報(bào)告通常包括引言、目的、方法、結(jié)果和結(jié)論等部分，以清晰且邏輯流暢的方式展現(xiàn)所要傳達(dá)的信息。首先，寫(xiě)報(bào)告前需要明確寫(xiě)作目的，確定受眾，并對(duì)主題進(jìn)行充分的了解和研究。以下是小編為大家收集的報(bào)告范文，共十篇，希望對(duì)大家的報(bào)告寫(xiě)作有所啟發(fā)。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇一
    20xx年，區(qū)綜合行政執(zhí)法局嚴(yán)格按照年初目標(biāo)任務(wù)，認(rèn)真履行職責(zé)，各項(xiàng)工作有序推進(jìn)?，F(xiàn)根據(jù)區(qū)督促檢查暨目標(biāo)績(jī)效管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于對(duì)20xx年度目標(biāo)績(jī)效管理工作進(jìn)行考評(píng)的通知》（達(dá)川督效組〔20xx〕4號(hào)）要求，現(xiàn)將本年度各項(xiàng)工作指標(biāo)完成情況報(bào)告于后：
    一、職能職責(zé)方面。
    （一）綜合行政執(zhí)法改革。
    按照綜合行政執(zhí)法改革要求，在區(qū)委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)的親自推動(dòng)下，根據(jù)達(dá)川編委〔20xx〕55號(hào)、達(dá)川編委〔20xx〕102號(hào)文件精神，將水務(wù)管理、勞動(dòng)保障監(jiān)察、木材運(yùn)輸管理、電力管理、殯葬管理、商務(wù)管理、規(guī)劃執(zhí)法等7部門(mén)相關(guān)行政處罰權(quán)劃入達(dá)川區(qū)綜合行政執(zhí)法局，并在7個(gè)縣市區(qū)中率先突破，全面開(kāi)啟綜合執(zhí)法改革工作，迅速整合7支執(zhí)法力量，嚴(yán)格按照區(qū)政府辦印發(fā)的《20xx年行政權(quán)力清單》梳理執(zhí)法權(quán)力。同時(shí)，主動(dòng)加強(qiáng)與業(yè)務(wù)主管部門(mén)的溝通銜接，逐步厘清業(yè)務(wù)主管部門(mén)履行的主體責(zé)任和行政執(zhí)法部門(mén)履行執(zhí)法監(jiān)管責(zé)任，確保不越權(quán)不缺位，提高了執(zhí)法效率。
    （二）保障農(nóng)民工工資支付工作。
    認(rèn)真開(kāi)展重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域突出問(wèn)題系統(tǒng)治理工作，對(duì)在建工程項(xiàng)目勞動(dòng)用工實(shí)名制管理、工程建設(shè)領(lǐng)域農(nóng)民工工資專(zhuān)用賬戶(hù)管理、施工總承包單位代發(fā)農(nóng)民工工資、維權(quán)信息公示制度等進(jìn)行了重點(diǎn)檢查。通過(guò)專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)達(dá)到了分賬建賬率99%、總包直發(fā)率98%、政府工程零欠薪率100%的成果。
    二、服務(wù)效能方面。
    （一）政務(wù)執(zhí)行完成情況。
    一是嚴(yán)格貫徹落實(shí)區(qū)委、區(qū)政府各項(xiàng)安排部署，認(rèn)真完成上級(jí)部門(mén)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作，及時(shí)傳達(dá)貫徹各類(lèi)會(huì)議精神，做到令行禁止和真抓實(shí)干。根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府年初下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，將任務(wù)細(xì)化，明確具體責(zé)任人，實(shí)行責(zé)任明確、分工負(fù)責(zé)，保證各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展和完成進(jìn)度。二是認(rèn)真貫徹落實(shí)區(qū)人大、區(qū)政協(xié)的決議決定，及時(shí)落實(shí)常委會(huì)審議意見(jiàn)及其他事項(xiàng)，并主動(dòng)接受監(jiān)督。雖然我局系今年劃轉(zhuǎn)職能后新成立的單位，尚未收到代表議案，但在年初工作安排中，我局高度重視人大及其常委會(huì)代表議案、建議和批評(píng)意見(jiàn)辦理工作，設(shè)立專(zhuān)門(mén)股室、專(zhuān)門(mén)人員負(fù)責(zé)該項(xiàng)工作，及時(shí)出臺(tái)相關(guān)文件及制度，確保代表議案、群眾關(guān)切的反饋落到實(shí)處。三是依法規(guī)范信訪秩序，認(rèn)真受理信訪案件。今年共接待群眾來(lái)訪1000余人次，受理市區(qū)長(zhǎng)熱線、市區(qū)長(zhǎng)信箱146件，受理省信訪平臺(tái)交辦件12件，鳳凰山下論壇輿情及領(lǐng)導(dǎo)留言板23件。四是認(rèn)真貫徹落實(shí)省、市、區(qū)關(guān)于依法行政各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)持“誰(shuí)執(zhí)法，誰(shuí)普法”原則，利用新媒體、報(bào)刊，微信公眾號(hào)、現(xiàn)場(chǎng)普法等方式，宣傳行政執(zhí)法工作。同時(shí)在執(zhí)法過(guò)程中抓好普法教育，讓百姓懂法、守法，依法辦事，營(yíng)造依法行政的良好社會(huì)環(huán)境。今年先后召開(kāi)“涉水行業(yè)”、“涉電行業(yè)”、“農(nóng)民工工資支付”等專(zhuān)題宣傳培訓(xùn)會(huì)10場(chǎng)次，深入一線開(kāi)展農(nóng)民工權(quán)益保障、商業(yè)預(yù)付卡法律知識(shí)現(xiàn)場(chǎng)宣講會(huì)2次，發(fā)放各類(lèi)宣傳資料5000余份，參加了“12.4”憲法宣傳周活動(dòng)，發(fā)放資料1000余份。同時(shí)制定全年法制培訓(xùn)計(jì)劃，堅(jiān)持學(xué)法用法相結(jié)合，對(duì)《行政處罰法》《行政強(qiáng)制法》《四川省河道采砂管理?xiàng)l例》《保障農(nóng)民工工資支付條例》等專(zhuān)業(yè)法律法規(guī)進(jìn)行學(xué)習(xí)，進(jìn)全局執(zhí)法規(guī)范化水平。五是通過(guò)“中國(guó)達(dá)川”政府網(wǎng)信息公開(kāi)平臺(tái)，向廣大市民宣傳綜合行政執(zhí)法相關(guān)工作。20xx年3月以來(lái)在門(mén)戶(hù)網(wǎng)站上公開(kāi)相關(guān)工作信息120余條。在“達(dá)川區(qū)綜合行政執(zhí)法局”微信公眾號(hào)公開(kāi)工作動(dòng)態(tài)80余條。
    （二）綜合工作完成情況。
    一是加強(qiáng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算管理，優(yōu)化了支出結(jié)構(gòu)，降低了行政運(yùn)行成本，“三公”經(jīng)費(fèi)支出嚴(yán)格按照規(guī)定杜絕鋪張浪費(fèi)。二是規(guī)范公文發(fā)文辦理程序，主動(dòng)向區(qū)委、區(qū)政府報(bào)送工作信息，局辦每月至少報(bào)送3條信息，20xx年我局共報(bào)送信息61條。三是嚴(yán)格按照相關(guān)要求，成立了應(yīng)急工作領(lǐng)導(dǎo)小組，認(rèn)真履行應(yīng)急管理“一崗雙責(zé)”制，制定了應(yīng)急預(yù)案，實(shí)行應(yīng)急值班制，制定了應(yīng)急值班規(guī)章制度，堅(jiān)持信訪維穩(wěn)工作“日總結(jié)”、“零報(bào)告”制度，同時(shí)強(qiáng)化隱患排查，加強(qiáng)宣傳培訓(xùn)，全面提高應(yīng)急處置水平。四是嚴(yán)格按照檔案分類(lèi)、歸檔的要求規(guī)范整理檔案，設(shè)置專(zhuān)門(mén)檔案室并配備專(zhuān)人進(jìn)行檔案管理查閱，進(jìn)一步健全了檔案規(guī)范化管理制度，確保了檔案資料的完整和安全。五是按時(shí)完成節(jié)能降耗工作，分別從用電、用水，辦公用品，車(chē)輛維護(hù)、燃油等各個(gè)方面加強(qiáng)節(jié)能降耗。同時(shí)，認(rèn)真開(kāi)展“公共機(jī)構(gòu)節(jié)能宣傳周”活動(dòng)，擠出有限資金，更換高耗能設(shè)備，購(gòu)買(mǎi)節(jié)能產(chǎn)品，推動(dòng)使用節(jié)能先進(jìn)技術(shù)，達(dá)到節(jié)能目的。六是嚴(yán)格執(zhí)行“三定”規(guī)定，及時(shí)更新單位機(jī)構(gòu)和人員編制實(shí)名制系統(tǒng)數(shù)據(jù)，堅(jiān)持編制使用前置管理，按規(guī)定做好人員上下編工作，按時(shí)完成單位法人登記、年度報(bào)告，按時(shí)完成政務(wù)和公益域名注冊(cè)、備案等各項(xiàng)工作。七是牢牢掌控網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)主導(dǎo)權(quán)，采取“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)、誰(shuí)使用誰(shuí)負(fù)責(zé)”的辦法實(shí)行責(zé)任追究制。在進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上，把網(wǎng)絡(luò)輿情信息工作納入宣傳思想工作總體安排，精心部署，狠抓落實(shí)。及時(shí)搜集、研判、處置可能引發(fā)群體性的事件和不正當(dāng)言論，做到重要節(jié)點(diǎn)有提醒，重大事件有嚴(yán)控。切實(shí)做好網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)監(jiān)控工作，確保網(wǎng)絡(luò)輿情安全。八是嚴(yán)格按照要求，撰寫(xiě)本單位年鑒，制作本部門(mén)大事記登記冊(cè)。
    三、自身建設(shè)方面。
    （一）思想政治建設(shè)情況。
    一是重視黨員理論學(xué)習(xí)。嚴(yán)格按照相關(guān)要求，堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，重點(diǎn)組織學(xué)習(xí)了《中國(guó)共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、《關(guān)于新形勢(shì)下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國(guó)共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等法規(guī)、文件和講話。全年共組織中心組集中學(xué)習(xí)12次，領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行了4次專(zhuān)題學(xué)習(xí)研討，開(kāi)展了12次黨員固定活動(dòng)日活動(dòng)。二是積極創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織。進(jìn)一步完善黨員學(xué)習(xí)方式，讓黨的新政策、新理論、新思想能夠以更快的速度、更廣的覆蓋面在全體黨員中迅速普及。同時(shí)局黨組積極開(kāi)展黨員慶祝建黨99周年、新中國(guó)成立71年等系列黨建活動(dòng)，大大豐富了黨內(nèi)政治生活。三是加強(qiáng)思想政治工作。進(jìn)一步鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，通過(guò)黨員個(gè)人自學(xué)、黨組集中學(xué)習(xí)、領(lǐng)導(dǎo)上黨課等形式，明確學(xué)習(xí)重點(diǎn)和內(nèi)容，達(dá)到了經(jīng)常性思想政治教育的目的。通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和教育活動(dòng)，進(jìn)一步統(tǒng)一了黨員的思想，建立了一支團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極向上、爭(zhēng)創(chuàng)一流的黨員隊(duì)伍。四是深入推進(jìn)意識(shí)形態(tài)工作。落實(shí)區(qū)委意識(shí)形態(tài)工作“1+3”文件要求，將意識(shí)形態(tài)工作納入年初目標(biāo)計(jì)劃和年終目標(biāo)考核，納入執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)和評(píng)價(jià)、使用、獎(jiǎng)懲干部等的重要內(nèi)容，納入黨建、目標(biāo)管理、干部考核范圍，納入干部民主生活會(huì)、述職述廉報(bào)告的重要內(nèi)容，全年向區(qū)委報(bào)告意識(shí)形態(tài)工作4次。五是開(kāi)展四城同創(chuàng)“七清五有一紅旗”、“路口文明”勸導(dǎo)等主題實(shí)踐活動(dòng)，深入達(dá)川區(qū)葉家灣、河市鎮(zhèn)河龍兩個(gè)社區(qū)進(jìn)行實(shí)地調(diào)查研究，結(jié)合社區(qū)實(shí)際情況開(kāi)展“七清五有一紅旗”結(jié)對(duì)聯(lián)創(chuàng)工作；組織黨員志愿者90余人次在轄區(qū)十字路口、斑馬線開(kāi)展文明交通勸導(dǎo)志愿服務(wù)活動(dòng)；積極開(kāi)展“雙報(bào)到”活動(dòng)，建立起常態(tài)化結(jié)對(duì)共建關(guān)系，簽訂了“雙報(bào)到”結(jié)對(duì)共建協(xié)議書(shū)；積極開(kāi)展與麻柳鎮(zhèn)石和尚村、圣龍廟村聯(lián)合開(kāi)展黨建互建活動(dòng)，扶助兩村村委黨組織黨建建設(shè)，為壯大集體經(jīng)濟(jì)出謀劃策，進(jìn)一步聯(lián)系群眾，促進(jìn)基層黨組織建設(shè)。
    （二）組織建設(shè)情況。
    一是落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”。局黨組認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，健全完善“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制。二是加強(qiáng)組織和陣地建設(shè)。局黨組嚴(yán)格按照“六嚴(yán)六好”黨組織創(chuàng)建要求，制作宣傳展板12個(gè)，更新制作黨務(wù)信息公開(kāi)欄1個(gè)，黨建工作宣傳欄1個(gè)。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”、談心談話、中心組學(xué)習(xí)和主題黨日活動(dòng)等制度，制定完善了《干部職工積分制管理考核細(xì)則》、《機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理制度》、《干部職工管理辦法》等10余項(xiàng)制度，并要求全體干部職工嚴(yán)格執(zhí)行，真正做到以制度管人、按制度辦事，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作開(kāi)展。三是豐富機(jī)關(guān)文化活動(dòng)。組織開(kāi)展了書(shū)記上黨課、集體重溫入黨誓詞、紅色基地學(xué)習(xí)教育等系列活動(dòng)，工會(huì)組織了干部職工健步走、運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)，婦委會(huì)組織了最美家庭評(píng)選工作，通過(guò)開(kāi)展各類(lèi)文化活動(dòng)，全面加強(qiáng)黨員干部黨性教育和職工的集體榮譽(yù)感。
    （三）黨風(fēng)廉政和作風(fēng)建設(shè)情況。
    一是深化黨風(fēng)廉政教育。局黨組認(rèn)真落實(shí)主體責(zé)任，健全完善“一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)，班子成員齊抓共管”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制，嚴(yán)格落實(shí)“一崗雙責(zé)”，定期召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議研究工作中存在的廉政風(fēng)險(xiǎn)苗頭，及時(shí)梳理各領(lǐng)域廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，對(duì)重點(diǎn)任務(wù)和工作責(zé)任分解細(xì)化、責(zé)任到人，形成了橫向到邊、縱向到底、覆蓋完整、責(zé)任落實(shí)的責(zé)任體系。二是持續(xù)糾正“四風(fēng)”。開(kāi)展“以案促改”、“三樹(shù)三創(chuàng)”、民情戶(hù)戶(hù)通等活動(dòng)為抓手，采取觀看警示教育片、通報(bào)典型案例等方式，強(qiáng)化反面警示作用，干部作風(fēng)整頓工作，時(shí)刻為廣大干部職工提神清腦，使黨員干部在思想上時(shí)刻清醒，行動(dòng)上認(rèn)真踐行。積極配合派駐紀(jì)檢組開(kāi)展日常監(jiān)督工作。
    四、重點(diǎn)工作方面。
    （一）履職擔(dān)當(dāng)承諾完成情況。
    一是抓機(jī)構(gòu)改革。按照機(jī)構(gòu)改革總體部署，在區(qū)委、區(qū)政府的高度重視下，三定方案已出臺(tái)，確保按方案履職盡責(zé)，做到有法可依。加強(qiáng)與組織、編辦、人社等部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)，95個(gè)編制，77名人員已全部轉(zhuǎn)隸到位。陸續(xù)接收整合7大領(lǐng)域執(zhí)法權(quán)，集中行使水政監(jiān)察、勞動(dòng)保障監(jiān)察、木材運(yùn)輸、電力、商務(wù)、殯葬管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃等7部門(mén)172項(xiàng)行政處罰權(quán)及相關(guān)的行政強(qiáng)制權(quán)。整合以來(lái)，已按計(jì)劃分步驟開(kāi)展重點(diǎn)領(lǐng)域?qū)ｍ?xiàng)整治，截至目前共出動(dòng)檢查人員1000余人次，檢查車(chē)輛300臺(tái)次，立案查處各類(lèi)違法案件25件，罰款71萬(wàn)余元，各項(xiàng)執(zhí)法工作有力有序有效推進(jìn)。二是抓制度建設(shè)。作為新組建單位，為保證日常行政工作的正常運(yùn)行，制定了《干部職工管理辦法（試行）》、《機(jī)關(guān)內(nèi)務(wù)管理制度（試行）》、《辦案制度》等內(nèi)部管理制度10余項(xiàng)，形成了以制度管人、流程管事的良好工作格局。三是抓程序規(guī)范。要求全體執(zhí)法人員執(zhí)法過(guò)程中要嚴(yán)格做到依法行政、依法辦事。在處理違法、違章案件時(shí)遵守公開(kāi)原則、程序合法、準(zhǔn)確適用自由裁量權(quán)，杜絕利用自由裁量徇私舞弊。一年來(lái)，在執(zhí)法活動(dòng)中，我局做到了亮證執(zhí)法、秉公執(zhí)法、文明執(zhí)法、依法執(zhí)法，未出現(xiàn)越權(quán)行政，沒(méi)有吃、拿、卡、要行為。四是抓專(zhuān)業(yè)執(zhí)法。在各領(lǐng)域開(kāi)展專(zhuān)項(xiàng)執(zhí)法檢查時(shí)，推行綜合巡查“一條線”的模式，通過(guò)“一巡多查”執(zhí)法檢查制度，對(duì)同一檢查對(duì)象實(shí)施多個(gè)執(zhí)法檢查事項(xiàng)綜合查一次，提高行政效率，減少執(zhí)法“擾企”，截至目前已開(kāi)展聯(lián)合檢查27次；制定統(tǒng)一格式的行政執(zhí)法文書(shū)，按照檔案管理的有關(guān)規(guī)定整理入卷，歸檔保存。在今年11月底區(qū)政府辦公室通報(bào)的全區(qū)案卷評(píng)查工作中，我局案件辦理、卷宗質(zhì)量排在全區(qū)前列，抽查的6個(gè)案卷中，優(yōu)秀卷2卷，良好卷4卷；注重建立健全行政執(zhí)法和刑事司法銜接機(jī)制，今年共向公安依法移送案件3件，向法院申請(qǐng)強(qiáng)制執(zhí)行2件。
    （二）脫貧攻堅(jiān)工作開(kāi)展情況。
    先后召開(kāi)7次專(zhuān)題會(huì)議研究部署幫扶村精準(zhǔn)扶貧工作，成立脫貧攻堅(jiān)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《20xx年脫貧攻堅(jiān)工作計(jì)劃》，為結(jié)對(duì)幫扶的圣龍廟村購(gòu)買(mǎi)化肥7500斤助力春耕生產(chǎn)、購(gòu)買(mǎi)5萬(wàn)尾魚(yú)苗助推產(chǎn)業(yè)扶貧，全年扶貧2232人次，組織單位扶貧捐款1370元。幫助石和尚村、圣龍廟村聯(lián)合開(kāi)展黨建互建活動(dòng)，自籌資金1000元資助石和尚村完善黨建設(shè)施。
    （三）整治“群眾最不滿(mǎn)意10件事”工作開(kāi)展情況。
    按照區(qū)整治辦要求，扎實(shí)部署“群眾最不滿(mǎn)意10件事”訴求征集和反饋涉及我局整改事項(xiàng)落實(shí)工作。我局共征集群眾訴求98件，完成區(qū)整治辦反饋涉及我局“群眾最不滿(mǎn)意10件事”13條訴求。同時(shí)，嚴(yán)格按照“堅(jiān)決遏制新增，逐步消化存量”的工作目標(biāo)，開(kāi)展群眾最不滿(mǎn)意10件事“物業(yè)服務(wù)質(zhì)量不高”專(zhuān)項(xiàng)整治。截至目前，訴求反饋回應(yīng)達(dá)100%，問(wèn)題解決解答達(dá)100%，群眾滿(mǎn)意率達(dá)100%。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇二
    為加強(qiáng)學(xué)校管理，充分發(fā)揮教育服務(wù)作用，調(diào)動(dòng)我校人員的積極性。根據(jù)山東省教育系統(tǒng)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)和《章丘市20xx年度事業(yè)單位績(jī)效考核工作實(shí)施方案》，我校組織進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將績(jī)效考核自查情況報(bào)告如下：
    一、考核內(nèi)容基本情況。
    （一）綜合指標(biāo)。
    登記管理方面：我校按照上級(jí)要求注冊(cè)登記為事業(yè)單位法人，于1月及時(shí)進(jìn)行了年度報(bào)告公示，所掛單位名稱(chēng)、宗旨和業(yè)務(wù)范圍等與事業(yè)單位法人證一致。
    業(yè)務(wù)履行情況：按時(shí)參加年度校驗(yàn)、于調(diào)整事項(xiàng)及時(shí)變更。
    信息公開(kāi)方面：按規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)登記管理信息公開(kāi)，公開(kāi)內(nèi)容真實(shí)有效。
    印章管理方面：印章安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)，有使用管理制度、有使用登記簿。
    （二）專(zhuān)項(xiàng)指標(biāo)。
    1.服務(wù)質(zhì)量。
    嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)大綱,執(zhí)行省規(guī)范40條、教學(xué)管理規(guī)范、一日常規(guī)及《章丘市義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)常規(guī)》處置規(guī)范等有關(guān)法規(guī)制度,上課質(zhì)量、備課質(zhì)量、學(xué)生作業(yè)質(zhì)量、各種業(yè)務(wù)管理符合要求。
    2.執(zhí)行學(xué)校管理制度。
    我校嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各種管理制度,全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)水平，各項(xiàng)工作走在了全鎮(zhèn)的前列。
    4.人事財(cái)務(wù)管理。
    （1）人員配備情況。人員崗位設(shè)置合理，配備到位,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位專(zhuān)兼職人員26人，合格率100%；專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員具備相應(yīng)崗位的資格。
    （2）財(cái)務(wù)管理、分配制度建立執(zhí)行情況。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算制度和會(huì)計(jì)制度，堅(jiān)決杜絕各種亂收費(fèi)現(xiàn)象。
    5.校內(nèi)環(huán)境與管理。
    建立健全并落實(shí)行政、后勤、進(jìn)修和培訓(xùn)等制度并落實(shí)。校容校貌干凈整潔，工作環(huán)境及學(xué)生的`學(xué)習(xí)環(huán)境干凈舒適，健康宣傳標(biāo)語(yǔ)、專(zhuān)欄醒目規(guī)范，教職工精神飽滿(mǎn),工作熱情高漲。
    （三）創(chuàng)新指標(biāo)。
    （四）獎(jiǎng)懲指標(biāo)。
    二、存在問(wèn)題。
    自查發(fā)現(xiàn)存在許多問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：
    （一）、教學(xué)資源服務(wù)情況。
    1、資料收集完善，人員對(duì)課件制作、班班通業(yè)務(wù)尚不夠熟悉。
    2、由于教師的年齡偏大，某些教學(xué)工作開(kāi)展難度大。如教學(xué)課題申報(bào)管理方面。
    3、音體美教學(xué)存在人員不足，學(xué)校只有一名專(zhuān)業(yè)美術(shù)教師，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的音樂(lè)體育教師，嚴(yán)重影響了相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)。
    （二）、教育教學(xué)質(zhì)量情況。
    1、個(gè)別教師的備課書(shū)寫(xiě)不規(guī)范。
    2、師生的思想教育工作開(kāi)展不夠；
    3、教師對(duì)學(xué)校制度不熟悉，有未能很好的執(zhí)行教育教學(xué)制度的情況；
    三、整改措施。
    （一）、加強(qiáng)培訓(xùn)與管理，努力提高學(xué)校管理整體水平；
    （二）、對(duì)教學(xué)一線加大在資金、物力、人力的投入，要人人動(dòng)員和參與。
    （三）加強(qiáng)薄弱學(xué)科的管理，特別是要加強(qiáng)音體美教學(xué)的力度，加強(qiáng)管理力度。
    （四）加強(qiáng)進(jìn)修與培訓(xùn)，加強(qiáng)年輕教師的培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)，提高學(xué)校管理水平。
    xxx小學(xué)。
    20xx年11月。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇三
    根據(jù)《中共蚌埠市委蚌埠市人民政府關(guān)于印發(fā)蚌埠市黨政機(jī)關(guān)目標(biāo)管理考核辦法(試行)》(蚌發(fā)〔20xx〕24號(hào))和《中共蚌埠市委辦公室蚌埠市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)20xx年度蚌埠市黨政機(jī)關(guān)目標(biāo)管理績(jī)效考核實(shí)施細(xì)則的通知》(蚌辦〔20xx〕106號(hào))要求，現(xiàn)將20xx年度目標(biāo)考核任務(wù)完成情況報(bào)告如下：
    一、法治建設(shè)責(zé)任落實(shí)。
    目標(biāo)任務(wù)：完成省政府下達(dá)法治建設(shè)責(zé)任落實(shí)目標(biāo)任務(wù)，擬定《中共蚌埠市委全面依法治市委員會(huì)20xx年工作要點(diǎn)》及有關(guān)工作規(guī)則（10分）。
    完成情況：20xx年，全面完成了承擔(dān)省政府目標(biāo)考核中“法治建設(shè)責(zé)任落實(shí)”工作任務(wù)。據(jù)省委依法治省辦秘書(shū)處反饋，我市20xx年度依法治市工作（法治建設(shè)責(zé)任落實(shí)）考核成績(jī)?nèi)∨琶谝?。舉辦20xx年“十大法治實(shí)事”發(fā)布典禮，展示法治建設(shè)成果。嚴(yán)格落實(shí)《黨政主要負(fù)責(zé)人推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)規(guī)定》，將法治建設(shè)納入全市發(fā)展總體規(guī)劃和年度工作計(jì)劃。規(guī)范開(kāi)展食品藥品監(jiān)管執(zhí)法司法專(zhuān)項(xiàng)督察、營(yíng)造法治化營(yíng)商環(huán)境保護(hù)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)督察和法治政府建設(shè)全面督察，并接受了全省首次對(duì)我市法治政府建設(shè)的全面督察。建立健全法治建設(shè)工作機(jī)制，機(jī)構(gòu)運(yùn)行順暢，將法治建設(shè)納入年度考核，市管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部開(kāi)展年度述法?？己顺煽?jī)?nèi)∨琶谝唬?.4分。自查得分11.4分。
    二、全面推進(jìn)依法行政。
    目標(biāo)任務(wù)：完成省政府下達(dá)的依法行政目標(biāo)任務(wù)（10分）。
    完成情況：
    （一）加強(qiáng)規(guī)章、規(guī)范性文件監(jiān)督管理。20xx年，全市共審查規(guī)范性文件56件，對(duì)3縣4區(qū)和15個(gè)市級(jí)部門(mén)行政規(guī)范性文件報(bào)送備案工作進(jìn)行重點(diǎn)抽查，確保規(guī)范性文件內(nèi)容合法合規(guī)。全年共向省政府、市人大報(bào)備市政府規(guī)范性文件18件，市政府規(guī)章2件，均在期限內(nèi)報(bào)備，報(bào)備率達(dá)100%。
    （二）開(kāi)展規(guī)章規(guī)范性文件清理工作。全面完成現(xiàn)行有效規(guī)章、規(guī)范性文件清理工作，廢止規(guī)范性文件41件，宣布失效規(guī)范性文件40件。清理重點(diǎn)包括與現(xiàn)行法律、法規(guī)規(guī)章相抵觸，特別是針對(duì)不利于環(huán)境保護(hù)和營(yíng)造法治化營(yíng)商環(huán)境的規(guī)章或文件。動(dòng)態(tài)調(diào)整市政府規(guī)范性文件目錄和文本內(nèi)容，目前全市共有現(xiàn)行有效的市政府規(guī)章8件、規(guī)范性文件389件。
    （三）落實(shí)公眾參與決策機(jī)制。貫徹《重大行政決策程序暫行條例》，認(rèn)真梳理全市政府制度建設(shè)清單和重大行政決策事項(xiàng)。通過(guò)采取書(shū)面征求意見(jiàn)、座談會(huì)、聽(tīng)證會(huì)、公開(kāi)征求社會(huì)公眾意見(jiàn)等多種形式，對(duì)生活垃圾管理、地下管線管理、快遞設(shè)施管理等重大事項(xiàng)廣泛向社會(huì)各界征求意見(jiàn)和建議。
    （四）進(jìn)一步完善考核機(jī)制。將《貫徹法治政府建設(shè)實(shí)施綱要（-20xx年）實(shí)施方案》中20xx年度重點(diǎn)工作任務(wù)納入到考核方案中，將“履行推進(jìn)法治建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)”、“完善依法行政制度體系”、“行政執(zhí)法規(guī)范化水平”三項(xiàng)指標(biāo)納入對(duì)縣市區(qū)政府考核體系。
    （五）法治督察落在實(shí)處。緊盯法治政府建設(shè)薄弱環(huán)節(jié)和人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題，開(kāi)展市場(chǎng)監(jiān)管執(zhí)法、全市營(yíng)造法治化營(yíng)商環(huán)境保護(hù)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)督察和法治政府建設(shè)全面督察。組織個(gè)別談話142人次，座談交流7場(chǎng)次，調(diào)閱案件1412卷，檢查規(guī)范性文件36件，實(shí)地暗訪民營(yíng)企業(yè)18家，共發(fā)現(xiàn)21大類(lèi)47個(gè)具體問(wèn)題。對(duì)于因執(zhí)法不嚴(yán)格、工作不細(xì)致而發(fā)生的問(wèn)題，現(xiàn)場(chǎng)指出、立行立改；對(duì)于法律或制度的規(guī)定沒(méi)有得到嚴(yán)格執(zhí)行的問(wèn)題，明確要求對(duì)賬銷(xiāo)號(hào)。
    （六）積極開(kāi)展法治政府示范創(chuàng)建。召開(kāi)示范創(chuàng)建工作專(zhuān)題部署會(huì)，組建微信工作群，對(duì)涉及32家牽頭責(zé)任單位50項(xiàng)情況說(shuō)明內(nèi)容，制定時(shí)間表、形成責(zé)任鏈，實(shí)時(shí)調(diào)度、每日通報(bào)，圓滿(mǎn)完成網(wǎng)上申報(bào)工作。對(duì)示范創(chuàng)建第二階段省級(jí)評(píng)估中的20家涉及網(wǎng)絡(luò)檢索的單位開(kāi)展現(xiàn)場(chǎng)檢索、對(duì)12家涉及實(shí)地核查和29家案卷評(píng)查的單位進(jìn)行了臺(tái)賬核查，圓滿(mǎn)完成申報(bào)工作。
    （七）加強(qiáng)法治政府建設(shè)綜合性督察。開(kāi)展食品藥品監(jiān)管執(zhí)法司法、全市營(yíng)造法治化營(yíng)商環(huán)境保護(hù)民營(yíng)企業(yè)發(fā)展專(zhuān)項(xiàng)督察，接受法治政府建設(shè)全面督察駐在式督察工作。各地各相關(guān)單位對(duì)照問(wèn)題清單提出整改方案，明確責(zé)任部門(mén)、完成時(shí)限、整改舉措。截止目前，在督察工作中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題已全部整改完畢，圓滿(mǎn)完成承擔(dān)的省政府各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)?？己顺煽?jī)?nèi)∨琶谄?，?.2分。自查得分10.2分。
    三、法治宣傳。
    目標(biāo)任務(wù)：完成省下達(dá)的法治宣傳教育目標(biāo)任務(wù)（10分）。
    完成情況：20xx年，市法治宣傳教育工作緊緊圍繞服務(wù)黨委、政府中心工作大局，持續(xù)推進(jìn)“七五”普法進(jìn)程，不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，凝神聚力，科學(xué)指導(dǎo)普法工作，壓實(shí)了普法責(zé)任，全面落實(shí)“誰(shuí)執(zhí)法誰(shuí)普法”普法責(zé)任制，形成大普法格局。注重服務(wù)中心，豐富教育載體，突出憲法宣傳主題，緊扣基層依法治理、法治鄉(xiāng)村建設(shè)、法治文化建設(shè)、“三大攻堅(jiān)戰(zhàn)”、“送法進(jìn)萬(wàn)企”等實(shí)踐活動(dòng)，按質(zhì)保量完成了省廳目標(biāo)考核任務(wù)。考核成績(jī)?nèi)〉诹?，?.4分，自查得分10.4分。
    四、立法工作。
    目標(biāo)任務(wù)：制定20xx立法計(jì)劃，按計(jì)劃起草地方性法規(guī)、規(guī)章草案，審查其他市直部門(mén)起草的法規(guī)、規(guī)章草案（10分）。
    完成情況：圍繞全市深化改革需求，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，在廣泛征集各方面意見(jiàn)建議的基礎(chǔ)上編制市政府20xx年度規(guī)章制定計(jì)劃。依法開(kāi)展地方性法規(guī)和政府規(guī)章的組織起草和審查工作，按時(shí)完成《蚌埠市養(yǎng)犬管理?xiàng)l例》《蚌埠市生活垃圾管理?xiàng)l例》在政府階段的起草審查工作。組織相關(guān)部門(mén)起草《蚌埠市快遞設(shè)施管理辦法》和《蚌埠市地下管線管理辦法》兩部政府規(guī)章，目前這兩件規(guī)章已完成制定。開(kāi)展《蚌埠市物業(yè)管理辦法》《蚌埠市電梯管理辦法》調(diào)研論證工作，適時(shí)納入20xx年政府立法計(jì)劃。自查得分10分。
    五、重大行政決策事項(xiàng)合法性審查。
    目標(biāo)任務(wù)：辦理規(guī)范性文件和政府重大行政決策合法性審查，建立提前介入制度（8.5分）。
    完成情況：20xx年，我局全面完成了黨政機(jī)關(guān)目標(biāo)管理績(jī)效考核中“重大行政決策事項(xiàng)合法性審查”工作任務(wù)，共審查各類(lèi)事項(xiàng)915件，為我市依法決策提供了有力的法治保障。一是辦理規(guī)范性文件和政府重大行政決策合法性審查。嚴(yán)格貫徹落實(shí)《重大行政決策程序暫行條例》，在延續(xù)以往先進(jìn)做法的基礎(chǔ)上，建章立制、細(xì)化流程、探索創(chuàng)新、狠抓落實(shí)，規(guī)范性文件和政府重大行政決策合法性審查應(yīng)審盡審。建立合法性審查分類(lèi)分級(jí)處理、行政規(guī)范性文件制定主體清單等制度，在全省率先實(shí)現(xiàn)合法性審查范圍全覆蓋、程序規(guī)范化、意見(jiàn)優(yōu)質(zhì)化。二是建立提前介入制度。蚌埠市政府辦公室印發(fā)《重大行政決策合法性審查提前介入實(shí)施辦法》，建立提前介入制度，合法性審查通過(guò)提前同重大決策承辦單位對(duì)接，針對(duì)重大復(fù)雜決策事項(xiàng)“量身定做”《提前介入法律意見(jiàn)函》，對(duì)決策前期階段依法應(yīng)當(dāng)履行的公眾參與、專(zhuān)家論證和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估等程序予以提示，對(duì)涉及的主要法律問(wèn)題開(kāi)展論證研究，并提前同承辦單位溝通會(huì)商。通過(guò)提前介入，合法性審查工作同承辦單位決策前期工作并聯(lián)進(jìn)行，由一個(gè)環(huán)節(jié)延伸到服務(wù)行政決策全過(guò)程，從源頭上規(guī)范行政決策程序，在過(guò)程中提升行政決策質(zhì)量，確保政府決策“不返工”。20xx年提前介入事項(xiàng)72件，取得了廣泛認(rèn)可。自查得分8.5分。
    六、社區(qū)矯正刑罰執(zhí)行。
    目標(biāo)任務(wù)：持續(xù)開(kāi)展手機(jī)定位和電子腕帶實(shí)時(shí)定位監(jiān)管工作，其中手機(jī)定位監(jiān)管比例不低于社區(qū)服刑人員總數(shù)的65%，電子腕帶實(shí)時(shí)定位累計(jì)監(jiān)管人數(shù)不低于社區(qū)服刑人員總數(shù)的15%；加強(qiáng)社區(qū)矯正信息化應(yīng)用監(jiān)管，開(kāi)發(fā)社區(qū)矯正智能點(diǎn)驗(yàn)系統(tǒng)，嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)矯正執(zhí)法點(diǎn)驗(yàn)工作，有效防止社區(qū)服刑人員脫管漏管；嚴(yán)格控制社區(qū)服刑人員重新犯罪率，社區(qū)服刑人員再犯罪率低于全國(guó)、全省0.2%的標(biāo)準(zhǔn)（8分）。
    完成情況：20xx年以來(lái)，我市嚴(yán)格落實(shí)社區(qū)矯正各項(xiàng)監(jiān)管規(guī)定，持續(xù)開(kāi)展手機(jī)定位監(jiān)管工作，目前手機(jī)定位監(jiān)管1798名社區(qū)矯正對(duì)象，占2188名社區(qū)矯正對(duì)象總數(shù)的81.18%，超過(guò)目標(biāo)任務(wù)65%的比例；持續(xù)開(kāi)展電子腕帶實(shí)時(shí)定位監(jiān)管，目前電子腕帶實(shí)時(shí)定位累計(jì)監(jiān)管202人，電子定位監(jiān)管比例達(dá)18.46%，超過(guò)目標(biāo)任務(wù)15%的比例；拓展市局開(kāi)發(fā)的社區(qū)矯正智能點(diǎn)驗(yàn)系統(tǒng)的功能，通過(guò)人臉識(shí)別點(diǎn)驗(yàn)，全年累計(jì)抽點(diǎn)社區(qū)矯正對(duì)象7470人次，有效防止脫管漏管；建設(shè)市級(jí)視頻監(jiān)控管理平臺(tái)，在縣區(qū)矯正中心、司法所安裝視頻點(diǎn)位191個(gè)，并成功將視頻監(jiān)控畫(huà)面推送到司法部及省廳，不間斷進(jìn)行遠(yuǎn)程視頻巡查和調(diào)度；完善刷證報(bào)到技術(shù)，通過(guò)人臉、身份證和數(shù)據(jù)庫(kù)三者比對(duì)，每月完成2200余人的刷證報(bào)到工作，有效防止了身份證代刷報(bào)到的問(wèn)題；接入了公安天網(wǎng)、綜治地網(wǎng)和9+x系統(tǒng)，對(duì)全市65000余個(gè)的視頻點(diǎn)位、人臉識(shí)別點(diǎn)位實(shí)時(shí)監(jiān)控，將全市100余名重點(diǎn)監(jiān)管社區(qū)矯正對(duì)象納入范圍，實(shí)現(xiàn)全時(shí)監(jiān)控、實(shí)時(shí)報(bào)警的目的。嚴(yán)格社區(qū)矯正對(duì)象的管控，控制社區(qū)矯正對(duì)象重新犯罪率，12月份我市社區(qū)矯正對(duì)象累計(jì)再犯罪人數(shù)為21人，20xx年累計(jì)再犯罪人數(shù)為23人，20xx年社區(qū)矯正對(duì)象重新犯罪人數(shù)為2人，全市累計(jì)重新犯罪率為0.09%，低于目標(biāo)任務(wù)0.2%的比例，圓滿(mǎn)完成市目標(biāo)考核任務(wù)。自查得分8分。
    七、辦理行政復(fù)議行政應(yīng)訴案件。
    目標(biāo)任務(wù)：按照法定時(shí)間依法辦理行政復(fù)議案件，依法辦理行政應(yīng)訴案件（8分）。
    完成情況：
    （一）行政復(fù)議工作。20xx年共辦理市政府行政復(fù)。
    議案件53件，對(duì)于符合受理?xiàng)l件的均依法受理、審理，及時(shí)化解矛盾爭(zhēng)議；對(duì)于不符合受理?xiàng)l件的`，均書(shū)面告知不予受理理由及法律依據(jù)，并積極引導(dǎo)當(dāng)事人依法解決行政爭(zhēng)議，目前已辦結(jié)44件，審結(jié)率為83.02%。其中，維持原具體行政行為（維持、駁回）5件，占11.36%;通過(guò)責(zé)令履行、確認(rèn)違法、撤銷(xiāo)方式直接糾錯(cuò)16件，占36.36%;通過(guò)復(fù)議和解后自愿撤回復(fù)議申請(qǐng)、終止審理等方式間接糾錯(cuò)13件，綜合糾錯(cuò)率為65.91%，位居全省前列。配合省政府辦理省政府行政復(fù)議案件8件、國(guó)務(wù)院行政復(fù)議裁決案件6件。
    （二）行政應(yīng)訴工作。20xx年，市政府共發(fā)生行政應(yīng)訴案件17件，經(jīng)過(guò)復(fù)議程序的有11件。其中市政府作為單獨(dú)被告8件，作為共同被告9件。市政府本級(jí)行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率為100%。截至目前，法院已裁決14件，未裁決3件。其中，判決維持和駁回原告訴求9件，裁定撤訴4件，審結(jié)率為82.4%，市政府勝訴率為100%。全部行政訴訟案件均依法出庭應(yīng)訴，并自覺(jué)執(zhí)行法院的判決、裁定。自查得分8分。
    八、行政執(zhí)法協(xié)調(diào)監(jiān)督。
    目標(biāo)任務(wù)：全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”。開(kāi)展行政執(zhí)法檢。
    查。做好行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證、執(zhí)法證件辦理年審工作（8分）。
    完成情況：
    （一）全面推行行政執(zhí)法“三項(xiàng)制度”。成立蚌埠市全面推行“三項(xiàng)制度”工作協(xié)調(diào)小組，局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)許錦標(biāo)在市政府第17次市長(zhǎng)工作例會(huì)上解讀全面推進(jìn)三項(xiàng)制度實(shí)施方案，市政府辦公室印發(fā)《蚌埠市全面推行行政執(zhí)法公示制度執(zhí)法全過(guò)程記錄制度重大執(zhí)法決定法制審核制度任務(wù)分解方案》。在市政府信息公開(kāi)網(wǎng)開(kāi)設(shè)“行政執(zhí)法公示”專(zhuān)欄，各行政執(zhí)法部門(mén)按照我市“三項(xiàng)制度”48項(xiàng)具體任務(wù)抓好落實(shí)，對(duì)本部門(mén)執(zhí)法主體、執(zhí)法職權(quán)、執(zhí)法程序、執(zhí)法文書(shū)、執(zhí)法決定等信息在市政府信息公開(kāi)網(wǎng)和各部門(mén)門(mén)戶(hù)網(wǎng)站進(jìn)行公開(kāi)，行政執(zhí)法信息公示力度進(jìn)一步加大。行政執(zhí)法人員執(zhí)法工作中均能夠主動(dòng)出示執(zhí)法證件，行政執(zhí)法過(guò)程記錄更加全面，執(zhí)法行為更加嚴(yán)格、規(guī)范。重大執(zhí)法決定均經(jīng)過(guò)法制審核，行政執(zhí)法辦案質(zhì)量不斷提高。
    （二）以案卷評(píng)查為抓手，創(chuàng)新執(zhí)法監(jiān)督形式。組織開(kāi)展市、縣（區(qū)）交通運(yùn)輸、生態(tài)環(huán)境、農(nóng)業(yè)農(nóng)村三個(gè)領(lǐng)域20按照一般程序?qū)嵤┑男姓S可、行政處罰并已辦結(jié)的案卷評(píng)查工作，抽調(diào)市直部分單位法制機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)骨干對(duì)294卷行政執(zhí)法案卷進(jìn)行集中評(píng)查，針對(duì)案卷存在的普遍性問(wèn)題和個(gè)別問(wèn)題性問(wèn)題形成整改意見(jiàn)、問(wèn)題清單，逐個(gè)反饋至各縣、各相關(guān)部門(mén)。結(jié)合我市強(qiáng)化食品藥品領(lǐng)域監(jiān)督管理重點(diǎn)工作，聯(lián)合市直相關(guān)單位，對(duì)食品藥品監(jiān)管執(zhí)法情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，共抽取檢查171卷行政執(zhí)法案件，及時(shí)梳理、發(fā)現(xiàn)行政執(zhí)法中存在的問(wèn)題，有效促進(jìn)食品藥品監(jiān)管部門(mén)依法履職，規(guī)范執(zhí)法行為，強(qiáng)化行政執(zhí)法監(jiān)督實(shí)效。
    （三）認(rèn)真做好行政執(zhí)法資格認(rèn)證，規(guī)范執(zhí)法人員管理。加強(qiáng)行政執(zhí)法證件管理，完成年度全市行政執(zhí)法證件的年審注冊(cè)工作。指導(dǎo)全市各級(jí)行政執(zhí)法單位做好年度行政執(zhí)法人員資格認(rèn)證專(zhuān)門(mén)法律知識(shí)考試工作。積極做好執(zhí)法人員資格認(rèn)證考試組織實(shí)施工作，全市共有837人次報(bào)名參加考試。指導(dǎo)各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)做好因機(jī)構(gòu)改革執(zhí)法人員信息變更工作，在安徽省法制監(jiān)督平臺(tái)系統(tǒng)遷移執(zhí)法人員信息1805人次。指導(dǎo)全市各行政執(zhí)法機(jī)關(guān)做好法制審核人員數(shù)據(jù)庫(kù)信息錄入、啟用工作。自查得分8分。
    九、推進(jìn)商會(huì)人民調(diào)解和農(nóng)村公共法律服務(wù)體系建設(shè)。
    目標(biāo)任務(wù)：成立商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)，落實(shí)工作場(chǎng)所，選配專(zhuān)兼職調(diào)解員，基本建成覆蓋市、縣兩級(jí)商會(huì)人民調(diào)解體系并開(kāi)展工作。建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公共法律服務(wù)工作站50%以上（7分）。
    完成情況：落實(shí)省工商聯(lián)、省高院、省司法廳《關(guān)于推進(jìn)商會(huì)人民調(diào)解工作的實(shí)施意見(jiàn)》，20xx年6月25日，與市工商聯(lián)、市中級(jí)人民法院聯(lián)合召開(kāi)全市商會(huì)人民調(diào)解工作會(huì)議，傳達(dá)全省商會(huì)人民調(diào)解工作會(huì)議精神，結(jié)合實(shí)際積極推進(jìn)商會(huì)人民調(diào)解工作。7月份，市政府召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議聽(tīng)取《關(guān)于成立商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)的請(qǐng)示》，并決議成立蚌埠市商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)，辦工地設(shè)在市工商聯(lián)，聘請(qǐng)法律援助員從事專(zhuān)職調(diào)解及日常工作。市財(cái)政提供40萬(wàn)元機(jī)構(gòu)成立專(zhuān)項(xiàng)資金，機(jī)構(gòu)日常運(yùn)行費(fèi)用由市司法局會(huì)同市財(cái)政局統(tǒng)籌制定。10月22日，蚌埠市總商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)正式掛牌成立，市政府副市長(zhǎng)張曉靜，市政協(xié)副主席、市工商聯(lián)主席劉自力出席成立儀式并為市總商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)揭牌。12月初，全市各縣區(qū)均完成縣級(jí)商會(huì)人民調(diào)解委員會(huì)組建工作，實(shí)現(xiàn)市、縣（區(qū)）商會(huì)調(diào)解組織全覆蓋。積極推進(jìn)公共法律服務(wù)平臺(tái)建設(shè)。在進(jìn)一步完善縣（區(qū)）級(jí)司法行政服務(wù)中心、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）司法行政服務(wù)站、村（居）司法行政工作室的基礎(chǔ)上，扎實(shí)推動(dòng)實(shí)體平臺(tái)功能性改革，在市、縣、鄉(xiāng)三級(jí)采用“3+x”建設(shè)模式，即在法律援助、人民調(diào)解、法律咨詢(xún)3個(gè)基本職能基礎(chǔ)上，根據(jù)工作需要和條件引入律師、公證、司法鑒定、專(zhuān)業(yè)調(diào)解、司法考試、安置幫教、監(jiān)所遠(yuǎn)程視頻探視等服務(wù)。目前，全市已建成公共法律服務(wù)工作中心、站、室共計(jì)1158個(gè)，完成市、縣、鄉(xiāng)級(jí)公共法律服務(wù)中心全覆蓋，其中建成鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）公共法律服務(wù)工作站74個(gè)（建成率100%）、村（居）公共法律服務(wù)工作室建成1074個(gè)（建成率90%以上）。自查得分7分。
    十、公共法律服務(wù)工作。
    目標(biāo)任務(wù)：全年辦理援助案件5400件。開(kāi)展2次公證、1次司法鑒定、2次法律援助業(yè)務(wù)卷宗質(zhì)量評(píng)查。開(kāi)展1次司法鑒定、公證、法律援助業(yè)務(wù)培訓(xùn)。開(kāi)展2次法律援助民生工程完成情況通報(bào)。開(kāi)展4次法律援助宣傳活動(dòng)（6分）。
    完成情況：
    （一）法援案件辦理。全年辦理法援案件5866件，超出計(jì)劃466件。
    （二）卷宗質(zhì)量評(píng)查。公證卷宗質(zhì)量評(píng)查：上半年和下半年共開(kāi)展2次公證質(zhì)量集中評(píng)查，每次每名公證員隨機(jī)抽取10份公證卷宗，采取集中封閉、交叉互查、集體復(fù)核的方式進(jìn)行了評(píng)查，并將評(píng)查結(jié)果及時(shí)通報(bào)到各公證機(jī)構(gòu)。邀請(qǐng)5名省公證質(zhì)量檢查員來(lái)蚌開(kāi)展卷宗評(píng)查，對(duì)梳理出的問(wèn)題，及時(shí)向市縣公證機(jī)構(gòu)反饋，限期完成整改。我市公證質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)可控，質(zhì)量提升，在省廳歷年組織開(kāi)展的公證質(zhì)量集中檢查中，我市公證卷宗質(zhì)量評(píng)查位居全省第5位。鑒定卷宗質(zhì)量評(píng)查：年內(nèi)先后2次邀請(qǐng)合肥和本地14名卷宗質(zhì)量檢查員，對(duì)全市司法鑒定機(jī)構(gòu)所有執(zhí)業(yè)鑒定人已辦結(jié)歸檔的司法鑒定卷宗進(jìn)行了集中檢查，內(nèi)容涉及法醫(yī)病理、法醫(yī)臨床、法醫(yī)精神病、法醫(yī)物證、法醫(yī)毒物、痕跡鑒定6個(gè)司法鑒定事項(xiàng)，近200份卷宗。針對(duì)檢查出的共性和個(gè)性問(wèn)題，2次通報(bào)反饋各司法鑒定機(jī)構(gòu)，要求認(rèn)真對(duì)照整改，抓緊分析研判，做好風(fēng)險(xiǎn)防控。為加大監(jiān)管力度，我局聯(lián)合市市場(chǎng)監(jiān)管局，開(kāi)展“雙隨機(jī)、一公開(kāi)”抽查，實(shí)現(xiàn)了“進(jìn)一次門(mén)、查多項(xiàng)事”，共下達(dá)責(zé)令整改通知書(shū)2份，責(zé)令改正通知書(shū)1份，自行改正通知書(shū)1份。法援卷宗質(zhì)量評(píng)查：市局在上下半年均對(duì)全市各法援機(jī)構(gòu)案件質(zhì)量進(jìn)行檢查，并發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行整改。
    （三）業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。司法鑒定業(yè)務(wù)培訓(xùn)：堅(jiān)持警示教育常態(tài)化，開(kāi)展司法部違法違規(guī)案件情況通報(bào)等專(zhuān)項(xiàng)教育，筑牢鑒定人思想防線。將鑒定人及管理人員職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平和法律素養(yǎng)教育培訓(xùn)作為定期必須開(kāi)展的專(zhuān)項(xiàng)活動(dòng)，納入機(jī)構(gòu)量化考核。組織全員開(kāi)展1次業(yè)務(wù)和司法鑒定規(guī)章制度培訓(xùn)。公證工作業(yè)務(wù)培訓(xùn)：在報(bào)刊媒體廣泛宣傳教育引導(dǎo)，對(duì)2起涉嫌“套路貸”異常交易公證予以拒辦。安排財(cái)大法學(xué)院教授為全體公證人員講授業(yè)務(wù)能力提升和專(zhuān)題警示教育課。
    （四）法援民生工程。全市法律援助民生工程任務(wù)全部完成，蚌埠法律援助保障農(nóng)民工維權(quán)被評(píng)為全省公共法律服務(wù)十大事件。
    （五）法律援助宣傳。20xx年，不斷加大宣傳力度，全年共開(kāi)展農(nóng)民工維權(quán)宣傳、全國(guó)助殘日宣傳、婦女兒童維權(quán)宣傳、送法進(jìn)鄉(xiāng)村法律援助宣傳等大型宣傳活動(dòng)4次，有效提高法律援助知曉率。參加全國(guó)刑事法律援助案件質(zhì)量評(píng)查，優(yōu)良率排名全國(guó)第一加0.3分。自查得分6.3分。
    十一、律師和基層法律服務(wù)工作。
    目標(biāo)任務(wù)：組織律師所和律師年度考核，1次律師執(zhí)業(yè)監(jiān)督檢查、2次旁聽(tīng)律師評(píng)審、1次律師案卷質(zhì)量評(píng)查、1次走訪活動(dòng)、1次律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)、1次民營(yíng)企業(yè)法治體檢。全市縣以上黨政機(jī)關(guān)法律顧問(wèn)達(dá)到100%。開(kāi)展基層法律服務(wù)所年度檢查考核和基層法律服務(wù)工作者執(zhí)業(yè)年度考核工作（5分）。
    完成情況：
    （一）完成律師事務(wù)所和律師年度考核。經(jīng)考核，全市38家律師事務(wù)所評(píng)定為合格等次，479名律師確定為稱(chēng)職等次，2人為基本稱(chēng)職等次，1人為不稱(chēng)職等次，并在網(wǎng)上進(jìn)行了公示。
    （二）完成1次律師執(zhí)業(yè)監(jiān)督檢查。督查堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，逐項(xiàng)逐條對(duì)照，逐所反饋督查結(jié)果。
    （三）完成2次旁聽(tīng)庭審。全年備案律師代理黑惡勢(shì)力犯罪案件367件。指導(dǎo)律師所對(duì)律師擬做無(wú)罪辯護(hù)或改變案件定性集體研究56件次。加強(qiáng)重大涉惡案件督導(dǎo)，全程參與我市“7.18”和“8.16”庭審旁聽(tīng)，跟蹤指導(dǎo)監(jiān)督。同時(shí)，還向北京、上海等地發(fā)出13份協(xié)助監(jiān)督指導(dǎo)函。
    （四）完成1次律師業(yè)務(wù)案卷質(zhì)量評(píng)查。隨機(jī)抽取全市律師業(yè)務(wù)案卷714份進(jìn)行案卷評(píng)查，并將評(píng)查結(jié)果通報(bào)到各縣司法局和律師事務(wù)所。
    （五）完成1次公檢法等單位走訪工作。走訪市公安局監(jiān)所管理支隊(duì)和市看守所、市女子看守所，協(xié)調(diào)解決律師會(huì)見(jiàn)問(wèn)題。走訪市公檢法等部門(mén)，協(xié)調(diào)解決刑事案件律師辯護(hù)全覆蓋問(wèn)題。
    （六）完成1次律師執(zhí)業(yè)紀(jì)律教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。舉辦律師實(shí)務(wù)暨執(zhí)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)防范培訓(xùn)班，分別邀請(qǐng)上海漢商律師事務(wù)所主任王嶸，省律師協(xié)會(huì)紀(jì)律委員會(huì)副主任朱政授課。
    （七）完成1次民營(yíng)企業(yè)法治體檢。組織律師服務(wù)團(tuán)赴高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)區(qū)給3家民營(yíng)企業(yè)進(jìn)行免費(fèi)法律體檢。
    （八）全市縣以上黨政機(jī)關(guān)法律顧問(wèn)達(dá)到100%。全市64個(gè)縣級(jí)以上黨政機(jī)關(guān)，法律顧問(wèn)達(dá)100%；全市77個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨政機(jī)關(guān)法律顧問(wèn)達(dá)69%；全市1086個(gè)村居，法律顧問(wèn)達(dá)100%。
    （九）完成基層法律服務(wù)所和基層法律服務(wù)工作者年度考核工作。市3家基層法律服務(wù)所確定為“優(yōu)秀”等次，26家法律服務(wù)所確定為“合格”等次；全市12名基層法律服務(wù)工作者確定為“優(yōu)秀”等次，135名基層法律服務(wù)工作者確定為“稱(chēng)職”等次，5名基層法律服務(wù)工作者確定為“基本稱(chēng)職”等次。自查得分5分。
    十二、法律職業(yè)資格考試工作。
    目標(biāo)任務(wù)：做好法律職業(yè)資格考試工作（5分）。
    完成情況：20xx年，蚌埠考區(qū)設(shè)1個(gè)考點(diǎn)，客觀題參考人數(shù)1087人。主觀題參考人數(shù)463人。為確?？紙?chǎng)環(huán)境安全、秩序有序，嚴(yán)格按照“從嚴(yán)治考、規(guī)范管理、熱情服務(wù)”要求，切實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作，召開(kāi)新聞發(fā)布會(huì)，通過(guò)微信等渠道及時(shí)發(fā)布考試信息。積極協(xié)同公安、無(wú)線電、保密等部門(mén)做好考場(chǎng)安保和周邊秩序維護(hù)，并設(shè)立考務(wù)辦、流動(dòng)監(jiān)考、技術(shù)保障、后勤保障等工作組，全力確保考務(wù)工作順利進(jìn)行。被省廳授予-20xx年度法考工作成績(jī)突出集體。自查得分5分。
    十三、其他重點(diǎn)工作。
    1.扶貧開(kāi)發(fā)工作（5分）：成立脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)導(dǎo)小組，并于20xx年完成機(jī)構(gòu)改革重組后，根據(jù)部門(mén)分工及時(shí)調(diào)整了小組成員。將脫貧攻堅(jiān)包保幫扶工作納入年度重點(diǎn)工作，并以任務(wù)清單的形式將工作分解到分管領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)科室，明確了具體責(zé)任人。局黨組書(shū)記、局長(zhǎng)許錦標(biāo)同志20xx年內(nèi)到幫扶村調(diào)研2次以上。局黨組以黨組會(huì)議的形式調(diào)度扶貧工作，將扶貧工作以及學(xué)習(xí)有關(guān)文件會(huì)議精神、研究法治鄉(xiāng)村建設(shè)等工作納入黨組會(huì)議議題7次。投入4.84萬(wàn)元，幫助建檔立卡貧困人口脫貧338人。積極開(kāi)展法律援助精準(zhǔn)扶貧，為貧困群眾提供免費(fèi)法律咨詢(xún)7500余次。多次組織局職工購(gòu)買(mǎi)毛園村農(nóng)產(chǎn)品。推進(jìn)產(chǎn)業(yè)扶貧，向毛園村提供凳子444把、餐具112套、手電筒113只、桌子10張。美城居委會(huì)20xx年集體經(jīng)濟(jì)收入超過(guò)10萬(wàn)元。自查得分5分。
    2.文明創(chuàng)建（5分）：20xx年，圓滿(mǎn)完成文明創(chuàng)建工作目標(biāo)任務(wù)，順利通過(guò)省級(jí)文明單位年度考評(píng)驗(yàn)收。成立精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定文明單位創(chuàng)建工作計(jì)劃，營(yíng)造司法行政系統(tǒng)文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。深入“新時(shí)代新?lián)?dāng)大討論”活動(dòng)、“不忘初心、牢記使命”主題教育，和“嚴(yán)規(guī)矩、強(qiáng)監(jiān)督、轉(zhuǎn)作風(fēng)”專(zhuān)項(xiàng)整治行動(dòng)，認(rèn)真組織全體司法行政干警開(kāi)展“忠誠(chéng)、為民、公正、廉潔”核心價(jià)值觀教育。狠抓隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)，嚴(yán)格落實(shí)機(jī)關(guān)上下班考勤制度、警車(chē)派遣制度、財(cái)務(wù)管理制度，做到用制度管人管事，完善政務(wù)公開(kāi)工作、考核、責(zé)任追究等制度。服務(wù)工作大局，打造文明創(chuàng)建品牌，充分發(fā)揮法治宣傳、法律服務(wù)、法律保障職能作用，結(jié)合矛盾糾紛排查調(diào)處、社區(qū)矯正與安置幫教等司法行政工作，堅(jiān)持文明行業(yè)創(chuàng)建工作融入到全局司法行政工作中，融入到具體的業(yè)務(wù)中，積極服務(wù)蚌埠科學(xué)發(fā)展、跨越發(fā)展，突出工作特色，打造創(chuàng)建品牌，擴(kuò)大社會(huì)影響，提升人民群眾對(duì)司法行政工作的認(rèn)可度和滿(mǎn)意度。組織律師、公證員、司法鑒定人、法律援助中心志愿者團(tuán)隊(duì)赴社區(qū)、街道、兩站、廣場(chǎng)，開(kāi)展“弘揚(yáng)雷鋒精神爭(zhēng)當(dāng)社區(qū)先鋒”志愿服務(wù)月活動(dòng)，現(xiàn)場(chǎng)解答法律咨詢(xún)。自查得分5分。
    3.效能建設(shè)（3分）：20xx年以來(lái)，認(rèn)真落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和省、市委關(guān)于作風(fēng)建設(shè)的具體要求，以“對(duì)標(biāo)中心找差距、立足自身勇?lián)?dāng)”主題大討論為契機(jī)，圍繞深入開(kāi)展“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅(jiān)持以辦事效率最高、行政成本最低、投資環(huán)境最優(yōu)、人民群眾最滿(mǎn)意為目標(biāo)，日常工作中嚴(yán)格遵守《蚌埠市機(jī)關(guān)效能建設(shè)行為規(guī)范》，進(jìn)一步改進(jìn)作風(fēng)、提高效能，大力倡導(dǎo)激勵(lì)干部新時(shí)代新?lián)?dāng)新作，促進(jìn)干部負(fù)責(zé)任、做奉獻(xiàn)、受監(jiān)督，不斷鞏固和拓展機(jī)關(guān)效能建設(shè)成果，切實(shí)優(yōu)化經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展環(huán)境，為我市司法行政工作再上新臺(tái)階提供有力保障。自查得分3分。
    4.綜治工作（2.5分）：一是定期到聯(lián)系點(diǎn)開(kāi)展工作。積極發(fā)。
    揮司法行政職能作用，今年以來(lái)，局分管副局長(zhǎng)和促進(jìn)法治科科長(zhǎng)先后2次到局綜治聯(lián)系點(diǎn)五河縣小圩鎮(zhèn)和四陳村指導(dǎo)工作，通過(guò)分析問(wèn)題，排查困難，幫助解決當(dāng)?shù)刂伟餐怀鰡?wèn)題和實(shí)際困難，受到綜治聯(lián)系點(diǎn)村干部的一致好評(píng)。二是嚴(yán)防失密泄密。及時(shí)傳達(dá)和轉(zhuǎn)發(fā)上級(jí)有關(guān)保密工作的指示、文件，建立和完善了各項(xiàng)保密規(guī)章制度，并結(jié)合我局工作實(shí)際，制定了專(zhuān)門(mén)的保密制度，隨時(shí)督促職工對(duì)各項(xiàng)工作的保密。做好本單位涉密文件和資料的批閱、上交，保證涉密文件流轉(zhuǎn)不丟失。落實(shí)對(duì)本單位涉密計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)均采取專(zhuān)門(mén)的防范措施，與因特網(wǎng)完全進(jìn)行物理隔離，實(shí)行內(nèi)、外網(wǎng)分網(wǎng)處理，對(duì)涉密計(jì)算機(jī)信息實(shí)行專(zhuān)機(jī)專(zhuān)人使用、專(zhuān)人管理、專(zhuān)人負(fù)責(zé)制度，并實(shí)行責(zé)任追究制。20xx年，我局未發(fā)生一起間諜案件、失密泄密事件。三是積極上報(bào)各種平安建設(shè)（綜治工作）信息。安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)平安建設(shè)（綜治工作），對(duì)口加強(qiáng)與市平安辦的聯(lián)系，積極上報(bào)局里各項(xiàng)工作以及綜治方面的各種信息，有效擴(kuò)大了我局社會(huì)影響度。四是落實(shí)局機(jī)關(guān)安全防范措施。把平安建設(shè)（綜治工作）任務(wù)細(xì)化分解到所屬各部門(mén)（科室），明確各部門(mén)（科室）負(fù)責(zé)人為本部門(mén)平安建設(shè)（綜治工作）的第一責(zé)任人，與各部門(mén)（科室）負(fù)責(zé)人簽訂目標(biāo)責(zé)任書(shū)，做到分工明確，責(zé)任到人。落實(shí)各項(xiàng)值班制度，堅(jiān)持保安每天巡查，加大技防和經(jīng)費(fèi)投入，一年來(lái)局機(jī)關(guān)未發(fā)生一起治安案件、安全事故以及車(chē)輛事故。自查得分2.5分。
    5.宣傳思想文化及意識(shí)形態(tài)工作（1分）：成立了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，由政治部牽頭，機(jī)關(guān)各科室配合，明確責(zé)任，分解任務(wù)，統(tǒng)一口徑，嚴(yán)把意識(shí)形態(tài)宣傳出口，做到口徑一致，聲音一致，確保黨的決策部署準(zhǔn)確無(wú)誤。嚴(yán)格落實(shí)省司法廳關(guān)于全省司法行政系統(tǒng)每月宣傳工作要點(diǎn)，按時(shí)報(bào)送落實(shí)情況。積極組織新聞采編，全年在省級(jí)以上媒體發(fā)稿74篇。加強(qiáng)“兩微一端”思想宣傳陣地建設(shè)，嚴(yán)格官方新媒體平臺(tái)信息發(fā)布審核，及時(shí)更新官方微博、微信和客戶(hù)端信息，通過(guò)微直播，微普法等方式，及時(shí)回應(yīng)群眾關(guān)心、關(guān)切的法律服務(wù)事項(xiàng)，蚌埠司法微信粉絲數(shù)從年初的2534漲至17732，增長(zhǎng)近6倍。及時(shí)向黨組報(bào)告意識(shí)形態(tài)進(jìn)展情況，切實(shí)維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全，制定印發(fā)了市局網(wǎng)絡(luò)輿情預(yù)警處置領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)和方案，對(duì)網(wǎng)上發(fā)布內(nèi)容，形成了一套完整的審核流程，確保及時(shí)準(zhǔn)確，內(nèi)容鮮明。今年以來(lái)我局未發(fā)生負(fù)面輿情事件。結(jié)合省廳開(kāi)展的安徽司法行政大講堂活動(dòng)，舉辦了4期蚌埠市司法行政大講堂。自查得分1分。
    6.民生工程（1分）：全市法律援助民生工程任務(wù)全部完成，蚌埠法律援助保障農(nóng)民工維權(quán)被評(píng)為全省公共法律服務(wù)十大事件。根據(jù)省司法廳20xx年度考核結(jié)果反饋，蚌埠市法律援助民生工程考核全省排名第一。自查得分1分。
    8.招商引資、質(zhì)量工作、安全生產(chǎn)、金融安全、人口計(jì)生、發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)、衛(wèi)生健康事業(yè)發(fā)展、公安工作、消防工作、財(cái)政資金制度建設(shè)、社區(qū)建設(shè)管理、社會(huì)救助、防震減災(zāi)、社會(huì)信用等目標(biāo)任務(wù)（26.5分）。成立局招商幫辦服務(wù)小組，分管副局長(zhǎng)任組長(zhǎng)，定期召開(kāi)招商工作調(diào)度會(huì)。通過(guò)多種形式搜集項(xiàng)目信息，及時(shí)分析對(duì)接有價(jià)值、可行的項(xiàng)目；把《安徽省安全生產(chǎn)條例》納入《蚌埠市20xx年度重點(diǎn)普法目錄》，6月14日以“防風(fēng)險(xiǎn)、除隱患、遏事故”為主題，積極宣傳與百姓安全密切相關(guān)的法律內(nèi)容，發(fā)放宣傳資料，解答群眾咨詢(xún)。利用重要節(jié)點(diǎn)開(kāi)展安全生產(chǎn)宣傳教育，努力營(yíng)造全市安全生產(chǎn)良好的法治氛圍；建立計(jì)劃生育衛(wèi)生健康責(zé)任制，實(shí)行主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，計(jì)生專(zhuān)干具體辦工作格局，2018年計(jì)生工作考核獲得優(yōu)秀等次；結(jié)合“七五”普法，將安全生產(chǎn)、消防法治宣傳納入全市法治宣傳整體規(guī)劃，突出預(yù)防為主，在防震減災(zāi)、預(yù)防火災(zāi)方面加強(qiáng)了安全防控，將事故隱患解決在萌芽狀態(tài)，；嚴(yán)格財(cái)務(wù)管理，修訂完善各項(xiàng)規(guī)章制定，確保資金使用安全；積極支持社區(qū)建設(shè)管理，開(kāi)展社會(huì)救助工作，投入一定人力、物力進(jìn)行解困幫扶；20xx年對(duì)口幫扶赤龍回族村資金壹萬(wàn)元，用于新建黨群活動(dòng)中心辦公用品配置；制定了20xx年版的公共信用信息目錄，累積更新基層法律服務(wù)、司法鑒定、公證、律師各類(lèi)信息891條。配合信用辦制定守信聯(lián)合激勵(lì)和失信聯(lián)合懲戒措施清單，報(bào)送守信聯(lián)合激勵(lì)措施清單、失信聯(lián)合懲戒措施清單合計(jì)2條；積極配合協(xié)助各牽頭單位工作。自查得分26.5分。
    按照目標(biāo)管理績(jī)效考核規(guī)定，我局20xx年度經(jīng)市委督察考核辦核定的目標(biāo)任務(wù)（140分）全部圓滿(mǎn)完成，在全省司法行政系統(tǒng)20xx年度綜合考核中獲得優(yōu)秀等次，位列全省第一方陣，自查總得分142.3分。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇四
    根據(jù)縣農(nóng)委、縣統(tǒng)計(jì)局、縣目標(biāo)辦《關(guān)于印發(fā)涇縣20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)管理績(jī)效考核細(xì)則的通知》文件要求，現(xiàn)將我鎮(zhèn)20xx年度農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)目標(biāo)管理績(jī)效考核自評(píng)報(bào)告如下：
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為20分，20xx年我鎮(zhèn)糧食總產(chǎn)18856.1噸，20xx年糧食總產(chǎn)達(dá)20247.2噸，比上年增長(zhǎng)7.38%。（見(jiàn)附后：20xx年農(nóng)作物生產(chǎn)情況統(tǒng)計(jì)表）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，我鎮(zhèn)20xx年無(wú)新增規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)。規(guī)模以上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)總產(chǎn)值達(dá)22088.4萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)16.96%。（見(jiàn)附后：20xx年規(guī)上農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)現(xiàn)價(jià)總產(chǎn)值匯總表）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為8分，20xx年我鎮(zhèn)積極扶持農(nóng)產(chǎn)品加工企業(yè)的發(fā)展，20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值74583萬(wàn)元，20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)總產(chǎn)值達(dá)81570萬(wàn)元，比上年增長(zhǎng)9.4%，并每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)（見(jiàn)附后：涇縣20xx年農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)產(chǎn)值調(diào)查統(tǒng)計(jì)表）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)新增農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體1家：安徽省涇縣營(yíng)盤(pán)山青梅產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體。（見(jiàn)附后：涇縣示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體申報(bào)表》）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)新增市級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家：安徽一品天下茶產(chǎn)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司。省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)1家：安徽涇縣其華涌溪火青茶葉有限公司。（見(jiàn)附后：宣農(nóng)產(chǎn)[20xx]6號(hào)，《關(guān)于公布宣城市市級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)名單的通知》；皖農(nóng)產(chǎn)指[20xx]2號(hào)，《安徽省農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作指導(dǎo)委員會(huì)關(guān)于公布農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化省級(jí)龍頭企業(yè)、省級(jí)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)“甲級(jí)隊(duì)”、省示范現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化聯(lián)合體名單的通知》）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年縣農(nóng)委下達(dá)我鎮(zhèn)家庭農(nóng)場(chǎng)培育任務(wù)13家，完成26家，超額完成縣農(nóng)委下達(dá)我鎮(zhèn)家庭農(nóng)場(chǎng)培育任務(wù)，當(dāng)年被認(rèn)定為縣級(jí)示范家庭農(nóng)場(chǎng)的是：涇縣楊八子水稻種植家庭農(nóng)場(chǎng)，市級(jí)示范家庭農(nóng)場(chǎng)的是：涇縣湯淼油茶種植家庭農(nóng)場(chǎng)。（見(jiàn)附后：涇農(nóng)產(chǎn)辦[20xx]1號(hào)，《關(guān)于公布20xx年縣級(jí)農(nóng)民合作社示范社和示范家庭農(nóng)場(chǎng)名錄的通知）》；宣農(nóng)產(chǎn)辦[20xx]1號(hào)，《宣城市農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化工作指導(dǎo)委員會(huì)辦公室關(guān)于公布20xx年市級(jí)農(nóng)民合作社示范社和示范家庭農(nóng)場(chǎng)名錄的通知》；榔橋鎮(zhèn)20xx年新增家庭農(nóng)場(chǎng)名錄）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)新增綠色食品標(biāo)志認(rèn)證1個(gè)，獲證單位為：安徽涇縣英發(fā)茶廠，產(chǎn)品名稱(chēng)：百戶(hù)坑（綠茶），產(chǎn)品編號(hào)：lb-44-1711126845a；無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品認(rèn)證1個(gè)，獲證單位為：涇縣仕同生態(tài)農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)有限公司，產(chǎn)品名稱(chēng)：綠茶，證書(shū)編號(hào)：wgh-17-12179。（見(jiàn)附后：綠色食品證書(shū)及無(wú)公害農(nóng)產(chǎn)品證書(shū)）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，20xx年我鎮(zhèn)積極做好動(dòng)物防疫工作，圓滿(mǎn)地完成了春、秋兩次動(dòng)物防疫工作任務(wù)，通過(guò)了上級(jí)主管部門(mén)的督查考核并榮獲全縣動(dòng)物防疫一等獎(jiǎng)。（見(jiàn)附后：涇動(dòng)防指[20xx]5號(hào)《涇縣20xx年鄉(xiāng)鎮(zhèn)重大動(dòng)物疫病防控延伸績(jī)效管理工作考核情況通報(bào)》）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為10分，20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在縣級(jí)業(yè)務(wù)主管部門(mén)的指導(dǎo)下，根據(jù)涇農(nóng)[20xx]191號(hào)《關(guān)于分解省級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全縣創(chuàng)建任務(wù)的通知》和涇農(nóng)[20xx]202號(hào)《關(guān)于印發(fā)20xx年涇縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作考核辦法的通知》文件精神，按照鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管站的職責(zé)任務(wù)與管理要求，積極開(kāi)展了農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量日常監(jiān)管服務(wù)工作和農(nóng)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)化技術(shù)推廣工作，因人事變動(dòng)調(diào)整加強(qiáng)了鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作領(lǐng)導(dǎo)小組，聘用了村級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全員，明確了村級(jí)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全員的職責(zé)，制定和印發(fā)了《涇縣榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)資打假專(zhuān)項(xiàng)治理行動(dòng)實(shí)施方案》、《榔橋鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全事故應(yīng)急預(yù)案》、《涇縣榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)測(cè)計(jì)劃》、《榔橋鎮(zhèn)20xx年農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作方案》，力求做到從源頭上保障農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全。通過(guò)了上級(jí)主管部門(mén)的督查考核并榮獲優(yōu)秀等次。（見(jiàn)附后：20xx年度鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量安全監(jiān)管工作考核結(jié)果）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分5分，20xx年我鎮(zhèn)嚴(yán)格執(zhí)行生豬定點(diǎn)屠宰制度，配合農(nóng)委執(zhí)法大隊(duì)對(duì)榔橋農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)開(kāi)展了執(zhí)法檢查，加強(qiáng)市場(chǎng)監(jiān)管，未發(fā)現(xiàn)私屠濫宰現(xiàn)象。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分7分，20xx年我鎮(zhèn)黨委、政府非常重視農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及特色產(chǎn)業(yè)扶貧工作，每季度都召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，聽(tīng)取分管農(nóng)業(yè)部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)，研究布置農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化及特色產(chǎn)業(yè)扶貧工作，按照《涇縣特色種養(yǎng)業(yè)精準(zhǔn)扶貧實(shí)施方案及扶持政策》文件精神，圓滿(mǎn)完成了我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化扶貧工作任務(wù)，我鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶(hù)特色種養(yǎng)業(yè)自種自養(yǎng)達(dá)到“皖農(nóng)辦[20xx]51號(hào)”文件標(biāo)準(zhǔn)583戶(hù)，占建檔立卡貧困戶(hù)的41%；新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體帶動(dòng)的貧困戶(hù)729戶(hù)，占建檔立卡貧困戶(hù)的51%。并按時(shí)上報(bào)特色種養(yǎng)業(yè)扶貧信息統(tǒng)計(jì)表。（見(jiàn)附后：榔政[20xx]195號(hào)《關(guān)于要求認(rèn)定建檔立卡貧困戶(hù)自主經(jīng)營(yíng)的報(bào)告》，涇縣榔橋鎮(zhèn)建檔立卡貧困戶(hù)自主經(jīng)營(yíng)情況統(tǒng)計(jì)匯總表，涇縣榔橋鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主持支持農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化扶貧工作情況調(diào)查統(tǒng)計(jì)匯總表）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)因人事變動(dòng)調(diào)整充實(shí)了榔橋鎮(zhèn)農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)組。嚴(yán)格執(zhí)行農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)管各項(xiàng)方針政策及長(zhǎng)效機(jī)制，接受了縣農(nóng)民負(fù)擔(dān)執(zhí)法檢查組的`檢查，根據(jù)檢查組反饋的問(wèn)題認(rèn)真進(jìn)行了整改，同時(shí)開(kāi)展了農(nóng)民負(fù)擔(dān)執(zhí)法自查工作，重點(diǎn)對(duì)一事一議籌資情況、涉農(nóng)收費(fèi)情況、村級(jí)組織負(fù)擔(dān)情況，強(qiáng)農(nóng)、惠農(nóng)政策落實(shí)等情況進(jìn)行了自查，對(duì)自查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行了整改，自查整改情況上報(bào)縣農(nóng)民負(fù)擔(dān)監(jiān)督管理領(lǐng)導(dǎo)小組。建立健全了村級(jí)各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，制定和印發(fā)了《榔橋鎮(zhèn)村干部績(jī)效報(bào)酬考核辦法》，對(duì)村級(jí)財(cái)務(wù)收支情況進(jìn)行嚴(yán)格審核，對(duì)不合理的票據(jù)堅(jiān)決不予報(bào)銷(xiāo)，嚴(yán)格按照制度執(zhí)行，村級(jí)財(cái)務(wù)管理規(guī)范，20xx年我鎮(zhèn)無(wú)土地矛盾糾紛。（見(jiàn)附后：榔政[20xx]130號(hào)《榔橋鎮(zhèn)農(nóng)民負(fù)擔(dān)執(zhí)法檢查情況自查自糾工作報(bào)告》；榔發(fā)[20xx]106號(hào)《關(guān)于印發(fā)榔橋鎮(zhèn)20xx年村干部績(jī)效報(bào)酬考核辦法的通知》）。
    考核標(biāo)準(zhǔn)分為5分，20xx年我鎮(zhèn)按照涇政辦秘[20xx]52號(hào)、涇農(nóng)[20xx]1號(hào)文件要求，將徽水河禁漁和嚴(yán)厲打擊電魚(yú)、毒魚(yú)、炸魚(yú)等非法捕魚(yú)行為納入政府工作重要議事日程，成立了專(zhuān)項(xiàng)整治工作領(lǐng)導(dǎo)組和群眾性護(hù)魚(yú)組織，制定了工作方案，召開(kāi)了動(dòng)員會(huì)，利用各種形式開(kāi)展廣泛的宣傳，營(yíng)造了專(zhuān)項(xiàng)整治的工作氛圍。自行開(kāi)展或配合縣農(nóng)業(yè)行政執(zhí)法大隊(duì)對(duì)我鎮(zhèn)禁漁區(qū)徽水河和其它天然水域進(jìn)行了數(shù)次夜間巡查，嚴(yán)厲打擊了我鎮(zhèn)電魚(yú)、炸魚(yú)、毒魚(yú)等非法捕魚(yú)行為，保護(hù)了水域生態(tài)環(huán)境。（見(jiàn)附后：宣傳圖片和夜間巡查記錄）。
    附加分4分，20xx年我鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)招商引資續(xù)建項(xiàng)目：一品天下茶產(chǎn)業(yè)園項(xiàng)目；新增項(xiàng)目：葛根種植推廣及深加工產(chǎn)業(yè)化項(xiàng)目，涇縣榔橋溪頭木梳示范基地項(xiàng)目。（見(jiàn)附后：涇縣20xx年農(nóng)業(yè)招商引資情況統(tǒng)計(jì)表及招商引資證明材料）。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇五
    20xx年，舒城縣交通運(yùn)輸局在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市交通運(yùn)輸局的關(guān)心指導(dǎo)下，全力做好重點(diǎn)項(xiàng)目、“四好農(nóng)村路”建設(shè)、執(zhí)法改革、交通強(qiáng)國(guó)試點(diǎn)等重點(diǎn)工作，圓滿(mǎn)完成既定目標(biāo)和各項(xiàng)任務(wù)，切實(shí)提升交通運(yùn)輸工作的服務(wù)質(zhì)量和水平。根據(jù)目標(biāo)管理績(jī)效考核要求，我局仔細(xì)對(duì)照評(píng)估指標(biāo)進(jìn)行自查，現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下：
    一、交通運(yùn)輸發(fā)展（分值1.5分，自評(píng)1.5分）。
    1.高效率交通運(yùn)輸基礎(chǔ)設(shè)施覆蓋率。
    目前，合安高速途徑我縣杭埠鎮(zhèn)并設(shè)有道口，已實(shí)現(xiàn)縣縣通高速目標(biāo)。正在有序推進(jìn)合樅高速建設(shè)，積極推動(dòng)宣商高速前期工作，待兩條高速落地完工后，將實(shí)現(xiàn)縣城通高速目標(biāo)。舒城縣通用機(jī)場(chǎng)建設(shè)已納入《安徽省通用機(jī)場(chǎng)布局規(guī)劃（20xx-2035年）》，規(guī)劃萬(wàn)佛湖景區(qū)入口附近建設(shè)一座a類(lèi)通用機(jī)場(chǎng)。
    2.加快推進(jìn)高速公路建設(shè)。
    合樅高速在我縣境內(nèi)長(zhǎng)41.41公里，投資約32億元，20xx年1-11月份完成投資額8.9億元。
    3.普通國(guó)省干線公路建設(shè)養(yǎng)護(hù)。
    今年以來(lái)，我局投資3480萬(wàn)，實(shí)施g346南港至河口段路面修復(fù)改建工程；投資900萬(wàn)，實(shí)施g237南環(huán)至六安段17km近5萬(wàn)平方預(yù)防性養(yǎng)護(hù)工程；投資490萬(wàn)，實(shí)施s237、s241線地質(zhì)災(zāi)害防治工程；投資1400萬(wàn)，實(shí)施七里河橋拆除重建工程；啟動(dòng)實(shí)施g105大河沿大橋危橋改造工程，完成工程量30%。
    4.“四好農(nóng)村路”建設(shè)助力鄉(xiāng)村振興。
    20xx年，我局安排農(nóng)村公路項(xiàng)目4.36億元，實(shí)施縣鄉(xiāng)道升級(jí)改造項(xiàng)目8個(gè)46.057公里，建制村通雙車(chē)道項(xiàng)目3個(gè)5.209公里，聯(lián)網(wǎng)路項(xiàng)目167.263公里，鄉(xiāng)村道危橋改造4座184延米，村道安全防護(hù)工程項(xiàng)目90個(gè)53.918公里，農(nóng)村公路養(yǎng)護(hù)工程192.2公里。目前，除縣鄉(xiāng)道升級(jí)項(xiàng)目外，均已完工。
    目前，全縣開(kāi)通公交線路101條，投放車(chē)輛425臺(tái)，全年公交行駛里程達(dá)1500萬(wàn)公里，旅客運(yùn)輸量達(dá)2800萬(wàn)人次。在全縣構(gòu)建起1個(gè)縣級(jí)商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)園、21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)綜合服務(wù)站、415個(gè)村級(jí)物流節(jié)點(diǎn)的“三級(jí)網(wǎng)絡(luò)”，綜合服務(wù)點(diǎn)日均進(jìn)行郵件900件左右，日進(jìn)出口20件左右；全縣開(kāi)辟縣鄉(xiāng)公交代運(yùn)線路2條，鄉(xiāng)鎮(zhèn)循環(huán)公交線路2條，日均代運(yùn)郵件量200件左右。同時(shí)，我縣郵政公司利用普郵投遞員，通過(guò)“私車(chē)公助”方式，解決“最后一公里”問(wèn)題，全面實(shí)現(xiàn)“快遞進(jìn)村”工作。
    二、交通運(yùn)輸（分值0.5分，自評(píng)0.5分）。
    1.城市公共交通發(fā)展。
    及時(shí)把城區(qū)公交1路始發(fā)站優(yōu)化延伸至高鐵東站，適時(shí)開(kāi)通高鐵站308路夜間班次、五顯至毛坦廠跨區(qū)公交線路，群眾出行更加便捷。城鄉(xiāng)道路客運(yùn)一體化發(fā)展水平評(píng)價(jià)為aaaaa級(jí)。
    2.新能源公交車(chē)推廣使用。
    為促進(jìn)新能源車(chē)輛的運(yùn)營(yíng)和發(fā)展，我縣擬定了全縣充電站布局方案，充分激發(fā)市場(chǎng)主體活力，分別在城區(qū)5個(gè)公交站場(chǎng)和21個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公交分站場(chǎng)架設(shè)充電設(shè)施，目前已架設(shè)變壓器30座，總功率20375千瓦，充電樁135個(gè)，充電樁總功率14920千瓦。自開(kāi)始，我縣率先在省內(nèi)大規(guī)模應(yīng)用純電動(dòng)公交車(chē)，先后在城區(qū)、城鄉(xiāng)、鎮(zhèn)村公交線路上，投放新能源公交車(chē)318輛，其中20xx年更新新能源純電動(dòng)公交車(chē)50輛，新能源公交車(chē)占比74.3%，計(jì)劃未來(lái)三年內(nèi)每年再更新純電動(dòng)公交車(chē)40輛，屆時(shí)新能源公交車(chē)占比將達(dá)到95%以上。
    3.便利老年人打車(chē)出行。
    我縣設(shè)有出租車(chē)服務(wù)中心，指導(dǎo)出租車(chē)行業(yè)開(kāi)展愛(ài)心送考、慰問(wèn)貧困戶(hù)、服務(wù)老年人出行等活動(dòng)。繼續(xù)開(kāi)展免費(fèi)洗車(chē)（每日120余次）、免費(fèi)開(kāi)水、更換坐墊、免費(fèi)領(lǐng)稅票、失物招領(lǐng)等行業(yè)服務(wù)工作，全年出租車(chē)駕駛員拾金不昧等好人好事260余次；積極發(fā)揮宣傳平臺(tái)作用，全年在出租車(chē)電子顯示屏上發(fā)送公益廣告和標(biāo)語(yǔ)30余條、1.5萬(wàn)臺(tái)次。
    4.12328交通運(yùn)輸服務(wù)監(jiān)督電話。
    充分發(fā)揮12328投訴平臺(tái)的舉報(bào)監(jiān)督作用，進(jìn)一步規(guī)范出租車(chē)、公交、超限超載治理等，進(jìn)一步維護(hù)好交通運(yùn)輸從業(yè)人員合法權(quán)益，確保反映問(wèn)題件件能解決、事事有回音。20xx年收到12328投訴377件，已辦理368件，正在辦理9件。
    5.運(yùn)輸結(jié)構(gòu)調(diào)整。
    20xx年，受疫情和市場(chǎng)政策影響，舒城港河南碼頭共完成貨物吞吐量30300噸，以礦建材料為主，同比下降64.8%；安全保障萬(wàn)佛湖全年旅客運(yùn)輸169895人次，同比增長(zhǎng)44%。
    三、加分項(xiàng)。
    20xx年5月，被授予安徽省脫貧攻堅(jiān)先進(jìn)集體；
    20xx年7月，被交通運(yùn)輸部授予全國(guó)城鄉(xiāng)交通運(yùn)輸一體化示范縣稱(chēng)號(hào)；
    在20xx年10月召開(kāi)的第二屆聯(lián)合國(guó)全球可持續(xù)交通大會(huì)上，舒城全域公交模式被寫(xiě)入《中國(guó)可持續(xù)交通發(fā)展報(bào)告》。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇六
    學(xué)?？?jī)效考評(píng)的辦法有哪些呢，如何寫(xiě)績(jī)效考評(píng)的自查報(bào)告，下面就由小編為你介紹一下學(xué)校范本吧！
    為加強(qiáng)學(xué)校管理，充分發(fā)揮教育服務(wù)作用，調(diào)動(dòng)我校人員的積極性。根據(jù)山東省教育系統(tǒng)績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn)和《章丘市20xx年度事業(yè)單位績(jī)效考核工作實(shí)施方案》，我校組織進(jìn)行了自查自評(píng)，現(xiàn)將績(jī)效考核自查情況報(bào)告如下：
    （一）綜合指標(biāo)。
    登記管理方面：我校按照上級(jí)要求注冊(cè)登記為事業(yè)單位法人，于20xx年1月及時(shí)進(jìn)行了年度報(bào)告公示，所掛單位名稱(chēng)、宗旨和業(yè)務(wù)范圍等與事業(yè)單位法人證一致。
    業(yè)務(wù)履行情況：按時(shí)參加年度校驗(yàn)、于調(diào)整事項(xiàng)及時(shí)變更。
    信息公開(kāi)方面：按規(guī)定進(jìn)行各項(xiàng)登記管理信息公開(kāi)，公開(kāi)內(nèi)容真實(shí)有效。
    印章管理方面：印章安排專(zhuān)人負(fù)責(zé)，有使用管理制度、有使用登記簿。
    （二）專(zhuān)項(xiàng)指標(biāo)。
    1.服務(wù)質(zhì)量。
    嚴(yán)格執(zhí)行教學(xué)大綱,執(zhí)行省規(guī)范40條、教學(xué)管理規(guī)范、一日常規(guī)及《章丘市義務(wù)教育學(xué)校教學(xué)常規(guī)》處置規(guī)范等有關(guān)法規(guī)制度,上課質(zhì)量、備課質(zhì)量、學(xué)生作業(yè)質(zhì)量、各種業(yè)務(wù)管理符合要求。
    2.執(zhí)行學(xué)校管理制度。
    我校嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的各種管理制度,全面實(shí)施素質(zhì)教育，全面提高教育教學(xué)水平，各項(xiàng)工作走在了全鎮(zhèn)的前列。
    4.人事財(cái)務(wù)管理。
    （1）人員配備情況。人員崗位設(shè)置合理，配備到位,專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員崗位專(zhuān)兼職人員26人，合格率100%；專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員具備相應(yīng)崗位的資格。
    （2）財(cái)務(wù)管理、分配制度建立執(zhí)行情況。嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)預(yù)算制度和會(huì)計(jì)制度，堅(jiān)決杜絕各種亂收費(fèi)現(xiàn)象。
    5.校內(nèi)環(huán)境與管理。
    建立健全并落實(shí)行政、后勤、進(jìn)修和培訓(xùn)等制度并落實(shí)。校容校貌干凈整潔，工作環(huán)境及學(xué)生的學(xué)習(xí)環(huán)境干凈舒適，健康宣傳標(biāo)語(yǔ)、專(zhuān)欄醒目規(guī)范，教職工精神飽滿(mǎn),工作熱情高漲。
    （三）創(chuàng)新指標(biāo)。
    （四）獎(jiǎng)懲指標(biāo)。
    自查發(fā)現(xiàn)存在許多問(wèn)題，主要表現(xiàn)在：
    （一）、教學(xué)資源服務(wù)情況。
    1、資料收集完善，人員對(duì)課件制作、班班通業(yè)務(wù)尚不夠熟悉。
    2、由于教師的`年齡偏大，某些教學(xué)工作開(kāi)展難度大。如教學(xué)課題申報(bào)管理方面。
    3、音體美教學(xué)存在人員不足，學(xué)校只有一名專(zhuān)業(yè)美術(shù)教師，沒(méi)有專(zhuān)業(yè)的音樂(lè)體育教師，嚴(yán)重影響了相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)。
    （二）、教育教學(xué)質(zhì)量情況。
    1、個(gè)別教師的備課書(shū)寫(xiě)不規(guī)范。
    2、師生的思想教育工作開(kāi)展不夠；
    3、教師對(duì)學(xué)校制度不熟悉，有未能很好的執(zhí)行教育教學(xué)制度的情況；
    （一）、加強(qiáng)培訓(xùn)與管理，努力提高學(xué)校管理整體水平；
    （二）、對(duì)教學(xué)一線加大在資金、物力、人力的投入，要人人動(dòng)員和參與。
    （三）加強(qiáng)薄弱學(xué)科的管理，特別是要加強(qiáng)音體美教學(xué)的力度，加強(qiáng)管理力度。
    （四）加強(qiáng)進(jìn)修與培訓(xùn)，加強(qiáng)年輕教師的培訓(xùn)，提高教師素質(zhì)，提高學(xué)校管理水平。
    xxx小學(xué)。
    20xx年11月。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇七
    績(jī)效管理與績(jī)效考核制度建設(shè)xxx公司企業(yè)管理中的薄弱環(huán)節(jié)，一直以來(lái)也都是公司備受關(guān)注的問(wèn)題。20xx年11月份以來(lái)，公司成立了績(jī)效管理機(jī)構(gòu)，制定了績(jī)效考核工作辦法和考評(píng)流程，績(jī)效考核開(kāi)始實(shí)施，但效果并不理想。績(jī)效考核小組實(shí)際考核操作困難，各部門(mén)對(duì)考核結(jié)果怨聲載道，績(jī)效管理沒(méi)有起到其在管理上應(yīng)有的作用。20xx年7月公司新的人事總監(jiān)上任，公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)其委以重任，望其能通過(guò)改革，改善當(dāng)前績(jī)效管理制度建設(shè)的局面。
    為了解公司員工對(duì)現(xiàn)執(zhí)行的績(jī)效考核管理制度的評(píng)價(jià)及看法，更好開(kāi)展績(jī)效管理工作，我對(duì)該公司進(jìn)行了專(zhuān)門(mén)的調(diào)查。此調(diào)查以問(wèn)卷形式，以各部門(mén)主管為調(diào)查對(duì)象，問(wèn)題涉及員工對(duì)當(dāng)前的績(jī)效管理制度的評(píng)價(jià)與看法、當(dāng)前部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)的看法，以及如何考核中層管理人員等方面內(nèi)容?，F(xiàn)將調(diào)查情況綜合如下：
    （一）各部門(mén)對(duì)績(jī)效考核業(yè)績(jī)指標(biāo)的看法。
    各部門(mén)對(duì)其部門(mén)績(jī)效考核指標(biāo)頗有微詞，認(rèn)為指標(biāo)設(shè)定不能結(jié)合實(shí)際，所扛指標(biāo)與部門(mén)實(shí)際業(yè)務(wù)責(zé)任不匹配。各部門(mén)具體反饋結(jié)果如下：
    2、市場(chǎng)部主管認(rèn)為：目前由于市場(chǎng)部的各銷(xiāo)售片區(qū)和代理商都是對(duì)公司簽訂的責(zé)任書(shū)和協(xié)議，績(jī)效考核沒(méi)有納入其中，績(jī)效考核只對(duì)內(nèi)勤人員考核。需針對(duì)此情況，要不把片區(qū)全納入其中，要不調(diào)整績(jī)效考核指標(biāo)。訂貨、發(fā)貨、開(kāi)票、回款四項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成與否不受市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部?jī)?nèi)勤人員控制，況且四項(xiàng)指標(biāo)達(dá)成獎(jiǎng)勵(lì)的是片區(qū)，用于考核市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部?jī)?nèi)勤人員，員工有意見(jiàn)，欠妥當(dāng)。建議和公司其他部門(mén)一樣放在年指標(biāo)考核。
    3、綜合辦公室工作涉及面較廣，有的可以量化考核、有的不便量化考核。計(jì)劃完成率，重點(diǎn)接待滿(mǎn)意率、車(chē)輛安全事故發(fā)生率等，在實(shí)踐工作中我們正力爭(zhēng)考核完善，真正起到杠桿作用。
    4、人力資源部部門(mén)的考核業(yè)績(jī)指標(biāo)純粹從部門(mén)職責(zé)做考核指標(biāo)。認(rèn)為部門(mén)績(jī)效考核業(yè)績(jī)指標(biāo)應(yīng)該是根據(jù)公司年度指標(biāo)分解到所屬部門(mén)指標(biāo)結(jié)合部門(mén)職責(zé)做考核指標(biāo)。
    （二）各部門(mén)對(duì)公司績(jī)效管理制度建設(shè)的期望。
    從調(diào)查結(jié)果可以看出，員工對(duì)于績(jī)效管理制度的實(shí)施，有著充分的熱情，并報(bào)以較高的期望。綜合來(lái)看，希望能在以下方面發(fā)揮作用：
    1、有助于規(guī)范企業(yè)管理制度，提升公司管理水平，提高公司綜合實(shí)力和競(jìng)爭(zhēng)力。
    2、有助于明確部門(mén)職責(zé)，崗位分工，方便管理與開(kāi)展工作，從根本上解決推諉和扯皮。
    3、提高員工綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，提高員工工作積極性、創(chuàng)造性，提升工作效率和績(jī)效。
    （三）針對(duì)績(jī)效管理制度建設(shè)的關(guān)鍵要求。
    1、建立完善的績(jī)效管理體系，制定合理的獎(jiǎng)懲制度，要有熟悉各部門(mén)業(yè)務(wù)的績(jī)效考核小組成員。
    2、確定明確、切實(shí)可行、有實(shí)際意義的考核指標(biāo)，不流于形式，起到明確責(zé)任，便于工作，提高員工積極性的作用。
    3、績(jī)效考核的同時(shí)，對(duì)扣罰事項(xiàng)，明確責(zé)任部門(mén)，并責(zé)令提出整改措施，后期追蹤落實(shí)，真正起到解決實(shí)際問(wèn)題的作用。
    4、獎(jiǎng)罰力度得當(dāng)，避免誤判，對(duì)于屢犯同一問(wèn)題的部門(mén)，重點(diǎn)考核跟蹤?？己私Y(jié)果公開(kāi)透明，體現(xiàn)公平公正。
    1、對(duì)于中層管理人員的考核。
    1）現(xiàn)執(zhí)行的績(jī)效管理與績(jī)效考核制度，在對(duì)中層管理人員考核方面存在缺失，應(yīng)將其納入到考核體系中來(lái)，采取與普通員工不同的考核內(nèi)容、考核方法、考核周期，作為一個(gè)獨(dú)立考核群體。
    2）中層管理人員的績(jī)效分為任務(wù)績(jī)效和管理績(jī)效，即要考核工作業(yè)績(jī)還要考核隊(duì)伍建設(shè)，不應(yīng)以一時(shí)、一處作為獎(jiǎng)懲根據(jù)，應(yīng)結(jié)合公司現(xiàn)狀根據(jù)其綜合表現(xiàn)情況進(jìn)行獎(jiǎng)罰。
    3）時(shí)間上采用季度考核，考核實(shí)施要綜合績(jī)效管理考核機(jī)構(gòu)和分管副總的意見(jiàn)。
    2、對(duì)技術(shù)人員的考核。
    技術(shù)人員考核主要以部門(mén)下達(dá)的任務(wù)為依據(jù)，從工作能力、工作態(tài)度、協(xié)調(diào)能力、合作精神、服從態(tài)度等方面設(shè)定指標(biāo)，考核范圍覆蓋重點(diǎn)工作、日常工作、臨時(shí)工作，將技術(shù)人員根據(jù)其工作能力劃分檔次?？己藢?shí)施要綜合上級(jí)主管、部門(mén)主管、合作成員與服務(wù)對(duì)象的意見(jiàn)綜合考量。
    （五）制定本公司各層面考核指標(biāo)時(shí)應(yīng)該考慮的主要因素、考核周期及考核流程。
    1、在指標(biāo)的選擇上，應(yīng)該涵蓋能體現(xiàn)期工作能力、工作態(tài)度、質(zhì)量效果、協(xié)調(diào)能力、合作精神、服從態(tài)度、工作優(yōu)化等各個(gè)方面。
    2、指標(biāo)制定上，是否可以量化，對(duì)于不能量化的指標(biāo)應(yīng)如何設(shè)定。
    3、考核依據(jù)是什么，應(yīng)該通過(guò)什么途徑收集，怎樣進(jìn)行核實(shí)。
    在考核周期上，既要保證制度起始的活力和焦點(diǎn)性，又要保證制度的長(zhǎng)期有效，將季度考評(píng)、半年考評(píng)、年度考評(píng)，以及日常的月度考評(píng)進(jìn)行綜合；對(duì)不同層次員工采取不同的考核周期。
    考核流程上，既要保證短、平、快；又要保證考評(píng)的全面、合理、公正、透明。
    從調(diào)查結(jié)果綜合來(lái)看，各部門(mén)主管認(rèn)為現(xiàn)有的績(jī)效管理制度，還存在頗多問(wèn)題，是極不成熟的。主要觀點(diǎn)如下：
    1、目前公司的績(jī)效管理流于形式，沒(méi)有形成體系，沒(méi)有分清績(jī)效管理和績(jī)效考核的概念，認(rèn)為績(jī)效考核就是績(jī)效管理。
    2、目前的績(jī)效考核制度，對(duì)調(diào)動(dòng)員工積極性起到了一定作用，但效果有限，員工的潛力沒(méi)有得到有效挖掘。
    3、績(jī)效考核指標(biāo)不能體現(xiàn)部門(mén)真實(shí)業(yè)務(wù)，扣罰不能與體現(xiàn)實(shí)際績(jī)效，實(shí)際操作過(guò)程流于形式，沒(méi)有做到公平公正。對(duì)于工作的真正績(jī)效沒(méi)有考核到位，如某個(gè)部門(mén)某個(gè)項(xiàng)目出錯(cuò)了，績(jī)效中考核不出來(lái)。
    4、績(jī)效管理考核反饋機(jī)制不夠健全，對(duì)扣罰問(wèn)題沒(méi)有落實(shí)責(zé)任舉措，沒(méi)有起到管理上的作用。
    xxx公司由上x(chóng)x有限公司轉(zhuǎn)制而成，20xx年以來(lái)正積極籌備上市，為順應(yīng)當(dāng)前變化，對(duì)公司在企業(yè)管理上提出了更高要求?？?jī)效管理與績(jī)效考核制度，作為公司制度建設(shè)的重點(diǎn)，應(yīng)適應(yīng)公司發(fā)展需要。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇八
    區(qū)局人事股：
    年績(jī)效工資發(fā)放情況進(jìn)行自查，現(xiàn)將全鎮(zhèn)各校自查情況匯總?cè)缦拢?BR>    一是制定績(jī)效工資實(shí)施方案。自實(shí)行績(jī)效工資以來(lái)，各校在充分征求教師意見(jiàn)，結(jié)合本校實(shí)際，都建立健全了績(jī)效工資發(fā)放實(shí)施方案，并提交教代會(huì)審議通過(guò)，并報(bào)中心校備案。
    二是成立領(lǐng)導(dǎo)小組。各校均成立了績(jī)效工資考核領(lǐng)導(dǎo)小組，每年分兩次按學(xué)期對(duì)扣發(fā)的獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資按照制定的實(shí)施方案進(jìn)行考核，按教師每學(xué)期實(shí)際工作情況考核評(píng)價(jià)，堅(jiān)持向骨干教師和做出突出貢獻(xiàn)的教師傾斜，適當(dāng)拉開(kāi)分配差距。
    三是認(rèn)真搞好績(jī)效工資宣傳，積極化解在發(fā)放獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資中矛盾。因?yàn)榻處煹墓ぷ骶哂歇?dú)特性和創(chuàng)新性，很難用一把尺子度量，所以要求各校加強(qiáng)對(duì)績(jī)效工資政策宣傳，進(jìn)一步細(xì)化實(shí)施方案，規(guī)范考核程序，減少個(gè)人意志和暗箱操，盡量做到公平公正發(fā)放。
    二0一二年四月九日。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇九
    尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專(zhuān)家：2014年，我校在市教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“辦人民滿(mǎn)意學(xué)校”為宗旨，以“一切為了師生的發(fā)展”為辦學(xué)理念，以創(chuàng)建四星級(jí)普通高中為階段目標(biāo)，以績(jī)效管理考核目標(biāo)為具體工作指南，以學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃為藍(lán)圖，切實(shí)有效的開(kāi)展各項(xiàng)工作，取得了可喜成績(jī)。在接到**〔2014〕17號(hào)文件后，我校高度重視，成立了以校長(zhǎng)和分管校長(zhǎng)為正副組長(zhǎng)的迎檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組，多次召開(kāi)校長(zhǎng)辦公會(huì)和行政會(huì)議，進(jìn)一步學(xué)習(xí)文件精神，對(duì)照各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，精心梳理總結(jié)本學(xué)年工作，細(xì)致認(rèn)真地準(zhǔn)備迎檢材料。通過(guò)總結(jié)，我們認(rèn)為，我校較為出色地完成了本年度各項(xiàng)工作?，F(xiàn)將主要工作匯報(bào)如下：
    一、民主管理。
    1.加強(qiáng)班子建設(shè)，提高工作效率。
    學(xué)校把“勤政廉政、依法行政、提高效率、促進(jìn)發(fā)展”作為每一個(gè)班子成員追求的目標(biāo)，也作為考核班子成員的主要依據(jù)。要求領(lǐng)導(dǎo)干部以身作則，率先垂范，要為全體教師樹(shù)立一面旗幟，凡要求教師不做的，自己首先不做；要求教師做到的，自己帶頭做到，堅(jiān)持弘揚(yáng)正氣，引領(lǐng)團(tuán)結(jié)廣大教師形成積極向上的輿論氛圍。具體要求班子成員要帶頭深入教學(xué)一線，帶頭遵守學(xué)校規(guī)章制度，帶頭履行職責(zé)，同時(shí)要求班子成員既要明確分工，各司其職，但同時(shí)又努力做到分工不分家，形成了一支有大局觀念、帶頭執(zhí)行學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制、團(tuán)結(jié)協(xié)作、廉潔自律、工作努力的強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體。2.校務(wù)公開(kāi)，民主治校。
    作，同時(shí)各辦公室成員動(dòng)腦筋、想辦法，認(rèn)真進(jìn)行辦公室布置，呈現(xiàn)出各具特色的辦公室文化，也打造出了我校一道獨(dú)特的風(fēng)景線。
    二、立德育人1.提高師德，身正為范。
    我校在堅(jiān)持“本土德育、詩(shī)化德育、全員德育”的育人方法的基礎(chǔ)上，嘗試自主德育，面向全體學(xué)生聘請(qǐng)校長(zhǎng)和中層助理，擔(dān)任學(xué)校行風(fēng)建設(shè)兼職監(jiān)督員，搭建學(xué)校和學(xué)生溝通的橋梁，讓學(xué)生參與到學(xué)校各項(xiàng)制度規(guī)定的制定過(guò)程中，參與各項(xiàng)活動(dòng)的組織和策劃中，通過(guò)傾聽(tīng)學(xué)生的心聲，讓學(xué)校的各項(xiàng)制度規(guī)定更契合學(xué)生的需要，讓各項(xiàng)活動(dòng)的開(kāi)展更受學(xué)生歡迎，為學(xué)生的自我管理、自我發(fā)展和自我成長(zhǎng)提供了更廣闊的舞臺(tái)，使學(xué)生真正實(shí)現(xiàn)由“被管理者”向“管理者”的轉(zhuǎn)變。3.依托活動(dòng)，育人于娛。
    學(xué)校借助每年一度的詩(shī)歌月、陽(yáng)光體育節(jié)和文體藝術(shù)節(jié)，開(kāi)展詩(shī)詞創(chuàng)作比賽、詩(shī)歌朗誦大賽、課本劇表演、籃球?qū)官?、趣味定向跑等一系列活?dòng)，同時(shí)舉行演講比賽、辯論賽、元旦文藝匯演等，注重學(xué)生體藝特長(zhǎng)的挖掘和培養(yǎng)，通過(guò)豐富多彩的主題活動(dòng)，搭建學(xué)生展示的多元平臺(tái)，豐富校園生活，提升學(xué)生的綜合素質(zhì)。我校的笛箏重奏《春到湘江》獲市中學(xué)生文藝匯演器樂(lè)類(lèi)一等獎(jiǎng)，學(xué)校女子乒乓球隊(duì)獲團(tuán)體總分第一名。4.優(yōu)化環(huán)境，潤(rùn)物無(wú)聲。
    學(xué)校注重發(fā)揮環(huán)境對(duì)人成長(zhǎng)潛移默化的作用。各班根據(jù)本班班情布置班級(jí)文化，通過(guò)給班級(jí)命名、設(shè)計(jì)班徽等形式彰顯班級(jí)特色。學(xué)校定期制作主題宣傳展牌、考試優(yōu)勝榜、各類(lèi)大賽獲獎(jiǎng)作品展以及更新電子顯示屏和標(biāo)語(yǔ)條幅，讓學(xué)生感受到教育無(wú)處不在。學(xué)校投入資金和人力進(jìn)行校園網(wǎng)改造工程，網(wǎng)站內(nèi)容豐富，更新及時(shí)，為教師的教學(xué)、學(xué)生的學(xué)習(xí)和學(xué)校的管理搭建了良好的平臺(tái)。同時(shí)，學(xué)校成立了新校區(qū)校園文化建設(shè)小組，發(fā)動(dòng)全體教職工結(jié)合新校區(qū)現(xiàn)有條件和我校辦學(xué)特色，開(kāi)展學(xué)校精神大討論，對(duì)現(xiàn)有的辦學(xué)理念、三風(fēng)一訓(xùn)進(jìn)行重新整合和提煉，形成共識(shí)。同時(shí)對(duì)新校區(qū)文化布置的主題和各區(qū)域設(shè)置發(fā)表個(gè)人見(jiàn)解，充分發(fā)揮環(huán)境對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)潛移默化的作用。
    5.整合資源，形成合力。
    我校強(qiáng)化學(xué)校、社會(huì)、家庭“三位一體”的德育工作立體式網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，發(fā)放家校聯(lián)系卡，充分利用校訊通，及時(shí)向家長(zhǎng)反饋學(xué)生在校的思想表現(xiàn)、行為規(guī)范和學(xué)習(xí)情況，并同步了解學(xué)生在家表現(xiàn)，進(jìn)一步提高對(duì)學(xué)生非集中教學(xué)時(shí)間的利用效率，將家庭教育和社會(huì)教育的功能發(fā)揮到最大化。我校還開(kāi)設(shè)有家長(zhǎng)學(xué)校，聘請(qǐng)法制副校長(zhǎng)，通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)，向家長(zhǎng)灌輸先進(jìn)的教育理念，提高家庭教育的針對(duì)性和有效度。
    三、強(qiáng)師固本。
    1.注重學(xué)習(xí)思考，打造優(yōu)質(zhì)師資。
    我校結(jié)合校情，注重教學(xué)過(guò)程，致力常規(guī)教學(xué)管理精細(xì)化。一是要求各備課組做好集體備課研討工作，吃透《課程標(biāo)準(zhǔn)》、《考試說(shuō)明》和《江蘇省學(xué)科教學(xué)要求》，加強(qiáng)教學(xué)方式的探討。推行相互聽(tīng)課、相互學(xué)習(xí)，共同研討制度；二是實(shí)行行政推門(mén)聽(tīng)課和巡課制度，并對(duì)聽(tīng)課和巡課情況進(jìn)行記載匯總，利用每周政治學(xué)習(xí)時(shí)間進(jìn)行集中點(diǎn)評(píng)，有針對(duì)性地總結(jié)優(yōu)點(diǎn)，指出不足和努力方向，對(duì)問(wèn)題比較突出的課例實(shí)行定點(diǎn)幫扶。三是推行任課教師承包制，每個(gè)教師負(fù)責(zé)幾名學(xué)生，通過(guò)課上關(guān)心、課后談心等方式，及時(shí)了解學(xué)生學(xué)習(xí)動(dòng)態(tài)，解決學(xué)習(xí)中的困惑，使學(xué)優(yōu)生更拔尖，中等生上檔次，學(xué)困生有進(jìn)步；四是減少語(yǔ)數(shù)外課時(shí)，增加學(xué)生自己總結(jié)、多科教師同時(shí)下班輔導(dǎo)時(shí)間，促進(jìn)學(xué)生薄弱學(xué)科平衡發(fā)展；五是在高三年級(jí)實(shí)施a、b部管理，相互競(jìng)爭(zhēng)，形成良性循環(huán)；六是開(kāi)展教學(xué)調(diào)研、學(xué)生評(píng)教工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)教學(xué)問(wèn)題，及時(shí)整改。2014屆高考，我校在學(xué)生基礎(chǔ)差、底子薄的情況下，經(jīng)過(guò)高三全體師生的共同努力取得了二本達(dá)線人數(shù)117人的優(yōu)異成績(jī)。高二學(xué)業(yè)水平測(cè)試考試也取得了一次合格率98.75%的高通過(guò)率。
    四、后勤保障1.加強(qiáng)財(cái)務(wù)工作管理，健全財(cái)務(wù)管理制度。及時(shí)進(jìn)行校務(wù)公開(kāi)，接受群眾的監(jiān)督。認(rèn)真執(zhí)行物資購(gòu)買(mǎi)申請(qǐng)、審批、采購(gòu)制度，進(jìn)一步完善購(gòu)物的進(jìn)庫(kù)、領(lǐng)用和報(bào)銷(xiāo)手續(xù)。2.克服重重困難，保障就餐秩序。今年暑期，新壩中學(xué)高中部的并入使我校在校就餐人數(shù)激增。為緩解學(xué)生就餐難題，保障食堂餐飲質(zhì)量，校長(zhǎng)室和總務(wù)處想方設(shè)法統(tǒng)籌安排，更新了食堂設(shè)施設(shè)備，公開(kāi)招聘廚師并對(duì)廚師進(jìn)行專(zhuān)門(mén)培訓(xùn)，加大班主任和行政人員的值班和管理力度，學(xué)生對(duì)食堂的滿(mǎn)意度大幅度提高，得到家長(zhǎng)和社會(huì)的好評(píng)。3.做好新校區(qū)各項(xiàng)工作。按照教育局要求，在優(yōu)化利用現(xiàn)有資源的基礎(chǔ)上，完成了對(duì)新校區(qū)的圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、工程招標(biāo)、景觀設(shè)計(jì)等工作，新校區(qū)的各項(xiàng)工程正按要求、按進(jìn)度有序進(jìn)行。
    2014年是我校各項(xiàng)工作取得豐碩成果的一年：我校被評(píng)為江蘇省“金鑰匙”科技知識(shí)競(jìng)賽先進(jìn)學(xué)校、“鎮(zhèn)江市十大行風(fēng)建設(shè)亮點(diǎn)學(xué)校”、鎮(zhèn)江市“特色學(xué)校”一類(lèi)校、**市“十佳人民滿(mǎn)意學(xué)?！?、揚(yáng)中市“普法詩(shī)詞創(chuàng)作活動(dòng)優(yōu)秀組織獎(jiǎng)”并順利通過(guò)了鎮(zhèn)江市特色學(xué)校驗(yàn)收。但我們又深深意識(shí)到：與創(chuàng)建“江蘇省四星級(jí)普通高中”要求相比，仍有不少困難和不足，如管理水平亟需進(jìn)一步提高，培養(yǎng)優(yōu)秀拔尖人才還要花大氣力、教育教學(xué)質(zhì)量遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足廣大家長(zhǎng)的需求等。在學(xué)校文化建設(shè)、特色建設(shè)、品質(zhì)提升、對(duì)外宣傳等方面，有待進(jìn)一步探索與加強(qiáng)。
    ***動(dòng)物疫病預(yù)防控制****2013年動(dòng)物防疫工作績(jī)效管理自查報(bào)告2013年是全面深入貫徹落實(shí)黨的十八大精神開(kāi)局之年，是實(shí)施“十二五”規(guī)劃承前啟后的關(guān)鍵年，今年我縣重大動(dòng)物疫病防控工作在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在省、市業(yè)務(wù)主管部門(mén)的指導(dǎo)下，以控制疫病流行、保障畜牧生產(chǎn)發(fā)展和人民身體健康為宗旨，堅(jiān)持“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、密切配合，依靠科學(xué)、依法防治，群防群控、果斷處置”的防控方針，以強(qiáng)制免疫注射為重點(diǎn)，以強(qiáng)化督辦、完善機(jī)制為手段，不斷完善“集中免疫，常年補(bǔ)免，整體推進(jìn)，跟蹤督導(dǎo)和規(guī)范操作”的動(dòng)物防疫工作機(jī)制，全縣防疫工作呈現(xiàn)出“防疫規(guī)范化、建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、管理信息化”工作格局?，F(xiàn)將****年****動(dòng)物防疫工作和黨務(wù)工作等，對(duì)照縣局《2013年****局政府績(jī)效管理實(shí)施方案》（**畜組?2013?25號(hào)）進(jìn)行自查總結(jié)如下：
    一、職能目標(biāo)（60分）。
    1、項(xiàng)目工作（3分）。積極參與、配合有關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施。自查得分3分。
    率100％；禽流感雞、鴨、鵝免疫率100％；雞新城疫－禽流感重組二聯(lián)活疫苗免疫率100％；犬只免疫密度達(dá)到100％。畜禽其它疫病常規(guī)免疫率達(dá)90％以上。五種重大動(dòng)物疫病免疫抗體在上級(jí)主管部門(mén)的交叉檢查測(cè)抗中群體免疫抗體合格率均在90％以上。自查得分20分。
    排做好了節(jié)假日及重大活動(dòng)期間應(yīng)急值守工作。自查得分20分。
    4、防疫規(guī)范化管理和信息上報(bào)（7分）。一是規(guī)模場(chǎng)防疫規(guī)范化管理。養(yǎng)殖場(chǎng)免疫程序、消毒、無(wú)害化處理和重大動(dòng)物疫情報(bào)告等制度健全，各類(lèi)防疫記錄填寫(xiě)規(guī)范；養(yǎng)殖場(chǎng)防疫設(shè)施設(shè)備及獸醫(yī)技術(shù)人員配置到位。二是按照規(guī)定時(shí)間規(guī)范報(bào)送農(nóng)業(yè)部、省、市要求報(bào)送的動(dòng)物疫情監(jiān)測(cè)、疫情分析評(píng)估報(bào)告及疫情信息月報(bào)、季報(bào)、等工作。三是及時(shí)報(bào)送各種總結(jié)、信息，本年度報(bào)送防控工作動(dòng)態(tài)信息****篇（次）。自查得分7分。
    5、重大動(dòng)物疫病疫苗管理（5分）。一是縣鄉(xiāng)均有完備的冷鏈設(shè)施設(shè)備，落實(shí)專(zhuān)人、專(zhuān)庫(kù)管理重大動(dòng)物疫病疫苗的管理，合理計(jì)劃、使用疫苗；二是縣****疫苗臺(tái)賬和鄉(xiāng)鎮(zhèn)站疫苗實(shí)物賬健全、規(guī)范，疫苗調(diào)運(yùn)、出入庫(kù)、使用等記錄真實(shí)完整、科學(xué)規(guī)范。三是加強(qiáng)規(guī)模場(chǎng)防疫規(guī)范化管理，各規(guī)模場(chǎng)防疫檔案填寫(xiě)規(guī)范、記錄完整。自查得分5分。
    6、專(zhuān)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)（5分）?？h級(jí)獸醫(yī)技術(shù)人員全員培訓(xùn)，培訓(xùn)率100％；春秋兩季集中免疫前對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村基層防疫人員進(jìn)行了培訓(xùn)，培訓(xùn)率100％。自查得分5分。職能目標(biāo)自查合計(jì)得分60分。
    二、共性目標(biāo)（33分）。
    1、黨的建設(shè)（13分）。
    （1）黨風(fēng)廉政建設(shè)（3分）。****全體職工，在支部帶領(lǐng)下，認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省、市、縣各項(xiàng)規(guī)定，落實(shí)反腐倡廉“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，加強(qiáng)反腐倡廉宣傳教育，進(jìn)一步完善監(jiān)督機(jī)制，扎實(shí)開(kāi)展懲防體系建設(shè)，夯實(shí)反腐倡廉基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)自身建設(shè)，確保政令暢通，全年無(wú)違法違紀(jì)事件發(fā)生。自查得分3分。
    （2）領(lǐng)導(dǎo)班子及干部隊(duì)伍建設(shè)（2分）。****領(lǐng)導(dǎo)班子及成員深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，切實(shí)改進(jìn)作風(fēng)，重大事項(xiàng)集體研究決策，抓緊抓實(shí)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。自查得分2分。
    （3）創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)（3分）。****廣大黨員干部認(rèn)真落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和省、市、縣委有關(guān)規(guī)定，切實(shí)改進(jìn)工作作風(fēng)，密切聯(lián)系群眾。大力開(kāi)展“講黨性、樹(shù)新風(fēng)、重實(shí)干、促發(fā)展”活動(dòng)。繼續(xù)深入開(kāi)展“五比”主題實(shí)踐活動(dòng)。扎實(shí)推進(jìn)“五型機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng)、“千名機(jī)關(guān)干部進(jìn)基層幫萬(wàn)戶(hù)”活動(dòng)、“比學(xué)習(xí)、談體會(huì)”讀書(shū)活動(dòng)、“送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心”掛包幫活動(dòng)等。抓好“十八大”精神和全國(guó)兩會(huì)的精神的學(xué)習(xí)宣傳和貫徹落實(shí)。扎實(shí)開(kāi)展慶祝建黨92周年系列活動(dòng)。自查得分3分。
    效、有特色。自查得分3分。
    （5）黨員隊(duì)伍建設(shè)（1分）。****支部認(rèn)真做好了黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)、黨員發(fā)展、黨費(fèi)收繳工作。抓好黨員的學(xué)習(xí)教育，認(rèn)真開(kāi)展黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)和黨員組織生活會(huì)。自查得分1分。
    （6）黨建宣傳（1分）。建好用好宣傳陣地，實(shí)現(xiàn)黨務(wù)公開(kāi)。自查得分1分。
    2、政治建設(shè)（12分）。
    （1）政令暢通（2分）。認(rèn)真貫徹執(zhí)行縣委、縣政府及局黨組、行政的決策部署，全面完成上級(jí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。自查得分2分。
    （2）社會(huì)治安綜合治理（2分）。扎實(shí)鞏固平安創(chuàng)建成果，落實(shí)社會(huì)治安綜合治理各項(xiàng)措施，****全年無(wú)重大治安、刑事案件發(fā)生。自查得分2分。
    （3）信訪工作（2分）。認(rèn)真做好群眾來(lái)信、來(lái)電、來(lái)訪的辦理工作，及時(shí)辦理上級(jí)轉(zhuǎn)、交辦信件，切實(shí)解決好群眾反映的信訪問(wèn)題，做好重大疑難信訪問(wèn)題的排查調(diào)處工作，****全年無(wú)越級(jí)進(jìn)京、赴省、市上訪和到縣集訪事件發(fā)生。自查得分2分。
    **縣食品藥品監(jiān)督管理局。
    縣督察局：
    根據(jù)澠績(jī)效[2011]8號(hào)文件的要求，我局對(duì)照澠績(jī)效[2011]4號(hào)文件《關(guān)于下達(dá)二〇一一年績(jī)效考核主要指標(biāo)的通知》中關(guān)于我局的主要績(jī)效考核指標(biāo)，進(jìn)行嚴(yán)格自查，進(jìn)行自我打分。經(jīng)過(guò)自查對(duì)我局上半年的績(jī)效考核內(nèi)容有了清楚深刻的認(rèn)識(shí)，明晰了上半年工作的成績(jī)與不足之處。通過(guò)對(duì)比也更加明確了下半年的工作任務(wù)，理清了我局下半年的工作思路，工作方向也更加明確，清楚。現(xiàn)對(duì)照我局績(jī)效考核主要指標(biāo)將我局上半年的績(jī)效考核內(nèi)容做如下匯報(bào)：
    一、重點(diǎn)工作方面。
    （一）重點(diǎn)工程。
    2、上半年共檢驗(yàn)藥品60批次，檢出不合格18批次，其中基本藥物32批，不合格5批，檢驗(yàn)正確率100%，信息平臺(tái)輸入正確率100%。
    （二）爭(zhēng)取資金。
    1、1-5月份我局引進(jìn)資金項(xiàng)目：
    引進(jìn)開(kāi)辦明康大藥房金額150萬(wàn)元引進(jìn)開(kāi)辦黃河路宏泰大藥房金額40萬(wàn)元。
    引進(jìn)開(kāi)辦康樂(lè)大藥房金額14萬(wàn)元。
    2、6月份引進(jìn)資金項(xiàng)目：
    引進(jìn)楚天湖北菜館金額135萬(wàn)元。
    3、上半年共計(jì)完成招商引資502萬(wàn)元。
    （三）自評(píng)打分。
    經(jīng)自查重點(diǎn)工作所有指標(biāo)我局上半年均已完成，自評(píng)打分40分。
    二、常規(guī)工作方面。
    （一）自身建設(shè)和其他工作。
    1、圍繞“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)促監(jiān)管，飲食用藥保安全”這個(gè)主旋律，開(kāi)展“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”活動(dòng)，在全局營(yíng)造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍，樹(shù)立積極、健康、向上的精神風(fēng)貌。
    公環(huán)境；建設(shè)設(shè)施更完備的學(xué)習(xí)中心，制作“文明創(chuàng)建”、“兩創(chuàng)一爭(zhēng)”、“雙爭(zhēng)”、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”版面及樓梯、樓道警示標(biāo)語(yǔ)30余塊；創(chuàng)建了濃厚的教育氛圍，使同志們時(shí)刻感受到黨的影響。
    3、以作風(fēng)建設(shè)年活動(dòng)為契機(jī)，高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè)，形成一把手負(fù)總責(zé)，黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)部署，科室各負(fù)其責(zé)，紀(jì)檢監(jiān)察綜合協(xié)調(diào)、辦公室全面督查，一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)體系和責(zé)任體系，為政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議和優(yōu)化經(jīng)濟(jì)環(huán)境評(píng)議奠定良好的基礎(chǔ)。
    4、統(tǒng)戰(zhàn)工作。
    5、復(fù)創(chuàng)市級(jí)文明單位，提升單位形象。我局為提高精神文明建設(shè)工作的質(zhì)量組織人員到外單位參觀學(xué)習(xí)，并邀請(qǐng)縣文明辦的工作人員來(lái)我局參觀指導(dǎo)工作，對(duì)文明辦工作人員指出的問(wèn)題積極采取措施整改。
    6、在信訪工作會(huì)議結(jié)束后我局針對(duì)會(huì)上的要求立即拿出貫徹落實(shí)措施，工采取三方面的措施：
    一、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，層層落實(shí)責(zé)任；
    二、實(shí)行“一崗雙責(zé)”，不留責(zé)任空白；
    三、認(rèn)真迅速，及時(shí)化解矛盾。上半年，我局監(jiān)管措施得當(dāng)，未發(fā)生一起上訪事件。
    7、上半年，我局積極配合計(jì)生委完成計(jì)生藥品案件的查處，查處違法妊娠藥品案件9起。單位內(nèi)部的計(jì)生工作也全面完成工作責(zé)任目標(biāo)。
    8、截止5月份已完全完成文書(shū)歸檔工作，縣檔案局以為我局出具歸檔證明。
    9、在縣里組織防洪期間，我局配合縣水利局抽調(diào)車(chē)輛、人員到南村鄉(xiāng)展開(kāi)抗洪防御工作。
    10、我局上半年須知多次普法知識(shí)學(xué)習(xí)，全機(jī)關(guān)人員都參加學(xué)習(xí)。另外，我局還組織人員到仰韶廣場(chǎng)做藥品知識(shí)宣傳工作，要求我局執(zhí)法人員在執(zhí)法期間向老百姓宣傳用藥知識(shí)。
    11、針對(duì)縣節(jié)能辦下發(fā)的節(jié)能任務(wù)，我局采取換節(jié)能燈，制定辦公設(shè)備、空調(diào)等節(jié)能措施保證了節(jié)能指標(biāo)完成。我局還參加縣節(jié)能辦組織的機(jī)關(guān)技能知識(shí)競(jìng)賽獲得三等獎(jiǎng)。
    （二）市縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展指標(biāo)。
    我局上半年在接收新職能和新到崗人員后積極展開(kāi)監(jiān)管工作，營(yíng)造良好的餐飲服務(wù)食品和藥品市場(chǎng)，保證了我縣餐飲服務(wù)市場(chǎng)和藥品市場(chǎng)的良性發(fā)展。
    （三）督查事項(xiàng)落實(shí)。
    我局內(nèi)部建立督查體系，對(duì)交辦不不力的工作內(nèi)部出督查專(zhuān)報(bào)，保證工作落實(shí)。上半年的人大政協(xié)提案已全部完成并報(bào)送人大政協(xié)以及督查局。
    （四）對(duì)縣委、縣政府安排的臨時(shí)性工作，我局從不推諉，積極協(xié)辦，從沒(méi)有出現(xiàn)過(guò)拖辦情況。
    綜上來(lái)看我局在常規(guī)工作方面進(jìn)行自查自評(píng)可以得27分。
    三、創(chuàng)先創(chuàng)新性工作。
    （一）我局在上半年獲得先進(jìn)基層黨組織稱(chēng)號(hào)；在第二屆縣直工委運(yùn)動(dòng)會(huì)中獲得拔河比賽三等獎(jiǎng)；在市食藥監(jiān)局組織的唱紅歌比賽中兩首歌曲分獲二三等獎(jiǎng)。
    我局的創(chuàng)先創(chuàng)新工作可以獲得5分。
    四、社會(huì)監(jiān)督。
    縣領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我局工作基本持褒獎(jiǎng)態(tài)度，充分肯定了局領(lǐng)導(dǎo)的工作，社會(huì)群眾一直對(duì)我局評(píng)議較好，上半年無(wú)通報(bào)批評(píng)與媒體曝光。綜上來(lái)看可以獲得20分。
    個(gè)人績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告范文一年來(lái)，在縣人大的監(jiān)督指導(dǎo)、縣政府的關(guān)心支持下，我團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)辦公室全體干部職工，緊緊圍繞辦公室“參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)、協(xié)調(diào)聯(lián)系”的工作職責(zé)，充分發(fā)揮辦公室的綜合職能和中心樞紐作用，在人少事多的情況下，經(jīng)過(guò)不懈的努力，確保了政府工作的正常有序運(yùn)轉(zhuǎn)?，F(xiàn)將工作情況，從以下四個(gè)方面簡(jiǎn)要匯報(bào)如下：
    一、開(kāi)拓創(chuàng)新，理清工作思路。
    二、求真務(wù)實(shí)，開(kāi)創(chuàng)工作局面。
    三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，形成工作合力。
    辦公室是政府機(jī)關(guān)一個(gè)特殊群體，是服務(wù)政府的“外腦”和聯(lián)系基層部門(mén)的“橋梁”，既要上情下達(dá)，又要下情上呈。因此，我特別注重加強(qiáng)協(xié)調(diào)。一是加強(qiáng)內(nèi)部協(xié)調(diào)。我從為領(lǐng)導(dǎo)提供高效服務(wù)，努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)的職責(zé)出發(fā)，要求辦公室人員加強(qiáng)協(xié)作，根據(jù)工作需要做到有分有合，分工不分家。日常工作，能獨(dú)立完成的要獨(dú)立完成;重大活動(dòng)、重要任務(wù)，則由大家共同完成。二是加強(qiáng)上下協(xié)調(diào)。工作中，我在認(rèn)真領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖的基礎(chǔ)上，了解上情，吃透下情，保證了政令暢通。
    四、強(qiáng)化建設(shè)，樹(shù)立一流形象。
    要做好辦公室文秘工作，必須有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍，要帶好隊(duì)伍，領(lǐng)導(dǎo)必須作表率。因此，我堅(jiān)持嚴(yán)格要求自己，注重以身作則，講奉獻(xiàn)、樹(shù)正氣、不擺架子、以誠(chéng)待人，用人格力量帶隊(duì)伍，樹(shù)一流形象。一是注重思想建設(shè)講學(xué)習(xí)。我始終把加強(qiáng)思想政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)放在自身建設(shè)的首位，帶頭講政治，努力提高政治敏銳性和政治鑒別力。為此，我特別注意學(xué)習(xí)馬列主義基本原理、鄧小平理論和“三個(gè)代表”及中共十六屆三中、四中、五中全會(huì)等方面的知識(shí)和文秘工作業(yè)務(wù)知識(shí)，參加了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育專(zhuān)題教育活動(dòng)，增強(qiáng)了駕馭全局的工作能力。二是錘煉作風(fēng)講團(tuán)結(jié)。我堅(jiān)持把自己定位在甘當(dāng)配角、積極參政上，充分發(fā)揮參謀助手作用，全力配合主任開(kāi)展工作，遇到問(wèn)題及時(shí)請(qǐng)示匯報(bào)，積極維護(hù)集體意志和決策，在思想上、政治上、行動(dòng)上與班子保持高度一致，用自己的一言一行維護(hù)辦公室的形象。三是愛(ài)崗敬業(yè)講奉獻(xiàn)。辦公室工作最大的規(guī)律就是“無(wú)規(guī)律”，“不由自主”。因此，我正確認(rèn)識(shí)自身的工作和價(jià)值，正確處理苦與樂(lè)、得與失、個(gè)人利益與集體利益、工作與家庭的關(guān)系，堅(jiān)持甘于奉獻(xiàn)、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)，一年到頭，經(jīng)常加班加點(diǎn)連軸轉(zhuǎn)，做到加班加點(diǎn)不叫累、領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)不言悔、取得成績(jī)不驕傲，從而保證了各項(xiàng)工作的高效運(yùn)轉(zhuǎn)。四是健全機(jī)制抓效率。“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓?！鞭k公室特殊的地位和工作性質(zhì)要求政府辦公室必須是一個(gè)制度健全、管理嚴(yán)格、紀(jì)律嚴(yán)明、號(hào)令暢通的戰(zhàn)斗集體。我本著“從嚴(yán)、從細(xì)、可行”的原則，在原有各項(xiàng)制度的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂完善了辦公室相關(guān)制度，從而使辦文、辦事、辦會(huì)等各項(xiàng)工作的開(kāi)展更加規(guī)范有序。一年來(lái)的工作雖然取得了一定成績(jī)，但也存在一些不足，主要是思想解放程度還不夠政治學(xué)習(xí)抓的不緊;在服務(wù)上還有一定差距;在督辦上還需要進(jìn)一步加大力度。在今后的工作中，我一定認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，克服不足，努力把工作做得更好。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十
    工資、福利、獎(jiǎng)金自查報(bào)告xxxx有限公司：
    按照xxx集團(tuán)人力資源部的要求，我公司進(jìn)行了認(rèn)真自查。自查時(shí)間范圍自公司成立（20xx年11月12日）至今，自查情況如下：
    1、我公司原薪酬體制于20xx年1月25審批后實(shí)施。三項(xiàng)補(bǔ)貼（交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、誤餐補(bǔ)貼）于20xx年2月21日審批后實(shí)施。
    2、我公司現(xiàn)行薪酬政策按xxx字[20xx]20號(hào)文執(zhí)行，并于20xx年4開(kāi)始實(shí)施。
    3、我公司人員工資構(gòu)成有：工資及補(bǔ)貼。
    1、我公司嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)薪酬政策，每月都保存完整的工資發(fā)放資料備查。
    2、我公司不存在自行提高工資標(biāo)準(zhǔn)和擴(kuò)大實(shí)施范圍，在薪酬規(guī)定的政策之外新設(shè)津貼補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金項(xiàng)目、私自提高公司規(guī)定的津貼補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，利用各種理由在規(guī)定之外發(fā)放各種獎(jiǎng)金和實(shí)物等現(xiàn)象。
    2、發(fā)放的工資所需的資料，抽查符合規(guī)定。發(fā)放的工資、績(jī)效、獎(jiǎng)金都是經(jīng)過(guò)公司綜合管理部、財(cái)務(wù)管理部核算，并在xx集團(tuán)人力資源部審核后發(fā)放。
    3、發(fā)放的員工福利是按照xx集團(tuán)工會(huì)相關(guān)節(jié)日福利發(fā)放的通知執(zhí)行，并無(wú)在其他科目下超發(fā)或者多發(fā)的現(xiàn)象。
    公司人員職級(jí)變動(dòng)，工資變動(dòng)，人員調(diào)入調(diào)出等都及時(shí)向相關(guān)部門(mén)報(bào)告，不存在工資處理不及時(shí)現(xiàn)象。公司無(wú)以長(zhǎng)期請(qǐng)假、停薪留職等名義，不向綜合管理部報(bào)告，故意隱瞞情況虛報(bào)冒領(lǐng)工資、補(bǔ)貼的行為。公司員工離職后按相關(guān)手續(xù)辦理，工資以《離職結(jié)算單》為依據(jù)及時(shí)結(jié)算，無(wú)拖拉拖欠現(xiàn)象。xxx年xxx月xx日篇二：企業(yè)工資自查報(bào)告xx公司企業(yè)工資內(nèi)外收入，監(jiān)督檢查自查報(bào)告xx公司根據(jù)東人社字[20xx]87號(hào)《關(guān)于做好國(guó)有企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查工作的通知》的文件精神，公司安排人員對(duì)企業(yè)工資內(nèi)外收入監(jiān)督檢查工作進(jìn)行了自查，現(xiàn)將有關(guān)自查情況報(bào)告如下。
    xx公司為國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，擔(dān)負(fù)著民和縣三鄉(xiāng)一鎮(zhèn)約萬(wàn)人口的供水任務(wù)。公司前身xx縣自來(lái)水公司成立于1972年，20xx年3月改制為國(guó)有控股、職工參股的有限責(zé)任公司，20xx年7月又改制為國(guó)有獨(dú)資企業(yè)，企業(yè)行政隸屬于xx縣水利局。
    公司現(xiàn)有職工58人，其中：企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)2人。截止目前公司固定資產(chǎn)為1578萬(wàn)元。
    20xx年企業(yè)工資收入為179萬(wàn)元，職工人數(shù)為67人，人均工資年為萬(wàn)元，其中公司領(lǐng)導(dǎo)年收入均為萬(wàn)元。20xx年企業(yè)工資收入為198萬(wàn)元，職工人數(shù)為73人，人均工資年為萬(wàn)元，其中公司領(lǐng)導(dǎo)年收入均為萬(wàn)元。公司經(jīng)理為事業(yè)編制，在企業(yè)內(nèi)部無(wú)工資收入。20xx年企業(yè)工資收入為155萬(wàn)元，職工人數(shù)為58人，人均工資年為萬(wàn)元，其中公司領(lǐng)導(dǎo)收入為萬(wàn)元。公司經(jīng)理為事業(yè)編制，在企業(yè)內(nèi)部無(wú)工資收入。
    公司執(zhí)行國(guó)家工資總額宏觀調(diào)控政策，實(shí)行工效掛鉤，堅(jiān)決執(zhí)行“兩低于”原則。按照企業(yè)財(cái)務(wù)管理原則列支和發(fā)放企業(yè)工資，企業(yè)職工無(wú)工資外收入；公司經(jīng)理為事業(yè)編制，在企業(yè)內(nèi)外無(wú)工資收入；公司嚴(yán)格執(zhí)行工資薪金稅收管理規(guī)定的相關(guān)情況，公司職工公司無(wú)人達(dá)到個(gè)人所得稅基數(shù)；公司嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)刈畹凸べY保障制度；同時(shí)，公司根據(jù)相關(guān)規(guī)定繳納各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用。
    總之，公司無(wú)違規(guī)超提超發(fā)工資，無(wú)濫發(fā)工資外收入等行為。今后企業(yè)進(jìn)一步加強(qiáng)工資管理，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，貫徹落實(shí)企業(yè)工資相關(guān)法律、法規(guī)、政策，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的提高和社會(huì)穩(wěn)定。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十一
    為全面落實(shí)好殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼政策，改善殘疾人生活狀況，保障殘疾人基本生活權(quán)益，依據(jù)國(guó)發(fā)〔__〕52號(hào)《國(guó)務(wù)院關(guān)于全面建立困難殘疾人生活補(bǔ)貼和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼制度的意見(jiàn)》及省、市《殘疾人生活和護(hù)理補(bǔ)貼實(shí)施辦法》要求和具體部署，現(xiàn)將__年我縣殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼工作情況匯報(bào)如下：
    一、實(shí)施情況。
    __年未我縣殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼8108人，年度發(fā)放資金541.4853萬(wàn)元，其中重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼3740人、265.644萬(wàn)元，困難殘疾人生活補(bǔ)貼4368人、284.8413萬(wàn)元，全年動(dòng)態(tài)調(diào)整新增享受兩項(xiàng)補(bǔ)貼777人、退出417人。全年撥付殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼541.4853萬(wàn)元，其中中央、省下?lián)苜Y金171.2萬(wàn)元，縣財(cái)政安排383萬(wàn)元，__年“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”資金全部通過(guò)金融機(jī)構(gòu)發(fā)放到位。
    二、工作做法。
    （一）健全管理制度。為確保殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度落到實(shí)處，我縣民政、財(cái)政、殘聯(lián)聯(lián)合下發(fā)了關(guān)于印發(fā)《__縣__年度困難殘疾人生活和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼實(shí)施辦法》的通知，明確我縣兩項(xiàng)殘疾人補(bǔ)貼發(fā)放的范圍、標(biāo)準(zhǔn)和程序，對(duì)此兩項(xiàng)工作進(jìn)行了提前謀劃和部署。
    （二）嚴(yán)格審核審批程序。各級(jí)部門(mén)嚴(yán)格按照文件規(guī)定進(jìn)行申請(qǐng)、審核和審批。按照本人或者委托法定監(jiān)護(hù)人向村級(jí)申請(qǐng)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府初審并公示、縣級(jí)殘聯(lián)審核、縣級(jí)民政審批、財(cái)政部門(mén)打卡發(fā)放的程序規(guī)范化管理，確保城鄉(xiāng)殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼制度全覆蓋。
    （三）公開(kāi)公示。鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府每月將審定合格名單在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府公示欄和申請(qǐng)人所在村（居）委員會(huì)、村民小組、社區(qū)醒目位置公示7天以上。同時(shí)公示殘疾人兩項(xiàng)補(bǔ)貼的宣傳單（補(bǔ)貼對(duì)象、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、申請(qǐng)所需材料和申請(qǐng)審核審批程序）。縣級(jí)民政局及時(shí)將補(bǔ)貼資金發(fā)放情況公示在本級(jí)網(wǎng)站上?？ㄘ毨丝跀?shù)據(jù)于兩殘系統(tǒng)未能實(shí)現(xiàn)對(duì)接，如能有效銜接，各級(jí)審核部門(mén)就能節(jié)約部分審批時(shí)間。
    （二）進(jìn)一步加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政工作人員力量，明確民政、殘聯(lián)、財(cái)政等部門(mén)具體的職責(zé)分工，力爭(zhēng)縮短審批時(shí)間，確保資金及時(shí)撥付到賬。
    （三）加強(qiáng)政策宣傳通過(guò)民生工程信息網(wǎng)、政府信息公開(kāi)網(wǎng)、村(居)公開(kāi)欄、入戶(hù)宣傳等多種渠道，加強(qiáng)殘疾人生活和重度殘疾人護(hù)理補(bǔ)貼政策的宣傳，讓補(bǔ)貼政策家喻戶(hù)曉。確保“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”政策落實(shí)到位，讓“兩項(xiàng)補(bǔ)貼”民生工程惠及更多符合條件的殘疾人，切實(shí)改善他們的生活狀況。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十二
    xx年我局政務(wù)公開(kāi)工作認(rèn)真按照政務(wù)公開(kāi)責(zé)任、審議、評(píng)議、反饋、備案等五項(xiàng)基本制度的要求操作，上半年我局在本局公開(kāi)欄中公開(kāi)政務(wù)共二期18條；在市政府政務(wù)信息網(wǎng)上公開(kāi)信息7條，以示接受群眾監(jiān)督。能?chē)?yán)格執(zhí)行依法行政，建立了依法行政的相關(guān)制度，規(guī)范性文件的合法率和報(bào)備率都能達(dá)標(biāo)。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十三
    機(jī)構(gòu)編制辦公室：
    根據(jù)區(qū)編辦《關(guān)于開(kāi)展機(jī)構(gòu)編制績(jī)效管理中期檢查的通知》精神，本單位按照通知精神，對(duì)執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制情況進(jìn)行了認(rèn)真地自查，現(xiàn)將自查情況報(bào)告如下：
    按照“三定”規(guī)定，本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為二科一室，即公司管理科、人事科、財(cái)務(wù)科、紀(jì)監(jiān)科、綜合辦公室。20xx年6月根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府7號(hào)文件精神，組建成立本單位，形成“二塊牌子，一套班子”，由于管理范圍擴(kuò)大，職工人數(shù)增多，業(yè)務(wù)量增大，原有的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)不適應(yīng)工作需要，現(xiàn)實(shí)際內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)為六科一室，即：**管理科、**執(zhí)法科、**開(kāi)發(fā)科、人事科、財(cái)務(wù)科、紀(jì)監(jiān)科、綜合辦公室。
    上級(jí)主管部門(mén)實(shí)際下達(dá)機(jī)構(gòu)人員編制數(shù)是34人，經(jīng)過(guò)機(jī)構(gòu)調(diào)整以后，沒(méi)有增加人員編制數(shù)，供銷(xiāo)社機(jī)關(guān)現(xiàn)實(shí)有人數(shù)為34人，嚴(yán)格按“三定”規(guī)定將人員編制落實(shí)到人。
    機(jī)關(guān)現(xiàn)有32人，其中：處級(jí)干部6人，科級(jí)及以下工作人員24人，工勤人員4人。在領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)配備問(wèn)題上，處級(jí)干部由上級(jí)組織部門(mén)考察任命，科級(jí)干部我們嚴(yán)格按照職數(shù)推薦，事前上報(bào)上級(jí)組織部門(mén)備案后方可任用。
    20xx年6月組建以來(lái)，機(jī)關(guān)工作人員嚴(yán)格遵守“三定”文件。一是在科級(jí)干部的任用上，我們嚴(yán)格按照《干部任用條件》，堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)和程序，嚴(yán)格執(zhí)行審批手續(xù)；二是本單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)和工作人員全部實(shí)行了網(wǎng)上公開(kāi)，建立了人員編制管理簿，接受系統(tǒng)內(nèi)外干部職工的監(jiān)督；三是我們嚴(yán)格按照“三定”方案，沒(méi)有越位和缺位情況；四是在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)的問(wèn)題上，重新組建以后，由于管理范圍擴(kuò)大，業(yè)務(wù)量增加，20xx年經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府同意后增加了內(nèi)設(shè)科室，本單位一直沒(méi)有擅自增加內(nèi)部科室，更沒(méi)有擅自更改機(jī)構(gòu)名稱(chēng)，掛牌或拆分機(jī)構(gòu)的情況；五是我們每年按照區(qū)編委規(guī)定的時(shí)間、程序和要求進(jìn)行年檢，嚴(yán)格按照區(qū)編委批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)名稱(chēng)刻制公章；六是在機(jī)構(gòu)編制管理工作中，沒(méi)有出現(xiàn)群眾來(lái)信來(lái)訪、舉報(bào)投訴，群體上訪等情況。
    總之，本單位在機(jī)構(gòu)編制人員的問(wèn)題上，嚴(yán)格按照區(qū)編制辦的規(guī)定；在科級(jí)干部選拔任用上，嚴(yán)格按照規(guī)定條件程序和報(bào)批手續(xù)，沒(méi)有出現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)情況；在管理上嚴(yán)格按照“三定”方案，認(rèn)真履行工作職責(zé)，沒(méi)有出現(xiàn)越職、越權(quán)的情況。
    回顧近年來(lái)我們的機(jī)構(gòu)編制工作，在區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和區(qū)編委的指導(dǎo)下，取得了較好的成績(jī)，但是，離上級(jí)的要求和形勢(shì)的發(fā)展還有一定的差距。由于機(jī)構(gòu)成立較晚參公管理工作遲遲不能完成，近幾年來(lái)我們多次向上級(jí)組織反映情況積極爭(zhēng)取政策，爭(zhēng)取得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，盡快完成好本單位人員參公管理工作。同時(shí)，我們還要進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，堅(jiān)持把機(jī)構(gòu)編制工作納入 重要議事日程，切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，要進(jìn)一步加大學(xué)習(xí)與宣傳機(jī)構(gòu)編制政策的力度，力求使機(jī)構(gòu)編制政策做到機(jī)關(guān)干部人人皆知；要進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理工作，嚴(yán)格執(zhí)行政策，堅(jiān)持依法辦事，加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)；要進(jìn)一步健全與完善機(jī)構(gòu)編制基礎(chǔ)工作臺(tái)帳，做到上級(jí)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確及時(shí)，各項(xiàng)資料齊全，按時(shí)整理歸檔。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十四
    根據(jù)x教委基[xx]77號(hào)文件關(guān)于開(kāi)展對(duì)《本市以招收進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女為主的民辦小學(xué)第二輪辦學(xué)績(jī)效評(píng)估工作的通知》精神，我校決定申報(bào)績(jī)效評(píng)估，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，對(duì)照《xx市以招收進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女為主的民辦小學(xué)第二輪辦學(xué)績(jī)效評(píng)估指標(biāo)》內(nèi)容及xx區(qū)教育局主管部門(mén)的有關(guān)要求，本著實(shí)事求是的原則，認(rèn)真完成了自評(píng)工作。
    一、學(xué)校管理。
    學(xué)校概況。
    xxxx區(qū)民辦福星小學(xué)座落于xx區(qū)海灣鎮(zhèn)五四公路x號(hào)，占地x多平方米，建筑面積x多平方米，現(xiàn)有教學(xué)班x個(gè)，學(xué)生x人。學(xué)校由臺(tái)商企業(yè)家賴(lài)xx女士累計(jì)出資x多萬(wàn)元人民幣于xx年9月創(chuàng)辦，xx年9月轉(zhuǎn)制納民。它是一所以愛(ài)心為源，有教無(wú)類(lèi)，不以贏利為目的的愛(ài)心學(xué)校。每年賴(lài)xx女士和其它臺(tái)資企業(yè)愛(ài)心人士資助、獎(jiǎng)勵(lì)學(xué)生的資金和實(shí)物累計(jì)達(dá)x元以上。
    （一）、行政管理。
    1、學(xué)校章程合法合規(guī)，xx年對(duì)章程有關(guān)內(nèi)容進(jìn)行修訂，并報(bào)主管部門(mén)審核通過(guò)。董事會(huì)有5人組成，其中3人具有5年以上教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，符合法律要求；法人治理結(jié)構(gòu)建全，董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)、校長(zhǎng)室各司其職，有效制衡，高效運(yùn)行。董事會(huì)每年開(kāi)會(huì)不少于2次，開(kāi)展工作正常，履職到位。相關(guān)會(huì)議紀(jì)要、記錄齊全。校長(zhǎng)具有任職資質(zhì)，辦學(xué)思想端正，熟悉教育教學(xué)業(yè)務(wù)。校長(zhǎng)李xx，xx師范大學(xué)全日制本科畢業(yè)，高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、中教一級(jí)、律師技術(shù)職稱(chēng)，有教師資格證和校長(zhǎng)上崗培訓(xùn)合格證，有十多年的教育管理經(jīng)歷，xx年榮獲xx市農(nóng)民工同住子女義務(wù)教育先進(jìn)工作者。
    2、學(xué)?，F(xiàn)有教職工28名，其中專(zhuān)職教師21名，按照法律的要求和管理的需要，設(shè)立了董事會(huì)、校長(zhǎng)室、黨支部、工會(huì)、團(tuán)支部、教務(wù)處、總務(wù)處、少先大隊(duì)、教研組等組織機(jī)構(gòu)，機(jī)構(gòu)之間權(quán)責(zé)分明，分工明確，規(guī)范運(yùn)行，嚴(yán)格實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制和黨組織、工會(huì)的保證監(jiān)督機(jī)制；學(xué)校高度重視教師隊(duì)伍建設(shè)，重視教師隊(duì)伍結(jié)構(gòu)調(diào)整；強(qiáng)化凝聚力工程；培養(yǎng)起用年輕干部……逐漸形成了學(xué)生健康快樂(lè)成長(zhǎng)，教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)、勤于奉獻(xiàn)，學(xué)校健康發(fā)展的良好勢(shì)頭，在首輪績(jī)效評(píng)估中被評(píng)為區(qū)、市同類(lèi)優(yōu)良學(xué)校。
    3、學(xué)校實(shí)行民主管理，認(rèn)真落實(shí)校務(wù)公開(kāi)制度；重大事項(xiàng)經(jīng)過(guò)班子研究，集體決策。黨支部通過(guò)教代會(huì)對(duì)學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，環(huán)境布局，工資方案，群眾福利等進(jìn)行民主決策、民主監(jiān)督，充分維護(hù)教職工和學(xué)生的合法權(quán)益。
    學(xué)校民主管理氛圍濃厚，實(shí)行校務(wù)公開(kāi)和黨務(wù)公開(kāi)，每周工作上墻，涉及教職工、黨員、學(xué)生的重大事項(xiàng)經(jīng)教代會(huì)、黨員大會(huì)等民主決策。如對(duì)涉及學(xué)生切身利益的（如學(xué)生伙食費(fèi)、學(xué)生校服）等征求家長(zhǎng)意見(jiàn)；學(xué)校通過(guò)家長(zhǎng)問(wèn)卷，家長(zhǎng)會(huì)議，家委會(huì)代表會(huì)議等聽(tīng)取家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校管理工作的意見(jiàn)，共同破解學(xué)生管理難題，并和社區(qū)等結(jié)對(duì)共建，有效借用社區(qū)資源共同參與學(xué)生成長(zhǎng)教育，由于有效地整合了家校、社區(qū)教育資源，使我們的教育教學(xué)管理工作逐年呈現(xiàn)不斷上升的勢(shì)頭。
    （二）、財(cái)務(wù)資產(chǎn)管理。
    4、舉辦者無(wú)抽逃出資，無(wú)挪用辦學(xué)經(jīng)費(fèi)的行為。政府下?lián)艿霓k學(xué)經(jīng)費(fèi)，全部做到專(zhuān)款專(zhuān)用。董事會(huì)及行政會(huì)議對(duì)政府下?lián)艿霓k學(xué)經(jīng)費(fèi)的使用進(jìn)行研究，編制和通過(guò)了經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算，形成了相關(guān)決議。經(jīng)費(fèi)使用節(jié)約、合理、規(guī)范，歷次檢查均得到上級(jí)相關(guān)部門(mén)的積極肯定。
    5、學(xué)校對(duì)辦學(xué)經(jīng)費(fèi)使用，本著“量入為出、規(guī)范運(yùn)作、合理使用”的原則，通過(guò)事前預(yù)算，事中管控、合理地將下?lián)艿慕?jīng)費(fèi)全部用于辦學(xué)，建立了學(xué)校的預(yù)、決算制度。預(yù)、決算執(zhí)行情況良好，預(yù)、決算資料、年度審計(jì)報(bào)告資料齊全。嚴(yán)格執(zhí)行《xx市民辦中小學(xué)財(cái)務(wù)管理辦法》和《xx市民辦中小學(xué)校會(huì)計(jì)核算辦法))；財(cái)務(wù)人員持證上崗，學(xué)校建立了財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度，明確了會(huì)計(jì)、出納的職責(zé)。財(cái)務(wù)賬冊(cè)齊全，會(huì)計(jì)報(bào)表規(guī)范、真實(shí)、完整。
    6、每學(xué)期進(jìn)行收費(fèi)公示，做到三個(gè)統(tǒng)一：統(tǒng)一收費(fèi)項(xiàng)目，統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一使用稅務(wù)部門(mén)印制的收費(fèi)票據(jù)。學(xué)校從未自立收費(fèi)、也不存在提高收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)象，每項(xiàng)收費(fèi)按教育、物價(jià)部門(mén)核定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費(fèi)。收費(fèi)意愿征詢(xún)和結(jié)算清退合法、規(guī)范，存根保存完整，從未發(fā)生收費(fèi)投訴。通過(guò)校務(wù)公開(kāi)，把黨員發(fā)展，干部推選等群眾關(guān)心的事項(xiàng)讓群眾知道；通過(guò)黨員干部責(zé)任區(qū)制度，形成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師職工的溝通聯(lián)系；通過(guò)工會(huì)組織，確立群眾聯(lián)系人，使學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師職工信息暢通、平等交流。在學(xué)校的團(tuán)隊(duì)建設(shè)方面，學(xué)校視每位員工為共同事業(yè)合作伙伴，充分發(fā)揮教師職工的集體智慧，充分發(fā)揮教師職工的主觀能動(dòng)性，倡導(dǎo)互信、互助、共創(chuàng)、共享、共發(fā)展的團(tuán)隊(duì)精神，推動(dòng)了學(xué)校的持續(xù)發(fā)展。
    7、學(xué)校制定了校產(chǎn)管理制度，涉及資產(chǎn)采購(gòu)和驗(yàn)收、物資防護(hù)、物、帳、卡登記、使用，資產(chǎn)報(bào)廢、報(bào)損、報(bào)修及毀壞賠償?shù)戎贫?，以及?jì)算機(jī)機(jī)房管理等制度。有專(zhuān)人負(fù)責(zé)資產(chǎn)管理，并按權(quán)屬分列登記。資產(chǎn)日常管理良好，領(lǐng)用規(guī)范，帳目齊全，帳帳相符，帳物相符。
    （三）、安全衛(wèi)生管理。
    8、學(xué)校用房充足，現(xiàn)有教室、辦公室24間，有近200平方米的圖書(shū)館、閱覽室。用房采光充足、照明良好、通風(fēng)達(dá)標(biāo)；教學(xué)教具、桌凳、250米瀝青跑道、兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)籃球場(chǎng)以及體育設(shè)施、設(shè)備等安全無(wú)隱患滿(mǎn)足辦學(xué)需要。安全教育實(shí)行上級(jí)、校級(jí)、班級(jí)三個(gè)層面，教育內(nèi)容由糾正性向糾正性和預(yù)防性方向延伸，教育對(duì)象由學(xué)生向家長(zhǎng)（社會(huì)）延伸。有效地建立了傳染病監(jiān)控機(jī)制。
    學(xué)校分別在食堂、倉(cāng)庫(kù)、圖書(shū)室、計(jì)算機(jī)教室等防火重點(diǎn)部位配置滅火器，發(fā)生突發(fā)事件便于自救。
    安全設(shè)備上，學(xué)校路口監(jiān)控系統(tǒng)與公安派出所聯(lián)網(wǎng)、學(xué)校門(mén)衛(wèi)室政府配備有3個(gè)監(jiān)控探頭，學(xué)校自費(fèi)增加1個(gè)探頭，定期檢查攝像頭的工作情況，同時(shí)，門(mén)衛(wèi)室內(nèi)的紅色按鈕與110報(bào)警指揮中心連網(wǎng)，在緊急情況下，可以迅速報(bào)警。
    傳染病防治制度齊全，工作落實(shí)到位。在區(qū)、鎮(zhèn)愛(ài)委會(huì)、區(qū)疾防中心、社區(qū)防保組的指導(dǎo)下、結(jié)合季節(jié)傳染病流行特點(diǎn)，備齊消毒物品，開(kāi)展宣傳教育，發(fā)放告家長(zhǎng)通知書(shū)，提升疾防意識(shí)。實(shí)施了傳染病日排查、登記流程，發(fā)現(xiàn)疾病立即按照預(yù)案展開(kāi)消毒、隔離、上報(bào)，按醫(yī)學(xué)要求進(jìn)行善后處置。
    9、食堂安全、衛(wèi)生，健全了各項(xiàng)食品衛(wèi)生管理制度，并于xx上半年起在民辦小學(xué)中率先開(kāi)展食堂管理“六t”創(chuàng)建，現(xiàn)“六t”管理認(rèn)證已達(dá)標(biāo),xx年被評(píng)為示范食堂，xx年起食堂實(shí)施統(tǒng)一配送、學(xué)生直飲水工程正在進(jìn)行。
    學(xué)校成立安全管理組織，校長(zhǎng)任領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)；副校長(zhǎng)副組長(zhǎng)；下設(shè)治安管理專(zhuān)員和治安管理員（班主任老師）等。共同制定重大事故應(yīng)急預(yù)案和應(yīng)急機(jī)制文本等，強(qiáng)化安全第一意識(shí)，健全相關(guān)制度，開(kāi)展安全、衛(wèi)生教育。結(jié)合社會(huì)案例，及時(shí)進(jìn)行校園排查、糾正，制訂或修改事故的應(yīng)急預(yù)案，指導(dǎo)學(xué)校安全管理工作。學(xué)校每月一次疏散演習(xí)、每年一次消防滅火演習(xí)、不定期進(jìn)行防入侵預(yù)案演練。每周一次校級(jí)、班級(jí)安全宣傳教育，每天進(jìn)行安全巡查，每月召開(kāi)安全工作會(huì)議，有效制訂各類(lèi)重大事故的應(yīng)急預(yù)案。
    二、隊(duì)伍建設(shè)。
    （四）隊(duì)伍管理。
    10、教師嚴(yán)格按班比2：1標(biāo)準(zhǔn)配備，9個(gè)教學(xué)班，配足21位專(zhuān)任教師，教師的數(shù)量和教學(xué)能力滿(mǎn)足教學(xué)要求，教師的工作干勁和責(zé)任心適應(yīng)學(xué)校的發(fā)展，教師在完善能力結(jié)構(gòu)和提高文化知識(shí)等方面體現(xiàn)了好學(xué)的精神。
    按照上級(jí)規(guī)定要求，通過(guò)面試、試用、評(píng)價(jià)到錄用等程序，保證了教師專(zhuān)業(yè)水平和綜合素質(zhì)勝任教學(xué)工作要求。專(zhuān)任教師任職資格符合率為100％。學(xué)校在教師的聘用上規(guī)范到位，依據(jù)勞動(dòng)法規(guī)，學(xué)校建立了人事聘用制度，職工聘用制度等。學(xué)校在平等、自愿的基礎(chǔ)上與每個(gè)教職工簽訂勞動(dòng)、聘用合同，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)勞動(dòng)保障制度，保障勞動(dòng)者的各項(xiàng)權(quán)益。
    根據(jù)市教委經(jīng)費(fèi)使用規(guī)定，我們認(rèn)真做到了經(jīng)費(fèi)向教職工傾斜，建立并實(shí)施了優(yōu)勞優(yōu)酬的結(jié)構(gòu)工資方案，按月、定時(shí)、足額發(fā)放工資，及時(shí)為教職工繳交社會(huì)保險(xiǎn)，保障教師應(yīng)有的福利待遇。學(xué)校為教師職工發(fā)放過(guò)節(jié)費(fèi)和實(shí)施短、長(zhǎng)途療、休養(yǎng)。沒(méi)有發(fā)生異議投訴（上訪）。
    11、學(xué)校始終堅(jiān)持德育為先的管理原則，學(xué)校建立了全員參與，全程參與的德育工作網(wǎng)絡(luò)和長(zhǎng)期發(fā)展規(guī)劃，明確“四化兩建設(shè)”（常態(tài)化、全員化、精細(xì)化和精品化；關(guān)注教師的專(zhuān)業(yè)發(fā)展，專(zhuān)注于學(xué)生學(xué)能建設(shè)）德育工作目標(biāo)，制訂了各階段的德育工作計(jì)劃。我們把學(xué)生的在校、在家、在社會(huì)的教育工作有計(jì)劃地結(jié)合起來(lái)，認(rèn)真地開(kāi)展家、校、社區(qū)合作的德育工作。針對(duì)不同層面的德育認(rèn)知，開(kāi)展了中隊(duì)的特殊學(xué)生幫教活動(dòng)、學(xué)校的師生幫困結(jié)對(duì)、家校的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)助、單親家庭送溫暖等活動(dòng)，有效地拓寬了小學(xué)生德育實(shí)踐渠道，為德育工作的順利開(kāi)展做出了積極的嘗試。暢通了以學(xué)校為主導(dǎo)，學(xué)生、家長(zhǎng)為主體的家校合作途徑，通過(guò)教師們的共同努力，家長(zhǎng)教育方法、教育思想得到轉(zhuǎn)變。
    （五）專(zhuān)業(yè)發(fā)展。
    13、學(xué)校在校本培訓(xùn)方面，除了聘請(qǐng)專(zhuān)家來(lái)校講課；開(kāi)展了德育講座、紅十字救護(hù)、信息技術(shù)培訓(xùn)等互動(dòng)式學(xué)習(xí)研修，還先后安排教師到區(qū)域教育資源盟主弘文學(xué)校，閔行詠梅學(xué)校跟崗學(xué)習(xí)一周，創(chuàng)造的外出聽(tīng)課，校內(nèi)觀摩、公開(kāi)展示等活動(dòng)讓更多地教師通過(guò)學(xué)習(xí)形成正確的質(zhì)量觀和教育觀，促進(jìn)了教師自身專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)。
    （六）課程改革。
    14、xx年我校1-2年級(jí)嚴(yán)格按市二期課改課程計(jì)劃，其它年級(jí)按人教版規(guī)定，xx年9月全部實(shí)行小學(xué)五年制按xx二期課改教材的課程計(jì)劃。開(kāi)齊開(kāi)足課程，不停課、不減課。使用規(guī)定教材，嚴(yán)格執(zhí)行課程計(jì)劃。
    學(xué)校在組織教學(xué)、學(xué)期教學(xué)工作安排、課程表、作息時(shí)間表、教材訂用清單、學(xué)期教材發(fā)放簽收情況以及學(xué)校日常教學(xué)工作檢查、指導(dǎo)等方面，沒(méi)有發(fā)現(xiàn)違規(guī)情形。
    15、學(xué)校高度重視信息技術(shù)的應(yīng)用，為此，在經(jīng)費(fèi)困難的情況下于xx年12月，全部實(shí)行多媒體教學(xué)，xx年學(xué)校建立了校校通的局域網(wǎng)，開(kāi)通了門(mén)戶(hù)網(wǎng)站，計(jì)劃xx年地，教師全部配備教學(xué)平板電腦，在有條件的班級(jí)鼓勵(lì)嘗試電子書(shū)的應(yīng)用與學(xué)習(xí)。
    （七）教育教學(xué)。
    16、建立并不斷修訂學(xué)校教學(xué)常規(guī)管理，明確計(jì)劃、備課、上課、輔導(dǎo)，練習(xí)與評(píng)價(jià)等教學(xué)環(huán)節(jié)等制度，通過(guò)合理考評(píng)有效激發(fā)了教師參加教育教學(xué)研究的積極性，教師工作更加有序，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，xx年我校在全區(qū)五年級(jí)調(diào)研考總體排名進(jìn)入前四，學(xué)校的教學(xué)工作、教務(wù)管理等資料齊全；初步建立了教學(xué)業(yè)務(wù)檔案資料；收集了質(zhì)量分析、計(jì)劃、制度和教研活動(dòng)及教學(xué)過(guò)程質(zhì)量檢查等各類(lèi)資料。
    17、以”兩綱教育”為主線，組織學(xué)生參加各類(lèi)德育活動(dòng)。學(xué)校長(zhǎng)期開(kāi)展小學(xué)生日常行為規(guī)范的學(xué)習(xí)、踐行、評(píng)比活動(dòng)，經(jīng)常組織學(xué)生進(jìn)行防災(zāi)減災(zāi)演練，精心組織小學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，組織以黨團(tuán)青年為主的師生走進(jìn)社區(qū)，走近孤老、走近特困家庭等實(shí)踐活動(dòng)。我們的學(xué)雷鋒活動(dòng)，校園自主管理活動(dòng)，小學(xué)生一日常規(guī)教育活動(dòng)、“星級(jí)”班集體、個(gè)人創(chuàng)建活動(dòng)，以及小學(xué)生道路安全教育活動(dòng)等。使學(xué)生愛(ài)護(hù)公物，愛(ài)護(hù)集體，文明禮貌、個(gè)人衛(wèi)生等習(xí)慣養(yǎng)成效果顯著，學(xué)校的風(fēng)氣始終保持在良好狀態(tài)。
    學(xué)校高度重視小學(xué)生的環(huán)境建設(shè)，xx年開(kāi)設(shè)了五場(chǎng)家長(zhǎng)培訓(xùn)班，今年10月18日開(kāi)設(shè)了五場(chǎng)家長(zhǎng)培訓(xùn)班。學(xué)校德育處、少先隊(duì)建立了紅領(lǐng)巾干部培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等機(jī)制。邀請(qǐng)了優(yōu)秀德育老師來(lái)校講課，組織師生結(jié)對(duì)，幫助指導(dǎo)，引導(dǎo)學(xué)生的端正學(xué)習(xí)態(tài)度，掌握學(xué)習(xí)方法，發(fā)揮聰明才智提高學(xué)習(xí)成績(jī)。
    18、學(xué)校借助于多方面的教育資源，在德育管理精品化的實(shí)施中，結(jié)合學(xué)校的辦學(xué)實(shí)際堅(jiān)持把感恩教育學(xué)生德育實(shí)踐的重要內(nèi)容，通過(guò)環(huán)境美化、校園布置，人文熏陶以及國(guó)旗下講話、板報(bào)宣傳、少先隊(duì)廣播、藝術(shù)節(jié)、體育節(jié)等形式不斷推進(jìn)小學(xué)生的思想、文化建設(shè)過(guò)程。通過(guò)外部引導(dǎo)，先后與復(fù)旦大學(xué)mba工商管理學(xué)院、ibm機(jī)器研究院（中國(guó)）公司、xx師范大學(xué)、xx華東理工大學(xué)等單位社團(tuán)共同發(fā)起“敬xx人，見(jiàn)賢恩齊，做現(xiàn)代優(yōu)秀學(xué)生"德育教育活動(dòng)；學(xué)校還借助“新世界百貨@學(xué)習(xí)-楊帆助學(xué)計(jì)劃”對(duì)學(xué)生開(kāi)展以學(xué)科學(xué)為主題的教育活動(dòng)，學(xué)生踴躍參與，家長(zhǎng)配合度高，激發(fā)了學(xué)生學(xué)科學(xué)，愛(ài)科學(xué)的學(xué)習(xí)熱情。
    （八）環(huán)境建設(shè)。
    19、學(xué)校環(huán)境幽靜、空氣清新，衛(wèi)生整潔，一草一木所形成氛圍對(duì)師生生活無(wú)不產(chǎn)生著積極影響。
    20、學(xué)校設(shè)立動(dòng)態(tài)宣傳場(chǎng)地，及時(shí)把學(xué)校的各類(lèi)管理規(guī)定、動(dòng)態(tài)、張貼在公告欄，讓更多家長(zhǎng)了解、參與學(xué)校的管理。
    （九）校園生活。
    21、（十）精神面貌。
    22、學(xué)校自創(chuàng)辦以來(lái)始終堅(jiān)持“不以盈利”為目標(biāo),以“為了孩子的一切”和“一切為了孩子”為宗旨。學(xué)校制定了xx-xx年師資隊(duì)伍五年規(guī)劃，力求打造一支敬業(yè)、專(zhuān)業(yè)、優(yōu)秀的教師隊(duì)伍來(lái)推進(jìn)學(xué)校的快速發(fā)展。特色項(xiàng)目為“感恩教育，愛(ài)心傳遞”，通過(guò)系統(tǒng)、全面的德育建構(gòu)，使“感恩、愛(ài)心”滲透于學(xué)校的每一環(huán)境、每一項(xiàng)活動(dòng)，凝聚成為校園文化和精神，讓學(xué)校的每一個(gè)人接受熏陶，懂得感恩，把愛(ài)傳遞、光大。認(rèn)真制訂好學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，xx-xx第二個(gè)三年規(guī)劃以“發(fā)展、追趕”為主線，并細(xì)化分階段目標(biāo)和落實(shí)保障措施。科學(xué)布局，精心規(guī)劃，努力把學(xué)校打造成為“快樂(lè)的學(xué)園”“健康的家園”，為孩子的終身發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
    （十一）辦學(xué)成果。
    23、24、（十二）學(xué)生發(fā)展。
    25、26、27、（十三）社會(huì)滿(mǎn)意度。
    28、由于我們始終把“感恩教育，傳遞愛(ài)心”為德育主題，把規(guī)范管理落到實(shí)處，把“關(guān)注每一個(gè)學(xué)生的終生發(fā)展”為辦學(xué)目標(biāo)，逐步形成了校園共性特征，并通過(guò)全體教師敬業(yè)奉獻(xiàn)的影響和教師無(wú)私奉獻(xiàn)的精神感召。家長(zhǎng)、社會(huì)對(duì)福星小學(xué)給與了積極而正面的認(rèn)可。
    29、學(xué)校一直與五四社區(qū)洪衛(wèi)居委會(huì)保持積極共建，學(xué)校全體黨員自覺(jué)參加社區(qū)的文明建設(shè)，日常相互走動(dòng)、互動(dòng)、聯(lián)動(dòng)，定期參加雙方組織的公益活動(dòng)。因此我們?cè)跉v次社區(qū)測(cè)評(píng)中得到他們滿(mǎn)意評(píng)價(jià)。
    自轉(zhuǎn)制納民以來(lái)，我們以教育督導(dǎo)、辦學(xué)年檢標(biāo)準(zhǔn)為自評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)照要求，調(diào)整辦學(xué)思路，改進(jìn)工作；在順利通過(guò)09-13年五輪年檢以及首輪市、區(qū)績(jī)效評(píng)估之后，學(xué)校進(jìn)一步加大管理力度，不斷改善辦學(xué)條件，教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升。
    綜上所述，我校在教育局、鎮(zhèn)教委的正確領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)下，在各路專(zhuān)家指導(dǎo)、幫助下，我們?nèi)＝搪殕T工將以此次評(píng)估為新的工作起點(diǎn)，在今后的工作中，團(tuán)結(jié)拼搏，大膽創(chuàng)新，勇于實(shí)踐，為提升民辦農(nóng)民工子女小學(xué)的辦學(xué)水平做出更大的成績(jī)。
    以上如有不足，懇請(qǐng)?zhí)岢鰧氋F意見(jiàn)。
    績(jī)效考評(píng)自查報(bào)告篇十五
    為貫徹落實(shí)《市委市人民政府關(guān)于印發(fā)〈市績(jī)效考核辦法（試行）〉的通知》（萬(wàn)委發(fā)〔〕6號(hào)）和《市委辦公室市人民政府辦公室關(guān)于第一季度績(jī)效考核的通知》（萬(wàn)委辦〔〕33號(hào)）文件精神的要求，結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，我鎮(zhèn)對(duì)第一季度績(jī)效考核目標(biāo)進(jìn)行了全面自查?，F(xiàn)將目標(biāo)任務(wù)的完成情況報(bào)告于后：
    1.窩窩店村新農(nóng)村建設(shè)：現(xiàn)啟動(dòng)23戶(hù)風(fēng)貌打造，已完成集中新建13戶(hù)。
    2.場(chǎng)鎮(zhèn)新區(qū)：一是“五一”廣場(chǎng)新建工程已建好，廣場(chǎng)周邊配套建住房已規(guī)劃設(shè)計(jì)完成，待報(bào)批相關(guān)手續(xù)；二是方欣茶文化公園建設(shè)已做好規(guī)劃，待報(bào)批審定。
    村、xxxx村、xxxx村、xxxx村等新農(nóng)村規(guī)劃已做完地址勘測(cè)。
    1.積極組織抗旱，保證春耕作物油菜、小麥、馬鈴薯等正常生產(chǎn)，共種植6362畝。
    2.發(fā)展成規(guī)模茶葉加工廠6個(gè)，精加工茶葉年產(chǎn)15000斤。
    1.安全生產(chǎn)工作有安排、有部署，每月召開(kāi)一次安全工作專(zhuān)題會(huì)議，并對(duì)煤礦企業(yè)做日常巡查和管理。
    2.制定了事故應(yīng)急救援預(yù)案。
    3.推進(jìn)交管站建設(shè)，完善各項(xiàng)制度，并對(duì)違規(guī)違法車(chē)輛進(jìn)行依法處罰和安全管理。
    4.加強(qiáng)對(duì)道路安全、煤礦和非煤礦山、森林防火、消防、學(xué)校、衛(wèi)生食品和藥品等高危行業(yè)、領(lǐng)域的巡查監(jiān)管和隱患排查，有詳細(xì)的工作臺(tái)帳，并取得了實(shí)際效果。
    5.開(kāi)展群眾安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)，群眾防范意識(shí)和能力明顯提升。
    6.本季度全鎮(zhèn)無(wú)安全責(zé)任事故發(fā)生。
    1.道路：硬化青罐公路5.47公里，油房溝村村道公路米。
    2.水利：完成油房溝村滾水壩及河道治理工程。
    3.電力：完成場(chǎng)鎮(zhèn)、油房溝村線路管網(wǎng)的改造、規(guī)范；窩窩店村電力改造已完成規(guī)劃設(shè)計(jì)，即將實(shí)施。
    1.完成新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)，60歲以上參保1093人。
    2.完成農(nóng)村合作醫(yī)療保險(xiǎn)目標(biāo)任務(wù)，參保率在90%以上。
    3.成功開(kāi)展第xx屆“科技之春”科普宣傳月活動(dòng)。
    4.與太平鎮(zhèn)、茶埡鄉(xiāng)、長(zhǎng)石鄉(xiāng)聯(lián)合組織慶“五四”活動(dòng)文藝表演節(jié)目?jī)蓚€(gè)。
    1.認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”和首問(wèn)首辦負(fù)責(zé)制，推進(jìn)維穩(wěn)工作應(yīng)急管理、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、社情民意調(diào)查“三項(xiàng)機(jī)制”，積極開(kāi)展不穩(wěn)定因素排查調(diào)處工作。
    2.積極做好防xx宣傳工作，鞏固我鎮(zhèn)無(wú)xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)的成果。
    3.切實(shí)加強(qiáng)社會(huì)管理網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)，深入開(kāi)展治安亂點(diǎn)排查整治和高危人群排查管控，建立鎮(zhèn)干部抓綜治工作實(shí)績(jī)檔案，深入推進(jìn)平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)、平安鐵路創(chuàng)建、“兩所一庭”服務(wù)功能和內(nèi)務(wù)管理建設(shè)。
    1.大力整頓垃圾亂扔、車(chē)輛亂停、攤點(diǎn)亂擺、廣告亂貼、工地亂象、柴草亂推等問(wèn)題，城鄉(xiāng)環(huán)境改善明顯。
    2.抓好場(chǎng)鎮(zhèn)、油房溝村“一五二一”工程和干溪溝村“五十百千”示范工程的實(shí)施，加強(qiáng)農(nóng)房風(fēng)貌改造。
    3.建立長(zhǎng)效機(jī)制，解決210國(guó)道、河道、襄渝鐵路等重點(diǎn)線路沿線的白色垃圾問(wèn)題。
    1.堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度，每周組織干部進(jìn)行不得少于一次的集中學(xué)習(xí)，認(rèn)真研讀黨的方針、政策、路線和法律法規(guī)、業(yè)務(wù)知識(shí)及上級(jí)文件。
    2.召開(kāi)專(zhuān)題會(huì)議，認(rèn)真貫徹落實(shí)《市委市人民政府關(guān)于治理“庸懶散”的意見(jiàn)》（萬(wàn)委發(fā)〔〕9號(hào)）文件精神，我鎮(zhèn)積極開(kāi)展了“庸懶散”整治活動(dòng)，通過(guò)自我監(jiān)督與組織監(jiān)督、社會(huì)監(jiān)督相結(jié)合的方式，徹底根除“庸懶散”現(xiàn)象。
    3.大力推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，加強(qiáng)基層組織和黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    1.編制了防汛抗旱應(yīng)急預(yù)案。
    2.加強(qiáng)物資儲(chǔ)備，保證應(yīng)急供應(yīng)充足。
    3.加強(qiáng)蓄水、節(jié)水和保水工作，多次組織黨員干部、民兵深入各村社缺水家庭送水，妥善解決群眾飲水困難。
    4.大力發(fā)動(dòng)群眾一同參與防汛抗旱工作。
    1.完成林地邊界確認(rèn)及林改電子錄入，林權(quán)證填寫(xiě)和頒發(fā)。
    2.落實(shí)林改“回頭看”工作，林權(quán)糾紛調(diào)處，確保林農(nóng)滿(mǎn)意度。
    3.完成林權(quán)檔案標(biāo)準(zhǔn)化歸檔和電子資料移交工作。
    1.場(chǎng)鎮(zhèn)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)預(yù)計(jì)底完成建設(shè)，投入使用。
    2.污水處理系統(tǒng)工程將在今年內(nèi)由市環(huán)保局安排后啟動(dòng)實(shí)施。
    我鎮(zhèn)于2月22日召開(kāi)了鎮(zhèn)村三職干部會(huì)議，及時(shí)傳達(dá)貫徹了市四屆四次黨代會(huì)的會(huì)議精神，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際，分解落實(shí)績(jī)效管理目標(biāo)任務(wù)，制定了“十二五”規(guī)劃，明確了“改造場(chǎng)鎮(zhèn)、建設(shè)新村、夯實(shí)基礎(chǔ)、壯大產(chǎn)業(yè)、構(gòu)建和諧平安新、用三到五年的時(shí)間實(shí)現(xiàn)新城鎮(zhèn)、新農(nóng)村、新”的奮斗目標(biāo)。