每到年末或者一段時間的結(jié)束,我們都需要寫一份總結(jié)來梳理一下自己的成長和進(jìn)步。人生就像一面鏡子,我們能夠看到的只是自己的投射,與他人友好相處很重要。總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習(xí)和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何應(yīng)對信息爆炸時代的信息過載和信息安全問題是我們需要思考的問題。以下是宗教領(lǐng)袖對于信仰和和平的呼吁,希望人們能夠和諧共處。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好,今天縣委專門召開年輕干部座談會,充分體現(xiàn)了縣委對年輕干部的高度重視和殷切期望,也反映了各級領(lǐng)導(dǎo)對年輕干部的關(guān)心關(guān)愛,有幸能在這里與大家共同交流探討,我深感榮幸也倍受鼓舞。2015年大學(xué)畢業(yè)后,我通過選調(diào)生招錄考試,分配至邵寨鎮(zhèn)人民政府工作,先后從事包村、宣傳、組織、文秘等工作,2019年5月,進(jìn)入團(tuán)縣委掛職鍛煉。就在前不久,被組織提拔擔(dān)任龍門鄉(xiāng)黨委委員、組織委員、黨建辦主任,這既體現(xiàn)了縣委對我的充分信任,也飽含著縣委對我的殷切期許。
根據(jù)會議安排,結(jié)合自身工作經(jīng)歷,我想和大家交流兩點:
首先,年輕干部要進(jìn)步,離不開組織培養(yǎng)。近年來,縣委著眼于服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和激發(fā)干部隊伍活力,鮮明樹立“七看七用”用人導(dǎo)向,切實改進(jìn)干部培養(yǎng)選拔方式,為我們年輕干部干事創(chuàng)業(yè)提供了難得機(jī)遇,搭建了寬廣平臺,營造了良好氛圍,置身這種大有可為、干有所成的環(huán)境中,作為年輕干部,我們既受到潛移墨化的熏陶,也感到鼓舞人心的鞭策,更得到一線實踐的歷練,必須珍惜這難得的機(jī)遇,本分做人,用心干事,以有為爭有位。從邵寨到團(tuán)委,再到龍門,從一般干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,對我來說不僅是工作環(huán)境和崗位的變化,也是一個自我完善、自我提高的過程。2019年4月,進(jìn)入團(tuán)縣委掛職鍛煉,更是組織給我提供的難得機(jī)遇,讓我得以在新的環(huán)境、新的領(lǐng)域彌補(bǔ)自身不足。今年,被提拔為龍門鄉(xiāng)黨建辦主任,除了自身的拼搏奮斗,更得益于縣委暢通的選人用人渠道和為年輕干部成長成才搭建的寬廣平臺。這次任職,既是組織對我以往工作的認(rèn)可,更是一份沉甸甸的責(zé)任,同時也讓我有機(jī)會在更高的平臺服務(wù)基層一線。我也將以此次任職為新的起點,盡快進(jìn)入角色,勤勉履職,扎實工作,努力在新的崗位有所作為。
其次,年輕干部要成長,也需要自身努力。我們年輕干部都是從“家門”到“校門”再到“機(jī)關(guān)門”的“三門干部”,既有自身優(yōu)勢也有先天不足,在基層這個“大熔爐”中摸爬滾打、經(jīng)受磨礪、強(qiáng)筋壯骨,是成長的必由之路,也是必經(jīng)之路。要把學(xué)習(xí)作為一種覺悟。干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱情與激情,更需要過硬的本領(lǐng),提高本領(lǐng)、增長才干、積累經(jīng)驗最有效的途徑就是虛心學(xué)習(xí)。2019年,剛到團(tuán)縣委掛職時,因為機(jī)關(guān)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法有所不同,所接觸的對象也不一樣,而自己原先對共青團(tuán)工作接觸不多,相關(guān)業(yè)務(wù)知識了解甚少,導(dǎo)致一段時間內(nèi)工作開展十分困難,自己比較煩惱。后來,經(jīng)過及時調(diào)整,認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識,積極向身邊的同事學(xué)習(xí)工作態(tài)度、方法、作風(fēng),對比自身不足來彌補(bǔ)完善,加以改進(jìn),通過一段時間的強(qiáng)化,工作上雖然不能完全得心應(yīng)手,但也能獨當(dāng)一面了。所以無論在哪個崗位,都要把學(xué)習(xí)放在第一位,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,歷練實踐,提高本領(lǐng)。要把吃苦作為一種修行。就我自身而言,曾經(jīng)在工作上也有過迷惘,怕吃苦的思想和能力上的恐慌讓我對于一些比較重大的工作任務(wù),不敢接、不愿接,但事實證明,吃苦總會有收獲。2017年,在邵寨鎮(zhèn)步入文秘崗位后,作為理科生,文字功底差,在新崗位上接受的第一項工作任務(wù)就是撰寫全鎮(zhèn)2017年重點工作承諾,2000字的材料,我用了整整兩天時間才完成,結(jié)果還是差強(qiáng)人意。很多工作從一無所知到得心應(yīng)手,需要經(jīng)歷一個艱難的過程。為了干好工作,寫好每一篇材料,我做了很多功課,請教了許多領(lǐng)導(dǎo)和同事,熬了許多夜,吃了不少苦,但在完成工作的過程中,我的個人能力也得到了鍛煉提高。這讓我認(rèn)識到,只有甘愿吃苦,不斷提高個人綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能跟上工作的需要。要把擔(dān)當(dāng)作為一種境界。2016年,我剛參加工作時間不長,就被安排包抓黎家河村,全面參與精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧“一號工程”,坦白來講,剛開始我對這項工作有畏難情緒,黎家河村作為貧困村,全鎮(zhèn)103戶易地扶貧搬遷項目在黎家河,覺得自己不想承擔(dān)也承擔(dān)不起這么重大的工作責(zé)任,但隨著全縣精準(zhǔn)扶貧工作的深入推進(jìn),在深入田間地頭入戶走訪、摸底調(diào)查,協(xié)調(diào)落實幫扶項目,深入工地查看工程質(zhì)量和進(jìn)度的過程中,我感受到了群眾的憨厚、熱情和真誠,也重新塑造了自己,促使我站在群眾的角度想問題、干工作,年終群眾喬遷新居后臉上的笑容,讓我感覺辛苦沒有白費,群眾對我的認(rèn)可,讓我無比自豪。作為年輕干部,應(yīng)該拿出朝氣和銳氣,放下暮氣與傲氣,把融入中心、服務(wù)大局作為工作出發(fā)點,增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,踴躍投身脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)一線,守住清貧、耐住寂寞,磨礪自我、奉獻(xiàn)社會,實現(xiàn)人生高度。
當(dāng)前,全縣進(jìn)入決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康的攻堅期,人民生活持續(xù)改善、社會事業(yè)全面進(jìn)步、城鄉(xiāng)面貌日新月異,我們既是這種變化的締造者,也是發(fā)展成果的享有者。在這種催人奮進(jìn)的新形勢下,我們年輕一代更要將個人工作和全縣發(fā)展緊密結(jié)合起來,主動擔(dān)當(dāng),盡力履職,拼搏進(jìn)取,努力做到可擔(dān)重任、可堪重用,以實際行動為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增磚添瓦。
我的發(fā)言就到這里,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天我們利用上午的時間,把全縣部分年輕干部的代表請到這里,召開一次座談會。主要原因就是縣委***、縣人代會剛剛結(jié)束不久,明確了當(dāng)前和今后一段時期全縣發(fā)展的總體思路、目標(biāo)任務(wù)和重點工作。實現(xiàn)這些宏偉藍(lán)圖、完成這些美好目標(biāo),關(guān)鍵在人,特別是全縣的年輕干部?,F(xiàn)在大家都是各個單位的中流砥柱,是各個單位乃至全縣高質(zhì)量發(fā)展的希望所在、底氣所在。************強(qiáng)調(diào),培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是“百年大計”。把******所強(qiáng)調(diào)的“百年大計”謀劃好、落實好,不僅是義不容辭的政治責(zé)任,更是事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要工作。今天,召開年輕干部代表座談會,就是要釋放縣委高度重視年輕干部培養(yǎng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看、關(guān)心愛護(hù)年輕干部成長的鮮明態(tài)度和強(qiáng)烈信號,就是要全面提振全縣年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的斗志豪情、火熱激情。
剛才聽了各位同志的發(fā)言,感到言辭懇切、內(nèi)容豐富、質(zhì)量較高,讓我充分感受到年輕干部激情滿懷的抱負(fù)和銳意創(chuàng)新的朝氣。近年來,在項目一線、疫情防控、文明城市創(chuàng)建、信訪穩(wěn)定等實踐中,很多年輕干部挺身而出,發(fā)揮了“沖鋒隊”“生力軍”的作用,展現(xiàn)了我敢干、我會干、我能干成的風(fēng)采。實踐證明,的年輕干部能挑重?fù)?dān)、能干成事,的事業(yè)后繼有人、大有希望。最后,在大家發(fā)言的基礎(chǔ)上,和大家談幾點希望,與同志們共勉。
第一句話,“革命理想高于天”。思想是行動的指南。如果一個年輕干部信仰上不堅定、政治上不敏銳,對黨的事業(yè)缺乏忠誠,對舉什么旗、走什么路,既不清醒、也沒定力,即便能力再強(qiáng),也難堪大任。要堅定理論的自信清醒。沒有理論上的清醒,就沒有政治上的堅定。尤其在學(xué)習(xí)******新時代中國特色社會主義思想上要下大功夫,全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué),真正將新思想融入血脈、植入靈魂,成為精神上的主心骨、理論上的定盤星、行動上的指南針。要保持對黨的絕對忠誠。衡量干部是否有理想信念,關(guān)鍵看是否對黨忠誠。年輕干部往往容易“這山望著那山高”,有的板凳還沒坐熱、又想上一個臺階,或者總想著走捷徑,這種現(xiàn)象表面上看是定力不夠、心態(tài)不穩(wěn),實質(zhì)上是事業(yè)觀、政績觀出了問題。希望大家堅守政治立場,牢牢向下扎根,努力創(chuàng)造各方認(rèn)可的業(yè)績,努力做到事業(yè)發(fā)展與個人進(jìn)步相得益彰。要涵養(yǎng)高尚的道德情操。理想信念的滑坡往往源于道德滑坡。特別是對于年輕干部來說,有德無才,難當(dāng)大任;有才無德,一旦重用會有更大風(fēng)險。年輕干部要自覺加強(qiáng)自我修煉、自我約束,努力做到品德配位、能力配位,以平常心對待職務(wù)升遷,以責(zé)任心干好份內(nèi)工作,只有這樣才能為今后成長進(jìn)步打牢基礎(chǔ)。
第二句話,“咬定青山不放松”。視野決定格局,思路決定出路。作為年輕干部,要善于觀大勢、真正懂全局,在大局中找準(zhǔn)奮發(fā)作為的主攻點,自覺投身高質(zhì)量發(fā)展的主戰(zhàn)場。要準(zhǔn)確把握面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)。當(dāng)前,發(fā)展等多重戰(zhàn)略機(jī)遇在交匯疊加,國內(nèi)外各類資本市場、重型企業(yè)紛紛看好,這些都是我們發(fā)展的重大利好。但也要清醒看到,這只是一種外部條件,不代表會自動轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,如果不主動拼搶,加快轉(zhuǎn)化,就會白白錯失機(jī)遇,甚至眼睜睜看著機(jī)遇“花落他家”。年輕干部一定要拓寬視野,把工作放在全局中去思考、去謀劃、去推進(jìn),從中發(fā)現(xiàn)機(jī)遇、找到結(jié)合點、打開新天地。要準(zhǔn)確把握發(fā)展的目標(biāo)思路??h******提出“2468”的發(fā)展思路,這是擺在全縣廣大黨員干部面前的重要課題,也為年輕干部提供了干事創(chuàng)業(yè)的寬廣舞臺。年輕干部作為生力軍和突擊隊,必須激揚士氣、沖鋒在前,在打造目的地、示范區(qū)的生動實踐中建功立業(yè)、證明自我、收獲成長。要準(zhǔn)確把握發(fā)展的重點任務(wù)。正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵期,重特大項目攻堅、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、城市品質(zhì)提升等重點工作全面推進(jìn),有很多工作是探索性、創(chuàng)新性的,既沒有現(xiàn)成的路徑可走,也必然會遇到各種難以預(yù)料的困難挑戰(zhàn)。年輕干部要保持頑強(qiáng)的拼搏精神,敢啃硬骨頭,敢趟深水縣,努力把尋常工作做成特色工作,把優(yōu)勢工作做成精品工作。
第三句話,“寶劍鋒從磨礪出”。刀在石上磨,人在事中練。對年輕干部而言,成長從無捷徑可走,經(jīng)風(fēng)雨、見世面才能壯筋骨、長才干。要朝氣蓬勃、充滿激情。激情是積極進(jìn)取的動力,是不斷創(chuàng)造的活力。我們有些年輕干部四平八穩(wěn)、萬事不爭,看上去是所謂的“成熟穩(wěn)重”,實際上卻是求穩(wěn)有余而激情不足、居安有余而思危不足、守陳有余而創(chuàng)新不足,活生生把“早晨八九點鐘的太陽”過成了“日薄西山”。我們看一個年輕干部,最怕的就是“四平八穩(wěn)”;我們用一個年輕干部,最希望的就是“求新求變”。要敢于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難。“闖勁”是一股攻堅克難、勇于突破的魄力,是一種闖關(guān)奪隘、攻城拔寨的精神。年輕干部要有“初生牛犢不怕虎”的膽氣、“狹路相逢勇者勝”的銳氣、“敢叫日月?lián)Q新天”的豪氣,大膽突破各種不合時宜的思維定勢,堅決破除各種制約發(fā)展的思想障礙,勇于走別人沒走過的路,努力在事業(yè)上闖出一番天地。要腳踏實地、實干于細(xì)。常言道,“既要仰望星空,又要腳踏實地”?,F(xiàn)實中有部分年輕干部只是仰望了星空,卻忽略了腳踏實地,大事做不來,小事又不愿做。年輕干部既要立志做大事,更要善于做小事,把小事做好、做精、做出彩,在小事中見水平,于細(xì)微處顯精神。
第四句話,“打鐵還需自身硬”。清正廉潔、作風(fēng)過硬是所有年輕干部做人的底氣、做事的硬氣、從政的正氣。要提升本領(lǐng)?,F(xiàn)在有一些年輕干部,工作干起來忙忙碌碌,能力水平卻一直提高不快甚至原地打轉(zhuǎn)。我想這與情況掌握得少、問題思考得少有很大關(guān)系。年輕干部要經(jīng)常深入到基層去、到企業(yè)去。調(diào)查研究多了,基層跑深、跑透了,情況了解清楚了,做的決策才能精準(zhǔn),干的工作才能到位。要心懷感恩。年輕干部取得的每一點成績、獲得的每一次進(jìn)步都與組織的信任、培養(yǎng)和教育密不可分的。懂得感恩,才會自覺把崗位變成展示才華的舞臺,以一流的工作業(yè)績?nèi)セ貓蠼M織的培育之恩。一時沒有提拔重用,不要認(rèn)為是組織對自己不公、虧欠了自己,從而怨天尤人、悲觀失望。要謹(jǐn)慎交友。孔子講“益者三友、損者三友”,指出要交正直的朋友、誠信的朋友、知識淵博的朋友,避免與溜須拍馬、陽奉陰違、花言巧語的人交朋友。廣大年輕干部要擇善而從、知人而交,決不為人情世故所累,決不為花言巧語所惑,真正做到成大事、不出事。
第五句話,“不拘一格降人才”。培養(yǎng)年輕干部是黨的事業(yè)薪火相傳的根本保證。組織部門要從戰(zhàn)略和全局高度充分認(rèn)識培養(yǎng)選拔年輕干部的重要性和緊迫性,遵循內(nèi)在發(fā)展規(guī)律,提升培養(yǎng)選拔質(zhì)量,推動年輕干部隊伍素質(zhì)更好、數(shù)量更足、結(jié)構(gòu)更優(yōu)。要培育出更多的“好苗子”。不斷拓寬選人視野和渠道,分層次、分類別建立優(yōu)秀年輕干部人才庫,有針對性地制定年輕干部培養(yǎng)計劃,實施后備干部動態(tài)管理、優(yōu)進(jìn)劣退,著力做大年輕干部“蓄水池”。要歷練出更好的“千里馬”。搭建更多實戰(zhàn)平臺、提供更多機(jī)會,把有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部選派到招商引資、項目一線等重要領(lǐng)域、重點崗位上摔打磨煉,創(chuàng)造條件讓年輕干部多當(dāng)幾回“熱鍋上的螞蟻”,多接幾回“燙手的山芋”。要選拔出更強(qiáng)的“實干家”。健全完善年輕干部發(fā)現(xiàn)儲備、培養(yǎng)鍛煉、選拔使用和管理監(jiān)督的常態(tài)化機(jī)制,著力破除論資排輩、平衡照顧等觀念,讓那些敢干事、會干事、干成事的優(yōu)秀年輕干部有機(jī)會、有舞臺,推動年輕干部培養(yǎng)選拔工作與事業(yè)發(fā)展步調(diào)一致、同頻共振。
同志們,年輕干部不平庸,我們這座城市的未來就注定不平凡。希望大家進(jìn)一步煥發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的豪情,在推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的火熱實踐中書寫更加出彩的人生篇章!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
要精益求精,做好把一件事情干到極致的準(zhǔn)備。十多年的工作經(jīng)歷,我體會最深的是勤學(xué)多思、苦干實干,才能適應(yīng)新時代工作的需要。20xx年,農(nóng)村危房改造工作納入脫貧攻堅任務(wù),加之9月份在陳倉區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長,工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧,我制訂工作計劃,按照省考核標(biāo)準(zhǔn)和要求,研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制,制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊,實地解決項目建設(shè)存在的問題,推動項目建設(shè)按期完成。同時,全力以赴抓好科室負(fù)責(zé)的農(nóng)村危房改造工作,對危房改造對象認(rèn)定、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進(jìn)行研判,提出解決辦法,按期完成了危房改造任務(wù)。
要腳踏實地,做好勇攀高峰獨當(dāng)一面的準(zhǔn)備。對于年輕干部而言,成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當(dāng)下的每一項工作,從平凡的點滴小事做起,堅持簡單的事情重復(fù)做,你就會成為專家;重復(fù)的事情用心做,你一定是贏家。
年輕干部要成長成才、有所作為,我的感悟是:
我們年輕干部處在思想的活躍期,也是思想的塑造期,如果做事做人沒有原則,墻頭草隨風(fēng)倒,不僅不能干好工作,也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢,不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識,形成守規(guī)矩的習(xí)慣,才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇四
有的同志工作方法不夠多,沒有擔(dān)當(dāng)精神,處理問題和矛盾手足無措,疲于應(yīng)對。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼目h委書記在2022年全縣優(yōu)秀年輕干部成長成才會上的講話報告,希望大家喜歡。
聽了各位同志的發(fā)言,感覺今天這個會開得很好!開會之前,我讓組織部門就我縣年輕干部在工作中存在的問題列了一個清單,現(xiàn)在我就挑一些問題來講一講,給同志們提個醒。
一是不虛心,不好學(xué)。放不下架子,拉不下面子,覺得自己讀的書不少,不愿虛心學(xué)習(xí)。
二是工作“上手”不快。對自己分管的工作,業(yè)務(wù)不熟,政策不明,上級領(lǐng)導(dǎo)來開展調(diào)研時,有些領(lǐng)導(dǎo)干部匯報發(fā)言抓不住要點,還存在不做筆記的現(xiàn)象。
三是對自己要求不嚴(yán)。有些同志沒有創(chuàng)一流的意識,不求高標(biāo)準(zhǔn),只求過得關(guān),有時甚至應(yīng)付了事。
四是心浮氣躁。有的同志年紀(jì)輕輕就當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)干部,卻不專心工作,心里只想著提拔升遷。
五是工作本領(lǐng)不強(qiáng)。有的同志工作方法不夠多,沒有擔(dān)當(dāng)精神,處理問題和矛盾手足無措,疲于應(yīng)對。
六是怕字當(dāng)頭。有的同志總是存在畏難情緒,遇到問題就怕,碰到困難就躲。
七是作風(fēng)飄浮。有的同志忙于會務(wù)多,下基層調(diào)研少,吃喝應(yīng)酬多,解決實際問題少。等等。
這些問題在我們的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部中或多或少的存在,我在這里梳理一下,是想給大家提個醒,對大家有好處。
今天來參會的同志都是我縣年輕的科級領(lǐng)導(dǎo)干部,很羨慕大家年輕。青春是一種資源。因為青春代表著活力,有張力,有可塑性和成長空間。但是青春也是一種不可再生的資源,過去了就沒有了,希望大家珍惜當(dāng)下,珍惜青春。青春也是一種資本?,F(xiàn)在上級考慮到人才和事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,重用年輕干部,年輕就有優(yōu)勢,年輕就是資本。但是,我們年輕卻不可自恃年輕,只能把年輕當(dāng)做一種工具。青春是一種活力。但青春的不足是缺乏能力,能力是多方面的,在基層工作既要有定力,還要有耐力,要經(jīng)得住狂風(fēng)驟雨,耐得住艱辛困苦。所以,習(xí)總書記講:青春是用來奮斗的。我們有幸生在這樣一個偉大的時代,要摒棄慣性思維,緊跟時代的腳步。
同志們,青春是福,但我們也要正確地認(rèn)識和提升自己。具體要怎么做,我認(rèn)為主要有三個方面。
第一,要“練本領(lǐng)”。
俗話說:師傅領(lǐng)進(jìn)門,修為靠本身。我希望在座的xx位同志都能成器成才。但是要成器成才,首先就是要練本領(lǐng)。習(xí)近平總書記在“十九大”報告里提出八種本領(lǐng),除了改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)之外,我想在這著重講一下其他五個方面的本領(lǐng)。
一是學(xué)習(xí)的本領(lǐng)?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”,真正的學(xué)習(xí)不只是來自于課本,理論必須結(jié)合實踐,實踐才能出真知。孔子曰:“三人行,必有我?guī)煛?。所以同志們要虛心,要多向他人學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。
二是政治領(lǐng)導(dǎo)的本領(lǐng)。政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)最重要的是“政治三力”:政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力。在基層工作,要認(rèn)真領(lǐng)會上級的政策方針,要知道中央實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要做什么,疫情防控為了什么,基層治理要干什么。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)桿作用,保證黨和國家大政方針政策在基層不走偏。
三是群眾工作本領(lǐng)。在基層工作最重要的本領(lǐng)就是群眾工作本領(lǐng),群眾工作是一切工作的基礎(chǔ),也是我黨的優(yōu)勢。要學(xué)會與群眾打交道,深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,多為群眾辦實事,讓老百姓信服你,把黨中央的大政方針變成人民群眾的行動自覺。
四是狠抓落實的本領(lǐng)。對于上級的決策部署,我們不能照本宣科,層層轉(zhuǎn)達(dá),而是需要通過你的知識和對社會的認(rèn)知,堅持實事求是的原則,扎實有效、不折不扣地落實到位。
五是駕馭風(fēng)險的本領(lǐng)。我們做任何事情、任何決策都是有風(fēng)險的,世界上沒有一件事是完全百分之百有把握的。因此,我們要居安思危,未雨綢繆,思考如何做好風(fēng)險評估,防范風(fēng)險,化解風(fēng)險。駕馭風(fēng)險既靠經(jīng)驗,更靠法治。
第二,要“有格局”。
領(lǐng)導(dǎo)干部能走多遠(yuǎn),取決于你的格局有多大,你的格局決定了你的前途。第一個格局是登高望遠(yuǎn)。“人無遠(yuǎn)慮必有近憂”,所以我們要登高望遠(yuǎn),不能鼠目寸光。登高望遠(yuǎn)首先要樹立正確的“三觀”。要從歷史規(guī)律中探索世界觀,從哲學(xué)中領(lǐng)悟人生觀,從現(xiàn)實中尋找價值觀。第二個格局是開闊胸襟。有的人不自信,這是胸襟不足的表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要懂得謙虛,擺正位置,精誠團(tuán)結(jié),要開闊胸襟,包容大度,虛懷若谷。第三個格局是守住高地。我們做任何事情不能人云亦云,要懂得守住高地和底線。
一是遵紀(jì)守法的高地。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識,不能在紅線面前“栽跟頭”。
二是修身立德的高地。領(lǐng)導(dǎo)干部能力有大小,但是一定要有品德,要有責(zé)任意識和大局觀念?!暗赂摺辈拍堋巴亍?,才能使人信服。第四個格局是淡泊名利。有的人把名和利看得太重,這是沒有格局的表現(xiàn)。
淡泊名利有三個方面:
一是“上樓梯”。什么是上樓梯?就是我們當(dāng)官要有上樓梯的心態(tài),要有排隊的態(tài)度,穩(wěn)扎穩(wěn)打,不能好高騖遠(yuǎn),想著一步登天。
二是“不挑食”。每一個地方每一個崗位都是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,都是一個鍛煉的平臺,都是一種積累,不要挑三揀四,要做到厚積薄發(fā)。
三是求缺。曾國藩寫的“萬卷藏書宜子弟”,“宜”字不出頭,沒有上面一點,為什么?求缺。每一個人都要有理性思維,人生太順的時候也不能得意忘形,月滿則虧,人滿招損。第五個格局是處變不驚。有句話是:“就這樣風(fēng)雨兼程”。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就是風(fēng)雨兼程,畏懼風(fēng)雨,就會被風(fēng)吹雨打,在實際的工作中,我們會面臨很多的變故,同志們一定要有處變不驚的氣魄,這是格局!
第三,要“擔(dān)硬擔(dān)”。
“寶劍鋒從磨礪出”,當(dāng)將軍的都是身經(jīng)百戰(zhàn),因此,年輕干部要敢挑重?fù)?dān),敢挑硬擔(dān)。
一是要吃苦耐勞。不能吃苦,不能耐勞,就不是擔(dān)硬擔(dān)的姿態(tài)。我希望年輕領(lǐng)導(dǎo)干部在面對一些急難險重的事情和一些復(fù)雜局面的時候,一定要到第一線去參與,去歷練,練就獨立“開刀”的能力。
二是要扛得住。有些事情需要我們先扛住才能做到,面對一項很艱巨的任務(wù),處理一個意外事故,不要怕,要敢于擔(dān)當(dāng),要學(xué)會客觀冷靜地分析,妥善有效地處理。
三是要有斗爭心。年輕干部要有斗爭心,要有正義感。不要“和稀泥”,當(dāng)“和事老”,要仗義執(zhí)言,維護(hù)公平正義,為弱者說話,替人民群眾著想,不能只為強(qiáng)者撐腰。
第四,要“守清廉”。
守得住清貧,耐得住寂寞。一定要學(xué)好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,要自重、自省、自警,要知足,尊重自己的人格。你們年輕干部有的是時間,有的是舞臺,趕上了這個偉大的時代,就要趕緊跟上這個時代。一定要有迎接所有困難的決心,要有取得輝煌成就的進(jìn)取心。只要你足夠優(yōu)秀,就不要怕被埋沒,就能取得一番成就。
曾國藩有一副對聯(lián)我想送給在座的各位:戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,即生時不忘地獄;坦坦蕩蕩,雖逆境亦暢天懷。簡單點講,就是要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢當(dāng)官,坦坦蕩蕩做人。最后,祝愿大家在未來的崗位上,在未來的事業(yè)上,在未來的人生上,風(fēng)調(diào)雨順!謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
去年,我從縣委組織部調(diào)到×工作,已有一年。在這期間,我完成了角色的"轉(zhuǎn)變,從一個“城里人”變成了個“鄉(xiāng)里人”,從一個“機(jī)關(guān)人”變成“基層人”,因此,有一些體會和感悟,下面我談四點體會,向各位領(lǐng)導(dǎo)請教,與各位年輕干部一起共勉。
在組織部工作,學(xué)習(xí)的是組工業(yè)務(wù)知識,現(xiàn)在,我側(cè)重于學(xué)習(xí)的是農(nóng)村的各項政策、法律法規(guī)和農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)等等。我覺得,學(xué)習(xí)只有與自己的實際工作、所處環(huán)境相結(jié)合,才能學(xué)以致用,也才能激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。二是要向?qū)嵺`學(xué)。通過深入基層,通過參與一些問題的具體處理,才能逐步提高能力。去年,我到鄉(xiāng)里去了以后,開始一段時間,角色可以說是完全轉(zhuǎn)變不過來,而且甚至心理上有了一定的恐慌,就是因為自己對這方方面面的基層政府工作、農(nóng)村工作完全不熟悉,更談不上理手,比如鄉(xiāng)村兩級財政管理、礦山企業(yè)安全管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等等,這些是我以前完全沒有接觸到的一些范疇,但自己又處于這個比較重要的位置,有時心里就會沒底,工作上也就可能會有阻力。后來,我經(jīng)過仔細(xì)分析,及時調(diào)整,除了學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識和分析歷年來的情況外,還積極參與各條線上實踐工作,經(jīng)常下到礦山企業(yè)和村,了解實際情況,再對比不足來豐富完善,加以改進(jìn)。通過一段時期的強(qiáng)化,工作上雖然說不能完全做到得心應(yīng)手,但也能獨擋一面地開展了。三是向身邊的同事學(xué)習(xí),尤其是老同志,他們經(jīng)驗都很豐富,平時多與他們交流,從中可以學(xué)習(xí)到他們的工作態(tài)度、方法、作風(fēng)。
如果補(bǔ)發(fā),一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政較困難,資金上確有壓力,二是補(bǔ)發(fā)后,在職干部有意見,同等待遇會打擊他們的工作積極性,所以覺得左右為難。這時,一位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年的老同志想了一個辦法,先是召集8名老干部開了一個座談會,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政壓力問題,因他們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年,經(jīng)驗豐富,所以請他們幫助出主意,化解壓力,會上氣氛很熱烈,老干部們也提出了一些切實可行的辦法,如壓縮機(jī)關(guān)開支,積極爭取外援等等,甚至有一名老同志,還提供了一串本鄉(xiāng)籍貫,在外地工作的能人名單,他們紛紛表示完全支持政府工作。所以,待遇一事上基本已取得了他們的認(rèn)同。同時,由于一名老干部因腿腳不靈活而沒有參會,他跟著兒女住在津市,我們就組織其余7名老干部去看望他,并由機(jī)關(guān)安排車輛,為他送去了一點水果和土特產(chǎn),事后有3名老干部分別給我打了電話,說感覺到了組織的溫暖,并表示堅決支持政府工作,到目前為止,我鄉(xiāng)是全縣唯一一個沒有老干部因待遇問題而上訪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
第二個體會,年輕干部要把握機(jī)遇。有一首歌的歌詞叫三分天注定,七分靠打拼。年輕干部的成長我覺得也是一樣,三分機(jī)遇,七分努力。80后,是我們的年齡優(yōu)勢,但再過幾年就是90后了,所以我覺得年輕是一筆財富,但它稍縱即逝,作為年輕干部一定要抓住機(jī)遇,盡快發(fā)揮我們的潛在優(yōu)勢。感謝組織的信任和厚愛,我得到了很多的機(jī)遇,我作為一名年輕女干部,資歷淺,閱歷短,農(nóng)村工作不熟,基層經(jīng)驗缺乏,但能到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任主職,無非是趕上了縣委大力啟用年輕干部的大好機(jī)遇,我很珍惜,也很知足,所以在實際工作中,我也不放過任何機(jī)遇。去年,我剛到鄉(xiāng)里工作才一個多月,正值進(jìn)行退耕還林的國檢,我們是林業(yè)大鄉(xiāng),共有退耕還林面積近6000畝,如果順利通過國檢,將推動我鄉(xiāng)的丘崗開發(fā)和林業(yè)發(fā)展。我感覺這是一個難得的機(jī)遇,回去以后,與分管負(fù)責(zé)人和林管站長一同了解情況,及時安排部署,突擊補(bǔ)植補(bǔ)造,克服大量困難,順利通過了國檢,有了這個基礎(chǔ),今年就通過省林業(yè)廳爭取到了600畝南豐密桔的丘崗開發(fā)項目,目前已基本建成。
第三個體會,年輕干部要勤奮工作。年輕干部的優(yōu)勢是年輕,劣勢也是年輕,我們不能因為年輕有點成就就沾沾自喜,也不能因為年輕缺乏經(jīng)驗而無所作為。在現(xiàn)實工作和生活中,我們會遇到許多困難和挫折,甚至冷眼與非議,是主動迎接挑戰(zhàn),積極克服,還是畏畏縮縮,繞著道走。我堅信勤能補(bǔ)拙,我盡力用勤奮的工作業(yè)績?nèi)浹a(bǔ)自己年輕的不足。今年,響應(yīng)縣委提出的“鎮(zhèn)村同治”的號召,我們鄉(xiāng)基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)投資40多萬,包括下水道、人行道、路燈、環(huán)境衛(wèi)生、市場建設(shè)等等,到6月中旬,各項建設(shè)工作已基本完成,轉(zhuǎn)入規(guī)范管理的階段,我們把每個路段、每個經(jīng)營戶都包給干部負(fù)責(zé),但一段時間后,發(fā)現(xiàn)占道經(jīng)營,占地擺攤的現(xiàn)象死灰復(fù)燃,嚴(yán)重地影響交通和環(huán)境衛(wèi)生,工作并沒有像原先計劃那樣地有序推動。分析原因,是由于干部沒有真正沉下去做工作,抓管理。所以,后來一周,我就堅持每天早上五點半準(zhǔn)時帶領(lǐng)干部趕到街道,進(jìn)行規(guī)范化管理,有時在十字路口,一待就是一整天,因為對不同的經(jīng)營戶,你必須要耐心細(xì)致地做工作,幫助他們分析,真正取得他們的支持,才能保證長治久安,通過近一段時間的整治,現(xiàn)在,我們的街道面目已煥然一新,秩序管理已基本形成制度。所以通過這件事,我認(rèn)識到,即使一項工作再有難度,再不容易,但只要你深入進(jìn)去,落實到位,事情就一定會辦得成功。
第四個體會,年輕干部要嚴(yán)格要求。年輕干部大都比較受社會關(guān)注,一言一行,一舉一動都受人矚目,特別是現(xiàn)在流行把年輕干部比作“潛力股”,也容易會碰到一些恭維和誘惑,稍不注意就會喪失原則甚至犯錯。因此,我經(jīng)常反思,時刻警醒自己,在基層工作,要守得住清貧、耐得住寂寞,不思動思遷,安心基層。記得我到×以鄉(xiāng)長候選人的身份參加選舉,結(jié)果全票當(dāng)選,當(dāng)選后我很理性也很冷靜,我本領(lǐng)不高,能力不強(qiáng),在大多數(shù)人大代表還不太了解我的情況下,我憑什么能全票當(dāng)選,無非是全體人大代表對縣委安排的認(rèn)同,對鄉(xiāng)里班子的信任,也是給我的又一次機(jī)會,我很知足,我不能辜負(fù)縣委的信任,全鄉(xiāng)人民的厚望,只有嚴(yán)格要求自己,通過扎實的工作,突出的業(yè)績來回報。接手財務(wù)后,我第一件事就是摸清家底,掌握情況,第二就是集思廣義,完善制度,規(guī)范程序,第三就是開源節(jié)流,嚴(yán)格管理。自己以身作則,厲行節(jié)約,嚴(yán)格要求,不亂開支,堅持財務(wù)管理透明化,贏得了好評。
以上就是我在基層工作一年多的認(rèn)識和體會,由于經(jīng)驗不足,體會不深,難免講得不透徹,說的不到位,尤其是在基層工作多年的同志面前班門弄斧,敬請各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志的諒解。謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家上午好!
市委、市政府高度重視人才特別是青年人才的培養(yǎng)工作,相繼出臺了多項優(yōu)惠政策,在工作中配備了作風(fēng)優(yōu)良、工作扎實的優(yōu)秀干部做好“傳幫帶”工作,促進(jìn)新生力量的成長,使之有足夠的本領(lǐng)接好班;在生活中又提供了各項資金補(bǔ)貼,為我們能夠全身心投入工作解決了后顧之憂。在寶雞市選調(diào)生對接會上,各級領(lǐng)導(dǎo)鼓勵我們在工作中了解寶雞、熱愛寶雞,言語間飽含著對年輕同志的關(guān)懷與期待,我深刻體會到立志當(dāng)高遠(yuǎn)、立志做大事、立志須躬行的必要性。
盡管我們具有較高的文化水平與專業(yè)知識,但我們?nèi)狈氋F的實踐經(jīng)驗,高校畢業(yè)生這個標(biāo)簽既是光環(huán),也是壓力。這個標(biāo)簽可能是我們踏入社會的敲門磚,卻不能成為我們?nèi)谌肷鐣耐ㄐ凶C,書本上的知識是死板的、平面的,而實際工作是靈活的、復(fù)雜的。因此,剛參加工作,我們要放低姿態(tài)、擺正心態(tài),重新投入基層這所新學(xué)校;同時也要秉承終身學(xué)習(xí)的準(zhǔn)則,不懂就問、不會就學(xué),勤于動腦、善于鉆研,不斷摸索工作方法,努力提高工作能力,盡快適應(yīng)工作環(huán)境。
作為選調(diào)生,要服從組織的安排,多干事,能吃苦,不怕挫折,在實踐中積累經(jīng)驗,勤勤懇懇工作,踏踏實實干事,秉承“奉獻(xiàn)青春,服務(wù)人民”的宗旨,在平凡的崗位也能發(fā)光發(fā)熱。在工作中,我們還要保持清醒并且嚴(yán)格要求自己,勇于承擔(dān)責(zé)任,不畏難,干成事,在基層實踐、進(jìn)步與成長。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇七
同志們:
走進(jìn)今天的會議室,看到大家一張張青春洋溢、朝氣蓬勃的臉龐,聽到大家一聲聲明朗自信、擲地有聲的話語,腦海里不由自主浮現(xiàn)出廣大年輕干部一串串寒暑不輟、苦干實干的身影,既讓我倍感振奮,備受鼓舞,對靈臺發(fā)展充滿信心;也不禁讓我想起和大家一樣剛參加工作時那份自信和抱負(fù),想起9年前剛到工作時的那種向往和敬畏。20xx年x月xx日,我和全縣年輕干部代表在這里相聚,分享工作感悟,暢談人生理想。時隔三年,在?五四?青年節(jié)前夕,今天又和全縣年輕干部再相會,主要是和大家共話青春夢想,共敘使命擔(dān)當(dāng),號召廣大年輕干部只爭朝夕、不負(fù)韶華,知重負(fù)重、迎難而上,為建設(shè)幸福美好新靈臺貢獻(xiàn)力量,為繪就精彩人生接續(xù)奮斗。
2帽,果園旁、地埂邊、老鄉(xiāng)家,到處都活躍著咱們年輕干部的身影,很多同志舍小家、顧大家,克服種種困難,堅守基層一線,放棄休息時間,體現(xiàn)了過硬的政治素質(zhì)和扎實的工作作風(fēng)。可以肯定的說,靈臺順利實現(xiàn)整縣脫貧摘帽,經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展,離不開大家的積極參與和不懈努力。對大家的工作,縣委看在眼里、記在心里,我個人也感到非常欣慰,這里,我要為大家點一個大大的贊,并代表縣委,通過在座的各位向全縣的年輕干部表示衷心的感謝和親切的問候,大家辛苦了!
正如習(xí)近平總書記所講的?展望未來,我國青年一代必將大有可為,也必將大有作為。這是‘長江后浪推前浪’的歷史規(guī)律,也是‘一代更比一代強(qiáng)’的青春責(zé)任。?當(dāng)前,80后、90后干部已經(jīng)成為全縣干部隊伍的主力,絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門40歲以下的年輕干部占到了60%以上,一些部門的年輕干部甚至占到了90%,這不僅僅是干部數(shù)量上的占比高,也包括在推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展特別是脫貧攻堅中的責(zé)任重。黨的十九大作出新時代?兩步走?的戰(zhàn)略安排,未來30年將是建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的重要階段和關(guān)鍵時期,從80后、90后干部的年齡看,目前最大的40歲、最小的21歲,正好與?兩步走?戰(zhàn)略安排在時間上高度重合,所以,無論是客觀規(guī)律、還是使命所在,80后、90后干部都需要在實施?兩步走?戰(zhàn)略中挑大梁、唱主角。而且,隨著整縣脫貧摘帽目標(biāo)的順利實現(xiàn)和煤炭資源開發(fā)步伐的不斷加快,靈臺轉(zhuǎn)型發(fā)展的3特征更加鮮明,加快建設(shè)縣域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展排頭兵、隴東南崛起先行者、全市乃至全省新的經(jīng)濟(jì)增長極,既是市委賦予靈臺新的發(fā)展定位和目標(biāo),也是全縣上下共同的意志和愿望。這些都為年輕干部成長成才提供了廣闊的天地和前所未有的機(jī)遇;同時也要求全縣廣大干部特別是年輕干部,不忘初心,接續(xù)奮斗,譜寫出無愧于時代、無愧于青春、無愧于黨和人民的壯麗華章。
重視選拔培養(yǎng)年輕干部,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上指出,?成長為一個好干部,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。從干部自身來講,個人必須努力,這是干部成長的內(nèi)因,也是決定性因素。?借今天座談的機(jī)會,我向全縣年輕干部提四點希望,與大家共勉:
一要志存高遠(yuǎn),在實現(xiàn)大我中成就小我。一代人有一代人的機(jī)遇,一代人有一代人的使命。習(xí)近平總書記指出,?新時代中國青年的使命,就是堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),同人民一道,為實現(xiàn)‘兩個一百年’奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。?對于剛參加工作不久的年輕干部來說,不管從事何種職業(yè),不論處于什么崗位,只有把自己的小我融入祖國的大我、人民的大我之中,與時代同步伐、與人民共命運,用高遠(yuǎn)志向來導(dǎo)航人生之帆、開啟事業(yè)之門,才能更好實現(xiàn)人生價值、升華人生境界。魯迅先生在《中國人失掉自信力了嗎》一文中寫道,?我們從古以來,就有埋頭苦干的人,有拼命硬干的人,4有為民請命的人,有舍身求法的人,……這就是中國的脊梁。?2020年新年伊始,來勢洶洶的新冠肺炎疫情,對人民的生命安全和身體健康帶來了巨大挑戰(zhàn),牽動著全國人民的心。面對嚴(yán)峻的疫情形勢,以白衣天使為代表的一大批義無反顧的?逆行者?,用行動書寫初心,用平凡造就偉大,讓人們不禁感嘆,?哪有什么歲月靜好,不過是有人替你負(fù)重前行。?事實上,正是這些平凡的?英雄?,在危難關(guān)頭,舍小家顧大家,舍小我為大我,用自己的方式挺起了中國脊梁,在愛國奉獻(xiàn)中書寫了人生新高度。希望咱們廣大年輕干部要有?天下興亡、匹夫有責(zé)?的崇高追求,把個人的志向與黨的事業(yè)、國家興旺、民族未來和人民幸福結(jié)合起來,把個體小我的追求融入祖國、人民大我的事業(yè),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,懷抱家國情懷,擔(dān)起時代責(zé)任,讓人生在實現(xiàn)中國夢的奮進(jìn)追逐中展現(xiàn)出勇敢奔跑的英姿。要把胸懷遠(yuǎn)大理想和腳踏實地奮斗統(tǒng)一起來,把實現(xiàn)長遠(yuǎn)目標(biāo)與做好當(dāng)前工作統(tǒng)一起來,堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,抓緊每一天,做好每件事,走好每一步,努力把愛國之情、報國之志融入到本職工作中,化為建設(shè)家鄉(xiāng)、發(fā)展靈臺的實際行動,努力在促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展、提速進(jìn)位中奮勇爭先,實現(xiàn)人生價值,書寫青春華章。
6不敗之地。要從干好本職工作需要出發(fā),加強(qiáng)對中央、省市縣委最新政策和部署要求的學(xué)習(xí),熟練掌握脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、深化改革等政策業(yè)務(wù),不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。要把?讀萬卷書?與?行萬里路?結(jié)合起來,向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué),既做知識的?存儲器?,也做知識的?處理器?,在實踐中學(xué)真知、悟真諦、長本領(lǐng)。要把勤奮學(xué)習(xí)與修身立德統(tǒng)一起來,學(xué)會用崇高的使命激勵自己,用遠(yuǎn)大的目標(biāo)鞭策自己,用為民的情懷引導(dǎo)自己,努力提升自己的精神境界和道德情操,以良好的心態(tài)全身心地投入工作中去,以高境界、大格局、真本領(lǐng)為自己的鮮亮人生上色添彩。
9于?清苦?,扎根基層、服務(wù)基層,通過在基層?蹲苗?積蓄力量、砥礪品質(zhì),不怕做?熱鍋上的螞蟻?,敢于接?燙手的山芋?,做到人在事上練,刀在石上磨,在經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨中學(xué)真本領(lǐng)、練真功夫,才能在日后的成長中有所作為、擔(dān)當(dāng)重任。
四要修身明德,在正己守道中行穩(wěn)致遠(yuǎn)。?國無德不興,人無德不立?。年輕干部要想要達(dá)成自己的目標(biāo)、取得成功,在人生的道路上走得長遠(yuǎn),行得穩(wěn)重,必須把崇德修身堅守正道作為成事之基和力量之源,先做人后做事,這才是成長成才的基本邏輯?,F(xiàn)在,個別剛剛走上崗位的年輕干部,信奉拜金主義、享樂主義,盲目追求物質(zhì)上的享受和感觀上的刺激,工作之余不想著如何提升自己,而是熱衷于看視頻直播、沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲、放縱于網(wǎng)絡(luò)博彩,整天在網(wǎng)絡(luò)虛擬世界打圈子,與新時代年輕干部的形象氣質(zhì)、精神狀態(tài)極不相符;有的年輕同志規(guī)矩意識不強(qiáng)、紀(jì)律觀念淡薄,抵御風(fēng)險的能力還比較弱,面對?不期而至?的各種考驗和誘惑,往往分不清利害關(guān)系,把握不好分寸尺度,容易?分神??迷路?;還有一些年輕干部總以為工作仔細(xì)認(rèn)真,做人誠實可靠,能獨善其身就是一個好的道德標(biāo)準(zhǔn),就做到了嚴(yán)以修身,但實際上用優(yōu)秀年輕干部的要求來衡量,這樣的標(biāo)準(zhǔn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。?木桶原理?告訴我們,一只沿口不齊的水桶,其存水量的多少,不取決于桶壁中最長的那塊木板,而取決于最短的那塊。年輕干部要經(jīng)常進(jìn)行自我剖析,10敢于發(fā)現(xiàn)和正視自己的短板和不足,在自查自省中主動改進(jìn),在不斷完善中全面提高,始終做到穩(wěn)重自持、堅定自勵、正氣充盈。要始終堅持講忠誠、講擔(dān)當(dāng)、講剛正、講堅守,自覺做到立身于德、立德于誠、立言于真,堂堂正正做人,清清白白干事,不摻雜使假,不欺上瞞下,在實干篤行中釋放青春激情、追逐人生理想。要秉守執(zhí)政為民的理念,在工作中樹立正確的價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀,把人民群眾的操心事、煩心事、揪心事一件一件地解決好,時時處處與群眾共甘苦、共憂樂、共奮進(jìn),做到無私奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為。要堅持?一日三省吾身?,自覺見賢思齊,把行得端、走得正作為行為準(zhǔn)則,在學(xué)思踐悟中不忘初心使命,嚴(yán)格約束自己的操守和行為,守住道德底線,保持艱苦樸素作風(fēng),正心明道,防微杜漸,時刻保持青春本色?不褪色?。
11住院不能床前盡孝,4歲的兒子到現(xiàn)在只熟悉微信視頻里的爸爸。作為一名黨員干部來說,稱不稱職先不講,至少自己是問心無愧的;但是作為一個父親、一個丈夫、一個兒子來說,自己心中確實充滿了深深的愧疚,這些缺位和愧疚是自己感情親情上一生的遺憾。說這些的意思是想告訴大家,同志們基本上都是工作在靈臺,家也在靈臺,具備基本的照顧家庭的條件,希望大家一定要合理安排好工作和家庭,在保證工作完成的前提下,盡可能?;丶铱纯?,多關(guān)心家人。陪伴是最長情的告白,特別是父母家人生病需要照顧的時候,不要糾結(jié),該請的假要請,不要留下?子欲養(yǎng)而親不待?的遺憾。我想,只要大家平時工作認(rèn)真努力、盡心盡責(zé),組織和領(lǐng)導(dǎo)會理解并支持大家的。同時,作為年輕人,也要注意自己的身體,工作之余不要無謂的熬夜,適量進(jìn)行體育鍛煉,放松緊張情緒,舒緩工作壓力,保持身心健康,以飽滿的精神輕裝上陣、迎接挑戰(zhàn),這既是對工作的負(fù)責(zé),也是對家庭的負(fù)責(zé),更是對自己人生的負(fù)責(zé)。
最后需要強(qiáng)調(diào)的是,年輕干部培養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要高度重視、齊抓共管,把年輕干部培養(yǎng)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。要嚴(yán)格落實談心談話、考核考評、定期體檢等基本措施,做到政治上關(guān)心、思想上關(guān)懷、學(xué)習(xí)上關(guān)注,最大程度保護(hù)年輕干部的銳氣,努力營造重視年輕干部、尊重年輕干部、關(guān)愛年輕干部的良好氛圍。要定期了解年輕干部的思想動態(tài)、工作情況,及時掌握年輕干部成長中的新情況、12新問題,積極排憂解難,幫助疏導(dǎo)壓力,讓他們感受到組織的溫暖,卸下心理?包袱?,安心踏實開展工作。要樹立嚴(yán)管就是厚愛的觀念,從點滴抓起,對政治思想、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)方面出現(xiàn)的不良傾向,要及時給予提醒、敲打、教育,使其時刻保持清醒頭腦,始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),為事業(yè)添彩,讓人民滿意。
習(xí)近平總書記講過,?人生只有一次青春?,F(xiàn)在,青春是用來奮斗的;將來,青春是用來回憶的?。我們年輕人在一起聚會,經(jīng)常會齊唱《真心英雄》:?把握生命里的每一分鐘,全力以赴我們心中的夢,不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹,沒有人能隨隨便便成功。?同志們,年輕優(yōu)勢是相對優(yōu)勢而不是絕對優(yōu)勢,是一去不復(fù)返的優(yōu)勢而不是一成不變的優(yōu)勢。真誠希望廣大年輕干部珍惜當(dāng)下,不負(fù)韶華,把奮斗作為最靚麗的青春底色,在火熱的青春中放飛人生夢想,在拼搏的青春中成就事業(yè)華章。
最后,在?五四?青年節(jié)到來之際,我代表縣委、縣政府,并以我個人的名義,向廣大青年朋友們致以節(jié)日的問候,祝大家青春永駐、活力永存、節(jié)日快樂!
謝謝大家!
同志們:
去年5月,省委書記x同志在省里召開了3場青年干部的座談會,以一個過來人、老朋友的身份,用拉家常的方式與省屬高校、國有企業(yè)和省直機(jī)關(guān)的年輕干部開展座談。我到x工作以后,一直關(guān)注著年輕干部的成長。適逢?五四?青年節(jié),與少中部長商量,在節(jié)前召開這么一場年輕干部的座談會,主要是想通過面對面交流的方式,聽一聽大家的成長歷程、心聲和期待,也想聽一聽大家的意見建議。
14公室主任的崗位上干出精彩,比如12個學(xué)生高考數(shù)學(xué)滿分、有很多還考上了重本,指導(dǎo)學(xué)生拿了一些全省、全國的獎,被市團(tuán)委推薦參評全國五四紅旗團(tuán)委等,真的很不容易、值得表揚;x是企業(yè)掛職干部,去了之后能夠迅速進(jìn)入角色,發(fā)揮了一些作用,建議你們按照?產(chǎn)品高端化,生產(chǎn)自動化,人才本土化,用工訂單化?的思路,珍惜機(jī)遇、搶抓時間好好干,為企業(yè)打好發(fā)展基礎(chǔ)、為自己成長留下?談資?;x是人民醫(yī)院的護(hù)師,在疫情期間,能主動向前、申請隨隊支援湖北,身上的這種勇氣和擔(dān)當(dāng)值得敬佩;x的那句?站在高處看問題??站在田埂找感覺?讓我很受啟發(fā),這是我們在基層干部應(yīng)有的情懷;x作為大學(xué)生村務(wù)專干就是要扎根基層,向身邊的優(yōu)秀典型x學(xué)習(xí),迅速提升自己;x是扶貧工作隊長,幾年來,扎根村里、默默奉獻(xiàn),千方百計帶領(lǐng)村民脫貧致富,很不容易。
15組織部來。大家都是80、90后,未來有很多重?fù)?dān)都會落在你們的身上。今天就結(jié)合自己的一些體會給大家講三點:
一、提高政治站位,充分認(rèn)識年輕干部培養(yǎng)的重大意義選拔培養(yǎng)年輕干部,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是加快發(fā)展的戰(zhàn)略之舉、根本之策,尤其是我們這幾年經(jīng)歷了?三超兩亂?的治理,再加上機(jī)構(gòu)改革帶來的影響,我們現(xiàn)在加快年輕干部的培養(yǎng)應(yīng)該說是等不起、也慢不得。
第一,加快年輕干部培養(yǎng)是制勝未來的關(guān)鍵一招。關(guān)注重視年輕干部就是關(guān)注未來、謀劃未來,選拔培養(yǎng)年輕干部就是制勝未來、贏得未來。大家也都知道,從中央到地方這兩年也都釋放出了強(qiáng)烈的信號,高度重視選拔培養(yǎng)年輕干部。省委、市委也都下發(fā)了加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見、規(guī)定,包括落實年輕干部四個制度的通知等系列文件,為年輕干部的成長提供了有力的政策保障??梢哉f年輕干部成長的隱性臺階逐步打破、成長的路徑不斷優(yōu)化,年輕干部脫穎而出、人盡其才的環(huán)境正在形成。去年中組部專門在全國摸底各個層級的干部,叫70后的廳級干部、80后的處級干部、90后的科級干部,用了1個月的時間全面掌握各種情況,作為戰(zhàn)略儲備,應(yīng)該說中央高度重視?,F(xiàn)在80后的副廳級、90后的副處級的干部越來越多,大家要看到,從中央的角度,都在加大力度培養(yǎng)使用年輕干部。明年是換屆之年,我們縣里也作了一些摸底,包括在座各位都是各個層面做得非常不錯的。包括我們現(xiàn)在對于每一批干部的提拔使用,現(xiàn)在市里都有非常明確的要求,一般來講,年輕干部都必須要占三分之一左右。
16第二,加快年輕干部培養(yǎng)是補(bǔ)齊短板的形勢所迫??h委一直高度重視年輕干部培養(yǎng),出臺了x人才行動計劃、縣級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系年輕干部、年輕干部跟班學(xué)習(xí)、年輕干部到園區(qū)企業(yè)和扶貧車間掛職鍛煉、選調(diào)生培養(yǎng)管理等方面的制度??h里對于年輕干部的關(guān)注,相信大家也都感受到了。但是通過我自己在平時下鄉(xiāng)調(diào)研和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門負(fù)責(zé)人交流情況來看,咱們x干部真的不年輕了,面臨著隊伍老化、整體學(xué)歷層次偏低、專業(yè)技術(shù)人才欠缺等問題,尤其是各層次年輕干部占比較低,我們縣直單位,班子成員大部分都是年紀(jì)大的,40多、50,甚至好幾個都是50多的,尤其是我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的七站八所,機(jī)構(gòu)改革以后,進(jìn)的人很少,專業(yè)技術(shù)人才也很少,可以說,我們很多基本工作力量是在削弱,或者說還沒有把短板補(bǔ)上。我們鄉(xiāng)村振興中的人才振興這一塊壓力還比較大。我們現(xiàn)在35歲以下正科級干部僅10人,30歲以下副科級干部僅10人,?雙一流?高校畢業(yè)的30歲以下科員級干部僅3人。按照《全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》關(guān)于年輕干部配備要求,35歲以下鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職占比要達(dá)到八分之一左右(5個),目前全縣配備2名;縣直黨政工作部門配有35歲左右干部的領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)占二分之一(18個),目前全縣只有4個班子達(dá)到配備要求,我們還有不小差距。
17新的更高要求。所以說,作為我們年輕干部來講,面對的挑戰(zhàn)是全新的,面對的機(jī)遇也是前所未有的。你們有幸身處偉大新時代、恰逢發(fā)展黃金期,必須搶抓機(jī)遇、順勢而上,干出樣子、贏得口碑,也必須要做到個頂個、頂呱呱。下一步,因為老齡化社會和老齡化干部隊伍結(jié)構(gòu),60年代出生的那一批現(xiàn)在逐步退出現(xiàn)職,年輕干部能不能接得住這個?接力棒?,接得住能不能跑得好?所以說,必須加快年輕干部培養(yǎng)。并不是說給你們年輕干部一個崗位就是完成任務(wù),我們講要人崗相適、人盡其才,要能夠擔(dān)當(dāng)重任,要能夠把各自工作干出特色、形成經(jīng)驗。
二、主動擔(dān)當(dāng)作為,充分展示年輕干部的風(fēng)采干部成長,我前面講了?五個人?的段子,從書面語言來講,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。自身努力是優(yōu)秀年輕干部成長的決定性因素,組織培養(yǎng)則是優(yōu)秀年輕干部成長的關(guān)鍵。雖然在座各位為x發(fā)展做出了一些貢獻(xiàn),在各自的崗位都發(fā)揮了重要的作用,但希望大家要勇于查找自己的短板和弱項,在火熱地實踐中歷練提升能力。這里,也對全縣的年輕干部提三點要求:
第一,要扣好人生的扣子。
19罪的深淵,導(dǎo)致美好的青春戛然而止,令人痛惜。比如永州祁陽縣長金彪,他是25歲就擔(dān)任了冷水灘團(tuán)區(qū)委黨組書記,人生一路開掛的,由于沒有永葆初心的定力,逐漸在權(quán)利金錢的腐蝕下變質(zhì)腐敗,最終鋃鐺入獄、葬送了大好的機(jī)遇和才華。貴州90后女干部張藝涉嫌貪污被提起公訴的新聞一度引起輿論熱議,案發(fā)時不過25歲的她已經(jīng)涉嫌貪污了40余萬元民生領(lǐng)域資金,被指刷新了當(dāng)?shù)?最年輕職務(wù)犯罪紀(jì)錄?,包括上次紀(jì)委全會,也通報了一些我們身邊的案例。當(dāng)然與一些年輕干部成長得快,關(guān)注度高有關(guān),別人對你們講一些?溢美之詞?的也多,有的內(nèi)心就生出一些?飄飄然??落不了地?,容易行為失范。沒有規(guī)矩、沒有分寸、沒有底線,最后就沒有未來。所以,教訓(xùn)值得警醒,年輕干部要經(jīng)得起?批?,經(jīng)得起?磨?,也要經(jīng)得起?捧?,不要被別人?捧殺?。大家要補(bǔ)足精神之鈣,要耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、負(fù)得起責(zé)任、扛得起使命,要向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí),不忘初心、心系人民、大膽擔(dān)當(dāng),這才是年輕干部的正確打開方式。
總結(jié)。
領(lǐng)悟提高。
第三,要挑起攻堅克難的擔(dān)子。一打綱領(lǐng)不如一個行動。要保持定力。在打好打贏三大攻堅戰(zhàn)過程中,抓好產(chǎn)業(yè)培強(qiáng)、干部培優(yōu)、機(jī)制培活、作風(fēng)培實,說起來朗朗上口,但做起來很不容易。沒有定力,沒有堅持,沒有大家齊心協(xié)力去干,都是鏡中花、水中月。如村級集體經(jīng)濟(jì),我們還有60個村集體經(jīng)濟(jì)在1萬元以下、比如抓產(chǎn)業(yè)扶貧、農(nóng)村專業(yè)合作社,到底做實了沒有,該怎么做?我們要既抓當(dāng)前、也抓長遠(yuǎn),既抓顯績、也抓隱績,既抓要完成的任務(wù)、也要抓增后勁的。要務(wù)實擔(dān)當(dāng)。?敢于擔(dān)當(dāng)?是總書記提出的新時代好干部的標(biāo)準(zhǔn)之一。大家雖然年輕,職務(wù)也不是很高,但作為黨的干部,就必須要有想事干事成事的擔(dān)當(dāng)。尤其是要有主人翁的意識,要帶著建設(shè)x、服務(wù)x人民的情懷,帶著歸屬感,心往一處想,勁往一處使,21凡是職責(zé)范圍以內(nèi)、凡是有利于全縣大局的工作,不管再苦、再難,作了安排部署都必須毫不含糊的頂上去。要有所作為。有沒有水平,有沒有能耐,有沒有擔(dān)當(dāng),有沒有作為,要在縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場上,在縣委縣政府重點難點工作上,在老百姓關(guān)注點上,在立足本職為一域爭光、為全局添彩上展示出來。大家就是要有這樣的?靈魂?拷問,多問幾次自己,是否珍惜組織給予的榮譽(yù)和機(jī)遇,是否有所作為!是否把?我做了?當(dāng)成?做好了?!
三、
扛牢政治責(zé)任,營造嚴(yán)管厚愛年輕干部的氛圍不重視年輕干部的培養(yǎng),就是對未來、對歷史、對事業(yè)發(fā)展不負(fù)責(zé)。這也是說給我們今天參會的部門領(lǐng)導(dǎo)說的。建設(shè)堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部是各級黨組織的一項重大政治責(zé)任。
一是要把責(zé)任壓緊。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是行動而不是口號,是政治責(zé)任、是一把手工程。全縣各級各部門要著眼?十四五?規(guī)劃和更長遠(yuǎn)的考慮(五到十年),圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,打破不合理的條條框框,不拘一格降人才,拓寬來源?選好苗?、優(yōu)化結(jié)構(gòu)?分好苗?、改進(jìn)方式?育好苗?、提高質(zhì)量?用好苗?,毫不放松管好?苗?,把各方面優(yōu)秀年輕干部及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。作為部門一把手來講,抓班子、帶隊伍是履行主體責(zé)任的很重要的一個內(nèi)容,你們要有自信,要不遺余力,對年輕干部多搞一些?傳幫帶?,多聽聽他們的訴求,多交一些任務(wù)擔(dān)子,多提醒、多關(guān)心,把后面的同志培養(yǎng)出來。
二是要把機(jī)制建優(yōu)。組織部門要健全完善年輕干部選育管。
22用常態(tài)化的機(jī)制。要強(qiáng)化培養(yǎng),突出政治訓(xùn)練,始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,把有培養(yǎng)前途的年輕干部放到條件艱苦、矛盾糾紛多、攻堅任務(wù)重的地方鍛煉,加強(qiáng)跟蹤培養(yǎng);要對接政策,進(jìn)一步完善匯報、談話、函詢、誡勉、回訪、考評、交流等制度安排,全鏈條立章建制。要拓展平臺,把年輕干部企業(yè)掛職鍛煉、縣級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系年輕干部等措施落地落實,積極借鑒周邊縣市區(qū)年輕干部培養(yǎng)的有益經(jīng)驗,努力探索、拓展年輕干部培養(yǎng)選拔路徑。
三是要把關(guān)愛抓實。要建好年輕干部儲備庫,制定好年輕干部工作的長遠(yuǎn)規(guī)劃,包括我們黨政班子建設(shè)的規(guī)劃,讓各類青年英才競相涌現(xiàn)。要堅持嚴(yán)管厚愛,嚴(yán)把年輕干部入口關(guān)、教育關(guān)和監(jiān)督關(guān),規(guī)范年輕干部的行為,讓年輕干部茁長成長。嚴(yán)格落實激勵政策,堅決打破各種慣例和?隱形臺階?,對那些經(jīng)過實戰(zhàn)考驗、確能堪當(dāng)重任的年輕干部要大膽使用。
希望大家以今天為一個新的起點,只爭朝夕,不負(fù)韶華,不用揚鞭自奮蹄,立足本職崗位,干出特色,走得精彩,我們縣委、縣委組織部、各部門各單位也會持續(xù)關(guān)注大家、鼓勵大家、監(jiān)督大家,見證大家的成長。希望你們都能夠不負(fù)重托、不辱使命,把各自的工作干得精彩、干得出色。
走進(jìn)這個會議室感到非常高興,整個會議室洋溢著青春的氣息,也讓我想到了我當(dāng)初參加工作的時候。我是x歲參加工作的,現(xiàn)在仍清楚記得當(dāng)年x月x日去x報到時的情景。剛才有x位被指定同志的發(fā)言,也有幾位同志的自由發(fā)言,大家既談了青春夢想,也談了酸甜苦辣;既談了擔(dān)當(dāng)作為,也談了缺點和不足;既談了群眾的冷暖,也談了理解信任,從你們身上看到我們x大有希望。
我認(rèn)真翻看了大家的簡歷,有三個印象:
第一,愿望是美好的大家講到來x工作的目的,既有實現(xiàn)自己的人生美好夢想的,也有回報孝順父母的,還有在基層接受實踐鍛煉的,都是一個個美好的愿望。青春是最美好的,是用來實現(xiàn)最美好的夢想。
第二,年齡跨度比較大我看到年紀(jì)大的,x年出生的,也就只比我小x歲,應(yīng)該說是同齡人,這讓我感覺自己也很年輕一樣。最年輕的是x年出生的,只比我兒子大三歲。所以,我既是你們的兄長,也可以說是你們的父輩,能跟大家一起談?wù)劯邢?,我覺得很有意義。
24考取得本科學(xué)歷。我們年輕同志既有從學(xué)校大門直接進(jìn)入基層的,也有離開軍營加入我們這個團(tuán)隊的;既有選調(diào)生,鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,政法干警,也有我們縣直單位的公務(wù)員,事業(yè)單位的工作人員,包括教師、醫(yī)生。
大家的發(fā)言都講得很精彩,我聽了很受啟發(fā)。今天這么一個平臺,能夠讓縣委、縣委組織部充分聽取年輕干部的心聲,提供一個相互交流的機(jī)會,年輕人就是要多交流、多溝通、多學(xué)習(xí)。這次會開得很好,大家應(yīng)該記得梁啟超先生說過?少年強(qiáng)則國強(qiáng),少年智則國智,少年富則國富?。毛主席也講,?青年人朝氣蓬勃,正在興旺時期,好像早晨八、九點鐘的太陽。希望寄托在你們身上?。習(xí)近平總書記在十九大報告中指出,?青年興則國家興,青年強(qiáng)則國家強(qiáng)。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng),國家就有前途,民族就有希望?。只要我們在座的各位奮發(fā)有為、頑強(qiáng)拼搏,x一定會發(fā)展更好、更有希望。
今天,我想跟大家講一講黨中央對年輕干部的關(guān)懷、培養(yǎng)的方向方針、基本的要求,同時結(jié)合我個人成長的一些經(jīng)歷,給年輕干部談一點個人自己的感想。具體來說,我們年輕干部要堅持做好以下五個方面:
26西方資本主義國家?guī)装倌甑臍v史,不應(yīng)該有我們的自信嗎?第三個就是要全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,積極貫徹黨中央的決策部署。我們黨的基本理論、路線方針政策是什么??一個中心,兩個基本點?,堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放?,F(xiàn)在黨中央的重大決策部署是什么?就是打好?三大攻堅戰(zhàn)?,防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治攻堅戰(zhàn)。習(xí)總書記講,縣委是黨執(zhí)政興國的?一線指揮部?,我們在縣里工作的同志,一定要確保黨中央的決策部署在縣里落地生根。第四個就是要忠誠于黨和人民,堅定理想信念。我覺得這四條就是我們年輕干部講政治要遵循的最重要的準(zhǔn)則。大家一定要明辨是非、頭腦清醒,旗幟鮮明講政治,始終繃緊講政治這根弦。
29唯物論。希望大家一定要向這個方向去努力。
三、年輕干部要牢固樹立敢擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)習(xí)總書記當(dāng)了七年的知青,后來回到清華大學(xué)上學(xué),畢業(yè)后到中央軍委給耿飚同志做秘書,x年x月到x年x月在河北正定縣擔(dān)任縣委副書記、書記。今年x月份到x月份,我在中央黨校學(xué)習(xí)期間,利用周末的時間特意去了一趟正定。正定留下了很多總書記在那里工作的業(yè)績和故事,很感人??倳浽谡üぷ鞯娜晔歉矣趽?dān)當(dāng)、勇于改革的三年,促使正定這么一個歷史文化沉淀深厚的農(nóng)業(yè)縣趕上了時代的潮流。講一個例子,在廣納人才方面,總書記親自給全國各地發(fā)了x多封聯(lián)系信,聘請有關(guān)的專家學(xué)者到正定去當(dāng)顧問,比如知名數(shù)學(xué)家華羅庚、經(jīng)濟(jì)學(xué)家于光遠(yuǎn)等頂級專家、科學(xué)家。x年總書記親自主持制定了一個廣納人才的《x》,就是現(xiàn)在的正定?人才x條?。這個政策在當(dāng)時吸引力非常大,震動了全省甚至全國。大家有空的時候可以去學(xué)一下《習(xí)近平在正定》這篇文章。當(dāng)時很短的時間,正定收到了x多封求職信,當(dāng)年接收了x多人。后來總書記回憶時說正定是他從政起步的地方。年輕干部一定要學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的這種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),事業(yè)才能打開局面。敢擔(dān)當(dāng)?shù)木唧w內(nèi)容是想干事、會干事、敢干事、干成事。偉大的事業(yè)都是干出來的,絕對不是吹出來的、說出來的、唱出來的,而是踏踏實實地干出來的。只有想干事,才會有目標(biāo)和動力,才會有追求和激情。會干事是能力和...
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家上午好!
2月份座談的時候,我用"嚴(yán)、細(xì)、實、恒"四個字,與大家共同分享了我的工作感悟。嚴(yán)細(xì)實恒每一個都在在做加法,然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉,在鍛煉中成長",所以今天我想從"加減乘除"四個方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會感悟。
上次座談的時候,我最大的困擾是怎么適應(yīng)黨辦的節(jié)奏,還還沒等我找到解決困擾的方法,我們黨辦人員開始不斷外出參加培訓(xùn)、輪崗,身上的擔(dān)子瞬間重了起來。文書、宣傳、組織每一項看起來是火焰山的工作,現(xiàn)在看來卻是加強(qiáng)學(xué)習(xí)的過程,深刻的體會到去年這個時候清洋的張書記在培訓(xùn)中給我們講到的"干中學(xué),學(xué)中干"。加重?fù)?dān)子不僅加強(qiáng)了學(xué)習(xí),也加深了情感,黨辦人少事多,大家都有被工作逼得著急上火的時候,這次短暫頂崗讓我體會了每一項工作的不容易,更加能夠站到別人的角度思考問題。隨著各位同事培訓(xùn)、輪崗的結(jié)束,以及15級區(qū)選調(diào)的到來,可能很難再有這樣艱苦的三個月,但未來的工作道路上有更大的挑戰(zhàn)等著我。魯迅先生說"真正的勇士敢于直面慘淡的人生,敢于正視淋漓的鮮血。"在我看來"真正的勇士敢于正視不堪的過去,也敢于直面未知的前路。"。
3月份,在基層黨建工作年的大形勢下,我成了一名黨建聯(lián)絡(luò)員,配合組織干事指導(dǎo)胡家夼四個片的黨建工作。剛開始,干得特別起勁兒,跟著包片的夏鎮(zhèn)長和孫站長下村開會走戶,但隨著黨建聯(lián)絡(luò)員各項工作的順利開展,似乎并沒有開始想的那么難,我就慢慢把它當(dāng)做黨辦工作之外的一個"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設(shè)計上存在應(yīng)付思想,造成二次反工帶給我極大的觸動。很多時候我都在想為什么不讓我下村啊,為什么不給我機(jī)會啊,其實機(jī)會已經(jīng)給了,只是到后來我們就忘了當(dāng)初做這份工作的赤誠之心,因而需要在工作中時刻告誡自己"減去惰性,減去傲氣,減去小聰明",不忘初心方得始終。
每個季度思想?yún)R報上交之后,我們家政工書記呂書記都會找我們單獨談話,第一季度的時候他曾經(jīng)這么說過我"有個比較大的問題是非常容易緊張"。無論是讀書的時候,還是工作以后,我對自己的定位一直是做好文字工作,做好幕后工作,保持默默的狀態(tài)。在回里鎮(zhèn)"黨旗輝映中國夢·和諧回里譜新篇"七一建黨文藝晚會中,我非常開心的完成了《環(huán)境衛(wèi)生三句半》唱詞、《我要為黨唱支歌》的朗誦詞以及整個晚會的節(jié)目的主持詞。但是七一之后,負(fù)責(zé)消夏晚會的同事去組織部輪選,領(lǐng)導(dǎo)把這件事情交給了我,讓我來組織策劃并擔(dān)任獎品主持。我感到很意外,很亞歷山大,也知道自己一定要做好。節(jié)目演出要乘時,把消夏晚會和我們的滿意度、環(huán)衛(wèi)一體化工作聯(lián)系起來;作為主持要乘勢,善于應(yīng)變;組織工作要乘力,做好每一項工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在,我每每上臺還是會感到緊張,但是每一次都會比上一次有更好的表現(xiàn)。
在準(zhǔn)備這次座談發(fā)言的時候,我在朋友圈看到一篇文章,題目是"我們都可恥的成熟了",并將這種可恥的成熟概括為四個方面"懶得改變,懶得理會,懶得動彈,懶得主動",對比新來的15級新同事和一年前的自己,我發(fā)現(xiàn)自己有了可恥的成熟的苗頭。成熟本身是不可恥的,可恥的是在成熟的同時卻沒有成長。覺得對工作沒有多大幫助就不讀書學(xué)習(xí),越來越懂得和同事的相處指導(dǎo)在對的事情上就不堅定立場,每一件事情都是對著考核細(xì)則來,從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點,但是時間久了可能就會變成別人口中的"老油子"。對于未來的工作,比詳細(xì)計劃更重要的是態(tài)度,在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實干、埋頭苦干、用心大干。
五個一的簡單相加可以得到五,五個一的四則運算最終只能得到一,然而這個一因為經(jīng)歷更多而更為堅實。作為基層建設(shè)的后備軍、生力軍,我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉,在鍛煉中成長,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇九
同志們:
今年是一個具有特殊意義的年份和時間節(jié)點,我們舉辦全縣年輕干部特訓(xùn)班,可謂恰逢其時,很有意義。
習(xí)近平總書記高度重視年輕干部的選拔培養(yǎng)和青年一代的成長。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是一件大事,關(guān)乎黨的命運、國家的命運、民族的命運、人民的福祉,是百年大計。廣大干部特別是年輕干部要在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng),在真學(xué)真信中堅定理想信念,在學(xué)思踐悟中牢記初心使命,在細(xì)照篤行中不斷修煉自我,在知行合一中主動擔(dān)當(dāng)作為,保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業(yè)的進(jìn)取心、對法紀(jì)的敬畏心,做到信念堅、政治強(qiáng)、本領(lǐng)高、作風(fēng)硬。
習(xí)近平總書記的這些重要論述,既是對廣大青年人的殷切希望和囑托,也為我們做好年輕干部培養(yǎng)選拔工作提供方向指引和基本遵循。我們舉辦這次全縣年輕干部特訓(xùn)班就是貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神的具體實踐,目的就是要切實提高大家的政治理論素養(yǎng)和實際工作能力,并在培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、儲備一批優(yōu)秀年輕干部。希望大家抓住這個難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷充實和完善自己,為今后更好地工作積聚能量。
借此機(jī)會,我向同志們提三點希望和要求:
一、堅定信念,對黨忠誠,做政治過硬的干部。
信念堅定、對黨忠誠是衡量一名干部優(yōu)劣最核心、最根本的標(biāo)準(zhǔn)。年輕干部要始終做到不忘初心,牢記使命,切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,堅定不移跟黨走。
一是要堅定理想信念。要始終保持“革命理想高于天”的堅定信念,自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。要一以貫之地在學(xué)懂弄通、悟透做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫,真正讓黨的創(chuàng)新理論植入血脈、融入靈魂、踐于行動,努力把“四個自信”立得更加牢固,把政治靈魂淬煉得更加純粹。
二要堅決維護(hù)核心。一個政黨,核心至關(guān)重要;一個國家,領(lǐng)袖關(guān)乎前途。習(xí)近平總書記作為當(dāng)之無愧的全黨核心、人民領(lǐng)袖、軍隊統(tǒng)帥,深得全黨全軍全國各族人民的衷心愛戴和衷心擁護(hù)。要堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位,做到思想上堅定認(rèn)同、政治上絕對忠誠、情感上衷心擁戴、行動上緊緊跟,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,永遠(yuǎn)做讓黨放心的忠誠干部。
三要堅守紀(jì)律規(guī)矩。要以實際行動維護(hù)黨中央一錘定音、定于一尊的權(quán)威;要始終牢記“政令之中有政治”,把“四個意識”和“四個服從”體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央的路線方針政策和決策部署上,確保政令貫通到底、落到實處,決不能打折扣、做選擇、搞變通;要始終牢記“細(xì)節(jié)之中有政治”,不僅在大是大非問題上堅定政治立場,而且在細(xì)節(jié)中堅守政治原則和紀(jì)律規(guī)矩。
二、善于學(xué)習(xí),注重鍛煉,做本領(lǐng)過硬的干部。
本領(lǐng)強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為是新時代對年輕干部提出的基本要求。年輕干部要主動學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì),克服“本領(lǐng)恐慌”,想干事、能干事、能干成事,在逐夢百年的偉大歷史進(jìn)程中大展拳腳、大有作為,不辜負(fù)黨的期望、人民的重托。
一要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的根本目的是增強(qiáng)工作本領(lǐng)、提高解決實際問題的水平。因此,我們一定要自覺學(xué)習(xí),著力提高綜合素質(zhì)和能力。當(dāng)今時代,社會發(fā)展變化很快,層出不窮的新知識、新思想、新理念都需要我們?nèi)フJ(rèn)識、去了解、去掌握,否則,就不能適應(yīng)新形勢與新任務(wù)的需要,就難以完成肩負(fù)的歷史使命。所以,要有強(qiáng)烈的求知欲望,要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)做為一種習(xí)慣、一種追求、一種責(zé)任。
二要增強(qiáng)干事本領(lǐng)。要進(jìn)一步開闊眼界、開闊思路、開闊胸懷,不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,用寬廣的眼界正確判斷新情況、解決新問題;要不斷提高總攬全局的能力,善于結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作,提高工作效率和服務(wù)水平;要不斷提高分析問題、解決問題的能力,在加快發(fā)展的實踐中不斷增強(qiáng)攻堅克難的本領(lǐng)。要善于理清工作思路,把握住工作總的方向和目標(biāo);要善于掌握和運用工作的具體方法和策略,把工作思路謀劃好、工作方向確定好、具體措施制定好、實施效果保證好。
三要勇于攻堅克難。面對艱難險重的改革發(fā)展任務(wù),能不能干事、能不能干成事是衡量新時代年輕干部優(yōu)劣的重要標(biāo)準(zhǔn)。同志們要圍繞干成事的標(biāo)準(zhǔn),以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭,在難題面前敢闖敢試,在矛盾面前敢抓敢管,始終保持朝氣蓬勃、干事創(chuàng)業(yè)的良好精神狀態(tài),敢于突破舊框框的束縛,在創(chuàng)新中搶抓機(jī)遇,在拼搏中闖出新路,以干成事的積極成效取信于民、造福于民。
三、加強(qiáng)修養(yǎng),提升境界,做品行過硬的干部。
古人云,“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之?!绷?xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“以德修身、以德立威、以德服眾,是干部成長成才的重要因素。”作為年輕干部,必須把修身立德放在首位,注意加強(qiáng)品行修養(yǎng),做品德高尚、正直無私、清正廉潔、情趣健康的人。
一要公道正派做人。做人要公道正派,絕不能口是心非,當(dāng)面一套、背后一套。要團(tuán)結(jié)同志,看清形勢,顧全大局,多補(bǔ)臺、少拆臺,多獻(xiàn)良策、少進(jìn)讒言。要謙虛謹(jǐn)慎,正確認(rèn)識自己,注重向他人學(xué)習(xí)。要慎重交友,堅持擇善而交,多同普通群眾交朋友,多同基層干部交朋友,多同先進(jìn)模范交朋友,注意凈化自己的社交圈。要培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,正確選擇個人愛好,提高文化素養(yǎng),擺脫低級趣味。
二要淡定平和做事。要樹立正確的權(quán)力觀、價值觀和政績觀,要有“功成不必在我、功成必定有我”的定力和擔(dān)當(dāng)。要相信自己、相信組織,正確對待個人的進(jìn)退去留,把更多的心思放在干事業(yè)、謀發(fā)展上。年輕干部積極要求進(jìn)步,這是好事。坦率地講,有上進(jìn)心是正常的,希望自己的工作得到認(rèn)可,職位得到提升,也是可以理解的,關(guān)鍵在于你能否適應(yīng)這個崗位,會不會做事,因為有為才會有位。
三要心存敬畏用權(quán)。習(xí)近平總書記指出:“一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”。《曾廣賢文》也告誡我們“良田萬頃,日食三升;大廈千間,夜眠八尺”。年輕干部一定要守住廉潔的底線,敬畏法紀(jì),淡泊名利。必須擺正心態(tài),不與人爭,不與人比,管好自己,嚴(yán)守黨紀(jì)國法,牢記規(guī)章制度,為黨、國家和人民事業(yè)竭盡所能,堅持做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”,做干干凈凈好干部。
同志們,不厚其棟,不勝任重。人生只有干出來的精彩,沒有等出來的輝煌。大家要珍惜時光,勇挑時代賦予的重任,將組織的培養(yǎng)轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)力量,將時代的機(jī)遇轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新銳氣,將滿腔熱血轉(zhuǎn)化為砥礪奮進(jìn)的實干擔(dān)當(dāng),為實現(xiàn)永興高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
最后,祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步、工作順利,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
大家好!
我是縣扶貧辦干部x,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們年輕干部的重視和關(guān)心,并給了我這個難得的機(jī)會和大家一起學(xué)習(xí)交流。
201x年x月大學(xué)畢業(yè)后,我先進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行崗前實習(xí),201x年x月正式分配到x鄉(xiāng)政府工作,201x年x月通過遴選進(jìn)入縣委農(nóng)工辦工作,2018年機(jī)構(gòu)改革后調(diào)入縣扶貧辦工作,回顧十年來工作單位、工作崗位和心路歷程的變化,結(jié)合自身工作實際,談幾點自己的感觸和體會。
一、勇于挑戰(zhàn)自我,才有更多動力。雖然在x鄉(xiāng)工作的三年時間很充實,但是總想著還得從其他方面鍛煉自己、提升能力,所以2013年我參加了縣直機(jī)關(guān)遴選,考入了縣委農(nóng)工辦。在我看來,進(jìn)入縣委農(nóng)工辦工作,無疑是我人生中的一次重要轉(zhuǎn)折,在給我?guī)頇C(jī)遇的同時,也對我提出了更高的要求。記得剛上班,接到的第一個任務(wù)就是草擬一份《關(guān)于做好當(dāng)前幫扶工作的通知》,剛開始自己以為有了在鄉(xiāng)鎮(zhèn)文書崗位上的鍛煉,起草這種材料是小菜一碟。但是,全新的工作內(nèi)容、不同的層次角度和標(biāo)準(zhǔn)要求,讓我一臉茫然,省市文件精神是什么,全縣幫扶工作的實際情況是什么,當(dāng)前有那些工作需要安排,自己一頭霧水,不知從何處下筆。于是,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了市縣相關(guān)文件,瀏覽了各級門戶網(wǎng)站,學(xué)習(xí)政策,掌握精神,花了三天時間,費了很大的勁才完成了初稿,最后在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下幾經(jīng)修改才完成定稿。經(jīng)過幾次鍛煉,自己也從中學(xué)到了很多東西。我深知,很多工作從一無所知到得心應(yīng)手,都要經(jīng)歷一個艱難的過程,只有敢于挑戰(zhàn)自己,一步一個腳印,踏實向前,永不氣餒,不斷提升自己的能力水平,才能讓自己的人生有更多的色彩。201x年我被組織納入優(yōu)秀年輕后備干部庫,這雖然離不開自身的拼搏奮斗,但更得益于縣委、縣政府對年輕干部的關(guān)心關(guān)愛和暢通的選人用人渠道。作為年輕干部,我們應(yīng)該珍惜這些機(jī)遇,勤勤肯肯做事,本本分分做人,全力以赴為縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展添磚加瓦。
二、甘愿吃苦受累,才會更加充實。就我自身而言,由于自己經(jīng)驗上的不足和本領(lǐng)恐慌,使我面對一些比較重大的工作任務(wù)時有畏難情緒。但是,不嘗試就永遠(yuǎn)不知道自己有多大能力。進(jìn)入縣委農(nóng)工辦、扶貧辦工作后,我先后被組織抽調(diào)參與了201x年省際脫貧交叉考核驗收、縣管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、“不忘初心、牢記使命”主題教育等重大工作,雖然工作任務(wù)都比較繁重,但在一項項艱難工作圓滿完成的同時,我也盡情地享受著工作帶來的成就感,自己的能力水平也得到了鍛煉提升。特別是在201x年全縣整體脫貧摘帽的關(guān)鍵時期,扶貧部門的工作任務(wù)異常繁重,為了做好這些工作,自己經(jīng)常加班加點,甚至通宵熬夜,有時也犧牲節(jié)假日,感覺對家庭和親人也少了許多關(guān)懷。但當(dāng)201x年省人民政府宣布x縣整體脫貧摘帽的那一刻,面對如此巨大的工作成就,作為扶貧干部,深深為自己能夠參與其中、貢獻(xiàn)一份力量感到無比的光榮和自豪,我覺得自己的一切付出都很值得。另外,我認(rèn)為工作并不是枯燥無味的,也有展示個人興趣特長的舞臺,這幾年在農(nóng)工辦、縣扶貧辦的支持下,我參加了兩屆全民運動會,并兩次取得了乒乓球項目比賽亞軍榮譽(yù),正是這種嚴(yán)肅而又活潑的精神狀態(tài),激勵我奮勇向前,更好更快地歷練成長。
三、堅持勤學(xué)善思,才能得心應(yīng)手。近年來,中央和省市縣委對脫貧攻堅工作高度重視,“兩不愁、三保障”,“3+1”沖刺清零后續(xù)行動,“5+1”專項提升行動等脫貧攻堅政策錯綜繁多,對我而言,每天都要抽擠時間,學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神,不斷提升自己的政策理論水平,以便更好地指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)人員開展工作。如果這些政策弄不明白,很可能在工作過程中找不到方向,不明白領(lǐng)導(dǎo)意圖,走了彎路,有時候還會產(chǎn)生不良情緒。同時,我覺得每天不但要堅持學(xué)習(xí),更要思考和總結(jié)。遇到某項工作自己總是要多想一想,想為什么要這么干,有沒有更有效的解決辦法,怎樣才能更好地達(dá)到工作目的。養(yǎng)成這種做事習(xí)慣,慢慢會發(fā)現(xiàn)自己的工作思路也開闊了,點子也多了,能力提升也比較快。
四、敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),才有出彩機(jī)會。2018年按照干部定崗,自己辦理全縣幫扶業(yè)務(wù)。坦白來講,剛開始我對這項工作有畏難情緒,覺得自己承擔(dān)不起這么重大的工作責(zé)任,有各方面的顧慮。但是,隨著全縣精準(zhǔn)扶貧工作的深入推進(jìn),在和幫扶單位、駐村幫扶干部的業(yè)務(wù)往來中,我感受到了他們的艱辛與真誠,他們的務(wù)實苦干、他們的認(rèn)真負(fù)責(zé),深深地影響了我,讓我更加深刻地認(rèn)識到這份工作責(zé)任重大、使命光榮。同時,我很慶幸能和他們一起在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下完成脫貧攻堅“一號工程”。作為年輕干部,我們應(yīng)該拿出蓬勃的朝氣,向前的銳氣,只爭朝夕,不負(fù)韶華,踴躍投身脫貧攻堅一線,磨礪自我、奉獻(xiàn)社會,實現(xiàn)價值。
最后,和大家分享一句自己最喜歡的話:不要在拼命的年紀(jì)選擇了安逸,在安逸的年紀(jì)獨自后悔。
謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我是×鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長×,主要負(fù)責(zé)教育、衛(wèi)生防疫、科技等工作。之前在區(qū)旅服局、發(fā)改局工作,歷任規(guī)劃科科長、服務(wù)業(yè)股股長職務(wù),先后參與20×年疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn)、全區(qū)商貿(mào)業(yè)“小升規(guī)”扶持和服務(wù)業(yè)載體項目實施等重點工作。感謝區(qū)委為我們提供了一個匯報、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會,下面結(jié)合個人工作實際,談幾點具體體會。
通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)、城建立區(qū)”戰(zhàn)略部署和宋書記在區(qū)十次黨代會、3月10日蒞臨×專題視察會上提出的講話精神,感受到書記對×發(fā)展提出的要求和期望,全鎮(zhèn)上下樹立“快就是大局、我就是×”的擔(dān)當(dāng)意識和大膽闖試的破冰精氣神。
時間緊迫,做貫徹落實立行者。從區(qū)直部門來到基層鍛煉工作,倍感珍惜機(jī)遇的同時也明顯感受到時間不等人,較其他較年輕同志,我們有更大的緊迫感、使命感和責(zé)任感。三四十歲正是人生最美好最能出成績的時候,面對自身要永不滿足,爭取更勤奮、更努力、更積極,在工作上要雷厲風(fēng)行抓落實,接手的每項任務(wù),把小事當(dāng)大事辦,緩事當(dāng)急事辦,要求不高的事按高標(biāo)準(zhǔn)辦,這樣才能積小勝為大勝。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)、城建立區(qū)”戰(zhàn)略部署和宋書記在區(qū)十次黨代會、3月10日蒞臨×專題視察會上提出的講話精神,感受到書記對×發(fā)展提出的要求和期望,全鎮(zhèn)上下樹立“快就是大局、我就是×”的擔(dān)當(dāng)意識和大膽闖試的破冰精氣神。自身更加堅定了把嚴(yán)真細(xì)實快全面體現(xiàn)到轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)風(fēng)、抓攻堅、見成效上,提高工作標(biāo)準(zhǔn),加快補(bǔ)齊能力短板,以“走在前、當(dāng)先鋒”的氣魄和決心,落實落細(xì)各項工作,努力把工作“干到極致,走在前列”。
巡回對轄區(qū)內(nèi)重點場所近70000平方米的區(qū)域進(jìn)行了全方位、無死角的預(yù)防性消殺;
爭分奪秒完成2處隔離點的改造135個房間使用;
先后成立77個網(wǎng)格小組、發(fā)動志愿者302人,積極有序開展全員核酸檢測工作等,堅決筑牢疫情防控的嚴(yán)密防線。我認(rèn)為基層工作必須要有務(wù)實苦干的責(zé)任擔(dān)當(dāng),撲下身子實干,把上級各項決策部署轉(zhuǎn)化為具體思路、具體舉措,大興務(wù)實之風(fēng),提升工作成效。
踐行初心,做身體力行服務(wù)者。本人以高度的政治責(zé)任感、使命感,抓好疫情防控各項工作,夙興夜寐,恪盡職守,帶領(lǐng)防疫專班與全鎮(zhèn)各部門齊心協(xié)力戰(zhàn)“疫”情,對照自己的職能職責(zé),為打贏此次疫情阻擊戰(zhàn)不懈地戰(zhàn)斗,讓一顆初心在新冠疫情風(fēng)雨的洗禮中愈加通透,同時發(fā)揮旗幟領(lǐng)航,以“黨員示范”推動“眾志成城”,宣傳發(fā)動各村黨員、志愿者爭當(dāng)先鋒、沖在一線作表率,目前全鎮(zhèn)42個卡點值守、33個核酸檢測點工作有條不紊進(jìn)行,防疫工作受到村民的感動和稱贊。
搶抓時機(jī),做作風(fēng)堅實錘煉者。繼續(xù)錘煉自身過硬作風(fēng),我們肩負(fù)的責(zé)任重于泰山,繼續(xù)鉚足銳意進(jìn)取的干勁并且時刻保持頭腦清醒,繼續(xù)立足細(xì)節(jié),發(fā)揚“釘釘子”精神,做好全鎮(zhèn)疫情防控工作的同時深入搞好宣傳、抓好統(tǒng)籌兼顧,一手抓疫情防控,一手抓返崗復(fù)工,搶抓時機(jī)加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一是凝心聚力推進(jìn)“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)”,用好×民營工業(yè)園,圍繞健康食品、智能制造兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),用心用情支持規(guī)上本土企業(yè),進(jìn)一步抓存量盤活、抓騰籠換鳥,“以企招商”上大項目、上好項目,全力釋放園區(qū)活力,持續(xù)增強(qiáng)整體競爭。二是用心用情繪好鄉(xiāng)村振興畫卷,立足“四好農(nóng)村路”示范鎮(zhèn),用好×、×水庫等寶貴資源,把茶園、草莓、蜜桃、果蔬等“一村一品”特色連成片、看到果、惠于民,帶動更多老百姓共同富裕、生活更加美好,傾力打造山水×、茶韻果香的全市文旅特色“×鎮(zhèn)”。以整體大局安全穩(wěn)定保障,全力以赴推動高質(zhì)量趕超發(fā)展。
下步,我將加倍珍惜當(dāng)前干事創(chuàng)業(yè)的大好時光,抓住機(jī)遇,提升本領(lǐng),義無反顧投身三區(qū)戰(zhàn)場,在基層充分學(xué)習(xí)、磨煉、成長,展現(xiàn)精氣神,跑出“加速度”,干出新精彩,為新時代現(xiàn)代化強(qiáng)區(qū)建設(shè)做出個人積極努力。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們,大家好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個能夠暢所欲言的交流平臺。下面我將給大家分享我的扶貧工作感悟。
自2019年8月以來,我在扶貧辦工作已經(jīng)接近一年了,這1年里我有過累,有過笑,但最多的還是對貧困戶一種發(fā)自內(nèi)心的同情,因為我也來自農(nóng)村,深知農(nóng)村部分家庭生活的艱難和不易,從而更增加我做好扶貧工作的使命感和責(zé)任感。這一年在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,與其他同志一道,堅持理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),努力開展扶貧工作,心系貧困群眾,切實把扶貧政策送到貧困戶手中。
一、提高認(rèn)識,深刻體會。
初入扶貧辦,倍感壓力,同時也深知責(zé)任重大,絕對不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過學(xué)習(xí),我更加深刻的認(rèn)識到精準(zhǔn)扶貧概念的提出和施行契合時代發(fā)展的需要,是中國人民逐步實現(xiàn)共同富裕的必經(jīng)之路。精準(zhǔn)扶貧是建設(shè)中國特色主義偉大事業(yè)的一項歷史任務(wù),只有認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,落實精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略,才能打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)。
二、兢兢業(yè)業(yè)干扶貧,不負(fù)人民不負(fù)己。
之前沒進(jìn)扶貧辦就一直聽說“一入扶貧深似海,從此假期是路人”,扶貧辦的繁忙與壓力早已人盡皆知。扶貧工作涉及面廣點繁,我認(rèn)為最具挑戰(zhàn)性的工作還是數(shù)據(jù)疑點修改,檔案整理,產(chǎn)業(yè)扶貧。數(shù)據(jù)質(zhì)量是脫貧攻堅各項工作的基礎(chǔ),是幫扶工作的過程紀(jì)錄,是脫貧成效的直接反映。數(shù)據(jù)疑點修改工作的特點是,數(shù)量大時間緊。為了及時高效的完成數(shù)據(jù)疑點修改,扶貧辦經(jīng)常通宵達(dá)旦,上千條的數(shù)據(jù)疑點改到后期一定是頭昏腦脹,但不能有絲毫懈怠,有時漏一條或錯一條都會被通報甚至約談,不抽煙的我,只能用音樂和冷水提神,雖然很努力,但近期還是被通報了幾次,在此給各位領(lǐng)導(dǎo)說聲抱歉,我在今后的工作中一定會更加細(xì)致,把工作做在前面。
精準(zhǔn)扶貧檔案資料是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的真實寫照,是衡量和檢驗扶貧工作成效的重要依據(jù)和有效載體。均川鎮(zhèn)的基礎(chǔ)檔案一直不是很扎實,2019年底扶貧辦開始狠抓扶貧檔案,基本把扶貧檔案的框架搭建完成。今年我把3名暑期實習(xí)大學(xué)生培養(yǎng)成了檔案能手,專門整理邏輯最復(fù)雜的精準(zhǔn)識別類和精準(zhǔn)脫貧類檔案,用一個月的時間徹底消除扶貧檔案中的邏輯錯誤,爭取一步到位把我鎮(zhèn)的扶貧檔案質(zhì)量提高一個層次。
產(chǎn)業(yè)扶貧是脫貧攻堅的基礎(chǔ)和支柱,也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵所在和重要抓手。均川鎮(zhèn)人民的主要收入來源是種養(yǎng)殖和外出務(wù)工,同時具有較豐富的林地和農(nóng)田資源,所以我們因地制宜發(fā)展各種以種養(yǎng)植為主產(chǎn)業(yè)扶貧項目,斷“窮根”育“富根”。目前我鎮(zhèn)30個村居委會,25個村都有自己的產(chǎn)業(yè)項目,為貧困群眾增收致富提供產(chǎn)業(yè)支撐,這些產(chǎn)業(yè)項目就是2020年之后,扶貧工作的動力之源。以前均川鎮(zhèn)的傳統(tǒng)生產(chǎn)模式,難以帶動貧困戶增收,現(xiàn)階段我們通過采取“五合一”的機(jī)制發(fā)展村級產(chǎn)業(yè)項目,為貧困人口提供就業(yè)崗位和發(fā)展紅利,種下了“富根”。同時我們的產(chǎn)業(yè)扶貧項目規(guī)模小,技術(shù)含量含量不高,抗市場風(fēng)險能力差。因此打造可持續(xù)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),構(gòu)建產(chǎn)供銷一體化合作機(jī)制,是未來的產(chǎn)業(yè)扶貧的發(fā)展方向。我們還要與市場機(jī)構(gòu)、電商平臺等合作,加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)工作,為貧困戶培訓(xùn)特色手工技術(shù)、電商開店、直播技巧等職業(yè)技能。
三、扶貧路上的感恩情。
大數(shù)據(jù)復(fù)核過程中,我來到紅石埡一家貧困戶家,看到一個小女孩正在切菜做飯,癱瘓的奶奶在輪椅上坐著,破舊的墻上貼滿獎狀。經(jīng)了解這個小女孩12歲,爸爸去年因病去世,母親離家出走,就剩下小女孩和爺爺奶奶生活在一起。奶奶從一見到我們嘴里直說“感謝黨,感謝黨的好政策,要不是國家發(fā)低保,我們早就沒活頭了。我孫女讀書聰明,也多虧你們幫忙,她現(xiàn)在還有書讀”??吹竭@種家境,無人不同情憐憫。如果這個孩子生在正常家庭,一定會非常優(yōu)秀,非常幸福。孩子是家庭的希望與未來,最徹底的脫貧是孩子們的成長與成才,管長遠(yuǎn)的扶貧要更多的去關(guān)注貧困兒童,貧困學(xué)生。要用教育扶貧“斬斷”貧困代際傳遞,確保貧困人口子女都能接受良好的基礎(chǔ)教育,讓孩子有一個新的發(fā)展起點,有更強(qiáng)的社會競爭力,貧困家庭有了穩(wěn)定的造血能力,才能夠從根本上扭轉(zhuǎn)家庭貧困狀況,讓貧困不再滋生,將精確扶貧進(jìn)行到底。
在安全飲水排查過程中,新河村一戶貧困戶到扶貧辦反映安全飲水有問題,縣水利局把他定性為季節(jié)性缺水,但是他家在干旱時期確實飲水有困難。我找到村干部一起幫他想辦法,最終決定幫他申請因災(zāi)臨時救助2000元,外加光伏資金1500元,把貧困戶水井加深4米,解決了他飲水困難的問題。過了兩個星期,他買了一包煙要送給我,煙我沒收,但我很感動很欣慰。幫助他們的人不是我,是國家是黨,從這些小事中可以看出,黨為人民服務(wù)的初心,人民都是看在眼里,記在心里的的,精準(zhǔn)扶貧工作的扎實推進(jìn)是真真切切的增強(qiáng)了黨與人民的血肉聯(lián)系。
四、擔(dān)當(dāng)戰(zhàn)勝貧困。
扶貧工作讓我深深地意識到,扶貧不僅僅是任務(wù),而是每位黨員干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。每一個貧困戶家里都積攢了許多悲傷無奈的苦難故事,如果不深入基層、不入戶調(diào)研,就不可能深刻地了解貧困家庭中千差萬別的真實困難。好在這些困難在黨和國家扶貧政策扶持下,一天天變小、變少、變無,貧困戶的生活水平也慢慢得到提高??傊阪?zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,扶貧辦會更加努力,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)全力以赴,確保脫貧攻堅工作順利收官。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家上午好!我是來自高疃鎮(zhèn)黨政辦的孔原,立春時節(jié)我們曾相聚魅力高疃,今天在立秋之際又相約秀美門樓,此刻我的心情依然激動萬分,剛才聽完前幾位優(yōu)秀同事的發(fā)言,更是覺得自己仍需不斷的努力,當(dāng)奮力追趕。下面我結(jié)合自身半年多的工作,從兩個方面談?wù)勛约旱捏w會和感想。
一、在文稿寫作中甘做一頭“老黃牛”
自去年12月份輪崗到黨政辦公室,已經(jīng)半年多了,從剛開始的懵懂無知、無從下筆到現(xiàn)在的后知后覺、點滴進(jìn)步,過程雖曲折,成長卻很多。正如詩人臧克家在《老黃?!芬辉娭袑懙健皦K塊荒田水和泥,深耕細(xì)作走東西。老牛亦解韶光貴,不待揚鞭自奮蹄”,我覺的想要提高寫作水平,就得做一頭“老黃?!?“荒田”中的“水和泥”,形容我們當(dāng)下的寫作水平是再恰當(dāng)不過了,或許我們以前寫過很多散文,甚至也發(fā)表過多篇詩詞,但這些與當(dāng)下“正規(guī)”的文件材料大不一樣,還沒有完全“上路子”.所以我們要有理解“韶光貴”的思想覺悟,不斷“深根細(xì)作”,真正做到“自奮蹄”.一是“勤學(xué)習(xí)”,就是利用一切可利用的`資源去學(xué)習(xí),每期的《文稿寫作交流》、每日的《煙臺日報》、微信公眾號《帥帥職場屋》以及兩辦、組織部的下發(fā)的文件材料等等,都是有效收集素材、提升水平的途徑,在看的過程中覺得好的句子可以及時摘錄學(xué)習(xí),所謂積少成多,有了“量變”才有最后的“質(zhì)變”,通過平時撰寫小信息、大材料加以實踐,從而不斷提高寫作水平;二是“臉皮厚”,就是要有一種打破沙鍋問到底、不弄明白不罷休的精神,就拿上個月的科學(xué)發(fā)展觀摩來說,各鎮(zhèn)街黨委書記要在第二天的科學(xué)發(fā)展觀摩會議上做表態(tài)發(fā)言,當(dāng)?shù)弥獣浀陌l(fā)言稿由我來寫的時候,也是焦慮萬分,雖然自己的水平不行,卻是用心對待,“軟磨硬泡”后終于寫出了初稿。姜書記看后細(xì)心的給予我很多指導(dǎo)和修改意見,因為不熟悉他的字跡,有些字眼怎么看都不明白,同事給我說,大概意思對就行,何必較真呢。但我覺得一次不懂就不問,次數(shù)多了就會養(yǎng)成壞習(xí)慣,最后經(jīng)過激烈的思想斗爭,硬著頭皮又去問,姜書記不但沒批評,還耐心的給我作了講解,自己這才豁然開朗,不懂就問,懂得才會多。三是“能熬夜”,記得剛來黨政辦的時候,燕書記給我說過,寫出來的東西,明眼人一看就知道你熬沒熬夜,指的就是花沒花時間,有沒有認(rèn)真對待。在基層工作,白天的時間大部分都是被繁雜的瑣事所消耗,很多時候沒有一個完整的時間讓你靜下心思去寫東西,而材料寫作恰恰需要的是時間和一顆平靜的心,當(dāng)然了,也完全可以白天抽個時間草草寫完,但我們作為“新人”,還沒有達(dá)到出神入化的境界,花少量的時間寫出高質(zhì)量的文章,這就需要我們能熬夜、肯吃苦。一開始的我是極不愿意和不適應(yīng)的,但是當(dāng)我“絞盡心思”寫出來的東西得到肯定的時候,那種由衷的自豪和動力源源不斷的散發(fā)出來,我始終相信沒有白干的活,只有不愿干活的人。
二、在村級工作中要做一個“心上人”
在全區(qū)開展的“聯(lián)村聯(lián)戶心連心”工作中,今年全鎮(zhèn)根據(jù)實際情況,將41個行政村劃分為7個片區(qū),我被安排在曲家片區(qū)工作,也從原來的一名普通包村干部“晉級”為一名片長助理,肩上的擔(dān)子雖然重了,但成長的也更快了。過程中我體會到,要想做好村級工作,必須要做百姓的“心上人”,就是讓老百姓喜歡你、認(rèn)可你,做包片領(lǐng)導(dǎo)的“心上人”,成為他們放心的好幫手。一是要做“本地戶”,剛包村的時候,下村入戶走訪都是一身正裝加皮鞋,還不忘挺直腰板,操著一口普通話,一聲聲“大叔好”、“阿姨好”的叫著,問這問那,老百姓不但有顧慮甚至不領(lǐng)情,后來懂得必須要入鄉(xiāng)隨俗,學(xué)會“套近乎”,后來走訪都是著裝“小清新”,一口一個蹩腳的福山話,把他們逗樂了,自然關(guān)系也近了,工作慢慢順利開展。二是要做“小棉襖”,都說女兒是父親的貼心小棉襖,那么作為包村干部,也要做老百姓的貼心小棉襖。我包的是東宋洲村,每次去都會發(fā)現(xiàn)很多老百姓喜歡蹲在村委大院旁邊聊天解悶,一次忍不住,我就問他們干嘛不拿張凳子坐著,蹲著多累呀,他們回答我說來來回回搬凳子太麻煩。得知情況后,我便主動和村支部孫書記主動溝通,幾經(jīng)協(xié)調(diào)之下,終于在村委大院旁邊修起了石凳,老百姓方便舒服了,我的心里也熱乎。三是要做“智囊團(tuán)”,成為片長助理后恰逢城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化環(huán)境綜合整治,期間有項工作是要求挨家挨戶發(fā)放明白紙和社區(qū)報,但是我們片區(qū)人口眾多,光是幾個人的力量想做到全覆蓋,是難上加難,這時我便給片長“出謀劃策”,咱何不動員起村干部、黨員和村民代表們呢?將每個村劃分幾個大片區(qū),落實到每個村干部身上,每個片區(qū)再化小片區(qū),落實到黨員和村民代表身上,形成網(wǎng)格化管理,層層落實責(zé)任,最終的結(jié)果表明,不但高效率而且高質(zhì)量,從而達(dá)到良好的宣傳效果。
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼即逝,回想這一年的基層工作,酸甜苦辣百般滋味,卻也成了我人生中的聚寶盆,自己無論是在思想認(rèn)識,還是外在的綜合素質(zhì),都得到了顯著的提升。李大釗曾說過:“青年者是人生之春,人生之華,人生之王也”.作為年輕的基層工作者,今后我將更加珍惜大好的青春年華,不斷打磨自我,鍛煉自我,不忘初心,砥礪前行!
我的發(fā)言結(jié)束,謝謝大家!
2015年8月8日。
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全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好!首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會與全鎮(zhèn)青年干部一齊學(xué)習(xí)、交流。20xx年9月,我初次踏入汶陽門,成為汶陽人,缺乏人生閱歷和基層經(jīng)驗,懷著滿腔熱血與激情,胸有朝陽與夢想,決定沉下心來,好好在基層干一番事業(yè)。
時間如白駒過隙匆匆而過,轉(zhuǎn)眼間來到汶陽已8個多月,與大家朝夕相處,并肩作戰(zhàn),結(jié)下同窗之情,厚植戰(zhàn)友情誼,感受頗深、收獲頗多、受益匪淺。下面,我結(jié)合工作經(jīng)歷,以“三個意想不到”來分享一下工作以來的個人感受。
1、工作強(qiáng)度之大意想不到。從20xx年10月6日,我得知要進(jìn)入辦公室工作起,就曾被告知,辦公室是個高強(qiáng)度的運轉(zhuǎn)機(jī)器,要全天候警惕,全時態(tài)戒備,需要鐵一般的意志,鋼一般的堅韌,絲一般的細(xì)致才能勝任。剛一開始還不以為然,但經(jīng)過了7個月的體會和磨練,自己也漸漸習(xí)慣了。隨時等待接聽電話,為了一場重大會議、一次重大檢查全員機(jī)動,為保障大局堅守崗位。這里有一群能吃苦戰(zhàn)斗的人,工作只有進(jìn)行時沒有完成時,但是大家仍然蓬勃朝氣,遇事敢擔(dān)當(dāng),做事有魄力。
2、工作氛圍之好意想不到。如何評價辦公室的工作氛圍呢,我想“上下同欲就是最強(qiáng)大的推手”,我真的感受到了辦公室和衷共濟(jì)的團(tuán)結(jié),言語里有愛的活潑。來到這里,方知事業(yè)美好;經(jīng)過洗禮,才知真情可貴。完成工作時收到的稱贊,遇到難題時獲得的指點,聽取想法時得到的尊重,是繁忙工作之余的一點甜。每一次面對重要檢查和接待的時候,不分你我,上下擰成一股繩,在領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌運作下,一個政令落到底。這是一個有溫度、有黨性的集體,我很感恩,能在這樣一個優(yōu)秀的集體中。
3、工作標(biāo)準(zhǔn)之高意想不到。辦公室作為參謀部、指揮部、服務(wù)部,要以全鎮(zhèn)最高水平嚴(yán)格要求。倒水時有沒有蹦出來水滴,辦公桌上有沒有沒擦掉的手印,通知是否傳遞到位,會議準(zhǔn)備夠不夠充分,突發(fā)情況處理是不是及時,標(biāo)準(zhǔn)都是最高的,讓我深受觸動。嚴(yán)的謹(jǐn)本詳始、富有節(jié)奏;細(xì)的詳略得當(dāng)、恰到好處。
我很感恩能夠來到汶陽,并能在此收獲成長。但是,也認(rèn)識到,要成為一名真正為汶陽的發(fā)展作出貢獻(xiàn)、讓黨和人民放心的公職人員仍有很長的路要走。每一份工作都是一門學(xué)問,每一個崗位都是一次歷練,在今后的工作中,我會做好以下幾點:
一是立學(xué),求真學(xué)問,做好學(xué)生。正所謂“學(xué)如弓弩,才如箭鏃”,我們要時刻思考我們能為汶陽帶來什么,而不是總想著汶陽能給我們帶來什么。所以,我們工作中要想充分發(fā)揮自身能力、不斷創(chuàng)新工作方式方法,就必須靠學(xué)習(xí)來發(fā)力。習(xí)近平總書記在梁家河插隊期間仍然不忘學(xué)習(xí),就是去放羊的時候,羊角上都會掛著一本新華字典。他語重心長的告誡我們:學(xué)習(xí)是人生成長之梯。知識是每個人成才的基石,我們在學(xué)習(xí)階段一定要把基石打深、打牢,求真理、悟道理、明事理,不能滿足于碎片化的信息、快餐化的知識。要通過學(xué)習(xí)知識,掌握事物發(fā)展規(guī)律,通曉道理,豐富學(xué)識,增長見識,如此才能將所學(xué)所懂應(yīng)用到工作中,為群眾辦好每一件事。
二是力行,知行合一,做實干者。上面千條線,下面一根針,這句在我面試階段能夠脫口而出的話,實際工作中也確實有了切身體會。我有很多同學(xué)都是基層崗位,有人說基層工作不好干,與群眾打交道太難了。就我本身而言,基層工作確實瑣碎、零亂,但是也充滿著樂趣,就像幫助來訪群眾找到解決問題的出口,接待倒水時上級領(lǐng)導(dǎo)的微笑,完成一個會議準(zhǔn)備的輕松,這都是精神上的滿足。基層工作要的就是我們親身參與,身體力行,深入實踐,到群眾家里,到田間地頭去了解情況,學(xué)習(xí)人民群眾的智慧,用群眾的語言與群眾溝通,不論事情大小,困難多少,都腳踏實地,用汗水換取人民群眾的信任和贊譽(yù)。
三是勵志,立鴻鵠志,做奮斗者。99年艱苦奮斗,70多年砥礪前行,40多年風(fēng)雨兼程,中國和中國共產(chǎn)黨共同成長,靠的就是艱苦奮斗。民族復(fù)興的使命要靠奮斗來實現(xiàn),汶陽的發(fā)展也要靠每個人的奮斗來實現(xiàn),將來的發(fā)展也會遇到困難,必然有艱巨的任務(wù),必然還有很多婁山關(guān)、臘子口要去征服,特別需要我們繼承艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),一步一臺階,一步一腳印把思路變成行動,把藍(lán)圖變成現(xiàn)實。
四是擔(dān)當(dāng),牢記初心,做挑山工。一代人有一代人的使命,一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前,汶陽處在低谷期、攻堅期,迫切需要迎難而上、挺身而出的擔(dān)當(dāng)精神。在汶陽轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期,我們的工作會遇到很多的阻力,但面對群眾時,必須要保持越是艱險越是越向前的剛健勇毅,認(rèn)真回答群眾的問題和疑惑,扎實解決群眾的困難和需求,牢記努力工作的初心,在擔(dān)當(dāng)中歷練,在盡責(zé)中成長。
同心同向,振興汶陽。讓我們只爭朝夕,不負(fù)韶華,做好工作中的每一件小事,每一個細(xì)節(jié),努力奔跑,做汶陽新征程上的圓夢人!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十五
,供大家參考。
和感悟,下面我談四點體會,向各位領(lǐng)導(dǎo)請教,與各位年輕干部一起共勉。
,還曾到省委黨校本科班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)兩年。在每個階段,學(xué)習(xí)的側(cè)重也各有不同,在人事局工作,學(xué)習(xí)的是保險方面的業(yè)務(wù)知識;在組織部工作,學(xué)習(xí)的是組工業(yè)務(wù)知識,現(xiàn)在,我側(cè)重于學(xué)習(xí)的是農(nóng)村的各項政策、法律法規(guī)和農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)等等。我覺得,學(xué)習(xí)只有與自己的實際工作、所處環(huán)境相結(jié)合,才能學(xué)當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看以致用,也才能激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。二是要向?qū)嵺`學(xué)。通過深入基層,通過參與一些問題的具體處理,才能逐步提高能力。去年,我到鄉(xiāng)里去了以后,開始一段時間,角色可以說是完全轉(zhuǎn)變不過來,而且甚至心理上有了一定的恐慌,就是因為自己對這方方面面的基層政府工作、農(nóng)村工作完全不熟悉,更談不上理手,比如鄉(xiāng)村兩級財政管理、礦山企業(yè)安全管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等等,這些是我以前完全沒有接觸到的一些范疇,但自己又處于這個比較重要的位置,有時心里就會沒底,工作上也就可能會有阻力。后來,我經(jīng)過仔細(xì)分析,及時調(diào)整,除了學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識和分析歷年來的情況外,還積極參與各條線上實踐工作,經(jīng)常下到礦山企業(yè)和村,了解實際情況,再對比不足來豐富完善,加以改進(jìn)。通過一段時期的強(qiáng)化,工作上雖然說不能完全做到得心應(yīng)手,但也能獨擋一面地開展了。三是向身邊的同事學(xué)習(xí),尤其是老同志,他們經(jīng)驗都很豐富,平時多與他們交流,從中可以學(xué)習(xí)到他們的工作態(tài)度、方法、作風(fēng)。
去年年底,聽聞鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部由于待遇問題到縣政府上訪一事后,為了及時穩(wěn)控,我們鄉(xiāng)里迅速研究:不發(fā)吧,有這個苗頭,不得到得當(dāng)處理,就會引發(fā)不穩(wěn)定因素;如果補(bǔ)發(fā),一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政較困難,資金上確有壓力,二是補(bǔ)發(fā)后,在職干部有意見,同等待遇會打擊他們的工作積極性,所以覺得左右為難。這時,一位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年的老同志想了一個辦法,先是召集8名老干部開了一個座談會,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政壓力問題,因他們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年,經(jīng)驗豐富,所以請他們幫助出主意,化解壓力,會上氣氛很熱烈,老干部們也提出了一些切實可行的辦法,如壓縮機(jī)關(guān)開支,積極爭取外援等等,甚至有一名老同志,還提供了一串本鄉(xiāng)籍貫,在外地工作的能人名單,他們紛紛表示完全支持政府工作。所以,待遇一事上基本已取得了他們的認(rèn)同。同時,由于一名老干部因腿腳不靈活而沒有參會,他跟著兒女住在x市,我們就組織其余7名老干部去看望他,并由機(jī)關(guān)安排車輛,為他送去了一點水果和土特產(chǎn),事后有3名老干部分別給我打了電話,說感覺到了組織的溫暖,并表示堅決支持政府工作,到目前為止,我鄉(xiāng)是全縣唯一一個沒有老干部因待遇問題而上訪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
有一首歌的歌詞叫三分天注定,七分靠打拼。年輕干部的成長我覺得也是一樣,三分機(jī)遇,七分努力。80后,是我們的年齡優(yōu)勢,但再過幾年就是90后了,所以我覺得年輕是一筆財富,但它稍縱即逝,作為年輕干部一定要抓住機(jī)遇,盡快發(fā)揮我們的潛在優(yōu)勢。感謝組織的信任和厚愛,我得到了很多的機(jī)遇,我作為一名年輕女干部,資歷淺,閱歷短,農(nóng)村工作不熟,基層經(jīng)驗缺乏,但能到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任主職,無非是趕上了縣委大力啟用年輕干部的大好機(jī)遇,我很珍惜,也很知足,所以在實際工作中,我也不放過任何機(jī)遇。去年x月份,我剛到鄉(xiāng)里工作才一個多月,正值進(jìn)行退耕還林的國檢,我們是林業(yè)大鄉(xiāng),共有退耕還林面積近xxx畝,如果順利通過國檢,將推動我鄉(xiāng)的丘崗開發(fā)和林業(yè)發(fā)展。我感覺這是一個難得的機(jī)遇,回去以后,與分管負(fù)責(zé)人和林管站長一同了解情況,及時安排部署,突擊補(bǔ)植補(bǔ)造,克服大量困難,順利通過了國檢,有了這個基礎(chǔ),今年就通過省林業(yè)廳爭取到了xxx畝南豐密桔的丘崗開發(fā)項目,目前已基本建成。
所以通過這件事,我認(rèn)識到,即使一項工作再有難度,再不容易,但只要你深入進(jìn)去,落實到位,事情就一定會辦得成功
,時刻警醒自己,在基層工作,要守得住清貧、耐得住寂寞,不思動思遷,安心基層。記得我到xx以鄉(xiāng)長候選人的身份參加選舉,結(jié)果全票當(dāng)選,當(dāng)選后我很理性也很冷靜,我本領(lǐng)不高,能力不強(qiáng),在大多數(shù)人大代表還不太了解我的情況下,我憑什么能全票當(dāng)選,無非是全體人大代表對縣委安排的認(rèn)同,對鄉(xiāng)里班子的信任,也是給我的又一次機(jī)會,我很知足,我不能辜負(fù)縣委的信任,全鄉(xiāng)人民的厚望,只有嚴(yán)格要求自己,通過扎實的工作,突出的業(yè)績來回報。接手財務(wù)后,我第一件事就是摸清家底,掌握情況,第二就是集思廣義,完善制度,規(guī)范程序,第三就是開源節(jié)流,嚴(yán)格管理。自己以身作則,厲行節(jié)約,嚴(yán)格要求,不亂開支,堅持財務(wù)管理透明化,贏得了好評。
,各位同志的諒解。謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十六
(一)實行多元培養(yǎng),鍛煉年輕干部。加大對年輕干部的培養(yǎng)力度,轉(zhuǎn)變“重選拔輕培養(yǎng)”的做法,實現(xiàn)培養(yǎng)方式的多元化??梢酝ㄟ^上級部門跟班學(xué)習(xí)、鎮(zhèn)(街道)鍛煉、政企雙向掛職、拓展訓(xùn)練、高校深造等方式,不斷提升年輕干部的綜合素養(yǎng)。要特別要強(qiáng)化實踐導(dǎo)向,讓年輕干部多“墩墩苗”,到基層一線和艱苦地區(qū)經(jīng)風(fēng)雨見世面,在急難險重任務(wù)中鍛煉提高,在改革發(fā)展穩(wěn)定實踐中增強(qiáng)擔(dān)當(dāng),始終走與人民群眾實踐相結(jié)合的培養(yǎng)道路。
(二)引入競爭機(jī)制,選拔年輕干部。建議推行干部競崗制度,建立競爭保障機(jī)制,以真才實學(xué)和實際工作實績決定升降去留,使廣大年輕干部對其能力建設(shè)有危機(jī)感、有清醒的認(rèn)識,激發(fā)年輕干部活力,進(jìn)而推動年輕干部選拔工作上新臺階。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督管理,愛護(hù)年輕干部。對年輕干部的監(jiān)管要強(qiáng)化實績導(dǎo)向和民意導(dǎo)向,特別是要以群眾的滿足度來評判年輕干部。這樣才能激勵年輕干部立足本職、專心干事,在實踐中創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績、鍛煉過硬作風(fēng)、樹立良好形象,贏得人民群眾的信任和支持。作為一名基層工作者,特別是一名青年團(tuán)員基層干部,我們就應(yīng)該把農(nóng)村基層作為學(xué)習(xí)進(jìn)步的平臺,扎扎實實工作,勤勤懇懇做人,孜孜不倦學(xué)習(xí),在磨煉中積蓄能量,在奉獻(xiàn)中贏得加分,從而讓自己的理想,自己的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年同事:
大家好!
非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次機(jī)會與全局青年干部一起學(xué)習(xí)、交流,分享作為一名年輕稅務(wù)干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作,時光如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間,我參加工作已經(jīng)整五年,這五年中,我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務(wù)所等多個崗位進(jìn)行鍛煉,在領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的幫助和自身的努力下,我在各個方面都有了一定的提升,這里我結(jié)合自身的不足和工作經(jīng)驗,簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認(rèn)識。
一、青年干部要有遠(yuǎn)大的志向。
縱觀古今,凡成就事業(yè)的人,都在青年時就有著遠(yuǎn)大的志向,志向是人前進(jìn)的方向,是在迷霧中求索的航標(biāo)。作為青年稅務(wù)干部,應(yīng)樹立起遠(yuǎn)大的人生志向,不應(yīng)滿足現(xiàn)狀,不應(yīng)只著眼于眼前的工作,只有目標(biāo)明確了,我們才知道路該往哪里走,工作該往哪里努力。明確了人生目標(biāo)后,我們青年干部應(yīng)該圍繞著人生目標(biāo)對人生進(jìn)行規(guī)劃,制定中期和短期目標(biāo),規(guī)劃好在一個較長的階段要達(dá)到一個什么樣的狀態(tài),在細(xì)化到較短的階段,要達(dá)到什么樣的狀態(tài),這樣我們在追逐自己人生理想時,才能有條不紊,循序漸進(jìn)。所以說,遠(yuǎn)大的志向是青年干部成才的方向。
二、青年干部要有較高政治覺悟。
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展,中國與世界的交流溝通逐步加大,互聯(lián)網(wǎng)文化對青年思想的沖擊逐步加深,一些負(fù)面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認(rèn)同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇,更有一些青年干部道德底線低下,甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期,形成的性格特點和生活作風(fēng)將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵,青年稅務(wù)干部要想在當(dāng)下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向,在大是大非前保持頭腦清醒,就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性,青年稅務(wù)干部應(yīng)該學(xué)習(xí)歷史知識、國情知識、經(jīng)濟(jì)知識、法律知識和國際知識,加強(qiáng)理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維,不斷加強(qiáng)改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致,才能與我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持一致,才能與社會進(jìn)步保持一致,才能做一個品德高尚的人,才能不誤入歧途。所以說,政治覺悟是青年干部成才的基石。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享作為一名公務(wù)員的光榮與自豪!同時,也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這個難得的機(jī)會,讓我與大家一起來學(xué)習(xí)、交流。謝謝你們!首先作個自我介紹:我叫**,來自**鄉(xiāng)政府,今年**歲。2004年考起公務(wù)員,同年11月下派到**鄉(xiāng)政府工作,四年來,我分別在辦公室、城建組,財政所等多個崗位進(jìn)行煅煉,在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)無微不至地關(guān)懷下,在同事的熱心幫助下和自身的刻苦努力下,我在各方面得到了一定提升?;仡櫣ぷ鬟@四年來,使我感觸頗多,在這我想用四句廣告詞向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報一下自己近年來在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。
第一句是中央10套“知而獲智,智達(dá)高遠(yuǎn)。---用智慧丈量世界”這句著名的公益廣告詞,我非常喜歡。因為它為我們闡述的是一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,鼓勵人們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時代,學(xué)習(xí)是一個人成長進(jìn)步的前提,是生存之道,是人生的主題。在工作中,通過加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使我們青年干部的共產(chǎn)主義信念得到進(jìn)一步的堅定,同時也改造了自己的世界觀,升華了自己的人生觀,端正了自己的價值觀。通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我們青年干部做好本職工作、更好地服務(wù)人民群眾的本領(lǐng),真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行,以避免犯錯誤,在此基層上有所作為。通過加強(qiáng)實踐鍛煉學(xué)習(xí),讓我們青年干部學(xué)以致用,自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來,進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗,使所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度、一種境界。所以我們青年干部必須培養(yǎng)、保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中汲取營養(yǎng),才能始終跟上時代的腳步,符合工作的節(jié)拍。
第二句是“舍得”酒業(yè)的廣告詞,“舍得方寸之間,品味智慧人生?!薄吧帷迸c“得”是既對立又統(tǒng)一的,但我認(rèn)為有舍才有得、小舍小得、大舍大得。從某種程度上,雖然基層環(huán)境比較艱苦,工作千頭萬緒,再加上所學(xué)知識的單一性和基層工作的復(fù)雜性不相統(tǒng)一,各方面相對來說不如在縣直機(jī)關(guān),好像我“舍”了,沒有“得”,但我深信我自己得到了自己想“得”的,因為通過這幾年來的工作,通過深入鄉(xiāng)村、深入群眾,我已經(jīng)向人民群眾學(xué)到了很多在機(jī)關(guān)中所學(xué)不到的知識。
第三句是寶馬車的一句廣告詞:“有容,乃悅?!庇惺裁礃拥男膽B(tài),就會有什么樣的工作和生活態(tài)度,我想這句比“海納百川,有容乃大”更能進(jìn)一步地,確切地表達(dá)出我內(nèi)心的真實感覺?!昂<{百川,有容乃大?!钡脑⒁馐亲鋈艘邢翊蠛D苋菁{無數(shù)江河水一樣的寬廣胸襟,這是一個人有修養(yǎng)的表現(xiàn)?!坝腥?,乃悅?!蔽易哉J(rèn)為的理解是,“容”,寬容,“悅”,高興,快樂。也就是說,在生活工作中我始終保持一顆寬容的心與同事相處,以達(dá)到雙方都高興快樂。當(dāng)有別人批評時,多想想自己的過失;當(dāng)有同事誤解時,多想想別人的難處,寬容是一種真誠,一種境界,而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式,寬容需要一種修養(yǎng),一種勇氣。人生有了這種寬容的氣度,才能安然走過四季,才能閑庭信步笑看花落花開。
第四句是飛利浦電器的廣告詞:“讓我們做得更好。”“海闊憑魚躍,天高任鳥飛?!鄙钪胁紳M了問號,生活永遠(yuǎn)是個逗號,生活要永遠(yuǎn)追求感嘆號。作為一名公務(wù)員,我對自己的未來充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí),勤奮實踐,埋頭苦干,開拓進(jìn)取,大膽工作,干事創(chuàng)業(yè),創(chuàng)造無愧于青春、無愧于時代的人生價值!
謝謝大家!
**。
2008年12月12日。
(馬林)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
大家下午好!首先非常感謝街道黨工委、辦事處給予我們這樣一次寶貴的機(jī)會,讓我們年輕人在一起學(xué)習(xí)和交流。去年的8月份,我榮幸地成為了邗上街道的一名公務(wù)員,轉(zhuǎn)眼間,日歷已經(jīng)翻過了一年零兩個月。一年多以來,在街道各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教誨下,在各位同事的無私幫助下,我得到了全方位的鍛煉成長,使我深切地感受到了我們街道機(jī)關(guān)是一個團(tuán)結(jié)、和諧、溫暖、積極向上的大家庭。我們懷揣著理想與抱負(fù),承載著責(zé)任與期望,延續(xù)著光榮與夢想;我們背負(fù)著昨天的托付,書寫著今天的篇章,迎接著明天的朝陽。關(guān)于工作、生活和理想,各位同事已經(jīng)談了很多,讓我深受啟發(fā),感同身受。下面我來談?wù)勛约旱膸c感受,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。
首先是表達(dá)我的感恩之情。2006年我從學(xué)校畢業(yè)后參加工作,眾所周知,哲學(xué)專業(yè)就業(yè)并不是很容易。我先后在兩個單位工作過,其間參加了多次公務(wù)員考試,其中08年報考中央統(tǒng)戰(zhàn)部以筆試第2名的成績進(jìn)入了面試,但最終因為各種原因與錄取失之交臂。在經(jīng)歷了許多挫折以后,我一度比較消沉,甚至對自己的能力有所懷疑。2009年初,我參加了江蘇省公務(wù)員考試,被我們街道錄取,加入到了邗上街道這個大家庭。一年多以來,我更深切的感覺到當(dāng)時的決定是正確的,我為能成為邗上街道這個大家庭的一員深感榮幸和自豪。在我最困難,最消沉的時候,是我們街道給了我工作的機(jī)會,讓我能實現(xiàn)自身的價值,重新樹立起信心,對此我深深地感恩。來街道工作以后,對很多業(yè)務(wù)不是很熟悉,每當(dāng)我遇到困難的時候,總會有領(lǐng)導(dǎo)和同事對我悉心教導(dǎo),無私幫助,在此我也對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示深深的感恩。在過去的一年多時間里,街道為我提供了廣闊的舞臺去充分施展自己的才能,為我鍛煉能力、提升修養(yǎng)創(chuàng)造了良好的條件。“誰言寸草心,報得三春暉”,街道給了我慈母般的溫暖和呵護(hù),我堅信,只有用自己取得的成績和進(jìn)步,才能表達(dá)對組織和領(lǐng)導(dǎo)的感恩。在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我攥寫了多篇文明城市創(chuàng)建的相關(guān)文字材料,參與了街道一系列的活動,在多場文藝演出活動中擔(dān)任主持人并表演節(jié)目。今年我參加了揚州市文化廣電新聞出版局主辦的“我的書屋、我的家”農(nóng)家書屋閱讀講演活動比賽,并榮獲了三等獎。我積極編寫創(chuàng)建工作動態(tài)信息和各類活動信息,及時發(fā)到街道網(wǎng)站上并向區(qū)級新聞媒體報送。目前我街道新聞信息報送量和采用量均排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道前列。能用自己的綿薄之力為街道的事業(yè)添磚加瓦,我倍感榮幸。
第二是愛崗敬業(yè)。我認(rèn)為年輕人對待工作和生活需要有一種積極向上、力求進(jìn)取的態(tài)度,但同時更必須從自身的實際出發(fā),從國家和社會的需求出發(fā),從自己從事的崗位職責(zé)出發(fā),做出正確的自我定位,爭取實現(xiàn)社會價值和個人價值的雙贏。愛崗敬業(yè)是任何一個平凡的崗位對工作人員最基本的要求,是每一位機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)有的工作態(tài)度,是一種境界,更是一種情懷。美國前總統(tǒng)肯尼迪在他的就職演講時說:“不要問國家為我們做了什么,而要問我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁??!倍覀儸F(xiàn)在很一些年輕人,有時候會出現(xiàn)眼高手低,做人飄飄然,做事茫茫然,上班昏昏然的情況。我認(rèn)為,雖然我們現(xiàn)在從事的是最基層的工作,但是如果把整個街道比喻成人的一個器官的話,那么我們每個基層工作人員就是組成器官的細(xì)胞,只有每個細(xì)胞都運轉(zhuǎn)正常,整個器官組織才會健康并富有活力。古人云:一屋不掃,何以掃天下?我們在胸懷天下、心系國家時候,更應(yīng)該專注于自己手頭的工作,熱愛自己的工作崗位,通過做好本職工作來實現(xiàn)自身的價值。
是否對頭,事情辦理的速度和質(zhì)量是否讓各方滿意等等。三是學(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合。古人云:紙上得來終覺淺,絕知此事須躬行。只有實踐,才能用學(xué)到的理論和方法指導(dǎo)具體工作,用學(xué)到的知識和技能提高內(nèi)在素質(zhì)。在日常的工作中,要保持謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,在實踐中獲取真知,增長才干,將學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為實際本領(lǐng),從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,真正做到“張口能講,提筆能寫,遇事能辦”。
回憶往昔,成績已然成為歷史;立足今日,道路正在自己腳下;展望未來,我們更應(yīng)精神昂揚。在邗上這個大舞臺上,我們年輕人,應(yīng)該用我們的激情與夢想,舞動出自己的靈魂,譜寫出青春的旋律。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!非常榮幸能有機(jī)會參加這次座談會,同時也非常感謝縣委對我們年輕干部的關(guān)心和重視,為我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會。
下面,結(jié)合自己在學(xué)習(xí)、工作、生活中的經(jīng)歷,簡單匯報三點感受:
作推進(jìn)過程中和工作推進(jìn)后善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。堅持階段性的思考,及時調(diào)整工作規(guī)劃。三是實踐鍛煉。主動參與機(jī)關(guān)大型活動和中心工作,無論是在辦文辦會、接待、協(xié)調(diào)上都努力鍛煉自己,增強(qiáng)實踐工作的能力。
三、
作為一名年輕干部,要堅持務(wù)實和創(chuàng)新,用一流的工作業(yè)績實現(xiàn)人生價值。務(wù)實體現(xiàn)一個人的作風(fēng),創(chuàng)新代表一個人的能力。工作中堅持務(wù)實和創(chuàng)新并舉,有利于各項工作的有效落實,工作的統(tǒng)籌兼顧和工作影響力的提升。一個注重務(wù)實和創(chuàng)新的干部,能夠在復(fù)雜的工作環(huán)境中找準(zhǔn)位置、把握重點、收獲快樂。在工作中,我始終把握好“三個詞”。一是溝通。在做每一件事情之前,堅持做到對上、對下、對己全方位溝通,做到知己知彼,有的放矢,增強(qiáng)工作的針對性。二是超前。在工作推進(jìn)前,把工作中可能會發(fā)生的事情盡量想到,每一個環(huán)節(jié)盡量做到無懈可擊,環(huán)環(huán)相扣,增強(qiáng)工作的預(yù)見性。三是謀劃。堅持把每一項工作的目標(biāo)定位、推進(jìn)措施與全縣性或者是機(jī)關(guān)的各項中心工作一起考慮,統(tǒng)籌謀劃,增強(qiáng)工作的全局性。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十八
我是在2021年9月份正式參加的工作,作為一名剛?cè)肼毑痪玫那嗄旮刹?,我想和大家分享幾點自己的工作感悟。
第一點,作為青年干部要堅持學(xué)習(xí)。立身百行,以學(xué)為基?,F(xiàn)如今,在林業(yè)工作中,很多時候都要運用到科技,比如操控?zé)o人機(jī)制作定植圖,利用3d建模清楚的反映山場苗木種植情況等等,因此我們更應(yīng)該將學(xué)習(xí)和創(chuàng)新結(jié)合起來,緊跟時代的步伐,從而出色的完成林業(yè)工作。
第二點,身為一名基層林業(yè)工作者,日常工作得緊密聯(lián)系群眾,了解群眾所需,切實為群眾服務(wù)。對于剛參加工作不久的我們,要多向前輩們請教,俗話說“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,一定要把所學(xué)到的理論知識與實踐相結(jié)合。少說空話,多做實事,扎扎實實,確保將每一份工作做到極致。
第三點,作為一名基層干部,我們勤勤懇懇做人,孜孜不倦學(xué)習(xí),在基層工作中不斷磨練、積蓄能量,從而讓自我的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。
最后,非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次機(jī)會和全局青年干部一起學(xué)習(xí),交流,分享工作感悟。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十九
七月的晚風(fēng),常常伴隨著一絲絲的清涼。走在*村的田埂上,看著田野里長勢喜人的莊稼,我憧憬著*村又一年豐收的景象,嘴角忍不住地微微上揚。
*村位于*縣*鄉(xiāng)*部,是我在基層工作的第一站。*年*月,我來到了*村進(jìn)行基層鍛煉,掛任*村書記助理。一年后,我擔(dān)任*村黨支部書記,后來又兼任村委會主任。眨眼間,我在*已經(jīng)工作兩年多了。兩年多來,我始終把囑托當(dāng)使命、把掛職當(dāng)任職、把他鄉(xiāng)當(dāng)故鄉(xiāng)、把老鄉(xiāng)當(dāng)親人,在*這片土地上留下了腳印、灑下了汗水,也終于結(jié)出了碩果。從剛到村里的迷茫無助到如今的得心應(yīng)手,從老百姓口中“這個小伙子是誰”到現(xiàn)在群眾的笑臉相迎,從一名白面書生成長為了一名村黨支部書記。我深刻地感悟到,只有把工作做到群眾心坎上,群眾才會真正地支持你、擁護(hù)你。
——“腳下的路”亮堂了,“心頭的路”自然就亮堂了。搞好干群關(guān)系是干好基層工作的基礎(chǔ)。我剛到村里的時候,為了能盡快熟悉村里的情況,拉近和群眾的距離,每天白天都會堅持上戶走訪,可是經(jīng)常會出現(xiàn)吃“閉門羹”的情況。后來,老一屆的村書記告訴我,村民們?yōu)榱松?,白天基本都在外?wù)工,很少有在家閑待的。于是,為了能和大多數(shù)村民們都碰上面,我選擇了晚上走訪。
晚上走訪面臨的最大難題就是出行問題。一到晚上,*村內(nèi)到處都是黑乎乎的一片。有的時候,一邊打著手電筒一邊摸索前進(jìn)的我,一不小心就踩到坑里去了。村里的老人、小孩因為天黑走路摔跤的情況也時有發(fā)生,村民們的晚間娛樂也因此受到了很大的限制。晚上本是村民們放松娛樂的最好時段,也是我了解村情民意最合適的機(jī)會,可是因為夜間出行問題,這樣的好時機(jī)都被耽誤了。為了解決夜間出行問題,歷屆村委會班子也都花過不少心思,可是因為經(jīng)費不足,只能是有心無力。在了解整個情況并作了初步規(guī)劃后,我暗自下定決心,一定要解決群眾夜間出行的問題。
為了完成老百姓心中的“光明路”,照亮群眾的“幸福路”,我通過“黨建+好商量”平臺,把駐村干部、鄉(xiāng)賢代表以及村民代表召集在一起,發(fā)動大家集資捐款。我首先主動帶頭捐贈了*元,用自身實際行動來引領(lǐng)號召大家。同時,我又奔波于各個單位、經(jīng)銷商和村民之間,通過“村民集資+上級扶持”的方式,最終籌得資金*萬余元,在村莊主干道上共安裝了*盞太陽能路燈,大大地提高了群眾的安全感和幸福感。
搞好干群關(guān)系,關(guān)鍵就要多做得人心、暖人心的好事實事。如今的*村,晚上就跟白天一樣,走在主干道上的人多了,飯后出來散步的人多了,集聚在村委會跳廣場舞的大媽們也多了。干部和村民們互相接觸了解的渠道多了,干群關(guān)系加深了,群眾工作也更好做了。
為了弄清廁改工作的“難點”“堵點”,我又再次利用起晚上的空閑時間,家家戶戶上門走訪,挨個向他們解釋廁改工作的必要性,陳述廁改之后家中的益處,并積極征求大家的意見。經(jīng)過一番上戶走訪之后,才發(fā)現(xiàn)問題的癥結(jié)是我們考慮工作便利的多了,考慮村民的利益少了。比如,在推進(jìn)一項*多戶聯(lián)戶共建大化糞池選址的工作中,我們主觀地認(rèn)為,這是一件對群眾有利的事情,群眾肯定會大力支持的。于是,在沒有征求村民意見的基礎(chǔ)上,主動替村民“作了主”,選了一塊有利于我們施工的場地,結(jié)果在征地的過程中,遭到了大部分群眾的反對。后來,我主動上門了解情況,才知道我們選的那塊地,對村委會來說施工方便、成本更低,但那是村里人歷來就公認(rèn)的“水口”,具有特殊的風(fēng)水意義。為了更好的推進(jìn)這項工作,我主動邀請部分村民代表一起幫助我重新選址,場地定下后,代表們還幫著我做其他村民的思想工作,很快就把大化糞池給建造起來了。
在找出問題的癥結(jié)后,我將征集到的群眾意見納入到廁改方案中,針對不同的村組、地理條件、廁所類型,制定了不同的廁改方案,截止目前*村全村改廁率達(dá)到了*%,新建聯(lián)戶共建大化糞池*個,總投資*余萬元,贏得了村民的一眾好評。
“村里進(jìn)行廁改工作,我們也知道是為我們好,但是也要征求一下我們的意見,聽聽我們的想法”,村民的這句話一直猶言在耳。習(xí)近平總書記指出,“能用眾力,則無敵于天下矣;能用眾智,則無畏于圣人矣”。而要用眾力、眾智,關(guān)鍵就在于要始終堅持“以百姓心為心”,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。
——“群眾的腰包”鼓起來了,“點贊的掌聲”自然就鼓起來了。在崗位一天就要為民盡責(zé)、為民造福一天。作為*村的支部書記,我每天都在想著如何盡快地幫助村民增加收入,讓村民過上更好的日子。*村是貧困村,村民的經(jīng)濟(jì)收入主要靠外出打工和種植水稻。可是*村的土地多以山坡地為主,人均可用耕地面積不足*畝。僅憑這點人均可用耕地面積,連上面要求的水稻種植任務(wù)都難以完成,更別提幫助村民實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增收了。為了解決早稻種植面積不足的問題,我采取“飛地模式”,把鄰近村閑置的*余畝土地租賃了下來,并分給了*村的村民種植,這一措施有效改變了人多田少的局面??墒牵驗槲医?jīng)驗不足,早稻產(chǎn)量和村民的收入都不是很理想。
吃一塹長一智。為了能有效提升晚稻的產(chǎn)量,我主動上門向當(dāng)?shù)氐姆N糧大戶請教,并邀請了縣里的農(nóng)業(yè)專家,深入*村開展調(diào)研。結(jié)合村里的實際情況,我對村里的晚稻種植進(jìn)行了科學(xué)的規(guī)劃。通過改良晚稻品種,在進(jìn)一步優(yōu)化晚稻種植、收割、銷售等環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮村里剩余勞動力的優(yōu)勢,不僅實現(xiàn)了晚稻產(chǎn)量增收,還有效增加了村民收入。*年,我在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做大做強(qiáng)水稻產(chǎn)業(yè),對村里的水田進(jìn)行整合優(yōu)化,擴(kuò)種水稻*余畝。
人民對美好生活的向往,就是我的奮斗目標(biāo)。兩年來,為了能讓*村村民的生活更加美好,我嘗試了各種各樣的辦法。比如,做活“*花經(jīng)濟(jì)”,通過改善*花加工、包裝和銷售環(huán)節(jié),使得村里的*花產(chǎn)值由原來的*萬元增加到*萬余元;引進(jìn)特色產(chǎn)業(yè),通過有效利用村里的荒田荒地,引進(jìn)了*畝的油茶種植和*畝左右的艾草種植項目;鄉(xiāng)村振興先行先試,率先在*村小組創(chuàng)建鄉(xiāng)村振興基金會,籌得資金*余萬元。這一系列的舉措,極大地激發(fā)了廣大村民的積極性、主動性、創(chuàng)造性,凝聚了民心、匯聚了力量,*村村民的日子過得越來越紅火。
我在*一待就是兩年多,這兩年是激情奮斗的兩年,是頑強(qiáng)拼搏的兩年,也必將在我的人生長河中留下充實、溫暖、持久、無悔的回憶。習(xí)近平總書記指出,“禾苗在地里墩一墩,才能吃土更深、扎根更實,在風(fēng)雨中抗倒伏、立得住。年輕人在基層墩一墩,把基礎(chǔ)搞扎實了,后面的路才能走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)”。
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全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們,大家好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個能夠暢所欲言的交流平臺。下面我將給大家分享我的扶貧工作感悟。
自20xx年8月以來,我在扶貧辦工作已經(jīng)接近一年了,這1年里我有過累,有過笑,但最多的還是對貧困戶一種發(fā)自內(nèi)心的同情,因為我也來自農(nóng)村,深知農(nóng)村部分家庭生活的艱難和不易,從而更增加我做好扶貧工作的使命感和責(zé)任感。這一年在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,與其他同志一道,堅持理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),努力開展扶貧工作,心系貧困群眾,切實把扶貧政策送到貧困戶手中。
一、提高認(rèn)識,深刻體會
初入扶貧辦,倍感壓力,同時也深知責(zé)任重大,絕對不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過學(xué)習(xí),我更加深刻的認(rèn)識到精準(zhǔn)扶貧概念的提出和施行契合時代發(fā)展的需要,是中國人民逐步實現(xiàn)共同富裕的必經(jīng)之路。精準(zhǔn)扶貧是建設(shè)中國特色主義偉大事業(yè)的一項歷史任務(wù),只有認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,落實精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略,才能打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)。
二、兢兢業(yè)業(yè)干扶貧,不負(fù)人民不負(fù)己
之前沒進(jìn)扶貧辦就一直聽說“一入扶貧深似海,從此假期是路人”,扶貧辦的繁忙與壓力早已人盡皆知。扶貧工作涉及面廣點繁,我認(rèn)為最具挑戰(zhàn)性的工作還是數(shù)據(jù)疑點修改,檔案整理,產(chǎn)業(yè)扶貧。數(shù)據(jù)質(zhì)量是脫貧攻堅各項工作的基礎(chǔ),是幫扶工作的過程紀(jì)錄,是脫貧成效的直接反映。數(shù)據(jù)疑點修改工作的特點是,數(shù)量大時間緊。為了及時高效的完成數(shù)據(jù)疑點修改,扶貧辦經(jīng)常通宵達(dá)旦,上千條的數(shù)據(jù)疑點改到后期一定是頭昏腦脹,但不能有絲毫懈怠,有時漏一條或錯一條都會被通報甚至約談,不抽煙的我,只能用音樂和冷水提神,雖然很努力,但近期還是被通報了幾次,在此給各位領(lǐng)導(dǎo)說聲抱歉,我在今后的工作中一定會更加細(xì)致,把工作做在前面。
精準(zhǔn)扶貧檔案資料是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的真實寫照,是衡量和檢驗扶貧工作成效的重要依據(jù)和有效載體。均川鎮(zhèn)的基礎(chǔ)檔案一直不是很扎實,20xx年底扶貧辦開始狠抓扶貧檔案,基本把扶貧檔案的框架搭建完成。今年我把3名暑期實習(xí)大學(xué)生培養(yǎng)成了檔案能手,專門整理邏輯最復(fù)雜的精準(zhǔn)識別類和精準(zhǔn)脫貧類檔案,用一個月的時間徹底消除扶貧檔案中的邏輯錯誤,爭取一步到位把我鎮(zhèn)的扶貧檔案質(zhì)量提高一個層次。
產(chǎn)業(yè)扶貧是脫貧攻堅的基礎(chǔ)和支柱,也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵所在和重要抓手。均川鎮(zhèn)人民的主要收入來源是種養(yǎng)殖和外出務(wù)工,同時具有較豐富的林地和農(nóng)田資源,所以我們因地制宜發(fā)展各種以種養(yǎng)植為主產(chǎn)業(yè)扶貧項目,斷“窮根”育“富根”。目前我鎮(zhèn)30個村居委會,25個村都有自己的產(chǎn)業(yè)項目,為貧困群眾增收致富提供產(chǎn)業(yè)支撐,這些產(chǎn)業(yè)項目就是20xx年之后,扶貧工作的動力之源。以前均川鎮(zhèn)的傳統(tǒng)生產(chǎn)模式,難以帶動貧困戶增收,現(xiàn)階段我們通過采取“五合一”的機(jī)制發(fā)展村級產(chǎn)業(yè)項目,為貧困人口提供就業(yè)崗位和發(fā)展紅利,種下了“富根”。同時我們的產(chǎn)業(yè)扶貧項目規(guī)模小,技術(shù)含量含量不高,抗市場風(fēng)險能力差。因此打造可持續(xù)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),構(gòu)建產(chǎn)供銷一體化合作機(jī)制,是未來的產(chǎn)業(yè)扶貧的發(fā)展方向。我們還要與市場機(jī)構(gòu)、電商平臺等合作,加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)工作,為貧困戶培訓(xùn)特色手工技術(shù)、電商開店、直播技巧等職業(yè)技能。
三、扶貧路上的感恩情
大數(shù)據(jù)復(fù)核過程中,我來到紅石埡一家貧困戶家,看到一個小女孩正在切菜做飯,癱瘓的奶奶在輪椅上坐著,破舊的墻上貼滿獎狀。經(jīng)了解這個小女孩12歲,爸爸去年因病去世,母親離家出走,就剩下小女孩和爺爺奶奶生活在一起。奶奶從一見到我們嘴里直說“感謝黨,感謝黨的好政策,要不是國家發(fā)低保,我們早就沒活頭了。我孫女讀書聰明,也多虧你們幫忙,她現(xiàn)在還有書讀”。看到這種家境,無人不同情憐憫。如果這個孩子生在正常家庭,一定會非常優(yōu)秀,非常幸福。孩子是家庭的希望與未來,最徹底的脫貧是孩子們的成長與成才,管長遠(yuǎn)的扶貧要更多的去關(guān)注貧困兒童,貧困學(xué)生。要用教育扶貧“斬斷”貧困代際傳遞,確保貧困人口子女都能接受良好的基礎(chǔ)教育,讓孩子有一個新的發(fā)展起點,有更強(qiáng)的社會競爭力,貧困家庭有了穩(wěn)定的造血能力,才能夠從根本上扭轉(zhuǎn)家庭貧困狀況,讓貧困不再滋生,將精確扶貧進(jìn)行到底。
在安全飲水排查過程中,新河村一戶貧困戶到扶貧辦反映安全飲水有問題,縣水利局把他定性為季節(jié)性缺水,但是他家在干旱時期確實飲水有困難。我找到村干部一起幫他想辦法,最終決定幫他申請因災(zāi)臨時救助2000元,外加光伏資金1500元,把貧困戶水井加深4米,解決了他飲水困難的問題。過了兩個星期,他買了一包煙要送給我,煙我沒收,但我很感動很欣慰。幫助他們的人不是我,是國家是黨,從這些小事中可以看出,黨為人民服務(wù)的初心,人民都是看在眼里,記在心里的的,精準(zhǔn)扶貧工作的扎實推進(jìn)是真真切切的增強(qiáng)了黨與人民的血肉聯(lián)系。
四、擔(dān)當(dāng)戰(zhàn)勝貧困
扶貧工作讓我深深地意識到,扶貧不僅僅是任務(wù),而是每位黨員干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。每一個貧困戶家里都積攢了許多悲傷無奈的苦難故事,如果不深入基層、不入戶調(diào)研,就不可能深刻地了解貧困家庭中千差萬別的真實困難。好在這些困難在黨和國家扶貧政策扶持下,一天天變小、變少、變無,貧困戶的生活水平也慢慢得到提高??傊阪?zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,扶貧辦會更加努力,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)全力以赴,確保脫貧攻堅工作順利收官。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二十一
我出生在井岡山腳下一個貧苦的農(nóng)村家庭,作為一個地地道道的農(nóng)村娃,我對養(yǎng)育我的村莊和田野、對腳下的莊稼和泥土有著不一樣的感情。*年從中國人民大學(xué)畢業(yè)后,我成為了一名*選調(diào)生,*年來一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線工作,貼近泥土的摸爬滾打,讓我不斷沉淀積累、汲取養(yǎng)料、歷練成長。如今的我,對農(nóng)村基層工作有了更加深刻的認(rèn)識和理解。我想,要做好基層工作,成為一名受群眾歡迎的基層干部,最大的秘訣就是:始終與群眾的心一起跳動。
一、千難萬難,只要有群眾的支持,再難的事也就不難。去年*月,組織上安排我擔(dān)任*市*鎮(zhèn)鎮(zhèn)長。*因山而名,景色奇秀,文脈厚重,這里有*、*。
來到*后,我在深入調(diào)研中了解到,*鎮(zhèn)非金屬礦資源豐富,因歷史原因,這里的礦山開采亂象叢生、生態(tài)環(huán)境破壞嚴(yán)重,群眾對此怨聲載道,導(dǎo)致信訪舉報不斷。據(jù)了解,近年來也組織開展了相關(guān)礦山環(huán)境整治工作,但是,由于牽涉企業(yè)利益、政府稅收、礦工再就業(yè)、修復(fù)技術(shù)受限等諸多錯綜復(fù)雜的問題,解決起來耗時費力、進(jìn)展緩慢,群眾意見很大。
為解決這個群眾反映突出的問題,鎮(zhèn)黨委政府經(jīng)反復(fù)研究,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,下定決心,形成堅定共識:既要金山銀山又要綠水青山,這滿目的青山是祖先留給我們的財富,決不能毀在我們手里。人心齊、泰山移。在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們精心制定整治方案,逐戶上門,深入細(xì)致地做好企業(yè)業(yè)主和群眾的工作,反復(fù)宣講相關(guān)政策,并積極為礦工再就業(yè)提供力所能及的幫助。功夫不負(fù)有心人,通過耐心細(xì)致的思想工作,鎮(zhèn)黨委的決定得到了企業(yè)業(yè)主和廣大群眾的理解和支持,僅用一個月的時間就關(guān)停了污染嚴(yán)重的礦山開采企業(yè)*余家,拆除無證礦產(chǎn)品加工廠上百家,守護(hù)了一方青山綠水。
如今,走進(jìn)*,放眼望去,處處水凈天藍(lán),青山如畫,鳥啼陣陣,好一幅秀美的鄉(xiāng)間水墨畫,令人流連忘返。沐浴在絲絲縷縷的清風(fēng)里,回想一年前的*,看著眼前的景象,我們由衷地感到,之前所有的付出和辛勞都是那么值得。
我深深體會到:群眾利益無小事,群眾的期待就是我們努力的方向,任何一項工作都可能牽涉多方利益,但群眾的利益無論何時何地都輕視不得,忽略不得,淡忘不得。始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,用心用情維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的利益才是最大的道理。
這本不是什么新鮮事、稀奇事,近年來鎮(zhèn)里年年都在花大力氣推進(jìn)家禽圈養(yǎng),但從這些年的實際情況來看,往往形式大于內(nèi)容,效果并不理想,主要原因是,群眾積極性不高。一些村民固執(zhí)地認(rèn)為,家禽放養(yǎng)祖祖輩輩都是這樣做的,為什么到了今天就要改變?對此,他們不理解,也不支持。
怎樣才能把群眾根深蒂固的習(xí)慣改過來呢?鎮(zhèn)黨委政府一班人進(jìn)行了認(rèn)真反思,大家一致認(rèn)為,解決問題的鑰匙還得回到群眾當(dāng)中去尋找。為此,鎮(zhèn)里結(jié)合黨建“六訪六問六幫”活動,動員所有鎮(zhèn)村干部與群眾同坐一條板凳,主動問計于民,充分聽取意見,共同商量圈養(yǎng)方式方法。
在深入群眾充分聽取意見的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)里出臺了有針對性的相關(guān)措施。一方面,由政府對村民家禽圈養(yǎng)場所建設(shè)給予一定補(bǔ)貼;另一方面,主動與本地農(nóng)業(yè)種植公司合作,集中有償回購家禽圈養(yǎng)產(chǎn)生的糞便。最終,通過制定政企幫建、村民受益的合理方案,*余戶養(yǎng)雞戶終于開始主動行動起來,才有了剛才看到的這一幕。
這幾天,一場大雨后,村里的柚子花香氣四溢,一群群蜜蜂蝴蝶在其間上下飛舞。通過我們的積極引導(dǎo)和宣傳發(fā)動,村民們已從“要我圈養(yǎng)”變成“我要圈養(yǎng)”,村里的衛(wèi)生明顯變得清潔起來。不少村干部表示:“以前雞鴨放養(yǎng)出去,常跑到別人地里吃食,經(jīng)常發(fā)生爭吵,現(xiàn)在就不存在這個矛盾了?!?BR> 深深體會到:想問題、做決策、抓工作,必須從群眾中來、到群眾中去,不論是疫情防控還是鄉(xiāng)村振興,群眾不參與,往往是事倍功半。任何決策,只有充分發(fā)動群眾,依靠群眾的力量才能順利推進(jìn)。實踐證明,這種“移情”式的干群共治,往往比“命令”式的行政手段來的更有效、更持久。
三、千言萬語,說到老百姓心坎上的話,才能春風(fēng)化雨。做好基層群眾工作,首先要學(xué)會與群眾說話,裝腔作勢的“官話”群眾不愛聽,文縐縐的空話大話群眾最反感?;鶎尤罕娛亲顦銓嵉模瑫嵝牡脑捳f到了心頭上,曖心的事做到了心坎里,自然就能春風(fēng)化雨,贏得群眾的信任和支持。
我所在的*鎮(zhèn)有一村民*,近年來多次赴省外信訪,成了有名的信訪戶,給縣里、鎮(zhèn)里的工作帶來很大的被動。這些年,鎮(zhèn)里為此傷透了腦筋,給他做了不少工作,但是每次我們的干部去了之后,總是碰一鼻子灰回來。
今年大年初六,根據(jù)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排,我?guī)ш牭叫旁L戶*家中走訪。剛來到他家門口的時候,他對我們的到來明顯很排斥,并準(zhǔn)備拒之門外。但是,面對我們真誠的問候,面對我們的噓寒問暖,他的態(tài)度很快軟了下來。他直言:“真沒想到大過年的,你們能上門給我這個信訪戶拜年。”
面對*態(tài)度的緩和,我們趁熱打鐵,詳細(xì)了解其家庭生活情況,通過拉家常的形式解釋當(dāng)前政策,并設(shè)身處地理解他的訴求和苦衷。幾個小時下來,*完全向我們打開心扉,把這些年的怨氣一股腦地發(fā)泄出來。最后,他表示,在政策允許范圍內(nèi)把問題解決了,以后就不再上訪了。最終,一樁糾纏多年的信訪案得到了有效化解。
習(xí)近平總書記指出:“信訪是送上門來的群眾工作,要通過信訪渠道摸清群眾愿望和訴求,找到工作差距和不足,舉一反三,加以改進(jìn),更好為群眾服務(wù)。”這件事給我的觸動很大,通過這件事,我也進(jìn)一步理解了總書記這番話的深刻內(nèi)涵。
我深深體會到:做群眾工作,就要始終站在群眾的立場上,一句暖心的話、一件暖心的事,往往勝過千言萬語,強(qiáng)過千方百計。人心都是肉長的。只要我們以真心換真情,群眾就不會不滿意、不支持我們的工作。
回首鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的*年光景,從渝南至渝北,我腳踩黃土、撲下身子,脫去了“書生氣”,聽懂了“新余話”,曬成了“黑皮膚”,參與滅火、防汛、抗疫,推進(jìn)拆房建園、鄉(xiāng)村振興,努力守護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)......我知道,前路漫漫,一定還有不少困難和挑戰(zhàn)在等著我,但是我堅信,只要始終與群眾的心一起跳動,所有的困難都會為我讓路,所有的努力都會夢想成真。
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全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇一
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
大家好,今天縣委專門召開年輕干部座談會,充分體現(xiàn)了縣委對年輕干部的高度重視和殷切期望,也反映了各級領(lǐng)導(dǎo)對年輕干部的關(guān)心關(guān)愛,有幸能在這里與大家共同交流探討,我深感榮幸也倍受鼓舞。2015年大學(xué)畢業(yè)后,我通過選調(diào)生招錄考試,分配至邵寨鎮(zhèn)人民政府工作,先后從事包村、宣傳、組織、文秘等工作,2019年5月,進(jìn)入團(tuán)縣委掛職鍛煉。就在前不久,被組織提拔擔(dān)任龍門鄉(xiāng)黨委委員、組織委員、黨建辦主任,這既體現(xiàn)了縣委對我的充分信任,也飽含著縣委對我的殷切期許。
根據(jù)會議安排,結(jié)合自身工作經(jīng)歷,我想和大家交流兩點:
首先,年輕干部要進(jìn)步,離不開組織培養(yǎng)。近年來,縣委著眼于服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和激發(fā)干部隊伍活力,鮮明樹立“七看七用”用人導(dǎo)向,切實改進(jìn)干部培養(yǎng)選拔方式,為我們年輕干部干事創(chuàng)業(yè)提供了難得機(jī)遇,搭建了寬廣平臺,營造了良好氛圍,置身這種大有可為、干有所成的環(huán)境中,作為年輕干部,我們既受到潛移墨化的熏陶,也感到鼓舞人心的鞭策,更得到一線實踐的歷練,必須珍惜這難得的機(jī)遇,本分做人,用心干事,以有為爭有位。從邵寨到團(tuán)委,再到龍門,從一般干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,對我來說不僅是工作環(huán)境和崗位的變化,也是一個自我完善、自我提高的過程。2019年4月,進(jìn)入團(tuán)縣委掛職鍛煉,更是組織給我提供的難得機(jī)遇,讓我得以在新的環(huán)境、新的領(lǐng)域彌補(bǔ)自身不足。今年,被提拔為龍門鄉(xiāng)黨建辦主任,除了自身的拼搏奮斗,更得益于縣委暢通的選人用人渠道和為年輕干部成長成才搭建的寬廣平臺。這次任職,既是組織對我以往工作的認(rèn)可,更是一份沉甸甸的責(zé)任,同時也讓我有機(jī)會在更高的平臺服務(wù)基層一線。我也將以此次任職為新的起點,盡快進(jìn)入角色,勤勉履職,扎實工作,努力在新的崗位有所作為。
其次,年輕干部要成長,也需要自身努力。我們年輕干部都是從“家門”到“校門”再到“機(jī)關(guān)門”的“三門干部”,既有自身優(yōu)勢也有先天不足,在基層這個“大熔爐”中摸爬滾打、經(jīng)受磨礪、強(qiáng)筋壯骨,是成長的必由之路,也是必經(jīng)之路。要把學(xué)習(xí)作為一種覺悟。干事創(chuàng)業(yè)不僅需要滿腔的熱情與激情,更需要過硬的本領(lǐng),提高本領(lǐng)、增長才干、積累經(jīng)驗最有效的途徑就是虛心學(xué)習(xí)。2019年,剛到團(tuán)縣委掛職時,因為機(jī)關(guān)與鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作方式方法有所不同,所接觸的對象也不一樣,而自己原先對共青團(tuán)工作接觸不多,相關(guān)業(yè)務(wù)知識了解甚少,導(dǎo)致一段時間內(nèi)工作開展十分困難,自己比較煩惱。后來,經(jīng)過及時調(diào)整,認(rèn)真學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識,積極向身邊的同事學(xué)習(xí)工作態(tài)度、方法、作風(fēng),對比自身不足來彌補(bǔ)完善,加以改進(jìn),通過一段時間的強(qiáng)化,工作上雖然不能完全得心應(yīng)手,但也能獨當(dāng)一面了。所以無論在哪個崗位,都要把學(xué)習(xí)放在第一位,謙虛謹(jǐn)慎,戒驕戒躁,歷練實踐,提高本領(lǐng)。要把吃苦作為一種修行。就我自身而言,曾經(jīng)在工作上也有過迷惘,怕吃苦的思想和能力上的恐慌讓我對于一些比較重大的工作任務(wù),不敢接、不愿接,但事實證明,吃苦總會有收獲。2017年,在邵寨鎮(zhèn)步入文秘崗位后,作為理科生,文字功底差,在新崗位上接受的第一項工作任務(wù)就是撰寫全鎮(zhèn)2017年重點工作承諾,2000字的材料,我用了整整兩天時間才完成,結(jié)果還是差強(qiáng)人意。很多工作從一無所知到得心應(yīng)手,需要經(jīng)歷一個艱難的過程。為了干好工作,寫好每一篇材料,我做了很多功課,請教了許多領(lǐng)導(dǎo)和同事,熬了許多夜,吃了不少苦,但在完成工作的過程中,我的個人能力也得到了鍛煉提高。這讓我認(rèn)識到,只有甘愿吃苦,不斷提高個人綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,才能跟上工作的需要。要把擔(dān)當(dāng)作為一種境界。2016年,我剛參加工作時間不長,就被安排包抓黎家河村,全面參與精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧“一號工程”,坦白來講,剛開始我對這項工作有畏難情緒,黎家河村作為貧困村,全鎮(zhèn)103戶易地扶貧搬遷項目在黎家河,覺得自己不想承擔(dān)也承擔(dān)不起這么重大的工作責(zé)任,但隨著全縣精準(zhǔn)扶貧工作的深入推進(jìn),在深入田間地頭入戶走訪、摸底調(diào)查,協(xié)調(diào)落實幫扶項目,深入工地查看工程質(zhì)量和進(jìn)度的過程中,我感受到了群眾的憨厚、熱情和真誠,也重新塑造了自己,促使我站在群眾的角度想問題、干工作,年終群眾喬遷新居后臉上的笑容,讓我感覺辛苦沒有白費,群眾對我的認(rèn)可,讓我無比自豪。作為年輕干部,應(yīng)該拿出朝氣和銳氣,放下暮氣與傲氣,把融入中心、服務(wù)大局作為工作出發(fā)點,增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識,踴躍投身脫貧攻堅、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目建設(shè)一線,守住清貧、耐住寂寞,磨礪自我、奉獻(xiàn)社會,實現(xiàn)人生高度。
當(dāng)前,全縣進(jìn)入決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康的攻堅期,人民生活持續(xù)改善、社會事業(yè)全面進(jìn)步、城鄉(xiāng)面貌日新月異,我們既是這種變化的締造者,也是發(fā)展成果的享有者。在這種催人奮進(jìn)的新形勢下,我們年輕一代更要將個人工作和全縣發(fā)展緊密結(jié)合起來,主動擔(dān)當(dāng),盡力履職,拼搏進(jìn)取,努力做到可擔(dān)重任、可堪重用,以實際行動為全縣經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展增磚添瓦。
我的發(fā)言就到這里,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今天我們利用上午的時間,把全縣部分年輕干部的代表請到這里,召開一次座談會。主要原因就是縣委***、縣人代會剛剛結(jié)束不久,明確了當(dāng)前和今后一段時期全縣發(fā)展的總體思路、目標(biāo)任務(wù)和重點工作。實現(xiàn)這些宏偉藍(lán)圖、完成這些美好目標(biāo),關(guān)鍵在人,特別是全縣的年輕干部?,F(xiàn)在大家都是各個單位的中流砥柱,是各個單位乃至全縣高質(zhì)量發(fā)展的希望所在、底氣所在。************強(qiáng)調(diào),培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是“百年大計”。把******所強(qiáng)調(diào)的“百年大計”謀劃好、落實好,不僅是義不容辭的政治責(zé)任,更是事關(guān)長遠(yuǎn)發(fā)展的重要工作。今天,召開年輕干部代表座談會,就是要釋放縣委高度重視年輕干部培養(yǎng)。
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看、關(guān)心愛護(hù)年輕干部成長的鮮明態(tài)度和強(qiáng)烈信號,就是要全面提振全縣年輕干部干事創(chuàng)業(yè)的斗志豪情、火熱激情。
剛才聽了各位同志的發(fā)言,感到言辭懇切、內(nèi)容豐富、質(zhì)量較高,讓我充分感受到年輕干部激情滿懷的抱負(fù)和銳意創(chuàng)新的朝氣。近年來,在項目一線、疫情防控、文明城市創(chuàng)建、信訪穩(wěn)定等實踐中,很多年輕干部挺身而出,發(fā)揮了“沖鋒隊”“生力軍”的作用,展現(xiàn)了我敢干、我會干、我能干成的風(fēng)采。實踐證明,的年輕干部能挑重?fù)?dān)、能干成事,的事業(yè)后繼有人、大有希望。最后,在大家發(fā)言的基礎(chǔ)上,和大家談幾點希望,與同志們共勉。
第一句話,“革命理想高于天”。思想是行動的指南。如果一個年輕干部信仰上不堅定、政治上不敏銳,對黨的事業(yè)缺乏忠誠,對舉什么旗、走什么路,既不清醒、也沒定力,即便能力再強(qiáng),也難堪大任。要堅定理論的自信清醒。沒有理論上的清醒,就沒有政治上的堅定。尤其在學(xué)習(xí)******新時代中國特色社會主義思想上要下大功夫,全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué),真正將新思想融入血脈、植入靈魂,成為精神上的主心骨、理論上的定盤星、行動上的指南針。要保持對黨的絕對忠誠。衡量干部是否有理想信念,關(guān)鍵看是否對黨忠誠。年輕干部往往容易“這山望著那山高”,有的板凳還沒坐熱、又想上一個臺階,或者總想著走捷徑,這種現(xiàn)象表面上看是定力不夠、心態(tài)不穩(wěn),實質(zhì)上是事業(yè)觀、政績觀出了問題。希望大家堅守政治立場,牢牢向下扎根,努力創(chuàng)造各方認(rèn)可的業(yè)績,努力做到事業(yè)發(fā)展與個人進(jìn)步相得益彰。要涵養(yǎng)高尚的道德情操。理想信念的滑坡往往源于道德滑坡。特別是對于年輕干部來說,有德無才,難當(dāng)大任;有才無德,一旦重用會有更大風(fēng)險。年輕干部要自覺加強(qiáng)自我修煉、自我約束,努力做到品德配位、能力配位,以平常心對待職務(wù)升遷,以責(zé)任心干好份內(nèi)工作,只有這樣才能為今后成長進(jìn)步打牢基礎(chǔ)。
第二句話,“咬定青山不放松”。視野決定格局,思路決定出路。作為年輕干部,要善于觀大勢、真正懂全局,在大局中找準(zhǔn)奮發(fā)作為的主攻點,自覺投身高質(zhì)量發(fā)展的主戰(zhàn)場。要準(zhǔn)確把握面臨的機(jī)遇挑戰(zhàn)。當(dāng)前,發(fā)展等多重戰(zhàn)略機(jī)遇在交匯疊加,國內(nèi)外各類資本市場、重型企業(yè)紛紛看好,這些都是我們發(fā)展的重大利好。但也要清醒看到,這只是一種外部條件,不代表會自動轉(zhuǎn)化為發(fā)展成果,如果不主動拼搶,加快轉(zhuǎn)化,就會白白錯失機(jī)遇,甚至眼睜睜看著機(jī)遇“花落他家”。年輕干部一定要拓寬視野,把工作放在全局中去思考、去謀劃、去推進(jìn),從中發(fā)現(xiàn)機(jī)遇、找到結(jié)合點、打開新天地。要準(zhǔn)確把握發(fā)展的目標(biāo)思路??h******提出“2468”的發(fā)展思路,這是擺在全縣廣大黨員干部面前的重要課題,也為年輕干部提供了干事創(chuàng)業(yè)的寬廣舞臺。年輕干部作為生力軍和突擊隊,必須激揚士氣、沖鋒在前,在打造目的地、示范區(qū)的生動實踐中建功立業(yè)、證明自我、收獲成長。要準(zhǔn)確把握發(fā)展的重點任務(wù)。正處于高質(zhì)量發(fā)展的關(guān)鍵期,重特大項目攻堅、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略、城市品質(zhì)提升等重點工作全面推進(jìn),有很多工作是探索性、創(chuàng)新性的,既沒有現(xiàn)成的路徑可走,也必然會遇到各種難以預(yù)料的困難挑戰(zhàn)。年輕干部要保持頑強(qiáng)的拼搏精神,敢啃硬骨頭,敢趟深水縣,努力把尋常工作做成特色工作,把優(yōu)勢工作做成精品工作。
第三句話,“寶劍鋒從磨礪出”。刀在石上磨,人在事中練。對年輕干部而言,成長從無捷徑可走,經(jīng)風(fēng)雨、見世面才能壯筋骨、長才干。要朝氣蓬勃、充滿激情。激情是積極進(jìn)取的動力,是不斷創(chuàng)造的活力。我們有些年輕干部四平八穩(wěn)、萬事不爭,看上去是所謂的“成熟穩(wěn)重”,實際上卻是求穩(wěn)有余而激情不足、居安有余而思危不足、守陳有余而創(chuàng)新不足,活生生把“早晨八九點鐘的太陽”過成了“日薄西山”。我們看一個年輕干部,最怕的就是“四平八穩(wěn)”;我們用一個年輕干部,最希望的就是“求新求變”。要敢于擔(dān)當(dāng)、攻堅克難。“闖勁”是一股攻堅克難、勇于突破的魄力,是一種闖關(guān)奪隘、攻城拔寨的精神。年輕干部要有“初生牛犢不怕虎”的膽氣、“狹路相逢勇者勝”的銳氣、“敢叫日月?lián)Q新天”的豪氣,大膽突破各種不合時宜的思維定勢,堅決破除各種制約發(fā)展的思想障礙,勇于走別人沒走過的路,努力在事業(yè)上闖出一番天地。要腳踏實地、實干于細(xì)。常言道,“既要仰望星空,又要腳踏實地”?,F(xiàn)實中有部分年輕干部只是仰望了星空,卻忽略了腳踏實地,大事做不來,小事又不愿做。年輕干部既要立志做大事,更要善于做小事,把小事做好、做精、做出彩,在小事中見水平,于細(xì)微處顯精神。
第四句話,“打鐵還需自身硬”。清正廉潔、作風(fēng)過硬是所有年輕干部做人的底氣、做事的硬氣、從政的正氣。要提升本領(lǐng)?,F(xiàn)在有一些年輕干部,工作干起來忙忙碌碌,能力水平卻一直提高不快甚至原地打轉(zhuǎn)。我想這與情況掌握得少、問題思考得少有很大關(guān)系。年輕干部要經(jīng)常深入到基層去、到企業(yè)去。調(diào)查研究多了,基層跑深、跑透了,情況了解清楚了,做的決策才能精準(zhǔn),干的工作才能到位。要心懷感恩。年輕干部取得的每一點成績、獲得的每一次進(jìn)步都與組織的信任、培養(yǎng)和教育密不可分的。懂得感恩,才會自覺把崗位變成展示才華的舞臺,以一流的工作業(yè)績?nèi)セ貓蠼M織的培育之恩。一時沒有提拔重用,不要認(rèn)為是組織對自己不公、虧欠了自己,從而怨天尤人、悲觀失望。要謹(jǐn)慎交友。孔子講“益者三友、損者三友”,指出要交正直的朋友、誠信的朋友、知識淵博的朋友,避免與溜須拍馬、陽奉陰違、花言巧語的人交朋友。廣大年輕干部要擇善而從、知人而交,決不為人情世故所累,決不為花言巧語所惑,真正做到成大事、不出事。
第五句話,“不拘一格降人才”。培養(yǎng)年輕干部是黨的事業(yè)薪火相傳的根本保證。組織部門要從戰(zhàn)略和全局高度充分認(rèn)識培養(yǎng)選拔年輕干部的重要性和緊迫性,遵循內(nèi)在發(fā)展規(guī)律,提升培養(yǎng)選拔質(zhì)量,推動年輕干部隊伍素質(zhì)更好、數(shù)量更足、結(jié)構(gòu)更優(yōu)。要培育出更多的“好苗子”。不斷拓寬選人視野和渠道,分層次、分類別建立優(yōu)秀年輕干部人才庫,有針對性地制定年輕干部培養(yǎng)計劃,實施后備干部動態(tài)管理、優(yōu)進(jìn)劣退,著力做大年輕干部“蓄水池”。要歷練出更好的“千里馬”。搭建更多實戰(zhàn)平臺、提供更多機(jī)會,把有發(fā)展?jié)摿Φ哪贻p干部選派到招商引資、項目一線等重要領(lǐng)域、重點崗位上摔打磨煉,創(chuàng)造條件讓年輕干部多當(dāng)幾回“熱鍋上的螞蟻”,多接幾回“燙手的山芋”。要選拔出更強(qiáng)的“實干家”。健全完善年輕干部發(fā)現(xiàn)儲備、培養(yǎng)鍛煉、選拔使用和管理監(jiān)督的常態(tài)化機(jī)制,著力破除論資排輩、平衡照顧等觀念,讓那些敢干事、會干事、干成事的優(yōu)秀年輕干部有機(jī)會、有舞臺,推動年輕干部培養(yǎng)選拔工作與事業(yè)發(fā)展步調(diào)一致、同頻共振。
同志們,年輕干部不平庸,我們這座城市的未來就注定不平凡。希望大家進(jìn)一步煥發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、爭先創(chuàng)優(yōu)的豪情,在推進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的火熱實踐中書寫更加出彩的人生篇章!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
要精益求精,做好把一件事情干到極致的準(zhǔn)備。十多年的工作經(jīng)歷,我體會最深的是勤學(xué)多思、苦干實干,才能適應(yīng)新時代工作的需要。20xx年,農(nóng)村危房改造工作納入脫貧攻堅任務(wù),加之9月份在陳倉區(qū)周原鎮(zhèn)掛職副鎮(zhèn)長,工作頭緒之多前所未有。為了統(tǒng)籌兼顧,我制訂工作計劃,按照省考核標(biāo)準(zhǔn)和要求,研究鎮(zhèn)總體規(guī)劃編制,制作規(guī)劃沙盤模型、鎮(zhèn)區(qū)宣傳片和宣傳冊,實地解決項目建設(shè)存在的問題,推動項目建設(shè)按期完成。同時,全力以赴抓好科室負(fù)責(zé)的農(nóng)村危房改造工作,對危房改造對象認(rèn)定、建設(shè)進(jìn)度、質(zhì)量管理、竣工入住和資金撥付等存在的問題進(jìn)行研判,提出解決辦法,按期完成了危房改造任務(wù)。
要腳踏實地,做好勇攀高峰獨當(dāng)一面的準(zhǔn)備。對于年輕干部而言,成就“不平凡”就要從平凡的小事做起。做好當(dāng)下的每一項工作,從平凡的點滴小事做起,堅持簡單的事情重復(fù)做,你就會成為專家;重復(fù)的事情用心做,你一定是贏家。
年輕干部要成長成才、有所作為,我的感悟是:
我們年輕干部處在思想的活躍期,也是思想的塑造期,如果做事做人沒有原則,墻頭草隨風(fēng)倒,不僅不能干好工作,也難以走好自己的人生路。
人無規(guī)矩則廢,不守規(guī)矩甚至破壞規(guī)矩必將受到制裁。年輕干部更要做自覺明規(guī)矩、守規(guī)矩的典范。只有自覺養(yǎng)成守規(guī)矩的意識,形成守規(guī)矩的習(xí)慣,才能保證自己在人生的道路上行得端、走得直。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇四
有的同志工作方法不夠多,沒有擔(dān)當(dāng)精神,處理問題和矛盾手足無措,疲于應(yīng)對。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼目h委書記在2022年全縣優(yōu)秀年輕干部成長成才會上的講話報告,希望大家喜歡。
聽了各位同志的發(fā)言,感覺今天這個會開得很好!開會之前,我讓組織部門就我縣年輕干部在工作中存在的問題列了一個清單,現(xiàn)在我就挑一些問題來講一講,給同志們提個醒。
一是不虛心,不好學(xué)。放不下架子,拉不下面子,覺得自己讀的書不少,不愿虛心學(xué)習(xí)。
二是工作“上手”不快。對自己分管的工作,業(yè)務(wù)不熟,政策不明,上級領(lǐng)導(dǎo)來開展調(diào)研時,有些領(lǐng)導(dǎo)干部匯報發(fā)言抓不住要點,還存在不做筆記的現(xiàn)象。
三是對自己要求不嚴(yán)。有些同志沒有創(chuàng)一流的意識,不求高標(biāo)準(zhǔn),只求過得關(guān),有時甚至應(yīng)付了事。
四是心浮氣躁。有的同志年紀(jì)輕輕就當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)干部,卻不專心工作,心里只想著提拔升遷。
五是工作本領(lǐng)不強(qiáng)。有的同志工作方法不夠多,沒有擔(dān)當(dāng)精神,處理問題和矛盾手足無措,疲于應(yīng)對。
六是怕字當(dāng)頭。有的同志總是存在畏難情緒,遇到問題就怕,碰到困難就躲。
七是作風(fēng)飄浮。有的同志忙于會務(wù)多,下基層調(diào)研少,吃喝應(yīng)酬多,解決實際問題少。等等。
這些問題在我們的年輕領(lǐng)導(dǎo)干部中或多或少的存在,我在這里梳理一下,是想給大家提個醒,對大家有好處。
今天來參會的同志都是我縣年輕的科級領(lǐng)導(dǎo)干部,很羨慕大家年輕。青春是一種資源。因為青春代表著活力,有張力,有可塑性和成長空間。但是青春也是一種不可再生的資源,過去了就沒有了,希望大家珍惜當(dāng)下,珍惜青春。青春也是一種資本?,F(xiàn)在上級考慮到人才和事業(yè)的可持續(xù)發(fā)展,重用年輕干部,年輕就有優(yōu)勢,年輕就是資本。但是,我們年輕卻不可自恃年輕,只能把年輕當(dāng)做一種工具。青春是一種活力。但青春的不足是缺乏能力,能力是多方面的,在基層工作既要有定力,還要有耐力,要經(jīng)得住狂風(fēng)驟雨,耐得住艱辛困苦。所以,習(xí)總書記講:青春是用來奮斗的。我們有幸生在這樣一個偉大的時代,要摒棄慣性思維,緊跟時代的腳步。
同志們,青春是福,但我們也要正確地認(rèn)識和提升自己。具體要怎么做,我認(rèn)為主要有三個方面。
第一,要“練本領(lǐng)”。
俗話說:師傅領(lǐng)進(jìn)門,修為靠本身。我希望在座的xx位同志都能成器成才。但是要成器成才,首先就是要練本領(lǐng)。習(xí)近平總書記在“十九大”報告里提出八種本領(lǐng),除了改革創(chuàng)新本領(lǐng)、科學(xué)發(fā)展本領(lǐng)、依法執(zhí)政本領(lǐng)之外,我想在這著重講一下其他五個方面的本領(lǐng)。
一是學(xué)習(xí)的本領(lǐng)?!凹埳系脕斫K覺淺,絕知此事要躬行”,真正的學(xué)習(xí)不只是來自于課本,理論必須結(jié)合實踐,實踐才能出真知。孔子曰:“三人行,必有我?guī)煛?。所以同志們要虛心,要多向他人學(xué)習(xí),向?qū)嵺`學(xué)習(xí)。
二是政治領(lǐng)導(dǎo)的本領(lǐng)。政治領(lǐng)導(dǎo)本領(lǐng)最重要的是“政治三力”:政治領(lǐng)悟力、政治判斷力、政治執(zhí)行力。在基層工作,要認(rèn)真領(lǐng)會上級的政策方針,要知道中央實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要做什么,疫情防控為了什么,基層治理要干什么。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)桿作用,保證黨和國家大政方針政策在基層不走偏。
三是群眾工作本領(lǐng)。在基層工作最重要的本領(lǐng)就是群眾工作本領(lǐng),群眾工作是一切工作的基礎(chǔ),也是我黨的優(yōu)勢。要學(xué)會與群眾打交道,深入貫徹以人民為中心的發(fā)展思想,多為群眾辦實事,讓老百姓信服你,把黨中央的大政方針變成人民群眾的行動自覺。
四是狠抓落實的本領(lǐng)。對于上級的決策部署,我們不能照本宣科,層層轉(zhuǎn)達(dá),而是需要通過你的知識和對社會的認(rèn)知,堅持實事求是的原則,扎實有效、不折不扣地落實到位。
五是駕馭風(fēng)險的本領(lǐng)。我們做任何事情、任何決策都是有風(fēng)險的,世界上沒有一件事是完全百分之百有把握的。因此,我們要居安思危,未雨綢繆,思考如何做好風(fēng)險評估,防范風(fēng)險,化解風(fēng)險。駕馭風(fēng)險既靠經(jīng)驗,更靠法治。
第二,要“有格局”。
領(lǐng)導(dǎo)干部能走多遠(yuǎn),取決于你的格局有多大,你的格局決定了你的前途。第一個格局是登高望遠(yuǎn)。“人無遠(yuǎn)慮必有近憂”,所以我們要登高望遠(yuǎn),不能鼠目寸光。登高望遠(yuǎn)首先要樹立正確的“三觀”。要從歷史規(guī)律中探索世界觀,從哲學(xué)中領(lǐng)悟人生觀,從現(xiàn)實中尋找價值觀。第二個格局是開闊胸襟。有的人不自信,這是胸襟不足的表現(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)干部要懂得謙虛,擺正位置,精誠團(tuán)結(jié),要開闊胸襟,包容大度,虛懷若谷。第三個格局是守住高地。我們做任何事情不能人云亦云,要懂得守住高地和底線。
一是遵紀(jì)守法的高地。領(lǐng)導(dǎo)干部要牢固樹立紀(jì)律規(guī)矩意識,不能在紅線面前“栽跟頭”。
二是修身立德的高地。領(lǐng)導(dǎo)干部能力有大小,但是一定要有品德,要有責(zé)任意識和大局觀念?!暗赂摺辈拍堋巴亍?,才能使人信服。第四個格局是淡泊名利。有的人把名和利看得太重,這是沒有格局的表現(xiàn)。
淡泊名利有三個方面:
一是“上樓梯”。什么是上樓梯?就是我們當(dāng)官要有上樓梯的心態(tài),要有排隊的態(tài)度,穩(wěn)扎穩(wěn)打,不能好高騖遠(yuǎn),想著一步登天。
二是“不挑食”。每一個地方每一個崗位都是一次學(xué)習(xí)的機(jī)會,都是一個鍛煉的平臺,都是一種積累,不要挑三揀四,要做到厚積薄發(fā)。
三是求缺。曾國藩寫的“萬卷藏書宜子弟”,“宜”字不出頭,沒有上面一點,為什么?求缺。每一個人都要有理性思維,人生太順的時候也不能得意忘形,月滿則虧,人滿招損。第五個格局是處變不驚。有句話是:“就這樣風(fēng)雨兼程”。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)干部就是風(fēng)雨兼程,畏懼風(fēng)雨,就會被風(fēng)吹雨打,在實際的工作中,我們會面臨很多的變故,同志們一定要有處變不驚的氣魄,這是格局!
第三,要“擔(dān)硬擔(dān)”。
“寶劍鋒從磨礪出”,當(dāng)將軍的都是身經(jīng)百戰(zhàn),因此,年輕干部要敢挑重?fù)?dān),敢挑硬擔(dān)。
一是要吃苦耐勞。不能吃苦,不能耐勞,就不是擔(dān)硬擔(dān)的姿態(tài)。我希望年輕領(lǐng)導(dǎo)干部在面對一些急難險重的事情和一些復(fù)雜局面的時候,一定要到第一線去參與,去歷練,練就獨立“開刀”的能力。
二是要扛得住。有些事情需要我們先扛住才能做到,面對一項很艱巨的任務(wù),處理一個意外事故,不要怕,要敢于擔(dān)當(dāng),要學(xué)會客觀冷靜地分析,妥善有效地處理。
三是要有斗爭心。年輕干部要有斗爭心,要有正義感。不要“和稀泥”,當(dāng)“和事老”,要仗義執(zhí)言,維護(hù)公平正義,為弱者說話,替人民群眾著想,不能只為強(qiáng)者撐腰。
第四,要“守清廉”。
守得住清貧,耐得住寂寞。一定要學(xué)好《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》,把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,要自重、自省、自警,要知足,尊重自己的人格。你們年輕干部有的是時間,有的是舞臺,趕上了這個偉大的時代,就要趕緊跟上這個時代。一定要有迎接所有困難的決心,要有取得輝煌成就的進(jìn)取心。只要你足夠優(yōu)秀,就不要怕被埋沒,就能取得一番成就。
曾國藩有一副對聯(lián)我想送給在座的各位:戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,即生時不忘地獄;坦坦蕩蕩,雖逆境亦暢天懷。簡單點講,就是要戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢當(dāng)官,坦坦蕩蕩做人。最后,祝愿大家在未來的崗位上,在未來的事業(yè)上,在未來的人生上,風(fēng)調(diào)雨順!謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
去年,我從縣委組織部調(diào)到×工作,已有一年。在這期間,我完成了角色的"轉(zhuǎn)變,從一個“城里人”變成了個“鄉(xiāng)里人”,從一個“機(jī)關(guān)人”變成“基層人”,因此,有一些體會和感悟,下面我談四點體會,向各位領(lǐng)導(dǎo)請教,與各位年輕干部一起共勉。
在組織部工作,學(xué)習(xí)的是組工業(yè)務(wù)知識,現(xiàn)在,我側(cè)重于學(xué)習(xí)的是農(nóng)村的各項政策、法律法規(guī)和農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)等等。我覺得,學(xué)習(xí)只有與自己的實際工作、所處環(huán)境相結(jié)合,才能學(xué)以致用,也才能激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。二是要向?qū)嵺`學(xué)。通過深入基層,通過參與一些問題的具體處理,才能逐步提高能力。去年,我到鄉(xiāng)里去了以后,開始一段時間,角色可以說是完全轉(zhuǎn)變不過來,而且甚至心理上有了一定的恐慌,就是因為自己對這方方面面的基層政府工作、農(nóng)村工作完全不熟悉,更談不上理手,比如鄉(xiāng)村兩級財政管理、礦山企業(yè)安全管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等等,這些是我以前完全沒有接觸到的一些范疇,但自己又處于這個比較重要的位置,有時心里就會沒底,工作上也就可能會有阻力。后來,我經(jīng)過仔細(xì)分析,及時調(diào)整,除了學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識和分析歷年來的情況外,還積極參與各條線上實踐工作,經(jīng)常下到礦山企業(yè)和村,了解實際情況,再對比不足來豐富完善,加以改進(jìn)。通過一段時期的強(qiáng)化,工作上雖然說不能完全做到得心應(yīng)手,但也能獨擋一面地開展了。三是向身邊的同事學(xué)習(xí),尤其是老同志,他們經(jīng)驗都很豐富,平時多與他們交流,從中可以學(xué)習(xí)到他們的工作態(tài)度、方法、作風(fēng)。
如果補(bǔ)發(fā),一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政較困難,資金上確有壓力,二是補(bǔ)發(fā)后,在職干部有意見,同等待遇會打擊他們的工作積極性,所以覺得左右為難。這時,一位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年的老同志想了一個辦法,先是召集8名老干部開了一個座談會,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政壓力問題,因他們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年,經(jīng)驗豐富,所以請他們幫助出主意,化解壓力,會上氣氛很熱烈,老干部們也提出了一些切實可行的辦法,如壓縮機(jī)關(guān)開支,積極爭取外援等等,甚至有一名老同志,還提供了一串本鄉(xiāng)籍貫,在外地工作的能人名單,他們紛紛表示完全支持政府工作。所以,待遇一事上基本已取得了他們的認(rèn)同。同時,由于一名老干部因腿腳不靈活而沒有參會,他跟著兒女住在津市,我們就組織其余7名老干部去看望他,并由機(jī)關(guān)安排車輛,為他送去了一點水果和土特產(chǎn),事后有3名老干部分別給我打了電話,說感覺到了組織的溫暖,并表示堅決支持政府工作,到目前為止,我鄉(xiāng)是全縣唯一一個沒有老干部因待遇問題而上訪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
第二個體會,年輕干部要把握機(jī)遇。有一首歌的歌詞叫三分天注定,七分靠打拼。年輕干部的成長我覺得也是一樣,三分機(jī)遇,七分努力。80后,是我們的年齡優(yōu)勢,但再過幾年就是90后了,所以我覺得年輕是一筆財富,但它稍縱即逝,作為年輕干部一定要抓住機(jī)遇,盡快發(fā)揮我們的潛在優(yōu)勢。感謝組織的信任和厚愛,我得到了很多的機(jī)遇,我作為一名年輕女干部,資歷淺,閱歷短,農(nóng)村工作不熟,基層經(jīng)驗缺乏,但能到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任主職,無非是趕上了縣委大力啟用年輕干部的大好機(jī)遇,我很珍惜,也很知足,所以在實際工作中,我也不放過任何機(jī)遇。去年,我剛到鄉(xiāng)里工作才一個多月,正值進(jìn)行退耕還林的國檢,我們是林業(yè)大鄉(xiāng),共有退耕還林面積近6000畝,如果順利通過國檢,將推動我鄉(xiāng)的丘崗開發(fā)和林業(yè)發(fā)展。我感覺這是一個難得的機(jī)遇,回去以后,與分管負(fù)責(zé)人和林管站長一同了解情況,及時安排部署,突擊補(bǔ)植補(bǔ)造,克服大量困難,順利通過了國檢,有了這個基礎(chǔ),今年就通過省林業(yè)廳爭取到了600畝南豐密桔的丘崗開發(fā)項目,目前已基本建成。
第三個體會,年輕干部要勤奮工作。年輕干部的優(yōu)勢是年輕,劣勢也是年輕,我們不能因為年輕有點成就就沾沾自喜,也不能因為年輕缺乏經(jīng)驗而無所作為。在現(xiàn)實工作和生活中,我們會遇到許多困難和挫折,甚至冷眼與非議,是主動迎接挑戰(zhàn),積極克服,還是畏畏縮縮,繞著道走。我堅信勤能補(bǔ)拙,我盡力用勤奮的工作業(yè)績?nèi)浹a(bǔ)自己年輕的不足。今年,響應(yīng)縣委提出的“鎮(zhèn)村同治”的號召,我們鄉(xiāng)基礎(chǔ)建設(shè)已經(jīng)投資40多萬,包括下水道、人行道、路燈、環(huán)境衛(wèi)生、市場建設(shè)等等,到6月中旬,各項建設(shè)工作已基本完成,轉(zhuǎn)入規(guī)范管理的階段,我們把每個路段、每個經(jīng)營戶都包給干部負(fù)責(zé),但一段時間后,發(fā)現(xiàn)占道經(jīng)營,占地擺攤的現(xiàn)象死灰復(fù)燃,嚴(yán)重地影響交通和環(huán)境衛(wèi)生,工作并沒有像原先計劃那樣地有序推動。分析原因,是由于干部沒有真正沉下去做工作,抓管理。所以,后來一周,我就堅持每天早上五點半準(zhǔn)時帶領(lǐng)干部趕到街道,進(jìn)行規(guī)范化管理,有時在十字路口,一待就是一整天,因為對不同的經(jīng)營戶,你必須要耐心細(xì)致地做工作,幫助他們分析,真正取得他們的支持,才能保證長治久安,通過近一段時間的整治,現(xiàn)在,我們的街道面目已煥然一新,秩序管理已基本形成制度。所以通過這件事,我認(rèn)識到,即使一項工作再有難度,再不容易,但只要你深入進(jìn)去,落實到位,事情就一定會辦得成功。
第四個體會,年輕干部要嚴(yán)格要求。年輕干部大都比較受社會關(guān)注,一言一行,一舉一動都受人矚目,特別是現(xiàn)在流行把年輕干部比作“潛力股”,也容易會碰到一些恭維和誘惑,稍不注意就會喪失原則甚至犯錯。因此,我經(jīng)常反思,時刻警醒自己,在基層工作,要守得住清貧、耐得住寂寞,不思動思遷,安心基層。記得我到×以鄉(xiāng)長候選人的身份參加選舉,結(jié)果全票當(dāng)選,當(dāng)選后我很理性也很冷靜,我本領(lǐng)不高,能力不強(qiáng),在大多數(shù)人大代表還不太了解我的情況下,我憑什么能全票當(dāng)選,無非是全體人大代表對縣委安排的認(rèn)同,對鄉(xiāng)里班子的信任,也是給我的又一次機(jī)會,我很知足,我不能辜負(fù)縣委的信任,全鄉(xiāng)人民的厚望,只有嚴(yán)格要求自己,通過扎實的工作,突出的業(yè)績來回報。接手財務(wù)后,我第一件事就是摸清家底,掌握情況,第二就是集思廣義,完善制度,規(guī)范程序,第三就是開源節(jié)流,嚴(yán)格管理。自己以身作則,厲行節(jié)約,嚴(yán)格要求,不亂開支,堅持財務(wù)管理透明化,贏得了好評。
以上就是我在基層工作一年多的認(rèn)識和體會,由于經(jīng)驗不足,體會不深,難免講得不透徹,說的不到位,尤其是在基層工作多年的同志面前班門弄斧,敬請各位領(lǐng)導(dǎo),各位同志的諒解。謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇六
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家上午好!
市委、市政府高度重視人才特別是青年人才的培養(yǎng)工作,相繼出臺了多項優(yōu)惠政策,在工作中配備了作風(fēng)優(yōu)良、工作扎實的優(yōu)秀干部做好“傳幫帶”工作,促進(jìn)新生力量的成長,使之有足夠的本領(lǐng)接好班;在生活中又提供了各項資金補(bǔ)貼,為我們能夠全身心投入工作解決了后顧之憂。在寶雞市選調(diào)生對接會上,各級領(lǐng)導(dǎo)鼓勵我們在工作中了解寶雞、熱愛寶雞,言語間飽含著對年輕同志的關(guān)懷與期待,我深刻體會到立志當(dāng)高遠(yuǎn)、立志做大事、立志須躬行的必要性。
盡管我們具有較高的文化水平與專業(yè)知識,但我們?nèi)狈氋F的實踐經(jīng)驗,高校畢業(yè)生這個標(biāo)簽既是光環(huán),也是壓力。這個標(biāo)簽可能是我們踏入社會的敲門磚,卻不能成為我們?nèi)谌肷鐣耐ㄐ凶C,書本上的知識是死板的、平面的,而實際工作是靈活的、復(fù)雜的。因此,剛參加工作,我們要放低姿態(tài)、擺正心態(tài),重新投入基層這所新學(xué)校;同時也要秉承終身學(xué)習(xí)的準(zhǔn)則,不懂就問、不會就學(xué),勤于動腦、善于鉆研,不斷摸索工作方法,努力提高工作能力,盡快適應(yīng)工作環(huán)境。
作為選調(diào)生,要服從組織的安排,多干事,能吃苦,不怕挫折,在實踐中積累經(jīng)驗,勤勤懇懇工作,踏踏實實干事,秉承“奉獻(xiàn)青春,服務(wù)人民”的宗旨,在平凡的崗位也能發(fā)光發(fā)熱。在工作中,我們還要保持清醒并且嚴(yán)格要求自己,勇于承擔(dān)責(zé)任,不畏難,干成事,在基層實踐、進(jìn)步與成長。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇七
同志們:
走進(jìn)今天的會議室,看到大家一張張青春洋溢、朝氣蓬勃的臉龐,聽到大家一聲聲明朗自信、擲地有聲的話語,腦海里不由自主浮現(xiàn)出廣大年輕干部一串串寒暑不輟、苦干實干的身影,既讓我倍感振奮,備受鼓舞,對靈臺發(fā)展充滿信心;也不禁讓我想起和大家一樣剛參加工作時那份自信和抱負(fù),想起9年前剛到工作時的那種向往和敬畏。20xx年x月xx日,我和全縣年輕干部代表在這里相聚,分享工作感悟,暢談人生理想。時隔三年,在?五四?青年節(jié)前夕,今天又和全縣年輕干部再相會,主要是和大家共話青春夢想,共敘使命擔(dān)當(dāng),號召廣大年輕干部只爭朝夕、不負(fù)韶華,知重負(fù)重、迎難而上,為建設(shè)幸福美好新靈臺貢獻(xiàn)力量,為繪就精彩人生接續(xù)奮斗。
2帽,果園旁、地埂邊、老鄉(xiāng)家,到處都活躍著咱們年輕干部的身影,很多同志舍小家、顧大家,克服種種困難,堅守基層一線,放棄休息時間,體現(xiàn)了過硬的政治素質(zhì)和扎實的工作作風(fēng)。可以肯定的說,靈臺順利實現(xiàn)整縣脫貧摘帽,經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)健康發(fā)展,離不開大家的積極參與和不懈努力。對大家的工作,縣委看在眼里、記在心里,我個人也感到非常欣慰,這里,我要為大家點一個大大的贊,并代表縣委,通過在座的各位向全縣的年輕干部表示衷心的感謝和親切的問候,大家辛苦了!
正如習(xí)近平總書記所講的?展望未來,我國青年一代必將大有可為,也必將大有作為。這是‘長江后浪推前浪’的歷史規(guī)律,也是‘一代更比一代強(qiáng)’的青春責(zé)任。?當(dāng)前,80后、90后干部已經(jīng)成為全縣干部隊伍的主力,絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門40歲以下的年輕干部占到了60%以上,一些部門的年輕干部甚至占到了90%,這不僅僅是干部數(shù)量上的占比高,也包括在推動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展特別是脫貧攻堅中的責(zé)任重。黨的十九大作出新時代?兩步走?的戰(zhàn)略安排,未來30年將是建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強(qiáng)國、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的重要階段和關(guān)鍵時期,從80后、90后干部的年齡看,目前最大的40歲、最小的21歲,正好與?兩步走?戰(zhàn)略安排在時間上高度重合,所以,無論是客觀規(guī)律、還是使命所在,80后、90后干部都需要在實施?兩步走?戰(zhàn)略中挑大梁、唱主角。而且,隨著整縣脫貧摘帽目標(biāo)的順利實現(xiàn)和煤炭資源開發(fā)步伐的不斷加快,靈臺轉(zhuǎn)型發(fā)展的3特征更加鮮明,加快建設(shè)縣域經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展排頭兵、隴東南崛起先行者、全市乃至全省新的經(jīng)濟(jì)增長極,既是市委賦予靈臺新的發(fā)展定位和目標(biāo),也是全縣上下共同的意志和愿望。這些都為年輕干部成長成才提供了廣闊的天地和前所未有的機(jī)遇;同時也要求全縣廣大干部特別是年輕干部,不忘初心,接續(xù)奮斗,譜寫出無愧于時代、無愧于青春、無愧于黨和人民的壯麗華章。
重視選拔培養(yǎng)年輕干部,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。習(xí)近平總書記在全國組織工作會議上指出,?成長為一個好干部,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。從干部自身來講,個人必須努力,這是干部成長的內(nèi)因,也是決定性因素。?借今天座談的機(jī)會,我向全縣年輕干部提四點希望,與大家共勉:
一要志存高遠(yuǎn),在實現(xiàn)大我中成就小我。一代人有一代人的機(jī)遇,一代人有一代人的使命。習(xí)近平總書記指出,?新時代中國青年的使命,就是堅持中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),同人民一道,為實現(xiàn)‘兩個一百年’奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢而奮斗。?對于剛參加工作不久的年輕干部來說,不管從事何種職業(yè),不論處于什么崗位,只有把自己的小我融入祖國的大我、人民的大我之中,與時代同步伐、與人民共命運,用高遠(yuǎn)志向來導(dǎo)航人生之帆、開啟事業(yè)之門,才能更好實現(xiàn)人生價值、升華人生境界。魯迅先生在《中國人失掉自信力了嗎》一文中寫道,?我們從古以來,就有埋頭苦干的人,有拼命硬干的人,4有為民請命的人,有舍身求法的人,……這就是中國的脊梁。?2020年新年伊始,來勢洶洶的新冠肺炎疫情,對人民的生命安全和身體健康帶來了巨大挑戰(zhàn),牽動著全國人民的心。面對嚴(yán)峻的疫情形勢,以白衣天使為代表的一大批義無反顧的?逆行者?,用行動書寫初心,用平凡造就偉大,讓人們不禁感嘆,?哪有什么歲月靜好,不過是有人替你負(fù)重前行。?事實上,正是這些平凡的?英雄?,在危難關(guān)頭,舍小家顧大家,舍小我為大我,用自己的方式挺起了中國脊梁,在愛國奉獻(xiàn)中書寫了人生新高度。希望咱們廣大年輕干部要有?天下興亡、匹夫有責(zé)?的崇高追求,把個人的志向與黨的事業(yè)、國家興旺、民族未來和人民幸福結(jié)合起來,把個體小我的追求融入祖國、人民大我的事業(yè),樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀,懷抱家國情懷,擔(dān)起時代責(zé)任,讓人生在實現(xiàn)中國夢的奮進(jìn)追逐中展現(xiàn)出勇敢奔跑的英姿。要把胸懷遠(yuǎn)大理想和腳踏實地奮斗統(tǒng)一起來,把實現(xiàn)長遠(yuǎn)目標(biāo)與做好當(dāng)前工作統(tǒng)一起來,堅持重實際、說實話、辦實事、求實效,抓緊每一天,做好每件事,走好每一步,努力把愛國之情、報國之志融入到本職工作中,化為建設(shè)家鄉(xiāng)、發(fā)展靈臺的實際行動,努力在促進(jìn)全縣經(jīng)濟(jì)社會轉(zhuǎn)型發(fā)展、提速進(jìn)位中奮勇爭先,實現(xiàn)人生價值,書寫青春華章。
6不敗之地。要從干好本職工作需要出發(fā),加強(qiáng)對中央、省市縣委最新政策和部署要求的學(xué)習(xí),熟練掌握脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、生態(tài)環(huán)保、深化改革等政策業(yè)務(wù),不斷增強(qiáng)為人民服務(wù)的本領(lǐng)。要把?讀萬卷書?與?行萬里路?結(jié)合起來,向書本學(xué)、向?qū)嵺`學(xué)、向群眾學(xué),既做知識的?存儲器?,也做知識的?處理器?,在實踐中學(xué)真知、悟真諦、長本領(lǐng)。要把勤奮學(xué)習(xí)與修身立德統(tǒng)一起來,學(xué)會用崇高的使命激勵自己,用遠(yuǎn)大的目標(biāo)鞭策自己,用為民的情懷引導(dǎo)自己,努力提升自己的精神境界和道德情操,以良好的心態(tài)全身心地投入工作中去,以高境界、大格局、真本領(lǐng)為自己的鮮亮人生上色添彩。
9于?清苦?,扎根基層、服務(wù)基層,通過在基層?蹲苗?積蓄力量、砥礪品質(zhì),不怕做?熱鍋上的螞蟻?,敢于接?燙手的山芋?,做到人在事上練,刀在石上磨,在經(jīng)風(fēng)雨、見世面、壯筋骨中學(xué)真本領(lǐng)、練真功夫,才能在日后的成長中有所作為、擔(dān)當(dāng)重任。
四要修身明德,在正己守道中行穩(wěn)致遠(yuǎn)。?國無德不興,人無德不立?。年輕干部要想要達(dá)成自己的目標(biāo)、取得成功,在人生的道路上走得長遠(yuǎn),行得穩(wěn)重,必須把崇德修身堅守正道作為成事之基和力量之源,先做人后做事,這才是成長成才的基本邏輯?,F(xiàn)在,個別剛剛走上崗位的年輕干部,信奉拜金主義、享樂主義,盲目追求物質(zhì)上的享受和感觀上的刺激,工作之余不想著如何提升自己,而是熱衷于看視頻直播、沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲、放縱于網(wǎng)絡(luò)博彩,整天在網(wǎng)絡(luò)虛擬世界打圈子,與新時代年輕干部的形象氣質(zhì)、精神狀態(tài)極不相符;有的年輕同志規(guī)矩意識不強(qiáng)、紀(jì)律觀念淡薄,抵御風(fēng)險的能力還比較弱,面對?不期而至?的各種考驗和誘惑,往往分不清利害關(guān)系,把握不好分寸尺度,容易?分神??迷路?;還有一些年輕干部總以為工作仔細(xì)認(rèn)真,做人誠實可靠,能獨善其身就是一個好的道德標(biāo)準(zhǔn),就做到了嚴(yán)以修身,但實際上用優(yōu)秀年輕干部的要求來衡量,這樣的標(biāo)準(zhǔn)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。?木桶原理?告訴我們,一只沿口不齊的水桶,其存水量的多少,不取決于桶壁中最長的那塊木板,而取決于最短的那塊。年輕干部要經(jīng)常進(jìn)行自我剖析,10敢于發(fā)現(xiàn)和正視自己的短板和不足,在自查自省中主動改進(jìn),在不斷完善中全面提高,始終做到穩(wěn)重自持、堅定自勵、正氣充盈。要始終堅持講忠誠、講擔(dān)當(dāng)、講剛正、講堅守,自覺做到立身于德、立德于誠、立言于真,堂堂正正做人,清清白白干事,不摻雜使假,不欺上瞞下,在實干篤行中釋放青春激情、追逐人生理想。要秉守執(zhí)政為民的理念,在工作中樹立正確的價值觀、權(quán)力觀、地位觀、利益觀,把人民群眾的操心事、煩心事、揪心事一件一件地解決好,時時處處與群眾共甘苦、共憂樂、共奮進(jìn),做到無私奉獻(xiàn)、擔(dān)當(dāng)作為。要堅持?一日三省吾身?,自覺見賢思齊,把行得端、走得正作為行為準(zhǔn)則,在學(xué)思踐悟中不忘初心使命,嚴(yán)格約束自己的操守和行為,守住道德底線,保持艱苦樸素作風(fēng),正心明道,防微杜漸,時刻保持青春本色?不褪色?。
11住院不能床前盡孝,4歲的兒子到現(xiàn)在只熟悉微信視頻里的爸爸。作為一名黨員干部來說,稱不稱職先不講,至少自己是問心無愧的;但是作為一個父親、一個丈夫、一個兒子來說,自己心中確實充滿了深深的愧疚,這些缺位和愧疚是自己感情親情上一生的遺憾。說這些的意思是想告訴大家,同志們基本上都是工作在靈臺,家也在靈臺,具備基本的照顧家庭的條件,希望大家一定要合理安排好工作和家庭,在保證工作完成的前提下,盡可能?;丶铱纯?,多關(guān)心家人。陪伴是最長情的告白,特別是父母家人生病需要照顧的時候,不要糾結(jié),該請的假要請,不要留下?子欲養(yǎng)而親不待?的遺憾。我想,只要大家平時工作認(rèn)真努力、盡心盡責(zé),組織和領(lǐng)導(dǎo)會理解并支持大家的。同時,作為年輕人,也要注意自己的身體,工作之余不要無謂的熬夜,適量進(jìn)行體育鍛煉,放松緊張情緒,舒緩工作壓力,保持身心健康,以飽滿的精神輕裝上陣、迎接挑戰(zhàn),這既是對工作的負(fù)責(zé),也是對家庭的負(fù)責(zé),更是對自己人生的負(fù)責(zé)。
最后需要強(qiáng)調(diào)的是,年輕干部培養(yǎng)是一項系統(tǒng)工程,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門一定要高度重視、齊抓共管,把年輕干部培養(yǎng)作為一項戰(zhàn)略任務(wù)抓緊抓好。要嚴(yán)格落實談心談話、考核考評、定期體檢等基本措施,做到政治上關(guān)心、思想上關(guān)懷、學(xué)習(xí)上關(guān)注,最大程度保護(hù)年輕干部的銳氣,努力營造重視年輕干部、尊重年輕干部、關(guān)愛年輕干部的良好氛圍。要定期了解年輕干部的思想動態(tài)、工作情況,及時掌握年輕干部成長中的新情況、12新問題,積極排憂解難,幫助疏導(dǎo)壓力,讓他們感受到組織的溫暖,卸下心理?包袱?,安心踏實開展工作。要樹立嚴(yán)管就是厚愛的觀念,從點滴抓起,對政治思想、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)方面出現(xiàn)的不良傾向,要及時給予提醒、敲打、教育,使其時刻保持清醒頭腦,始終保持奮發(fā)向上的精神狀態(tài),為事業(yè)添彩,讓人民滿意。
習(xí)近平總書記講過,?人生只有一次青春?,F(xiàn)在,青春是用來奮斗的;將來,青春是用來回憶的?。我們年輕人在一起聚會,經(jīng)常會齊唱《真心英雄》:?把握生命里的每一分鐘,全力以赴我們心中的夢,不經(jīng)歷風(fēng)雨怎么見彩虹,沒有人能隨隨便便成功。?同志們,年輕優(yōu)勢是相對優(yōu)勢而不是絕對優(yōu)勢,是一去不復(fù)返的優(yōu)勢而不是一成不變的優(yōu)勢。真誠希望廣大年輕干部珍惜當(dāng)下,不負(fù)韶華,把奮斗作為最靚麗的青春底色,在火熱的青春中放飛人生夢想,在拼搏的青春中成就事業(yè)華章。
最后,在?五四?青年節(jié)到來之際,我代表縣委、縣政府,并以我個人的名義,向廣大青年朋友們致以節(jié)日的問候,祝大家青春永駐、活力永存、節(jié)日快樂!
謝謝大家!
同志們:
去年5月,省委書記x同志在省里召開了3場青年干部的座談會,以一個過來人、老朋友的身份,用拉家常的方式與省屬高校、國有企業(yè)和省直機(jī)關(guān)的年輕干部開展座談。我到x工作以后,一直關(guān)注著年輕干部的成長。適逢?五四?青年節(jié),與少中部長商量,在節(jié)前召開這么一場年輕干部的座談會,主要是想通過面對面交流的方式,聽一聽大家的成長歷程、心聲和期待,也想聽一聽大家的意見建議。
14公室主任的崗位上干出精彩,比如12個學(xué)生高考數(shù)學(xué)滿分、有很多還考上了重本,指導(dǎo)學(xué)生拿了一些全省、全國的獎,被市團(tuán)委推薦參評全國五四紅旗團(tuán)委等,真的很不容易、值得表揚;x是企業(yè)掛職干部,去了之后能夠迅速進(jìn)入角色,發(fā)揮了一些作用,建議你們按照?產(chǎn)品高端化,生產(chǎn)自動化,人才本土化,用工訂單化?的思路,珍惜機(jī)遇、搶抓時間好好干,為企業(yè)打好發(fā)展基礎(chǔ)、為自己成長留下?談資?;x是人民醫(yī)院的護(hù)師,在疫情期間,能主動向前、申請隨隊支援湖北,身上的這種勇氣和擔(dān)當(dāng)值得敬佩;x的那句?站在高處看問題??站在田埂找感覺?讓我很受啟發(fā),這是我們在基層干部應(yīng)有的情懷;x作為大學(xué)生村務(wù)專干就是要扎根基層,向身邊的優(yōu)秀典型x學(xué)習(xí),迅速提升自己;x是扶貧工作隊長,幾年來,扎根村里、默默奉獻(xiàn),千方百計帶領(lǐng)村民脫貧致富,很不容易。
15組織部來。大家都是80、90后,未來有很多重?fù)?dān)都會落在你們的身上。今天就結(jié)合自己的一些體會給大家講三點:
一、提高政治站位,充分認(rèn)識年輕干部培養(yǎng)的重大意義選拔培養(yǎng)年輕干部,是我們黨的優(yōu)良傳統(tǒng),也是加快發(fā)展的戰(zhàn)略之舉、根本之策,尤其是我們這幾年經(jīng)歷了?三超兩亂?的治理,再加上機(jī)構(gòu)改革帶來的影響,我們現(xiàn)在加快年輕干部的培養(yǎng)應(yīng)該說是等不起、也慢不得。
第一,加快年輕干部培養(yǎng)是制勝未來的關(guān)鍵一招。關(guān)注重視年輕干部就是關(guān)注未來、謀劃未來,選拔培養(yǎng)年輕干部就是制勝未來、贏得未來。大家也都知道,從中央到地方這兩年也都釋放出了強(qiáng)烈的信號,高度重視選拔培養(yǎng)年輕干部。省委、市委也都下發(fā)了加強(qiáng)和改進(jìn)優(yōu)秀年輕干部培養(yǎng)選拔工作的意見、規(guī)定,包括落實年輕干部四個制度的通知等系列文件,為年輕干部的成長提供了有力的政策保障??梢哉f年輕干部成長的隱性臺階逐步打破、成長的路徑不斷優(yōu)化,年輕干部脫穎而出、人盡其才的環(huán)境正在形成。去年中組部專門在全國摸底各個層級的干部,叫70后的廳級干部、80后的處級干部、90后的科級干部,用了1個月的時間全面掌握各種情況,作為戰(zhàn)略儲備,應(yīng)該說中央高度重視?,F(xiàn)在80后的副廳級、90后的副處級的干部越來越多,大家要看到,從中央的角度,都在加大力度培養(yǎng)使用年輕干部。明年是換屆之年,我們縣里也作了一些摸底,包括在座各位都是各個層面做得非常不錯的。包括我們現(xiàn)在對于每一批干部的提拔使用,現(xiàn)在市里都有非常明確的要求,一般來講,年輕干部都必須要占三分之一左右。
16第二,加快年輕干部培養(yǎng)是補(bǔ)齊短板的形勢所迫??h委一直高度重視年輕干部培養(yǎng),出臺了x人才行動計劃、縣級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系年輕干部、年輕干部跟班學(xué)習(xí)、年輕干部到園區(qū)企業(yè)和扶貧車間掛職鍛煉、選調(diào)生培養(yǎng)管理等方面的制度??h里對于年輕干部的關(guān)注,相信大家也都感受到了。但是通過我自己在平時下鄉(xiāng)調(diào)研和鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門負(fù)責(zé)人交流情況來看,咱們x干部真的不年輕了,面臨著隊伍老化、整體學(xué)歷層次偏低、專業(yè)技術(shù)人才欠缺等問題,尤其是各層次年輕干部占比較低,我們縣直單位,班子成員大部分都是年紀(jì)大的,40多、50,甚至好幾個都是50多的,尤其是我們鄉(xiāng)鎮(zhèn)的七站八所,機(jī)構(gòu)改革以后,進(jìn)的人很少,專業(yè)技術(shù)人才也很少,可以說,我們很多基本工作力量是在削弱,或者說還沒有把短板補(bǔ)上。我們鄉(xiāng)村振興中的人才振興這一塊壓力還比較大。我們現(xiàn)在35歲以下正科級干部僅10人,30歲以下副科級干部僅10人,?雙一流?高校畢業(yè)的30歲以下科員級干部僅3人。按照《全國黨政領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)規(guī)劃綱要》關(guān)于年輕干部配備要求,35歲以下鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政正職占比要達(dá)到八分之一左右(5個),目前全縣配備2名;縣直黨政工作部門配有35歲左右干部的領(lǐng)導(dǎo)班子應(yīng)占二分之一(18個),目前全縣只有4個班子達(dá)到配備要求,我們還有不小差距。
17新的更高要求。所以說,作為我們年輕干部來講,面對的挑戰(zhàn)是全新的,面對的機(jī)遇也是前所未有的。你們有幸身處偉大新時代、恰逢發(fā)展黃金期,必須搶抓機(jī)遇、順勢而上,干出樣子、贏得口碑,也必須要做到個頂個、頂呱呱。下一步,因為老齡化社會和老齡化干部隊伍結(jié)構(gòu),60年代出生的那一批現(xiàn)在逐步退出現(xiàn)職,年輕干部能不能接得住這個?接力棒?,接得住能不能跑得好?所以說,必須加快年輕干部培養(yǎng)。并不是說給你們年輕干部一個崗位就是完成任務(wù),我們講要人崗相適、人盡其才,要能夠擔(dān)當(dāng)重任,要能夠把各自工作干出特色、形成經(jīng)驗。
二、主動擔(dān)當(dāng)作為,充分展示年輕干部的風(fēng)采干部成長,我前面講了?五個人?的段子,從書面語言來講,一靠自身努力,二靠組織培養(yǎng)。自身努力是優(yōu)秀年輕干部成長的決定性因素,組織培養(yǎng)則是優(yōu)秀年輕干部成長的關(guān)鍵。雖然在座各位為x發(fā)展做出了一些貢獻(xiàn),在各自的崗位都發(fā)揮了重要的作用,但希望大家要勇于查找自己的短板和弱項,在火熱地實踐中歷練提升能力。這里,也對全縣的年輕干部提三點要求:
第一,要扣好人生的扣子。
19罪的深淵,導(dǎo)致美好的青春戛然而止,令人痛惜。比如永州祁陽縣長金彪,他是25歲就擔(dān)任了冷水灘團(tuán)區(qū)委黨組書記,人生一路開掛的,由于沒有永葆初心的定力,逐漸在權(quán)利金錢的腐蝕下變質(zhì)腐敗,最終鋃鐺入獄、葬送了大好的機(jī)遇和才華。貴州90后女干部張藝涉嫌貪污被提起公訴的新聞一度引起輿論熱議,案發(fā)時不過25歲的她已經(jīng)涉嫌貪污了40余萬元民生領(lǐng)域資金,被指刷新了當(dāng)?shù)?最年輕職務(wù)犯罪紀(jì)錄?,包括上次紀(jì)委全會,也通報了一些我們身邊的案例。當(dāng)然與一些年輕干部成長得快,關(guān)注度高有關(guān),別人對你們講一些?溢美之詞?的也多,有的內(nèi)心就生出一些?飄飄然??落不了地?,容易行為失范。沒有規(guī)矩、沒有分寸、沒有底線,最后就沒有未來。所以,教訓(xùn)值得警醒,年輕干部要經(jīng)得起?批?,經(jīng)得起?磨?,也要經(jīng)得起?捧?,不要被別人?捧殺?。大家要補(bǔ)足精神之鈣,要耐得住寂寞、經(jīng)得起誘惑、負(fù)得起責(zé)任、扛得起使命,要向身邊的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員學(xué)習(xí),不忘初心、心系人民、大膽擔(dān)當(dāng),這才是年輕干部的正確打開方式。
總結(jié)。
領(lǐng)悟提高。
第三,要挑起攻堅克難的擔(dān)子。一打綱領(lǐng)不如一個行動。要保持定力。在打好打贏三大攻堅戰(zhàn)過程中,抓好產(chǎn)業(yè)培強(qiáng)、干部培優(yōu)、機(jī)制培活、作風(fēng)培實,說起來朗朗上口,但做起來很不容易。沒有定力,沒有堅持,沒有大家齊心協(xié)力去干,都是鏡中花、水中月。如村級集體經(jīng)濟(jì),我們還有60個村集體經(jīng)濟(jì)在1萬元以下、比如抓產(chǎn)業(yè)扶貧、農(nóng)村專業(yè)合作社,到底做實了沒有,該怎么做?我們要既抓當(dāng)前、也抓長遠(yuǎn),既抓顯績、也抓隱績,既抓要完成的任務(wù)、也要抓增后勁的。要務(wù)實擔(dān)當(dāng)。?敢于擔(dān)當(dāng)?是總書記提出的新時代好干部的標(biāo)準(zhǔn)之一。大家雖然年輕,職務(wù)也不是很高,但作為黨的干部,就必須要有想事干事成事的擔(dān)當(dāng)。尤其是要有主人翁的意識,要帶著建設(shè)x、服務(wù)x人民的情懷,帶著歸屬感,心往一處想,勁往一處使,21凡是職責(zé)范圍以內(nèi)、凡是有利于全縣大局的工作,不管再苦、再難,作了安排部署都必須毫不含糊的頂上去。要有所作為。有沒有水平,有沒有能耐,有沒有擔(dān)當(dāng),有沒有作為,要在縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主戰(zhàn)場上,在縣委縣政府重點難點工作上,在老百姓關(guān)注點上,在立足本職為一域爭光、為全局添彩上展示出來。大家就是要有這樣的?靈魂?拷問,多問幾次自己,是否珍惜組織給予的榮譽(yù)和機(jī)遇,是否有所作為!是否把?我做了?當(dāng)成?做好了?!
三、
扛牢政治責(zé)任,營造嚴(yán)管厚愛年輕干部的氛圍不重視年輕干部的培養(yǎng),就是對未來、對歷史、對事業(yè)發(fā)展不負(fù)責(zé)。這也是說給我們今天參會的部門領(lǐng)導(dǎo)說的。建設(shè)堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子、培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部是各級黨組織的一項重大政治責(zé)任。
一是要把責(zé)任壓緊。培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是行動而不是口號,是政治責(zé)任、是一把手工程。全縣各級各部門要著眼?十四五?規(guī)劃和更長遠(yuǎn)的考慮(五到十年),圍繞我縣產(chǎn)業(yè)發(fā)展實際,打破不合理的條條框框,不拘一格降人才,拓寬來源?選好苗?、優(yōu)化結(jié)構(gòu)?分好苗?、改進(jìn)方式?育好苗?、提高質(zhì)量?用好苗?,毫不放松管好?苗?,把各方面優(yōu)秀年輕干部及時發(fā)現(xiàn)出來、合理使用起來。作為部門一把手來講,抓班子、帶隊伍是履行主體責(zé)任的很重要的一個內(nèi)容,你們要有自信,要不遺余力,對年輕干部多搞一些?傳幫帶?,多聽聽他們的訴求,多交一些任務(wù)擔(dān)子,多提醒、多關(guān)心,把后面的同志培養(yǎng)出來。
二是要把機(jī)制建優(yōu)。組織部門要健全完善年輕干部選育管。
22用常態(tài)化的機(jī)制。要強(qiáng)化培養(yǎng),突出政治訓(xùn)練,始終把政治標(biāo)準(zhǔn)放在第一位,把有培養(yǎng)前途的年輕干部放到條件艱苦、矛盾糾紛多、攻堅任務(wù)重的地方鍛煉,加強(qiáng)跟蹤培養(yǎng);要對接政策,進(jìn)一步完善匯報、談話、函詢、誡勉、回訪、考評、交流等制度安排,全鏈條立章建制。要拓展平臺,把年輕干部企業(yè)掛職鍛煉、縣級領(lǐng)導(dǎo)結(jié)對聯(lián)系年輕干部等措施落地落實,積極借鑒周邊縣市區(qū)年輕干部培養(yǎng)的有益經(jīng)驗,努力探索、拓展年輕干部培養(yǎng)選拔路徑。
三是要把關(guān)愛抓實。要建好年輕干部儲備庫,制定好年輕干部工作的長遠(yuǎn)規(guī)劃,包括我們黨政班子建設(shè)的規(guī)劃,讓各類青年英才競相涌現(xiàn)。要堅持嚴(yán)管厚愛,嚴(yán)把年輕干部入口關(guān)、教育關(guān)和監(jiān)督關(guān),規(guī)范年輕干部的行為,讓年輕干部茁長成長。嚴(yán)格落實激勵政策,堅決打破各種慣例和?隱形臺階?,對那些經(jīng)過實戰(zhàn)考驗、確能堪當(dāng)重任的年輕干部要大膽使用。
希望大家以今天為一個新的起點,只爭朝夕,不負(fù)韶華,不用揚鞭自奮蹄,立足本職崗位,干出特色,走得精彩,我們縣委、縣委組織部、各部門各單位也會持續(xù)關(guān)注大家、鼓勵大家、監(jiān)督大家,見證大家的成長。希望你們都能夠不負(fù)重托、不辱使命,把各自的工作干得精彩、干得出色。
走進(jìn)這個會議室感到非常高興,整個會議室洋溢著青春的氣息,也讓我想到了我當(dāng)初參加工作的時候。我是x歲參加工作的,現(xiàn)在仍清楚記得當(dāng)年x月x日去x報到時的情景。剛才有x位被指定同志的發(fā)言,也有幾位同志的自由發(fā)言,大家既談了青春夢想,也談了酸甜苦辣;既談了擔(dān)當(dāng)作為,也談了缺點和不足;既談了群眾的冷暖,也談了理解信任,從你們身上看到我們x大有希望。
我認(rèn)真翻看了大家的簡歷,有三個印象:
第一,愿望是美好的大家講到來x工作的目的,既有實現(xiàn)自己的人生美好夢想的,也有回報孝順父母的,還有在基層接受實踐鍛煉的,都是一個個美好的愿望。青春是最美好的,是用來實現(xiàn)最美好的夢想。
第二,年齡跨度比較大我看到年紀(jì)大的,x年出生的,也就只比我小x歲,應(yīng)該說是同齡人,這讓我感覺自己也很年輕一樣。最年輕的是x年出生的,只比我兒子大三歲。所以,我既是你們的兄長,也可以說是你們的父輩,能跟大家一起談?wù)劯邢?,我覺得很有意義。
24考取得本科學(xué)歷。我們年輕同志既有從學(xué)校大門直接進(jìn)入基層的,也有離開軍營加入我們這個團(tuán)隊的;既有選調(diào)生,鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員,政法干警,也有我們縣直單位的公務(wù)員,事業(yè)單位的工作人員,包括教師、醫(yī)生。
大家的發(fā)言都講得很精彩,我聽了很受啟發(fā)。今天這么一個平臺,能夠讓縣委、縣委組織部充分聽取年輕干部的心聲,提供一個相互交流的機(jī)會,年輕人就是要多交流、多溝通、多學(xué)習(xí)。這次會開得很好,大家應(yīng)該記得梁啟超先生說過?少年強(qiáng)則國強(qiáng),少年智則國智,少年富則國富?。毛主席也講,?青年人朝氣蓬勃,正在興旺時期,好像早晨八、九點鐘的太陽。希望寄托在你們身上?。習(xí)近平總書記在十九大報告中指出,?青年興則國家興,青年強(qiáng)則國家強(qiáng)。青年一代有理想、有本領(lǐng)、有擔(dān)當(dāng),國家就有前途,民族就有希望?。只要我們在座的各位奮發(fā)有為、頑強(qiáng)拼搏,x一定會發(fā)展更好、更有希望。
今天,我想跟大家講一講黨中央對年輕干部的關(guān)懷、培養(yǎng)的方向方針、基本的要求,同時結(jié)合我個人成長的一些經(jīng)歷,給年輕干部談一點個人自己的感想。具體來說,我們年輕干部要堅持做好以下五個方面:
26西方資本主義國家?guī)装倌甑臍v史,不應(yīng)該有我們的自信嗎?第三個就是要全面貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策,積極貫徹黨中央的決策部署。我們黨的基本理論、路線方針政策是什么??一個中心,兩個基本點?,堅持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅持四項基本原則,堅持改革開放?,F(xiàn)在黨中央的重大決策部署是什么?就是打好?三大攻堅戰(zhàn)?,防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)脫貧、污染防治攻堅戰(zhàn)。習(xí)總書記講,縣委是黨執(zhí)政興國的?一線指揮部?,我們在縣里工作的同志,一定要確保黨中央的決策部署在縣里落地生根。第四個就是要忠誠于黨和人民,堅定理想信念。我覺得這四條就是我們年輕干部講政治要遵循的最重要的準(zhǔn)則。大家一定要明辨是非、頭腦清醒,旗幟鮮明講政治,始終繃緊講政治這根弦。
29唯物論。希望大家一定要向這個方向去努力。
三、年輕干部要牢固樹立敢擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng)習(xí)總書記當(dāng)了七年的知青,后來回到清華大學(xué)上學(xué),畢業(yè)后到中央軍委給耿飚同志做秘書,x年x月到x年x月在河北正定縣擔(dān)任縣委副書記、書記。今年x月份到x月份,我在中央黨校學(xué)習(xí)期間,利用周末的時間特意去了一趟正定。正定留下了很多總書記在那里工作的業(yè)績和故事,很感人??倳浽谡üぷ鞯娜晔歉矣趽?dān)當(dāng)、勇于改革的三年,促使正定這么一個歷史文化沉淀深厚的農(nóng)業(yè)縣趕上了時代的潮流。講一個例子,在廣納人才方面,總書記親自給全國各地發(fā)了x多封聯(lián)系信,聘請有關(guān)的專家學(xué)者到正定去當(dāng)顧問,比如知名數(shù)學(xué)家華羅庚、經(jīng)濟(jì)學(xué)家于光遠(yuǎn)等頂級專家、科學(xué)家。x年總書記親自主持制定了一個廣納人才的《x》,就是現(xiàn)在的正定?人才x條?。這個政策在當(dāng)時吸引力非常大,震動了全省甚至全國。大家有空的時候可以去學(xué)一下《習(xí)近平在正定》這篇文章。當(dāng)時很短的時間,正定收到了x多封求職信,當(dāng)年接收了x多人。后來總書記回憶時說正定是他從政起步的地方。年輕干部一定要學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的這種敢于擔(dān)當(dāng)?shù)淖黠L(fēng),事業(yè)才能打開局面。敢擔(dān)當(dāng)?shù)木唧w內(nèi)容是想干事、會干事、敢干事、干成事。偉大的事業(yè)都是干出來的,絕對不是吹出來的、說出來的、唱出來的,而是踏踏實實地干出來的。只有想干事,才會有目標(biāo)和動力,才會有追求和激情。會干事是能力和...
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇八
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
大家上午好!
2月份座談的時候,我用"嚴(yán)、細(xì)、實、恒"四個字,與大家共同分享了我的工作感悟。嚴(yán)細(xì)實恒每一個都在在做加法,然而我們工作就像此次論壇的主題要"在磨礪中鍛煉,在鍛煉中成長",所以今天我想從"加減乘除"四個方面就我的具體工作跟大家分享一下我的體會感悟。
上次座談的時候,我最大的困擾是怎么適應(yīng)黨辦的節(jié)奏,還還沒等我找到解決困擾的方法,我們黨辦人員開始不斷外出參加培訓(xùn)、輪崗,身上的擔(dān)子瞬間重了起來。文書、宣傳、組織每一項看起來是火焰山的工作,現(xiàn)在看來卻是加強(qiáng)學(xué)習(xí)的過程,深刻的體會到去年這個時候清洋的張書記在培訓(xùn)中給我們講到的"干中學(xué),學(xué)中干"。加重?fù)?dān)子不僅加強(qiáng)了學(xué)習(xí),也加深了情感,黨辦人少事多,大家都有被工作逼得著急上火的時候,這次短暫頂崗讓我體會了每一項工作的不容易,更加能夠站到別人的角度思考問題。隨著各位同事培訓(xùn)、輪崗的結(jié)束,以及15級區(qū)選調(diào)的到來,可能很難再有這樣艱苦的三個月,但未來的工作道路上有更大的挑戰(zhàn)等著我。魯迅先生說"真正的勇士敢于直面慘淡的人生,敢于正視淋漓的鮮血。"在我看來"真正的勇士敢于正視不堪的過去,也敢于直面未知的前路。"。
3月份,在基層黨建工作年的大形勢下,我成了一名黨建聯(lián)絡(luò)員,配合組織干事指導(dǎo)胡家夼四個片的黨建工作。剛開始,干得特別起勁兒,跟著包片的夏鎮(zhèn)長和孫站長下村開會走戶,但隨著黨建聯(lián)絡(luò)員各項工作的順利開展,似乎并沒有開始想的那么難,我就慢慢把它當(dāng)做黨辦工作之外的一個"兼職"。尤其是在完成片上黨建文化墻思路設(shè)計上存在應(yīng)付思想,造成二次反工帶給我極大的觸動。很多時候我都在想為什么不讓我下村啊,為什么不給我機(jī)會啊,其實機(jī)會已經(jīng)給了,只是到后來我們就忘了當(dāng)初做這份工作的赤誠之心,因而需要在工作中時刻告誡自己"減去惰性,減去傲氣,減去小聰明",不忘初心方得始終。
每個季度思想?yún)R報上交之后,我們家政工書記呂書記都會找我們單獨談話,第一季度的時候他曾經(jīng)這么說過我"有個比較大的問題是非常容易緊張"。無論是讀書的時候,還是工作以后,我對自己的定位一直是做好文字工作,做好幕后工作,保持默默的狀態(tài)。在回里鎮(zhèn)"黨旗輝映中國夢·和諧回里譜新篇"七一建黨文藝晚會中,我非常開心的完成了《環(huán)境衛(wèi)生三句半》唱詞、《我要為黨唱支歌》的朗誦詞以及整個晚會的節(jié)目的主持詞。但是七一之后,負(fù)責(zé)消夏晚會的同事去組織部輪選,領(lǐng)導(dǎo)把這件事情交給了我,讓我來組織策劃并擔(dān)任獎品主持。我感到很意外,很亞歷山大,也知道自己一定要做好。節(jié)目演出要乘時,把消夏晚會和我們的滿意度、環(huán)衛(wèi)一體化工作聯(lián)系起來;作為主持要乘勢,善于應(yīng)變;組織工作要乘力,做好每一項工作都需要大家的努力。直到現(xiàn)在,我每每上臺還是會感到緊張,但是每一次都會比上一次有更好的表現(xiàn)。
在準(zhǔn)備這次座談發(fā)言的時候,我在朋友圈看到一篇文章,題目是"我們都可恥的成熟了",并將這種可恥的成熟概括為四個方面"懶得改變,懶得理會,懶得動彈,懶得主動",對比新來的15級新同事和一年前的自己,我發(fā)現(xiàn)自己有了可恥的成熟的苗頭。成熟本身是不可恥的,可恥的是在成熟的同時卻沒有成長。覺得對工作沒有多大幫助就不讀書學(xué)習(xí),越來越懂得和同事的相處指導(dǎo)在對的事情上就不堅定立場,每一件事情都是對著考核細(xì)則來,從不多走一步。這樣工作和生活看起來都變得更容易了一點,但是時間久了可能就會變成別人口中的"老油子"。對于未來的工作,比詳細(xì)計劃更重要的是態(tài)度,在未來的工作中一定"破除思想障礙、去除工作盲區(qū)、屏除浮躁之氣",真抓實干、埋頭苦干、用心大干。
五個一的簡單相加可以得到五,五個一的四則運算最終只能得到一,然而這個一因為經(jīng)歷更多而更為堅實。作為基層建設(shè)的后備軍、生力軍,我將繼續(xù)在磨礪中鍛煉,在鍛煉中成長,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇九
同志們:
今年是一個具有特殊意義的年份和時間節(jié)點,我們舉辦全縣年輕干部特訓(xùn)班,可謂恰逢其時,很有意義。
習(xí)近平總書記高度重視年輕干部的選拔培養(yǎng)和青年一代的成長。習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部是一件大事,關(guān)乎黨的命運、國家的命運、民族的命運、人民的福祉,是百年大計。廣大干部特別是年輕干部要在常學(xué)常新中加強(qiáng)理論修養(yǎng),在真學(xué)真信中堅定理想信念,在學(xué)思踐悟中牢記初心使命,在細(xì)照篤行中不斷修煉自我,在知行合一中主動擔(dān)當(dāng)作為,保持對黨的忠誠心、對人民的感恩心、對事業(yè)的進(jìn)取心、對法紀(jì)的敬畏心,做到信念堅、政治強(qiáng)、本領(lǐng)高、作風(fēng)硬。
習(xí)近平總書記的這些重要論述,既是對廣大青年人的殷切希望和囑托,也為我們做好年輕干部培養(yǎng)選拔工作提供方向指引和基本遵循。我們舉辦這次全縣年輕干部特訓(xùn)班就是貫徹落實習(xí)近平總書記重要講話精神的具體實踐,目的就是要切實提高大家的政治理論素養(yǎng)和實際工作能力,并在培訓(xùn)中發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、儲備一批優(yōu)秀年輕干部。希望大家抓住這個難得的學(xué)習(xí)機(jī)會,不斷充實和完善自己,為今后更好地工作積聚能量。
借此機(jī)會,我向同志們提三點希望和要求:
一、堅定信念,對黨忠誠,做政治過硬的干部。
信念堅定、對黨忠誠是衡量一名干部優(yōu)劣最核心、最根本的標(biāo)準(zhǔn)。年輕干部要始終做到不忘初心,牢記使命,切實樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”,自覺在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致,堅定不移跟黨走。
一是要堅定理想信念。要始終保持“革命理想高于天”的堅定信念,自覺做共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想和中國特色社會主義共同理想的堅定信仰者和忠實實踐者。要一以貫之地在學(xué)懂弄通、悟透做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上下功夫,真正讓黨的創(chuàng)新理論植入血脈、融入靈魂、踐于行動,努力把“四個自信”立得更加牢固,把政治靈魂淬煉得更加純粹。
二要堅決維護(hù)核心。一個政黨,核心至關(guān)重要;一個國家,領(lǐng)袖關(guān)乎前途。習(xí)近平總書記作為當(dāng)之無愧的全黨核心、人民領(lǐng)袖、軍隊統(tǒng)帥,深得全黨全軍全國各族人民的衷心愛戴和衷心擁護(hù)。要堅決維護(hù)習(xí)近平總書記核心地位,做到思想上堅定認(rèn)同、政治上絕對忠誠、情感上衷心擁戴、行動上緊緊跟,始終在政治立場、政治方向、政治原則、政治道路上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,永遠(yuǎn)做讓黨放心的忠誠干部。
三要堅守紀(jì)律規(guī)矩。要以實際行動維護(hù)黨中央一錘定音、定于一尊的權(quán)威;要始終牢記“政令之中有政治”,把“四個意識”和“四個服從”體現(xiàn)在堅決貫徹黨中央的路線方針政策和決策部署上,確保政令貫通到底、落到實處,決不能打折扣、做選擇、搞變通;要始終牢記“細(xì)節(jié)之中有政治”,不僅在大是大非問題上堅定政治立場,而且在細(xì)節(jié)中堅守政治原則和紀(jì)律規(guī)矩。
二、善于學(xué)習(xí),注重鍛煉,做本領(lǐng)過硬的干部。
本領(lǐng)強(qiáng)、敢擔(dān)當(dāng)、善作為是新時代對年輕干部提出的基本要求。年輕干部要主動學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì),克服“本領(lǐng)恐慌”,想干事、能干事、能干成事,在逐夢百年的偉大歷史進(jìn)程中大展拳腳、大有作為,不辜負(fù)黨的期望、人民的重托。
一要自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的根本目的是增強(qiáng)工作本領(lǐng)、提高解決實際問題的水平。因此,我們一定要自覺學(xué)習(xí),著力提高綜合素質(zhì)和能力。當(dāng)今時代,社會發(fā)展變化很快,層出不窮的新知識、新思想、新理念都需要我們?nèi)フJ(rèn)識、去了解、去掌握,否則,就不能適應(yīng)新形勢與新任務(wù)的需要,就難以完成肩負(fù)的歷史使命。所以,要有強(qiáng)烈的求知欲望,要樹立終身學(xué)習(xí)的理念,把學(xué)習(xí)做為一種習(xí)慣、一種追求、一種責(zé)任。
二要增強(qiáng)干事本領(lǐng)。要進(jìn)一步開闊眼界、開闊思路、開闊胸懷,不斷提高科學(xué)判斷形勢的能力,用寬廣的眼界正確判斷新情況、解決新問題;要不斷提高總攬全局的能力,善于結(jié)合實際創(chuàng)造性地開展工作,提高工作效率和服務(wù)水平;要不斷提高分析問題、解決問題的能力,在加快發(fā)展的實踐中不斷增強(qiáng)攻堅克難的本領(lǐng)。要善于理清工作思路,把握住工作總的方向和目標(biāo);要善于掌握和運用工作的具體方法和策略,把工作思路謀劃好、工作方向確定好、具體措施制定好、實施效果保證好。
三要勇于攻堅克難。面對艱難險重的改革發(fā)展任務(wù),能不能干事、能不能干成事是衡量新時代年輕干部優(yōu)劣的重要標(biāo)準(zhǔn)。同志們要圍繞干成事的標(biāo)準(zhǔn),以逢山開路、遇河架橋的精神和明知山有虎、偏向虎山行的勁頭,在難題面前敢闖敢試,在矛盾面前敢抓敢管,始終保持朝氣蓬勃、干事創(chuàng)業(yè)的良好精神狀態(tài),敢于突破舊框框的束縛,在創(chuàng)新中搶抓機(jī)遇,在拼搏中闖出新路,以干成事的積極成效取信于民、造福于民。
三、加強(qiáng)修養(yǎng),提升境界,做品行過硬的干部。
古人云,“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之?!绷?xí)近平總書記強(qiáng)調(diào):“以德修身、以德立威、以德服眾,是干部成長成才的重要因素。”作為年輕干部,必須把修身立德放在首位,注意加強(qiáng)品行修養(yǎng),做品德高尚、正直無私、清正廉潔、情趣健康的人。
一要公道正派做人。做人要公道正派,絕不能口是心非,當(dāng)面一套、背后一套。要團(tuán)結(jié)同志,看清形勢,顧全大局,多補(bǔ)臺、少拆臺,多獻(xiàn)良策、少進(jìn)讒言。要謙虛謹(jǐn)慎,正確認(rèn)識自己,注重向他人學(xué)習(xí)。要慎重交友,堅持擇善而交,多同普通群眾交朋友,多同基層干部交朋友,多同先進(jìn)模范交朋友,注意凈化自己的社交圈。要培養(yǎng)健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,正確選擇個人愛好,提高文化素養(yǎng),擺脫低級趣味。
二要淡定平和做事。要樹立正確的權(quán)力觀、價值觀和政績觀,要有“功成不必在我、功成必定有我”的定力和擔(dān)當(dāng)。要相信自己、相信組織,正確對待個人的進(jìn)退去留,把更多的心思放在干事業(yè)、謀發(fā)展上。年輕干部積極要求進(jìn)步,這是好事。坦率地講,有上進(jìn)心是正常的,希望自己的工作得到認(rèn)可,職位得到提升,也是可以理解的,關(guān)鍵在于你能否適應(yīng)這個崗位,會不會做事,因為有為才會有位。
三要心存敬畏用權(quán)。習(xí)近平總書記指出:“一個人能否廉潔自律,最大的誘惑是自己,最難戰(zhàn)勝的敵人也是自己”。《曾廣賢文》也告誡我們“良田萬頃,日食三升;大廈千間,夜眠八尺”。年輕干部一定要守住廉潔的底線,敬畏法紀(jì),淡泊名利。必須擺正心態(tài),不與人爭,不與人比,管好自己,嚴(yán)守黨紀(jì)國法,牢記規(guī)章制度,為黨、國家和人民事業(yè)竭盡所能,堅持做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”,做干干凈凈好干部。
同志們,不厚其棟,不勝任重。人生只有干出來的精彩,沒有等出來的輝煌。大家要珍惜時光,勇挑時代賦予的重任,將組織的培養(yǎng)轉(zhuǎn)化為奮進(jìn)力量,將時代的機(jī)遇轉(zhuǎn)化為創(chuàng)新銳氣,將滿腔熱血轉(zhuǎn)化為砥礪奮進(jìn)的實干擔(dān)當(dāng),為實現(xiàn)永興高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
最后,祝大家學(xué)習(xí)進(jìn)步、工作順利,謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
大家好!
我是縣扶貧辦干部x,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我們年輕干部的重視和關(guān)心,并給了我這個難得的機(jī)會和大家一起學(xué)習(xí)交流。
201x年x月大學(xué)畢業(yè)后,我先進(jìn)入企業(yè)進(jìn)行崗前實習(xí),201x年x月正式分配到x鄉(xiāng)政府工作,201x年x月通過遴選進(jìn)入縣委農(nóng)工辦工作,2018年機(jī)構(gòu)改革后調(diào)入縣扶貧辦工作,回顧十年來工作單位、工作崗位和心路歷程的變化,結(jié)合自身工作實際,談幾點自己的感觸和體會。
一、勇于挑戰(zhàn)自我,才有更多動力。雖然在x鄉(xiāng)工作的三年時間很充實,但是總想著還得從其他方面鍛煉自己、提升能力,所以2013年我參加了縣直機(jī)關(guān)遴選,考入了縣委農(nóng)工辦。在我看來,進(jìn)入縣委農(nóng)工辦工作,無疑是我人生中的一次重要轉(zhuǎn)折,在給我?guī)頇C(jī)遇的同時,也對我提出了更高的要求。記得剛上班,接到的第一個任務(wù)就是草擬一份《關(guān)于做好當(dāng)前幫扶工作的通知》,剛開始自己以為有了在鄉(xiāng)鎮(zhèn)文書崗位上的鍛煉,起草這種材料是小菜一碟。但是,全新的工作內(nèi)容、不同的層次角度和標(biāo)準(zhǔn)要求,讓我一臉茫然,省市文件精神是什么,全縣幫扶工作的實際情況是什么,當(dāng)前有那些工作需要安排,自己一頭霧水,不知從何處下筆。于是,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了市縣相關(guān)文件,瀏覽了各級門戶網(wǎng)站,學(xué)習(xí)政策,掌握精神,花了三天時間,費了很大的勁才完成了初稿,最后在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下幾經(jīng)修改才完成定稿。經(jīng)過幾次鍛煉,自己也從中學(xué)到了很多東西。我深知,很多工作從一無所知到得心應(yīng)手,都要經(jīng)歷一個艱難的過程,只有敢于挑戰(zhàn)自己,一步一個腳印,踏實向前,永不氣餒,不斷提升自己的能力水平,才能讓自己的人生有更多的色彩。201x年我被組織納入優(yōu)秀年輕后備干部庫,這雖然離不開自身的拼搏奮斗,但更得益于縣委、縣政府對年輕干部的關(guān)心關(guān)愛和暢通的選人用人渠道。作為年輕干部,我們應(yīng)該珍惜這些機(jī)遇,勤勤肯肯做事,本本分分做人,全力以赴為縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展添磚加瓦。
二、甘愿吃苦受累,才會更加充實。就我自身而言,由于自己經(jīng)驗上的不足和本領(lǐng)恐慌,使我面對一些比較重大的工作任務(wù)時有畏難情緒。但是,不嘗試就永遠(yuǎn)不知道自己有多大能力。進(jìn)入縣委農(nóng)工辦、扶貧辦工作后,我先后被組織抽調(diào)參與了201x年省際脫貧交叉考核驗收、縣管領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核、“不忘初心、牢記使命”主題教育等重大工作,雖然工作任務(wù)都比較繁重,但在一項項艱難工作圓滿完成的同時,我也盡情地享受著工作帶來的成就感,自己的能力水平也得到了鍛煉提升。特別是在201x年全縣整體脫貧摘帽的關(guān)鍵時期,扶貧部門的工作任務(wù)異常繁重,為了做好這些工作,自己經(jīng)常加班加點,甚至通宵熬夜,有時也犧牲節(jié)假日,感覺對家庭和親人也少了許多關(guān)懷。但當(dāng)201x年省人民政府宣布x縣整體脫貧摘帽的那一刻,面對如此巨大的工作成就,作為扶貧干部,深深為自己能夠參與其中、貢獻(xiàn)一份力量感到無比的光榮和自豪,我覺得自己的一切付出都很值得。另外,我認(rèn)為工作并不是枯燥無味的,也有展示個人興趣特長的舞臺,這幾年在農(nóng)工辦、縣扶貧辦的支持下,我參加了兩屆全民運動會,并兩次取得了乒乓球項目比賽亞軍榮譽(yù),正是這種嚴(yán)肅而又活潑的精神狀態(tài),激勵我奮勇向前,更好更快地歷練成長。
三、堅持勤學(xué)善思,才能得心應(yīng)手。近年來,中央和省市縣委對脫貧攻堅工作高度重視,“兩不愁、三保障”,“3+1”沖刺清零后續(xù)行動,“5+1”專項提升行動等脫貧攻堅政策錯綜繁多,對我而言,每天都要抽擠時間,學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神,不斷提升自己的政策理論水平,以便更好地指導(dǎo)鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)人員開展工作。如果這些政策弄不明白,很可能在工作過程中找不到方向,不明白領(lǐng)導(dǎo)意圖,走了彎路,有時候還會產(chǎn)生不良情緒。同時,我覺得每天不但要堅持學(xué)習(xí),更要思考和總結(jié)。遇到某項工作自己總是要多想一想,想為什么要這么干,有沒有更有效的解決辦法,怎樣才能更好地達(dá)到工作目的。養(yǎng)成這種做事習(xí)慣,慢慢會發(fā)現(xiàn)自己的工作思路也開闊了,點子也多了,能力提升也比較快。
四、敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé),才有出彩機(jī)會。2018年按照干部定崗,自己辦理全縣幫扶業(yè)務(wù)。坦白來講,剛開始我對這項工作有畏難情緒,覺得自己承擔(dān)不起這么重大的工作責(zé)任,有各方面的顧慮。但是,隨著全縣精準(zhǔn)扶貧工作的深入推進(jìn),在和幫扶單位、駐村幫扶干部的業(yè)務(wù)往來中,我感受到了他們的艱辛與真誠,他們的務(wù)實苦干、他們的認(rèn)真負(fù)責(zé),深深地影響了我,讓我更加深刻地認(rèn)識到這份工作責(zé)任重大、使命光榮。同時,我很慶幸能和他們一起在縣委、縣政府的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下完成脫貧攻堅“一號工程”。作為年輕干部,我們應(yīng)該拿出蓬勃的朝氣,向前的銳氣,只爭朝夕,不負(fù)韶華,踴躍投身脫貧攻堅一線,磨礪自我、奉獻(xiàn)社會,實現(xiàn)價值。
最后,和大家分享一句自己最喜歡的話:不要在拼命的年紀(jì)選擇了安逸,在安逸的年紀(jì)獨自后悔。
謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
我是×鎮(zhèn)副鎮(zhèn)長×,主要負(fù)責(zé)教育、衛(wèi)生防疫、科技等工作。之前在區(qū)旅服局、發(fā)改局工作,歷任規(guī)劃科科長、服務(wù)業(yè)股股長職務(wù),先后參與20×年疫情復(fù)工復(fù)產(chǎn)、全區(qū)商貿(mào)業(yè)“小升規(guī)”扶持和服務(wù)業(yè)載體項目實施等重點工作。感謝區(qū)委為我們提供了一個匯報、學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會,下面結(jié)合個人工作實際,談幾點具體體會。
通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)、城建立區(qū)”戰(zhàn)略部署和宋書記在區(qū)十次黨代會、3月10日蒞臨×專題視察會上提出的講話精神,感受到書記對×發(fā)展提出的要求和期望,全鎮(zhèn)上下樹立“快就是大局、我就是×”的擔(dān)當(dāng)意識和大膽闖試的破冰精氣神。
時間緊迫,做貫徹落實立行者。從區(qū)直部門來到基層鍛煉工作,倍感珍惜機(jī)遇的同時也明顯感受到時間不等人,較其他較年輕同志,我們有更大的緊迫感、使命感和責(zé)任感。三四十歲正是人生最美好最能出成績的時候,面對自身要永不滿足,爭取更勤奮、更努力、更積極,在工作上要雷厲風(fēng)行抓落實,接手的每項任務(wù),把小事當(dāng)大事辦,緩事當(dāng)急事辦,要求不高的事按高標(biāo)準(zhǔn)辦,這樣才能積小勝為大勝。通過學(xué)習(xí)領(lǐng)會區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)、城建立區(qū)”戰(zhàn)略部署和宋書記在區(qū)十次黨代會、3月10日蒞臨×專題視察會上提出的講話精神,感受到書記對×發(fā)展提出的要求和期望,全鎮(zhèn)上下樹立“快就是大局、我就是×”的擔(dān)當(dāng)意識和大膽闖試的破冰精氣神。自身更加堅定了把嚴(yán)真細(xì)實快全面體現(xiàn)到轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)風(fēng)、抓攻堅、見成效上,提高工作標(biāo)準(zhǔn),加快補(bǔ)齊能力短板,以“走在前、當(dāng)先鋒”的氣魄和決心,落實落細(xì)各項工作,努力把工作“干到極致,走在前列”。
巡回對轄區(qū)內(nèi)重點場所近70000平方米的區(qū)域進(jìn)行了全方位、無死角的預(yù)防性消殺;
爭分奪秒完成2處隔離點的改造135個房間使用;
先后成立77個網(wǎng)格小組、發(fā)動志愿者302人,積極有序開展全員核酸檢測工作等,堅決筑牢疫情防控的嚴(yán)密防線。我認(rèn)為基層工作必須要有務(wù)實苦干的責(zé)任擔(dān)當(dāng),撲下身子實干,把上級各項決策部署轉(zhuǎn)化為具體思路、具體舉措,大興務(wù)實之風(fēng),提升工作成效。
踐行初心,做身體力行服務(wù)者。本人以高度的政治責(zé)任感、使命感,抓好疫情防控各項工作,夙興夜寐,恪盡職守,帶領(lǐng)防疫專班與全鎮(zhèn)各部門齊心協(xié)力戰(zhàn)“疫”情,對照自己的職能職責(zé),為打贏此次疫情阻擊戰(zhàn)不懈地戰(zhàn)斗,讓一顆初心在新冠疫情風(fēng)雨的洗禮中愈加通透,同時發(fā)揮旗幟領(lǐng)航,以“黨員示范”推動“眾志成城”,宣傳發(fā)動各村黨員、志愿者爭當(dāng)先鋒、沖在一線作表率,目前全鎮(zhèn)42個卡點值守、33個核酸檢測點工作有條不紊進(jìn)行,防疫工作受到村民的感動和稱贊。
搶抓時機(jī),做作風(fēng)堅實錘煉者。繼續(xù)錘煉自身過硬作風(fēng),我們肩負(fù)的責(zé)任重于泰山,繼續(xù)鉚足銳意進(jìn)取的干勁并且時刻保持頭腦清醒,繼續(xù)立足細(xì)節(jié),發(fā)揚“釘釘子”精神,做好全鎮(zhèn)疫情防控工作的同時深入搞好宣傳、抓好統(tǒng)籌兼顧,一手抓疫情防控,一手抓返崗復(fù)工,搶抓時機(jī)加快我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展,一是凝心聚力推進(jìn)“工業(yè)強(qiáng)區(qū)、產(chǎn)業(yè)興區(qū)”,用好×民營工業(yè)園,圍繞健康食品、智能制造兩大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),用心用情支持規(guī)上本土企業(yè),進(jìn)一步抓存量盤活、抓騰籠換鳥,“以企招商”上大項目、上好項目,全力釋放園區(qū)活力,持續(xù)增強(qiáng)整體競爭。二是用心用情繪好鄉(xiāng)村振興畫卷,立足“四好農(nóng)村路”示范鎮(zhèn),用好×、×水庫等寶貴資源,把茶園、草莓、蜜桃、果蔬等“一村一品”特色連成片、看到果、惠于民,帶動更多老百姓共同富裕、生活更加美好,傾力打造山水×、茶韻果香的全市文旅特色“×鎮(zhèn)”。以整體大局安全穩(wěn)定保障,全力以赴推動高質(zhì)量趕超發(fā)展。
下步,我將加倍珍惜當(dāng)前干事創(chuàng)業(yè)的大好時光,抓住機(jī)遇,提升本領(lǐng),義無反顧投身三區(qū)戰(zhàn)場,在基層充分學(xué)習(xí)、磨煉、成長,展現(xiàn)精氣神,跑出“加速度”,干出新精彩,為新時代現(xiàn)代化強(qiáng)區(qū)建設(shè)做出個人積極努力。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們,大家好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個能夠暢所欲言的交流平臺。下面我將給大家分享我的扶貧工作感悟。
自2019年8月以來,我在扶貧辦工作已經(jīng)接近一年了,這1年里我有過累,有過笑,但最多的還是對貧困戶一種發(fā)自內(nèi)心的同情,因為我也來自農(nóng)村,深知農(nóng)村部分家庭生活的艱難和不易,從而更增加我做好扶貧工作的使命感和責(zé)任感。這一年在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,與其他同志一道,堅持理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),努力開展扶貧工作,心系貧困群眾,切實把扶貧政策送到貧困戶手中。
一、提高認(rèn)識,深刻體會。
初入扶貧辦,倍感壓力,同時也深知責(zé)任重大,絕對不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過學(xué)習(xí),我更加深刻的認(rèn)識到精準(zhǔn)扶貧概念的提出和施行契合時代發(fā)展的需要,是中國人民逐步實現(xiàn)共同富裕的必經(jīng)之路。精準(zhǔn)扶貧是建設(shè)中國特色主義偉大事業(yè)的一項歷史任務(wù),只有認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,落實精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略,才能打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)。
二、兢兢業(yè)業(yè)干扶貧,不負(fù)人民不負(fù)己。
之前沒進(jìn)扶貧辦就一直聽說“一入扶貧深似海,從此假期是路人”,扶貧辦的繁忙與壓力早已人盡皆知。扶貧工作涉及面廣點繁,我認(rèn)為最具挑戰(zhàn)性的工作還是數(shù)據(jù)疑點修改,檔案整理,產(chǎn)業(yè)扶貧。數(shù)據(jù)質(zhì)量是脫貧攻堅各項工作的基礎(chǔ),是幫扶工作的過程紀(jì)錄,是脫貧成效的直接反映。數(shù)據(jù)疑點修改工作的特點是,數(shù)量大時間緊。為了及時高效的完成數(shù)據(jù)疑點修改,扶貧辦經(jīng)常通宵達(dá)旦,上千條的數(shù)據(jù)疑點改到后期一定是頭昏腦脹,但不能有絲毫懈怠,有時漏一條或錯一條都會被通報甚至約談,不抽煙的我,只能用音樂和冷水提神,雖然很努力,但近期還是被通報了幾次,在此給各位領(lǐng)導(dǎo)說聲抱歉,我在今后的工作中一定會更加細(xì)致,把工作做在前面。
精準(zhǔn)扶貧檔案資料是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的真實寫照,是衡量和檢驗扶貧工作成效的重要依據(jù)和有效載體。均川鎮(zhèn)的基礎(chǔ)檔案一直不是很扎實,2019年底扶貧辦開始狠抓扶貧檔案,基本把扶貧檔案的框架搭建完成。今年我把3名暑期實習(xí)大學(xué)生培養(yǎng)成了檔案能手,專門整理邏輯最復(fù)雜的精準(zhǔn)識別類和精準(zhǔn)脫貧類檔案,用一個月的時間徹底消除扶貧檔案中的邏輯錯誤,爭取一步到位把我鎮(zhèn)的扶貧檔案質(zhì)量提高一個層次。
產(chǎn)業(yè)扶貧是脫貧攻堅的基礎(chǔ)和支柱,也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵所在和重要抓手。均川鎮(zhèn)人民的主要收入來源是種養(yǎng)殖和外出務(wù)工,同時具有較豐富的林地和農(nóng)田資源,所以我們因地制宜發(fā)展各種以種養(yǎng)植為主產(chǎn)業(yè)扶貧項目,斷“窮根”育“富根”。目前我鎮(zhèn)30個村居委會,25個村都有自己的產(chǎn)業(yè)項目,為貧困群眾增收致富提供產(chǎn)業(yè)支撐,這些產(chǎn)業(yè)項目就是2020年之后,扶貧工作的動力之源。以前均川鎮(zhèn)的傳統(tǒng)生產(chǎn)模式,難以帶動貧困戶增收,現(xiàn)階段我們通過采取“五合一”的機(jī)制發(fā)展村級產(chǎn)業(yè)項目,為貧困人口提供就業(yè)崗位和發(fā)展紅利,種下了“富根”。同時我們的產(chǎn)業(yè)扶貧項目規(guī)模小,技術(shù)含量含量不高,抗市場風(fēng)險能力差。因此打造可持續(xù)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),構(gòu)建產(chǎn)供銷一體化合作機(jī)制,是未來的產(chǎn)業(yè)扶貧的發(fā)展方向。我們還要與市場機(jī)構(gòu)、電商平臺等合作,加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)工作,為貧困戶培訓(xùn)特色手工技術(shù)、電商開店、直播技巧等職業(yè)技能。
三、扶貧路上的感恩情。
大數(shù)據(jù)復(fù)核過程中,我來到紅石埡一家貧困戶家,看到一個小女孩正在切菜做飯,癱瘓的奶奶在輪椅上坐著,破舊的墻上貼滿獎狀。經(jīng)了解這個小女孩12歲,爸爸去年因病去世,母親離家出走,就剩下小女孩和爺爺奶奶生活在一起。奶奶從一見到我們嘴里直說“感謝黨,感謝黨的好政策,要不是國家發(fā)低保,我們早就沒活頭了。我孫女讀書聰明,也多虧你們幫忙,她現(xiàn)在還有書讀”??吹竭@種家境,無人不同情憐憫。如果這個孩子生在正常家庭,一定會非常優(yōu)秀,非常幸福。孩子是家庭的希望與未來,最徹底的脫貧是孩子們的成長與成才,管長遠(yuǎn)的扶貧要更多的去關(guān)注貧困兒童,貧困學(xué)生。要用教育扶貧“斬斷”貧困代際傳遞,確保貧困人口子女都能接受良好的基礎(chǔ)教育,讓孩子有一個新的發(fā)展起點,有更強(qiáng)的社會競爭力,貧困家庭有了穩(wěn)定的造血能力,才能夠從根本上扭轉(zhuǎn)家庭貧困狀況,讓貧困不再滋生,將精確扶貧進(jìn)行到底。
在安全飲水排查過程中,新河村一戶貧困戶到扶貧辦反映安全飲水有問題,縣水利局把他定性為季節(jié)性缺水,但是他家在干旱時期確實飲水有困難。我找到村干部一起幫他想辦法,最終決定幫他申請因災(zāi)臨時救助2000元,外加光伏資金1500元,把貧困戶水井加深4米,解決了他飲水困難的問題。過了兩個星期,他買了一包煙要送給我,煙我沒收,但我很感動很欣慰。幫助他們的人不是我,是國家是黨,從這些小事中可以看出,黨為人民服務(wù)的初心,人民都是看在眼里,記在心里的的,精準(zhǔn)扶貧工作的扎實推進(jìn)是真真切切的增強(qiáng)了黨與人民的血肉聯(lián)系。
四、擔(dān)當(dāng)戰(zhàn)勝貧困。
扶貧工作讓我深深地意識到,扶貧不僅僅是任務(wù),而是每位黨員干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。每一個貧困戶家里都積攢了許多悲傷無奈的苦難故事,如果不深入基層、不入戶調(diào)研,就不可能深刻地了解貧困家庭中千差萬別的真實困難。好在這些困難在黨和國家扶貧政策扶持下,一天天變小、變少、變無,貧困戶的生活水平也慢慢得到提高??傊阪?zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,扶貧辦會更加努力,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)全力以赴,確保脫貧攻堅工作順利收官。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十三
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們:
大家上午好!我是來自高疃鎮(zhèn)黨政辦的孔原,立春時節(jié)我們曾相聚魅力高疃,今天在立秋之際又相約秀美門樓,此刻我的心情依然激動萬分,剛才聽完前幾位優(yōu)秀同事的發(fā)言,更是覺得自己仍需不斷的努力,當(dāng)奮力追趕。下面我結(jié)合自身半年多的工作,從兩個方面談?wù)勛约旱捏w會和感想。
一、在文稿寫作中甘做一頭“老黃牛”
自去年12月份輪崗到黨政辦公室,已經(jīng)半年多了,從剛開始的懵懂無知、無從下筆到現(xiàn)在的后知后覺、點滴進(jìn)步,過程雖曲折,成長卻很多。正如詩人臧克家在《老黃?!芬辉娭袑懙健皦K塊荒田水和泥,深耕細(xì)作走東西。老牛亦解韶光貴,不待揚鞭自奮蹄”,我覺的想要提高寫作水平,就得做一頭“老黃?!?“荒田”中的“水和泥”,形容我們當(dāng)下的寫作水平是再恰當(dāng)不過了,或許我們以前寫過很多散文,甚至也發(fā)表過多篇詩詞,但這些與當(dāng)下“正規(guī)”的文件材料大不一樣,還沒有完全“上路子”.所以我們要有理解“韶光貴”的思想覺悟,不斷“深根細(xì)作”,真正做到“自奮蹄”.一是“勤學(xué)習(xí)”,就是利用一切可利用的`資源去學(xué)習(xí),每期的《文稿寫作交流》、每日的《煙臺日報》、微信公眾號《帥帥職場屋》以及兩辦、組織部的下發(fā)的文件材料等等,都是有效收集素材、提升水平的途徑,在看的過程中覺得好的句子可以及時摘錄學(xué)習(xí),所謂積少成多,有了“量變”才有最后的“質(zhì)變”,通過平時撰寫小信息、大材料加以實踐,從而不斷提高寫作水平;二是“臉皮厚”,就是要有一種打破沙鍋問到底、不弄明白不罷休的精神,就拿上個月的科學(xué)發(fā)展觀摩來說,各鎮(zhèn)街黨委書記要在第二天的科學(xué)發(fā)展觀摩會議上做表態(tài)發(fā)言,當(dāng)?shù)弥獣浀陌l(fā)言稿由我來寫的時候,也是焦慮萬分,雖然自己的水平不行,卻是用心對待,“軟磨硬泡”后終于寫出了初稿。姜書記看后細(xì)心的給予我很多指導(dǎo)和修改意見,因為不熟悉他的字跡,有些字眼怎么看都不明白,同事給我說,大概意思對就行,何必較真呢。但我覺得一次不懂就不問,次數(shù)多了就會養(yǎng)成壞習(xí)慣,最后經(jīng)過激烈的思想斗爭,硬著頭皮又去問,姜書記不但沒批評,還耐心的給我作了講解,自己這才豁然開朗,不懂就問,懂得才會多。三是“能熬夜”,記得剛來黨政辦的時候,燕書記給我說過,寫出來的東西,明眼人一看就知道你熬沒熬夜,指的就是花沒花時間,有沒有認(rèn)真對待。在基層工作,白天的時間大部分都是被繁雜的瑣事所消耗,很多時候沒有一個完整的時間讓你靜下心思去寫東西,而材料寫作恰恰需要的是時間和一顆平靜的心,當(dāng)然了,也完全可以白天抽個時間草草寫完,但我們作為“新人”,還沒有達(dá)到出神入化的境界,花少量的時間寫出高質(zhì)量的文章,這就需要我們能熬夜、肯吃苦。一開始的我是極不愿意和不適應(yīng)的,但是當(dāng)我“絞盡心思”寫出來的東西得到肯定的時候,那種由衷的自豪和動力源源不斷的散發(fā)出來,我始終相信沒有白干的活,只有不愿干活的人。
二、在村級工作中要做一個“心上人”
在全區(qū)開展的“聯(lián)村聯(lián)戶心連心”工作中,今年全鎮(zhèn)根據(jù)實際情況,將41個行政村劃分為7個片區(qū),我被安排在曲家片區(qū)工作,也從原來的一名普通包村干部“晉級”為一名片長助理,肩上的擔(dān)子雖然重了,但成長的也更快了。過程中我體會到,要想做好村級工作,必須要做百姓的“心上人”,就是讓老百姓喜歡你、認(rèn)可你,做包片領(lǐng)導(dǎo)的“心上人”,成為他們放心的好幫手。一是要做“本地戶”,剛包村的時候,下村入戶走訪都是一身正裝加皮鞋,還不忘挺直腰板,操著一口普通話,一聲聲“大叔好”、“阿姨好”的叫著,問這問那,老百姓不但有顧慮甚至不領(lǐng)情,后來懂得必須要入鄉(xiāng)隨俗,學(xué)會“套近乎”,后來走訪都是著裝“小清新”,一口一個蹩腳的福山話,把他們逗樂了,自然關(guān)系也近了,工作慢慢順利開展。二是要做“小棉襖”,都說女兒是父親的貼心小棉襖,那么作為包村干部,也要做老百姓的貼心小棉襖。我包的是東宋洲村,每次去都會發(fā)現(xiàn)很多老百姓喜歡蹲在村委大院旁邊聊天解悶,一次忍不住,我就問他們干嘛不拿張凳子坐著,蹲著多累呀,他們回答我說來來回回搬凳子太麻煩。得知情況后,我便主動和村支部孫書記主動溝通,幾經(jīng)協(xié)調(diào)之下,終于在村委大院旁邊修起了石凳,老百姓方便舒服了,我的心里也熱乎。三是要做“智囊團(tuán)”,成為片長助理后恰逢城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)一體化環(huán)境綜合整治,期間有項工作是要求挨家挨戶發(fā)放明白紙和社區(qū)報,但是我們片區(qū)人口眾多,光是幾個人的力量想做到全覆蓋,是難上加難,這時我便給片長“出謀劃策”,咱何不動員起村干部、黨員和村民代表們呢?將每個村劃分幾個大片區(qū),落實到每個村干部身上,每個片區(qū)再化小片區(qū),落實到黨員和村民代表身上,形成網(wǎng)格化管理,層層落實責(zé)任,最終的結(jié)果表明,不但高效率而且高質(zhì)量,從而達(dá)到良好的宣傳效果。
時光荏苒,轉(zhuǎn)眼即逝,回想這一年的基層工作,酸甜苦辣百般滋味,卻也成了我人生中的聚寶盆,自己無論是在思想認(rèn)識,還是外在的綜合素質(zhì),都得到了顯著的提升。李大釗曾說過:“青年者是人生之春,人生之華,人生之王也”.作為年輕的基層工作者,今后我將更加珍惜大好的青春年華,不斷打磨自我,鍛煉自我,不忘初心,砥礪前行!
我的發(fā)言結(jié)束,謝謝大家!
2015年8月8日。
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全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十四
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事:
大家好!首先,非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這次機(jī)會與全鎮(zhèn)青年干部一齊學(xué)習(xí)、交流。20xx年9月,我初次踏入汶陽門,成為汶陽人,缺乏人生閱歷和基層經(jīng)驗,懷著滿腔熱血與激情,胸有朝陽與夢想,決定沉下心來,好好在基層干一番事業(yè)。
時間如白駒過隙匆匆而過,轉(zhuǎn)眼間來到汶陽已8個多月,與大家朝夕相處,并肩作戰(zhàn),結(jié)下同窗之情,厚植戰(zhàn)友情誼,感受頗深、收獲頗多、受益匪淺。下面,我結(jié)合工作經(jīng)歷,以“三個意想不到”來分享一下工作以來的個人感受。
1、工作強(qiáng)度之大意想不到。從20xx年10月6日,我得知要進(jìn)入辦公室工作起,就曾被告知,辦公室是個高強(qiáng)度的運轉(zhuǎn)機(jī)器,要全天候警惕,全時態(tài)戒備,需要鐵一般的意志,鋼一般的堅韌,絲一般的細(xì)致才能勝任。剛一開始還不以為然,但經(jīng)過了7個月的體會和磨練,自己也漸漸習(xí)慣了。隨時等待接聽電話,為了一場重大會議、一次重大檢查全員機(jī)動,為保障大局堅守崗位。這里有一群能吃苦戰(zhàn)斗的人,工作只有進(jìn)行時沒有完成時,但是大家仍然蓬勃朝氣,遇事敢擔(dān)當(dāng),做事有魄力。
2、工作氛圍之好意想不到。如何評價辦公室的工作氛圍呢,我想“上下同欲就是最強(qiáng)大的推手”,我真的感受到了辦公室和衷共濟(jì)的團(tuán)結(jié),言語里有愛的活潑。來到這里,方知事業(yè)美好;經(jīng)過洗禮,才知真情可貴。完成工作時收到的稱贊,遇到難題時獲得的指點,聽取想法時得到的尊重,是繁忙工作之余的一點甜。每一次面對重要檢查和接待的時候,不分你我,上下擰成一股繩,在領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)籌運作下,一個政令落到底。這是一個有溫度、有黨性的集體,我很感恩,能在這樣一個優(yōu)秀的集體中。
3、工作標(biāo)準(zhǔn)之高意想不到。辦公室作為參謀部、指揮部、服務(wù)部,要以全鎮(zhèn)最高水平嚴(yán)格要求。倒水時有沒有蹦出來水滴,辦公桌上有沒有沒擦掉的手印,通知是否傳遞到位,會議準(zhǔn)備夠不夠充分,突發(fā)情況處理是不是及時,標(biāo)準(zhǔn)都是最高的,讓我深受觸動。嚴(yán)的謹(jǐn)本詳始、富有節(jié)奏;細(xì)的詳略得當(dāng)、恰到好處。
我很感恩能夠來到汶陽,并能在此收獲成長。但是,也認(rèn)識到,要成為一名真正為汶陽的發(fā)展作出貢獻(xiàn)、讓黨和人民放心的公職人員仍有很長的路要走。每一份工作都是一門學(xué)問,每一個崗位都是一次歷練,在今后的工作中,我會做好以下幾點:
一是立學(xué),求真學(xué)問,做好學(xué)生。正所謂“學(xué)如弓弩,才如箭鏃”,我們要時刻思考我們能為汶陽帶來什么,而不是總想著汶陽能給我們帶來什么。所以,我們工作中要想充分發(fā)揮自身能力、不斷創(chuàng)新工作方式方法,就必須靠學(xué)習(xí)來發(fā)力。習(xí)近平總書記在梁家河插隊期間仍然不忘學(xué)習(xí),就是去放羊的時候,羊角上都會掛著一本新華字典。他語重心長的告誡我們:學(xué)習(xí)是人生成長之梯。知識是每個人成才的基石,我們在學(xué)習(xí)階段一定要把基石打深、打牢,求真理、悟道理、明事理,不能滿足于碎片化的信息、快餐化的知識。要通過學(xué)習(xí)知識,掌握事物發(fā)展規(guī)律,通曉道理,豐富學(xué)識,增長見識,如此才能將所學(xué)所懂應(yīng)用到工作中,為群眾辦好每一件事。
二是力行,知行合一,做實干者。上面千條線,下面一根針,這句在我面試階段能夠脫口而出的話,實際工作中也確實有了切身體會。我有很多同學(xué)都是基層崗位,有人說基層工作不好干,與群眾打交道太難了。就我本身而言,基層工作確實瑣碎、零亂,但是也充滿著樂趣,就像幫助來訪群眾找到解決問題的出口,接待倒水時上級領(lǐng)導(dǎo)的微笑,完成一個會議準(zhǔn)備的輕松,這都是精神上的滿足。基層工作要的就是我們親身參與,身體力行,深入實踐,到群眾家里,到田間地頭去了解情況,學(xué)習(xí)人民群眾的智慧,用群眾的語言與群眾溝通,不論事情大小,困難多少,都腳踏實地,用汗水換取人民群眾的信任和贊譽(yù)。
三是勵志,立鴻鵠志,做奮斗者。99年艱苦奮斗,70多年砥礪前行,40多年風(fēng)雨兼程,中國和中國共產(chǎn)黨共同成長,靠的就是艱苦奮斗。民族復(fù)興的使命要靠奮斗來實現(xiàn),汶陽的發(fā)展也要靠每個人的奮斗來實現(xiàn),將來的發(fā)展也會遇到困難,必然有艱巨的任務(wù),必然還有很多婁山關(guān)、臘子口要去征服,特別需要我們繼承艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng),一步一臺階,一步一腳印把思路變成行動,把藍(lán)圖變成現(xiàn)實。
四是擔(dān)當(dāng),牢記初心,做挑山工。一代人有一代人的使命,一代人有一代人的擔(dān)當(dāng)。當(dāng)前,汶陽處在低谷期、攻堅期,迫切需要迎難而上、挺身而出的擔(dān)當(dāng)精神。在汶陽轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵期,我們的工作會遇到很多的阻力,但面對群眾時,必須要保持越是艱險越是越向前的剛健勇毅,認(rèn)真回答群眾的問題和疑惑,扎實解決群眾的困難和需求,牢記努力工作的初心,在擔(dān)當(dāng)中歷練,在盡責(zé)中成長。
同心同向,振興汶陽。讓我們只爭朝夕,不負(fù)韶華,做好工作中的每一件小事,每一個細(xì)節(jié),努力奔跑,做汶陽新征程上的圓夢人!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十五
,供大家參考。
和感悟,下面我談四點體會,向各位領(lǐng)導(dǎo)請教,與各位年輕干部一起共勉。
,還曾到省委黨校本科班脫產(chǎn)學(xué)習(xí)兩年。在每個階段,學(xué)習(xí)的側(cè)重也各有不同,在人事局工作,學(xué)習(xí)的是保險方面的業(yè)務(wù)知識;在組織部工作,學(xué)習(xí)的是組工業(yè)務(wù)知識,現(xiàn)在,我側(cè)重于學(xué)習(xí)的是農(nóng)村的各項政策、法律法規(guī)和農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)等等。我覺得,學(xué)習(xí)只有與自己的實際工作、所處環(huán)境相結(jié)合,才能學(xué)當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看以致用,也才能激發(fā)學(xué)習(xí)的興趣。二是要向?qū)嵺`學(xué)。通過深入基層,通過參與一些問題的具體處理,才能逐步提高能力。去年,我到鄉(xiāng)里去了以后,開始一段時間,角色可以說是完全轉(zhuǎn)變不過來,而且甚至心理上有了一定的恐慌,就是因為自己對這方方面面的基層政府工作、農(nóng)村工作完全不熟悉,更談不上理手,比如鄉(xiāng)村兩級財政管理、礦山企業(yè)安全管理、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù)等等,這些是我以前完全沒有接觸到的一些范疇,但自己又處于這個比較重要的位置,有時心里就會沒底,工作上也就可能會有阻力。后來,我經(jīng)過仔細(xì)分析,及時調(diào)整,除了學(xué)習(xí)各方面的業(yè)務(wù)知識和分析歷年來的情況外,還積極參與各條線上實踐工作,經(jīng)常下到礦山企業(yè)和村,了解實際情況,再對比不足來豐富完善,加以改進(jìn)。通過一段時期的強(qiáng)化,工作上雖然說不能完全做到得心應(yīng)手,但也能獨擋一面地開展了。三是向身邊的同事學(xué)習(xí),尤其是老同志,他們經(jīng)驗都很豐富,平時多與他們交流,從中可以學(xué)習(xí)到他們的工作態(tài)度、方法、作風(fēng)。
去年年底,聽聞鄉(xiāng)鎮(zhèn)老干部由于待遇問題到縣政府上訪一事后,為了及時穩(wěn)控,我們鄉(xiāng)里迅速研究:不發(fā)吧,有這個苗頭,不得到得當(dāng)處理,就會引發(fā)不穩(wěn)定因素;如果補(bǔ)發(fā),一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政較困難,資金上確有壓力,二是補(bǔ)發(fā)后,在職干部有意見,同等待遇會打擊他們的工作積極性,所以覺得左右為難。這時,一位在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年的老同志想了一個辦法,先是召集8名老干部開了一個座談會,就鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政壓力問題,因他們在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年,經(jīng)驗豐富,所以請他們幫助出主意,化解壓力,會上氣氛很熱烈,老干部們也提出了一些切實可行的辦法,如壓縮機(jī)關(guān)開支,積極爭取外援等等,甚至有一名老同志,還提供了一串本鄉(xiāng)籍貫,在外地工作的能人名單,他們紛紛表示完全支持政府工作。所以,待遇一事上基本已取得了他們的認(rèn)同。同時,由于一名老干部因腿腳不靈活而沒有參會,他跟著兒女住在x市,我們就組織其余7名老干部去看望他,并由機(jī)關(guān)安排車輛,為他送去了一點水果和土特產(chǎn),事后有3名老干部分別給我打了電話,說感覺到了組織的溫暖,并表示堅決支持政府工作,到目前為止,我鄉(xiāng)是全縣唯一一個沒有老干部因待遇問題而上訪的鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
有一首歌的歌詞叫三分天注定,七分靠打拼。年輕干部的成長我覺得也是一樣,三分機(jī)遇,七分努力。80后,是我們的年齡優(yōu)勢,但再過幾年就是90后了,所以我覺得年輕是一筆財富,但它稍縱即逝,作為年輕干部一定要抓住機(jī)遇,盡快發(fā)揮我們的潛在優(yōu)勢。感謝組織的信任和厚愛,我得到了很多的機(jī)遇,我作為一名年輕女干部,資歷淺,閱歷短,農(nóng)村工作不熟,基層經(jīng)驗缺乏,但能到鄉(xiāng)鎮(zhèn)擔(dān)任主職,無非是趕上了縣委大力啟用年輕干部的大好機(jī)遇,我很珍惜,也很知足,所以在實際工作中,我也不放過任何機(jī)遇。去年x月份,我剛到鄉(xiāng)里工作才一個多月,正值進(jìn)行退耕還林的國檢,我們是林業(yè)大鄉(xiāng),共有退耕還林面積近xxx畝,如果順利通過國檢,將推動我鄉(xiāng)的丘崗開發(fā)和林業(yè)發(fā)展。我感覺這是一個難得的機(jī)遇,回去以后,與分管負(fù)責(zé)人和林管站長一同了解情況,及時安排部署,突擊補(bǔ)植補(bǔ)造,克服大量困難,順利通過了國檢,有了這個基礎(chǔ),今年就通過省林業(yè)廳爭取到了xxx畝南豐密桔的丘崗開發(fā)項目,目前已基本建成。
所以通過這件事,我認(rèn)識到,即使一項工作再有難度,再不容易,但只要你深入進(jìn)去,落實到位,事情就一定會辦得成功
,時刻警醒自己,在基層工作,要守得住清貧、耐得住寂寞,不思動思遷,安心基層。記得我到xx以鄉(xiāng)長候選人的身份參加選舉,結(jié)果全票當(dāng)選,當(dāng)選后我很理性也很冷靜,我本領(lǐng)不高,能力不強(qiáng),在大多數(shù)人大代表還不太了解我的情況下,我憑什么能全票當(dāng)選,無非是全體人大代表對縣委安排的認(rèn)同,對鄉(xiāng)里班子的信任,也是給我的又一次機(jī)會,我很知足,我不能辜負(fù)縣委的信任,全鄉(xiāng)人民的厚望,只有嚴(yán)格要求自己,通過扎實的工作,突出的業(yè)績來回報。接手財務(wù)后,我第一件事就是摸清家底,掌握情況,第二就是集思廣義,完善制度,規(guī)范程序,第三就是開源節(jié)流,嚴(yán)格管理。自己以身作則,厲行節(jié)約,嚴(yán)格要求,不亂開支,堅持財務(wù)管理透明化,贏得了好評。
,各位同志的諒解。謝謝大家!
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十六
(一)實行多元培養(yǎng),鍛煉年輕干部。加大對年輕干部的培養(yǎng)力度,轉(zhuǎn)變“重選拔輕培養(yǎng)”的做法,實現(xiàn)培養(yǎng)方式的多元化??梢酝ㄟ^上級部門跟班學(xué)習(xí)、鎮(zhèn)(街道)鍛煉、政企雙向掛職、拓展訓(xùn)練、高校深造等方式,不斷提升年輕干部的綜合素養(yǎng)。要特別要強(qiáng)化實踐導(dǎo)向,讓年輕干部多“墩墩苗”,到基層一線和艱苦地區(qū)經(jīng)風(fēng)雨見世面,在急難險重任務(wù)中鍛煉提高,在改革發(fā)展穩(wěn)定實踐中增強(qiáng)擔(dān)當(dāng),始終走與人民群眾實踐相結(jié)合的培養(yǎng)道路。
(二)引入競爭機(jī)制,選拔年輕干部。建議推行干部競崗制度,建立競爭保障機(jī)制,以真才實學(xué)和實際工作實績決定升降去留,使廣大年輕干部對其能力建設(shè)有危機(jī)感、有清醒的認(rèn)識,激發(fā)年輕干部活力,進(jìn)而推動年輕干部選拔工作上新臺階。
(三)強(qiáng)化監(jiān)督管理,愛護(hù)年輕干部。對年輕干部的監(jiān)管要強(qiáng)化實績導(dǎo)向和民意導(dǎo)向,特別是要以群眾的滿足度來評判年輕干部。這樣才能激勵年輕干部立足本職、專心干事,在實踐中創(chuàng)造優(yōu)異業(yè)績、鍛煉過硬作風(fēng)、樹立良好形象,贏得人民群眾的信任和支持。作為一名基層工作者,特別是一名青年團(tuán)員基層干部,我們就應(yīng)該把農(nóng)村基層作為學(xué)習(xí)進(jìn)步的平臺,扎扎實實工作,勤勤懇懇做人,孜孜不倦學(xué)習(xí),在磨煉中積蓄能量,在奉獻(xiàn)中贏得加分,從而讓自己的理想,自己的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位青年同事:
大家好!
非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次機(jī)會與全局青年干部一起學(xué)習(xí)、交流,分享作為一名年輕稅務(wù)干部的光榮與自豪。
我于20xx年來到國稅工作,時光如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間,我參加工作已經(jīng)整五年,這五年中,我分別在文秘、信息中心、征收管理科、白塔稅務(wù)所等多個崗位進(jìn)行鍛煉,在領(lǐng)導(dǎo)的信任、同事的幫助和自身的努力下,我在各個方面都有了一定的提升,這里我結(jié)合自身的不足和工作經(jīng)驗,簡單談一談我對青年干部成才途徑的粗淺認(rèn)識。
一、青年干部要有遠(yuǎn)大的志向。
縱觀古今,凡成就事業(yè)的人,都在青年時就有著遠(yuǎn)大的志向,志向是人前進(jìn)的方向,是在迷霧中求索的航標(biāo)。作為青年稅務(wù)干部,應(yīng)樹立起遠(yuǎn)大的人生志向,不應(yīng)滿足現(xiàn)狀,不應(yīng)只著眼于眼前的工作,只有目標(biāo)明確了,我們才知道路該往哪里走,工作該往哪里努力。明確了人生目標(biāo)后,我們青年干部應(yīng)該圍繞著人生目標(biāo)對人生進(jìn)行規(guī)劃,制定中期和短期目標(biāo),規(guī)劃好在一個較長的階段要達(dá)到一個什么樣的狀態(tài),在細(xì)化到較短的階段,要達(dá)到什么樣的狀態(tài),這樣我們在追逐自己人生理想時,才能有條不紊,循序漸進(jìn)。所以說,遠(yuǎn)大的志向是青年干部成才的方向。
二、青年干部要有較高政治覺悟。
隨著社會主義市場經(jīng)濟(jì)的逐步發(fā)展,中國與世界的交流溝通逐步加大,互聯(lián)網(wǎng)文化對青年思想的沖擊逐步加深,一些負(fù)面思想尤其對改革開放以后成長起來的我們青年一代產(chǎn)生深遠(yuǎn)的影響,青年人中往往存在淡薄理想追求功利、對前途迷茫、缺乏自我認(rèn)同感、缺乏精英意識、沉迷于虛擬世界、心里問題凸顯、過分追求自我、在大是大非面前做出錯誤的選擇,更有一些青年干部道德底線低下,甚至誤入歧途。青年人正處于人生觀、世界觀和價值觀形成的時期,形成的性格特點和生活作風(fēng)將影響我們一生的成長和發(fā)展。作為稅收事業(yè)的新兵,青年稅務(wù)干部要想在當(dāng)下這個物欲橫流、五彩斑斕的社會中把正方向,在大是大非前保持頭腦清醒,就必須要保持較高的政治覺悟和政治敏感性,青年稅務(wù)干部應(yīng)該學(xué)習(xí)歷史知識、國情知識、經(jīng)濟(jì)知識、法律知識和國際知識,加強(qiáng)理性思維、辯證思維、實踐思維和創(chuàng)新思維,不斷加強(qiáng)改造自身的人生觀、世界觀和價值觀。這樣我們的工作生活才能與黨的改革方向保持一致,才能與我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展保持一致,才能與社會進(jìn)步保持一致,才能做一個品德高尚的人,才能不誤入歧途。所以說,政治覺悟是青年干部成才的基石。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十七
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家下午好!很榮幸能夠在這個地方和大家一起分享作為一名公務(wù)員的光榮與自豪!同時,也非常感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這個難得的機(jī)會,讓我與大家一起來學(xué)習(xí)、交流。謝謝你們!首先作個自我介紹:我叫**,來自**鄉(xiāng)政府,今年**歲。2004年考起公務(wù)員,同年11月下派到**鄉(xiāng)政府工作,四年來,我分別在辦公室、城建組,財政所等多個崗位進(jìn)行煅煉,在鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)無微不至地關(guān)懷下,在同事的熱心幫助下和自身的刻苦努力下,我在各方面得到了一定提升?;仡櫣ぷ鬟@四年來,使我感觸頗多,在這我想用四句廣告詞向各位領(lǐng)導(dǎo)及同仁匯報一下自己近年來在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。
第一句是中央10套“知而獲智,智達(dá)高遠(yuǎn)。---用智慧丈量世界”這句著名的公益廣告詞,我非常喜歡。因為它為我們闡述的是一種學(xué)無止境、智慧無邊的思想,鼓勵人們學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)再學(xué)習(xí),用知識武裝自己的頭腦,用智慧改造我們的世界理念。如今,我們已進(jìn)入知識經(jīng)濟(jì)時代,學(xué)習(xí)是一個人成長進(jìn)步的前提,是生存之道,是人生的主題。在工作中,通過加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),使我們青年干部的共產(chǎn)主義信念得到進(jìn)一步的堅定,同時也改造了自己的世界觀,升華了自己的人生觀,端正了自己的價值觀。通過加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),增強(qiáng)了我們青年干部做好本職工作、更好地服務(wù)人民群眾的本領(lǐng),真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行,以避免犯錯誤,在此基層上有所作為。通過加強(qiáng)實踐鍛煉學(xué)習(xí),讓我們青年干部學(xué)以致用,自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來,進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗,使所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度、一種境界。所以我們青年干部必須培養(yǎng)、保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力,不斷從工作、生活中汲取營養(yǎng),才能始終跟上時代的腳步,符合工作的節(jié)拍。
第二句是“舍得”酒業(yè)的廣告詞,“舍得方寸之間,品味智慧人生?!薄吧帷迸c“得”是既對立又統(tǒng)一的,但我認(rèn)為有舍才有得、小舍小得、大舍大得。從某種程度上,雖然基層環(huán)境比較艱苦,工作千頭萬緒,再加上所學(xué)知識的單一性和基層工作的復(fù)雜性不相統(tǒng)一,各方面相對來說不如在縣直機(jī)關(guān),好像我“舍”了,沒有“得”,但我深信我自己得到了自己想“得”的,因為通過這幾年來的工作,通過深入鄉(xiāng)村、深入群眾,我已經(jīng)向人民群眾學(xué)到了很多在機(jī)關(guān)中所學(xué)不到的知識。
第三句是寶馬車的一句廣告詞:“有容,乃悅?!庇惺裁礃拥男膽B(tài),就會有什么樣的工作和生活態(tài)度,我想這句比“海納百川,有容乃大”更能進(jìn)一步地,確切地表達(dá)出我內(nèi)心的真實感覺?!昂<{百川,有容乃大?!钡脑⒁馐亲鋈艘邢翊蠛D苋菁{無數(shù)江河水一樣的寬廣胸襟,這是一個人有修養(yǎng)的表現(xiàn)?!坝腥?,乃悅?!蔽易哉J(rèn)為的理解是,“容”,寬容,“悅”,高興,快樂。也就是說,在生活工作中我始終保持一顆寬容的心與同事相處,以達(dá)到雙方都高興快樂。當(dāng)有別人批評時,多想想自己的過失;當(dāng)有同事誤解時,多想想別人的難處,寬容是一種真誠,一種境界,而不僅僅是一種姿態(tài)、一種形式,寬容需要一種修養(yǎng),一種勇氣。人生有了這種寬容的氣度,才能安然走過四季,才能閑庭信步笑看花落花開。
第四句是飛利浦電器的廣告詞:“讓我們做得更好。”“海闊憑魚躍,天高任鳥飛?!鄙钪胁紳M了問號,生活永遠(yuǎn)是個逗號,生活要永遠(yuǎn)追求感嘆號。作為一名公務(wù)員,我對自己的未來充滿信心!我將繼續(xù)刻苦學(xué)習(xí),勤奮實踐,埋頭苦干,開拓進(jìn)取,大膽工作,干事創(chuàng)業(yè),創(chuàng)造無愧于青春、無愧于時代的人生價值!
謝謝大家!
**。
2008年12月12日。
(馬林)。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同志:
大家下午好!首先非常感謝街道黨工委、辦事處給予我們這樣一次寶貴的機(jī)會,讓我們年輕人在一起學(xué)習(xí)和交流。去年的8月份,我榮幸地成為了邗上街道的一名公務(wù)員,轉(zhuǎn)眼間,日歷已經(jīng)翻過了一年零兩個月。一年多以來,在街道各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷教誨下,在各位同事的無私幫助下,我得到了全方位的鍛煉成長,使我深切地感受到了我們街道機(jī)關(guān)是一個團(tuán)結(jié)、和諧、溫暖、積極向上的大家庭。我們懷揣著理想與抱負(fù),承載著責(zé)任與期望,延續(xù)著光榮與夢想;我們背負(fù)著昨天的托付,書寫著今天的篇章,迎接著明天的朝陽。關(guān)于工作、生活和理想,各位同事已經(jīng)談了很多,讓我深受啟發(fā),感同身受。下面我來談?wù)勛约旱膸c感受,懇請各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。
首先是表達(dá)我的感恩之情。2006年我從學(xué)校畢業(yè)后參加工作,眾所周知,哲學(xué)專業(yè)就業(yè)并不是很容易。我先后在兩個單位工作過,其間參加了多次公務(wù)員考試,其中08年報考中央統(tǒng)戰(zhàn)部以筆試第2名的成績進(jìn)入了面試,但最終因為各種原因與錄取失之交臂。在經(jīng)歷了許多挫折以后,我一度比較消沉,甚至對自己的能力有所懷疑。2009年初,我參加了江蘇省公務(wù)員考試,被我們街道錄取,加入到了邗上街道這個大家庭。一年多以來,我更深切的感覺到當(dāng)時的決定是正確的,我為能成為邗上街道這個大家庭的一員深感榮幸和自豪。在我最困難,最消沉的時候,是我們街道給了我工作的機(jī)會,讓我能實現(xiàn)自身的價值,重新樹立起信心,對此我深深地感恩。來街道工作以后,對很多業(yè)務(wù)不是很熟悉,每當(dāng)我遇到困難的時候,總會有領(lǐng)導(dǎo)和同事對我悉心教導(dǎo),無私幫助,在此我也對各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示深深的感恩。在過去的一年多時間里,街道為我提供了廣闊的舞臺去充分施展自己的才能,為我鍛煉能力、提升修養(yǎng)創(chuàng)造了良好的條件。“誰言寸草心,報得三春暉”,街道給了我慈母般的溫暖和呵護(hù),我堅信,只有用自己取得的成績和進(jìn)步,才能表達(dá)對組織和領(lǐng)導(dǎo)的感恩。在各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,我攥寫了多篇文明城市創(chuàng)建的相關(guān)文字材料,參與了街道一系列的活動,在多場文藝演出活動中擔(dān)任主持人并表演節(jié)目。今年我參加了揚州市文化廣電新聞出版局主辦的“我的書屋、我的家”農(nóng)家書屋閱讀講演活動比賽,并榮獲了三等獎。我積極編寫創(chuàng)建工作動態(tài)信息和各類活動信息,及時發(fā)到街道網(wǎng)站上并向區(qū)級新聞媒體報送。目前我街道新聞信息報送量和采用量均排在鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道前列。能用自己的綿薄之力為街道的事業(yè)添磚加瓦,我倍感榮幸。
第二是愛崗敬業(yè)。我認(rèn)為年輕人對待工作和生活需要有一種積極向上、力求進(jìn)取的態(tài)度,但同時更必須從自身的實際出發(fā),從國家和社會的需求出發(fā),從自己從事的崗位職責(zé)出發(fā),做出正確的自我定位,爭取實現(xiàn)社會價值和個人價值的雙贏。愛崗敬業(yè)是任何一個平凡的崗位對工作人員最基本的要求,是每一位機(jī)關(guān)工作人員應(yīng)有的工作態(tài)度,是一種境界,更是一種情懷。美國前總統(tǒng)肯尼迪在他的就職演講時說:“不要問國家為我們做了什么,而要問我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁??!倍覀儸F(xiàn)在很一些年輕人,有時候會出現(xiàn)眼高手低,做人飄飄然,做事茫茫然,上班昏昏然的情況。我認(rèn)為,雖然我們現(xiàn)在從事的是最基層的工作,但是如果把整個街道比喻成人的一個器官的話,那么我們每個基層工作人員就是組成器官的細(xì)胞,只有每個細(xì)胞都運轉(zhuǎn)正常,整個器官組織才會健康并富有活力。古人云:一屋不掃,何以掃天下?我們在胸懷天下、心系國家時候,更應(yīng)該專注于自己手頭的工作,熱愛自己的工作崗位,通過做好本職工作來實現(xiàn)自身的價值。
是否對頭,事情辦理的速度和質(zhì)量是否讓各方滿意等等。三是學(xué)以致用,學(xué)用結(jié)合。古人云:紙上得來終覺淺,絕知此事須躬行。只有實踐,才能用學(xué)到的理論和方法指導(dǎo)具體工作,用學(xué)到的知識和技能提高內(nèi)在素質(zhì)。在日常的工作中,要保持謙虛謹(jǐn)慎的工作態(tài)度,在實踐中獲取真知,增長才干,將學(xué)到的知識轉(zhuǎn)化為實際本領(lǐng),從而不斷提高業(yè)務(wù)水平和工作能力,真正做到“張口能講,提筆能寫,遇事能辦”。
回憶往昔,成績已然成為歷史;立足今日,道路正在自己腳下;展望未來,我們更應(yīng)精神昂揚。在邗上這個大舞臺上,我們年輕人,應(yīng)該用我們的激情與夢想,舞動出自己的靈魂,譜寫出青春的旋律。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!非常榮幸能有機(jī)會參加這次座談會,同時也非常感謝縣委對我們年輕干部的關(guān)心和重視,為我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流機(jī)會。
下面,結(jié)合自己在學(xué)習(xí)、工作、生活中的經(jīng)歷,簡單匯報三點感受:
作推進(jìn)過程中和工作推進(jìn)后善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。堅持階段性的思考,及時調(diào)整工作規(guī)劃。三是實踐鍛煉。主動參與機(jī)關(guān)大型活動和中心工作,無論是在辦文辦會、接待、協(xié)調(diào)上都努力鍛煉自己,增強(qiáng)實踐工作的能力。
三、
作為一名年輕干部,要堅持務(wù)實和創(chuàng)新,用一流的工作業(yè)績實現(xiàn)人生價值。務(wù)實體現(xiàn)一個人的作風(fēng),創(chuàng)新代表一個人的能力。工作中堅持務(wù)實和創(chuàng)新并舉,有利于各項工作的有效落實,工作的統(tǒng)籌兼顧和工作影響力的提升。一個注重務(wù)實和創(chuàng)新的干部,能夠在復(fù)雜的工作環(huán)境中找準(zhǔn)位置、把握重點、收獲快樂。在工作中,我始終把握好“三個詞”。一是溝通。在做每一件事情之前,堅持做到對上、對下、對己全方位溝通,做到知己知彼,有的放矢,增強(qiáng)工作的針對性。二是超前。在工作推進(jìn)前,把工作中可能會發(fā)生的事情盡量想到,每一個環(huán)節(jié)盡量做到無懈可擊,環(huán)環(huán)相扣,增強(qiáng)工作的預(yù)見性。三是謀劃。堅持把每一項工作的目標(biāo)定位、推進(jìn)措施與全縣性或者是機(jī)關(guān)的各項中心工作一起考慮,統(tǒng)籌謀劃,增強(qiáng)工作的全局性。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十八
我是在2021年9月份正式參加的工作,作為一名剛?cè)肼毑痪玫那嗄旮刹?,我想和大家分享幾點自己的工作感悟。
第一點,作為青年干部要堅持學(xué)習(xí)。立身百行,以學(xué)為基?,F(xiàn)如今,在林業(yè)工作中,很多時候都要運用到科技,比如操控?zé)o人機(jī)制作定植圖,利用3d建模清楚的反映山場苗木種植情況等等,因此我們更應(yīng)該將學(xué)習(xí)和創(chuàng)新結(jié)合起來,緊跟時代的步伐,從而出色的完成林業(yè)工作。
第二點,身為一名基層林業(yè)工作者,日常工作得緊密聯(lián)系群眾,了解群眾所需,切實為群眾服務(wù)。對于剛參加工作不久的我們,要多向前輩們請教,俗話說“紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行”,一定要把所學(xué)到的理論知識與實踐相結(jié)合。少說空話,多做實事,扎扎實實,確保將每一份工作做到極致。
第三點,作為一名基層干部,我們勤勤懇懇做人,孜孜不倦學(xué)習(xí),在基層工作中不斷磨練、積蓄能量,從而讓自我的價值在基層這個大舞臺上熠熠生輝。
最后,非常感謝局領(lǐng)導(dǎo)對我們青年干部的關(guān)心和重視,給我這次機(jī)會和全局青年干部一起學(xué)習(xí),交流,分享工作感悟。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇十九
七月的晚風(fēng),常常伴隨著一絲絲的清涼。走在*村的田埂上,看著田野里長勢喜人的莊稼,我憧憬著*村又一年豐收的景象,嘴角忍不住地微微上揚。
*村位于*縣*鄉(xiāng)*部,是我在基層工作的第一站。*年*月,我來到了*村進(jìn)行基層鍛煉,掛任*村書記助理。一年后,我擔(dān)任*村黨支部書記,后來又兼任村委會主任。眨眼間,我在*已經(jīng)工作兩年多了。兩年多來,我始終把囑托當(dāng)使命、把掛職當(dāng)任職、把他鄉(xiāng)當(dāng)故鄉(xiāng)、把老鄉(xiāng)當(dāng)親人,在*這片土地上留下了腳印、灑下了汗水,也終于結(jié)出了碩果。從剛到村里的迷茫無助到如今的得心應(yīng)手,從老百姓口中“這個小伙子是誰”到現(xiàn)在群眾的笑臉相迎,從一名白面書生成長為了一名村黨支部書記。我深刻地感悟到,只有把工作做到群眾心坎上,群眾才會真正地支持你、擁護(hù)你。
——“腳下的路”亮堂了,“心頭的路”自然就亮堂了。搞好干群關(guān)系是干好基層工作的基礎(chǔ)。我剛到村里的時候,為了能盡快熟悉村里的情況,拉近和群眾的距離,每天白天都會堅持上戶走訪,可是經(jīng)常會出現(xiàn)吃“閉門羹”的情況。后來,老一屆的村書記告訴我,村民們?yōu)榱松?,白天基本都在外?wù)工,很少有在家閑待的。于是,為了能和大多數(shù)村民們都碰上面,我選擇了晚上走訪。
晚上走訪面臨的最大難題就是出行問題。一到晚上,*村內(nèi)到處都是黑乎乎的一片。有的時候,一邊打著手電筒一邊摸索前進(jìn)的我,一不小心就踩到坑里去了。村里的老人、小孩因為天黑走路摔跤的情況也時有發(fā)生,村民們的晚間娛樂也因此受到了很大的限制。晚上本是村民們放松娛樂的最好時段,也是我了解村情民意最合適的機(jī)會,可是因為夜間出行問題,這樣的好時機(jī)都被耽誤了。為了解決夜間出行問題,歷屆村委會班子也都花過不少心思,可是因為經(jīng)費不足,只能是有心無力。在了解整個情況并作了初步規(guī)劃后,我暗自下定決心,一定要解決群眾夜間出行的問題。
為了完成老百姓心中的“光明路”,照亮群眾的“幸福路”,我通過“黨建+好商量”平臺,把駐村干部、鄉(xiāng)賢代表以及村民代表召集在一起,發(fā)動大家集資捐款。我首先主動帶頭捐贈了*元,用自身實際行動來引領(lǐng)號召大家。同時,我又奔波于各個單位、經(jīng)銷商和村民之間,通過“村民集資+上級扶持”的方式,最終籌得資金*萬余元,在村莊主干道上共安裝了*盞太陽能路燈,大大地提高了群眾的安全感和幸福感。
搞好干群關(guān)系,關(guān)鍵就要多做得人心、暖人心的好事實事。如今的*村,晚上就跟白天一樣,走在主干道上的人多了,飯后出來散步的人多了,集聚在村委會跳廣場舞的大媽們也多了。干部和村民們互相接觸了解的渠道多了,干群關(guān)系加深了,群眾工作也更好做了。
為了弄清廁改工作的“難點”“堵點”,我又再次利用起晚上的空閑時間,家家戶戶上門走訪,挨個向他們解釋廁改工作的必要性,陳述廁改之后家中的益處,并積極征求大家的意見。經(jīng)過一番上戶走訪之后,才發(fā)現(xiàn)問題的癥結(jié)是我們考慮工作便利的多了,考慮村民的利益少了。比如,在推進(jìn)一項*多戶聯(lián)戶共建大化糞池選址的工作中,我們主觀地認(rèn)為,這是一件對群眾有利的事情,群眾肯定會大力支持的。于是,在沒有征求村民意見的基礎(chǔ)上,主動替村民“作了主”,選了一塊有利于我們施工的場地,結(jié)果在征地的過程中,遭到了大部分群眾的反對。后來,我主動上門了解情況,才知道我們選的那塊地,對村委會來說施工方便、成本更低,但那是村里人歷來就公認(rèn)的“水口”,具有特殊的風(fēng)水意義。為了更好的推進(jìn)這項工作,我主動邀請部分村民代表一起幫助我重新選址,場地定下后,代表們還幫著我做其他村民的思想工作,很快就把大化糞池給建造起來了。
在找出問題的癥結(jié)后,我將征集到的群眾意見納入到廁改方案中,針對不同的村組、地理條件、廁所類型,制定了不同的廁改方案,截止目前*村全村改廁率達(dá)到了*%,新建聯(lián)戶共建大化糞池*個,總投資*余萬元,贏得了村民的一眾好評。
“村里進(jìn)行廁改工作,我們也知道是為我們好,但是也要征求一下我們的意見,聽聽我們的想法”,村民的這句話一直猶言在耳。習(xí)近平總書記指出,“能用眾力,則無敵于天下矣;能用眾智,則無畏于圣人矣”。而要用眾力、眾智,關(guān)鍵就在于要始終堅持“以百姓心為心”,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn)。
——“群眾的腰包”鼓起來了,“點贊的掌聲”自然就鼓起來了。在崗位一天就要為民盡責(zé)、為民造福一天。作為*村的支部書記,我每天都在想著如何盡快地幫助村民增加收入,讓村民過上更好的日子。*村是貧困村,村民的經(jīng)濟(jì)收入主要靠外出打工和種植水稻。可是*村的土地多以山坡地為主,人均可用耕地面積不足*畝。僅憑這點人均可用耕地面積,連上面要求的水稻種植任務(wù)都難以完成,更別提幫助村民實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)增收了。為了解決早稻種植面積不足的問題,我采取“飛地模式”,把鄰近村閑置的*余畝土地租賃了下來,并分給了*村的村民種植,這一措施有效改變了人多田少的局面??墒牵驗槲医?jīng)驗不足,早稻產(chǎn)量和村民的收入都不是很理想。
吃一塹長一智。為了能有效提升晚稻的產(chǎn)量,我主動上門向當(dāng)?shù)氐姆N糧大戶請教,并邀請了縣里的農(nóng)業(yè)專家,深入*村開展調(diào)研。結(jié)合村里的實際情況,我對村里的晚稻種植進(jìn)行了科學(xué)的規(guī)劃。通過改良晚稻品種,在進(jìn)一步優(yōu)化晚稻種植、收割、銷售等環(huán)節(jié)的基礎(chǔ)上,充分發(fā)揮村里剩余勞動力的優(yōu)勢,不僅實現(xiàn)了晚稻產(chǎn)量增收,還有效增加了村民收入。*年,我在總結(jié)去年經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,繼續(xù)做大做強(qiáng)水稻產(chǎn)業(yè),對村里的水田進(jìn)行整合優(yōu)化,擴(kuò)種水稻*余畝。
人民對美好生活的向往,就是我的奮斗目標(biāo)。兩年來,為了能讓*村村民的生活更加美好,我嘗試了各種各樣的辦法。比如,做活“*花經(jīng)濟(jì)”,通過改善*花加工、包裝和銷售環(huán)節(jié),使得村里的*花產(chǎn)值由原來的*萬元增加到*萬余元;引進(jìn)特色產(chǎn)業(yè),通過有效利用村里的荒田荒地,引進(jìn)了*畝的油茶種植和*畝左右的艾草種植項目;鄉(xiāng)村振興先行先試,率先在*村小組創(chuàng)建鄉(xiāng)村振興基金會,籌得資金*余萬元。這一系列的舉措,極大地激發(fā)了廣大村民的積極性、主動性、創(chuàng)造性,凝聚了民心、匯聚了力量,*村村民的日子過得越來越紅火。
我在*一待就是兩年多,這兩年是激情奮斗的兩年,是頑強(qiáng)拼搏的兩年,也必將在我的人生長河中留下充實、溫暖、持久、無悔的回憶。習(xí)近平總書記指出,“禾苗在地里墩一墩,才能吃土更深、扎根更實,在風(fēng)雨中抗倒伏、立得住。年輕人在基層墩一墩,把基礎(chǔ)搞扎實了,后面的路才能走得更穩(wěn)更遠(yuǎn)”。
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全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二十
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們,大家好!
非常感謝領(lǐng)導(dǎo)給我們提供了這樣一個能夠暢所欲言的交流平臺。下面我將給大家分享我的扶貧工作感悟。
自20xx年8月以來,我在扶貧辦工作已經(jīng)接近一年了,這1年里我有過累,有過笑,但最多的還是對貧困戶一種發(fā)自內(nèi)心的同情,因為我也來自農(nóng)村,深知農(nóng)村部分家庭生活的艱難和不易,從而更增加我做好扶貧工作的使命感和責(zé)任感。這一年在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下,與其他同志一道,堅持理論業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),認(rèn)真履行職責(zé),努力開展扶貧工作,心系貧困群眾,切實把扶貧政策送到貧困戶手中。
一、提高認(rèn)識,深刻體會
初入扶貧辦,倍感壓力,同時也深知責(zé)任重大,絕對不能辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。通過學(xué)習(xí),我更加深刻的認(rèn)識到精準(zhǔn)扶貧概念的提出和施行契合時代發(fā)展的需要,是中國人民逐步實現(xiàn)共同富裕的必經(jīng)之路。精準(zhǔn)扶貧是建設(shè)中國特色主義偉大事業(yè)的一項歷史任務(wù),只有認(rèn)真貫徹黨中央、國務(wù)院關(guān)于打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的決策部署,落實精準(zhǔn)扶貧、精準(zhǔn)脫貧基本方略,才能打贏這場脫貧攻堅戰(zhàn)。
二、兢兢業(yè)業(yè)干扶貧,不負(fù)人民不負(fù)己
之前沒進(jìn)扶貧辦就一直聽說“一入扶貧深似海,從此假期是路人”,扶貧辦的繁忙與壓力早已人盡皆知。扶貧工作涉及面廣點繁,我認(rèn)為最具挑戰(zhàn)性的工作還是數(shù)據(jù)疑點修改,檔案整理,產(chǎn)業(yè)扶貧。數(shù)據(jù)質(zhì)量是脫貧攻堅各項工作的基礎(chǔ),是幫扶工作的過程紀(jì)錄,是脫貧成效的直接反映。數(shù)據(jù)疑點修改工作的特點是,數(shù)量大時間緊。為了及時高效的完成數(shù)據(jù)疑點修改,扶貧辦經(jīng)常通宵達(dá)旦,上千條的數(shù)據(jù)疑點改到后期一定是頭昏腦脹,但不能有絲毫懈怠,有時漏一條或錯一條都會被通報甚至約談,不抽煙的我,只能用音樂和冷水提神,雖然很努力,但近期還是被通報了幾次,在此給各位領(lǐng)導(dǎo)說聲抱歉,我在今后的工作中一定會更加細(xì)致,把工作做在前面。
精準(zhǔn)扶貧檔案資料是全面打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的真實寫照,是衡量和檢驗扶貧工作成效的重要依據(jù)和有效載體。均川鎮(zhèn)的基礎(chǔ)檔案一直不是很扎實,20xx年底扶貧辦開始狠抓扶貧檔案,基本把扶貧檔案的框架搭建完成。今年我把3名暑期實習(xí)大學(xué)生培養(yǎng)成了檔案能手,專門整理邏輯最復(fù)雜的精準(zhǔn)識別類和精準(zhǔn)脫貧類檔案,用一個月的時間徹底消除扶貧檔案中的邏輯錯誤,爭取一步到位把我鎮(zhèn)的扶貧檔案質(zhì)量提高一個層次。
產(chǎn)業(yè)扶貧是脫貧攻堅的基礎(chǔ)和支柱,也是實現(xiàn)鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵所在和重要抓手。均川鎮(zhèn)人民的主要收入來源是種養(yǎng)殖和外出務(wù)工,同時具有較豐富的林地和農(nóng)田資源,所以我們因地制宜發(fā)展各種以種養(yǎng)植為主產(chǎn)業(yè)扶貧項目,斷“窮根”育“富根”。目前我鎮(zhèn)30個村居委會,25個村都有自己的產(chǎn)業(yè)項目,為貧困群眾增收致富提供產(chǎn)業(yè)支撐,這些產(chǎn)業(yè)項目就是20xx年之后,扶貧工作的動力之源。以前均川鎮(zhèn)的傳統(tǒng)生產(chǎn)模式,難以帶動貧困戶增收,現(xiàn)階段我們通過采取“五合一”的機(jī)制發(fā)展村級產(chǎn)業(yè)項目,為貧困人口提供就業(yè)崗位和發(fā)展紅利,種下了“富根”。同時我們的產(chǎn)業(yè)扶貧項目規(guī)模小,技術(shù)含量含量不高,抗市場風(fēng)險能力差。因此打造可持續(xù)的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,延伸產(chǎn)業(yè)鏈條,夯實產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ),構(gòu)建產(chǎn)供銷一體化合作機(jī)制,是未來的產(chǎn)業(yè)扶貧的發(fā)展方向。我們還要與市場機(jī)構(gòu)、電商平臺等合作,加強(qiáng)技術(shù)培訓(xùn)工作,為貧困戶培訓(xùn)特色手工技術(shù)、電商開店、直播技巧等職業(yè)技能。
三、扶貧路上的感恩情
大數(shù)據(jù)復(fù)核過程中,我來到紅石埡一家貧困戶家,看到一個小女孩正在切菜做飯,癱瘓的奶奶在輪椅上坐著,破舊的墻上貼滿獎狀。經(jīng)了解這個小女孩12歲,爸爸去年因病去世,母親離家出走,就剩下小女孩和爺爺奶奶生活在一起。奶奶從一見到我們嘴里直說“感謝黨,感謝黨的好政策,要不是國家發(fā)低保,我們早就沒活頭了。我孫女讀書聰明,也多虧你們幫忙,她現(xiàn)在還有書讀”。看到這種家境,無人不同情憐憫。如果這個孩子生在正常家庭,一定會非常優(yōu)秀,非常幸福。孩子是家庭的希望與未來,最徹底的脫貧是孩子們的成長與成才,管長遠(yuǎn)的扶貧要更多的去關(guān)注貧困兒童,貧困學(xué)生。要用教育扶貧“斬斷”貧困代際傳遞,確保貧困人口子女都能接受良好的基礎(chǔ)教育,讓孩子有一個新的發(fā)展起點,有更強(qiáng)的社會競爭力,貧困家庭有了穩(wěn)定的造血能力,才能夠從根本上扭轉(zhuǎn)家庭貧困狀況,讓貧困不再滋生,將精確扶貧進(jìn)行到底。
在安全飲水排查過程中,新河村一戶貧困戶到扶貧辦反映安全飲水有問題,縣水利局把他定性為季節(jié)性缺水,但是他家在干旱時期確實飲水有困難。我找到村干部一起幫他想辦法,最終決定幫他申請因災(zāi)臨時救助2000元,外加光伏資金1500元,把貧困戶水井加深4米,解決了他飲水困難的問題。過了兩個星期,他買了一包煙要送給我,煙我沒收,但我很感動很欣慰。幫助他們的人不是我,是國家是黨,從這些小事中可以看出,黨為人民服務(wù)的初心,人民都是看在眼里,記在心里的的,精準(zhǔn)扶貧工作的扎實推進(jìn)是真真切切的增強(qiáng)了黨與人民的血肉聯(lián)系。
四、擔(dān)當(dāng)戰(zhàn)勝貧困
扶貧工作讓我深深地意識到,扶貧不僅僅是任務(wù),而是每位黨員干部應(yīng)有的擔(dān)當(dāng)。每一個貧困戶家里都積攢了許多悲傷無奈的苦難故事,如果不深入基層、不入戶調(diào)研,就不可能深刻地了解貧困家庭中千差萬別的真實困難。好在這些困難在黨和國家扶貧政策扶持下,一天天變小、變少、變無,貧困戶的生活水平也慢慢得到提高??傊阪?zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,扶貧辦會更加努力,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)全力以赴,確保脫貧攻堅工作順利收官。
全縣年輕干部座談會上發(fā)言篇二十一
我出生在井岡山腳下一個貧苦的農(nóng)村家庭,作為一個地地道道的農(nóng)村娃,我對養(yǎng)育我的村莊和田野、對腳下的莊稼和泥土有著不一樣的感情。*年從中國人民大學(xué)畢業(yè)后,我成為了一名*選調(diào)生,*年來一直在鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層一線工作,貼近泥土的摸爬滾打,讓我不斷沉淀積累、汲取養(yǎng)料、歷練成長。如今的我,對農(nóng)村基層工作有了更加深刻的認(rèn)識和理解。我想,要做好基層工作,成為一名受群眾歡迎的基層干部,最大的秘訣就是:始終與群眾的心一起跳動。
一、千難萬難,只要有群眾的支持,再難的事也就不難。去年*月,組織上安排我擔(dān)任*市*鎮(zhèn)鎮(zhèn)長。*因山而名,景色奇秀,文脈厚重,這里有*、*。
來到*后,我在深入調(diào)研中了解到,*鎮(zhèn)非金屬礦資源豐富,因歷史原因,這里的礦山開采亂象叢生、生態(tài)環(huán)境破壞嚴(yán)重,群眾對此怨聲載道,導(dǎo)致信訪舉報不斷。據(jù)了解,近年來也組織開展了相關(guān)礦山環(huán)境整治工作,但是,由于牽涉企業(yè)利益、政府稅收、礦工再就業(yè)、修復(fù)技術(shù)受限等諸多錯綜復(fù)雜的問題,解決起來耗時費力、進(jìn)展緩慢,群眾意見很大。
為解決這個群眾反映突出的問題,鎮(zhèn)黨委政府經(jīng)反復(fù)研究,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,下定決心,形成堅定共識:既要金山銀山又要綠水青山,這滿目的青山是祖先留給我們的財富,決不能毀在我們手里。人心齊、泰山移。在鎮(zhèn)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,我們精心制定整治方案,逐戶上門,深入細(xì)致地做好企業(yè)業(yè)主和群眾的工作,反復(fù)宣講相關(guān)政策,并積極為礦工再就業(yè)提供力所能及的幫助。功夫不負(fù)有心人,通過耐心細(xì)致的思想工作,鎮(zhèn)黨委的決定得到了企業(yè)業(yè)主和廣大群眾的理解和支持,僅用一個月的時間就關(guān)停了污染嚴(yán)重的礦山開采企業(yè)*余家,拆除無證礦產(chǎn)品加工廠上百家,守護(hù)了一方青山綠水。
如今,走進(jìn)*,放眼望去,處處水凈天藍(lán),青山如畫,鳥啼陣陣,好一幅秀美的鄉(xiāng)間水墨畫,令人流連忘返。沐浴在絲絲縷縷的清風(fēng)里,回想一年前的*,看著眼前的景象,我們由衷地感到,之前所有的付出和辛勞都是那么值得。
我深深體會到:群眾利益無小事,群眾的期待就是我們努力的方向,任何一項工作都可能牽涉多方利益,但群眾的利益無論何時何地都輕視不得,忽略不得,淡忘不得。始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想,用心用情維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的利益才是最大的道理。
這本不是什么新鮮事、稀奇事,近年來鎮(zhèn)里年年都在花大力氣推進(jìn)家禽圈養(yǎng),但從這些年的實際情況來看,往往形式大于內(nèi)容,效果并不理想,主要原因是,群眾積極性不高。一些村民固執(zhí)地認(rèn)為,家禽放養(yǎng)祖祖輩輩都是這樣做的,為什么到了今天就要改變?對此,他們不理解,也不支持。
怎樣才能把群眾根深蒂固的習(xí)慣改過來呢?鎮(zhèn)黨委政府一班人進(jìn)行了認(rèn)真反思,大家一致認(rèn)為,解決問題的鑰匙還得回到群眾當(dāng)中去尋找。為此,鎮(zhèn)里結(jié)合黨建“六訪六問六幫”活動,動員所有鎮(zhèn)村干部與群眾同坐一條板凳,主動問計于民,充分聽取意見,共同商量圈養(yǎng)方式方法。
在深入群眾充分聽取意見的基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)里出臺了有針對性的相關(guān)措施。一方面,由政府對村民家禽圈養(yǎng)場所建設(shè)給予一定補(bǔ)貼;另一方面,主動與本地農(nóng)業(yè)種植公司合作,集中有償回購家禽圈養(yǎng)產(chǎn)生的糞便。最終,通過制定政企幫建、村民受益的合理方案,*余戶養(yǎng)雞戶終于開始主動行動起來,才有了剛才看到的這一幕。
這幾天,一場大雨后,村里的柚子花香氣四溢,一群群蜜蜂蝴蝶在其間上下飛舞。通過我們的積極引導(dǎo)和宣傳發(fā)動,村民們已從“要我圈養(yǎng)”變成“我要圈養(yǎng)”,村里的衛(wèi)生明顯變得清潔起來。不少村干部表示:“以前雞鴨放養(yǎng)出去,常跑到別人地里吃食,經(jīng)常發(fā)生爭吵,現(xiàn)在就不存在這個矛盾了?!?BR> 深深體會到:想問題、做決策、抓工作,必須從群眾中來、到群眾中去,不論是疫情防控還是鄉(xiāng)村振興,群眾不參與,往往是事倍功半。任何決策,只有充分發(fā)動群眾,依靠群眾的力量才能順利推進(jìn)。實踐證明,這種“移情”式的干群共治,往往比“命令”式的行政手段來的更有效、更持久。
三、千言萬語,說到老百姓心坎上的話,才能春風(fēng)化雨。做好基層群眾工作,首先要學(xué)會與群眾說話,裝腔作勢的“官話”群眾不愛聽,文縐縐的空話大話群眾最反感?;鶎尤罕娛亲顦銓嵉模瑫嵝牡脑捳f到了心頭上,曖心的事做到了心坎里,自然就能春風(fēng)化雨,贏得群眾的信任和支持。
我所在的*鎮(zhèn)有一村民*,近年來多次赴省外信訪,成了有名的信訪戶,給縣里、鎮(zhèn)里的工作帶來很大的被動。這些年,鎮(zhèn)里為此傷透了腦筋,給他做了不少工作,但是每次我們的干部去了之后,總是碰一鼻子灰回來。
今年大年初六,根據(jù)鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一安排,我?guī)ш牭叫旁L戶*家中走訪。剛來到他家門口的時候,他對我們的到來明顯很排斥,并準(zhǔn)備拒之門外。但是,面對我們真誠的問候,面對我們的噓寒問暖,他的態(tài)度很快軟了下來。他直言:“真沒想到大過年的,你們能上門給我這個信訪戶拜年。”
面對*態(tài)度的緩和,我們趁熱打鐵,詳細(xì)了解其家庭生活情況,通過拉家常的形式解釋當(dāng)前政策,并設(shè)身處地理解他的訴求和苦衷。幾個小時下來,*完全向我們打開心扉,把這些年的怨氣一股腦地發(fā)泄出來。最后,他表示,在政策允許范圍內(nèi)把問題解決了,以后就不再上訪了。最終,一樁糾纏多年的信訪案得到了有效化解。
習(xí)近平總書記指出:“信訪是送上門來的群眾工作,要通過信訪渠道摸清群眾愿望和訴求,找到工作差距和不足,舉一反三,加以改進(jìn),更好為群眾服務(wù)。”這件事給我的觸動很大,通過這件事,我也進(jìn)一步理解了總書記這番話的深刻內(nèi)涵。
我深深體會到:做群眾工作,就要始終站在群眾的立場上,一句暖心的話、一件暖心的事,往往勝過千言萬語,強(qiáng)過千方百計。人心都是肉長的。只要我們以真心換真情,群眾就不會不滿意、不支持我們的工作。
回首鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的*年光景,從渝南至渝北,我腳踩黃土、撲下身子,脫去了“書生氣”,聽懂了“新余話”,曬成了“黑皮膚”,參與滅火、防汛、抗疫,推進(jìn)拆房建園、鄉(xiāng)村振興,努力守護(hù)轄區(qū)穩(wěn)定、發(fā)展一方經(jīng)濟(jì)......我知道,前路漫漫,一定還有不少困難和挑戰(zhàn)在等著我,但是我堅信,只要始終與群眾的心一起跳動,所有的困難都會為我讓路,所有的努力都會夢想成真。
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