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        新員工安全培訓開班講話稿(模板21篇)

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            通過總結,我們能更加有效地利用已有資源。適當引用相關的理論和研究,增加可信度和權威性。以下是小編為大家準備的一些案例和經(jīng)驗分享,希望能為大家提供新的思路和創(chuàng)意。
            新員工安全培訓開班講話稿篇一
            感受企業(yè)文化,樹立團隊精神。
            xx集團是一個非常非常大的大家庭,他擁有著深沉而又值得驕傲的企業(yè)氛圍及文化,60年的歷練另其成為和諧、健康、有序、發(fā)展兼?zhèn)涠植皇Ш诵母偁幜Φ谋髌髽I(yè)。進入這樣的企業(yè)工作讓我有一種感覺,那就是——光榮之至。在高興之余,其實也發(fā)自深省,我們該如何融入到這樣的企業(yè)氛圍中呢?對,就是融入!我們要盡快的轉變思想觀念,無論你來自哪所院校,曾經(jīng)在學校有著多么耀眼的經(jīng)歷,但從跨入工廠大門的那一天開始,你的身份就已不再是學生,而是工人。盡快轉變思想觀念,才能更快、更好的融入到這個集體;認真學習企業(yè)文化、虛心接受企業(yè)氛圍、細心發(fā)掘企業(yè)底蘊,才是我們現(xiàn)階段最主要的任務。從感受企業(yè)文化到接受企業(yè)文化,才是融入集團的關鍵。
            努力充實自我,保持積極心態(tài)。
            “活到老,學到老”可能在幾年前還會有對這句話認知不到的人,而現(xiàn)在卻是婦孺皆知。無論你從事的是哪行哪業(yè)不斷的涉獵知識、學習知識都會對你實踐的工作有莫大的啟迪,正確的實踐要有正確的意識為藍圖,那么我們應怎樣擁有正確的意識呢?答案就是學習,通過學習,我們可以獲得知識,從而擁有崗位技能,進而為集團作出貢獻,為自身創(chuàng)造價值;不僅要學習職業(yè)技能知識,我們也要多涉獵其他信息,比如:讀報、其他崗位的知識、生活中的愛好,哪怕是此時此刻你正在看著的我啰啰嗦嗦的生澀文字也是你學習的一種。學習也是對精神的充實,喜歡廣泛涉獵知識的人從不走極端,從不鉆牛角尖,在“學”的過程中,我們學會思考,在思考的過程中,可以培養(yǎng)我們獨立思考的習慣,從而突顯自身價值。正確的學習方式指導我們進行實踐,從而改變事物的狀態(tài),為我們自身服務。
            “態(tài)度決定一切!”每個人對待身邊的事物都會有一個或幾個態(tài)度,我個人對生活的態(tài)度則是樂觀、飽滿。態(tài)度固然重要,但想在這個社會立足卻不是光是有一份“好”態(tài)度就能行的,畢竟咱的笑臉是不能當卡刷的!所以在態(tài)度的背后是什么?是一份計劃。每個人都應該為今后的工作、生活做一份規(guī)劃,3年之內要達到什么樣的目標,5年之內要達到什么樣的目標,之后所理想的目標,當然,再做這份規(guī)劃之前,一定要先了解一下“好高騖遠”是什么意思;“走好眼前的路”,對“太”未來只要有一個宏觀的勾畫就夠了。沒有計劃只有態(tài)度就是樂天派,沒有態(tài)度只有計劃就是蠻干派,態(tài)度和計劃是相輔相成的,任何計劃都將是你未來的尺度、準則、燈塔、路標。如果你還沒有一分好的計劃,那就先聽聽咱們副總的吧!他用言簡意賅的言語,為我們制定了一個以天為單位的計劃“每天都應有目標,把每天都當作最后一天來過。”
            感受企業(yè)文化,樹立團隊精神;努力充實自我,保持積極心態(tài)。簡簡單單四句話,說起來容易,做起來又談何容易?就連副總為我們詳細的解釋都解釋了一個多小時呢!培養(yǎng)大見識、大度量、大品德就是我們的人生,也是我們的生活,生活在這樣的社會就應該具備這樣的能力,這可能也是“弱肉強食,適者生存”的一種體現(xiàn)吧?畢竟,大家都是一個鼻子兩個眼睛,我們沒有選擇命運的權利,但我們有改變生活的條件,我們有改變社會的義務,我們有挑戰(zhàn)自我的能力;否定自我,超越自我,做一名合格的、受組織熱愛的新一代知識青年,集團將是我們“海闊憑魚躍,天高任鳥飛”的最炫麗的舞臺。
            新員工安全培訓開班講話稿篇二
            尊敬的xx市安全生產監(jiān)督管理協(xié)會xx會長、尊敬的各位領導、各位同志:
            上午好!
            今天,公司在這里舉辦生產經(jīng)營單位主要負責人及安全主任安全管理再培訓班。本次培訓班得到xx市安全生產監(jiān)督管理協(xié)會的大力支持,xx會長親自來為大家授課。現(xiàn)在請我們以熱烈的掌聲歡迎和感謝xx會長。出席本次培訓班的公司領導有公司董事長xx,讓我們以熱烈的掌聲感謝公司領導在百忙之中出席本次培訓班。
            舉辦本次培訓班,主要目的是為了貫徹和落實xx市政府相關文件的精神,并通過培訓,幫助大家更全面地了解當前安全生產形勢,學習安全生產工作的有關政策、法律、法規(guī),明確當前及今后一段時間的安全生產工作重點,掌握在新時期做好安全生產工作的方法,把做好安全生產工作的根本出路在于堅持科學發(fā)展安全發(fā)展這一重要思想和理念落實到生產經(jīng)營管理工作中的每一個環(huán)節(jié),著力提高公司的安全生產管理水平,以此來推進公司的安全生產管理工作。
            在正式培訓前,我講兩點意見:
            一是請大家珍惜機會保證培訓學習時間。正確處理好日常生產經(jīng)營工作與培訓學習的關系,做到日常生產經(jīng)營工作與培訓學習兩不誤兩保證。培訓就兩天時間,請大家集中精力,保證按時聽課,保證參加培訓學習的時間。
            二是請大家以求知、求學的學生角色,認真聽課,做好記錄。課堂外大家是領導,課堂內大家就是學生,上課時,請尊重授課老師,認真聽,認真記,虛心學。同時,為了確保學習的質量和效果,請大家在上課時,不要隨便講話和喧嘩,并把手機調到振動狀態(tài)。
            希望通過這次培訓,使大家掌握和運用安全生產法律、法規(guī),做到知法、懂法、守法,進一步地促進公司安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉。同志們,隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山。讓我們各司其職,共同努力,把公司的安全生產管理工作做得更好。
            最后,預祝培訓班圓滿成功!謝謝大家!
            下面正式開始培訓,請xx會長為大家授課,請大家鼓掌歡迎!
            新員工安全培訓開班講話稿篇三
            同志們好。歡迎大家來~~~公司工作。按照國家安全生產法的規(guī)定和各級安全監(jiān)察部門的要求,新職工上崗前都必須進行安全生產三級教育,合格后才能上崗。今天我們進行的就是這樣的培訓。時間一天,內容包括公司簡介、黨政領導成員介紹、行政機構及領導人員介紹、公司有關制度學習、現(xiàn)場安全操作規(guī)程、五s管理標準介紹、各類工種安全操作規(guī)程共20大項,按在座的實際工種講解。最后考試,合格后上崗。
            安全生產人命關天(介紹~~~發(fā)生的重大事故),所以~~市把生產安全工作列為天字號工程,可見安全生產的重要性。公司全年有很多工作目標,其中安全生產的目標是:重大安全事故零起。這是確保每位職工生命安全的需要也是確保公司完成經(jīng)營任務進而保證職工收入的需要。怎樣才能做到安全生產,這就要求職工懂得安全操作規(guī)程,一絲不茍的執(zhí)行安全操作規(guī)程。今天的培訓就是為了這個目的。
            新員工安全培訓開班講話稿篇四
            各位校長、園長,老師們:
            大家好!
            今天,我們在這里舉行全市中小學(幼兒園)安全防范應急管理培訓班。為了落實好本次培訓,使培訓學習取得實效,進一步提高安全管理工作水平,在講課之前,我講三個意見:
            一、提高認識,認真積極參加培訓,確保培訓學習取得良好效果。
            學習,是不斷“充電”的過程,是提高能力、提升境界的最好途徑。這既是實際工作的需要,也是提高我們每個人自身養(yǎng)素的需要。今天舉辦這個安全管理培訓學習班,目的就是要進一步強化安全意識,提高發(fā)現(xiàn)隱患、消除隱患的能力,有利于全面提升學校安全管理及學生安全教育管理水平。今天參加培訓班學習的在座各位,有的是學校行政領導、有的是部門負責人、有的是班主任或者是老師,大家的素質如何將直接影響到學校安全管理工作的水平,關系著廣大師生的安全問題。我是這樣認為的:“如果輕視了安全學習,就是輕視了安全工作”。因此,希望大家都能夠自覺地加強學習,不要把學習看成可有可無,不要把學習當作額外負擔,更不要借口工作忙而放棄學習,而一定要高度重視和珍惜這次培訓學習的機會。培訓班結束回去后還要堅持深入全面自學,自覺實踐,把安全工作做好,爭取有一個比較大的收獲,確保培訓工作取得明顯的成效。要求大家在培訓學習過程中要做到嚴格遵守培訓紀律。
            二、盡職盡責,切實履行“一崗雙責”,全力抓好學校安全管理工作。
            1、認識要到位。安全工作是學校各項工作的前提和基礎,事關千萬個家庭的幸福,關系到社會的穩(wěn)定和發(fā)展。“安全無小事”、“人命大于天”,我們一定要懂得自己肩上擔子的份量,要時刻繃緊“安全第一”這根弦,增強責任感、緊迫感。作為教育工作者,尤其要學習好、掌握好五個基本的綱領性文件:《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《學校安全工作條例》和《學生傷害事故處理辦法》。切實履行好自己的職責,認真扎實地抓好安全工作。
            2、責任要到位。抓安全,關鍵是責任落實。要明確學校全體人員每一個人的職責,既要抓好本崗位的業(yè)務工作,更要抓好對應的安全工作,認真落實“一崗雙責”要求,層層落實責任制,形成人人參與安全、人人重視安全,人人負責安全的全方位落實的學校安全工作體系。
            3、措施要到位。安全工作要有保障,必須有得力的措施。各學校對安全管理的措施一定要硬、要實、要具體、要有可操作性,要有嚴格的責任制度和責任追究制度。大家要把學到的知識,運用到安全管理上,根據(jù)單位實際,進一步完善好各項安全制度,落實好各項安全預防措施,切實加大“三防”(人防、物防、技防)的投入力度,形成安全宣傳教育、安全隱患排查治理和安全應急防范管理的長效機制。同時,要依托有關部門的支持,構建學校、家庭、社會三位一體的學生安全宣傳教育工作網(wǎng)絡。
            4、工作要到位。扎實的工作是做好學校安全工作的關鍵。學校安全工作是一項實實在在的工作,來不得半點疏忽,更不可以有半點虛假,不可抱僥幸心理,不可偷懶省事,要忠誠履職。安全工作如果“亡羊補牢”,就會付出慘痛的代價,所以只能未雨綢繆,防范于未然。因此,學校安全管理制度,學校安全設施的配備與管理,學校安全日志,學生安全教育,安全隱患排查與隱患整改等方方面面的工作,都要及時、扎實、到位,要有具體的時間、具體的責任人員、具體的落實方案、具體的信息反饋。特別是班主任的工作要落實到位,對學生的出、缺情況,學生遲到、缺席、早退、請假情況一定要跟到位,落實相應的管理措施。
            我們對安全工作要有清醒的認識,該辦的事要辦,該做的工作要做細、要做實。要有自我保護意識,保護好自己,保護好他人,保護好學校,做了安全工作,要搞好文字檔案記錄,留下工作的“痕跡”,萬一出了任何差錯,還有“跡”可尋。做足工作程序,做實具體工作,這樣,才算履行了工作職責,達到我們的目的。
            三、周密安排,全面落實,突出重點抓好當前校園安全工作。
            我們要以這次培訓學習為契機,認真全面落實安全管理職責,在周密部署安排做好全年各項所有工作的基礎上,當前要重點抓好以下幾項工作:
            1、加強自然災害的防范工作。及時掌握災害天氣信息,根據(jù)季節(jié)和形勢特點,加強應急防范管理。加強師生應對自然災害的教育,加強應急演練。
            2、加強防溺水、游泳安全教育。中小學生游泳溺水事故主要發(fā)生在校外,發(fā)生在節(jié)假日及學生上學、放學途中。氣候的轉暖和天氣的突變,學校對學生防溺水、游泳安全教育要多加重視,要有前瞻性,要根據(jù)天氣特點,針對各地實際情況,結合一些個案,做好學生防溺水游泳安全教育。
            3、加強交通安全教育。教育學生守規(guī)、守紀,特別是不能無證駕駛摩托車。幼兒園要特別加強校車安全管理,認真執(zhí)行落實校車管理規(guī)定。
            4、加強消防、森林防火安全教育。認真貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》和市消防安全工作會議、森林防火工作會議精神及要求。
            5、組織開展好“全國中小學生安全教育日”活動。各學校、各班主任要按通知要求抓好落實。開展各種形式的、各項安全教育活動,切實提高學校的安全水平。
            6、加強“春分、清明”期間的安全教育。特別教育師生開展文明、環(huán)保、安全的祭祀活動,不參與宗族糾紛,注意防止山火;遵守交通規(guī)則,不乘坐“三無”車輛,不無證駕駛機動車。
            同志們,學校的安全連萬家,工作靠大家。我們要牢固樹立“安全第一、責任重于泰山”的理念,扎實工作,全力維護教育系統(tǒng)的.安全穩(wěn)定,為教育事業(yè)的發(fā)展提供強有力的安全保障。
            最后,祝同志們身體健康、學習愉快、工作順利!預祝培訓班圓滿成功!
            新員工安全培訓開班講話稿篇五
            親愛的同志們:
            為了進一步提升我公司的安全生產管理水平,高效按期順利地完成公司今年工程施工任務。今天,我們專門從省局邀請了資深有經(jīng)驗的安全培訓老師來我公司對大家進行安全生產的培訓,在此,我們首先對——老師的到來表示熱烈的歡迎。接下來我對此次培訓會講幾點意見:
            我們在今年工程項目開工之前,利用雙休日的時間把大家召集在一起舉辦此次培訓會,目的就是動員公司各單位、各部室深刻認識當前安全形勢,以預防為主為抓手,來大力提高我公司干部職工安全意識和安全技能,逐步培養(yǎng)想安全、會安全、能安全的本質型安全人,推動企業(yè)長治久安。
            近幾年來,在工程建筑行業(yè)安全事故屢有發(fā)生,究其原因大都是因為違章作業(yè)、違章指揮、設計和管理不規(guī)范等人為的不安全行為造成的。這是本質安全人培養(yǎng)工作不到位、職工素質不過硬的問題。而安全硬件的投入只是階段性工作,僅靠大量上裝備等硬件方面的加強不能從根本上解決安全問題,安全培訓才是永恒的主題,大力塑造本質安全人是無論在什么時候都需要常抓不懈的工作。在今年省廳省局的年度安全工作會議上,各位領導也著重強調:“安全生產,人命關天,要一年365天,天天抓,確保萬無一失,要堅持培訓經(jīng)?;⒆杂X化,不斷提高職工安全技能水平?!币獜闹饕I導、技術人員自身做起,加強安全培訓,不斷提高全體干部職工的安全生產綜合素質,努力把每一個職工培育成本質安全人。
            最后,希望各單位要認真貫徹落實好20xx年安全工作會議精神,高度重視公司組織的此次安全培訓會,認真學習,并以此為契機,結合自身崗位,采取有力措施,扎實做好20xx年的安全工作,大力塑造本質安全人,為公司“——”轉型跨越發(fā)展保駕護航。
            謝謝大家!
            新員工安全培訓開班講話稿篇六
            親愛的同志們:
            今天,我們在這里舉行道路交通安全培訓,主要是繼續(xù)落實20xx年公司安全工作精神,提高駕駛員安全意識,進一步遏制交通事故發(fā)生的一次交通安全教育宣傳活動,意味深長,意義重大。下面,就道路交通安全提三點建議,和大家共勉:
            抓安全的思想一刻也不能松懈,應嚴格遵守交通法規(guī),遵守公司及我部行車的各種規(guī)定,遵守八個“嚴禁”,堅持安全第一預防為主的安全方針,牢固樹立生命與健康重于一切的安全理念。通過學習,認識到一切事故是可以控制和避免的。在實際操作中,嚴格按照操作規(guī)程操作,清除一切違章行為,也就清除了一切事故隱患,確實增強安全責任心。按時休息,經(jīng)常使自己保持精力充沛,不斷學習,提高自己綜合素質。
            在這里我對駕駛員同志提出三點要求:
            3、提高技術素質。在道路交通情況千變萬化的今天,駕駛員如果沒有一定的駕駛技能,是很難做到安全行車的。不少駕齡短的駕駛員發(fā)生事故多的一個原因,就是他們駕駛技術不高,缺乏駕駛經(jīng)驗,有的看不懂儀表,使用不當操作失誤,遇到復雜路段駕駛技術不過關,就會造成事故。
            車輛保養(yǎng)同安全駕駛同等重要,車輛的良好狀態(tài)是行車安全的前提條件,所以車輛保養(yǎng)至關重要,其目的就是恢復車輛的性能到最佳狀況,防止小問題變成大問題,確保車輛的安全性,以及較佳的經(jīng)濟性與較長的使用壽命。除此之外,還要經(jīng)常檢查車輛,特別是出車前的安全檢查,不能一帶而過,要認真檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時解決處理,只有這樣才能真正地保證車輛安全運行。
            同志們,交通工作很辛苦,也很光榮。我們要團結一致,腳踏實地,以高度的責任感和使命感,完成我們的各項工作!
            新員工安全培訓開班講話稿篇七
            親愛的同志們:
            今年x月是第x個全國“安全生產月”,其活動主題是“生命至上,安全發(fā)展”,按照廳黨組及廳安委會的部署要求,我們結合學院實際制定了詳實的活動方案,剛才,安委會辦公室主任就學院安全生產月活動方案進行了安排,這個方案是學院安委會經(jīng)過研究周密制定的,我完全贊同,請大家認真遵照執(zhí)行。
            下面,我講幾點意見:
            安全生產,指的是企事業(yè)單位在勞動生產過程中人身安全、設備安全和產品安全以及交通運輸安全等。校園安全生產主要包括完善的安全生產規(guī)章制度、高素質的安全生產人員隊伍、高性能的安全生產防控設備和高效率的安全生產工作機制,通過硬件(設備設施、人員隊伍)提質和軟件(環(huán)境氛圍、安全文化)升級,實現(xiàn)校園內人的安全(教職工、學生、住校家屬等)和物的安全(建筑、設備等)。比如,我們突出加強學院重點崗位(校車、食堂、基建、實驗室、配電房、計算機房)的安全防范,加強從業(yè)人員的教育管理,強化教職員工工作責任心,提升師生安全意識和安全技能等,都是基于上述安全理念開展的一系列工作。在明晰了以上安全生產的相關理念之后,我們還需要深刻認識到,安全生產關系到全院師生的生命財產安全、關系到學院的可持續(xù)健康發(fā)展、關系到很多家庭的幸福和圓滿,意義重大,不容有失。
            安全生產責任重于泰山,我們必須以高度的責任心,站在講政治、講黨性的高度,認真扎實抓好安全生產。在此,向大家重申三條原則。
            一是管工作必須管安全。在其位,謀其政。參加今天會議的部門(系部)負責同志要切實肩負起“一崗雙責”,要將安全工作列入部門重要工作內容,與業(yè)務工作同部署、同落實、同督查、同考評,堅持一手抓業(yè)務,一手抓安全生產,互相促進、互相提高。各部門的安全員要認真履職,平時多留一份心,多一點責任感,多向領導和保衛(wèi)部門匯報請示工作,以實際行動回報領導和同事的信任。保衛(wèi)部門要在安全生產中抓頭牽總,搞好協(xié)調配合,為師生員工提供優(yōu)質高效服務,創(chuàng)造平安和諧的教書育人環(huán)境。
            二是安全生產具有一票否決權。黨和政府歷來對安全生產工作高度重視,因此丟官免職的高級領導干部不在少數(shù)。由此可見,“安全生產一票否決制”是高壓線、是雷區(qū),不能碰、踩不得。同志們務必要引以為戒、高度重視,防患于未然,萬不可掉以輕心,以身試法。
            三是實行安全生產“四不放過”。安全生產不是兒戲,必須嚴肅紀律和規(guī)定,一旦發(fā)生安全事故,堅決做到:當事人和師生沒有受到教育不放過、事故責任人沒有受到處理不放過、沒有可行的預防措施不放過、事故原因沒有查清楚不放過。
            安全生產工作貴在落實,重在堅持,我們要從一下三個方面加以推進:
            一是建立安全生產責任制。“善理疾者斷其源”,要用嚴格的責任追究守住安全生產“笫一關”。近幾年,學院對“安全生產先進集體”“安全生產先進個人”的獎勵力度很大,今年希望大家仍能領到這個獎項,學院也很愿意拿出這筆錢獎給大家。權利義務相輔相承,有獎就有罰,懲罰不是目的,也不是我想看到的結果,但在這里有必要給大家再敲一敲警鐘:年初各部門都與院黨委簽定了安全生產責任書,請大家把責任書拿出來再看一看,逐條認真落實,“管好自己的人,看好自己的門”,年終盤點時,黨委將嚴格按責任書進行獎懲。
            二是從嚴抓實四個環(huán)節(jié),堅持做到“以法治安”。沒有規(guī)矩不成方圓,必須要用法律法規(guī)規(guī)范師生員工的安全行為,做到:立法、懂法、守法、執(zhí)法。
            立法是實現(xiàn)“依法治安”的前提,是指在組織師生認真學習、深刻領會安全生產法律法規(guī)的基礎上,根據(jù)形勢發(fā)展變化和工作實際,及時修訂完善學院各項安全生產規(guī)章制度,提高針對性和可操作性,為安全生產管理提供依據(jù)和準繩。
            懂法是實現(xiàn)“依法治安”的基礎,是指通過宣傳教育,讓國家安全生產法律法規(guī)和學院安全生產規(guī)章制度深入人心,家喻戶曉,只有讓廣大師生學法、知法、懂法、明法,才能自我規(guī)范、自我約束,限度的發(fā)現(xiàn)和消除不安全隱患。
            守法是實現(xiàn)“依法治安”的關鍵,是指將安全生產規(guī)章制度落實到安全生產管理的全過程。在安全生產規(guī)章制度的指引規(guī)范下,全體師生牢固安全意識,遵章守紀,以消除不安全行為為目標,盡可能避免和減少事故發(fā)生。
            執(zhí)法是實現(xiàn)“依法治安”的保證。是指對安全生產規(guī)章制度執(zhí)行遵循情況的監(jiān)督檢查和嚴格處理。不患法之不備,而患法之不行。這就要求我們必須依法依規(guī)進行安全檢查,加強安全監(jiān)管,嚴格兌現(xiàn)獎懲舉措,維x規(guī)制度的性,為安全生產管理提供剛性后盾。
            三是結合平安校園創(chuàng)建活動,大力營造安全文化。文化是民族的血液,人民的精神家園。今年安全生產月主題定為“加強安全法治、保障安全生產”,我們要將安全生產月活動跟正在實施的平安校園創(chuàng)建有效結合起來,大力營造安全文化,著力突出“一個中心(以師生為本)、兩個基本點(安全理念滲透和安全行為養(yǎng)成)”,內化思想、外化行動,提高師生員工的安全意識和安全責任,把安全變?yōu)槊恳晃粠熒鷨T工的自覺行動。
            安全理念決定安全意識,安全意識決定安全行為。因此,全院師生員工要把安全理念熟讀熟記,入心入腦,內化到心靈深處,轉化為安全行為,升華為師生員工的自覺行動。要建立和完善“黨委領導、保衛(wèi)牽頭、宣傳配合、處室(系部)落實、全員參與”的安全文化建設領導體系和工作機制,形成工作合力,推動安全文化建設向縱深拓展。要健全和創(chuàng)新安全文化建設載體,各部門、各系部要重點在科室、班級、宿舍安全文化建設上下功夫、做文章,把握規(guī)律、適應形勢,充分發(fā)揮橫幅、標語、宣傳畫、墻報、廣播、電子屏、宣傳資料、電教片等傳統(tǒng)宣傳載體在安全文化建設中的主陣地作用,積極探索新興傳播方式在安全文化建設中的突擊隊作用。同時,要在重點崗位(食堂、基建、實驗室、配電房、機房等)和重點部門(財務、學工、后勤等)張貼安全規(guī)程,發(fā)放安全操作手冊,時刻繃緊“安全生產無小事”這根弦。我們的學生畢業(yè)后大部分會到施工一線工作,施工行業(yè)安全事故高發(fā)、頻發(fā)已是眾所周知的事實,在施工現(xiàn)場工作過的人都有這樣的體會,許多血的事故就是緣于瞬間的麻痹和疏忽。所以,我們在教給學生知識技能的同時,有責任、有義務培養(yǎng)他們良好的安全生產習慣,某些時候這是比知識技能更重要的東西。各部門、各系部要積極采取主題班會活動、案例宣講、現(xiàn)身說法、實習現(xiàn)場討論、防災減災講座、消防演習等方式,向師生輸灌安全知識,努力將安全文化轉化為師生的自覺行動。
            這次會議結束后,各部門要認真抓好會議精神的傳達,組織召開相關會議、開展專題活動,結合工作實際研究制定抓工作落實的意見和措施,認真學習宣傳安全知識、安全法規(guī),檢查安全隱患,落實安全整改措施,堵塞安全漏洞,培養(yǎng)安全行為,營造安全文化,杜絕安全事故發(fā)生,確保這次會議精神得到深入貫徹、各項工作部署得到全面落實。馬上臨近暑期,畢業(yè)生離校、在校生考試放假、端午假期、教職工外出招生等工作接連而至,各部門、各系部要保持高度警惕,防范在先、教育在先、預案在先,主要負責人一定要守土有責,嚴格履行安全生產“第一責任人”職責,確保學院各項工作安全、有序、順利進行,為圓滿實現(xiàn)學院x年度安全生產工作目標努力奮斗!
            新員工安全培訓開班講話稿篇八
            尊敬的各位領導,同志們、同學們:
            我在高密茂腔劇團工作已經(jīng)28年了,親身經(jīng)歷了劇團和茂腔的興衰變化。今天,“高密茂腔少年班”在山東濰坊幼師特教師范學校隆重開班,這是高密市委、市政府為傳承和發(fā)展茂腔藝術,挖掘、培養(yǎng)茂腔新人所采取的重要舉措?!案呙苊簧倌臧唷边@一前無古人的開創(chuàng)性舉措,具有重要的里程碑意義,掀開了茂腔發(fā)展史嶄新的一頁。這一舉措,讓我看到了茂腔的希望和未來,我由衷地感到高興和自豪?!俺林蹅扰锨Х^,病樹前頭萬木春”,茂腔藝術的春天終于來到了!
            茂腔是高密市傳統(tǒng)地方戲,被譽為高密民間藝術“四寶”之一,深受群眾喜愛,2006年被國務院列入首批國家級非物質文化遺產保護名錄。近幾年來,市委、市政府多措并舉、戮力扶持,使茂腔重新煥發(fā)了生機。為進一步解決茂腔演員后繼乏人的問題,為演出隊伍補充“新鮮血液”,面向社會公開招收了40名立志弘揚地方傳統(tǒng)文化、獻身高密茂腔事業(yè)的小學員,在山東濰坊幼師特教師范學校進行重點培養(yǎng),系統(tǒng)學習文化課和基礎武功、唱念、戲曲音樂伴奏等10多門專業(yè)課程。作為一名茂腔藝術老工作者,我打心眼里為小學員們高興,為高密茂腔祝福!同時,也希望小學員們珍惜這來之不易的學習機會,專心致志地學習文化、專業(yè)知識,用自己的真才實學擔負起傳承茂腔藝術的光榮使命?!皩殑︿h從磨礪出,梅花香自苦寒來”,我期待著你們早日學成歸來,早日登上茂腔演出舞臺,共同開創(chuàng)茂腔藝術百花爭艷的新天地。
            高密茂腔是我們的寶貝,弘揚高密茂腔是我們的責任。高密茂腔少年班的開班,是對我們在職演職員的巨大激勵和鼓舞。我們決心在市委、市政府的正確領導下,堅持“二為”方向,貫徹“雙百”方針,多演戲,演好戲,為建設富強和諧大高密做出應有的貢獻。
            謝謝!
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            新員工安全培訓開班講話稿篇九
            尊敬的各位領導,同志們:
            大家好!
            今年x月份以來,為認真貫徹《構筑社會消防安全“防火墻”工程工作方案》的精神,切實提高社會單位火災防控能力。我市在社會單位深入開展了以提高“檢查和整改火災隱患能力、撲救初期火災能力、組織引導人員疏散逃生能力和消防安全知識宣傳教育培訓能力”為主要內容的“四個能力”建設活動。通過近幾個月的努力,已取得了初步成效,社會單位內部消防管理水平明顯提升,社會單位火災防控能力明顯增強。在肯定成績的同時,應該清醒的認識到,這項工作在我市開展的還不平衡,一些單位對此項工作沒有引起足夠的重視,甚至沒有真正開展起來;還有些單位對“四個能力”建設工作標準不熟悉,重“標識”建設,輕火災隱患查改、消防設施維護、滅火預案演練等制度落實,防火檢查、巡查工作不到位,員工消防安全素質不高,單位消防安全水平還在低水平徘徊。為解決工作中存在的問題,進一步深化我市社會單位“四個能力”建設,切實提高社會單位消防安全管理水平,因此,我支隊專門組織人員對各單位的“明白人”進行了專門培訓,此次培訓很必要,也很重要,現(xiàn)提出以下幾點要求:
            社會單位是社會火災防控的第一道基礎防線,消防安全“四個能力”是貫徹《機關、團體、企業(yè)、事業(yè)單位消防安全管理規(guī)定》(公安部61號令)的有效載體。通過“四個能力”建設,提高單位員工撲救初期火災和組織引導人員疏散逃生的能力,就能抓住有利時機,最大限度地減少火災危害,有效填補消防隊到場前的時間空白點。為此,各單位要進一步強化對做好消防安全“四個能力”建設重要性的認識,深入剖析本單位“四個能力”建設存在的問題和薄弱環(huán)節(jié),采取切實有效措施,細化工作方案,落實建設標準,明確完成時限,在提高“四個能力”建設質量上下真功夫,通過扎實有效的工作,切實提高社會單位防控火災能力。
            抓好消防安全“四個能力”建設最根本的是調動和發(fā)揮社會單位及員工群眾的積極性和主觀能動性。俗說話:“火車跑得快,全憑車頭帶”。單位的“明白人”好比車頭,明白人培訓好了,真正成為“四個能力”建設的“帶頭人”和“骨干”,整個“四個能力”建設工作就能快速進展。此次培訓希望在座的各位“明白人”要做到以下幾點:
            1、是提高認識,把握機會,認真學習。參加培訓人員要珍惜這次難得的學習機會。認真聽講,做好筆記,帶著問題去學習、去思考,切實提高自身的能力素質,扎扎實實地將“四個能力”建設的內容學通、吃透,真正成為“四個能力”建設“明白人”,為接下來做實、做細本單位“四個能力”建設工作夯實基礎。
            2、是要積極傳達貫徹。通過此次培訓,參加培訓人員要及時將本次培訓的內容進行傳達,組織全體員工對相關材料進行學習,整體提高單位對“四個能力”建設的認識,確保單位消防安全“四個能力”建設順利達標。
            3、是要有所行動,參加培訓人員要在培訓結束后立即行動起來,針對單位“四個能力”建設中存在的不足,下大力氣開展整改,切實提高單位檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、宣傳教育培訓的能力。
            社會單位“四個能力”建設涉及各行各業(yè),是一項社會性工作,必須發(fā)動社會各界廣泛參與。各單位要通過開辟消防專欄、編輯消防宣傳版報、張貼宣傳標語、懸掛消防宣傳橫幅、文藝演出等形式,大力宣傳開展“四個能力”建設的目的、內容和要求,使社會公眾普遍了解“四個能力”建設的重要意義。x月份,xx全區(qū)x個分店在x店開展了“四個能力”建設消防知識競賽,這種形式很好,達到人人掌握“四個能力”建設常識的目的,其他重點單位可以向他們借鑒學習。
            建筑消防設施是確保建筑物一旦發(fā)生火災時自動報警、自動滅火、引導人員逃生的必要設施。新修訂的《消防法》對建筑消防設施的維護保養(yǎng)及檢測工作作了明確的規(guī)定。x月份,我支隊在全市范圍內開展了建筑消防設施專項治理行動,取得了一定的成效。但目前仍有不少單位沒有落實《消防法》的規(guī)定,建筑消防設施因后期管理及維護保養(yǎng)不當造成不能正常使用的問題十分嚴重,使社會整體防范火災能力降低。為了切實提高建筑消防設施的防滅火功效,有效預防火災,確保人民群眾生命及財產安全,依照《消防法》的規(guī)定,設有自動消防設施的單位必須保證所有消防設施正常運行。無檢測和維護保養(yǎng)能力的單位,要委托具備專業(yè)資質的單位進行維護保養(yǎng)。
            x月底,公安部將派出檢查驗收組對我市“防火墻”工作和建筑消防設施專項整治進行驗收,在全國范圍內排名并通報。最后,希望各單位一定高度重視,在分管監(jiān)督員的指導下,確實把兩項工作真真正正抓到位,落到實處。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十
            親愛的同志們:
            今天把大家召集在一起進行培訓,目的很明確,就是加強我區(qū)安全生產宣傳信息隊伍建設,提高宣傳信息員的業(yè)務素質,從而提升全區(qū)安監(jiān)系統(tǒng)政務信息整體水平。
            目前,我區(qū)的安全生產政務信息工作應該說在領導的重視下,年年在進步,取得了一定的成績。20xx年,共編發(fā)《安全生產簡報》51期,發(fā)布安全生產動態(tài)信息321條,被常州市安監(jiān)信息網(wǎng)站錄用146條、被區(qū)政府信息網(wǎng)站錄用302條。20xx年,區(qū)安監(jiān)局被區(qū)政府評為“中國武進”政府門戶網(wǎng)站內容保障工作先進單位。應該說不管是橫向在區(qū)委、區(qū)政府的信息排位,還是縱向在條線部門的信息量都是位居前列的。但是我們的宣傳信息工作與領導和上級部門的要求還有一定的距離。突出表現(xiàn)在隊伍不整,網(wǎng)絡不廣,制度不全,致使信息渠道不通暢,信息獲取不及時,信息內容不全面。所以,區(qū)安委辦專門下發(fā)了《關于進一步加強安全生產信息宣傳工作的通知》,決定要把隊伍建設起來,要把網(wǎng)絡建立起來,要把制度完善起來。要求各級領導要進一步重視安全生產宣傳信息工作,要做到為全局服務、為本職服務、為形象服務,要抓面上協(xié)調、抓量的增加、抓質的提高、抓人的進步。就如何做好宣傳信息工作,安委辦已進行了專題研究,準備從以下幾個方面著手,力求宣傳信息工作在過去的基礎上,有一個新的突破。
            建立區(qū)安全生產信息宣傳聯(lián)絡員隊伍,現(xiàn)在這支隊伍已有39位成員,就是今天參加培訓的人員。這里既有區(qū)安委會有關成員單位的宣傳信息員,也有各鎮(zhèn)、開發(fā)區(qū)、街道的宣傳信息員,還有安監(jiān)局各職能科室的宣傳信息員,這樣我們的隊伍和網(wǎng)絡就有了初步的規(guī)模,就有了做好宣傳信息工作的團隊力量。
            構筑區(qū)安全生產信息聯(lián)絡員信息平臺。要求安全生產信息宣傳聯(lián)絡員全部加入qq群,在群內及時通報信息報送重點,進行部門互動,完成信息傳輸。目前,32位成員已加入了群,并已利用平臺開始開展工作,這樣我們就有了一個高效靈敏的內部信息工作的網(wǎng)絡平臺。
            為提高信息員政務信息的寫作水平和報送質量,今天我們特地組織舉辦一次全區(qū)安全生產信息宣傳培訓班,特邀常州市安監(jiān)局副調研員張向陽結合自己20多年從事政務工作寫作的經(jīng)歷和政務信息的寫作方法和技巧等方面為我們作業(yè)務培訓。希望大家珍惜這次機會,好好聆聽,好好學習,以這次培訓為起點,熟練運用所學知識和技巧,及時、準確地編報信息,共同把我區(qū)安全生產宣傳信息工作提高到一個新的更高水平!
            建立健全安全生產信息宣傳激勵機制,一是區(qū)安監(jiān)局(區(qū)安委辦)網(wǎng)站將設立用稿公示欄,每月通報各單位信息錄用情況;二是信息宣傳工作納入安全生產年度目標管理考核;三是對表現(xiàn)突出的信息宣傳聯(lián)絡員年終將給予表彰獎勵。充分發(fā)揮群眾性信息報送工作機制的作用,不斷提高信息的報送質量和數(shù)量,推動提高運用媒體推動工作的能力和水平。
            作為宣傳信息員,如何盡職盡力,做好宣傳信息工作?我講三點意見,供同志們參考。
            一是加強學習。
            作為信息工作者一定要加強學習,要學習黨的基本理論、基本路線、方針、政策,學習新知識。因為我們是從事宣傳信息工作的,如果不了解黨的理論、黨的路線、方針、政策,我們的判斷能力就差,不了解新知識、新概念,我們對信息就會吃不透、摸不準,也就無法輔捉信息。
            二是熱心投入。
            干任何事情、任何工作,沒有投入的熱情、忘我的精神,是不可能做好的。從事宣傳信息工作是一件辛苦的事,大部分信息都是在調研的基礎上產生的,可以說,調查研究是信息工作的生命線,這就要求我們要眼明手快腳勤心活。所謂眼明,就是要善于觀察、善于發(fā)現(xiàn)、善于捕捉信息;手快就是要多收集、多動筆,報送信息要及時;腳勤就是要經(jīng)常地深入實際調查研究;心活就是要善于思考,善于總結。我們有些同志也善于發(fā)現(xiàn)信息,也很勤奮,但對信息的處理缺乏深度。我們常講信息要有深度,要是精品,但要讓信息有深度,成精品,這就需要思考,需要研究。
            三是講究技巧。
            從我區(qū)近年來的發(fā)展看,大事多、熱點多、難點多,從中不難產生精品信息和深度信息。但要提高信息的含金量,還需要我們圍繞安全生產中心工作,進一步加強信息的采集、整理,從各個方面、不同角度、各個時期反映本單位(部門)的工作亮點、特點以及進展情況。要圍繞本單位(部門)的階段性重點工作或領導關注的重點問題,積極組織開展調查研究。要突出不同階段的信息報送重點,結合工作實際,注重信息質量。在處理信息的時候善于總結、分析、提練,講究技巧,做到主題鮮明、語言規(guī)范、內容實在,達到領導喜歡、群眾關注、上級需要這樣一個標準。要避免人云亦云、缺少新意,避免以偏概全、脫離實際,從而也避免信息上報卻不能采用的問題。
            總之,希望大家通過這次培訓,能夠在思想認識上有一個新的提高,在業(yè)務素質上有一個新的提高,在工作業(yè)績上有一個新的提高,共同做好全區(qū)的安全生產宣傳信息工作。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十一
            大家上午好!
            隨著六月的過去,“安全生產月”活動已經(jīng)告一段落,可是安全生產卻是一個永恒的主題。為提高每名員工的安全防范意識,保證安全工作落到實際,我們特別舉辦了今天的安全教育培訓。主要目的是通過安全學習,幫助大家更全面地了解當前安全生產形勢,熟悉安全生產的有關政策、法律、法規(guī),明確當前及今后一段時間安全生產工作重點,掌握在新時期做好安全生產工作的方法,著力提高我們的安全生產管理水平,以此來推進我公司安全生產形勢穩(wěn)定。為保證學習效果,公司高度重視,對學習班的組織、課程設置、教師安排等具體工作做了認真充分的準備。在學習前,我講兩點意見:
            1、開展安全生產知識學習是貫徹法律法規(guī)的要求?!栋踩a法》、《生產經(jīng)營單位安全培訓規(guī)定》等這些法律法規(guī),都明確規(guī)定行政管理部門應當加強安全生產法律、法規(guī)和知識的宣傳。因此,你們學習后,回去既要時刻當好企業(yè)的安全守護人,也還要認真當好職工的安全教導員,負責培訓好你們單位的其他管理和作業(yè)人員。
            2、這次安全學習是在國內安全生產形勢下的警鐘長鳴。
            近一個時期以來,全國多個地區(qū)接連發(fā)生多起重特大安全生產事故,造成重大人員傷亡和財產損失,安全生產形勢十分嚴峻。事故在給國家和人民生命財產造成重大損失的同時,也如警鐘一樣警示著我們,要深刻吸取血的教訓。雖然事故發(fā)生的直接原因各有不同,但究其原因,都存在一個安全意識、安全素質跟不上經(jīng)濟高速發(fā)展需要這一基礎原因。正是為了提高大家的安全意識和安全素質,所以,我公司把安全學習納入了年度工作目標,我們在任何時候都必須牢記,公司的發(fā)展必須堅持“安全第一”這一核心理念,這是汲取若干血的教訓和發(fā)展的最終目的得出的,需要我們對此警鐘長鳴。
            3、開展安全生產知識學習是做好公司安全生產的客觀需要。
            安全生產責任重于泰山,任務非常艱巨。面對當前嚴峻的安全生產形勢,我們一定要扎扎實實地搞好安全生產大檢查,深入排查整治安全生產隱患,堅決堵塞安全生產監(jiān)管漏洞,強化安全生產責任制度和措施的落實,對問題實行“零容忍”,通過不懈努力加快安全生產體制機制建設,提升公司安全生產管理能力,共同推進公司“安全生產無隱患”目標的實現(xiàn),確保公司的平穩(wěn)發(fā)展。
            為進一步加強安全生產工作,推進公司由“安全生產無事故”向“安全生產無隱患”轉變,確保正常生產運營,今年以來,公司制定下發(fā)了《安全生產月活動方案》,對安全生產月專項活動進行了安排部署。今年上半年,各單位積極行動,結合各自實際認真抓好貫徹落實,深入落實企業(yè)隱患排查治理和重點部位安全隱患整改工作,掀起了安全生產管理活動的高潮。
            但是我們不能僅滿足于現(xiàn)狀,“安全”是一個年年講,月月講,天天講,常講常新,永不過時的話題?!爸匾暟踩笔且环N態(tài)度、是一種責任、更是一種境界。表現(xiàn)出安全知識的宣傳普及尚存很大的缺陷,我們安全管理的體系還有待完善。安全工作的關鍵就是要防患于未然,為此我們舉行了今天的安全培訓。通過此次培訓,深入廣泛地在公司內部宣傳安全知識,加大公司安全監(jiān)察力度,督促落實安全措施,及時排查安全隱患,使全體員工養(yǎng)成遵章守紀、小心嚴謹?shù)墓ぷ髁晳T,杜絕違規(guī)違章操作,建立安全生產長效機制。喚起每一位熱愛生活、有仁愛之心的員工,擔負起為家庭幸福、社會穩(wěn)定、國家興衰的這份神圣責任,使人人重視安全、時時事事做到安全。
            “一時警惕,一生平安;一時松懈,一生痛苦?!毕M诮窈蟮纳a中,我們所有的職工都能更加關注安全生產,更加關愛生命,用我們的實際行動為公司安全生產的穩(wěn)定發(fā)展貢獻一份力量,為實現(xiàn)公司健康穩(wěn)定發(fā)展而不懈努力。
            首先,大家要以正確的態(tài)度參加培訓學習。安全工作,事關人民群眾的生命財產安全,事關政治穩(wěn)定、社會和諧發(fā)展的大局,也事關各級領導的身家性命。《安全生產法》第十七條并對其職責做了詳細具體的規(guī)定。因此,大家要以正確的態(tài)度,變要我學為我要學,積極主動參加安全學習。
            二是珍惜機會,保證參訓學習時間。正確處理好日常工作、正常生產經(jīng)營與安全學習的關系,做到兩不誤兩保證。本次學習邀請的xx老師是xx企業(yè)管理咨詢有限公司的總經(jīng)理,理論知識面非常寬廣、工作經(jīng)驗相當豐富,他從事安全管理工作近x余年,先后對化工、電力、冶金、建材、加工、港口、化肥、煙草、科研等行業(yè)企業(yè)的法人代表、廠長、經(jīng)理、中層以上干部、安全生產管理人員和各類企業(yè)員工進行安全培訓x余場次,均得到較好評價。大家要珍惜來之不易的機會,保證按時聽課,集中精力,認真聽,認真記,虛心學。同時,要抓住本次學習機遇,將日常生產時已有的困難和疑惑帶到課堂上來,向老師、同學請教,共同討論解決。
            三是嚴格紀律、認真做好學習記錄。在坐的課堂外是領導,課堂內做學生,要以求知、求學、虛心的學生角色,認真聽課,做好記錄。上課不得遲到、早退,不得缺席;上課時,不得抽煙,接打電話,不隨便講話和喧嘩,將手機關機或震動,尊重教員,認真聽,認真記,虛心學。
            四是堅持學以致用,注重學習效果。學習的目的全在于運用。大家要把學習到的知識技能,運用到生產經(jīng)營安全管理上,進一步完善好各項安全制度,健全安全管理機制,規(guī)范生產操作行為,執(zhí)行好保障安全的國家標準和行業(yè)標準,落實好各項安全預防措施,做好排查隱患、整治隱患、消除隱患的長效管理,增強我們的本質安全保障能力,檢驗培訓學習的成效。
            最后,預祝學習班圓滿成功!下面就有請安全管理網(wǎng)的王老師給大家講課,掌聲歡迎!
            新員工安全培訓開班講話稿篇十二
            同志們:
            一是要以正確的態(tài)度參加培訓學習。安全生產“責任重于泰山”。自古人命大于天。安全工作事關人民群眾的生命財產安全,尤其是我們企業(yè)主的政治生命甚至是身家性命。法律規(guī)定:生產經(jīng)營單位的主要負責人對本單位的安全生產工作全面負責。國家《安全生產法》第十七條并對其職責做了詳細具體的規(guī)定。因此,大家要以正確的態(tài)度,變要我學為我要學,積極主動參加培訓學習。
            二是要珍惜機會保證參訓學習時間。正確處理好日常工作、正常生產經(jīng)營與培訓學習的關系,做到兩不誤兩保證。培訓就兩天時間,大家要集中精力,保證按時聽課,不要請假不要缺席不要代替,保證參訓學習時間。
            三是要以求知、求學、虛心的學生角色,認真聽課,做好記錄。課堂外是領導是老板,課堂內做學生。上課時,不隨便講話和喧嘩,手機放在振動檔,接打電話到會議室外,尊重教員,認真聽,認真記,虛心學。
            四是要堅持學以致用,注重學習效果。學習的目的全在于運用。大家要把學習到的知識,運用到生產經(jīng)營安全管理上,進一步完善好各項安全制度,健全安全管理機制,規(guī)范生產操作行為,落實好各項安全預防措施,做好排查隱患、整治隱患、消除隱患的長效管理,檢驗培訓學習的成效。
            通過這次培訓,要使大家掌握和運用安全生產法律、法規(guī),做到知法、懂法、守法,大大降低和避免各類安全事故。隱患險于明火、防范勝于救災、責任重于泰山,我們要確保旅游安全無不故。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十三
            同志們:
            大家上午好!
            首先非常感謝xx縣消防大隊對我們xx消防安全工作給予了大力支持,同時由衷感謝xx縣消防大隊毛排長等首長親臨xx消防安全知識培訓班授課。
            自xx組建以來,公司始終堅持把消防安全工作納入企業(yè)的日常管理,并列為企業(yè)的頭等大事來抓。目前,我們公司已經(jīng)建立了一系列的消防安全制度和防范措施的同時,還組建了義務消防隊。我們通過采取“請進來”、“走出去”等多種形式的內部培訓,從而強化了員工隊伍的消防意識,提升了員工的消防業(yè)務水平,我們的員工隊伍在危機情況下能夠經(jīng)受住考驗,并具備挺身而出的精神和勇氣。消防安全是關系到公司財產、利益的大事,也和每一位員工的生命安全、切身利益息息相關。我們每一位員工都應該做到能積極主動地學習消防安全知識,掌握基本的消防技能。我們要把學到的`知識運用到實際的工作當中去,把消防安全工作落到實處,為我們企業(yè)的持續(xù)發(fā)展提供保障。“隱患險于明火,防范勝于救災”。此次培訓對公司消防安全工作起到了科學的指導作用并將此次培訓內容傳授給全體員工,在企業(yè)內部進一步強化消防安全意識,加大日常檢查力度,杜絕火災隱患,確保企業(yè)安全生產。謝謝大家!
            新員工安全培訓開班講話稿篇十四
            各位新同事們:
            大家好!
            首先請允許我代表集團董事及xxx公司的全體同仁對各位新同事能夠加入xxx表示熱烈祝賀,對各位新同事能夠成為xxx大家庭的一員表示熱烈歡迎。
            從今天起,你們已成為我們這個公司的一個重要成員。在這個大家庭中我們每一位成員都要相互尊重,相互理解,相互幫助。所以希望你們能夠迅速調整心態(tài),轉換角色,融入進來。在這里,我們xxx會為大家提供一個公平、公開的競爭環(huán)境,搭建一個沒有天花板的舞臺,只要你有能力,我們會為你提供完備的發(fā)展空間,這不僅是為你提供良好的工作環(huán)境及待遇,還能最大程度的地激發(fā)出你個人的潛力,發(fā)揮出自身的價值,在這個舞臺上讓我們一起努力為我們共同的明天起舞。
            在此次培訓中,公司要求大家,了解xxx,認同xxx,融入xxx,把公司的要求,貫徹到整個的培訓中去,同時貫徹到今后的工作中去,努力學習,銳意進取,盡快地融入xxx,成為xxx必不可少的一分子,利用xxx的成長平臺,發(fā)揮自己的價值空間,成就自己的事業(yè),實現(xiàn)自己的夢想!
            最后,預祝本次培訓的圓滿成功,祝大家在此次培訓中,學有所獲,也在xxx的歷史時光中,從容而精彩。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十五
            各位領導、各位同事:
            大家下午好!我是質量檢驗科的新員工xxx,很高興能夠站在這里代表新員工發(fā)言,也感謝各位領導能夠在百忙之中抽出時間來傾聽我們的心聲。
            2012年3月9日,我有幸成為xxx的一員,懷揣著夢想與激情,踏上開往希望之地西行列車。從xxx區(qū)到xxx礦區(qū),三個小時的路程,所見之處全是戈壁灘,我的思維逐漸空白,不敢想象以后工作、生活的地方是怎樣一片場景。當我看到公司宏偉的鋼鐵大門、整齊的建筑以及朝氣蓬勃的工作人員時,我不禁感嘆,在如此荒涼的不毛之地,是怎樣的企業(yè)向心力讓大家如此奮勇拼搏、敢為人先,在海拔4000米的高原上開出了xxx這朵艷麗的奇葩。
            在這一年的時間,我對xxx的了解與敬佩從無到有、從小到大,逐漸使自己融入進來。在工作中,嚴明的管理制度、強有力的執(zhí)行力、濃厚的學習氛圍,讓我懂得,努力學習、成長與進步是今后不斷追求的人生目標;在生活中,領導無微不至的關懷、同事竭盡全力的幫助,讓我在沒有親人、沒有朋友的異鄉(xiāng)倍感溫暖。一切的一切都讓我深深地體會到了xxx"xxx、xx、xxx庭"的企業(yè)文化建設目標。
            這里只有廣漠的戈壁,在自然條件如此惡劣的高原上,每個員工都腳踏實地、樂觀向上,上到公司領導層、下至車間普通員工,每個人都以飽滿的熱情投入到各自的工作當中,尤其是一線員工,不畏臟累差,能夠立足本職、堅守崗位、始終保持著一種愛崗敬業(yè)的工作作風,這都體現(xiàn)了"特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能團結、特別能奉獻"高原精神。
            如果說xxx是天空,那我們就是盤旋的雛鷹,相信不斷的搏擊會讓我們的羽翼變得更加豐盈,成為高高藍天上的一抹美景;如果說xxx是大海,那我們就是翻騰的浪頭,相信不斷的前進會讓我們成為滔天的巨浪,成為大海的主角;如果說xxx是舞臺,那我們就是演員,相信不斷的演繹鍛煉會讓我們更加入戲,成為舞臺永恒的魅力。
            在以后的日子中,我將竭盡所能努力學習、不斷進步、奮勇拼搏,沐浴著xxx騰飛的春風,跟著打造xxx百年基業(yè)的愿景一起成長一起壯大。
            謝謝大家!
            新員工安全培訓開班講話稿篇十六
            尊敬的各位領導,各位新員工們:
            大家上午好!
            和我們中的每位一樣,您選擇本公司為您的前途奠定了堅實的基礎。歡迎您加入我們這充滿活力的團隊和和睦的大家庭,也真誠祝賀您成為公司的一員。
            公司這個名字或許對您來說比較陌生,但當您逐漸了解她,您將會發(fā)現(xiàn)我們對員工的成長和發(fā)展有強烈使命,這是因為我們心中都有一種信念:您的發(fā)展是我們成功的重要因素。在您的職業(yè)生涯中,只要您認真工作,充分施展您的才華,勇于迎接新的挑戰(zhàn),晉升的機會將不斷出現(xiàn)在您的眼前,或許您就是我們未來的領導者。
            在xx,我們有堅實、個性的企業(yè)文化,它給我們每個人一種共同的信念,讓我們彼此相互支持,使工作更有激情,更有效率。這些文化和信念是我們工作的指導方針,我們在工作中會不斷強化,落到實處。您在接受入職培訓時將會得到更詳細地了解,也真誠地希望您從自身做起,做一個我們文化和信念的強大的影響者。
            當您融入新的環(huán)境,開始您的新的角色時,像我們所有人一樣,您也會犯錯誤。當您犯錯誤時,您首先應該勇敢的承認,并從中吸取教訓,我們也會全力協(xié)助,使大家共同進步。
            經(jīng)過一年多的艱苦創(chuàng)業(yè),已逐步得到-社會的認可,我們的員工的團結勤奮和聰明智慧,正在打開并占領我們的市場,公司始終以她的'微笑和熱情伴隨您,幫助您實現(xiàn)您的夢想。希望您在團隊中工作愉快,人力資源部溝通的大門永遠為您敞開,我們歡迎不同部門,不同崗位的員工不吝向部門主管或人力資源部提出您的需求或疑問,我們都會隨時為大家效勞,不論何時,請讓我們知道我們能為您做些什么。
            尊重信任、共同發(fā)展!這是我們的口號,也是我們價值的體現(xiàn)。最后,再次歡迎您的加盟,并預祝您在xx取得非凡的成就!
            新員工安全培訓開班講話稿篇十七
            同志們:。
            大家好!歡迎大家來x公司工作。按照安全生產法的規(guī)定和各級安全監(jiān)察部門的要求,新職工上崗前都必須進行安全生產三級教育,合格后才能上崗。今天我們進行的就是這樣的培訓。時間一天,內容包括公司簡介、黨政領導成員介紹、行政機構及領導人員介紹、公司有關制度學習、現(xiàn)場安全操作規(guī)程、五s管理標準介紹、各類工種安全操作規(guī)程共x大項,按在座的實際工種講解。最后考試,合格后上崗。
            安全生產人命關天(介紹發(fā)生的重大事故),所以xx市把生產安全工作列為天字號工程,可見安全生產的重要性。公司全年有很多工作目標,其中安全生產的目標是:重大安全事故零起。這是確保每位職工生命安全的需要也是確保公司完成經(jīng)營任務進而保證職工收入的需要。怎樣才能做到安全生產,這就要求職工懂得安全操作規(guī)程,一絲不茍的'執(zhí)行安全操作規(guī)程。今天的培訓就是為了這個目的。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十八
            值此新入職員工培訓之際,我謹代表寧波寶迪汽車部件有限公司向新加入寶迪公司的全體員工表示熱烈的歡迎!祝愿各位新員工在寶迪走好每一步,為自己的人生打下好的基礎。
            49、iso14000、qb/t28001-2001等體系認證,產品通過美國saej2530、德國tuv、日本via等國際認證。我們的客戶遍及全球,為世界著名輪轂品牌及國內知名整車企業(yè)配套服務。2010年公司實際銷售數(shù)量300萬件汽車輪轂,銷售突破10億元進入國內輪轂業(yè)銷售前五行列。2011年公司目標銷售數(shù)量400萬件,為公司十二五規(guī)劃銷售達到600萬件打好開局之年。
            不足八年的時間,寶迪從小到大、從弱到強的民營作坊發(fā)展成為今天的現(xiàn)代化的企業(yè),走出了一條快速、健康發(fā)展之路。
            為使新入職員工能在寶迪這個大家庭里健康地成長,早日成為對企業(yè)、對社會有用的人才,今天我向大家提出三點要求:
            一、搞好個人職業(yè)生涯規(guī)劃,樹立人生奮斗目標。
            位也都能造就優(yōu)秀的員工。
            二、努力學習,養(yǎng)成負責的好習慣。
            企業(yè)的競爭最終一定是學習力的競爭。要使自己盡快成為優(yōu)秀的人才,關鍵要提高自己的學習力,并將其貫穿始終。每個行業(yè)每個崗位需要學習的東西很多,既需要學習并認同企業(yè)文化,又需要學習專業(yè)技術,對每一件事情、每一個問題都要負責,積累實踐經(jīng)驗。
            三、
            腳踏實地,吃苦耐勞,在工作中不斷磨練提高自己。
            大部分的新入職員工都屬于“80后、90后”,你們知識較多,率真坦誠,思路開闊,富有激情,接受新知識快,這些都是你們的特點和優(yōu)點,但是,由于你們年紀尚輕,缺乏人生經(jīng)驗和工作經(jīng)驗,抗挫折能力較差。你們要在工作中培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,在提高自身的技能水平的同時,努力提高面對挫折、擺脫困難和超越困難的能力,從平凡的崗位做起,用每天的勤奮努力和工作業(yè)績來證明自己。
            同志們:
            新年伊始,萬象更新。經(jīng)過幾個月來緊張的組織和籌備,被我們寄予厚望的全區(qū)培訓班今天開班了!首先,我代表分公司×委、總經(jīng)理室向大家表示熱烈的歡迎和衷心的祝賀!你們諸位無論是來自公司、來自社會,還是剛剛邁出學校的大門,都是經(jīng)過公司精挑細選、出類拔萃的優(yōu)秀人才,希望你們通過這次系統(tǒng)培訓,能夠盡快成長為一名出色的組訓,為公司的發(fā)展做出貢獻。
            接下來,我代表公司給大家講幾點意見:
            一、培養(yǎng)是公司發(fā)展的必然選擇。
            二、學習和磨練是成長的必由之路。
            世界著名的惠普公司遵奉這樣一個原則:“相信任何人都會追求完美,只要給予適合的環(huán)境,他們就一定能成功。”這就是著名的“惠普之道”。我們舉辦這次全封閉的、教與訓結合的訓練班,在人員選拔、課程設置、教材與講師的選定、職場布置等諸多方面都進行了認真的考慮、精心的設計、周到的安排??梢哉f,這次培訓不論從培訓的時間上,參訓人員的素質上,還是經(jīng)費的投入上,在分公司的歷史上都是絕無僅有的。應該說,你們趕上了一個千載難逢的好機遇,希望你們能夠牢牢地把握住機遇,運用好公司為你們搭建的平臺,將來真正擔負起公司工作的重任。,顧名思義就是組織訓練業(yè)務員的專業(yè)技術人員。在團隊中,既是教練,又是輔導員,是快速反應的“機動部隊”,在公司經(jīng)營中起著參謀的作用,是公司發(fā)展中承上啟下的一支新型的生力軍。可以說,個人代理人隊伍是由于組訓隊伍的介入和建立才開始向專業(yè)化的經(jīng)營軌道轉化的。近幾年來,隊伍不但為隊伍、業(yè)務的發(fā)展立下了汗馬功勞,它本身也在不斷成長成熟。這支隊伍為公司各個層面輸送了優(yōu)秀的管理干部,為公司員工觀念的轉變,增強公司核心競爭力奠定了思想基礎和組織基礎。
            三、幾點希望和要求。
            做一名合格的要有團隊精神,要有極強的環(huán)境適應能力,工作要有責任感,嚴于律己,寬以待人,當一名合格的就要放眼未來,要有前瞻性,要要從身邊的小事做起,通過努力,去贏得團隊伙伴們的認可和支持。
            所以在培訓之初,我要對大家提出幾點希望和要求:
            第一,認清自我價值,大膽嘗試,養(yǎng)成良好的習慣,堅定不移的走好之路。
            一個人的格局取決于你對事物的認識和看法,而一個人格局的大小將決定你在工作中能取得成就的大小。每個人都有成功的天分,都有成功的機會,就看你們有沒有目標,有沒有行動,有沒有努力的嘗試和大膽的追求,所以大家一定要在這次培訓中好好地鍛煉自己,提升自己。
            勤奮和付出是每一位人員成長的必經(jīng)之路,是成長路上的自我投資。有意練功,無意成功,從不習慣到習慣,功到自然成。一支招之即來,來之能戰(zhàn),戰(zhàn)之能勝的隊伍必然是一支習慣良好,紀律嚴明,作風過硬的隊伍。培訓班全封閉的學習和訓練是緊張而又愉快的,大家都要以追求競爭、追求卓越、追求挑戰(zhàn)的全新精神來投入,整合舊知識,學習新技能,良好習慣的養(yǎng)成是個漫長而又艱辛的過程,濃厚的學習氛圍和環(huán)境,無疑會使學習進步得更快。一流的風范的養(yǎng)成,要從大處著眼,小處著手。大目標的設定是不可缺少的,因為這是奮斗的方向和期待達成的境界,但日常生活中細節(jié)小事就可以體現(xiàn)的修練功底,正所謂:細微之處見風范,毫厘之處定乾坤。
            第二,要深入團隊,潛心研究,牢固樹立營銷團隊服務意識。工作說到底是做人的工作,因此要認真研究對象,工作環(huán)節(jié),工作規(guī)律,更好的融入團隊,扎根團隊,服務團隊,做團隊發(fā)展的推動者,服務者。任何時侯你們都不能忘記扎實的專業(yè)功底是組訓的力量源泉。
            第三,要開拓進取,無私奉獻。一方面,要樹立兩個理念,以市場為導向,以業(yè)績?yōu)槟繕?,做到敬業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)新和塑造人格魅力。其次,還要有“制度化管理,人性化操作”的理念。在管理中我們既要堅持原則,又要善于疏導。要倡導三種精神。第一種是團隊精神。沒有團隊就沒有,而沒有團隊精神,就失去了生命力。第二種是自強精神。沒有一種自強不息、奮斗不止的精神作支撐,是成就不了人才的,遇到困難,決不能退卻,更不能消沉。第三種是奉獻精神。我們的事業(yè)是充滿愛心的事業(yè),是高尚的事業(yè)。工作有激情飛揚,鮮花圍繞的時候,但更多的時候是默默無聞地付出和奉獻。大家一定要耐得住寂寞,經(jīng)得住考驗,相信大家經(jīng)過自己的努力和付出會得到應有的回報。
            我們的新員工培訓馬上就要開始,為了保證培訓的順利進行,請將手機調到靜音或震動狀態(tài)。
            尊敬的各位領導,各位新員工們,大家下午好!
            首先非常真誠地歡迎各位新員工加入***這個正在成長中的大團隊。(為自己的到來來點掌聲吧?。┪沂莵碜匀肆Y源部的***,非常榮幸,今天的培訓由我來主持,希望能得到大家的支持與配合!謝謝大家!(退后一步鞠躬)。
            從今天起,你們已成為***企業(yè)的重要成員,你們是注入公司的新鮮血液,你們也是公司的未來。公司以人為本,尊重知識,尊重人才的氣氛早已在***開花結果,希望你們能與這個大家庭的每位成員互相尊重,相互理解、相互學習。在這里,公司各項培訓也不斷推進,無論是什么崗位,都享有平等的晉升機會。***為優(yōu)秀的員工提供良好的平臺及發(fā)展空間,自豪交織著這份重任,激情縈繞著這份事業(yè),我們共同投身在本次新員工培訓的學習中,讓我們用空杯的心態(tài)、虛心的向每一位講師學習,為未來的工作打下堅實的基礎。
            本次培訓班受到了公司領導的重視與支持,使我們有機會在此學習?,F(xiàn)在讓我們請出人力資。
            源部主管***先生為我們講述《企業(yè)發(fā)展歷程及企業(yè)文化》,掌聲有請:
            感謝***的精彩授課,希望通過這次的培訓,大家能正確理解和充分掌握公司企業(yè)文化理念和經(jīng)營理念,從而樹立奉獻、創(chuàng)新、團結協(xié)作的工作精神,從而達到同心協(xié)力共謀發(fā)展的目的,為金太陽教育持續(xù)高速發(fā)展打下堅實的基礎。
            下面有請人力資源部***小姐,為我們講授《制度學習》。
            領導的重視和關懷,使我們有機會在此學習;領導的期待與激勵,將為我們指明成長的方向。
            新員工安全培訓開班講話稿篇十九
            各位校長、園長,老師們:
            大家好!
            今天,我們在這里舉行全市中小學(幼兒園)安全防范應急管理培訓班。為了落實好本次培訓,使培訓學習取得實效,進一步提高安全管理工作水平,在講課之前,我講三個意見:
            學習,是不斷“充電”的過程,是提高能力、提升境界的最好途徑。這既是實際工作的需要,也是提高我們每個人自身養(yǎng)素的需要。今天舉辦這個安全管理培訓學習班,目的就是要進一步強化安全意識,提高發(fā)現(xiàn)隱患、消除隱患的能力,有利于全面提升學校安全管理及學生安全教育管理水平。今天參加培訓班學習的在座各位,有的是學校行政領導、有的是部門負責人、有的是班主任或者是老師,大家的素質如何將直接影響到學校安全管理工作的水平,關系著廣大師生的安全問題。我是這樣認為的:“如果輕視了安全學習,就是輕視了安全工作”。因此,希望大家都能夠自覺地加強學習,不要把學習看成可有可無,不要把學習當作額外負擔,更不要借口工作忙而放棄學習,而一定要高度重視和珍惜這次培訓學習的機會。培訓班結束回去后還要堅持深入全面自學,自覺實踐,把安全工作做好,爭取有一個比較大的收獲,確保培訓工作取得明顯的成效。要求大家在培訓學習過程中要做到嚴格遵守培訓紀律。
            1、認識要到位。
            安全工作是學校各項工作的前提和基礎,事關千萬個家庭的幸福,關系到社會的穩(wěn)定和發(fā)展。“安全無小事”、“人命大于天”,我們一定要懂得自己肩上擔子的份量,要時刻繃緊“安全第一”這根弦,增強責任感、緊迫感。作為教育工作者,尤其要學習好、掌握好五個基本的綱領性文件:《教育法》、《未成年人保護法》、《中小學幼兒園安全管理辦法》、《學校安全工作條例》和《學生傷害事故處理辦法》。切實履行好自己的職責,認真扎實地抓好安全工作。
            2、責任要到位。
            抓安全,關鍵是責任落實。要明確學校全體人員每一個人的職責,既要抓好本崗位的業(yè)務工作,更要抓好對應的安全工作,認真落實“一崗雙責”要求,層層落實責任制,形成人人參與安全、人人重視安全,人人負責安全的全方位落實的學校安全工作體系。
            3、措施要到位。
            安全工作要有保障,必須有得力的措施。各學校對安全管理的措施一定要硬、要實、要具體、要有可操作性,要有嚴格的責任制度和責任追究制度。大家要把學到的知識,運用到安全管理上,根據(jù)單位實際,進一步完善好各項安全制度,落實好各項安全預防措施,切實加大“三防”(人防、物防、技防)的投入力度,形成安全宣傳教育、安全隱患排查治理和安全應急防范管理的長效機制。同時,要依托有關部門的支持,構建學校、家庭、社會三位一體的學生安全宣傳教育工作網(wǎng)絡。
            4、工作要到位。
            扎實的工作是做好學校安全工作的關鍵。學校安全工作是一項實實在在的工作,來不得半點疏忽,更不可以有半點虛假,不可抱僥幸心理,不可偷懶省事,要忠誠履職。安全工作如果“亡羊補牢”,就會付出慘痛的代價,所以只能未雨綢繆,防范于未然。因此,學校安全管理制度,學校安全設施的配備與管理,學校安全日志,學生安全教育,安全隱患排查與隱患整改等方方面面的工作,都要及時、扎實、到位,要有具體的`時間、具體的責任人員、具體的落實方案、具體的信息反饋。特別是班主任的工作要落實到位,對學生的出、缺情況,學生遲到、缺席、早退、請假情況一定要跟到位,落實相應的管理措施。
            我們對安全工作要有清醒的認識,該辦的事要辦,該做的工作要做細、要做實。要有自我保護意識,保護好自己,保護好他人,保護好學校,做了安全工作,要搞好文字檔案記錄,留下工作的“痕跡”,萬一出了任何差錯,還有“跡”可尋。做足工作程序,做實具體工作,這樣,才算履行了工作職責,達到我們的目的。
            我們要以這次培訓學習為契機,認真全面落實安全管理職責,在周密部署安排做好全年各項所有工作的基礎上,當前要重點抓好以下幾項工作:
            1、加強自然災害的防范工作。
            及時掌握災害天氣信息,根據(jù)季節(jié)和形勢特點,加強應急防范管理。加強師生應對自然災害的教育,加強應急演練。
            2、加強防溺水、游泳安全教育。
            中小學生游泳溺水事故主要發(fā)生在校外,發(fā)生在節(jié)假日及學生上學、放學途中。氣候的轉暖和天氣的突變,學校對學生防溺水、游泳安全教育要多加重視,要有前瞻性,要根據(jù)天氣特點,針對各地實際情況,結合一些個案,做好學生防溺水游泳安全教育。
            3、加強交通安全教育。
            教育學生守規(guī)、守紀,特別是不能無證駕駛摩托車。幼兒園要特別加強校車安全管理,認真執(zhí)行落實校車管理規(guī)定。
            4、加強消防、森林防火安全教育。
            認真貫徹落實《全民消防安全宣傳教育綱要》和市消防安全工作會議、森林防火工作會議精神及要求。
            5、組織開展好“全國中小學生安全教育日”活動。
            各學校、各班主任要按通知要求抓好落實。開展各種形式的、各項安全教育活動,切實提高學校的安全水平。
            6、加強“春分、清明”期間的安全教育。
            特別教育師生開展文明、環(huán)保、安全的祭祀活動,不參與宗族糾紛,注意防止山火;遵守交通規(guī)則,不乘坐“三無”車輛,不無證駕駛機動車。
            同志們,學校的安全連萬家,工作靠大家。我們要牢固樹立“安全第一、責任重于泰山”的理念,扎實工作,全力維護教育系統(tǒng)的。安全穩(wěn)定,為教育事業(yè)的發(fā)展提供強有力的安全保障。
            新員工安全培訓開班講話稿篇二十
            各位新同事們:
            大家上午!
            感謝各位選擇xx附院!首先我代表醫(yī)院對各位新同事的到來表示熱烈地歡迎!站在這里我能夠看到你們朝氣蓬勃的面孔,感受到你們身上洋溢著的青春和睿智,你們的到來讓我看到了醫(yī)院未來發(fā)展的希望。
            本次崗前培訓,旨在讓大家了解醫(yī)院的概況、醫(yī)院文化和有關規(guī)章制度等,指導你們今后如何在新的崗位上開展工作。這次崗前培訓只有3天時間,3天后你們將走上新崗位,開始嶄新的生活。在這里,我想對大家以后的工作、學習和生活提幾點希望:
            一是愛醫(yī)院。作為蚌醫(yī)附院的新成員,你們要牢固樹立“只有醫(yī)院發(fā)展了,才能實現(xiàn)個人的發(fā)展”的理念,要認同醫(yī)院文化,與醫(yī)院共同發(fā)展,共同進步,把自己的發(fā)展和醫(yī)院的發(fā)展緊密聯(lián)系起來,把個人的利益與醫(yī)院的利益緊密聯(lián)系起來。在今后的工作中,希望你們要勇挑重擔,敢于負責,工作要追求盡善盡美,善始善終。二是愛崗位。要“干一行,愛一行,專一行”,只有全身心的投入,工作才能出成績。做任何事情都要有熱情,有熱情才能有沖勁,有沖勁才能做出創(chuàng)造性的工作成績。在今后的工作中,大家要刻苦鉆研,勤于實踐,把自身的特長發(fā)揮出來,在自己的專業(yè)領域里做出成績,爭取早日成長為能在工作中獨當一面的行家里手。三是愛患者?;颊呤亲钚枰覀冏鹬睾完P愛的人。他們把最珍貴的東西-生命和健康交到了我們手上,所以我們要善待生命,生命屬于每個人,且只有一次;我們要善待病人,因為他們把生命交給了你。既然我們選擇了醫(yī)學這個職業(yè),我們就一定要堅守這光榮的使命和責任。
            “立身百行,以學為基?!币粋€人能有多大發(fā)展,能為社會作出多大貢獻,很大程度上取決于這個人學習抓得緊不緊、基礎打得牢不牢。一是學知識。無論你之前有多高的學歷、多大的成就!還是經(jīng)歷過多少的挫折、有過多大的失??!這些都屬于過去!請你從現(xiàn)在開始,俯下身來作一名小學生;拜老職工為師、拜書本為師、拜能者為師,攬萬卷文采,汲百代精華,孜孜不倦地學習,踏踏實實地做事。二是學服務。醫(yī)道,仁者之術也。我們這個行業(yè)是個與痛苦打交道的行業(yè),患者是帶著肉體和精神上的痛苦來到醫(yī)院的,希望醫(yī)院能解除他這兩方面的痛苦,特別是精神上的痛苦,而我們醫(yī)務人員的同情心、愛心和良好的服務則是最有效的“鎮(zhèn)痛藥”。在與患者的接觸過程中,我們一定要用心溝通,在日常診療工作中要透過細節(jié)展示對患者的關愛和尊重。三是學做人。要成為一名合格的醫(yī)務工作者,首先應該學會做人,要有愛人如己的胸懷,要有待人誠信的行動,要有樂于奉獻的精神,要有海納百川、豁達寬容的氣度。要有干事的精神和本領,也要有共事的意識和水平。不自以為是、不盲目自大,努力形成和諧、融洽的人際關系,以團結形成合力,以合力共謀發(fā)展。
            醫(yī)療行業(yè)的特殊性質要求我們必須樹立起“責任重于泰山”的意識:一是對患者負責。病人在被病痛折磨的時候,醫(yī)務人員是他們唯一能夠依靠和信賴的人。正所謂:健康所系,性命相托。既然病人將他們最珍貴而且無法失而復得的東西—健康和生命交到了我們手上,我們就要以高度負責的精神,認真對待每一位患者,做好每一項技術操作,把小事做細,把細事做透。二是對自己負責。要有“朝受命、夕憂心”的使命感,要有“晝無為、夜難寐”的緊迫感;要做到能干事、會處事、做實事、辦好事;要做到不抱怨、不放棄、不懈怠、不折騰、不猶豫、不后悔。同時,在政治上要嚴格要求,服從統(tǒng)一領導,積極參加組織生活,在醫(yī)院各項活動中施展你們的才華,為醫(yī)院爭光添彩。三是對醫(yī)院負責。醫(yī)院是個大家庭,你們都是其中一員,與醫(yī)院休戚相關,榮辱與共;醫(yī)院又像一只大船,你們都是船工,可謂一損俱損,一榮俱榮。希望同志們從現(xiàn)在起,樹立起主人翁意識,發(fā)揚艱苦奮斗的敬業(yè)、奉獻精神,把自己的前途和醫(yī)院的命運緊緊地連起來,以高度的責任感、使命感、事業(yè)心,積極為醫(yī)院的建設和發(fā)展獻計獻策、貢獻力量。
            時光易逝,年老,惟有追求才能不虛度年華,惟有拼搏才能成就事業(yè)。隨著歷史的發(fā)展,歲月的變遷,你們注定要承擔歷史的重任,走向發(fā)展改革的前沿。同志們讓我們挽起手來,用青春和智慧書寫燦爛的時代篇章,用辛勤和汗水孕育蚌醫(yī)附院輝煌壯美的未來!
            最后送給大家一句話共勉:愛院如家、居安思危、謀遠圖強、和諧共事!
            新員工安全培訓開班講話稿篇二十一
            作為新招員工要牢記68個字:“立足當前,著手長遠,放眼未來,一身作則,細微做起;不驕不躁,無悔無怨;苦其心志,勞其筋骨,真抓實干,腳踏實地,與人為善,以能為師,堅持原則,廉潔自律,牢記重托,持之以恒。”
            一是學政治,明辨是非;二是學業(yè)務,提高水平;三是學制度,規(guī)范操作;四是學法律,一生平安;五是學做人,明白世理;六是學做事,精通世事;七是學做領導,不斷進步。
            怎么學。一是向報紙上學;二是向書本中學,三是向電視上學;四是向網(wǎng)絡上學;五是在生活中學;六是在工作中學。
            向誰學。一是向領導學;二是向父母學;三是向同事學;四是向朋友學;五是向老師學;六是向榜樣學。學習要堅持不懈,持之一恒。
            心在哪里,那里就有風景,志在哪里,哪里就有成功,愛在哪里,那里就有感動,員工在哪里,哪里就有領導的祝福與牽掛。
            感動不如心動,心動不如行動,努力后不一定能成功,但不努力一定不能成功。作為信合員工要做到“十多、六少、六要、六不要”。十多:一是多學。用心處處皆有學問,要一專多能;二是多說。不放過任何機會,善于表現(xiàn)自己,充分展示自己的才能;三是多聽。經(jīng)常虛心去聽講話,聽報告,聽發(fā)言,認真吸取別人的精華;四是多思。要思考自己,反思自己,不斷提高自己;五是多想。要想快樂,想幸福,想感恩,想事業(yè),想工作,想業(yè)務,想發(fā)展;六是多寫。要懂得創(chuàng)作既是一項任務,又是一項福利,宣傳別人就是宣傳自己。用心創(chuàng)作,是磨練自己的過程,要反映信用社的發(fā)展變化,嘔歌好人好事,總結經(jīng)驗教訓,研究發(fā)展新課題,通過撰寫、修改、加工、提煉、拔高,發(fā)表出去,提升形象;七是多做。要從細微做起,從小事做起,每天做小事,將來做大事,要從自己,從現(xiàn)在,從基層做起;八是多練。要練習各種技能,練成口才,練成文才,練成干才,最終煉成人才,要懂得多練必成才的道理;九是多看。要善于觀察,才能發(fā)現(xiàn)問題,分析問題、解決問題。要處處留意,留心,留神,才能識別真善美和假惡丑;十是多干。要干實事,講實話,見實效,當老實人,說老實話,干老實事。功夫不負有心人,只要你付出,不經(jīng)意就會得到意想不到的回報。
            六少:一是少說閑話;二是少參與不良活動;三是少浮躁、偏激;四是少心存僥幸;五是少胡亂猜疑;六是少做不該做的事。
            六要:一要敬業(yè)愛崗。關心集體,熱愛信合,奉獻事業(yè),追求理想;二要尊敬領導。在家靠父母,出門靠朋友,工作靠團隊,進步靠自己;三要團結同志。團結出人才,團結出干部,團結出效益,團結出友誼;四要勤奮努力。對自己要嚴格,對事業(yè)要忠誠,兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇;五要踏實肯干。要積極主動,爭優(yōu)創(chuàng)先,要成為一面旗幟,成為一個榜樣,成為一個先進代表;六要積極進齲要有大智謀,開拓進取,敢想敢干,敢作敢為,敢為人先。
            六不要:一不要撥弄是非。提倡當面道短,背后道長,嚴禁背后亂議論,傷害別人就是傷害自己;二不要弄虛作假。要腳踏實地,一步一個腳印,不做假的賬、假報表、假數(shù)字,不搞數(shù)字游戲,出了問題,嚴肅處理;三不要違法亂紀。不要明知故犯,自毀前程,實行零容忍;四不要違章違規(guī)。認真學習,積極參與聯(lián)社制度學習競賽活動,有章必循,違章必糾,糾必從嚴,不碰高壓線,要作執(zhí)行制度的楷模,明白違章不能為、不敢為、不可為、不想為的道理;五不要搞小團體。信合一家人,信合一家親,我們要打造成一個優(yōu)秀團隊;六不要損害集體聲譽和利益。集體的利益高于一切,要視集體榮譽為自己榮譽,集體利益為自己的利益,為信合集體榮譽增光添彩,為信合事業(yè)發(fā)展作出自己應有的貢獻。要明白上善若水,厚德載物的哲理,把自己勵練成忠于職守,奉獻事業(yè),熱愛生活,善良、大度、寬容、包容、適應社會、適應潮流、適應發(fā)展的新型信合人。