報告通常包括背景介紹、研究方法、主要發(fā)現(xiàn)和結論等內(nèi)容。在撰寫報告時，要避免冗長和啰嗦，簡潔明了地表達觀點。通過學習和實踐，你會越來越熟悉報告的寫作規(guī)范和技巧，成為一名出色的報告撰寫者。
國企副職述職述廉報告篇一
2015年，我繼續(xù)負責理論學習、社會宣傳。分管宣傳部辦公室、社會宣傳科、區(qū)廣播電視中心。今年以來，在歷屆領導班子打下的好基礎上，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，履行黨章賦予的各項職責，扎實工作，開拓進取，帶頭廉潔自律，保證了宣傳系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務的落實?，F(xiàn)述職述廉如下：
一、樹立科學發(fā)展觀，不斷提高政治理論素養(yǎng)
作為一名黨員領導干部，我把學習作為一種政治責任、政治任務時刻牢記于心。一年來，我認真學習了鄧小平理論和黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，把胡錦濤同志提出的樹立科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會的要求貫穿于實際工作，做到學有所得，學以致用。平時，積極參加區(qū)委中心組理論學習，認真完成學習內(nèi)容。通過政策理論學習，不斷汲取營養(yǎng)，加強黨性修養(yǎng)，提高了政治敏銳性和政治洞察力，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。我十分注意結合工作實際和特點，深入學習鉆研業(yè)務，注意加強對市場經(jīng)濟、法律法規(guī)知識的學習，通過學習，增強了駕馭市場經(jīng)濟和領導參與現(xiàn)代化建設的能力。
覺維護部班子的團結，并認真執(zhí)行民主集中制，與班子成員共事，做到“注重事業(yè)、淡泊名利、胸懷坦蕩、平等待人，彼此尊重、加強溝通，遵守紀律、接受監(jiān)督”，形成了制度化、規(guī)范化的工作局面，指導協(xié)調分管部門科室圓滿完成各項工作任務。
二、開拓進取，努力做好各項分管工作
（一）以制度為保障，確保中心組理論學習實際效果
著力加強中心組理論學習制度化建設，以制度保障學習、以制度規(guī)范學習、以制度促進學習，在工作中嚴格要求、嚴密組織、確保質量、注重實效，使全區(qū)各級中心組理論學習走向了規(guī)范化、制度化的軌道，在全區(qū)各級領導干部和廣大黨員中形成了學理論、議大事、轉觀念、出思路、謀發(fā)展的良好風氣。
教材、學習光盤、聘請授課專家教授及組織各種參觀培訓和實踐活動。舉辦了“深入學習大力弘揚焦裕祿精神”論文征集活動、紀念新中國成立60周年論文征集活動，征集到論文110余篇。4月底區(qū)委中心組在中原大酒店舉辦了為期三天的封閉式深入學習實踐科學發(fā)展觀研討班。制度的保障，推動了中心組理論學習的順利進行，帶動了中心組成員學習的自覺性和主動性，統(tǒng)一了中心組成員的思想認識，確保了中心組理論學習的質量，全區(qū)各級領導干部和廣大黨員都把理論學習作為一項重要任務來抓，使全區(qū)上下形成了濃厚的學習氛圍。
學習的內(nèi)容，每月至少到基層各系統(tǒng)、鎮(zhèn)(街道)、村（社區(qū)）和企業(yè)宣講一次。從區(qū)委黨校抽調理論水平高、演講能力強的教學骨干組成區(qū)委宣講團深入到村組、社區(qū)、企業(yè)等最基層單位，面對面地向基層廣大黨員和群眾宣講，使黨的重大精神真正深入基層、深入人心。通過理論宣講實踐活動，拉近了干部和群眾的距離，提高了干部群眾的理論素養(yǎng)，受到黨員群眾的熱烈歡迎，取得實際效果。
3、以制度促進學習，推動經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展。從完善制度入手，把理論學習與工作實際相結合，與推動中原區(qū)跨越式發(fā)展相結合，區(qū)委出臺了意見，大興調查研究之風，中心組成員進行調研，對一些帶有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題進行深入思考和研討，形成調研報告120多篇，經(jīng)過歸納提煉，形成正確的決策。如2015年區(qū)委、區(qū)政府明確提出，堅持工業(yè)立區(qū)、三產(chǎn)興區(qū)、教育強區(qū)，加快產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展、城區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和對外開放步伐，全面推進新農(nóng)村建設，著力實現(xiàn)城中村、舊城改造新跨越，著力提升教育強區(qū)品牌，著力加強以改善民生為重點的社會建設，積極構建和諧社會的工作思路。
（二）深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動
黨員集中學習20小時以上，撰寫學習筆記23篇以上，心得體會8篇以上，制作學習大展板4塊，小展板8塊，開設了學習實踐科學發(fā)展觀活動交流園地。組織了黨員干部到蘭考焦裕祿紀念園進行實地參觀，學習英模緬懷烈士。部領導班子緊緊圍繞推動宣傳思想工作科學發(fā)展這一主題，確定了在新形勢下如何以科學發(fā)展觀為指導切實加強思想政治建設、如何加強和完善群眾精神文化服務體系、宣傳文化意識形態(tài)工作的現(xiàn)狀分析與對策、關于中原區(qū)社區(qū)精神文明建設的調研等4個調研課題。開通熱線電話，征求70余家單位的意見和建議40余條。
（三）以創(chuàng)新宣傳文化陣地為抓手，繁榮基層群眾文化生活
1、舉辦 “唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動。為慶祝中華人民共和國成立60周年，豐富全區(qū)干部職工的文化生活， 9月28日在鄭州市藝術宮舉辦了中原區(qū)慶祝建國60周年“唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動，全區(qū)16支來自街道社區(qū)、機關、環(huán)衛(wèi)工人以及農(nóng)民工等一線的干部職工代表隊參賽人員1500余人，演唱了《祝福祖國》等歌曲，嘹亮的歌聲讓我們再次回憶起黨的光輝歷程和那些難忘的歲月，進一步振奮民族精神，激發(fā)了大家的愛國熱情。
出的民間文藝、民俗文化、歌曲、戲曲、歌舞等優(yōu)秀節(jié)目進行文藝匯演，通過居民喜聞樂見的具鮮明民族文化特色的藝術形式，內(nèi)容豐富多彩、聲勢浩大，參與群眾達20000人次，實現(xiàn)了干群共鑄文化大舞臺，打造出了一塊扎扎實實的先進文化陣地，切實將文化的觸角延伸到每個村、社區(qū)，活動受到了上級部門和社會各界的好評，省、市等新聞媒體進行了廣泛報道。
3、舉辦迎國慶中原輝煌六十年攝影、書畫展。9月15日，舉辦中原區(qū)輝煌六十年攝影展。展出作品100余幅，圖片涵蓋了城市建設、教育教學、社區(qū)生活等內(nèi)容。隨后舉辦了書畫展，唐玉潤、羅治安、申海涵、云平、許雄志、吳行等名家和轄區(qū)書畫愛好者的100余幅作品。
4、開展“堅定信心、奮力跨越”形勢政策主題教育活動。對全區(qū)各單位按照行政區(qū)劃、行業(yè)系統(tǒng)分批分期邀請不同類型的專家、教授進行形勢政策宣講，形成百名專家、教授做百場形勢報告的良好工作局面。全區(qū)共開展各類集中宣講活動100余場，以“祖國在我心中”為主題的系列宣傳教育活動800余場。
5、認真開展市級業(yè)務部門安排的各項工作。全年認真開展了“國旗懸掛”、“歡樂中原、魅力鄭州”廣場文化活動，“鄰居節(jié)”、“基層黨校建設”、“文化體制改革”等市級業(yè)務部門安排的各項工作，獲得了各類表彰20余項。
詳盡的摸底調查，并進行了全面的宣傳和發(fā)動，1800余戶村民收看到了內(nèi)容豐富、符合標準、高質量的無線數(shù)字電視節(jié)目。
三、履行職責，認真做好黨風廉政建設責任制工作
一年來，在工作中能夠積極協(xié)助部長全面落實反腐倡廉的各項措施，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性地開展工作。
（一）黨風廉政建設和廉潔自律工作取得新進展。黨風廉政建設責任制是一項帶有根本性、全局性、長期性的制度。今年以來，我們抓住關鍵環(huán)節(jié)，取得了一些成效。一是把學習貫徹《實施綱要》與落實黨風廉政建設責任制同部署、同檢查。二是加大責任追究力度，形成了黨政齊抓共管，自上而下聯(lián)動的整體合力。三是切實做好領導干部的廉潔自律工作，并同學習貫徹《實施綱要》相結合，強化了“四個監(jiān)督”，即自我監(jiān)督、社會監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督和家庭監(jiān)督，增強了干部的廉政意識。
（二）以身作則，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定
各級領導干部是否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入開展至關重要。在工作中，自己能夠模范遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，遵守“四大紀律八項要求”；自覺同黨中央保持高度一致；自覺做到依法行使權力，廉潔奉公；自覺做到公道正派用人，不任人唯親；自覺務實為民，不弄虛作假，接受群眾監(jiān)督。
問題上保持清醒認識；嚴格要求自己，自重、自省、自警、自勵，做從嚴廉潔的模范。在工作中嚴格要求自己，講黨性、重品行、做表率，2015年本人家庭沒有婚喪嫁娶、子女出國情況。沒有利用職權和個人影響為個人和親友謀取利益；沒有收受任何單位和個人的禮金、禮品、有價證券和安排的健身、旅游與高消費活動；沒有利用公款、公車到風景名勝區(qū)旅游；沒有用公款大吃大喝及參與高消費活動；沒有參與賭博活動。在管好自己的同時，教育管理好家庭成員和身邊工作人員，高標準嚴要求，不搞特殊化。
回顧一年來的工作，我清醒地認識到，各項成績的取得是上級正確領導的結果，是部領導班子協(xié)同作戰(zhàn)、宣傳部干部共同努力的結果，我所起的作用十分有限，在宣傳工作實踐中，我深深感到自己距離上級的要求還有一定的差距，自己在業(yè)務能力、工作經(jīng)驗還存在不足，這些都需要我加以克服和改進。在今后的工作中，我將以十七大會議精神為指導，加強學習，開拓創(chuàng)新，以求真務實的工作作風，認真履行好自己的職責，不斷提高自己的理論水平和工作能力，為全區(qū)的跨越式發(fā)展做出積極貢獻。
2015年12月30日
按照中心支行黨委通知要求，開展領導干部一年一度的述職述廉工作，總結一年來的思想、學習、工作情況，找出存在的差距和不足，進一步提高政治理論水平和工作的能力。下面，我就一年來自己的思想、學習、工作情況作以匯報，有不當之處誠請與會各位給予批評指正。
一、加強政治理論學習，認真貫徹落實上級行會議精神
回顧一年來的思想、學習、工作等情況，我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中全會精神，用其武裝自己的頭腦，豐富理論知識，提高工作效率，能夠按照上級黨委的決定、決議指導工作，在思想上牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，堅信只有中國共產(chǎn)黨才能領導全國人民把中國建設成為繁榮富強的國家。在大是大非問題上，能夠保持頭腦清醒，立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。我堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導，擁護社會主義，堅持四項基本原則。我能夠加強政治理論學習，全面提高思想政治素質。要做一名合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是在當前的形勢下，學習顯得尤為重要和緊迫。因此，我能夠注重學習，自加壓力，認真學習，勤于思考。我除參加黨組中心組成學習外，還積極參加支行黨支部的“三會一課”學習，同時我還根據(jù)工作需要和自身實際，加強學習相關業(yè)務理論知識，不斷豐富自己的理論知識，開拓視野，提高自身的領導素質和水平。特別是對黨的十六屆四中全會精神我能認真研讀，深刻領會精神實質。在黨組中心組學習時，我能主動地同其他成員交流學習心得和體會。通過學習，不僅增強了我的理論水平和領導能力，也提高了我的黨性修養(yǎng)。
在落實上級行會議精神上，我能積極組織自己分管的業(yè)務股室進行學習有關文件精神，要求各分管股室認真貫徹執(zhí)行金融方針政策，正確傳導貨幣政策，加強和改善金融服務，支持地方經(jīng)濟發(fā)展；布置各股室根據(jù)會議精神和上級主管科室要求制定今年的工作計劃，并認真組織實施，把任務落實到人頭，促進全行各項工作的開展。
二、加強政治思想工作，堅持民主集中制，維護班子形象
領導班子的建設不只是一把手的任務，作為副職也有不可推卸責任，要自覺維護班子團結，為不斷提高領導班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力做出努力。這就要求我必須熟悉黨的政治生活準則，認真遵守黨的紀律和民主集中制原則。對于班子集體決定的事項，要不折不扣地堅決貫徹執(zhí)行，尤其是與群眾利益密切相關的、群眾比較敏感的、容易引起較大反映的事情，經(jīng)班子充分討論研究決定后，在群眾中要有鮮明的態(tài)度，這樣才能有利于班子各項集體決定的貫徹執(zhí)行。
我支行在干部提拔任用、大額費用支出等方面，都能遵守民主集中制原則，嚴格按規(guī)定程序辦理，不搞一言堂，不存在一人說了算問題，班子成員充分發(fā)表意見，自己也能較好地發(fā)表意見，特別是在選拔任用干部的過程中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的程序進行。
都得到提高。
三、認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，做廉潔從政的典范
“以身立教，堪為表率”。黨的思想政治工作經(jīng)驗表明，身教重于言教，領導者的示范作用具有很強的說服力和影響力，對于一個單位來講，領導干部無論是清正廉潔，還是貪得無厭，或是光明磊落，或是陽奉陰違，都會對下屬產(chǎn)生“上行下效”和各種導向作用。干部的品德是根本素質，因此，領導干部要在工作和生活中拒絕“銅臭”的腐蝕，在處理每一項事情上要求職工做到的，自己首先要做到，要求職工不做的，自己堅決不做，要用自己的人格力量來教育職工干部，樹立正確的人生觀、價值觀。
我能認真貫徹執(zhí)行中副行長職責規(guī)定，用最新的政治理論來武裝頭腦，指導工作，努力學習金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認真貫徹執(zhí)行，有愛崗敬業(yè)的精神，對工作比較負責，盡自己的最大能力做好每一項工作。在廉政方面，能夠嚴格要求自己，廉潔自律，奉公守法。我能積極協(xié)助一把手的工作，當好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各負其責，顧全大局，努力完成中心支行和本行黨組交辦的各項工作任務。從未從事違法違規(guī)活動，也未縱容包庇親屬和身邊的工作人員從事違法違規(guī)活動。未接受任何禮金、禮品、有價證券等，未搞權錢交易，未泄露任何金融秘密?？傮w來講，自己能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己，為政清廉，勤政廉政，自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義的影響，廉潔奉公，警鐘常鳴。
四、認真學習貫徹十六屆四中全會精神，全面加強和改進工作作風
質，帶領分管股室扎實開展工作，為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供優(yōu)質的金融服務。
五、全面履行職責，做好金融服務工作
根據(jù)黨組分工，我主要負責會計、國庫、貨幣金銀等基礎性金融服務工作。
銀行副職年度述職述廉報告,關鍵詞是副職,年度,銀行,報告, 這些部門工作的好壞，直接關系到我支行其他工作的開展，關系到地方緊急的發(fā)展。為了更好地開展基礎服務工作，年初，根據(jù)上級行要求，我組織分管股室開展了兩風建設工作，制定了兩風建設實施方案，提出了服務標準，作出了服務承諾，制定了服務措施，在營業(yè)場所設立意見簿，自覺接受監(jiān)督。通過一年來的工作情況來看，社會各界對我支行的金融服務工作給予了充分肯定，說明兩風建設 取得了一定成效。
1、認真做好會計基礎工作。我組織會計股認真做好會計核算、聯(lián)行清算、帳戶和財務管理，會計人員認真執(zhí)行《會計業(yè)務操作規(guī)程》，嚴格財經(jīng)紀律，做到了對外無壓單壓票等現(xiàn)象，準確及時地完成了各項資金的匯劃業(yè)務；對內(nèi)數(shù)據(jù)真實準確，上下期銜接，表間數(shù)據(jù)關系平衡，保證了會計核算安全無事故；加強日常結算監(jiān)管和帳戶管理，保證了匯路暢通，維護了正常的結算秩序。我支行認真執(zhí)行財務管理制度，切實加強財務管理，合理調配、使用資金，嚴格按照上級行下?lián)艿馁Y金和開支范圍列支各項費用，集中財力滿足業(yè)務發(fā)展和解決重點問題，力爭每一分錢都花在刀刃上。
2、確保國庫核算質量。我支行嚴格按照《國庫核算工作規(guī)程》和各項國庫規(guī)章制度，認真做好預算收入報解和庫款支撥工作，規(guī)范了日常操作規(guī)程，嚴密了票據(jù)傳遞手續(xù)，提高了核算質量。
通過上述檢查工作的開展， 使我支行的會計、國庫、貨幣發(fā)行等基礎工作質量得到了進一步提高，同時鍛煉了職工隊伍，為其他各項工作順利開展奠定了基礎。
六、存在的問題和今后努力方向
回顧2011年，感受很深，感觸很多，本人從專項單純工作轉為綜合管理事務，從市直機關中層轉為單位班子成員，面對壓力大、任務重的嶄新工作環(huán)境，能夠較快調整工作角色和心理狀態(tài)，適應新要求，在區(qū)委、區(qū)政府和管委會的領導下，和班子成員密切配合，團結帶領分管同志，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，為促進園區(qū)又好又快發(fā)展作出應有貢獻?，F(xiàn)述職如下：
一、牢固樹立責任意識，廉潔自律，自覺提升思想政治素質
作為園區(qū)領導班子成員，一直自覺把分管工作的權力視為厚重的責任，珍惜現(xiàn)有的工作崗位和生活現(xiàn)狀，珍惜和平和諧的社會環(huán)境和家庭環(huán)境，從而增強責任意識和廉潔自律意識，始終做到自警、自律、自重，敬畏遵從法紀制度，不逾越雷池半步，嚴格落實黨風廉政建設責任制。在嚴格約束自己，以身作則的同時，對分管同志也予以經(jīng)常教育和示范引導，共勉共進，共同推動園區(qū)黨風廉政建設。
分管招商引資工作，自然會經(jīng)常接觸眾多客商，在交往中堅持真誠相待和熱情服務，真心溝通和潔凈往來，能夠禮貌而斷然拒絕客商的違規(guī)禮請，與客商加深感情，交真朋友。
二、牢固樹立憂患意識，勤奮學習，不斷提升崗位勝任
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水平
步入新的崗位，面臨新的要求，倍感壓力巨大，項目策劃、土地規(guī)劃、組織協(xié)調等方面知識經(jīng)驗明顯不足。為此堅持擠出時間，調研學習，向客商學習、向領導學習、向兄弟單位學習、向書本學習、向專業(yè)機構和專家學習、向分管的同志和聯(lián)系單位學習，認真研究解讀政府出臺的關于產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、土地報批等相關政策，學中干，干中學，溝通交流、統(tǒng)籌協(xié)調、真抓實干能力等均有明顯提升，崗位勝任素質進一步增強。
三、牢固樹立發(fā)展意識，務實創(chuàng)新，努力提升實際工作能力
發(fā)展是硬道理，是工業(yè)園區(qū)永恒主題和生命線。進入園區(qū)以來，緊緊圍繞發(fā)展第一要務，抓具體抓落實、抓細節(jié)抓深入，堅持務實作風，不斷開拓創(chuàng)新，努力抓好各項分管工作，提升實際工作能力，務求實效，取得了一定成績。
1、參與建設“科學發(fā)展”園區(qū)，主動做好招商引資和項目融資工作。2011年全年，園區(qū)累計實現(xiàn)招商引資內(nèi)資近37億元，外資1755萬美元，總量同比增長72.6%，規(guī)模和增速均居全市同類工業(yè)園前列。引進重大項目分別有中建材液晶玻璃基板生產(chǎn)線、好百年現(xiàn)代物流園、特步運動服裝生產(chǎn)研發(fā)基地、南亞工程機械、中郵速遞物流園等19個，協(xié)議投資總額87億元。
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在具體工作中，注重項目深度策劃，規(guī)劃先行，全面服務。牽頭制訂了《重大項目協(xié)調督辦服務流程》，從與客商初次接觸到項目竣工驗收28個環(huán)節(jié)均明確了辦理時限、主辦部門、協(xié)調機構、關鍵控制點和具體要求，并采取進展倒逼機制，確保跟蹤服務到位、時間控制到位和解決問題到位。圍繞產(chǎn)業(yè)招商，延長加粗產(chǎn)業(yè)鏈，提升產(chǎn)業(yè)配套能力和園區(qū)可持續(xù)發(fā)展能力。
成功引進中建材液晶玻璃基板高世代生產(chǎn)線項目，協(xié)議投資總額約55億元，該項目屬國家重點支持的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)和民族工業(yè)，順利建成投產(chǎn)可以填補國內(nèi)高世代液晶玻璃基板生產(chǎn)空白，對我市科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)結構調整產(chǎn)生重要促進作用；也必將為統(tǒng)籌加快合肥平板顯示產(chǎn)業(yè)基地建設，提升產(chǎn)業(yè)配套能力。
積極響應國家、省市關于支持節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，策劃中國（合肥）綠色能源產(chǎn)業(yè)園項目，目前正在進行委托規(guī)劃和編制項目可行性研究報告，該項目將成為未來一段時期園區(qū)產(chǎn)業(yè)結構升級換代的一個重要支撐和新的經(jīng)濟增長點。同時，也在積極申報中國（合肥）模具產(chǎn)業(yè)園，與美國知名公司合作，打造園區(qū)又一嶄新招商和產(chǎn)業(yè)發(fā)展品牌。
區(qū)域核心物流基地。
利用原有專業(yè)優(yōu)勢和工作關系，積極為園區(qū)建設擴大融資規(guī)模，創(chuàng)新融資方式，降低融資成本，爭取市級有關單位擔保和資金支持，與各金融機構建立良好工作關系，共同設計新的金融產(chǎn)品，促進園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和民生工程建設。
2、參與建設“平安和諧”園區(qū)，主動做好安全生產(chǎn)和綜合治理工作。安全和穩(wěn)定是園區(qū)科學發(fā)展的保護神，分管以來，高度重視，緊抓安全生產(chǎn)和綜合治理不放松，建立健全組織機構和工作機制，嚴格落實責任制，完善應急管理體系，實行網(wǎng)絡控制，制訂專項整治方案，對煙花爆竹、建筑施工、危化品、人口密集場所、出租廠房、火災隱患等園區(qū)重點安全工作領域，將例行檢查與專項督查相結合，將監(jiān)督管理與服務教育相統(tǒng)一，宣傳教育到位、督查整改到位，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全，生產(chǎn)生活安全。全年未發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
及時有效的宣傳教育活動。成效明顯，得到市、區(qū)主管部門及領導的認可和好評。
3、參與建設“潔凈優(yōu)美”園區(qū)，主動做好市容環(huán)衛(wèi)和文明創(chuàng)建工作。以全國公共文明指數(shù)測評及我市創(chuàng)建全國文明城為契機，扎實、細致、深入開展文明創(chuàng)建活動。按照園區(qū)路面等級管理的要求，把園區(qū)近100萬平方米的道路清掃面積根據(jù)人流量、車流量等情況，實行“定等級、定路段、定人員、定獎懲”的細化管理；加大對主次干道出現(xiàn)占道經(jīng)營和倚門設攤現(xiàn)象的集中整治力度；加大對違法建設的查處力度，積極協(xié)同處理、反饋上級督辦案件；積極配合城-管執(zhí)法和交-警部門對園區(qū)主要干道的建筑垃圾運輸進行整治，并制定了專門方案，建立長效機制；深入開展多種形式的文明創(chuàng)建宣傳、宣講活動，使文明創(chuàng)建活動深入人心，不斷增強園區(qū)人的文明意識和文明素質，有效保障了園區(qū)文明創(chuàng)建形象。
上半年在市財政局工作，主要起草了全市金融中心建設規(guī)劃（初稿），完成關于合肥期貨市場建設的調研報告，設計實施了“濱湖春曉中小企業(yè)集合資金信托計劃”，牽頭商談與深圳風投公司合資成立創(chuàng)投基金；起草全市支持中小企業(yè)發(fā)展金融專項政策。
策把握不充分等，將在來年通過學習、自省，誠懇接受批評，努力改正，為園區(qū)發(fā)展作出更大貢獻。
國企副職述職述廉報告篇二
尊敬的各位領導、各位同事：
我于xxxx年x月起擔任惠山街道信訪辦副主任一職，二年來，在街道及上級領導的正確領導下，認真按照街道和上級條線部門的工作要求，本著“執(zhí)政為民、依法信訪”和“以人為本、以情治訪”的工作理念，從實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益的角度出發(fā)，扎扎實實地解決群眾反映的信訪問題，以實際行動貫徹黨的十八大和十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，二年來，我街道未出現(xiàn)一起重大集體上訪和越級上訪事件，為街道轄區(qū)安定和社會穩(wěn)定做出了自己應有的努力和貢獻?，F(xiàn)就二年來的工作情況述職如下：
一、加強學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務能力。
一方面是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，注重學習黨的各項路線、方針、政策，堅持理論并與實踐相結合。通過二年來堅持學習，受益匪淺，使自己的黨性覺悟、政治素質、理論水平有了較大提高;另一方面是加強業(yè)務知識學習。認真鉆研學習新的《信訪條例》、《關于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》等政策、法規(guī)以及中央、省、市下發(fā)的一系列加強信訪工作的文件，熟悉和掌握了業(yè)務知識和相關的政策法規(guī)，強化自己的業(yè)務知識更新學習，不斷提高自己適應新形勢的能力，解決了不少群眾反映的實際問題。
二、務實重干，切實解決群眾反映的各類信訪難題。
信訪辦是錯綜復雜、矛盾繁多的工作，信訪問題解決得好壞直接關系到社會的安定和人民群眾的切身利益。作為信訪辦副主任，我始終堅持加強自身的工作責任心和主動性，把工作重點放在制度落實和解決群眾反映的問題上。加強信訪制度管理，依法依規(guī)并積極處理群眾來訪、來信、12345公共服務熱線等各類信訪問題。
(一)堅持開展日常排查化解工作。平時工作中努力做到定期排查群眾關心的熱點、難點問題，強化信息預警，并要求各社居委對可能引發(fā)上訪的苗頭及時上報，及時制定化解方案和措施，確保信訪問題化解在基層，保證了街道全年沒有發(fā)生有影響的各類重大不穩(wěn)定事件，較好得維護了街道轄區(qū)和諧穩(wěn)定。
(二)熱情做好人民群眾來訪接待工作。二年來的工作中我努力提高工作責任心，用“一張笑臉、一聲問候、一杯清茶”來對待每一位來訪人員，對來訪反映情況不清、情緒激動的人，首先做好心理安撫思想工作，待情緒穩(wěn)定后，在對他們反映的問題耐心解釋，努力做到“用真情感動人，用道理說服人，用法規(guī)規(guī)范人”，及時調查落實反饋信訪人，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
(三)積極開展各類信訪積案化解工作。針對各級交辦的信訪積案，做到分類施冊，積極化解，一方面立足政策法規(guī)，耐心解釋，同時，想法設法給予必要的人文關懷，對信訪戶家庭、生活、工作等方面提供盡可能的幫助，最大限度為其排憂解難，讓他們真正感受到黨和政府的關懷和溫暖，從而增進信任，為化解信訪案件打下夯實基礎，二年來化解各類信訪積案xx余件，得到了上級有關部門的肯定。
(四)及時辦理上級交辦的投訴來信。針對上級交辦的各類人民來信，嚴格按實限要求完成上級轉交辦案件，及時協(xié)調，直至問題解決，不拖延時間，有效地提高了信訪問題的結案率。二年來共辦理xxxxx政府公共服務投訴單xxx余件，辦理滿意率達xx%以上。
(五)全力抓好敏感時期安保維穩(wěn)工作。一是積極主動制訂各類敏感時期的信訪維穩(wěn)安保方案，為確保了街道轄區(qū)敏感期間的社會穩(wěn)定，做了自己應盡的責任;第二屆青奧會將于今年x月xx日在南京舉行，這是我省舉辦的重大國際性賽事，社會影響大，時間跨度長，空間距離近，這給信訪維穩(wěn)工作帶來諸多挑戰(zhàn)。對此，我提前研究部署好青奧會期間的信訪維穩(wěn)工作，科學制定工作預案，加強信息分析研判和預警處置，確保青奧會期間無人去省鬧訪、滋事。
(六)認真完成其他各項業(yè)務工作。一是積極完成街道的其他中心工作，如引稅工作，雖然很難，但自己還是竭盡所能完成任務;二是積極配合科長抓好其他相關重要工作;三是完成上級交辦的其他各類工作任務。
三、廉潔從政，樹立良好的信訪干部形象。
作為一名黨員中層干部嚴格要求自己，嚴格執(zhí)行廉政建設的各項規(guī)定，堅持做到秉公用權，廉潔從政;在工作上，對條線部署的工作任務，無論多大困難，多么艱苦，努力做到不折不扣的去完成;在科室內(nèi)部，做到政治上合心，思想上合氣，行動上合拍，工作上合力，對班子成員之間敞開心扉，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風格，甘于吃苦，樂于奉獻，不以權謀私，不以任何名義謀取私利，較好地維護了信訪辦的形象。
四、目前存在的不足和問題。
通過二年來的工作實踐，使我自身的綜合素質有了一定的提高，但與實際工作要求相比還有很大距離。一是工作主動性不夠。有時精神懈怠，工作激情下降，工作思路不清，工作舉措不力，存在安于現(xiàn)狀的思想，缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進取精神;二是創(chuàng)新意識不夠強。遇到問題習慣于常規(guī)思維，習慣于憑老觀念想新問題，靠老經(jīng)驗辦新事情，在思考、處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高，只局限于做好本職工作不出問題就行，缺乏思考如何把工作做得更好的激情。
五、今后努力的方向。
二年來雖然我在信訪工作中取得一定的成績，但離黨和人民群眾的要求還有很大差距和不足，我深知自己還有很多方面需要努力，在今后的工作中我一定認真總結經(jīng)驗，克服以上不足，扎實工作，開拓創(chuàng)新，努力把工作做得更好。
述職人：
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇三
20xx年，在局黨委的正確領導下，在單位同志們的努力下，我積極與主任配合，團結和帶領全處職工，認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能，積極主動的履行工作職責，較好的完成了本年度的工作任務，在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作述職如下：
一年來，我始終堅持學習黨的十六屆四中、五中全會精神，堅持學習“三個代表”重要思想，學習社會保險法律、法規(guī)，積極參加單位組織的各種政治學習活動。通過不斷學習，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。在思想上，我時刻緊跟時代步伐，了解時事動態(tài)，用先進的理論武裝自已的頭腦，通過開展第二批黨員先進性教育活動，使我在行動上更加自覺地增強了為參保職工服務的意識，用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務，自覺按規(guī)章操作;平時生活中團結同志、作風正派、不謀私利，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。同時，利用工余時間認真學習社會保險業(yè)務知識，不斷充實自己的`工作經(jīng)驗，對于上級下發(fā)的各種文件、學習資料能夠融會貫通，學以致用，業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高。
在工作上，通過思想認識上的提高使我更加認真的對待本職工作，勤于實踐，業(yè)務技能不斷增長，工作能力不斷加強，兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的任務。今年來，我主動協(xié)助主任抓好單位的各項工作，擺正自己的位置，當好主任的參謀，較好的完成了全年各項工作目標。一是抓擴面，促進增量增長。今年以來，按照“穩(wěn)住存量、擴大增量”的總體思路，我始終把社會保險擴面工作放在各項工作的首位，在工作中通過上門宣傳、設點宣傳、簽訂《養(yǎng)老保險關系接續(xù)意向書》等方式，贏取職工的信任。20xx年，不但為4140名解除勞動關系的職工續(xù)上養(yǎng)老保險關系，使續(xù)接率達到了92，而且還拉進了一批大客戶，如江蘇磊達股份有限公司有近1000人參保，富安繭絲綢有800多人參保，頭灶鎮(zhèn)已有7戶企業(yè)參保，促進了養(yǎng)老保險總量的增長。
二是抓征收，促基金實力增強。我始終堅持移交職能不移交責任，把積極協(xié)助地稅部門做好基金征收工作列為本人的一項重要工作來抓。在工作中，我一方面認真貫徹執(zhí)行上級部門文件精神，不斷改進工作方式，積極穩(wěn)妥地抓好個體繳費人員代征業(yè)務。全年共累計代征養(yǎng)老保險費7150萬元，比上年增長21。另一方面，加強協(xié)調，對社會保險費征收中出現(xiàn)的疑難問題組織聯(lián)合攻關，主動配合地稅部門與企業(yè)征收，做到應收盡收，并通過社會保險年檢通報企業(yè)欠費情況，形成了良好的部署、督導、調度、落實的工作運行機制。三是抓稽核，向管理要效率。為保證全市企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，按照主任的分工，我一方面做到每月深入到各中介機構發(fā)放點，掌握發(fā)放中的矛盾和問題，并及時協(xié)調解決發(fā)放中的困難，確保了離退休人員按時領取到養(yǎng)老金。另一方面，狠抓了養(yǎng)老保險稽核和待遇資格的核查工作，通過稽核追繳養(yǎng)老保險費150萬元，追回冒領的養(yǎng)老金3.74萬元，我們的稽核工作得到了省社保中心檢查組的肯定。
四是抓管理，各項工作規(guī)范化。今年以來，我們認真組織職工學習本處制定的各項規(guī)章制度，在日常管理中根據(jù)制度逐項檢查，使員工執(zhí)行有依據(jù)、考核有標準。同時，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題，也堅決按照制度規(guī)定進行懲罰，絕不姑息。從而使我處的管理和服務逐步的步入良性循環(huán)的軌道，各項工作也不斷走向制度化、規(guī)范化和標準化。
社會保障工作既是政治工作，又是社會安定的工作，為民辦實事是勞動保障工作的職責，也是貫徹落實黨的十六屆三中全會精神和“三個代表”重要思想的具體行動。因此，自己始終不忘社會保險工作“上為中央分憂，下為百姓解愁”的宗旨，優(yōu)質服務，做一名人民滿意的服務員。主動聯(lián)系思想實際和工作實際，對照“三個代表”重要思想的要求，檢查自己，找出存在的問題，克服不足，明確努力奮斗的方向，在轉變作風，為基層服務，提高辦理效率上下功夫。
經(jīng)常深入企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和服務對象家中，調查了解情況，檢查指導工作。與基層同志共同探討問題，共謀工作措施，幫助釋疑解難，面對面的開展工作，真心誠意辦實事，提高了企業(yè)和職工對勞動部門的滿意程度。不僅熟悉了分管工作的情況，而且密切了機關與基層的關系，也使自己經(jīng)受了鍛煉和提高。平常工作中自己還注意克服機關的老大作風，無論是來機關辦事的單位和人員，還是上訪對象，總是熱情接待，對不清楚的問題不厭其煩的解說，對能辦的事情抓緊及時辦理，不能辦的也做好耐心細致的解釋工作，協(xié)助辦理的事情從不推諉，主動配合。堅決禁止了“門難進、臉難看、事難辦”的機關衙門作風。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇四
20xx年以來，在局黨委的正確領導下，在同志們的共同努力和支持下，求真務實，腳踏實地，埋頭苦干，堅持重實際、鼓實勁、求實效，不圖虛名，不務虛功，扎扎實實地把工作落到實處；嚴于律己，廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴格遵守黨紀國法，堅持高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾。全年各項工作順利開展，較好的完成了上級下達的工作任務?，F(xiàn)述職述廉述學如下：
一、注重學習，不斷提高自身的綜合素質。
積極維護領導班子的團結，在處理原則問題上以大局為重，毫不含糊。
二、履行職責，保持良好的工作狀態(tài)，將各項工作落到實處。
在工作中始終保持謙虛、謹慎、熱情的良好狀態(tài)，努力做好自己的工作，積極組織協(xié)調好各項工作，以人為本，充分發(fā)揮股室的主觀能動性，共同完成復雜繁重的工作任務。20xx年工作完成情況匯報如下：
（一）做好工程建設前期工作。
建設工程一般規(guī)模大、建設周期長、受自然條件及外部因素影響較大，為此工程股從項目可行性研究階段的投資概算，施工圖評審，到項目招投標及合同的簽訂，每個環(huán)節(jié)都做到細致入微，規(guī)范合理。
（二）做好工程進度統(tǒng)計上報工作。
20xx年，工程股工作人員，針對今年許昌市50萬畝高效節(jié)水灌溉示范區(qū)許昌縣園區(qū)道路工程建設，以及新元大道整修工程。配合局辦公室以周報或月報形式，定期向局黨委及縣委、縣政府報送工程進度及工程存在問題，對領導及時準確作出決策提供了依據(jù)，為工程的順利完成奠定了基礎。
（三）、切實抓好工程進度管理和質量監(jiān)督工作。
定工期提供良好的條件。
（四）、加強施工安全管理。
為確保施工安全，工程股建立健全安全保證體系，貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”和堅持“抓生產(chǎn)必須抓安全，以安全促生產(chǎn)”的原則，制定管理目標、方案及措施，加強對各個施工單位進行安全意識教育；工程施工中隨時開展安全生產(chǎn)檢查，消除事故隱患，及時解決施工中存在的安全問題，創(chuàng)建了安全標準化工地。通過檢查督導20xx年在我縣的農(nóng)村公路建設中，無安全事故發(fā)生。
三、廉潔自律，奉公守法。
立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公，是對一名黨員干部的基本要求。在廉潔自律方面，認真落實黨風廉政建設責任制，深入開展廉政教育，完善廉潔制度，保持黨員干部的良好形象。一是不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變思想長城。按照廉潔自律有關規(guī)定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經(jīng)紀律，自覺接受黨和人民監(jiān)督。二是率先垂范，以身作則。堅持講黨性、講原則，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。
總的來講，一年來自己能夠較好地履行工作職責，取得了一定成績，但也存在一定差距，主要表現(xiàn)在不夠注重理論聯(lián)系實際，工作中缺乏創(chuàng)新精神，過于注重完成任務。今后，我將繼續(xù)加強學習，切實貫徹黨的群眾路線，為民、務實、清廉。為我縣農(nóng)村公路事業(yè)多做貢獻。
國企副職述職述廉報告篇五
公司中層干部個人述職報告各位領導,同志們:年，是國家實施“十一五”規(guī)劃的第一年,本人自年初擔任________，主要分管_____。2006年我公司正處在發(fā)展機遇期、新一輪各項經(jīng)濟增長上升期，特別是國家推進北京開發(fā)開放的決策，無疑為我們身處中心的建筑施工企業(yè)提供了極好的機遇。
我和項目部班子成員一起堅持用發(fā)展和改革的辦法解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題，經(jīng)班子成員、全體員工共同努力，全面完成年初公司下達的各項指標。下面,我向在座的領導和同志們述職述廉,請予評議。
一、加強理論學習，努力提高政治思想認識一年來，堅持參加公司黨委中心組、項目部黨支部組織的學習，通過集中、自學形式，進一步認識樹立和落實科學發(fā)展觀是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。按照“三個代表”重要思想的要求，發(fā)展先進生產(chǎn)力，發(fā)展先進文化，就是要抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，促進物質文明、政治文明和精神文明共同進步。
發(fā)展的最終目的是為了實現(xiàn)最廣大人民的根本利益。
科學發(fā)展觀強調以人為本，強調實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，我將科學發(fā)展觀始終貫穿整個項目經(jīng)營管理之中，為項目經(jīng)營管理樹立了堅實的理論基礎。
以黨員領導干部的標準從嚴要求自己，帶頭從堅定理想信念、加強道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴明政治紀律、強化制約監(jiān)1督、加強制度建設等六個方面學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。
在日常工作和社會生活中勇于開展批評與自我批評，樹立社會主義榮辱觀，努力做到以身作則、率先垂范，不僅在本職崗位上貫徹黨的宗旨，而且在社會生活中能嚴格要求自己、配偶和身邊工作人員，正確處理與業(yè)主、監(jiān)理、分包供應商之間的關系，用自己的言行和人格為廣大黨員和群眾發(fā)揮帶頭作用，做社會主義榮辱觀的積極實踐者。
認真落實先進性教育活動整改方案和整改措施，持續(xù)提高對共產(chǎn)黨員先進性的認識，努力做一名合格的黨員干部。
通過一年來的學習，共寫學習體會4篇，對牢固樹立和落實科學發(fā)展觀、樹立社會主義榮辱觀等方面有了新的認識和提高，極大的提高了我的政治思想理論水平，增強了分析問題、把握問題、解決問題的能力。
二、嚴于律己，認真落實黨風廉政責任制作為一名公司老總，深知廉潔自律的重要。為此，平時一方面工作，一方面學習踐行兩個《條例》《領導干部廉潔自律行為、規(guī)范》及《關于落實實施意見》，尤其是嚴格遵守中央提出的“五不許”規(guī)定，自覺遵守“四大紀律八項要求”和《領導干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，并力求做到帶頭守紀，真正做到自重、自省、自警、自律。
一年來由合作單位送的禮金卡、煙、酒及其它等物品都主動2交于支部，支部都一一登記，并每月按時上報公司紀委辦。
在落實黨風勤政廉政建設工作中,我始終堅持三個觀點:一是堅持黨風廉政建設與項目施工管理工作的高度統(tǒng)一性,從本質上認識黨風廉政建設對項目施工管理工作的促進作用,從而增強黨風廉政建設的自覺性;二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性,把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎,在履行職責的過程中首先作到自覺嚴于律己,維護黨風、行風的純潔;三是堅持黨風廉政建設與工作實際的關聯(lián)性,加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范“權力”運行。
基于上述三點認識,在涉及工程分包、物資采購、機械租賃、資金使用、獎金分配、人事安排等問題上都能按上級和公司要求去做。
三、全年各項指標預測完成情況2006年項目部主要承建了________。三項工程均為技術難度大、質量標準高、工期要求緊的結構工程，施工總面積為850000平方米，工程總造價為約7億元，預計本年度可完成施工產(chǎn)值約4億元。
1、施工產(chǎn)值情況1—11月份自行累計完成施工產(chǎn)值29000萬元，其中____工程完成560萬元，____工程完成4000萬元，________工程完成8360萬，____________________工程完成15000萬元。
2、質量、安全、環(huán)境創(chuàng)獎等預測指標項目部所承建的三項工程工期均滿足合同及業(yè)主要求;全年3來無重大傷亡、機損事故，未發(fā)生任何環(huán)境事件和環(huán)境投訴，工程質量、形象進度、成本降耗等經(jīng)濟指標均處于受控狀態(tài)。
__已獲得北京市文明工地稱號。工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市“示范文明工地”。11月13日由市建委安全監(jiān)督站組織30家業(yè)主、監(jiān)理、施工單位到該工地進行觀摩，并給予了高度評價和肯定，同時___工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市文明工地。
四、項目管理開展的主要工作及活動(一)強化人本管理，構建項目管理梯隊項目管理歸根到底是對人的管理，在行業(yè)特性和粗放式管理的大環(huán)境下，人的管理尤為重要。為實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營的既定目標，依據(jù)我項目部施工任務，重點強化了人力資源的有效利用，主要有以下幾點：
1、強化領導班子建設一是按照創(chuàng)建“四好”班子的標準要求，發(fā)揮帶頭作用;二是合理配備各工地班子成員;三是領導班子成員堅持每周三、日召開二次碰頭會，交換思想，溝通情況，及時研究解決施工、管理中存在的困難和問題，使各種不利因素始終處于受控狀態(tài);四是充分信任適度引導，在人員調配、安全評比獎勵及綜合嘉獎及技術問題研討方面充分發(fā)揮集體智慧及能力。
2、強化部門管理一是根據(jù)工程特點、地域等情況，或部或組，充分發(fā)揮分管4積極性及主管的協(xié)調力度，力爭達到同步提高;二是生產(chǎn)會職能部門根據(jù)施工計劃提交相應的工作安排計劃，強化勾通及職能跟進意識;三是強化施工部綜合管理能力，進度、質量、安全、文明施工同步負責。
3.分包作業(yè)隊伍配備根據(jù)公司現(xiàn)有作業(yè)人員資源狀況，項目部采用內(nèi)部二次招標選擇作業(yè)隊，通過嚴細考查，確定作業(yè)隊伍;認真履行合同簽訂程序，明確合同雙方職責，規(guī)避企業(yè)風險;在工程項目管理中，強調管理、文化相融合，約束、引導相結合，強調大服務意識，注重培育——工藝設計科學、資源配備合理、管理協(xié)調及時、到位——引導整體素質提升——文化建設融合的管理思路，使分包作業(yè)隊伍在順利完成工程任務的同時，整體作業(yè)水平能有大的提高，以適應企業(yè)不斷發(fā)展提高的需要，成為企業(yè)今后發(fā)展的常用資源。
實現(xiàn)項目管理過程中對人的管理主要依靠引導與制度的約束;隨著企業(yè)規(guī)模的快速增長，僅有人員規(guī)模的增加是遠遠做不到的，更主要的是人員素質的整體提高，提高人員素質除了一系列激勵、教育機制外，還與制度的約束與強化分不開,制度管理是擯棄人為管理可能帶來的不穩(wěn)定性，確保管理工作有序、規(guī)范進展的根本保證。
4、強化標準、制度的學習及應用每項工程開工伊始，項目部就組織相關專業(yè)人員收集、學習5規(guī)范標準，并采用內(nèi)貫、講課等多種形式學習企業(yè)《程序文件》、《管理手冊》等管理制度，并強調主管、分管領導的監(jiān)督檢查職責，使管理工作始終按制度要求有序進展。
5、項目制度制定及執(zhí)行在工程管理過程中，項目部還依據(jù)工程實際情況及實際問題，針對性的制定了項目管理制度，如項目各項會議制度;五個層次的職工培訓辦法;職能部門管理制度等。除此之外，項目部還制定了一系列的管理辦法，如：宣傳報道管理辦法、安全獎勵管理辦法、安全文明施工管理辦法、節(jié)能降耗管理辦法、經(jīng)營獎勵辦法等。
通過以上制度的建設及強化落實，使廣大職工綜合職業(yè)技能和技術能力有了明顯提高，培養(yǎng)了一批施工管理人才，同時使項目管理運行更加有序、高效。
(二)努力推行全員經(jīng)營思想，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作根據(jù)公司職代會精神及半年工作會議精神，牢固樹立生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的思想，在項目管理過程中努力推行全員經(jīng)營思想，帶動全體員工人人關注、參與到公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動中去。一是要求全體員工依賴精細的管理，從細微處尋求提升空間和發(fā)展?jié)撃?，注意細?jié)，在每一個細節(jié)上下足工夫，以“品牌戰(zhàn)略”“高、目標導向”的思想為指導，做到高起點、高標準、嚴要求，力爭使各項工程成為展示、提高項目管理能力的品牌工程，努力實現(xiàn)生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的目標;二是積極配合公司經(jīng)營部門工作，全6力做好經(jīng)營基礎工作;三是充分利用各種資源，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作。
(三)加強項目文化建設，構建項目持續(xù)發(fā)展的精神動力在建筑行業(yè)競爭日漸激烈的年代，建設優(yōu)秀的項目文化，不僅反映企業(yè)和職工的精神面貌，而且直接體現(xiàn)企業(yè)綜合管理水平的高低。因此，項目部按照局第四次企業(yè)文化建設工作會精神，根據(jù)公司2006年企業(yè)文化建設實施意見，把踐行項目文化、創(chuàng)建文明工地、提升服品質與實施品牌戰(zhàn)略相結合，以本工程為依托，既要完成各項指標，又要提高綜合能力，形成企業(yè)不斷發(fā)展壯大的動力。
1.開展“節(jié)能降耗”活動按照公司“十一五”規(guī)劃、職代會精神提出的工作思路和要求，切實把節(jié)能降耗實施辦法落到實處，樹立全員節(jié)約環(huán)保意識，充分調動全體員工的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高全體員工節(jié)能降耗的自覺性。通過開展“節(jié)約降耗”活動，各職能部門、各個施工區(qū)域分別制定了一些可行性計劃，將計劃層層分解落實到施工管理過程中，堅持每周檢查對照制度，確保活動順利開展和任務完成，使得工程的節(jié)約效益、綜合效益、社會效益、環(huán)保效益和安全效益齊頭并進。
2.開展“服務年”活動認真落實公司2006年關于開展《開展“用心澆筑您的滿意”服務年活動實施方案》精神，制定并下發(fā)了項目部2006年綜合7活動征求意見、建議表;征求業(yè)主、監(jiān)理意見、建議表;征求分包商意見、建議表，開展了回訪活動，共走訪用戶10余次，滿意率為98。在開展“服務年”活動中取得的成效：1、提高了“大服務”意識;2、密切了與業(yè)主、監(jiān)理之間的關系;3、得到兄弟公司、項目部的信任，使施工生產(chǎn)更加順利有序，加快了施工進度，保證了施工生產(chǎn)順利進行。
3.加強職工素質教育職工是企業(yè)最重要的資源，最寶貴的財富，所以建立以人為本的管理機制，是打造優(yōu)秀企業(yè)文化建設的重要組成部分。在工程管理過程中，我們將提升員工的責任心，作為企業(yè)文化建設的重點之一。
充分利用各種會議和宣傳陣地，加強宣傳教育力度，對不同層面的施工管理人員和分包隊操作人員進行培訓，要求全體職工以誠信的態(tài)度、優(yōu)良的質量、優(yōu)質的服務贏得業(yè)主的信賴，來展現(xiàn)企業(yè)和項目部的實力。以“做每項服務都要從顧客著想，干每項工程都要讓顧客滿意”的態(tài)度，從我做起，從本崗做起，以良好的工地形象和職工的整體素質及精神風貌。
同時注重培養(yǎng)職工“品牌服務”意識、“顧客為尊”意識、“密切合作”意識、“切實關心”意識和“互動雙贏”意識。從而不斷提高廣大職工對打造項目文化重要性的認識。切實把“用心澆注您的滿意”和“質量為本、速度為王、服務至上”的根本理念落到實處。
五、存在的不足及今后努力的方向8工作中雖然取得一些成績,但也有不足之處，這也是本人今后進一步努力的方向。
(一)思想認識方面一是要進一步提高認識水平，努力提高思想政治水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,要善于運用馬克思主義的觀點分析、判斷問題，增強工作的預見性,同時要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡單化,時刻保持強烈的憂患意識;二是要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,區(qū)別對待,循序漸進;三是要避免苛求于人。
對工作總體上高標準、嚴要求是無可厚非的,但在一些具體問題上不能事事都要求完美,因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別,要注重把員工的積極性發(fā)揮好，營造出一種生氣勃勃的良好局面。
(二)項目管理方面1.強化提升人員素質近年來項目部領導班子和全體員工雖然在各項施工管理工作中得到了鍛煉，綜合實力得到了提高，但是項目部各管理部門綜合能力參差不齊，部分部門還有較大的提升空間;部分施工、技術、管理人員的基本功還不過硬;部分基礎工作，不嚴不細，時常出現(xiàn)非技術性錯誤及失誤;在工程細部及過程的細節(jié)管理上還有一定差距;年輕施工技術管理人員參加工作時間短，施工技術、管理基本知識掌握的不扎實、不系統(tǒng)，工作程序、思路不清晰等問題。因此，項目部認為很有必要在全體員工中進行系統(tǒng)、9規(guī)范的培訓、學習、交流和提高，進一步創(chuàng)新管理思維，強化提高人員素質，進一步激發(fā)潛能，并要建立長效機制。
(1)考評制度的建立。分級考試，領導層、管理層、技術層、操作層，摸清素質現(xiàn)狀;激發(fā)學習的自覺性;為“量”“質”到的轉變打好基礎。
(2)長期培訓教育體系的建立。分級培訓：領導層、管理層、技術層、操作層(分包);長期固定培訓教材、時期、題庫;加大對bt、bot等現(xiàn)代經(jīng)濟管理、投資反面的教育引導。
(3)激勵機制的建立。崗位職能的調整，按現(xiàn)代企業(yè)管理模式逐步改進;考試、考評與績效考核結合逐步完善。
(4)利用社會資源機制的完善。規(guī)?？焖僭鲩L，物資、設備，尤其智力資源的引進尤顯重要。
2.強化制度的執(zhí)行力度分析一年來項目管理出現(xiàn)的問題，歸根結底是制度的落實不到位、執(zhí)行力度不夠或執(zhí)行的不嚴謹、不精細，這需要在今后的工作中研究制定系統(tǒng)的監(jiān)督檢查機制，從根本上確保制度的有效執(zhí)行。
對以上存在的問題不足之處，需要我在今后的工作中不斷加強學習，一是進一步加強黨的基本政治理論知識的學習，增強運用科學理論知識認知問題、解決問題的能力;二是進一步加強專業(yè)知識及科學管理知識的學習，增強企業(yè)經(jīng)營管理的科學性;三是向各位領導、同事、全體職工學習，增強熱愛企業(yè)、奉獻企業(yè)10的經(jīng)驗積累。
以上報告,請領導和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
國企副職述職述廉報告篇六
本人按照黨風廉政責任制建設規(guī)定和中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的決定》、縣委、縣政府《南昌縣黨風廉政建設責任制檢查考核暫行辦法》的要求，嚴于律己，以身作則，認真做好黨風廉政建設工作,取得了一定成績?，F(xiàn)將一年來我在工作和黨風廉政建設方面的情況匯報如下：
一、上半年來本人廉潔自律執(zhí)行情況。
一是加強政治理論學習。認真學習黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，在思想政治上始終同黨中央保持高度一致，不斷地用先進科學的理論武裝頭腦，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業(yè)務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規(guī)、市場經(jīng)濟和財務管理知識，不斷提高自己的業(yè)務管理水平和能力;三是注重學習方法。做到理論聯(lián)系實際，學習指導工作。
二、努力做好本職工作。
一是積極配合領導做好工作。加強財務制度建設，做到財務公開，不讓腐敗有滋生的條件，杜絕“小金庫”的存在;進一步做好系統(tǒng)內(nèi)部的穩(wěn)定工作，盡力盡職解決好下崗困難職工的實際困難。二是積極參與縣里組織的重要活動。認真做好棚戶區(qū)改造工作，盡力維護好社會穩(wěn)定;積極投入到創(chuàng)新社會治理工作，深入社區(qū)，傾聽群眾呼聲，切實幫助群眾解決實際困難問題，真正體現(xiàn)全心全意為人民服務。
三、在今后工作中，廉潔自律主要做好以下三個方面。
一要認真學習xx大報告并深刻領會其精神，以“三嚴三實”要求推進作風建設，要認識到加強黨風廉政建設是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規(guī)定，自覺接受縣廉政辦的短信息服務，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要以《黨風廉政責任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準則，認真貫徹執(zhí)行。堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。
三要對全委的同志進行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設執(zhí)行情況。深入基層，聽取群眾和企業(yè)意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。要虛心接受群眾監(jiān)督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規(guī)定和有關規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。以上述職述廉，不當之處，敬請各位領導、同志們批評指正。
國企副職述職述廉報告篇七
在局黨委的民主決策過程中，我能積極參與，并認真執(zhí)行黨委決議，做到個人服從組織、局部服從全局，積極維護班子的團結統(tǒng)一。
一是能認真參加民主生活會，堅持原則，堅持一切從廣電實際和大局出發(fā)，敢于負責，公道處事，胸懷坦蕩，以誠待人。能大事講原則，小事講風格，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評，對工作中的矛盾和問題，堅持開誠布公，主動溝通，交流思想，增進理解。促進和維護班子團結，營造民主集中的良好氛圍。使班子成員在共事中求團結，在信任中干事業(yè)，促進了廣電系統(tǒng)各項工作有序協(xié)調高效開展，推進了廣電決策的科學化、民主化。
二是能認真遵守重大事項議事規(guī)則，按照要求積極參與黨委會議，發(fā)表意見。堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則，在行動上服從黨委決定，認真維護黨的集中統(tǒng)一。
廉潔自律是對黨員領導干部的基本要求。一年來，我始終能夠牢記全心全意為人民服務的宗旨，正確對待權力、地位和自身利益，努力堅持清正廉潔。
一是工作中能做到率先垂范、以身作則，從小事做起，潔身端行，防微杜漸。
二是生活中崇尚艱苦樸素，克己奉公，樂于聯(lián)系和團結群眾，不以權謀私，不腐化墮落，經(jīng)受起考驗，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
三是行為上嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，主動讓自己的個人行為置于組織和群眾的監(jiān)督之下。
四是在思想上堅持“講學習、講政治、講正氣”，牢記全心全意為人民服務的宗旨。
總之，09年間，我能夠努力學習，認真履行職責，能嚴格按制度辦事，堅持工作高標準、生活嚴要求，不搞特殊化，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，遵循領導干部黨風廉政建設的八項要求;沒有利用職權之便大吃大喝，沒有違反規(guī)定收受錢財、沒有借婚喪嫁娶之機大操大辦、沒有公款報銷個人應承擔的費用、沒有公車私用、更沒有參與賭博，保持了黨員領導干部應有的.本色，樹立了一名共產(chǎn)黨員的良好形象。
存在不足：
三是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠。表現(xiàn)為瞻前顧后、求穩(wěn)怕亂。認為廣告管理工作上水平、上臺階得慢慢來，不能操之過急。導致在解決制約廣告管理工作的關鍵性問題上還沒有根本性的突破，如對違規(guī)藥品醫(yī)療廣告打擊力度還不夠、查處力度還不大。對基層臺站廣告管理工作如何深入開展辦法措施不新，推動力度不大。
一是要正確處理好工作與學習的矛盾，增強學習的主動性和系統(tǒng)性;二是把學習同改造世界觀、增強黨性觀念結合起來，把學習同調查研究結合起來，不斷提高解決實際問題的能力和水平;三是進一步鍛煉和培養(yǎng)自身的領導才能，提高自己的執(zhí)政領導水平;四是強化開拓創(chuàng)新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。要始終圍繞局黨委戰(zhàn)略目標和決策，把握當前廣告管理工作的主要矛盾和重點，集中精力，一抓到底，抓出成效;四是求真務實，轉變作風，強化責任意識，要以對黨委、對基層、對干部職工、對自己高度負責的態(tài)度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。五是密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，尊重和關心和依靠他們，調動他們的積極性;六是勤政廉潔，奉公守法。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自身拒腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規(guī)定，樹立良好的黨員干部形象。
總之，新的一年，自己將進一步加強理論學習，進一步錘煉自己的黨性修養(yǎng)，牢記“三個代表”重要思想，堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步嚴格執(zhí)行黨中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和上級有關要求，緊跟時代步伐，密切聯(lián)系群眾，清正廉潔，求真務實，恪盡職守做好本職工作，努力做一名讓市委市政府放心，群眾滿意的好黨員、好干部。為廣電事業(yè)的繁榮發(fā)展貢獻自己的力量。
以上述職報告，請組織評議，歡迎對我的工作提出寶貴意見。借此機會，向工作中支持、幫助過我的領導和同志們表示誠摯的謝意。
國企副職述職述廉報告篇八
---意見，教職工代表大會討論通過。由于學校堅持透明的學校管理機制，提高了教學質量和辦學效率，使學校的管理與教育發(fā)展相適應，從而有力地激發(fā)了廣大教職工的工作熱情，增強了黨支部的號召力和凝聚力。
二、以師德師風建設為抓手，不斷提高教師隊伍素質。
導教師樹立了正確的人生觀、道德觀、價值觀，使教師自覺地用人民教師崇高的師德要求來規(guī)范自己的言行。學校還從考核機制上加強了教師思想教育工作力度。
2---。
年、歌頌祖國詩歌演唱”活動、“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網(wǎng)上簽名活動，這些活動對學生的思想道德教育起到了極其重要的作用。尤其是在“”期間開展的“手拉手、心連心，民族團結一家親”活動，“向民族團結的模范學習”活動和“祖國發(fā)展我成長民族團結一家親”國旗下講話活動，對加強民族團結，對學生的成長產(chǎn)生了很大的影響。
五、扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，群眾看到了特色、得到了實惠。
4---生做好事有200件，不但使廣大師生得到了教育，也讓群眾在活動中得到了實惠。
六、很抓學校的安全工作，各項工作得到了保證。
成立了安全衛(wèi)生工作領導小組，明確了各自的分工與責任，層層簽訂了安全衛(wèi)生目標責任書，強化校園安全管理制度，認真落實了校園安全零報告制與責任追究制。一年來，多次召開安全主題會議，多次進行矛盾糾紛排查和安全檢查，加強綜合治理，為建設一個平安、衛(wèi)生、和諧的校園打下了堅實的基礎。
6---和各項工作流程，加大執(zhí)行、管理力度。認真學習新《預算法》和有關財務管理規(guī)定，組織修訂了相關管理制度，財務管理更加規(guī)范化。認真學習了基礎設施建設的有關知識、政策規(guī)定，增強了工作的主動性、實效性。認真學習管理知識，探討工作規(guī)律，有力促進了實際工作。
加強傳統(tǒng)文化知識的學習。能夠做到簡單生活，簡單交往。業(yè)余時間結合個人的興趣愛好學習傳統(tǒng)文化，不斷提升道德修養(yǎng)，加強自我完善提高。
二、述廉方面。
準。在思想上、行動上時刻繃起作風建設這根弦，主動適應作風建設新常態(tài)，抓住“四風”問題整改不放松，做到警鐘長鳴。
認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及黨風廉政建設方面的有關規(guī)定，在分管的財。
8---力求有突破。
1、由于辦學規(guī)模擴大，學員樓不能滿足需要，在校委的領導和大力支持下，個人與學員樓建設小組的同志積極謀劃、積極工作、積極爭取，3號學員樓拆危建新工程已獲準立項，即將開工建設，為提高黨校辦學能力提供了保障。
2、我校在職研究生開辦十多年來，收費標準一直沒變，在全國也屬于最低的。而辦學支出在逐年增加，幾乎入不敷出，嚴重影響了辦學質量的提高和合作辦學單位的積極性。為了解決這個問題，我?guī)ьI有關處室同志，多次找省直有關部門，爭取協(xié)調，做了大量工作，贏得了理解和支持。現(xiàn)在已經(jīng)獲準提高收費標準，對搞好研究生教育，會起到很大的作用。
3、積極為黨校爭取經(jīng)費。帶領財務部門同志多次到省財政廳溝通協(xié)調，爭取追加經(jīng)費、專項經(jīng)費等，全年經(jīng)費收支規(guī)?？偭渴屈h校多年來最大的一年。
三是滿腔熱情地工作，保持一種干。
10---會效應，做到了自覺執(zhí)行法律法規(guī)。能夠用法律法規(guī)規(guī)范權力邊界，規(guī)范事務邊界，規(guī)范工作流程，做到依法行使權力、依法辦事、依法推進工作。
充分認識法律法規(guī)的嚴肅性，自覺遵紀守法。做到自覺遵守法律法規(guī)，自覺遵守黨的紀律規(guī)定，嚴格要求自己，不踩紅線，不越底線。
過去一年的工作取得了一些成績，都是校委的領導、幫助和同志們支持的結果。也存在差距和不足，一定認真改進。今后要更加努力工作，為黨校事業(yè)做出更大貢獻。
2015年度。
各位領導、同志們：
12---為根本，以“創(chuàng)新、務實”為理念，把握全局，開展工作。
15---。
在工作上，逢大事、難事、新事我都要親自調研，集思廣益，所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行，用高質量和高效率做出示范。能夠嚴格遵守黨的政治紀律和廉政準則，自覺參加黨的雙重組織生活，始終按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想影響。注重尊重上級，維護同級，愛護下級，聯(lián)系群眾。在生活中，我節(jié)儉自律，不貪不占，從不講排場、擺闊氣、奢侈浪費。無論對誰，我都能做到平易近人，誠信待人，樂善助人，不欺上瞞下，不阿諛奉承，不損人利己。
國企副職述職述廉報告篇九
2009年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我能夠以黨的十七大精神為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府全年工作部署，在街道黨工委的直接領導下，認真履行職責，全面提升各項工作的總體水平，較好地完成了各項工作任務。按照區(qū)委的要求，現(xiàn)從三個方面匯報如下：
一、理論學習情況。
一年來，我能夠認真抓好理論學習和業(yè)務工作知識的學習，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。深入學習了黨的十七大報告，黨的十六大以來中央關于科學發(fā)展觀的一系列重要論述，認真參加了區(qū)委關于深入開展“繼續(xù)解放思想，堅持科學發(fā)展，加快和諧xx建設”學習實踐活動。我能夠認真參加xx講座，街道黨工委中心組的學習活動。10月份參加了區(qū)委組織部組織的北大學習班，能夠堅持學習政治理論與學習相關工作的政策法規(guī)相結合，撰寫了兩篇學習體會文章。還參加了全市安全生產(chǎn)知識培訓班。通過認真的學習充分認識新時期、新任務對我們的新要求，清醒看到存在的不足，充分認識到加強學習的重要性和必要性。
二、完成工作情況。
一年來，我很好地做到堅持民主集中制原則，維護班子團結，完善工作規(guī)則和程序，主動配合街道黨工委書記開展工作，當好參謀助手，做好街道辦事處的各項工作。
1、社區(qū)建設工作。圓滿地完成了社區(qū)居委會換屆選舉工作。結合換屆，進一步提高社區(qū)工作者隊伍整體素質，扎實開展社區(qū)服務，扶貧幫困、擁軍優(yōu)屬、助殘、社會化養(yǎng)老、文體活動陣地建設等工作。社區(qū)“415”服務體系扎實推進，和諧樓院建設不斷深化。中央政治局委員、中宣部部長劉云山對街道服務于民的工作給予很高的評價。大連多家媒體連續(xù)報道。更新社區(qū)被評為全區(qū)唯一一個全國首批低保審批示范社區(qū)，街道被評為省社區(qū)教育示范街道、市社會化養(yǎng)老示范街道、市交通安全管理先進單位。
2、城建衛(wèi)生工作。以創(chuàng)建全國文明城市為契機，以“迎奧運、講文明、樹新風，清潔城市大行動”為重點，切實完成了為民辦實事、城建衛(wèi)生檢查和市容環(huán)境綜合整治評比等各項任務指標，在全區(qū)二次。
總結。
3、計劃生育工作。從民生關懷的實際出發(fā)，切實維護好轄區(qū)計生家庭的根本利益，在進一步穩(wěn)定低生育水平的基礎上，促進人的全面發(fā)展，全年計劃生育率達到100%。全面落實各項獎勵扶助政策，全面啟動了“計劃生育優(yōu)質服務進社區(qū)”活動。
4、勞動再就業(yè)工作。堅持“以人為本、構建和諧，穩(wěn)定城區(qū)就業(yè)環(huán)境”的服務理念，實現(xiàn)實名制就業(yè)3399人，穩(wěn)定就業(yè)2049人，再就業(yè)1810人，創(chuàng)業(yè)就業(yè)809人，技能培訓510人，全面完成了區(qū)下達的各項工作指標和任務。
5、信息化建設工作。按照“數(shù)字xx”建設的有關要求，積極推進信息化工作，進一步完善街道基礎網(wǎng)絡系統(tǒng)建設，辦公、管理和服務信息化水平有了新提高。完成了全街視頻監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造工作，逐步完善信息化辦公模式。
6、信訪、安全、維穩(wěn)工作。完善制度，落實責任，認真做好黨政領導信訪接待日和各級領導包案制工作。重點時期，重點監(jiān)控。突出抓好“兩節(jié)”、“兩奧”、“兩會”期間及“蟻力神”、“九重天”、“三方面人”等重點群體的穩(wěn)控工作。安全生產(chǎn)主要抓好“五個強化”工作，即強化責任意識、強化監(jiān)管力度、強化教育培訓、強化宣傳教育、強化救援演練。被評為全區(qū)唯一一家市2006-2009年度安全生產(chǎn)先進單位。
7、機關自身建設工作。按照“高效廉潔、務實為民”的總體要求，鞏固和擴大了“行政效能年”建設成果，進一步提高機關工作效率和工作水平。加強了街道和社區(qū)服務大廳建設，進一步嚴肅機關工作紀律，行政辦公事務管理更趨規(guī)范化，機關干部的整體凝聚力不斷加強。街道被遼寧省委、省政府授予文明機關稱號，大連市政府先進單位。
8、非公黨建工作。注重加大組建力度，不斷拓展黨的工作覆蓋面，創(chuàng)新黨建活動內(nèi)容。目前共組建非公黨組織28家，黨員516人。涌現(xiàn)了一批大連圣鑫建筑工程有限公司、大連房屋修繕工程有限公司等非公黨組織的先進典型，《圍繞發(fā)展抓黨建抓好黨建促發(fā)展》的工作經(jīng)驗在全區(qū)非公黨建工作會上作經(jīng)驗介紹。
9、街道政協(xié)工作。認真貫徹區(qū)政協(xié)全年工作部署，全年共組織了4次活動組活動。組織了部分委員開展了視察活動，3個活動小組分別與6個社區(qū)開展了結對共建活動。積極調動委員為街道的各方面建設建言獻策，貢獻力量。全年，委員對轄區(qū)7個和諧樓院的建設共投入5萬余元。委員積極參與了街道組織開展的扶貧幫困活動，全年捐款4萬余元。
三、廉潔自律情況。
國企副職述職述廉報告篇十
從xx年7月份政府換屆以后，我擔任政府常務副市長，主要協(xié)助市長處理政府的日常事務，具體分管政府秘書處，機關事務管理局、體改委、民政局、信訪局、檔案局、民宗局、地方志辦公室、旅游局、老齡委、殘聯(lián)和計劃委員會?；仡櫩偨Y兩年多來的工作，主要有以下三個方面：
1、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上。
我在政府所分管的單位，多數(shù)屬于間接服務市上中心工作的后勤部門，這些單位有軟任務沒有硬指標，比較清閑，但也比較清貧，在社會向市場經(jīng)濟轉型期，各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊。個別同志不安心工作，想變動崗位，不求創(chuàng)先進，只求過得去，思想消極，牢騷滿腹，怨領導不重用。這種現(xiàn)象產(chǎn)生，固然有其大環(huán)境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養(yǎng)入手，狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育。
兩年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節(jié)日、年終歲末，結合“三講”教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。通過一系列學習宣傳教育，使大家都能夠面對現(xiàn)實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到：一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。工作崗位沒有高低之分，只要觀念改變，劣勢可以變優(yōu)勢，只要有本事，冷部門也能作出大貢獻。目前，各單位干部職工工作作風扎實，精神狀態(tài)很好，人心思干，人心思進，不少單位在搞好本職工作同時，組織大家學科技、學理論，提高干部職工全面素質。
2、抓管理建章立制，鼓勵爭創(chuàng)一流。
毛主席講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來分管農(nóng)口變?yōu)榉止苡嬑驼谝院?，針對這些單位服務功能較強這一特點，把“要創(chuàng)歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標。在這樣的高標準嚴要求下，各單位普遍建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經(jīng)常與各單位的負責人學習國內(nèi)外先進的管理經(jīng)驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用：我用經(jīng)濟學家提出“三管三不管”道理，啟發(fā)大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經(jīng)典，啟發(fā)大家重視人才，發(fā)揮能人作用。兩年來，我所分管的十多個單位，普遍出現(xiàn)了敬業(yè)愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。
民政局一甩在全區(qū)落后的帽子，城鄉(xiāng)居民低保、縣鄉(xiāng)勘界、城鄉(xiāng)義務兵優(yōu)待金社會統(tǒng)籌、村委換屆選舉等工作全面啟動，受到地區(qū)好評;檔案局工作在全國遙遙領先，被評為全省先進單位;地方志辦公室成為全區(qū)學習榜樣，地區(qū)在我市召開現(xiàn)場會推廣他們經(jīng)驗;信訪局被譽為維護社會穩(wěn)定功臣，局長賀勝局多次受到地委、市委表彰;市殘聯(lián)、市老齡委工作在全區(qū)、全省同行業(yè)冒了尖;市政府秘書處嚴格機關各項制度，使辦公室工作井然有序，僅水電管理一項一年可節(jié)約經(jīng)費數(shù)十萬元;機關事務管理局克服資金困難等問題，順利完成3000戶居民供曖工程，供暖面積達15萬平米，確屬史無前例;市賓館開拓創(chuàng)新，服務工作跨上新臺階，被地區(qū)評為先進單位并在河津召開了現(xiàn)場會;市計委抓重點工程管理，理順基建工程程序，申報立項，爭取國家投資，為河津經(jīng)濟發(fā)展作出了突出貢獻。
3、深入基層調研，為新世紀河津經(jīng)濟騰飛獻計獻策。
在這個世紀之交，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在經(jīng)濟界都在大講調產(chǎn)，各級領導強調今后經(jīng)濟工作的中心任務就是調整產(chǎn)業(yè)結構，提高經(jīng)濟的整體運行質量和效益。我作為分管計劃的副市長，責任迫使我考慮河津怎么辦，河津如何搞調產(chǎn)。兩年來，我先后用了兩個多月時間，多次深入到山西鋁廠、河津鋁廠、河津電廠、振興集團、太興集團、森達集團和有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調產(chǎn)的調研，收集了百萬字相關資料，先后寫出十多篇關于產(chǎn)業(yè)結構調整的論文，其中《突出發(fā)展鋁工業(yè)，迎接新世紀的曙光》、《煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，充滿生機、活力的振興路》、《三步走搞活鋁業(yè)大蛋糕》、《山西可在河津設立煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)》、《山西鋁稱霸新世紀的殺手锏》、《發(fā)展虛擬聯(lián)合培植農(nóng)業(yè)龍頭》、《圍繞挑戰(zhàn)搞調產(chǎn)》等文章先后在《山西日報》、《山西發(fā)展導報》、《山西經(jīng)濟日報》、《運城日報》、《改革之聲》、《城市經(jīng)濟》、《河津報》等報刊上發(fā)表，引起了各方關注和共鳴，《山西日報》工部、《山西日報內(nèi)參》，《山西發(fā)展導報》分別寫信、打電話表示要來河津對煤電鋁聯(lián)產(chǎn)進一步調研，愿意就河津建煤電鋁示范區(qū)一事在更大范圍內(nèi)進行呼吁。
我為什么要搞煤電鋁調研，呼吁省上抓煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)，一是我從掌握的信息認識到鋁工業(yè)是新世紀最具有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)之一，因為今后鋁產(chǎn)品市場需求量非常之大，發(fā)達國家現(xiàn)在人均年消費鋁達37公斤，而我國僅為2.7公斤，目前市場上80%以上產(chǎn)品包裝還是塑料和木料為主，在建筑和生產(chǎn)中木料品仍高達80%以上，按照國外發(fā)達國家的發(fā)展趨勢，今后，這些產(chǎn)品以及工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中一些高精尖產(chǎn)品的包裝都將由鋁產(chǎn)品所代替，可以預測發(fā)展鋁工業(yè)市場前景十分光明。二是因為河津作為山西鋁廠所在地，氧化鋁產(chǎn)量占全國三分之一，呼吁把山西鋁廠鋁產(chǎn)業(yè)蛋糕做大，對今后河津經(jīng)濟社會發(fā)展意義重大。
試想，如果山西鋁廠搞煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，能盡快形成年產(chǎn)值達300-500億大型企業(yè)集團，那將對河津帶來多大稅源，提供多少個就業(yè)機會，帶動多少個相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是從河津振興集團煤電鋁聯(lián)產(chǎn)典型實例中可以使我們看到煤電鋁聯(lián)產(chǎn)是一條充滿生機活力的振興路。煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，可以搞活煤炭工業(yè)、電力工業(yè)、鋁工業(yè)，還可以搞活地方經(jīng)濟，壯大地方財政。振興集團自己挖煤發(fā)電，生產(chǎn)鋁錠的每度電成本僅7-8分錢，噸鋁錠成本僅8000-9000元，而同行業(yè)噸鋁錠成本高達14000-15000元，河津有這樣好的項目，應該呼吁各界人士高度重視，用煤電鋁項目招引資一定會給河津爭取回更多的投資。
盡管我的勞動成果僅僅還只是一種設想，但我高興地看到目前省委省政府已把煤電鋁列為百項潛力產(chǎn)品第一項，省委書記田成平、省長劉振華在幾次會議上都講到了發(fā)展煤電鋁。
關于農(nóng)業(yè)結構的調產(chǎn)我也進行了重點調研，我認為農(nóng)業(yè)調產(chǎn)最終要達到的目標是：提高農(nóng)產(chǎn)品科技含量，增加農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力，從而增加農(nóng)民的收入。我提出“發(fā)展虛擬聯(lián)合構想”，按照這個構想，重點對森達集團策劃了兩項聯(lián)合：一是策劃了媒體聯(lián)合。由我牽線，山西日報社和森達公司簽定了五年合作協(xié)議，《山西日報》、山西電視臺進行廣告投入就達到了200多萬元，從而擴大了中森肉食品的影響和品牌的知名度。二是與名牌企業(yè)聯(lián)合。今年以來我通過關系策劃森達與洛陽“春都集團”聯(lián)合，爭取把森達作為“春都集團”一個分廠，如果合作成功，森達既可獲得為春都加工產(chǎn)品豐厚的加工費，又可大批消化當?shù)匦螽a(chǎn)品，增加地方稅源，使森達盡快發(fā)展壯大。這項聯(lián)合目前正在積極運籌中。我認為森達集團是很有希望的，如果讓森達能盡快形成萬噸生產(chǎn)規(guī)模，就可以達到2億元產(chǎn)值，相當于現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值的兩倍。這個龍頭的崛起，將對河津農(nóng)業(yè)推動和農(nóng)民致富有著舉足輕重的意義。
當今世界正在發(fā)生著人類有史以來以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化，“全球經(jīng)濟一體化”、“知識經(jīng)濟”、“電子務”、“生物技術”、“基因工程”、“數(shù)字地球”、“電子政府”、“加入世貿(mào)”、“西部大開發(fā)”等新名詞、新事物不斷涌現(xiàn)，我深刻意識到今天知識更新太迅速了，作為一個市級領導，不學習就要落后，不學習就趕不上時代潮流，不學習就要被歷史淘汰。為了不辜負人民期望，更好完成人民政府所擔當?shù)母黜椚蝿?，必須不斷地學習，努力提高自己的政治素質和指導經(jīng)濟工作能力。兩年來，我在自己學習、加強思想建設上下了不少功夫，取得了一些效果。
一是學理論。兩年中我兩次參加地委黨校培訓班學習，用二十多天時間，比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、十五大報告、經(jīng)濟管理等方面知識。參加了北師大行政管理研究生學習班、公共關系學、初期階段理論。在“三講”教育中又利用近一個月時間學習毛澤東、鄧小平、江澤民三代領導人關于世界觀、人生觀、價值觀論述，學習了黨章和共產(chǎn)黨員生活準則。可以說這兩年來，是我參加工作從事理論學習，受政治教育時間最長，內(nèi)容最多，收獲最大的時期，通過這一系列學習，使自己對“人活著為什么，當官為什么，身后留什么”的問題有了更明確認識，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干什么的勁頭覺得更足了。
二是學科技。當今科技創(chuàng)新日新月異，必須采用科技手段才能更快更多獲取信息，加快知識的更新。我主要采取三種方法，來加快新知識的占有量，一用電腦充電，二是書海知識，三是利用信息家電獲得知識。所謂電腦充電，就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。這確實是真理，利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說：“二十一世紀等于電腦加因特網(wǎng)”，這也是至理名言，因特網(wǎng)和電腦把全世界連成了一個整體，人類幾千年歷史文化和當代科學發(fā)明創(chuàng)造，都通過因特網(wǎng)公布于世。
現(xiàn)在是知識共享的時代，我們不學電腦，就不可能了解到這些知識，更談不上享受這些知識給人類帶來的成果。強烈的求知意識，使我把購置電腦列為家庭第一投資，我不但給家里買了電腦，還自己出錢給辦公室里配置了電腦。雖然電腦的檔次不是太好，但充分滿足了我這個電腦門外漢的使用，無論是工作之余，還是休息在家，我都能以最快的方式過得當天的國內(nèi)外信息。兩年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處，我也由一個電腦盲變成了電腦謎。所謂書海知識，就是多看書。我特別喜歡看書，若讓買一件好衣服多出10元錢我舍不得，但在買書上，哪怕是幾十元、幾百元，只要對我工作學習有幫助的書，我都愿花這個錢。
書就是我的良師益友，雖然現(xiàn)在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于30鐘，機關給我訂了三份報紙，我自己又訂了三份，每天送來的報刊我總是把認為有用的文章剪下來，分類粘貼成冊，以備系統(tǒng)學習之用，近年來我剪貼的報摘文稿有厚厚的二十多本。利用信息家電獲取信息，可以說我是充分發(fā)揮了電視、收錄機功能，我進家門第一件事就是打開電視機，每天三噸飯都是與電視度過的。我在自己辦公室也放了一個黑白小電視，這樣一來工作稍有空閑的時候，我可以利用它看看各地新聞以及財經(jīng)報道。還有一個對我有幫助的就是收音機了，凡外出辦事的時候，坐在車上，走在路上我便會帶上耳機聽聽電臺廣播。
有播種就有收獲。電腦因特網(wǎng)有效的學習方法，使我開闊了視野，豐富了知識，明顯感覺和以前有了變化，我自己覺得生活充實，而且在不斷影響著身邊的人，同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。比如我懂得了電腦，了解了因特網(wǎng)，我就特別重視信息中心的建設，先后爭取財政為信息中心撥款五萬余元，注冊了河津信息網(wǎng)站域名，實現(xiàn)了河津政府上網(wǎng)工程，使河津成為山西省第一家縣(市)政府上網(wǎng)的單位。河津政府網(wǎng)站開通標志著河津已經(jīng)走向了世界。
兩年來，我還被邀請為部分單位干部職工做了十多場關于知識經(jīng)濟、國內(nèi)外形勢的專題報告。我用21世紀白皮書對人類四個歷史階段劃分論述啟發(fā)大家認識“觀念比能力更重要”，要求大家一定要解放思想，更新觀念。我用20世紀出現(xiàn)的震驚人類三大科技工程，鼓勵人們對新世紀生活要充滿信心，我講新世紀強者恒強、大者恒大發(fā)展趨勢，啟發(fā)大家一定要有緊迫感、危機感，一定要努力加強學習，不斷提高自身學習的知識和獲取的信息，也使與會者受到了啟迪，推動了工作。
回顧檢查自身存在的問題，我認為主要有三點“第一、自己作為分管常務的市長，沒有能盡職盡責，有負于黨和人民的期望。第二、自己分管計委工作，在宏觀調控、招引資、爭取國家投資方面沒有充分發(fā)揮應有作用，對河津發(fā)展造成一定影響。第三、自己黨性不強，在工作較累的時候，也有過松弛思想，在廉潔自律方面有差距。這些問題產(chǎn)生的根源歸根到一點，還是自己政治素質不高，還是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
今后怎么辦，我想，絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：
1、放下包袱，拋開手腳大干，力爭當一名合格的常務副市長。
常務副市長的擔子是很重的，其工作職責就是要協(xié)助市長處理日常事務，協(xié)助市長宏觀把握全局，微觀處理政府各種熱點難點，充分發(fā)揮政府行政行為，促進改革河津經(jīng)濟和社會發(fā)展。自己一定要顧全大局，把人民利益看得高于一切，克服消極埋怨情緒，為了河津發(fā)展，為了維護政府形象，與政府班子成員搞好團結，放下包袱，積極主動協(xié)助市長抓工作，當好副班長。
2、努力學習，提高素質，提高工作能力，為河津經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。
今后我要進一步精通電腦，積極參加各種理論學習，2000年攻讀完北師大研究生課程，提高理論水平。要經(jīng)常深入實際搞調研，每月要爭取寫出一篇論文或調研報告，為領導宏觀決策當好參謀。要充分發(fā)揮計委職能作用，備好項目庫，爭取為河津爭取更多建設資金。
3、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題，尤其在當前國際形勢錯綜復雜，國內(nèi)改革面臨重要關頭，我們黨面臨著嚴峻考驗。在這種情況下，我們每一個領導干部必須保持清醒頭腦。今后，我一定要按照共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不搞權錢交易，絕不利用職權為個人謀私利，絕不干有損于國家集體和人民的事情，一定要清清白白做人，堂堂正正辦事，當老百姓的官，同時對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，勇當反腐倡廉帶頭人。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇十一
尊敬的各位董事、監(jiān)事：
20xx年度，按公司領導班子職責分工，我主要分管xxx，同時協(xié)助落實相關臨時性工作。一年來，我緊密圍繞公司整體工作部署，切實轉變作風，狠抓工作落實，較好地履行了“一崗雙責”。現(xiàn)述職述廉如下：
對照年度分管內(nèi)容，自知要求很高、責任很大，只有不斷學習進步，才能履好本職、抓好服務。因此，我堅持以學習促干事，以干事促學習。
一是強化理論學習，認真參加黨委中心組學習，以普通黨員身份參加機關支部學習，閑暇時加強自學，在思想政治上始終確保與黨同向，不斷提高政治覺悟、政治能力和廉潔能力，以此指導并轉化為自身綜合履職能力，使自己想問題、辦事情的角度力求更準確。
二是強化專業(yè)學習，主動了解業(yè)務新規(guī)范，掌握新技能，全面提高業(yè)務能力，在具體工作中貫徹執(zhí)行各項要求，牽頭落實各項任務。結合實際工作，重點學習了《招標投標法》、《電力法》、《民法典》和工程管理、供電管理、電站運行、領導藝術等專業(yè)知識。
三是強化綜合運用，積極關注電力行業(yè)發(fā)展動向和國企改革動態(tài)，認真組織召開分管業(yè)務工作會，把貫徹落實方針政策、學習借鑒先進經(jīng)驗與推動實際工作有機結合，帶頭和帶動提升業(yè)務水平和綜合協(xié)調能力，為順利完成工作目標形成強大合力。
20xx年，在班子人少任務重的情況下，我與其他分管成員互相支持、合力攻堅，正確引導和團結帶領分管部門積極維護公司安全生產(chǎn)、和諧穩(wěn)定。
（一）黨建工作方面。帶頭遵守公司黨委思想政治建設各項要求，并與分管業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，緊密配合公司紀委在分管領域內(nèi)開展黨風廉政建設，協(xié)同開展疫情防控、工程建設、生產(chǎn)技改、物資采購、群眾投訴等監(jiān)督反饋工作。一年來，自己能夠堅持原則、秉公辦事，能夠自覺接受各方面的監(jiān)督，做到了“干事、干凈”，也未發(fā)現(xiàn)分管部門和人員有違紀違法行為。
（二）疫情防控方面。監(jiān)督分管部門切實落地各級常態(tài)防控要求，靠前協(xié)調安排物資保障，督促安裝公司和相關電站落實外來施工員、技術員的健康監(jiān)測，為公司全面有效抗擊疫情奠定了基礎。
（三）安全管理方面。嚴格按照公司安委會整體工作部署，分解目標，重心下沉，指導督促分管部門建立了安全生產(chǎn)責任清單、崗位責任清單、日常檢查清單，利用微信群、釘釘平臺及時傳達上級主要精神、下達公司具體要求。重點對地質災害、防洪抗冰、生態(tài)環(huán)保、森林防滅火等專項工作開展了全面深入研討，不斷完善應對預案。20xx年，xx縣遭遇“7.25”“8.18”“8.30”三次洪災，在全體員工奮戰(zhàn)下，切實將各類損失降低到了極限。特別是“8.18”特大暴雨水淹xxx電站廠房后，迅速組織安裝公司成立搶險隊伍，第一時間奔赴現(xiàn)場搶修，僅用十多小時恢復機組發(fā)電；組織xx電站及時果斷處置“8.30”強降雨致使xx段40米渠道垮塌，及時規(guī)避了重大人身、財產(chǎn)損失。
（四）供售電管理方面。20xx年，供電公司主要開展了電網(wǎng)消缺工作，35千伏及以上線路停電次數(shù)大幅下降，非計劃停電時間相對較少，供電可靠率達98.9%，綜合網(wǎng)損2.53%。全年，協(xié)調調度中心、供電公司、運維中心完成重大保電任務11次，完成重點工程電力設施遷改、扶貧捐助項目及隱患項目12個，供電保障能力明顯增強。特別是在xx董事長強有力的協(xié)調推動下，順利完成了困擾公司多年的線路通道清理工作，如期完成農(nóng)網(wǎng)改造，為森林防滅火工作和電網(wǎng)安全運行奠定了堅實基礎。20xx年，由于售電市場政策規(guī)則發(fā)生改變，xx售電公司暫時不能代理xx境內(nèi)電力用戶參加直購電交易，因此，xx售電公司全年未開展購售電業(yè)務。
（五）安裝運維方面。主動對接服務，及時解決困難問題，組織研究探討創(chuàng)收途徑。全年共處理設備缺陷111項，如期完成年度檢修任務以及7項新增技改和安裝工程；全年對外服務合同金額近xx萬元，工程質量均達到優(yōu)良等級。同時督促完善了《運維中心管理標準及制度》、13個變電站運行規(guī)程和集控規(guī)程編制工作。一年來，安裝業(yè)務對外承攬工程能力不斷加強，“大運維”模式逐步專業(yè)化。
（六）規(guī)范管理方面。按規(guī)定采購貨物，監(jiān)督指導采供部、生技部等嚴格按照國家法律規(guī)定和公司制度辦法進行“陽光采購”，主動邀請公司監(jiān)察室對貨物及服務類采購活動進行過程監(jiān)督，保證各項采購活動依法合規(guī)、質量可靠、成本可控。目前，采供部按設備分類，建立了生產(chǎn)制造商xx多家、xx經(jīng)銷商xx多家的信息庫。按規(guī)定報廢物資，監(jiān)督并要求相關部門嚴格按照市、縣、公司有關規(guī)定開展物資報廢工作，全年開展了xxx報廢資產(chǎn)、xxx資產(chǎn)報廢等工作。強化計量管理，督促檢定站嚴格落實《計量站員工守則》《現(xiàn)場工作制度》《安全目標責任書》等，提升工作質量，嚴把計量關口，保障公司收益。
一年來，無論是在具體工作中，還是在日常生活中，處理事務，推動工作，能夠做到率先垂范，公道正派，清正廉潔。
一是堅持原則立場。始終把黨性原則放在首位，把公司利益放在首位，處理具體事務時客觀公正，解決矛盾問題時不偏不倚，嚴格審批賬務報銷，做到對上對下一個樣，對內(nèi)對外一個樣。
二是堅持團結共事。認真落實民主集中制，自覺做少數(shù)服從多數(shù)，個人服從集體。始終從大局出發(fā)擺正自身位置，積極維護班子成員團結，做到分工不分心。對于分管部門，工作上規(guī)范要求，生活上盡力關心，重要工作嚴格監(jiān)管但不過度干預。
三是堅持廉潔自律。帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律若干規(guī)定，時刻按照講政治、講正氣的標準要求自己。帶頭過好權力關、金錢關、親情關，嚴格要求家屬和身邊工作人員，清清白白做事、堂堂正正做人。
通過上下級交心談話，回顧一年來的工作，還主要存在三點不足需要加以改進，以利于自身正確行權履職。
一是需要克服“兵來將擋、水來土掩”被動思維，公司歷經(jīng)xx余年發(fā)展，問題逐步堆積，瓶頸日漸凸顯，當前需要公司上下特別是領導班子加強前瞻性思考，經(jīng)過思想碰撞，自己在公司深化改革發(fā)展方面想的不透，降本增效的思路想法沒有徹底放開。
二是需要加強領導藝術修養(yǎng)克服“火暴脾氣”，雖然沒有達到河南“張書記”的火爆程度，但也愛批評人，特別是在遇到緊急重要工作任務時，有求全責備心態(tài)。
三是需要克服有想法少行動的問題，年初分解目標任務時，思路措施激情滿懷，但落到實際見到效果的不多，特別是對工程建設管理有成熟想法，但真正推動固化形成制度的不多。
20xx年，從中央到地方，大事要事多，在新舊動能切換模式下，公司也迎來新一輪發(fā)展機遇，促使我們要創(chuàng)造性開展工作。我將徹底解放思想，積極建言獻策協(xié)助編制好公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，全力協(xié)助公司黨委紀委、董事會、監(jiān)事會集中精力解決遺留問題，緊密配合領導班子理清、理順和規(guī)范內(nèi)部管理，高效規(guī)范推動分管事務。
一是當好排頭兵，形成責任鏈。圍繞公司黨委和董事會下達的年度目標任務，認真組織分解，明確工作要求，建立清單，責任到人。抓住關鍵監(jiān)督落實，保證各項工作不偏向、不出錯。
二是當好聯(lián)絡員，協(xié)作抓落實。對縣委縣政府和公司領導交辦的臨時工作，及時響應，對涉及多個部門、多個分管領導的工作，主動協(xié)調不推諉，積極調劑資源，塑造高效能干事的國企形象。
三是當好參謀，創(chuàng)造性工作。以大局為重，先效益著想，加強重大事項溝通匯報，規(guī)范有序推動工作，特別是增收創(chuàng)效、基建技改、安全整治、應急管理等工作，提前主動思考，組織專業(yè)力量謹慎研判，提出方案建議，為決策層提供第一手的正確客觀資料。
報告完畢，請大家多提寶貴意見。
謝謝大家！
國企副職述職述廉報告篇十二
按照有限公司關于中層干部年度考核的有關要求，現(xiàn)在我將自己在20xx年度履行職責情況以及工作、學習和思想狀況匯報如下：本人現(xiàn)擔任xx黨支部副書記、工會主席職務。按照班子成員的分工，我主要分管支部日常黨務工作、工會工作，同時分管行政、后勤和物業(yè)管理。
學文化、學技術、學政治，具備了相應本領，才有可能將組織交給的工作圓滿完成，才不會辜負組織的信任，否則，往往只能是心有余而力不足。本人多年來一直持這樣的觀點，所以也一直這樣努力著！正如《黨章》要求的：“努力提高為人民服務的本領”。為此，一年里，本人和以往多年養(yǎng)成的習慣一樣，堅持學習，了解黨和國家的方針政策；堅持學習，掌握和更新科學文化知識；堅持學習，力求提高自身的品味修養(yǎng)。一名管理干部，如果沒有一定的理論素養(yǎng)，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學習理論、提高自己的理論素養(yǎng)和改進工作作風作為素質提升的首要途徑。因而，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到以下：一是學習政治理論，學習黨和國家的方針政策，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發(fā)展要求，保持與時俱進。解決好在發(fā)展市場經(jīng)濟的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀問題，努力發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發(fā)，有針對性的學習管理知識和業(yè)務知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么、像什么，從而使自己成為有知識、懂業(yè)務、善管理的有用干部。三是堅持學習法律、法規(guī)，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。
在公司黨委的正確領導下，有公司黨辦的鼎力指導和我單位支部書記的充分授權和放權，一年來，我能夠毫無顧忌地大膽投入工作，在其他支委的共同努力下，xx黨支部也由一年前的稚嫩新組織成長為各項工作能夠正常開展的戰(zhàn)斗堡壘。
1、加強支部建設和黨員隊伍建設，切實發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（1）完善制度。通過一年多的努力，逐步建立和健全了支部的各項制度，進一步捋順和規(guī)范了黨支部的日常工作流程，不斷完善工作機制，推動工作有效開展。
（2）認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員的模范形象，做好黨員一點帶動一片的工作，力求不流于形式，要求取得實效。
（3）、全面落實各項黨建工作制度。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)生活各項要求，切實抓好黨課制度的落實。
（4）因地制宜、因時制宜不失時機地開展黨員談心活動。及時了解黨員的思想、工作狀況，適時地將xx的發(fā)展前景和現(xiàn)實工作進展狀況與同志們一起分享，鼓勵和引導同志們?yōu)槠髽I(yè)多作貢獻與單位共成長，攜手努力一起創(chuàng)造我單位未來的輝煌。
2、強化教育、監(jiān)督機制，進一步加強作風建設。
認真落實黨風廉政建設責任制，深入學習貫徹《廉政準則》，按照黨內(nèi)廉政建設的要求和規(guī)定，積極宣傳，與班子內(nèi)的其他同志一起，互勉互助，牢固樹立廉潔自律的觀念和意識，不斷增強班子成員對各自職責內(nèi)的黨風廉政工作的責任意識。嚴格執(zhí)行問責制，保證領導干部廉潔奉公，使整個單位風正源清。
3、組織建設有效進展。
支部除了堅持落實黨課制度來保障組織建設外，還特別注意組織發(fā)展工作，留心發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)比較好的職工的狀況，能夠及時做培養(yǎng)和引導工作，今年以來，有兩名年青有一定文化素養(yǎng)的職工參加了入黨前培訓，有兩名職工向黨支部遞交了《入黨申請書》。
4、文明創(chuàng)建工作扎實有效。
本人作為我單位文明創(chuàng)建工作的分管領導，特別重視對此項工作的長效落實；除了按年度制定我單位的創(chuàng)建計劃和實施方案外，每次公司的會議要求和突擊性任務，我都能及時與站長匯報拿出一致意見后立即落實，在今年的“迎四體會”“企業(yè)文化建設”“文明指數(shù)測評”活動中，我單位都能扎扎實實地充分做好。
5、組織活動生動活潑。
為了提高支部的凝聚力，增進同志們的了解和交流，支部針對我單位比較分散的特點，選擇一些有利于寓教于樂的時機，開展生動活潑的黨員活動。七月初，針對全市創(chuàng)建宣傳的火熱時機，我們開展了黨員義務清理辦公樓公共樓道樓梯陳漬污垢活動，黨員和入黨積極分子都能夠踴躍參加，并借機達到了文明創(chuàng)建宣傳的目的；七月下旬，支部又組織開展了“緬懷先輩英烈足跡，繼承革命光榮傳統(tǒng)”的紅色之旅活動；通過活動，同志們增進了了解，加深了感情，鼓舞了干勁，對單位的工作有明顯的推動作用。
（1）致力激發(fā)職工的主人翁意識。
“問泉哪得清如許，為有源頭活水來”！眾所周知，企業(yè)如果不能創(chuàng)造價值，實現(xiàn)增值，沒有源源不斷的財源流進，也就自然會死路一條。那么怎樣才能使企業(yè)做到“開源節(jié)流”呢？其成敗的關鍵就在企業(yè)的職工。正如毛澤東同志所說的“路線問題確立之后，事業(yè)的成敗關鍵在人”；鑒此，我經(jīng)常性的利用一切可用之機，引導職工“正思維”，讓職工認清與企業(yè)的關系是“魚水相依”關系；激發(fā)職工關心企業(yè)、呵護企業(yè)的自覺性，誘發(fā)職工真情做事、誠心愛企業(yè)的主人翁責任感。
（2）切實關心特困職工生活，不失時機地引導職工熱愛企業(yè)。年初，我們得知有位職工的家庭連遭不幸，精神上受到較大壓力，且小孩正在上大學，單親供養(yǎng)，在經(jīng)濟方面相當拮據(jù)的情況之后，我們主動找其多次談心，努力化解其思想壓力，工作時間上給予適當?shù)恼{劑；同時，尋得站行政的支持給予救濟1000元以緩解其家庭的經(jīng)濟困難，為這位職工能夠正常地生活和工作提供了有力的幫助。此外，凡是職工家庭有喜事或喪事，工會均會同單位其他領導親臨其境慰問或吊唁。讓職工能夠在其親友面前有面子、有自尊，從而增強職工對單位的愛心。
充分用好和實時宣傳公司的職工間互助醫(yī)保的政策；凡是職工有大病住院的，我們都能夠向公司工會報告，符合條件的，為她們申報補助，使職工能夠切身感受到公司工會建立的職工互助醫(yī)?；鸬暮锰帲瑥亩鴰由磉吢毠ふ嫘恼嬉鈸碜o公司的各項政策。
（3）積極開展文體活動。
xx因業(yè)務關系與樂購超市相交甚密。6月份，樂購聯(lián)絡街道和相關單位組織“樂購杯”兵乓球聯(lián)誼賽，我們在公司工會的支持下，認真組織、細致服務，比賽中取得了驕人的成績。
（4）在崗位練兵方面，我們在充分領會“微笑服務、溫馨交通”活動的深遠意義基礎上，長效性地狠抓服務質量和文明禮貌工作；結合站黨支部開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，努力營造職工中的積極上進的正氣。
（5）注意加強與職工的談心溝通，了解職工呼聲，發(fā)揮紐帶作用我們經(jīng)常性地因地制宜、因時制宜密切與職工的交流，特別是利用單位食堂吃飯時人員集中的機會，與許多職工暢談xx的發(fā)展思路、公司的發(fā)展前景，改制企業(yè)的管理屬性等等內(nèi)容，了解職工的思想狀況，傾聽職工的呼聲和建議；并且把共性的信息帶到班子會上，為我單位能夠“以人為本”抓管理，依據(jù)實效定政策提供了有效的民情信息。
（6）全程參與了某單位遺留的用工不規(guī)范問題的處理。
我單位所屬的某單位多年遺留下來的聘用工問題，隨著《勞動合同法》的貫徹日益成熟，其用工風險也日益顯現(xiàn)；今年九月份，在公司領導和人力資源部的關懷下，我們采取了逐個規(guī)范手續(xù)的措施；但由于許多人員在此單位工作的時間較長，規(guī)范手續(xù)就意味著要他們放棄以前的不規(guī)范用工補償訴求，因此，做起工作來難度十分大；為此，我逐個逐個找他們談心，分析企業(yè)未來的前景，動之以情，曉之以理；通過艱苦的`努力，終于使此項工作得以圓滿完成。
xx是一個新組合的單位，發(fā)展生產(chǎn)是我們班子“急紅眼”也要尋機解決的必然的別無選擇的大問題，但前方打仗，后勤保障也不能不做，為此，我越職愉快地擔起了“內(nèi)管家”的重任，在站長和班子的授權下，一年來我主要從以下幾個方面做了一些工作：
1、行政管理工作采取了一些措施，職能科室的工作有條不紊。
（1）、細致地劃分了只能科室的職責，要求各司其職、各負其責。務求同志們必須用心干事，對工作、對單位、對自己都要負責。
（2）、嚴格執(zhí)行公司的《三項制度》，著重抓好上班現(xiàn)場的秩序管理，注重員工精神面貌和工作時的激情狀態(tài)。
（3）、對科級干部更嚴格地要求，發(fā)揮黨員干部的帶領作用。
（4）、嚴以律己，一身作則。不論是在遵守制度方面還是在工作用心方面都要求自己做職工的表率；因為群眾的眼睛是雪亮的，己不正何以要求下屬。
2、重視物業(yè)管理，特別抓緊物業(yè)房租收入的到位。
xx是一個沒有多少優(yōu)質資源的經(jīng)營單位，物業(yè)收入是我們收入抗風險的基礎；為此，我特別注意對物業(yè)收費員的關注和支持，困難是充當她的堅強后盾；同時，我也特別留心對每一個承租戶狀況的掌握，加強為租賃戶搞好服務——確保房租水電費的收取入庫；到現(xiàn)在為止，入庫房租達160多萬元。
一年來，自己雖然比較努力地工作，但有些問題還沒有達到預期的效果，仍然存在明顯的不足：
4、工會的組織建設、制度建設還不到位，職工業(yè)余文化生活開展得不夠豐富活躍。
以上不足有待于今后的工作中改進和加強。本人20xx年的履職情況匯報于此，敬請領導和同志們批評指教。
國企副職述職述廉報告篇一
2015年，我繼續(xù)負責理論學習、社會宣傳。分管宣傳部辦公室、社會宣傳科、區(qū)廣播電視中心。今年以來，在歷屆領導班子打下的好基礎上，緊緊圍繞區(qū)委中心工作，履行黨章賦予的各項職責，扎實工作，開拓進取，帶頭廉潔自律，保證了宣傳系統(tǒng)的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項任務的落實?，F(xiàn)述職述廉如下：
一、樹立科學發(fā)展觀，不斷提高政治理論素養(yǎng)
作為一名黨員領導干部，我把學習作為一種政治責任、政治任務時刻牢記于心。一年來，我認真學習了鄧小平理論和黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神，把胡錦濤同志提出的樹立科學發(fā)展觀，構建社會主義和諧社會的要求貫穿于實際工作，做到學有所得，學以致用。平時，積極參加區(qū)委中心組理論學習，認真完成學習內(nèi)容。通過政策理論學習，不斷汲取營養(yǎng)，加強黨性修養(yǎng)，提高了政治敏銳性和政治洞察力，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀、地位觀、利益觀。我十分注意結合工作實際和特點，深入學習鉆研業(yè)務，注意加強對市場經(jīng)濟、法律法規(guī)知識的學習，通過學習，增強了駕馭市場經(jīng)濟和領導參與現(xiàn)代化建設的能力。
覺維護部班子的團結，并認真執(zhí)行民主集中制，與班子成員共事，做到“注重事業(yè)、淡泊名利、胸懷坦蕩、平等待人，彼此尊重、加強溝通，遵守紀律、接受監(jiān)督”，形成了制度化、規(guī)范化的工作局面，指導協(xié)調分管部門科室圓滿完成各項工作任務。
二、開拓進取，努力做好各項分管工作
（一）以制度為保障，確保中心組理論學習實際效果
著力加強中心組理論學習制度化建設，以制度保障學習、以制度規(guī)范學習、以制度促進學習，在工作中嚴格要求、嚴密組織、確保質量、注重實效，使全區(qū)各級中心組理論學習走向了規(guī)范化、制度化的軌道，在全區(qū)各級領導干部和廣大黨員中形成了學理論、議大事、轉觀念、出思路、謀發(fā)展的良好風氣。
教材、學習光盤、聘請授課專家教授及組織各種參觀培訓和實踐活動。舉辦了“深入學習大力弘揚焦裕祿精神”論文征集活動、紀念新中國成立60周年論文征集活動，征集到論文110余篇。4月底區(qū)委中心組在中原大酒店舉辦了為期三天的封閉式深入學習實踐科學發(fā)展觀研討班。制度的保障，推動了中心組理論學習的順利進行，帶動了中心組成員學習的自覺性和主動性，統(tǒng)一了中心組成員的思想認識，確保了中心組理論學習的質量，全區(qū)各級領導干部和廣大黨員都把理論學習作為一項重要任務來抓，使全區(qū)上下形成了濃厚的學習氛圍。
學習的內(nèi)容，每月至少到基層各系統(tǒng)、鎮(zhèn)(街道)、村（社區(qū)）和企業(yè)宣講一次。從區(qū)委黨校抽調理論水平高、演講能力強的教學骨干組成區(qū)委宣講團深入到村組、社區(qū)、企業(yè)等最基層單位，面對面地向基層廣大黨員和群眾宣講，使黨的重大精神真正深入基層、深入人心。通過理論宣講實踐活動，拉近了干部和群眾的距離，提高了干部群眾的理論素養(yǎng)，受到黨員群眾的熱烈歡迎，取得實際效果。
3、以制度促進學習，推動經(jīng)濟社會跨越式發(fā)展。從完善制度入手，把理論學習與工作實際相結合，與推動中原區(qū)跨越式發(fā)展相結合，區(qū)委出臺了意見，大興調查研究之風，中心組成員進行調研，對一些帶有全局性、戰(zhàn)略性、前瞻性的重大問題進行深入思考和研討，形成調研報告120多篇，經(jīng)過歸納提煉，形成正確的決策。如2015年區(qū)委、區(qū)政府明確提出，堅持工業(yè)立區(qū)、三產(chǎn)興區(qū)、教育強區(qū)，加快產(chǎn)業(yè)集群發(fā)展、城區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和對外開放步伐，全面推進新農(nóng)村建設，著力實現(xiàn)城中村、舊城改造新跨越，著力提升教育強區(qū)品牌，著力加強以改善民生為重點的社會建設，積極構建和諧社會的工作思路。
（二）深入開展學習實踐科學發(fā)展觀活動
黨員集中學習20小時以上，撰寫學習筆記23篇以上，心得體會8篇以上，制作學習大展板4塊，小展板8塊，開設了學習實踐科學發(fā)展觀活動交流園地。組織了黨員干部到蘭考焦裕祿紀念園進行實地參觀，學習英模緬懷烈士。部領導班子緊緊圍繞推動宣傳思想工作科學發(fā)展這一主題，確定了在新形勢下如何以科學發(fā)展觀為指導切實加強思想政治建設、如何加強和完善群眾精神文化服務體系、宣傳文化意識形態(tài)工作的現(xiàn)狀分析與對策、關于中原區(qū)社區(qū)精神文明建設的調研等4個調研課題。開通熱線電話，征求70余家單位的意見和建議40余條。
（三）以創(chuàng)新宣傳文化陣地為抓手，繁榮基層群眾文化生活
1、舉辦 “唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動。為慶祝中華人民共和國成立60周年，豐富全區(qū)干部職工的文化生活， 9月28日在鄭州市藝術宮舉辦了中原區(qū)慶祝建國60周年“唱愛國歌曲、創(chuàng)和諧中原、促科學發(fā)展”大合唱比賽活動，全區(qū)16支來自街道社區(qū)、機關、環(huán)衛(wèi)工人以及農(nóng)民工等一線的干部職工代表隊參賽人員1500余人，演唱了《祝福祖國》等歌曲，嘹亮的歌聲讓我們再次回憶起黨的光輝歷程和那些難忘的歲月，進一步振奮民族精神，激發(fā)了大家的愛國熱情。
出的民間文藝、民俗文化、歌曲、戲曲、歌舞等優(yōu)秀節(jié)目進行文藝匯演，通過居民喜聞樂見的具鮮明民族文化特色的藝術形式，內(nèi)容豐富多彩、聲勢浩大，參與群眾達20000人次，實現(xiàn)了干群共鑄文化大舞臺，打造出了一塊扎扎實實的先進文化陣地，切實將文化的觸角延伸到每個村、社區(qū)，活動受到了上級部門和社會各界的好評，省、市等新聞媒體進行了廣泛報道。
3、舉辦迎國慶中原輝煌六十年攝影、書畫展。9月15日，舉辦中原區(qū)輝煌六十年攝影展。展出作品100余幅，圖片涵蓋了城市建設、教育教學、社區(qū)生活等內(nèi)容。隨后舉辦了書畫展，唐玉潤、羅治安、申海涵、云平、許雄志、吳行等名家和轄區(qū)書畫愛好者的100余幅作品。
4、開展“堅定信心、奮力跨越”形勢政策主題教育活動。對全區(qū)各單位按照行政區(qū)劃、行業(yè)系統(tǒng)分批分期邀請不同類型的專家、教授進行形勢政策宣講，形成百名專家、教授做百場形勢報告的良好工作局面。全區(qū)共開展各類集中宣講活動100余場，以“祖國在我心中”為主題的系列宣傳教育活動800余場。
5、認真開展市級業(yè)務部門安排的各項工作。全年認真開展了“國旗懸掛”、“歡樂中原、魅力鄭州”廣場文化活動，“鄰居節(jié)”、“基層黨校建設”、“文化體制改革”等市級業(yè)務部門安排的各項工作，獲得了各類表彰20余項。
詳盡的摸底調查，并進行了全面的宣傳和發(fā)動，1800余戶村民收看到了內(nèi)容豐富、符合標準、高質量的無線數(shù)字電視節(jié)目。
三、履行職責，認真做好黨風廉政建設責任制工作
一年來，在工作中能夠積極協(xié)助部長全面落實反腐倡廉的各項措施，充分發(fā)揮主觀能動性，創(chuàng)造性地開展工作。
（一）黨風廉政建設和廉潔自律工作取得新進展。黨風廉政建設責任制是一項帶有根本性、全局性、長期性的制度。今年以來，我們抓住關鍵環(huán)節(jié)，取得了一些成效。一是把學習貫徹《實施綱要》與落實黨風廉政建設責任制同部署、同檢查。二是加大責任追究力度，形成了黨政齊抓共管，自上而下聯(lián)動的整體合力。三是切實做好領導干部的廉潔自律工作，并同學習貫徹《實施綱要》相結合，強化了“四個監(jiān)督”，即自我監(jiān)督、社會監(jiān)督、黨內(nèi)監(jiān)督和家庭監(jiān)督，增強了干部的廉政意識。
（二）以身作則，帶頭遵守廉潔自律各項規(guī)定
各級領導干部是否以身作則，對加強黨風廉政建設，推動反腐敗斗爭的深入開展至關重要。在工作中，自己能夠模范遵守黨的紀律和國家法律法規(guī)，遵守“四大紀律八項要求”；自覺同黨中央保持高度一致；自覺做到依法行使權力，廉潔奉公；自覺做到公道正派用人，不任人唯親；自覺務實為民，不弄虛作假，接受群眾監(jiān)督。
問題上保持清醒認識；嚴格要求自己，自重、自省、自警、自勵，做從嚴廉潔的模范。在工作中嚴格要求自己，講黨性、重品行、做表率，2015年本人家庭沒有婚喪嫁娶、子女出國情況。沒有利用職權和個人影響為個人和親友謀取利益；沒有收受任何單位和個人的禮金、禮品、有價證券和安排的健身、旅游與高消費活動；沒有利用公款、公車到風景名勝區(qū)旅游；沒有用公款大吃大喝及參與高消費活動；沒有參與賭博活動。在管好自己的同時，教育管理好家庭成員和身邊工作人員，高標準嚴要求，不搞特殊化。
回顧一年來的工作，我清醒地認識到，各項成績的取得是上級正確領導的結果，是部領導班子協(xié)同作戰(zhàn)、宣傳部干部共同努力的結果，我所起的作用十分有限，在宣傳工作實踐中，我深深感到自己距離上級的要求還有一定的差距，自己在業(yè)務能力、工作經(jīng)驗還存在不足，這些都需要我加以克服和改進。在今后的工作中，我將以十七大會議精神為指導，加強學習，開拓創(chuàng)新，以求真務實的工作作風，認真履行好自己的職責，不斷提高自己的理論水平和工作能力，為全區(qū)的跨越式發(fā)展做出積極貢獻。
2015年12月30日
按照中心支行黨委通知要求，開展領導干部一年一度的述職述廉工作，總結一年來的思想、學習、工作情況，找出存在的差距和不足，進一步提高政治理論水平和工作的能力。下面，我就一年來自己的思想、學習、工作情況作以匯報，有不當之處誠請與會各位給予批評指正。
一、加強政治理論學習，認真貫徹落實上級行會議精神
回顧一年來的思想、學習、工作等情況，我能夠認真貫徹執(zhí)行黨的基本綱領、基本路線、基本方針、基本經(jīng)驗，認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十六大及十六屆四中全會精神，用其武裝自己的頭腦，豐富理論知識，提高工作效率，能夠按照上級黨委的決定、決議指導工作，在思想上牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，堅信只有中國共產(chǎn)黨才能領導全國人民把中國建設成為繁榮富強的國家。在大是大非問題上，能夠保持頭腦清醒，立場堅定、旗幟鮮明地在思想上、政治上、行動上同黨中央保持一致。我堅決擁護中國共產(chǎn)黨領導，擁護社會主義，堅持四項基本原則。我能夠加強政治理論學習，全面提高思想政治素質。要做一名合格的領導干部，把工作做好，就必須注重學習，尤其是在當前的形勢下，學習顯得尤為重要和緊迫。因此，我能夠注重學習，自加壓力，認真學習，勤于思考。我除參加黨組中心組成學習外，還積極參加支行黨支部的“三會一課”學習，同時我還根據(jù)工作需要和自身實際，加強學習相關業(yè)務理論知識，不斷豐富自己的理論知識，開拓視野，提高自身的領導素質和水平。特別是對黨的十六屆四中全會精神我能認真研讀，深刻領會精神實質。在黨組中心組學習時，我能主動地同其他成員交流學習心得和體會。通過學習，不僅增強了我的理論水平和領導能力，也提高了我的黨性修養(yǎng)。
在落實上級行會議精神上，我能積極組織自己分管的業(yè)務股室進行學習有關文件精神，要求各分管股室認真貫徹執(zhí)行金融方針政策，正確傳導貨幣政策，加強和改善金融服務，支持地方經(jīng)濟發(fā)展；布置各股室根據(jù)會議精神和上級主管科室要求制定今年的工作計劃，并認真組織實施，把任務落實到人頭，促進全行各項工作的開展。
二、加強政治思想工作，堅持民主集中制，維護班子形象
領導班子的建設不只是一把手的任務，作為副職也有不可推卸責任，要自覺維護班子團結，為不斷提高領導班子的凝聚力、號召力和戰(zhàn)斗力做出努力。這就要求我必須熟悉黨的政治生活準則，認真遵守黨的紀律和民主集中制原則。對于班子集體決定的事項，要不折不扣地堅決貫徹執(zhí)行，尤其是與群眾利益密切相關的、群眾比較敏感的、容易引起較大反映的事情，經(jīng)班子充分討論研究決定后，在群眾中要有鮮明的態(tài)度，這樣才能有利于班子各項集體決定的貫徹執(zhí)行。
我支行在干部提拔任用、大額費用支出等方面，都能遵守民主集中制原則，嚴格按規(guī)定程序辦理，不搞一言堂，不存在一人說了算問題，班子成員充分發(fā)表意見，自己也能較好地發(fā)表意見，特別是在選拔任用干部的過程中，嚴格按照《黨政領導干部選拔任用工作暫行條例》規(guī)定的程序進行。
都得到提高。
三、認真執(zhí)行黨風廉政建設責任制，做廉潔從政的典范
“以身立教，堪為表率”。黨的思想政治工作經(jīng)驗表明，身教重于言教，領導者的示范作用具有很強的說服力和影響力，對于一個單位來講，領導干部無論是清正廉潔，還是貪得無厭，或是光明磊落，或是陽奉陰違，都會對下屬產(chǎn)生“上行下效”和各種導向作用。干部的品德是根本素質，因此，領導干部要在工作和生活中拒絕“銅臭”的腐蝕，在處理每一項事情上要求職工做到的，自己首先要做到，要求職工不做的，自己堅決不做，要用自己的人格力量來教育職工干部，樹立正確的人生觀、價值觀。
我能認真貫徹執(zhí)行中副行長職責規(guī)定，用最新的政治理論來武裝頭腦，指導工作，努力學習金融法律、法規(guī)，掌握金融政策，并在具體的工作中認真貫徹執(zhí)行，有愛崗敬業(yè)的精神，對工作比較負責，盡自己的最大能力做好每一項工作。在廉政方面，能夠嚴格要求自己，廉潔自律，奉公守法。我能積極協(xié)助一把手的工作，當好助手，相互理解，相互支持，相互配合，各負其責，顧全大局，努力完成中心支行和本行黨組交辦的各項工作任務。從未從事違法違規(guī)活動，也未縱容包庇親屬和身邊的工作人員從事違法違規(guī)活動。未接受任何禮金、禮品、有價證券等，未搞權錢交易，未泄露任何金融秘密?？傮w來講，自己能夠按照黨章規(guī)定嚴格要求自己，為政清廉，勤政廉政，自覺抵制拜金主義、享樂主義、個人主義的影響，廉潔奉公，警鐘常鳴。
四、認真學習貫徹十六屆四中全會精神，全面加強和改進工作作風
質，帶領分管股室扎實開展工作，為地方經(jīng)濟的發(fā)展提供優(yōu)質的金融服務。
五、全面履行職責，做好金融服務工作
根據(jù)黨組分工，我主要負責會計、國庫、貨幣金銀等基礎性金融服務工作。
銀行副職年度述職述廉報告,關鍵詞是副職,年度,銀行,報告, 這些部門工作的好壞，直接關系到我支行其他工作的開展，關系到地方緊急的發(fā)展。為了更好地開展基礎服務工作，年初，根據(jù)上級行要求，我組織分管股室開展了兩風建設工作，制定了兩風建設實施方案，提出了服務標準，作出了服務承諾，制定了服務措施，在營業(yè)場所設立意見簿，自覺接受監(jiān)督。通過一年來的工作情況來看，社會各界對我支行的金融服務工作給予了充分肯定，說明兩風建設 取得了一定成效。
1、認真做好會計基礎工作。我組織會計股認真做好會計核算、聯(lián)行清算、帳戶和財務管理，會計人員認真執(zhí)行《會計業(yè)務操作規(guī)程》，嚴格財經(jīng)紀律，做到了對外無壓單壓票等現(xiàn)象，準確及時地完成了各項資金的匯劃業(yè)務；對內(nèi)數(shù)據(jù)真實準確，上下期銜接，表間數(shù)據(jù)關系平衡，保證了會計核算安全無事故；加強日常結算監(jiān)管和帳戶管理，保證了匯路暢通，維護了正常的結算秩序。我支行認真執(zhí)行財務管理制度，切實加強財務管理，合理調配、使用資金，嚴格按照上級行下?lián)艿馁Y金和開支范圍列支各項費用，集中財力滿足業(yè)務發(fā)展和解決重點問題，力爭每一分錢都花在刀刃上。
2、確保國庫核算質量。我支行嚴格按照《國庫核算工作規(guī)程》和各項國庫規(guī)章制度，認真做好預算收入報解和庫款支撥工作，規(guī)范了日常操作規(guī)程，嚴密了票據(jù)傳遞手續(xù)，提高了核算質量。
通過上述檢查工作的開展， 使我支行的會計、國庫、貨幣發(fā)行等基礎工作質量得到了進一步提高，同時鍛煉了職工隊伍，為其他各項工作順利開展奠定了基礎。
六、存在的問題和今后努力方向
回顧2011年，感受很深，感觸很多，本人從專項單純工作轉為綜合管理事務，從市直機關中層轉為單位班子成員，面對壓力大、任務重的嶄新工作環(huán)境，能夠較快調整工作角色和心理狀態(tài)，適應新要求，在區(qū)委、區(qū)政府和管委會的領導下，和班子成員密切配合，團結帶領分管同志，勤奮工作，開拓創(chuàng)新，為促進園區(qū)又好又快發(fā)展作出應有貢獻?，F(xiàn)述職如下：
一、牢固樹立責任意識，廉潔自律，自覺提升思想政治素質
作為園區(qū)領導班子成員，一直自覺把分管工作的權力視為厚重的責任，珍惜現(xiàn)有的工作崗位和生活現(xiàn)狀，珍惜和平和諧的社會環(huán)境和家庭環(huán)境，從而增強責任意識和廉潔自律意識，始終做到自警、自律、自重，敬畏遵從法紀制度，不逾越雷池半步，嚴格落實黨風廉政建設責任制。在嚴格約束自己，以身作則的同時，對分管同志也予以經(jīng)常教育和示范引導，共勉共進，共同推動園區(qū)黨風廉政建設。
分管招商引資工作，自然會經(jīng)常接觸眾多客商，在交往中堅持真誠相待和熱情服務，真心溝通和潔凈往來，能夠禮貌而斷然拒絕客商的違規(guī)禮請，與客商加深感情，交真朋友。
二、牢固樹立憂患意識，勤奮學習，不斷提升崗位勝任
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水平
步入新的崗位，面臨新的要求，倍感壓力巨大，項目策劃、土地規(guī)劃、組織協(xié)調等方面知識經(jīng)驗明顯不足。為此堅持擠出時間，調研學習，向客商學習、向領導學習、向兄弟單位學習、向書本學習、向專業(yè)機構和專家學習、向分管的同志和聯(lián)系單位學習，認真研究解讀政府出臺的關于產(chǎn)業(yè)發(fā)展、招商引資、土地報批等相關政策，學中干，干中學，溝通交流、統(tǒng)籌協(xié)調、真抓實干能力等均有明顯提升，崗位勝任素質進一步增強。
三、牢固樹立發(fā)展意識，務實創(chuàng)新，努力提升實際工作能力
發(fā)展是硬道理，是工業(yè)園區(qū)永恒主題和生命線。進入園區(qū)以來，緊緊圍繞發(fā)展第一要務，抓具體抓落實、抓細節(jié)抓深入，堅持務實作風，不斷開拓創(chuàng)新，努力抓好各項分管工作，提升實際工作能力，務求實效，取得了一定成績。
1、參與建設“科學發(fā)展”園區(qū)，主動做好招商引資和項目融資工作。2011年全年，園區(qū)累計實現(xiàn)招商引資內(nèi)資近37億元，外資1755萬美元，總量同比增長72.6%，規(guī)模和增速均居全市同類工業(yè)園前列。引進重大項目分別有中建材液晶玻璃基板生產(chǎn)線、好百年現(xiàn)代物流園、特步運動服裝生產(chǎn)研發(fā)基地、南亞工程機械、中郵速遞物流園等19個，協(xié)議投資總額87億元。
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在具體工作中，注重項目深度策劃，規(guī)劃先行，全面服務。牽頭制訂了《重大項目協(xié)調督辦服務流程》，從與客商初次接觸到項目竣工驗收28個環(huán)節(jié)均明確了辦理時限、主辦部門、協(xié)調機構、關鍵控制點和具體要求，并采取進展倒逼機制，確保跟蹤服務到位、時間控制到位和解決問題到位。圍繞產(chǎn)業(yè)招商，延長加粗產(chǎn)業(yè)鏈，提升產(chǎn)業(yè)配套能力和園區(qū)可持續(xù)發(fā)展能力。
成功引進中建材液晶玻璃基板高世代生產(chǎn)線項目，協(xié)議投資總額約55億元，該項目屬國家重點支持的戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)和民族工業(yè)，順利建成投產(chǎn)可以填補國內(nèi)高世代液晶玻璃基板生產(chǎn)空白，對我市科技創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)結構調整產(chǎn)生重要促進作用；也必將為統(tǒng)籌加快合肥平板顯示產(chǎn)業(yè)基地建設，提升產(chǎn)業(yè)配套能力。
積極響應國家、省市關于支持節(jié)能環(huán)保產(chǎn)業(yè)發(fā)展政策，策劃中國（合肥）綠色能源產(chǎn)業(yè)園項目，目前正在進行委托規(guī)劃和編制項目可行性研究報告，該項目將成為未來一段時期園區(qū)產(chǎn)業(yè)結構升級換代的一個重要支撐和新的經(jīng)濟增長點。同時，也在積極申報中國（合肥）模具產(chǎn)業(yè)園，與美國知名公司合作，打造園區(qū)又一嶄新招商和產(chǎn)業(yè)發(fā)展品牌。
區(qū)域核心物流基地。
利用原有專業(yè)優(yōu)勢和工作關系，積極為園區(qū)建設擴大融資規(guī)模，創(chuàng)新融資方式，降低融資成本，爭取市級有關單位擔保和資金支持，與各金融機構建立良好工作關系，共同設計新的金融產(chǎn)品，促進園區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和民生工程建設。
2、參與建設“平安和諧”園區(qū)，主動做好安全生產(chǎn)和綜合治理工作。安全和穩(wěn)定是園區(qū)科學發(fā)展的保護神，分管以來，高度重視，緊抓安全生產(chǎn)和綜合治理不放松，建立健全組織機構和工作機制，嚴格落實責任制，完善應急管理體系，實行網(wǎng)絡控制，制訂專項整治方案，對煙花爆竹、建筑施工、危化品、人口密集場所、出租廠房、火災隱患等園區(qū)重點安全工作領域，將例行檢查與專項督查相結合，將監(jiān)督管理與服務教育相統(tǒng)一，宣傳教育到位、督查整改到位，確保人民群眾生命財產(chǎn)安全，生產(chǎn)生活安全。全年未發(fā)生安全生產(chǎn)事故。
及時有效的宣傳教育活動。成效明顯，得到市、區(qū)主管部門及領導的認可和好評。
3、參與建設“潔凈優(yōu)美”園區(qū)，主動做好市容環(huán)衛(wèi)和文明創(chuàng)建工作。以全國公共文明指數(shù)測評及我市創(chuàng)建全國文明城為契機，扎實、細致、深入開展文明創(chuàng)建活動。按照園區(qū)路面等級管理的要求，把園區(qū)近100萬平方米的道路清掃面積根據(jù)人流量、車流量等情況，實行“定等級、定路段、定人員、定獎懲”的細化管理；加大對主次干道出現(xiàn)占道經(jīng)營和倚門設攤現(xiàn)象的集中整治力度；加大對違法建設的查處力度，積極協(xié)同處理、反饋上級督辦案件；積極配合城-管執(zhí)法和交-警部門對園區(qū)主要干道的建筑垃圾運輸進行整治，并制定了專門方案，建立長效機制；深入開展多種形式的文明創(chuàng)建宣傳、宣講活動，使文明創(chuàng)建活動深入人心，不斷增強園區(qū)人的文明意識和文明素質，有效保障了園區(qū)文明創(chuàng)建形象。
上半年在市財政局工作，主要起草了全市金融中心建設規(guī)劃（初稿），完成關于合肥期貨市場建設的調研報告，設計實施了“濱湖春曉中小企業(yè)集合資金信托計劃”，牽頭商談與深圳風投公司合資成立創(chuàng)投基金；起草全市支持中小企業(yè)發(fā)展金融專項政策。
策把握不充分等，將在來年通過學習、自省，誠懇接受批評，努力改正，為園區(qū)發(fā)展作出更大貢獻。
國企副職述職述廉報告篇二
尊敬的各位領導、各位同事：
我于xxxx年x月起擔任惠山街道信訪辦副主任一職，二年來，在街道及上級領導的正確領導下，認真按照街道和上級條線部門的工作要求，本著“執(zhí)政為民、依法信訪”和“以人為本、以情治訪”的工作理念，從實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益的角度出發(fā)，扎扎實實地解決群眾反映的信訪問題，以實際行動貫徹黨的十八大和十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，二年來，我街道未出現(xiàn)一起重大集體上訪和越級上訪事件，為街道轄區(qū)安定和社會穩(wěn)定做出了自己應有的努力和貢獻?，F(xiàn)就二年來的工作情況述職如下：
一、加強學習，不斷提高政治理論水平和業(yè)務能力。
一方面是加強政治理論學習。認真學習黨的十八大和十八屆三中全會以及習近平總書記系列講話精神，注重學習黨的各項路線、方針、政策，堅持理論并與實踐相結合。通過二年來堅持學習，受益匪淺，使自己的黨性覺悟、政治素質、理論水平有了較大提高;另一方面是加強業(yè)務知識學習。認真鉆研學習新的《信訪條例》、《關于創(chuàng)新群眾工作方法解決信訪突出問題的意見》等政策、法規(guī)以及中央、省、市下發(fā)的一系列加強信訪工作的文件，熟悉和掌握了業(yè)務知識和相關的政策法規(guī)，強化自己的業(yè)務知識更新學習，不斷提高自己適應新形勢的能力，解決了不少群眾反映的實際問題。
二、務實重干，切實解決群眾反映的各類信訪難題。
信訪辦是錯綜復雜、矛盾繁多的工作，信訪問題解決得好壞直接關系到社會的安定和人民群眾的切身利益。作為信訪辦副主任，我始終堅持加強自身的工作責任心和主動性，把工作重點放在制度落實和解決群眾反映的問題上。加強信訪制度管理，依法依規(guī)并積極處理群眾來訪、來信、12345公共服務熱線等各類信訪問題。
(一)堅持開展日常排查化解工作。平時工作中努力做到定期排查群眾關心的熱點、難點問題，強化信息預警，并要求各社居委對可能引發(fā)上訪的苗頭及時上報，及時制定化解方案和措施，確保信訪問題化解在基層，保證了街道全年沒有發(fā)生有影響的各類重大不穩(wěn)定事件，較好得維護了街道轄區(qū)和諧穩(wěn)定。
(二)熱情做好人民群眾來訪接待工作。二年來的工作中我努力提高工作責任心，用“一張笑臉、一聲問候、一杯清茶”來對待每一位來訪人員，對來訪反映情況不清、情緒激動的人，首先做好心理安撫思想工作，待情緒穩(wěn)定后，在對他們反映的問題耐心解釋，努力做到“用真情感動人，用道理說服人，用法規(guī)規(guī)范人”，及時調查落實反饋信訪人，把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài)。
(三)積極開展各類信訪積案化解工作。針對各級交辦的信訪積案，做到分類施冊，積極化解，一方面立足政策法規(guī)，耐心解釋，同時，想法設法給予必要的人文關懷，對信訪戶家庭、生活、工作等方面提供盡可能的幫助，最大限度為其排憂解難，讓他們真正感受到黨和政府的關懷和溫暖，從而增進信任，為化解信訪案件打下夯實基礎，二年來化解各類信訪積案xx余件，得到了上級有關部門的肯定。
(四)及時辦理上級交辦的投訴來信。針對上級交辦的各類人民來信，嚴格按實限要求完成上級轉交辦案件，及時協(xié)調，直至問題解決，不拖延時間，有效地提高了信訪問題的結案率。二年來共辦理xxxxx政府公共服務投訴單xxx余件，辦理滿意率達xx%以上。
(五)全力抓好敏感時期安保維穩(wěn)工作。一是積極主動制訂各類敏感時期的信訪維穩(wěn)安保方案，為確保了街道轄區(qū)敏感期間的社會穩(wěn)定，做了自己應盡的責任;第二屆青奧會將于今年x月xx日在南京舉行，這是我省舉辦的重大國際性賽事，社會影響大，時間跨度長，空間距離近，這給信訪維穩(wěn)工作帶來諸多挑戰(zhàn)。對此，我提前研究部署好青奧會期間的信訪維穩(wěn)工作，科學制定工作預案，加強信息分析研判和預警處置，確保青奧會期間無人去省鬧訪、滋事。
(六)認真完成其他各項業(yè)務工作。一是積極完成街道的其他中心工作，如引稅工作，雖然很難，但自己還是竭盡所能完成任務;二是積極配合科長抓好其他相關重要工作;三是完成上級交辦的其他各類工作任務。
三、廉潔從政，樹立良好的信訪干部形象。
作為一名黨員中層干部嚴格要求自己，嚴格執(zhí)行廉政建設的各項規(guī)定，堅持做到秉公用權，廉潔從政;在工作上，對條線部署的工作任務，無論多大困難，多么艱苦，努力做到不折不扣的去完成;在科室內(nèi)部，做到政治上合心，思想上合氣，行動上合拍，工作上合力，對班子成員之間敞開心扉，補臺不拆臺，大事講原則，小事講風格，甘于吃苦，樂于奉獻，不以權謀私，不以任何名義謀取私利，較好地維護了信訪辦的形象。
四、目前存在的不足和問題。
通過二年來的工作實踐，使我自身的綜合素質有了一定的提高，但與實際工作要求相比還有很大距離。一是工作主動性不夠。有時精神懈怠，工作激情下降，工作思路不清，工作舉措不力，存在安于現(xiàn)狀的思想，缺乏“只有努力才能改變，只要努力就能改變”的進取精神;二是創(chuàng)新意識不夠強。遇到問題習慣于常規(guī)思維，習慣于憑老觀念想新問題，靠老經(jīng)驗辦新事情，在思考、處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學性和前瞻性，運用新思想、新方法研究解決新情況、新問題的水平不高，只局限于做好本職工作不出問題就行，缺乏思考如何把工作做得更好的激情。
五、今后努力的方向。
二年來雖然我在信訪工作中取得一定的成績，但離黨和人民群眾的要求還有很大差距和不足，我深知自己還有很多方面需要努力，在今后的工作中我一定認真總結經(jīng)驗，克服以上不足，扎實工作，開拓創(chuàng)新，努力把工作做得更好。
述職人：
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇三
20xx年，在局黨委的正確領導下，在單位同志們的努力下，我積極與主任配合，團結和帶領全處職工，認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能，積極主動的履行工作職責，較好的完成了本年度的工作任務，在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提高?，F(xiàn)將本年度的工作述職如下：
一年來，我始終堅持學習黨的十六屆四中、五中全會精神，堅持學習“三個代表”重要思想，學習社會保險法律、法規(guī)，積極參加單位組織的各種政治學習活動。通過不斷學習，使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善，思想上牢固樹立了全心全意為人民服務的人生觀、價值觀。在思想上，我時刻緊跟時代步伐，了解時事動態(tài)，用先進的理論武裝自已的頭腦，通過開展第二批黨員先進性教育活動，使我在行動上更加自覺地增強了為參保職工服務的意識，用滿腔熱情積極、認真、細致地完成好每一項任務，自覺按規(guī)章操作;平時生活中團結同志、作風正派、不謀私利，自覺抵制各種不良風氣的侵蝕。同時，利用工余時間認真學習社會保險業(yè)務知識，不斷充實自己的`工作經(jīng)驗，對于上級下發(fā)的各種文件、學習資料能夠融會貫通，學以致用，業(yè)務工作能力、綜合分析能力、協(xié)調辦事能力、文字語言表達能力等方面，都有了很大的提高。
在工作上，通過思想認識上的提高使我更加認真的對待本職工作，勤于實踐，業(yè)務技能不斷增長，工作能力不斷加強，兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的任務。今年來，我主動協(xié)助主任抓好單位的各項工作，擺正自己的位置，當好主任的參謀，較好的完成了全年各項工作目標。一是抓擴面，促進增量增長。今年以來，按照“穩(wěn)住存量、擴大增量”的總體思路，我始終把社會保險擴面工作放在各項工作的首位，在工作中通過上門宣傳、設點宣傳、簽訂《養(yǎng)老保險關系接續(xù)意向書》等方式，贏取職工的信任。20xx年，不但為4140名解除勞動關系的職工續(xù)上養(yǎng)老保險關系，使續(xù)接率達到了92，而且還拉進了一批大客戶，如江蘇磊達股份有限公司有近1000人參保，富安繭絲綢有800多人參保，頭灶鎮(zhèn)已有7戶企業(yè)參保，促進了養(yǎng)老保險總量的增長。
二是抓征收，促基金實力增強。我始終堅持移交職能不移交責任，把積極協(xié)助地稅部門做好基金征收工作列為本人的一項重要工作來抓。在工作中，我一方面認真貫徹執(zhí)行上級部門文件精神，不斷改進工作方式，積極穩(wěn)妥地抓好個體繳費人員代征業(yè)務。全年共累計代征養(yǎng)老保險費7150萬元，比上年增長21。另一方面，加強協(xié)調，對社會保險費征收中出現(xiàn)的疑難問題組織聯(lián)合攻關，主動配合地稅部門與企業(yè)征收，做到應收盡收，并通過社會保險年檢通報企業(yè)欠費情況，形成了良好的部署、督導、調度、落實的工作運行機制。三是抓稽核，向管理要效率。為保證全市企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金按時足額發(fā)放，按照主任的分工，我一方面做到每月深入到各中介機構發(fā)放點，掌握發(fā)放中的矛盾和問題，并及時協(xié)調解決發(fā)放中的困難，確保了離退休人員按時領取到養(yǎng)老金。另一方面，狠抓了養(yǎng)老保險稽核和待遇資格的核查工作，通過稽核追繳養(yǎng)老保險費150萬元，追回冒領的養(yǎng)老金3.74萬元，我們的稽核工作得到了省社保中心檢查組的肯定。
四是抓管理，各項工作規(guī)范化。今年以來，我們認真組織職工學習本處制定的各項規(guī)章制度，在日常管理中根據(jù)制度逐項檢查，使員工執(zhí)行有依據(jù)、考核有標準。同時，對檢查過程中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀問題，也堅決按照制度規(guī)定進行懲罰，絕不姑息。從而使我處的管理和服務逐步的步入良性循環(huán)的軌道，各項工作也不斷走向制度化、規(guī)范化和標準化。
社會保障工作既是政治工作，又是社會安定的工作，為民辦實事是勞動保障工作的職責，也是貫徹落實黨的十六屆三中全會精神和“三個代表”重要思想的具體行動。因此，自己始終不忘社會保險工作“上為中央分憂，下為百姓解愁”的宗旨，優(yōu)質服務，做一名人民滿意的服務員。主動聯(lián)系思想實際和工作實際，對照“三個代表”重要思想的要求，檢查自己，找出存在的問題，克服不足，明確努力奮斗的方向，在轉變作風，為基層服務，提高辦理效率上下功夫。
經(jīng)常深入企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和服務對象家中，調查了解情況，檢查指導工作。與基層同志共同探討問題，共謀工作措施，幫助釋疑解難，面對面的開展工作，真心誠意辦實事，提高了企業(yè)和職工對勞動部門的滿意程度。不僅熟悉了分管工作的情況，而且密切了機關與基層的關系，也使自己經(jīng)受了鍛煉和提高。平常工作中自己還注意克服機關的老大作風，無論是來機關辦事的單位和人員，還是上訪對象，總是熱情接待，對不清楚的問題不厭其煩的解說，對能辦的事情抓緊及時辦理，不能辦的也做好耐心細致的解釋工作，協(xié)助辦理的事情從不推諉，主動配合。堅決禁止了“門難進、臉難看、事難辦”的機關衙門作風。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇四
20xx年以來，在局黨委的正確領導下，在同志們的共同努力和支持下，求真務實，腳踏實地，埋頭苦干，堅持重實際、鼓實勁、求實效，不圖虛名，不務虛功，扎扎實實地把工作落到實處；嚴于律己，廉潔奉公，時刻把黨和人民的利益放在首位，嚴格遵守黨紀國法，堅持高尚的精神追求，永葆共產(chǎn)黨人的浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾。全年各項工作順利開展，較好的完成了上級下達的工作任務?，F(xiàn)述職述廉述學如下：
一、注重學習，不斷提高自身的綜合素質。
積極維護領導班子的團結，在處理原則問題上以大局為重，毫不含糊。
二、履行職責，保持良好的工作狀態(tài)，將各項工作落到實處。
在工作中始終保持謙虛、謹慎、熱情的良好狀態(tài)，努力做好自己的工作，積極組織協(xié)調好各項工作，以人為本，充分發(fā)揮股室的主觀能動性，共同完成復雜繁重的工作任務。20xx年工作完成情況匯報如下：
（一）做好工程建設前期工作。
建設工程一般規(guī)模大、建設周期長、受自然條件及外部因素影響較大，為此工程股從項目可行性研究階段的投資概算，施工圖評審，到項目招投標及合同的簽訂，每個環(huán)節(jié)都做到細致入微，規(guī)范合理。
（二）做好工程進度統(tǒng)計上報工作。
20xx年，工程股工作人員，針對今年許昌市50萬畝高效節(jié)水灌溉示范區(qū)許昌縣園區(qū)道路工程建設，以及新元大道整修工程。配合局辦公室以周報或月報形式，定期向局黨委及縣委、縣政府報送工程進度及工程存在問題，對領導及時準確作出決策提供了依據(jù)，為工程的順利完成奠定了基礎。
（三）、切實抓好工程進度管理和質量監(jiān)督工作。
定工期提供良好的條件。
（四）、加強施工安全管理。
為確保施工安全，工程股建立健全安全保證體系，貫徹執(zhí)行“安全第一、預防為主”和堅持“抓生產(chǎn)必須抓安全，以安全促生產(chǎn)”的原則，制定管理目標、方案及措施，加強對各個施工單位進行安全意識教育；工程施工中隨時開展安全生產(chǎn)檢查，消除事故隱患，及時解決施工中存在的安全問題，創(chuàng)建了安全標準化工地。通過檢查督導20xx年在我縣的農(nóng)村公路建設中，無安全事故發(fā)生。
三、廉潔自律，奉公守法。
立黨為公、執(zhí)政為民、廉潔奉公，是對一名黨員干部的基本要求。在廉潔自律方面，認真落實黨風廉政建設責任制，深入開展廉政教育，完善廉潔制度，保持黨員干部的良好形象。一是不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉、拒腐防變思想長城。按照廉潔自律有關規(guī)定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經(jīng)紀律，自覺接受黨和人民監(jiān)督。二是率先垂范，以身作則。堅持講黨性、講原則，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。
總的來講，一年來自己能夠較好地履行工作職責，取得了一定成績，但也存在一定差距，主要表現(xiàn)在不夠注重理論聯(lián)系實際，工作中缺乏創(chuàng)新精神，過于注重完成任務。今后，我將繼續(xù)加強學習，切實貫徹黨的群眾路線，為民、務實、清廉。為我縣農(nóng)村公路事業(yè)多做貢獻。
國企副職述職述廉報告篇五
公司中層干部個人述職報告各位領導,同志們:年，是國家實施“十一五”規(guī)劃的第一年,本人自年初擔任________，主要分管_____。2006年我公司正處在發(fā)展機遇期、新一輪各項經(jīng)濟增長上升期，特別是國家推進北京開發(fā)開放的決策，無疑為我們身處中心的建筑施工企業(yè)提供了極好的機遇。
我和項目部班子成員一起堅持用發(fā)展和改革的辦法解決生產(chǎn)經(jīng)營中的實際問題，經(jīng)班子成員、全體員工共同努力，全面完成年初公司下達的各項指標。下面,我向在座的領導和同志們述職述廉,請予評議。
一、加強理論學習，努力提高政治思想認識一年來，堅持參加公司黨委中心組、項目部黨支部組織的學習，通過集中、自學形式，進一步認識樹立和落實科學發(fā)展觀是貫徹落實“三個代表”重要思想的具體體現(xiàn)。按照“三個代表”重要思想的要求，發(fā)展先進生產(chǎn)力，發(fā)展先進文化，就是要抓好發(fā)展這個黨執(zhí)政興國的第一要務，促進物質文明、政治文明和精神文明共同進步。
發(fā)展的最終目的是為了實現(xiàn)最廣大人民的根本利益。
科學發(fā)展觀強調以人為本，強調實現(xiàn)經(jīng)濟社會全面、協(xié)調、可持續(xù)發(fā)展，我將科學發(fā)展觀始終貫穿整個項目經(jīng)營管理之中，為項目經(jīng)營管理樹立了堅實的理論基礎。
以黨員領導干部的標準從嚴要求自己，帶頭從堅定理想信念、加強道德修養(yǎng)、發(fā)展黨內(nèi)民主、嚴明政治紀律、強化制約監(jiān)1督、加強制度建設等六個方面學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章。
在日常工作和社會生活中勇于開展批評與自我批評，樹立社會主義榮辱觀，努力做到以身作則、率先垂范，不僅在本職崗位上貫徹黨的宗旨，而且在社會生活中能嚴格要求自己、配偶和身邊工作人員，正確處理與業(yè)主、監(jiān)理、分包供應商之間的關系，用自己的言行和人格為廣大黨員和群眾發(fā)揮帶頭作用，做社會主義榮辱觀的積極實踐者。
認真落實先進性教育活動整改方案和整改措施，持續(xù)提高對共產(chǎn)黨員先進性的認識，努力做一名合格的黨員干部。
通過一年來的學習，共寫學習體會4篇，對牢固樹立和落實科學發(fā)展觀、樹立社會主義榮辱觀等方面有了新的認識和提高，極大的提高了我的政治思想理論水平，增強了分析問題、把握問題、解決問題的能力。
二、嚴于律己，認真落實黨風廉政責任制作為一名公司老總，深知廉潔自律的重要。為此，平時一方面工作，一方面學習踐行兩個《條例》《領導干部廉潔自律行為、規(guī)范》及《關于落實實施意見》，尤其是嚴格遵守中央提出的“五不許”規(guī)定，自覺遵守“四大紀律八項要求”和《領導干部廉潔從業(yè)若干規(guī)定》，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀，并力求做到帶頭守紀，真正做到自重、自省、自警、自律。
一年來由合作單位送的禮金卡、煙、酒及其它等物品都主動2交于支部，支部都一一登記，并每月按時上報公司紀委辦。
在落實黨風勤政廉政建設工作中,我始終堅持三個觀點:一是堅持黨風廉政建設與項目施工管理工作的高度統(tǒng)一性,從本質上認識黨風廉政建設對項目施工管理工作的促進作用,從而增強黨風廉政建設的自覺性;二是堅持黨風廉政建設與履行職責的互融共進性,把黨風廉政建設作為履行職責的基本保證和重要基礎,在履行職責的過程中首先作到自覺嚴于律己,維護黨風、行風的純潔;三是堅持黨風廉政建設與工作實際的關聯(lián)性,加強黨風廉政建設的根本目的是為了規(guī)范“權力”運行。
基于上述三點認識,在涉及工程分包、物資采購、機械租賃、資金使用、獎金分配、人事安排等問題上都能按上級和公司要求去做。
三、全年各項指標預測完成情況2006年項目部主要承建了________。三項工程均為技術難度大、質量標準高、工期要求緊的結構工程，施工總面積為850000平方米，工程總造價為約7億元，預計本年度可完成施工產(chǎn)值約4億元。
1、施工產(chǎn)值情況1—11月份自行累計完成施工產(chǎn)值29000萬元，其中____工程完成560萬元，____工程完成4000萬元，________工程完成8360萬，____________________工程完成15000萬元。
2、質量、安全、環(huán)境創(chuàng)獎等預測指標項目部所承建的三項工程工期均滿足合同及業(yè)主要求;全年3來無重大傷亡、機損事故，未發(fā)生任何環(huán)境事件和環(huán)境投訴，工程質量、形象進度、成本降耗等經(jīng)濟指標均處于受控狀態(tài)。
__已獲得北京市文明工地稱號。工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市“示范文明工地”。11月13日由市建委安全監(jiān)督站組織30家業(yè)主、監(jiān)理、施工單位到該工地進行觀摩，并給予了高度評價和肯定，同時___工程已通過市建協(xié)市級文明工地評審，欲申報市文明工地。
四、項目管理開展的主要工作及活動(一)強化人本管理，構建項目管理梯隊項目管理歸根到底是對人的管理，在行業(yè)特性和粗放式管理的大環(huán)境下，人的管理尤為重要。為實現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營的既定目標，依據(jù)我項目部施工任務，重點強化了人力資源的有效利用，主要有以下幾點：
1、強化領導班子建設一是按照創(chuàng)建“四好”班子的標準要求，發(fā)揮帶頭作用;二是合理配備各工地班子成員;三是領導班子成員堅持每周三、日召開二次碰頭會，交換思想，溝通情況，及時研究解決施工、管理中存在的困難和問題，使各種不利因素始終處于受控狀態(tài);四是充分信任適度引導，在人員調配、安全評比獎勵及綜合嘉獎及技術問題研討方面充分發(fā)揮集體智慧及能力。
2、強化部門管理一是根據(jù)工程特點、地域等情況，或部或組，充分發(fā)揮分管4積極性及主管的協(xié)調力度，力爭達到同步提高;二是生產(chǎn)會職能部門根據(jù)施工計劃提交相應的工作安排計劃，強化勾通及職能跟進意識;三是強化施工部綜合管理能力，進度、質量、安全、文明施工同步負責。
3.分包作業(yè)隊伍配備根據(jù)公司現(xiàn)有作業(yè)人員資源狀況，項目部采用內(nèi)部二次招標選擇作業(yè)隊，通過嚴細考查，確定作業(yè)隊伍;認真履行合同簽訂程序，明確合同雙方職責，規(guī)避企業(yè)風險;在工程項目管理中，強調管理、文化相融合，約束、引導相結合，強調大服務意識，注重培育——工藝設計科學、資源配備合理、管理協(xié)調及時、到位——引導整體素質提升——文化建設融合的管理思路，使分包作業(yè)隊伍在順利完成工程任務的同時，整體作業(yè)水平能有大的提高，以適應企業(yè)不斷發(fā)展提高的需要，成為企業(yè)今后發(fā)展的常用資源。
實現(xiàn)項目管理過程中對人的管理主要依靠引導與制度的約束;隨著企業(yè)規(guī)模的快速增長，僅有人員規(guī)模的增加是遠遠做不到的，更主要的是人員素質的整體提高，提高人員素質除了一系列激勵、教育機制外，還與制度的約束與強化分不開,制度管理是擯棄人為管理可能帶來的不穩(wěn)定性，確保管理工作有序、規(guī)范進展的根本保證。
4、強化標準、制度的學習及應用每項工程開工伊始，項目部就組織相關專業(yè)人員收集、學習5規(guī)范標準，并采用內(nèi)貫、講課等多種形式學習企業(yè)《程序文件》、《管理手冊》等管理制度，并強調主管、分管領導的監(jiān)督檢查職責，使管理工作始終按制度要求有序進展。
5、項目制度制定及執(zhí)行在工程管理過程中，項目部還依據(jù)工程實際情況及實際問題，針對性的制定了項目管理制度，如項目各項會議制度;五個層次的職工培訓辦法;職能部門管理制度等。除此之外，項目部還制定了一系列的管理辦法，如：宣傳報道管理辦法、安全獎勵管理辦法、安全文明施工管理辦法、節(jié)能降耗管理辦法、經(jīng)營獎勵辦法等。
通過以上制度的建設及強化落實，使廣大職工綜合職業(yè)技能和技術能力有了明顯提高，培養(yǎng)了一批施工管理人才，同時使項目管理運行更加有序、高效。
(二)努力推行全員經(jīng)營思想，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作根據(jù)公司職代會精神及半年工作會議精神，牢固樹立生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的思想，在項目管理過程中努力推行全員經(jīng)營思想，帶動全體員工人人關注、參與到公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動中去。一是要求全體員工依賴精細的管理，從細微處尋求提升空間和發(fā)展?jié)撃?，注意細?jié)，在每一個細節(jié)上下足工夫，以“品牌戰(zhàn)略”“高、目標導向”的思想為指導，做到高起點、高標準、嚴要求，力爭使各項工程成為展示、提高項目管理能力的品牌工程，努力實現(xiàn)生產(chǎn)是經(jīng)營的繼續(xù)的目標;二是積極配合公司經(jīng)營部門工作，全6力做好經(jīng)營基礎工作;三是充分利用各種資源，做好后續(xù)項目的經(jīng)營工作。
(三)加強項目文化建設，構建項目持續(xù)發(fā)展的精神動力在建筑行業(yè)競爭日漸激烈的年代，建設優(yōu)秀的項目文化，不僅反映企業(yè)和職工的精神面貌，而且直接體現(xiàn)企業(yè)綜合管理水平的高低。因此，項目部按照局第四次企業(yè)文化建設工作會精神，根據(jù)公司2006年企業(yè)文化建設實施意見，把踐行項目文化、創(chuàng)建文明工地、提升服品質與實施品牌戰(zhàn)略相結合，以本工程為依托，既要完成各項指標，又要提高綜合能力，形成企業(yè)不斷發(fā)展壯大的動力。
1.開展“節(jié)能降耗”活動按照公司“十一五”規(guī)劃、職代會精神提出的工作思路和要求，切實把節(jié)能降耗實施辦法落到實處，樹立全員節(jié)約環(huán)保意識，充分調動全體員工的積極性、創(chuàng)造性，不斷提高全體員工節(jié)能降耗的自覺性。通過開展“節(jié)約降耗”活動，各職能部門、各個施工區(qū)域分別制定了一些可行性計劃，將計劃層層分解落實到施工管理過程中，堅持每周檢查對照制度，確保活動順利開展和任務完成，使得工程的節(jié)約效益、綜合效益、社會效益、環(huán)保效益和安全效益齊頭并進。
2.開展“服務年”活動認真落實公司2006年關于開展《開展“用心澆筑您的滿意”服務年活動實施方案》精神，制定并下發(fā)了項目部2006年綜合7活動征求意見、建議表;征求業(yè)主、監(jiān)理意見、建議表;征求分包商意見、建議表，開展了回訪活動，共走訪用戶10余次，滿意率為98。在開展“服務年”活動中取得的成效：1、提高了“大服務”意識;2、密切了與業(yè)主、監(jiān)理之間的關系;3、得到兄弟公司、項目部的信任，使施工生產(chǎn)更加順利有序，加快了施工進度，保證了施工生產(chǎn)順利進行。
3.加強職工素質教育職工是企業(yè)最重要的資源，最寶貴的財富，所以建立以人為本的管理機制，是打造優(yōu)秀企業(yè)文化建設的重要組成部分。在工程管理過程中，我們將提升員工的責任心，作為企業(yè)文化建設的重點之一。
充分利用各種會議和宣傳陣地，加強宣傳教育力度，對不同層面的施工管理人員和分包隊操作人員進行培訓，要求全體職工以誠信的態(tài)度、優(yōu)良的質量、優(yōu)質的服務贏得業(yè)主的信賴，來展現(xiàn)企業(yè)和項目部的實力。以“做每項服務都要從顧客著想，干每項工程都要讓顧客滿意”的態(tài)度，從我做起，從本崗做起，以良好的工地形象和職工的整體素質及精神風貌。
同時注重培養(yǎng)職工“品牌服務”意識、“顧客為尊”意識、“密切合作”意識、“切實關心”意識和“互動雙贏”意識。從而不斷提高廣大職工對打造項目文化重要性的認識。切實把“用心澆注您的滿意”和“質量為本、速度為王、服務至上”的根本理念落到實處。
五、存在的不足及今后努力的方向8工作中雖然取得一些成績,但也有不足之處，這也是本人今后進一步努力的方向。
(一)思想認識方面一是要進一步提高認識水平，努力提高思想政治水平。特別是對工作中可能出現(xiàn)的問題和困難,要注重從總體上把握,要善于運用馬克思主義的觀點分析、判斷問題，增強工作的預見性,同時要注意防止頭腦發(fā)熱,處理事情簡單化,時刻保持強烈的憂患意識;二是要防止急于求成。對工作的部署和要求,要充分尊重現(xiàn)實,體現(xiàn)層次性,區(qū)別對待,循序漸進;三是要避免苛求于人。
對工作總體上高標準、嚴要求是無可厚非的,但在一些具體問題上不能事事都要求完美,因人、因事、因時要體現(xiàn)區(qū)別,要注重把員工的積極性發(fā)揮好，營造出一種生氣勃勃的良好局面。
(二)項目管理方面1.強化提升人員素質近年來項目部領導班子和全體員工雖然在各項施工管理工作中得到了鍛煉，綜合實力得到了提高，但是項目部各管理部門綜合能力參差不齊，部分部門還有較大的提升空間;部分施工、技術、管理人員的基本功還不過硬;部分基礎工作，不嚴不細，時常出現(xiàn)非技術性錯誤及失誤;在工程細部及過程的細節(jié)管理上還有一定差距;年輕施工技術管理人員參加工作時間短，施工技術、管理基本知識掌握的不扎實、不系統(tǒng)，工作程序、思路不清晰等問題。因此，項目部認為很有必要在全體員工中進行系統(tǒng)、9規(guī)范的培訓、學習、交流和提高，進一步創(chuàng)新管理思維，強化提高人員素質，進一步激發(fā)潛能，并要建立長效機制。
(1)考評制度的建立。分級考試，領導層、管理層、技術層、操作層，摸清素質現(xiàn)狀;激發(fā)學習的自覺性;為“量”“質”到的轉變打好基礎。
(2)長期培訓教育體系的建立。分級培訓：領導層、管理層、技術層、操作層(分包);長期固定培訓教材、時期、題庫;加大對bt、bot等現(xiàn)代經(jīng)濟管理、投資反面的教育引導。
(3)激勵機制的建立。崗位職能的調整，按現(xiàn)代企業(yè)管理模式逐步改進;考試、考評與績效考核結合逐步完善。
(4)利用社會資源機制的完善。規(guī)?？焖僭鲩L，物資、設備，尤其智力資源的引進尤顯重要。
2.強化制度的執(zhí)行力度分析一年來項目管理出現(xiàn)的問題，歸根結底是制度的落實不到位、執(zhí)行力度不夠或執(zhí)行的不嚴謹、不精細，這需要在今后的工作中研究制定系統(tǒng)的監(jiān)督檢查機制，從根本上確保制度的有效執(zhí)行。
對以上存在的問題不足之處，需要我在今后的工作中不斷加強學習，一是進一步加強黨的基本政治理論知識的學習，增強運用科學理論知識認知問題、解決問題的能力;二是進一步加強專業(yè)知識及科學管理知識的學習，增強企業(yè)經(jīng)營管理的科學性;三是向各位領導、同事、全體職工學習，增強熱愛企業(yè)、奉獻企業(yè)10的經(jīng)驗積累。
以上報告,請領導和同志們評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關心、支持和幫助我的各位領導、同志們表示誠摯的謝意。
國企副職述職述廉報告篇六
本人按照黨風廉政責任制建設規(guī)定和中共中央、國務院《關于實行黨風廉政建設責任制的決定》、縣委、縣政府《南昌縣黨風廉政建設責任制檢查考核暫行辦法》的要求，嚴于律己，以身作則，認真做好黨風廉政建設工作,取得了一定成績?，F(xiàn)將一年來我在工作和黨風廉政建設方面的情況匯報如下：
一、上半年來本人廉潔自律執(zhí)行情況。
一是加強政治理論學習。認真學習黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，在思想政治上始終同黨中央保持高度一致，不斷地用先進科學的理論武裝頭腦，始終保持著與時俱進的思想意識;二是加強業(yè)務知識學習。結合工作實際，認真學習法律法規(guī)、市場經(jīng)濟和財務管理知識，不斷提高自己的業(yè)務管理水平和能力;三是注重學習方法。做到理論聯(lián)系實際，學習指導工作。
二、努力做好本職工作。
一是積極配合領導做好工作。加強財務制度建設，做到財務公開，不讓腐敗有滋生的條件，杜絕“小金庫”的存在;進一步做好系統(tǒng)內(nèi)部的穩(wěn)定工作，盡力盡職解決好下崗困難職工的實際困難。二是積極參與縣里組織的重要活動。認真做好棚戶區(qū)改造工作，盡力維護好社會穩(wěn)定;積極投入到創(chuàng)新社會治理工作，深入社區(qū)，傾聽群眾呼聲，切實幫助群眾解決實際困難問題，真正體現(xiàn)全心全意為人民服務。
三、在今后工作中，廉潔自律主要做好以下三個方面。
一要認真學習xx大報告并深刻領會其精神，以“三嚴三實”要求推進作風建設，要認識到加強黨風廉政建設是推動經(jīng)濟社會發(fā)展的有力保證。平時，要經(jīng)常性地學習上級紀檢部門廉潔自律有關規(guī)定，自覺接受縣廉政辦的短信息服務，做到警鐘長鳴，不斷增強自律意識和拒腐防變能力。
二要以《黨風廉政責任書》所規(guī)定的內(nèi)容和要求為行為準則，認真貫徹執(zhí)行。堅決杜絕吃、拿、卡、要等違紀行為。
三要對全委的同志進行經(jīng)常性思想溝通，及時把握本單位廉政建設執(zhí)行情況。深入基層，聽取群眾和企業(yè)意見，針對存在的實際問題，及時改正，切實轉變工作作風。要虛心接受群眾監(jiān)督，傾聽下屬意見，對照廉潔自律規(guī)定和有關規(guī)章制度，經(jīng)常性對照檢查。以上述職述廉，不當之處，敬請各位領導、同志們批評指正。
國企副職述職述廉報告篇七
在局黨委的民主決策過程中，我能積極參與，并認真執(zhí)行黨委決議，做到個人服從組織、局部服從全局，積極維護班子的團結統(tǒng)一。
一是能認真參加民主生活會，堅持原則，堅持一切從廣電實際和大局出發(fā)，敢于負責，公道處事，胸懷坦蕩，以誠待人。能大事講原則，小事講風格，帶頭講團結，積極開展批評與自我批評，對工作中的矛盾和問題，堅持開誠布公，主動溝通，交流思想，增進理解。促進和維護班子團結，營造民主集中的良好氛圍。使班子成員在共事中求團結，在信任中干事業(yè)，促進了廣電系統(tǒng)各項工作有序協(xié)調高效開展，推進了廣電決策的科學化、民主化。
二是能認真遵守重大事項議事規(guī)則，按照要求積極參與黨委會議，發(fā)表意見。堅持少數(shù)服從多數(shù)的原則，在行動上服從黨委決定，認真維護黨的集中統(tǒng)一。
廉潔自律是對黨員領導干部的基本要求。一年來，我始終能夠牢記全心全意為人民服務的宗旨，正確對待權力、地位和自身利益，努力堅持清正廉潔。
一是工作中能做到率先垂范、以身作則，從小事做起，潔身端行，防微杜漸。
二是生活中崇尚艱苦樸素，克己奉公，樂于聯(lián)系和團結群眾，不以權謀私，不腐化墮落，經(jīng)受起考驗，自覺接受組織和群眾的監(jiān)督。
三是行為上嚴格遵守領導干部廉潔自律的各項規(guī)定，主動讓自己的個人行為置于組織和群眾的監(jiān)督之下。
四是在思想上堅持“講學習、講政治、講正氣”，牢記全心全意為人民服務的宗旨。
總之，09年間，我能夠努力學習，認真履行職責，能嚴格按制度辦事，堅持工作高標準、生活嚴要求，不搞特殊化，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律，遵循領導干部黨風廉政建設的八項要求;沒有利用職權之便大吃大喝，沒有違反規(guī)定收受錢財、沒有借婚喪嫁娶之機大操大辦、沒有公款報銷個人應承擔的費用、沒有公車私用、更沒有參與賭博，保持了黨員領導干部應有的.本色，樹立了一名共產(chǎn)黨員的良好形象。
存在不足：
三是工作開拓創(chuàng)新的力度不夠。表現(xiàn)為瞻前顧后、求穩(wěn)怕亂。認為廣告管理工作上水平、上臺階得慢慢來，不能操之過急。導致在解決制約廣告管理工作的關鍵性問題上還沒有根本性的突破，如對違規(guī)藥品醫(yī)療廣告打擊力度還不夠、查處力度還不大。對基層臺站廣告管理工作如何深入開展辦法措施不新，推動力度不大。
一是要正確處理好工作與學習的矛盾，增強學習的主動性和系統(tǒng)性;二是把學習同改造世界觀、增強黨性觀念結合起來，把學習同調查研究結合起來，不斷提高解決實際問題的能力和水平;三是進一步鍛煉和培養(yǎng)自身的領導才能，提高自己的執(zhí)政領導水平;四是強化開拓創(chuàng)新意識，抓住主要矛盾，找準工作的突破口。要始終圍繞局黨委戰(zhàn)略目標和決策，把握當前廣告管理工作的主要矛盾和重點，集中精力，一抓到底，抓出成效;四是求真務實，轉變作風，強化責任意識，要以對黨委、對基層、對干部職工、對自己高度負責的態(tài)度，全身心的投入工作，以身作則，為人表率。五是密切聯(lián)系群眾，注意工作方法，尊重和關心和依靠他們，調動他們的積極性;六是勤政廉潔，奉公守法。樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，提高自身拒腐防變的能力，嚴格遵守廉潔自律的各項制度和規(guī)定，樹立良好的黨員干部形象。
總之，新的一年，自己將進一步加強理論學習，進一步錘煉自己的黨性修養(yǎng)，牢記“三個代表”重要思想，堅持以科學發(fā)展觀為指導，進一步嚴格執(zhí)行黨中央《關于實行黨風廉政建設責任制的規(guī)定》和上級有關要求，緊跟時代步伐，密切聯(lián)系群眾，清正廉潔，求真務實，恪盡職守做好本職工作，努力做一名讓市委市政府放心，群眾滿意的好黨員、好干部。為廣電事業(yè)的繁榮發(fā)展貢獻自己的力量。
以上述職報告，請組織評議，歡迎對我的工作提出寶貴意見。借此機會，向工作中支持、幫助過我的領導和同志們表示誠摯的謝意。
國企副職述職述廉報告篇八
---意見，教職工代表大會討論通過。由于學校堅持透明的學校管理機制，提高了教學質量和辦學效率，使學校的管理與教育發(fā)展相適應，從而有力地激發(fā)了廣大教職工的工作熱情，增強了黨支部的號召力和凝聚力。
二、以師德師風建設為抓手，不斷提高教師隊伍素質。
導教師樹立了正確的人生觀、道德觀、價值觀，使教師自覺地用人民教師崇高的師德要求來規(guī)范自己的言行。學校還從考核機制上加強了教師思想教育工作力度。
2---。
年、歌頌祖國詩歌演唱”活動、“向國旗敬禮、做一個有道德的人”網(wǎng)上簽名活動，這些活動對學生的思想道德教育起到了極其重要的作用。尤其是在“”期間開展的“手拉手、心連心，民族團結一家親”活動，“向民族團結的模范學習”活動和“祖國發(fā)展我成長民族團結一家親”國旗下講話活動，對加強民族團結，對學生的成長產(chǎn)生了很大的影響。
五、扎實開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，群眾看到了特色、得到了實惠。
4---生做好事有200件，不但使廣大師生得到了教育，也讓群眾在活動中得到了實惠。
六、很抓學校的安全工作，各項工作得到了保證。
成立了安全衛(wèi)生工作領導小組，明確了各自的分工與責任，層層簽訂了安全衛(wèi)生目標責任書，強化校園安全管理制度，認真落實了校園安全零報告制與責任追究制。一年來，多次召開安全主題會議，多次進行矛盾糾紛排查和安全檢查，加強綜合治理，為建設一個平安、衛(wèi)生、和諧的校園打下了堅實的基礎。
6---和各項工作流程，加大執(zhí)行、管理力度。認真學習新《預算法》和有關財務管理規(guī)定，組織修訂了相關管理制度，財務管理更加規(guī)范化。認真學習了基礎設施建設的有關知識、政策規(guī)定，增強了工作的主動性、實效性。認真學習管理知識，探討工作規(guī)律，有力促進了實際工作。
加強傳統(tǒng)文化知識的學習。能夠做到簡單生活，簡單交往。業(yè)余時間結合個人的興趣愛好學習傳統(tǒng)文化，不斷提升道德修養(yǎng)，加強自我完善提高。
二、述廉方面。
準。在思想上、行動上時刻繃起作風建設這根弦，主動適應作風建設新常態(tài)，抓住“四風”問題整改不放松，做到警鐘長鳴。
認真貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定及黨風廉政建設方面的有關規(guī)定，在分管的財。
8---力求有突破。
1、由于辦學規(guī)模擴大，學員樓不能滿足需要，在校委的領導和大力支持下，個人與學員樓建設小組的同志積極謀劃、積極工作、積極爭取，3號學員樓拆危建新工程已獲準立項，即將開工建設，為提高黨校辦學能力提供了保障。
2、我校在職研究生開辦十多年來，收費標準一直沒變，在全國也屬于最低的。而辦學支出在逐年增加，幾乎入不敷出，嚴重影響了辦學質量的提高和合作辦學單位的積極性。為了解決這個問題，我?guī)ьI有關處室同志，多次找省直有關部門，爭取協(xié)調，做了大量工作，贏得了理解和支持。現(xiàn)在已經(jīng)獲準提高收費標準，對搞好研究生教育，會起到很大的作用。
3、積極為黨校爭取經(jīng)費。帶領財務部門同志多次到省財政廳溝通協(xié)調，爭取追加經(jīng)費、專項經(jīng)費等，全年經(jīng)費收支規(guī)?？偭渴屈h校多年來最大的一年。
三是滿腔熱情地工作，保持一種干。
10---會效應，做到了自覺執(zhí)行法律法規(guī)。能夠用法律法規(guī)規(guī)范權力邊界，規(guī)范事務邊界，規(guī)范工作流程，做到依法行使權力、依法辦事、依法推進工作。
充分認識法律法規(guī)的嚴肅性，自覺遵紀守法。做到自覺遵守法律法規(guī)，自覺遵守黨的紀律規(guī)定，嚴格要求自己，不踩紅線，不越底線。
過去一年的工作取得了一些成績，都是校委的領導、幫助和同志們支持的結果。也存在差距和不足，一定認真改進。今后要更加努力工作，為黨校事業(yè)做出更大貢獻。
2015年度。
各位領導、同志們：
12---為根本，以“創(chuàng)新、務實”為理念，把握全局，開展工作。
15---。
在工作上，逢大事、難事、新事我都要親自調研，集思廣益，所有自己應做的具體工作都堅持做到身體力行，用高質量和高效率做出示范。能夠嚴格遵守黨的政治紀律和廉政準則，自覺參加黨的雙重組織生活，始終按照黨員領導干部的標準嚴格要求自己，自覺抵制腐朽思想影響。注重尊重上級，維護同級，愛護下級，聯(lián)系群眾。在生活中，我節(jié)儉自律，不貪不占，從不講排場、擺闊氣、奢侈浪費。無論對誰，我都能做到平易近人，誠信待人，樂善助人，不欺上瞞下，不阿諛奉承，不損人利己。
國企副職述職述廉報告篇九
2009年，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，我能夠以黨的十七大精神為指導，樹立和落實科學發(fā)展觀，貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府全年工作部署，在街道黨工委的直接領導下，認真履行職責，全面提升各項工作的總體水平，較好地完成了各項工作任務。按照區(qū)委的要求，現(xiàn)從三個方面匯報如下：
一、理論學習情況。
一年來，我能夠認真抓好理論學習和業(yè)務工作知識的學習，不斷提高自己的理論素養(yǎng)。深入學習了黨的十七大報告，黨的十六大以來中央關于科學發(fā)展觀的一系列重要論述，認真參加了區(qū)委關于深入開展“繼續(xù)解放思想，堅持科學發(fā)展，加快和諧xx建設”學習實踐活動。我能夠認真參加xx講座，街道黨工委中心組的學習活動。10月份參加了區(qū)委組織部組織的北大學習班，能夠堅持學習政治理論與學習相關工作的政策法規(guī)相結合，撰寫了兩篇學習體會文章。還參加了全市安全生產(chǎn)知識培訓班。通過認真的學習充分認識新時期、新任務對我們的新要求，清醒看到存在的不足，充分認識到加強學習的重要性和必要性。
二、完成工作情況。
一年來，我很好地做到堅持民主集中制原則，維護班子團結，完善工作規(guī)則和程序，主動配合街道黨工委書記開展工作，當好參謀助手，做好街道辦事處的各項工作。
1、社區(qū)建設工作。圓滿地完成了社區(qū)居委會換屆選舉工作。結合換屆，進一步提高社區(qū)工作者隊伍整體素質，扎實開展社區(qū)服務，扶貧幫困、擁軍優(yōu)屬、助殘、社會化養(yǎng)老、文體活動陣地建設等工作。社區(qū)“415”服務體系扎實推進，和諧樓院建設不斷深化。中央政治局委員、中宣部部長劉云山對街道服務于民的工作給予很高的評價。大連多家媒體連續(xù)報道。更新社區(qū)被評為全區(qū)唯一一個全國首批低保審批示范社區(qū)，街道被評為省社區(qū)教育示范街道、市社會化養(yǎng)老示范街道、市交通安全管理先進單位。
2、城建衛(wèi)生工作。以創(chuàng)建全國文明城市為契機，以“迎奧運、講文明、樹新風，清潔城市大行動”為重點，切實完成了為民辦實事、城建衛(wèi)生檢查和市容環(huán)境綜合整治評比等各項任務指標，在全區(qū)二次。
總結。
3、計劃生育工作。從民生關懷的實際出發(fā)，切實維護好轄區(qū)計生家庭的根本利益，在進一步穩(wěn)定低生育水平的基礎上，促進人的全面發(fā)展，全年計劃生育率達到100%。全面落實各項獎勵扶助政策，全面啟動了“計劃生育優(yōu)質服務進社區(qū)”活動。
4、勞動再就業(yè)工作。堅持“以人為本、構建和諧，穩(wěn)定城區(qū)就業(yè)環(huán)境”的服務理念，實現(xiàn)實名制就業(yè)3399人，穩(wěn)定就業(yè)2049人，再就業(yè)1810人，創(chuàng)業(yè)就業(yè)809人，技能培訓510人，全面完成了區(qū)下達的各項工作指標和任務。
5、信息化建設工作。按照“數(shù)字xx”建設的有關要求，積極推進信息化工作，進一步完善街道基礎網(wǎng)絡系統(tǒng)建設，辦公、管理和服務信息化水平有了新提高。完成了全街視頻監(jiān)控系統(tǒng)的升級改造工作，逐步完善信息化辦公模式。
6、信訪、安全、維穩(wěn)工作。完善制度，落實責任，認真做好黨政領導信訪接待日和各級領導包案制工作。重點時期，重點監(jiān)控。突出抓好“兩節(jié)”、“兩奧”、“兩會”期間及“蟻力神”、“九重天”、“三方面人”等重點群體的穩(wěn)控工作。安全生產(chǎn)主要抓好“五個強化”工作，即強化責任意識、強化監(jiān)管力度、強化教育培訓、強化宣傳教育、強化救援演練。被評為全區(qū)唯一一家市2006-2009年度安全生產(chǎn)先進單位。
7、機關自身建設工作。按照“高效廉潔、務實為民”的總體要求，鞏固和擴大了“行政效能年”建設成果，進一步提高機關工作效率和工作水平。加強了街道和社區(qū)服務大廳建設，進一步嚴肅機關工作紀律，行政辦公事務管理更趨規(guī)范化，機關干部的整體凝聚力不斷加強。街道被遼寧省委、省政府授予文明機關稱號，大連市政府先進單位。
8、非公黨建工作。注重加大組建力度，不斷拓展黨的工作覆蓋面，創(chuàng)新黨建活動內(nèi)容。目前共組建非公黨組織28家，黨員516人。涌現(xiàn)了一批大連圣鑫建筑工程有限公司、大連房屋修繕工程有限公司等非公黨組織的先進典型，《圍繞發(fā)展抓黨建抓好黨建促發(fā)展》的工作經(jīng)驗在全區(qū)非公黨建工作會上作經(jīng)驗介紹。
9、街道政協(xié)工作。認真貫徹區(qū)政協(xié)全年工作部署，全年共組織了4次活動組活動。組織了部分委員開展了視察活動，3個活動小組分別與6個社區(qū)開展了結對共建活動。積極調動委員為街道的各方面建設建言獻策，貢獻力量。全年，委員對轄區(qū)7個和諧樓院的建設共投入5萬余元。委員積極參與了街道組織開展的扶貧幫困活動，全年捐款4萬余元。
三、廉潔自律情況。
國企副職述職述廉報告篇十
從xx年7月份政府換屆以后，我擔任政府常務副市長，主要協(xié)助市長處理政府的日常事務，具體分管政府秘書處，機關事務管理局、體改委、民政局、信訪局、檔案局、民宗局、地方志辦公室、旅游局、老齡委、殘聯(lián)和計劃委員會?；仡櫩偨Y兩年多來的工作，主要有以下三個方面：
1、抓學習教育，激勵奮發(fā)向上。
我在政府所分管的單位，多數(shù)屬于間接服務市上中心工作的后勤部門，這些單位有軟任務沒有硬指標，比較清閑，但也比較清貧，在社會向市場經(jīng)濟轉型期，各種因素對我們這些單位也帶來不少沖擊。個別同志不安心工作，想變動崗位，不求創(chuàng)先進，只求過得去，思想消極，牢騷滿腹，怨領導不重用。這種現(xiàn)象產(chǎn)生，固然有其大環(huán)境客觀影響，但與我們平常學習不夠、覺悟不高有直接關系。針對這種狀況，我從提高政治素養(yǎng)入手，狠抓系統(tǒng)干部職工的政治思想教育。
兩年來，我們十多次舉行時事形勢報告會、座談會、研討會，并在重大節(jié)日、年終歲末，結合“三講”教育舉行表彰會、總結會，對干部進行理想信念和黨性、黨風教育。通過一系列學習宣傳教育，使大家都能夠面對現(xiàn)實，實事求是地用辯證唯物主義觀點分析認識問題。大家認識到：一定要好好工作，不工作就不能體現(xiàn)自己的人生價值。工作崗位沒有高低之分，只要觀念改變，劣勢可以變優(yōu)勢，只要有本事，冷部門也能作出大貢獻。目前，各單位干部職工工作作風扎實，精神狀態(tài)很好，人心思干，人心思進，不少單位在搞好本職工作同時，組織大家學科技、學理論，提高干部職工全面素質。
2、抓管理建章立制，鼓勵爭創(chuàng)一流。
毛主席講過：政治路線確定之后，干部就是決定因素。工作能否上得去關鍵在于單位一把手。一定程度上可以講，一把手的水平有多高，工作的成效就會有多大。我由原來分管農(nóng)口變?yōu)榉止苡嬑驼谝院?，針對這些單位服務功能較強這一特點，把“要創(chuàng)歷史輝煌，要爭同行一流”作為奮斗目標。在這樣的高標準嚴要求下，各單位普遍建立了有利于促進工作的激勵機制和競爭機制。我還經(jīng)常與各單位的負責人學習國內(nèi)外先進的管理經(jīng)驗，強調一把手要學會宏觀上把握大局，掌握科學的領導藝術。我用古人講的“君忙臣閑國亂，君閑臣忙國興”的哲理，啟發(fā)大家要注意發(fā)揮班子成員作用：我用經(jīng)濟學家提出“三管三不管”道理，啟發(fā)大家學會謀大事、辦大事，切勿被事務纏身：我用“上者為閑，能者居中，工者局下，智者在側”的管理經(jīng)典，啟發(fā)大家重視人才，發(fā)揮能人作用。兩年來，我所分管的十多個單位，普遍出現(xiàn)了敬業(yè)愛崗、扎實苦干的可喜局面，確實成績斐然。
民政局一甩在全區(qū)落后的帽子，城鄉(xiāng)居民低保、縣鄉(xiāng)勘界、城鄉(xiāng)義務兵優(yōu)待金社會統(tǒng)籌、村委換屆選舉等工作全面啟動，受到地區(qū)好評;檔案局工作在全國遙遙領先，被評為全省先進單位;地方志辦公室成為全區(qū)學習榜樣，地區(qū)在我市召開現(xiàn)場會推廣他們經(jīng)驗;信訪局被譽為維護社會穩(wěn)定功臣，局長賀勝局多次受到地委、市委表彰;市殘聯(lián)、市老齡委工作在全區(qū)、全省同行業(yè)冒了尖;市政府秘書處嚴格機關各項制度，使辦公室工作井然有序，僅水電管理一項一年可節(jié)約經(jīng)費數(shù)十萬元;機關事務管理局克服資金困難等問題，順利完成3000戶居民供曖工程，供暖面積達15萬平米，確屬史無前例;市賓館開拓創(chuàng)新，服務工作跨上新臺階，被地區(qū)評為先進單位并在河津召開了現(xiàn)場會;市計委抓重點工程管理，理順基建工程程序，申報立項，爭取國家投資，為河津經(jīng)濟發(fā)展作出了突出貢獻。
3、深入基層調研，為新世紀河津經(jīng)濟騰飛獻計獻策。
在這個世紀之交，人們都意識到我們將面臨著一個歷史機遇，也面臨著嚴峻的挑戰(zhàn)，現(xiàn)在經(jīng)濟界都在大講調產(chǎn)，各級領導強調今后經(jīng)濟工作的中心任務就是調整產(chǎn)業(yè)結構，提高經(jīng)濟的整體運行質量和效益。我作為分管計劃的副市長，責任迫使我考慮河津怎么辦，河津如何搞調產(chǎn)。兩年來，我先后用了兩個多月時間，多次深入到山西鋁廠、河津鋁廠、河津電廠、振興集團、太興集團、森達集團和有關鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調產(chǎn)的調研，收集了百萬字相關資料，先后寫出十多篇關于產(chǎn)業(yè)結構調整的論文，其中《突出發(fā)展鋁工業(yè)，迎接新世紀的曙光》、《煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，充滿生機、活力的振興路》、《三步走搞活鋁業(yè)大蛋糕》、《山西可在河津設立煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)》、《山西鋁稱霸新世紀的殺手锏》、《發(fā)展虛擬聯(lián)合培植農(nóng)業(yè)龍頭》、《圍繞挑戰(zhàn)搞調產(chǎn)》等文章先后在《山西日報》、《山西發(fā)展導報》、《山西經(jīng)濟日報》、《運城日報》、《改革之聲》、《城市經(jīng)濟》、《河津報》等報刊上發(fā)表，引起了各方關注和共鳴，《山西日報》工部、《山西日報內(nèi)參》，《山西發(fā)展導報》分別寫信、打電話表示要來河津對煤電鋁聯(lián)產(chǎn)進一步調研，愿意就河津建煤電鋁示范區(qū)一事在更大范圍內(nèi)進行呼吁。
我為什么要搞煤電鋁調研，呼吁省上抓煤電鋁聯(lián)產(chǎn)示范區(qū)，一是我從掌握的信息認識到鋁工業(yè)是新世紀最具有發(fā)展?jié)摿Φ漠a(chǎn)業(yè)之一，因為今后鋁產(chǎn)品市場需求量非常之大，發(fā)達國家現(xiàn)在人均年消費鋁達37公斤，而我國僅為2.7公斤，目前市場上80%以上產(chǎn)品包裝還是塑料和木料為主，在建筑和生產(chǎn)中木料品仍高達80%以上，按照國外發(fā)達國家的發(fā)展趨勢，今后，這些產(chǎn)品以及工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中一些高精尖產(chǎn)品的包裝都將由鋁產(chǎn)品所代替，可以預測發(fā)展鋁工業(yè)市場前景十分光明。二是因為河津作為山西鋁廠所在地，氧化鋁產(chǎn)量占全國三分之一，呼吁把山西鋁廠鋁產(chǎn)業(yè)蛋糕做大，對今后河津經(jīng)濟社會發(fā)展意義重大。
試想，如果山西鋁廠搞煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，能盡快形成年產(chǎn)值達300-500億大型企業(yè)集團，那將對河津帶來多大稅源，提供多少個就業(yè)機會，帶動多少個相關產(chǎn)業(yè)發(fā)展。三是從河津振興集團煤電鋁聯(lián)產(chǎn)典型實例中可以使我們看到煤電鋁聯(lián)產(chǎn)是一條充滿生機活力的振興路。煤電鋁聯(lián)產(chǎn)，可以搞活煤炭工業(yè)、電力工業(yè)、鋁工業(yè)，還可以搞活地方經(jīng)濟，壯大地方財政。振興集團自己挖煤發(fā)電，生產(chǎn)鋁錠的每度電成本僅7-8分錢，噸鋁錠成本僅8000-9000元，而同行業(yè)噸鋁錠成本高達14000-15000元，河津有這樣好的項目，應該呼吁各界人士高度重視，用煤電鋁項目招引資一定會給河津爭取回更多的投資。
盡管我的勞動成果僅僅還只是一種設想，但我高興地看到目前省委省政府已把煤電鋁列為百項潛力產(chǎn)品第一項，省委書記田成平、省長劉振華在幾次會議上都講到了發(fā)展煤電鋁。
關于農(nóng)業(yè)結構的調產(chǎn)我也進行了重點調研，我認為農(nóng)業(yè)調產(chǎn)最終要達到的目標是：提高農(nóng)產(chǎn)品科技含量，增加農(nóng)產(chǎn)品的市場競爭力，從而增加農(nóng)民的收入。我提出“發(fā)展虛擬聯(lián)合構想”，按照這個構想，重點對森達集團策劃了兩項聯(lián)合：一是策劃了媒體聯(lián)合。由我牽線，山西日報社和森達公司簽定了五年合作協(xié)議，《山西日報》、山西電視臺進行廣告投入就達到了200多萬元，從而擴大了中森肉食品的影響和品牌的知名度。二是與名牌企業(yè)聯(lián)合。今年以來我通過關系策劃森達與洛陽“春都集團”聯(lián)合，爭取把森達作為“春都集團”一個分廠，如果合作成功，森達既可獲得為春都加工產(chǎn)品豐厚的加工費，又可大批消化當?shù)匦螽a(chǎn)品，增加地方稅源，使森達盡快發(fā)展壯大。這項聯(lián)合目前正在積極運籌中。我認為森達集團是很有希望的，如果讓森達能盡快形成萬噸生產(chǎn)規(guī)模，就可以達到2億元產(chǎn)值，相當于現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)值的兩倍。這個龍頭的崛起，將對河津農(nóng)業(yè)推動和農(nóng)民致富有著舉足輕重的意義。
當今世界正在發(fā)生著人類有史以來以來最為迅速最為廣泛最為深刻的變化，“全球經(jīng)濟一體化”、“知識經(jīng)濟”、“電子務”、“生物技術”、“基因工程”、“數(shù)字地球”、“電子政府”、“加入世貿(mào)”、“西部大開發(fā)”等新名詞、新事物不斷涌現(xiàn)，我深刻意識到今天知識更新太迅速了，作為一個市級領導，不學習就要落后，不學習就趕不上時代潮流，不學習就要被歷史淘汰。為了不辜負人民期望，更好完成人民政府所擔當?shù)母黜椚蝿?，必須不斷地學習，努力提高自己的政治素質和指導經(jīng)濟工作能力。兩年來，我在自己學習、加強思想建設上下了不少功夫，取得了一些效果。
一是學理論。兩年中我兩次參加地委黨校培訓班學習，用二十多天時間，比較系統(tǒng)地學習了鄧小平理論、十五大報告、經(jīng)濟管理等方面知識。參加了北師大行政管理研究生學習班、公共關系學、初期階段理論。在“三講”教育中又利用近一個月時間學習毛澤東、鄧小平、江澤民三代領導人關于世界觀、人生觀、價值觀論述，學習了黨章和共產(chǎn)黨員生活準則。可以說這兩年來，是我參加工作從事理論學習，受政治教育時間最長，內(nèi)容最多，收獲最大的時期，通過這一系列學習，使自己對“人活著為什么，當官為什么，身后留什么”的問題有了更明確認識，理想信念堅定了，工作思路清晰了，干什么的勁頭覺得更足了。
二是學科技。當今科技創(chuàng)新日新月異，必須采用科技手段才能更快更多獲取信息，加快知識的更新。我主要采取三種方法，來加快新知識的占有量，一用電腦充電，二是書海知識，三是利用信息家電獲得知識。所謂電腦充電，就是利用計算機這個最先進的電子工具去獲取最新的知識和信息。有人講：“勞動工具使人手延伸，汽車輪子使人腿延伸，電腦使人腦延伸”。這確實是真理，利用電腦是成功獲取知識的捷徑。還有一個形象比喻說：“二十一世紀等于電腦加因特網(wǎng)”，這也是至理名言，因特網(wǎng)和電腦把全世界連成了一個整體，人類幾千年歷史文化和當代科學發(fā)明創(chuàng)造，都通過因特網(wǎng)公布于世。
現(xiàn)在是知識共享的時代，我們不學電腦，就不可能了解到這些知識，更談不上享受這些知識給人類帶來的成果。強烈的求知意識，使我把購置電腦列為家庭第一投資，我不但給家里買了電腦，還自己出錢給辦公室里配置了電腦。雖然電腦的檔次不是太好，但充分滿足了我這個電腦門外漢的使用，無論是工作之余，還是休息在家，我都能以最快的方式過得當天的國內(nèi)外信息。兩年來，我真正體會到了電子時代給我們帶來的利處，我也由一個電腦盲變成了電腦謎。所謂書海知識，就是多看書。我特別喜歡看書，若讓買一件好衣服多出10元錢我舍不得，但在買書上，哪怕是幾十元、幾百元，只要對我工作學習有幫助的書，我都愿花這個錢。
書就是我的良師益友，雖然現(xiàn)在有電腦陪伴，但書還離不開我的生活，我每天看書時間不能少于30鐘，機關給我訂了三份報紙，我自己又訂了三份，每天送來的報刊我總是把認為有用的文章剪下來，分類粘貼成冊，以備系統(tǒng)學習之用，近年來我剪貼的報摘文稿有厚厚的二十多本。利用信息家電獲取信息，可以說我是充分發(fā)揮了電視、收錄機功能，我進家門第一件事就是打開電視機，每天三噸飯都是與電視度過的。我在自己辦公室也放了一個黑白小電視，這樣一來工作稍有空閑的時候，我可以利用它看看各地新聞以及財經(jīng)報道。還有一個對我有幫助的就是收音機了，凡外出辦事的時候，坐在車上，走在路上我便會帶上耳機聽聽電臺廣播。
有播種就有收獲。電腦因特網(wǎng)有效的學習方法，使我開闊了視野，豐富了知識，明顯感覺和以前有了變化，我自己覺得生活充實，而且在不斷影響著身邊的人，同時也促進了自己在更高層次抓工作的自覺性。比如我懂得了電腦，了解了因特網(wǎng)，我就特別重視信息中心的建設，先后爭取財政為信息中心撥款五萬余元，注冊了河津信息網(wǎng)站域名，實現(xiàn)了河津政府上網(wǎng)工程，使河津成為山西省第一家縣(市)政府上網(wǎng)的單位。河津政府網(wǎng)站開通標志著河津已經(jīng)走向了世界。
兩年來，我還被邀請為部分單位干部職工做了十多場關于知識經(jīng)濟、國內(nèi)外形勢的專題報告。我用21世紀白皮書對人類四個歷史階段劃分論述啟發(fā)大家認識“觀念比能力更重要”，要求大家一定要解放思想，更新觀念。我用20世紀出現(xiàn)的震驚人類三大科技工程，鼓勵人們對新世紀生活要充滿信心，我講新世紀強者恒強、大者恒大發(fā)展趨勢，啟發(fā)大家一定要有緊迫感、危機感，一定要努力加強學習，不斷提高自身學習的知識和獲取的信息，也使與會者受到了啟迪，推動了工作。
回顧檢查自身存在的問題，我認為主要有三點“第一、自己作為分管常務的市長，沒有能盡職盡責，有負于黨和人民的期望。第二、自己分管計委工作，在宏觀調控、招引資、爭取國家投資方面沒有充分發(fā)揮應有作用，對河津發(fā)展造成一定影響。第三、自己黨性不強，在工作較累的時候，也有過松弛思想，在廉潔自律方面有差距。這些問題產(chǎn)生的根源歸根到一點，還是自己政治素質不高，還是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。
今后怎么辦，我想，絕不能辜負黨和人民對自己的重托和期望，一定要努力做到以下三點：
1、放下包袱，拋開手腳大干，力爭當一名合格的常務副市長。
常務副市長的擔子是很重的，其工作職責就是要協(xié)助市長處理日常事務，協(xié)助市長宏觀把握全局，微觀處理政府各種熱點難點，充分發(fā)揮政府行政行為，促進改革河津經(jīng)濟和社會發(fā)展。自己一定要顧全大局，把人民利益看得高于一切，克服消極埋怨情緒，為了河津發(fā)展，為了維護政府形象，與政府班子成員搞好團結，放下包袱，積極主動協(xié)助市長抓工作，當好副班長。
2、努力學習，提高素質，提高工作能力，為河津經(jīng)濟社會發(fā)展作出貢獻。
今后我要進一步精通電腦，積極參加各種理論學習，2000年攻讀完北師大研究生課程，提高理論水平。要經(jīng)常深入實際搞調研，每月要爭取寫出一篇論文或調研報告，為領導宏觀決策當好參謀。要充分發(fā)揮計委職能作用，備好項目庫，爭取為河津爭取更多建設資金。
3、嚴格要求，廉潔自律，塑造領導干部形象，當好反腐倡廉帶頭人。
黨風是關系到黨的生死存亡的重大政治問題，尤其在當前國際形勢錯綜復雜，國內(nèi)改革面臨重要關頭，我們黨面臨著嚴峻考驗。在這種情況下，我們每一個領導干部必須保持清醒頭腦。今后，我一定要按照共產(chǎn)黨員標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不搞權錢交易，絕不利用職權為個人謀私利，絕不干有損于國家集體和人民的事情，一定要清清白白做人，堂堂正正辦事，當老百姓的官，同時對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，勇當反腐倡廉帶頭人。
述職人：本站。
20xx年xx月xx日。
國企副職述職述廉報告篇十一
尊敬的各位董事、監(jiān)事：
20xx年度，按公司領導班子職責分工，我主要分管xxx，同時協(xié)助落實相關臨時性工作。一年來，我緊密圍繞公司整體工作部署，切實轉變作風，狠抓工作落實，較好地履行了“一崗雙責”。現(xiàn)述職述廉如下：
對照年度分管內(nèi)容，自知要求很高、責任很大，只有不斷學習進步，才能履好本職、抓好服務。因此，我堅持以學習促干事，以干事促學習。
一是強化理論學習，認真參加黨委中心組學習，以普通黨員身份參加機關支部學習，閑暇時加強自學，在思想政治上始終確保與黨同向，不斷提高政治覺悟、政治能力和廉潔能力，以此指導并轉化為自身綜合履職能力，使自己想問題、辦事情的角度力求更準確。
二是強化專業(yè)學習，主動了解業(yè)務新規(guī)范，掌握新技能，全面提高業(yè)務能力，在具體工作中貫徹執(zhí)行各項要求，牽頭落實各項任務。結合實際工作，重點學習了《招標投標法》、《電力法》、《民法典》和工程管理、供電管理、電站運行、領導藝術等專業(yè)知識。
三是強化綜合運用，積極關注電力行業(yè)發(fā)展動向和國企改革動態(tài)，認真組織召開分管業(yè)務工作會，把貫徹落實方針政策、學習借鑒先進經(jīng)驗與推動實際工作有機結合，帶頭和帶動提升業(yè)務水平和綜合協(xié)調能力，為順利完成工作目標形成強大合力。
20xx年，在班子人少任務重的情況下，我與其他分管成員互相支持、合力攻堅，正確引導和團結帶領分管部門積極維護公司安全生產(chǎn)、和諧穩(wěn)定。
（一）黨建工作方面。帶頭遵守公司黨委思想政治建設各項要求，并與分管業(yè)務工作同部署、同檢查、同考核，緊密配合公司紀委在分管領域內(nèi)開展黨風廉政建設，協(xié)同開展疫情防控、工程建設、生產(chǎn)技改、物資采購、群眾投訴等監(jiān)督反饋工作。一年來，自己能夠堅持原則、秉公辦事，能夠自覺接受各方面的監(jiān)督，做到了“干事、干凈”，也未發(fā)現(xiàn)分管部門和人員有違紀違法行為。
（二）疫情防控方面。監(jiān)督分管部門切實落地各級常態(tài)防控要求，靠前協(xié)調安排物資保障，督促安裝公司和相關電站落實外來施工員、技術員的健康監(jiān)測，為公司全面有效抗擊疫情奠定了基礎。
（三）安全管理方面。嚴格按照公司安委會整體工作部署，分解目標，重心下沉，指導督促分管部門建立了安全生產(chǎn)責任清單、崗位責任清單、日常檢查清單，利用微信群、釘釘平臺及時傳達上級主要精神、下達公司具體要求。重點對地質災害、防洪抗冰、生態(tài)環(huán)保、森林防滅火等專項工作開展了全面深入研討，不斷完善應對預案。20xx年，xx縣遭遇“7.25”“8.18”“8.30”三次洪災，在全體員工奮戰(zhàn)下，切實將各類損失降低到了極限。特別是“8.18”特大暴雨水淹xxx電站廠房后，迅速組織安裝公司成立搶險隊伍，第一時間奔赴現(xiàn)場搶修，僅用十多小時恢復機組發(fā)電；組織xx電站及時果斷處置“8.30”強降雨致使xx段40米渠道垮塌，及時規(guī)避了重大人身、財產(chǎn)損失。
（四）供售電管理方面。20xx年，供電公司主要開展了電網(wǎng)消缺工作，35千伏及以上線路停電次數(shù)大幅下降，非計劃停電時間相對較少，供電可靠率達98.9%，綜合網(wǎng)損2.53%。全年，協(xié)調調度中心、供電公司、運維中心完成重大保電任務11次，完成重點工程電力設施遷改、扶貧捐助項目及隱患項目12個，供電保障能力明顯增強。特別是在xx董事長強有力的協(xié)調推動下，順利完成了困擾公司多年的線路通道清理工作，如期完成農(nóng)網(wǎng)改造，為森林防滅火工作和電網(wǎng)安全運行奠定了堅實基礎。20xx年，由于售電市場政策規(guī)則發(fā)生改變，xx售電公司暫時不能代理xx境內(nèi)電力用戶參加直購電交易，因此，xx售電公司全年未開展購售電業(yè)務。
（五）安裝運維方面。主動對接服務，及時解決困難問題，組織研究探討創(chuàng)收途徑。全年共處理設備缺陷111項，如期完成年度檢修任務以及7項新增技改和安裝工程；全年對外服務合同金額近xx萬元，工程質量均達到優(yōu)良等級。同時督促完善了《運維中心管理標準及制度》、13個變電站運行規(guī)程和集控規(guī)程編制工作。一年來，安裝業(yè)務對外承攬工程能力不斷加強，“大運維”模式逐步專業(yè)化。
（六）規(guī)范管理方面。按規(guī)定采購貨物，監(jiān)督指導采供部、生技部等嚴格按照國家法律規(guī)定和公司制度辦法進行“陽光采購”，主動邀請公司監(jiān)察室對貨物及服務類采購活動進行過程監(jiān)督，保證各項采購活動依法合規(guī)、質量可靠、成本可控。目前，采供部按設備分類，建立了生產(chǎn)制造商xx多家、xx經(jīng)銷商xx多家的信息庫。按規(guī)定報廢物資，監(jiān)督并要求相關部門嚴格按照市、縣、公司有關規(guī)定開展物資報廢工作，全年開展了xxx報廢資產(chǎn)、xxx資產(chǎn)報廢等工作。強化計量管理，督促檢定站嚴格落實《計量站員工守則》《現(xiàn)場工作制度》《安全目標責任書》等，提升工作質量，嚴把計量關口，保障公司收益。
一年來，無論是在具體工作中，還是在日常生活中，處理事務，推動工作，能夠做到率先垂范，公道正派，清正廉潔。
一是堅持原則立場。始終把黨性原則放在首位，把公司利益放在首位，處理具體事務時客觀公正，解決矛盾問題時不偏不倚，嚴格審批賬務報銷，做到對上對下一個樣，對內(nèi)對外一個樣。
二是堅持團結共事。認真落實民主集中制，自覺做少數(shù)服從多數(shù)，個人服從集體。始終從大局出發(fā)擺正自身位置，積極維護班子成員團結，做到分工不分心。對于分管部門，工作上規(guī)范要求，生活上盡力關心，重要工作嚴格監(jiān)管但不過度干預。
三是堅持廉潔自律。帶頭嚴格執(zhí)行廉潔自律若干規(guī)定，時刻按照講政治、講正氣的標準要求自己。帶頭過好權力關、金錢關、親情關，嚴格要求家屬和身邊工作人員，清清白白做事、堂堂正正做人。
通過上下級交心談話，回顧一年來的工作，還主要存在三點不足需要加以改進，以利于自身正確行權履職。
一是需要克服“兵來將擋、水來土掩”被動思維，公司歷經(jīng)xx余年發(fā)展，問題逐步堆積，瓶頸日漸凸顯，當前需要公司上下特別是領導班子加強前瞻性思考，經(jīng)過思想碰撞，自己在公司深化改革發(fā)展方面想的不透，降本增效的思路想法沒有徹底放開。
二是需要加強領導藝術修養(yǎng)克服“火暴脾氣”，雖然沒有達到河南“張書記”的火爆程度，但也愛批評人，特別是在遇到緊急重要工作任務時，有求全責備心態(tài)。
三是需要克服有想法少行動的問題，年初分解目標任務時，思路措施激情滿懷，但落到實際見到效果的不多，特別是對工程建設管理有成熟想法，但真正推動固化形成制度的不多。
20xx年，從中央到地方，大事要事多，在新舊動能切換模式下，公司也迎來新一輪發(fā)展機遇，促使我們要創(chuàng)造性開展工作。我將徹底解放思想，積極建言獻策協(xié)助編制好公司“十四五”發(fā)展規(guī)劃，全力協(xié)助公司黨委紀委、董事會、監(jiān)事會集中精力解決遺留問題，緊密配合領導班子理清、理順和規(guī)范內(nèi)部管理，高效規(guī)范推動分管事務。
一是當好排頭兵，形成責任鏈。圍繞公司黨委和董事會下達的年度目標任務，認真組織分解，明確工作要求，建立清單，責任到人。抓住關鍵監(jiān)督落實，保證各項工作不偏向、不出錯。
二是當好聯(lián)絡員，協(xié)作抓落實。對縣委縣政府和公司領導交辦的臨時工作，及時響應，對涉及多個部門、多個分管領導的工作，主動協(xié)調不推諉，積極調劑資源，塑造高效能干事的國企形象。
三是當好參謀，創(chuàng)造性工作。以大局為重，先效益著想，加強重大事項溝通匯報，規(guī)范有序推動工作，特別是增收創(chuàng)效、基建技改、安全整治、應急管理等工作，提前主動思考，組織專業(yè)力量謹慎研判，提出方案建議，為決策層提供第一手的正確客觀資料。
報告完畢，請大家多提寶貴意見。
謝謝大家！
國企副職述職述廉報告篇十二
按照有限公司關于中層干部年度考核的有關要求，現(xiàn)在我將自己在20xx年度履行職責情況以及工作、學習和思想狀況匯報如下：本人現(xiàn)擔任xx黨支部副書記、工會主席職務。按照班子成員的分工，我主要分管支部日常黨務工作、工會工作，同時分管行政、后勤和物業(yè)管理。
學文化、學技術、學政治，具備了相應本領，才有可能將組織交給的工作圓滿完成，才不會辜負組織的信任，否則，往往只能是心有余而力不足。本人多年來一直持這樣的觀點，所以也一直這樣努力著！正如《黨章》要求的：“努力提高為人民服務的本領”。為此，一年里，本人和以往多年養(yǎng)成的習慣一樣，堅持學習，了解黨和國家的方針政策；堅持學習，掌握和更新科學文化知識；堅持學習，力求提高自身的品味修養(yǎng)。一名管理干部，如果沒有一定的理論素養(yǎng)，就難以全面深刻的理解黨的路線、方針和政策，為此，我把學習理論、提高自己的理論素養(yǎng)和改進工作作風作為素質提升的首要途徑。因而，我要求自己在日常的學習工作和生活中，要做到以下：一是學習政治理論，學習黨和國家的方針政策，正確理解黨在新時期的路線、方針和政策，堅持對馬列主義的信仰，牢固樹立共產(chǎn)主義理想，解決好在新形勢下，使自己的思想更加符合實際，符合時代發(fā)展要求，保持與時俱進。解決好在發(fā)展市場經(jīng)濟的新形勢下，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀問題，努力發(fā)揮一名共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。二是從實際工作出發(fā)，有針對性的學習管理知識和業(yè)務知識，從嚴要求自己，做到干什么、會什么、像什么，從而使自己成為有知識、懂業(yè)務、善管理的有用干部。三是堅持學習法律、法規(guī)，不斷提高自己依法辦事的能力。通過學習，使自己進一步端正了工作指導思想，理清了工作思路，改進了工作方法，從而對黨務工作有了新的理解和認識，做到工作扎實有效，基本到位。
在公司黨委的正確領導下，有公司黨辦的鼎力指導和我單位支部書記的充分授權和放權，一年來，我能夠毫無顧忌地大膽投入工作，在其他支委的共同努力下，xx黨支部也由一年前的稚嫩新組織成長為各項工作能夠正常開展的戰(zhàn)斗堡壘。
1、加強支部建設和黨員隊伍建設，切實發(fā)揮支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。
（1）完善制度。通過一年多的努力，逐步建立和健全了支部的各項制度，進一步捋順和規(guī)范了黨支部的日常工作流程，不斷完善工作機制，推動工作有效開展。
（2）認真開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸顯黨員的模范形象，做好黨員一點帶動一片的工作，力求不流于形式，要求取得實效。
（3）、全面落實各項黨建工作制度。嚴格執(zhí)行黨內(nèi)生活各項要求，切實抓好黨課制度的落實。
（4）因地制宜、因時制宜不失時機地開展黨員談心活動。及時了解黨員的思想、工作狀況，適時地將xx的發(fā)展前景和現(xiàn)實工作進展狀況與同志們一起分享，鼓勵和引導同志們?yōu)槠髽I(yè)多作貢獻與單位共成長，攜手努力一起創(chuàng)造我單位未來的輝煌。
2、強化教育、監(jiān)督機制，進一步加強作風建設。
認真落實黨風廉政建設責任制，深入學習貫徹《廉政準則》，按照黨內(nèi)廉政建設的要求和規(guī)定，積極宣傳，與班子內(nèi)的其他同志一起，互勉互助，牢固樹立廉潔自律的觀念和意識，不斷增強班子成員對各自職責內(nèi)的黨風廉政工作的責任意識。嚴格執(zhí)行問責制，保證領導干部廉潔奉公，使整個單位風正源清。
3、組織建設有效進展。
支部除了堅持落實黨課制度來保障組織建設外，還特別注意組織發(fā)展工作，留心發(fā)現(xiàn)表現(xiàn)比較好的職工的狀況，能夠及時做培養(yǎng)和引導工作，今年以來，有兩名年青有一定文化素養(yǎng)的職工參加了入黨前培訓，有兩名職工向黨支部遞交了《入黨申請書》。
4、文明創(chuàng)建工作扎實有效。
本人作為我單位文明創(chuàng)建工作的分管領導，特別重視對此項工作的長效落實；除了按年度制定我單位的創(chuàng)建計劃和實施方案外，每次公司的會議要求和突擊性任務，我都能及時與站長匯報拿出一致意見后立即落實，在今年的“迎四體會”“企業(yè)文化建設”“文明指數(shù)測評”活動中，我單位都能扎扎實實地充分做好。
5、組織活動生動活潑。
為了提高支部的凝聚力，增進同志們的了解和交流，支部針對我單位比較分散的特點，選擇一些有利于寓教于樂的時機，開展生動活潑的黨員活動。七月初，針對全市創(chuàng)建宣傳的火熱時機，我們開展了黨員義務清理辦公樓公共樓道樓梯陳漬污垢活動，黨員和入黨積極分子都能夠踴躍參加，并借機達到了文明創(chuàng)建宣傳的目的；七月下旬，支部又組織開展了“緬懷先輩英烈足跡，繼承革命光榮傳統(tǒng)”的紅色之旅活動；通過活動，同志們增進了了解，加深了感情，鼓舞了干勁，對單位的工作有明顯的推動作用。
（1）致力激發(fā)職工的主人翁意識。
“問泉哪得清如許，為有源頭活水來”！眾所周知，企業(yè)如果不能創(chuàng)造價值，實現(xiàn)增值，沒有源源不斷的財源流進，也就自然會死路一條。那么怎樣才能使企業(yè)做到“開源節(jié)流”呢？其成敗的關鍵就在企業(yè)的職工。正如毛澤東同志所說的“路線問題確立之后，事業(yè)的成敗關鍵在人”；鑒此，我經(jīng)常性的利用一切可用之機，引導職工“正思維”，讓職工認清與企業(yè)的關系是“魚水相依”關系；激發(fā)職工關心企業(yè)、呵護企業(yè)的自覺性，誘發(fā)職工真情做事、誠心愛企業(yè)的主人翁責任感。
（2）切實關心特困職工生活，不失時機地引導職工熱愛企業(yè)。年初，我們得知有位職工的家庭連遭不幸，精神上受到較大壓力，且小孩正在上大學，單親供養(yǎng)，在經(jīng)濟方面相當拮據(jù)的情況之后，我們主動找其多次談心，努力化解其思想壓力，工作時間上給予適當?shù)恼{劑；同時，尋得站行政的支持給予救濟1000元以緩解其家庭的經(jīng)濟困難，為這位職工能夠正常地生活和工作提供了有力的幫助。此外，凡是職工家庭有喜事或喪事，工會均會同單位其他領導親臨其境慰問或吊唁。讓職工能夠在其親友面前有面子、有自尊，從而增強職工對單位的愛心。
充分用好和實時宣傳公司的職工間互助醫(yī)保的政策；凡是職工有大病住院的，我們都能夠向公司工會報告，符合條件的，為她們申報補助，使職工能夠切身感受到公司工會建立的職工互助醫(yī)?；鸬暮锰帲瑥亩鴰由磉吢毠ふ嫘恼嬉鈸碜o公司的各項政策。
（3）積極開展文體活動。
xx因業(yè)務關系與樂購超市相交甚密。6月份，樂購聯(lián)絡街道和相關單位組織“樂購杯”兵乓球聯(lián)誼賽，我們在公司工會的支持下，認真組織、細致服務，比賽中取得了驕人的成績。
（4）在崗位練兵方面，我們在充分領會“微笑服務、溫馨交通”活動的深遠意義基礎上，長效性地狠抓服務質量和文明禮貌工作；結合站黨支部開展的“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，努力營造職工中的積極上進的正氣。
（5）注意加強與職工的談心溝通，了解職工呼聲，發(fā)揮紐帶作用我們經(jīng)常性地因地制宜、因時制宜密切與職工的交流，特別是利用單位食堂吃飯時人員集中的機會，與許多職工暢談xx的發(fā)展思路、公司的發(fā)展前景，改制企業(yè)的管理屬性等等內(nèi)容，了解職工的思想狀況，傾聽職工的呼聲和建議；并且把共性的信息帶到班子會上，為我單位能夠“以人為本”抓管理，依據(jù)實效定政策提供了有效的民情信息。
（6）全程參與了某單位遺留的用工不規(guī)范問題的處理。
我單位所屬的某單位多年遺留下來的聘用工問題，隨著《勞動合同法》的貫徹日益成熟，其用工風險也日益顯現(xiàn)；今年九月份，在公司領導和人力資源部的關懷下，我們采取了逐個規(guī)范手續(xù)的措施；但由于許多人員在此單位工作的時間較長，規(guī)范手續(xù)就意味著要他們放棄以前的不規(guī)范用工補償訴求，因此，做起工作來難度十分大；為此，我逐個逐個找他們談心，分析企業(yè)未來的前景，動之以情，曉之以理；通過艱苦的`努力，終于使此項工作得以圓滿完成。
xx是一個新組合的單位，發(fā)展生產(chǎn)是我們班子“急紅眼”也要尋機解決的必然的別無選擇的大問題，但前方打仗，后勤保障也不能不做，為此，我越職愉快地擔起了“內(nèi)管家”的重任，在站長和班子的授權下，一年來我主要從以下幾個方面做了一些工作：
1、行政管理工作采取了一些措施，職能科室的工作有條不紊。
（1）、細致地劃分了只能科室的職責，要求各司其職、各負其責。務求同志們必須用心干事，對工作、對單位、對自己都要負責。
（2）、嚴格執(zhí)行公司的《三項制度》，著重抓好上班現(xiàn)場的秩序管理，注重員工精神面貌和工作時的激情狀態(tài)。
（3）、對科級干部更嚴格地要求，發(fā)揮黨員干部的帶領作用。
（4）、嚴以律己，一身作則。不論是在遵守制度方面還是在工作用心方面都要求自己做職工的表率；因為群眾的眼睛是雪亮的，己不正何以要求下屬。
2、重視物業(yè)管理，特別抓緊物業(yè)房租收入的到位。
xx是一個沒有多少優(yōu)質資源的經(jīng)營單位，物業(yè)收入是我們收入抗風險的基礎；為此，我特別注意對物業(yè)收費員的關注和支持，困難是充當她的堅強后盾；同時，我也特別留心對每一個承租戶狀況的掌握，加強為租賃戶搞好服務——確保房租水電費的收取入庫；到現(xiàn)在為止，入庫房租達160多萬元。
一年來，自己雖然比較努力地工作，但有些問題還沒有達到預期的效果，仍然存在明顯的不足：
4、工會的組織建設、制度建設還不到位，職工業(yè)余文化生活開展得不夠豐富活躍。
以上不足有待于今后的工作中改進和加強。本人20xx年的履職情況匯報于此，敬請領導和同志們批評指教。