總結是對過往一段時間學習和工作經驗的歸納和總結。寫總結時，可以借鑒一些模板和范文，但要根據自身實際情況進行調整和修改。以下是一些優(yōu)秀總結范文，供大家參考學習。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇一
    司法局高度重視，嚴格按照縣委的要求，制定了《××縣司法局關于開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動的實施方案》扎實開展學習教育活動，通過學習，廣大黨員干部要深刻認識開展學習實踐活動的重大意義和現(xiàn)實緊迫性，切實增強責任感和使命感。嚴格按照“黨員干部受教育、科學發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，進一步解放思想，著力轉變不適應、不符合科學發(fā)展要求的思想觀念，著力解決影響和制約科學發(fā)展的突出問題，著力構建有利于科學發(fā)展的體制機制，提高領導科學發(fā)展、促進社會和諧的能力，努力把黨支部建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的堅強堡壘，把黨員干部隊伍建設成為貫徹落實科學發(fā)展觀的骨干力量，使司法工作更加符合科學發(fā)展觀的要求。
    二、積極推進“依法治縣”，努力使全縣的普法、依法治理工作再上新臺階。
    根據依法治縣工作實際,我局制定了《××縣20xx年普法依法治理工作要點》，組織開展普法宣傳教育活動：
    1、xx年3月18日上午,作為縣綜治維穩(wěn)成員單位，××縣司法局參加了縣委政法委、縣綜治維穩(wěn)委在××縣城公園廣場上舉行的綜治維穩(wěn)宣傳月活動。此次宣傳活動圍繞“平安和諧穩(wěn)定”的主題，突出“創(chuàng)建平安、人人參與;構建和諧、人人共享、維護穩(wěn)定、人人有責”的內涵，采用群眾喜聞樂見的宣傳方式，縣司法局共出動宣傳車輛1輛，懸掛布標兩條幅，展出以“爭做遵紀守法公民、維護社會安定團結”等維穩(wěn)內容的宣傳展板15塊，向群眾發(fā)放了《婚姻法》、《法律援助條例》等普法宣傳材料xx余份，接受法律咨詢25人次，受教育群眾達2500余人。宣傳活動吸引了大量群眾，收到了良好的宣傳效果。
    2、xx年3月24日上午，××縣司法局和縣婦聯(lián)在××縣城百貨大樓前聯(lián)合舉行大型法律咨詢和綜治宣傳活動。宣傳活動通過采取懸掛橫幅及張貼宣傳標語、發(fā)放宣傳單、現(xiàn)場法律咨詢解答、車輛巡回廣播宣傳等形式。集中宣傳了《婦女權益保障法》、《預防未成年人犯罪法》、《婚姻法》、《云南省法律援助條例》等法律法規(guī)。司法局展出維護青少年、農民工、社會弱勢群體合法權益相關的法律法規(guī)以及惠民法制宣傳等展板14個，現(xiàn)場散發(fā)宣傳資料1000多份，贈送法律書籍50余冊，解答法律咨詢50余起。
    3、xx年5月18日，由××縣司法局、縣文明辦、縣教育局聯(lián)合開展的全縣“律師進校園”法制宣傳活動正式啟動。司法局選派優(yōu)秀律師從5月、11月分別給職中、祥城鎮(zhèn)一中、三中、二中、禾甸中學、米甸中學五所中學的7786名師生上法制教育課，活動以“弘揚法治、崇尚文明、愛國守法”為主題，通過此次活動，將進一步充實我縣青少年法制教育隊伍力量，強化青少年的法制教育工作，有效防控青少年的違法犯罪,為青少年的成長、成才創(chuàng)造良好的環(huán)境。
    4、xx年11月2日，由縣委依法治縣辦、縣司法局、縣教育局、共青團××縣委聯(lián)合在全縣青少年中開展“學法守法用法、建設美好祖國”法律知識競賽活動。一是在四中舉行“學法守法用法、建設美好祖國”法律知識統(tǒng)一考試，共有1600多名在校高中生參加了法律知識競賽。二是縣直各學校、單位及各普法依法治理有關部門積極組織各地200多名學生青少年參加第六屆全國青少年網上普法知識大賽。
    5、圍繞社會主義新農村建設，扎實開展“民主法治”示范村創(chuàng)建活動。為全縣147個人民調委會、縣人大、縣政協(xié)、縣委政法委訂閱《人民調解》156份。征訂《物權法》、《勞動合同法》、《就業(yè)促進法》等“五五”普法教材150多冊，發(fā)放到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所，發(fā)放了《勞動爭議調解仲裁法》、《城鄉(xiāng)規(guī)劃法》等宣傳資料，以及100多套法制宣傳掛圖。為配合《中華人民共和國禁毒法》的實施，組織全縣各普法單位征訂《禁毒法學習讀本》600本，《禁毒法學習讀本》(青少年版)251本。向全縣各普法單位發(fā)放《反邪教法制讀本》600本，發(fā)放《農村實用法律法規(guī)選編》500本以及各種“五五”普法資料1200份。
    6、開展“五五”普法督促檢查工作。xx年8月11日--13日，由縣人大、縣政協(xié)、縣委普法辦和縣委依法治縣辦組成檢查組，對全縣“五五”普法依法治理工作進行督促檢查。檢查組由縣政協(xié)副主席馬國芝和縣人大法工委主任寶文才帶隊，深入到縣工商局、縣地稅局、縣經濟局、縣法制局、縣教育局、縣勞動局、縣質監(jiān)局、縣電力公司、祥城鎮(zhèn)和米甸鎮(zhèn)等普法依法治理單位，重點檢查了“五五”普法規(guī)劃和年度計劃的制定和實施情況、普法依法治理工作領導和辦事機構建立情況、普法檔案資料整理情況、開展“法律六進”活動的形式、措施和成效、領導干部學法用法落實情況等，并對下一步普法依法治理工作打算作了了解。
    7、完成政協(xié)××縣x屆x次會議第142號提案的答復工作?！痢量h司法局于2月3日—13日，由局領導親自帶隊，組成的調研組，深入到全縣10個基層司法所對全縣開展法制宣傳和人民調解工作情況進行調研。認真研究了政協(xié)××縣七屆二次會議第142號提案，通過前期一系列周密的準備工作，對第142號提案作了認真的答復，并對委員進行了回訪，得到了提案人委員的滿意回復。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇二
    今年，我局按照區(qū)委關于全面深化改革的實施意見和責任分工，在建立落實法官、檢察官、行政執(zhí)法人員、律師等以案釋法制度和深入開展法治建設等方面，扎實開展工作，積極穩(wěn)妥推進，積極為全區(qū)經濟社會發(fā)展提供優(yōu)質的法律服務和堅強的法治保障?，F(xiàn)將有關工作總結如下：
    一、建立落實法官、檢察官、行政執(zhí)法人員、律師等以案釋法制度。
    2016年6月27日，發(fā)布了《關于建立xx區(qū)“以案釋法”工作制度(試行)的通知》(徽法治辦〔2016〕7)號，推動全區(qū)以案釋法工作制度化、規(guī)范化發(fā)展。
    一是積極配合市電視臺民生熱線《法在身邊》欄目錄制《未保價玉器快遞途中丟失消費者索賠無果申訴維權》和《利用微信紅包涉嫌開設網絡賭場案件》和拍攝。
    二是積極開展旁聽庭審活動。4月22日，區(qū)普法辦與區(qū)法制辦聯(lián)合組織26家行政機關60余名干部參加xx區(qū)法院審理的行政訴訟案件庭審旁聽。5月24日，區(qū)依法治區(qū)各成員單位、xx區(qū)“誰執(zhí)法誰普法”各成員單位以及xx區(qū)人民陪審員等共計200余名人員參與旁聽了一起網絡賭博案件旁聽庭審。10月13日，在區(qū)一中開展了青少年的公民旁聽案件庭審。達到“審理一個案件，宣講一部法律，教育一片干部”的效果。
    三是整理上報市司法局《未保價玉器快遞途中丟失消費者索賠無果》、《申訴維權建筑工程層層發(fā)包中的工傷賠償糾紛調解》、《正確區(qū)分非法控制計算機信息系統(tǒng)罪與破壞計算機信息系統(tǒng)罪》三個“以案釋法”案例。
    二、深入開展法治建設活動。
    (一)做好六五普法表彰和七五普法啟動。
    成立了xx區(qū)法治宣傳育工作領導小組，印發(fā)了《xx區(qū)2016年普法依法治區(qū)工作要點》，《xx區(qū)2016年重點普法目錄》，以案釋法工作制度各項工作。組建了區(qū)“七五”普法宣講團和“七五”普法志愿者隊伍。組織開展了《關于我區(qū)“六五”普法規(guī)劃實施和“七五”普法工作安排情況的報告》調研座談會，組織申報“七五”普法黃山市“法律七進”示范點，組織起草了我區(qū)《關于在全區(qū)公民中開展法治宣傳教育的第七個五年規(guī)劃(2016-2020年)》。
    9月23日組織開展全區(qū)2016年行政執(zhí)法人員暨“七五”普法骨干培訓班，培訓人數(shù)達300多人，覆蓋全區(qū)各個單位與鄉(xiāng)鎮(zhèn)，參訓率、參考率、通過率均達到100%?！傲濉逼陂g，區(qū)司法局xx司法所方宇華榮獲得全國“六五普法”先進工作者，區(qū)司法局榮獲全省“六五普法”先進單位，區(qū)總工會等5家單位和胡頻等4人獲得市級表彰，富溪鄉(xiāng)等12個單位和謝雪松等12人榮獲區(qū)委辦區(qū)政府辦的通報表彰。
    (二)積極開展法治宣傳教育活動。
    以“三下鄉(xiāng)”、“四進社區(qū)”、“上九廟會”、“三八維權月”、“學雷鋒律師服務月”、“江淮普法行”活動、“12.4”國家憲法日等系列法治宣傳活動為契機，深入基層積極開展法治宣傳和現(xiàn)場咨詢服務等“法律七進”活動，發(fā)放各類法律法規(guī)宣傳資料5000余份，現(xiàn)場咨詢500余人次。
    (三)加強司法所規(guī)范化建設。
    共八個司法所，司法所辦公面積均達到120㎡以上，全部立戶列編，垂直管理和副科建制。8個司法所均嚴格按照司法部和省廳規(guī)定的“五化建設”和“五室標準”要求，做到制度上墻，崗位公示，責任到人，工作有序，1.4萬元辦公經費列入區(qū)財政預算，司法助理員崗位津貼落實發(fā)放到位，有2個所被省廳命名為“省級示范所”(潛口、街道)，有1個司法所被市級命名為“優(yōu)秀司法所”(呈坎)，有一個調委會被司法部授予全國模范人民調委會(廣惠村)。
    (四)發(fā)揮人民調解的獨特優(yōu)勢。
    今年先后化解區(qū)委、政府和相關部門交辦的重大糾紛18件，協(xié)助相關部門完成新南片區(qū)2號地塊剩余20戶的拆遷工作，蔬菜片區(qū)800余戶拆遷戶的返遷工作，截止目前，全區(qū)各級調解組織共受理各類糾紛2400余件，調解成功2352件，調成率98%。同時，在重大重建項目新建6個調解室。
    (五)社區(qū)矯正和安置幫教上臺階。
    強化日常監(jiān)管，積極推進社區(qū)矯正手機定位系統(tǒng)，截止目前我區(qū)未出現(xiàn)一起社區(qū)矯正人員脫管、漏管和重新犯罪情況。全區(qū)累計接收社區(qū)矯正人員25人，累計解除50人，現(xiàn)在冊39人。同時，我們加強對刑釋解教人員銜接管控工作，積極引導和扶持刑釋解教人員就業(yè)，預防和減少重新違法犯罪，努力維護社會穩(wěn)定。截止目前，全區(qū)共接收刑釋解教人員88人，落實安置人員88人，安置率達100%;落實幫教人員8人就業(yè)，幫教率達100%。
    (四)加大法律援助力度。截至目前，法律援助中心共接受法律援助事項(咨詢)1680件,受理各類法律援助案件164件，其中刑事案件33件,民事案件131件。超額完成了全年80件援助案件的任務。對于符合法律援助條件的100%受理，對于不符合法律援助條件的盡力提供幫助，有效地落實了“應援盡援”精神，同時，積極做好我區(qū)農民工、老年人、未成年人、婦女，經濟困難群眾的法律援助工作。
    三、存在的問題及建議。
    截至目前，我局各項改革工作開展順利，但是也存在一些問題：一是少數(shù)部門和單位對普法工作認識不到位，重視不夠，致使普法工作隨意性大，出現(xiàn)“忽冷忽熱”的情況，存在“普法工作說起來重要，干起來次要，忙起來不要”的現(xiàn)象和“抓業(yè)務是責任，抓普法是義務”的錯誤認識，開展具體工作較少。二是人民調解、社區(qū)矯正等職能工作執(zhí)法手段偏弱，由于目前并沒有出臺《社區(qū)矯正法》，無法采取強制措施，加大了社區(qū)矯正執(zhí)法工作開展的難度，影響工作效果;三是基層司法行政工作人員和法律服務人員數(shù)量不足，不能滿足我區(qū)經濟快速發(fā)展需要。
    在今后的工作中，我們將積極履行司法行政職能。一是進一步落實“誰執(zhí)法誰普法”的普法責任制，不斷將法治宣傳教育工作推向深入;二是加強與公、檢、法、監(jiān)獄等部門的協(xié)調配合，健全社區(qū)矯正銜接工作機制，加強安全監(jiān)管，加大對違反社區(qū)矯正規(guī)定的懲罰力度，確保社區(qū)服刑人員不脫管、漏管;三是繼續(xù)做好法律援助民生工作，廣泛開展《xx省法律援助條例》的宣傳，加強法律援助案件質量監(jiān)管和經費管理。四是大力加強法律服務隊伍和基層司法行政隊伍建設，建立人才流動機制，逐步解決我區(qū)基層司法行政工作和法律服務資源不足和人才匱乏問題，打造一支德才兼?zhèn)涞母咚刭|司法行政隊伍。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇三
    三是“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動有待進一步深化和提升，特別是在落實解決提出的問題有待加強協(xié)調。
    （二）下半年工作計劃：
    一是建立完善工作責任制度，促進安置幫教工作扎實有效地開展。加強基層司法所、人民調解組織建設，充分運用調解方式，預防和化解農村基層和城市社區(qū)各類社會矛盾糾紛。
    二是繼續(xù)完善和深化大調解機制，積極做好矛盾糾紛排查調處工作。對群體性上訪的重要線索和糾紛隱患，及時上報、及時介入積極參與調處，確保社會治安穩(wěn)定。
    三是深入學習實踐科學發(fā)展觀，深化“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動，確保取得成效。
    四是力爭解決司法所高配問題。根據省委組織部等五部門聯(lián)合發(fā)的《關于加強基層司法所建設有關問題的通知》文件精神，力爭今年把條件成熟的司法所所長副科級配備到位。
    五是開展爭創(chuàng)優(yōu)秀縣（市、區(qū)）司法局和優(yōu)秀司法所活動。根據省司法廳《關于在全省開展爭創(chuàng)優(yōu)秀縣（市、區(qū)）司法局和優(yōu)秀司法所活動的意見》閩司辦〔20xx〕45號文件要求，縣司法局積極做到班子好、隊伍好、工作好、保障好、形象好；司法所積極做到隊伍建設正規(guī)化、業(yè)務工作規(guī)范化、科學管理信息化、硬件設施標準化、經費保障制度化、服務大局優(yōu)質化。
    六是突出“法律九進”和“民主法治創(chuàng)建”工作，推進普法依法治理進程。突出“法律九進”活動，落實“五五（20xx年度編辦工作總結）”普法規(guī)劃；突出民主法治創(chuàng)建，推進依法治理水平，做好第二個依法治縣五年規(guī)劃的總結表彰工作，啟動新一輪依法治縣五年規(guī)劃，積極推進“民主法治村（社區(qū)）”和“平安單位”的創(chuàng)建活動，認真抓好學校、企業(yè)、行業(yè)、基層4類示范點建設。
    七、繼續(xù)抓好掛包村的各項工作，尤其是村級組織的換屆選舉工作。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇四
    以“平安江北”創(chuàng)建為契機，狠抓基層基礎工作。
    為促進我區(qū)社會治安綜合治理。
    優(yōu)化投資環(huán)境。
    全面建設小康社會做出了積極貢獻。
    月份，全區(qū)一般民間糾紛排查。
    1255。
    起，已調處成功。
    1211。
    起，成功率。
    96.5。
    重大疑難糾紛排查。
    38。
    起，成功調處。
    38。
    起，調處成功率。
    100。
    社會不安定因素排查。
    30。
    起
    成功調處。
    16。
    起，其余的都落實了預防。
    20*。
    年工作情況總結如下：
    今年來，我區(qū)在推進基層司法行政事業(yè)發(fā)展中，狠抓了司法所規(guī)范化建設，并以此為契機，有力的促進了基層司法行政工作健康有序的向前發(fā)展。
    20*。
    ］
    11。
    4
    個司法所基本達到《新一輪司法所規(guī)范化建設》的標準。
    我們通過繼續(xù)開展。
    “人民滿意的司法所（司法助理員）”創(chuàng)建活動，進一步加強隊伍的思想、政治和職業(yè)道德建設。并加強業(yè)務學習和相互交流，今年，分別組織司法所長，司法所內勤外出考察。先后到寧海，鄞州區(qū)進行學習。在組織人民調解干部培訓班的同時，要求各司法所工作人員全部參加。通過多種形式的培訓交流，提高了司法所工作人員的綜合素質。
    今年，指導司法所緊緊圍繞當?shù)攸h委、政府的中心工作，按照司法所規(guī)范化建設工作的新要求，依法全面正確履行工作職責，生動活潑地開展各項工作，充分發(fā)揮職能作用。全區(qū)司法所積極參與調解疑難復雜民間糾紛，開展法制宣傳，為基層政府提司法建議，協(xié)助基層政府處理社會矛盾糾紛。開展矛盾糾紛排查，防止群體性上訪。在村民委員會換屆選舉期間主動參與、指導?；鶎铀痉ㄋㄟ^發(fā)揮自身職能作用，為基層社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。
    100。
    堅持每季度一次的司法所長排調聯(lián)席會議制度，分析交流情況，研討復雜疑難問題一些重大疑難糾紛和不安定因素請區(qū)法院民事庭的同志進行了解析和指導對近期的主要矛盾糾紛進行了分析預防，從而有效地提高了基層司法行政工作隊伍的業(yè)務素質和實際工作水平。
    密切關注我區(qū)在城市化、工業(yè)化推進，利益格局深入調整和社會管理中出現(xiàn)的新情況、新矛盾，堅持預防和調處并重，認真做好人民調解工作。
    22。
    （去年春節(jié)和“兩會”期間排查調處的矛盾為。
    187。
    件）。
    年初，我區(qū)城區(qū)。
    4
    個街道。
    25。
    個社區(qū)全部配備了專職調解干部。慈城鎮(zhèn)新建了。
    7
    個區(qū)域性調解組織和。
    4
    個農村社區(qū)調委會。并對。
    41。
    個行政村調委會進行了整頓。針對我區(qū)新聘用專職人民調解員這一新情況，我們及時組織調研，并撰寫了《如何發(fā)揮專職調解員的作用》的調研文章，從五個方面闡述了如何加強對專職調解員的聘用、培訓、管理和監(jiān)督，對今后在其他街道、鎮(zhèn)推廣此項工作具有指導意義。我們還組織開展了關于人民調解員經費落實地專項調研，力爭出臺一個更為合理，更為公平地報酬支付方式。另外，我們還配合區(qū)法院做好了人民陪審員的選任工作。
    今年，我局組織了。
    5
    批、
    5
    個街道和。
    25。
    個社區(qū)調委會主任參加旁聽典型民事案件的庭審，讓調解干部了解審理案件的程序和方法，正確運用法律、法規(guī)和政策，調解干部反映較好。由于城區(qū)社區(qū)與鎮(zhèn)村調解干部的文化程度、調解水平存在差距，我們分批組織了城區(qū)調解干部和村調解干部培訓班，在課程安排和內容深淺上作了精心準備，增強針對性，更好地提高他們的法律政策水平和道德水平、文化水平和調解工作技能。利用培訓班也加強了對信訪條例的宣傳。白沙、文教、中馬、孔浦街道、慈城鎮(zhèn)也都舉辦了調解干部業(yè)務培訓班。同時開展了人民調解協(xié)議書質量檢查活動，制定了評分標準和表格，在自查地基礎上，我們又組織司法所長一同進行抽查，對調解協(xié)議書說理不清、表達不充分，制作要件殘缺等問題現(xiàn)場指明，提高了調解干部的業(yè)務素質，增強了調處矛盾糾紛的技能。
    及時印發(fā)了寧波市人民政府第。
    127。
    號令，向區(qū)人大匯報了。
    20*。
    －
    20*。
    年的幫教安置工作情況。并對。
    127。
    15。
    萬，到。
    年
    10。
    月底，全區(qū)共建有安置基地。
    8
    個，今年。
    月份，我區(qū)共接收歸正人員。
    46。
    名，重新違法犯罪。
    2
    名。目前，全區(qū)共有。
    473。
    名歸正人員，已落實幫教。
    473。
    名，安置。
    435。
    名，幫教率達到。
    100。
    安置率達到。
    92。
    重新犯罪。
    5
    個，管理犯罪率。
    1
    有效地預防和減少了此人員地重新違法犯罪，促進了社會的穩(wěn)定。
    4
    20*。
    年歸正人員開展了一次集中排查。對排查出的對象特別是有重新違法犯罪傾向的列為重點幫教對象，進行重點幫教。
    針對。
    20*。
    年，我區(qū)部分轄區(qū)歸正人員重新犯罪率有所提高，我局組織撰寫了《積極探索努力做好歸正人員幫教工作》的調研文章，在總結過去的經驗的基礎上，從安置方法、幫教方法、管理方法和綜合治理四個方面論述了如何做好安置幫教工作，為今后的工作起到指導意義。
    一是開展走訪幫教活動。
    在元旦、春節(jié)期間對重點幫教對象和特困歸正人員開展走訪幫教送溫暖活動，局領導帶領基層科同志下轄區(qū)走訪了
    10。
    戶特困歸正人員家庭，發(fā)給救濟金。
    3000。
    元。各街道、慈城鎮(zhèn)也組織了相應的走訪幫教活動，共走訪。
    107。
    戶，發(fā)放救濟金。
    61840。
    元。莊橋街道撥出專項資金。
    3000。
    元，用于走訪幫教活動。使歸正人員切實感受到政府和社會的關心和幫助。
    二是開展“大墻內”幫教活動。
    組織有關部門組成聯(lián)合幫教組，赴浙江少管所，對江北籍罪犯開展幫教活動。向服刑人員傳達家鄉(xiāng)政府和人民的問候，同時提出了要求他們正確把握自己，積極改造，爭取早日出獄的希望。促進了服刑人員的改造，并為歸正人員安置工作提前做好準備。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇五
    我局在2015年度主動公開政府信息共230條，公開的政府信息未涉及國家秘密、商業(yè)秘密和個人隱私，也沒有經權利人同意公開或者行政機關認為不公開可能對公共利益造成重大影響的涉及商業(yè)秘密、個人隱私的政府信息。
    二、主動公開情況。
    我局加強主動公開。我局充分依托中國xx門戶網站政府信息公開平臺，創(chuàng)新電子政務公開方式，推進政務公開網站建設，各部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街均開設了子網站，作為對外公開的平臺，把政務和政府信息主動公開工作作為推進依法行政的重要手段，不斷擴大公開范圍，細化公開內容。確立了30家牽頭單位，積極推進政務公開和信息公開，公開單位覆蓋面100%。積極開展政務公開標準化和示范單位建設工作，，選擇毛坦廠鎮(zhèn)、三十鋪、等10家單位為示范單位，加強示范點建設，進一步提高政務公開的質量。同時，利用百姓暢言、政民互動、在線辦事等板塊，加強網絡輿情管理，及時回應群眾關切。
    三、重點領域信息公開、政策解讀、輿情回應、建議提案辦理等情況。
    我局在抓好一般性信息公開的同時，突出抓好重點領域信息公開，在區(qū)政府網站信息公開平臺設立了若干個重點領域信息公開欄目，涉及“三公”經費、財政預決算、行政審批、行政執(zhí)法、工程招標、工程采購、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障等多方面。
    一是推進行政權力運行信息公開。堅持依法行政，加大了行政機關行政審批、行政許可、行政處罰等信息公開力度，積極推進行政權力公開透明運行。公開區(qū)直單位權力清單，完善權力運行流程圖，扎實推進自由裁量權、行政處罰結果、行政審批運行結果、行政備案監(jiān)管結果等公開。截至目前全區(qū)累計公開行政權力信息251條。
    二是推進財政信息公開。根據今年政務公開工作要點精神，對政府預算、決算全部公開到支出功能分類的項級科目，專項轉移支付預算和決算要求公開到具體項目。同時對財政預算執(zhí)行和收支審計信息進行公示公開，提升預算執(zhí)行的透明度。進一步加大了管理使用情況的公開力度，讓“財政資金”在陽光下運行。部門預算決算公開到基本支出和項目支出，加大“三公”經費公開力度，及時、全面、準確公開整改情況，進一步提升財政預算執(zhí)行和收支、審計工作情況的透明度。截至目前全區(qū)累計公開財政信息794條。
    三是加強其他重點領域信息公開。對政府投資項目、公共資源配置信息、公共產品質量監(jiān)管、公共信息服務等，要求所涉有關單位及時公開到位。推進學校招生、科技管理、醫(yī)療衛(wèi)生、就業(yè)等領域信息公開，提升公共服務水平和群眾滿意度。推進環(huán)境監(jiān)測、安全生產事故、食品藥品安全、信用等領域信息公開。著力抓好征地拆遷、國有土地上房屋征收與補償信息、政府采購等方面信息公開，積極回應群眾關切。
    四、存在的主要問題。
    全局貫徹實施《條例》雖然取得了一定的成績，但也存在著一些不足和問題。一是信息更新還不夠及時;二是信息公開的內容有待進一步完善。
    五、改進措施。
    針對存在的問題，在今后工作中將采取以下措施切實加以改進。一是進一步明確工作職責，根據我局工作職能和職責，加大工作力度，擴大信息公開范圍;二是組織開展宣傳活動，增進群眾對政府信息公開工作的了解;三是進一步增強保密審查機制，確保政務信息公開工作無泄密事件發(fā)生。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇六
    20xx年，我局在縣委、縣政府和市司法局的正確領導與具體指導下，我局堅持以突出踐行科學發(fā)展觀學習教育活動為統(tǒng)領，緊緊圍繞全縣的中心工作，以“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動為載體，以維護社會穩(wěn)定為首任，以提高服務質量為中心，以夯實基層基礎為重點，以強化隊伍建設為保證，充分發(fā)揮法律保障、人民調解、法制宣傳、法律服務四大職能作用，為維護我縣社會穩(wěn)定，促進經濟和社會各項事業(yè)跨越式發(fā)展做出了積極貢獻?，F(xiàn)將有關情況總結如下：
    一、夯實基層基礎建設，基層司法行政工作邁出新步伐。
    （一）基層設施建設全面推進。一是加大司法所基礎設施建設。根據司法部《關于進一步加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所建設的意見》（司發(fā)〔20xx〕7號），省財政廳、省司法廳《關于基層司法所經費保障有關問題的通知》（閩財行〔〕36號）和省委省政府、省司法廳關于加強基層司法所建設的有關會議和文件精神要求，經局領導多方溝通協(xié)調，我局分別與縣交通局、縣國土局簽訂了調整使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公用房和補償?shù)膮f(xié)議，將樂縣人民政府常務會第21次會議已研究同意將縣交通局位于南口鄉(xiāng)的交通管理站辦公用房調整給縣司法局南口司法所使用；將縣國土資源局位于漠源鄉(xiāng)的國土資源所辦公用房調整給縣司法局漠源司法所使用。率先完成了兩個個司法所獨立辦公用房的建設任務。二是爭取改善局辦公用房條件。因府前路改造，現(xiàn)有辦公樓要拆遷，縣委、縣政府同意我局搬遷到工商行政管理局舊辦公樓辦公，并同意我局依法公開拍賣兩套我局所有的房產解決調整后辦公樓的部分改造和修繕經費，大大地改善了我局的現(xiàn)有辦公條件。
    （二）基層人民調解工作成效顯著。一是開展了“三排查一促進”活動。我局組織各基層司法所對各類上訪的矛盾糾紛、治安混亂地區(qū)和突出問題、重點管控高危人群進行了認真排查清理和調處。5月底，初步排查出矛盾糾紛211件，化解210件；排查重點人員256名，管控241名。針對排查出的疑難矛盾糾紛，逐一落實責任單位、責任領導、責任人和調處措施、時限。針對高危人群和重點人員，嚴格落實“定人定崗定責”管控責任。二是做到了矛盾糾紛排查調處制度化。半年來，要求基層司法所組織各調解組織實行一月一排查、一月一臺帳制度，實行“三包”的矛盾糾紛化解機制和“三靠前”的矛盾糾紛調解模式。使我縣的調解工作取得了積極成效。三是落實了人民調解規(guī)范化建設。重點做好了人民調解“666等比數(shù)列”工程第二批示范點的迎檢驗收工作。確立示范村調委會5個（玉華村、黃潭村、白蓮村、常安村、上洋村），示范人民調解員50個（翁曉輝等50人），較好地完成市局下達給我縣第二批人民調解示范村5個、示范人民調解員50個的工作，并通過了市里的檢查驗收。至此，實現(xiàn)規(guī)范化調委會達90％以上，推動人民調解工作實現(xiàn)“四個前、四個得、三不出、三減少、二達到、二提高”的目標。四是開展了矛盾糾紛大排查大調處活動和切實做好突發(fā)事件的調處工作。我們在堅持做好常見性、多發(fā)性糾紛調解的同時，于春節(jié)、“兩會”期間分別組織開展了一次全縣性的矛盾糾紛集中大排查大調處活動。同時還認真做好突發(fā)事件的調處工作，如對白蓮鎮(zhèn)“2?4”事件重大疑難矛盾糾紛案件，我局集中人力和時間，組織力量深入群眾中做好法制宣傳教育，發(fā)放宣傳提綱，把有關政策、法律、法規(guī)知識告知群眾，引導他們走法律途徑解決問題。五是開展紀念《人民調解委員會組織條例》施行二十周年人民調解專項活動。6月17日，組織全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民調解委員會中的工作人員、人民調解員和法律服務工作者走上街頭，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)人口密集和人員流動量大的地點開設宣傳咨詢點，結合當?shù)孛芗m紛的特點、趨勢，通過制作宣傳展板、發(fā)放宣傳資料、介紹典型案例、現(xiàn)場解答咨詢等形式，有針對性地宣傳法律、法規(guī)，以案釋法，調解糾紛。充分借助法制宣傳中心戶等媒介，廣泛開展人民調解工作作用的宣傳活動，擴大人民調解工作的社會影響力。
    半年來，全縣共排查糾紛1347起，調處成功1196起，調處成功率88.8%，其中人民調解239起，調處成功234起，調處成功率97.9%；司法調解922起，已調解結案780起（其中調解結案的民商事案件110件，調解撤訴的民商事案件670件），調解結案率84.6%，行政調解186起，調處成功182起，調處成功率97.8%。
    （三）安置幫教工作穩(wěn)步開展。我局按照“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作職責化”的要求，切實加強“兩勞”回歸人員的安置幫教工作，根據職責，重點做好銜接工作，搞好“兩勞”人員摸底造冊，建立相應臺帳。一是做好銜接錄入工作。根據監(jiān)所提供的信息和排查回訪掌握的最新情況，逐人進行信息核對，補充填寫《刑釋解教人員基本情況登記卡》，梳理登記，完整建立幫教管理檔案，實行臺帳式分類管理。重點對20xx年新回歸的刑釋解教人員31人做好銜接工作，并與其簽訂幫教協(xié)議書，避免脫管和漏管。二是建立好安幫網絡和教育網絡。全縣共建立幫教工作小組155個，幫教工作人員850人,采取社會幫教和家庭幫教相結合，將每個幫教對象落實到具體責任人，解決他們的一些實際問題，同時又從思想上給予正確引導。三是開展專項排查活動。按照市里的統(tǒng)一部署和要求，結合本地實際，融入到“三排查一促進”活動之中，研究制定了具體的工作措施。該活動將持續(xù)到10月份，按準備部署、排查回訪、總結提高三個階段進行（準備部署階段，時間為4月1日至4月30日，主要抓動員部署、制定方案和信息錄入與傳遞工作；排查回訪階段，時間為5月1日至9月31日，主要是對未銜接的刑釋解教人員開展排查、對已銜接的刑釋解教人員開展回訪幫教；總結提高階段。時間為10月1日至10月31日，縣（市、區(qū)）綜治委刑釋解教人員安置幫教工作領導小組辦公室認真總結排查回訪專項活動）。四是落實制度，加強管理。重點完善安置幫教工作領導掛包制和成員單位與重點對象“結對子”包教育、包管理、包轉化制度和落實每季度幫教對象聯(lián)席會議制度。
    通過多種幫教措施的實施，有效地預防和減少了我縣刑釋解教人員的重新犯罪。全縣—20xx年共有刑釋解教人員637人，重新犯罪人員3人，重新犯罪率為0.48%。
    二、全面落實“五五”普法規(guī)劃，普法依法治理工作取得新成效。
    （一）認真實施“五五”普法規(guī)劃。在全縣范圍切實按照“五五”普法規(guī)劃要求做好普法工作。一是抓好領導干部、公職人員、青少年、農民、企業(yè)經營管理人員和外來務工人員等普法重點對象的學法用法制度，并在實踐中不斷加以總結、探索、完善。二是抓好普法載體建設。鞏固原有的村（居）民法制學校、法制宣傳中心戶等形式宣傳陣地，在此基礎上，進一步豐富普法載體和形式，擴大法制宣傳教育的效果和影響力。繼續(xù)鞏固板報、墻報、宣傳專欄、青少年法制教育基地等傳統(tǒng)的宣傳陣地。
    （二）深入開展“法律九進”活動。積極推進法制宣傳“進機關、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學校、進企業(yè)、進單位、進家庭、進軍營、進高墻”活動，繼續(xù)深入宣傳憲法和國家的基本法律、法規(guī)，重點做好新出臺的法律、法規(guī)的宣傳。一是圍繞中心，根據需求,適時開展法制宣傳活動。圍繞綜治宣傳月，大力開展與平安建設相關的法律法規(guī)宣傳；圍繞“3?15”消費者維權日，通過發(fā)放宣傳單、現(xiàn)場法律咨詢和提供法律援助等形式大力開展活動；圍繞“3?8”婦女節(jié)，以提供法律援助為重點，大力開展婦女維權活動；圍繞今年頒布實施的《福建省人民防空條例》，配合人防辦開展系列宣傳活動；圍繞《福建省電力設施保護辦法》，配合縣供電公司大力開展宣傳活動。二是結合“四百”活動，進村入戶宣傳涉林法律知識。我局組織局機關工作人員，駐白蓮村開展“四百”活動的同時，通過召開白蓮村外出務工經商人員座談會和走訪農戶等方式宣傳涉林法律法規(guī)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所也按要求充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展“四百”活動之機，進村入戶了解民情民意，廣泛宣傳與農民息息相關的法律法規(guī)。三是組織法律服務工作者開展法律援助法律宣傳。5月份，全縣法律服務工作者和司法助理員，進村、入社區(qū)將《法律援助條例》、《福建省法律援助條例》、法律援助便民指南等法律援助宣傳材料發(fā)放到農戶手中，并開展法律咨詢流動服務。通過開展發(fā)放宣傳材料和法律咨詢流動服務，向各鄉(xiāng)村、社區(qū)居民群眾宣傳法律援助的性質、受援對象及條件、受援范圍和形式、申請法律援助的條件和應提供的材料、援助機構的設置情況等，本次活動共發(fā)放宣傳材料3萬多份。四是針對白蓮鎮(zhèn)信訪問題開展普法宣傳。在白蓮鎮(zhèn)信訪問題中，從我局職能入手，以加強法制宣傳為重點，積極參與解決信訪問題。發(fā)放《刑法》中有關“打、砸、搶、燒”等方面的有關法律條文宣傳單1000余份，同時，積極參加林地糾紛專題協(xié)調，就林業(yè)資源轉讓合同的合法性問題，由局領導和律師給該鄉(xiāng)黨政領導干部及群眾講解有關林業(yè)方面法律法規(guī)知識，引導群眾走合法途徑解決問題，防止矛盾進一步激化。同時各鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所因地制宜地開展“法律九進”活動，使普法依法治理工作更加深入人心，極大地激發(fā)了廣大群眾的學法用法熱情和維權意識。
    （三）大力推進依法治理工作。及時組織起草制定了20xx年普法依法治理工作要點，具體指導鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣直各單位的普法依法治理工作，努力探索完善“地方、行業(yè)、基層”依法治理工作的新形式和新的工作機制。緊緊圍繞創(chuàng)建社會主義新農村的要求廣泛開展“民主法治村”和“民主法治社區(qū)”的創(chuàng)建（一）優(yōu)化管理加強隊伍建設。，結合全局工作實際，我局把加強隊伍建設擺在全局工作的突出位置。一是加強了目標責任意識。按照《20xx年將樂縣司法局工作意見》要求，下發(fā)了《崗位目標責任狀》、《基層工作量化管理考核表》、《基層司法所特色工作考評標準》等，實行目標管理、量化跟蹤，并把股室崗位職責分解落實到個人，實行定人、定崗、定任務。同時與各股室處所簽訂綜治責任狀，切實做到看好自家的門，管好自家的人，確保隊伍管理落到實處。二是加強黨風廉政建設。根據將紀[20xx]7號文件精神，在學習實踐科學發(fā)展觀中開展了“弘揚正氣、合力爭先”黨性黨風黨紀主題教育。把反腐倡廉擺在突出位置，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，健全反腐敗工作機制，提高司法行政隊伍拒腐防變的能力。目前全局干警沒有違法違紀的情況發(fā)生。三是工作作風進一步加強。通過開展“四百”活動、“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動，務實進取的工作作風得到深化。每季度一督查制度得到進一步的延伸，領導帶隊深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)指導協(xié)調工作的次數(shù)明顯增加，全局干警從思想、業(yè)務能力上實現(xiàn)長足發(fā)展。
    （二）強化了黨員干部學習實踐科學發(fā)展觀的能力。3月下旬開展學習實踐科學發(fā)展觀活動以來，按照縣委的統(tǒng)一部署，在縣機關黨工委指導組的精心指導下，局黨支部以“科學發(fā)展、激情創(chuàng)業(yè)、追趕主軸”為重點，以“服務科學發(fā)展、司法行政先行”為主題，以“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”為實踐載體，認真組織開展學習實踐活動?；顒娱_展以來，黨支部集中學習會3次、解放思想討論會1次、各類座談會2場、專題民主生活會1次；黨支部黨員共完成心得體會7篇、調研文章2篇；發(fā)放征求意見問卷100份，共征集到意見、建議38條(整理匯總為6大類21項問題)。我局黨支部對征求到的意見、建議及時進行認真梳理、吸納，并分解到各股室加以對照落實整改。通過學習，全局黨員干部受到了一次深刻的思想教育，實現(xiàn)了“三個堅定”，即堅定了解放思想、以人為本、以民為先、統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調發(fā)展的信心；堅定了推進思想政治建設與業(yè)務能力建設同步、司法行政事業(yè)發(fā)展與社會發(fā)展同步、社會效益與經濟效益增長同步的信心；堅定了以改革促發(fā)展、以發(fā)展促提高、以改革發(fā)展成果惠民利民的信心。
    五、力求實效，積極開展“四百”活動和“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動。
    （一）進村（社區(qū)）入戶，扎實開展“四百”活動。重點開展白蓮村和百花社區(qū)部分街道的“四百”活動。成立“四百”活動掛村工作隊和掛社區(qū)工作隊，制作便民服務聯(lián)系卡1860張，做好民情日記，組隊下鄉(xiāng)、進村、入社區(qū)接訪人民群眾，了解民情，排查矛盾糾紛，尤其是排查存在涉法涉訴糾紛隱患。如局領導定期帶隊到所掛白蓮村和社區(qū)走訪服務群眾，收集到各種矛盾糾紛和意見建議共16條，向農戶發(fā)放“四百活動”宣傳提綱620份，并為家庭困難戶送出慰問金600元。對力所能及的問題及時解決，對本部門無法解決的及時反饋給相關部門加以解決。同時各司法所也積極融入到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)“四百”活動中，認真了解民情民意，做好工作日志，力所能及地解決相關問題。
    （二）結合實際，著力開展“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動。按照“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動要求及考評細則，結合本局股室職能，確定公證、基層法律服務、法律援助等窗口股室為重點“創(chuàng)五優(yōu)爭先行”活動單位，在完善全局各項制度的基礎上，窗口單位再根據自己的本職職責，結合五優(yōu)要求進一步加強管理，提高窗口服務質量、服務水平。力求做到不發(fā)生一起投訴，不辦一件錯案（證），不怠慢一位當事人，不發(fā)生當事人找不到人的現(xiàn)象，確保樹好窗口形象，高效運轉，優(yōu)質服務，業(yè)績提升。
    六、存在問題及下一步工作計劃。
    （一）存在問題：
    一是普法依法治理工作還需多方聯(lián)動，工作的針對性和時效性有待加強；
    二是矛盾糾紛依然嚴峻，有待創(chuàng)新工作方式和進一步加大調處力度。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇七
    (一)加強領導班子作風建設。一是按照xx在中紀委第七次全會上提出的要求，大力倡導和實踐八種良好風氣。加強對班子成員的理想信念教育、宗旨教育、民主集中制教育、廉潔從政教育。二是進一步建立健全議事規(guī)則和工作規(guī)則，堅持每周召開一次局領導辦公會議，重大問題實行集體研究，班子團結，分工合作，努力形成用制度管權、按制度辦事、靠制度管人的有效機制，保證了領導班子民主議事、科學決策。
    (二)強化對干部的監(jiān)督工作。一是健全和完善“教育在先、預防為主、監(jiān)督到位”的監(jiān)督約束工作機制，預防隊伍違法亂紀，確保隊伍不出事、少出事。二是根據區(qū)委、區(qū)政府及區(qū)干部作風督查辦的具體要求，我局建立健全了作風建設日常督查員制度。安排了組織紀律性和原則性強的同志擔任督查員，督查員每天不定時地對各科室(處)、中心進行一至兩次督查，并把情況記錄備案，如發(fā)現(xiàn)問題及時向督查組長和單位主要領導匯報。
    這項制度的建立，強化了干部的敬業(yè)意識和組織紀律觀念，較好地解決了干部教育管理經?；膯栴}，規(guī)范了干部管理程序。三是從規(guī)范干部的績效考核入手，建立了以“按崗定責、按責定量、按量計分、按分獎懲”為核心內容的干部職工績效考評管理機制。將考核指標分為思想品德、工作能力、工作作風、工作業(yè)績、廉潔自律等，年終通過組織干部職工進行年度工作述職，發(fā)放民主測評表等方法，開展績效評估工作，考評小組根據綜合考評結果，與干警職工的政治、經濟待遇等直接掛鉤，獎征兌現(xiàn)。
    二、加強業(yè)務建設，不斷促進司法行政工作再上新臺階。
    堅持法德結合，增強普法的實際性，積極采取墻報、板報、電視、廣播、報紙、文藝演出、街頭法制咨詢等多形式、多渠道、多方位的法制宣傳。利用學校、社區(qū)及民工集居地、新農民集居地認真組織法律培訓和教育，不斷提高全民的法律意識和道德素質。
    截至11月，全區(qū)共組織開展各類法制宣傳活動1015次，其中，送法下鄉(xiāng)、法律進社區(qū)活動653次，送法進校園活動42次，送法進企業(yè)活動132次，社區(qū)法制茶話會224次，組織各類法律知識競賽活動7次，參加人員達30萬余人，設立法制宣傳咨詢點321個，接待群眾法律咨詢約6000人次，發(fā)放各類法制宣傳資料91萬份，懸掛張貼法制宣傳標語576余幅，出法制宣傳專欄、櫥窗、板報3889期。
    xx年是xx市創(chuàng)建“全國法治城市”的開局之年，我局充分認識到創(chuàng)建全國法治城市工作對于社會進步、城市發(fā)展、群眾受惠的重要意義，為切實加強創(chuàng)建宣傳效果，提高創(chuàng)建工作的社會知曉度和關注度、營造全社會共同參與的良好氛圍，我局積極創(chuàng)新宣傳形式、打造工作亮點。
    1、寓教于樂，編制、印發(fā)青少年法制宣傳教育書簽。區(qū)法創(chuàng)辦、區(qū)司法局在認真研究青少年學法用法工作實踐的基礎上，集思廣益，結合青少年的學法特點，設計出一套“青少年法制宣傳教育書簽”，每套10張，書簽正面是圖文并茂的法治漫畫，兩張組成一個法治小故事，分別用紅、黃、藍、綠、紫五種不同色彩做出區(qū)分，背面上部是xx區(qū)法創(chuàng)辦專門為法制宣傳工作設計的宣傳口號——“法之理，明于心，踐于行，天下和”，中下部分是10個中外名人的法治名言，凝聚了人類世界五千年法治文化的精髓。
    書簽共印制近三萬份，保證了全區(qū)各中小學生人手一份。并于9月29日，區(qū)法創(chuàng)辦在樹德實驗中學西區(qū)舉行了“青少年法制宣傳教育資料贈送儀式”。書簽生動活潑的形式、深入淺出的內容受到了全區(qū)各中小學師生的喜愛，廣大師生們紛紛表示對我區(qū)創(chuàng)建法治城市有了更為深刻的認識，要積極參加到此項工作中來。我區(qū)以書簽的形式對中小學生進行法制宣傳教育，在全市尚屬首創(chuàng)，10月8日的《xx日報》還進行了題為《xx區(qū)法制書簽普及每個中小學生》的專門報道，進一步推動了我區(qū)青少年法制宣教工作的深入開展。
    2、媒體互動，創(chuàng)建宣傳標語滾動播放。為進一步擴大宣傳輻射面，我區(qū)積極運用媒體宣傳優(yōu)勢，在xx區(qū)電視臺每天早、中、晚黃金時段滾動播放我區(qū)創(chuàng)建法治城市口號，即“弘揚法治精神，建設法治xx”、“和諧xx是我家，法治建設靠大家”、“創(chuàng)建法治城市，爭做守法公民”、“同心同德創(chuàng)建法治城市，群策群力構建和諧xx”，最大限度地將創(chuàng)建法治城市宣傳工作滲透到全區(qū)。
    3、貼近群眾，設計、制作宣傳環(huán)保袋。為將創(chuàng)建法治城市、學法用法觀念充分地傳播到群眾身邊，我區(qū)以群眾實用、愛用為出發(fā)點，設計了2萬余個印有法治城市宣傳標語的環(huán)保袋，環(huán)保袋采用了群眾普遍歡迎的折疊形式，折疊后成草莓狀，采用深藍、淺藍、深紫、淺紫四色，并配以金色宣傳口號(人人守法幸福萬家)，色彩醒目、形式新穎，攜帶方便，即便于日常使用、又可以起到宣傳教育的效果。
    4、內容豐富，設計、制作法治宣傳手冊。在保證了宣傳輻射面的基礎上，我區(qū)又精心設計制作了一套內容豐富實用的宣傳手冊，宣傳手冊共計34頁、一萬余套，內容涵蓋了創(chuàng)建法治城市的意義、目標、任務，黨委依法執(zhí)政，政府依法行政，法治監(jiān)督，司法公正，基層依法治理，行業(yè)依法治理，地方依法治理，法制宣傳教育，法律六進以及與群眾生活密切相關的法律案例問答等內容，清晰地展示了我區(qū)創(chuàng)建法治城市工作進展以及成效，極大地激發(fā)了參與創(chuàng)建熱情，對全區(qū)創(chuàng)建工作具有非常大的指導意義。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇八
    一年來臺陳司法所在縣司法局和鎮(zhèn)黨委、政府的領導下，以黨的xx大精神為指導，著眼構建和諧社會和公正高效的法制環(huán)境維目標，深入學習科學發(fā)展觀，緊緊圍繞黨的農村中心工作，加強司法所服務大局意識，努力做好排解矛盾糾紛，深入開展普法、依法治理工作，推進基層民主法治建設，做好社區(qū)矯正和刑釋解教對象的安置幫教工作，維護公平正義，維弱勢群體提供法律援助，xx年10月被河南省司法廳授予省級規(guī)范化司法所，臺陳鎮(zhèn)政府被授予依法治理創(chuàng)建省級先進單位，現(xiàn)將一年來的工作匯報如下：
    一、人民調解工作方面。
    堅持每月一排查一分析制度，狠抓調解工作法制化、規(guī)范化工作。排查調處各類矛盾糾紛23起，成功21件，調解率100%，各村調委會全年累計調解民間糾紛310件，調解成功306件，無因調解不及時而引起的民轉刑案件和群眾性集體上訪案件的發(fā)生，所有調解案卷均按照縣局要求統(tǒng)一歸檔保存。未調解成功糾紛均已做好雙方當事人工作，要求當事人按訴訟程序依法解決矛盾。
    二、社區(qū)矯正幫教安置工作方面。
    著眼維護社會穩(wěn)定，實行幫教安置工作層次負責制，責任到人的措施要求，加大了組織協(xié)調力度。結合我鄉(xiāng)社情復雜的實情，使幫教工作做到“五清”，心里有底，并協(xié)助村居委會、村、鄉(xiāng)直單位解決了“兩勞”回歸人員生活、生產中存在的一些實際困難。進一步加強安置幫教工作。
    一是通過召開座談會、個別訪談，和為他們送法律讀本與日常生活用品等方式進行幫教，進一步激發(fā)了他們積極改造、重新做人的積極性與主動性。二是對歸正人員進行幫教，摸清底子，有針對性地提出幫教計劃，確定重點幫教對象和措施。
    三是利用三級幫教網絡的作用，積極落實捆綁幫教、親情幫教、訪談幫教等措施，從心理上、生活上、生產上關心重點幫教對象，四是動員和組織社會各方面的力量參與幫教工作，充分發(fā)揮政府部門和社會力量兩個方面的積極性，最大限度地減少重新違法犯罪。五是建立健全鄉(xiāng)、村兩級歸正人員安置幫教工作組織網絡，落實幫教責任，對幫教對象實行跟蹤管理，并做到一人一檔。
    截至年底，我鄉(xiāng)共排摸出近3年內的刑釋解教人員18名，并建檔立卡進行安置幫教，幫教率為98%。安置率95%。18名刑釋解教人員，無重新犯罪發(fā)生。我們改以往單一報到、登記的方式為司法干部與解教人員面對面、心與心交流，拉近與他們的距離，掌握各解教人員的具體情況。
    司法所對刑釋解教人員建立一人一檔登記管理。鄉(xiāng)村兩級干部對幫教對象從生活上精神上給予關心，對生活確實有困難的，及時聯(lián)系勞動保障中心、民政辦，想方設法為其解決生活難題。深入摸排，落實幫教措施。解決了他們的實際困難，確保減少了社會不穩(wěn)定的因素。
    今年，我所繼續(xù)加強對社區(qū)服刑人員的管理力度，我們克服人員少，對象居住分散等多方面困難，進行“一幫一”的管理和教育模式，將社區(qū)服刑人員安排到司法所接受社區(qū)矯正。截止目前，全所共累計接受社區(qū)矯正對象11名，現(xiàn)到期順利解矯5人，6人在矯，目前，在矯對象均能按時匯報思想活動情況，做到了底細清、情況明沒有脫漏管現(xiàn)象和重新違法犯罪行為發(fā)生，矯正效果良好。
    三、普法宣傳依法治理工作方面。
    今年是“五五”普法的驗收年，我所在總結“五五”普法經驗基礎上，通過與人民群眾生產生活密切相關的法律法規(guī)宣傳，抓重點單位的依法治理，切實抓好法制宣傳工作的落實。我們協(xié)調與鄉(xiāng)各服務中心、站所，采取多種形勢開展法制宣傳工作，重點宣傳了《人民調解法》《侵權責任法》等政策法規(guī)。
    目前共開展各項宣傳活動7場次，發(fā)放《農民法律知識讀本》600份，宣傳掛歷800份，參加各項專項整治4次，加強農村兩委干部的法律知識培訓工作，培養(yǎng)農村基層兼職法制干部和以民調主任為主要力量的法制宣傳隊伍，在對兩委干部培訓的基礎上，xx年，近60名兩委干部和鎮(zhèn)政府機關公務員參加了干部法法律知識考試。極大地提高了全鎮(zhèn)公民的法律素質和依法行政水平，掀起學法守法用法高潮。
    公文網開展法律進農村、社區(qū)、學校、企業(yè)活動，年內上法制課2場次，與順義律師事務所3名律師一起利用農村更會解答法律咨詢150余人次，為提供依法行政，遵紀守法增加了知識。如“12.4”活動期間，鎮(zhèn)普法辦在集鎮(zhèn)設法律咨詢臺，并懸掛了“弘揚法治精神，構建和諧社會”的法制宣傳標語,使過往司機和群眾抬頭即可感受到法制宣傳的濃厚氛圍。
    (四)鎮(zhèn)黨委、政府直接交辦的工作。
    xx年鎮(zhèn)黨委、政府主要領導直接交辦給司法所的法律事務10件，其中集體土地權屬爭議一審訴訟3件，越級上訪案件3件，土地確權1件，中院終審案結事不了的3件，截止到xx年1月上旬，調解結案3件，審結1件，已開庭未結2件，撤訴和解2件，兩件正在辦理中。
    (五)法律援助工作方面。
    今年，省人民政府將法律援助繼續(xù)納入為民辦實事十大工程目標考核管理體系內。我所密切同婦聯(lián)、民政、殘聯(lián)等部門的協(xié)調配合，擴大法律援助工作平臺。年初，縣法援中心給鄉(xiāng)所下達了全年完成10件法援案件，目前超額完成法律援助案件22件，其中10件非訴案件11件、一審訴訟案件6件、二審訴訟案件5件，已全部審結歸檔，為困難弱勢群體挽回經濟損失近近30多萬元，有效地維護了受援人的合法權益和社會的公平正義，促進了轄區(qū)的和諧穩(wěn)定，社會效果反響良好。
    學習貫徹執(zhí)行《人民調解法》，認真開展好矛盾糾紛月排查調處工作，配合做好信訪工作及各種不穩(wěn)定因素的排查調處等維護社會穩(wěn)定工作，培訓好基層人民調解員。
    按照縣局要求，繼續(xù)對社區(qū)矯正幫教安置對象開展好監(jiān)管幫教工作。完成上級下達的法援工作任務。
    總之，在今后的工作中，臺陳司法所將針對存在的問題，努力創(chuàng)新，積極探索，大膽實踐，為構建“平安臺陳”“和諧臺陳”踏踏實實地抓好各項業(yè)務工作。繼續(xù)加強學習，與其他部門有機銜接，使我所職能作用進一步得到發(fā)揮，爭取在新的一年我所的司法行政工作再上新臺階，向人民群眾交上一份滿意的答卷。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇九
    2016年，xx區(qū)司法局在市司法局的大力支持和指導下，在加強司法行政業(yè)務工作的同時，十分注重宣傳信息工作，為司法行政各項工作的開展營造良好的輿論氛圍。截止至11月底，xx區(qū)司法局累計向市、區(qū)各級黨政刊物報送信息28篇，被市信息快報采用3篇，《xx信息》采用8篇，市《司法信息》采用5篇，媒體報刊采用11篇，我局主要通過以下幾條措施來加強信息宣傳工作：
    (一)領導重視。局領導非常重視宣傳工作，一直以“發(fā)展要有新思路、工作要有新舉措”的理念，要求宣傳工作要實行目標管理，任務到人。制定《xx區(qū)司法行政工作信息宣傳管理辦法》,年初制定年度宣傳工作計劃，將信息宣傳任務指標分解到科室，落實到人，將此項工作作為對科室和個人工作目標考核的重點內容之一，激發(fā)開展信息宣傳工作的熱情，形成了信息宣傳工作的良好氛圍。
    為提升稿件質量，要求每篇稿件在對外發(fā)表前必須由分管局長審核把關，做到稿件宣傳稿件內容及時、準確、全面。局班子高度重視政務信息工作，在年初與各科室簽訂的《信息工作目標責任書》，沒有完成任務的科室，將在年終的目標考核中，扣除相應的分值。由副調研員黃仁武同志主管信息工作。
    局長盧光輝同志經常過問，多次對信息工作作出指示，今年5月在全局信息工作會議上指出，“信息工作開局不錯，要認真研究今年工作方針，希望各科室緊密配合，信息工作更上一層樓”。各科室都很重視，這項工作抓得緊，出題目、寫信息，在本科室形成積極報送信息的氛圍，基層科、矯正科等科室連續(xù)幾年保持先進。實踐證明，只要領導重視，常抓不懈，上下齊心協(xié)力，這項工作就能不斷開創(chuàng)新局面。
    (二)重點突出?，F(xiàn)在的宣傳工作在內容上較以往有了新的突破，不單純把普法宣傳方面的內容作為重點，而是轉變宣傳思路，側重于“三個圍繞”。
    一是圍繞xx區(qū)委、區(qū)政府中心工作，如如何在全面推進xx振興發(fā)展、建設現(xiàn)代化國際化創(chuàng)新型先鋒城區(qū)的進程中提供優(yōu)質法律服務，如何在xx“二線插花地”棚戶區(qū)改造的工作中發(fā)揮基層司法行政維穩(wěn)作用等開展新聞宣傳，正確引導輿論導向。
    二是圍繞司法行政系統(tǒng)本職工作，加強對社區(qū)矯正及法律援助等業(yè)務的宣傳和落實，進一步彰顯司法行政在建設和諧社會中的重要作用，從一個嶄新的切入點入手，讓社會各界以全新的視角來真正理解司法行政工作的重要性和實效性。
    三是圍繞法治惠民便民工作，著重打造三級公共法律服務實體平臺、升級“一社區(qū)一法律顧問”等服務民生工作并加強宣傳，為今后的司法行政工作奠定良好的社會基礎。我區(qū)作為全市首批社區(qū)矯正工作試點單位，在社區(qū)矯正工作方面取得了一定的成績和亮點。信息員及時將工作亮點歸納總結，上報信息，工作得到了區(qū)委、區(qū)政府的充分肯定。
    (三)創(chuàng)新載體。除了傳統(tǒng)的報紙、海報和黨政信息刊物，我們充分利用網絡宣傳優(yōu)勢，依托xx電子政務網、xx社區(qū)家園網等網絡平臺，xx城事、平安xx等微信公眾號，擴大司法行政宣傳工作的廣度和深度。同時，加強與主流媒體的合作，有重大活動時主動邀請媒體進行采訪，爭取多見報多宣傳。
    《晶報》報道了社區(qū)矯正科李向東科長先進事跡;xx為解決基層司法所出行難問題，為每個基層司法所解決了2輛社區(qū)矯正專用自行車，多家媒體、網站、報刊在第一時間進行了全方位，多角度的報道及轉載。及時反映司法行政工作動態(tài)，使各級領導和人民群眾更加了解和關注司法行政工作，進一步加強監(jiān)督和改進司法行政工作，有力地促進了司法行政工作信息公開、政務透明，助力司法行政工作全面發(fā)展，弘揚改革創(chuàng)新精神，為作風建設注入正能量。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十
    光陰似箭，日月如梭，轉眼20xx年即將過去，我們將滿懷信心的迎接20xx年的到來。回望20xx年度的工作生活，感受到公司及身邊的人在這一年來發(fā)生的巨大變化，我和同事也在不斷的進步，并朝著同一個目標奮斗著。在同事們的幫助指導下，通過自身的努力和改變，無論是在敬業(yè)精神、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力都得到進一步的提高，通過改變取得了些許的工作成績，并以認真學習、扎實工作、勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待工作。
    新的一年到來，也給我們帶來新的挑戰(zhàn)，在我們準備以全新的面貌來迎接新年的到來時，也不要忘來回顧和總結過去一年所在的努力。在這過去的一年中我學到了很多，也充分的鍛煉了自己，可以說這一年下來我是頗有收獲的，但同時也在工作中發(fā)現(xiàn)了困難，反省出自己在工作中的一些不足之處，這也是我需要思考和改進的方面，下面我就說說這一年來我對項目工作的認識，也好分享給各位跟我一樣奮斗在工作崗位上的同事們。20xx年是公司推進腳步、拓展市場、穩(wěn)定持續(xù)發(fā)展的關鍵年，現(xiàn)就20xx年的工作情況總結如下：
    一：工作方面：
    1、熟悉了解公司各項規(guī)章制度。
    為了更快更好地宣傳我們這個團隊，為以后的后繼工作打好鋪墊，加緊時間學習對其他公司的各項規(guī)章制度，通過了解和熟悉，我為我們這個團隊感到自豪，同時也感到自身的壓力。在以后的工作中，我將以公司的各項規(guī)章制度為準則，嚴格要求自己，在堅持原則的情況下敢于嘗試，交流，更快更好地完成工作任務。
    2、項目中主要工作和運行情況。
    20xx年做過的項目涉及幾個縣市：英山縣炎定超市南河店、炎定超市小米畈店、炎定超市金鋪店、炎定超市楊柳店、炎定超市草盤店、河南息縣包信心連心生活超市；在和同事們的共同協(xié)助圓滿的完成任務，卻沒有得到老板的認可是20xx年度工作中的瑕疵，為20xx年的工作留下小小的遺憾。
    二、工作的體會和經驗總結。
    1、在跟客戶談需求的時候，尤其是那種需求天天變的客戶，我們一定要事先做好規(guī)矩：統(tǒng)一并確定一個聯(lián)系人。
    讓客戶指定一個人和項目組進行溝通，不能a領導或者b領導都來說幾句，如果他們意見不一致，那你只有得罪領導的選擇了，所以，項目的最初就要定好規(guī)矩，讓他們有什么要求內部先統(tǒng)一后再對我們說，我們不要卷入他們內部之間的矛盾之中。
    2、所有需求變更全部要有書面文字，并讓客戶簽字認可；這樣做好處多多。
    有書面證據，以后他們還想改，你有了他以前要求的證據，告訴他：你以前可是這么說的；便于需求變更管理，需求如何慢慢演變的歷史可以看清楚，從而更深切地體會客戶的目的；對于客戶來說，嘴巴一動最方便，反正是你們做，不花他的資源，所以要求是否合理，是否和項目的目的一致，他是不負責任的。但是如果要他寫書面要求，還要簽字蓋章，他就要謹慎多了，而且一寫東西，思想就會更加深入，很多無理要求也就這樣胎死腹中了。
    3、學會引導客戶和有技巧的說不。
    在項目推進過程中將會出現(xiàn)非常多的需求，有些需求是迫切的（比如領導發(fā)現(xiàn)后提的），有些需求困難度很大，有些技術上達不到的。所以我們在于客戶溝通的時候就要有技巧的.說不，并且盡量把客戶往我們有利的方向引導。
    4、學會復制店長和超市管理層。
    在項目地初期的時候選出人選進行復制指導，復制成自己的左右手，培訓課加大細致深入度；將會大大減少我們后期人員投入及工作中困難。
    5、處理好與客戶關系。
    一個項目的成敗和客戶的配合程度有很大關系。我們一定要去了解，合理的分配客戶資源，劃分客戶工作，關注客戶工作量的變化？關注客戶潛在的利益是否受到威脅？這些都是我們必須要去了解的，只有這樣才能團結那些客戶。
    三、工作中的不足。
    20xx年已經結束，回想自己在公司一年來的工作，雖然工作量比較大，但閃光點并不多，許多工作還有不盡如意之處，總結起來存在的不足主要有以下幾點：
    1、缺乏計劃的跟蹤堅定性。
    在工作過程中，特別是項目開發(fā)的初期階段，由于缺乏計劃的跟蹤堅定性，在工作的進度跟不上的情況上，在和老板溝通的時候沒有堅定我們的思路，主次矛盾容易混淆，常常使工作進度達到事倍功半的效果，客戶不滿意不說，自己還一肚子委屈。在以后的工作過程中，要認真制訂工作計劃并按計劃跟蹤進度，對跟不上進度的多和客戶溝通，在和客戶溝通的時候要堅定我們的思路，并解釋到讓客戶同意達到共識，預期圓滿完成項目工作。
    2、專業(yè)知識面不足。
    由于自己的專業(yè)知識涉及面不足，尤其是對網絡安全和cd畫圖軟件的專業(yè)知識比較缺乏，給我在工作中帶來一些麻煩，但是不影響項目的進度。只是希望在以后的工作過程中，我將加強這些專業(yè)的學習，充分利用公司資源，多問專業(yè)老師，提高主觀能動性，爭取把本職工作做的更加完美和成功。
    四、明年的工作展望。
    針對20xx年工作中存在的不足，為了讓新一年的工作完成得更上一層，計劃做好以下幾個方面的工作：
    1、積極搞好合作方的協(xié)調，進一步的理順關系；
    2、加快手頭項目的推進力度。
    3、在保證正常的維護工作下，加強理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高自身的綜合素質水平，把工作做到更好。
    4、加強對門店的管理、制度流程的實施、執(zhí)行、傳播并進行監(jiān)督；
    5、做好門店組織架構及總部人員的崗位職責的安排；
    6、積極向同事請教做項目的經驗，爭取在做項目的過程中少走彎路。各個項目的進展和完成，離不開公司各相關職能部門的參與和努力，自己積極主動找相關部門協(xié)調有關事情，使項目能按照客戶要求順利進行。
    20xx年已過去，雖然一些項目還沒有完成，但收獲也不少。特別是公司幾位領導同事塌實的工作作風以及認真負責的工作態(tài)度給我樹立了榜樣。總結過去，展望未來，20xx年工作多，任務重，對于我來說也是一種挑戰(zhàn)。新環(huán)境，新機遇，新挑戰(zhàn)，如何優(yōu)質、高效、按期地完成項目，是作為跟單人員應該思考的課題。在以后的工作中，作為項目的信息傳遞員，我將認真執(zhí)行公司的相關規(guī)定，充分發(fā)揮個人主觀能動性，高標準要求自己，不斷學習新技術新經驗，善于總結，也希望公司領導能給我更多的理解和更大的支持，爭取為項目的開展貢獻自己的力量。
    在今后的工作中我們都要不斷地創(chuàng)新，汲取合作伙伴的優(yōu)點，及時與同事員工之間進行有效的溝通，向廣大員工宣傳公司管理的相關規(guī)定，提高門店員工的學習意思，為公司同事做好模范帶頭作用，并及時匯報自己在工作中的想法和感受，及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，我們的工作要團結才有力量，要合作才會成功，達到共贏的明天?。。?BR>    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十一
    2016年，在區(qū)政務公開工作領導小組的大力支持和指導下，區(qū)司法局政務公開工作按照《國務院辦公廳印發(fā)關于全面推進政務公開工作的意見實施細則的通知》(國辦發(fā)〔2016〕80號)、《xx省人民政府辦公廳關于印發(fā)2016年全省政務公開政務服務工作要點的通知》(皖政辦秘〔2016〕57號)、《xx省人民政府辦公廳關于印發(fā)2016年政務公開重點工作任務分工的通知》(皖政辦秘〔2016〕79號)、安慶市和宜秀區(qū)2016年政務公開工作要點等文件部署要求，落實責任、多措并舉，創(chuàng)新公開形式，扎實推進政務公開工作制度化、規(guī)范化、科學化、民主化，取得了良好成效，現(xiàn)將有關情況總結匯報如下：
    一、加強組織領導，政務公開工作機制逐步健全完善。
    為進一步規(guī)范行政行為，提升行政效能，優(yōu)化政務服務環(huán)境，我局認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關于政府信息公開工作的部署和要求，把推行政府信息公開工作作為一項重點工作來抓落實。
    一是成立由局長吳福華任組長，副局長汪劍英任副組長，有關股室負責人參加的政務公開工作領導小組。召開政務公開工作會議，研究和部署推行政務公開工作。嚴格落實政務公開的各項工作要求，做到了領導、機構、人員“三到位”，把政務公開工作分解到單位內部的有關處室和人員，建立健全“主要領導親自抓、分管領導具體抓、責任到處室、落實到人頭”的工作機制，指定專職人員，統(tǒng)一負責局政務公開工作的組織實施。
    二是建立健全政務公開制度。建立健全《區(qū)司法局2016年政務公開工作要點》、《區(qū)司法局信息公開指南》、《區(qū)司法局重點領域政府信息公開單位重點目錄維護任務表》等一系列規(guī)章制度，促進政務公開工作走上制度化、規(guī)范化的軌道。
    三是建立監(jiān)督機制，政務公開工作領導小組辦公室每月25日對我局政務公開信息發(fā)布情況進行統(tǒng)計通報，對公開不及時、公開不準確的問題進行及時糾正，保證了政務公開的嚴肅性。
    二、嚴格規(guī)范建設，提高政務公開質量。
    積極推進一般事項公開向重點事項公開、結果公開向全過程公開、自定公開內容向群眾點題公開“三個轉變”，逐步實現(xiàn)經常性工作定期公開，重要性內容隨時公開，階段性工作逐漸公開，進一步提高政務公開的質量。
    1、公開的內容更加充實。以《政府部門信息公開目錄內容》為重要參照，充實公開內容，確保政務公開工作高質量、高標準、嚴要求地進行，做到及時公開、全面公開、規(guī)范公開。堅持把群眾最關心、最需要了解的“權、錢、人、事”等事項公開作為政務公開的重點，結合司法行政工作，從行政權力運行、人事變動、三公經費、法律援助民生工程、便民服務等方面入手，保障群眾知情權和監(jiān)督權。
    2、公開的時間更加及時。針對公開項目的不同情況，確定公開時間，做到常規(guī)性工作定期公開，臨時性工作隨時公開，固定性工作長期公開。
    3、公開形式更加靈活多樣。一是利用政務信息公開網、司法局內網，及時公開信息。二是充分運用電視、網絡、微信、微博等新媒體方式公開，擴大公開的覆蓋面;三是通過制作辦事指南、辦事手冊、宣傳材料等形式公開。
    2016年，我局政務公開工作雖然取得了一定的成績，但離上級和群眾的要求還有差距，還存在思想認識不足、人員配備不到位、公開內容不規(guī)范等問題。下一步，加強學習，提高思想認識;積極落實責任、明確專人負責;創(chuàng)新工作形式，提高政務公開的時效性。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十二
    一年以來，我們按照基層司法行政職能和各項目標責任制開展工作，抓基層、打基礎的工作思路，將工作的重心下移，在司法所建設、人民調解、基層法律服務方面做了大量的工作，取得了一定的成績，現(xiàn)將工作匯報如下：
    一、人民調解工作情況：
    （一）、調解經費落實情況：
    我縣人民調解工作相關經費列入縣級財政預算，共計392400元。
    （二）、創(chuàng)新考核機制：
    對人民調解實行“一事一案、一卷六表”以案定補考核，一是簡易在20xx年5元的基礎上增加到每件定補10元，二是對疑難糾紛每件定補50元，三是對熱點糾紛每件定補100元，四是對重大熱點糾紛每件定補200元，特別重大熱點糾紛每件定補300元。每個季度進行一次考核，并把考核經費直接兌現(xiàn)到調解人員手中，同時將人民調解委員會考核情況在全縣范圍進行通報。年終對優(yōu)秀工作人員及先進集體進行表彰獎勵。
    （三）調解隊伍組織建設情況：
    遵循“好中選優(yōu)、優(yōu)中擇能”的原則，把品德好、有文化、掌握一定法律知識、熟悉當?shù)厍闆r和群眾公認的1582名優(yōu)秀黨員和年輕干部推薦為人民調解員，建立健全了縣鄉(xiāng)村組人民調解組織，壯大了人民調解工作隊伍。目前，全縣8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)1xx個村（居）民委員會791個村民小組均設立了鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）、村、組人民調解委員會或村民調解小組，并在縣焦化廠等企業(yè)建立了人民調解工作室，形成了縣鄉(xiāng)村組四級調解網絡。做到“四有”，即有房子、有牌子、有印簽、有桌椅，保障了人民調解工作的有序開展。創(chuàng)新體制機制，千方百計解決工作激情、工作責任心和工作信心問題。在建立健全矛盾糾紛集中統(tǒng)一排查、信息聯(lián)絡反饋、領導定期接待接訪、社會重大熱點難點問題聯(lián)合調處、已調矛盾糾紛回訪反饋和責任追究落實六個方面的人民調解工作長效機制的基礎上，把落實人民調解員報酬與調處解決矛盾糾紛有機結合起來，積極推行“以案定補”調處工作機制，調動了人民調解員的工作積極性，推動了人民調解工作的高效開展。社會矛盾糾紛通過人民調解得到妥善處置和化解，創(chuàng)造了××人民調解有史以來調解案件最多、調處成功率最高的歷史，最大限度保障和維護了人民群眾的合法權益。人民群眾對人民調解工作的滿意度明顯提升，人民調解基本達到了為縣委政府分憂、為信訪分流、為公安減壓、為法院減負、為群眾解愁的工作目的。
    （四）規(guī)范操作程序，千方百計解決創(chuàng)新調解方法和提升調解水平的問題。
    首先強化業(yè)務培訓，提升工作能力。按照“重在基層、立足崗位、注重實效，缺什么補什么”的原則，組織一批基層調解主任到上級進行專業(yè)培訓和輔導。同時，由司法局牽頭，以鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）為單位，采取集中培訓、以會代訓等多種方式，分批組織調解人員對人民調解工作適用的法律法規(guī)、調解工作的`性質任務、人民調解組織的受案范圍以及人民調解工作的原則、程序、技巧和調解格式文書制作等進行現(xiàn)場授課，面對面輔導講解，提高了基層調解人員的法律法規(guī)應用水平，為調處化解各類矛盾糾紛打下堅實基礎。組織科室負責人及全體工作人員到局上進行培訓10期，受訓人員320人次。再次對村（居）調委會調解主任、調解委員采取集中到鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）培訓的方式進行培訓21期；受訓人員885人次；對村（居）、調解小組采取以會代訓、調解培訓、司法所工作人員下鄉(xiāng)培訓；據不完全統(tǒng)計，受訓人員2100余人次。例20xx年5月5日至5月10日，縣司法局、財政局、紀工委、司法所組成工作隊一行8人分別到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及村委會召開培訓會，共培訓9期，受訓人員150人次，在培訓中具體做好5方面的工作，一是認真組織村級調解員及全體司法干警學習各級關于矛盾糾紛排查相關文件，二是縣局分管領導從5個內容對調解員進行培訓并提出要求，三是縣第一紀工委徐書記就當前國內外經濟形勢等內容進行了深入淺出的講解。四是結合各村各寨的地方特點，編制具有地方文化特色的“二十四孝圖”、“普法四季歌”、“人民調解溫馨提示語”以及民間群眾自編自創(chuàng)的宣傳社會穩(wěn)定和諧的戲曲小品印發(fā)給大家。在人民調解室顯眼的位置繪制鄰里和睦、家庭和諧、尊老愛幼、以和為貴等宣傳圖畫，在鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）農村人口密集場所組建法制宣傳文藝隊，利用農閑、節(jié)慶和大型活動廣泛開展貼近農村、貼近生活、通俗易懂寓教于樂的法制文藝宣傳活動，使群眾在陶冶情操的同時，自覺接受法制宣傳教育。
    損失133萬元。再次是規(guī)范文書格式，注重痕跡管理。本著對群眾負責、對歷史負責的工作原則，嚴格按照卷宗規(guī)范化、文書格式化的要求，全面收集人民調解工作中產生的各種材料，規(guī)范制作卷宗，建立臺帳，實行一案一卷管理。
    （五）強化信息搜集，千方百計解決調解工作的針對性、及時性和有效性問題。
    各地在矛盾糾紛排查調處工作中，充分依托和發(fā)揮當?shù)卮褰M干部、基層調解組織扎根基層、聯(lián)系群眾，人熟、地熟、情況熟的優(yōu)勢，及時搜集掌握矛盾糾紛信息源頭，實行領導聯(lián)掛鄉(xiāng)（鎮(zhèn)），鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）領導和基層司法所、派出所等維穩(wěn)單位聯(lián)村，隨時隨地發(fā)現(xiàn)新情況，掌握新動向，在一線遏制消除矛盾糾紛苗頭。各地對排查梳理出來的矛盾糾紛信息情報，按照及時準確、客觀真實的原則，提出相應的預防控制措施，按月進行上報分析，做到矛盾糾紛情報信息來源準確及時，為預防和及時有效地化解各類社會不穩(wěn)定不和諧因素提供了可靠的信息資源。
    （六）狠抓協(xié)調配合，千方百計解決協(xié)同作戰(zhàn)、增強合力、提高效率的問題。
    （七）工作效果。
    一是調解組織的主觀能動性和工作積極性充分調動。二是體現(xiàn)了政府公共財政為社會管理和公共服務的人民調解工作“埋單”的理念和要求。三是注入了維護社會穩(wěn)定新的活力。四是推進了大調解工作格局的開展。五是人民群眾滿意度明顯提升。
    （一）對年初與司法所簽定目標責任制進行考核，通過查痕跡、閱卷宗、看檔案、聽匯報、瞧試點等多種形式檢查考核，以文件的形式對發(fā)現(xiàn)的問題和存在的不足進行通報，按照領導聯(lián)系科室聯(lián)掛對口督促整改落實。
    （二）開展司法所長業(yè)務培訓交流活動，一是開展“一事一案、一卷六表”的制作規(guī)范人民調解卷宗交流，把各鄉(xiāng)鎮(zhèn)制作的卷宗統(tǒng)一到局上相互進行交流，抓兩頭促中間，交流過程中，把比較規(guī)范的鄉(xiāng)鎮(zhèn)存留在中心調解室作交流。二是抓綜合亮點工作交流，誰的亮點多、特色新，就定其為先進典型的交流點。通過交流對前名者到年終進行表彰獎勵。
    （三）抓好業(yè)務培訓與村委會主任簽訂工作目標責任書的落實，做到年初有計劃、年中有檢查、年末有考核，把人民調解員的培訓工作納入司法所年終考核的一項重要內容。
    （四）、抓司法所規(guī)范化建設考核：
    20xx年司法所規(guī)范化搬遷工作前部完成。內部管理上做好九個方面的完善工作：一是每個司法所統(tǒng)一設立六個辦公室：所長室、辦公室、會議室（含法律服務室）、值班室（接待室）、檔案室、調處室。二是門口統(tǒng)一掛牌子：即××縣司法局××司法所；三是統(tǒng)一使用四枚公章：××縣××司法所；××縣××鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民調解委員；××縣××鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）法律服務所；××縣××鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）社會矛盾調處中心。四是調解室統(tǒng)一懸掛司法部監(jiān)制的微章。五是統(tǒng)一建立規(guī)范化建設事項及每日輪流值班制度，并把值班人姓名及聯(lián)系電話號碼做成牌子掛在大門的附近。六是各所統(tǒng)一為十三本臺帳。七是文件及相關材料每年都要分類裝訂成檔案資料保存。八是規(guī)范制作調解文書并由各司法所統(tǒng)一審核管理各村人民調解。九是按上級要求在司法所辦公樓懸掛司法行政微章。
    立足為民服務的宗旨，做細做實基層法律服務文章。在加強法律服務隊伍執(zhí)業(yè)道德，紀律作風建設，法律法規(guī)和理論業(yè)務知識學習，提高自身綜合素質和履職能力的基礎上，圍繞社會主義新農村建設、重大工程建設、工業(yè)化發(fā)展、城市建設和企業(yè)改制以及群眾的所需所求，拓展延伸法律服務領域，開展基層法律服務工作。20xx年以來：擔任法律顧問98家，民事訴訟代理206件，代理非訴訟事務12件，調解民間糾紛212件，辦理見證83件，代書312份，解答法律咨詢4257人次。
    四、接邊聯(lián)防聯(lián)調工作：
    接邊聯(lián)防聯(lián)調工作總共排查213件，調處213件，其中跨州市之間21件（賠償6件、土地13件、生產經營1件、家庭1件），跨縣之間10件（財產賠償5件、婚姻2件、土地3件），本縣鄉(xiāng)與鄉(xiāng)之間41件（土地14件、賠償8件，期它19件），村與村之間141件（賠償14件、婚姻家庭糾紛16件、土地山林81件、其它30件。
    五、存在的問題。
    （一）人民調解在通信、交通、辦公等費用上沒有經濟來源。
    （二）調解室整體發(fā)展不平衡，建議把基層調解室規(guī)范化建設納入財政預算，有專門的建設經費，保證每個村都有獨立調解室，使人民調解工作能夠正常運轉。
    （三）各級調解組織培訓工作勢在必行，沒有必要的?？钆嘤柦涃M。
    （四）基層司法所行政人員編制不足，缺乏辦公用費，司法所建設下差經費缺口大。
    六、今后的主要工作計劃：
    （一）抓創(chuàng)“四無”工作，把創(chuàng)“四無”防激化作為人民調解工作的重點。
    （二）抓好調解人員的再次培訓，提高調解人員的業(yè)務水平和整體素質。
    （三）抓接邊地區(qū)矛盾糾紛聯(lián)防聯(lián)調。
    （四）抓矛盾糾紛排查工作，始終貫徹“調防結合、以防為主”的工作方針，抓預防重調處，排解清除各種社會不穩(wěn)定和諧因素，維護社會穩(wěn)定。
    （五）抓法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的宣傳工作，教育公民遵紀守法，尊重社會公德。
    （六）抓內部管理落實和痕跡管理。
    （七）抓隊伍執(zhí)業(yè)道德，紀律作風建設，法律法規(guī)和理論業(yè)務知識學習，在提高自身綜合素質和履職能力的基礎上，圍繞社會主義新農村建設、重大工程建設、工業(yè)化發(fā)展、城市建設和企業(yè)改制以及群眾的所需所求，拓展延伸法律服務領域，開展基層法律服務工作。
    （八）抓好對外宣傳工作。
    （九）抓抓村級人民調解及司法所規(guī)范化建設。
    （十）抓“以案定補”考核創(chuàng)新機制。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十三
    xx年，我市基層司法行政工作著力于推進人民調解規(guī)范化建設，不斷夯實基層司法所基礎建設，全面發(fā)揮基層司法行政職能作用，為維護基層社會穩(wěn)定作出積極貢獻?，F(xiàn)將xx年工作總結如下：
    一、主要做法。
    1、切實抓好人民調解工作。
    （1）扎實做好市人大常委會《人民調解法》執(zhí)法檢查工作。
    （2）全面推進人民調解委員會規(guī)范化建設。
    組織開展人民調解委員會規(guī)范化建設示范點工作督促檢查，充分發(fā)揮示范點的引導輻射作用，以點帶面，全面推進全市人民調解委員會規(guī)范化建設，爭取xx年內全市人民調解委員會全面達到規(guī)范化建設要求，確保xx年初通過省廳的檢查驗收。積極爭取市府辦轉發(fā)了廣東省司法廳關于組織人民調解委員會開展規(guī)范化建設工作通知并提出了的貫徹落實意見，從政策和財力層面上給予充分保障，有力推進了我市人民調解委員會規(guī)范化建設進度。加強人民調解組織建設和業(yè)務保障。進一步健全完善縣、鎮(zhèn)、村居“三級調處機制”，加強專業(yè)性、行業(yè)性調解組織建設，積極化解行業(yè)、專業(yè)領域矛盾糾紛。推廣市醫(yī)調委工作經驗，帶動其他行業(yè)性調解組織進一步發(fā)揮作用；加強人民調解員隊伍建設，按照分級培訓原則，加強各級人民調解員的培訓力度，著力提升調解員素質能力；組織編寫《人民調解工作手冊》，進一步規(guī)范人民調解工作流程，方便廣大調解員更好地開展工作。截止目前，全市1592個人民調解組織已完成規(guī)范化建設665個，對比新增規(guī)范調委會400個。
    （3）抓好人民調解業(yè)務建設，維護基層社會穩(wěn)定。
    認真做好矛盾糾紛排查調處工作。深入開展矛盾糾紛排查調處專項活動，認真做好我市熱點領域、重點行業(yè)、重點地區(qū)、重要節(jié)點的矛盾糾紛排查化解工作，集中化解一批歷史遺留、疑難復雜和涉法、涉訴、涉疆矛盾糾紛。建立常態(tài)化、動態(tài)化矛盾糾紛排查調處工作機制，推進人民調解與行政、司法調解有效銜接，調解成功率保持在98%以上。據統(tǒng)計，今年1-10月全市共調解矛盾糾紛4542宗，調解成功4488宗，調解成功率達98.8%。
    2、加強刑滿釋放人員就業(yè)安置和社會救助工作。
    xx年，我局以提高刑滿釋放人員就業(yè)安置率和落實社會保障措施為工作重點，努力降低因無業(yè)可就或者生活困難導致的重新違法犯罪率；切實抓好特赦人員的安置幫教工作，按照省廳的要求認真做好特赦人員的銜接、安置和救助工作。截止目前，全市共接收監(jiān)獄特赦安置幫教對象2人，都落實了安置救助措施；繼續(xù)加強過渡性安置幫教基地建設，做好刑滿釋放人員就業(yè)指導和就業(yè)服務，不斷提高刑滿釋放人員就業(yè)率。據統(tǒng)計，今年1-10月全市共接收刑滿釋放人員936人，安置900人，安置率達96%。
    3、整頓規(guī)范基層法律服務工作。
    認真組織基層法律服務所年審工作，按照《基層法律服務所管理辦法》、《基層法律服務工作者管理辦法》的規(guī)定，對全市基層法律服務所開展整頓，指導對擬保留的基層法律服務所完善相關材料，嚴格執(zhí)行司法部和省廳相關標準，對不符合條件的一律不予年審。加強對基層法律服務的監(jiān)督，及時發(fā)現(xiàn)和糾正存在問題，做好投訴處理，查處有關違法違紀行為。
    二、存在問題。
    1、基層司法所空編多。提拔晉升、政治經濟待遇低、有關部門控制招錄指標等造成司法所空編多，這與基層司法所人手不足形成了較大的矛盾。
    2、企業(yè)、行業(yè)性、專業(yè)性人民調解組織如何更好發(fā)揮作用和管理問題。企業(yè)調委會一般設在企業(yè)內部，行業(yè)性、專業(yè)性人民調解組織一般設置在相關行政部門，司法行政機關對其進行業(yè)務指導。各地對這些調解組織缺乏指導和情況掌握，導致對這些調解組織究竟發(fā)揮多大作用沒有明確的了解。
    3、人民調解委員會規(guī)范化建設有待進一步加強。目前，大部分鎮(zhèn)（街道）調委會與綜治信訪維穩(wěn)中心合署辦公，而綜治信訪維穩(wěn)中心本身有一套標識和規(guī)章制度，導致與調委會規(guī)范化建設有一定的矛盾，而綜治信訪維穩(wěn)中心級格要比司法所高，給調委會規(guī)范化建設造成一定的困難。
    1、全面推進人民調解委員會規(guī)范化建設。認真落實市政府轉發(fā)省司法廳文件精神，從政策機制和財力上爭取xx年6月前全面完成1592個人民調解委員會規(guī)范化建設。計劃在xx年3月召開全市人民調解委員會規(guī)范化建設現(xiàn)場會。
    2、加強行業(yè)性、專業(yè)性人民調解組織建設。認真貫徹落實省即將出臺的關于進一步加強行業(yè)性、專業(yè)性人民調解工作的實施意見，結合我市實際制定本地區(qū)實施方案。
    3、加強基層司法所建設。爭取以政府購買服務的形式充實司法所工作力量。以鎮(zhèn)街公共法律服務平臺建設為抓手，切實加強司法所組織機構、干部隊伍、業(yè)務能力、基層設施建設，不斷提高司法所工作水平。
    4、加強安置幫教工作。落實安置幫扶政策，對符合條件的刑滿釋放人員進行就業(yè)安置和社會救助。加強對重點幫教對象的管理，切實減少脫管、漏管現(xiàn)象。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十四
    按照區(qū)政府文件要求，現(xiàn)將我局“十二五”期間工作情況、20xx年工作總結、“十三五”發(fā)展規(guī)劃和20xx年工作打算報告如下：
    基層司法所建設工作。通過開展基層司法所業(yè)務、隊伍和物質保障“三項建設”，基本實現(xiàn)了司法所管理水平和司法助理員隊伍綜合素質“兩個提升”，構建了一套體系健全、管理規(guī)范、制度完善、運轉靈活的工作機制。十里鋪鄉(xiāng)、海口鎮(zhèn)和石化司法所先后被授予省級示范司法所，龍山、山口等5家單位被評為市級示范司法所，玉琳司法所長徐玉龍同志被授予全國模范司法所長稱號。
    公共法律服務體系建設工作。建立了區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（居）三級公共法律服務體系,創(chuàng)新開展“菜單式”法律服務，打造“法律服務1小時便民服務圈”，成為深受群眾歡迎的“法律門診”。20xx年，我區(qū)在充分調研基礎上，分別在三級公共法律服務平臺設置五大業(yè)務服務板塊，開設“菜單式服務”模式，群眾可根據自己的需求自主獲取服務。開發(fā)了公共法律服務查詢系統(tǒng)，群眾可在各司法所的觸屏一體機上直接查詢公共法律服務項目、人員和電話，真正實現(xiàn)了便民、利民、全覆蓋。
    人民調解工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（居）調委會實現(xiàn)了“六統(tǒng)一”，樓棟和村民組設立了調解小組，重點敏感領域設立了醫(yī)患糾紛、交通事故、安全事故、婚姻家庭糾紛等5大調解中心，設立了16個不同類別的以個人姓名命名的調解工作室。建立健全了三級矛盾預警、“5+1”聯(lián)動調解、公訴檢“三調聯(lián)合”機制，圍繞“快、細、穩(wěn)、準、實”五個字，加強排查，及時化解，做到預防走在調處前，調處走在激化前。海口和龍山調委會被授予全國模范人民調解委員會，“大調解”、警民聯(lián)調等典型做法在全市政法工作大會上多次作經驗交流。
    安置幫教工作。在區(qū)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道兩級都成立了安置幫教工作領導小組，建設了xx區(qū)新程安置幫教基地，為刑釋人員順利地融入社會創(chuàng)造了條件。每年集中對回歸的刑釋解教人員進行全面核查摸底，逐一登記造冊、見面談話、落實幫教責任人，在全面了解其思想動態(tài)和生活狀況的基礎上，實行分類管理，有針對性的實施幫教，五年來共接茬回歸的刑釋解教人員206名，全部落實了幫教措施，幫扶率達100%，重新違法犯罪率為零。
    法律服務工作。近五年，我局積極組織開展“助發(fā)展、促改革、保民生”和法律服務進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進企業(yè)等法律服務專項活動，推進法律服務縱深化發(fā)展。從嚴治理和整頓全區(qū)法律服務市場，嚴把從業(yè)人員資格關，對法律服務隊伍實行教育與監(jiān)督管理并重，法律服務收到了社會和經濟雙重效益。五年來，我區(qū)現(xiàn)有5家法律服務所，共有法律工作者23名，擔任法律顧問147家，接待群眾法律咨詢11000余人次。
    推進人民調解工作，全力化解矛盾。一是開展矛盾糾紛專項調解活動。組織全區(qū)調解員組織開展了“春節(jié)”、“兩會”期間和清明期間矛盾糾紛預防排查調處工作。我區(qū)人民調解、警民聯(lián)調工作先后在全區(qū)政法工作會議上做經驗交流。據統(tǒng)計，全年全區(qū)共排查調處各類矛盾糾紛1839起，調解成功1823起，調解成功率達98%以上。四是開展“調解十佳案例”評選活動。據統(tǒng)計，20xx年全區(qū)共排查調處各類矛盾糾紛1839起，調解成功1823起，調解成功率達98%以上。二是積極參與全市“人民調解十佳案例”評選活動。我區(qū)菱湖新村報送的案例經網絡公開投票榮幸獲選。我區(qū)結合這次評選活動，組織廣大調解員學習典型案例中調解組織和調解員的先進做法和經驗，共同推進人民調解工作向縱深發(fā)展。三是加強人民調解組織建設。全區(qū)社區(qū)合并后，地點和人員都發(fā)生變化。我局以社區(qū)社會維穩(wěn)工作站建立為契機，先后到全區(qū)各街道和社區(qū)指導和規(guī)范社區(qū)調解組織建設，對照“六統(tǒng)一”的要求對全區(qū)社區(qū)調委會進行全面的調整。調整后，各街道都對下轄調解主任進行分期培訓，促進了人民調解員隊伍的規(guī)范化、職業(yè)化建設。四是落實調解個案案件補貼。制定了《xx區(qū)人民調解個案補貼試行辦法》，將補貼個案分成簡單、一般、復雜三個級別，按照50、100和200元三擋予以補貼，極大地調動了廣大基層調解員的工作積極性。
    司法所建設工作。一是示范建設帶發(fā)展。我們以省級示范所復評和創(chuàng)建工作為契機，制定《xx區(qū)省級示范司法所復評與創(chuàng)建工作指南》，加強對復評和創(chuàng)建所的督查、指導，面對面幫助解決問題。通過開展基層司法所業(yè)務、隊伍和物質保障“三項建設”，基本實現(xiàn)了司法所管理水平和司法助理員隊伍綜合素質“兩個提升”。11月份，石化司法所成功爭創(chuàng)省級示范司法所，十里、海口司法所順利通過復評驗收。玉琳司法所徐玉龍同志被授予全國模范司法所長榮譽稱號。二是信息建設抓保障。我們將信息化建設和年底司法所綜合考核相掛鉤，和年底撥付司法所業(yè)務經費相掛鉤，月通報、季考核，對個別執(zhí)行力度不夠的單位，請他們到司法局來錄入工作數(shù)據和信息，并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道主要領導匯報。三是隊伍建設保根本。為增強司法行政隊伍服務大局的能力、依法行政的能力、服務群眾的能力和開展各項業(yè)務的能力，推薦新招錄的司法助理員到市局進行脫產初任鍛煉，組織鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道的司法助理員參加全省執(zhí)法資格培訓和全市業(yè)務培訓。區(qū)局還多次舉辦各項業(yè)務培訓，舉辦崗位練兵活動，促進司法行政隊伍整體水平提高。
    公共法律服務平臺建設工作。一是開設“菜單式服務”。在充分調研基礎上，我區(qū)分別在區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和村（居）三級公共法律服務平臺設置五大業(yè)務服務板塊，在全市率先開設“菜單式服務”模式，為群眾實現(xiàn)便民服務。二是開發(fā)公共法律服務查詢系統(tǒng)。我們統(tǒng)一為各司法行政服務站購置了觸屏一體機，將司法行政服務項目、人員和電話公布與眾，群眾有法律需求時，可自行在觸屏一體機上直接查詢，真正實現(xiàn)了便民、利民、全覆蓋，我區(qū)公共法律服務創(chuàng)新做法被市政府《今日信息》登載。
    安置幫教工作。一是加強刑釋解教系統(tǒng)信息化建設。我局每季度對服刑人員信息情況進行檢查，并及時將檢查結果進行通報，有效促進這項工作的推進，全年服刑人員信息動態(tài)排查率達到了99.5%。二是開展多種形式的幫教活動。區(qū)安置幫教領導小組辦公室定期工作會議，研究部署年度工作任務，加強工作指導，明確幫教責任，實行以“三包”為主的幫教責任制，把安置幫教工作與法制宣傳、思想教育、解決實際問題等有機結合起來，真正把安置幫教工作落到了實處。
    基層法律服務工作。一是加強基層法律服務執(zhí)業(yè)人員素質教育，我們舉辦了法律工作者執(zhí)業(yè)年檢考試，將管理規(guī)定和新頒布法律納入考試內容，組織全體法律工作者集中統(tǒng)考。建立了法律工作者誠信檔案，在互聯(lián)網上向群眾公示執(zhí)業(yè)經歷、違紀記錄和監(jiān)督電話。二是加大涉法涉訴問題、群體性糾紛、突發(fā)性事件參與力度，組織法律工作者認真參與勞動爭議、教育醫(yī)療等領域案件辦理工作，逐步完善法律服務與法律援助工作銜接機制，值班法律工作者多次陪同區(qū)領導參與信訪接待，協(xié)助黨委、政府和有關部門妥善處置涉法涉訴問題、群體性糾紛、突發(fā)性事件。
    三、基層司法行政“十三五”規(guī)劃。
    指導思想。堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實科學發(fā)展觀,踐行群眾路線，貫徹黨的十八屆三中、四中、五中全會精神，按照中央、省、市、區(qū)委重大決策部署，緊緊圍繞黨委政府中心工作，按照社會主義法治理念的`總體要求，以服務經濟建設，維護社會安定穩(wěn)定為首任，進一步強化司法行政各項職能作用，為保障構建和諧社會、推進我區(qū)跨躍式發(fā)展提供更加優(yōu)質高效的法律保障和法律服務。
    奮斗目標。法律服務工作得到進一步拓展。法律服務覆蓋面、層次和質量有較大突破，基層法律服務運行機制和工作環(huán)境得到完善。司法行政基礎工作得到進一步夯實，區(qū)局機關和司法所基礎設施建設得到加強。人民調解規(guī)范化建設得到加強；矛盾糾紛排查調處工作不斷深入。安置幫教工作扎實推進，重新違法犯罪率控制在全國平均線以下，使司法行政工作在推進大觀加快崛起和更大跨越中發(fā)揮更大作用。
    主要措施：一是努力構筑機制健全、運作高效的基層司法行政工作體系。進一步加強基層司法所建設。進一步強化司法所職能，充分發(fā)揮司法所在推進基層普法依法治理、化解矛盾糾紛、落實社區(qū)矯正、服務新農村建設的職能作用。“十三五”期間，力爭每個司法所有3名以上專職工作人員。著力加強基礎設施建設，進一步加大對司法所裝備設施建設的投入力度，提高中央?？钍褂眯Чe極爭取地方配套資金，逐步解決司法所辦公條件設備、交通工具、通訊設施落后等問題。二是努力構筑管理有序、誠信執(zhí)業(yè)的法律服務工作體系。進一步拓展規(guī)范基層法律服務工作。拓展基層法律服務業(yè)務領域，積極探索和實踐適應新形勢的法律服務方式，充分發(fā)揮法律服務維護公平正義的作用。積極組織和引導法律工作者參與涉法信訪工作和處置群體性的事件工作，引導廣大法律工作者做好訴訟代理工作，組織法律工作者為維護特殊群體和經濟困難群體提供法律援助。進一步壯大優(yōu)化法律工作者隊伍，到“十三五”末，力爭全區(qū)法律工作者的總數(shù)增長20%。為各機關企事業(yè)單位安排提供高素質的法律顧問，三是努力構建基礎扎實、規(guī)范長效的人民調解工作體系。進一步加大矛盾糾紛排查調處力度。切實履行職責，加強各有關單位之間的溝通協(xié)調、互相配合，發(fā)揮各自的職能作用。進一步建立健全各級調解委員會，不斷壯大調解隊伍，確保矛盾糾紛排查調處工作有人抓、有人干、能干好；建立健全規(guī)范有序、切實有效的防范和化解矛盾糾紛的長效工作機制?！笆濉逼陂g，每年實現(xiàn)“四無”（無民間糾紛轉化為刑事案件、無非正常死亡、無群眾性械斗、無群體性上訪）的村居（社區(qū)）達80%，實現(xiàn)“四無”的鄉(xiāng)鎮(zhèn)數(shù)量逐量增多；到底前，全區(qū)人民調解成功率達到95%以上。
    20xx年工作總體思路是：深入貫徹黨的十八屆四中、五中全會精神，以公共法律服務體系建設為載體，深入推進平安大觀、法治大觀、過硬隊伍建設，著力提升司法行政工作現(xiàn)代化水平，努力為全區(qū)經濟建設發(fā)展提供優(yōu)質高效的法律服務和法律保障。
    1、做好兩項重點工作。一是突出抓好公共法律服務工作。繼續(xù)推進公共法律服務平臺建設，開發(fā)公共法律服務產品，整合資源，發(fā)揮優(yōu)勢，力求服務多層次、多領域。開發(fā)更多地公共法律服務產品，為群眾提供更便捷、更方便的法律服務。二是突出司法所建設。認真總結開展省、市級規(guī)范化司法所創(chuàng)建成功經驗，逐漸將省廳建設新標識、新規(guī)范引入司法所建設中，完善、落實司法所管理的各項工作制度、措施，嚴格加強對正式人員和公益崗人員的管理，將司法所工作納入局年度目標考核。
    2、做好兩項基礎工作。一是做好人民調解工作。深入開展矛盾糾紛排查，倡導“一線工作法”，大力加強矛盾糾紛排查化解，堅持抓早、抓小、抓苗頭，第一時間發(fā)現(xiàn)糾紛，及時就地化解糾紛。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道要著力打造至少1個以上人民調解工作示范點，形成具有大觀特色的人民調解工作經驗。二是抓好隊伍建設。加大司法所工作人員培訓力度，開展集中授課式和互動式培訓，充分交流各地好的經驗和做法，努力提升司法所人員的政策理論水平和業(yè)務水平，打造一支政治、思想素質過硬、業(yè)務能力精通的基層司法行政隊伍。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十五
    鎮(zhèn)在縣委、縣政府的正確領導下，全面推進依法行政工作，努力建設法治政府，為保障和促進我鎮(zhèn)經濟社會和諧發(fā)展發(fā)揮了重要作用。現(xiàn)將一年來依法行政示范創(chuàng)建工作總結如下：
    一、職權職責明確，責任落實到位。
    1.加強了對依法行政示范創(chuàng)建工作的領導，成立了以鎮(zhèn)長羅卉為組長，各分管領導為副組長的鎮(zhèn)依法行政工作領導小組，明確了鎮(zhèn)長為推進依法行政工作的第一責任人。領導小組定期召開會議，研究部署依法行政工作，組織專項檢查，做到“六有”，即有組織、有計劃、有制度、有方案、有檢查、有總結，形成了主要領導親自抓、分管領導靠上抓、具體工作人員全力抓的工作格局。領導小組下設辦公室，由黨政辦主任兼任辦公室主任，負責全鎮(zhèn)依法行政日常工作。
    2.加強了檢查和考核，鎮(zhèn)政府與各單位、各部門主要負責人簽訂《法制工作目標責任書》將依法行政工作目標任務細化，分解到有關成員，并嚴格考核獎懲，建立起橫向到邊、縱向到底的目標責任體系，形成了職責明確、齊抓共管的工作機制，極大地調動了各級抓好依法行政工作的積極性和主動性。
    二、行政決策依法、科學、民主。
    堅持問政于民，實施依法決策、科學決策。建立健全《鎮(zhèn)中心組學法制度》、《鎮(zhèn)黨委議事決策制度》、《鎮(zhèn)黨委議事規(guī)則》、《鎮(zhèn)決策失誤責任追究制度》、《鎮(zhèn)聘請法律顧問制度》、《鎮(zhèn)重大決策前法律咨詢審核制度》、《鎮(zhèn)領導干部學法用法制度》、《鎮(zhèn)行政審批制度》等15項制度。切實把維護人民群眾利益作為政府工作的根本出發(fā)點和落腳點，通過班子自查、百姓聽音、基層夜話、意見箱、專題民主生活會等載體，采取大家提、自己找、集體議、互相幫、上級審、群眾評等形式，收集到不作為亂作為等損害群眾利益等問題共12個，每個落實專人限時辦結，件件銷號。對涉及經濟社會發(fā)展的重大問題以及專業(yè)性較強的決策事項，我們還事先組織部門工作人員與聘請的法律顧問進行評論，確保決策的合法性、可行性。
    三、公共服務體系健全。
    堅持高效便民，嚴格依法實施行政許可。本著公開透明、高效便民的原則，嚴格按照法定權限、范圍、時限實施行政許可，充分發(fā)揮鎮(zhèn)便民服務中心和村級綜合服務中心集中辦公作用，方便群眾辦事、咨詢，比如集鎮(zhèn)建設規(guī)劃審批、農村宅基地使用證審核、生育證審核、低保、五保、勞動保障審批等由鎮(zhèn)政府審批的行政許可事項，方便群眾來辦事、咨詢，實現(xiàn)“一條龍”服務。健全完善了便民服務ab崗制度，成立了村（社區(qū)）集中坐班制度，充分發(fā)揮各村（社區(qū)）網格員作用，建立起覆蓋全鎮(zhèn)的便民服務網絡。印制了《政務便民事項手冊》，加大政務公開力度，擴大群眾知情權，接受群眾監(jiān)督。
    四、政務信息及時公開。
    我鎮(zhèn)嚴格按照《政府信息公開條例》要求，準確、真實公開。全年在政府信息網站和井研門戶網站，共公開政務信息省上48條、縣上65條，借助網格化服務管理平臺錄入事項116件，依托四川省行政審批系統(tǒng)，錄入行政審批事項30000余件，辦結率、滿意率均為100%。
    五、有效化解矛盾糾紛，社會和諧穩(wěn)定。
    切實加強基層大調解組織建設，立足發(fā)揮在基層矛盾糾紛中的化解作用，建立健全矛盾糾紛排查化解“三三制”原則，做到大事不能出村、小事不能出組。依法處理各類糾紛，有效防止問題上交的事件發(fā)生。全年共排查出矛盾糾紛15件，成功化解15件，調解率100%。無因政府違法行為引起重大群體性、非訪事件。
    根據區(qū)法制辦《關于開展xx年度xx區(qū)法治政府建設年終考評的通知》的要求，我局對本單位xx年度法治政府建設指標落實情況進行了專項評查，現(xiàn)將有關情況匯報如下：
    一、規(guī)范性文件制定情況。
    xx年，我局計劃對《xx區(qū)政府投資項目工程變更備案操作指引》、《xx區(qū)政府投資項目審計監(jiān)督實施細則》等多項審計管理制度進行修訂完善。在修訂過程中，我局成立了以局一把手負總責的'制度修訂領導小組，要求各班子成員按照分工牽頭抓好落實，責任科室對具體承擔的制度建設項目負直接責任；針對關系群眾切身利益的制度，我局采取座談會、聽證會等多種形式，主動聽取社會公眾意見。目前，各項制度正在進一步完善中，我局將按照規(guī)定程序進行辦理，確保相關文件出臺合法合規(guī)。
    二、行政決策情況。
    xx年，我局根據新修訂的《xx區(qū)審計局決策重大事項議事規(guī)則》，進一步明確了重大事項的范圍，即涉及重大公共利益的行政決策事項，與教育、醫(yī)療等社會涉及面廣、與群眾利益密切相關的行政決策事項，以及我局重大人事任免、重大項目安排、大額度資金審批等事項，均應嚴格遵守“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則，實行集體議事，并以會議表決方式體現(xiàn)領導班子的集體意志，會后應形成《會議紀要》存檔備查。對涉及審計工作發(fā)展和全局干部職工切身利益的重大改革措施和方案，經局長辦公會審議通過后方才實施；重大行政決策事先向社會公布，廣泛聽取社會公眾意見，并通過適當途徑反饋或者公布意見采納情況及其理由。
    xx年，我局未發(fā)生行政復議相關的情形。
    三、社會矛盾防范和化解情況。
    xx年，我局未發(fā)生行政訴訟相關的情形。
    四、依法行政能力建設情況。
    為提高全局執(zhí)法水平，培養(yǎng)審計法治思維，我局完善了局黨支部中心組學習制度，將法律法規(guī)列入中心組學習計劃。通過集中培訓、知識講座、集體討論等形式開展法制培訓工作，培訓內容包括《憲法》、新《預算法》等法律法規(guī)，并要求協(xié)審單位和被審計單位積極參與，全年累計培訓400余人次，堅持將法制宣傳教育與依法審計相結合,強化審計職業(yè)道德教育。積極組織本單位中層以上干部參加政府常務會議專題學法或法律業(yè)務集中培訓，如安全生產法專題講座等；要求全局新進干部積極參與審計行政執(zhí)法考試，取得行政執(zhí)法資格證，有效提升局機關依法行政能力。
    按照區(qū)委區(qū)政府普法工作部署，我局將普法工作列入局工作統(tǒng)一部署，日常工作中做到常抓不懈。研究制定年度普法工作計劃及普法工作要點規(guī)劃，將法制宣傳教育工作納入每年的工作計劃之中；以公務員志愿者行動、“黨代表”下社區(qū)活動為載體，積極組織參與法律援助暨法制宣教活動，向社會公眾廣泛宣傳《審計法》、《審計法實施條例》等法律法規(guī)。堅持普法教育與法治實踐相結合：一是認真履行法定職責，嚴格依法審計，全面行使審計監(jiān)督職權。在憲法和審計規(guī)定的職權范圍內獨立開展審計監(jiān)督，促進被審計單位依法管理，提高資金使用效益，加強廉政建設。二是進一步完善審計質量控制體系，不斷規(guī)范審計行為，提高審計工作質量和水平。認真貫徹《審計機關審計項目質量控制辦法》及相關規(guī)定，加強審計全過程的質量控制，嚴格執(zhí)行審計質量責任追究制度，確保審計項目重點突出、事實清楚、程序規(guī)范、定性準確、處理得當。三是堅持法制教育與審計文化建設相結合，通過加強審計人員道德教育，把法制教育與學習實踐科學發(fā)展觀和貫徹落實審計“八不準”的規(guī)定有機結合起來，培養(yǎng)客觀公正、廉潔奉公的職業(yè)道德，為審計機關普法工作的深入開展提供堅實保障。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十六
    我局認真貫徹落實****縣委、縣人民政府《關于在全縣開展“三項建設”專項教育活動的意見》(瀘發(fā)〔xx〕23號)和《縣交通局“三項建設”專項教育活動實施方案》的文件精神。按文件要求，我局開展的“三項建設”活動進展順利，并取得了顯著的成效，現(xiàn)根據縣紀律檢查委員會、縣委組織部、縣監(jiān)察局、縣人事局《關于對全縣機關紀律作風建設情況進行專項檢查的通知》(瀘紀發(fā)14號)要求，結合我局工作實際，就我局機關紀律作風建設情況總結如下：
    一、導高度重視，行動積極。
    xx年2月，在全局開展以“業(yè)務建設、作風建設、環(huán)境建設”為主要內容的縣“三項建設”學習活動。局領導高度重視，積極行動，認真落實“三項建設”活動的各項任務。我局認真貫徹落實科學發(fā)展觀，以新一輪思想大解放推動我局工作發(fā)展，全力加強“三項”建設。一是成立了以王江民局長為組長，副局長楊禮清、主任科員董慶云為副組長，各部門負責人為成員的縣“三項建設”活動領導小組，領導小組下設辦公室，具體負責日常工作。
    二是制定實施方案，結合本單位實際，我局制定了具體實施方案，深刻領會開展“三項建設”活動的重大意義;明確目的，端正作風，切實把握“三項建設”活動的指導思想、基本原則和目標要求;精心安排，形成一把手負總責，一級抓一級，層層落實的工作格局?！叭椊ㄔO”活動分四個階段進行：1、學習提高階段;2、分析檢查階段;3、整改落實階段;4、總結考評階段。
    二、及時召開動員大會，認真學習，營造良好學習氛圍。
    1、及時召開動員大會。我局黨支部于xx年2月27日召開縣交通局全局黨員干部職工會議。會上局長王江民同志首先傳達縣委、縣政府《關于在全縣開展“三項建設”專項教育活動的意見》(瀘發(fā)〔xx〕23號)和《縣交通局“三項建設”專項教育活動實施方案》精神，指出我局今年將解放思想學習討論活動和“三項建設”活動有機結合起來，全面增強全體黨員干部職工的發(fā)展意識、開放意識、服務意識。
    切實轉變工作作風、提高業(yè)務水平;營造良好環(huán)境，實現(xiàn)我縣交通率先發(fā)展。局長王江民動員全體黨員、干部要充分發(fā)揮先鋒模范帶頭作用，在活動中要堅持工作學習兩不誤。并要求全局干部職工結合當前實際，進一步強化對開展作風整頓的重要性和必要性的認識，增強全局抓作風建設和效能建設的責任感和緊迫感。動員全體干部職工進一步昂揚精神狀態(tài)，提升精氣神，在本職崗位上干好事、干成事、不出事，在推進全縣交通事業(yè)又好又快發(fā)展上發(fā)揮積極作用。
    2、認真學習，營造良好學習氛圍。
    運用多種形式廣泛發(fā)動干部群眾積極投身學習討論活動，利用縣交通局宣傳欄、橫額標語等廣泛宣傳,提高大家的對活動的認識，營造良好學習氛圍。組織干部學習黨的xx大和xx屆三中全會會議精神，省第八次黨代會、州第六次黨代會和縣委十屆六次全會精神及有關交通法律、法規(guī)和各種業(yè)務知識。通過學習，不斷拓展廣大黨員干部的工作思路，提高工作能力，增強落實科學發(fā)展觀的本領和才干。
    三、征求意見，認真查擺。
    局機關結合實踐科學發(fā)展觀活動的開展，緊密聯(lián)系思想和工作實際，認真查找并深刻剖析領導班子成員在思想政治建設、黨性黨風、效能建設和對所屬基層單位監(jiān)管等方面存在的突出問題，認真查找局機關工作人員是否存在紀律松懈、作風飄浮等方面存在的問題。
    通過發(fā)放征求意見表、座談會和談心活動等方式，找出了理論學習系統(tǒng)性、深入性不夠、工作作風不夠深、創(chuàng)新意識不夠強等問題，針對存在問題，局黨委召開了專題會議制定了整改措施予以改進。并設立舉報電話和意見箱，召開座談會，廣泛征求該所在組織紀律、依法行政、服務辦事、廉潔自律等方面存在的問題意見和建議，制定出初步的整改措施，把作風整頓工作落到實處。
    我局力求通過整頓、整改，努力把交通隊伍建設成為一支思想素質好、紀律嚴明、作風正派、業(yè)務過硬，能夠讓黨和政府放心，群眾滿意，更好地適應交通事業(yè)發(fā)展需要的高素質隊伍。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十七
    司法局基層科工作總結今年以來，我區(qū)基層司法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府和局黨組的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實省、市司法行政工作會議精神，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,以“平安江北”創(chuàng)建為契機，狠抓基層基礎工作,為促進我區(qū)社會治安綜合治理,優(yōu)化投資環(huán)境,全面建設小康社會做出了積極貢獻。1-11月份，全區(qū)一般民間糾紛排查1255起，已調處成功1211起，成功率96.5%，重大疑難糾紛排查38起，成功調處38起，調處成功率xx0%，社會不安定因素排查30起,成功調處16起，其余的都落實了預防。20xx年工作情況總結如下：
    一、狠抓司法所規(guī)范化建設今年來，我區(qū)在推進基層司法行政事業(yè)發(fā)展中，狠抓了司法所規(guī)范化建設，并以此為契機，有力的促進了基層司法行政工作健康有序的向前發(fā)展。
    為進一步加強司法所規(guī)范化建設，不斷提高我區(qū)司法所行政工作整體水平，充分調動司法所工作人員的積極性和創(chuàng)造性。根據市司法局[20xx]11號文件關于《寧波市新一輪規(guī)范化司法所創(chuàng)建標準》的通知精神，結合我區(qū)司法行政工作實際制定、下發(fā)了《江北區(qū)司法所工作目標考核辦法》。辦法對司法所人員配備，基礎設施、內部管理、考核方式等都作了詳盡規(guī)定。按照抓基層、打基礎、促發(fā)展的工作思路，著力提高全區(qū)司法所工作人員的素質、管理水平及工作質量，力爭用三年時間，使全區(qū)司法所全面達到新一輪規(guī)范化建設標準的要求。并加強對司法所規(guī)范化建設地指導力度，就司法所建設，制度上墻等內容多次走訪，統(tǒng)一制訂司法所管理制度、司法所職責等上墻內容。目前已有4個司法所基本達到《新一輪司法所規(guī)范化建設》的標準。
    我們通過繼續(xù)開展“人民滿意的司法所司法助理員”創(chuàng)建活動，進一步加強隊伍的思想、政治和職業(yè)道德建設。并加強業(yè)務學習和相互交流，今年，分別組織司法所長，司法所內勤外出考察。先后到寧海，鄞州區(qū)進行學習。在組織人民調解干部培訓班的同時，要求各司法所工作人員全部參加。通過多種形式的培訓交流，提高了司法所工作人員的綜合素質。
    今年，指導司法所緊緊圍繞當?shù)攸h委、政府的中心工作，按照司法所規(guī)范化建設工作的新要求，依法全面正確履行工作職責，生動活潑地開展各項工作，充分發(fā)揮職能作用。全區(qū)司法所積極參與調解疑難復雜民間糾紛，開展法制宣傳，為基層政府提司法建議，協(xié)助基層政府處理社會矛盾糾紛。開展矛盾糾紛排查，防止群體性上訪。在村民委員會換屆選舉期間主動參與、指導。基層司法所通過發(fā)揮自身職能作用，為基層社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。
    以排查為先導，狠抓重點糾紛的調處。按照市局的要求各司法所都制定了轄區(qū)內不安定因素的預警方案。堅持每月一次排查和月報制度，及時掌握預警信息和重大突發(fā)性事件的專報工作，對排查出來的矛盾糾紛進行認真疏理和調處;慈城鎮(zhèn)、莊橋、洪塘街道今年調處了多起賠償金額達十幾萬元的重大糾紛。慈城鎮(zhèn)司法所對去年遺留的重大疑難糾紛進行了專項調處，成功率達xx0%。堅持每季度一次的司法所長排調聯(lián)席會議制度，分析交流情況，研討復雜疑難問題。一些重大疑難糾紛和不安定因素請區(qū)法院民事庭的同志進行了解析和指導。對近期的主要矛盾糾紛進行了分析預防，從而有效地提高了基層司法行政工作隊伍的業(yè)務素質和實際工作水平。
    二、扎實抓好人民調解工作密切關注我區(qū)在城市化、工業(yè)化推進，利益格局深入調整和社會管理中出現(xiàn)的新情況、新矛盾，堅持預防和調處并重，認真做好人民調解工作。
    針對農村土地征用、城建規(guī)劃、勞動和社會保障及節(jié)前突出的拖欠職工工資等引發(fā)的不安定因素等熱點、難點問題，制定預案，加強對重大疑難糾紛和社會不安定因素的排查調處力度。首先是組織學習了省、市關于春節(jié)和“兩會”期間開展矛盾糾紛排查調解處工作的通知精神，并召開了全區(qū)司法所長專題會議進行研究部署，下發(fā)了《關于做好春節(jié)和“兩會”期間矛盾糾紛排查調解處工作的通知》。同時，發(fā)揮基層各司法所人員身處一線的優(yōu)勢，調動其積極性。要求各司法所組織轄區(qū)調委會進行矛盾糾紛排查。其次各鎮(zhèn)、街道從講政治的高度，把排查調處矛盾糾紛當作當前維護穩(wěn)定的首要工作任務，分別召開村、社區(qū)居委會、企事業(yè)單位調解主任會議，將排查調處任務落實到基層。由于措施得力，元旦、春節(jié)和“兩會”國慶期間沒有發(fā)生影響大的群體性事件，并且民間糾紛比去年同期下降了22%去年春節(jié)和“兩會”期間排查調處的矛盾為187件。
    年初，我區(qū)城區(qū)4個街道25個社區(qū)全部配備了專職調解干部。慈城鎮(zhèn)新建了7個區(qū)域性調解組織和4個農村社區(qū)調委會。并對41個行政村調委會進行了整頓。針對我區(qū)新聘用專職人民調解員這一新情況，我們及時組織調研，并撰寫了《如何發(fā)揮專職調解員的作用》的調研文章，從五個方面闡述了如何加強對專職調解員的聘用、培訓、管理和監(jiān)督，對今后在其他街道、鎮(zhèn)推廣此項工作具有指導意義。我們還組織開展了關于人民調解員經費落實地專項調研，力爭出臺一個更為合理，更為公平地報酬支付方式。另外，我們還配合區(qū)法院做好了人民陪審員的選任工作。
    今年，我局組織了5批、5個街道和25個社區(qū)調委會主任參加旁聽典型民事案件的庭審，讓調解干部了解審理案件的程序和方法，正確運用法律、法規(guī)和政策，調解干部反映較好。由于城區(qū)社區(qū)與鎮(zhèn)村調解干部的文化程度、調解水平存在差距，我們分批組織了城區(qū)調解干部和村調解干部培訓班，在課程安排和內容深淺上作了精心準備，增強針對性，更好地提高他們的法律政策水平和道德水平、文化水平和調解工作技能。利用培訓班也加強了對信訪條例的宣傳。白沙、文教、中馬、孔浦街道、慈城鎮(zhèn)也都舉辦了調解干部業(yè)務培訓班。同時開展了人民調解。
    協(xié)議書。
    質量檢查活動，制定了評分標準和表格，在自查地基礎上，我們又組織司法所長一同進行抽查，對調解協(xié)議書說理不清、表達不充分，制作要件殘缺等問題現(xiàn)場指明，提高了調解干部的業(yè)務素質，增強了調處矛盾糾紛的技能。
    三、扎扎實實做好幫教安置工作一認真貫徹落實《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》和寧波市人民政府第127號令《寧波市歸正人員安置幫教工作實施細則》，切實做好幫教安置工作。及時印發(fā)了寧波市人民政府第127號令，向區(qū)人大匯報了20xx-20xx年的幫教安置工作情況。并對127號令的落實開展了調研。統(tǒng)一設計印刷了安置幫教談話登記本，并與區(qū)政法委、公安分局等部門協(xié)調統(tǒng)一了臺帳。今年區(qū)、街道、鎮(zhèn)共落實安置幫教經費15萬，到xx年xx月底，全區(qū)共建有安置基地8個，今年1-11月份，我區(qū)共接收歸正人員46名，重新違法犯罪2名。目前，全區(qū)共有473名歸正人員，已落實幫教473名，安置435名，幫教率達到xx0%，安置率達到92%。重新犯罪5個，管理犯罪率1%。有效地預防和減少了此人員地重新違法犯罪，促進了社會的穩(wěn)定。二深入開展對歸正人員的排查工作。按照底數(shù)清、情況明的工作要求，各司法所結合矛盾糾紛和社會不安定因素的排查，在重要節(jié)慶及重大政治活動期間開展定期排查工作，在排查的基礎上，對歸正人員采取多種形式、分類管理。今年4月份對20xx年歸正人員開展了一次集中排查。對排查出的對象特別是有重新違法犯罪傾向的列為重點幫教對象，進行重點幫教。三針對新情況及時調研。針對20xx年，我區(qū)部分轄區(qū)歸正人員重新犯罪率有所提高，我局組織撰寫了《積極探索努力做好歸正人員幫教工作》的調研文章，在總結過去的經驗的基礎上，從安置方法、幫教方法、管理方法和綜合治理四個方面論述了如何做好安置幫教工作，為今后的工作起到指導意義。四組織形式多樣的幫教活動。
    在元旦、春節(jié)期間對重點幫教對象和特困歸正人員開展走訪幫教送溫暖活動，局領導帶領基層科同志下轄區(qū)走訪了xx戶特困歸正人員家庭，發(fā)給救濟金3000元。各街道、慈城鎮(zhèn)也組織了相應的走訪幫教活動，共走訪xx7戶，發(fā)放救濟金61840元。莊橋街道撥出專項資金3000元，用于走訪幫教活動。使歸正人員切實感受到政府和社會的關心和幫助。
    組織有關部門組成聯(lián)合幫教組，赴浙江少管所，對江北籍罪犯開展幫教活動。向服刑人員傳達家鄉(xiāng)政府和人民的問候，同時提出了要求他們正確把握自己，積極改造，爭取早日出獄的希望。促進了服刑人員的改造，并為歸正人員安置工作提前做好準備。明年基層工作思路基層工作總體思路：緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定、努力構建社會主義和諧社會這個中心，進一步強化和推進基層司法所規(guī)范化建設，全面加強人民調解工作，切實抓好歸正人員安置幫教和社區(qū)矯正工作，積極發(fā)揮司法所的職能作用，努力為構建社會主義和諧社會作出積極貢獻。
    司法局基層工作半年來在市局基層科的業(yè)務指導下，在縣局領導的正確領導下，年初我們認真貫徹全市司法行政會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護本轄區(qū)社會穩(wěn)定為已任，半年來我們狠抓司法所的業(yè)務指導和規(guī)范化建設，不斷充實、完善、調整各級人民調解組織。努力開拓新的法律服務領域，保障和推進我縣的社會主義新農村建設順利實施。為我縣的社會穩(wěn)定和經濟穩(wěn)定做出了貢獻?，F(xiàn)將全年工作總結如下：
    年初，我們對全縣人民調委會和人民調解員進行了一次全面整頓和調整，按照人民調委員會組織條例和人民調解員的任選條件，對那些調解組織渙散，調解員法律意識不強、責任心不夠等調委會和人民調解員進行了整頓和調整。共整頓調委會2個。同時，利用公開向社會招考、群眾推薦民主選舉等多種方式，向一些較薄弱的調委會選派近xx余名政治素質好、年富力強、文化和業(yè)務素質高、熱愛民調這項工作人員充實到各級調委會中來，不同程度改善了薄弱調委會現(xiàn)狀，使各基層調委會合理有效地發(fā)揮了工作職能。目前我縣建各級人民調解組織80個，人民調解員280余人，真正做到了哪里有人民群眾，那里就有人民調解組，哪里有糾紛，人民調解員就出現(xiàn)在哪。今年5月，我縣一開發(fā)商在建樓過程中，由于所建樓房把居民出行的主要道路占用，而且涉及到了幾家個體旅店的正常經營，由此引發(fā)開發(fā)商與居民個體經營者之間的糾紛，個體經營戶先后找到了社區(qū)、建委、城管處等單位，都沒能解決問題。這時社區(qū)把問題反映給街道辦事處司法所，司法所工作人員及時找到開發(fā)商和個體經營者，依法對他們進行調解，通過運用法律和耐心的思想工作，終于使開發(fā)商認識到自己的錯誤，同意對個體經營者每月給予一定的經濟補償，直到開發(fā)商所建樓房竣工，主要道路暢通為止，這起糾紛終于圓滿公正的解決了，維護了個體經營者的正當權益。涌現(xiàn)出了一批向金融社區(qū)鄧秀敏、車陸鄉(xiāng)宏偉村姜偉及邊疆鎮(zhèn)團結村、車陸鄉(xiāng)衛(wèi)東村、辦事處金融社區(qū)等優(yōu)秀人民調解員和人民調委會，他們基本把糾紛不上繳，做到了小糾紛不出村，大糾紛不出鄉(xiāng)，對久調不決或達不成協(xié)議的疑難糾紛，引導當事人，通過訴訟程序解決、防止久拖不決、引起矛盾激化和群眾上訴。半年來，我縣各級人民調解組織調解各類糾紛165件，成功151件，成功率達95%以上，為我縣的社會治安狀況減少犯罪起到了預防作用，充分發(fā)揮了第一道防線作用。
    2、加強所務制度建設、健全所內人員分工業(yè)務目標責任、政治理論制度、重大事項請示報告制度、公開公示及行政執(zhí)法過錯責任追究制度、考勤考評考核制度，并統(tǒng)一規(guī)范了司法所、法律服務所、人民調解委員會文書用紙和各種工作簿冊，并有4名同志參加了省廳組織的法律工作者培訓班，公開服務承諾和監(jiān)督電話、自覺接受社會監(jiān)督。
    3、司法所規(guī)范化建設上，在原有8個省級規(guī)范化司法所基礎上，今年我們又申報了克林、街道、二個司法所為省級規(guī)范司法所，同時完成了2個司法所的外觀標識工作。這樣省級規(guī)范司法所以占全縣司法所總數(shù)的xx0%以上。
    4、夯實司法所基礎設施建設，從20xx起至20xx年共四批次利用國債資金建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所辦公用房，到20xx年末全部完成中央、省發(fā)改委和司法部、司法廳下達的建房任務。并參照省級規(guī)范化司法所標準對室內進行了裝備，統(tǒng)一訂制了司法所、法律服務、人民調解、調訪一體化等工作圖版和標志牌，建立和完善了各種工作簿冊。在辦公裝備上各基層司法所全部配有電腦、打印機、復印機、照相機、攝像機、摩托車，7個司法所配備了面包車，極大地改善了基層司法所的裝備條件。
    5、充分發(fā)揮司法的職能，半年來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所參與轄區(qū)黨委、政府調解疑難糾紛27件，為地方政府提供司法建議15條，采納9件、制定村規(guī)民約3件、制定規(guī)范性文件3件、參加整治專項治理活動xx人次、1個司法所受到集體表彰、2人受到個人表彰。得到了轄區(qū)黨委、政府和人民群眾的好評。
    6、加強新《人民調解法》的培訓，今年我們把人民調解法培訓拿到基層目標責任制中，全縣各基層司法所利用多種形式進行了培訓，特別是寶山司法所召集全鄉(xiāng)30余名人民調解員進行了培訓，會后進行了《人民調解法》知識競賽活動，為獲獎選手頒發(fā)了證書和獎品，通過培訓使全鄉(xiāng)人民調解員進一步加深對《人民調解法》的理解和掌握，為今后更好地開展工作，努力做到依法調解奠定了基礎。
    7、基層司法所的工作得到了局領導的重視。
    半年來基層司法所的工作得到了局領導的高度重視，5月初，由局一把手親自帶隊，帶領基礎層裝備股的同志對全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道司法所進行了調研，給每個所帶去了新配備的電腦、攝像機辦公用品，同時對各所出現(xiàn)的困難和問題進行了解決。極大地調動了基層司法所人員的工作積極性。最近又召開了全縣基層司法所長工作會，會上落實了基層目標管理責任制。張局長強調了五點要求：一是轉變理念;二是善于創(chuàng)新，狠抓落實;三是加強溝通，突出考核;四是善于總結，突出亮點;五是立足本職，狠抓落實，努力為基層穩(wěn)定做好第一道防線作用。
    8、全面開展與醫(yī)療、道路交通、勞動人事爭議銜接工作。20xx年接到市局三個銜接文件精神后，積極與三家單位領導協(xié)調溝通，聯(lián)合下發(fā)了遜公通【20xx】52號、遜司行字【20xx】23號、遜人保發(fā)【20xx】18號等文件，但是由于各單位辦公用房緊張，臨時解決了辦公用房，半年來解決了一起道路交通事故糾紛。目前局領導與基層股同志正在積極與三家部門進行協(xié)調，爭取把這項工作年底驗收前落實完成。
    今年我縣法律服務工作以市場建設為中心，積極為各級黨委、政府提供優(yōu)質高效的法律服務，主動參與各級黨委、政府領導接待群眾信訪工作。半年來，法律服務所代理訴訟、非訴案件2件、解答各類法律咨詢31人次，辦理法律援助案件件，宣講法律場次8場，受教育人數(shù)7600人次，為集體和個人避免經濟損失17.3萬元，協(xié)助轄區(qū)黨委、政府處理矛盾7件，成功5件，開展矛盾大排查13次，防止群眾上訪3人次，充分發(fā)揮了法律服務的職能作用。今后我們還要在工作中找準切入點，積極探索新農村建設提供法律服務的特點和規(guī)律，不斷拓寬法律服務渠道，逐步改變法律服務工作開展不平衡的局面，堅持面向基層、面向人民群眾、面向各級黨委、政府提供優(yōu)質高效的法律服務，保障和推進社會主義新農村建設的順利實施。
    “調訪一體化”工作是一種新的工作機制是司法所人員參與信訪工作，充分發(fā)揮司法所工作人員的法律業(yè)務知識的專長和調解經驗優(yōu)勢，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所的職能在新時期構建社會主義社會中，顯得尤為重要。也進一步提升了司法所人員在黨委、政府和人民群眾心目中的地位。可以說也找到了自身存在發(fā)展價值。今年我們調訪工作主要從以下幾方面開展工作：
    二是調整了村、社區(qū)無法發(fā)揮作用、思想意識不強，積極性不高的信訪人員;。
    三是積極開展矛盾糾紛排查治理活動;。
    四是加強了“調訪一體化”的宣傳工作;。
    五是加強“調訪一體化”的規(guī)范化建設。半年來，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處調訪辦，共接待各類上訪事項23件，調訪人員解決17件，移交司法機關4件。轉上級行政處理2件。通過全縣各級調訪組織積極開展工作，較好地發(fā)揮了維護創(chuàng)安社會穩(wěn)定的作用。
    1、我們首先把出發(fā)點和落腳點放在民間糾紛排查上，搞好民間糾紛矛盾排查，是預防和化解矛盾糾紛的重要舉措，也是防止突發(fā)糾紛形成和轉化刑事案件的重要保證，因此，我們加強了對社會熱點、難點糾紛的排查和調處、調集三級排查調處力量，多管齊下，多措并舉促進人民調解、行政調解、司法調解的有效銜接配合，提高和化解矛盾糾紛的效能。積極拓寬調解領域，緊緊依靠地方黨委、政府的領導，協(xié)調聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，共同參與糾紛排查調處化解工作。我們主要做法：
    五是對重點矛盾糾紛進行分類、分析、并制定化解預案，立足抓早、抓小、抓苗頭、變事后調解為事前預防，努力將矛盾糾紛控制在萌芽狀態(tài)。半年來，共排查各類糾紛31件、調處26件、對5件調解達不成協(xié)議的通過訴訟程序解決，充分發(fā)揮了鄉(xiāng)、村、屯三級人民調解組織網絡的作用，真正將矛盾糾紛有效排查在事發(fā)地。
    總之，半年來我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下，雖然取得了一點成績，但與其他縣、區(qū)相比，還存在著許多缺點和不足，因此，我們要在今后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，為我縣基層司法行政工作再上新臺階而努力工作。
    20xx年基層工作在x司法局黨委、局班子的正確領導下，緊緊圍繞構建和諧社會的戰(zhàn)略任務，按照省綜治委、省司法廳的部署和要求，結合本x工作實情，全面貫徹科學的發(fā)展觀，充分發(fā)揮基層司法行政職能，切實加強了人民調解工作、基層司法所建設、基層法律服務和安置幫教等各項基層工作，積極預防和化解矛盾糾紛，有效地預防和減少了“兩勞”回歸人員的重新犯罪，維護了我x社會穩(wěn)定，為經濟發(fā)展和創(chuàng)建和諧社會環(huán)境提供了良好基礎?，F(xiàn)將工作開展情況總結于后：
    (二)調解網絡更加拓展。一是建立和完善了“縣、鄉(xiāng)、村”三級矛盾糾紛排查調處組織機構，各縣由縣委、政府分管政法工作的領導擔任正、副組長，綜治、司法、信訪、民政、公安、國土等部門為成員單位;鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導小組由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府一把手任正副組長，相關部門負責人為成員。二是各縣成立人民調解工作指導協(xié)調領導小組及辦公室。組建以綜治、司法、信訪為主的縣人民調解工作指導協(xié)調領導小組，負責協(xié)調指揮矛盾糾紛調處工作，辦公室設在司法局，負責日常工作。
    三)人民調解文書格式更加規(guī)范。20xx年5月下發(fā)了人民調解文書格式，要求各縣今后必須統(tǒng)一使用，按照一案一檔的原則填寫卷宗、調解。
    申請書。
    民間糾紛受理調解登記表調查筆錄調解筆錄調解協(xié)議書回訪記錄等，避免重結果輕程序等問題的發(fā)生，確保了調解協(xié)議的法律效力。
    (四)作用發(fā)揮更加明顯。20xx年上半年，接受各類矛盾糾紛起，調解成功起，調解成功率%(比去年增加%);排查糾紛件，開展專項治理件，防止民間糾紛引起自殺件(xx人)，防止民轉刑件(x人)，制止群體性械斗件(x人)，防止群體性上訪件(x人)，充分發(fā)揮了維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”作用，在維護基層社會穩(wěn)定、推進平安建設方面做出了積極的貢獻。
    20xx年“兩所一庭”建設中央預算專項資金(國債)投資計劃，我x有xx個司法所在計劃內，共下達專項資金x萬元。目前，20xx年度xx個新建司法所的進展情況是：新建已完工的有x個所;購買現(xiàn)房并在辦理相關手續(xù)的有x個所;由于“”重點項目建設有x個司法要作調整，還有x個所準備以劃撥的方式解決;有xx個司法所準備新建，其中有x個所是同鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層政權建設一起進行，另有x個所已動工，其余的正在進行選址、招標等前期準備工作。由于我x資金下達時間較晚，因氣候等多方面客觀條件限制，所以我x新建的司法所都開工較遲。目前，各縣嚴格按照〈國債資金監(jiān)督管理辦法〉執(zhí)行，采用?？顚Ｓ?，財政統(tǒng)一轉帳支付的方式，有的縣還是經過審計部門審計后支付的。沒有出現(xiàn)改變國債資金使用性質的情況。建設用地都是通過國土局和國資部門無償劃撥?，F(xiàn)已完工的司法所都經過了相關部門的質量認證，大部分都辦理了土地使用證、房產證等，并確定了產權歸縣司法局所有。20xx年上半年，各縣司法所共參與調解疑難復雜糾紛件;開展法制宣傳場，受教育人數(shù)達x人;共處理矛盾糾紛件，處理成功件;開展矛盾糾紛排查x次;防止群體性上訪件;制止群體性械斗件;參與嚴打整治及專項治理活動x人次。
    6月初，完成了基層法律服務工作者換證工作，完成了基層法律服務更換新統(tǒng)計報表工作。目前，全x共有x個法律服務所，xx名基層法律工作者(均為大專以上學歷)，其中取得律師、法律執(zhí)業(yè)資格的有x人。上半年共代理訴訟事務x件，代理非訴訟事務件，調解糾紛件，解答法律顧問x人次，避免經濟損失xx萬元，業(yè)務收費xx萬元。開展了基層法律服務進家庭活動，各基層法律服務機構和人員按照“五五”普法規(guī)劃的要求，充分發(fā)揮基層法律服務工作者身在基層、貼近群眾的工作優(yōu)勢。各基層法律服務所通過寫xx0封信分發(fā)給轄區(qū)內的農戶(村民)，讓廣大農村群眾了解基層法律服務機構的職能、服務宗旨、服務范圍和聯(lián)系方式等，提高基層法律服務工作在廣大人民群眾中的知曉度，使廣大人民群眾通過信件或電話等便捷方式，能夠及時找到幫助他們解決法律問題和糾紛矛盾的途徑和方法，切實為他們提供法律幫助。各基層法律服務機構結合“法律服務進家庭”活動，根據當?shù)貙嶋H情況，采取每個基層法律服務工作者聯(lián)系5個以上需要法律幫助的家庭，與他們結成“一對一”的幫扶對子，幫助他們解決具體法律事務。
    二)加強司法所建設，規(guī)范化建設司法所，提升司法所建設水平，逐步推行所務管理規(guī)范化。
    (三)推進村級“說事制度”，要求定時定點說事;登門入戶說事;急事及時說事。說事制度的建立，創(chuàng)新了農村矛盾糾紛排查調處工作方式，變群眾上訪為干部下訪，變被動受理糾紛為主動受理糾紛，使各類糾紛能得到及時化解，為我x穩(wěn)定開辟一條綠色通道。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十八
    xx年年上半年，我局全體干部職工在市司法局和區(qū)委、區(qū)政府的領導與支持下，團結一致，群策群力，按照“政治建局、業(yè)務興局、管理強局”的工作思路，各項工作得以持續(xù)、穩(wěn)定、健康開展。
    一、措施與成效。
    在司法行政建設方面，第一加強了領導班子建設，完善和規(guī)范了黨委議事、廉政等規(guī)章制度。實行每周一例會，堅持重大事項黨委集體討論決策，保障了決策的執(zhí)行力和公信力。第二加強了機關隊伍建設。實行崗位責任制戰(zhàn)略，營造了熱情洋溢的競爭氛圍;實行規(guī)范化戰(zhàn)略，初步實現(xiàn)了物規(guī)人矩、責明權確的工作機制;實行人才引進戰(zhàn)略，提高了司法行政隊伍的綜合素質;實行人性化管理戰(zhàn)略，增強了司法隊伍的戰(zhàn)斗力與凝聚力。第三加強了基層司法所建設。
    在所務管理方面，建立健全了百分達標、監(jiān)督、獎懲等各項工作制度;在隊伍建設方面，加強了對外的學習考察和對內的考核培訓;在業(yè)務工作方面，實行了輪崗交流，進一步統(tǒng)一了基層司法行政工作的領導，強化了司法工作觀念。第四加強了工作作風建設。局黨委倡導務實精神，堅持求實作風，面對公證律師等管理上出現(xiàn)的問題，以正確的態(tài)度對待，以妥善的方法解決，不隱瞞、不回避、不護短。
    帶動全局上下日趨形成了嚴謹認真的辦事態(tài)度和敢作敢為的良好風氣。第五加強了硬件設施建設。為加強宣傳，局黨委投資近70萬元購置了宣傳車、電子顯示屏、筆記本電腦等等宣傳器材，有力地促進了宣傳工作的全面開展。為提高服務水平，又投資十萬余元進行了辦公樓改造和設施更新，建立了全程辦事代理辦公大廳。提高了干警的工作熱情、工作效率和服務質量，保障了司法行政工作的深入開展。
    同時，在其他方面，通過全局同志的積極進取和不懈努力，法制宣傳、人民調解、兩勞幫教、社區(qū)矯正、法律援助以及公證、律師等工作也取得了新突破和新成效。
    二、問題與不足。
    半年來，雖然取得了一定成績，但還存在著一些問題與不足，主要表現(xiàn)在：一是責任制建設雖初見成效，但有待于進一步加強和完善;二是對司法行政工作的新情況新問題調研不足，有些工作處于做表面文章，如何把工作的調研、實施和驗收有機結合起來，把真實效果反映上來，是我們當前需要解決的重要問題。
    三是由于體制等諸多方面的原因，致使司法行政工作的基礎比較薄弱，不能充分發(fā)揮職能作用;四是典型宣傳力度不足，沒有形成融系統(tǒng)性、連續(xù)性、成效性為一體的抓典型機制。五是由于管理上有疏忽，對個別律師事務所出現(xiàn)的一些問題，未能有效地加以防范，這需要我們認真的反思和總結。
    三、下半年工作思路。
    (一)加強責任制建設，提高司法行政隊伍綜合素質。
    綜合素質以政治、業(yè)務、道德、文化等素質為內涵，司法行政隊伍綜合素質的提速增高，關鍵在于責任制建設。加強和完善責任制建設，有利于創(chuàng)造公正有序的競爭環(huán)境，調動干警的積極性和主動性，改變責任心不強和進取心不高的頹勢;有利于營造生動活潑的工作氛圍，激發(fā)干警的創(chuàng)造力與戰(zhàn)斗力，變死氣沉沉的工作局面為勃勃生機;有利于形成蓬勃向上的精神風貌，挖掘干警的潛能與智能，實現(xiàn)轉變工作態(tài)度到提高綜合素質的過渡，最終，使舊觀念、舊作風脫胎換骨，以人為本、可持續(xù)的科學發(fā)展觀歷久彌堅。
    因此，我們要加強責任制建設，做到“六個統(tǒng)一”。一是原則性與靈活性的統(tǒng)一，責任制既要符合發(fā)揮司法行政職能的總方向，又要因地制宜、因勢利導，具有操作性;二是理想與現(xiàn)實的統(tǒng)一，預期目標這個出發(fā)點要與客觀效果這個落腳點相契合，既防止脫離實際，好高騖遠，達不到制訂目的;又要防止囿于觀念，動作保守，降低了成效;三是部署與考核的統(tǒng)一，考核反映出的問題是部署工作的依據，考核蜻蜓點水,部署就成了無的放矢，紙上談兵。要通過加強工作考核，為提高素質制造壓力，為轉變作風創(chuàng)造動力，為部署工作明確重點。
    四是權力(利)與責任的統(tǒng)一，既要明確工作人員的職責，又要賦予其相應的權力(利)，既要避免責大于權、有責無權的不平衡現(xiàn)象，又要杜絕權大于責、有權無責的不公平現(xiàn)象，實現(xiàn)責權利的銜接明確，貫穿始終;五是行為與效果的統(tǒng)一，責任制制訂的公式“按照什么——做什么——達到什么結果”，體現(xiàn)了行為與效果的有機結合，缺失了效果目標，會導致工作浮于水面，“出工不出力，出力不出功”。
    六是局部與整體的統(tǒng)一，個人的崗位職責要與所在科室處所的工作計劃和全局的管理目標和諧統(tǒng)一，這樣才能充分發(fā)揮每一個單位成員的才智與力量，建立內耗最小、合力最大的整體格局，形成科學化、規(guī)范化的管理機制，從而為轉變工作作風、提高司法行政隊伍的綜合素質提供制度與環(huán)境支持。
    (二)積極開展普法工作，全面迎接“四五”終期驗收。
    “四五”普法接近尾聲，終期驗收為期不遠，近四年來，在同志們的不懈努力下，全民普法工作取得了突出成效和階段性勝利，在這關鍵時期，我們要全力沖刺，克服壓力與困難，進一步提高宣傳質量，注意避免兩個傾向：
    1、形式化傾向。在傳統(tǒng)時期，一直沿用的“一擺”(擺攤咨詢)、“二賽”(知識競賽)、“三訓”(以會代訓)、“四卷”(開卷考試)等做法對法律的普及起到了積極的作用。
    2、抽象化傾向。隨著普法進程的深入，一味采取簡單的圖解式宣傳、條文式宣傳和概念式宣傳的做法，已不能滿足群眾日益增長的法律文化的需要，已不能適應民主法制建設對法宣工作的要求，我們要善于運用形象演繹的做法，將帶有普遍性和典型性的實例歸納其中;要善于保持法律與實踐的零距離接觸，進行換位思考，使普法工作呈現(xiàn)新面貌。
    (三)深入調查研究，為司法行政決策提供可靠依據。
    調研旨在了解情況，明確目標，分析問題，尋求對策，達到“優(yōu)化、組合、調整、提高”的目的。我們要高度重視調研工作，第一要做到認識到位。從全局性、戰(zhàn)略性的高度，從事業(yè)長遠發(fā)展的角度來認識調研，克服和糾正對調研的錯誤觀念和認識“誤區(qū)”。
    第二要提高質量。質量是調研的生命力之所在，也是目前調研工作中的突出問題和瓶頸之累，要嚴抓質量問題，對不合質量要求的調研要反復修改，仍達不到要求的要堅決棄之不用。第三要兩只腳走路，開放性搞調研，既抓專門調研，又抓大眾調研，使調研工作既向縱深發(fā)展，又形成梯次構架。第四要遵循調研的內在要求。
    1、目的性要求，調研是為了解決問題，僅僅提出問題不是調研;。
    3、時效性要求，調研的目的決定了調研必須及時，時過境遷，調研將失去作用;。
    4、雙觀性要求，調研既要有微觀深入，又要有宏觀展望，“欲識廬山真面目，不能只在此山中”，只有統(tǒng)籌兼顧，才能做到情況一覽無余，癥結盡收眼底。
    因此，我們要認真把握區(qū)情實際，加強領導，圍繞司法行政工作職能和社會上的涉法問題積極開展調研，提高調研的實效性和內容的思想性，為司法行政決策拿出切實可行、行之有效的辦法。
    (四)推進社區(qū)矯正工作，探索管理新途徑。
    社區(qū)矯正對維護社會穩(wěn)定、實現(xiàn)社會正義具有重要作用。由于社區(qū)矯正尚處在探索階段，在現(xiàn)實中還存在一些問題，為此，我們要繼續(xù)做好三方面工作。一是更新觀念。思想是行為的指導，觀念上不能適應刑罰方式改革或是懷疑社區(qū)矯正的行刑效果，在行動上難免對社區(qū)矯正工作不熱心、不積極。要提高認識，解放思想,樹立“有為觀”，營造一個良好的工作局面。二是堅持合法原則。
    目前我國關于社區(qū)矯正的立法比較抽象和概括，但基本的立法精神是明確的。這就更需要我們認真領會法律的本質內涵，堅持社區(qū)矯正依法進行，規(guī)章制度依法制訂，對矯正人員的合法權益要切實維護，對違法行為要嚴厲打擊。三是堅持創(chuàng)新原則。社區(qū)矯正對我們來說還是一個新事物，我們要按照有利于提高罪犯的教育改造質量;有利于減少重新犯罪、維護公共安全;有利于降低行刑成本、提高行刑效率的要求，積極借鑒先進經驗和成功作法，努力探索社區(qū)矯正工作的新途徑。
    (五)加強典型宣傳，推進司法行政工作全面開展。
    典型具有凝聚人心、鼓舞士氣、交流借鑒的作用，大力宣傳典型的先進事跡和精神，對司法行政工作與隊伍建設的長足發(fā)展具有重要意義。我們要結合實際，把握好抓典型的“四個環(huán)節(jié)”。一是培育環(huán)節(jié)。要樹立典型從搖籃抓起的理念，制訂長遠規(guī)劃和階段性目標，通盤考慮，分步實施，努力在培育典型的總量、構成和內容上具有統(tǒng)籌性和操作性，同時，要協(xié)調各方，變獨力抓典型為合力抓典型;二是樹立環(huán)節(jié)。
    在選樹典型時，要深入基層，廣泛調研，挖掘具有特殊意義和群眾基礎的典型;在宣傳典型時，要不斷豐富宣傳手段，建立全方位、立體化的宣傳模式，把總體估價與階段評價相結合，把“立竿見影”與“潛移默化”相結合，使典型宣傳有聲勢、有步驟、有成效;三是保養(yǎng)環(huán)節(jié)。典型之花要長開不敗，離不開組織上的精心呵護與后續(xù)培養(yǎng)，因此，要為其提供良好的工作環(huán)境和發(fā)揮作用的必要條件;四是更新環(huán)節(jié)。
    典型要不斷涌現(xiàn)，不斷推出，這是一個辨證的態(tài)度，要實現(xiàn)典型宣傳連續(xù)性與階段性的統(tǒng)一，實現(xiàn)典型新陳代謝與良性循環(huán)的有機結合，在宣傳中，新老典型要全面兼顧、合理配比，使之相得益彰，更好地實現(xiàn)典型的示范、引導作用，有效推進司法行政工作的全面開展。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇十九
    上半年，我局在區(qū)委、區(qū)政府和市司法局的正確領導與具體指導下，局黨組一班人帶領全局干警以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的十六屆五中全會精神，緊緊圍繞全區(qū)的中心工作，以維護社會穩(wěn)定為首任，以提高服務質量為中心，以夯實基層基礎為重點，以強化隊伍建設為保證，充分發(fā)揮法律保障、法制宣傳、法律服務三大職能作用，為維護我區(qū)社會穩(wěn)定，促進經濟和社會各項事業(yè)跨越式發(fā)展做出了積極貢獻。現(xiàn)將有關情況總結如下：
    一、積極推動司法所規(guī)范化建設，基層司法行政工作邁出新步伐。
    1、司法所規(guī)范化建設全面推進。根據省廳[]118號文件精神，在市局和區(qū)委、區(qū)政府的指導與領導下，我們狠抓了標準化司法所辦公用房建設。一是高度重視，精心組織。區(qū)局成立了司法所規(guī)范化建設領導小組，由局長親自掛帥，分管局長組織基層股、司法所和當?shù)卣唧w抓落實，做到專人負責專人管理，并向區(qū)委、區(qū)政府作了專題匯報，爭取大力支持。二是統(tǒng)一標準，規(guī)范運作。創(chuàng)建小組邀請益陽市建筑設計院的工程師，設計了一套高標準的工程設計圖紙，并和有關部門一道到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)實地考察、實地選址。并就辦公用房瓷磚的張貼、水電安裝、化糞池等方面的施工設計說明，制作了嚴密的工程承包合同書。三是嚴格管理，抓緊督促。為了抓好這項工作，局黨組采取不定期檢查、基層股專人負責、當?shù)卣退痉ㄋ洺６讲榈霓k法，扎實抓好司法所辦公用房建設每個環(huán)節(jié)，要求施工隊按圖紙施工，嚴格遵守合同條款，嚴防偷工減料，確保工程進度和質量。
    目前，我區(qū)司法所辦公用房建設呈現(xiàn)良好勢頭。××、××司法大樓主體竣工，進入裝修階段?！痢?、××兩所辦公用房建設正抓緊實施，××所通過政府劃拔確定。第×批司法所辦公用房建設已遞交了相關申報資料。
    2、基層人民調解工作成效顯著。一是認真開展了“調解矛盾糾紛，創(chuàng)建平安×××”活動。根據上級的工作部署，繼續(xù)開展區(qū)、鄉(xiāng)、村、組四級聯(lián)手創(chuàng)“四無”活動，認真開展糾紛排查調處，真正做到排查制度化。要求基層司法所組織各調解組織實行一月一排查、一月一臺帳制度，采取定時、定人、定點、定責的“四定”方式排查糾紛。今年上半年，我區(qū)結合農村打擊地下“六h彩”、村級班子換屆選舉等中心工作，以及“兩會”、“兩節(jié)”、“清明”等重要時期，多次大規(guī)模組織排查，排查重大糾紛隱患和企業(yè)軍轉干部上訪等社會熱點難點問題。由于全區(qū)社會矛盾糾紛摸排細致，調處得力，上半年我區(qū)社會大局穩(wěn)定。如......。上半年全區(qū)共排查各類矛盾糾紛××件，調處××件，調處成功××件，成功率達××%，防止群體性事件××件，防止民轉刑案件××件，防止自殺××人，挽回經濟損失××多萬元。二是認真落實了人民調解規(guī)范化建設。上半年，區(qū)人民調解工作領導小組辦公室下發(fā)了《關于進一步加強全區(qū)人民調解委員會工作的實施意見》，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)人民調解工作嚴格按“六有四規(guī)范”、村(居)委調解工作嚴格“五有四落實”的標準落實。我區(qū)相繼有××、××、××、××等鄉(xiāng)鎮(zhèn)達到上述標準。
    3、安置幫教工作穩(wěn)步開展。區(qū)局按照“幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化、工作職責化”的要求，切實加強“兩勞”回歸人員的安置幫教工作。一是搞好“兩勞”人員摸底造冊，建立相應臺帳。二是建立好安幫網絡和教育網絡，解決他們的一些實際問題，同時又從思想上給予正確引導，采取社會幫教和家庭幫教相結合。三是舉辦了幫教學習班，建立了幫教小組，層層簽訂幫教責任狀。四是加大安幫基地建設。通過以上有效措施，有力地促進了人員的思想轉化，重新違法犯罪率控制在×%以內。上半年我區(qū)××名回歸人員(刑釋××人，解教××人)無一人重新違法犯罪，有效地減少了社會亂源。
    二、全面落實“五五”普法規(guī)劃，普法依法治理工作取得新成效。
    上半年，我區(qū)普法依法治理工作按照“五五”普法提出的“兩個轉變、兩個提高”目標要求，結合我區(qū)實際，積極開展了一系列形式多樣、內容豐富的法制宣傳教育活動，開局良好，效果明顯。全區(qū)共出動宣傳車××余多次，發(fā)放宣傳資料××份，展出宣傳圖片××幅，書寫宣傳標語××條，懸掛宣傳橫幅××余條。
    2、開展了面上宣教。今年來，我區(qū)普法依法治理工作按照省、市依治工作的整體部署，在區(qū)委、區(qū)政府的大力支持和各依治領導小組成員單位的密切配合下，積極開展了一系列形式多樣、內容豐富的法制宣傳教育活動。×月××日，在××區(qū)舉辦了以“開展法制宣傳、增強維權意識”為主題的送法進社區(qū)活動。×月×日，會同×多個職能部門開展了以城區(qū)中小學為主的整治學校周邊環(huán)境的法制宣傳活動?！猎路荩_展了以服務“三農”、維護穩(wěn)定、推進農村基層民主法制建設為主題的“五月農村法制宣傳教育月”活動?！猎隆寥帐侨珔^(qū)統(tǒng)一法制宣傳日，我區(qū)開展了大規(guī)模的法制宣傳本文來自文秘之音，海量精品免費文章請登陸查看教育活動：組織車隊和中小學生上路宣傳，組織社區(qū)、居委開展形式多樣的法制文藝宣傳(如腰鼓隊)和臨街設點咨詢活動?！猎隆寥?，區(qū)依治辦組織全區(qū)×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道開展了赫山區(qū)“平安杯”法律知識競賽，并于×月×日成功舉辦了第二輪的法律知識電視搶答賽。同時，區(qū)依治辦還從區(qū)直部門抽調×名同志組成法制講師團，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道巡回講座，進行法制宣傳。并在×電視臺開設五月農村法制宣傳欄目專題講座，由成員單位派人參與講課。這一系列法制宣傳教育活動為增強廣大人民群眾的法律意識起到了積極的推動作用。
    3、進行了專項督查?！猎隆寥?，區(qū)依治辦、區(qū)委宣傳部、區(qū)委政法委聯(lián)合對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道法制宣傳月活動的開展情況進行了專項督查。通過督查，確保了法制宣傳工作的實效。絕大部分單位領導比較重視，相繼召開了動員會議、成立了領導小組、印發(fā)了文件通知并認真制定了實施方案，力求內容豐富、形式多樣。赫山街道辦事處出動了秧歌、腰鼓等文藝演出隊、法制宣傳車隊、學生路隊沿轄區(qū)游行宣傳，并請來電視臺跟蹤拍攝?！痢伶?zhèn)等地抓住本地特色，以宣傳《憲法》、《村民委員會組織法》、新《信訪條例》、打擊“地下六h彩”等與農民群眾生產、生活息息相通的法律法規(guī)為重點，利用法制板報、專欄、電視講座、廣播等載體，大張旗鼓地開展了各種有聲勢、有深度的宣傳活動。
    三、充分發(fā)揮法律服務作用，社會效益日益突出。
    1、公證工作水平不斷提高。上半年，我區(qū)公證人員積極參加公證隊伍教育規(guī)范樹形象活動和保先教育活動，不斷進行業(yè)務學習，不斷拓寬服務領域，全力規(guī)范辦證程序，努力提高公證質量和隊伍整體素質，切實提升××公證品位。上半年，我局公證處已辦結各類公證事項×件，擔任公證常年法律顧問×家。
    2、律師工作健康發(fā)展。上半年，我區(qū)辦理各類案件×件，其中訴訟代理×件，非訴訟代理×件，代寫法律文書×份，解答法律咨詢×人次，擔任法律顧問×家，避免經濟損失×萬元。上半年，區(qū)局組織專人對三個律師事務所的收案、收費、分配、稅收、誠信執(zhí)業(yè)、檔案管理和規(guī)范化建設等各項工作逐項考核督查;并按“十統(tǒng)一”、“十規(guī)范”標準對全區(qū)7個法律服務所進行檢查驗收，努力打造一流法律服務市場。同時以年檢注冊為契機，配合市、區(qū)兩級人大進行《律師法》執(zhí)法檢查，推動了律師工作健康向前發(fā)展。
    3、法律援助工作快速發(fā)展。今年我區(qū)法律援助中心、“12348”法律服務專線免費接待來電、來訪、各類法律咨詢×余人次，辦理法律援助案件×件。上半年，法律援助工作多途并舉，社會效益日益明顯。一是大力營造法律援助工作氛圍，把法律援助工作作為一項光彩事業(yè)、民心工程來抓，進一步整合專職人員、律師、基層法律工作者3支隊伍，深入基層為廣大弱勢群體送去法律知識，大力推進法律援助進社區(qū)、進貧困群體家庭。二是開展重點專項援助活動，較好地維護了全區(qū)老年人、婦女、兒童、盲、聾、啞人和特殊案件的當事人的合法權益。
    四、按照“三個代表”要求，隊伍建設進一步加強。
    局黨組堅持以“三個代表”重要思想為指導，以學習貫徹十六屆五中全會精神為契機，以外樹形象，內強素質為目標，進一步加強了干部隊伍建設和作風建設。
    2、黨風廉政建設取得了實效。一是結合各項活動起草了黨風廉政建設和反腐敗工作要點，深入開展“三服務”和效能建設的意見。二是認真組織開展了黨風廉政建設宣傳教育活動，組織學習了兩個條例和廉政文化板報宣傳。三是抓好黨風廉政建設工作的落實，制定并分級簽定了2006年黨風廉政建設廉潔從政、廉潔從業(yè)責任書。各項紀檢監(jiān)察工作落到實處，取得了良好的效果。
    3、黨員干部學習教育不斷強化。結合保持共產黨員先進性教育活動和政法隊伍“規(guī)范執(zhí)法行為、促進執(zhí)法公正”活動，以努力提高黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和委員的先鋒模范作用為目標，突出重點，努力抓好組織建設，堅持“三會一課”制度(黨小組會、支委會、全體黨員會、一把手講黨課)，以黨建帶隊建，提高黨員的綜合素質。
    總之，上半年的司法行政工作成效明顯，干部隊伍思想穩(wěn)定，各項工作運轉正常，上級交給的任務圓滿完成。但與市局和區(qū)委區(qū)政府的要求相比，還存在一定差距，在工作中還存在不少問題：一是工作發(fā)展不平衡，彼此之間差距較大;二是管理體制還未完全理順，司法行政隊伍的潛能未得到充分發(fā)揮;三是個別司法所、法律服務所工作人員精神狀態(tài)欠佳，信心不足，工作打不開局面等。這些問題都有待我們在以后的工作中努力加以克服。
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    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇二十
    半年來，我縣基層工作在市局基層科的業(yè)務指導下，在縣局的正確領導下，認真貫徹年初全市司法行政會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護本轄區(qū)社會穩(wěn)定為己任，抓好司法所的業(yè)務工作和規(guī)范建設工作、努力開拓新的法律服務領域，以優(yōu)質高效的法律服務，保障和推進社會主義新農村建設的順利進行，為我縣的社會穩(wěn)定起到了第一道防線作用。縣將半年工作總結如下：
    一、積極作好新時期人民調解工作，充實加強、完善調解網絡組織。
    半年來，我們對部分基層調委會進行了調查摸底，調查中發(fā)現(xiàn)，個別調委會成員存在著法律意識不強，責任心不夠等問題，因此，我們與所轄區(qū)黨委、政府協(xié)調，利用公開向社會招聘、群眾推薦等方式，向一些較薄弱的調委會調派了近20名政治素質好、年富力強、文化和業(yè)務素質高、熱愛民調這項工作的人員充實到調委會中來。不同程度改善了薄弱調委會的現(xiàn)狀，涌現(xiàn)出一批向干岔子東升村、車陸衛(wèi)東村、辦事處共建社區(qū)等調委會，他們基本把矛盾糾紛不上繳，把各類糾紛解決在田間地頭群眾家中?；咀龅叫〖m紛不出村、大糾紛不出鄉(xiāng)，對久調不決或達不成協(xié)議疑難糾紛，通過法律服務所引導當事人通過訴訟程序解決，防止久調不決，引起矛盾激化和群眾上訪，在全縣調委會中起到了示范作用。半年來全縣各級人民調解組織共調解各類矛盾糾紛108件，成功105件、成功率達96%以上，為我縣的社會治安狀況和減少犯罪率起到了預防作用。
    二、基層司法所逐漸走向規(guī)范化、法律服務所工作持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展。
    三、半年來，各級調防組織通過積極開展工作，較好地發(fā)揮了維護基層穩(wěn)定的作用，一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調防一體化組織的建設，為鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委、政府主要領導解決了接待信訪事項的煩惱，使他們能安下心來抓經濟和社會發(fā)展的大事。二是有效控制了上訪的比例。從近幾年的情況看，凡是先到鄉(xiāng)鎮(zhèn)上訪的事件經過調處、轉辦或做其他處理，沒有發(fā)生越級上訪現(xiàn)象。三是三級調防工作體系在實際工作中確實體現(xiàn)了優(yōu)勢互補，形成工作合力、暢通了基層信訪渠道，使鄉(xiāng)村的矛盾糾紛和信訪問題及時得到就地解決，有效地避免和控制了越級防、群體防事件的發(fā)生。
    總之，半年來，我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下，雖然取得了一點成績，但還存在著許多缺點和不足，主要一是基層調委會基礎還比較薄弱。二是法律服務所業(yè)務開展不平衡，三是基層司法所人員編制不足，四是開拓創(chuàng)新意識不強。因此，我們要在下半年工作中，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，為我縣司法行政工作再上新臺階而努力。
    20xx年6月6日。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇二十一
    本文目錄。
    工作體會。
    向大家做個匯報，不當之處，請大家指正。
    一、認真學習、學以致用。我在部隊是從事通信工作，對司法系統(tǒng)根本就沒有接觸過，剛到司法局確實感到無所適從，怎么辦?只有通過不斷地學習。只有通過學習，才能了解司法工作的特點，適應司法工作的要求，掌握做好司法工作的能力。記得剛到司法局的時候，正好臨近春節(jié)，工作相對不忙，科長把xx年下半年的《中國司法》和《人民調解》、《司法工作實務》等資料拿來讓我學習，經過半個多月的認真學習，對將要從事的行業(yè)有了初步印象。慢慢地接觸科里的工作，經常和司法所的同志們打交道，對自己專業(yè)知識的欠缺也就有了一個明確的認識。通過在工作中查找資料、向老同志請教，不斷豐富自己的知識積累，做到了在工作中學習、在學習中提升工作能力。
    二、努力工作、做出成績。基層科的工作比較繁雜，任務也比較多，既要做好上級交辦的任務，又要服務指導好司法所。一年來，我共撰寫了各類文稿70余篇、信息10余篇，下司法所調研學習近30多次。為提高廣大人民調解員的工作熱情，引導全區(qū)大調解工作走向深入。4月受局領導委托，撰寫了《武昌區(qū)人民調解員“以獎代補”實施方案》，通過調查研究、向司法所征求意見、網上公示等辦法，經過5個月的醞釀、幾易其稿，該《辦法》在10月正式實行，較好地完成了我們科今年的創(chuàng)新目標。在努力做好日常工作的同時，積極配合全科同志完成了幾次大型活動，如參與組織了年初的《武昌區(qū)首席人民調解員工作大會》;4-6月份的規(guī)范化司法所建設，為7個司法所制做了標示、標牌、上墻公示欄共計58塊，并把14個司法所的規(guī)范化建設檔案裝訂成冊，上報市局省廳;10月對社區(qū)主任和首調員的培訓;《調解就是執(zhí)法》法律知識競賽。加班加點，配合其他科室，完成好突擊性任務。幫助政治處完成黨建《五個基本建設》檢查驗收準備工作，參與中南司法所人民滿意站所創(chuàng)建活動等。每次都能較好地完成任務，受到領導和同志們的好評。
    三、發(fā)揮優(yōu)勢、展示自己。?我以前接觸過電腦圖像處理和幻燈片制作，可以做一些簡單的處理，在今年《調解就是執(zhí)法》知識競賽和中南司法所創(chuàng)建人民滿意站所活動中，充分發(fā)揮自己這方面的優(yōu)勢，連續(xù)加班幾個晚上，制作出令人滿意的幻燈片，為這兩項活動提供了助力。
    過去的一年是我走上新崗位的一年，有成績，有遺憾。工作中存在著不少瑕疵，有待進一步改進;專業(yè)知識的學習沒有深入，有待進一步加強。希望明年的工作在大家的幫助指導下做得更好!謝謝大家!
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    司法局基層科工作總結??今年以來，我區(qū)基層司法行政工作在區(qū)委、區(qū)政府和局黨組的領導下，在上級業(yè)務部門的指導下，以黨的xx大精神和“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹落實省、市司法行政工作會議精神，圍繞改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局,以“平安江北”創(chuàng)建為契機，狠抓基層基礎工作,為促進我區(qū)社會治安綜合治理,優(yōu)化投資環(huán)境,全面建設小康社會做出了積極貢獻。1-11月份，全區(qū)一般民間糾紛排查1255起，已調處成功1211起，成功率96.5%，重大疑難糾紛排查38起，成功調處38起，調處成功率100%，社會不安定因素排查30起,成功調處16起，其余的都落實了預防。xx年工作情況總結如下：
    一、狠抓司法所規(guī)范化建設。
    今年來，我區(qū)在推進基層司法行政事業(yè)發(fā)展中，狠抓了司法所規(guī)范化建設，并以此為契機，有力的促進了基層司法行政工作健康有序的向前發(fā)展。
    （一）加強司法所規(guī)范化建設。為進一步加強司法所規(guī)范化建設，不斷提高我區(qū)司法所行政工作整體水平，充分調動司法所工作人員的積極性和創(chuàng)造性。根據市司法局［］11號文件關于《寧波市新一輪規(guī)范化司法所創(chuàng)建標準》的通知精神，結合我區(qū)司法行政工作實際制定、下發(fā)了《江北區(qū)司法所工作目標考核辦法》。辦法對司法所人員配備，基礎設施、內部管理、考核方式等都作了詳盡規(guī)定。按照抓基層、打基礎、促發(fā)展的工作思路，著力提高全區(qū)司法所工作人員的素質、管理水平及工作質量，力爭用三年時間，使全區(qū)司法所全面達到新一輪規(guī)范化建設標準的要求。并加強對司法所規(guī)范化建設地指導力度，就司法所建設，制度上墻等內容多次走訪，統(tǒng)一制訂司法所管理制度、司法所職責等上墻內容。目前已有4個司法所基本達到《新一輪司法所規(guī)范化建設》的標準。
    （二）加強隊伍建設，提高整體素質。我們通過繼續(xù)開展“人民滿意的司法所（司法助理員）”創(chuàng)建活動，進一步加強隊伍的思想、政治和職業(yè)道德建設。并加強業(yè)務學習和相互交流，今年，分別組織司法所長，司法所內勤外出考察。先后到寧海，鄞州區(qū)進行學習。在組織人民調解干部培訓班的同時，要求各司法所工作人員全部參加。通過多種形式的培訓交流，提高了司法所工作人員的綜合素質。
    （三）發(fā)揮職能、促進和諧發(fā)展。今年，指導司法所緊緊圍繞當?shù)攸h委、政府的中心工作，按照司法所規(guī)范化建設工作的新要求，依法全面正確履行工作職責，生動活潑地開展各項工作，充分發(fā)揮職能作用。全區(qū)司法所積極參與調解疑難復雜民間糾紛，開展法制宣傳，為基層政府提司法建議，協(xié)助基層政府處理社會矛盾糾紛。開展矛盾糾紛排查，防止群體性上訪。在村民委員會換屆選舉期間主動參與、指導?；鶎铀痉ㄋㄟ^發(fā)揮自身職能作用，為基層社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。
    （四）加大重大疑難糾紛調處力度。以排查為先導，狠抓重點糾紛的調處。按照市局的要求各司法所都制定了轄區(qū)內不安定因素的預警方案。堅持每月一次排查和月報制度，及時掌握預警信息和重大突發(fā)性事件的專報工作，對排查出來的矛盾糾紛進行認真疏理和調處；慈城鎮(zhèn)、莊橋、洪塘街道今年調處了多起賠償金額達十幾萬元的重大糾紛。慈城鎮(zhèn)司法所對去年遺留的重大疑難糾紛進行了專項調處，成功率達100%。堅持每季度一次的司法所長排調聯(lián)席會議制度，分析交流情況，研討復雜疑難問題。一些重大疑難糾紛和不安定因素請區(qū)法院民事庭的同志進行了解析和指導。對近期的主要矛盾糾紛進行了分析預防，從而有效地提高了基層司法行政工作隊伍的業(yè)務素質和實際工作水平。
    二、扎實抓好人民調解工作。
    密切關注我區(qū)在城市化、工業(yè)化推進，利益格局深入調整和社會管理中出現(xiàn)的新情況、新矛盾，堅持預防和調處并重，認真做好人民調解工作。
    （一）因時制宜，狠抓熱點問題。針對農村土地征用、城建規(guī)劃、勞動和社會保障及節(jié)前突出的拖欠職工工資等引發(fā)的不安定因素等熱點、難點問題，制定預案，加強對重大疑難糾紛和社會不安定因素的排查調處力度。首先是組織學習了省、市關于春節(jié)和“兩會”期間開展矛盾糾紛排查調解處工作的通知精神，并召開了全區(qū)司法所長專題會議進行研究部署，下發(fā)了《關于做好春節(jié)和“兩會”期間矛盾糾紛排查調解處工作的通知》。同時，發(fā)揮基層各司法所人員身處一線的優(yōu)勢，調動其積極性。要求各司法所組織轄區(qū)調委會進行矛盾糾紛排查。其次各鎮(zhèn)、街道從講政治的高度，把排查調處矛盾糾紛當作當前維護穩(wěn)定的首要工作任務，分別召開村、社區(qū)居委會、企事業(yè)單位調解主任會議，將排查調處任務落實到基層。由于措施得力，元旦、春節(jié)和“兩會”國慶期間沒有發(fā)生影響大的群體性事件，并且民間糾紛比去年同期下降了22%（去年春節(jié)和“兩會”期間排查調處的矛盾為187件）。
    （二）注重隊伍建設，加強調研。年初，我區(qū)城區(qū)4個街道25個社區(qū)全部配備了專職調解干部。慈城鎮(zhèn)新建了7個區(qū)域性調解組織和4個農村社區(qū)調委會。并對41個行政村調委會進行了整頓。針對我區(qū)新聘用專職人民調解員這一新情況，我們及時組織調研，并撰寫了《如何發(fā)揮專職調解員的作用》的調研文章，從五個方面闡述了如何加強對專職調解員的聘用、培訓、管理和監(jiān)督，對今后在其他街道、鎮(zhèn)推廣此項工作具有指導意義。我們還組織開展了關于人民調解員經費落實地專項調研，力爭出臺一個更為合理，更為公平地報酬支付方式。另外，我們還配合區(qū)法院做好了人民陪審員的選任工作。
    （三）加強培訓、提高技能。今年，我局組織了5批、5個街道和25個社區(qū)調委會主任參加旁聽典型民事案件的庭審，讓調解干部了解審理案件的程序和方法，正確運用法律、法規(guī)和政策，調解干部反映較好。由于城區(qū)社區(qū)與鎮(zhèn)村調解干部的文化程度、調解水平存在差距，我們分批組織了城區(qū)調解干部和村調解干部培訓班，在課程安排和內容深淺上作了精心準備，增強針對性，更好地提高他們的法律政策水平和道德水平、文化水平和調解工作技能。利用培訓班也加強了對信訪條例的宣傳。白沙、文教、中馬、孔浦街道、慈城鎮(zhèn)也都舉辦了調解干部業(yè)務培訓班。同時開展了人民調解。
    協(xié)議書。
    質量檢查活動，制定了評分標準和表格，在自查地基礎上，我們又組織司法所長一同進行抽查，對調解協(xié)議書說理不清、表達不充分，制作要件殘缺等問題現(xiàn)場指明，提高了調解干部的業(yè)務素質，增強了調處矛盾糾紛的技能。
    三、扎扎實實做好幫教安置工作。
    （一）認真貫徹落實《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》和寧波市人民政府第127號令《寧波市歸正人員安置幫教工作實施細則》，切實做好幫教安置工作。及時印發(fā)了寧波市人民政府第127號令，向區(qū)人大匯報了－xx年的幫教安置工作情況。并對127號令的落實開展了調研。統(tǒng)一設計印刷了安置幫教談話登記本，并與區(qū)政法委、公安分局等部門協(xié)調統(tǒng)一了臺帳。今年區(qū)、街道、鎮(zhèn)共落實安置幫教經費15萬，到xx年10月底，全區(qū)共建有安置基地8個，今年1-11月份，我區(qū)共接收歸正人員46名，重新違法犯罪2名。目前，全區(qū)共有473名歸正人員，已落實幫教473名，安置435名，幫教率達到100%，安置率達到92%。重新犯罪5個，管理犯罪率1%。有效地預防和減少了此人員地重新違法犯罪，促進了社會的穩(wěn)定。
    （二）深入開展對歸正人員的排查工作。按照底數(shù)清、情況明的工作要求，各司法所結合矛盾糾紛和社會不安定因素的排查，在重要節(jié)慶及重大政治活動期間開展定期排查工作，在排查的基礎上，對歸正人員采取多種形式、分類管理。今年4月份對xx年歸正人員開展了一次集中排查。對排查出的對象特別是有重新違法犯罪傾向的列為重點幫教對象，進行重點幫教。
    （三）針對新情況及時調研。針對xx年，我區(qū)部分轄區(qū)歸正人員重新犯罪率有所提高，我局組織撰寫了《積極探索努力做好歸正人員幫教工作》的調研文章，在總結過去的經驗的基礎上，從安置方法、幫教方法、管理方法和綜合治理四個方面論述了如何做好安置幫教工作，為今后的工作起到指導意義。
    （四）組織形式多樣的幫教活動。一是開展走訪幫教活動。在元旦、春節(jié)期間對重點幫教對象和特困歸正人員開展走訪幫教送溫暖活動，局領導帶領基層科同志下轄區(qū)走訪了10戶特困歸正人員家庭，發(fā)給救濟金3000元。各街道、慈城鎮(zhèn)也組織了相應的走訪幫教活動，共走訪107戶，發(fā)放救濟金61840元。莊橋街道撥出專項資金3000元，用于走訪幫教活動。使歸正人員切實感受到政府和社會的關心和幫助。二是開展“大墻內”幫教活動。組織有關部門組成聯(lián)合幫教組，赴浙江少管所，對江北籍罪犯開展幫教活動。向服刑人員傳達家鄉(xiāng)政府和人民的問候，同時提出了要求他們正確把握自己，積極改造，爭取早日出獄的希望。促進了服刑人員的改造，并為歸正人員安置工作提前做好準備。
    基層工作總體思路：緊緊圍繞維護社會穩(wěn)定、努力構建社會主義和諧社會這個中心，進一步強化和推進基層司法所規(guī)范化建設，全面加強人民調解工作，切實抓好歸正人員安置幫教和社區(qū)矯正工作，積極發(fā)揮司法所的職能作用，努力為構建社會主義和諧社會作出積極貢獻。工作要點：
    二、人民調解工作。
    1、不斷加強人民調解組織建設。要認真貫徹中辦、國辦轉發(fā)的《最高人民法院、司法部關于進一步加強新時期人民調解工作的意見》，大力加強人民調解組織建設，積極發(fā)展區(qū)域性、行業(yè)性人民調解組織，健全調解工作網絡。指導民營企業(yè)建立人民調解組織。發(fā)揮街道、鎮(zhèn)調委會作用，提高涉法糾紛、群訪糾紛和群體糾紛的調解實效。
    2、加強調解干部的業(yè)務培訓。按照司法部《關于加強人民調解員培訓工作的意見》的要求，組織調解主任的培訓工作。上半年局里舉辦一期全區(qū)調委會主任業(yè)務培訓，繼續(xù)組織好調解干部旁聽民事案件審理。各司法所組織以會代訓、以案析法、現(xiàn)場觀摩等方式抓好調解員的業(yè)務培訓，努力提高司法所工作人員和調解員的法律知識水平和實際應用能力。
    三、安置幫教工作。
    按照幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化的要求，突出重點，務求實效，努力形成規(guī)范的工作機制，認真落實好歸正人員的安置幫教工作，。
    繼續(xù)抓好“三項”工程的落實。籌集使用好安置幫教專項經費，落實好安置優(yōu)惠政策，創(chuàng)建安置基地。繼續(xù)開展對歸正人員的排查活動，上半年對歸正人員進行一次全面排查。認真做好社區(qū)矯正人員管理試點工作，充分發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的作用，積極開展對歸正人員和矯正人員的幫教活動。狠抓安置幫教工作八項制度建設，實行對歸正人員的分類管理，扎實抓好對重點歸正人員和社區(qū)矯正人員的安置幫教工作。努力把重新違法犯罪率降低到最低限度。年內幫教率達到95%，安置率90%以上，年度重新犯罪率控制在4%以內。認真貫徹《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》、《寧波市歸正人員安置幫教工作實施細則》，充分發(fā)揮區(qū)安置幫教工作協(xié)調小組作用，理順關系，加強銜接與協(xié)調。
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    一、狠抓司法所規(guī)范化建設。
    今年來，我區(qū)在推進基層司法行政事業(yè)發(fā)展中，狠抓了司法所規(guī)范化建設，并以此為契機，有力的促進了基層司法行政工作健康有序的向前發(fā)展。
    （一）加強司法所規(guī)范化建設。為進一步加強司法所規(guī)范化建設，不斷提高我區(qū)司法所行政工作整體水平，充分調動司法所工作人員的積極性和創(chuàng)造性。根據市司法局［］11號文件關于《寧波市新一輪規(guī)范化司法所創(chuàng)建標準》的通知精神，結合我區(qū)司法行政工作實際制定、下發(fā)了《江北區(qū)司法所工作目標考核辦法》。辦法對司法所人員配備，基礎設施、內部管理、考核方式等都作了詳盡規(guī)定。按照抓基層、打基礎、促發(fā)展的工作思路，著力提高全區(qū)司法所工作人員的素質、管理水平及工作質量，力爭用三年時間，使全區(qū)司法所全面達到新一輪規(guī)范化建設標準的要求。并加強對司法所規(guī)范化建設地指導力度，就司法所建設，制度上墻等內容多次走訪，統(tǒng)一制訂司法所管理制度、司法所職責等上墻內容。目前已有4個司法所基本達到《新一輪司法所規(guī)范化建設》的標準。
    （二）加強隊伍建設，提高整體素質。我們通過繼續(xù)開展“人民滿意的司法所（司法助理員）”創(chuàng)建活動，進一步加強隊伍的思想、政治和職業(yè)道德建設。并加強業(yè)務學習和相互交流，今年，分別組織司法所長，司法所內勤外出考察。先后到寧海，鄞州區(qū)進行學習。在組織人民調解干部培訓班的同時，要求各司法所工作人員全部參加。通過多種形式的培訓交流，提高了司法所工作人員的綜合素質。
    （三）發(fā)揮職能、促進和諧發(fā)展。今年，指導司法所緊緊圍繞當?shù)攸h委、政府的中心工作，按照司法所規(guī)范化建設工作的新要求，依法全面正確履行工作職責，生動活潑地開展各項工作，充分發(fā)揮職能作用。全區(qū)司法所積極參與調解疑難復雜民間糾紛，開展法制宣傳，為基層政府提司法建議，協(xié)助基層政府處理社會矛盾糾紛。開展矛盾糾紛排查，防止群體性上訪。在村民委員會換屆選舉期間主動參與、指導?；鶎铀痉ㄋㄟ^發(fā)揮自身職能作用，為基層社會穩(wěn)定做出了積極貢獻。
    （四）加大重大疑難糾紛調處力度。以排查為先導，狠抓重點糾紛的調處。按照市局的要求各司法所都制定了轄區(qū)內不安定因素的預警方案。堅持每月一次排查和月報制度，及時掌握預警信息和重大突發(fā)性事件的專報工作，對排查出來的矛盾糾紛進行認真疏理和調處；慈城鎮(zhèn)、莊橋、洪塘街道今年調處了多起賠償金額達十幾萬元的重大糾紛。慈城鎮(zhèn)司法所對去年遺留的重大疑難糾紛進行了專項調處，成功率達100%。堅持每季度一次的司法所長排調聯(lián)席會議制度，分析交流情況，研討復雜疑難問題。一些重大疑難糾紛和不安定因素請區(qū)法院民事庭的同志進行了解析和指導。對近期的主要矛盾糾紛進行了分析預防，從而有效地提高了基層司法行政工作隊伍的業(yè)務素質和實際工作水平。
    二、扎實抓好人民調解工作。
    密切關注我區(qū)在城市化、工業(yè)化推進，利益格局深入調整和社會管理中出現(xiàn)的新情況、新矛盾，堅持預防和調處并重，認真做好人民調解工作。
    （一）因時制宜，狠抓熱點問題。針對農村土地征用、城建規(guī)劃、勞動和社會保障及節(jié)前突出的拖欠職工工資等引發(fā)的不安定因素等熱點、難點問題，制定預案，加強對重大疑難糾紛和社會不安定因素的排查調處力度。首先是組織學習了省、市關于春節(jié)和“兩會”期間開展矛盾糾紛排查調解處工作的通知精神，并召開了全區(qū)司法所長專題會議進行研究部署，下發(fā)了《關于做好春節(jié)和“兩會”期間矛盾糾紛排查調解處工作的通知》。同時，發(fā)揮基層各司法所人員身處一線的優(yōu)勢，調動其積極性。要求各司法所組織轄區(qū)調委會進行矛盾糾紛排查。其次各鎮(zhèn)、街道從講政治的高度，把排查調處矛盾糾紛當作當前維護穩(wěn)定的首要工作任務，分別召開村、社區(qū)居委會、企事業(yè)單位調解主任會議，將排查調處任務落實到基層。由于措施得力，元旦、春節(jié)和“兩會”國慶期間沒有發(fā)生影響大的群體性事件，并且民間糾紛比去年同期下降了22%（去年春節(jié)和“兩會”期間排查調處的矛盾為187件）。
    （二）注重隊伍建設，加強調研。年初，我區(qū)城區(qū)4個街道25個社區(qū)全部配備了專職調解干部。慈城鎮(zhèn)新建了7個區(qū)域性調解組織和4個農村社區(qū)調委會。并對41個行政村調委會進行了整頓。針對我區(qū)新聘用專職人民調解員這一新情況，我們及時組織調研，并撰寫了《如何發(fā)揮專職調解員的作用》的調研文章，從五個方面闡述了如何加強對專職調解員的聘用、培訓、管理和監(jiān)督，對今后在其他街道、鎮(zhèn)推廣此項工作具有指導意義。我們還組織開展了關于人民調解員經費落實地專項調研，力爭出臺一個更為合理，更為公平地報酬支付方式。另外，我們還配合區(qū)法院做好了人民陪審員的選任工作。
    （三）加強培訓、提高技能。今年，我局組織了5批、5個街道和25個社區(qū)調委會主任參加旁聽典型民事案件的庭審，讓調解干部了解審理案件的程序和方法，正確運用法律、法規(guī)和政策，調解干部反映較好。由于城區(qū)社區(qū)與鎮(zhèn)村調解干部的文化程度、調解水平存在差距，我們分批組織了城區(qū)調解干部和村調解干部培訓班，在課程安排和內容深淺上作了精心準備，增強針對性，更好地提高他們的法律政策水平和道德水平、文化水平和調解工作技能。利用培訓班也加強了對信訪條例的宣傳。白沙、文教、中馬、孔浦街道、慈城鎮(zhèn)也都舉辦了調解干部業(yè)務培訓班。同時開展了人民調解協(xié)議書質量檢查活動，制定了評分標準和表格，在自查地基礎上，我們又組織司法所長一同進行抽查，對調解協(xié)議書說理不清、表達不充分，制作要件殘缺等問題現(xiàn)場指明，提高了調解干部的業(yè)務素質，增強了調處矛盾糾紛的技能。
    三、扎扎實實做好幫教安置工作。
    （一）認真貫徹落實《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》和寧波市人民政府第127號令《寧波市歸正人員安置幫教工作實施細則》，切實做好幫教安置工作。及時印發(fā)了寧波市人民政府第127號令，向區(qū)人大匯報了－xx年的幫教安置工作情況。并對127號令的落實開展了調研。統(tǒng)一設計印刷了安置幫教談話登記本，并與區(qū)政法委、公安分局等部門協(xié)調統(tǒng)一了臺帳。今年區(qū)、街道、鎮(zhèn)共落實安置幫教經費15萬，到xx年10月底，全區(qū)共建有安置基地8個，今年1-11月份，我區(qū)共接收歸正人員46名，重新違法犯罪2名。目前，全區(qū)共有473名歸正人員，已落實幫教473名，安置435名，幫教率達到100%，安置率達到92%。重新犯罪5個，管理犯罪率1%。有效地預防和減少了此人員地重新違法犯罪，促進了社會的穩(wěn)定。
    （二）深入開展對歸正人員的排查工作。按照底數(shù)清、情況明的工作要求，各司法所結合矛盾糾紛和社會不安定因素的排查，在重要節(jié)慶及重大政治活動期間開展定期排查工作，在排查的基礎上，對歸正人員采取多種形式、分類管理。今年4月份對xx年歸正人員開展了一次集中排查。對排查出的對象特別是有重新違法犯罪傾向的列為重點幫教對象，進行重點幫教。
    （三）針對新情況及時調研。針對xx年，我區(qū)部分轄區(qū)歸正人員重新犯罪率有所提高，我局組織撰寫了《積極探索努力做好歸正人員幫教工作》的調研文章，在總結過去的經驗的基礎上，從安置方法、幫教方法、管理方法和綜合治理四個方面論述了如何做好安置幫教工作，為今后的工作起到指導意義。
    二、人民調解工作。
    1、不斷加強人民調解組織建設。要認真貫徹中辦、國辦轉發(fā)的《最高人民法院、司法部關于進一步加強新時期人民調解工作的意見》，大力加強人民調解組織建設，積極發(fā)展區(qū)域性、行業(yè)性人民調解組織，健全調解工作網絡。指導民營企業(yè)建立人民調解組織。發(fā)揮街道、鎮(zhèn)調委會作用，提高涉法糾紛、群訪糾紛和群體糾紛的調解實效。
    2、加強調解干部的業(yè)務培訓。按照司法部《關于加強人民調解員培訓工作的意見》的要求，組織調解主任的培訓工作。上半年局里舉辦一期全區(qū)調委會主任業(yè)務培訓，繼續(xù)組織好調解干部旁聽民事案件審理。各司法所組織以會代訓、以案析法、現(xiàn)場觀摩等方式抓好調解員的業(yè)務培訓，努力提高司法所工作人員和調解員的法律知識水平和實際應用能力。
    按照幫教社會化、就業(yè)市場化、管理信息化的要求，突出重點，務求實效，努力形成規(guī)范的工作機制，認真落實好歸正人員的安置幫教工作，。
    繼續(xù)抓好“三項”工程的落實。籌集使用好安置幫教專項經費，落實好安置優(yōu)惠政策，創(chuàng)建安置基地。繼續(xù)開展對歸正人員的排查活動，上半年對歸正人員進行一次全面排查。認真做好社區(qū)矯正人員管理試點工作，充分發(fā)揮社區(qū)志愿者隊伍的作用，積極開展對歸正人員和矯正人員的幫教活動。狠抓安置幫教工作八項制度建設，實行對歸正人員的分類管理，扎實抓好對重點歸正人員和社區(qū)矯正人員的安置幫教工作。努力把重新違法犯罪率降低到最低限度。年內幫教率達到95%，安置率90%以上，年度重新犯罪率控制在4%以內。認真貫徹《浙江省歸正人員安置幫教工作辦法》、《寧波市歸正人員安置幫教工作實施細則》，充分發(fā)揮區(qū)安置幫教工作協(xié)調小組作用，理順關系，加強銜接與協(xié)調。
    司法總結區(qū)司法局基層半年工作總結篇二十二
    司法局基層工作半年來在市局基層科的業(yè)務指導下，在縣局領導的正確領導下，年初我們認真貫徹全市司法行政會議精神，緊緊圍繞縣委、縣政府的中心工作，以維護本轄區(qū)社會穩(wěn)定為已任，半年來我們狠抓司法所的業(yè)務指導和規(guī)范化建設，不斷充實、完善、調整各級人民調解組織。努力開拓新的法律服務領域，保障和推進我縣的社會主義新農村建設順利實施。為我縣的'社會穩(wěn)定和經濟穩(wěn)定做出了貢獻?，F(xiàn)將全年工作總結如下：
    年初，我們對全縣人民調委會和人民調解員進行了一次全面整頓和調整，按照人民調委員會組織條例和人民調解員的任選條件，對那些調解組織渙散，調解員法律意識不強、責任心不夠等調委會和人民調解員進行了整頓和調整。共整頓調委會2個。同時，利用公開向社會招考、群眾推薦民主選舉等多種方式，向一些較薄弱的調委會選派近xx余名政治素質好、年富力強、文化和業(yè)務素質高、熱愛民調這項工作人員充實到各級調委會中來，不同程度改善了薄弱調委會現(xiàn)狀，使各基層調委會合理有效地發(fā)揮了工作職能。目前我縣建各級人民調解組織80個，人民調解員280余人，真正做到了哪里有人民群眾，那里就有人民調解組，哪里有糾紛，人民調解員就出現(xiàn)在哪。今年5月，我縣一開發(fā)商在建樓過程中，由于所建樓房把居民出行的主要道路占用，而且涉及到了幾家個體旅店的正常經營，由此引發(fā)開發(fā)商與居民個體經營者之間的糾紛，個體經營戶先后找到了社區(qū)、建委、城管處等單位，都沒能解決問題。這時社區(qū)把問題反映給街道辦事處司法所，司法所工作人員及時找到開發(fā)商和個體經營者，依法對他們進行調解，通過運用法律和耐心的思想工作，終于使開發(fā)商認識到自己的錯誤，同意對個體經營者每月給予一定的經濟補償，直到開發(fā)商所建樓房竣工，主要道路暢通為止，這起糾紛終于圓滿公正的解決了，維護了個體經營者的正當權益。涌現(xiàn)出了一批向金融社區(qū)鄧秀敏、車陸鄉(xiāng)宏偉村姜偉及邊疆鎮(zhèn)團結村、車陸鄉(xiāng)衛(wèi)東村、辦事處金融社區(qū)等優(yōu)秀人民調解員和人民調委會，他們基本把糾紛不上繳，做到了小糾紛不出村，大糾紛不出鄉(xiāng)，對久調不決或達不成協(xié)議的疑難糾紛，引導當事人，通過訴訟程序解決、防止久拖不決、引起矛盾激化和群眾上訴。半年來，我縣各級人民調解組織調解各類糾紛165件，成功151件，成功率達95%以上，為我縣的社會治安狀況減少犯罪起到了預防作用，充分發(fā)揮了第一道防線作用。
    2、加強所務制度建設、健全所內人員分工業(yè)務目標責任、政治理論制度、重大事項請示報告制度、公開公示及行政執(zhí)法過錯責任追究制度、考勤考評考核制度，并統(tǒng)一規(guī)范了司法所、法律服務所、人民調解委員會文書用紙和各種工作簿冊，并有4名同志參加了省廳組織的法律工作者培訓班，公開服務承諾和監(jiān)督電話、自覺接受社會監(jiān)督。
    3、司法所規(guī)范化建設上，在原有8個省級規(guī)范化司法所基礎上，今年我們又申報了克林、街道、二個司法所為省級規(guī)范司法所，同時完成了2個司法所的外觀標識工作。這樣省級規(guī)范司法所以占全縣司法所總數(shù)的xx0%以上。
    4、夯實司法所基礎設施建設，從20xx起至2009年共四批次利用國債資金建設鄉(xiāng)鎮(zhèn)司法所辦公用房，到2009年末全部完成中央、省發(fā)改委和司法部、司法廳下達的建房任務。并參照省級規(guī)范化司法所標準對室內進行了裝備，統(tǒng)一訂制了司法所、法律服務、人民調解、調訪一體化等工作圖版和標志牌，建立和完善了各種工作簿冊。在辦公裝備上xx各基層司法所全部配有電腦、打印機、復印機、照相機、攝像機、摩托車，7個司法所配備了面包車，極大地改善了基層司法所的裝備條件。
    5、充分發(fā)揮司法的職能，半年來各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所參與轄區(qū)黨委、政府調解疑難糾紛27件，為地方政府提供司法建議15條，采納9件、制定村規(guī)民約3件、制定規(guī)范性文件3件、參加整治專項治理活動xx人次、1個司法所受到集體表彰、2人受到個人表彰。得到了轄區(qū)黨委、政府和人民群眾的好評。
    6、加強新《人民調解法》的培訓，今年我們把人民調解法培訓拿到基層目標責任制中，全縣各基層司法所利用多種形式進行了培訓，特別是寶山司法所召集全鄉(xiāng)30余名人民調解員進行了培訓，會后進行了《人民調解法》知識競賽活動，為獲獎選手頒發(fā)了證書和獎品，通過培訓使全鄉(xiāng)人民調解員進一步加深對《人民調解法》的理解和掌握，為今后更好地開展工作，努力做到依法調解奠定了基礎。
    7、基層司法所的工作得到了局領導的重視。
    半年來基層司法所的工作得到了局領導的高度重視，5月初，由局一把手親自帶隊，帶領基礎層裝備股的同志對全縣xx各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道司法所進行了調研，給每個所帶去了新配備的電腦、攝像機辦公用品，同時對各所出現(xiàn)的困難和問題進行了解決。極大地調動了基層司法所人員的工作積極性。最近又召開了全縣基層司法所長工作會，會上落實了基層目標管理責任制。張局長強調了五點要求：一是轉變理念;二是善于創(chuàng)新，狠抓落實;三是加強溝通，突出考核;四是善于總結，突出亮點;五是立足本職，狠抓落實，努力為基層穩(wěn)定做好第一道防線作用。
    8、全面開展與醫(yī)療、道路交通、勞動人事爭議銜接工作。20xx年接到市局三個銜接文件精神后，積極與三家單位領導協(xié)調溝通，聯(lián)合下發(fā)了遜公通【20xx】52號、遜司行字【20xx】23號、遜人保發(fā)【20xx】18號等文件，但是由于各單位辦公用房緊張，臨時解決了辦公用房，半年來解決了一起道路交通事故糾紛。目前局領導與基層股同志正在積極與三家部門進行協(xié)調，爭取把這項工作年底驗收前落實完成。
    今年我縣法律服務工作以市場建設為中心，積極為各級黨委、政府提供優(yōu)質高效的法律服務，主動參與各級黨委、政府領導接待群眾信訪工作。半年來，法律服務所代理訴訟、非訴案件2件、解答各類法律咨詢31人次，辦理法律援助案件xx件，宣講法律場次8場，受教育人數(shù)7600人次，為集體和個人避免經濟損失17.3萬元，協(xié)助轄區(qū)黨委、政府處理矛盾7件，成功5件，開展矛盾大排查13次，防止群眾上訪3人次，充分發(fā)揮了法律服務的職能作用。今后我們還要在工作中找準切入點，積極探索新農村建設提供法律服務的特點和規(guī)律，不斷拓寬法律服務渠道，逐步改變法律服務工作開展不平衡的局面，堅持面向基層、面向人民群眾、面向各級黨委、政府提供優(yōu)質高效的法律服務，保障和推進社會主義新農村建設的順利實施。
    “調訪一體化”工作是一種新的工作機制是司法所人員參與信訪工作，充分發(fā)揮司法所工作人員的法律業(yè)務知識的專長和調解經驗優(yōu)勢，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)司法所的職能在新時期構建社會主義社會中，顯得尤為重要。也進一步提升了司法所人員在黨委、政府和人民群眾心目中的地位?？梢哉f也找到了自身存在發(fā)展價值。今年我們調訪工作主要從以下幾方面開展工作：
    二是調整了村、社區(qū)無法發(fā)揮作用、思想意識不強，積極性不高的信訪人員;。
    三是積極開展矛盾糾紛排查治理活動;。
    四是加強了“調訪一體化”的宣傳工作;。
    五是加強“調訪一體化”的規(guī)范化建設。半年來，我縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道辦事處調訪辦，共接待各類上訪事項23件，調訪人員解決17件，移交司法機關4件。轉上級行政處理2件。通過全縣各級調訪組織積極開展工作，較好地發(fā)揮了維護創(chuàng)安社會穩(wěn)定的作用。
    1、我們首先把出發(fā)點和落腳點放在民間糾紛排查上，搞好民間糾紛矛盾排查，是預防和化解矛盾糾紛的重要舉措，也是防止突發(fā)糾紛形成和轉化刑事案件的重要保證，因此，我們加強了對社會熱點、難點糾紛的排查和調處、調集三級排查調處力量，多管齊下，多措并舉促進人民調解、行政調解、司法調解的有效銜接配合，提高和化解矛盾糾紛的效能。積極拓寬調解領域，緊緊依靠地方黨委、政府的領導，協(xié)調聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)各部門，共同參與糾紛排查調處化解工作。我們主要做法：
    五是對重點矛盾糾紛進行分類、分析、并制定化解預案，立足抓早、抓小、抓苗頭、變事后調解為事前預防，努力將矛盾糾紛控制在萌芽狀態(tài)。半年來，共排查各類糾紛31件、調處26件、對5件調解達不成協(xié)議的通過訴訟程序解決，充分發(fā)揮了鄉(xiāng)、村、屯三級人民調解組織網絡的作用，真正將矛盾糾紛有效排查在事發(fā)地。
    總之，半年來我縣的基層工作在各級領導的關心和指導下，雖然取得了一點成績，但與其他縣、區(qū)相比，還存在著許多缺點和不足，因此，我們要在今后的工作中，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，為我縣基層司法行政工作再上新臺階而努力工作。