總結是對過去的梳理，對未來的規(guī)劃。人際關系的處理對于個人的成長和成功都非常重要。以下是一些有效應對壓力的方法，希望能幫助大家保持心理健康。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇一
同志們：
大家好！
在此，首先祝賀各位經過競爭演講答辯和綜合考察，被聘任為公司及各廠的領導。我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務，行使公司章程賦于我們的權力，履行管理職責。
我想，大家已經感到肩上的擔子的份量。集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上，幾百名股東的希望寄托在各位的身上，集團的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時，也應感到責任之大，壓力之大，實屬空前。在當前市場競爭異常激烈，以我們的學識和能力很難說有把握承擔起如此之重任。好在有團結如一，傾情實干的董、監(jiān)兩會，有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力，與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。
說到表態(tài)。我想對一個新上任的工作者所要面臨的三個新的轉變和三個方面的學習吧。
首先，我要從行政管理轉變到企業(yè)管理，認真學習好xx產業(yè)這份新的大功課。
其次，我要從公務員有路走的過去轉變?yōu)榻裉燧o助企業(yè)領導開辟出一條新路，認真學習我們陜西省xx產業(yè)集團黨委、董事會用科學理念，在開拓中國市場中展現出來引領社會xx新時尚的氣魄與勇氣。我相信，作為陜西省政府的企業(yè)，有國資委和省xx局的支持，有省xx產業(yè)集團堅強領導，就一定能完成集團總公司制定的——“三年打基礎，五年上臺階，十年大發(fā)展”的戰(zhàn)略目標。
最后，我還要完成由xx老人到企業(yè)新人的轉變，向公司年輕的領導和員工們重新學習企業(yè)工作，接受上蒼給我送來如此優(yōu)秀先進的一批小老師們。真誠地把自己30多年來的xx工作文化創(chuàng)作經驗帶給公司的所有成員。把xx人爭強好勝、把痛苦留給自己不斷挑戰(zhàn)人體極限，把xx快樂帶給群眾健康的精神帶到新的工作中。做個總經理的好助手，公司的好后勤，員工們的好同事。不辜負省xx產業(yè)集團公司黨委和董事會的信任，不辜負xx總經理一次次的登門拜訪邀請與殷切重托，也不讓年輕的大家年華失望。堅決完成年度xx萬產值任務，打造好一支xx市場上的精英團隊。從此后，我們風雨同舟，榮辱與共。
在這里也要對大家提出要求：
公司對董、監(jiān)兩會成員和高級管理成員的要求，同樣實用于各廠級領導，那就是各位在任職期間，只能在公司內投資，不能在其他經營實體投資，不能在其他經營實體從業(yè)，更不能在與公司有競爭或業(yè)務關系的企業(yè)任職或投資。否則，將予以解除勞動合同，并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價轉讓給公司，其風險金全部沒收。
我們的任職是以完成_年公司生產經營目標為先決條件，必須千方百計，全力以赴確保圓滿完成全年的目標。不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職，對屬于故意行為，將隨時予以解職，并予以解除勞動合同。
20xx年是我們公司十年一遇的大好機遇，我們必須好好把握這一機遇，把機遇變成現實。同時_年是公司全面提升管理的一年，各位公司領導和各廠都要把學習和推行現代化管理方法作為自己的重要工作，并且必須做好。
為了全面完成20xx年的經營目標，我們必須注重方針目標的展開，注重過程管理，每月都要有計劃，有檢查，有考核，按照上級考核下級的要求認真做好。20xx年在公司內部全面實施績效考核，并要制度化，規(guī)范化，并以此作為晉級和任職的依據。
通過競崗演講，發(fā)現了一批非常有管理潛能的人才，我們要給予保護和培養(yǎng)，可以建立特殊檔案，定期或不定期的對他們的工作和學習情況加以了解，可以多為他們提供外出學習的機會，使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯，我們當中的許多人應該發(fā)現自己學識水平已經難以勝任管理工作，因此要抓緊學習，盡快具備：
(1）歡迎并能應對調整變化的個人精力；
(2）創(chuàng)造能夠提高激勵他人的環(huán)境能力；
(3）進行困難決斷的決斷力；
(4）堅持不懈進行實施的能力。
并把這些能力傳授給自己的部下。
同志們，讓我們集思廣益，發(fā)揮聰明才智，帶領全體職工，通過我們的努力奮斗，把集團建設的更加美好，更加強大，更加富裕。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇二
同志們：
剛才黨群工作部**部長宣讀了各位同志的任命通知，**、**等四位同志作為代表也做了表態(tài)發(fā)言。這次干部調整，是經過公司黨委全面考察、反復醞釀、慎重研究，在充分結合區(qū)域內市場營銷和各項目施工生產實際的基礎上做出的決定，希望分公司和各項目的同志們要把思想迅速統(tǒng)一到公司黨委的工作部署上來，撲下身子干工作，心無旁騖謀打贏，鉚在崗位建功業(yè)，以實際行動支持維護好公司黨委的決定。
在此，我受公司黨委委托向全體同志提幾點希望和要求。
一、加強團結，統(tǒng)一思想，進一步提高班子整體合力。
團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出生產力。一個地方、一個單位工作的好壞，成效的大小，風氣的優(yōu)劣，發(fā)展的快慢，領導班子團結是關鍵。希望大家要本著積極的態(tài)度，全力維護團結，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持穩(wěn)定，促進發(fā)展。
一要講團結，顧大局。講團結就是講政治，講團結就是顧大局。能不能搞好團結，是衡量和檢驗領導班子和領導干部素質高低的一個重要標志。對此，大家一定要統(tǒng)一思想，同心、同力、同向。二要多溝通、多交流。領導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺，齊心協(xié)力做好工作。三要多支持，多配合。這次我們履新的同志有分公司的同志，有我們項目部的同志，各位一定要站在講政治的高度，共同維護區(qū)域經營生產工作這個核心任務。分公司要主動協(xié)助、配合好各項目部各項任務，項目部要通過干好在建支持分公司的經營工作，項目部之間要相互交流，共同協(xié)作，嚴禁各自為政、嚴禁出現“兩張皮”現象，這要作為一條紀律來遵守。
二、冷靜分析、提前研判，進一步堅定攻堅克難信心。
上半年，在營銷方面，目前還沒有項目落地，仍處于跟蹤對接過程；在生產方面，**項目產值完成不足**%，**因為外部因素完成情況與計劃差距較大，**項目還未開工。總的來看，區(qū)域內各項指標完成情況不是特別理想，壓力巨大。所以，我們區(qū)域內新一屆領導班子的當務之急，就是要為我們上半年的工作“把把脈”，為我們下半年的工作“開方子”。一方面，我們要加強對形式、政策的研究和學習，尤其是國家和**省的“十四五”規(guī)劃，認真研判形式，隨時關注政策的調整和變化；分公司和各項目部要合力共為，牢固樹立區(qū)域營銷“一盤棋”思想，加大項目策劃力度，做到向上對接精準、項目策劃精準，努力把項目做實，確保項目落地；另一方面，我們要認真分析制約項目施工生產的關鍵因素在哪里，對標對表先進單位，取長補短，提高項目履約能力。所以，在區(qū)域負重爬坡的關鍵時期，各位必須迅速進入角色，時刻保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，堅定必勝信念，迎接并化解各種風險和挑戰(zhàn)。
三、承壓奮進、靠前作為，進一步強化責任擔當。
一是要提升思想境界。干工作、做事情，首先要把態(tài)度放第一位，在其位就要謀其政，在崗就要在狀態(tài)。二是要提升理論素養(yǎng)。人非生而知之，水平再高，不學習、吃老本也是不行的，因為知識都有“保質期”，本領都有“折舊率”，各位同志靜下心來學原文、讀原著、悟原理，讓自己成為多面手。三是要強化責任擔當?，F在的市場競爭壓力越來越大，要求越來越高，要想在這個區(qū)域立足、有位，打響品牌，就需要各位把該擔的責擔起來，該碰的硬碰起來，拿出政治勇氣堅定不移地干，對交辦的事項，親力親為堅決貫徹執(zhí)行，團結帶領廣大干部職工打好硬仗。四是要錘煉扎實作風。要以“馬上辦”的行動干事，推動各項工作提速提效提質；要以講奉獻的情操干事，在崗一日、盡責一天；要以“釘釘子”的韌勁干事，把各項任務付諸實施、落實落細。
同志們，我們要拿出“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁、“逢山開路、遇水架橋”的精神，在斗爭中錘煉過硬素質、練就高強本領、鍛造過硬之軀，以昂揚的姿態(tài)、飽滿的熱情、攻堅的魄力砥礪奮進新征程。
最后，預祝幾位履新的同志在新的崗位取得更好地成績！
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇三
同志們：
剛才，公司黨群工作部宣布了幾個項目部的成立決定和幾位同志的任命通知。這次人事調整，既有我們區(qū)域內工作多年、工作業(yè)績突出新提拔的同志，也有我們京內調任的同志，希望同志們要自覺服從組織安排，支持、擁護公司黨委的決定。結合本次干部調整，和大家交流四點意見。
一、統(tǒng)一思想，堅決服從公司黨委決定。
今年以來，公司黨委以“優(yōu)化結構、增強活力”為目標，全面分析了公司中層干部整體結構、各單位干部配備情況以及公司后備人才儲備，經過充分醞釀、慎重研究，配齊、調整了多個單位領導班子成員。為了做好此次干部調整，公司黨委派出考察組對公司總部、所屬各單位中層干部進行了全面考察，采取民主推薦、談話推薦、民主測評、征求有關部門意見等方式，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績、廉和職工群眾公認程度，選拔了一批“政治上靠得住，業(yè)務上有本事，肯干事，能干成事”的優(yōu)秀干部充實到各個分公司、各個項目部，營造了“以發(fā)展論英雄，憑實績用干部”的用人導向，激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和積極性。
針對此次**區(qū)域內各項目的領導班子任職及調整，主要有兩個方面特點：一方面是高度融合。這次調整，是公司黨委從公司“十四五”戰(zhàn)略和高質量發(fā)展需要出發(fā)，在認真分析了**區(qū)域市場開發(fā)、施工生產等實際，同時充分考慮領導班子的年齡結構、文化層次等情況后，將我們京內的優(yōu)秀人才帶到了**，同時將我們**的優(yōu)秀人才提拔使用，通過干部交流將先進理念帶到云南，將**好的經驗做法傳承下去，實現京內外的高度融合。另一方面是注重實績。這次提拔任用的六位同志，**同志擔任項目生產負責人已15年之多，**同志從15年起擔任項目技術負責人、**同志從16年起擔任項目技術負責人、**從17年起擔任項目技術負責人，**同志從10年起擔任項目預算、合約負責人，**同志從13年起擔任項目商務負責人，幾位同志工作經驗豐富，工作能力突出，德行、作風、業(yè)績都得到群眾公認?？梢哉f，公司在選人用人過程中，始終是以“干事”作為最重要的標準，把那些靠得住、有本事，能干事、干成事的干部選拔到領導崗位上來，真正做到了以德才判優(yōu)劣，按標準定取舍。
所以，這次**區(qū)域的干部調整，在增強了區(qū)域內各單位管理力量的同時，充分體現了公司對**區(qū)域的高度重視和殷切期望，各單位領導干部和廣大職工群眾，要從推進企業(yè)長遠發(fā)展的戰(zhàn)略高度，從加強領導班子建設的政治高度，正確認識、積極對待這次班子調整變動，深刻領會組織意圖，堅決貫徹執(zhí)行公司黨委的決定。
二、精誠協(xié)作，以身作則凝聚整體合力。
這次**區(qū)域共有16人次的干部調整和任職，應該說是公司成立以來，單個區(qū)域任職調整干部最多的一次。這就要求我們**區(qū)域各單位要增強團結意識，只有團結才能出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，搞不好團結，不但會影響事業(yè)的發(fā)展，而且最終也會影響每個干部的進步和提高。
一方面我們要堅持民主集中制原則。這是班子之間共事的第一原則，也是團結共事的第一基礎。各項目部在議事決策上，要按程序、按制度辦事；凡重大事項，都必須提交集體研究決定，集體一旦作出決策，個人要堅決執(zhí)行。另一方面要加強溝通協(xié)調。領導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺。落實工作時，只要是集體研究決定的，都要一以貫之，抓好落實。同時，各單位一定要站在講政治的高度，共同維護區(qū)域經營生產工作這個核心任務。分公司要主動協(xié)助、配合好各項目部各項任務，項目部要通過干好在建支持分公司的經營工作，項目部之間要相互交流，共同協(xié)作，嚴禁各自為政。
三、全力以赴，奮勇爭先再爭一流業(yè)績。
今年上半年，**區(qū)域市場營銷工作持續(xù)向好，新中標4個項目，合同額20億元，為公司全面貫徹黨的**大精神開局之年迅速起好步、搶開局貢獻了重要力量?？梢哉f，在集團重新布局粵港澳大灣區(qū)、廣州區(qū)域從公司分離的背景下，上半年公司能夠實現市場營銷“時間過半、任務過半”的目標，我們**區(qū)域做了很大貢獻，借此機會也是代表公司向各位表示感謝。當然，要完成全年各項任務，我們還有很長的路要走，還有很多的事兒要做?，F在機構也成立了，“攤子”支起來了，這就需要我們新一屆的班子團結帶領廣大職工群眾奮勇爭先，以咬定青山不放松的拼勁和韌勁，確保年度各項目標實現。
一是市場營銷要做深做透。要堅持大客戶營銷戰(zhàn)略，客戶關系是市場開發(fā)難易的重要因素，在本級市場能否可持續(xù)發(fā)展取，決于客戶的質量、企業(yè)實力以及對客戶全方位的維護能力及支持能力?！靶『献骺磻B(tài)度，大合作看利益”，因此要從用現場、用感情、用利益等維系好與大客戶的關系，與大客戶建立根深蒂固的長期合作關系。分公司要緊緊抓牢**、**等幾家大客戶資源，在確保**項目、**項目等4個項目落地的基礎上，力爭再拿下1-2個優(yōu)質項目。
二是履約能力要持續(xù)提升。要強化履約盡責，各項目部要落實生產組織的主體責任，項目負責人必須靠前指揮，抓好項目管理模式、資源配置、實施性施組、重大方案、二次經營等前期策劃和管理交底，確保項目高起點開局；項目經理必須依據項目目標責任書，抓好項目全生命周期過程中安全、質量、進度、成本、效益的整體管控，防范各類風險。要加強施工組織，分類做好施工組織設計編審和執(zhí)行，深化方案比選和資源配置，嚴格按施組組織施工。落實施工計劃，積極開展勞動競賽，不斷掀起大干高潮，按期兌現形象進度和產值目標。要抓好信用評價，加強信用評價管理，提升現場管理水平，注重標準化文明施工，實行必要的獎懲措施，努力在信用評價中取得好成績。
三是安全管理要有序可控。**月**日，**隧道發(fā)生重大透水事故。事故發(fā)生后，國務院安委會掛牌督辦；**月**日**大橋施工段箱梁垮塌。從當前形勢來看，我們的安全管理工作面臨著巨大的挑戰(zhàn)。下半年，要進一步筑牢思想防線，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念，推進“管、監(jiān)”責任落實，做到壓實責任不放松、源頭治理不放松、投入保障不放松、安全教育不放松。嚴格責任落實，壓實項目部安全質量主管責任，盯控專項方案和技術交底落實。加強全過程工程質量管理，優(yōu)化工藝控制，消除質量通病，提高實體質量。強化體系監(jiān)控，建立完善風險分級管控和隱患排查雙重預防機制，深入開展安全生產專項整治三年行動，縱深推進安全質量信息化、科技化建設，提升生產安全信息化應用效果和科技保安全水平。加大事故問責力度，始終保持鐵腕抓安全的高壓態(tài)勢不衰減。
四、強根固魂，保駕護航展現新的作為。
各項目部領導干部要深入學習領會習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，進一步落實全面從嚴治黨的政治責任，堅持把紀律和監(jiān)督挺在前面，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)發(fā)力糾正四風。同時，要進一步強化作風建設，一方面，要在提高專業(yè)化能力上多下功夫，作為項目領導班子成員，一定要聯系實際踱方步、結合職能勤思考、走進一線多研究，把本職工作琢磨透、弄明白；另一方面，要在改進工作作風上加大力度，工作節(jié)奏要快，事不過夜、只爭朝夕，工作標準要高，自我加壓、精益求精，工作狀態(tài)要好，雷厲風行、任勞任怨，真正把工作做快做強做細做實。
我就講這么多，謝謝大家。
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇四
從公司目前工作實際情況看，公司兩級干部即使管理者又是服務者，要支持一線員工工作的開展，要想法設法去幫助他們、支持他們開展工作，千萬不能用自己手中的權力約束工作的開展，要學會這一本領。凡今后，再聽見有關業(yè)務部門告訴我要向哪個部門、哪個負責人打個話，才能辦成事的聲音，首先進行批評教育，提高個人服務意識。如果還做不到，就降級安排工作。我們每位黨員領導干部必須具有大局意識，必須具有很強的服務意識，一定要站在公司層面來對待公司重要業(yè)務工作的開展，要多出主意、想辦法，盡最大努力支持公司各項工作的開展。最后，希望公司兩級干部和全體員工，認清形勢，開拓創(chuàng)新，敢于擔當，認真履職，挑戰(zhàn)自我，遵章守紀，為全面完成公司年度確定的工作目標任務而努力，為給自己創(chuàng)造一個美好的明天而奮斗。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇五
此次黨政主要負責同志的職務調整，是海南政治生活中的大事，體現了黨中央對海南的重視和關懷，我衷心的擁護中央的決定，堅決服從組織上的安排。
xx同志在工作中是班長，工作之余是兄長在海南工作8年來，擔任了3年省長，5年的省委書記，在倡導執(zhí)行文化、改善重點民生、深化重點改革、發(fā)展新型工業(yè)、推動重大基礎設施建設、加強黨的建設和廉政建設，特別是推動海南國際旅游島建設上升為國家戰(zhàn)略等等方面，都作出了重大貢獻，對海南的可持續(xù)發(fā)展打下了重要的基礎。可以說，海南在近年來取得的重大成就和變化，傾注了衛(wèi)留成同志的心血和智慧。
中央決定，由我接任海南省委書記，能夠繼續(xù)為海南百姓多做事情是我莫大的榮幸，我由衷的感謝中央的信任，感謝海南廣大干部群眾的信任。
在中央國務院的關心支持下、歷屆海南省委省政府和全省各族人民的共同努力下，今天的海南已經站在了一個新的歷史起點上，正處于加快建設國際旅游島的關鍵時期，我深知，建設國際旅游島絕不是一蹴而就的事情，前進的道路上還有很多的困難和挑戰(zhàn)，需要我們付出長期不懈的努力，持之以恒的創(chuàng)新實干和艱苦奮斗。
我也深知，省委書記這個崗位的分量，擔負著帶來全省人民加快發(fā)展，過上美好生活的崇高責任。我將與省委班子成員一道，堅決在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，自覺維護中央的權威，認真學習領會胡總書記七一重要講話和三次視察海南的重要指示精神，全力推進國際旅游島建設，努力實現海南的經濟繁榮，社會和諧、環(huán)境優(yōu)美和人民幸福。
經過多年的實踐探索，海南從建省辦經濟特區(qū)到一省兩地的發(fā)展思路，再到建設國際旅游島和生態(tài)省，我們找到了一條符合科學發(fā)展觀的要求、符合海南省情的科學發(fā)展思路，這也是今年4月份，胡總書記視察海南時，對我們明確要求的兩大目標任務。我和省委一班人，將努力保持海南正確的發(fā)展方向，保持發(fā)展思路和各項工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性，不動搖、不懈怠、不折騰。同時，根據客觀形勢的變化，把握時代的脈搏，不斷解放思想、與時俱進，精心組織實施好《海南國際旅游島規(guī)劃綱要》和全省十二五規(guī)劃，努力實現海南的綠色、開放和可持續(xù)發(fā)展。
當前，海南最大的問題，還是經濟基礎薄弱，綜合實力不強。因此，堅持以經濟建設為中心，一心一意，科學發(fā)展，把蛋糕做大、聚集財富，為構建和諧海南奠定經濟基礎，是我們定而不移的第一位的任務。也是頭等大事。
我們將牢牢把握加快轉變經濟發(fā)展方式這條主線，進一步調優(yōu)經濟結構，做強特色產業(yè)，下大力量抓好重大基礎設施建設，以更大的力度深化改革，擴大開放，努力打造更具活力的體制機制，在實現海南又好又快發(fā)展上，創(chuàng)造新的業(yè)績。
習近平總書記在今年七一重要講話中告誡我們，要謹記四個危險加強黨的思想建設組織建設作風建設和廉政建設比以往任何時期都更為繁重和緊迫，而領導干部的模范帶頭作用則是首當其沖，我認為，作為領導干部，群眾不僅看你怎么說，也你怎么做我將堅持我一貫的原則為官要公道，為人要厚道，凡是要求干部做到的我自己首先做到凡是要求干部不做的，我?guī)ь^不做，我將和省委領導班子的同志們一道，努力以良好的黨風政風，創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大環(huán)境。
海南地處海南之濱，擔負著服務國防建設服務國家南海資源開發(fā)的重任我們將認真履行地方黨委、政府的職責，和駐瓊軍警部隊共同努力，為國家經略南海的大局服好務。
20xx年我從天津來海南已經10年了，從登島的那天起，我就努力把自己融入海南，10年來，我有幸親歷和見證了海南日新月異的發(fā)展變化，也為海南的發(fā)展傾注了自己的心血和感情，我由衷的銘記海南廣大干部群眾老同志老領導給予我的熱情鼓勵和寶貴支持，今天同樣是黨組織的信任和人民的重托我又走上海南省委書記這個責任重大要求更高的領導崗位，我堅信在以胡錦濤為總書記的黨中央的正確領導下，有海南四大班子的團結協(xié)力有包括黎苗同胞在內的全省各族干部群眾的智慧和力量，有瓊崖23年紅旗不倒的革命精神和解放思想用于創(chuàng)新的特區(qū)精神在歷屆省委、省政府領導和全省人民打下的工作基礎上，我們一定能夠把海南的工作做得更好。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇六
同志們：
代表縣委都做了很好的表態(tài)發(fā)言。下面，我就做好x縣的工作，再講三點意見：
一、旗幟鮮明講政治，凝心聚力顧大局。市委對x縣領導班子建設和x縣的工作十分重視，這次x縣的人事調整變動，是省委、市委在廣泛聽取各方面意見，充分醞釀、通盤考慮、慎重研究，在報請省委組織部研究同意的基礎上，作出的決定。
學習。
教育，廣大干部奔赴一線，攻堅克難，干事創(chuàng)業(yè)熱情日益高漲，攻克了一個又一個急難險重的任務，推動了各項工作實現新突破、取得新進展，等等。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是x縣全體干部群眾開拓進取、不懈奮斗的結果，是歷屆領導班子共同努力的結果，也是與現任班子成員特別是x、x兩位同志的辛勤工作分不開的，市委對x縣的工作是滿意的。
和維護社會穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，為x縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，也與大家結下了深厚友誼。因工作需要，x同志調到市直機關任職，相信x同志在新的工作崗位上，一定會有新的作為。
x同志是x年由省廳到地方工作的，黨性觀念和大局意識強，政治素質較好，年紀輕、干勁足，該同志工作十分務實，執(zhí)行力強，敢于擔當，敢于作為，兢兢業(yè)業(yè)，到市里工作以來，先后參與了x建設和x、x等一些急難險重的工作，成績突出，表現出了較強的領導能力和工作魄力。希望x同志到任后，要立即進入角色，盡快熟悉情況，切實履行好新的崗位職責，展示新的作為擔當。希望x縣黨政班子和廣大干部都要講政治、顧大局，自覺擁護市委的決定，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決定上來，支持x同志工作，團結一心，持續(xù)抓好各項工作。
二、乘勢而上抓機遇，勇于擔當爭作為。當前，x縣正迎來了難得的發(fā)展機遇，今年以來，x縣被列為新型城鎮(zhèn)化發(fā)展試點縣，市第x次黨代會明確推出x縣“x、x”的發(fā)展定位，特別是隨著基礎設施不斷完善，主導產業(yè)持續(xù)提升，全域旅游全面打開，x縣發(fā)展的潛力將全面激活。市里對x縣的發(fā)展高度重視，近期專題研究了x經濟開發(fā)區(qū)事宜，派出x個專項小組指導。希望以x同志到任后，要進一步團結帶領廣大干部群眾緊緊抓住這一難得的發(fā)展機遇，主動作為、拼搏實干，真正把機遇的優(yōu)勢、政策的優(yōu)勢轉化為發(fā)展的優(yōu)勢，全面推動全縣各項工作再上新臺階。
一要順勢而為狠抓產業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞市委、市政府實施“x”定位，打造“x”的工作大局，結合x縣的發(fā)展實際，進一步搶抓機遇，理清思路，著力打造“x”的縣域。尤其要抓住x經濟區(qū)建設、x口岸開放的重大機遇，在加快x、x等傳統(tǒng)產業(yè)轉型提升的同時，重點依托x園區(qū)建設，加快引進和培育x精深加工、現代物流、x旅游等新興產業(yè)、特色產業(yè)，持續(xù)擴大x港口開放，推進全縣科學發(fā)展、高質量發(fā)展。
二要順勢而為狠抓城鄉(xiāng)建設。依托全域旅游建設，全力抓好城鄉(xiāng)融合發(fā)展工作，加快x、x等基礎建設，持續(xù)完善公共配套，全面拓展城區(qū)擴容。要統(tǒng)籌推進x省級美麗鄉(xiāng)村示范點、x等美麗鄉(xiāng)村項目建設，持續(xù)加強環(huán)境綜合治理，開展好環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌和交通秩序整治，切實做好城鄉(xiāng)的綠化、亮化、美化工程，提升城市整體文明形象。
“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，統(tǒng)籌抓好教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化、社會保障等各項民生事業(yè)，努力讓發(fā)展的成果惠及全體人民。同時，要認真做好安征用、農民工工資等涉及群眾切身利益的各項工作，抓好信訪維穩(wěn)和安全生產工作。尤其是當前，距離今年結束不到一個月，大家一定要高度重視，全力抓好安全生產和安定穩(wěn)定的各項工作，確保社會大局穩(wěn)定。
三、從嚴從實帶隊伍，廉潔自律筑底線。
班子是否堅強有力。希望x縣黨委政府的領導班子，一定要帶頭表率，加強自身建設，帶好干部隊伍，提振精氣神，帶動全縣上下形成良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
較多，又是對外開放的前沿和窗口，要更加注重理順各民主黨派、社會團體、民營經濟等各方面的關系，團結各方力量，共同謀劃好x縣的高質量發(fā)展。
二要強化擔當作為。做好。
工作。
關鍵在人關鍵在于干部的事業(yè)心和責任擔當。希望大家都要強化“為官一任造福一方”、“功成不必在我”的責任擔當堅決服從和嚴格執(zhí)行市委、市政府的工作部署全力抓好貫徹落實真正體現執(zhí)行力、體現工作擔當。要堅持問題導向緊扣發(fā)展的實際從更高層面、更寬視野來審視和謀劃全縣的各項工作善于觀大勢、謀大局、議大事。要大力弘揚偉大建黨精神和中國共產黨人精神譜寫強化擔當意識和優(yōu)良的作風真正把精力放在謀劃發(fā)展上把功夫下在執(zhí)行落實上以“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕的干勁推動各項工作落實。
三要嚴明紀律規(guī)矩。大家作為黨員干部，一定要做到廉潔自律，特別是黨政班子要以身作則、嚴以律己，帶頭落實好中央八項規(guī)定精神及省市實施辦法，筑牢拒腐防變的思想防線，真正做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”、作風上的“正派人”。要自覺履行“一崗雙責”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，教育引導廣大黨員干部依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
同志們，x縣的發(fā)展正迎來新的機遇，即將開啟新的征程。對于x縣的發(fā)展，市委寄予厚望，全縣人民充滿期待。希望x縣在市委、市政府的領導下，進一步堅定信心，搶抓機遇，主動作為、拼搏實干，埋頭苦干、勇毅前行，在原有工作的基礎上，把x縣的各項事業(yè)繼續(xù)推向前進！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇七
同志們：
經過兵團黨委的充分醞釀，在深入考察、廣泛征求意見的基礎上，xx同志調任師市公安局局長。這次師市公安局主要領導的調整，既是一次正常的人事變動，也是組織根據工作需要，從師市公安工作的實際出發(fā)，慎重研究做出的一項重要的人事調整。
侯建新同志從事公安工作多年，為兵團公安事業(yè)作出了突出貢獻。侯建新同志的人品、能力、工作成績，兵團黨委是肯定的，師市黨委也深信侯建新同志一定能夠勝任師市公安局主要領導崗位。兵團黨委對師市公安局局領導班子的調整安排，體現了組織對師市公安局班子建設的重視和對師市公安工作的關注，也體現了組織對侯建新同志的信任，對師市公安局新領導班子的殷切期待。希望新的局領導班子同心同德、同舟共濟，不辱使命。師市黨委相信大家有這個決心，相信大家有這個信心，也相信大家有這個能力。借此機會，我提幾點希望：
一、講團結。團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，團結出業(yè)績、出干部。希望師市公安局新領導班子在侯局長的帶領下，認真貫徹師市第十次黨代會精神，團結一心，以和共事，以和謀事，以和成事。按照民主集中制的原則，對班子成員的工作進行細化分工，做到既分工，又協(xié)作，形成顧大局、講團結、比奉獻、謀發(fā)展的工作氛圍。要注意關心和解決民警的思想、工作和生活中的困難，心相通，情相連，營造團結奮進、和諧融洽的工作氛圍。
二、善管理。隊伍建設是一項長期的、艱巨的系統(tǒng)工程。當前，師市公安隊伍思想穩(wěn)定，精神振奮，人心思進，保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，是一支黨和人民完全可以信賴的隊伍。面對新的形勢和任務，公安局新領導班子要高度重視公安隊伍建設，始終把政治建警放在首位，確保這支隊伍政治上永遠合格。抓好隊伍建設，關鍵在領導，“一把手”的責任和作用尤為重要。局新領導班子要以身作則，率先垂范?！捌渖碚涣疃?；其身不正，雖令不從”。作為領導干部要身正影直，作風過硬。這樣，才能影響和帶動廣大公安干警自覺遵紀守法、執(zhí)政為民。要嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理隊伍，對隊伍中出現的苗頭性、傾向性問題，及時發(fā)現，及時糾正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
三、掌全局。“不謀全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時”。要按照政治堅定，開拓創(chuàng)新，團結協(xié)調，廉潔勤政的要求，將公安局新領導班子建成過硬班子，發(fā)揮領導班子的表率作用，帶動公安隊伍建設。一是要講政治、講大局，把思想政治建設放在班子建設的首位。堅持用科學理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想和不良風氣的侵蝕，經得起各種風浪的考驗。二是要開拓創(chuàng)新，做事業(yè)發(fā)展的帶頭人。班子成員要有強烈的事業(yè)心和責任感，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于面對困難和阻力。對公安工作面臨的新情況、新問題，要以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，認真進行研究，創(chuàng)造性地開展工作。三是要樹立良好警風，做到廉潔勤政。堅持為人民干實事，謀福利，堅持一身正氣拒腐蝕，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住小節(jié)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，努力做到一身正氣，兩袖清風。
四、保穩(wěn)定。公安機關是人民群眾生命財產安全的守護神，是促進經濟社會和諧發(fā)展的穩(wěn)定器。當前，師市正處在大投入、大建設、大發(fā)展的關鍵時期，師市公安機關一定要以服務發(fā)展為己任，以維護穩(wěn)定為第一責任，著力優(yōu)化發(fā)展大環(huán)境，為師市“兩個率先”目標順利實現提供堅強保障。一是要嚴厲打擊經濟領域的違法犯罪，維護良好的經濟環(huán)境。二是要深入開展“打四黑除四害”專項行動，為重大項目順利推進營造良好的建設環(huán)境。三是要繼續(xù)鞏固交通集中整治成效，為市民出行創(chuàng)造良好、便利的交通環(huán)境。
五、樹形象。當前，新疆社情民情復雜，尤其是在當前總體環(huán)境趨緊的情況下，公安機關作為“平安建設”的主力軍，要以維護穩(wěn)定為使命，切實增強群眾的安全感。要進一步提高公安機關對社會管理的掌控能力、突發(fā)事件的處置能力、打擊犯罪的震懾能力，全力以赴保一方平安，真正做到應急應對妥當、打擊打出聲威、防控防出實效、管理管出水平，努力塑造公安隊伍的良好形象。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才宣布了局班子成員的任免決定，近期局黨組也對中層干部崗位進行了調整，選拔任用了一批年輕優(yōu)秀的干部，在此，我向即將離任的老領導和老同志表示衷心感謝，向新提拔的領導干部表示衷心祝賀并寄予殷切的希望。
首先，要感謝原班子成員這么多年來對局黨組工作的大力支持。張局自參加工作以來就一直在x工作，對x有著深厚的感情，多年來兢兢業(yè)業(yè)，為我局x工作作出突出貢獻，雖然卸任領導職務，在退休之前這段時間希望能繼續(xù)發(fā)揮余熱，站好最后一班崗。同時，也希望所有即將離任的老同志，能夠對年輕同志給予無私關懷，將x多年積累的優(yōu)良傳統(tǒng)傳遞給下去。
四是希望與班子成員緊密團結、勠力同心，在傳承的基礎上大膽創(chuàng)新，實現x工作新的跨越。
同時，對新選拔、任命的中層干部提出幾點要求：一是要始終把講政治作為第一遵循、第一標準、第一要求。要認清提拔重用的本質是認可、是重用、是責任、是舞臺，切實增強責任感和使命感，迅速進入角色，明晰職責任務，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現出新的作為。二是要學本領、懂業(yè)務、成行家。工作能力是持之以恒鍛煉出來的，要善學習、講法治、比團結、抓落實、重效果，提高創(chuàng)新思維、辯證思維、快速反應的思維、立體化的思維、以及多元化的解決問題的能力，鍛煉成方方面面的行家里手。三是要勇擔當、善作為、快辦結。要躬身入局，親力親為，不當“二傳手”，提質增速，交辦的任務快速辦結，找準工作突破口，全力以赴做好工作，真抓實干，抓出成效。
在新崗位要更加警惕腐蝕和圍獵，切實做到廉潔自律，職務再高本色不能變，權力再大責任不可丟，誘惑再多初心不動搖。
新的領導班子，需要所有干部職工一如既往的支持，在此，我講幾點工作要求，與大家共勉。一是勤學習，把學習作為提高工作能力的基本途徑，不斷提高自己的素質和本領。學政治思想、法律法規(guī)、相關工作，做到任務推進到哪里，相關學習就跟進到哪里，努力成為熟悉業(yè)務的“政策通”，熟悉工作的“多面手”。要常思考，切實把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、推進工作的方法、解決問題的舉措，真正做到學而信、學而行、學而用。二是勇擔當，帶頭增強擔當本領、扛起擔當責任，讓人人擔當、人人作為成為新時代x工作的主旋律。發(fā)揚釘釘子精神，敢于亮劍，敢于下深水、涉險灘、啃硬骨頭，對定下來的工作部署一抓到底，不達目的誓不罷休。三是善團結，各部門要以團結為貴、協(xié)作為要、大局為重，在思想上求共識、感情上求共融、工作上求共進，心往一處想、勁往一處使，努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
“疾風知勁草，烈火見真金”。我代表局領導班子對一直默默奉獻，支持x工作的老同志表示衷心感謝，也希望年輕干部把今天作為一個新的起點，盡快進入新角色，以“一往無前的奮斗姿態(tài)、風雨無阻的精神狀態(tài)”和“求極致的工作作風”，繼續(xù)發(fā)揚x的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤勉盡職，扎實工作，在x的工作史冊上畫下濃墨重彩的一筆。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，x同志宣讀了市委關于x縣縣長調整變動的決定，新老縣長x、x等2位同志，以及x書記代表縣委都做了很好的表態(tài)發(fā)言。下面，我就做好x縣的工作，再講三點意見：
一、旗幟鮮明講政治，凝心聚力顧大局。市委對x縣領導班子建設和x縣的工作十分重視，這次x縣的人事調整變動，是省委、市委在廣泛聽取各方面意見，充分醞釀、通盤考慮、慎重研究，在報請省委組織部研究同意的基礎上，作出的決定。
項目建設成績喜人，x、x等項目攻堅行動綜合考評位居全市前列；
民生短板不斷補齊，xx項為民辦實事項目全面完成，老百姓幸福感獲得感進一步提升；
干部精氣神全面提振，在全市深入開展黨史學習教育，廣大干部奔赴一線，攻堅克難，干事創(chuàng)業(yè)熱情日益高漲，攻克了一個又一個急難險重的任務，推動了各項工作實現新突破、取得新進展，等等。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是x縣全體干部群眾開拓進取、不懈奮斗的結果，是歷屆領導班子共同努力的結果，也是與現任班子成員特別是x、x兩位同志的辛勤工作分不開的，市委對x縣的工作是滿意的。
x同志長期在基層工作，群眾工作經驗豐富，特別是于x年就一直在x縣工作，至今頭尾x年了，這期間他始終圍繞市委的中心工作和x縣發(fā)展的第一要務，勤勤懇懇，開拓進取，真抓實干，注重解決了一批群眾關注度高的民生問題，在積極抓好重點項目服務、產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興和維護社會穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，為x縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，也與大家結下了深厚友誼。因工作需要，x同志調到市直機關任職，相信x同志在新的工作崗位上，一定會有新的作為。
x同志是x年由省廳到地方工作的，黨性觀念和大局意識強，政治素質較好，年紀輕、干勁足，該同志工作十分務實，執(zhí)行力強，敢于擔當，敢于作為，兢兢業(yè)業(yè)，到市里工作以來，先后參與了x建設和x、x等一些急難險重的工作，成績突出，表現出了較強的領導能力和工作魄力。希望x同志到任后，要立即進入角色，盡快熟悉情況，切實履行好新的崗位職責，展示新的作為擔當。希望x縣黨政班子和廣大干部都要講政治、顧大局，自覺擁護市委的決定，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決定上來，支持x同志工作，團結一心，持續(xù)抓好各項工作。
二、乘勢而上抓機遇，勇于擔當爭作為。當前，x縣正迎來了難得的發(fā)展機遇，今年以來，x縣被列為新型城鎮(zhèn)化發(fā)展試點縣，市第x次黨代會明確推出x縣“x、x”的發(fā)展定位，特別是隨著基礎設施不斷完善，主導產業(yè)持續(xù)提升，全域旅游全面打開，x縣發(fā)展的潛力將全面激活。市里對x縣的發(fā)展高度重視，近期專題研究了x經濟開發(fā)區(qū)事宜，派出x個專項小組指導。希望以x同志到任后，要進一步團結帶領廣大干部群眾緊緊抓住這一難得的發(fā)展機遇，主動作為、拼搏實干，真正把機遇的優(yōu)勢、政策的優(yōu)勢轉化為發(fā)展的優(yōu)勢，全面推動全縣各項工作再上新臺階。
一要順勢而為狠抓產業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞市委、市政府實施“x”定位，打造“x”的工作大局，結合x縣的發(fā)展實際，進一步搶抓機遇，理清思路，著力打造“x”的縣域。尤其要抓住x經濟區(qū)建設、x口岸開放的重大機遇，在加快x、x等傳統(tǒng)產業(yè)轉型提升的同時，重點依托x園區(qū)建設，加快引進和培育x精深加工、現代物流、x旅游等新興產業(yè)、特色產業(yè)，持續(xù)擴大x港口開放，推進全縣科學發(fā)展、高質量發(fā)展。
二要順勢而為狠抓城鄉(xiāng)建設。依托全域旅游建設，全力抓好城鄉(xiāng)融合發(fā)展工作，加快x、x等基礎建設，持續(xù)完善公共配套，全面拓展城區(qū)擴容。要統(tǒng)籌推進x省級美麗鄉(xiāng)村示范點、x等美麗鄉(xiāng)村項目建設，持續(xù)加強環(huán)境綜合治理，開展好環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌和交通秩序整治，切實做好城鄉(xiāng)的綠化、亮化、美化工程，提升城市整體文明形象。
三要順勢而為保障民生和諧。習近平總書記說“江山就是人民，人民就是江山”，要把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在為民謀福利上，以黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，統(tǒng)籌抓好教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化、社會保障等各項民生事業(yè)，努力讓發(fā)展的成果惠及全體人民。同時，要認真做好安征用、農民工工資等涉及群眾切身利益的各項工作，抓好信訪維穩(wěn)和安全生產工作。尤其是當前，距離今年結束不到一個月，大家一定要高度重視，全力抓好安全生產和安定穩(wěn)定的各項工作，確保社會大局穩(wěn)定。
三、從嚴從實帶隊伍，廉潔自律筑底線。
做好中心工作，關鍵取決于x縣廣大干部隊伍的素質，尤其取決于縣委、縣政府的領導班子是否堅強有力。希望x縣黨委政府的領導班子，一定要帶頭表率，加強自身建設，帶好干部隊伍，提振精氣神，帶動全縣上下形成良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
一要發(fā)揚民主團結。希望x縣黨政班子成員強化大局意識、全局觀念，擺正位置，切實把各自的工作放到x縣的發(fā)展大局去思考和把握。要堅持黨委的領導核心地位，正確處理好黨委與人大、政府的關系，黨委主要領導要切實把握方向，抓好大事，管好班子，帶好隊伍。要始終堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮班子集體領導的作用，凡重大事項都要充分發(fā)揚民主，集體討論決定，不斷推進決策的科學化、民主化。其他班子成員要服從黨委的集體領導，充分發(fā)揚民主，相互信任、相互支持、相互尊重，遇事多溝通、多商量，并以領導班子的團結帶動全縣干部的團結，形成團結干事的良好氛圍。同時，x縣是工業(yè)重鎮(zhèn)，民營企業(yè)較多，又是對外開放的前沿和窗口，要更加注重理順各民主黨派、社會團體、民營經濟等各方面的關系，團結各方力量，共同謀劃好x縣的高質量發(fā)展。
二要強化擔當作為。做好工作，關鍵在人，關鍵在于干部的事業(yè)心和責任擔當。希望大家都要強化“為官一任，造福一方”、“功成不必在我”的責任擔當，堅決服從和嚴格執(zhí)行市委、市政府的工作部署，全力抓好貫徹落實，真正體現執(zhí)行力、體現工作擔當。要堅持問題導向，緊扣發(fā)展的實際，從更高層面、更寬視野來審視和謀劃全縣的各項工作，善于觀大勢、謀大局、議大事。要大力弘揚偉大建黨精神和中國共產黨人精神譜寫，強化擔當意識和優(yōu)良的作風，真正把精力放在謀劃發(fā)展上，把功夫下在執(zhí)行落實上，以“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕的干勁，推動各項工作落實。
三要嚴明紀律規(guī)矩。大家作為黨員干部，一定要做到廉潔自律，特別是黨政班子要以身作則、嚴以律己，帶頭落實好中央八項規(guī)定精神及省市實施辦法，筑牢拒腐防變的思想防線，真正做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”、作風上的“正派人”。要自覺履行“一崗雙責”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，教育引導廣大黨員干部依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
同志們，x縣的發(fā)展正迎來新的機遇，即將開啟新的征程。對于x縣的發(fā)展，市委寄予厚望，全縣人民充滿期待。希望x縣在市委、市政府的領導下，進一步堅定信心，搶抓機遇，主動作為、拼搏實干，埋頭苦干、勇毅前行，在原有工作的基礎上，把x縣的各項事業(yè)繼續(xù)推向前進！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十
同志們：
剛才，**同志了宣讀了關于**局干部任免的決定，**同志任**局長（局長、黨組書記），**同志另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，**同志與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于**同志和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于**和**同志的任職決定，既是對**同志以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長**同志工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力，市局黨組認為，由**同志擔任**局長（黨組書記）是合適的，也相信**同志能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，**工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言；每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威；領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是**的關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉**基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣（區(qū)）委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為**工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好三筆賬，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿**同志、**同志在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌！謝謝大家！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十一
同志們：
經過兵團黨委的充分醞釀，在深入考察、廣泛征求意見的基礎上，xx同志調任師市公安局局長。這次師市公安局主要領導的調整，既是一次正常的人事變動，也是組織根據工作需要，從師市公安工作的實際出發(fā)，慎重研究做出的一項重要的人事調整。
侯建新同志從事公安工作多年，為兵團公安事業(yè)作出了突出貢獻。侯建新同志的人品、能力、工作成績，兵團黨委是肯定的，師市黨委也深信侯建新同志一定能夠勝任師市公安局主要領導崗位。兵團黨委對師市公安局局領導班子的調整安排，體現了組織對師市公安局班子建設的重視和對師市公安工作的關注，也體現了組織對侯建新同志的信任，對師市公安局新領導班子的殷切期待。希望新的局領導班子同心同德、同舟共濟，不辱使命。師市黨委相信大家有這個決心，相信大家有這個信心，也相信大家有這個能力。借此機會，我提幾點希望：
一、講團結。團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，團結出業(yè)績、出干部。希望師市公安局新領導班子在侯局長的帶領下，認真貫徹師市第十次黨代會精神，團結一心，以和共事，以和謀事，以和成事。按照民主集中制的原則，對班子成員的工作進行細化分工，做到既分工，又協(xié)作，形成顧大局、講團結、比奉獻、謀發(fā)展的工作氛圍。要注意關心和解決民警的思想、工作和生活中的困難，心相通，情相連，營造團結奮進、和諧融洽的工作氛圍。
二、善管理。隊伍建設是一項長期的、艱巨的系統(tǒng)工程。當前，師市公安隊伍思想穩(wěn)定，精神振奮，人心思進，保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，是一支黨和人民完全可以信賴的隊伍。面對新的形勢和任務，公安局新領導班子要高度重視公安隊伍建設，始終把政治建警放在首位，確保這支隊伍政治上永遠合格。抓好隊伍建設，關鍵在領導，“一把手”的責任和作用尤為重要。局新領導班子要以身作則，率先垂范?！捌渖碚?，不令而行；其身不正，雖令不從”。作為領導干部要身正影直，作風過硬。這樣，才能影響和帶動廣大公安干警自覺遵紀守法、執(zhí)政為民。要嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理隊伍，對隊伍中出現的苗頭性、傾向性問題，及時發(fā)現，及時糾正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
三、掌全局?！安恢\全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時”。要按照政治堅定，開拓創(chuàng)新，團結協(xié)調，廉潔勤政的要求，將公安局新領導班子建成過硬班子，發(fā)揮領導班子的表率作用，帶動公安隊伍建設。一是要講政治、講大局，把思想政治建設放在班子建設的首位。堅持用科學理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想和不良風氣的侵蝕，經得起各種風浪的考驗。二是要開拓創(chuàng)新，做事業(yè)發(fā)展的帶頭人。班子成員要有強烈的事業(yè)心和責任感，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于面對困難和阻力。對公安工作面臨的新情況、新問題，要以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，認真進行研究，創(chuàng)造性地開展工作。三是要樹立良好警風，做到廉潔勤政。堅持為人民干實事，謀福利，堅持一身正氣拒腐蝕，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住小節(jié)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，努力做到一身正氣，兩袖清風。
四、保穩(wěn)定。公安機關是人民群眾生命財產安全的守護神，是促進經濟社會和諧發(fā)展的穩(wěn)定器。當前，師市正處在大投入、大建設、大發(fā)展的關鍵時期，師市公安機關一定要以服務發(fā)展為己任，以維護穩(wěn)定為第一責任，著力優(yōu)化發(fā)展大環(huán)境，為師市“兩個率先”目標順利實現提供堅強保障。一是要嚴厲打擊經濟領域的違法犯罪，維護良好的經濟環(huán)境。二是要深入開展“打四黑除四害”專項行動，為重大項目順利推進營造良好的建設環(huán)境。三是要繼續(xù)鞏固交通集中整治成效，為市民出行創(chuàng)造良好、便利的交通環(huán)境。
五、樹形象。當前，新疆社情民情復雜，尤其是在當前總體環(huán)境趨緊的情況下，公安機關作為“平安建設”的主力軍，要以維護穩(wěn)定為使命，切實增強群眾的安全感。要進一步提高公安機關對社會管理的掌控能力、突發(fā)事件的處置能力、打擊犯罪的震懾能力，全力以赴保一方平安，真正做到應急應對妥當、打擊打出聲威、防控防出實效、管理管出水平，努力塑造公安隊伍的良好形象。
總之，師市黨委真誠地希望新的公安局黨委班子能成為政治堅強、清醒敏銳的領導集體；能成為為民務實、奮發(fā)有為的領導集體；能成為嚴于自律、清廉從政的領導集體；能成為團結協(xié)調、朝氣蓬勃的領導集體。相信你們會不負重托、不辱使命。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十二
各位領導、同志們：
今天，組織宣布我任**縣公安局政委，我深感使命光榮，任重道遠。借此機會，我向組織和同志們講三句話：
一、感謝組織。剛才組織部門的領導介紹了我的簡歷，的確我從警校畢業(yè)后先后在**縣公安局、**法院、**市公安局工作，在20多年的公安、政法工作中，真切地體會到，我的每一次進步都離不開組織的培養(yǎng)和信任，離不開領導和同事們的關心、支持。如果我是一棵樹，那么組織就是孕育萬物的大地！
二、不辱使命。組織安排我到**縣公安局任政委，我深知這個崗位的份量，我會熱愛這項工作，倍加珍惜這個崗位。在縣委、縣政府和上級公安機關的領導下，虛心向同志們學習，緊緊圍繞以**為班長的局黨委一班人，擺正位置，奮發(fā)有為，扎實工作，帶好隊伍。我會始終牢記使命，始終堅持“兩個務必”，始終保持人民警察應該具有的朝氣、銳氣和正氣，嚴于律己，做好表率，自覺接受監(jiān)督，坦白做人清白做官，勤奮做事，團結同志，與局黨委班子一道，盡力保持和發(fā)展好縣公安工作的良好發(fā)展勢頭，堅決圓滿完成黨和人民賦予我們的政治和歷史使命。
三、真誠期望。我雖然從事公安工作近二十年，但在政委這一崗位上還是一個新兵，在很多方面還需要學習。在這里真誠地希望領導和同志們能夠多關心、支持我的工作，我也有決心、有信心與局黨委班子一道共同把我們的這支隊伍帶好，讓縣委、縣政府放心，讓人民群眾滿意，為**各項事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
我的發(fā)言完畢，趁春節(jié)來臨之際，向大家拜個年，祝大家幸福安康！萬事如意！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十三
同志們：
這次會議的主要目的：一是對同志們的提拔任用表示祝賀;二是結合當前形勢，再給同志們鼓鼓勁;三是按照干部任用有關規(guī)定，對大家如何履行好職責提出希望和要求。在此，我代表上級黨委，給大家提四點要求和希望：
一、要刻苦學習，提升素質。黨的十九大提出建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，這“三型”目標中第一位的就是學習型，學習始終是一個最基本的前提，是提高服務本領的前提，是勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的前提。只有勤奮學習才會有思路，有思路才能干好工作。作為領導干部，要建設好、捍衛(wèi)好、維護好改革開放的大局，要建功立業(yè)、有所作為，就必須高標準，嚴要求，善于學習，刻苦學習，真正做到“德能正其身，才能勝其任，書能成其文，言能達其意，干能成其事，績能服其人，體能擔其責”。要認真學習政治理論，學習黨的路線、方針、政策和各級黨委、政府的一系列指示精神，尤其是要深刻領會、準確把握各項建設的任務和要求，自覺我們的工作置于全市、全省乃至全國的發(fā)展大局中去考慮、去謀劃，進一步堅定服務經濟建設、保障民生民安，樹立形象的信心和決心。要刻苦鉆研業(yè)務知識，勤動腦、勤動手、勤實踐操作，通過實踐不斷提高對業(yè)務知識的掌握和運用，從而出經驗，出成果，出人才。特別是基層一線領導干部，一定要在學習過程中把學習與研究、學習與實踐結合起來，緊密聯系本地區(qū)本單位工作中的熱點、難點問題，緊密聯系隊伍管理教育中帶傾向性的現實問題，在加強學習的過程中促進問題的解決。要不斷創(chuàng)新學習方法，通過敏銳感知上級領導的工作部署學習指揮決策;通過與班子其他成員溝通交流學習工作協(xié)調安排;通過深入調查研究，學習開展工作的有效形式和載體。要善于借鑒社會各領域、各行業(yè)的先進經驗，從中汲取營養(yǎng)，啟迪思路，改進方法。
二、要嚴于律己，廉潔從政。我們各級領導干部手中或多或少都掌握著一定權力，同志們走上新的工作崗位，地位變了、權力大了，面臨的各種誘惑也多了。俗話說，水能載舟，亦能覆舟。同志們要守得住底線。守得住底線，則能順利工作和生活;守不住底線，遲早要出問題。我們講，大事要講原則，小事要講分寸。在大是大非、親情友情、物質利益等種種考驗面前，一定要握好“方向盤”，系好“安全帶”，任何時候、任何情況下，都要穩(wěn)得住心神，抗得住誘惑，管得住身手，把得住關口，守得住底線。要謹慎用權。要明白手中的權力是誰給、權力是什么、權力是把“雙刃劍”的道理，在執(zhí)法執(zhí)勤工作中，要堅持心系群眾、服務民生的公仆情懷，做到理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法，切實把服務民生、服務經濟建設的安排部署落在實處。要廉潔從政。作為一名黨員干部，只有堂堂正正，自己的事業(yè)才能坦坦蕩蕩;只有以身作則，率先垂范，才能規(guī)范和約束他人;只有清正廉明，才能樹立起良好形象，贏得群眾的擁戴。我多次講，用人上要公道正派，財、物上要嚴格自律，辦事辦案上要秉公執(zhí)正。這三點是試金石，是分水嶺。我們關心每名干部的政治進步、政治生涯、政治生命，借助黨紀教育、干部幫助、紀律提醒等他律方式，使各級干部少犯錯誤，不犯錯誤。但是天助地助不如自助，核心在于自己把握大局，提升思想情操，強化廉潔意識，立足于自醒自重自勉自勵，自覺執(zhí)行上級有關廉潔自律的規(guī)定，始終保持健康向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣的侵擾，爭做廉潔從政的表率。
三、要維護團結，顧全大局。一個班子有沒有凝聚力、戰(zhàn)斗力，關鍵在于團不團結。過去常講，“人心齊，泰山移”，“團結就是力量，團結出凝聚力、團結出戰(zhàn)斗力、團結出干部”，話雖樸實，但寓意深刻，說明了團結的重要性。因此，我們每一名同志在崗位上一定要講團結、顧大局，始終牢記組織上的任命是對我們的信任，大家能到一起工作是一種緣分，要自覺做到與人為善、待人以誠，以寬廣的胸懷唱好“將相和”，共同推動事業(yè)向前發(fā)展。要認真學習《黨委的工作方法》，準確把握和領會其精神實質和有關要求，切實強化履行職責、協(xié)同配合的意識，堅決防止出現理解執(zhí)行斷章取義、走形變樣的現象。
四、要務求實效，謀求跨越。今年的任務很重，面臨的形勢比較嚴峻，“兩個穩(wěn)定”的基礎還不夠扎實，班子建設問題、隊伍思想問題、能力素質問題、作風問題等還時有暴露，這些問題如果不很好地加以解決，必將產生不利的影響和制約。各級干部，尤其是領導干部要善于運用“底線思維”的方法，不斷強化憂患意識、風險意識、責任意識，凡事要從壞處準備，努力爭取最好的結果，這樣才能有備無患，遇事不慌，牢牢把握主動權。崗位承載責任，壓力催生動力。權力越大，責任也就越大;壓力越大，動力就越足。在座的同志雖然崗位變了，但職責未變，使命未變，希望大家盡快轉換角色，適應角色，進入角色，同心干，做表率，創(chuàng)業(yè)績，求跨越。
希望同志們以此次干部調整為契機，進一步振奮精神，搶抓機遇，以新的精神狀態(tài)，新的思路，新的舉措，實現新突破，不辜負上級黨委的期望和重托。
我就講這些，謝謝大家。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十四
為政之道,重在用人。提高黨的執(zhí)政能力，關鍵要建設一支善于治國理政的高素質干部隊伍。下面就是本站小編給大家整理的領導在干部任職大會上的講話，僅供參考。
同志們:。
首先，我對各位同志履任新職表示衷心的祝賀!按照我們黨干部政策的有關規(guī)定，新任干部上崗前，紀檢部門都要進行廉政談話，提出廉政方面的要求，這是保護干部、愛護干部、促進干部健康成長的一項善舉。這次我局提拔使用了17名處級干部，看到又一批年輕干部走上領導崗位，看到大家的成長進步，我由衷地感到高興!新世紀新階段我省糧食事業(yè)的發(fā)展不斷對干部隊伍提出新的更高要求，廣大干部特別是年輕干部一定要以更高的標準、更嚴的要求、更實的措施不斷提高自己的整體素質和工作能力，切實擔負起黨和人民賦予的光榮使命。
利用這次集體談話的機會，我對新任職的同志尤其是年輕同志提幾點希望和要求，與大家共勉，概括起來是8個字：修身、勤學、敬業(yè)、自律。
一、修身。
古人講“修身、齊家、治國、平天下”，修身是第一位的。歷代志士仁人身體力行，在修身方面留下了許多感人事跡。我們黨高度重視繼承和發(fā)揚修身這一優(yōu)良文化傳統(tǒng)。在延安時期，毛澤東同志就號召全黨學習白求恩精神，做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。黨的十一屆三中全會后，鄧小平同志指出：“黨和政府愈是實行各項經濟改革和對外開放的政策，黨員尤其是黨的高級負責干部，就愈要高度重視，愈要身體力行共產主義思想和共產主義道德?！秉h的十三屆四中全會后，告誡各級領導干部要自覺加強個人的思想修養(yǎng)，加強對自己主觀世界的改造，特別是弄懂“參加革命是為什么?現在當官應該做什么?將來身后應該留點什么?”的道理。黨的xx大以來，多次強調，各級領導干部要自覺加強黨性修養(yǎng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產黨人的高尚品格和革命氣節(jié)。我引用這些論述，是想說明我們黨對黨員干部修身的要求是高度重視、一以貫之的。對于黨員干部來講，修身是成長進步之基，也是工作事業(yè)之本。結合黨風廉政工作實際，我感到大家要著重從以下3個方面努力。
第一，要加強黨性鍛煉。黨性是黨的性質、宗旨、綱領和作風等的集中體現，黨性堅強是做合格黨員的根本條件。從我們在黨旗前莊嚴宣誓的那一刻起，黨性修養(yǎng)就應當成為每個黨員的立身之本和終生課題。這次新任職的同志大多是在六七十年代出生，成長在比較穩(wěn)定的社會環(huán)境，而且大多數是從學校到機關，工作經歷比較單一，相對來講缺乏嚴格黨內生活的鍛煉和艱苦環(huán)境的磨練。因此，大家更要自覺加強黨性鍛煉，努力使自己在政治上不斷成熟起來。關于加強黨性修養(yǎng)，在xx屆中央紀委第三次全會上的重要講話中提出了明確要求，要堅持不懈地加以貫徹落實。一是要堅定理想信念。就是要通過學習、思考、分析、比較，正確認識近代以來中國人民走過的艱苦卓絕的奮斗歷史，正確認識新中國成立特別是改革開放以來我國發(fā)展取得的巨大成就，正確認識我國發(fā)展面臨的重要戰(zhàn)略機遇期，增強堅持中國特色社會主義道路和堅持中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性，做中國特色社會主義事業(yè)的堅定實踐者;就是要自覺劃清“四個界限”，即馬克思主義同反馬克思主義的界限，社會主義公有制為主體、多種所有制經濟共同發(fā)展的基本經濟制度同私有化和單一公有制的界限，中國特色社會主義民主同西方資本主義民主的界限，社會主義思想文化同封建主義、資本主義腐朽思想文化的界限，自覺抵制各種錯誤思想影響，做馬克思主義的堅定信仰者。二是要忠誠于黨和人民的事業(yè)。要堅持黨和人民的利益高于一切，始終把黨放在心中的最高位臵，為了黨的事業(yè)甘于犧牲奉獻;要增強政治敏銳性和鑒別力，經得起各種風浪和復雜局面的考驗，始終在政治上、思想上、行動上同以為的黨中央保持高度一致，維護黨和國家的集中統(tǒng)一;要自覺踐行黨的宗旨，認真貫徹以人為本、執(zhí)政為民要求，牢固樹立群眾觀點，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事，堅決維護人民群眾的根本利益。三是要對消極腐敗現象堅決斗爭。按照我局黨風廉政責任制的要求，處級干部都肩負著相應的責任，勇于擔當、勇于實踐廉政責任，本身就是加強黨性鍛煉的應有之義。希望大家要堅定反腐敗斗爭的信心和決心，牢記使命、恪盡職守，堅持原則、不徇私情，堅決同消極腐敗現象作斗爭，堅決捍衛(wèi)黨紀國法的尊嚴。
第二，要加強人格修養(yǎng)。做“官”先做人，做人講人格。人格是人的道德品質、氣質修養(yǎng)、能力才干、作風素質等的綜合反映，也是一個人思想境界高低的重要標志。加強人格修養(yǎng)，塑造高尚人格，是黨員干部修身的重要途徑和目標。希望大家牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，始終保持崇高的精神追求，不斷提高自己的人格修養(yǎng)。一是要強化道德修養(yǎng)。要模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，在單位做一名好黨員、好干部，在社會上做一名好公民，在家庭中做一名好成員;要模范踐行社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，講誠信、重品行，講正氣、知榮辱，講義務、作表率;要弘揚社會主義新風正氣，堅決抵制歪風邪氣，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。二是要培養(yǎng)健康生活情趣。要保持健康文明的生活方式，培養(yǎng)高雅向上的興趣愛好，提高文化素養(yǎng)，擺脫低級趣味，切實把高尚的精神追求內化為自己的生活態(tài)度和生活方式。特別是對個人愛好要愛之有度、好之有道，慎加選擇、有所節(jié)制，防止玩物喪志，防止個人的“小愛好”成為犯錯誤的“大缺口”。三是要提高心理素質?，F代社會是一個充滿競爭的社會。年輕干部上有老下有小，正處在人生爬坡上坎的階段，在單位是骨干，在家是頂梁柱，承受的工作壓力、生活壓力和心理壓力都比較大。希望大家高度重視加強心理鍛煉、提高心理素質，養(yǎng)成積極向上、理性平和、豁達開朗、開放包容的良好心態(tài)，正確對待工作和生活中的各種困難和挫折，學會調節(jié)情緒、緩解壓力，凡事要看遠一點、看開一點、看好一點，做到拿得起、放得下，以良好的心理素質應對工作生活中的各種挑戰(zhàn)。
第三，要加強身體鍛煉。身體是革命的本錢。有個好身體，不僅是黨員干部個人健康成長的需要，也是工作和事業(yè)的需要。現在，社會生活節(jié)奏加快，許多人忙于工作，忽視了體育鍛煉。這要引起我們的注意。人們常把健康比做“1”，把事業(yè)、財富等比做“0”，前面的“1”沒有了，后面的“0”再多也沒有意義。因此，大家一定要把保持身體健康放在重要位臵。首先要自覺養(yǎng)成鍛煉身體的良好習慣。體育鍛煉不僅能促進身體健康，還能陶冶性情。我們常有這樣的體會，一場運動下來，出一身汗，不僅身體疲勞消除了，心里積存的“不快”或“憂郁”也得到了緩解。要增強健康意識，根據自己的身體狀況、生活環(huán)境等選擇合適的項目、場地，持之以恒地進行鍛煉。其次要合理安排工作和休息。常言說，文武之道，一張一弛。不認真負責是工作態(tài)度不端正，不合理分配工作時間以致長期緊張而影響身體健康，也是工作態(tài)度不端正。我們要正確處理工作與休息的關系，切實做到團結緊張、嚴肅活潑，勞逸結合、張弛有度。三是局機關要為干部身體健康創(chuàng)造更好的條件。近年來局機關在干部健康保健方面采取了不少有效舉措，比如開展形式多樣的文體活動，增加機關醫(yī)務室的硬件建設，每年組織一次以上的體檢等，做得是好的。今后要進一步加強和改進這方面的工作，特別是要切實增強工作的科學性，統(tǒng)籌合理安排工作，盡量減少加班，嚴格執(zhí)行休假制度，保證干部職工的休息權利，為大家的工作、生活和健康創(chuàng)造有利條件。
二、勤學。
古人說：“立身百行，以學為基?！睂W習是提高素質、增長才干的重要途徑，也是做好工作、干好事業(yè)的重要基礎。今天大家得到提拔，職務變了，責任重了，但是，有一點沒變：昨天的你還是今天的你，你的能力水平并沒有隨著職務的升遷而突飛猛進。這次新任職的同志普遍接受過良好教育，可以說都具有較高的文化水平和豐富的專業(yè)知識。但是，學習的任務絲毫不能忽視和放松。從大的方面講，當今時代是一個大變革大發(fā)展的時代，科學技術日新月異，新事物新知識不斷涌現，新情況新問題層出不窮，我們需要學習的東西很多;從小的方面講，隨著工作崗位的變化、職級的提高，大家現有的素質和能力與新崗位、新角色的需要之間又會出現新的不適應，迫切要求我們通過學習盡快勝任工作。因此，我們一定要增強學習的責任感和緊迫感，以建設學習型黨組織和建設學習型機關為契機，真正把學習當做一種工作責任、一種生活方式、一種精神追求，通過學習不斷提高理論水平、工作能力和精神境界，更好地肩負起黨和人民賦予的職責。給同志們提三點要求：
第一，要樹立終身學習的思想。學習的態(tài)度不同，取得的效果自然就不一樣。局黨組高度重視黨員干部教育培訓工作，制定了干部教育培訓規(guī)劃，學習方面的要求越來越嚴格、制度越來越健全，為我們加強學習提供了有利條件。我們要認真參加組織要求和安排的各種學習，圓滿完成各項學習任務。同時，又要增強學習的自覺性和主動性，把“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”，積極通過各種方式和途徑學習。要帶著興趣學，把對黨的事業(yè)的無限熱愛、對科學理論的堅定信仰、對科學知識的不倦追求，轉化為學而不厭的興趣和快樂，使學習成為愉悅身心的愛好和習慣;要善于擠時間學習，減少應酬，排除干擾，合理安排工作與生活，正確處理工學矛盾，努力做到工作學習化、學習工作化;要持之以恒地學習，以“鍥而不舍，金石可鏤”的精神深入學、持久學、終身學，真正做到活到老、學到老、改造到老。
第二，要正確選擇學習的內容?，F在是知識爆炸的時代，各方面的知識浩如煙海，正確選擇學習內容十分重要。一方面，要突出重點，切實加強政治理論和糧食業(yè)務學習。要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，學習黨的路線、方針、政策，不斷提高政治思想覺悟和理論政策水平，提高創(chuàng)新思維和辯證思維能力。當前特別是要深入學習實踐科學發(fā)展觀，真正用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要立足工作實際，抓緊學習糧食工作各方面的業(yè)務知識，不斷把握糧食工作規(guī)律，努力成為糧食工作的行家里手。另一方面，要兼顧全面，廣泛學習工作所需要的一切知識。要本著缺什么補什么的原則，廣泛學習經濟、政治、文化、法律、社會、科技等方面知識，有針對性地填補自身知識的“短板”，不斷優(yōu)化知識結構、豐富知識儲備。特別是要下功夫學習馬克思主義哲學，掌握正確的思想方法和工作方法，提高認識水平和工作水平，避免主觀主義和形而上學;要下功夫研究歷史，總結經驗，把握規(guī)律，鑒古知今，促進工作。
第三，要掌握科學的學習方法?？茖W的方法是實現學習目的的重要途徑。我們要繼承和運用行之有效的傳統(tǒng)學習方法，認真向書本學習，精讀中外經典著作、廣讀增智益腦之書、勤讀修身養(yǎng)性之書，不斷在讀書學習中獲取真知灼見;要積極借助電腦、互聯網等現代科技手段開展學習，充分發(fā)揮其直觀快捷、知識量大、共享度高、互動性強的優(yōu)勢，進一步增強學習的自主性、開放性、針對性和靈活性;要認真向實踐學習，深入實際開展調查研究，積極投身紀檢監(jiān)察工作實踐，不斷在實踐這個“大課堂”中增長才干、提高本領;要認真向群眾學習，甘當群眾的“小學生”，不斷從群眾中汲取智慧和力量;要認真向身邊的同志特別是老同志學習，牢記“三人行，必有我?guī)煛钡牡览?，加強與其他同志的交流與合作，不斷在博采眾長中成長進步;要發(fā)揚理論聯系實際的學風，堅持學以致用、用以促學、學用相長，切實把學習的過程變?yōu)樘岣咚枷胝J識、解決實際問題、開創(chuàng)工作局面的過程。
三、敬業(yè)。
我國古代思想家朱熹說：敬業(yè)者，專心致志以事其業(yè)也。愛崗敬業(yè)、盡職盡責是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，是社會主義職業(yè)道德的集中體現，也是對黨員干部的基本要求。大家正處于年富力強、精力充沛、干事創(chuàng)業(yè)的人生黃金時期，一定要珍惜機遇、珍惜崗位、珍惜年華，勤奮工作、敬業(yè)工作、扎實工作，在平凡的崗位上作出無愧于時代的業(yè)績。在這方面，我給大家提兩點要求：
第一，要求真務實、真抓實干。求真務實是黨的思想路線的本質要求，真抓實干是做好一切工作的根本途徑。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。年輕干部有朝氣、有魄力、有活力，到新的工作崗位想干事、想出成績，這種愿望和積極性是好的，應當鼓勵和保護。但越是這樣，越要保持清醒頭腦，越要把工作熱情和科學態(tài)度結合起來，堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作落到實處。從新任職的第一天起，大家就要把全部心思用在“真干事”上、把全部本領用在“多干事”上，切實做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行;就要腳踏實地、埋頭苦干，從自己做起、從身邊做起、從點滴做起，克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠等不良傾向，兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實地做好每一項工作;就要身先士卒、靠前指揮，定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作要一抓到底、抓出成效。
第二，要淡泊名利、甘于奉獻。這是我們黨對黨員干部的一貫要求。淡泊名利、甘于奉獻，就是要一切以黨和人民的事業(yè)為重，正確處理個人與組織、工作與家庭、失與得、苦與樂的關系，守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，在埋頭苦干中實現人生價值，在拼搏奉獻中綻放青春光彩;就是要保持謙虛謹慎、不驕不躁，正確處理高調做事與低調做人的關系，默默無聞地工作，踏踏實實地做事，甘當無名英雄;就是要自覺維護團結，與班子其他成員及單位同事互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持，大事講原則、小事講風格，遇事多溝通、多協(xié)商、多補臺，努力形成團結共事、心齊氣順的良好局面。
四、自律。
古人說：“善禁者，先禁身而后人。不善禁者，先禁人而后身?！碧幖壐刹渴俏覀兙值闹袌粤α浚Z食工作怎么樣、機關建設怎么樣、廉政工作怎么樣，中層干部的表現很關鍵。必須注重嚴于律己，切實做到要求別人做到的自己首先做到、要求別人不做的自己首先不做。中央、省委、局黨組對處以上黨員領導干部都有明確要求，《廉政準則》、《處分條例》人人都有，希望大家認真貫徹落實，堅持自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守政治紀律、工作紀律、廉政紀律，切實把各項紀律要求轉化為自己的基本遵循和自覺行動。我有四點提示：
第一，要慎獨。慎獨，是我國古代先賢倡導的一種自我修養(yǎng)方法，指一個人在獨處一室、無人監(jiān)督的時候，也能夠嚴格要求、時刻檢點自己的言行，不做有違道德和法律的事。人生最大的“敵人”是自己，最難戰(zhàn)勝的也是自己。能不能“慎獨”，是檢驗一個人自覺性、自制力和意志力強不強的重要標志。希望大家時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，加強自我規(guī)范和約束，切實做到人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持共產黨人的革命氣節(jié)和政治本色。
第二，要慎微。細節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部走上違紀違法道路，往往是從生活中的小事、小節(jié)開始的。希望大家無論在什么崗位、從事什么工作，都要算好“人生大賬”。處級干部，官不算大，大家也是一步一步，吃苦受累熬過來的，不容易。但是，犯了錯誤被拿掉，那非常容易。所以要時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，切實做到不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，避免第一次放縱、守住第一道防線。
第三，要慎情。人之有愛，本由親立。我們共產黨人不是不食人間煙火的神仙，也是重感情、講親情的。黨員干部關愛家庭、關愛親人是人之常情，但是關愛什么、怎么關愛，則需要我們認真思考、嚴肅對待。從這些年來查處的違紀違法案件來看，不少領導干部就是因為對配偶、子女、親屬要求不嚴，甚至利用手中的權力為親友謀取私利，最終毀掉前程。親情再深也要理智對待，而不能錯位、不能越界。希望大家樹立正確的親情觀，既要講親情、更要講情理，教育引導自己的配偶、子女和親友奮發(fā)進取、積極向上，靠自己的努力干事發(fā)展，決不允許他們利用自己的職權或職務影響謀取不正當利益，防止為情所累、為情所傷、為情所誤。
第四，要慎友。我們都不是生活在真空中，需要有正常的社會交往，但如何對待社會交往，需要認真把握。不能隨便交友、濫交友，更不能把人際交往異化為酒肉關系、交換關系和金錢關系。希望大家慎重對待社會交往，正確處理人際關系，注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，善交益友、樂交諍友、不交損友，遠離“小圈子”、“小兄弟”，特別是對那些千方百計同你拉關系、給你送好處的人，一定要保持頭腦清醒，不為所動，不為所用。
人事有代謝，往來成古今。我們的糧食事業(yè)正是在一代又一代新人的成長中不斷向前推進的。希望同志們牢記黨和人民賦予的神圣職責，加強修養(yǎng)，勤奮學習，敬業(yè)工作，嚴格自律，為我省糧食工作作出新的貢獻，以實際行動和工作實績回報組織的培養(yǎng)和群眾的信任。
謝謝大家!
同志們：
今天，我們召開x局領導干部就職大會，宣布市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這里，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：
一、希望大家勤于學習，在銳意進取上當好表率首先是在加強黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。
其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向群眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng)，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協(xié)調能力、處理復雜事務能力，切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。
三是在加強業(yè)務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務知識體系，不斷提高業(yè)務技能和工作指導水平，做專家型、創(chuàng)新型、學習型的領導干部，用自身出眾的業(yè)務水平，贏得群眾的認同和支持。
四是在加強個人綜合素質培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優(yōu)秀文化，塑造健康向上的陽光心態(tài)，培養(yǎng)高尚的道德情操，培育稅務精神，彰顯稅務形象，引領大家積聚國稅正能量?？傊?，每個領導干部，都要把學習作為第一需要，聯系實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發(fā)展的本領，真正學以致用，用有所成。
二、希望大家勇于擔當，在履職盡責上當好表率國稅工作任務艱巨，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收稅”的宗旨意識，忠于職守，履職盡責，作為領導干部，更應該以主人翁的姿態(tài)，勇于擔當，勤勉敬業(yè)，為大家做好表率，當好標桿。從當前來看，要做到勇于擔當，需要做好以下幾個方面的工作：
一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動范圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較復雜，請相關的領導干部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續(xù)清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。
二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責范圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。
三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統(tǒng)一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創(chuàng)造性，進一步以敬業(yè)奉獻的精神、求真務實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風，撲下身子，真抓實干，不折不扣執(zhí)行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。
三、希望大家善于團結，在團結干事上當好表率。
責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養(yǎng)，是一種作風，也是領導干部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。著眼全局，站穩(wěn)立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進團結，發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用，增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、希望大家嚴于自律，在清正廉潔上當好表率在當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火墻，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導干部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責范圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環(huán)境。
同志們，新的崗位意味著新的征程，希望各位新任領導干部不辱使命，不負重托，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國稅事業(yè)的科學、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，祝愿各位信任領導干部在新的崗位上工作順利，大有作為!
謝謝大家!
同志們：
剛才，了宣讀了關于**局干部任免的決定，任**局長(局長、黨組書記)，另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于和任職決定，既是對以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力,市局黨組認為，由擔任**局長(黨組書記)是合適的，也相信能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威;領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿、在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十五
新的崗位意味著新的征程，在干部任職大會上，領導通常會說什么呢？下面是本站小編給大家整理的宣布干部任職大會上領導講話，僅供參考。
同志們：
今天，我們召開x局領導干部就職大會，宣布市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這里，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：
一、希望大家勤于學習，在銳意進取上當好表率首先是在加強黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。
其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向群眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng)，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協(xié)調能力、處理復雜事務能力，切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。
三是在加強業(yè)務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務知識體系，不斷提高業(yè)務技能和工作指導水平，做專家型、創(chuàng)新型、學習型的領導干部，用自身出眾的業(yè)務水平，贏得群眾的認同和支持。
四是在加強個人綜合素質培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優(yōu)秀文化，塑造健康向上的陽光心態(tài)，培養(yǎng)高尚的道德情操，培育稅務精神，彰顯稅務形象，引領大家積聚國稅正能量?？傊?，每個領導干部，都要把學習作為第一需要，聯系實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發(fā)展的本領，真正學以致用，用有所成。
二、希望大家勇于擔當，在履職盡責上當好表率國稅工作任務艱巨，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收稅”的宗旨意識，忠于職守，履職盡責，作為領導干部，更應該以主人翁的姿態(tài)，勇于擔當，勤勉敬業(yè)，為大家做好表率，當好標桿。從當前來看，要做到勇于擔當，需要做好以下幾個方面的工作：
一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動范圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較復雜，請相關的領導干部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續(xù)清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。
二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責范圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。
三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統(tǒng)一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創(chuàng)造性，進一步以敬業(yè)奉獻的精神、求真務實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風，撲下身子，真抓實干，不折不扣執(zhí)行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。
三、希望大家善于團結，在團結干事上當好表率。
責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養(yǎng)，是一種作風，也是領導干部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。著眼全局，站穩(wěn)立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進團結，發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用，增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、希望大家嚴于自律，在清正廉潔上當好表率在當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火墻，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導干部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責范圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環(huán)境。
同志們，新的崗位意味著新的征程，希望各位新任領導干部不辱使命，不負重托，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國稅事業(yè)的科學、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，祝愿各位信任領導干部在新的崗位上工作順利，大有作為!
謝謝大家!
同志們：
剛才，了宣讀了關于**局干部任免的決定，任**局長(局長、黨組書記)，另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于和任職決定，既是對以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力,市局黨組認為，由擔任**局長(黨組書記)是合適的，也相信能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威;領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿、在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
同志們：
今天，我們在公司召開兩級干部和在司員工會議，會議主要內容是宣布本次中層干部調整任命的決定。這是公司今年以來，按照集團公司的要求，依據《集團公司企業(yè)中層管理人員管理規(guī)定》的相關規(guī)定，通過20xx年年度考核、群眾測評、考察醞釀、綜合評價等程序基礎上，通過發(fā)揚民主，充分考慮公司改革發(fā)展與經營工作的實際情況和現有中層干部的工作經歷、管理能力、知識結構和協(xié)調能力綜合因素考慮，并上報集團公司任前備案后做出的決定。
這次中層干部調整是部門跨專業(yè)合并后進行的一次干部調整工作。這次中層干部調整總的來看，要求個人素質比較高，要適應公司改革發(fā)展和經營工作的需要，這就要求我們中層干部在工作能力、思想道德、實踐經驗、對外協(xié)調、寫作能力等諸多方面具備能力。對公司原有中層干部未能續(xù)聘的兩位年輕同志，公司將作為中層后備人員進行培養(yǎng)，安排到公司主管崗位上做好技術管理工作。我們原有的兩名年輕干部人品好，文化層次高，不足的是工作閱歷淺，處理問題方法欠缺，解決問題的能力有待提高，在個人帶領大家開展工作方面還需要再鍛煉、再磨練。隨著公司的不斷發(fā)展與壯大，公司在管理方面和技術管理方面需要的管理干部還很多，希望同志們能夠正確理解、正確看待本次調整工作，把個人優(yōu)勢在今后的工作中發(fā)揮出來，把個人存在的不足彌補上來，通過做好每一件事、每一項工作，全面提高自身工作能力和管理水平，為公司后續(xù)發(fā)展儲備力量。
這次公司中層干部調整的幾個特點：
一是體現了干部個人綜合能力原則。
20xx年，公司獨立運營以來成立了5個部門，專業(yè)性較強，管理工作較具體，業(yè)務相對較獨立，只要專業(yè)能力較強的人就能夠承擔起部門的管理工作。本次公司中層干部的調整，是按照集團公司新的領導班子提出新的要求，公司進行了部門跨專業(yè)合并后做出的任命，如：計劃經營部與財務產權部合并，成立了計劃財務部，規(guī)劃建設部與綜合管理部合并，成立了前期綜合部，煤炭運銷部業(yè)務相獨立運作。這就要求我們每位中層干部必須具備一定的綜合知識能力和管理水平。本次公司任用中層干部一個顯著特點就是比較了每位干部綜合知識、工作經歷、協(xié)調能力、管理水平等方面統(tǒng)籌考慮的。
二是體現了公司業(yè)務重要性原則。
20xx年-20xx年之間，公司的主要工作任務仍然是做好彬東煤礦項目前期手續(xù)的辦理和煤炭運銷業(yè)務的進行，以及職工隊伍建設和企業(yè)管理能力素養(yǎng)的提高為重點。本次公司中層干部調整是圍繞這一原則統(tǒng)籌考慮的。前期綜合部成立后，由負責前期工作的干部擔任部門第一負責人，計劃財務部成立后，由負責計劃經營工作的干部擔當部門第一負責人，煤炭運銷業(yè)務由責任心強、敢于擔當、敢于超越的人擔當第一負責人，公司還將成立兩個黨支部，準備配備兼職支部書記，充分說明了目前公司前期工作、煤炭運銷業(yè)務和計劃經營工作，以及隊伍建設的重要性。
三是體現了公司“一盤棋”工作原則。
公司從20xx年年初開始，作為集團公司三級法人實體獨立開展各項工作管理，既然是三級法人實體公司，這就要求公司具有健全的組織機構、健全的。
規(guī)章制度。
配齊中層管理干部。為此，集團公司直屬黨委成立了公司黨總支委員會，配齊了公司領導班子成員，建全了公司組織機構。為確保公司各項工作能夠按照集團公司集團公司的要求開展工作。本次干部調整同步調整了黨支部書記人選，由前期綜合部副主任兼任前期綜合黨支部書記，由計劃財務部主任兼任經營黨支部書記，使公司各項管理工作和隊伍穩(wěn)定工作得到進一步加強。同時，前期綜合黨支部書記負責人，還要承擔公司黨群系統(tǒng)管理工作，充分體現了公司“一盤棋”的工作原則。
對本次任命的中層干部提幾點要求：
一、要珍惜本次機會。
按照集團公司新領導班子對公司提出的新的要求，中層干部職數設置由原來7人減少到5人，少了2個中層干部職數，這樣就有2名干部受到中層職數設置的限制，無法安排到公司中層管理崗位上任職工作。因此，希望本次任命的部門中層干部，要倍加珍惜本次機會，努力工作，千萬不要辜負組織的重托和員工的期望。
二、要正確看待自己。
公司本次任命的中層干部，還有部分同志在待遇升遷問題上，想得太多、看得太重，看自己優(yōu)點的多、看缺點和不足的少;還有個別干部不能夠客觀評價自我，不能做到自重、自省、自警、自勵;還有個別干部理論學習不夠深入，思想落后于形勢要求，不做研究，工作上有偏差;有的干部缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作作風不實，工作效果不明顯;有的干部缺乏憂患意識，不夠集中精力干工作，進取心不夠;有的干部作風不夠民主，工作方法簡單，群眾基礎不好;有的干部眼中看不到問題，心中不裝事情，得過且過。這些現象在公司兩級干部身上均有體現，對待這些問題，我們黨員干部要正確對待，有則改之，無則加勉。到干部崗位上任職，對做事一定要認真，對員工一定要謙和，對領導一定要尊重，對自己一定要正確認識、正確評價、正確看待、積極向上。
三、要認真履行職責。
各部門主任要結合部門崗位調整做好人員組合上崗工作，盡快帶領部門員工熟悉。
崗位職責。
進入工作狀態(tài)。部門主任要對部門各項工作進行全面管理每月要召開部門工作會議研究部署落實公司各項工作要求要站在公司層面來看待部門職責所在。在做好部門內部管控的同時要做好部門對全公司的管控工作。要結合管理提升活動和本次部門職責調整細化崗位職責、細化工程流程、落實責任人。部門工作要做到月有部署、周有安排、日有落實確保部門管理工作正常化。
四、要搞好團結工作。
能不能搞好團結是衡量和檢驗黨員領導干部素質高低、黨性強弱的一個重要標志。根據公司發(fā)展與經營工作的需要，經黨總支研究將成立前期綜合和經營兩個黨支部，待集團公司直屬黨委同意后，兼職黨支部書記就要發(fā)揮好組織與協(xié)調作用，要嚴肅黨內組織生活，嚴肅黨內工作紀律，嚴肅黨內工作制度執(zhí)行，在工作上要相互理解、相互支持，形成凝聚力，齊心協(xié)力謀發(fā)展、謀效益。
五、要做好服務工作。
從公司目前工作實際情況看，公司兩級干部即使管理者又是服務者，要支持一線員工工作的開展，要想法設法去幫助他們、支持他們開展工作，千萬不能用自己手中的權力約束工作的開展，要學會這一本領。凡今后，再聽見有關業(yè)務部門告訴我要向哪個部門、哪個負責人打個話，才能辦成事的聲音，首先進行批評教育，提高個人服務意識。如果還做不到，就降級安排工作。我們每位黨員領導干部必須具有大局意識，必須具有很強的服務意識，一定要站在公司層面來對待公司重要業(yè)務工作的開展，要多出主意、想辦法，盡最大努力支持公司各項工作的開展。
最后，希望公司兩級干部和全體員工，認清形勢，開拓創(chuàng)新，敢于擔當，認真履職，挑戰(zhàn)自我，遵章守紀，為全面完成公司年度確定的工作目標任務而努力，為給自己創(chuàng)造一個美好的明天而奮斗。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十六
同志們：
大家好，今天是我們888888888有限公司重新調整后的第一次會議，在近一個月的時間里大家工作都非常辛苦在此我向大家說聲謝謝，謝謝你們辛勤和無私的奉獻。(掌聲)同志們，你們付出我們都看到了，你們的付出是有價值的，公司將在經過一段時間的運行后馬上著手工資的改革，在公司取得利潤的同時大大提高大家福利待遇，讓每一位公司成員充分享受公司的經營成果(掌聲)。這次會議還有一個重消息是我要宣布任命我們公司的總經理，可能，大家都已經認識了，但是我還是向大家介紹一下，這位———888他將擔任公司的總經理，(掌聲)今后大家要團結在以他為核心的經營班子的周圍同心同德、勵精圖治把我們公司經營好，總經理是一位非常有能力的領導，也許大家不知道，他的職稱是經濟師、本科文憑，在到我們公司前曾擔任過副主任、監(jiān)事長、主任等職務，可以說他的到來是我們公司之福、是我們所有員工之福，(掌聲)還有這位副總經理，他也是一個非常了得的領導，他在這個行業(yè)很有經念，以后他是你們的領導也是你們的老師(掌聲)，今后公司有他們二位完美合作加上你們大家的積極配合定然會使公司蒸蒸日上、財源廣進。(掌聲)。
我希望你們都要嚴格要求自己，在新的崗位上保持和發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，用好手中權力，真心實意為公司辦事。下面，我提幾點要求，與大家共勉。
一、加強學習，提升素質，做個學習型領導。
作為一個新興行業(yè)的領導和工作者，如果沒有較強的理論水平和豐富的實踐經驗，就很難應對當今紛繁復雜的經濟形勢，擔當工作重任。所以你們要邊工作邊學習，始終把學習擺在十分重要的位置。
二、顧全大局，奮發(fā)有為，狠抓工作落實。
講大局，守紀律，服從指揮，是每一位員工應該具備的基本素質，也是對領導干部的基本要求。作為一名公司領導，一定要顧全大局，嚴守紀律，齊心協(xié)力做好各項工作。
三、維護團結，協(xié)調各方，形成強大工作合力。
團結就是力量。只有加強團結，才能營造和諧的氛圍，各項工作才能順利推進。
四、當好表率，樹好形象，保持先進本色。
作為一個公司的領導、管理層一定要嚴格要求自己，你們的言行舉止關乎公司的形象，你們每一個決定關系到企業(yè)的興衰成敗，你們保持了先進性，公司也就保持了先進性。
五、要講原則，講紀律，不能以人情代替制度。
所謂沒有規(guī)矩不成方圓嘛，你們要在完善制度的同時狠抓落實，不要把規(guī)章制度只說在嘴里、掛在墻里，不能講人情而忽略風險，要知道我們做的生意直接就是錢，略有不慎后果就不堪設想，所以要把風險消滅在萌芽狀態(tài)。
六、一定要注意保守公司商業(yè)秘密。
公司能否健康、快速發(fā)展與能否很好地保持良好的客戶關系，員工能否保守公司秘密有直接的關系，在此我把臭話說在前，我們公司絕對不能出現業(yè)務員走單跑單“吃里爬外”的事情，如有被發(fā)現必將受到嚴厲的處罰，甚至法律的制裁。
好了我就說這些，總之我們大家有緣在一起就要精誠合作，共同把公司搞好，我希望在不久的將來，我們公司不僅在全國遍地開花，謝謝!(掌聲)。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十七
我完全擁護和服從中央的決定。這既是對我的信任和重托，也是我和青海人民的緣分。我為有機會和同志們、和青海的干部群眾一起建設和諧美麗青海，感到由衷的自豪和驕傲。我將在以同志為的黨中央堅強領導下，在歷屆省委打下的堅實基礎上，緊緊依靠領導班子的同志和廣大干部群眾，努力開創(chuàng)青海改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設新局面，以新的成績向中央和青海人民交一份合格答卷。
青海是祖國一個十分重要、十分可愛的地方。改革開放以來，歷屆省委認真貫徹黨的路線方針政策，帶領全省各族干部群眾萬眾一心、艱苦奮斗，使青海各項事業(yè)取得了長足進步。特別是黨的以來，以駱惠寧同志為班長的省委一班人，深入學習貫徹系列重要講話精神，堅定不移地貫徹落實黨中央決策部署，全省改革開放和現代化建設進入了一個新的發(fā)展階段，為我們繼續(xù)拼搏進取奠定了堅實基礎。接過接力棒，開拓新征程，我對青海的未來充滿了信心。
駱惠寧同志從魚米之鄉(xiāng)安徽到青海高原整整13年，與全省廣大干部和各族群眾結下了深情厚誼，為青海經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。駱惠寧同志信念堅定，自覺與以同志為的黨中央保持高度一致，執(zhí)行黨的路線、方針、政策態(tài)度堅決，帶領全省廣大干部群眾在青海堅持和拓展中國特色社會主義偉大事業(yè)，為青海的進步和各族人民的福祉傾注了大量心血、付出了艱辛努力。駱惠寧同志思想解放，思路清晰，認真負責，善于創(chuàng)新，作風嚴謹，處事沉穩(wěn)，公道正派，待人謙和，事業(yè)心強，任勞任怨，發(fā)揮了表率作用。駱惠寧同志對黨充滿了感情，對人民充滿了感情，對青海這片高原厚土充滿了感情。我一定以駱惠寧同志為榜樣，認真學習駱惠寧同志的優(yōu)良作風和品質，以百倍的努力繼續(xù)把青海的工作做好。
到青海這樣一個潛力巨大、充滿活力的西部省份工作，我深感責任重大、使命光榮。我將不辱使命，把組織和人民的重托轉化為工作的不竭動力。
一是熱愛青海、奉獻青海。從今天開始，我就是青海人了，青海就是我的家鄉(xiāng)。我要把對青海的熱愛之情銘刻心頭，融入青海、服務青海、建設青海。我將認真學習黨的理論路線方針政策，全面學習貫徹系列重要講話精神，武裝頭腦、指導實踐。我將虛心向青海的老領導、老干部、老同志學習，向各級黨員干部學習，向廣大人民群眾學習，向社會各界學習，深入實際調查研究，把握省情特點，尊重經濟社會發(fā)展規(guī)律，不斷提高自己駕馭全局、統(tǒng)攬全局的能力，把情感傾注到為各族人民服務之中，把奮斗融入到青海各項事業(yè)發(fā)展之中，緊緊團結和依靠全省廣大干部群眾，為推動青海改革發(fā)展、造福青海人民奉獻自己的全部力量。
二是堅定信念、忠實履職。我將團結帶領省委一班人和全省廣大干部群眾，認真學習貫徹系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上與以同志為的黨中央保持高度一致。我一定認真貫徹民主集中制，凝聚和調動班子成員的積極性，按照關于青海工作的重要指示精神，牢牢把握“四個全面”戰(zhàn)略布局，在新的起點上以生態(tài)保護優(yōu)先理念協(xié)調推進經濟社會發(fā)展，扎扎實實推進生態(tài)環(huán)境保護，扎扎實實推進脫貧攻堅，扎扎實實推進民族地區(qū)發(fā)展，奮力打造“三區(qū)”，努力把青海建設得更加和諧美麗。
三是清正廉潔、一心為民。我一定認真學習黨章黨規(guī)，帶頭講規(guī)矩、守紀律，帶頭做合格的共產黨員，帶頭做優(yōu)秀的黨員領導干部，始終做到為民、務實、清廉，為全省黨員干部作表率。我一定牢記黨的宗旨，堅持勤政為民，把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，夙夜在公、擔當負責，艱苦奮斗、真抓實干，為青海各族人民過上更加幸福美好生活而不懈奮斗。
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇十八
(一)在帶頭深刻感悟“兩個確立”的重要意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
1.黨史學習系統(tǒng)性、連貫性還不強。我雖然制定了黨史學習計劃，但在推進學習時沒有做好把握不同時期黨史內容之間的整體聯系，沒有注意區(qū)分教育對象層次和需要，存在著“零打碎敲”和“一鍋端”的偏向，比如學習離我們較遠的新民主主義革命時期歷史，存在“蜻蜓點水”，點到為止的現象;學習離我們較近的改革開放和社會主義現代化建設新時期歷史，存在“濃墨重彩”，下功夫多的現象，導致黨員對黨史理論發(fā)展脈絡理解不深不透。比如：黨員領導干部和普通黨員的學習內容一模一樣，沒有做到有的放矢，各有側重。
2.學習教育方式方法還不夠豐富。我的學習方式方法還存在時有呆板的現象，比如：鑒于業(yè)務工作忙的原因，需要照顧老人孩子的時間原因，采用開短會的方式組織學習，因此常常是念念文件多，組織研討交流少，聽聽報告多，實地學習少，撰寫學習心得多，寓學于樂創(chuàng)新形式少。學習教育方式方法還不夠豐富，導致學習多停留上紙面上的理解，對黨的光輝歷史、光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風的學習傳承缺少全面性、系統(tǒng)性、實踐性的理解認識，在入腦入心、學懂弄通做實上還有一定差距。
3學習教育與實踐運用結合還不夠緊。個別時候，我存在著就學習說學習，為記筆記而學習，為了應付上級督導檢查而學習，沒有真正把學習和工作緊密的聯系、融合在一起，學習和工作時有存在兩張皮的現象，學習貫徹百年光輝黨史，往深里走、往實處走的具體措施不多。比如，在學習毛澤東思想時，多是單純的念念《毛澤東選集》內容，沒有深刻理解毛澤東選集中蘊含的偉大思想，沒有把黨史的理論精華融入到黨組織建設的創(chuàng)新實踐之中，沒有將學習的工作方法運用到具體崗位工作中。
(二)在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發(fā)展理念，廈職盡責、擔當作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經濟發(fā)展、深化改革開放、維護社會穩(wěn)定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面。
4.工作創(chuàng)新性不夠，落實工作存在按部就班。本人在民主生活會前聽取同志意見時，大家多反映我在創(chuàng)新方面還有差距。我反思自省，自己確實缺乏對工作總體目標的規(guī)劃，對如何在人力、物力資源有限的條件下高效開展工作思考不足，落實上級決策部署基本上按部就班，在推進一些工作時辦事方式存在“經驗主義”,還不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作，工作的效率和質量有待加強。
5.履職盡職意識松懈，干事創(chuàng)業(yè)勁頭有所淡化。本人雖然能夠按時保質保量完成領導交辦的各項工作，但是對標黨中央提出的領導干部擔當作為及高質量推進區(qū)域發(fā)展要求，個人自認為在干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、一抓到底的魄力較剛上任時有所弱化，總覺得自己工作這么多年，取得了一些成績，加上自己年齡偏大，身體精力有所下降的原因，對工作的要求標準有所放松，碰到棘手的工作任務時，存在著等靠、求穩(wěn)的不良思想。
(三)在帶頭踐行以人民為心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，為群眾力實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系方面。
6.宗旨理念強化不夠，踐行群眾路線存在差距。本人在黨史學習教育中能夠按照黨組織統(tǒng)一部署，開展“我為群眾辦實事”活動。由于分管工作繁重，聯系區(qū)屬部門及社區(qū)、村鎮(zhèn)數量多，投入到基層一線調查研究的時間不多，導致對分管領域和業(yè)務、群眾困難全方面的了解不深不細。時有在基層調研時，突然接到上級工作通知，不得已停止調研活動，存在前緊后松的現象。
(四)在帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。
7.參加黨內組織生活還不夠積極主動。個別時間因業(yè)務工作繁忙，將組織生活作為例行公事，重形式上的參與，未能思想上“融入”，片面認為只要人到會簽到就是參加組織生活了，偶爾不參加也不會影響大局。比如：2021年缺席黨內組織生活x次。
(五)在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾“四風”方面。
8.協(xié)助配合力度不夠，落實“一崗雙責”還有差距。本人在民主生活會前聽取班子成員意見時，大家多反映我協(xié)助配合意識有差距。我反思自省，認為自己與班子成員“補臺”意識不強，總是滿足于快速完成分管工作，關注整體工作進度較少。協(xié)助局黨委履行全面從嚴管黨治黨主體責任、黨委書記履行全面從嚴管黨治黨第一責任人責任、黨委委員履行全面從嚴管黨治黨“一崗雙責”還有不到位的地方，在日常工作中，與班子成員一起討論研究新問題、新情況的次數不多。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇一
同志們：
大家好！
在此，首先祝賀各位經過競爭演講答辯和綜合考察，被聘任為公司及各廠的領導。我將與大家一道擔負起完成董事會交給我們的任務，行使公司章程賦于我們的權力，履行管理職責。
我想，大家已經感到肩上的擔子的份量。集團公司的幾千名職工的希望寄托在各位的身上，幾百名股東的希望寄托在各位的身上，集團的發(fā)展寄托在各位的身上。在我們感到榮幸而奮發(fā)努力的同時，也應感到責任之大，壓力之大，實屬空前。在當前市場競爭異常激烈，以我們的學識和能力很難說有把握承擔起如此之重任。好在有團結如一，傾情實干的董、監(jiān)兩會，有積極向上唯公司事業(yè)是舉的令他人羨慕的職工群體素質。這些足以使我們有變壓力為動力，與全體職工共同努力再創(chuàng)輝煌的膽量和豪情。
說到表態(tài)。我想對一個新上任的工作者所要面臨的三個新的轉變和三個方面的學習吧。
首先，我要從行政管理轉變到企業(yè)管理，認真學習好xx產業(yè)這份新的大功課。
其次，我要從公務員有路走的過去轉變?yōu)榻裉燧o助企業(yè)領導開辟出一條新路，認真學習我們陜西省xx產業(yè)集團黨委、董事會用科學理念，在開拓中國市場中展現出來引領社會xx新時尚的氣魄與勇氣。我相信，作為陜西省政府的企業(yè)，有國資委和省xx局的支持，有省xx產業(yè)集團堅強領導，就一定能完成集團總公司制定的——“三年打基礎，五年上臺階，十年大發(fā)展”的戰(zhàn)略目標。
最后，我還要完成由xx老人到企業(yè)新人的轉變，向公司年輕的領導和員工們重新學習企業(yè)工作，接受上蒼給我送來如此優(yōu)秀先進的一批小老師們。真誠地把自己30多年來的xx工作文化創(chuàng)作經驗帶給公司的所有成員。把xx人爭強好勝、把痛苦留給自己不斷挑戰(zhàn)人體極限，把xx快樂帶給群眾健康的精神帶到新的工作中。做個總經理的好助手，公司的好后勤，員工們的好同事。不辜負省xx產業(yè)集團公司黨委和董事會的信任，不辜負xx總經理一次次的登門拜訪邀請與殷切重托，也不讓年輕的大家年華失望。堅決完成年度xx萬產值任務，打造好一支xx市場上的精英團隊。從此后，我們風雨同舟，榮辱與共。
在這里也要對大家提出要求：
公司對董、監(jiān)兩會成員和高級管理成員的要求，同樣實用于各廠級領導，那就是各位在任職期間，只能在公司內投資，不能在其他經營實體投資，不能在其他經營實體從業(yè)，更不能在與公司有競爭或業(yè)務關系的企業(yè)任職或投資。否則，將予以解除勞動合同，并將持有公司的股份全額按公司統(tǒng)一定價轉讓給公司，其風險金全部沒收。
我們的任職是以完成_年公司生產經營目標為先決條件，必須千方百計，全力以赴確保圓滿完成全年的目標。不論什么原因凡三個月完不成計劃的都要予以解職，對屬于故意行為，將隨時予以解職，并予以解除勞動合同。
20xx年是我們公司十年一遇的大好機遇，我們必須好好把握這一機遇，把機遇變成現實。同時_年是公司全面提升管理的一年，各位公司領導和各廠都要把學習和推行現代化管理方法作為自己的重要工作，并且必須做好。
為了全面完成20xx年的經營目標，我們必須注重方針目標的展開，注重過程管理，每月都要有計劃，有檢查，有考核，按照上級考核下級的要求認真做好。20xx年在公司內部全面實施績效考核，并要制度化，規(guī)范化，并以此作為晉級和任職的依據。
通過競崗演講，發(fā)現了一批非常有管理潛能的人才，我們要給予保護和培養(yǎng)，可以建立特殊檔案，定期或不定期的對他們的工作和學習情況加以了解，可以多為他們提供外出學習的機會，使之盡快成為公司的管理骨干。通過演講答辯，我們當中的許多人應該發(fā)現自己學識水平已經難以勝任管理工作，因此要抓緊學習，盡快具備：
(1）歡迎并能應對調整變化的個人精力；
(2）創(chuàng)造能夠提高激勵他人的環(huán)境能力；
(3）進行困難決斷的決斷力；
(4）堅持不懈進行實施的能力。
并把這些能力傳授給自己的部下。
同志們，讓我們集思廣益，發(fā)揮聰明才智，帶領全體職工，通過我們的努力奮斗，把集團建設的更加美好，更加強大，更加富裕。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇二
同志們：
剛才黨群工作部**部長宣讀了各位同志的任命通知，**、**等四位同志作為代表也做了表態(tài)發(fā)言。這次干部調整，是經過公司黨委全面考察、反復醞釀、慎重研究，在充分結合區(qū)域內市場營銷和各項目施工生產實際的基礎上做出的決定，希望分公司和各項目的同志們要把思想迅速統(tǒng)一到公司黨委的工作部署上來，撲下身子干工作，心無旁騖謀打贏，鉚在崗位建功業(yè)，以實際行動支持維護好公司黨委的決定。
在此，我受公司黨委委托向全體同志提幾點希望和要求。
一、加強團結，統(tǒng)一思想，進一步提高班子整體合力。
團結出凝聚力，出戰(zhàn)斗力，也出生產力。一個地方、一個單位工作的好壞，成效的大小，風氣的優(yōu)劣，發(fā)展的快慢，領導班子團結是關鍵。希望大家要本著積極的態(tài)度，全力維護團結，不斷提高班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持穩(wěn)定，促進發(fā)展。
一要講團結，顧大局。講團結就是講政治，講團結就是顧大局。能不能搞好團結，是衡量和檢驗領導班子和領導干部素質高低的一個重要標志。對此，大家一定要統(tǒng)一思想，同心、同力、同向。二要多溝通、多交流。領導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺，齊心協(xié)力做好工作。三要多支持，多配合。這次我們履新的同志有分公司的同志，有我們項目部的同志，各位一定要站在講政治的高度，共同維護區(qū)域經營生產工作這個核心任務。分公司要主動協(xié)助、配合好各項目部各項任務，項目部要通過干好在建支持分公司的經營工作，項目部之間要相互交流，共同協(xié)作，嚴禁各自為政、嚴禁出現“兩張皮”現象，這要作為一條紀律來遵守。
二、冷靜分析、提前研判，進一步堅定攻堅克難信心。
上半年，在營銷方面，目前還沒有項目落地，仍處于跟蹤對接過程；在生產方面，**項目產值完成不足**%，**因為外部因素完成情況與計劃差距較大，**項目還未開工。總的來看，區(qū)域內各項指標完成情況不是特別理想，壓力巨大。所以，我們區(qū)域內新一屆領導班子的當務之急，就是要為我們上半年的工作“把把脈”，為我們下半年的工作“開方子”。一方面，我們要加強對形式、政策的研究和學習，尤其是國家和**省的“十四五”規(guī)劃，認真研判形式，隨時關注政策的調整和變化；分公司和各項目部要合力共為，牢固樹立區(qū)域營銷“一盤棋”思想，加大項目策劃力度，做到向上對接精準、項目策劃精準，努力把項目做實，確保項目落地；另一方面，我們要認真分析制約項目施工生產的關鍵因素在哪里，對標對表先進單位，取長補短，提高項目履約能力。所以，在區(qū)域負重爬坡的關鍵時期，各位必須迅速進入角色，時刻保持戰(zhàn)斗狀態(tài)，堅定必勝信念，迎接并化解各種風險和挑戰(zhàn)。
三、承壓奮進、靠前作為，進一步強化責任擔當。
一是要提升思想境界。干工作、做事情，首先要把態(tài)度放第一位，在其位就要謀其政，在崗就要在狀態(tài)。二是要提升理論素養(yǎng)。人非生而知之，水平再高，不學習、吃老本也是不行的，因為知識都有“保質期”，本領都有“折舊率”，各位同志靜下心來學原文、讀原著、悟原理，讓自己成為多面手。三是要強化責任擔當?，F在的市場競爭壓力越來越大，要求越來越高，要想在這個區(qū)域立足、有位，打響品牌，就需要各位把該擔的責擔起來，該碰的硬碰起來，拿出政治勇氣堅定不移地干，對交辦的事項，親力親為堅決貫徹執(zhí)行，團結帶領廣大干部職工打好硬仗。四是要錘煉扎實作風。要以“馬上辦”的行動干事，推動各項工作提速提效提質；要以講奉獻的情操干事，在崗一日、盡責一天；要以“釘釘子”的韌勁干事，把各項任務付諸實施、落實落細。
同志們，我們要拿出“踏石留印、抓鐵有痕”的韌勁、“逢山開路、遇水架橋”的精神，在斗爭中錘煉過硬素質、練就高強本領、鍛造過硬之軀，以昂揚的姿態(tài)、飽滿的熱情、攻堅的魄力砥礪奮進新征程。
最后，預祝幾位履新的同志在新的崗位取得更好地成績！
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇三
同志們：
剛才，公司黨群工作部宣布了幾個項目部的成立決定和幾位同志的任命通知。這次人事調整，既有我們區(qū)域內工作多年、工作業(yè)績突出新提拔的同志，也有我們京內調任的同志，希望同志們要自覺服從組織安排，支持、擁護公司黨委的決定。結合本次干部調整，和大家交流四點意見。
一、統(tǒng)一思想，堅決服從公司黨委決定。
今年以來，公司黨委以“優(yōu)化結構、增強活力”為目標，全面分析了公司中層干部整體結構、各單位干部配備情況以及公司后備人才儲備，經過充分醞釀、慎重研究，配齊、調整了多個單位領導班子成員。為了做好此次干部調整，公司黨委派出考察組對公司總部、所屬各單位中層干部進行了全面考察，采取民主推薦、談話推薦、民主測評、征求有關部門意見等方式，多方面全方位了解被考察人的德、能、勤、績、廉和職工群眾公認程度，選拔了一批“政治上靠得住，業(yè)務上有本事，肯干事，能干成事”的優(yōu)秀干部充實到各個分公司、各個項目部，營造了“以發(fā)展論英雄，憑實績用干部”的用人導向，激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和積極性。
針對此次**區(qū)域內各項目的領導班子任職及調整，主要有兩個方面特點：一方面是高度融合。這次調整，是公司黨委從公司“十四五”戰(zhàn)略和高質量發(fā)展需要出發(fā)，在認真分析了**區(qū)域市場開發(fā)、施工生產等實際，同時充分考慮領導班子的年齡結構、文化層次等情況后，將我們京內的優(yōu)秀人才帶到了**，同時將我們**的優(yōu)秀人才提拔使用，通過干部交流將先進理念帶到云南，將**好的經驗做法傳承下去，實現京內外的高度融合。另一方面是注重實績。這次提拔任用的六位同志，**同志擔任項目生產負責人已15年之多，**同志從15年起擔任項目技術負責人、**同志從16年起擔任項目技術負責人、**從17年起擔任項目技術負責人，**同志從10年起擔任項目預算、合約負責人，**同志從13年起擔任項目商務負責人，幾位同志工作經驗豐富，工作能力突出，德行、作風、業(yè)績都得到群眾公認?？梢哉f，公司在選人用人過程中，始終是以“干事”作為最重要的標準，把那些靠得住、有本事，能干事、干成事的干部選拔到領導崗位上來，真正做到了以德才判優(yōu)劣，按標準定取舍。
所以，這次**區(qū)域的干部調整，在增強了區(qū)域內各單位管理力量的同時，充分體現了公司對**區(qū)域的高度重視和殷切期望，各單位領導干部和廣大職工群眾，要從推進企業(yè)長遠發(fā)展的戰(zhàn)略高度，從加強領導班子建設的政治高度，正確認識、積極對待這次班子調整變動，深刻領會組織意圖，堅決貫徹執(zhí)行公司黨委的決定。
二、精誠協(xié)作，以身作則凝聚整體合力。
這次**區(qū)域共有16人次的干部調整和任職，應該說是公司成立以來，單個區(qū)域任職調整干部最多的一次。這就要求我們**區(qū)域各單位要增強團結意識，只有團結才能出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，搞不好團結，不但會影響事業(yè)的發(fā)展，而且最終也會影響每個干部的進步和提高。
一方面我們要堅持民主集中制原則。這是班子之間共事的第一原則，也是團結共事的第一基礎。各項目部在議事決策上，要按程序、按制度辦事；凡重大事項，都必須提交集體研究決定，集體一旦作出決策，個人要堅決執(zhí)行。另一方面要加強溝通協(xié)調。領導班子成員之間，都要珍惜在一起工作的緣分，要注意多溝通工作，勤交流思想，多看雙方的共同點，避免和減少雙方的分歧，做到求大同，存小異，要互相理解、互相支持、互相補臺。落實工作時，只要是集體研究決定的，都要一以貫之，抓好落實。同時，各單位一定要站在講政治的高度，共同維護區(qū)域經營生產工作這個核心任務。分公司要主動協(xié)助、配合好各項目部各項任務，項目部要通過干好在建支持分公司的經營工作，項目部之間要相互交流，共同協(xié)作，嚴禁各自為政。
三、全力以赴，奮勇爭先再爭一流業(yè)績。
今年上半年，**區(qū)域市場營銷工作持續(xù)向好，新中標4個項目，合同額20億元，為公司全面貫徹黨的**大精神開局之年迅速起好步、搶開局貢獻了重要力量?？梢哉f，在集團重新布局粵港澳大灣區(qū)、廣州區(qū)域從公司分離的背景下，上半年公司能夠實現市場營銷“時間過半、任務過半”的目標，我們**區(qū)域做了很大貢獻，借此機會也是代表公司向各位表示感謝。當然，要完成全年各項任務，我們還有很長的路要走，還有很多的事兒要做?，F在機構也成立了，“攤子”支起來了，這就需要我們新一屆的班子團結帶領廣大職工群眾奮勇爭先，以咬定青山不放松的拼勁和韌勁，確保年度各項目標實現。
一是市場營銷要做深做透。要堅持大客戶營銷戰(zhàn)略，客戶關系是市場開發(fā)難易的重要因素，在本級市場能否可持續(xù)發(fā)展取，決于客戶的質量、企業(yè)實力以及對客戶全方位的維護能力及支持能力?！靶『献骺磻B(tài)度，大合作看利益”，因此要從用現場、用感情、用利益等維系好與大客戶的關系，與大客戶建立根深蒂固的長期合作關系。分公司要緊緊抓牢**、**等幾家大客戶資源，在確保**項目、**項目等4個項目落地的基礎上，力爭再拿下1-2個優(yōu)質項目。
二是履約能力要持續(xù)提升。要強化履約盡責，各項目部要落實生產組織的主體責任，項目負責人必須靠前指揮，抓好項目管理模式、資源配置、實施性施組、重大方案、二次經營等前期策劃和管理交底，確保項目高起點開局；項目經理必須依據項目目標責任書，抓好項目全生命周期過程中安全、質量、進度、成本、效益的整體管控，防范各類風險。要加強施工組織，分類做好施工組織設計編審和執(zhí)行，深化方案比選和資源配置，嚴格按施組組織施工。落實施工計劃，積極開展勞動競賽，不斷掀起大干高潮，按期兌現形象進度和產值目標。要抓好信用評價，加強信用評價管理，提升現場管理水平，注重標準化文明施工，實行必要的獎懲措施，努力在信用評價中取得好成績。
三是安全管理要有序可控。**月**日，**隧道發(fā)生重大透水事故。事故發(fā)生后，國務院安委會掛牌督辦；**月**日**大橋施工段箱梁垮塌。從當前形勢來看，我們的安全管理工作面臨著巨大的挑戰(zhàn)。下半年，要進一步筑牢思想防線，牢固樹立以人為本、安全發(fā)展理念，推進“管、監(jiān)”責任落實，做到壓實責任不放松、源頭治理不放松、投入保障不放松、安全教育不放松。嚴格責任落實，壓實項目部安全質量主管責任，盯控專項方案和技術交底落實。加強全過程工程質量管理，優(yōu)化工藝控制，消除質量通病，提高實體質量。強化體系監(jiān)控，建立完善風險分級管控和隱患排查雙重預防機制，深入開展安全生產專項整治三年行動，縱深推進安全質量信息化、科技化建設，提升生產安全信息化應用效果和科技保安全水平。加大事故問責力度，始終保持鐵腕抓安全的高壓態(tài)勢不衰減。
四、強根固魂，保駕護航展現新的作為。
各項目部領導干部要深入學習領會習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述，進一步落實全面從嚴治黨的政治責任，堅持把紀律和監(jiān)督挺在前面，嚴格落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)發(fā)力糾正四風。同時，要進一步強化作風建設，一方面，要在提高專業(yè)化能力上多下功夫，作為項目領導班子成員，一定要聯系實際踱方步、結合職能勤思考、走進一線多研究，把本職工作琢磨透、弄明白；另一方面，要在改進工作作風上加大力度，工作節(jié)奏要快，事不過夜、只爭朝夕，工作標準要高，自我加壓、精益求精，工作狀態(tài)要好，雷厲風行、任勞任怨，真正把工作做快做強做細做實。
我就講這么多，謝謝大家。
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇四
從公司目前工作實際情況看，公司兩級干部即使管理者又是服務者，要支持一線員工工作的開展，要想法設法去幫助他們、支持他們開展工作，千萬不能用自己手中的權力約束工作的開展，要學會這一本領。凡今后，再聽見有關業(yè)務部門告訴我要向哪個部門、哪個負責人打個話，才能辦成事的聲音，首先進行批評教育，提高個人服務意識。如果還做不到，就降級安排工作。我們每位黨員領導干部必須具有大局意識，必須具有很強的服務意識，一定要站在公司層面來對待公司重要業(yè)務工作的開展，要多出主意、想辦法，盡最大努力支持公司各項工作的開展。最后，希望公司兩級干部和全體員工，認清形勢，開拓創(chuàng)新，敢于擔當，認真履職，挑戰(zhàn)自我，遵章守紀，為全面完成公司年度確定的工作目標任務而努力，為給自己創(chuàng)造一個美好的明天而奮斗。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇五
此次黨政主要負責同志的職務調整，是海南政治生活中的大事，體現了黨中央對海南的重視和關懷，我衷心的擁護中央的決定，堅決服從組織上的安排。
xx同志在工作中是班長，工作之余是兄長在海南工作8年來，擔任了3年省長，5年的省委書記，在倡導執(zhí)行文化、改善重點民生、深化重點改革、發(fā)展新型工業(yè)、推動重大基礎設施建設、加強黨的建設和廉政建設，特別是推動海南國際旅游島建設上升為國家戰(zhàn)略等等方面，都作出了重大貢獻，對海南的可持續(xù)發(fā)展打下了重要的基礎。可以說，海南在近年來取得的重大成就和變化，傾注了衛(wèi)留成同志的心血和智慧。
中央決定，由我接任海南省委書記，能夠繼續(xù)為海南百姓多做事情是我莫大的榮幸，我由衷的感謝中央的信任，感謝海南廣大干部群眾的信任。
在中央國務院的關心支持下、歷屆海南省委省政府和全省各族人民的共同努力下，今天的海南已經站在了一個新的歷史起點上，正處于加快建設國際旅游島的關鍵時期，我深知，建設國際旅游島絕不是一蹴而就的事情，前進的道路上還有很多的困難和挑戰(zhàn)，需要我們付出長期不懈的努力，持之以恒的創(chuàng)新實干和艱苦奮斗。
我也深知，省委書記這個崗位的分量，擔負著帶來全省人民加快發(fā)展，過上美好生活的崇高責任。我將與省委班子成員一道，堅決在思想上、行動上與黨中央保持高度一致，自覺維護中央的權威，認真學習領會胡總書記七一重要講話和三次視察海南的重要指示精神，全力推進國際旅游島建設，努力實現海南的經濟繁榮，社會和諧、環(huán)境優(yōu)美和人民幸福。
經過多年的實踐探索，海南從建省辦經濟特區(qū)到一省兩地的發(fā)展思路，再到建設國際旅游島和生態(tài)省，我們找到了一條符合科學發(fā)展觀的要求、符合海南省情的科學發(fā)展思路，這也是今年4月份，胡總書記視察海南時，對我們明確要求的兩大目標任務。我和省委一班人，將努力保持海南正確的發(fā)展方向，保持發(fā)展思路和各項工作的連續(xù)性、穩(wěn)定性，不動搖、不懈怠、不折騰。同時，根據客觀形勢的變化，把握時代的脈搏，不斷解放思想、與時俱進，精心組織實施好《海南國際旅游島規(guī)劃綱要》和全省十二五規(guī)劃，努力實現海南的綠色、開放和可持續(xù)發(fā)展。
當前，海南最大的問題，還是經濟基礎薄弱，綜合實力不強。因此，堅持以經濟建設為中心，一心一意，科學發(fā)展，把蛋糕做大、聚集財富，為構建和諧海南奠定經濟基礎，是我們定而不移的第一位的任務。也是頭等大事。
我們將牢牢把握加快轉變經濟發(fā)展方式這條主線，進一步調優(yōu)經濟結構，做強特色產業(yè)，下大力量抓好重大基礎設施建設，以更大的力度深化改革，擴大開放，努力打造更具活力的體制機制，在實現海南又好又快發(fā)展上，創(chuàng)造新的業(yè)績。
習近平總書記在今年七一重要講話中告誡我們，要謹記四個危險加強黨的思想建設組織建設作風建設和廉政建設比以往任何時期都更為繁重和緊迫，而領導干部的模范帶頭作用則是首當其沖，我認為，作為領導干部，群眾不僅看你怎么說，也你怎么做我將堅持我一貫的原則為官要公道，為人要厚道，凡是要求干部做到的我自己首先做到凡是要求干部不做的，我?guī)ь^不做，我將和省委領導班子的同志們一道，努力以良好的黨風政風，創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展的大環(huán)境。
海南地處海南之濱，擔負著服務國防建設服務國家南海資源開發(fā)的重任我們將認真履行地方黨委、政府的職責，和駐瓊軍警部隊共同努力，為國家經略南海的大局服好務。
20xx年我從天津來海南已經10年了，從登島的那天起，我就努力把自己融入海南，10年來，我有幸親歷和見證了海南日新月異的發(fā)展變化，也為海南的發(fā)展傾注了自己的心血和感情，我由衷的銘記海南廣大干部群眾老同志老領導給予我的熱情鼓勵和寶貴支持，今天同樣是黨組織的信任和人民的重托我又走上海南省委書記這個責任重大要求更高的領導崗位，我堅信在以胡錦濤為總書記的黨中央的正確領導下，有海南四大班子的團結協(xié)力有包括黎苗同胞在內的全省各族干部群眾的智慧和力量，有瓊崖23年紅旗不倒的革命精神和解放思想用于創(chuàng)新的特區(qū)精神在歷屆省委、省政府領導和全省人民打下的工作基礎上，我們一定能夠把海南的工作做得更好。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇六
同志們：
代表縣委都做了很好的表態(tài)發(fā)言。下面，我就做好x縣的工作，再講三點意見：
一、旗幟鮮明講政治，凝心聚力顧大局。市委對x縣領導班子建設和x縣的工作十分重視，這次x縣的人事調整變動，是省委、市委在廣泛聽取各方面意見，充分醞釀、通盤考慮、慎重研究，在報請省委組織部研究同意的基礎上，作出的決定。
學習。
教育，廣大干部奔赴一線，攻堅克難，干事創(chuàng)業(yè)熱情日益高漲，攻克了一個又一個急難險重的任務，推動了各項工作實現新突破、取得新進展，等等。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是x縣全體干部群眾開拓進取、不懈奮斗的結果，是歷屆領導班子共同努力的結果，也是與現任班子成員特別是x、x兩位同志的辛勤工作分不開的，市委對x縣的工作是滿意的。
和維護社會穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，為x縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，也與大家結下了深厚友誼。因工作需要，x同志調到市直機關任職，相信x同志在新的工作崗位上，一定會有新的作為。
x同志是x年由省廳到地方工作的，黨性觀念和大局意識強，政治素質較好，年紀輕、干勁足，該同志工作十分務實，執(zhí)行力強，敢于擔當，敢于作為，兢兢業(yè)業(yè)，到市里工作以來，先后參與了x建設和x、x等一些急難險重的工作，成績突出，表現出了較強的領導能力和工作魄力。希望x同志到任后，要立即進入角色，盡快熟悉情況，切實履行好新的崗位職責，展示新的作為擔當。希望x縣黨政班子和廣大干部都要講政治、顧大局，自覺擁護市委的決定，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決定上來，支持x同志工作，團結一心，持續(xù)抓好各項工作。
二、乘勢而上抓機遇，勇于擔當爭作為。當前，x縣正迎來了難得的發(fā)展機遇，今年以來，x縣被列為新型城鎮(zhèn)化發(fā)展試點縣，市第x次黨代會明確推出x縣“x、x”的發(fā)展定位，特別是隨著基礎設施不斷完善，主導產業(yè)持續(xù)提升，全域旅游全面打開，x縣發(fā)展的潛力將全面激活。市里對x縣的發(fā)展高度重視，近期專題研究了x經濟開發(fā)區(qū)事宜，派出x個專項小組指導。希望以x同志到任后，要進一步團結帶領廣大干部群眾緊緊抓住這一難得的發(fā)展機遇，主動作為、拼搏實干，真正把機遇的優(yōu)勢、政策的優(yōu)勢轉化為發(fā)展的優(yōu)勢，全面推動全縣各項工作再上新臺階。
一要順勢而為狠抓產業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞市委、市政府實施“x”定位，打造“x”的工作大局，結合x縣的發(fā)展實際，進一步搶抓機遇，理清思路，著力打造“x”的縣域。尤其要抓住x經濟區(qū)建設、x口岸開放的重大機遇，在加快x、x等傳統(tǒng)產業(yè)轉型提升的同時，重點依托x園區(qū)建設，加快引進和培育x精深加工、現代物流、x旅游等新興產業(yè)、特色產業(yè)，持續(xù)擴大x港口開放，推進全縣科學發(fā)展、高質量發(fā)展。
二要順勢而為狠抓城鄉(xiāng)建設。依托全域旅游建設，全力抓好城鄉(xiāng)融合發(fā)展工作，加快x、x等基礎建設，持續(xù)完善公共配套，全面拓展城區(qū)擴容。要統(tǒng)籌推進x省級美麗鄉(xiāng)村示范點、x等美麗鄉(xiāng)村項目建設，持續(xù)加強環(huán)境綜合治理，開展好環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌和交通秩序整治，切實做好城鄉(xiāng)的綠化、亮化、美化工程，提升城市整體文明形象。
“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，統(tǒng)籌抓好教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化、社會保障等各項民生事業(yè)，努力讓發(fā)展的成果惠及全體人民。同時，要認真做好安征用、農民工工資等涉及群眾切身利益的各項工作，抓好信訪維穩(wěn)和安全生產工作。尤其是當前，距離今年結束不到一個月，大家一定要高度重視，全力抓好安全生產和安定穩(wěn)定的各項工作，確保社會大局穩(wěn)定。
三、從嚴從實帶隊伍，廉潔自律筑底線。
班子是否堅強有力。希望x縣黨委政府的領導班子，一定要帶頭表率，加強自身建設，帶好干部隊伍，提振精氣神，帶動全縣上下形成良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
較多，又是對外開放的前沿和窗口，要更加注重理順各民主黨派、社會團體、民營經濟等各方面的關系，團結各方力量，共同謀劃好x縣的高質量發(fā)展。
二要強化擔當作為。做好。
工作。
關鍵在人關鍵在于干部的事業(yè)心和責任擔當。希望大家都要強化“為官一任造福一方”、“功成不必在我”的責任擔當堅決服從和嚴格執(zhí)行市委、市政府的工作部署全力抓好貫徹落實真正體現執(zhí)行力、體現工作擔當。要堅持問題導向緊扣發(fā)展的實際從更高層面、更寬視野來審視和謀劃全縣的各項工作善于觀大勢、謀大局、議大事。要大力弘揚偉大建黨精神和中國共產黨人精神譜寫強化擔當意識和優(yōu)良的作風真正把精力放在謀劃發(fā)展上把功夫下在執(zhí)行落實上以“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕的干勁推動各項工作落實。
三要嚴明紀律規(guī)矩。大家作為黨員干部，一定要做到廉潔自律，特別是黨政班子要以身作則、嚴以律己，帶頭落實好中央八項規(guī)定精神及省市實施辦法，筑牢拒腐防變的思想防線，真正做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”、作風上的“正派人”。要自覺履行“一崗雙責”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，教育引導廣大黨員干部依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
同志們，x縣的發(fā)展正迎來新的機遇，即將開啟新的征程。對于x縣的發(fā)展，市委寄予厚望，全縣人民充滿期待。希望x縣在市委、市政府的領導下，進一步堅定信心，搶抓機遇，主動作為、拼搏實干，埋頭苦干、勇毅前行，在原有工作的基礎上，把x縣的各項事業(yè)繼續(xù)推向前進！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇七
同志們：
經過兵團黨委的充分醞釀，在深入考察、廣泛征求意見的基礎上，xx同志調任師市公安局局長。這次師市公安局主要領導的調整，既是一次正常的人事變動，也是組織根據工作需要，從師市公安工作的實際出發(fā)，慎重研究做出的一項重要的人事調整。
侯建新同志從事公安工作多年，為兵團公安事業(yè)作出了突出貢獻。侯建新同志的人品、能力、工作成績，兵團黨委是肯定的，師市黨委也深信侯建新同志一定能夠勝任師市公安局主要領導崗位。兵團黨委對師市公安局局領導班子的調整安排，體現了組織對師市公安局班子建設的重視和對師市公安工作的關注，也體現了組織對侯建新同志的信任，對師市公安局新領導班子的殷切期待。希望新的局領導班子同心同德、同舟共濟，不辱使命。師市黨委相信大家有這個決心，相信大家有這個信心，也相信大家有這個能力。借此機會，我提幾點希望：
一、講團結。團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，團結出業(yè)績、出干部。希望師市公安局新領導班子在侯局長的帶領下，認真貫徹師市第十次黨代會精神，團結一心，以和共事，以和謀事，以和成事。按照民主集中制的原則，對班子成員的工作進行細化分工，做到既分工，又協(xié)作，形成顧大局、講團結、比奉獻、謀發(fā)展的工作氛圍。要注意關心和解決民警的思想、工作和生活中的困難，心相通，情相連，營造團結奮進、和諧融洽的工作氛圍。
二、善管理。隊伍建設是一項長期的、艱巨的系統(tǒng)工程。當前，師市公安隊伍思想穩(wěn)定，精神振奮，人心思進，保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，是一支黨和人民完全可以信賴的隊伍。面對新的形勢和任務，公安局新領導班子要高度重視公安隊伍建設，始終把政治建警放在首位，確保這支隊伍政治上永遠合格。抓好隊伍建設，關鍵在領導，“一把手”的責任和作用尤為重要。局新領導班子要以身作則，率先垂范?！捌渖碚涣疃?；其身不正，雖令不從”。作為領導干部要身正影直，作風過硬。這樣，才能影響和帶動廣大公安干警自覺遵紀守法、執(zhí)政為民。要嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理隊伍，對隊伍中出現的苗頭性、傾向性問題，及時發(fā)現，及時糾正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
三、掌全局。“不謀全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時”。要按照政治堅定，開拓創(chuàng)新，團結協(xié)調，廉潔勤政的要求，將公安局新領導班子建成過硬班子，發(fā)揮領導班子的表率作用，帶動公安隊伍建設。一是要講政治、講大局，把思想政治建設放在班子建設的首位。堅持用科學理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想和不良風氣的侵蝕，經得起各種風浪的考驗。二是要開拓創(chuàng)新，做事業(yè)發(fā)展的帶頭人。班子成員要有強烈的事業(yè)心和責任感，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于面對困難和阻力。對公安工作面臨的新情況、新問題，要以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，認真進行研究，創(chuàng)造性地開展工作。三是要樹立良好警風，做到廉潔勤政。堅持為人民干實事，謀福利，堅持一身正氣拒腐蝕，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住小節(jié)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，努力做到一身正氣，兩袖清風。
四、保穩(wěn)定。公安機關是人民群眾生命財產安全的守護神，是促進經濟社會和諧發(fā)展的穩(wěn)定器。當前，師市正處在大投入、大建設、大發(fā)展的關鍵時期，師市公安機關一定要以服務發(fā)展為己任，以維護穩(wěn)定為第一責任，著力優(yōu)化發(fā)展大環(huán)境，為師市“兩個率先”目標順利實現提供堅強保障。一是要嚴厲打擊經濟領域的違法犯罪，維護良好的經濟環(huán)境。二是要深入開展“打四黑除四害”專項行動，為重大項目順利推進營造良好的建設環(huán)境。三是要繼續(xù)鞏固交通集中整治成效，為市民出行創(chuàng)造良好、便利的交通環(huán)境。
五、樹形象。當前，新疆社情民情復雜，尤其是在當前總體環(huán)境趨緊的情況下，公安機關作為“平安建設”的主力軍，要以維護穩(wěn)定為使命，切實增強群眾的安全感。要進一步提高公安機關對社會管理的掌控能力、突發(fā)事件的處置能力、打擊犯罪的震懾能力，全力以赴保一方平安，真正做到應急應對妥當、打擊打出聲威、防控防出實效、管理管出水平，努力塑造公安隊伍的良好形象。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇八
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才宣布了局班子成員的任免決定，近期局黨組也對中層干部崗位進行了調整，選拔任用了一批年輕優(yōu)秀的干部，在此，我向即將離任的老領導和老同志表示衷心感謝，向新提拔的領導干部表示衷心祝賀并寄予殷切的希望。
首先，要感謝原班子成員這么多年來對局黨組工作的大力支持。張局自參加工作以來就一直在x工作，對x有著深厚的感情，多年來兢兢業(yè)業(yè)，為我局x工作作出突出貢獻，雖然卸任領導職務，在退休之前這段時間希望能繼續(xù)發(fā)揮余熱，站好最后一班崗。同時，也希望所有即將離任的老同志，能夠對年輕同志給予無私關懷，將x多年積累的優(yōu)良傳統(tǒng)傳遞給下去。
四是希望與班子成員緊密團結、勠力同心，在傳承的基礎上大膽創(chuàng)新，實現x工作新的跨越。
同時，對新選拔、任命的中層干部提出幾點要求：一是要始終把講政治作為第一遵循、第一標準、第一要求。要認清提拔重用的本質是認可、是重用、是責任、是舞臺，切實增強責任感和使命感，迅速進入角色，明晰職責任務，扎實干事創(chuàng)業(yè)，在新崗位上展現出新的作為。二是要學本領、懂業(yè)務、成行家。工作能力是持之以恒鍛煉出來的，要善學習、講法治、比團結、抓落實、重效果，提高創(chuàng)新思維、辯證思維、快速反應的思維、立體化的思維、以及多元化的解決問題的能力，鍛煉成方方面面的行家里手。三是要勇擔當、善作為、快辦結。要躬身入局，親力親為，不當“二傳手”，提質增速，交辦的任務快速辦結，找準工作突破口，全力以赴做好工作，真抓實干，抓出成效。
在新崗位要更加警惕腐蝕和圍獵，切實做到廉潔自律，職務再高本色不能變，權力再大責任不可丟，誘惑再多初心不動搖。
新的領導班子，需要所有干部職工一如既往的支持，在此，我講幾點工作要求，與大家共勉。一是勤學習，把學習作為提高工作能力的基本途徑，不斷提高自己的素質和本領。學政治思想、法律法規(guī)、相關工作，做到任務推進到哪里，相關學習就跟進到哪里，努力成為熟悉業(yè)務的“政策通”，熟悉工作的“多面手”。要常思考，切實把學習的體會和成果轉化為謀劃工作的思路、推進工作的方法、解決問題的舉措，真正做到學而信、學而行、學而用。二是勇擔當，帶頭增強擔當本領、扛起擔當責任，讓人人擔當、人人作為成為新時代x工作的主旋律。發(fā)揚釘釘子精神，敢于亮劍，敢于下深水、涉險灘、啃硬骨頭，對定下來的工作部署一抓到底，不達目的誓不罷休。三是善團結，各部門要以團結為貴、協(xié)作為要、大局為重，在思想上求共識、感情上求共融、工作上求共進，心往一處想、勁往一處使，努力營造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
“疾風知勁草，烈火見真金”。我代表局領導班子對一直默默奉獻，支持x工作的老同志表示衷心感謝，也希望年輕干部把今天作為一個新的起點，盡快進入新角色，以“一往無前的奮斗姿態(tài)、風雨無阻的精神狀態(tài)”和“求極致的工作作風”，繼續(xù)發(fā)揚x的優(yōu)良傳統(tǒng)，勤勉盡職，扎實工作，在x的工作史冊上畫下濃墨重彩的一筆。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇九
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
同志們：
剛才，x同志宣讀了市委關于x縣縣長調整變動的決定，新老縣長x、x等2位同志，以及x書記代表縣委都做了很好的表態(tài)發(fā)言。下面，我就做好x縣的工作，再講三點意見：
一、旗幟鮮明講政治，凝心聚力顧大局。市委對x縣領導班子建設和x縣的工作十分重視，這次x縣的人事調整變動，是省委、市委在廣泛聽取各方面意見，充分醞釀、通盤考慮、慎重研究，在報請省委組織部研究同意的基礎上，作出的決定。
項目建設成績喜人，x、x等項目攻堅行動綜合考評位居全市前列；
民生短板不斷補齊，xx項為民辦實事項目全面完成，老百姓幸福感獲得感進一步提升；
干部精氣神全面提振，在全市深入開展黨史學習教育，廣大干部奔赴一線，攻堅克難，干事創(chuàng)業(yè)熱情日益高漲，攻克了一個又一個急難險重的任務，推動了各項工作實現新突破、取得新進展，等等。這些成績的取得，是市委、市政府正確領導的結果，是x縣全體干部群眾開拓進取、不懈奮斗的結果，是歷屆領導班子共同努力的結果，也是與現任班子成員特別是x、x兩位同志的辛勤工作分不開的，市委對x縣的工作是滿意的。
x同志長期在基層工作，群眾工作經驗豐富，特別是于x年就一直在x縣工作，至今頭尾x年了，這期間他始終圍繞市委的中心工作和x縣發(fā)展的第一要務，勤勤懇懇，開拓進取，真抓實干，注重解決了一批群眾關注度高的民生問題，在積極抓好重點項目服務、產業(yè)發(fā)展、鄉(xiāng)村振興和維護社會穩(wěn)定等方面做了大量富有成效的工作，為x縣經濟社會發(fā)展作出了積極貢獻，也與大家結下了深厚友誼。因工作需要，x同志調到市直機關任職，相信x同志在新的工作崗位上，一定會有新的作為。
x同志是x年由省廳到地方工作的，黨性觀念和大局意識強，政治素質較好，年紀輕、干勁足，該同志工作十分務實，執(zhí)行力強，敢于擔當，敢于作為，兢兢業(yè)業(yè)，到市里工作以來，先后參與了x建設和x、x等一些急難險重的工作，成績突出，表現出了較強的領導能力和工作魄力。希望x同志到任后，要立即進入角色，盡快熟悉情況，切實履行好新的崗位職責，展示新的作為擔當。希望x縣黨政班子和廣大干部都要講政治、顧大局，自覺擁護市委的決定，把思想和行動統(tǒng)一到市委的決定上來，支持x同志工作，團結一心，持續(xù)抓好各項工作。
二、乘勢而上抓機遇，勇于擔當爭作為。當前，x縣正迎來了難得的發(fā)展機遇，今年以來，x縣被列為新型城鎮(zhèn)化發(fā)展試點縣，市第x次黨代會明確推出x縣“x、x”的發(fā)展定位，特別是隨著基礎設施不斷完善，主導產業(yè)持續(xù)提升，全域旅游全面打開，x縣發(fā)展的潛力將全面激活。市里對x縣的發(fā)展高度重視，近期專題研究了x經濟開發(fā)區(qū)事宜，派出x個專項小組指導。希望以x同志到任后，要進一步團結帶領廣大干部群眾緊緊抓住這一難得的發(fā)展機遇，主動作為、拼搏實干，真正把機遇的優(yōu)勢、政策的優(yōu)勢轉化為發(fā)展的優(yōu)勢，全面推動全縣各項工作再上新臺階。
一要順勢而為狠抓產業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞市委、市政府實施“x”定位，打造“x”的工作大局，結合x縣的發(fā)展實際，進一步搶抓機遇，理清思路，著力打造“x”的縣域。尤其要抓住x經濟區(qū)建設、x口岸開放的重大機遇，在加快x、x等傳統(tǒng)產業(yè)轉型提升的同時，重點依托x園區(qū)建設，加快引進和培育x精深加工、現代物流、x旅游等新興產業(yè)、特色產業(yè)，持續(xù)擴大x港口開放，推進全縣科學發(fā)展、高質量發(fā)展。
二要順勢而為狠抓城鄉(xiāng)建設。依托全域旅游建設，全力抓好城鄉(xiāng)融合發(fā)展工作，加快x、x等基礎建設，持續(xù)完善公共配套，全面拓展城區(qū)擴容。要統(tǒng)籌推進x省級美麗鄉(xiāng)村示范點、x等美麗鄉(xiāng)村項目建設，持續(xù)加強環(huán)境綜合治理，開展好環(huán)境衛(wèi)生、村容村貌和交通秩序整治，切實做好城鄉(xiāng)的綠化、亮化、美化工程，提升城市整體文明形象。
三要順勢而為保障民生和諧。習近平總書記說“江山就是人民，人民就是江山”，要把一切工作的出發(fā)點和落腳點放在為民謀福利上，以黨史學習教育“我為群眾辦實事”實踐活動為契機，統(tǒng)籌抓好教育、衛(wèi)生、醫(yī)療、文化、社會保障等各項民生事業(yè)，努力讓發(fā)展的成果惠及全體人民。同時，要認真做好安征用、農民工工資等涉及群眾切身利益的各項工作，抓好信訪維穩(wěn)和安全生產工作。尤其是當前，距離今年結束不到一個月，大家一定要高度重視，全力抓好安全生產和安定穩(wěn)定的各項工作，確保社會大局穩(wěn)定。
三、從嚴從實帶隊伍，廉潔自律筑底線。
做好中心工作，關鍵取決于x縣廣大干部隊伍的素質，尤其取決于縣委、縣政府的領導班子是否堅強有力。希望x縣黨委政府的領導班子，一定要帶頭表率，加強自身建設，帶好干部隊伍，提振精氣神，帶動全縣上下形成良好的干事創(chuàng)業(yè)氛圍。
一要發(fā)揚民主團結。希望x縣黨政班子成員強化大局意識、全局觀念，擺正位置，切實把各自的工作放到x縣的發(fā)展大局去思考和把握。要堅持黨委的領導核心地位，正確處理好黨委與人大、政府的關系，黨委主要領導要切實把握方向，抓好大事，管好班子，帶好隊伍。要始終堅持民主集中制原則，充分發(fā)揮班子集體領導的作用，凡重大事項都要充分發(fā)揚民主，集體討論決定，不斷推進決策的科學化、民主化。其他班子成員要服從黨委的集體領導，充分發(fā)揚民主，相互信任、相互支持、相互尊重，遇事多溝通、多商量，并以領導班子的團結帶動全縣干部的團結，形成團結干事的良好氛圍。同時，x縣是工業(yè)重鎮(zhèn)，民營企業(yè)較多，又是對外開放的前沿和窗口，要更加注重理順各民主黨派、社會團體、民營經濟等各方面的關系，團結各方力量，共同謀劃好x縣的高質量發(fā)展。
二要強化擔當作為。做好工作，關鍵在人，關鍵在于干部的事業(yè)心和責任擔當。希望大家都要強化“為官一任，造福一方”、“功成不必在我”的責任擔當，堅決服從和嚴格執(zhí)行市委、市政府的工作部署，全力抓好貫徹落實，真正體現執(zhí)行力、體現工作擔當。要堅持問題導向，緊扣發(fā)展的實際，從更高層面、更寬視野來審視和謀劃全縣的各項工作，善于觀大勢、謀大局、議大事。要大力弘揚偉大建黨精神和中國共產黨人精神譜寫，強化擔當意識和優(yōu)良的作風，真正把精力放在謀劃發(fā)展上，把功夫下在執(zhí)行落實上，以“釘釘子”精神和踏石留印、抓鐵有痕的干勁，推動各項工作落實。
三要嚴明紀律規(guī)矩。大家作為黨員干部，一定要做到廉潔自律，特別是黨政班子要以身作則、嚴以律己，帶頭落實好中央八項規(guī)定精神及省市實施辦法，筑牢拒腐防變的思想防線，真正做政治上的“明白人”，經濟上的“清白人”、作風上的“正派人”。要自覺履行“一崗雙責”，嚴格落實黨風廉政建設責任制，教育引導廣大黨員干部依法用權、秉公用權、廉潔用權，切實營造風清氣正的良好政治生態(tài)。
同志們，x縣的發(fā)展正迎來新的機遇，即將開啟新的征程。對于x縣的發(fā)展，市委寄予厚望，全縣人民充滿期待。希望x縣在市委、市政府的領導下，進一步堅定信心，搶抓機遇，主動作為、拼搏實干，埋頭苦干、勇毅前行，在原有工作的基礎上，把x縣的各項事業(yè)繼續(xù)推向前進！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十
同志們：
剛才，**同志了宣讀了關于**局干部任免的決定，**同志任**局長（局長、黨組書記），**同志另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，**同志與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于**同志和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于**和**同志的任職決定，既是對**同志以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長**同志工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力，市局黨組認為，由**同志擔任**局長（黨組書記）是合適的，也相信**同志能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，**工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言；每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威；領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是**的關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉**基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣（區(qū)）委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為**工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好三筆賬，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿**同志、**同志在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌！謝謝大家！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十一
同志們：
經過兵團黨委的充分醞釀，在深入考察、廣泛征求意見的基礎上，xx同志調任師市公安局局長。這次師市公安局主要領導的調整，既是一次正常的人事變動，也是組織根據工作需要，從師市公安工作的實際出發(fā)，慎重研究做出的一項重要的人事調整。
侯建新同志從事公安工作多年，為兵團公安事業(yè)作出了突出貢獻。侯建新同志的人品、能力、工作成績，兵團黨委是肯定的，師市黨委也深信侯建新同志一定能夠勝任師市公安局主要領導崗位。兵團黨委對師市公安局局領導班子的調整安排，體現了組織對師市公安局班子建設的重視和對師市公安工作的關注，也體現了組織對侯建新同志的信任，對師市公安局新領導班子的殷切期待。希望新的局領導班子同心同德、同舟共濟，不辱使命。師市黨委相信大家有這個決心，相信大家有這個信心，也相信大家有這個能力。借此機會，我提幾點希望：
一、講團結。團結出凝聚力、出戰(zhàn)斗力、出生產力，團結出業(yè)績、出干部。希望師市公安局新領導班子在侯局長的帶領下，認真貫徹師市第十次黨代會精神，團結一心，以和共事，以和謀事，以和成事。按照民主集中制的原則，對班子成員的工作進行細化分工，做到既分工，又協(xié)作，形成顧大局、講團結、比奉獻、謀發(fā)展的工作氛圍。要注意關心和解決民警的思想、工作和生活中的困難，心相通，情相連，營造團結奮進、和諧融洽的工作氛圍。
二、善管理。隊伍建設是一項長期的、艱巨的系統(tǒng)工程。當前，師市公安隊伍思想穩(wěn)定，精神振奮，人心思進，保持了忠于黨、忠于祖國、忠于人民、忠于法律的政治本色，是一支黨和人民完全可以信賴的隊伍。面對新的形勢和任務，公安局新領導班子要高度重視公安隊伍建設，始終把政治建警放在首位，確保這支隊伍政治上永遠合格。抓好隊伍建設，關鍵在領導，“一把手”的責任和作用尤為重要。局新領導班子要以身作則，率先垂范?！捌渖碚?，不令而行；其身不正，雖令不從”。作為領導干部要身正影直，作風過硬。這樣，才能影響和帶動廣大公安干警自覺遵紀守法、執(zhí)政為民。要嚴格教育、嚴格要求、嚴格管理隊伍，對隊伍中出現的苗頭性、傾向性問題，及時發(fā)現，及時糾正，把問題解決在萌芽狀態(tài)。
三、掌全局?！安恢\全局者不足以謀一域，不謀萬事者不足以謀一時”。要按照政治堅定，開拓創(chuàng)新，團結協(xié)調，廉潔勤政的要求，將公安局新領導班子建成過硬班子，發(fā)揮領導班子的表率作用，帶動公安隊伍建設。一是要講政治、講大局，把思想政治建設放在班子建設的首位。堅持用科學理論武裝頭腦，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀，形成正確的權力觀、地位觀和利益觀，自覺抵御拜金主義、享樂主義、極端個人主義等腐朽思想和不良風氣的侵蝕，經得起各種風浪的考驗。二是要開拓創(chuàng)新，做事業(yè)發(fā)展的帶頭人。班子成員要有強烈的事業(yè)心和責任感，勇于挑戰(zhàn)自我，敢于面對困難和阻力。對公安工作面臨的新情況、新問題，要以與時俱進、開拓創(chuàng)新的精神，認真進行研究，創(chuàng)造性地開展工作。三是要樹立良好警風，做到廉潔勤政。堅持為人民干實事，謀福利，堅持一身正氣拒腐蝕，耐得住艱苦，抗得住誘惑，守得住小節(jié)，筑牢拒腐防變的思想道德防線，努力做到一身正氣，兩袖清風。
四、保穩(wěn)定。公安機關是人民群眾生命財產安全的守護神，是促進經濟社會和諧發(fā)展的穩(wěn)定器。當前，師市正處在大投入、大建設、大發(fā)展的關鍵時期，師市公安機關一定要以服務發(fā)展為己任，以維護穩(wěn)定為第一責任，著力優(yōu)化發(fā)展大環(huán)境，為師市“兩個率先”目標順利實現提供堅強保障。一是要嚴厲打擊經濟領域的違法犯罪，維護良好的經濟環(huán)境。二是要深入開展“打四黑除四害”專項行動，為重大項目順利推進營造良好的建設環(huán)境。三是要繼續(xù)鞏固交通集中整治成效，為市民出行創(chuàng)造良好、便利的交通環(huán)境。
五、樹形象。當前，新疆社情民情復雜，尤其是在當前總體環(huán)境趨緊的情況下，公安機關作為“平安建設”的主力軍，要以維護穩(wěn)定為使命，切實增強群眾的安全感。要進一步提高公安機關對社會管理的掌控能力、突發(fā)事件的處置能力、打擊犯罪的震懾能力，全力以赴保一方平安，真正做到應急應對妥當、打擊打出聲威、防控防出實效、管理管出水平，努力塑造公安隊伍的良好形象。
總之，師市黨委真誠地希望新的公安局黨委班子能成為政治堅強、清醒敏銳的領導集體；能成為為民務實、奮發(fā)有為的領導集體；能成為嚴于自律、清廉從政的領導集體；能成為團結協(xié)調、朝氣蓬勃的領導集體。相信你們會不負重托、不辱使命。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十二
各位領導、同志們：
今天，組織宣布我任**縣公安局政委，我深感使命光榮，任重道遠。借此機會，我向組織和同志們講三句話：
一、感謝組織。剛才組織部門的領導介紹了我的簡歷，的確我從警校畢業(yè)后先后在**縣公安局、**法院、**市公安局工作，在20多年的公安、政法工作中，真切地體會到，我的每一次進步都離不開組織的培養(yǎng)和信任，離不開領導和同事們的關心、支持。如果我是一棵樹，那么組織就是孕育萬物的大地！
二、不辱使命。組織安排我到**縣公安局任政委，我深知這個崗位的份量，我會熱愛這項工作，倍加珍惜這個崗位。在縣委、縣政府和上級公安機關的領導下，虛心向同志們學習，緊緊圍繞以**為班長的局黨委一班人，擺正位置，奮發(fā)有為，扎實工作，帶好隊伍。我會始終牢記使命，始終堅持“兩個務必”，始終保持人民警察應該具有的朝氣、銳氣和正氣，嚴于律己，做好表率，自覺接受監(jiān)督，坦白做人清白做官，勤奮做事，團結同志，與局黨委班子一道，盡力保持和發(fā)展好縣公安工作的良好發(fā)展勢頭，堅決圓滿完成黨和人民賦予我們的政治和歷史使命。
三、真誠期望。我雖然從事公安工作近二十年，但在政委這一崗位上還是一個新兵，在很多方面還需要學習。在這里真誠地希望領導和同志們能夠多關心、支持我的工作，我也有決心、有信心與局黨委班子一道共同把我們的這支隊伍帶好，讓縣委、縣政府放心，讓人民群眾滿意，為**各項事業(yè)的發(fā)展做出更大貢獻。
我的發(fā)言完畢，趁春節(jié)來臨之際，向大家拜個年，祝大家幸福安康！萬事如意！
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十三
同志們：
這次會議的主要目的：一是對同志們的提拔任用表示祝賀;二是結合當前形勢，再給同志們鼓鼓勁;三是按照干部任用有關規(guī)定，對大家如何履行好職責提出希望和要求。在此，我代表上級黨委，給大家提四點要求和希望：
一、要刻苦學習，提升素質。黨的十九大提出建設學習型、服務型、創(chuàng)新型的馬克思主義執(zhí)政黨，這“三型”目標中第一位的就是學習型，學習始終是一個最基本的前提，是提高服務本領的前提，是勇于創(chuàng)新創(chuàng)造的前提。只有勤奮學習才會有思路，有思路才能干好工作。作為領導干部，要建設好、捍衛(wèi)好、維護好改革開放的大局，要建功立業(yè)、有所作為，就必須高標準，嚴要求，善于學習，刻苦學習，真正做到“德能正其身，才能勝其任，書能成其文，言能達其意，干能成其事，績能服其人，體能擔其責”。要認真學習政治理論，學習黨的路線、方針、政策和各級黨委、政府的一系列指示精神，尤其是要深刻領會、準確把握各項建設的任務和要求，自覺我們的工作置于全市、全省乃至全國的發(fā)展大局中去考慮、去謀劃，進一步堅定服務經濟建設、保障民生民安，樹立形象的信心和決心。要刻苦鉆研業(yè)務知識，勤動腦、勤動手、勤實踐操作，通過實踐不斷提高對業(yè)務知識的掌握和運用，從而出經驗，出成果，出人才。特別是基層一線領導干部，一定要在學習過程中把學習與研究、學習與實踐結合起來，緊密聯系本地區(qū)本單位工作中的熱點、難點問題，緊密聯系隊伍管理教育中帶傾向性的現實問題，在加強學習的過程中促進問題的解決。要不斷創(chuàng)新學習方法，通過敏銳感知上級領導的工作部署學習指揮決策;通過與班子其他成員溝通交流學習工作協(xié)調安排;通過深入調查研究，學習開展工作的有效形式和載體。要善于借鑒社會各領域、各行業(yè)的先進經驗，從中汲取營養(yǎng)，啟迪思路，改進方法。
二、要嚴于律己，廉潔從政。我們各級領導干部手中或多或少都掌握著一定權力，同志們走上新的工作崗位，地位變了、權力大了，面臨的各種誘惑也多了。俗話說，水能載舟，亦能覆舟。同志們要守得住底線。守得住底線，則能順利工作和生活;守不住底線，遲早要出問題。我們講，大事要講原則，小事要講分寸。在大是大非、親情友情、物質利益等種種考驗面前，一定要握好“方向盤”，系好“安全帶”，任何時候、任何情況下，都要穩(wěn)得住心神，抗得住誘惑，管得住身手，把得住關口，守得住底線。要謹慎用權。要明白手中的權力是誰給、權力是什么、權力是把“雙刃劍”的道理，在執(zhí)法執(zhí)勤工作中，要堅持心系群眾、服務民生的公仆情懷，做到理性、平和、文明、規(guī)范執(zhí)法，切實把服務民生、服務經濟建設的安排部署落在實處。要廉潔從政。作為一名黨員干部，只有堂堂正正，自己的事業(yè)才能坦坦蕩蕩;只有以身作則，率先垂范，才能規(guī)范和約束他人;只有清正廉明，才能樹立起良好形象，贏得群眾的擁戴。我多次講，用人上要公道正派，財、物上要嚴格自律，辦事辦案上要秉公執(zhí)正。這三點是試金石，是分水嶺。我們關心每名干部的政治進步、政治生涯、政治生命，借助黨紀教育、干部幫助、紀律提醒等他律方式，使各級干部少犯錯誤，不犯錯誤。但是天助地助不如自助，核心在于自己把握大局，提升思想情操，強化廉潔意識，立足于自醒自重自勉自勵，自覺執(zhí)行上級有關廉潔自律的規(guī)定，始終保持健康向上的生活情趣，堅決抵制歪風邪氣的侵擾，爭做廉潔從政的表率。
三、要維護團結，顧全大局。一個班子有沒有凝聚力、戰(zhàn)斗力，關鍵在于團不團結。過去常講，“人心齊，泰山移”，“團結就是力量，團結出凝聚力、團結出戰(zhàn)斗力、團結出干部”，話雖樸實，但寓意深刻，說明了團結的重要性。因此，我們每一名同志在崗位上一定要講團結、顧大局，始終牢記組織上的任命是對我們的信任，大家能到一起工作是一種緣分，要自覺做到與人為善、待人以誠，以寬廣的胸懷唱好“將相和”，共同推動事業(yè)向前發(fā)展。要認真學習《黨委的工作方法》，準確把握和領會其精神實質和有關要求，切實強化履行職責、協(xié)同配合的意識，堅決防止出現理解執(zhí)行斷章取義、走形變樣的現象。
四、要務求實效，謀求跨越。今年的任務很重，面臨的形勢比較嚴峻，“兩個穩(wěn)定”的基礎還不夠扎實，班子建設問題、隊伍思想問題、能力素質問題、作風問題等還時有暴露，這些問題如果不很好地加以解決，必將產生不利的影響和制約。各級干部，尤其是領導干部要善于運用“底線思維”的方法，不斷強化憂患意識、風險意識、責任意識，凡事要從壞處準備，努力爭取最好的結果，這樣才能有備無患，遇事不慌，牢牢把握主動權。崗位承載責任，壓力催生動力。權力越大，責任也就越大;壓力越大，動力就越足。在座的同志雖然崗位變了，但職責未變，使命未變，希望大家盡快轉換角色，適應角色，進入角色，同心干，做表率，創(chuàng)業(yè)績，求跨越。
希望同志們以此次干部調整為契機，進一步振奮精神，搶抓機遇，以新的精神狀態(tài)，新的思路，新的舉措，實現新突破，不辜負上級黨委的期望和重托。
我就講這些，謝謝大家。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十四
為政之道,重在用人。提高黨的執(zhí)政能力，關鍵要建設一支善于治國理政的高素質干部隊伍。下面就是本站小編給大家整理的領導在干部任職大會上的講話，僅供參考。
同志們:。
首先，我對各位同志履任新職表示衷心的祝賀!按照我們黨干部政策的有關規(guī)定，新任干部上崗前，紀檢部門都要進行廉政談話，提出廉政方面的要求，這是保護干部、愛護干部、促進干部健康成長的一項善舉。這次我局提拔使用了17名處級干部，看到又一批年輕干部走上領導崗位，看到大家的成長進步，我由衷地感到高興!新世紀新階段我省糧食事業(yè)的發(fā)展不斷對干部隊伍提出新的更高要求，廣大干部特別是年輕干部一定要以更高的標準、更嚴的要求、更實的措施不斷提高自己的整體素質和工作能力，切實擔負起黨和人民賦予的光榮使命。
利用這次集體談話的機會，我對新任職的同志尤其是年輕同志提幾點希望和要求，與大家共勉，概括起來是8個字：修身、勤學、敬業(yè)、自律。
一、修身。
古人講“修身、齊家、治國、平天下”，修身是第一位的。歷代志士仁人身體力行，在修身方面留下了許多感人事跡。我們黨高度重視繼承和發(fā)揚修身這一優(yōu)良文化傳統(tǒng)。在延安時期，毛澤東同志就號召全黨學習白求恩精神，做“一個高尚的人，一個純粹的人，一個有道德的人，一個脫離了低級趣味的人，一個有益于人民的人”。黨的十一屆三中全會后，鄧小平同志指出：“黨和政府愈是實行各項經濟改革和對外開放的政策，黨員尤其是黨的高級負責干部，就愈要高度重視，愈要身體力行共產主義思想和共產主義道德?！秉h的十三屆四中全會后，告誡各級領導干部要自覺加強個人的思想修養(yǎng)，加強對自己主觀世界的改造，特別是弄懂“參加革命是為什么?現在當官應該做什么?將來身后應該留點什么?”的道理。黨的xx大以來，多次強調，各級領導干部要自覺加強黨性修養(yǎng)，常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，真正做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產黨人的高尚品格和革命氣節(jié)。我引用這些論述，是想說明我們黨對黨員干部修身的要求是高度重視、一以貫之的。對于黨員干部來講，修身是成長進步之基，也是工作事業(yè)之本。結合黨風廉政工作實際，我感到大家要著重從以下3個方面努力。
第一，要加強黨性鍛煉。黨性是黨的性質、宗旨、綱領和作風等的集中體現，黨性堅強是做合格黨員的根本條件。從我們在黨旗前莊嚴宣誓的那一刻起，黨性修養(yǎng)就應當成為每個黨員的立身之本和終生課題。這次新任職的同志大多是在六七十年代出生，成長在比較穩(wěn)定的社會環(huán)境，而且大多數是從學校到機關，工作經歷比較單一，相對來講缺乏嚴格黨內生活的鍛煉和艱苦環(huán)境的磨練。因此，大家更要自覺加強黨性鍛煉，努力使自己在政治上不斷成熟起來。關于加強黨性修養(yǎng)，在xx屆中央紀委第三次全會上的重要講話中提出了明確要求，要堅持不懈地加以貫徹落實。一是要堅定理想信念。就是要通過學習、思考、分析、比較，正確認識近代以來中國人民走過的艱苦卓絕的奮斗歷史，正確認識新中國成立特別是改革開放以來我國發(fā)展取得的巨大成就，正確認識我國發(fā)展面臨的重要戰(zhàn)略機遇期，增強堅持中國特色社會主義道路和堅持中國特色社會主義理論體系的自覺性和堅定性，做中國特色社會主義事業(yè)的堅定實踐者;就是要自覺劃清“四個界限”，即馬克思主義同反馬克思主義的界限，社會主義公有制為主體、多種所有制經濟共同發(fā)展的基本經濟制度同私有化和單一公有制的界限，中國特色社會主義民主同西方資本主義民主的界限，社會主義思想文化同封建主義、資本主義腐朽思想文化的界限，自覺抵制各種錯誤思想影響，做馬克思主義的堅定信仰者。二是要忠誠于黨和人民的事業(yè)。要堅持黨和人民的利益高于一切，始終把黨放在心中的最高位臵，為了黨的事業(yè)甘于犧牲奉獻;要增強政治敏銳性和鑒別力，經得起各種風浪和復雜局面的考驗，始終在政治上、思想上、行動上同以為的黨中央保持高度一致，維護黨和國家的集中統(tǒng)一;要自覺踐行黨的宗旨，認真貫徹以人為本、執(zhí)政為民要求，牢固樹立群眾觀點，真心實意為群眾辦實事、解難事、做好事，堅決維護人民群眾的根本利益。三是要對消極腐敗現象堅決斗爭。按照我局黨風廉政責任制的要求，處級干部都肩負著相應的責任，勇于擔當、勇于實踐廉政責任，本身就是加強黨性鍛煉的應有之義。希望大家要堅定反腐敗斗爭的信心和決心，牢記使命、恪盡職守，堅持原則、不徇私情，堅決同消極腐敗現象作斗爭，堅決捍衛(wèi)黨紀國法的尊嚴。
第二，要加強人格修養(yǎng)。做“官”先做人，做人講人格。人格是人的道德品質、氣質修養(yǎng)、能力才干、作風素質等的綜合反映，也是一個人思想境界高低的重要標志。加強人格修養(yǎng)，塑造高尚人格，是黨員干部修身的重要途徑和目標。希望大家牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀和正確的權力觀、地位觀、利益觀，始終保持崇高的精神追求，不斷提高自己的人格修養(yǎng)。一是要強化道德修養(yǎng)。要模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德，不斷加強個人品德修養(yǎng)，在單位做一名好黨員、好干部，在社會上做一名好公民，在家庭中做一名好成員;要模范踐行社會主義核心價值體系和社會主義榮辱觀，講誠信、重品行，講正氣、知榮辱，講義務、作表率;要弘揚社會主義新風正氣，堅決抵制歪風邪氣，自覺抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風的侵蝕，始終保持共產黨人的蓬勃朝氣、昂揚銳氣和浩然正氣。二是要培養(yǎng)健康生活情趣。要保持健康文明的生活方式，培養(yǎng)高雅向上的興趣愛好，提高文化素養(yǎng)，擺脫低級趣味，切實把高尚的精神追求內化為自己的生活態(tài)度和生活方式。特別是對個人愛好要愛之有度、好之有道，慎加選擇、有所節(jié)制，防止玩物喪志，防止個人的“小愛好”成為犯錯誤的“大缺口”。三是要提高心理素質?，F代社會是一個充滿競爭的社會。年輕干部上有老下有小，正處在人生爬坡上坎的階段，在單位是骨干，在家是頂梁柱，承受的工作壓力、生活壓力和心理壓力都比較大。希望大家高度重視加強心理鍛煉、提高心理素質，養(yǎng)成積極向上、理性平和、豁達開朗、開放包容的良好心態(tài)，正確對待工作和生活中的各種困難和挫折，學會調節(jié)情緒、緩解壓力，凡事要看遠一點、看開一點、看好一點，做到拿得起、放得下，以良好的心理素質應對工作生活中的各種挑戰(zhàn)。
第三，要加強身體鍛煉。身體是革命的本錢。有個好身體，不僅是黨員干部個人健康成長的需要，也是工作和事業(yè)的需要。現在，社會生活節(jié)奏加快，許多人忙于工作，忽視了體育鍛煉。這要引起我們的注意。人們常把健康比做“1”，把事業(yè)、財富等比做“0”，前面的“1”沒有了，后面的“0”再多也沒有意義。因此，大家一定要把保持身體健康放在重要位臵。首先要自覺養(yǎng)成鍛煉身體的良好習慣。體育鍛煉不僅能促進身體健康，還能陶冶性情。我們常有這樣的體會，一場運動下來，出一身汗，不僅身體疲勞消除了，心里積存的“不快”或“憂郁”也得到了緩解。要增強健康意識，根據自己的身體狀況、生活環(huán)境等選擇合適的項目、場地，持之以恒地進行鍛煉。其次要合理安排工作和休息。常言說，文武之道，一張一弛。不認真負責是工作態(tài)度不端正，不合理分配工作時間以致長期緊張而影響身體健康，也是工作態(tài)度不端正。我們要正確處理工作與休息的關系，切實做到團結緊張、嚴肅活潑，勞逸結合、張弛有度。三是局機關要為干部身體健康創(chuàng)造更好的條件。近年來局機關在干部健康保健方面采取了不少有效舉措，比如開展形式多樣的文體活動，增加機關醫(yī)務室的硬件建設，每年組織一次以上的體檢等，做得是好的。今后要進一步加強和改進這方面的工作，特別是要切實增強工作的科學性，統(tǒng)籌合理安排工作，盡量減少加班，嚴格執(zhí)行休假制度，保證干部職工的休息權利，為大家的工作、生活和健康創(chuàng)造有利條件。
二、勤學。
古人說：“立身百行，以學為基?！睂W習是提高素質、增長才干的重要途徑，也是做好工作、干好事業(yè)的重要基礎。今天大家得到提拔，職務變了，責任重了，但是，有一點沒變：昨天的你還是今天的你，你的能力水平并沒有隨著職務的升遷而突飛猛進。這次新任職的同志普遍接受過良好教育，可以說都具有較高的文化水平和豐富的專業(yè)知識。但是，學習的任務絲毫不能忽視和放松。從大的方面講，當今時代是一個大變革大發(fā)展的時代，科學技術日新月異，新事物新知識不斷涌現，新情況新問題層出不窮，我們需要學習的東西很多;從小的方面講，隨著工作崗位的變化、職級的提高，大家現有的素質和能力與新崗位、新角色的需要之間又會出現新的不適應，迫切要求我們通過學習盡快勝任工作。因此，我們一定要增強學習的責任感和緊迫感，以建設學習型黨組織和建設學習型機關為契機，真正把學習當做一種工作責任、一種生活方式、一種精神追求，通過學習不斷提高理論水平、工作能力和精神境界，更好地肩負起黨和人民賦予的職責。給同志們提三點要求：
第一，要樹立終身學習的思想。學習的態(tài)度不同，取得的效果自然就不一樣。局黨組高度重視黨員干部教育培訓工作，制定了干部教育培訓規(guī)劃，學習方面的要求越來越嚴格、制度越來越健全，為我們加強學習提供了有利條件。我們要認真參加組織要求和安排的各種學習，圓滿完成各項學習任務。同時，又要增強學習的自覺性和主動性，把“要我學”變?yōu)椤拔乙獙W”，積極通過各種方式和途徑學習。要帶著興趣學，把對黨的事業(yè)的無限熱愛、對科學理論的堅定信仰、對科學知識的不倦追求，轉化為學而不厭的興趣和快樂，使學習成為愉悅身心的愛好和習慣;要善于擠時間學習，減少應酬，排除干擾，合理安排工作與生活，正確處理工學矛盾，努力做到工作學習化、學習工作化;要持之以恒地學習，以“鍥而不舍，金石可鏤”的精神深入學、持久學、終身學，真正做到活到老、學到老、改造到老。
第二，要正確選擇學習的內容?，F在是知識爆炸的時代，各方面的知識浩如煙海，正確選擇學習內容十分重要。一方面，要突出重點，切實加強政治理論和糧食業(yè)務學習。要認真學習馬克思列寧主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系，學習黨的路線、方針、政策，不斷提高政治思想覺悟和理論政策水平，提高創(chuàng)新思維和辯證思維能力。當前特別是要深入學習實踐科學發(fā)展觀，真正用科學發(fā)展觀武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要立足工作實際，抓緊學習糧食工作各方面的業(yè)務知識，不斷把握糧食工作規(guī)律，努力成為糧食工作的行家里手。另一方面，要兼顧全面，廣泛學習工作所需要的一切知識。要本著缺什么補什么的原則，廣泛學習經濟、政治、文化、法律、社會、科技等方面知識，有針對性地填補自身知識的“短板”，不斷優(yōu)化知識結構、豐富知識儲備。特別是要下功夫學習馬克思主義哲學，掌握正確的思想方法和工作方法，提高認識水平和工作水平，避免主觀主義和形而上學;要下功夫研究歷史，總結經驗，把握規(guī)律，鑒古知今，促進工作。
第三，要掌握科學的學習方法?？茖W的方法是實現學習目的的重要途徑。我們要繼承和運用行之有效的傳統(tǒng)學習方法，認真向書本學習，精讀中外經典著作、廣讀增智益腦之書、勤讀修身養(yǎng)性之書，不斷在讀書學習中獲取真知灼見;要積極借助電腦、互聯網等現代科技手段開展學習，充分發(fā)揮其直觀快捷、知識量大、共享度高、互動性強的優(yōu)勢，進一步增強學習的自主性、開放性、針對性和靈活性;要認真向實踐學習，深入實際開展調查研究，積極投身紀檢監(jiān)察工作實踐，不斷在實踐這個“大課堂”中增長才干、提高本領;要認真向群眾學習，甘當群眾的“小學生”，不斷從群眾中汲取智慧和力量;要認真向身邊的同志特別是老同志學習，牢記“三人行，必有我?guī)煛钡牡览?，加強與其他同志的交流與合作，不斷在博采眾長中成長進步;要發(fā)揚理論聯系實際的學風，堅持學以致用、用以促學、學用相長，切實把學習的過程變?yōu)樘岣咚枷胝J識、解決實際問題、開創(chuàng)工作局面的過程。
三、敬業(yè)。
我國古代思想家朱熹說：敬業(yè)者，專心致志以事其業(yè)也。愛崗敬業(yè)、盡職盡責是中華民族的優(yōu)良傳統(tǒng)，是社會主義職業(yè)道德的集中體現，也是對黨員干部的基本要求。大家正處于年富力強、精力充沛、干事創(chuàng)業(yè)的人生黃金時期，一定要珍惜機遇、珍惜崗位、珍惜年華，勤奮工作、敬業(yè)工作、扎實工作，在平凡的崗位上作出無愧于時代的業(yè)績。在這方面，我給大家提兩點要求：
第一，要求真務實、真抓實干。求真務實是黨的思想路線的本質要求，真抓實干是做好一切工作的根本途徑。鄧小平同志說過，世界上的事情都是干出來的，不干，半點馬克思主義都沒有。年輕干部有朝氣、有魄力、有活力，到新的工作崗位想干事、想出成績，這種愿望和積極性是好的，應當鼓勵和保護。但越是這樣，越要保持清醒頭腦，越要把工作熱情和科學態(tài)度結合起來，堅持重實際、說實話、辦實事、求實效，一步一個腳印地把各項工作落到實處。從新任職的第一天起，大家就要把全部心思用在“真干事”上、把全部本領用在“多干事”上，切實做到干一行、愛一行、鉆一行、精一行;就要腳踏實地、埋頭苦干，從自己做起、從身邊做起、從點滴做起，克服心浮氣躁、急功近利、好高騖遠等不良傾向，兢兢業(yè)業(yè)、扎扎實實地做好每一項工作;就要身先士卒、靠前指揮，定下來的事情要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作要一抓到底、抓出成效。
第二，要淡泊名利、甘于奉獻。這是我們黨對黨員干部的一貫要求。淡泊名利、甘于奉獻，就是要一切以黨和人民的事業(yè)為重，正確處理個人與組織、工作與家庭、失與得、苦與樂的關系，守得住清貧，耐得住寂寞，抗得住誘惑，在埋頭苦干中實現人生價值，在拼搏奉獻中綻放青春光彩;就是要保持謙虛謹慎、不驕不躁，正確處理高調做事與低調做人的關系，默默無聞地工作，踏踏實實地做事，甘當無名英雄;就是要自覺維護團結，與班子其他成員及單位同事互相尊重、互相信任、互相理解、互相支持，大事講原則、小事講風格，遇事多溝通、多協(xié)商、多補臺，努力形成團結共事、心齊氣順的良好局面。
四、自律。
古人說：“善禁者，先禁身而后人。不善禁者，先禁人而后身?！碧幖壐刹渴俏覀兙值闹袌粤α浚Z食工作怎么樣、機關建設怎么樣、廉政工作怎么樣，中層干部的表現很關鍵。必須注重嚴于律己，切實做到要求別人做到的自己首先做到、要求別人不做的自己首先不做。中央、省委、局黨組對處以上黨員領導干部都有明確要求，《廉政準則》、《處分條例》人人都有，希望大家認真貫徹落實，堅持自重、自省、自警、自勵，嚴格遵守政治紀律、工作紀律、廉政紀律，切實把各項紀律要求轉化為自己的基本遵循和自覺行動。我有四點提示：
第一，要慎獨。慎獨，是我國古代先賢倡導的一種自我修養(yǎng)方法，指一個人在獨處一室、無人監(jiān)督的時候，也能夠嚴格要求、時刻檢點自己的言行，不做有違道德和法律的事。人生最大的“敵人”是自己，最難戰(zhàn)勝的也是自己。能不能“慎獨”，是檢驗一個人自覺性、自制力和意志力強不強的重要標志。希望大家時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，加強自我規(guī)范和約束，切實做到人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持共產黨人的革命氣節(jié)和政治本色。
第二，要慎微。細節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部走上違紀違法道路，往往是從生活中的小事、小節(jié)開始的。希望大家無論在什么崗位、從事什么工作，都要算好“人生大賬”。處級干部，官不算大，大家也是一步一步，吃苦受累熬過來的，不容易。但是，犯了錯誤被拿掉，那非常容易。所以要時時刻刻、事事處處把握好自己，認真做好每件小事、管好每個小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不以善小而不為，不以惡小而為之，切實做到不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，避免第一次放縱、守住第一道防線。
第三，要慎情。人之有愛，本由親立。我們共產黨人不是不食人間煙火的神仙，也是重感情、講親情的。黨員干部關愛家庭、關愛親人是人之常情，但是關愛什么、怎么關愛，則需要我們認真思考、嚴肅對待。從這些年來查處的違紀違法案件來看，不少領導干部就是因為對配偶、子女、親屬要求不嚴，甚至利用手中的權力為親友謀取私利，最終毀掉前程。親情再深也要理智對待，而不能錯位、不能越界。希望大家樹立正確的親情觀，既要講親情、更要講情理，教育引導自己的配偶、子女和親友奮發(fā)進取、積極向上，靠自己的努力干事發(fā)展，決不允許他們利用自己的職權或職務影響謀取不正當利益，防止為情所累、為情所傷、為情所誤。
第四，要慎友。我們都不是生活在真空中，需要有正常的社會交往，但如何對待社會交往，需要認真把握。不能隨便交友、濫交友，更不能把人際交往異化為酒肉關系、交換關系和金錢關系。希望大家慎重對待社會交往，正確處理人際關系，注意凈化自己的社交圈、生活圈和朋友圈，善交益友、樂交諍友、不交損友，遠離“小圈子”、“小兄弟”，特別是對那些千方百計同你拉關系、給你送好處的人，一定要保持頭腦清醒，不為所動，不為所用。
人事有代謝，往來成古今。我們的糧食事業(yè)正是在一代又一代新人的成長中不斷向前推進的。希望同志們牢記黨和人民賦予的神圣職責，加強修養(yǎng)，勤奮學習，敬業(yè)工作，嚴格自律，為我省糧食工作作出新的貢獻，以實際行動和工作實績回報組織的培養(yǎng)和群眾的信任。
謝謝大家!
同志們：
今天，我們召開x局領導干部就職大會，宣布市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這里，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：
一、希望大家勤于學習，在銳意進取上當好表率首先是在加強黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。
其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向群眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng)，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協(xié)調能力、處理復雜事務能力，切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。
三是在加強業(yè)務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務知識體系，不斷提高業(yè)務技能和工作指導水平，做專家型、創(chuàng)新型、學習型的領導干部，用自身出眾的業(yè)務水平，贏得群眾的認同和支持。
四是在加強個人綜合素質培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優(yōu)秀文化，塑造健康向上的陽光心態(tài)，培養(yǎng)高尚的道德情操，培育稅務精神，彰顯稅務形象，引領大家積聚國稅正能量?？傊?，每個領導干部，都要把學習作為第一需要，聯系實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發(fā)展的本領，真正學以致用，用有所成。
二、希望大家勇于擔當，在履職盡責上當好表率國稅工作任務艱巨，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收稅”的宗旨意識，忠于職守，履職盡責，作為領導干部，更應該以主人翁的姿態(tài)，勇于擔當，勤勉敬業(yè)，為大家做好表率，當好標桿。從當前來看，要做到勇于擔當，需要做好以下幾個方面的工作：
一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動范圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較復雜，請相關的領導干部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續(xù)清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。
二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責范圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。
三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統(tǒng)一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創(chuàng)造性，進一步以敬業(yè)奉獻的精神、求真務實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風，撲下身子，真抓實干，不折不扣執(zhí)行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。
三、希望大家善于團結，在團結干事上當好表率。
責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養(yǎng)，是一種作風，也是領導干部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。著眼全局，站穩(wěn)立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進團結，發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用，增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、希望大家嚴于自律，在清正廉潔上當好表率在當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火墻，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導干部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責范圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環(huán)境。
同志們，新的崗位意味著新的征程，希望各位新任領導干部不辱使命，不負重托，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國稅事業(yè)的科學、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，祝愿各位信任領導干部在新的崗位上工作順利，大有作為!
謝謝大家!
同志們：
剛才，了宣讀了關于**局干部任免的決定，任**局長(局長、黨組書記)，另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于和任職決定，既是對以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力,市局黨組認為，由擔任**局長(黨組書記)是合適的，也相信能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威;領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿、在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十五
新的崗位意味著新的征程，在干部任職大會上，領導通常會說什么呢？下面是本站小編給大家整理的宣布干部任職大會上領導講話，僅供參考。
同志們：
今天，我們召開x局領導干部就職大會，宣布市局黨組任職文件，明確x局新一屆領導班子組成以及五個分局局長的調整任命。在這里，我首先代表全局及我個人向幾位新任領導干部表示熱烈歡迎和衷心祝賀!
剛才，各位新任班子成員及分局局長分別做了就職發(fā)言，講得都非常好，下面，我再提幾點意見和要求，和大家共勉：
一、希望大家勤于學習，在銳意進取上當好表率首先是在加強黨性鍛煉、改造主觀世界上下功夫。抓好政治理論學習，扎實開展好第二批黨的群眾路線教育實踐活動，深入領會、準確把握中央及總局、省市局重要精神，提升思想覺悟，強化知行合一，真正做到情為民所系，權為民所用，利為民所謀。
其次是在增強履職能力、提高領導水平上下功夫。虛心向上級，向同事、向群眾學習，積極從書本、從實踐中汲取營養(yǎng)，提高自身的領導藝術與個人魅力，增強決策部署能力、組織協(xié)調能力、處理復雜事務能力，切實解決發(fā)展中的突出矛盾和問題。
三是在加強業(yè)務知識學習、增強實際工作能力上下功夫。建立扎實的業(yè)務知識體系，不斷提高業(yè)務技能和工作指導水平，做專家型、創(chuàng)新型、學習型的領導干部，用自身出眾的業(yè)務水平，贏得群眾的認同和支持。
四是在加強個人綜合素質培養(yǎng)、激發(fā)國稅正能量上下功夫。通過積極學習、弘揚優(yōu)秀文化，塑造健康向上的陽光心態(tài)，培養(yǎng)高尚的道德情操，培育稅務精神，彰顯稅務形象，引領大家積聚國稅正能量?？傊?，每個領導干部，都要把學習作為第一需要，聯系實際，深入思考，把學習成果轉化為謀劃工作的思路，推進工作的措施，服務發(fā)展的本領，真正學以致用，用有所成。
二、希望大家勇于擔當，在履職盡責上當好表率國稅工作任務艱巨，使命光榮，每一個人都應該牢固樹立“為國聚財，為民收稅”的宗旨意識，忠于職守，履職盡責，作為領導干部，更應該以主人翁的姿態(tài)，勇于擔當，勤勉敬業(yè)，為大家做好表率，當好標桿。從當前來看，要做到勇于擔當，需要做好以下幾個方面的工作：
一是做好崗位交接。這次x局領導班子增加四名成員，五名分局局長作了調整，變動范圍之大，調整面之廣，近年少有，其間涉及到方方面面工作的交接，情況比較復雜，請相關的領導干部積極主動地與前任做好對接，特別是要明確近期的工作重點和注意事項，確保交接過程中手續(xù)清楚，責任明確，不留尾巴，確保工作不斷，人心不散，秩序不亂。
二是做好工作調研。希望大家及時轉變角色，融入工作，做好職責范圍內的調研，摸清人員狀況、工作狀況、稅源狀況等方方面面的情況，掌握存在的困難和矛盾，明確工作的思路、步驟和措施，做到穩(wěn)妥、有序、有力地推進整體工作，為迅速打開新的工作局面奠定堅實的基礎。
三是全身心履好職，盡好責。做到在黨組的統(tǒng)一領導下，不斷增強工作的積極性、主動和創(chuàng)造性，進一步以敬業(yè)奉獻的精神、求真務實的態(tài)度、扎扎實實的工作作風，撲下身子，真抓實干，不折不扣執(zhí)行好各項決策部署，圓滿完成各項任務，以一流的工作成績回報組織和群眾的信任。
三、希望大家善于團結，在團結干事上當好表率。
責己恕人，團結共事，是一種品德，是一種修養(yǎng)，是一種作風，也是領導干部的一種智慧和基本功。只有維護好團結，才能有效地調動一切積極因素，凝聚各方面力量。團結要講公心。對人對事，心存大氣，不摻雜個人私利。團結要講原則。著眼全局，站穩(wěn)立場，不拿原則作交易。團結也要講風格。以責人之心責己，以恕己之心恕人，真正做到理解人，關心人，容忍人。團結還要自覺加強開展批評與自我批評，要以這次黨的群眾路線教育實踐活動為契機，通過深入開展批評與自我批評，更好地統(tǒng)一思想，增進團結，發(fā)揮好班子戰(zhàn)斗堡壘作用，增強干部隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
四、希望大家嚴于自律，在清正廉潔上當好表率在當前深入開展黨的群眾路線教育實踐活動的形勢下，要時刻保持清醒頭腦，嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”等各項禁令，堅決反對“四風”，不碰防火墻，不觸高壓線。尤其不能借各種名義大搞迎來送往。要對權力、地位保持敬畏之心，常思貪欲之害，常懷律己之心，自覺接受上級和人民群眾的監(jiān)督，做到慎初、慎微、慎獨、慎行，自警、自省、自勵、自重。當然，作為領導干部，在管好自己的同時，也要高度注重對下屬和身邊人員的管理，加強職責范圍內的黨風廉政建設，確保不讓一個人掉隊，共同維護好x局風清氣正的大好環(huán)境。
同志們，新的崗位意味著新的征程，希望各位新任領導干部不辱使命，不負重托，以更高的標準嚴格要求自己，以加倍的努力投入新的工作，共同為國稅事業(yè)的科學、和諧、高位發(fā)展做出新的更大的貢獻!
最后，祝愿各位信任領導干部在新的崗位上工作順利，大有作為!
謝謝大家!
同志們：
剛才，了宣讀了關于**局干部任免的決定，任**局長(局長、黨組書記)，另有任用。
近年來，在市局黨組的正確領導下，與**局全體班子成員一起，團結帶領全局干部職工，克服困難，積極進取，務實開拓，勇于創(chuàng)新，切實強化稅收管理和干部隊伍建設，形成了良好的發(fā)展局面，對于和老班子的工作成績，市局黨組是滿意的。這次市局黨組關于和任職決定，既是對以往工作的肯定，也是關心、支持**局進一步發(fā)展的重要舉措。新任局長工作經驗豐富，先后經歷過多崗位鍛煉，他思路清晰，虛心好學，接受新事物快，事業(yè)心和責任感強，有較好的政策理論水平和組織協(xié)調能力,市局黨組認為，由擔任**局長(黨組書記)是合適的，也相信能夠勝任新崗位工作。
借此機會，我代表市局黨組對加強領導班子建設講幾點意見：一要加強學習。當前，科學進步日新月異，知識更新日益加快，稅收征管科技含量日益提高，工作中的新情況、新問題不斷出現，這對領導班子的整體知識水平、理論修養(yǎng)和駕馭能力都提出了新的要求，不抓緊時間學習，就難以跟上時代的節(jié)拍、適應工作的需要。領導班子要認真執(zhí)行中心組學習制度，創(chuàng)新載體，強化落實，班子成員要帶頭做到向書本學習、向身邊工作經驗豐富的同志學習、向工作實踐學習，不斷提高領導工作的能力，為廣大干部職工作出表率。二要加強團結。團結是領導班子的生命，團結出正氣，團結出政績，團結出干部。搞好團結首先要從一把手做起，要放開手腳，大膽授權，對待問題要求同存異，容人容言;每位班子成員要堅持民主集中制原則，搞好分管工作，替班長當好參謀和助手，時刻維護集體權威;領導班子要堅持走群眾路線，認真做好思想溝通，及時排查和化解矛盾，最大限度地發(fā)揮集體優(yōu)勢，形成工作合力。三要加強調研。5月是關鍵月份，新班子要盡快進入角色，開展工作，要盡快了解熟悉基本情況，深入基層一線調查研究，發(fā)現問題、分析原因、尋找突破，確保稅收收入與時間同步運行。四要加強協(xié)調。搞好工作離不開縣(區(qū))委、人大、政府、政協(xié)及相關部門的配合支持，要積極主動、及時地向當地政府領導匯報工作，向相關單位通報工作情況，爭取支持配合，為工作有序開展營造寬松的外部環(huán)境。五要加強廉政建設。許多現實的案例警醒我們：廉政無小事，風險在身邊。要切實算好“三筆賬”，真正做到慎權、慎欲、慎微、慎獨、慎友。尤其是每位班子成員要從自己做起，培養(yǎng)和樹立良好風氣，通過身體力行，抓教育、抓監(jiān)督、抓懲治，共同筑牢廉潔從政、廉潔從*的思想防線和制度防線。
最后，祝愿、在新的工作崗位上取得新的更大的成績，祝愿**局繼續(xù)保持良好的發(fā)展態(tài)勢，在新的領導班子的帶領下，團結務實，銳意進取，乘勢而上，取得新佳績，再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家!
同志們：
今天，我們在公司召開兩級干部和在司員工會議，會議主要內容是宣布本次中層干部調整任命的決定。這是公司今年以來，按照集團公司的要求，依據《集團公司企業(yè)中層管理人員管理規(guī)定》的相關規(guī)定，通過20xx年年度考核、群眾測評、考察醞釀、綜合評價等程序基礎上，通過發(fā)揚民主，充分考慮公司改革發(fā)展與經營工作的實際情況和現有中層干部的工作經歷、管理能力、知識結構和協(xié)調能力綜合因素考慮，并上報集團公司任前備案后做出的決定。
這次中層干部調整是部門跨專業(yè)合并后進行的一次干部調整工作。這次中層干部調整總的來看，要求個人素質比較高，要適應公司改革發(fā)展和經營工作的需要，這就要求我們中層干部在工作能力、思想道德、實踐經驗、對外協(xié)調、寫作能力等諸多方面具備能力。對公司原有中層干部未能續(xù)聘的兩位年輕同志，公司將作為中層后備人員進行培養(yǎng)，安排到公司主管崗位上做好技術管理工作。我們原有的兩名年輕干部人品好，文化層次高，不足的是工作閱歷淺，處理問題方法欠缺，解決問題的能力有待提高，在個人帶領大家開展工作方面還需要再鍛煉、再磨練。隨著公司的不斷發(fā)展與壯大，公司在管理方面和技術管理方面需要的管理干部還很多，希望同志們能夠正確理解、正確看待本次調整工作，把個人優(yōu)勢在今后的工作中發(fā)揮出來，把個人存在的不足彌補上來，通過做好每一件事、每一項工作，全面提高自身工作能力和管理水平，為公司后續(xù)發(fā)展儲備力量。
這次公司中層干部調整的幾個特點：
一是體現了干部個人綜合能力原則。
20xx年，公司獨立運營以來成立了5個部門，專業(yè)性較強，管理工作較具體，業(yè)務相對較獨立，只要專業(yè)能力較強的人就能夠承擔起部門的管理工作。本次公司中層干部的調整，是按照集團公司新的領導班子提出新的要求，公司進行了部門跨專業(yè)合并后做出的任命，如：計劃經營部與財務產權部合并，成立了計劃財務部，規(guī)劃建設部與綜合管理部合并，成立了前期綜合部，煤炭運銷部業(yè)務相獨立運作。這就要求我們每位中層干部必須具備一定的綜合知識能力和管理水平。本次公司任用中層干部一個顯著特點就是比較了每位干部綜合知識、工作經歷、協(xié)調能力、管理水平等方面統(tǒng)籌考慮的。
二是體現了公司業(yè)務重要性原則。
20xx年-20xx年之間，公司的主要工作任務仍然是做好彬東煤礦項目前期手續(xù)的辦理和煤炭運銷業(yè)務的進行，以及職工隊伍建設和企業(yè)管理能力素養(yǎng)的提高為重點。本次公司中層干部調整是圍繞這一原則統(tǒng)籌考慮的。前期綜合部成立后，由負責前期工作的干部擔任部門第一負責人，計劃財務部成立后，由負責計劃經營工作的干部擔當部門第一負責人，煤炭運銷業(yè)務由責任心強、敢于擔當、敢于超越的人擔當第一負責人，公司還將成立兩個黨支部，準備配備兼職支部書記，充分說明了目前公司前期工作、煤炭運銷業(yè)務和計劃經營工作，以及隊伍建設的重要性。
三是體現了公司“一盤棋”工作原則。
公司從20xx年年初開始，作為集團公司三級法人實體獨立開展各項工作管理，既然是三級法人實體公司，這就要求公司具有健全的組織機構、健全的。
規(guī)章制度。
配齊中層管理干部。為此，集團公司直屬黨委成立了公司黨總支委員會，配齊了公司領導班子成員，建全了公司組織機構。為確保公司各項工作能夠按照集團公司集團公司的要求開展工作。本次干部調整同步調整了黨支部書記人選，由前期綜合部副主任兼任前期綜合黨支部書記，由計劃財務部主任兼任經營黨支部書記，使公司各項管理工作和隊伍穩(wěn)定工作得到進一步加強。同時，前期綜合黨支部書記負責人，還要承擔公司黨群系統(tǒng)管理工作，充分體現了公司“一盤棋”的工作原則。
對本次任命的中層干部提幾點要求：
一、要珍惜本次機會。
按照集團公司新領導班子對公司提出的新的要求，中層干部職數設置由原來7人減少到5人，少了2個中層干部職數，這樣就有2名干部受到中層職數設置的限制，無法安排到公司中層管理崗位上任職工作。因此，希望本次任命的部門中層干部，要倍加珍惜本次機會，努力工作，千萬不要辜負組織的重托和員工的期望。
二、要正確看待自己。
公司本次任命的中層干部，還有部分同志在待遇升遷問題上，想得太多、看得太重，看自己優(yōu)點的多、看缺點和不足的少;還有個別干部不能夠客觀評價自我，不能做到自重、自省、自警、自勵;還有個別干部理論學習不夠深入，思想落后于形勢要求，不做研究，工作上有偏差;有的干部缺乏開拓創(chuàng)新精神，工作作風不實，工作效果不明顯;有的干部缺乏憂患意識，不夠集中精力干工作，進取心不夠;有的干部作風不夠民主，工作方法簡單，群眾基礎不好;有的干部眼中看不到問題，心中不裝事情，得過且過。這些現象在公司兩級干部身上均有體現，對待這些問題，我們黨員干部要正確對待，有則改之，無則加勉。到干部崗位上任職，對做事一定要認真，對員工一定要謙和，對領導一定要尊重，對自己一定要正確認識、正確評價、正確看待、積極向上。
三、要認真履行職責。
各部門主任要結合部門崗位調整做好人員組合上崗工作，盡快帶領部門員工熟悉。
崗位職責。
進入工作狀態(tài)。部門主任要對部門各項工作進行全面管理每月要召開部門工作會議研究部署落實公司各項工作要求要站在公司層面來看待部門職責所在。在做好部門內部管控的同時要做好部門對全公司的管控工作。要結合管理提升活動和本次部門職責調整細化崗位職責、細化工程流程、落實責任人。部門工作要做到月有部署、周有安排、日有落實確保部門管理工作正常化。
四、要搞好團結工作。
能不能搞好團結是衡量和檢驗黨員領導干部素質高低、黨性強弱的一個重要標志。根據公司發(fā)展與經營工作的需要，經黨總支研究將成立前期綜合和經營兩個黨支部，待集團公司直屬黨委同意后，兼職黨支部書記就要發(fā)揮好組織與協(xié)調作用，要嚴肅黨內組織生活，嚴肅黨內工作紀律，嚴肅黨內工作制度執(zhí)行，在工作上要相互理解、相互支持，形成凝聚力，齊心協(xié)力謀發(fā)展、謀效益。
五、要做好服務工作。
從公司目前工作實際情況看，公司兩級干部即使管理者又是服務者，要支持一線員工工作的開展，要想法設法去幫助他們、支持他們開展工作，千萬不能用自己手中的權力約束工作的開展，要學會這一本領。凡今后，再聽見有關業(yè)務部門告訴我要向哪個部門、哪個負責人打個話，才能辦成事的聲音，首先進行批評教育，提高個人服務意識。如果還做不到，就降級安排工作。我們每位黨員領導干部必須具有大局意識，必須具有很強的服務意識，一定要站在公司層面來對待公司重要業(yè)務工作的開展，要多出主意、想辦法，盡最大努力支持公司各項工作的開展。
最后，希望公司兩級干部和全體員工，認清形勢，開拓創(chuàng)新，敢于擔當，認真履職，挑戰(zhàn)自我，遵章守紀，為全面完成公司年度確定的工作目標任務而努力，為給自己創(chuàng)造一個美好的明天而奮斗。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十六
同志們：
大家好，今天是我們888888888有限公司重新調整后的第一次會議，在近一個月的時間里大家工作都非常辛苦在此我向大家說聲謝謝，謝謝你們辛勤和無私的奉獻。(掌聲)同志們，你們付出我們都看到了，你們的付出是有價值的，公司將在經過一段時間的運行后馬上著手工資的改革，在公司取得利潤的同時大大提高大家福利待遇，讓每一位公司成員充分享受公司的經營成果(掌聲)。這次會議還有一個重消息是我要宣布任命我們公司的總經理，可能，大家都已經認識了，但是我還是向大家介紹一下，這位———888他將擔任公司的總經理，(掌聲)今后大家要團結在以他為核心的經營班子的周圍同心同德、勵精圖治把我們公司經營好，總經理是一位非常有能力的領導，也許大家不知道，他的職稱是經濟師、本科文憑，在到我們公司前曾擔任過副主任、監(jiān)事長、主任等職務，可以說他的到來是我們公司之福、是我們所有員工之福，(掌聲)還有這位副總經理，他也是一個非常了得的領導，他在這個行業(yè)很有經念，以后他是你們的領導也是你們的老師(掌聲)，今后公司有他們二位完美合作加上你們大家的積極配合定然會使公司蒸蒸日上、財源廣進。(掌聲)。
我希望你們都要嚴格要求自己，在新的崗位上保持和發(fā)揚優(yōu)點，克服缺點，用好手中權力，真心實意為公司辦事。下面，我提幾點要求，與大家共勉。
一、加強學習，提升素質，做個學習型領導。
作為一個新興行業(yè)的領導和工作者，如果沒有較強的理論水平和豐富的實踐經驗，就很難應對當今紛繁復雜的經濟形勢，擔當工作重任。所以你們要邊工作邊學習，始終把學習擺在十分重要的位置。
二、顧全大局，奮發(fā)有為，狠抓工作落實。
講大局，守紀律，服從指揮，是每一位員工應該具備的基本素質，也是對領導干部的基本要求。作為一名公司領導，一定要顧全大局，嚴守紀律，齊心協(xié)力做好各項工作。
三、維護團結，協(xié)調各方，形成強大工作合力。
團結就是力量。只有加強團結，才能營造和諧的氛圍，各項工作才能順利推進。
四、當好表率，樹好形象，保持先進本色。
作為一個公司的領導、管理層一定要嚴格要求自己，你們的言行舉止關乎公司的形象，你們每一個決定關系到企業(yè)的興衰成敗，你們保持了先進性，公司也就保持了先進性。
五、要講原則，講紀律，不能以人情代替制度。
所謂沒有規(guī)矩不成方圓嘛，你們要在完善制度的同時狠抓落實，不要把規(guī)章制度只說在嘴里、掛在墻里，不能講人情而忽略風險，要知道我們做的生意直接就是錢，略有不慎后果就不堪設想，所以要把風險消滅在萌芽狀態(tài)。
六、一定要注意保守公司商業(yè)秘密。
公司能否健康、快速發(fā)展與能否很好地保持良好的客戶關系，員工能否保守公司秘密有直接的關系，在此我把臭話說在前，我們公司絕對不能出現業(yè)務員走單跑單“吃里爬外”的事情，如有被發(fā)現必將受到嚴厲的處罰，甚至法律的制裁。
好了我就說這些，總之我們大家有緣在一起就要精誠合作，共同把公司搞好，我希望在不久的將來，我們公司不僅在全國遍地開花，謝謝!(掌聲)。
在分公司干部任職大會上的講話稿篇十七
我完全擁護和服從中央的決定。這既是對我的信任和重托，也是我和青海人民的緣分。我為有機會和同志們、和青海的干部群眾一起建設和諧美麗青海，感到由衷的自豪和驕傲。我將在以同志為的黨中央堅強領導下，在歷屆省委打下的堅實基礎上，緊緊依靠領導班子的同志和廣大干部群眾，努力開創(chuàng)青海改革發(fā)展穩(wěn)定和黨的建設新局面，以新的成績向中央和青海人民交一份合格答卷。
青海是祖國一個十分重要、十分可愛的地方。改革開放以來，歷屆省委認真貫徹黨的路線方針政策，帶領全省各族干部群眾萬眾一心、艱苦奮斗，使青海各項事業(yè)取得了長足進步。特別是黨的以來，以駱惠寧同志為班長的省委一班人，深入學習貫徹系列重要講話精神，堅定不移地貫徹落實黨中央決策部署，全省改革開放和現代化建設進入了一個新的發(fā)展階段，為我們繼續(xù)拼搏進取奠定了堅實基礎。接過接力棒，開拓新征程，我對青海的未來充滿了信心。
駱惠寧同志從魚米之鄉(xiāng)安徽到青海高原整整13年，與全省廣大干部和各族群眾結下了深情厚誼，為青海經濟社會發(fā)展做出了重要貢獻。駱惠寧同志信念堅定，自覺與以同志為的黨中央保持高度一致，執(zhí)行黨的路線、方針、政策態(tài)度堅決，帶領全省廣大干部群眾在青海堅持和拓展中國特色社會主義偉大事業(yè)，為青海的進步和各族人民的福祉傾注了大量心血、付出了艱辛努力。駱惠寧同志思想解放，思路清晰，認真負責，善于創(chuàng)新，作風嚴謹，處事沉穩(wěn)，公道正派，待人謙和，事業(yè)心強，任勞任怨，發(fā)揮了表率作用。駱惠寧同志對黨充滿了感情，對人民充滿了感情，對青海這片高原厚土充滿了感情。我一定以駱惠寧同志為榜樣，認真學習駱惠寧同志的優(yōu)良作風和品質，以百倍的努力繼續(xù)把青海的工作做好。
到青海這樣一個潛力巨大、充滿活力的西部省份工作，我深感責任重大、使命光榮。我將不辱使命，把組織和人民的重托轉化為工作的不竭動力。
一是熱愛青海、奉獻青海。從今天開始，我就是青海人了，青海就是我的家鄉(xiāng)。我要把對青海的熱愛之情銘刻心頭，融入青海、服務青海、建設青海。我將認真學習黨的理論路線方針政策，全面學習貫徹系列重要講話精神，武裝頭腦、指導實踐。我將虛心向青海的老領導、老干部、老同志學習，向各級黨員干部學習，向廣大人民群眾學習，向社會各界學習，深入實際調查研究，把握省情特點，尊重經濟社會發(fā)展規(guī)律，不斷提高自己駕馭全局、統(tǒng)攬全局的能力，把情感傾注到為各族人民服務之中，把奮斗融入到青海各項事業(yè)發(fā)展之中，緊緊團結和依靠全省廣大干部群眾，為推動青海改革發(fā)展、造福青海人民奉獻自己的全部力量。
二是堅定信念、忠實履職。我將團結帶領省委一班人和全省廣大干部群眾，認真學習貫徹系列重要講話精神，牢固樹立政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，自覺在思想上政治上行動上與以同志為的黨中央保持高度一致。我一定認真貫徹民主集中制，凝聚和調動班子成員的積極性，按照關于青海工作的重要指示精神，牢牢把握“四個全面”戰(zhàn)略布局，在新的起點上以生態(tài)保護優(yōu)先理念協(xié)調推進經濟社會發(fā)展，扎扎實實推進生態(tài)環(huán)境保護，扎扎實實推進脫貧攻堅，扎扎實實推進民族地區(qū)發(fā)展，奮力打造“三區(qū)”，努力把青海建設得更加和諧美麗。
三是清正廉潔、一心為民。我一定認真學習黨章黨規(guī)，帶頭講規(guī)矩、守紀律，帶頭做合格的共產黨員，帶頭做優(yōu)秀的黨員領導干部，始終做到為民、務實、清廉，為全省黨員干部作表率。我一定牢記黨的宗旨，堅持勤政為民，把實現好、維護好、發(fā)展好人民群眾根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，夙夜在公、擔當負責，艱苦奮斗、真抓實干，為青海各族人民過上更加幸福美好生活而不懈奮斗。
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在分公司干部任職大會上的講話稿篇十八
(一)在帶頭深刻感悟“兩個確立”的重要意義，深刻感悟黨堅持把馬克思主義同中國具體實際相結合、同中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化相結合的非凡歷程，全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，樹立正確黨史觀，堅定信仰信念信心，增強“四個意識”堅定“四個自信”、做到“兩個維護”方面。
1.黨史學習系統(tǒng)性、連貫性還不強。我雖然制定了黨史學習計劃，但在推進學習時沒有做好把握不同時期黨史內容之間的整體聯系，沒有注意區(qū)分教育對象層次和需要，存在著“零打碎敲”和“一鍋端”的偏向，比如學習離我們較遠的新民主主義革命時期歷史，存在“蜻蜓點水”，點到為止的現象;學習離我們較近的改革開放和社會主義現代化建設新時期歷史，存在“濃墨重彩”，下功夫多的現象，導致黨員對黨史理論發(fā)展脈絡理解不深不透。比如：黨員領導干部和普通黨員的學習內容一模一樣，沒有做到有的放矢，各有側重。
2.學習教育方式方法還不夠豐富。我的學習方式方法還存在時有呆板的現象，比如：鑒于業(yè)務工作忙的原因，需要照顧老人孩子的時間原因，采用開短會的方式組織學習，因此常常是念念文件多，組織研討交流少，聽聽報告多，實地學習少，撰寫學習心得多，寓學于樂創(chuàng)新形式少。學習教育方式方法還不夠豐富，導致學習多停留上紙面上的理解，對黨的光輝歷史、光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風的學習傳承缺少全面性、系統(tǒng)性、實踐性的理解認識，在入腦入心、學懂弄通做實上還有一定差距。
3學習教育與實踐運用結合還不夠緊。個別時候，我存在著就學習說學習，為記筆記而學習，為了應付上級督導檢查而學習，沒有真正把學習和工作緊密的聯系、融合在一起，學習和工作時有存在兩張皮的現象，學習貫徹百年光輝黨史，往深里走、往實處走的具體措施不多。比如，在學習毛澤東思想時，多是單純的念念《毛澤東選集》內容，沒有深刻理解毛澤東選集中蘊含的偉大思想，沒有把黨史的理論精華融入到黨組織建設的創(chuàng)新實踐之中，沒有將學習的工作方法運用到具體崗位工作中。
(二)在帶頭牢記我們黨是什么、要干什么這個根本問題，心懷“國之大者”，貫徹新發(fā)展理念，廈職盡責、擔當作為，聚焦新冠肺炎疫情防控、保持經濟發(fā)展、深化改革開放、維護社會穩(wěn)定等正在做的工作，不折不扣把黨中央決策部署落實到位方面。
4.工作創(chuàng)新性不夠，落實工作存在按部就班。本人在民主生活會前聽取同志意見時，大家多反映我在創(chuàng)新方面還有差距。我反思自省，自己確實缺乏對工作總體目標的規(guī)劃，對如何在人力、物力資源有限的條件下高效開展工作思考不足，落實上級決策部署基本上按部就班，在推進一些工作時辦事方式存在“經驗主義”,還不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作，工作的效率和質量有待加強。
5.履職盡職意識松懈，干事創(chuàng)業(yè)勁頭有所淡化。本人雖然能夠按時保質保量完成領導交辦的各項工作，但是對標黨中央提出的領導干部擔當作為及高質量推進區(qū)域發(fā)展要求，個人自認為在干事創(chuàng)業(yè)的銳氣、一抓到底的魄力較剛上任時有所弱化，總覺得自己工作這么多年，取得了一些成績，加上自己年齡偏大，身體精力有所下降的原因，對工作的要求標準有所放松，碰到棘手的工作任務時，存在著等靠、求穩(wěn)的不良思想。
(三)在帶頭踐行以人民為心的發(fā)展思想，尊重群眾意愿，為群眾力實事解難題，有效保障改善民生，增強人民群眾獲得感幸福感安全感，確保黨永遠保持同人民群眾的血肉聯系方面。
6.宗旨理念強化不夠，踐行群眾路線存在差距。本人在黨史學習教育中能夠按照黨組織統(tǒng)一部署，開展“我為群眾辦實事”活動。由于分管工作繁重，聯系區(qū)屬部門及社區(qū)、村鎮(zhèn)數量多，投入到基層一線調查研究的時間不多，導致對分管領域和業(yè)務、群眾困難全方面的了解不深不細。時有在基層調研時，突然接到上級工作通知，不得已停止調研活動，存在前緊后松的現象。
(四)在帶頭學習運用黨在不同歷史時期成功應對風險挑的豐富經驗，增強憂患意識，保持戰(zhàn)略定力，提高能力本領，敢于斗爭、善于斗爭，不斷取得新的勝利和榮光方面。
7.參加黨內組織生活還不夠積極主動。個別時間因業(yè)務工作繁忙，將組織生活作為例行公事，重形式上的參與，未能思想上“融入”，片面認為只要人到會簽到就是參加組織生活了，偶爾不參加也不會影響大局。比如：2021年缺席黨內組織生活x次。
(五)在帶頭深刻汲取黨史中正反兩方面經驗，履行全面從嚴治黨責任，旗幟鮮明講政治，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，持續(xù)用力糾“四風”方面。
8.協(xié)助配合力度不夠，落實“一崗雙責”還有差距。本人在民主生活會前聽取班子成員意見時，大家多反映我協(xié)助配合意識有差距。我反思自省，認為自己與班子成員“補臺”意識不強，總是滿足于快速完成分管工作，關注整體工作進度較少。協(xié)助局黨委履行全面從嚴管黨治黨主體責任、黨委書記履行全面從嚴管黨治黨第一責任人責任、黨委委員履行全面從嚴管黨治黨“一崗雙責”還有不到位的地方，在日常工作中，與班子成員一起討論研究新問題、新情況的次數不多。