心得體會是我們對自己成長和進步的一種見證和記錄。心得體會應(yīng)該言之有物，有具體的事例和實際的應(yīng)用。下面是小編為大家整理的一些精彩心得體會范文，歡迎閱讀和借鑒。
人才講話和指示精神心得體會篇一
近日，我參加了一次由楊勤榮先生主持的人才講話活動，會上，他分享了自己多年來在人才培養(yǎng)方面的心得和體會，深深地感受到了他對人才的關(guān)注和重視。在此，我想談?wù)勛约旱闹饕惺芎腕w會。
第一段：講話對人才的觀念影響。
楊勤榮先生在講話中強調(diào)了對人才的重視，他認為人才是推動社會前進的重要力量，是國家發(fā)展的基石。這種觀點深深地影響了我，讓我感受到了對人才的珍視和尊重，也讓我認識到人才在現(xiàn)代社會的重要性?，F(xiàn)在的社會競爭越來越激烈，如何合理發(fā)掘和利用人才的潛力，是我們每個人必須思考的問題。
第二段：培養(yǎng)人才需要重視基礎(chǔ)教育。
楊先生還強調(diào)了對基礎(chǔ)教育的重視，認為好的基礎(chǔ)教育是培養(yǎng)人才的重要前提。他提倡讓孩子有廣泛的興趣和知識，既要注重專業(yè)技能的提升，也要多關(guān)注社交能力和人際交往的能力。這些觀點讓我感受到教育的多樣性和復(fù)雜性，加深了我對于人才培養(yǎng)的思考。
第三段：良好的公司文化是吸引人才的重要因素。
在講話中，楊先生還提到了公司文化的重要性。他認為公司應(yīng)該有良好的文化氛圍，讓員工在工作中不僅獲得成就感，還要感受到公司的溫暖和關(guān)懷。這些因素是吸引和留住人才的重要因素。我深深地認同這個觀點，覺得在公司文化建設(shè)上，我們應(yīng)該從員工的關(guān)注和需求出發(fā)，讓公司成為員工最愿意留下來的地方。
第四段：創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源動力。
楊勤榮先生在講話中還提到了創(chuàng)新的重要性，他認為只有不斷創(chuàng)新才能保持企業(yè)的競爭力。他說，創(chuàng)新不僅是科技創(chuàng)新，還包括管理創(chuàng)新和文化創(chuàng)新。只有不斷地進行創(chuàng)新，企業(yè)才能走得更遠。這讓我認識到企業(yè)在發(fā)展過程中，必須不斷地進行創(chuàng)新，并有所取舍。
第五段：人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。
楊勤榮先生的講話，讓我深深地認識到了人才的重要性。在現(xiàn)在這個快速發(fā)展的社會中，人才已經(jīng)成為了企業(yè)發(fā)展的主要動力，企業(yè)也必須以人才為中心進行管理和發(fā)展。我們在工作中，也應(yīng)該不斷地深化對人才和領(lǐng)導(dǎo)的認識，將這些體會和經(jīng)驗融入到我們的實際工作中，更好地發(fā)揮自己的作用。
總之，聽了楊勤榮先生的講話，我深深地感受到了對人才的重視和關(guān)愛，也讓我對企業(yè)發(fā)展的心路歷程有了更深刻的理解。在今天這個快速發(fā)展的社會中，人才是企業(yè)成功的關(guān)鍵，我們每個人都應(yīng)該在自己的領(lǐng)域中，充分發(fā)揮自己的才能，努力為社會發(fā)展做出更大的貢獻。
人才講話和指示精神心得體會篇二
在如今激烈的市場競爭中，人才已經(jīng)成為企業(yè)最重要的財富之一。企業(yè)需要人才的同時，人才也需要有負責(zé)、有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)來創(chuàng)造機會。因此，企業(yè)應(yīng)該在與人才的深度交流中，踐行擔(dān)當(dāng)并向人才傳達企業(yè)文化和價值觀。最近我參加了一場企業(yè)人才講話活動，對此我有一些個人的體會。
第二段：聆聽的重要性。
在聆聽嘉賓演講的過程中，我深刻意識到了聆聽的重要性。聆聽是一種主動的體驗，有關(guān)注、聽懂、理解、尊重、善意和認同的內(nèi)涵，是一種宏觀上看似被動卻實質(zhì)上是積極接納信息的過程。對企業(yè)而言，聆聽意味著重視人才的聲音，包容不同的觀點，接收來自外部的各種信息和建議。只有通過聆聽，企業(yè)才能掌握時代潮流和市場需求，通過不斷進化提高自身的領(lǐng)導(dǎo)力和競爭力。
第三段：價值觀的傳遞。
在企業(yè)人才講話活動中，嘉賓們都強調(diào)了價值觀的重要性和傳遞。企業(yè)的價值觀是企業(yè)文化和企業(yè)形象的基石，是企業(yè)引導(dǎo)員工行為的內(nèi)在動力。嘉賓鼓勵企業(yè)要通過不斷的傳遞和宣揚企業(yè)的價值觀，深入人心的打造企業(yè)的品牌形象。在企業(yè)的精神文明建設(shè)中，讓每個員工都能秉持企業(yè)的價值觀，并在生活和工作中自覺落實企業(yè)的精神文明建設(shè)。
第四段：開放的態(tài)度。
一家有前途的企業(yè)，必須具有一種開放的態(tài)度。嘉賓們認為，開放的心態(tài)是企業(yè)能夠贏得人才青睞的重要因素。通過開放，企業(yè)可以擴展自身的視野和資源，從而產(chǎn)生更高品質(zhì)的客戶需求。同時，開放也拓展了未來的贏利空間，讓企業(yè)更具備可持續(xù)發(fā)展的能力。因此，企業(yè)不妨多與行業(yè)內(nèi)外的人才和組織進行溝通和協(xié)作，打造更大的合作共贏局面。
第五段：感悟。
此次企業(yè)人才講話活動讓我很受啟發(fā)，也讓我更加理解了人才和企業(yè)之間的關(guān)系。一個有競爭力的企業(yè)需要不斷提高企業(yè)管理水平，讓員工管理更加規(guī)范、細致和科學(xué)，從而增加企業(yè)的生產(chǎn)力和競爭力。同時，企業(yè)也需要搭建良好的溝通平臺，讓員工體會企業(yè)對員工的關(guān)心和信賴，建立良好的員工和企業(yè)的互動關(guān)系。雖然我們在不停的追求先進技術(shù)和更高品質(zhì)的產(chǎn)品，但是人才仍然是企業(yè)的核心和靈魂。
結(jié)尾：
人才是企業(yè)最重要的財富之一，企業(yè)也是人才施展才華、實現(xiàn)自我價值的重要陣地。在企業(yè)和人才的深度交流中，企業(yè)應(yīng)該踐行擔(dān)當(dāng)，并同時向人才積極傳達企業(yè)文化和價值觀。通過聆聽、價值傳遞、開放心態(tài)的培育，企業(yè)將不斷提升自身的競爭力和可持續(xù)發(fā)展的能力，同時也能吸引更多的人才加入，并與之共創(chuàng)未來美好的生活和工作環(huán)境。
人才講話和指示精神心得體會篇三
人才講話是一個具有高度挑戰(zhàn)性的場合，因為這里集中了各個領(lǐng)域的專家和優(yōu)秀人才。即使是一個有經(jīng)驗的演講者，也可能會在這里感到自己格局不夠高，措辭不夠妙，思路不夠清晰。在我走過不少這樣的場合之后，我逐漸明白了如何提升自己的演講能力，進一步鞏固自己作為專業(yè)人士的地位。
第二段：認識聽眾。
在會場之前，我經(jīng)常會對聽眾有一個大致的了解。我們應(yīng)該知道來自哪個領(lǐng)域，有哪些焦點問題，他們通常關(guān)注哪些東西，這樣我們可以更好地為聽眾量身定制自己的演講內(nèi)容，使得自己的語言更加貼切、思路更加清晰。這樣才能獲得聽眾的認可，感受到演講的價值和意義。
第三段：把握節(jié)奏。
人才講話有時會讓人感覺非常緊張，這時我們就不能在演講過程中喪失節(jié)奏和控制。對于聽眾來說，平穩(wěn)地聽到演講者每一個單詞的發(fā)音和句子的推進，非常重要。我們應(yīng)該盡力避免出現(xiàn)粗心、沉悶的節(jié)奏，這會讓聽眾產(chǎn)生喪失耐心的想法。反之，如果演講者可以調(diào)整好節(jié)奏，讓聽眾聽到內(nèi)容和聲音的流暢，那么演講的效果將會取得非常好的成績。
第四段：感官化表達。
我們現(xiàn)在生活在一個視覺化時代，所以在演講中加入一些圖象性元素，可以起到更好的打破平靜的效果。這種感官化的表達能夠讓聽眾更深入地理解我們的話語，更好地接受我們的觀點。從幻燈片到視頻，從圖片到PPT，我們可以把演講更好地搭配到形象化地呈現(xiàn)上，這樣會讓觀眾產(chǎn)生非常強烈的視覺體驗，提高他們的興趣和掌握度。
第五段：總結(jié)。
作為一個成功的演講者，無論何時，我們都應(yīng)該謹慎思考議題和聽眾的需求，控制好節(jié)奏與時間，保證話語的清晰表達，并且不斷督促自己進步。眼光想遠處，平臺開放式交流，明確價值重點，是我們在未來的演講過程中需要著力發(fā)展的方向。在提高自己當(dāng)好自己時，不斷學(xué)習(xí)拓展，是我們?nèi)〉醚葜v成功的根本。
人才講話和指示精神心得體會篇四
楊勤榮是江蘇省省長，也是江蘇省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。他在2019年全省“引才進宿，創(chuàng)業(yè)在蘇”新年座談會上發(fā)表了一篇題為《發(fā)揮領(lǐng)軍人才作用，共建促進和諧發(fā)展新格局》的講話。通過聽取他的講話，我深刻認識到了培養(yǎng)、引進和管理人才對于促進社會經(jīng)濟發(fā)展的重要性。以下是我對于楊勤榮人才講話的心得體會。
第一段：人才是創(chuàng)新的源泉。
楊勤榮在講話中提到：人才是創(chuàng)新的源泉。這是我對這場座談會最深刻的體會。在現(xiàn)代社會中，科技發(fā)展日新月異，每個行業(yè)都需要不斷更新自己的技術(shù)和思維方式。這樣不斷創(chuàng)新的過程離不開人才的支持。正因為有了人才，企業(yè)才能不斷推陳出新，不斷開拓新的市場。
我覺得，人才是企業(yè)的核心競爭力。正如楊勤榮所說：“無論經(jīng)濟發(fā)展到什么階段，企業(yè)始終需要那些具有戰(zhàn)略眼光和創(chuàng)新能力的人才?！敝挥袚碛羞@樣的人才才能不斷推動企業(yè)的發(fā)展。因此，我們應(yīng)該在實踐中重視人才創(chuàng)新力的培養(yǎng)，鼓勵各行各業(yè)人才變得更具有創(chuàng)造性和領(lǐng)導(dǎo)力。
第二段：留住人才，優(yōu)化人才環(huán)境。
為了給人才更好的生存和發(fā)展環(huán)境，楊勤榮要求安排政策、資源等方面的重點支持優(yōu)惠。政府應(yīng)該通過留住人才、優(yōu)化人才環(huán)境來建設(shè)創(chuàng)新人才高地。阿里巴巴上?？偛亢腿A為南京研究所是一個很好的例子。這兩個企業(yè)在兩個城市打造出良好的營商環(huán)境和創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境，使得人才流向和創(chuàng)新業(yè)績成為一個正循環(huán)。
因此，政府應(yīng)該站在人才視角來思考怎么樣為人才提供更好的發(fā)展環(huán)境。政策方面可以加強人才引進、人才可持續(xù)發(fā)展、社保等多維度的配套政策制定。對碩博研究生就業(yè)，激勵科研機構(gòu)發(fā)展、荔波市行動計劃創(chuàng)新發(fā)展等，都需要政府為制定優(yōu)惠政策和措施。而企業(yè)、社區(qū)、教育、社會機構(gòu)等也應(yīng)該向人才敞開大門，打造友好的社區(qū)環(huán)境，讓人才真正愛上工作環(huán)境。
第三段：鼓勵多樣化創(chuàng)業(yè)和發(fā)展。
楊勤榮主張“多方式線上線下、多領(lǐng)域多層次引才創(chuàng)業(yè)”。在我看來，這是為了促進人才利用率、地域和人才多樣化、更好地滿足企業(yè)需求等方面制定的全面發(fā)展策略。
目前，在各個領(lǐng)域，創(chuàng)業(yè)潛力都十分強勁。政府和企業(yè)可以通過引導(dǎo)單身貴族創(chuàng)業(yè)等垂直型創(chuàng)業(yè)，在高科技、新材料等領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)等橫向型創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更多發(fā)展機會。同時，創(chuàng)業(yè)者還需要專業(yè)領(lǐng)域知識和培訓(xùn)課程定制化，同時培養(yǎng)行業(yè)間的交流和合作意識。這些都需要政府、企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者共同合作來實現(xiàn)。
第四段：共建和諧社會，構(gòu)建人才與企業(yè)互動的機制。
企業(yè)需要人才，而人才也需要與企業(yè)合作。這種企業(yè)和人才互動、相互支持的方式是楊勤榮講話中強調(diào)的。這種互動，不僅僅能給企業(yè)帶來更多的成果，還可以帶動社會的發(fā)展和建設(shè)。
如何構(gòu)建人才與企業(yè)互動的機制？對于企業(yè)方面，需要改進招聘機制、完善工資體系，給予人才公平的競爭機會；對于人才方面，需要具備一定的適應(yīng)性和開拓新領(lǐng)域的能力；對于社會方面，需要促進人才向優(yōu)質(zhì)資源的集聚和普及，營造公正、開放、公平的競爭環(huán)境。三方面共同發(fā)揮，才能夠構(gòu)建出讓人才和企業(yè)更有效地協(xié)作的機制。
第五段：結(jié)合自身實踐認真思考。
楊勤榮講話中充滿智慧，值得我們借鑒。我們同樣要結(jié)合自身實際，深入思考。我覺得，在以后的工作、生活中，我還需要更好地發(fā)揮創(chuàng)造力，努力提高專業(yè)水平和素質(zhì)，更好地服務(wù)社會底層群體。共建和諧社會、促進社會發(fā)展，我也會在自己的實踐中追求。
總的來說，楊勤榮人才講話，告訴我們重要的道理。培養(yǎng)、引進和管理人才對于促進社會經(jīng)濟發(fā)展至關(guān)重要。政府、企業(yè)和社會都應(yīng)該積極參與其中，做好自己的部分，共創(chuàng)雙贏的局面，為社會和諧發(fā)展做出自己的貢獻。
人才講話和指示精神心得體會篇五
楊勤榮是經(jīng)濟學(xué)家、人才行政專家和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者，他的一篇“思考未來，講好人才故事”的講話引起了我的關(guān)注。在這篇講話中，楊勤榮闡明了他對人才問題的看法，讓我受益匪淺。以下是我對他的講話進行的一些思考和總結(jié)。
第一段：人才是國家發(fā)展的重要支撐。
楊勤榮從歷史與現(xiàn)實兩個角度闡述了人才對于國家發(fā)展的重要意義，指出了現(xiàn)階段國家在人才發(fā)展方面面臨的挑戰(zhàn)，并提出了未來發(fā)展人才的策略和意見。我想說，人才是國家發(fā)展的重要支撐，沒有人才的支持，國家的發(fā)展是無法實現(xiàn)的。現(xiàn)今的社會存在著對人才的需求，而這種需求需要政府的順應(yīng)和支持。政府應(yīng)該注重教育的基本建設(shè)，制定完善的教育政策，以保障國家的持續(xù)發(fā)展。
第二段：建設(shè)人才培養(yǎng)的新理念。
楊勤榮提出了“引導(dǎo)型人才培養(yǎng)”這一新理念。他認為：人才培養(yǎng)應(yīng)該更加注重個性的發(fā)展和發(fā)掘。在這樣的理念下，人才培養(yǎng)的過程應(yīng)該是個性化的，即不僅僅是傳授學(xué)科知識，而是要提供各種領(lǐng)域的機會和平臺，讓每一個學(xué)生都能找到適合自己的，成就自己的發(fā)展方向。針對楊勤榮提出的這一新理念，我認為，人才不是只有知識技能，它源于一個人的內(nèi)心，包括人對事業(yè)的追求，對社會的貢獻等等。政府應(yīng)該注重提供必要的資金支持和合理的政策，以創(chuàng)造更好的教育和發(fā)展環(huán)境。
第三段：多元化的人才培養(yǎng)方式。
楊勤榮強調(diào)多元化的人才培養(yǎng)方式。他認為，人的發(fā)展呈現(xiàn)出不同方向性的特點，因此人才的培養(yǎng)方式也應(yīng)該是多種形式的，包括學(xué)校、企業(yè)和社會等不同方面。我認為，多元化的人才培養(yǎng)方式的推行，不僅要求學(xué)校應(yīng)該更加關(guān)注學(xué)生的興趣愛好和發(fā)展?jié)摿?，同時企業(yè)和社會也需要承擔(dān)更多的社會責(zé)任，為培養(yǎng)人才提供更好的平臺和機會，并營造積極發(fā)展的環(huán)境。
第四段：培養(yǎng)非傳統(tǒng)領(lǐng)域的人才。
楊勤榮認為，越來越多的人才不再對傳統(tǒng)領(lǐng)域的職業(yè)感興趣，而是更加傾向于非傳統(tǒng)領(lǐng)域的研究及創(chuàng)業(yè)。政府應(yīng)該將人才培養(yǎng)的重點放在新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，鼓勵年輕人積極創(chuàng)業(yè)，在多樣化的產(chǎn)業(yè)中發(fā)展出自己的競爭優(yōu)勢。我認為，政府應(yīng)該加強對非傳統(tǒng)領(lǐng)域的關(guān)注和支持，推動這些領(lǐng)域的發(fā)展，為人才的推出和創(chuàng)業(yè)提供更好的扶持。
第五段：創(chuàng)新發(fā)展是未來人才發(fā)展的必要方向。
楊勤榮強調(diào)創(chuàng)新發(fā)展是未來人才發(fā)展的必要方向，人才的培養(yǎng)應(yīng)該圍繞創(chuàng)新來進行。我認為，人才的培養(yǎng)應(yīng)該注重個性發(fā)展和創(chuàng)新，讓學(xué)生有機會接觸到前沿的科技，加強創(chuàng)新思維的訓(xùn)練，打開想象力的大門，讓他們知道如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長。政府應(yīng)該鼓勵創(chuàng)業(yè)者從高科技方面入手，推動新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并督促大學(xué)和研究機構(gòu)加強科技創(chuàng)新，做出實際成果，創(chuàng)造更多機會為眾多創(chuàng)業(yè)者提供支持。
結(jié)論：綜上所述，人才的發(fā)展是國家發(fā)展的基礎(chǔ)。政府應(yīng)該注重樂于投資教育和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，努力營造一個優(yōu)秀人才的發(fā)展環(huán)境。同時，人才的培養(yǎng)更需要全社會的關(guān)注和支持，多元化的人才培養(yǎng)方式、創(chuàng)造性的人才培養(yǎng)和非傳統(tǒng)領(lǐng)域的培養(yǎng)也是我們共同關(guān)注的方向。只有通過不斷地努力和創(chuàng)新，才能為人才創(chuàng)造更多的機會和環(huán)境！
人才講話和指示精神心得體會篇六
人才講話是促進人才交流和協(xié)作的一項重要舉措。在這個時代，每個人都想成為人才，但是只有極少數(shù)人可以算得上真正的人才。在成為人才的道路上，無論是學(xué)習(xí)、實踐還是經(jīng)驗，都需要通過不斷提升自己的能力和技能去實現(xiàn)。而人才講話活動正是一種提升自己交際能力，提升自己的通信能力，為自己的前途發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)的方式。在個人成長的過程中，也會對自身的法律與道德約束有更加深刻的認識和體悟。
人才講話的目的主要是為了促進人才之間的交流與溝通，拓寬人才交流渠道，加強人才聯(lián)合體之間的合作與協(xié)商，為人才發(fā)展?fàn)I造更好的環(huán)境，讓更多人成為人才，維護人才權(quán)益，以法律與道德實現(xiàn)職業(yè)上的公平和公正。
第三段：如何進行人才講話。
在進行人才講話時，首先需要注意的是要遵守規(guī)則與程序。然后需要準備好材料、過程和思路，能把握會場氛圍，溝通與交流，解讀意圖，確保自己表達的內(nèi)容準確、清晰、有力，同時注意語言表達的方式與規(guī)范，避免出現(xiàn)偏見、挑釁或攻擊性的語言，進而影響人才講話效果。在交流與討論過程中，不僅要尊重各人的意見，而且應(yīng)該以積極的態(tài)度去理解他人的觀點，促進思想、觀點的交流與融合，積極聽取與反饋，提高自身的思維能力和協(xié)作能力。
通過人才講話活動可以提高個人的交際能力和協(xié)作能力，增強自信心，拓寬人才交流渠道，交流更廣闊的心態(tài)和視野，獲得別人的戰(zhàn)略及思維方式，提高行業(yè)內(nèi)部積極性、創(chuàng)新性和協(xié)作性，促進人才之間的合作與共同發(fā)展，將自己培養(yǎng)成為真正的人才。
第五段：結(jié)尾。
學(xué)會人才講話，不僅減少了個人的溝通障礙，而且?guī)椭覀兺貙捤悸罚岢鲇袑嶋H意義和影響的觀點，促進行業(yè)內(nèi)部的發(fā)展，為整個社會的進步發(fā)揮獨特的作用。通過這種方法深刻認識自己的不足，并尋找一個逐步改變的過程，對未來的發(fā)展有更加深刻和具體的計劃和定位。
人才講話和指示精神心得體會篇七
“企業(yè)人才講話”是一場接地氣的交流，為廣大企業(yè)人才搭建了一個與行業(yè)大咖面對面交流的平臺。我有幸參加了這次活動，與來自不同領(lǐng)域的企業(yè)精英進行了深度交流。在這次講話中，我收獲頗豐。接下來，我將分享我的心得體會。
第二段：挖掘員工潛力。
在企業(yè)人才講話中，很多公司的領(lǐng)導(dǎo)分享了自己挖掘員工潛力的經(jīng)驗。他們提出了一些獲得成功的案例和經(jīng)驗。對于這些領(lǐng)導(dǎo)們而言，激勵員工更好的發(fā)揮是非常重要的。以此來帶動企業(yè)的發(fā)展和進步。這讓我深刻認識到，一個成功的企業(yè)需要發(fā)揮每一個員工的潛力，充分利用員工的聰明才智，讓企業(yè)成為一個更加高效、創(chuàng)新的團隊。
第三段：培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力。
在企業(yè)人才講話中，不乏職場精英的分享，他們分享了自己如何成為一個好的領(lǐng)導(dǎo)、如何培訓(xùn)團隊成員和如何推動和諧發(fā)展。這些精英的分享給我最大的啟發(fā)是：一個企業(yè)想要健康穩(wěn)健的往前邁進，需要一個好的領(lǐng)導(dǎo)團隊。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備極其豐富的管理經(jīng)驗，有能力去授權(quán)，讓團隊成員進一步成長和發(fā)揮創(chuàng)造力。企業(yè)的持續(xù)發(fā)展最終建立在每一個團隊成員都能成長和進步的基礎(chǔ)上。
第四段：把握前沿動態(tài)。
在企業(yè)人才講話中，不少大佬分享了目前企業(yè)走向和模式的前沿動態(tài)。他們分享了成熟企業(yè)在業(yè)務(wù)發(fā)展道路上遭遇的困惑和風(fēng)險，也分享了如何方法性去創(chuàng)新。這些分享給我最大的啟示是，要緊聞行業(yè)前沿資訊，分析自己的市場競爭動態(tài)，更好地把握時機，推進企業(yè)的發(fā)展。
第五段：重視溝通交流。
在企業(yè)人才講話中，無數(shù)企業(yè)翹楚分享了他們與客戶、團隊以及供應(yīng)商溝通的技巧。通過這些分享我認識到，溝通交流的技巧是一個領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該掌握的核心能力。它對于推進企業(yè)戰(zhàn)略的變革和發(fā)展具有重要意義。合理的溝通和交流也是企業(yè)團隊成員之間互動、維系關(guān)系、協(xié)同工作的重要保障。
結(jié)尾：
總之，在企業(yè)人才講話中我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。這次交流讓我更加深刻地認識到，一個成功的企業(yè)需要一個好的領(lǐng)導(dǎo)團隊，一個高效精干的員工隊伍，還需要關(guān)注市場發(fā)展和創(chuàng)新，以及把溝通和協(xié)作貫穿日常工作生活。我會把這些經(jīng)驗和啟示轉(zhuǎn)化為實際行動，助推我的職業(yè)成長和企業(yè)發(fā)展。
人才講話和指示精神心得體會篇八
一、推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐。
首先要堅定信心，保持定力，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式;其次要深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，采取市場化、法制化手段，堅決淘汰過剩落后產(chǎn)能，為優(yōu)質(zhì)產(chǎn)能釋放騰出環(huán)境容量和生產(chǎn)要素，重點放在推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上，把實體經(jīng)濟特別是制造業(yè)做實做強做優(yōu)。再次，要充分發(fā)揮陜西科教大省和國家重要國防科技工業(yè)基地的優(yōu)勢，在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展方面邁出更大步伐。抓住國家將黃河流域生態(tài)保護做為國家戰(zhàn)略，西安被確定為國家中心城市的重要機遇，認真籌劃，縝密實施，推動陜西快速高質(zhì)量發(fā)展。
我公司是采、選、冶、化、加、貿(mào)、研一體化的實體國有企業(yè)。要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。首先，要優(yōu)化生產(chǎn)、管理程序，提高工作效率。同時，要針對部分設(shè)施產(chǎn)能發(fā)揮不足的實際情況，逐一定目標(biāo)，定時間節(jié)點，定措施，定責(zé)任人，使公司所有產(chǎn)能都得到有效釋放，為提高公司效益創(chuàng)造條件。其次，要充分利用公司科技力量雄實，擁有博士工作站，校企合作緊密等優(yōu)勢，加快產(chǎn)品創(chuàng)新和設(shè)備更新?lián)Q代，將貼近生產(chǎn)和展望市場相結(jié)合，形成拳頭產(chǎn)品，提高資源利用效率。再次，加快設(shè)備自動化，智能化建設(shè)工作力度，為安全生產(chǎn)、降低人工成本創(chuàng)造條件。
二、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)。
要提高認識，秦嶺生態(tài)環(huán)境保護，黃河流域生態(tài)保護不僅關(guān)系陜西自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局。牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念，發(fā)展清潔生產(chǎn)，推動綠色發(fā)展。我公司兩個重要礦山基地均地處秦嶺腹地，我們在綠色發(fā)展、提升生態(tài)環(huán)境質(zhì)量方面責(zé)任重大。我們要認真學(xué)習(xí)貫徹落實《秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》，對條例內(nèi)容入腦入心，將其作為開展一切工作的高壓線，做到項目科研設(shè)計，實施均符合條例要求。要平衡好開發(fā)利用與環(huán)境保護的關(guān)系，加大生態(tài)恢復(fù)工作力度，做到邊開發(fā)利用，邊修復(fù)綠化，既美化工作生活環(huán)境，又描繪秦嶺美麗畫卷。要加大環(huán)境保護設(shè)施的投入力度，利用先進工藝，先進設(shè)施，優(yōu)良管理，使“三廢”得到有效治理，為秦嶺美景常駐、青山常在、綠水長流，自覺地擔(dān)負起我們的歷史責(zé)任。
三、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
從嚴治黨永遠在路上，隨著黨的制度建設(shè)越來越完善，檢查考核力度越來越大，相信我公司廣大黨員干部的戰(zhàn)斗力，先鋒模范帶頭作用會發(fā)揮的越來越好。同時，我公司也存在一些黨員干部能力不足，作風(fēng)不實等問題。因此在加強黨的建設(shè)過程中，我們還要積極發(fā)揮“延安精神”、“西遷精神”，加強宣傳教育，滋養(yǎng)初心，淬煉靈魂，從中吸取信仰的力量，查找黨性的差距，核準我們前進的方向，在公司形成風(fēng)清氣正、心齊氣順的主旋律。同時搞好警示教育，引導(dǎo)干部知敬畏、存戒懼、守底線，構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制，為公司綠色高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
人才講話和指示精神心得體會篇九
習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，秦嶺和合南北、澤被天下，是我國的中央水塔，是中華民族的祖脈和中華文化的重要象征。保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，對確保中華民族長盛不衰、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有十分重大而深遠的意義。習(xí)近平總書記對秦嶺保護曾作出多次批示指示，在疫情防控取得階段性勝利，重點推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時期，其考察陜西的第一站仍然是視察生態(tài)保護，可見習(xí)近平總書記對生態(tài)保護之重視程度，這一考察行動與習(xí)近平總書記生態(tài)文明思想一脈相承，一以貫之。
習(xí)近平生態(tài)文明思想就是要堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念。此前在浙江考察時，總書記強調(diào)，“經(jīng)濟發(fā)展不能以破壞生態(tài)為代價，生態(tài)本身就是經(jīng)濟，保護生態(tài)就是發(fā)展生產(chǎn)力”。生態(tài)文明建設(shè)是國家發(fā)展戰(zhàn)略，綠色發(fā)展方式是發(fā)展路徑選擇，建設(shè)美麗中國是發(fā)展目標(biāo)。黨的十八大已經(jīng)把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義五位一體總體布局，明確提出大力推進生態(tài)文明建設(shè)，努力建設(shè)美麗中國，實現(xiàn)中華民族永續(xù)發(fā)展。習(xí)近平生態(tài)文明思想體現(xiàn)了生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰，人與自然要和諧共生的新生態(tài)自然觀;體現(xiàn)了綠水青山就是金山銀山，保護環(huán)境就是保護生產(chǎn)力的新經(jīng)濟發(fā)展觀;體現(xiàn)了環(huán)境就是民生，人民群眾對美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)的新民生政績觀。
建設(shè)生態(tài)文明，關(guān)系人民福祉，關(guān)乎民族未來。習(xí)近平總書記強調(diào)，“陜西生態(tài)環(huán)境保護，不僅關(guān)系自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局”。對于生活、工作在秦嶺腹地的一名政法戰(zhàn)線工作者，我們應(yīng)當(dāng)如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神重要指示精神，如何落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，我認為要做到以下幾點：
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須樹立生態(tài)文明理念?？v觀人類文明發(fā)展史，生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰。工業(yè)化進程創(chuàng)造了前所未有的物質(zhì)財富，也產(chǎn)生了難以彌補的生態(tài)創(chuàng)傷。殺雞取卵、竭澤而漁的發(fā)展方式走到了盡頭，順應(yīng)自然、保護生態(tài)的綠色發(fā)展昭示著未來。只有牢固樹立生態(tài)文明理念，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平生態(tài)文明思想，才能精準把握習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護系列重要講話精神，當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須打好脫貧攻堅戰(zhàn)。經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護是一對長期存在的矛盾，維持最基本的生存需要始終是人們考慮的首要問題，貧困問題解決好了才能談得上對更美好的生活環(huán)境的追求。秦巴山區(qū)屬于集中連片經(jīng)濟落后地區(qū)，解決地區(qū)落后問題是落實秦嶺生態(tài)保護責(zé)任的題中應(yīng)有之義。正如習(xí)近平總書記強調(diào)的，“要堅持以人民為中心的發(fā)展思想，扎實辦好民生實事。要瞄準突出問題精準施策，做好剩余貧困人口脫貧工作”。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須守好司法保護防線。秦嶺生態(tài)保護涉及到水土、環(huán)境、資源、森林、濕地、河流、野生動植物等方方面面，需要各部門各盡其責(zé)、部門聯(lián)動、齊抓共管。人們常說，司法是最后一道防線，所以我們更要認真履行法律所賦予的職責(zé)使命，嚴厲打擊破壞秦嶺生態(tài)環(huán)境的違法犯罪行為，做好生態(tài)環(huán)境資源領(lǐng)域公益訴訟工作，守好法律防線，當(dāng)好守護秦嶺生態(tài)的衛(wèi)士，以實際行動落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神。
人才講話和指示精神心得體會篇十
在慶祝西藏和平解放70周年之際，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平來到西藏，祝賀西藏和平解放70周年，看望慰問西藏各族干部群眾，給各族干部群眾送去黨中央的關(guān)懷。習(xí)近平作為中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席到西藏慶祝西藏和平解放，在黨和國家歷史上是第一次，充分表達了黨中央對西藏工作的支持、對西藏各族干部群眾的關(guān)懷。
習(xí)近平指出，西藏和平解放70年來，在黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全國人民大力支持下，西藏各族干部群眾艱苦奮斗、頑強拼搏，社會制度實現(xiàn)歷史性跨越，經(jīng)濟社會實現(xiàn)全面發(fā)展，人民生活極大改善，城鄉(xiāng)面貌今非昔比。實踐證明，沒有中國共產(chǎn)黨就沒有新中國，也就沒有新西藏，黨中央關(guān)于西藏工作的方針政策是完全正確的。
習(xí)近平強調(diào)，要全面貫徹新時代黨的治藏方略，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，立足新發(fā)展階段，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)和融入新發(fā)展格局，推動高質(zhì)量發(fā)展，加強邊境地區(qū)建設(shè)，抓好穩(wěn)定、發(fā)展、生態(tài)、強邊四件大事，在推動青藏高原生態(tài)保護和可持續(xù)發(fā)展上不斷取得新成就，奮力譜寫雪域高原長治久安和高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
7月21日至23日，習(xí)近平在西藏自治區(qū)黨委書記吳英杰、自治區(qū)政府主席齊扎拉陪同下，先后來到林芝、拉薩等地，深入農(nóng)村、城市公園、鐵路樞紐、宗教場所、文化街區(qū)等看望慰問各族干部群眾。
21日上午11時許，習(xí)近平乘坐飛機抵達林芝米林機場。西藏各族干部群眾手舉花束、載歌載舞，熱烈歡迎習(xí)近平總書記的到來，并向總書記獻上哈達、切瑪、青稞酒，表達對總書記的衷心祝福。
隨后，習(xí)近平乘車來到尼洋河大橋，遠眺水波蕩漾、草木蔥蘢的雅尼濕地，聽取雅魯藏布江及尼洋河流域生態(tài)環(huán)境保護和自然保護區(qū)建設(shè)等情況。習(xí)近平強調(diào)，要堅持保護優(yōu)先，堅持山水林田湖草沙冰一體化保護和系統(tǒng)治理，加強重要江河流域生態(tài)環(huán)境保護和修復(fù)，統(tǒng)籌水資源合理開發(fā)利用和保護，守護好這里的生靈草木、萬水千山。
當(dāng)天下午，習(xí)近平來到林芝市城市規(guī)劃館，了解林芝城市建設(shè)歷程及發(fā)展規(guī)劃。習(xí)近平表示，生活在高原上的各族群眾，長期以來同大自然相互依存，形成了同高原環(huán)境和諧相處的生活方式，要突出地域特點，引導(dǎo)激發(fā)這種人與自然和諧共生、可持續(xù)發(fā)展理念，以資源環(huán)境承載能力為硬約束，科學(xué)劃定城市開發(fā)邊界和生態(tài)保護紅線，合理確定城市人口規(guī)模，科學(xué)配套規(guī)劃建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施，加強森林防火設(shè)施建設(shè)，提升城市現(xiàn)代化水平。
省政協(xié)黨組召開會議,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在廣東省考察調(diào)研和在深圳經(jīng)濟特區(qū)建立40周年慶祝大會、中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式、10月16日中央政治局會議上的重要講話精神和對脫貧攻堅工作作出的重要指示精神。省政協(xié)黨組書記、主席劉曉凱主持會議并講話,省政協(xié)黨組成員和班子成員出席。
會議認為,習(xí)近平總書記在廣東省考察調(diào)研和在深圳經(jīng)濟特區(qū)建立40周年慶祝大會上的重要講話,具有精準針對性和普遍指導(dǎo)性,既為廣東發(fā)展和深圳特區(qū)建設(shè)指明了前進方向,也對貴州以更大魄力推進改革開放提供了根本遵循。習(xí)近平總書記在中青年干部培訓(xùn)班開班式上的重要講話,立足黨的事業(yè)薪火相傳和國家長治久安,對年輕干部成長成才提出明確要求、寄予殷切希望,為新時代干部隊伍建設(shè)提供了重要指引。習(xí)近平總書記對脫貧攻堅工作作出的重要指示,發(fā)出了攻克脫貧最后堡壘的進軍號令,為決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅注入了強大思想力量和行動力量。習(xí)近平總書記主持召開中央政治局會議審議《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)規(guī)劃綱要》,充分體現(xiàn)了對促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的高度重視和戰(zhàn)略考量。我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話、重要指示的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì),切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為抓落實的工作成效。
會議強調(diào),省政協(xié)黨組要認真貫徹落實孫志剛書記在省委常委會會議上的指示要求,聚焦按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、構(gòu)建新發(fā)展格局、全面推進改革開放、積極融入國家區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)揮好專門協(xié)商機構(gòu)作用,履行好參政議政職能,努力為全省決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅作出新的更大的貢獻。要落實好新時代黨的組織路線,加強對年輕干部的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,著力提高干部對黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)、善抓落實的能力水平。
習(xí)近平總書記指出：“在高原上工作，最稀缺的是氧氣，最寶貴的是精神。”
“老西藏精神”和“兩路精神”，就是西藏各族干部群眾在長期奮斗過程中凝煉出的寶貴財富。
2014年，習(xí)近平總書記在川藏、青藏公路建成通車60周年之際，作出重要批示，強調(diào)在新形勢下要繼續(xù)弘揚“兩路精神”，使川藏、青藏公路始終成為民族團結(jié)之路、西藏文明進步之路、西藏各族同胞共同富裕之路。
大力弘揚“老西藏精神”“兩路精神”，我區(qū)開展了形式多樣的教育學(xué)習(xí)活動，其間涌現(xiàn)出了一大批典型代表人物，為西藏各族干部群眾深入踐行“老西藏精神”“兩路精神”樹立了榜樣。
4年多過去，總書記的殷殷囑托已成為西藏各族干部群眾的生動實踐。
榜樣力量激勵前行。
榜樣就在身邊，他們用實際行動在自己的工作崗位上生動詮釋著“兩路精神”的深刻內(nèi)涵。
自治區(qū)公路局拉貢機場高速公路管理分局養(yǎng)護中心桑達養(yǎng)護站副站長扎西林具，秉承“兩路精神”，成為身邊人的榜樣，積極影響著每個人。
2015年“4·25”地震，樟木鎮(zhèn)房屋倒塌、山體崩裂、交通中斷。接到搶通道路命令的扎西林具不顧危險，火速趕往災(zāi)區(qū)一線開展搶險救援工作。
道路被堵，救援人員和物資進不去，作為搶險救災(zāi)隊員的扎西林具心急如焚：“受困的人怎么樣了？傷員沒藥怎么處理傷口？老人孩子會不會挨餓受凍？當(dāng)時腦子里只有這些?！被貞浧甬?dāng)時場景，扎西林具至今仍眉頭緊鎖。
“時間不等人，雖然危險，但我相信自己平時練就的技術(shù)。深吸一口氣，我就直接上了?！睘榱吮M快救出被困人員，扎西林具第一個開挖掘機進行作業(yè)。
飛石四濺，路基塌陷，情況危急，時間緊迫?？粗髁志咧斏?、熟練地操作著挖掘機，原本緊張慌亂的其他救援隊員也就定下了心，一鏟一鏟地清除泥石。
連接樟木的道路終于被打通，親眼看到受困人員一一脫離險境，精神高度緊張的扎西林具終于舒了一口氣，緊鎖的眉頭也舒展開了。
危險時刻沖鋒在前，日常工作兢兢業(yè)業(yè)。
在拉貢機場高速路段巡護、撿垃圾、檢查，他每日不輟。“高速公路養(yǎng)護工作看似簡單枯燥，但非常重要。一點點垃圾就可能造成嚴重的交通事故，絕對不能掉以輕心?！痹髁志哒f。
危難時刻沖在前，生死置之度外，工閑時刻不放松，巡查公路保安全，扎西林具秉承著“兩路精神”，默默奉獻。
通過媒體，扎西林具的故事不斷傳播，傳遞出源源不絕的社會正能量，激勵著每個人。
各行各業(yè)都有榜樣，各個群體都有典型。整個西藏都被榜樣們感動著，榜樣的力量不斷引領(lǐng)著社會價值的導(dǎo)向，使踐行“老西藏精神”“兩路精神”成為每個人內(nèi)化于心、外化于行的自覺行動。
學(xué)習(xí)參觀點滴浸染。
西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院西校區(qū)院內(nèi)的譚冠三紀念園自2009年建成后，就頗受附近居民的喜愛。
“我從大一起就在紀念園里當(dāng)義務(wù)講解員。要把這里的每一張圖片，每一個實物、雕像講解得清楚明白、生動有趣，少不了多看多學(xué)多記，為此我還參加了學(xué)校的‘老西藏精神’傳承社團。每一次的練習(xí)和講解過程，都讓我對‘老西藏精神’的理解更深一層?！貏e能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能團結(jié)、特別能奉獻’，“老西藏精神”深刻地影響著我，讓我在平時的生活中不畏艱難?！闭f完，王莎莎便對參觀者如數(shù)家珍般地介紹起了身旁的黑白照片。
除了譚冠三紀念園，每逢勞動節(jié)、建黨節(jié)、建軍節(jié)等節(jié)日前后，西藏自治區(qū)交通運輸廳內(nèi)的“兩路精神”紀念館和拉薩河畔的川藏青藏公路紀念碑前也十分熱鬧。
自治區(qū)交通運輸廳“兩路精神”紀念館的“80后”講解員齊天舒告訴，她的爺爺曾經(jīng)是從甘肅征召的2000名馱工中的一員，當(dāng)年牽著駱駝加入青藏筑路大軍。
“爺爺說，在沱沱河沿岸筑路時，每個人都帶著白酒。到河里搬石頭前喝兩口，上岸后再用白酒擦身體，只有這樣才能保持正常體溫，否則就會被凍僵，再也醒不過來?！饼R天舒還清楚地記得爺爺故事里的每一個細節(jié)。爺爺還時常教導(dǎo)她，要銘記“一不怕苦、二不怕死，頑強拼搏、甘當(dāng)路石，軍民一家、民族團結(jié)”的“兩路精神”。
記憶里爺爺?shù)墓适?，一點一滴的教誨，聽著“兩路”故事長大的齊天舒，如今，以一名講解員的身份，傳承發(fā)揚“兩路精神”，續(xù)寫著新的故事。
矢志踐行譜寫新篇。
綿延數(shù)千里的川藏、青藏公路，實乃世界公路史上的奇跡。
老一輩“兩路人”身上的精神和信念不可或缺，而這樣寶貴的精神也需要我們一代代不斷地傳承、踐行。而今，在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指引下，川藏鐵路將譜寫“老西藏精神”“兩路精神”嶄新的篇章。
修筑川藏鐵路相當(dāng)于在高山峽谷之間修建世界上技術(shù)難度最大的“巨型過山車”。
踏入當(dāng)?shù)厝硕疾桓疫M的深山勘查，登上牦牛都不愿去的荒嶺測量。川藏鐵路勘察設(shè)計者只有一步一個腳印走過、確認過線路，才能放心地讓火車從這條線路上開過。沿線環(huán)境復(fù)雜多變，高寒缺氧，地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)，克服了一個又一個困難，川藏鐵路鋪設(shè)者才能將鐵軌鋪下。
“工期緊、任務(wù)重，加班到深夜是常事。這邊高原缺氧、氣候惡劣，身體抵抗力跟著下降。鼻子出血，嗓子腫痛都不礙事，多喝點水，吃點潤喉片就好了?！敝需F十一局集團橋梁有限公司拉林鐵路質(zhì)檢女工班成員崔欣說。
“有好幾次同事發(fā)燒都沒去醫(yī)院，只說吃點藥就好，生怕耽擱了工作?！闭f著，崔欣挑了挑眉，用眼神示意，這位“生病不肯去醫(yī)院”的同事就是坐在一旁的顏雙燕。
“當(dāng)年修筑川藏、青藏公路時，前輩們比我們更艱苦，這點事比起來根本不夠談?！鳖侂p燕淡定地說。
“我們會經(jīng)受考驗，克服困難，高質(zhì)量、高標(biāo)準地完成軌枕的質(zhì)量檢測，為拉林鐵路段圓滿順利完工打好基礎(chǔ)?！标柟庀拢侂p燕微笑著說，臉頰上的“高原紅”仿佛是盛開在高原上最美麗的格?；?。
60多年，彈指而過，但“老西藏精神”“兩路精神”從未因時代的變遷而褪色，一代又一代人不斷豐富和發(fā)展“老西藏精神”“兩路精神”，為西藏的未來注入了強大的精神動力。
不忘感恩，翹首未來，秉承“兩路精神”和“老西藏精神”，西藏將創(chuàng)造更加美好的明天。
6月5日至8日，市宣講團到上林縣、隆安縣、西鄉(xiāng)塘區(qū)、市農(nóng)委開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神系列宣講活動。
6月7日，市宣講團成員、市民宗委主任、黨組書記蘇志剛走進上林縣，從民族工作角度，以案例為切入點，系統(tǒng)闡述了確立習(xí)近平總書記在黨中央、全黨的核心地位和推進全面從嚴治黨的重要意義以及貫徹落實習(xí)近平總書記視察廣西時提出的“五個扎實”要求與營造“三大生態(tài)”、實現(xiàn)“兩個建成”的重大關(guān)系，并結(jié)合上林縣成功創(chuàng)建廣西特色旅游名縣和中國長壽之鄉(xiāng)、創(chuàng)建國家全域旅游示范區(qū)、打贏旅游扶貧脫貧攻堅戰(zhàn)等工作實際，提出了妥善解決民族問題、加強民族團結(jié)、發(fā)揮生態(tài)優(yōu)勢、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等建議。宣講會結(jié)束后，與會的領(lǐng)導(dǎo)干部紛紛表示，要堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，緊密結(jié)合實際，貫徹落實好習(xí)總書記視察廣西重要講話精神，凝心聚力，鉚足干勁，扎實推進脫貧攻堅等各項工作，全力沖刺“雙過半”目標(biāo)任務(wù)，共同推動上林改革發(fā)展和經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階。
6月8日，市宣講團成員、市工信委副主任林康到隆安縣作學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神宣講報告。林康闡述了習(xí)近平總書記在廣西、南寧視察時的重要講話精神，就如何深刻領(lǐng)會總書記重要講話精神實質(zhì)，如何融會貫通、貫徹落實好習(xí)總書記講話精神作了具體的指導(dǎo)。宣講報告全面具體，理論深度高，有很強的針對性和操作性。本次宣講在廣大干部群眾中引起強烈反響。參加報告會的黨員干部表示，學(xué)習(xí)總書記視察廣西重要講話精神的宣講活動組織得非常及時，情況說得到點到位，理論講得明白透徹，很有感染力和吸引力，有助于引導(dǎo)廣大干部群眾把智慧力量凝聚到實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)上來。
6月5日，市宣講團成員、市城管局局長、黨組書記梁勇，為西鄉(xiāng)塘區(qū)的干部解讀了習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神，全面準確宣講總書記講話的核心要義，以及如何通過城市治理來實現(xiàn)總書記提出的“廣西生態(tài)優(yōu)勢金不換”的要求。隨后，梁勇來到明秀南社區(qū)，與基層干部群眾進行互動，大家就如何鞏固提升城市治理成效、深化城市管理改革、拓展市民參與手段、形成共建共享的局面等內(nèi)容進行了深入交流。明秀南社區(qū)黨委書記楊芳潔表示，報告十分接地氣，結(jié)合總書記視察時的重要講話精神，將不斷完善社區(qū)的健康步道等基礎(chǔ)設(shè)施，堅持在電子顯示屏滾動播出健康知識，為創(chuàng)建健康社區(qū)而努力，讓老百姓更有幸福感和獲得感。
6月8日，市宣講團成員、市農(nóng)委黨組書記、主任楊敏以習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神為重點，為農(nóng)委系統(tǒng)廣大黨員干部深刻闡述了習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神的實質(zhì)、加快我市農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵舉措(推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革)，圍繞習(xí)近平總書記視察廣西提出的新思想、新觀點、新論斷，進行了深入淺出的專題輔導(dǎo)和權(quán)威解讀。認真聆聽宣講報告后，市農(nóng)委派駐武鳴區(qū)陸斡鎮(zhèn)忠黨村第一書記秦培釗深有感觸地說，報告論述深刻、重點突出，具有很強的理論性、政策性和現(xiàn)實針對性。作為駐村第一書記，他要用好新品種、新技術(shù)，通過短平快和名特優(yōu)的農(nóng)業(yè)項目，推動貧困村致富增收，形成長效脫貧機制，讓村民們生活更加富裕。
5月14日，自治區(qū)黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行2021年第七次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在廣西考察時關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育的重要指示精神，圍繞黨在社會主義革命和建設(shè)時期、改革開放新時期的歷史進行學(xué)習(xí)研討。自治區(qū)黨委書記、人大常委會主任石泰峰主持集體學(xué)習(xí)并講話。
會前，中心組成員認真進行了自學(xué)。集體學(xué)習(xí)會上，李秀領(lǐng)、林少春、王莉霞、劉奇凡、白玉剛、孟凡利、楊偉東、張韶春、段志強、馬慶雷、孟憲東、那順孟和作了交流發(fā)言，中心組其他成員提交了書面發(fā)言材料。大家緊扣學(xué)習(xí)主題，結(jié)合思想和工作實際進行深入思考，交流了心得體會。
石泰峰指出，習(xí)近平總書記在廣西考察時就開展黨史學(xué)習(xí)教育作出重要指示，就學(xué)史增信進行深刻闡述、提出明確要求，為全黨深入開展黨史學(xué)習(xí)教育提供了重要遵循。信仰、信念、信心，其內(nèi)在邏輯是一體貫通、一脈相融、高度一致的，統(tǒng)一于我們黨這一百年歷史的偉大實踐中，黨的百年奮斗歷程就是我們增強信仰、信念、信心最堅實的基礎(chǔ)和最可靠的依據(jù)。我們要堅持在學(xué)習(xí)黨史中培厚信仰信念信心之基，強固共產(chǎn)黨人的“根”和“魂”，提高站位，拓寬眼界，開闊心胸，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的強大精神力量。
石泰峰強調(diào)，馬克思主義是我們立黨立國的根本指導(dǎo)思想，共產(chǎn)主義是我們黨的遠大理想，對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰是共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱。要從黨的百年奮斗歷程中感悟信仰的力量，深刻認識到堅定崇高信仰、堅守遠大理想，是我們黨始終保持頑強意志的奧秘所在，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志，是我們共產(chǎn)黨員安身立命的根本和經(jīng)受一切考驗的壓艙石，進一步增強對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰，始終堅定正確方向、筑牢精神支柱、保持頑強意志。中國特色社會主義既堅持了科學(xué)社會主義基本原則，又具有鮮明的中國特色、深厚的中華文化根基，是在堅持和發(fā)展馬克思主義過程中探索開創(chuàng)出來、豐富完善起來的，是黨和人民歷盡千辛萬苦、付出各種代價取得的根本成就。要牢固樹立大歷史觀、唯物史觀和正確黨史觀，深刻認識舉什么旗、走什么路這一帶有根本性、決定性的問題，從黨的百年奮斗歷程特別是黨領(lǐng)導(dǎo)社會主義革命和建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)改革開放的偉大進程中認識中國特色社會主義的歷史必然性和科學(xué)真理性，進一步增強對中國特色社會主義的信念，始終堅定“四個自信”。中華民族偉大復(fù)興這一偉大夢想，與共產(chǎn)主義遠大理想、中國特色社會主義共同理想是內(nèi)在統(tǒng)一的。要從黨的百年奮斗歷程中認清民族復(fù)興的大勢，深刻認識到我們黨團結(jié)帶領(lǐng)人民在中國特色社會主義道路上實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷程，就是中國從落后于時代到大踏步趕上時代、引領(lǐng)時代的歷程，進一步增強對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的信心，始終牢記初心使命、堅定必勝信心、勇于擔(dān)當(dāng)作為。
石泰峰強調(diào)，增強信仰、信念、信心，必須腳踏實地、扎實做好正在做的事情。我們要有功成不必在我的精神境界和功成必定有我的歷史擔(dān)當(dāng)，帶頭弘揚釘釘子精神和蒙古馬精神，知重負重、苦干實干，用實際行動展現(xiàn)信仰、信念、信心的強大精神力量。要重視解決好黨史學(xué)習(xí)教育中出現(xiàn)的一些傾向性苗頭性問題，防止各個專題之間的學(xué)習(xí)“兩張皮”，防止學(xué)黨史、悟思想與辦實事、開新局“兩張皮”，防止學(xué)習(xí)教育與黨建工作“兩張皮”，做到有機融合、融會貫通，以學(xué)習(xí)教育促進工作質(zhì)效提升。
我們敬愛的習(xí)近平總書記于4月20日至4月23日來陜西考察，先后到商洛、安康、西安等地，深入自然保護區(qū)、貧困山區(qū)、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等，了解秦嶺生態(tài)環(huán)境保護、脫貧攻堅、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等情況，就統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)進行調(diào)研，看望慰問干部群眾,聽取省委和省政府工作匯報,發(fā)表了重要講話。
對于當(dāng)代大學(xué)生來說,習(xí)近平總書記來到陜西考察指導(dǎo)工作，深入學(xué)校，充分體現(xiàn)了習(xí)總書記對我們青年一代的殷切期望與關(guān)懷,我們也切實體會到了國家對于我們青年一代的關(guān)心厚愛。在激動振奮之余.我們也認識到了我們是祖國的未來,肩負著中華民族偉大復(fù)興的使命，不負家人的期許、不負社會的培養(yǎng)、不負國家的關(guān)懷是我們此時此刻的動力所在。身為青年一代在校大學(xué)生,我們更應(yīng)努力學(xué)習(xí)文化知識、提升自身素養(yǎng)，報效祖國。
疫情爆發(fā)，武漢最為嚴重。正待大家心急如焚之際，是我黨的人民子弟兵深夜集結(jié)，奔赴武漢,全國的物資源源不斷運往武漢時,我的眼角變得濕潤,那些馳援武漢的年輕面龐，叔叔阿姨們，在那一刻仿佛如同是自己的親人，我擔(dān)心他們的安危。這些人都是我心中永遠的英雄。他們堅毅的面容，一封封的請戰(zhàn)書讓我再次感動。是啊，他們就是我們學(xué)習(xí)的榜樣.雖然我們沒有精湛的醫(yī)術(shù)能夠去助他們一臂之力，但是我們經(jīng)過在學(xué)校的努力學(xué)習(xí),將來一定可以報效祖國、如果祖國某一天需要我們的一份力量，即使需要面臨一樣的危險，我也一定會義不容辭，有的人一生或許輕如鴻毛，而有的人則重于泰山。
習(xí)近平總書記對于生態(tài)環(huán)境問題也十分關(guān)注，我們深知生態(tài)環(huán)境對于我們的影響有多大，保護環(huán)境就是保護我們生活的家園。垃圾分類、不隨地亂丟垃圾、節(jié)能環(huán)保的概念深入人心，并且也要實踐到我們的日常生活當(dāng)中去。
在假期中,我兩次參加“三下鄉(xiāng)”扶貧調(diào)研的社會實踐活動。分別前往了陜西渭南高塘鎮(zhèn)以及西安周至縣馬召鎮(zhèn)開展扶貧調(diào)研并跟當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶深入交流，了解他們的生活水平與當(dāng)?shù)貭顩r，并幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶做一些力所能及的農(nóng)活，幫忙采摘當(dāng)?shù)靥禺a(chǎn)水果并且?guī)椭r(nóng)戶稱量，裝箱。參觀了當(dāng)?shù)氐拿撠氈赂划a(chǎn)業(yè)，并且在當(dāng)?shù)氐膶W(xué)校開展了支教活動，為開學(xué)第一天的小學(xué)生們上了開學(xué)安全教育的第一課。兩次調(diào)研讓我切實感受到了我國在脫貪攻堅方面取得的卓越成效，人民生活水平得到了極大的改善。貧困村在政府的投資帶動下，建設(shè)了光伏發(fā)電站，所產(chǎn)出的電量不僅滿足了當(dāng)?shù)厮韪钱?dāng)?shù)氐囊淮蠼?jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)，兩次扶貧調(diào)研實踐活動也讓我對我黨執(zhí)政為民的執(zhí)政理念得到了更深入的了解。
通過學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話指示精神，讓我更深入的認識到作為當(dāng)代大學(xué)生青年，不但要貫徹好學(xué)習(xí)好習(xí)近平總書記重要講話指示精神，更要積極向上的工作學(xué)習(xí)態(tài)度作為回報習(xí)總書記對我們的關(guān)心和厚愛。
“西藏工作關(guān)系黨和國家工作大局”，在中央第六次西藏工作座談會上，習(xí)近平總書記站在全局和戰(zhàn)略高度，深刻分析了西藏工作面臨的形勢和任務(wù)，全面闡明了黨的治藏方略，深入闡述了新形勢下西藏工作重要原則，為全黨全國把握西藏工作大局統(tǒng)一了思想認識，為進一步做好西藏工作提供了行動指南。
依法治藏、富民興藏、長期建藏、凝聚人心、夯實基礎(chǔ)，是黨的十八大以后黨中央提出的西藏工作重要原則。這一重要原則，著眼西藏美好未來，深刻把握西藏實際，是對我們黨經(jīng)略西藏60多年經(jīng)驗和教訓(xùn)的總結(jié)和概括，具有很強的針對性、指導(dǎo)性，是進一步推進西藏和四川、云南、甘肅、青海四省藏區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和長治久安的基本遵循。涉藏工作具有長期性、復(fù)雜性，全黨全國務(wù)必深入領(lǐng)會這一重要原則的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵，切實增強憂患意識、責(zé)任意識，毫不懈怠、持之以恒地把西藏工作做得更好。
治國必治邊、治邊先穩(wěn)藏。在60多年治邊穩(wěn)藏的實踐過程中，我們黨形成了符合西藏實際、行之有效的治藏方略。60多年來，我們黨之所以在西藏辦成5件大事，使西藏創(chuàng)造了“短短幾十年，跨越上千年”的人間奇跡；近年來西藏工作之所以取得了令人矚目的新成績，歸根到底就在于堅持和貫徹了黨的治藏方略。新形勢下，堅持黨的治藏方略，堅持西藏工作重要原則，就能實現(xiàn)西藏的繁榮發(fā)展、長治久安。
西藏安定祥和、人民安居樂業(yè)，是西藏各族人民的切身利益所在，是全黨全國人民的共同心愿。西藏工作重要原則的精神實質(zhì)，就是要確保國家安全和長治久安，確保經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展，確保各族人民物質(zhì)文化生活水平不斷提高，確保生態(tài)環(huán)境良好。歸根到底，為的就是穩(wěn)藏安民、富民興藏。
如何依法治藏？就是要維護憲法法律權(quán)威，堅持法律面前人人平等。如何富民興藏？就是要把增進各族群眾福祉作為興藏的基本出發(fā)點和落腳點，讓各族群眾更好共享改革發(fā)展成果。如何長期建藏？就是要堅持慎重穩(wěn)進方針，一切工作從長計議，一切措施具有可持續(xù)性。如何凝聚人心？就是要把物質(zhì)力量和精神力量結(jié)合起來，把人心和力量凝聚到實現(xiàn)中國夢上來。如何夯實基礎(chǔ)？就是要標(biāo)本兼治、重在治本，把基層組織搞強，把基礎(chǔ)工作做實。把握了西藏工作重要原則的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵，結(jié)合具體實際認真貫徹，西藏工作才能開創(chuàng)新局面，西藏面貌才會展現(xiàn)新氣象。
西藏是重要的國家安全屏障，也是重要的生態(tài)安全屏障、重要的戰(zhàn)略資源儲備基地、重要的高原特色農(nóng)產(chǎn)品基地、重要的中華民族特色文化保護地、重要的世界旅游目的地。牢牢把握西藏工作重要原則，扎扎實實做好西藏工作，雪域高原必定更加美麗，各族人民必定更加幸福安康。
甘肅省政府黨組書記、省長任振鶴昨天上午主持召開省政府黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會議，研討交流學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、中央政治局民主生活會和在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神專題研討班開班式上的重要講話精神的心得體會。
省政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員程曉波、劉長根作交流發(fā)言，其他班子成員作書面發(fā)言。
任振鶴指出，習(xí)近平總書記的重要講話，站在“兩個一百年”歷史交匯點上，貫通歷史與現(xiàn)實、結(jié)合理論與實踐，深入系統(tǒng)闡述了準確把握新發(fā)展階段、深入貫徹新發(fā)展理念、加快構(gòu)建新發(fā)展格局、加強黨對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，提出了一系列新的重要思想、重要觀點、重大判斷、重大舉措，為我們奮進新征程提供了根本遵循、指明了前進方向。
任振鶴強調(diào)，政府系統(tǒng)各級干部要深學(xué)細悟、反復(fù)研讀、逐字消化習(xí)近平總書記重要講話精神，常學(xué)常新、常悟常進、常踐常得，不斷加深對國家發(fā)展歷史方位、階段特征、指導(dǎo)理論、戰(zhàn)略任務(wù)的理解把握，切實做到學(xué)懂弄通做實、筑牢思想根基，自覺做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、有力傳播者、忠誠實踐者。要不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，在謀劃工作、推動落實過程中始終把講政治擺在第一位，干在實處、走在前面，科學(xué)把握形勢變化，準確識別現(xiàn)象本質(zhì)，清醒明辨是非對錯，有效抵御風(fēng)險挑戰(zhàn)，確保黨中央決策部署及省委工作要求不折不扣落地落實。要完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，對表對標(biāo)自覺扛好工作責(zé)任，科學(xué)謀劃、精準發(fā)力推動縣域經(jīng)濟、園區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，扎扎實實推進創(chuàng)新驅(qū)動、產(chǎn)業(yè)培育、基礎(chǔ)建設(shè)、招商引資、民生保障等各項工作，落實重大事項、重點工作聯(lián)系掛鉤制度，加強對分管領(lǐng)域工作的分析研判、統(tǒng)籌調(diào)度、推動落實，切實以“鐵肩膀”擔(dān)好硬任務(wù)、推動快發(fā)展。要進一步增強學(xué)習(xí)新理論新知識的緊迫感，緊盯形勢任務(wù)、主責(zé)主業(yè)和短板弱項，建立學(xué)習(xí)制度、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，自覺補課充電，加快知識更新，不斷豐富“工具箱”、練好“組合拳”，努力成為各自領(lǐng)域的行家里手，共同創(chuàng)造各項工作新的業(yè)績。
9月21日，省委常委會召開會議，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記近期重要講話重要指示精神，研究我省貫徹落實意見。省委書記劉奇主持會議。
會議強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察湖南時的重要講話精神，緊密結(jié)合我省實際，在常態(tài)化疫情防控條件下，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六?！比蝿?wù)，確保完成決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)，為開啟全面建設(shè)現(xiàn)代化新征程奠定堅實基礎(chǔ)。要加快推進高質(zhì)量跨越式發(fā)展，堅持把做實做強做優(yōu)實體經(jīng)濟作為主攻方向，全面加強創(chuàng)新能力建設(shè)，提升產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化水平，堅定實施擴大內(nèi)需戰(zhàn)略，圍繞構(gòu)建新發(fā)展格局全面深化改革開放，著力增強發(fā)展新動能新優(yōu)勢。要深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，穩(wěn)定糧食生產(chǎn)和供應(yīng)，促進一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，推進全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接，不斷激活鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力。要大力推進生態(tài)文明建設(shè)，深入實施長江經(jīng)濟帶“共抓大保護”攻堅行動，扎實做好重點水域禁捕退捕工作，努力打造更高水平的美麗中國“江西樣板”。要持之以恒增進民生福祉，落實就業(yè)優(yōu)先政策，加快補齊基礎(chǔ)教育短板，著力提升醫(yī)療衛(wèi)生水平，深入推進文化強省建設(shè)，努力解決群眾各項“急難愁盼”問題。要深入貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，傳承紅色基因，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚斗爭精神，加強巡視巡察工作，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
會議強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在基層代表座談會上的重要講話精神，始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動“十四五”規(guī)劃編制順應(yīng)人民意愿、符合人民所思所盼，為開啟全面建設(shè)現(xiàn)代化新征程提供規(guī)劃保障和科學(xué)指引。要堅定發(fā)展信心決心，牢牢把握發(fā)展新階段的新特征新要求，加快推進高質(zhì)量跨越式發(fā)展，努力在構(gòu)建新發(fā)展格局中展現(xiàn)更大作為。要深入踐行為民服務(wù)宗旨，加大力度保障和改善民生，著力解決就業(yè)、社保、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等領(lǐng)域問題，不斷增強人民群眾獲得感幸福感安全感。要扎實做好基層基礎(chǔ)工作，堅持黨對農(nóng)村基層工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，深入推進黨支部標(biāo)準化規(guī)范化信息化建設(shè)，加強和創(chuàng)新基層社會治理，不斷夯實黨的群眾基礎(chǔ)和執(zhí)政根基。要始終堅持人民主體地位，堅持問政于民、問計于民、問需于民，充分調(diào)動各方面的積極性，大力弘揚擔(dān)當(dāng)實干精神，凝聚起推動高質(zhì)量跨越式發(fā)展的強大正能量。
會議強調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對新時代民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要指示精神，按照全國民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作電視電話會議部署要求，堅持“兩個毫不動搖”，全面加強黨對民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，推動我省民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作提質(zhì)增效。要大力支持民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，認真落實紓困惠企的各項政策措施，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，幫助企業(yè)堅定信心、共渡難關(guān)、健康發(fā)展，依法保護企業(yè)家合法權(quán)益，激發(fā)民營經(jīng)濟發(fā)展動力和活力。要加強思想政治建設(shè)，深入推進工商聯(lián)建設(shè)和改革，促進民營經(jīng)濟人士健康成長，引領(lǐng)廣大民營經(jīng)濟人士爭做愛國敬業(yè)、守法經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、回報社會的典范。
人才講話和指示精神心得體會篇十一
4月20日至23日，習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，各級黨委(黨組)要切實落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，把全面從嚴治黨的要求落實到黨的建設(shè)全過程。
作為一名多年從事紀檢監(jiān)察工作的老紀檢人來說，要嚴格落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要講話精神，就要從以下幾個方面抓起：
一是培育干部要有實干的情懷。打贏全面從嚴這場硬仗，拼的是精神，靠的是實干。經(jīng)過黨的十八以來近8年時間的艱苦努力和不斷探索，當(dāng)前，干部的作風(fēng)確實有了質(zhì)的提升，吃喝風(fēng)少多了，耍大牌的少多了，不作為慢作為的少多了，吃拿卡要的少多了。但是少多了，并不等于沒了，絕跡了。不可否認，有部分干部不亂作為并不等于他確實從思想深處徹底明白了、清醒了，有些干部只不過是“裝出來的勤政廉潔”。這點大家一定要清醒明白。擺在我們紀檢人面前的困難還有很多，如同脫貧攻堅，到了最吃勁的階段，工作中艱和難常有、苦和累常伴，更離不開實打?qū)嵉馗?。要腳踏實地，保持不怕苦不怕累的精神，在全面從嚴治黨的戰(zhàn)場上苦干實干，用自己的辛苦指數(shù)換來海晏河清、朗朗乾坤，換來百姓的幸福指數(shù)。要培育干部心系群眾，涵養(yǎng)不求名不為利的境界，多做打基礎(chǔ)利長遠、惠民生得民心的事。
二是培育干部要有務(wù)實的態(tài)度。要實現(xiàn)黨風(fēng)正，就必須要堅持從思想上筑防線，以實干來兌現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不能走形式主義，否則既不能保證全面從嚴治黨質(zhì)量，也無法向群眾交代，無法向黨中央交代，無法向歷史交代。我們黨從建立至今，常態(tài)化開展黨性教育，一直把勤政廉潔的主基調(diào)作為干部教育的主要方面，但是還是有相當(dāng)多的干部，有些還是省部級國家級高級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭違紀違法。這告誡我們，全面從嚴治黨永遠在路上!一刻也不能掉以輕心，不能太相信我們干部的自律意識。全面從嚴治黨，要務(wù)實戒虛，堅持實事求是。就當(dāng)前來說，就要針對整治形式主義官僚主義中的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，因地制宜拿出硬辦法、實措施，通過多種形式、喜聞樂見的教育方式，把自尊自律意識根植到每一位干部思想深處，做到“不想為”。在此基礎(chǔ)上，要大膽鼓勵支持想干事、能干事、會干事的干部，給他們廣闊舞臺，讓他們盡情施展才華，而不能由于全面從嚴治黨而這也不能、那也不行，用死搬硬套、僵尸機械化執(zhí)紀執(zhí)法來人為的設(shè)置干事創(chuàng)業(yè)的障礙。干部，不僅要清廉，更要勤政。
三是培育干部要有韌勁的執(zhí)著。當(dāng)前，一些干部慵懶散漫，我們不能一味的指責(zé)干部本人，首先組織要反省，是不是在干部選拔任用中還存在任人唯親、賣官鬻爵行為?由此而嚴重挫傷了一些想干事同志的工作積極性和主動性?據(jù)我們調(diào)研和日常監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)，有同志去年前年以前，就是拼命三郎，干事非常積極，然而最近消極得很。我們也找本人了解過，談過心，果不其然，有同志年年全市、全省、全國先進優(yōu)秀，但是就是沒有本單位的優(yōu)秀先進。人家戲說，我能感動得了市委、省委和中央，但是就是感動不了我們單位。我們要認真反思。有同志訴苦：領(lǐng)導(dǎo)是一有工作就想起他來了，無一例外，但是遇到評先評優(yōu)壓根想不起他來，更不要說職務(wù)晉升了。有人一人干著三五人的活，成績相當(dāng)優(yōu)異，但是到了晉升時候，就是嚴格的論資排輩。這一切告誡我們紀檢人，當(dāng)下來說，反腐敗，要把選人用人上的腐敗作為重中之重!試想，人都用不對，還談什么干事創(chuàng)業(yè)?還談什么發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng)?還談什么全面從嚴治黨?現(xiàn)在的全面從嚴治黨到了“行百里者半九十”，越是靠近目標(biāo)，越是需要嚴肅認真對待，越是需要責(zé)任不松、力度不減。紀檢監(jiān)察干部要弘揚“滴水穿石”精神，在問題上“死磕到底”?！坝补穷^”總是“難啃”的，特別是選人用人上的腐敗，但并不是說就不能“啃掉”。相反，只有拿出“日拱一卒”的韌勁，堅定“滴水穿石”的執(zhí)著，以“死磕到底”的決心，一點一點地把問題“磨少”，才能夠讓這些看似難以解決的問題最終不再成為問題。
人才講話和指示精神心得體會篇十二
今年4月份，習(xí)近平總書記來陜考察，第一站就來到了秦嶺腹地的商洛市柞水縣，作為商洛人民，我深感自豪。讓我們感受到了總書記對老區(qū)人民的親切關(guān)懷和殷殷囑托，同時也為我們做好丹鳳新時代工作指明了前進方向、提供了行動指南?！皧^力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章”是總體目標(biāo)，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐、打造內(nèi)陸改革開放高地、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)、加強民生保障和社會建設(shè)、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展是具體五項要求。
結(jié)合自己的工作，我認為首先要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話，尤其是首站就來到商洛，作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，按照總書記的要求，扎實細致做好每一項工作。不僅自己要帶頭學(xué)，學(xué)扎實，更要將總書記的重要講話精神宣傳到千家萬戶。
脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。作為脫貧攻堅一線的基層工作者，習(xí)近平總書記的講話讓我備受鼓舞、倍感振奮。丹鳳縣雖然已經(jīng)整體脫貧摘帽，但鞏固提升脫貧質(zhì)量任務(wù)還很艱巨，我要繼續(xù)落實“四個不摘”要求，持續(xù)用力，使國家的“八個一批”等扶貧政策落實到所有貧困戶，不僅“扶上馬”，還要“送一程”，使貧困戶穩(wěn)定脫貧。
綠水青山就是金山銀山，作為工作生活在秦嶺腹地的丹鳳，我們要堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護的重要指示精神，深刻認識保護秦嶺是國之大者，自覺當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士，教育引導(dǎo)身邊群眾不亂砍亂伐、亂采亂挖、亂排亂放等，確?！耙唤逅途┙颉焙汀吧搪逅{”持續(xù)向好，保護好大秦嶺，保護好我們的美麗家園。
人才講話和指示精神心得體會篇十三
[引言]：在中國特色社會主義新時代，無論在改革、發(fā)展、穩(wěn)定、團結(jié)等方面，都需要有大量的人才支撐。近日，某知名領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)表了一篇題為《人才工作講話》，對當(dāng)前的人才工作進行了全面剖析和深入闡述。作為青年，我從中深感領(lǐng)悟，以下我將結(jié)合自己的思考，談一談我對《人才工作講話》的理解。
[第一段]：認清人才引進的優(yōu)勢定位。
《人才工作講話》中，領(lǐng)導(dǎo)人強調(diào)了優(yōu)化區(qū)域人才布局、完善引才政策體系等要點。對于區(qū)域的人才建設(shè)，我們需要從實際情況出發(fā)，找到自己的優(yōu)勢所在，尤其是地方性資源和特色領(lǐng)域，發(fā)掘出省市在各方面的亮點。發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢，需要審時度勢，將自己的優(yōu)勢發(fā)揮到最大，從而在引進人才中體現(xiàn)出獨特的競爭力。例如在山東大學(xué)創(chuàng)建芯片產(chǎn)業(yè)、浙江慈溪人才培育固定福利等引才方案的設(shè)計，充分發(fā)揮出了自身的優(yōu)勢和特點。因此，結(jié)合自身的經(jīng)濟實力和自然環(huán)境等特色，發(fā)揮地域優(yōu)勢，吸引人才，符合區(qū)域發(fā)展特色的優(yōu)勢，才是整體引進人才的正確方向。
[第二段]：融合青年人才發(fā)展趨勢。
新時代當(dāng)中，青年人才流失是一個難以避免的問題?！度瞬殴ぷ髦v話》從干部隊伍建設(shè)、改革創(chuàng)新、政策保障等方面出發(fā)，打破剛性化思想與機制，吸引更多的年輕力量扎根于各個領(lǐng)域。這對于我們青年人才來說是一個大機遇，需要學(xué)會融入和妥善利用。作為青年人才，我們應(yīng)該有自己獨立的思考，從長遠發(fā)展的角度出發(fā)，認識到發(fā)揮自己的價值最根本的途徑就是能夠匹配到自己擅長和熱愛的領(lǐng)域中。
[第三段]：深度推進教育機制創(chuàng)新。
不斷完善教育機制，是引進人才的關(guān)鍵問題之一。領(lǐng)導(dǎo)人在《人才工作講話》中也強調(diào)了“人才教育培訓(xùn)體系，改革方法手段、建立成果共享網(wǎng)”。這就需要從制度層面出發(fā)，以解決教育難題，塑造教育品質(zhì)和教育環(huán)境的根本作用。而對于我們年輕一代，無論是參加工作還是繼續(xù)學(xué)業(yè)，我們都應(yīng)該注重自身的素質(zhì)提高，多參與自己所在學(xué)校、企業(yè)等的培訓(xùn)以及專業(yè)的進修，努力獲得更多解決問題的方法和經(jīng)驗。
[第四段]：重視履行社會責(zé)任。
一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬?，一定不僅有自身的發(fā)展，更要能夠在社會中履行起責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)人在《人才工作講話》中重申了人才對于國家和社會的貢獻，高度贊揚了人才為國家建設(shè)的經(jīng)濟和人才領(lǐng)域做出的貢獻。無論是哪個領(lǐng)域，年輕人都應(yīng)該多了解社會所需資源和自己的能力之間的差距，多參與公益事業(yè)，解決現(xiàn)有社會問題，同時，將自己的價值體現(xiàn)得更細致化精深化，做到能帶領(lǐng)一片，有好的想法和創(chuàng)新意念，帶動行業(yè)進步與創(chuàng)新發(fā)展。
[第五段]：積極應(yīng)對人才挑戰(zhàn)。
在新時代，人才供應(yīng)與需求的加劇使得人才市場變得更具競爭力、更具挑戰(zhàn)性。而對于年輕人來說，我們應(yīng)該以積極的心態(tài)去應(yīng)對挑戰(zhàn)，不斷提升自身競爭力，同時不斷深入了解市場趨勢，慢慢地擴大我們的視野。在這個過程中，學(xué)術(shù)，人際關(guān)系，專業(yè)技能的提升都是至關(guān)重的，除此之外，時刻保持好心態(tài)和正確的人生觀，努力把握自己的發(fā)展機會，才能實現(xiàn)個人的價值，并更好地促進中國人才工作的蓬勃發(fā)展。
[結(jié)語]：總而言之，《人才工作講話》在引進人才、建立教育體系、推動創(chuàng)新等方面提供了很多的思路和方法。作為青年人才，我們應(yīng)該始終保持一顆開放的心態(tài)，善于思考，不斷學(xué)習(xí)和進步，才能更好地融入并在這個時代中實現(xiàn)自己的價值。
人才講話和指示精神心得體會篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
……在***人才工作會議上發(fā)表的重要講話，為我們做好新時代人才工作擘畫了“路線圖”，確立了“時間表”，是新時代人才工作的根本遵循。我們要深刻領(lǐng)會講話的政治性、思想性、理論性，明確其指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略目標(biāo)、重點任務(wù)、政策舉措。作為一名基層人事干部，要把深入學(xué)習(xí)……重要講話精神作為首要任務(wù)，全面貫徹新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，推動黨***關(guān)于新時代人才工作各項決策部署在基層落地生效。下面，結(jié)合基層實際，從三個方面談?wù)剬W(xué)習(xí)體會。
一、把握“三個關(guān)鍵”，堅持人才工作的正確方向
……從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，對黨的十八大以來人才工
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看作取得的巨大成就進行了全面回顧，對人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)進行了深入分析，對新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題進行了科學(xué)回答。我們學(xué)習(xí)……的重要講話，就是要把握講話的“關(guān)鍵”，深刻理解，深刻領(lǐng)會，融會貫通，夯實做好人才工作的思想基礎(chǔ)。
第一個“關(guān)鍵”：“八個堅持”?！浴鞍藗€堅持”，首次系統(tǒng)概括提出了新時代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措。這“八個堅持”是對我國人才事業(yè)發(fā)展規(guī)律性認識的深化，是關(guān)于人才工作重要思想的鮮明體現(xiàn)，不僅要始終堅持，更要不斷豐富發(fā)展。擺在第一位的是“堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)”，確立了人才工作的正確方向。我們要牢牢把握這一政治“靶向”，做到思想不偏向，工作不偏航，始終把“八個堅持”作為指導(dǎo)人才工作的重要原則，貫徹落實到具體工作中。
第二個“關(guān)鍵”：“戰(zhàn)略目標(biāo)”。會上，提出了一個重要戰(zhàn)略目標(biāo)——“加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地”。到2025年，“在關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊”；到2030年，“在主要科技領(lǐng)域有一批領(lǐng)跑者，在新興前沿交叉領(lǐng)域有一批開拓者”；到2035年，“國家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列”。這是站在實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略高度，對實施人才強國戰(zhàn)略作出的部署。目標(biāo)已明確，擺在我們基層人才工作者面前的就是要以戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向，在本職崗位上盡心盡責(zé)，有效落實各項人才工作的部署和要求，為實現(xiàn)人才強國戰(zhàn)略作出應(yīng)有的貢獻。
第三個“關(guān)鍵”：“科技人才”。指出，要大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家；要打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊；要造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊伍；要培養(yǎng)大批卓越工程師。千軍易得，一將難求。強調(diào)要培養(yǎng)四個方面的科技人才，這是人才培養(yǎng)的重點。在基層，我們要重視科技人才的培養(yǎng)，大力實施“工匠”培養(yǎng)戰(zhàn)略，通過搭建勞動競賽、工匠選樹等平臺，培養(yǎng)一大批能工巧匠和創(chuàng)新能手，讓他們成為突破“卡脖子”技術(shù)難題的領(lǐng)軍人物。
二、認清“三個短板”，增強做好人才工作的緊迫感
學(xué)習(xí)的重要講話，就是要把思想統(tǒng)一到***人才工作會議精神上來，立足本地、本部門的實際，認真貫徹落實會議精神，對標(biāo)對表，查找工作短板，增強做好人才工作的緊迫感和責(zé)任感。強調(diào)，各地區(qū)各部門要立足實際、突出重點，解決人才反映強烈的實際問題。要加大人才發(fā)展投入，提高人才投入效益。按照的要求，我們必須深入查找本部門人才工作存在的問題，認清現(xiàn)實，對癥下藥，大力實施人才引進培養(yǎng)工程，推進本部門人才工作高質(zhì)量發(fā)展。本部門人才工作存在的短板主要表現(xiàn)在以下三個方面：
一是存在人才斷層的短板。本部門由于歷史原因，人員構(gòu)成比較復(fù)雜，相當(dāng)一部分人員學(xué)歷較低，文化基礎(chǔ)較差，基本是高中或初中水平，大學(xué)學(xué)歷都是通過函授或自考獲得的第二學(xué)歷，與實際能力知識相差甚遠。而近年通過公招進入本部門的干部職工學(xué)歷高、知識面寬，但缺乏一線工作經(jīng)驗，存在“眼高手低”現(xiàn)象，不能充分發(fā)揮其學(xué)業(yè)專長，造成學(xué)歷與能力不對等。以上原因，導(dǎo)致人才“青黃不接”，成為制約基層發(fā)展的瓶頸。
二是存在復(fù)合型人才匱乏的短板。目前本部門能夠運用科學(xué)的理論和現(xiàn)代化的技術(shù)手段強化管理、提高效率的專業(yè)型、復(fù)合型人才十分匱乏。部分業(yè)務(wù)骨干只對本職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)比較認真，對其他相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不求甚解，綜合學(xué)、深入學(xué)、拓展學(xué)不夠。知識結(jié)構(gòu)單一，對一些突發(fā)或綜合性強的工作任務(wù)缺乏綜合能力。就拿我局來說，普遍缺少會服務(wù)、會辦案、會一般公文寫作的人才，基層的好經(jīng)驗、好作法不能很好的歸納總結(jié)。
三是存在缺乏專業(yè)技術(shù)人才的短板。目前，基層單位普遍缺乏計算機、法律、財會等專業(yè)人才。專業(yè)人才的缺乏，直接影響工作的效率。當(dāng)前，互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展，計算機技術(shù)人才顯得尤為重要。但在實際工作中，精通計算機知識、網(wǎng)絡(luò)知識、信息技術(shù)的干部卻是鳳毛麟角。比如網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管，隨著眾多的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)廣泛開展電子商務(wù)，網(wǎng)上貿(mào)易、網(wǎng)上經(jīng)營、網(wǎng)上購物等多種方式給監(jiān)管部門帶來新的挑戰(zhàn)，缺乏信息技術(shù)專門人才，使管理手段難以實施，監(jiān)管存在漏洞，監(jiān)管任務(wù)難以完成。
三、落實“三大舉措”，推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展
強調(diào)，要深化人才發(fā)展體制機制改革。要根據(jù)需要和實際向用人主體充分授權(quán)，發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、引進、使用中的積極作用。用人單位要切實履行好主體責(zé)任，用不好授權(quán)、履責(zé)不到位的要問責(zé)。作為基層單位，要做到“人盡其才，才盡其用”，注重培養(yǎng)本單位的人才，用好人才，為人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
一是完善教育培訓(xùn)機制。要結(jié)合實際，合理制定本系統(tǒng)人才教育和培養(yǎng)的短期、中期、長期規(guī)劃，確定各個階段人才培養(yǎng)的目標(biāo)。要創(chuàng)新教育培訓(xùn)機制，結(jié)合崗位實際，開展崗位能手評比，加強崗位技能學(xué)習(xí)，采取“送出去”和“請進來”的培訓(xùn)方式，有針對性的培養(yǎng)各類專業(yè)人才，全方位地提高干部隊伍的政治思想素質(zhì)和文化素質(zhì)，不斷強化造血功能。堅持走培養(yǎng)和引進相結(jié)合的路子，著力改善干部隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。要繼續(xù)采取與有關(guān)高校聯(lián)合辦班以及鼓勵干部自修、函授等繼續(xù)教育方式，提高干部隊伍文化素質(zhì)。多引進一些高素質(zhì)的年輕人才和專業(yè)人才，并將其納入后備人才庫，進行有意識、有計劃的培養(yǎng)，同時在工資、福利、待遇上進行照顧和傾斜，做到以情動人、以事業(yè)激人，以待遇留人，使高素質(zhì)人才能真正扎根于基層。
二是建立人才交流平臺。要積極向上級爭取并與地方政府聯(lián)系，進一步完善交流機制，構(gòu)建交流平臺，促進干部合理流動，促進干部成長。構(gòu)建系統(tǒng)內(nèi)部交流平臺，進一步完善城鄉(xiāng)交流機制、崗位互換機制、基層單位“一把手”輪換機制，使內(nèi)部人員活起來、動起來，激發(fā)隊伍活力。構(gòu)建與地方交流的平臺，主動尋求地方政府的支持，把有培養(yǎng)前途的干部交流到地方黨政工作崗位上，著力培養(yǎng)其駕馭全局的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力等綜合能力，并在條件成熟時加大使用力度。
三是深化干部人事制度改革。要打破“論資排輩”的舊框框不拘一格選拔人才，定期對干部實行“換屆選舉”和交流。為真正起到選賢任能的作用，可引入公開透明機制，推行競爭上崗制度和崗位輪換制度，采取群眾投票、績效考核、水平測試、崗位競爭等有效方式，擇良而用，逐步建立起優(yōu)勝劣汰的用人機制，使年富力強的優(yōu)秀人才脫穎而出，杜絕干部使用提拔中的不良風(fēng)氣，真正做到“能者上，平者讓，庸者下”。此舉可增強領(lǐng)導(dǎo)干部的危機感和緊迫感，完善干部考核激勵機制，激發(fā)整個隊伍的活力，讓那些有上進心、工作肯干、能力強的人看到希望和前途。
人才講話和指示精神心得體會篇十五
習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，秦嶺和合南北、澤被天下，是我國的中央水塔，是中華民族的祖脈和中華文化的重要象征。保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，對確保中華民族長盛不衰、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有十分重大而深遠的意義。習(xí)近平總書記對秦嶺保護曾作出多次批示指示，在疫情防控取得階段性勝利，重點推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時期，其考察陜西的第一站仍然是視察生態(tài)保護，可見習(xí)近平總書記對生態(tài)保護之重視程度，這一考察行動與習(xí)近平總書記生態(tài)文明思想一脈相承，一以貫之。
習(xí)近平生態(tài)文明思想就是要堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念。此前在浙江考察時，總書記強調(diào)，“經(jīng)濟發(fā)展不能以破壞生態(tài)為代價，生態(tài)本身就是經(jīng)濟，保護生態(tài)就是發(fā)展生產(chǎn)力”。生態(tài)文明建設(shè)是國家發(fā)展戰(zhàn)略，綠色發(fā)展方式是發(fā)展路徑選擇，建設(shè)美麗中國是發(fā)展目標(biāo)。黨的十八大已經(jīng)把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義五位一體總體布局，明確提出大力推進生態(tài)文明建設(shè)，努力建設(shè)美麗中國，實現(xiàn)中華民族永續(xù)發(fā)展。習(xí)近平生態(tài)文明思想體現(xiàn)了生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰，人與自然要和諧共生的新生態(tài)自然觀;體現(xiàn)了綠水青山就是金山銀山，保護環(huán)境就是保護生產(chǎn)力的新經(jīng)濟發(fā)展觀;體現(xiàn)了環(huán)境就是民生，人民群眾對美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)的新民生政績觀。
建設(shè)生態(tài)文明，關(guān)系人民福祉，關(guān)乎民族未來。習(xí)近平總書記強調(diào)，“陜西生態(tài)環(huán)境保護，不僅關(guān)系自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局”。對于生活、工作在秦嶺腹地的一名政法戰(zhàn)線工作者，我們應(yīng)當(dāng)如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神重要指示精神，如何落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，我認為要做到以下幾點：
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須樹立生態(tài)文明理念?？v觀人類文明發(fā)展史，生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰。工業(yè)化進程創(chuàng)造了前所未有的物質(zhì)財富，也產(chǎn)生了難以彌補的生態(tài)創(chuàng)傷。殺雞取卵、竭澤而漁的發(fā)展方式走到了盡頭，順應(yīng)自然、保護生態(tài)的綠色發(fā)展昭示著未來。只有牢固樹立生態(tài)文明理念，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平生態(tài)文明思想，才能精準把握習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護系列重要講話精神，當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須打好脫貧攻堅戰(zhàn)。經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護是一對長期存在的矛盾，維持最基本的生存需要始終是人們考慮的首要問題，貧困問題解決好了才能談得上對更美好的生活環(huán)境的追求。秦巴山區(qū)屬于集中連片經(jīng)濟落后地區(qū)，解決地區(qū)落后問題是落實秦嶺生態(tài)保護責(zé)任的題中應(yīng)有之義。正如習(xí)近平總書記強調(diào)的，“要堅持以人民為中心的發(fā)展思想，扎實辦好民生實事。要瞄準突出問題精準施策，做好剩余貧困人口脫貧工作”。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須守好司法保護防線。秦嶺生態(tài)保護涉及到水土、環(huán)境、資源、森林、濕地、河流、野生動植物等方方面面，需要各部門各盡其責(zé)、部門聯(lián)動、齊抓共管。人們常說，司法是最后一道防線，所以我們更要認真履行法律所賦予的職責(zé)使命，嚴厲打擊破壞秦嶺生態(tài)環(huán)境的違法犯罪行為，做好生態(tài)環(huán)境資源領(lǐng)域公益訴訟工作，守好法律防線，當(dāng)好守護秦嶺生態(tài)的衛(wèi)士，以實際行動落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神。
今年4月份，習(xí)近平總書記來陜考察，第一站就來到了秦嶺腹地的商洛市柞水縣，作為商洛人民，我深感自豪。讓我們感受到了總書記對老區(qū)人民的親切關(guān)懷和殷殷囑托，同時也為我們做好丹鳳新時代工作指明了前進方向、提供了行動指南?！皧^力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章”是總體目標(biāo)，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐、打造內(nèi)陸改革開放高地、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)、加強民生保障和社會建設(shè)、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展是具體五項要求。
結(jié)合自己的工作，我認為首先要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話，尤其是首站就來到商洛，作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，按照總書記的要求，扎實細致做好每一項工作。不僅自己要帶頭學(xué)，學(xué)扎實，更要將總書記的重要講話精神宣傳到千家萬戶。
脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。作為脫貧攻堅一線的基層工作者，習(xí)近平總書記的講話讓我備受鼓舞、倍感振奮。丹鳳縣雖然已經(jīng)整體脫貧摘帽，但鞏固提升脫貧質(zhì)量任務(wù)還很艱巨，我要繼續(xù)落實“四個不摘”要求，持續(xù)用力，使國家的“八個一批”等扶貧政策落實到所有貧困戶，不僅“扶上馬”，還要“送一程”，使貧困戶穩(wěn)定脫貧。
綠水青山就是金山銀山，作為工作生活在秦嶺腹地的丹鳳，我們要堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護的重要指示精神，深刻認識保護秦嶺是國之大者，自覺當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士，教育引導(dǎo)身邊群眾不亂砍亂伐、亂采亂挖、亂排亂放等，確?！耙唤逅途┙颉焙汀吧搪逅{”持續(xù)向好，保護好大秦嶺，保護好我們的美麗家園。
根據(jù)《開展“政治建設(shè)六項重點任務(wù)”專項監(jiān)督檢查工作方案》的要求，結(jié)合實際，認真研究抓好落實?，F(xiàn)將情況報告如下：
習(xí)近平總書記蒞臨廣西視察指導(dǎo)并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了黨中央和總書記對廣西的高度重視，對壯鄉(xiāng)人民的深厚感情，對廣大干部群眾的親切關(guān)懷。總書記對廣西工作給予充分肯定，讓全區(qū)人民倍受鼓舞、倍感振奮、倍加自豪，進一步提升了精氣神，增強了自信心，鼓足了實干勁。對于全黨深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、進一步加強黨的全面建設(shè)，具有重要指導(dǎo)意義。書記在干部職工例會上強調(diào)，要結(jié)合深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會這一重要指示的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，我們要認真對照“三大定位”新使命和“五個扎實”新要求，對照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，緊密聯(lián)系實際，制定好實施方案，不斷提高政治站位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌鍥而不舍地抓好黨的建設(shè)。
始終以中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神為準繩，查短板、找差距，拿出過硬措施，扎扎實實改進作風(fēng)，著力構(gòu)建黨全面發(fā)展建設(shè)的長效機制，更好發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用，加強日常監(jiān)督和重要時間節(jié)點監(jiān)督，推動作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，把落實中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神轉(zhuǎn)化為思想自覺和行動自覺。
一是組織好黨組民主生活會，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，要求領(lǐng)導(dǎo)干部按照習(xí)近平總書記重要指示精神，針對形式主義、官僚主義頑疾查擺問題、檢視差距，堅持糾正形式主義不止步，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督準則。二是切實向縣委縣政府看齊，不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委縣政府決策部署，持續(xù)強化黨的建設(shè)，為開創(chuàng)新時代工作新局面提供有力保證。
人才講話和指示精神心得體會篇十六
根據(jù)《開展“政治建設(shè)六項重點任務(wù)”專項監(jiān)督檢查工作方案》的要求，結(jié)合實際，認真研究抓好落實?，F(xiàn)將情況報告如下：
習(xí)近平總書記蒞臨廣西視察指導(dǎo)并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了黨中央和總書記對廣西的高度重視，對壯鄉(xiāng)人民的深厚感情，對廣大干部群眾的親切關(guān)懷?？倳泴V西工作給予充分肯定，讓全區(qū)人民倍受鼓舞、倍感振奮、倍加自豪，進一步提升了精氣神，增強了自信心，鼓足了實干勁。對于全黨深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、進一步加強黨的全面建設(shè)，具有重要指導(dǎo)意義。書記在干部職工例會上強調(diào)，要結(jié)合深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會這一重要指示的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，我們要認真對照“三大定位”新使命和“五個扎實”新要求，對照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，緊密聯(lián)系實際，制定好實施方案，不斷提高政治站位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌鍥而不舍地抓好黨的建設(shè)。
始終以中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神為準繩，查短板、找差距，拿出過硬措施，扎扎實實改進作風(fēng)，著力構(gòu)建黨全面發(fā)展建設(shè)的長效機制，更好發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用，加強日常監(jiān)督和重要時間節(jié)點監(jiān)督，推動作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，把落實中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神轉(zhuǎn)化為思想自覺和行動自覺。
一是組織好黨組民主生活會，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，要求領(lǐng)導(dǎo)干部按照習(xí)近平總書記重要指示精神，針對形式主義、官僚主義頑疾查擺問題、檢視差距，堅持糾正形式主義不止步，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督準則。二是切實向縣委縣政府看齊，不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委縣政府決策部署，持續(xù)強化黨的建設(shè)，為開創(chuàng)新時代工作新局面提供有力保證。
人才講話和指示精神心得體會篇十七
“人才是第一資源”是近年來中國政府關(guān)注的熱點話題，也是社會各界共同關(guān)注的重要議題。習(xí)近平總書記曾指出，“培養(yǎng)造就一大批高素質(zhì)人才，是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略支撐?！睘榱颂接懞脱芯咳瞬殴ぷ鳎?，我們學(xué)校邀請了一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)進行“人才工作講話”，今天，我就在這里講一下我的心得體會。
第二段：增強人才意識。
講話中，領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)了增強人才意識的重要性。作為一名年輕的學(xué)生，我們更應(yīng)該明確自己是祖國未來的棟梁之材，我們要通過勤奮學(xué)習(xí)、積極鍛煉自己，為實現(xiàn)中國夢做出自己的貢獻。在現(xiàn)代社會，城市化建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展都需要大量的人才支撐，我們應(yīng)該抓住機會提高自己的素質(zhì)，為國家建設(shè)貢獻力量。
第三段：完善人才培養(yǎng)體系。
講話中，領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)了要完善人才培養(yǎng)體系。在人才培養(yǎng)中，要注重全面發(fā)展，既要培養(yǎng)專業(yè)技能，也要注重人文素養(yǎng)和創(chuàng)新思維。此外，還需要注重培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和團隊合作精神。培養(yǎng)好人才是一個長期而系統(tǒng)的過程，需要各方面力量的支持和協(xié)同，而學(xué)校應(yīng)該發(fā)揮主導(dǎo)和優(yōu)勢作用，充分發(fā)掘和釋放各類人才的潛能。
第四段：創(chuàng)造優(yōu)越的人才環(huán)境。
同時，講話中，領(lǐng)導(dǎo)還提到了要營造優(yōu)越的人才環(huán)境。只有創(chuàng)造出一個寬松自由、充滿活力的工作環(huán)境，才能吸引和留住高素質(zhì)人才。在這個過程中，需要注重優(yōu)化人才服務(wù)，為人才提供更好的待遇和福利，引導(dǎo)人才向著“愛崗敬業(yè)、成就自我、服務(wù)社會”的方向發(fā)展。
第五段：結(jié)論。
在整個講話中，領(lǐng)導(dǎo)不僅從政策、大環(huán)境、制度、人才思想等方面展開講述，更是結(jié)合學(xué)校實際情況，提出了很多實用性的建議和措施，讓我們深受啟發(fā)和感悟。我們深知要成為一名真正有用的人才，并不是一蹴而就的，而是需要在日常學(xué)習(xí)和工作中，通過不斷地努力和實踐，逐漸發(fā)掘自己的潛能。讓我們用積極的心態(tài)，提高人才意識，不斷提升自身素質(zhì)和能力，為實現(xiàn)中國夢貢獻自己的智慧和力量。
人才講話和指示精神心得體會篇十八
習(xí)近平總書記在陜西省榆林市考察時的重要指示，不僅對陜西具有重大指導(dǎo)意義，也著眼于全國發(fā)展的大局，再次強調(diào)了推進我國經(jīng)濟社會發(fā)展的基本方略和重點任務(wù)，為我們有效應(yīng)對挑戰(zhàn)、加速高質(zhì)量發(fā)展提供了科學(xué)的思想方法和工作方法，堅定了“十四五”開好局起好步謀好篇的信心和決心。結(jié)合自身工作實際，我談三個方面學(xué)習(xí)體會。
一、要堅持解放思想，保持戰(zhàn)略定力，持續(xù)推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
習(xí)近平總書記此次考察的國家能源集團榆林化工有限公司在這方面做了有益的探索，走出了一條可持續(xù)的綠色低碳發(fā)展之路。榆林的探索也是各地推進高質(zhì)量發(fā)展的一個縮影。這一重要論述為我們煤礦的發(fā)展指明了方向。越是關(guān)鍵時刻，越是要堅持將解放思想、改革創(chuàng)新作為“破局”的先導(dǎo)和抓手，努力以思想之新引領(lǐng)發(fā)展之變，在新發(fā)展格局中實現(xiàn)更大作為。要在綠色轉(zhuǎn)型中推動高質(zhì)量發(fā)展，堅決打好生態(tài)環(huán)境保衛(wèi)戰(zhàn)，把握時代脈搏，立足超前定位，抓住“碳達峰”的窗口期，按照保碳、去碳、減碳、固碳、易碳的發(fā)展路徑，制定雙碳行動方案，加快綠色礦山建設(shè)。同時要捋清目前存在的棘手問題，不等不靠，超前謀劃，提高企業(yè)經(jīng)濟效益和工作效率，持續(xù)推動企業(yè)可持續(xù)、健康、高質(zhì)量發(fā)展。
二、要堅持生態(tài)環(huán)保，堅定綠色發(fā)展，持續(xù)走企業(yè)與自然和諧共生之路。
習(xí)近平總書記指出，要深入貫徹綠水青山就是金山銀山的理念，把生態(tài)治理和發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)有機結(jié)合起來，走出一條生態(tài)和經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展、人與自然和諧共生之路。當(dāng)前，我國生態(tài)文明建設(shè)正處于壓力疊加、負重前行的關(guān)鍵期，全國都要守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線。為此，習(xí)近平生態(tài)文明思想，“綠水青山就是金山銀山”的理論，為我們煤礦加強生態(tài)文明建設(shè)，搞好環(huán)保工作提供了基本遵循。我認為“雙碳”政策不僅不會限制和影響煤炭產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，而是為煤炭產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供了重要的發(fā)展機遇，更加突出了煤炭的健康、環(huán)保、綠色發(fā)展，對提高煤炭產(chǎn)業(yè)集中度、提升能源綜合利用效益提出了更高的要求。接下來，我們要用智慧和創(chuàng)新探索新發(fā)展，用實干與奮進擁抱新未來，在打造綠色礦井建設(shè)進程中以另一種姿態(tài)煥發(fā)出勃勃生機，續(xù)寫生態(tài)發(fā)展新篇章!
三、要堅持服務(wù)為民，聚焦民生工程，持續(xù)深化廣大干部職工對企業(yè)的歸屬感。
習(xí)近平總書記在前往中共綏德地委舊址考察時指出，要繼承發(fā)揚革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，始終把人民利益放在最高位置，不忘初心、牢記使命，貫徹黨的群眾路線，尊重人民主體地位，始終同人民站在一起、想在一起、干在一起。推動高質(zhì)量發(fā)展，歸根結(jié)底是要實現(xiàn)全體人民共同富裕。對于我們企業(yè)來講，就是要深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于以人民為中心的發(fā)展理念，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動并形成長效機制，著力提升民生工作辦結(jié)力度，促進企業(yè)發(fā)展與職工幸福和諧共贏，高效發(fā)展，持續(xù)將企業(yè)的發(fā)展成果惠及到廣大職工群眾，為企業(yè)全方位高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
任重道遠須奮力，風(fēng)急潮涌正揚帆。我將深刻領(lǐng)會全面貫徹習(xí)近平總書記來陜考察時的重要指示精神，繼承發(fā)揚革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，解放思想，改革創(chuàng)新，堅定信心、久久為功，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的征程中邁出更大步伐、創(chuàng)造更大業(yè)績。
人才講話和指示精神心得體會篇一
近日，我參加了一次由楊勤榮先生主持的人才講話活動，會上，他分享了自己多年來在人才培養(yǎng)方面的心得和體會，深深地感受到了他對人才的關(guān)注和重視。在此，我想談?wù)勛约旱闹饕惺芎腕w會。
第一段：講話對人才的觀念影響。
楊勤榮先生在講話中強調(diào)了對人才的重視，他認為人才是推動社會前進的重要力量，是國家發(fā)展的基石。這種觀點深深地影響了我，讓我感受到了對人才的珍視和尊重，也讓我認識到人才在現(xiàn)代社會的重要性?，F(xiàn)在的社會競爭越來越激烈，如何合理發(fā)掘和利用人才的潛力，是我們每個人必須思考的問題。
第二段：培養(yǎng)人才需要重視基礎(chǔ)教育。
楊先生還強調(diào)了對基礎(chǔ)教育的重視，認為好的基礎(chǔ)教育是培養(yǎng)人才的重要前提。他提倡讓孩子有廣泛的興趣和知識，既要注重專業(yè)技能的提升，也要多關(guān)注社交能力和人際交往的能力。這些觀點讓我感受到教育的多樣性和復(fù)雜性，加深了我對于人才培養(yǎng)的思考。
第三段：良好的公司文化是吸引人才的重要因素。
在講話中，楊先生還提到了公司文化的重要性。他認為公司應(yīng)該有良好的文化氛圍，讓員工在工作中不僅獲得成就感，還要感受到公司的溫暖和關(guān)懷。這些因素是吸引和留住人才的重要因素。我深深地認同這個觀點，覺得在公司文化建設(shè)上，我們應(yīng)該從員工的關(guān)注和需求出發(fā)，讓公司成為員工最愿意留下來的地方。
第四段：創(chuàng)新是企業(yè)發(fā)展的源動力。
楊勤榮先生在講話中還提到了創(chuàng)新的重要性，他認為只有不斷創(chuàng)新才能保持企業(yè)的競爭力。他說，創(chuàng)新不僅是科技創(chuàng)新，還包括管理創(chuàng)新和文化創(chuàng)新。只有不斷地進行創(chuàng)新，企業(yè)才能走得更遠。這讓我認識到企業(yè)在發(fā)展過程中，必須不斷地進行創(chuàng)新，并有所取舍。
第五段：人才是企業(yè)發(fā)展的關(guān)鍵。
楊勤榮先生的講話，讓我深深地認識到了人才的重要性。在現(xiàn)在這個快速發(fā)展的社會中，人才已經(jīng)成為了企業(yè)發(fā)展的主要動力，企業(yè)也必須以人才為中心進行管理和發(fā)展。我們在工作中，也應(yīng)該不斷地深化對人才和領(lǐng)導(dǎo)的認識，將這些體會和經(jīng)驗融入到我們的實際工作中，更好地發(fā)揮自己的作用。
總之，聽了楊勤榮先生的講話，我深深地感受到了對人才的重視和關(guān)愛，也讓我對企業(yè)發(fā)展的心路歷程有了更深刻的理解。在今天這個快速發(fā)展的社會中，人才是企業(yè)成功的關(guān)鍵，我們每個人都應(yīng)該在自己的領(lǐng)域中，充分發(fā)揮自己的才能，努力為社會發(fā)展做出更大的貢獻。
人才講話和指示精神心得體會篇二
在如今激烈的市場競爭中，人才已經(jīng)成為企業(yè)最重要的財富之一。企業(yè)需要人才的同時，人才也需要有負責(zé)、有擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)來創(chuàng)造機會。因此，企業(yè)應(yīng)該在與人才的深度交流中，踐行擔(dān)當(dāng)并向人才傳達企業(yè)文化和價值觀。最近我參加了一場企業(yè)人才講話活動，對此我有一些個人的體會。
第二段：聆聽的重要性。
在聆聽嘉賓演講的過程中，我深刻意識到了聆聽的重要性。聆聽是一種主動的體驗，有關(guān)注、聽懂、理解、尊重、善意和認同的內(nèi)涵，是一種宏觀上看似被動卻實質(zhì)上是積極接納信息的過程。對企業(yè)而言，聆聽意味著重視人才的聲音，包容不同的觀點，接收來自外部的各種信息和建議。只有通過聆聽，企業(yè)才能掌握時代潮流和市場需求，通過不斷進化提高自身的領(lǐng)導(dǎo)力和競爭力。
第三段：價值觀的傳遞。
在企業(yè)人才講話活動中，嘉賓們都強調(diào)了價值觀的重要性和傳遞。企業(yè)的價值觀是企業(yè)文化和企業(yè)形象的基石，是企業(yè)引導(dǎo)員工行為的內(nèi)在動力。嘉賓鼓勵企業(yè)要通過不斷的傳遞和宣揚企業(yè)的價值觀，深入人心的打造企業(yè)的品牌形象。在企業(yè)的精神文明建設(shè)中，讓每個員工都能秉持企業(yè)的價值觀，并在生活和工作中自覺落實企業(yè)的精神文明建設(shè)。
第四段：開放的態(tài)度。
一家有前途的企業(yè)，必須具有一種開放的態(tài)度。嘉賓們認為，開放的心態(tài)是企業(yè)能夠贏得人才青睞的重要因素。通過開放，企業(yè)可以擴展自身的視野和資源，從而產(chǎn)生更高品質(zhì)的客戶需求。同時，開放也拓展了未來的贏利空間，讓企業(yè)更具備可持續(xù)發(fā)展的能力。因此，企業(yè)不妨多與行業(yè)內(nèi)外的人才和組織進行溝通和協(xié)作，打造更大的合作共贏局面。
第五段：感悟。
此次企業(yè)人才講話活動讓我很受啟發(fā)，也讓我更加理解了人才和企業(yè)之間的關(guān)系。一個有競爭力的企業(yè)需要不斷提高企業(yè)管理水平，讓員工管理更加規(guī)范、細致和科學(xué)，從而增加企業(yè)的生產(chǎn)力和競爭力。同時，企業(yè)也需要搭建良好的溝通平臺，讓員工體會企業(yè)對員工的關(guān)心和信賴，建立良好的員工和企業(yè)的互動關(guān)系。雖然我們在不停的追求先進技術(shù)和更高品質(zhì)的產(chǎn)品，但是人才仍然是企業(yè)的核心和靈魂。
結(jié)尾：
人才是企業(yè)最重要的財富之一，企業(yè)也是人才施展才華、實現(xiàn)自我價值的重要陣地。在企業(yè)和人才的深度交流中，企業(yè)應(yīng)該踐行擔(dān)當(dāng)，并同時向人才積極傳達企業(yè)文化和價值觀。通過聆聽、價值傳遞、開放心態(tài)的培育，企業(yè)將不斷提升自身的競爭力和可持續(xù)發(fā)展的能力，同時也能吸引更多的人才加入，并與之共創(chuàng)未來美好的生活和工作環(huán)境。
人才講話和指示精神心得體會篇三
人才講話是一個具有高度挑戰(zhàn)性的場合，因為這里集中了各個領(lǐng)域的專家和優(yōu)秀人才。即使是一個有經(jīng)驗的演講者，也可能會在這里感到自己格局不夠高，措辭不夠妙，思路不夠清晰。在我走過不少這樣的場合之后，我逐漸明白了如何提升自己的演講能力，進一步鞏固自己作為專業(yè)人士的地位。
第二段：認識聽眾。
在會場之前，我經(jīng)常會對聽眾有一個大致的了解。我們應(yīng)該知道來自哪個領(lǐng)域，有哪些焦點問題，他們通常關(guān)注哪些東西，這樣我們可以更好地為聽眾量身定制自己的演講內(nèi)容，使得自己的語言更加貼切、思路更加清晰。這樣才能獲得聽眾的認可，感受到演講的價值和意義。
第三段：把握節(jié)奏。
人才講話有時會讓人感覺非常緊張，這時我們就不能在演講過程中喪失節(jié)奏和控制。對于聽眾來說，平穩(wěn)地聽到演講者每一個單詞的發(fā)音和句子的推進，非常重要。我們應(yīng)該盡力避免出現(xiàn)粗心、沉悶的節(jié)奏，這會讓聽眾產(chǎn)生喪失耐心的想法。反之，如果演講者可以調(diào)整好節(jié)奏，讓聽眾聽到內(nèi)容和聲音的流暢，那么演講的效果將會取得非常好的成績。
第四段：感官化表達。
我們現(xiàn)在生活在一個視覺化時代，所以在演講中加入一些圖象性元素，可以起到更好的打破平靜的效果。這種感官化的表達能夠讓聽眾更深入地理解我們的話語，更好地接受我們的觀點。從幻燈片到視頻，從圖片到PPT，我們可以把演講更好地搭配到形象化地呈現(xiàn)上，這樣會讓觀眾產(chǎn)生非常強烈的視覺體驗，提高他們的興趣和掌握度。
第五段：總結(jié)。
作為一個成功的演講者，無論何時，我們都應(yīng)該謹慎思考議題和聽眾的需求，控制好節(jié)奏與時間，保證話語的清晰表達，并且不斷督促自己進步。眼光想遠處，平臺開放式交流，明確價值重點，是我們在未來的演講過程中需要著力發(fā)展的方向。在提高自己當(dāng)好自己時，不斷學(xué)習(xí)拓展，是我們?nèi)〉醚葜v成功的根本。
人才講話和指示精神心得體會篇四
楊勤榮是江蘇省省長，也是江蘇省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長。他在2019年全省“引才進宿，創(chuàng)業(yè)在蘇”新年座談會上發(fā)表了一篇題為《發(fā)揮領(lǐng)軍人才作用，共建促進和諧發(fā)展新格局》的講話。通過聽取他的講話，我深刻認識到了培養(yǎng)、引進和管理人才對于促進社會經(jīng)濟發(fā)展的重要性。以下是我對于楊勤榮人才講話的心得體會。
第一段：人才是創(chuàng)新的源泉。
楊勤榮在講話中提到：人才是創(chuàng)新的源泉。這是我對這場座談會最深刻的體會。在現(xiàn)代社會中，科技發(fā)展日新月異，每個行業(yè)都需要不斷更新自己的技術(shù)和思維方式。這樣不斷創(chuàng)新的過程離不開人才的支持。正因為有了人才，企業(yè)才能不斷推陳出新，不斷開拓新的市場。
我覺得，人才是企業(yè)的核心競爭力。正如楊勤榮所說：“無論經(jīng)濟發(fā)展到什么階段，企業(yè)始終需要那些具有戰(zhàn)略眼光和創(chuàng)新能力的人才?！敝挥袚碛羞@樣的人才才能不斷推動企業(yè)的發(fā)展。因此，我們應(yīng)該在實踐中重視人才創(chuàng)新力的培養(yǎng)，鼓勵各行各業(yè)人才變得更具有創(chuàng)造性和領(lǐng)導(dǎo)力。
第二段：留住人才，優(yōu)化人才環(huán)境。
為了給人才更好的生存和發(fā)展環(huán)境，楊勤榮要求安排政策、資源等方面的重點支持優(yōu)惠。政府應(yīng)該通過留住人才、優(yōu)化人才環(huán)境來建設(shè)創(chuàng)新人才高地。阿里巴巴上?？偛亢腿A為南京研究所是一個很好的例子。這兩個企業(yè)在兩個城市打造出良好的營商環(huán)境和創(chuàng)新生態(tài)環(huán)境，使得人才流向和創(chuàng)新業(yè)績成為一個正循環(huán)。
因此，政府應(yīng)該站在人才視角來思考怎么樣為人才提供更好的發(fā)展環(huán)境。政策方面可以加強人才引進、人才可持續(xù)發(fā)展、社保等多維度的配套政策制定。對碩博研究生就業(yè)，激勵科研機構(gòu)發(fā)展、荔波市行動計劃創(chuàng)新發(fā)展等，都需要政府為制定優(yōu)惠政策和措施。而企業(yè)、社區(qū)、教育、社會機構(gòu)等也應(yīng)該向人才敞開大門，打造友好的社區(qū)環(huán)境，讓人才真正愛上工作環(huán)境。
第三段：鼓勵多樣化創(chuàng)業(yè)和發(fā)展。
楊勤榮主張“多方式線上線下、多領(lǐng)域多層次引才創(chuàng)業(yè)”。在我看來，這是為了促進人才利用率、地域和人才多樣化、更好地滿足企業(yè)需求等方面制定的全面發(fā)展策略。
目前，在各個領(lǐng)域，創(chuàng)業(yè)潛力都十分強勁。政府和企業(yè)可以通過引導(dǎo)單身貴族創(chuàng)業(yè)等垂直型創(chuàng)業(yè)，在高科技、新材料等領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)等橫向型創(chuàng)業(yè)創(chuàng)造更多發(fā)展機會。同時，創(chuàng)業(yè)者還需要專業(yè)領(lǐng)域知識和培訓(xùn)課程定制化，同時培養(yǎng)行業(yè)間的交流和合作意識。這些都需要政府、企業(yè)和創(chuàng)業(yè)者共同合作來實現(xiàn)。
第四段：共建和諧社會，構(gòu)建人才與企業(yè)互動的機制。
企業(yè)需要人才，而人才也需要與企業(yè)合作。這種企業(yè)和人才互動、相互支持的方式是楊勤榮講話中強調(diào)的。這種互動，不僅僅能給企業(yè)帶來更多的成果，還可以帶動社會的發(fā)展和建設(shè)。
如何構(gòu)建人才與企業(yè)互動的機制？對于企業(yè)方面，需要改進招聘機制、完善工資體系，給予人才公平的競爭機會；對于人才方面，需要具備一定的適應(yīng)性和開拓新領(lǐng)域的能力；對于社會方面，需要促進人才向優(yōu)質(zhì)資源的集聚和普及，營造公正、開放、公平的競爭環(huán)境。三方面共同發(fā)揮，才能夠構(gòu)建出讓人才和企業(yè)更有效地協(xié)作的機制。
第五段：結(jié)合自身實踐認真思考。
楊勤榮講話中充滿智慧，值得我們借鑒。我們同樣要結(jié)合自身實際，深入思考。我覺得，在以后的工作、生活中，我還需要更好地發(fā)揮創(chuàng)造力，努力提高專業(yè)水平和素質(zhì)，更好地服務(wù)社會底層群體。共建和諧社會、促進社會發(fā)展，我也會在自己的實踐中追求。
總的來說，楊勤榮人才講話，告訴我們重要的道理。培養(yǎng)、引進和管理人才對于促進社會經(jīng)濟發(fā)展至關(guān)重要。政府、企業(yè)和社會都應(yīng)該積極參與其中，做好自己的部分，共創(chuàng)雙贏的局面，為社會和諧發(fā)展做出自己的貢獻。
人才講話和指示精神心得體會篇五
楊勤榮是經(jīng)濟學(xué)家、人才行政專家和互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)者，他的一篇“思考未來，講好人才故事”的講話引起了我的關(guān)注。在這篇講話中，楊勤榮闡明了他對人才問題的看法，讓我受益匪淺。以下是我對他的講話進行的一些思考和總結(jié)。
第一段：人才是國家發(fā)展的重要支撐。
楊勤榮從歷史與現(xiàn)實兩個角度闡述了人才對于國家發(fā)展的重要意義，指出了現(xiàn)階段國家在人才發(fā)展方面面臨的挑戰(zhàn)，并提出了未來發(fā)展人才的策略和意見。我想說，人才是國家發(fā)展的重要支撐，沒有人才的支持，國家的發(fā)展是無法實現(xiàn)的。現(xiàn)今的社會存在著對人才的需求，而這種需求需要政府的順應(yīng)和支持。政府應(yīng)該注重教育的基本建設(shè)，制定完善的教育政策，以保障國家的持續(xù)發(fā)展。
第二段：建設(shè)人才培養(yǎng)的新理念。
楊勤榮提出了“引導(dǎo)型人才培養(yǎng)”這一新理念。他認為：人才培養(yǎng)應(yīng)該更加注重個性的發(fā)展和發(fā)掘。在這樣的理念下，人才培養(yǎng)的過程應(yīng)該是個性化的，即不僅僅是傳授學(xué)科知識，而是要提供各種領(lǐng)域的機會和平臺，讓每一個學(xué)生都能找到適合自己的，成就自己的發(fā)展方向。針對楊勤榮提出的這一新理念，我認為，人才不是只有知識技能，它源于一個人的內(nèi)心，包括人對事業(yè)的追求，對社會的貢獻等等。政府應(yīng)該注重提供必要的資金支持和合理的政策，以創(chuàng)造更好的教育和發(fā)展環(huán)境。
第三段：多元化的人才培養(yǎng)方式。
楊勤榮強調(diào)多元化的人才培養(yǎng)方式。他認為，人的發(fā)展呈現(xiàn)出不同方向性的特點，因此人才的培養(yǎng)方式也應(yīng)該是多種形式的，包括學(xué)校、企業(yè)和社會等不同方面。我認為，多元化的人才培養(yǎng)方式的推行，不僅要求學(xué)校應(yīng)該更加關(guān)注學(xué)生的興趣愛好和發(fā)展?jié)摿?，同時企業(yè)和社會也需要承擔(dān)更多的社會責(zé)任，為培養(yǎng)人才提供更好的平臺和機會，并營造積極發(fā)展的環(huán)境。
第四段：培養(yǎng)非傳統(tǒng)領(lǐng)域的人才。
楊勤榮認為，越來越多的人才不再對傳統(tǒng)領(lǐng)域的職業(yè)感興趣，而是更加傾向于非傳統(tǒng)領(lǐng)域的研究及創(chuàng)業(yè)。政府應(yīng)該將人才培養(yǎng)的重點放在新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，鼓勵年輕人積極創(chuàng)業(yè)，在多樣化的產(chǎn)業(yè)中發(fā)展出自己的競爭優(yōu)勢。我認為，政府應(yīng)該加強對非傳統(tǒng)領(lǐng)域的關(guān)注和支持，推動這些領(lǐng)域的發(fā)展，為人才的推出和創(chuàng)業(yè)提供更好的扶持。
第五段：創(chuàng)新發(fā)展是未來人才發(fā)展的必要方向。
楊勤榮強調(diào)創(chuàng)新發(fā)展是未來人才發(fā)展的必要方向，人才的培養(yǎng)應(yīng)該圍繞創(chuàng)新來進行。我認為，人才的培養(yǎng)應(yīng)該注重個性發(fā)展和創(chuàng)新，讓學(xué)生有機會接觸到前沿的科技，加強創(chuàng)新思維的訓(xùn)練，打開想象力的大門，讓他們知道如何發(fā)揮自己的優(yōu)勢和特長。政府應(yīng)該鼓勵創(chuàng)業(yè)者從高科技方面入手，推動新型產(chǎn)業(yè)發(fā)展，并督促大學(xué)和研究機構(gòu)加強科技創(chuàng)新，做出實際成果，創(chuàng)造更多機會為眾多創(chuàng)業(yè)者提供支持。
結(jié)論：綜上所述，人才的發(fā)展是國家發(fā)展的基礎(chǔ)。政府應(yīng)該注重樂于投資教育和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，努力營造一個優(yōu)秀人才的發(fā)展環(huán)境。同時，人才的培養(yǎng)更需要全社會的關(guān)注和支持，多元化的人才培養(yǎng)方式、創(chuàng)造性的人才培養(yǎng)和非傳統(tǒng)領(lǐng)域的培養(yǎng)也是我們共同關(guān)注的方向。只有通過不斷地努力和創(chuàng)新，才能為人才創(chuàng)造更多的機會和環(huán)境！
人才講話和指示精神心得體會篇六
人才講話是促進人才交流和協(xié)作的一項重要舉措。在這個時代，每個人都想成為人才，但是只有極少數(shù)人可以算得上真正的人才。在成為人才的道路上，無論是學(xué)習(xí)、實踐還是經(jīng)驗，都需要通過不斷提升自己的能力和技能去實現(xiàn)。而人才講話活動正是一種提升自己交際能力，提升自己的通信能力，為自己的前途發(fā)展打下堅實基礎(chǔ)的方式。在個人成長的過程中，也會對自身的法律與道德約束有更加深刻的認識和體悟。
人才講話的目的主要是為了促進人才之間的交流與溝通，拓寬人才交流渠道，加強人才聯(lián)合體之間的合作與協(xié)商，為人才發(fā)展?fàn)I造更好的環(huán)境，讓更多人成為人才，維護人才權(quán)益，以法律與道德實現(xiàn)職業(yè)上的公平和公正。
第三段：如何進行人才講話。
在進行人才講話時，首先需要注意的是要遵守規(guī)則與程序。然后需要準備好材料、過程和思路，能把握會場氛圍，溝通與交流，解讀意圖，確保自己表達的內(nèi)容準確、清晰、有力，同時注意語言表達的方式與規(guī)范，避免出現(xiàn)偏見、挑釁或攻擊性的語言，進而影響人才講話效果。在交流與討論過程中，不僅要尊重各人的意見，而且應(yīng)該以積極的態(tài)度去理解他人的觀點，促進思想、觀點的交流與融合，積極聽取與反饋，提高自身的思維能力和協(xié)作能力。
通過人才講話活動可以提高個人的交際能力和協(xié)作能力，增強自信心，拓寬人才交流渠道，交流更廣闊的心態(tài)和視野，獲得別人的戰(zhàn)略及思維方式，提高行業(yè)內(nèi)部積極性、創(chuàng)新性和協(xié)作性，促進人才之間的合作與共同發(fā)展，將自己培養(yǎng)成為真正的人才。
第五段：結(jié)尾。
學(xué)會人才講話，不僅減少了個人的溝通障礙，而且?guī)椭覀兺貙捤悸罚岢鲇袑嶋H意義和影響的觀點，促進行業(yè)內(nèi)部的發(fā)展，為整個社會的進步發(fā)揮獨特的作用。通過這種方法深刻認識自己的不足，并尋找一個逐步改變的過程，對未來的發(fā)展有更加深刻和具體的計劃和定位。
人才講話和指示精神心得體會篇七
“企業(yè)人才講話”是一場接地氣的交流，為廣大企業(yè)人才搭建了一個與行業(yè)大咖面對面交流的平臺。我有幸參加了這次活動，與來自不同領(lǐng)域的企業(yè)精英進行了深度交流。在這次講話中，我收獲頗豐。接下來，我將分享我的心得體會。
第二段：挖掘員工潛力。
在企業(yè)人才講話中，很多公司的領(lǐng)導(dǎo)分享了自己挖掘員工潛力的經(jīng)驗。他們提出了一些獲得成功的案例和經(jīng)驗。對于這些領(lǐng)導(dǎo)們而言，激勵員工更好的發(fā)揮是非常重要的。以此來帶動企業(yè)的發(fā)展和進步。這讓我深刻認識到，一個成功的企業(yè)需要發(fā)揮每一個員工的潛力，充分利用員工的聰明才智，讓企業(yè)成為一個更加高效、創(chuàng)新的團隊。
第三段：培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)能力。
在企業(yè)人才講話中，不乏職場精英的分享，他們分享了自己如何成為一個好的領(lǐng)導(dǎo)、如何培訓(xùn)團隊成員和如何推動和諧發(fā)展。這些精英的分享給我最大的啟發(fā)是：一個企業(yè)想要健康穩(wěn)健的往前邁進，需要一個好的領(lǐng)導(dǎo)團隊。領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該具備極其豐富的管理經(jīng)驗，有能力去授權(quán)，讓團隊成員進一步成長和發(fā)揮創(chuàng)造力。企業(yè)的持續(xù)發(fā)展最終建立在每一個團隊成員都能成長和進步的基礎(chǔ)上。
第四段：把握前沿動態(tài)。
在企業(yè)人才講話中，不少大佬分享了目前企業(yè)走向和模式的前沿動態(tài)。他們分享了成熟企業(yè)在業(yè)務(wù)發(fā)展道路上遭遇的困惑和風(fēng)險，也分享了如何方法性去創(chuàng)新。這些分享給我最大的啟示是，要緊聞行業(yè)前沿資訊，分析自己的市場競爭動態(tài)，更好地把握時機，推進企業(yè)的發(fā)展。
第五段：重視溝通交流。
在企業(yè)人才講話中，無數(shù)企業(yè)翹楚分享了他們與客戶、團隊以及供應(yīng)商溝通的技巧。通過這些分享我認識到，溝通交流的技巧是一個領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該掌握的核心能力。它對于推進企業(yè)戰(zhàn)略的變革和發(fā)展具有重要意義。合理的溝通和交流也是企業(yè)團隊成員之間互動、維系關(guān)系、協(xié)同工作的重要保障。
結(jié)尾：
總之，在企業(yè)人才講話中我獲得了很多寶貴的經(jīng)驗和啟示。這次交流讓我更加深刻地認識到，一個成功的企業(yè)需要一個好的領(lǐng)導(dǎo)團隊，一個高效精干的員工隊伍，還需要關(guān)注市場發(fā)展和創(chuàng)新，以及把溝通和協(xié)作貫穿日常工作生活。我會把這些經(jīng)驗和啟示轉(zhuǎn)化為實際行動，助推我的職業(yè)成長和企業(yè)發(fā)展。
人才講話和指示精神心得體會篇八
一、推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐。
首先要堅定信心，保持定力，加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式;其次要深化供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革，采取市場化、法制化手段，堅決淘汰過剩落后產(chǎn)能，為優(yōu)質(zhì)產(chǎn)能釋放騰出環(huán)境容量和生產(chǎn)要素，重點放在推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上，把實體經(jīng)濟特別是制造業(yè)做實做強做優(yōu)。再次，要充分發(fā)揮陜西科教大省和國家重要國防科技工業(yè)基地的優(yōu)勢，在創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展方面邁出更大步伐。抓住國家將黃河流域生態(tài)保護做為國家戰(zhàn)略，西安被確定為國家中心城市的重要機遇，認真籌劃，縝密實施，推動陜西快速高質(zhì)量發(fā)展。
我公司是采、選、冶、化、加、貿(mào)、研一體化的實體國有企業(yè)。要實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。首先，要優(yōu)化生產(chǎn)、管理程序，提高工作效率。同時，要針對部分設(shè)施產(chǎn)能發(fā)揮不足的實際情況，逐一定目標(biāo)，定時間節(jié)點，定措施，定責(zé)任人，使公司所有產(chǎn)能都得到有效釋放，為提高公司效益創(chuàng)造條件。其次，要充分利用公司科技力量雄實，擁有博士工作站，校企合作緊密等優(yōu)勢，加快產(chǎn)品創(chuàng)新和設(shè)備更新?lián)Q代，將貼近生產(chǎn)和展望市場相結(jié)合，形成拳頭產(chǎn)品，提高資源利用效率。再次，加快設(shè)備自動化，智能化建設(shè)工作力度，為安全生產(chǎn)、降低人工成本創(chuàng)造條件。
二、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)。
要提高認識，秦嶺生態(tài)環(huán)境保護，黃河流域生態(tài)保護不僅關(guān)系陜西自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局。牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念，發(fā)展清潔生產(chǎn)，推動綠色發(fā)展。我公司兩個重要礦山基地均地處秦嶺腹地，我們在綠色發(fā)展、提升生態(tài)環(huán)境質(zhì)量方面責(zé)任重大。我們要認真學(xué)習(xí)貫徹落實《秦嶺生態(tài)環(huán)境保護條例》，對條例內(nèi)容入腦入心，將其作為開展一切工作的高壓線，做到項目科研設(shè)計，實施均符合條例要求。要平衡好開發(fā)利用與環(huán)境保護的關(guān)系，加大生態(tài)恢復(fù)工作力度，做到邊開發(fā)利用，邊修復(fù)綠化，既美化工作生活環(huán)境，又描繪秦嶺美麗畫卷。要加大環(huán)境保護設(shè)施的投入力度，利用先進工藝，先進設(shè)施，優(yōu)良管理，使“三廢”得到有效治理，為秦嶺美景常駐、青山常在、綠水長流，自覺地擔(dān)負起我們的歷史責(zé)任。
三、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
從嚴治黨永遠在路上，隨著黨的制度建設(shè)越來越完善，檢查考核力度越來越大，相信我公司廣大黨員干部的戰(zhàn)斗力，先鋒模范帶頭作用會發(fā)揮的越來越好。同時，我公司也存在一些黨員干部能力不足，作風(fēng)不實等問題。因此在加強黨的建設(shè)過程中，我們還要積極發(fā)揮“延安精神”、“西遷精神”，加強宣傳教育，滋養(yǎng)初心，淬煉靈魂，從中吸取信仰的力量，查找黨性的差距，核準我們前進的方向，在公司形成風(fēng)清氣正、心齊氣順的主旋律。同時搞好警示教育，引導(dǎo)干部知敬畏、存戒懼、守底線，構(gòu)建不敢腐、不能腐、不想腐的體制機制，為公司綠色高質(zhì)量發(fā)展保駕護航。
人才講話和指示精神心得體會篇九
習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，秦嶺和合南北、澤被天下，是我國的中央水塔，是中華民族的祖脈和中華文化的重要象征。保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，對確保中華民族長盛不衰、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有十分重大而深遠的意義。習(xí)近平總書記對秦嶺保護曾作出多次批示指示，在疫情防控取得階段性勝利，重點推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時期，其考察陜西的第一站仍然是視察生態(tài)保護，可見習(xí)近平總書記對生態(tài)保護之重視程度，這一考察行動與習(xí)近平總書記生態(tài)文明思想一脈相承，一以貫之。
習(xí)近平生態(tài)文明思想就是要堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念。此前在浙江考察時，總書記強調(diào)，“經(jīng)濟發(fā)展不能以破壞生態(tài)為代價，生態(tài)本身就是經(jīng)濟，保護生態(tài)就是發(fā)展生產(chǎn)力”。生態(tài)文明建設(shè)是國家發(fā)展戰(zhàn)略，綠色發(fā)展方式是發(fā)展路徑選擇，建設(shè)美麗中國是發(fā)展目標(biāo)。黨的十八大已經(jīng)把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義五位一體總體布局，明確提出大力推進生態(tài)文明建設(shè)，努力建設(shè)美麗中國，實現(xiàn)中華民族永續(xù)發(fā)展。習(xí)近平生態(tài)文明思想體現(xiàn)了生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰，人與自然要和諧共生的新生態(tài)自然觀;體現(xiàn)了綠水青山就是金山銀山，保護環(huán)境就是保護生產(chǎn)力的新經(jīng)濟發(fā)展觀;體現(xiàn)了環(huán)境就是民生，人民群眾對美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)的新民生政績觀。
建設(shè)生態(tài)文明，關(guān)系人民福祉，關(guān)乎民族未來。習(xí)近平總書記強調(diào)，“陜西生態(tài)環(huán)境保護，不僅關(guān)系自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局”。對于生活、工作在秦嶺腹地的一名政法戰(zhàn)線工作者，我們應(yīng)當(dāng)如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神重要指示精神，如何落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，我認為要做到以下幾點：
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須樹立生態(tài)文明理念?？v觀人類文明發(fā)展史，生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰。工業(yè)化進程創(chuàng)造了前所未有的物質(zhì)財富，也產(chǎn)生了難以彌補的生態(tài)創(chuàng)傷。殺雞取卵、竭澤而漁的發(fā)展方式走到了盡頭，順應(yīng)自然、保護生態(tài)的綠色發(fā)展昭示著未來。只有牢固樹立生態(tài)文明理念，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平生態(tài)文明思想，才能精準把握習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護系列重要講話精神，當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須打好脫貧攻堅戰(zhàn)。經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護是一對長期存在的矛盾，維持最基本的生存需要始終是人們考慮的首要問題，貧困問題解決好了才能談得上對更美好的生活環(huán)境的追求。秦巴山區(qū)屬于集中連片經(jīng)濟落后地區(qū)，解決地區(qū)落后問題是落實秦嶺生態(tài)保護責(zé)任的題中應(yīng)有之義。正如習(xí)近平總書記強調(diào)的，“要堅持以人民為中心的發(fā)展思想，扎實辦好民生實事。要瞄準突出問題精準施策，做好剩余貧困人口脫貧工作”。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須守好司法保護防線。秦嶺生態(tài)保護涉及到水土、環(huán)境、資源、森林、濕地、河流、野生動植物等方方面面，需要各部門各盡其責(zé)、部門聯(lián)動、齊抓共管。人們常說，司法是最后一道防線，所以我們更要認真履行法律所賦予的職責(zé)使命，嚴厲打擊破壞秦嶺生態(tài)環(huán)境的違法犯罪行為，做好生態(tài)環(huán)境資源領(lǐng)域公益訴訟工作，守好法律防線，當(dāng)好守護秦嶺生態(tài)的衛(wèi)士，以實際行動落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神。
人才講話和指示精神心得體會篇十
在慶祝西藏和平解放70周年之際，中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習(xí)近平來到西藏，祝賀西藏和平解放70周年，看望慰問西藏各族干部群眾，給各族干部群眾送去黨中央的關(guān)懷。習(xí)近平作為中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席到西藏慶祝西藏和平解放，在黨和國家歷史上是第一次，充分表達了黨中央對西藏工作的支持、對西藏各族干部群眾的關(guān)懷。
習(xí)近平指出，西藏和平解放70年來，在黨中央堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在全國人民大力支持下，西藏各族干部群眾艱苦奮斗、頑強拼搏，社會制度實現(xiàn)歷史性跨越，經(jīng)濟社會實現(xiàn)全面發(fā)展，人民生活極大改善，城鄉(xiāng)面貌今非昔比。實踐證明，沒有中國共產(chǎn)黨就沒有新中國，也就沒有新西藏，黨中央關(guān)于西藏工作的方針政策是完全正確的。
習(xí)近平強調(diào)，要全面貫徹新時代黨的治藏方略，堅持穩(wěn)中求進工作總基調(diào)，立足新發(fā)展階段，完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，服務(wù)和融入新發(fā)展格局，推動高質(zhì)量發(fā)展，加強邊境地區(qū)建設(shè)，抓好穩(wěn)定、發(fā)展、生態(tài)、強邊四件大事，在推動青藏高原生態(tài)保護和可持續(xù)發(fā)展上不斷取得新成就，奮力譜寫雪域高原長治久安和高質(zhì)量發(fā)展新篇章。
7月21日至23日，習(xí)近平在西藏自治區(qū)黨委書記吳英杰、自治區(qū)政府主席齊扎拉陪同下，先后來到林芝、拉薩等地，深入農(nóng)村、城市公園、鐵路樞紐、宗教場所、文化街區(qū)等看望慰問各族干部群眾。
21日上午11時許，習(xí)近平乘坐飛機抵達林芝米林機場。西藏各族干部群眾手舉花束、載歌載舞，熱烈歡迎習(xí)近平總書記的到來，并向總書記獻上哈達、切瑪、青稞酒，表達對總書記的衷心祝福。
隨后，習(xí)近平乘車來到尼洋河大橋，遠眺水波蕩漾、草木蔥蘢的雅尼濕地，聽取雅魯藏布江及尼洋河流域生態(tài)環(huán)境保護和自然保護區(qū)建設(shè)等情況。習(xí)近平強調(diào)，要堅持保護優(yōu)先，堅持山水林田湖草沙冰一體化保護和系統(tǒng)治理，加強重要江河流域生態(tài)環(huán)境保護和修復(fù)，統(tǒng)籌水資源合理開發(fā)利用和保護，守護好這里的生靈草木、萬水千山。
當(dāng)天下午，習(xí)近平來到林芝市城市規(guī)劃館，了解林芝城市建設(shè)歷程及發(fā)展規(guī)劃。習(xí)近平表示，生活在高原上的各族群眾，長期以來同大自然相互依存，形成了同高原環(huán)境和諧相處的生活方式，要突出地域特點，引導(dǎo)激發(fā)這種人與自然和諧共生、可持續(xù)發(fā)展理念，以資源環(huán)境承載能力為硬約束，科學(xué)劃定城市開發(fā)邊界和生態(tài)保護紅線，合理確定城市人口規(guī)模，科學(xué)配套規(guī)劃建設(shè)基礎(chǔ)設(shè)施，加強森林防火設(shè)施建設(shè)，提升城市現(xiàn)代化水平。
省政協(xié)黨組召開會議,學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在廣東省考察調(diào)研和在深圳經(jīng)濟特區(qū)建立40周年慶祝大會、中央黨校(國家行政學(xué)院)中青年干部培訓(xùn)班開班式、10月16日中央政治局會議上的重要講話精神和對脫貧攻堅工作作出的重要指示精神。省政協(xié)黨組書記、主席劉曉凱主持會議并講話,省政協(xié)黨組成員和班子成員出席。
會議認為,習(xí)近平總書記在廣東省考察調(diào)研和在深圳經(jīng)濟特區(qū)建立40周年慶祝大會上的重要講話,具有精準針對性和普遍指導(dǎo)性,既為廣東發(fā)展和深圳特區(qū)建設(shè)指明了前進方向,也對貴州以更大魄力推進改革開放提供了根本遵循。習(xí)近平總書記在中青年干部培訓(xùn)班開班式上的重要講話,立足黨的事業(yè)薪火相傳和國家長治久安,對年輕干部成長成才提出明確要求、寄予殷切希望,為新時代干部隊伍建設(shè)提供了重要指引。習(xí)近平總書記對脫貧攻堅工作作出的重要指示,發(fā)出了攻克脫貧最后堡壘的進軍號令,為決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅注入了強大思想力量和行動力量。習(xí)近平總書記主持召開中央政治局會議審議《成渝地區(qū)雙城經(jīng)濟圈建設(shè)規(guī)劃綱要》,充分體現(xiàn)了對促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展的高度重視和戰(zhàn)略考量。我們要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話、重要指示的豐富內(nèi)涵和精神實質(zhì),切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、踐行“兩個維護”,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為抓落實的工作成效。
會議強調(diào),省政協(xié)黨組要認真貫徹落實孫志剛書記在省委常委會會議上的指示要求,聚焦按時高質(zhì)量打贏脫貧攻堅戰(zhàn)、構(gòu)建新發(fā)展格局、全面推進改革開放、積極融入國家區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略,發(fā)揮好專門協(xié)商機構(gòu)作用,履行好參政議政職能,努力為全省決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅作出新的更大的貢獻。要落實好新時代黨的組織路線,加強對年輕干部的思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉、專業(yè)訓(xùn)練,著力提高干部對黨忠誠、敢于擔(dān)當(dāng)、善抓落實的能力水平。
習(xí)近平總書記指出：“在高原上工作，最稀缺的是氧氣，最寶貴的是精神。”
“老西藏精神”和“兩路精神”，就是西藏各族干部群眾在長期奮斗過程中凝煉出的寶貴財富。
2014年，習(xí)近平總書記在川藏、青藏公路建成通車60周年之際，作出重要批示，強調(diào)在新形勢下要繼續(xù)弘揚“兩路精神”，使川藏、青藏公路始終成為民族團結(jié)之路、西藏文明進步之路、西藏各族同胞共同富裕之路。
大力弘揚“老西藏精神”“兩路精神”，我區(qū)開展了形式多樣的教育學(xué)習(xí)活動，其間涌現(xiàn)出了一大批典型代表人物，為西藏各族干部群眾深入踐行“老西藏精神”“兩路精神”樹立了榜樣。
4年多過去，總書記的殷殷囑托已成為西藏各族干部群眾的生動實踐。
榜樣力量激勵前行。
榜樣就在身邊，他們用實際行動在自己的工作崗位上生動詮釋著“兩路精神”的深刻內(nèi)涵。
自治區(qū)公路局拉貢機場高速公路管理分局養(yǎng)護中心桑達養(yǎng)護站副站長扎西林具，秉承“兩路精神”，成為身邊人的榜樣，積極影響著每個人。
2015年“4·25”地震，樟木鎮(zhèn)房屋倒塌、山體崩裂、交通中斷。接到搶通道路命令的扎西林具不顧危險，火速趕往災(zāi)區(qū)一線開展搶險救援工作。
道路被堵，救援人員和物資進不去，作為搶險救災(zāi)隊員的扎西林具心急如焚：“受困的人怎么樣了？傷員沒藥怎么處理傷口？老人孩子會不會挨餓受凍？當(dāng)時腦子里只有這些?！被貞浧甬?dāng)時場景，扎西林具至今仍眉頭緊鎖。
“時間不等人，雖然危險，但我相信自己平時練就的技術(shù)。深吸一口氣，我就直接上了?！睘榱吮M快救出被困人員，扎西林具第一個開挖掘機進行作業(yè)。
飛石四濺，路基塌陷，情況危急，時間緊迫?？粗髁志咧斏?、熟練地操作著挖掘機，原本緊張慌亂的其他救援隊員也就定下了心，一鏟一鏟地清除泥石。
連接樟木的道路終于被打通，親眼看到受困人員一一脫離險境，精神高度緊張的扎西林具終于舒了一口氣，緊鎖的眉頭也舒展開了。
危險時刻沖鋒在前，日常工作兢兢業(yè)業(yè)。
在拉貢機場高速路段巡護、撿垃圾、檢查，他每日不輟。“高速公路養(yǎng)護工作看似簡單枯燥，但非常重要。一點點垃圾就可能造成嚴重的交通事故，絕對不能掉以輕心?！痹髁志哒f。
危難時刻沖在前，生死置之度外，工閑時刻不放松，巡查公路保安全，扎西林具秉承著“兩路精神”，默默奉獻。
通過媒體，扎西林具的故事不斷傳播，傳遞出源源不絕的社會正能量，激勵著每個人。
各行各業(yè)都有榜樣，各個群體都有典型。整個西藏都被榜樣們感動著，榜樣的力量不斷引領(lǐng)著社會價值的導(dǎo)向，使踐行“老西藏精神”“兩路精神”成為每個人內(nèi)化于心、外化于行的自覺行動。
學(xué)習(xí)參觀點滴浸染。
西藏職業(yè)技術(shù)學(xué)院西校區(qū)院內(nèi)的譚冠三紀念園自2009年建成后，就頗受附近居民的喜愛。
“我從大一起就在紀念園里當(dāng)義務(wù)講解員。要把這里的每一張圖片，每一個實物、雕像講解得清楚明白、生動有趣，少不了多看多學(xué)多記，為此我還參加了學(xué)校的‘老西藏精神’傳承社團。每一次的練習(xí)和講解過程，都讓我對‘老西藏精神’的理解更深一層?！貏e能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能忍耐、特別能團結(jié)、特別能奉獻’，“老西藏精神”深刻地影響著我，讓我在平時的生活中不畏艱難?！闭f完，王莎莎便對參觀者如數(shù)家珍般地介紹起了身旁的黑白照片。
除了譚冠三紀念園，每逢勞動節(jié)、建黨節(jié)、建軍節(jié)等節(jié)日前后，西藏自治區(qū)交通運輸廳內(nèi)的“兩路精神”紀念館和拉薩河畔的川藏青藏公路紀念碑前也十分熱鬧。
自治區(qū)交通運輸廳“兩路精神”紀念館的“80后”講解員齊天舒告訴，她的爺爺曾經(jīng)是從甘肅征召的2000名馱工中的一員，當(dāng)年牽著駱駝加入青藏筑路大軍。
“爺爺說，在沱沱河沿岸筑路時，每個人都帶著白酒。到河里搬石頭前喝兩口，上岸后再用白酒擦身體，只有這樣才能保持正常體溫，否則就會被凍僵，再也醒不過來?！饼R天舒還清楚地記得爺爺故事里的每一個細節(jié)。爺爺還時常教導(dǎo)她，要銘記“一不怕苦、二不怕死，頑強拼搏、甘當(dāng)路石，軍民一家、民族團結(jié)”的“兩路精神”。
記憶里爺爺?shù)墓适?，一點一滴的教誨，聽著“兩路”故事長大的齊天舒，如今，以一名講解員的身份，傳承發(fā)揚“兩路精神”，續(xù)寫著新的故事。
矢志踐行譜寫新篇。
綿延數(shù)千里的川藏、青藏公路，實乃世界公路史上的奇跡。
老一輩“兩路人”身上的精神和信念不可或缺，而這樣寶貴的精神也需要我們一代代不斷地傳承、踐行。而今，在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指引下，川藏鐵路將譜寫“老西藏精神”“兩路精神”嶄新的篇章。
修筑川藏鐵路相當(dāng)于在高山峽谷之間修建世界上技術(shù)難度最大的“巨型過山車”。
踏入當(dāng)?shù)厝硕疾桓疫M的深山勘查，登上牦牛都不愿去的荒嶺測量。川藏鐵路勘察設(shè)計者只有一步一個腳印走過、確認過線路，才能放心地讓火車從這條線路上開過。沿線環(huán)境復(fù)雜多變，高寒缺氧，地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)，克服了一個又一個困難，川藏鐵路鋪設(shè)者才能將鐵軌鋪下。
“工期緊、任務(wù)重，加班到深夜是常事。這邊高原缺氧、氣候惡劣，身體抵抗力跟著下降。鼻子出血，嗓子腫痛都不礙事，多喝點水，吃點潤喉片就好了?！敝需F十一局集團橋梁有限公司拉林鐵路質(zhì)檢女工班成員崔欣說。
“有好幾次同事發(fā)燒都沒去醫(yī)院，只說吃點藥就好，生怕耽擱了工作?！闭f著，崔欣挑了挑眉，用眼神示意，這位“生病不肯去醫(yī)院”的同事就是坐在一旁的顏雙燕。
“當(dāng)年修筑川藏、青藏公路時，前輩們比我們更艱苦，這點事比起來根本不夠談?！鳖侂p燕淡定地說。
“我們會經(jīng)受考驗，克服困難，高質(zhì)量、高標(biāo)準地完成軌枕的質(zhì)量檢測，為拉林鐵路段圓滿順利完工打好基礎(chǔ)?！标柟庀拢侂p燕微笑著說，臉頰上的“高原紅”仿佛是盛開在高原上最美麗的格?；?。
60多年，彈指而過，但“老西藏精神”“兩路精神”從未因時代的變遷而褪色，一代又一代人不斷豐富和發(fā)展“老西藏精神”“兩路精神”，為西藏的未來注入了強大的精神動力。
不忘感恩，翹首未來，秉承“兩路精神”和“老西藏精神”，西藏將創(chuàng)造更加美好的明天。
6月5日至8日，市宣講團到上林縣、隆安縣、西鄉(xiāng)塘區(qū)、市農(nóng)委開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神系列宣講活動。
6月7日，市宣講團成員、市民宗委主任、黨組書記蘇志剛走進上林縣，從民族工作角度，以案例為切入點，系統(tǒng)闡述了確立習(xí)近平總書記在黨中央、全黨的核心地位和推進全面從嚴治黨的重要意義以及貫徹落實習(xí)近平總書記視察廣西時提出的“五個扎實”要求與營造“三大生態(tài)”、實現(xiàn)“兩個建成”的重大關(guān)系，并結(jié)合上林縣成功創(chuàng)建廣西特色旅游名縣和中國長壽之鄉(xiāng)、創(chuàng)建國家全域旅游示范區(qū)、打贏旅游扶貧脫貧攻堅戰(zhàn)等工作實際，提出了妥善解決民族問題、加強民族團結(jié)、發(fā)揮生態(tài)優(yōu)勢、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)等建議。宣講會結(jié)束后，與會的領(lǐng)導(dǎo)干部紛紛表示，要堅持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用，緊密結(jié)合實際，貫徹落實好習(xí)總書記視察廣西重要講話精神，凝心聚力，鉚足干勁，扎實推進脫貧攻堅等各項工作，全力沖刺“雙過半”目標(biāo)任務(wù)，共同推動上林改革發(fā)展和經(jīng)濟社會發(fā)展再上新臺階。
6月8日，市宣講團成員、市工信委副主任林康到隆安縣作學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神宣講報告。林康闡述了習(xí)近平總書記在廣西、南寧視察時的重要講話精神，就如何深刻領(lǐng)會總書記重要講話精神實質(zhì)，如何融會貫通、貫徹落實好習(xí)總書記講話精神作了具體的指導(dǎo)。宣講報告全面具體，理論深度高，有很強的針對性和操作性。本次宣講在廣大干部群眾中引起強烈反響。參加報告會的黨員干部表示，學(xué)習(xí)總書記視察廣西重要講話精神的宣講活動組織得非常及時，情況說得到點到位，理論講得明白透徹，很有感染力和吸引力，有助于引導(dǎo)廣大干部群眾把智慧力量凝聚到實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展的各項目標(biāo)任務(wù)上來。
6月5日，市宣講團成員、市城管局局長、黨組書記梁勇，為西鄉(xiāng)塘區(qū)的干部解讀了習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神，全面準確宣講總書記講話的核心要義，以及如何通過城市治理來實現(xiàn)總書記提出的“廣西生態(tài)優(yōu)勢金不換”的要求。隨后，梁勇來到明秀南社區(qū)，與基層干部群眾進行互動，大家就如何鞏固提升城市治理成效、深化城市管理改革、拓展市民參與手段、形成共建共享的局面等內(nèi)容進行了深入交流。明秀南社區(qū)黨委書記楊芳潔表示，報告十分接地氣，結(jié)合總書記視察時的重要講話精神，將不斷完善社區(qū)的健康步道等基礎(chǔ)設(shè)施，堅持在電子顯示屏滾動播出健康知識，為創(chuàng)建健康社區(qū)而努力，讓老百姓更有幸福感和獲得感。
6月8日，市宣講團成員、市農(nóng)委黨組書記、主任楊敏以習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神為重點，為農(nóng)委系統(tǒng)廣大黨員干部深刻闡述了習(xí)近平總書記視察廣西重要講話精神的實質(zhì)、加快我市農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵舉措(推進農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革)，圍繞習(xí)近平總書記視察廣西提出的新思想、新觀點、新論斷，進行了深入淺出的專題輔導(dǎo)和權(quán)威解讀。認真聆聽宣講報告后，市農(nóng)委派駐武鳴區(qū)陸斡鎮(zhèn)忠黨村第一書記秦培釗深有感觸地說，報告論述深刻、重點突出，具有很強的理論性、政策性和現(xiàn)實針對性。作為駐村第一書記，他要用好新品種、新技術(shù)，通過短平快和名特優(yōu)的農(nóng)業(yè)項目，推動貧困村致富增收，形成長效脫貧機制，讓村民們生活更加富裕。
5月14日，自治區(qū)黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行2021年第七次集體學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記在廣西考察時關(guān)于黨史學(xué)習(xí)教育的重要指示精神，圍繞黨在社會主義革命和建設(shè)時期、改革開放新時期的歷史進行學(xué)習(xí)研討。自治區(qū)黨委書記、人大常委會主任石泰峰主持集體學(xué)習(xí)并講話。
會前，中心組成員認真進行了自學(xué)。集體學(xué)習(xí)會上，李秀領(lǐng)、林少春、王莉霞、劉奇凡、白玉剛、孟凡利、楊偉東、張韶春、段志強、馬慶雷、孟憲東、那順孟和作了交流發(fā)言，中心組其他成員提交了書面發(fā)言材料。大家緊扣學(xué)習(xí)主題，結(jié)合思想和工作實際進行深入思考，交流了心得體會。
石泰峰指出，習(xí)近平總書記在廣西考察時就開展黨史學(xué)習(xí)教育作出重要指示，就學(xué)史增信進行深刻闡述、提出明確要求，為全黨深入開展黨史學(xué)習(xí)教育提供了重要遵循。信仰、信念、信心，其內(nèi)在邏輯是一體貫通、一脈相融、高度一致的，統(tǒng)一于我們黨這一百年歷史的偉大實踐中，黨的百年奮斗歷程就是我們增強信仰、信念、信心最堅實的基礎(chǔ)和最可靠的依據(jù)。我們要堅持在學(xué)習(xí)黨史中培厚信仰信念信心之基，強固共產(chǎn)黨人的“根”和“魂”，提高站位，拓寬眼界，開闊心胸，始終保持干事創(chuàng)業(yè)的強大精神力量。
石泰峰強調(diào)，馬克思主義是我們立黨立國的根本指導(dǎo)思想，共產(chǎn)主義是我們黨的遠大理想，對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰是共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱。要從黨的百年奮斗歷程中感悟信仰的力量，深刻認識到堅定崇高信仰、堅守遠大理想，是我們黨始終保持頑強意志的奧秘所在，是我們黨區(qū)別于其他政黨的顯著標(biāo)志，是我們共產(chǎn)黨員安身立命的根本和經(jīng)受一切考驗的壓艙石，進一步增強對馬克思主義、共產(chǎn)主義的信仰，始終堅定正確方向、筑牢精神支柱、保持頑強意志。中國特色社會主義既堅持了科學(xué)社會主義基本原則，又具有鮮明的中國特色、深厚的中華文化根基，是在堅持和發(fā)展馬克思主義過程中探索開創(chuàng)出來、豐富完善起來的，是黨和人民歷盡千辛萬苦、付出各種代價取得的根本成就。要牢固樹立大歷史觀、唯物史觀和正確黨史觀，深刻認識舉什么旗、走什么路這一帶有根本性、決定性的問題，從黨的百年奮斗歷程特別是黨領(lǐng)導(dǎo)社會主義革命和建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)改革開放的偉大進程中認識中國特色社會主義的歷史必然性和科學(xué)真理性，進一步增強對中國特色社會主義的信念，始終堅定“四個自信”。中華民族偉大復(fù)興這一偉大夢想，與共產(chǎn)主義遠大理想、中國特色社會主義共同理想是內(nèi)在統(tǒng)一的。要從黨的百年奮斗歷程中認清民族復(fù)興的大勢，深刻認識到我們黨團結(jié)帶領(lǐng)人民在中國特色社會主義道路上實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的歷程，就是中國從落后于時代到大踏步趕上時代、引領(lǐng)時代的歷程，進一步增強對實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的信心，始終牢記初心使命、堅定必勝信心、勇于擔(dān)當(dāng)作為。
石泰峰強調(diào)，增強信仰、信念、信心，必須腳踏實地、扎實做好正在做的事情。我們要有功成不必在我的精神境界和功成必定有我的歷史擔(dān)當(dāng)，帶頭弘揚釘釘子精神和蒙古馬精神，知重負重、苦干實干，用實際行動展現(xiàn)信仰、信念、信心的強大精神力量。要重視解決好黨史學(xué)習(xí)教育中出現(xiàn)的一些傾向性苗頭性問題，防止各個專題之間的學(xué)習(xí)“兩張皮”，防止學(xué)黨史、悟思想與辦實事、開新局“兩張皮”，防止學(xué)習(xí)教育與黨建工作“兩張皮”，做到有機融合、融會貫通，以學(xué)習(xí)教育促進工作質(zhì)效提升。
我們敬愛的習(xí)近平總書記于4月20日至4月23日來陜西考察，先后到商洛、安康、西安等地，深入自然保護區(qū)、貧困山區(qū)、社區(qū)、學(xué)校、企業(yè)等，了解秦嶺生態(tài)環(huán)境保護、脫貧攻堅、復(fù)工復(fù)產(chǎn)等情況，就統(tǒng)籌推進新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展工作、打贏脫貧攻堅戰(zhàn)進行調(diào)研，看望慰問干部群眾,聽取省委和省政府工作匯報,發(fā)表了重要講話。
對于當(dāng)代大學(xué)生來說,習(xí)近平總書記來到陜西考察指導(dǎo)工作，深入學(xué)校，充分體現(xiàn)了習(xí)總書記對我們青年一代的殷切期望與關(guān)懷,我們也切實體會到了國家對于我們青年一代的關(guān)心厚愛。在激動振奮之余.我們也認識到了我們是祖國的未來,肩負著中華民族偉大復(fù)興的使命，不負家人的期許、不負社會的培養(yǎng)、不負國家的關(guān)懷是我們此時此刻的動力所在。身為青年一代在校大學(xué)生,我們更應(yīng)努力學(xué)習(xí)文化知識、提升自身素養(yǎng)，報效祖國。
疫情爆發(fā)，武漢最為嚴重。正待大家心急如焚之際，是我黨的人民子弟兵深夜集結(jié)，奔赴武漢,全國的物資源源不斷運往武漢時,我的眼角變得濕潤,那些馳援武漢的年輕面龐，叔叔阿姨們，在那一刻仿佛如同是自己的親人，我擔(dān)心他們的安危。這些人都是我心中永遠的英雄。他們堅毅的面容，一封封的請戰(zhàn)書讓我再次感動。是啊，他們就是我們學(xué)習(xí)的榜樣.雖然我們沒有精湛的醫(yī)術(shù)能夠去助他們一臂之力，但是我們經(jīng)過在學(xué)校的努力學(xué)習(xí),將來一定可以報效祖國、如果祖國某一天需要我們的一份力量，即使需要面臨一樣的危險，我也一定會義不容辭，有的人一生或許輕如鴻毛，而有的人則重于泰山。
習(xí)近平總書記對于生態(tài)環(huán)境問題也十分關(guān)注，我們深知生態(tài)環(huán)境對于我們的影響有多大，保護環(huán)境就是保護我們生活的家園。垃圾分類、不隨地亂丟垃圾、節(jié)能環(huán)保的概念深入人心，并且也要實踐到我們的日常生活當(dāng)中去。
在假期中,我兩次參加“三下鄉(xiāng)”扶貧調(diào)研的社會實踐活動。分別前往了陜西渭南高塘鎮(zhèn)以及西安周至縣馬召鎮(zhèn)開展扶貧調(diào)研并跟當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶深入交流，了解他們的生活水平與當(dāng)?shù)貭顩r，并幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)戶做一些力所能及的農(nóng)活，幫忙采摘當(dāng)?shù)靥禺a(chǎn)水果并且?guī)椭r(nóng)戶稱量，裝箱。參觀了當(dāng)?shù)氐拿撠氈赂划a(chǎn)業(yè)，并且在當(dāng)?shù)氐膶W(xué)校開展了支教活動，為開學(xué)第一天的小學(xué)生們上了開學(xué)安全教育的第一課。兩次調(diào)研讓我切實感受到了我國在脫貪攻堅方面取得的卓越成效，人民生活水平得到了極大的改善。貧困村在政府的投資帶動下，建設(shè)了光伏發(fā)電站，所產(chǎn)出的電量不僅滿足了當(dāng)?shù)厮韪钱?dāng)?shù)氐囊淮蠼?jīng)濟支柱產(chǎn)業(yè)，兩次扶貧調(diào)研實踐活動也讓我對我黨執(zhí)政為民的執(zhí)政理念得到了更深入的了解。
通過學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記來陜考察重要講話指示精神，讓我更深入的認識到作為當(dāng)代大學(xué)生青年，不但要貫徹好學(xué)習(xí)好習(xí)近平總書記重要講話指示精神，更要積極向上的工作學(xué)習(xí)態(tài)度作為回報習(xí)總書記對我們的關(guān)心和厚愛。
“西藏工作關(guān)系黨和國家工作大局”，在中央第六次西藏工作座談會上，習(xí)近平總書記站在全局和戰(zhàn)略高度，深刻分析了西藏工作面臨的形勢和任務(wù)，全面闡明了黨的治藏方略，深入闡述了新形勢下西藏工作重要原則，為全黨全國把握西藏工作大局統(tǒng)一了思想認識，為進一步做好西藏工作提供了行動指南。
依法治藏、富民興藏、長期建藏、凝聚人心、夯實基礎(chǔ)，是黨的十八大以后黨中央提出的西藏工作重要原則。這一重要原則，著眼西藏美好未來，深刻把握西藏實際，是對我們黨經(jīng)略西藏60多年經(jīng)驗和教訓(xùn)的總結(jié)和概括，具有很強的針對性、指導(dǎo)性，是進一步推進西藏和四川、云南、甘肅、青海四省藏區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展和長治久安的基本遵循。涉藏工作具有長期性、復(fù)雜性，全黨全國務(wù)必深入領(lǐng)會這一重要原則的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵，切實增強憂患意識、責(zé)任意識，毫不懈怠、持之以恒地把西藏工作做得更好。
治國必治邊、治邊先穩(wěn)藏。在60多年治邊穩(wěn)藏的實踐過程中，我們黨形成了符合西藏實際、行之有效的治藏方略。60多年來，我們黨之所以在西藏辦成5件大事，使西藏創(chuàng)造了“短短幾十年，跨越上千年”的人間奇跡；近年來西藏工作之所以取得了令人矚目的新成績，歸根到底就在于堅持和貫徹了黨的治藏方略。新形勢下，堅持黨的治藏方略，堅持西藏工作重要原則，就能實現(xiàn)西藏的繁榮發(fā)展、長治久安。
西藏安定祥和、人民安居樂業(yè)，是西藏各族人民的切身利益所在，是全黨全國人民的共同心愿。西藏工作重要原則的精神實質(zhì)，就是要確保國家安全和長治久安，確保經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展，確保各族人民物質(zhì)文化生活水平不斷提高，確保生態(tài)環(huán)境良好。歸根到底，為的就是穩(wěn)藏安民、富民興藏。
如何依法治藏？就是要維護憲法法律權(quán)威，堅持法律面前人人平等。如何富民興藏？就是要把增進各族群眾福祉作為興藏的基本出發(fā)點和落腳點，讓各族群眾更好共享改革發(fā)展成果。如何長期建藏？就是要堅持慎重穩(wěn)進方針，一切工作從長計議，一切措施具有可持續(xù)性。如何凝聚人心？就是要把物質(zhì)力量和精神力量結(jié)合起來，把人心和力量凝聚到實現(xiàn)中國夢上來。如何夯實基礎(chǔ)？就是要標(biāo)本兼治、重在治本，把基層組織搞強，把基礎(chǔ)工作做實。把握了西藏工作重要原則的精神實質(zhì)和深刻內(nèi)涵，結(jié)合具體實際認真貫徹，西藏工作才能開創(chuàng)新局面，西藏面貌才會展現(xiàn)新氣象。
西藏是重要的國家安全屏障，也是重要的生態(tài)安全屏障、重要的戰(zhàn)略資源儲備基地、重要的高原特色農(nóng)產(chǎn)品基地、重要的中華民族特色文化保護地、重要的世界旅游目的地。牢牢把握西藏工作重要原則，扎扎實實做好西藏工作，雪域高原必定更加美麗，各族人民必定更加幸福安康。
甘肅省政府黨組書記、省長任振鶴昨天上午主持召開省政府黨組理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)會議，研討交流學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在黨的十九屆五中全會、中央政治局民主生活會和在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆五中全會精神專題研討班開班式上的重要講話精神的心得體會。
省政府領(lǐng)導(dǎo)班子成員程曉波、劉長根作交流發(fā)言，其他班子成員作書面發(fā)言。
任振鶴指出，習(xí)近平總書記的重要講話，站在“兩個一百年”歷史交匯點上，貫通歷史與現(xiàn)實、結(jié)合理論與實踐，深入系統(tǒng)闡述了準確把握新發(fā)展階段、深入貫徹新發(fā)展理念、加快構(gòu)建新發(fā)展格局、加強黨對社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的全面領(lǐng)導(dǎo)，提出了一系列新的重要思想、重要觀點、重大判斷、重大舉措，為我們奮進新征程提供了根本遵循、指明了前進方向。
任振鶴強調(diào)，政府系統(tǒng)各級干部要深學(xué)細悟、反復(fù)研讀、逐字消化習(xí)近平總書記重要講話精神，常學(xué)常新、常悟常進、常踐常得，不斷加深對國家發(fā)展歷史方位、階段特征、指導(dǎo)理論、戰(zhàn)略任務(wù)的理解把握，切實做到學(xué)懂弄通做實、筑牢思想根基，自覺做習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的堅定信仰者、有力傳播者、忠誠實踐者。要不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，在謀劃工作、推動落實過程中始終把講政治擺在第一位，干在實處、走在前面，科學(xué)把握形勢變化，準確識別現(xiàn)象本質(zhì)，清醒明辨是非對錯，有效抵御風(fēng)險挑戰(zhàn)，確保黨中央決策部署及省委工作要求不折不扣落地落實。要完整、準確、全面貫徹新發(fā)展理念，對表對標(biāo)自覺扛好工作責(zé)任，科學(xué)謀劃、精準發(fā)力推動縣域經(jīng)濟、園區(qū)經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，扎扎實實推進創(chuàng)新驅(qū)動、產(chǎn)業(yè)培育、基礎(chǔ)建設(shè)、招商引資、民生保障等各項工作，落實重大事項、重點工作聯(lián)系掛鉤制度，加強對分管領(lǐng)域工作的分析研判、統(tǒng)籌調(diào)度、推動落實，切實以“鐵肩膀”擔(dān)好硬任務(wù)、推動快發(fā)展。要進一步增強學(xué)習(xí)新理論新知識的緊迫感，緊盯形勢任務(wù)、主責(zé)主業(yè)和短板弱項，建立學(xué)習(xí)制度、創(chuàng)新學(xué)習(xí)方法，自覺補課充電，加快知識更新，不斷豐富“工具箱”、練好“組合拳”，努力成為各自領(lǐng)域的行家里手，共同創(chuàng)造各項工作新的業(yè)績。
9月21日，省委常委會召開會議，學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記近期重要講話重要指示精神，研究我省貫徹落實意見。省委書記劉奇主持會議。
會議強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察湖南時的重要講話精神，緊密結(jié)合我省實際，在常態(tài)化疫情防控條件下，扎實做好“六穩(wěn)”工作，全面落實“六?！比蝿?wù)，確保完成決勝全面小康、決戰(zhàn)脫貧攻堅目標(biāo)任務(wù)，為開啟全面建設(shè)現(xiàn)代化新征程奠定堅實基礎(chǔ)。要加快推進高質(zhì)量跨越式發(fā)展，堅持把做實做強做優(yōu)實體經(jīng)濟作為主攻方向，全面加強創(chuàng)新能力建設(shè)，提升產(chǎn)業(yè)鏈現(xiàn)代化水平，堅定實施擴大內(nèi)需戰(zhàn)略，圍繞構(gòu)建新發(fā)展格局全面深化改革開放，著力增強發(fā)展新動能新優(yōu)勢。要深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略，穩(wěn)定糧食生產(chǎn)和供應(yīng)，促進一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，推進全面脫貧與鄉(xiāng)村振興有效銜接，不斷激活鄉(xiāng)村振興內(nèi)生動力。要大力推進生態(tài)文明建設(shè)，深入實施長江經(jīng)濟帶“共抓大保護”攻堅行動，扎實做好重點水域禁捕退捕工作，努力打造更高水平的美麗中國“江西樣板”。要持之以恒增進民生福祉，落實就業(yè)優(yōu)先政策，加快補齊基礎(chǔ)教育短板，著力提升醫(yī)療衛(wèi)生水平，深入推進文化強省建設(shè)，努力解決群眾各項“急難愁盼”問題。要深入貫徹新時代黨的建設(shè)總要求，傳承紅色基因，密切聯(lián)系群眾，發(fā)揚斗爭精神，加強巡視巡察工作，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，持續(xù)建設(shè)風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
會議強調(diào)，要認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在基層代表座談會上的重要講話精神，始終堅持以人民為中心的發(fā)展思想，推動“十四五”規(guī)劃編制順應(yīng)人民意愿、符合人民所思所盼，為開啟全面建設(shè)現(xiàn)代化新征程提供規(guī)劃保障和科學(xué)指引。要堅定發(fā)展信心決心，牢牢把握發(fā)展新階段的新特征新要求，加快推進高質(zhì)量跨越式發(fā)展，努力在構(gòu)建新發(fā)展格局中展現(xiàn)更大作為。要深入踐行為民服務(wù)宗旨，加大力度保障和改善民生，著力解決就業(yè)、社保、教育、醫(yī)療、養(yǎng)老等領(lǐng)域問題，不斷增強人民群眾獲得感幸福感安全感。要扎實做好基層基礎(chǔ)工作，堅持黨對農(nóng)村基層工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，深入推進黨支部標(biāo)準化規(guī)范化信息化建設(shè)，加強和創(chuàng)新基層社會治理，不斷夯實黨的群眾基礎(chǔ)和執(zhí)政根基。要始終堅持人民主體地位，堅持問政于民、問計于民、問需于民，充分調(diào)動各方面的積極性，大力弘揚擔(dān)當(dāng)實干精神，凝聚起推動高質(zhì)量跨越式發(fā)展的強大正能量。
會議強調(diào)，要深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記對新時代民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作的重要指示精神，按照全國民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作電視電話會議部署要求，堅持“兩個毫不動搖”，全面加強黨對民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作的領(lǐng)導(dǎo)，推動我省民營經(jīng)濟統(tǒng)戰(zhàn)工作提質(zhì)增效。要大力支持民營經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展，認真落實紓困惠企的各項政策措施，持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境，幫助企業(yè)堅定信心、共渡難關(guān)、健康發(fā)展，依法保護企業(yè)家合法權(quán)益，激發(fā)民營經(jīng)濟發(fā)展動力和活力。要加強思想政治建設(shè)，深入推進工商聯(lián)建設(shè)和改革，促進民營經(jīng)濟人士健康成長，引領(lǐng)廣大民營經(jīng)濟人士爭做愛國敬業(yè)、守法經(jīng)營、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、回報社會的典范。
人才講話和指示精神心得體會篇十一
4月20日至23日，習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，各級黨委(黨組)要切實落實全面從嚴治黨主體責(zé)任，把全面從嚴治黨的要求落實到黨的建設(shè)全過程。
作為一名多年從事紀檢監(jiān)察工作的老紀檢人來說，要嚴格落實習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要講話精神，就要從以下幾個方面抓起：
一是培育干部要有實干的情懷。打贏全面從嚴這場硬仗，拼的是精神，靠的是實干。經(jīng)過黨的十八以來近8年時間的艱苦努力和不斷探索，當(dāng)前，干部的作風(fēng)確實有了質(zhì)的提升，吃喝風(fēng)少多了，耍大牌的少多了，不作為慢作為的少多了，吃拿卡要的少多了。但是少多了，并不等于沒了，絕跡了。不可否認，有部分干部不亂作為并不等于他確實從思想深處徹底明白了、清醒了，有些干部只不過是“裝出來的勤政廉潔”。這點大家一定要清醒明白。擺在我們紀檢人面前的困難還有很多，如同脫貧攻堅，到了最吃勁的階段，工作中艱和難常有、苦和累常伴，更離不開實打?qū)嵉馗?。要腳踏實地，保持不怕苦不怕累的精神，在全面從嚴治黨的戰(zhàn)場上苦干實干，用自己的辛苦指數(shù)換來海晏河清、朗朗乾坤，換來百姓的幸福指數(shù)。要培育干部心系群眾，涵養(yǎng)不求名不為利的境界，多做打基礎(chǔ)利長遠、惠民生得民心的事。
二是培育干部要有務(wù)實的態(tài)度。要實現(xiàn)黨風(fēng)正，就必須要堅持從思想上筑防線，以實干來兌現(xiàn)全心全意為人民服務(wù)的宗旨，不能走形式主義，否則既不能保證全面從嚴治黨質(zhì)量，也無法向群眾交代，無法向黨中央交代，無法向歷史交代。我們黨從建立至今，常態(tài)化開展黨性教育，一直把勤政廉潔的主基調(diào)作為干部教育的主要方面，但是還是有相當(dāng)多的干部，有些還是省部級國家級高級領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭違紀違法。這告誡我們，全面從嚴治黨永遠在路上!一刻也不能掉以輕心，不能太相信我們干部的自律意識。全面從嚴治黨，要務(wù)實戒虛，堅持實事求是。就當(dāng)前來說，就要針對整治形式主義官僚主義中的突出問題和薄弱環(huán)節(jié)，因地制宜拿出硬辦法、實措施，通過多種形式、喜聞樂見的教育方式，把自尊自律意識根植到每一位干部思想深處，做到“不想為”。在此基礎(chǔ)上，要大膽鼓勵支持想干事、能干事、會干事的干部，給他們廣闊舞臺，讓他們盡情施展才華，而不能由于全面從嚴治黨而這也不能、那也不行，用死搬硬套、僵尸機械化執(zhí)紀執(zhí)法來人為的設(shè)置干事創(chuàng)業(yè)的障礙。干部，不僅要清廉，更要勤政。
三是培育干部要有韌勁的執(zhí)著。當(dāng)前，一些干部慵懶散漫，我們不能一味的指責(zé)干部本人，首先組織要反省，是不是在干部選拔任用中還存在任人唯親、賣官鬻爵行為?由此而嚴重挫傷了一些想干事同志的工作積極性和主動性?據(jù)我們調(diào)研和日常監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)，有同志去年前年以前，就是拼命三郎，干事非常積極，然而最近消極得很。我們也找本人了解過，談過心，果不其然，有同志年年全市、全省、全國先進優(yōu)秀，但是就是沒有本單位的優(yōu)秀先進。人家戲說，我能感動得了市委、省委和中央，但是就是感動不了我們單位。我們要認真反思。有同志訴苦：領(lǐng)導(dǎo)是一有工作就想起他來了，無一例外，但是遇到評先評優(yōu)壓根想不起他來，更不要說職務(wù)晉升了。有人一人干著三五人的活，成績相當(dāng)優(yōu)異，但是到了晉升時候，就是嚴格的論資排輩。這一切告誡我們紀檢人，當(dāng)下來說，反腐敗，要把選人用人上的腐敗作為重中之重!試想，人都用不對，還談什么干事創(chuàng)業(yè)?還談什么發(fā)揚優(yōu)良作風(fēng)?還談什么全面從嚴治黨?現(xiàn)在的全面從嚴治黨到了“行百里者半九十”，越是靠近目標(biāo)，越是需要嚴肅認真對待，越是需要責(zé)任不松、力度不減。紀檢監(jiān)察干部要弘揚“滴水穿石”精神，在問題上“死磕到底”?！坝补穷^”總是“難啃”的，特別是選人用人上的腐敗，但并不是說就不能“啃掉”。相反，只有拿出“日拱一卒”的韌勁，堅定“滴水穿石”的執(zhí)著，以“死磕到底”的決心，一點一點地把問題“磨少”，才能夠讓這些看似難以解決的問題最終不再成為問題。
人才講話和指示精神心得體會篇十二
今年4月份，習(xí)近平總書記來陜考察，第一站就來到了秦嶺腹地的商洛市柞水縣，作為商洛人民，我深感自豪。讓我們感受到了總書記對老區(qū)人民的親切關(guān)懷和殷殷囑托，同時也為我們做好丹鳳新時代工作指明了前進方向、提供了行動指南?！皧^力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章”是總體目標(biāo)，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐、打造內(nèi)陸改革開放高地、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)、加強民生保障和社會建設(shè)、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展是具體五項要求。
結(jié)合自己的工作，我認為首先要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話，尤其是首站就來到商洛，作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，按照總書記的要求，扎實細致做好每一項工作。不僅自己要帶頭學(xué)，學(xué)扎實，更要將總書記的重要講話精神宣傳到千家萬戶。
脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。作為脫貧攻堅一線的基層工作者，習(xí)近平總書記的講話讓我備受鼓舞、倍感振奮。丹鳳縣雖然已經(jīng)整體脫貧摘帽，但鞏固提升脫貧質(zhì)量任務(wù)還很艱巨，我要繼續(xù)落實“四個不摘”要求，持續(xù)用力，使國家的“八個一批”等扶貧政策落實到所有貧困戶，不僅“扶上馬”，還要“送一程”，使貧困戶穩(wěn)定脫貧。
綠水青山就是金山銀山，作為工作生活在秦嶺腹地的丹鳳，我們要堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護的重要指示精神，深刻認識保護秦嶺是國之大者，自覺當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士，教育引導(dǎo)身邊群眾不亂砍亂伐、亂采亂挖、亂排亂放等，確?！耙唤逅途┙颉焙汀吧搪逅{”持續(xù)向好，保護好大秦嶺，保護好我們的美麗家園。
人才講話和指示精神心得體會篇十三
[引言]：在中國特色社會主義新時代，無論在改革、發(fā)展、穩(wěn)定、團結(jié)等方面，都需要有大量的人才支撐。近日，某知名領(lǐng)導(dǎo)人發(fā)表了一篇題為《人才工作講話》，對當(dāng)前的人才工作進行了全面剖析和深入闡述。作為青年，我從中深感領(lǐng)悟，以下我將結(jié)合自己的思考，談一談我對《人才工作講話》的理解。
[第一段]：認清人才引進的優(yōu)勢定位。
《人才工作講話》中，領(lǐng)導(dǎo)人強調(diào)了優(yōu)化區(qū)域人才布局、完善引才政策體系等要點。對于區(qū)域的人才建設(shè)，我們需要從實際情況出發(fā)，找到自己的優(yōu)勢所在，尤其是地方性資源和特色領(lǐng)域，發(fā)掘出省市在各方面的亮點。發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢，需要審時度勢，將自己的優(yōu)勢發(fā)揮到最大，從而在引進人才中體現(xiàn)出獨特的競爭力。例如在山東大學(xué)創(chuàng)建芯片產(chǎn)業(yè)、浙江慈溪人才培育固定福利等引才方案的設(shè)計，充分發(fā)揮出了自身的優(yōu)勢和特點。因此，結(jié)合自身的經(jīng)濟實力和自然環(huán)境等特色，發(fā)揮地域優(yōu)勢，吸引人才，符合區(qū)域發(fā)展特色的優(yōu)勢，才是整體引進人才的正確方向。
[第二段]：融合青年人才發(fā)展趨勢。
新時代當(dāng)中，青年人才流失是一個難以避免的問題?！度瞬殴ぷ髦v話》從干部隊伍建設(shè)、改革創(chuàng)新、政策保障等方面出發(fā)，打破剛性化思想與機制，吸引更多的年輕力量扎根于各個領(lǐng)域。這對于我們青年人才來說是一個大機遇，需要學(xué)會融入和妥善利用。作為青年人才，我們應(yīng)該有自己獨立的思考，從長遠發(fā)展的角度出發(fā)，認識到發(fā)揮自己的價值最根本的途徑就是能夠匹配到自己擅長和熱愛的領(lǐng)域中。
[第三段]：深度推進教育機制創(chuàng)新。
不斷完善教育機制，是引進人才的關(guān)鍵問題之一。領(lǐng)導(dǎo)人在《人才工作講話》中也強調(diào)了“人才教育培訓(xùn)體系，改革方法手段、建立成果共享網(wǎng)”。這就需要從制度層面出發(fā)，以解決教育難題，塑造教育品質(zhì)和教育環(huán)境的根本作用。而對于我們年輕一代，無論是參加工作還是繼續(xù)學(xué)業(yè)，我們都應(yīng)該注重自身的素質(zhì)提高，多參與自己所在學(xué)校、企業(yè)等的培訓(xùn)以及專業(yè)的進修，努力獲得更多解決問題的方法和經(jīng)驗。
[第四段]：重視履行社會責(zé)任。
一個有擔(dān)當(dāng)?shù)娜瞬?，一定不僅有自身的發(fā)展，更要能夠在社會中履行起責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)人在《人才工作講話》中重申了人才對于國家和社會的貢獻，高度贊揚了人才為國家建設(shè)的經(jīng)濟和人才領(lǐng)域做出的貢獻。無論是哪個領(lǐng)域，年輕人都應(yīng)該多了解社會所需資源和自己的能力之間的差距，多參與公益事業(yè)，解決現(xiàn)有社會問題，同時，將自己的價值體現(xiàn)得更細致化精深化，做到能帶領(lǐng)一片，有好的想法和創(chuàng)新意念，帶動行業(yè)進步與創(chuàng)新發(fā)展。
[第五段]：積極應(yīng)對人才挑戰(zhàn)。
在新時代，人才供應(yīng)與需求的加劇使得人才市場變得更具競爭力、更具挑戰(zhàn)性。而對于年輕人來說，我們應(yīng)該以積極的心態(tài)去應(yīng)對挑戰(zhàn)，不斷提升自身競爭力，同時不斷深入了解市場趨勢，慢慢地擴大我們的視野。在這個過程中，學(xué)術(shù)，人際關(guān)系，專業(yè)技能的提升都是至關(guān)重的，除此之外，時刻保持好心態(tài)和正確的人生觀，努力把握自己的發(fā)展機會，才能實現(xiàn)個人的價值，并更好地促進中國人才工作的蓬勃發(fā)展。
[結(jié)語]：總而言之，《人才工作講話》在引進人才、建立教育體系、推動創(chuàng)新等方面提供了很多的思路和方法。作為青年人才，我們應(yīng)該始終保持一顆開放的心態(tài)，善于思考，不斷學(xué)習(xí)和進步，才能更好地融入并在這個時代中實現(xiàn)自己的價值。
人才講話和指示精神心得體會篇十四
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
……在***人才工作會議上發(fā)表的重要講話，為我們做好新時代人才工作擘畫了“路線圖”，確立了“時間表”，是新時代人才工作的根本遵循。我們要深刻領(lǐng)會講話的政治性、思想性、理論性，明確其指導(dǎo)思想、戰(zhàn)略目標(biāo)、重點任務(wù)、政策舉措。作為一名基層人事干部，要把深入學(xué)習(xí)……重要講話精神作為首要任務(wù)，全面貫徹新時代人才工作新理念新戰(zhàn)略新舉措，推動黨***關(guān)于新時代人才工作各項決策部署在基層落地生效。下面，結(jié)合基層實際，從三個方面談?wù)剬W(xué)習(xí)體會。
一、把握“三個關(guān)鍵”，堅持人才工作的正確方向
……從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局的高度，對黨的十八大以來人才工
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費查看作取得的巨大成就進行了全面回顧，對人才工作面臨的新形勢新任務(wù)新挑戰(zhàn)進行了深入分析，對新時代人才工作的一系列重大理論和實踐問題進行了科學(xué)回答。我們學(xué)習(xí)……的重要講話，就是要把握講話的“關(guān)鍵”，深刻理解，深刻領(lǐng)會，融會貫通，夯實做好人才工作的思想基礎(chǔ)。
第一個“關(guān)鍵”：“八個堅持”?！浴鞍藗€堅持”，首次系統(tǒng)概括提出了新時代人才工作的新理念新戰(zhàn)略新舉措。這“八個堅持”是對我國人才事業(yè)發(fā)展規(guī)律性認識的深化，是關(guān)于人才工作重要思想的鮮明體現(xiàn)，不僅要始終堅持，更要不斷豐富發(fā)展。擺在第一位的是“堅持黨對人才工作的全面領(lǐng)導(dǎo)”，確立了人才工作的正確方向。我們要牢牢把握這一政治“靶向”，做到思想不偏向，工作不偏航，始終把“八個堅持”作為指導(dǎo)人才工作的重要原則，貫徹落實到具體工作中。
第二個“關(guān)鍵”：“戰(zhàn)略目標(biāo)”。會上，提出了一個重要戰(zhàn)略目標(biāo)——“加快建設(shè)世界重要人才中心和創(chuàng)新高地”。到2025年，“在關(guān)鍵核心技術(shù)領(lǐng)域擁有一大批戰(zhàn)略科技人才、一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊”；到2030年，“在主要科技領(lǐng)域有一批領(lǐng)跑者，在新興前沿交叉領(lǐng)域有一批開拓者”；到2035年，“國家戰(zhàn)略科技力量和高水平人才隊伍位居世界前列”。這是站在實現(xiàn)民族振興、贏得國際競爭主動的戰(zhàn)略高度，對實施人才強國戰(zhàn)略作出的部署。目標(biāo)已明確，擺在我們基層人才工作者面前的就是要以戰(zhàn)略目標(biāo)為導(dǎo)向，在本職崗位上盡心盡責(zé)，有效落實各項人才工作的部署和要求，為實現(xiàn)人才強國戰(zhàn)略作出應(yīng)有的貢獻。
第三個“關(guān)鍵”：“科技人才”。指出，要大力培養(yǎng)使用戰(zhàn)略科學(xué)家；要打造大批一流科技領(lǐng)軍人才和創(chuàng)新團隊；要造就規(guī)模宏大的青年科技人才隊伍；要培養(yǎng)大批卓越工程師。千軍易得，一將難求。強調(diào)要培養(yǎng)四個方面的科技人才，這是人才培養(yǎng)的重點。在基層，我們要重視科技人才的培養(yǎng)，大力實施“工匠”培養(yǎng)戰(zhàn)略，通過搭建勞動競賽、工匠選樹等平臺，培養(yǎng)一大批能工巧匠和創(chuàng)新能手，讓他們成為突破“卡脖子”技術(shù)難題的領(lǐng)軍人物。
二、認清“三個短板”，增強做好人才工作的緊迫感
學(xué)習(xí)的重要講話，就是要把思想統(tǒng)一到***人才工作會議精神上來，立足本地、本部門的實際，認真貫徹落實會議精神，對標(biāo)對表，查找工作短板，增強做好人才工作的緊迫感和責(zé)任感。強調(diào)，各地區(qū)各部門要立足實際、突出重點，解決人才反映強烈的實際問題。要加大人才發(fā)展投入，提高人才投入效益。按照的要求，我們必須深入查找本部門人才工作存在的問題，認清現(xiàn)實，對癥下藥，大力實施人才引進培養(yǎng)工程，推進本部門人才工作高質(zhì)量發(fā)展。本部門人才工作存在的短板主要表現(xiàn)在以下三個方面：
一是存在人才斷層的短板。本部門由于歷史原因，人員構(gòu)成比較復(fù)雜，相當(dāng)一部分人員學(xué)歷較低，文化基礎(chǔ)較差，基本是高中或初中水平，大學(xué)學(xué)歷都是通過函授或自考獲得的第二學(xué)歷，與實際能力知識相差甚遠。而近年通過公招進入本部門的干部職工學(xué)歷高、知識面寬，但缺乏一線工作經(jīng)驗，存在“眼高手低”現(xiàn)象，不能充分發(fā)揮其學(xué)業(yè)專長，造成學(xué)歷與能力不對等。以上原因，導(dǎo)致人才“青黃不接”，成為制約基層發(fā)展的瓶頸。
二是存在復(fù)合型人才匱乏的短板。目前本部門能夠運用科學(xué)的理論和現(xiàn)代化的技術(shù)手段強化管理、提高效率的專業(yè)型、復(fù)合型人才十分匱乏。部分業(yè)務(wù)骨干只對本職業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)比較認真，對其他相關(guān)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)不求甚解，綜合學(xué)、深入學(xué)、拓展學(xué)不夠。知識結(jié)構(gòu)單一，對一些突發(fā)或綜合性強的工作任務(wù)缺乏綜合能力。就拿我局來說，普遍缺少會服務(wù)、會辦案、會一般公文寫作的人才，基層的好經(jīng)驗、好作法不能很好的歸納總結(jié)。
三是存在缺乏專業(yè)技術(shù)人才的短板。目前，基層單位普遍缺乏計算機、法律、財會等專業(yè)人才。專業(yè)人才的缺乏，直接影響工作的效率。當(dāng)前，互聯(lián)網(wǎng)飛速發(fā)展，計算機技術(shù)人才顯得尤為重要。但在實際工作中，精通計算機知識、網(wǎng)絡(luò)知識、信息技術(shù)的干部卻是鳳毛麟角。比如網(wǎng)絡(luò)市場監(jiān)管，隨著眾多的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)廣泛開展電子商務(wù)，網(wǎng)上貿(mào)易、網(wǎng)上經(jīng)營、網(wǎng)上購物等多種方式給監(jiān)管部門帶來新的挑戰(zhàn)，缺乏信息技術(shù)專門人才，使管理手段難以實施，監(jiān)管存在漏洞，監(jiān)管任務(wù)難以完成。
三、落實“三大舉措”，推動人才工作高質(zhì)量發(fā)展
強調(diào)，要深化人才發(fā)展體制機制改革。要根據(jù)需要和實際向用人主體充分授權(quán)，發(fā)揮用人主體在人才培養(yǎng)、引進、使用中的積極作用。用人單位要切實履行好主體責(zé)任，用不好授權(quán)、履責(zé)不到位的要問責(zé)。作為基層單位，要做到“人盡其才，才盡其用”，注重培養(yǎng)本單位的人才，用好人才，為人才創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。
一是完善教育培訓(xùn)機制。要結(jié)合實際，合理制定本系統(tǒng)人才教育和培養(yǎng)的短期、中期、長期規(guī)劃，確定各個階段人才培養(yǎng)的目標(biāo)。要創(chuàng)新教育培訓(xùn)機制，結(jié)合崗位實際，開展崗位能手評比，加強崗位技能學(xué)習(xí)，采取“送出去”和“請進來”的培訓(xùn)方式，有針對性的培養(yǎng)各類專業(yè)人才，全方位地提高干部隊伍的政治思想素質(zhì)和文化素質(zhì)，不斷強化造血功能。堅持走培養(yǎng)和引進相結(jié)合的路子，著力改善干部隊伍素質(zhì)結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。要繼續(xù)采取與有關(guān)高校聯(lián)合辦班以及鼓勵干部自修、函授等繼續(xù)教育方式，提高干部隊伍文化素質(zhì)。多引進一些高素質(zhì)的年輕人才和專業(yè)人才，并將其納入后備人才庫，進行有意識、有計劃的培養(yǎng)，同時在工資、福利、待遇上進行照顧和傾斜，做到以情動人、以事業(yè)激人，以待遇留人，使高素質(zhì)人才能真正扎根于基層。
二是建立人才交流平臺。要積極向上級爭取并與地方政府聯(lián)系，進一步完善交流機制，構(gòu)建交流平臺，促進干部合理流動，促進干部成長。構(gòu)建系統(tǒng)內(nèi)部交流平臺，進一步完善城鄉(xiāng)交流機制、崗位互換機制、基層單位“一把手”輪換機制，使內(nèi)部人員活起來、動起來，激發(fā)隊伍活力。構(gòu)建與地方交流的平臺，主動尋求地方政府的支持，把有培養(yǎng)前途的干部交流到地方黨政工作崗位上，著力培養(yǎng)其駕馭全局的能力和溝通協(xié)調(diào)的能力等綜合能力，并在條件成熟時加大使用力度。
三是深化干部人事制度改革。要打破“論資排輩”的舊框框不拘一格選拔人才，定期對干部實行“換屆選舉”和交流。為真正起到選賢任能的作用，可引入公開透明機制，推行競爭上崗制度和崗位輪換制度，采取群眾投票、績效考核、水平測試、崗位競爭等有效方式，擇良而用，逐步建立起優(yōu)勝劣汰的用人機制，使年富力強的優(yōu)秀人才脫穎而出，杜絕干部使用提拔中的不良風(fēng)氣，真正做到“能者上，平者讓，庸者下”。此舉可增強領(lǐng)導(dǎo)干部的危機感和緊迫感，完善干部考核激勵機制，激發(fā)整個隊伍的活力，讓那些有上進心、工作肯干、能力強的人看到希望和前途。
人才講話和指示精神心得體會篇十五
習(xí)近平總書記在陜西考察時強調(diào)，秦嶺和合南北、澤被天下，是我國的中央水塔，是中華民族的祖脈和中華文化的重要象征。保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，對確保中華民族長盛不衰、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)、實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展具有十分重大而深遠的意義。習(xí)近平總書記對秦嶺保護曾作出多次批示指示，在疫情防控取得階段性勝利，重點推進復(fù)工復(fù)產(chǎn)的關(guān)鍵時期，其考察陜西的第一站仍然是視察生態(tài)保護，可見習(xí)近平總書記對生態(tài)保護之重視程度，這一考察行動與習(xí)近平總書記生態(tài)文明思想一脈相承，一以貫之。
習(xí)近平生態(tài)文明思想就是要堅持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，牢固樹立綠水青山就是金山銀山的理念。此前在浙江考察時，總書記強調(diào)，“經(jīng)濟發(fā)展不能以破壞生態(tài)為代價，生態(tài)本身就是經(jīng)濟，保護生態(tài)就是發(fā)展生產(chǎn)力”。生態(tài)文明建設(shè)是國家發(fā)展戰(zhàn)略，綠色發(fā)展方式是發(fā)展路徑選擇，建設(shè)美麗中國是發(fā)展目標(biāo)。黨的十八大已經(jīng)把生態(tài)文明建設(shè)納入中國特色社會主義五位一體總體布局，明確提出大力推進生態(tài)文明建設(shè)，努力建設(shè)美麗中國，實現(xiàn)中華民族永續(xù)發(fā)展。習(xí)近平生態(tài)文明思想體現(xiàn)了生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰，人與自然要和諧共生的新生態(tài)自然觀;體現(xiàn)了綠水青山就是金山銀山，保護環(huán)境就是保護生產(chǎn)力的新經(jīng)濟發(fā)展觀;體現(xiàn)了環(huán)境就是民生，人民群眾對美好生活的向往就是我們奮斗的目標(biāo)的新民生政績觀。
建設(shè)生態(tài)文明，關(guān)系人民福祉，關(guān)乎民族未來。習(xí)近平總書記強調(diào)，“陜西生態(tài)環(huán)境保護，不僅關(guān)系自身發(fā)展質(zhì)量和可持續(xù)發(fā)展，而且關(guān)系全國生態(tài)環(huán)境大局”。對于生活、工作在秦嶺腹地的一名政法戰(zhàn)線工作者，我們應(yīng)當(dāng)如何學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話精神重要指示精神，如何落實習(xí)近平生態(tài)文明思想，我認為要做到以下幾點：
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須樹立生態(tài)文明理念?？v觀人類文明發(fā)展史，生態(tài)興則文明興，生態(tài)衰則文明衰。工業(yè)化進程創(chuàng)造了前所未有的物質(zhì)財富，也產(chǎn)生了難以彌補的生態(tài)創(chuàng)傷。殺雞取卵、竭澤而漁的發(fā)展方式走到了盡頭，順應(yīng)自然、保護生態(tài)的綠色發(fā)展昭示著未來。只有牢固樹立生態(tài)文明理念，學(xué)懂弄通做實習(xí)近平生態(tài)文明思想，才能精準把握習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護系列重要講話精神，當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須打好脫貧攻堅戰(zhàn)。經(jīng)濟發(fā)展和生態(tài)保護是一對長期存在的矛盾，維持最基本的生存需要始終是人們考慮的首要問題，貧困問題解決好了才能談得上對更美好的生活環(huán)境的追求。秦巴山區(qū)屬于集中連片經(jīng)濟落后地區(qū)，解決地區(qū)落后問題是落實秦嶺生態(tài)保護責(zé)任的題中應(yīng)有之義。正如習(xí)近平總書記強調(diào)的，“要堅持以人民為中心的發(fā)展思想，扎實辦好民生實事。要瞄準突出問題精準施策，做好剩余貧困人口脫貧工作”。
保護好秦嶺生態(tài)環(huán)境，必須守好司法保護防線。秦嶺生態(tài)保護涉及到水土、環(huán)境、資源、森林、濕地、河流、野生動植物等方方面面，需要各部門各盡其責(zé)、部門聯(lián)動、齊抓共管。人們常說，司法是最后一道防線，所以我們更要認真履行法律所賦予的職責(zé)使命，嚴厲打擊破壞秦嶺生態(tài)環(huán)境的違法犯罪行為，做好生態(tài)環(huán)境資源領(lǐng)域公益訴訟工作，守好法律防線，當(dāng)好守護秦嶺生態(tài)的衛(wèi)士，以實際行動落實習(xí)近平總書記來陜考察重要講話重要指示精神。
今年4月份，習(xí)近平總書記來陜考察，第一站就來到了秦嶺腹地的商洛市柞水縣，作為商洛人民，我深感自豪。讓我們感受到了總書記對老區(qū)人民的親切關(guān)懷和殷殷囑托，同時也為我們做好丹鳳新時代工作指明了前進方向、提供了行動指南?！皧^力譜寫陜西新時代追趕超越新篇章”是總體目標(biāo)，推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展邁出更大步伐、打造內(nèi)陸改革開放高地、推動生態(tài)環(huán)境質(zhì)量持續(xù)好轉(zhuǎn)、加強民生保障和社會建設(shè)、推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展是具體五項要求。
結(jié)合自己的工作，我認為首先要把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記來陜考察重要講話，尤其是首站就來到商洛，作為當(dāng)前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，按照總書記的要求，扎實細致做好每一項工作。不僅自己要帶頭學(xué)，學(xué)扎實，更要將總書記的重要講話精神宣傳到千家萬戶。
脫貧摘帽不是終點，而是新生活、新奮斗的起點。作為脫貧攻堅一線的基層工作者，習(xí)近平總書記的講話讓我備受鼓舞、倍感振奮。丹鳳縣雖然已經(jīng)整體脫貧摘帽，但鞏固提升脫貧質(zhì)量任務(wù)還很艱巨，我要繼續(xù)落實“四個不摘”要求，持續(xù)用力，使國家的“八個一批”等扶貧政策落實到所有貧困戶，不僅“扶上馬”，還要“送一程”，使貧困戶穩(wěn)定脫貧。
綠水青山就是金山銀山，作為工作生活在秦嶺腹地的丹鳳，我們要堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于秦嶺生態(tài)保護的重要指示精神，深刻認識保護秦嶺是國之大者，自覺當(dāng)好秦嶺生態(tài)衛(wèi)士，教育引導(dǎo)身邊群眾不亂砍亂伐、亂采亂挖、亂排亂放等，確?！耙唤逅途┙颉焙汀吧搪逅{”持續(xù)向好，保護好大秦嶺，保護好我們的美麗家園。
根據(jù)《開展“政治建設(shè)六項重點任務(wù)”專項監(jiān)督檢查工作方案》的要求，結(jié)合實際，認真研究抓好落實?，F(xiàn)將情況報告如下：
習(xí)近平總書記蒞臨廣西視察指導(dǎo)并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了黨中央和總書記對廣西的高度重視，對壯鄉(xiāng)人民的深厚感情，對廣大干部群眾的親切關(guān)懷。總書記對廣西工作給予充分肯定，讓全區(qū)人民倍受鼓舞、倍感振奮、倍加自豪，進一步提升了精氣神，增強了自信心，鼓足了實干勁。對于全黨深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、進一步加強黨的全面建設(shè)，具有重要指導(dǎo)意義。書記在干部職工例會上強調(diào)，要結(jié)合深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會這一重要指示的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，我們要認真對照“三大定位”新使命和“五個扎實”新要求，對照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，緊密聯(lián)系實際，制定好實施方案，不斷提高政治站位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌鍥而不舍地抓好黨的建設(shè)。
始終以中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神為準繩，查短板、找差距，拿出過硬措施，扎扎實實改進作風(fēng)，著力構(gòu)建黨全面發(fā)展建設(shè)的長效機制，更好發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用，加強日常監(jiān)督和重要時間節(jié)點監(jiān)督，推動作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，把落實中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神轉(zhuǎn)化為思想自覺和行動自覺。
一是組織好黨組民主生活會，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，要求領(lǐng)導(dǎo)干部按照習(xí)近平總書記重要指示精神，針對形式主義、官僚主義頑疾查擺問題、檢視差距，堅持糾正形式主義不止步，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督準則。二是切實向縣委縣政府看齊，不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委縣政府決策部署，持續(xù)強化黨的建設(shè)，為開創(chuàng)新時代工作新局面提供有力保證。
人才講話和指示精神心得體會篇十六
根據(jù)《開展“政治建設(shè)六項重點任務(wù)”專項監(jiān)督檢查工作方案》的要求，結(jié)合實際，認真研究抓好落實?，F(xiàn)將情況報告如下：
習(xí)近平總書記蒞臨廣西視察指導(dǎo)并發(fā)表重要講話，充分體現(xiàn)了黨中央和總書記對廣西的高度重視，對壯鄉(xiāng)人民的深厚感情，對廣大干部群眾的親切關(guān)懷?？倳泴V西工作給予充分肯定，讓全區(qū)人民倍受鼓舞、倍感振奮、倍加自豪，進一步提升了精氣神，增強了自信心，鼓足了實干勁。對于全黨深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、進一步加強黨的全面建設(shè)，具有重要指導(dǎo)意義。書記在干部職工例會上強調(diào)，要結(jié)合深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會這一重要指示的內(nèi)涵和精神實質(zhì)，我們要認真對照“三大定位”新使命和“五個扎實”新要求，對照自治區(qū)黨委和市委的部署要求，緊密聯(lián)系實際，制定好實施方案，不斷提高政治站位和政治自覺，以永遠在路上的堅韌鍥而不舍地抓好黨的建設(shè)。
始終以中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神為準繩，查短板、找差距，拿出過硬措施，扎扎實實改進作風(fēng)，著力構(gòu)建黨全面發(fā)展建設(shè)的長效機制，更好發(fā)揮黨內(nèi)監(jiān)督和群眾監(jiān)督作用，加強日常監(jiān)督和重要時間節(jié)點監(jiān)督，推動作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化、常態(tài)化、長效化，把落實中央八項規(guī)定和新修訂的中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神轉(zhuǎn)化為思想自覺和行動自覺。
一是組織好黨組民主生活會，把貫徹落實中央八項規(guī)定精神、轉(zhuǎn)作風(fēng)改作風(fēng)情況作為對照檢查的重要內(nèi)容，要求領(lǐng)導(dǎo)干部按照習(xí)近平總書記重要指示精神，針對形式主義、官僚主義頑疾查擺問題、檢視差距，堅持糾正形式主義不止步，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督準則。二是切實向縣委縣政府看齊，不折不扣地貫徹執(zhí)行縣委縣政府決策部署，持續(xù)強化黨的建設(shè)，為開創(chuàng)新時代工作新局面提供有力保證。
人才講話和指示精神心得體會篇十七
“人才是第一資源”是近年來中國政府關(guān)注的熱點話題，也是社會各界共同關(guān)注的重要議題。習(xí)近平總書記曾指出，“培養(yǎng)造就一大批高素質(zhì)人才，是實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的戰(zhàn)略支撐?！睘榱颂接懞脱芯咳瞬殴ぷ鳎?，我們學(xué)校邀請了一位優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)進行“人才工作講話”，今天，我就在這里講一下我的心得體會。
第二段：增強人才意識。
講話中，領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)了增強人才意識的重要性。作為一名年輕的學(xué)生，我們更應(yīng)該明確自己是祖國未來的棟梁之材，我們要通過勤奮學(xué)習(xí)、積極鍛煉自己，為實現(xiàn)中國夢做出自己的貢獻。在現(xiàn)代社會，城市化建設(shè)和經(jīng)濟發(fā)展都需要大量的人才支撐，我們應(yīng)該抓住機會提高自己的素質(zhì)，為國家建設(shè)貢獻力量。
第三段：完善人才培養(yǎng)體系。
講話中，領(lǐng)導(dǎo)強調(diào)了要完善人才培養(yǎng)體系。在人才培養(yǎng)中，要注重全面發(fā)展，既要培養(yǎng)專業(yè)技能，也要注重人文素養(yǎng)和創(chuàng)新思維。此外，還需要注重培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新和團隊合作精神。培養(yǎng)好人才是一個長期而系統(tǒng)的過程，需要各方面力量的支持和協(xié)同，而學(xué)校應(yīng)該發(fā)揮主導(dǎo)和優(yōu)勢作用，充分發(fā)掘和釋放各類人才的潛能。
第四段：創(chuàng)造優(yōu)越的人才環(huán)境。
同時，講話中，領(lǐng)導(dǎo)還提到了要營造優(yōu)越的人才環(huán)境。只有創(chuàng)造出一個寬松自由、充滿活力的工作環(huán)境，才能吸引和留住高素質(zhì)人才。在這個過程中，需要注重優(yōu)化人才服務(wù)，為人才提供更好的待遇和福利，引導(dǎo)人才向著“愛崗敬業(yè)、成就自我、服務(wù)社會”的方向發(fā)展。
第五段：結(jié)論。
在整個講話中，領(lǐng)導(dǎo)不僅從政策、大環(huán)境、制度、人才思想等方面展開講述，更是結(jié)合學(xué)校實際情況，提出了很多實用性的建議和措施，讓我們深受啟發(fā)和感悟。我們深知要成為一名真正有用的人才，并不是一蹴而就的，而是需要在日常學(xué)習(xí)和工作中，通過不斷地努力和實踐，逐漸發(fā)掘自己的潛能。讓我們用積極的心態(tài)，提高人才意識，不斷提升自身素質(zhì)和能力，為實現(xiàn)中國夢貢獻自己的智慧和力量。
人才講話和指示精神心得體會篇十八
習(xí)近平總書記在陜西省榆林市考察時的重要指示，不僅對陜西具有重大指導(dǎo)意義，也著眼于全國發(fā)展的大局，再次強調(diào)了推進我國經(jīng)濟社會發(fā)展的基本方略和重點任務(wù)，為我們有效應(yīng)對挑戰(zhàn)、加速高質(zhì)量發(fā)展提供了科學(xué)的思想方法和工作方法，堅定了“十四五”開好局起好步謀好篇的信心和決心。結(jié)合自身工作實際，我談三個方面學(xué)習(xí)體會。
一、要堅持解放思想，保持戰(zhàn)略定力，持續(xù)推動企業(yè)實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。
習(xí)近平總書記此次考察的國家能源集團榆林化工有限公司在這方面做了有益的探索，走出了一條可持續(xù)的綠色低碳發(fā)展之路。榆林的探索也是各地推進高質(zhì)量發(fā)展的一個縮影。這一重要論述為我們煤礦的發(fā)展指明了方向。越是關(guān)鍵時刻，越是要堅持將解放思想、改革創(chuàng)新作為“破局”的先導(dǎo)和抓手，努力以思想之新引領(lǐng)發(fā)展之變，在新發(fā)展格局中實現(xiàn)更大作為。要在綠色轉(zhuǎn)型中推動高質(zhì)量發(fā)展，堅決打好生態(tài)環(huán)境保衛(wèi)戰(zhàn)，把握時代脈搏，立足超前定位，抓住“碳達峰”的窗口期，按照保碳、去碳、減碳、固碳、易碳的發(fā)展路徑，制定雙碳行動方案，加快綠色礦山建設(shè)。同時要捋清目前存在的棘手問題，不等不靠，超前謀劃，提高企業(yè)經(jīng)濟效益和工作效率，持續(xù)推動企業(yè)可持續(xù)、健康、高質(zhì)量發(fā)展。
二、要堅持生態(tài)環(huán)保，堅定綠色發(fā)展，持續(xù)走企業(yè)與自然和諧共生之路。
習(xí)近平總書記指出，要深入貫徹綠水青山就是金山銀山的理念，把生態(tài)治理和發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)有機結(jié)合起來，走出一條生態(tài)和經(jīng)濟協(xié)調(diào)發(fā)展、人與自然和諧共生之路。當(dāng)前，我國生態(tài)文明建設(shè)正處于壓力疊加、負重前行的關(guān)鍵期，全國都要守住發(fā)展和生態(tài)兩條底線。為此，習(xí)近平生態(tài)文明思想，“綠水青山就是金山銀山”的理論，為我們煤礦加強生態(tài)文明建設(shè)，搞好環(huán)保工作提供了基本遵循。我認為“雙碳”政策不僅不會限制和影響煤炭產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，而是為煤炭產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供了重要的發(fā)展機遇，更加突出了煤炭的健康、環(huán)保、綠色發(fā)展，對提高煤炭產(chǎn)業(yè)集中度、提升能源綜合利用效益提出了更高的要求。接下來，我們要用智慧和創(chuàng)新探索新發(fā)展，用實干與奮進擁抱新未來，在打造綠色礦井建設(shè)進程中以另一種姿態(tài)煥發(fā)出勃勃生機，續(xù)寫生態(tài)發(fā)展新篇章!
三、要堅持服務(wù)為民，聚焦民生工程，持續(xù)深化廣大干部職工對企業(yè)的歸屬感。
習(xí)近平總書記在前往中共綏德地委舊址考察時指出，要繼承發(fā)揚革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，始終把人民利益放在最高位置，不忘初心、牢記使命，貫徹黨的群眾路線，尊重人民主體地位，始終同人民站在一起、想在一起、干在一起。推動高質(zhì)量發(fā)展，歸根結(jié)底是要實現(xiàn)全體人民共同富裕。對于我們企業(yè)來講，就是要深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于以人民為中心的發(fā)展理念，扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動并形成長效機制，著力提升民生工作辦結(jié)力度，促進企業(yè)發(fā)展與職工幸福和諧共贏，高效發(fā)展，持續(xù)將企業(yè)的發(fā)展成果惠及到廣大職工群眾，為企業(yè)全方位高質(zhì)量發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻。
任重道遠須奮力，風(fēng)急潮涌正揚帆。我將深刻領(lǐng)會全面貫徹習(xí)近平總書記來陜考察時的重要指示精神，繼承發(fā)揚革命傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，解放思想，改革創(chuàng)新，堅定信心、久久為功，在推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的征程中邁出更大步伐、創(chuàng)造更大業(yè)績。