報告的結論應該明確、有針對性，并給出具體的建議或行動計劃。報告的寫作應該注重結構的合理布局，以清晰的章節(jié)劃分和標題來引導讀者。接下來將分享一些報告寫作的最佳實踐和經(jīng)驗。
海關副科長述職報告篇一
20xx年，在省直機關工委和貴陽海關黨組的正確領導下，本人認真履行機關黨委書記職責，圍繞我關黨組“以人為本、文化興關、基礎強關，建設特色海關”工作思路，將黨建工作與中心工結合，較好地完成了全年機關黨建工作任務?，F(xiàn)述職如下：
一、重落實，全面推動落實黨建工作責任制。
一是認真組織和貴州省第十一次黨代會精神的學習貫徹和宣傳落實。制發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習貫徹貴州省第十一次黨代會精神和中共貴州省委關于大力加強黨的純潔性建設，確保全省后發(fā)趕超、跨越發(fā)展的決定的通知》，對貫徹落實做出具體要求。11月，下發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習宣傳貫徹落實黨的精神的通知》，組織了全關不同層級的學習貫徹會議，開辟了網(wǎng)上學習專欄，配發(fā)了學習輔導用書和光盤，制作了總關和現(xiàn)場部門的宣傳板報等。
二、求實效，扎實開展“四幫四促”和掛幫聯(lián)系工作。
一是成立領導機構，加強活動領導。成立了以關黨組書記、關長任組長，關黨組成員任副組長，各部門負責人為成員的貴陽海關干部下基層推進掛幫工作領導小組，制訂了《貴陽海關掛幫聯(lián)系工作方案》和《貴陽海關“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作管理暫行規(guī)定(試行)》，從制度上確保了掛幫工作各項任務能落到實處。在全關精心挑選了3名同志擔任掛幫工作隊員。
二是發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，增強幫促地經(jīng)濟社會發(fā)展后勁。年，機關黨委加大與海關總署等單位的協(xié)調，全年累計爭取到總署扶貧專項款40萬元，向杭州市政府等單位爭取到用于專項教育助學的資金112萬元，累計捐贈侵權物資價值859.93萬余元。掛幫扶貧隊員全年共走訪基層群眾2200余人次，幫助解決問題41項，幫助辦實事25件，化解矛盾糾紛11起，接待上訪60次，招商2次，提交“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作理論研討文章2篇。
三是加強督促檢查，確保各項工作全面落實。本人擔任貴陽海關2012年幫扶工作隊長，全年共召開“幫、聯(lián)、駐”工作會議4次，帶隊深入扶貧點調研8次。按月向省直機關工委報送《省直單位作風建設年暨“四幫四促”活動情況月報表》等各類報表，實時反饋我關工作情況。
三、固基礎，不斷完善和健全基層黨組織。
一是著力抓好基層黨組織班子建設。根據(jù)“三定”機構設定和人員變化等情況，拆分了我關原第二黨支部等2個支部，新設立監(jiān)審室支部等3個支部，使全關基層黨組織由原來的11個增至14個，及時改選和增補了支部委員，增補了1名機關黨委副書記，確保黨組織的完整性、連續(xù)性和穩(wěn)定性。
二是切實抓好黨員隊伍建設。督促落實支部“三會一課”等制度，堅持黨員發(fā)展質量，全年共吸收6人為正式黨員，2人為預備黨員，3人為黨員發(fā)展對象，4人為入黨積極分子。
三是組織舉辦了支部書記培訓班。8月下旬舉辦了支部書記培訓班，增強了支部書記黨性，提高了其做基層組織工作的能力。
四是組織開展了基層組織的調查摸底和分類定級。組織全關11個支部嚴格按照中組部關于“五個好”的標準和“七個體系”建設考評項目要求以及“五級”測評程序，進行了分類定級，我關有先進基層黨組織7個，一般基層黨組織4個。
四、抓協(xié)調，指導基層組織履職盡責。
一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。與各部門簽定《貴陽海關20崗位目標管理責任承諾書》(含同步落實黨風廉政建設責任制和行政執(zhí)法責任制內(nèi)容)，實施《廉政談心談話制度》，舉辦2期黨組中心組廉政教育專題學習。黨組成員、紀檢組長為全關干部上廉政教育黨課等。組織黨員干部觀看《雨中的樹》等主題影片，堅定黨員理想信念。
二是以窗口建設為著力點，不斷改進海關機關作風建設，提高基層黨建積極性。加強“12360”海關服務熱線建設，繼續(xù)完善首問責任制，開展“七一”“黨員示范崗”評優(yōu)活動，為第二屆中國(貴州)國際酒類博覽會等重大會議提供便利通關，黨員配戴黨徽上崗，踐行承諾等。
三是加強組織推動和責任考核，加強對基層黨建工作的具體指導。出臺《貴陽海關領導干部聯(lián)系基層單位制度實施方案》和《貴陽海關開展“四好”單位爭創(chuàng)活動的實施方案》，嚴格考核各支部基層創(chuàng)建績效。機關黨委書記每年2次向關黨組專題匯報黨建工作，各支部書記每年2次向機關黨委專題匯報支部黨建工作等。
五、出措施，全面落實《條例》保障基層黨建工作規(guī)定。
一是認真落實《海關總署黨組關于加強和改進海關系統(tǒng)黨的建設的意見》。機關黨委健全黨建工作責任制，加強學習型黨組織建設，實行黨內(nèi)議事決事民主化，深化干部人事工作改革，全面提高黨員干部的素質，保障基層黨建工作，深入進行黨員思想教育等，全面部署和落實指導意見。
二是利用辦公場所改造機會，配套基層黨建工作場所。人事政工處為退休干部黨支部建成了黨員活動室。機場辦事處支部利用辦公室搬遷單獨規(guī)劃建成支部黨員活動室。遵義海關利用食堂改造機會，建成了黨員活動室。經(jīng)過一系列改造，全關14個黨支部全部具有了黨員活動室，黨員的基本權利得到有力保障。
海關副科長述職報告篇二
一年來，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但我深知，這與常委會黨組和領導以及同事們的培養(yǎng)、關心和支持幫助是密不可分的。自己與人民的要求和組織的期望還有一定差距，在學習、工作上還有許多需要改進和完善的地方，例如工作思路不夠開闊，工作開展在一定程度上顯得被動等，特別是與前幾任的法工委負責人相比，我欠缺政法部門的工作閱歷和經(jīng)驗，一定程度上對自己做好法工委的工作造成了一定局限，這些都是我當前和今后一定時期需要通過自身努力來彌補和突破的，因此，在今后的工作中，我將從以下幾個方面入手，不辜負組織的信任和人民的重托。
一是繼續(xù)加強學習，進一步深入、認真學習黨的路線方針政策、有關法律法規(guī)和工作業(yè)務知識，以及代表履職方面的知識，加強與有關部門的溝通聯(lián)系，開闊思路，在實踐中加強學習鍛煉，彌補自己在知識結構和工作經(jīng)驗上的不足。
二是在視察、檢查、調研及聽取工作情況報告和匯報時，認真觀察思考和總結，積極發(fā)表高質量的意見建議，提高審議質量。
三是積極探索，認真思考在現(xiàn)有法律框架內(nèi)加強基層人大制度建設的方法和途徑，特別是監(jiān)督工作方面的制度建設，進一步建立健全和改進完善人大各項工作制度。
四是根據(jù)法律法規(guī)修改情況，計劃對國家機關工作人員任前法律考試試卷進一步修改完善，提高試卷質量。
五是繼續(xù)做好信息宣傳工作，努力提高人大信息的出刊頻率和刊物質量，加強網(wǎng)上宣傳渠道建設，提高人大工作的影響力和公眾知曉度。
海關副科長述職報告篇三
20xx年是相當忙碌的一年，我在部門領導的指導和全科室同志的幫助下，主要協(xié)助科長做了以下幾點工作，現(xiàn)在我就簡要得給大家做一下匯報：
一、按時年檢學院法人證和組織機構代碼證，并做好各類證件的使用登記工作。
法人證和組織機構代碼證是證明學院法人資格和組織機構的重要證件，為了延長兩證得使用期限，必須按時對其進行年檢。今年3月份，我參照兩證的年檢標準，積極聯(lián)系財務處、辦公室等相關部門認真填補了年檢相關登記表格，按時對兩證進行了年檢登記。同時由于我院繼續(xù)保留原五校的印章，按照人事局要求，也應對原五校的法人資格證書進行年檢，我通過翻閱歷史檔案等方式，填報了五校20xx年至20xx年的法人證書年檢登記表，完成了原五校法人資格的補檢工作，保留了我院原五校印章得使用權。同時，為了規(guī)范我院法人資格證、組織機構代碼證的使用程序，建立了《濰坊職業(yè)技術學院法人證、組織機構代碼證使用登記簿》，對所有使用證件的情況進行登記，保證證書得安全使用，努力維護學院利益。
二、做好專業(yè)技術人員的服務與管理工作，努力提高工作效能。
1、根據(jù)上級部門通知，按時組織職稱計算機和外語的報名工作，并及時辦理相關合格證書。其中：職稱外語考試1次，參考人數(shù)175人，職稱外語報名1次，報名人數(shù)123人;職稱計算機考試2次，參考人數(shù)113人;繼續(xù)教育考試、注冊學分共計335人，新辦理繼續(xù)教育證書117個，并實行統(tǒng)一保管。
2、犧牲暑假休息時間精心組織好教師崗前培訓，并積極認定高校教師資格。暑假期間，組織53名教師參加高校教師崗前培訓，經(jīng)考試有45人取得崗前培訓合格證書。截止20xx年11月，我院參加高校教師崗前培訓人員累計504人，取得崗培合格證書496人，進一步加快了我院教師向高校師資隊伍轉變進程。
根據(jù)20xx年高校教師資格認證會議部署，印發(fā)了《高校教師資格認證信息采集表》、《高校教師資格認定申請表》、《體檢表》、《思想品德鑒定表》、《教育教學能力測試表》等表格，審核、錄入申請認證人員信息140人次，共計3000余項內(nèi)容。整個工作涉及人員多、工作量大，經(jīng)過全科人員加班、加點，共同努力，順利完成了20xx年度高校教師資格認定工作。截止20xx年6月，全院已具有高等學校教師資格證書449人，占全部教師的76.2%。
3、努力做好20xx年度職稱評議推薦與申報工作。今年的職稱評審，特別是教師系列，不再允許按原學校系列評審，且實行限額推薦辦法。就報名情況而言，申報人數(shù)均多于給定的限額，增加了推薦難度。為此，在學院職稱評審工作領導小組的指導下，人事科根據(jù)上級部門要求與學院實際，先后印發(fā)了關于做好20xx年度專業(yè)技術職務資格評審工作的通知、補充通知和《20xx年度專業(yè)技術職務評審工作實施方案》，明確了職稱評審條件、組織程序和量化賦分指導標準。在實施過程中，本著嚴密組織，高度負責的態(tài)度，按照個人申報，組織審查，量化賦分，學術委員會評議、職稱評審工作領導小組審核的工作程序，推薦評審了教授5人、副教授6人、講師17人。歷時3個月，分主系列高級、中級，輔系列高級、中初級四批，共組織受理并報送評審材料38人。
4、努力做好高校教師專業(yè)技術職務的轉系列聘任工作。按照省教育廳要求新成立或升格的高等院校教師，在原來學校獲得的中專或中技專業(yè)技術職務經(jīng)過改系列聘任可以按照高校教師專業(yè)技術職務聘任，今年我院共有29名同志，申請改系列聘任，經(jīng)教育廳嚴格審核，最后認定26名同志轉聘為高校教師職務，其中副教授18人，講師8人，此項工作得完成進一步提高了我院師資隊伍中高職教師的比例。
三、建立規(guī)章制度學習專題網(wǎng)站，努力推進學院依法治校建設進程在修訂完善各部門崗位職責的基礎上，建立了濰坊職業(yè)技術學院崗位職責專題學習網(wǎng)站，督促各單位對本部門和相關業(yè)務單位得職責加強學習，為推進學院依法治校建設的進程搭建了高速信息平臺，為以后實現(xiàn)崗位管理奠定了堅實基礎。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇四
20__年，在省直機關工委和貴陽海關黨組的正確領導下，本人認真履行機關黨委書記職責，圍繞我關黨組“以人為本、文化興關、基礎強關，建設特色海關”工作思路，將黨建工作與中心工結合，較好地完成了全年機關黨建工作任務?，F(xiàn)述職如下：
一、重落實，全面推動落實黨建工作責任制。
一是認真組織和貴州省第十一次黨代會精神的學習貫徹和宣傳落實。制發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習貫徹貴州省第十一次黨代會精神和中共貴州省委關于大力加強黨的純潔性建設，確保全省后發(fā)趕超、跨越發(fā)展的決定的通知》，對貫徹落實做出具體要求。11月，下發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習宣傳貫徹落實黨的精神的通知》，組織了全關不同層級的學習貫徹會議，開辟了網(wǎng)上學習專欄，配發(fā)了學習輔導用書和光盤，制作了總關和現(xiàn)場部門的宣傳板報等。
二、求實效，扎實開展“四幫四促”和掛幫聯(lián)系工作。
一是成立領導機構，加強活動領導。成立了以關黨組書記、關長任組長，關黨組成員任副組長，各部門負責人為成員的貴陽海關干部下基層推進掛幫工作領導小組，制訂了《貴陽海關掛幫聯(lián)系工作方案》和《貴陽海關“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作管理暫行規(guī)定(試行)》，從制度上確保了掛幫工作各項任務能落到實處。在全關精心挑選了3名同志擔任掛幫工作隊員。
二是發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，增強幫促地經(jīng)濟社會發(fā)展后勁。，機關黨委加大與海關總署等單位的協(xié)調，全年累計爭取到總署扶貧專項款40萬元，向杭州市政府等單位爭取到用于專項教育助學的資金112萬元，累計捐贈侵權物資價值859.93萬余元。掛幫扶貧隊員全年共走訪基層群眾2200余人次，幫助解決問題41項，幫助辦實事25件，化解矛盾糾紛11起，接待上訪60次，招商2次，提交“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作理論研討文章2篇。
三是加強督促檢查，確保各項工作全面落實。本人擔任貴陽海關20幫扶工作隊長，全年共召開“幫、聯(lián)、駐”工作會議4次，帶隊深入扶貧點調研8次。按月向省直機關工委報送《省直單位作風建設年暨“四幫四促”活動情況月報表》等各類報表，實時反饋我關工作情況。
三、固基礎，不斷完善和健全基層黨組織。
一是著力抓好基層黨組織班子建設。根據(jù)“三定”機構設定和人員變化等情況，拆分了我關原第二黨支部等2個支部，新設立監(jiān)審室支部等3個支部，使全關基層黨組織由原來的11個增至14個，及時改選和增補了支部委員，增補了1名機關黨委副書記，確保黨組織的完整性、連續(xù)性和穩(wěn)定性。
二是切實抓好黨員隊伍建設。督促落實支部“三會一課”等制度，堅持黨員發(fā)展質量，全年共吸收6人為正式黨員，2人為預備黨員，3人為黨員發(fā)展對象，4人為入黨積極分子。
三是組織舉辦了支部書記培訓班。8月下旬舉辦了支部書記培訓班，增強了支部書記黨性，提高了其做基層組織工作的能力。
四是組織開展了基層組織的調查摸底和分類定級。組織全關11個支部嚴格按照中組部關于“五個好”的標準和“七個體系”建設考評項目要求以及“五級”測評程序，進行了分類定級，我關有先進基層黨組織7個，一般基層黨組織4個。
四、抓協(xié)調，指導基層組織履職盡責。
一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。與各部門簽定《貴陽海關崗位目標管理責任承諾書》(含同步落實黨風廉政建設責任制和行政執(zhí)法責任制內(nèi)容)，實施《廉政談心談話制度》，舉辦2期黨組中心組廉政教育專題學習。黨組成員、紀檢組長為全關干部上廉政教育黨課等。組織黨員干部觀看《雨中的樹》等主題影片，堅定黨員理想信念。
二是以窗口建設為著力點，不斷改進海關機關作風建設，提高基層黨建積極性。加強“12360”海關服務熱線建設，繼續(xù)完善首問責任制，開展“七一”“黨員示范崗”評優(yōu)活動，為第二屆中國(貴州)國際酒類博覽會等重大會議提供便利通關，黨員配戴黨徽上崗，踐行承諾等。
三是加強組織推動和責任考核，加強對基層黨建工作的具體指導。出臺《貴陽海關領導干部聯(lián)系基層單位制度實施方案》和《貴陽海關開展“四好”單位爭創(chuàng)活動的實施方案》，嚴格考核各支部基層創(chuàng)建績效。機關黨委書記每年2次向關黨組專題匯報黨建工作，各支部書記每年2次向機關黨委專題匯報支部黨建工作等。
五、出措施，全面落實《條例》保障基層黨建工作規(guī)定。
一是認真落實《海關總署黨組關于加強和改進海關系統(tǒng)黨的建設的意見》。機關黨委健全黨建工作責任制，加強學習型黨組織建設，實行黨內(nèi)議事決事民主化，深化干部人事工作改革，全面提高黨員干部的素質，保障基層黨建工作，深入進行黨員思想教育等，全面部署和落實指導意見。
二是利用辦公場所改造機會，配套基層黨建工作場所。人事政工處為退休干部黨支部建成了黨員活動室。機場辦事處支部利用辦公室搬遷單獨規(guī)劃建成支部黨員活動室。遵義海關利用食堂改造機會，建成了黨員活動室。經(jīng)過一系列改造，全關14個黨支部全部具有了黨員活動室，黨員的基本權利得到有力保障。
三是開展豐富多彩的文體活動。組隊與重慶海關進行關際文體交流，參加省直機關第四屆職工運動會，積極參加海關總署“改進海關服務與監(jiān)管”等各類專題征文比賽。完成我關“文化長廊”建設工作，組織作品參加第24屆中國攝影展等。
一年來，機關黨委在機關黨建上取得了一定的成績，但仍有以下不足：
一是機關黨建工作囿于人手和黨委干部兼職等原因，機關黨建工作處于疲于應付狀態(tài);。
二是落實機關黨建工作責任制力度還不夠。各支部書記在抓黨建、抓工作的同時，黨建工作責任制落實缺乏力度。
三是黨建工作科學化水平還有待進一步提高。
六、明年工作打算。
20__年，機關黨委將根據(jù)海關總署、貴州省委以及省直機關工委的安排部署，認真做好機關黨建工作。
(一)認真貫徹落實精神。繼續(xù)加大工作力度，采用多種方式，徹落實好精神貫。
(二)加強學習型黨組織建設。堅持黨組中心組學習，堅持支部“三會一課”學習制度等學習制度。
(三)加強機關作風建設。繼續(xù)改進機關作風建設，營造風清氣正的“三清”機關工作作風。
(四)加強基層黨組織建設，提高黨建科學化水平。進一步落實總署黨組關于加強海關黨的建設和直屬海關機關黨委建設的若干指導意見，提高黨建科學化水平。
(五)推進黨務公開工作。落實黨員的知情權、參與權、選擇權監(jiān)督權，進一步促進機關黨建工作公開化程度。
海關副科長述職報告篇五
尊敬的各位領導、同事們，大家好!
光陰似箭，時光荏苒，不知不覺間，我們已經(jīng)揮手作別20xx年和20xx年?；仨菨u行漸遠的日日夜夜，我有很多感慨。作為會計財務副科長，我深知，在銀行業(yè)競爭日趨激烈的大背景下，要立于不敗之地，除了靠積極的營銷去拓展市場，更要靠不斷提高內(nèi)控管理水平，加強監(jiān)督，嚴防金融風險，為支行主營業(yè)務的順利開展保駕護行。為此，一年來我在支行黨委的正確領導下，積極進取，埋頭苦干，認真履行自己的職責，較好地完成了分管的工作，努力使自己成為領導的好助手，網(wǎng)點的解惑者，為支行的發(fā)展做出了應有的貢獻，下面，我就兩年來的工作進行述職。
身為會計財務科副科長，我能從嚴要求自己，積極參加黨委中心組理論學習，自覺加強業(yè)務學習，不爭名奪利，不計較個人得失，全力維護工作大局。我始終把工作擺在首位，堅定信仰，積極向上，銳意進取，正確行使職權，嚴格履行工作職責，做到了積極主動地思考問題、解決問題，勇于承擔責任，同時做到了努力協(xié)調好各方面關系，團結共事、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮敬業(yè)、身先士卒，較好地發(fā)揮了黨員領導干部的模范帶頭作用，圓滿完成了各項任務。一年來，做到了在理論上不斷提高，在思想上不斷進步，在工作上不斷追求卓越。
首先，在財務工作方面。我配合科長，在20xx年加強制度管理，嚴密核算手續(xù)，防范資金風險。我們在全轄轉發(fā)了《中國人民銀行威海市中心支行營業(yè)室中央銀行會計核算系統(tǒng)管理辦法》和《中國人民銀行威海市中心支行集中核算業(yè)務操作規(guī)范》，作為上級行下發(fā)新的制度前集中核算系統(tǒng)內(nèi)部控制和業(yè)務操作的依據(jù)和指導。在06年度，我協(xié)助科長，發(fā)動會計人員就新制度實施過程中遇到的問題和困惑主動開展討論，充分利用濟南分行專業(yè)論壇作為會計人員實施會計基本制度交流、學習的平臺。同時，完善管理制度，加強財產(chǎn)管理。對本年度新增、調撥、報廢的固定資產(chǎn)的認定范圍、操作程序進行了詳細規(guī)定，按科室設立了固定資產(chǎn)管理登記簿和管理員，明確了固定資產(chǎn)管理和使用部門各自的責任。
其次，在支付結算工作方面。20xx年我們通過調查走訪、開展座談、收集分析業(yè)務數(shù)據(jù)等多種方式，全年先后完成了對小額支付系。06年度，我們積極開展支付系統(tǒng)建設，大力推廣小額支付業(yè)務。發(fā)揮支付結算管理職能，開展支付結算檢查，尤其是，加強人民幣銀行結算賬戶管理，繼續(xù)推動未清理銀行結算賬戶的清理核實工作，規(guī)范賬戶管理行為。并建立健全危機處置預案，及時組織應急演練，組織轄內(nèi)直接參與者參加了支付清算系統(tǒng)突發(fā)事件處置的演練，組織有關支行和金融機構進行了賬戶管理系統(tǒng)的危機處置演練，取得了較好的效果。
其次，在反洗錢方面。20xx年，我配合科長，根據(jù)分行的統(tǒng)一要求，我們組成了支付結算檢查小組，對農(nóng)業(yè)銀行威海市分行營業(yè)部等七家支行級單位20xx年1月至20xx年3月的人民幣銀行結算賬戶及反洗錢工作開展情況進行了現(xiàn)場檢查，取得了很好的效果。06年度，我們通過建立反洗錢工作崗位，安排專人分工負責反洗錢、做好反洗錢工作交接和檔案接收工作等政策的實施，對洗錢等犯罪行為起到了很好的遏止作用。
xx年來，我們較好地完成了政治工作任務，這些成績的取得既是全科人員共同努力的結果，也是上級部門和中心支行黨委正確領導和悉心關懷的結果。在06年度，我配合科長認真開展黨風廉政建設，并注重發(fā)揮“一崗雙責”。確定了科室黨風廉政建設的群眾監(jiān)督員;組織開展科室員工學習和實踐“八榮八恥”;號召黨員同志切實發(fā)揮好先鋒和帶頭作用，主動承擔較難較重的工作任務。思想教育和黨風廉政建設工作的開展，對科室較好地完成各項業(yè)務工作任務發(fā)揮了重要作用。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越?！蓖緜?，成績屬于昨天，輝煌屬于過去，在新的一年里，我將會更加充實完善自己，更加努力工作，雖然我可能會面對更多的困難與挑戰(zhàn)，但我相信，世上無難事，只要肯登攀。只要我們有作為、肯付出，有一份耕耘，必會有一份收獲。我愿為了晉愉地產(chǎn)更加美好的明天而竭盡全力!
述職人：
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇六
回望過去的半年，是在礦業(yè)公司領導正確的領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立安全生產(chǎn)意識，堅持企業(yè)“安全第一、預防為主、依靠員工、綜合治理”的方針，通過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏，公司在上半年的生產(chǎn)、安全、經(jīng)營管理工作上取得了令人矚目的成績?；仡櫳习肽甑墓ぷ?，認為自己能夠從嚴要求，廉潔自律，認真履行職責，并注重其他成員搞好協(xié)作，緊密團結，不搞各自為政，同時積極配合生產(chǎn)一線搞好安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)將本人的任職情況匯報如下，請予評議。
一、強化學習，不斷提高自身素質。
半年來，我經(jīng)常地把自己放在公司安全建設的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質的提高幅度，能不能適應公司發(fā)展的需要、能不能適應形勢任務的需要，能不能適應完成正常工作的需要。經(jīng)常地告誡自己，要在工作中能夠立得住腳，不辜負領導和廣大員工們的期望，自身素質的強弱是關鍵，自己畢竟是從事安環(huán)工作才半年，從哪個角度上講都還是處在起步階段，必須在工作中不斷地提高自己?；仡櫚肽陙淼那闆r，為了提高自身能力素質，上讓領導放心，下讓員工滿意，我利用空余時間努力學習了安環(huán)保工作的相關知識，全面地提高自己，力爭在語言表達的能力上有突破，在協(xié)調關系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標準上有突破。通過學習，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學到了知識，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質，增強了干好本職工作的本領。同時把政治學習和業(yè)務學習相結合，采取自定學習目標、自定學習內(nèi)容、自定學習時間、自定學習措施的“四定”方法，集中精力系統(tǒng)的學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀。認真領會學習內(nèi)容，準確把握精神實質，結合實際力求做到學有獲、學有所悟，進一步提高自己的思想政治素質和鑒別力、敏銳性。堅持學以致用，緊緊圍繞廠的安全和環(huán)保任務這一重心，大力加強廠內(nèi)治安保衛(wèi)、環(huán)保工作，抓早動快，精心組織，加強督促檢查,消除隱患，把問題解決在萌芽狀態(tài)。努力把所學的政治、業(yè)務知識運用于工作實踐，在實踐中不斷總結新經(jīng)驗，開拓新思路，解決新問題，提高自己創(chuàng)新能力。通過學習，使自己分析解決實際問題和指導工作實踐的能力得到了顯著的提高。
二、立足本職，圓滿完成各項工作任務。
作為安全環(huán)保科副科長，我非常清楚搞好安全是全公司各項工作的重中之重，隨著我礦安全標準化建設開始，我深感責任重大，為此，上年以來，結合我公司安全管理工作的現(xiàn)狀，主要做了以下幾點工作：
1、堅持從管理源頭抓起，認真落實安全日?；ぷ髂繕耍衷轮贫üぷ饕?guī)劃，從嚴考核，獎罰分明,有效推動了安全工作開展,效率明顯提高。
2、堅持媒體檢查，每周小結，每月總結，要求檢查人員對現(xiàn)場存在安全隱患認真檢查，并督促整改，狠抓隱患的查出和整改落實工作。
3、加大對“打非治違”的查處力度。重點發(fā)揮督查作用，做到處理“三違”手不軟。從上半年三違人員情況比上年度同期明顯下降,減少了因違章而造成的事故。
4、加強內(nèi)部管理，充分發(fā)揮監(jiān)管職能作用，不斷提高工作人員的工作能力和業(yè)務素質，確保在安全生產(chǎn)管理過程中真正起到在現(xiàn)場的監(jiān)管作用。
5、建立健全安全監(jiān)管工作管理制度，強化管理手段。
6、加強對安全監(jiān)管人員的業(yè)務培訓，堅持每周組織一次安監(jiān)員學習，以會代課，以現(xiàn)場實際剖析安全情況。
7、20xx年，我科節(jié)能減排工作在節(jié)能減排領導小組的指導下，我科的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，把節(jié)能減排作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標，認真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務。
8、創(chuàng)新工作，完善安全管理組織、機制和保障體系。通過研究制定安全監(jiān)管計劃、方案和措施，組織安全監(jiān)管執(zhí)法和檢查督查，并實施安全考核。同時，還建立了技術人員掛鉤負責礦山和車間日常安全監(jiān)管和安全標準化建設工作，并進一步建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改，實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度，確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。同時公司在6月份搞了防洪救災演練，還同月加大力度對全員干部職工進行技能培訓，努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救能力，提高全體安管人員業(yè)務技能及監(jiān)管素質。同時有計劃的組織全體安管人員，特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓中心進行培訓，合格率達100%。
9、協(xié)助做好其他臨時工作。
三、勤政廉潔，自覺遵守各項規(guī)章制度。
我堅持以身作則，帶頭學習，模范遵守廉潔自律。一是遵守集團公司及公司各項規(guī)章制度，和黨內(nèi)廉潔從政的有關規(guī)定，時刻注意把握政治方向，站穩(wěn)政治立場，嚴守政治紀律，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。二是堅持嚴于律己，始終牢記黨的根本宗旨，嚴格遵守“八個不準”等廉潔自律規(guī)定和要求，時刻提醒自己要干事、要干凈，堅持勤儉節(jié)約，保持平常心態(tài)，做到自重、自警、自省、自勵，清清白白做人，勤政廉潔。
不越權，當好助手，服從全局，認真貫徹落實分公司和科室形成的決議，要求部屬做到的，我自己首先堅決做到，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯，不搞小動作，為人做事坦坦當當。在各項工作中，我率先示范，在部屬心目中樹立了善于吃苦，勤奮工作良好的形象。古人講，“業(yè)精于勤荒于嬉，形成于思毀于惰”。提高完善自我離不開勤，工作出成績也離不開勤，作為一個部門的副職，完成本職工作更要勤字當先，做到眼勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤，對待工作要有廢寢忘食的精神，要保證當天的事當天辦，事不過夜。半年來，在日常的工作和生活中，我非常注意關心、幫助公司里的員工，并主動幫助他們解決實際生活困難，使大家有心里話愿意和我講，有困難事愿意找我辦，有效的保證了人員思想穩(wěn)定，形成了一盤棋局面。大家什么事都能以公司利益為重，以部門利益為重，講團結，講協(xié)作，出色的完成了各項工作任務。
五、找準不足，做好下步工作。
差距。這些不足和差距，有待于在今后工作中加以改進和克服。在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高，下半年我能夠做出更好的成績。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇七
光陰荏苒，時光如梭，20xx年即將與我們告別，20xx年正款款走來!回首在經(jīng)坊煤業(yè)與同事共同奮斗的這一年，感慨萬千!自己付出了太多，也收獲了太多，面對過去所作出的業(yè)績，以及明年的工作安排，作一個認真的總結和計劃，無論對于自己還是對于單位，都是必要的，有意義的。
一、機電科長的職責。
作為煤礦企業(yè)主管供電技術的機電科長，我認為我的主要職責應該包括以下方面：
1、在機電礦長和機電副總的領導下，負責做好全礦機電管理工作;。
2、首先是抓好設備管理和供電技術管理。隨著我礦現(xiàn)代化生產(chǎn)技術的推進，越來越多的工作、工種實現(xiàn)了機械化作業(yè)，各類設備也越來越先進，功率越來越大，對供電技術的要求也越來越高。如何保證我礦供電的經(jīng)濟、安全、合理、可靠成為我工作中的重中之重。而供電技術管理中，電纜管理又是最重要的，如果把我礦比作一個巨人的話，電纜就是他的血管，各類電纜組成了一個巨大的供電網(wǎng)絡，任何一處的故障都可能影響整個網(wǎng)絡的運行。隨著井下巷道、工作面越走越遠，供電線路也必須緊跟其后或提前延伸。這樣就要考慮供電是否符合要求，電壓損失是否符合規(guī)定，如何更經(jīng)濟地運行等一系列的問題。每一個問題都關系到煤礦的安全生產(chǎn)大局，所以把電纜管理放在供電技術管理的首位是必須的;必須嚴格按照規(guī)定對井下供電系統(tǒng)的進行定期的檢查，組織相關部門對井上下供電系統(tǒng)進行專項的機電定期檢查或隱患的排查、整改和處罰工作，從而確保安全生產(chǎn)。
以上是我對作為一名機電科長應該承擔的主要職責的概述。
三、主要工作業(yè)績。
對自己一年來在經(jīng)坊煤業(yè)所做的主要工作簡單敘述如下：
主要工作業(yè)績可分為兩個部分，一是機電安全管理和基礎管理等方面，一是機電相關工程的安裝方面：
首先是機電安全管理和基礎管理方面的主要工作業(yè)績。
3、不斷對井下采區(qū)供電系統(tǒng)進行優(yōu)化設計和改造，完善了“三開一防”功能;。
5、及時完成了領導交付的各項工作任務;。
其次是井上下主要的設備安裝和供電技術管理方面。
1、組織設計安裝了3-706運輸皮帶機配電點。組織人員200余人次，拖放、懸掛120mm2和95mm2高壓電纜共計3000余米;該配電點安裝高爆開關十臺，200kva風機專用移變2臺，1000kva移變一臺、20xxkva干變一臺、1000kva真空饋電開關3臺。為七采區(qū)各工作面的掘進、回采和人員物料的運輸供電奠定了基礎。
2、今年8月份，組織參與安裝了2#風井6kv配電室和兩臺2×355kw主扇風機。該配電室共安裝高壓開關柜14臺，低壓開關柜9臺，主扇風機用變頻柜2臺。主要負責向新回風立井主扇風機供電和進風立井提升機及2#風井生產(chǎn)、生活用電。
3、今年10月份，安裝了西二軌道巷配電點。該配電點主要為西二軌道、運輸、回風巷的掘進、噴漿供電。
4、組織安裝了七采區(qū)架空乘人裝置，安裝期間親自下井監(jiān)督和指導安裝。該架空乘人裝置安裝長度1500余米，現(xiàn)已安裝完畢投入運行，大大減小了廣大職工上下班的行走強度和時間。
5、今年我礦安裝了3-506、3-503兩個輕型綜采工作面和3-701、3-706兩個中型綜采工作面?；爻妨?-505、3-502兩個輕型綜采工作面和3-700一個中型綜采工作面。在安裝和回撤中進行了全程監(jiān)督，時刻掌握安裝動態(tài)和設備、五小電器使用、回撤明細。
6、每月對井上下各隊組使用、回撤的電纜、五小電器進行統(tǒng)計管理，對損壞的設備下發(fā)檢查計劃，保證我礦安全生產(chǎn)順利進行。
7、每月對我公司各單位用電電量、電費進行統(tǒng)計報表，定時和供電公司核算電費。
8、親自制定了“錯峰用電措施”，保證我礦在不影響正常的安全生產(chǎn)的前提下，盡量地節(jié)約用電，降低噸煤電耗。
四、存在的問題和建議。
我要說的建議主要是關于全礦機電技術人才的培訓方面。隨著我礦日新月異的發(fā)展，機電設備越來越先進，設備功能從原來簡單的減輕人工勞動強度發(fā)展到現(xiàn)在的高智能微機監(jiān)測監(jiān)控型設備，原理越來越復雜，有的設備甚至是純進口的。使用起來雖然越來越簡單，越來越安全，可一但發(fā)生故障我們的使用和維護工根本無從下手，只能聯(lián)系生產(chǎn)廠家來維修。而生產(chǎn)廠家一般路途較遠，無法及時趕到，這樣就耽誤了時間影響了生產(chǎn)任務?；诖?，我有如下幾點建議：
1、分類對我礦機電技術人才進行培訓，如：專業(yè)的機械修理工、電氣修理工、液壓修理工等，使我礦技術人才盡快充足，做到：“小件不求人，大件懂原理”。
2、定期組織我礦機電技術人才進行練兵比武，讓各隊組互相交流工作經(jīng)驗，達到快速提高個人業(yè)務素質的目標。
3、如果有可能，可與其它礦區(qū)舉行比武和參觀學習，學習其它礦區(qū)的維修經(jīng)驗和技術。
五、明年計劃。
20xx年我礦的生產(chǎn)將進入到一個新的階段，各類落后的設備也將一步一步淘汰，規(guī)劃中項目也要一步一步完成。主要有：
1、bkd9-400真空饋電開關全面改造，達到國家標準;。
2、全礦所有的磁力起動器全部安裝“三開一防”裝置;。
3、副斜井改造完成，軌道提升物料和架空乘人裝置投入運行;。
4、西二軌道、運輸、回風大巷開拓工程結束，排水、運輸、架空乘人裝置投入運行;。
5、回采3-506、3-503、3-701、3-706工作面，掘進3-702、3-406工作面。
6、地面磚廠余熱利用工程全面完工，全礦實現(xiàn)集中供暖和洗澡熱水。
可見，新一年的任務還很重，只有繼續(xù)運用自己的經(jīng)驗和智慧，發(fā)揮自己的技術和管理上的強項，才能保證礦井機電系統(tǒng)的高效和良性運轉，保證我礦的安全生產(chǎn)和利益，保證經(jīng)坊煤業(yè)的戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
總之，在經(jīng)坊煤業(yè)的這一年時間里，自己付出了太多的努力和汗水，也收獲了更多的經(jīng)驗和知識，雖然如此，面對取得的業(yè)績，我感覺不能有任何的驕傲思想，煤礦機電技術發(fā)展和更新的快節(jié)奏，管理新思維的層出不窮，以及煤炭企業(yè)競爭的愈來愈激烈，都要求自己去不斷地學習和探索，提高自己各方面的綜合能力，需要掌握的東西還很多很多!
最后，在報告即將結束的時候，感謝我礦王琦副經(jīng)理和孟春生副總在工作中給予的支持和勉勵，沒有他們的幫助，一切的成績都無從談起。
最后，祝各位領導和同事，在新的一年里：工作順利，萬事如意!
海關副科長述職報告篇八
尊敬的各位領導、同志們：
遵照組織安排，我擔任職務。一年來，我在院黨委的正確領導下，在院領導的指導下，在同事的幫助下，使個人素質、工作能力和業(yè)務水平等各方面都有了較大的提高。今天向領導和同志們述職如下。
一、努力學習，加強修養(yǎng)，全面提高自身素質。
自覺學習政治理論知識和業(yè)務技術知識，時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦，不斷提高政治素質和業(yè)務素質，增強人生觀世界觀改造，增強辨別是非的能力，增強政治敏銳性和預見力，增強干事創(chuàng)業(yè)的能力，努力做到政治上清醒，理論上成熟，信念上堅定，實踐上自覺。通過學習，深化了對“三個代表”重要思想的理解，增強了做“三個代表”重要思想堅定實踐者的自覺性，明確了當前和今后的學習和工作目標，并且找出了自己在思想、工作等方面的不足和差距，制定了個人整改措施，為進一步做好各項業(yè)務工作奠定了較為堅實的思想基礎。
二、愛崗敬業(yè)，盡職盡責，為塑造醫(yī)務科嶄新形象做貢獻。
1、強化服務意識，轉變工作作風，千方百計為臨床一線科室保駕護航，為領導分憂解難，寧肯自己受委屈，不要科室擔風險，寧肯自己有壓力，不要領導有不滿。
2、提高創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)新能力。使我院醫(yī)政管理向科學化、信息化，制度化轉變。
3、增強實干精神，盡職盡責，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
對基層，做到嚴于律己，寬以待人，以身作則;對社會、對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。注意用自已的一言一行，維護醫(yī)院和各級領導的威信，維護醫(yī)務科的整體形象。
三、銳意進取，為開創(chuàng)醫(yī)務科工作新局面貢獻自己一份力量。醫(yī)務科工作任務重、壓力大、責任強，是全院公認的又忙又亂又必不可少的科室，醫(yī)務科工作的效率和質量直接影響著全院醫(yī)療質量和聲譽。由于組織的信任，領導的幫助，科室的支持，使我充滿了信心，義無反顧地投入到醫(yī)務科工作中，得到了領導和同事的肯定。
四、努力提高醫(yī)療質量管理和服務水平。
醫(yī)療質量管理和服務水平的提高是醫(yī)院管理永恒的主題，更是醫(yī)務科工作的重中之重。堅持“以患者為中心”的服務理念，狠抓“醫(yī)療質量”“優(yōu)質服務”兩個主題，協(xié)助開展了許多工作：完善醫(yī)療管理組織;增強依法執(zhí)業(yè)意識，健全核心醫(yī)療規(guī)章制度;加強質量控制監(jiān)督檢查;加強醫(yī)療安全教育和醫(yī)療質量管理培訓，有效防范醫(yī)療糾紛;加強醫(yī)患溝通，及時處理醫(yī)患糾紛，構建和諧醫(yī)患關系，使我院醫(yī)生素質有了一定的提高。
一年的工作中，發(fā)現(xiàn)自己存在許多的不足：學習意識淡化，理論水平、素質能力還不能適應形勢發(fā)展的需要;工作作風上有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹;思想觀念更新不夠快。我會努力彌補自己的不足，努力工作，為醫(yī)院的發(fā)展，貢獻出自己的力量。
最后借此機會，向一貫支持、關心和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇九
尊敬的領導：
財務處在過去一年中認真履行監(jiān)督管理職能，積極參與醫(yī)院管理，全處人員同心協(xié)力，按照醫(yī)院整體部署和財務處年初既定工作計劃，通過緊張細致的工作，圓滿完成了20xx年度工作計劃，在財務核算、經(jīng)濟管理和物價管理，以及迎接“三甲”復審準備工作等各方面達到了預期的成果。定期向醫(yī)院領導報送醫(yī)院收支情況及財務分析報告，使醫(yī)院領導能夠準確把握醫(yī)院經(jīng)營狀況，在調整工作方向和工作策略上有可靠的數(shù)據(jù)基礎。以下是今年的述職報告。
做好經(jīng)濟核算，正確評價經(jīng)營成果是財務工作的基本職責，是參與醫(yī)院管理的一項重要職能。財務處通過詳實、細致的經(jīng)濟數(shù)據(jù)，認真分析醫(yī)院在每月、每季、每年的經(jīng)濟運營情況，在財務分析中做出客觀、明了的總結和分析，對引起收支變化和效益增減變化的因素加以深入剖析，為調整醫(yī)院經(jīng)營方針策略提供有力的參考依據(jù)。
對影響醫(yī)院收支結構變化較大的項目，各項收入比例變化;人員經(jīng)費支出、衛(wèi)生材料費支出、藥品費支出及其他消耗性支出等增減導致支出結構變化;門診量、入、出院患者量、床位使用率、床位周轉次數(shù)、每門診收費水平、每床日收費水平等各項經(jīng)營指標的變化，都要進行詳細分析，將能夠影響到醫(yī)院經(jīng)營狀況的各種因素都納入財務分析的范疇。財務分析客觀反映了醫(yī)院在核算期內(nèi)的經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果，為醫(yī)院趨利避害，發(fā)揮優(yōu)勢，調整經(jīng)營策略和工作方向提供重要的參考資料。
財務處圍繞醫(yī)院節(jié)約增效、創(chuàng)節(jié)約型醫(yī)院這個長期目標，嚴格控制經(jīng)營成本，始終把控制成本支出做為一項重要工作來抓。醫(yī)院實行招標采購，降低衛(wèi)生材料和后勤物資采購成本，監(jiān)督管理衛(wèi)材和物資的領用以及庫存數(shù)量、額度，限度降低庫存物資成本。在人員經(jīng)費支出不斷增加的情況下，控制變動成本支出，降低消耗性支出比例，保持并提升利潤率對提高醫(yī)院經(jīng)濟效益有著重要意義。
醫(yī)院在采購、領用、庫存等各環(huán)節(jié)都加強管理，保證醫(yī)院在經(jīng)營過程中總成本支出的穩(wěn)定性，并在此基礎上努力降低支出水平。由于醫(yī)院鼓勵臨床積極開展業(yè)務，以及患者對醫(yī)療技術和醫(yī)療水平的要求不斷提高，高值衛(wèi)材使用量連年增加，致使衛(wèi)材支出成本提高，對醫(yī)院收支結構的影響較大，收支結構不夠協(xié)調，醫(yī)院未能達到效益化，利潤率水平受到一定抑制。
財務處在去年進行的資產(chǎn)清查基礎上，按新會計制度要求調整賬務，嚴格劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品界線，核準全院資產(chǎn)總額，并按年初開始執(zhí)行的新會計制度對在使用年限內(nèi)的固定資產(chǎn)計提折舊，真實反映醫(yī)院實際資產(chǎn)情況，同時將有賬無物、損毀無法使用、過期、淘汰的資產(chǎn)申請有關部門報廢。通過醫(yī)院財務制度和會計制度改革，更加科學、合理地管理醫(yī)院資產(chǎn)，同時能夠更準確的對醫(yī)院運營成本進行核算。
醫(yī)院職工食堂和患者食堂外包前，財務處對其固定資產(chǎn)進行了徹底清查，保證醫(yī)院資產(chǎn)不受損失，兼顧醫(yī)院和承包人利益，使外包行為在平等互利條件下完成。
財務處始終堅持把好物價管理關，認真執(zhí)行物價和上級管理管理部門規(guī)定的醫(yī)療服務價格標準，兼顧醫(yī)院和患者利益，做到合理收費、合法收費、透明收費。在執(zhí)行標準方面，嚴格以省、市物價部門及市衛(wèi)生局等有關部門下發(fā)的文件為準，杜絕違規(guī)收費現(xiàn)象。嚴格履行新項目、新衛(wèi)材價格申報審批程序，對照收費標準確定其是否符合規(guī)定，物價管理部門及上級主管部門不審批則不準許收費。
保證醫(yī)院收費透明度，堅持執(zhí)行價格公示制度，通過設置觸摸屏、公示板、公示本、公示牌，打印并發(fā)放住院費用一日清單、打印出院結算明細表等多種方式和措施，為患者提供收費項目標準及消費情況查詢服務，使患者明明白白消費。按規(guī)定時間重新申報備案已到期的手術類、檢驗類、影像類等價格調整的收費項目，以及特需病房床位費標準。及時核準臨床新增收費項目及使用新型衛(wèi)材收費標準，并在收費系統(tǒng)中編制收費編碼，交醫(yī)保處對照后立即通知相關收費科室使用。
物價工作堅持以服務臨床、服務患者為首任，及時為臨床及患者解答收費方面的咨詢和疑問，特別是做好對患者的解釋說明工作，解除患者對醫(yī)院收費存在的疑義，杜絕了因物價問題引起的糾紛。
20xx年起，我院開始實行新的醫(yī)院財務制度和會計制度。通過學習，已對新制度有了較深刻的認識，因此，在執(zhí)行新制度的過程中，我們順利完成了制度實施和賬務銜接工作。在工作中，善于發(fā)現(xiàn)問題，及時找財務軟件供應方加以解決，確保財務核算工作順利完成，使醫(yī)院會計制度科學化、規(guī)范化、合理化邁進一大步。
為更好地進行財務成本核算，財務處會同績效辦共同到沈陽盛京醫(yī)院進行學習，了解、交流全成本核算方法和獎金分配、院內(nèi)各科室、部門間的內(nèi)部核算方法，拓展了思路，為我院財務管理工作進一步科學化、合理化、嚴謹化有借鑒作用。
積極配合體檢科工作，安排人員收取門診慢性病體檢費。積極做好醫(yī)院缺陷管理工作，查找存在缺陷和不足之處，及時向有關處室提出整改意見。按合同規(guī)定做好外國政府貸款工作。系統(tǒng)升級完成后，根據(jù)工作需要調整收款處、結算室人員配置，充實門診窗口崗位。
在過去的一年中，財務處全體人員精誠團結，同心協(xié)力，在院領導班子正確領導下，圓滿完成了年初既定的工作計劃和工作目標，取得應有成效。財務處繼承發(fā)揚嚴謹務實的工作作風，認真履行崗位職責，使整體工作實力得以提升。我們有決心在新的年度內(nèi)，以更飽滿的工作熱情創(chuàng)出更優(yōu)業(yè)績，為醫(yī)院發(fā)展做出應有的貢獻。
此致
敬禮!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇十
轉正這個詞有時候指非正式員工轉變成正式員工。非正式員工即試用期員工，等試用期快結束時，如果期望繼續(xù)留在公司，它們就會忙于寫述職報告。以下是考試吧述職報告網(wǎng)為您準備的《副科長轉正個人述職報告》。
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的工作總結如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的`一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個考試吧轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十一
尊敬的領導：
本人在科長試用期間，在領導的指導和關愛下，始終堅持海關工作方針，求真務實，勤勤懇懇，扎實工作。一年來，以“甘于奉獻，廉潔自律，擔得起服務重任”的科室建設目標，加強科室隊伍建設，努力提高服務意識，嚴格管理。在等各項工作中，盡職盡責地履行自己的職責，富有成效地做好本職工作。主要有：
加強理論學習，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對基層領導干部的基本要求。一年來，我始終把提高自身政治素質放在首位，堅持理論聯(lián)系實際，把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來，注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題；與工作實際結合起來，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來，增強拒腐防變能力。
為我們個人的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件和充分發(fā)展的機會。
工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質。隨著，工作進入新的發(fā)展階段，為從事這項工作的人員的素質提出了更高的要求。為達到這一要求，在日常工作中注重學習提高，充分利用時間學習統(tǒng)計學、經(jīng)濟學知識、計算機知識和管理知識，提高個人素質、工作能力和管理水平。學中干，干中學，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身領導的才能。
此外，在工作，與其他處室、兄弟海關及外界的其他政府機關和企業(yè)等聯(lián)系非常廣泛，我始終注意言行舉止約束自己。對上級機關和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從；對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人；對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛，用自已的一言一行，維護整體形象。
為順利開展工作，為領導決策和內(nèi)部管理提供科學的決策依據(jù)，本人與其他同志一道，在領導的支持鼓勵下，認真思考，在實踐中學習和摸索，遵循“領導想知道的”和“想讓領導知道的”的.撰寫思路、采用“營銷觀念”的工作方法完成。
總結科長試用期間個人的學習、思想、工作、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力，仍然存在自身素質有待于進一步提高，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強，工作創(chuàng)造性不夠等問題。在今后的工作中需不斷學習，不斷總結，也需要各位領導和同事們在今后工作中給予我更多的指導和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情，更大的工作干勁，更新的開拓精神，爭取在工作中取得新的成績，使自己的領導水平和自身素質得到新的提高。
述職人：xx。
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇十二
本文目錄。
20xx年3月，由于組織的信任我通過競聘任分局計財科副科長(主持工作)，在省局分局的正確領導下，我時刻牢記黨的宗旨，牢固樹立入黨為公、執(zhí)政為民的理念，以征費為中心抓好全分局的財會工作。我始終保持共產(chǎn)黨員的本色，樹立正確的人生觀和價值觀，不斷提高思想境界，財會工作圍繞分局征費大目標做好資金調配，按照厲行節(jié)約、合理開支、綜合平衡、規(guī)范管理、全面提高的要求，堅持財務核算與監(jiān)督并重的理念，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，不斷創(chuàng)新財會工作新思路，全分局財會工作邁上新臺階，得到了分局領導和上級主管部門的好評?，F(xiàn)將20xx年度主要工作述職如下：
通過“三個代表”重要思想和xx屆六中全會《決定》的深刻學習，我的理論水平有一定的提高，思想上得到一定的充實，黨性修養(yǎng)得到全面的鍛煉，在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。我堅持理論和實踐相結合，嚴格要求自己做到老老實實做事、清清白白做人。加強黨章的學習與“八榮八恥”榮辱觀的教育相結合，從自身出發(fā)，不斷提高解決問題的能力和指導全局財會工作水平，在財會工作崗位遵守國家財經(jīng)法紀、廉潔自律。近年來全分局財會工作運行良好。
一是以業(yè)務培訓為要務，全面提高所站財務人員的綜合素質。加強對基層單位新財務人員的培訓工作，舉辦了二期所站會計、出納人員培訓班，參訓人員達40人，取得了良好效果。結合當前新的財政政策和財務知識，統(tǒng)一講授部門預算與決算、政府采購、財務內(nèi)控制度、票證管理等知識，取得了很好的效果。二是規(guī)范財務核算，強化財務監(jiān)督。從提高“三費”征管水平出發(fā)，重點抓了規(guī)費帳務處理、票證管理和協(xié)議包繳公司的賒欠規(guī)費的督促整改。對各所短收費款、壓票壓款、規(guī)費收入串費核算、收入不及時入帳等問題進行督促整改。加強作廢票證及票據(jù)審核聯(lián)的稽核力度，檢查大型規(guī)費公司進行票款的賒欠清理工作。三是加強摩托車養(yǎng)路費委托代征工作的專項檢查，組織分局相關科室人員對各縣(市、區(qū))交通局的摩托車委托代征工作進行了財務核算、票證管理、收入解款、票證核銷的專項檢查工作，針對部分單位存在的問題提出限時整改意見，做好了相應帳務處理和銜接工作，使省廳的摩托車養(yǎng)路費委托代征工作走向規(guī)范化。
20xx年以來，部門預算得到逐步深化和加強。我能從全分局實際出發(fā)，及時準確地按上級要求編制部門預算，并將資金層層分解，完善了資金撥付程序，及時下?lián)芩靖黜椯Y金，無克扣、截留和挪用現(xiàn)象，每年度末進行公開和核對。對全分局的各類支出嚴格按照預算管理做到全局上下一盤棋，確保收入與支出按預算對比，逐月剖析部門預算的執(zhí)行情況，查找偏差并及時予以糾正，杜絕了各類支出的隨意性和不合理性。
一年來，通過對所站的財會工作檢查，不斷夯實會計基礎工作規(guī)范和財務管理工作規(guī)范，對部分單位存在的財務管理薄弱環(huán)節(jié)當場下達限期整改意見，并進行跟蹤落實，有效地起到了財務檢查、監(jiān)督、促進提高的作用。此外，我還制定了適合全分局的《財務工作內(nèi)控制度》、《財務報帳程序規(guī)定》等下發(fā)執(zhí)行，激活了全分局的財務規(guī)范、內(nèi)控和制約機制，使財務規(guī)范化工作邁上一個新臺階。從11月起，牽頭清理了職工各類津補貼、考核獎勵、代征手續(xù)費的發(fā)放，制定了統(tǒng)一實施辦法，實現(xiàn)了由所站上報，分局統(tǒng)一標準、統(tǒng)一審批、統(tǒng)一操作和集中代發(fā)，從而使各所、站全體干部職工的各類收入得到及時準確的發(fā)放。
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我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的。
工作總結。
如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
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我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一,負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二,建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
三,研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策,發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等.信息研究是我們部門的主要職責,研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作,研究的方式主要是研究網(wǎng)頁信息及書面資料,輔助以外出調研.此舉取得了豐碩的成果,《中華新能源周刊》及《xx中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng)知識.
四,參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五,商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好。
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轉正這個詞有時候指非正式員工轉變成正式員工。非正式員工即試用期員工，等試用期快結束時，如果期望繼續(xù)留在公司，它們就會忙于寫述職報告。以下是本站述職報告網(wǎng)為您準備的《副科長轉正個人述職報告》。
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個本站轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十三
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的工作總結如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
三、研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策,發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等.信息研究是我們部門的主要職責,研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作,研究的方式主要是研究網(wǎng)頁信息及書面資料,輔助以外出調研.此舉取得了豐碩的成果,《中華新能源周刊》及《xx中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng)知識.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十四
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員，試用期三個月。踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏，我已走過三個月?；仡欉@三個月來的點滴，我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高，現(xiàn)在將試用期的工作總結如下：
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作，具體的講可以分為以下五部分：
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送。在商會各級領導的關心支持下，《中華新能源周刊》版式日臻完善，內(nèi)容日漸豐富，贏得讀者的一致好評，同時也為周刊爭取到更多的讀者。
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，新聞媒體信息庫等。新能源商會剛成立不久，有大量的基礎工作要做，基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分。
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作，負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作。
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護。
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T，三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員?；仡欉@三個月的工作生活，我能順利的完成以上所述轉變，是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果，也是我積極進取的結果。這份工作對我來說是一個全新的開始，也是一個全新的挑戰(zhàn)。
述職人：xxxxxx。
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇一
20xx年，在省直機關工委和貴陽海關黨組的正確領導下，本人認真履行機關黨委書記職責，圍繞我關黨組“以人為本、文化興關、基礎強關，建設特色海關”工作思路，將黨建工作與中心工結合，較好地完成了全年機關黨建工作任務?，F(xiàn)述職如下：
一、重落實，全面推動落實黨建工作責任制。
一是認真組織和貴州省第十一次黨代會精神的學習貫徹和宣傳落實。制發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習貫徹貴州省第十一次黨代會精神和中共貴州省委關于大力加強黨的純潔性建設，確保全省后發(fā)趕超、跨越發(fā)展的決定的通知》，對貫徹落實做出具體要求。11月，下發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習宣傳貫徹落實黨的精神的通知》，組織了全關不同層級的學習貫徹會議，開辟了網(wǎng)上學習專欄，配發(fā)了學習輔導用書和光盤，制作了總關和現(xiàn)場部門的宣傳板報等。
二、求實效，扎實開展“四幫四促”和掛幫聯(lián)系工作。
一是成立領導機構，加強活動領導。成立了以關黨組書記、關長任組長，關黨組成員任副組長，各部門負責人為成員的貴陽海關干部下基層推進掛幫工作領導小組，制訂了《貴陽海關掛幫聯(lián)系工作方案》和《貴陽海關“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作管理暫行規(guī)定(試行)》，從制度上確保了掛幫工作各項任務能落到實處。在全關精心挑選了3名同志擔任掛幫工作隊員。
二是發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，增強幫促地經(jīng)濟社會發(fā)展后勁。年，機關黨委加大與海關總署等單位的協(xié)調，全年累計爭取到總署扶貧專項款40萬元，向杭州市政府等單位爭取到用于專項教育助學的資金112萬元，累計捐贈侵權物資價值859.93萬余元。掛幫扶貧隊員全年共走訪基層群眾2200余人次，幫助解決問題41項，幫助辦實事25件，化解矛盾糾紛11起，接待上訪60次，招商2次，提交“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作理論研討文章2篇。
三是加強督促檢查，確保各項工作全面落實。本人擔任貴陽海關2012年幫扶工作隊長，全年共召開“幫、聯(lián)、駐”工作會議4次，帶隊深入扶貧點調研8次。按月向省直機關工委報送《省直單位作風建設年暨“四幫四促”活動情況月報表》等各類報表，實時反饋我關工作情況。
三、固基礎，不斷完善和健全基層黨組織。
一是著力抓好基層黨組織班子建設。根據(jù)“三定”機構設定和人員變化等情況，拆分了我關原第二黨支部等2個支部，新設立監(jiān)審室支部等3個支部，使全關基層黨組織由原來的11個增至14個，及時改選和增補了支部委員，增補了1名機關黨委副書記，確保黨組織的完整性、連續(xù)性和穩(wěn)定性。
二是切實抓好黨員隊伍建設。督促落實支部“三會一課”等制度，堅持黨員發(fā)展質量，全年共吸收6人為正式黨員，2人為預備黨員，3人為黨員發(fā)展對象，4人為入黨積極分子。
三是組織舉辦了支部書記培訓班。8月下旬舉辦了支部書記培訓班，增強了支部書記黨性，提高了其做基層組織工作的能力。
四是組織開展了基層組織的調查摸底和分類定級。組織全關11個支部嚴格按照中組部關于“五個好”的標準和“七個體系”建設考評項目要求以及“五級”測評程序，進行了分類定級，我關有先進基層黨組織7個，一般基層黨組織4個。
四、抓協(xié)調，指導基層組織履職盡責。
一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。與各部門簽定《貴陽海關20崗位目標管理責任承諾書》(含同步落實黨風廉政建設責任制和行政執(zhí)法責任制內(nèi)容)，實施《廉政談心談話制度》，舉辦2期黨組中心組廉政教育專題學習。黨組成員、紀檢組長為全關干部上廉政教育黨課等。組織黨員干部觀看《雨中的樹》等主題影片，堅定黨員理想信念。
二是以窗口建設為著力點，不斷改進海關機關作風建設，提高基層黨建積極性。加強“12360”海關服務熱線建設，繼續(xù)完善首問責任制，開展“七一”“黨員示范崗”評優(yōu)活動，為第二屆中國(貴州)國際酒類博覽會等重大會議提供便利通關，黨員配戴黨徽上崗，踐行承諾等。
三是加強組織推動和責任考核，加強對基層黨建工作的具體指導。出臺《貴陽海關領導干部聯(lián)系基層單位制度實施方案》和《貴陽海關開展“四好”單位爭創(chuàng)活動的實施方案》，嚴格考核各支部基層創(chuàng)建績效。機關黨委書記每年2次向關黨組專題匯報黨建工作，各支部書記每年2次向機關黨委專題匯報支部黨建工作等。
五、出措施，全面落實《條例》保障基層黨建工作規(guī)定。
一是認真落實《海關總署黨組關于加強和改進海關系統(tǒng)黨的建設的意見》。機關黨委健全黨建工作責任制，加強學習型黨組織建設，實行黨內(nèi)議事決事民主化，深化干部人事工作改革，全面提高黨員干部的素質，保障基層黨建工作，深入進行黨員思想教育等，全面部署和落實指導意見。
二是利用辦公場所改造機會，配套基層黨建工作場所。人事政工處為退休干部黨支部建成了黨員活動室。機場辦事處支部利用辦公室搬遷單獨規(guī)劃建成支部黨員活動室。遵義海關利用食堂改造機會，建成了黨員活動室。經(jīng)過一系列改造，全關14個黨支部全部具有了黨員活動室，黨員的基本權利得到有力保障。
海關副科長述職報告篇二
一年來，自己雖然做了一些工作，取得了一些成績，但我深知，這與常委會黨組和領導以及同事們的培養(yǎng)、關心和支持幫助是密不可分的。自己與人民的要求和組織的期望還有一定差距，在學習、工作上還有許多需要改進和完善的地方，例如工作思路不夠開闊，工作開展在一定程度上顯得被動等，特別是與前幾任的法工委負責人相比，我欠缺政法部門的工作閱歷和經(jīng)驗，一定程度上對自己做好法工委的工作造成了一定局限，這些都是我當前和今后一定時期需要通過自身努力來彌補和突破的，因此，在今后的工作中，我將從以下幾個方面入手，不辜負組織的信任和人民的重托。
一是繼續(xù)加強學習，進一步深入、認真學習黨的路線方針政策、有關法律法規(guī)和工作業(yè)務知識，以及代表履職方面的知識，加強與有關部門的溝通聯(lián)系，開闊思路，在實踐中加強學習鍛煉，彌補自己在知識結構和工作經(jīng)驗上的不足。
二是在視察、檢查、調研及聽取工作情況報告和匯報時，認真觀察思考和總結，積極發(fā)表高質量的意見建議，提高審議質量。
三是積極探索，認真思考在現(xiàn)有法律框架內(nèi)加強基層人大制度建設的方法和途徑，特別是監(jiān)督工作方面的制度建設，進一步建立健全和改進完善人大各項工作制度。
四是根據(jù)法律法規(guī)修改情況，計劃對國家機關工作人員任前法律考試試卷進一步修改完善，提高試卷質量。
五是繼續(xù)做好信息宣傳工作，努力提高人大信息的出刊頻率和刊物質量，加強網(wǎng)上宣傳渠道建設，提高人大工作的影響力和公眾知曉度。
海關副科長述職報告篇三
20xx年是相當忙碌的一年，我在部門領導的指導和全科室同志的幫助下，主要協(xié)助科長做了以下幾點工作，現(xiàn)在我就簡要得給大家做一下匯報：
一、按時年檢學院法人證和組織機構代碼證，并做好各類證件的使用登記工作。
法人證和組織機構代碼證是證明學院法人資格和組織機構的重要證件，為了延長兩證得使用期限，必須按時對其進行年檢。今年3月份，我參照兩證的年檢標準，積極聯(lián)系財務處、辦公室等相關部門認真填補了年檢相關登記表格，按時對兩證進行了年檢登記。同時由于我院繼續(xù)保留原五校的印章，按照人事局要求，也應對原五校的法人資格證書進行年檢，我通過翻閱歷史檔案等方式，填報了五校20xx年至20xx年的法人證書年檢登記表，完成了原五校法人資格的補檢工作，保留了我院原五校印章得使用權。同時，為了規(guī)范我院法人資格證、組織機構代碼證的使用程序，建立了《濰坊職業(yè)技術學院法人證、組織機構代碼證使用登記簿》，對所有使用證件的情況進行登記，保證證書得安全使用，努力維護學院利益。
二、做好專業(yè)技術人員的服務與管理工作，努力提高工作效能。
1、根據(jù)上級部門通知，按時組織職稱計算機和外語的報名工作，并及時辦理相關合格證書。其中：職稱外語考試1次，參考人數(shù)175人，職稱外語報名1次，報名人數(shù)123人;職稱計算機考試2次，參考人數(shù)113人;繼續(xù)教育考試、注冊學分共計335人，新辦理繼續(xù)教育證書117個，并實行統(tǒng)一保管。
2、犧牲暑假休息時間精心組織好教師崗前培訓，并積極認定高校教師資格。暑假期間，組織53名教師參加高校教師崗前培訓，經(jīng)考試有45人取得崗前培訓合格證書。截止20xx年11月，我院參加高校教師崗前培訓人員累計504人，取得崗培合格證書496人，進一步加快了我院教師向高校師資隊伍轉變進程。
根據(jù)20xx年高校教師資格認證會議部署，印發(fā)了《高校教師資格認證信息采集表》、《高校教師資格認定申請表》、《體檢表》、《思想品德鑒定表》、《教育教學能力測試表》等表格，審核、錄入申請認證人員信息140人次，共計3000余項內(nèi)容。整個工作涉及人員多、工作量大，經(jīng)過全科人員加班、加點，共同努力，順利完成了20xx年度高校教師資格認定工作。截止20xx年6月，全院已具有高等學校教師資格證書449人，占全部教師的76.2%。
3、努力做好20xx年度職稱評議推薦與申報工作。今年的職稱評審，特別是教師系列，不再允許按原學校系列評審，且實行限額推薦辦法。就報名情況而言，申報人數(shù)均多于給定的限額，增加了推薦難度。為此，在學院職稱評審工作領導小組的指導下，人事科根據(jù)上級部門要求與學院實際，先后印發(fā)了關于做好20xx年度專業(yè)技術職務資格評審工作的通知、補充通知和《20xx年度專業(yè)技術職務評審工作實施方案》，明確了職稱評審條件、組織程序和量化賦分指導標準。在實施過程中，本著嚴密組織，高度負責的態(tài)度，按照個人申報，組織審查，量化賦分，學術委員會評議、職稱評審工作領導小組審核的工作程序，推薦評審了教授5人、副教授6人、講師17人。歷時3個月，分主系列高級、中級，輔系列高級、中初級四批，共組織受理并報送評審材料38人。
4、努力做好高校教師專業(yè)技術職務的轉系列聘任工作。按照省教育廳要求新成立或升格的高等院校教師，在原來學校獲得的中專或中技專業(yè)技術職務經(jīng)過改系列聘任可以按照高校教師專業(yè)技術職務聘任，今年我院共有29名同志，申請改系列聘任，經(jīng)教育廳嚴格審核，最后認定26名同志轉聘為高校教師職務，其中副教授18人，講師8人，此項工作得完成進一步提高了我院師資隊伍中高職教師的比例。
三、建立規(guī)章制度學習專題網(wǎng)站，努力推進學院依法治校建設進程在修訂完善各部門崗位職責的基礎上，建立了濰坊職業(yè)技術學院崗位職責專題學習網(wǎng)站，督促各單位對本部門和相關業(yè)務單位得職責加強學習，為推進學院依法治校建設的進程搭建了高速信息平臺，為以后實現(xiàn)崗位管理奠定了堅實基礎。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇四
20__年，在省直機關工委和貴陽海關黨組的正確領導下，本人認真履行機關黨委書記職責，圍繞我關黨組“以人為本、文化興關、基礎強關，建設特色海關”工作思路，將黨建工作與中心工結合，較好地完成了全年機關黨建工作任務?，F(xiàn)述職如下：
一、重落實，全面推動落實黨建工作責任制。
一是認真組織和貴州省第十一次黨代會精神的學習貫徹和宣傳落實。制發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習貫徹貴州省第十一次黨代會精神和中共貴州省委關于大力加強黨的純潔性建設，確保全省后發(fā)趕超、跨越發(fā)展的決定的通知》，對貫徹落實做出具體要求。11月，下發(fā)了《貴陽海關黨組關于認真學習宣傳貫徹落實黨的精神的通知》，組織了全關不同層級的學習貫徹會議，開辟了網(wǎng)上學習專欄，配發(fā)了學習輔導用書和光盤，制作了總關和現(xiàn)場部門的宣傳板報等。
二、求實效，扎實開展“四幫四促”和掛幫聯(lián)系工作。
一是成立領導機構，加強活動領導。成立了以關黨組書記、關長任組長，關黨組成員任副組長，各部門負責人為成員的貴陽海關干部下基層推進掛幫工作領導小組，制訂了《貴陽海關掛幫聯(lián)系工作方案》和《貴陽海關“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作管理暫行規(guī)定(試行)》，從制度上確保了掛幫工作各項任務能落到實處。在全關精心挑選了3名同志擔任掛幫工作隊員。
二是發(fā)揮行業(yè)優(yōu)勢，增強幫促地經(jīng)濟社會發(fā)展后勁。，機關黨委加大與海關總署等單位的協(xié)調，全年累計爭取到總署扶貧專項款40萬元，向杭州市政府等單位爭取到用于專項教育助學的資金112萬元，累計捐贈侵權物資價值859.93萬余元。掛幫扶貧隊員全年共走訪基層群眾2200余人次，幫助解決問題41項，幫助辦實事25件，化解矛盾糾紛11起，接待上訪60次，招商2次，提交“部門幫縣、處長聯(lián)鄉(xiāng)、干部駐村”工作理論研討文章2篇。
三是加強督促檢查，確保各項工作全面落實。本人擔任貴陽海關20幫扶工作隊長，全年共召開“幫、聯(lián)、駐”工作會議4次，帶隊深入扶貧點調研8次。按月向省直機關工委報送《省直單位作風建設年暨“四幫四促”活動情況月報表》等各類報表，實時反饋我關工作情況。
三、固基礎，不斷完善和健全基層黨組織。
一是著力抓好基層黨組織班子建設。根據(jù)“三定”機構設定和人員變化等情況，拆分了我關原第二黨支部等2個支部，新設立監(jiān)審室支部等3個支部，使全關基層黨組織由原來的11個增至14個，及時改選和增補了支部委員，增補了1名機關黨委副書記，確保黨組織的完整性、連續(xù)性和穩(wěn)定性。
二是切實抓好黨員隊伍建設。督促落實支部“三會一課”等制度，堅持黨員發(fā)展質量，全年共吸收6人為正式黨員，2人為預備黨員，3人為黨員發(fā)展對象，4人為入黨積極分子。
三是組織舉辦了支部書記培訓班。8月下旬舉辦了支部書記培訓班，增強了支部書記黨性，提高了其做基層組織工作的能力。
四是組織開展了基層組織的調查摸底和分類定級。組織全關11個支部嚴格按照中組部關于“五個好”的標準和“七個體系”建設考評項目要求以及“五級”測評程序，進行了分類定級，我關有先進基層黨組織7個，一般基層黨組織4個。
四、抓協(xié)調，指導基層組織履職盡責。
一是嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制。與各部門簽定《貴陽海關崗位目標管理責任承諾書》(含同步落實黨風廉政建設責任制和行政執(zhí)法責任制內(nèi)容)，實施《廉政談心談話制度》，舉辦2期黨組中心組廉政教育專題學習。黨組成員、紀檢組長為全關干部上廉政教育黨課等。組織黨員干部觀看《雨中的樹》等主題影片，堅定黨員理想信念。
二是以窗口建設為著力點，不斷改進海關機關作風建設，提高基層黨建積極性。加強“12360”海關服務熱線建設，繼續(xù)完善首問責任制，開展“七一”“黨員示范崗”評優(yōu)活動，為第二屆中國(貴州)國際酒類博覽會等重大會議提供便利通關，黨員配戴黨徽上崗，踐行承諾等。
三是加強組織推動和責任考核，加強對基層黨建工作的具體指導。出臺《貴陽海關領導干部聯(lián)系基層單位制度實施方案》和《貴陽海關開展“四好”單位爭創(chuàng)活動的實施方案》，嚴格考核各支部基層創(chuàng)建績效。機關黨委書記每年2次向關黨組專題匯報黨建工作，各支部書記每年2次向機關黨委專題匯報支部黨建工作等。
五、出措施，全面落實《條例》保障基層黨建工作規(guī)定。
一是認真落實《海關總署黨組關于加強和改進海關系統(tǒng)黨的建設的意見》。機關黨委健全黨建工作責任制，加強學習型黨組織建設，實行黨內(nèi)議事決事民主化，深化干部人事工作改革，全面提高黨員干部的素質，保障基層黨建工作，深入進行黨員思想教育等，全面部署和落實指導意見。
二是利用辦公場所改造機會，配套基層黨建工作場所。人事政工處為退休干部黨支部建成了黨員活動室。機場辦事處支部利用辦公室搬遷單獨規(guī)劃建成支部黨員活動室。遵義海關利用食堂改造機會，建成了黨員活動室。經(jīng)過一系列改造，全關14個黨支部全部具有了黨員活動室，黨員的基本權利得到有力保障。
三是開展豐富多彩的文體活動。組隊與重慶海關進行關際文體交流，參加省直機關第四屆職工運動會，積極參加海關總署“改進海關服務與監(jiān)管”等各類專題征文比賽。完成我關“文化長廊”建設工作，組織作品參加第24屆中國攝影展等。
一年來，機關黨委在機關黨建上取得了一定的成績，但仍有以下不足：
一是機關黨建工作囿于人手和黨委干部兼職等原因，機關黨建工作處于疲于應付狀態(tài);。
二是落實機關黨建工作責任制力度還不夠。各支部書記在抓黨建、抓工作的同時，黨建工作責任制落實缺乏力度。
三是黨建工作科學化水平還有待進一步提高。
六、明年工作打算。
20__年，機關黨委將根據(jù)海關總署、貴州省委以及省直機關工委的安排部署，認真做好機關黨建工作。
(一)認真貫徹落實精神。繼續(xù)加大工作力度，采用多種方式，徹落實好精神貫。
(二)加強學習型黨組織建設。堅持黨組中心組學習，堅持支部“三會一課”學習制度等學習制度。
(三)加強機關作風建設。繼續(xù)改進機關作風建設，營造風清氣正的“三清”機關工作作風。
(四)加強基層黨組織建設，提高黨建科學化水平。進一步落實總署黨組關于加強海關黨的建設和直屬海關機關黨委建設的若干指導意見，提高黨建科學化水平。
(五)推進黨務公開工作。落實黨員的知情權、參與權、選擇權監(jiān)督權，進一步促進機關黨建工作公開化程度。
海關副科長述職報告篇五
尊敬的各位領導、同事們，大家好!
光陰似箭，時光荏苒，不知不覺間，我們已經(jīng)揮手作別20xx年和20xx年?；仨菨u行漸遠的日日夜夜，我有很多感慨。作為會計財務副科長，我深知，在銀行業(yè)競爭日趨激烈的大背景下，要立于不敗之地，除了靠積極的營銷去拓展市場，更要靠不斷提高內(nèi)控管理水平，加強監(jiān)督，嚴防金融風險，為支行主營業(yè)務的順利開展保駕護行。為此，一年來我在支行黨委的正確領導下，積極進取，埋頭苦干，認真履行自己的職責，較好地完成了分管的工作，努力使自己成為領導的好助手，網(wǎng)點的解惑者，為支行的發(fā)展做出了應有的貢獻，下面，我就兩年來的工作進行述職。
身為會計財務科副科長，我能從嚴要求自己，積極參加黨委中心組理論學習，自覺加強業(yè)務學習，不爭名奪利，不計較個人得失，全力維護工作大局。我始終把工作擺在首位，堅定信仰，積極向上，銳意進取，正確行使職權，嚴格履行工作職責，做到了積極主動地思考問題、解決問題，勇于承擔責任，同時做到了努力協(xié)調好各方面關系，團結共事、擺正位置、當好參謀、遵紀守法、廉潔奉公、勤奮敬業(yè)、身先士卒，較好地發(fā)揮了黨員領導干部的模范帶頭作用，圓滿完成了各項任務。一年來，做到了在理論上不斷提高，在思想上不斷進步，在工作上不斷追求卓越。
首先，在財務工作方面。我配合科長，在20xx年加強制度管理，嚴密核算手續(xù)，防范資金風險。我們在全轄轉發(fā)了《中國人民銀行威海市中心支行營業(yè)室中央銀行會計核算系統(tǒng)管理辦法》和《中國人民銀行威海市中心支行集中核算業(yè)務操作規(guī)范》，作為上級行下發(fā)新的制度前集中核算系統(tǒng)內(nèi)部控制和業(yè)務操作的依據(jù)和指導。在06年度，我協(xié)助科長，發(fā)動會計人員就新制度實施過程中遇到的問題和困惑主動開展討論，充分利用濟南分行專業(yè)論壇作為會計人員實施會計基本制度交流、學習的平臺。同時，完善管理制度，加強財產(chǎn)管理。對本年度新增、調撥、報廢的固定資產(chǎn)的認定范圍、操作程序進行了詳細規(guī)定，按科室設立了固定資產(chǎn)管理登記簿和管理員，明確了固定資產(chǎn)管理和使用部門各自的責任。
其次，在支付結算工作方面。20xx年我們通過調查走訪、開展座談、收集分析業(yè)務數(shù)據(jù)等多種方式，全年先后完成了對小額支付系。06年度，我們積極開展支付系統(tǒng)建設，大力推廣小額支付業(yè)務。發(fā)揮支付結算管理職能，開展支付結算檢查，尤其是，加強人民幣銀行結算賬戶管理，繼續(xù)推動未清理銀行結算賬戶的清理核實工作，規(guī)范賬戶管理行為。并建立健全危機處置預案，及時組織應急演練，組織轄內(nèi)直接參與者參加了支付清算系統(tǒng)突發(fā)事件處置的演練，組織有關支行和金融機構進行了賬戶管理系統(tǒng)的危機處置演練，取得了較好的效果。
其次，在反洗錢方面。20xx年，我配合科長，根據(jù)分行的統(tǒng)一要求，我們組成了支付結算檢查小組，對農(nóng)業(yè)銀行威海市分行營業(yè)部等七家支行級單位20xx年1月至20xx年3月的人民幣銀行結算賬戶及反洗錢工作開展情況進行了現(xiàn)場檢查，取得了很好的效果。06年度，我們通過建立反洗錢工作崗位，安排專人分工負責反洗錢、做好反洗錢工作交接和檔案接收工作等政策的實施，對洗錢等犯罪行為起到了很好的遏止作用。
xx年來，我們較好地完成了政治工作任務，這些成績的取得既是全科人員共同努力的結果，也是上級部門和中心支行黨委正確領導和悉心關懷的結果。在06年度，我配合科長認真開展黨風廉政建設，并注重發(fā)揮“一崗雙責”。確定了科室黨風廉政建設的群眾監(jiān)督員;組織開展科室員工學習和實踐“八榮八恥”;號召黨員同志切實發(fā)揮好先鋒和帶頭作用，主動承擔較難較重的工作任務。思想教育和黨風廉政建設工作的開展，對科室較好地完成各項業(yè)務工作任務發(fā)揮了重要作用。
“雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越?！蓖緜?，成績屬于昨天，輝煌屬于過去，在新的一年里，我將會更加充實完善自己，更加努力工作，雖然我可能會面對更多的困難與挑戰(zhàn)，但我相信，世上無難事，只要肯登攀。只要我們有作為、肯付出，有一份耕耘，必會有一份收獲。我愿為了晉愉地產(chǎn)更加美好的明天而竭盡全力!
述職人：
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇六
回望過去的半年，是在礦業(yè)公司領導正確的領導下，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，牢固樹立安全生產(chǎn)意識，堅持企業(yè)“安全第一、預防為主、依靠員工、綜合治理”的方針，通過公司全體干部員工的共同努力和奮斗拼搏，公司在上半年的生產(chǎn)、安全、經(jīng)營管理工作上取得了令人矚目的成績?；仡櫳习肽甑墓ぷ?，認為自己能夠從嚴要求，廉潔自律，認真履行職責，并注重其他成員搞好協(xié)作，緊密團結，不搞各自為政，同時積極配合生產(chǎn)一線搞好安全生產(chǎn)工作?，F(xiàn)將本人的任職情況匯報如下，請予評議。
一、強化學習，不斷提高自身素質。
半年來，我經(jīng)常地把自己放在公司安全建設的總體框架中來反思自己，審視自己，看自身能力和素質的提高幅度，能不能適應公司發(fā)展的需要、能不能適應形勢任務的需要，能不能適應完成正常工作的需要。經(jīng)常地告誡自己，要在工作中能夠立得住腳，不辜負領導和廣大員工們的期望，自身素質的強弱是關鍵，自己畢竟是從事安環(huán)工作才半年，從哪個角度上講都還是處在起步階段，必須在工作中不斷地提高自己?；仡櫚肽陙淼那闆r，為了提高自身能力素質，上讓領導放心，下讓員工滿意，我利用空余時間努力學習了安環(huán)保工作的相關知識，全面地提高自己，力爭在語言表達的能力上有突破，在協(xié)調關系的能力上有突破，在組織管理的能力上有突破，在完成工作的標準上有突破。通過學習，感到既開闊了眼界，又豐富了頭腦，既學到了知識，更看到了差距。在不斷的學習中提高了自己的能力素質，增強了干好本職工作的本領。同時把政治學習和業(yè)務學習相結合，采取自定學習目標、自定學習內(nèi)容、自定學習時間、自定學習措施的“四定”方法，集中精力系統(tǒng)的學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀。認真領會學習內(nèi)容，準確把握精神實質，結合實際力求做到學有獲、學有所悟，進一步提高自己的思想政治素質和鑒別力、敏銳性。堅持學以致用，緊緊圍繞廠的安全和環(huán)保任務這一重心，大力加強廠內(nèi)治安保衛(wèi)、環(huán)保工作，抓早動快，精心組織，加強督促檢查,消除隱患，把問題解決在萌芽狀態(tài)。努力把所學的政治、業(yè)務知識運用于工作實踐，在實踐中不斷總結新經(jīng)驗，開拓新思路，解決新問題，提高自己創(chuàng)新能力。通過學習，使自己分析解決實際問題和指導工作實踐的能力得到了顯著的提高。
二、立足本職，圓滿完成各項工作任務。
作為安全環(huán)保科副科長，我非常清楚搞好安全是全公司各項工作的重中之重，隨著我礦安全標準化建設開始，我深感責任重大，為此，上年以來，結合我公司安全管理工作的現(xiàn)狀，主要做了以下幾點工作：
1、堅持從管理源頭抓起，認真落實安全日?；ぷ髂繕耍衷轮贫üぷ饕?guī)劃，從嚴考核，獎罰分明,有效推動了安全工作開展,效率明顯提高。
2、堅持媒體檢查，每周小結，每月總結，要求檢查人員對現(xiàn)場存在安全隱患認真檢查，并督促整改，狠抓隱患的查出和整改落實工作。
3、加大對“打非治違”的查處力度。重點發(fā)揮督查作用，做到處理“三違”手不軟。從上半年三違人員情況比上年度同期明顯下降,減少了因違章而造成的事故。
4、加強內(nèi)部管理，充分發(fā)揮監(jiān)管職能作用，不斷提高工作人員的工作能力和業(yè)務素質，確保在安全生產(chǎn)管理過程中真正起到在現(xiàn)場的監(jiān)管作用。
5、建立健全安全監(jiān)管工作管理制度，強化管理手段。
6、加強對安全監(jiān)管人員的業(yè)務培訓，堅持每周組織一次安監(jiān)員學習，以會代課，以現(xiàn)場實際剖析安全情況。
7、20xx年，我科節(jié)能減排工作在節(jié)能減排領導小組的指導下，我科的正確領導下，堅持以科學發(fā)展觀為指導，把節(jié)能減排作為一項重要工作，強化措施、狠抓落實，緊緊圍繞既定的工作目標，認真開展了節(jié)能減排工作，較好地完成了各項工作任務。
8、創(chuàng)新工作，完善安全管理組織、機制和保障體系。通過研究制定安全監(jiān)管計劃、方案和措施，組織安全監(jiān)管執(zhí)法和檢查督查，并實施安全考核。同時，還建立了技術人員掛鉤負責礦山和車間日常安全監(jiān)管和安全標準化建設工作，并進一步建立完善片區(qū)周查月檢、安全隱患分級管理制度和重大隱患排查治理機制，對日常檢查中發(fā)現(xiàn)的問題、隱患進行登記建檔，嚴格按照定人、定措施、定時間的“三定”原則逐條督促限期整改，實行隱患整改追蹤、反饋和銷號制度，確保每個查及的問題和隱患落實整改到位。同時公司在6月份搞了防洪救災演練，還同月加大力度對全員干部職工進行技能培訓，努力提高全體職工的安全意識及自保、自救與互救能力，提高全體安管人員業(yè)務技能及監(jiān)管素質。同時有計劃的組織全體安管人員，特殊工種人員分批分期在市、縣兩級培訓中心進行培訓，合格率達100%。
9、協(xié)助做好其他臨時工作。
三、勤政廉潔，自覺遵守各項規(guī)章制度。
我堅持以身作則，帶頭學習，模范遵守廉潔自律。一是遵守集團公司及公司各項規(guī)章制度，和黨內(nèi)廉潔從政的有關規(guī)定，時刻注意把握政治方向，站穩(wěn)政治立場，嚴守政治紀律，筑牢了拒腐防變的思想道德防線。二是堅持嚴于律己，始終牢記黨的根本宗旨，嚴格遵守“八個不準”等廉潔自律規(guī)定和要求，時刻提醒自己要干事、要干凈，堅持勤儉節(jié)約，保持平常心態(tài)，做到自重、自警、自省、自勵，清清白白做人，勤政廉潔。
不越權，當好助手，服從全局，認真貫徹落實分公司和科室形成的決議，要求部屬做到的，我自己首先堅決做到，要求部屬不做的，我?guī)ь^不去違犯，不搞小動作，為人做事坦坦當當。在各項工作中，我率先示范，在部屬心目中樹立了善于吃苦，勤奮工作良好的形象。古人講，“業(yè)精于勤荒于嬉，形成于思毀于惰”。提高完善自我離不開勤，工作出成績也離不開勤，作為一個部門的副職，完成本職工作更要勤字當先，做到眼勤、腿勤、手勤、腦勤、嘴勤，對待工作要有廢寢忘食的精神，要保證當天的事當天辦，事不過夜。半年來，在日常的工作和生活中，我非常注意關心、幫助公司里的員工，并主動幫助他們解決實際生活困難，使大家有心里話愿意和我講，有困難事愿意找我辦，有效的保證了人員思想穩(wěn)定，形成了一盤棋局面。大家什么事都能以公司利益為重，以部門利益為重，講團結，講協(xié)作，出色的完成了各項工作任務。
五、找準不足，做好下步工作。
差距。這些不足和差距，有待于在今后工作中加以改進和克服。在下一步的工作中，我要虛心向其它同志學習工作和管理經(jīng)驗，借鑒好的工作方法，努力學習業(yè)務理論知識，不斷提高自身的業(yè)務素質和管理水平。使自己的全面素質再有一個新的提高，下半年我能夠做出更好的成績。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇七
光陰荏苒，時光如梭，20xx年即將與我們告別，20xx年正款款走來!回首在經(jīng)坊煤業(yè)與同事共同奮斗的這一年，感慨萬千!自己付出了太多，也收獲了太多，面對過去所作出的業(yè)績，以及明年的工作安排，作一個認真的總結和計劃，無論對于自己還是對于單位，都是必要的，有意義的。
一、機電科長的職責。
作為煤礦企業(yè)主管供電技術的機電科長，我認為我的主要職責應該包括以下方面：
1、在機電礦長和機電副總的領導下，負責做好全礦機電管理工作;。
2、首先是抓好設備管理和供電技術管理。隨著我礦現(xiàn)代化生產(chǎn)技術的推進，越來越多的工作、工種實現(xiàn)了機械化作業(yè)，各類設備也越來越先進，功率越來越大，對供電技術的要求也越來越高。如何保證我礦供電的經(jīng)濟、安全、合理、可靠成為我工作中的重中之重。而供電技術管理中，電纜管理又是最重要的，如果把我礦比作一個巨人的話，電纜就是他的血管，各類電纜組成了一個巨大的供電網(wǎng)絡，任何一處的故障都可能影響整個網(wǎng)絡的運行。隨著井下巷道、工作面越走越遠，供電線路也必須緊跟其后或提前延伸。這樣就要考慮供電是否符合要求，電壓損失是否符合規(guī)定，如何更經(jīng)濟地運行等一系列的問題。每一個問題都關系到煤礦的安全生產(chǎn)大局，所以把電纜管理放在供電技術管理的首位是必須的;必須嚴格按照規(guī)定對井下供電系統(tǒng)的進行定期的檢查，組織相關部門對井上下供電系統(tǒng)進行專項的機電定期檢查或隱患的排查、整改和處罰工作，從而確保安全生產(chǎn)。
以上是我對作為一名機電科長應該承擔的主要職責的概述。
三、主要工作業(yè)績。
對自己一年來在經(jīng)坊煤業(yè)所做的主要工作簡單敘述如下：
主要工作業(yè)績可分為兩個部分，一是機電安全管理和基礎管理等方面，一是機電相關工程的安裝方面：
首先是機電安全管理和基礎管理方面的主要工作業(yè)績。
3、不斷對井下采區(qū)供電系統(tǒng)進行優(yōu)化設計和改造，完善了“三開一防”功能;。
5、及時完成了領導交付的各項工作任務;。
其次是井上下主要的設備安裝和供電技術管理方面。
1、組織設計安裝了3-706運輸皮帶機配電點。組織人員200余人次，拖放、懸掛120mm2和95mm2高壓電纜共計3000余米;該配電點安裝高爆開關十臺，200kva風機專用移變2臺，1000kva移變一臺、20xxkva干變一臺、1000kva真空饋電開關3臺。為七采區(qū)各工作面的掘進、回采和人員物料的運輸供電奠定了基礎。
2、今年8月份，組織參與安裝了2#風井6kv配電室和兩臺2×355kw主扇風機。該配電室共安裝高壓開關柜14臺，低壓開關柜9臺，主扇風機用變頻柜2臺。主要負責向新回風立井主扇風機供電和進風立井提升機及2#風井生產(chǎn)、生活用電。
3、今年10月份，安裝了西二軌道巷配電點。該配電點主要為西二軌道、運輸、回風巷的掘進、噴漿供電。
4、組織安裝了七采區(qū)架空乘人裝置，安裝期間親自下井監(jiān)督和指導安裝。該架空乘人裝置安裝長度1500余米，現(xiàn)已安裝完畢投入運行，大大減小了廣大職工上下班的行走強度和時間。
5、今年我礦安裝了3-506、3-503兩個輕型綜采工作面和3-701、3-706兩個中型綜采工作面?；爻妨?-505、3-502兩個輕型綜采工作面和3-700一個中型綜采工作面。在安裝和回撤中進行了全程監(jiān)督，時刻掌握安裝動態(tài)和設備、五小電器使用、回撤明細。
6、每月對井上下各隊組使用、回撤的電纜、五小電器進行統(tǒng)計管理，對損壞的設備下發(fā)檢查計劃，保證我礦安全生產(chǎn)順利進行。
7、每月對我公司各單位用電電量、電費進行統(tǒng)計報表，定時和供電公司核算電費。
8、親自制定了“錯峰用電措施”，保證我礦在不影響正常的安全生產(chǎn)的前提下，盡量地節(jié)約用電，降低噸煤電耗。
四、存在的問題和建議。
我要說的建議主要是關于全礦機電技術人才的培訓方面。隨著我礦日新月異的發(fā)展，機電設備越來越先進，設備功能從原來簡單的減輕人工勞動強度發(fā)展到現(xiàn)在的高智能微機監(jiān)測監(jiān)控型設備，原理越來越復雜，有的設備甚至是純進口的。使用起來雖然越來越簡單，越來越安全，可一但發(fā)生故障我們的使用和維護工根本無從下手，只能聯(lián)系生產(chǎn)廠家來維修。而生產(chǎn)廠家一般路途較遠，無法及時趕到，這樣就耽誤了時間影響了生產(chǎn)任務?；诖?，我有如下幾點建議：
1、分類對我礦機電技術人才進行培訓，如：專業(yè)的機械修理工、電氣修理工、液壓修理工等，使我礦技術人才盡快充足，做到：“小件不求人，大件懂原理”。
2、定期組織我礦機電技術人才進行練兵比武，讓各隊組互相交流工作經(jīng)驗，達到快速提高個人業(yè)務素質的目標。
3、如果有可能，可與其它礦區(qū)舉行比武和參觀學習，學習其它礦區(qū)的維修經(jīng)驗和技術。
五、明年計劃。
20xx年我礦的生產(chǎn)將進入到一個新的階段，各類落后的設備也將一步一步淘汰，規(guī)劃中項目也要一步一步完成。主要有：
1、bkd9-400真空饋電開關全面改造，達到國家標準;。
2、全礦所有的磁力起動器全部安裝“三開一防”裝置;。
3、副斜井改造完成，軌道提升物料和架空乘人裝置投入運行;。
4、西二軌道、運輸、回風大巷開拓工程結束，排水、運輸、架空乘人裝置投入運行;。
5、回采3-506、3-503、3-701、3-706工作面，掘進3-702、3-406工作面。
6、地面磚廠余熱利用工程全面完工，全礦實現(xiàn)集中供暖和洗澡熱水。
可見，新一年的任務還很重，只有繼續(xù)運用自己的經(jīng)驗和智慧，發(fā)揮自己的技術和管理上的強項，才能保證礦井機電系統(tǒng)的高效和良性運轉，保證我礦的安全生產(chǎn)和利益，保證經(jīng)坊煤業(yè)的戰(zhàn)略目標的實現(xiàn)。
總之，在經(jīng)坊煤業(yè)的這一年時間里，自己付出了太多的努力和汗水，也收獲了更多的經(jīng)驗和知識，雖然如此，面對取得的業(yè)績，我感覺不能有任何的驕傲思想，煤礦機電技術發(fā)展和更新的快節(jié)奏，管理新思維的層出不窮，以及煤炭企業(yè)競爭的愈來愈激烈，都要求自己去不斷地學習和探索，提高自己各方面的綜合能力，需要掌握的東西還很多很多!
最后，在報告即將結束的時候，感謝我礦王琦副經(jīng)理和孟春生副總在工作中給予的支持和勉勵，沒有他們的幫助，一切的成績都無從談起。
最后，祝各位領導和同事，在新的一年里：工作順利，萬事如意!
海關副科長述職報告篇八
尊敬的各位領導、同志們：
遵照組織安排，我擔任職務。一年來，我在院黨委的正確領導下，在院領導的指導下，在同事的幫助下，使個人素質、工作能力和業(yè)務水平等各方面都有了較大的提高。今天向領導和同志們述職如下。
一、努力學習，加強修養(yǎng)，全面提高自身素質。
自覺學習政治理論知識和業(yè)務技術知識，時刻用先進的理論武裝自己的思想和頭腦，不斷提高政治素質和業(yè)務素質，增強人生觀世界觀改造，增強辨別是非的能力，增強政治敏銳性和預見力，增強干事創(chuàng)業(yè)的能力，努力做到政治上清醒，理論上成熟，信念上堅定，實踐上自覺。通過學習，深化了對“三個代表”重要思想的理解，增強了做“三個代表”重要思想堅定實踐者的自覺性，明確了當前和今后的學習和工作目標，并且找出了自己在思想、工作等方面的不足和差距，制定了個人整改措施，為進一步做好各項業(yè)務工作奠定了較為堅實的思想基礎。
二、愛崗敬業(yè)，盡職盡責，為塑造醫(yī)務科嶄新形象做貢獻。
1、強化服務意識，轉變工作作風，千方百計為臨床一線科室保駕護航，為領導分憂解難，寧肯自己受委屈，不要科室擔風險，寧肯自己有壓力，不要領導有不滿。
2、提高創(chuàng)新意識，增強創(chuàng)新能力。使我院醫(yī)政管理向科學化、信息化，制度化轉變。
3、增強實干精神，盡職盡責，恪盡職守，愛崗敬業(yè)，無私奉獻。
對基層，做到嚴于律己，寬以待人，以身作則;對社會、對外界，做到坦蕩處事，自重自愛。注意用自已的一言一行，維護醫(yī)院和各級領導的威信，維護醫(yī)務科的整體形象。
三、銳意進取，為開創(chuàng)醫(yī)務科工作新局面貢獻自己一份力量。醫(yī)務科工作任務重、壓力大、責任強，是全院公認的又忙又亂又必不可少的科室，醫(yī)務科工作的效率和質量直接影響著全院醫(yī)療質量和聲譽。由于組織的信任，領導的幫助，科室的支持，使我充滿了信心，義無反顧地投入到醫(yī)務科工作中，得到了領導和同事的肯定。
四、努力提高醫(yī)療質量管理和服務水平。
醫(yī)療質量管理和服務水平的提高是醫(yī)院管理永恒的主題，更是醫(yī)務科工作的重中之重。堅持“以患者為中心”的服務理念，狠抓“醫(yī)療質量”“優(yōu)質服務”兩個主題，協(xié)助開展了許多工作：完善醫(yī)療管理組織;增強依法執(zhí)業(yè)意識，健全核心醫(yī)療規(guī)章制度;加強質量控制監(jiān)督檢查;加強醫(yī)療安全教育和醫(yī)療質量管理培訓，有效防范醫(yī)療糾紛;加強醫(yī)患溝通，及時處理醫(yī)患糾紛，構建和諧醫(yī)患關系，使我院醫(yī)生素質有了一定的提高。
一年的工作中，發(fā)現(xiàn)自己存在許多的不足：學習意識淡化，理論水平、素質能力還不能適應形勢發(fā)展的需要;工作作風上有時比較散漫、松懈、不夠嚴謹;思想觀念更新不夠快。我會努力彌補自己的不足，努力工作，為醫(yī)院的發(fā)展，貢獻出自己的力量。
最后借此機會，向一貫支持、關心和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
我的述職完畢，謝謝大家。
海關副科長述職報告篇九
尊敬的領導：
財務處在過去一年中認真履行監(jiān)督管理職能，積極參與醫(yī)院管理，全處人員同心協(xié)力，按照醫(yī)院整體部署和財務處年初既定工作計劃，通過緊張細致的工作，圓滿完成了20xx年度工作計劃，在財務核算、經(jīng)濟管理和物價管理，以及迎接“三甲”復審準備工作等各方面達到了預期的成果。定期向醫(yī)院領導報送醫(yī)院收支情況及財務分析報告，使醫(yī)院領導能夠準確把握醫(yī)院經(jīng)營狀況，在調整工作方向和工作策略上有可靠的數(shù)據(jù)基礎。以下是今年的述職報告。
做好經(jīng)濟核算，正確評價經(jīng)營成果是財務工作的基本職責，是參與醫(yī)院管理的一項重要職能。財務處通過詳實、細致的經(jīng)濟數(shù)據(jù)，認真分析醫(yī)院在每月、每季、每年的經(jīng)濟運營情況，在財務分析中做出客觀、明了的總結和分析，對引起收支變化和效益增減變化的因素加以深入剖析，為調整醫(yī)院經(jīng)營方針策略提供有力的參考依據(jù)。
對影響醫(yī)院收支結構變化較大的項目，各項收入比例變化;人員經(jīng)費支出、衛(wèi)生材料費支出、藥品費支出及其他消耗性支出等增減導致支出結構變化;門診量、入、出院患者量、床位使用率、床位周轉次數(shù)、每門診收費水平、每床日收費水平等各項經(jīng)營指標的變化，都要進行詳細分析，將能夠影響到醫(yī)院經(jīng)營狀況的各種因素都納入財務分析的范疇。財務分析客觀反映了醫(yī)院在核算期內(nèi)的經(jīng)營狀況和經(jīng)營成果，為醫(yī)院趨利避害，發(fā)揮優(yōu)勢，調整經(jīng)營策略和工作方向提供重要的參考資料。
財務處圍繞醫(yī)院節(jié)約增效、創(chuàng)節(jié)約型醫(yī)院這個長期目標，嚴格控制經(jīng)營成本，始終把控制成本支出做為一項重要工作來抓。醫(yī)院實行招標采購，降低衛(wèi)生材料和后勤物資采購成本，監(jiān)督管理衛(wèi)材和物資的領用以及庫存數(shù)量、額度，限度降低庫存物資成本。在人員經(jīng)費支出不斷增加的情況下，控制變動成本支出，降低消耗性支出比例，保持并提升利潤率對提高醫(yī)院經(jīng)濟效益有著重要意義。
醫(yī)院在采購、領用、庫存等各環(huán)節(jié)都加強管理，保證醫(yī)院在經(jīng)營過程中總成本支出的穩(wěn)定性，并在此基礎上努力降低支出水平。由于醫(yī)院鼓勵臨床積極開展業(yè)務，以及患者對醫(yī)療技術和醫(yī)療水平的要求不斷提高，高值衛(wèi)材使用量連年增加，致使衛(wèi)材支出成本提高，對醫(yī)院收支結構的影響較大，收支結構不夠協(xié)調，醫(yī)院未能達到效益化，利潤率水平受到一定抑制。
財務處在去年進行的資產(chǎn)清查基礎上，按新會計制度要求調整賬務，嚴格劃分固定資產(chǎn)和低值易耗品界線，核準全院資產(chǎn)總額，并按年初開始執(zhí)行的新會計制度對在使用年限內(nèi)的固定資產(chǎn)計提折舊，真實反映醫(yī)院實際資產(chǎn)情況，同時將有賬無物、損毀無法使用、過期、淘汰的資產(chǎn)申請有關部門報廢。通過醫(yī)院財務制度和會計制度改革，更加科學、合理地管理醫(yī)院資產(chǎn)，同時能夠更準確的對醫(yī)院運營成本進行核算。
醫(yī)院職工食堂和患者食堂外包前，財務處對其固定資產(chǎn)進行了徹底清查，保證醫(yī)院資產(chǎn)不受損失，兼顧醫(yī)院和承包人利益，使外包行為在平等互利條件下完成。
財務處始終堅持把好物價管理關，認真執(zhí)行物價和上級管理管理部門規(guī)定的醫(yī)療服務價格標準，兼顧醫(yī)院和患者利益，做到合理收費、合法收費、透明收費。在執(zhí)行標準方面，嚴格以省、市物價部門及市衛(wèi)生局等有關部門下發(fā)的文件為準，杜絕違規(guī)收費現(xiàn)象。嚴格履行新項目、新衛(wèi)材價格申報審批程序，對照收費標準確定其是否符合規(guī)定，物價管理部門及上級主管部門不審批則不準許收費。
保證醫(yī)院收費透明度，堅持執(zhí)行價格公示制度，通過設置觸摸屏、公示板、公示本、公示牌，打印并發(fā)放住院費用一日清單、打印出院結算明細表等多種方式和措施，為患者提供收費項目標準及消費情況查詢服務，使患者明明白白消費。按規(guī)定時間重新申報備案已到期的手術類、檢驗類、影像類等價格調整的收費項目，以及特需病房床位費標準。及時核準臨床新增收費項目及使用新型衛(wèi)材收費標準，并在收費系統(tǒng)中編制收費編碼，交醫(yī)保處對照后立即通知相關收費科室使用。
物價工作堅持以服務臨床、服務患者為首任，及時為臨床及患者解答收費方面的咨詢和疑問，特別是做好對患者的解釋說明工作，解除患者對醫(yī)院收費存在的疑義，杜絕了因物價問題引起的糾紛。
20xx年起，我院開始實行新的醫(yī)院財務制度和會計制度。通過學習，已對新制度有了較深刻的認識，因此，在執(zhí)行新制度的過程中，我們順利完成了制度實施和賬務銜接工作。在工作中，善于發(fā)現(xiàn)問題，及時找財務軟件供應方加以解決，確保財務核算工作順利完成，使醫(yī)院會計制度科學化、規(guī)范化、合理化邁進一大步。
為更好地進行財務成本核算，財務處會同績效辦共同到沈陽盛京醫(yī)院進行學習，了解、交流全成本核算方法和獎金分配、院內(nèi)各科室、部門間的內(nèi)部核算方法，拓展了思路，為我院財務管理工作進一步科學化、合理化、嚴謹化有借鑒作用。
積極配合體檢科工作，安排人員收取門診慢性病體檢費。積極做好醫(yī)院缺陷管理工作，查找存在缺陷和不足之處，及時向有關處室提出整改意見。按合同規(guī)定做好外國政府貸款工作。系統(tǒng)升級完成后，根據(jù)工作需要調整收款處、結算室人員配置，充實門診窗口崗位。
在過去的一年中，財務處全體人員精誠團結，同心協(xié)力，在院領導班子正確領導下，圓滿完成了年初既定的工作計劃和工作目標，取得應有成效。財務處繼承發(fā)揚嚴謹務實的工作作風，認真履行崗位職責，使整體工作實力得以提升。我們有決心在新的年度內(nèi)，以更飽滿的工作熱情創(chuàng)出更優(yōu)業(yè)績，為醫(yī)院發(fā)展做出應有的貢獻。
此致
敬禮!
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇十
轉正這個詞有時候指非正式員工轉變成正式員工。非正式員工即試用期員工，等試用期快結束時，如果期望繼續(xù)留在公司，它們就會忙于寫述職報告。以下是考試吧述職報告網(wǎng)為您準備的《副科長轉正個人述職報告》。
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的工作總結如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的`一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個考試吧轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十一
尊敬的領導：
本人在科長試用期間，在領導的指導和關愛下，始終堅持海關工作方針，求真務實，勤勤懇懇，扎實工作。一年來，以“甘于奉獻，廉潔自律，擔得起服務重任”的科室建設目標，加強科室隊伍建設，努力提高服務意識，嚴格管理。在等各項工作中，盡職盡責地履行自己的職責，富有成效地做好本職工作。主要有：
加強理論學習，提高理論水平和解決實際問題的能力，在改造客觀世界的同時改造主觀世界，是新時期對基層領導干部的基本要求。一年來，我始終把提高自身政治素質放在首位，堅持理論聯(lián)系實際，把學習理論與提高觀察分析問題的能力結合起來，注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題；與工作實際結合起來，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀、人生觀、價值觀結合起來，增強拒腐防變能力。
為我們個人的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件和充分發(fā)展的機會。
工作是一個特殊的崗位，它要求永無止境地更新知識和提高素質。隨著，工作進入新的發(fā)展階段，為從事這項工作的人員的素質提出了更高的要求。為達到這一要求，在日常工作中注重學習提高，充分利用時間學習統(tǒng)計學、經(jīng)濟學知識、計算機知識和管理知識，提高個人素質、工作能力和管理水平。學中干，干中學，不斷更新知識結構，拓寬知識層面，提高理論層次，增強自身領導的才能。
此外，在工作，與其他處室、兄弟海關及外界的其他政府機關和企業(yè)等聯(lián)系非常廣泛，我始終注意言行舉止約束自己。對上級機關和各級領導，做到謙虛謹慎，尊重服從；對基層對同事，做到嚴于律己，寬以待人；對社會對外界，做到坦蕩處事，自重自愛，用自已的一言一行，維護整體形象。
為順利開展工作，為領導決策和內(nèi)部管理提供科學的決策依據(jù)，本人與其他同志一道，在領導的支持鼓勵下，認真思考，在實踐中學習和摸索，遵循“領導想知道的”和“想讓領導知道的”的.撰寫思路、采用“營銷觀念”的工作方法完成。
總結科長試用期間個人的學習、思想、工作、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力，仍然存在自身素質有待于進一步提高，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強，工作創(chuàng)造性不夠等問題。在今后的工作中需不斷學習，不斷總結，也需要各位領導和同事們在今后工作中給予我更多的指導和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情，更大的工作干勁，更新的開拓精神，爭取在工作中取得新的成績，使自己的領導水平和自身素質得到新的提高。
述職人：xx。
20xx年xx月xx日。
海關副科長述職報告篇十二
本文目錄。
20xx年3月，由于組織的信任我通過競聘任分局計財科副科長(主持工作)，在省局分局的正確領導下，我時刻牢記黨的宗旨，牢固樹立入黨為公、執(zhí)政為民的理念，以征費為中心抓好全分局的財會工作。我始終保持共產(chǎn)黨員的本色，樹立正確的人生觀和價值觀，不斷提高思想境界，財會工作圍繞分局征費大目標做好資金調配，按照厲行節(jié)約、合理開支、綜合平衡、規(guī)范管理、全面提高的要求，堅持財務核算與監(jiān)督并重的理念，以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，不斷創(chuàng)新財會工作新思路，全分局財會工作邁上新臺階，得到了分局領導和上級主管部門的好評?，F(xiàn)將20xx年度主要工作述職如下：
通過“三個代表”重要思想和xx屆六中全會《決定》的深刻學習，我的理論水平有一定的提高，思想上得到一定的充實，黨性修養(yǎng)得到全面的鍛煉，在思想上、政治上、行動上與上級保持高度一致。我堅持理論和實踐相結合，嚴格要求自己做到老老實實做事、清清白白做人。加強黨章的學習與“八榮八恥”榮辱觀的教育相結合，從自身出發(fā)，不斷提高解決問題的能力和指導全局財會工作水平，在財會工作崗位遵守國家財經(jīng)法紀、廉潔自律。近年來全分局財會工作運行良好。
一是以業(yè)務培訓為要務，全面提高所站財務人員的綜合素質。加強對基層單位新財務人員的培訓工作，舉辦了二期所站會計、出納人員培訓班，參訓人員達40人，取得了良好效果。結合當前新的財政政策和財務知識，統(tǒng)一講授部門預算與決算、政府采購、財務內(nèi)控制度、票證管理等知識，取得了很好的效果。二是規(guī)范財務核算，強化財務監(jiān)督。從提高“三費”征管水平出發(fā)，重點抓了規(guī)費帳務處理、票證管理和協(xié)議包繳公司的賒欠規(guī)費的督促整改。對各所短收費款、壓票壓款、規(guī)費收入串費核算、收入不及時入帳等問題進行督促整改。加強作廢票證及票據(jù)審核聯(lián)的稽核力度，檢查大型規(guī)費公司進行票款的賒欠清理工作。三是加強摩托車養(yǎng)路費委托代征工作的專項檢查，組織分局相關科室人員對各縣(市、區(qū))交通局的摩托車委托代征工作進行了財務核算、票證管理、收入解款、票證核銷的專項檢查工作，針對部分單位存在的問題提出限時整改意見，做好了相應帳務處理和銜接工作，使省廳的摩托車養(yǎng)路費委托代征工作走向規(guī)范化。
20xx年以來，部門預算得到逐步深化和加強。我能從全分局實際出發(fā)，及時準確地按上級要求編制部門預算，并將資金層層分解，完善了資金撥付程序，及時下?lián)芩靖黜椯Y金，無克扣、截留和挪用現(xiàn)象，每年度末進行公開和核對。對全分局的各類支出嚴格按照預算管理做到全局上下一盤棋，確保收入與支出按預算對比，逐月剖析部門預算的執(zhí)行情況，查找偏差并及時予以糾正，杜絕了各類支出的隨意性和不合理性。
一年來，通過對所站的財會工作檢查，不斷夯實會計基礎工作規(guī)范和財務管理工作規(guī)范，對部分單位存在的財務管理薄弱環(huán)節(jié)當場下達限期整改意見，并進行跟蹤落實，有效地起到了財務檢查、監(jiān)督、促進提高的作用。此外，我還制定了適合全分局的《財務工作內(nèi)控制度》、《財務報帳程序規(guī)定》等下發(fā)執(zhí)行，激活了全分局的財務規(guī)范、內(nèi)控和制約機制，使財務規(guī)范化工作邁上一個新臺階。從11月起，牽頭清理了職工各類津補貼、考核獎勵、代征手續(xù)費的發(fā)放，制定了統(tǒng)一實施辦法，實現(xiàn)了由所站上報，分局統(tǒng)一標準、統(tǒng)一審批、統(tǒng)一操作和集中代發(fā)，從而使各所、站全體干部職工的各類收入得到及時準確的發(fā)放。
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我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的。
工作總結。
如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
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我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的工作總結如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一,負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二,建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
三,研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策,發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等.信息研究是我們部門的主要職責,研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作,研究的方式主要是研究網(wǎng)頁信息及書面資料,輔助以外出調研.此舉取得了豐碩的成果,《中華新能源周刊》及《xx中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng)知識.
四,參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五,商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好。
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轉正這個詞有時候指非正式員工轉變成正式員工。非正式員工即試用期員工，等試用期快結束時，如果期望繼續(xù)留在公司，它們就會忙于寫述職報告。以下是本站述職報告網(wǎng)為您準備的《副科長轉正個人述職報告》。
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個本站轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十三
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員,試用期三個月.踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏,我已走過三個月.回顧這三個月來的點滴,我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高,現(xiàn)在將試用期的工作總結如下:。
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作,具體的講可以分為以下五部分:。
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送.在商會各級領導的關心支持下,《中華新能源周刊》版式日臻完善,內(nèi)容日漸豐富,贏得讀者的一致好評,同時也為周刊爭取到更多的讀者.
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫,新聞媒體信息庫等.新能源商會剛成立不久,有大量的基礎工作要做,基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分.
三、研究國內(nèi)外新能源產(chǎn)業(yè)政策,發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢等.信息研究是我們部門的主要職責,研究新能源行業(yè)的信息是我們的核心工作,研究的方式主要是研究網(wǎng)頁信息及書面資料,輔助以外出調研.此舉取得了豐碩的成果,《中華新能源周刊》及《xx中國新能源產(chǎn)業(yè)報告》上部分信息已經(jīng)為我們原創(chuàng)知識.
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作,負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作.
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護.
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T,三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員.回顧這三個月的工作生活,我能順利的完成以上所述轉變,是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果,也是我積極進取的結果.這份工作對我來說是一個全新的開始,也是一個全新的挑戰(zhàn).
英語水平的提高等等也是我努力的方向.對于今后的工作,我有能力,有信心做的更好!
海關副科長述職報告篇十四
我于20xx年7月10日加入全國工商聯(lián)新能源商會擔任信息調研部助理研究員，試用期三個月。踏著緊張而歡快的工作節(jié)奏，我已走過三個月?；仡欉@三個月來的點滴，我驚奇得發(fā)現(xiàn)我的工作能力有了更進一步的提高，現(xiàn)在將試用期的工作總結如下：
我在信息調研部負責協(xié)助本部門主任處理部門的日常工作，具體的講可以分為以下五部分：
一、負責編輯《中華新能源周刊》的初稿及定稿的打印發(fā)送。在商會各級領導的關心支持下，《中華新能源周刊》版式日臻完善，內(nèi)容日漸豐富，贏得讀者的一致好評，同時也為周刊爭取到更多的讀者。
二、建立企業(yè)信息數(shù)據(jù)庫，新聞媒體信息庫等。新能源商會剛成立不久，有大量的基礎工作要做，基本信息庫的建立和維護也常為我日常工作的一部分。
四、參與新能源產(chǎn)業(yè)投資基金籌備工作，負責協(xié)會聯(lián)絡后勤服務工作。
五、商會局域網(wǎng)的網(wǎng)絡安全及日常的維護。
三個月的時間使我順利從一個應屆畢業(yè)生轉變?yōu)楣韭殕T，三個月的時間使我由新能源行業(yè)的門外漢轉變?yōu)橐幻莆招履茉葱袠I(yè)基本知識并且能就新能源行業(yè)的發(fā)展發(fā)表自主觀點的助理研究人員?；仡欉@三個月的工作生活，我能順利的完成以上所述轉變，是各位領導各位前輩及同事熱心指點和幫助的結果，也是我積極進取的結果。這份工作對我來說是一個全新的開始，也是一個全新的挑戰(zhàn)。
述職人：xxxxxx。
20xx年xx月xx日。