方案是指對某一問題或任務的解決或?qū)崿F(xiàn)方式的詳細規(guī)劃。深入調(diào)研和收集相關(guān)數(shù)據(jù)是制定方案的重要基礎。通過學習這些方案范文，我們可以提高自己制定方案的能力和水平。
課內(nèi)比教學活動方案篇一
為促進教師專業(yè)發(fā)展，推動學校教學改革，提高教育教學質(zhì)量，根據(jù)縣教育局《關(guān)于繼續(xù)推進“課內(nèi)比教學”工作的通知》精神，結(jié)合鄉(xiāng)教管組“人人公開課，天天公開課”活動實施方案，經(jīng)學校研究，決定在全校繼續(xù)開展“課內(nèi)比教學”活動。
一、活動主題。
打造高效課堂，提高教學質(zhì)量。
二、指導思想。
以______為指導，以促進教師專業(yè)發(fā)展為根本，以打造高效課堂為宗旨，按照“立足崗位、全員參與、互評互議、提升素質(zhì)”的工作思路，大力提升教師的專業(yè)素質(zhì)，全面提高教育教學質(zhì)量，推進教育持續(xù)發(fā)展。
活動目標。
開展“課內(nèi)比教學”活動是提高教師專業(yè)技能的一項重要舉措，此項活動將突出“新理念、新課程、新教法”，切實引導教師深入探討課堂教學藝術(shù)，提高教學藝術(shù)和課堂教學的有效性，切實打造我?！皫煹赂呱?，教法多樣；教研一體，創(chuàng)新爭優(yōu)”的教師品牌，形成教師素質(zhì)與教學質(zhì)量共同提高的.良好機制。
四、組織領導。
1、為加強活動的組織領導，學校成立“課內(nèi)比比教學”活動領導小組，加強對活動的組織領導。
組長：___（校長）。
副組長：___（副校長）。
組員：__（語文教研組長）、__（數(shù)學教研組長）。
2、全員參與?！罢n內(nèi)比教學”活動的對象包括全校所有學科的任課教師，要求人人參與，讓全體教師得到鍛煉和提升。
3、活動要求?；顒右P(guān)注結(jié)果，更需重視過程，要做好教師課堂教學的評價和反思，提煉經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進措施?；顒右⒆銓嶋H，關(guān)注發(fā)展，注重交流。
五、活動安排。
（一）公開課。
1、公開課日程安排：
課內(nèi)比教學活動方案篇二
以新課標理念為指導，以創(chuàng)新課堂教學為重點，以促進教師專業(yè)成長為主體，以提高課堂教學質(zhì)量為目標，認真探索和研究新課程背景下有效課堂教學的基本特點和實施策略，努力實現(xiàn)全體教師的共同成長和崗位成長，馬良小學“課內(nèi)比教學”活動實施方案。
1、通過課堂教學比武，進一步更新教師教學觀念和教學行為，提高教育理論水平，推進課堂教學改革，提升學科教學質(zhì)量和新課程實施水平，有效實施素質(zhì)教育，提高教學效益和基礎教育質(zhì)量。
2、通過課堂教學比武，將校本培訓推向縱深，積極開展教師間的相互質(zhì)疑、相互探討、相互溝通，促進教師群體共同進步。
1、全員參與。全校開展教學比武活動，所有任課教師講課活動，四十五歲以下教師還必須參加說課。
2、強化培訓。通過開展理論學習、說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為了真實反映教師教學基本素養(yǎng)，教學內(nèi)容分年段采取抽簽方式確定。
結(jié)合學校教學活動安排，我們此次活動分三階段：
(一)宣傳階段(20xx年8月25——9月8日)。
8月25日-8月31日：學習《沙洋縣中小學教師首屆“千人課堂教學大比武”活動實施方案》，教導處結(jié)合學校實際制定《馬良教學大比武活動方案》。
9月5日：教導處組織學習《馬良小學教學大比武活動方案》。提高教師參與積極性。
9月11日：懸掛宣傳標語，活動啟動。
(二)活動實施階段(20xx年9月13——9月23日)。
1、理論學習階段：(分三個層面)。
學校層面：
集中學習：教導處選取兩篇有代表性的文章進行集中學習，并讓老師們寫好學習心得。
教研組層面：學習、研究本年段教材內(nèi)容，分析教材;組織教師在網(wǎng)上觀看名師課堂。
教師層面：個人學習相關(guān)的理論文章，寫好5000字的學習筆記。
9月13日分五個教研組(高語組、高數(shù)組、低語組、低數(shù)組、綜合組)教研組長組織學習本學科、本年段新課標，并做好筆記和寫好交流材料。
2、課堂比武階段：(分兩個階段)：
示范引領：(10月8日——10月15日)。
一是，返聘退休教師跟蹤。(聘請張瑛、姚在鈺、劉宏倫三位教師指導)。
二是，邀請城區(qū)名師幫扶。(邀請竹園小學三位教師作引領)。
三是，組織本土骨干帶路。(組織聶興華、王桂秀、鄧士凱、劉四英、張玉紅、萬升榮六位教師進行示范)(具體安排附后)。
全員比武:分教研組開展活動(10月13日——10月24日)。
活動方式：分年段分學科抽簽內(nèi)容。教導處從各學科分年段確定一篇，教師抽簽。年段1—3年級、4—6年級，專職教師內(nèi)容全年級。
(具體流程附后)。
評課交流：分語、數(shù)、綜合三個組集中評課(10月24日放學后)。
(具體安排附后)。
活動要求：
a各教師要認真對待，爭取有所提高，發(fā)揮自己的'長處，克服不足。
b教研組長做好教師上課、聽、評課活動。
c教師要整理好自己的資料，教案、反思、聽課卡和評課交流稿，并上傳教導處。
d參與人員：45周歲以下教師必須參加，45歲以上教師自愿參加。
e說課內(nèi)容：展示課自己所執(zhí)教內(nèi)容。
f說課要求：按《沙洋縣中小學教師首屆“千人課堂教學大比武”活動說課評價標準》。
(三)、課堂展示階段：11月下旬。
送教科目：學校評出優(yōu)質(zhì)課。
(四)、活動總結(jié)階段。
1、全校進行教師教學比武總結(jié)表彰，做好推薦優(yōu)秀教師參加縣級教師教學比武活動。
2、及時整理資料，教案、教學反思、教學課件等等。
優(yōu)秀課件獎各學科設一等獎1名、優(yōu)秀獎若干。
優(yōu)秀教學反思各學科各年段設一等獎1名，優(yōu)秀獎若干。
優(yōu)秀教學設計各學科各年段設一等獎1名，優(yōu)秀獎若干。
學科獎各學段各學科設一等獎1名、優(yōu)秀獎若干。
1、加強組織領導。
成立馬良小學教師大比武活動領導小組和評委組。
組長：孫凌。
副組長：王雅玲張敏。
成員：陳靜劉玉霞肖素蘭肖露云。
評委組：萬升榮王雅玲聶興華王桂秀鄧世凱劉四英。
2、跟蹤督辦加強宣傳。
以校長為核心跟蹤督辦，教導處制定實施，宣傳活動，及時報道教學比武信息，深度挖掘教學比武典型。
課內(nèi)比教學活動方案篇三
二、工作目標。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武?；顒右陨罨A教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我省中小學教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
三、活動內(nèi)容。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
四、活動安排。
中小學教師教學基本功比武活動每兩年一次。首屆活動從20xx年6月開始實施，20xx年6月結(jié)束，分為三個階段：
1、宣傳發(fā)動階段（20xx年6－8月）。
6月下旬，省教育廳召開動員大會，進行工作部署。各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、學校四級抓好活動的學習、宣傳和方案制定工作。
2、活動實施階段（20xx年9月—20xx年5月）。
20xx年5月，省教育廳開展省級教師教學比武活動。
3、總結(jié)表彰階段（20xx年6月）。
省教育廳進行教師教學比武活動總結(jié)表彰。
五、活動要求。
1、全員參與。全省所有中小學校都要開展教學比武活動，所有中小學教師（小學、初中、高中三個學段37門學科）都要參與說課、講課活動。各地和學校要建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。未做到教師全員參與的學校，不得推薦教師參加高一級的比武活動。
2、夯實基礎。學校要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)，縣及縣以上地區(qū)開展教學比武活動，教學內(nèi)容應采取抽簽方式確定。
3、逐級開展。教學比武活動按照學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、縣（市、區(qū)）、市（州）和省依次逐級展開。各級都要按照總體部署、結(jié)合本地實際，制定切實可行的活動方案，并采取有效措施，保證實施?；顒臃桨敢w現(xiàn)教師全員參與、錘煉教學基本功、促進教師共同提高的基本要求。
4、兼顧城鄉(xiāng)。各地在組織縣級以上教學比武活動中，要按照城鄉(xiāng)教師比例，合理確定城鄉(xiāng)教師參賽和獲獎名額。
六、組織保障。
1、加強組織領導。各級教育行政部門要高度重視中小學教師教學基本功比武活動，遵循教育教學規(guī)律，科學制定方案，發(fā)揮各級教科研部門的'作用。
2、強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要把主要精力用于推進課堂教學改革，促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3、建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)，也作為各級教育行政部門推薦、評選特級教師、湖北名師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為校長年度考核的重要依據(jù)。學校要把每一位教師的教學比武資料送縣（市）教育局備案，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
4、開展表彰獎勵。本次活動設教學比武活動個人獎和組織獎，具體辦法另行制訂。
課內(nèi)比教學活動方案篇四
聲勢浩大、轟轟烈烈的第一輪教學大比武暫時告一段落，在比武活動中，老師們把常規(guī)課當研究課，潛心鉆研、相得益彰、獲益匪淺，提高了教學技能。課堂上既注意了常規(guī)教學環(huán)節(jié)，又深入貫徹了先進的教學理念。充分調(diào)動了學生的學習興趣，對小學生而言一節(jié)課要讓學生掌握的知識應該不是很難，而難的是要巧妙設計教法和學法，讓學生樂學、易學。教師們都認識到了自己講得再精彩不如學生學得精彩，課堂上除了要教給學生知識外更重要的是要教給學生的學習技能。為深入持久地開展課內(nèi)比教學活動，不斷提高教師的教學水平，揚長避短、去粗取精，全面展示和鞏固課內(nèi)比教學所取得成果，我校繼續(xù)進行第二輪的教學推進比武，現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：
1、教師第二輪教學比武
2、教師基本功比武
活動形式：
1、由于教學任務緊，其他活動多，時間不很充分。學校決定依照麻城市教育局中小學教師課內(nèi)比教學比武活動的規(guī)則和流程，在5月份集中兩天的時間開展活動。文科組（語文、品德與社會、音樂、美術(shù)、英語），理科組（數(shù)學、科學、體育、信息技術(shù)、）各1天。
2、教師基本功比武利用兩個晚飯后時間。（具體時間待定）
活動要求：望各位老師認真對待，精心籌備，高度重視，不懶散拖拉，不敷衍塞責。既要講好自己的一堂課，又要積極參與教學基本功比武的訓練活動。
活動規(guī)則與流程：
1、教學比武：老師頭天抽簽決定講課和說課順序，第二天早上8：00開始，由評委組長吹哨子開始計時，滿40分鐘再吹哨子提醒結(jié)束。講完課后就進行說課，說課應控制在810分鐘。允許超時1分鐘，否則就按規(guī)則每超時或差時1分鐘在總分中扣掉10分。
2、基本功比武：粉筆字（在電教室的前后兩塊黑板上默寫一首古詩，可同時進行6人，時間應控制在5分鐘內(nèi)），普通話（教師抽簽朗讀評委指定的課文或段落），教學反思（應是教學比武這堂課的內(nèi)容，時間在5分鐘以上）
評委組成：
評委組長：
評委成員：
后補評委：
統(tǒng)分員：
評分要求及說明：
1、講課、說課均實行百分制，最低70分，最高100分，去掉1個最高分和最低分，然后算出各位老師的總得分就為該老師的教學比武分數(shù)?；竟Ρ任浞謹?shù)總分100分（粉筆字30分，普通話30分，反思40分，粉筆字和普通話最低分控制在20分，反思控制在25分），算出三項的平均分再累計得分為教師基本功比武分數(shù)。
2、講課、說課按湖北省中小學教師課內(nèi)比教學課堂教學（講課、說課）評價參考標準進行，但講課按70+30計分，70分按以上評價參考標準所得分乘以70％。30分為各位老師在第一輪講課中所要發(fā)揚的優(yōu)點和需要特別改進的問題，（在評課時教研組長都做了詳細記載，我再把它整理打印出來，評委人手一份。）看是否在本堂課教學中發(fā)揚了或改進了。教師基本功比武評價依照（粉筆字、普通話、教學反思）的評分標準。
3、望評委本著認真、公正、實事求是的態(tài)度斟酌量分，做到給分有理、扣分有據(jù)。本次教學比武和基本功比武的分數(shù)將作為期末績效考核的重要依據(jù)。
課內(nèi)比教學活動方案篇五
錘煉教學基本功促進教師專業(yè)成長。
二、工作目標。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武。活動要以深化基礎教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我省中小學教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
三、活動內(nèi)容。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
四、活動安排。
中小學教師教學基本功比武活動每兩年一次。首屆活動從6月開始實施，6月結(jié)束，分為三個階段：
1、宣傳發(fā)動階段（206－8月）。
6月下旬，省教育廳召開動員大會，進行工作部署。各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、學校四級抓好活動的'學習、宣傳和方案制定工作。
2、活動實施階段（年9月-205月）。
2012年5月，省教育廳開展省級教師教學比武活動。
3、總結(jié)表彰階段（2012年6月）。
省教育廳進行教師教學比武活動總結(jié)表彰。
五、活動要求。
1、全員參與。全省所有中小學校都要開展教學比武活動，所有中小學教師（小學、初中、高中三個學段37門學科）都要參與說課、講課活動。各地和學校要建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。未做到教師全員參與的學校，不得推薦教師參加高一級的比武活動。
2、夯實基礎。學校要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)，縣及縣以上地區(qū)開展教學比武活動，教學內(nèi)容應采取抽簽方式確定。
3、逐級開展。教學比武活動按照學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、縣（市、區(qū)）、市（州）和省依次逐級展開。各級都要按照總體部署、結(jié)合本地實際，制定切實可行的活動方案，并采取有效措施，保證實施?；顒臃桨敢w現(xiàn)教師全員參與、錘煉教學基本功、促進教師共同提高的基本要求。
4、兼顧城鄉(xiāng)。各地在組織縣級以上教學比武活動中，要按照城鄉(xiāng)教師比例，合理確定城鄉(xiāng)教師參賽和獲獎名額。
六、組織保障。
1、加強組織領導。各級教育行政部門要高度重視中小學教師教學基本功比武活動，遵循教育教學規(guī)律，科學制定方案，發(fā)揮各級教科研部門的作用。
2、強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要把主要精力用于推進課堂教學改革，促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3、建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)，也作為各級教育行政部門推薦、評選特級教師、湖北名師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為校長年度考核的重要依據(jù)。學校要把每一位教師的教學比武資料送縣（市）教育局備案，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
4、開展表彰獎勵。本次活動設教學比武活動個人獎和組織獎，具體辦法另行制訂。
課內(nèi)比教學活動方案篇六
二、活動意義。
提高教師專業(yè)水平和教學能力，引導廣大教師把精力集中到改進課堂教學上，加強教師之間的業(yè)務交流與切磋，促進教學質(zhì)量提高。
三、工作目標。
開展教師“課內(nèi)比教學”活動，重點是進行教學基本功比武?；顒右陨罨A教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，以構(gòu)建高效課堂為重點，以導學練案為抓手，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我校教師隊伍業(yè)務素質(zhì)得到整體提高。
四、領導小組。
組長：xxxx。
副組長：陳純。
成員：xxxxxxxx春。
xxxx。
五、具體任務。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及學情特點的.分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念(是否體現(xiàn)出生本教育理念)與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學互動、教學示范和實驗操作等方面。
六、時間安排。
按照中心學校的統(tǒng)一安排，分為三個階段：
1.宣傳發(fā)動階段(20xx年8-9月)。
20xx年9月上旬，學校召開教師大會做好宣傳動員，進行工作部署;20xx年9月中旬至10月,各教研組認真落實活動的學習、宣傳和方案制訂工作。
2.活動實施階段(20xx年10月-20xx年4月)。
20xx年10月，語文、數(shù)學學科以備課組為單位開展教師教學比武活動，并推薦優(yōu)勝者參加學校教師教學比武活動;其他學科以教研組為單位開展教師教學比武活動，并推薦優(yōu)勝者參加學校教師教學展示活動。20xx年11月,學校組織開展語文、數(shù)學學科校級教學比武活動，并推選優(yōu)勝者參加縣級教師教學比武活動。其他學科開展教師教學展示活動。并做推薦縣級教師教學比武活動人員工作。教導處、各教研組做好活動過程資料的搜集歸檔工作。
4.總結(jié)表彰階段(20xx年5月-20xx年6月)。
20xx年5月底前，根據(jù)比賽結(jié)果，評出學校各科比武的先進個人，召開學校“課內(nèi)比教學”活動總結(jié)表彰大會，對評出的先進個人進行表彰。
六、活動要求。
1.廣泛動員、全體參與。全校所有教師都要開展教學比武活動，都要參與說課、講課活動。教導處要建立教學比武活動制度和相關(guān)機制，保證全體教師參加到活動中來。
2.注重過程、夯實基礎。各教研組要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)。
4、充分準備。教師在講課前，需打印該課題的教學設計和說課稿，交給評委作為評價講課和說課參考。
5、嚴肅紀律。教學比武活動堅持公開、公平、公正的原則，學校根據(jù)活動內(nèi)容制定評分標準，對每位教師的講課和說課進行量化評分，并按得分予以評獎。
七、組織保障。
1.加強組織領導。學校成立以校長王世兵為組長的領導小組檢查、指導教師教學基本功比武活動，分管教學副校長陳純協(xié)助校長做好督促檢查工作。教研組長要充分發(fā)揮業(yè)務指導作用。
2.強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要率先垂范,親自主講改革課,親自參與說課、聽課、評課活動,要把主要精力用于推進依托“導學練案”實施生本教育的課堂教學改革工作,促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3.建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)之一，也作為學校向厲山中心學校推薦、評選優(yōu)秀教師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為年度考核的重要依據(jù)之一。
4、開展表彰獎勵。在“課內(nèi)比教學”活動結(jié)束后，學校評選3名教學能手(語文、數(shù)學、綜合學科各1名)，并頒發(fā)優(yōu)質(zhì)課獎。
課內(nèi)比教學活動方案篇七
一、課堂教學，師生之間學生之間交往互動，共同發(fā)展。
本學期我們每位數(shù)學教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境，把學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想。把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動，共同發(fā)展的過程。在教研組長的帶領下，緊扣新課程標準，和三維互動五步導學的教學模式。在有限的時間吃透教材，撰寫教案，根據(jù)本班學生情況說課、主講、自評；積極利用各種教學資源，創(chuàng)造性地使用教材，反復推敲完善出精彩的案例。實踐表明，這種備課方式，既照顧到班集的實際情況，又有利于教師之間的優(yōu)勢互補，從而整體提高備課水平。課前精心備課，撰寫教案，實施以后趁記憶猶新，回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏，記下學生學習中的閃光點或困惑，是教師最寶貴的第一手資料，教學經(jīng)驗的積累和教訓的吸取，對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用。課前準備不流于形式，變成一種實實在在的研究，課后的反思為以后的教學積累了許多有益的經(jīng)驗與啟示。
綜合起來看教學活動兼顧到知識教育與人文教育的和諧統(tǒng)一，而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要教師不斷學習、不斷修煉，提高文化水平與做人境界，這將是一個長期而非常有價值的努力過程。我們在總結(jié)成績的同時，不斷反思教學，以科研促課改，以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷地將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐。努力處理好數(shù)學教學與現(xiàn)實生活的聯(lián)系，努力處理好應用意識與解決問題的重要性，重視培養(yǎng)學生應用數(shù)學的意識和能力。重視培養(yǎng)學生的探究意識和創(chuàng)新能力。
二、創(chuàng)新評價，激勵促進學生全面發(fā)展。
我們把評價作為全面考察學生的學習狀況，激勵學生的學習熱情，促進學生全面發(fā)展的手段，也作為教師反思和改進教學的有力手段。
己的努力，能收集、記錄較遠的路程，知道如何推測、估計較遠的距離，在這方面是班里最好的。但在語言表達方面有一定的困難，希繼續(xù)努力。等級評定，優(yōu)。”這個以定性為主的評語，是學生與老師的一次情感交流，學生獲得了成功的體驗，樹立了學好數(shù)學的自信心，也知道了哪些方面應該繼續(xù)努力。
本學期我們在作業(yè)評價方面做了一些嘗試，做法是老師對一日作業(yè)做出評價，學生自查后給予改正。
三、抓實常規(guī)，保證教育教學任務全面完成。
堅持以教學為中心，強化管理，進一步規(guī)范教學行為，并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合，促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。
教師從點滴入手，了解學生的認知水平，查找資料，精心備課，努力創(chuàng)設寬松愉悅的學習氛圍，激發(fā)興趣，教給了學生知識，更教會了他們求知、合作、競爭，培養(yǎng)了學生正確的學習態(tài)度。良好的學習習慣及方法，使學生學得有趣，學得實在，確有所得，向40分鐘要效益。做好教學的每一件事，切實抓好單元過關(guān)及期中質(zhì)量檢測。為了使新課程標準落實進一步落實，引到老師走進新課程，拋磚引玉，對新課程標準的教學內(nèi)容、教學方式、教學評估、及教育價值觀等多方面體現(xiàn)。
一份耕耘，一份收獲。教學工作苦樂相伴。我將本著“勤學、善思、實干”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
課內(nèi)比教學活動方案篇八
通過“課內(nèi)比教學”活動的開展，達到提高教師業(yè)務素質(zhì)，提升教師駕馭課堂、提高課堂教學效率，促進教學質(zhì)量提高的目的。為了確保我校教師“課內(nèi)比教學”活動的有效開展，現(xiàn)根據(jù)《秭歸縣中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》及《歸州鎮(zhèn)中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》的要求，并結(jié)合我校實際，特制定本方案。
打造高效課堂，提高教學質(zhì)量，促進教師專業(yè)成長。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武，目的是引導我校教師刻苦鉆研教學業(yè)務、努力創(chuàng)新教學方式、科學使用教學媒介、全面提高課堂教學效率，為教師展現(xiàn)自我、互相學習、共同提高搭建平臺。活動以深化基礎教育課程改革、全面實施素質(zhì)教育為導向，以促進“高效課堂”研究與實施的常態(tài)化、全面提高教育教學質(zhì)量為目標。
所有上課教師。
以備課組或者學科組為單位開展全校教師教學比武活動，各教研組成立3-5人的學科評審組，學科評審組由教研組聯(lián)系領導、教研組長、骨干教師等組成，負責本學科教學比武的評審工作。每位任課教師都要按以下四個步驟參與活動。
說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。每位教師個人應按教學進度和學科評審組規(guī)定的比武時間確定課題內(nèi)容并向?qū)W校申報（給一周的準備時間），兼課的教師可自主選擇一科予以申報。說課在備課組或者學科組內(nèi)進行，由學科評審組和觀課老師負責評分，其評分權(quán)重分別為70%和30%。
講課重點要展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括新課程教學理念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力等。由學科評審組、觀課教師和學生進行評價，其評分權(quán)重分別為60%、20%和20%。（3）觀課（15分）
觀課就是課堂觀察，重點可圍繞“學生學習、教師教學、課程性質(zhì)、課堂文化”四個維度來進行課堂觀察。各學?？梢罁?jù)四個維度制定具體課堂觀察量表，觀課教師觀課可從四個維度中選擇若干觀察點進行課堂觀察。每位教師觀課節(jié)數(shù)為3--6節(jié)，即每位教師必須觀完本組內(nèi)教師的課，由學科評審組統(tǒng)一安排，并由學科評審組依據(jù)其課堂觀察質(zhì)量、節(jié)次等進行評分。
議課就是根據(jù)自己所確定的觀察點，依據(jù)課堂觀察量表的記錄，圍繞課堂觀察所收集的課堂信息討論問題、發(fā)表意見，針對教學中出現(xiàn)的優(yōu)點與不足，展開對話，探求方法與策略，達到共同提高的目的。每位教師議課節(jié)數(shù)為3--6節(jié)，由學科評審組根據(jù)學校所制定的評分標準對其進行評分。
建議講課、觀課同時進行，說課、議課同時進行。每位教師的說課、講課、觀課和議課全部結(jié)束后，由學科評審組綜合其四項得分形成最后的實際總分，并填寫好該教師的“秭歸縣歸州中學教師‘課內(nèi)比教學’教師比武活動記載表”。
教研組按照每位教師的實際得分進行排名，并分別按30%、30%和40%的比例評出一、二、三等獎。組內(nèi)比武完成后，每組推薦一名優(yōu)秀教師分別參加校級的說課講課比武活動。
每個備課組或?qū)W科組的第一名參加校級比武活動。校級比武活動由學校教務處組織實施，成立校級比武評審組，校級評審組成員見附件一。教務處統(tǒng)一安排上課時間，分教研組決出一、二、三等獎，最后每個學科推薦1名優(yōu)秀教師參加縣級教師說課講課比武活動。
所有教師都要參加教學比武活動，都要通過說課、講課和觀課、議課兩個環(huán)節(jié)，并做好教學后記、學生輔導后記和課堂觀察后記。教務處建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。
通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。要堅持做到與深化課程改革相結(jié)合、與深入推進高效課堂建設相結(jié)合、與教師培訓相結(jié)合、與建立教育教學質(zhì)量監(jiān)測評估機制相結(jié)合、與完善教師和學生評價體系相結(jié)合、與建立完善學困生幫扶制度相結(jié)合、與減輕學生過重課業(yè)負擔相結(jié)合、與學校規(guī)范辦學行為相結(jié)合。及時做好活動組織和教師教學比武視頻資源的收集、上傳和展播工作，積極組織教師向省編《教學比武》電子期刊投稿，組織好教師參加和觀摩學習省教育廳“一周三課”，開展“我與教學比武”征文比賽活動。
把開展全校教師教學比武活動作為本學期的重點來抓，深化課堂教學方式改革，切實轉(zhuǎn)變教師教學方式，貫徹自主學習、合作探究的新課程理念，以目標設計為先導，以師生、生生、師師合作為基本動力，以小組合作學習為基本教學形式，優(yōu)化小組合作學習機制，面向全體，分層施教。堅持做到行政推動、全員參與、骨干引領、個人研修、同伴互助和問題研討，促進教師共同提高。
教務處為每位教師建立電子（電子檔案上傳位置：ftp--01教務處--20xx年秋--課堂比武--對應的文件夾）和紙質(zhì)（要求：上下左右邊距2.5cm，標題三號黑體加粗，其他小四號宋體，1.5倍行距）兩種檔案，教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案?！帮鰵w縣歸州中學教師“課內(nèi)比教學”教師比武活動記載表”及相關(guān)過程材料應裝訂成冊并納入教師業(yè)務檔案。相關(guān)過程材料包括比武上課的教學設計、課件、說課的說課稿、3--6節(jié)觀課記錄、3--6節(jié)議課的發(fā)言稿以及相關(guān)的記錄、導學案、反思論文等。
每個教研組取一等獎1名，獎金80元；二等獎1名，獎金50元，三等獎1―2名，獎金30元，同時對一等獎獲得者頒發(fā)榮譽證書。
以上獲獎的教師，在外出聽課、學習、上課等可優(yōu)先考慮。
秭歸縣歸州鎮(zhèn)初級中學
20xx年10月
課內(nèi)比教學活動方案篇九
泰合小學20xx年春季教師“課內(nèi)比教學”活動方案 為了響應府城中心學校在中小學教師中深入開展“課內(nèi)比教學”活動的號召，按照《府城中心學校中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》的部署與要求，特制訂本活動方案。
苦練內(nèi)功，外塑形象，錘煉教學基本功，促進教師專業(yè)成長，打造泰合小學優(yōu)質(zhì)教師群體。
開展教師“課內(nèi)比教學”活動，重點是進行教學基本功比武。以深化基礎教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我校教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
要求50歲以下教師都要參與說課、講課活動。學校將建立相關(guān)制度，保證活動順利進行。
積極主動開展校本教研和網(wǎng)上教研，結(jié)合高效課堂實施進度，探索成熟的教學形態(tài)，完善課堂教學模式。借此次活動的東風，打造一支基本功過硬的優(yōu)良教師隊伍。
結(jié)合我校實際開展多種形式的活動。主要表現(xiàn)為“三個結(jié)合”：與養(yǎng)成教育相結(jié)合，與課堂教學相結(jié)合，與高效課堂構(gòu)建相結(jié)合。通過說課、主講公開課、集體備課反思、集體評課評議等方式，推選骨干教師，培養(yǎng)優(yōu)秀教師，打造出一支名師隊伍。
1．加強組織領導。高度重視教師教學基本功比武活動，成立活動領導小組，李海橋校長任組長，教務處各位同志及教研組長任組員。遵循教育教學規(guī)律，科學制定具體實施方案。
2、加強學習，引領成長，指導教學。積極組織參加各種形式的學習，為老師的課堂教學領航。
3、多管齊下，緊抓契機，以比促教。多方面整合資源，以課內(nèi)比武為過程，以課堂教學有效高效為活動目標和結(jié)果。將本次活動，落到實處。
2．建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為推薦、評選骨干教師、優(yōu)秀教師的必備條件。學校會整理好每一位教師的教學比武資料，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
課內(nèi)比教學活動方案篇十
為了提高教師教育教學水平和職業(yè)道德修養(yǎng)，努力打造一支德藝雙馨的教師隊伍，一場轟轟烈烈的“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動在荊楚大地展開。為了響應省教育廳關(guān)于在全省教育系統(tǒng)開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動，9月下旬我校按照市教育局關(guān)于“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的安排，進行周密部署，認真開展了“比訪”活動。現(xiàn)將第一階段活動情況作簡要匯報。
省教育廳領導強調(diào)，“比教學訪萬家”是教育系統(tǒng)“三萬”活動長效機制建設、開展“治庸問責”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要內(nèi)容，是貫徹落實《綱要》精神的重要舉措，也是教育與社會溝通的橋梁。為此，我校召開了5次行政辦公會和3次全體教師籌備會，認真學習省教育廳印發(fā)的《關(guān)于在全省中小學開展“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的通知》和陳安麗廳長講話精神。讓全體教師從思想上高度重視開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動意義重大?！氨冉虒W、訪萬家”首先要解決的就是全員參與的問題?！罢n內(nèi)比教學”有利于激發(fā)教師投身教育創(chuàng)新實踐的積極性，不斷鉆研新課程，探索新教法，不斷提高教書育人的能力和水平。
我們還讓教師明確，“比教學”不只是上一堂評比課，而是比備課、比講課、比說課、比觀課、比議課、比反思，比教學過程中的每一個環(huán)節(jié)?！氨冉虒W”的根本目的是相互觀摩，合作探究，共同提高，促進教師專業(yè)發(fā)展。
接到活動通知后，我校立即制定了“課內(nèi)比教學”方案，成立了以校長為組長的活動領導小組，并分別設立了“課內(nèi)比教學”活動指導辦公室。第一階段的比訪活動要求全校教師參加，真正貫徹“全方位覆蓋，全員參與”的方針。
“課內(nèi)比教學”開展教學比武活動。重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。通過組內(nèi)講課活動，各組推薦一名教師參加全校講課比賽。此項活動要求全員參加，每位教師都要寫出詳細的導學案和教學反思，并交教務處備案。老師們經(jīng)歷賽前精心備課，教研組集體研討，組內(nèi)說課，課學教學比賽展示等階段。每位教師都賽出水平，賽出了能力。大家再集體議課，最后做出中肯的評分。
1、熱情高漲，教研氣氛濃厚。
按照“課內(nèi)比教學”活動安排，第一階段是大練兵，全校以學科組為單位，首先在組內(nèi)進行大練兵，要求每一位教師上一節(jié)示范課，各學科成立評委小組，對教師授課進行評價。有的老師組織說課，拉開了全?！罢n內(nèi)比教學”的序幕。隨后全校分別開展大練兵活動，聽評課每天都有安排，教師們精心準備示范課，教研組集體討論導學案，大家互評互學，努力上好每一節(jié)示范課。另外，每一科都有代表參加本鎮(zhèn)中心學校組織的優(yōu)質(zhì)課比賽。
2、更新理念，讓高效課堂深入人心。
20xx年春季學期以來，我校堅持深化課程改革促發(fā)展，轉(zhuǎn)變教育觀念，課堂教學從抓優(yōu)質(zhì)導學案入手，以轉(zhuǎn)變課堂教學模式為著眼點，著力打造高效課堂。學習山東杜郎口中學、江蘇洋思中學和荊州北門中學的高效課堂改革經(jīng)驗，注重培養(yǎng)學生自主、合作、探究的學習方式，把握“學、疑、悟、練”的高效課堂教學方式。
以“課內(nèi)比教學”活動為契機，我們進一步推行高效課堂模式，堅持做到回歸課堂、聚焦課堂、改進課堂，在說課、講課中把教師主導和學生主體都充分表現(xiàn)出來。通過活動提升教師教學實踐能力，努力構(gòu)建高效課堂，力求形成新的教學常態(tài)，使課堂教學改革取得新突破。
3、各顯其能，課堂練兵亮點紛呈。
在本次“課內(nèi)比教學”活動中，每一位老師都在努力提高自己的課堂教學效率和質(zhì)量。備課時查閱各種資料，虛心請教，多次修訂教學設計，自己制作課件；大練兵賽場上，老師們煥發(fā)了青春與熱情，他們在展示自我的同時，也演繹了課堂的精彩。
老師在教學中，注重學生在課堂學習中的主體地位，注重學生的自主學習、合作學習、探究學習，合理、科學地確立重點和難點，精心設計多種教學互動，給課堂增色不少。老師充分利用多媒體課件輔助教學，激發(fā)了學生的學習興趣，提高了課堂教學效率。
4、以賽促訓，互幫互學共同提高。
在大練兵活動中，老教師發(fā)揚傳、幫、帶的優(yōu)良作風，青年教師在比武練兵中互相學習、互相促進，在點評和互動中，老師們的教學思想得到碰撞與交流，對高效課堂的研討更為深入。辦公室內(nèi)，隨時可見老師們一起研討教法，共同策劃教學環(huán)節(jié)、共享教學資源。每節(jié)比武課下來，老師們及時匯總情況，人人發(fā)言，個個評議，作出自己客觀而善意的點評，肯定優(yōu)點和亮點，也指出課堂上的不足，老師們在團結(jié)協(xié)作中增進了友誼，鍛煉了業(yè)務能力?！罢n內(nèi)比教學”第一階段活動開展得如火如荼，廣大老師們都期待著第二階段優(yōu)秀老師的展示和評選活動，讓更優(yōu)秀的示范課能夠在全校推廣。
課內(nèi)比教學活動方案篇十一
1、幼兒對拍球，滾球有一定的練習基礎，有個別幼兒很好的掌握了運球的技巧。
2．對社區(qū)附近的成人籃球練習很感興趣，會自行組隊觀看模仿對籃球表現(xiàn)出一定的喜愛。
1.開發(fā)幼兒探索皮球各種玩法的興趣，培養(yǎng)對籃球的興趣。
2.練習拍球,培養(yǎng)動作節(jié)律,促進動作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3.熱愛體育,熱愛運動。
教學重難點：掌握連續(xù)拍球，投球的技巧。
1.與幼兒等數(shù)量皮球若干自制籃球框一個
2.歡快的音樂，錄音機
開始部分
今天皮球王國要舉行皮球比賽，我們小朋友一起去參加，搭上火車我們一起去吧。教師開火車帶小朋友到戶外場地。
幼兒到場地自己挑選皮球，進行自由活動，探索皮球的各種玩法
鼓勵幼兒積極說出并示范自己的玩法，讓孩子一一展現(xiàn)。
3、教師簡單小結(jié)幼兒的各種玩法，拍，滾，拋等玩法。并讓孩子加以練習。
1、出示自制籃筐一個，教師親身示范投籃動作。讓幼兒模仿練習。
2、將大小班分成兩隊，輪流進行實物灌籃練習。
3、教師調(diào)整大小班灌籃的距離，重點講解幼兒在投球中出現(xiàn)的錯誤，糾正方法。
4、將兩隊小朋友帶到指定場地，進行定時的投球比賽。
5、幼兒快樂灌籃。
2、教師和幼兒開著火車離開皮球王國。
讓幼兒在活動中體會到成就感。在活動結(jié)束時對各個幼兒進行表揚，讓他們享受勝利的喜悅，運動的快樂。
這次的體育游戲活動，從幼兒的實際經(jīng)驗出發(fā)，滿足了幼兒在籃球這方面運動的知識補充。在幼兒可以拍球，運球的基礎上，加上了投球這項技能，并根據(jù)混合班幼兒年齡的特點對籃板的高低，距離的遠近進行調(diào)整，相對增加適當難度，使幼兒的力量和技巧有所提高。又不使他們沒有信心。音樂的帶動，開火車到皮球王國的的律動貫穿整個活動，使幼兒在開始和結(jié)束時都能保持良好的紀律。
課內(nèi)比教學活動方案篇十二
二年級的杜老師在教學《乘法的初步認識》這節(jié)課中，學生根據(jù)一個小組7個人每人獎2朵小紅花可以用2＋2＋2＋2＋2＋2+2計算老師就問學生：“全班59人每人獎2朵小紅花共多少朵呢？”從而引出乘法的必要性。這種引入讓學生有主動學習的欲望。也為學生掌握乘法的意義指出了一條最直接的道路。秦老師的一節(jié)《角的認識》學生在找角、折角、畫角等一系列精彩的活動中突破重難點，學生人人參與，她的這種活而不亂的'教學氛圍值得我大力借鑒。我們?nèi)昙壍睦蠋焸兺ㄟ^集體備課決定上《秒的認識》，大致都是以“自主、探究、合作”的方式，最大限度地提高學生主動參與學習的程度，培養(yǎng)“主角”意識，重視體驗。倡導自主學習，學生是學習的主人，教師只是教學活動的組織者、引導者、合作者。1秒看不見，摸不著，1秒到底有多長，只有讓學生經(jīng)歷豐富的活動，才能形成自己的體驗。在教學中，我讓學生看著鐘面秒針的走動點頭、拍手、數(shù)數(shù)，學生的眼、耳、口、手等多種感官都能同時參與活動，全方位地感受1秒，充分體驗了1秒的長短。同時，教師在學生清晰地建立對1秒的認識后，還引導學生通過做課件感受5秒、10秒、15秒的時間，讓學生在實際活動中體驗到估計較短時間的常用方法，加深了對1秒的體驗。但在實際操作中我發(fā)現(xiàn)各個老師處理得都不一樣。姚老師用抑揚頓挫的語調(diào),生動形象精練的講解將學生帶入到學習的境界中，而王老師很會就地取材，靈活地運用學生正在發(fā)生的事情作為教學素材。老師們的不同風格取得了不同一般的教學效果，給我留下了深刻的回憶。
在活動中我也發(fā)現(xiàn)了同事的不足，作為自己教學的警示牌。
有的老師花費了很多的精力，上課時看上去很感興趣，都在積極參與，但是一節(jié)課下來學生沒有多大收獲，沒有落實本節(jié)課該掌握的知識點，有點得不償失。有的老師時間安排不是很恰當，到下課了難點還沒有突破，有的老師沒有轉(zhuǎn)變觀點不敢放手讓學生自己學。有的老師上課時管不好課堂紀律，學生自由散漫，教學效果差。有的老師上課時教學環(huán)節(jié)設計不夠合理，教學程序不流暢，學生感覺一頭霧水。……在聽課中發(fā)現(xiàn)的這些問題，都將成為自己教學的警示牌。
在今后的教學中要彌補自己的不足，提高自己的業(yè)務水平。
在這次的“課內(nèi)比教學”的活動中，我進行了三年級數(shù)學《秒的認識》這個內(nèi)容的教學展示，雖然自我感覺良好，但同事評議時發(fā)現(xiàn)的問題并不少。上課時缺乏激-情，學生帶來的小鬧鐘沒有充分利用，學生課堂的參與還有待加強，說明我對學生的鼓勵還不夠，今后還有待提高。
這次“課內(nèi)比教學”的活動，讓我在聽課、觀課和議課的過程中，發(fā)現(xiàn)了自己在教學中的長處和不足，而且能以同事的長處來彌補自己的不足，以同事的短處作為自己教學的警戒，逐步形成自己的教學風格。
注：查看本文相關(guān)詳情請搜索進入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索課內(nèi)比教學活動反思。
課內(nèi)比教學活動方案篇十三
按照縣教育局和中心學校的“兩課”活動安排，我們學校34名教師（一名專職后勤老師除外）在學校統(tǒng)一組織下，順利完成了教學比武，現(xiàn)總結(jié)如下：
按照縣教學局“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”的活動通知和方案要求。我校在本學期初就認真制定了“課內(nèi)比教學”活動方案，為加強對“課內(nèi)比教學”活動的領導，學校成立了領導小組，華先萬校長任組長，朱禮福（副校長）、朱鐘來（教導主任）任副組長，學校班子成員為成員的領導小組。與此同時，學校制定了相應的考評機制，規(guī)定未參與“課內(nèi)比教學”活動的教師，年度考核直接認定為不合格。教師教學比武情況記入教師業(yè)務檔案，作為教師績效考評，評先晉級的重要依據(jù)。為扎實開展“課內(nèi)比教學”活動，學校多次召開“課內(nèi)比教學”專題會，讓全體教師認識到這次全省性的活動是考察教師在常態(tài)教學環(huán)境中的講課、說課等基本技能，專業(yè)成長的重要途徑，課內(nèi)比教學活動勢在必行，必須是全員參與，全科覆蓋?；顒娱_展后，教師踴躍參與，沒漏掉一人。
在課內(nèi)比教學活動中，學校表彰了“課內(nèi)比教學優(yōu)秀教育工作者”若干名，評先優(yōu)先推薦。學校還采取多種形式的評比總結(jié)活動，大力表彰在課內(nèi)比教學中涌現(xiàn)出的先進個人，如朱云欽、朱紅霞、王定海、成華等老師。這些讓老師看得見、想得到、奪得到的獎勵機制，有效激發(fā)了全體老師的參與意識。結(jié)合比武活動，形成了“把培訓當福利，把學習當榮譽”的良好勢頭。
各位教師的精彩授課如同一場場生動的電影，讓人回味無窮，受益匪淺，各領千秋，形成特色，表現(xiàn)如下：
（一）教師認真對待。
態(tài)度。
在比教學活動中我曾多次被我的同行所感動，他們對待“比教學活動”的態(tài)度讓我不得不在內(nèi)心產(chǎn)生欽佩之情。如今年秋剛走上講臺的三位資教老師，課堂常規(guī)不熟，教學技巧缺少，但他們積極向有經(jīng)驗的老師請教，主動邀請老師多次聽課，虛心求教，反復嘗試，教學手段大有改進，在全鎮(zhèn)比武中，卓老師講的七年級語文被推薦到縣評審，那份執(zhí)著，認真的態(tài)度，確實讓人感動；又如王娜老師在全鎮(zhèn)比武中講好了自己的七年級英語課后，又主動要求再講六年級的英語課，所講內(nèi)容都熟記于心，教法嫻熟效果好，也被推薦到縣評審，如此認真態(tài)度值得學習。
（二）講課精彩紛呈。
講課比的.是教學智慧，比的是基本功，比的是工作態(tài)度。我們學校各位老師都十分重視，在活動中表現(xiàn)了自己最亮麗的一面，講課時都煥發(fā)了青春與熱情，演繹了課堂的精彩。通過分析，我認為本次講課有如下亮點：
1、課件精美，類型豐富。
課件是講課的外衣，是給人的第一印象。像王定海、卓婷婷、成華、王娜等許多老師制作的課件經(jīng)過了精心的設計，課件中有美麗的圖案、逼真的動畫、簡短的視頻和快樂的游戲，全面調(diào)動了學生的感官，激發(fā)了學生學習興趣，課堂氣氛異?；钴S，體現(xiàn)了教師扎實的教學基本功，學生學習既輕松又快樂。
2、導入新穎，設置懸念。
教師創(chuàng)設情境，要講究導入藝術(shù)。像王素蘭老師老師在講授語文課《貓》，首先給學生猜謎語，學生聽得津津有味，注意力全部集中在課堂上。在教學時不斷設疑設置懸念。在這次活動中大部分老師做到了這一點。
3、面向全體，氣氛活躍。
“教育要面向全體學生”是實施素質(zhì)教育的一貫要求，也是每個教育工作者應盡的職責。在第一階段講課過程中大部分教師采取了小組學習法，每個小組內(nèi)學生互幫互學，學生氣氛活躍。像卓婷婷等老師講課具有課堂教學的開放性，教學民主、課堂活躍。
4、講練結(jié)合，追求實效。
過去講課往往是滿堂灌。現(xiàn)在，隨著教學觀念和理念的更新，更多的老師將。
由于在說課前作了充分準備，按要求打印了說課稿，還有多位老師制作了說課課件，說課總的來說質(zhì)量較好。所有教師說課環(huán)節(jié)完整，說課思路清晰，說課時淡過程，重反思。尤其是對自己講課中的不足剖析到位，能找出問題存在的原因，并給出了整改的措施、方法和途徑。
課內(nèi)比教學活動方案篇十四
為了進一步加強教師的隊伍建設，提高教學水平，積極打造高效課堂，根據(jù)鎮(zhèn)中心學校的統(tǒng)一安排，我校從九月份以來開展了高效“課內(nèi)比教學”教學競賽活動，力圖通過這次活動為廣大教師搭建一個展示自我的舞臺，促使廣大教師自覺參加課堂教學改革，提高教學效益和教育質(zhì)量。本次競賽活動得到全校教師的積極響應，通過上課、聽課、評課，反思，取得了預期的效果。在這次活動中，產(chǎn)生了李霞、高蘋、徐蜜、李翠紅、熊梅、李艷等6名校級“能手”。徐蜜老師作為市級選手參加湖北省小學英語教學比賽。全校參賽教師合格率100%。90分以上的有18人，優(yōu)秀率達87%。現(xiàn)將活動工作總結(jié)如下：
這次“課內(nèi)比教學活動”，學校非常重視，成立了活動領導小組，先后召開教師的動員大會和骨干、評委的培訓會，大力宣傳發(fā)動，校長、主任親自上陣，營造良好的教研氛圍。制定了詳細的活動方案，嚴格按照“課內(nèi)比教學活動”的方案實施，確保了本次活動的有序進行。
學校按照上級的要求，以校為單位組織開展“課內(nèi)比教學活動”，不論是年愈半百的老教師，還是校務繁忙的領導，所有人員全員參加。象年紀超過55歲的老教師李民主、石長兵都能夠參與其中，人人講課，通過分組教學比賽，讓全體教師得到鍛煉和提高。
本次活動，其目的是營造濃厚的教學研究氣圍，提升教師教學水平，全體教師積極把握鍛煉提升的機會，各位參賽教師準備都非常充分，比武活動中教師們精心設計教學情境，紛紛采用課件、童話、兒歌、圖片、情景對話等學生喜聞樂見的形式，為學生創(chuàng)設一個個自由、寬松的語言交往和學習環(huán)境。使學生“想說、敢說、能說”，并充分感受學習的樂趣。在比賽過程中，參賽教師都能充分運用教學新理念，以嶄新的視角進行教學，善于虛擬教學場景，做到了師生互動、生生互動，完全置身于真實課堂。且語言生動，教學設計新穎。大部分參賽教師都能在規(guī)定的15—20分鐘內(nèi)完成教學任務，充分展現(xiàn)了各自的教學技能和水平。此次比賽各位教師都充分展示教學才藝，體現(xiàn)了教師群體積極進取的精神風貌，展示了自已的教學風格，使廣大教師的教學能力和水平得到了提升。語文課堂上，尹作明老師的《火燒云》，章繼明老師的《小柳樹與小棗樹》，李艷平老師的《山海關(guān)》，這些教師不僅精思巧構(gòu)，而且飽含激情地引導學生在讀中學文，說中學寫，以全新的教學理念，獨特的視角來詮釋語文學科的工具性與人文性的統(tǒng)一。數(shù)學課堂上，李穩(wěn)平老師的《畫平行線》，楊繼平老師的《6的乘法口訣》，石國兵老師的《平行四邊形的面積》，上出了數(shù)學課的數(shù)學味，生活味。英語課堂上，英語教師徐蜜精彩的預熱導入，巧妙地使用多媒體，極大地激發(fā)了學生學習英語的興趣。真是老教師“霜葉紅于二月花”。青年教師是“日出江花紅勝火”。通過活動使我校的教師煥發(fā)了生機與活力，打造出了一支團結(jié)，求實的教師隊伍，教師凝聚力空前高漲。特別是我們的金鐵兵校長，陳德忠副校長都認真做好示范帶頭作用，親自上陣，為教師們展示了不同尋常的教學風采。
我們在實施比教學活動時把課堂教學競賽和各組的教研活動結(jié)合起來。在選取觀課維度與觀測點時把學生年齡特點、教材性質(zhì)、教師教學結(jié)合起來，以期更有針對性和實效性，力爭解決教學中存在的一些帶共性和個性的實際問題。這次活動我們認為也不僅是競賽活動，更是難得的全員教研活動，在每次議課后，聽課教師都會從不同角度提出自己的觀點和改進建議，真正使每位教師都有所獲，在活動中成長。
學校統(tǒng)籌安排語文、數(shù)學、英語、綜合組的“課內(nèi)比教學”的活動，不搞突擊比賽活動，學校每天都安排老師上課比賽，最少一節(jié)，最多兩節(jié)，并且在時間上保證評委、學科組老師觀課時與他們自己的上課時間不發(fā)生沖突，這樣既保證了學校正常教學活動不受“課內(nèi)比教學”活動的干擾，又不額外增加評委和觀課老師的負擔，老師們還可以跨學科進行觀課活動，保證了比賽的實效性、觀摩性和示范性。
學科組每周安排兩次集中說課活動，每天都安排3—6名老師進行觀課和議課活動，活動結(jié)束時，各學科組的評審組評委根據(jù)胡市小學教務處制定的《夷陵區(qū)東湖小學教師說課評分標準》《胡市小學教師觀課、議課評分量表》對說課老師或者觀課、議課老師的情況現(xiàn)場評分，現(xiàn)場亮分，現(xiàn)場登分、統(tǒng)分，保證比賽活動的真實性和公平性和有效性。
各學科組評委、各學科組每周都對教師的校本研訓活動情況進行考核，考核結(jié)果與校內(nèi)績效工資掛鉤。四是比賽教師的教學反思“常態(tài)化”。每天都有參加“課內(nèi)比教學”活動的上課老師，根據(jù)自己的上課情況的真實感受和評委、觀課老師的議課寫出教學反思，學校擇其優(yōu)者發(fā)表在學校網(wǎng)站上。
胡市小學“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動在學校領導的指導下，教務處、政教處、各個教研組紛紛紛紛響應，分別制定詳細的方案和計劃，從“細”處著手，保證了活動的務實性和有效性，使“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動扎實有效向前進。
學校抽出專門時間首先對學校校委會班子成員進行理論培訓，以引起學校校委會班子的高度重視。其次是召開教學管理人員會議，對學校教學管理人員包括分管教學的副校長、教務處主任、教務管理員、各個教研組長等進行專項培訓，武裝管理骨干。第三是利用教師會對全體教師進行進行“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的專題動員、培訓會，武裝思想，提高認識。
教務處根據(jù)市教育局、中心學校關(guān)于“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”的活動指示和要求，教務處制定了確實可行的詳細的“胡市小學課內(nèi)比教學”活動方案。政教處也處也制定了“胡市小學課外訪萬家”活動方案，都分別從活動的“指導思想、活動主題、活動目的、活動內(nèi)容、活動要求、活動安排及階段、、獎懲措施、組織管理、宣傳報道、檔案管理”等方面一一制定了詳細的操作性強的活動方案。各個教研組又根據(jù)學校的“課內(nèi)比教學”的活動方案，分別制定的更加詳細的教研組活動計劃，把學校參加對每位教師“課內(nèi)比教學”的評審組、學科組、以及“觀課議課”的教師、說課、議課時間具體安排到每一天的每一節(jié)，讓每個環(huán)節(jié)的工作都落到實處，不走過場。
學校對“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的過程資料，分別安排專人負責整理，教務處、各個教研組建立反映“課內(nèi)比教學”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案。政教處處也建立反映“課外訪萬家”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案。也為每個教師專門建立了記錄活動過程的電子和紙質(zhì)資料檔案。
學校根據(jù)學教校委會領導班子成員、骨干教師、學校學科組成員的任教學科特點，平衡的分配到三個評審組，使每一天的每一節(jié)“課內(nèi)比教學”活動，都有領導、骨干教師、學科組成員參加，保障活動管理到位，督促到位，指導到位，也從而保證了活動的有效開展。
在活動中，老師們的精彩表現(xiàn)何止這些？每一位老師都有各自的長處，不可能一一評述。本著共同學習，在總結(jié)中成長的原則，對于本次活動還有值得深思的地方。
在教學過程中，教師應是組織者、引導者、參與者、評價者，要把自己定位在是學生學習的伙伴、朋友的位置。這樣，上課時，老師們和學生的交流自然而然的就輕松愉快了很多，課堂氣氛也就隨之活躍了起來，學生也動起來了，只有在這樣的氛圍中才能讓學生更愉快地學，更主動地學。
作為新課程倡導的三大學習方式之一，小組合作學習是課堂中極其重要、又很有效的學習方法。教師在教學中要有意識地引入小組合作學習的學習方法，小組討論的時候，教師應該深入到小組當中，了解學生合作的效果，討論的焦點，認知的進程等等，從而靈活地調(diào)整下一個教學環(huán)節(jié)。并在課后中要廣泛開展小組合作學習，提高課后學習效果。
提問的目標指向要明確。有的課堂討論只是淺層次的。教師要善于捕捉教學過程中動態(tài)生成的問題，隨機提問，不要刻板地按事先設計提問，更不要總是固定地提問幾個學生。這需要在平時的業(yè)務學習中加強對教材的研究，在平時的工作中加強學情的研究。
個別老師整節(jié)課都沒有板書，需要改變。
“課內(nèi)比教學”活動雖然暫告一個段落，但還有很長的路靠我們?nèi)ヌ剿?、去進取。我們相信，在教育局領導下，在中心學校指導下，我們將會以更加飽滿的熱情，更加激昂的斗志，把教育教學工作做得更好。
課內(nèi)比教學活動方案篇十五
在參加工作僅一年[增]??，接觸小學英語教學僅幾個月時，我能參加小學英語“課內(nèi)比教學”縣級比武活動，真是倍感壓力。在緊張有序的比賽進行完之后，我收獲頗多，感觸頗深。
此時，我腦海里還不斷放映著其他教師說課和上課時的精彩片段。與他們相比，在很多方面還相差甚遠，這促使我以后一定要不斷加強學習，不斷提升自己。
首先，加強理論知識研究。無論是小學英語，還是初中英語，新課程標準就猶如航海時的指南針一般，給執(zhí)教者以準確的方向，明確的目標和清晰的指引。以新課標為導向，弄清教材重難點，設計教學方法，從而達到應有的教學效果。比如說，弄清英語不同課型，不同課型所要達到的目標以及方法指導等。
其次，提高個人專業(yè)素質(zhì)。在比賽過程中，我耳聞了老師們流暢的口語，目睹了老師們精美的課件和漂亮的板書，我感受了老師們飛揚的激情，傾聽了老師們到位的評議課。這些都是專業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，同時也是老師們精益求精的結(jié)晶。對我而言，無論是教學理論還是教學技巧都還處于剛剛起步。在以后的實踐中，在這些方面我則需要更多的磨練和提高。
再次，點亮創(chuàng)新火花。不同的老師展現(xiàn)了不同的亮點和特色，讓觀者耳目一新，比如“dreamseeds”,讓學生扮演成家庭成員,將family升華到class,school,country,world,激起學生的愛國，愛世界情懷等等。相信只要肯思考，只要多研究，終能讓平凡的課堂不平凡，讓常規(guī)課呈現(xiàn)精彩。
最后，加強反思，指導實踐。作為一名新手，對每節(jié)課，每次練習，堅持反思，于點滴之中修改潤色，爭取一點點進步，久而久之，終會有大收獲。
總之，這次比賽讓我受益匪淺。教學是一門藝術(shù)。俯仰之間皆學問。我站在教學之路的起點，眺望，心中默念，不斷學習，不斷努力，不斷實踐，不斷進步。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
課內(nèi)比教學活動方案篇十六
在這次學校組織的課內(nèi)比教學活動中，體育組和藝術(shù)組組成了綜合2組，我組共5位體育教師積極參與，共同經(jīng)歷了說課、上課、觀課和議課各個環(huán)節(jié)，現(xiàn)將體育組參加這次活動的情況做如下總結(jié)。
在說課環(huán)節(jié)中，通過每位教師的說課可以感受到，教師們對教材理解的很深刻，明確詳細的教學目標講明了學生學習之后要達到的“目的地”，體現(xiàn)了教師教學理念：把教學的立足點轉(zhuǎn)移到學習上來，注重發(fā)揮學生學習的主動性。每位教師都能根據(jù)教材內(nèi)容特點和價值準確定位了教學重點，而且根據(jù)學生經(jīng)驗水平分析了教學難點，特別是劉欣偉老師在分析教材重點、難點的同時，還分析了教學關(guān)鍵點。老師們的說課從知識基礎、能力水平和學習方法等角度分析學生現(xiàn)有的學習狀況，并對學習過程中可能出現(xiàn)的疑點（“想知”）進行預測，較為深入、全面地分析了學生的學習情況。而老師們設計的教學過程也具有以下共性（1）能創(chuàng)設良好的教學起始情境；（2）教學過程體現(xiàn)出由表及里，由淺入深，由個別到一般，由感性到理性的一般認知規(guī)律；（3）體現(xiàn)師生雙邊活動；（4）教學時間安排恰當；（5）教學有法、得法，力求新穎、靈活、實用、有效；（6）善于發(fā)掘德育滲透點。
本次上課環(huán)節(jié)中各位教師充分展現(xiàn)了自身的風采。顏亮老師的教學環(huán)節(jié)設置新穎，在教學中注重學生差異，設定了遠、近不通的投擲距離使每位學生都能體驗到成功的喜悅；向昌斌老師的教學組織能力有了極大的提高，整個教學通過游戲提高學生學習興趣，使學生在玩樂中鍛煉身體，學習知識，在練習過程中教師能隨時調(diào)整隊伍，集中學生的學習注意力；楊萬俊老師教學經(jīng)驗豐富課堂掌控力極強，注重學生的安全意識培養(yǎng)，使學生能安全有序的進行學習；劉欣偉老師在教學過程中始終充滿激情，開課就通過兩個小游戲激發(fā)了學生的學習興趣，并用簡潔有效的語言，正確優(yōu)美的示范始終使學生充滿高昂的學習興趣。
觀課時每位教師都針對性的選擇一到二個視角進行觀察。整個觀察過程中教師們都具有以下四個特點：第一，觀察課堂上發(fā)生了什么，觀察的對象不僅有教師，而且包括學生。第二，推斷執(zhí)教老師的教學行為背后的想法，判斷執(zhí)教老師的教學行為是否收到了預期的效果，思考效果與行為之間有什么樣的聯(lián)系。第三，思考，假如我來執(zhí)教，該怎么處理。第四，思考，在議課時，我需要交流什么。
在這次比武中，老師們精彩紛呈的課堂表現(xiàn)，為我們送上了一份豐盛的精神大餐。而在整個說課、上課、觀課和議課的過程中，也讓教師們能以同事的長處來彌補自己的不足，以同事的短處作為自己教學的警戒。這次“課內(nèi)比教學”活動讓我們每個人都是回味無窮??！
課內(nèi)比教學活動方案篇十七
我校本學期展開的“課內(nèi)比教學活動”即將拉下帷幕，比教學活動為我校教師提供了一個相互交流的平臺，同時也為我們搭建了一個展示自我的舞臺，這次活動我收獲很大，也使我對今后的教學有了更多更好的認識。
從事教育工作這么多年以來我一直覺得物理課堂就是一些實驗加一些教師講解，是嚴謹?shù)牡菰锏慕虒W，但聽課后我的認識發(fā)生了改變，任老師的一堂課讓我耳目一新，課堂上人老師不僅聲情并茂而且語言幽默，極具感染力，讓我體會到課堂上語言的表達很重要，語言表達得好就能帶動課堂氣氛，這樣學生才會跟著你轉(zhuǎn)跟著你思考，所以好的教學語言散發(fā)出藝術(shù)的魅力，更具有驚人的感染力，它能引領學生全身心走進課堂，深入人的心靈深處。妙語連珠、扣人心弦的教學語言，很容易烘托課堂的氣氛，激發(fā)學生的求知欲；聲情并茂、言簡意駭?shù)慕虒W語言，能讓學生的心靈受到震撼，加深學生的學習記憶。一節(jié)好的課堂教學，老師每說的一句話都是那么精煉，都是那么讓人回味，讓人印象深刻，久久不能忘。
隨著科學技術(shù)的發(fā)展，許多現(xiàn)代化的教學手段已經(jīng)進入課堂，但板書設計在教學中仍起著不可替代的作用，在這次活動中同行們漂亮的粉筆字，優(yōu)美的物理圖形讓我大開眼界，板書設計是整個教學活動中最基本的組成部分。要順利實施教學活動，完成教學任務，離不開好的板書設計，而好的板書設計離不開基本扎實的專業(yè)知識，我們的板書直接影響到學生的書寫能力，因為學生的模仿能力很強，如果我們示范不到位，學生學得也可能不到位，我們的板書更應具有示范和引導作用，同時給學生以美的享受。精心設計的板書，能使學生賞心悅目，興趣盎然，使學生加深理解加深記憶。
由于各班學生層次不齊，我個人也深刻體會到要想上好一堂高效率的課非常不容易，課堂作為教師和學生共同的舞臺，是師生互動、心靈對話的舞臺。好的教師會通過優(yōu)化教學內(nèi)容，創(chuàng)新教學方法，增加師生互動，營造民主氛圍，實現(xiàn)心與心的交流，學生置身于獲取知識、展示自我的良好氛圍中，從而提高課堂教學效率，楊老師的一堂課在這方面做得很好，他讓學生成功地參與其中，學生在獲得成功體驗的同時也會增強參與的欲望，楊老師在教學內(nèi)容的安排上也很合理，內(nèi)容由易到難，分層遞進，真正做到有坡度而且坡度緩，整堂課下來大部分學生積極性很高，效果也很好。
總之，這次的活動使我成長不少，在以后的數(shù)學教學中我要加倍的努力，多多借鑒有經(jīng)驗教師的教學方法，針對學生的實際情況對教學方法有所創(chuàng)新，逐步提高自己的教學水平，俗話說得好教學有法教無定法，我要勤于學習的同時，還要大膽實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，探索出適合新課標要求，適合學生特點的最好教法。
課內(nèi)比教學活動方案篇十八
在比賽過程中，每個老師備課是那么認真，每堂課都是那么精彩。課堂上不時激起一個個教學浪花，她們或淺唱低吟，或手舞足蹈，或激昂文字，不僅令學生陶醉、癡迷，更讓聽課的教師和專家連聲贊嘆。有的教師三言兩語，扣人心弦，瞬間將課堂氣氛推向高潮；有的教師娓娓道來，從容不迫，始終讓學生保持高度注意。我深深體會到，教學是一門藝術(shù)，只要潛心鉆研，精心備課，每一堂課都可以講得很精彩。我認為要上好一堂精彩的課，必須把握好四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
只有備好課教師才能上好課。教師備課要做好四件事。一是備教材。教師備課要認真了解教材的結(jié)構(gòu)，重點，難點，做到胸有成竹。二是備學生。教師要全面了解學生，熟悉全體學生情況。不僅要了解學生原有的知識經(jīng)驗，還要預測學生學習新知識會產(chǎn)生哪些困難。三是精心準備課件。一個好的課件可以給本節(jié)課增加亮點，能夠給學生帶來新鮮感，激發(fā)他們學習的興趣，集中學生的注意力。四是讓學生做好課前準備。例如：謝愛民老師在講人與動物的關(guān)系時，要求學生課前做好準備，收集相關(guān)資料。上課時讓學生把自己收集到的資料向大家進行介紹，在以學生為主的活動中，學生既學到了豐富的知識，體驗到與人分享的快樂。學生有準備地發(fā)表自己的見解，改變了過去那種總是教師講學生聽的課堂結(jié)構(gòu)，使學生主動進行學習。這樣也體現(xiàn)了新課改與新課程標準的價值取向：要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者，要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出良好學習環(huán)境。
注意課堂銜接，一環(huán)扣一環(huán)，始終保持良好的課堂氣氛。教師和學生要處于積極主動地狀態(tài)中，充分體現(xiàn)學生的主體地位。
小學生的注意力持續(xù)時間短，要把游戲貫穿于課堂中，提高學習積極性，讓學生快樂學習。例如：野三關(guān)的譚紅艷老師上課通過開火車游戲，用圖片很形象地把這一節(jié)課的知識點用火車到站的形式串聯(lián)起來，把知識點當作火車站的站名，讓學生終身難忘。
語言的抑揚頓挫，書寫的工整規(guī)范，動作的恰如其分，都是影響教學效果的重要因素。一位功力深厚的教師在上課時，不僅教得順暢，學生學得也快樂。
它山之石，可以攻玉。在今后的教學生涯中，我會努力學習，深刻反思，刻苦鉆研，潛心研討，做一名進取型、求知型、創(chuàng)新型的教師。
課內(nèi)比教學活動方案篇十九
為進一步促進學校教育和家庭教育的有效銜接，形成教育合力，強化服務意識，優(yōu)化育人環(huán)境，改進工作作風，維護教育良好形象，推進教育科學發(fā)展，根據(jù)省教育廳、縣教育局活動要求，本學期在全校開展了家訪活動?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：
我校積極響應，行動迅速，成立了以黎逢明校長任組長的工作領導小組，以徐白燕副校長為組長，吳恒珍主任、胡璇芳、王琦琪組員的實施小組，制訂了詳細的工作方案，明確家訪活動意義和目的。
1、開展培訓，明確職責。
政教處將行政人員和教師安排到班，學生進行分類，并召開“課外訪萬家”動員大會，由徐白燕副校長主持，對全體教師進行訪前培訓，明確家訪活動內(nèi)容及家訪職責，將每周三晚上定為家訪日，全體教師統(tǒng)一在校就餐后集體進行家訪。下發(fā)了此次活動的“致家長公開信”，建立了《家訪活動手冊》，做到班主任人手一冊，在學校懸掛了宣傳標語，營造活動氛圍。確保務實求真、扎扎實實的開展家訪工作，在學校和家庭之間為學生建立一座真正意義上的“連心橋”。
2、制定計劃，認真家訪。
制定詳細的計劃是活動成功的保證，政教處要求各班主任制定家訪計劃，確定家訪學生名單。全體行政人員按照政教處的安排到各班和教師一起家訪，督促和協(xié)助教師家訪工作。教師全員參與，利用每周三家訪日和周末或節(jié)假日走訪學生家庭，家訪后教師認真填寫了《教師家訪活動手冊》，并帶上相機記錄下家訪感人瞬間，獲取家訪資料，確?；顒拥穆鋵?。同時，行政人員訪教師的活動也有條不紊的進行，行政人員通過找教師談話，家訪教師家庭等形式，走進教師心靈，消減老師職業(yè)倦怠，拉近彼此距離，增強教師的歸屬感和職業(yè)幸福感。截止目前，我校100%教師參與到訪萬家活動中，訪問家庭覆蓋率約50%，通過“課外訪萬家”活動，我們再一次體會到到學生家中進行交流，是一個全面掌握學生情況的的機會，可以讓我們對學生的成長環(huán)境有進一步的了解，認識到部分學生的兩面性。
3、定期檢查，階段推進。
20xx年11月18日，我校組織全體行政人員對教師“課外訪萬家”活動進行全面檢查，并于11月21日召開了“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”階段推進會。檢查中，學校查看了每一位教師的家訪記錄表填寫情況，并根據(jù)家訪記錄上電話號碼隨機打電話回訪家長，另外還進班對學生進行調(diào)查，查看家訪覆蓋率和真實性，從而促進我校課外訪萬家活動真正落到實處。階段推進會上，徐白燕副校長表揚了在家訪活動中表現(xiàn)優(yōu)異的班級和個人，特別對一年級吳玉娥、徐瑤等15名老師利用周五放學后集體走訪提出肯定和表揚，對張敏、戴建保老師建立的家訪記錄進行宣傳學習，同時對個別教師思想懈怠提出批評，希望老師們不要走過場，應付形式，將家訪活動真正落到實處。劉以周副校長對學校前段工作取得的成績表示了充分的肯定，同時指出了部分教師在活動中存在的一些問題。他強調(diào)，家訪一定要工作細、作風實、情感真、覆蓋廣。
4、發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋。
在家訪過程中做到了以下三個方面：
（1）提前預約。
教師按照計劃，對家訪對象提前預約，合理安排時間。在家訪中樹立服務意識、主動意識和平等意識，做到了態(tài)度謙虛誠懇、介紹全面客觀、記錄詳盡認真，主要介紹學生優(yōu)點，鼓勵學生。對貧困生、學困生等特殊學生家庭經(jīng)常家訪，及時排解學生思想負擔和心理壓力，幫助他們克服困難、積極上進、健康成長。
（2）做好記錄。
教師對每個家訪對象做了詳細記錄，積極撰寫家訪手記，訪后認真進行分析。對家訪中發(fā)現(xiàn)的問題分門別類地進行了梳理，為以后在日常工作中調(diào)整教育教學方法提供了依據(jù)。
課內(nèi)比教學活動方案篇二十
課內(nèi)比教學活動的主要目的是為各位教師提供一個展示自己教學才藝的舞臺，營造出濃厚的教研氛圍，掀起學習運用新課程理念，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的熱潮。我們一年數(shù)學組全體教師積極響應和參與本次教學比武競賽活動，并在活動中表現(xiàn)不菲。下面分以下幾點進行小結(jié)：
我們組的四名教師依據(jù)教務處下發(fā)的課內(nèi)比教學活動方案，全員參于認真籌備，精心策劃課堂教學，實施周密嚴謹，效果顯著。教師們能認真?zhèn)湔n，深鉆教材，精心制作多媒體課件，細心設計教學環(huán)節(jié)，努力構(gòu)建高效課堂。不論是講課教師還是聽課教師，不論老教師還是年輕教師，積極性和熱情都非常高，都本著學習、提高的心態(tài)面對備課、講課、聽課和評課，都希望在本次教學活動中汲取營養(yǎng)，不斷提高自己的業(yè)務水準。充分體現(xiàn)了老師們對課堂教學改革的滿腔熱血和殷切希望，也充分表明了她們真抓實干，立足發(fā)展，努力提高教學質(zhì)量的信心。
我組年輕教師韓芳，熱心助人，誰有困難需要幫助，她都沖在前。記得有一次，一位老師的電腦出了問題眼看就要影響第二天的比武參賽課，她立即打電話求救他人，使得這位老師順利講完課并對她感激不盡。劉玲老師對低年級教材比較熟悉，她能主動出謀劃策，替參賽者想點子支好招，經(jīng)過一遍又一遍地定奪商量，最終參賽者成績斐然。還有忙得不亦樂乎的“大忙人”劉洪波老師，雖然帶兩個班的數(shù)學還承擔班主任工作，但她從沒一句怨言，總能抽出時間出色完成學校交給的各項工作，本次教學比武活動中表現(xiàn)突出。教研組長劉萍老師也不甘示弱，精心準備每堂課，想法兒調(diào)動孩子的積極性，利用多媒體輔助教學，使得孩子們都喜歡上她的課。總之本次活動非常成功，達到了團結(jié)、調(diào)動教師積極鉆研教材，提高教學藝術(shù)的目的。
（1）教學設計新穎獨特。劉洪波老師執(zhí)教的《分類》，整堂課中循循善誘的啟發(fā)引導，縝密合理的編排設計使聽者印象深刻意猶未盡。上課伊始，劉老師就提出一個十分貼近生活的問題：你們到過超市嗎？超市里的東西是怎么擺放的？說說看。學生順著這個問題在老師熱情鼓勵下，積極思考，踴躍回答，接著老師又通過兩個商店物品擺放不同的對比，得出分類在生活中的重要性。這樣的教學設計，靈活多樣地優(yōu)化了教法，為順利實施課堂教學奠定了堅實的基礎。
（2）合作探究、互學幫學、氛圍良好。劉萍老師執(zhí)教的《認識立體圖形》一課，讓學生在玩中學，在樂中學，在合作交流中學，體現(xiàn)了新課標兩大理念：在活動中學知識，在游戲中掌握知識，課堂上注重培養(yǎng)學生的動手操作和合作探究意識。劉玲老師的《6和7的加減法》一課突出的是“實”、注重的是“效”，整堂課重點突出，注意在對比中讓學生發(fā)現(xiàn)問題，大大提高了課堂教學的實效性。韓芳老師執(zhí)教的《6和7的認識》一課利用多媒體輔助教學，極大地調(diào)動了學生的學習積極性，課堂氣氛活躍，學生自主學習意識增強。
（3）教學基本功扎實。組里的教師們，通過自身的努力和不斷的教學實踐，體現(xiàn)出教學的基本功比較扎實，劉玲老師，韓芳老師能把握住知識重點、突出難點、突破易錯點；劉洪波老師啟發(fā)誘導得當，學生能主動參與學習過程；劉萍老師能精心備課,設計細小環(huán)節(jié)，知識講解透徹..
（4）教學設計合理。沒有精心設計就沒有流暢而精彩的課堂實施，設計的標準是環(huán)環(huán)相扣的，開頭怎樣做，提什么樣的問題，用哪些學生比較容易接受的方式，會有哪些情景，學生會有什么反應，設置什么樣的情景會有什么樣的效果等等。通過講課、說課，我感覺到組里的老師們都能精心設計每個教學環(huán)節(jié)，特別是老師們的說課稿，幾次修改、反復推敲、仔細醞釀，這種精益求精的精神是值得學習的。
課內(nèi)比教學活動方案篇一
為促進教師專業(yè)發(fā)展，推動學校教學改革，提高教育教學質(zhì)量，根據(jù)縣教育局《關(guān)于繼續(xù)推進“課內(nèi)比教學”工作的通知》精神，結(jié)合鄉(xiāng)教管組“人人公開課，天天公開課”活動實施方案，經(jīng)學校研究，決定在全校繼續(xù)開展“課內(nèi)比教學”活動。
一、活動主題。
打造高效課堂，提高教學質(zhì)量。
二、指導思想。
以______為指導，以促進教師專業(yè)發(fā)展為根本，以打造高效課堂為宗旨，按照“立足崗位、全員參與、互評互議、提升素質(zhì)”的工作思路，大力提升教師的專業(yè)素質(zhì)，全面提高教育教學質(zhì)量，推進教育持續(xù)發(fā)展。
活動目標。
開展“課內(nèi)比教學”活動是提高教師專業(yè)技能的一項重要舉措，此項活動將突出“新理念、新課程、新教法”，切實引導教師深入探討課堂教學藝術(shù)，提高教學藝術(shù)和課堂教學的有效性，切實打造我?！皫煹赂呱?，教法多樣；教研一體，創(chuàng)新爭優(yōu)”的教師品牌，形成教師素質(zhì)與教學質(zhì)量共同提高的.良好機制。
四、組織領導。
1、為加強活動的組織領導，學校成立“課內(nèi)比比教學”活動領導小組，加強對活動的組織領導。
組長：___（校長）。
副組長：___（副校長）。
組員：__（語文教研組長）、__（數(shù)學教研組長）。
2、全員參與?！罢n內(nèi)比教學”活動的對象包括全校所有學科的任課教師，要求人人參與，讓全體教師得到鍛煉和提升。
3、活動要求?；顒右P(guān)注結(jié)果，更需重視過程，要做好教師課堂教學的評價和反思，提煉經(jīng)驗，發(fā)現(xiàn)問題，提出改進措施?；顒右⒆銓嶋H，關(guān)注發(fā)展，注重交流。
五、活動安排。
（一）公開課。
1、公開課日程安排：
課內(nèi)比教學活動方案篇二
以新課標理念為指導，以創(chuàng)新課堂教學為重點，以促進教師專業(yè)成長為主體，以提高課堂教學質(zhì)量為目標，認真探索和研究新課程背景下有效課堂教學的基本特點和實施策略，努力實現(xiàn)全體教師的共同成長和崗位成長，馬良小學“課內(nèi)比教學”活動實施方案。
1、通過課堂教學比武，進一步更新教師教學觀念和教學行為，提高教育理論水平，推進課堂教學改革，提升學科教學質(zhì)量和新課程實施水平，有效實施素質(zhì)教育，提高教學效益和基礎教育質(zhì)量。
2、通過課堂教學比武，將校本培訓推向縱深，積極開展教師間的相互質(zhì)疑、相互探討、相互溝通，促進教師群體共同進步。
1、全員參與。全校開展教學比武活動，所有任課教師講課活動，四十五歲以下教師還必須參加說課。
2、強化培訓。通過開展理論學習、說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為了真實反映教師教學基本素養(yǎng)，教學內(nèi)容分年段采取抽簽方式確定。
結(jié)合學校教學活動安排，我們此次活動分三階段：
(一)宣傳階段(20xx年8月25——9月8日)。
8月25日-8月31日：學習《沙洋縣中小學教師首屆“千人課堂教學大比武”活動實施方案》，教導處結(jié)合學校實際制定《馬良教學大比武活動方案》。
9月5日：教導處組織學習《馬良小學教學大比武活動方案》。提高教師參與積極性。
9月11日：懸掛宣傳標語，活動啟動。
(二)活動實施階段(20xx年9月13——9月23日)。
1、理論學習階段：(分三個層面)。
學校層面：
集中學習：教導處選取兩篇有代表性的文章進行集中學習，并讓老師們寫好學習心得。
教研組層面：學習、研究本年段教材內(nèi)容，分析教材;組織教師在網(wǎng)上觀看名師課堂。
教師層面：個人學習相關(guān)的理論文章，寫好5000字的學習筆記。
9月13日分五個教研組(高語組、高數(shù)組、低語組、低數(shù)組、綜合組)教研組長組織學習本學科、本年段新課標，并做好筆記和寫好交流材料。
2、課堂比武階段：(分兩個階段)：
示范引領：(10月8日——10月15日)。
一是，返聘退休教師跟蹤。(聘請張瑛、姚在鈺、劉宏倫三位教師指導)。
二是，邀請城區(qū)名師幫扶。(邀請竹園小學三位教師作引領)。
三是，組織本土骨干帶路。(組織聶興華、王桂秀、鄧士凱、劉四英、張玉紅、萬升榮六位教師進行示范)(具體安排附后)。
全員比武:分教研組開展活動(10月13日——10月24日)。
活動方式：分年段分學科抽簽內(nèi)容。教導處從各學科分年段確定一篇，教師抽簽。年段1—3年級、4—6年級，專職教師內(nèi)容全年級。
(具體流程附后)。
評課交流：分語、數(shù)、綜合三個組集中評課(10月24日放學后)。
(具體安排附后)。
活動要求：
a各教師要認真對待，爭取有所提高，發(fā)揮自己的'長處，克服不足。
b教研組長做好教師上課、聽、評課活動。
c教師要整理好自己的資料，教案、反思、聽課卡和評課交流稿，并上傳教導處。
d參與人員：45周歲以下教師必須參加，45歲以上教師自愿參加。
e說課內(nèi)容：展示課自己所執(zhí)教內(nèi)容。
f說課要求：按《沙洋縣中小學教師首屆“千人課堂教學大比武”活動說課評價標準》。
(三)、課堂展示階段：11月下旬。
送教科目：學校評出優(yōu)質(zhì)課。
(四)、活動總結(jié)階段。
1、全校進行教師教學比武總結(jié)表彰，做好推薦優(yōu)秀教師參加縣級教師教學比武活動。
2、及時整理資料，教案、教學反思、教學課件等等。
優(yōu)秀課件獎各學科設一等獎1名、優(yōu)秀獎若干。
優(yōu)秀教學反思各學科各年段設一等獎1名，優(yōu)秀獎若干。
優(yōu)秀教學設計各學科各年段設一等獎1名，優(yōu)秀獎若干。
學科獎各學段各學科設一等獎1名、優(yōu)秀獎若干。
1、加強組織領導。
成立馬良小學教師大比武活動領導小組和評委組。
組長：孫凌。
副組長：王雅玲張敏。
成員：陳靜劉玉霞肖素蘭肖露云。
評委組：萬升榮王雅玲聶興華王桂秀鄧世凱劉四英。
2、跟蹤督辦加強宣傳。
以校長為核心跟蹤督辦，教導處制定實施，宣傳活動，及時報道教學比武信息，深度挖掘教學比武典型。
課內(nèi)比教學活動方案篇三
二、工作目標。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武?；顒右陨罨A教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我省中小學教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
三、活動內(nèi)容。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
四、活動安排。
中小學教師教學基本功比武活動每兩年一次。首屆活動從20xx年6月開始實施，20xx年6月結(jié)束，分為三個階段：
1、宣傳發(fā)動階段（20xx年6－8月）。
6月下旬，省教育廳召開動員大會，進行工作部署。各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、學校四級抓好活動的學習、宣傳和方案制定工作。
2、活動實施階段（20xx年9月—20xx年5月）。
20xx年5月，省教育廳開展省級教師教學比武活動。
3、總結(jié)表彰階段（20xx年6月）。
省教育廳進行教師教學比武活動總結(jié)表彰。
五、活動要求。
1、全員參與。全省所有中小學校都要開展教學比武活動，所有中小學教師（小學、初中、高中三個學段37門學科）都要參與說課、講課活動。各地和學校要建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。未做到教師全員參與的學校，不得推薦教師參加高一級的比武活動。
2、夯實基礎。學校要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)，縣及縣以上地區(qū)開展教學比武活動，教學內(nèi)容應采取抽簽方式確定。
3、逐級開展。教學比武活動按照學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、縣（市、區(qū)）、市（州）和省依次逐級展開。各級都要按照總體部署、結(jié)合本地實際，制定切實可行的活動方案，并采取有效措施，保證實施?；顒臃桨敢w現(xiàn)教師全員參與、錘煉教學基本功、促進教師共同提高的基本要求。
4、兼顧城鄉(xiāng)。各地在組織縣級以上教學比武活動中，要按照城鄉(xiāng)教師比例，合理確定城鄉(xiāng)教師參賽和獲獎名額。
六、組織保障。
1、加強組織領導。各級教育行政部門要高度重視中小學教師教學基本功比武活動，遵循教育教學規(guī)律，科學制定方案，發(fā)揮各級教科研部門的'作用。
2、強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要把主要精力用于推進課堂教學改革，促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3、建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)，也作為各級教育行政部門推薦、評選特級教師、湖北名師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為校長年度考核的重要依據(jù)。學校要把每一位教師的教學比武資料送縣（市）教育局備案，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
4、開展表彰獎勵。本次活動設教學比武活動個人獎和組織獎，具體辦法另行制訂。
課內(nèi)比教學活動方案篇四
聲勢浩大、轟轟烈烈的第一輪教學大比武暫時告一段落，在比武活動中，老師們把常規(guī)課當研究課，潛心鉆研、相得益彰、獲益匪淺，提高了教學技能。課堂上既注意了常規(guī)教學環(huán)節(jié)，又深入貫徹了先進的教學理念。充分調(diào)動了學生的學習興趣，對小學生而言一節(jié)課要讓學生掌握的知識應該不是很難，而難的是要巧妙設計教法和學法，讓學生樂學、易學。教師們都認識到了自己講得再精彩不如學生學得精彩，課堂上除了要教給學生知識外更重要的是要教給學生的學習技能。為深入持久地開展課內(nèi)比教學活動，不斷提高教師的教學水平，揚長避短、去粗取精，全面展示和鞏固課內(nèi)比教學所取得成果，我校繼續(xù)進行第二輪的教學推進比武，現(xiàn)將有關(guān)事項安排如下：
1、教師第二輪教學比武
2、教師基本功比武
活動形式：
1、由于教學任務緊，其他活動多，時間不很充分。學校決定依照麻城市教育局中小學教師課內(nèi)比教學比武活動的規(guī)則和流程，在5月份集中兩天的時間開展活動。文科組（語文、品德與社會、音樂、美術(shù)、英語），理科組（數(shù)學、科學、體育、信息技術(shù)、）各1天。
2、教師基本功比武利用兩個晚飯后時間。（具體時間待定）
活動要求：望各位老師認真對待，精心籌備，高度重視，不懶散拖拉，不敷衍塞責。既要講好自己的一堂課，又要積極參與教學基本功比武的訓練活動。
活動規(guī)則與流程：
1、教學比武：老師頭天抽簽決定講課和說課順序，第二天早上8：00開始，由評委組長吹哨子開始計時，滿40分鐘再吹哨子提醒結(jié)束。講完課后就進行說課，說課應控制在810分鐘。允許超時1分鐘，否則就按規(guī)則每超時或差時1分鐘在總分中扣掉10分。
2、基本功比武：粉筆字（在電教室的前后兩塊黑板上默寫一首古詩，可同時進行6人，時間應控制在5分鐘內(nèi)），普通話（教師抽簽朗讀評委指定的課文或段落），教學反思（應是教學比武這堂課的內(nèi)容，時間在5分鐘以上）
評委組成：
評委組長：
評委成員：
后補評委：
統(tǒng)分員：
評分要求及說明：
1、講課、說課均實行百分制，最低70分，最高100分，去掉1個最高分和最低分，然后算出各位老師的總得分就為該老師的教學比武分數(shù)?；竟Ρ任浞謹?shù)總分100分（粉筆字30分，普通話30分，反思40分，粉筆字和普通話最低分控制在20分，反思控制在25分），算出三項的平均分再累計得分為教師基本功比武分數(shù)。
2、講課、說課按湖北省中小學教師課內(nèi)比教學課堂教學（講課、說課）評價參考標準進行，但講課按70+30計分，70分按以上評價參考標準所得分乘以70％。30分為各位老師在第一輪講課中所要發(fā)揚的優(yōu)點和需要特別改進的問題，（在評課時教研組長都做了詳細記載，我再把它整理打印出來，評委人手一份。）看是否在本堂課教學中發(fā)揚了或改進了。教師基本功比武評價依照（粉筆字、普通話、教學反思）的評分標準。
3、望評委本著認真、公正、實事求是的態(tài)度斟酌量分，做到給分有理、扣分有據(jù)。本次教學比武和基本功比武的分數(shù)將作為期末績效考核的重要依據(jù)。
課內(nèi)比教學活動方案篇五
錘煉教學基本功促進教師專業(yè)成長。
二、工作目標。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武。活動要以深化基礎教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我省中小學教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
三、活動內(nèi)容。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
四、活動安排。
中小學教師教學基本功比武活動每兩年一次。首屆活動從6月開始實施，6月結(jié)束，分為三個階段：
1、宣傳發(fā)動階段（206－8月）。
6月下旬，省教育廳召開動員大會，進行工作部署。各縣（市、區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、學校四級抓好活動的'學習、宣傳和方案制定工作。
2、活動實施階段（年9月-205月）。
2012年5月，省教育廳開展省級教師教學比武活動。
3、總結(jié)表彰階段（2012年6月）。
省教育廳進行教師教學比武活動總結(jié)表彰。
五、活動要求。
1、全員參與。全省所有中小學校都要開展教學比武活動，所有中小學教師（小學、初中、高中三個學段37門學科）都要參與說課、講課活動。各地和學校要建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。未做到教師全員參與的學校，不得推薦教師參加高一級的比武活動。
2、夯實基礎。學校要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)，縣及縣以上地區(qū)開展教學比武活動，教學內(nèi)容應采取抽簽方式確定。
3、逐級開展。教學比武活動按照學校、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（學區(qū)）、縣（市、區(qū)）、市（州）和省依次逐級展開。各級都要按照總體部署、結(jié)合本地實際，制定切實可行的活動方案，并采取有效措施，保證實施?；顒臃桨敢w現(xiàn)教師全員參與、錘煉教學基本功、促進教師共同提高的基本要求。
4、兼顧城鄉(xiāng)。各地在組織縣級以上教學比武活動中，要按照城鄉(xiāng)教師比例，合理確定城鄉(xiāng)教師參賽和獲獎名額。
六、組織保障。
1、加強組織領導。各級教育行政部門要高度重視中小學教師教學基本功比武活動，遵循教育教學規(guī)律，科學制定方案，發(fā)揮各級教科研部門的作用。
2、強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要把主要精力用于推進課堂教學改革，促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3、建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)，也作為各級教育行政部門推薦、評選特級教師、湖北名師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為校長年度考核的重要依據(jù)。學校要把每一位教師的教學比武資料送縣（市）教育局備案，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
4、開展表彰獎勵。本次活動設教學比武活動個人獎和組織獎，具體辦法另行制訂。
課內(nèi)比教學活動方案篇六
二、活動意義。
提高教師專業(yè)水平和教學能力，引導廣大教師把精力集中到改進課堂教學上，加強教師之間的業(yè)務交流與切磋，促進教學質(zhì)量提高。
三、工作目標。
開展教師“課內(nèi)比教學”活動，重點是進行教學基本功比武?；顒右陨罨A教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，以構(gòu)建高效課堂為重點，以導學練案為抓手，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我校教師隊伍業(yè)務素質(zhì)得到整體提高。
四、領導小組。
組長：xxxx。
副組長：陳純。
成員：xxxxxxxx春。
xxxx。
五、具體任務。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及學情特點的.分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念(是否體現(xiàn)出生本教育理念)與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學互動、教學示范和實驗操作等方面。
六、時間安排。
按照中心學校的統(tǒng)一安排，分為三個階段：
1.宣傳發(fā)動階段(20xx年8-9月)。
20xx年9月上旬，學校召開教師大會做好宣傳動員，進行工作部署;20xx年9月中旬至10月,各教研組認真落實活動的學習、宣傳和方案制訂工作。
2.活動實施階段(20xx年10月-20xx年4月)。
20xx年10月，語文、數(shù)學學科以備課組為單位開展教師教學比武活動，并推薦優(yōu)勝者參加學校教師教學比武活動;其他學科以教研組為單位開展教師教學比武活動，并推薦優(yōu)勝者參加學校教師教學展示活動。20xx年11月,學校組織開展語文、數(shù)學學科校級教學比武活動，并推選優(yōu)勝者參加縣級教師教學比武活動。其他學科開展教師教學展示活動。并做推薦縣級教師教學比武活動人員工作。教導處、各教研組做好活動過程資料的搜集歸檔工作。
4.總結(jié)表彰階段(20xx年5月-20xx年6月)。
20xx年5月底前，根據(jù)比賽結(jié)果，評出學校各科比武的先進個人，召開學校“課內(nèi)比教學”活動總結(jié)表彰大會，對評出的先進個人進行表彰。
六、活動要求。
1.廣泛動員、全體參與。全校所有教師都要開展教學比武活動，都要參與說課、講課活動。教導處要建立教學比武活動制度和相關(guān)機制，保證全體教師參加到活動中來。
2.注重過程、夯實基礎。各教研組要通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。為真實反映教師教學基本素養(yǎng)。
4、充分準備。教師在講課前，需打印該課題的教學設計和說課稿，交給評委作為評價講課和說課參考。
5、嚴肅紀律。教學比武活動堅持公開、公平、公正的原則，學校根據(jù)活動內(nèi)容制定評分標準，對每位教師的講課和說課進行量化評分，并按得分予以評獎。
七、組織保障。
1.加強組織領導。學校成立以校長王世兵為組長的領導小組檢查、指導教師教學基本功比武活動，分管教學副校長陳純協(xié)助校長做好督促檢查工作。教研組長要充分發(fā)揮業(yè)務指導作用。
2.強化校長責任。教師教學基本功比武活動重心在學校，核心在校長。校長要率先垂范,親自主講改革課,親自參與說課、聽課、評課活動,要把主要精力用于推進依托“導學練案”實施生本教育的課堂教學改革工作,促進教師專業(yè)成長，全面領導和組織好學校比武活動，確保教師全員參與、全程關(guān)注、取得實效。
3.建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為教師績效考核、評優(yōu)晉級的重要依據(jù)之一，也作為學校向厲山中心學校推薦、評選優(yōu)秀教師的必備條件。學校開展教學比武活動情況，作為年度考核的重要依據(jù)之一。
4、開展表彰獎勵。在“課內(nèi)比教學”活動結(jié)束后，學校評選3名教學能手(語文、數(shù)學、綜合學科各1名)，并頒發(fā)優(yōu)質(zhì)課獎。
課內(nèi)比教學活動方案篇七
一、課堂教學，師生之間學生之間交往互動，共同發(fā)展。
本學期我們每位數(shù)學教師都是課堂教學的實踐者，為保證新課程標準的落實，我們把課堂教學作為有利于學生主動探索的數(shù)學學習環(huán)境，把學生在獲得知識和技能的同時，在情感、態(tài)度價值觀等方面都能夠充分發(fā)展作為教學改革的基本指導思想。把數(shù)學教學看成是師生之間學生之間交往互動，共同發(fā)展的過程。在教研組長的帶領下，緊扣新課程標準，和三維互動五步導學的教學模式。在有限的時間吃透教材，撰寫教案，根據(jù)本班學生情況說課、主講、自評；積極利用各種教學資源，創(chuàng)造性地使用教材，反復推敲完善出精彩的案例。實踐表明，這種備課方式，既照顧到班集的實際情況，又有利于教師之間的優(yōu)勢互補，從而整體提高備課水平。課前精心備課，撰寫教案，實施以后趁記憶猶新，回顧、反思寫下自己執(zhí)教時的切身體會或疏漏，記下學生學習中的閃光點或困惑，是教師最寶貴的第一手資料，教學經(jīng)驗的積累和教訓的吸取，對今后改進課堂教學和提高教師的教學水評是十分有用。課前準備不流于形式，變成一種實實在在的研究，課后的反思為以后的教學積累了許多有益的經(jīng)驗與啟示。
綜合起來看教學活動兼顧到知識教育與人文教育的和諧統(tǒng)一，而這些都并非是一朝一夕就能完完成的。需要教師不斷學習、不斷修煉，提高文化水平與做人境界，這將是一個長期而非常有價值的努力過程。我們在總結(jié)成績的同時，不斷反思教學，以科研促課改，以創(chuàng)新求發(fā)展,不斷地將公開課上的精華延伸運用于日常教學實踐。努力處理好數(shù)學教學與現(xiàn)實生活的聯(lián)系，努力處理好應用意識與解決問題的重要性，重視培養(yǎng)學生應用數(shù)學的意識和能力。重視培養(yǎng)學生的探究意識和創(chuàng)新能力。
二、創(chuàng)新評價，激勵促進學生全面發(fā)展。
我們把評價作為全面考察學生的學習狀況，激勵學生的學習熱情，促進學生全面發(fā)展的手段，也作為教師反思和改進教學的有力手段。
己的努力，能收集、記錄較遠的路程，知道如何推測、估計較遠的距離，在這方面是班里最好的。但在語言表達方面有一定的困難，希繼續(xù)努力。等級評定，優(yōu)。”這個以定性為主的評語，是學生與老師的一次情感交流，學生獲得了成功的體驗，樹立了學好數(shù)學的自信心，也知道了哪些方面應該繼續(xù)努力。
本學期我們在作業(yè)評價方面做了一些嘗試，做法是老師對一日作業(yè)做出評價，學生自查后給予改正。
三、抓實常規(guī)，保證教育教學任務全面完成。
堅持以教學為中心，強化管理，進一步規(guī)范教學行為，并力求常規(guī)與創(chuàng)新的有機結(jié)合，促進教師嚴謹、扎實、高效、科學的良好教風及學生嚴肅、勤奮、求真、善問的良好學風的形成。
教師從點滴入手，了解學生的認知水平，查找資料，精心備課，努力創(chuàng)設寬松愉悅的學習氛圍，激發(fā)興趣，教給了學生知識，更教會了他們求知、合作、競爭，培養(yǎng)了學生正確的學習態(tài)度。良好的學習習慣及方法，使學生學得有趣，學得實在，確有所得，向40分鐘要效益。做好教學的每一件事，切實抓好單元過關(guān)及期中質(zhì)量檢測。為了使新課程標準落實進一步落實，引到老師走進新課程，拋磚引玉，對新課程標準的教學內(nèi)容、教學方式、教學評估、及教育價值觀等多方面體現(xiàn)。
一份耕耘，一份收獲。教學工作苦樂相伴。我將本著“勤學、善思、實干”的準則，一如既往，再接再厲，把工作搞得更好。
課內(nèi)比教學活動方案篇八
通過“課內(nèi)比教學”活動的開展，達到提高教師業(yè)務素質(zhì)，提升教師駕馭課堂、提高課堂教學效率，促進教學質(zhì)量提高的目的。為了確保我校教師“課內(nèi)比教學”活動的有效開展，現(xiàn)根據(jù)《秭歸縣中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》及《歸州鎮(zhèn)中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》的要求，并結(jié)合我校實際，特制定本方案。
打造高效課堂，提高教學質(zhì)量，促進教師專業(yè)成長。
開展教師課內(nèi)比教學活動，重點是進行教學基本功比武，目的是引導我校教師刻苦鉆研教學業(yè)務、努力創(chuàng)新教學方式、科學使用教學媒介、全面提高課堂教學效率，為教師展現(xiàn)自我、互相學習、共同提高搭建平臺。活動以深化基礎教育課程改革、全面實施素質(zhì)教育為導向，以促進“高效課堂”研究與實施的常態(tài)化、全面提高教育教學質(zhì)量為目標。
所有上課教師。
以備課組或者學科組為單位開展全校教師教學比武活動，各教研組成立3-5人的學科評審組，學科評審組由教研組聯(lián)系領導、教研組長、骨干教師等組成，負責本學科教學比武的評審工作。每位任課教師都要按以下四個步驟參與活動。
說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。每位教師個人應按教學進度和學科評審組規(guī)定的比武時間確定課題內(nèi)容并向?qū)W校申報（給一周的準備時間），兼課的教師可自主選擇一科予以申報。說課在備課組或者學科組內(nèi)進行，由學科評審組和觀課老師負責評分，其評分權(quán)重分別為70%和30%。
講課重點要展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括新課程教學理念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力等。由學科評審組、觀課教師和學生進行評價，其評分權(quán)重分別為60%、20%和20%。（3）觀課（15分）
觀課就是課堂觀察，重點可圍繞“學生學習、教師教學、課程性質(zhì)、課堂文化”四個維度來進行課堂觀察。各學?？梢罁?jù)四個維度制定具體課堂觀察量表，觀課教師觀課可從四個維度中選擇若干觀察點進行課堂觀察。每位教師觀課節(jié)數(shù)為3--6節(jié)，即每位教師必須觀完本組內(nèi)教師的課，由學科評審組統(tǒng)一安排，并由學科評審組依據(jù)其課堂觀察質(zhì)量、節(jié)次等進行評分。
議課就是根據(jù)自己所確定的觀察點，依據(jù)課堂觀察量表的記錄，圍繞課堂觀察所收集的課堂信息討論問題、發(fā)表意見，針對教學中出現(xiàn)的優(yōu)點與不足，展開對話，探求方法與策略，達到共同提高的目的。每位教師議課節(jié)數(shù)為3--6節(jié)，由學科評審組根據(jù)學校所制定的評分標準對其進行評分。
建議講課、觀課同時進行，說課、議課同時進行。每位教師的說課、講課、觀課和議課全部結(jié)束后，由學科評審組綜合其四項得分形成最后的實際總分，并填寫好該教師的“秭歸縣歸州中學教師‘課內(nèi)比教學’教師比武活動記載表”。
教研組按照每位教師的實際得分進行排名，并分別按30%、30%和40%的比例評出一、二、三等獎。組內(nèi)比武完成后，每組推薦一名優(yōu)秀教師分別參加校級的說課講課比武活動。
每個備課組或?qū)W科組的第一名參加校級比武活動。校級比武活動由學校教務處組織實施，成立校級比武評審組，校級評審組成員見附件一。教務處統(tǒng)一安排上課時間，分教研組決出一、二、三等獎，最后每個學科推薦1名優(yōu)秀教師參加縣級教師說課講課比武活動。
所有教師都要參加教學比武活動，都要通過說課、講課和觀課、議課兩個環(huán)節(jié)，并做好教學后記、學生輔導后記和課堂觀察后記。教務處建立相關(guān)制度和機制，保證所有教師參加到活動中來。
通過開展說課、講課、評課、拜師學藝、課后反思等專題活動，促進教師學知識、練硬功、強素質(zhì)，夯實教學基本功。要堅持做到與深化課程改革相結(jié)合、與深入推進高效課堂建設相結(jié)合、與教師培訓相結(jié)合、與建立教育教學質(zhì)量監(jiān)測評估機制相結(jié)合、與完善教師和學生評價體系相結(jié)合、與建立完善學困生幫扶制度相結(jié)合、與減輕學生過重課業(yè)負擔相結(jié)合、與學校規(guī)范辦學行為相結(jié)合。及時做好活動組織和教師教學比武視頻資源的收集、上傳和展播工作，積極組織教師向省編《教學比武》電子期刊投稿，組織好教師參加和觀摩學習省教育廳“一周三課”，開展“我與教學比武”征文比賽活動。
把開展全校教師教學比武活動作為本學期的重點來抓，深化課堂教學方式改革，切實轉(zhuǎn)變教師教學方式，貫徹自主學習、合作探究的新課程理念，以目標設計為先導，以師生、生生、師師合作為基本動力，以小組合作學習為基本教學形式，優(yōu)化小組合作學習機制，面向全體，分層施教。堅持做到行政推動、全員參與、骨干引領、個人研修、同伴互助和問題研討，促進教師共同提高。
教務處為每位教師建立電子（電子檔案上傳位置：ftp--01教務處--20xx年秋--課堂比武--對應的文件夾）和紙質(zhì)（要求：上下左右邊距2.5cm，標題三號黑體加粗，其他小四號宋體，1.5倍行距）兩種檔案，教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案?！帮鰵w縣歸州中學教師“課內(nèi)比教學”教師比武活動記載表”及相關(guān)過程材料應裝訂成冊并納入教師業(yè)務檔案。相關(guān)過程材料包括比武上課的教學設計、課件、說課的說課稿、3--6節(jié)觀課記錄、3--6節(jié)議課的發(fā)言稿以及相關(guān)的記錄、導學案、反思論文等。
每個教研組取一等獎1名，獎金80元；二等獎1名，獎金50元，三等獎1―2名，獎金30元，同時對一等獎獲得者頒發(fā)榮譽證書。
以上獲獎的教師，在外出聽課、學習、上課等可優(yōu)先考慮。
秭歸縣歸州鎮(zhèn)初級中學
20xx年10月
課內(nèi)比教學活動方案篇九
泰合小學20xx年春季教師“課內(nèi)比教學”活動方案 為了響應府城中心學校在中小學教師中深入開展“課內(nèi)比教學”活動的號召，按照《府城中心學校中小學教師“課內(nèi)比教學”活動方案》的部署與要求，特制訂本活動方案。
苦練內(nèi)功，外塑形象，錘煉教學基本功，促進教師專業(yè)成長，打造泰合小學優(yōu)質(zhì)教師群體。
開展教師“課內(nèi)比教學”活動，重點是進行教學基本功比武。以深化基礎教育課程改革，全面實施素質(zhì)教育為導向，組織教師全員參與，搭建教師展示自我、互相學習、共同提高的比武平臺，促進教師刻苦鉆研教學業(yè)務，努力創(chuàng)新教學方式，不斷提高教學能力，使我校教師隊伍素質(zhì)得到整體提高。
教師教學基本功比武活動主要包括說課和講課兩個環(huán)節(jié)。說課主要闡述對課標及教材的理解，對學生基礎及特點的分析，介紹教學方法和手段的選用，介紹教學過程設計等。講課重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。
要求50歲以下教師都要參與說課、講課活動。學校將建立相關(guān)制度，保證活動順利進行。
積極主動開展校本教研和網(wǎng)上教研，結(jié)合高效課堂實施進度，探索成熟的教學形態(tài)，完善課堂教學模式。借此次活動的東風，打造一支基本功過硬的優(yōu)良教師隊伍。
結(jié)合我校實際開展多種形式的活動。主要表現(xiàn)為“三個結(jié)合”：與養(yǎng)成教育相結(jié)合，與課堂教學相結(jié)合，與高效課堂構(gòu)建相結(jié)合。通過說課、主講公開課、集體備課反思、集體評課評議等方式，推選骨干教師，培養(yǎng)優(yōu)秀教師，打造出一支名師隊伍。
1．加強組織領導。高度重視教師教學基本功比武活動，成立活動領導小組，李海橋校長任組長，教務處各位同志及教研組長任組員。遵循教育教學規(guī)律，科學制定具體實施方案。
2、加強學習，引領成長，指導教學。積極組織參加各種形式的學習，為老師的課堂教學領航。
3、多管齊下，緊抓契機，以比促教。多方面整合資源，以課內(nèi)比武為過程，以課堂教學有效高效為活動目標和結(jié)果。將本次活動，落到實處。
2．建立考評機制。教師教學比武情況記入每一位教師業(yè)務檔案，作為推薦、評選骨干教師、優(yōu)秀教師的必備條件。學校會整理好每一位教師的教學比武資料，作為上級部門檢查活動開展情況的基本資料。
課內(nèi)比教學活動方案篇十
為了提高教師教育教學水平和職業(yè)道德修養(yǎng)，努力打造一支德藝雙馨的教師隊伍，一場轟轟烈烈的“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動在荊楚大地展開。為了響應省教育廳關(guān)于在全省教育系統(tǒng)開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動，9月下旬我校按照市教育局關(guān)于“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的安排，進行周密部署，認真開展了“比訪”活動。現(xiàn)將第一階段活動情況作簡要匯報。
省教育廳領導強調(diào)，“比教學訪萬家”是教育系統(tǒng)“三萬”活動長效機制建設、開展“治庸問責”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動的重要內(nèi)容，是貫徹落實《綱要》精神的重要舉措，也是教育與社會溝通的橋梁。為此，我校召開了5次行政辦公會和3次全體教師籌備會，認真學習省教育廳印發(fā)的《關(guān)于在全省中小學開展“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的通知》和陳安麗廳長講話精神。讓全體教師從思想上高度重視開展“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”活動意義重大?！氨冉虒W、訪萬家”首先要解決的就是全員參與的問題?！罢n內(nèi)比教學”有利于激發(fā)教師投身教育創(chuàng)新實踐的積極性，不斷鉆研新課程，探索新教法，不斷提高教書育人的能力和水平。
我們還讓教師明確，“比教學”不只是上一堂評比課，而是比備課、比講課、比說課、比觀課、比議課、比反思，比教學過程中的每一個環(huán)節(jié)?！氨冉虒W”的根本目的是相互觀摩，合作探究，共同提高，促進教師專業(yè)發(fā)展。
接到活動通知后，我校立即制定了“課內(nèi)比教學”方案，成立了以校長為組長的活動領導小組，并分別設立了“課內(nèi)比教學”活動指導辦公室。第一階段的比訪活動要求全校教師參加，真正貫徹“全方位覆蓋，全員參與”的方針。
“課內(nèi)比教學”開展教學比武活動。重點展示教師的基本教學素養(yǎng)，包括教學觀念與知識功底，教學設計與教學組織實施能力，特別是教學語言、教學板書、教學儀態(tài)、教學示范和實驗操作等方面。通過組內(nèi)講課活動，各組推薦一名教師參加全校講課比賽。此項活動要求全員參加，每位教師都要寫出詳細的導學案和教學反思，并交教務處備案。老師們經(jīng)歷賽前精心備課，教研組集體研討，組內(nèi)說課，課學教學比賽展示等階段。每位教師都賽出水平，賽出了能力。大家再集體議課，最后做出中肯的評分。
1、熱情高漲，教研氣氛濃厚。
按照“課內(nèi)比教學”活動安排，第一階段是大練兵，全校以學科組為單位，首先在組內(nèi)進行大練兵，要求每一位教師上一節(jié)示范課，各學科成立評委小組，對教師授課進行評價。有的老師組織說課，拉開了全?！罢n內(nèi)比教學”的序幕。隨后全校分別開展大練兵活動，聽評課每天都有安排，教師們精心準備示范課，教研組集體討論導學案，大家互評互學，努力上好每一節(jié)示范課。另外，每一科都有代表參加本鎮(zhèn)中心學校組織的優(yōu)質(zhì)課比賽。
2、更新理念，讓高效課堂深入人心。
20xx年春季學期以來，我校堅持深化課程改革促發(fā)展，轉(zhuǎn)變教育觀念，課堂教學從抓優(yōu)質(zhì)導學案入手，以轉(zhuǎn)變課堂教學模式為著眼點，著力打造高效課堂。學習山東杜郎口中學、江蘇洋思中學和荊州北門中學的高效課堂改革經(jīng)驗，注重培養(yǎng)學生自主、合作、探究的學習方式，把握“學、疑、悟、練”的高效課堂教學方式。
以“課內(nèi)比教學”活動為契機，我們進一步推行高效課堂模式，堅持做到回歸課堂、聚焦課堂、改進課堂，在說課、講課中把教師主導和學生主體都充分表現(xiàn)出來。通過活動提升教師教學實踐能力，努力構(gòu)建高效課堂，力求形成新的教學常態(tài)，使課堂教學改革取得新突破。
3、各顯其能，課堂練兵亮點紛呈。
在本次“課內(nèi)比教學”活動中，每一位老師都在努力提高自己的課堂教學效率和質(zhì)量。備課時查閱各種資料，虛心請教，多次修訂教學設計，自己制作課件；大練兵賽場上，老師們煥發(fā)了青春與熱情，他們在展示自我的同時，也演繹了課堂的精彩。
老師在教學中，注重學生在課堂學習中的主體地位，注重學生的自主學習、合作學習、探究學習，合理、科學地確立重點和難點，精心設計多種教學互動，給課堂增色不少。老師充分利用多媒體課件輔助教學，激發(fā)了學生的學習興趣，提高了課堂教學效率。
4、以賽促訓，互幫互學共同提高。
在大練兵活動中，老教師發(fā)揚傳、幫、帶的優(yōu)良作風，青年教師在比武練兵中互相學習、互相促進，在點評和互動中，老師們的教學思想得到碰撞與交流，對高效課堂的研討更為深入。辦公室內(nèi)，隨時可見老師們一起研討教法，共同策劃教學環(huán)節(jié)、共享教學資源。每節(jié)比武課下來，老師們及時匯總情況，人人發(fā)言，個個評議，作出自己客觀而善意的點評，肯定優(yōu)點和亮點，也指出課堂上的不足，老師們在團結(jié)協(xié)作中增進了友誼，鍛煉了業(yè)務能力?！罢n內(nèi)比教學”第一階段活動開展得如火如荼，廣大老師們都期待著第二階段優(yōu)秀老師的展示和評選活動，讓更優(yōu)秀的示范課能夠在全校推廣。
課內(nèi)比教學活動方案篇十一
1、幼兒對拍球，滾球有一定的練習基礎，有個別幼兒很好的掌握了運球的技巧。
2．對社區(qū)附近的成人籃球練習很感興趣，會自行組隊觀看模仿對籃球表現(xiàn)出一定的喜愛。
1.開發(fā)幼兒探索皮球各種玩法的興趣，培養(yǎng)對籃球的興趣。
2.練習拍球,培養(yǎng)動作節(jié)律,促進動作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3.熱愛體育,熱愛運動。
教學重難點：掌握連續(xù)拍球，投球的技巧。
1.與幼兒等數(shù)量皮球若干自制籃球框一個
2.歡快的音樂，錄音機
開始部分
今天皮球王國要舉行皮球比賽，我們小朋友一起去參加，搭上火車我們一起去吧。教師開火車帶小朋友到戶外場地。
幼兒到場地自己挑選皮球，進行自由活動，探索皮球的各種玩法
鼓勵幼兒積極說出并示范自己的玩法，讓孩子一一展現(xiàn)。
3、教師簡單小結(jié)幼兒的各種玩法，拍，滾，拋等玩法。并讓孩子加以練習。
1、出示自制籃筐一個，教師親身示范投籃動作。讓幼兒模仿練習。
2、將大小班分成兩隊，輪流進行實物灌籃練習。
3、教師調(diào)整大小班灌籃的距離，重點講解幼兒在投球中出現(xiàn)的錯誤，糾正方法。
4、將兩隊小朋友帶到指定場地，進行定時的投球比賽。
5、幼兒快樂灌籃。
2、教師和幼兒開著火車離開皮球王國。
讓幼兒在活動中體會到成就感。在活動結(jié)束時對各個幼兒進行表揚，讓他們享受勝利的喜悅，運動的快樂。
這次的體育游戲活動，從幼兒的實際經(jīng)驗出發(fā)，滿足了幼兒在籃球這方面運動的知識補充。在幼兒可以拍球，運球的基礎上，加上了投球這項技能，并根據(jù)混合班幼兒年齡的特點對籃板的高低，距離的遠近進行調(diào)整，相對增加適當難度，使幼兒的力量和技巧有所提高。又不使他們沒有信心。音樂的帶動，開火車到皮球王國的的律動貫穿整個活動，使幼兒在開始和結(jié)束時都能保持良好的紀律。
課內(nèi)比教學活動方案篇十二
二年級的杜老師在教學《乘法的初步認識》這節(jié)課中，學生根據(jù)一個小組7個人每人獎2朵小紅花可以用2＋2＋2＋2＋2＋2+2計算老師就問學生：“全班59人每人獎2朵小紅花共多少朵呢？”從而引出乘法的必要性。這種引入讓學生有主動學習的欲望。也為學生掌握乘法的意義指出了一條最直接的道路。秦老師的一節(jié)《角的認識》學生在找角、折角、畫角等一系列精彩的活動中突破重難點，學生人人參與，她的這種活而不亂的'教學氛圍值得我大力借鑒。我們?nèi)昙壍睦蠋焸兺ㄟ^集體備課決定上《秒的認識》，大致都是以“自主、探究、合作”的方式，最大限度地提高學生主動參與學習的程度，培養(yǎng)“主角”意識，重視體驗。倡導自主學習，學生是學習的主人，教師只是教學活動的組織者、引導者、合作者。1秒看不見，摸不著，1秒到底有多長，只有讓學生經(jīng)歷豐富的活動，才能形成自己的體驗。在教學中，我讓學生看著鐘面秒針的走動點頭、拍手、數(shù)數(shù)，學生的眼、耳、口、手等多種感官都能同時參與活動，全方位地感受1秒，充分體驗了1秒的長短。同時，教師在學生清晰地建立對1秒的認識后，還引導學生通過做課件感受5秒、10秒、15秒的時間，讓學生在實際活動中體驗到估計較短時間的常用方法，加深了對1秒的體驗。但在實際操作中我發(fā)現(xiàn)各個老師處理得都不一樣。姚老師用抑揚頓挫的語調(diào),生動形象精練的講解將學生帶入到學習的境界中，而王老師很會就地取材，靈活地運用學生正在發(fā)生的事情作為教學素材。老師們的不同風格取得了不同一般的教學效果，給我留下了深刻的回憶。
在活動中我也發(fā)現(xiàn)了同事的不足，作為自己教學的警示牌。
有的老師花費了很多的精力，上課時看上去很感興趣，都在積極參與，但是一節(jié)課下來學生沒有多大收獲，沒有落實本節(jié)課該掌握的知識點，有點得不償失。有的老師時間安排不是很恰當，到下課了難點還沒有突破，有的老師沒有轉(zhuǎn)變觀點不敢放手讓學生自己學。有的老師上課時管不好課堂紀律，學生自由散漫，教學效果差。有的老師上課時教學環(huán)節(jié)設計不夠合理，教學程序不流暢，學生感覺一頭霧水。……在聽課中發(fā)現(xiàn)的這些問題，都將成為自己教學的警示牌。
在今后的教學中要彌補自己的不足，提高自己的業(yè)務水平。
在這次的“課內(nèi)比教學”的活動中，我進行了三年級數(shù)學《秒的認識》這個內(nèi)容的教學展示，雖然自我感覺良好，但同事評議時發(fā)現(xiàn)的問題并不少。上課時缺乏激-情，學生帶來的小鬧鐘沒有充分利用，學生課堂的參與還有待加強，說明我對學生的鼓勵還不夠，今后還有待提高。
這次“課內(nèi)比教學”的活動，讓我在聽課、觀課和議課的過程中，發(fā)現(xiàn)了自己在教學中的長處和不足，而且能以同事的長處來彌補自己的不足，以同事的短處作為自己教學的警戒，逐步形成自己的教學風格。
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課內(nèi)比教學活動方案篇十三
按照縣教育局和中心學校的“兩課”活動安排，我們學校34名教師（一名專職后勤老師除外）在學校統(tǒng)一組織下，順利完成了教學比武，現(xiàn)總結(jié)如下：
按照縣教學局“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”的活動通知和方案要求。我校在本學期初就認真制定了“課內(nèi)比教學”活動方案，為加強對“課內(nèi)比教學”活動的領導，學校成立了領導小組，華先萬校長任組長，朱禮福（副校長）、朱鐘來（教導主任）任副組長，學校班子成員為成員的領導小組。與此同時，學校制定了相應的考評機制，規(guī)定未參與“課內(nèi)比教學”活動的教師，年度考核直接認定為不合格。教師教學比武情況記入教師業(yè)務檔案，作為教師績效考評，評先晉級的重要依據(jù)。為扎實開展“課內(nèi)比教學”活動，學校多次召開“課內(nèi)比教學”專題會，讓全體教師認識到這次全省性的活動是考察教師在常態(tài)教學環(huán)境中的講課、說課等基本技能，專業(yè)成長的重要途徑，課內(nèi)比教學活動勢在必行，必須是全員參與，全科覆蓋?；顒娱_展后，教師踴躍參與，沒漏掉一人。
在課內(nèi)比教學活動中，學校表彰了“課內(nèi)比教學優(yōu)秀教育工作者”若干名，評先優(yōu)先推薦。學校還采取多種形式的評比總結(jié)活動，大力表彰在課內(nèi)比教學中涌現(xiàn)出的先進個人，如朱云欽、朱紅霞、王定海、成華等老師。這些讓老師看得見、想得到、奪得到的獎勵機制，有效激發(fā)了全體老師的參與意識。結(jié)合比武活動，形成了“把培訓當福利，把學習當榮譽”的良好勢頭。
各位教師的精彩授課如同一場場生動的電影，讓人回味無窮，受益匪淺，各領千秋，形成特色，表現(xiàn)如下：
（一）教師認真對待。
態(tài)度。
在比教學活動中我曾多次被我的同行所感動，他們對待“比教學活動”的態(tài)度讓我不得不在內(nèi)心產(chǎn)生欽佩之情。如今年秋剛走上講臺的三位資教老師，課堂常規(guī)不熟，教學技巧缺少，但他們積極向有經(jīng)驗的老師請教，主動邀請老師多次聽課，虛心求教，反復嘗試，教學手段大有改進，在全鎮(zhèn)比武中，卓老師講的七年級語文被推薦到縣評審，那份執(zhí)著，認真的態(tài)度，確實讓人感動；又如王娜老師在全鎮(zhèn)比武中講好了自己的七年級英語課后，又主動要求再講六年級的英語課，所講內(nèi)容都熟記于心，教法嫻熟效果好，也被推薦到縣評審，如此認真態(tài)度值得學習。
（二）講課精彩紛呈。
講課比的.是教學智慧，比的是基本功，比的是工作態(tài)度。我們學校各位老師都十分重視，在活動中表現(xiàn)了自己最亮麗的一面，講課時都煥發(fā)了青春與熱情，演繹了課堂的精彩。通過分析，我認為本次講課有如下亮點：
1、課件精美，類型豐富。
課件是講課的外衣，是給人的第一印象。像王定海、卓婷婷、成華、王娜等許多老師制作的課件經(jīng)過了精心的設計，課件中有美麗的圖案、逼真的動畫、簡短的視頻和快樂的游戲，全面調(diào)動了學生的感官，激發(fā)了學生學習興趣，課堂氣氛異?；钴S，體現(xiàn)了教師扎實的教學基本功，學生學習既輕松又快樂。
2、導入新穎，設置懸念。
教師創(chuàng)設情境，要講究導入藝術(shù)。像王素蘭老師老師在講授語文課《貓》，首先給學生猜謎語，學生聽得津津有味，注意力全部集中在課堂上。在教學時不斷設疑設置懸念。在這次活動中大部分老師做到了這一點。
3、面向全體，氣氛活躍。
“教育要面向全體學生”是實施素質(zhì)教育的一貫要求，也是每個教育工作者應盡的職責。在第一階段講課過程中大部分教師采取了小組學習法，每個小組內(nèi)學生互幫互學，學生氣氛活躍。像卓婷婷等老師講課具有課堂教學的開放性，教學民主、課堂活躍。
4、講練結(jié)合，追求實效。
過去講課往往是滿堂灌。現(xiàn)在，隨著教學觀念和理念的更新，更多的老師將。
由于在說課前作了充分準備，按要求打印了說課稿，還有多位老師制作了說課課件，說課總的來說質(zhì)量較好。所有教師說課環(huán)節(jié)完整，說課思路清晰，說課時淡過程，重反思。尤其是對自己講課中的不足剖析到位，能找出問題存在的原因，并給出了整改的措施、方法和途徑。
課內(nèi)比教學活動方案篇十四
為了進一步加強教師的隊伍建設，提高教學水平，積極打造高效課堂，根據(jù)鎮(zhèn)中心學校的統(tǒng)一安排，我校從九月份以來開展了高效“課內(nèi)比教學”教學競賽活動，力圖通過這次活動為廣大教師搭建一個展示自我的舞臺，促使廣大教師自覺參加課堂教學改革，提高教學效益和教育質(zhì)量。本次競賽活動得到全校教師的積極響應，通過上課、聽課、評課，反思，取得了預期的效果。在這次活動中，產(chǎn)生了李霞、高蘋、徐蜜、李翠紅、熊梅、李艷等6名校級“能手”。徐蜜老師作為市級選手參加湖北省小學英語教學比賽。全校參賽教師合格率100%。90分以上的有18人，優(yōu)秀率達87%。現(xiàn)將活動工作總結(jié)如下：
這次“課內(nèi)比教學活動”，學校非常重視，成立了活動領導小組，先后召開教師的動員大會和骨干、評委的培訓會，大力宣傳發(fā)動，校長、主任親自上陣，營造良好的教研氛圍。制定了詳細的活動方案，嚴格按照“課內(nèi)比教學活動”的方案實施，確保了本次活動的有序進行。
學校按照上級的要求，以校為單位組織開展“課內(nèi)比教學活動”，不論是年愈半百的老教師，還是校務繁忙的領導，所有人員全員參加。象年紀超過55歲的老教師李民主、石長兵都能夠參與其中，人人講課，通過分組教學比賽，讓全體教師得到鍛煉和提高。
本次活動，其目的是營造濃厚的教學研究氣圍，提升教師教學水平，全體教師積極把握鍛煉提升的機會，各位參賽教師準備都非常充分，比武活動中教師們精心設計教學情境，紛紛采用課件、童話、兒歌、圖片、情景對話等學生喜聞樂見的形式，為學生創(chuàng)設一個個自由、寬松的語言交往和學習環(huán)境。使學生“想說、敢說、能說”，并充分感受學習的樂趣。在比賽過程中，參賽教師都能充分運用教學新理念，以嶄新的視角進行教學，善于虛擬教學場景，做到了師生互動、生生互動，完全置身于真實課堂。且語言生動，教學設計新穎。大部分參賽教師都能在規(guī)定的15—20分鐘內(nèi)完成教學任務，充分展現(xiàn)了各自的教學技能和水平。此次比賽各位教師都充分展示教學才藝，體現(xiàn)了教師群體積極進取的精神風貌，展示了自已的教學風格，使廣大教師的教學能力和水平得到了提升。語文課堂上，尹作明老師的《火燒云》，章繼明老師的《小柳樹與小棗樹》，李艷平老師的《山海關(guān)》，這些教師不僅精思巧構(gòu)，而且飽含激情地引導學生在讀中學文，說中學寫，以全新的教學理念，獨特的視角來詮釋語文學科的工具性與人文性的統(tǒng)一。數(shù)學課堂上，李穩(wěn)平老師的《畫平行線》，楊繼平老師的《6的乘法口訣》，石國兵老師的《平行四邊形的面積》，上出了數(shù)學課的數(shù)學味，生活味。英語課堂上，英語教師徐蜜精彩的預熱導入，巧妙地使用多媒體，極大地激發(fā)了學生學習英語的興趣。真是老教師“霜葉紅于二月花”。青年教師是“日出江花紅勝火”。通過活動使我校的教師煥發(fā)了生機與活力，打造出了一支團結(jié)，求實的教師隊伍，教師凝聚力空前高漲。特別是我們的金鐵兵校長，陳德忠副校長都認真做好示范帶頭作用，親自上陣，為教師們展示了不同尋常的教學風采。
我們在實施比教學活動時把課堂教學競賽和各組的教研活動結(jié)合起來。在選取觀課維度與觀測點時把學生年齡特點、教材性質(zhì)、教師教學結(jié)合起來，以期更有針對性和實效性，力爭解決教學中存在的一些帶共性和個性的實際問題。這次活動我們認為也不僅是競賽活動，更是難得的全員教研活動，在每次議課后，聽課教師都會從不同角度提出自己的觀點和改進建議，真正使每位教師都有所獲，在活動中成長。
學校統(tǒng)籌安排語文、數(shù)學、英語、綜合組的“課內(nèi)比教學”的活動，不搞突擊比賽活動，學校每天都安排老師上課比賽，最少一節(jié)，最多兩節(jié)，并且在時間上保證評委、學科組老師觀課時與他們自己的上課時間不發(fā)生沖突，這樣既保證了學校正常教學活動不受“課內(nèi)比教學”活動的干擾，又不額外增加評委和觀課老師的負擔，老師們還可以跨學科進行觀課活動，保證了比賽的實效性、觀摩性和示范性。
學科組每周安排兩次集中說課活動，每天都安排3—6名老師進行觀課和議課活動，活動結(jié)束時，各學科組的評審組評委根據(jù)胡市小學教務處制定的《夷陵區(qū)東湖小學教師說課評分標準》《胡市小學教師觀課、議課評分量表》對說課老師或者觀課、議課老師的情況現(xiàn)場評分，現(xiàn)場亮分，現(xiàn)場登分、統(tǒng)分，保證比賽活動的真實性和公平性和有效性。
各學科組評委、各學科組每周都對教師的校本研訓活動情況進行考核，考核結(jié)果與校內(nèi)績效工資掛鉤。四是比賽教師的教學反思“常態(tài)化”。每天都有參加“課內(nèi)比教學”活動的上課老師，根據(jù)自己的上課情況的真實感受和評委、觀課老師的議課寫出教學反思，學校擇其優(yōu)者發(fā)表在學校網(wǎng)站上。
胡市小學“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動在學校領導的指導下，教務處、政教處、各個教研組紛紛紛紛響應，分別制定詳細的方案和計劃，從“細”處著手，保證了活動的務實性和有效性，使“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動扎實有效向前進。
學校抽出專門時間首先對學校校委會班子成員進行理論培訓，以引起學校校委會班子的高度重視。其次是召開教學管理人員會議，對學校教學管理人員包括分管教學的副校長、教務處主任、教務管理員、各個教研組長等進行專項培訓，武裝管理骨干。第三是利用教師會對全體教師進行進行“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的專題動員、培訓會，武裝思想，提高認識。
教務處根據(jù)市教育局、中心學校關(guān)于“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”的活動指示和要求，教務處制定了確實可行的詳細的“胡市小學課內(nèi)比教學”活動方案。政教處也處也制定了“胡市小學課外訪萬家”活動方案，都分別從活動的“指導思想、活動主題、活動目的、活動內(nèi)容、活動要求、活動安排及階段、、獎懲措施、組織管理、宣傳報道、檔案管理”等方面一一制定了詳細的操作性強的活動方案。各個教研組又根據(jù)學校的“課內(nèi)比教學”的活動方案，分別制定的更加詳細的教研組活動計劃，把學校參加對每位教師“課內(nèi)比教學”的評審組、學科組、以及“觀課議課”的教師、說課、議課時間具體安排到每一天的每一節(jié)，讓每個環(huán)節(jié)的工作都落到實處，不走過場。
學校對“課內(nèi)比教學，課外訪萬家”活動的過程資料，分別安排專人負責整理，教務處、各個教研組建立反映“課內(nèi)比教學”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案。政教處處也建立反映“課外訪萬家”活動的過程電子和紙質(zhì)資料檔案。也為每個教師專門建立了記錄活動過程的電子和紙質(zhì)資料檔案。
學校根據(jù)學教校委會領導班子成員、骨干教師、學校學科組成員的任教學科特點，平衡的分配到三個評審組，使每一天的每一節(jié)“課內(nèi)比教學”活動，都有領導、骨干教師、學科組成員參加，保障活動管理到位，督促到位，指導到位，也從而保證了活動的有效開展。
在活動中，老師們的精彩表現(xiàn)何止這些？每一位老師都有各自的長處，不可能一一評述。本著共同學習，在總結(jié)中成長的原則，對于本次活動還有值得深思的地方。
在教學過程中，教師應是組織者、引導者、參與者、評價者，要把自己定位在是學生學習的伙伴、朋友的位置。這樣，上課時，老師們和學生的交流自然而然的就輕松愉快了很多，課堂氣氛也就隨之活躍了起來，學生也動起來了，只有在這樣的氛圍中才能讓學生更愉快地學，更主動地學。
作為新課程倡導的三大學習方式之一，小組合作學習是課堂中極其重要、又很有效的學習方法。教師在教學中要有意識地引入小組合作學習的學習方法，小組討論的時候，教師應該深入到小組當中，了解學生合作的效果，討論的焦點，認知的進程等等，從而靈活地調(diào)整下一個教學環(huán)節(jié)。并在課后中要廣泛開展小組合作學習，提高課后學習效果。
提問的目標指向要明確。有的課堂討論只是淺層次的。教師要善于捕捉教學過程中動態(tài)生成的問題，隨機提問，不要刻板地按事先設計提問，更不要總是固定地提問幾個學生。這需要在平時的業(yè)務學習中加強對教材的研究，在平時的工作中加強學情的研究。
個別老師整節(jié)課都沒有板書，需要改變。
“課內(nèi)比教學”活動雖然暫告一個段落，但還有很長的路靠我們?nèi)ヌ剿?、去進取。我們相信，在教育局領導下，在中心學校指導下，我們將會以更加飽滿的熱情，更加激昂的斗志，把教育教學工作做得更好。
課內(nèi)比教學活動方案篇十五
在參加工作僅一年[增]??，接觸小學英語教學僅幾個月時，我能參加小學英語“課內(nèi)比教學”縣級比武活動，真是倍感壓力。在緊張有序的比賽進行完之后，我收獲頗多，感觸頗深。
此時，我腦海里還不斷放映著其他教師說課和上課時的精彩片段。與他們相比，在很多方面還相差甚遠，這促使我以后一定要不斷加強學習，不斷提升自己。
首先，加強理論知識研究。無論是小學英語，還是初中英語，新課程標準就猶如航海時的指南針一般，給執(zhí)教者以準確的方向，明確的目標和清晰的指引。以新課標為導向，弄清教材重難點，設計教學方法，從而達到應有的教學效果。比如說，弄清英語不同課型，不同課型所要達到的目標以及方法指導等。
其次，提高個人專業(yè)素質(zhì)。在比賽過程中，我耳聞了老師們流暢的口語，目睹了老師們精美的課件和漂亮的板書，我感受了老師們飛揚的激情，傾聽了老師們到位的評議課。這些都是專業(yè)素質(zhì)的體現(xiàn)，同時也是老師們精益求精的結(jié)晶。對我而言，無論是教學理論還是教學技巧都還處于剛剛起步。在以后的實踐中，在這些方面我則需要更多的磨練和提高。
再次，點亮創(chuàng)新火花。不同的老師展現(xiàn)了不同的亮點和特色，讓觀者耳目一新，比如“dreamseeds”,讓學生扮演成家庭成員,將family升華到class,school,country,world,激起學生的愛國，愛世界情懷等等。相信只要肯思考，只要多研究，終能讓平凡的課堂不平凡，讓常規(guī)課呈現(xiàn)精彩。
最后，加強反思，指導實踐。作為一名新手，對每節(jié)課，每次練習，堅持反思，于點滴之中修改潤色，爭取一點點進步，久而久之，終會有大收獲。
總之，這次比賽讓我受益匪淺。教學是一門藝術(shù)。俯仰之間皆學問。我站在教學之路的起點，眺望，心中默念，不斷學習，不斷努力，不斷實踐，不斷進步。路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。
課內(nèi)比教學活動方案篇十六
在這次學校組織的課內(nèi)比教學活動中，體育組和藝術(shù)組組成了綜合2組，我組共5位體育教師積極參與，共同經(jīng)歷了說課、上課、觀課和議課各個環(huán)節(jié)，現(xiàn)將體育組參加這次活動的情況做如下總結(jié)。
在說課環(huán)節(jié)中，通過每位教師的說課可以感受到，教師們對教材理解的很深刻，明確詳細的教學目標講明了學生學習之后要達到的“目的地”，體現(xiàn)了教師教學理念：把教學的立足點轉(zhuǎn)移到學習上來，注重發(fā)揮學生學習的主動性。每位教師都能根據(jù)教材內(nèi)容特點和價值準確定位了教學重點，而且根據(jù)學生經(jīng)驗水平分析了教學難點，特別是劉欣偉老師在分析教材重點、難點的同時，還分析了教學關(guān)鍵點。老師們的說課從知識基礎、能力水平和學習方法等角度分析學生現(xiàn)有的學習狀況，并對學習過程中可能出現(xiàn)的疑點（“想知”）進行預測，較為深入、全面地分析了學生的學習情況。而老師們設計的教學過程也具有以下共性（1）能創(chuàng)設良好的教學起始情境；（2）教學過程體現(xiàn)出由表及里，由淺入深，由個別到一般，由感性到理性的一般認知規(guī)律；（3）體現(xiàn)師生雙邊活動；（4）教學時間安排恰當；（5）教學有法、得法，力求新穎、靈活、實用、有效；（6）善于發(fā)掘德育滲透點。
本次上課環(huán)節(jié)中各位教師充分展現(xiàn)了自身的風采。顏亮老師的教學環(huán)節(jié)設置新穎，在教學中注重學生差異，設定了遠、近不通的投擲距離使每位學生都能體驗到成功的喜悅；向昌斌老師的教學組織能力有了極大的提高，整個教學通過游戲提高學生學習興趣，使學生在玩樂中鍛煉身體，學習知識，在練習過程中教師能隨時調(diào)整隊伍，集中學生的學習注意力；楊萬俊老師教學經(jīng)驗豐富課堂掌控力極強，注重學生的安全意識培養(yǎng)，使學生能安全有序的進行學習；劉欣偉老師在教學過程中始終充滿激情，開課就通過兩個小游戲激發(fā)了學生的學習興趣，并用簡潔有效的語言，正確優(yōu)美的示范始終使學生充滿高昂的學習興趣。
觀課時每位教師都針對性的選擇一到二個視角進行觀察。整個觀察過程中教師們都具有以下四個特點：第一，觀察課堂上發(fā)生了什么，觀察的對象不僅有教師，而且包括學生。第二，推斷執(zhí)教老師的教學行為背后的想法，判斷執(zhí)教老師的教學行為是否收到了預期的效果，思考效果與行為之間有什么樣的聯(lián)系。第三，思考，假如我來執(zhí)教，該怎么處理。第四，思考，在議課時，我需要交流什么。
在這次比武中，老師們精彩紛呈的課堂表現(xiàn)，為我們送上了一份豐盛的精神大餐。而在整個說課、上課、觀課和議課的過程中，也讓教師們能以同事的長處來彌補自己的不足，以同事的短處作為自己教學的警戒。這次“課內(nèi)比教學”活動讓我們每個人都是回味無窮??！
課內(nèi)比教學活動方案篇十七
我校本學期展開的“課內(nèi)比教學活動”即將拉下帷幕，比教學活動為我校教師提供了一個相互交流的平臺，同時也為我們搭建了一個展示自我的舞臺，這次活動我收獲很大，也使我對今后的教學有了更多更好的認識。
從事教育工作這么多年以來我一直覺得物理課堂就是一些實驗加一些教師講解，是嚴謹?shù)牡菰锏慕虒W，但聽課后我的認識發(fā)生了改變，任老師的一堂課讓我耳目一新，課堂上人老師不僅聲情并茂而且語言幽默，極具感染力，讓我體會到課堂上語言的表達很重要，語言表達得好就能帶動課堂氣氛，這樣學生才會跟著你轉(zhuǎn)跟著你思考，所以好的教學語言散發(fā)出藝術(shù)的魅力，更具有驚人的感染力，它能引領學生全身心走進課堂，深入人的心靈深處。妙語連珠、扣人心弦的教學語言，很容易烘托課堂的氣氛，激發(fā)學生的求知欲；聲情并茂、言簡意駭?shù)慕虒W語言，能讓學生的心靈受到震撼，加深學生的學習記憶。一節(jié)好的課堂教學，老師每說的一句話都是那么精煉，都是那么讓人回味，讓人印象深刻，久久不能忘。
隨著科學技術(shù)的發(fā)展，許多現(xiàn)代化的教學手段已經(jīng)進入課堂，但板書設計在教學中仍起著不可替代的作用，在這次活動中同行們漂亮的粉筆字，優(yōu)美的物理圖形讓我大開眼界，板書設計是整個教學活動中最基本的組成部分。要順利實施教學活動，完成教學任務，離不開好的板書設計，而好的板書設計離不開基本扎實的專業(yè)知識，我們的板書直接影響到學生的書寫能力，因為學生的模仿能力很強，如果我們示范不到位，學生學得也可能不到位，我們的板書更應具有示范和引導作用，同時給學生以美的享受。精心設計的板書，能使學生賞心悅目，興趣盎然，使學生加深理解加深記憶。
由于各班學生層次不齊，我個人也深刻體會到要想上好一堂高效率的課非常不容易，課堂作為教師和學生共同的舞臺，是師生互動、心靈對話的舞臺。好的教師會通過優(yōu)化教學內(nèi)容，創(chuàng)新教學方法，增加師生互動，營造民主氛圍，實現(xiàn)心與心的交流，學生置身于獲取知識、展示自我的良好氛圍中，從而提高課堂教學效率，楊老師的一堂課在這方面做得很好，他讓學生成功地參與其中，學生在獲得成功體驗的同時也會增強參與的欲望，楊老師在教學內(nèi)容的安排上也很合理，內(nèi)容由易到難，分層遞進，真正做到有坡度而且坡度緩，整堂課下來大部分學生積極性很高，效果也很好。
總之，這次的活動使我成長不少，在以后的數(shù)學教學中我要加倍的努力，多多借鑒有經(jīng)驗教師的教學方法，針對學生的實際情況對教學方法有所創(chuàng)新，逐步提高自己的教學水平，俗話說得好教學有法教無定法，我要勤于學習的同時，還要大膽實踐，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓，探索出適合新課標要求，適合學生特點的最好教法。
課內(nèi)比教學活動方案篇十八
在比賽過程中，每個老師備課是那么認真，每堂課都是那么精彩。課堂上不時激起一個個教學浪花，她們或淺唱低吟，或手舞足蹈，或激昂文字，不僅令學生陶醉、癡迷，更讓聽課的教師和專家連聲贊嘆。有的教師三言兩語，扣人心弦，瞬間將課堂氣氛推向高潮；有的教師娓娓道來，從容不迫，始終讓學生保持高度注意。我深深體會到，教學是一門藝術(shù)，只要潛心鉆研，精心備課，每一堂課都可以講得很精彩。我認為要上好一堂精彩的課，必須把握好四個關(guān)鍵環(huán)節(jié)。
只有備好課教師才能上好課。教師備課要做好四件事。一是備教材。教師備課要認真了解教材的結(jié)構(gòu)，重點，難點，做到胸有成竹。二是備學生。教師要全面了解學生，熟悉全體學生情況。不僅要了解學生原有的知識經(jīng)驗，還要預測學生學習新知識會產(chǎn)生哪些困難。三是精心準備課件。一個好的課件可以給本節(jié)課增加亮點，能夠給學生帶來新鮮感，激發(fā)他們學習的興趣，集中學生的注意力。四是讓學生做好課前準備。例如：謝愛民老師在講人與動物的關(guān)系時，要求學生課前做好準備，收集相關(guān)資料。上課時讓學生把自己收集到的資料向大家進行介紹，在以學生為主的活動中，學生既學到了豐富的知識，體驗到與人分享的快樂。學生有準備地發(fā)表自己的見解，改變了過去那種總是教師講學生聽的課堂結(jié)構(gòu)，使學生主動進行學習。這樣也體現(xiàn)了新課改與新課程標準的價值取向：要求教師成為決策者而不是執(zhí)行者，要求教師創(chuàng)造出班級氣氛、創(chuàng)造出良好學習環(huán)境。
注意課堂銜接，一環(huán)扣一環(huán)，始終保持良好的課堂氣氛。教師和學生要處于積極主動地狀態(tài)中，充分體現(xiàn)學生的主體地位。
小學生的注意力持續(xù)時間短，要把游戲貫穿于課堂中，提高學習積極性，讓學生快樂學習。例如：野三關(guān)的譚紅艷老師上課通過開火車游戲，用圖片很形象地把這一節(jié)課的知識點用火車到站的形式串聯(lián)起來，把知識點當作火車站的站名，讓學生終身難忘。
語言的抑揚頓挫，書寫的工整規(guī)范，動作的恰如其分，都是影響教學效果的重要因素。一位功力深厚的教師在上課時，不僅教得順暢，學生學得也快樂。
它山之石，可以攻玉。在今后的教學生涯中，我會努力學習，深刻反思，刻苦鉆研，潛心研討，做一名進取型、求知型、創(chuàng)新型的教師。
課內(nèi)比教學活動方案篇十九
為進一步促進學校教育和家庭教育的有效銜接，形成教育合力，強化服務意識，優(yōu)化育人環(huán)境，改進工作作風，維護教育良好形象，推進教育科學發(fā)展，根據(jù)省教育廳、縣教育局活動要求，本學期在全校開展了家訪活動?，F(xiàn)將工作情況總結(jié)匯報如下：
我校積極響應，行動迅速，成立了以黎逢明校長任組長的工作領導小組，以徐白燕副校長為組長，吳恒珍主任、胡璇芳、王琦琪組員的實施小組，制訂了詳細的工作方案，明確家訪活動意義和目的。
1、開展培訓，明確職責。
政教處將行政人員和教師安排到班，學生進行分類，并召開“課外訪萬家”動員大會，由徐白燕副校長主持，對全體教師進行訪前培訓，明確家訪活動內(nèi)容及家訪職責，將每周三晚上定為家訪日，全體教師統(tǒng)一在校就餐后集體進行家訪。下發(fā)了此次活動的“致家長公開信”，建立了《家訪活動手冊》，做到班主任人手一冊，在學校懸掛了宣傳標語，營造活動氛圍。確保務實求真、扎扎實實的開展家訪工作，在學校和家庭之間為學生建立一座真正意義上的“連心橋”。
2、制定計劃，認真家訪。
制定詳細的計劃是活動成功的保證，政教處要求各班主任制定家訪計劃，確定家訪學生名單。全體行政人員按照政教處的安排到各班和教師一起家訪，督促和協(xié)助教師家訪工作。教師全員參與，利用每周三家訪日和周末或節(jié)假日走訪學生家庭，家訪后教師認真填寫了《教師家訪活動手冊》，并帶上相機記錄下家訪感人瞬間，獲取家訪資料，確?；顒拥穆鋵?。同時，行政人員訪教師的活動也有條不紊的進行，行政人員通過找教師談話，家訪教師家庭等形式，走進教師心靈，消減老師職業(yè)倦怠，拉近彼此距離，增強教師的歸屬感和職業(yè)幸福感。截止目前，我校100%教師參與到訪萬家活動中，訪問家庭覆蓋率約50%，通過“課外訪萬家”活動，我們再一次體會到到學生家中進行交流，是一個全面掌握學生情況的的機會，可以讓我們對學生的成長環(huán)境有進一步的了解，認識到部分學生的兩面性。
3、定期檢查，階段推進。
20xx年11月18日，我校組織全體行政人員對教師“課外訪萬家”活動進行全面檢查，并于11月21日召開了“課內(nèi)比教學、課外訪萬家”階段推進會。檢查中，學校查看了每一位教師的家訪記錄表填寫情況，并根據(jù)家訪記錄上電話號碼隨機打電話回訪家長，另外還進班對學生進行調(diào)查，查看家訪覆蓋率和真實性，從而促進我校課外訪萬家活動真正落到實處。階段推進會上，徐白燕副校長表揚了在家訪活動中表現(xiàn)優(yōu)異的班級和個人，特別對一年級吳玉娥、徐瑤等15名老師利用周五放學后集體走訪提出肯定和表揚，對張敏、戴建保老師建立的家訪記錄進行宣傳學習，同時對個別教師思想懈怠提出批評，希望老師們不要走過場，應付形式，將家訪活動真正落到實處。劉以周副校長對學校前段工作取得的成績表示了充分的肯定，同時指出了部分教師在活動中存在的一些問題。他強調(diào)，家訪一定要工作細、作風實、情感真、覆蓋廣。
4、發(fā)現(xiàn)問題，及時反饋。
在家訪過程中做到了以下三個方面：
（1）提前預約。
教師按照計劃，對家訪對象提前預約，合理安排時間。在家訪中樹立服務意識、主動意識和平等意識，做到了態(tài)度謙虛誠懇、介紹全面客觀、記錄詳盡認真，主要介紹學生優(yōu)點，鼓勵學生。對貧困生、學困生等特殊學生家庭經(jīng)常家訪，及時排解學生思想負擔和心理壓力，幫助他們克服困難、積極上進、健康成長。
（2）做好記錄。
教師對每個家訪對象做了詳細記錄，積極撰寫家訪手記，訪后認真進行分析。對家訪中發(fā)現(xiàn)的問題分門別類地進行了梳理，為以后在日常工作中調(diào)整教育教學方法提供了依據(jù)。
課內(nèi)比教學活動方案篇二十
課內(nèi)比教學活動的主要目的是為各位教師提供一個展示自己教學才藝的舞臺，營造出濃厚的教研氛圍，掀起學習運用新課程理念，掌握現(xiàn)代教育技術(shù)的熱潮。我們一年數(shù)學組全體教師積極響應和參與本次教學比武競賽活動，并在活動中表現(xiàn)不菲。下面分以下幾點進行小結(jié)：
我們組的四名教師依據(jù)教務處下發(fā)的課內(nèi)比教學活動方案，全員參于認真籌備，精心策劃課堂教學，實施周密嚴謹，效果顯著。教師們能認真?zhèn)湔n，深鉆教材，精心制作多媒體課件，細心設計教學環(huán)節(jié)，努力構(gòu)建高效課堂。不論是講課教師還是聽課教師，不論老教師還是年輕教師，積極性和熱情都非常高，都本著學習、提高的心態(tài)面對備課、講課、聽課和評課，都希望在本次教學活動中汲取營養(yǎng)，不斷提高自己的業(yè)務水準。充分體現(xiàn)了老師們對課堂教學改革的滿腔熱血和殷切希望，也充分表明了她們真抓實干，立足發(fā)展，努力提高教學質(zhì)量的信心。
我組年輕教師韓芳，熱心助人，誰有困難需要幫助，她都沖在前。記得有一次，一位老師的電腦出了問題眼看就要影響第二天的比武參賽課，她立即打電話求救他人，使得這位老師順利講完課并對她感激不盡。劉玲老師對低年級教材比較熟悉，她能主動出謀劃策，替參賽者想點子支好招，經(jīng)過一遍又一遍地定奪商量，最終參賽者成績斐然。還有忙得不亦樂乎的“大忙人”劉洪波老師，雖然帶兩個班的數(shù)學還承擔班主任工作，但她從沒一句怨言，總能抽出時間出色完成學校交給的各項工作，本次教學比武活動中表現(xiàn)突出。教研組長劉萍老師也不甘示弱，精心準備每堂課，想法兒調(diào)動孩子的積極性，利用多媒體輔助教學，使得孩子們都喜歡上她的課。總之本次活動非常成功，達到了團結(jié)、調(diào)動教師積極鉆研教材，提高教學藝術(shù)的目的。
（1）教學設計新穎獨特。劉洪波老師執(zhí)教的《分類》，整堂課中循循善誘的啟發(fā)引導，縝密合理的編排設計使聽者印象深刻意猶未盡。上課伊始，劉老師就提出一個十分貼近生活的問題：你們到過超市嗎？超市里的東西是怎么擺放的？說說看。學生順著這個問題在老師熱情鼓勵下，積極思考，踴躍回答，接著老師又通過兩個商店物品擺放不同的對比，得出分類在生活中的重要性。這樣的教學設計，靈活多樣地優(yōu)化了教法，為順利實施課堂教學奠定了堅實的基礎。
（2）合作探究、互學幫學、氛圍良好。劉萍老師執(zhí)教的《認識立體圖形》一課，讓學生在玩中學，在樂中學，在合作交流中學，體現(xiàn)了新課標兩大理念：在活動中學知識，在游戲中掌握知識，課堂上注重培養(yǎng)學生的動手操作和合作探究意識。劉玲老師的《6和7的加減法》一課突出的是“實”、注重的是“效”，整堂課重點突出，注意在對比中讓學生發(fā)現(xiàn)問題，大大提高了課堂教學的實效性。韓芳老師執(zhí)教的《6和7的認識》一課利用多媒體輔助教學，極大地調(diào)動了學生的學習積極性，課堂氣氛活躍，學生自主學習意識增強。
（3）教學基本功扎實。組里的教師們，通過自身的努力和不斷的教學實踐，體現(xiàn)出教學的基本功比較扎實，劉玲老師，韓芳老師能把握住知識重點、突出難點、突破易錯點；劉洪波老師啟發(fā)誘導得當，學生能主動參與學習過程；劉萍老師能精心備課,設計細小環(huán)節(jié)，知識講解透徹..
（4）教學設計合理。沒有精心設計就沒有流暢而精彩的課堂實施，設計的標準是環(huán)環(huán)相扣的，開頭怎樣做，提什么樣的問題，用哪些學生比較容易接受的方式，會有哪些情景，學生會有什么反應，設置什么樣的情景會有什么樣的效果等等。通過講課、說課，我感覺到組里的老師們都能精心設計每個教學環(huán)節(jié)，特別是老師們的說課稿，幾次修改、反復推敲、仔細醞釀，這種精益求精的精神是值得學習的。