在總結中，我們可以發(fā)現問題的根源，找到解決問題的方法。寫總結時要注意語言簡練、通俗易懂，避免使用過于專業(yè)化或晦澀難懂的詞匯和語句。我們要認真學習以下這些總結范文，從中學會如何寫好一篇總結。
在協會的個人工作總結篇一
我村位于上栗縣南部，面積8平方公里，全村21個村民組，756戶，3126人;全村60歲以上的老年人有381人，80歲以上的有37人，90歲以上的有5人，其中我村老協會員共有160人。全村黨員107人，60歲以上老黨員47人。村集體經濟收入40余萬元，村民人均年純收入6000余元。
新益村老年體協于1999年9月組建，至今已是十周年了。多年來,上級組織的關懷支持和村兩委的的直接領導下，老協隊伍不斷壯大，積極發(fā)揮“夕陽紅”余熱，在新農村建設、社會矛盾調解、環(huán)境衛(wèi)生、計劃生育、封山育林、森林防火、安全生產、關心下一代、公益事業(yè)等各項工作中做出了突出貢獻，組織了各種形式的文藝活動，總結了經驗做法，涌現了典型人物和事跡，因此，老協會的工作榮獲了榮譽，并多次獲得上級領導的嘉獎。
一、組織厚愛，大力支持老年體協工作
新益村老年體協作為“九支隊伍”力量之一，被村兩委以“師傅之禮”加以高度重視，各方面工作得到大力支持。
一是強化組織領導，挑選精兵強將組建老協機構。黨支部書記李云桃親自牽頭，并擔任老年體協名譽主席，由退休婦女主任、優(yōu)秀共產黨員甘梅蘭同志擔任老年體協主席，邀請退休村干部、機關干部和老教師擔任老協常委，在各村民組設立一名老協聯絡員，負責老協會員的聯絡。20xx年新退休的張開圣、李云輝、甘金明、廖曉萍等4名老師被推選為新的老協常委，使老協領導機構的組織力量得到加強。老協會開展設崗定責活動，在各聯絡組設立了政策法規(guī)宣講員、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、鄰里糾紛調解員、失足青少年幫教員、經濟社會發(fā)展參謀員、村級事務評議員、計劃生育封山育林森林防火監(jiān)管員等7個崗位由老協會員擔任，構成了完整的組織架構，有效地促進了老協工作的開展。
二是加大投入力度，提供物質保障支持老協活動。村兩委班子非常重視我們老年人事業(yè)的發(fā)展，投入大量人力、物力、財力改善老年人活動場所的條件，提高生活質量。在村文化大院特別挑選一個辦公室作為老年體協的辦公室和活動室，使老年體協有了自己辦公室;投資幾萬元幫老年人修好甘家沖森林門球場和幸福休閑廣場;投資幫助老年體協建立趕集場地并使老年人收取趕集活動費用;為讓老年人開會、學習活動有場所，提供四樓會議室為老年體協的會議室。
三是關心老人生活，給予精神關愛大興尊老之風。村兩委每年拿出幾萬元組織老年體協會員和老干部外出考察學習。對那些給村級發(fā)展做過貢獻的，支持村級公益事業(yè)發(fā)展的老年人給予長壽獎金：年滿70-79歲以上的老年人每年給與80元長壽獎金;80-89歲以上老年人給予120元長壽獎金;90歲以上老年人給予150元長壽獎金，并將根據經濟情況逐年增加。對家庭又困難的老人、五保戶及軍屬老人均給與困難補助，逢年過節(jié)進行走訪慰問，安排黨員聯系幫扶，照顧生活。每年重陽節(jié)村兩委都為老年人擺酒祝賀，以示尊重。
二、發(fā)揮余熱，弘揚夕陽紅奉獻精神。
我村老年體育協會大力弘揚夕陽紅奉獻精神，充分發(fā)揮余熱，為新益的建設奉獻了力量，做出了表率。
第一，政策法規(guī)宣講的得力助手。新益村老年體協最具特色的是班子凝聚力強，為更好的宣講國家的政策法規(guī)和中央、省、市、縣、鄉(xiāng)、村六級組織的會議精神，老協會健全了“每月三會”制度(班子成員會，各組聯系人碰頭會，集體學習交流會)，不管是開會或者是集體活動，只要通知一下達，全體參加，并無缺席，會場紀律好。組建了三隊(軍鼓隊，腰鼓隊，文藝宣傳隊)在新農村建設、人口普查、計劃生育、封山育林、森林防火、環(huán)境衛(wèi)生等工作中老年體協會員個個都是義務宣傳員，老協會員自編自演的節(jié)目三句半《齊心協力建設社會主義新農村》、舞蹈《好運來》、快板《和諧大家庭》、村歌舞《可愛的家園》是他們宣傳政策的拿手好節(jié)目，使他們成為村兩委政策法規(guī)宣講的得力助手。
第二、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督的先鋒榜樣。說起熱心公益事業(yè)，群眾無不伸出大拇指夸夸新益老年體協，有人說“他們是小草，在綠化大地”，有人說“他們是雨滴，在為新益盡化空氣”。事實確實如此，以甘梅蘭同志為首的100余名老協會員，每天早晨五點鐘，堅持義務掃路護路，只要你走進新益，你就會看到掃路人的身影，感受到道路上沒有灰塵沙土。在優(yōu)化村莊環(huán)境衛(wèi)生上，老年體協成立義務活動隊，協助保潔員講全村的垃圾桶里的垃圾分類收集、處理。老年體協還與村委聯合組織衛(wèi)生評比組進入全村各家各戶檢查家庭衛(wèi)生，分非常清潔、清潔、不清潔三個等級，評選文明衛(wèi)生戶，帶動全村家家戶戶搞好環(huán)境衛(wèi)生。老協會員甘小林、劉新全、李汝奉、李奎生等人所在的村民組都是辦有建材廠，以身作則，甘愿擔任家鄉(xiāng)修路人，每天一輛手推車，一把鏟，一把掃帚，一把鐮鋤，一頂草帽，辛勤勞動在馬路上，填填補補，方便行人。
第三，鄰里糾紛調解的長者風范。老年人是一個地方的長者，老協會員是新益村老年人中的精英，他們從自身做起，做到與鄰和睦，熱心教育兒孫樹立以和為貴的處事原則，大顯長者風范。馬嶺個別戶頭婆媳關系不融洽，老年體協秘書長陳善德同志又多次親臨說教，解決矛盾糾紛。大耍塘甘紹希父子因300元山租的歸屬而發(fā)生矛盾糾紛，甘紹希借摔跤一事屢次到鄉(xiāng)司法所告狀兒子，老協主席甘梅蘭為了調解好雙方矛盾，她自己放下自家的事，去照顧臥病的甘紹希，倒換尿盆，擦洗身子，最后感動了甘紹希的兒子兒媳，矛盾被真誠真愛感動化解了，就是這些真實的小例子，使我村老協員不僅成為了村民群眾心目中的“貼心人”，更大方地彰顯了長者風范。
第四，弘揚扶老幫少的大愛精神。哪里有困難，需要幫助，我新益村老年體協會員老年體協熱心幫助，哪里有糾紛，他們又會積極幫助解決，新益村1組村民甘開明家庭困難，老協會員甘禮梅就指導他養(yǎng)豬、養(yǎng)羊、種菜，直到脫貧走出困境。20xx年搖籃塘3組村民胡玉寶和長木頭9組劉家付兩個村民病重的時候，老協會積極發(fā)起自助寫文捐資活動，160余名老協會員參與捐資，幫助解決困難，一年來共計為胡玉寶捐資1.3萬余元，劉家付4千余元。20xx年村民翟廣森的妻子眼睛不好到南昌治療，兒媳又因身患精神病服藥過多，在醫(yī)院搶救，雙重壓力讓翟廣森非常憂心，老協會聞訊又積極為他家寫文捐資而奔走，募得捐款3000余元。
下一代是祖國的希望，是祖國的未來。關心下一代是老年人義不容辭的責任和使命。我村老協會成立了關工小組，在教育青少年，幫助十足青年等方面做了大量的工作。曹建泰家住在新益小學附近，經常關注學校和學生，發(fā)現有高年級學生欺負甚至有敲詐勒索低年級學生的現象發(fā)生，立即與學校和村兩委取得反映情況，并設法阻止發(fā)生惡果，為營造良好的學校環(huán)境作出了貢獻。
第五、村級經濟發(fā)展的支持參謀者。新益村的發(fā)展得益于大力招商引資，引進的企業(yè)多，為興辦企業(yè)，需要占個人田土，使企業(yè)與村民的切身利益發(fā)生沖突。為了大力支持村集體經濟，老年體協會員都表現出為公奉私的精神，堅決表示支持企業(yè)生產發(fā)展，寧愿拋棄個人小利益，維護全村發(fā)展大局。老協會員邱木芬同志為支持村企業(yè)提升改造，率先砍掉了自留山上的全部樹木;劉方德同志為支持新浙沙場發(fā)展，獻出了自己的幾畝自留地。像這樣的楷模，在我們老協會中比比皆是。
第六、村級各項事務的監(jiān)督評議員。老年人德高望重，是年輕一輩人的長者、師傅，老協會員作為九支隊伍之一，積極參加村級民主評議活動，在評議會上公正公開的進行批評與自我批評，對村兩委班子及成員的思想、工作、作風進行評議。我村成立的財務監(jiān)督小組、政務監(jiān)督小組、黨風廉政監(jiān)督小組等陽光監(jiān)督體系都是由老干部、老協會員為骨干力量組成的，他們定期對我村的財務、村務及村兩委貫徹執(zhí)行黨風廉政建設方面進行監(jiān)督，促使我村“三務公開”陽光體系進一步完善。
第七、計劃生育、封山育林、森林防火的監(jiān)管員。計劃生育是村級基礎工作，老年人積極宣傳計劃生育政策，主動教育兒孫少生優(yōu)生。為了維護計劃生育政策的貫徹執(zhí)行，老黨員劉思達拖著年邁的身體帶著孫媳婦去結扎。
封山育林政策是我們新益村的長期村略，“一大四小”造林綠化工程是進一步完善區(qū)域內生態(tài)體系的重要步驟。在李家屋場新農村建設點，84歲的李培達與年輕人一樣，也插花栽柳，還主動負責澆水、保養(yǎng)工作，為新農村的綠化工作做出了突出貢獻。老協會員肖放梅是生態(tài)綠化員的典型，她經常放下個人私事，帶病植樹，為我村村莊綠化奉獻了熱血。老協會在村民1組的聯絡員甘玉生每年在植樹綠化的時候都會帶領本組老協會員參與植樹，貢獻力量。
森林防火是一項警鐘長鳴的基礎工作，老協會組織老協會員學習防火知識，宣傳森林防火政策，要求老年人教育好兒孫特別是小孩子樹立防火意識，杜絕一切野外用火。老年人看到有人野外用火都會主動制止。李汝奉、劉新友、黃林文等身體健壯的老年人還在森林防火多發(fā)時節(jié)親自上山排查森林防火隱患，為確保我村森林火災零發(fā)生做出了貢獻。
三、體會深刻，努力創(chuàng)新老協工作
我們新益老協會取得的成績是村兩委和上級老協組織堅強領導的結果，是全體老協會員的智慧結晶。我們真誠的感謝支持和幫助我們的各級組織和全體老協會員，總的來說，我們老協會的工作需要繼續(xù)創(chuàng)新載體，以更加豐富的活動，更加濃厚的氛圍將老協會的工作推向前進。
1、繼續(xù)在上級老協組織和村兩委的堅強領導下認真貫徹各級政策及各項會議精神，認真抓好宣傳落實工作。
2、進一步加強組織隊伍建設，優(yōu)化組織結構，健全管理辦法，積極推進老協會員設崗定責活動。
3、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，樹立推廣優(yōu)秀黨員甘梅蘭同志的先進典型事跡，在老協會員中掀起學先進、趕先進的活動熱潮。
4、積極發(fā)揮余熱，在村級各項事務中做出力所能及的貢獻，繼續(xù)在村級事務參謀、評議等崗位上當好村兩委的助手。
要創(chuàng)新老協工作就需要村兩委大力的支持，老協會自身的努力，加強隊伍建設，積極發(fā)揮老協會員的作用，努力展現老年人“夕陽紅”精神，真正體現老年人的社會價值。
在協會的個人工作總結篇二
一、加強上級文件精神的貫徹落實積極宣傳“三個代表”重要思想，宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》，在內容上貼近群眾的要求，突出“一法三規(guī)一條例”的學習，認真開展“婚育文明村，婚育文明家庭”活動，通過開展多種形式的活動，向會員和群眾宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等科學知識，廣大會員中心戶利用會議等形式組織認真學習，聯系本村實際，正視自身存在的問題，理清思路，找準目標，落實措施，促進了活動的正常開展，更好地強化了宣傳與服務的功能，使廣大的會員明白了《人口與計劃生育法》的內容，明白了群眾是計劃生育的主人，明白了在計劃生育工作中會員要起模范帶頭作用，帶動全村廣大群眾參與學習，接受宣傳，增進了對計劃生育協會工作的理解和支持。
二、積極開展“雙民主”活動，增強民主管理、民主監(jiān)督意識。
以黨的xx大精神為指導，以實踐“三個代表”重要思想為動力，以實現計劃生育工作爭優(yōu)創(chuàng)先為目標，著力改進工作作風和工作方法，深化優(yōu)質服務，提高群眾的知識普及率，知情選擇率，隨仿服務率及群眾滿意率，推進計生協會工作向縱深發(fā)展，開展“雙民主”活動，增強廣大群眾民主管理、民主監(jiān)督的意識，在群眾中開展“零距離”服務，多層次，全方位地發(fā)揮協會作用，會員積極履行帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流五項職能，進一步增強廣大理事會員的光榮感，使命感，大大激發(fā)了理事、會員無私奉獻的熱情，繼續(xù)鞏固“婚育新風進萬家”活動成果，讓廣大群眾深入了解新的婚育觀、生育觀，使許多老年人放棄了兒媳生了女孩想再生的念頭，新社會男孩女孩都一樣的想法大有增加，及時為農村部分獨生子女家庭符合對象辦理了獎勵金，讓他們知道實行計劃生育國策，國家沒有忘記他們，通過開展各項活動，涌現了許多的好人好事，婆媳關系融洽，給特困戶、缺勞戶、軍烈屬幫耕幫種大多數是協會會員，通過活動的開展，激發(fā)了會員參與幫扶工作。
一年來，村協會雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距，與兄弟協會相比還存在著許多不足，在今后的工作中，村協會理事成員將更好地帶動全村會員認真學習“三個代表”重要思想的精神實質，學習“八榮八恥”的精神內涵，努力實現“三個代表”，向兄弟單位學習，取別人之長補自己之短，為我村的計劃生育協會工作再上新臺階而努力。
1、抓好協會組織建設?！【慕M建協會隊伍，由村書記擔任名譽會長，村主任擔任會長，由一名村委擔任常務副會長，計生管理員擔任秘書長，并按“三三制”配齊配強協會理事會5人，5名理事均是從會員隊伍中選出的素質較高，善于做群眾工作的同志，從而形成了一支結構更加合理，具有生機活力的理事會，并掛組包片，分工合作。協會根據自然角落的特點，建立協會小組，每一組配1名熱心計生工作、能積極起好“三員”作用的協會小組長，使小組工作得到扎實有效的開展,協會堅持以五老為骨干，育齡群眾中的積極分子為主體的建設要求發(fā)展會員隊伍。
村協會不斷加強會員隊伍建設，堅持發(fā)展新會員制度，嚴格規(guī)范會員入會手續(xù)，主要以新婚夫婦為主要對象，重點發(fā)展有文化、有技術的能手入會，申請表由會員自己填寫簽名，經村協會研究同意后，送鎮(zhèn)計生協會審批，發(fā)給《會員證》和《會員須知》，不斷給計生協會輸入新鮮血液，對長期外出、年老、不發(fā)揮作用的進行勸退?，F村協會隊伍中無人違反計生，多數會員能起到“管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰”的作用。目前，我村協會形成了一個組織健全、有人管事、有錢辦事、有章理事、層層有人抓的群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村新農村建設的一支重要力量。
2、精心組織，積極開展各項活動。
認真按照上級計生協會工作部署和有關的創(chuàng)建先進協會文件精神，根據本村實際，制定了創(chuàng)建先進協會和開展“三聯創(chuàng)”活動的工作計劃，并認真組織實施。協會小組長堅持每月1日參加村級計生例會及協會小組長會議，匯報反饋工作情況，接受任務，協助兩委搞好“三查兩補一治”工作，并組織好育齡婦女參加人口教育學校學習，配合村兩委大力開展“婚育新風進萬家”活動，促使群眾改變了舊思想，樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。認真做好“雙基工程”知識宣傳和培訓，宣傳“計生兩免”知識。協會同時積極參與計生工作的村民自治和民主監(jiān)督，推行村民避孕節(jié)育的知情選擇，在我們的大力宣傳和正確引導下，對象們都能密切配合并簽訂“協約”，正確選擇適宜自己又符合政策規(guī)定的節(jié)育措施，該上環(huán)結扎的育婦同樣選擇了上環(huán)和結扎，從而積極穩(wěn)妥地推進了節(jié)育措施知情選擇上軌道。群眾對計生工作滿意程度明顯提高，密切了黨群干群關系，也增強了協會的影響力。
3、完善各項制度。
學習有關計生政策、法規(guī)、協會章程、生殖保健、艾滋病防治，使之能更好地開展工作，并定期向村兩委匯報工作，接受新任務，會長向小組長布置任務并督促落實，理事分片包干并實行聯系戶制度，即理事聯系小組長，小組長聯系會員，會員聯系育齡群眾，并取得村兩委的重視和支持，撥出活動經費、規(guī)范協會活動場所，使協會有一個趨于合理的活動場地。健全會員登記簿、聯系戶登記簿、理事會記錄簿、活動記錄簿、定期評議計生工作，大力宣傳艾滋病防治知識。
4、發(fā)揮職能作用，參與監(jiān)督。
基層計生協會參與和承擔村計生民主管理監(jiān)督工作，既是其職能的體現，也是其發(fā)展的機遇。20xx年，我村協會工作在優(yōu)質服務上不斷創(chuàng)新，在工作方法、工作思路上下功夫，努力提高協會的生命力和凝聚力，做到情系群眾、真情服務。同時進一步發(fā)揮協會組織民主參與和民主監(jiān)督的作用，建立和完善“兩委負總責，村民自治，協會當骨干，群眾做主人”的長效機制，做到主動參與，組織會員積極參加村民自治章程、村規(guī)民約、村務公開制度等的討論和決策，會長每季度都參加村務公開監(jiān)督小組會議，對每季度的計生公開內容進行認真的查閱，特別是對享受農村部分計生家庭獎勵扶持制度對象、計生工作信息實行村務公開、民主評議的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，提出了一些中肯的意見和建議，取得了很好的促進作用.
在協會的個人工作總結篇三
20__年以來我村計生協會在區(qū)，鄉(xiāng)計生協會的精心指導和大力支持下，計生協會的網絡進一步鞏固，活動和服務的開展取得了新的突破，為我村的人口與計劃生育工作發(fā)揮了重要的作用。到目前為止，我村總人口數2560人，已婚育婦560人，計生協會小組24個，含三物業(yè)小區(qū)，協會理事9人，會員220人，會員聯系戶380戶，因征地拆遷后，居住分布廣，但廣大群眾在協會活動中都發(fā)揮了很好的會員作用。村計生協會主席從以下幾個方面開展工作。
一、領導重視、調整隊伍建設。
年初村計生辦協會召開理事會議，按上級部署，村委會換屆后，協會班子也作了新的調整，且明確了計生協會組長的職責。
二、計生協會網絡建設更加鞏固與加強隊伍素質明顯提高。
我村協會研究了新的計生協會工作思路和激勵機制，對協會組長要求更高、更嚴。對協會組長定期培訓指導，支村兩委加大協會工作經費的投入。全年共投入經費3萬多元，調動了會員的積極性。
三、深入開展“兩為兩爭”創(chuàng)先評優(yōu)活動。
村計生協會深入開展“兩為兩爭”活動，組織協會會員主動捐款支援災區(qū)，積極參加鄉(xiāng)農民運動會，和全身心投入創(chuàng)建文明城市的活動，同時還有很多會員配合支村兩委搞好征地拆遷，文教、關協、民政、優(yōu)撫、扶貧開發(fā)等工作，推進我村經濟發(fā)展和創(chuàng)建文明村發(fā)揮了很大的作用。
四、以人為本、拓展新的服務方法，提高優(yōu)質服務質量。
村計生協堅持以人為本、結合群眾需要開展了多樣化優(yōu)質服務活動。20__年9月，慰問80歲以上的老人，送去慰問金1萬多元。20__年春節(jié)慰問老干部、計生特困戶、五保戶等共送去慰問金3萬多元。20__年6月組織全村育齡婦女進行婦科防癌檢查，有210人參加，為230戶14歲以下獨生子女續(xù)保險共計六仟多元。另幸福家庭、合家歡婦科防癌各類保險一百余份。同時，也搞好計生系列保險理險，我村共有10人獲賠柒仟多元。
五、運用多種形式開展宣傳教育活動。
為適用不同時期育齡群眾的需要，村計生協會精心組織，分類指導，本年度我們以觀看光碟和計生科普知識講座，發(fā)放宣傳資料等多種形式組織育齡婦女和男性同志一道進行計生法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、艾滋病的預防，男性生殖保健、關愛女孩等知識的宣傳學習教育，共發(fā)放宣傳資料800余份。
六、履行民主參與和民主監(jiān)督的職能。
我村協會認真聽取群眾反映意見，改進各種方法和思路，在村計劃生育村民自治中，依法管理把獎勵優(yōu)惠政策落到實處，充分履行民主參與和民主監(jiān)督職能，定期進行民主評議，反映群眾的意愿和需求，會員積極帶領群眾實現自我管理、自我教育和自我服務。
一、積極配合支村兩委搞好村上其它工作。
二、加大經費投入保證網絡健全。
三、廣泛開展豐富多彩活動擴大宣傳面，提高群眾的參與率和知曉率。
四、提升優(yōu)質服務質量，爭創(chuàng)“四型”協會。
五、定期進行人口學校培訓，邀請專家進行計生科普知識講座，提高群眾村計生法律、法規(guī)等各項知識的知曉率。
六、認真履行民主監(jiān)督職能，反映群眾的意愿和要求，維護群眾的合法權益。
七、加強對凱揚、沐春園、長房西郡的管理和服務。
八、配合支村兩委與上級保持一致，徹底杜絕計劃外生育，提升優(yōu)質服務質量，創(chuàng)新特色，上水平。
在協會的個人工作總結篇四
一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使我鄉(xiāng)的計劃生育工作得到了順利進展并取得了較好的成績。
二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年6月20日世界人口日、舉辦了《條例》、《人口與計劃生育法》知識答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區(qū)102名產后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。
四、20xx年5月20～21日，邀請縣計劃生育指導站的醫(yī)生為我鄉(xiāng)的222名育齡期婦女作了乳腺檢查和38名退出育齡期婦女免費取出宮內節(jié)育器，并舉行了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。
五、20xx年4月27日下午，利用生育文化活動中心組織已婚育齡婦女253人收看了人口與計劃生育專題片，通過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現行生育政策規(guī)范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己積極的貢獻。
六、為了使我鄉(xiāng)育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年4月10日，組織轄區(qū)育齡婦女參加了藥具知識培訓，目的在于提高育齡婦女自身保護意識，正確掌握和運用知情選擇，擁有一個健康的身體。
七、為了加強和規(guī)范流動人口管理，實行流動人口動態(tài)管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區(qū)的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本鎮(zhèn)的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了全鄉(xiāng)計劃生育工作的順利開展。
通過全年工作的努力，鄉(xiāng)計生協會將吸取好的經驗，發(fā)揮自己的特色，把全鄉(xiāng)的計生工作推上一個新的臺階。
在協會的個人工作總結篇五
201#年，是蘭州市花卉協會努力奮進的一年，協會各部門、各理事以極大熱情投入到促進全市花卉事業(yè)發(fā)展的工作中去。在市委、市政府親切關懷下，在省花卉協會和市直相關部門、單位精心指導下，在協會全體成員不懈努力下，蘭州的花卉產業(yè)斷進步不為前進，又上了一個新的臺階。
（一）持續(xù)發(fā)力深化花卉產業(yè)規(guī)模化。蘭州的花卉生產源遠流長，享譽蘭州“市花”美譽的苦水玫瑰，目前種植面積、鮮花產量位列全國之首，近年在永登莊浪河川集中打造浪漫“玫瑰之都”發(fā)展5萬畝“玫瑰產業(yè)帶”，在蘭州新區(qū)啟動建設10萬畝玫瑰產業(yè)基地，目前全市栽植面積已達10萬畝，發(fā)展玫瑰產品精深加工企業(yè)場點60多家、專業(yè)合作組織近30個。榆中縣312國道沿線3000畝連片的鮮切花、盆花種植基地，馬坡觀賞百合生產基地，紅古川萬畝花灌木繁育基地，七里河鮮切花生產基地，榆中及蘭州新區(qū)中川紫斑牡丹觀賞、銷售基地等也都在大踏步發(fā)展，全市千畝以上的花卉特色種植示范基地已發(fā)展至20個，全市栽植面積達到12萬畝以上。
（二）廣開渠道促進花卉產業(yè)社會化。大力推行多樣生產經營方式：一是發(fā)揮專業(yè)協會外聯市場、內聯農戶的積極作用，大力發(fā)展專業(yè)合作組織，帶動花卉產業(yè)發(fā)展，全市已發(fā)展花卉業(yè)專業(yè)合作組織70個；二是通過招商引資，吸納民營經濟參與產業(yè)化生產經營，著力解決基礎配套投資、科技研發(fā)經費短缺的現實困難，集中連片建設，新區(qū)萬畝玫瑰生態(tài)園建設，引進民營企業(yè)5家，融資總額概算投資5億元；三是通過以獎代補，鼓勵有發(fā)展?jié)摿Φ募庸て髽I(yè)參與基地發(fā)展與產品精深加工，延伸產業(yè)鏈條，提高科技含量，增加經濟效益，目前全市已發(fā)展有規(guī)模加工生產龍頭企業(yè)65家；四是依托政府投資，著眼精、尖技術推廣，扶持蘭州市林木種苗繁育中心建成為西北的苗木和花卉生產基地。全市花卉生產，由大戶、企業(yè)和專業(yè)合作組織帶動發(fā)展的面積約占95%以上。
（三）集中精力打造花卉產業(yè)品牌化。以苦水玫瑰為典型代表，標準化生產已步入軌道，產地認證、產品標示、產權保護機制正在完善，因其富含十八種氨基酸，在開發(fā)食用、酒飲產品的同時，通過引進國際先進的精深加工技術，新建玫瑰花蕾凍干技術、玫瑰油萃取新技術、玫瑰色素提取技術等生產線，延伸開發(fā)醫(yī)藥、美容、保健等領域玫瑰品牌產品，目前已研發(fā)6大系列180多個品種，打造國際知名品牌的戰(zhàn)略發(fā)展步伐將進一步加快。同時，鮮切花卉、盆景花卉等觀賞花卉生產及扦插繁育，品種多元化、生產標準化、經營集約化已有了堅實基礎，并已發(fā)展到相當規(guī)模，全市專門從事花卉產業(yè)生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。201#年實現總產值4.5億多元。
（四）依托網絡促進花卉產業(yè)信息化。依托專業(yè)協會及龍頭企業(yè)、花卉經紀人的推動，節(jié)會花卉繁育、溫室切花生產、球根花卉栽培等，以銷定產、訂單栽培已成為主導，花卉生產、銷售的信息化服務，位置越來越重要，功能越來越完善，為花卉產業(yè)科學跨越發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
（五）基地示范推進花卉產業(yè)科技化。依托蘭州市林木種苗繁育中心現代化自控溫室及組培、溫室培育、煉苗一體化生產線，蘭州新區(qū)的區(qū)域地理和經濟發(fā)展優(yōu)勢，以及市委、市政府的大力支持，去年，我協會與蘭州新區(qū)中霖公司以聯營的方式，承包該公司苗圃地211.1萬畝，計劃建設蘭州市種苗花卉科研示范基地，使其發(fā)展成為西北競爭力的種苗花卉科研、繁育基地。
一是深入調研，掌握全市花卉產業(yè)發(fā)展脈博，為發(fā)展規(guī)劃提供依據。據統(tǒng)計，全市共有千畝以上的花卉特色種植示范基地20個。全市花卉栽培面積6.5萬畝，其中食用藥用花卉4.9萬畝、花灌木1.05萬畝、鮮切花0.3萬畝、球（宿）根花卉繁育0.15萬畝、盆花268畝左右，建有控溫溫室面積7.6萬平方米、日光溫室面積96萬平方米?；ü嗄旧a經營品種有紫丁香、黃刺玫、連翹、珍珠梅、榆葉梅等50多種，鮮切花經營品種有牡丹、康乃馨、非洲菊等30多種，觀賞花卉選育品種有紫斑牡丹、觀賞玫瑰等500多種，苦水食用玫瑰種植以鄉(xiāng)土品種為主。20xx年，全市食用藥用花卉（主要是玫瑰）鮮花產量2250萬公斤、干花蕾產量450萬公斤，切花切葉產量6000萬株、盆栽植物產量99萬盆、觀賞苗木產量64萬株，專門從事花卉產業(yè)生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。實現總產值4.5億多元?；ü嗄驹耘唷⑹秤盟幱没ɑ茉灾惨?guī)模增長較快，盆花和鮮切花品種更新換代速度加快。觀賞百合無土栽培、黃板誘殺、平衡配方施肥、張掛反光膜、花頭套帶等一些先進實用技術在生產上也得到了有效應用。在面積穩(wěn)步擴大的同時，產品質量水平和市場競爭力得到有效提升，榆中康乃馨、蘭州紫斑牡丹、苦水玫瑰等品牌在國內外的影響力和知名度達到了進一步提升。
二是注重問題解決，協調各方努力創(chuàng)造行業(yè)和諧發(fā)展新環(huán)境。注重了解和掌握會員單位的共性訴求和發(fā)展中的當務之急，加強行業(yè)調查、政府溝通和協調聯絡，積極切入行業(yè)熱點難點問題，發(fā)表或向主管局提出了報告和建議。此外，我會積極聯合各地協會，為爭取有利行業(yè)發(fā)展的大環(huán)境，發(fā)揮紐帶作用。通過深入實際的行業(yè)調查和與政府不斷的溝通協調，切實有效地發(fā)揮了協會的行業(yè)代表作用。
三是加強自身，構建高素質、廉潔的協會管理隊伍。為了使協會工作更加規(guī)范、更有成效，協會積極開展自身建設，一是順利完成了換屆工作，并通過了協會章程、協會選舉辦法及會費收取和管理辦法，選任合適人選充實秘書處力量，加強會費管理，經常組織理事會人員和各專業(yè)委員會主任會議，商討如何開展活動，發(fā)揮好協會的作用。
四是密切與政府部門的溝通協調，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。主動接受市委、市政府和省花卉協會的監(jiān)督、指導，并與市林業(yè)局、市園林局等市直有關部門保持有效的常態(tài)化溝通、協調，做好政府與行業(yè)協會及生產經營團體、個人的“潤滑劑”，使政府和協會充分發(fā)揮指導、協調的作用，確保我市花卉產業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。
三、201#年工作計劃。
201#年，我協會以黨的各項政策為引導，繼續(xù)堅持“市場化、人文化、生態(tài)化”的理念，搶抓國家各項強農惠民政策疊加的機遇，立足于轉方式、擴規(guī)模，育品牌、增效益，依靠科技進步，破解發(fā)展難題，優(yōu)化產業(yè)布局，完善服務功能，著力提升花卉產業(yè)自主創(chuàng)新能力、可持續(xù)發(fā)展能力和抗風險能力，積極構建現代花卉產業(yè)體系，助力蘭州跨越發(fā)展。
一要積極發(fā)揮科技的支撐作用，以建設高起點、高品味、高檔次的綜合性現代農業(yè)示范園、觀賞示范園為重點，采用新工藝、推廣新技術、引進新品種，示范帶動，以點帶面，穩(wěn)步推進產業(yè)化研發(fā)基地建設，注重節(jié)日性產品、“時事性”產品及新概念產品開發(fā)，探索和完善花卉生產、銷售基地帶動產業(yè)發(fā)展的路子，有效破解花卉產品產量不高、品質不優(yōu)、病害防治不足的突出問題，為產業(yè)做強做優(yōu)夯實基礎。
二要堅持開發(fā)本土產業(yè)品種與引進良種雙策并舉，著力發(fā)展壯大經營主體，鼓勵現有經營企業(yè)做大做強，引導民營經濟、專業(yè)合作組織投資花卉產業(yè)，并不斷發(fā)展壯大，走“企業(yè)+農戶”、“基地+農戶”的復合型發(fā)展路子，有效破解生產周期長、成本投入大、技術含量低的“瓶頸”制約，為產業(yè)做大做強做優(yōu)培育載體。
三要盡快建立和完善技術人員教育培訓體系，分層次、分地區(qū)有序開展以提高勞動者素質為目的的培訓工程，培養(yǎng)更多的花藝產品和優(yōu)秀花藝設計師，建立起一支有文化、懂技術、善經營的職業(yè)花農隊伍。要堅持人才引進戰(zhàn)略，主動與科研院所對接，推進科技承包和技術咨詢服務，增強科研活動的針對性，促進科研成果轉化，為產業(yè)做強、做優(yōu)提供技術支撐。
在協會的個人工作總結篇六
一年來，中藥材協會在鎮(zhèn)黨委、政府領導下，在縣科協的安排和指導下，始終圍繞著中藥材產業(yè)調整，在服務三農，為協會會員提供產前、產中、產后服務，引領協會會員科學種植，規(guī)范管理，提高中藥材品質，增加經濟收入等方面積極開展工作，現將20xx年工作匯報如下：
認真學習貫徹科協有關文件和協會章程，制度，以及各項方針政策，以協會示范推進，深入貫徹科學發(fā)展觀，以發(fā)展現代農業(yè)方面，以特色產業(yè)為基礎，把協會建成引領農民參與市場競爭現代農業(yè)主體這一目標，緊緊抓住服務農民，權利平等，管理民主這個核心，加強指導培訓，做大做強協會規(guī)模，更好為本轄區(qū)經濟發(fā)展做出成效。
法鎮(zhèn)中藥材種植分19個村，種植標準農戶2600余人，都有中藥材種植經驗，主要品種厚樸、玄參、附子、白術等十余個品種，法鎮(zhèn)協會155人，業(yè)務覆蓋了技術培訓，新品種引進，銷售、服務，現有基地3600余畝，帶動農戶發(fā)展47500畝，20xx年建立收購點3個，產量達200余噸，產值達222萬元（草本中藥材）。
協會定期、不定期地根據中藥材種植管理的各關鍵環(huán)節(jié)及時召開
現場會，觀摩會，解決種植和管理中的問題，現場為種植戶示范、指導、服務。協會還專門組織技術骨干先后赴往四川、楊凌等地學習考察，引進適宜本地發(fā)展的厚樸、附子、玄參、白術等十余個優(yōu)良中藥材品種，并在種植較大村組織召開現場會，進行親自指導，對種植較少的村，則另派包片員逐戶指導、傳授，把先進技術傳給農戶。保證協會每個會員都能掌握1-2門藥材種植實用技術，達到懂技術，會管理，協會組織中藥材現場觀摩會5次，標準化種植管理技術培訓12次，舉辦藥材種植技術講座10余場次，受訓達6500多人次。同時協會還爭取陜西省中藥材研究院中藥材示范基地項目，正在談判中，為推動全鎮(zhèn)中藥材產業(yè)健康持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
抓品種引進，對協會會員進行重點培訓，以點帶面，促進全面發(fā)展，我們認真遵照協會章程、制度、組織了一批專業(yè)技術人才，同時邀請藥材專家在我鎮(zhèn)指導培訓，把握關鍵技術環(huán)節(jié)，要求藥農統(tǒng)一購種，統(tǒng)一時間，統(tǒng)一技術，統(tǒng)一銷售，統(tǒng)一價格，帶動其它農戶市場創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮協會中介作用，在本區(qū)域內形成了大力宣傳動力，激發(fā)了干群投入產業(yè)發(fā)展干勁，通過協會優(yōu)惠政策，鼓勵藥農大戶發(fā)展。加強示范帶動，通過典型引導，興一項產業(yè)，活一方經濟，富一方群眾，開展產前、產中、產后一體化服務，形成了一體經營，大大提高了會員收入，農民產品價格有了保證。實現了協會和藥農雙贏，農產品專業(yè)化、產業(yè)化、規(guī)模化格局。
總之，一年工作，這些離上級主管部門的要求有一定差距，在
20xx年工作中，我們要總結經驗，找出不足，知難而上，在規(guī)模、培訓上下功夫，加大科技種植力度，增加會員收入，更好為協會服務，為來年工作做出新貢獻而努力奮斗。
在協會的個人工作總結篇七
在全國糧食流通體制改革不斷深入，糧食行政管理職能相應轉換，糧油工業(yè)實行屬地管理的背景下，我們順應時勢加速自身職能由直接管理向行業(yè)管理的調整，于x年8月成立了x縣糧食行業(yè)協會，當時在全市縣級(市)糧食系統(tǒng)是第一家。3年多來，本著“辦好實事、辦出特色”的宗旨，精心架設農商聯合、工商聯合、農工聯合三座橋梁，全方位打造服務型協會。今年我們緊緊圍繞落實黨中央、國務院關于建設社會主義新農村和實施食品放心工程為中心，開展工作。在上級協會的關懷和指導下，各相關單位的支持協助下，全體會員的共同努力，為協會工作的順利開展，創(chuàng)造了良好條件，現就x年的協會工作作總結匯報：
一、根據“x縣糧食行業(yè)章程”我們在充分準備的基礎上于x年5月召開了一屆四次常務理事會，審議通過了協會人事調整方案，與會代表聽取了協會成立以來的“工作報告”、“財務收支情況說明”并組成了新的協會領導班子。
為會員做好各項服務，根據上級有關精神，參照市糧食行業(yè)協會經費管理辦法，結合本協會的實際，制定了協會的經費管理辦法，同時在一屆四次常務理事會上通過。為保證協會正常開展工作，根據協會章程規(guī)定，6月份對會員單位收取了會費。
二、為了促進企業(yè)的經濟發(fā)展，激發(fā)會員單位的爭創(chuàng)意識繼續(xù)開展了“行業(yè)之星”的評選活動，以企業(yè)年銷售收入比上年增加且不虧損為參評的基本條件，以當年銷售收入和利潤各占50%的比例計算企業(yè)兩項指標比上年增幅百分比由高到低排序，在全縣50家企業(yè)中評選出前幾位“行業(yè)之星”，評選即將揭曉。通過這一活動在全行業(yè)營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃烈氛圍。
三、組織參加了南通市糧食局、市總工會、市勞動和社會保障局聯合組織的糧油質檢員技能大賽，歷時5個月的分階段準備工作，我們通過精心組織、集中培訓、嚴格要求、熱情服務，參賽的5名選手，有3名進入前十名，分別獲得第三、第五、第八名的好成績，同時獲得“市技術能手”稱號。為此，我縣糧食局榮獲(市糧食局、市總工會和市勞動和社會保障局聯合頒發(fā)的)優(yōu)秀組織獎牌。
四、在今年的菜籽上市前，召開協會中的油脂生產、收購企業(yè)進行菜籽市場分析，產銷對接座談會，推進工商橫向聯合，在企業(yè)之間架設一座橋梁，這是我們行業(yè)協會的一項重要職能。通過這一活動加強了工、商企業(yè)聯手，促進了產銷銜接。二是增強了市場意識、協會意識、互補意識。三是達到了分析行情、溝通信息、履行職能、提供服務的效果。會員們達成共識：工商聯手、互惠互利、助農增收、力爭雙盈、內外結合、縣內為主、價格適中、不哄不掄。
五、“十一”、“中秋”兩大節(jié)日來臨之際，為做好兩大節(jié)日期的食品安全監(jiān)管工作，確保人民群眾的食用健康安全，我們對七個大米加工廠抽樣大米180噸、原糧稻谷3790噸進行了質量、衛(wèi)生檢查。并對證、照、標簽的使用、計量器具的精準等方面一并進行了檢查，對檢查中發(fā)現的問題發(fā)出了整改通知書。通過檢查為保障兩大節(jié)日期間的大米加工環(huán)節(jié)的食品安全，增強生產者的食品安全意識，防范重大食品安全事故的發(fā)生，起到了警示作用。經過一段時期的整改，還組織了復查，驗證了檢查的效果。
六、為進一步所作所為維護糧食正常流通秩序，保證一個良好的流通環(huán)境，根據省、市要求進行了兩次糧食流通統(tǒng)計執(zhí)法檢查。對本縣轄區(qū)內的從事糧食收購、銷售、儲存、加工的糧食經營企業(yè)，以及糧食轉化用糧企業(yè)等進行了為期一周的糧食流通統(tǒng)計執(zhí)法檢查，進一步規(guī)范了糧食統(tǒng)計行為。
在夏糧收購前，我們主動配合、主動出擊，與縣工商部門聯手對全縣的夏糧收購市場組織了專項檢查，對無證、無照的船只收購點、路邊收購點等違規(guī)行為進行了整治，有效規(guī)范了夏糧收購市場，維護了糧農的切身利益。
七、為了促進“放心工程”的有力推進，今年我們開展了申報“放心糧油產品”、“放心糧店”的工作。今年新進入“放心糧油”的有2個企業(yè)，7個產品，1個“放心糧店”和1個全國小品種糧油知名品牌，獲全國“放心糧店”和國家知名品牌在我縣尚屬首次。
為了加強社會監(jiān)督職能，整合社會資源優(yōu)勢，我們聯合了縣質量技術監(jiān)督協會、縣消費者協會，三家共同開展了全縣“放心糧油產品”和“放心糧店”的申報評審工作，并對x年的第一批“放心糧油產品”到期的復審工作，授予了5家單位為縣“放心糧油店”，3家單位的6個產品為縣“放心糧油產品”，9家單位的10個“放心糧油產品”復審合格。
1、繼續(xù)積極開展糧食行業(yè)協會工作，發(fā)揮好行業(yè)協會在政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶作用。
2、積極推進“放心糧油工程”，聯合質監(jiān)、消費者協會對獲得放心稱號的企業(yè)和產品進行服務和監(jiān)管。
3、加強糧食行業(yè)協會自身建設，逐步發(fā)展會員單位，使會員單位逐步實現制度化、自律化。
4、加大縣級“放心糧油產品”和“放心糧店”的培植工作，有重點的把符合條件的產品和糧店推薦加入市級“放心糧油工程”先行列，同時為申報更多“放心糧油”和“放心糧店”打好基礎。
5、繼續(xù)做好協會信息資料的收集與發(fā)布工作。
在協會的個人工作總結篇八
20xx年11月20日在學校南籃球場懸掛橫幅標語，配備音響設施，舉辦了以“迎百年礦大，慶周年太極”為主題的活動，活動開展得有聲有色，取得了良好的社會效果。操場集中20多名會員，合練了楊氏32式、楊式八十五式、花樣太極、五步拳等節(jié)目，有聲勢、有氣魄，展示了全民健身活動的風采。并有幸請到了楊氏太極拳第六代傳人孫傳龍先生和陳氏太極拳教練王志松先生。為我們協會以后的壯大帶給了保障。
二、抓好培訓交流，豐富活動資料。
在抓好24式太極拳普及推廣的同時，我用心向孫老師學習，孫老師定期來學校指導，教102式散手和42式等。
三、加強內部管理，搞好自身建設。
要使協會不斷壯大發(fā)展，加強內部管理。提高隊伍素質是一個重要保證。20xx我們主要做了以下工作：
一是抓好各分會的理事會換屆工作，充實分會的骨干力量，增加活力，使各項活動開展得更加火熱。
二是建立會員檔案。做好一年一度的會員登記造冊、晨練點輔導等工作。組織網絡健全，活動記錄齊全，財務收支清楚，內部管理到位，各項基礎工作扎實。三是加強了協會和會員之間的感情聯絡，增加協會的凝聚力。
四、存在問題。
截止目前，經過這段時間的練習和觀察，我發(fā)現我們社團內仍存在一些我們看到的和看不到的問題。比如除去每周二周五晚上7到8點的社團群眾活動外，各社團成員基本很難有溝通交流的時間，這對我們社團的發(fā)展來說是不利的，沒有良好和睦的團隊關系就沒法很好的集中起力量，相對于一個團結互助的高效率團隊來說，我們是失敗的，是退后的，所以本年度社團問題中，團結互助彼此了解，仍然是個大問題。
其次，從練習任務方面說，我們初步完成了楊式太極拳的學習，并取得了較好的訓練效果，基本到達了年度預測目標。各會員基本能完整，流暢的打完二十四式和32式，這對于我們以后的學習是十分重要的，這個基礎工作對我們以后其它相關的工作也是起到鼻祖作用的。在這一基礎上我們會加大要求力度，力求在以后活動中增加難度，爭取讓我們的會員動作更流暢，步伐更穩(wěn)健，身法更柔和，身心更平靜的完美的新境界前進，甚至我們要向著專業(yè)人員的專業(yè)水平走去。
其它問題，比如學院組織的群眾或者學生會活動，我們認為就應事先和各社團聯系好，給我們充分準備的機會，從截止時今來看。就我們而言，我們太極社團在配合學院活動工作中做的不是太好，我們也期望學院多多給我們這樣鍛煉自己的機會，這能夠讓我們的年輕的，新的成員對我們社團，對學院有一個更好的認識和理解。
在此刻的基礎上我們會更加努力，做好各個方面工作，協助學院爭取把工作做到。當主席很辛苦，但也很充實，有很多鉆不完的學問，同時與學生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。在辭舊歲、迎新年之際，回顧往年，展望前景，我們將加倍努力，再接再厲，把我協會的太極拳活動開展得更好、更有成效。
在協會的個人工作總結篇九
要不斷強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。今天本站小編給大家為您整理了計生協會工作總結縣計生協會工作總結，希望對大家有所幫助。
20xx年，我單位的計劃生育工作在黨政、縣委縣政府、計生委領導的高度重視下，在縣計生辦的具體指導下，認真貫徹落實20xx年計劃生育工作會議精神。加強宣傳教育，促進職工婚育觀念轉變;深化優(yōu)質服務，達到職工群眾滿意;推進新型生育文化建設;落實優(yōu)惠政策，推行利益導向機制。
現將各項工作簡要總結如下：
1.計劃生育率100%;到12月份，我單位在冊總人數為131人，其中：正式員工為102人，臨時用工29人。全年新出生人口與死亡人口均為零，計劃生育率為100%;年度內計生對象采取避孕措施及時率為100%;統(tǒng)計準確率達到100%;其它各項指標均達標。
黑板報。
等形式對育齡員工進行潛移默化的教育，充分發(fā)揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。同時，扎扎實實開展服務工作，認真組織參加廠計生辦進行的“三查”(查環(huán)、查孕、查病)工作，完成了上級計生辦部署的各項檢查工作。在我單位開展知情優(yōu)質服務，讓育齡婦女即要知情選擇，也要知道常用避孕方法的用法、副作用、注意事項及避孕失敗的處理方法，避孕藥具使用、管理規(guī)范，服務周到，對流動人口提供免費藥具服務。對育齡人員《流動人口婚育證明》持證率達100%。
4.與單位職工簽訂計劃生育。
合同。
自覺做好流動人口計劃生育管理工作;根據縣計生辦的要求建立計生臺帳按時報送有關報表做到報表清楚、數據準確無誤符合規(guī)范要求;全年組織召開職工工作會議若干次貫徹落實計生政策及廠計生辦相關工作精神;參加上級計生辦組織的相關會議并組織完成所部署的相關工作。
最后，為使計劃生育工作常抓不懈，公司組織機構建設還將加強，以確保20xx年計劃生育工作的順利開展。
一年來x小區(qū)計劃生育工作在上級計生委的正確領導下，在xx鎮(zhèn)計生辦的的具體指導下，堅持以鄧小平理論為基礎，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真學習和貫徹落實計劃生育是我國的一項基本國策方針，堅持穩(wěn)定與發(fā)展的原則，大力提倡人口與計劃生育工作，圍繞穩(wěn)定低生育水平主要任務，積極開展計劃生育工作，利用多種渠道大張旗鼓的宣傳計劃生育工作，宣傳黨的重大方針和法律、法規(guī)，宣傳計劃生育工作深入人心，家喻戶曉，人人皆知，宣傳流動人口計劃生育，居民自治計生活動等方面工作都取得了很大的成績，收到了較好的效果。
一、積極推進落實“出生缺陷一級預防重點目標人群基本項目。
為提高優(yōu)生優(yōu)育率免費為孕前夫婦提供孕前體檢服務，我們一方面做好大量的宣傳，另一方面對掌握情況的新婚夫婦走訪把孕前檢查的好處及相關知識的宣傳，通過宣傳發(fā)動今年我們超額完成年初制定的計劃完成率達到了117%。
二、做好流動人口管理工作。
建立小區(qū)內流動人口的管理檔案，同時建立對流動人口的跟蹤、隨訪制度，在掌握大量數據基礎上，做到清查底數明，記錄清，同時做好流動人口的避孕節(jié)育，生殖保健工作，為流動人口提供保質保量的避孕藥具，真正做到優(yōu)質服務，積極宣傳避孕藥具的種類使用方法、性能，使群眾真正了解避孕藥具，“知情選擇”，從而真正滿足育齡群眾的要求，為他們提供服務。其次，為流動人口育齡婦女做好婚育證明的執(zhí)法檢查，防止計劃外地發(fā)生，確保計劃生育率的達標。
三、做好計劃生育服務工作。
堅持“以人為本，優(yōu)質服務”的理念，本著自我組織，我自教育，自我管理，自我服務的宗旨。為小區(qū)獨生子女特殊家庭做好服務工作，對失獨家庭的關心，經常走訪慰問。落實計劃生育一次性獎勵與獨生子女傷殘死亡補助、特別扶助政策，做到宣傳到位、公示規(guī)范，信息準確，不錯發(fā)、不漏發(fā)。我們對小區(qū)內的孕婦在辦理孕婦聯系單時，詳細詢問當事人夫妻雙方的婚育狀況，并通過調查了解婚育狀況雙方均為初婚初育，方給辦理。同時對于符合再生育的夫妻，給予指導并及時辦理申請審批手續(xù)。
四、做好計劃生育宣傳工作。
積極做好計劃生育政策的宣傳，以及各項紀念活動，如：9.25公開信等等利用黑板報、宣傳欄、電子屏幕等，落實計劃生育管理與服務的重要途徑，從宣傳教育內容形式對象等各個方面不斷深化，盡可能滿足群眾所需求的多樣化、靈活性、讓居民居民掌握政策了解信息。
五、推廣新行計劃生育優(yōu)質服務。
規(guī)范上門隨訪服務，在計劃生育實踐中，社區(qū)干部分片包產，聯系到人，定期上門，隨訪了解服務需要和效果，掌握計劃生育的信息動態(tài)，對新婚育夫婦提供婚育知識和政策咨詢優(yōu)生優(yōu)育等服務，對已生育子女的育齡婦女夫婦向她們提供避孕節(jié)育知識宣傳，并通過宣傳和指導，幫助他們落實到安全有效滿意的節(jié)育措施。
六、抓好0-3歲嬰幼兒家長及看護人員的培訓。
對0-3周歲的孩子進行家庭健康指導和培訓，正確指導和幫助小區(qū)育齡婦女及孩子的健康生活。今年分別進行了4次的培訓和親子活動，使家長更加掌握科學育兒的知識。
以上是我們計劃生育所做的工作，雖然我們小區(qū)在優(yōu)質服務方面做了一定的成績，但是服務的對象還不夠，服務的能力水平質量還有待進一步提高，與廣大育齡群眾的需求相比，與上級的要求相比，與先進的小區(qū)相比，還有一定的差距。
今后，我們x小區(qū)將進一步加強服務意識，拓展服務功能，提高服務質量，進一步密切同群眾的聯系，使人口與計劃生育工作真正深入人心，通過工作的努力，計生工作吸取好的經驗，發(fā)揮自己的特色把x小區(qū)的計劃生育工作推上一個新的臺階。
20xx年以來，我們以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實關于加強人口計生工作的會議精神，緊緊圍繞“穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題，促進人口長期均衡發(fā)展”的總體思路，以深化服務管理創(chuàng)新為著力點，推進幸福家庭創(chuàng)建、打造縣域人口文化，真抓實干，務實求真，使全縣人口計生工作整體水平有了進一步提升。20xx年計生考核年度，全縣出生**人，符合政策生育率為%，出生統(tǒng)計求實率為%，高質量完成了市下達的人口責任目標。
一、20xx年工作情況。
(一)高度重視，保障有力。
一是主要領導親自抓。一年來，縣委、縣政府僅人口計生工作多次召開會、黨政聯席會、縣長辦公會，創(chuàng)新提出工作思路和建議，解決人口計生工作中的存在問題，單獨召開全縣人口計生工作三級干部大會。縣委、縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門簽訂。
責任書。
壓死了責任。主要領導、主管領導和所有包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣級領導親自深入一線督促落實形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。
二是確保投入到位。不管財政壓力多大，在人口計生工作投入上從來不打折扣。今年，全縣人口事業(yè)經費達到人均**元。縣、鄉(xiāng)、村、組四級計生人員的工資待遇全部實行縣財政全額撥款支付。縣鄉(xiāng)工作人員全部按照人事部門檔案工資執(zhí)行，每人月工資**元以上。村專干工資每人每月**元。**名小組長每月落實**元的補貼報酬。同時，計生“民心工程”免費服務經費、免費節(jié)育經費、計生特困戶救助公益金、獨生子女父母獎勵救助經費、流動人口計生經費、免費孕前優(yōu)生健康檢查工作經費等全部按要求落實到位。
三是嚴格獎懲帶動。拿出**萬元財政資金，對20xx年度人口計生工作先進單位和個人進行了公開表彰獎勵。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的提拔、晉級中，多名計生主抓副被提拔為主要領導崗位。嚴格實行干部計生審核制度，縣委主要領導多次在大會上強調，不管其他工作干得再好，只要計劃生育不過關，一律否決。在干部的入黨、晉級、選拔、提職、任用、評優(yōu)以及推薦黨代表、人大代表候選人、提名政協委員時，嚴格計生審核。
(二)創(chuàng)新工作，穩(wěn)步推進。
1、全面推進幸福家庭創(chuàng)建。
縣委、縣政府以20xx年*號文件出臺了創(chuàng)建幸福家庭文件和推進方案，確定了*條創(chuàng)建標準，**項服務措施，并匯集了**項惠民政策的大集成。5月11日召開全縣創(chuàng)建幸福家庭三級干部動員大會。省人口計生委主任趙新專程到會給予肯定并提出指導意見。目前，我們已整合社會資源和各方力量，建立了一整套完善的利益導向政策和服務體系，按照文件確定的創(chuàng)建對象和標準進行試點推進，各項惠民政策和服務措施正在環(huán)環(huán)相扣，步步跟進，已取得了初步成效。9月24日，在浙江省寧波市召開的全國創(chuàng)建幸福家庭活動經驗交流會上，我縣作為全國唯一縣級代表在大會上發(fā)言，進行經驗交流，得到了第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委黨組書記、主任王俠和與會同志的充分肯定。
2、全力打造人口文化品牌。
今年以來，我們一直在積極謀劃思考，如何把我縣深厚的文化底蘊和文化資源融合在人口計生工作中，以具有地方特色的人口計生文化帶動群眾生育觀念的轉變。5月23日，人口計生局與縣文聯、縣廣播電視臺在縣人口計生局會議室聯合舉辦了磁縣人口計生文化座談會，邀請磁縣文化界的知名人士齊聚一堂，就宣傳人口計生文化和姚明河同志先進事跡征集建議和作品，提出了許多宣傳人口文化的亮點思路。謀劃舉辦首屆人口計生文化節(jié)、出版《人口文化》、《國策頌》等人口計生系列叢書、創(chuàng)作人口計生之歌、成立專業(yè)人口計生文藝宣傳隊，組織縣鄉(xiāng)村組和縣直單位計生工作人員編演人口計生文藝節(jié)目，讓群眾做演員，實現全民參與。將人口計生政策的宣傳與幸福家庭的創(chuàng)建相結合，開展人口計生文化下鄉(xiāng)活動，豐富群眾文化生活，轉變婚育觀念，逐步形成少生優(yōu)生，敬老愛老的社會氛圍，為建設文化強縣、文化大縣造勢給力。還計劃到省、市舉辦磁縣人口計生文化專場晚會等，力爭在全省乃至全國打造磁縣獨具特色的人口文化品牌。目前，《人口文化》雜志已經出版，計生文藝節(jié)目正在組織編導和排練中。
(三)抓實重點，確保目標。
1、多種宣傳形式，抓實宣傳倡導。
一是縣人口計生局專門制作了**萬份計生宣傳折頁，萬個布制宣傳資料袋，結合季服務工作組織開展了多次大型宣傳活動，共發(fā)放宣傳資料30多萬份，確保全縣已婚育齡婦女人手一套計生宣傳資料，提高了人口計生政策法規(guī)、優(yōu)先優(yōu)惠、獎勵扶助等政策的普及率、知曉率。二是在縣城友誼路從政府交通崗到平安路段，朝陽路檢察院交通崗到平安路段安裝計生宣傳燈箱**個，在平安路安裝計生宣傳道旗面，在縣城更新人口計生宣傳標語**余條，還出動宣傳車深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))巡回宣傳，在各村懸掛了近**條宣傳橫幅標語，形成了濃厚的計生宣傳氛圍，為全縣的人口計生穩(wěn)步和諧發(fā)展起到了推助作用。
2、落實“六嚴”措施，抓實計生服務。
我們嚴格按照“異地普查、輪崗服務、責任追究”**字工作法，結合計生星級誠信村創(chuàng)建，充分調動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府，村兩委干部和縣、鄉(xiāng)、村、組四級計生工作人員的工作積極性，積極發(fā)揮計生基層網絡和村計生協會會員的作用，開展大力度的宣傳服務活動，實施嚴推異地輪崗、嚴堵冒名頂替、嚴格督導檢查、嚴把服務上報、嚴查漏卡漏管、嚴厲責任追究等“六嚴”措施，抓實了季服務工作，確保了季服務質量，為確保全年人口責任目標完成奠定了基礎。7月17日，在全省計生系統(tǒng)會議上，我縣就“六嚴”措施作了經驗介紹。
3、狠抓后進轉化，實施綜合施治。
結合“千名干部下基層”和“基層組織建設年”活動，大力推進計生后進轉化。一是繼續(xù)實行縣級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人大主席、主抓計生副職分包大村責任制，限期轉化。二是加大調查解剖力度。人口計生局不定時間，不打招呼，經常變換方法對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行抽查。并將平時抽查解剖的分數記錄存檔，實行累計綜合評定。三是部門聯動，包村部門由一名副職帶隊，派車派人到分包村重點幫助搞好陣地建設。四是落實轉化評估和責任追究制度。對計生后進村轉化情況嚴格按照標準檢查驗收，凡不能按期轉化的，對所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政主要領導、主抓副職、包村干部和分包后進村的縣直部門有關責任人一并問責，確保后進村如期轉化。
4、加強依法行政，遏制違法出生。
今年以來，我們全面貫徹落實省人口計生委“立案在縣、征收在縣、管理在縣、支付在縣”的“四在縣”要求，加大對政策外生育對象的社會撫養(yǎng)費征收力度，先后召開了計生系統(tǒng)、全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會撫養(yǎng)費征收調度會，進一步明確征收主體，規(guī)范征收行為，嚴格程序，嚴格標準，依法征收。組織全縣鄉(xiāng)、村干部大力度進行催繳，縣計生局執(zhí)法大隊、執(zhí)法分隊在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回督導，杜絕了鄉(xiāng)、村自行收繳行為的發(fā)生，同時充分發(fā)揮計劃生育法庭的作用，加大依法執(zhí)行力度，使一大批征收難題得以解決，起到了遏制政策外出生的有效作用。暢通“12356陽光熱線”，建立有獎舉報制度，加強對執(zhí)法過程的監(jiān)督，確保了執(zhí)法規(guī)范性。
(四)利益導向，惠及群眾。
1、拓寬獎扶政策，惠及廣大群眾。
20xx年我縣在原有的優(yōu)先優(yōu)惠政策基礎上進行了再拓寬，縣人口計生局、人資社保局、縣財政局聯合出臺了《關于做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度與人口和計劃生育政策銜接的實施意見》。今年8月22日，縣委、縣政府又出臺了對失去獨生子女家庭實施關懷扶助的辦法，制定了**項關懷扶助措施，讓失獨家庭生活有助，失獨父母老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、精神有所慰藉。此辦法是在全省甚至全國第一個系統(tǒng)地對失去獨生子女家庭實施關懷行動的辦法。截止目前，縣人口計生局已從計劃生育救助公益金中列支專項資金，已對**個獨生子女死亡家庭中年齡在**周歲以上的**名失獨父母發(fā)放了每人兩個月，每月**元的生活補貼。并建立了跟蹤服務失獨家庭聯系機制，縣人口計生局每名領導班子成員、股級以上干部以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站長、包村干部等都與失獨家庭建立了對口扶助和定期慰藉的聯系制度，對失去獨生子女家庭開展親情關愛?！掇k法》中所規(guī)定的其他各項服務措施，正在根據失獨家庭成員的需求逐項落實。9月24-25日在浙江省寧波市召開的全國創(chuàng)建幸福家庭活動經驗交流會上，第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委主任王俠對我縣的這一經驗做法給予了充分肯定和贊揚。
10月2日，在石家莊市召開的全省關懷扶助獨生子女死亡家庭座談會上，我縣的關懷扶助失獨家庭經驗材料進行了大會交流，省人口計生委主任趙新及與會同志和兄弟縣(市、區(qū))的有關領導給予了高度評價。20xx年縣直部門獨生子女父母每月**元的獎勵**人，已落實**人，落實率%。獨生子女父母退休時**元一次性獎勵，按照退休年限已基本落實到位。今年以來，還開展了生育關懷救助活動，救助困難計生協會員、困難計生家庭、貧困母親、困難計生工作者、貧困女孩家庭**人，共計**萬元。為農村獨生子女學生辦理中、高考加分**人，其中中考**人，高考**人。為考上二本以上的農村獨生子女發(fā)放補助金**人，每人**元，共**萬元。為考上本科以上的計生貧困女孩發(fā)放救助金每人**元，共**元。4月8日，在全市計生系統(tǒng)會議上，我縣介紹了經驗。4月13日，省人口計生委副主任、省計生協專職副會長尹愛東一行到磁縣督導調研利益導向工作，給予高度評價。
2、打造技術服務平臺，提高群眾健康指數。
今年以來，我們深入推進人口計生“民心工程”和免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作。一是投入23萬元，在全市率先建立了優(yōu)生檢測p2實驗室，配齊了醫(yī)療檢測設備。二是加強培訓。全縣計生系統(tǒng)所有45歲以下的女性工作人員定期輪流到縣技術站參加每次一周的集中培訓，并建立了末尾淘汰機制，著力提升隊伍素質。舉辦專題培訓班，就生殖健康、免費孕前優(yōu)生健康檢查不孕不育等工作規(guī)范、工作程序的專業(yè)知識，對縣、鄉(xiāng)技術人員進行了崗前培訓和業(yè)務指導，重點崗位技術人員參加了國家和省、市培訓。三是精心服務。在為育齡群眾開展乳腺病、婦科病的查治和免費孕前優(yōu)生健康檢查時，我們制定了嚴格的服務程序，技術人員按照操作規(guī)程嚴格操作，杜絕出現誤診、誤治、誤檢等現象發(fā)生，使群眾滿意率達到以上。今年以來共服務育齡婦女**人，查出乳腺、婦科疾病例，治療例，轉診例。為育齡群眾開展免費孕前健康檢查**人。6月10日，全市免費孕前優(yōu)生健康檢查項目推進現場會在我縣召開，并在全市推廣我縣的經驗做法。
(五)綜合治理，形成合力。
一是創(chuàng)新流動人口服務管理。
今年以來，我們深入推進“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，并把下崗職工也納入了服務管理范圍。通過認真抓落實，已取得很好的成效。流動人口全員信息錄入率達到100%，20xx年第四次季服務率達到以上，流出成年育齡婦女辦理《流動人口婚育證明》**人，流動人口驗證率達到以上。另外，還組織人員經常深入居民小區(qū)、大型建筑工地，開展為流入人口送關懷活動，讓流動人口享受到同本地居民一樣的“居住地管理，居民化服務”。我們充分發(fā)揮封閉小區(qū)計生協管員的作用，加強了對小區(qū)流動人口的計生服務管理工作。目前，六個封閉小區(qū)的流動人口計劃生育協管員工作開展情況良好。這一新機制的實施，使封閉小區(qū)“計生干部無法管，有關部門不愿管，物業(yè)公司不讓管，小區(qū)居民不服管”的難題得到了解決。
二是性別比治理工作常態(tài)有效。
根據“六普”數據，我縣20xx年被確定為全省出生人口性別比重點治理縣之一。面對出生人口性別比偏高的現狀，我們強化了五項機制實行綜合治理。一是強化領導保障機制，嚴格明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、部門治理性別比的責任。二是強化部門聯動機制，嚴厲打擊“兩非”，實行綜合施治。由縣政府組織，人口計生牽頭，公安、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等成員單位參加的聯合執(zhí)法活動，已開展三期。今年市下達我縣的“兩非”案件任務9起，現已查處結案15起。三是強化孕前型管理機制，嚴格落實三級兩全包保服務責任制，對持證懷孕婦女實行縣鄉(xiāng)村三級計生人員全員全程包保服務，密切關注孕情。四是強化利益引導機制，通過落實關愛女孩優(yōu)惠政策，提高女孩戶的家庭地位。五是嚴格考核評定機制，把性別比治理列入單項考核和“一票否決”的內容，年終考核時對責任落實不到位，措施不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和縣直單位和責任人落實“一票否決”，嚴格追究責任。多項措施的落實，確保人口出生性別比逐步趨向正常。
三是人口信息實現共享。
建立了嚴格的人口信息通報制度，明確了具體的通報責任，公安、衛(wèi)生、民政等部門定期向人口計生部門通報出生人口分娩(含出生醫(yī)學證明)、防疫、落戶登記、參合、結婚收養(yǎng)等信息。加強了督促檢查，對通報不及時的基層單位負責人給予黨政紀處分，直至撤職。情節(jié)嚴重的，對部門實行“一票否決”。人口信息共享提升了人口計生工作服務管理水平。
二、20xx年人口計生工作謀劃。
20xx年，我們將以深入貫徹落實重要講話精神為統(tǒng)領，以穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，全面做好人口工作為目標，以創(chuàng)建幸福家庭、打造人口文化為主線，著力創(chuàng)建五大計生：
一是創(chuàng)建陽光計生。
堅決打破“不想公開、不愿公開、不敢公開”的傳統(tǒng)思想，加強隊伍職業(yè)化教育和作風建設，組織各行各業(yè)評計生;推行系統(tǒng)內的“下評上”;利用好12356陽光計生熱線。通過培訓教育，提升隊伍執(zhí)法水平，落實便民維權措施，嚴格落實社會撫養(yǎng)費征管用新機制，加強對再生育審批環(huán)節(jié)的監(jiān)督抓好后進村轉化工作，建立推行陽光計生的責任追究制度，真正通過構建陽光計生，取信于民，提高群眾滿意度。
二是創(chuàng)建惠民計生。
利用好計生救助公益金和“生育關懷”基金，拓寬計生惠民政策的內容和獎勵救助的人群，大力實施“新農村新家庭計劃”、“生育關懷行動”和“少生快富”工程，督促各部門制定普惠政策時必須與計生相銜接，并突出優(yōu)先的原則。以推行新農保和新城保為契機，加大對計生家庭的養(yǎng)老補貼，充分發(fā)揮計生敬老院的作用，真正解決計生家庭的養(yǎng)老之憂。
三是創(chuàng)建富民計生。
協調農業(yè)、科技等部門，為計生家庭提供種植、養(yǎng)殖、加工等科技培訓和指導。積極與扶貧、金融、林業(yè)等部門協調，共同制定對計生家庭發(fā)展種植、養(yǎng)殖、加工等項目給予小額貼息貸款的扶持政策，每個行政村每年至少幫助兩戶計生貧困戶脫貧。
四是創(chuàng)建合力計生。
強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。深入落實流動人口“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，大力推行封閉住宅小區(qū)流動人口協管員制度。加大出生人口性別比綜合治理力度，加強信息通報制度的落實，形成齊抓共管的合力。
五是創(chuàng)建幸福計生。
緊緊圍繞“創(chuàng)建幸福家庭活動”的“健康、和諧、富足、尚德、文明、守法”六條標準，充分發(fā)揮社會服務體系的作用，全面落實13項服務措施，96項惠民政策，提高家庭幸福指數。以關愛女孩行動、新農村新家庭計劃等為載體，大力倡導性別平等、權力相同、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育等觀念，倡導低消耗、低污染的家庭生活方式，大力弘揚尊老敬老、奉獻社會的良好風尚，推進新型家庭文化建設。加大對失獨家庭、孤兒監(jiān)護人家庭、老年人家庭、殘疾人家庭、留守人口家庭、流動人口家庭、受災家庭及其它特殊困難家庭進行扶助。大力提高計生優(yōu)質服務水平，提升生殖健康水平，讓人口計生事業(yè)真正成為服務人民群眾的甜蜜事業(yè)。
在協會的個人工作總結篇十
招新后，為促進協會內部成員之間以及協會與就業(yè)服務部之間交流，組織了一次內部戶外活動。為加強學校與各學院就業(yè)服務部之間交流，08-09年度共舉行會議四場;為促進就業(yè)工作意見的反饋和建議的收集，每次會議各學院都會總結近段時間的工作情況;為加強協會與校社聯的交流，協會由專門負責人參加校社聯的會議，與校社聯進行溝通;為增進老師與學生的了解，邀請老師參加協會的會議、戶外活動、進行體育運動如打籃球賽、乒乓球、聚餐、唱歌等。
二、提高了創(chuàng)新意識、營造了創(chuàng)新氛圍、把創(chuàng)新作為協會本學期工作的重要發(fā)展方向。
1、協會常規(guī)主題活動。
主題活動，是一個對象為內部成員、主題明確、形式新穎、氣氛活躍、每兩周定期舉行的常規(guī)活動。本學期共舉行常規(guī)主題活動四場：由周靜主持的題為“團隊意識培養(yǎng)”：全體成員自由組成兩隊后，各團隊給自己的隊伍取名字、設計隊徽、擬建口號。每隊五分鐘成果現場展示時間，形式不限，之后兩隊相互點評與發(fā)問。第二場邀請朋輩學生組織為協會進行的題為“在活動中感受團隊力量”的活動，團隊訓練貫穿于三個游戲當中。第三場由熊文主持的主題為“怎樣在求職中游刃有余的應對考官”的討論會。增強了成員的口才與應變能力，為形成成員們敢于表達、善于思辨的作風提供了良好的氛圍，為本學期全體成員參加的湘潭市第三屆大學生求職大賽暨湖南科技的大學第五屆模擬招聘會做準備以及為以后應聘奠定了基矗最后一場是由黃永慶主持的名為“成就領導才能”的討論會，幫助成員正確地認識自我、協助成員找準定位、為培養(yǎng)下一屆協會主要干部領導才能打下了重要的基礎，大家發(fā)散思維、積極獻策、協調氣氛、果斷決策的主人翁意識讓人欣慰。
2、創(chuàng)建“一幫一”式內部成員培訓模式。
“一幫一”式內部成員培訓模式，是利用內部成員的特長以及所學專業(yè)的優(yōu)勢，進行針對性的培訓。是對主講人口才、交流、策劃、駕馭能力的一種綜合鍛煉，是對參與者的業(yè)務能力和綜合素質的全方位提升。這樣協會成員在服務別人的同時，自身素質也得到不小的提高。
3、在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時敢于創(chuàng)新。
如在湖南科技大學第二屆就業(yè)知識競賽中，設置情景劇環(huán)節(jié)，這樣一改以往相同活動形式不變的工作思路，證明了我們敢于創(chuàng)新、敢于啟用低年級有能力的學生，且又一次在實踐互動中鍛煉了成員的溝通能力和團隊合作能力。為協會“開拓創(chuàng)新”的工作方向提供了典范。
三、加大宣傳力度、增加宣傳渠道、改變宣傳方式。
1、為使宣傳形式更規(guī)范化，本學期制作固定的宣傳海報，使之成為協會的一種標志。而且紙質海報成本相對比較低，且可重復利用。在節(jié)約資金的基礎上又達到了宣傳的效果。
2、通過網絡宣傳這個渠道，擴大活動及協會的影響力。
協會在校內網上注冊“湖南科大就協”的賬號，在網上及時發(fā)布協會最近狀態(tài)、活動相關內容、并發(fā)布一些與就業(yè)有關的政策、招聘消息、招聘須知、與就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關的信息。到目前為止，點擊率已達500次，好友376位，發(fā)表日志159篇，上傳活動相關照片532張，共22個活動?？紤]到校內網需要注冊才能進入和就業(yè)網內存不大的局限性，已與相關老師洽談，準備另開一個博客，且在就業(yè)網上做一個鏈接，增加點擊率。
3、到目前為止，20__年度共發(fā)新聞稿件6篇，其中關于就業(yè)知識競賽的新聞稿點擊率為815，由熊文提供的新聞稿件《三一集團副總裁何真臨向科大學子傳授融入社會的“獨門秘笈”》點擊率高達24118，其他新聞稿件點擊率均在__以上。
4、充分發(fā)動各學院的力量，每次大型活動都采取各學院同時宣傳的手段，如職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽，各學院均張貼以北森職業(yè)測評為主題的海報兩張，且在同一時間粘貼，高覆蓋率使得達到了空前的宣傳效果。就業(yè)知識競賽由進入決賽的學院各張貼兩張海報。這些工作既減輕了協會的工作量有使各學院積極地參與到活動中來。
四、變網絡為常規(guī)工具，使得工作開展更及時、有效。
據最新統(tǒng)計數據，協會主要干部共收到與就業(yè)有關的郵件300多份，其中，謝晶晶收到190份，顏葉鋒收到__7份。收到與就業(yè)有關的群郵件25份。20__年度qq群共享共上傳文件次數達56次。
五、協會起領頭羊作用。
帶動各學院積極參加舉行的活動，讓活動真正進入科大的每個班級。如湖南科技大學大學生首屆職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽，每個班級都有舉行以“職業(yè)生涯”為主題的班會。湖南科技大學第二屆就業(yè)知識競賽，每個學院舉行了至少兩次跟就業(yè)相關的活動。
六、工作程序規(guī)范化、實行責任制。
小型招聘會由黃永慶負責，由他在就業(yè)網上看到消息后，根據無課統(tǒng)計表與以往工作情況的安排人員，每次安排一個干部帶一個委員，提前半小時去巢老師辦公室拿批條，開了門后用ppt寫上“某某公司招聘現潮，會后提前通知巢老師看是否有其他安排，做到及時把消息傳到市場部。
七、為協會培養(yǎng)了一批肯吃苦、有能力的成員。
如王麗潔累計值班次、曾白菊累計值班次、楊宏燁參加招聘場25場，尹力敏參加34場，蘇劍幾乎參與所有活動全過程，韓晶晶為就業(yè)知識競賽的事情聯系贊助商5個，花了一兩個月。
目前就業(yè)協會在20__年度有待改進的地方與協會的發(fā)展方向。
一、有待舉行一個完全由自己創(chuàng)新的活動，一些新的理念、新的構思、也沒有大膽的提出來。
二、各主要負責人、各部門的職責應該更加明確。
三、為增強業(yè)務能力，邀請相關老師做業(yè)務指導。
五、協會規(guī)章制度、協會活動資料、辦公室文件、協會資金使用制度等方面應該更加規(guī)范、系統(tǒng)、完善更不斷修正。
經過全體成員的努力，就業(yè)協會取得了一定成績，但我們的工作還面臨著很多的挑戰(zhàn)，應揚長避短，繼往開來。就業(yè)協會作為一個有組織、有紀律、有著很強的集體榮譽感及凝聚力的學生組織，我們會以最積極的心態(tài)、最飽滿的精神、最齊心的合作去認真負責地完成每一項工作，在工作中凸顯亮點、改正不足，在以后的工作中還應該更進一步開拓思路，轉變觀念。
我們堅信，在校就業(yè)指導中心各位領導老師的關心和指導下，協會將會有一個更燦爛的前程。
在協會的個人工作總結篇十一
我是青年創(chuàng)業(yè)者協會宣傳部的王勇，自我加入我們青年創(chuàng)業(yè)者協會至今快一年了，這期間我們協會開展了很多豐富多彩的社團活動，活躍社團氣氛，使我得到了很多的學習和鍛煉?；仡欉@一年我們協會的工作，從周年慶典、電影展、社團風采展、青山湖燒烤、校史參觀、社團聯歡會、建設學院交流會、職場知識大賽、網上創(chuàng)業(yè)第二課堂、南昌大學創(chuàng)業(yè)聯盟交流會、網絡商務創(chuàng)新應用大賽等一系列的活動中都獲得的滿意的成果。同時也有諸多的不足?，F我對我們青年創(chuàng)業(yè)者協會做如下個人的工作總結：
首先經過在協會近一年來的鍛煉，我對我宣傳部的日常工作事物已經有了深刻的了解，并且能夠出色的完成我宣傳部的各項工作，我部門日常工作事物有以下幾點：
協會開展活動前，我部部門積極完成并展出了許多主題突出、版面新穎的板報，起到了為活動宣傳的目的。大家也在板報制作的過程中，相互配合，融洽了部門的關系，為我部門發(fā)展打下了良好的基礎。
在這協會近一年以來我都積極參與本協會的大大小小的會議，在會議中我不僅了解了協會的活動發(fā)展，還拉近了與協會成員的距離，使在協會的工作得到了更好地進展。
協會在這一年以來開展了許許多多的活動，大多我都有積極響應參與。在周年慶典中，我部門策劃了一出小品，雖然我沒有正面參與，但也做了一定的后臺工作；電影展、社團風采展皆也有響應參與，在青山湖燒烤活動中與大家一起玩，一起吃燒烤，拉近我與協會其他成員的距離，認識許多朋友，豐富了自己的大學生活；校史參觀那次因為要上課，所以請假未參與，但事后有看大家參觀時拍下的相片；在“職場知識大賽”中表現不是很好，但也是進入了決賽榮獲第三名，在此次活動中學到了很多職場的知識，這都是在課堂上學不到的；在“網上創(chuàng)業(yè)第二課堂”中學習到了許多開網店的知識，并在會長及老師的指導下開了自己的網店，在此深表感謝；我的感謝是用實際行動表示的，所以我報名了“網絡商務創(chuàng)新應用大賽”來感謝我在協會所學到的，并希望自己能在團隊協作能力方面得到鍛煉。
總的來說協會給我們帶來了太多太多，無法用語言表達。在這里望協會一直不斷前進，給更多的人帶來幫助。這事我們的責任，是對協會的報答。
青年創(chuàng)業(yè)者協會宣傳部王勇
20xx年xx月xx日
在協會的個人工作總結篇十二
老年人協會自成立以來，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“六個老有”為目標，在街道黨工委的領導和街道老齡協會的指導下，為老年人做了大量工作。回顧全年簡要總結如下：
采取多種形式組織老年人學習我國《老年人權益保障法》和地方有關的法規(guī)，讓老年人知法、懂法，并能運用法律武器保護自己的權益。通過聽講座、法律咨詢等途徑，大大提高老年人對自己權益的維護意識。
為適應本社區(qū)老年人活動需求，根據本社區(qū)現有條件，全方位、全天候地給老年人活動便利。全年每天早上6：00點從練太極拳、劍、健身器材的鍛煉開始，社區(qū)閱覽室、書畫室、樂器室，一直到傍晚7點壩壩舞、老年活動中心，都吸引了大量的老年朋友。有的跳舞、有的下棋、有的打牌、有的看報刊雜志，有的進行健身活動。使各類老人根據自己的興趣愛好，各盡其能。社區(qū)老年人各類活動隊伍，如：棋牌、拳操、舞蹈、法律咨詢、醫(yī)療保健等定期開展活動，豐富了社區(qū)老年人的業(yè)余文化生活。
在重大節(jié)日社區(qū)黨委與居委會組織老人們采用聯歡形式慶祝紀念活動，以多方位、多層次、多形式的活動，增進老人們的身心健康。如春節(jié)來臨之際，黨委和居委會召集了居民組長和退休的老黨員及有關骨干一起勵志網，在總結一年工作的同時進行了聯歡活動，社區(qū)干部與老人們同歡同樂；同時我們對滿80周歲的老人進行了慰問活動，為他們送去慰問品。對重病老人、孤寡老人和特困老人進行了家訪慰問，把黨的溫暖送到他們的家中、送到他們的心坎上。
今年三八婦女節(jié)，組織社區(qū)老年婦女進行了舞會活動。活動中，以老年婦女為主的舞蹈愛好者們盡情舞蹈，充分調動了老年婦女的積極性。以專欄、講座、咨詢等形式進行保健知識宣傳教育，同時請來專業(yè)人員為老人們進行健康咨詢，免費體檢并建立健康檔案，通過講座、咨詢、體檢，不但掌握了大量保健知識，增強了保健意識，而且對自己的健康狀況有新了解，明確了保健方向。經常進行敬老、養(yǎng)老、助老的宣傳教育，在社區(qū)內培養(yǎng)一種高尚的道德風尚和敬老的氛圍。重陽節(jié)組織了百余老協會員到枇杷山公園開展了慶祝活動。全年累計辦老年優(yōu)待證124張，讓本轄區(qū)需要辦證的老年人都能夠及時享受到市政府對老年人的優(yōu)惠政策。
總之，通過一系列的工作，使老人們親身感受到了社區(qū)是我家的親情感，也使我們深深感覺到，只有不斷地加強老年協會建設，才能使老人們老有所養(yǎng)，老有所教，老有所醫(yī)，老有所學，老有所為，老有所樂，安享晚年。
在協會的個人工作總結篇十三
春節(jié)、“五.二九”、“九九”老人節(jié)等重大節(jié)日，是開展計劃生育協會活動的有利時機。我們村協會和村兩委一道堅持在各重大節(jié)日期間，開展對計劃生育戶、孤寡老人開展走訪慰問等宣傳服務活動，把黨的計劃生育方針政策送到家、送到人，為他們解決生活中的實際困難，使他們體會到實行計劃生育的好處。如每年的“五.二九”、“六一”，我們村協會建議村兩委一塊過，村協會的幾名理事，一方面和村兩委干部一道走訪慰問孤寡老人和計生戶，另一方面我們召開表彰會，對我村評出的好會員、好媳婦、好會員、好婆婆和小學中的獨生子女、雙女戶子女進行表彰，為好會員、好媳婦、好婆婆獎了熱水瓶、毛毯等。為獨生子女和雙女戶子女每人獎書包、校服、本子、筆等。使他們從小就體會到實行計劃生育的好處。特別是對好媳婦、好婆婆的評選過程中，把是否實行了計劃生育做為首選條件，也進一步促進廣大群眾新型生育觀的樹立。
在協會的個人工作總結篇十四
一是學習宣傳好計劃生育的政策法規(guī)，大力宣傳計生協會組織的性質、宗旨、地位和作用，通過會議或舉辦培訓班或利用媒體，堅持集中和經常宣傳相結合，達到提高認識，統(tǒng)一思想，消除誤解，把工作落到實處;堅持“5.29”會員活動日制度，堅持社會輿論宣傳與群眾性宣傳和服務相結合，堅持協會宣傳與“婚育新風進萬家”、“關愛女孩活動”、“生育關懷行動”人口文化和社會主義新型生育文化宣傳等相結合，做到活動生動，豐富多彩，規(guī)模大、效果好，以促進計生協會的建設和發(fā)展。二是以協會“三聯創(chuàng)”活動為契機，抓典型的培養(yǎng)和推廣，掀起學習先進的高潮。各村協會都要有典型，包括協會的組織整建、宣傳活動、生殖健康、流動人口、村民自治、項目實施等各個方面的典型，以點帶面，真抓實干，堅持經常性工作，提高整體工作水平。(四)采取多種形式，把協會活動引向深入一是以小組碰頭會為突破口，把協會會員小組和會員聯系戶活動落到實處，使計劃生育基層基礎工作和協會活動網絡走上制度化、規(guī)范化軌道。二是以培訓為抓手，開展多種方式的宣傳教育活動，把思想政治工作做到戶，特別是每季度組織對理事、會員小組長進行一次學習培訓，每次培訓要突出重點;村培訓后，會員小組再組織會員學習，然后會員再到聯系戶進行宣傳。三是開展幫扶活動，主動配合有關部門推行計劃生育“三結合”，為育齡群眾做好事、辦好事，搞好生育、生產、生活服務;組織協會中致富能手和生產骨干與計生貧困戶結對子，努力爭取或創(chuàng)造條件做到項目、資金、技術、信息、銷路幫扶“五到位”，切實做到少生快富。四是繼續(xù)深入開展“我為協會盡責任，我為國策做貢獻”活動，樹立健康向上的社會風氣，進一步增強廣大理事、會員為計劃生育事業(yè)無私奉獻的光榮感、使命感。
在協會的個人工作總結篇十五
一學期過去了，南國排協新一學期的活動也告一段落了，現在就來向大家做一下工作總結吧！
作為排協的新會員，雖然沒有親身體會排協招新的過程，不過從排協博客到師兄師姐的言語中，我們不難想象大家在招新工作中付出的努力，雖然疲憊，但也獲得不錯結果。為排協納入新活力，也順利完成了會員填寫資料，收繳會費，發(fā)放會員卡等工作。
排協新一年度擴大內部結構，擴充內部成員，如會長，副會長，財政部，秘書部，組織部，宣傳部。協會進行招干工作，共招新干事位，協會新成員的加入，為我們排球協會注入了新的血液，活潑協會氣氛，通過排協，大家互相認識了解，成為朋友，和諧相處，融融洽恰，更恰似一家人。在會長帶領下，協會的各項工作能夠有條理地完成。
首先是新生杯，新生杯在我看來是舉辦得相當成功了，不管從比賽賽制，或是比賽過程來說，算是做得不錯。在場地受限制的情況下，安排了比賽日程，及訓練時間，還為各系代表隊配備了領隊教練，負責安排指導。而新生杯帶來的影響也是大有好處的，不僅發(fā)現了一些在排球上有潛力的同學，更激發(fā)了不少之前接觸較少的同學對排球的熱情。不僅提升了排協的形象，也因此吸引更多同學加入排協。
其次是xx月xx日的白云山之旅，這是排協本學期第一次的集體戶外活動，過程相當辛苦，也與師兄師姐開始建立不錯的友誼。
接下來是組織部的工作重點，也是我和一些人，還有他，她，花了近一個月的時間，策劃，組織了平安夜12月24日晚的燒烤晚會。從11月17日白云山之旅結束后的那晚聚餐直到12月24日平安夜燒烤過后，這段時間，也是我對排協認識，了解最深刻的一段時間。
自新生杯后，排協便陸續(xù)開展了針對新會員的訓練，如由新老隊員的一對一對墊練習，多人傳球練習，發(fā)球練習，3米線對練，還有模擬實戰(zhàn)練習。另外還組織了多次與外校比賽交流。
在協會的個人工作總結篇十六
宣傳教育是計生工作的首位工程，更是協會工作的重點。街道計生協會充分利用元旦、春節(jié)、母親節(jié)、“5.29”會員活動日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀念日及“婚育新風進萬家”、“關愛女孩行動”、“生育關懷行動”等開展內容豐富、形式多樣的群眾性宣傳教育。通過宣傳國家人口與計劃生育法律、法規(guī)及方針政策，宣傳計劃生育、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教、生殖健康等科普知識，引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念，帶動廣大會員、群眾依法實行計劃生育。與此同時，不忘繼續(xù)加強“防治艾滋病”科普知識宣傳，提高會員的知曉率。
在協會的個人工作總結篇十七
“生育關懷行動”是計生協會拓展服務活動的重點，是一項聚焦生育行為，造福于計生困難家庭的社會公益性活動。街道計生協會積極開展生育關懷行動，在春節(jié)、“三八節(jié)”、“母親節(jié)”、“5.19”計生協會活動日期間開展宣傳服務活動。1月25日慰問計生“二女”戶4戶計1200元;“三八節(jié)”期間慰問單親母親2人計400元，兩件絲被、兩件毛衣;5月26日真情慰問計生“二女”困難戶下都村吳回、袁洪芬夫婦，吳回因訂模板摔下不能打工，妻袁洪芬系云南人，家庭經濟十分困難，去年剛剛給建了“安居工程”，手領500元慰問金，吳回夫婦連聲道謝。
在協會的個人工作總結篇十八
20xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和鎮(zhèn)殘聯的指導下，社區(qū)殘疾人協會工作以黨的xx大精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照鎮(zhèn)簽訂的《博湖鎮(zhèn)20xx年殘疾人工作目標管理責任書》的要求，全面貫徹《殘疾人保障法》，認真履行“服務、管理”職能，解放思想、求真務實、真抓實干、開拓進取，社區(qū)殘疾人工作出現了基礎工作長足發(fā)展，重點工作有新突破，整體工作全面推進的可喜局面，為殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展打下了堅實基礎，先將20xx年度殘疾人協會工作總結如下。
社區(qū)進一步加強了殘疾人協會的組織領導工作，充實了辦事人員，社區(qū)居委會于年初又重新調整成立了殘疾人工作領導小組和殘疾人協會。通過殘聯干事和社區(qū)協會的工作使殘疾人工作家喻戶曉，人人皆知。
合鎮(zhèn)民政救助、城鎮(zhèn)最低生活保障、農村新型合作醫(yī)療、農村大病醫(yī)療救助等工作的開展，認真摸底調查，積極上報請求有關部門解決貧困殘疾人的生活保障問題。目前，已解決城鎮(zhèn)戶口的貧困殘疾人5人低保問題，17人居民參加了城市醫(yī)療保險。
積極采取了扶助、救濟和其他福利措施，保障和改善殘疾人基本生活，并對貧困殘疾人予以特別照顧。在今年的殘疾人社會福利工作中，社區(qū)“兩節(jié)”以及“助殘日”期間，對殘疾人配合鎮(zhèn)殘聯為4戶殘疾家庭發(fā)放救濟面粉4袋、清油20公斤，解決生活困難救濟資金近300元，又通過鎮(zhèn)民政、殘聯等部門協調，冬季發(fā)放救濟煤4噸。
在20xx年度殘疾人康復工作中，主要做了以下幾方面工作：
1、通過調查摸底，認真填寫《殘疾人康復需求登記表》，并及時規(guī)范上報鎮(zhèn)殘聯。
2、積極配合鎮(zhèn)殘聯開展康復工作。配合上級部門，報名登記佩戴助聽器1人。同時有效地開展“愛眼日”、“愛耳日”等宣傳活動，極大地預防和減少殘疾的發(fā)生。
在服務中，指導和幫助殘疾求職者了解有關就業(yè)政策和形勢，根據其自身條件開展就業(yè)輔導，幫助其開發(fā)自身潛能，引導他們轉變就業(yè)觀念，實現就業(yè)。根據我鎮(zhèn)實際情況，殘疾人大部分是肢體殘疾，自身具備生活自理能力和勞動能力，可以從事個體經營。
社區(qū)采取掛橫幅、散發(fā)傳單、張貼標語、入戶等形式多樣的宣傳教育活動，加強宣傳教育。社區(qū)居委會殘疾人協會，各司其職，共同做好殘疾人的教育工作。宣傳、落實國家關于殘疾人教育的方針政策，在全社會掀起“尊殘、助殘、愛殘”的社會新風尚，宣傳普及“保障法”及各項優(yōu)惠政策。結合“五五”普法，加大對《殘疾人保障法》及自治區(qū)實施《殘疾人保障法》辦法的宣傳力度，組織殘疾人參加文化體育集體活動3次。今年5月“全國助殘日”期間，開展了“志愿者助殘”、“紅領巾助殘”、“法律援助”等活動，動員社區(qū)大學生志愿者為殘疾人家庭打掃衛(wèi)生、清洗衣服、幫干農活等助殘活動，鼓勵他們身殘志不殘，自強、自立。
社區(qū)殘疾人積極與鎮(zhèn)人大、司法所等有關部門緊密配合，進一步落實有關殘疾人方面的優(yōu)惠政策；社區(qū)還聘請了法律顧問為殘疾人服務，各類法律服務機構和各級法律援助中心積極為殘疾人提供優(yōu)先、優(yōu)惠的法律服務和法律援助，維護殘疾人的合法權益。社區(qū)殘聯非常重視殘疾人信訪工作，急殘疾人之所急，想殘疾人之所想，對來信來訪基本做到了件件有落實、事事有回音，能做的做了，該講的講了，要解釋的解釋了，殘聯真正成了殘疾人的“娘家”，極大地增強了殘疾人及親屬對殘聯的理解、信任、支持。
總之，社區(qū)殘疾人工作雖然取得了一定成績，但與殘疾人的實際需求相比、與鎮(zhèn)黨委、政府和縣殘聯的要求相比，還有很大的差距，表現在保障殘疾人權益的長效機制尚未全部形成，不少能夠康復的殘疾人還沒能得到及時、有效的康復救助；殘疾人總體受教育程度較低；殘疾人就業(yè)矛盾仍很突出，殘疾人基本生活無法得到切實保障；居委會殘疾人協會工作比較薄弱，服務能力較低等。這些問題在我們今后的工作中一定引起足夠重視并努力加以解決。
在協會的個人工作總結篇十九
我們村總人口3369，計生協會以農業(yè)專業(yè)合作社發(fā)展計生協會，這將對我們的計生工作的開展起到很大的推動作用。如今計生協會已有會員8124人參加，其中無孩13人、一孩183人，二孩1380人，有16個會員聯系戶，村計生協會理事5人，設會長1人，副會長1人，秘書長1人。
近年來，村兩委高度重視計劃生育協會工作，在人、財、物等方面給予了大力支持，為協會工作的開展創(chuàng)造了良好條件。村協會也充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，緊緊圍繞計劃生育中心工作，充分發(fā)揮協會的職能作用，努力做好各項工作。
在協會的個人工作總結篇二十
20xx年，xx鎮(zhèn)街道某某社區(qū)殘疾人協會工作在街道殘聯大力支持下，在某某社區(qū)黨總支的高度重視下，切實履行“代表、服務、管理”職能，緊緊圍繞團結帶領殘疾人奔小康這一工作主題，從而真正了解殘疾人，真情關懷殘疾人，真心幫助殘疾人，不斷提高殘疾人生活質量，實現平等參與社會的目標，發(fā)揮殘疾人的組織橋梁作用，通過爭創(chuàng)“xx區(qū)五星級殘疾人之家”的創(chuàng)新活動，順利完成各項工作，把殘疾人工作落到實處。
在工作中，我們感覺到，要使殘疾人懂法、守法，學會用法律手段維護自身權益，并要使群眾做到依法維護殘疾人的權益，就要加強教育、宣傳。而作為殘疾人協會更要將這方面政策宣傳好，貫徹好。20xx年，我們利用社區(qū)網站，科普畫廊、法制宣傳欄、大小黑板報、橫幅等多種方式進行宣傳，通過廣泛的宣傳，在社區(qū)內營造了一個良好的氛圍。協會有效維護了殘疾人的合法權益，同時在社區(qū)內組織了20位愛心人士共同構成了助殘志愿者團隊為社區(qū)殘疾人活動提供服務。志愿者融入到殘疾人的公益服務項目（點亮光明關愛盲人，陽光彩虹上門聊天探訪）中，為社區(qū)視力一級盲人以及重度殘疾者提供定期上門*聊天，代購物等服務。深受殘疾人及其家屬好評。
在我們某某社區(qū)，有著6支草根組織，是由殘疾人自我組織、自我管理、自我服務、自我監(jiān)督、自我發(fā)展，這就是殘疾人的草根組織——社區(qū)陽光睦鄰點。20xx年初我們成立了幸福之家；盲友之家；蒲公英自強；殘康，殘友；陽光樂園6個睦鄰點。每個睦鄰點由8名以上殘疾人組成，在陽光睦鄰點項目組的指導下，在社區(qū)黨總支，社區(qū)居委會的支持下，在社區(qū)陽光天使助殘志愿者睦鄰點的幫助配合下，堅持定期開展各類活動。通過一年的活動，逐步使我們的睦鄰點成為殘疾人文化娛樂的開心園、精神慰藉的舒心園、科普健身的康復園、殘疾人工作的議事園、才藝技能的展示園。今年以來，分別接待了上海市殘聯新聞工作處有關領導，xx區(qū)殘聯理事長，街道殘聯領導以及全區(qū)其他街鎮(zhèn)的睦鄰點負責人前來指導，參觀，交流和學習。
3、對3名特困殘疾人家庭子女就學提供“春雨助學學費資助；
6、為社區(qū)8為實視力障礙提供每月880分鐘的電信通話，同時優(yōu)惠辦理寬帶服務；
7、聯系轄區(qū)單位為社區(qū)3戶殘疾人家庭幫困結對；
8、為社區(qū)6位白內障患者辦理了手術費補貼。
9、為社區(qū)4位16周歲以下，經常去康復醫(yī)療機構康復的兒童，辦理了陽光寶寶卡。辦理陽光寶寶卡，減輕了他們家庭的負擔。
10、為所有的殘疾人購買價值130元的商業(yè)意外保險；
11、為社區(qū)4位重殘無業(yè)和5位肢體一，二級提供居家養(yǎng)護服務，由志愿者每天上門服務小時。
我們通過各種手段對殘疾人的功能缺陷補足，為5名肢體殘疾人申報了家庭組合適配；為2戶殘疾人家庭進行了無障礙改造；實施白內障患者復明手術8例；社區(qū)還通過社區(qū)衛(wèi)生服務站為殘疾人建立健康檔案和開展心理咨詢，同時街道醫(yī)院醫(yī)生俞文杏每月給有需求的殘疾人上門提供測量血壓，聽心肺等基本保健服務。2019年我們2次組織殘疾人參加健康體檢，共有36位社區(qū)殘疾人收益.基本實現殘疾人"人人享有康復服務"的總目標。
全年多次組織開展殘疾人文化體育活動。7、8月份我們組織開展了殘健融合活動，吸引了社區(qū)內17位殘疾人積極參加。同時為了讓更多的殘疾人能夠融入到全民健身的隊伍中來，走出家門，融入社會。20xx年，xx鎮(zhèn)街道舉辦的“向著美麗奔跑”為主題的xx鎮(zhèn)xx首屆全民健身運動會特別設立了社區(qū)殘疾人組，我們積極動員社區(qū)殘疾人報名參加，一共有24位殘疾人參加了中國象棋，趣味田徑，滾球，飛鏢等項目。并取得優(yōu)良成績。社區(qū)殘疾人劉方和徐庶飛分別獲得中國象棋殘疾人組和飛鏢聾啞組冠軍。
在今年上半年的殘疾人攝影和征文比賽中，某某社區(qū)楊年超的《我的小綠植》獲得xx鎮(zhèn)街道殘疾人征文三等獎。
年初區(qū)殘聯在xx鎮(zhèn)街鎮(zhèn)招募了政策宣講員，并進行培訓和考核。政策宣講員把殘疾人享受各類優(yōu)惠政策的條件以及相關手續(xù)的辦理方法，同時針對不同的殘疾類別有重點地進行說明，尤其是把與殘疾人切身利益密切相關的教育、就業(yè)、保障、康復、醫(yī)療等惠民政策講清、講透，讓大家真正對殘疾人的各項惠民政策從內心深處掌握、了解，使大家切實感受到政府的惠民政策給殘疾人帶來的實惠。
我們邀請了區(qū)殘聯法律援助員阮志明通過睦鄰點活動定期向大家開展法制宣傳教育，組織大家學法、懂法、用法、守法，有效維護殘疾人的合法權益。有針對性地解疑釋惑、疏導情緒，及時化解突出矛盾，引導殘疾人以理性合法的方式反映利益訴求。我們有老娘舅司法睦鄰點的調解員義務為殘疾人提供各類糾風。
上服務于每個殘疾人，讓他們都得到關心和支持。因而擺在我們面前的工作是艱難的，也是充滿希望的。20xx年，我們讓我們齊心協力再接再厲。
在協會的個人工作總結篇二十一
我們村計生協緊緊圍繞廣大育齡群眾的需求，全方位的搞好服務活動。在生產方面，帶領群眾互幫互助，共同致富，在秋收大忙季節(jié)組織幫扶隊，對村計生戶、雙女戶進行幫助。去年秋收時，雙女戶鄭秋連因本人有病，家屬在醫(yī)院照顧他，家中稻谷無人收割，非常著急，陳湘文等幾個會員主動聯系機械幫他把稻谷收到家。村協會還利用各種方式幫助計生戶上項目，發(fā)展經濟。育齡婦女陳湘文，想上項目，又沒門路，協會理事黃桂蘭知道后，主動教她種甘桔技術，并幫她種10畝甘桔，使他們體會到實行計劃生育的優(yōu)越，如我村是雙女戶，其孩子長年有病，經濟比較困難，村協會知道后，把這一事情報告村兩委，建議辦低保和大病救助，解決了莫雄超困難的問題。在生育方面，我們圍繞產前、產后、術前、術后提供全方位的服務。如我村育齡婦女趙麗珍去年年底臨產，家中無人照顧，協會理事、專職主任黎月瓊主動到桂平照顧她，她非常感激。通過我們的服務，提高了協會在群眾中的威信，也促進了廣大群眾婚育觀念的轉變。
在協會的個人工作總結篇二十二
雖然協會工作取得了一定成績，但仍存在一些問題，主要表現在：一是思想觀念不適應，少數同志對新時期計生協會地位和作用認識不夠，存在著重行政管理，輕群眾工作的思想;二是協會工作發(fā)展不平衡，少數村協會工作人員開拓創(chuàng)新意識不強;三是協會活動經費較少，宣傳服務水平不高;四是“三聯創(chuàng)”活動質量不高;五是流動人口和企業(yè)計生協會活動流于形式。
在協會的個人工作總結篇一
我村位于上栗縣南部，面積8平方公里，全村21個村民組，756戶，3126人;全村60歲以上的老年人有381人，80歲以上的有37人，90歲以上的有5人，其中我村老協會員共有160人。全村黨員107人，60歲以上老黨員47人。村集體經濟收入40余萬元，村民人均年純收入6000余元。
新益村老年體協于1999年9月組建，至今已是十周年了。多年來,上級組織的關懷支持和村兩委的的直接領導下，老協隊伍不斷壯大，積極發(fā)揮“夕陽紅”余熱，在新農村建設、社會矛盾調解、環(huán)境衛(wèi)生、計劃生育、封山育林、森林防火、安全生產、關心下一代、公益事業(yè)等各項工作中做出了突出貢獻，組織了各種形式的文藝活動，總結了經驗做法，涌現了典型人物和事跡，因此，老協會的工作榮獲了榮譽，并多次獲得上級領導的嘉獎。
一、組織厚愛，大力支持老年體協工作
新益村老年體協作為“九支隊伍”力量之一，被村兩委以“師傅之禮”加以高度重視，各方面工作得到大力支持。
一是強化組織領導，挑選精兵強將組建老協機構。黨支部書記李云桃親自牽頭，并擔任老年體協名譽主席，由退休婦女主任、優(yōu)秀共產黨員甘梅蘭同志擔任老年體協主席，邀請退休村干部、機關干部和老教師擔任老協常委，在各村民組設立一名老協聯絡員，負責老協會員的聯絡。20xx年新退休的張開圣、李云輝、甘金明、廖曉萍等4名老師被推選為新的老協常委，使老協領導機構的組織力量得到加強。老協會開展設崗定責活動，在各聯絡組設立了政策法規(guī)宣講員、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督員、鄰里糾紛調解員、失足青少年幫教員、經濟社會發(fā)展參謀員、村級事務評議員、計劃生育封山育林森林防火監(jiān)管員等7個崗位由老協會員擔任，構成了完整的組織架構，有效地促進了老協工作的開展。
二是加大投入力度，提供物質保障支持老協活動。村兩委班子非常重視我們老年人事業(yè)的發(fā)展，投入大量人力、物力、財力改善老年人活動場所的條件，提高生活質量。在村文化大院特別挑選一個辦公室作為老年體協的辦公室和活動室，使老年體協有了自己辦公室;投資幾萬元幫老年人修好甘家沖森林門球場和幸福休閑廣場;投資幫助老年體協建立趕集場地并使老年人收取趕集活動費用;為讓老年人開會、學習活動有場所，提供四樓會議室為老年體協的會議室。
三是關心老人生活，給予精神關愛大興尊老之風。村兩委每年拿出幾萬元組織老年體協會員和老干部外出考察學習。對那些給村級發(fā)展做過貢獻的，支持村級公益事業(yè)發(fā)展的老年人給予長壽獎金：年滿70-79歲以上的老年人每年給與80元長壽獎金;80-89歲以上老年人給予120元長壽獎金;90歲以上老年人給予150元長壽獎金，并將根據經濟情況逐年增加。對家庭又困難的老人、五保戶及軍屬老人均給與困難補助，逢年過節(jié)進行走訪慰問，安排黨員聯系幫扶，照顧生活。每年重陽節(jié)村兩委都為老年人擺酒祝賀，以示尊重。
二、發(fā)揮余熱，弘揚夕陽紅奉獻精神。
我村老年體育協會大力弘揚夕陽紅奉獻精神，充分發(fā)揮余熱，為新益的建設奉獻了力量，做出了表率。
第一，政策法規(guī)宣講的得力助手。新益村老年體協最具特色的是班子凝聚力強，為更好的宣講國家的政策法規(guī)和中央、省、市、縣、鄉(xiāng)、村六級組織的會議精神，老協會健全了“每月三會”制度(班子成員會，各組聯系人碰頭會，集體學習交流會)，不管是開會或者是集體活動，只要通知一下達，全體參加，并無缺席，會場紀律好。組建了三隊(軍鼓隊，腰鼓隊，文藝宣傳隊)在新農村建設、人口普查、計劃生育、封山育林、森林防火、環(huán)境衛(wèi)生等工作中老年體協會員個個都是義務宣傳員，老協會員自編自演的節(jié)目三句半《齊心協力建設社會主義新農村》、舞蹈《好運來》、快板《和諧大家庭》、村歌舞《可愛的家園》是他們宣傳政策的拿手好節(jié)目，使他們成為村兩委政策法規(guī)宣講的得力助手。
第二、環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督的先鋒榜樣。說起熱心公益事業(yè)，群眾無不伸出大拇指夸夸新益老年體協，有人說“他們是小草，在綠化大地”，有人說“他們是雨滴，在為新益盡化空氣”。事實確實如此，以甘梅蘭同志為首的100余名老協會員，每天早晨五點鐘，堅持義務掃路護路，只要你走進新益，你就會看到掃路人的身影，感受到道路上沒有灰塵沙土。在優(yōu)化村莊環(huán)境衛(wèi)生上，老年體協成立義務活動隊，協助保潔員講全村的垃圾桶里的垃圾分類收集、處理。老年體協還與村委聯合組織衛(wèi)生評比組進入全村各家各戶檢查家庭衛(wèi)生，分非常清潔、清潔、不清潔三個等級，評選文明衛(wèi)生戶，帶動全村家家戶戶搞好環(huán)境衛(wèi)生。老協會員甘小林、劉新全、李汝奉、李奎生等人所在的村民組都是辦有建材廠，以身作則，甘愿擔任家鄉(xiāng)修路人，每天一輛手推車，一把鏟，一把掃帚，一把鐮鋤，一頂草帽，辛勤勞動在馬路上，填填補補，方便行人。
第三，鄰里糾紛調解的長者風范。老年人是一個地方的長者，老協會員是新益村老年人中的精英，他們從自身做起，做到與鄰和睦，熱心教育兒孫樹立以和為貴的處事原則，大顯長者風范。馬嶺個別戶頭婆媳關系不融洽，老年體協秘書長陳善德同志又多次親臨說教，解決矛盾糾紛。大耍塘甘紹希父子因300元山租的歸屬而發(fā)生矛盾糾紛，甘紹希借摔跤一事屢次到鄉(xiāng)司法所告狀兒子，老協主席甘梅蘭為了調解好雙方矛盾，她自己放下自家的事，去照顧臥病的甘紹希，倒換尿盆，擦洗身子，最后感動了甘紹希的兒子兒媳，矛盾被真誠真愛感動化解了，就是這些真實的小例子，使我村老協員不僅成為了村民群眾心目中的“貼心人”，更大方地彰顯了長者風范。
第四，弘揚扶老幫少的大愛精神。哪里有困難，需要幫助，我新益村老年體協會員老年體協熱心幫助，哪里有糾紛，他們又會積極幫助解決，新益村1組村民甘開明家庭困難，老協會員甘禮梅就指導他養(yǎng)豬、養(yǎng)羊、種菜，直到脫貧走出困境。20xx年搖籃塘3組村民胡玉寶和長木頭9組劉家付兩個村民病重的時候，老協會積極發(fā)起自助寫文捐資活動，160余名老協會員參與捐資，幫助解決困難，一年來共計為胡玉寶捐資1.3萬余元，劉家付4千余元。20xx年村民翟廣森的妻子眼睛不好到南昌治療，兒媳又因身患精神病服藥過多，在醫(yī)院搶救，雙重壓力讓翟廣森非常憂心，老協會聞訊又積極為他家寫文捐資而奔走，募得捐款3000余元。
下一代是祖國的希望，是祖國的未來。關心下一代是老年人義不容辭的責任和使命。我村老協會成立了關工小組，在教育青少年，幫助十足青年等方面做了大量的工作。曹建泰家住在新益小學附近，經常關注學校和學生，發(fā)現有高年級學生欺負甚至有敲詐勒索低年級學生的現象發(fā)生，立即與學校和村兩委取得反映情況，并設法阻止發(fā)生惡果，為營造良好的學校環(huán)境作出了貢獻。
第五、村級經濟發(fā)展的支持參謀者。新益村的發(fā)展得益于大力招商引資，引進的企業(yè)多，為興辦企業(yè)，需要占個人田土，使企業(yè)與村民的切身利益發(fā)生沖突。為了大力支持村集體經濟，老年體協會員都表現出為公奉私的精神，堅決表示支持企業(yè)生產發(fā)展，寧愿拋棄個人小利益，維護全村發(fā)展大局。老協會員邱木芬同志為支持村企業(yè)提升改造，率先砍掉了自留山上的全部樹木;劉方德同志為支持新浙沙場發(fā)展，獻出了自己的幾畝自留地。像這樣的楷模，在我們老協會中比比皆是。
第六、村級各項事務的監(jiān)督評議員。老年人德高望重，是年輕一輩人的長者、師傅，老協會員作為九支隊伍之一，積極參加村級民主評議活動，在評議會上公正公開的進行批評與自我批評，對村兩委班子及成員的思想、工作、作風進行評議。我村成立的財務監(jiān)督小組、政務監(jiān)督小組、黨風廉政監(jiān)督小組等陽光監(jiān)督體系都是由老干部、老協會員為骨干力量組成的，他們定期對我村的財務、村務及村兩委貫徹執(zhí)行黨風廉政建設方面進行監(jiān)督，促使我村“三務公開”陽光體系進一步完善。
第七、計劃生育、封山育林、森林防火的監(jiān)管員。計劃生育是村級基礎工作，老年人積極宣傳計劃生育政策，主動教育兒孫少生優(yōu)生。為了維護計劃生育政策的貫徹執(zhí)行，老黨員劉思達拖著年邁的身體帶著孫媳婦去結扎。
封山育林政策是我們新益村的長期村略，“一大四小”造林綠化工程是進一步完善區(qū)域內生態(tài)體系的重要步驟。在李家屋場新農村建設點，84歲的李培達與年輕人一樣，也插花栽柳，還主動負責澆水、保養(yǎng)工作，為新農村的綠化工作做出了突出貢獻。老協會員肖放梅是生態(tài)綠化員的典型，她經常放下個人私事，帶病植樹，為我村村莊綠化奉獻了熱血。老協會在村民1組的聯絡員甘玉生每年在植樹綠化的時候都會帶領本組老協會員參與植樹，貢獻力量。
森林防火是一項警鐘長鳴的基礎工作，老協會組織老協會員學習防火知識，宣傳森林防火政策，要求老年人教育好兒孫特別是小孩子樹立防火意識，杜絕一切野外用火。老年人看到有人野外用火都會主動制止。李汝奉、劉新友、黃林文等身體健壯的老年人還在森林防火多發(fā)時節(jié)親自上山排查森林防火隱患，為確保我村森林火災零發(fā)生做出了貢獻。
三、體會深刻，努力創(chuàng)新老協工作
我們新益老協會取得的成績是村兩委和上級老協組織堅強領導的結果，是全體老協會員的智慧結晶。我們真誠的感謝支持和幫助我們的各級組織和全體老協會員，總的來說，我們老協會的工作需要繼續(xù)創(chuàng)新載體，以更加豐富的活動，更加濃厚的氛圍將老協會的工作推向前進。
1、繼續(xù)在上級老協組織和村兩委的堅強領導下認真貫徹各級政策及各項會議精神，認真抓好宣傳落實工作。
2、進一步加強組織隊伍建設，優(yōu)化組織結構，健全管理辦法，積極推進老協會員設崗定責活動。
3、以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，樹立推廣優(yōu)秀黨員甘梅蘭同志的先進典型事跡，在老協會員中掀起學先進、趕先進的活動熱潮。
4、積極發(fā)揮余熱，在村級各項事務中做出力所能及的貢獻，繼續(xù)在村級事務參謀、評議等崗位上當好村兩委的助手。
要創(chuàng)新老協工作就需要村兩委大力的支持，老協會自身的努力，加強隊伍建設，積極發(fā)揮老協會員的作用，努力展現老年人“夕陽紅”精神，真正體現老年人的社會價值。
在協會的個人工作總結篇二
一、加強上級文件精神的貫徹落實積極宣傳“三個代表”重要思想，宣傳貫徹《中華人民共和國人口與計劃生育法》，在內容上貼近群眾的要求，突出“一法三規(guī)一條例”的學習，認真開展“婚育文明村，婚育文明家庭”活動，通過開展多種形式的活動，向會員和群眾宣傳避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育、生殖健康等科學知識，廣大會員中心戶利用會議等形式組織認真學習，聯系本村實際，正視自身存在的問題，理清思路，找準目標，落實措施，促進了活動的正常開展，更好地強化了宣傳與服務的功能，使廣大的會員明白了《人口與計劃生育法》的內容，明白了群眾是計劃生育的主人，明白了在計劃生育工作中會員要起模范帶頭作用，帶動全村廣大群眾參與學習，接受宣傳，增進了對計劃生育協會工作的理解和支持。
二、積極開展“雙民主”活動，增強民主管理、民主監(jiān)督意識。
以黨的xx大精神為指導，以實踐“三個代表”重要思想為動力，以實現計劃生育工作爭優(yōu)創(chuàng)先為目標，著力改進工作作風和工作方法，深化優(yōu)質服務，提高群眾的知識普及率，知情選擇率，隨仿服務率及群眾滿意率，推進計生協會工作向縱深發(fā)展，開展“雙民主”活動，增強廣大群眾民主管理、民主監(jiān)督的意識，在群眾中開展“零距離”服務，多層次，全方位地發(fā)揮協會作用，會員積極履行帶頭、宣傳、服務、監(jiān)督、交流五項職能，進一步增強廣大理事會員的光榮感，使命感，大大激發(fā)了理事、會員無私奉獻的熱情，繼續(xù)鞏固“婚育新風進萬家”活動成果，讓廣大群眾深入了解新的婚育觀、生育觀，使許多老年人放棄了兒媳生了女孩想再生的念頭，新社會男孩女孩都一樣的想法大有增加，及時為農村部分獨生子女家庭符合對象辦理了獎勵金，讓他們知道實行計劃生育國策，國家沒有忘記他們，通過開展各項活動，涌現了許多的好人好事，婆媳關系融洽，給特困戶、缺勞戶、軍烈屬幫耕幫種大多數是協會會員，通過活動的開展，激發(fā)了會員參與幫扶工作。
一年來，村協會雖然取得了一些成績，但離上級的要求還有一定的差距，與兄弟協會相比還存在著許多不足，在今后的工作中，村協會理事成員將更好地帶動全村會員認真學習“三個代表”重要思想的精神實質，學習“八榮八恥”的精神內涵，努力實現“三個代表”，向兄弟單位學習，取別人之長補自己之短，為我村的計劃生育協會工作再上新臺階而努力。
1、抓好協會組織建設?！【慕M建協會隊伍，由村書記擔任名譽會長，村主任擔任會長，由一名村委擔任常務副會長，計生管理員擔任秘書長，并按“三三制”配齊配強協會理事會5人，5名理事均是從會員隊伍中選出的素質較高，善于做群眾工作的同志，從而形成了一支結構更加合理，具有生機活力的理事會，并掛組包片，分工合作。協會根據自然角落的特點，建立協會小組，每一組配1名熱心計生工作、能積極起好“三員”作用的協會小組長，使小組工作得到扎實有效的開展,協會堅持以五老為骨干，育齡群眾中的積極分子為主體的建設要求發(fā)展會員隊伍。
村協會不斷加強會員隊伍建設，堅持發(fā)展新會員制度，嚴格規(guī)范會員入會手續(xù)，主要以新婚夫婦為主要對象，重點發(fā)展有文化、有技術的能手入會，申請表由會員自己填寫簽名，經村協會研究同意后，送鎮(zhèn)計生協會審批，發(fā)給《會員證》和《會員須知》，不斷給計生協會輸入新鮮血液，對長期外出、年老、不發(fā)揮作用的進行勸退?，F村協會隊伍中無人違反計生，多數會員能起到“管自己、教子女、幫親戚、帶四鄰”的作用。目前，我村協會形成了一個組織健全、有人管事、有錢辦事、有章理事、層層有人抓的群眾團體，成為提高我村人口計生工作水平、促進我村新農村建設的一支重要力量。
2、精心組織，積極開展各項活動。
認真按照上級計生協會工作部署和有關的創(chuàng)建先進協會文件精神，根據本村實際，制定了創(chuàng)建先進協會和開展“三聯創(chuàng)”活動的工作計劃，并認真組織實施。協會小組長堅持每月1日參加村級計生例會及協會小組長會議，匯報反饋工作情況，接受任務，協助兩委搞好“三查兩補一治”工作，并組織好育齡婦女參加人口教育學校學習，配合村兩委大力開展“婚育新風進萬家”活動，促使群眾改變了舊思想，樹立了科學、文明、進步的婚育觀念。認真做好“雙基工程”知識宣傳和培訓，宣傳“計生兩免”知識。協會同時積極參與計生工作的村民自治和民主監(jiān)督，推行村民避孕節(jié)育的知情選擇，在我們的大力宣傳和正確引導下，對象們都能密切配合并簽訂“協約”，正確選擇適宜自己又符合政策規(guī)定的節(jié)育措施，該上環(huán)結扎的育婦同樣選擇了上環(huán)和結扎，從而積極穩(wěn)妥地推進了節(jié)育措施知情選擇上軌道。群眾對計生工作滿意程度明顯提高，密切了黨群干群關系，也增強了協會的影響力。
3、完善各項制度。
學習有關計生政策、法規(guī)、協會章程、生殖保健、艾滋病防治，使之能更好地開展工作，并定期向村兩委匯報工作，接受新任務，會長向小組長布置任務并督促落實，理事分片包干并實行聯系戶制度，即理事聯系小組長，小組長聯系會員，會員聯系育齡群眾，并取得村兩委的重視和支持，撥出活動經費、規(guī)范協會活動場所，使協會有一個趨于合理的活動場地。健全會員登記簿、聯系戶登記簿、理事會記錄簿、活動記錄簿、定期評議計生工作，大力宣傳艾滋病防治知識。
4、發(fā)揮職能作用，參與監(jiān)督。
基層計生協會參與和承擔村計生民主管理監(jiān)督工作，既是其職能的體現，也是其發(fā)展的機遇。20xx年，我村協會工作在優(yōu)質服務上不斷創(chuàng)新，在工作方法、工作思路上下功夫，努力提高協會的生命力和凝聚力，做到情系群眾、真情服務。同時進一步發(fā)揮協會組織民主參與和民主監(jiān)督的作用，建立和完善“兩委負總責，村民自治，協會當骨干，群眾做主人”的長效機制，做到主動參與，組織會員積極參加村民自治章程、村規(guī)民約、村務公開制度等的討論和決策，會長每季度都參加村務公開監(jiān)督小組會議，對每季度的計生公開內容進行認真的查閱，特別是對享受農村部分計生家庭獎勵扶持制度對象、計生工作信息實行村務公開、民主評議的執(zhí)行情況進行監(jiān)督，提出了一些中肯的意見和建議，取得了很好的促進作用.
在協會的個人工作總結篇三
20__年以來我村計生協會在區(qū)，鄉(xiāng)計生協會的精心指導和大力支持下，計生協會的網絡進一步鞏固，活動和服務的開展取得了新的突破，為我村的人口與計劃生育工作發(fā)揮了重要的作用。到目前為止，我村總人口數2560人，已婚育婦560人，計生協會小組24個，含三物業(yè)小區(qū)，協會理事9人，會員220人，會員聯系戶380戶，因征地拆遷后，居住分布廣，但廣大群眾在協會活動中都發(fā)揮了很好的會員作用。村計生協會主席從以下幾個方面開展工作。
一、領導重視、調整隊伍建設。
年初村計生辦協會召開理事會議，按上級部署，村委會換屆后，協會班子也作了新的調整，且明確了計生協會組長的職責。
二、計生協會網絡建設更加鞏固與加強隊伍素質明顯提高。
我村協會研究了新的計生協會工作思路和激勵機制，對協會組長要求更高、更嚴。對協會組長定期培訓指導，支村兩委加大協會工作經費的投入。全年共投入經費3萬多元，調動了會員的積極性。
三、深入開展“兩為兩爭”創(chuàng)先評優(yōu)活動。
村計生協會深入開展“兩為兩爭”活動，組織協會會員主動捐款支援災區(qū)，積極參加鄉(xiāng)農民運動會，和全身心投入創(chuàng)建文明城市的活動，同時還有很多會員配合支村兩委搞好征地拆遷，文教、關協、民政、優(yōu)撫、扶貧開發(fā)等工作，推進我村經濟發(fā)展和創(chuàng)建文明村發(fā)揮了很大的作用。
四、以人為本、拓展新的服務方法，提高優(yōu)質服務質量。
村計生協堅持以人為本、結合群眾需要開展了多樣化優(yōu)質服務活動。20__年9月，慰問80歲以上的老人，送去慰問金1萬多元。20__年春節(jié)慰問老干部、計生特困戶、五保戶等共送去慰問金3萬多元。20__年6月組織全村育齡婦女進行婦科防癌檢查，有210人參加，為230戶14歲以下獨生子女續(xù)保險共計六仟多元。另幸福家庭、合家歡婦科防癌各類保險一百余份。同時，也搞好計生系列保險理險，我村共有10人獲賠柒仟多元。
五、運用多種形式開展宣傳教育活動。
為適用不同時期育齡群眾的需要，村計生協會精心組織，分類指導，本年度我們以觀看光碟和計生科普知識講座，發(fā)放宣傳資料等多種形式組織育齡婦女和男性同志一道進行計生法律法規(guī)、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、艾滋病的預防，男性生殖保健、關愛女孩等知識的宣傳學習教育，共發(fā)放宣傳資料800余份。
六、履行民主參與和民主監(jiān)督的職能。
我村協會認真聽取群眾反映意見，改進各種方法和思路，在村計劃生育村民自治中，依法管理把獎勵優(yōu)惠政策落到實處，充分履行民主參與和民主監(jiān)督職能，定期進行民主評議，反映群眾的意愿和需求，會員積極帶領群眾實現自我管理、自我教育和自我服務。
一、積極配合支村兩委搞好村上其它工作。
二、加大經費投入保證網絡健全。
三、廣泛開展豐富多彩活動擴大宣傳面，提高群眾的參與率和知曉率。
四、提升優(yōu)質服務質量，爭創(chuàng)“四型”協會。
五、定期進行人口學校培訓，邀請專家進行計生科普知識講座，提高群眾村計生法律、法規(guī)等各項知識的知曉率。
六、認真履行民主監(jiān)督職能，反映群眾的意愿和要求，維護群眾的合法權益。
七、加強對凱揚、沐春園、長房西郡的管理和服務。
八、配合支村兩委與上級保持一致，徹底杜絕計劃外生育，提升優(yōu)質服務質量，創(chuàng)新特色，上水平。
在協會的個人工作總結篇四
一、為了切實加強對計劃生育工作的領導，使人口與計劃生育工作落到實處。我們始終堅持以黨政領導“一把手”親自抓、負總責為核心的人口與計劃生育目標管理責任制和計劃生育“一票否決”制，使我鄉(xiāng)的計劃生育工作得到了順利進展并取得了較好的成績。
二、為增強男性自身的認識，提高男性保護配偶和自我生殖健康的意識。在20xx年6月20日世界人口日、舉辦了《條例》、《人口與計劃生育法》知識答卷活動。
三、加大以《條例》、《人口與計劃生育法》為主要內容的計劃生育宣傳力度，始終把宣傳教育放在計劃生育工作的首位，開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。為轄區(qū)102名產后哺乳期育齡婦女進行家訪，做到了“三上門”，即：送《條例》、《人口與計劃生育法》上門、送生殖健康知識上門、送避孕藥具上門，營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。
四、20xx年5月20～21日，邀請縣計劃生育指導站的醫(yī)生為我鄉(xiāng)的222名育齡期婦女作了乳腺檢查和38名退出育齡期婦女免費取出宮內節(jié)育器，并舉行了女性生殖健康講座，目的在于增強育齡群眾對自身的健康了解，掌握運用正確的預防方法，對自身的健康進行調適，擁有一個健康的身體。
五、20xx年4月27日下午，利用生育文化活動中心組織已婚育齡婦女253人收看了人口與計劃生育專題片，通過觀看使大家更加重視人口和計劃生育工作，用現行生育政策規(guī)范自己的婚育行為，以自己的模范行為，減少人口從多給社會帶來的壓力，為世界人口的穩(wěn)定和發(fā)展做出自己積極的貢獻。
六、為了使我鄉(xiāng)育齡婦女正確選擇使用避孕藥具，20xx年4月10日，組織轄區(qū)育齡婦女參加了藥具知識培訓，目的在于提高育齡婦女自身保護意識，正確掌握和運用知情選擇，擁有一個健康的身體。
七、為了加強和規(guī)范流動人口管理，實行流動人口動態(tài)管理，摸清育齡婦女底數，建立了流動人口信息臺帳，每季度還對轄區(qū)的流動人口開展一次清理清查工作。并在《原籍婚育證明》上簽字加蓋單位公章，對無《原籍婚育證明》的限期補辦，對本鎮(zhèn)的流入、流出人員隨時登記做到心中有數，并將流動人口育齡婦女中屬于三種重點管理人員的信息錄入微機向戶籍地反饋，為流動人口提供更好的服務，保證了全鄉(xiāng)計劃生育工作的順利開展。
通過全年工作的努力，鄉(xiāng)計生協會將吸取好的經驗，發(fā)揮自己的特色，把全鄉(xiāng)的計生工作推上一個新的臺階。
在協會的個人工作總結篇五
201#年，是蘭州市花卉協會努力奮進的一年，協會各部門、各理事以極大熱情投入到促進全市花卉事業(yè)發(fā)展的工作中去。在市委、市政府親切關懷下，在省花卉協會和市直相關部門、單位精心指導下，在協會全體成員不懈努力下，蘭州的花卉產業(yè)斷進步不為前進，又上了一個新的臺階。
（一）持續(xù)發(fā)力深化花卉產業(yè)規(guī)模化。蘭州的花卉生產源遠流長，享譽蘭州“市花”美譽的苦水玫瑰，目前種植面積、鮮花產量位列全國之首，近年在永登莊浪河川集中打造浪漫“玫瑰之都”發(fā)展5萬畝“玫瑰產業(yè)帶”，在蘭州新區(qū)啟動建設10萬畝玫瑰產業(yè)基地，目前全市栽植面積已達10萬畝，發(fā)展玫瑰產品精深加工企業(yè)場點60多家、專業(yè)合作組織近30個。榆中縣312國道沿線3000畝連片的鮮切花、盆花種植基地，馬坡觀賞百合生產基地，紅古川萬畝花灌木繁育基地，七里河鮮切花生產基地，榆中及蘭州新區(qū)中川紫斑牡丹觀賞、銷售基地等也都在大踏步發(fā)展，全市千畝以上的花卉特色種植示范基地已發(fā)展至20個，全市栽植面積達到12萬畝以上。
（二）廣開渠道促進花卉產業(yè)社會化。大力推行多樣生產經營方式：一是發(fā)揮專業(yè)協會外聯市場、內聯農戶的積極作用，大力發(fā)展專業(yè)合作組織，帶動花卉產業(yè)發(fā)展，全市已發(fā)展花卉業(yè)專業(yè)合作組織70個；二是通過招商引資，吸納民營經濟參與產業(yè)化生產經營，著力解決基礎配套投資、科技研發(fā)經費短缺的現實困難，集中連片建設，新區(qū)萬畝玫瑰生態(tài)園建設，引進民營企業(yè)5家，融資總額概算投資5億元；三是通過以獎代補，鼓勵有發(fā)展?jié)摿Φ募庸て髽I(yè)參與基地發(fā)展與產品精深加工，延伸產業(yè)鏈條，提高科技含量，增加經濟效益，目前全市已發(fā)展有規(guī)模加工生產龍頭企業(yè)65家；四是依托政府投資，著眼精、尖技術推廣，扶持蘭州市林木種苗繁育中心建成為西北的苗木和花卉生產基地。全市花卉生產，由大戶、企業(yè)和專業(yè)合作組織帶動發(fā)展的面積約占95%以上。
（三）集中精力打造花卉產業(yè)品牌化。以苦水玫瑰為典型代表，標準化生產已步入軌道，產地認證、產品標示、產權保護機制正在完善，因其富含十八種氨基酸，在開發(fā)食用、酒飲產品的同時，通過引進國際先進的精深加工技術，新建玫瑰花蕾凍干技術、玫瑰油萃取新技術、玫瑰色素提取技術等生產線，延伸開發(fā)醫(yī)藥、美容、保健等領域玫瑰品牌產品，目前已研發(fā)6大系列180多個品種，打造國際知名品牌的戰(zhàn)略發(fā)展步伐將進一步加快。同時，鮮切花卉、盆景花卉等觀賞花卉生產及扦插繁育，品種多元化、生產標準化、經營集約化已有了堅實基礎，并已發(fā)展到相當規(guī)模，全市專門從事花卉產業(yè)生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。201#年實現總產值4.5億多元。
（四）依托網絡促進花卉產業(yè)信息化。依托專業(yè)協會及龍頭企業(yè)、花卉經紀人的推動，節(jié)會花卉繁育、溫室切花生產、球根花卉栽培等，以銷定產、訂單栽培已成為主導，花卉生產、銷售的信息化服務，位置越來越重要，功能越來越完善，為花卉產業(yè)科學跨越發(fā)展發(fā)揮了積極作用。
（五）基地示范推進花卉產業(yè)科技化。依托蘭州市林木種苗繁育中心現代化自控溫室及組培、溫室培育、煉苗一體化生產線，蘭州新區(qū)的區(qū)域地理和經濟發(fā)展優(yōu)勢，以及市委、市政府的大力支持，去年，我協會與蘭州新區(qū)中霖公司以聯營的方式，承包該公司苗圃地211.1萬畝，計劃建設蘭州市種苗花卉科研示范基地，使其發(fā)展成為西北競爭力的種苗花卉科研、繁育基地。
一是深入調研，掌握全市花卉產業(yè)發(fā)展脈博，為發(fā)展規(guī)劃提供依據。據統(tǒng)計，全市共有千畝以上的花卉特色種植示范基地20個。全市花卉栽培面積6.5萬畝，其中食用藥用花卉4.9萬畝、花灌木1.05萬畝、鮮切花0.3萬畝、球（宿）根花卉繁育0.15萬畝、盆花268畝左右，建有控溫溫室面積7.6萬平方米、日光溫室面積96萬平方米?；ü嗄旧a經營品種有紫丁香、黃刺玫、連翹、珍珠梅、榆葉梅等50多種，鮮切花經營品種有牡丹、康乃馨、非洲菊等30多種，觀賞花卉選育品種有紫斑牡丹、觀賞玫瑰等500多種，苦水食用玫瑰種植以鄉(xiāng)土品種為主。20xx年，全市食用藥用花卉（主要是玫瑰）鮮花產量2250萬公斤、干花蕾產量450萬公斤，切花切葉產量6000萬株、盆栽植物產量99萬盆、觀賞苗木產量64萬株，專門從事花卉產業(yè)生產、營銷人員6000多人，營銷網點160個，帶動農戶3.2萬戶。實現總產值4.5億多元?；ü嗄驹耘唷⑹秤盟幱没ɑ茉灾惨?guī)模增長較快，盆花和鮮切花品種更新換代速度加快。觀賞百合無土栽培、黃板誘殺、平衡配方施肥、張掛反光膜、花頭套帶等一些先進實用技術在生產上也得到了有效應用。在面積穩(wěn)步擴大的同時，產品質量水平和市場競爭力得到有效提升，榆中康乃馨、蘭州紫斑牡丹、苦水玫瑰等品牌在國內外的影響力和知名度達到了進一步提升。
二是注重問題解決，協調各方努力創(chuàng)造行業(yè)和諧發(fā)展新環(huán)境。注重了解和掌握會員單位的共性訴求和發(fā)展中的當務之急，加強行業(yè)調查、政府溝通和協調聯絡，積極切入行業(yè)熱點難點問題，發(fā)表或向主管局提出了報告和建議。此外，我會積極聯合各地協會，為爭取有利行業(yè)發(fā)展的大環(huán)境，發(fā)揮紐帶作用。通過深入實際的行業(yè)調查和與政府不斷的溝通協調，切實有效地發(fā)揮了協會的行業(yè)代表作用。
三是加強自身，構建高素質、廉潔的協會管理隊伍。為了使協會工作更加規(guī)范、更有成效，協會積極開展自身建設，一是順利完成了換屆工作，并通過了協會章程、協會選舉辦法及會費收取和管理辦法，選任合適人選充實秘書處力量，加強會費管理，經常組織理事會人員和各專業(yè)委員會主任會議，商討如何開展活動，發(fā)揮好協會的作用。
四是密切與政府部門的溝通協調，充分發(fā)揮橋梁紐帶作用。主動接受市委、市政府和省花卉協會的監(jiān)督、指導，并與市林業(yè)局、市園林局等市直有關部門保持有效的常態(tài)化溝通、協調，做好政府與行業(yè)協會及生產經營團體、個人的“潤滑劑”，使政府和協會充分發(fā)揮指導、協調的作用，確保我市花卉產業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展。
三、201#年工作計劃。
201#年，我協會以黨的各項政策為引導，繼續(xù)堅持“市場化、人文化、生態(tài)化”的理念，搶抓國家各項強農惠民政策疊加的機遇，立足于轉方式、擴規(guī)模，育品牌、增效益，依靠科技進步，破解發(fā)展難題，優(yōu)化產業(yè)布局，完善服務功能，著力提升花卉產業(yè)自主創(chuàng)新能力、可持續(xù)發(fā)展能力和抗風險能力，積極構建現代花卉產業(yè)體系，助力蘭州跨越發(fā)展。
一要積極發(fā)揮科技的支撐作用，以建設高起點、高品味、高檔次的綜合性現代農業(yè)示范園、觀賞示范園為重點，采用新工藝、推廣新技術、引進新品種，示范帶動，以點帶面，穩(wěn)步推進產業(yè)化研發(fā)基地建設，注重節(jié)日性產品、“時事性”產品及新概念產品開發(fā)，探索和完善花卉生產、銷售基地帶動產業(yè)發(fā)展的路子，有效破解花卉產品產量不高、品質不優(yōu)、病害防治不足的突出問題，為產業(yè)做強做優(yōu)夯實基礎。
二要堅持開發(fā)本土產業(yè)品種與引進良種雙策并舉，著力發(fā)展壯大經營主體，鼓勵現有經營企業(yè)做大做強，引導民營經濟、專業(yè)合作組織投資花卉產業(yè)，并不斷發(fā)展壯大，走“企業(yè)+農戶”、“基地+農戶”的復合型發(fā)展路子，有效破解生產周期長、成本投入大、技術含量低的“瓶頸”制約，為產業(yè)做大做強做優(yōu)培育載體。
三要盡快建立和完善技術人員教育培訓體系，分層次、分地區(qū)有序開展以提高勞動者素質為目的的培訓工程，培養(yǎng)更多的花藝產品和優(yōu)秀花藝設計師，建立起一支有文化、懂技術、善經營的職業(yè)花農隊伍。要堅持人才引進戰(zhàn)略，主動與科研院所對接，推進科技承包和技術咨詢服務，增強科研活動的針對性，促進科研成果轉化，為產業(yè)做強、做優(yōu)提供技術支撐。
在協會的個人工作總結篇六
一年來，中藥材協會在鎮(zhèn)黨委、政府領導下，在縣科協的安排和指導下，始終圍繞著中藥材產業(yè)調整，在服務三農，為協會會員提供產前、產中、產后服務，引領協會會員科學種植，規(guī)范管理，提高中藥材品質，增加經濟收入等方面積極開展工作，現將20xx年工作匯報如下：
認真學習貫徹科協有關文件和協會章程，制度，以及各項方針政策，以協會示范推進，深入貫徹科學發(fā)展觀，以發(fā)展現代農業(yè)方面，以特色產業(yè)為基礎，把協會建成引領農民參與市場競爭現代農業(yè)主體這一目標，緊緊抓住服務農民，權利平等，管理民主這個核心，加強指導培訓，做大做強協會規(guī)模，更好為本轄區(qū)經濟發(fā)展做出成效。
法鎮(zhèn)中藥材種植分19個村，種植標準農戶2600余人，都有中藥材種植經驗，主要品種厚樸、玄參、附子、白術等十余個品種，法鎮(zhèn)協會155人，業(yè)務覆蓋了技術培訓，新品種引進，銷售、服務，現有基地3600余畝，帶動農戶發(fā)展47500畝，20xx年建立收購點3個，產量達200余噸，產值達222萬元（草本中藥材）。
協會定期、不定期地根據中藥材種植管理的各關鍵環(huán)節(jié)及時召開
現場會，觀摩會，解決種植和管理中的問題，現場為種植戶示范、指導、服務。協會還專門組織技術骨干先后赴往四川、楊凌等地學習考察，引進適宜本地發(fā)展的厚樸、附子、玄參、白術等十余個優(yōu)良中藥材品種，并在種植較大村組織召開現場會，進行親自指導，對種植較少的村，則另派包片員逐戶指導、傳授，把先進技術傳給農戶。保證協會每個會員都能掌握1-2門藥材種植實用技術，達到懂技術，會管理，協會組織中藥材現場觀摩會5次，標準化種植管理技術培訓12次，舉辦藥材種植技術講座10余場次，受訓達6500多人次。同時協會還爭取陜西省中藥材研究院中藥材示范基地項目，正在談判中，為推動全鎮(zhèn)中藥材產業(yè)健康持續(xù)發(fā)展奠定基礎。
抓品種引進，對協會會員進行重點培訓，以點帶面，促進全面發(fā)展，我們認真遵照協會章程、制度、組織了一批專業(yè)技術人才，同時邀請藥材專家在我鎮(zhèn)指導培訓，把握關鍵技術環(huán)節(jié)，要求藥農統(tǒng)一購種，統(tǒng)一時間，統(tǒng)一技術，統(tǒng)一銷售，統(tǒng)一價格，帶動其它農戶市場創(chuàng)業(yè)，充分發(fā)揮協會中介作用，在本區(qū)域內形成了大力宣傳動力，激發(fā)了干群投入產業(yè)發(fā)展干勁，通過協會優(yōu)惠政策，鼓勵藥農大戶發(fā)展。加強示范帶動，通過典型引導，興一項產業(yè)，活一方經濟，富一方群眾，開展產前、產中、產后一體化服務，形成了一體經營，大大提高了會員收入，農民產品價格有了保證。實現了協會和藥農雙贏，農產品專業(yè)化、產業(yè)化、規(guī)模化格局。
總之，一年工作，這些離上級主管部門的要求有一定差距，在
20xx年工作中，我們要總結經驗，找出不足，知難而上，在規(guī)模、培訓上下功夫，加大科技種植力度，增加會員收入，更好為協會服務，為來年工作做出新貢獻而努力奮斗。
在協會的個人工作總結篇七
在全國糧食流通體制改革不斷深入，糧食行政管理職能相應轉換，糧油工業(yè)實行屬地管理的背景下，我們順應時勢加速自身職能由直接管理向行業(yè)管理的調整，于x年8月成立了x縣糧食行業(yè)協會，當時在全市縣級(市)糧食系統(tǒng)是第一家。3年多來，本著“辦好實事、辦出特色”的宗旨，精心架設農商聯合、工商聯合、農工聯合三座橋梁，全方位打造服務型協會。今年我們緊緊圍繞落實黨中央、國務院關于建設社會主義新農村和實施食品放心工程為中心，開展工作。在上級協會的關懷和指導下，各相關單位的支持協助下，全體會員的共同努力，為協會工作的順利開展，創(chuàng)造了良好條件，現就x年的協會工作作總結匯報：
一、根據“x縣糧食行業(yè)章程”我們在充分準備的基礎上于x年5月召開了一屆四次常務理事會，審議通過了協會人事調整方案，與會代表聽取了協會成立以來的“工作報告”、“財務收支情況說明”并組成了新的協會領導班子。
為會員做好各項服務，根據上級有關精神，參照市糧食行業(yè)協會經費管理辦法，結合本協會的實際，制定了協會的經費管理辦法，同時在一屆四次常務理事會上通過。為保證協會正常開展工作，根據協會章程規(guī)定，6月份對會員單位收取了會費。
二、為了促進企業(yè)的經濟發(fā)展，激發(fā)會員單位的爭創(chuàng)意識繼續(xù)開展了“行業(yè)之星”的評選活動，以企業(yè)年銷售收入比上年增加且不虧損為參評的基本條件，以當年銷售收入和利潤各占50%的比例計算企業(yè)兩項指標比上年增幅百分比由高到低排序，在全縣50家企業(yè)中評選出前幾位“行業(yè)之星”，評選即將揭曉。通過這一活動在全行業(yè)營造爭先創(chuàng)優(yōu)的濃烈氛圍。
三、組織參加了南通市糧食局、市總工會、市勞動和社會保障局聯合組織的糧油質檢員技能大賽，歷時5個月的分階段準備工作，我們通過精心組織、集中培訓、嚴格要求、熱情服務，參賽的5名選手，有3名進入前十名，分別獲得第三、第五、第八名的好成績，同時獲得“市技術能手”稱號。為此，我縣糧食局榮獲(市糧食局、市總工會和市勞動和社會保障局聯合頒發(fā)的)優(yōu)秀組織獎牌。
四、在今年的菜籽上市前，召開協會中的油脂生產、收購企業(yè)進行菜籽市場分析，產銷對接座談會，推進工商橫向聯合，在企業(yè)之間架設一座橋梁，這是我們行業(yè)協會的一項重要職能。通過這一活動加強了工、商企業(yè)聯手，促進了產銷銜接。二是增強了市場意識、協會意識、互補意識。三是達到了分析行情、溝通信息、履行職能、提供服務的效果。會員們達成共識：工商聯手、互惠互利、助農增收、力爭雙盈、內外結合、縣內為主、價格適中、不哄不掄。
五、“十一”、“中秋”兩大節(jié)日來臨之際，為做好兩大節(jié)日期的食品安全監(jiān)管工作，確保人民群眾的食用健康安全，我們對七個大米加工廠抽樣大米180噸、原糧稻谷3790噸進行了質量、衛(wèi)生檢查。并對證、照、標簽的使用、計量器具的精準等方面一并進行了檢查，對檢查中發(fā)現的問題發(fā)出了整改通知書。通過檢查為保障兩大節(jié)日期間的大米加工環(huán)節(jié)的食品安全，增強生產者的食品安全意識，防范重大食品安全事故的發(fā)生，起到了警示作用。經過一段時期的整改，還組織了復查，驗證了檢查的效果。
六、為進一步所作所為維護糧食正常流通秩序，保證一個良好的流通環(huán)境，根據省、市要求進行了兩次糧食流通統(tǒng)計執(zhí)法檢查。對本縣轄區(qū)內的從事糧食收購、銷售、儲存、加工的糧食經營企業(yè)，以及糧食轉化用糧企業(yè)等進行了為期一周的糧食流通統(tǒng)計執(zhí)法檢查，進一步規(guī)范了糧食統(tǒng)計行為。
在夏糧收購前，我們主動配合、主動出擊，與縣工商部門聯手對全縣的夏糧收購市場組織了專項檢查，對無證、無照的船只收購點、路邊收購點等違規(guī)行為進行了整治，有效規(guī)范了夏糧收購市場，維護了糧農的切身利益。
七、為了促進“放心工程”的有力推進，今年我們開展了申報“放心糧油產品”、“放心糧店”的工作。今年新進入“放心糧油”的有2個企業(yè)，7個產品，1個“放心糧店”和1個全國小品種糧油知名品牌，獲全國“放心糧店”和國家知名品牌在我縣尚屬首次。
為了加強社會監(jiān)督職能，整合社會資源優(yōu)勢，我們聯合了縣質量技術監(jiān)督協會、縣消費者協會，三家共同開展了全縣“放心糧油產品”和“放心糧店”的申報評審工作，并對x年的第一批“放心糧油產品”到期的復審工作，授予了5家單位為縣“放心糧油店”，3家單位的6個產品為縣“放心糧油產品”，9家單位的10個“放心糧油產品”復審合格。
1、繼續(xù)積極開展糧食行業(yè)協會工作，發(fā)揮好行業(yè)協會在政府與企業(yè)之間的橋梁和紐帶作用。
2、積極推進“放心糧油工程”，聯合質監(jiān)、消費者協會對獲得放心稱號的企業(yè)和產品進行服務和監(jiān)管。
3、加強糧食行業(yè)協會自身建設，逐步發(fā)展會員單位，使會員單位逐步實現制度化、自律化。
4、加大縣級“放心糧油產品”和“放心糧店”的培植工作，有重點的把符合條件的產品和糧店推薦加入市級“放心糧油工程”先行列，同時為申報更多“放心糧油”和“放心糧店”打好基礎。
5、繼續(xù)做好協會信息資料的收集與發(fā)布工作。
在協會的個人工作總結篇八
20xx年11月20日在學校南籃球場懸掛橫幅標語，配備音響設施，舉辦了以“迎百年礦大，慶周年太極”為主題的活動，活動開展得有聲有色，取得了良好的社會效果。操場集中20多名會員，合練了楊氏32式、楊式八十五式、花樣太極、五步拳等節(jié)目，有聲勢、有氣魄，展示了全民健身活動的風采。并有幸請到了楊氏太極拳第六代傳人孫傳龍先生和陳氏太極拳教練王志松先生。為我們協會以后的壯大帶給了保障。
二、抓好培訓交流，豐富活動資料。
在抓好24式太極拳普及推廣的同時，我用心向孫老師學習，孫老師定期來學校指導，教102式散手和42式等。
三、加強內部管理，搞好自身建設。
要使協會不斷壯大發(fā)展，加強內部管理。提高隊伍素質是一個重要保證。20xx我們主要做了以下工作：
一是抓好各分會的理事會換屆工作，充實分會的骨干力量，增加活力，使各項活動開展得更加火熱。
二是建立會員檔案。做好一年一度的會員登記造冊、晨練點輔導等工作。組織網絡健全，活動記錄齊全，財務收支清楚，內部管理到位，各項基礎工作扎實。三是加強了協會和會員之間的感情聯絡，增加協會的凝聚力。
四、存在問題。
截止目前，經過這段時間的練習和觀察，我發(fā)現我們社團內仍存在一些我們看到的和看不到的問題。比如除去每周二周五晚上7到8點的社團群眾活動外，各社團成員基本很難有溝通交流的時間，這對我們社團的發(fā)展來說是不利的，沒有良好和睦的團隊關系就沒法很好的集中起力量，相對于一個團結互助的高效率團隊來說，我們是失敗的，是退后的，所以本年度社團問題中，團結互助彼此了解，仍然是個大問題。
其次，從練習任務方面說，我們初步完成了楊式太極拳的學習，并取得了較好的訓練效果，基本到達了年度預測目標。各會員基本能完整，流暢的打完二十四式和32式，這對于我們以后的學習是十分重要的，這個基礎工作對我們以后其它相關的工作也是起到鼻祖作用的。在這一基礎上我們會加大要求力度，力求在以后活動中增加難度，爭取讓我們的會員動作更流暢，步伐更穩(wěn)健，身法更柔和，身心更平靜的完美的新境界前進，甚至我們要向著專業(yè)人員的專業(yè)水平走去。
其它問題，比如學院組織的群眾或者學生會活動，我們認為就應事先和各社團聯系好，給我們充分準備的機會，從截止時今來看。就我們而言，我們太極社團在配合學院活動工作中做的不是太好，我們也期望學院多多給我們這樣鍛煉自己的機會，這能夠讓我們的年輕的，新的成員對我們社團，對學院有一個更好的認識和理解。
在此刻的基礎上我們會更加努力，做好各個方面工作，協助學院爭取把工作做到。當主席很辛苦，但也很充實，有很多鉆不完的學問，同時與學生多接觸，得到很多感觸，也使自己在各方面得到提高。在辭舊歲、迎新年之際，回顧往年，展望前景，我們將加倍努力，再接再厲，把我協會的太極拳活動開展得更好、更有成效。
在協會的個人工作總結篇九
要不斷強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。今天本站小編給大家為您整理了計生協會工作總結縣計生協會工作總結，希望對大家有所幫助。
20xx年，我單位的計劃生育工作在黨政、縣委縣政府、計生委領導的高度重視下，在縣計生辦的具體指導下，認真貫徹落實20xx年計劃生育工作會議精神。加強宣傳教育，促進職工婚育觀念轉變;深化優(yōu)質服務，達到職工群眾滿意;推進新型生育文化建設;落實優(yōu)惠政策，推行利益導向機制。
現將各項工作簡要總結如下：
1.計劃生育率100%;到12月份，我單位在冊總人數為131人，其中：正式員工為102人，臨時用工29人。全年新出生人口與死亡人口均為零，計劃生育率為100%;年度內計生對象采取避孕措施及時率為100%;統(tǒng)計準確率達到100%;其它各項指標均達標。
黑板報。
等形式對育齡員工進行潛移默化的教育，充分發(fā)揮陣地的宣傳教育作用，通過宣傳，進一步增強了廣大育齡員工計劃生育意識，提高了計劃生育的自覺性。同時，扎扎實實開展服務工作，認真組織參加廠計生辦進行的“三查”(查環(huán)、查孕、查病)工作，完成了上級計生辦部署的各項檢查工作。在我單位開展知情優(yōu)質服務，讓育齡婦女即要知情選擇，也要知道常用避孕方法的用法、副作用、注意事項及避孕失敗的處理方法，避孕藥具使用、管理規(guī)范，服務周到，對流動人口提供免費藥具服務。對育齡人員《流動人口婚育證明》持證率達100%。
4.與單位職工簽訂計劃生育。
合同。
自覺做好流動人口計劃生育管理工作;根據縣計生辦的要求建立計生臺帳按時報送有關報表做到報表清楚、數據準確無誤符合規(guī)范要求;全年組織召開職工工作會議若干次貫徹落實計生政策及廠計生辦相關工作精神;參加上級計生辦組織的相關會議并組織完成所部署的相關工作。
最后，為使計劃生育工作常抓不懈，公司組織機構建設還將加強，以確保20xx年計劃生育工作的順利開展。
一年來x小區(qū)計劃生育工作在上級計生委的正確領導下，在xx鎮(zhèn)計生辦的的具體指導下，堅持以鄧小平理論為基礎，以“三個代表”重要思想為指導，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，認真學習和貫徹落實計劃生育是我國的一項基本國策方針，堅持穩(wěn)定與發(fā)展的原則，大力提倡人口與計劃生育工作，圍繞穩(wěn)定低生育水平主要任務，積極開展計劃生育工作，利用多種渠道大張旗鼓的宣傳計劃生育工作，宣傳黨的重大方針和法律、法規(guī)，宣傳計劃生育工作深入人心，家喻戶曉，人人皆知，宣傳流動人口計劃生育，居民自治計生活動等方面工作都取得了很大的成績，收到了較好的效果。
一、積極推進落實“出生缺陷一級預防重點目標人群基本項目。
為提高優(yōu)生優(yōu)育率免費為孕前夫婦提供孕前體檢服務，我們一方面做好大量的宣傳，另一方面對掌握情況的新婚夫婦走訪把孕前檢查的好處及相關知識的宣傳，通過宣傳發(fā)動今年我們超額完成年初制定的計劃完成率達到了117%。
二、做好流動人口管理工作。
建立小區(qū)內流動人口的管理檔案，同時建立對流動人口的跟蹤、隨訪制度，在掌握大量數據基礎上，做到清查底數明，記錄清，同時做好流動人口的避孕節(jié)育，生殖保健工作，為流動人口提供保質保量的避孕藥具，真正做到優(yōu)質服務，積極宣傳避孕藥具的種類使用方法、性能，使群眾真正了解避孕藥具，“知情選擇”，從而真正滿足育齡群眾的要求，為他們提供服務。其次，為流動人口育齡婦女做好婚育證明的執(zhí)法檢查，防止計劃外地發(fā)生，確保計劃生育率的達標。
三、做好計劃生育服務工作。
堅持“以人為本，優(yōu)質服務”的理念，本著自我組織，我自教育，自我管理，自我服務的宗旨。為小區(qū)獨生子女特殊家庭做好服務工作，對失獨家庭的關心，經常走訪慰問。落實計劃生育一次性獎勵與獨生子女傷殘死亡補助、特別扶助政策，做到宣傳到位、公示規(guī)范，信息準確，不錯發(fā)、不漏發(fā)。我們對小區(qū)內的孕婦在辦理孕婦聯系單時，詳細詢問當事人夫妻雙方的婚育狀況，并通過調查了解婚育狀況雙方均為初婚初育，方給辦理。同時對于符合再生育的夫妻，給予指導并及時辦理申請審批手續(xù)。
四、做好計劃生育宣傳工作。
積極做好計劃生育政策的宣傳，以及各項紀念活動，如：9.25公開信等等利用黑板報、宣傳欄、電子屏幕等，落實計劃生育管理與服務的重要途徑，從宣傳教育內容形式對象等各個方面不斷深化，盡可能滿足群眾所需求的多樣化、靈活性、讓居民居民掌握政策了解信息。
五、推廣新行計劃生育優(yōu)質服務。
規(guī)范上門隨訪服務，在計劃生育實踐中，社區(qū)干部分片包產，聯系到人，定期上門，隨訪了解服務需要和效果，掌握計劃生育的信息動態(tài)，對新婚育夫婦提供婚育知識和政策咨詢優(yōu)生優(yōu)育等服務，對已生育子女的育齡婦女夫婦向她們提供避孕節(jié)育知識宣傳，并通過宣傳和指導，幫助他們落實到安全有效滿意的節(jié)育措施。
六、抓好0-3歲嬰幼兒家長及看護人員的培訓。
對0-3周歲的孩子進行家庭健康指導和培訓，正確指導和幫助小區(qū)育齡婦女及孩子的健康生活。今年分別進行了4次的培訓和親子活動，使家長更加掌握科學育兒的知識。
以上是我們計劃生育所做的工作，雖然我們小區(qū)在優(yōu)質服務方面做了一定的成績，但是服務的對象還不夠，服務的能力水平質量還有待進一步提高，與廣大育齡群眾的需求相比，與上級的要求相比，與先進的小區(qū)相比，還有一定的差距。
今后，我們x小區(qū)將進一步加強服務意識，拓展服務功能，提高服務質量，進一步密切同群眾的聯系，使人口與計劃生育工作真正深入人心，通過工作的努力，計生工作吸取好的經驗，發(fā)揮自己的特色把x小區(qū)的計劃生育工作推上一個新的臺階。
20xx年以來，我們以科學發(fā)展觀為指導，全面貫徹落實關于加強人口計生工作的會議精神，緊緊圍繞“穩(wěn)定低生育水平、統(tǒng)籌解決人口問題，促進人口長期均衡發(fā)展”的總體思路，以深化服務管理創(chuàng)新為著力點，推進幸福家庭創(chuàng)建、打造縣域人口文化，真抓實干，務實求真，使全縣人口計生工作整體水平有了進一步提升。20xx年計生考核年度，全縣出生**人，符合政策生育率為%，出生統(tǒng)計求實率為%，高質量完成了市下達的人口責任目標。
一、20xx年工作情況。
(一)高度重視，保障有力。
一是主要領導親自抓。一年來，縣委、縣政府僅人口計生工作多次召開會、黨政聯席會、縣長辦公會，創(chuàng)新提出工作思路和建議，解決人口計生工作中的存在問題，單獨召開全縣人口計生工作三級干部大會。縣委、縣政府與鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門簽訂。
責任書。
壓死了責任。主要領導、主管領導和所有包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的縣級領導親自深入一線督促落實形成了一級抓一級、層層抓落實的責任體系。
二是確保投入到位。不管財政壓力多大，在人口計生工作投入上從來不打折扣。今年，全縣人口事業(yè)經費達到人均**元。縣、鄉(xiāng)、村、組四級計生人員的工資待遇全部實行縣財政全額撥款支付。縣鄉(xiāng)工作人員全部按照人事部門檔案工資執(zhí)行，每人月工資**元以上。村專干工資每人每月**元。**名小組長每月落實**元的補貼報酬。同時，計生“民心工程”免費服務經費、免費節(jié)育經費、計生特困戶救助公益金、獨生子女父母獎勵救助經費、流動人口計生經費、免費孕前優(yōu)生健康檢查工作經費等全部按要求落實到位。
三是嚴格獎懲帶動。拿出**萬元財政資金，對20xx年度人口計生工作先進單位和個人進行了公開表彰獎勵。在鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部的提拔、晉級中，多名計生主抓副被提拔為主要領導崗位。嚴格實行干部計生審核制度，縣委主要領導多次在大會上強調，不管其他工作干得再好，只要計劃生育不過關，一律否決。在干部的入黨、晉級、選拔、提職、任用、評優(yōu)以及推薦黨代表、人大代表候選人、提名政協委員時，嚴格計生審核。
(二)創(chuàng)新工作，穩(wěn)步推進。
1、全面推進幸福家庭創(chuàng)建。
縣委、縣政府以20xx年*號文件出臺了創(chuàng)建幸福家庭文件和推進方案，確定了*條創(chuàng)建標準，**項服務措施，并匯集了**項惠民政策的大集成。5月11日召開全縣創(chuàng)建幸福家庭三級干部動員大會。省人口計生委主任趙新專程到會給予肯定并提出指導意見。目前，我們已整合社會資源和各方力量，建立了一整套完善的利益導向政策和服務體系，按照文件確定的創(chuàng)建對象和標準進行試點推進，各項惠民政策和服務措施正在環(huán)環(huán)相扣，步步跟進，已取得了初步成效。9月24日，在浙江省寧波市召開的全國創(chuàng)建幸福家庭活動經驗交流會上，我縣作為全國唯一縣級代表在大會上發(fā)言，進行經驗交流，得到了第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委黨組書記、主任王俠和與會同志的充分肯定。
2、全力打造人口文化品牌。
今年以來，我們一直在積極謀劃思考，如何把我縣深厚的文化底蘊和文化資源融合在人口計生工作中，以具有地方特色的人口計生文化帶動群眾生育觀念的轉變。5月23日，人口計生局與縣文聯、縣廣播電視臺在縣人口計生局會議室聯合舉辦了磁縣人口計生文化座談會，邀請磁縣文化界的知名人士齊聚一堂，就宣傳人口計生文化和姚明河同志先進事跡征集建議和作品，提出了許多宣傳人口文化的亮點思路。謀劃舉辦首屆人口計生文化節(jié)、出版《人口文化》、《國策頌》等人口計生系列叢書、創(chuàng)作人口計生之歌、成立專業(yè)人口計生文藝宣傳隊，組織縣鄉(xiāng)村組和縣直單位計生工作人員編演人口計生文藝節(jié)目，讓群眾做演員，實現全民參與。將人口計生政策的宣傳與幸福家庭的創(chuàng)建相結合，開展人口計生文化下鄉(xiāng)活動，豐富群眾文化生活，轉變婚育觀念，逐步形成少生優(yōu)生，敬老愛老的社會氛圍，為建設文化強縣、文化大縣造勢給力。還計劃到省、市舉辦磁縣人口計生文化專場晚會等，力爭在全省乃至全國打造磁縣獨具特色的人口文化品牌。目前，《人口文化》雜志已經出版，計生文藝節(jié)目正在組織編導和排練中。
(三)抓實重點，確保目標。
1、多種宣傳形式，抓實宣傳倡導。
一是縣人口計生局專門制作了**萬份計生宣傳折頁，萬個布制宣傳資料袋，結合季服務工作組織開展了多次大型宣傳活動，共發(fā)放宣傳資料30多萬份，確保全縣已婚育齡婦女人手一套計生宣傳資料，提高了人口計生政策法規(guī)、優(yōu)先優(yōu)惠、獎勵扶助等政策的普及率、知曉率。二是在縣城友誼路從政府交通崗到平安路段，朝陽路檢察院交通崗到平安路段安裝計生宣傳燈箱**個，在平安路安裝計生宣傳道旗面，在縣城更新人口計生宣傳標語**余條，還出動宣傳車深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))巡回宣傳，在各村懸掛了近**條宣傳橫幅標語，形成了濃厚的計生宣傳氛圍，為全縣的人口計生穩(wěn)步和諧發(fā)展起到了推助作用。
2、落實“六嚴”措施，抓實計生服務。
我們嚴格按照“異地普查、輪崗服務、責任追究”**字工作法，結合計生星級誠信村創(chuàng)建，充分調動各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府，村兩委干部和縣、鄉(xiāng)、村、組四級計生工作人員的工作積極性，積極發(fā)揮計生基層網絡和村計生協會會員的作用，開展大力度的宣傳服務活動，實施嚴推異地輪崗、嚴堵冒名頂替、嚴格督導檢查、嚴把服務上報、嚴查漏卡漏管、嚴厲責任追究等“六嚴”措施，抓實了季服務工作，確保了季服務質量，為確保全年人口責任目標完成奠定了基礎。7月17日，在全省計生系統(tǒng)會議上，我縣就“六嚴”措施作了經驗介紹。
3、狠抓后進轉化，實施綜合施治。
結合“千名干部下基層”和“基層組織建設年”活動，大力推進計生后進轉化。一是繼續(xù)實行縣級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人大主席、主抓計生副職分包大村責任制，限期轉化。二是加大調查解剖力度。人口計生局不定時間，不打招呼，經常變換方法對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行抽查。并將平時抽查解剖的分數記錄存檔，實行累計綜合評定。三是部門聯動，包村部門由一名副職帶隊，派車派人到分包村重點幫助搞好陣地建設。四是落實轉化評估和責任追究制度。對計生后進村轉化情況嚴格按照標準檢查驗收，凡不能按期轉化的，對所在鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨政主要領導、主抓副職、包村干部和分包后進村的縣直部門有關責任人一并問責，確保后進村如期轉化。
4、加強依法行政，遏制違法出生。
今年以來，我們全面貫徹落實省人口計生委“立案在縣、征收在縣、管理在縣、支付在縣”的“四在縣”要求，加大對政策外生育對象的社會撫養(yǎng)費征收力度，先后召開了計生系統(tǒng)、全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會撫養(yǎng)費征收調度會，進一步明確征收主體，規(guī)范征收行為，嚴格程序，嚴格標準，依法征收。組織全縣鄉(xiāng)、村干部大力度進行催繳，縣計生局執(zhí)法大隊、執(zhí)法分隊在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行巡回督導，杜絕了鄉(xiāng)、村自行收繳行為的發(fā)生，同時充分發(fā)揮計劃生育法庭的作用，加大依法執(zhí)行力度，使一大批征收難題得以解決，起到了遏制政策外出生的有效作用。暢通“12356陽光熱線”，建立有獎舉報制度，加強對執(zhí)法過程的監(jiān)督，確保了執(zhí)法規(guī)范性。
(四)利益導向，惠及群眾。
1、拓寬獎扶政策，惠及廣大群眾。
20xx年我縣在原有的優(yōu)先優(yōu)惠政策基礎上進行了再拓寬，縣人口計生局、人資社保局、縣財政局聯合出臺了《關于做好城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險制度與人口和計劃生育政策銜接的實施意見》。今年8月22日，縣委、縣政府又出臺了對失去獨生子女家庭實施關懷扶助的辦法，制定了**項關懷扶助措施，讓失獨家庭生活有助，失獨父母老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、精神有所慰藉。此辦法是在全省甚至全國第一個系統(tǒng)地對失去獨生子女家庭實施關懷行動的辦法。截止目前，縣人口計生局已從計劃生育救助公益金中列支專項資金，已對**個獨生子女死亡家庭中年齡在**周歲以上的**名失獨父母發(fā)放了每人兩個月，每月**元的生活補貼。并建立了跟蹤服務失獨家庭聯系機制，縣人口計生局每名領導班子成員、股級以上干部以及鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生站長、包村干部等都與失獨家庭建立了對口扶助和定期慰藉的聯系制度，對失去獨生子女家庭開展親情關愛?！掇k法》中所規(guī)定的其他各項服務措施，正在根據失獨家庭成員的需求逐項落實。9月24-25日在浙江省寧波市召開的全國創(chuàng)建幸福家庭活動經驗交流會上，第十屆全國政協副主席、中國人口福利基金會會長王忠禹、國家人口計生委主任王俠對我縣的這一經驗做法給予了充分肯定和贊揚。
10月2日，在石家莊市召開的全省關懷扶助獨生子女死亡家庭座談會上，我縣的關懷扶助失獨家庭經驗材料進行了大會交流，省人口計生委主任趙新及與會同志和兄弟縣(市、區(qū))的有關領導給予了高度評價。20xx年縣直部門獨生子女父母每月**元的獎勵**人，已落實**人，落實率%。獨生子女父母退休時**元一次性獎勵，按照退休年限已基本落實到位。今年以來，還開展了生育關懷救助活動，救助困難計生協會員、困難計生家庭、貧困母親、困難計生工作者、貧困女孩家庭**人，共計**萬元。為農村獨生子女學生辦理中、高考加分**人，其中中考**人，高考**人。為考上二本以上的農村獨生子女發(fā)放補助金**人，每人**元，共**萬元。為考上本科以上的計生貧困女孩發(fā)放救助金每人**元，共**元。4月8日，在全市計生系統(tǒng)會議上，我縣介紹了經驗。4月13日，省人口計生委副主任、省計生協專職副會長尹愛東一行到磁縣督導調研利益導向工作，給予高度評價。
2、打造技術服務平臺，提高群眾健康指數。
今年以來，我們深入推進人口計生“民心工程”和免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作。一是投入23萬元，在全市率先建立了優(yōu)生檢測p2實驗室，配齊了醫(yī)療檢測設備。二是加強培訓。全縣計生系統(tǒng)所有45歲以下的女性工作人員定期輪流到縣技術站參加每次一周的集中培訓，并建立了末尾淘汰機制，著力提升隊伍素質。舉辦專題培訓班，就生殖健康、免費孕前優(yōu)生健康檢查不孕不育等工作規(guī)范、工作程序的專業(yè)知識，對縣、鄉(xiāng)技術人員進行了崗前培訓和業(yè)務指導，重點崗位技術人員參加了國家和省、市培訓。三是精心服務。在為育齡群眾開展乳腺病、婦科病的查治和免費孕前優(yōu)生健康檢查時，我們制定了嚴格的服務程序，技術人員按照操作規(guī)程嚴格操作，杜絕出現誤診、誤治、誤檢等現象發(fā)生，使群眾滿意率達到以上。今年以來共服務育齡婦女**人，查出乳腺、婦科疾病例，治療例，轉診例。為育齡群眾開展免費孕前健康檢查**人。6月10日，全市免費孕前優(yōu)生健康檢查項目推進現場會在我縣召開，并在全市推廣我縣的經驗做法。
(五)綜合治理，形成合力。
一是創(chuàng)新流動人口服務管理。
今年以來，我們深入推進“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，并把下崗職工也納入了服務管理范圍。通過認真抓落實，已取得很好的成效。流動人口全員信息錄入率達到100%，20xx年第四次季服務率達到以上，流出成年育齡婦女辦理《流動人口婚育證明》**人，流動人口驗證率達到以上。另外，還組織人員經常深入居民小區(qū)、大型建筑工地，開展為流入人口送關懷活動，讓流動人口享受到同本地居民一樣的“居住地管理，居民化服務”。我們充分發(fā)揮封閉小區(qū)計生協管員的作用，加強了對小區(qū)流動人口的計生服務管理工作。目前，六個封閉小區(qū)的流動人口計劃生育協管員工作開展情況良好。這一新機制的實施，使封閉小區(qū)“計生干部無法管，有關部門不愿管，物業(yè)公司不讓管，小區(qū)居民不服管”的難題得到了解決。
二是性別比治理工作常態(tài)有效。
根據“六普”數據，我縣20xx年被確定為全省出生人口性別比重點治理縣之一。面對出生人口性別比偏高的現狀，我們強化了五項機制實行綜合治理。一是強化領導保障機制，嚴格明確了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村、部門治理性別比的責任。二是強化部門聯動機制，嚴厲打擊“兩非”，實行綜合施治。由縣政府組織，人口計生牽頭，公安、衛(wèi)生、食藥監(jiān)等成員單位參加的聯合執(zhí)法活動，已開展三期。今年市下達我縣的“兩非”案件任務9起，現已查處結案15起。三是強化孕前型管理機制，嚴格落實三級兩全包保服務責任制，對持證懷孕婦女實行縣鄉(xiāng)村三級計生人員全員全程包保服務，密切關注孕情。四是強化利益引導機制，通過落實關愛女孩優(yōu)惠政策，提高女孩戶的家庭地位。五是嚴格考核評定機制，把性別比治理列入單項考核和“一票否決”的內容，年終考核時對責任落實不到位，措施不力的鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和縣直單位和責任人落實“一票否決”，嚴格追究責任。多項措施的落實，確保人口出生性別比逐步趨向正常。
三是人口信息實現共享。
建立了嚴格的人口信息通報制度，明確了具體的通報責任，公安、衛(wèi)生、民政等部門定期向人口計生部門通報出生人口分娩(含出生醫(yī)學證明)、防疫、落戶登記、參合、結婚收養(yǎng)等信息。加強了督促檢查，對通報不及時的基層單位負責人給予黨政紀處分，直至撤職。情節(jié)嚴重的，對部門實行“一票否決”。人口信息共享提升了人口計生工作服務管理水平。
二、20xx年人口計生工作謀劃。
20xx年，我們將以深入貫徹落實重要講話精神為統(tǒng)領，以穩(wěn)定低生育水平，統(tǒng)籌解決人口問題，全面做好人口工作為目標，以創(chuàng)建幸福家庭、打造人口文化為主線，著力創(chuàng)建五大計生：
一是創(chuàng)建陽光計生。
堅決打破“不想公開、不愿公開、不敢公開”的傳統(tǒng)思想，加強隊伍職業(yè)化教育和作風建設，組織各行各業(yè)評計生;推行系統(tǒng)內的“下評上”;利用好12356陽光計生熱線。通過培訓教育，提升隊伍執(zhí)法水平，落實便民維權措施，嚴格落實社會撫養(yǎng)費征管用新機制，加強對再生育審批環(huán)節(jié)的監(jiān)督抓好后進村轉化工作，建立推行陽光計生的責任追究制度，真正通過構建陽光計生，取信于民，提高群眾滿意度。
二是創(chuàng)建惠民計生。
利用好計生救助公益金和“生育關懷”基金，拓寬計生惠民政策的內容和獎勵救助的人群，大力實施“新農村新家庭計劃”、“生育關懷行動”和“少生快富”工程，督促各部門制定普惠政策時必須與計生相銜接，并突出優(yōu)先的原則。以推行新農保和新城保為契機，加大對計生家庭的養(yǎng)老補貼，充分發(fā)揮計生敬老院的作用，真正解決計生家庭的養(yǎng)老之憂。
三是創(chuàng)建富民計生。
協調農業(yè)、科技等部門，為計生家庭提供種植、養(yǎng)殖、加工等科技培訓和指導。積極與扶貧、金融、林業(yè)等部門協調，共同制定對計生家庭發(fā)展種植、養(yǎng)殖、加工等項目給予小額貼息貸款的扶持政策，每個行政村每年至少幫助兩戶計生貧困戶脫貧。
四是創(chuàng)建合力計生。
強化計劃生育綜合治理部門的責任，完善考核體系。深入落實流動人口“劃線服務、歸口負責、以房管人”三位一體服務管理新機制，大力推行封閉住宅小區(qū)流動人口協管員制度。加大出生人口性別比綜合治理力度，加強信息通報制度的落實，形成齊抓共管的合力。
五是創(chuàng)建幸福計生。
緊緊圍繞“創(chuàng)建幸福家庭活動”的“健康、和諧、富足、尚德、文明、守法”六條標準，充分發(fā)揮社會服務體系的作用，全面落實13項服務措施，96項惠民政策，提高家庭幸福指數。以關愛女孩行動、新農村新家庭計劃等為載體，大力倡導性別平等、權力相同、生殖健康、優(yōu)生優(yōu)育等觀念，倡導低消耗、低污染的家庭生活方式，大力弘揚尊老敬老、奉獻社會的良好風尚，推進新型家庭文化建設。加大對失獨家庭、孤兒監(jiān)護人家庭、老年人家庭、殘疾人家庭、留守人口家庭、流動人口家庭、受災家庭及其它特殊困難家庭進行扶助。大力提高計生優(yōu)質服務水平，提升生殖健康水平，讓人口計生事業(yè)真正成為服務人民群眾的甜蜜事業(yè)。
在協會的個人工作總結篇十
招新后，為促進協會內部成員之間以及協會與就業(yè)服務部之間交流，組織了一次內部戶外活動。為加強學校與各學院就業(yè)服務部之間交流，08-09年度共舉行會議四場;為促進就業(yè)工作意見的反饋和建議的收集，每次會議各學院都會總結近段時間的工作情況;為加強協會與校社聯的交流，協會由專門負責人參加校社聯的會議，與校社聯進行溝通;為增進老師與學生的了解，邀請老師參加協會的會議、戶外活動、進行體育運動如打籃球賽、乒乓球、聚餐、唱歌等。
二、提高了創(chuàng)新意識、營造了創(chuàng)新氛圍、把創(chuàng)新作為協會本學期工作的重要發(fā)展方向。
1、協會常規(guī)主題活動。
主題活動，是一個對象為內部成員、主題明確、形式新穎、氣氛活躍、每兩周定期舉行的常規(guī)活動。本學期共舉行常規(guī)主題活動四場：由周靜主持的題為“團隊意識培養(yǎng)”：全體成員自由組成兩隊后，各團隊給自己的隊伍取名字、設計隊徽、擬建口號。每隊五分鐘成果現場展示時間，形式不限，之后兩隊相互點評與發(fā)問。第二場邀請朋輩學生組織為協會進行的題為“在活動中感受團隊力量”的活動，團隊訓練貫穿于三個游戲當中。第三場由熊文主持的主題為“怎樣在求職中游刃有余的應對考官”的討論會。增強了成員的口才與應變能力，為形成成員們敢于表達、善于思辨的作風提供了良好的氛圍，為本學期全體成員參加的湘潭市第三屆大學生求職大賽暨湖南科技的大學第五屆模擬招聘會做準備以及為以后應聘奠定了基矗最后一場是由黃永慶主持的名為“成就領導才能”的討論會，幫助成員正確地認識自我、協助成員找準定位、為培養(yǎng)下一屆協會主要干部領導才能打下了重要的基礎，大家發(fā)散思維、積極獻策、協調氣氛、果斷決策的主人翁意識讓人欣慰。
2、創(chuàng)建“一幫一”式內部成員培訓模式。
“一幫一”式內部成員培訓模式，是利用內部成員的特長以及所學專業(yè)的優(yōu)勢，進行針對性的培訓。是對主講人口才、交流、策劃、駕馭能力的一種綜合鍛煉，是對參與者的業(yè)務能力和綜合素質的全方位提升。這樣協會成員在服務別人的同時，自身素質也得到不小的提高。
3、在繼承優(yōu)良傳統(tǒng)的同時敢于創(chuàng)新。
如在湖南科技大學第二屆就業(yè)知識競賽中，設置情景劇環(huán)節(jié)，這樣一改以往相同活動形式不變的工作思路，證明了我們敢于創(chuàng)新、敢于啟用低年級有能力的學生，且又一次在實踐互動中鍛煉了成員的溝通能力和團隊合作能力。為協會“開拓創(chuàng)新”的工作方向提供了典范。
三、加大宣傳力度、增加宣傳渠道、改變宣傳方式。
1、為使宣傳形式更規(guī)范化，本學期制作固定的宣傳海報，使之成為協會的一種標志。而且紙質海報成本相對比較低，且可重復利用。在節(jié)約資金的基礎上又達到了宣傳的效果。
2、通過網絡宣傳這個渠道，擴大活動及協會的影響力。
協會在校內網上注冊“湖南科大就協”的賬號，在網上及時發(fā)布協會最近狀態(tài)、活動相關內容、并發(fā)布一些與就業(yè)有關的政策、招聘消息、招聘須知、與就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關的信息。到目前為止，點擊率已達500次，好友376位，發(fā)表日志159篇，上傳活動相關照片532張，共22個活動?？紤]到校內網需要注冊才能進入和就業(yè)網內存不大的局限性，已與相關老師洽談，準備另開一個博客，且在就業(yè)網上做一個鏈接，增加點擊率。
3、到目前為止，20__年度共發(fā)新聞稿件6篇，其中關于就業(yè)知識競賽的新聞稿點擊率為815，由熊文提供的新聞稿件《三一集團副總裁何真臨向科大學子傳授融入社會的“獨門秘笈”》點擊率高達24118，其他新聞稿件點擊率均在__以上。
4、充分發(fā)動各學院的力量，每次大型活動都采取各學院同時宣傳的手段，如職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽，各學院均張貼以北森職業(yè)測評為主題的海報兩張，且在同一時間粘貼，高覆蓋率使得達到了空前的宣傳效果。就業(yè)知識競賽由進入決賽的學院各張貼兩張海報。這些工作既減輕了協會的工作量有使各學院積極地參與到活動中來。
四、變網絡為常規(guī)工具，使得工作開展更及時、有效。
據最新統(tǒng)計數據，協會主要干部共收到與就業(yè)有關的郵件300多份，其中，謝晶晶收到190份，顏葉鋒收到__7份。收到與就業(yè)有關的群郵件25份。20__年度qq群共享共上傳文件次數達56次。
五、協會起領頭羊作用。
帶動各學院積極參加舉行的活動，讓活動真正進入科大的每個班級。如湖南科技大學大學生首屆職業(yè)生涯規(guī)劃設計大賽，每個班級都有舉行以“職業(yè)生涯”為主題的班會。湖南科技大學第二屆就業(yè)知識競賽，每個學院舉行了至少兩次跟就業(yè)相關的活動。
六、工作程序規(guī)范化、實行責任制。
小型招聘會由黃永慶負責，由他在就業(yè)網上看到消息后，根據無課統(tǒng)計表與以往工作情況的安排人員，每次安排一個干部帶一個委員，提前半小時去巢老師辦公室拿批條，開了門后用ppt寫上“某某公司招聘現潮，會后提前通知巢老師看是否有其他安排，做到及時把消息傳到市場部。
七、為協會培養(yǎng)了一批肯吃苦、有能力的成員。
如王麗潔累計值班次、曾白菊累計值班次、楊宏燁參加招聘場25場，尹力敏參加34場，蘇劍幾乎參與所有活動全過程，韓晶晶為就業(yè)知識競賽的事情聯系贊助商5個，花了一兩個月。
目前就業(yè)協會在20__年度有待改進的地方與協會的發(fā)展方向。
一、有待舉行一個完全由自己創(chuàng)新的活動，一些新的理念、新的構思、也沒有大膽的提出來。
二、各主要負責人、各部門的職責應該更加明確。
三、為增強業(yè)務能力，邀請相關老師做業(yè)務指導。
五、協會規(guī)章制度、協會活動資料、辦公室文件、協會資金使用制度等方面應該更加規(guī)范、系統(tǒng)、完善更不斷修正。
經過全體成員的努力，就業(yè)協會取得了一定成績，但我們的工作還面臨著很多的挑戰(zhàn)，應揚長避短，繼往開來。就業(yè)協會作為一個有組織、有紀律、有著很強的集體榮譽感及凝聚力的學生組織，我們會以最積極的心態(tài)、最飽滿的精神、最齊心的合作去認真負責地完成每一項工作，在工作中凸顯亮點、改正不足，在以后的工作中還應該更進一步開拓思路，轉變觀念。
我們堅信，在校就業(yè)指導中心各位領導老師的關心和指導下，協會將會有一個更燦爛的前程。
在協會的個人工作總結篇十一
我是青年創(chuàng)業(yè)者協會宣傳部的王勇，自我加入我們青年創(chuàng)業(yè)者協會至今快一年了，這期間我們協會開展了很多豐富多彩的社團活動，活躍社團氣氛，使我得到了很多的學習和鍛煉?；仡欉@一年我們協會的工作，從周年慶典、電影展、社團風采展、青山湖燒烤、校史參觀、社團聯歡會、建設學院交流會、職場知識大賽、網上創(chuàng)業(yè)第二課堂、南昌大學創(chuàng)業(yè)聯盟交流會、網絡商務創(chuàng)新應用大賽等一系列的活動中都獲得的滿意的成果。同時也有諸多的不足?，F我對我們青年創(chuàng)業(yè)者協會做如下個人的工作總結：
首先經過在協會近一年來的鍛煉，我對我宣傳部的日常工作事物已經有了深刻的了解，并且能夠出色的完成我宣傳部的各項工作，我部門日常工作事物有以下幾點：
協會開展活動前，我部部門積極完成并展出了許多主題突出、版面新穎的板報，起到了為活動宣傳的目的。大家也在板報制作的過程中，相互配合，融洽了部門的關系，為我部門發(fā)展打下了良好的基礎。
在這協會近一年以來我都積極參與本協會的大大小小的會議，在會議中我不僅了解了協會的活動發(fā)展，還拉近了與協會成員的距離，使在協會的工作得到了更好地進展。
協會在這一年以來開展了許許多多的活動，大多我都有積極響應參與。在周年慶典中，我部門策劃了一出小品，雖然我沒有正面參與，但也做了一定的后臺工作；電影展、社團風采展皆也有響應參與，在青山湖燒烤活動中與大家一起玩，一起吃燒烤，拉近我與協會其他成員的距離，認識許多朋友，豐富了自己的大學生活；校史參觀那次因為要上課，所以請假未參與，但事后有看大家參觀時拍下的相片；在“職場知識大賽”中表現不是很好，但也是進入了決賽榮獲第三名，在此次活動中學到了很多職場的知識，這都是在課堂上學不到的；在“網上創(chuàng)業(yè)第二課堂”中學習到了許多開網店的知識，并在會長及老師的指導下開了自己的網店，在此深表感謝；我的感謝是用實際行動表示的，所以我報名了“網絡商務創(chuàng)新應用大賽”來感謝我在協會所學到的，并希望自己能在團隊協作能力方面得到鍛煉。
總的來說協會給我們帶來了太多太多，無法用語言表達。在這里望協會一直不斷前進，給更多的人帶來幫助。這事我們的責任，是對協會的報答。
青年創(chuàng)業(yè)者協會宣傳部王勇
20xx年xx月xx日
在協會的個人工作總結篇十二
老年人協會自成立以來，始終堅持以“三個代表”重要思想為指導，以“六個老有”為目標，在街道黨工委的領導和街道老齡協會的指導下，為老年人做了大量工作。回顧全年簡要總結如下：
采取多種形式組織老年人學習我國《老年人權益保障法》和地方有關的法規(guī)，讓老年人知法、懂法，并能運用法律武器保護自己的權益。通過聽講座、法律咨詢等途徑，大大提高老年人對自己權益的維護意識。
為適應本社區(qū)老年人活動需求，根據本社區(qū)現有條件，全方位、全天候地給老年人活動便利。全年每天早上6：00點從練太極拳、劍、健身器材的鍛煉開始，社區(qū)閱覽室、書畫室、樂器室，一直到傍晚7點壩壩舞、老年活動中心，都吸引了大量的老年朋友。有的跳舞、有的下棋、有的打牌、有的看報刊雜志，有的進行健身活動。使各類老人根據自己的興趣愛好，各盡其能。社區(qū)老年人各類活動隊伍，如：棋牌、拳操、舞蹈、法律咨詢、醫(yī)療保健等定期開展活動，豐富了社區(qū)老年人的業(yè)余文化生活。
在重大節(jié)日社區(qū)黨委與居委會組織老人們采用聯歡形式慶祝紀念活動，以多方位、多層次、多形式的活動，增進老人們的身心健康。如春節(jié)來臨之際，黨委和居委會召集了居民組長和退休的老黨員及有關骨干一起勵志網，在總結一年工作的同時進行了聯歡活動，社區(qū)干部與老人們同歡同樂；同時我們對滿80周歲的老人進行了慰問活動，為他們送去慰問品。對重病老人、孤寡老人和特困老人進行了家訪慰問，把黨的溫暖送到他們的家中、送到他們的心坎上。
今年三八婦女節(jié)，組織社區(qū)老年婦女進行了舞會活動。活動中，以老年婦女為主的舞蹈愛好者們盡情舞蹈，充分調動了老年婦女的積極性。以專欄、講座、咨詢等形式進行保健知識宣傳教育，同時請來專業(yè)人員為老人們進行健康咨詢，免費體檢并建立健康檔案，通過講座、咨詢、體檢，不但掌握了大量保健知識，增強了保健意識，而且對自己的健康狀況有新了解，明確了保健方向。經常進行敬老、養(yǎng)老、助老的宣傳教育，在社區(qū)內培養(yǎng)一種高尚的道德風尚和敬老的氛圍。重陽節(jié)組織了百余老協會員到枇杷山公園開展了慶祝活動。全年累計辦老年優(yōu)待證124張，讓本轄區(qū)需要辦證的老年人都能夠及時享受到市政府對老年人的優(yōu)惠政策。
總之，通過一系列的工作，使老人們親身感受到了社區(qū)是我家的親情感，也使我們深深感覺到，只有不斷地加強老年協會建設，才能使老人們老有所養(yǎng)，老有所教，老有所醫(yī)，老有所學，老有所為，老有所樂，安享晚年。
在協會的個人工作總結篇十三
春節(jié)、“五.二九”、“九九”老人節(jié)等重大節(jié)日，是開展計劃生育協會活動的有利時機。我們村協會和村兩委一道堅持在各重大節(jié)日期間，開展對計劃生育戶、孤寡老人開展走訪慰問等宣傳服務活動，把黨的計劃生育方針政策送到家、送到人，為他們解決生活中的實際困難，使他們體會到實行計劃生育的好處。如每年的“五.二九”、“六一”，我們村協會建議村兩委一塊過，村協會的幾名理事，一方面和村兩委干部一道走訪慰問孤寡老人和計生戶，另一方面我們召開表彰會，對我村評出的好會員、好媳婦、好會員、好婆婆和小學中的獨生子女、雙女戶子女進行表彰，為好會員、好媳婦、好婆婆獎了熱水瓶、毛毯等。為獨生子女和雙女戶子女每人獎書包、校服、本子、筆等。使他們從小就體會到實行計劃生育的好處。特別是對好媳婦、好婆婆的評選過程中，把是否實行了計劃生育做為首選條件，也進一步促進廣大群眾新型生育觀的樹立。
在協會的個人工作總結篇十四
一是學習宣傳好計劃生育的政策法規(guī)，大力宣傳計生協會組織的性質、宗旨、地位和作用，通過會議或舉辦培訓班或利用媒體，堅持集中和經常宣傳相結合，達到提高認識，統(tǒng)一思想，消除誤解，把工作落到實處;堅持“5.29”會員活動日制度，堅持社會輿論宣傳與群眾性宣傳和服務相結合，堅持協會宣傳與“婚育新風進萬家”、“關愛女孩活動”、“生育關懷行動”人口文化和社會主義新型生育文化宣傳等相結合，做到活動生動，豐富多彩，規(guī)模大、效果好，以促進計生協會的建設和發(fā)展。二是以協會“三聯創(chuàng)”活動為契機，抓典型的培養(yǎng)和推廣，掀起學習先進的高潮。各村協會都要有典型，包括協會的組織整建、宣傳活動、生殖健康、流動人口、村民自治、項目實施等各個方面的典型，以點帶面，真抓實干，堅持經常性工作，提高整體工作水平。(四)采取多種形式，把協會活動引向深入一是以小組碰頭會為突破口，把協會會員小組和會員聯系戶活動落到實處，使計劃生育基層基礎工作和協會活動網絡走上制度化、規(guī)范化軌道。二是以培訓為抓手，開展多種方式的宣傳教育活動，把思想政治工作做到戶，特別是每季度組織對理事、會員小組長進行一次學習培訓，每次培訓要突出重點;村培訓后，會員小組再組織會員學習，然后會員再到聯系戶進行宣傳。三是開展幫扶活動，主動配合有關部門推行計劃生育“三結合”，為育齡群眾做好事、辦好事，搞好生育、生產、生活服務;組織協會中致富能手和生產骨干與計生貧困戶結對子，努力爭取或創(chuàng)造條件做到項目、資金、技術、信息、銷路幫扶“五到位”，切實做到少生快富。四是繼續(xù)深入開展“我為協會盡責任，我為國策做貢獻”活動，樹立健康向上的社會風氣，進一步增強廣大理事、會員為計劃生育事業(yè)無私奉獻的光榮感、使命感。
在協會的個人工作總結篇十五
一學期過去了，南國排協新一學期的活動也告一段落了，現在就來向大家做一下工作總結吧！
作為排協的新會員，雖然沒有親身體會排協招新的過程，不過從排協博客到師兄師姐的言語中，我們不難想象大家在招新工作中付出的努力，雖然疲憊，但也獲得不錯結果。為排協納入新活力，也順利完成了會員填寫資料，收繳會費，發(fā)放會員卡等工作。
排協新一年度擴大內部結構，擴充內部成員，如會長，副會長，財政部，秘書部，組織部，宣傳部。協會進行招干工作，共招新干事位，協會新成員的加入，為我們排球協會注入了新的血液，活潑協會氣氛，通過排協，大家互相認識了解，成為朋友，和諧相處，融融洽恰，更恰似一家人。在會長帶領下，協會的各項工作能夠有條理地完成。
首先是新生杯，新生杯在我看來是舉辦得相當成功了，不管從比賽賽制，或是比賽過程來說，算是做得不錯。在場地受限制的情況下，安排了比賽日程，及訓練時間，還為各系代表隊配備了領隊教練，負責安排指導。而新生杯帶來的影響也是大有好處的，不僅發(fā)現了一些在排球上有潛力的同學，更激發(fā)了不少之前接觸較少的同學對排球的熱情。不僅提升了排協的形象，也因此吸引更多同學加入排協。
其次是xx月xx日的白云山之旅，這是排協本學期第一次的集體戶外活動，過程相當辛苦，也與師兄師姐開始建立不錯的友誼。
接下來是組織部的工作重點，也是我和一些人，還有他，她，花了近一個月的時間，策劃，組織了平安夜12月24日晚的燒烤晚會。從11月17日白云山之旅結束后的那晚聚餐直到12月24日平安夜燒烤過后，這段時間，也是我對排協認識，了解最深刻的一段時間。
自新生杯后，排協便陸續(xù)開展了針對新會員的訓練，如由新老隊員的一對一對墊練習，多人傳球練習，發(fā)球練習，3米線對練，還有模擬實戰(zhàn)練習。另外還組織了多次與外校比賽交流。
在協會的個人工作總結篇十六
宣傳教育是計生工作的首位工程，更是協會工作的重點。街道計生協會充分利用元旦、春節(jié)、母親節(jié)、“5.29”會員活動日、“7.11”世界人口日、“12.1”艾滋病日等紀念日及“婚育新風進萬家”、“關愛女孩行動”、“生育關懷行動”等開展內容豐富、形式多樣的群眾性宣傳教育。通過宣傳國家人口與計劃生育法律、法規(guī)及方針政策，宣傳計劃生育、避孕節(jié)育、優(yōu)生優(yōu)育優(yōu)教、生殖健康等科普知識，引導群眾樹立科學、文明、進步的婚育觀念，帶動廣大會員、群眾依法實行計劃生育。與此同時，不忘繼續(xù)加強“防治艾滋病”科普知識宣傳，提高會員的知曉率。
在協會的個人工作總結篇十七
“生育關懷行動”是計生協會拓展服務活動的重點，是一項聚焦生育行為，造福于計生困難家庭的社會公益性活動。街道計生協會積極開展生育關懷行動，在春節(jié)、“三八節(jié)”、“母親節(jié)”、“5.19”計生協會活動日期間開展宣傳服務活動。1月25日慰問計生“二女”戶4戶計1200元;“三八節(jié)”期間慰問單親母親2人計400元，兩件絲被、兩件毛衣;5月26日真情慰問計生“二女”困難戶下都村吳回、袁洪芬夫婦，吳回因訂模板摔下不能打工，妻袁洪芬系云南人，家庭經濟十分困難，去年剛剛給建了“安居工程”，手領500元慰問金，吳回夫婦連聲道謝。
在協會的個人工作總結篇十八
20xx年，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導和鎮(zhèn)殘聯的指導下，社區(qū)殘疾人協會工作以黨的xx大精神，鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照鎮(zhèn)簽訂的《博湖鎮(zhèn)20xx年殘疾人工作目標管理責任書》的要求，全面貫徹《殘疾人保障法》，認真履行“服務、管理”職能，解放思想、求真務實、真抓實干、開拓進取，社區(qū)殘疾人工作出現了基礎工作長足發(fā)展，重點工作有新突破，整體工作全面推進的可喜局面，為殘疾人事業(yè)的全面發(fā)展打下了堅實基礎，先將20xx年度殘疾人協會工作總結如下。
社區(qū)進一步加強了殘疾人協會的組織領導工作，充實了辦事人員，社區(qū)居委會于年初又重新調整成立了殘疾人工作領導小組和殘疾人協會。通過殘聯干事和社區(qū)協會的工作使殘疾人工作家喻戶曉，人人皆知。
合鎮(zhèn)民政救助、城鎮(zhèn)最低生活保障、農村新型合作醫(yī)療、農村大病醫(yī)療救助等工作的開展，認真摸底調查，積極上報請求有關部門解決貧困殘疾人的生活保障問題。目前，已解決城鎮(zhèn)戶口的貧困殘疾人5人低保問題，17人居民參加了城市醫(yī)療保險。
積極采取了扶助、救濟和其他福利措施，保障和改善殘疾人基本生活，并對貧困殘疾人予以特別照顧。在今年的殘疾人社會福利工作中，社區(qū)“兩節(jié)”以及“助殘日”期間，對殘疾人配合鎮(zhèn)殘聯為4戶殘疾家庭發(fā)放救濟面粉4袋、清油20公斤，解決生活困難救濟資金近300元，又通過鎮(zhèn)民政、殘聯等部門協調，冬季發(fā)放救濟煤4噸。
在20xx年度殘疾人康復工作中，主要做了以下幾方面工作：
1、通過調查摸底，認真填寫《殘疾人康復需求登記表》，并及時規(guī)范上報鎮(zhèn)殘聯。
2、積極配合鎮(zhèn)殘聯開展康復工作。配合上級部門，報名登記佩戴助聽器1人。同時有效地開展“愛眼日”、“愛耳日”等宣傳活動，極大地預防和減少殘疾的發(fā)生。
在服務中，指導和幫助殘疾求職者了解有關就業(yè)政策和形勢，根據其自身條件開展就業(yè)輔導，幫助其開發(fā)自身潛能，引導他們轉變就業(yè)觀念，實現就業(yè)。根據我鎮(zhèn)實際情況，殘疾人大部分是肢體殘疾，自身具備生活自理能力和勞動能力，可以從事個體經營。
社區(qū)采取掛橫幅、散發(fā)傳單、張貼標語、入戶等形式多樣的宣傳教育活動，加強宣傳教育。社區(qū)居委會殘疾人協會，各司其職，共同做好殘疾人的教育工作。宣傳、落實國家關于殘疾人教育的方針政策，在全社會掀起“尊殘、助殘、愛殘”的社會新風尚，宣傳普及“保障法”及各項優(yōu)惠政策。結合“五五”普法，加大對《殘疾人保障法》及自治區(qū)實施《殘疾人保障法》辦法的宣傳力度，組織殘疾人參加文化體育集體活動3次。今年5月“全國助殘日”期間，開展了“志愿者助殘”、“紅領巾助殘”、“法律援助”等活動，動員社區(qū)大學生志愿者為殘疾人家庭打掃衛(wèi)生、清洗衣服、幫干農活等助殘活動，鼓勵他們身殘志不殘，自強、自立。
社區(qū)殘疾人積極與鎮(zhèn)人大、司法所等有關部門緊密配合，進一步落實有關殘疾人方面的優(yōu)惠政策；社區(qū)還聘請了法律顧問為殘疾人服務，各類法律服務機構和各級法律援助中心積極為殘疾人提供優(yōu)先、優(yōu)惠的法律服務和法律援助，維護殘疾人的合法權益。社區(qū)殘聯非常重視殘疾人信訪工作，急殘疾人之所急，想殘疾人之所想，對來信來訪基本做到了件件有落實、事事有回音，能做的做了，該講的講了，要解釋的解釋了，殘聯真正成了殘疾人的“娘家”，極大地增強了殘疾人及親屬對殘聯的理解、信任、支持。
總之，社區(qū)殘疾人工作雖然取得了一定成績，但與殘疾人的實際需求相比、與鎮(zhèn)黨委、政府和縣殘聯的要求相比，還有很大的差距，表現在保障殘疾人權益的長效機制尚未全部形成，不少能夠康復的殘疾人還沒能得到及時、有效的康復救助；殘疾人總體受教育程度較低；殘疾人就業(yè)矛盾仍很突出，殘疾人基本生活無法得到切實保障；居委會殘疾人協會工作比較薄弱，服務能力較低等。這些問題在我們今后的工作中一定引起足夠重視并努力加以解決。
在協會的個人工作總結篇十九
我們村總人口3369，計生協會以農業(yè)專業(yè)合作社發(fā)展計生協會，這將對我們的計生工作的開展起到很大的推動作用。如今計生協會已有會員8124人參加，其中無孩13人、一孩183人，二孩1380人，有16個會員聯系戶，村計生協會理事5人，設會長1人，副會長1人，秘書長1人。
近年來，村兩委高度重視計劃生育協會工作，在人、財、物等方面給予了大力支持，為協會工作的開展創(chuàng)造了良好條件。村協會也充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，緊緊圍繞計劃生育中心工作，充分發(fā)揮協會的職能作用，努力做好各項工作。
在協會的個人工作總結篇二十
20xx年，xx鎮(zhèn)街道某某社區(qū)殘疾人協會工作在街道殘聯大力支持下，在某某社區(qū)黨總支的高度重視下，切實履行“代表、服務、管理”職能，緊緊圍繞團結帶領殘疾人奔小康這一工作主題，從而真正了解殘疾人，真情關懷殘疾人，真心幫助殘疾人，不斷提高殘疾人生活質量，實現平等參與社會的目標，發(fā)揮殘疾人的組織橋梁作用，通過爭創(chuàng)“xx區(qū)五星級殘疾人之家”的創(chuàng)新活動，順利完成各項工作，把殘疾人工作落到實處。
在工作中，我們感覺到，要使殘疾人懂法、守法，學會用法律手段維護自身權益，并要使群眾做到依法維護殘疾人的權益，就要加強教育、宣傳。而作為殘疾人協會更要將這方面政策宣傳好，貫徹好。20xx年，我們利用社區(qū)網站，科普畫廊、法制宣傳欄、大小黑板報、橫幅等多種方式進行宣傳，通過廣泛的宣傳，在社區(qū)內營造了一個良好的氛圍。協會有效維護了殘疾人的合法權益，同時在社區(qū)內組織了20位愛心人士共同構成了助殘志愿者團隊為社區(qū)殘疾人活動提供服務。志愿者融入到殘疾人的公益服務項目（點亮光明關愛盲人，陽光彩虹上門聊天探訪）中，為社區(qū)視力一級盲人以及重度殘疾者提供定期上門*聊天，代購物等服務。深受殘疾人及其家屬好評。
在我們某某社區(qū)，有著6支草根組織，是由殘疾人自我組織、自我管理、自我服務、自我監(jiān)督、自我發(fā)展，這就是殘疾人的草根組織——社區(qū)陽光睦鄰點。20xx年初我們成立了幸福之家；盲友之家；蒲公英自強；殘康，殘友；陽光樂園6個睦鄰點。每個睦鄰點由8名以上殘疾人組成，在陽光睦鄰點項目組的指導下，在社區(qū)黨總支，社區(qū)居委會的支持下，在社區(qū)陽光天使助殘志愿者睦鄰點的幫助配合下，堅持定期開展各類活動。通過一年的活動，逐步使我們的睦鄰點成為殘疾人文化娛樂的開心園、精神慰藉的舒心園、科普健身的康復園、殘疾人工作的議事園、才藝技能的展示園。今年以來，分別接待了上海市殘聯新聞工作處有關領導，xx區(qū)殘聯理事長，街道殘聯領導以及全區(qū)其他街鎮(zhèn)的睦鄰點負責人前來指導，參觀，交流和學習。
3、對3名特困殘疾人家庭子女就學提供“春雨助學學費資助；
6、為社區(qū)8為實視力障礙提供每月880分鐘的電信通話，同時優(yōu)惠辦理寬帶服務；
7、聯系轄區(qū)單位為社區(qū)3戶殘疾人家庭幫困結對；
8、為社區(qū)6位白內障患者辦理了手術費補貼。
9、為社區(qū)4位16周歲以下，經常去康復醫(yī)療機構康復的兒童，辦理了陽光寶寶卡。辦理陽光寶寶卡，減輕了他們家庭的負擔。
10、為所有的殘疾人購買價值130元的商業(yè)意外保險；
11、為社區(qū)4位重殘無業(yè)和5位肢體一，二級提供居家養(yǎng)護服務，由志愿者每天上門服務小時。
我們通過各種手段對殘疾人的功能缺陷補足，為5名肢體殘疾人申報了家庭組合適配；為2戶殘疾人家庭進行了無障礙改造；實施白內障患者復明手術8例；社區(qū)還通過社區(qū)衛(wèi)生服務站為殘疾人建立健康檔案和開展心理咨詢，同時街道醫(yī)院醫(yī)生俞文杏每月給有需求的殘疾人上門提供測量血壓，聽心肺等基本保健服務。2019年我們2次組織殘疾人參加健康體檢，共有36位社區(qū)殘疾人收益.基本實現殘疾人"人人享有康復服務"的總目標。
全年多次組織開展殘疾人文化體育活動。7、8月份我們組織開展了殘健融合活動，吸引了社區(qū)內17位殘疾人積極參加。同時為了讓更多的殘疾人能夠融入到全民健身的隊伍中來，走出家門，融入社會。20xx年，xx鎮(zhèn)街道舉辦的“向著美麗奔跑”為主題的xx鎮(zhèn)xx首屆全民健身運動會特別設立了社區(qū)殘疾人組，我們積極動員社區(qū)殘疾人報名參加，一共有24位殘疾人參加了中國象棋，趣味田徑，滾球，飛鏢等項目。并取得優(yōu)良成績。社區(qū)殘疾人劉方和徐庶飛分別獲得中國象棋殘疾人組和飛鏢聾啞組冠軍。
在今年上半年的殘疾人攝影和征文比賽中，某某社區(qū)楊年超的《我的小綠植》獲得xx鎮(zhèn)街道殘疾人征文三等獎。
年初區(qū)殘聯在xx鎮(zhèn)街鎮(zhèn)招募了政策宣講員，并進行培訓和考核。政策宣講員把殘疾人享受各類優(yōu)惠政策的條件以及相關手續(xù)的辦理方法，同時針對不同的殘疾類別有重點地進行說明，尤其是把與殘疾人切身利益密切相關的教育、就業(yè)、保障、康復、醫(yī)療等惠民政策講清、講透，讓大家真正對殘疾人的各項惠民政策從內心深處掌握、了解，使大家切實感受到政府的惠民政策給殘疾人帶來的實惠。
我們邀請了區(qū)殘聯法律援助員阮志明通過睦鄰點活動定期向大家開展法制宣傳教育，組織大家學法、懂法、用法、守法，有效維護殘疾人的合法權益。有針對性地解疑釋惑、疏導情緒，及時化解突出矛盾，引導殘疾人以理性合法的方式反映利益訴求。我們有老娘舅司法睦鄰點的調解員義務為殘疾人提供各類糾風。
上服務于每個殘疾人，讓他們都得到關心和支持。因而擺在我們面前的工作是艱難的，也是充滿希望的。20xx年，我們讓我們齊心協力再接再厲。
在協會的個人工作總結篇二十一
我們村計生協緊緊圍繞廣大育齡群眾的需求，全方位的搞好服務活動。在生產方面，帶領群眾互幫互助，共同致富，在秋收大忙季節(jié)組織幫扶隊，對村計生戶、雙女戶進行幫助。去年秋收時，雙女戶鄭秋連因本人有病，家屬在醫(yī)院照顧他，家中稻谷無人收割，非常著急，陳湘文等幾個會員主動聯系機械幫他把稻谷收到家。村協會還利用各種方式幫助計生戶上項目，發(fā)展經濟。育齡婦女陳湘文，想上項目，又沒門路，協會理事黃桂蘭知道后，主動教她種甘桔技術，并幫她種10畝甘桔，使他們體會到實行計劃生育的優(yōu)越，如我村是雙女戶，其孩子長年有病，經濟比較困難，村協會知道后，把這一事情報告村兩委，建議辦低保和大病救助，解決了莫雄超困難的問題。在生育方面，我們圍繞產前、產后、術前、術后提供全方位的服務。如我村育齡婦女趙麗珍去年年底臨產，家中無人照顧，協會理事、專職主任黎月瓊主動到桂平照顧她，她非常感激。通過我們的服務，提高了協會在群眾中的威信，也促進了廣大群眾婚育觀念的轉變。
在協會的個人工作總結篇二十二
雖然協會工作取得了一定成績，但仍存在一些問題，主要表現在：一是思想觀念不適應，少數同志對新時期計生協會地位和作用認識不夠，存在著重行政管理，輕群眾工作的思想;二是協會工作發(fā)展不平衡，少數村協會工作人員開拓創(chuàng)新意識不強;三是協會活動經費較少，宣傳服務水平不高;四是“三聯創(chuàng)”活動質量不高;五是流動人口和企業(yè)計生協會活動流于形式。