在撰寫報告時，需要注意結(jié)構(gòu)的合理性和語言的流暢性，以確保信息的傳達效果。在撰寫報告前，我們要對相關(guān)領(lǐng)域的文獻進行細致的調(diào)研和閱讀，以便獲得全面的了解。這篇報告范文的結(jié)論清晰明確，給出了相應的建議和措施。
四查四改四專項教育自查報告篇一
開學之后，根據(jù)上級精神和要求，對本期收費工作進行了較為全面的自查。經(jīng)過細致的自查，本期各校收費能嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定，沒有亂收費現(xiàn)象?，F(xiàn)將情況匯報如下：
（一）各校收費嚴格按照上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行，沒有擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準和擴大收費范圍現(xiàn)象發(fā)生。
（二）收費做到公開透明。
（三）學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“輔導班”“提高班”等為由向?qū)W生強制收取費用。
（四）嚴格執(zhí)行上級關(guān)于中小學教育收費管理規(guī)定，沒有強制學生訂購教輔資料、課外讀物、報刊雜志。
（五）凡是學生自愿訂購部分，一律采取學生自愿原則。
（一）學校在學生繳費注冊期間，由于沒有專業(yè)的財會人員，教師業(yè)務不熟，在填寫票據(jù)時，出現(xiàn)了漏寫收費日期、不規(guī)范。
（二）學校在學生繳費注冊期間，由于人多、報到時間集中，有些要簽字的沒及時簽到。對上述存在問題，學校進行了整改，規(guī)范了收費行為。
（一）認真學習文件精神，提高思想認識，增強依法依規(guī)收費自覺性。開學后，校長主持召開了學校班子成員會，會上，組織成員一起學習上級有關(guān)收費文件精神，進一步加深了對治理教育亂收費工作思想認識。為保證收費工作規(guī)范落實，強化收費工作責任制，統(tǒng)一思想，嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。
（二）加強領(lǐng)導。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制，規(guī)范落實收費工作。
（三）對收費標準進行宣傳。在學校宣傳欄內(nèi)公布收費項目及標準。讓學生家長清清楚楚、明明白白地繳費。
（四）嚴格規(guī)范學校收費，加強學校財務收支管理。收費堅持做到“統(tǒng)一收費項目和標準；不強制學生統(tǒng)一征訂除教育部、省教廳規(guī)定的學生課本之外的書籍、報刊資料、不搭車收費、不以組織舉辦“輔導班”等為由向?qū)W生收取費用。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定的收費范圍。
（五）加大自查力度，保證收費政策落到實處，學校進行收費工作自查，從而規(guī)范收費管理、提高學校資金使用效益。
今后，各校將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級關(guān)于教育收費的文件精神，進一步規(guī)范各校收費管理，確保收費工作落到實處，管理規(guī)范，符合要求。
四查四改四專項教育自查報告篇二
為了進一步規(guī)范我縣教育收費行為，鞏固行風建設(shè)成果，防止教育亂收費，根據(jù)《xx省教育廳關(guān)于開展20xx年規(guī)范教育收費治理教育亂收費專項檢查工作的通知》精神，我縣由教育行政部門牽頭，成立了由相關(guān)部門參加的專項檢查小組，對我縣轄區(qū)學校及幼兒園進行了認真、全面的檢查，現(xiàn)依據(jù)文件中的相關(guān)條款與本次自查情況匯報如下:。
全縣各級各類幼兒園依據(jù)大連市《幼兒園收費管理暫行辦法》貫徹實施，未另立其他收費項目和標準。沒有以開辦特色班、興趣班、課后培訓班、親子班等特色教育為名向家長另外收取費用的情況。未收取與幼兒入園掛鉤的贊助費、捐資助學費等費用。民辦幼兒園在制定或調(diào)整保教費標準時，程序符合《暫行辦法》規(guī)定，不存在亂漲價行為;物價部門對民辦幼兒園收費有完整的備案程序。未在《暫行辦法》之外自設(shè)收費項目，幼兒使用的教材均由幼兒園統(tǒng)一購買大連市教育局指定教材《幼兒園探究式活動課程(b版)教材》，并免費發(fā)放給幼兒使用。我縣公辦幼兒園生均經(jīng)費標準和生均資金撥款標準嚴格按照《關(guān)于加大學前教育投入力度，提高城鎮(zhèn)公辦學前教育資源保障水平的通知》、《關(guān)于加大學前教育投入力度，提高農(nóng)村公辦學前教育資源保障水平的通知》精神，以及《關(guān)于實施家庭經(jīng)濟困難幼兒入園免收托保費政策的通知》要求貫徹實施。
依據(jù)20xx年教育部《治理義務教育階段擇校亂收費的八條措施》工作要求，我縣對全縣義務教育階段擇校亂收費工作進行專項檢查。由于我縣特殊的地理位置，造成每個島嶼只有一所初中以及一所中心小學，學生流向高度集中，擇校生與本地生享受同等待遇，不存在亂收費問題，也不存在非正?？鐓^(qū)招生問題。
xx縣只有一所高中，為省級示范性高中。20xx年，xx高中分配到區(qū)域內(nèi)初中的比例為80%。全縣義務教育階段各學校沒有以任何名義和方式舉辦以選撥生源為目的的競賽、辦班。全縣沒有民辦學校，不存在以民辦名義招生和收費的行為。
地方政府、有關(guān)部門和學校不存在違規(guī)收取與入學掛鉤的捐資助學費、擇校費等各種費用。
各學校全面公開學校辦學性質(zhì)、辦學規(guī)模、經(jīng)費來源、招生計劃、招生條件、招生范圍、招生時間、錄取辦法，特別是擇校生招生政策、標準、比例等。
xx縣義務教育階段不存在任何民辦學校。
20xx年秋季至今，xx高中招收擇校生的比例嚴格執(zhí)行不超過本校當年招收高中學生計劃數(shù)(不包括擇校生數(shù))的20%;沒有在擇校生外以借讀生、代培生、旁聽生等名義招收高收費學生;不存在以民辦形式招生和收費行為。我縣沒有涉外辦學機構(gòu)。
我縣沒有高等學校。
我縣義務教育學校教輔材料的征訂延用了省指定目錄中圈定的項目，經(jīng)過全縣一線教師海選確定每學科一種教輔，以學生家長自愿訂購為征訂原則，輔以家長簽字的教輔征訂形式操作。征訂宣傳由教育行政完成，學校召開家長會，下發(fā)“致家長一封信”，廣泛進行了征訂政策的解讀。依據(jù)20xx年教育部《關(guān)于加強中小學教輔材料使用管理工作的通知》精神，我們對全縣中小學執(zhí)行情況進行專項檢查，學生課堂上使用的教輔材料，均為上一季征訂品種，未發(fā)現(xiàn)省目以外的教輔材料流入校園。不存在以任何形式強制或變相強制學?；?qū)W生購買教輔材料的行為。學校、教師也沒有在推薦目錄之外以暗示、推薦、指定等方式組織學生訂購教輔材料。
中小學校及其教職工不存在組織或參與違規(guī)補課現(xiàn)象;也不存在課堂內(nèi)容課外補，通過暗示、誘導、動員或者脅迫等方式組織學生參加補課或有償家教活動;公辦在職教師沒有到校外培訓機構(gòu)兼職;我們將治理亂收費作為學校辦學行為考核的重要指標納入到每年的《學校管理與發(fā)展考核方案》之中;公辦中小學沒有向社會培訓機構(gòu)提供(包括租賃、借用等)舉辦補課活動的場所和設(shè)施等問題;沒有以家長委員會、班委會等形式變相組織補課及收費行為;教育局下發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范學校辦學行為和教師教育行為的通知》，組織專項檢查工作組對全縣中小學規(guī)范辦學工作進行專項檢查，并將檢查情況進行全縣通報。
中小學學籍信息系統(tǒng)與教育部學籍系統(tǒng)進行對接，嚴格落實義務教育保障經(jīng)費制度，如實按照學校實有人數(shù)劃撥經(jīng)費。不存在虛報、冒領(lǐng)、克扣、挪用、擠占、截留義務教育保障資金行動，落實督察制度。建立和完善義務教育保障經(jīng)費監(jiān)管機制，建立責任制和責任追究辦法，實行信息公開，暢通舉報電話、信箱等監(jiān)督途徑。
已全面清理和規(guī)范區(qū)域內(nèi)教育收費政策;及時將清理后所保留的收費項目、收費標準按照規(guī)定的方式及時向社會公布。
政府、學校不存在將國家明令禁止或明確規(guī)定應納入公用經(jīng)費開支的項目列為服務性收費代收費項目;中小學不存在違規(guī)收取學具費、保險費、體檢費、課外課程選修費等;不存在軍訓期間違規(guī)收取軍訓費、住宿費、交通費和照相費等費用。學校不存在違反自愿原則和非營利原則，強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為;嚴格執(zhí)行“即時發(fā)生、即時收取‘據(jù)實結(jié)算”原則，沒有與學費合并統(tǒng)一收取;沒有違反按學期或按月?lián)嵔Y(jié)算的規(guī)定，跨學年收費等。各學校嚴格執(zhí)行服務性收費和代收費公示制度等。
各級各類學校將收費項目、收費標準、收費依據(jù)、收費范圍通過公示欄、公示牌、公示墻等方式長期向社會公布;做到以招生簡章、收費報告單等方式向?qū)W生家長報告本學期學校收費情況。
四查四改四專項教育自查報告篇三
根據(jù)教育局《關(guān)于開展教育收費和教育投入情況檢查的通知》的文件精神，我校對20xx年春季開學以來發(fā)生的收費行為進行了認真地清理，尤其針對文件中所提及的綜合整治的主要內(nèi)容進行了自查自糾，現(xiàn)將我校教育收費和教育投入情況檢查結(jié)果匯報如下：
收到xx教計發(fā)x號和xx糾辦發(fā)x號文件后，學校高度重視此項工作，把貫徹執(zhí)行好文件，作為保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的一個重要內(nèi)容來抓，學校校長書記親自抓，及時組織學?？倓仗幒拓攧杖藛T學習文件內(nèi)容，成立了專業(yè)人員工作組，對全校各班自20xx年春季開學以來所發(fā)生的收費行為進行了認真清理。
1、我校各班均無違反國家規(guī)定擅自設(shè)立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍的行為，更無國家已明令取消的收費項目繼續(xù)收費的現(xiàn)象。
2、學校嚴格推行一費制收費辦法。在收費過程中嚴格執(zhí)行有關(guān)教育收費政策，沒有超出范圍，超出標準，也沒有擅自違規(guī)收費。
3、學校實施陽光收費，全面實行收費公示制度，通過收費公示欄公示收費項目、標準和依據(jù)。
4、在收費過程中，學校進行亮證收費，使用財政部門統(tǒng)一印制的收費票據(jù)，實行收費聯(lián)系卡制度，實行收支兩條線管理。
5、學校在完成代收服務收費過程中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定收費，沒有搭車收費行為。
6、我校按照規(guī)定及時、足額將教育收費收入繳入財政賬戶，并能按財政部門批準的預算安排使用教育收費資金。學校沒有截留、挪用、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費。
7、我校兩免一補政策落實和執(zhí)行情況規(guī)范、透明。
四查四改四專項教育自查報告篇四
為全面貫徹落實《教育部關(guān)于開展秋季開學工作專項督查檢查的通知》（x教督辦函[]x號）和市、區(qū)教育行政工作會議精神，使學校盡快建立正常的教育和教學秩序。我校結(jié)合實際情況，成立了校長任組長，副校長任副組長，各部門負責人及年級組長任組員的專項督導領(lǐng)導小組，做到周密安排，精心組織，從開學條件保障、校舍安全管理、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理、校車安全管理、校園安全管理和安全教育等方面進行了細致的檢查，現(xiàn)將開學工作的自查情況匯報如下：
一、開學條件保障。
1、師生到校情況。
（1）教師到校情況：學校于8月26日、27日召開了行政會。傳達了上級文件精神，根據(jù)行政人員變動情況，進一步細化了人員分工，對近期我校整體工作進行了安排部署，制訂了學校開學及****周的工作行事歷：如，各部門工作計劃，室內(nèi)外衛(wèi)生工作，集體備課工作，調(diào)整活動時間表，安排好各班主題活動內(nèi)容，準備上好開學****課、常規(guī)教學****課、安全教育****課、師德****課等。8月27日全體教師正式上班，教職工按時到崗。開學上班秩序良好，確保了學校教育教學工作的順利開展。
（2）學生到校情況：為確保學生能夠按時到校，各班班主任通過電訪、微家校、qq群等了解情況，取得了良好的效果，8月30日全校學生報到，9月1日正式上課，學生按時返校。
2、貧困學生自助情況。
我校嚴格執(zhí)行國家資助政策，層層嚴格把關(guān)，多年來未出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象，把資助款發(fā)放到真正貧困生手中，我校不存在因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3、教材使用情況統(tǒng)編教材按照中央要求，起始年級實現(xiàn)全覆蓋使用。義務教育小學科學一年級教材按教學用書要求在學校設(shè)課程。小學書法作為必修課程，已開課。教材和教輔材料符合國家有關(guān)規(guī)定要求，已在開課前將教材發(fā)放到學生手中。教輔材料的選用符合《中小學教輔材料管理辦法》有關(guān)規(guī)定。
4、實驗室保障情況。
我?，F(xiàn)有科學實驗室2個、1個科學探究室、1個科學器材室、1個標本室及掛壁科技館，其他各功能均正常開設(shè)。所有功能室設(shè)施設(shè)備均按照《江蘇省教育技術(shù)裝備》i類標準配備，管理制度健全，能滿足教學計劃需要，所有設(shè)備維護符合規(guī)范，均能正常運行。
5、后勤保障情況。
學校網(wǎng)絡(luò)運行正常，所有班級一體機、功能室多媒體設(shè)備、音響、飲水機（開學前更換了濾芯，進行水質(zhì)檢測）都能正常運行。學校在伙食上加大科學管理，嚴把膳食制作關(guān)、加工關(guān)和消毒關(guān)，根據(jù)學生的年齡特點制定食物多樣、營養(yǎng)均衡的周食譜。對用水、用電、用氣等生活設(shè)施以及教育教學設(shè)備進行了檢修，保證我校各項工作運行良好，確保開學學生的飲食飲水衛(wèi)生。
6、經(jīng)費保障機制落實情況。
學校無亂補課及亂收費現(xiàn)象，收費標準嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定，并及時進行了公示，接受社會監(jiān)督，財政按生均公用經(jīng)費標準撥款全部落實到位。
7、開學主題教育情況。
認真落實《中小學生守則（修訂）》，以板報的形式張貼在學校櫥窗、班級板報旁，向全校學生宣傳學習《中小學生守則（20修訂）》。開學****天對學生進行了常規(guī)教育，將邀請法制副校長進行安全教育宣講。結(jié)合學生年齡特點，還開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。同時關(guān)注新生入校情況，對每個學生進行文明禮儀教育，號召大家做文明人。
二、校舍安全管理。
1、校舍隱患排查情況。
建立健全中小學校舍安全年檢制度，能定期對校舍進行安全隱患排查，暑期對學校的簡易棚進行了拆除、圍墻裂縫進行補修、落水管更換等，及時上報安保科，并將排查信息錄入全國中小學校舍安全信息管理系統(tǒng)。
三、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理。
1、食品與飲水安全管理情況。
能注重食品安全和衛(wèi)生防疫工作，不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。我區(qū)實行集中采購、分校烹飪、統(tǒng)一管理的食堂管理模式，杜絕了食品安全隱患。學校采用直飲水設(shè)備，每周對直飲水設(shè)備進行消毒，每年能按要求進行消毒、更換濾芯，每年對直飲水進行檢測，確保師生飲水安全。
四、校車安全管理。
1、管理制度建設(shè)情況。
2、學校無校車，不存在學生乘車安全隱患。
3、學生上下學交通安全和校車安全管理情況。
按照市、區(qū)有關(guān)部門要求，進一步規(guī)范師生的.言行，加強學生養(yǎng)成教育，增強師生責任感和使命感，學校制定了上下學護導實施方案。并在學校門口道路設(shè)置了安全警示牌。平時能針對不同季節(jié)交通安全特點，完善事故應急處置預案，積極開展事故逃生演練和應急處置演練。
五、校園安全管理和安全教育。
1、學校“三防”建設(shè)落實情況。
學校十分重視“人防、技防、物防”建設(shè)，按標準配齊配足安全防護、應急處置裝備，警務室配齊了“警務用品十小件”，以及一鍵式報警電話，校園視頻監(jiān)控實行全覆蓋。
2、重點領(lǐng)域治理情況。
學校通過校信通、微家校、班級qq群、發(fā)放告家長書、召開動員會等形式進行宣傳，營造氛圍，鼓勵積極參與。組織全校師生和家長參加“江蘇省中小學生安全知識網(wǎng)絡(luò)競賽”活動，參與率非常高。每年暑期前，還聘請法制副校長到校做安全方面教育講座。學校在安全教育課中加強對防踩踏事故安全教育，引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，在走廊、樓梯間等空間狹窄處不得追逐打鬧，上下樓及樓道內(nèi)靠右側(cè)通行，并通過增設(shè)教師護導崗、黨員義務護衛(wèi)崗、教師定點值日、行政巡視，維持好高峰時段學生上下樓梯秩序。還通過家長會及致家長一封信等形式，請家長同學校共同配合做好安全工作。學校加強校園消防安全防控，進行電器火災綜合治理，落實消防安全責任制，定期檢查消防設(shè)施和器材配置及完好有效情況。學校每月開展一次安全演練活動，內(nèi)容包括消防演練、防震逃生演練、放踩踏演練等。
3、校園安全穩(wěn)定情況。
學校落實反恐怖工作責任制要求，強化反恐防范知識宣傳教育，完善反恐防范工作預案，強化應急處突工作準備，確保學校安全穩(wěn)定。加強學校實驗室安全管理，構(gòu)建由學校、負責人、實驗室組成的安全管理責任體系，建立實驗室安全年度報告制度，及時消除安全隱患。
4、防范非法入侵校園導致學生傷亡情況。
建立健全輿情信息分析安全預警快速反應和排查化解處置機制和工作責任制，加強校園安全保衛(wèi)工作隊伍建設(shè)，每年多次有針對性地對師生開展法制教育、公共安全教育、禁毒教育和反對邪教教育等。
5、校園欺凌和暴力治理情況。
學校集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，舉行以“校園反欺凌，建平安校園”為主題的****下講話，利用廣播、校信通等途徑，大力宣傳相關(guān)知識，邀請派出所民警到校開展法制教育，并公布校園欺凌治理的電話號碼，設(shè)立校長信箱舉報投訴。同時，學校建立安全風險預防、管控與處置制度和工作機制，制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制，形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。進一步增強了學生對“校園反欺凌”的認識，提高學生抵御欺凌的自我保護能力。
6、校園周邊綜合防控工作開展情況。
建立警校聯(lián)動機制，建立校園周邊公安機關(guān)高峰勤務、“護學崗”和群防群治工作，潤州區(qū)消防支隊、潤州交巡警支隊、金山派出所能與我校經(jīng)常協(xié)調(diào)相關(guān)安全保障工作，并協(xié)助我校及時處理周邊治安亂點和安全隱患，我校周邊無非法出版物、無網(wǎng)吧、無娛樂場所、無危險玩具銷售，校園周邊環(huán)境良好。
7、中小學生安全教育情況。
開學****天每班都安排了安全****課，每周都有安全教育重點。能對學生進行集中安全教育，突出防溺水、交通安全消防安全、食品安全等安全教育，制定了突發(fā)意外事故、食物中毒、擁擠踩踏等多種安全事件應急預案，組織教師參與安全知識培訓，每月開展一次師生應急疏散演練活動。
我校在開學各項工作正穩(wěn)定、有序、高質(zhì)量的推進，學校各項工作已步入正軌，全體教職工正以飽滿的熱情投入教育教學工作，為學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面。本學期將進一步加強管理，強化職責，細化目標，加大監(jiān)控力度，力爭使學校的管理水平再上一個新臺階。
四查四改四專項教育自查報告篇五
為貫徹落實教育局文件精神，進一步深入推進規(guī)范教育收費各項規(guī)定的落實，根據(jù)平泉縣教育局《河北省教育廳關(guān)于做好20xx年秋季開學教育收費檢查工作的通知》所確定的治理工作任務和要求，對本校規(guī)范教育收費工作情況進行了自查自糾?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
學校成立了教育收費專項治理工作小組，并明確了各自職責，校長是第一責任人，分管校長是直接責任人，完小校長是完小的第一責任人，層層簽訂了規(guī)范收費責任狀。
學校開學初召開了全體教師會議，向教師宣傳有關(guān)規(guī)定以及規(guī)范收費的重要性和必要性，要求每位教師做好家長的宣傳工作，特別是一年級新生家長，讓其了解小學收費的有關(guān)規(guī)定。
我校嚴格按照縣教育局文件要求收費，并公開、公示，接受社會及群眾監(jiān)督，無違規(guī)收費現(xiàn)象。在學校門口張貼了收費公示，公示收費項目和標準，陽光操作。學校設(shè)立了專門的規(guī)范收費監(jiān)督電話，接受家長和社會的監(jiān)督。
為保證教育收費工作順利地完成，學校制定了相關(guān)規(guī)范收費的規(guī)章制度，做到責任到人。在工作過程中，不斷自查自糾，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
1、規(guī)范幼兒園收費情況，定期公布。
2、治理義務教育階段學校擇校亂收費情況，學校不存在收取學生學雜費或借讀費、擇校費的現(xiàn)象，真正做到了“零”收費。學校不存在以任何名義和方式通過辦班、競賽、考試進行招生并收費的行為。
3、建立和完善義務教育保障經(jīng)費監(jiān)管機制，建立教輔材料評議推薦機制，學校不存在強制收取服務性費用，不存在組織學生統(tǒng)一購買教輔材料、課外讀物、報刊雜志。
4、學校沒有違規(guī)使用教育收費資金的情況。學校沒有多報、虛報和重報學生人數(shù)，沒有弄虛作假騙取或挪用免費義務教育資金行為。
5、學校沒有其他違反國家法律、法規(guī)和政策的收費行為。教師沒有組織或參與有償補課。
今后，我校將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關(guān)精神，加強學習和宣傳，創(chuàng)新工作思路和方法，加強對學校廣大教職工的思想教育，加強領(lǐng)導，認真檢查，嚴格落實責任制，樹立教育新形象，為學生、家長、社會做實事，使治理教育亂收費工作取得新的成效。
四查四改四專項教育自查報告篇六
按照區(qū)紀委關(guān)于開展《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知要求，結(jié)合我局自身部門的工作特點和實際工作情況，積極采取有效措施，切實加強領(lǐng)導，認真組織學習。對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的“八個嚴禁”、“52個不準”逐次排查自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)自查自糾情況匯報如下：
(一)加強我局黨員領(lǐng)導干部學習講座。
我局在學習《廉政準則》后，積極組織全體黨員干部開展學習輔導講座，并采取以下多種措施：
1、局黨支部召開會議，精心謀劃，將其擺上重要日程，局長親自部署，深入研究，切實抓好組織落實，制定工作方案，細化責任分工。
2、開展自學、集中學習等多種方式，進行學習輔導和座談討論，切實抓好學習培訓，組織黨員領(lǐng)導干部全面系統(tǒng)深入學習。
3、定期召開民主生活會，對照《廉政準則》查找思想、作風、組織觀念、紀律觀念等方面存在的問題與不足，制定整改措施和辦法，提高黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識，增強拒腐防變能力。
(二)組織黨員干部開展自查自糾工作。
以貫徹落實《廉政準則》為契機，在全局主動開展自查自檢，進行自我剖析和總結(jié)。要求全局黨員干部結(jié)合自身工作實際和從政行為，按照《廉政準則》中“八個嚴禁”、“52個不準”的要求，進行逐條對照檢查，認真開展自查自糾，查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)。
通過召開專題會議等形式，征求干部職工對黨員干部廉潔從政方面存在的問題，進行互查，并將自查情況作為民主生活會上報告的重要內(nèi)容，針對反映出來的問題采取措施，認真糾正，采取有效措施加以解決。
(三)健全制度，取得初步成果。
圍繞建立干部廉潔從政長效機制的目標，重點逐步建立完善了干部廉政教育、規(guī)范性文件和重點領(lǐng)域等崗位制度建設(shè)，把制度貫穿于教育、監(jiān)督、預防、懲治等環(huán)節(jié)，使每項工作、每個環(huán)節(jié)都能做到用制度管事、管人。通過開展自查自糾，黨員干部都能嚴格對照《廉政準則》要求，著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題，用《廉政準則》來約束自己的言行，強化廉潔自律。完善了相關(guān)配套制度，推進監(jiān)督檢查工作，促進了各項廉政規(guī)定落實了實處。
(一)存在問題和不足。
在學習實踐中，過于自信，覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題，一切貪腐的東西都離自己很遠，沒有心要學習這些制度。由于工作忙等原因，疏于學習，有時候，自己不能集中精神學習，在遇到困難的地方，總是淺嘗輒止、一知半解。我認為輕視學習，往往會導致嚴重后果，會因為沒有自覺地增強抵御貪腐病毒的免疫力，或會在特殊條件下往往由于一念之差犯下錯誤，或會因?qū)χ贫鹊脑S多規(guī)定不是很了解，最終也會違紀違法。
(二)存在問題的原因。
上述在思想、工作、作風上暴露的`一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：
1、重事務，輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關(guān)系。
2、重指導，輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。
3、重安排，輕要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
(三)解決措施。
1、強化學習制度，不斷增強廉潔從政意識。
區(qū)科技局組織班子成員對照《廉政準則》進行查找和糾正，規(guī)范從政行為，增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步樹立領(lǐng)導干部廉潔清正的新形象。每月安排一次《廉政準則》的集中學習，使每名黨員了解掌握《廉政準則》的基本內(nèi)容、基本要求，在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。
2、強化監(jiān)督檢查，有力保證貫徹落實《廉政準則》的執(zhí)行力。加強對黨員領(lǐng)導干部執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，使自律和他律有機結(jié)合起來，在加強黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、法律監(jiān)督的同時，充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用，及時發(fā)現(xiàn)并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為，確?！读蕜t》的貫徹執(zhí)行。把專項檢查與明查暗訪結(jié)合起來、日常監(jiān)督與全年考核結(jié)合起來、組織考核與群眾評議結(jié)合起來，增強《廉政準則》的可操作性，把廉潔從政各項要求落實到具體業(yè)務工作的各個方面。
我局全體黨員干部認真學習了《廉政準則》，深刻領(lǐng)會了精神實質(zhì)，對照自己進行了詳細自查自糾，沒有違反“八個嚴禁”和“52個不準”的行為。我局全體黨員干部通過學習《廉政準則》，對反腐倡廉工作有了更深一步的認識，決心不斷加大源頭治理和預防貪腐的工作力度，將反腐倡廉工作融入到各項工作中去，以實際行動將反腐倡廉工作落到實處。
四查四改四專項教育自查報告篇七
按照《山東省人民政府教育督導室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（魯政教督函〔20xx〕13號）文件的要求，我區(qū)認真開展工作，制定具體實施方案，明確任務分工。圍繞文件規(guī)定的督導主要內(nèi)容，聚焦“底線要求”，對轄區(qū)內(nèi)所有公辦義務教育學校進行了逐校自查，并將自查情況錄入“農(nóng)村義務教育學校20條底線要求督導管理系統(tǒng)”。同時，按要求做好網(wǎng)絡(luò)測評工作，按照不少于1%義務教育學生、教師數(shù)的要求，實事求是、客觀地反映各地“全面改薄”工作成效。現(xiàn)將自查情況匯報如下。
一、“底線要求”達標情況。
近幾年，xxx區(qū)嚴格按照國家教育部辦公廳、發(fā)改委辦公廳、財政部辦公廳《關(guān)于印發(fā)全面改善貧困地區(qū)義務教育薄弱學?；巨k學條件底線要求的通知》（教基一廳【20xx】5號）要求，在全面改薄工作中以學校為單位落實“底線要求”，確保全區(qū)所有義務教育學校辦學條件滿足基本教學和生活需要。經(jīng)自查，全區(qū)62所中小學“20條底線”全部達標。
二、規(guī)劃實施進展情況。
多年來，xxx區(qū)政府履行責任，切實加大資金投入力度，足額落實規(guī)劃承諾的.建設(shè)資金。加快學校標準化建設(shè)和教育信息化步伐，推進學校教育現(xiàn)代化。
自20xx年至今，全區(qū)共投入資金約1.2億元用于學校建設(shè)。其中：20xx年投資1797.5萬元，為19所中小學進行了校舍整修和校園綠化。20xx年投資2987.3萬元，為7所中小學進行了完成新建教學樓及配套工程、運動場地改造工程；投資87.6萬元用于全區(qū)中小學教室照明改善工程；為13所初中學校安裝了網(wǎng)上閱卷系統(tǒng)，購置了89.9萬元的學科質(zhì)量監(jiān)測平臺軟硬件設(shè)備；新建成了錦繡城小學、粼湖居小學、外海中學、泉新學校初中部等4處居住區(qū)配套教育設(shè)施并投入使用。20xx年投資1277.3萬元，為15所中小學進行了校舍改造。今年繼續(xù)加大資金投入力度，自年初至今，已投資5295萬元為9所學校進行教學樓維修改造；新建成了培新小學、恒新小學、西城實驗初中、xxx實驗學校等4處居住區(qū)配套教育設(shè)施并于9月份投入使用。
截至目前，全區(qū)“百兆網(wǎng)進學校”實現(xiàn)全覆蓋，80%以上的學校達到了山東省規(guī)范化學校信息化建設(shè)標準。
三、項目質(zhì)量管理情況。
多年來，xxx區(qū)各學校嚴格落實校園校舍建設(shè)執(zhí)行項目法人責任制、招標投標制、工程監(jiān)理制和合同管理制，確保程序合規(guī)、施工安全、質(zhì)量可靠。施工單位具備相應資質(zhì)，依法對項目施工質(zhì)量、施工安全負責,無安全事故或工程質(zhì)量問題。校舍竣工驗收合格后交付使用。遵循公開、公平、公正原則，落實設(shè)施設(shè)備購置項目的政府采購、招投標等制度，加大國庫集中支付力度，確保陽光操作。設(shè)施設(shè)備驗收合格后及時辦理入賬建卡手續(xù)，建立設(shè)施設(shè)備檔案,有效防止流失和非正常損壞，提高設(shè)備使用效益。
四查四改四專項教育自查報告篇八
根據(jù)上級文件精神，我校求結(jié)合收費實際情況認真開展自檢自查工作，現(xiàn)將自檢自查情況匯報如下：
學校嚴格落實教育收費責任制。成立了校長為組長的財經(jīng)領(lǐng)導小組，對學校財經(jīng)、收費工作實行統(tǒng)一管理。對收費工作負總責，學校事務具體責清查核對工作，實行了全面的監(jiān)督檢查。同時，學校制定了完善的收費責任制和責任追究制，從而做到層層明確收費責任，切實提高責任意識。
嚴格貫徹上級部門相關(guān)的文件精神，規(guī)范學校辦學行為和教師的從教行為，嚴禁任何形式的教育亂收費，實施教師亂定教輔讀物責任追究制，將規(guī)范收費工作納入年終考核、績效工資考核，實行違規(guī)收費“一票否決”。
完善決策體系，重大工作沒有經(jīng)過調(diào)查研究不決策，沒有兩上以上方案不決策，沒有通過集思廣益、教代會的討論不決策，沒有法律法規(guī)或事實依據(jù)不決策。
學校收費堅持做到了收費標準向社會公開，收費通知單向家長公開，收支情況向教師公開。沒有擅自設(shè)立收費項目，擴大收費范圍，提高收費標準等不符合規(guī)定的亂收費行為。無“違反自愿原則、非營利原則收取服務性收費、代收費的”情況；無購買和使用教育主管部門公布的用書目錄以外的教輔參考書、學習資料、復習資料以及各類試卷現(xiàn)象，沒有搭車收費、強制訂閱報刊圖書、推銷商品等情況。無違規(guī)補課收費問題，杜絕了教師有償家教。
嚴格按照貧困學生免教科書標準，對低保家庭等家庭困難的學生發(fā)放免費教科書，詳細公布學生姓名、性別、所在班級、家庭住址、家長姓名等信息，接受群眾監(jiān)督。在收費時直接免除，無先收后退現(xiàn)象。
學校嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，在每學期開學時，都對各種應收和代收費用向?qū)W生和家長進行公示，同時向社會公開監(jiān)督電話，主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督，增強學校收費的透明度，從而保證了學校校務公開的實效。
成立了校長任組長，教師代表為組員的校務公開監(jiān)督小組，確保校務公開工作有組織、有計劃、有內(nèi)容、重實效地順利開展。全面落實校務公開，讓我們的財務、決策、評優(yōu)、職稱評聘、都在陽光下實施。
治理教育亂收費涉及千家萬戶和學生的切身利益，是一項重要的民生工程，是加強反腐倡廉建設(shè)的重要任務，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以人為本、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，也是穩(wěn)定物價總水平的客觀要求。我校緊密配合價格主管部門把檢查工作抓實抓好，依法管理，科學管理，使學校教育收費、校務公開工作將走上更規(guī)范的道路，樹立學校的良好形象，讓家長滿意，讓社會滿意！
四查四改四專項教育自查報告篇九
敬愛的黨支部：
“四查四糾“教育整頓工作是維護和滿足廣大職工的根本利益，保證體育事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。通過對“三個代表”重要思想和黨的十八大精神的繼續(xù)學習，結(jié)合黨的先進性教育，使自己看到了存在的缺點，結(jié)合自己的工作對自己存在的問題及產(chǎn)生的原因進行了認真的剖析，堅持把學習活動貫穿于“四查四糾”教育整頓工作的始終，制定了詳細的學習計劃，一是加強自身的理論知識學習。堅持把“四查四糾”教育整頓工作的學習內(nèi)容作為必學課目，工作中擠時間學，主動學，對照檢查學。二是集體學習與個人自學相結(jié)合。充分利用單位安排的集體學習時間，寫學習筆記和心得體會。交流各自的學習心得,提出各自的不足以便進行改正。三是“四查四糾”教育整頓工作的學習與工作實踐結(jié)合起來。把學習與實踐融合在一起，通過加強學習促進了工作，又在實踐中不斷的強化學習，形成了一個良性互動的局面。使自己看到了存在的缺點及產(chǎn)生的原因。
一、問題總結(jié)。
1、學習上還不夠，特別是系統(tǒng)的.理論學習還不夠注重。在工作中，對社會主義初級階段理論、“三個代表”重要思想的學習沒有提到應有的高度。特別是理論的學習還不夠系統(tǒng)，學習還浮在表面，還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不夠深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對助教和學員的指導與批評，有時不夠講究方法，結(jié)果使助教與學員出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象。對工作方法，處事藝術(shù)的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，學員們都會相互諒解的。
3、摩托艇專業(yè)知識鉆研得多，政治理論方面的內(nèi)容看得少，結(jié)果使得知識面不夠廣。在思想上對摩托艇教練員應具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識的重要性認識不足，認為自己是從事摩托艇教學工作的，只要有足夠的摩托艇專業(yè)知識就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去。
二、根源分析。
為下一步的整改找準了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、整改措施、努力方向。
通過對“四查四糾”教育整頓工作的學習理解，自己提高了思想認識，明確了今后的努力方向。為總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，針對“四查四糾”教育整頓工作所反映的問題，今后要努力做好以下三個方面的工作，以確保按照實施方案，做好下階段的教育整頓工作：
一是深入學習有關(guān)理論，抓住機遇，實現(xiàn)工作的新突破解決認識問題，樹立緊迫感，增強自覺性。通過自查自糾，敲起警鐘，明確學習的重要性和不學習的危害性。今后我要把學習馬克思主義理論、毛澤東思想、鄧小平理論作為必修課，做到真學、真懂、真信、真用。要做出學習計劃，不僅要學習好黨的基本路線、方針、政策，還要學習好現(xiàn)代科技方面的知識，要學法律，懂管理，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高工作水平，改進工作方法。理論聯(lián)系實際，學以致用，在學習過程中自覺地將理論同工作實際結(jié)合起來，不斷提高運用理論解決問題的能力。加強自身建設(shè)，提高素質(zhì)。在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強對政策理論水平的提高，提高說話和寫作能力;在業(yè)務，在專業(yè)知識方面加強學習，努力提高自己的服務能力和服務水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。
二是進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期工作的需要。強化責任，提高效率。對自己的工作多用心、用腦，做好工作計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀，促進摩托艇教學工作的順利開展和自身能力的不斷提高。
三是加強自身建設(shè)，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次“四查四糾”教育整頓工作，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導交給的任務。開拓創(chuàng)新，提高服務水平。
四查四改四專項教育自查報告篇十
治理學校亂收費，是切實減輕群眾負擔的一項重大措施，事關(guān)廣大人民群眾的切身利益，事關(guān)學校乃至全社會的穩(wěn)定，也關(guān)系到教育事業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。當前，一些地方學校亂收費現(xiàn)象屢禁不止，已經(jīng)成為一個熱點問題，不但加重了群眾負擔，敗壞了社會風氣，也嚴重損害了教育的聲譽與形象，引起一些地方群眾的強烈不滿。我們學校領(lǐng)導對此有正確的認識，在學習的基礎(chǔ)上，又進一步統(tǒng)一了思想，嚴肅了紀律，堅決貫徹“從嚴治教，規(guī)范管理”的方針，珍惜教育形象，不折不扣貫徹執(zhí)行關(guān)于學校收費管理的各項規(guī)定，并按照縣、臻教育主管部門的統(tǒng)一部署，認真自查我校收費行為，沒有發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)問題。
我們治理學校亂收費工作能注重宣傳、突出重點：
1、嚴格按照縣教育局、鎮(zhèn)中心校的通知收費。
2、嚴禁擅自設(shè)立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍。
3、要進一步加強學校收費使用管理。
4、要落實學校收費管理領(lǐng)導責任制和責任追究制度。
5、要加強監(jiān)督檢查，加大處罰力度。
6、加大收費公開力度，做到收費公開透明。
學校收費問題事關(guān)學生家長的切身利益，事關(guān)教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，學校要堅決從嚴治教，高度重視治理亂收費工作，采取行之有效的措施，為堅決剎住學校亂收費這股不正之風做出我們的貢獻。
按教育部“一費制”要求，除按規(guī)定的項目和標準收費外，學校不得再向?qū)W生收取其他任何費用，這一點我們做得非常好。本學期收費標準繼續(xù)按照縣教育局及鎮(zhèn)中心校要求進行收費，我校沒私自設(shè)立收費項目。
我們在深入學習、樹立形象，廣泛宣傳、突出重點，齊抓共管、防范蔚然的基礎(chǔ)上，能及時設(shè)立收費的規(guī)章制度，有力的促進了這項工作的落實情況。
1、沒有擅立項目、擅自提高標準和擴大范圍收費，必須嚴格按照市教育局、縣教育局、鎮(zhèn)中心校所發(fā)的文件執(zhí)行。
2、沒有在市規(guī)定書目之外強迫學生統(tǒng)一訂購教學復習輔導資料、知識讀本和各類書刊。
3、沒有教師向?qū)W生推薦推銷商品，包括教具、作業(yè)本、教輔資料、校服以及其他各類教學用品。
4、沒有亂辦班、亂補課。
總之，我們將繼續(xù)認真貫徹縣教育局、鎮(zhèn)中心校的各項規(guī)定，樹立教育新形象、為學生、家長、社會做實事，加快教育發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育，充分認識治理中小學亂收費工作的重要意義。
四查四改四專項教育自查報告篇十一
為不斷全面深入開展“四查四改四專項教育”活動，排查指揮中心警察在監(jiān)獄安全穩(wěn)定思想認識、管理制度落實、執(zhí)法行為規(guī)范等方面存在的問題，教育引導指揮中心警察進一步提高對監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作重要性的認識，嚴格落實指揮中心各項管理制度，扎實推進監(jiān)獄規(guī)范化建設(shè)、精細化管理，切實充分發(fā)揮指揮中心職能。指揮中心針對11月16日省局安全隱患排查第六檢查組檢查情況反饋，對指揮中心全體警察及時進行再培訓整改，并于20xx年12月9日再次邀請省監(jiān)獄管理局警務督察大隊廖副支隊長及大隊成員到女三監(jiān)指揮中心進行檢查指導工作。
解說詞。
需添加實時監(jiān)控及如何接警處警，畫面與解說內(nèi)容要緊密融合，控制在10分鐘左右。三是對女三監(jiān)夜間值勤模式高度評價，在女三監(jiān)進行試點調(diào)研，如可行，今后將向全監(jiān)獄系統(tǒng)進行推廣。
學習討論會上，指揮中心干警們紛紛對此次檢查學習進行了探討及交流，通過此次專題檢查學習討論，指揮中心全體警察的心靈得到洗禮，開展了批評與自我批評，認清了自身工作的不足、肩上的重任和今后努力的方向。
最后，監(jiān)區(qū)長陳淑忠同志提出通過此次“四查四改四專項教育”活動的開展，指揮中心將針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，并不定時對指揮中心值班警察進行業(yè)務考核，希望指揮中心干警在新形勢下，要抓基礎(chǔ)，強素質(zhì)，提高自身業(yè)務工作能力，更新觀念，轉(zhuǎn)變認識，增強責任感，使命感，緊迫感，危機感。進一步規(guī)范和加強指揮中心警察業(yè)務技能培訓工作，切實增強業(yè)務培訓工作的計劃性、針對性和時效性，推進指揮中心十大職能運用，建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的監(jiān)獄人民警察隊伍。
根據(jù)省局《關(guān)于在全省監(jiān)獄系統(tǒng)內(nèi)開展“四查四改四專項教育”活動的通知》要求，為進一步提高警察履職意識，確保監(jiān)獄安全穩(wěn)定，結(jié)合工作實際，我獄積極開展“四查四改四專項教育”活動。全獄各單位思想重視、行動迅速、措施有力，活動取得了階段性成效。
一是組織全體干警認真學習了全省監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作電視電話會議精神，教育廣大干警清醒認識到當前監(jiān)獄安全工作形勢，從典型案件中總結(jié)規(guī)律、舉一反三，堅決克服松懈麻痹思想，查擺自身問題，提高認識，持續(xù)強化管理，嚴格制度落實，為全面做好我獄安全穩(wěn)定工作打好了思想根基。二是檢查了各單位監(jiān)管制度、醫(yī)療制度和《警務管理暫行規(guī)定》貫徹落實情況，并就《警務管理暫行規(guī)定》學習記錄進行了檢查和抽考，對已出臺的制度沒有按要求落實到位的，責令立即整改，確保各項安全管理制度得到不折不扣的執(zhí)行。三是集中開展了一次警務督察查活動，重點檢查了執(zhí)法工作是否嚴格依法，是否按標準按程序落實到位，是否有違反“六條禁令”、“六個一律”等紀律要求的情況發(fā)生，對有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止的單位和個人，依法依規(guī)予以糾正，責令整改。四是組織全體警察職工學習貫徹黨的xx屆六中全會精神，深入推進“。
兩學一做。
”學習教育取得實效。監(jiān)獄黨委通過專題黨委會、中心組學習等形式示范引領(lǐng)學,各黨支部要按照要求,對學習貫徹全會精神進行了專題研究,并結(jié)合。
學習計劃。
和方案、作出了具體安排,把學習貫徹全會精神與深入落實“兩學一做”學習教育工作結(jié)合起來，使廣大黨員充分認識到全會的重大意義，切實用全會精神統(tǒng)一思想、深化認識、引領(lǐng)行動,更加扎實地把黨中央的各項決策部署落到實處。
通過開展“四查四改四專項教育”活動，使我獄全體干警更好地適應了當前犯情、社情、警情的變化，進一步提高了全體干警安全穩(wěn)定意識和依法履職的執(zhí)法理念，為切實做好維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定各項工作，嚴格落實監(jiān)獄各項安全制度，確保監(jiān)獄持續(xù)安全穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。
為了深入開展“四查四改四專項教育”活動，進一步提高廣大民警履職盡責意識，全力維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定,12月26日下午，赤峰監(jiān)獄召開“四查四改四專項教育”活動推進會，監(jiān)獄黨委班子全體成員、有關(guān)科室、監(jiān)區(qū)及附屬單位負責人參加了會議。
會議對前一階段赤峰監(jiān)獄開展“四查四改四專項教育”活動開展情況進行了小結(jié)，分析了存在的問題，重新學習了“四查四改四專項教育”
活動方案。
進一步明確了本次專項教育活動的重點是查意識、查責任、查制度、查執(zhí)法改作風、改方式、改行為、改問題真正樹立政治意識、責任意識、管理意識和法治意識。
一是充分認識開展專項活動的重大意義，切實做到求真務實，不搞形式，不走過場，觸及思想深處，觸及問題實質(zhì)，確保民警都有觸動，有收獲。二是對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，認真剖析原因，邊查邊改、立行立改。能夠立即解決的問題，整改；一時無法解決的問題，制定整改方案，匯總整改結(jié)果，注重從健全制度機制、狠抓安全制度落實上入手，切實解決問題、鞏固成果，確保監(jiān)獄持續(xù)安全穩(wěn)定。三是牢固樹立安全穩(wěn)定首位意識，領(lǐng)導干部切實加強督促檢查，解決實際困難，具體指導和推動專項活動深入開展。各警務督察大隊把活動開展情況作為警務督察的重要內(nèi)容，對活動各階段進行督促檢查，加大對重點部門和薄弱環(huán)節(jié)的檢查力度，對活動開展不力的，及時予以通報批評督促整改，真抓、真查、真改，抓出實效，確保元旦春節(jié)期間安全穩(wěn)定，圓滿完成20xx年各項工作任務。
四查四改四專項教育自查報告篇十二
（1）培訓費：學校組織各種培訓及教師外出培訓共支出培訓費24500元，通過培訓大大提高教師的管理水平、強化服務意識，為培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍做出應有的貢獻，教師們把培訓所學到的知識，不斷更新教育理念，掌握現(xiàn)代教育理論，提高專業(yè)教學和教育實踐能力，在教學崗位上發(fā)揮更大更重要的作用。
（2）電費、網(wǎng)絡(luò)費的支出保證了學校各種活動的正常開展，
（3）支付學業(yè)水平考試費、優(yōu)秀班級教師獎勵金等25，156、95元，增加學生和教師學習的`積極性。
（4）購買打印機、電腦耗材等辦公用品加大了教學效率，由于紙質(zhì)文檔的生成、查詢、修改和管理既費工、費時，又容易出錯，因此這種辦公方式嚴重影響辦公事務處理的效率及質(zhì)量。購電腦、打印機等辦公設(shè)備，使人的各種辦公業(yè)務活動逐步由各種設(shè)備、各種人機信息系統(tǒng)來協(xié)助完成，將人們從大量繁重重復的辦公事務中解放出來，許多辦公事務實現(xiàn)了電子化和自動化，實現(xiàn)“無紙辦公”、“電子辦公”，從而減輕勞動強度，改善辦公環(huán)境，節(jié)省辦公費用，提高辦公效率和質(zhì)量。
3、生活補助資金。
20xx年，共撥入學生生活補助資金723，500、00元，實際發(fā)放723，500、00元，其中發(fā)放貧困家庭寄宿制生活補助資金673，750、00元；發(fā)放人口較少民族生生活補助資金49750元（享受布朗族學生199人，生均250元/生、），截止20xx年12月31日已全額發(fā)放完畢，20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125、00元，實際發(fā)放343，125、00元，無擴大享受范圍及降低標準現(xiàn)象。
自20xx年，實施《農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的實施方案》以來，我校嚴格按照通知精神貫徹執(zhí)行，在使用經(jīng)費時，始終本著量入而出、厲行節(jié)約、嚴把支出關(guān)，使學校的經(jīng)費得到了合理的利用，并努力提高資金的使用效益。為了提高經(jīng)費收支的透明度，我校還在“財務公開欄”中，進行每半年一次的財務公開工作，將各項經(jīng)費的收入、支出及結(jié)余情況進行詳細公示，接受社會及廣大教職員工的共同監(jiān)督。
四、非稅收入的管理。
四查四改四專項教育自查報告篇十三
解放路小學目前共有5個年級，開設(shè)31個教學班，共有學生1390人。本校收費專管員在參加了8月25日教育局召開的收費專管員會議后，立即向?qū)W校領(lǐng)導進行了工作匯報，學校也專門召開了行政會議、班主任會議、教師會議進行學習有關(guān)部門印發(fā)的收費文件的精神，按照“總量控制，政府核定，事先公告，一次收取，規(guī)范使用”的原則，進一步規(guī)范了本校的`收費行為。根據(jù)上級規(guī)范收費操作安排，8月27日下午召開家委會，討論確定代辦項目的內(nèi)容和標準，并獲得家委會委員一致要求后報教育局備案。于28日在學校校門口醒目處、櫥窗長期公示；30日辦理學生報到手續(xù)。現(xiàn)結(jié)合本校實際情況，將收費情況報告如下：
1、嚴格貫徹精神以及標準，做好收費公示工作。
2、對于學校服務性代辦項目：按照學生自愿、收費規(guī)范這二條原則包括學生中國平安保險70元/人/學年、紅十字會的學生住院互助基金60元/人/學年、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險60元/年（僅限上海籍戶口學生）。課外素質(zhì)教育活動費100元/人、報刊費按實收取，總計不超過50元/學期，校服176元（一年級）和182元（四年級）等，學校召開家委會征求家長意見并出具書面通知，并由家長簽名，再由學校向區(qū)教育收費管理辦公室統(tǒng)一備案，做好了公示工作并按備案收費標準收費，代辦項目所收費用，將由學校財務部門予以單項管理，在學期結(jié)束時向?qū)W生家長提供結(jié)算清單，多退少不補收。并報區(qū)教育局計財科備案。
3、關(guān)于20xx學年第二學期代辦費結(jié)算情況，學校嚴格按照上級要求分類結(jié)算，并根據(jù)“多退少不補”的原則把結(jié)余代辦費在上學期末及時退還給了學生。
4、幾年來，我校經(jīng)常組織教師開展學習討論，使大家提高認識，端正教育態(tài)度，倡導社會主義新風尚，弘揚奉獻精神，對學生傾注全身心愛，為學習困難學生補缺補差，不辭辛苦，不計報酬。學校也歷來不搞整班收費補課，不搞雙休日及假期補課。本校沒有補課收費以及收取與入學掛鉤的贊助費等現(xiàn)象。
鑒于上述情況，我們認為本校在上級有關(guān)部門的指導下，收費是規(guī)范的'合法的，歡迎上級有關(guān)部門對我們的收費工作進行檢查指導。以上報告若有不妥之處，請予指正。
四查四改四專項教育自查報告篇十四
一、加強領(lǐng)導，確保學校體育衛(wèi)生工作正常開展。
我校一貫重視體育衛(wèi)生工作，成立了以校長俞惠忠同志任組長，書記倪黎月、副校長張建新同志任副組長，周嫻、呂建東、陸建國、宋穎英、陳鶴同志為成員的體衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。由教務處負責體育工作的日常工作，由德育處負責思想工作的日常工作。領(lǐng)導小組堅持學習貫徹國家有關(guān)體育衛(wèi)生方面的政策和規(guī)定；制定貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》的規(guī)劃；學校每學期都把體育衛(wèi)生列為學校正常工作內(nèi)容，召開體育工作專題會議，研討怎樣開展好一年一度的體育競賽活動，總結(jié)先進經(jīng)驗，解決體育工作中的存在的實際問題，使學校體育工作不斷加強和改進；每學期的計劃、總結(jié)、考核、評比、督促檢查中都有體育衛(wèi)生工作，并列入校行政議事日程，實行目標管理，學校部門之間工作協(xié)調(diào)，齊心協(xié)辦地搞好學校體育衛(wèi)生工作。
二、指標完成情況：
1、教育管理方面：
（1）我們嚴格按教學計劃開足體育課、健康教育課，并列入課表，保證學生每天有一小時體育活動時間。學校嚴格按《體育教學大綱》和課本規(guī)定內(nèi)容制定教學計劃、寫好教案、備好課，認真組織教學，教學效果好。
（2）積極推行《國家體育鍛煉標準》。堅持了每天的兩操，并制定了評分細則，并且嚴格按照細則對學生進行督促、檢查，做好詳細的記載。按照教務處的統(tǒng)一安排，各班在沒有體育課的當天安排課外體育鍛煉，做到了時間、學生、教師、場地器材及鍛煉內(nèi)容五落實。同時積極認真實施《學生體質(zhì)健康標準》，各種體育活動，每位輔導教師都制定了教學輔導計劃，認真組織學生進行活動，培養(yǎng)了他們的各種興趣、特長。
（3）學校每學年都要舉辦一次全校性運動會，學生參賽率在40%以上。通過這些活動的不斷開展，豐富了學生的課余生活，既增強了他們的體質(zhì)，又陶冶了他們的情操，同時也促進了他們對科學文化知識的學習和掌握，對全面提高學生的素質(zhì)，提高學校的教育教學質(zhì)量起到一個良好的推動作用。
（4）我們嚴格執(zhí)行學生體育合格標準，切實抓好達標工作，施行面達100%，達標率確保98%以上，優(yōu)秀率逐年提高。學校建立健全學生體育檔案）等。
2、條件保障方面：
（1）我校有專職體育教師4人，平均年齡35歲。其中：本科學歷4人，按初中每4-6個班配備1名體育教師，基本達到《條例》規(guī)定的體育課教學、課外體育活動、課余體育訓練和體育競賽的要求。我們十分重視體育衛(wèi)生師資隊伍建設(shè)，通過鼓勵教師參加在職進修培訓，不斷提高這兩支隊伍的素質(zhì)。
（2）即使學校經(jīng)費困難，學校仍堅持從公用經(jīng)費中年年投入體育經(jīng)費，用于場地、設(shè)施的維修改善，器材、教具的購置，體育教師業(yè)務培訓及勞保待遇的落實等，基本保證了體育教學、課外體育活動和課余體育訓練的進行。
（3）學校落實專人負責衛(wèi)生管理，學校衛(wèi)生組織、工作計劃（包括宣傳教育工作計劃）及管理制度齊全，職責明確。定期檢查環(huán)境衛(wèi)生、教學衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生。檢查及時到位，確保學生健康成長。但學校目前無專職校醫(yī)。
3、評價機制和體質(zhì)狀況。
（1）實施《學生體質(zhì)健康標準》及學生體質(zhì)監(jiān)測情況。學校對全體體育教師進行了《學生體質(zhì)健康標準》的實施培訓，使他們明確了此項工作的意義，掌握了測試方法，學會了表格的填寫和統(tǒng)計。建立有學生體質(zhì)健康卡，掌握了學生身體素質(zhì)、發(fā)育和體能情況。
（2）學校配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院對全校學生進行一次體質(zhì)健康檢查，對檢查結(jié)果進行了統(tǒng)計測查，及時與病例學生家長聯(lián)系，保證學生健康成長。
總之，學校體育工作在各級領(lǐng)導的重視和關(guān)心下，通過全校師生的共同努力－特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻，取得了一些成績。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點，但我們要珍惜所取得的成績，并在此基礎(chǔ)上，踏實的工作，不斷進步來回報關(guān)心和支持我們工作的領(lǐng)導、同行和同學，為努力開創(chuàng)學校體育工作的新局面而作出自己的貢獻。
四查四改四專項教育自查報告篇十五
為認真貫徹落實中央八項規(guī)定，嚴肅財經(jīng)紀律和深入開展義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查工作，根據(jù)《云南省財政廳關(guān)于開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的通知》（云財教？20xx？222號）、勐?？h教育局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)“云南省財政廳關(guān)于開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的通知”》（海教字？20xx？206號），根據(jù)文件要求，我校嚴格按照文件要求開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的自查自評工作，將嚴格按照全面復查、整改落實執(zhí)行?，F(xiàn)把我校自查自評工作情況匯報如下：
一、機構(gòu)、制度建立情況。
（一）強化組織機構(gòu)建設(shè)，加強對財務工作的領(lǐng)導。
為了切實加強對農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革工作的領(lǐng)導，加強學校財務管理，建立財務工作的正常秩序，充分發(fā)揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用，打洛中學成立了由校長陳敦文任組長，副校長、總務、報賬員為組員的機構(gòu)管理小組及理財小組，同時也成立了有總務、政教、教務、教師代表參與的經(jīng)費預算編制小組，對學校各種資金的使用，進行合理的分配和有效的核算控制，完善財務制度，堵塞漏洞，嚴格監(jiān)督資金的有效使用。同時，為保證財務工作不受其他工作的干擾，學校設(shè)立了專門的財務辦公室，配備了專用電腦、財務軟件、保險柜及檔案柜。
（二）完善管理制度，促進財務管理工作的規(guī)范化、制度化和科學化。
1、為了加強內(nèi)部財務管理，我校制定了《打洛鎮(zhèn)中學財務管理制度》、《財務管理人員職責》、《報賬員工作職責》、《學校財產(chǎn)（實物）管理制度》、《打洛鎮(zhèn)中學公用經(jīng)費管理暫行辦法》等內(nèi)部管理制度，對上級撥入的事業(yè)經(jīng)費、專項撥款、基本建設(shè)及撥款、上級撥入的預算外資金、學校代收費收入以及教職工水電費收入等收入，做到及時入帳，及時上繳學校財務專戶，不私設(shè)小金庫。
2、加強對經(jīng)費使用的管理。學校完善經(jīng)費的開支審批制度，學校所有經(jīng)費必須經(jīng)校長審批，報銷票據(jù)須簽上經(jīng)辦人姓名，說明購物或開支用途，并由會計中心審核后才能報銷。
3、嚴格執(zhí)行收支兩條線。學校不設(shè)小金庫，所有的收入及時上繳財政專戶，報帳員備用金存放不超過規(guī)定限額。
4、財務公開，接受監(jiān)督。學校的一切開支帳目每季度在校務公開欄上進行公布，接受教職工和社會的監(jiān)督。
（三）強化人員配備，建立專門賬戶。
我校配備了持有《會計證》的專職會計及兼職出納各一名。為了能獨立核算中央、省、州的農(nóng)村義務教育保障專項資金，根據(jù)勐?？h財政局及教育局的要求，于20xx年3月21日，在中國農(nóng)業(yè)銀行打洛支行，開設(shè)專門帳戶，開戶名為“云南省勐?？h打洛中學”，帳號為xx。截止20xx年6月31日，帳戶余額：454，755.45元。
二、會計基礎(chǔ)管理工作。
學校在會計核算中心的指導下，按規(guī)定依法編制年度經(jīng)費收支計劃，報會計核算中心審核后再上報有關(guān)部門。把學校所有預算外收入繳交會計核算中心，并按有關(guān)規(guī)定請撥使用，憑合法有效的會計原始憑證申請支付款項。學校報賬員負責在校行政的指導下編制學校年度經(jīng)費預算計劃，統(tǒng)計上報有關(guān)財務資料，辦理學校收入資金的收取和上繳手續(xù)；收集審查學校經(jīng)費收支原始憑證，由學校負責人簽字確認后送會計核算中心核銷或付款；負責支取和保管學校備用金；負責學校資產(chǎn)的管理和登記固定資產(chǎn)明細分類賬。現(xiàn)金日記賬及預算外收入備查帳；在會計核算中以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù)，數(shù)據(jù)真實，做到帳帳相符、帳表相符、帳實相符。
（一）資金的到位情況。
1、公用經(jīng)費。
20xx年，根據(jù)我校在校學生數(shù)865人及生均700元的.標準，共補助公用經(jīng)費633，779.00元，已全部撥款到位。
20xx年春季收上級撥入公用經(jīng)費324，375.00元。
2、生活補助資金。
20xx年秋季，共撥入學生生活補助資金392，875.00元，其中，貧困家庭寄宿制生活補助資金343，125.00元，人口較少民族生生活補助資金49，750.00元（199人×250元/生〃年）。
20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125.00元，其中，貧困家庭寄宿制生活補助資金343，125.00元。
3、免費教科書。
（二）支出情況。
1、公用經(jīng)費。
上年結(jié)余公用經(jīng)費19，859.78元，20xx年共撥入633，779.00元，其中20xx年秋季撥入339，494.00元，本年累計支出650，590.35元，其中20xx年秋季支出326，292.10元。20xx年春季撥入324，375.00元。20xx年春季截止6月30日支出298，613.19元。
2、開支后取得的效益。
（1）培訓費：學校組織各種培訓及教師外出培訓共支出培訓費24500元，通過培訓大大提高教師的管理水平、強化服務意識，為培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍做出應有的貢獻，教師們把培訓所學到的知識，不斷更新教育理念，掌握現(xiàn)代教育理論，提高專業(yè)教學和教育實踐能力，在教學崗位上發(fā)揮更大更重要的作用。
（2）電費、網(wǎng)絡(luò)費的支出保證了學校各種活動的正常開展，
（3）支付學業(yè)水平考試費、優(yōu)秀班級教師獎勵金等25，156.95元，增加學生和教師學習的積極性。
（4）購買打印機、電腦耗材等辦公用品加大了教學效率，由于紙質(zhì)文檔的生成、查詢、修改和管理既費工、費時，又容易出錯，因此這種辦公方式嚴重影響辦公事務處理的效率及質(zhì)量。購電腦、打印機等辦公設(shè)備，使人的各種辦公業(yè)務活動逐步由各種設(shè)備、各種人機信息系統(tǒng)來協(xié)助完成，將人們從大量繁重重復的辦公事務中解放出來，許多辦公事務實現(xiàn)了電子化和自動化，實現(xiàn)“無紙辦公”、“電子辦公”，從而減輕勞動強度，改善辦公環(huán)境，節(jié)省辦公費用，提高辦公效率和質(zhì)量。
3、生活補助資金。
20xx年，共撥入學生生活補助資金723，500.00元，實際發(fā)放723，500.00元，其中發(fā)放貧困家庭寄宿制生活補助資金673，750.00元；發(fā)放人口較少民族生生活補助資金49750元（享受布朗族學生199人，生均250元/生、），截止20xx年12月31日已全額發(fā)放完畢，20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125.00元，實際發(fā)放343，125.00元，無擴大享受范圍及降低標準現(xiàn)象。
自20xx年，實施《農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的實施方案》以來，我校嚴格按照通知精神貫徹執(zhí)行，在使用經(jīng)費時，始終本著量入而出、厲行節(jié)約、嚴把支出關(guān)，使學校的經(jīng)費得到了合理的利用，并努力提高資金的使用效益。為了提高經(jīng)費收支的透明度，我校還在“財務公開欄”中，進行每半年一次的財務公開工作，將各項經(jīng)費的收入、支出及結(jié)余情況進行詳細公示，接受社會及廣大教職員工的共同監(jiān)督。
四、非稅收入的管理。
20xx年我校共收取預算外資金59697.09元，其中利息收入1353.09元、橡膠收入58344.00元。學校的預算外資金等非稅收入收取后，都及時繳存財政專戶，需要支出時，再按計劃提出申請核撥，嚴格執(zhí)行了“收支兩條線”的管理規(guī)定。并對非稅收入的管理工作，進行了認真、全面的自檢自查，通過自查我校無違規(guī)開設(shè)銀行帳戶現(xiàn)象，無侵占、截留、隱瞞、轉(zhuǎn)移本單位的收入及本單位管理的資金及公款私存等私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象，也無弄虛作假、提供虛假會計資料等違法違規(guī)行為。
五、政府采購執(zhí)行情況。
1、20xx年我校共有政府采購項目4項，總計222400元，其中筆記本電腦175000元、一體印刷機36000元、票據(jù)管理軟件1400，課桌椅10000、在執(zhí)行政府采購的過程中，我校嚴格按先申報、訂立采購合同、驗收合格再付款的程序進行，學校的采購除小額及零星的辦公用品外，都通過縣財政局采購辦進行采購。
2、按規(guī)定應實行采購而自行采購的項目無。
六、教育收費。
自20xx年實施《云南省農(nóng)村義務教育階段免收學雜費的實施管理暫行辦法》以來，我校認真貫徹通知精神，并于20xx年春季、20xx年春季先后免收學雜費及住校生住宿費，現(xiàn)無政策性收費項目。學校堅決貫徹執(zhí)行上級禁止收費的規(guī)定，沒有向?qū)W生收費。學校沒有巧立名目收費。
學生的教輔基訓由書店配套提供，學生自愿購買，且在校外進行。廣大教師恪守紀律，沒有一個任課教師公開或私下向?qū)W生兜售、報刊、雜志、模擬試卷、指導與點撥等違禁教輔。學校把杜絕亂收費納入學校整體工作中，不斷加大教育、宣傳、懲治力度，讓廣大教師，人人高度重視違禁收費的危害性和嚴重后果，從而滅絕收費念頭，廉潔從教。
七、存在的問題。
自20xx年實施農(nóng)村義務教育保障經(jīng)費改革以來，公用經(jīng)費的投入，加強了學校的軟硬件建設(shè)，大大改善了教育教學環(huán)境；國家對學生助學金的落實到位，使國家的惠民政策落到實處，為貧困學生提供了生活補助，進一步減輕了學生和家長的經(jīng)濟負擔。但由于存在資金撥付到位較晚的問題，造成公用經(jīng)費使用及學生生活補助費發(fā)放的滯后，給學校各項工作的開展造成了一定的影響。
四查四改四專項教育自查報告篇十六
xx縣轄x個鎮(zhèn)、x個辦事處，一個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，是全國xxxx之鄉(xiāng)。截止20xx年底，全縣共有幼兒園xxx所，其中公辦園xx所，幼兒教師xx人，其中公辦教師xx人。近年來，在縣委、縣政府的重視下，我縣的學前教育得到了較快發(fā)展，學前三年幼兒入園率不斷提高，基本形成了以縣實驗幼兒園為示范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干，學校附設(shè)園為主體，民辦園為補充的多元化辦園格局。全縣幼兒園規(guī)模不斷擴大，效益不斷提高，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升。
一是領(lǐng)導高度重視?？h委主要領(lǐng)導親自深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)研，并先后主持召開黨政聯(lián)席會和縣委常委會研究學前教育工作，確立了“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針。縣長多次主持召開學前教育現(xiàn)場辦公會，確定了縣鄉(xiāng)財政投入方案?？h委常委、政法委書記，副縣長先后主持召開了各鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鎮(zhèn)長（主任）參加的幼兒園安全會、調(diào)度會，縣教育局、公安局等有關(guān)部門負責人和各鎮(zhèn)（街道）分管綜合治理和教育的負責人全部參加會議?？h委、縣政府要求各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門從關(guān)注民生，促進和諧，保障師生安全的高度，充分認清學前教育工作的重大意義。
縣政府針對我縣實際，研究出臺了一系列關(guān)于幼兒教育發(fā)展的重要文件。特別是國辦發(fā)【20xx】41號文件下發(fā)后，縣政府相繼下發(fā)了《落實國務院關(guān)于當前發(fā)展學前教育若干意見的通知》和《關(guān)于印發(fā)xx縣學前教育三年行動計劃（20xx-20xx年）的通知》。提出了我縣幼兒教育的發(fā)展總目標：到20xx年，公辦幼兒園資源進一步擴大，民辦幼兒園發(fā)展規(guī)范有序，農(nóng)村幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著提高，師資隊伍日趨優(yōu)化，學前三年適齡幼兒入園率達到90%，基本解決入園難問題。
三是健全管理網(wǎng)絡(luò)。為保證學前教育工作健康有序地開展，我
縣構(gòu)建了縣鄉(xiāng)兩級學前教育工作管理網(wǎng)絡(luò)，形成了行政和業(yè)務兩個管理體系。在行政管理上，建立了由教育局主管，民政、財政、發(fā)改、衛(wèi)生等部門及各鎮(zhèn)（街道）上下銜接、互相配合的聯(lián)席會議制度。在業(yè)務管理上，20xx年，縣政府批編建立了教師研訓中心，內(nèi)設(shè)學前教育辦公室，配齊了管理人員和學前教研員，負責全縣業(yè)務管理工作；各聯(lián)校由分管學前教育副校長和幼教輔導員負責本轄區(qū)的具體業(yè)務指導。健全管理網(wǎng)絡(luò)，保證了幼教管理工作的有序開展。
為提高幼兒園安全防范水平，縣委、縣政府聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步加強全縣中小學幼兒園安全防范工作的意見》，縣教育局又下發(fā)了《xx縣幼兒園安全工作規(guī)定》和《關(guān)于進一步加強全縣幼兒園安全管理工作的緊急通知》，與各校（幼兒園）簽訂了《安全目標管理責任書》，要求各單位落實崗位責任，健全并完善各項安全工作制度和應急預案；落實防護措施，健全“門防、人防、物防、技防、群防”五位一體的安全防控網(wǎng)絡(luò)；強化督查，加大排查力度，確保重點人群、重點部位和重點環(huán)節(jié)的防控措施落實到位?？h公安局招聘專職保安，經(jīng)過培訓，現(xiàn)已有132名專職保安配備到66處公辦幼兒園執(zhí)勤，提升了全縣幼兒園的安全防范水平。
為實現(xiàn)幼兒園合理布局，20xx年5月，縣政法委牽頭，成立了由縣綜治辦、教育局、公安局等多部門組成的清理整頓民辦學前教育機構(gòu)工作領(lǐng)導小組，在落實部門管理職責的基礎(chǔ)上，將領(lǐng)導小組成員分成六個督查組，每個督查組分包2個鎮(zhèn)（街道），開展聯(lián)合行動，形成工作合力，強力保障優(yōu)化整合工作順利實施，撤并了不合格幼兒園xx所，全縣幼兒園由xx所整合為xx所，幼兒園布局趨于合理，育兒環(huán)境得以優(yōu)化。同時，縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)(街道)加大對公辦幼兒園的投入，完善安保和教學設(shè)施，提升農(nóng)村公辦園辦園質(zhì)量。縣政府克服各種困難，將原黨校改建為第二實驗幼兒園，有效緩解了城區(qū)幼兒入園難的問題。
較多的幼兒園，責令限期整改，跟蹤督導，以此促進城鄉(xiāng)各類幼兒園的快速均衡發(fā)展。
優(yōu)化隊伍，促進幼教水平提高?？h教育局采取多種方式、多種途徑吸引骨干公辦教師，穩(wěn)定充實幼師隊伍。通過開展“幼兒專業(yè)教師歸隊”活動，鼓勵幼師專業(yè)的小學教師到幼兒園任教；鼓勵業(yè)務素質(zhì)過關(guān)的青年小學教師，加入到幼兒教師隊伍中來。通過走出去、請進來等各種培訓活動，提高幼兒教師隊伍的整體素質(zhì)，先后組織園長、教師到濰坊、威海、淄博、濱州等先進地市幼兒園參觀學習；邀請省學前教育網(wǎng)xx主任、利津xx園長和銀座英才幼兒園首席體育教師xx作專題講座。針對幼兒園教師學歷層次、專業(yè)理論水平不夠高，業(yè)務能力不夠強的現(xiàn)狀，我們通過調(diào)整整頓、崗位培訓、技能比武和繼續(xù)教育等多種渠道，切實加強了園長和教師隊伍建設(shè)。
一年來，我縣學前教育工作取得了一些成績，但仍然存在各鎮(zhèn)（街道）學前教育事業(yè)發(fā)展不夠均衡、幼兒園布局不盡合理等問題，與先進縣市相比還有一些差距。今后，在上級主管部門和縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我們將繼續(xù)按照“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針，以“政府主導、公辦引領(lǐng)、民辦提升”為基本策略，不斷加大投入，規(guī)范管理，推動保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，實現(xiàn)xx縣學前教育事業(yè)的新突破。
二〇xx年三月七日
四查四改四專項教育自查報告篇十七
xx縣轄x個鎮(zhèn)、x個辦事處，一個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，是全國xxxx之鄉(xiāng)。截止20xx年底，全縣共有幼兒園xxx所，其中公辦園xx所，幼兒教師xx人，其中公辦教師xx人。近年來，在縣委、縣政府的重視下，我縣的學前教育得到了較快發(fā)展，學前三年幼兒入園率不斷提高，基本形成了以縣實驗幼兒園為示范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干，學校附設(shè)園為主體，民辦園為補充的多元化辦園格局。全縣幼兒園規(guī)模不斷擴大，效益不斷提高，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升。
一是領(lǐng)導高度重視。縣委主要領(lǐng)導親自深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)研，并先后主持召開黨政聯(lián)席會和縣委常委會研究學前教育工作，確立了“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針。縣長多次主持召開學前教育現(xiàn)場辦公會，確定了縣鄉(xiāng)財政投入方案?？h委常委、政法委書記，副縣長先后主持召開了各鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鎮(zhèn)長（主任）參加的幼兒園安全會、調(diào)度會，縣教育局、公安局等有關(guān)部門負責人和各鎮(zhèn)（街道）分管綜合治理和教育的負責人全部參加會議。縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門從關(guān)注民生，促進和諧，保障師生安全的高度，充分認清學前教育工作的重大意義。
二是提供政策支持。幼兒教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分，但與義務教育相比是弱勢教育，要改變這種局面，政府重視是關(guān)鍵。
縣政府針對我縣實際，研究出臺了一系列關(guān)于幼兒教育發(fā)展的重要文件。特別是國辦發(fā)20xx41號文件下發(fā)后，縣政府相繼下發(fā)了《落實國務院關(guān)于當前發(fā)展學前教育若干意見的通知》和《關(guān)于印發(fā)xx縣學前教育三年行動計劃（20xx-20xx年）的通知》。提出了我縣幼兒教育的發(fā)展總目標：到20xx年，公辦幼兒園資源進一步擴大，民辦幼兒園發(fā)展規(guī)范有序，農(nóng)村幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著提高，師資隊伍日趨優(yōu)化，學前三年適齡幼兒入園率達到90%，基本解決入園難問題。
三是健全管理網(wǎng)絡(luò)。為保證學前教育工作健康有序地開展，我。
縣構(gòu)建了縣鄉(xiāng)兩級學前教育工作管理網(wǎng)絡(luò)，形成了行政和業(yè)務兩個管理體系。在行政管理上，建立了由教育局主管，民政、財政、發(fā)改、衛(wèi)生等部門及各鎮(zhèn)（街道）上下銜接、互相配合的聯(lián)席會議制度。在業(yè)務管理上，20xx年，縣政府批編建立了教師研訓中心，內(nèi)設(shè)學前教育辦公室，配齊了管理人員和學前教研員，負責全縣業(yè)務管理工作；各聯(lián)校由分管學前教育副校長和幼教輔導員負責本轄區(qū)的具體業(yè)務指導。健全管理網(wǎng)絡(luò)，保證了幼教管理工作的有序開展。
為提高幼兒園安全防范水平，縣委、縣政府聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步加強全縣中小學幼兒園安全防范工作的意見》，縣教育局又下發(fā)了《xx縣幼兒園安全工作規(guī)定》和《關(guān)于進一步加強全縣幼兒園安全管理工作的緊急通知》，與各校（幼兒園）簽訂了《安全目標管理責任書》，要求各單位落實崗位責任，健全并完善各項安全工作制度和應急預案；落實防護措施，健全“門防、人防、物防、技防、群防”五位一體的安全防控網(wǎng)絡(luò)；強化督查，加大排查力度，確保重點人群、重點部位和重點環(huán)節(jié)的防控措施落實到位?？h公安局招聘專職保安，經(jīng)過培訓，現(xiàn)已有132名專職保安配備到66處公辦幼兒園執(zhí)勤，提升了全縣幼兒園的安全防范水平。
為實現(xiàn)幼兒園合理布局，20xx年5月，縣政法委牽頭，成立了由縣綜治辦、教育局、公安局等多部門組成的清理整頓民辦學前教育機構(gòu)工作領(lǐng)導小組，在落實部門管理職責的基礎(chǔ)上，將領(lǐng)導小組成員分成六個督查組，每個督查組分包2個鎮(zhèn)（街道），開展聯(lián)合行動，形成工作合力，強力保障優(yōu)化整合工作順利實施，撤并了不合格幼兒園xx所，全縣幼兒園由xx所整合為xx所，幼兒園布局趨于合理，育兒環(huán)境得以優(yōu)化。同時，縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)(街道)加大對公辦幼兒園的投入，完善安保和教學設(shè)施，提升農(nóng)村公辦園辦園質(zhì)量。縣政府克服各種困難，將原黨校改建為第二實驗幼兒園，有效緩解了城區(qū)幼兒入園難的問題。
較多的'幼兒園，責令限期整改，跟蹤督導，以此促進城鄉(xiāng)各類幼兒園的快速均衡發(fā)展。
優(yōu)化隊伍，促進幼教水平提高?？h教育局采取多種方式、多種途徑吸引骨干公辦教師，穩(wěn)定充實幼師隊伍。通過開展“幼兒專業(yè)教師歸隊”活動，鼓勵幼師專業(yè)的小學教師到幼兒園任教；鼓勵業(yè)務素質(zhì)過關(guān)的青年小學教師，加入到幼兒教師隊伍中來。通過走出去、請進來等各種培訓活動，提高幼兒教師隊伍的整體素質(zhì)，先后組織園長、教師到濰坊、威海、淄博、濱州等先進地市幼兒園參觀學習；邀請省學前教育網(wǎng)xx主任、利津xx園長和銀座英才幼兒園首席體育教師xx作專題講座。針對幼兒園教師學歷層次、專業(yè)理論水平不夠高，業(yè)務能力不夠強的現(xiàn)狀，我們通過調(diào)整整頓、崗位培訓、技能比武和繼續(xù)教育等多種渠道，切實加強了園長和教師隊伍建設(shè)。
一年來，我縣學前教育工作取得了一些成績，但仍然存在各鎮(zhèn)（街道）學前教育事業(yè)發(fā)展不夠均衡、幼兒園布局不盡合理等問題，與先進縣市相比還有一些差距。今后，在上級主管部門和縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我們將繼續(xù)按照“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針，以“政府主導、公辦引領(lǐng)、民辦提升”為基本策略，不斷加大投入，規(guī)范管理，推動保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，實現(xiàn)xx縣學前教育事業(yè)的新突破。
四查四改四專項教育自查報告篇十八
按照《市“四查四改”主題實踐活動實施方案》和《鎮(zhèn)“四查四改”主題實踐活動實施方案》的要求，鎮(zhèn)以黨的xx大、xx屆三中全會精神為指導，堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，在全鎮(zhèn)科級領(lǐng)導干部中開展一次集中解決科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部中存在突出問題——“頭昏”、“氣短”、“腳懶”、“手軟”為活動內(nèi)容的“四查四改”主題實踐活動。鎮(zhèn)科級領(lǐng)導干部人員共有7人，其中2人為正科級，5人為副科級。為了使此項活動廣泛開展，我們充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，設(shè)立了投訴舉報箱、舉報電話和網(wǎng)上郵箱,廣泛聽取社會各界的意見和建議，接受群眾的監(jiān)督和批評，通過活動開展以來的實際情況特形成自查報告如下：
一、自查情況。
1、查擺“頭昏”現(xiàn)象。科級領(lǐng)導干部能夠樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，有較強的理想信念，精神飽滿，斗志十足;有較強的大局意識，組織性與紀律性較強。但平時忙于具體工作，缺乏主動學習意識，在工作上扎實程度還不夠，工作上雖有熱情、激情，但由于沒有堅實的理論基礎(chǔ)，導致處理熱點、難點問題上方法比較單一，在方法靈活性上還需努力。
2、查擺“氣短”現(xiàn)象?？萍夘I(lǐng)導干部有較強的責任感，敢于負責、勇于擔當，對所分管的業(yè)務部門要求較嚴格，立場堅定，有較強原則性。但同時由于面子問題，有時顧慮較多，反映到工作中，不能拉下臉子，存在“老好人”的私心;缺乏敢闖、敢試、敢搏、敢為人先的精神和勇氣，不能大膽開拓進取;創(chuàng)新意識不強，比較安于現(xiàn)狀，墨守陳規(guī)，在新形勢下和新時期大踏步、大躍進的魄力不足。
3、查擺“腳懶”現(xiàn)象。由于平時忙于工作，習慣性的坐在辦公室里處理各種事物。再加上現(xiàn)在通訊較發(fā)達，有什么精神和工作安排通常采取與村委會成員及站、所負責人用電話遙控，有時下鄉(xiāng)通?？偸且活^扎進村委會或是與村干部在一起打交道，不能深入到群眾之中。就是要求下鄉(xiāng)深入到基層時次數(shù)也不多，時間也不夠，了解的民情不多，不細。不能與群眾零距離接觸，面對面溝通，心貼心交流，手牽手扶助。
4、查擺“手軟”現(xiàn)象。領(lǐng)導干部存在遇到復雜、棘手問題時缺乏靜下來分析的獨立性，在打硬仗、啃硬骨頭上缺乏信心，總是想只討好不留過、只摘花不碰刺。遇到困難不愿落實，不敢落實，急于找領(lǐng)導上交，自己躲清閑。
二、存在問題原因。
1、主動學習不夠。學習目的不夠明確，缺乏自我主動學習動力。對落實科學發(fā)展觀，貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神沒有上升到一定的高度，沒有真正認識到政治理論學習是武裝領(lǐng)導干部頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高認識的政治覺悟武器。
2、在工作上顧慮個人的情面，在工作要求上開綠燈，不能形成層層包保、級級負責、上下一股勁的良好氛圍;隨遇而安的心態(tài)較重，鉆研業(yè)務干勁不足，駕馭全局的能力不強。
3、深入到群眾中的積極性不足，總是走馬觀花，以點帶面，不能踐行從群眾中來，到群眾中去，與群眾保持密切的聯(lián)系的親民準則，時而久之，形成只看典型、不看全部，只看先進、不看落后，聽喜不聽憂。
4、缺乏永擔重擔的決心與恒心，總是依靠領(lǐng)導幫助解決難題，自已不能依靠自己的能力和上下聯(lián)動解決。
三、解決措施。
1、加強科級領(lǐng)導干部的理論學習。堅持科級領(lǐng)導干部集中學習與自我主動學習相結(jié)合，要帶著問題進行學習，深入學習習近平總書記系列講話精神，學習黨的xx大、xx屆三中全會精神，學習省委十屆三次全會精神和市委十四屆八次全體擴大會議精神。每名科級領(lǐng)導干部學習筆記不少于1000字，學習結(jié)束后寫一篇不少于1000字學習心得。
2、強化科級領(lǐng)導干部責任感與使命感，加強內(nèi)部管理，全面推行管理目標責任制，健全責任制度，形成一把手負總責，班子成員對所分管的村及單位負責，上下聯(lián)動，層層落實。做到負責必明責、履責必盡責、失責必問責。
3、科級領(lǐng)導干部要結(jié)合三進三聯(lián)三動活動及《鎮(zhèn)開展黨的群眾路線教育實踐實施方案》的要求，經(jīng)常性深入到群眾中去。采取座談、走訪、談心、開群眾會等方式聽取群眾的心聲，收集群眾的意見和建議，并結(jié)合自身實際情況每月確定至少一個主題進行調(diào)研。
4、遇到繁雜問題，科級領(lǐng)導干部是第一責任人，要有較強顧全大局意識，勇于擔當，勇于負責，要充分調(diào)動各部門和村干部的工作積極性，把每一項工作難題認真剖析，結(jié)合實際情況進行落實。讓干部人人手中有權(quán)力，人人肩上有責任，高質(zhì)，高效解決群眾關(guān)注的熱點、難點問題。
根據(jù)中共板橋鎮(zhèn)委員會《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部關(guān)于在分類定級“回頭看”中扎實開展“四看四查四定”活動文件的通知》(板發(fā)【20xx】44號)文件要求，我庭認真組織開展了基層組織建設(shè)年分類定級“回頭看”中開展“四看四查四定”活動，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一.主要任務。
根據(jù)文件精神，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，以“四查四看”作為“回頭看”工作的主要任務，認真抓好分類定級“回頭看”工作。
1、看分類定級標準是否細化，差評價標準是否實際。根據(jù)分類定級工作的有關(guān)要求，對指定的分類定級。
工作方案。
和評價標準進行全面梳理，確保分類標準符合實際、科學合理、具體量化，進一步提高分類定級的針對性、操作性。
2、看基層支部自評是否真實，查問題是否查找準確。堅持實事求是、客觀公正的原則，重點看基層黨支部開展分類定級自評工作的態(tài)度是否已找準問題為出發(fā)點，確保等級評定準確客觀、符合實際。
3、看方法步驟是否規(guī)范，查定級程序是否操作嚴格。嚴格分類定級操作步驟，重點看各個要求是否逐一落實到位。切忌走過場、搞形式。
4、看參與覆蓋面是否廣泛，查黨員群眾是否知曉認可?？撮_展測評的形式是否科學合理，是否廣泛征求黨員群眾的意見建議，確保定級結(jié)果和查找的問題得到黨員群眾的廣泛認可。
二、主要措施。
1、支部再查再定。以支部為單位，對分類定級前段工作進行了全面自查，全方位查找。全面查找了問題，支部自評情況，對標定位等情況。
2、上一級黨組織復查復定。請求上級黨組織參與定級和“回頭看”工作，對工作進行全方位檢查，統(tǒng)籌考慮，科學判定，提出定級一件，確保板橋黨支部找準問題，定準等級。。
3、區(qū)黨委督導審定。配合區(qū)黨委督導組對分類定級進行專題研究，統(tǒng)籌把關(guān)。確保板橋法庭黨支部定級符合實際。
4、市級黨委巡回檢查確定。扎實開展分類定級工作，準備迎接市級黨委的巡回檢查。
三、切實加強領(lǐng)導。
1、強化組織領(lǐng)導。建立健全“工作在支部。責任在上級黨組織，知道在市、縣黨委”的責任機制和工作體質(zhì)。領(lǐng)導班子成員結(jié)合工作分工，認真履行抓基層黨建工作責任。
2、堅持統(tǒng)籌安排。把調(diào)查摸底、分類定級工作和下一階段集中攻堅、晉位升級工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進，認真做好轉(zhuǎn)段準備和銜接工作。
3、加強輿論宣傳。及時總結(jié)、報送分類定級工作中的經(jīng)驗做法，抓好基層組織建設(shè)年的宣傳和經(jīng)驗推廣工作。
四查四改四專項教育自查報告篇一
開學之后，根據(jù)上級精神和要求，對本期收費工作進行了較為全面的自查。經(jīng)過細致的自查，本期各校收費能嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定，沒有亂收費現(xiàn)象?，F(xiàn)將情況匯報如下：
（一）各校收費嚴格按照上級文件規(guī)定的收費項目和標準執(zhí)行，沒有擅自設(shè)立收費項目、提高收費標準和擴大收費范圍現(xiàn)象發(fā)生。
（二）收費做到公開透明。
（三）學校和教師沒有出現(xiàn)以舉辦“輔導班”“提高班”等為由向?qū)W生強制收取費用。
（四）嚴格執(zhí)行上級關(guān)于中小學教育收費管理規(guī)定，沒有強制學生訂購教輔資料、課外讀物、報刊雜志。
（五）凡是學生自愿訂購部分，一律采取學生自愿原則。
（一）學校在學生繳費注冊期間，由于沒有專業(yè)的財會人員，教師業(yè)務不熟，在填寫票據(jù)時，出現(xiàn)了漏寫收費日期、不規(guī)范。
（二）學校在學生繳費注冊期間，由于人多、報到時間集中，有些要簽字的沒及時簽到。對上述存在問題，學校進行了整改，規(guī)范了收費行為。
（一）認真學習文件精神，提高思想認識，增強依法依規(guī)收費自覺性。開學后，校長主持召開了學校班子成員會，會上，組織成員一起學習上級有關(guān)收費文件精神，進一步加深了對治理教育亂收費工作思想認識。為保證收費工作規(guī)范落實，強化收費工作責任制，統(tǒng)一思想，嚴格執(zhí)行收費政策規(guī)定。
（二）加強領(lǐng)導。認真落實“誰主管、誰負責”工作責任制，規(guī)范落實收費工作。
（三）對收費標準進行宣傳。在學校宣傳欄內(nèi)公布收費項目及標準。讓學生家長清清楚楚、明明白白地繳費。
（四）嚴格規(guī)范學校收費，加強學校財務收支管理。收費堅持做到“統(tǒng)一收費項目和標準；不強制學生統(tǒng)一征訂除教育部、省教廳規(guī)定的學生課本之外的書籍、報刊資料、不搭車收費、不以組織舉辦“輔導班”等為由向?qū)W生收取費用。嚴格執(zhí)行上級文件規(guī)定的收費范圍。
（五）加大自查力度，保證收費政策落到實處，學校進行收費工作自查，從而規(guī)范收費管理、提高學校資金使用效益。
今后，各校將繼續(xù)貫徹執(zhí)行上級關(guān)于教育收費的文件精神，進一步規(guī)范各校收費管理，確保收費工作落到實處，管理規(guī)范，符合要求。
四查四改四專項教育自查報告篇二
為了進一步規(guī)范我縣教育收費行為，鞏固行風建設(shè)成果，防止教育亂收費，根據(jù)《xx省教育廳關(guān)于開展20xx年規(guī)范教育收費治理教育亂收費專項檢查工作的通知》精神，我縣由教育行政部門牽頭，成立了由相關(guān)部門參加的專項檢查小組，對我縣轄區(qū)學校及幼兒園進行了認真、全面的檢查，現(xiàn)依據(jù)文件中的相關(guān)條款與本次自查情況匯報如下:。
全縣各級各類幼兒園依據(jù)大連市《幼兒園收費管理暫行辦法》貫徹實施，未另立其他收費項目和標準。沒有以開辦特色班、興趣班、課后培訓班、親子班等特色教育為名向家長另外收取費用的情況。未收取與幼兒入園掛鉤的贊助費、捐資助學費等費用。民辦幼兒園在制定或調(diào)整保教費標準時，程序符合《暫行辦法》規(guī)定，不存在亂漲價行為;物價部門對民辦幼兒園收費有完整的備案程序。未在《暫行辦法》之外自設(shè)收費項目，幼兒使用的教材均由幼兒園統(tǒng)一購買大連市教育局指定教材《幼兒園探究式活動課程(b版)教材》，并免費發(fā)放給幼兒使用。我縣公辦幼兒園生均經(jīng)費標準和生均資金撥款標準嚴格按照《關(guān)于加大學前教育投入力度，提高城鎮(zhèn)公辦學前教育資源保障水平的通知》、《關(guān)于加大學前教育投入力度，提高農(nóng)村公辦學前教育資源保障水平的通知》精神，以及《關(guān)于實施家庭經(jīng)濟困難幼兒入園免收托保費政策的通知》要求貫徹實施。
依據(jù)20xx年教育部《治理義務教育階段擇校亂收費的八條措施》工作要求，我縣對全縣義務教育階段擇校亂收費工作進行專項檢查。由于我縣特殊的地理位置，造成每個島嶼只有一所初中以及一所中心小學，學生流向高度集中，擇校生與本地生享受同等待遇，不存在亂收費問題，也不存在非正?？鐓^(qū)招生問題。
xx縣只有一所高中，為省級示范性高中。20xx年，xx高中分配到區(qū)域內(nèi)初中的比例為80%。全縣義務教育階段各學校沒有以任何名義和方式舉辦以選撥生源為目的的競賽、辦班。全縣沒有民辦學校，不存在以民辦名義招生和收費的行為。
地方政府、有關(guān)部門和學校不存在違規(guī)收取與入學掛鉤的捐資助學費、擇校費等各種費用。
各學校全面公開學校辦學性質(zhì)、辦學規(guī)模、經(jīng)費來源、招生計劃、招生條件、招生范圍、招生時間、錄取辦法，特別是擇校生招生政策、標準、比例等。
xx縣義務教育階段不存在任何民辦學校。
20xx年秋季至今，xx高中招收擇校生的比例嚴格執(zhí)行不超過本校當年招收高中學生計劃數(shù)(不包括擇校生數(shù))的20%;沒有在擇校生外以借讀生、代培生、旁聽生等名義招收高收費學生;不存在以民辦形式招生和收費行為。我縣沒有涉外辦學機構(gòu)。
我縣沒有高等學校。
我縣義務教育學校教輔材料的征訂延用了省指定目錄中圈定的項目，經(jīng)過全縣一線教師海選確定每學科一種教輔，以學生家長自愿訂購為征訂原則，輔以家長簽字的教輔征訂形式操作。征訂宣傳由教育行政完成，學校召開家長會，下發(fā)“致家長一封信”，廣泛進行了征訂政策的解讀。依據(jù)20xx年教育部《關(guān)于加強中小學教輔材料使用管理工作的通知》精神，我們對全縣中小學執(zhí)行情況進行專項檢查，學生課堂上使用的教輔材料，均為上一季征訂品種，未發(fā)現(xiàn)省目以外的教輔材料流入校園。不存在以任何形式強制或變相強制學?；?qū)W生購買教輔材料的行為。學校、教師也沒有在推薦目錄之外以暗示、推薦、指定等方式組織學生訂購教輔材料。
中小學校及其教職工不存在組織或參與違規(guī)補課現(xiàn)象;也不存在課堂內(nèi)容課外補，通過暗示、誘導、動員或者脅迫等方式組織學生參加補課或有償家教活動;公辦在職教師沒有到校外培訓機構(gòu)兼職;我們將治理亂收費作為學校辦學行為考核的重要指標納入到每年的《學校管理與發(fā)展考核方案》之中;公辦中小學沒有向社會培訓機構(gòu)提供(包括租賃、借用等)舉辦補課活動的場所和設(shè)施等問題;沒有以家長委員會、班委會等形式變相組織補課及收費行為;教育局下發(fā)《關(guān)于進一步規(guī)范學校辦學行為和教師教育行為的通知》，組織專項檢查工作組對全縣中小學規(guī)范辦學工作進行專項檢查，并將檢查情況進行全縣通報。
中小學學籍信息系統(tǒng)與教育部學籍系統(tǒng)進行對接，嚴格落實義務教育保障經(jīng)費制度，如實按照學校實有人數(shù)劃撥經(jīng)費。不存在虛報、冒領(lǐng)、克扣、挪用、擠占、截留義務教育保障資金行動，落實督察制度。建立和完善義務教育保障經(jīng)費監(jiān)管機制，建立責任制和責任追究辦法，實行信息公開，暢通舉報電話、信箱等監(jiān)督途徑。
已全面清理和規(guī)范區(qū)域內(nèi)教育收費政策;及時將清理后所保留的收費項目、收費標準按照規(guī)定的方式及時向社會公布。
政府、學校不存在將國家明令禁止或明確規(guī)定應納入公用經(jīng)費開支的項目列為服務性收費代收費項目;中小學不存在違規(guī)收取學具費、保險費、體檢費、課外課程選修費等;不存在軍訓期間違規(guī)收取軍訓費、住宿費、交通費和照相費等費用。學校不存在違反自愿原則和非營利原則，強制收取服務性收費代收費或從中牟利的行為;嚴格執(zhí)行“即時發(fā)生、即時收取‘據(jù)實結(jié)算”原則，沒有與學費合并統(tǒng)一收取;沒有違反按學期或按月?lián)嵔Y(jié)算的規(guī)定，跨學年收費等。各學校嚴格執(zhí)行服務性收費和代收費公示制度等。
各級各類學校將收費項目、收費標準、收費依據(jù)、收費范圍通過公示欄、公示牌、公示墻等方式長期向社會公布;做到以招生簡章、收費報告單等方式向?qū)W生家長報告本學期學校收費情況。
四查四改四專項教育自查報告篇三
根據(jù)教育局《關(guān)于開展教育收費和教育投入情況檢查的通知》的文件精神，我校對20xx年春季開學以來發(fā)生的收費行為進行了認真地清理，尤其針對文件中所提及的綜合整治的主要內(nèi)容進行了自查自糾，現(xiàn)將我校教育收費和教育投入情況檢查結(jié)果匯報如下：
收到xx教計發(fā)x號和xx糾辦發(fā)x號文件后，學校高度重視此項工作，把貫徹執(zhí)行好文件，作為保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的一個重要內(nèi)容來抓，學校校長書記親自抓，及時組織學?？倓仗幒拓攧杖藛T學習文件內(nèi)容，成立了專業(yè)人員工作組，對全校各班自20xx年春季開學以來所發(fā)生的收費行為進行了認真清理。
1、我校各班均無違反國家規(guī)定擅自設(shè)立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍的行為，更無國家已明令取消的收費項目繼續(xù)收費的現(xiàn)象。
2、學校嚴格推行一費制收費辦法。在收費過程中嚴格執(zhí)行有關(guān)教育收費政策，沒有超出范圍，超出標準，也沒有擅自違規(guī)收費。
3、學校實施陽光收費，全面實行收費公示制度，通過收費公示欄公示收費項目、標準和依據(jù)。
4、在收費過程中，學校進行亮證收費，使用財政部門統(tǒng)一印制的收費票據(jù)，實行收費聯(lián)系卡制度，實行收支兩條線管理。
5、學校在完成代收服務收費過程中，嚴格按照有關(guān)規(guī)定收費，沒有搭車收費行為。
6、我校按照規(guī)定及時、足額將教育收費收入繳入財政賬戶，并能按財政部門批準的預算安排使用教育收費資金。學校沒有截留、挪用、擠占、平調(diào)教育經(jīng)費。
7、我校兩免一補政策落實和執(zhí)行情況規(guī)范、透明。
四查四改四專項教育自查報告篇四
為全面貫徹落實《教育部關(guān)于開展秋季開學工作專項督查檢查的通知》（x教督辦函[]x號）和市、區(qū)教育行政工作會議精神，使學校盡快建立正常的教育和教學秩序。我校結(jié)合實際情況，成立了校長任組長，副校長任副組長，各部門負責人及年級組長任組員的專項督導領(lǐng)導小組，做到周密安排，精心組織，從開學條件保障、校舍安全管理、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理、校車安全管理、校園安全管理和安全教育等方面進行了細致的檢查，現(xiàn)將開學工作的自查情況匯報如下：
一、開學條件保障。
1、師生到校情況。
（1）教師到校情況：學校于8月26日、27日召開了行政會。傳達了上級文件精神，根據(jù)行政人員變動情況，進一步細化了人員分工，對近期我校整體工作進行了安排部署，制訂了學校開學及****周的工作行事歷：如，各部門工作計劃，室內(nèi)外衛(wèi)生工作，集體備課工作，調(diào)整活動時間表，安排好各班主題活動內(nèi)容，準備上好開學****課、常規(guī)教學****課、安全教育****課、師德****課等。8月27日全體教師正式上班，教職工按時到崗。開學上班秩序良好，確保了學校教育教學工作的順利開展。
（2）學生到校情況：為確保學生能夠按時到校，各班班主任通過電訪、微家校、qq群等了解情況，取得了良好的效果，8月30日全校學生報到，9月1日正式上課，學生按時返校。
2、貧困學生自助情況。
我校嚴格執(zhí)行國家資助政策，層層嚴格把關(guān)，多年來未出現(xiàn)任何違規(guī)現(xiàn)象，把資助款發(fā)放到真正貧困生手中，我校不存在因家庭經(jīng)濟困難、生活困難或?qū)W習困難而失學的情況。
3、教材使用情況統(tǒng)編教材按照中央要求，起始年級實現(xiàn)全覆蓋使用。義務教育小學科學一年級教材按教學用書要求在學校設(shè)課程。小學書法作為必修課程，已開課。教材和教輔材料符合國家有關(guān)規(guī)定要求，已在開課前將教材發(fā)放到學生手中。教輔材料的選用符合《中小學教輔材料管理辦法》有關(guān)規(guī)定。
4、實驗室保障情況。
我?，F(xiàn)有科學實驗室2個、1個科學探究室、1個科學器材室、1個標本室及掛壁科技館，其他各功能均正常開設(shè)。所有功能室設(shè)施設(shè)備均按照《江蘇省教育技術(shù)裝備》i類標準配備，管理制度健全，能滿足教學計劃需要，所有設(shè)備維護符合規(guī)范，均能正常運行。
5、后勤保障情況。
學校網(wǎng)絡(luò)運行正常，所有班級一體機、功能室多媒體設(shè)備、音響、飲水機（開學前更換了濾芯，進行水質(zhì)檢測）都能正常運行。學校在伙食上加大科學管理，嚴把膳食制作關(guān)、加工關(guān)和消毒關(guān)，根據(jù)學生的年齡特點制定食物多樣、營養(yǎng)均衡的周食譜。對用水、用電、用氣等生活設(shè)施以及教育教學設(shè)備進行了檢修，保證我校各項工作運行良好，確保開學學生的飲食飲水衛(wèi)生。
6、經(jīng)費保障機制落實情況。
學校無亂補課及亂收費現(xiàn)象，收費標準嚴格執(zhí)行上級有關(guān)文件規(guī)定，并及時進行了公示，接受社會監(jiān)督，財政按生均公用經(jīng)費標準撥款全部落實到位。
7、開學主題教育情況。
認真落實《中小學生守則（修訂）》，以板報的形式張貼在學校櫥窗、班級板報旁，向全校學生宣傳學習《中小學生守則（20修訂）》。開學****天對學生進行了常規(guī)教育，將邀請法制副校長進行安全教育宣講。結(jié)合學生年齡特點，還開展愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育活動和節(jié)糧、節(jié)水、節(jié)電“三節(jié)”主題教育。同時關(guān)注新生入校情況，對每個學生進行文明禮儀教育，號召大家做文明人。
二、校舍安全管理。
1、校舍隱患排查情況。
建立健全中小學校舍安全年檢制度，能定期對校舍進行安全隱患排查，暑期對學校的簡易棚進行了拆除、圍墻裂縫進行補修、落水管更換等，及時上報安保科，并將排查信息錄入全國中小學校舍安全信息管理系統(tǒng)。
三、食品飲水安全與衛(wèi)生防疫管理。
1、食品與飲水安全管理情況。
能注重食品安全和衛(wèi)生防疫工作，不斷完善學校食品安全管理制度和食堂就餐環(huán)境。我區(qū)實行集中采購、分校烹飪、統(tǒng)一管理的食堂管理模式，杜絕了食品安全隱患。學校采用直飲水設(shè)備，每周對直飲水設(shè)備進行消毒，每年能按要求進行消毒、更換濾芯，每年對直飲水進行檢測，確保師生飲水安全。
四、校車安全管理。
1、管理制度建設(shè)情況。
2、學校無校車，不存在學生乘車安全隱患。
3、學生上下學交通安全和校車安全管理情況。
按照市、區(qū)有關(guān)部門要求，進一步規(guī)范師生的.言行，加強學生養(yǎng)成教育，增強師生責任感和使命感，學校制定了上下學護導實施方案。并在學校門口道路設(shè)置了安全警示牌。平時能針對不同季節(jié)交通安全特點，完善事故應急處置預案，積極開展事故逃生演練和應急處置演練。
五、校園安全管理和安全教育。
1、學校“三防”建設(shè)落實情況。
學校十分重視“人防、技防、物防”建設(shè)，按標準配齊配足安全防護、應急處置裝備，警務室配齊了“警務用品十小件”，以及一鍵式報警電話，校園視頻監(jiān)控實行全覆蓋。
2、重點領(lǐng)域治理情況。
學校通過校信通、微家校、班級qq群、發(fā)放告家長書、召開動員會等形式進行宣傳，營造氛圍，鼓勵積極參與。組織全校師生和家長參加“江蘇省中小學生安全知識網(wǎng)絡(luò)競賽”活動，參與率非常高。每年暑期前，還聘請法制副校長到校做安全方面教育講座。學校在安全教育課中加強對防踩踏事故安全教育，引導學生養(yǎng)成良好的行為習慣，在走廊、樓梯間等空間狹窄處不得追逐打鬧，上下樓及樓道內(nèi)靠右側(cè)通行，并通過增設(shè)教師護導崗、黨員義務護衛(wèi)崗、教師定點值日、行政巡視，維持好高峰時段學生上下樓梯秩序。還通過家長會及致家長一封信等形式，請家長同學校共同配合做好安全工作。學校加強校園消防安全防控，進行電器火災綜合治理，落實消防安全責任制，定期檢查消防設(shè)施和器材配置及完好有效情況。學校每月開展一次安全演練活動，內(nèi)容包括消防演練、防震逃生演練、放踩踏演練等。
3、校園安全穩(wěn)定情況。
學校落實反恐怖工作責任制要求，強化反恐防范知識宣傳教育，完善反恐防范工作預案，強化應急處突工作準備，確保學校安全穩(wěn)定。加強學校實驗室安全管理，構(gòu)建由學校、負責人、實驗室組成的安全管理責任體系，建立實驗室安全年度報告制度，及時消除安全隱患。
4、防范非法入侵校園導致學生傷亡情況。
建立健全輿情信息分析安全預警快速反應和排查化解處置機制和工作責任制，加強校園安全保衛(wèi)工作隊伍建設(shè)，每年多次有針對性地對師生開展法制教育、公共安全教育、禁毒教育和反對邪教教育等。
5、校園欺凌和暴力治理情況。
學校集中對學生開展以校園欺凌治理為主題的專題教育，舉行以“校園反欺凌，建平安校園”為主題的****下講話，利用廣播、校信通等途徑，大力宣傳相關(guān)知識，邀請派出所民警到校開展法制教育，并公布校園欺凌治理的電話號碼，設(shè)立校長信箱舉報投訴。同時，學校建立安全風險預防、管控與處置制度和工作機制，制定完善安全預警快速反應和聯(lián)動處置機制，形成防治學生欺凌和暴力的工作合力。進一步增強了學生對“校園反欺凌”的認識，提高學生抵御欺凌的自我保護能力。
6、校園周邊綜合防控工作開展情況。
建立警校聯(lián)動機制，建立校園周邊公安機關(guān)高峰勤務、“護學崗”和群防群治工作，潤州區(qū)消防支隊、潤州交巡警支隊、金山派出所能與我校經(jīng)常協(xié)調(diào)相關(guān)安全保障工作，并協(xié)助我校及時處理周邊治安亂點和安全隱患，我校周邊無非法出版物、無網(wǎng)吧、無娛樂場所、無危險玩具銷售，校園周邊環(huán)境良好。
7、中小學生安全教育情況。
開學****天每班都安排了安全****課，每周都有安全教育重點。能對學生進行集中安全教育，突出防溺水、交通安全消防安全、食品安全等安全教育，制定了突發(fā)意外事故、食物中毒、擁擠踩踏等多種安全事件應急預案，組織教師參與安全知識培訓，每月開展一次師生應急疏散演練活動。
我校在開學各項工作正穩(wěn)定、有序、高質(zhì)量的推進，學校各項工作已步入正軌，全體教職工正以飽滿的熱情投入教育教學工作，為學校開學工作開創(chuàng)了一個嶄新的局面。本學期將進一步加強管理，強化職責，細化目標，加大監(jiān)控力度，力爭使學校的管理水平再上一個新臺階。
四查四改四專項教育自查報告篇五
為貫徹落實教育局文件精神，進一步深入推進規(guī)范教育收費各項規(guī)定的落實，根據(jù)平泉縣教育局《河北省教育廳關(guān)于做好20xx年秋季開學教育收費檢查工作的通知》所確定的治理工作任務和要求，對本校規(guī)范教育收費工作情況進行了自查自糾?，F(xiàn)將有關(guān)情況總結(jié)如下：
學校成立了教育收費專項治理工作小組，并明確了各自職責，校長是第一責任人，分管校長是直接責任人，完小校長是完小的第一責任人，層層簽訂了規(guī)范收費責任狀。
學校開學初召開了全體教師會議，向教師宣傳有關(guān)規(guī)定以及規(guī)范收費的重要性和必要性，要求每位教師做好家長的宣傳工作，特別是一年級新生家長，讓其了解小學收費的有關(guān)規(guī)定。
我校嚴格按照縣教育局文件要求收費，并公開、公示，接受社會及群眾監(jiān)督，無違規(guī)收費現(xiàn)象。在學校門口張貼了收費公示，公示收費項目和標準，陽光操作。學校設(shè)立了專門的規(guī)范收費監(jiān)督電話，接受家長和社會的監(jiān)督。
為保證教育收費工作順利地完成，學校制定了相關(guān)規(guī)范收費的規(guī)章制度，做到責任到人。在工作過程中，不斷自查自糾，及時發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。
1、規(guī)范幼兒園收費情況，定期公布。
2、治理義務教育階段學校擇校亂收費情況，學校不存在收取學生學雜費或借讀費、擇校費的現(xiàn)象，真正做到了“零”收費。學校不存在以任何名義和方式通過辦班、競賽、考試進行招生并收費的行為。
3、建立和完善義務教育保障經(jīng)費監(jiān)管機制，建立教輔材料評議推薦機制，學校不存在強制收取服務性費用，不存在組織學生統(tǒng)一購買教輔材料、課外讀物、報刊雜志。
4、學校沒有違規(guī)使用教育收費資金的情況。學校沒有多報、虛報和重報學生人數(shù)，沒有弄虛作假騙取或挪用免費義務教育資金行為。
5、學校沒有其他違反國家法律、法規(guī)和政策的收費行為。教師沒有組織或參與有償補課。
今后，我校將繼續(xù)認真貫徹落實上級有關(guān)精神，加強學習和宣傳，創(chuàng)新工作思路和方法，加強對學校廣大教職工的思想教育，加強領(lǐng)導，認真檢查，嚴格落實責任制，樹立教育新形象，為學生、家長、社會做實事，使治理教育亂收費工作取得新的成效。
四查四改四專項教育自查報告篇六
按照區(qū)紀委關(guān)于開展《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》貫徹執(zhí)行情況專項檢查工作的通知要求，結(jié)合我局自身部門的工作特點和實際工作情況，積極采取有效措施，切實加強領(lǐng)導，認真組織學習。對照《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》的“八個嚴禁”、“52個不準”逐次排查自查自糾，現(xiàn)將有關(guān)自查自糾情況匯報如下：
(一)加強我局黨員領(lǐng)導干部學習講座。
我局在學習《廉政準則》后，積極組織全體黨員干部開展學習輔導講座，并采取以下多種措施：
1、局黨支部召開會議，精心謀劃，將其擺上重要日程，局長親自部署，深入研究，切實抓好組織落實，制定工作方案，細化責任分工。
2、開展自學、集中學習等多種方式，進行學習輔導和座談討論，切實抓好學習培訓，組織黨員領(lǐng)導干部全面系統(tǒng)深入學習。
3、定期召開民主生活會，對照《廉政準則》查找思想、作風、組織觀念、紀律觀念等方面存在的問題與不足，制定整改措施和辦法，提高黨員領(lǐng)導干部廉潔自律意識，增強拒腐防變能力。
(二)組織黨員干部開展自查自糾工作。
以貫徹落實《廉政準則》為契機，在全局主動開展自查自檢，進行自我剖析和總結(jié)。要求全局黨員干部結(jié)合自身工作實際和從政行為，按照《廉政準則》中“八個嚴禁”、“52個不準”的要求，進行逐條對照檢查，認真開展自查自糾，查找廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)。
通過召開專題會議等形式，征求干部職工對黨員干部廉潔從政方面存在的問題，進行互查，并將自查情況作為民主生活會上報告的重要內(nèi)容，針對反映出來的問題采取措施，認真糾正，采取有效措施加以解決。
(三)健全制度，取得初步成果。
圍繞建立干部廉潔從政長效機制的目標，重點逐步建立完善了干部廉政教育、規(guī)范性文件和重點領(lǐng)域等崗位制度建設(shè)，把制度貫穿于教育、監(jiān)督、預防、懲治等環(huán)節(jié)，使每項工作、每個環(huán)節(jié)都能做到用制度管事、管人。通過開展自查自糾，黨員干部都能嚴格對照《廉政準則》要求，著力檢查自己在廉潔從政方面存在的問題，用《廉政準則》來約束自己的言行，強化廉潔自律。完善了相關(guān)配套制度，推進監(jiān)督檢查工作，促進了各項廉政規(guī)定落實了實處。
(一)存在問題和不足。
在學習實踐中，過于自信，覺的自己在廉潔從政方面沒有任何問題，一切貪腐的東西都離自己很遠，沒有心要學習這些制度。由于工作忙等原因，疏于學習，有時候，自己不能集中精神學習，在遇到困難的地方，總是淺嘗輒止、一知半解。我認為輕視學習，往往會導致嚴重后果，會因為沒有自覺地增強抵御貪腐病毒的免疫力，或會在特殊條件下往往由于一念之差犯下錯誤，或會因?qū)χ贫鹊脑S多規(guī)定不是很了解，最終也會違紀違法。
(二)存在問題的原因。
上述在思想、工作、作風上暴露的`一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認識不深，主要有以下兩個方面的原因：
1、重事務，輕學習。認為自己身處基層主要是抓好工作落實，不要求有多高的理論水平，缺乏學習的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強調(diào)工作忙、任務重，沒有處理好工作與學習之間的關(guān)系。
2、重指導，輕實踐。自身存在的作風不夠扎實、工作不夠深入等問題，認為每一項工作都有專門的同志去做，不必每項工作都親歷親為，缺乏深入實踐考察研究。
3、重安排，輕要求。在工作安排上，強調(diào)每項工作都要有新的提高、新的發(fā)展。但在具體落實上，沒有用一流的標準去要求、去衡量自己的工作。
(三)解決措施。
1、強化學習制度，不斷增強廉潔從政意識。
區(qū)科技局組織班子成員對照《廉政準則》進行查找和糾正，規(guī)范從政行為，增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步樹立領(lǐng)導干部廉潔清正的新形象。每月安排一次《廉政準則》的集中學習，使每名黨員了解掌握《廉政準則》的基本內(nèi)容、基本要求，在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。
2、強化監(jiān)督檢查，有力保證貫徹落實《廉政準則》的執(zhí)行力。加強對黨員領(lǐng)導干部執(zhí)行《廉政準則》情況的監(jiān)督檢查，使自律和他律有機結(jié)合起來，在加強黨內(nèi)監(jiān)督、行政監(jiān)督、法律監(jiān)督的同時，充分發(fā)揮干部職工的監(jiān)督作用，及時發(fā)現(xiàn)并嚴肅處理違反《廉政準則》的行為，確?！读蕜t》的貫徹執(zhí)行。把專項檢查與明查暗訪結(jié)合起來、日常監(jiān)督與全年考核結(jié)合起來、組織考核與群眾評議結(jié)合起來，增強《廉政準則》的可操作性，把廉潔從政各項要求落實到具體業(yè)務工作的各個方面。
我局全體黨員干部認真學習了《廉政準則》，深刻領(lǐng)會了精神實質(zhì)，對照自己進行了詳細自查自糾，沒有違反“八個嚴禁”和“52個不準”的行為。我局全體黨員干部通過學習《廉政準則》，對反腐倡廉工作有了更深一步的認識，決心不斷加大源頭治理和預防貪腐的工作力度，將反腐倡廉工作融入到各項工作中去，以實際行動將反腐倡廉工作落到實處。
四查四改四專項教育自查報告篇七
按照《山東省人民政府教育督導室關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)的通知》（魯政教督函〔20xx〕13號）文件的要求，我區(qū)認真開展工作，制定具體實施方案，明確任務分工。圍繞文件規(guī)定的督導主要內(nèi)容，聚焦“底線要求”，對轄區(qū)內(nèi)所有公辦義務教育學校進行了逐校自查，并將自查情況錄入“農(nóng)村義務教育學校20條底線要求督導管理系統(tǒng)”。同時，按要求做好網(wǎng)絡(luò)測評工作，按照不少于1%義務教育學生、教師數(shù)的要求，實事求是、客觀地反映各地“全面改薄”工作成效。現(xiàn)將自查情況匯報如下。
一、“底線要求”達標情況。
近幾年，xxx區(qū)嚴格按照國家教育部辦公廳、發(fā)改委辦公廳、財政部辦公廳《關(guān)于印發(fā)全面改善貧困地區(qū)義務教育薄弱學?；巨k學條件底線要求的通知》（教基一廳【20xx】5號）要求，在全面改薄工作中以學校為單位落實“底線要求”，確保全區(qū)所有義務教育學校辦學條件滿足基本教學和生活需要。經(jīng)自查，全區(qū)62所中小學“20條底線”全部達標。
二、規(guī)劃實施進展情況。
多年來，xxx區(qū)政府履行責任，切實加大資金投入力度，足額落實規(guī)劃承諾的.建設(shè)資金。加快學校標準化建設(shè)和教育信息化步伐，推進學校教育現(xiàn)代化。
自20xx年至今，全區(qū)共投入資金約1.2億元用于學校建設(shè)。其中：20xx年投資1797.5萬元，為19所中小學進行了校舍整修和校園綠化。20xx年投資2987.3萬元，為7所中小學進行了完成新建教學樓及配套工程、運動場地改造工程；投資87.6萬元用于全區(qū)中小學教室照明改善工程；為13所初中學校安裝了網(wǎng)上閱卷系統(tǒng)，購置了89.9萬元的學科質(zhì)量監(jiān)測平臺軟硬件設(shè)備；新建成了錦繡城小學、粼湖居小學、外海中學、泉新學校初中部等4處居住區(qū)配套教育設(shè)施并投入使用。20xx年投資1277.3萬元，為15所中小學進行了校舍改造。今年繼續(xù)加大資金投入力度，自年初至今，已投資5295萬元為9所學校進行教學樓維修改造；新建成了培新小學、恒新小學、西城實驗初中、xxx實驗學校等4處居住區(qū)配套教育設(shè)施并于9月份投入使用。
截至目前，全區(qū)“百兆網(wǎng)進學校”實現(xiàn)全覆蓋，80%以上的學校達到了山東省規(guī)范化學校信息化建設(shè)標準。
三、項目質(zhì)量管理情況。
多年來，xxx區(qū)各學校嚴格落實校園校舍建設(shè)執(zhí)行項目法人責任制、招標投標制、工程監(jiān)理制和合同管理制，確保程序合規(guī)、施工安全、質(zhì)量可靠。施工單位具備相應資質(zhì)，依法對項目施工質(zhì)量、施工安全負責,無安全事故或工程質(zhì)量問題。校舍竣工驗收合格后交付使用。遵循公開、公平、公正原則，落實設(shè)施設(shè)備購置項目的政府采購、招投標等制度，加大國庫集中支付力度，確保陽光操作。設(shè)施設(shè)備驗收合格后及時辦理入賬建卡手續(xù)，建立設(shè)施設(shè)備檔案,有效防止流失和非正常損壞，提高設(shè)備使用效益。
四查四改四專項教育自查報告篇八
根據(jù)上級文件精神，我校求結(jié)合收費實際情況認真開展自檢自查工作，現(xiàn)將自檢自查情況匯報如下：
學校嚴格落實教育收費責任制。成立了校長為組長的財經(jīng)領(lǐng)導小組，對學校財經(jīng)、收費工作實行統(tǒng)一管理。對收費工作負總責，學校事務具體責清查核對工作，實行了全面的監(jiān)督檢查。同時，學校制定了完善的收費責任制和責任追究制，從而做到層層明確收費責任，切實提高責任意識。
嚴格貫徹上級部門相關(guān)的文件精神，規(guī)范學校辦學行為和教師的從教行為，嚴禁任何形式的教育亂收費，實施教師亂定教輔讀物責任追究制，將規(guī)范收費工作納入年終考核、績效工資考核，實行違規(guī)收費“一票否決”。
完善決策體系，重大工作沒有經(jīng)過調(diào)查研究不決策，沒有兩上以上方案不決策，沒有通過集思廣益、教代會的討論不決策，沒有法律法規(guī)或事實依據(jù)不決策。
學校收費堅持做到了收費標準向社會公開，收費通知單向家長公開，收支情況向教師公開。沒有擅自設(shè)立收費項目，擴大收費范圍，提高收費標準等不符合規(guī)定的亂收費行為。無“違反自愿原則、非營利原則收取服務性收費、代收費的”情況；無購買和使用教育主管部門公布的用書目錄以外的教輔參考書、學習資料、復習資料以及各類試卷現(xiàn)象，沒有搭車收費、強制訂閱報刊圖書、推銷商品等情況。無違規(guī)補課收費問題，杜絕了教師有償家教。
嚴格按照貧困學生免教科書標準，對低保家庭等家庭困難的學生發(fā)放免費教科書，詳細公布學生姓名、性別、所在班級、家庭住址、家長姓名等信息，接受群眾監(jiān)督。在收費時直接免除，無先收后退現(xiàn)象。
學校嚴格執(zhí)行教育收費公示制度，在每學期開學時，都對各種應收和代收費用向?qū)W生和家長進行公示，同時向社會公開監(jiān)督電話，主動接受學生、家長和社會的監(jiān)督，增強學校收費的透明度，從而保證了學校校務公開的實效。
成立了校長任組長，教師代表為組員的校務公開監(jiān)督小組，確保校務公開工作有組織、有計劃、有內(nèi)容、重實效地順利開展。全面落實校務公開，讓我們的財務、決策、評優(yōu)、職稱評聘、都在陽光下實施。
治理教育亂收費涉及千家萬戶和學生的切身利益，是一項重要的民生工程，是加強反腐倡廉建設(shè)的重要任務，是全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以人為本、執(zhí)政為民的重要體現(xiàn)，也是穩(wěn)定物價總水平的客觀要求。我校緊密配合價格主管部門把檢查工作抓實抓好，依法管理，科學管理，使學校教育收費、校務公開工作將走上更規(guī)范的道路，樹立學校的良好形象，讓家長滿意，讓社會滿意！
四查四改四專項教育自查報告篇九
敬愛的黨支部：
“四查四糾“教育整頓工作是維護和滿足廣大職工的根本利益，保證體育事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。通過對“三個代表”重要思想和黨的十八大精神的繼續(xù)學習，結(jié)合黨的先進性教育，使自己看到了存在的缺點，結(jié)合自己的工作對自己存在的問題及產(chǎn)生的原因進行了認真的剖析，堅持把學習活動貫穿于“四查四糾”教育整頓工作的始終，制定了詳細的學習計劃，一是加強自身的理論知識學習。堅持把“四查四糾”教育整頓工作的學習內(nèi)容作為必學課目，工作中擠時間學，主動學，對照檢查學。二是集體學習與個人自學相結(jié)合。充分利用單位安排的集體學習時間，寫學習筆記和心得體會。交流各自的學習心得,提出各自的不足以便進行改正。三是“四查四糾”教育整頓工作的學習與工作實踐結(jié)合起來。把學習與實踐融合在一起，通過加強學習促進了工作，又在實踐中不斷的強化學習，形成了一個良性互動的局面。使自己看到了存在的缺點及產(chǎn)生的原因。
一、問題總結(jié)。
1、學習上還不夠，特別是系統(tǒng)的.理論學習還不夠注重。在工作中，對社會主義初級階段理論、“三個代表”重要思想的學習沒有提到應有的高度。特別是理論的學習還不夠系統(tǒng)，學習還浮在表面，還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結(jié)果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不夠深，使理論水平不能盡快得到提高。
2、工作方法有時不夠恰當，不夠策略，特別是對助教和學員的指導與批評，有時不夠講究方法，結(jié)果使助教與學員出現(xiàn)比較勉強的現(xiàn)象。對工作方法，處事藝術(shù)的重要性認識不夠，總認為自己的指導思想是好的，方法問題欠缺一些，學員們都會相互諒解的。
3、摩托艇專業(yè)知識鉆研得多，政治理論方面的內(nèi)容看得少，結(jié)果使得知識面不夠廣。在思想上對摩托艇教練員應具備全面的素質(zhì)，掌握更多知識的重要性認識不足，認為自己是從事摩托艇教學工作的，只要有足夠的摩托艇專業(yè)知識就行，其他方面的知識多少知道點就可以過得去。
二、根源分析。
為下一步的整改找準了重心及如何做好自己工作的方式、方向。
三、整改措施、努力方向。
通過對“四查四糾”教育整頓工作的學習理解，自己提高了思想認識，明確了今后的努力方向。為總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓，針對“四查四糾”教育整頓工作所反映的問題，今后要努力做好以下三個方面的工作，以確保按照實施方案，做好下階段的教育整頓工作：
一是深入學習有關(guān)理論，抓住機遇，實現(xiàn)工作的新突破解決認識問題，樹立緊迫感，增強自覺性。通過自查自糾，敲起警鐘，明確學習的重要性和不學習的危害性。今后我要把學習馬克思主義理論、毛澤東思想、鄧小平理論作為必修課，做到真學、真懂、真信、真用。要做出學習計劃，不僅要學習好黨的基本路線、方針、政策，還要學習好現(xiàn)代科技方面的知識，要學法律，懂管理，努力提高政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，提高工作水平，改進工作方法。理論聯(lián)系實際，學以致用，在學習過程中自覺地將理論同工作實際結(jié)合起來，不斷提高運用理論解決問題的能力。加強自身建設(shè)，提高素質(zhì)。在政治理論素養(yǎng)上下工夫，加強對政策理論水平的提高，提高說話和寫作能力;在業(yè)務，在專業(yè)知識方面加強學習，努力提高自己的服務能力和服務水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。
二是進一步解放思想，適應工作需求。用新的思維去發(fā)現(xiàn)、解決工作中遇到的各種問題，因此，在今后的工作中，將以學習為載體，注意思想的解放，觀念的創(chuàng)新，不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法，以適應新時期工作的需要。強化責任，提高效率。對自己的工作多用心、用腦，做好工作計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀，促進摩托艇教學工作的順利開展和自身能力的不斷提高。
三是加強自身建設(shè)，嚴格要求，自我加壓。始終保持積極向上、昂揚奮進的精神狀態(tài)，自重自省、自警自勵，在工作中自覺地服從、服務于大局，自覺地把自己的工作同全局聯(lián)系起來，堅持高標準、嚴要求，圍繞這次“四查四糾”教育整頓工作，努力做好本職工作，圓滿完成領(lǐng)導交給的任務。開拓創(chuàng)新，提高服務水平。
四查四改四專項教育自查報告篇十
治理學校亂收費，是切實減輕群眾負擔的一項重大措施，事關(guān)廣大人民群眾的切身利益，事關(guān)學校乃至全社會的穩(wěn)定，也關(guān)系到教育事業(yè)的健康、持續(xù)發(fā)展。當前，一些地方學校亂收費現(xiàn)象屢禁不止，已經(jīng)成為一個熱點問題，不但加重了群眾負擔，敗壞了社會風氣，也嚴重損害了教育的聲譽與形象，引起一些地方群眾的強烈不滿。我們學校領(lǐng)導對此有正確的認識，在學習的基礎(chǔ)上，又進一步統(tǒng)一了思想，嚴肅了紀律，堅決貫徹“從嚴治教，規(guī)范管理”的方針，珍惜教育形象，不折不扣貫徹執(zhí)行關(guān)于學校收費管理的各項規(guī)定，并按照縣、臻教育主管部門的統(tǒng)一部署，認真自查我校收費行為，沒有發(fā)現(xiàn)存在違規(guī)問題。
我們治理學校亂收費工作能注重宣傳、突出重點：
1、嚴格按照縣教育局、鎮(zhèn)中心校的通知收費。
2、嚴禁擅自設(shè)立收費項目，提高收費標準，擴大收費范圍。
3、要進一步加強學校收費使用管理。
4、要落實學校收費管理領(lǐng)導責任制和責任追究制度。
5、要加強監(jiān)督檢查，加大處罰力度。
6、加大收費公開力度，做到收費公開透明。
學校收費問題事關(guān)學生家長的切身利益，事關(guān)教育事業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展，學校要堅決從嚴治教，高度重視治理亂收費工作，采取行之有效的措施，為堅決剎住學校亂收費這股不正之風做出我們的貢獻。
按教育部“一費制”要求，除按規(guī)定的項目和標準收費外，學校不得再向?qū)W生收取其他任何費用，這一點我們做得非常好。本學期收費標準繼續(xù)按照縣教育局及鎮(zhèn)中心校要求進行收費，我校沒私自設(shè)立收費項目。
我們在深入學習、樹立形象，廣泛宣傳、突出重點，齊抓共管、防范蔚然的基礎(chǔ)上，能及時設(shè)立收費的規(guī)章制度，有力的促進了這項工作的落實情況。
1、沒有擅立項目、擅自提高標準和擴大范圍收費，必須嚴格按照市教育局、縣教育局、鎮(zhèn)中心校所發(fā)的文件執(zhí)行。
2、沒有在市規(guī)定書目之外強迫學生統(tǒng)一訂購教學復習輔導資料、知識讀本和各類書刊。
3、沒有教師向?qū)W生推薦推銷商品，包括教具、作業(yè)本、教輔資料、校服以及其他各類教學用品。
4、沒有亂辦班、亂補課。
總之，我們將繼續(xù)認真貫徹縣教育局、鎮(zhèn)中心校的各項規(guī)定，樹立教育新形象、為學生、家長、社會做實事，加快教育發(fā)展，全面推進素質(zhì)教育，充分認識治理中小學亂收費工作的重要意義。
四查四改四專項教育自查報告篇十一
為不斷全面深入開展“四查四改四專項教育”活動，排查指揮中心警察在監(jiān)獄安全穩(wěn)定思想認識、管理制度落實、執(zhí)法行為規(guī)范等方面存在的問題，教育引導指揮中心警察進一步提高對監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作重要性的認識，嚴格落實指揮中心各項管理制度，扎實推進監(jiān)獄規(guī)范化建設(shè)、精細化管理，切實充分發(fā)揮指揮中心職能。指揮中心針對11月16日省局安全隱患排查第六檢查組檢查情況反饋，對指揮中心全體警察及時進行再培訓整改，并于20xx年12月9日再次邀請省監(jiān)獄管理局警務督察大隊廖副支隊長及大隊成員到女三監(jiān)指揮中心進行檢查指導工作。
解說詞。
需添加實時監(jiān)控及如何接警處警，畫面與解說內(nèi)容要緊密融合，控制在10分鐘左右。三是對女三監(jiān)夜間值勤模式高度評價，在女三監(jiān)進行試點調(diào)研，如可行，今后將向全監(jiān)獄系統(tǒng)進行推廣。
學習討論會上，指揮中心干警們紛紛對此次檢查學習進行了探討及交流，通過此次專題檢查學習討論，指揮中心全體警察的心靈得到洗禮，開展了批評與自我批評，認清了自身工作的不足、肩上的重任和今后努力的方向。
最后，監(jiān)區(qū)長陳淑忠同志提出通過此次“四查四改四專項教育”活動的開展，指揮中心將針對發(fā)現(xiàn)的問題及時進行整改，并不定時對指揮中心值班警察進行業(yè)務考核，希望指揮中心干警在新形勢下，要抓基礎(chǔ)，強素質(zhì)，提高自身業(yè)務工作能力，更新觀念，轉(zhuǎn)變認識，增強責任感，使命感，緊迫感，危機感。進一步規(guī)范和加強指揮中心警察業(yè)務技能培訓工作，切實增強業(yè)務培訓工作的計劃性、針對性和時效性，推進指揮中心十大職能運用，建設(shè)一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的監(jiān)獄人民警察隊伍。
根據(jù)省局《關(guān)于在全省監(jiān)獄系統(tǒng)內(nèi)開展“四查四改四專項教育”活動的通知》要求，為進一步提高警察履職意識，確保監(jiān)獄安全穩(wěn)定，結(jié)合工作實際，我獄積極開展“四查四改四專項教育”活動。全獄各單位思想重視、行動迅速、措施有力，活動取得了階段性成效。
一是組織全體干警認真學習了全省監(jiān)獄安全穩(wěn)定工作電視電話會議精神，教育廣大干警清醒認識到當前監(jiān)獄安全工作形勢，從典型案件中總結(jié)規(guī)律、舉一反三，堅決克服松懈麻痹思想，查擺自身問題，提高認識，持續(xù)強化管理，嚴格制度落實，為全面做好我獄安全穩(wěn)定工作打好了思想根基。二是檢查了各單位監(jiān)管制度、醫(yī)療制度和《警務管理暫行規(guī)定》貫徹落實情況，并就《警務管理暫行規(guī)定》學習記錄進行了檢查和抽考，對已出臺的制度沒有按要求落實到位的，責令立即整改，確保各項安全管理制度得到不折不扣的執(zhí)行。三是集中開展了一次警務督察查活動，重點檢查了執(zhí)法工作是否嚴格依法，是否按標準按程序落實到位，是否有違反“六條禁令”、“六個一律”等紀律要求的情況發(fā)生，對有法不依、有章不循、有令不行、有禁不止的單位和個人，依法依規(guī)予以糾正，責令整改。四是組織全體警察職工學習貫徹黨的xx屆六中全會精神，深入推進“。
兩學一做。
”學習教育取得實效。監(jiān)獄黨委通過專題黨委會、中心組學習等形式示范引領(lǐng)學,各黨支部要按照要求,對學習貫徹全會精神進行了專題研究,并結(jié)合。
學習計劃。
和方案、作出了具體安排,把學習貫徹全會精神與深入落實“兩學一做”學習教育工作結(jié)合起來，使廣大黨員充分認識到全會的重大意義，切實用全會精神統(tǒng)一思想、深化認識、引領(lǐng)行動,更加扎實地把黨中央的各項決策部署落到實處。
通過開展“四查四改四專項教育”活動，使我獄全體干警更好地適應了當前犯情、社情、警情的變化，進一步提高了全體干警安全穩(wěn)定意識和依法履職的執(zhí)法理念，為切實做好維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定各項工作，嚴格落實監(jiān)獄各項安全制度，確保監(jiān)獄持續(xù)安全穩(wěn)定打下了堅實的基礎(chǔ)。
為了深入開展“四查四改四專項教育”活動，進一步提高廣大民警履職盡責意識，全力維護監(jiān)獄安全穩(wěn)定,12月26日下午，赤峰監(jiān)獄召開“四查四改四專項教育”活動推進會，監(jiān)獄黨委班子全體成員、有關(guān)科室、監(jiān)區(qū)及附屬單位負責人參加了會議。
會議對前一階段赤峰監(jiān)獄開展“四查四改四專項教育”活動開展情況進行了小結(jié)，分析了存在的問題，重新學習了“四查四改四專項教育”
活動方案。
進一步明確了本次專項教育活動的重點是查意識、查責任、查制度、查執(zhí)法改作風、改方式、改行為、改問題真正樹立政治意識、責任意識、管理意識和法治意識。
一是充分認識開展專項活動的重大意義，切實做到求真務實，不搞形式，不走過場，觸及思想深處，觸及問題實質(zhì)，確保民警都有觸動，有收獲。二是對自查中發(fā)現(xiàn)的問題，認真剖析原因，邊查邊改、立行立改。能夠立即解決的問題，整改；一時無法解決的問題，制定整改方案，匯總整改結(jié)果，注重從健全制度機制、狠抓安全制度落實上入手，切實解決問題、鞏固成果，確保監(jiān)獄持續(xù)安全穩(wěn)定。三是牢固樹立安全穩(wěn)定首位意識，領(lǐng)導干部切實加強督促檢查，解決實際困難，具體指導和推動專項活動深入開展。各警務督察大隊把活動開展情況作為警務督察的重要內(nèi)容，對活動各階段進行督促檢查，加大對重點部門和薄弱環(huán)節(jié)的檢查力度，對活動開展不力的，及時予以通報批評督促整改，真抓、真查、真改，抓出實效，確保元旦春節(jié)期間安全穩(wěn)定，圓滿完成20xx年各項工作任務。
四查四改四專項教育自查報告篇十二
（1）培訓費：學校組織各種培訓及教師外出培訓共支出培訓費24500元，通過培訓大大提高教師的管理水平、強化服務意識，為培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍做出應有的貢獻，教師們把培訓所學到的知識，不斷更新教育理念，掌握現(xiàn)代教育理論，提高專業(yè)教學和教育實踐能力，在教學崗位上發(fā)揮更大更重要的作用。
（2）電費、網(wǎng)絡(luò)費的支出保證了學校各種活動的正常開展，
（3）支付學業(yè)水平考試費、優(yōu)秀班級教師獎勵金等25，156、95元，增加學生和教師學習的`積極性。
（4）購買打印機、電腦耗材等辦公用品加大了教學效率，由于紙質(zhì)文檔的生成、查詢、修改和管理既費工、費時，又容易出錯，因此這種辦公方式嚴重影響辦公事務處理的效率及質(zhì)量。購電腦、打印機等辦公設(shè)備，使人的各種辦公業(yè)務活動逐步由各種設(shè)備、各種人機信息系統(tǒng)來協(xié)助完成，將人們從大量繁重重復的辦公事務中解放出來，許多辦公事務實現(xiàn)了電子化和自動化，實現(xiàn)“無紙辦公”、“電子辦公”，從而減輕勞動強度，改善辦公環(huán)境，節(jié)省辦公費用，提高辦公效率和質(zhì)量。
3、生活補助資金。
20xx年，共撥入學生生活補助資金723，500、00元，實際發(fā)放723，500、00元，其中發(fā)放貧困家庭寄宿制生活補助資金673，750、00元；發(fā)放人口較少民族生生活補助資金49750元（享受布朗族學生199人，生均250元/生、），截止20xx年12月31日已全額發(fā)放完畢，20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125、00元，實際發(fā)放343，125、00元，無擴大享受范圍及降低標準現(xiàn)象。
自20xx年，實施《農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的實施方案》以來，我校嚴格按照通知精神貫徹執(zhí)行，在使用經(jīng)費時，始終本著量入而出、厲行節(jié)約、嚴把支出關(guān)，使學校的經(jīng)費得到了合理的利用，并努力提高資金的使用效益。為了提高經(jīng)費收支的透明度，我校還在“財務公開欄”中，進行每半年一次的財務公開工作，將各項經(jīng)費的收入、支出及結(jié)余情況進行詳細公示，接受社會及廣大教職員工的共同監(jiān)督。
四、非稅收入的管理。
四查四改四專項教育自查報告篇十三
解放路小學目前共有5個年級，開設(shè)31個教學班，共有學生1390人。本校收費專管員在參加了8月25日教育局召開的收費專管員會議后，立即向?qū)W校領(lǐng)導進行了工作匯報，學校也專門召開了行政會議、班主任會議、教師會議進行學習有關(guān)部門印發(fā)的收費文件的精神，按照“總量控制，政府核定，事先公告，一次收取，規(guī)范使用”的原則，進一步規(guī)范了本校的`收費行為。根據(jù)上級規(guī)范收費操作安排，8月27日下午召開家委會，討論確定代辦項目的內(nèi)容和標準，并獲得家委會委員一致要求后報教育局備案。于28日在學校校門口醒目處、櫥窗長期公示；30日辦理學生報到手續(xù)。現(xiàn)結(jié)合本校實際情況，將收費情況報告如下：
1、嚴格貫徹精神以及標準，做好收費公示工作。
2、對于學校服務性代辦項目：按照學生自愿、收費規(guī)范這二條原則包括學生中國平安保險70元/人/學年、紅十字會的學生住院互助基金60元/人/學年、城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險60元/年（僅限上海籍戶口學生）。課外素質(zhì)教育活動費100元/人、報刊費按實收取，總計不超過50元/學期，校服176元（一年級）和182元（四年級）等，學校召開家委會征求家長意見并出具書面通知，并由家長簽名，再由學校向區(qū)教育收費管理辦公室統(tǒng)一備案，做好了公示工作并按備案收費標準收費，代辦項目所收費用，將由學校財務部門予以單項管理，在學期結(jié)束時向?qū)W生家長提供結(jié)算清單，多退少不補收。并報區(qū)教育局計財科備案。
3、關(guān)于20xx學年第二學期代辦費結(jié)算情況，學校嚴格按照上級要求分類結(jié)算，并根據(jù)“多退少不補”的原則把結(jié)余代辦費在上學期末及時退還給了學生。
4、幾年來，我校經(jīng)常組織教師開展學習討論，使大家提高認識，端正教育態(tài)度，倡導社會主義新風尚，弘揚奉獻精神，對學生傾注全身心愛，為學習困難學生補缺補差，不辭辛苦，不計報酬。學校也歷來不搞整班收費補課，不搞雙休日及假期補課。本校沒有補課收費以及收取與入學掛鉤的贊助費等現(xiàn)象。
鑒于上述情況，我們認為本校在上級有關(guān)部門的指導下，收費是規(guī)范的'合法的，歡迎上級有關(guān)部門對我們的收費工作進行檢查指導。以上報告若有不妥之處，請予指正。
四查四改四專項教育自查報告篇十四
一、加強領(lǐng)導，確保學校體育衛(wèi)生工作正常開展。
我校一貫重視體育衛(wèi)生工作，成立了以校長俞惠忠同志任組長，書記倪黎月、副校長張建新同志任副組長，周嫻、呂建東、陸建國、宋穎英、陳鶴同志為成員的體衛(wèi)工作領(lǐng)導小組。由教務處負責體育工作的日常工作，由德育處負責思想工作的日常工作。領(lǐng)導小組堅持學習貫徹國家有關(guān)體育衛(wèi)生方面的政策和規(guī)定；制定貫徹落實體育衛(wèi)生工作兩個《條例》的規(guī)劃；學校每學期都把體育衛(wèi)生列為學校正常工作內(nèi)容，召開體育工作專題會議，研討怎樣開展好一年一度的體育競賽活動，總結(jié)先進經(jīng)驗，解決體育工作中的存在的實際問題，使學校體育工作不斷加強和改進；每學期的計劃、總結(jié)、考核、評比、督促檢查中都有體育衛(wèi)生工作，并列入校行政議事日程，實行目標管理，學校部門之間工作協(xié)調(diào)，齊心協(xié)辦地搞好學校體育衛(wèi)生工作。
二、指標完成情況：
1、教育管理方面：
（1）我們嚴格按教學計劃開足體育課、健康教育課，并列入課表，保證學生每天有一小時體育活動時間。學校嚴格按《體育教學大綱》和課本規(guī)定內(nèi)容制定教學計劃、寫好教案、備好課，認真組織教學，教學效果好。
（2）積極推行《國家體育鍛煉標準》。堅持了每天的兩操，并制定了評分細則，并且嚴格按照細則對學生進行督促、檢查，做好詳細的記載。按照教務處的統(tǒng)一安排，各班在沒有體育課的當天安排課外體育鍛煉，做到了時間、學生、教師、場地器材及鍛煉內(nèi)容五落實。同時積極認真實施《學生體質(zhì)健康標準》，各種體育活動，每位輔導教師都制定了教學輔導計劃，認真組織學生進行活動，培養(yǎng)了他們的各種興趣、特長。
（3）學校每學年都要舉辦一次全校性運動會，學生參賽率在40%以上。通過這些活動的不斷開展，豐富了學生的課余生活，既增強了他們的體質(zhì)，又陶冶了他們的情操，同時也促進了他們對科學文化知識的學習和掌握，對全面提高學生的素質(zhì)，提高學校的教育教學質(zhì)量起到一個良好的推動作用。
（4）我們嚴格執(zhí)行學生體育合格標準，切實抓好達標工作，施行面達100%，達標率確保98%以上，優(yōu)秀率逐年提高。學校建立健全學生體育檔案）等。
2、條件保障方面：
（1）我校有專職體育教師4人，平均年齡35歲。其中：本科學歷4人，按初中每4-6個班配備1名體育教師，基本達到《條例》規(guī)定的體育課教學、課外體育活動、課余體育訓練和體育競賽的要求。我們十分重視體育衛(wèi)生師資隊伍建設(shè)，通過鼓勵教師參加在職進修培訓，不斷提高這兩支隊伍的素質(zhì)。
（2）即使學校經(jīng)費困難，學校仍堅持從公用經(jīng)費中年年投入體育經(jīng)費，用于場地、設(shè)施的維修改善，器材、教具的購置，體育教師業(yè)務培訓及勞保待遇的落實等，基本保證了體育教學、課外體育活動和課余體育訓練的進行。
（3）學校落實專人負責衛(wèi)生管理，學校衛(wèi)生組織、工作計劃（包括宣傳教育工作計劃）及管理制度齊全，職責明確。定期檢查環(huán)境衛(wèi)生、教學衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生、宿舍衛(wèi)生。檢查及時到位，確保學生健康成長。但學校目前無專職校醫(yī)。
3、評價機制和體質(zhì)狀況。
（1）實施《學生體質(zhì)健康標準》及學生體質(zhì)監(jiān)測情況。學校對全體體育教師進行了《學生體質(zhì)健康標準》的實施培訓，使他們明確了此項工作的意義，掌握了測試方法，學會了表格的填寫和統(tǒng)計。建立有學生體質(zhì)健康卡，掌握了學生身體素質(zhì)、發(fā)育和體能情況。
（2）學校配合鎮(zhèn)衛(wèi)生院對全校學生進行一次體質(zhì)健康檢查，對檢查結(jié)果進行了統(tǒng)計測查，及時與病例學生家長聯(lián)系，保證學生健康成長。
總之，學校體育工作在各級領(lǐng)導的重視和關(guān)心下，通過全校師生的共同努力－特別是體育教師們的勤奮工作和無私奉獻，取得了一些成績。盡管我們工作中還存在著這樣或那樣的不足和缺點，但我們要珍惜所取得的成績，并在此基礎(chǔ)上，踏實的工作，不斷進步來回報關(guān)心和支持我們工作的領(lǐng)導、同行和同學，為努力開創(chuàng)學校體育工作的新局面而作出自己的貢獻。
四查四改四專項教育自查報告篇十五
為認真貫徹落實中央八項規(guī)定，嚴肅財經(jīng)紀律和深入開展義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查工作，根據(jù)《云南省財政廳關(guān)于開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的通知》（云財教？20xx？222號）、勐?？h教育局《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)“云南省財政廳關(guān)于開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的通知”》（海教字？20xx？206號），根據(jù)文件要求，我校嚴格按照文件要求開展20xx年義務教育經(jīng)費保障機制資金專項檢查的自查自評工作，將嚴格按照全面復查、整改落實執(zhí)行?，F(xiàn)把我校自查自評工作情況匯報如下：
一、機構(gòu)、制度建立情況。
（一）強化組織機構(gòu)建設(shè)，加強對財務工作的領(lǐng)導。
為了切實加強對農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革工作的領(lǐng)導，加強學校財務管理，建立財務工作的正常秩序，充分發(fā)揮財務工作在學校教育教學工作中的重要作用，打洛中學成立了由校長陳敦文任組長，副校長、總務、報賬員為組員的機構(gòu)管理小組及理財小組，同時也成立了有總務、政教、教務、教師代表參與的經(jīng)費預算編制小組，對學校各種資金的使用，進行合理的分配和有效的核算控制，完善財務制度，堵塞漏洞，嚴格監(jiān)督資金的有效使用。同時，為保證財務工作不受其他工作的干擾，學校設(shè)立了專門的財務辦公室，配備了專用電腦、財務軟件、保險柜及檔案柜。
（二）完善管理制度，促進財務管理工作的規(guī)范化、制度化和科學化。
1、為了加強內(nèi)部財務管理，我校制定了《打洛鎮(zhèn)中學財務管理制度》、《財務管理人員職責》、《報賬員工作職責》、《學校財產(chǎn)（實物）管理制度》、《打洛鎮(zhèn)中學公用經(jīng)費管理暫行辦法》等內(nèi)部管理制度，對上級撥入的事業(yè)經(jīng)費、專項撥款、基本建設(shè)及撥款、上級撥入的預算外資金、學校代收費收入以及教職工水電費收入等收入，做到及時入帳，及時上繳學校財務專戶，不私設(shè)小金庫。
2、加強對經(jīng)費使用的管理。學校完善經(jīng)費的開支審批制度，學校所有經(jīng)費必須經(jīng)校長審批，報銷票據(jù)須簽上經(jīng)辦人姓名，說明購物或開支用途，并由會計中心審核后才能報銷。
3、嚴格執(zhí)行收支兩條線。學校不設(shè)小金庫，所有的收入及時上繳財政專戶，報帳員備用金存放不超過規(guī)定限額。
4、財務公開，接受監(jiān)督。學校的一切開支帳目每季度在校務公開欄上進行公布，接受教職工和社會的監(jiān)督。
（三）強化人員配備，建立專門賬戶。
我校配備了持有《會計證》的專職會計及兼職出納各一名。為了能獨立核算中央、省、州的農(nóng)村義務教育保障專項資金，根據(jù)勐?？h財政局及教育局的要求，于20xx年3月21日，在中國農(nóng)業(yè)銀行打洛支行，開設(shè)專門帳戶，開戶名為“云南省勐?？h打洛中學”，帳號為xx。截止20xx年6月31日，帳戶余額：454，755.45元。
二、會計基礎(chǔ)管理工作。
學校在會計核算中心的指導下，按規(guī)定依法編制年度經(jīng)費收支計劃，報會計核算中心審核后再上報有關(guān)部門。把學校所有預算外收入繳交會計核算中心，并按有關(guān)規(guī)定請撥使用，憑合法有效的會計原始憑證申請支付款項。學校報賬員負責在校行政的指導下編制學校年度經(jīng)費預算計劃，統(tǒng)計上報有關(guān)財務資料，辦理學校收入資金的收取和上繳手續(xù)；收集審查學校經(jīng)費收支原始憑證，由學校負責人簽字確認后送會計核算中心核銷或付款；負責支取和保管學校備用金；負責學校資產(chǎn)的管理和登記固定資產(chǎn)明細分類賬。現(xiàn)金日記賬及預算外收入備查帳；在會計核算中以實際發(fā)生的經(jīng)濟業(yè)務為依據(jù)，數(shù)據(jù)真實，做到帳帳相符、帳表相符、帳實相符。
（一）資金的到位情況。
1、公用經(jīng)費。
20xx年，根據(jù)我校在校學生數(shù)865人及生均700元的.標準，共補助公用經(jīng)費633，779.00元，已全部撥款到位。
20xx年春季收上級撥入公用經(jīng)費324，375.00元。
2、生活補助資金。
20xx年秋季，共撥入學生生活補助資金392，875.00元，其中，貧困家庭寄宿制生活補助資金343，125.00元，人口較少民族生生活補助資金49，750.00元（199人×250元/生〃年）。
20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125.00元，其中，貧困家庭寄宿制生活補助資金343，125.00元。
3、免費教科書。
（二）支出情況。
1、公用經(jīng)費。
上年結(jié)余公用經(jīng)費19，859.78元，20xx年共撥入633，779.00元，其中20xx年秋季撥入339，494.00元，本年累計支出650，590.35元，其中20xx年秋季支出326，292.10元。20xx年春季撥入324，375.00元。20xx年春季截止6月30日支出298，613.19元。
2、開支后取得的效益。
（1）培訓費：學校組織各種培訓及教師外出培訓共支出培訓費24500元，通過培訓大大提高教師的管理水平、強化服務意識，為培養(yǎng)“雙師型”教師隊伍做出應有的貢獻，教師們把培訓所學到的知識，不斷更新教育理念，掌握現(xiàn)代教育理論，提高專業(yè)教學和教育實踐能力，在教學崗位上發(fā)揮更大更重要的作用。
（2）電費、網(wǎng)絡(luò)費的支出保證了學校各種活動的正常開展，
（3）支付學業(yè)水平考試費、優(yōu)秀班級教師獎勵金等25，156.95元，增加學生和教師學習的積極性。
（4）購買打印機、電腦耗材等辦公用品加大了教學效率，由于紙質(zhì)文檔的生成、查詢、修改和管理既費工、費時，又容易出錯，因此這種辦公方式嚴重影響辦公事務處理的效率及質(zhì)量。購電腦、打印機等辦公設(shè)備，使人的各種辦公業(yè)務活動逐步由各種設(shè)備、各種人機信息系統(tǒng)來協(xié)助完成，將人們從大量繁重重復的辦公事務中解放出來，許多辦公事務實現(xiàn)了電子化和自動化，實現(xiàn)“無紙辦公”、“電子辦公”，從而減輕勞動強度，改善辦公環(huán)境，節(jié)省辦公費用，提高辦公效率和質(zhì)量。
3、生活補助資金。
20xx年，共撥入學生生活補助資金723，500.00元，實際發(fā)放723，500.00元，其中發(fā)放貧困家庭寄宿制生活補助資金673，750.00元；發(fā)放人口較少民族生生活補助資金49750元（享受布朗族學生199人，生均250元/生、），截止20xx年12月31日已全額發(fā)放完畢，20xx年春季，共撥入學生生活補助資金343，125.00元，實際發(fā)放343，125.00元，無擴大享受范圍及降低標準現(xiàn)象。
自20xx年，實施《農(nóng)村義務教育經(jīng)費保障機制改革的實施方案》以來，我校嚴格按照通知精神貫徹執(zhí)行，在使用經(jīng)費時，始終本著量入而出、厲行節(jié)約、嚴把支出關(guān)，使學校的經(jīng)費得到了合理的利用，并努力提高資金的使用效益。為了提高經(jīng)費收支的透明度，我校還在“財務公開欄”中，進行每半年一次的財務公開工作，將各項經(jīng)費的收入、支出及結(jié)余情況進行詳細公示，接受社會及廣大教職員工的共同監(jiān)督。
四、非稅收入的管理。
20xx年我校共收取預算外資金59697.09元，其中利息收入1353.09元、橡膠收入58344.00元。學校的預算外資金等非稅收入收取后，都及時繳存財政專戶，需要支出時，再按計劃提出申請核撥，嚴格執(zhí)行了“收支兩條線”的管理規(guī)定。并對非稅收入的管理工作，進行了認真、全面的自檢自查，通過自查我校無違規(guī)開設(shè)銀行帳戶現(xiàn)象，無侵占、截留、隱瞞、轉(zhuǎn)移本單位的收入及本單位管理的資金及公款私存等私設(shè)“小金庫”現(xiàn)象，也無弄虛作假、提供虛假會計資料等違法違規(guī)行為。
五、政府采購執(zhí)行情況。
1、20xx年我校共有政府采購項目4項，總計222400元，其中筆記本電腦175000元、一體印刷機36000元、票據(jù)管理軟件1400，課桌椅10000、在執(zhí)行政府采購的過程中，我校嚴格按先申報、訂立采購合同、驗收合格再付款的程序進行，學校的采購除小額及零星的辦公用品外，都通過縣財政局采購辦進行采購。
2、按規(guī)定應實行采購而自行采購的項目無。
六、教育收費。
自20xx年實施《云南省農(nóng)村義務教育階段免收學雜費的實施管理暫行辦法》以來，我校認真貫徹通知精神，并于20xx年春季、20xx年春季先后免收學雜費及住校生住宿費，現(xiàn)無政策性收費項目。學校堅決貫徹執(zhí)行上級禁止收費的規(guī)定，沒有向?qū)W生收費。學校沒有巧立名目收費。
學生的教輔基訓由書店配套提供，學生自愿購買，且在校外進行。廣大教師恪守紀律，沒有一個任課教師公開或私下向?qū)W生兜售、報刊、雜志、模擬試卷、指導與點撥等違禁教輔。學校把杜絕亂收費納入學校整體工作中，不斷加大教育、宣傳、懲治力度，讓廣大教師，人人高度重視違禁收費的危害性和嚴重后果，從而滅絕收費念頭，廉潔從教。
七、存在的問題。
自20xx年實施農(nóng)村義務教育保障經(jīng)費改革以來，公用經(jīng)費的投入，加強了學校的軟硬件建設(shè)，大大改善了教育教學環(huán)境；國家對學生助學金的落實到位，使國家的惠民政策落到實處，為貧困學生提供了生活補助，進一步減輕了學生和家長的經(jīng)濟負擔。但由于存在資金撥付到位較晚的問題，造成公用經(jīng)費使用及學生生活補助費發(fā)放的滯后，給學校各項工作的開展造成了一定的影響。
四查四改四專項教育自查報告篇十六
xx縣轄x個鎮(zhèn)、x個辦事處，一個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，是全國xxxx之鄉(xiāng)。截止20xx年底，全縣共有幼兒園xxx所，其中公辦園xx所，幼兒教師xx人，其中公辦教師xx人。近年來，在縣委、縣政府的重視下，我縣的學前教育得到了較快發(fā)展，學前三年幼兒入園率不斷提高，基本形成了以縣實驗幼兒園為示范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干，學校附設(shè)園為主體，民辦園為補充的多元化辦園格局。全縣幼兒園規(guī)模不斷擴大，效益不斷提高，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升。
一是領(lǐng)導高度重視?？h委主要領(lǐng)導親自深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)研，并先后主持召開黨政聯(lián)席會和縣委常委會研究學前教育工作，確立了“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針。縣長多次主持召開學前教育現(xiàn)場辦公會，確定了縣鄉(xiāng)財政投入方案?？h委常委、政法委書記，副縣長先后主持召開了各鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鎮(zhèn)長（主任）參加的幼兒園安全會、調(diào)度會，縣教育局、公安局等有關(guān)部門負責人和各鎮(zhèn)（街道）分管綜合治理和教育的負責人全部參加會議?？h委、縣政府要求各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門從關(guān)注民生，促進和諧，保障師生安全的高度，充分認清學前教育工作的重大意義。
縣政府針對我縣實際，研究出臺了一系列關(guān)于幼兒教育發(fā)展的重要文件。特別是國辦發(fā)【20xx】41號文件下發(fā)后，縣政府相繼下發(fā)了《落實國務院關(guān)于當前發(fā)展學前教育若干意見的通知》和《關(guān)于印發(fā)xx縣學前教育三年行動計劃（20xx-20xx年）的通知》。提出了我縣幼兒教育的發(fā)展總目標：到20xx年，公辦幼兒園資源進一步擴大，民辦幼兒園發(fā)展規(guī)范有序，農(nóng)村幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著提高，師資隊伍日趨優(yōu)化，學前三年適齡幼兒入園率達到90%，基本解決入園難問題。
三是健全管理網(wǎng)絡(luò)。為保證學前教育工作健康有序地開展，我
縣構(gòu)建了縣鄉(xiāng)兩級學前教育工作管理網(wǎng)絡(luò)，形成了行政和業(yè)務兩個管理體系。在行政管理上，建立了由教育局主管，民政、財政、發(fā)改、衛(wèi)生等部門及各鎮(zhèn)（街道）上下銜接、互相配合的聯(lián)席會議制度。在業(yè)務管理上，20xx年，縣政府批編建立了教師研訓中心，內(nèi)設(shè)學前教育辦公室，配齊了管理人員和學前教研員，負責全縣業(yè)務管理工作；各聯(lián)校由分管學前教育副校長和幼教輔導員負責本轄區(qū)的具體業(yè)務指導。健全管理網(wǎng)絡(luò)，保證了幼教管理工作的有序開展。
為提高幼兒園安全防范水平，縣委、縣政府聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步加強全縣中小學幼兒園安全防范工作的意見》，縣教育局又下發(fā)了《xx縣幼兒園安全工作規(guī)定》和《關(guān)于進一步加強全縣幼兒園安全管理工作的緊急通知》，與各校（幼兒園）簽訂了《安全目標管理責任書》，要求各單位落實崗位責任，健全并完善各項安全工作制度和應急預案；落實防護措施，健全“門防、人防、物防、技防、群防”五位一體的安全防控網(wǎng)絡(luò)；強化督查，加大排查力度，確保重點人群、重點部位和重點環(huán)節(jié)的防控措施落實到位?？h公安局招聘專職保安，經(jīng)過培訓，現(xiàn)已有132名專職保安配備到66處公辦幼兒園執(zhí)勤，提升了全縣幼兒園的安全防范水平。
為實現(xiàn)幼兒園合理布局，20xx年5月，縣政法委牽頭，成立了由縣綜治辦、教育局、公安局等多部門組成的清理整頓民辦學前教育機構(gòu)工作領(lǐng)導小組，在落實部門管理職責的基礎(chǔ)上，將領(lǐng)導小組成員分成六個督查組，每個督查組分包2個鎮(zhèn)（街道），開展聯(lián)合行動，形成工作合力，強力保障優(yōu)化整合工作順利實施，撤并了不合格幼兒園xx所，全縣幼兒園由xx所整合為xx所，幼兒園布局趨于合理，育兒環(huán)境得以優(yōu)化。同時，縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)(街道)加大對公辦幼兒園的投入，完善安保和教學設(shè)施，提升農(nóng)村公辦園辦園質(zhì)量。縣政府克服各種困難，將原黨校改建為第二實驗幼兒園，有效緩解了城區(qū)幼兒入園難的問題。
較多的幼兒園，責令限期整改，跟蹤督導，以此促進城鄉(xiāng)各類幼兒園的快速均衡發(fā)展。
優(yōu)化隊伍，促進幼教水平提高?？h教育局采取多種方式、多種途徑吸引骨干公辦教師，穩(wěn)定充實幼師隊伍。通過開展“幼兒專業(yè)教師歸隊”活動，鼓勵幼師專業(yè)的小學教師到幼兒園任教；鼓勵業(yè)務素質(zhì)過關(guān)的青年小學教師，加入到幼兒教師隊伍中來。通過走出去、請進來等各種培訓活動，提高幼兒教師隊伍的整體素質(zhì)，先后組織園長、教師到濰坊、威海、淄博、濱州等先進地市幼兒園參觀學習；邀請省學前教育網(wǎng)xx主任、利津xx園長和銀座英才幼兒園首席體育教師xx作專題講座。針對幼兒園教師學歷層次、專業(yè)理論水平不夠高，業(yè)務能力不夠強的現(xiàn)狀，我們通過調(diào)整整頓、崗位培訓、技能比武和繼續(xù)教育等多種渠道，切實加強了園長和教師隊伍建設(shè)。
一年來，我縣學前教育工作取得了一些成績，但仍然存在各鎮(zhèn)（街道）學前教育事業(yè)發(fā)展不夠均衡、幼兒園布局不盡合理等問題，與先進縣市相比還有一些差距。今后，在上級主管部門和縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我們將繼續(xù)按照“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針，以“政府主導、公辦引領(lǐng)、民辦提升”為基本策略，不斷加大投入，規(guī)范管理，推動保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，實現(xiàn)xx縣學前教育事業(yè)的新突破。
二〇xx年三月七日
四查四改四專項教育自查報告篇十七
xx縣轄x個鎮(zhèn)、x個辦事處，一個省級經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，是全國xxxx之鄉(xiāng)。截止20xx年底，全縣共有幼兒園xxx所，其中公辦園xx所，幼兒教師xx人，其中公辦教師xx人。近年來，在縣委、縣政府的重視下，我縣的學前教育得到了較快發(fā)展，學前三年幼兒入園率不斷提高，基本形成了以縣實驗幼兒園為示范，鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園為骨干，學校附設(shè)園為主體，民辦園為補充的多元化辦園格局。全縣幼兒園規(guī)模不斷擴大，效益不斷提高，保教質(zhì)量穩(wěn)步提升。
一是領(lǐng)導高度重視。縣委主要領(lǐng)導親自深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行調(diào)研，并先后主持召開黨政聯(lián)席會和縣委常委會研究學前教育工作，確立了“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針。縣長多次主持召開學前教育現(xiàn)場辦公會，確定了縣鄉(xiāng)財政投入方案?？h委常委、政法委書記，副縣長先后主持召開了各鎮(zhèn)（街道）黨委書記、鎮(zhèn)長（主任）參加的幼兒園安全會、調(diào)度會，縣教育局、公安局等有關(guān)部門負責人和各鎮(zhèn)（街道）分管綜合治理和教育的負責人全部參加會議。縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)（街道）、各有關(guān)部門從關(guān)注民生，促進和諧，保障師生安全的高度，充分認清學前教育工作的重大意義。
二是提供政策支持。幼兒教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分，但與義務教育相比是弱勢教育，要改變這種局面，政府重視是關(guān)鍵。
縣政府針對我縣實際，研究出臺了一系列關(guān)于幼兒教育發(fā)展的重要文件。特別是國辦發(fā)20xx41號文件下發(fā)后，縣政府相繼下發(fā)了《落實國務院關(guān)于當前發(fā)展學前教育若干意見的通知》和《關(guān)于印發(fā)xx縣學前教育三年行動計劃（20xx-20xx年）的通知》。提出了我縣幼兒教育的發(fā)展總目標：到20xx年，公辦幼兒園資源進一步擴大，民辦幼兒園發(fā)展規(guī)范有序，農(nóng)村幼兒園辦園水平明顯提升，保教質(zhì)量顯著提高，師資隊伍日趨優(yōu)化，學前三年適齡幼兒入園率達到90%，基本解決入園難問題。
三是健全管理網(wǎng)絡(luò)。為保證學前教育工作健康有序地開展，我。
縣構(gòu)建了縣鄉(xiāng)兩級學前教育工作管理網(wǎng)絡(luò)，形成了行政和業(yè)務兩個管理體系。在行政管理上，建立了由教育局主管，民政、財政、發(fā)改、衛(wèi)生等部門及各鎮(zhèn)（街道）上下銜接、互相配合的聯(lián)席會議制度。在業(yè)務管理上，20xx年，縣政府批編建立了教師研訓中心，內(nèi)設(shè)學前教育辦公室，配齊了管理人員和學前教研員，負責全縣業(yè)務管理工作；各聯(lián)校由分管學前教育副校長和幼教輔導員負責本轄區(qū)的具體業(yè)務指導。健全管理網(wǎng)絡(luò)，保證了幼教管理工作的有序開展。
為提高幼兒園安全防范水平，縣委、縣政府聯(lián)合下發(fā)《關(guān)于進一步加強全縣中小學幼兒園安全防范工作的意見》，縣教育局又下發(fā)了《xx縣幼兒園安全工作規(guī)定》和《關(guān)于進一步加強全縣幼兒園安全管理工作的緊急通知》，與各校（幼兒園）簽訂了《安全目標管理責任書》，要求各單位落實崗位責任，健全并完善各項安全工作制度和應急預案；落實防護措施，健全“門防、人防、物防、技防、群防”五位一體的安全防控網(wǎng)絡(luò)；強化督查，加大排查力度，確保重點人群、重點部位和重點環(huán)節(jié)的防控措施落實到位?？h公安局招聘專職保安，經(jīng)過培訓，現(xiàn)已有132名專職保安配備到66處公辦幼兒園執(zhí)勤，提升了全縣幼兒園的安全防范水平。
為實現(xiàn)幼兒園合理布局，20xx年5月，縣政法委牽頭，成立了由縣綜治辦、教育局、公安局等多部門組成的清理整頓民辦學前教育機構(gòu)工作領(lǐng)導小組，在落實部門管理職責的基礎(chǔ)上，將領(lǐng)導小組成員分成六個督查組，每個督查組分包2個鎮(zhèn)（街道），開展聯(lián)合行動，形成工作合力，強力保障優(yōu)化整合工作順利實施，撤并了不合格幼兒園xx所，全縣幼兒園由xx所整合為xx所，幼兒園布局趨于合理，育兒環(huán)境得以優(yōu)化。同時，縣委、縣政府要求各鎮(zhèn)(街道)加大對公辦幼兒園的投入，完善安保和教學設(shè)施，提升農(nóng)村公辦園辦園質(zhì)量。縣政府克服各種困難，將原黨校改建為第二實驗幼兒園，有效緩解了城區(qū)幼兒入園難的問題。
較多的'幼兒園，責令限期整改，跟蹤督導，以此促進城鄉(xiāng)各類幼兒園的快速均衡發(fā)展。
優(yōu)化隊伍，促進幼教水平提高?？h教育局采取多種方式、多種途徑吸引骨干公辦教師，穩(wěn)定充實幼師隊伍。通過開展“幼兒專業(yè)教師歸隊”活動，鼓勵幼師專業(yè)的小學教師到幼兒園任教；鼓勵業(yè)務素質(zhì)過關(guān)的青年小學教師，加入到幼兒教師隊伍中來。通過走出去、請進來等各種培訓活動，提高幼兒教師隊伍的整體素質(zhì)，先后組織園長、教師到濰坊、威海、淄博、濱州等先進地市幼兒園參觀學習；邀請省學前教育網(wǎng)xx主任、利津xx園長和銀座英才幼兒園首席體育教師xx作專題講座。針對幼兒園教師學歷層次、專業(yè)理論水平不夠高，業(yè)務能力不夠強的現(xiàn)狀，我們通過調(diào)整整頓、崗位培訓、技能比武和繼續(xù)教育等多種渠道，切實加強了園長和教師隊伍建設(shè)。
一年來，我縣學前教育工作取得了一些成績，但仍然存在各鎮(zhèn)（街道）學前教育事業(yè)發(fā)展不夠均衡、幼兒園布局不盡合理等問題，與先進縣市相比還有一些差距。今后，在上級主管部門和縣委縣政府的正確領(lǐng)導下，我們將繼續(xù)按照“擴大規(guī)模，提高效益，保證安全，提升質(zhì)量”的工作方針，以“政府主導、公辦引領(lǐng)、民辦提升”為基本策略，不斷加大投入，規(guī)范管理，推動保教質(zhì)量穩(wěn)步提高，實現(xiàn)xx縣學前教育事業(yè)的新突破。
四查四改四專項教育自查報告篇十八
按照《市“四查四改”主題實踐活動實施方案》和《鎮(zhèn)“四查四改”主題實踐活動實施方案》的要求，鎮(zhèn)以黨的xx大、xx屆三中全會精神為指導，堅持“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，在全鎮(zhèn)科級領(lǐng)導干部中開展一次集中解決科級領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部中存在突出問題——“頭昏”、“氣短”、“腳懶”、“手軟”為活動內(nèi)容的“四查四改”主題實踐活動。鎮(zhèn)科級領(lǐng)導干部人員共有7人，其中2人為正科級，5人為副科級。為了使此項活動廣泛開展，我們充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，設(shè)立了投訴舉報箱、舉報電話和網(wǎng)上郵箱,廣泛聽取社會各界的意見和建議，接受群眾的監(jiān)督和批評，通過活動開展以來的實際情況特形成自查報告如下：
一、自查情況。
1、查擺“頭昏”現(xiàn)象。科級領(lǐng)導干部能夠樹立全心全意為人民服務的宗旨意識，有較強的理想信念，精神飽滿，斗志十足;有較強的大局意識，組織性與紀律性較強。但平時忙于具體工作，缺乏主動學習意識，在工作上扎實程度還不夠，工作上雖有熱情、激情，但由于沒有堅實的理論基礎(chǔ)，導致處理熱點、難點問題上方法比較單一，在方法靈活性上還需努力。
2、查擺“氣短”現(xiàn)象?？萍夘I(lǐng)導干部有較強的責任感，敢于負責、勇于擔當，對所分管的業(yè)務部門要求較嚴格，立場堅定，有較強原則性。但同時由于面子問題，有時顧慮較多，反映到工作中，不能拉下臉子，存在“老好人”的私心;缺乏敢闖、敢試、敢搏、敢為人先的精神和勇氣，不能大膽開拓進取;創(chuàng)新意識不強，比較安于現(xiàn)狀，墨守陳規(guī)，在新形勢下和新時期大踏步、大躍進的魄力不足。
3、查擺“腳懶”現(xiàn)象。由于平時忙于工作，習慣性的坐在辦公室里處理各種事物。再加上現(xiàn)在通訊較發(fā)達，有什么精神和工作安排通常采取與村委會成員及站、所負責人用電話遙控，有時下鄉(xiāng)通?？偸且活^扎進村委會或是與村干部在一起打交道，不能深入到群眾之中。就是要求下鄉(xiāng)深入到基層時次數(shù)也不多，時間也不夠，了解的民情不多，不細。不能與群眾零距離接觸，面對面溝通，心貼心交流，手牽手扶助。
4、查擺“手軟”現(xiàn)象。領(lǐng)導干部存在遇到復雜、棘手問題時缺乏靜下來分析的獨立性，在打硬仗、啃硬骨頭上缺乏信心，總是想只討好不留過、只摘花不碰刺。遇到困難不愿落實，不敢落實，急于找領(lǐng)導上交，自己躲清閑。
二、存在問題原因。
1、主動學習不夠。學習目的不夠明確，缺乏自我主動學習動力。對落實科學發(fā)展觀，貫徹黨的xx大、xx屆三中全會精神沒有上升到一定的高度，沒有真正認識到政治理論學習是武裝領(lǐng)導干部頭腦、堅定信念、凈化靈魂、提高認識的政治覺悟武器。
2、在工作上顧慮個人的情面，在工作要求上開綠燈，不能形成層層包保、級級負責、上下一股勁的良好氛圍;隨遇而安的心態(tài)較重，鉆研業(yè)務干勁不足，駕馭全局的能力不強。
3、深入到群眾中的積極性不足，總是走馬觀花，以點帶面，不能踐行從群眾中來，到群眾中去，與群眾保持密切的聯(lián)系的親民準則，時而久之，形成只看典型、不看全部，只看先進、不看落后，聽喜不聽憂。
4、缺乏永擔重擔的決心與恒心，總是依靠領(lǐng)導幫助解決難題，自已不能依靠自己的能力和上下聯(lián)動解決。
三、解決措施。
1、加強科級領(lǐng)導干部的理論學習。堅持科級領(lǐng)導干部集中學習與自我主動學習相結(jié)合，要帶著問題進行學習，深入學習習近平總書記系列講話精神，學習黨的xx大、xx屆三中全會精神，學習省委十屆三次全會精神和市委十四屆八次全體擴大會議精神。每名科級領(lǐng)導干部學習筆記不少于1000字，學習結(jié)束后寫一篇不少于1000字學習心得。
2、強化科級領(lǐng)導干部責任感與使命感，加強內(nèi)部管理，全面推行管理目標責任制，健全責任制度，形成一把手負總責，班子成員對所分管的村及單位負責，上下聯(lián)動，層層落實。做到負責必明責、履責必盡責、失責必問責。
3、科級領(lǐng)導干部要結(jié)合三進三聯(lián)三動活動及《鎮(zhèn)開展黨的群眾路線教育實踐實施方案》的要求，經(jīng)常性深入到群眾中去。采取座談、走訪、談心、開群眾會等方式聽取群眾的心聲，收集群眾的意見和建議，并結(jié)合自身實際情況每月確定至少一個主題進行調(diào)研。
4、遇到繁雜問題，科級領(lǐng)導干部是第一責任人，要有較強顧全大局意識，勇于擔當，勇于負責，要充分調(diào)動各部門和村干部的工作積極性，把每一項工作難題認真剖析，結(jié)合實際情況進行落實。讓干部人人手中有權(quán)力，人人肩上有責任，高質(zhì)，高效解決群眾關(guān)注的熱點、難點問題。
根據(jù)中共板橋鎮(zhèn)委員會《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)市委組織部關(guān)于在分類定級“回頭看”中扎實開展“四看四查四定”活動文件的通知》(板發(fā)【20xx】44號)文件要求，我庭認真組織開展了基層組織建設(shè)年分類定級“回頭看”中開展“四看四查四定”活動，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一.主要任務。
根據(jù)文件精神，按照“抓落實、全覆蓋、求實效、受歡迎”的工作要求，以“四查四看”作為“回頭看”工作的主要任務，認真抓好分類定級“回頭看”工作。
1、看分類定級標準是否細化，差評價標準是否實際。根據(jù)分類定級工作的有關(guān)要求，對指定的分類定級。
工作方案。
和評價標準進行全面梳理，確保分類標準符合實際、科學合理、具體量化，進一步提高分類定級的針對性、操作性。
2、看基層支部自評是否真實，查問題是否查找準確。堅持實事求是、客觀公正的原則，重點看基層黨支部開展分類定級自評工作的態(tài)度是否已找準問題為出發(fā)點，確保等級評定準確客觀、符合實際。
3、看方法步驟是否規(guī)范，查定級程序是否操作嚴格。嚴格分類定級操作步驟，重點看各個要求是否逐一落實到位。切忌走過場、搞形式。
4、看參與覆蓋面是否廣泛，查黨員群眾是否知曉認可?？撮_展測評的形式是否科學合理，是否廣泛征求黨員群眾的意見建議，確保定級結(jié)果和查找的問題得到黨員群眾的廣泛認可。
二、主要措施。
1、支部再查再定。以支部為單位，對分類定級前段工作進行了全面自查，全方位查找。全面查找了問題，支部自評情況，對標定位等情況。
2、上一級黨組織復查復定。請求上級黨組織參與定級和“回頭看”工作，對工作進行全方位檢查，統(tǒng)籌考慮，科學判定，提出定級一件，確保板橋黨支部找準問題，定準等級。。
3、區(qū)黨委督導審定。配合區(qū)黨委督導組對分類定級進行專題研究，統(tǒng)籌把關(guān)。確保板橋法庭黨支部定級符合實際。
4、市級黨委巡回檢查確定。扎實開展分類定級工作，準備迎接市級黨委的巡回檢查。
三、切實加強領(lǐng)導。
1、強化組織領(lǐng)導。建立健全“工作在支部。責任在上級黨組織，知道在市、縣黨委”的責任機制和工作體質(zhì)。領(lǐng)導班子成員結(jié)合工作分工，認真履行抓基層黨建工作責任。
2、堅持統(tǒng)籌安排。把調(diào)查摸底、分類定級工作和下一階段集中攻堅、晉位升級工作有機結(jié)合起來，統(tǒng)籌推進，認真做好轉(zhuǎn)段準備和銜接工作。
3、加強輿論宣傳。及時總結(jié)、報送分類定級工作中的經(jīng)驗做法，抓好基層組織建設(shè)年的宣傳和經(jīng)驗推廣工作。