各級各部門，特別是政府法制機構(gòu)的艱苦努力，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，以建設法治政府為目標，以規(guī)范行政權力運行為主線，我市依法行政工作取得可喜成績。
《綱要》全面貫徹落實，依法行政進一步推進。20xx年，我市繼續(xù)貫徹落實國務院《綱要》，采取得力措施，扎扎實實推進依法行政工作。一是領導機構(gòu)進一步健全。20xx年4月，我市成立了市長任組長，常務副市長、分管政府法制工作的副市長、市政府辦主任任副組長，8個市直單位主要負責人為成員的推進依法行政領導小組。市民政局、市體育局等單位也相應成立了組織機構(gòu)，為推進全市依法行政工作提供了強有力的組織保障。同時，市政府發(fā)布了《——市全面推進依法行政五年規(guī)劃》和《——市貫徹落實國務院〈綱要〉的實施意見》，對全市依法行政各項工作進行了全面規(guī)劃和部署。二是依法行政各項制度逐步完善。按照《綱要》規(guī)定，建立健全了領導干部和行政機關工作人員學法制度。20xx年11月市政府召開依法行政工作調(diào)度會，對各行政執(zhí)法部門主要負責人、分管負責人進行了依法行政知識培訓。市安監(jiān)局等單位建立健全了執(zhí)法人員定期學法制度，制訂年度學法計劃，每周固定利用半天學習一部法律;年初市物價局組織執(zhí)法人員集中利用15天時間學習相關法律法規(guī);市畜牧水產(chǎn)局舉行三次學習《綱要》的大型法律宣傳活動。初步建立了依法行政情況考核制度。市委、市政府在20xx年年度目標考核方案中，將依法行政情況列入行政執(zhí)法部門考核內(nèi)容;年底，市委、市政府組織考核組進行了考核;在考核的基礎上，市政府決定對市財政局等10個依法行政先進單位進行表彰。依法行政報告制度初步建立。從20xx年起，市政府每年都要將年度推進依法行政工作情況向市委、市人大常委會和衡陽市政府進行報告，各部門也要從20xx年起向市政府書面報告依法行政工作情況。三是《綱要》學習、宣傳活動繼續(xù)深入推進。為宣傳、學習《綱要》，營造依法行政濃厚氛圍，20xx年9月，市政府辦、法制辦承辦，市建設局、城管局、國土資源局等9個單位協(xié)辦了全市紀念《行政處罰法》實施十周年法律知識電視搶答賽，市國稅局等38個行政執(zhí)法部門近200名行政執(zhí)法人員經(jīng)過層層選拔參加了競賽活動，掀起我市學習、宣傳《綱要》的新熱潮。
執(zhí)法監(jiān)督力度明顯加大，行政執(zhí)法進一步規(guī)范。依法行政，行政立法是基礎，行政執(zhí)法是關鍵，行政監(jiān)督是保障。圍繞嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法這一推進依法行政的重點和難點，20xx年我市做了大量的工作。一是推行行政執(zhí)法責任制取得實質(zhì)性進展。全市已有25個行政執(zhí)法部門基本完成了行政執(zhí)法依據(jù)的梳理工作。其中，已有11個部門的執(zhí)法依據(jù)經(jīng)市法制辦審核確認后以市政府規(guī)范性文件形式下發(fā)，市信息化辦公室的行政執(zhí)法依據(jù)并且已在《新——》報上進行了公布。這次梳理行政執(zhí)法依據(jù)，第一次盤清了我市行政執(zhí)法職權的家底，厘清了行政執(zhí)法部門的“權力(責任)清單”。二是全面啟動了新一輪全省統(tǒng)一的行政執(zhí)法證持證培訓和換發(fā)證工作。20xx年11月，市政府召開專門會議對這項工作進行了宣傳發(fā)動，又以政府通告形式明確規(guī)定，自20xx年6月30日起，我市行政執(zhí)法人員持有的舊式《湖南省行政執(zhí)法證》停止使用。市政府辦就行政執(zhí)法換證培訓工作下發(fā)了通知，進行了具體安排部署。迄今，全市已舉辦6期行政執(zhí)法培訓班，對市計生局、物價局等9個行政執(zhí)法部門近800名行政執(zhí)法人員進行了換證培訓。三是各行政執(zhí)法部門內(nèi)部監(jiān)督不斷強化。市食品藥品監(jiān)督管理局強化行政處罰監(jiān)督，實行“調(diào)查、審核、決定”三分離制度。市工商局同基層隊所簽訂了行政執(zhí)法責任狀，強化了基層隊所的執(zhí)法責任。市文化局查實一名執(zhí)法人員向相對人索要財物后，依照相關規(guī)定對該執(zhí)法人員作出責令退還、待崗反省的處理。市城管局狠抓執(zhí)法規(guī)范工作，20xx年先后對16名違法的行政執(zhí)法人員進行了相應的責任追究，其中兩名中層干部被免職。
按照省、衡陽市要求，結(jié)合我市實際，市政府常務會議研究決定對我市專項應急預案進行調(diào)整，由原計劃的33個調(diào)整為23個。到目前為止已制定預案草案21個，其中以市政府規(guī)范性文件下發(fā)了4個。二是規(guī)范性文件質(zhì)量進一步提高。20xx年市政府(含市政府辦)制發(fā)規(guī)范性文件39件，市政府法制辦依法審核，認真把住法律關，無一件因違反上位法被撤銷，規(guī)范性文件的質(zhì)量進一步得以提高。三是政府法制機構(gòu)繼續(xù)加強。20xx年市物價局、市安監(jiān)局、市國土局等單位相繼成立了法制機構(gòu)，配備了能力強、業(yè)務精的法制工作人員。部分執(zhí)法任務較少、執(zhí)法人員不多的單位，設立了專職法制員。市水利局、市審計局等單位注重發(fā)揮法制機構(gòu)在依法行政中的參謀、助手作用。政府法制機構(gòu)的加強，為均衡推進全市依法行政工作奠定了扎實的基礎。
20xx年，我市依法行政工作取得了一定成績，但也應該清醒地看到，我市這項工作還存在一些缺點和不足：一是個別單位主要領導依法行政意識不強，對依法行政工作重視不夠。對市政府安排部署的依法行政工作行動遲緩，甚至無動于衷、置若罔聞。20xx年4月市政府下發(fā)《關于調(diào)整制定市專項應急預案的通知》，對23個專項應急預案制定進行了安排，“7·15”特大洪水之后的8月2日，市政府又召開緊急調(diào)度會對預案制定工作再次進行調(diào)度，至今仍有19個專項應急預案草案未組織評審或者評審后未提請市政府以規(guī)范性文件形式下發(fā)。在這里，我再強調(diào)一次，各牽頭單位要對照今天的情況通報，切實擔負起責任。所有的專項應急預案，各牽頭單位必須盡快組織評審，并以市政府規(guī)范性文件形式下發(fā)。這項工作必須在20xx年5月31日前無條件完成。二是有法不依、執(zhí)法不嚴，甚至是執(zhí)法違法現(xiàn)象在個別地方和部門還不同程度存在。個別行政執(zhí)法部門認為執(zhí)法就是收費，管理就是罰款;個別行政執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中向行政管理相對人“索拿卡要”，無錢無利不辦事，有利可圖亂辦事，嚴重影響和破壞我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。三是行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)亟待進一步提高。目前，我市近3000名行政執(zhí)法人員學歷構(gòu)成中，大專及以上文化程度的不到20，初中畢業(yè)的為數(shù)不少，絕大部分只具有高中文化程度。行政執(zhí)法人員素質(zhì)偏低的現(xiàn)狀嚴重制約了我市依法行政工作全面推進。四是執(zhí)法環(huán)境有待進一步優(yōu)化。一些正常的執(zhí)法活動因為觸動、損害個別人的非法利益，引起少數(shù)人的對抗和阻撓，暴力抗拒正常執(zhí)法的現(xiàn)象時有發(fā)生。對此，各級各部門必須予以高度重視，必須采取強有力的措施，切實加以解決。
二、要充分認識建設法治政府的重大意義，不斷增強法治觀念。
20xx年3月，國務院發(fā)布《綱要》，明確提出全面推進依法行政，經(jīng)過十年左右堅持不懈的努力，基本實現(xiàn)建設法治政府的宏偉目標。
要深刻領會法治政府的基本特征，增強法治觀念和依法行政意識。各級各部門務必要站在戰(zhàn)略高度，深刻領會和掌握法治政府的基本特征。法治政府就是有限政府。計劃經(jīng)濟體制下的政府是全能政府，行政管理無處不在，無處不能;市場經(jīng)濟體制下的法治政府則是有限政府，政府的權力必須依據(jù)法律，政府的行為必須在法律的約束之下，只能在有法律規(guī)定或者法律明確授權的情況下，才能作出行政行為，堅決做到不“越位”。法治政府就是服務政府。傳統(tǒng)的政府以行政權力為中心，強調(diào)命令和服從，法治政府則以公共管理和社會服務為中心，法治政府就是服務型政府。法治政府就是陽光政府。俗話說，陽光是最好的防腐劑。陽光政府就是要最大限度防止行政權力的腐敗和濫用，就是要將行政權力的依據(jù)、運作過程和結(jié)果予以公開，從而保障人民群眾的知情權、參與權、救濟權。法治政府就是誠信政府。誠信是市場經(jīng)濟的基礎。在市場經(jīng)濟社會，個人誠信是基礎，企業(yè)誠信是重點，政府誠信是關鍵。政府誠信就是要求行政機關公布的信息要全面、真實，制定政策要相對穩(wěn)定，行政管理要嚴格依法。法治政府就是效能政府。效能是行政管理的生命。建立法治政府，就是要求政府的行政行為在實體上要公開公正，在程序上要高效便民。法治政府就是責任政府。政府責任是政府權力的核心和本質(zhì)?！坝袡啾赜胸?、用權受監(jiān)督、侵權須賠償”，就是責任政府的基本要求。
要充分認識到建設法治政府的重大意義，增強建設法治政府的責任感和緊迫感。推進依法行政，建設法治政府責任重大，意義深遠。建設法治政府，是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要保障。發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務。一個地區(qū)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康的發(fā)展，除了具備資金、技術、人才等生產(chǎn)要素外，還必須具備一個良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。目前，經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的優(yōu)劣，已經(jīng)成為一個國家、一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展競爭中勝負成敗的關鍵因素。營造良好的經(jīng)濟環(huán)境，其核心就是要營造依法行政的法治環(huán)境。各級各部門，要緊緊圍繞加快發(fā)展第一要務，不斷增強服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，營造我市良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。建設法治政府，是建設和諧——的根本途徑。當前，由人民內(nèi)部矛盾和行政爭議引發(fā)的群體性事件數(shù)量上升。妥善解決這個問題，既需要開展深入細致的宣傳解釋和思想政治工作，更需要行政執(zhí)法機關依法行政、依法辦事。近年來，我市個別地方和部門發(fā)生的一些本來可以避免的工作失誤，一些本來可以及時化解的矛盾，之所以沒有能夠避免、沒有及時化解，最后釀成較大負面影響，關鍵原因就是沒有依法行政、嚴格執(zhí)法?！绊n美事件”就是一個典型的反面教材。各級各部門尤其是職能部門主要負責人，必須不斷增強依法行政的自覺性，堅持在法律框架內(nèi)從事行政管理活動，堅決做到既不越權，又不失職。建設法治政府，是加強政府自身建設、提高行政管理水平的本質(zhì)要求。在建設和諧社會的新時期，政府工作任務十分艱巨。為了不負人民重托，切實履行憲法和法律賦予政府的各項職責，首先就必須加強政府自身建設，不斷提高管理水平。建設法治政府，有利于促進各級各部門落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀，全面履行經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務的職能，提高行政管理效能;有利于增強政府工作人員依法行政的意識和能力，從而更好地維護國家利益和公共利益。各級各部門，尤其是領導干部，要充分認識法治政府的本質(zhì)和精髓，努力增強建設法治政府重要性和緊迫性認識。
三、要認真做好今年推進依法行政的各項工作。
按照《綱要》確定的整體推進、重點突出的原則，今年，我市推進依法行政要著力抓好以下幾項工作。
進一步加強制度建設，在全面推進依法行政方面取得新進展。建立完善的制度是全面推進依法行政的重要保障，各級各部門務必堅持從制度建設入手，切實抓好依法行政各項工作。一要完善依法行政年度報告制度?？h級以上政府每年向同級黨委、人大常委會和上級政府報告依法行政工作的制度，是20xx年省政府貫徹落實國務院《綱要》作出的重大決定。20xx年2月，市委以耒發(fā)[20xx]1號文件轉(zhuǎn)發(fā)了《市人大常委會20xx年工作要點》。依據(jù)市委1號文件，市人大常委會將在今年6月聽取市政府20xx年度推進依法行政工作專題報告。市人大常委會為做好審議工作，將在5月10日至24日由6位副主任牽頭組織6個調(diào)查組到8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和42個行政執(zhí)法部門(單位)對去年我市推進依法行政的情況進行調(diào)查。3月11日市人大召集被調(diào)查單位主要負責人進行了專題安排，各相關單位一定要高度重視，認真準備好書面匯報材料，切實配合市人大常委會做好本次調(diào)查工作。除特殊情況外，各單位的一把手必須親自向市人大調(diào)查組匯報工作。二要進一步完善依法行政考核制度。20xx年市委、市政府在全市年度目標考核方案中，將“依法行政情況”列入了政府序列單位考核內(nèi)容，初步建立了依法行政考核制度。今年，要進一步完善這一制度，要適度提高依法行政情況考核分值，增大其在全市年度目標考核中的權重。對依法行政考核中的先進單位及其負責人，要給予表彰、獎勵，對考核不合格單位要給予通報批評，對考核中發(fā)現(xiàn)的突出問題，相關單位必須定期整改。三要強化行政機關工作人員，特別是領導干部學法制度。要以這次全省新一輪行政執(zhí)法證換證培訓為契機，對全市所有行政執(zhí)法人員進行依法行政知識培訓;要按照《綱要》的要求，對各級各部門的領導干部，尤其是換屆后新任職的領導干部進行依法行政知識培訓;市委黨校要繼續(xù)將依法行政知識列入各級各類干部培訓的重要內(nèi)容。要通過各種形式的依法行政知識培訓、學習活動，進一步增強領導干部的依法行政意識和水平。
要繼續(xù)強化執(zhí)法監(jiān)督，在規(guī)范行政執(zhí)法方面邁出新步伐。強化行政執(zhí)法監(jiān)督，是確保行政機關嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法的重要途徑。一是以狠抓行政執(zhí)法評議考核為重點，深入推行行政執(zhí)法責任制。市政府法制辦要繼續(xù)做好執(zhí)法依據(jù)審核掃尾工作。各行政執(zhí)法部門要按照市政府統(tǒng)一要求，將市法制辦審核確認的執(zhí)法依據(jù)在《新——》報上予以公布，尚未公布的單位，這次會后要盡快將執(zhí)法依據(jù)在《新——》報公布，以便接受社會監(jiān)督。市政府法制辦要認真指導和督促各行政執(zhí)法部門完成分解行政執(zhí)法職權工作。要建立健全行政執(zhí)法評議考核制度和機制，認真落實《湖南省行政執(zhí)法責任制評議考核辦法》，堅持把日常執(zhí)法監(jiān)督同年度評議考核結(jié)合起來，增強評議考核的科學性、合理性和可操作性。二是繼續(xù)強化行政執(zhí)法人員資格管理。要以確保質(zhì)量為重點，對尚未接受全省統(tǒng)一的換證培訓的1000余名行政執(zhí)法人員進行全員培訓。要不斷提高培訓質(zhì)量，嚴格資格考核制度，把好執(zhí)法證件發(fā)放關，堅決將不具備執(zhí)法資格的人員拒于行政執(zhí)法門外。凡應當持有《湖南省行政執(zhí)法證》的執(zhí)法部門，其所有行政執(zhí)法人員必須參加市政府組織的行政執(zhí)法培訓，換發(fā)新式的《湖南省行政執(zhí)法證》。20xx年6月30日后，我市行政執(zhí)法人員持有的舊式《湖南省行政執(zhí)法證》一律停止使用。要嚴格堅持“持證上崗、亮證執(zhí)法”制度，凡未取得有效行政執(zhí)法證的人員，一律不得從事行政執(zhí)法活動。凡行政執(zhí)法人員沒有進行全員培訓的部門，要盡快與市政府法制辦進行聯(lián)系，盡快做好行政執(zhí)法培訓換證工作。為了便于全社會對行政執(zhí)法人員進行監(jiān)督，市政府將在政府網(wǎng)站將全市所有的行政執(zhí)法人員相關信息予以公布，各部門要積極予以支持和配合。
堅決啟動規(guī)范性文件報送備案工作，防止違法的抽象行政行為發(fā)生。為了確保國家法制的統(tǒng)一，從源頭上防止違法行政行為的發(fā)生，國務院《綱要》、省政府《規(guī)章規(guī)范性文件備案審查辦法》確立了規(guī)范性文件報送備案制度。按照規(guī)定，下級政府要將規(guī)范性文件向上一級政府報送備案，政府各部門要將規(guī)范性文件向本級政府報送備案。由于各方面原因，我市這項工作尚未開展。20xx年11月衡陽市政府就此項工作專門到我市進行督查，并責令我市今年一定要依法啟動這項工作。市政府法制辦一定要下大力氣具體抓好這項工作。為認真做好報送備案工作，市政府準備在近期舉辦規(guī)范性文件報送備案業(yè)務培訓班，各級各部門要按照市里的統(tǒng)一要求派出文秘、法制工作的業(yè)務骨干參加學習，確保今年5月份我市這項工作順利開展。
切實加強行政復議和行政應訴工作，在有效化解行政爭議方面發(fā)揮更大的作用。一要提高對行政復議工作重大意義的認識。4月13日，省政府在長沙召開了全省行政復議工作會議，會議的主要任務是貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央辦公廳、國務院辦公廳《關于預防和化解行政爭議健全行政爭議解決機制的意見》(中辦發(fā)[20xx]27號)和全國行政復議工作座談會精神，省委常委、常務副省長肖捷同志在會上就加強行政復議工作作出了重要指示。具有行政復議職責的行政執(zhí)法機關一定要站在依法化解社會矛盾、維護人民群眾合法權益、促進社會和諧穩(wěn)定的高度，認真做好行政復議工作。要嚴格履行《行政復議法》規(guī)定的各項職責，配備專(兼)職復議工作人員，加強行政復議能力建設，充分發(fā)揮行政復議職能作用，把行政爭議化解在基層，化解在行政程序之中。二要進一步暢通行政復議渠道。充分保障行政相對人的監(jiān)督權和救濟權，嚴格執(zhí)行受案范圍規(guī)定，凡符合法定條件的行政復議申請必須堅決受理。三要切實提高辦案質(zhì)量，努力做到“定紛止爭，案結(jié)事了”。要堅持“以人為本、復議為民”的辦案宗旨，做到依法審查，公正裁決，切實維護人民群眾的合法權益。對于明顯違法或者不當?shù)?，該糾則糾，該撤則撤，堅決不搞“官官相護”。四要正確看待、依法處理相對人提起的行政訴訟。個別地方、部門慣用傳統(tǒng)的官本位主義思維，認為相對人到法院“民告官”，就是大膽刁民，就是不支持、配合政府工作。要知道，相對人為了處理行政爭議走向法庭，既是法律賦予的一項權利，也是處理行政爭議的一種理性方式。因此，各級各部門必須更新觀念，轉(zhuǎn)變思維方式，要依法支持相對人的合法訴求。市政府法制辦要有針對性地組織部分行政執(zhí)法部門領導干部到人民法院旁聽行政訴訟案件的庭審;各級各部門如遇行政訴訟要積極應訴、正確對待。
四、要加強領導、強化措施，確保依法行政工作落到實處。
推進依法行政、建設法治政府，關鍵在于領導，核心在于落實。各級各部門領導必須高度重視，認真抓好組織實施，努力開創(chuàng)全市依法行政工作新局面。
要切實加強領導，認真抓好落實。各級各部門要把貫徹實施國務院《綱要》擺上重要議事日程，把依法行政工作貫徹到各項工作中。行政長官是本單位依法行政的第一責任人，對本單位推進依法行政負總責;分管領導作為直接責任人，要加強協(xié)調(diào)、督促與指導;對于市政府部署的各項依法行政工作，要在市政府法制辦的具體指導下，不折不扣地如期完成。市政府法制辦要強化監(jiān)督、檢查，定期通報情況，嚴格兌現(xiàn)獎罰。對工作突出的單位要繼續(xù)予以表彰獎勵，對工作不力的單位要予以通報批評，對那些因違法行政造成嚴重后果或重大不良影響的單位，要繼續(xù)依法追究有關人員的責任。
要帶頭學法、守法，當好依法辦事的表率。依法行政是黨中央、國務院對各級領導干部的基本要求。把依法行政落到實處，是各級領導干部的首要職責。因此，各級領導干部要不斷增強做好工作的政治責任感和歷史使命感，切實負起責任，樹立榜樣，帶頭學法、守法，依法辦事，當好表率。指出：“越是工作重要，越是事情緊急，越是矛盾突出，越是要堅持依法辦事?！比魏晤I導干部不能以任何理由違法行政，違法辦事。
要繼續(xù)加強政府法制機構(gòu)建設。全面推進依法行政，涉及面廣，要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的政府法制工作隊伍。近幾年來，我市政府法制機構(gòu)建設得到長足發(fā)展，但總體而言，法制機構(gòu)現(xiàn)狀與其職能地位和實際承擔的工作任務還很不相適應。各部門要主動與市編辦、市政府法制辦等單位聯(lián)系協(xié)調(diào)，認真做好本單位法制機構(gòu)建設工作，使法制機構(gòu)的人員編制和經(jīng)費投入與實際承擔的工作職責相適應。要充分發(fā)揮法制機構(gòu)在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用，為他們開展工作創(chuàng)造良好工作條件，為做好依法行政工作提供強有力組織保障。
要繼續(xù)加強法制宣傳教育，增強全社會法治意識。推進依法行政需要廣大人民群眾的監(jiān)督和支持，離不開良好的法制環(huán)境。各級各部門尤其是行政執(zhí)法機關，要充分利用廣播、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，采取行之有效的方式，面向社會開展法制宣傳教育，積極營造知法、守法的濃厚氛圍，提高全社會法律意識和法治觀念。
同志們，推進依法行政，建設法治政府意義深遠、責任重大、任務艱巨。希望各級各部門以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，繼續(xù)扎實做好全面推進依法行政的各項工作，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為加快我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、建設實力——和諧——提供強有力的法制保障。
新車上市發(fā)言稿篇五
同志們：
這次會議的主要議題是：回顧總結(jié)上半年來全市流動人口管理服務工作，分析當前流動人口管理服務形勢，查找工作中存在的問題和不足，進一步加強全市流動人口管理服務，夯實綜治平安建設基層基礎工作。剛才大家實地參觀了開發(fā)區(qū)雙儀光學器材有限公司“三集中”管理模式、埤城鎮(zhèn)外來人口管理服務中心以及該鎮(zhèn)城中村委托式管理模式，聽取了他們的經(jīng)驗介紹，公安局、建設局、工商局又作了表態(tài)發(fā)言，他們的做法和經(jīng)驗值得各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門認真學習借鑒。待會，市委常委、政法委書記周愛仙還將作重要講話。下面，我就全市流動人口管理服務工作講四點意見。
一、認清形勢，切實提高流動人口管理服務工作的認識。
(一)對流動人口的現(xiàn)狀與特點要有清醒的認識。今年，我市目前已累計登記流動人口8.6萬人，登記率近90，從登記情況看，我市流動人口主要呈現(xiàn)以下幾個特點：一是來源地廣泛。從匯總分類看，屬于我市的流動人口僅為0.5萬人，而來自蘇南、蘇北地區(qū)的分別有2.6萬人、3.1萬人，來自外省市2.4萬人，涉及21個省市自治區(qū)，涉外人員148人。二是分布不均衡。我市15個鎮(zhèn)(區(qū))流動人口均在1000人以上，其中主要集中在市區(qū)(含開發(fā)區(qū))、沿江四鎮(zhèn)以及司徒、皇塘、呂城等經(jīng)濟相對發(fā)達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，上述區(qū)域內(nèi)的流動人口占我市全部流動人口的79。三是從業(yè)多樣。我市流動人口主要從事廠企務工、建筑勞務、運輸、務農(nóng)、經(jīng)商、賓館飯店服務、家政服務等職業(yè)，其中從事廠企務工、建筑勞務、賓館飯店服務三類職業(yè)人員位居前三，分別達3.7萬人、0.9萬人、0.6萬人。四是居住分散。雖然經(jīng)過多年努力，但是，我市流動人口“三集中”管理狀況并不盡如人意，目前，集中住宿人員占所有流動人員的比例還不到10，其余均處于散居狀態(tài)。五是文化素質(zhì)較低。我市流動人口大專以上文化的僅占2，高中文化的占25，初中文化的占45，小學文化的占28，總體上看，文化素質(zhì)較低，職業(yè)技能不高，工作穩(wěn)定性不強。
(二)對流動人口管理服務面臨的問題和挑戰(zhàn)要有清醒的認識。流動人口在促進我市經(jīng)濟發(fā)展繁榮的同時，也給我市的社會建設和管理以及我市的和諧穩(wěn)定帶來了挑戰(zhàn)。近些年來，我市在流動人口管理服務方面大膽實踐，積極探索行之有效的管理模式，如司徒鎮(zhèn)的“外來人口協(xié)會”管理模式和“三式三化”(公寓式、營房式、編組式，規(guī)范化、信息化、人性化)管理措施，天工集團的集中居住模式和關心、重用、護衛(wèi)外來員工的人性化管理舉措都取得了一定的成效。但我們在看到成績的同時，也應當正視存在的問題：一是流動人口的增多加大了我市社會管理的難度。相當數(shù)量的流動人口在我市城鄉(xiāng)暫住地滯留時間較長，成為事實上的村(居)民，有的流動人口以地緣、血緣為紐帶，形成了“城中村”等比較封閉的生活圈，有的區(qū)域已成為了社會邊緣人的聚居區(qū)、社會管理的薄弱區(qū)、以及黃賭毒等各類案件的多發(fā)區(qū)。二是安全管理和合法權益保障問題突出。多數(shù)流動人口聚居地人口密度過大，居住條件簡陋惡劣，周邊環(huán)境衛(wèi)生較差，一旦發(fā)生疫情、火災等，后果不堪設想。一些行業(yè)唯利是圖，部分企業(yè)主為富不仁，導致侵害流動人口合法權益的事時有發(fā)生，已成為我市社會關注的熱點問題，成為影響我市和諧穩(wěn)定的重要因素。此外，流動人口計劃生育問題、子女教育問題、就業(yè)問題都是社會服務方面的突出問題。三是我市社會治安面臨著沉重的壓力。從全市公安機關查獲的刑事作案成員情況看，今年以來，外來流動人員作案占全部刑事作案人員的比例約為65，與去年同期相比有所上升，流動人口違法犯罪已成為我市社會治安的突出問題。四是流動人口管理面臨的許多問題還有待破解。流動人口管理方面“齊抓共管、綜合治理”局面尚未真正形成，公安部門一家忙的現(xiàn)象較為普遍;流動人口專職協(xié)管員隊伍嚴重不足，經(jīng)費保障不到位;租賃房屋管理不到位，存在漏登漏管以及失控現(xiàn)象;現(xiàn)有的流動人口管理服務方面的規(guī)章條例明顯滯后，與當前流動人口的現(xiàn)狀和情勢不相適應等等，這些問題都有待攻堅突破。
和總結(jié)流動人口管理服務經(jīng)驗，努力減少失管失控現(xiàn)象;著力整頓勞務房屋中介，保護流動人口的合法權益;按照有關法律法規(guī)的規(guī)定，落實計劃生育管理措施，嚴格控制流動人口的計劃外生育;增強防范控制能力，依法堅決打擊流動人口中的違法犯罪活動。要通過嚴密規(guī)范有序的管理，使流動人口成為我市經(jīng)濟社會發(fā)展的力量和資源，而不能因管理不善而成為社會的累贅和負擔，更不能成為廣大群眾的顧忌和心病。
二、突出重點，不斷強化流動人口管理服務工作的措施。
(一)建立日常工作機構(gòu)和網(wǎng)絡。目前，我市市、鎮(zhèn)兩級都基本建立了流動人口治安管理領導小組，但由于沒有日常工作機構(gòu)，組織、協(xié)調(diào)、管理作用無法正常發(fā)揮，從現(xiàn)在起，凡是流動人口在1000人以上的鎮(zhèn)(區(qū))都要比照埤城鎮(zhèn)的做法，今年9月底之前，在鎮(zhèn)(區(qū))建立外來人口管理服務中心，并且綜治、公安、司法、計生、勞動、工商等部門要共同參與中心工作，為流動人口提供登記辦證、職業(yè)介紹、就業(yè)咨詢、計劃生育、房屋租賃、權益維護等日常管理服務。村(社區(qū))要建立流動人口管理服務站，切實發(fā)揮好“十位一體”綜治辦的作用。要充分整合社會資源，完善流動人口管理服務網(wǎng)絡，加強協(xié)管員隊伍建設，嚴格按照300——500：1的比例配齊配強協(xié)管員，做到抓網(wǎng)絡構(gòu)建與抓協(xié)管員物建兩項工作雙管齊下、齊頭并進，從而為加強流動人口的管理服務提供組織和人員保證。
(二)注重流動人口管理服務信息化建設。高質(zhì)量的流動人口登記信息庫，是我們加強管理服務的前提和基礎，也是我們科學決策、重點管控、定向服務的依據(jù)。為此，各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要按照“完整、準確、鮮活”的要求，不斷擴大流動人口信息采集渠道，將采集點延伸至企業(yè)、村(居)委會，實現(xiàn)信息的實時采集，及時更新，建立健全信息采集、錄入、變更、傳輸?shù)纫幌盗泄ぷ鞒绦蚝鸵?guī)范，通過扎實的基層基礎信息工作，逐步在市、鎮(zhèn)兩級構(gòu)建包括信息采集、整理傳遞、分析預測、定期發(fā)布在內(nèi)的流動人口綜合動態(tài)信息管理平臺，實現(xiàn)暫住登記、計劃生育、勞動就業(yè)、房屋租賃登記備案、稅收征管等信息資源跨部門、跨系統(tǒng)共享，提高綜合管理效能。
(三)積極探索流動人口管理服務的新模式。流動人口較多，規(guī)模較大的企業(yè)可以推廣雙儀光學器材有限公司的集中住宿、集中管理、集中服務模式，經(jīng)濟實力較強的鎮(zhèn)(區(qū))也可采取政府扶持，市場運作的辦法，規(guī)劃興建流動人口公寓?？傊愿骷壛鲃尤丝诠芾矸罩行臑槠脚_，根據(jù)各區(qū)域、各單位流動人口的現(xiàn)狀，因情制宜，采取“委托式”管理、以房管人、“外來人口協(xié)會”管理、“三集中”管理等各種不同模式，以期取得實際成效。沿江四鎮(zhèn)、云陽鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)等流動人口較多的鎮(zhèn)(區(qū))，今年9月底前須推選1-2個村(社區(qū))作為流動人口“委托式”管理的典型，取得經(jīng)驗后再逐步推開。其他鎮(zhèn)(區(qū))要根據(jù)自身實際，在9月底前推出1-2個公寓式“三集中”管理模式或其他管理模式的典型。
(四)不斷優(yōu)化流動人口的服務環(huán)境。對流動人口要增強服務意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，提高服務水平，優(yōu)化服務措施，要結(jié)合當前我市開展的軟環(huán)境建設活動，全面取消針對流動人口的歧視性政策、不合理限制和收費，使流動人口切實感受到平等感、歸屬感。重點要做好以下幾方面的工作：一是免費為外來流動人口提供求職登記、就業(yè)信息、政策咨詢、職業(yè)介紹等服務;二是組織農(nóng)村富余勞動力參加多層次、多形式的職業(yè)培訓，提高農(nóng)民工的技能水平和就業(yè)能力，同時與用工單位共同做好對流動人口思想道德、法律法規(guī)、廠紀廠規(guī)、村規(guī)民約、計劃生育等多方面的宣傳教育。三是完善流動人口法律援助和維權崗制度，建立溝通交流制度，積極預防、公正調(diào)處涉及流動人口的矛盾糾紛，指導并督促用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同，規(guī)范用工管理，堅決依法查處拖欠、克扣外來務工人員工資的行為以及超時、超強度勞動和使用童工的違法行為，有效維護流動人口的合法權益。
三、打管并舉，著力凸顯流動人口管理服務工作的成效。
(一)建立健全流動人口日常研判分析機制。要對本鎮(zhèn)、本行業(yè)內(nèi)的流動人口數(shù)量、特點和狀況定期不定期地進行科學分析，注重內(nèi)在聯(lián)系，著眼治本和長效管理。要從政治、經(jīng)濟、社會、文化等不同角度和層面來系統(tǒng)、動態(tài)、辯證地分析看待外來流動人口治安管理形勢，做到宏觀與微觀相結(jié)合，個別與一般相統(tǒng)一，從而把流動人口治安形勢分析引向深入。要把流動人口的管理放在綜治平安建設的大局中來謀劃和定位，注重與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣市相比較，尤其要注重與條件、情況相似的周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣市比較，以增強全局觀念，準確把握流動人口管理服務的態(tài)勢，切準有效的管理方法和途徑。對分析研判出的重點對象、重點區(qū)域、重點行業(yè)要予以重點關注、重點管理。流動人口管理服務較好的鎮(zhèn)(區(qū))，在總結(jié)經(jīng)驗做法的同時，要繼續(xù)深挖潛力，工作再上臺階;這項工作靠后的鎮(zhèn)(區(qū))要主動深入查找原因，研究制定整改措施，切實增強緊迫感和危機感。
(二)著力提高對流動人口違法犯罪打擊整治力度。要加強對出租房屋的治安檢查，著力解決出租房屋漏管失控、藏污納垢、重大安全隱患等突出問題，提高對出租房屋中制毒販毒、制假販假、窩贓分贓、賣淫嫖娼、設賭傳銷等各類違法犯罪活動的發(fā)現(xiàn)、打擊和控制能力。公安、工商、房管等有關部門要密切配合，將房屋中介機構(gòu)納入管理范圍，規(guī)范中介行為，落實經(jīng)營人員治安責任。公安、文化、建設、勞動保障等有關部門要共同加強對建筑工地、廢品收購站點、勞務市場、公共娛樂場所等流動人口容易聚集的場所、部位的日常檢查，嚴肅查處違法經(jīng)營行為，有效規(guī)范經(jīng)營活動。適時組織開展對城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村等治安秩序混亂、違法犯罪問題突出的流動人口聚居區(qū)的綜合整治工作，減少治安隱患，維護社會秩序，營造良好環(huán)境。
四、加強領導，不斷提升流動人口管理服務工作的水平。
(一)思想認識上要高度重視。流動人口管理服務是一項系統(tǒng)工程，涉及到方方面面，為此，各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要把流動人口治安管理和服務工作列入重要議事日程，要按照“公平對待，合理引導，加強管理，完善服務”的方針，統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，精心組織，加強領導。要對本轄區(qū)范圍的流動人口組織一次全面的排查梳理，做到底數(shù)清、情況明，對重點區(qū)域、重點問題要逐個落實解決問題的措施。流動人口日常管理服務機構(gòu)在做好登記發(fā)證、政策咨詢和日常管理的同時，要充分發(fā)揮指導、協(xié)調(diào)職能，開展經(jīng)常性的巡查和督促工作。
(二)要加強宣傳教育和調(diào)查研究。宣傳、司法部門、各類新聞媒體要密切聯(lián)系、溝通和合作，大力宣傳有關流動人口管理服務方面的方針政策和規(guī)章條例，宣傳流動人口在我市經(jīng)濟社會發(fā)展中的貢獻，表揚流動人員中的先進典型。要充分利用各類陣地，通過各種形式，加強對流動人口的法制宣傳教育，引導他們遵紀守法，尊重社會公德，依法維權，合理表達訴求。要深入基層，大興調(diào)查研究之風，要大膽實踐，尊重基層和群眾的首創(chuàng)精神，及時總結(jié)，著力推廣適合本地的經(jīng)驗做法。在認真解決當前流動人口管理服務中的現(xiàn)實問題的同時，又要未雨繆謀，超前規(guī)劃，充分考慮本地未來經(jīng)濟發(fā)展后流動人口的增長趨勢，充分考慮小城鎮(zhèn)建設的布局以及資源、能源的實際承受能力。
(三)要嚴格考評和考核。市、鎮(zhèn)兩級要按照綜治平安建設考核標準中有關流動人口管理服務方面的要求，嚴格加以對照和落實，以確保這項工作常態(tài)化、規(guī)范化。要根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則，嚴格落實各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門領導特別是分管領導的責任制，強化責任追究，對在流動人口管理服務中，因不重視、不作為、失職、瀆職等原因而引發(fā)重大問題和后果的，將嚴肅追究有關領導及相關工作人員的責任。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要從社會和諧穩(wěn)定的高度出發(fā)，切實做好流動人口管理服務工作，著力解決人員、經(jīng)費保障等重點、難點問題，確保各項措施落到實處，取得實效。
新車上市發(fā)言稿篇六
xx年4月16日，海南xx4s店在新一代君越新車上市之際結(jié)合時下熱門眾籌方式，在其展廳做了一期「眾籌贏取“全新一代君越”購車基金」抽獎活動，購買眾籌份額人數(shù)到達675人，售賣份額913份，眾籌購車基金款項9130元，現(xiàn)場到店300人左右，直接傳播達20000人次以上。
案例背景。
如何經(jīng)過制造噱頭吸引潛在購車客戶，如何提升客戶到店率并促成新單，如何讓客戶對xx4s店堅持持續(xù)的關注，如何讓已購車磺客戶盡量到店做快修保養(yǎng)......這娑些，都是一向困擾著海南xx4s店的難譽題，而此次分享的案例就是基于如下三點キ解決上述難題的一個嘗試:。
1、海南安巾驊4s店市場部周先生介紹，xx年開年聱之際，其店總黃淑慧就有熱切關注眾籌概巧念，也注意到市場上涌現(xiàn)出眾多眾籌平臺鉉，并對各類互聯(lián)網(wǎng)眾籌營銷玩法進行了深入研究，以期能借助眾籌方式在自家店內(nèi)亙發(fā)起一次比較好的營銷活動。
2、xx蘄4s店想要宣傳推廣其o2o商城，讓更多客戶能夠關注到其上傳在線上商城里的腐各類產(chǎn)品，從而實現(xiàn)促進去庫存去尾貨的稱目的。
3、xx年3月18日，別克官騶網(wǎng)預告全新一代君越車上市，循照以往，纟展廳4s店都會結(jié)合新車上市的契機做相薟應的活動方案。
案例執(zhí)行。
海南xx黃眷總直接將其想法傳達給市場經(jīng)理曲先生，跡由其統(tǒng)籌此次活動的策劃執(zhí)行，曲經(jīng)理在胙此基礎上召集市場部的其他三個同事并作籀了初步的分工，其中一位主要負責線下活苓動的籌劃，一位負責禮品的采購及分配、一個負責后臺操作及全面的統(tǒng)籌。
當時升，xx市場部的這四位負責人結(jié)合車商通scrm頭腦風暴了兩個點，一個是經(jīng)過集客報名來做，因為集客報名能夠引導支錸付，有精準集客及提高到店率的效果。另琚一個是經(jīng)過o2o商城，做商城的目的是尺想讓客戶也能關注到商城內(nèi)的產(chǎn)品，從而倍實現(xiàn)促進去庫存的目的。
基金作疵為一個大獎放入抽獎環(huán)節(jié)中去。
除了利麗用從用戶眾籌得來的購車基金作為此次的淫噱頭福利，他們還額外設置了贈送或者抽取商城相關禮品，如贈送售后工時券、新娜車精品抵用券等福利，同時充分利用上店水內(nèi)已有的神州專車券等共同組成此次活動戩的九重大禮!從而到達刺激潛客、盤活基痱盤客戶、促進成交并推廣商城等綜合目的洞。
最終，此次活動首要是要聚集人閣氣，所以在設定眾籌金額及預估人次方面均做了相應的考量。
活動現(xiàn)場。
為了吸飄引客戶，并結(jié)合使用車商通的功能，禮品庀多以券。
類的形式呈現(xiàn)，在設置眾籌目標金祖額的時候也是結(jié)合評估了到店人數(shù)及影響滕人數(shù)，最終確定的是每人每次以10塊錢獲得抽獎資格，預設有1000人次參與次，即眾籌到10000元的全新一代君越鍤購車基金。
“萬眾矚目，共贏一籌”
贏取“全新訇一代君越”10000元購車基金。
抽獎秸當天，再享9重大禮:。
1、均可獲得精囑美禮品一份;。
2、全新一代君越上市發(fā)布會門票;。
3、到場客戶獲神州專車1虔00元充值券一張;。
4、售后工時代金披券200元新車500元精品抵用券;。
5、免費精細洗車一次;。
6、抽取車肥主自駕游名額(價值500元左右)。
7、抽取全新一代君越一日使用權。
9、抽取全新一代君越10000元聆購車基金。
參與方式:進入海南xx別克觖微信商城，購買眾籌碼，并完成在線支付柑。每份10元，總量不限。
抽獎方式:鮐活動當天，現(xiàn)場抽獎(需到店親自投放抽爻獎券)。
其中，1-5中所有禮品客戶均鮮可到店領取，6、7、9中禮品經(jīng)過抽取卓眾籌碼各抽取一名，8到達集贊要求即可艿到店領取。
而此次方案的籌劃就是在新攣車發(fā)布前一周內(nèi)完成的。
新車上市發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領導、各位嘉賓、媒體朋友們女士們、先生們：
大家下午好!
非常榮幸能邀請到各位參加全新第八代凱美瑞上市品鑒會，我僅代表廣汽豐田贛州中睿贛南大道店全體員工對各位的光臨表示熱烈的歡迎!對各位領導、新老客戶及媒體界的朋友對我們一如既往的支持表示衷心的感謝!贛州中睿是江西贛州地區(qū)的唯一一家全新標準廣汽豐田b級4s店。公司于5月28日正式通過廣汽豐田汽車銷售公司驗收，專業(yè)從事豐田凱美瑞、雷凌、漢蘭達、致炫、逸致，進口車埃爾法品牌車型，集整車銷售、零部件供應、售后服務和信息反饋于一體的4s特約銷售服務店。
11月16日，廣汽豐田重磅發(fā)布tnga中國首款戰(zhàn)略轎車——全新第八代凱美瑞。擁有35年品牌傳承、深受全球2000萬車主擁戴的凱美瑞，借由tnga“豐田新全球架構(gòu)”實現(xiàn)自我顛覆，以不同以往的炫酷造型、駕駛樂趣和安全性能，重新樹立中高級轎車價值標桿。全新第八代凱美瑞不僅傳承了優(yōu)異的全球車品牌基因，更聚合了tnga架構(gòu)下所有的優(yōu)質(zhì)資源和先進科技，它全面響應消費者對個性化、豪華感及高品質(zhì)轎車的需求，將成為引領中高級轎車復興浪潮的明星車型，全新第八代凱美瑞搭載2.5l、2.5lhev、2.0l三大動力總成，包括凱美瑞、凱美瑞運動及凱美瑞雙擎三大系列九款車型，相信她將給廣大費者帶來全新的駕乘感受。
在今后的日子里我們一定會以全新第八代凱美瑞上市為新的起點，加倍努力，以更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在贛州中睿發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助。
愿到場的每一位，幸福，快樂!謝謝大家!
新車上市發(fā)言稿篇八
信息披露報喜不報憂，法律風險大多數(shù)中國百姓由“萬能的淘寶”認識阿里巴巴。但今后，他們只能遙望阿里在大洋彼岸登陸。一家以本土龐大客戶群體為主要服務對象的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，為何最終選擇在地球另一端上市？背后的曲折和無奈令人回味。
9：如下圖所示，不計超額認購，阿里巴巴此次ipo融資規(guī)模全球排名第三，僅次于中國農(nóng)行的221億美元和工行的219億美元。若4800萬股超額認購權行使完畢，阿里巴巴ipo募資總額將增至250億美元，榮登全球榜首。
11：dealogic數(shù)據(jù)顯示，阿里巴巴也是美國公開市場交易的第三大亞洲公司，僅次于中國移動和中石油。
費用方面：美國上市融資費用比例及維系費用遠遠高于a股市場和香港市場赴美上市的公司每年必須承擔上市年費、投資者關系維護費、法律顧問費、審計費、信息披露費等高額維護費用，遠遠高于a股市場和香港市場。且美國對市場行情與上市時機要求甚高。如遇市場低迷時，上市過程會被推遲或徹底取消(比如中海油、中國電信在美國上市都曾經(jīng)過一次失敗，第二次才成功)。如要進行第二次，將會產(chǎn)生額外的上市費用。
監(jiān)管方面：有人用“讓造假者傾家蕩產(chǎn)”來形容美國股市監(jiān)管之嚴苛。的確，在財務管理、公司治理、信息披露等方面，美國上市企業(yè)只要某一環(huán)節(jié)達不到標準或經(jīng)營業(yè)績不善，就可能遭到停牌甚至摘牌的處罰。以信息披露為例，在中國，通過與當?shù)氐胤秸炗唴f(xié)議免于披露稅收（或收入）等信息可稱得上是企業(yè)的慣例；而在美國，《薩班斯－奧克斯利法案》規(guī)定了強制性信息披露，美國上市公司必須公布包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和所有者權益變動表四張報表。且規(guī)定非常細致，如“本地稅收必須與向美國證監(jiān)會申報稅收原則一致，最大差距不得超過10%”（中國公司此差距可達10倍以上）。
據(jù)不完全統(tǒng)計，2010年4月至2012年11月，美股市場共有45家中國公司提出過或者完成私有化退市。
a股如果開放的話，以阿里巴巴的表現(xiàn)投資人會非常樂意接受，甚至阿里會拉動整個大盤的上升，這個絕非夸張。僅僅2012年阿里巴巴旗下的網(wǎng)站就創(chuàng)造了1.1萬億的交易額，這個體量已經(jīng)到了關乎國計民生的地步。
b股擁有比a股更大的投票權。
答：香港甚至倫敦交易所的規(guī)則都是同股同權，不允許雙重股權結(jié)構(gòu)。如果接受了阿里的“合伙人制度”，意味著香港交易額放棄了自己原則，這樣會失信于民，港交所不會這樣做。
2.5、如果在美國上市，其定價機制跟香港相比有何不同?會影響阿里融資額嗎?
答：不會。美國的紐交所和港交所每年的ipo都是一個體量，大概都是300億美元左右，區(qū)別就是一個港幣一個美元了，但不太會影響阿里巴巴集團的整體估值，而且這兩個都是非常開放的市場，融資額也不會受到太大影響。當然，由于美國有股民集體訴訟的機制，很多電商類的企業(yè)都有上市后股票暴跌的前科，或許會稍微影響到阿里的估值。
答：a股如果開放的話，以阿里巴巴的表現(xiàn)投資人會非常樂意接受，甚至阿里會拉動整個大盤的上升，這個絕非夸張。僅僅2012年阿里巴巴旗下的網(wǎng)站就創(chuàng)造了1.1萬億的交易額，這個體量已經(jīng)到了關乎國計民生的地步。
2007年的時候阿里旗下的淘寶網(wǎng)每年只有400億的交易額，那個時候阿里赴港上市就已經(jīng)萬人空巷，廣泛追捧。6年過去了，淘寶網(wǎng)的交易額增長了幾十倍，阿里巴巴此次上市可以說是萬眾期待，不管在哪個交易所都會受捧。
如果按照a股ipo相關標準,擬上市公司必須在ipo申請之前大規(guī)模清理職工持股,將股東人數(shù)減縮到200人以內(nèi)。對于阿里巴巴而言,這幾乎不可能,據(jù)其向美國證交會提交的文件顯示,自1999年開始,阿里巴巴就向員工提供股票期權和其他激勵獎項,阿里現(xiàn)有員工和前員工共持有26.7%的股權。
新車上市發(fā)言稿篇九
很高興參與灣區(qū)財經(jīng)論壇，與各位政商賢達和學術界精英交流。
粵港澳大灣區(qū)建設是新時代國家改革開放下的重大發(fā)展戰(zhàn)略，對國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和堅持持續(xù)改革開放肩負重大意義，同時也帶來了龐大的機遇和發(fā)展動能。
__7月1日發(fā)表的重要講話指出，中央全力支持香港抓住國家發(fā)展帶來的歷史機遇，主動對接十四五規(guī)劃、粵港澳大灣區(qū)建設和「一帶一路」高質(zhì)量發(fā)展等國家戰(zhàn)略。大灣區(qū)城市文化同源、人緣相親。香港作為大灣區(qū)內(nèi)高度開放和國際化城市的代表，是國際金融、航運、貿(mào)易中心和航空樞紐，專業(yè)服務享譽全球，加上「_」的獨特優(yōu)勢，絕對有能力在大灣區(qū)建設擔當重要角色。
今天論壇的主題是「變局與信心」。我覺得這個題目來得很合時，簡明地說出了香港現(xiàn)在的情況：在我們面對世界地緣政治和經(jīng)濟格局不斷演變的變局之下，我們對鞏固和提升香港國際金融中心地位的信心，推動粵港澳大灣區(qū)發(fā)展的信心。
香港回歸祖國以來，戰(zhàn)勝各種難關和變局。遇上經(jīng)濟挑戰(zhàn)，不論是1997年的金融風暴，還是2008年的金融海嘯，香港的金融體系在背靠祖國，聯(lián)通世界的獨特優(yōu)勢下，始終堅韌無比。面對疾病疫情，比如2003年的「沙士」、2009年的人類豬流感，以至過去兩年多的新冠疫情，在中央的全力支持下，在香港社會的共同努力下，依然砥礪前行，克服困難。面對政治動亂，包括2014年的違法占中、2016年的旺角暴動、2019年的黑暴、「港獨」肆虐，全賴中央果斷出手，頒布實施《香港國安法》，完善特區(qū)選舉制度，落實「愛國者治港」，使香港回到「_」的正確軌道，社會回復穩(wěn)定，可以重新聚焦發(fā)展經(jīng)濟民生。
現(xiàn)在，香港已經(jīng)跨越了動蕩不安的日子；現(xiàn)在，香港昂然踏上了由治及興的新征程；現(xiàn)在，我們在發(fā)展的道路上擁有了前所未有的信心。未來五年，是我們同為香港發(fā)展打開新篇章的關鍵期。
今天在香港舉辦這個灣區(qū)財經(jīng)論壇，大家最關心的，自然是香港未來的金融發(fā)展，能怎么助力大灣區(qū)發(fā)展。在這里，我跟大家分享我們在深化香港與內(nèi)地金融合作，從而推動大灣區(qū)建設和促進本地金融業(yè)發(fā)展的五大優(yōu)勢。
新車上市發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導、各位嘉賓、媒體朋友們女士們、先生們：
大家上午好!
2、馬自達3以及馬自達3星騁和馬自達cx-5在中國市場的品牌建設、市場銷售和銷售網(wǎng)絡建設的全面市場營銷工作。。截止目前，公司已經(jīng)成功上市了一系列既具備世界先進水平，又適合中國市場需求的中高端家用運動型轎車.。cx-5不但延續(xù)了馬自達車型的優(yōu)秀品質(zhì)，且融合了馬自達特有的“zoom-zoom”品牌精髓，還在長安馬自達的嚴謹基礎上，融入了多方位的國際流行元素，體現(xiàn)數(shù)字化、科技化的時代特征，散發(fā)著歷久彌新的獨特魅力，同時還采用世界頂級的魂動的設計理念以及創(chuàng)馳藍天技術，全方位滿足社會精英、時尚人士、成功人士和企事業(yè)單位的公務、休閑及專用車的要求，并得到了用戶的一致好評。
中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，為中國汽車產(chǎn)業(yè)帶來全新的發(fā)展機遇。長安馬自達汽車與時俱進，著眼未來，致力于以全球化、國際化的管理思想提高企業(yè)的核心競爭力，通過與我們對國產(chǎn)cx-5未來的市場表現(xiàn)充滿了信心，相信她將給中國廣大費者帶來全新的駕乘感受。
今天，在這樣一個重要而值得慶祝的日子里，讓我再次對在座的各位朋友及各位來賓表示由衷的感謝!并借此機會向關心和支持我們的各級媒體及相關部門的領導表示最誠摯的謝意!我們一定會以國產(chǎn)cx-5的上市為新的起點，加倍努力，以更豐富的產(chǎn)品、更完善的品質(zhì)和更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在長安馬自達汽車發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助，愿到場的每一位，幸福，快樂!
謝謝大家!
新車上市發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導、各位來賓、各位同仁，親愛的零售戶朋友們：
大家下午好！我是xxxx營銷中心的品牌經(jīng)理xxx，非常榮幸能和諸位一起見證芙蓉王又一力作耀世登場。這必將成為芙蓉品牌蓬勃發(fā)展的嶄新里程碑。
曾經(jīng)有位營銷大師說過，在全球化的今天，一個國家、一個地區(qū)的影響力和知名度，并不取決軍事實力，而取決于全球性、全國性知名品牌數(shù)量的多少。芙蓉王品牌是中國最具價值的30個品牌之一，是我們中式卷煙的龍頭品牌，是我們湖南人走在華夏大地最具份量的名片之一。每當我走出去和朋友們品煙論酒時，都會為我們湖南有芙蓉王這樣卓越的品牌，感到驕傲和自豪。
蘋果的ceo喬布斯曾說，好的產(chǎn)品不僅能改善人們的生活，而且能改變?nèi)藗儗ι畹淖非?，甚至人們的價值觀。
芙蓉王正是這成功的典范，其傳導“傳遞價值、成就你我”的品牌文化被社會普遍認可，鼓舞著無數(shù)中國人努力拼搏，走向成功。如今芙蓉王已經(jīng)成為各種商務活動、社會交際必不可少的交際名片，成為社會各界精英和成功人士不可或缺的忠實伙伴。
芙蓉王自1994年創(chuàng)牌以來，創(chuàng)造了一個又一個的輝煌，榮獲一項又一項的殊榮。今年上半年芙蓉王在全國一類煙銷量排名中，名列第一；在我xxx一類煙銷量中，占比73.7％，是當之無愧的大品牌、大名牌。
今天我們即將上市的軟黃芙蓉王，是芙蓉王品牌的一支非凡新秀。當我第一煙看到它，就被它優(yōu)雅的包裝所吸引。它像一個富有良好教養(yǎng)、溫文爾雅的紳士，大度從容而又自信坦蕩。古語云，青出于藍而勝于藍。軟黃芙蓉王即繼承了黃蓋芙蓉王的卓越品質(zhì)和王者風范，又更加精致、更具內(nèi)涵，而且與現(xiàn)代科技完美結(jié)合，焦油含量降到了8毫克，內(nèi)外品質(zhì)全面蛻變升級。
軟黃芙蓉王系出名門，傳承王者風范，不論是外在氣質(zhì)，還是內(nèi)在品質(zhì)，都再創(chuàng)新高。我堅信它的上市，必將掀起芙蓉王品牌發(fā)展的新浪潮。而如何讓這波浪潮迅猛、持續(xù)的開拓發(fā)展？這正需要我們工業(yè)、商業(yè)、零售戶朋友們，精誠合作、不懈努力來共同實現(xiàn)。在此，我懇請各位同仁、朋友，一起攜手奮進、共譜新篇章、共創(chuàng)新輝煌。預祝軟王芙蓉王的上市活動取得圓滿成功！
謝謝各位！2011.9.1。
新車上市發(fā)言稿篇十二
一家公司的年尾年會致辭是至關重要的。它是這家公司的領導者對即將過去的這一年的工作的一個。
總結(jié)。
各位朋友們、同事們：
辛苦一年了，向您和您的家人問好，并給你們拜年了!
在過去的一年中，soho中國公司取得了歷史上從來沒有過的好成績，超額完成了年初預計的各項任務。我們?yōu)楸本┯纸ㄔO出了一批具有時代感的、漂亮的建筑，它們已經(jīng)成了城市的亮點，吸引著無數(shù)熱愛生活、崇尚美感的人們的目光，得到了大家的贊許，又給一批公司和個人提供了工作場所。我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。
我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。
這些銷售成績和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的結(jié)果，是用自己的心、用自己的汗水澆灌出來的果實。在這個過程中，大家克服了無數(shù)困難，也經(jīng)受了許多考驗，甚至是非常艱難的考驗。但這些困難和考驗讓我們每個人、每個部門的精神品質(zhì)都在成長，讓我們更加誠實、更有責任心、更有服務意識、更加團結(jié)，讓我們懂得付出和收獲之間的奧秘。走進我們的辦公室，走進我們的每一個工地，看到每位同事的笑臉，專注、專業(yè)的工作態(tài)度和精神，都不會簡單地認為這只是為了利潤指標的完成，只是一座座大樓的建成，而這背后一定有精神、靈魂的成長和進步。
20xx年的銷售成績和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的結(jié)果。
這一年來，我們公司和每位同事的進步，離不開客戶對我們的支持，離不開幾百家合作單位的支持和配合，更離不開近萬名工人辛勤的勞動和努力，我們只是這偉大項目和工程中的一個部分、一個環(huán)節(jié)。團結(jié)合作是這個時代最重要的特征，是我們必須鍛煉和提高的美德之一，也是最重要的美德。在此向與我們合作的所有單位、尊敬的朋友們，以及近萬名工人致以節(jié)日的問候，給大家拜年了!
soho中國基金會其中一個重要項目“美德在行動”今年將要覆蓋300所學校，超過10萬名學生受益，他們與我們一起進步!
當我們追問人的本質(zhì)是什么，答案是精神的，是靈魂的。
當我們追問我們企業(yè)的基礎是什么，答案是誠實、團結(jié)、創(chuàng)新的美德。這是我們不變的追求，是我們建造樓房、創(chuàng)造物質(zhì)財富的基礎，是指導我們每一個決策、每一句話、每一個行動的標準。“誠實、團結(jié)、創(chuàng)新”更是我們的企業(yè)文化，在此與大家共勉!
最后，祝各位同事成長、進步、快樂!
公司全體同仁、工友們：你們好!你們辛苦了!
律回春暉漸，萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年，迎來充滿希望的20xx年，值此我謹代表xx工藝家具有限公司總經(jīng)辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年里和氣致祥，身體健康，家庭康泰，萬事如意!
回首不平凡的20xx年，全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難，戰(zhàn)勝困難，不辭辛勞加班加點如期交貨，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀員工代表，使公司以誠信贏得客戶的更加青睞，保持訂單的穩(wěn)定。在大家的努力下，20xx年我們出柜量突破1000個，我們又一次榮獲“杭州資信評估3a等級”、“xx市重點工業(yè)企業(yè)”、“杭州市外貿(mào)出口優(yōu)秀企業(yè)”、“浙江省林業(yè)龍頭企業(yè)”等等殊榮。這是我們?nèi)w文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。
機遇與挑戰(zhàn)同在，困難與希望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了希望，看到了明天的更加輝煌，然而新的跑道也充滿這坎坷，需要我們克服過去的不足。我們要加強品質(zhì)觀念，嚴格控制不良返工率;加強成本意識，真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能，充分發(fā)揮員工的潛力，極大的推進生產(chǎn);加強思想素質(zhì)、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到，一定能做到。
十載風雨身后事，策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行，創(chuàng)造更加輝煌的明天!“山高人為峰”，讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好！謝謝!
各位領導、各位同仁們：
大家好!
請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。
很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發(fā)言，簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。
我的發(fā)言主要分了三個部分：回憶自己在xx的歷程，分享自己在xx的收獲，及感謝xx讓我成長。
第一部分，回憶在xx的歷程。
剛踏入xx時，我才工作了兩年，對海工這個行業(yè)什么也不太懂什么也不知道，這時xx給我們提供了良好的學習氛圍，我們不定期的舉行培訓，學習成了我們工作和生活的一部分，通過不斷的學習強化自身素質(zhì)，我們才能夠不斷的成長以適應公司發(fā)展的需要，才能夠出色的完成任務。
xx是我職業(yè)生涯的第二個公司，很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中，伴隨著它的成長，并見證著我的成長。來這公司已經(jīng)快三年了，大大小小的項目也已經(jīng)經(jīng)歷20來個了，有些做得很好，有些做得很一般。但是在每個項目的執(zhí)行過程中，通過領導的指點、同事的分享，總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗或者知識，對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。
第二部分，分享自己在xx的收獲。
當今的社會日新月異，信息的更新傳遞越來越快了，特別是我們這些依靠著技術吃飯的工程師來說，挑戰(zhàn)也就更大了。每天對著如此大量的信息，如何進行有效的過慮，在最短時間內(nèi)吸取自己的需要，以保證順利的完成工作，提升自己的工作效率與質(zhì)量，以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作，需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。
在xx的三年工作中，通過各類型的項目錘煉，漸漸的總結(jié)出了一個體會，可以用一句簡單的話進行概括：知識是能力的基礎，思考是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用，其中思考是最為關鍵的。今天，任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。
以上我說的這段話，在無數(shù)的場合中我們也曾聽領導說過，做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會上說過，希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結(jié)，這樣對我們的成長是有莫大的好處的。
在信息的收集與整理上，我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣，主要是由4個過程串連起來：收集、學習、思考、輸出。
收集，就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集，可以通過同事、朋友、以及網(wǎng)絡等。在這個階段，我們會收集到大量有用無用的信息，我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽，并把自己覺得的重要信息進行記錄，以備以后可以再次查詢。
學習，就是在收集的階段上，對已經(jīng)有的信息進行一個全面的處理，把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中，一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀，并把關鍵的部分作好自己的。
心得體會。
切記一知半解的情況出現(xiàn)。
思考，是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經(jīng)驗，沒有經(jīng)過自己的思考，沒有儲存在自己的腦海中，在時間的長河中，會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候，我們會看到各種各樣的觀點，當我們理性的分析這些觀點的時候，我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結(jié)論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時，我們會得到一種新的、超越所有觀點的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考，每當經(jīng)過這種思考，我的思維水平就會有大幅度的提高，我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。
輸出，就是通過我們的完整思考，我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語言，文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查，這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進行ppt講述，那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談，你可以將你思考的成果與他人分享;獨學而無友，則孤陋寡聞也。其次通過寫作，你可以把你思考的結(jié)果整理加工，以文字的形式記錄下來，為以后的思考作參照。最后通過制作ppt，并自己嘗試著去完整的敘述。
通過這四個步驟的加工潤色，任何信息都會被你吸收利用，成為自己頭腦的一部分。
第三部分，感謝xx讓我成長。
我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;感謝張維磋總監(jiān)對我工作的支持及教導，并給我如此多機會去展現(xiàn)自己;感謝郭揆常專家給了我很多在專業(yè)中的建議;感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導;感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;特別感謝深水部的同事，在這么兩年工作時間內(nèi)，由于有了你們的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目;在這里，我非常感謝公司的陳錦鈴，他是我進入公司時的第一個項目經(jīng)理，在他的手下干活，無時無刻不感覺到他的那種嚴謹?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度，當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎么努力學習并解決困難，并時刻告知我在這個行業(yè)中得小心謹慎的做好自己的設計，別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響，任重而道遠。
謝謝大家，我的講話完畢。
各位女士、各位朋友:。
大家晚上好!
開心伴著汗水，成功伴著艱辛，惋惜鼓勵搏斗，我們不知不覺地走進了20xx年。公司年會發(fā)言稿。今晚我們歡聚正在xx公司建立后的第x個年頭里，我和大眾的心情一樣感動。
正在新年來臨之際，首先我謹代表xx公司向恒久關心和支撐公司事業(yè)發(fā)展的各級領導和社會各界朋友致以節(jié)日的問候和誠摯的祝福!
向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關心下獲得的，祝他們正在新的一年里身體健康心想事成!
向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在20xx年的汗水與支付。很多生產(chǎn)一線的員工心系大局，放棄很多節(jié)假日，夜以繼日地奮戰(zhàn)正在勞動崗亭上，用勤勞的汗水澆鑄了xx不倒的豐碑。借此機會，我向公司各條戰(zhàn)線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。
展望20xx年，雄司已經(jīng)站到了一個更高的平臺上，新的一年，雄司將持續(xù)遵照“市場營銷立體促進，技術創(chuàng)新進取神速，企業(yè)治理科學疏松，體制改革循規(guī)蹈矩”的目標，并正在走年的基礎上繼續(xù)深化，手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信20xx年是風調(diào)雨順、五谷豐產(chǎn)的一年，xx公司一定會更強大，員工的收進程度一定會上一個臺階!
雄關漫道真如鐵，現(xiàn)在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結(jié)拼搏的斗志走創(chuàng)造新的輝煌勞績果!新的一年，我們信心百倍，滿懷，讓我們攜起手來，走創(chuàng)造越發(fā)美好的將來!干杯!
集團的全體員工們:。
下午好!
春回大地，萬象更新!新的一年開始，又到了我們總結(jié)過去，展望未來的時候。公司年會發(fā)言稿。首先，我謹代表sd集團向為sd辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!
過去的2009年里，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了顯著成績，工程、開發(fā)、銷售、租賃、物業(yè)管理等各項經(jīng)營指標均有顯著提高。各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，為sd創(chuàng)房地產(chǎn)行業(yè)強勢品牌作出了巨大貢獻，在sd集團的發(fā)展史上寫下濃重的一筆!在此，我深深感謝各位領導、各位同事們長期以來對sd所付出的辛勤努力。
新的一年里，我們將面對更多的困難與風險，當然，也是更大的挑戰(zhàn)與機遇，我們要繼續(xù)盡一切努力，抓住機遇，把握當前房地產(chǎn)發(fā)展的良好勢頭，利用公司所處的優(yōu)勢環(huán)境，挖掘資源，整合資源，加大資本運作力度，千方百計盤活資產(chǎn)，爭取在企業(yè)中小企業(yè)融資上取得更大的突破，并努力以商場為導向，強力推進項目運作，集中精力打造公司的形象工程，全力以赴抓好項目的建設、銷售及市場招商工作，并力爭運作出幾個亮點出來，使sd品牌及公司形象得到更大提升。
在客觀總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時，我們也要清醒的意識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，我們的制度建設還不夠全面、機構(gòu)設置還不夠科學、人力資源還不夠完善、員工業(yè)務技能參差不齊、團隊整體創(chuàng)新意識不夠突出。因此，我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制，根據(jù)項目及公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營班子，合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理，加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序，同時，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓，切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平，提升公司的整體戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)sd20xx年質(zhì)的飛躍。
總之，20xx年的工作，時間緊、任務重。但我相信，只要我們?nèi)w員工能夠統(tǒng)一思想、齊心協(xié)力、努力拼搏、扎實工作、與時共進，就一定能夠圓滿完成新的一年公司下達的各項工作指標及目標任務。
最后，再次祝賀大家在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!
新車上市發(fā)言稿篇十三
女士們、先生們：
大家上午好!
非常榮幸能邀請到各位出席08新威霆(v5)上市發(fā)布暨新產(chǎn)品訂購會，首先，感謝各位朋友在百忙之中抽出時間來參加這次新車上市發(fā)布會，我僅代表浙江中譽(控股)集團有限公司和浙江中譽汽車有限公司對各位的光臨表示熱烈的歡迎;對各位領導、新老客戶及新聞界的朋友對我們一如既往的支持表示衷心的感謝!
浙江中譽汽車有限公司是浙江中譽(控股)集團的核心產(chǎn)業(yè)公司之一，坐落于杭州蕭山臨江工業(yè)園區(qū)，是德國奔馳公司亞洲最大的戰(zhàn)略合作伙伴之一，也是國內(nèi)最具規(guī)模的頂級奔馳系列改裝商務車的受權生產(chǎn)企業(yè)之一。截止目前，公司已經(jīng)成功上市了一系列既具備世界先進水平，又適合中國市場需求的高端商務車和特種車，她們不但延續(xù)了奔馳系列車型的優(yōu)秀品質(zhì)，還在德國奔馳的嚴謹基礎上，融入了多方位的國際流行元素，體現(xiàn)數(shù)字化、科技化的時代特征，散發(fā)著歷久彌新的獨特魅力，同時還采用世界頂級的改裝技術，全方位滿足社會精英、時尚人士、成功人士和企事業(yè)單位的公務、休閑及專用車的要求，并得到了用戶的一致好評。
中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，為中國汽車產(chǎn)業(yè)帶來全新的發(fā)展機遇。中譽汽車與時俱進，著眼未來，致力于以全球化、國際化的管理思想提高企業(yè)的核心競爭力，通過與戴姆勒公司的合作，積極引進全新的產(chǎn)品技術和管理方法，08款新威霆(vito5)商務車正是我們技術和思想的完美結(jié)晶，它以奔馳技術為基礎，實施了諸多有領先同行技術的人性化設計，整部車造型優(yōu)雅、配置豪華、安全系數(shù)高、商務功能突出，充分體現(xiàn)了“尊貴商務，成就經(jīng)典”的設計理念。我們對新威霆未來的市場表現(xiàn)充滿了信心，相信她將給中國廣大消費者帶來全新的駕乘感受。
今天，在這樣一個重要而值得慶祝的日子里，讓我再次對在座的各位朋友及各位來賓表示由衷的感謝!并借此機會向關心和支持我們的各級政府及相關部門的領導表示最誠摯的謝意!我們一定會以08款新威霆(vito5)的上市為新的起點，加倍努力，以更豐富的產(chǎn)品、更完善的品質(zhì)和更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在中譽汽車發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助，愿到場的每一位，幸福，快樂!
謝謝大家。
新車上市發(fā)言稿篇十四
2014年9月23日上午8點45分（暫定，但確定為第一家）。
活動開始：8點48分，主持人正式宣布發(fā)布會開始（語速較慢，宣布時間約為30秒，掌聲約為10秒）8點49分，主持人介紹相關領導、來賓以及有關媒體朋友（時間約為3分鐘，同時播放背景音樂《喜洋洋》）。
8點52分，領導致歡迎詞。（時間約為8分鐘，如果占用時間較少，可安排短暫舞蹈表演）。
9點整，由xx汽車有關工作人員做xx汽車相關總結(jié)（包括以往車型的回顧、銷售的業(yè)績以及消費者對xx系列汽車的評價，時間約為10分鐘）。
9點11分，穿插五人舞一支，時間約為6分鐘（暫定為爵士舞）。
9點17分，主持人邀請領導為新車揭幕。（領導上臺大約為1分鐘）。
9點18分，領導為新車揭幕。（開啟背景音樂，同時噴射彩帶。鼓掌，領導在新車旁停留合影，時間大約為1分鐘）。
9點19分，安排模特走秀，媒體記者朋友近距離拍照，零距離接觸海域205，感受新車獨特魅力。（時間大約為5分鐘）。
9點25分，安排五人舞一支，具體定為韻律操。（時間大約為5分鐘）。
9點30分，由記者朋友對新車提問。具體資料為新車規(guī)格，尺寸，排量以及海域205的最大賣點。（時間大約為10分鐘，回答提問者由菱鑫工作人員擔當）。
9點40分，再次安排模特走秀。媒體記者朋友自由討論，拍照。并安排此刻有購車意向的朋友詢問新車價格等等有關問題。（具體資料由菱鑫安排，時間定為5分鐘）。
9點45分，現(xiàn)場發(fā)放小禮品。
9點48分，主持人宣布新車發(fā)布現(xiàn)場活動結(jié)束。并邀請媒體記者試乘試駕。
10點整，由烈士公園西大門出發(fā)，向試駕地點進發(fā)。（有兩個地點待選：1，長沙大道；2，青竹湖大道。推薦青竹湖大道，人少車少，并且無政府辦公部門，適合進行高速駕駛。）。
10點30分，試駕正式開始。（試駕地點起駛處可設置一塊背景板，資料由xx汽車供給，展具由頤通廣告有限公司供給）。
試駕期間，可向記者朋友詢問對海域205的直接感想，對整車評分，具體資料可分為：操控性能，動力配置，內(nèi)飾精美度以及整車外型評比。
11點30分，試駕活動結(jié)束。前往餐館就餐。
場地、展具、歌舞表演人員、模特以及主持人由頤通廣告有限公司安排。媒體記者、相關領導、宣傳活動資料由xx汽車經(jīng)銷商安排。
新車上市發(fā)言稿篇十五
尊敬的各位領導、來賓、媒體朋友們：
大家好！
“金秋九月，碩果盈枝”，貴座駕m6在東莞正式上市。東莞歷來是珠三角地區(qū)的重要汽車市場，具有非同一般的戰(zhàn)略地位，比亞迪對這片市場非常重視，并給予了我們4s店建設以巨大的支持，在此我們深表感謝！
今年是比亞迪汽車的品牌年，在“品牌年”里我們將以一種更加穩(wěn)健的，追求更好的產(chǎn)品品質(zhì)、服務品質(zhì)、與品牌力提升的方式向前馳騁，廠商聯(lián)手必將共同打造一個真正的汽車高端品牌。
自加盟比亞迪汽車，開設銷售服務店以來，我們對m6的上市就充滿了的期待。今天，東莞終于迎來了m6的上市，東莞市煌健汽車服務有限公司將與比亞迪一路同馳騁，共同成長，去體驗創(chuàng)造輝煌銷售奇跡的成功喜悅。
比亞迪m6是一款尊貴大氣的多功能車型，外觀優(yōu)雅，空間寬敞舒適，配置豪華，設計高安全，其尊貴·安穩(wěn)的氣質(zhì)深深地感染著每一個接觸和駕駛它的人。除此之外，m6的銷售價格也極具競爭力。這使我們對m6的銷售充滿信心，期待m6成為比亞迪又一款經(jīng)典車型，成為同級別車型中的銷量翹楚。
m6目前已經(jīng)到達我們東莞煌健汽車，歡迎媒體朋友們和消費者前來咨詢、試乘試駕和訂購，收獲m6帶給您尊貴的、安穩(wěn)的、不同凡響的駕乘感受。
再次感謝各位嘉賓出席本次m6上市發(fā)布會！
預祝m6上市后取得好成績，謝謝大家！
新車上市發(fā)言稿篇十六
尊敬的各位領導、各位來賓、女士們先生們：
大家上午好！
非常感謝各位能在百忙之中蒞臨本店關注第九代索納塔新車上市發(fā)布會。首先，我謹代表張家口市泰成達汽車銷售服務有限公司，對各位領導及媒體朋友的到來表示最熱烈的歡迎，對長期以來關注與支持我們的新老客戶朋友表示衷心的感謝！
今天，是一個特別的日子，因為有這樣一部車，它經(jīng)受時間的洗禮，見證變革的力量，并深悟時間深處的`不凡，以越己者之勢，馭臨時代。他，全方位定義新動力高端智能座駕，為時代創(chuàng)新力的激發(fā)者而來。一個全新的時代已將開啟，速度的界限將再次被顛覆，智能將成為主宰之勢，劃破時空，歷九而新。他就是----第九代索納塔！
1.6t-gdi渦輪增壓缸內(nèi)直噴發(fā)動機給第九代索納塔帶來265nm的扭矩與百公里6.9l超低油耗。7速dct變速器，換擋速度快，且穩(wěn)定實用，為您帶來優(yōu)異的的駕駛體驗。他“有索顧”，第九代索納塔可以達到最高安全測試級別，非常安全。高剛性車身，高剛性鋼板應用達到51%，更可以說前所未有。第九代索納塔更是采用了7安全氣囊，新增了膝部氣囊，真正的全方位安全呵護。他“有索感”，第九代索納塔在功能配置上非常符合“高端智能”的定位，全面超越福特的科技感。ascc自適應巡航系統(tǒng)，高科技，全自動，智能遠近光切換讓行車更加安全，bluelink系統(tǒng)讓用車生活簡單便捷。blueexplore可以讓人，車，智能手機融為一體。spas智能泊車系統(tǒng)充滿科技感。智能后備箱，autohold，后車窗電動遮陽簾，使車輛無比豪華，檔次感更高。
我們將會為大家提供貼心的服務，我們將消費者提供放心、安心、省心的服務！希望今天的這款車型能夠遇見伯樂，讓大家滿載而歸！最后祝各位身體健康，萬事如意！
謝謝大家！
新車上市發(fā)言稿篇十七
大家好！首先，我代表江鈴汽車集團公司，向各位蒞臨江鈴輕卡發(fā)展之路戰(zhàn)略研討會暨江鈴.凱運新品發(fā)布會的各位佳賓，表示衷心感謝。
大家都清楚，經(jīng)過江鈴幾代人的共同努力，江鈴走過了一個從負債到贏利、從弱小到強大的歷程，目前的江鈴已經(jīng)是全國輕型汽車主要生產(chǎn)基地，國家重點支持的520家大型企業(yè)集團之一。公司具備10萬輛輕型汽車的年綜合生產(chǎn)能力，擁有汽車六大總成——發(fā)動機、變速箱、車身、車架、前橋、后橋及現(xiàn)代化總裝生產(chǎn)線，主導產(chǎn)品江鈴全順、江鈴輕卡、江鈴寶典皮卡及陸風越野車四大類產(chǎn)品，共400多個品種。通過技術和管理的不斷創(chuàng)新，提高了市場競爭能力與贏利水平，近幾年，江鈴保持了產(chǎn)銷量快速增長的勢頭。
20xx年江鈴已實現(xiàn)年產(chǎn)銷汽車超6萬輛，成為江西省利潤首破6億元大關的企業(yè)，在德國權威的汽車雜志全球輕卡產(chǎn)銷排名中，江鈴輕卡列第20位。今年2月，江鈴更是取得了汽車月銷量歷史性突破7000輛大關的佳績，這是江鈴成功實施“高品質(zhì)、多品種、中價位、優(yōu)質(zhì)服務”的經(jīng)營方針，江鈴各屆領導班子與全體員工與時俱進、奮力拼搏出來的。
20xx年初，江鈴新一屆領導班子形成。面對江鈴目前在全國汽車企業(yè)所處的位置，以及江鈴一系列極具競爭力的產(chǎn)品，我們備感榮幸;然而，面對激烈的市場競爭，尤其是我國加入wto之后，汽車市場的國門正在逐步打開，如何讓江鈴持續(xù)發(fā)展，在市場競爭中立于不敗，更使我們感到任重而道遠。為此，我們提出了“二次創(chuàng)業(yè)，做大做強”的'戰(zhàn)略目標。具體而言，就是要在20xx年跨過年產(chǎn)銷汽車10萬輛的門檻。再用3年時間，就是在20xx年，整車要實現(xiàn)產(chǎn)銷20萬輛以上，銷售收入超200億元。
對此，我們會充分利用國際資源,順應全球企業(yè)重組的潮流,站在中國汽車業(yè)發(fā)展的潮頭,服從江西在中部崛起的大局,實踐江鈴做大做強的追求。
還有重要的一方面，就是全力加速提升與國際汽車巨頭的戰(zhàn)略伙伴關系。在我們的遠景規(guī)劃藍圖中，江鈴人不僅以地域經(jīng)濟發(fā)展為己任，更以中國汽車行業(yè)發(fā)展為己任，江鈴不僅有責任擔當南昌打造制造業(yè)基地的龍頭，還將變昔日的商用車制造基地為綜合性汽車制造基地。作為江鈴新增長的.昌北基地，目前已具備年產(chǎn)5萬輛整車的生產(chǎn)能力，如果合作順利，3年內(nèi)將會達到15萬輛的規(guī)模。
我們提出了“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”的戰(zhàn)略目標，但我們更深深明白“敢于創(chuàng)新、立足務實”這句話的意義——不踏踏實實地面對市場，不真心實意地面對用戶，不認認真真地做好每一項工作，“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”只能是一句口號。
目前江鈴的產(chǎn)品已擁有輕卡、皮卡、輕客、休閑越野車四大系列400多個車型的產(chǎn)品，但仍以輕卡、輕客為代表的商務車系列為主，尤其輕卡系列產(chǎn)品在市場上被廣泛的認知和接受，江西五十鈴已是國內(nèi)輕卡的著名品牌，20xx年江鈴重點推出的完全屬于江鈴公司自己的jmc品牌系列產(chǎn)品，在市場的影響也越來越大。
基于此，江鈴對輕卡發(fā)展道路的選擇就顯得至關重要，因為它直接關系到江鈴“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”的戰(zhàn)略目標能否實現(xiàn)，直接關系到江鈴汽車集團公司的前途和命運。為此，江鈴目前雖然已躋身于國內(nèi)輕卡行業(yè)的前列，但江鈴人不敢有絲毫松懈——市場競爭不允許，江鈴人自己也不允許。
新車上市發(fā)言稿篇一
尊敬的各位來賓、各位朋友：
大家上午好!
很高興各位能夠抽出時間來參加“自在無所不在海馬s5上市活動”，一起見證海馬s5的正式上市。請允許我代表海馬汽車向各位朋友表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
海馬s5是海馬汽車2.0時代最新suv力作，是專為自信青春、堅持志趣、有夢想、有目標的都市新玩家量身定制的一款都市suv。海馬s5由意大利設計團隊和海馬汽車共同設計打造，車身造型潮流動感、青春個性。搭載海馬自主研發(fā)的全鋁發(fā)動機。配備在高檔suv中才會出現(xiàn)的360°智能駕駛輔助系統(tǒng)等越級裝備，同時采用多項具有前瞻性的主動及被動安全科技配置，有著極高的性價比和競爭力。希望能讓大家在第一時間感受到海馬s5的產(chǎn)品魅力。我們相信，有著符合國際潮流趨勢的造型設計、同步合資的品位工藝、智能科技的豐富配置、兼具操控與燃油經(jīng)濟實用性能的海馬s5，一定會為大家?guī)砀?、更智能、更舒適的汽車生活。
海馬汽車建立了全方位的質(zhì)量保證體系和服務體系，堅持為車主提供周到、細致的購車咨詢和售后服務。不定時的推出各種優(yōu)惠政策，做到真正為用戶著想。
最后，再次感謝各位新老朋友對海馬汽車的關注與支持，謝謝!
新車上市發(fā)言稿篇二
各位來賓、各位朋友：
大家下午好!
今天，久違的陽光終于露出了燦爛的笑臉，我們在深秋時節(jié)，在海南汽車大世界，我們海南誠方舉行江淮和悅20**款全“芯”上市新聞發(fā)布會，在此，我謹代表海南誠方公司方浩成董事長、方利生總經(jīng)理及全體員工向蒞臨新聞發(fā)布會現(xiàn)場的朋友們表示熱烈的歡迎!對長期以來關心和支持江淮汽車、關心支持海南誠方的新老用戶與各界朋友們一并表示衷心的感謝!
和悅的開發(fā)理念：和悅的整車造型來源于意大利賓法，充滿著中國的諸多元素，是中國元素的完美融合，是中國風尚、中國風范與氣度的體現(xiàn)。江淮和悅通過“和”來匯聚各方力量、成就“悅”的完美。當下“和”的使用頻率較高，和順、和睦、和氣、和諧成為中華民族的推崇的美德，和衷共濟，更是中華民族崇尚的品格，“悅”更是人們追求的一種趣味，乛種樂境。
江淮和悅是20**年10月18日上市，今天是和悅滿歲的生日，和悅的光環(huán)就是和悅一周歲的生日禮物，和悅在沒有正式上市的時候，已經(jīng)被汽車業(yè)媒體評為最值得期待的新車，正式上市后，被主流媒體總評榜年度最佳中級車，接著，20**年榮獲“20**年車壇奧斯卡”年度自主品牌中級車大獎;最佳設計云珠獎;被賓尼法瑞納譽為賓法“十年最美車型”;09-十大國產(chǎn)車型，最受商旅精英歡迎的自主品牌新車獎。在“愛中國、和悅一起跑”和悅20萬公里品質(zhì)馬拉松活動中榮獲cctv“中國體育營銷經(jīng)典案例優(yōu)秀獎”。
20**款和悅是一款和悅升級版，升級從“芯”開始，她搭載著全新的vvt動力總成，搭載著是擁有目前國際一流水平新一代的1.5l全鋁的發(fā)動機，不僅在動力上實現(xiàn)了跨越性的改變，在外觀與配置上也露出了嶄新的芳容。和悅20**款，海南誠方的全“芯”上市，必將攜帶諸多優(yōu)勢再次強勢沖擊b級車市，助推提升江淮轎車海南市場的份額。
如果說海南誠方的今天是江淮瑞風打開了局面，樹立了品牌，那么可以說，江淮和悅提升了海南誠方的市場競爭力;如果說江淮瑞風奠定了海南誠方發(fā)展的基礎，那么可以說江淮和悅助推了海南誠方快速發(fā)展的步伐與動力;如果說江淮瑞風的車輪已經(jīng)駛向各行各業(yè)、駛向海南美麗的旅游景區(qū)，那么江淮和悅的車輪正駛向千家萬戶，正踏上海南的大街小巷，海南的山山嶺嶺。
和悅20**款的上市，必將掀起新一輪的“和悅旋風”，必將掀開海南歲末年尾車市的層層波瀾，必將給江淮汽車海南誠方帶來新一輪的機遇，但愿20**款和悅海南上市再一次續(xù)寫江淮品質(zhì)的神話。謝謝!
新車上市發(fā)言稿篇三
尊敬的各位來賓、各位新聞媒體朋友、各位車主朋友們，大家好!
我是xxx。
細心的朋友通過我們的飛度電視廣告片就可以發(fā)現(xiàn)，20xx款飛度在時尚的基礎上，更增添了幾分優(yōu)雅與精致的氣息，這也正是20xx款新飛度想表達的定位——“優(yōu)質(zhì)?精致的優(yōu)品兩廂車”。
出色的駕駛樂趣及節(jié)油性能、豐富的安全與人性化高科技裝備、高標準的售后服務政策，這是新一代飛度(fit)領先同行的五大核心優(yōu)勢。20xx款飛度(fit)延續(xù)了飛度品牌時尚、先進、實用的一貫優(yōu)勢，在外觀、內(nèi)飾等多方面進行全面提升。
在外觀方面，20xx款飛度(fit)采用了全新設計的空氣動力前后保險杠，更富時尚感和高級感。20xx款飛度配備了同級車中前所未見的超大全景天窗，大大增強了車內(nèi)的采光通透性及時尚感，全景天窗與超大的前擋風玻璃連成一片，構(gòu)成了超大的駕乘視野，透過全景天窗，無論是一人行駛在霓虹燈燦爛的街道上，或者三口之家去旅游去看夜晚的星星，都是非常美妙、愜意的體驗。
在便利性方面，20xx款飛度(fit)融入了更多人性化的設計。全車內(nèi)多達21處精巧收納格，為個人及家庭用戶提供了極大便利。它的后排座椅具有一鍵式放倒/復位功能，可以變化出數(shù)十種尾部空間，這種實用的設計被美國消費者昵稱為魔法座椅。
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新車上市發(fā)言稿篇四
同志們：
經(jīng)市政府常務會議研究決定，今天在這里召開全市依法行政工作會議，目的是傳達貫徹4月13日全省行政復議工作會議精神，回顧總結(jié)20xx年我市貫徹落實國務院《全面推進依法行政實施綱要》(以下簡稱《綱要》)的情況，表彰上年度依法行政先進單位，安排部署20xx年全市依法行政工作。下面，我先講幾點意見。
一、要充分肯定我市依法行政工作取得的可喜成績。
20xx年是極不平凡的一年，全市經(jīng)濟社會發(fā)展取得令人矚目的成績，依法行政工作全面推進，通過全市各級各部門，特別是政府法制機構(gòu)的艱苦努力，緊緊圍繞經(jīng)濟建設這個中心，以建設法治政府為目標，以規(guī)范行政權力運行為主線，我市依法行政工作取得可喜成績。
《綱要》全面貫徹落實，依法行政進一步推進。20xx年，我市繼續(xù)貫徹落實國務院《綱要》，采取得力措施，扎扎實實推進依法行政工作。一是領導機構(gòu)進一步健全。20xx年4月，我市成立了市長任組長，常務副市長、分管政府法制工作的副市長、市政府辦主任任副組長，8個市直單位主要負責人為成員的推進依法行政領導小組。市民政局、市體育局等單位也相應成立了組織機構(gòu)，為推進全市依法行政工作提供了強有力的組織保障。同時，市政府發(fā)布了《——市全面推進依法行政五年規(guī)劃》和《——市貫徹落實國務院〈綱要〉的實施意見》，對全市依法行政各項工作進行了全面規(guī)劃和部署。二是依法行政各項制度逐步完善。按照《綱要》規(guī)定，建立健全了領導干部和行政機關工作人員學法制度。20xx年11月市政府召開依法行政工作調(diào)度會，對各行政執(zhí)法部門主要負責人、分管負責人進行了依法行政知識培訓。市安監(jiān)局等單位建立健全了執(zhí)法人員定期學法制度，制訂年度學法計劃，每周固定利用半天學習一部法律;年初市物價局組織執(zhí)法人員集中利用15天時間學習相關法律法規(guī);市畜牧水產(chǎn)局舉行三次學習《綱要》的大型法律宣傳活動。初步建立了依法行政情況考核制度。市委、市政府在20xx年年度目標考核方案中，將依法行政情況列入行政執(zhí)法部門考核內(nèi)容;年底，市委、市政府組織考核組進行了考核;在考核的基礎上，市政府決定對市財政局等10個依法行政先進單位進行表彰。依法行政報告制度初步建立。從20xx年起，市政府每年都要將年度推進依法行政工作情況向市委、市人大常委會和衡陽市政府進行報告，各部門也要從20xx年起向市政府書面報告依法行政工作情況。三是《綱要》學習、宣傳活動繼續(xù)深入推進。為宣傳、學習《綱要》，營造依法行政濃厚氛圍，20xx年9月，市政府辦、法制辦承辦，市建設局、城管局、國土資源局等9個單位協(xié)辦了全市紀念《行政處罰法》實施十周年法律知識電視搶答賽，市國稅局等38個行政執(zhí)法部門近200名行政執(zhí)法人員經(jīng)過層層選拔參加了競賽活動，掀起我市學習、宣傳《綱要》的新熱潮。
執(zhí)法監(jiān)督力度明顯加大，行政執(zhí)法進一步規(guī)范。依法行政，行政立法是基礎，行政執(zhí)法是關鍵，行政監(jiān)督是保障。圍繞嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法這一推進依法行政的重點和難點，20xx年我市做了大量的工作。一是推行行政執(zhí)法責任制取得實質(zhì)性進展。全市已有25個行政執(zhí)法部門基本完成了行政執(zhí)法依據(jù)的梳理工作。其中，已有11個部門的執(zhí)法依據(jù)經(jīng)市法制辦審核確認后以市政府規(guī)范性文件形式下發(fā)，市信息化辦公室的行政執(zhí)法依據(jù)并且已在《新——》報上進行了公布。這次梳理行政執(zhí)法依據(jù)，第一次盤清了我市行政執(zhí)法職權的家底，厘清了行政執(zhí)法部門的“權力(責任)清單”。二是全面啟動了新一輪全省統(tǒng)一的行政執(zhí)法證持證培訓和換發(fā)證工作。20xx年11月，市政府召開專門會議對這項工作進行了宣傳發(fā)動，又以政府通告形式明確規(guī)定，自20xx年6月30日起，我市行政執(zhí)法人員持有的舊式《湖南省行政執(zhí)法證》停止使用。市政府辦就行政執(zhí)法換證培訓工作下發(fā)了通知，進行了具體安排部署。迄今，全市已舉辦6期行政執(zhí)法培訓班，對市計生局、物價局等9個行政執(zhí)法部門近800名行政執(zhí)法人員進行了換證培訓。三是各行政執(zhí)法部門內(nèi)部監(jiān)督不斷強化。市食品藥品監(jiān)督管理局強化行政處罰監(jiān)督，實行“調(diào)查、審核、決定”三分離制度。市工商局同基層隊所簽訂了行政執(zhí)法責任狀，強化了基層隊所的執(zhí)法責任。市文化局查實一名執(zhí)法人員向相對人索要財物后，依照相關規(guī)定對該執(zhí)法人員作出責令退還、待崗反省的處理。市城管局狠抓執(zhí)法規(guī)范工作，20xx年先后對16名違法的行政執(zhí)法人員進行了相應的責任追究，其中兩名中層干部被免職。
按照省、衡陽市要求，結(jié)合我市實際，市政府常務會議研究決定對我市專項應急預案進行調(diào)整，由原計劃的33個調(diào)整為23個。到目前為止已制定預案草案21個，其中以市政府規(guī)范性文件下發(fā)了4個。二是規(guī)范性文件質(zhì)量進一步提高。20xx年市政府(含市政府辦)制發(fā)規(guī)范性文件39件，市政府法制辦依法審核，認真把住法律關，無一件因違反上位法被撤銷，規(guī)范性文件的質(zhì)量進一步得以提高。三是政府法制機構(gòu)繼續(xù)加強。20xx年市物價局、市安監(jiān)局、市國土局等單位相繼成立了法制機構(gòu)，配備了能力強、業(yè)務精的法制工作人員。部分執(zhí)法任務較少、執(zhí)法人員不多的單位，設立了專職法制員。市水利局、市審計局等單位注重發(fā)揮法制機構(gòu)在依法行政中的參謀、助手作用。政府法制機構(gòu)的加強，為均衡推進全市依法行政工作奠定了扎實的基礎。
20xx年，我市依法行政工作取得了一定成績，但也應該清醒地看到，我市這項工作還存在一些缺點和不足：一是個別單位主要領導依法行政意識不強，對依法行政工作重視不夠。對市政府安排部署的依法行政工作行動遲緩，甚至無動于衷、置若罔聞。20xx年4月市政府下發(fā)《關于調(diào)整制定市專項應急預案的通知》，對23個專項應急預案制定進行了安排，“7·15”特大洪水之后的8月2日，市政府又召開緊急調(diào)度會對預案制定工作再次進行調(diào)度，至今仍有19個專項應急預案草案未組織評審或者評審后未提請市政府以規(guī)范性文件形式下發(fā)。在這里，我再強調(diào)一次，各牽頭單位要對照今天的情況通報，切實擔負起責任。所有的專項應急預案，各牽頭單位必須盡快組織評審，并以市政府規(guī)范性文件形式下發(fā)。這項工作必須在20xx年5月31日前無條件完成。二是有法不依、執(zhí)法不嚴，甚至是執(zhí)法違法現(xiàn)象在個別地方和部門還不同程度存在。個別行政執(zhí)法部門認為執(zhí)法就是收費，管理就是罰款;個別行政執(zhí)法人員在執(zhí)法過程中向行政管理相對人“索拿卡要”，無錢無利不辦事，有利可圖亂辦事，嚴重影響和破壞我市經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。三是行政執(zhí)法人員業(yè)務素質(zhì)亟待進一步提高。目前，我市近3000名行政執(zhí)法人員學歷構(gòu)成中，大專及以上文化程度的不到20，初中畢業(yè)的為數(shù)不少，絕大部分只具有高中文化程度。行政執(zhí)法人員素質(zhì)偏低的現(xiàn)狀嚴重制約了我市依法行政工作全面推進。四是執(zhí)法環(huán)境有待進一步優(yōu)化。一些正常的執(zhí)法活動因為觸動、損害個別人的非法利益，引起少數(shù)人的對抗和阻撓，暴力抗拒正常執(zhí)法的現(xiàn)象時有發(fā)生。對此，各級各部門必須予以高度重視，必須采取強有力的措施，切實加以解決。
二、要充分認識建設法治政府的重大意義，不斷增強法治觀念。
20xx年3月，國務院發(fā)布《綱要》，明確提出全面推進依法行政，經(jīng)過十年左右堅持不懈的努力，基本實現(xiàn)建設法治政府的宏偉目標。
要深刻領會法治政府的基本特征，增強法治觀念和依法行政意識。各級各部門務必要站在戰(zhàn)略高度，深刻領會和掌握法治政府的基本特征。法治政府就是有限政府。計劃經(jīng)濟體制下的政府是全能政府，行政管理無處不在，無處不能;市場經(jīng)濟體制下的法治政府則是有限政府，政府的權力必須依據(jù)法律，政府的行為必須在法律的約束之下，只能在有法律規(guī)定或者法律明確授權的情況下，才能作出行政行為，堅決做到不“越位”。法治政府就是服務政府。傳統(tǒng)的政府以行政權力為中心，強調(diào)命令和服從，法治政府則以公共管理和社會服務為中心，法治政府就是服務型政府。法治政府就是陽光政府。俗話說，陽光是最好的防腐劑。陽光政府就是要最大限度防止行政權力的腐敗和濫用，就是要將行政權力的依據(jù)、運作過程和結(jié)果予以公開，從而保障人民群眾的知情權、參與權、救濟權。法治政府就是誠信政府。誠信是市場經(jīng)濟的基礎。在市場經(jīng)濟社會，個人誠信是基礎，企業(yè)誠信是重點，政府誠信是關鍵。政府誠信就是要求行政機關公布的信息要全面、真實，制定政策要相對穩(wěn)定，行政管理要嚴格依法。法治政府就是效能政府。效能是行政管理的生命。建立法治政府，就是要求政府的行政行為在實體上要公開公正，在程序上要高效便民。法治政府就是責任政府。政府責任是政府權力的核心和本質(zhì)?！坝袡啾赜胸?、用權受監(jiān)督、侵權須賠償”，就是責任政府的基本要求。
要充分認識到建設法治政府的重大意義，增強建設法治政府的責任感和緊迫感。推進依法行政，建設法治政府責任重大，意義深遠。建設法治政府，是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境、促進經(jīng)濟又好又快發(fā)展的重要保障。發(fā)展是執(zhí)政興國第一要務。一個地區(qū)經(jīng)濟持續(xù)、快速、健康的發(fā)展，除了具備資金、技術、人才等生產(chǎn)要素外，還必須具備一個良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。目前，經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境的優(yōu)劣，已經(jīng)成為一個國家、一個地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展競爭中勝負成敗的關鍵因素。營造良好的經(jīng)濟環(huán)境，其核心就是要營造依法行政的法治環(huán)境。各級各部門，要緊緊圍繞加快發(fā)展第一要務，不斷增強服務意識，規(guī)范執(zhí)法行為，堅持在執(zhí)法中服務，在服務中執(zhí)法，營造我市良好的經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境。建設法治政府，是建設和諧——的根本途徑。當前，由人民內(nèi)部矛盾和行政爭議引發(fā)的群體性事件數(shù)量上升。妥善解決這個問題，既需要開展深入細致的宣傳解釋和思想政治工作，更需要行政執(zhí)法機關依法行政、依法辦事。近年來，我市個別地方和部門發(fā)生的一些本來可以避免的工作失誤，一些本來可以及時化解的矛盾，之所以沒有能夠避免、沒有及時化解，最后釀成較大負面影響，關鍵原因就是沒有依法行政、嚴格執(zhí)法?！绊n美事件”就是一個典型的反面教材。各級各部門尤其是職能部門主要負責人，必須不斷增強依法行政的自覺性，堅持在法律框架內(nèi)從事行政管理活動，堅決做到既不越權，又不失職。建設法治政府，是加強政府自身建設、提高行政管理水平的本質(zhì)要求。在建設和諧社會的新時期，政府工作任務十分艱巨。為了不負人民重托，切實履行憲法和法律賦予政府的各項職責，首先就必須加強政府自身建設，不斷提高管理水平。建設法治政府，有利于促進各級各部門落實科學發(fā)展觀和正確的政績觀，全面履行經(jīng)濟調(diào)節(jié)、市場監(jiān)管、社會管理、公共服務的職能，提高行政管理效能;有利于增強政府工作人員依法行政的意識和能力，從而更好地維護國家利益和公共利益。各級各部門，尤其是領導干部，要充分認識法治政府的本質(zhì)和精髓，努力增強建設法治政府重要性和緊迫性認識。
三、要認真做好今年推進依法行政的各項工作。
按照《綱要》確定的整體推進、重點突出的原則，今年，我市推進依法行政要著力抓好以下幾項工作。
進一步加強制度建設，在全面推進依法行政方面取得新進展。建立完善的制度是全面推進依法行政的重要保障，各級各部門務必堅持從制度建設入手，切實抓好依法行政各項工作。一要完善依法行政年度報告制度?？h級以上政府每年向同級黨委、人大常委會和上級政府報告依法行政工作的制度，是20xx年省政府貫徹落實國務院《綱要》作出的重大決定。20xx年2月，市委以耒發(fā)[20xx]1號文件轉(zhuǎn)發(fā)了《市人大常委會20xx年工作要點》。依據(jù)市委1號文件，市人大常委會將在今年6月聽取市政府20xx年度推進依法行政工作專題報告。市人大常委會為做好審議工作，將在5月10日至24日由6位副主任牽頭組織6個調(diào)查組到8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)和42個行政執(zhí)法部門(單位)對去年我市推進依法行政的情況進行調(diào)查。3月11日市人大召集被調(diào)查單位主要負責人進行了專題安排，各相關單位一定要高度重視，認真準備好書面匯報材料，切實配合市人大常委會做好本次調(diào)查工作。除特殊情況外，各單位的一把手必須親自向市人大調(diào)查組匯報工作。二要進一步完善依法行政考核制度。20xx年市委、市政府在全市年度目標考核方案中，將“依法行政情況”列入了政府序列單位考核內(nèi)容，初步建立了依法行政考核制度。今年，要進一步完善這一制度，要適度提高依法行政情況考核分值，增大其在全市年度目標考核中的權重。對依法行政考核中的先進單位及其負責人，要給予表彰、獎勵，對考核不合格單位要給予通報批評，對考核中發(fā)現(xiàn)的突出問題，相關單位必須定期整改。三要強化行政機關工作人員，特別是領導干部學法制度。要以這次全省新一輪行政執(zhí)法證換證培訓為契機，對全市所有行政執(zhí)法人員進行依法行政知識培訓;要按照《綱要》的要求，對各級各部門的領導干部，尤其是換屆后新任職的領導干部進行依法行政知識培訓;市委黨校要繼續(xù)將依法行政知識列入各級各類干部培訓的重要內(nèi)容。要通過各種形式的依法行政知識培訓、學習活動，進一步增強領導干部的依法行政意識和水平。
要繼續(xù)強化執(zhí)法監(jiān)督，在規(guī)范行政執(zhí)法方面邁出新步伐。強化行政執(zhí)法監(jiān)督，是確保行政機關嚴格執(zhí)法、規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法的重要途徑。一是以狠抓行政執(zhí)法評議考核為重點，深入推行行政執(zhí)法責任制。市政府法制辦要繼續(xù)做好執(zhí)法依據(jù)審核掃尾工作。各行政執(zhí)法部門要按照市政府統(tǒng)一要求，將市法制辦審核確認的執(zhí)法依據(jù)在《新——》報上予以公布，尚未公布的單位，這次會后要盡快將執(zhí)法依據(jù)在《新——》報公布，以便接受社會監(jiān)督。市政府法制辦要認真指導和督促各行政執(zhí)法部門完成分解行政執(zhí)法職權工作。要建立健全行政執(zhí)法評議考核制度和機制，認真落實《湖南省行政執(zhí)法責任制評議考核辦法》，堅持把日常執(zhí)法監(jiān)督同年度評議考核結(jié)合起來，增強評議考核的科學性、合理性和可操作性。二是繼續(xù)強化行政執(zhí)法人員資格管理。要以確保質(zhì)量為重點，對尚未接受全省統(tǒng)一的換證培訓的1000余名行政執(zhí)法人員進行全員培訓。要不斷提高培訓質(zhì)量，嚴格資格考核制度，把好執(zhí)法證件發(fā)放關，堅決將不具備執(zhí)法資格的人員拒于行政執(zhí)法門外。凡應當持有《湖南省行政執(zhí)法證》的執(zhí)法部門，其所有行政執(zhí)法人員必須參加市政府組織的行政執(zhí)法培訓，換發(fā)新式的《湖南省行政執(zhí)法證》。20xx年6月30日后，我市行政執(zhí)法人員持有的舊式《湖南省行政執(zhí)法證》一律停止使用。要嚴格堅持“持證上崗、亮證執(zhí)法”制度，凡未取得有效行政執(zhí)法證的人員，一律不得從事行政執(zhí)法活動。凡行政執(zhí)法人員沒有進行全員培訓的部門，要盡快與市政府法制辦進行聯(lián)系，盡快做好行政執(zhí)法培訓換證工作。為了便于全社會對行政執(zhí)法人員進行監(jiān)督，市政府將在政府網(wǎng)站將全市所有的行政執(zhí)法人員相關信息予以公布，各部門要積極予以支持和配合。
堅決啟動規(guī)范性文件報送備案工作，防止違法的抽象行政行為發(fā)生。為了確保國家法制的統(tǒng)一，從源頭上防止違法行政行為的發(fā)生，國務院《綱要》、省政府《規(guī)章規(guī)范性文件備案審查辦法》確立了規(guī)范性文件報送備案制度。按照規(guī)定，下級政府要將規(guī)范性文件向上一級政府報送備案，政府各部門要將規(guī)范性文件向本級政府報送備案。由于各方面原因，我市這項工作尚未開展。20xx年11月衡陽市政府就此項工作專門到我市進行督查，并責令我市今年一定要依法啟動這項工作。市政府法制辦一定要下大力氣具體抓好這項工作。為認真做好報送備案工作，市政府準備在近期舉辦規(guī)范性文件報送備案業(yè)務培訓班，各級各部門要按照市里的統(tǒng)一要求派出文秘、法制工作的業(yè)務骨干參加學習，確保今年5月份我市這項工作順利開展。
切實加強行政復議和行政應訴工作，在有效化解行政爭議方面發(fā)揮更大的作用。一要提高對行政復議工作重大意義的認識。4月13日，省政府在長沙召開了全省行政復議工作會議，會議的主要任務是貫徹落實中國共產(chǎn)黨中央辦公廳、國務院辦公廳《關于預防和化解行政爭議健全行政爭議解決機制的意見》(中辦發(fā)[20xx]27號)和全國行政復議工作座談會精神，省委常委、常務副省長肖捷同志在會上就加強行政復議工作作出了重要指示。具有行政復議職責的行政執(zhí)法機關一定要站在依法化解社會矛盾、維護人民群眾合法權益、促進社會和諧穩(wěn)定的高度，認真做好行政復議工作。要嚴格履行《行政復議法》規(guī)定的各項職責，配備專(兼)職復議工作人員，加強行政復議能力建設，充分發(fā)揮行政復議職能作用，把行政爭議化解在基層，化解在行政程序之中。二要進一步暢通行政復議渠道。充分保障行政相對人的監(jiān)督權和救濟權，嚴格執(zhí)行受案范圍規(guī)定，凡符合法定條件的行政復議申請必須堅決受理。三要切實提高辦案質(zhì)量，努力做到“定紛止爭，案結(jié)事了”。要堅持“以人為本、復議為民”的辦案宗旨，做到依法審查，公正裁決，切實維護人民群眾的合法權益。對于明顯違法或者不當?shù)?，該糾則糾，該撤則撤，堅決不搞“官官相護”。四要正確看待、依法處理相對人提起的行政訴訟。個別地方、部門慣用傳統(tǒng)的官本位主義思維，認為相對人到法院“民告官”，就是大膽刁民，就是不支持、配合政府工作。要知道，相對人為了處理行政爭議走向法庭，既是法律賦予的一項權利，也是處理行政爭議的一種理性方式。因此，各級各部門必須更新觀念，轉(zhuǎn)變思維方式，要依法支持相對人的合法訴求。市政府法制辦要有針對性地組織部分行政執(zhí)法部門領導干部到人民法院旁聽行政訴訟案件的庭審;各級各部門如遇行政訴訟要積極應訴、正確對待。
四、要加強領導、強化措施，確保依法行政工作落到實處。
推進依法行政、建設法治政府，關鍵在于領導，核心在于落實。各級各部門領導必須高度重視，認真抓好組織實施，努力開創(chuàng)全市依法行政工作新局面。
要切實加強領導，認真抓好落實。各級各部門要把貫徹實施國務院《綱要》擺上重要議事日程，把依法行政工作貫徹到各項工作中。行政長官是本單位依法行政的第一責任人，對本單位推進依法行政負總責;分管領導作為直接責任人，要加強協(xié)調(diào)、督促與指導;對于市政府部署的各項依法行政工作，要在市政府法制辦的具體指導下，不折不扣地如期完成。市政府法制辦要強化監(jiān)督、檢查，定期通報情況，嚴格兌現(xiàn)獎罰。對工作突出的單位要繼續(xù)予以表彰獎勵，對工作不力的單位要予以通報批評，對那些因違法行政造成嚴重后果或重大不良影響的單位，要繼續(xù)依法追究有關人員的責任。
要帶頭學法、守法，當好依法辦事的表率。依法行政是黨中央、國務院對各級領導干部的基本要求。把依法行政落到實處，是各級領導干部的首要職責。因此，各級領導干部要不斷增強做好工作的政治責任感和歷史使命感，切實負起責任，樹立榜樣，帶頭學法、守法，依法辦事，當好表率。指出：“越是工作重要，越是事情緊急，越是矛盾突出，越是要堅持依法辦事?！比魏晤I導干部不能以任何理由違法行政，違法辦事。
要繼續(xù)加強政府法制機構(gòu)建設。全面推進依法行政，涉及面廣，要求高，需要一支政治強、作風硬、業(yè)務精的政府法制工作隊伍。近幾年來，我市政府法制機構(gòu)建設得到長足發(fā)展，但總體而言，法制機構(gòu)現(xiàn)狀與其職能地位和實際承擔的工作任務還很不相適應。各部門要主動與市編辦、市政府法制辦等單位聯(lián)系協(xié)調(diào)，認真做好本單位法制機構(gòu)建設工作，使法制機構(gòu)的人員編制和經(jīng)費投入與實際承擔的工作職責相適應。要充分發(fā)揮法制機構(gòu)在依法行政方面的參謀、助手和法律顧問作用，為他們開展工作創(chuàng)造良好工作條件，為做好依法行政工作提供強有力組織保障。
要繼續(xù)加強法制宣傳教育，增強全社會法治意識。推進依法行政需要廣大人民群眾的監(jiān)督和支持，離不開良好的法制環(huán)境。各級各部門尤其是行政執(zhí)法機關，要充分利用廣播、電視、報紙、互聯(lián)網(wǎng)等媒體，采取行之有效的方式，面向社會開展法制宣傳教育，積極營造知法、守法的濃厚氛圍，提高全社會法律意識和法治觀念。
同志們，推進依法行政，建設法治政府意義深遠、責任重大、任務艱巨。希望各級各部門以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，繼續(xù)扎實做好全面推進依法行政的各項工作，不斷優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境，為加快我市經(jīng)濟轉(zhuǎn)型、建設實力——和諧——提供強有力的法制保障。
新車上市發(fā)言稿篇五
同志們：
這次會議的主要議題是：回顧總結(jié)上半年來全市流動人口管理服務工作，分析當前流動人口管理服務形勢，查找工作中存在的問題和不足，進一步加強全市流動人口管理服務，夯實綜治平安建設基層基礎工作。剛才大家實地參觀了開發(fā)區(qū)雙儀光學器材有限公司“三集中”管理模式、埤城鎮(zhèn)外來人口管理服務中心以及該鎮(zhèn)城中村委托式管理模式，聽取了他們的經(jīng)驗介紹，公安局、建設局、工商局又作了表態(tài)發(fā)言，他們的做法和經(jīng)驗值得各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門認真學習借鑒。待會，市委常委、政法委書記周愛仙還將作重要講話。下面，我就全市流動人口管理服務工作講四點意見。
一、認清形勢，切實提高流動人口管理服務工作的認識。
(一)對流動人口的現(xiàn)狀與特點要有清醒的認識。今年，我市目前已累計登記流動人口8.6萬人，登記率近90，從登記情況看，我市流動人口主要呈現(xiàn)以下幾個特點：一是來源地廣泛。從匯總分類看，屬于我市的流動人口僅為0.5萬人，而來自蘇南、蘇北地區(qū)的分別有2.6萬人、3.1萬人，來自外省市2.4萬人，涉及21個省市自治區(qū)，涉外人員148人。二是分布不均衡。我市15個鎮(zhèn)(區(qū))流動人口均在1000人以上，其中主要集中在市區(qū)(含開發(fā)區(qū))、沿江四鎮(zhèn)以及司徒、皇塘、呂城等經(jīng)濟相對發(fā)達的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，上述區(qū)域內(nèi)的流動人口占我市全部流動人口的79。三是從業(yè)多樣。我市流動人口主要從事廠企務工、建筑勞務、運輸、務農(nóng)、經(jīng)商、賓館飯店服務、家政服務等職業(yè)，其中從事廠企務工、建筑勞務、賓館飯店服務三類職業(yè)人員位居前三，分別達3.7萬人、0.9萬人、0.6萬人。四是居住分散。雖然經(jīng)過多年努力，但是，我市流動人口“三集中”管理狀況并不盡如人意，目前，集中住宿人員占所有流動人員的比例還不到10，其余均處于散居狀態(tài)。五是文化素質(zhì)較低。我市流動人口大專以上文化的僅占2，高中文化的占25，初中文化的占45，小學文化的占28，總體上看，文化素質(zhì)較低，職業(yè)技能不高，工作穩(wěn)定性不強。
(二)對流動人口管理服務面臨的問題和挑戰(zhàn)要有清醒的認識。流動人口在促進我市經(jīng)濟發(fā)展繁榮的同時，也給我市的社會建設和管理以及我市的和諧穩(wěn)定帶來了挑戰(zhàn)。近些年來，我市在流動人口管理服務方面大膽實踐，積極探索行之有效的管理模式，如司徒鎮(zhèn)的“外來人口協(xié)會”管理模式和“三式三化”(公寓式、營房式、編組式，規(guī)范化、信息化、人性化)管理措施，天工集團的集中居住模式和關心、重用、護衛(wèi)外來員工的人性化管理舉措都取得了一定的成效。但我們在看到成績的同時，也應當正視存在的問題：一是流動人口的增多加大了我市社會管理的難度。相當數(shù)量的流動人口在我市城鄉(xiāng)暫住地滯留時間較長，成為事實上的村(居)民，有的流動人口以地緣、血緣為紐帶，形成了“城中村”等比較封閉的生活圈，有的區(qū)域已成為了社會邊緣人的聚居區(qū)、社會管理的薄弱區(qū)、以及黃賭毒等各類案件的多發(fā)區(qū)。二是安全管理和合法權益保障問題突出。多數(shù)流動人口聚居地人口密度過大，居住條件簡陋惡劣，周邊環(huán)境衛(wèi)生較差，一旦發(fā)生疫情、火災等，后果不堪設想。一些行業(yè)唯利是圖，部分企業(yè)主為富不仁，導致侵害流動人口合法權益的事時有發(fā)生，已成為我市社會關注的熱點問題，成為影響我市和諧穩(wěn)定的重要因素。此外，流動人口計劃生育問題、子女教育問題、就業(yè)問題都是社會服務方面的突出問題。三是我市社會治安面臨著沉重的壓力。從全市公安機關查獲的刑事作案成員情況看，今年以來，外來流動人員作案占全部刑事作案人員的比例約為65，與去年同期相比有所上升，流動人口違法犯罪已成為我市社會治安的突出問題。四是流動人口管理面臨的許多問題還有待破解。流動人口管理方面“齊抓共管、綜合治理”局面尚未真正形成，公安部門一家忙的現(xiàn)象較為普遍;流動人口專職協(xié)管員隊伍嚴重不足，經(jīng)費保障不到位;租賃房屋管理不到位，存在漏登漏管以及失控現(xiàn)象;現(xiàn)有的流動人口管理服務方面的規(guī)章條例明顯滯后，與當前流動人口的現(xiàn)狀和情勢不相適應等等，這些問題都有待攻堅突破。
和總結(jié)流動人口管理服務經(jīng)驗，努力減少失管失控現(xiàn)象;著力整頓勞務房屋中介，保護流動人口的合法權益;按照有關法律法規(guī)的規(guī)定，落實計劃生育管理措施，嚴格控制流動人口的計劃外生育;增強防范控制能力，依法堅決打擊流動人口中的違法犯罪活動。要通過嚴密規(guī)范有序的管理，使流動人口成為我市經(jīng)濟社會發(fā)展的力量和資源，而不能因管理不善而成為社會的累贅和負擔，更不能成為廣大群眾的顧忌和心病。
二、突出重點，不斷強化流動人口管理服務工作的措施。
(一)建立日常工作機構(gòu)和網(wǎng)絡。目前，我市市、鎮(zhèn)兩級都基本建立了流動人口治安管理領導小組，但由于沒有日常工作機構(gòu)，組織、協(xié)調(diào)、管理作用無法正常發(fā)揮，從現(xiàn)在起，凡是流動人口在1000人以上的鎮(zhèn)(區(qū))都要比照埤城鎮(zhèn)的做法，今年9月底之前，在鎮(zhèn)(區(qū))建立外來人口管理服務中心，并且綜治、公安、司法、計生、勞動、工商等部門要共同參與中心工作，為流動人口提供登記辦證、職業(yè)介紹、就業(yè)咨詢、計劃生育、房屋租賃、權益維護等日常管理服務。村(社區(qū))要建立流動人口管理服務站，切實發(fā)揮好“十位一體”綜治辦的作用。要充分整合社會資源，完善流動人口管理服務網(wǎng)絡，加強協(xié)管員隊伍建設，嚴格按照300——500：1的比例配齊配強協(xié)管員，做到抓網(wǎng)絡構(gòu)建與抓協(xié)管員物建兩項工作雙管齊下、齊頭并進，從而為加強流動人口的管理服務提供組織和人員保證。
(二)注重流動人口管理服務信息化建設。高質(zhì)量的流動人口登記信息庫，是我們加強管理服務的前提和基礎，也是我們科學決策、重點管控、定向服務的依據(jù)。為此，各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要按照“完整、準確、鮮活”的要求，不斷擴大流動人口信息采集渠道，將采集點延伸至企業(yè)、村(居)委會，實現(xiàn)信息的實時采集，及時更新，建立健全信息采集、錄入、變更、傳輸?shù)纫幌盗泄ぷ鞒绦蚝鸵?guī)范，通過扎實的基層基礎信息工作，逐步在市、鎮(zhèn)兩級構(gòu)建包括信息采集、整理傳遞、分析預測、定期發(fā)布在內(nèi)的流動人口綜合動態(tài)信息管理平臺，實現(xiàn)暫住登記、計劃生育、勞動就業(yè)、房屋租賃登記備案、稅收征管等信息資源跨部門、跨系統(tǒng)共享，提高綜合管理效能。
(三)積極探索流動人口管理服務的新模式。流動人口較多，規(guī)模較大的企業(yè)可以推廣雙儀光學器材有限公司的集中住宿、集中管理、集中服務模式，經(jīng)濟實力較強的鎮(zhèn)(區(qū))也可采取政府扶持，市場運作的辦法，規(guī)劃興建流動人口公寓?？傊愿骷壛鲃尤丝诠芾矸罩行臑槠脚_，根據(jù)各區(qū)域、各單位流動人口的現(xiàn)狀，因情制宜，采取“委托式”管理、以房管人、“外來人口協(xié)會”管理、“三集中”管理等各種不同模式，以期取得實際成效。沿江四鎮(zhèn)、云陽鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)等流動人口較多的鎮(zhèn)(區(qū))，今年9月底前須推選1-2個村(社區(qū))作為流動人口“委托式”管理的典型，取得經(jīng)驗后再逐步推開。其他鎮(zhèn)(區(qū))要根據(jù)自身實際，在9月底前推出1-2個公寓式“三集中”管理模式或其他管理模式的典型。
(四)不斷優(yōu)化流動人口的服務環(huán)境。對流動人口要增強服務意識，轉(zhuǎn)變服務觀念，提高服務水平，優(yōu)化服務措施，要結(jié)合當前我市開展的軟環(huán)境建設活動，全面取消針對流動人口的歧視性政策、不合理限制和收費，使流動人口切實感受到平等感、歸屬感。重點要做好以下幾方面的工作：一是免費為外來流動人口提供求職登記、就業(yè)信息、政策咨詢、職業(yè)介紹等服務;二是組織農(nóng)村富余勞動力參加多層次、多形式的職業(yè)培訓，提高農(nóng)民工的技能水平和就業(yè)能力，同時與用工單位共同做好對流動人口思想道德、法律法規(guī)、廠紀廠規(guī)、村規(guī)民約、計劃生育等多方面的宣傳教育。三是完善流動人口法律援助和維權崗制度，建立溝通交流制度，積極預防、公正調(diào)處涉及流動人口的矛盾糾紛，指導并督促用人單位與農(nóng)民工簽訂勞動合同，規(guī)范用工管理，堅決依法查處拖欠、克扣外來務工人員工資的行為以及超時、超強度勞動和使用童工的違法行為，有效維護流動人口的合法權益。
三、打管并舉，著力凸顯流動人口管理服務工作的成效。
(一)建立健全流動人口日常研判分析機制。要對本鎮(zhèn)、本行業(yè)內(nèi)的流動人口數(shù)量、特點和狀況定期不定期地進行科學分析，注重內(nèi)在聯(lián)系，著眼治本和長效管理。要從政治、經(jīng)濟、社會、文化等不同角度和層面來系統(tǒng)、動態(tài)、辯證地分析看待外來流動人口治安管理形勢，做到宏觀與微觀相結(jié)合，個別與一般相統(tǒng)一，從而把流動人口治安形勢分析引向深入。要把流動人口的管理放在綜治平安建設的大局中來謀劃和定位，注重與周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣市相比較，尤其要注重與條件、情況相似的周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣市比較，以增強全局觀念，準確把握流動人口管理服務的態(tài)勢，切準有效的管理方法和途徑。對分析研判出的重點對象、重點區(qū)域、重點行業(yè)要予以重點關注、重點管理。流動人口管理服務較好的鎮(zhèn)(區(qū))，在總結(jié)經(jīng)驗做法的同時，要繼續(xù)深挖潛力，工作再上臺階;這項工作靠后的鎮(zhèn)(區(qū))要主動深入查找原因，研究制定整改措施，切實增強緊迫感和危機感。
(二)著力提高對流動人口違法犯罪打擊整治力度。要加強對出租房屋的治安檢查，著力解決出租房屋漏管失控、藏污納垢、重大安全隱患等突出問題，提高對出租房屋中制毒販毒、制假販假、窩贓分贓、賣淫嫖娼、設賭傳銷等各類違法犯罪活動的發(fā)現(xiàn)、打擊和控制能力。公安、工商、房管等有關部門要密切配合，將房屋中介機構(gòu)納入管理范圍，規(guī)范中介行為，落實經(jīng)營人員治安責任。公安、文化、建設、勞動保障等有關部門要共同加強對建筑工地、廢品收購站點、勞務市場、公共娛樂場所等流動人口容易聚集的場所、部位的日常檢查，嚴肅查處違法經(jīng)營行為，有效規(guī)范經(jīng)營活動。適時組織開展對城鄉(xiāng)結(jié)合部、城中村等治安秩序混亂、違法犯罪問題突出的流動人口聚居區(qū)的綜合整治工作，減少治安隱患，維護社會秩序，營造良好環(huán)境。
四、加強領導，不斷提升流動人口管理服務工作的水平。
(一)思想認識上要高度重視。流動人口管理服務是一項系統(tǒng)工程，涉及到方方面面，為此，各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要把流動人口治安管理和服務工作列入重要議事日程，要按照“公平對待，合理引導，加強管理，完善服務”的方針，統(tǒng)籌規(guī)劃，統(tǒng)一協(xié)調(diào)，精心組織，加強領導。要對本轄區(qū)范圍的流動人口組織一次全面的排查梳理，做到底數(shù)清、情況明，對重點區(qū)域、重點問題要逐個落實解決問題的措施。流動人口日常管理服務機構(gòu)在做好登記發(fā)證、政策咨詢和日常管理的同時，要充分發(fā)揮指導、協(xié)調(diào)職能，開展經(jīng)常性的巡查和督促工作。
(二)要加強宣傳教育和調(diào)查研究。宣傳、司法部門、各類新聞媒體要密切聯(lián)系、溝通和合作，大力宣傳有關流動人口管理服務方面的方針政策和規(guī)章條例，宣傳流動人口在我市經(jīng)濟社會發(fā)展中的貢獻，表揚流動人員中的先進典型。要充分利用各類陣地，通過各種形式，加強對流動人口的法制宣傳教育，引導他們遵紀守法，尊重社會公德，依法維權，合理表達訴求。要深入基層，大興調(diào)查研究之風，要大膽實踐，尊重基層和群眾的首創(chuàng)精神，及時總結(jié)，著力推廣適合本地的經(jīng)驗做法。在認真解決當前流動人口管理服務中的現(xiàn)實問題的同時，又要未雨繆謀，超前規(guī)劃，充分考慮本地未來經(jīng)濟發(fā)展后流動人口的增長趨勢，充分考慮小城鎮(zhèn)建設的布局以及資源、能源的實際承受能力。
(三)要嚴格考評和考核。市、鎮(zhèn)兩級要按照綜治平安建設考核標準中有關流動人口管理服務方面的要求，嚴格加以對照和落實，以確保這項工作常態(tài)化、規(guī)范化。要根據(jù)“誰主管、誰負責”的原則，嚴格落實各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門領導特別是分管領導的責任制，強化責任追究，對在流動人口管理服務中，因不重視、不作為、失職、瀆職等原因而引發(fā)重大問題和后果的，將嚴肅追究有關領導及相關工作人員的責任。各鎮(zhèn)(區(qū))、各部門要從社會和諧穩(wěn)定的高度出發(fā)，切實做好流動人口管理服務工作，著力解決人員、經(jīng)費保障等重點、難點問題，確保各項措施落到實處，取得實效。
新車上市發(fā)言稿篇六
xx年4月16日，海南xx4s店在新一代君越新車上市之際結(jié)合時下熱門眾籌方式，在其展廳做了一期「眾籌贏取“全新一代君越”購車基金」抽獎活動，購買眾籌份額人數(shù)到達675人，售賣份額913份，眾籌購車基金款項9130元，現(xiàn)場到店300人左右，直接傳播達20000人次以上。
案例背景。
如何經(jīng)過制造噱頭吸引潛在購車客戶，如何提升客戶到店率并促成新單，如何讓客戶對xx4s店堅持持續(xù)的關注，如何讓已購車磺客戶盡量到店做快修保養(yǎng)......這娑些，都是一向困擾著海南xx4s店的難譽題，而此次分享的案例就是基于如下三點キ解決上述難題的一個嘗試:。
1、海南安巾驊4s店市場部周先生介紹，xx年開年聱之際，其店總黃淑慧就有熱切關注眾籌概巧念，也注意到市場上涌現(xiàn)出眾多眾籌平臺鉉，并對各類互聯(lián)網(wǎng)眾籌營銷玩法進行了深入研究，以期能借助眾籌方式在自家店內(nèi)亙發(fā)起一次比較好的營銷活動。
2、xx蘄4s店想要宣傳推廣其o2o商城，讓更多客戶能夠關注到其上傳在線上商城里的腐各類產(chǎn)品，從而實現(xiàn)促進去庫存去尾貨的稱目的。
3、xx年3月18日，別克官騶網(wǎng)預告全新一代君越車上市，循照以往，纟展廳4s店都會結(jié)合新車上市的契機做相薟應的活動方案。
案例執(zhí)行。
海南xx黃眷總直接將其想法傳達給市場經(jīng)理曲先生，跡由其統(tǒng)籌此次活動的策劃執(zhí)行，曲經(jīng)理在胙此基礎上召集市場部的其他三個同事并作籀了初步的分工，其中一位主要負責線下活苓動的籌劃，一位負責禮品的采購及分配、一個負責后臺操作及全面的統(tǒng)籌。
當時升，xx市場部的這四位負責人結(jié)合車商通scrm頭腦風暴了兩個點，一個是經(jīng)過集客報名來做，因為集客報名能夠引導支錸付，有精準集客及提高到店率的效果。另琚一個是經(jīng)過o2o商城，做商城的目的是尺想讓客戶也能關注到商城內(nèi)的產(chǎn)品，從而倍實現(xiàn)促進去庫存的目的。
基金作疵為一個大獎放入抽獎環(huán)節(jié)中去。
除了利麗用從用戶眾籌得來的購車基金作為此次的淫噱頭福利，他們還額外設置了贈送或者抽取商城相關禮品，如贈送售后工時券、新娜車精品抵用券等福利，同時充分利用上店水內(nèi)已有的神州專車券等共同組成此次活動戩的九重大禮!從而到達刺激潛客、盤活基痱盤客戶、促進成交并推廣商城等綜合目的洞。
最終，此次活動首要是要聚集人閣氣，所以在設定眾籌金額及預估人次方面均做了相應的考量。
活動現(xiàn)場。
為了吸飄引客戶，并結(jié)合使用車商通的功能，禮品庀多以券。
類的形式呈現(xiàn)，在設置眾籌目標金祖額的時候也是結(jié)合評估了到店人數(shù)及影響滕人數(shù)，最終確定的是每人每次以10塊錢獲得抽獎資格，預設有1000人次參與次，即眾籌到10000元的全新一代君越鍤購車基金。
“萬眾矚目，共贏一籌”
贏取“全新訇一代君越”10000元購車基金。
抽獎秸當天，再享9重大禮:。
1、均可獲得精囑美禮品一份;。
2、全新一代君越上市發(fā)布會門票;。
3、到場客戶獲神州專車1虔00元充值券一張;。
4、售后工時代金披券200元新車500元精品抵用券;。
5、免費精細洗車一次;。
6、抽取車肥主自駕游名額(價值500元左右)。
7、抽取全新一代君越一日使用權。
9、抽取全新一代君越10000元聆購車基金。
參與方式:進入海南xx別克觖微信商城，購買眾籌碼，并完成在線支付柑。每份10元，總量不限。
抽獎方式:鮐活動當天，現(xiàn)場抽獎(需到店親自投放抽爻獎券)。
其中，1-5中所有禮品客戶均鮮可到店領取，6、7、9中禮品經(jīng)過抽取卓眾籌碼各抽取一名，8到達集贊要求即可艿到店領取。
而此次方案的籌劃就是在新攣車發(fā)布前一周內(nèi)完成的。
新車上市發(fā)言稿篇七
尊敬的各位領導、各位嘉賓、媒體朋友們女士們、先生們：
大家下午好!
非常榮幸能邀請到各位參加全新第八代凱美瑞上市品鑒會，我僅代表廣汽豐田贛州中睿贛南大道店全體員工對各位的光臨表示熱烈的歡迎!對各位領導、新老客戶及媒體界的朋友對我們一如既往的支持表示衷心的感謝!贛州中睿是江西贛州地區(qū)的唯一一家全新標準廣汽豐田b級4s店。公司于5月28日正式通過廣汽豐田汽車銷售公司驗收，專業(yè)從事豐田凱美瑞、雷凌、漢蘭達、致炫、逸致，進口車埃爾法品牌車型，集整車銷售、零部件供應、售后服務和信息反饋于一體的4s特約銷售服務店。
11月16日，廣汽豐田重磅發(fā)布tnga中國首款戰(zhàn)略轎車——全新第八代凱美瑞。擁有35年品牌傳承、深受全球2000萬車主擁戴的凱美瑞，借由tnga“豐田新全球架構(gòu)”實現(xiàn)自我顛覆，以不同以往的炫酷造型、駕駛樂趣和安全性能，重新樹立中高級轎車價值標桿。全新第八代凱美瑞不僅傳承了優(yōu)異的全球車品牌基因，更聚合了tnga架構(gòu)下所有的優(yōu)質(zhì)資源和先進科技，它全面響應消費者對個性化、豪華感及高品質(zhì)轎車的需求，將成為引領中高級轎車復興浪潮的明星車型，全新第八代凱美瑞搭載2.5l、2.5lhev、2.0l三大動力總成，包括凱美瑞、凱美瑞運動及凱美瑞雙擎三大系列九款車型，相信她將給廣大費者帶來全新的駕乘感受。
在今后的日子里我們一定會以全新第八代凱美瑞上市為新的起點，加倍努力，以更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在贛州中睿發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助。
愿到場的每一位，幸福，快樂!謝謝大家!
新車上市發(fā)言稿篇八
信息披露報喜不報憂，法律風險大多數(shù)中國百姓由“萬能的淘寶”認識阿里巴巴。但今后，他們只能遙望阿里在大洋彼岸登陸。一家以本土龐大客戶群體為主要服務對象的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，為何最終選擇在地球另一端上市？背后的曲折和無奈令人回味。
9：如下圖所示，不計超額認購，阿里巴巴此次ipo融資規(guī)模全球排名第三，僅次于中國農(nóng)行的221億美元和工行的219億美元。若4800萬股超額認購權行使完畢，阿里巴巴ipo募資總額將增至250億美元，榮登全球榜首。
11：dealogic數(shù)據(jù)顯示，阿里巴巴也是美國公開市場交易的第三大亞洲公司，僅次于中國移動和中石油。
費用方面：美國上市融資費用比例及維系費用遠遠高于a股市場和香港市場赴美上市的公司每年必須承擔上市年費、投資者關系維護費、法律顧問費、審計費、信息披露費等高額維護費用，遠遠高于a股市場和香港市場。且美國對市場行情與上市時機要求甚高。如遇市場低迷時，上市過程會被推遲或徹底取消(比如中海油、中國電信在美國上市都曾經(jīng)過一次失敗，第二次才成功)。如要進行第二次，將會產(chǎn)生額外的上市費用。
監(jiān)管方面：有人用“讓造假者傾家蕩產(chǎn)”來形容美國股市監(jiān)管之嚴苛。的確，在財務管理、公司治理、信息披露等方面，美國上市企業(yè)只要某一環(huán)節(jié)達不到標準或經(jīng)營業(yè)績不善，就可能遭到停牌甚至摘牌的處罰。以信息披露為例，在中國，通過與當?shù)氐胤秸炗唴f(xié)議免于披露稅收（或收入）等信息可稱得上是企業(yè)的慣例；而在美國，《薩班斯－奧克斯利法案》規(guī)定了強制性信息披露，美國上市公司必須公布包括資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表和所有者權益變動表四張報表。且規(guī)定非常細致，如“本地稅收必須與向美國證監(jiān)會申報稅收原則一致，最大差距不得超過10%”（中國公司此差距可達10倍以上）。
據(jù)不完全統(tǒng)計，2010年4月至2012年11月，美股市場共有45家中國公司提出過或者完成私有化退市。
a股如果開放的話，以阿里巴巴的表現(xiàn)投資人會非常樂意接受，甚至阿里會拉動整個大盤的上升，這個絕非夸張。僅僅2012年阿里巴巴旗下的網(wǎng)站就創(chuàng)造了1.1萬億的交易額，這個體量已經(jīng)到了關乎國計民生的地步。
b股擁有比a股更大的投票權。
答：香港甚至倫敦交易所的規(guī)則都是同股同權，不允許雙重股權結(jié)構(gòu)。如果接受了阿里的“合伙人制度”，意味著香港交易額放棄了自己原則，這樣會失信于民，港交所不會這樣做。
2.5、如果在美國上市，其定價機制跟香港相比有何不同?會影響阿里融資額嗎?
答：不會。美國的紐交所和港交所每年的ipo都是一個體量，大概都是300億美元左右，區(qū)別就是一個港幣一個美元了，但不太會影響阿里巴巴集團的整體估值，而且這兩個都是非常開放的市場，融資額也不會受到太大影響。當然，由于美國有股民集體訴訟的機制，很多電商類的企業(yè)都有上市后股票暴跌的前科，或許會稍微影響到阿里的估值。
答：a股如果開放的話，以阿里巴巴的表現(xiàn)投資人會非常樂意接受，甚至阿里會拉動整個大盤的上升，這個絕非夸張。僅僅2012年阿里巴巴旗下的網(wǎng)站就創(chuàng)造了1.1萬億的交易額，這個體量已經(jīng)到了關乎國計民生的地步。
2007年的時候阿里旗下的淘寶網(wǎng)每年只有400億的交易額，那個時候阿里赴港上市就已經(jīng)萬人空巷，廣泛追捧。6年過去了，淘寶網(wǎng)的交易額增長了幾十倍，阿里巴巴此次上市可以說是萬眾期待，不管在哪個交易所都會受捧。
如果按照a股ipo相關標準,擬上市公司必須在ipo申請之前大規(guī)模清理職工持股,將股東人數(shù)減縮到200人以內(nèi)。對于阿里巴巴而言,這幾乎不可能,據(jù)其向美國證交會提交的文件顯示,自1999年開始,阿里巴巴就向員工提供股票期權和其他激勵獎項,阿里現(xiàn)有員工和前員工共持有26.7%的股權。
新車上市發(fā)言稿篇九
很高興參與灣區(qū)財經(jīng)論壇，與各位政商賢達和學術界精英交流。
粵港澳大灣區(qū)建設是新時代國家改革開放下的重大發(fā)展戰(zhàn)略，對國家實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展和堅持持續(xù)改革開放肩負重大意義，同時也帶來了龐大的機遇和發(fā)展動能。
__7月1日發(fā)表的重要講話指出，中央全力支持香港抓住國家發(fā)展帶來的歷史機遇，主動對接十四五規(guī)劃、粵港澳大灣區(qū)建設和「一帶一路」高質(zhì)量發(fā)展等國家戰(zhàn)略。大灣區(qū)城市文化同源、人緣相親。香港作為大灣區(qū)內(nèi)高度開放和國際化城市的代表，是國際金融、航運、貿(mào)易中心和航空樞紐，專業(yè)服務享譽全球，加上「_」的獨特優(yōu)勢，絕對有能力在大灣區(qū)建設擔當重要角色。
今天論壇的主題是「變局與信心」。我覺得這個題目來得很合時，簡明地說出了香港現(xiàn)在的情況：在我們面對世界地緣政治和經(jīng)濟格局不斷演變的變局之下，我們對鞏固和提升香港國際金融中心地位的信心，推動粵港澳大灣區(qū)發(fā)展的信心。
香港回歸祖國以來，戰(zhàn)勝各種難關和變局。遇上經(jīng)濟挑戰(zhàn)，不論是1997年的金融風暴，還是2008年的金融海嘯，香港的金融體系在背靠祖國，聯(lián)通世界的獨特優(yōu)勢下，始終堅韌無比。面對疾病疫情，比如2003年的「沙士」、2009年的人類豬流感，以至過去兩年多的新冠疫情，在中央的全力支持下，在香港社會的共同努力下，依然砥礪前行，克服困難。面對政治動亂，包括2014年的違法占中、2016年的旺角暴動、2019年的黑暴、「港獨」肆虐，全賴中央果斷出手，頒布實施《香港國安法》，完善特區(qū)選舉制度，落實「愛國者治港」，使香港回到「_」的正確軌道，社會回復穩(wěn)定，可以重新聚焦發(fā)展經(jīng)濟民生。
現(xiàn)在，香港已經(jīng)跨越了動蕩不安的日子；現(xiàn)在，香港昂然踏上了由治及興的新征程；現(xiàn)在，我們在發(fā)展的道路上擁有了前所未有的信心。未來五年，是我們同為香港發(fā)展打開新篇章的關鍵期。
今天在香港舉辦這個灣區(qū)財經(jīng)論壇，大家最關心的，自然是香港未來的金融發(fā)展，能怎么助力大灣區(qū)發(fā)展。在這里，我跟大家分享我們在深化香港與內(nèi)地金融合作，從而推動大灣區(qū)建設和促進本地金融業(yè)發(fā)展的五大優(yōu)勢。
新車上市發(fā)言稿篇十
尊敬的各位領導、各位嘉賓、媒體朋友們女士們、先生們：
大家上午好!
2、馬自達3以及馬自達3星騁和馬自達cx-5在中國市場的品牌建設、市場銷售和銷售網(wǎng)絡建設的全面市場營銷工作。。截止目前，公司已經(jīng)成功上市了一系列既具備世界先進水平，又適合中國市場需求的中高端家用運動型轎車.。cx-5不但延續(xù)了馬自達車型的優(yōu)秀品質(zhì)，且融合了馬自達特有的“zoom-zoom”品牌精髓，還在長安馬自達的嚴謹基礎上，融入了多方位的國際流行元素，體現(xiàn)數(shù)字化、科技化的時代特征，散發(fā)著歷久彌新的獨特魅力，同時還采用世界頂級的魂動的設計理念以及創(chuàng)馳藍天技術，全方位滿足社會精英、時尚人士、成功人士和企事業(yè)單位的公務、休閑及專用車的要求，并得到了用戶的一致好評。
中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，為中國汽車產(chǎn)業(yè)帶來全新的發(fā)展機遇。長安馬自達汽車與時俱進，著眼未來，致力于以全球化、國際化的管理思想提高企業(yè)的核心競爭力，通過與我們對國產(chǎn)cx-5未來的市場表現(xiàn)充滿了信心，相信她將給中國廣大費者帶來全新的駕乘感受。
今天，在這樣一個重要而值得慶祝的日子里，讓我再次對在座的各位朋友及各位來賓表示由衷的感謝!并借此機會向關心和支持我們的各級媒體及相關部門的領導表示最誠摯的謝意!我們一定會以國產(chǎn)cx-5的上市為新的起點，加倍努力，以更豐富的產(chǎn)品、更完善的品質(zhì)和更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在長安馬自達汽車發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助，愿到場的每一位，幸福，快樂!
謝謝大家!
新車上市發(fā)言稿篇十一
尊敬的各位領導、各位來賓、各位同仁，親愛的零售戶朋友們：
大家下午好！我是xxxx營銷中心的品牌經(jīng)理xxx，非常榮幸能和諸位一起見證芙蓉王又一力作耀世登場。這必將成為芙蓉品牌蓬勃發(fā)展的嶄新里程碑。
曾經(jīng)有位營銷大師說過，在全球化的今天，一個國家、一個地區(qū)的影響力和知名度，并不取決軍事實力，而取決于全球性、全國性知名品牌數(shù)量的多少。芙蓉王品牌是中國最具價值的30個品牌之一，是我們中式卷煙的龍頭品牌，是我們湖南人走在華夏大地最具份量的名片之一。每當我走出去和朋友們品煙論酒時，都會為我們湖南有芙蓉王這樣卓越的品牌，感到驕傲和自豪。
蘋果的ceo喬布斯曾說，好的產(chǎn)品不僅能改善人們的生活，而且能改變?nèi)藗儗ι畹淖非?，甚至人們的價值觀。
芙蓉王正是這成功的典范，其傳導“傳遞價值、成就你我”的品牌文化被社會普遍認可，鼓舞著無數(shù)中國人努力拼搏，走向成功。如今芙蓉王已經(jīng)成為各種商務活動、社會交際必不可少的交際名片，成為社會各界精英和成功人士不可或缺的忠實伙伴。
芙蓉王自1994年創(chuàng)牌以來，創(chuàng)造了一個又一個的輝煌，榮獲一項又一項的殊榮。今年上半年芙蓉王在全國一類煙銷量排名中，名列第一；在我xxx一類煙銷量中，占比73.7％，是當之無愧的大品牌、大名牌。
今天我們即將上市的軟黃芙蓉王，是芙蓉王品牌的一支非凡新秀。當我第一煙看到它，就被它優(yōu)雅的包裝所吸引。它像一個富有良好教養(yǎng)、溫文爾雅的紳士，大度從容而又自信坦蕩。古語云，青出于藍而勝于藍。軟黃芙蓉王即繼承了黃蓋芙蓉王的卓越品質(zhì)和王者風范，又更加精致、更具內(nèi)涵，而且與現(xiàn)代科技完美結(jié)合，焦油含量降到了8毫克，內(nèi)外品質(zhì)全面蛻變升級。
軟黃芙蓉王系出名門，傳承王者風范，不論是外在氣質(zhì)，還是內(nèi)在品質(zhì)，都再創(chuàng)新高。我堅信它的上市，必將掀起芙蓉王品牌發(fā)展的新浪潮。而如何讓這波浪潮迅猛、持續(xù)的開拓發(fā)展？這正需要我們工業(yè)、商業(yè)、零售戶朋友們，精誠合作、不懈努力來共同實現(xiàn)。在此，我懇請各位同仁、朋友，一起攜手奮進、共譜新篇章、共創(chuàng)新輝煌。預祝軟王芙蓉王的上市活動取得圓滿成功！
謝謝各位！2011.9.1。
新車上市發(fā)言稿篇十二
一家公司的年尾年會致辭是至關重要的。它是這家公司的領導者對即將過去的這一年的工作的一個。
總結(jié)。
各位朋友們、同事們：
辛苦一年了，向您和您的家人問好，并給你們拜年了!
在過去的一年中，soho中國公司取得了歷史上從來沒有過的好成績，超額完成了年初預計的各項任務。我們?yōu)楸本┯纸ㄔO出了一批具有時代感的、漂亮的建筑，它們已經(jīng)成了城市的亮點，吸引著無數(shù)熱愛生活、崇尚美感的人們的目光，得到了大家的贊許，又給一批公司和個人提供了工作場所。我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。
我和大家一樣為這些成績感到自豪和驕傲。
這些銷售成績和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的結(jié)果，是用自己的心、用自己的汗水澆灌出來的果實。在這個過程中，大家克服了無數(shù)困難，也經(jīng)受了許多考驗，甚至是非常艱難的考驗。但這些困難和考驗讓我們每個人、每個部門的精神品質(zhì)都在成長，讓我們更加誠實、更有責任心、更有服務意識、更加團結(jié)，讓我們懂得付出和收獲之間的奧秘。走進我們的辦公室，走進我們的每一個工地，看到每位同事的笑臉，專注、專業(yè)的工作態(tài)度和精神，都不會簡單地認為這只是為了利潤指標的完成，只是一座座大樓的建成，而這背后一定有精神、靈魂的成長和進步。
20xx年的銷售成績和建筑成就，是全公司每一位同事辛勤努力的結(jié)果。
這一年來，我們公司和每位同事的進步，離不開客戶對我們的支持，離不開幾百家合作單位的支持和配合，更離不開近萬名工人辛勤的勞動和努力，我們只是這偉大項目和工程中的一個部分、一個環(huán)節(jié)。團結(jié)合作是這個時代最重要的特征，是我們必須鍛煉和提高的美德之一，也是最重要的美德。在此向與我們合作的所有單位、尊敬的朋友們，以及近萬名工人致以節(jié)日的問候，給大家拜年了!
soho中國基金會其中一個重要項目“美德在行動”今年將要覆蓋300所學校，超過10萬名學生受益，他們與我們一起進步!
當我們追問人的本質(zhì)是什么，答案是精神的，是靈魂的。
當我們追問我們企業(yè)的基礎是什么，答案是誠實、團結(jié)、創(chuàng)新的美德。這是我們不變的追求，是我們建造樓房、創(chuàng)造物質(zhì)財富的基礎，是指導我們每一個決策、每一句話、每一個行動的標準。“誠實、團結(jié)、創(chuàng)新”更是我們的企業(yè)文化，在此與大家共勉!
最后，祝各位同事成長、進步、快樂!
公司全體同仁、工友們：你們好!你們辛苦了!
律回春暉漸，萬象始更新。我們即將告別成績斐然的20xx年，迎來充滿希望的20xx年，值此我謹代表xx工藝家具有限公司總經(jīng)辦向全體員工的努力進取和勤奮工作致以深深的謝意!祝福大家在新的一年里和氣致祥，身體健康，家庭康泰，萬事如意!
回首不平凡的20xx年，全體員工以高度的責任心和飽滿的工作熱情與公司共同面對困難，戰(zhàn)勝困難，不辭辛勞加班加點如期交貨，涌現(xiàn)出一批優(yōu)秀員工代表，使公司以誠信贏得客戶的更加青睞，保持訂單的穩(wěn)定。在大家的努力下，20xx年我們出柜量突破1000個，我們又一次榮獲“杭州資信評估3a等級”、“xx市重點工業(yè)企業(yè)”、“杭州市外貿(mào)出口優(yōu)秀企業(yè)”、“浙江省林業(yè)龍頭企業(yè)”等等殊榮。這是我們?nèi)w文通人奉獻智慧和付出辛勞的成果。值此我再一次向大家表示最衷心的感謝和最真誠問候。
機遇與挑戰(zhàn)同在，困難與希望共存。我們站在20xx年新的起跑線看到了希望，看到了明天的更加輝煌，然而新的跑道也充滿這坎坷，需要我們克服過去的不足。我們要加強品質(zhì)觀念，嚴格控制不良返工率;加強成本意識，真正做到物盡其用;提高作業(yè)技能，充分發(fā)揮員工的潛力，極大的推進生產(chǎn);加強思想素質(zhì)、管理理念的培訓。我相信我們文通人能做到，一定能做到。
十載風雨身后事，策馬揚鞭向前看。我們xx人以海納百川的氣魄，風雨同舟，一路前行，創(chuàng)造更加輝煌的明天!“山高人為峰”，讓我們在新的一年里勇攀高峰!
最后，衷心祝愿各位朋友、同仁和家屬們一切順利、身體健康、合家幸福、!祝愿文通的明天更加美好！謝謝!
各位領導、各位同仁們：
大家好!
請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。
很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發(fā)言，簡單的談談自己在xx公司的點點滴滴。
我的發(fā)言主要分了三個部分：回憶自己在xx的歷程，分享自己在xx的收獲，及感謝xx讓我成長。
第一部分，回憶在xx的歷程。
剛踏入xx時，我才工作了兩年，對海工這個行業(yè)什么也不太懂什么也不知道，這時xx給我們提供了良好的學習氛圍，我們不定期的舉行培訓，學習成了我們工作和生活的一部分，通過不斷的學習強化自身素質(zhì)，我們才能夠不斷的成長以適應公司發(fā)展的需要，才能夠出色的完成任務。
xx是我職業(yè)生涯的第二個公司，很高興也很幸運能加入這個年輕的大家庭中，伴隨著它的成長，并見證著我的成長。來這公司已經(jīng)快三年了，大大小小的項目也已經(jīng)經(jīng)歷20來個了，有些做得很好，有些做得很一般。但是在每個項目的執(zhí)行過程中，通過領導的指點、同事的分享，總能收獲到自己想要提高的經(jīng)驗或者知識，對自己的完整的知識體系的建立起著很重要的作用。
第二部分，分享自己在xx的收獲。
當今的社會日新月異，信息的更新傳遞越來越快了，特別是我們這些依靠著技術吃飯的工程師來說，挑戰(zhàn)也就更大了。每天對著如此大量的信息，如何進行有效的過慮，在最短時間內(nèi)吸取自己的需要，以保證順利的完成工作，提升自己的工作效率與質(zhì)量，以上的種種都是很有挑戰(zhàn)性的工作，需要我們用自己的聰明才智去找一條自己合適的路來走。
在xx的三年工作中，通過各類型的項目錘煉，漸漸的總結(jié)出了一個體會，可以用一句簡單的話進行概括：知識是能力的基礎，思考是行動的先導。一個人的能力取決于知識、思考、行動的相互作用，其中思考是最為關鍵的。今天，任何知識的價值都無法與自己的思考力相媲美。
以上我說的這段話，在無數(shù)的場合中我們也曾聽領導說過，做人做事要有自己的思考和判斷力。戚總曾經(jīng)在我們的部門周會上說過，希望我們年輕的工程師每天都能花上個5分鐘對自己的一天的事情進行回憶總結(jié)，這樣對我們的成長是有莫大的好處的。
在信息的收集與整理上，我也總結(jié)了一套比較適合自己的小秘訣，主要是由4個過程串連起來：收集、學習、思考、輸出。
收集，就是通過各種手段進行相關項目需要的資料進行收集，可以通過同事、朋友、以及網(wǎng)絡等。在這個階段，我們會收集到大量有用無用的信息，我們需要對這些信息進行一個大概的瀏覽，并把自己覺得的重要信息進行記錄，以備以后可以再次查詢。
學習，就是在收集的階段上，對已經(jīng)有的信息進行一個全面的處理，把和自己相關的信息進行整合記錄。在學習的過程中，一定要對自己覺得重要的資料進行仔細的閱讀，并把關鍵的部分作好自己的。
心得體會。
切記一知半解的情況出現(xiàn)。
思考，是我覺得最重要的一個過程。任何的知識或者經(jīng)驗，沒有經(jīng)過自己的思考，沒有儲存在自己的腦海中，在時間的長河中，會很快的就將這部分的知識洗刷干凈。并且我們在閱讀資料的時候，我們會看到各種各樣的觀點，當我們理性的分析這些觀點的時候，我們會得到這些觀點是正確的還是錯誤的結(jié)論。但是當我們用感性的方式重新將所有的觀點雜糅到一起時，我們會得到一種新的、超越所有觀點的結(jié)論。我將這種過程看做真正的思考，每當經(jīng)過這種思考，我的思維水平就會有大幅度的提高，我的眼光也不會僅僅局限于書中人物的觀點了。思考的結(jié)果將成為我靈魂的一部分。
輸出，就是通過我們的完整思考，我們將自己思維中的結(jié)果用自己的語言，文章等手段進行與他人的分享。我們在做一個項目的過程中有中期檢查和最終審查，這些就是需要我們用自己的語言和輔助工具進行我們的成果的輸出。但并不是每個同事都能在這樣的場合進行ppt講述，那我們就需要自己在平時多給自己訓練的機會。首先通過交談，你可以將你思考的成果與他人分享;獨學而無友，則孤陋寡聞也。其次通過寫作，你可以把你思考的結(jié)果整理加工，以文字的形式記錄下來，為以后的思考作參照。最后通過制作ppt，并自己嘗試著去完整的敘述。
通過這四個步驟的加工潤色，任何信息都會被你吸收利用，成為自己頭腦的一部分。
第三部分，感謝xx讓我成長。
我深深感謝公司的成長讓我在海工的行業(yè)中得到如此一個珍貴的磨礪與成長的機遇;感謝張維磋總監(jiān)對我工作的支持及教導，并給我如此多機會去展現(xiàn)自己;感謝郭揆常專家給了我很多在專業(yè)中的建議;感謝殷老師在配管與總體方面對我以來的教導;感謝公司的同事在我做項目中對我的支持;特別感謝深水部的同事，在這么兩年工作時間內(nèi)，由于有了你們的鼎力支持，我才能完成了公司所分配的這么多困難的項目;在這里，我非常感謝公司的陳錦鈴，他是我進入公司時的第一個項目經(jīng)理，在他的手下干活，無時無刻不感覺到他的那種嚴謹?shù)墓ぷ骶窈途礃I(yè)的工作態(tài)度，當我不懂的時候他會非常樂意的指點我提示我應該怎么努力學習并解決困難，并時刻告知我在這個行業(yè)中得小心謹慎的做好自己的設計，別讓自己的一時疏忽給別人造成了一輩子的影響，任重而道遠。
謝謝大家，我的講話完畢。
各位女士、各位朋友:。
大家晚上好!
開心伴著汗水，成功伴著艱辛，惋惜鼓勵搏斗，我們不知不覺地走進了20xx年。公司年會發(fā)言稿。今晚我們歡聚正在xx公司建立后的第x個年頭里，我和大眾的心情一樣感動。
正在新年來臨之際，首先我謹代表xx公司向恒久關心和支撐公司事業(yè)發(fā)展的各級領導和社會各界朋友致以節(jié)日的問候和誠摯的祝福!
向我們的家人和朋友賀年!我們的點滴成績都是正在家人和朋友的援助關心下獲得的，祝他們正在新的一年里身體健康心想事成!
向辛勞了一年的全體員工將士們賀年!謝謝大眾正在20xx年的汗水與支付。很多生產(chǎn)一線的員工心系大局，放棄很多節(jié)假日，夜以繼日地奮戰(zhàn)正在勞動崗亭上，用勤勞的汗水澆鑄了xx不倒的豐碑。借此機會，我向公司各條戰(zhàn)線的員工表示密切的慰問和由衷的謝謝。
展望20xx年，雄司已經(jīng)站到了一個更高的平臺上，新的一年，雄司將持續(xù)遵照“市場營銷立體促進，技術創(chuàng)新進取神速，企業(yè)治理科學疏松，體制改革循規(guī)蹈矩”的目標，并正在走年的基礎上繼續(xù)深化，手法只要一個:全面提升雄司的核心競爭能力。我相信20xx年是風調(diào)雨順、五谷豐產(chǎn)的一年，xx公司一定會更強大，員工的收進程度一定會上一個臺階!
雄關漫道真如鐵，現(xiàn)在邁步重新越。讓我閃以自強不斷的精神、團結(jié)拼搏的斗志走創(chuàng)造新的輝煌勞績果!新的一年，我們信心百倍，滿懷，讓我們攜起手來，走創(chuàng)造越發(fā)美好的將來!干杯!
集團的全體員工們:。
下午好!
春回大地，萬象更新!新的一年開始，又到了我們總結(jié)過去，展望未來的時候。公司年會發(fā)言稿。首先，我謹代表sd集團向為sd辛勤工作的各崗位全體員工致以忠心的感謝及新年的祝賀!
過去的2009年里，在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了顯著成績，工程、開發(fā)、銷售、租賃、物業(yè)管理等各項經(jīng)營指標均有顯著提高。各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現(xiàn)出團結(jié)一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，為sd創(chuàng)房地產(chǎn)行業(yè)強勢品牌作出了巨大貢獻，在sd集團的發(fā)展史上寫下濃重的一筆!在此，我深深感謝各位領導、各位同事們長期以來對sd所付出的辛勤努力。
新的一年里，我們將面對更多的困難與風險，當然，也是更大的挑戰(zhàn)與機遇，我們要繼續(xù)盡一切努力，抓住機遇，把握當前房地產(chǎn)發(fā)展的良好勢頭，利用公司所處的優(yōu)勢環(huán)境，挖掘資源，整合資源，加大資本運作力度，千方百計盤活資產(chǎn)，爭取在企業(yè)中小企業(yè)融資上取得更大的突破，并努力以商場為導向，強力推進項目運作，集中精力打造公司的形象工程，全力以赴抓好項目的建設、銷售及市場招商工作，并力爭運作出幾個亮點出來，使sd品牌及公司形象得到更大提升。
在客觀總結(jié)成績和經(jīng)驗的同時，我們也要清醒的意識到公司在發(fā)展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，我們的制度建設還不夠全面、機構(gòu)設置還不夠科學、人力資源還不夠完善、員工業(yè)務技能參差不齊、團隊整體創(chuàng)新意識不夠突出。因此，我們要進一步改革和完善企業(yè)管理體制和經(jīng)營機制，根據(jù)項目及公司發(fā)展的需要及時調(diào)整經(jīng)營班子，合理調(diào)整和完善現(xiàn)行機構(gòu)設置及人員力量的配置。進一步加強公司內(nèi)部管理，加大各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行及監(jiān)督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序，同時，也要強化對全體員工的教育和業(yè)務培訓，切實提高員工的思想意識和業(yè)務技能水平，提升公司的整體戰(zhàn)斗力，實現(xiàn)sd20xx年質(zhì)的飛躍。
總之，20xx年的工作，時間緊、任務重。但我相信，只要我們?nèi)w員工能夠統(tǒng)一思想、齊心協(xié)力、努力拼搏、扎實工作、與時共進，就一定能夠圓滿完成新的一年公司下達的各項工作指標及目標任務。
最后，再次祝賀大家在新的一年里:工作順利、身體健康、合家幸福、新春愉快!
新車上市發(fā)言稿篇十三
女士們、先生們：
大家上午好!
非常榮幸能邀請到各位出席08新威霆(v5)上市發(fā)布暨新產(chǎn)品訂購會，首先，感謝各位朋友在百忙之中抽出時間來參加這次新車上市發(fā)布會，我僅代表浙江中譽(控股)集團有限公司和浙江中譽汽車有限公司對各位的光臨表示熱烈的歡迎;對各位領導、新老客戶及新聞界的朋友對我們一如既往的支持表示衷心的感謝!
浙江中譽汽車有限公司是浙江中譽(控股)集團的核心產(chǎn)業(yè)公司之一，坐落于杭州蕭山臨江工業(yè)園區(qū)，是德國奔馳公司亞洲最大的戰(zhàn)略合作伙伴之一，也是國內(nèi)最具規(guī)模的頂級奔馳系列改裝商務車的受權生產(chǎn)企業(yè)之一。截止目前，公司已經(jīng)成功上市了一系列既具備世界先進水平，又適合中國市場需求的高端商務車和特種車，她們不但延續(xù)了奔馳系列車型的優(yōu)秀品質(zhì)，還在德國奔馳的嚴謹基礎上，融入了多方位的國際流行元素，體現(xiàn)數(shù)字化、科技化的時代特征，散發(fā)著歷久彌新的獨特魅力，同時還采用世界頂級的改裝技術，全方位滿足社會精英、時尚人士、成功人士和企事業(yè)單位的公務、休閑及專用車的要求，并得到了用戶的一致好評。
中國經(jīng)濟的快速發(fā)展，為中國汽車產(chǎn)業(yè)帶來全新的發(fā)展機遇。中譽汽車與時俱進，著眼未來，致力于以全球化、國際化的管理思想提高企業(yè)的核心競爭力，通過與戴姆勒公司的合作，積極引進全新的產(chǎn)品技術和管理方法，08款新威霆(vito5)商務車正是我們技術和思想的完美結(jié)晶，它以奔馳技術為基礎，實施了諸多有領先同行技術的人性化設計，整部車造型優(yōu)雅、配置豪華、安全系數(shù)高、商務功能突出，充分體現(xiàn)了“尊貴商務，成就經(jīng)典”的設計理念。我們對新威霆未來的市場表現(xiàn)充滿了信心，相信她將給中國廣大消費者帶來全新的駕乘感受。
今天，在這樣一個重要而值得慶祝的日子里，讓我再次對在座的各位朋友及各位來賓表示由衷的感謝!并借此機會向關心和支持我們的各級政府及相關部門的領導表示最誠摯的謝意!我們一定會以08款新威霆(vito5)的上市為新的起點，加倍努力，以更豐富的產(chǎn)品、更完善的品質(zhì)和更優(yōu)良的服務回報社會。
最后，我衷心希望，在中譽汽車發(fā)展過程中，繼續(xù)得到各位領導、各位朋友的關心、支持和幫助，愿到場的每一位，幸福，快樂!
謝謝大家。
新車上市發(fā)言稿篇十四
2014年9月23日上午8點45分（暫定，但確定為第一家）。
活動開始：8點48分，主持人正式宣布發(fā)布會開始（語速較慢，宣布時間約為30秒，掌聲約為10秒）8點49分，主持人介紹相關領導、來賓以及有關媒體朋友（時間約為3分鐘，同時播放背景音樂《喜洋洋》）。
8點52分，領導致歡迎詞。（時間約為8分鐘，如果占用時間較少，可安排短暫舞蹈表演）。
9點整，由xx汽車有關工作人員做xx汽車相關總結(jié)（包括以往車型的回顧、銷售的業(yè)績以及消費者對xx系列汽車的評價，時間約為10分鐘）。
9點11分，穿插五人舞一支，時間約為6分鐘（暫定為爵士舞）。
9點17分，主持人邀請領導為新車揭幕。（領導上臺大約為1分鐘）。
9點18分，領導為新車揭幕。（開啟背景音樂，同時噴射彩帶。鼓掌，領導在新車旁停留合影，時間大約為1分鐘）。
9點19分，安排模特走秀，媒體記者朋友近距離拍照，零距離接觸海域205，感受新車獨特魅力。（時間大約為5分鐘）。
9點25分，安排五人舞一支，具體定為韻律操。（時間大約為5分鐘）。
9點30分，由記者朋友對新車提問。具體資料為新車規(guī)格，尺寸，排量以及海域205的最大賣點。（時間大約為10分鐘，回答提問者由菱鑫工作人員擔當）。
9點40分，再次安排模特走秀。媒體記者朋友自由討論，拍照。并安排此刻有購車意向的朋友詢問新車價格等等有關問題。（具體資料由菱鑫安排，時間定為5分鐘）。
9點45分，現(xiàn)場發(fā)放小禮品。
9點48分，主持人宣布新車發(fā)布現(xiàn)場活動結(jié)束。并邀請媒體記者試乘試駕。
10點整，由烈士公園西大門出發(fā)，向試駕地點進發(fā)。（有兩個地點待選：1，長沙大道；2，青竹湖大道。推薦青竹湖大道，人少車少，并且無政府辦公部門，適合進行高速駕駛。）。
10點30分，試駕正式開始。（試駕地點起駛處可設置一塊背景板，資料由xx汽車供給，展具由頤通廣告有限公司供給）。
試駕期間，可向記者朋友詢問對海域205的直接感想，對整車評分，具體資料可分為：操控性能，動力配置，內(nèi)飾精美度以及整車外型評比。
11點30分，試駕活動結(jié)束。前往餐館就餐。
場地、展具、歌舞表演人員、模特以及主持人由頤通廣告有限公司安排。媒體記者、相關領導、宣傳活動資料由xx汽車經(jīng)銷商安排。
新車上市發(fā)言稿篇十五
尊敬的各位領導、來賓、媒體朋友們：
大家好！
“金秋九月，碩果盈枝”，貴座駕m6在東莞正式上市。東莞歷來是珠三角地區(qū)的重要汽車市場，具有非同一般的戰(zhàn)略地位，比亞迪對這片市場非常重視，并給予了我們4s店建設以巨大的支持，在此我們深表感謝！
今年是比亞迪汽車的品牌年，在“品牌年”里我們將以一種更加穩(wěn)健的，追求更好的產(chǎn)品品質(zhì)、服務品質(zhì)、與品牌力提升的方式向前馳騁，廠商聯(lián)手必將共同打造一個真正的汽車高端品牌。
自加盟比亞迪汽車，開設銷售服務店以來，我們對m6的上市就充滿了的期待。今天，東莞終于迎來了m6的上市，東莞市煌健汽車服務有限公司將與比亞迪一路同馳騁，共同成長，去體驗創(chuàng)造輝煌銷售奇跡的成功喜悅。
比亞迪m6是一款尊貴大氣的多功能車型，外觀優(yōu)雅，空間寬敞舒適，配置豪華，設計高安全，其尊貴·安穩(wěn)的氣質(zhì)深深地感染著每一個接觸和駕駛它的人。除此之外，m6的銷售價格也極具競爭力。這使我們對m6的銷售充滿信心，期待m6成為比亞迪又一款經(jīng)典車型，成為同級別車型中的銷量翹楚。
m6目前已經(jīng)到達我們東莞煌健汽車，歡迎媒體朋友們和消費者前來咨詢、試乘試駕和訂購，收獲m6帶給您尊貴的、安穩(wěn)的、不同凡響的駕乘感受。
再次感謝各位嘉賓出席本次m6上市發(fā)布會！
預祝m6上市后取得好成績，謝謝大家！
新車上市發(fā)言稿篇十六
尊敬的各位領導、各位來賓、女士們先生們：
大家上午好！
非常感謝各位能在百忙之中蒞臨本店關注第九代索納塔新車上市發(fā)布會。首先，我謹代表張家口市泰成達汽車銷售服務有限公司，對各位領導及媒體朋友的到來表示最熱烈的歡迎，對長期以來關注與支持我們的新老客戶朋友表示衷心的感謝！
今天，是一個特別的日子，因為有這樣一部車，它經(jīng)受時間的洗禮，見證變革的力量，并深悟時間深處的`不凡，以越己者之勢，馭臨時代。他，全方位定義新動力高端智能座駕，為時代創(chuàng)新力的激發(fā)者而來。一個全新的時代已將開啟，速度的界限將再次被顛覆，智能將成為主宰之勢，劃破時空，歷九而新。他就是----第九代索納塔！
1.6t-gdi渦輪增壓缸內(nèi)直噴發(fā)動機給第九代索納塔帶來265nm的扭矩與百公里6.9l超低油耗。7速dct變速器，換擋速度快，且穩(wěn)定實用，為您帶來優(yōu)異的的駕駛體驗。他“有索顧”，第九代索納塔可以達到最高安全測試級別，非常安全。高剛性車身，高剛性鋼板應用達到51%，更可以說前所未有。第九代索納塔更是采用了7安全氣囊，新增了膝部氣囊，真正的全方位安全呵護。他“有索感”，第九代索納塔在功能配置上非常符合“高端智能”的定位，全面超越福特的科技感。ascc自適應巡航系統(tǒng)，高科技，全自動，智能遠近光切換讓行車更加安全，bluelink系統(tǒng)讓用車生活簡單便捷。blueexplore可以讓人，車，智能手機融為一體。spas智能泊車系統(tǒng)充滿科技感。智能后備箱，autohold，后車窗電動遮陽簾，使車輛無比豪華，檔次感更高。
我們將會為大家提供貼心的服務，我們將消費者提供放心、安心、省心的服務！希望今天的這款車型能夠遇見伯樂，讓大家滿載而歸！最后祝各位身體健康，萬事如意！
謝謝大家！
新車上市發(fā)言稿篇十七
大家好！首先，我代表江鈴汽車集團公司，向各位蒞臨江鈴輕卡發(fā)展之路戰(zhàn)略研討會暨江鈴.凱運新品發(fā)布會的各位佳賓，表示衷心感謝。
大家都清楚，經(jīng)過江鈴幾代人的共同努力，江鈴走過了一個從負債到贏利、從弱小到強大的歷程，目前的江鈴已經(jīng)是全國輕型汽車主要生產(chǎn)基地，國家重點支持的520家大型企業(yè)集團之一。公司具備10萬輛輕型汽車的年綜合生產(chǎn)能力，擁有汽車六大總成——發(fā)動機、變速箱、車身、車架、前橋、后橋及現(xiàn)代化總裝生產(chǎn)線，主導產(chǎn)品江鈴全順、江鈴輕卡、江鈴寶典皮卡及陸風越野車四大類產(chǎn)品，共400多個品種。通過技術和管理的不斷創(chuàng)新，提高了市場競爭能力與贏利水平，近幾年，江鈴保持了產(chǎn)銷量快速增長的勢頭。
20xx年江鈴已實現(xiàn)年產(chǎn)銷汽車超6萬輛，成為江西省利潤首破6億元大關的企業(yè)，在德國權威的汽車雜志全球輕卡產(chǎn)銷排名中，江鈴輕卡列第20位。今年2月，江鈴更是取得了汽車月銷量歷史性突破7000輛大關的佳績，這是江鈴成功實施“高品質(zhì)、多品種、中價位、優(yōu)質(zhì)服務”的經(jīng)營方針，江鈴各屆領導班子與全體員工與時俱進、奮力拼搏出來的。
20xx年初，江鈴新一屆領導班子形成。面對江鈴目前在全國汽車企業(yè)所處的位置，以及江鈴一系列極具競爭力的產(chǎn)品，我們備感榮幸;然而，面對激烈的市場競爭，尤其是我國加入wto之后，汽車市場的國門正在逐步打開，如何讓江鈴持續(xù)發(fā)展，在市場競爭中立于不敗，更使我們感到任重而道遠。為此，我們提出了“二次創(chuàng)業(yè)，做大做強”的'戰(zhàn)略目標。具體而言，就是要在20xx年跨過年產(chǎn)銷汽車10萬輛的門檻。再用3年時間，就是在20xx年，整車要實現(xiàn)產(chǎn)銷20萬輛以上，銷售收入超200億元。
對此，我們會充分利用國際資源,順應全球企業(yè)重組的潮流,站在中國汽車業(yè)發(fā)展的潮頭,服從江西在中部崛起的大局,實踐江鈴做大做強的追求。
還有重要的一方面，就是全力加速提升與國際汽車巨頭的戰(zhàn)略伙伴關系。在我們的遠景規(guī)劃藍圖中，江鈴人不僅以地域經(jīng)濟發(fā)展為己任，更以中國汽車行業(yè)發(fā)展為己任，江鈴不僅有責任擔當南昌打造制造業(yè)基地的龍頭，還將變昔日的商用車制造基地為綜合性汽車制造基地。作為江鈴新增長的.昌北基地，目前已具備年產(chǎn)5萬輛整車的生產(chǎn)能力，如果合作順利，3年內(nèi)將會達到15萬輛的規(guī)模。
我們提出了“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”的戰(zhàn)略目標，但我們更深深明白“敢于創(chuàng)新、立足務實”這句話的意義——不踏踏實實地面對市場，不真心實意地面對用戶，不認認真真地做好每一項工作，“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”只能是一句口號。
目前江鈴的產(chǎn)品已擁有輕卡、皮卡、輕客、休閑越野車四大系列400多個車型的產(chǎn)品，但仍以輕卡、輕客為代表的商務車系列為主，尤其輕卡系列產(chǎn)品在市場上被廣泛的認知和接受，江西五十鈴已是國內(nèi)輕卡的著名品牌，20xx年江鈴重點推出的完全屬于江鈴公司自己的jmc品牌系列產(chǎn)品，在市場的影響也越來越大。
基于此，江鈴對輕卡發(fā)展道路的選擇就顯得至關重要，因為它直接關系到江鈴“二次創(chuàng)業(yè)、做大做強”的戰(zhàn)略目標能否實現(xiàn)，直接關系到江鈴汽車集團公司的前途和命運。為此，江鈴目前雖然已躋身于國內(nèi)輕卡行業(yè)的前列，但江鈴人不敢有絲毫松懈——市場競爭不允許，江鈴人自己也不允許。