無論是個(gè)人還是組織，都需要設(shè)定明確的目標(biāo)，并制定相應(yīng)的方案來實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)。方案書寫有哪些要求呢？我們?cè)鯓硬拍軐懞靡黄桨改?？以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇一
財(cái)務(wù)工作是企業(yè)運(yùn)營中至關(guān)重要的一環(huán)。準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)管理可以提供有力的支持，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定和可持續(xù)的發(fā)展。在多年的財(cái)務(wù)工作實(shí)踐中，我積累了一些心得體會(huì)。以下是十個(gè)財(cái)務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)心得體會(huì)，希望能幫助更多的財(cái)務(wù)從業(yè)人員更好地開展工作。
首先，細(xì)心入微。財(cái)務(wù)工作需要細(xì)致和耐心。要善于細(xì)分任務(wù)，做到每一項(xiàng)工作都井然有序地完成。要時(shí)刻關(guān)注細(xì)節(jié)，避免出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤。只有始終保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，才能提供可靠和精確的財(cái)務(wù)信息。
其次，與時(shí)俱進(jìn)。財(cái)務(wù)工作是一個(gè)不斷更新和變革的領(lǐng)域。只有跟上時(shí)代的步伐，保持對(duì)最新財(cái)務(wù)法規(guī)和政策的了解，才能適應(yīng)激烈競爭的市場環(huán)境。要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能，不斷適應(yīng)和應(yīng)用新的財(cái)務(wù)工具和技術(shù)，才能更好地適應(yīng)企業(yè)的需求。
第三，審慎分析。財(cái)務(wù)工作需要善于分析和解讀數(shù)據(jù)。要學(xué)會(huì)借助財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析工具，深入挖掘數(shù)據(jù)背后的信息，為企業(yè)提供有價(jià)值的建議和決策支持。只有通過正確的數(shù)據(jù)分析，才能為企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營決策提供有力的指導(dǎo)。
第四，溝通協(xié)作。財(cái)務(wù)工作需要與其他部門密切配合。要積極與其他部門的同事溝通交流，了解他們的需求和要求。在財(cái)務(wù)報(bào)表的編制過程中，要積極征求其他部門的意見和建議，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確和全面。只有通過良好的溝通和協(xié)作，才能共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
第五，風(fēng)險(xiǎn)控制。作為財(cái)務(wù)從業(yè)人員，要始終把風(fēng)險(xiǎn)控制放在首位。要時(shí)刻關(guān)注企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)狀況，善于識(shí)別和應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)。要加強(qiáng)內(nèi)部控制，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理制度和流程，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。只有合理控制風(fēng)險(xiǎn)，才能保證企業(yè)的安全和穩(wěn)定。
第六，合規(guī)運(yùn)營。財(cái)務(wù)工作必須遵守相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)則。要確保財(cái)務(wù)報(bào)表的編制符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法規(guī)的要求。要切實(shí)履行報(bào)稅和報(bào)表披露的義務(wù)，及時(shí)向稅務(wù)部門和監(jiān)管機(jī)構(gòu)按規(guī)定提交財(cái)務(wù)信息。只有嚴(yán)格遵守法規(guī)，企業(yè)才能獲得法律的保護(hù)，贏得社會(huì)的信任。
第七，節(jié)約成本。財(cái)務(wù)工作需要在提供準(zhǔn)確財(cái)務(wù)信息的同時(shí)，注重成本控制。要善于發(fā)現(xiàn)和利用成本節(jié)約的機(jī)會(huì)，優(yōu)化企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)和運(yùn)營模式。只有合理降低成本，企業(yè)才能提高效益和競爭力。
第八，創(chuàng)新思維。財(cái)務(wù)工作需要有創(chuàng)新思維。要積極推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化和自動(dòng)化，借助新的技術(shù)手段提高工作效率和準(zhǔn)確度。要靈活運(yùn)用財(cái)務(wù)工具和財(cái)務(wù)管理方法，為企業(yè)提供更好的解決方案。只有不斷創(chuàng)新，才能引領(lǐng)企業(yè)邁向成功。
第九，責(zé)任擔(dān)當(dāng)。財(cái)務(wù)工作需要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。要始終以企業(yè)和股東的利益為重心，認(rèn)真對(duì)待每一份財(cái)務(wù)信息。要對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，確保財(cái)務(wù)信息的可靠性。只有承擔(dān)起責(zé)任，才能贏得企業(yè)的信賴和尊重。
第十，持續(xù)學(xué)習(xí)。財(cái)務(wù)工作需要持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取。要關(guān)注財(cái)務(wù)領(lǐng)域的研究和發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習(xí)前沿的財(cái)務(wù)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。要參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)際操作能力。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷提升自己，適應(yīng)快速變化的市場需求。
總結(jié)起來，財(cái)務(wù)工作需要細(xì)心入微、與時(shí)俱進(jìn)、審慎分析、溝通協(xié)作、風(fēng)險(xiǎn)控制、合規(guī)運(yùn)營、節(jié)約成本、創(chuàng)新思維、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、持續(xù)學(xué)習(xí)。只有在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并加以運(yùn)用，才能提高自己的財(cái)務(wù)工作水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇二
財(cái)務(wù)部工作
一、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營管理。
二、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、搜集公司經(jīng)營活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營業(yè)收入和費(fèi)用開支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報(bào)告。
四、組織各部門編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。
五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
六、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查和調(diào)撥，按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用，保證資產(chǎn)的'資金來源。
七、參與公司及各部門對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。
八、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。
九、原物料進(jìn)出賬務(wù)及成本處理。外托加工料進(jìn)出賬務(wù)處理及成本計(jì)算;各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算;預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析。
十、經(jīng)營報(bào)告資料編制;單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立;效率獎(jiǎng)金核算、年度預(yù)算資料匯總。
十一、收入有關(guān)單據(jù)審核及賬務(wù)處理;各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及賬務(wù)處理;應(yīng)收賬款賬務(wù)處理，總分類賬、日記賬等賬簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表。
十二、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳作業(yè);營利企業(yè)所得稅核算及申報(bào)作業(yè);營、印稅沖退作業(yè)及事務(wù)處理;資金預(yù)算作業(yè)、財(cái)務(wù)盤點(diǎn)作業(yè)。
十三、會(huì)計(jì)意見反應(yīng)及督促;稅務(wù)及稅法研究。
十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇三
20__年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：
一、完成的主要工作：
1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。
2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
3、對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)
1、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。
4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)，使自身綜合能力不斷得到提高。
三、工作中的不足之處
盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：
其一、年初至今，財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點(diǎn)頭輕腳重沒能全方位地進(jìn)行管理。
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
其三、主觀上思想有過動(dòng)搖，未給自己加壓，沒有真正進(jìn)入角色。
其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通。
其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識(shí)，比如目標(biāo)管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠。
以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源，財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高!
針對(duì)以上這些現(xiàn)象，我們分析得出了一些來年的工作計(jì)劃：
一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任考核。內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財(cái)務(wù)部將結(jié)合我們集團(tuán)管理的要求，與有關(guān)部門進(jìn)行修正。部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明。
二、針對(duì)此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試，合理調(diào)整組合人力資源，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度。
五、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實(shí)際工作中，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相相結(jié)合，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口，實(shí)踐“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá)，蒸蒸日上!
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！
20__年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去，回顧過去的工作，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下，無論思想上，還是工作上都取得了豐碩的成果，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。
在過去的工作里，我注重自身思想素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，以科學(xué)的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
二、愛崗敬業(yè)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
在日常的工作中，以自身實(shí)際行動(dòng)加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識(shí)的培養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識(shí)，全身心地投入工作；作為委派會(huì)計(jì)，每天認(rèn)真核對(duì)賬務(wù)，把好質(zhì)量關(guān)，及時(shí)解決實(shí)際問題，協(xié)調(diào)好儲(chǔ)蓄柜的突發(fā)事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評(píng)與自我批評(píng)，力求做一名合格的信合人。
三、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。
在過去的工作里，本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。辦理會(huì)計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會(huì)計(jì)憑證、科目和帳戶；堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對(duì)，做到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等；辦理儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對(duì)電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅(jiān)持一日三核庫制度。填送會(huì)計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送，各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。
四、增強(qiáng)防范意識(shí)，落實(shí)“三防一?！薄?BR> 能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施，把安全工作落到實(shí)處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求，嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度行事。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一?！钡囊螅煊浄辣I防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當(dāng)出現(xiàn)異常情況，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)等等，確保二十四小時(shí)不失控，同時(shí)加強(qiáng)憑證、印章管理，從源頭上防范案件。以身作則，職工職責(zé)明確，防范意識(shí)到位，確保了安全無事故。
五、有成績也有不足之處。
經(jīng)過幾年的工作，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，各方面得到了長足的進(jìn)步，但也存在很多的不足之處，如學(xué)習(xí)的積極主動(dòng)性還不夠，尤其是對(duì)新變更的制度、規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷豐富自已的專業(yè)知識(shí)，為成為一名合格的委派會(huì)計(jì)而奮斗。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇五
財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)稽核 崗位標(biāo)準(zhǔn)化工作內(nèi)容（市政專業(yè)）崗位基本信息 崗位名稱 財(cái)務(wù)稽核 所屬部門 財(cái)務(wù)部 直接上級(jí) 財(cái)務(wù)部部長 分管下屬 無 任職資格 1.本科及以上學(xué)歷； 2.初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱； 3.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 任職要求 能 力要求 1.具備豐富的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷豐富會(huì)計(jì)理論知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平； 2.熟知公司付款流程和付款所需資料并嚴(yán)格執(zhí)行。
3.熟知財(cái)務(wù)資料編制、收集、整理及歸檔等流程； 4.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級(jí)的意圖，并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的高效和有序性;5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。
6.能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和浪潮軟件等辦公軟件； 7.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)問題解決能力； 知 識(shí)要求 1.掌握財(cái)會(huì)方面的專業(yè)知識(shí) 2.掌握財(cái)務(wù)管理制度，熟悉稅法、經(jīng)濟(jì)法等法律法規(guī) 3.相關(guān)專業(yè)規(guī)范：會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范 素 質(zhì)要求 1.在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?作作風(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
2.熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)，并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣傳。應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
3.辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正；應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密，除法律
規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。
崗位職責(zé)描述 整體職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稽核和會(huì)計(jì)報(bào)告工作。
2.在財(cái)務(wù)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)與其工作相關(guān)的規(guī)章制度和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的核算流程，審核上述各會(huì)計(jì)所做的所有記賬憑證（含所附的原始憑證），對(duì)不合格的記帳憑證，責(zé)成有關(guān)人員查明原因，更正處理。
3.督促各崗位會(huì)計(jì)按其職責(zé)，及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)相應(yīng)的會(huì)計(jì)科目，登記總分類賬。
4.負(fù)責(zé)審核各種明細(xì)帳、總帳和會(huì)計(jì)報(bào)告，并核對(duì)相符。
5.參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的談判、簽訂，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行事前審核。
6.確認(rèn)會(huì)計(jì)科目和賬表中的勾稽關(guān)系，編制財(cái)務(wù)報(bào)告。
7.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，編制公司的全面預(yù)算，確定成本目標(biāo)和利潤目標(biāo)。
8.督促各崗位會(huì)計(jì)整理會(huì)計(jì)憑證，并將憑證、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料及時(shí)歸檔保管。
9.根據(jù)部長指示向項(xiàng)目部內(nèi)外的相關(guān)部門，提供他們所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
10.完成月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告工作。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
安全職責(zé)描述：
1、組織貫徹計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、合同、結(jié)算、預(yù)算、定額、信息等方面的政策、法規(guī)和規(guī)章制度，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際制訂補(bǔ)充規(guī)定，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
2、組織貫徹總公司、公司的經(jīng)營方針目標(biāo)，制定項(xiàng)目經(jīng)理部的經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
3、在經(jīng)理的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中當(dāng)好助手和參謀，在重大對(duì)外談判和簽約等活動(dòng)中，事先為經(jīng)理收集并提供有關(guān)資料和決策方案，在一般的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，可在經(jīng)理授權(quán)下，以經(jīng)理代表的身份行使項(xiàng)目經(jīng)理的職權(quán)。
4、根據(jù)合同的年（季）度計(jì)劃和合同工期要求，組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部年（季、月）施工生產(chǎn)計(jì)劃，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
5、組織編制和實(shí)施施工預(yù)算，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
6、組織好合同管理和工程計(jì)量結(jié)算、索賠等工作。組織好合同管理和工程計(jì)量結(jié)算。
7、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，落實(shí)實(shí)施辦法，以及考核獎(jiǎng)罰辦法，負(fù)責(zé)
經(jīng)濟(jì)責(zé)任制執(zhí)行中的協(xié)調(diào)和仲裁。
8、組織材料供應(yīng)，實(shí)行物資供應(yīng)承包，限額領(lǐng)料等制度。
9、組織搞好項(xiàng)目經(jīng)理部的方針目標(biāo)管理，標(biāo)準(zhǔn)化等各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。
崗位操作規(guī)范 工 作流程 一、籌備期 1、檢查期初已發(fā)生各個(gè)費(fèi)用的合理性和真實(shí)性。
二、施工期 1、每月初向各個(gè)業(yè)務(wù)部門收集報(bào)銷單、對(duì)下計(jì)價(jià)及付款單。
2、審核單據(jù)填寫的規(guī)范性，發(fā)票和結(jié)算單的合規(guī)性、完整性及真實(shí)性。
3、將審核不通過的單據(jù)退還業(yè)務(wù)部門并提出修改意見。
4、月末審核憑證的合理性和規(guī)范性。
三、
收尾期 1.收集合同的掃描件整理歸檔，審核合同相關(guān)付款條款和簽字蓋章是否完整。
常 見問 題處 理措施 1、業(yè)務(wù)部門報(bào)銷科目選擇不明確。
根據(jù)業(yè)務(wù)所需和財(cái)務(wù)賬套科目整理相對(duì)應(yīng)的表格，提高業(yè)務(wù)部門做單據(jù)的效率和規(guī)范性，特殊業(yè)務(wù)再根據(jù)具體業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
稽核會(huì)計(jì)崗位職責(zé)工作內(nèi)容
財(cái)務(wù)部稽核崗位職責(zé)
市政施工員崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
市政財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部文員工作內(nèi)容年終工作總結(jié)
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇六
3，清理往來賬款：包括應(yīng)收款、應(yīng)付款，負(fù)責(zé)賬款的核對(duì)、及時(shí)結(jié)算(應(yīng)收應(yīng)付表);
4，對(duì)每一份合同的掃描、分類和歸檔，建立合同付款臺(tái)賬;
8，將每月的稅金、社醫(yī)保登記到稅費(fèi)明細(xì)報(bào)表及五險(xiǎn)情況表里;
9，登記并核對(duì)公司與廠家貨款;
11，發(fā)放工資：根據(jù)每月考勤情況表，計(jì)算并審核發(fā)放工資(工資表);
12，編制財(cái)務(wù)報(bào)表：定期定時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審批;
13，對(duì)每月的報(bào)銷憑證進(jìn)行整理及歸檔。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇七
時(shí)光如水，歲月如歌，轉(zhuǎn)眼間，20__年過去一半了，我們結(jié)算科在這半年嚴(yán)格要求自己，抓緊時(shí)間，好好學(xué)習(xí)、干好本職工作。以下是我所總結(jié)的上半年財(cái)務(wù)工作，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。
1、做好20__年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，面對(duì)新舊標(biāo)準(zhǔn)更替的關(guān)鍵時(shí)刻，領(lǐng)導(dǎo)的一聲令下，結(jié)算科在劉科長的帶領(lǐng)下，大家盡心盡力，出謀劃策，想更簡便更系統(tǒng)不斷完善的統(tǒng)計(jì)方法：每天早上李艷霞同志去值機(jī)拿倉單，交接好，送給楊麗娜輸入系統(tǒng)，過去李艷霞同志每天早上都要給每張倉單注明分公司并按照分公司分類，李艷霞同志任勞任怨，在不耽誤自己行賠工作和及時(shí)催繳電話費(fèi)的的同時(shí)，為新標(biāo)準(zhǔn)的順利上軌和實(shí)施貢獻(xiàn)了很大的心力!統(tǒng)計(jì)方法不斷完善，不斷進(jìn)步，工作量也得到合理減少。張萍同志無論是負(fù)責(zé)技協(xié)的會(huì)計(jì)工作還是公務(wù)機(jī)結(jié)算方面都能夠盡職盡責(zé)以機(jī)場利益為出發(fā)點(diǎn)保持對(duì)工作的一貫熱情，同時(shí)張萍同志對(duì)倉單的速度也是一流的，難得準(zhǔn)確率高，令人信賴，對(duì)完她自己負(fù)責(zé)的國際倉單后，也能不遺余力的幫助大偉同志對(duì)國內(nèi)倉單!適時(shí)提出問題解決問題，令人茅塞頓開。在新標(biāo)準(zhǔn)剛實(shí)施的前期，說實(shí)話大家心里都還沒有底阿!存在很多疑問：
一、對(duì)倉單的工作量如何阿?
二、會(huì)碰到那些細(xì)節(jié)問題啊?
三、能不能得到航空公司承認(rèn)阿?
四、這么多倉單擱哪啊?
等等一系列的問題。在接手第一批倉單的時(shí)候，劉科長號(hào)召大家加班加點(diǎn)也要把倉單統(tǒng)計(jì)出來，劉科長對(duì)工作的魄力讓第一批倉單在6號(hào)晚上就對(duì)了出來!當(dāng)你征服一座高山的時(shí)候，回眸望去，原來高山已踩在你們的腳下。結(jié)算科團(tuán)結(jié)在劉科長的周圍將問題一一克服一一解決，現(xiàn)在只要按照順序保證倉單輸入準(zhǔn)確就可以了，同時(shí)我們結(jié)算科改善辦公環(huán)境也為倉單騰出了很多地方!改善辦公環(huán)境方面，李艷霞同志又是功不可沒，眼里總是有活，同時(shí)也督促大家一起去做!
2、應(yīng)收賬款方面，劉科長的熱情和魄力帶動(dòng)了大偉，原來要錢是這樣要的!每次面對(duì)要錢難題，劉科長總能峰回路轉(zhuǎn)，將問題解決!例如：幾個(gè)航空公司出現(xiàn)的將發(fā)票聯(lián)丟失現(xiàn)象，劉科長也能找到對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)萬般商量以復(fù)印記賬聯(lián)蓋章解決。同時(shí)告訴大偉，有空就打電話，無時(shí)無刻都可以打電話。在與航空公司溝通的過程中，與許多航空公司建立了交情。每個(gè)月都打電話，比很多親人聯(lián)系的都多!所以要建立好、小心呵護(hù)好這份特別的感情!日久都生情嘛!同時(shí)，不忘定期聯(lián)絡(luò)感情例如：給航空公司千里送櫻桃，禮輕情意重!很信賴領(lǐng)導(dǎo)說出即做的為人原則!08年1—5月共發(fā)生應(yīng)收賬款2404萬元，入賬應(yīng)收賬款1830萬元。應(yīng)收賬款是個(gè)源源不斷總需要解決的問題，時(shí)刻都不能放松要求。加強(qiáng)與航空公司的聯(lián)系!讓劉科長少操分心，減輕劉科長身上的雙重任務(wù)!
3、大家在完成自己分內(nèi)任務(wù)的同時(shí)，也擠出時(shí)間學(xué)習(xí)增長會(huì)計(jì)知識(shí)，增強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)能力，考取各種職業(yè)證書，大家的學(xué)習(xí)熱情都很高漲。
結(jié)算科在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指引下，兄弟科室的大力協(xié)助下，完成了新舊標(biāo)準(zhǔn)的順利更替，我們深知以前的工作不能說明什么，還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，結(jié)算科一定會(huì)一如既往、排除萬難，與其他兄弟科室一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂，做好財(cái)務(wù)部09年下半年工作計(jì)劃，盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種任務(wù)，為機(jī)場發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)盡的力量!
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇八
1.負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)往來、員工報(bào)銷費(fèi)用等往來結(jié)算各類原始單據(jù)的審核、憑證的編制、登帳。
2.根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度及公司相關(guān)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核各類成本費(fèi)用憑證的合法性與有效性。
3.能獨(dú)立完成日常記賬，包括但不限于明細(xì)賬、總賬、科目余額表，并核對(duì)清晰，保證帳賬相符。
4.做好公司各類會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表和各類經(jīng)濟(jì)合同等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔管理工作，每月整理裝訂保管會(huì)計(jì)憑證。
5.參與公司項(xiàng)目預(yù)算計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、資金信貸計(jì)劃的編制工作，對(duì)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、審核與分析工作。檢查監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格執(zhí)行公司項(xiàng)目成本預(yù)算計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃并將執(zhí)行情況及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
7.工商年檢及相關(guān)變更事項(xiàng)處理;展開年度財(cái)務(wù)審計(jì)、內(nèi)部日常審計(jì)工作。
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇九
以上工作是我財(cái)務(wù)部下半年的主要工作，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作，“查找不足趕先進(jìn)，立足根本爭先進(jìn)”，這不是句空話，號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng)，利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益，財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實(shí)施成本控制上做文章！總之，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá)，蒸蒸日上！
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇十
下面我對(duì)北京公司財(cái)務(wù)部門的工作進(jìn)行總結(jié)。我的總結(jié)分為二個(gè)部分：第一部分財(cái)務(wù)部門上半年工作;第二部分財(cái)務(wù)部門下半年的工作重點(diǎn)，暨財(cái)務(wù)部門二線為一線服務(wù)的6條承諾。
第一部分：財(cái)務(wù)部門上半年
1、各種財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和審核。財(cái)務(wù)部門每月制作和上報(bào)的報(bào)表加起來有近百個(gè)，包括每日上報(bào)的資金日?qǐng)?bào)表，核對(duì)每日的收支明細(xì);營業(yè)收入核對(duì)表，檢查各門店每日的營業(yè)款是否在次日存入銀行，以及存款是否與營業(yè)現(xiàn)金收入相符。每周要上報(bào)代金券回收情況，也就是我們門店上報(bào)的券是否按要求回收，與收銀系統(tǒng)是否相符;每周還要上報(bào)證照發(fā)票辦理情況。每月__日前要上報(bào)北京公司各店?duì)I業(yè)收入明細(xì)表、現(xiàn)金盤點(diǎn)表和銀行余額調(diào)節(jié)表，每月5日前要上報(bào)上月各店發(fā)票盤點(diǎn)表、毛利率表和水電煤表，每月7日前要上報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、部門損益表、門店損益表和物流報(bào)表。每月8日前要上報(bào)資金預(yù)算表。每月10日前要上報(bào)財(cái)務(wù)分析報(bào)告、現(xiàn)金流量表和管理費(fèi)用明細(xì)表。
2、綜合納稅申報(bào)。按照稅法的要求，每月在15日前繳納各店上個(gè)月的稅款，每季度15日前上報(bào)各店的所得稅分配表，每年5月底之前上報(bào)所得稅匯算清繳表。
3、新店開業(yè)的銀行、稅務(wù)工作。20__年12月24日和25日分別開了唐山萬達(dá)店和天津大悅城店，1月13日開了天津萬達(dá)店，每開一家新店要辦理銀行刷卡pos機(jī)、稅控機(jī)、發(fā)票、大眾點(diǎn)評(píng)pos機(jī)、商通卡pos機(jī)，__市區(qū)外的門店，比如河北和天津的新開門店的還需新開銀行賬戶、三方協(xié)議、以及與稅務(wù)專管員的銜接。
4、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所完成了20__年度的報(bào)表審計(jì)和稅務(wù)審計(jì)工作。
5、審核報(bào)銷費(fèi)用。對(duì)于每一張報(bào)銷的單據(jù)，都要審核發(fā)票是否符合要求，包括抬頭是否是我公司的全稱，是否是真發(fā)票，金額是否與報(bào)銷金額一致，以及該項(xiàng)費(fèi)用是否是合理支出等。特別是審核費(fèi)用是否是合理支出，需要我們各部門各門店控制好本部門本店面的費(fèi)用，財(cái)務(wù)部門在報(bào)銷時(shí)也加強(qiáng)各種費(fèi)用的控制?？梢圆换ǖ腻X不要支出，平時(shí)注重節(jié)約，節(jié)約用紙，一些文檔可以雙面打印;節(jié)約用電，人走關(guān)燈等。在不影響顧客和員工感受的情況下，倡導(dǎo)節(jié)約、低碳環(huán)保。
6、日常賬務(wù)處理。按照會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，認(rèn)真將每一筆收入、成本和費(fèi)用制作成憑證，及時(shí)將每月的會(huì)計(jì)憑證打印出來，整理歸檔。
第二部分，下半年的工作重點(diǎn)
下半年北京公司財(cái)務(wù)部門在保證做好財(cái)務(wù)工作，財(cái)務(wù)、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)工作不出差錯(cuò)的同時(shí)，要著重加強(qiáng)二線為一線的服務(wù)意識(shí)。以下是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾。
1、門店的報(bào)銷方面。自財(cái)務(wù)部門收到單據(jù)起若無特殊事情當(dāng)日付款，最遲不超過2日內(nèi)付款。
2、門店的發(fā)票方面。每月月初財(cái)務(wù)部門根據(jù)各店的營業(yè)需要購買當(dāng)月發(fā)票，若門店當(dāng)月的發(fā)票用完，提前5天向財(cái)務(wù)部門申請(qǐng)可繼續(xù)購買。一般情況下，請(qǐng)各店根據(jù)本店的營業(yè)需要預(yù)估本月的發(fā)票，根據(jù)上月剩下的發(fā)票，可適當(dāng)多估20%，但不要估太多，因?yàn)楣捞嗔?，稅?wù)所與上個(gè)月該店的發(fā)票使用量比較，申購太多不賣。我們各店的稅控卡上都記錄有這個(gè)店上個(gè)月的發(fā)票開具明細(xì)。
3、門店的水電煤費(fèi)請(qǐng)購方面。財(cái)務(wù)部門在收到水電煤請(qǐng)購的oa后，當(dāng)天寫單據(jù)，當(dāng)天發(fā)oa報(bào)審批，在工作流審批同意后，當(dāng)天付款申請(qǐng)總公司授權(quán)放款。因?yàn)榘ū本┕竞涂偣镜念I(lǐng)導(dǎo)有時(shí)不在辦公室，無法簽字或?qū)徟跈?quán)等情況，因此，需提前一周(即5個(gè)工作日)申請(qǐng)。
4、工資的發(fā)放方面。根據(jù)行政人事部的工資表，每月15日以前(含15日)按時(shí)發(fā)放自發(fā)人員的工資，每月25日以前(含25日)按時(shí)發(fā)放離職人員工資。
5、__市內(nèi)的七家門店的電話費(fèi)在15日前繳納。保證門店不因電話欠費(fèi)影響門店?duì)I運(yùn)。因?yàn)開_市的銀行無法繳納__市以外省市的電話費(fèi)，對(duì)于外地的四家門店，還是由該店長在當(dāng)?shù)氐你y行或營業(yè)廳自行繳納。如果外地的門店的電話費(fèi)，還是我們單獨(dú)去一趟河北或天津繳納，需要一個(gè)人一天的時(shí)間，我們財(cái)務(wù)部門人員不多，成本也太高了。
5、實(shí)行微笑服務(wù)。因?yàn)樨?cái)務(wù)部門是一個(gè)與數(shù)字打交道的部門，平時(shí)工作表情嚴(yán)肅，但我希望我們做到門店或其它部門的同事到財(cái)務(wù)部門辦事時(shí)，能給對(duì)方一個(gè)笑容，要優(yōu)先將門店或其它部門人員的事情先辦，自己的事情后辦，減少門店或其它部門人員在財(cái)務(wù)部門等待的時(shí)間，如果門店或其他部門人員要求的事情目前辦不到，要解釋不能辦到的原因，以及我們辦理的時(shí)間或?qū)Ψ皆撊绾巫霾拍苻k理。
6、財(cái)務(wù)部門人員手機(jī)保持24小時(shí)開機(jī)，隨時(shí)接聽辦理門店和其他部門的緊急事情。
以上是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾，在以后的工作中，若有需要財(cái)務(wù)部門解決的事情，也可以隨時(shí)向我反應(yīng)，我們能做到的盡力做到。
時(shí)間過的很快(歲月如梭)，轉(zhuǎn)眼間一年已經(jīng)過去了將近一半的時(shí)間，在以后的時(shí)間里，北京公司財(cái)務(wù)部門與大家銳意進(jìn)取，齊心協(xié)力，共同把北京公司的各項(xiàng)工作做好，共同為北京公司的20__年度交上一份滿意的答卷!
謝謝!
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇一
財(cái)務(wù)工作是企業(yè)運(yùn)營中至關(guān)重要的一環(huán)。準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)管理可以提供有力的支持，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定和可持續(xù)的發(fā)展。在多年的財(cái)務(wù)工作實(shí)踐中，我積累了一些心得體會(huì)。以下是十個(gè)財(cái)務(wù)工作的標(biāo)準(zhǔn)心得體會(huì)，希望能幫助更多的財(cái)務(wù)從業(yè)人員更好地開展工作。
首先，細(xì)心入微。財(cái)務(wù)工作需要細(xì)致和耐心。要善于細(xì)分任務(wù)，做到每一項(xiàng)工作都井然有序地完成。要時(shí)刻關(guān)注細(xì)節(jié)，避免出現(xiàn)低級(jí)錯(cuò)誤。只有始終保持嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，才能提供可靠和精確的財(cái)務(wù)信息。
其次，與時(shí)俱進(jìn)。財(cái)務(wù)工作是一個(gè)不斷更新和變革的領(lǐng)域。只有跟上時(shí)代的步伐，保持對(duì)最新財(cái)務(wù)法規(guī)和政策的了解，才能適應(yīng)激烈競爭的市場環(huán)境。要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能，不斷適應(yīng)和應(yīng)用新的財(cái)務(wù)工具和技術(shù)，才能更好地適應(yīng)企業(yè)的需求。
第三，審慎分析。財(cái)務(wù)工作需要善于分析和解讀數(shù)據(jù)。要學(xué)會(huì)借助財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析工具，深入挖掘數(shù)據(jù)背后的信息，為企業(yè)提供有價(jià)值的建議和決策支持。只有通過正確的數(shù)據(jù)分析，才能為企業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營決策提供有力的指導(dǎo)。
第四，溝通協(xié)作。財(cái)務(wù)工作需要與其他部門密切配合。要積極與其他部門的同事溝通交流，了解他們的需求和要求。在財(cái)務(wù)報(bào)表的編制過程中，要積極征求其他部門的意見和建議，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確和全面。只有通過良好的溝通和協(xié)作，才能共同推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。
第五，風(fēng)險(xiǎn)控制。作為財(cái)務(wù)從業(yè)人員，要始終把風(fēng)險(xiǎn)控制放在首位。要時(shí)刻關(guān)注企業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)狀況，善于識(shí)別和應(yīng)對(duì)潛在風(fēng)險(xiǎn)。要加強(qiáng)內(nèi)部控制，優(yōu)化財(cái)務(wù)管理制度和流程，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。只有合理控制風(fēng)險(xiǎn)，才能保證企業(yè)的安全和穩(wěn)定。
第六，合規(guī)運(yùn)營。財(cái)務(wù)工作必須遵守相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)則。要確保財(cái)務(wù)報(bào)表的編制符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和相關(guān)法規(guī)的要求。要切實(shí)履行報(bào)稅和報(bào)表披露的義務(wù)，及時(shí)向稅務(wù)部門和監(jiān)管機(jī)構(gòu)按規(guī)定提交財(cái)務(wù)信息。只有嚴(yán)格遵守法規(guī)，企業(yè)才能獲得法律的保護(hù)，贏得社會(huì)的信任。
第七，節(jié)約成本。財(cái)務(wù)工作需要在提供準(zhǔn)確財(cái)務(wù)信息的同時(shí)，注重成本控制。要善于發(fā)現(xiàn)和利用成本節(jié)約的機(jī)會(huì)，優(yōu)化企業(yè)的財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)和運(yùn)營模式。只有合理降低成本，企業(yè)才能提高效益和競爭力。
第八，創(chuàng)新思維。財(cái)務(wù)工作需要有創(chuàng)新思維。要積極推進(jìn)財(cái)務(wù)信息化和自動(dòng)化，借助新的技術(shù)手段提高工作效率和準(zhǔn)確度。要靈活運(yùn)用財(cái)務(wù)工具和財(cái)務(wù)管理方法，為企業(yè)提供更好的解決方案。只有不斷創(chuàng)新，才能引領(lǐng)企業(yè)邁向成功。
第九，責(zé)任擔(dān)當(dāng)。財(cái)務(wù)工作需要有強(qiáng)烈的責(zé)任感。要始終以企業(yè)和股東的利益為重心，認(rèn)真對(duì)待每一份財(cái)務(wù)信息。要對(duì)財(cái)務(wù)報(bào)表的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，確保財(cái)務(wù)信息的可靠性。只有承擔(dān)起責(zé)任，才能贏得企業(yè)的信賴和尊重。
第十，持續(xù)學(xué)習(xí)。財(cái)務(wù)工作需要持續(xù)學(xué)習(xí)和不斷進(jìn)取。要關(guān)注財(cái)務(wù)領(lǐng)域的研究和發(fā)展動(dòng)態(tài)，不斷學(xué)習(xí)前沿的財(cái)務(wù)理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。要參加各類培訓(xùn)和學(xué)習(xí)活動(dòng)，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和實(shí)際操作能力。只有不斷學(xué)習(xí)，才能不斷提升自己，適應(yīng)快速變化的市場需求。
總結(jié)起來，財(cái)務(wù)工作需要細(xì)心入微、與時(shí)俱進(jìn)、審慎分析、溝通協(xié)作、風(fēng)險(xiǎn)控制、合規(guī)運(yùn)營、節(jié)約成本、創(chuàng)新思維、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、持續(xù)學(xué)習(xí)。只有在實(shí)踐中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并加以運(yùn)用，才能提高自己的財(cái)務(wù)工作水平，為企業(yè)的發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇二
財(cái)務(wù)部工作
一、負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算，參與公司的經(jīng)營管理。
二、根據(jù)公司資金運(yùn)作情況，合理調(diào)配資金，確保公司資金正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
三、搜集公司經(jīng)營活動(dòng)情況、資金動(dòng)態(tài)、營業(yè)收入和費(fèi)用開支的資料并進(jìn)行分析、提出建議，定期向總經(jīng)理報(bào)告。
四、組織各部門編制收支計(jì)劃，編制公司的月、季、年度營業(yè)計(jì)劃和財(cái)務(wù)計(jì)劃，定期對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查分析。
五、嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督，督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律。
六、負(fù)責(zé)全公司各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)的登記、核對(duì)、抽查和調(diào)撥，按規(guī)定計(jì)算折舊費(fèi)用，保證資產(chǎn)的'資金來源。
七、參與公司及各部門對(duì)外經(jīng)濟(jì)合同的簽訂工作。
八、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)有資產(chǎn)管理工作。
九、原物料進(jìn)出賬務(wù)及成本處理。外托加工料進(jìn)出賬務(wù)處理及成本計(jì)算;各產(chǎn)品成本計(jì)算及損益決算;預(yù)估成本協(xié)助作業(yè)及差異分析。
十、經(jīng)營報(bào)告資料編制;單元成本、標(biāo)準(zhǔn)成本協(xié)助建立;效率獎(jiǎng)金核算、年度預(yù)算資料匯總。
十一、收入有關(guān)單據(jù)審核及賬務(wù)處理;各項(xiàng)費(fèi)用支付審核及賬務(wù)處理;應(yīng)收賬款賬務(wù)處理，總分類賬、日記賬等賬簿處理。財(cái)務(wù)報(bào)表及會(huì)計(jì)科目明細(xì)表。
十二、統(tǒng)一發(fā)票自動(dòng)報(bào)繳作業(yè);營利企業(yè)所得稅核算及申報(bào)作業(yè);營、印稅沖退作業(yè)及事務(wù)處理;資金預(yù)算作業(yè)、財(cái)務(wù)盤點(diǎn)作業(yè)。
十三、會(huì)計(jì)意見反應(yīng)及督促;稅務(wù)及稅法研究。
十四、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇三
20__年，是本人在財(cái)務(wù)科工作的第二年。在一年的時(shí)間里，本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作，以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作，在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用，做出了貢獻(xiàn)。由于財(cái)會(huì)工作繁事、雜事多，其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點(diǎn)，因此結(jié)合具體情況，全年的工作總結(jié)如下：
一、完成的主要工作：
1、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作，及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表，按時(shí)向各部門報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納，以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。
2、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn)，做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。
3、對(duì)各類會(huì)計(jì)檔案，進(jìn)行了分類、裝訂、歸檔。
二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，注重提升個(gè)人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)
1、通過報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體，加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。
2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定，自覺按照國家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。
3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí)，積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上，腳踏實(shí)地工作。
4、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，講求學(xué)習(xí)效果，“在工作中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作”，堅(jiān)持學(xué)以致用，注重融會(huì)貫通，理論聯(lián)系實(shí)際，用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示，鞏固和豐富綜合知識(shí)，使自身綜合能力不斷得到提高。
三、工作中的不足之處
盡管我們圓滿完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，但必須看到工作存在的不足：
其一、年初至今，財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒有得到過穩(wěn)定，大事小事，壓在身上，往往重視了這頭卻忽視了那頭，有點(diǎn)頭輕腳重沒能全方位地進(jìn)行管理。
其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài)，惡性循環(huán)，導(dǎo)致工作思路不清晰，忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
其三、主觀上思想有過動(dòng)搖，未給自己加壓，沒有真正進(jìn)入角色。
其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理，與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門之間缺乏溝通。
其五、工作思路上沒有創(chuàng)新意識(shí)，比如目標(biāo)管理思路上不清晰，績效管理上力度不夠，出現(xiàn)問題后處理力度不夠。
以上幾點(diǎn)是我部門與個(gè)人存在的最主要的問題根源，財(cái)務(wù)部門作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門，“當(dāng)好家、理好財(cái)，更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競爭力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任任。只有不斷的反省與總結(jié)，管理工作才能得到提高!
針對(duì)以上這些現(xiàn)象，我們分析得出了一些來年的工作計(jì)劃：
一、完善公司內(nèi)部管理制度;部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任考核。內(nèi)部管理制度通過將近一年多來的實(shí)施，仍然有許多不合理的地方，為使企業(yè)的管理制度更趨于完善，財(cái)務(wù)部將結(jié)合我們集團(tuán)管理的要求，與有關(guān)部門進(jìn)行修正。部門責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明。
二、針對(duì)此次突擊檢查與倉庫管理員的業(yè)務(wù)理論考試，合理調(diào)整組合人力資源，繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉庫管理檢查監(jiān)督力度。
五、搞好財(cái)務(wù)分析，為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)。本人作為勞教系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者，具有雙重身份。因此，在平時(shí)的工作中，既以一名勞教工作人民的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，學(xué)習(xí)和掌握與勞動(dòng)教養(yǎng)相關(guān)的法律法規(guī)知識(shí)，做到知法依法、知章偱章。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè)，熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度，做到秉公執(zhí)法、清正廉潔。在實(shí)際工作中，將勞教工作與財(cái)務(wù)工作相相結(jié)合，把好執(zhí)法和財(cái)務(wù)關(guān)口，實(shí)踐“嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)”的宗旨，全心全意為民警職工服務(wù)，樹立了勞教工作人民警察和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá)，蒸蒸日上!
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：
大家好！
20__年轉(zhuǎn)眼已經(jīng)過去，回顧過去的工作，在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心支持下，無論思想上，還是工作上都取得了豐碩的成果，現(xiàn)將工作情況總結(jié)如下。
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高自身綜合素質(zhì)。
在過去的工作里，我注重自身思想素質(zhì)的培養(yǎng)和提高，貫徹執(zhí)行黨和國家制定的路線、方針、政策，具有全心全意為人民服務(wù)的意識(shí)，以科學(xué)的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質(zhì)，加強(qiáng)自身的思想道德建設(shè)，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價(jià)值觀。
二、愛崗敬業(yè)，實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值。
在日常的工作中，以自身實(shí)際行動(dòng)加強(qiáng)愛崗敬業(yè)意識(shí)的培養(yǎng)，進(jìn)一步增強(qiáng)工作的責(zé)任心、事業(yè)心，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行、愛一行、專一行”，牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識(shí)，全身心地投入工作；作為委派會(huì)計(jì)，每天認(rèn)真核對(duì)賬務(wù)，把好質(zhì)量關(guān)，及時(shí)解決實(shí)際問題，協(xié)調(diào)好儲(chǔ)蓄柜的突發(fā)事件，保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務(wù)理念，時(shí)刻把文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)作為衡量各項(xiàng)工作的標(biāo)準(zhǔn)來嚴(yán)格要求自己，自覺接受廣大客戶監(jiān)督，定期開展批評(píng)與自我批評(píng)，力求做一名合格的信合人。
三、恪守規(guī)章制度，履行崗位職責(zé)。
在過去的工作里，本人能夠嚴(yán)格恪守各項(xiàng)金融政策法規(guī)，認(rèn)真履行崗位職責(zé)。辦理會(huì)計(jì)事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會(huì)計(jì)憑證、科目和帳戶；堅(jiān)持當(dāng)時(shí)記帳、當(dāng)日核對(duì)，做到要素齊全、內(nèi)容真實(shí)完整、數(shù)字字跡清楚，確保帳務(wù)處理“五無”、帳戶核算“六相符”等；辦理儲(chǔ)蓄業(yè)務(wù)時(shí)能夠認(rèn)真落實(shí)“實(shí)名制”規(guī)定，登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了，逐筆勾對(duì)電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿，堅(jiān)持一日三核庫制度。填送會(huì)計(jì)報(bào)表時(shí)做到內(nèi)容真實(shí)、計(jì)算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時(shí)報(bào)送，各種報(bào)表、各項(xiàng)目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。
四、增強(qiáng)防范意識(shí)，落實(shí)“三防一?！薄?BR> 能夠不斷地增強(qiáng)安全防范意識(shí)，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)防范措施，把安全工作落到實(shí)處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關(guān)要求，嚴(yán)格按照各項(xiàng)制度行事。當(dāng)班期間能夠時(shí)刻保持警惕，嚴(yán)格按“三防一?！钡囊螅煊浄辣I防搶防暴預(yù)案和報(bào)警電話，熟練掌握、使用好各種防范器械。經(jīng)常檢查電路、電話是否正常，防范器械是否處于良好狀態(tài)，當(dāng)出現(xiàn)異常情況，能當(dāng)場處理的當(dāng)場處理，不能處理的能及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)等等，確保二十四小時(shí)不失控，同時(shí)加強(qiáng)憑證、印章管理，從源頭上防范案件。以身作則，職工職責(zé)明確，防范意識(shí)到位，確保了安全無事故。
五、有成績也有不足之處。
經(jīng)過幾年的工作，積累了很多的經(jīng)驗(yàn)，各方面得到了長足的進(jìn)步，但也存在很多的不足之處，如學(xué)習(xí)的積極主動(dòng)性還不夠，尤其是對(duì)新變更的制度、規(guī)章的學(xué)習(xí)還不夠，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)，不斷豐富自已的專業(yè)知識(shí)，為成為一名合格的委派會(huì)計(jì)而奮斗。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇五
財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)稽核 崗位標(biāo)準(zhǔn)化工作內(nèi)容（市政專業(yè)）崗位基本信息 崗位名稱 財(cái)務(wù)稽核 所屬部門 財(cái)務(wù)部 直接上級(jí) 財(cái)務(wù)部部長 分管下屬 無 任職資格 1.本科及以上學(xué)歷； 2.初級(jí)會(huì)計(jì)師及以上職稱； 3.具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書； 任職要求 能 力要求 1.具備豐富的專業(yè)知識(shí)和專業(yè)技能，努力鉆研業(yè)務(wù)，不斷豐富會(huì)計(jì)理論知識(shí)，提高業(yè)務(wù)水平； 2.熟知公司付款流程和付款所需資料并嚴(yán)格執(zhí)行。
3.熟知財(cái)務(wù)資料編制、收集、整理及歸檔等流程； 4.具有良好的理解力和執(zhí)行能力，能正確理解上級(jí)的意圖，并制定出相應(yīng)的具體的可操作的計(jì)劃，保證計(jì)劃的高效和有序性;5.溝通協(xié)調(diào)能力，能積極主動(dòng)與他人進(jìn)行交流，協(xié)調(diào)各類資源，保持業(yè)務(wù)有序進(jìn)行。
6.能夠熟練使用計(jì)算機(jī)和浪潮軟件等辦公軟件； 7.有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)問題解決能力； 知 識(shí)要求 1.掌握財(cái)會(huì)方面的專業(yè)知識(shí) 2.掌握財(cái)務(wù)管理制度，熟悉稅法、經(jīng)濟(jì)法等法律法規(guī) 3.相關(guān)專業(yè)規(guī)范：會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范 素 質(zhì)要求 1.在會(huì)計(jì)工作中應(yīng)當(dāng)遵守職業(yè)道德，熱愛本職工作，努力鉆研業(yè)務(wù)，樹立良好的職業(yè)品質(zhì)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓?作作風(fēng)，嚴(yán)守工作紀(jì)律，努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
2.熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)，并結(jié)合會(huì)計(jì)工作進(jìn)行廣泛宣傳。應(yīng)當(dāng)按照會(huì)計(jì)法律、法規(guī)和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則規(guī)定的程序和要求進(jìn)行會(huì)計(jì)工作，保證所提供的會(huì)計(jì)信息合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。
3.辦理會(huì)計(jì)事務(wù)應(yīng)當(dāng)實(shí)事求是、客觀公正；應(yīng)當(dāng)保守本單位的商業(yè)秘密，除法律
規(guī)定和單位領(lǐng)導(dǎo)人同意外，不能私自向外界提供或者泄露單位的會(huì)計(jì)信息。
崗位職責(zé)描述 整體職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)稽核和會(huì)計(jì)報(bào)告工作。
2.在財(cái)務(wù)部部長的領(lǐng)導(dǎo)下，根據(jù)與其工作相關(guān)的規(guī)章制度和經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的核算流程，審核上述各會(huì)計(jì)所做的所有記賬憑證（含所附的原始憑證），對(duì)不合格的記帳憑證，責(zé)成有關(guān)人員查明原因，更正處理。
3.督促各崗位會(huì)計(jì)按其職責(zé)，及時(shí)結(jié)轉(zhuǎn)相應(yīng)的會(huì)計(jì)科目，登記總分類賬。
4.負(fù)責(zé)審核各種明細(xì)帳、總帳和會(huì)計(jì)報(bào)告，并核對(duì)相符。
5.參與有關(guān)經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議的談判、簽訂，對(duì)經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)事項(xiàng)進(jìn)行事前審核。
6.確認(rèn)會(huì)計(jì)科目和賬表中的勾稽關(guān)系，編制財(cái)務(wù)報(bào)告。
7.根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)，編制公司的全面預(yù)算，確定成本目標(biāo)和利潤目標(biāo)。
8.督促各崗位會(huì)計(jì)整理會(huì)計(jì)憑證，并將憑證、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料及時(shí)歸檔保管。
9.根據(jù)部長指示向項(xiàng)目部內(nèi)外的相關(guān)部門，提供他們所需的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)。
10.完成月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告工作。
11.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時(shí)性工作。
安全職責(zé)描述：
1、組織貫徹計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)、合同、結(jié)算、預(yù)算、定額、信息等方面的政策、法規(guī)和規(guī)章制度，結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際制訂補(bǔ)充規(guī)定，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
2、組織貫徹總公司、公司的經(jīng)營方針目標(biāo)，制定項(xiàng)目經(jīng)理部的經(jīng)營計(jì)劃和目標(biāo)，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
3、在經(jīng)理的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中當(dāng)好助手和參謀，在重大對(duì)外談判和簽約等活動(dòng)中，事先為經(jīng)理收集并提供有關(guān)資料和決策方案，在一般的對(duì)外經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中，可在經(jīng)理授權(quán)下，以經(jīng)理代表的身份行使項(xiàng)目經(jīng)理的職權(quán)。
4、根據(jù)合同的年（季）度計(jì)劃和合同工期要求，組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部年（季、月）施工生產(chǎn)計(jì)劃，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
5、組織編制和實(shí)施施工預(yù)算，并對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行檢查。
6、組織好合同管理和工程計(jì)量結(jié)算、索賠等工作。組織好合同管理和工程計(jì)量結(jié)算。
7、組織制定項(xiàng)目經(jīng)理部內(nèi)部經(jīng)濟(jì)責(zé)任制，落實(shí)實(shí)施辦法，以及考核獎(jiǎng)罰辦法，負(fù)責(zé)
經(jīng)濟(jì)責(zé)任制執(zhí)行中的協(xié)調(diào)和仲裁。
8、組織材料供應(yīng)，實(shí)行物資供應(yīng)承包，限額領(lǐng)料等制度。
9、組織搞好項(xiàng)目經(jīng)理部的方針目標(biāo)管理，標(biāo)準(zhǔn)化等各項(xiàng)基礎(chǔ)管理工作。
崗位操作規(guī)范 工 作流程 一、籌備期 1、檢查期初已發(fā)生各個(gè)費(fèi)用的合理性和真實(shí)性。
二、施工期 1、每月初向各個(gè)業(yè)務(wù)部門收集報(bào)銷單、對(duì)下計(jì)價(jià)及付款單。
2、審核單據(jù)填寫的規(guī)范性，發(fā)票和結(jié)算單的合規(guī)性、完整性及真實(shí)性。
3、將審核不通過的單據(jù)退還業(yè)務(wù)部門并提出修改意見。
4、月末審核憑證的合理性和規(guī)范性。
三、
收尾期 1.收集合同的掃描件整理歸檔，審核合同相關(guān)付款條款和簽字蓋章是否完整。
常 見問 題處 理措施 1、業(yè)務(wù)部門報(bào)銷科目選擇不明確。
根據(jù)業(yè)務(wù)所需和財(cái)務(wù)賬套科目整理相對(duì)應(yīng)的表格，提高業(yè)務(wù)部門做單據(jù)的效率和規(guī)范性，特殊業(yè)務(wù)再根據(jù)具體業(yè)務(wù)進(jìn)行指導(dǎo)。
稽核會(huì)計(jì)崗位職責(zé)工作內(nèi)容
財(cái)務(wù)部稽核崗位職責(zé)
市政施工員崗位職責(zé)及工作內(nèi)容
市政財(cái)務(wù)部崗位職責(zé)
財(cái)務(wù)部文員工作內(nèi)容年終工作總結(jié)
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇六
3，清理往來賬款：包括應(yīng)收款、應(yīng)付款，負(fù)責(zé)賬款的核對(duì)、及時(shí)結(jié)算(應(yīng)收應(yīng)付表);
4，對(duì)每一份合同的掃描、分類和歸檔，建立合同付款臺(tái)賬;
8，將每月的稅金、社醫(yī)保登記到稅費(fèi)明細(xì)報(bào)表及五險(xiǎn)情況表里;
9，登記并核對(duì)公司與廠家貨款;
11，發(fā)放工資：根據(jù)每月考勤情況表，計(jì)算并審核發(fā)放工資(工資表);
12，編制財(cái)務(wù)報(bào)表：定期定時(shí)編制財(cái)務(wù)報(bào)表并報(bào)送領(lǐng)導(dǎo)審批;
13，對(duì)每月的報(bào)銷憑證進(jìn)行整理及歸檔。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇七
時(shí)光如水，歲月如歌，轉(zhuǎn)眼間，20__年過去一半了，我們結(jié)算科在這半年嚴(yán)格要求自己，抓緊時(shí)間，好好學(xué)習(xí)、干好本職工作。以下是我所總結(jié)的上半年財(cái)務(wù)工作，敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見。
1、做好20__年財(cái)務(wù)工作計(jì)劃，面對(duì)新舊標(biāo)準(zhǔn)更替的關(guān)鍵時(shí)刻，領(lǐng)導(dǎo)的一聲令下，結(jié)算科在劉科長的帶領(lǐng)下，大家盡心盡力，出謀劃策，想更簡便更系統(tǒng)不斷完善的統(tǒng)計(jì)方法：每天早上李艷霞同志去值機(jī)拿倉單，交接好，送給楊麗娜輸入系統(tǒng)，過去李艷霞同志每天早上都要給每張倉單注明分公司并按照分公司分類，李艷霞同志任勞任怨，在不耽誤自己行賠工作和及時(shí)催繳電話費(fèi)的的同時(shí)，為新標(biāo)準(zhǔn)的順利上軌和實(shí)施貢獻(xiàn)了很大的心力!統(tǒng)計(jì)方法不斷完善，不斷進(jìn)步，工作量也得到合理減少。張萍同志無論是負(fù)責(zé)技協(xié)的會(huì)計(jì)工作還是公務(wù)機(jī)結(jié)算方面都能夠盡職盡責(zé)以機(jī)場利益為出發(fā)點(diǎn)保持對(duì)工作的一貫熱情，同時(shí)張萍同志對(duì)倉單的速度也是一流的，難得準(zhǔn)確率高，令人信賴，對(duì)完她自己負(fù)責(zé)的國際倉單后，也能不遺余力的幫助大偉同志對(duì)國內(nèi)倉單!適時(shí)提出問題解決問題，令人茅塞頓開。在新標(biāo)準(zhǔn)剛實(shí)施的前期，說實(shí)話大家心里都還沒有底阿!存在很多疑問：
一、對(duì)倉單的工作量如何阿?
二、會(huì)碰到那些細(xì)節(jié)問題啊?
三、能不能得到航空公司承認(rèn)阿?
四、這么多倉單擱哪啊?
等等一系列的問題。在接手第一批倉單的時(shí)候，劉科長號(hào)召大家加班加點(diǎn)也要把倉單統(tǒng)計(jì)出來，劉科長對(duì)工作的魄力讓第一批倉單在6號(hào)晚上就對(duì)了出來!當(dāng)你征服一座高山的時(shí)候，回眸望去，原來高山已踩在你們的腳下。結(jié)算科團(tuán)結(jié)在劉科長的周圍將問題一一克服一一解決，現(xiàn)在只要按照順序保證倉單輸入準(zhǔn)確就可以了，同時(shí)我們結(jié)算科改善辦公環(huán)境也為倉單騰出了很多地方!改善辦公環(huán)境方面，李艷霞同志又是功不可沒，眼里總是有活，同時(shí)也督促大家一起去做!
2、應(yīng)收賬款方面，劉科長的熱情和魄力帶動(dòng)了大偉，原來要錢是這樣要的!每次面對(duì)要錢難題，劉科長總能峰回路轉(zhuǎn)，將問題解決!例如：幾個(gè)航空公司出現(xiàn)的將發(fā)票聯(lián)丟失現(xiàn)象，劉科長也能找到對(duì)方領(lǐng)導(dǎo)萬般商量以復(fù)印記賬聯(lián)蓋章解決。同時(shí)告訴大偉，有空就打電話，無時(shí)無刻都可以打電話。在與航空公司溝通的過程中，與許多航空公司建立了交情。每個(gè)月都打電話，比很多親人聯(lián)系的都多!所以要建立好、小心呵護(hù)好這份特別的感情!日久都生情嘛!同時(shí)，不忘定期聯(lián)絡(luò)感情例如：給航空公司千里送櫻桃，禮輕情意重!很信賴領(lǐng)導(dǎo)說出即做的為人原則!08年1—5月共發(fā)生應(yīng)收賬款2404萬元，入賬應(yīng)收賬款1830萬元。應(yīng)收賬款是個(gè)源源不斷總需要解決的問題，時(shí)刻都不能放松要求。加強(qiáng)與航空公司的聯(lián)系!讓劉科長少操分心，減輕劉科長身上的雙重任務(wù)!
3、大家在完成自己分內(nèi)任務(wù)的同時(shí)，也擠出時(shí)間學(xué)習(xí)增長會(huì)計(jì)知識(shí)，增強(qiáng)會(huì)計(jì)專業(yè)能力，考取各種職業(yè)證書，大家的學(xué)習(xí)熱情都很高漲。
結(jié)算科在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心指引下，兄弟科室的大力協(xié)助下，完成了新舊標(biāo)準(zhǔn)的順利更替，我們深知以前的工作不能說明什么，還有很多的挑戰(zhàn)與我們同行，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)放心，結(jié)算科一定會(huì)一如既往、排除萬難，與其他兄弟科室一起幫領(lǐng)導(dǎo)分憂，做好財(cái)務(wù)部09年下半年工作計(jì)劃，盡全力完成領(lǐng)導(dǎo)交付的各種任務(wù)，為機(jī)場發(fā)展貢獻(xiàn)自己應(yīng)盡的力量!
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇八
1.負(fù)責(zé)日常業(yè)務(wù)往來、員工報(bào)銷費(fèi)用等往來結(jié)算各類原始單據(jù)的審核、憑證的編制、登帳。
2.根據(jù)國家財(cái)務(wù)制度及公司相關(guān)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn)，審核各類成本費(fèi)用憑證的合法性與有效性。
3.能獨(dú)立完成日常記賬，包括但不限于明細(xì)賬、總賬、科目余額表，并核對(duì)清晰，保證帳賬相符。
4.做好公司各類會(huì)計(jì)憑證、帳冊(cè)、報(bào)表和各類經(jīng)濟(jì)合同等財(cái)務(wù)資料的收集、匯編、歸檔管理工作，每月整理裝訂保管會(huì)計(jì)憑證。
5.參與公司項(xiàng)目預(yù)算計(jì)劃、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、資金信貸計(jì)劃的編制工作，對(duì)公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)算計(jì)劃的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督、審核與分析工作。檢查監(jiān)督各業(yè)務(wù)部門嚴(yán)格執(zhí)行公司項(xiàng)目成本預(yù)算計(jì)劃、費(fèi)用計(jì)劃并將執(zhí)行情況及時(shí)向公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
7.工商年檢及相關(guān)變更事項(xiàng)處理;展開年度財(cái)務(wù)審計(jì)、內(nèi)部日常審計(jì)工作。
8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇九
以上工作是我財(cái)務(wù)部下半年的主要工作，還有與集團(tuán)搞好過渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作，“查找不足趕先進(jìn)，立足根本爭先進(jìn)”，這不是句空話，號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng)，利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益，財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新，如何在實(shí)施成本控制上做文章！總之，今后的工作中，還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話：我將不斷地總結(jié)與反省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與各位共同進(jìn)步，與公司共同成長。
最后祝公司興旺發(fā)達(dá)，蒸蒸日上！
財(cái)務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化建議方案篇十
下面我對(duì)北京公司財(cái)務(wù)部門的工作進(jìn)行總結(jié)。我的總結(jié)分為二個(gè)部分：第一部分財(cái)務(wù)部門上半年工作;第二部分財(cái)務(wù)部門下半年的工作重點(diǎn)，暨財(cái)務(wù)部門二線為一線服務(wù)的6條承諾。
第一部分：財(cái)務(wù)部門上半年
1、各種財(cái)務(wù)報(bào)表的編制和審核。財(cái)務(wù)部門每月制作和上報(bào)的報(bào)表加起來有近百個(gè)，包括每日上報(bào)的資金日?qǐng)?bào)表，核對(duì)每日的收支明細(xì);營業(yè)收入核對(duì)表，檢查各門店每日的營業(yè)款是否在次日存入銀行，以及存款是否與營業(yè)現(xiàn)金收入相符。每周要上報(bào)代金券回收情況，也就是我們門店上報(bào)的券是否按要求回收，與收銀系統(tǒng)是否相符;每周還要上報(bào)證照發(fā)票辦理情況。每月__日前要上報(bào)北京公司各店?duì)I業(yè)收入明細(xì)表、現(xiàn)金盤點(diǎn)表和銀行余額調(diào)節(jié)表，每月5日前要上報(bào)上月各店發(fā)票盤點(diǎn)表、毛利率表和水電煤表，每月7日前要上報(bào)資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、部門損益表、門店損益表和物流報(bào)表。每月8日前要上報(bào)資金預(yù)算表。每月10日前要上報(bào)財(cái)務(wù)分析報(bào)告、現(xiàn)金流量表和管理費(fèi)用明細(xì)表。
2、綜合納稅申報(bào)。按照稅法的要求，每月在15日前繳納各店上個(gè)月的稅款，每季度15日前上報(bào)各店的所得稅分配表，每年5月底之前上報(bào)所得稅匯算清繳表。
3、新店開業(yè)的銀行、稅務(wù)工作。20__年12月24日和25日分別開了唐山萬達(dá)店和天津大悅城店，1月13日開了天津萬達(dá)店，每開一家新店要辦理銀行刷卡pos機(jī)、稅控機(jī)、發(fā)票、大眾點(diǎn)評(píng)pos機(jī)、商通卡pos機(jī)，__市區(qū)外的門店，比如河北和天津的新開門店的還需新開銀行賬戶、三方協(xié)議、以及與稅務(wù)專管員的銜接。
4、配合會(huì)計(jì)師事務(wù)所、稅務(wù)師事務(wù)所完成了20__年度的報(bào)表審計(jì)和稅務(wù)審計(jì)工作。
5、審核報(bào)銷費(fèi)用。對(duì)于每一張報(bào)銷的單據(jù)，都要審核發(fā)票是否符合要求，包括抬頭是否是我公司的全稱，是否是真發(fā)票，金額是否與報(bào)銷金額一致，以及該項(xiàng)費(fèi)用是否是合理支出等。特別是審核費(fèi)用是否是合理支出，需要我們各部門各門店控制好本部門本店面的費(fèi)用，財(cái)務(wù)部門在報(bào)銷時(shí)也加強(qiáng)各種費(fèi)用的控制?？梢圆换ǖ腻X不要支出，平時(shí)注重節(jié)約，節(jié)約用紙，一些文檔可以雙面打印;節(jié)約用電，人走關(guān)燈等。在不影響顧客和員工感受的情況下，倡導(dǎo)節(jié)約、低碳環(huán)保。
6、日常賬務(wù)處理。按照會(huì)計(jì)法和會(huì)計(jì)準(zhǔn)則的要求，認(rèn)真將每一筆收入、成本和費(fèi)用制作成憑證，及時(shí)將每月的會(huì)計(jì)憑證打印出來，整理歸檔。
第二部分，下半年的工作重點(diǎn)
下半年北京公司財(cái)務(wù)部門在保證做好財(cái)務(wù)工作，財(cái)務(wù)、稅務(wù)、統(tǒng)計(jì)工作不出差錯(cuò)的同時(shí)，要著重加強(qiáng)二線為一線的服務(wù)意識(shí)。以下是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾。
1、門店的報(bào)銷方面。自財(cái)務(wù)部門收到單據(jù)起若無特殊事情當(dāng)日付款，最遲不超過2日內(nèi)付款。
2、門店的發(fā)票方面。每月月初財(cái)務(wù)部門根據(jù)各店的營業(yè)需要購買當(dāng)月發(fā)票，若門店當(dāng)月的發(fā)票用完，提前5天向財(cái)務(wù)部門申請(qǐng)可繼續(xù)購買。一般情況下，請(qǐng)各店根據(jù)本店的營業(yè)需要預(yù)估本月的發(fā)票，根據(jù)上月剩下的發(fā)票，可適當(dāng)多估20%，但不要估太多，因?yàn)楣捞嗔?，稅?wù)所與上個(gè)月該店的發(fā)票使用量比較，申購太多不賣。我們各店的稅控卡上都記錄有這個(gè)店上個(gè)月的發(fā)票開具明細(xì)。
3、門店的水電煤費(fèi)請(qǐng)購方面。財(cái)務(wù)部門在收到水電煤請(qǐng)購的oa后，當(dāng)天寫單據(jù)，當(dāng)天發(fā)oa報(bào)審批，在工作流審批同意后，當(dāng)天付款申請(qǐng)總公司授權(quán)放款。因?yàn)榘ū本┕竞涂偣镜念I(lǐng)導(dǎo)有時(shí)不在辦公室，無法簽字或?qū)徟跈?quán)等情況，因此，需提前一周(即5個(gè)工作日)申請(qǐng)。
4、工資的發(fā)放方面。根據(jù)行政人事部的工資表，每月15日以前(含15日)按時(shí)發(fā)放自發(fā)人員的工資，每月25日以前(含25日)按時(shí)發(fā)放離職人員工資。
5、__市內(nèi)的七家門店的電話費(fèi)在15日前繳納。保證門店不因電話欠費(fèi)影響門店?duì)I運(yùn)。因?yàn)開_市的銀行無法繳納__市以外省市的電話費(fèi)，對(duì)于外地的四家門店，還是由該店長在當(dāng)?shù)氐你y行或營業(yè)廳自行繳納。如果外地的門店的電話費(fèi)，還是我們單獨(dú)去一趟河北或天津繳納，需要一個(gè)人一天的時(shí)間，我們財(cái)務(wù)部門人員不多，成本也太高了。
5、實(shí)行微笑服務(wù)。因?yàn)樨?cái)務(wù)部門是一個(gè)與數(shù)字打交道的部門，平時(shí)工作表情嚴(yán)肅，但我希望我們做到門店或其它部門的同事到財(cái)務(wù)部門辦事時(shí)，能給對(duì)方一個(gè)笑容，要優(yōu)先將門店或其它部門人員的事情先辦，自己的事情后辦，減少門店或其它部門人員在財(cái)務(wù)部門等待的時(shí)間，如果門店或其他部門人員要求的事情目前辦不到，要解釋不能辦到的原因，以及我們辦理的時(shí)間或?qū)Ψ皆撊绾巫霾拍苻k理。
6、財(cái)務(wù)部門人員手機(jī)保持24小時(shí)開機(jī)，隨時(shí)接聽辦理門店和其他部門的緊急事情。
以上是北京公司財(cái)務(wù)部門的6條服務(wù)承諾，在以后的工作中，若有需要財(cái)務(wù)部門解決的事情，也可以隨時(shí)向我反應(yīng)，我們能做到的盡力做到。
時(shí)間過的很快(歲月如梭)，轉(zhuǎn)眼間一年已經(jīng)過去了將近一半的時(shí)間，在以后的時(shí)間里，北京公司財(cái)務(wù)部門與大家銳意進(jìn)取，齊心協(xié)力，共同把北京公司的各項(xiàng)工作做好，共同為北京公司的20__年度交上一份滿意的答卷!
謝謝!