總結是一個反思的過程，讓我們更加明確下一步的目標和計劃。寫總結時要注重客觀性，不要陷入情感和個人觀點的主觀判斷。下面是一些建立工作與生活平衡的實用建議，希望能給大家一些啟示。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇一
游戲產(chǎn)品策劃求職簡歷范文，自我評價思維開放、活躍，理解、接受新事物能力較強。心態(tài)好，自信、自律性強，虛心、好學，善于創(chuàng)新、學習感悟能力較強。具有良好的語言溝通能力和有一定的文字功底。具有良好的親和力，懂服從，重配合、務實而不失靈活、善巧，具備良好的`管理知識及技能技巧。姓名：/兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲（1990年4月19日）居住地：上海電話：153******（手機）e-mail：最近工作[1年1個月]公司：xx有限公司行業(yè)：網(wǎng)絡游戲職位：游戲產(chǎn)品策劃最高學歷學歷：本科專業(yè)：網(wǎng)絡服務學校：復旦大學求職意向到崗時間：一個月之內(nèi)工作性質：全職希望行業(yè)：網(wǎng)絡游戲目標地點：上海期望月薪：面議/月目標職能：游戲產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗/9—/10：xx有限公司[1年1個月]所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲策劃部游戲產(chǎn)品策劃1.負責整個游戲的框架設計、功能玩法和產(chǎn)品體驗優(yōu)化的輸出和跟進。2.負責需求上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集，并以此作為后續(xù)改進的依據(jù)。3.負責項目資源的協(xié)調和組織，確保項目團隊成員的協(xié)同合作，高效溝通。/6—2014/7：xx有限公司[1年1個月]所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲測試部游戲測試1.指引玩家快速熟悉各種網(wǎng)頁游戲的玩法、技巧。2.提供專業(yè)咨詢，確保玩家對游戲產(chǎn)品能正確理解與使用。3.快速了解游戲特性，并進入各個服務器進行內(nèi)部帶動，促進活躍氣氛。教育經(jīng)歷/9—2013/6復旦大學網(wǎng)絡服務本科證書2010/12大學英語四級語言能力英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇二
姓名：
性別：男。
年齡：25歲(1990年4月19日)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
現(xiàn)居住地：上海。
戶口所在地：上海。
聯(lián)系電話：***********。
電子郵箱：***@。
自我評價。
思維開放、活躍，理解、接受新事物能力較強。心態(tài)好，自信、自律性強，虛心、好學，善于創(chuàng)新、學習感悟能力較強。具有良好的語言溝通能力和有一定的文字功底。具有良好的親和力，懂服從，重配合、務實而不失靈活、善巧，具備良好的管理知識及技能技巧。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/9—/10：xx有限公司。
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
1.負責整個游戲的框架設計、功能玩法和產(chǎn)品體驗優(yōu)化的'輸出和跟進。
2.負責需求上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集，并以此作為后續(xù)改進的依據(jù)。
3.負責項目資源的協(xié)調和組織，確保項目團隊成員的協(xié)同合作，高效溝通。
/6—2014/7：xx有限公司。
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
測試部游戲測試。
1.指引玩家快速熟悉各種網(wǎng)頁游戲的玩法、技巧。
2.提供專業(yè)咨詢，確保玩家對游戲產(chǎn)品能正確理解與使用。
3.快速了解游戲特性，并進入各個服務器進行內(nèi)部帶動，促進活躍氣氛。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6復旦大學網(wǎng)絡服務本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇三
簡歷不可過于個性化，雖說工作中需要有些個性和亮點，但是不可將其放大，如若不然用人單位會覺得你不好管理往往不會留下你。
個人信息。
性別：女。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：157公分體重：45公斤。
專業(yè)：機械工作經(jīng)驗：1年。
期望工作地點：
求職意向。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新世紀網(wǎng)絡。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：主持。
工作分類：計算機/it行業(yè)主持。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：微商淘寶店鋪流量增加店鋪銷量。
公司名稱：河南新歌摩托車有限公司。
公司規(guī)模：500～1000人。
所在部門：生產(chǎn)線。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：流水線操作工。
公司名稱：新鄉(xiāng)長勝機械有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：信息管理部。
工作分類：銷售網(wǎng)絡銷售。
職位月薪：保密。
工作描述：負責公司網(wǎng)絡推廣業(yè)務，競價排名，商務軟件等推廣方式進行推廣.客戶接待咨詢等服務..
自我評價。
熱情，積極，勤快，挺好年級不小了30了，真心想找一份穩(wěn)穩(wěn)定定的工作好好做。
在求職路上是否能一帆風順取決于一份個人簡歷成功與否。一份好的個人簡歷能讓求職者在求職的道路上贏得招聘官的好感，那么令招聘官喜歡的個人簡歷具有哪些特點呢?作為一名應聘者你的個人簡歷能敲開用人單位的大門嗎?讓我們一起來盤點優(yōu)秀的個人簡歷有哪些注意事項。
言簡意賅。
許多應屆畢業(yè)生想取得招聘官的青睞于是將自己的優(yōu)勢詳細編輯在個人簡歷中，企圖謀取一份好的職位，于是將個人簡歷編輯成一本手冊。其實這樣不僅不能得到招聘官的青睞還會讓你的'個人簡歷石沉大海。簡歷簡歷就要做到言簡意賅。一份個人簡歷最好寫在一張紙上，讓招聘官一眼就能看出在這份求職簡歷中應聘者想表達的意思，突出的重點是什么。不要給招聘官帶來拖泥帶水的感覺。言簡意潔，是個人簡歷中特別需要注意的事項。
杜絕錯誤。
應聘在在編輯好一份個人簡歷之后要注意檢查個人簡歷中有沒有錯別字、語句不通、用詞不當、標點符號使用不合理等問題。如果在一份個人簡歷中出現(xiàn)這種問題，招聘官會認為這個應聘者是個做事情不用心，而且沒什么文化涵養(yǎng)的人。如果讓這種低級的錯誤毀了應聘者的簡歷，就是毀了應聘者求職路上的光明。
在簡歷中需要重視以上注意事項，切勿將自己本該順暢的求職之路變成“此路不通”。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇四
戰(zhàn)略規(guī)劃的主要目標是幫助一個企業(yè)選擇和組織它的業(yè)務，使企業(yè)健康發(fā)展，即使是在它的特定領域或產(chǎn)品線上發(fā)生了不可預見的事件。
一、定義企業(yè)使命。
企業(yè)的目標是在所服務的濟南、山東、全國乃至世界范圍內(nèi)的每一個市場成為最具特色的企業(yè)。我們將通過向我們的分銷商和最終顧客提供不斷創(chuàng)新、高質量、成本有效并且增強健康的飲品來贏得這個市場的領導位置。我們將通過我們對顧客滿意永遠不變的承諾，向特定顧客提供服務從而增加我們產(chǎn)品的價值。
二、企業(yè)戰(zhàn)略選擇。
目標說明企業(yè)欲向何處發(fā)展；戰(zhàn)略則說明如何達到目標。每個企業(yè)必須制定達到目標的恰當戰(zhàn)略，包括技術戰(zhàn)略和資源戰(zhàn)略。對于可以提出的許多戰(zhàn)略，歸納為三類類型：全面成本領先、差別化或集中化。
根據(jù)對企業(yè)整體的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅分析，差別化戰(zhàn)略應該成為企業(yè)長期發(fā)展的主方向。
玫瑰酒產(chǎn)品屬于新品，要啟動消費市場，前期的定位必須要準確，確實能夠觸動消費者的心靈或情感，本身的包裝、廣告、宣傳品傳遞的感覺要單純有力，沖擊力強。
針對不同的夜店消費者需求，推出不同的產(chǎn)品系列：
（1）225ml充氣小瓶裝（2）375ml中瓶裝（3）750ml大瓶裝。
2.目標消費群。
酒吧、迪廳、ktv的消費人群年齡段較低，可以從16歲―45歲。該部分人群以學生、年輕人、白領居多。這個群體重玩樂、求時尚、喜歡熱鬧，往往以群體消費的形式出現(xiàn)。該部分人群受價格因素及靈活的促銷方式影響較大，合理的產(chǎn)品價格往往更具吸引力。
歌舞廳、夜總會的年齡段則較高，覆蓋人群基本上從25―55歲。該部分人群以各類企事業(yè)單位人員為主，消費目的多以商務應酬為主，公款消費較多，對價格因素關心程度不高。
產(chǎn)品的名稱應該能夠表示產(chǎn)品獨特的優(yōu)點與用途，并且易讀、易懂、易記，還要與眾不同。只有這樣才能在消費者中形成固定的“品牌記憶點”。
（1）225ml充氣小瓶裝――“冰玫瑰”
（2）375ml中瓶裝――“l(fā)overose”
（3）750ml大瓶裝――“玫瑰莊園”
4.商標。
（1）225ml充氣小瓶裝――商標突出的風格為奔放、另類。在昏暗的燈光下，“冰玫瑰”的名稱和圖案能夠從眾多的產(chǎn)品中突出出來。
（2）375ml中瓶裝――商標以細膩、修長為主調，突出異國風味。
（3）750ml大瓶裝――商標以高貴、大方、浪漫為主要旋律。
5.口味。
所有的產(chǎn)品都以“淡淡的玫瑰花香”為統(tǒng)一香味，在口感上采取不同風格。
（1）225ml充氣小瓶裝――強化“殺口”感，作為取代啤酒和飲料的第一替代品。在“解渴”的同時，滿足“含酒量”和追求個性的差異。
（2）375ml中瓶裝和750ml大瓶裝――酸甜，散發(fā)出的玫瑰香味不宜太濃，以“清香”為宜。
7.顏色。
統(tǒng)一的顏色為“淺紅色”，與常見葡萄酒的顏色保持一致。
8.酒精度。
（1）225ml充氣小瓶裝――4或5度；（2）375ml中瓶裝――8、10或12度；（3）750ml大瓶裝――10或12度。
四、價格制定。
企業(yè)制定產(chǎn)品價格的方法很多，一般采用的方法是成本導向定價、需求導向定價、競爭導向定價。玫瑰酒作為一種新產(chǎn)品，還應該考慮撇脂定價（獲取利潤）還是滲透定價（低價走量）。
我們建議采用成本導向與競爭導向兩種，同時考慮撇脂定價方法對玫瑰酒系列產(chǎn)品進行價格確定。
主要參照物價格。
（1）青島啤酒。
出廠價格：2.48元/瓶（375ml瓶裝）。
代理商出貨價格：5元或6元/瓶。
終端銷售價格：ktv為10元、15元/瓶；酒吧為15元、20元/瓶。
人員促銷提成：1元或2元/瓶。
廠家年終返利：不確定，由代理商根據(jù)銷量與廠家直接協(xié)定。
操作模式：青島啤酒在夜店的銷售，主要依靠代理商自行操作。據(jù)調查，青島啤酒對小瓶操作采用放權方式，沒有專門的促銷活動投入。廠家以最低價格轉讓給代理商，由代理商自行運作。
（2）葡萄酒。
在國產(chǎn)葡萄酒中，高檔市場上仍然是以張裕、王朝、長城為主。在外地市場，如廣州，同類名稱的“和田玫瑰王”、“玫瑰香”賣得非常好，特別是玫瑰王，每瓶商超售價在32元左右，酒店起碼五六十元。
這主要是由于和田目前進行了一系列促銷活動，除了大力宣傳外，還給予了經(jīng)銷商一定的優(yōu)惠措施。如買10箱玫瑰王（每箱186元，6瓶），贈一箱玫瑰香（每箱108元，6瓶）。
張裕解百納，超市價格為40元/瓶左右，酒吧銷售為130元/瓶左右，其他夜店維持在80元左右，批發(fā)價格為26.60元/瓶左右。目前倘沒有一些有效的促銷活動，主要依靠一些促銷品來維持客戶關系。
長城的批發(fā)價格為23.30元/瓶，促銷活動基本與張裕相同。
初步估算：
（1）225ml充氣小瓶裝――直接成本為4元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為4.50元/瓶左右。
（2）375ml中瓶裝――直接成本為8元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為8.50元/瓶左右。
（3）750ml大瓶裝――直接成本為11.50元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為12.00元/瓶左右。
產(chǎn)品價格定位。
225ml充氣產(chǎn)品出廠價格為10元/瓶；分銷商建議出貨價格為12.50元/瓶；終端建議零售價為30元/瓶。
375ml產(chǎn)品出廠價格為35元/瓶；分銷商建議出貨價格為42元/瓶；終端建議零售價為199元/瓶。
750ml產(chǎn)品出廠價格為40元/瓶；分銷商建議出貨價格為59元/瓶；終端建議零售價為299元/瓶。
五、渠道設計。
1.市場劃分。
采用通常原產(chǎn)地因素劃分方法：初步劃定濟南市場為一類“根據(jù)地”市場，山東其他區(qū)域為二類“滲透”市場，省外市場為三類“輻射”市場。
2.銷售渠道結構。
企業(yè)分銷渠道的選擇受到市場、產(chǎn)品、管理、財力、中間商等影響因素的制約，因此我們在進行渠道設計時，必須認真分析、衡量各項因素，對每一個渠道及其成員的選定與布局，都應依據(jù)其所針對的目標市場的需求特點、需求潛力及盈利規(guī)模而進行。在綜合考慮各種因素的基礎上，我們才可以進行渠道設計。
（1）明確企業(yè)是采用直接渠道還是通過中間商分銷。
考慮夜場經(jīng)營者的復雜背景及我們企業(yè)的實力，我們建議統(tǒng)一采用中間商進行分銷。但是，選擇的經(jīng)銷商必須要具備以下三個基本要求。
第一選擇，有一定的夜店網(wǎng)絡，無論是自己控制，還是其下線控制；
第二選擇，有著較強的背景，如公檢法司、稅務、工商；
第三選擇，有較強的資金實力。
（2）確定中間商的數(shù)目。
通常有三種策略可以供選擇：獨家分銷、密集分銷、選擇分銷。
獨家分銷是在一個區(qū)域內(nèi)只選擇一家中間商進行獨家經(jīng)營。密集分銷是尋找盡可能多的中間商來銷售產(chǎn)品。選擇分銷是在一個區(qū)域有條件的選擇幾家中間商進行經(jīng)銷。
企業(yè)在不同的時間和區(qū)域可以根據(jù)實際情況，實行“一地一策”。確切的分銷商數(shù)量要根據(jù)經(jīng)銷商的實力來予以確定。
企業(yè)在進入市場前期，對于濟南“根據(jù)地”市場可以根據(jù)經(jīng)銷商的實際情況，采用獨家分銷或選擇分銷，同時采用深度營銷控制，設立區(qū)域經(jīng)理，在代理商下面配備業(yè)代和助代協(xié)助代理商開發(fā)、維護、促進終端銷售網(wǎng)絡；對于山東“滲透”市場，也采用獨家分銷或選擇分銷，同時采用半深度營銷方式，設立區(qū)域經(jīng)理，在代理商下面配備業(yè)代，協(xié)助其開發(fā)、維護終端銷售網(wǎng)絡；省外“輻射”市場，設立主管銷售區(qū)域經(jīng)理，由其根據(jù)實際情況確認獨家代理或選擇分銷，不配備其他促進人員。
濟南“根據(jù)地”市場為第一時間啟動市場，同時，也要積極聯(lián)系全國的代理商。特別是上海、北京、成都等大城市或南方的一些較大城市，因為這些地方夜店規(guī)模都比較大，而且當?shù)氐南M者比北方來說較強的夜店消費習慣，并且可能更能接受此類產(chǎn)品。因此，我們可借助成熟代理商的力量，操作這些市場，可以迅速提高我們銷售額，產(chǎn)生較好的效益。
隨著銷售工作的推進，企業(yè)應該逐步調整其重點區(qū)域策略，在銷量比較好的區(qū)域進行重點投入，可以逐步在這些區(qū)域增派業(yè)代和駐代，協(xié)助分銷商開拓市場。
（3）如何在啟動階段找到代理商。
企業(yè)產(chǎn)品上市，在實力有限的情況下，借助代理商的力量是非常關鍵的，與代理商建立合作的第一步是如何能找到足夠的代理商以供企業(yè)選擇。這里面涉及到許多技巧問題，在這里我們提供幾種比較有效的方法，以供企業(yè)參考，也可以作為后期營銷人員進行市場開拓的綱要。
媒體招商：基本的招商信息可以采用電視媒體和平面媒體。濟南“根據(jù)地”市場和山東“滲透”市場的電視媒體，可以考慮濟南電視臺和山東電視臺，平面媒體可以考慮濟南時報、商報、晚報三大報業(yè)。省外“輻射”市場可以考慮地方區(qū)域的報業(yè)，同時，還要考慮在一些專業(yè)雜志上進行招商宣傳。在招商前，應開始準備制作企業(yè)招商必須的工具，如公司畫冊、手提袋、參加相關展會等。
倒追溯法：企業(yè)或銷售人員根據(jù)在本地區(qū)出現(xiàn)的啤酒和紅酒，登門拜訪其銷售終端，根據(jù)其銷售終端提供的信息向上追溯到其代理商。
源頭追索：企業(yè)或銷售人員根據(jù)在本地區(qū)出現(xiàn)的啤酒和紅酒，查詢公司電話，以該地區(qū)“網(wǎng)絡終端”身份，向廠家提出購貨要求，企業(yè)會將其銷售代理或銷售人員的聯(lián)系方式告知。
街頭搜索：企業(yè)或銷售人員采用騎車搜索的方式，在銷售區(qū)域尋找酒水批發(fā)市場和掛“酒水銷售公司”的經(jīng)銷者。
借雞生蛋：利用獲得的酒水企業(yè)銷售人員資料，與其它銷售人員接觸，利用其原有的銷售網(wǎng)絡。
關系介紹：企業(yè)或銷售人員利用人際關系網(wǎng)絡，尋找酒水經(jīng)銷商。
3.銷售組織的建立。
企業(yè)在通過分銷商的網(wǎng)絡進行產(chǎn)品銷售的同時，必須為打開全國市場，探索成熟市場運做模式，建立和鍛煉一支能打硬仗的營銷隊伍。
（1）企業(yè)內(nèi)部營銷組織的設立。
企業(yè)需要成立專門的銷售部，同時，考慮企業(yè)目前的營銷能力，建議聘請職業(yè)經(jīng)理人來擔任銷售部的負責人，而且根據(jù)上市策劃時間安排，其到崗時間應該在年1月15日前。
職業(yè)經(jīng)理人的選擇條件。
企管或營銷專業(yè)本科以上學歷或同等學識水平，有酒水營銷工作經(jīng)驗；
具有較強的組織與管理能力，較強的公關能力，談判能力和決策能力，領導和執(zhí)行能力。
（2）外部營銷組織的設立。
根據(jù)目前企業(yè)所選擇的銷售場所和企業(yè)長遠發(fā)展的需要，組建一支強勁的營銷隊伍，分布到企業(yè)所選擇的銷售市場是非常有必要的，人員到位時間為年3月份前。
“渠道為王，決勝終端”將成為企業(yè)的銷售總方針。根據(jù)總方針，企業(yè)必須設立區(qū)域經(jīng)理，在重要的市場增設業(yè)代和駐代。
人員推廣在前期啟動階段很重要，是確?！扒罏橥?，決勝終端”能夠貫徹進行下去的有力手段。通過對濟南市整個市場的區(qū)域劃分，對銷售通路中所有網(wǎng)點做到定區(qū)、定點、定人、定量的細致化服務與管理，達到對市場產(chǎn)品銷售情況，同類產(chǎn)品競爭狀況，人員促銷等全面管控，使本品在銷售通路中有競爭優(yōu)勢。其他區(qū)域如果成長勢頭比較好，也可以實施人員推廣跟進。
實施重點：具體內(nèi)容及表現(xiàn)形式的核心是對零售終端進行量化管理：
人員配備：根據(jù)店的規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績，確定人員配備。
工作程式：每人每天應該完成的工作，確定工作的內(nèi)容、頻率、反饋信息，完成一定的銷售任務、產(chǎn)品陳列。
地圖管理：銷售網(wǎng)點分布圖，包括經(jīng)銷商、批發(fā)商、零售點，在地圖上標明。
線路管理：根據(jù)分布圖、促銷人員的工作線路、客戶編號位置。
表格管理：記錄客戶詳細資料，包括編號、等級、進銷存狀況，店面陳列，存在問題，同類產(chǎn)品情況，表明促銷人員的工作內(nèi)容及訂貨。
具體操作：
第一步：
與經(jīng)銷商一起，進行基本資料收集、收集所有夜店數(shù)量、建立檔案，畫出地圖，檔案包括：店名、負責人、地址、電話等。
合理化分a、b、c級客戶，根據(jù)以上資料確定開發(fā)目標。
與經(jīng)銷商協(xié)商，進行路線設定及拜訪頻率初步確定，對a級、b級、c級有重點的區(qū)別開發(fā)，使鋪貨率達30%以上。
第二步：
主要對第一階段的總結、資料修訂、合理修訂、客戶等級，派駐促銷人員，核心以銷量為基礎數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)分析：根據(jù)銷售資料、計算各店銷量與銷量百分比分析，得出產(chǎn)品所必需的經(jīng)營信息。
客戶等級按銷售量和潛力大小而定。對不同客戶進行區(qū)別對待，對大客戶長期穩(wěn)固占有；中客戶穩(wěn)固占有、挖潛促銷，提升銷量，小客戶：加快周轉、消化，如果不能更改的客觀原因，就果斷放棄。
組織和實施監(jiān)督：區(qū)域經(jīng)理負責追蹤，作為人員工作考核、資源支持依據(jù)。由企業(yè)專門檢查人員定期或不定期，按照確認的計劃進度表檢查覆蓋情況。a、b店陳列宣傳、批發(fā)商和經(jīng)銷商，以及產(chǎn)品銷售量的變化。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇五
1.產(chǎn)品策劃包裝、市場調查、市場推廣。
2.網(wǎng)站建設維護以及積極配合總部新產(chǎn)品上市等工作。
3.完成蛋白表達純化及晶體結構解析技術服務。
2013/6–2014/9：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：制藥/生物工程。
市場部品牌經(jīng)理。
1.負責公司銷售的.所有產(chǎn)品的培訓。
2.分析和制定科研行業(yè)市場計劃，并督促銷售執(zhí)行該計劃。
3.負責科研產(chǎn)品線構建，制定相應銷售策略。
教育經(jīng)歷。
2009/8—2013/6北京醫(yī)科大學生物化學與分子生物學本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人綜合素質佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重，堅守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學習，勤奮務實，刻苦鉆研，具備廣泛的興趣和很豐富的知識，適應能力強，能夠在很短時間內(nèi)融入一個新的領域，適應它并且把它做好。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇六
性別：女。
出生年月：1990年11月。
工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：6月。
最高學歷：本科。
畢業(yè)學院：云南農(nóng)業(yè)大學。
所修專業(yè)：茶學。
居住地：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。
籍貫：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：-2500元。
期望地點：浙江省杭州市，，
期望職位：產(chǎn)品策劃經(jīng)理助理市場營銷。
意向概述：希望在杭州從事茶葉產(chǎn)品領域的工作，比如產(chǎn)品策劃、市場營銷、經(jīng)理助理等。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學歷。
9月-206月云南農(nóng)業(yè)大學茶學本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務。
9月-月昆明成州培訓站高級評茶員輔導員。
校內(nèi)獎勵。
獲得時間獲得獎項學校。
2012年10月校級獎學金龍潤普洱茶學院。
10月社會服務獎龍潤普洱茶學院。
校內(nèi)職務。
擔任時間職務名稱學校。
209月-年6月宣傳委員龍潤普洱茶學院。
自我評價。
本人積極上進，重視培養(yǎng)發(fā)展自身的能力，責任心強，處理事務細致周到。大學期間，我為自身發(fā)展作出了有效的規(guī)劃。重視專業(yè)知識的學習，每年都以班級前四名的成績拿到校級獎學金；自考通過計算機vb二級、英語四級，先后參加培訓獲得了高級茶藝師、高級評茶員及駕駛證，現(xiàn)仍在努力通過英語六級考試；平時大量閱讀各種書籍，注重自身發(fā)展。積極參加學生會社團，從院學生會的宣傳部干事開始，表現(xiàn)積極，稿件發(fā)表量大，被推薦進入校通訊社，且升任宣傳部部長。期間學習并掌握了新聞寫作能力，人員組織管理，與團隊的協(xié)作能力等。而后被發(fā)掘成為昆明成州培訓站的主要招生負責人及茶藝師、評茶員的輔導員，期間鍛煉展現(xiàn)出了良好的與人溝通能力、處理事務的條理及細致周到，最重要的是，我從一個被動的執(zhí)行者轉變?yōu)闀鲃铀伎甲陨碓撟鍪裁?、能做什么的主管者，培訓站的精力對我的`意義是不言而喻的。對學生會、培訓站的培養(yǎng)非常感謝！經(jīng)過對我自身的分析，我更傾向于在茶葉產(chǎn)品策劃、營銷領域發(fā)展。希望我能獲得貴公司的青睞，獲得為貴公司效力的機會！
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇七
在產(chǎn)品策劃專員的個人簡歷中雖然說長篇大論是禁忌，但是很多專業(yè)、工作經(jīng)歷、個人能力等方面還是需要語言描述的。那么，個人簡歷中語言的應用也是影響其質量的主要因素了。個人簡歷中語言的應用也是很有講究的，比如說那些部分適合用怎樣的詞匯，俗話說“一句話使人笑，一句話使人哭”，就是說名語言技術額重要性。
個人信息。
國籍：中國。
目前所在地：黃埔區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：湖南身材：172cm74kg。
婚姻狀況：已婚年齡：27歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：5職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：xx-02～xx-11創(chuàng)維集團。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述：xx年在湖南長沙金鷹卡通頻道動畫室就職，主要負責剪輯及劇宣制作，在職1年;由于很少有外出勤務，覺得眼界狹小，所以1年后決定離開，去北京發(fā)展。
06-xx年在創(chuàng)維集團工作。
之后就職北京辦事處市場部理助理，主要負責廣告物料的制作、分配以及各推廣員的銷售數(shù)據(jù)整理和分析工作;xx年下旬，被調回創(chuàng)維深圳總部彩電事業(yè)本部產(chǎn)品部，擔任產(chǎn)品策劃專員，負責針對產(chǎn)品規(guī)劃相關的市場調研以及數(shù)據(jù)分析的工作，曾參與產(chǎn)品規(guī)劃的討論和項目企劃，從產(chǎn)品前端考慮市場潛在需求，通過頻繁的下網(wǎng)絡走訪、下分公司抽樣進行針對性的調研工作;xx年底，調職到采購部擔任采購員，主要負責小結構件的采購、價格談判、以及新品打樣、追料計劃等工作。直至xx年11月10日離職。
離職原因：老婆已懷孕在廣州開店，不便照看。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南師范大學。
所學專業(yè)一：視覺傳達設計所學專業(yè)二：旅游產(chǎn)品設計。
受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
熟練掌握辦公oiffiec軟件、visio、sap軟件，
并能熟練操作繪圖軟件如photoshop、cordl0w、afortefeet、3dmax、犀牛、proe，其中對photoshop、afortefeet操作最為精通。
工作表現(xiàn)：
1.在創(chuàng)維總部事業(yè)本部因平日工作積極、兩次次合理化建議，獲得“xx年優(yōu)秀員工”榮譽。
2.在內(nèi)部經(jīng)營雜志、創(chuàng)維報發(fā)表過幾篇文章，獲得公司領導表揚;。
5.通過終端走訪、參加各種電子展會，研究其他品牌的產(chǎn)品陣營，從尺寸段、銷售結構、主銷機型、營銷策略上，在一定的時間跨度里做品牌戰(zhàn)略分析，給產(chǎn)品規(guī)劃提供過一些有價值的建議。
6.在采購部期間，通過代管料轉寄售料的.方式，談判結構件降價，為公司節(jié)約了采購成本。
詳細個人自傳。
本人性格開朗，愛好運動，工作經(jīng)歷豐富，對平面動畫制作、產(chǎn)品策劃、數(shù)據(jù)分析、抽樣調研的工作有一定經(jīng)驗。對文書表達的能力較強，多次在企業(yè)內(nèi)部投稿，工作執(zhí)行力強，責任心強，善于思考和總結,公關交際能力略顯不足。
個人信息。
性別：女。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：廣東-深圳年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
希望崗位：計算機it類-開發(fā)/應用-網(wǎng)站策劃師。
教育經(jīng)歷。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：
跨部門溝通，推進產(chǎn)品方案的執(zhí)行;。
跟蹤產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)分析并據(jù)此優(yōu)化體驗，推進產(chǎn)品的迭代改進。
負責在線產(chǎn)品的統(tǒng)籌與功能建設，通過數(shù)據(jù)運營改善用戶體驗;。
流利的英文溝通能力，使產(chǎn)品部與hk及國外產(chǎn)品部能良好對接;。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：網(wǎng)站策劃師。
工作描述：
1.挖掘和捕捉用戶需求，在數(shù)據(jù)分析基礎上提出新產(chǎn)品概念或者現(xiàn)有產(chǎn)品改進;。
2.制定139郵箱網(wǎng)盤工作規(guī)劃;。
3.完成產(chǎn)品具體功能的原型設計，編寫產(chǎn)品文檔;。
3.和設計、開發(fā)、測試和運營團隊緊密合作，共同推動產(chǎn)品開發(fā)和發(fā)展。
離職原因：尋求更好發(fā)展。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：計算機軟件。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：網(wǎng)站策劃師。
2.負責產(chǎn)品上線后的改進，組織產(chǎn)品測試，進行bug跟蹤、收集改進意見、提供改進方案，引導用戶熟悉使用產(chǎn)品。
一、策劃&改進產(chǎn)品。
策劃產(chǎn)品：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，進行新產(chǎn)品策劃，包含ui規(guī)劃，前后臺數(shù)據(jù)流程、規(guī)則的規(guī)劃。
二、實現(xiàn)產(chǎn)品。
網(wǎng)站后臺業(yè)務流程與功能設計;。
撰寫相關產(chǎn)品用戶需求文檔，并提供給開發(fā)人員作為開發(fā)依據(jù);。
負責與開發(fā)人員、美工、測試人員溝通，跟進產(chǎn)品制作進度與監(jiān)督完成質量。
三、優(yōu)化產(chǎn)品：
通過產(chǎn)品培訓與溝通協(xié)調推進各項產(chǎn)品的地區(qū)性銷售實施;。
離職原因：收購股權后離開。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：可處理來往英文郵件，并進行工作氛圍內(nèi)的英語口語交流?？谡Z一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：產(chǎn)品經(jīng)理，網(wǎng)站運營。
其他要求：
自身情況。
自我評價：
本人從事大型互聯(lián)網(wǎng)站策劃經(jīng)驗6年，具有豐富網(wǎng)站前后臺流程與頁面策劃經(jīng)驗。熟悉photoshop，dreamveavor,visio流程圖制作軟件，熟悉seo,具有很強學習能力、策劃與組織能力、良好的溝通的能力與團隊精神、良好的寫作與溝通能力、細致認真的工作態(tài)度、善于在高壓環(huán)境中處理好本職工作。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇八
畢業(yè)生在求職中怎樣寫一份個人簡歷，以下
產(chǎn)品策劃求職簡歷
為參考！應屆畢業(yè)生寫求職簡歷時應該注意寫什么，下面大學生個人簡歷網(wǎng)推薦一篇
企業(yè)策劃求職簡歷范文
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姓名：
大學生個人簡歷網(wǎng)
性別： 女?
出生年月： 1990年11月
工作經(jīng)驗： 應屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2013年6月
最高學歷： 本科
畢業(yè)學院： 云南農(nóng)業(yè)大學
所修專業(yè)： 茶學
居 住 地： 廣西壯族自治區(qū) 南寧市 西鄉(xiāng)塘區(qū)
籍??? 貫： 廣西壯族自治區(qū) 南寧市 西鄉(xiāng)塘區(qū)
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 2000-2500元
期望地點： 浙江省 杭州市 ， ，?
期望職位： 產(chǎn)品策劃 經(jīng)理助理 市場營銷
意向概述： 希望在杭州從事茶葉產(chǎn)品領域的工作，比如產(chǎn)品策劃、市場營銷、經(jīng)理助理等。
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學歷
2009年9月 - 2013年6月 云南農(nóng)業(yè)大學 茶學 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務
2012年9月 - 2012年12月 昆明成州培訓站 高級評茶員輔導員
校內(nèi)獎勵
獲得時間 獲得獎項 學校
2012年10月 校級獎學金 龍潤普洱茶學院
2010年10月 社會服務獎 龍潤普洱茶學院
校內(nèi)職務
擔任時間 職務名稱 學校
2009年9月 - 2013年6月 宣傳委員 龍潤普洱茶學院
自我評價
本人積極上進，重視培養(yǎng)發(fā)展自身的能力，責任心強，處理事務細致周到。 大學期間，我為自身發(fā)展作出了有效的規(guī)劃。 重視專業(yè)知識的學習，每年都以班級前四名的成績拿到校級獎學金；自考通過計算機vb二級、英語四級，先后參加培訓獲得了高級茶藝師、高級評茶員及駕駛證，現(xiàn)仍在努力通過英語六級考試；平時大量閱讀各種書籍，注重自身發(fā)展。 積極參加學生會社團，從院學生會的宣傳部干事開始，表現(xiàn)積極，稿件發(fā)表量大，被推薦進入校通訊社，且升任宣傳部部長。期間學習并掌握了新聞寫作能力，人員組織管理，與團隊的協(xié)作能力等。而后被發(fā)掘成為昆明成州培訓站的主要招生負責人及茶藝師、評茶員的輔導員，期間鍛煉展現(xiàn)出了良好的與人溝通能力、處理事務的條理及細致周到，最重要的`是，我從一個被動的執(zhí)行者轉變?yōu)闀鲃铀伎甲陨碓撟鍪裁?、能做什么的主管者，培訓站的精力對我的意義是不言而喻的。對學生會、培訓站的培養(yǎng)非常感謝！ 經(jīng)過對我自身的分析，我更傾向于在茶葉產(chǎn)品策劃、營銷領域發(fā)展。 希望我能獲得貴公司的青睞，獲得為貴公司效力的機會！
聯(lián)系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇九
3、展示和提升郵政服務品牌的知名度和美譽度；
4、以“賀卡文化”為主題，倡導賀卡的文化影響。
二、活動主題。
常德首屆賀卡文化節(jié)――20xx年郵政賀卡新品發(fā)布會。
三、主辦單位。
常德市郵政局客戶部。
常德市郵政局信函廣告公司。
四、活動時間。
暫定**年11月17日（周六）上午9：00―10：30。
五、活動地點。
市郵政局郵政科技大樓9樓會議室。
六、活動規(guī)模。
300―500人。
七、與會部門、機構和人員。
1、所有應邀客戶單位代表（200人左右）。
2、領導、嘉賓（30人左右）。
3、社會廣告公司代表（20人左右）。
4、本局干部職工（全局副科以上干部、所有客戶經(jīng)理，50人左右）。
5、新聞媒體（中國郵政報、三湘郵報、常德日報、常德晚報、常德電視臺、鼎城電臺、尚一網(wǎng)、柳城在線等20人左右）。
6、部分客戶群體及來賓（20人左右）。
八、活動內(nèi)容。
1、重點介紹**年郵政賀卡的新產(chǎn)品類型（業(yè)務宣講）。
2、各相關單位領導發(fā)言、致辭。
3、現(xiàn)場贈禮和抽獎活動。
4、現(xiàn)場客戶提問及互動交流。
將本文的word文檔下載到電腦，方便收藏和打印。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十
機械設計制造個人簡歷詳細內(nèi)容如下，在您證閱讀這篇文章時大學生為您相關提供一篇機械設計制造及其自動化專業(yè)畢業(yè)生求職簡歷為寫簡歷參考。在寫求職簡歷的同時要注意格式如技巧這篇機械設計制造/汽車設計個人簡歷范文為模板，更多信息在大學生。
基本信息。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1985年9月15日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
174cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣州大學。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
機械設計制造及其自動化。
畢業(yè)年份：
年
工作年限：
三年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
工程/機械/能源-結構工程師。
工程/機械/能源-機械工程師。
職位名稱：
機械設計;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語四級;日語一般;普通話標準。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試二級;。
專業(yè)技能：
autocadpro/esolidwork。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
佛山新藤機械有限公司。
時間范圍：
2008年7月-202月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
機械設計師。
工作描述：
汽車行業(yè)夾具、流水線設備的設計、制圖、跟蹤。
離職原因：
所在公司：
smc廣州氣動元件有限公司。
時間范圍：
2008年4月-2008年6月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
營業(yè)工程師。
工作描述：
為客戶提供氣動技術支持（如產(chǎn)品選型、氣壓系統(tǒng)設計、氣動知識培訓等）。
離職原因：
所在公司：
湛江星際數(shù)碼游樂研發(fā)有限公司。
時間范圍：
2010年3月-3月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：
游樂研發(fā)。
工作描述：
游樂產(chǎn)品之機械結構設計。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
本人專業(yè)技能過硬，文章來源于大學生個人簡認真負責，容易相處。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十一
本人性格穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠、吃苦耐勞有較強的求知欲與探索精神，在學習上，我基本掌握了路橋專業(yè)知識和實務操作。能認真負責的對待每一項工作，有很強的責任心和團隊合作意識，與同學、同事和睦相處。并有樂觀向上的.心態(tài)，能直觀面對各種錯誤與困難，敢于接受新挑戰(zhàn)。以“禮貌,誠信,責任,反思,熱情,努力,求實,上進,創(chuàng)新,成功?！钡臑槿颂幨轮纴韲栏褚笞约?，我相信憑借自己在學習上的積累和對未來的信心，一定能在未來的職業(yè)生涯中克服重重困難，并不斷進取。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十二
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：江西-贛州年齡：29。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東。
工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
工業(yè)/工廠類-me/機械(構)工程師。
尋求職位：模具工程師、pe工程師、機構工程師。
教育經(jīng)歷。
-09～-07南昌理工學院模具設計與制造大專。
**公司(-07～-01)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：項目工程師崗位類別：其他相關職位。
工作描述：1.主導眼鏡金屬腿，塑膠腿開發(fā)的整個流程，包括圖紙確認，開模，工藝制定，加工流程，后工序處理等。
2.相關工藝圖紙的制定，審核。
3.熟悉各種世界頂尖品牌眼鏡(如香奈兒，雷朋，d&g,oakley，polo等)的金屬架，膠架的開發(fā)流程及工藝，加工方法等。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：產(chǎn)品工程師崗位類別：pe/產(chǎn)品工程師。
工作描述：1.跟進塑膠產(chǎn)品模具的開發(fā)進度。
2.新機種量產(chǎn)前評估與解析。
3.新機種sop的編寫，站別的布局。
4.分析和改善產(chǎn)品的機構問題點，維護產(chǎn)線的正常運作。
5.試產(chǎn)的跟進，以及試產(chǎn)問題點的分析和解決。
6.主導組裝和測試治具的制作。
離職原因：公司因素。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：me工程師崗位類別：me/機械(構)工程師。
工作描述：1.負責新機種開發(fā)的整個流程﹐從開模到試產(chǎn)﹐量產(chǎn)。
2.開模進度的跟進﹐以及試模后零件的'確認﹐提出試模問題點的改善方案。
3.接受并分析客戶的設計變更需求,并及時確認和送樣。
4.產(chǎn)品的功能重點﹐組裝重點的確認,外觀確認以及試產(chǎn)問題點的解決。
5.維護產(chǎn)線的正常運轉﹐處理產(chǎn)線上塑膠產(chǎn)品的問題。
離職原因：辭職。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：跟模工程師崗位類別：模具工程師。
工作描述：1.負責新機種模具開發(fā)的進度。
2.參與試模，分析和解決塑膠件的各種問題。
3.和客戶檢討模具和產(chǎn)品的合理結構。
4.制作承認書及相關工程文件。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練使用辦公軟件。
技能專長：跟模及me工程師6年經(jīng)驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
英語：良好。
求職意向。
其他要求：
自身情況。
自我評價：熟悉新機種開發(fā)的整個流程，從開模到試產(chǎn)，量產(chǎn)。
熟悉塑膠產(chǎn)品的缺陷和對應的改善方法(模具﹐成型)。
熟悉塑膠模具結構及其加工工藝。
熟悉使用cad和proe以及辦公軟件。
有良好的溝通能力和工作紀律，有強烈的團隊意識，工作中重視細節(jié)。
有絕對的執(zhí)行力和一流的態(tài)度，強烈的學習力!
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十三
求職者在個人簡歷中不要拘泥于事情細節(jié)的描寫，這樣會非常占用紙張，也會使招聘官感覺整篇簡歷拖泥帶水，從而判斷應聘者也不是干練的職場達人。
個人信息。
性別：男。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：172公分體重：68公斤。
專業(yè)：機械工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市輝縣。
求職意向。
行業(yè)/職位：工廠/生產(chǎn)/制造加工類數(shù)控車工期望月薪：面議工作性質：全職。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：良好。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市裕華導衛(wèi)機械有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：生產(chǎn)部數(shù)控車床組。
工作分類：機械//設備/電儀數(shù)控車工。
職位月薪：3000～3999。
公司名稱：新鄉(xiāng)市美斯威精密機器制造有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：技術部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造+產(chǎn)品開發(fā)。
職位月薪：1500～。
工作描述：主要負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)保證及新產(chǎn)品的開發(fā);公司主要產(chǎn)品主要有東風排氣管及其他產(chǎn)品、奧的斯曳引輪、比澤爾缸蓋、昆山飛輪等等;本人主要工作內(nèi)容是保證各種鑄造模具的合格及產(chǎn)品的合格，以及新產(chǎn)品的開發(fā)，流路設計，產(chǎn)品試做等;另外，本人還操作過近一年的法那可數(shù)控銑床和加工中心，可以熟練操作。
公司名稱：東莞市佳鳴機械制造有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：生產(chǎn)部。
工作分類：技工/普工/維修工鉗工。
職位月薪：1500～1999。
公司名稱：瑞虹電子(昆山)有限公司。
公司規(guī)模：100～200人。
所在部門：生產(chǎn)部，研發(fā)部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/加工類產(chǎn)品制造+產(chǎn)品研發(fā)。
職位月薪：保密。
工作描述：還前三個月在轉軸車間當過實習班長，經(jīng)常對員工進行教育訓練和生產(chǎn)技能的培訓!
后又在品保辦公室工作，后來調到工程部協(xié)助工程師完成轉軸hinge的開發(fā)和設計。
自我評價。
拓展閱讀：個人簡歷中有哪些要素“萬變不離其宗”
個人簡歷是求職者在求職路上為自己打的廣告，廣告好不好就決定應聘者能不能順利將自己推銷給用人單位。雖然說不同類型個人簡歷有不同的注意事項，但是想要寫好一份個人簡歷仍有許多萬變不離其宗的東西。
大多數(shù)求職者都會在個人簡歷中提到成就，但是卻絲毫不會引起招聘官的注意，想要引起招聘官注意就必須在個人簡歷中強調成就，并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會感覺求職者真的有很大成就的感覺。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力，從而獲得招聘官對求職者能力的信任。揚長避短是個人簡歷中萬變不離其宗的方法，但是切記不要因為急切想把自己的優(yōu)勢展現(xiàn)給招聘官而將語言表達的過于浮夸，不然會使招聘官感到不真實，從而否定應聘者的能力。
在個人簡歷投遞前要做到仔細推敲。
在求職路上一部分求職者在編寫個人簡歷時覺得內(nèi)容差不多就行了，只要言語不啰嗦就可以了。這種對自己低要求的應聘者，招聘官一定不會對這種個人簡歷有多大興趣。在編寫好一份個人簡歷之后至少要來回做兩到三遍的推敲。這樣來回修改才能使求職者的個人簡歷更加精益求精。
在求職道路上不要怕麻煩，有些理論在簡歷中是萬變不離其宗的，掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十四
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湛江身材：173cm58kg。
婚姻狀況：已婚年齡：32。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：高級管理：品牌經(jīng)理/品牌策劃、廣告創(chuàng)意/設計主管/專員：資深設計/資深策劃、包裝設計：
工作年限：8職稱：中級。
求職類型：均可可到職日期：隨時
月薪要求：1xx--xx0希望工作地區(qū)：廣州。
公司名稱：起止年月：xx-06～xx-06中國.木林森皮具有限公司。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計,策劃總鑒。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計。市場推廣。產(chǎn)品速銷，加盟店和直銷店銷售指導。展銷會策劃。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-01～xx-04博納資(國際)控股集團。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計，xx我和奧運冠軍有個約會文化節(jié)設計。網(wǎng)站建立及維護。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：xx-12～xx-12紅葉創(chuàng)作廣告有限公司。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔任職務：設計主管。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告、室內(nèi)設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。vi設計，及一部分文案，專賣店形象設計。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：-10～xx-12廣州美院集美e組廣告部（4a)。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：員工。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。專賣店形象設計，室內(nèi)設計。
離職原因：感受下大廣告公司的設計氣氛。
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：河南紡院。
所學專業(yè)一：裝璜設計所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熟練使用mac機和pc機，熟練使用3dax、adobephotoshop、cad,coreldraw、ai、freehand.等設計軟件?？墒掷L。
熟悉企業(yè)ci導入，vi設計，建立公司品牌。熟悉印刷廣告流程及印刷工藝，專賣店設計。書籍、報紙廣告投入、網(wǎng)絡及電視廣告的宣傳策劃。企業(yè)品牌的明星效應。展銷策劃，百貨會及廣交會的策劃經(jīng)驗。對日常生活用品，速銷品，化妝品，保健品，食品輕工業(yè)的發(fā)展周期有良好的'認識。
主要職責:。
2、提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議；
3、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務流程，做好員工品牌意識培訓；
4、制定本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質管理、預算管理等工作，提升部門工作效率。
5、確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致，確?？蛻絷P系管理方案與品牌保持同步；
6、確保所有傳播能增加品牌體驗，為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象。
(如企業(yè)具有明確的發(fā)展戰(zhàn)略目標，須要品牌建立、品牌推廣，產(chǎn)品新包裝，展會。專賣連鎖。廣告公司或企業(yè)有如下業(yè)務歡迎聯(lián)系）。
月薪要求：1xx元/月。
工作地區(qū)：廣州市（外地請勿聯(lián)系?。┍救擞卸嗄旯ぷ鹘?jīng)驗，如企業(yè)聘請無經(jīng)驗的請勿聯(lián)系本人!
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十五
一、活動背景：如果求職是一場賽跑，那么簡歷就好比起跑線。簡歷，被喻為打開求職場的第一塊敲門磚，可見簡歷的優(yōu)劣在很大程度上是一個求職者應聘成功的重要因素。再者，在現(xiàn)今嚴峻的就業(yè)形勢下，求職者往往是設計出具有個性的簡歷，以應付公司千奇百怪的招聘方式。
二、活動目的：為了幫助同學們初步掌握制作簡歷的技能，做好充分的求職準備。也為提高我院畢業(yè)生個人簡歷的整體質量，使其制作出優(yōu)秀的簡歷并能在求職過程中吸引更多用人單位的視線，促進就業(yè)工作，同時，進一步繁榮校園文化，挖掘同學們想象空間，因此舉辦此次簡歷制作大賽。
三、活動主題：個性簡歷，邁向成功第一步。
四、活動時間：（3月12日——3月27日）。
五、活動對象：投資與保險系全體學生。
六、承辦單位：投資與保險系就業(yè)指導中心。
七、活動方式：以個人為單位，自由報名參加。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十六
性別：男。
年齡：26。
婚姻狀況：未婚。
畢業(yè)院校：江蘇師范大學。
所學專業(yè)：廣告學。
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx。
郵箱：xxxxxxxxxx。
求職意向。
目標崗位：房地產(chǎn)策劃專員/市場營銷。
薪資要求：面議。
到崗時間：一周以內(nèi)。
能力及特長。
有3年房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗，能獨立組織開發(fā)市場分析調研,確立項目戰(zhàn)略定位，制訂項目的營銷計劃及廣告策略制定等，熟悉項目運作的整個流程。較為熟悉房地產(chǎn)市場動態(tài)，能結合企業(yè)營銷戰(zhàn)略，快速調整策劃方案。
工作時間：20xx.12~20xx.7。
所在單位：xx地產(chǎn)。
擔任職位：營銷策劃專員。
崗位描述：主要完成了xx項目的營銷推廣工作。
a.營銷策略制定:推廣策略,銷售計劃確定;價格策略制定;。
b.廣告策劃：廣告訴求確立，廣告發(fā)布計劃的確定，廣告媒體資源的整合;。
c.項目形象策劃：營銷活動策劃，銷售現(xiàn)場的包裝等。
本人樂觀開朗，積極好學，健談，有自信，具有創(chuàng)新思想;對待工作認真負責，細心，能夠吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)，并且能夠很快融于集體。經(jīng)過了這3年多的社會實踐，不但使我的溝通能力和合作精神得到了更大的提高，同時練就了敏銳的.市場營銷觸覺及較強的文案撰寫能力，積累了豐富的市場推廣策劃經(jīng)驗和當?shù)仉娨暸_、報社媒體記者資源。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十七
一、活動背景：如果求職是一場賽跑，那么簡歷就好比起跑線。簡歷，被喻為打開求職場的第一塊敲門磚，可見簡歷的優(yōu)劣在很大程度上是一個求職者應聘成功的重要因素。再者，在現(xiàn)今嚴峻的就業(yè)形勢下，求職者往往是設計出具有個性的簡歷，以應付公司千奇百怪的招聘方式。
二、活動目的'：為了幫助同學們初步掌握制作簡歷的技能，做好充分的求職準備。也為提高我院畢業(yè)生個人簡歷的整體質量，使其制作出優(yōu)秀的簡歷并能在求職過程中吸引更多用人單位的視線，促進就業(yè)工作，同時，進一步繁榮校園文化，挖掘同學們想象空間，因此舉辦此次簡歷制作大賽。
三、活動主題：個性簡歷，邁向成功第一步。
四、活動時間：（3月12日——3月27日）。
五、活動對象：投資與保險系全體學生。
六、承辦單位：投資與保險系就業(yè)指導中心。
七、活動方式：以個人為單位，自由報名參加。
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產(chǎn)品策劃個人簡歷篇一
游戲產(chǎn)品策劃求職簡歷范文，自我評價思維開放、活躍，理解、接受新事物能力較強。心態(tài)好，自信、自律性強，虛心、好學，善于創(chuàng)新、學習感悟能力較強。具有良好的語言溝通能力和有一定的文字功底。具有良好的親和力，懂服從，重配合、務實而不失靈活、善巧，具備良好的`管理知識及技能技巧。姓名：/兩年以上工作經(jīng)驗|男|26歲（1990年4月19日）居住地：上海電話：153******（手機）e-mail：最近工作[1年1個月]公司：xx有限公司行業(yè)：網(wǎng)絡游戲職位：游戲產(chǎn)品策劃最高學歷學歷：本科專業(yè)：網(wǎng)絡服務學校：復旦大學求職意向到崗時間：一個月之內(nèi)工作性質：全職希望行業(yè)：網(wǎng)絡游戲目標地點：上海期望月薪：面議/月目標職能：游戲產(chǎn)品策劃工作經(jīng)驗/9—/10：xx有限公司[1年1個月]所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲策劃部游戲產(chǎn)品策劃1.負責整個游戲的框架設計、功能玩法和產(chǎn)品體驗優(yōu)化的輸出和跟進。2.負責需求上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集，并以此作為后續(xù)改進的依據(jù)。3.負責項目資源的協(xié)調和組織，確保項目團隊成員的協(xié)同合作，高效溝通。/6—2014/7：xx有限公司[1年1個月]所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲測試部游戲測試1.指引玩家快速熟悉各種網(wǎng)頁游戲的玩法、技巧。2.提供專業(yè)咨詢，確保玩家對游戲產(chǎn)品能正確理解與使用。3.快速了解游戲特性，并進入各個服務器進行內(nèi)部帶動，促進活躍氣氛。教育經(jīng)歷/9—2013/6復旦大學網(wǎng)絡服務本科證書2010/12大學英語四級語言能力英語（良好）聽說（良好），讀寫（良好）。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇二
姓名：
性別：男。
年齡：25歲(1990年4月19日)。
婚姻狀況：未婚。
民族：漢。
現(xiàn)居住地：上海。
戶口所在地：上海。
聯(lián)系電話：***********。
電子郵箱：***@。
自我評價。
思維開放、活躍，理解、接受新事物能力較強。心態(tài)好，自信、自律性強，虛心、好學，善于創(chuàng)新、學習感悟能力較強。具有良好的語言溝通能力和有一定的文字功底。具有良好的親和力，懂服從，重配合、務實而不失靈活、善巧，具備良好的管理知識及技能技巧。
求職意向。
到崗時間：一個月之內(nèi)。
工作性質：全職。
希望行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
目標地點：上海。
期望月薪：面議/月。
工作經(jīng)驗。
/9—/10：xx有限公司。
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
1.負責整個游戲的框架設計、功能玩法和產(chǎn)品體驗優(yōu)化的'輸出和跟進。
2.負責需求上線后的數(shù)據(jù)分析和用戶反饋收集，并以此作為后續(xù)改進的依據(jù)。
3.負責項目資源的協(xié)調和組織，確保項目團隊成員的協(xié)同合作，高效溝通。
/6—2014/7：xx有限公司。
所屬行業(yè)：網(wǎng)絡游戲。
測試部游戲測試。
1.指引玩家快速熟悉各種網(wǎng)頁游戲的玩法、技巧。
2.提供專業(yè)咨詢，確保玩家對游戲產(chǎn)品能正確理解與使用。
3.快速了解游戲特性，并進入各個服務器進行內(nèi)部帶動，促進活躍氣氛。
教育經(jīng)歷。
/9—2013/6復旦大學網(wǎng)絡服務本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇三
簡歷不可過于個性化，雖說工作中需要有些個性和亮點，但是不可將其放大，如若不然用人單位會覺得你不好管理往往不會留下你。
個人信息。
性別：女。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：157公分體重：45公斤。
專業(yè)：機械工作經(jīng)驗：1年。
期望工作地點：
求職意向。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：一般。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新世紀網(wǎng)絡。
公司規(guī)模：保密。
所在部門：主持。
工作分類：計算機/it行業(yè)主持。
職位月薪：4000及以上。
工作描述：微商淘寶店鋪流量增加店鋪銷量。
公司名稱：河南新歌摩托車有限公司。
公司規(guī)模：500～1000人。
所在部門：生產(chǎn)線。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造。
職位月薪：2000～2999。
工作描述：流水線操作工。
公司名稱：新鄉(xiāng)長勝機械有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：信息管理部。
工作分類：銷售網(wǎng)絡銷售。
職位月薪：保密。
工作描述：負責公司網(wǎng)絡推廣業(yè)務，競價排名，商務軟件等推廣方式進行推廣.客戶接待咨詢等服務..
自我評價。
熱情，積極，勤快，挺好年級不小了30了，真心想找一份穩(wěn)穩(wěn)定定的工作好好做。
在求職路上是否能一帆風順取決于一份個人簡歷成功與否。一份好的個人簡歷能讓求職者在求職的道路上贏得招聘官的好感，那么令招聘官喜歡的個人簡歷具有哪些特點呢?作為一名應聘者你的個人簡歷能敲開用人單位的大門嗎?讓我們一起來盤點優(yōu)秀的個人簡歷有哪些注意事項。
言簡意賅。
許多應屆畢業(yè)生想取得招聘官的青睞于是將自己的優(yōu)勢詳細編輯在個人簡歷中，企圖謀取一份好的職位，于是將個人簡歷編輯成一本手冊。其實這樣不僅不能得到招聘官的青睞還會讓你的'個人簡歷石沉大海。簡歷簡歷就要做到言簡意賅。一份個人簡歷最好寫在一張紙上，讓招聘官一眼就能看出在這份求職簡歷中應聘者想表達的意思，突出的重點是什么。不要給招聘官帶來拖泥帶水的感覺。言簡意潔，是個人簡歷中特別需要注意的事項。
杜絕錯誤。
應聘在在編輯好一份個人簡歷之后要注意檢查個人簡歷中有沒有錯別字、語句不通、用詞不當、標點符號使用不合理等問題。如果在一份個人簡歷中出現(xiàn)這種問題，招聘官會認為這個應聘者是個做事情不用心，而且沒什么文化涵養(yǎng)的人。如果讓這種低級的錯誤毀了應聘者的簡歷，就是毀了應聘者求職路上的光明。
在簡歷中需要重視以上注意事項，切勿將自己本該順暢的求職之路變成“此路不通”。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇四
戰(zhàn)略規(guī)劃的主要目標是幫助一個企業(yè)選擇和組織它的業(yè)務，使企業(yè)健康發(fā)展，即使是在它的特定領域或產(chǎn)品線上發(fā)生了不可預見的事件。
一、定義企業(yè)使命。
企業(yè)的目標是在所服務的濟南、山東、全國乃至世界范圍內(nèi)的每一個市場成為最具特色的企業(yè)。我們將通過向我們的分銷商和最終顧客提供不斷創(chuàng)新、高質量、成本有效并且增強健康的飲品來贏得這個市場的領導位置。我們將通過我們對顧客滿意永遠不變的承諾，向特定顧客提供服務從而增加我們產(chǎn)品的價值。
二、企業(yè)戰(zhàn)略選擇。
目標說明企業(yè)欲向何處發(fā)展；戰(zhàn)略則說明如何達到目標。每個企業(yè)必須制定達到目標的恰當戰(zhàn)略，包括技術戰(zhàn)略和資源戰(zhàn)略。對于可以提出的許多戰(zhàn)略，歸納為三類類型：全面成本領先、差別化或集中化。
根據(jù)對企業(yè)整體的優(yōu)勢、劣勢、機會和威脅分析，差別化戰(zhàn)略應該成為企業(yè)長期發(fā)展的主方向。
玫瑰酒產(chǎn)品屬于新品，要啟動消費市場，前期的定位必須要準確，確實能夠觸動消費者的心靈或情感，本身的包裝、廣告、宣傳品傳遞的感覺要單純有力，沖擊力強。
針對不同的夜店消費者需求，推出不同的產(chǎn)品系列：
（1）225ml充氣小瓶裝（2）375ml中瓶裝（3）750ml大瓶裝。
2.目標消費群。
酒吧、迪廳、ktv的消費人群年齡段較低，可以從16歲―45歲。該部分人群以學生、年輕人、白領居多。這個群體重玩樂、求時尚、喜歡熱鬧，往往以群體消費的形式出現(xiàn)。該部分人群受價格因素及靈活的促銷方式影響較大，合理的產(chǎn)品價格往往更具吸引力。
歌舞廳、夜總會的年齡段則較高，覆蓋人群基本上從25―55歲。該部分人群以各類企事業(yè)單位人員為主，消費目的多以商務應酬為主，公款消費較多，對價格因素關心程度不高。
產(chǎn)品的名稱應該能夠表示產(chǎn)品獨特的優(yōu)點與用途，并且易讀、易懂、易記，還要與眾不同。只有這樣才能在消費者中形成固定的“品牌記憶點”。
（1）225ml充氣小瓶裝――“冰玫瑰”
（2）375ml中瓶裝――“l(fā)overose”
（3）750ml大瓶裝――“玫瑰莊園”
4.商標。
（1）225ml充氣小瓶裝――商標突出的風格為奔放、另類。在昏暗的燈光下，“冰玫瑰”的名稱和圖案能夠從眾多的產(chǎn)品中突出出來。
（2）375ml中瓶裝――商標以細膩、修長為主調，突出異國風味。
（3）750ml大瓶裝――商標以高貴、大方、浪漫為主要旋律。
5.口味。
所有的產(chǎn)品都以“淡淡的玫瑰花香”為統(tǒng)一香味，在口感上采取不同風格。
（1）225ml充氣小瓶裝――強化“殺口”感，作為取代啤酒和飲料的第一替代品。在“解渴”的同時，滿足“含酒量”和追求個性的差異。
（2）375ml中瓶裝和750ml大瓶裝――酸甜，散發(fā)出的玫瑰香味不宜太濃，以“清香”為宜。
7.顏色。
統(tǒng)一的顏色為“淺紅色”，與常見葡萄酒的顏色保持一致。
8.酒精度。
（1）225ml充氣小瓶裝――4或5度；（2）375ml中瓶裝――8、10或12度；（3）750ml大瓶裝――10或12度。
四、價格制定。
企業(yè)制定產(chǎn)品價格的方法很多，一般采用的方法是成本導向定價、需求導向定價、競爭導向定價。玫瑰酒作為一種新產(chǎn)品，還應該考慮撇脂定價（獲取利潤）還是滲透定價（低價走量）。
我們建議采用成本導向與競爭導向兩種，同時考慮撇脂定價方法對玫瑰酒系列產(chǎn)品進行價格確定。
主要參照物價格。
（1）青島啤酒。
出廠價格：2.48元/瓶（375ml瓶裝）。
代理商出貨價格：5元或6元/瓶。
終端銷售價格：ktv為10元、15元/瓶；酒吧為15元、20元/瓶。
人員促銷提成：1元或2元/瓶。
廠家年終返利：不確定，由代理商根據(jù)銷量與廠家直接協(xié)定。
操作模式：青島啤酒在夜店的銷售，主要依靠代理商自行操作。據(jù)調查，青島啤酒對小瓶操作采用放權方式，沒有專門的促銷活動投入。廠家以最低價格轉讓給代理商，由代理商自行運作。
（2）葡萄酒。
在國產(chǎn)葡萄酒中，高檔市場上仍然是以張裕、王朝、長城為主。在外地市場，如廣州，同類名稱的“和田玫瑰王”、“玫瑰香”賣得非常好，特別是玫瑰王，每瓶商超售價在32元左右，酒店起碼五六十元。
這主要是由于和田目前進行了一系列促銷活動，除了大力宣傳外，還給予了經(jīng)銷商一定的優(yōu)惠措施。如買10箱玫瑰王（每箱186元，6瓶），贈一箱玫瑰香（每箱108元，6瓶）。
張裕解百納，超市價格為40元/瓶左右，酒吧銷售為130元/瓶左右，其他夜店維持在80元左右，批發(fā)價格為26.60元/瓶左右。目前倘沒有一些有效的促銷活動，主要依靠一些促銷品來維持客戶關系。
長城的批發(fā)價格為23.30元/瓶，促銷活動基本與張裕相同。
初步估算：
（1）225ml充氣小瓶裝――直接成本為4元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為4.50元/瓶左右。
（2）375ml中瓶裝――直接成本為8元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為8.50元/瓶左右。
（3）750ml大瓶裝――直接成本為11.50元/瓶左右，機器折舊費和場地費用為0.30元/瓶左右，包裝箱0.20元/瓶，合計成本價格應為12.00元/瓶左右。
產(chǎn)品價格定位。
225ml充氣產(chǎn)品出廠價格為10元/瓶；分銷商建議出貨價格為12.50元/瓶；終端建議零售價為30元/瓶。
375ml產(chǎn)品出廠價格為35元/瓶；分銷商建議出貨價格為42元/瓶；終端建議零售價為199元/瓶。
750ml產(chǎn)品出廠價格為40元/瓶；分銷商建議出貨價格為59元/瓶；終端建議零售價為299元/瓶。
五、渠道設計。
1.市場劃分。
采用通常原產(chǎn)地因素劃分方法：初步劃定濟南市場為一類“根據(jù)地”市場，山東其他區(qū)域為二類“滲透”市場，省外市場為三類“輻射”市場。
2.銷售渠道結構。
企業(yè)分銷渠道的選擇受到市場、產(chǎn)品、管理、財力、中間商等影響因素的制約，因此我們在進行渠道設計時，必須認真分析、衡量各項因素，對每一個渠道及其成員的選定與布局，都應依據(jù)其所針對的目標市場的需求特點、需求潛力及盈利規(guī)模而進行。在綜合考慮各種因素的基礎上，我們才可以進行渠道設計。
（1）明確企業(yè)是采用直接渠道還是通過中間商分銷。
考慮夜場經(jīng)營者的復雜背景及我們企業(yè)的實力，我們建議統(tǒng)一采用中間商進行分銷。但是，選擇的經(jīng)銷商必須要具備以下三個基本要求。
第一選擇，有一定的夜店網(wǎng)絡，無論是自己控制，還是其下線控制；
第二選擇，有著較強的背景，如公檢法司、稅務、工商；
第三選擇，有較強的資金實力。
（2）確定中間商的數(shù)目。
通常有三種策略可以供選擇：獨家分銷、密集分銷、選擇分銷。
獨家分銷是在一個區(qū)域內(nèi)只選擇一家中間商進行獨家經(jīng)營。密集分銷是尋找盡可能多的中間商來銷售產(chǎn)品。選擇分銷是在一個區(qū)域有條件的選擇幾家中間商進行經(jīng)銷。
企業(yè)在不同的時間和區(qū)域可以根據(jù)實際情況，實行“一地一策”。確切的分銷商數(shù)量要根據(jù)經(jīng)銷商的實力來予以確定。
企業(yè)在進入市場前期，對于濟南“根據(jù)地”市場可以根據(jù)經(jīng)銷商的實際情況，采用獨家分銷或選擇分銷，同時采用深度營銷控制，設立區(qū)域經(jīng)理，在代理商下面配備業(yè)代和助代協(xié)助代理商開發(fā)、維護、促進終端銷售網(wǎng)絡；對于山東“滲透”市場，也采用獨家分銷或選擇分銷，同時采用半深度營銷方式，設立區(qū)域經(jīng)理，在代理商下面配備業(yè)代，協(xié)助其開發(fā)、維護終端銷售網(wǎng)絡；省外“輻射”市場，設立主管銷售區(qū)域經(jīng)理，由其根據(jù)實際情況確認獨家代理或選擇分銷，不配備其他促進人員。
濟南“根據(jù)地”市場為第一時間啟動市場，同時，也要積極聯(lián)系全國的代理商。特別是上海、北京、成都等大城市或南方的一些較大城市，因為這些地方夜店規(guī)模都比較大，而且當?shù)氐南M者比北方來說較強的夜店消費習慣，并且可能更能接受此類產(chǎn)品。因此，我們可借助成熟代理商的力量，操作這些市場，可以迅速提高我們銷售額，產(chǎn)生較好的效益。
隨著銷售工作的推進，企業(yè)應該逐步調整其重點區(qū)域策略，在銷量比較好的區(qū)域進行重點投入，可以逐步在這些區(qū)域增派業(yè)代和駐代，協(xié)助分銷商開拓市場。
（3）如何在啟動階段找到代理商。
企業(yè)產(chǎn)品上市，在實力有限的情況下，借助代理商的力量是非常關鍵的，與代理商建立合作的第一步是如何能找到足夠的代理商以供企業(yè)選擇。這里面涉及到許多技巧問題，在這里我們提供幾種比較有效的方法，以供企業(yè)參考，也可以作為后期營銷人員進行市場開拓的綱要。
媒體招商：基本的招商信息可以采用電視媒體和平面媒體。濟南“根據(jù)地”市場和山東“滲透”市場的電視媒體，可以考慮濟南電視臺和山東電視臺，平面媒體可以考慮濟南時報、商報、晚報三大報業(yè)。省外“輻射”市場可以考慮地方區(qū)域的報業(yè)，同時，還要考慮在一些專業(yè)雜志上進行招商宣傳。在招商前，應開始準備制作企業(yè)招商必須的工具，如公司畫冊、手提袋、參加相關展會等。
倒追溯法：企業(yè)或銷售人員根據(jù)在本地區(qū)出現(xiàn)的啤酒和紅酒，登門拜訪其銷售終端，根據(jù)其銷售終端提供的信息向上追溯到其代理商。
源頭追索：企業(yè)或銷售人員根據(jù)在本地區(qū)出現(xiàn)的啤酒和紅酒，查詢公司電話，以該地區(qū)“網(wǎng)絡終端”身份，向廠家提出購貨要求，企業(yè)會將其銷售代理或銷售人員的聯(lián)系方式告知。
街頭搜索：企業(yè)或銷售人員采用騎車搜索的方式，在銷售區(qū)域尋找酒水批發(fā)市場和掛“酒水銷售公司”的經(jīng)銷者。
借雞生蛋：利用獲得的酒水企業(yè)銷售人員資料，與其它銷售人員接觸，利用其原有的銷售網(wǎng)絡。
關系介紹：企業(yè)或銷售人員利用人際關系網(wǎng)絡，尋找酒水經(jīng)銷商。
3.銷售組織的建立。
企業(yè)在通過分銷商的網(wǎng)絡進行產(chǎn)品銷售的同時，必須為打開全國市場，探索成熟市場運做模式，建立和鍛煉一支能打硬仗的營銷隊伍。
（1）企業(yè)內(nèi)部營銷組織的設立。
企業(yè)需要成立專門的銷售部，同時，考慮企業(yè)目前的營銷能力，建議聘請職業(yè)經(jīng)理人來擔任銷售部的負責人，而且根據(jù)上市策劃時間安排，其到崗時間應該在年1月15日前。
職業(yè)經(jīng)理人的選擇條件。
企管或營銷專業(yè)本科以上學歷或同等學識水平，有酒水營銷工作經(jīng)驗；
具有較強的組織與管理能力，較強的公關能力，談判能力和決策能力，領導和執(zhí)行能力。
（2）外部營銷組織的設立。
根據(jù)目前企業(yè)所選擇的銷售場所和企業(yè)長遠發(fā)展的需要，組建一支強勁的營銷隊伍，分布到企業(yè)所選擇的銷售市場是非常有必要的，人員到位時間為年3月份前。
“渠道為王，決勝終端”將成為企業(yè)的銷售總方針。根據(jù)總方針，企業(yè)必須設立區(qū)域經(jīng)理，在重要的市場增設業(yè)代和駐代。
人員推廣在前期啟動階段很重要，是確?！扒罏橥?，決勝終端”能夠貫徹進行下去的有力手段。通過對濟南市整個市場的區(qū)域劃分，對銷售通路中所有網(wǎng)點做到定區(qū)、定點、定人、定量的細致化服務與管理，達到對市場產(chǎn)品銷售情況，同類產(chǎn)品競爭狀況，人員促銷等全面管控，使本品在銷售通路中有競爭優(yōu)勢。其他區(qū)域如果成長勢頭比較好，也可以實施人員推廣跟進。
實施重點：具體內(nèi)容及表現(xiàn)形式的核心是對零售終端進行量化管理：
人員配備：根據(jù)店的規(guī)模和經(jīng)營業(yè)績，確定人員配備。
工作程式：每人每天應該完成的工作，確定工作的內(nèi)容、頻率、反饋信息，完成一定的銷售任務、產(chǎn)品陳列。
地圖管理：銷售網(wǎng)點分布圖，包括經(jīng)銷商、批發(fā)商、零售點，在地圖上標明。
線路管理：根據(jù)分布圖、促銷人員的工作線路、客戶編號位置。
表格管理：記錄客戶詳細資料，包括編號、等級、進銷存狀況，店面陳列，存在問題，同類產(chǎn)品情況，表明促銷人員的工作內(nèi)容及訂貨。
具體操作：
第一步：
與經(jīng)銷商一起，進行基本資料收集、收集所有夜店數(shù)量、建立檔案，畫出地圖，檔案包括：店名、負責人、地址、電話等。
合理化分a、b、c級客戶，根據(jù)以上資料確定開發(fā)目標。
與經(jīng)銷商協(xié)商，進行路線設定及拜訪頻率初步確定，對a級、b級、c級有重點的區(qū)別開發(fā)，使鋪貨率達30%以上。
第二步：
主要對第一階段的總結、資料修訂、合理修訂、客戶等級，派駐促銷人員，核心以銷量為基礎數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)分析：根據(jù)銷售資料、計算各店銷量與銷量百分比分析，得出產(chǎn)品所必需的經(jīng)營信息。
客戶等級按銷售量和潛力大小而定。對不同客戶進行區(qū)別對待，對大客戶長期穩(wěn)固占有；中客戶穩(wěn)固占有、挖潛促銷，提升銷量，小客戶：加快周轉、消化，如果不能更改的客觀原因，就果斷放棄。
組織和實施監(jiān)督：區(qū)域經(jīng)理負責追蹤，作為人員工作考核、資源支持依據(jù)。由企業(yè)專門檢查人員定期或不定期，按照確認的計劃進度表檢查覆蓋情況。a、b店陳列宣傳、批發(fā)商和經(jīng)銷商，以及產(chǎn)品銷售量的變化。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇五
1.產(chǎn)品策劃包裝、市場調查、市場推廣。
2.網(wǎng)站建設維護以及積極配合總部新產(chǎn)品上市等工作。
3.完成蛋白表達純化及晶體結構解析技術服務。
2013/6–2014/9：xx有限公司[1年3個月]。
所屬行業(yè)：制藥/生物工程。
市場部品牌經(jīng)理。
1.負責公司銷售的.所有產(chǎn)品的培訓。
2.分析和制定科研行業(yè)市場計劃，并督促銷售執(zhí)行該計劃。
3.負責科研產(chǎn)品線構建，制定相應銷售策略。
教育經(jīng)歷。
2009/8—2013/6北京醫(yī)科大學生物化學與分子生物學本科。
證書。
/12大學英語四級。
語言能力。
英語(良好)聽說(良好)，讀寫(良好)。
自我評價。
本人綜合素質佳，能夠吃苦耐勞，忠誠穩(wěn)重，堅守誠信正直原則，勇于挑戰(zhàn)自我開發(fā)自身潛力。善于學習，勤奮務實，刻苦鉆研，具備廣泛的興趣和很豐富的知識，適應能力強，能夠在很短時間內(nèi)融入一個新的領域，適應它并且把它做好。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇六
性別：女。
出生年月：1990年11月。
工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
畢業(yè)年月：6月。
最高學歷：本科。
畢業(yè)學院：云南農(nóng)業(yè)大學。
所修專業(yè)：茶學。
居住地：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。
籍貫：廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)。
求職概況/求職意向。
職位類型：全職。
期望月薪：-2500元。
期望地點：浙江省杭州市，，
期望職位：產(chǎn)品策劃經(jīng)理助理市場營銷。
意向概述：希望在杭州從事茶葉產(chǎn)品領域的工作，比如產(chǎn)品策劃、市場營銷、經(jīng)理助理等。
教育經(jīng)歷。
時間院校專業(yè)學歷。
9月-206月云南農(nóng)業(yè)大學茶學本科。
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷。
時間工作單位職務。
9月-月昆明成州培訓站高級評茶員輔導員。
校內(nèi)獎勵。
獲得時間獲得獎項學校。
2012年10月校級獎學金龍潤普洱茶學院。
10月社會服務獎龍潤普洱茶學院。
校內(nèi)職務。
擔任時間職務名稱學校。
209月-年6月宣傳委員龍潤普洱茶學院。
自我評價。
本人積極上進，重視培養(yǎng)發(fā)展自身的能力，責任心強，處理事務細致周到。大學期間，我為自身發(fā)展作出了有效的規(guī)劃。重視專業(yè)知識的學習，每年都以班級前四名的成績拿到校級獎學金；自考通過計算機vb二級、英語四級，先后參加培訓獲得了高級茶藝師、高級評茶員及駕駛證，現(xiàn)仍在努力通過英語六級考試；平時大量閱讀各種書籍，注重自身發(fā)展。積極參加學生會社團，從院學生會的宣傳部干事開始，表現(xiàn)積極，稿件發(fā)表量大，被推薦進入校通訊社，且升任宣傳部部長。期間學習并掌握了新聞寫作能力，人員組織管理，與團隊的協(xié)作能力等。而后被發(fā)掘成為昆明成州培訓站的主要招生負責人及茶藝師、評茶員的輔導員，期間鍛煉展現(xiàn)出了良好的與人溝通能力、處理事務的條理及細致周到，最重要的是，我從一個被動的執(zhí)行者轉變?yōu)闀鲃铀伎甲陨碓撟鍪裁?、能做什么的主管者，培訓站的精力對我的`意義是不言而喻的。對學生會、培訓站的培養(yǎng)非常感謝！經(jīng)過對我自身的分析，我更傾向于在茶葉產(chǎn)品策劃、營銷領域發(fā)展。希望我能獲得貴公司的青睞，獲得為貴公司效力的機會！
聯(lián)系方式。
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇七
在產(chǎn)品策劃專員的個人簡歷中雖然說長篇大論是禁忌，但是很多專業(yè)、工作經(jīng)歷、個人能力等方面還是需要語言描述的。那么，個人簡歷中語言的應用也是影響其質量的主要因素了。個人簡歷中語言的應用也是很有講究的，比如說那些部分適合用怎樣的詞匯，俗話說“一句話使人笑，一句話使人哭”，就是說名語言技術額重要性。
個人信息。
國籍：中國。
目前所在地：黃埔區(qū)民族：漢族。
戶口所在地：湖南身材：172cm74kg。
婚姻狀況：已婚年齡：27歲。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
工作年限：5職稱：中級。
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州。
個人工作經(jīng)歷：公司名稱：起止年月：xx-02～xx-11創(chuàng)維集團。
公司性質：私營企業(yè)所屬行業(yè)：家具/家電/工藝品/玩具/珠寶。
工作描述：xx年在湖南長沙金鷹卡通頻道動畫室就職，主要負責剪輯及劇宣制作，在職1年;由于很少有外出勤務，覺得眼界狹小，所以1年后決定離開，去北京發(fā)展。
06-xx年在創(chuàng)維集團工作。
之后就職北京辦事處市場部理助理，主要負責廣告物料的制作、分配以及各推廣員的銷售數(shù)據(jù)整理和分析工作;xx年下旬，被調回創(chuàng)維深圳總部彩電事業(yè)本部產(chǎn)品部，擔任產(chǎn)品策劃專員，負責針對產(chǎn)品規(guī)劃相關的市場調研以及數(shù)據(jù)分析的工作，曾參與產(chǎn)品規(guī)劃的討論和項目企劃，從產(chǎn)品前端考慮市場潛在需求，通過頻繁的下網(wǎng)絡走訪、下分公司抽樣進行針對性的調研工作;xx年底，調職到采購部擔任采購員，主要負責小結構件的采購、價格談判、以及新品打樣、追料計劃等工作。直至xx年11月10日離職。
離職原因：老婆已懷孕在廣州開店，不便照看。
教育背景。
畢業(yè)院校：湖南師范大學。
所學專業(yè)一：視覺傳達設計所學專業(yè)二：旅游產(chǎn)品設計。
受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校(機構)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：較差。
工作能力及其他專長。
熟練掌握辦公oiffiec軟件、visio、sap軟件，
并能熟練操作繪圖軟件如photoshop、cordl0w、afortefeet、3dmax、犀牛、proe，其中對photoshop、afortefeet操作最為精通。
工作表現(xiàn)：
1.在創(chuàng)維總部事業(yè)本部因平日工作積極、兩次次合理化建議，獲得“xx年優(yōu)秀員工”榮譽。
2.在內(nèi)部經(jīng)營雜志、創(chuàng)維報發(fā)表過幾篇文章，獲得公司領導表揚;。
5.通過終端走訪、參加各種電子展會，研究其他品牌的產(chǎn)品陣營，從尺寸段、銷售結構、主銷機型、營銷策略上，在一定的時間跨度里做品牌戰(zhàn)略分析，給產(chǎn)品規(guī)劃提供過一些有價值的建議。
6.在采購部期間，通過代管料轉寄售料的.方式，談判結構件降價，為公司節(jié)約了采購成本。
詳細個人自傳。
本人性格開朗，愛好運動，工作經(jīng)歷豐富，對平面動畫制作、產(chǎn)品策劃、數(shù)據(jù)分析、抽樣調研的工作有一定經(jīng)驗。對文書表達的能力較強，多次在企業(yè)內(nèi)部投稿，工作執(zhí)行力強，責任心強，善于思考和總結,公關交際能力略顯不足。
個人信息。
性別：女。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：廣東-深圳年齡：33。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳身高：168cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳。
希望崗位：計算機it類-開發(fā)/應用-網(wǎng)站策劃師。
教育經(jīng)歷。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：
跨部門溝通，推進產(chǎn)品方案的執(zhí)行;。
跟蹤產(chǎn)品上線后的數(shù)據(jù)分析并據(jù)此優(yōu)化體驗，推進產(chǎn)品的迭代改進。
負責在線產(chǎn)品的統(tǒng)籌與功能建設，通過數(shù)據(jù)運營改善用戶體驗;。
流利的英文溝通能力，使產(chǎn)品部與hk及國外產(chǎn)品部能良好對接;。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：互聯(lián)網(wǎng)、電子商務。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：網(wǎng)站策劃師。
工作描述：
1.挖掘和捕捉用戶需求，在數(shù)據(jù)分析基礎上提出新產(chǎn)品概念或者現(xiàn)有產(chǎn)品改進;。
2.制定139郵箱網(wǎng)盤工作規(guī)劃;。
3.完成產(chǎn)品具體功能的原型設計，編寫產(chǎn)品文檔;。
3.和設計、開發(fā)、測試和運營團隊緊密合作，共同推動產(chǎn)品開發(fā)和發(fā)展。
離職原因：尋求更好發(fā)展。
公司性質：私營企業(yè)行業(yè)類別：計算機軟件。
擔任職位：產(chǎn)品經(jīng)理崗位類別：網(wǎng)站策劃師。
2.負責產(chǎn)品上線后的改進，組織產(chǎn)品測試，進行bug跟蹤、收集改進意見、提供改進方案，引導用戶熟悉使用產(chǎn)品。
一、策劃&改進產(chǎn)品。
策劃產(chǎn)品：根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展需要，進行新產(chǎn)品策劃，包含ui規(guī)劃，前后臺數(shù)據(jù)流程、規(guī)則的規(guī)劃。
二、實現(xiàn)產(chǎn)品。
網(wǎng)站后臺業(yè)務流程與功能設計;。
撰寫相關產(chǎn)品用戶需求文檔，并提供給開發(fā)人員作為開發(fā)依據(jù);。
負責與開發(fā)人員、美工、測試人員溝通，跟進產(chǎn)品制作進度與監(jiān)督完成質量。
三、優(yōu)化產(chǎn)品：
通過產(chǎn)品培訓與溝通協(xié)調推進各項產(chǎn)品的地區(qū)性銷售實施;。
離職原因：收購股權后離開。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：
技能專長：
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：可處理來往英文郵件，并進行工作氛圍內(nèi)的英語口語交流?？谡Z一般。
英語：良好。
求職意向。
發(fā)展方向：產(chǎn)品經(jīng)理，網(wǎng)站運營。
其他要求：
自身情況。
自我評價：
本人從事大型互聯(lián)網(wǎng)站策劃經(jīng)驗6年，具有豐富網(wǎng)站前后臺流程與頁面策劃經(jīng)驗。熟悉photoshop，dreamveavor,visio流程圖制作軟件，熟悉seo,具有很強學習能力、策劃與組織能力、良好的溝通的能力與團隊精神、良好的寫作與溝通能力、細致認真的工作態(tài)度、善于在高壓環(huán)境中處理好本職工作。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇八
畢業(yè)生在求職中怎樣寫一份個人簡歷，以下
產(chǎn)品策劃求職簡歷
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企業(yè)策劃求職簡歷范文
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姓名：
大學生個人簡歷網(wǎng)
性別： 女?
出生年月： 1990年11月
工作經(jīng)驗： 應屆畢業(yè)生
畢業(yè)年月： 2013年6月
最高學歷： 本科
畢業(yè)學院： 云南農(nóng)業(yè)大學
所修專業(yè)： 茶學
居 住 地： 廣西壯族自治區(qū) 南寧市 西鄉(xiāng)塘區(qū)
籍??? 貫： 廣西壯族自治區(qū) 南寧市 西鄉(xiāng)塘區(qū)
求職概況 / 求職意向
職位類型： 全職
期望月薪： 2000-2500元
期望地點： 浙江省 杭州市 ， ，?
期望職位： 產(chǎn)品策劃 經(jīng)理助理 市場營銷
意向概述： 希望在杭州從事茶葉產(chǎn)品領域的工作，比如產(chǎn)品策劃、市場營銷、經(jīng)理助理等。
教育經(jīng)歷
時間 院校 專業(yè) 學歷
2009年9月 - 2013年6月 云南農(nóng)業(yè)大學 茶學 本科
工作經(jīng)歷/社會實踐經(jīng)歷
時間 工作單位 職務
2012年9月 - 2012年12月 昆明成州培訓站 高級評茶員輔導員
校內(nèi)獎勵
獲得時間 獲得獎項 學校
2012年10月 校級獎學金 龍潤普洱茶學院
2010年10月 社會服務獎 龍潤普洱茶學院
校內(nèi)職務
擔任時間 職務名稱 學校
2009年9月 - 2013年6月 宣傳委員 龍潤普洱茶學院
自我評價
本人積極上進，重視培養(yǎng)發(fā)展自身的能力，責任心強，處理事務細致周到。 大學期間，我為自身發(fā)展作出了有效的規(guī)劃。 重視專業(yè)知識的學習，每年都以班級前四名的成績拿到校級獎學金；自考通過計算機vb二級、英語四級，先后參加培訓獲得了高級茶藝師、高級評茶員及駕駛證，現(xiàn)仍在努力通過英語六級考試；平時大量閱讀各種書籍，注重自身發(fā)展。 積極參加學生會社團，從院學生會的宣傳部干事開始，表現(xiàn)積極，稿件發(fā)表量大，被推薦進入校通訊社，且升任宣傳部部長。期間學習并掌握了新聞寫作能力，人員組織管理，與團隊的協(xié)作能力等。而后被發(fā)掘成為昆明成州培訓站的主要招生負責人及茶藝師、評茶員的輔導員，期間鍛煉展現(xiàn)出了良好的與人溝通能力、處理事務的條理及細致周到，最重要的`是，我從一個被動的執(zhí)行者轉變?yōu)闀鲃铀伎甲陨碓撟鍪裁?、能做什么的主管者，培訓站的精力對我的意義是不言而喻的。對學生會、培訓站的培養(yǎng)非常感謝！ 經(jīng)過對我自身的分析，我更傾向于在茶葉產(chǎn)品策劃、營銷領域發(fā)展。 希望我能獲得貴公司的青睞，獲得為貴公司效力的機會！
聯(lián)系方式
電子郵箱：
手機：
qq/msn：
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇九
3、展示和提升郵政服務品牌的知名度和美譽度；
4、以“賀卡文化”為主題，倡導賀卡的文化影響。
二、活動主題。
常德首屆賀卡文化節(jié)――20xx年郵政賀卡新品發(fā)布會。
三、主辦單位。
常德市郵政局客戶部。
常德市郵政局信函廣告公司。
四、活動時間。
暫定**年11月17日（周六）上午9：00―10：30。
五、活動地點。
市郵政局郵政科技大樓9樓會議室。
六、活動規(guī)模。
300―500人。
七、與會部門、機構和人員。
1、所有應邀客戶單位代表（200人左右）。
2、領導、嘉賓（30人左右）。
3、社會廣告公司代表（20人左右）。
4、本局干部職工（全局副科以上干部、所有客戶經(jīng)理，50人左右）。
5、新聞媒體（中國郵政報、三湘郵報、常德日報、常德晚報、常德電視臺、鼎城電臺、尚一網(wǎng)、柳城在線等20人左右）。
6、部分客戶群體及來賓（20人左右）。
八、活動內(nèi)容。
1、重點介紹**年郵政賀卡的新產(chǎn)品類型（業(yè)務宣講）。
2、各相關單位領導發(fā)言、致辭。
3、現(xiàn)場贈禮和抽獎活動。
4、現(xiàn)場客戶提問及互動交流。
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產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十
機械設計制造個人簡歷詳細內(nèi)容如下，在您證閱讀這篇文章時大學生為您相關提供一篇機械設計制造及其自動化專業(yè)畢業(yè)生求職簡歷為寫簡歷參考。在寫求職簡歷的同時要注意格式如技巧這篇機械設計制造/汽車設計個人簡歷范文為模板，更多信息在大學生。
基本信息。
姓名：
性別：
男
民族：
漢族。
1985年9月15日。
證件號碼：
婚姻狀況：
未婚。
身高：
174cm。
體重：
60kg。
戶籍：
廣東湛江。
現(xiàn)所在地：
廣東湛江。
畢業(yè)學校：
廣州大學。
學歷：
本科。
專業(yè)名稱：
機械設計制造及其自動化。
畢業(yè)年份：
年
工作年限：
三年以上。
職稱：
求職意向。
職位性質：
全職。
職位類別：
工程/機械/能源-結構工程師。
工程/機械/能源-機械工程師。
職位名稱：
機械設計;。
工作地區(qū)：
湛江市;。
待遇要求：
可面議;不需要提供住房。
到職時間：
可隨時到崗。
技能專長。
語言能力：
英語四級;日語一般;普通話標準。
計算機能力：
證書全國計算機等級考試二級;。
專業(yè)技能：
autocadpro/esolidwork。
教育培訓。
教育經(jīng)歷：
時間。
所在學校。
學歷。
培訓經(jīng)歷：
時間。
培訓機構。
證書。
工作經(jīng)歷。
所在公司：
佛山新藤機械有限公司。
時間范圍：
2008年7月-202月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
機械設計師。
工作描述：
汽車行業(yè)夾具、流水線設備的設計、制圖、跟蹤。
離職原因：
所在公司：
smc廣州氣動元件有限公司。
時間范圍：
2008年4月-2008年6月。
公司性質：
外資企業(yè)。
所屬行業(yè)：
擔任職位：
營業(yè)工程師。
工作描述：
為客戶提供氣動技術支持（如產(chǎn)品選型、氣壓系統(tǒng)設計、氣動知識培訓等）。
離職原因：
所在公司：
湛江星際數(shù)碼游樂研發(fā)有限公司。
時間范圍：
2010年3月-3月。
公司性質：
私營企業(yè)。
所屬行業(yè)：
餐飲、娛樂、酒店。
擔任職位：
游樂研發(fā)。
工作描述：
游樂產(chǎn)品之機械結構設計。
離職原因：
其他信息。
自我介紹：
本人專業(yè)技能過硬，文章來源于大學生個人簡認真負責，容易相處。
發(fā)展方向：
其他要求：
聯(lián)系方式。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十一
本人性格穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠、吃苦耐勞有較強的求知欲與探索精神，在學習上，我基本掌握了路橋專業(yè)知識和實務操作。能認真負責的對待每一項工作，有很強的責任心和團隊合作意識，與同學、同事和睦相處。并有樂觀向上的.心態(tài)，能直觀面對各種錯誤與困難，敢于接受新挑戰(zhàn)。以“禮貌,誠信,責任,反思,熱情,努力,求實,上進,創(chuàng)新,成功?！钡臑槿颂幨轮纴韲栏褚笞约?，我相信憑借自己在學習上的積累和對未來的信心，一定能在未來的職業(yè)生涯中克服重重困難，并不斷進取。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十二
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
戶籍：江西-贛州年齡：29。
現(xiàn)所在地：廣東-東莞身高：173cm。
希望地區(qū)：廣東。
工業(yè)/工廠類-pe/產(chǎn)品工程師。
工業(yè)/工廠類-me/機械(構)工程師。
尋求職位：模具工程師、pe工程師、機構工程師。
教育經(jīng)歷。
-09～-07南昌理工學院模具設計與制造大專。
**公司(-07～-01)。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：項目工程師崗位類別：其他相關職位。
工作描述：1.主導眼鏡金屬腿，塑膠腿開發(fā)的整個流程，包括圖紙確認，開模，工藝制定，加工流程，后工序處理等。
2.相關工藝圖紙的制定，審核。
3.熟悉各種世界頂尖品牌眼鏡(如香奈兒，雷朋，d&g,oakley，polo等)的金屬架，膠架的開發(fā)流程及工藝，加工方法等。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：產(chǎn)品工程師崗位類別：pe/產(chǎn)品工程師。
工作描述：1.跟進塑膠產(chǎn)品模具的開發(fā)進度。
2.新機種量產(chǎn)前評估與解析。
3.新機種sop的編寫，站別的布局。
4.分析和改善產(chǎn)品的機構問題點，維護產(chǎn)線的正常運作。
5.試產(chǎn)的跟進，以及試產(chǎn)問題點的分析和解決。
6.主導組裝和測試治具的制作。
離職原因：公司因素。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：me工程師崗位類別：me/機械(構)工程師。
工作描述：1.負責新機種開發(fā)的整個流程﹐從開模到試產(chǎn)﹐量產(chǎn)。
2.開模進度的跟進﹐以及試模后零件的'確認﹐提出試模問題點的改善方案。
3.接受并分析客戶的設計變更需求,并及時確認和送樣。
4.產(chǎn)品的功能重點﹐組裝重點的確認,外觀確認以及試產(chǎn)問題點的解決。
5.維護產(chǎn)線的正常運轉﹐處理產(chǎn)線上塑膠產(chǎn)品的問題。
離職原因：辭職。
公司性質：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔任職位：跟模工程師崗位類別：模具工程師。
工作描述：1.負責新機種模具開發(fā)的進度。
2.參與試模，分析和解決塑膠件的各種問題。
3.和客戶檢討模具和產(chǎn)品的合理結構。
4.制作承認書及相關工程文件。
技能專長。
專業(yè)職稱：
計算機水平：中級。
計算機詳細技能：熟練使用辦公軟件。
技能專長：跟模及me工程師6年經(jīng)驗。
語言能力。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：
英語：良好。
求職意向。
其他要求：
自身情況。
自我評價：熟悉新機種開發(fā)的整個流程，從開模到試產(chǎn)，量產(chǎn)。
熟悉塑膠產(chǎn)品的缺陷和對應的改善方法(模具﹐成型)。
熟悉塑膠模具結構及其加工工藝。
熟悉使用cad和proe以及辦公軟件。
有良好的溝通能力和工作紀律，有強烈的團隊意識，工作中重視細節(jié)。
有絕對的執(zhí)行力和一流的態(tài)度，強烈的學習力!
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十三
求職者在個人簡歷中不要拘泥于事情細節(jié)的描寫，這樣會非常占用紙張，也會使招聘官感覺整篇簡歷拖泥帶水，從而判斷應聘者也不是干練的職場達人。
個人信息。
性別：男。
學歷：大專政治面貌：0。
婚姻狀況：已婚籍貫：河南-新鄉(xiāng)市。
身高：172公分體重：68公斤。
專業(yè)：機械工作經(jīng)驗：應屆畢業(yè)生。
期望工作地點：新鄉(xiāng)市輝縣。
求職意向。
行業(yè)/職位：工廠/生產(chǎn)/制造加工類數(shù)控車工期望月薪：面議工作性質：全職。
教育經(jīng)歷。
語言能力。
語種：英語能力：良好。
工作經(jīng)歷。
公司名稱：新鄉(xiāng)市裕華導衛(wèi)機械有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：生產(chǎn)部數(shù)控車床組。
工作分類：機械//設備/電儀數(shù)控車工。
職位月薪：3000～3999。
公司名稱：新鄉(xiāng)市美斯威精密機器制造有限公司。
公司規(guī)模：200～500人。
所在部門：技術部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/制造加工類產(chǎn)品制造+產(chǎn)品開發(fā)。
職位月薪：1500～。
工作描述：主要負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)保證及新產(chǎn)品的開發(fā);公司主要產(chǎn)品主要有東風排氣管及其他產(chǎn)品、奧的斯曳引輪、比澤爾缸蓋、昆山飛輪等等;本人主要工作內(nèi)容是保證各種鑄造模具的合格及產(chǎn)品的合格，以及新產(chǎn)品的開發(fā)，流路設計，產(chǎn)品試做等;另外，本人還操作過近一年的法那可數(shù)控銑床和加工中心，可以熟練操作。
公司名稱：東莞市佳鳴機械制造有限公司。
公司規(guī)模：10～100人。
所在部門：生產(chǎn)部。
工作分類：技工/普工/維修工鉗工。
職位月薪：1500～1999。
公司名稱：瑞虹電子(昆山)有限公司。
公司規(guī)模：100～200人。
所在部門：生產(chǎn)部，研發(fā)部。
工作分類：工廠/生產(chǎn)/加工類產(chǎn)品制造+產(chǎn)品研發(fā)。
職位月薪：保密。
工作描述：還前三個月在轉軸車間當過實習班長，經(jīng)常對員工進行教育訓練和生產(chǎn)技能的培訓!
后又在品保辦公室工作，后來調到工程部協(xié)助工程師完成轉軸hinge的開發(fā)和設計。
自我評價。
拓展閱讀：個人簡歷中有哪些要素“萬變不離其宗”
個人簡歷是求職者在求職路上為自己打的廣告，廣告好不好就決定應聘者能不能順利將自己推銷給用人單位。雖然說不同類型個人簡歷有不同的注意事項，但是想要寫好一份個人簡歷仍有許多萬變不離其宗的東西。
大多數(shù)求職者都會在個人簡歷中提到成就，但是卻絲毫不會引起招聘官的注意，想要引起招聘官注意就必須在個人簡歷中強調成就，并且使用有分量的詞。讓招聘官看到會感覺求職者真的有很大成就的感覺。這種突出成就的方法很能顯示出求職者的能力，從而獲得招聘官對求職者能力的信任。揚長避短是個人簡歷中萬變不離其宗的方法，但是切記不要因為急切想把自己的優(yōu)勢展現(xiàn)給招聘官而將語言表達的過于浮夸，不然會使招聘官感到不真實，從而否定應聘者的能力。
在個人簡歷投遞前要做到仔細推敲。
在求職路上一部分求職者在編寫個人簡歷時覺得內(nèi)容差不多就行了，只要言語不啰嗦就可以了。這種對自己低要求的應聘者，招聘官一定不會對這種個人簡歷有多大興趣。在編寫好一份個人簡歷之后至少要來回做兩到三遍的推敲。這樣來回修改才能使求職者的個人簡歷更加精益求精。
在求職道路上不要怕麻煩，有些理論在簡歷中是萬變不離其宗的，掌握這些方法能助求職者們更好的求職成功。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十四
目前所在地：廣州民族：漢族。
戶口所在地：湛江身材：173cm58kg。
婚姻狀況：已婚年齡：32。
培訓認證：誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應聘職位：高級管理：品牌經(jīng)理/品牌策劃、廣告創(chuàng)意/設計主管/專員：資深設計/資深策劃、包裝設計：
工作年限：8職稱：中級。
求職類型：均可可到職日期：隨時
月薪要求：1xx--xx0希望工作地區(qū)：廣州。
公司名稱：起止年月：xx-06～xx-06中國.木林森皮具有限公司。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計,策劃總鑒。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計。市場推廣。產(chǎn)品速銷，加盟店和直銷店銷售指導。展銷會策劃。
離職原因：
公司名稱：起止年月：xx-01～xx-04博納資(國際)控股集團。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：資深設計。
工作描述：主要負責包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。市場調查，產(chǎn)品速銷，新產(chǎn)品開發(fā)，公司vi設計，專賣店形象設計，xx我和奧運冠軍有個約會文化節(jié)設計。網(wǎng)站建立及維護。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：xx-12～xx-12紅葉創(chuàng)作廣告有限公司。
公司性質：民營企業(yè)所屬行業(yè)：造紙/印刷。
擔任職務：設計主管。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告、室內(nèi)設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。vi設計，及一部分文案，專賣店形象設計。
離職原因：合約到期。
公司名稱：起止年月：-10～xx-12廣州美院集美e組廣告部（4a)。
公司性質：股份制企業(yè)所屬行業(yè)：廣告。
擔任職務：員工。
工作描述：主要是負責標志、包裝、畫冊設計,廣告設計,廣告策劃及企業(yè)品牌建立。專賣店形象設計，室內(nèi)設計。
離職原因：感受下大廣告公司的設計氣氛。
志愿者經(jīng)歷：
畢業(yè)院校：河南紡院。
所學專業(yè)一：裝璜設計所學專業(yè)二：
受教育培訓經(jīng)歷：起始年月終止年月學校（機構）專業(yè)獲得證書證書編號。
外語：英語一般。
國語水平：一般粵語水平：一般。
工作能力及其他專長。
本人熟練使用mac機和pc機，熟練使用3dax、adobephotoshop、cad,coreldraw、ai、freehand.等設計軟件?？墒掷L。
熟悉企業(yè)ci導入，vi設計，建立公司品牌。熟悉印刷廣告流程及印刷工藝，專賣店設計。書籍、報紙廣告投入、網(wǎng)絡及電視廣告的宣傳策劃。企業(yè)品牌的明星效應。展銷策劃，百貨會及廣交會的策劃經(jīng)驗。對日常生活用品，速銷品，化妝品，保健品，食品輕工業(yè)的發(fā)展周期有良好的'認識。
主要職責:。
2、提升品牌競爭力,在改良老產(chǎn)品開發(fā)新產(chǎn)品上從市場品牌角度提出合理化建議；
3、制定品牌管理的具體措施，優(yōu)化業(yè)務流程，做好員工品牌意識培訓；
4、制定本部門的資產(chǎn)管理、文檔管理、品質管理、預算管理等工作，提升部門工作效率。
5、確保品牌與公司企業(yè)文化保持一致，確?？蛻絷P系管理方案與品牌保持同步；
6、確保所有傳播能增加品牌體驗，為品牌帶來正面的影響，提升品牌的形象。
(如企業(yè)具有明確的發(fā)展戰(zhàn)略目標，須要品牌建立、品牌推廣，產(chǎn)品新包裝，展會。專賣連鎖。廣告公司或企業(yè)有如下業(yè)務歡迎聯(lián)系）。
月薪要求：1xx元/月。
工作地區(qū)：廣州市（外地請勿聯(lián)系?。┍救擞卸嗄旯ぷ鹘?jīng)驗，如企業(yè)聘請無經(jīng)驗的請勿聯(lián)系本人!
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十五
一、活動背景：如果求職是一場賽跑，那么簡歷就好比起跑線。簡歷，被喻為打開求職場的第一塊敲門磚，可見簡歷的優(yōu)劣在很大程度上是一個求職者應聘成功的重要因素。再者，在現(xiàn)今嚴峻的就業(yè)形勢下，求職者往往是設計出具有個性的簡歷，以應付公司千奇百怪的招聘方式。
二、活動目的：為了幫助同學們初步掌握制作簡歷的技能，做好充分的求職準備。也為提高我院畢業(yè)生個人簡歷的整體質量，使其制作出優(yōu)秀的簡歷并能在求職過程中吸引更多用人單位的視線，促進就業(yè)工作，同時，進一步繁榮校園文化，挖掘同學們想象空間，因此舉辦此次簡歷制作大賽。
三、活動主題：個性簡歷，邁向成功第一步。
四、活動時間：（3月12日——3月27日）。
五、活動對象：投資與保險系全體學生。
六、承辦單位：投資與保險系就業(yè)指導中心。
七、活動方式：以個人為單位，自由報名參加。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十六
性別：男。
年齡：26。
婚姻狀況：未婚。
畢業(yè)院校：江蘇師范大學。
所學專業(yè)：廣告學。
聯(lián)系電話：xxxxxxxxxxx。
郵箱：xxxxxxxxxx。
求職意向。
目標崗位：房地產(chǎn)策劃專員/市場營銷。
薪資要求：面議。
到崗時間：一周以內(nèi)。
能力及特長。
有3年房地產(chǎn)策劃工作經(jīng)驗，能獨立組織開發(fā)市場分析調研,確立項目戰(zhàn)略定位，制訂項目的營銷計劃及廣告策略制定等，熟悉項目運作的整個流程。較為熟悉房地產(chǎn)市場動態(tài)，能結合企業(yè)營銷戰(zhàn)略，快速調整策劃方案。
工作時間：20xx.12~20xx.7。
所在單位：xx地產(chǎn)。
擔任職位：營銷策劃專員。
崗位描述：主要完成了xx項目的營銷推廣工作。
a.營銷策略制定:推廣策略,銷售計劃確定;價格策略制定;。
b.廣告策劃：廣告訴求確立，廣告發(fā)布計劃的確定，廣告媒體資源的整合;。
c.項目形象策劃：營銷活動策劃，銷售現(xiàn)場的包裝等。
本人樂觀開朗，積極好學，健談，有自信，具有創(chuàng)新思想;對待工作認真負責，細心，能夠吃苦耐勞，敢于挑戰(zhàn)，并且能夠很快融于集體。經(jīng)過了這3年多的社會實踐，不但使我的溝通能力和合作精神得到了更大的提高，同時練就了敏銳的.市場營銷觸覺及較強的文案撰寫能力，積累了豐富的市場推廣策劃經(jīng)驗和當?shù)仉娨暸_、報社媒體記者資源。
產(chǎn)品策劃個人簡歷篇十七
一、活動背景：如果求職是一場賽跑，那么簡歷就好比起跑線。簡歷，被喻為打開求職場的第一塊敲門磚，可見簡歷的優(yōu)劣在很大程度上是一個求職者應聘成功的重要因素。再者，在現(xiàn)今嚴峻的就業(yè)形勢下，求職者往往是設計出具有個性的簡歷，以應付公司千奇百怪的招聘方式。
二、活動目的'：為了幫助同學們初步掌握制作簡歷的技能，做好充分的求職準備。也為提高我院畢業(yè)生個人簡歷的整體質量，使其制作出優(yōu)秀的簡歷并能在求職過程中吸引更多用人單位的視線，促進就業(yè)工作，同時，進一步繁榮校園文化，挖掘同學們想象空間，因此舉辦此次簡歷制作大賽。
三、活動主題：個性簡歷，邁向成功第一步。
四、活動時間：（3月12日——3月27日）。
五、活動對象：投資與保險系全體學生。
六、承辦單位：投資與保險系就業(yè)指導中心。
七、活動方式：以個人為單位，自由報名參加。
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