通過不斷總結和調(diào)整計劃，我們可以不斷提高自己的計劃能力和執(zhí)行力。制定計劃時，可以參考過去的經(jīng)驗和教訓。在制定計劃之前，我們可以先參考下面這些范文，了解一些常見的問題和解決方法。
    駐村扶貧干部工作計劃篇一
    各位領導：
    根據(jù)安排，我中心負責駐村幫扶工作。自xxxx年x月工作開展以來，在正確領導和州縣精準扶貧工作領導小組辦公室的幫助指導下，按照全州精準扶貧工作部署要求，我中心緊扣單位工作性質(zhì)，結合幫扶村實際，創(chuàng)新思路，完善措施，扎實工作，下功夫打好這張扶貧“精準牌”。現(xiàn)簡要總結匯報如下：
    一、所做的主要工作。
    （一）高度重視，強化領導。
    中心領導班子將精準扶貧工作作為重大政治任務，擺到突出位置進行謀劃部署和推動落實，具體負責辦公室日常事務，做到了責任清、任務明、力量強。
    （二）選優(yōu)配強，充實力量。
    根據(jù)省州關于調(diào)整加強脫貧攻堅幫扶工作力量的意見精神，中心第一時間選派了熟悉農(nóng)村情況和扶貧工作，具有一定工作經(jīng)驗的辦公室副主任擔任駐村工作隊隊長，中心高度全力支持幫扶聯(lián)系工作，安排幫扶干部脫離單位專心駐村開展工作，保障工作生活條件，給予了最大支持。另選派兩名年輕干部為單位確定的幫扶工作隊員，全力服從服務幫扶工作大局。在新建村委會專設幫扶工作辦公室，配齊了床、電腦、辦公桌等辦公用品和日常生活用品，確保了幫扶人員能住得下來、安心開展工作。
    （三）落實責任，強化幫扶。
    根據(jù)省州關于干部聯(lián)系貧困戶的要求，在與縣鄉(xiāng)充分銜接溝通的基礎上，將幫扶責任視為重大政治責任，壓緊靠實到干部身上，要求每名聯(lián)系干部每年至少為聯(lián)系貧困戶辦成一件實事，盡力協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)生活中的困難問題，做到真情幫扶、用心幫扶。先后四次組織幫扶干部深入聯(lián)系村開展入戶對接、摸底調(diào)查和政策宣傳等工作，了解家庭情況、致貧原因，幫助解決困難問題，與貧困戶建立了聯(lián)系幫扶的穩(wěn)定機制。
    （四）多措并舉，助推脫貧。
    為代山村新搬遷村委會解決越冬煤炭2噸，辦公桌椅132張（條），通過調(diào)查摸清了接種底子，并開展了0-15歲的適齡兒童糖丸接種工作，共接種疫苗386針次，接種兒童386人，接種率為100%。在幫扶村積極開展免疫規(guī)劃預防接種、結核病和健康教育宣傳工作，發(fā)放疾病預防和健康教育材料，發(fā)放宣傳冊1000份，提高了群眾防病治病意識，根據(jù)中心安排，由中心副主任帶隊到村上開展了黨的十九大精神宣講，與黨員、群眾進行深入交流，用實際行動把十九大精神送到最基層，讓老百姓能聽懂、能領會、能落實。
    （五）落細落實，聚力攻堅。
    駐村幫扶工作隊在開展駐村幫扶工作4個月以來，在縣鄉(xiāng)黨委的領導支持和鄉(xiāng)村干部的配合協(xié)作下，發(fā)揮隊長的牽頭協(xié)調(diào)作用，與縣教育局幫扶干部密切配合，認真扎實開展了幫扶對接、入戶調(diào)查等各項工作，全面深入了解掌握村、社、戶的基本情況，協(xié)調(diào)落實相關政策，做深群眾思想工作，按期入戶填寫工作臺賬，核算家庭收入，積極動員群眾增強信心、摒棄懶惰、感恩向上、勤勞致富，扶貧與扶志扶智相結合，激發(fā)內(nèi)生動力，使代家山村整體上鞏固和發(fā)展了團結和諧、充滿活力、清潔美麗的良好風氣和面貌。今年代家山村達到脫貧條件的預脫貧48戶，脫貧攻堅正在有序有力推進。
    二、駐村工作中存在的問題。
    一是基層工作經(jīng)驗還不足。
    扶貧工作相關業(yè)務還需進一步加強學習，由于一直在衛(wèi)生系統(tǒng)工作，基層工作經(jīng)驗較少，很多工作都是按照上級安排開展，對扶貧工作相關業(yè)務需要加強學習，為今后開展精準扶貧工作打下扎實的基礎。
    二是發(fā)展村級集體經(jīng)濟情況不理想。
    當前扶貧工作中面臨的主要問題之一就是如何發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟，由于我村地處山區(qū)，山大溝深，可用土地資源較少，這也限制了我村集體經(jīng)濟的發(fā)展。駐村扶貧工作隊需要加強村級集體經(jīng)濟的發(fā)展，利用好相關的扶貧政策，努力提升村級集體經(jīng)濟收入水平。
    三是扶貧工作創(chuàng)新力度不夠。
    當前開展扶貧工作主要是按照上級扶貧辦的部署安排，按部就班，工作中缺乏自主創(chuàng)新。扶貧工作隊需要加強工作創(chuàng)新力度，積極帶動村民發(fā)展經(jīng)濟，提高家庭經(jīng)濟收入。
    三、下一步幫扶工作打算。
    （3）組織人員深入貧困村開展“健康宣傳”，提高群眾預防疾病意識。組織專業(yè)人員到村開展義診、健康體檢等工作。
    引導和協(xié)調(diào)無技術的年輕勞力參加縣鄉(xiāng)組織的專業(yè)技能培訓，獲得一技之長，變苦力型為技能型、季節(jié)型為長期型務工，增加工資收入，實現(xiàn)脫貧致富。
    3、協(xié)調(diào)改善貧困群眾住房條件。協(xié)助鄉(xiāng)村進一步搞好調(diào)查評估，將現(xiàn)有貧困戶的危舊房全部納入改造計劃，上報納入州縣扶持項目，按照量力而行的原則，改造經(jīng)濟、實用、安全的住房，一兩年內(nèi)徹底消除危舊房，實現(xiàn)住房安全保障。
    4、助力教育事業(yè)發(fā)展。著眼“治貧先治愚”的長遠脫貧大計，中心多渠道籌措資金，為村上教育事業(yè)發(fā)展每年辦1—2件實事。注重群眾教育引導，讓適齡兒童、少年全部上學，支持幼兒教育，讓貧困家庭的孩子不再輸在起跑線上。
    駐村扶貧干部工作計劃篇二
    按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，為進一步推進精準扶貧工作，確保鄉(xiāng)村在20xx年實現(xiàn)全面脫貧銷號的目標，現(xiàn)結合村實際，特制定20xx年駐村幫扶計劃。
    一、指導思想。
    緊緊圍繞縣委、政府“同步全面建成小康社會”的總體目標和“生態(tài)立縣、旅游強縣、綠色崛起、同步小康”戰(zhàn)略部署;按照脫貧攻堅確定“時間表”和“路線圖”，進一步落實“部門主幫”責任制，壓實部門幫扶責任清單，著力提高幫扶意識和幫扶水平，解決基層和群眾的實際困難，加快貧困村脫貧步伐;著力發(fā)揮黨員干部帶頭作用，凝聚力量，發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟，促進貧困戶增收致富，20xx年全村徹底擺脫貧困。
    二、基本情況。
    侯家鄉(xiāng)村位于縣西南方向39公里處，距離侯家鄉(xiāng)場鎮(zhèn)8公里，村幅員面積3.1平方公里，轄四個社，250戶，1033人;有耕地875畝，其中田570畝;主要收入來源為傳統(tǒng)種植、養(yǎng)殖和勞務輸出。20xx年末人均純收入4626元，貧困發(fā)生率17.62%，全村有建卡貧困戶46戶179人，20xx年已脫貧3戶12人，20xx年已脫貧5戶22人，計劃20xx年脫貧38戶145人。
    三、幫扶內(nèi)容。
    按照“一路二水三產(chǎn)業(yè)四居住環(huán)境改善”的總體思路和村“七有”、戶“七有”的“雙七”目標，建立臺賬和任務清單，逐項消號。
    1、抓好“雙七有”，實現(xiàn)精準脫貧。強化對薄弱項目的建設，年底必須實現(xiàn)“雙七有”，一是做好村集體經(jīng)濟項目，加強對山坪塘承包經(jīng)營管理、強化無花果等產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，確保集體經(jīng)濟收入。二是抓好人飲工程，拉通剩余48戶農(nóng)戶的自來水管道，實現(xiàn)自來水全覆蓋，整治病害塘庫，確保旱澇保收。三是建設50平方米以上的村文化室。四是年內(nèi)實現(xiàn)寬帶網(wǎng)絡進村入戶，家家有閉路電視，覆蓋率達100%。五是加強安全住房建設，入住率達100%。五是鞏固其他已建好的“雙七有”工程。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    2、抓好土地流轉(zhuǎn)，培育支柱產(chǎn)業(yè)。支持鼓勵村民李飛創(chuàng)建“利飛農(nóng)場”，流傳土地100畝，種植西瓜、大棚蔬菜100畝，新建養(yǎng)豬廠，年出欄生豬500頭。輻射帶動全村大力發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè)。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    3、抓好回引創(chuàng)業(yè)，培育產(chǎn)業(yè)大戶。鼓勵以一社孟杰年出欄1萬只土雞養(yǎng)殖為代表的養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，回引在外務工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，年內(nèi)培育養(yǎng)殖大戶5戶，戶均養(yǎng)生豬10頭、家禽100只;培育種植業(yè)大戶2戶，戶均種植翡翠米1畝，優(yōu)質(zhì)油菜5畝，大棚反季節(jié)蔬菜2畝，全村新植黑桃100畝，新植水果100畝。擬于20xx年建設馬鈴薯及雙低油菜籽產(chǎn)業(yè)基地。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    4、筑巢引鳳，吸引外商企業(yè)落地。以已引進的“無花果”種植為龍頭項目，合理利用現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)的土地資源，吸引更多有實力的企業(yè)到村實地考察選項，力爭讓他們能落地開花，讓村的閑置土地發(fā)揮最大作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    5、抓好安全住房，強化易地扶貧搬遷。以易地扶貧搬遷、危舊房改造等惠農(nóng)政策，抓好村民的安全住房建設。易地扶貧搬遷項目，協(xié)助完成17戶69人精準貧困戶易地扶貧搬遷工作，一是年內(nèi)協(xié)助該村抓好一社孟家溝6戶26人聚居點的建設;二協(xié)助1戶4人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道以上城市購房;10戶39人自己選擇地址建房;危舊房改建項目，協(xié)助完成10戶31人危舊房改建。鞏固20xx年已脫貧5戶22人的住房建設。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    6、抓宣傳培訓，強社會管理。抓好黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)、扶貧政策、科技興農(nóng)知識的培訓，不斷提高村民素質(zhì)，充分調(diào)動群眾脫貧奔康的主動性和積極性。年內(nèi)力爭培訓1200人次，為實現(xiàn)“鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主、生活寬裕、生產(chǎn)發(fā)展”的新農(nóng)村建設奠定堅實的基礎。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    7、開展結對共建,強化組織保障。局機關黨支部與村黨支部開展黨組織共建工作，按照“組織共建、發(fā)展共謀、脫貧共為、實事共辦、困難共幫、難題共解”的結對共建思路，狠抓基層組織建設。以開展“兩學一做”學習教育活動為契機，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在精準扶貧中的示范引領作用和先鋒模范作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    四、幫扶措施。
    為使精準扶貧工作真正落到實處，發(fā)揮好幫扶單位作用，確保該村20xx年底全面如期脫貧、摘帽、銷號，不留下一戶一人。
    1、強化組織領導。經(jīng)局黨組研究，成立20xx年扶貧攻堅幫扶領導小組，由局黨組書記、局長同志任組長，局黨組成員、駐村指導員任執(zhí)行副組長，其余班子成員任副組長，中層干部為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，駐村指導員負責聯(lián)系對接貧困村脫貧攻堅工作。
    2、強化宣傳引導。以召開村民會、村民議事會、黨員大會、院戶會、張貼標語、發(fā)放明白卡等方式，廣泛宣傳精準扶貧政策、精準扶貧方式等，做到家喻戶曉，人人明白，通過宣傳動員，深化村民對精準扶貧工作的認識，堅定村民扶貧攻堅的信念，激發(fā)村民自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)熱情，廣泛吸納在外創(chuàng)業(yè)成功人士回村創(chuàng)業(yè)，全力支持參與精準扶貧工作。
    3、強化結對幫扶。全面落實“54321”結對幫扶責任制，實施黨員精準扶貧示范工程，每季度為該村辦一件基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實事，實行任務到人，責任到人，層層立下“軍令狀”，將結對幫扶工作納入干部職工年度個人考核，壓實幫扶責任，不脫貧不脫鉤。
    駐村扶貧干部工作計劃篇三
    市委市府號召開展的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作，是進一步加強和改進機關作風的重要載體，是推進“走基層”活動制度化、常態(tài)化、長效化和密切黨群干群關系的重要保障，是深化新時期扶貧攻堅行動、推進我市全面建成小康社會的重大舉措。農(nóng)機局黨組高度重視“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶工作，在幫扶工作中以貧困村、貧困農(nóng)戶為工作對象，以增加貧困農(nóng)戶收入和壯大貧困村集體經(jīng)濟為目的，以“規(guī)劃到戶、責任到人”為基本要求，拓寬扶貧思路，創(chuàng)新扶貧方式，完善扶貧機制，著力壯大幫扶村集體經(jīng)濟，提高貧困人口的自我發(fā)展能力，加快脫貧致富奔小康步伐。
    二、切實加強組織領導，充分發(fā)揮下派干部作用。
    在閬委辦(20xx)12號文件中確定我局20xx年度“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶鄉(xiāng)鎮(zhèn)為金子鄉(xiāng)后，局領導班子立即召開黨組會議，成立了以局長黃安光為組長，分管副局長馬新建為副組長，相關科室負責人為成員的“雙聯(lián)”和精準扶貧干部駐村幫扶領導小組。領導小組積極落實人員、經(jīng)費，及時給予工作指導，并由主要領導堅持深入金子鄉(xiāng)麻石埡村開展幫扶工作，充分了解社情民意，跟蹤了解工作情況，幫助協(xié)調(diào)解決突出問題。同時選派了工作作風好、業(yè)務能力強、熟悉熱愛農(nóng)村工作的青年干部趙會玲同志到幫扶村開展幫扶工作。要求幫扶干部要扎根基層，切實履職盡責，做好上下溝通聯(lián)系，及時反映情況，真心真意與群眾交朋友、結對子、認親戚，增進與群眾的溝通和聯(lián)系，了解群眾所思、所盼、所憂，積極幫助村“兩委”規(guī)劃脫貧致富項目，化解各種矛盾糾紛，幫助解決具體困難和問題。
    在摸清幫扶村基本情況后，局領導迅速明確了幫扶思路，制定了幫扶措施，在今后的幫扶工作中切實做到思想認識到位、優(yōu)惠政策到位、項目實施到位、經(jīng)費投入到位、幫扶措施到位。積極探索幫扶工作的新途徑和新路子，不只限于僅對幫扶戶投資、規(guī)劃、追蹤、落實的老辦法，而是開拓出更廣闊的幫扶空間，既幫戶又幫片，拓展幫扶層次，提高幫扶質(zhì)量。經(jīng)局黨組討論研究后決定在20xx年度中為幫扶村做好幾下幾件實事：
    1、治理農(nóng)村生活垃圾。從工作經(jīng)費中擠出5萬元用于金子鄉(xiāng)麻石埡村建設垃圾處理池，積極協(xié)助金子鄉(xiāng)完善垃圾收運處理設施等相關工作，使農(nóng)村生活垃圾得到有效治理和長效治理，改善農(nóng)村居民生產(chǎn)生活條件。
    2、進一步加強基層組織建設。大力推動機關黨組織與幫扶村黨支部結對共建、有機整合，指導幫助基層組織建設，加強對村“兩委”班子建設，切實提高“發(fā)展經(jīng)濟，建設新村;化解矛盾，建設和諧村;自我管理，實現(xiàn)村黨支部自我發(fā)展”的能力。
    3、搞好結對幫扶。經(jīng)與麻石埡村支部溝通聯(lián)系，已確定了困難農(nóng)戶幫扶名單，在今后工作中，我局將采取黨員干部結對幫扶困難農(nóng)戶的方式，用心用力對困難農(nóng)戶進行幫扶，切實解決他們生產(chǎn)、生活中的具體問題和困難，帶領他們脫貧致富。
    5、協(xié)助研究謀劃發(fā)展思路。協(xié)助村委會與其他市級部門增強溝通與聯(lián)系，在引進和培育養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)大戶和川明參、生姜種植大戶、村社道路的改造工程等基礎設施建設方面積極做好協(xié)調(diào)聯(lián)系、配合服務、技術幫扶和資金爭取工作。
    按照縣委市政府和市司黨委的統(tǒng)一部署，武漢工程學校與江夏區(qū)法泗鎮(zhèn)農(nóng)科村結為“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”共建單位。兩年來，共建雙方緊緊圍繞統(tǒng)籌城鄉(xiāng)、協(xié)調(diào)發(fā)展的宗旨，結合農(nóng)科村實際情況制定完善了新農(nóng)科村發(fā)展規(guī)劃，并確立了以推動科學發(fā)展為動力，堅持以人為本、以城帶鄉(xiāng)、資源共享、優(yōu)勢互補的工作原則，充分利用當?shù)刭Y源優(yōu)勢、產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，發(fā)展經(jīng)濟，積極推進“五個一”建設，幫助解決了當?shù)丶毙杞鉀Q的一些實際困難，共建工作取得了較好成效，得到了廣大村民的肯定?，F(xiàn)將兩年來的。
    工作總結。
    如下：
    一、提高認識加強領導，為共建工作提供了保障。
    深入開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)、結對共建”是縣委、市政府的一件大事，是貫徹黨的xx大精神、落實科學發(fā)展觀的一項群眾滿意工程，對于促進社會主義新農(nóng)村建設，構建和諧社會有著重要意義。根據(jù)武漢縣委組織部、市國資委和市工業(yè)控股公司黨委《關于深化“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”活動的意見》要求。校黨委召開專題會議研究結對共建工作，成立了由黨委書記任組長，工會主席，團總支書記、教師擔任組員的共建工作領導小組和工作專班，使共建工作有了組織、隊伍、人力保障。
    二、認真開展村情調(diào)研，為共建工作打好了基礎。
    20xx年12月15日開始駐村干部、駐村開展工作。他們對農(nóng)科村進行了認真全面細致的調(diào)研，通過實地考察、挨戶走訪、召開各種會議、與村干部和村民交談、查看資料等大量仔細的工作，全面掌握了農(nóng)科村的耕地面積、農(nóng)作物的種植、全村戶數(shù)與人數(shù)、人口結構與人口分布、全村經(jīng)濟收入與人均收入、基礎建設、制度建設、環(huán)境建設以及主要制約農(nóng)科村發(fā)展的主要矛盾和問題，掌握了村情民意。調(diào)研情況如下：
    (一)農(nóng)科村的自然情況和問題：
    第一、人多地少;全村擁有耕地1334畝，其中水田1041畝、旱田293畝，另有山坡地100畝、育林面積24畝，人均擁有耕地面積1.73畝，沒有多余土地。
    第二、勞動力資源不豐富;有211戶居戶，有村民767人20xx年統(tǒng)計)，其中男401人、女366人、外出務工217人、60歲以上71人，低保12戶、困難家庭17戶、殘疾8人，全村下屬小組(自然村)7個。
    第三、村無集體經(jīng)濟收入;多余土地少，可開發(fā)利用的資源嚴重缺乏，農(nóng)科村人均擁有耕地面積處在江夏區(qū)平均數(shù)以下。
    (二)農(nóng)科村黨支部和領導班子的基本情況。
    村委會成員4人。其中：村黨支部書記兼村長1人，委員3人(原黨支部副書記20xx年選舉新班子后已退休，閔家騰被增選為村委委員)，其中：女委員1人;村現(xiàn)有黨員25人20xx年)，其中男22人、女3人;農(nóng)科村兩委班子團結，敬業(yè)精神強，工作作風扎實，自覺執(zhí)行。
    規(guī)章制度。
    村“兩委”成員在群眾中威信較高。農(nóng)科村建有一套較為完整的規(guī)章制度。如：民主管理制度;;黨組織三會一課制度;村黨務公開、村務公開制度;計劃生育制度;共青團工作制度;民兵保衛(wèi)工作制度。
    (三)農(nóng)科村基礎設施建設的基本情況。
    得益于國家的一系列惠農(nóng)政策的支持，農(nóng)科村村內(nèi)全部通上了水泥公路，與法泗鎮(zhèn)周邊其他村也痛上了公路，自來水管全部進村到戶，村里建有公共廁所、垃圾集中站等公共設施。國家土地稅費減免和補助等一系列惠農(nóng)政策得到落實，農(nóng)民普遍得到了實惠。但是，由于集體經(jīng)營性收入少，村無力建文化活動學習場所、宣傳陣地、村方位標志、無互聯(lián)網(wǎng)平臺等。村民缺乏文化知識和技能，缺乏科技信息，缺乏開放的思想觀念，缺乏市場信息的指導。
    三、制定實施方案措施，使共建工作落到實處。
    按照上級精神的要求，共建工作要著力在“五個一”方面下功夫，即：建一個好班子、一個好項目、一套好制度、一個好規(guī)劃、一個好陣地。根據(jù)“五個一”并結合農(nóng)科村實際情況，學校及時制定了《武漢機電工程學校與農(nóng)科村“結對共建”實施方案》，其主要內(nèi)容是：進一步規(guī)范和完善土地承包制;發(fā)揮武漢機電工程學校的優(yōu)勢實行文化扶貧，將農(nóng)科村及周邊村的初、高中畢業(yè)生招入學校進行學歷教育，減免學費和住宿費，100%推薦就業(yè)，實現(xiàn)“一人讀書、全家脫貧”，“一人就業(yè)，全家脫貧”;幫助村委會建立文化宣傳欄、宣傳櫥窗，贈送辦公電腦;為村民建活動場所等，培訓村干部學會使用電腦，幫助搭建網(wǎng)絡平臺;加強農(nóng)科村黨員干部隊伍教育，幫助建立團組織，完善農(nóng)科村各項制度;在兩年內(nèi)投入資金修建改造該村的農(nóng)田灌溉基礎設施，幫助減少農(nóng)業(yè)災害，提高增收能力。
    在共建工作中，共建雙方緊緊圍繞共建方案，，重點突出“五個一”，按照涂勇書記提出的“建設富裕、和諧、秀美的社會主義新農(nóng)村”的目標而開展工作，收到了實效。
    1、制定了項目和規(guī)劃，提高了農(nóng)民增收創(chuàng)收的能力。農(nóng)科村地處法泗鎮(zhèn)的西北邊，由于是國家規(guī)定的糧食種植基地和農(nóng)田保護基地，只能以種糧食為主。為了搞好共建工作，學校于20xx年1月20日邀請農(nóng)科村村委會全體成員，來校進行參觀交流，相互達成共識：即共建項目以修建農(nóng)田水利灌溉設施、提高糧食增產(chǎn)增收、提高農(nóng)民收入為主。
    兩年來，學校先后投入近30000多元修建了農(nóng)科村水利灌溉設施和水渠205米、修建垮塌體積50多立方的水泵機臺，工程于20xx年3月18日修建完工，保證了近300畝農(nóng)田正常灌溉，避免了村民的經(jīng)濟損失。在這項工作中，校黨委書記經(jīng)常到村檢查敦促，駐村干部\常到工地現(xiàn)場檢查施工質(zhì)量。在立項初期，農(nóng)科村村民就提出建一口水塘，供村民澆灌、洗衣。20xx年5月，學校出資四萬元，幫助農(nóng)科村新挖修建了一口20xx多平方水塘，解決了二隊村民長期盼望解決的生產(chǎn)生活用水問題。
    在對村情民意調(diào)研的基礎上，學校與農(nóng)科村共同制定了農(nóng)科村《20xx—20xx年新農(nóng)村建設發(fā)展規(guī)劃》。規(guī)劃內(nèi)容包括：指導思想、奮斗目標、基本原則、組織領導、產(chǎn)業(yè)建設、基礎設施建設、村容村貌建設、社會事業(yè)建設、民主法制與精神文明建設等。
    2、建立了一個好班子，提高了黨員干部隊伍素質(zhì)。駐村工作注重抓好村黨員干部隊伍素質(zhì)教育，幫助農(nóng)科村黨支部開展黨員“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動，建立了《村黨員干部學習制度》，制定了《農(nóng)科村黨員干部。
    學習計劃。
    》，完善農(nóng)科村務公開、黨務公開制度。
    駐村工作組深入到全村，了解黨員干部的基本情況，村黨支部、村委會的工作和人員結構情況，與村干部共同研究加強領導班子和黨員干部建設的方案。工作組參加了全村“兩委”班子的各項會議，積極討論“兩委”班子建設的辦法措施，做到每月開展一次全村黨員干部學習活動，由駐村干部蘇發(fā)翔同志講授學習實踐科學發(fā)展觀、農(nóng)村黨組織建設、新農(nóng)村建設的新模式等內(nèi)容，使全村黨員干部開闊了視野，創(chuàng)新了觀念，增長了知識，具有很大的啟發(fā)作用，得到了全村黨員干部的一致認可。
    農(nóng)村要致富，主要看干部。20xx年8月11日，農(nóng)科村進行了班子換屆選舉，駐村干部自始自終參加了選舉全過程。使選舉在民主、平等、公開的氛圍中進行，順利地選出了新村長，使當選的兩委班子、素質(zhì)高、能務實、年輕化、群眾信得過，為新一輪的發(fā)展打下了基礎。
    3、建設一個好陣地，改善了村委會辦公條件。
    按照村黨員群眾服務中心和村委會規(guī)范建設的統(tǒng)一要求，我校與農(nóng)科村共同建立了文化宣傳欄、宣傳櫥窗，修整理村委會辦公室，建立了民主管理、黨務公開、村務公開、服務便民等工作機制，實行了干部值班制，并向村委會贈送了辦公電腦、電視機等辦公用品，幫助搭建信息網(wǎng)絡平臺，提升了農(nóng)科村黨支部、村委會服務群眾的能力。20xx年學校又投入10000多元資金在村頭新建了村民娛樂活動場所，安裝了健身器材、石椅石櫈、文化知識宣傳欄，供村民休閑健身，改善村民精神生活條件。
    4、建立一套好制度，推進了民主法制和精神文明建設。
    按照建設“五好”的要求，駐村干部幫助建立和完善了《黨員干部學習制度》，《組織制度》、《民主理財制度》、《財務監(jiān)督制度》、《計劃生育制度》、《民兵制度》、《黨風廉政建設制度》、《共青團工作制度》、《村務公開制度》、《三資管理制度》、《五議五公開制度》、《民主評議干部制度》等12項基本制度。提升農(nóng)科村領導班子和黨員干部的民主法制意識，使農(nóng)科村工作有章可循，民主治村。同時堅持制度上墻，增強了制度的執(zhí)行力。
    5、落實“三萬”活動，進一步增強了為村民服務的意識。
    20xx年3月，縣委、市政府發(fā)出“萬名干部進萬村入萬戶”(簡稱“三萬”活動)號召后，學校積極響應縣委、市政府號召，及時成立黨委書記掛帥的領導小組，制定了“三萬”
    活動方案。
    駐村干部按照縣委提出的宣傳政策、走訪民情、興辦實事、促進發(fā)展的要求堅持做到“三宣傳”與村干部一道開展“三進三訪”即：進每一戶農(nóng)家訪每一位村民生活狀況;進每一個村灣訪每一村組的收成狀況;進村委會訪黨的政策落實狀況。學校駐村干部共走訪了全村的7個小組走進了171戶村民家庭200多位農(nóng)民駐村干部走破了鞋、磨破了腳全村一戶都沒有漏掉。學校還編印了《武漢市強農(nóng)惠農(nóng)政策匯編》發(fā)到全村村民人手一冊完成了171份問卷調(diào)查和50份抽樣表建立了農(nóng)戶家庭檔案在“三萬”活動中學校堅持五出即：出干部、出思想、出資金、出措施、出辦法解決了該村村民多年期盼解決的實際困難使農(nóng)科村黨員干部面貌煥然一新堅定了改變貧困面貌的信心提高了建設社會主義新農(nóng)村的自覺性。
    四、領導重視投入財力，使共建工作取得實效。
    近兩年來，學校在與農(nóng)科村開展“城鄉(xiāng)互聯(lián)，結對共建”活動中，做實事、求實效，取得了成果。
    1、領導親自走訪慰問困難村民。武漢工業(yè)國有控股公司黨委文書記、高經(jīng)理、組織部齊副部長、校長肖鴻光、黨委書記邱桂芬、學校部分中層干部以及駐村干部在抗洪救災和春節(jié)等期間，實地考察了當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)狀況和村民的生活狀況，多次走訪慰問農(nóng)科村困難家庭、五保戶和殘疾家庭，慰問達60余人(戶)次，發(fā)送慰問金和慰問品共計20xx0余元，使村民們感受到共建單位給予的溫暖。20xx年7月，連續(xù)暴雨導致法泗地區(qū)洪澇災害，農(nóng)科村為支援抗洪，派出了勞力上堤搶險，學校領導得知情況后，公司領導、校黨委書記帶隊立即組織慰問，并送去20xx多元的物資和慰問品，對法泗鎮(zhèn)抗洪搶險給予了支持，也得到全體村民的一致好評。
    市*公司黨委*書記多次召開專題會議，并深入農(nóng)科村走訪了解情況，定期專題研究部署結對共建工作;學校也定期召開辦公會研究共建方案;校黨委書記定期到農(nóng)科村了解情況、商量工作;校長也親自下村參加調(diào)研，共同研究制定方案，積極籌措資金支持共建工作;法泗鎮(zhèn)黨委、扶貧辦林主任對農(nóng)科村的共建工作給予了極大幫助。各級領導的重視，為結對共建工作創(chuàng)造了良好的物質(zhì)和精神條件。
    2、購買糧食幫助村民增收創(chuàng)收。近兩年來，為幫助農(nóng)科村增加收入，學校投入54800元，三次購買了農(nóng)科村糧食共計13700多斤，幫助農(nóng)科村村民增加收入。
    3、村?；庸餐逃懝步üぷ?。學校四次將村委會成員請到學校進行交流互動，校領導與農(nóng)科村班子成員達成共識：村校因地制宜，充分發(fā)揮教師資源優(yōu)勢和剩余勞動力優(yōu)勢開展培訓，幫助普及農(nóng)業(yè)科技知識和提高農(nóng)民科學文化知識以及就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力，同時將為在我校就讀的農(nóng)科村村民子女減免學費。通過村校交流，村班子成員開闊了視野，為進一步推進共建工作起到了積極促進作用。
    兩年來，武漢*學校與農(nóng)科村的共建工作，在縣委、市國資委、市*公司黨委的領導下完成了共建工作的各項任務，“五個一”建設取得了成效，農(nóng)科村集體經(jīng)濟收入達到50000元，村民人均收入20xx年5300元，20xx年達到6800元，干部素質(zhì)得到提升，制度建設日趨完善，村容村貌得到改觀。但是，由于農(nóng)科村地域環(huán)境、自然條件以及雙方主客觀因素的影響，共建工作還存在不足的方面，如：集體性經(jīng)濟發(fā)展緩慢、土地資源匱乏、村民文化素質(zhì)不高、視野不開闊、雙方經(jīng)濟實力的局限等等，制約了該村的致富之路。
    盡管共建工作即將告一段落，我們希望各級政府要更加重視新農(nóng)村的建設，學校也將繼續(xù)發(fā)展村校情誼，繼續(xù)發(fā)揚共建精神，為建設富裕、和諧、秀美的社會主義新農(nóng)村作貢獻。
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    駐村扶貧干部工作計劃篇四
    扶貧就是保護貧困戶的合法權益，消除貧困負擔。政府幫助貧困地區(qū)增加人才開發(fā)，改善農(nóng)民工人才市場。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒！
    嚴格落實“單位包村、干部包戶”扶貧工作要求，根據(jù)扶貧工作三年總體規(guī)劃，加強村基層服務型黨組織建設，加大扶貧攻堅與基層黨建“雙推進”力度;履職盡責抓創(chuàng)建，協(xié)助搞好村級黨建工作。堅持和完善“三會一課”，黨務公開、政務公開、村務公開和民主管理制度。求真務實謀發(fā)展，協(xié)助村級抓好扶貧攻堅沖刺工作，積極創(chuàng)新扶貧方式，對貧困人口精細化管理、對扶貧資源精確化配置、對扶貧對象精準化扶持，抓好問題整改，確保年度各項幫扶工作落實到位，確保順利通過省、國家脫貧摘帽評估驗收。
    (一)加強政策宣傳，全面提升群眾滿意度。利用村兩委、扶貧工作隊、幫扶專班、幫扶人等幾股力量宣傳好脫貧攻堅政策，特別是群眾關心的交通、飲水、環(huán)境衛(wèi)生、健康醫(yī)療扶貧等政策，確保群眾政策知曉度100%。對于群眾反映的問題，要積極探求解決的方法，幫助對接政策，做好解釋說明工作，爭取群眾理解，全面提升群眾滿意度。
    (二)協(xié)助抓好村級基礎設施、項目建設，千方百計提高村級集體經(jīng)濟收入。堅持科學規(guī)劃，大力改善群眾居住和生活條件，改善村級文化建設設施、村組道路、安全飲水工程建設，深入開展村級環(huán)境治理，提高美麗鄉(xiāng)村建設水平。加快推進村茶葉加工廠建設，茶葉加工廠預計投資150萬元，預計年加工干茶2萬斤，帶動貧困戶增收500元/戶，帶動貧困戶就業(yè)10人，村集體經(jīng)濟增收5萬元以上。
    (三)協(xié)助抓好特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展。鼓勵村民大力發(fā)展特色優(yōu)勢茶、桑產(chǎn)業(yè)，借助產(chǎn)業(yè)扶貧政策，督促貧困戶加大發(fā)展產(chǎn)業(yè)的力度，確保產(chǎn)業(yè)給貧困戶穩(wěn)定增收，提高脫貧質(zhì)量。引導群眾成立專業(yè)合作經(jīng)濟組織，打造優(yōu)勢山區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品。借助電商扶貧等各種平臺、資源開拓市場，加大山區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品宣傳，促進群眾增收。
    (四)因戶施策、分類實施幫扶措施。一方面，為目前尚未脫貧的8戶15人，逐戶制定幫扶措施，加大扶持力度，確保未脫貧戶如期達到脫貧目標。加大危房改造政策宣傳，多方爭取政策，督促危房戶加快進行房屋重建。針對部分已達脫貧標準而不愿脫貧的貧困戶，要加強政策宣傳，多方動員，勸導其主動脫貧。另一方面，針對已脫貧戶，確保脫貧不脫扶、幫扶力度不減。為已脫貧戶制定幫扶措施，做好后期的政策對接，保證其脫貧穩(wěn)定。針對貧困戶實際情況，有的放矢，拓展幫扶思路、落實幫扶政策、幫助解決實際困難，將基礎建設、生態(tài)扶貧、產(chǎn)業(yè)幫扶、教育幫扶、兜底幫扶等政策落實到每一戶、每一人，同時采取多種形式加大宣傳力度，營造濃厚氛圍，夯實精準扶貧的群眾基礎。
    (五)協(xié)助抓好“兩委”班子建設及基層黨建工作。協(xié)助抓好村“兩委”班子建設，加強黨員隊伍建設，幫助培養(yǎng)一批致富帶頭人、科技能人，引導大戶回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。組織現(xiàn)有黨員開展學黨章、學農(nóng)業(yè)技術活動，提高他們的政治、科技素質(zhì)，充分發(fā)揮他們在本村脫貧致富建設中先鋒模范作用。開展民主評議黨員活動，倡導開展批評與自我批評，加大青年農(nóng)民、致富能手回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員發(fā)展黨員的力度，保持村黨組織活力。
    (六)爭取幫扶單位及社會各界幫扶資源。積極對接幫扶單位，將村級發(fā)展與幫扶工作中存在的困難及時向幫扶單位反饋，爭取幫扶單位主要領導、班子成員到村進行實地調(diào)研指導以及干部職工深入扶貧戶開展幫扶活動均不少于12次，促進幫扶單位更好地依據(jù)貧困村基礎情況針對性實施幫扶。多方對接社會幫扶力量，限度爭取人力、物力、財力及項目等方面的幫扶支持，用好社會扶貧網(wǎng)等渠道，了解貧困戶需求并及時對接幫扶，提高工作隊自身服務意識，實實在在地幫助群眾排憂解難，著力解決突出問題，完善脫貧舉措，采取多種形式開展幫扶活動。
    (七)加快精神文明建設步伐。圍繞著力培育新型農(nóng)民、持續(xù)推進移風易俗弘揚時代新風行動、著力豐富農(nóng)民群眾文化生活、深化農(nóng)村精神文明創(chuàng)建活動、補齊貧困地區(qū)精準脫貧的“精神短板”,切實把農(nóng)村精神文明建設各項工作落到實處。要切實發(fā)揮農(nóng)村黨支部組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的作用,帶領農(nóng)民群眾解放思想、振奮精神,學好致富技能和本領,齊心協(xié)力把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要求落到實處,讓農(nóng)民群眾在共建共享中擁有更多獲得感、幸福感,煥發(fā)昂揚向上的精神風貌。
    (八)全面抓好問題整改。與村兩委、幫扶專班一起對村級脫貧攻堅工作存在的問題進行全面梳理，按照數(shù)據(jù)質(zhì)量、到戶政策、矛盾信訪、項目管理、巡視巡察整改、作風整治等類別建立健全問題臺賬，集中精力抓問題整改，立行立改、真改實改，整改一個銷號一個，建立問題整改臺賬。
    (一)提高政治站位，形成共識。駐村扶貧工作隊始終把脫貧攻堅作為頭等大事，采取超常規(guī)舉措、拿出過硬辦法，確保全面實現(xiàn)既定目標。把脫貧攻堅作為重大政治任務，提升政治站位、強化政治擔當，絕不辜負人民的期待。把脫貧攻堅作為第一民生工程，下一番“繡花”功夫，著力解決一批困難群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，以貧困群眾滿滿的獲得感、發(fā)自內(nèi)心的滿意度，向群眾交上一份合格的答卷。
    (二)強化責任擔當，增進感情。貫徹落實各級脫貧攻堅工作精神，壓實責任，認真查擺突出問題，圍繞“兩不愁、三保障”脫貧目標，扣好第一顆扣子，補齊短板，確保脫貧攻堅始終沿著正確方向推進。全心全意為困難群眾服務，真正做群眾的貼心人、知心人，爭取群眾的理解和支持，全面提升群眾滿意度。
    (三)明確任務，狠抓落實。緊緊圍繞整市摘帽，對照省、國家脫貧摘帽評估驗收的要求，全面排查問題，合力整改問題。狠抓落實，精準推進，杜絕任何形式主義和畏難情緒，確保精準識別、精準施策、精準退出，建立健全穩(wěn)定脫貧長效機制，鞏固脫貧成效。
    嚴格落實“單位包村、干部包戶”扶貧工作要求，根據(jù)扶貧工作三年總體規(guī)劃，加強村基層服務型黨組織建設，加大扶貧攻堅與基層黨建“雙推進”力度;履職盡責抓創(chuàng)建，協(xié)助搞好村級黨建工作。堅持和完善“三會一課”，黨務公開、政務公開、村務公開和民主管理制度。求真務實謀發(fā)展，協(xié)助村級抓好扶貧攻堅沖刺工作，積極創(chuàng)新扶貧方式，對貧困人口精細化管理、對扶貧資源精確化配置、對扶貧對象精準化扶持，抓好問題整改，確保年度各項幫扶工作落實到位，確保順利通過省、國家脫貧摘帽評估驗收。
    (一)加強政策宣傳，全面提升群眾滿意度。利用村兩委、扶貧工作隊、幫扶專班、幫扶人等幾股力量宣傳好脫貧攻堅政策，特別是群眾關心的交通、飲水、環(huán)境衛(wèi)生、健康醫(yī)療扶貧等政策，確保群眾政策知曉度100%。對于群眾反映的問題，要積極探求解決的方法，幫助對接政策，做好解釋說明工作，爭取群眾理解，全面提升群眾滿意度。
    (二)協(xié)助抓好村級基礎設施、項目建設，千方百計提高村級集體經(jīng)濟收入。堅持科學規(guī)劃，大力改善群眾居住和生活條件，改善村級文化建設設施、村組道路、安全飲水工程建設，深入開展村級環(huán)境治理，提高美麗鄉(xiāng)村建設水平。加快推進村茶葉加工廠建設，茶葉加工廠預計投資150萬元，預計年加工干茶2萬斤，帶動貧困戶增收500元/戶，帶動貧困戶就業(yè)10人，村集體經(jīng)濟增收5萬元以上。
    (三)協(xié)助抓好特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展。鼓勵村民大力發(fā)展特色優(yōu)勢茶、桑產(chǎn)業(yè)，借助產(chǎn)業(yè)扶貧政策，督促貧困戶加大發(fā)展產(chǎn)業(yè)的力度，確保產(chǎn)業(yè)給貧困戶穩(wěn)定增收，提高脫貧質(zhì)量。引導群眾成立專業(yè)合作經(jīng)濟組織，打造優(yōu)勢山區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品。借助電商扶貧等各種平臺、資源開拓市場，加大山區(qū)特色農(nóng)產(chǎn)品宣傳，促進群眾增收。
    (四)因戶施策、分類實施幫扶措施。一方面，為目前尚未脫貧的8戶15人，逐戶制定幫扶措施，加大扶持力度，確保未脫貧戶如期達到脫貧目標。加大危房改造政策宣傳，多方爭取政策，督促危房戶加快進行房屋重建。針對部分已達脫貧標準而不愿脫貧的貧困戶，要加強政策宣傳，多方動員，勸導其主動脫貧。另一方面，針對已脫貧戶，確保脫貧不脫扶、幫扶力度不減。為已脫貧戶制定幫扶措施，做好后期的政策對接，保證其脫貧穩(wěn)定。針對貧困戶實際情況，有的放矢，拓展幫扶思路、落實幫扶政策、幫助解決實際困難，將基礎建設、生態(tài)扶貧、產(chǎn)業(yè)幫扶、教育幫扶、兜底幫扶等政策落實到每一戶、每一人，同時采取多種形式加大宣傳力度，營造濃厚氛圍，夯實精準扶貧的群眾基礎。
    (五)協(xié)助抓好“兩委”班子建設及基層黨建工作。協(xié)助抓好村“兩委”班子建設，加強黨員隊伍建設，幫助培養(yǎng)一批致富帶頭人、科技能人，引導大戶回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。組織現(xiàn)有黨員開展學黨章、學農(nóng)業(yè)技術活動，提高他們的政治、科技素質(zhì)，充分發(fā)揮他們在本村脫貧致富建設中先鋒模范作用。開展民主評議黨員活動，倡導開展批評與自我批評，加大青年農(nóng)民、致富能手回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員發(fā)展黨員的力度，保持村黨組織活力。
    (六)爭取幫扶單位及社會各界幫扶資源。積極對接幫扶單位，將村級發(fā)展與幫扶工作中存在的困難及時向幫扶單位反饋，爭取幫扶單位主要領導、班子成員到村進行實地調(diào)研指導以及干部職工深入扶貧戶開展幫扶活動均不少于12次，促進幫扶單位更好地依據(jù)貧困村基礎情況針對性實施幫扶。多方對接社會幫扶力量，限度爭取人力、物力、財力及項目等方面的幫扶支持，用好社會扶貧網(wǎng)等渠道，了解貧困戶需求并及時對接幫扶，提高工作隊自身服務意識，實實在在地幫助群眾排憂解難，著力解決突出問題，完善脫貧舉措，采取多種形式開展幫扶活動。
    (七)加快精神文明建設步伐。圍繞著力培育新型農(nóng)民、持續(xù)推進移風易俗弘揚時代新風行動、著力豐富農(nóng)民群眾文化生活、深化農(nóng)村精神文明創(chuàng)建活動、補齊貧困地區(qū)精準脫貧的“精神短板”,切實把農(nóng)村精神文明建設各項工作落到實處。要切實發(fā)揮農(nóng)村黨支部組織群眾、宣傳群眾、凝聚群眾、服務群眾的作用,帶領農(nóng)民群眾解放思想、振奮精神,學好致富技能和本領,齊心協(xié)力把鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略要求落到實處,讓農(nóng)民群眾在共建共享中擁有更多獲得感、幸福感,煥發(fā)昂揚向上的精神風貌。
    (八)全面抓好問題整改。與村兩委、幫扶專班一起對村級脫貧攻堅工作存在的問題進行全面梳理，按照數(shù)據(jù)質(zhì)量、到戶政策、矛盾信訪、項目管理、巡視巡察整改、作風整治等類別建立健全問題臺賬，集中精力抓問題整改，立行立改、真改實改，整改一個銷號一個，建立問題整改臺賬。
    (一)提高政治站位，形成共識。駐村扶貧工作隊始終把脫貧攻堅作為頭等大事，采取超常規(guī)舉措、拿出過硬辦法，確保全面實現(xiàn)既定目標。把脫貧攻堅作為重大政治任務，提升政治站位、強化政治擔當，絕不辜負人民的期待。把脫貧攻堅作為第一民生工程，下一番“繡花”功夫，著力解決一批困難群眾最關心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題，以貧困群眾滿滿的獲得感、發(fā)自內(nèi)心的滿意度，向群眾交上一份合格的答卷。
    (二)強化責任擔當，增進感情。貫徹落實各級脫貧攻堅工作精神，壓實責任，認真查擺突出問題，圍繞“兩不愁、三保障”脫貧目標，扣好第一顆扣子，補齊短板，確保脫貧攻堅始終沿著正確方向推進。全心全意為困難群眾服務，真正做群眾的貼心人、知心人，爭取群眾的理解和支持，全面提升群眾滿意度。
    (三)明確任務，狠抓落實。緊緊圍繞整市摘帽，對照省、國家脫貧摘帽評估驗收的要求，全面排查問題，合力整改問題。狠抓落實，精準推進，杜絕任何形式主義和畏難情緒，確保精準識別、精準施策、精準退出，建立健全穩(wěn)定脫貧長效機制，鞏固脫貧成效。
    按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，為進一步推進精準扶貧工作，確保鄉(xiāng)村在201x年實現(xiàn)全面脫貧銷號的目標，現(xiàn)結合村實際，特制定201x年駐村幫扶計劃。
    緊緊圍繞縣委、政府“同步全面建成小康社會”的總體目標和“生態(tài)立縣、旅游強縣、綠色崛起、同步小康”戰(zhàn)略部署；按照脫貧攻堅確定“時間表”和“路線圖”，進一步落實“部門主幫”責任制，壓實部門幫扶責任清單，著力提高幫扶意識和幫扶水平，解決基層和群眾的實際困難，加快貧困村脫貧步伐；著力發(fā)揮黨員干部帶頭作用，凝聚力量，發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟，促進貧困戶增收致富，201x年全村徹底擺脫貧困。
    侯家鄉(xiāng)村位于縣西南方向39公里處，距離侯家鄉(xiāng)場鎮(zhèn)8公里，村幅員面積3.1平方公里，轄四個社，250戶，1033人；有耕地875畝，其中田570畝；主要收入來源為傳統(tǒng)種植、養(yǎng)殖和勞務輸出。201x年末人均純收入4626元，貧困發(fā)生率17.62%，全村有建卡貧困戶46戶179人，201x年已脫貧3戶12人，201x年已脫貧5戶22人，計劃201x年脫貧38戶145人。
    按照“一路二水三產(chǎn)業(yè)四居住環(huán)境改善”的總體思路和村“七有”、戶“七有”的“雙七”目標，建立臺賬和任務清單，逐項消號。
    1、抓好“雙七有”，實現(xiàn)精準脫貧。強化對薄弱項目的建設，年底必須實現(xiàn)“雙七有”，一是做好村集體經(jīng)濟項目，加強對山坪塘承包經(jīng)營管理、強化無花果等產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，確保集體經(jīng)濟收入。二是抓好人飲工程，拉通剩余48戶農(nóng)戶的自來水管道，實現(xiàn)自來水全覆蓋，整治病害塘庫，確保旱澇保收。三是建設50平方米以上的村文化室。四是年內(nèi)實現(xiàn)寬帶網(wǎng)絡進村入戶，家家有閉路電視，覆蓋率達100%。五是加強安全住房建設，入住率達100%。五是鞏固其他已建好的“雙七有”工程。(完成時間：201x年9月以前，責任人：)。
    2、抓好土地流轉(zhuǎn)，培育支柱產(chǎn)業(yè)。支持鼓勵村民李飛創(chuàng)建“利飛農(nóng)場”，流傳土地100畝，種植西瓜、大棚蔬菜100畝，新建養(yǎng)豬廠，年出欄生豬500頭。輻射帶動全村大力發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè)。(完成時間：201x年9月以前，責任人：)。
    3、抓好回引創(chuàng)業(yè)，培育產(chǎn)業(yè)大戶。鼓勵以一社孟杰年出欄1萬只土雞養(yǎng)殖為代表的養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，回引在外務工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，年內(nèi)培育養(yǎng)殖大戶5戶，戶均養(yǎng)生豬10頭、家禽100只；培育種植業(yè)大戶2戶，戶均種植翡翠米1畝，優(yōu)質(zhì)油菜5畝，大棚反季節(jié)蔬菜2畝，全村新植黑桃100畝，新植水果100畝。擬于20xx年建設馬鈴薯及雙低油菜籽產(chǎn)業(yè)基地。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    4、筑巢引鳳，吸引外商企業(yè)落地。以已引進的“無花果”種植為龍頭項目，合理利用現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)的土地資源，吸引更多有實力的企業(yè)到村實地考察選項，力爭讓他們能落地開花，讓村的閑置土地發(fā)揮作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    5、抓好安全住房，強化易地扶貧搬遷。以易地扶貧搬遷、危舊房改造等惠農(nóng)政策，抓好村民的安全住房建設。易地扶貧搬遷項目，協(xié)助完成17戶69人精準貧困戶易地扶貧搬遷工作，一是年內(nèi)協(xié)助該村抓好一社孟家溝6戶26人聚居點的建設；二協(xié)助1戶4人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道以上城市購房；10戶39人自己選擇地址建房；危舊房改建項目，協(xié)助完成10戶31人危舊房改建。鞏固20xx年已脫貧5戶22人的住房建設。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    6、抓宣傳培訓，強社會管理。抓好黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)、扶貧政策、科技興農(nóng)知識的培訓，不斷提高村民素質(zhì)，充分調(diào)動群眾脫貧奔康的主動性和積極性。年內(nèi)力爭培訓1200人次，為實現(xiàn)“鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主、生活寬裕、生產(chǎn)發(fā)展”的新農(nóng)村建設奠定堅實的基礎。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    7、開展結對共建,強化組織保障。局機關黨支部與村黨支部開展黨組織共建工作，按照“組織共建、發(fā)展共謀、脫貧共為、實事共辦、困難共幫、難題共解”的結對共建思路，狠抓基層組織建設。以開展“兩學一做”學習教育活動為契機，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在精準扶貧中的示范引領作用和先鋒模范作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    為使精準扶貧工作真正落到實處，發(fā)揮好幫扶單位作用，確保該村20xx年底全面如期脫貧、摘帽、銷號，不留下一戶一人。
    1、強化組織領導。經(jīng)局黨組研究，成立20xx年扶貧攻堅幫扶領導小組，由局黨組書記、局長同志任組長，局黨組成員、駐村指導員任執(zhí)行副組長，其余班子成員任副組長，中層干部為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，駐村指導員負責聯(lián)系對接貧困村脫貧攻堅工作。
    2、強化宣傳引導。以召開村民會、村民議事會、黨員大會、院戶會、張貼標語、發(fā)放明白卡等方式，廣泛宣傳精準扶貧政策、精準扶貧方式等，做到家喻戶曉，人人明白，通過宣傳動員，深化村民對精準扶貧工作的認識，堅定村民扶貧攻堅的信念，激發(fā)村民自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)熱情，廣泛吸納在外創(chuàng)業(yè)成功人士回村創(chuàng)業(yè)，全力支持參與精準扶貧工作。
    3、強化結對幫扶。全面落實“54321”結對幫扶責任制，實施黨員精準扶貧示范工程，每季度為該村辦一件基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實事，實行任務到人，責任到人，層層立下“軍令狀”，將結對幫扶工作納入干部職工年度個人考核，壓實幫扶責任，不脫貧不脫鉤。
    按照縣委政府的統(tǒng)一安排部署，為進一步推進精準扶貧工作，確保鄉(xiāng)村在201x年實現(xiàn)全面脫貧銷號的目標，現(xiàn)結合村實際，特制定201x年駐村幫扶計劃。
    緊緊圍繞縣委、政府“同步全面建成小康社會”的總體目標和“生態(tài)立縣、旅游強縣、綠色崛起、同步小康”戰(zhàn)略部署；按照脫貧攻堅確定“時間表”和“路線圖”，進一步落實“部門主幫”責任制，壓實部門幫扶責任清單，著力提高幫扶意識和幫扶水平，解決基層和群眾的實際困難，加快貧困村脫貧步伐；著力發(fā)揮黨員干部帶頭作用，凝聚力量，發(fā)展壯大農(nóng)村經(jīng)濟，促進貧困戶增收致富，201x年全村徹底擺脫貧困。
    侯家鄉(xiāng)村位于縣西南方向39公里處，距離侯家鄉(xiāng)場鎮(zhèn)8公里，村幅員面積3.1平方公里，轄四個社，250戶，1033人；有耕地875畝，其中田570畝；主要收入來源為傳統(tǒng)種植、養(yǎng)殖和勞務輸出。201x年末人均純收入4626元，貧困發(fā)生率17.62%，全村有建卡貧困戶46戶179人，201x年已脫貧3戶12人，201x年已脫貧5戶22人，計劃201x年脫貧38戶145人。
    按照“一路二水三產(chǎn)業(yè)四居住環(huán)境改善”的總體思路和村“七有”、戶“七有”的“雙七”目標，建立臺賬和任務清單，逐項消號。
    1、抓好“雙七有”，實現(xiàn)精準脫貧。強化對薄弱項目的建設，年底必須實現(xiàn)“雙七有”，一是做好村集體經(jīng)濟項目，加強對山坪塘承包經(jīng)營管理、強化無花果等產(chǎn)業(yè)發(fā)展等，確保集體經(jīng)濟收入。二是抓好人飲工程，拉通剩余48戶農(nóng)戶的自來水管道，實現(xiàn)自來水全覆蓋，整治病害塘庫，確保旱澇保收。三是建設50平方米以上的村文化室。四是年內(nèi)實現(xiàn)寬帶網(wǎng)絡進村入戶，家家有閉路電視，覆蓋率達100%。五是加強安全住房建設，入住率達100%。五是鞏固其他已建好的“雙七有”工程。(完成時間：201x年9月以前，責任人：)。
    2、抓好土地流轉(zhuǎn)，培育支柱產(chǎn)業(yè)。支持鼓勵村民李飛創(chuàng)建“利飛農(nóng)場”，流傳土地100畝，種植西瓜、大棚蔬菜100畝，新建養(yǎng)豬廠，年出欄生豬500頭。輻射帶動全村大力發(fā)展特色種養(yǎng)殖業(yè)。(完成時間：201x年9月以前，責任人：)。
    3、抓好回引創(chuàng)業(yè)，培育產(chǎn)業(yè)大戶。鼓勵以一社孟杰年出欄1萬只土雞養(yǎng)殖為代表的養(yǎng)殖業(yè)發(fā)展，回引在外務工人員回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，年內(nèi)培育養(yǎng)殖大戶5戶，戶均養(yǎng)生豬10頭、家禽100只；培育種植業(yè)大戶2戶，戶均種植翡翠米1畝，優(yōu)質(zhì)油菜5畝，大棚反季節(jié)蔬菜2畝，全村新植黑桃100畝，新植水果100畝。擬于20xx年建設馬鈴薯及雙低油菜籽產(chǎn)業(yè)基地。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    4、筑巢引鳳，吸引外商企業(yè)落地。以已引進的“無花果”種植為龍頭項目，合理利用現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)的土地資源，吸引更多有實力的企業(yè)到村實地考察選項，力爭讓他們能落地開花，讓村的閑置土地發(fā)揮作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    5、抓好安全住房，強化易地扶貧搬遷。以易地扶貧搬遷、危舊房改造等惠農(nóng)政策，抓好村民的安全住房建設。易地扶貧搬遷項目，協(xié)助完成17戶69人精準貧困戶易地扶貧搬遷工作，一是年內(nèi)協(xié)助該村抓好一社孟家溝6戶26人聚居點的建設；二協(xié)助1戶4人在鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道以上城市購房；10戶39人自己選擇地址建房；危舊房改建項目，協(xié)助完成10戶31人危舊房改建。鞏固20xx年已脫貧5戶22人的住房建設。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    6、抓宣傳培訓，強社會管理。抓好黨的強農(nóng)惠農(nóng)政策、法律法規(guī)、扶貧政策、科技興農(nóng)知識的培訓，不斷提高村民素質(zhì)，充分調(diào)動群眾脫貧奔康的主動性和積極性。年內(nèi)力爭培訓1200人次，為實現(xiàn)“鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主、生活寬裕、生產(chǎn)發(fā)展”的新農(nóng)村建設奠定堅實的基礎。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    7、開展結對共建,強化組織保障。局機關黨支部與村黨支部開展黨組織共建工作，按照“組織共建、發(fā)展共謀、脫貧共為、實事共辦、困難共幫、難題共解”的結對共建思路，狠抓基層組織建設。以開展“兩學一做”學習教育活動為契機，充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員在精準扶貧中的示范引領作用和先鋒模范作用。(完成時間：20xx年9月以前，責任人：)。
    為使精準扶貧工作真正落到實處，發(fā)揮好幫扶單位作用，確保該村20xx年底全面如期脫貧、摘帽、銷號，不留下一戶一人。
    1、強化組織領導。經(jīng)局黨組研究，成立20xx年扶貧攻堅幫扶領導小組，由局黨組書記、局長同志任組長，局黨組成員、駐村指導員任執(zhí)行副組長，其余班子成員任副組長，中層干部為成員的領導小組，領導小組下設辦公室，駐村指導員負責聯(lián)系對接貧困村脫貧攻堅工作。
    2、強化宣傳引導。以召開村民會、村民議事會、黨員大會、院戶會、張貼標語、發(fā)放明白卡等方式，廣泛宣傳精準扶貧政策、精準扶貧方式等，做到家喻戶曉，人人明白，通過宣傳動員，深化村民對精準扶貧工作的認識，堅定村民扶貧攻堅的信念，激發(fā)村民自力更生，艱苦創(chuàng)業(yè)熱情，廣泛吸納在外創(chuàng)業(yè)成功人士回村創(chuàng)業(yè)，全力支持參與精準扶貧工作。
    3、強化結對幫扶。全面落實“54321”結對幫扶責任制，實施黨員精準扶貧示范工程，每季度為該村辦一件基礎設施、產(chǎn)業(yè)發(fā)展的實事，實行任務到人，責任到人，層層立下“軍令狀”，將結對幫扶工作納入干部職工年度個人考核，壓實幫扶責任，不脫貧不脫鉤。
    (一)對損毀嚴重的引水溝渠進行修建襯砌。村內(nèi)農(nóng)田有部分引水溝渠沒有襯砌，連年使用損毀嚴重，已無法使用，如不進行襯砌維修，明年將有近五百畝農(nóng)田無法引水澆灌。
    (二)建設農(nóng)村社區(qū)服務中心，方便群眾生產(chǎn)生活。
    (三)為村里購置部分微機，建設農(nóng)民致富網(wǎng)吧，方便農(nóng)民群眾及時上網(wǎng)查閱致富信息。
    (四)組織開展農(nóng)民科技培訓，提高農(nóng)民科學種養(yǎng)水平。
    (一)建設現(xiàn)代畜牧示范小區(qū)。村內(nèi)有部分村民有發(fā)展愿望，但苦于資金不足，建設現(xiàn)代畜牧示范小區(qū)，引導發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)(以養(yǎng)雞、鴨、豬為主)，可調(diào)整優(yōu)化村內(nèi)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，帶動農(nóng)民增收致富。
    (二)成立棉花專業(yè)合作社。村內(nèi)有2100多畝耕地，據(jù)統(tǒng)計，今年僅有一百多畝種植小麥等其它作物，其余都種植棉花，成立棉花專業(yè)合作社，可以更好的服務農(nóng)民生產(chǎn)，讓農(nóng)民抱團打市場，提高應對市場風險的能力。
    (一)邀請醫(yī)院的醫(yī)生專家到村內(nèi)義診，開展健康知識講座，引導農(nóng)民群眾樹立健康文明的生活方式。
    (二)開展送電影下鄉(xiāng)活動，豐富群眾文化生活。
    (三)建設農(nóng)民書屋，配套部分農(nóng)民實用的圖書。
    (四)開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動。通過組織“文明家庭”、“十文明戶”、“好婆婆、好媳婦”等評選活動，努力提高村民的道德素質(zhì)。
    (一)制作村莊牌坊，樹立村莊良好對外形象。
    (二)對村內(nèi)主要街道進行命名，并安裝路牌。
    (一)開展黨建幫扶活動。以慶祝建黨__周年為契機，組織黨員到大王劉集支部參觀，重溫入黨誓詞，堅定永遠跟黨走的信心和決心。組織黨員到外地考察學習，開闊視野，提高帶領群眾致的能力和水平。
    (二)制作村務黨務公開欄，加強村務黨務公開，自覺接受群眾監(jiān)督，提高工作的透明度。
    六、加強駐村組自身建設，為幫扶工作打下堅實基礎。
    (一)深入調(diào)研。按照“主動融入、虛心學習、貼近群眾、嚴守紀律、創(chuàng)新工作、務求實效”的要求，經(jīng)常深入群眾調(diào)研，真正摸清村情民意，做好幫扶工作。
    (二)加強學習。要通過集中學習和個人自學等方式，不斷增強和提高在艱苦環(huán)境下觀察和分析問題的能力，增強適應基層、服務下派工作的本領。
    (三)嚴守紀律。自覺遵守下派工作各項規(guī)章制度，珍惜這次幫扶的工作機遇，為所幫扶村多辦好事，多辦實事，按工作隊要求努創(chuàng)建“讓組織滿意、讓群眾受益”工作組。
    駐村扶貧干部工作計劃篇五
    一是全面落實和推進“十個全覆蓋”工程。駐村干部進村入戶后，積極和本村干部一道，開展“十個全覆蓋”工程調(diào)查摸底工作，全面了解和掌握工程量，并就危房改造、院墻整修等工作入戶動員，做好規(guī)劃設計，協(xié)助嘎查村干部搞好土地、草牧場確權等工作。其中：音德爾鎮(zhèn)派駐鮮光嘎查第一書記殷大勇，通過臨街門市開發(fā)、土地置換的方式，組織群眾自籌自建占地6萬平方米的鮮光民俗村，目前已完成建設面積1.2萬平方米，完成投資20xx萬元。旗交通局派駐新立村第一書記王德強協(xié)調(diào)交通局新建20米過水橋涵一座，在資金沒有到位的情況下，與村書記、村主任自籌資金3萬元，解決了工程所需鋼材、水泥等材料。同時，硬化農(nóng)戶生產(chǎn)道路(田間道)20xx米，解決了老百姓出行難問題。
    二是加大培訓和宣傳力度，積極引導農(nóng)牧民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。自駐村干部入駐以來，積極和村組干部一道召集老黨員、村民代表召開會議，共謀發(fā)展思路，引導農(nóng)牧民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。如：盟委組織部派駐金星村第一書記王巖剛提出了金星村“1238”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整思路。即：利用村民院落種植10000棵景觀樹，舍飼肉驢達到20xx頭，種植谷子3000畝，村民年均純收入達到8000元。旗委農(nóng)工部派駐五家子村第一書記張承楠協(xié)調(diào)相關部門爭取了20xx畝高標準旱改水項目、黑土地整理項目10000畝;協(xié)調(diào)建設通村公路5公里;幫助引進工程隊，建設院墻1萬米。盟社保局派駐居力河嘎查第一書記趙洪波搞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，規(guī)劃建設農(nóng)業(yè)設施園區(qū)，計劃建設溫室暖棚150棟，占地450畝，主要種植反季節(jié)蔬菜;計劃搞特色養(yǎng)殖孔雀項目，孔雀蛋按市場銷售100元/枚、8-15元/羽，整體做標本價值3800元左右。旗教育局派駐長發(fā)村第一書記鄭亞輝協(xié)調(diào)旗職業(yè)高中為村里剩余勞動力開展免費培訓，積極引導農(nóng)民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整;計劃在高家屯建設一處肉驢養(yǎng)殖基地、5000畝特色種植示范區(qū)一處、創(chuàng)建一個綠色果蔬品牌。圖牧吉自然保護區(qū)管理局下派烏鴉嘎查第一書記*利用嘎查20xx畝閑置水面，通過大戶帶動貧困戶入股的方式發(fā)展河蟹養(yǎng)殖，預計年收入60萬元。旗人民銀行派駐白音花嘎查第一書記申孔祥為嘎查農(nóng)牧民協(xié)調(diào)發(fā)放350萬元低息貸款。旗扶貧辦派駐西胡日臺嘎查第一書記高福星積極爭取扶貧資金30萬元，為所幫助的嘎查村發(fā)展集體經(jīng)濟，計劃林下種植蘑菇50畝，預計年收入45萬元。旗政府辦派駐紅旗嘎查第一書記韓勝財引進果樹苗1萬余株，幫助群眾發(fā)展庭院經(jīng)濟。旗水務局派駐向陽村第一書記王澤宇積極爭取項目資金，已完成水澆地6000畝，打水源井85眼。旗就業(yè)局派駐五星村第一書記劉鳳石聘請講師，組織村民150人，開展為期5天的庭院經(jīng)濟培訓班，為村民調(diào)整優(yōu)化種植業(yè)提供技術保障;同時為本村200戶村民，每戶引進10株果樹苗發(fā)展庭院經(jīng)濟。
    三是加強農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織建設工作。全旗各駐村干部積極協(xié)助嘎查村班子落實好“532”工作法，大力做好“兩面旗、兩句話”等規(guī)范化組織建設，動員嘎查村黨員履行“黨員身份亮一亮，黨的精神學一學，惠民政策講一講，產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶一帶，群眾困難幫一幫，矛盾糾紛勸一勸，群眾意見聽一聽，個人不足找一找，履職承諾評一評，名利好處讓一讓”的“十個一”黨員工作法，進一步加強了農(nóng)村基層黨組織建設，充分發(fā)揮了基層黨組織的政治核心和引領作用。同時，各駐村干部緊緊圍繞增加集體經(jīng)濟收入，積極想辦法、找出路，重點在籌建合作社上下功夫，為基層組織建設固本培元。其中：旗委組織部派駐茂力格爾嘎查第一書記包連喜組織黨員講黨課、培養(yǎng)年輕預備黨員，提高科技引領村級后續(xù)發(fā)展能力。盟環(huán)保局派駐圖牧吉嘎查第一書記伊宏偉為圖牧吉村制定了《20xx年黨建。
    》，召開全村黨建工作會議，通過黨員學習活動的開展，提高了黨員干部思想、科技、文化素質(zhì)。音德爾鎮(zhèn)派駐大嶺村第一書記于占仁建立全村黨員微信平臺，組織黨員包段包戶開展清掃巷道、清運垃圾等黨員專題活動，使黨員的先鋒模范帶頭作用始終活躍在群眾生產(chǎn)、生活第一線。
    四是積極開展精準扶貧工作。各駐村干部在全面完成“三項重點”工作的同時，積極協(xié)助嘎查村開展精準扶貧工作。主動帶領村兩委班子成員逐家逐戶核實，登記造冊，召開黨員或村民代表大會，討論確定建檔立卡貧困戶名額，并張榜公示，做到了精準識別。如：中央政法委派駐巴達爾胡嘎查第一書記王瑋幫扶了12戶貧困戶的危草房改造，協(xié)調(diào)建設飼料加工廠一處，實現(xiàn)以“大戶帶小戶”的肉羊養(yǎng)殖，壯大了集體經(jīng)濟，并幫扶71戶貧困戶實現(xiàn)當年脫貧;同時，積極協(xié)調(diào)“十個全覆蓋”工程項目資金，已完成6000余延長米的院墻修葺、2.4萬延長米的村屯綠化、完成總長11.85公里24條巷道的道路硬化。旗民政局派駐都爾本新村第一書記孟革命爭取上級慈善部門為10戶特困戶申請救助款1萬元，同時為了貧困戶大病得到及時救助，積極與原單位溝通，為群眾辦理各種手續(xù)，實行一站式服務，使村民不出村就享受到了黨的惠民政策。旗農(nóng)牧業(yè)和科學技術局派駐宏發(fā)村第一書記積極入戶走訪調(diào)研，最終確定了以合作社(養(yǎng)殖大戶)+貧困戶的方式進行扶貧，爭取了200只基礎母羊投放到養(yǎng)殖大戶中，大戶每年拿出一定的數(shù)量羊，投放給10戶貧困戶，帶動貧困戶發(fā)展舍飼養(yǎng)羊。
    【篇二】。
    一、基本情況。
    雙聯(lián)村位于務川自治縣浞水鎮(zhèn)東北方，東與茅天鎮(zhèn)接壤，西與浞水鎮(zhèn)鹿池村接壤，南與浞水鎮(zhèn)青茶村接壤，北與浞水鎮(zhèn)鹿池村、重慶市彭水自治縣龍?zhí)拎l(xiāng)接壤。
    雙聯(lián)村地形主要以山地、小型盆地為主，山間平地較少。氣候以*帶季風為主，適宜水稻、玉米、高粱、土豆、紅薯等糧食作物生長。土壤以富含氮、磷、鉀等元素的沙土土壤為主，適宜烤煙、核桃、辣椒、中藥材等經(jīng)濟作物生長。水源較少、轄區(qū)內(nèi)無大江大河流過，個別地方人、畜飲水困難。
    雙聯(lián)村是浞水鎮(zhèn)十個村鎮(zhèn)之一，共有人口3439人，耕地面積3795畝，現(xiàn)有干部7人，其中農(nóng)村干部4人，共有5個黨支部，4個自然村，14個行政組。其中橋地坪組是雙聯(lián)村政治、文化中心，田壩組、上茶組、雙竹組以發(fā)展烤煙為主，水碗坪組以發(fā)展水果為主，化力組以發(fā)展核桃為主，且有金銀花種植大戶劉宋兵等，雙聯(lián)村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭好，這將加速雙聯(lián)村奔小康，走向富裕、文明、法制、民主的生活。
    二、貧困狀況。
    一是貧困人口分布廣，居住條件邊遠落后。轄區(qū)內(nèi)4個自然村，14個行政組，其中10個行政組處在高坡和半高坡地帶，這些村邊遠偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約，群眾生產(chǎn)生活十分貧困，靠農(nóng)田土為生，自給自足，無生活來源，生活條件極差。如火燒巖、化力、屋基坪行政組存在部分零散分布，人數(shù)多、貧困度深。20xx年，期末農(nóng)村人口3439人。調(diào)查扶貧對象為184戶920人，約占全村總人口的27%。二是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出。前進組、沙坡組自然災害頻發(fā)，泥石流、干旱、冷凍害等災害時有發(fā)生，給農(nóng)民生命財產(chǎn)造成嚴重損失，返貧現(xiàn)象嚴重。三是貧困人群中有部分無脫貧能力，脫貧形式嚴峻。部分聾啞人、癲癇病人、殘疾人、智障人等，他們基本上沒有勞動能力，完全依靠家人和政府關懷生存。四是發(fā)展相對滯后，財力緊張，財政保障及扶持能力弱。雙聯(lián)村地處邊遠，經(jīng)濟發(fā)展總體水平低、總量不小，發(fā)展不足，財力投入扶貧開發(fā)非常有限，依靠財政救濟可謂杯水車薪，需要上級部門的財政扶持。五是社會民生事業(yè)落后，農(nóng)村公共服務建設投入不足。農(nóng)村教育設施薄弱，村級小學已經(jīng)沒落。農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)亦困難重重，雙聯(lián)村村級衛(wèi)生室設備普遍簡陋，藥品不齊全，重大患病無法及時在村里治療，使得大病只能出村，給老百姓生活帶來負擔，致使農(nóng)村缺醫(yī)少藥看病難問題較為突出。
    三、致貧原因分析。
    對雙聯(lián)村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金緊缺，種植技術缺乏，嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣，居住條件邊遠，基礎設施建設滯后;三是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出;四是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念更深蒂固，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整十分艱難;五是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約。
    四、急需解決的主要困難。
    一是加大雙聯(lián)村基礎設施建設。完善通村、通組、串戶路硬化、危房牛欄拆除改建、農(nóng)田水利設施等基礎設施建設，美化農(nóng)村環(huán)境，提高農(nóng)村生產(chǎn)效率和生活質(zhì)量。完善雙聯(lián)村村的教育、醫(yī)療、文化、衛(wèi)生、通訊等民生設施。二是加大對貧困戶扶貧到戶幫扶力度。轄區(qū)內(nèi)共有貧困戶184戶，貧困人口920人，需要在資金、制度、人員等方面加大扶持。一方面對精神病、殘疾等無能力脫貧患者在制度上給予長期的基本生活保障，對一般貧困戶幫助解決飲水、吃穿等衣食住行等問題;另一方面幫助貧困戶實現(xiàn)就業(yè)，幫助貧困人群脫貧致富。三是增加扶貧項目支持雙聯(lián)村實施整村推進。改善貧困村生產(chǎn)生活條件，促進貧困人口增收脫貧，給予扶貧項目資金支持，實施整村推進計劃。四是加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。農(nóng)村融資體系落后，農(nóng)民融資困難，農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)規(guī)?；木薮笞枇?，同時可以幫助完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展所必須的其他硬件設備，如道路、水電等。五是加大種養(yǎng)殖技術的培訓力度，提升他們自我發(fā)展的能力和水平。同時積極加大農(nóng)村剩余勞動轉(zhuǎn)移的技能培訓，增加其收入。
    五、幫扶計劃。
    通過對雙聯(lián)村致貧原因分析，結合本村村情民情，為盡快解決貧困問題，盡早脫貧致富，使雙聯(lián)村廣大老百姓過上小康生活，制定以下幫扶計劃。
    一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術，結合土質(zhì)和海撥等條件，計劃每年實行輪作，在田壩、水碗坪、雙竹、上茶園、四合頭5個組實施烤煙種植20xx畝，對種植大戶進行扶持，需要烤房修建、供電等費用問題;計劃在水碗坪組實施柑橘種植400畝;計劃在水碗坪組實施金銀花種植500畝，對種植大戶劉宋兵進行扶持。二是技能培訓。針對田壩、四合頭等5個組的種植大戶、村民技術缺乏，計劃舉辦烤煙、金銀花、柑橘等種植技術培訓。三是基礎設施建設。道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設，為切實解決廣大種植戶運輸難題，計劃硬化青茶村至雙聯(lián)村村公所7公里通村道路，需投入資金880萬元，同時修建鹿池村至雙聯(lián)村四合頭組煙基路12公里，需投入資金220萬元，可解決涉及14個組789戶3439人的出行問題;計劃實施硬化橋地坪組至田壩組3公里通組公路，需投入50萬元，同時可解決涉及1個組92戶403人的安全出行問題。
    六、工作要求。
    (一)要積極協(xié)調(diào)、精心安排，積極爭取部門支持，幫助種植戶協(xié)調(diào)貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金，切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題。
    (二)村“兩委”和駐村工作組要以高度的責任感，充分認識做好精準扶貧結對幫扶工作的重要性、復雜性和艱巨性，將此項工作列入重要議事日程，負責本村精確扶貧結對幫扶工作的組織協(xié)調(diào)和落實，確保精準扶貧結對幫扶工作不走樣。
    (三)村“兩委”和駐村工作組要緊密配合，對照幫扶計劃，積極爭取廣大群眾的支持，加快逐一落實，并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題，糾正工作中的不足。每月定期向街道報告工作實施進度，對在工作中落實不力、推進緩慢，給本村精準扶貧結對幫扶工作造成負面影響的相關責任人予以責任追究。
    【篇三】。
    一、基本情況。
    xx村，11個村，1100戶，3020人。鄉(xiāng)、村、組三級聯(lián)動，嚴格按照“三審兩公示一公告”全部錄入扶貧對象建檔立卡信息采集系統(tǒng)。
    二、工作措施。
    (一)健全組織，精心組織。
    一是組建機構。鄉(xiāng)政府高度重視，及時調(diào)整充實了以鄉(xiāng)委書記王慧明任組長，班子成員、各相關部門為成員單位的xx鄉(xiāng)精準扶貧建檔立卡工作領導小組。領導小組下設辦公室在扶貧辦，由扶貧辦主任負責貧困人口精準識別、建檔立卡、動態(tài)管理及今后的精準扶貧精準管理的領導、組織、協(xié)調(diào)、檢查、督查等工作，村(社區(qū))黨組織書記為第一責任人，駐村干部為具體責任人，切實做好入戶調(diào)查，表冊填報，結對幫扶、政策解釋、矛盾化解，夯實基礎，助推發(fā)展等工作。二是制定方案。按照上級要求，結合xx村本地實際，廣泛征求黨政機關，村組和社會各方面的意見建議，最后經(jīng)鄉(xiāng)領導小組認真研究制定了《xx鄉(xiāng)精準扶貧建檔立卡工作實施方案》。三是精心部署。鄉(xiāng)領導、各村委支書、主任召開了精準扶貧工作再動員再部署再落實會議，全鄉(xiāng)上下達成了共識，統(tǒng)一了思想，理清了思路，明確了責任。四是認真培訓。方案印發(fā)，范圍控制后，我村支書主任與各村委支書、主任、扶貧辦干部及各駐村工作組組長參加了精準扶貧建檔立卡工作培訓會，會上傳達學習了中央和省、市、縣對開展精準扶貧建檔立卡工作的指示和要求，并對實施方案進行了認真的講解和說明，統(tǒng)一了思想，明確了職責，細化了程序。對“三審兩公示一公告”識別程序，對入戶調(diào)查登記表的填寫，特別是針對識別過程中需要注意的事項以及登記表名詞解釋進行了深入細致的培訓，讓每一名干部把政策吃準、吃透，吃深，提升了工作質(zhì)量和水平。
    (二)廣泛動員，營造氛圍。
    為了扎實做好貧困戶識別工作，宣傳精準扶貧建檔立卡的相關政策。宣傳建檔立卡政策規(guī)定，把政策講清、把程序講透，把要求講明，做到“家喻戶曉、人人皆知”，限度的滿足了廣大群眾的知情權和參與權，調(diào)動了廣大黨員干部群眾的參與熱度，營造了優(yōu)良的工作氛圍。同時，在民主評議開始前，各村將申請表發(fā)放到每一戶群眾手中，重點告知申請條件和程序，通知召開群眾會的時間和地點，召開群眾會時，我村干部反復宣講相關政策。
    (三)試點先行，創(chuàng)新機制。
    按照省辦確定的“農(nóng)戶自愿申請——村民小組民主評議——村委會和駐村工作組審查公示——鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)審核公示——縣政府審定公告”5個步驟進行，我村干部與全鄉(xiāng)各駐村干部、各村黨組織書記和主任到現(xiàn)場觀摩，并提出意見和建議，進一步完善了識別程序和步驟。民主評議會按照“宣傳政策——解釋評議辦法——通過評議辦法——貧困申請戶發(fā)言(自訴貧困原因)——群眾投票——監(jiān)票、計票——當場公布票數(shù)”的程序進行，最后根據(jù)群眾投票結果，按得票多少的順序，結合控制范圍，確定建檔立卡的貧困戶。我村嚴格按照“三審兩公示一公告”的要求，結合范圍控制全面完成了貧困村識別和貧困戶識別。
    (四)嚴格程序、化解矛盾。
    我村嚴格按照省、市、縣、鄉(xiāng)要求，堅持公正、公開、公平的原則，嚴格工作流程，認真完成了精準扶貧建檔立卡工作。同時，對因個別家族勢力明顯或其他原因選出的不符合條件的農(nóng)戶，駐村工作組深入群眾，進行調(diào)查核實，堅決取締;對民主評議結果持有異議的個別群眾，負責做好調(diào)查核實和解釋工作;對弄虛作假、優(yōu)親厚友等侵害群眾利益的違紀違規(guī)行為，嚴肅查處并全縣通報。由于政策宣傳到位、程序執(zhí)行嚴格、群眾工作做細，杜絕了以權謀私、優(yōu)親厚友行為的發(fā)生。整個過程中，縣領導小組辦公室未收到一起精準扶貧建檔立卡工作的上訪或信訪。
    (五)搶抓時間，錄入微機。
    參加完“全國扶貧對象建檔立卡信息采集系統(tǒng)”錄入培訓會后，我村高度重視信息錄入工作，一是及時召集xx村掛村干部召開了信息錄入工作培訓會，并有針對性的對系統(tǒng)錄入容易出現(xiàn)的錯誤和問題，需要注意的事項進行了培訓。二是要求“兩有三強”(有優(yōu)良的工作作風，有吃苦耐勞的精神，工作能力強、協(xié)調(diào)能力強、服務認識強)的干部專門從事錄入工作。三是在信息錄入改為網(wǎng)上更新后及時通知扶貧站干部蹲點縣辦修改更新，利用中午和晚上系統(tǒng)空閑時間加班錄入。在有限的時間內(nèi)，化的更新了xx村貧困戶信息數(shù)據(jù)，較好的完成了我縣貧困戶的信息錄入，確保了貧困戶信息的正確率和完整率。
    三、存在的困難和下步工作打算。
    我村精準扶貧建檔立卡工作雖然取得了一定的成效，但也還面臨一些較為突出的困難和問題，主要表現(xiàn)在：一是我村現(xiàn)有貧困人口基本公共工程落后，產(chǎn)業(yè)結構單一，交通條件惡劣，是扶貧攻堅的硬骨頭?？h、鄉(xiāng)兩級財政困難，又無村級集體經(jīng)濟，導致部分邊遠山區(qū)基本公共工程建設幾乎是空白，從而造成了越貧窮，越落后的現(xiàn)狀;二是在精準扶貧建檔立卡工作中，外出務工人員流動性太多，經(jīng)常失聯(lián)無法核定其務工生活情況;受農(nóng)村低保的影響，被調(diào)查農(nóng)戶也存在瞞報收入的現(xiàn)象;同時，由于部分貧困戶因自身懶惰導致貧困，其他因病因災致貧群眾意見較大;三是受范圍控制的限制，非貧困村的貧困人口不能實現(xiàn)全覆蓋;同時，低保人口在個別村多于貧困人口;四是由于發(fā)改、住建、農(nóng)業(yè)等干部職工較多的部門幫扶公路沿線的非貧困村，殘聯(lián)、婦聯(lián)、科協(xié)等干部職工較少的單位幫扶兩山偏遠的貧困村，但貧困村的貧困戶又遠遠多于非貧困村，導致無法達到“一幫一”結對幫扶的要求。
    駐村扶貧干部工作計劃篇六
    精準扶貧干部駐村幫扶工作，是進一步加強和改進機關作風的重要載體，是推進“走基層”活動制度化、常態(tài)化、長效化和密切黨群干群關系的重要保障，是深化新時期扶貧攻堅行動、推進全面建成小康社會的重大舉措。下面是本站小編整理的精準扶貧干部駐村幫扶。
    希望對大家有所幫助!
    為深入貫徹落實省委、省政府《關于扎實推進精準扶貧工作的意見》，進一步加大貧困縣干部人才隊伍建設力度，更好地為推進精準扶貧提供組織保證和人才支撐，特制定本方案。
    一、目標任務。
    緊緊圍繞深入實施“1236”扶貧攻堅行動和扎實推進精準扶貧工作部署，以58個貧困縣(市、區(qū))和17個插花型貧困縣(市、區(qū))為主戰(zhàn)場，聚焦貧困縣、鄉(xiāng)、村迫切需要解決的問題，精準選好配強干部、培養(yǎng)開發(fā)人才，力爭經(jīng)過5年時間的努力，使每個貧困縣(市、區(qū))都有一支思想解放、奮發(fā)有為、能力強、作風實，真正能夠帶領群眾脫貧致富的干部隊伍;都有一批熟悉現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術、善于經(jīng)營管理、開展技能服務，能夠示范指導和帶動地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的農(nóng)村實用人才隊伍，為打贏扶貧開發(fā)攻堅戰(zhàn)、實現(xiàn)到20xx年與全國一道全面建成小康社會的奮斗目標，提供堅強的組織保證和人才支撐。
    二、主要措施。
    1.實施千名干部掛職精準扶貧行動。推進干部“逢提必下”制度與精準扶貧工作深度融合，從20xx年開始到20xx年，每年從省、市直機關和企事業(yè)“雙聯(lián)”單位選派1000名45歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年，或經(jīng)歷單一的縣(處)鄉(xiāng)(科)級優(yōu)秀干部和后備干部，到58個貧困縣(市、區(qū))的1000個班子最弱、扶貧任務最重的貧困村掛職，任村黨組織第一書記。主要職責是協(xié)調(diào)落實扶貧攻堅任務，整合扶貧干部力量，加強駐村扶貧工作隊自身建設，幫助建強村級黨組織。加強對20xx年選派到村任職干部的日常管理，組織開展“七個一”活動，即每周至少調(diào)研一戶貧困群眾、每月組織一次黨課、每季度開展一次黨員活動、每半年進行一次工作小結、每年為群眾興辦一件實事、每年撰寫一份。
    調(diào)研報告。
    每年向鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委匯報一次工作。對在貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)和建檔立卡貧困村工作一年以上的村黨組織第一書記駐村工作隊隊員和支教支醫(yī)干部，在提拔使用時可視為有基層工作經(jīng)歷。
    2.實施副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動。從20xx年開始到20xx年，每年從省直機關、高等院校、科研院所和省屬國有企業(yè)選派58名年齡在50歲以下、基層工作經(jīng)歷不滿兩年或者崗位經(jīng)歷單一的副廳級及副廳級后備干部，到58個貧困縣(市、區(qū))掛任縣(市、區(qū))委副書記，牽頭負責班子最弱、扶貧任務最重貧困村的精準扶貧工作，配合當?shù)亟M織人事部門督促駐村幫扶工作隊落實好扶貧攻堅任務，協(xié)調(diào)省市相關單位開展好聯(lián)村聯(lián)戶行動。
    3.實施干部能力素質(zhì)鍛造行動。依托省委黨校、甘肅行政學院、全國貧困地區(qū)干部培訓中心蘭州分院、甘肅鄉(xiāng)村干部學院等培訓機構，對貧困縣有關領導和部門負責人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導、駐村干部，開展精準扶貧能力培訓，用3年時間普遍輪訓一遍。加強鄉(xiāng)村干部農(nóng)業(yè)技術推廣能力專題培訓，采取集中教學、現(xiàn)場觀摩和操作實習等全過程培養(yǎng)模式，每年組織培訓20xx人次，使每個貧困鄉(xiāng)村都有一批能夠示范指導和帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的“技術型”干部。
    4.實施引進金融和科技人才行動。總結引進金融和科技人才來甘掛職服務的成功經(jīng)驗，每兩年從國家有關部門、金融單位、科研機構、高等院校、國有企業(yè)引進100名金融和科技人才，采取兼職掛職、定期服務、技術開發(fā)、項目合作、科技咨詢等方式，到58個貧困縣(市、區(qū))開展智力幫扶。積極爭取擴大中組部、團中央“博士服務團”選派規(guī)模，重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜。
    5.實施專業(yè)技術人才對口幫扶行動。繼續(xù)落實選派科技副職計劃，每兩年從省屬高等院校、科研院所、國有企業(yè)和省直涉農(nóng)機構，選派58名科技人才到貧困縣掛任科技副縣長，重點開展科技幫扶，推廣先進技術，培養(yǎng)實用人才。精準開展科技特派員智力幫扶活動，實現(xiàn)建檔立卡貧困村科技特派員全覆蓋。在實施國家“三區(qū)”人才專項支持計劃中，重點向58個貧困縣(市、區(qū))傾斜、向建檔立卡的貧困村聚焦。
    6.實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動。從20xx年起，采取“人才+項目”、“人才+基地”、“人才+產(chǎn)業(yè)”等形式，將每年省級安排的人才項目，主要用于支持58個貧困縣(市、區(qū))開展農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)。到20xx年，在58個貧困縣(市、區(qū))建成200個緊貼產(chǎn)業(yè)、各具特色、管理規(guī)范的農(nóng)村實用人才培養(yǎng)實訓基地。依托隴南現(xiàn)有基礎，創(chuàng)建甘肅鄉(xiāng)村干部學院電商人才培訓基地。
    7.實施大學生村官精準扶貧建功立業(yè)行動。從20xx年起，每年從高等院校本科生中選聘1000名大學生村官，全部分配到建檔立卡的貧困村任職，擔任村黨組織書記助理、村主任助理。加強在崗大學生村官的教育管理，促其在扶貧攻堅主戰(zhàn)場發(fā)揮應有作用。以縣為單位，將非貧困村的在崗大學生村官調(diào)整到貧困村工作，實現(xiàn)建檔立卡貧困村大學生村官和鄉(xiāng)鎮(zhèn)駐村大學生干部全覆蓋。強化大學生村官電商培訓，幫助掌握網(wǎng)上交易、網(wǎng)絡廣告、在線服務、網(wǎng)上促銷、網(wǎng)上訂購等基本知識和技能，支持他們在發(fā)展電子商務中建功立業(yè)。逐步擴大從大學生村官中考錄公務員、選調(diào)生的比例，對任職兩年以上、在扶貧攻堅中成績突出、考核優(yōu)秀的可優(yōu)先提拔使用。
    8.實施貧困村黨組織書記集中輪訓行動。從20xx年至20xx年，依托縣級黨校、農(nóng)廣校、黨員教育培訓基地等培訓機構和場所，對建檔立卡貧困村黨組織書記集中輪訓一遍。采取專題輔導、經(jīng)驗介紹、實地觀摩、案例剖析、討論交流、菜單選學等方式，對村黨組織書記開展現(xiàn)代科學知識、信息技術知識、各類實用技術、富民主導產(chǎn)業(yè)等新知識新技能的培訓，增強輪訓工作針對性和實效性。
    9.建立干部人才支持計劃資金保障機制。從20xx年起，大幅度調(diào)整干部培訓和人才專項資金的使用方向，省級層面實施的干部培訓和人才培養(yǎng)開發(fā)項目資金重點投向58個貧困縣(市、區(qū))。其中，省級人才發(fā)展專項資金不少于5000萬元，主要用于支持貧困縣引進急需緊缺人才、實施農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)項目、建設人才培訓基地;省級農(nóng)村黨建專項資金500萬元，主要用于貧困村黨建工作。加強資金使用監(jiān)管力度，實行績效考核評估，提高資金使用效益。
    10.建立精準扶貧干部激勵約束機制。將扶貧攻堅工作成效作為領導干部政績考核的主要內(nèi)容，完善考核評價體系，注意在扶貧攻堅主戰(zhàn)場考察識別、選拔使用干部。提拔一批扶貧任務重、成效顯著、“減貧摘帽”縣的縣委書記，重用一批主抓精準扶貧、成績突出的市縣鄉(xiāng)領導干部，使用一批在精準扶貧中發(fā)揮作用充分、“雙聯(lián)”與扶貧深度融合、表現(xiàn)優(yōu)秀的省市直部門干部。調(diào)整一批在扶貧攻堅中工作不力、作風不實的領導干部，問責一批在扶貧攻堅上認識不到位、精力不集中、措施不聚焦、效果不明顯的縣級黨政主要領導和分管領導，處理一批弄虛作假、完不成階段性扶貧任務的領導干部。
    三、責任分工。
    干部人才支持計劃的組織實施，在省委、省政府的領導下，由省委組織部牽頭負責，各相關部門協(xié)調(diào)配合、共同推進。其中：千名干部掛職精準扶貧行動、副廳級及副廳級后備干部到貧困縣掛職行動、農(nóng)村實用人才培養(yǎng)開發(fā)行動、大學生村官精準扶貧建功立業(yè)行動、貧困村黨組織書記集中輪訓行動等5項工作，由省委組織部組織實施;干部能力素質(zhì)鍛造行動、引進金融和科技人才行動、專業(yè)技術人才對口幫扶行動等3項工作，由省委組織部牽頭，省人社廳、省科技廳、省教育廳、省農(nóng)牧廳、省文化廳、省民政廳、省扶貧辦、省政府金融辦等部門配合實施。
    四、完成時限。
    本方案涉及的10項主要措施，由省委組織部和相關部門按照總體目標，分別制定總體路線圖和年度工作推進時間表，明確階段目標、重點工作、保障措施、牽頭領導、責任處室、完成時限等，確保按計劃、高質(zhì)量全面完成各項目標任務。
    五、檢查驗收。
    將本方案涉及的任務作為重要內(nèi)容，納入省委組織部年度工作總體部署，與領導班子和干部隊伍建設、基層組織建設、人才工作統(tǒng)籌推進。精準建立干部人才支持計劃推進臺賬和各類數(shù)據(jù)庫。每半年開展一次督查調(diào)研活動，由牽頭領導帶隊、責任處室參加，分片深入到貧困縣和建檔立卡貧困村，對各項任務落實情況進行督查，及時發(fā)現(xiàn)問題，督促整改落實;督查調(diào)研結束后，召開一次專題會議，通報工作進展情況，總結推廣經(jīng)驗做法，研究解決存在的困難和問題，明確推進落實的具體措施和要求。每年底進行一次考核評估，由各責任部門總結年度任務完成情況，研究提出下一年度的工作思路和打算，省委組織部部務會專題聽取匯報。分20xx年和20xx年兩個時間節(jié)點，對各項任務完成情況進行總結驗收，向省委、省政府提交專題報告。
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    駐村扶貧干部工作計劃篇七
    堅持以視察湘西州提出“精準扶貧”戰(zhàn)略目標為指導，緊緊圍繞州委扶貧發(fā)展規(guī)劃，以貧困人口為主要對象，以“單位包村、干部住村、幫扶到戶”為手段，以提高素質(zhì)為根本，以產(chǎn)業(yè)發(fā)展為支撐，因地制宜，整合資源、創(chuàng)新機制，科學引導，大力實施精準扶貧，緊緊圍繞計劃生育國策，進一步深化扶貧與計劃生育工作，全力推進農(nóng)村“五大建設”，為加快發(fā)展、加快脫貧、全面建成小康社會打牢堅實的基礎。
    二、總體目標。
    切實按照提出的“結合實際發(fā)展生產(chǎn)、切實保障公共服務、真真切切讓下一代接受教育”的重要指示，抓好貧困村基層組織、基礎設施、特色產(chǎn)業(yè)、生態(tài)文明和社會民生建設，著力在“精準”上下大力，不斷增加貧困村農(nóng)民收入，改善生產(chǎn)生活條件;落實面向計劃生育家庭的優(yōu)先、優(yōu)惠、優(yōu)待政策，引導社會公共資源優(yōu)先向計劃生育家庭配置，從而加快貧困村群眾脫貧致富步伐。20xx年完成脫貧8戶39人，到20xx年，到20xx年，建檔立卡貧困戶人均純收入達3100元以上，貧困發(fā)生率減少到15%左右，基本實現(xiàn)精準脫貧目標。
    三、工作任務。
    一是健全基層組織建設。以“三制一卡”基層黨建工作法為抓手，抓好貧困村“五個基本”建設(基本隊伍、基本陣地、基本載體、基本制度、基本保障)。按“十有”要求，為貧困村建好村組織活動場所。選優(yōu)配強村支“兩委”班子，扎實開展軟、弱、渙、散黨組織整頓，加強黨員隊伍建設，發(fā)展1至2名新黨員或建黨積極分子。
    二是改善基礎設施。有效整合各行業(yè)扶貧資金，加快貧困村基礎設施建設步伐，推動水、電、路、房和環(huán)境整治“六到農(nóng)家”，改善村容村貌。一是啟動完成6km機耕道建設項目;二是實施1.5km通組公路和3km村間道硬化;二是計劃再建“熱動力”烤煙房34棟。
    三是引導發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)。因地制宜、科學合理地發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，重點培育2項以上實現(xiàn)農(nóng)民長期穩(wěn)定增收的支柱產(chǎn)業(yè)。圍繞煙葉、魔芋、藥材、養(yǎng)殖等特色產(chǎn)業(yè)，積極培育種植能人、科技帶頭人和營銷大戶。一是扶持種植烤煙550畝;二是扶持種植魔芋100畝;三是扶持種植“續(xù)斷”藥材3畝;四是扶持養(yǎng)殖母豬黃牛重點戶2-5戶以上。
    四是加大推進民生事業(yè)投入。加強貧困村社會民生事業(yè)建設，逐步提高教育、衛(wèi)生、醫(yī)療水平，到20xx年新型農(nóng)村合作醫(yī)療覆蓋率達到98%以上，新型農(nóng)村社會養(yǎng)老保險實現(xiàn)全覆蓋。一是配建一個合格衛(wèi)生室和培養(yǎng)1名具有資質(zhì)的鄉(xiāng)村醫(yī)生;二是建好一個村文化廣場;三是完成扶貧建房17棟，基本解決無房戶、危房戶住房問題;四是計劃改造6km人畜引水工程項目1個。
    五是抓好結對幫扶。按照“處級領導聯(lián)系2戶以上貧困戶，州直科級以上干部聯(lián)系1戶以上貧困戶”的結對模式，認真落實好結對幫扶。扶貧責任單位處級以上干部每年給“結對幫扶”聯(lián)系戶投入的幫扶資金不低于1000元，科級及以下干部投入的幫扶資金不低于500元。一是突出生活幫扶、產(chǎn)業(yè)幫扶、技能幫扶，做到“一戶一計”“一人一法”，全面實行“戶有牌、村有冊、鄉(xiāng)有簿、縣有賬”信息化動態(tài)管理模式;二是開展送醫(yī)送藥和文藝匯演下鄉(xiāng)活動1-2次以上。抓好精準識別，精準幫扶，按程序確認退出，20xx年保證完成脫貧8戶39人，力求做到脫貧成效精準。
    六是抓好駐村扶貧與與計劃生育政策落實。發(fā)揮政策優(yōu)勢，突出政策幫扶，嚴格遵循普惠加優(yōu)惠的原則，制定幫扶措施，擴大計生戶的直接受益面。對基地內(nèi)的貧困計生戶認真落實“首扶制”。今年安排到村的各級幫扶政策扶貧項目和各類涉農(nóng)專項資金要重點向貧困計生戶傾斜。首先落實到貧困計生戶，真正使自覺實行計劃生育的貧困戶從中得到實惠。配合禾庫鎮(zhèn)人民政府組織開展技術培訓不少于2次，開展走訪慰問不少于4次，把最低生活保障、安居工程項目、飲水工程項目、沼氣開發(fā)項目、教育“兩免一補”、農(nóng)村新型合作醫(yī)療、法律援助、農(nóng)村經(jīng)濟產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整項目等落實到計生戶中，使他們在項目發(fā)展中比其他群眾得更多實惠。
    七是推動農(nóng)村改革創(chuàng)新。按照“農(nóng)民自愿、依法有序、方式多樣、分類定價”原則，積極引導農(nóng)村土地規(guī)范有序流轉(zhuǎn)，種養(yǎng)大戶適度集中，發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營。一是扶持發(fā)展種煙面積在30畝以上的大戶15戶;二是扶持種魔芋3畝以上5戶;三是扶持養(yǎng)殖母豬10頭以上的1至2戶。
    八是切實打造生態(tài)文明鄉(xiāng)村。以城鄉(xiāng)同建同治為抓手，加強貧困村生態(tài)文明建設，綠化、亮化、美化工程。栽花種草，植樹造林等為重點的“綠色苗寨”工程，加快農(nóng)村能源太陽能路燈建設。一是計劃安裝“太陽能”路燈15盞;二是修建垃圾處理焚燒池5個;三是村莊植樹綠化40棵。
    駐村扶貧干部工作計劃篇八
    局黨組十分重視扶貧工作，每月辦公會都要聽取駐村工作隊情況匯報，并做出相應的工作安排。黨組書記、局長xx堅持每月不少于1次進村走訪入戶宣傳，并從8月開始，認真落實駐村兩天一夜的工作制度，開展大走訪，面對面，聽期盼活動。副局長王賢斌堅持每月駐村不少于一周，副局長張德平帶領部分機關干部進村入戶宣傳慰問，局屬固廢公司領導班子帶領工作人員進村進行宣傳，到結對幫扶對象家里走訪慰問。三季度，局領導、機關干部及局屬部分單位分別向結對幫扶對象共16戶送去慰問金3700元及部分物資。
    三季度正值炎熱季節(jié)，駐村工作隊克服困難，入戶調(diào)查走訪，宣傳產(chǎn)業(yè)、醫(yī)療、種植、教育、金融、危房改造、易地搬遷等扶貧政策，反復講解貧困戶進出政策和程序以及查詢各項補貼落實情況，全村建檔立卡102戶，除30戶長期在外居住，走訪了近70戶，貫徹宣傳黨和政府的扶貧政策在本村基本達到全覆蓋，全知曉，群眾對扶貧工作的滿意率大大提高。
    一是主動對接協(xié)調(diào)縣發(fā)改局、縣國家電網(wǎng)，促成100千瓦光伏發(fā)電項目早日并網(wǎng)，目前，已開始施工。二是為擴大村集體收入，擬再次與縣發(fā)改局及縣國家電網(wǎng)溝通，期望再增加100千瓦光伏發(fā)電，三季度已進行過2次溝通。三是試種的胭脂稻已收割，正在與某公司協(xié)調(diào)收購事宜，力爭使試種群眾增加收入。四是加強油茶地管護，特別是已掛果的油茶樹做好防治病蟲害工作。五是協(xié)調(diào)推進易地搬遷工作。目前已破土動工，進展順利。
    在進行政策宣傳提升造血功能的基礎上，認真執(zhí)行并落實各項扶貧政策，局機關及局屬各單位按照要求，積極主動向幫扶村提供資金支持。三季度局屬固廢公司、餐廚廢棄物處理廠、生活垃圾發(fā)電廠、市執(zhí)法督察大隊、市環(huán)衛(wèi)處共支助資金16萬元，有力地助推了村產(chǎn)業(yè)項目的發(fā)展。
    駐村扶貧干部工作計劃篇九
    調(diào)查摸底工作是做好扶貧駐村工作的基礎，那扶貧駐村。
    在干部下鄉(xiāng)駐村工作中，扎賚特旗駐村干部全面履行駐村干部的職責，充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，“爭項目、跑資金、搞培訓”，在開展好三項重點工作的同時積極協(xié)助嘎查村做好精準扶貧工作，為群眾辦好事，辦實事，解難題，得到群眾好評。
    一是全面落實和推進“十個全覆蓋”工程。駐村干部進村入戶后，積極和本村干部一道，開展“十個全覆蓋”工程調(diào)查摸底工作，全面了解和掌握工程量，并就危房改造、院墻整修等工作入戶動員，做好規(guī)劃設計，協(xié)助嘎查村干部搞好土地、草牧場確權等工作。其中：音德爾鎮(zhèn)派駐鮮光嘎查第一書記殷大勇，通過臨街門市開發(fā)、土地置換的方式，組織群眾自籌自建占地6萬平方米的鮮光民俗村，目前已完成建設面積1.2萬平方米，完成投資20xx萬元。旗交通局派駐新立村第一書記王德強協(xié)調(diào)交通局新建20米過水橋涵一座，在資金沒有到位的情況下，與村書記、村主任自籌資金3萬元，解決了工程所需鋼材、水泥等材料。同時，硬化農(nóng)戶生產(chǎn)道路(田間道)20xx米，解決了老百姓出行難問題。
    二是加大培訓和宣傳力度，積極引導農(nóng)牧民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。自駐村干部入駐以來，積極和村組干部一道召集老黨員、村民代表召開會議，共謀發(fā)展思路，引導農(nóng)牧民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。如：盟委組織部派駐金星村第一書記王巖剛提出了金星村“1238”產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整思路。即：利用村民院落種植10000棵景觀樹，舍飼肉驢達到20xx頭，種植谷子3000畝，村民年均純收入達到8000元。旗委農(nóng)工部派駐五家子村第一書記張承楠協(xié)調(diào)相關部門爭取了20xx畝高標準旱改水項目、黑土地整理項目10000畝;協(xié)調(diào)建設通村公路5公里;幫助引進工程隊，建設院墻1萬米。盟社保局派駐居力河嘎查第一書記趙洪波搞特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，規(guī)劃建設農(nóng)業(yè)設施園區(qū)，計劃建設溫室暖棚150棟，占地450畝，主要種植反季節(jié)蔬菜;計劃搞特色養(yǎng)殖孔雀項目，孔雀蛋按市場銷售100元/枚、8-15元/羽，整體做標本價值3800元左右。旗教育局派駐長發(fā)村第一書記鄭亞輝協(xié)調(diào)旗職業(yè)高中為村里剩余勞動力開展免費培訓，積極引導農(nóng)民進行產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整;計劃在高家屯建設一處肉驢養(yǎng)殖基地、5000畝特色種植示范區(qū)一處、創(chuàng)建一個綠色果蔬品牌。圖牧吉自然保護區(qū)管理局下派烏鴉嘎查第一書記劉剛利用嘎查20xx畝閑置水面，通過大戶帶動貧困戶入股的方式發(fā)展河蟹養(yǎng)殖，預計年收入60萬元。旗人民銀行派駐白音花嘎查第一書記申孔祥為嘎查農(nóng)牧民協(xié)調(diào)發(fā)放350萬元低息貸款。旗扶貧辦派駐西胡日臺嘎查第一書記高福星積極爭取扶貧資金30萬元，為所幫助的嘎查村發(fā)展集體經(jīng)濟，計劃林下種植蘑菇50畝，預計年收入45萬元。旗政府辦派駐紅旗嘎查第一書記韓勝財引進果樹苗1萬余株，幫助群眾發(fā)展庭院經(jīng)濟。旗水務局派駐向陽村第一書記王澤宇積極爭取項目資金，已完成水澆地6000畝，打水源井85眼。旗就業(yè)局派駐五星村第一書記劉鳳石聘請講師，組織村民150人，開展為期5天的庭院經(jīng)濟培訓班，為村民調(diào)整優(yōu)化種植業(yè)提供技術保障;同時為本村200戶村民，每戶引進10株果樹苗發(fā)展庭院經(jīng)濟。
    三是加強農(nóng)村牧區(qū)基層黨組織建設工作。全旗各駐村干部積極協(xié)助嘎查村班子落實好“532”工作法，大力做好“兩面旗、兩句話”等規(guī)范化組織建設，動員嘎查村黨員履行“黨員身份亮一亮，黨的精神學一學，惠民政策講一講，產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶一帶，群眾困難幫一幫，矛盾糾紛勸一勸，群眾意見聽一聽，個人不足找一找，履職承諾評一評，名利好處讓一讓”的“十個一”黨員工作法，進一步加強了農(nóng)村基層黨組織建設，充分發(fā)揮了基層黨組織的政治核心和引領作用。同時，各駐村干部緊緊圍繞增加集體經(jīng)濟收入，積極想辦法、找出路，重點在籌建合作社上下功夫，為基層組織建設固本培元。其中：旗委組織部派駐茂力格爾嘎查第一書記包連喜組織黨員講黨課、培養(yǎng)年輕預備黨員，提高科技引領村級后續(xù)發(fā)展能力。盟環(huán)保局派駐圖牧吉嘎查第一書記伊宏偉為圖牧吉村制定了《20xx年黨建工作計劃》，召開全村黨建工作會議，通過黨員學習活動的開展，提高了黨員干部思想、科技、文化素質(zhì)。音德爾鎮(zhèn)派駐大嶺村第一書記于占仁建立全村黨員微信平臺，組織黨員包段包戶開展清掃巷道、清運垃圾等黨員專題活動，使黨員的先鋒模范帶頭作用始終活躍在群眾生產(chǎn)、生活第一線。
    四是積極開展精準扶貧工作。各駐村干部在全面完成“三項重點”工作的同時，積極協(xié)助嘎查村開展精準扶貧工作。主動帶領村兩委班子成員逐家逐戶核實，登記造冊，召開黨員或村民代表大會，討論確定建檔立卡貧困戶名額，并張榜公示，做到了精準識別。如：中央政法委派駐巴達爾胡嘎查第一書記王瑋幫扶了12戶貧困戶的危草房改造，協(xié)調(diào)建設飼料加工廠一處，實現(xiàn)以“大戶帶小戶”的肉羊養(yǎng)殖，壯大了集體經(jīng)濟，并幫扶71戶貧困戶實現(xiàn)當年脫貧;同時，積極協(xié)調(diào)“十個全覆蓋”工程項目資金，已完成6000余延長米的院墻修葺、2.4萬延長米的村屯綠化、完成總長11.85公里24條巷道的道路硬化。旗民政局派駐都爾本新村第一書記孟革命爭取上級慈善部門為10戶特困戶申請救助款1萬元，同時為了貧困戶大病得到及時救助，積極與原單位溝通，為群眾辦理各種手續(xù)，實行一站式服務，使村民不出村就享受到了黨的惠民政策。旗農(nóng)牧業(yè)和科學技術局派駐宏發(fā)村第一書記積極入戶走訪調(diào)研，最終確定了以合作社(養(yǎng)殖大戶)+貧困戶的方式進行扶貧，爭取了200只基礎母羊投放到養(yǎng)殖大戶中，大戶每年拿出一定的數(shù)量羊，投放給10戶貧困戶，帶動貧困戶發(fā)展舍飼養(yǎng)羊。
    下一步工作中，駐村干部將主動下鄉(xiāng)對接，主動開展工作，主動補齊短板，進一步發(fā)揮個人潛能，不折不扣完成上級黨委、政府的決策部署，從而保證三項重點工作及精準扶貧工作順利開展，為基層、為群眾服好務。
    緊緊圍繞“看真貧、扶真貧、真扶貧”和“六個到村到戶”、“六項行動計劃”總要求，通過對雙聯(lián)村致貧原因分析，結合駐村工作組開展工作情況、村支“兩委”的工作部署、召開黨支部會議與村民大會以及逐戶走訪村民了解的情況，為盡快解決貧困問題，使雙聯(lián)村群眾盡早脫貧致富，特制定以下幫扶計劃。
    一、基本情況。
    雙聯(lián)村位于務川自治縣浞水鎮(zhèn)東北方，東與茅天鎮(zhèn)接壤，西與浞水鎮(zhèn)鹿池村接壤，南與浞水鎮(zhèn)青茶村接壤，北與浞水鎮(zhèn)鹿池村、重慶市彭水自治縣龍?zhí)拎l(xiāng)接壤。
    雙聯(lián)村地形主要以山地、小型盆地為主，山間平地較少。氣候以亞熱帶季風為主，適宜水稻、玉米、高粱、土豆、紅薯等糧食作物生長。土壤以富含氮、磷、鉀等元素的沙土土壤為主，適宜烤煙、核桃、辣椒、中藥材等經(jīng)濟作物生長。水源較少、轄區(qū)內(nèi)無大江大河流過，個別地方人、畜飲水困難。
    雙聯(lián)村是浞水鎮(zhèn)十個村鎮(zhèn)之一，共有人口3439人，耕地面積3795畝，現(xiàn)有干部7人，其中農(nóng)村干部4人，共有5個黨支部，4個自然村，14個行政組。其中橋地坪組是雙聯(lián)村政治、文化中心，田壩組、上茶組、雙竹組以發(fā)展烤煙為主，水碗坪組以發(fā)展水果為主，化力組以發(fā)展核桃為主，且有金銀花種植大戶劉宋兵等，雙聯(lián)村農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟發(fā)展勢頭好，這將加速雙聯(lián)村奔小康，走向富裕、文明、法制、民主的生活。
    二、貧困狀況。
    一是貧困人口分布廣，居住條件邊遠落后。轄區(qū)內(nèi)4個自然村，14個行政組，其中10個行政組處在高坡和半高坡地帶，這些村邊遠偏僻，分布不集中，受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約，群眾生產(chǎn)生活十分貧困，靠農(nóng)田土為生，自給自足，無生活來源，生活條件極差。如火燒巖、化力、屋基坪行政組存在部分零散分布，人數(shù)多、貧困度深。，期末農(nóng)村人口3439人。調(diào)查扶貧對象為184戶920人，約占全村總人口的27%。二是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出。前進組、沙坡組自然災害頻發(fā)，泥石流、干旱、冷凍害等災害時有發(fā)生，給農(nóng)民生命財產(chǎn)造成嚴重損失，返貧現(xiàn)象嚴重。三是貧困人群中有部分無脫貧能力，脫貧形式嚴峻。部分聾啞人、癲癇病人、殘疾人、智障人等，他們基本上沒有勞動能力，完全依靠家人和政府關懷生存。四是發(fā)展相對滯后，財力緊張，財政保障及扶持能力弱。雙聯(lián)村地處邊遠，經(jīng)濟發(fā)展總體水平低、總量不小，發(fā)展不足，財力投入扶貧開發(fā)非常有限，依靠財政救濟可謂杯水車薪，需要上級部門的財政扶持。五是社會民生事業(yè)落后，農(nóng)村公共服務建設投入不足。農(nóng)村教育設施薄弱，村級小學已經(jīng)沒落。農(nóng)村醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)亦困難重重，雙聯(lián)村村級衛(wèi)生室設備普遍簡陋，藥品不齊全，重大患病無法及時在村里治療，使得大病只能出村，給老百姓生活帶來負擔，致使農(nóng)村缺醫(yī)少藥看病難問題較為突出。
    三、致貧原因分析。
    對雙聯(lián)村貧困狀況的分析主要有以下幾點：一是資金緊缺，種植技術缺乏，嚴重制約產(chǎn)業(yè)發(fā)展;二是貧困人口分布廣，居住條件邊遠，基礎設施建設滯后;三是自然災害頻發(fā)，生存環(huán)境惡劣，返貧現(xiàn)象突出;四是傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)耕種觀念更深蒂固，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整十分艱難;五是受交通、地理位置和歷史發(fā)展等因素制約。
    四、急需解決的主要困難。
    一是加大雙聯(lián)村基礎設施建設。完善通村、通組、串戶路硬化、危房牛欄拆除改建、農(nóng)田水利設施等基礎設施建設，美化農(nóng)村環(huán)境，提高農(nóng)村生產(chǎn)效率和生活質(zhì)量。完善雙聯(lián)村村的教育、醫(yī)療、文化、衛(wèi)生、通訊等民生設施。二是加大對貧困戶扶貧到戶幫扶力度。轄區(qū)內(nèi)共有貧困戶184戶，貧困人口920人，需要在資金、制度、人員等方面加大扶持。一方面對精神病、殘疾等無能力脫貧患者在制度上給予長期的基本生活保障，對一般貧困戶幫助解決飲水、吃穿等衣食住行等問題;另一方面幫助貧困戶實現(xiàn)就業(yè)，幫助貧困人群脫貧致富。三是增加扶貧項目支持雙聯(lián)村實施整村推進。改善貧困村生產(chǎn)生活條件，促進貧困人口增收脫貧，給予扶貧項目資金支持，實施整村推進計劃。四是加大產(chǎn)業(yè)扶持力度。農(nóng)村融資體系落后，農(nóng)民融資困難，農(nóng)戶產(chǎn)業(yè)規(guī)?；木薮笞枇?，同時可以幫助完善產(chǎn)業(yè)發(fā)展所必須的其他硬件設備，如道路、水電等。五是加大種養(yǎng)殖技術的培訓力度，提升他們自我發(fā)展的能力和水平。同時積極加大農(nóng)村剩余勞動轉(zhuǎn)移的技能培訓，增加其收入。
    五、幫扶計劃。
    通過對雙聯(lián)村致貧原因分析，結合本村村情民情，為盡快解決貧困問題，盡早脫貧致富，使雙聯(lián)村廣大老百姓過上小康生活，制定以下幫扶計劃。
    一是產(chǎn)業(yè)發(fā)展。針對該村群眾缺乏資金和技術，結合土質(zhì)和海撥等條件，計劃每年實行輪作，在田壩、水碗坪、雙竹、上茶園、四合頭5個組實施烤煙種植20xx畝，對種植大戶進行扶持，需要烤房修建、供電等費用問題;計劃在水碗坪組實施柑橘種植400畝;計劃在水碗坪組實施金銀花種植500畝，對種植大戶劉宋兵進行扶持。二是技能培訓。針對田壩、四合頭等5個組的種植大戶、村民技術缺乏，計劃舉辦烤煙、金銀花、柑橘等種植技術培訓。三是基礎設施建設。道路圍繞產(chǎn)業(yè)建設，為切實解決廣大種植戶運輸難題，計劃硬化青茶村至雙聯(lián)村村公所7公里通村道路，需投入資金880萬元，同時修建鹿池村至雙聯(lián)村四合頭組煙基路12公里，需投入資金220萬元，可解決涉及14個組789戶3439人的出行問題;計劃實施硬化橋地坪組至田壩組3公里通組公路，需投入50萬元，同時可解決涉及1個組92戶403人的安全出行問題。
    六、工作要求。
    (一)要積極協(xié)調(diào)、精心安排，積極爭取部門支持，幫助種植戶協(xié)調(diào)貼息貸款和產(chǎn)業(yè)扶貧項目資金，切實解決幫扶計劃中需要解決的困難和問題。
    (二)村“兩委”和駐村工作組要以高度的責任感，充分認識做好精準扶貧結對幫扶工作的重要性、復雜性和艱巨性，將此項工作列入重要議事日程，負責本村精確扶貧結對幫扶工作的組織協(xié)調(diào)和落實，確保精準扶貧結對幫扶工作不走樣。
    (三)村“兩委”和駐村工作組要緊密配合，對照幫扶計劃，積極爭取廣大群眾的支持，加快逐一落實，并及時發(fā)現(xiàn)和反饋工作中存在的困難和問題，糾正工作中的不足。每月定期向街道報告工作實施進度，對在工作中落實不力、推進緩慢，給本村精準扶貧結對幫扶工作造成負面影響的相關責任人予以責任追究。
    一、指導思想。
    嚴格按照縣委、縣政府新農(nóng)村建設幫扶工作總體要求，堅持以"三個代表"重要思想、黨的xx大精神為指導，認真落實科學發(fā)展觀，以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入、提高農(nóng)民素質(zhì)和生活質(zhì)量為目標，緊緊圍繞"生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主"五項任務，著力打造新村鎮(zhèn)、發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、優(yōu)化新環(huán)境、塑造新風貌，通過單位幫扶，干部駐村，全面加快幫扶村的經(jīng)濟和社會發(fā)展步伐。
    二、社會主義新農(nóng)村建設幫扶工作的指導原則。
    1、以發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟為中心。把進一步解放和發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力、建設現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、繁榮農(nóng)村經(jīng)濟、增加農(nóng)民收入作為幫扶工作的根本出發(fā)點和落腳點，夯實新農(nóng)村建設的物質(zhì)基礎。
    2、科學規(guī)劃、分步實施。以全縣城鄉(xiāng)建設整體規(guī)劃、社會主義新農(nóng)村建設意見為指導，在認真做好與鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等專項規(guī)劃銜接的基礎上，按照適應超前，各具特色的要求，科學規(guī)劃村莊發(fā)展，在三年的時間內(nèi)，有層次有步驟地組織實施。
    3、以人為本、尊重民意。要確定群眾在幫扶工作的主體地位，正確處理幫扶工作與群眾主體的關系，問計于民，惠及于民。
    4、典型示范、抓點帶面?？茖W統(tǒng)籌"五項任務"，注重在工作中發(fā)現(xiàn)"亮點"，點面結合，整體推進。
    5、因地制宜、分類指導。要深入調(diào)查研究，因村制宜，找準結合點，整合資源，加大財政、政策和科技對幫扶村的支持力度。
    三、任務目標。
    通過三年的幫扶工作，使幫扶村經(jīng)濟、政治、文化、社會和組織建設均有新的發(fā)展和突破。
    (一)圍繞發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟，增加農(nóng)民收入，大力發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)。發(fā)展農(nóng)村生產(chǎn)力，增加農(nóng)民收入是新農(nóng)村建設的中心任務，也是新農(nóng)村建設的根本出發(fā)點和落腳點。按照縣委、縣政府培育壯大、延伸提升農(nóng)村產(chǎn)業(yè)體系的總體規(guī)劃和基本要求。因地制宜，通過幫扶，努力實現(xiàn)"六個一"目標：形成一個優(yōu)質(zhì)高效的農(nóng)產(chǎn)品主導品種，培育出一批科技種養(yǎng)大戶，建立一支科技服務隊伍，組建一個專業(yè)協(xié)會或?qū)I(yè)合作經(jīng)濟組織，新增一批務工經(jīng)商農(nóng)民，培植一個村級集體經(jīng)濟新的增長點，使幫扶村農(nóng)民人均純收入和村集體經(jīng)濟增幅高于所在鄉(xiāng)村平均水平。
    (二)圍繞塑造農(nóng)村新面貌，改善所幫扶村基礎設施條件。加強幫扶村"路、水、電、學、醫(yī)"等基礎設施建設，積極為幫扶村爭取項目立項和資金。指導幫助幫扶村搞好新一輪村莊規(guī)劃和建設，堅持突出鄉(xiāng)村特色和地方特色，逐步形成布局合理、特色突出、經(jīng)濟繁榮、功能配套的現(xiàn)代村鎮(zhèn)體系。積極推進"清潔生態(tài)家園建設"，組織開展人居環(huán)境綜合治理，抓好"一池三改"(建沼氣池，改廁、改灶、改圈)，結合縣委、縣政府實施的文明生態(tài)村建設，大力實施綠化示范工程，加快村莊道路硬化、街道和庭院綠化、亮化、凈化、美化環(huán)境建設。經(jīng)過三年幫扶，幫扶村全面完成村莊建設規(guī)劃制訂，基本達到文明村的標準。
    (三)整合社會培訓資源，加快新型農(nóng)民培育步伐。積極開展農(nóng)民技能培訓，按照培育"有文化、懂技術、會經(jīng)營"新型農(nóng)民的要求，圍繞"新型農(nóng)民培訓工程"，整合利用好各類培訓項目和資源，發(fā)揮農(nóng)村干部科技培訓基地、遠程教育網(wǎng)絡、各類職業(yè)教育、幫扶部門教育基地等教育平臺載體作用，適時開設培訓班，開展農(nóng)民科技培訓、上崗證書培訓、青年農(nóng)民再教育、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓，提高農(nóng)民依靠科技調(diào)整農(nóng)業(yè)結構、發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟的能力，農(nóng)民增強自主創(chuàng)業(yè)、增收致富的能力，學會依法辦事、維護自身合法權益的能力。經(jīng)過三年時間，使幫扶村60%以上的勞動力掌握1-2門實用技術或勞動技能，農(nóng)民整體素質(zhì)明顯提高。
    (四)突出教育引導，創(chuàng)建文明和諧鄉(xiāng)村風貌。按照"文明小康村"、"文明生態(tài)村"、"平安村莊"建設的要求，堅持不懈地組織開展愛國主義、集體主義、社會主義民主法制教育和以"八榮八恥"為主要內(nèi)容的社會主義榮辱觀教育，著力抓好移風易俗，努力倡導文明、科學、健康、向上的生活方式。開展科技、文化、衛(wèi)生三下鄉(xiāng)活動，深化拓展"五好文明家庭"、"好媳婦、好婆婆"、"十星級文明戶"和"文明生態(tài)村"創(chuàng)建活動。加快發(fā)展農(nóng)村社會事業(yè)，切實搞好幫扶村教育、衛(wèi)生、文化體育基礎設施和社會保障體系建設。健全鄉(xiāng)規(guī)民約，完善農(nóng)村矛盾排查調(diào)處和社會治安防控機制，及時化解不安定因素，解決群眾關心的熱點難點問題。經(jīng)過三年幫扶，幫扶村基本健全社會保障體系，有較為規(guī)范的文體活動場所和能夠切實發(fā)揮應有作用的群眾性文明創(chuàng)建活動組織，實現(xiàn)無計劃外生育、無刑事治安案件、無集體上訪"三無"目標，建成平安村莊，基本達到文明小康村、文明生態(tài)村的標準。
    (五)強化基層組織，創(chuàng)建新型和諧的農(nóng)村管理體系。緊緊抓住班子建設這個關鍵，著力夯實隊伍建設這個基礎，全面落實黨員承諾制、無職黨員設崗定責。充分發(fā)揮現(xiàn)代遠程教育網(wǎng)絡的作用，進一步加強對農(nóng)村基層干部的教育培訓不斷提高黨員干部帶領群眾致富的自覺性和積極性。進一步完善村黨組織領導下的村民自治運行機制，大力實施《新農(nóng)村工作規(guī)程》，推進村級規(guī)范化管理，民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督，財務、村務公開制度比較健全，三年內(nèi)，村務、財務公開的群眾滿意度達到95%以上。加強社會治安綜合治理，依法嚴厲打擊各種犯罪活動和黃賭毒等社會丑惡現(xiàn)象，維護穩(wěn)定形成安全祥和、安居樂來的社會環(huán)境。
    四、工作步驟。
    按照"規(guī)劃先行分步實施、因地制宜、分類指導、整體推進、全面發(fā)展"的工作思路，三年的新農(nóng)村建設幫扶工作分三個階段進行。
    第一階段：調(diào)查摸底，編制規(guī)劃。對幫扶村進行詳細的調(diào)查摸底，摸清基本情況、發(fā)展優(yōu)勢、特點以及存在的問題和不足，找準工作的結合部，選準工作展開的切入點，立足當前、適度超前，編制好幫扶村三年工作計劃。充分體現(xiàn)新農(nóng)村建設的"20字方針"要求，要切實符合國家方針、政策，符合村里的發(fā)展實際，規(guī)劃可行性強，可操作度高。
    第二階段：全面落實任務目標抓任務落實要按照"先急后緩、先易后難、突出重點，逐步推進"的思路展開。
    一是要圍繞發(fā)展新型產(chǎn)業(yè)，重點抓好農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整。在調(diào)查研究、摸清民意的基礎上，按照"樹立一個品牌、帶動一個產(chǎn)業(yè)、拉動一方經(jīng)濟、致富一方百姓"的要求。帶領群眾致富。
    二是圍繞建設新村貌，逐步改善群眾生產(chǎn)生活條件。從改善群眾生產(chǎn)、生活條件出發(fā)，積極爭取各部門的支持，積極申請項目立項，多方籌集資金，加快幫扶村的基礎設施建設，幫助硬化街道，加快村村通自來水工程進度，增打田間機井，建設文化大院，改善學校辦學條件，架設有線電視和動力電路，加快實施"一池三改"生態(tài)家園工程建設，增強幫扶村的"造血"功能和發(fā)展后勁。力爭通過三年的幫扶工作，使幫扶村群眾全部吃上干凈衛(wèi)生的自來水，使幫扶村實現(xiàn)電訊、有線電視"雙通"，基本清除農(nóng)村"三堆"，使幫扶村公共設施和發(fā)展?jié)摿Υ蠓忍岣摺?BR>    三是圍繞倡樹新風尚，加快文明和諧鄉(xiāng)村的創(chuàng)建步伐。通過"五好文明家庭"、"十星級文明戶"、"好媳婦"、"好婆婆"等多種文明創(chuàng)建和評先樹優(yōu)活動，使幫扶村呈現(xiàn)出講文明、守法紀、知榮辱的社會新風，使群眾養(yǎng)成崇尚科學、講究衛(wèi)生、拋棄陋習的新習慣。使幫扶村新增一批"五好文明家庭"，新增一批"十星級文明戶"，文明生態(tài)村建設達到縣里的要求。關注教育設施、貧困學生的幫扶工作;幫助幫扶村普及新型醫(yī)療制度，規(guī)范村衛(wèi)生室建設;搞好文化休閑廣場的創(chuàng)建工作。健全鄉(xiāng)規(guī)民約，化解不安定因素，實現(xiàn)社會穩(wěn)定，使幫扶村建成平安村莊。
    四是圍繞培育新農(nóng)民，提高農(nóng)民群眾素質(zhì)。有組織有計劃地對農(nóng)民進行政治、文化、農(nóng)業(yè)科技、致富能力、專業(yè)技能培訓，使幫扶村絕大多數(shù)勞動力成為掌握一技之長的新型農(nóng)民，成為駕馭現(xiàn)代農(nóng)業(yè)技術的行家里手。
    五是圍繞完善新機制，強化基層組織建設。配合當?shù)攸h委政府，提升村級班子的工作能力。
    五、工作措施。
    為確保三年幫扶工作切實取得成效，圓滿完成縣委、縣政府交給的幫扶任務，工作中要著力抓好以下幾點。
    (一)建立工作指導協(xié)調(diào)機制。成立專職的幫扶工作隊，統(tǒng)籌抓好幫扶村新農(nóng)村建設幫扶工作，制定建設規(guī)劃、出臺實施方案、建立健全各項工作制度，精心組織，抓好落實。
    (二)明確責任，配套聯(lián)動。駐村幫扶工作對要明確職責，建立工作任務目標責任制，形成齊抓共管、配套聯(lián)動的工作格局。
    (三)加強督促檢查。局領導班子采取日常催辦、集中檢查等形式，對幫扶工作進行經(jīng)常性的督促檢查和指導，確保幫扶工作取得實實在在的效果。
    (四)嚴格考核，兌現(xiàn)獎懲。對蹲點駐村工作隊員的年度考核工作，由縣新農(nóng)村建設幫扶工作管理機構會同組織、人事部門負責實施。考核結果作為評先樹優(yōu)的重要依據(jù)，同時作為評價、獎懲和使用干部的依據(jù)。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十
     一般農(nóng)村都是比較窮的，需要大力開展扶貧的工作。下面是小編收集的駐村扶貧工作計劃，歡迎參考。
     為了認真貫徹中央、省、市和全縣扶貧開發(fā)工作會議精神，開展定點扶貧駐村幫扶工作，結合扶貧開發(fā)工作實際、特制定如下工作計劃：
     一、指導思想
     以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導、堅持科學發(fā)展觀，緊緊圍繞“十二五”扶貧攻堅計劃，轉(zhuǎn)移扶貧理念，創(chuàng)新扶貧方式，拓寬扶貧領域，突出扶貧重點，整合資源，扎實有效地做好扶貧工作，推動農(nóng)村經(jīng)濟又快又好發(fā)展。
     二、目標任務
     扶貧開發(fā)是全面建設小康社會和新農(nóng)村建設的一項重要任務，扶貧開發(fā)的總體目標是：解決農(nóng)村貧困人口的溫飽問題，夯實基礎、鞏固溫飽和謀求發(fā)展。
     圍繞目標實現(xiàn)，開展定點扶貧工作的目標任務是：
     (一)核準貧困群體、針對性幫扶
     激發(fā)機關黨員干部扶貧濟困的熱情，積極組織黨員干部與駐點村貧困戶結成對子，開展“1+1”包戶扶貧，黨員干部都要幫扶一名貧困戶，尤其是貧困計生戶都要得到幫扶，切實幫扶貧困群眾解決實際問題，充分體現(xiàn)黨和政府對弱勢群體的關心，對具有勞動能力的貧困人口，要著力幫助其提高自我發(fā)展能力;對喪失勞動能力的貧困人口，要給與必要的救濟和救助，加強扶貧項目資金的管理，讓扶貧資金發(fā)揮最大效益。
     (二)協(xié)助搞好規(guī)劃，實施扶貧開發(fā)
     按照縣整村扶貧五年推進計劃，大力協(xié)助定點村抓好基礎設施建設，重點抓好通路、通電、通電話和廣播、解決學校危房、切實解決人畜飲水困難，建一個村級衛(wèi)生所，文化活動室，按照新農(nóng)村建設的基本要求，讓定點扶貧村群眾“走平坦路、喝干凈水、上衛(wèi)生廁”，切實改善農(nóng)村人居環(huán)境。
     (三)發(fā)展“一村一品”產(chǎn)業(yè)，增加貧困群眾收入
     大力幫助定點扶貧村發(fā)展特色產(chǎn)業(yè)，培育幾個有一定規(guī)模的扶貧主導產(chǎn)業(yè);開展科技扶貧，壯大新生產(chǎn)業(yè)，推廣新技術、新產(chǎn)業(yè)，使扶貧貧困村群眾溫飽問題基本得到解決，農(nóng)民年平均收入有所提高。
     (四)加大培訓力度，提高整體素質(zhì)
     積極聯(lián)系農(nóng)、林、畜牧業(yè)、科技等部門的專業(yè)技術人員到村開展培訓，送技術下鄉(xiāng)，不斷提高貧困人口綜合素質(zhì)，基本掌握1—2門實用技術，實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè)，幫助有條件的勞動力進行技能培訓、轉(zhuǎn)移外出務工，提供就業(yè)和維權服務，積極做好定點扶貧村的“一村一名中高級技工”培訓工作，實現(xiàn)培訓一人，脫貧一家，培訓一方，致富一方。
     (五)加強組織建設
     不斷推進民主政治建設和以村黨支部建設為核心的村級組織建設，充分考慮每項政策對貧困群眾的影響，通過基層民主政治建設，提高貧困人口在公共事務中的知情權、參與權。
     首先介紹一下，我們負責幫困扶貧村子的基本情況，然后再說明我們的工作計劃：
     一、xx村基本情況
     xx村位于xx鎮(zhèn)政府駐地南2.5公里，共有居民389戶，人口1139人(實際現(xiàn)有駐村戶325戶，1047人)，60歲以上老年人196人，70歲以上老年人79人;村中有貧困戶17戶26人。
     主要以單身老年、殘疾、因病致貧和因病返貧者為主，現(xiàn)已加入低保。
     全村共有黨員37名，支部成員3人。
     全村耕地面積1500畝，人均1.2畝，以糧棉、蔬菜種植為主，有蔬菜大棚240棟。
     20xx年人均收入6600元左右。
     村內(nèi)街道硬化率98%，自來水入戶率100%。
     武家大溝自東向西穿過本村。
     20xx年，按照鎮(zhèn)政府統(tǒng)一規(guī)劃，引進藍海集團發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光園，村內(nèi)流轉(zhuǎn)土地800余畝，已部分簽訂土地流轉(zhuǎn)協(xié)議。
     村里無集體經(jīng)濟收入，屬集體經(jīng)濟空殼村。
     村民自辦麒麟食用菌合作社(宋氏菌業(yè)有限公司)一處。
     肉食雞養(yǎng)殖戶7戶，每年出欄肉食雞20萬余只。
     養(yǎng)豬戶5戶，年出欄生豬600余頭。
     85%的村民以種植業(yè)為主，青壯年勞動力在外地打工居多，一百余人從事建筑業(yè)作季節(jié)工，物流運輸五十余戶。
     種植大棚蔬菜的大部分是50歲以上老年人，思想觀念比較保守，創(chuàng)新意識較差。
     xx村社區(qū)服務中心占地 1625 平米，主體三層，建筑面積1200平方米，目前正在建設中。
     社區(qū)衛(wèi)生服務站一處，平房5間，306平米。
     目前村內(nèi)已修建5米寬柏油路2900米，村莊綠化7800余平方米，路燈70余盞。
     村民飲用水來自油田供水公司，已經(jīng)入戶，有線電視已經(jīng)入戶。
     xx村于今年被確定為省級“生態(tài)文明示范村”創(chuàng)建單位。
     村黨支部威信較高，領導核心作用發(fā)揮較好。
     黨支部書記張新利，支部委員張?zhí)m剛、張?zhí)m祥。
     村民委員會選舉已完成。
     二、幫扶計劃
     本著以強化基礎建設，改善生活環(huán)境，增加農(nóng)民收入，提高生活水平的原則，積極引導村民解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，增加農(nóng)民收入。
     以選準幫扶項目，辦實事為突破口，多方籌集資金，調(diào)動全體村民積極性，全面推動xx村經(jīng)濟、精神文明雙發(fā)展。
     根據(jù)xx村的發(fā)展實際和新農(nóng)村建設的要求，重點實施“三大工程”。
     (一)村民致富工程
     1.富腦工程：
     (1)打造一個團結務實、戰(zhàn)斗力強、服務水平高的“兩委”班子;在理論學習方面，組織黨員干部進行學習培訓，認真學習貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中全會精神、科學發(fā)展觀，提高黨員干部的素質(zhì)和能力，定期組織開展民主生活會和民主評議活動，倡導班子成員通過批評和自我批評，客觀地審視不足，切實改進工作方式方法;在黨風廉政建設方面，堅持責任到人;在用人方面，堅持發(fā)揮每一名黨員干部和工作人員的特長，根據(jù)其特點調(diào)到最適合的工作崗位上，做到人盡其才;為進一步提高基層黨組織活力，對條件成熟村民發(fā)展為中共預備黨員，增添后備力量。
     (2)擬邀請市區(qū)農(nóng)業(yè)局及畜牧局專家，適時舉辦大棚蔬菜、食用菌種植、畜禽養(yǎng)殖技術培訓班;為進一步解放思想，更新觀念，組織村民代表、致富帶頭人外出考察學習，考察學習重點在開拓致富思路，學習大棚種植、畜禽養(yǎng)殖等技術。
     2.富農(nóng)工程：
     (1)引導村民調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構，按照鎮(zhèn)統(tǒng)一規(guī)劃，引進藍海集團發(fā)展生態(tài)農(nóng)業(yè)觀光園。
     依托蔬菜大棚優(yōu)勢適時發(fā)展蔬菜及食用菌深加工企業(yè)，以增進村集體收入，為xx村的快速發(fā)展奠定基礎。
     (2)大戶帶動：擬幫助協(xié)調(diào)相關優(yōu)惠政策，扶持部分啟動資金引進生態(tài)豬、鷓鴣養(yǎng)殖，金銀花種植，廣泛宣傳、引導原有種植、養(yǎng)殖大戶積極參加，并擴大規(guī)模，適時成立種植、養(yǎng)殖業(yè)專業(yè)合作社，以大戶帶動全村居民致富。
     (3)加強農(nóng)田水利基本建設，修善田間溝渠的配套工程，大力發(fā)展節(jié)水灌溉，健全引、蓄、節(jié)、排體系，加大改造中低產(chǎn)田的力度，不斷增加有效耕地面積。
     3.充分發(fā)揮區(qū)科技局幫扶本村的優(yōu)勢，利用村科技信息中心，培訓村民微機知識，解決農(nóng)業(yè)科技信息傳遞不暢，尋求網(wǎng)上致富路。
     (二)村容村居美化工程
     1.修建 680米健康路一條，鋪設花磚人行道760米，粉刷路兩側村居墻面 3600平米，懸掛線桿宣傳牌36個，張貼墻面宣傳欄39面，提高廣大村民的健康和科技文化素質(zhì)。
     2.加強村居規(guī)劃建設管理，維護村內(nèi)原有6900米柏油路及77個路燈，搞好街道綠化、亮化、美化，建設生態(tài)家園。
     做好衛(wèi)生宣傳工作，爭創(chuàng)省級衛(wèi)生村。
     3. 大力開展村居環(huán)境綜合整治，高好農(nóng)村垃圾、污水處理和河道、坑塘、溝渠綜合整治，積極推廣清潔能源，利用市有關政策實施農(nóng)村改廁工程，凈化農(nóng)村環(huán)境，改善居民生活條件。
     (三)精神文明建設提升工程
     1.定期為村民健康查體，送醫(yī)送藥送健康，提高村民健康水平。
     每年為全村村民義務體檢一次，建立健全村民健康檔案。
     2. 遵照市委對“區(qū)域幫扶”的.要求，發(fā)揮市衛(wèi)生局優(yōu)勢，協(xié)調(diào)有關衛(wèi)生機構實施“健康直通車”工程，解決市直機關第十六批下派幫扶第三工作隊所幫扶村(居)居民“就醫(yī)難，看病貴”問題。
     3.搞好節(jié)日送溫暖活動。
     每年兒童節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)等節(jié)日對相應人群進行慰問，把黨和政府溫暖送到群眾中去。
     4.在社區(qū)服務中心修建健康廣場，添置健身器材，建設電子書屋，完善社區(qū)衛(wèi)生服務站。
     5.開展“十星文明戶”評選;“敬老育幼”明星;好媳婦、好公公、好婆婆、好家庭“四好”評選活動。
     6.協(xié)助編纂xx村志。
     三、保障措施
     (一)加強組織領導。
     為加強幫扶工作的領導，切實抓好幫扶項目的落實，為群眾辦好事、辦實事，成立市衛(wèi)生局下派幫扶工作領導小組，負責幫扶資金的籌集，組織幫扶項目的實施，定期召開幫扶工作會議，聽取工作匯報，解決幫扶工作中遇到的困難等;領導小組辦公室主要負責幫扶項目的監(jiān)督實施和推進工作，負責市衛(wèi)生局與幫扶村的聯(lián)系以及日常工作等。
     (二)完善工作機制。
     實行局各科室、局直單位聯(lián)系包村工作機制。
     局機關、每個局直單位聯(lián)系xx村一個季度，由局人事教育科列出計劃。
     在聯(lián)系月中適時到xx村進行調(diào)研，盡全力解決包村工作困難和問題。
     (三)納入目標考核。
     局科室、局直事業(yè)單位將包村工作列入年度工作任務。
     市局將包村幫扶工作納入年終對各科室、單位考核內(nèi)容。
     (四)加大幫扶力度。
     全市衛(wèi)生系統(tǒng)和局直事業(yè)單位要主動參加幫扶工作，從資金、物質(zhì)、政策等方面給予積極支持，市要向東營區(qū)傾斜，東營區(qū)衛(wèi)生局要優(yōu)先xx鎮(zhèn)，共同完成幫扶任務，為新農(nóng)村建設作出貢獻。
     (五)駐村工作組要認真做好調(diào)研，掌握第一手資料，為局幫扶工作做好參謀。
     要加大工作力度，做好所定計劃實施。
     要加強管理，健全制度，合理分工，注重宣傳，認真執(zhí)行包村工作人員守則、制度，模范遵守村規(guī)民約。
     要加強學習，在幫扶中增長才干，確保不出事，多干事，干好事，不辜負局領導的殷切希望和全村居民的熱切盼望。
     為了認真貫徹落實十八屆四中全會精神，進一步加快我縣貧困村脫貧致富進度，推動城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展，按照縣委、縣政府安排，對我中心駐村扶貧的壇城鎮(zhèn)祠堂村制定如下工作計劃。
     一、指導思想
     深入貫徹落實黨的十八屆四中全會精神，深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以增加農(nóng)民收入為核心，以改善農(nóng)民的生產(chǎn)生活條件為切入點，努力加快該村脫貧致富步伐。
     二、強化組織領導，確定扶貧工作重點
     中心黨組成立扶貧工作領導小組，明確職責范圍，確立幫扶工作重點。
     根據(jù)縣委、政府對扶貧工作的要求和祠堂村實際情況，對扶貧工作分階段召開專題研究會。
     同時要求及時報送幫扶工作情況、總結等材料。
     三、制定扶貧措施，注重扶貧實效
     (一)協(xié)助加強該村精神文明建設。
     組織村民開展文化活動，積極收集籌措書籍報刊，增強村民學文化、用文化意識，以科學文化知識，帶動“富民興村”活動，廣泛宣傳黨的富民政策，大力宣講中央支農(nóng)、惠農(nóng)政策，增加村民的文明素質(zhì)，增強農(nóng)民法律意識，村民居健康衛(wèi)生水平提高，基本形成村民誠信友善，崇尚科學，文明禮貌，鄰里和睦的新風尚。
     (二)加強科技培訓，開辟致富門路。
     中心積極協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、
     科技等方面的專家向貧困戶宣傳科技知識，引導幫助農(nóng)民群眾學習致富技術、掌握致富技能。
     通過種植養(yǎng)殖結構調(diào)整，穩(wěn)定糧食產(chǎn)量，引導村民在農(nóng)業(yè)“三棚”上多下功夫。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十一
    按照“兩不愁”、“三保障”、貧困戶“三有”、貧困村“五有”和“四好目標”的總體要求，扎實抓好“六個精準”工作和“五個一批”政策落實，全力協(xié)助指導xx鎮(zhèn)及xx村組織實施好扶貧攻堅產(chǎn)業(yè)發(fā)展和基礎設施項目建設，確保貧困村農(nóng)民人均純收入達到4737元以上，貧困戶人均純收入達到貧困線3300元以上，全面完成所幫扶的xx鎮(zhèn)xx村、xx村、xx村共計20戶67人年內(nèi)脫貧，xx村2018年整村“摘帽”脫貧。
    二、工作重點。
    (一)再次做好精準識別。
    x月底前會同鎮(zhèn)村對xx年10月精準識別清退名單和新識別貧困戶名單予以再核實，確保錯退率2%、漏貧率3%、錯評率2%。及時完善貧困戶幫扶明白卡和幫扶手冊內(nèi)容。
    (二)協(xié)助抓好痕跡管理。
    指導并督促鎮(zhèn)村做好精準扶貧工作的資料收集歸檔，重點是貧困戶幫扶包所涉內(nèi)容和產(chǎn)業(yè)發(fā)展、基礎設施項目建設等原始基礎資料的收集、更新、完善、歸檔以及幫扶工作中形成的第一手資料。
    (三)積極推進xx村產(chǎn)業(yè)發(fā)展。
    進一步配合村兩委做好土地落實、資金落實、種苗落實和貧困戶入股手續(xù)完善，完成600畝獼猴桃和600畝海椒產(chǎn)業(yè)的種植和管理經(jīng)營。舉辦技術培訓班2期。
    (四)協(xié)助村兩委抓好道路、水利設施、黨群服務中心和農(nóng)戶農(nóng)房建設，確保所有項目在3月底前開工、9月底前完工。
    重點加強項目實施過程中的質(zhì)量和安全監(jiān)管，及時督促村兩委做好項目實施資料收集。
    (五)加強扶貧政策和扶貧資金監(jiān)管，督促抓好各項惠農(nóng)政策的落實政策，指導村“兩委”開展“四議兩公開一監(jiān)督”工作，嚴格按要求做好扶貧資金和項目的公開公示工作。
    (六)積極開展為貧困戶送溫暖活動。
    4月開展送生產(chǎn)資料和助耕活動、8月開展助學活動、年前開展送溫暖關愛慰問活動。
    (七)全力推進工業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。
    立足我縣資源優(yōu)勢，大力加快生態(tài)工業(yè)發(fā)展，重點圍繞茶葉、獼猴桃、林竹(木)、魔芋等綠色、有機特色農(nóng)產(chǎn)品加工和延伸鏈條狠抓項目招商落地;強力推進魔芋制品二期工程、姜黃深加工、獼猴桃保鮮貯藏等項目建設，力爭年內(nèi)建成投運。
    (八)扎實抓好就業(yè)產(chǎn)業(yè)扶貧工作。
    積極協(xié)調(diào)縣內(nèi)企業(yè)開發(fā)提供適合貧困戶就業(yè)的工作崗位，配合人社部門開展貧困戶就業(yè)培訓，力爭轉(zhuǎn)移貧困人口到企業(yè)就業(yè)110人。
    三、組織領導。
    (一)調(diào)整充實縣工業(yè)集中區(qū)管委會精準扶貧領導小組，由管委會主任和黨工委書記擔任組長，管委會副主任和黨工委副書記任副組長，領導小組統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推進扶貧攻堅工作。
    日常工作由辦公室具體承擔。
    (二)調(diào)整幫扶責任人。
    鑒于人員變動，辦公室按照科級領導干部幫扶2-3戶，一般干部幫扶1戶的原則，于2月底前將幫扶責任人重新調(diào)整到位，調(diào)整后的幫扶人應盡快熟悉被幫扶戶的基本情況，切實履行好幫扶責任。
    (三)實行幫扶分片聯(lián)系制。
    xx村由xx牽頭負責，聯(lián)系人xx;xx村由xx牽頭負責，聯(lián)系人xx;xx村由xx牽頭負責，聯(lián)系人xx。
    (四)幫扶要求。
    認真落實扶貧幫扶“一把手”負責制和結對幫扶制。管委會黨組(或主任辦公會)全年研究精準扶貧工作不少于2次。主要領導每個月到聯(lián)系村、幫扶戶不少于1天，班子成員每個月到村幫扶不少于2天，幫扶干部每月到村幫扶不少于3次。所有幫扶工作都要作好幫扶記錄。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十二
    精準扶貧是脫貧攻堅決勝階段國家扶貧開發(fā)的戰(zhàn)略創(chuàng)新。在實施精準扶貧過程中，干部駐村幫扶工作圍繞扶持誰，誰來扶和怎么扶，今天本站小編為大家精心挑選了關于扶貧駐村干部。
    的文章，希望能夠很好的幫助到大家。
    駐村以來，在各級黨委政府的精心領導下，在各級各部門大力支持下，在全體村民的密切配合下。我和村支部、村委干部一起，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，認真學習宣傳貫徹黨的方針政策，以“”重要思想為指導，深入貫徹落實黨的惠農(nóng)政策。深刻領會縣委縣政府有關會議精神和文件精神。繼續(xù)解放思想，促進社會和諧，圍繞我村總體工作思路，迎難而上，知難而進，開拓進取，扎扎實實地開展各項工作，較好地完成了農(nóng)業(yè)經(jīng)濟的發(fā)展、農(nóng)民的增收、項目的開發(fā)、為民辦事、加快基礎設施的建設、加強村級組織和領導班子的建設、社會各項事業(yè)協(xié)調(diào)發(fā)展等工作任務，推進了全村經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的又快又好發(fā)展。
    20xx年10月，我參加了我們縣的副科級后備干部選拔考試，我很幸運的被錄取了。20xx年1月，縣委組織部把我分配到xx縣xx鄉(xiāng)xx村，任該村的村黨支部副書記職務。根據(jù)當時我們縣的實際情況，我沒有去原先安排的村工作，我們此次被錄取的50名干部中有多名都來到了xx縣草地生態(tài)養(yǎng)殖中心接受任務。我最先接到“中心”安排的任務是去xx鄉(xiāng)的xx村負責xx縣在該村實施的“萬頭黃?！表椖?。在xx村，該項目牽涉到黃牛頭數(shù)x頭，牽涉農(nóng)戶x家，牽涉項目資金xx元。但是，項目沒有人去管，無法啟動，部分百姓拉錢背帳買了牛而資金不到位，整天吐怨氣發(fā)牢騷，認為共產(chǎn)黨說話不算數(shù)……我了解到該情況，也不由自主的打了個冷噤。時間緊任務重，要干好項目，不拿出點工夫來不行。經(jīng)過我不分晝夜的工作，只用了短短三個多月的時間，監(jiān)督完善了圈舍x多平方米，青貯窖x多立方米，種草x多畝，發(fā)放資金x元，注冊了x戶人家都參股的“xx縣xx鄉(xiāng)xx村養(yǎng)牛專業(yè)合作社”。到此，養(yǎng)牛工作終于取得了突破性的進展，百姓的臉上終于露出了燦爛的笑容。項目要發(fā)展，老百姓要得實惠，項目的服務體系是關鍵中的關鍵。在中心的大力支持下，在村防疫員的配合下，防疫工作做得非常好。一直到20xx年7月1日我離開時，已有能繁母牛x頭，母牛死亡率為0，產(chǎn)牛犢率達x%，有牛犢x頭，牛犢死亡率為0，“萬頭黃牛項目”為xx村增加產(chǎn)值已達x多元。
    20xx年7月，根據(jù)工作的需要，中心安排我到xx鄉(xiāng)的xx村和一起負責xx村的種草養(yǎng)羊項目。是一個苗族同胞很多的村。在村里，無論干什么工作都是很難開展的，他們的思想始終落后那么一步。你搞什么發(fā)展對他們來說是絕對不會動心的，只知道種自己的洋芋苞谷和蕎子。對此情況，我把子寨子里很有威性的副村長陶叫來，要他和我們一起去他們苗寨做細想工作。經(jīng)過四五次的交談，原先很刁的幾個苗族同胞同意了我們的說法。在大寨，工作開始有了新的進展。在xx村，我給養(yǎng)羊農(nóng)戶到縣工商局注冊了“xx鄉(xiāng)xx村養(yǎng)羊?qū)I(yè)合作社”，我為養(yǎng)豬大戶曹宣華到縣工商局注冊了“xx鄉(xiāng)場壩宣華養(yǎng)殖專業(yè)合作社”。原先沒有完善的圈舍在我離開該村的時候已經(jīng)全部完工。
    20xx年12月，xx鄉(xiāng)的養(yǎng)羊項目推廣到原先沒有實施項目的xx村。經(jīng)鄉(xiāng)黨委政府領導的再三考慮，決定把我調(diào)到xx村發(fā)展項目。20xx年12月1日，我第一天成了xx村的駐村工作人員。
    xx村，“——興發(fā)”的公路穿過村子，是街面和政府所在地的村，交通便利，經(jīng)濟發(fā)展不錯。xx村，是最大的一個行政村，全村面積約8.6平方千米，有耕地面積x畝，有9個村民組x戶人家，人口x人，有村干部x人，有黨員x人，五保戶人數(shù)x人，殘疾人人數(shù)x人，享受最低生活保障人數(shù)272人，參加“新農(nóng)合”醫(yī)療人數(shù)x人，大牲畜存欄數(shù)x頭(匹)，豬存欄數(shù)x頭，家禽存欄數(shù)x只(羽)。人的文化層次經(jīng)濟層次結構差異大，人們思想較為復雜，工作難度非常大。說起xx村，很多干部可以說是“談虎色變”。事實就是事實，難度大就是難度大。現(xiàn)在的我，是騎在虎背上只能上不能下了，不動動腦子是不行的。困難擺在面前，必須向困難挑戰(zhàn)。
    根據(jù)本村的實際情況，我進駐xx村的第一天，我沒有馬上開展工作，我首先和本村包村干部一起集中村“兩委”班子開會，詳細了解本村的方方面面的最實際最具體的村情民情。第一次會議結束后，我感到很欣慰，村干部對項目的發(fā)展是非常支持的。
    接下來的幾天時間里，我挨家挨戶的進行宣傳，幾乎每天都是和村民同吃同住。通過努力，我在開始有了工作的新鮮土壤，鄉(xiāng)黨委政府領導支持我，村“兩委”干部理解我，老百姓信任我，我開展起工作來很是順利。
    20xx年12月5日，報名參加初選的養(yǎng)羊農(nóng)戶達到了x戶，我看到了養(yǎng)羊項目在希望。12月7日早上8點30分，我和村委會主任王勇同志一起開始了xx村的種草土地的丈量工作。丈量土地期間，村民給了我一首“八子“歌。說我天天是“手拿竹竿子，腳穿膠鞋子，跑遍山梁子，滿身泥漿子，天黑在村子，半夜回屋子，不會老婆子，無空管孩子”。這是我在xx村的工作寫照，也是村民給我的最高榮譽。經(jīng)過近一個月的大干苦干，我在翻山越嶺，跑遍了整個每一片土地，竄完了每一戶人家。到現(xiàn)在為止，經(jīng)過審核，xx村已經(jīng)確定養(yǎng)羊農(nóng)戶29戶，丈量土地894畝，種草894畝，羊只存欄234只，流轉(zhuǎn)土地478畝，申請農(nóng)行貸款51萬元。在草地中心的精心指導下，在鄉(xiāng)黨委政府大力支持下，xx村計劃在石板組的發(fā)開麻塘修建一個30戶聯(lián)建的養(yǎng)殖小區(qū)，小區(qū)占地面積約12畝，土地流轉(zhuǎn)。
    租賃合同。
    已簽訂落實，已發(fā)放土地流轉(zhuǎn)費用3500多元。產(chǎn)業(yè)要發(fā)展，技術是保障。在發(fā)展產(chǎn)業(yè)的同時，我通過遠程教育組織村民進行有關養(yǎng)羊知識方面的學習，迄今為止，參加過遠教學習的群眾已達x多人次，參加過縣草業(yè)中心組織的培訓群眾已達x人次。
    在干好項目發(fā)展的同時，我和村兩委干部一起把村里的一切工作抓實抓好。20xx年年底，xx村落實沼氣池16口，為x人辦結“新農(nóng)合參合證”，超額完成政府下達的計劃生育任務，為農(nóng)戶辦理農(nóng)行“惠農(nóng)卡”x張。20xx年春節(jié)期間，以村為名，我們共看望困難群眾x人次。春節(jié)剛過，我和村兩委班子一道，組織村民維修經(jīng)過xx村的“——興發(fā)”的公路近x公里，合計投工投勞x多個。
    駐村以來，在這短短的一年多的時間里，我飽嘗了駐村工作的心酸，同時也感受到了駐村給我?guī)淼臒o窮的喜悅。時間短暫，感慨良多。
    駐村干部”究竟能起多大作用?這不僅是我當駐村的干部所關心的問題，也是所駐村的基層干部群眾所關注的問題。我認為，駐村的關鍵是要樹立信心，堅定信念。
    第一、要變駐村為“住村”
    駐村干部要把所駐的村當作自己的“第二個家”，要聽村民言，知村民情，解村民難，助村民富。要在住在村里的過程中與群眾拉近距離，親近感情，不說大話、空話，放下架子全身心沉下去，全力指導、幫助群眾。不當指手畫腳的“指揮棒”，不當吃喝玩樂的“麥克風”，不做縮手縮腳的“含羞草”;要當讓群眾知冷知熱的“氣象臺”，反映村情民意的“導播機”，虛心接受領導和群眾批評的“排氣筒”，樂于助人的“解憂臺”。真心實意地為群眾辦實事、解難事、做好事，真正做群眾的“貼心人”。
    第二、要變“駐村”為“助村”。
    實實在在幫助基層抓班子建設，抓隊伍建設，抓經(jīng)濟的發(fā)展，抓。
    規(guī)章制度。
    的建立，推動農(nóng)村經(jīng)濟社會全面發(fā)展。
    怎樣才能當好“助村”干部?首先要有吃苦精神，與村干部同學習，同工作，同勞動，不當不會干事只圖吃喝的“吃客”。要當好“助村”干部，還要放下架子，沉下身子，善于向群眾學習，遇事同群眾商量，依靠群眾開展工作。不當那種一到基層就指手畫腳、評頭論足、夸夸其談的“說客”。要注重調(diào)查研究，了解群眾想什么、盼什么，摸清影響村里發(fā)展穩(wěn)定的主要矛盾、“兩委”班子中存在的突出問題以及群眾反映強烈的熱點難點問題，有針對性地制定。
    工作方案。
    和措施。
    “助村”怎么助?“助村”，要按照新農(nóng)村建設的24字方針要求，幫助所駐的村排憂解難，發(fā)展生產(chǎn)。
    一是幫助理清發(fā)展思路。駐村干部要深入調(diào)查，全面掌握村情民意，并結合村的實際，幫助群眾理清發(fā)展思路，明確發(fā)展方向。
    二是幫助做好村的規(guī)劃。要按照突出特色，方便群眾，示范性強等特點，幫助群眾做好村莊建設規(guī)劃(包括村莊綠化規(guī)劃)，指導農(nóng)房建設。
    三是幫助抓好產(chǎn)業(yè)開發(fā)。要結合市場需求，建立產(chǎn)業(yè)鏈，幫助群眾按照一村一品、一村多品、一村一會(協(xié)會)的要求抓好產(chǎn)業(yè)開發(fā)，并在產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后上提供服務，助農(nóng)增收。
    四是幫助清潔環(huán)境衛(wèi)生。要幫助群眾樹立環(huán)境清潔意識，建立“一村一池(垃圾池)”，開展“清潔家庭、清潔庭院、清潔村落”活動。
    五是幫助培訓提高。駐村干部要為群眾送技術、送書籍、送法律、送政策、找資金，通過舉辦培訓班，組織村干、村民代表外出考察，邀請專家到村講課等多種方式，幫助提高群眾的綜合素質(zhì)，實現(xiàn)“一村一片骨干群體、一戶一個技術能手”，做到家家懂技術，戶戶是骨干。
    六是幫助移風易俗。要制定村規(guī)民約，幫助群眾破除封建迷信等陳規(guī)陋習，樹立文明新風。
    “助村”的重點是加強基層領導班子建設和隊伍建設。我們助村必須幫助農(nóng)村黨員提高思想政治素質(zhì)。這項工作是駐村干部的重點工作。人是發(fā)展的根本性因素，俗話說，扶貧先扶志，只有班子建設好了，整體素質(zhì)提高了，自覺帶領農(nóng)民致富的能力增強了，才能從根本上實現(xiàn)扶貧方式由“輸血型”向“造血型”的轉(zhuǎn)變。
    建班子也好，抓隊伍也好，“助村”最終還要立足于推動基層經(jīng)濟發(fā)展、增加農(nóng)民收入上，這是駐村干部的第一要務。幫助農(nóng)民改善生產(chǎn)生活條件固然必要，如何結合當?shù)貙嶋H，幫助農(nóng)村基層理清發(fā)展思路，找準經(jīng)濟發(fā)展路子同樣迫切。實踐證明，哪個地方制定了符合自身實際的、科學的發(fā)展思路，那個地方發(fā)展就快，農(nóng)民減負增收就能取得好的效果;而那些發(fā)展不快、農(nóng)民增收緩慢的地方，大多發(fā)展思路不清、干部辦法不多。所以，理清發(fā)展思路是抓好農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的關鍵，也是駐村干部需要認真解決的一個主要問題。
    第三、駐村要做到“五別”
    一、聯(lián)系群眾別裝官樣。
    駐村干部大都學識較高，有的還是單位的骨干力量。正由于此，個別駐村干部容易以“我是上面派來的干部”而自居，心中存有高人一等的思想。在村干部、群眾面前擺架子裝官樣，這種現(xiàn)象村干部尤為不滿，群眾尤為反感。因此，駐村干部要擺正自己的位置，不要把自己老是抬得高高的，一定要擺正心態(tài)“看輕自己”，真正把自己看成勞動人民中的普通一員，深入群眾中間，和村干部和農(nóng)民群眾一起拉家常談心事，認真處理好自己工作圈子的一切關系，誠心誠意幫助他們解決一些實際困難，從而得到他們的理解支持和信任，積極配合我們的工作。
    二、調(diào)查研究別看表象。我們駐村干部到村后，開始熱情高、有干勁，都有一股把駐村工作做好的強烈愿望，這是難能可貴的。但是有些駐村干部雖知道“駐村工作要做好，調(diào)查研究必先行”，實際上卻不懂調(diào)查研究，往往把“走馬觀花”、“蜻蜓點水”、“打打電話坐地指揮”式的方式當作是調(diào)查研究。以為在村里隨便走走、轉(zhuǎn)轉(zhuǎn)、看看、問問就已經(jīng)了解了情況。這樣的調(diào)查研究往往令人“心中無數(shù)點子多，情況不明決心大，出了問題心頭慌”，這樣容易導致工作上的不必要的失誤。駐村干部要把調(diào)查研究當作謀事之基、成事之道，自己真正“沉下去”，經(jīng)常深入農(nóng)家，走訪群眾，與群眾打成一片，全面掌握所駐村的村情民意。只有掌握了大量的第一手材料，說話才能說到點子上，安排工作才能符合實際，群眾才能理解支持你。
    三、宣傳政策別說走樣。
    黨中央一直高度重視“三農(nóng)”問題，先后出臺了許多“惠農(nóng)”政策，農(nóng)村政策好不好、執(zhí)行得如何，關鍵在于老百姓了不了解政策。當好黨的路線、方針、政策的“宣傳員”，是駐村干部義不容辭的職責。因此，駐村干部在宣傳政策中不能一知半解、不懂裝懂，更不能歪曲宣傳走了樣。而是要勤于學習，多研究與農(nóng)村工作有關的政策和有關的法律法規(guī)，同時要多看電視報刊新聞，收集與農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展有關的信息資料。只有把政策的精神理解透，才能把政策宣傳好，拉近黨群、干群距離，使老百姓對黨的方針政策入心入腦。
    四、工作方式別出兇相。
    經(jīng)過一年多的駐村工作，我發(fā)現(xiàn)我們很多干部工作方式粗暴單調(diào)。動不動就發(fā)百姓的脾氣，把百姓當做“出氣筒”，認為你當百姓的就該聽我的，干也得干不敢也得干。這樣一來，我們便失去了在村里開展工作的基礎。我們在村里工作，一定要依法行政，文明行政，想老百姓之所想，急老百姓之所急，多多換位想問題，老百姓的合理要求我們要力求滿足，在工作過程中力求公平公正公開民主。
    五、解決問題別搞花樣。
    我們的駐村工作要認真做到“三解決兩提高”，即解決農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的主要問題、解決群眾最關心的重點問題、解決農(nóng)村黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題，提高村級領導班子的戰(zhàn)斗力、提高農(nóng)村黨員隊伍的素質(zhì)。要把這個“三解決兩提高”落到實處，關鍵要善于從實際出發(fā)，找準工作的切入點，實實在在干實事干好事，認認真真聽民情解民憂。因此，我們在開展工作中，不能做表面文章，不能開空頭支票，不能搞花架子。要本著量力而行盡力而為的原則，要重實干、要辦實事、要求實效。說了的一定要做，做不了的一定不說，決不可以欺騙民眾。只有真正誠心為群眾辦實事、解難事，才能進一步密切黨群、干群關系，打牢建設社會主義新農(nóng)村的堅實基礎。
    駐村工作是一項非常復雜的工作，它牽涉到農(nóng)村方方面面的一些非常非常具體的工作，要做完美是件難事。經(jīng)我個人的認真探索，得到了一些不成熟的經(jīng)驗和體會，取得了一點小小的成績。得到了領導的好評，取得了群眾的認可。其實，這離組織和群眾對我們的要求還很遠很遠。我個人的缺點還很不少，不可怠慢。在今后的工作中，我一定要加強各方面的學習，力爭把工作干得更好，讓領導更放心，讓群眾更滿意。
    一、深入調(diào)查摸底，摸清村情民意。
    駐村后，為了及時掌握第一手資料，摸清村委會的情況，本人和工作組成員把調(diào)查研究作為一項工作制度來抓，采取多種形式開展調(diào)查研究：一是“請進來”。分別將村干部和村民小組長“請”到村委會，召開村兩委班子擴大會議，詳細聽取了黨員干部、群眾對村班子評價，了解當?shù)孛袂轱L俗、經(jīng)濟發(fā)展情況、村發(fā)展計劃、村里急需解決的問題等，使工作組初步掌握了該村的基本情況。二是“走出去”。為進一步了解村民所關心的熱點、難點問題，聽取群眾對發(fā)展本村經(jīng)濟的意見和建議，有選擇性地訪問了本村個體老板、種養(yǎng)能手、老黨員、困難戶等不同層次的村民代表。了解群眾真正想什么、盼什么，需要他們解決哪些問題，真實地了解到農(nóng)民的現(xiàn)狀和實情。通過深入的調(diào)查摸底，整理出當?shù)卮嬖诘囊恍﹩栴}，初步掌握了村情民意，找準工作的著力點和突破口，明晰了今后的工作思路。
    二、全力以赴，全心全意為民辦好事實事。
    駐村以來，本人緊緊圍繞群眾利益無小事，積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題。在駐村工作組成員的共同努力下，爭取了各級和駐點有關單位以及社會各界人士的大力支持和幫助，至目前止，共投入資金多萬元，協(xié)助村兩委解決群眾反映的熱點、難點問題，辦好事實事件次，幫助困難群眾解決了一些實際困難。一是通過駐村工作組爭取了市民政部門的支持，××年月投入多元幫助了多戶缺衣少被的困難家庭添置了棉衣，解決御寒保暖問題，確保他們平安、順利渡過冬寒;二是在市、區(qū)掛點單位的支持下，幫助村委會改善辦公條件，建造一幢占地多平方米，總建筑面積近平方米的村委會辦公用房;三是傾聽群眾呼聲，關心群眾疾苦，通過民政部門及時幫助解決了戶計生純女戶、家庭特困戶、五保戶、孤兒特困戶解決一些生活難、讀書難等實際問題;四是爭取了上級業(yè)務部門的資金和技術支持，建好了村級公里主干道路硬底化，解決了村民群眾盼望已久的行路難問題。五是今年月份，我們得知村里還有部分困難村民未能看上有線電視時，積極主動爭取了區(qū)廣播電視局的支持，為困難群眾現(xiàn)場減免初裝費報裝有線電視多戶，解決了他們看電視難問題，豐富了村民群眾的娛樂文化生活。通過為群眾辦好事實事，樹立村兩委形象和威信，增強群眾發(fā)展的信心，也贏得了群眾的一致好評。
    三、抓好村委會換屆選舉，建設好村委領導班子。
    今年駐村適逢村委會換屆選舉，作為今年駐村工作的一項重要內(nèi)容，能否確保村委工作順利完成是檢驗駐村干部是否有能力去幫助村委會建設一個好的領導班子，建設一支好的黨員干部隊伍的重要指標。為此，本人做足準備，全力以赴，確保村委會換屆選舉順利完成。根據(jù)鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)府的統(tǒng)一部署，結合本村委會的實際情況，本人協(xié)助村黨組織整頓好基層班子，精心挑選和物色好新一屆的村委會成員，采取措施切實提高了村“兩委”交叉任職比例，不斷增強村黨組織領導班子的整體合力。通過一個多月的努力，本村委會的換屆選舉工作依法依規(guī)順利進行，村兩委干部交叉任職比例達到，圓滿完成本屆村委會選舉工作。村委會換屆選舉順利完成后，本人協(xié)助村委會繼續(xù)做好村民小組長的換屆選舉工作。全村個村民小組全部完成小組長的換屆選舉工作。
    四、加強村級組織建設，提高了村級班子的戰(zhàn)斗力。
    一年來，本人和工作組成員緊緊圍繞“三查兩建一發(fā)展”的工作主題和目標圍繞建設“五個好”村支部目標，把進一步提高村黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力當作首要任務來抓。一是為提高辦理效率，規(guī)范工作程序，幫助村委完善了各項管理制度、會議制度、學習制度及有關監(jiān)督機制，建立健全了村級財務制度和村務公開制度，村級管理基本實現(xiàn)了規(guī)范化、制度化、公開化。二是為進一步提高村干部素質(zhì)，先后組織村干部和黨員學習“三個代表”重要思想和xx大文件精神達多次，努力提高他們的政治素質(zhì)和理論水平，大力強化他們宗旨觀念和責任，使他們牢固樹立全心全意為人民服務的根本宗旨。
    五、狠抓自身建設，提高服務群眾能力。
    我們駐村干部是由市、區(qū)及鎮(zhèn)三級組成，駐村工作人員雖然學歷比較高，但多數(shù)都是在機關工作時間比較多，基層工作經(jīng)驗較少。對此，我們駐村工作組都有一個共識，就是必須堅持走群眾路線，虛心向群眾學習。我們駐村工作組在以車代表組長為首的帶領下，認真學習各種政策、涉農(nóng)文件和各種農(nóng)業(yè)科學知識，不斷加強自身素質(zhì)的提高，力爭做到自己受教育，群眾得實惠，自覺做“三個代表”重要思想和農(nóng)村各項政策的“宣傳隊”，推動農(nóng)村改革、穩(wěn)定和發(fā)展的“工作隊”，為農(nóng)民群眾解疑難、辦實事的“服務隊”。
    回顧一年來的駐村工作，本人感到自身在思想上受到了深刻的教育，工作能力得到了提高，黨性認識也得到了加強。實踐讓我深刻的認識到：搞好調(diào)查研究，是做好駐村工作的基礎;為群眾辦好事實事，是打開駐村工作局面的突破口;抓好村級班子及自身建設，是完成駐村工作任務的重要保證。駐村一年來，盡管取得一定成績的，但也還存在著一定的問題，主要是由于對市場經(jīng)濟知識了解不多，加上本村委會經(jīng)濟條件所限，在發(fā)展當?shù)丶w經(jīng)濟方面還有待加強。在今后的工作中，本人將發(fā)揚成績，糾正不足，把工作進一步做好做實，為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻。
    時光荏苒，白駒過隙，20xx年的駐村工作業(yè)已接近尾聲，回首這一年里，工作組遇到諸多困難，也遇到許多的歡樂，碌碌無為中為群眾默默的付出，現(xiàn)將一年工作總結如下：
    一、理清工作思路，明確工作職責。
    (一)加強學習，不斷堅定信念、實事求是，把握工作職責。
    同步小康駐村工作組認真學習馬克思主義、毛澤東思想、鄧小平理論，“三個代表”及科學發(fā)展觀重要精神和黨風廉政相關知識;學習黨的群眾路線教育實踐活動精神，以“踐六心、抓九民”為宗旨，提升自身思想素質(zhì)、業(yè)務能力、黨性修養(yǎng)。嚴格按照上級的要求和本村實際，圍繞“一幫四促”，落實幫助建檔立卡、促進精準式扶貧，幫助村民出計出力、促進村經(jīng)濟發(fā)展，幫助群眾排憂解難、促進民生改善，幫助化解矛盾糾紛、促進社會和諧，倡導明理知恥、促進崇德向善。
    (二)理清思路，摸清民情、走訪群眾，不留死角。
    一是擬清工作思路。通過與村兩委干部及村民交流，了解村情民意，明晰工作思路，結合魯章村實際，就如何開展為民辦實事、開展精準是扶貧等方面情況，作出。
    工作計劃。
    保障駐村工作的有序開展;二是扎實開展駐村工作。認真了解當?shù)厝罕婈P注的熱點難點問題對來訪群眾反映事項、處理情況、落實情況等做好詳細記錄并向當事人及時反饋辦理結果保證受理事項事事有落實、件件有回音起到幫助化解矛盾糾紛著力解決本站群眾實際困難和問題最大限度消除各種不穩(wěn)定因素的效果。三是踏踏實實接地氣。積極想方設法幫助群眾解決熱點難點問題帶著群眾連心卡一家一戶的走在短短兩天時間里500余張連心卡全部發(fā)放到群眾手里共計走訪低保戶92戶、貧困戶80戶、留守兒童11人、孤殘人員1人、軍烈屬8人、種養(yǎng)殖大戶3加、創(chuàng)業(yè)能人3人、退休老干部、教師、戰(zhàn)士20人。在走訪群眾過程中工作組成員隨身的小本子下了每個群眾的訴求。
    (三)發(fā)揚“三心”精神，做到“干群一家親”。
    在和村干部、群眾接觸中，工作組以熱心、耐心、關心換取信任、支持、理解。一是以“三心”換取村兩委的支持，讓村兩委同志在工作中理解和支持工作組開展各項工作，把工作組同志當自己的“幫手”“軍師”;二是以“三心”打消群眾的顧慮，真心實意和群眾交朋友、“攀親人”，讓它們信任工作組、支持工作組。
    (四)發(fā)揚“認真”精神，做好服務群眾“最后一公里”。
    提出“要發(fā)揚釘釘子的精神”，我工作組嚴格按照“一分部署、九分落實”的認真精神，結合黨的群眾路線教育實踐活動，把服務群眾“最后一公里”作為工作的一項重點，切實為民排憂解難，做好群眾的貼心人、勤務兵。答應群眾的事，不但要辦實，還要辦好。堅決做到好事辦好、實事辦實，把群眾的小事當自己的大事來辦，把群眾的需求當做自己的任務來做。
    二、身體力行，踐行為民務實。
    (一)件件小事，體現(xiàn)“認真”精神。工作組在駐村的這段時間里，基本每天就是在魯章村和鎮(zhèn)政府之間來回走動，今天給張三家查詢低保，明天給李四家上戶口。截止12月20號，工作組為群眾到民政辦查詢低保20余戶，辦理上戶口3戶，辦理民政救助4戶，辦理土地直補金5戶，辦理戶戶通10戶，辦理合作醫(yī)療本年審12戶，化解群眾糾紛4起，幫助群眾辦理大病救助3戶，給予群眾幫助10起。
    (二)心系群眾，情系發(fā)展。今年同步小康駐村有兩大主要工作，一是黨的群眾路線教育實踐活動，二是精準是扶貧。
    1、群眾路線教育實踐活動中，駐村工作組參加鎮(zhèn)集中學習4次，組織村集中學習3次，而且堅持參加村兩委值班，用自己的實際行動踐行群眾路線，對于不能參加集中學習的老干部、老黨員，工作組人員親自送學上門5次。
    2、在精準是扶貧方面，他協(xié)助村兩委進村入戶，調(diào)查摸底，填表上報，同時為了魯章村群眾在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構的調(diào)整，最大限度地增加群眾收入，他找了很多門路，走了很多彎路，最后，在縣安監(jiān)局領導的鼓勵和幫助下：
    三是引進了具有多年百合種植經(jīng)驗的黑石頭鎮(zhèn)人翟德光等人，試種百合、折耳根4畝，目前場地已經(jīng)平整完成。
    (三)強力推進基層黨建建設，做到民心所向。
    在20xx年以前，魯章村兩委的工作可謂是民心不順、內(nèi)部不團結，問題在于上屆的村兩委干部部真真實實為群眾辦事，出現(xiàn)一些門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象，個別村干部還有吃拿卡要等行為。在東風鎮(zhèn)黨委政府的領導下，對村兩委人員進行了調(diào)整。并對嚴格實行工作紀律和推行“四議兩公開”。一是實行坐班制，每天村辦公室必須有一名村干部和駐村干部，負責接訪群眾;二是不允許任何一個人把村公章帶回家，公章必須是在存辦公室保管;三是嚴格報賬制度，村兩委的任何一項開銷，必須有票據(jù)，并定期公示;四是村的里任何大小事務必須通過會議決定，對于一些重大事項，必須有群眾代表參與，并進行公示;五是對于群眾訴求，務必件件落實。
    (四)正風肅紀，做到民風淳樸。
    一是魯章村的東風鎮(zhèn)第一個推行把嚴禁胡亂操辦酒席、發(fā)對鋪張浪費納入《村規(guī)民約》并首先實行的村，得到了黨委政府的高度認可，自新的《村規(guī)民約》目前魯章村沒有一家因喬遷、剔長毛、滿月酒等操辦酒席的情況。魯章村民風得到凈化，村兩委的執(zhí)行力得到群眾的認可，大幅增進了干群關系。
    三、不足之處。
    總結一年的駐村工作，雖然做了一些利民的好事，但是遠遠達不到上級對工作組的期待：
    (一)對于農(nóng)村產(chǎn)業(yè)發(fā)展沒有真正推進，比如金銀花、大鵬等項目還沒有得到真正的落實。
    (二)在結對幫扶中還存在諸多欠缺，比如對于很多幫扶對象，工作組只是把他們介紹到大灣礦上班，這樣只能解決勞動力的勞動需求，沒有完全做到脫貧。
    四、下一步工作打算。
    (一)繼續(xù)加入下一輪駐村工作，把已經(jīng)策劃好的項目抓好落實。
    (二)繼續(xù)加大對精準式扶貧對象的幫扶力度，按照幫扶對象的需求，因地制宜、因人制宜，切實做好結對幫扶工作。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十三
    面把握村情民意，找準問題，分析原因，研究對策，理清思路，制定出切實可行的幫扶工作規(guī)劃，為今后三年的駐村幫扶工作順利、健康開展打下堅實基礎。
    （二）把握矛盾與主要矛盾?，F(xiàn)階段xx村的發(fā)展相對比較落后，主要有以下幾個方面主客觀的問題：一是現(xiàn)實客觀條件的制約。xx村人多地少，土地貧瘠，自然條件較差。二是農(nóng)民收入少，來源單一，主要以薄皮核桃初級產(chǎn)品、農(nóng)民外出務工為主；三是主觀方面，村民思想觀念保守落后，視野窄，需要進一步開闊發(fā)展思路；四是集體經(jīng)濟薄弱，沒有企業(yè)。以上這些問題可以概括為一個主要矛盾：村民對全面小康生活的期待與現(xiàn)實較低的收入水平之間的差距。
    （三）千方百計增加農(nóng)民收入。結合xx村的實際情況，初步計劃從以下幾個方面入手：一是整合土地資源。充分利用有限的土地資源，將低產(chǎn)的農(nóng)作物用地轉(zhuǎn)化為核桃種植用地；二是加大宣傳力度，擴大xx核桃的知名度和影響力；三是規(guī)?；?jīng)營核桃產(chǎn)業(yè)?？梢詫⑥r(nóng)戶的核桃樹租售給大戶，進行規(guī)?；⑹袌龌\作，將更多的勞動力從土地中解放出來；四是加強對農(nóng)民的教育培訓，使其具備一技之長，幫助農(nóng)民兄弟在企業(yè)中就業(yè)或開拓其他就業(yè)門路，增加收入來源。
    高隊伍素質(zhì)和戰(zhàn)斗力；二是幫助加強村干部作風建設。駐村干部要身先士卒，率先垂范，全身心投入工作中去，要公示、認真走訪、建立民情臺帳，掌握實情，解決實際問題。
    （五）加強學習，扎實工作，努力搞好自身建設。
    1、加強政治理論、農(nóng)業(yè)科技和農(nóng)村管理知識的學習，全面提高自身素質(zhì)。
    2、嚴格遵守工作制度和紀律，特別是活動實施方案的要求，用制度管人、按制度辦事。
    3、謙虛謹慎，勤奮務實，團結拼搏，艱苦創(chuàng)業(yè)，以實際行動努力樹立xx干部良好形象，為xx村群眾走上富裕道路無私奉獻。
    4、從嚴要求自己，廉潔自律，依法辦事，為基層干部作表率，以實際行動贏得農(nóng)民群眾的支持。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十四
    認真貫徹落實黨的十x屆x中全會和省、市扶貧工作會議精神，以xxx提出的以扶貧開發(fā)工作統(tǒng)攬農(nóng)村經(jīng)濟工作政策為指導，堅持科學扶貧和精準扶貧，堅持引領發(fā)展、服務群眾、轉(zhuǎn)變作風、鍛煉干部，推進貧困村加快發(fā)展，貧困人口脫貧致富，為推進我區(qū)建成“產(chǎn)城互動城鄉(xiāng)共融宜居宜業(yè)新嘉陵”、全面建成小康社會夯實基礎。
    此次駐村幫扶工作旨在全區(qū)干部群眾落實黨的群眾路線教育實踐活動，為貧困村和貧困戶早日脫貧致富提供切實可行的幫扶措施，為順利完成全區(qū)“三年扶貧攻堅”任務提供有力支撐。
    (一)突出重點。按照省扶貧移民局制定的“一高一低一無”(即貧困發(fā)生率高于，農(nóng)民人均純收入低于4732元，無村級集體收入)貧困村確定標準，根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)核算及上報情況，由區(qū)扶貧移民局向上級部門匯總上報共計144個貧困村。經(jīng)市扶貧移民局復核，省扶貧移民局復審，省扶貧開發(fā)領導小組核準，全區(qū)貧困村數(shù)量為143個。在全區(qū)143個貧困村全面開展干部駐村幫扶工作。
    (二)統(tǒng)籌整合。干部駐村幫扶工作與“雙聯(lián)”工作、對口定點幫扶有機結合，整合全區(qū)各機關單位、國有企事業(yè)單位派出的駐村幫扶干部和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部、大學生村干部、“三支一扶”計劃人員、扶貧志愿者等各方面力量共同參與駐村幫扶工作，并積極動員社會力量參與駐村幫扶工作。
    (三)統(tǒng)一安排。駐村工作組由區(qū)委組織部、區(qū)直機關工委、區(qū)扶貧開發(fā)領導小組辦公室根據(jù)貧困村的情況統(tǒng)一組建，人員統(tǒng)一安排、統(tǒng)一培訓、統(tǒng)一管理、統(tǒng)一考評。
    (四)注重實效。通過干部駐村幫扶，確保貧困村的基礎設施、村容村貌和生態(tài)環(huán)境明顯改善，公共服務水平顯著提高，經(jīng)濟發(fā)展明顯加快;幫助貧困村培育致富增收產(chǎn)業(yè)，培養(yǎng)一批致富“明白人”，確保農(nóng)民收入明顯增加，貧困群眾增收致富能力明顯增強;村級班子帶領群眾脫貧致富的能力和民主管理能力得到加強。駐村幫扶干部得到鍛煉，群眾觀念明顯增強，政治素質(zhì)、理論水平、工作能力有顯著提高，駐村幫扶真正成為鍛煉、培養(yǎng)干部和踐行黨的群眾路線的平臺。
    (一)幫扶對象。從2017年到2018年，全區(qū)143個貧困村要全部安排駐村工作組開展幫扶工作，使扶貧攻堅下沉到村，扶持到戶，貧困人口直接受益，確保貧困村、貧困戶如期脫貧。貧困村不脫貧，扶貧對象不達標，工作組不撤出。
    (二)參與范圍。每個貧困村的駐村工作組由承擔全區(qū)“雙聯(lián)”工作的區(qū)級機關單位選派1人參加，所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)選派2—3人參加，每個貧困村駐村工作組由3—4人組成，每批次派駐時間原則上不得低于2年。
    各區(qū)級機關、國有企事業(yè)單位須在9月12日之前將選派的駐村干部名單報送區(qū)扶貧移民局。
    (一)選派條件。政治素質(zhì)好、理論水平較高、有改革創(chuàng)新精神，有較強的事業(yè)心和工作責任感，有一定的組織協(xié)調(diào)能力或?qū)I(yè)技術，熱心扶貧工作、吃苦耐勞、辦事公道、身體健康，年齡在45歲以下的干部。
    (二)駐村職務。工作組在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府領導下開展工作。每個工作組設組長一名，由區(qū)級部門選派的同志擔任。組長是xxx黨員可安排任所在村黨支部第一書記或黨支部副書記，非xxx黨員的可任村委會主任助理，駐村工作組視情況可列席鄉(xiāng)鎮(zhèn)相關會議。
    (三)駐村工作時間。工作組成員原則上須脫離原工作崗位全力參與幫村工作，確因業(yè)務工作存在連續(xù)性無法完全脫離原崗位的人員，駐村工作時間不得低于正常工作日的2/3。
    (四)駐村待遇。干部駐村期間，其行政關系和工資及有關待遇在原單位不變。派駐部門(單位)按照《xx區(qū)財政局關于印發(fā)〈xx區(qū)行政事業(yè)單位差旅費管理辦法〉的通知》相關規(guī)定給予派駐人員相應的誤餐、交通等補貼。
    (一)宣傳黨的方針政策，組織發(fā)動群眾。積極宣傳黨和國家各項強農(nóng)惠農(nóng)政策，積極了解掌握群眾思想動態(tài)，積極幫助群眾轉(zhuǎn)變觀念、增強發(fā)展意識，積極組織動員群眾加快發(fā)展，脫貧致富。
    (二)建立幫扶臺帳，確保精準扶貧。通過調(diào)查研究，及時找準和發(fā)現(xiàn)問題，收集民意和掌握干部群眾發(fā)展意見，建立幫扶工作臺帳;協(xié)助村委會對貧困人口進行精準識別和做好貧困農(nóng)戶建檔立卡工作。
    (三)指導編制實施扶貧規(guī)劃。指導駐點村立足當?shù)貙嶋H，分析致貧原因，摸清幫扶需求，理清發(fā)展思路，明確幫扶責任，落實幫扶措施;按照“規(guī)劃到村、幫扶到戶”原則，幫助村“兩委”科學制訂并組織實施扶貧規(guī)劃和年度工作計劃。
    (四)幫助協(xié)調(diào)銜接落實項目。在積極動員群眾自力更生、艱苦奮斗的同時，須根據(jù)貧困村的實際和需要，積極協(xié)調(diào)有關部門落實發(fā)展資金，爭取幫扶項目，并動員和引導群眾參與規(guī)劃制訂、項目實施和工程監(jiān)管，積極增加農(nóng)戶收入，壯大集體經(jīng)濟，如期實現(xiàn)脫貧目標。
    (五)加強技能培訓，提高致富能力。積極組織動員貧困群眾參與技能培訓，拓寬就業(yè)渠道，開展勞務輸出。因地制宜助推駐點村特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展，提高貧困農(nóng)戶經(jīng)濟效益，幫助培育致富帶頭人。
    (六)加強服務型黨組織建設，提升服務水平。協(xié)助上級黨委、政府選好配強村“兩委”班子，指導村“兩委”不斷改進工作方法，提升服務效能，提高村級民主管理的科學化、制度化、規(guī)范化水平;協(xié)助村“兩委”抓好農(nóng)村社會治安綜合治理，及時化解矛盾，維護農(nóng)村社會和諧穩(wěn)定，增強村“兩委”凝聚力和戰(zhàn)斗力。
    (七)開展結對幫扶。每個駐村工作組須在駐點村幫扶2—3戶貧困戶，并配合地方黨委、政府落實好每個貧困戶的幫扶責任人，指導幫扶工作的開展。駐村工作組成員要做好派出部門(單位)黨員干部職工包戶幫扶工作的溝通、聯(lián)系、協(xié)調(diào)工作。
    派出駐村干部部門(單位)要結合“雙聯(lián)”工作、對口定點扶貧，加強對幫扶工作的領導，落實干部駐村工作領導責任，對駐村幫扶工作負總責，主要領導是第一責任人，并明確一名副職領導分管駐村干部幫扶工作，主動加強與幫扶村及幫扶村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府聯(lián)系，結合各自職能職責，認真開展調(diào)查研究，確定工作重點，明確工作目標，落實保障措施，切實幫助幫扶村解決實際問題;并加強與派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的溝通協(xié)調(diào)，及時了解掌握駐村干部工作情況，落實駐村干部工作經(jīng)費和補助，積極發(fā)動本部門(單位)黨員干部職工開展包戶幫扶工作;定期聽取駐村工作組工作匯報，及時了解工作情況，切實幫助解決實際困難。
    (一)組織領導。全區(qū)干部駐村幫扶工作在區(qū)委、區(qū)政府領導下，由區(qū)委組織部、區(qū)直機關工委、區(qū)扶貧開發(fā)領導小組辦公室對干部駐村幫扶工作進行指導協(xié)調(diào)、組織實施和督促檢查，日常工作由區(qū)直機關工委和區(qū)扶貧移民局負責。區(qū)委組織部建立完善駐村干部教育培訓、管理考核、保障激勵等規(guī)章制度，建立駐村干部檔案。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府要及時向派出部門(單位)反饋駐村干部工作情況，確保駐村幫扶工作順利開展。
    (二)強化考核。將駐村幫扶工作納入?yún)^(qū)級部門(單位)年度工作目標，每年進行一次考評和基層群眾滿意度測評。全區(qū)每兩年進行一次評比，對幫扶工作成效突出的部門(單位)和駐村干部進行表揚，對完成駐村幫扶任務特別優(yōu)秀的干部加強培養(yǎng)使用;對駐村干部完成幫扶任務不好的要進行撤換，對幫扶工作無成效的區(qū)級部門(單位)進行通報批評。區(qū)目標辦將各派出駐村干部的部門(單位)開展駐村干部選派、機關干部包戶幫扶工作任務完成情況納入考核內(nèi)容。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十五
    黨員干部和群眾同吃、同住、同勞動，與群眾打成一片，是黨的群眾工作的優(yōu)良傳統(tǒng)。以全面推行扶貧開發(fā)工作到村到戶為契機，實行駐村工作隊(組)制度，是繼承和發(fā)揚這一優(yōu)良傳統(tǒng)的有效舉措。除此之外，駐村幫扶還有以下重要意義和作用。
    駐村幫扶是做好各項扶貧開發(fā)工作的重要保障。扶貧開發(fā)工作包括許多具體內(nèi)容，僅靠文件要求、會議布置，沒有面對面的溝通、手把手的指導，很難做得扎實。駐村幫扶把黨和政府各項強農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策更好地落實到貧困村、貧困戶，是做好建檔立卡、把扶貧資源精準地用到貧困村和貧困戶的重要保障，是改進幫扶者和被幫扶者之間關系進而提高扶貧開發(fā)績效的重要保障。
    駐村幫扶是做好內(nèi)源扶貧的重要手段。外因是條件，內(nèi)因是根據(jù)。貧困人口脫貧需要適當?shù)膸椭?，但更重要的是自己具有脫貧的?nèi)生動力。內(nèi)生動力充足，外部的幫扶就會事半功倍;內(nèi)生動力不足，外部的幫扶就會事倍功半，甚至勞而無功。所以，扶貧開發(fā)的主要任務是激活貧困地區(qū)和貧困農(nóng)戶內(nèi)生的發(fā)展?jié)摿?，而不僅僅是為他們蓋新房、辦產(chǎn)業(yè)。諾貝爾經(jīng)濟學獎獲得者、美國芝加哥大學的西奧多·舒爾茨教授在他的代表作《改造傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)》一書中，作出了貧困農(nóng)民“貧困而有效”的結論。該結論的基本含義是，貧困人口同樣有能力根據(jù)自己掌握的知識、技能、經(jīng)驗、信息和可利用的基礎設施等條件，使其可支配的資源配置最優(yōu)化。外部幫扶應從增加知識、技能、經(jīng)驗和信息以及改善基礎設施條件等方面入手，激活貧困村和貧困戶內(nèi)生的發(fā)展?jié)摿?。而要做好這些工作，駐村幫扶是一個不可或缺的環(huán)節(jié)。
    駐村幫扶為幫扶人員提高能力創(chuàng)造了機會。幫助總是相互的，幫扶人員在幫助貧困村、貧困戶的同時，也會得到貧困戶的幫助。長期深入基層工作的干部，往往會有“得到的比付出的更多”的深切感受。更為重要的是，幫扶人員在幫助貧困村和貧困戶解決實際困難的同時，思想觀念也會得到洗禮。他們既有為貧困村和貧困戶自我造血、自我發(fā)展能力提高作出了貢獻的欣慰，也會被貧困人口勤勞、善良、執(zhí)著等優(yōu)良品質(zhì)所感染。從這個意義上講，駐村幫扶為幫扶人員謀長遠、謀全局創(chuàng)造了條件，是培養(yǎng)鍛煉干部特別是青年干部的重要途徑。
    要使駐村幫扶的作用發(fā)揮好，就要堅持已有的成功做法和經(jīng)驗，同時根據(jù)形勢的發(fā)展變化調(diào)整、創(chuàng)新思路和舉措。這其中，處理好以下兩個問題十分重要。
    駐村幫扶必須真正沉下去，而不能停留于蜻蜓點水的狀態(tài)?，F(xiàn)實中的突出問題是，有的幫扶人員在原住地和駐村地之間頻繁穿梭，導致了高昂的幫扶成本。針對這個問題，貴州省要求駐村干部吃住在村、工作在村，一蹲一年、一年一換，是非常有道理的。1990年，筆者曾在菲律賓接受過如何成為一名合格社會工作者的培訓。負責培訓的教授在課堂上反復強調(diào)，作為一名陌生人，要了解一個村莊，首先要同村民交朋友。只有成了朋友，村民們才會同你講實話而不是客套話，你才會知道他們究竟在想什么，才能感悟到究竟可以為他們做什么。完成這個過程通常需要幾個月的時間。如果沒有耐心，就做不好這項工作。有的人可能會說，這個過程只有一直生活在城市里的人需要，有農(nóng)村生活經(jīng)歷的干部根本不需要。這種說法通常是不成立的，除非你所駐的村莊就是你從未離開過的村莊。不同的村莊實際上都是有差異的，有過農(nóng)村生活經(jīng)歷的人對這些差異往往不敏感，甚至熟視無睹，而僅憑著自己的生活經(jīng)驗替自己尚未弄明白的村莊和村民做選擇，結果往往事與愿違。這是政府的一些扶貧項目達不到預期目標、不可持續(xù)的主要原因之一。就此而言，實行駐村工作隊(組)制度，是扎扎實實做好扶貧開發(fā)工作的必要條件。
    駐村幫扶人員不能反客為主。貧困人口是脫貧的主體。駐村幫扶人員的主要責任，是為激活貧困人口的發(fā)展?jié)摿?chuàng)造條件，為貧困人口將脫貧愿望付諸實踐給予實實在在的幫助和指導，比如開展有針對性的培訓活動、引導村民選擇適合自身實際的致富項目、為村民提供必要的資金和技術支持，等等。駐村幫扶人員不宜有太強的功利性，不能把幫扶當作自己鍍金的機會，也不能單純按自己的理念指導扶貧開發(fā)。這種功利性動機引發(fā)的機會主義傾向，通常會對扶貧開發(fā)造成負面影響。
    總之，駐村幫扶是扶貧開發(fā)的基本方式，政府扶貧需要采用，非政府組織扶貧也可以采用，從而使之在新一輪扶貧開發(fā)中發(fā)揮更大作用。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十六
    干部駐村幫扶作為一項具有中國特色的扶貧制度安排,是黨和國家打贏脫貧攻堅戰(zhàn)的重要組成部分,通過干部駐村幫扶這個連通城鄉(xiāng)的橋梁和紐帶,可以讓更多資源流向最需要的農(nóng)村,可以帶動更多的人關注和幫助農(nóng)村發(fā)展。今天本站小編給大家整理了駐村干部扶貧工作總結，希望對大家有所幫助。
    為認真貫徹落實黨的群眾路線，深入開展“四幫四促”活動，半年以來我認真組織開展了“聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作，并取得一定成績。根據(jù)**縣[20xx]8號《關于認真做好“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作干部到位情況自查工作的通知》的文件要求，我對此項工作進行了認真細致的自查，現(xiàn)將“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”工作總結報告如下：
    一、幫扶駐村工作開展情況。
    1、及時進村駐點了解基本情況。
    3月20日，在校領導校長的帶領下，于中午13：00整在我縣行政中心前廣場參加了**縣“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”干部集中出發(fā)儀式。之后，我與**鎮(zhèn)“聯(lián)鄉(xiāng)駐村”干部成員一同前往**鎮(zhèn)，接受宋書記、史鎮(zhèn)長等各位鎮(zhèn)領導的工作指示。
    3月21日，本人到*村居委會聯(lián)系到村主任、支書：，文書：，鎮(zhèn)分管副鎮(zhèn)長：等成員，深入了解*村的基本情況。下午，走訪了鄭家坡、火石坡、栗木山一組三個村民小組，并查看高粱種植和夏種水稻種植育苗用水供應情況。晚上，與村民委會成員交流學習。
    3月22日，參加村委會成員進行村民“低保提示工作評議公示”張貼宣傳工作，同時也走訪栗木山二組、呂家寨、罵六、冗外、更納五個村民小組，同時查看春耕種植情況。深入了解村民組存在的問題和收集村民意見，晚上與村民委員會成員展開座談交流。
    為確?！皫袜l(xiāng)駐村”工作不受影響，我每月不定期深入黨建扶貧村對駐點干部在崗情況進行督查，并及時協(xié)調(diào)解決駐點存在的困難和問題。
    2、幫鄉(xiāng)聯(lián)村取得實效。一是精心組織開好黨員和群眾代表座談會。3-6月，在村活動室，組織召開了駐點村黨員和群眾代表座談會，為基層黨員和群眾積極宣講了黨的惠農(nóng)政策和法律法規(guī)，講解了全縣經(jīng)濟發(fā)展形勢。會議中，黨員群眾積極發(fā)言，氣氛熱烈。二是給鄭家坡、栗木山二組村民高粱種植增強信心。駐村后，立即結合村委，校領導從緊張的工作經(jīng)費中出資3500元，給這兩個高粱種植示范點化肥幫扶，村民的高粱種植春種得到保障。6月21日，學校領導派(體育)、(音樂)兩位教師給*小學的師生上了兩節(jié)教學示范課，收到很好的效果。
    二、幫扶駐村工作中存在的不足。
    在這半年以來，自己不夠深入基層、不夠深入群眾，沒有全面帶動村民走出目前的困境，有時工作的切入點不到位，讓村民產(chǎn)生誤解。自己不夠切實把“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作抓實、抓出成效、抓出特色。自己在下半年中一定做好四幫四促這一本職工作。
    一、提高認識，強化機構。
    提供保障開展掛鉤扶貧以來，我們充分認識到，幫助貧困地區(qū)脫貧致富是建設中國特色社會主義偉大事業(yè)的一項歷史任務，是立黨為公、執(zhí)政為民的有效載體，是落實“兩個務必”和對廣大干部職工進行艱苦奮斗的重要形式，是我們政府職能部門義不容辭的責任。為此，局黨組進一步加大扶貧攻堅力度，加快推進“”扶貧攻堅規(guī)劃，把幫扶工作列入重要議事日程，多次召開會議研究部署幫扶工作，強調(diào)幫扶工作的重要性和緊迫性，“一把手”親自抓，親自負責，對扶貧工作給予充分重視和支持，成立了由局長任組長的扶貧工作領導小組，具體指導日常扶貧工作的籌劃和落實，為拓寬幫扶領域，深化幫扶內(nèi)容，提高幫扶效果，提供了強有力的組織保障。
    二、深入實際，措施有力，增強幫扶意識自201x年以來，我局主要領導都要親自帶領機關相關同志到扶貧掛鉤點考察，召開專門會議進行安排、部署，同時明確了五項措施：
    二是主要領導主管領導每人每年至少親赴扶貧點一次，了解情況，搞好調(diào)研;。
    三是掌握政策，了解信息，為村民生產(chǎn)生活解決實際問題，使扶貧工作做到有的放矢;。
    四是適時組織機關干部職工、一線工人向貧困村特困戶獻愛心;。
    五是加大扶貧宣傳力度，讓機關干部職工、一線工人都來關心、支持和參與這項工作，形成扶貧幫困的良好氛圍。
    為在期間更好地把黨和政府的關懷和節(jié)日的問候及時送到貧困戶家中，確保貧困家庭過上一個充滿歡樂、祥和、安定、溫暖氣氛的節(jié)日。
    201x年1月7日，xx區(qū)衛(wèi)生局在局長的帶隊下，對扶貧掛鉤點七河忠義五組的貧困戶和村社干部進行了慰問，把黨和政府的關懷和溫暖送到困難群眾的心頭，同時帶去了大米、食用油以及棉被等生活用品，鼓勵貧困群眾在新的一年里克服困難、勤勞致富、早日脫貧。在這次活動中，受到幫扶的困難戶2家，共支出資金20xx余元，此次活動的開展不僅是我局扶貧濟困的有力舉措，同時還給新黨員上了一堂生動的黨課，激發(fā)了廣大干部職工的扶貧熱情，前往扶貧掛鉤點的干部職工同當?shù)攸h政領導召開座談會，深入交流，幫當?shù)刎毨мr(nóng)戶出謀劃策，想辦法，并為貧困農(nóng)戶脫貧致富制定了一系列可行的措施，為繼續(xù)扎實有效的開展工作奠定了基礎。在此基礎上，我局為了繼續(xù)做好20xx年的扶貧掛鉤點金山鄉(xiāng)東江東風行政村的扶貧工作，進一步詳細了解扶貧掛鉤點的具體情況，掌握政策，為貧困農(nóng)戶想辦法，出主意，切實為貧困農(nóng)戶的生產(chǎn)生活排憂解難，真正為農(nóng)戶走出一條脫貧致富之路出謀劃策，我局領導班子于今年10月隨同掛鉤領導深入扶貧掛鉤點了解了該村的詳細情況。
    三、認真組織全局干部職工積極參加扶貧濟困活動在認真搞好掛鉤點扶貧工作的基礎上，我局全體干部職工積極響應區(qū)委、區(qū)政府號召的“送溫暖、獻愛心”、“慈善一日捐”、“愛心圓夢”等各種扶貧捐助活動。
    用實際行動大力發(fā)揚“一方有難，八方支援”的優(yōu)良傳統(tǒng)，認真組織全局干部職工參與各種捐款捐助活動，為貧困山區(qū)的基礎設施建設提供了有力的資金扶持，確保了扶貧攻堅工程的順利實施，極大地改善了貧困山區(qū)人民群眾的生產(chǎn)生活條件。為進一步抓好20xx年的扶貧工作，我局在全體干部職工中繼續(xù)開展“獻愛心”扶貧捐款活動。今年6月份，由局領導積極帶頭捐款，全局干部職工積極參與，捐款金額共計7540元;9月份，在“愛心圓夢”捐助活動中，共捐款6160元，在愛心圓夢和金秋助學活動中，共幫助近30名職工子女;10月份，我局認真組織每年的“慈善一日”捐活動，在捐款活動中，我局全體干部職工大力弘揚團結互助，扶貧濟困的中華美德，踴躍參與捐助活動為困難群眾獻愛心，共捐款3740元;11月份，我局在“送溫暖，獻愛心”捐款捐物活動中，共組織捐款3850元，衣物共計8件崟官網(wǎng)。年內(nèi)共計捐款金額元。扶貧捐款是一項性強、社會意義重大的工作，我局在扶貧工作上進一步深入細致的做好宣傳動員工作。10月10日下午，家住義尚街文林巷的我局清掃一隊職工和曉昱家發(fā)生火災，造成了嚴重的財產(chǎn)損失，本著一方有難，八方支援的原則，我局領導及時率領局機關管理人員到職工家里進行了慰問，詳細了解了受損情況，對職工進行了安撫，要求職工加強重建家園的信心，同時發(fā)動全局干部職工開展捐款獻愛心活動，共計捐款余元。另外工會也組織了看望慰問，并帶去了急需的生活用品，為職工解決了迫在眉睫的困難，更為促進職工恢復生產(chǎn)生活提供了保障。通過一系列的積極開展扶貧濟困、獻愛心等各種扶貧捐助活動，密切了黨群關系與干群關系，讓干部的心更加貼近群眾。
    四、深入社區(qū)，開展好黨內(nèi)互助“八個一”活動。
    根據(jù)市委組織部《關于在全市機關干部中開展黨內(nèi)互助“八個一”活動》的要求，我局認真按照文件精神，切實組織我局黨員人對所幫扶的西安街道辦事處義正社區(qū)貧困黨員20人進行了結對幫扶，并由我局領導班子和黨總支主要負責人親自到西安街道辦事處義正社區(qū)居委會實地考察掌握實情，具體了解幫扶貧困黨員的詳細情況，進行真心實意幫助解決生產(chǎn)、生活中遇到的困難和問題，竭盡全力為他們提供最及時、最急需、最貼切的幫扶、救助和關懷，力求取得實效。組織局全體黨員親自上門拜訪所結對的幫扶貧困黨員，并為20人貧困黨員送上棉被等生活用品進行慰問崟官網(wǎng)。按照20xx年環(huán)衛(wèi)局機關黨員干部結對幫扶義正社區(qū)貧困黨員互助花名冊對玉河下村7人、玉河中村6人、?；鄞?人一家一戶上門拜訪，慰問貧困黨員，面對面、心貼心，問寒問暖，共同探討義正社區(qū)城中村區(qū)情，農(nóng)民沒有土地種糧，只有在房前屋后的空地上多建一些商品房來維持生活的出路。在中秋佳節(jié)來臨之際為貧困黨員獻愛心，真正體現(xiàn)機關黨員對社區(qū)黨員的關心和幫助，增進雙方友誼，激發(fā)生活、工作熱情，感受黨的溫暖。總之，我局開展扶貧工作取得了一些成績，但離上級和貧困村人民群眾的要求還有一定差距，我們要揚長避短，扎實工作，爭取以后的扶貧工作再上一個新的臺階。
    20xx年是按照省、市農(nóng)村扶貧開發(fā)十年規(guī)劃要求，大規(guī)模實施“五大扶貧增收工程”的重要一年。在市委、市政府的正確領導下，認真貫徹落實中央和省扶貧開發(fā)會議精神，按照“三個代表”重要思想的要求，為圓滿完成8萬貧困人口溫飽問題的目標，做出了積極的努力，并取得了一定成效?，F(xiàn)將主要工作如下：
    一、主要工作。
    1、重點突破，積極實施移民扶貧工程。
    移民扶貧是徹底解決貧困地區(qū)農(nóng)民群眾溫飽問題的戰(zhàn)略選擇，也是從根本上改善貧困地區(qū)生產(chǎn)、生活條件的有效途徑。年初，根據(jù)晉開發(fā)辦[20xx]1號文件《關于在全省貧困地區(qū)進行扶貧移民調(diào)查摸底工作的通知》精神，我們專門力量對十個貧困縣所轄的300人以下的村莊進行了調(diào)查，重點對100人以下的貧困村進行了摸底。其具體情況是：100人以下的貧困村有1261個、涉及戶、人;人口在101-150人的貧困村有172個、涉及3743戶、人;人口在151-200人的貧困村有121個、3373戶、人;人口在201-300人的貧困村有27個、1583戶、7162人。根據(jù)上級要求，今后重點解決100人以下的貧困村的移民問題。我們將分別用五年時間基本解決1261個貧困村、戶、人的移民問題。在扶貧移民中，我們?nèi)詧猿帧罢龑?、群眾自愿、自籌自建、適當扶持”的原則，采取“城鎮(zhèn)安置、建設移民新村、小村并大村、自主分散遷移、跨縣(區(qū))安置”等多種形式。今年市委、市政府安排移民3300人，重點在汾西和隰縣實施。目前，工程正在緊張有序地進行，原移民工作八月底前結束，但由于受“非典”影響，整個工程在六月份后才正式上馬，預計10月份前可以全面完成任務。
    2、瞄準目標，制訂扶貧開發(fā)工作新思路。
    今年我市要新解決8萬貧困人口(或低收入人口)的溫飽問題。為了圓滿完成這一目標任務，年初，根據(jù)省扶貧辦的安排部署，我們專門起草制訂了《20xx年全市扶貧開發(fā)工作的意見》?！兑庖姟愤M一步明確了我市20xx年扶貧開發(fā)的目標和任務，制訂了搞好扶貧開發(fā)工作的具體措施，為今年全市扶貧開發(fā)工作的順利開展指明了方向，提供了依據(jù)。同時，按照省新時期扶貧開發(fā)要創(chuàng)新扶貧開發(fā)手段，探索扶貧開發(fā)思路，加大扶貧開發(fā)力度，提升扶貧開發(fā)質(zhì)量的要求，通過深入調(diào)查研究，結合我市近幾年來的，我們總結了臨汾市扶貧開發(fā)“”工作內(nèi)容，即圍繞一個扶貧目標、抓好兩大扶貧工程、搞好三大扶貧項目、創(chuàng)新四項扶貧手段、堅持五項扶貧措施。圍繞一個扶貧目標，就是一切扶貧開發(fā)工作都要圍繞如何穩(wěn)定增加貧困地區(qū)農(nóng)民收入這個目標來展開，堅決克服忽略這一目標的所謂扶貧開發(fā)。抓好兩大扶貧工程，就是抓好移民扶貧工程和沼氣扶貧工程。搞好三大扶貧項目就是要搞好種草養(yǎng)畜、經(jīng)濟林果、龍頭加工。創(chuàng)新四項扶貧手段，就是要加大科技扶貧力度，提升信息服務水平，培育農(nóng)民經(jīng)紀人隊伍，推動有機食品的產(chǎn)業(yè)開發(fā)。堅持五項扶貧措施，就是要繼續(xù)堅持“黨政一把手”扶貧負責制，擴大機關定點扶貧工作的內(nèi)涵，加大扶貧工作的力度，搞好扶貧資金報帳制的實施，加強扶貧機構和扶貧隊伍的建設。“”扶貧開發(fā)工作內(nèi)容的制訂，進一步理順了我市扶貧開發(fā)工作的思路，是我市今年乃至今后一段時期扶貧開發(fā)工作應當始終堅持的行動指南。
    3、穩(wěn)步推進，大規(guī)模開展沼氣扶貧工程。
    沼氣開發(fā)是保護農(nóng)村生態(tài)、提高農(nóng)民生活質(zhì)量、實現(xiàn)可持續(xù)的重要舉措，是調(diào)整農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結構，發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效農(nóng)業(yè)的重要基礎。200x年，市委、市政府決定把沼氣建設作為新世紀扶貧開發(fā)的一項重點工程，大力推廣。到20xx年底，已建成戶用沼氣池個。今年計劃新建沼氣池5000個，目前已建成近4000個，正在密封配套。在實施沼氣扶貧工程中，我們重點推廣汾西縣“五個一”扶貧開發(fā)模式。即：每個農(nóng)戶在庭院中修建一眼旱井，建設一個沼氣池，一座養(yǎng)殖圈，一架日光棚，一個小果園(在房前屋后栽植果樹)。旱井為種植、養(yǎng)殖及沼氣池提供水源;日光棚為種植和冬季產(chǎn)沼氣提供適宜溫度和濕度;養(yǎng)殖糞便為沼氣池提供原料;沼氣池為做飯、照明提供能源;沼渣、沼液可作為種養(yǎng)業(yè)的肥料、飼料和防病治蟲的藥劑。這樣就形成了以庭院為依托，以沼氣為紐帶，以旱井為條件，以發(fā)展種養(yǎng)業(yè)增加農(nóng)民收入為目標，良性循環(huán)的生態(tài)農(nóng)業(yè)系統(tǒng)。今年，我們加大了對沼氣建設的宣傳力度，邀請記者深入沼氣建設工地和農(nóng)戶家中進行實地采訪，目前已在《山西日報》、《臨汾日報》等各類新聞媒體上刊登有關報道篇，使沼氣扶貧開發(fā)的重大意義深入人心，家喻戶曉，有力地促進了沼氣扶貧工程的開展。
    4、夯實基礎，推動有機食品的產(chǎn)業(yè)開發(fā)。
    有機食品產(chǎn)業(yè)開發(fā)是貧困地區(qū)農(nóng)副產(chǎn)品化劣為優(yōu)的突破口黃黃裝死，是提升農(nóng)副產(chǎn)品的質(zhì)量，增加貧困農(nóng)民收入的一項重要手段。為了搞好有機食品產(chǎn)業(yè)開發(fā)的起步工作，20xx年1月7日至8日，我們成功舉辦了全市有機食品培訓班暨有機食品基地建設工作會議。參加會議的有市扶貧領導組成員、市直有關單位負責人，東西兩山十個貧困縣分管農(nóng)業(yè)的副書記、副縣長、農(nóng)業(yè)局、局、計委、農(nóng)行、環(huán)保局等有關單位的負責人共計100多人。副市長常富順出席會議并做了重要。會議特邀中國有機食品發(fā)展中心的兩位專家，從理論到實踐向大家講授了有機食品的發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢、標準認證等方面的有關知識。培訓結束后，在全市有機食品工作會議上，常市長對全市的16個有機食品生產(chǎn)基地建設進行了安排部署，并提出了具體要求。會后，經(jīng)過專家實地考察，我局與南京環(huán)球有機食品研究咨詢中心簽訂了我市制定有機食品發(fā)展規(guī)劃與基地建設咨詢的協(xié)議，為我市發(fā)展有機食品產(chǎn)業(yè)奠定了良好開端。今年3月份，中國有機食品發(fā)展中心的專家又來我市，對堯都區(qū)和東西兩山十個貧困縣的有機食品示范基地進行了調(diào)研咨詢，為制訂臨汾市及10個貧困縣的有機食品發(fā)展規(guī)劃搜集了大量的一手材料。目前咨詢已經(jīng)完成，規(guī)劃正在緊張的制訂完善當中，有望于年底完成市、縣規(guī)劃大綱，臨汾市有機食品發(fā)展規(guī)劃報告及gis圖，使我市的有機食品產(chǎn)業(yè)開發(fā)取得可喜進展。
    5、積極爭取資金，切實加強扶貧資金和項目管理。
    爭取扶貧資金和扶貧項目始終是扶貧開發(fā)工作的重中之重。今年上半年，突如其來的“非典”疫情，使局領導外出跑項目的時間相對減少，給我市的扶貧資金和項目爭取工作帶來諸多不利。局領導及時決策，利用電腦等現(xiàn)代辦公手段，為貧困地區(qū)外引內(nèi)聯(lián)，牽線搭橋，積極爭取國家和省的支持，搞好扶貧項目的申報工作，確保爭取扶貧資金和項目的數(shù)量，使我市的扶貧開發(fā)任務能夠如期完成。目前，我市20xx年扶貧項目的立項申報工作已經(jīng)結束，共上報省扶貧項目100多項，預計可爭取資金2410萬元。在加強資金和項目管理方面，今年上半年，我們一如既往地嚴格執(zhí)行《國家扶貧資金管理辦法》，認真搞好扶貧資金報帳制的實施，加強了對扶貧資金管理使用和項目實施情況的跟蹤檢查，防止和杜絕各類違紀違規(guī)問題的發(fā)生，保證了扶貧資金的合理有效使用，使扶貧資金發(fā)揮出最大的經(jīng)濟效益。
    6、搞好扶貧系統(tǒng)電腦網(wǎng)絡建設，建立扶貧監(jiān)測體系。
    扶貧開發(fā)作為一項綜合性的系統(tǒng)工程，借助電腦網(wǎng)絡，實現(xiàn)扶貧開發(fā)的系統(tǒng)化、科學化管理是一項重要的基礎性工作。今年上半年，我們繼續(xù)完善扶貧信息網(wǎng)絡系統(tǒng)，使網(wǎng)站建設工作責任落實到人，加強了扶貧信息的發(fā)布與反饋。目前，市、縣12個扶貧網(wǎng)站每天24小時運行于國際互聯(lián)網(wǎng)，并不斷滾動更新，全世界可隨時登陸查閱，為我市的扶貧開發(fā)起到了積極推動作用。同時，我們還加大了的開發(fā)力度，與臨汾勝創(chuàng)電腦有限公司合作開發(fā)了全市扶貧項目庫的管理程序，目前正在建設測試之中。按照國家和省的要求，我們正在籌建扶貧統(tǒng)計監(jiān)測體系，對扶貧資金的到位和扶貧指標完成進度進行統(tǒng)計監(jiān)測，逐步形成一套系統(tǒng)化、規(guī)范化的扶貧開發(fā)管理流程，全面促進我市扶貧開發(fā)工作的科學管理和決策。
    7、加大科技扶貧力度，提高貧困農(nóng)民的基本素質(zhì)。
    加大科技扶貧力度，提高貧困農(nóng)民的科技素質(zhì)，是增加貧困人口經(jīng)濟收入的重要措施，也是促進貧困地區(qū)脫貧致富的根本途徑。上半年，市、縣扶貧部門與有關業(yè)務部門密切配合，開展了多種形式的科技扶貧活動。一是堅持“實地、實用、實效”的原則，開展了沼氣開發(fā)，中藥材種植，“通豐”植物營養(yǎng)液推廣、特種養(yǎng)殖等實用技術培訓。據(jù)統(tǒng)計，上半年，市、縣兩級共舉辦各類培訓班200多期，采取各種方式培訓12萬人次，發(fā)放各類技術資料10萬份。二是普及推廣農(nóng)業(yè)先進實用技術。上半年，我們在貧困縣重點推廣使用了“通豐”植物營養(yǎng)液，共試點推廣22萬畝，通過對比試驗，效果十分明顯，所噴植物葉片增厚變深綠，有效促進了農(nóng)民增產(chǎn)增收。三是積極實施科技扶貧項目。目前，隰縣、吉縣、大寧、古縣等四縣工程項目進展順利，成效明顯。
    駐村扶貧干部工作計劃篇十七
    20xx年2月7日，雨。今天，我組織大家登記了退耕還林面積，在林下種植中藥材，這個項目很好，推進后，大家的脫貧就有希望了。
    春節(jié)剛過，張再青就召集村民為村里的新項目忙活開了。今年1月，他為村里爭取到一個種植中藥材的項目。在退耕還林的土地上，林下種植中藥材，每畝產(chǎn)生的收益由村民和企業(yè)對半分紅。按照估算，先期計劃發(fā)展1300畝，將帶來1000多萬元的年產(chǎn)值。
    納雍縣黃泥沖村村民吳廷貴：加入合作社種藥材，我6畝土地就可以得到3萬塊錢，并且我家兩個勞動力還可以在6畝土地做工，每年還能掙2萬多元。
    位于納雍縣西北部的黃泥沖村是國家一類貧困村，這里地處深山區(qū)和石山區(qū)，平均海拔1600米，八個村組都零散地分布在近乎75度的陡坡上。477戶1852名村民中，超過35%是貧困人口。
    去年2月，來到黃泥沖駐村幫扶后，張再青用兩個月時間挨家挨戶走訪了所有村民。每一戶的情況，尤其是貧困戶的致貧原因和幫扶要點，他都寫進了扶貧。
    日記。
    本人李，是四川省陽平種牛場的一名畜牧技術員。我很榮幸能成為“農(nóng)業(yè)科技人員進萬村”行動中的一名技術人員，并將按照該行動的要求積極進村開展技術幫扶工作?，F(xiàn)將本人到振武村后，了解到的情況作如下匯報：
    一、基礎設施情況。
    1、道路、交通：全村僅有進村公路是一條僅3米寬的硬化路，其余的公路都還是泥路。目前，全村擬規(guī)劃修建八條公路，并計劃拓寬進村公路，在修建公路上有非常大的資金缺口。當前，該村在各方努力下，已籌措到一部分資金，已開建三條公路，預計年底前能完成這三條道路的硬化。
    2、學校、教育：受農(nóng)村生育率的下降，振武村的上學兒童數(shù)量減少，小學已于前幾年停辦。目前，全村兒童主要在鄰村一個小學校完成小學階段的學習。受我國義務教育政策的影響，該村的適齡小學兒童都在上學，幾乎沒有輟學兒童。
    3、醫(yī)療衛(wèi)生：全村沒有醫(yī)務室、沒有衛(wèi)生院，存在看病難的現(xiàn)象。村民大多只能到7公里外的鄉(xiāng)衛(wèi)生院看病。
    4、文體設施：振武村把以前的小學作為村部，把小學教室改為會議室、辦公室、農(nóng)家書屋等幾個部分，僅辦公室有兩三臺電腦、農(nóng)家書屋里有一些書籍，其余再無文化、體育設施。因小學教室已非常破舊，該村目前正規(guī)劃在原址及周圍修建一個集村民文體活動為一體的村部中心。在我駐村期間，據(jù)村干部介紹村部修建資金已經(jīng)到位，只等開年動工建設了。
    5、水利設施：振武村的村民以前飲水大多是在自家屋頂修建蓄水池，通過蓄積雨水來解決飲水問題，灌溉莊稼也無任何水利設施，都是靠天吃飯、靠人肩挑背磨，存在很大的飲水難、灌溉難問題。近年來，該村積極與上級政府部門聯(lián)系，大力爭取與水利相關的財政資金，解決全村的飲水難、灌溉難問題。在我駐村期間，親自看到了他們通過爭取小型農(nóng)業(yè)水利重點縣工程項目資金而修建的石河堰、山坪塘以及為了解決村民飲水難題而修建的蓄水池等。所有這些水利工程都已接近尾聲，據(jù)村干部介紹，待驗收合格后，就會陸續(xù)投入使用，屆時將會大大改善全村人民的飲水難、灌溉難問題。
    6、電力設施：振武村通過前幾年的農(nóng)網(wǎng)改造工程，實現(xiàn)了全村戶戶通電，改善了電能質(zhì)量，完全能滿足日常家用電器、農(nóng)用機器的需要，基本不存在用電難的問題。
    二、貧困情況。
    振武村地處高縣落潤鄉(xiāng)西南部，距鄉(xiāng)政府7公里、縣城23公里，幅員面積3.89公里(其中60%為山地)，下轄7個村民小組，有農(nóng)戶326戶、總人口1223人(其中貧困戶68戶、貧困人口221人，無房及危房戶24戶)，有耕地面積1253畝(其中田702畝，土551畝)。全村以茶葉、蠶桑作為主要經(jīng)濟來源，20xx年全村農(nóng)民人均純收入僅5780元，比全縣平均水平低了4186元，被列為“十三五”省級貧困村。由于地勢地形、基礎設施、交通的制約，大大阻礙了振武村的發(fā)展。全村以山地居多，人均耕地面積少，交通極為不便。
    三、產(chǎn)業(yè)情況。
    振武村目前發(fā)展得比較成熟的產(chǎn)業(yè)是茶葉和蠶桑，茶葉和蠶桑是該村的主導產(chǎn)業(yè)，也是村民收入來源的主要方面。在畜禽養(yǎng)殖方面，受生豬價格波動的影響，該村養(yǎng)豬的農(nóng)戶已很少。近年來，該村村干部充分利用地勢地形優(yōu)勢，正在大力帶動村民養(yǎng)殖林下烏骨雞、栽種油茶經(jīng)濟作物等。不僅如此，他們還針對貧困戶專門成立了種養(yǎng)殖業(yè)合作社，通過合作社的統(tǒng)一發(fā)放雞苗和茶苗、統(tǒng)一對村民進行技術培訓、提供技術指導及統(tǒng)一銷售等方式，帶動村民的養(yǎng)殖積極性，并限度地保障村民的收益。另據(jù)村干部介紹，該村有部分務工致富青年也大力投身于家鄉(xiāng)的脫貧致富工作中，通過帶動村民種植中草藥、觀賞性花木等，試圖將振武村打造成一個集旅游觀光為一體的生態(tài)村。
    四、扶貧情況。
    振武村作為省級貧困村，受到了省、市、縣、鄉(xiāng)各級政府部門的高度重視。省人大彭渝副主任作為聯(lián)系該村的省級領導，多次赴該村調(diào)研、指導工作。宜賓市委宣傳部是市里對該村的定點幫扶單位，并派駐了駐村干部進村開展扶貧工作。在縣上，由高縣電力公司對振武村進行幫扶，該公司為振武村選派了一名“第一書記”長期駐村工作，并安排了員工對全村68戶貧困戶進行一對一地幫扶。目前，全村已對68戶貧困戶建檔立案，并對貧困戶進行了歸類整理，今后扶貧工作的開展都將依據(jù)各戶的致貧原因進行，力爭早日幫助貧困戶脫貧致富。
    五、個人感受及規(guī)劃。
    來振武村扶貧期間，我通過村干部的介紹、對貧困戶進行走訪及調(diào)查當?shù)氐漠a(chǎn)業(yè)情況等，切實感受到了振武村的貧困。通過問詢貧困戶及查閱村干部對貧困戶建立的檔案卡，我了解到導致這些貧困戶貧困的原因都是客觀性的。有的是因為家庭發(fā)生變故，致使家庭喪失了主要勞動力、有的是因為家中有長期癱瘓在床的病人，即所謂的因病致貧、有的是因為缺乏養(yǎng)殖技術等等。目前，振武村的領導班子都是一幫年輕有為的青年人，他們很有思想、很有活力、很有作為，一心一意想帶領村民脫貧致富。他們積極與上級政府部門聯(lián)系溝通，努力爭取相關的項目資金，用于改善全村的基礎設施;在村里，通過成立種養(yǎng)殖業(yè)合作社，大力發(fā)展林下養(yǎng)雞、栽種油茶經(jīng)濟作物，帶動村民的種植、養(yǎng)殖積極性，努力為村民創(chuàng)收增益。此外我也深刻地感受到了振武村的貧困戶們不僅在思想上具有強烈的脫貧意識，在行動上更是表現(xiàn)得非常積極主動，主動脫貧是很多貧困戶給我的深刻印象。
    在對振武村的各個方面有了大概了解后，今后我將結合自己的專業(yè)特長，在自己擅長的養(yǎng)殖方面，多為村民們提供科學、有效地技術指導和幫扶。同時，我還要做好聯(lián)絡員的角色，要根據(jù)振武村的貧困情況，多與上級部門匯報、溝通，積極為他們爭取相應的項目資金。另外，在該村的產(chǎn)業(yè)發(fā)展上，要會同村干部們一起，做大做強該村的茶葉、蠶桑等主導產(chǎn)業(yè)，并致力于發(fā)展油茶、林下雞養(yǎng)殖等新興產(chǎn)業(yè)。相信通過各級政府部門的共同努力，振武村在不久的將來就能夠脫貧致富。
    自20xx年9月滑石板村危房改建以來，部分進村道路被重型貨車碾壓塌陷，導致摩托車、面包車、小型轎車等無法通過，路邊的溝道因堵排水不暢，每逢下雨道路泥濘不堪，嚴重影響了村莊發(fā)展和村民出行。
    3月15日，新一年的駐村工作隊員經(jīng)過對部分塌陷道路的調(diào)查，反復召開黨員會、村民代表會討論，最終做出決定把修路作為改變村莊面貌服務群眾生活等大事來抓。駐村扶貧工作隊和村“兩委”班子的決定和重視程度直接影響著群眾修路的信心，黨員干部的示范榜樣決定著工程建設的進度。為此，工作隊員和村干部率先垂范，充分發(fā)揮滑石板村黨員模范帶頭作用，自發(fā)組織成立了筑路隊。3月20日，駐村扶貧工作隊員、村“兩委”班子成員、全村黨員和部分村民代表，大家同心協(xié)力、鼓足干勁，運送沙土、推平路面，一干就是幾個小時，顧不上休息。在眾人的努力下，終于將進村道路修通。