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        方案規(guī)劃崗位職責(zé)(精選18篇)

        字號(hào):

            方案的評估和反饋是關(guān)鍵,通過不斷優(yōu)化和改進(jìn),提高方案的質(zhì)量和效果。方案制定的過程中,可以請教專家和相關(guān)人士的意見和建議。很多企業(yè)已經(jīng)成功應(yīng)用這些方案來提升效率和創(chuàng)造價(jià)值。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇一
            培訓(xùn)規(guī)劃michael page米高蒲志國際(香港)有限公司職責(zé)描述:
            1、協(xié)助執(zhí)行落實(shí)平安大學(xué)培訓(xùn)的中長期規(guī)劃;
            2、負(fù)責(zé)平安全集團(tuán)重點(diǎn)人群培養(yǎng)的項(xiàng)目規(guī)劃;
            3、通過線上線下等渠道推動(dòng)培養(yǎng)項(xiàng)目的落實(shí);
            4、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)
            任職要求:
            1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;
            2、 3年以上培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),乙方人力資源/培訓(xùn)咨詢工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
            3、具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)的邏輯思維及項(xiàng)目管理與推動(dòng)能力;
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇二
            中學(xué)學(xué)業(yè)規(guī)劃師新東方教育科技集團(tuán)有限公司新東方教育科技集團(tuán)有限公司,北京新東方教育,新東方,新東方職責(zé)描述:
            2.負(fù)責(zé)一對一學(xué)業(yè)規(guī)劃師工作,對的學(xué)生整個(gè)學(xué)習(xí)生涯進(jìn)行量身定制的規(guī)劃;
            3.對學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度進(jìn)行管理,及時(shí)與教師、學(xué)員、家長保持溝通,及時(shí)調(diào)整學(xué)習(xí)方案,并跟進(jìn)續(xù)費(fèi)事宜。
            任職要求:
            1.全日制本科及以上學(xué)歷,對中高考政策有一定認(rèn)知,xxxx年屆畢業(yè)生優(yōu)先;
            2.性格外向、有耐心和責(zé)任心,對學(xué)習(xí)規(guī)劃有較為清晰的思路
            3.能適應(yīng)周中休息,有基本的家庭教育常識(shí),有銷售能力的優(yōu)先考慮
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇三
            理財(cái)規(guī)劃師助理,盈泰財(cái)富云,北京盈泰財(cái)富云電子商務(wù)有限公司,盈泰財(cái)富,盈泰財(cái)富云,盈泰,職責(zé)描述:
            1、,主要協(xié)助理財(cái)師工作。
            2、通過電話、陌拜等方式對客戶進(jìn)行有效篩選,挖掘潛在客戶群體;
            5、負(fù)責(zé)客戶的持續(xù)跟進(jìn)和定期回訪,建立并完善客戶數(shù)據(jù)庫。
            6、根據(jù)公司戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,優(yōu)化并推動(dòng)落實(shí)電銷運(yùn)營策略方案,達(dá)成個(gè)人和團(tuán)隊(duì)業(yè)績;,處理上級(jí)安排的其他工作。
            任職要求:
            2.經(jīng)驗(yàn)不限,有電銷/金融從業(yè)者優(yōu)先。
            3.有掙錢欲望,積極性高,想在金融行業(yè)長期發(fā)展。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇四
            6、主持專利風(fēng)險(xiǎn)排查,防范專利風(fēng)險(xiǎn);
            8、承擔(dān)新入職員工培訓(xùn)導(dǎo)師,并承擔(dān)部門外的培訓(xùn)職責(zé)
            9、參與專利部工作流程及工作標(biāo)準(zhǔn)的制定,參與專利工程師的考核;
            10、總結(jié)專利理論、法規(guī)、案例,參與建立專利知識(shí)庫工作;
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇五
            1、本科及以上學(xué)歷,制冷、建筑、土木、結(jié)構(gòu)類相關(guān)專業(yè);
            2、五年以上工作經(jīng)驗(yàn),有冷庫設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);
            3、熟悉大型冷庫工程現(xiàn)場施工過程管理,對工程規(guī)劃、設(shè)計(jì)、造價(jià)、預(yù)算、控制、施工管理有深刻的'理解及實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)。
            4、具備項(xiàng)目監(jiān)控與協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),敬業(yè)愛崗;
            5、具備優(yōu)良的語言表達(dá)能力及溝通協(xié)調(diào)能力。
            6、具備突發(fā)事件的處理能力、及合理化建議與方案的優(yōu)化能力。
            7、熟練使用三維繪圖軟件cad、revit,office等辦公軟件。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇六
            7、協(xié)助銷售人員進(jìn)行客戶技術(shù)質(zhì)疑解答;
            8、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
            1、??埔陨蠙C(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有3年以上機(jī)械行業(yè)本職工作經(jīng)驗(yàn);
            2、具備配送中心咨詢規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)(數(shù)據(jù)分析、方案規(guī)劃等);
            3、熟悉cad、三維制圖等方案設(shè)計(jì)軟件;
            4、具有出色的'表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;
            5、能適應(yīng)出差;
            6、具備物流自動(dòng)化行業(yè)背景、
            公司包吃包住,提供酒店式公寓住宿條件。做五休二崗位職責(zé):
            7、協(xié)助銷售人員進(jìn)行客戶技術(shù)質(zhì)疑解答;
            8、領(lǐng)導(dǎo)布置的其他任務(wù)。
            1、專科以上機(jī)械相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有3年以上機(jī)械行業(yè)本職工作經(jīng)驗(yàn);
            2、具備配送中心咨詢規(guī)劃經(jīng)驗(yàn)(數(shù)據(jù)分析、方案規(guī)劃等);
            3、熟悉cad、三維制圖等方案設(shè)計(jì)軟件;
            4、具有出色的表達(dá)、溝通、組織、協(xié)調(diào)能力、良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)精神;
            5、能適應(yīng)出差;
            6、具備物流自動(dòng)化行業(yè)背景。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇七
            6、定期與客戶聯(lián)系,報(bào)告理財(cái)產(chǎn)品的收益情況,向客戶介紹新的金融服務(wù)、理財(cái)產(chǎn)品及金融市場動(dòng)向,維護(hù)良好的信任關(guān)系。
            理財(cái)規(guī)劃師職位要求
            2、善于與人溝通,有良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
            3、有過銷售經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過銷售/金融/教育/財(cái)務(wù)工作者優(yōu)先。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇八
            崗位職責(zé):
            服務(wù)于高凈值個(gè)人客戶,為高凈值個(gè)人客戶以及企業(yè)客戶提供全方面金融理財(cái)服務(wù)。
            圍繞客戶需求以及生活目標(biāo),深度分析客戶家族企業(yè)乃至產(chǎn)業(yè)鏈需求,為超高端客戶及家族企業(yè)提供全功能、無邊界的投融資一體化金融服務(wù)。
            通過合理配置,使客戶的資產(chǎn)在安全、穩(wěn)健的`基礎(chǔ)上保值升值。
            定期與客戶聯(lián)系,向客戶介紹新的服務(wù)、產(chǎn)品及金融市場動(dòng)向,維護(hù)良好的信任關(guān)系。
            任職資格:
            金融、經(jīng)濟(jì)、營銷等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。
            5年以上金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
            具有扎實(shí)的經(jīng)濟(jì)、金融、投資等領(lǐng)域的相關(guān)理論知識(shí),深厚的行業(yè)與公司研究能力,敏銳快捷的市場反應(yīng)能力和較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制意識(shí)。
            具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力,良好的公眾演講能力和溝通能力。
            具有私人銀行工作經(jīng)歷,有管理運(yùn)作大資金經(jīng)歷者優(yōu)先。
            取得金融業(yè)專業(yè)資格認(rèn)證者優(yōu)先(cfa cfp rfc cwm等)。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇九
            7.及時(shí)準(zhǔn)確掌握公司經(jīng)營方針和市場動(dòng)態(tài),以便于后期更好的展開工作;
            8.做好公司日常宣傳資料、設(shè)計(jì)資料(圖片、文字)的整理及歸檔;
            9.協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理助理做好展會(huì)的策劃、現(xiàn)場執(zhí)行及管理;
            10.實(shí)施有效的市場調(diào)研,凝練高績效導(dǎo)向的企劃主題,提供切實(shí)可行的企劃方案;
            11.為企業(yè)提供有價(jià)值的建議;
            12.協(xié)助營銷部門工作,提高公司競爭力,有效實(shí)現(xiàn)目標(biāo);
            13.結(jié)合用戶體驗(yàn)需求及技術(shù)實(shí)現(xiàn)的可能性,設(shè)計(jì)網(wǎng)站前臺(tái)(首頁及各級(jí)子頁面);
            14.為業(yè)務(wù)需求部門提供相關(guān)的企劃支持;
            15.完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十
            工作職責(zé):
            1.負(fù)責(zé)整個(gè)人員規(guī)劃流程,包括制定人員規(guī)劃的戰(zhàn)略方案,工時(shí)和人員結(jié)構(gòu)計(jì)劃,并確保它們符合業(yè)務(wù)和生產(chǎn)率目標(biāo)。
            2.負(fù)責(zé)預(yù)測和排班,并且跟進(jìn)班表的使用狀況,以及評估和改善班表的質(zhì)量。
            3.與商場各部門合作,確保商場每一位員工知曉和認(rèn)同人員規(guī)劃流程。負(fù)責(zé)排班系統(tǒng)及相關(guān)工具的使用,確保它們能支持到日常人員規(guī)劃工作。
            4.有能力與不同的人員達(dá)成良好的溝通,并且建立相互信任關(guān)系。
            5.確保日常人力資源流程的基本運(yùn)作,并為員工提供相關(guān)的行政支持。
            6.為商場管理團(tuán)隊(duì)提供人力資源數(shù)據(jù)分析及合理的建議。
            任職要求:
            1.你對處理細(xì)節(jié)非常感興趣。
            2.你渴望不斷優(yōu)化以員工、顧客和宜家業(yè)務(wù)為重點(diǎn)的工作流程。
            3.能夠?qū)?fù)雜內(nèi)容轉(zhuǎn)化成簡單明了的、相關(guān)性高的的數(shù)據(jù),給決策人員以相應(yīng)支持。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十一
            2.專業(yè)能力
            具備專業(yè)商業(yè)分析、規(guī)劃能力及良好的經(jīng)營管理能力
            具備良好的邏輯思維,有獨(dú)立分析和解決問題能力和數(shù)據(jù)分析洞察能力
            3.個(gè)人素質(zhì)
            具備快速學(xué)習(xí)能力,結(jié)果導(dǎo)向、客觀敬業(yè)、心態(tài)良好,能再壓力中突破工作;
            優(yōu)秀的人際溝通、協(xié)調(diào)、組織、管理驅(qū)動(dòng)相關(guān)資源的能力
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十二
            3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品研發(fā)工作,包括產(chǎn)品的功能定位、戶型研究;。
            4、根據(jù)公司拿地情況,配合投資部門,對項(xiàng)目前期拿地進(jìn)行前排測算;。
            5、審查建筑專業(yè)的設(shè)計(jì)圖紙,并提出解決技術(shù)問題的方案;。
            6、協(xié)助上級(jí)建立公司設(shè)計(jì)戶型標(biāo)準(zhǔn)化庫,更新產(chǎn)品信息。
            7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十三
            職責(zé):
            1、優(yōu)秀的設(shè)計(jì)理念表達(dá)及較強(qiáng)的效果表現(xiàn),熟悉裝飾材料及施工工藝,了解預(yù)算報(bào)價(jià),獨(dú)立完成獨(dú)立空間的設(shè)計(jì),到工地解決現(xiàn)場施工疑問及把控設(shè)計(jì)效果,配合完成項(xiàng)目的招投標(biāo)及預(yù)結(jié)算工作。
            2、按照公司的設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范,組織整套項(xiàng)目室內(nèi)設(shè)計(jì)方案工作,指導(dǎo)下級(jí)設(shè)計(jì)師或助理完成其他空間、局部造型、設(shè)計(jì)和深化工作。
            3、負(fù)責(zé)與工程部、財(cái)務(wù)部、軟裝部、平面部等各職能部門溝通協(xié)調(diào),以達(dá)到信息的及時(shí)準(zhǔn)確傳達(dá)。
            4、參加方案設(shè)計(jì)、初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)審核。制定項(xiàng)目設(shè)計(jì)計(jì)劃及設(shè)計(jì)任務(wù)書。
            5、從方案設(shè)計(jì)到最后現(xiàn)場施工完成的跟蹤。
            6、參與公司裝飾工程項(xiàng)目的設(shè)計(jì)管理,提出設(shè)計(jì)意見,并負(fù)責(zé)裝修施工質(zhì)量管理。
            崗位要求:
            1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑學(xué)、環(huán)境與藝術(shù)或相關(guān)專業(yè)??苹蛞陨蠈W(xué)歷,5年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),較高的專業(yè)素質(zhì)和藝術(shù)修養(yǎng),時(shí)尚觸覺敏銳,對國內(nèi)外設(shè)計(jì)界有一定認(rèn)識(shí)見解。
            2、對室內(nèi)設(shè)計(jì)空間有自己獨(dú)到的規(guī)劃和想法,有工裝或家裝設(shè)計(jì)平面圖和談單的基礎(chǔ)、如(住宅、公寓、辦公室、寫字樓、廠房、店鋪、展廳會(huì)所、校園等),有豐富的談單經(jīng)驗(yàn)及公裝案例。有過校園空間設(shè)計(jì)、辦公室裝飾設(shè)計(jì)及樓盤駐點(diǎn)設(shè)計(jì)者優(yōu)先。
            3、工作高度負(fù)責(zé)敬業(yè),團(tuán)隊(duì)合作與組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),與客戶及其他部門溝通順暢,良好的談判能力,有獨(dú)立解決技術(shù)環(huán)節(jié)問題的能力。
            4、能熟練使用熟練使用autocad、3dmax、photoshop、草圖大師等設(shè)計(jì)相關(guān)軟件。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十四
            六、負(fù)責(zé)公司重大項(xiàng)目的前期論證和重點(diǎn)項(xiàng)目的歸口管理,組織開展項(xiàng)目市場調(diào)研、政策信息和經(jīng)濟(jì)信息的收集分析工作。
            七、根據(jù)國家宏觀經(jīng)濟(jì)形勢,產(chǎn)業(yè)發(fā)展態(tài)勢,對行業(yè)競爭對手、主要客戶群體以及自身開發(fā)產(chǎn)品進(jìn)行專項(xiàng)研究并出具研究報(bào)告,為公司提供決策支持。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十五
            1、立項(xiàng)目標(biāo)達(dá)成率(銷量、銷毛、利潤)
            2、產(chǎn)品組合規(guī)劃達(dá)成率
            3、競爭力與創(chuàng)新
            4、承接車載產(chǎn)品領(lǐng)域經(jīng)營kpi
            1、對基礎(chǔ)無線通信、路由通信、互聯(lián)互通技術(shù)有深刻理解和認(rèn)識(shí);
            3、熟悉產(chǎn)業(yè)鏈上下游資源;
            4、熟悉車載產(chǎn)品的開發(fā)和交付流程;
            1、市場分析能力:能獨(dú)立承擔(dān)子領(lǐng)域的重大課題或創(chuàng)新課題分析
            2、競爭分析能力:能獨(dú)立承擔(dān)子領(lǐng)域的競爭分析,并制定的競爭策略和競爭力提升措施
            3、路標(biāo)規(guī)劃能力:構(gòu)建合理的產(chǎn)品組合,輸出portfolio規(guī)劃
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十六
            6.項(xiàng)目整體進(jìn)度計(jì)劃的制定、跟進(jìn)與考核,項(xiàng)目過程中質(zhì)量、安全和施工文明的監(jiān)管;。
            8.項(xiàng)目建設(shè)工作中所需資源的調(diào)配及相關(guān)工作的安排。
            1.40歲以下,建筑、土木、工民建等相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷;。
            4.一級(jí)注冊建筑師或建造師證書者優(yōu)先;。
            5.具備較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,具備處理突發(fā)事件的能力和抗壓能力,為人廉潔、正直,無不良記錄。
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十七
            產(chǎn)品項(xiàng)目規(guī)劃及管理經(jīng)理-上海上海通用汽車上汽通用汽車有限公司,sgm,上海通用汽車,別克,通用汽車,上汽通用工作職責(zé):
            a、職責(zé)概述:
            分析/預(yù)測細(xì)分市場的發(fā)展趨勢及競爭對手的產(chǎn)品策略,研究客戶需求特征,制定相應(yīng)的sgm產(chǎn)品定位和目標(biāo);負(fù)責(zé)產(chǎn)品全生命周期的產(chǎn)品規(guī)劃管理;支持項(xiàng)目總監(jiān)平衡產(chǎn)品、資源、成本及投資回報(bào),完成項(xiàng)目可行性分析,報(bào)執(zhí)委會(huì)和董事會(huì)審批;支持項(xiàng)目總監(jiān)管理整車項(xiàng)目,確保項(xiàng)目的順利投產(chǎn),滿足項(xiàng)目平衡計(jì)分卡制定的關(guān)鍵指標(biāo)目標(biāo)。
            b、職責(zé)描述:
            1.市場分析判斷和sgm產(chǎn)品定義:通過分析/預(yù)測所負(fù)責(zé)的細(xì)分市場的發(fā)展趨勢及競爭對手的產(chǎn)品策略,研究客戶需求特征,了解未來趨勢和新能源發(fā)展,制定相應(yīng)的產(chǎn)品定位和制勝指標(biāo)。
            2.項(xiàng)目的進(jìn)度和交付物管理:根據(jù)產(chǎn)品開發(fā)流程,組織各部門討論,制定項(xiàng)目主進(jìn)度和項(xiàng)目計(jì)劃。跟蹤項(xiàng)目實(shí)施:
            3.項(xiàng)目報(bào)告:根據(jù)gvdp的節(jié)點(diǎn)和交付物要求,同時(shí)平衡各職能部門反饋,負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目啟動(dòng)文件/項(xiàng)目策略建議書,項(xiàng)目各節(jié)點(diǎn)匯報(bào)報(bào)告,以及項(xiàng)目半年/一年表現(xiàn)評審報(bào)告和其他項(xiàng)目報(bào)告(按需)。
            4.項(xiàng)目啟動(dòng)、更改及關(guān)閉:以項(xiàng)目決議通告(nod)來宣布并記錄項(xiàng)目的啟動(dòng)以及項(xiàng)目的重大變更。在項(xiàng)目關(guān)閉階段,總結(jié)投資進(jìn)度的最終狀態(tài),項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),并以nod宣布項(xiàng)目關(guān)閉。
            5.項(xiàng)目內(nèi)容管理和產(chǎn)品配置表維護(hù):編制初版項(xiàng)目產(chǎn)品配置表并通過管理更改申請/決議通告(cr/dn)流程管理產(chǎn)品內(nèi)容、特性、要求的更改,實(shí)現(xiàn)維護(hù)產(chǎn)品配置表更新。負(fù)責(zé)起草和管理產(chǎn)品周期計(jì)劃。負(fù)責(zé)afs起草及報(bào)批。
            6.項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理:通過平衡計(jì)分卡/關(guān)鍵指標(biāo)等項(xiàng)目管理工具及時(shí)發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目潛在風(fēng)險(xiǎn),拉動(dòng)項(xiàng)目組對風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評估并制定有效應(yīng)對措施,推動(dòng)項(xiàng)目關(guān)鍵問題解決。
            7.項(xiàng)目例會(huì)管理:組織并主持項(xiàng)目實(shí)施例會(huì)(pet會(huì)議)。記錄并分發(fā)會(huì)議紀(jì)要。
            8.項(xiàng)目的信息管理:管理項(xiàng)目信息中心數(shù)據(jù)庫,發(fā)布、更新并歸檔項(xiàng)目信息。項(xiàng)目產(chǎn)能管理:根據(jù)pet決議,向型譜規(guī)劃科反饋lcr變更的建議。
            任職資格:
            1.三年以上工作經(jīng)驗(yàn),一年項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
            2.對工程,采購都有所了解
            3有項(xiàng)目管理相關(guān)證書
            4.英語cet-6
            5.熟練應(yīng)用office軟件
            6.善于協(xié)調(diào)溝通和跨部門合作
            方案規(guī)劃崗位職責(zé)篇十八
            職責(zé)描述:
            1.深度了解瑞思學(xué)科英語課程體系、教學(xué)理念、培養(yǎng)目標(biāo)及優(yōu)勢;
            2.介紹和傳播瑞思的教學(xué)理念、課程體系,轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)學(xué)習(xí)英語方式的理念;
            3.為孩子設(shè)計(jì)適合的課程,班型,為孩子安排體驗(yàn)課,帶孩子體驗(yàn)美式課堂;
            4.關(guān)注孩子學(xué)習(xí)情況,隨時(shí)與家長溝通,保持良好的聯(lián)系;
            5.積極參與校區(qū)活動(dòng)與培訓(xùn),不斷提升自身能力。
            任職要求:
            1.具有本科以上學(xué)歷,教育學(xué),英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
            2.樂觀開朗,溝通能力強(qiáng),富有親和力,具有較強(qiáng)的邏輯思維能力,語言表達(dá)能力;
            3.較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力,有責(zé)任心;
            4.愿意投身教育事業(yè)、富有愛心、喜歡小孩子,有幼兒教育相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。