3.通過總結和歸納，我們可以發(fā)現自己的優(yōu)點和不足，為今后的發(fā)展做出調整。寫心得體會時應該注重哪些方面以更好地表達自己的思想？以下是小編整理的一些經典心得體會，供大家參考借鑒。
淺談嚴以律己心得體會篇一
3月9日，在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。
“三嚴三實”講話從精神支柱、價值最求、行為規(guī)范等方面，全面闡述了新時期優(yōu)秀黨員干部的精神特色，既是正心修身的思想守則，也是干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。“三嚴”之中，嚴以修身是基礎，嚴以用權是關鍵，嚴以律己是保證。踐行好“三嚴三實”專題教育，關鍵要從思想入手，從嚴以律己做起。
嚴于律己，要堅定理想信念。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。要堅定道路自信、理論自信和制度自信，不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要始終堅持正確政治方向，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在考驗挑戰(zhàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住。
嚴以律己，要時刻嚴守黨紀國法。黨紀國法是是秩序、是規(guī)范、是一切行為的準則和一切工作取得勝利的基本保證。領導干部必須始終保持清醒堅定的政治立場，對法紀心存敬畏，自覺維護黨紀法規(guī)的權威，堅持依法依紀辦事，堅決不搞違法亂紀之事。做尊法學法守法用法的模范，帶頭守法，自覺自律，持之以恒。
嚴以律己，要牢記“為人民服務”的根本宗旨。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，這就要求我們要始終堅持人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點，強化大局意識、奉獻意識、服務意識，多干為民謀利、為民造福之事。
嚴以律己，要把好慎獨關。慎獨、慎微是個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑。公職人員在服務群眾的同時，其一言一行都在人民群眾的輿論注視之下，因而更要做到慎獨、慎微，勤于自省，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
淺談嚴以律己心得體會篇二
在人生的征程中，嚴以律己是一種高尚的品質。只有擁有一個自律而有責任心的內心，才能成就自己，也能為社會作出更大的貢獻。在我的成長過程中，我也深有體會，嚴以律己的重要性。在下文將從明確目標、培養(yǎng)習慣、保持堅持、增強意志力以及珍視時間五個方面詳細探討嚴以律己的心得體會。
一、明確目標。
嚴以律己的第一步就是明確目標。沒有一個明確的目標，人們就很難作出正確的決策和行動。明確目標可以讓我們有一個明確的方向，為自己的努力和付出注入動力。只有在明確目標的指引下，我們才能夠清楚地知道自己要做什么，不會迷失在生活的迷津中。
二、培養(yǎng)習慣。
嚴以律己還需要培養(yǎng)好的習慣。良好的習慣可以成為我們自覺自愿去做正確事情的驅動力。比如，管理時間、保持健康的生活方式、讀書、思考等等，這些都是良好習慣的一部分。通過激發(fā)自己內心的動力，養(yǎng)成良好的習慣，我們會更容易做到嚴格要求自己。
三、保持堅持。
嚴以律己需要具備的品質之一就是堅持。堅持可以讓我們更加堅韌不拔，無論在何時何地都能夠抵擋住任何誘惑和困難。有時候，困難和挫折會是我們前進的動力，只有堅持，才能夠戰(zhàn)勝一切困難，迎接成功的召喚。
四、增強意志力。
嚴以律己還需要不斷增強自己的意志力。意志力是我們堅持的根本，也是我們克服游刃有余的關鍵。在面對困難和誘惑時，我們不能輕易放棄，需要用更加堅定的意志力去戰(zhàn)勝自己內心的軟弱和錯覺。
五、珍視時間。
嚴以律己最重要的一點就是珍視時間。時間是我們生命中最寶貴的財富。合理利用時間，合理安排自己的生活和工作，不偷懶，不拖延，才能夠更好地為自己創(chuàng)造機會，為自己提供更多的成長空間。
結語：
嚴以律己是每個人都需要具備的品質。通過明確目標、培養(yǎng)習慣、保持堅持、增強意志力以及珍視時間，我們能夠更好地成就自己，也能夠為社會作出更大的貢獻。在今后的生活中，我們應該時刻提醒自己，嚴以律己，做一個自律、有責任心的人。盡管這個過程會是曲折的，但我相信只要我們堅持，嚴以律己就能夠成為我們生活的一部分，讓我們變得更加出色。
淺談嚴以律己心得體會篇三
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承?！皣酪月杉骸本褪切拇婢次罚治战涑?，慎獨慎微，勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。這是對黨員干部修身養(yǎng)性的基本要求，其核心是自重、自警、自醒。嚴以律己是寬以待人的前提，作為一名機關黨員，只有嚴格要求自己，才能更好的為群眾服務。
踐行“嚴以律己”，其次要以工作職能為主線，增強責任感。愛崗敬業(yè)才能干好本職工作，勤勞執(zhí)政才能在事物發(fā)展中找到規(guī)律，破解難題。要心懷感激，珍惜崗位，切勿心浮氣躁，消極怠工。要對自己的工作有一種使命感和責任感，切實履行好自己的職責，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難題、堅持不懈做好事。我們一定要樹立“干一行、愛一行，愛一行、精一行”的決心和信心，努力做好本職工作。
淺談嚴以律己心得體會篇四
按照縣委統(tǒng)一安排，今天就“嚴以律己”和大家進行交流。我認為嚴以律己與嚴以修身密不可分，嚴以律己既是嚴以修身應有之義，也檢驗著嚴以修身成效。也只有嚴以律己，才能嚴以用權。嚴以律己、擇善而從，直接關系到作風建設成效。嚴以律己，關鍵在“律”，重點在“嚴”。這個“律”，包括道德約束、黨紀政紀約束和法律約束。至于“嚴”，就是要謹言慎行，嚴守規(guī)矩，心中有戒，永不妄為。
嚴守紀律是“嚴以律己”的前提。這次的“三嚴三實”專題教育是在縣處級以上領導干部和管理人員中開展，主要針對掌握了相對較大實權的人，領導干部作為“關鍵少數”，在“嚴以律己”方面對廣大黨員干部和群眾具有重要的示范與導向作用。一是要嚴守政治紀律。政治紀律是我們黨重要而關鍵的紀律，遵守黨的政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎，是維護黨的團結統(tǒng)一的根本保證。黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨，就越要加強紀律建設。嚴守政治紀律，就要謹言慎行，要懂規(guī)矩、守規(guī)矩，要在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨興黨。用黨章規(guī)范自己的言行，堅決貫徹黨的理論路線方針政策，維護黨的團結和統(tǒng)一，維護黨的威信和形象，保證中央政令暢通，提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。嚴守政治紀律，還要堅定正確的政治方向，看主流、看本質，不跟風、不隨流，始終與黨和人民站在一起，增強法治理念，打牢遵紀守法的思想基礎，養(yǎng)成自覺運用法治思維和法治方式解決問題的習慣，把依法辦事、依法執(zhí)政內化為行為準則、外化為自覺行動。二是要尊崇法紀。加強紀律和規(guī)矩的學習，是領導干部提高拒腐防變能力、提高領導水平的重要方式。不注重學習各項紀律和規(guī)矩，往往會“盲人騎瞎馬，夜半臨深池”，摔了跟頭，還不知身在何處。因此，我們要切實增強學習的自覺性，深入學習黨紀國法，深入學習黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作經驗，同時結合自己工作職能，學習和掌握與本系統(tǒng)、本崗位相關的“具體規(guī)矩”，做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。
規(guī)矩意識是“嚴以律己”的關鍵。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。一個有良好修養(yǎng)的黨員干部，必定是明方向、知榮辱、講規(guī)矩的干部。在中紀委五次全會上著重指出，“講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗”，并對黨的“規(guī)矩”作出了四條精確闡述。這四條就是領導干部必須帶頭模范遵守的“規(guī)矩”。樹立規(guī)矩意識，要主動適應規(guī)矩。要強化政治意識、法治意識、大局意識，保持政治定力，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事；要真正把守規(guī)矩當作一種責任，把握好“度”，做到講規(guī)劃、講規(guī)則、講規(guī)范、講規(guī)矩，知進知退，知榮知辱，知是知非，“從心所欲不逾矩”，任何時候都保持清醒頭腦，保持敬畏之心。樹立規(guī)矩意識，要堅持問題導向。問題是時代的聲音。推進各項工作，必須堅持問題導向，傾聽人民呼聲。領導干部要帶頭堅持問題導向，努力發(fā)現問題，探究問題，解決問題。堅持問題導向，不僅要眼觀六路、拓寬視野，還要耳聽八方、善納良言。辦公室作為承上啟下、聯(lián)系左右和溝通內外的樞紐，更要看事實、講真話，力求謀在事前、謀在關鍵、謀求長遠，當好黨委的“智囊團”和“思想庫”，圍繞大局出謀劃策、貢獻智慧，帶著問題深入群眾、凝心聚力，為經濟發(fā)展和社會建設多出大主意、好主意。樹立規(guī)矩意識，要強化執(zhí)行落實。重執(zhí)行抓落實，是的一貫要求，也是常抓常新的永恒主題。落實就是能力，執(zhí)行就是水平。實踐證明，只有真抓，才有希望，只有實干，才有出路。抓執(zhí)行落實作為辦公室的核心職責，要求我們要在謀全局、當高參上有新思路，在減負擔、增實效上有新舉措，在敢動真、快落實上有新提高，充分發(fā)揮敢破敢立、敢闖敢試、敢為人先的創(chuàng)新意識，不斷探索新路徑、研究新辦法，真正做到干實事、鼓實勁、出實招、求實效。
自省自重是“嚴以律己”的核心。自省才能自重，自重才能自律。要真的做到嚴以律己，能否慎初慎獨慎微是個大關口。所謂慎初，就是要把住第一次，守住第一關。違法違紀一旦有了第一次，道德的堤壩就會崩潰，以后就可能無所顧忌了。有些領導干部，最初在工作中兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，偶然一不小心踩進“泥坑”，便從此放棄了自己的操守。所以做任何錯事壞事，第一次既是“缺口”，也是“關口”。與其等到最后“悔不當初”，不如從一開始就嚴格把關，慎始慎初。慎獨，出自《中庸》：“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨也”。意為在別人看不見的時候，在別人聽不到的時候，君子也要謹慎自己的言行。劉書記在講黨課時提到的“暮夜卻金”就是典型例子。“慎獨”是一種高境界的考驗，做到慎獨，要守節(jié)不變，內心強大，要堅定不移，始終如一，要能受得住誘惑，耐得住寂寞。黨員領導干部一定要有嚴格自律能力，有良好的道德修養(yǎng)，注重培養(yǎng)健康的生活情操，時刻檢點自己工作和生活的各個方面，不取不義之財，不貪不義之利，不做不潔之事，一塵不染，永葆共產黨員本色。慎微，就是審慎于細微而能見微知著，防微杜漸。作為黨員領導干部，一些看似平常、很不起眼的小事，往往能反映出他的作風和形象，一個在小事小節(jié)上過不了關的干部，也很難在大事大節(jié)上過得硬。許多黨員領導干部走上腐敗墮落之路，都是從小事開始，從小貪積累，開始覺得沒什么，但思想防線一旦被攻破，就會越陷越深。慎微就要從小事做起，從小節(jié)開始注意，修身養(yǎng)德，防微杜漸，只有這樣才能踏踏實實、勤勤懇懇，一步一個腳印地扎實奮斗，不斷積小勝為大勝，在提升自我修養(yǎng)的同時贏得黨和群眾的信賴。
在全國組織工作會議上用“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”20個字，給好干部畫出了“標準像”，“嚴以律己”中的“敬、戒，慎、省，守”又為領導干部確立了行為準則，我們一定要堅持從嚴律己，不斷提高黨性修養(yǎng)，帶頭樹立規(guī)矩意識，在“新常態(tài)”下有新作為、大作為，以實際行動爭做新時期的好干部。
淺談嚴以律己心得體會篇五
段落1：引言（about200words）。
嚴以律己是一種對自己行為的嚴格要求和嚴密管理的思想和信念。它是一種自我約束、自我管理的品質，可以使個人在日常生活和工作中更有紀律性和效率。嚴以律己是一種道德修養(yǎng)，也是社會進步的基石。在我個人多年的經驗和體會中，我深刻認識到了嚴以律己的重要性，并獲得了一些心得體會。
段落2：形成自律的動力（about300words）。
嚴以律己的形成并非一蹴而就，需要內外因素共同作用。首先，家庭教育是影響個人嚴以律己的重要因素。從小，我的父母就給予我嚴格的要求和管理，教導我有紀律性，做事認真，有始有終。這種管教方式潛移默化地影響了我形成自律的動力。其次，教育背景也對個人的嚴以律己產生深遠的影響。在學校中，老師的言傳身教和有序的教育環(huán)境使我逐漸養(yǎng)成了嚴以律己的習慣。再次，社會環(huán)境對個人嚴以律己的重要性起到了推動作用。在競爭激烈的現代社會中，只有具備良好的自律能力才能脫穎而出，取得成功。
段落3：嚴以律己的益處（about300words）。
嚴以律己帶來的益處不僅體現在個人發(fā)展上，還會對社會和他人產生積極的影響。首先，嚴以律己有助于個人的成長和提升。通過嚴格要求自己，個人能夠實現自我完善和進步。只有以更高的標準要求自己，才能在學術、職業(yè)和社交領域取得更好的成就。其次，嚴以律己可以培養(yǎng)個人的自控能力和自信心。在面對困難和挫折時，只有有堅定的自律，才能持之以恒，戰(zhàn)勝困難，取得成功。此外，嚴格要求自己也會對他人產生示范作用。良好的自律習慣會激勵他人，傳播正能量，在家庭、工作和社會中促進和諧和進步。
段落4：自我監(jiān)督與改進（about200words）。
嚴以律己是一種艱辛而不斷的過程。為了更好地實現嚴以律己，個人需要進行自我監(jiān)督和不斷地進行自我改進。首先，個人需要明確自己的目標和追求。對于每個人來說，嚴以律己的具體內容是不同的。明確自己的目標和追求能夠幫助個人找到正確的方向，使嚴以律己變得更有針對性和有效性。其次，個人要時刻保持警覺和自我約束。只有通過自我警醒和評估，才能及時發(fā)現和糾正自己的錯誤和不足。此外，個人應該保持學習的態(tài)度。通過不斷學習和成長，個人可以改善自己的能力和素質，提高自己的嚴以律己水平。
段落5：結論（about200words）。
嚴以律己是一種積極的品質和行為習慣，對個人和社會發(fā)展都具有重要意義。通過自我約束和有效的管理，個人能夠更好地發(fā)展和成功。然而，要實現嚴以律己，并不是一件容易的事情。個人需要理解嚴以律己的動力和益處，并通過自我監(jiān)督和改進來提高自己的嚴以律己水平。只有通過持之以恒的努力，才能實現個人的價值和社會的進步。因此，我相信嚴以律己是每個人都應該追求和堅持的核心價值觀。
淺談嚴以律己心得體會篇六
嚴于律己，黨員領導干部還必須認真貫徹落實在xx屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求。本文是淺談踐行嚴以律己的。
歡迎大家閱讀學習。
嚴以律己的核心要求就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，時刻嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，做到為政清廉。全市領導干部要切實增強嚴以律己的思想自覺和行動自覺，以高尚的品德、嚴實的作風、優(yōu)秀的成績推動商洛改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作干在實處、走在前列。會議強調，嚴于律己關鍵是要做到三點：
一是講官德。領導干部要真正弄清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”，牢記自己的身份和責任，切實把好品德關、把好政治關、把好法紀關、把好廉潔關，帶頭守紀律、講規(guī)矩，始終做政治上的明白人，做到政治上清醒、理想上堅定、行動上自覺。
二是講官風。領導干部要以焦裕祿、孔繁森、楊善洲等先進典型為榜樣，從一點一滴做起、從小事做起，把黨的紀律、黨的規(guī)矩和國家的法律法規(guī)融化在心、踐行于行，切實做到知行合一，真正做到以上率下、率先垂范，成為一盞明燈、一面旗幟。
三是講官績。領導干部要樹立正確的政績觀，著力在務實上下功夫，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，緊盯不放、狠抓落實，全力推進各項工作不斷取得新成效;著力在肯干上下功夫，既要敢干事、肯干事、能干事、干成事，還要不出事;著力在敢于擔當上下功夫，圍繞關乎商洛長遠發(fā)展的“五件大事”，集中精力、強力推進，積極推動全市經濟社會發(fā)展。
“嚴于律己，嚴守黨的紀律”是廳黨組開展“三嚴三實”專題教育學習研討的第二個內容，作為一名黨員干部，通過一段時間的專題教育學習，結合自身的感悟和本職工作實際，從以下三個方面向大家匯報交流探討，不足之處請大家批評指正。
一、通過學習，對嚴于律己內涵的再認識。
“嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。”這段話是對嚴以律己的深刻詮釋。在xx屆中央紀委五次全會上指出，“各級領導干部特別是高級干部要牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，在守紀律、講規(guī)矩上作表率?！?BR> 當下，我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)，改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重，反腐敗斗爭面臨嚴峻復雜形勢。面對新階段新形勢，廣大黨員領導干部更要以此為準繩，嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。
古人云：“欲明人者先自明，欲正人者先正己。”領導干部應從自身做起，自覺做遵紀守法的模范。心存敬畏、手握戒尺就是要自重，自重就是要常懷對人民群眾、對黨紀國法、對工作職責的敬畏之心?！芭e頭三尺有神明”，這里的“神明”就是人民群眾，就是黨紀國法，就是工作職責，就是規(guī)矩。只有心中有群眾，人民群眾利益高于一切，做人不“妄為”、有權不“任性”，才會贏得群眾信任與支持。只有維護黨紀國法的權威，不凌駕于法紀之上，不謀求法紀之外的任何特權和利益，時時處處用法紀規(guī)范行為，才能守得住底線。只有時刻不忘自己的責任和使命，忠于職守，勤勉盡責，既對上負責，也對下負責，既對自己負責，也對他人負責，踏踏實實干事，兢兢業(yè)業(yè)工作，才能不辜負組織的信任與人民的重托。
慎獨慎微就是自律，就是一個人獨處時，也就是說在沒有人監(jiān)督的情況下也能嚴格自守道德和行為準則，謹慎自律，操行自守，道德品行從小處、從小事做起，做到人前人后一個樣，有監(jiān)督無監(jiān)督一個樣，八小時工作內和八小時工作外一個樣。勤于自省就是要時時反省自己，做到防微杜漸。千里之堤，毀于蟻穴。黨的以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們，不守紀律不講規(guī)矩，往往是一切腐敗現象的源頭。古人尚且要求自己“吾日三省吾身”，更何況我們是黨員領導干部呢?嚴于律己就是要常常拿起規(guī)矩這把尺子量一量自己，拿起紀律的鐵掃把掃一掃身上的塵土，堅守從政做人的政治底線、法紀底線、道德底線，做到不沾不染、清正廉潔。嚴于律己重在知行合一，領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行，貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當作。
口號。
流于形式，“律己”少，“律人”多，就會出現臺上臺下“兩個樣”，所言所行“兩張皮”的現象。
嚴于律己，黨員領導干部還必須認真貫徹落實在xx屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求。首先，自覺維護黨中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致;其次，維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動;第三，遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不搞先斬后奏;第四，服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織;第五，管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益，不讓他們擅權干政。
二、通過學習，對照檢查自身存在的問題。
“三嚴三實”專題教育對每個黨員干部來說都是一場人生修煉。具體到老干部工作部門,“三嚴三實”既為我們在從嚴治黨的新形勢下加強老干部工作隊伍建設提供了更加明確的方向，也為我們立足新的起點，不斷自我完善、自我提高提供了更加具體的遵循。5月27日陳興龍廳長在講黨課時，梳理了我廳黨員領導干部“不嚴不實”的幾種表現，對照來看，我自身也不同程度的存在。
一方面在學習上不能自律，不能自覺、主動學習，尤其是理論學習和法律法規(guī)知識的學習。不愿把時間花在學習上，心浮氣躁，靜不下心來學習，學習上敷衍應付，與自己工作無關的不想學，與工作有關的學習也是不求甚解，知其一不知其二，似是而非。不重視學習往往導致思想僵化，安于現狀，不思進取，創(chuàng)新意識、進取精神不足。
二是對新形勢下老干部工作在思想認識上還不到位，心存敬畏意識不強?？傉J為老干部工作不是中心工作，抓好抓壞無礙大局，組織學習念念文件和報紙，組織活動吃吃飯散散心，只要老同志不“找事”就行了。強調：尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護老干部就是愛護黨的寶貴財富，學習老干部就是學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，重視發(fā)揮老干部作用就是重視黨的重要政治資源。自己沒有從所講的高度上去認識老干部工作，在充分地尊重老干部、學習老干部、愛護老干部等方面還存在差距。
第三在工作中“律己”不嚴，工作要求、工作標準不高。滿足于一般化“差不多”，安于現狀，缺少工作激情，總認為只要過得去就行。對如何正確引導全體離退休干部適應新形勢、新問題、新要求，正確認識和對待改革中出現的一些問題，充分發(fā)揮離退休干部的積極作用方面做得不夠。部分退休干部從工作崗位上退下來后，不適應身份、職位、和角色的變化，也產生了“失落感”、“自卑感”，工作、生活似乎從一個極端走到了另一個極端。加上居住比較分散，個別離退休干部長期生病或住院，真正組織召開一次會議也有較大的困難。所以，對離退休黨員、干部的思想工作、組織學習和組織活動還缺乏創(chuàng)新，管理上缺乏有效途徑和辦法。
三、通過學習，今后改進、努力的方向。
一是要提高認識，明確思路，推進老干部工作轉型。指出;老干部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位，承載著黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。因此，要以“三嚴三實”為遵循，緊密結合老干部工作部門職能定位和工作特點，從思想認識、改進作風、提升能力和解決問題等方面入手，不斷拓展密切聯(lián)系老干部的新思路，探索履職的新路徑，把老干部管理工作做到位、服務工作做到家，將“真情、親情、熱情”的工作態(tài)度貫穿老干部工作的始終。
近年來，社會人口老齡化日趨加重，離休干部逐年減少、退休干部逐年增多，老干部工作面臨著服務對象的擴容、更替、轉型，出現了政策措施不完善、工作落實不到位、服務保障不具體等一系列新情況、新問題、新矛盾。如服務對象是否會增加，隨著老同志年齡的增長，活動如何開展、老干部患病如何提供更好的保障服務等。特別是面對大部分退休干部身強體健、思維敏捷，相比離休干部，他們更為年輕，思想更為活躍，精神文化需求更為突出，生活方式、活動方式更加多樣化。這都決定了老套路、老辦法不再管用，必須及時調整工作思路、把握工作重點，在制定制度、改進服務、完善管理等方面需要考慮得更為周全、細致。
二是敬愛致恭，深化老干部服務工作。始終牢記老干部是革命建設的歷史功臣，他們在長期革命、建設、改革實踐中積累了豐富經驗，具有不可替代的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢。對待老干部要像對待自己的父輩那樣，心懷感恩思源之心、敬愛致恭之情，切實加強和改進老干部服務管理工作，做到用心用情、盡心盡力。以離退休黨支部建設為工作抓手，始終做到政治上充分尊重、思想上真誠關心、生活上盡力照顧、精神上真切關懷。落實好對老同志的政策待遇，在認真執(zhí)行現有政策基礎上，完善特困老干部幫扶、走訪慰問、健康體檢、經費保障等機制。豐富老同志的精神文化生活，靈活開展參觀座談、休閑娛樂、文體健身等一系列活動，引到激勵離退休老干部為黨和人民事業(yè)增添正能量。
三是嚴于律己，求真務實，做遵紀守法的模范。嚴于律己，重點做到心有所畏、言有所戒、行有所止。不斷加強自律，嚴格錘煉黨性修養(yǎng)，敬畏法紀，牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，堅定不移地在思想上政治上行動上同中央保持高度一致。從自身做起，穩(wěn)得住心神、抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。日常生活中劃清人情的邊界，人情交往做到合乎法紀、合乎規(guī)矩、合乎身份。把職權看得小一點，把責任看得大一點，主動約束行為、制約權力、拒絕腐敗，時刻保持清醒認識，注重品德，愛惜形象，懷著對組織，對自己高度負責的態(tài)度嚴于律己，時刻牢記法紀就是高壓線，任何時候都碰不得，把對法紀的敬畏，內化為自身的信仰和自覺行動，依法辦事，嚴格自律，做到為政清廉，自覺接受黨組織監(jiān)督、自覺接受老干部監(jiān)督。
老干部工作是黨的組織工作、干部工作的重要組成部分，有很強的政治性和政策性，服務老干部不能拖、不能粗，更不能誤。對離休干部和生活困難的老干部，他們的事，等不得也等不起，要有強烈的責任心和緊迫感，放一放，擺一擺，就有可能永遠失去為他們服務的機會。所以要嚴格按照關于老干部工作“不推、不躲、不騙”的要求，按照“講政治、重感情、業(yè)務精、作風好、老同志信得過”的標準嚴格要求自己，帶頭改進作風，把老干部的政治、生活待遇落實好，把每一件事辦好，把老干部每一個關切回應好，把老干部每一項活動組織好，切實履行好。
崗位職責。
使“三嚴三實”成為常態(tài)來自覺踐行讓老干部滿意讓組織放心。
“三嚴三實”是一個有機統(tǒng)一的整體。“三嚴”是內在要求，針對主觀世界改造，反映了共產黨人的黨性原則，要求堅持“嚴”字當頭，包括嚴肅的政治追求、嚴格的組織原則、嚴明的紀律要求，如果離開了這個“嚴”字，就會導致信仰迷失、組織渙散、紀律松弛，最終失去凝聚力、戰(zhàn)斗力?！叭龑崱笔切袨榧s束，針對客觀世界改造，反映了黨員干部做事的行為準則，要求堅持“實”字筑底，包括實事求是的思想路線，求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度，如果離開了這個“實”字，就會導致脫離實際、圖做虛功、貽誤事業(yè)，最終失去民心民意、失去執(zhí)政基礎?！叭龂廊龑崱狈从沉诵滦蝿菹曼h的建設的內在規(guī)律和本質要求，體現了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內在自律和外在約束的有機統(tǒng)一，為黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。貫徹“三嚴三實”要求，必須嚴實結合、融為一體。
今天我們研討的主題是“嚴以律己、嚴守黨的紀律”，其核心是自重自警自醒、為政清廉。說白了，就是自己要管得住自己，特別是能夠做到慎獨、慎微。也就是說不僅在眾目睽睽之下能夠遵規(guī)守矩，獨處之時也能夠反躬自省、謹言慎行，做到人前人后一個樣;同時，在細微之處時刻保持警惕、警覺、警醒，“不以善小而不為、不以惡小而為之”，把好小節(jié)。古人云：“堤潰蟻穴，氣泄針芒”，“巴豆雖小壞腸胃，酒杯不深淹死人”，說明小事當慎，小節(jié)當拘。從已查處的案件看，很多都是由小貪變巨腐，由小毛病演變成大問題。要牢記“從善如登，從惡如崩”的古訓，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對利益糾纏能夠守得住操守，自覺構筑起廉潔自律的防火墻，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。我們從事水利財務工作的黨員干部，在踐行“嚴以律己、嚴守黨的紀律”中，必須從“小”做起，堅持職業(yè)操守，恪守干凈原則，在履行水利財務管理職責上堅決做到“常在河邊走，始終不濕鞋”。
一是從“小事”做起，真抓實干?！熬艑又_，起于累土”。不做好小事，就不能成大事。財務工作關鍵要圍繞水利中心工作，服務大局，兢兢業(yè)業(yè)，從小事做起，從細節(jié)著手，堅持高標準，干一件事成一件事，積小勝為大勝。堅持腳踏實地、埋頭苦干、摒棄浮躁，一切從實際出發(fā)，知實情、說實話、想實招、求實效。在做好一件件小事的基礎上，謀求創(chuàng)新，有所突破，實現水利財務工作的升級轉型。
二是從“小處”入手，節(jié)儉理財。牢固樹立“節(jié)儉辦一切事”的思想，確立正確的角色和定位，做到關口前移，把好每一筆經費支付審核關，明白“節(jié)儉理財為什么、節(jié)儉理財靠什么、節(jié)儉理財為了誰”，要想基層之所想，急基層之所急，做基層之所需。站在基層的層面認識問題、分析問題，解決問題。有針對性的提出財務管理意見、建議，在監(jiān)督管理中強化服務，在服務中加強監(jiān)督管理，確保水利財務工作質量始終經得起實踐和歷史檢驗。
三是從“小節(jié)”嚴起，廉潔自律?！皣酪月杉骸本鸵靼字v黨性無小事，小事中有大情，小事中有大局?！肮?，廉生威”。黨的以來，反腐力度持續(xù)加大，從近年來查處的腐敗案件看，往往都是因為領導干部小節(jié)上先出現了問題，然后越陷越深，最終成為階下囚。水利財務干部如果在廉潔自律上放松了警惕，就很容易出問題，須知，搞一次特殊就會丟一分威信，破一次規(guī)矩就要留一個污點，謀一次私利就要失去一片人心。財務干部只要心有所畏，言有所戒，行有所止，就不難做到遠離“雷區(qū)”。我們必須按照“嚴以律己，嚴守黨的紀律”的要求，既要用好權力來為黨工作，為人民服務，更要算好幸福的賬單，嚴格執(zhí)行“五個必須”標準，堅守原則不留“暗門”、依法辦事不開“天窗”，牢記“立身不忘做人之本，為政不移公仆之心”，只有時刻保持警醒，始終自律慎獨，多些精鉆苦研，少些私心雜念，做到在生活待遇上常知足，在能力素質上知不足，在工作事業(yè)上不知足，才能避免“步步驚心”，在人生的藍圖上書寫出豪邁與輝煌。
淺談嚴以律己心得體會篇七
首先，要遵守黨章。黨章是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩，也是共產黨員最大的戒律和最基本的遵循要求，每一名黨員都要認真學習黨章、維護黨章、模范遵守黨章，不折不扣認真履行好黨員的權利、義務和責任，用黨章規(guī)范自己的一言一行，把違背黨章作為一條不可逾越的紅線來看待。
其次，要守紀律講規(guī)矩。每名領導干部腦中都要有一把“戒尺”，心中要有一盞“紅綠燈”，中規(guī)中矩，才不會闖紅線、觸底線、越雷線。
第三，要守住做人、做官的底線。每一位領導干部都不是生活在真空中，指出，領導干部手中掌握著權力，“各種誘惑、算計都沖著你來，各種討好、捧殺都對著你去，往往會成為‘圍獵’的對象”，講得非常好。有些人認為，現在手中握有大權的領導干部已經成為了一種高危職業(yè)。我認為，干什么工作都存在各種不同風險，但是我覺得，有風險不怕，關鍵是怎么避免和面對風險，對于潔身自好的人來說，風險是可以排除的。事實上，社會復雜不復雜，取決于你自己。你簡單，社會就簡單；你復雜，社會就復雜。關鍵是要守住底線，就是要牢記“溫水煮青蛙”的道理，關鍵要守住細節(jié)，管住生活小節(jié)，抵得住誘惑，耐得住寂寞。簡單講，就是做人交友要懂得拒絕，什么地方能去，什么地方不能去，什么東西能拿，什么東西不能拿，心中要有一盞“明燈”。
第四，要做到有戒不妄為。共產黨的干部，心中要有敬畏，不能什么飯都敢吃，什么人都敢交，什么事都敢做。要常懷嚴于律己之心、敬畏法紀之心，秉公用權，正確使用權力為人民辦好事、解難事，清清白白、干干凈凈做成事。
淺談嚴以律己心得體會篇八
“三嚴三實”是一個有機統(tǒng)一的整體?！叭龂馈笔莾仍谝?，針對主觀世界改造，反映了共產黨人的黨性原則，要求堅持“嚴”字當頭，包括嚴肅的政治追求、嚴格的組織原則、嚴明的紀律要求，如果離開了這個“嚴”字，就會導致信仰迷失、組織渙散、紀律松弛，最終失去凝聚力、戰(zhàn)斗力。“三實”是行為約束，針對客觀世界改造，反映了黨員干部做事的行為準則，要求堅持“實”字筑底，包括實事求是的思想路線，求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度，如果離開了這個“實”字，就會導致脫離實際、圖做虛功、貽誤事業(yè)，最終失去民心民意、失去執(zhí)政基礎?！叭龂廊龑崱狈从沉诵滦蝿菹曼h的建設的內在規(guī)律和本質要求，體現了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內在自律和外在約束的有機統(tǒng)一，為黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。貫徹“三嚴三實”要求，必須嚴實結合、融為一體。
今天我們研討的主題是“嚴以律己、嚴守黨的紀律”，其核心是自重自警自醒、為政清廉。說白了，就是自己要管得住自己，特別是能夠做到慎獨、慎微。也就是說不僅在眾目睽睽之下能夠遵規(guī)守矩，獨處之時也能夠反躬自省、謹言慎行，做到人前人后一個樣；同時，在細微之處時刻保持警惕、警覺、警醒，“不以善小而不為、不以惡小而為之”，把好小節(jié)。古人云：“堤潰蟻穴，氣泄針芒”，“巴豆雖小壞腸胃，酒杯不深淹死人”，說明小事當慎，小節(jié)當拘。從已查處的案件看，很多都是由小貪變巨腐，由小毛病演變成大問題。要牢記“從善如登，從惡如崩”的古訓，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對利益糾纏能夠守得住操守，自覺構筑起廉潔自律的防火墻，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。我們從事水利財務工作的黨員干部，在踐行“嚴以律己、嚴守黨的紀律”中，必須從“小”做起，堅持職業(yè)操守，恪守干凈原則，在履行水利財務管理職責上堅決做到“常在河邊走，始終不濕鞋”。
一是從“小事”做起，真抓實干?！熬艑又_，起于累土”。不做好小事，就不能成大事。財務工作關鍵要圍繞水利中心工作，服務大局，兢兢業(yè)業(yè)，從小事做起，從細節(jié)著手，堅持高標準，干一件事成一件事，積小勝為大勝。堅持腳踏實地、埋頭苦干、摒棄浮躁，一切從實際出發(fā)，知實情、說實話、想實招、求實效。在做好一件件小事的基礎上，謀求創(chuàng)新，有所突破，實現水利財務工作的升級轉型。
二是從“小處”入手，節(jié)儉理財。牢固樹立“節(jié)儉辦一切事”的思想，確立正確的角色和定位，做到關口前移，把好每一筆經費支付審核關，明白“節(jié)儉理財為什么、節(jié)儉理財靠什么、節(jié)儉理財為了誰”，要想基層之所想，急基層之所急，做基層之所需。站在基層的層面認識問題、分析問題，解決問題。有針對性的提出財務管理意見、建議，在監(jiān)督管理中強化服務，在服務中加強監(jiān)督管理，確保水利財務工作質量始終經得起實踐和歷史檢驗。
三是從“小節(jié)”嚴起，廉潔自律?！皣酪月杉骸本鸵靼字v黨性無小事，小事中有大情，小事中有大局。“公生明，廉生威”。黨的以來，反腐力度持續(xù)加大，從近年來查處的腐敗案件看，往往都是因為領導干部小節(jié)上先出現了問題，然后越陷越深，最終成為階下囚。水利財務干部如果在廉潔自律上放松了警惕，就很容易出問題，須知，搞一次特殊就會丟一分威信，破一次規(guī)矩就要留一個污點，謀一次私利就要失去一片人心。財務干部只要心有所畏，言有所戒，行《·》有所止，就不難做到遠離“雷區(qū)”。我們必須按照“嚴以律己，嚴守黨的紀律”的要求，既要用好權力來為黨工作，為人民服務，更要算好幸福的賬單，嚴格執(zhí)行“五個必須”標準，堅守原則不留“暗門”、依法辦事不開“天窗”，牢記“立身不忘做人之本，為政不移公仆之心”，只有時刻保持警醒，始終自律慎獨，多些精鉆苦研，少些私心雜念，做到在生活待遇上常知足，在能力素質上知不足，在工作事業(yè)上不知足，才能避免“步步驚心”，在人生的藍圖上書寫出豪邁與輝煌。
淺談嚴以律己心得體會篇九
20__年3月9日，在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。
“三嚴三實”講話從精神支柱、價值最求、行為規(guī)范等方面，全面闡述了新時期優(yōu)秀黨員干部的精神特色，既是正心修身的思想守則，也是干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。“三嚴”之中，嚴以修身是基礎，嚴以用權是關鍵，嚴以律己是保證。踐行好“三嚴三實”專題教育，關鍵要從思想入手，從嚴以律己做起。
嚴于律己，要堅定理想信念。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。要堅定道路自信、理論自信和制度自信，不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要始終堅持正確政治方向，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在考驗挑戰(zhàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住。
嚴以律己，要時刻嚴守黨紀國法。黨紀國法是是秩序、是規(guī)范、是一切行為的準則和一切工作取得勝利的基本保證。領導干部必須始終保持清醒堅定的政治立場，對法紀心存敬畏，自覺維護黨紀法規(guī)的權威，堅持依法依紀辦事，堅決不搞違法亂紀之事。做尊法學法守法用法的模范，帶頭守法，自覺自律，持之以恒。
嚴以律己，要牢記“為人民服務”的根本宗旨。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，這就要求我們要始終堅持人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點，強化大局意識、奉獻意識、服務意識，多干為民謀利、為民造福之事。
嚴以律己，要把好慎獨關。慎獨、慎微是個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑。公職人員在服務群眾的同時，其一言一行都在人民群眾的輿論注視之下，因而更要做到慎獨、慎微，勤于自省，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
淺談嚴以律己心得體會篇十
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承。下面是淺談嚴以律己心寬以待人的。
心得體會。
歡迎閱讀參考。
古時候，有一個智者把同樣的湯勺和美味的肉湯分別送給兩個村子后去探訪?？吹狡渲幸粋€村的房子中間熊熊燃燒著火堆，上面吊著煮肉湯的大鍋，鍋里的湯沸騰著，散發(fā)著令人垂涎的香味。湯鍋的周圍卻擠著一個個面黃肌瘦的人，他們每個人手上都拿著一個好幾尺長的大湯勺，湯勺是鐵的，湯勺的柄也是鐵的，只有手握的一段是木制的。每個人都貪婪又拼命地舀著鍋里的湯，可是誰也喝不到嘴里。有的人不得要領，不是湯傷了自己的手和臉，就是傷了身邊人的手和臉，他們互相指責并相互謾罵。在另一個村里，智者看到房子的中間也吊著一個熱湯鍋，也有許多人圍著湯鍋。每個人手中也拿著同樣長柄的湯勺，但是這里沒有叫嚷和吵罵的聲音，只有滿意的喝湯聲。他們每個人都紅光滿面，他們靜靜地坐在鍋邊喝湯，因為他們每個人都把盛上來的肉湯喂給對面的人喝，于是每個人都喝到了肉湯。這個故事告訴我們，生活在集體里，離不開團結協(xié)作與互相幫助。
俗話說：遠親不如近鄰。你和宿舍的幾個同學能從五湖四海集中到一個屋檐下生活，一起度過人生中最寶貴的青春年華——大學生活，是難得的緣分，彼此需要好好珍惜。
人是社會中的個體，交往是個體的心理需求和社會需要。寢室是鍛煉同學處理人際關系和培養(yǎng)交往能力的重要場所，也是同學之間接觸最緊密，了解最深入，矛盾最集中的重要場所。構建優(yōu)良的人際關系有利于我們產生安全感、歸屬感并分享彼此的喜悅。優(yōu)良的人際交往還能及時讓我們傾吐心中的煩惱，保持心情舒暢。正像培根所講：“把憂愁向一個朋友傾吐，你將被分掉一半憂愁。當然，如果你把快樂告訴一個朋友，你將得到兩個快樂?！眱?yōu)良的人際交往有助于我們增長才干，開啟心智，獲得成功。因為一個人知識的獲得不外乎通過間接學習和直接學習這兩條途徑，而善于通過直接學習的途徑獲得知識的人首先必須是一個善于交往的人。古人云：“獨學而無友，則孤陋而寡聞?！眱?yōu)良的人際關系更有利于事業(yè)的成功。
另外，優(yōu)良的人際關系也是大學生正確認識自我、評價自我、完善自我、發(fā)展自我的重要路徑。古人云：“以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失?！庇蒙磉叺耐瑢W作為衡量自己的尺度，用身邊的同學作為鏡子來折射自己的形象，這也是認識自己、評價自己的重要方法，而這個評價過程需要在交往中完成。
一般來說，大學宿舍同學間發(fā)生沖突的原因有以下幾種：不良的生活習慣，如不洗澡，亂扔東西，干擾他人作息，常借用別人的物品損壞不修或不歸還，未經同意翻動室友私人物品;占小便宜;喜歡講別人的閑話;性格不合或觀念差異等。據調查研究發(fā)現，生活習慣和成長背景的不同是造成宿舍矛盾的最重要因素之一。由于無法融入室友的圈子，一些同學只能選擇獨來獨往，跟同宿舍室友的關系越來越冷淡。有的大學生反映，他們反感的原因其實根源于一些生活細節(jié)，比如：吸煙污染寢室空氣;在寢室里上網聽音樂影響他人休息;臟衣服、襪子長時間不洗等等，總的說來，就是不尊重他人，不善于與別人相處。
其實與人相處需要一定的技巧和方法。應該相互理解，彼此尊重。理解是人際關系和諧的基礎。有了理解，人與人之間才能少去許多的磨擦和對立;有了理解，人們才有望相互接納融洽相處?；趯斫獾倪@種認識，人們曾經喊出。
口號。
：理解萬歲。確實，人與人之間，因為有了理解，才會有心靈的溝通，才會有深厚的友誼，才會有家庭的溫馨，才會有生活的美好和社會的和諧。早在春秋戰(zhàn)國時期，大教育家孔子就提出“吾日三省吾身”的修身之道。在與人交往的過程中，以他人為鏡，經?！白允 ?，進行換位思考，設身處地為別人考慮，對構建和諧的人際關系是至關重要的。社會心理學研究表明，那些在人際關系交往中頗受好評，很得“人緣”的人一般具有以下特點：樂觀、聰明、有個性、獨立性強、坦誠、有幽默感、能為他人著想、充滿活力等等，而那些在人際交往中不太受人歡迎的人也具有以下幾個特點：自私、心眼小、斤斤計較、孤傲、依賴性、以自我為中心、虛偽自卑等等。有了以上的參照標準，我們就可以對照自己，揚長避短。
學會尊重、團結、包容他人的個性特點，一旦同學受人尊重的需要得到滿足，就會掃除交往中的心理障礙。在人際交往中，最主要的是坦誠，每個人都是獨立的個體，不能喪失自我。阿諛奉承、隨聲附和并不能換來優(yōu)良的人際關系。消極的情緒，如不快、痛苦、憤怒、失望等，會影響人際交往的正常進行。每個人都要學會在生活中化解不良情緒，這也是個人成長的一種重要表現?，F代社會主張個性獨立，人際關系也日益復雜，如果說在一些場合，或和某些人的臨時交往需要一些表面的客套、應酬，那么，建立和發(fā)展深入持久的人際關系，最重要的是在交往中坦誠相見、表達真實的自我?！八燎鍎t無魚，人至察則無友”，人們并不喜歡那些假扮的圣人。當然，如果自己身上存在著明顯的缺點，理應努力克服并改正。
主動交往，助人為樂，自己也能分享快樂。在平時生活中，主動與同學打招呼，主動與同學交流，主動幫助別人，多做些公共事務。在一個大集體里生活，個人總會遇到這樣那樣的困難。多一些互相關心，互相幫助，就能讓大家都感受到集體的溫暖。一個和諧的團隊，要求每個人都多獻出一份愛心，人人為我，我為人人。當然總要有人主動幫助別人，多吃點虧，別人就多得點好處，久而久之也能影響到大多數人。大多數人都愿意吃點虧，把好處讓給別人，這個集體就沉浸在愛心里。如果大家都不愿意吃虧，都只想得好處，這個集體就變成了利益爭斗場。因此，我說“吃虧是?！?。在集體中做人，首先就要愿意吃虧，發(fā)吃虧為樂。
嚴以律己，寬以待人。如果想處理好與同學之間的關系，要做到與人寬、對己嚴，以禮待人，多干少說，切忌以自我為中心。要學會正確對待與同學間的矛盾。如果與同學在利益上出現矛盾，甘愿“糊涂”;在觀點上或學術上與同學出現矛盾，要“求同存異”，得理讓人。
與同學相處，應坦誠相待，但在給同學提意見時，則需要講究方法。不能當著眾人的面，以免使對方難堪、丟面子。很多細節(jié)方面的問題需要自己在日常生活中加以體會。維護和諧的生活環(huán)境，也會給自己創(chuàng)造一個優(yōu)良的心境。當與別人發(fā)生矛盾時，一定要冷靜處理，如暫時避開對方一段時間，或者找親朋好友傾訴。以后找合適的機會跟對方和解。這些都是化解矛盾不可缺少的技巧，并不是軟弱無能的表現。
另外，農村同學來到城市，除了適應大學生活外，還有一個如何適應城市生活的問題，因此，要正確認識自己的長處和不足，樹立信心，努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢。不能因為自己的某些不足而盲目自卑。要注意確立目標，制定計劃，慢慢去克服自己的不足之處。同時，也不要過分苛求自己，應該容許自己犯錯誤、鬧笑話。越是苛求完美，不容許自己犯錯誤，可能越容易出差錯。要注意放松心態(tài)，避免急于求成。同時，也不要用逃避和故作清高來掩飾自己的弱點和內心的自卑。要注意多交朋友，主動求助，使自己盡快融入新的群體，適應新的生活。
雷鋒同志說過“一滴水只有在大海中才永不會干涸”，作為班集體的一員，我們如果在教室中主動參加各種活動，為同學服務將能更好地體現我們的價值。在社會分工越來越細的現代化時代，也需要大學生在校期間培養(yǎng)優(yōu)良的團隊合作精神。對環(huán)境適應快的大學新生，借助團隊力量，很快就能成為教室中的核心人物，希望你嘗試擔任一定的教室工作。這樣與老師、同學接觸越多，掌握的信息越廣，鍛煉的機會也越多，能力的提高也越快。
與人和睦相處還有一些技巧供你參考。如以真誠的方法讓別人感到他很重要，學會微笑，多提別人的名字，做一個耐心的聽眾，和別人說話要注意場合和心境，鼓勵別人談他自己，談符合別人興趣的話題，學會贊美別人。為了深入了解同學的思想狀況和感情需要，還必須加強交流。同宿舍同學的交往具有“近鄰性”的先決條件，如果能夠敞開心扉，以誠相待，同學關系就會在不斷的交流中調整、加深、鞏固和升華。同宿舍同學溝通方式很多，或采用個別談心的方法，談家庭，談學習，談見聞;或一起參加集體活動，進行郊游、聯(lián)歡、打掃衛(wèi)生等。在特定情況下，例如同宿舍同學產生思想波動、患病或遇到其他困難時，要真誠關心，熱度相助。與人為善是人際關系的致勝法寶，“善大莫過于誠”，真誠是人們心目中最可貴的也是最有分量的人際交往品質;在人際交往中還要學會理智地說“不”。每個人都有自己的日常事務和安排，當別人有求于己，而自己確實有重要的事情要做，可以誠懇地表示如果對方不著急的話，可以在完成手頭的事情以后協(xié)助對方，以求得他人的信任和理解。
春秋時齊國喪君，大臣們緊張地開始策劃擁立新君。齊國正卿自幼與公子小白非常要好，便暗中派人去莒國召小白回國即位。同時，也有人要接年長一些的公子糾回國為君，而魯國也正準備護送公子糾回齊，并派管仲帶兵在途中攔截回國的小白。雙方相遇，小白被管仲一箭射中身上銅制的衣帶鉤，險些喪命。為了迷惑對方，小白佯裝中箭而死，乘一輛輕便小車，晝夜兼程向齊都駛去。公子糾及魯軍以為小白已死，穩(wěn)操勝券，便放慢了回齊的速度，六天后才趕到。這時小白早已被擁立為齊君，并發(fā)兵乾時(今山引缶淄西)，大敗魯軍。小白登上了齊國國君的寶座，他就是歷史上赫赫有名的齊桓公。
齊桓公做了國君，心記一箭之仇，常想殺死管仲。當發(fā)兵攻魯之時，鮑叔牙對桓公說：“您要想管理好齊國有高候和我就夠了;您如想稱霸，則非有管仲不可!”桓公胸懷大度，放棄前嫌，當即接受了鮑叔牙的意見，并派他親自前往迎接管仲，厚禮相待，委以重任。得到管仲之后，桓公如魚得水，如虎添翼，找到了幫他振興齊國的人。管仲在桓公的大力支持下，大刀闊斧地進行了改革。
在政治方面，實行了“參其國而伍其鄙”的制度。使人民各安其居，各守其業(yè)，不任意遷徙流亡，以發(fā)展社會生產，鞏固統(tǒng)治。
在軍事方面，推行了“作內政而寄軍令”的措施。擴大了兵源，提高了戰(zhàn)斗力。
在經濟方面，實行了增加國家賦稅收入的措施。為齊國稱霸諸侯，奠定了物質基礎。
齊國很快國富兵強，實力雄厚，在諸侯林立的春秋福年的政治舞臺上擔任了主要角色。
三國時劉巴可以說是一貫反對劉備的人。曹操帶兵攻打劉備，別人都跟隨劉備南下，唯獨劉巴卻向北投降了曹操。赤壁之戰(zhàn)后，劉巴被困在荊州，諸葛亮寫信勸他歸順劉備，劉巴依然不肯，又投降了劉璋。劉備和他的將領都非常痛恨劉巴。但在攻打劉璋即將破城時，劉備卻下了一道命令：“誰要殺了劉巴，我就誅他九族?！币驗閯渲绖褪且粋€不可多得的人才，后來劉巴果然做了劉備的尚書令。
唐代魏征為太子李建成的屬官時，曾多次勸李建成殺掉李世民，但當玄武門之變后，李世民不但沒有殺他，還給了魏征很高的官做，而且非常倚重魏征。最終實現了唐初的繁榮發(fā)展，出現了貞觀盛世。
晉文公重耳在逃亡時曾被手下頭須偷走了財物，登上王位后以前沒有隨他逃亡的大臣很擔心受處罰，隨時可能作亂，這時重耳就赦免了頭須的罪責，還封他當了官，終于穩(wěn)定了當時的局面。
其他還有齊國孟嘗君受難時，眾門客紛紛離去，孟嘗君當時記仇記下了這些人的名單，后來孟嘗君又回到齊國，眾門客又都回來，孟嘗君接受了手下的建議，毀掉了名單，并沒有對門客進行絲毫報復。
楚莊王的絕纓大會，打勝仗后楚莊與眾將飲酒慶祝，并命自己的愛妾給眾將斟酒，突然蠟燭被風吹滅，黑暗中一片混亂，有人趁機拉了楚王愛妾的手，但是自己頭盔上的羽纓卻被楚王愛妾抓了下來。楚莊王得知了此事迅速命令先不要掌燈，眾將全部絕纓痛飲。后來那個被楚莊王寬容的軍將在關鍵時刻為楚莊沖鋒陷陣報效了楚莊王的寬容。
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承。“嚴以律己”就是心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。這是對黨員干部修身養(yǎng)性的基本要求，其核心是自重、自警、自醒。嚴以律己是寬以待人的前提，作為一名機關黨員，只有嚴格要求自己，才能更好的為群眾服務。
踐行“嚴以律己”，其次要以工作職能為主線，增強責任感。愛崗敬業(yè)才能干好本職工作，勤勞執(zhí)政才能在事物發(fā)展中找到規(guī)律，破解難題。要心懷感激，珍惜崗位，切勿心浮氣躁，消極怠工。要對自己的工作有一種使命感和責任感，切實履行好自己的職責，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難題、堅持不懈做好事。我們一定要樹立“干一行、愛一行，愛一行、精一行”的決心和信心，努力做好本職工作。
淺談嚴以律己心得體會篇十一
同志指出，嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。筆者以為，其中的關鍵在于要把握好“敬”和“戒”兩個字。敬，就是尊敬、恭敬，并由敬而有所畏;戒，就是戒除、戒忌，并由戒而有所止。心無敬畏，必然藐視戒忌、放縱自己，“什么話都敢說，什么事都敢干”，在貌似“豪邁灑脫”之中埋下痛苦甚至罪孽的種子，直至受到應有的懲處;心存敬畏，則會恪守規(guī)矩，安守本分，慎獨慎微，自省自警，自律清廉，在敬畏之中涵養(yǎng)共產黨人真正的大無畏精神，進而快樂工作，快意人生。因此，黨員領導干部，需在“敬畏”和“守戒”中“嚴以律己”。
古人云：“欲明人者先自明，欲正人者先正己?！鳖I導干部應從自身做起，自覺做遵紀守法的模范。自重就是要常懷對規(guī)矩的敬畏之心//，“舉頭三尺有神明”，這里的“神明”就是黨紀國法，就是規(guī)矩。只有遵紀守法，做人不“妄為”、有權不“任性”，才會贏得群眾信任與支持。自省就是要時時反省自己，做到防微杜漸。千里之堤，毀于蟻穴。黨的以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們，不守紀律不講規(guī)矩，往往是一切腐敗現象的源頭。古人尚且要求自己“吾日三省吾身”，更何況我們的黨員領導干部呢?因此，自律應作到以下兩點：一是自律就是要常常拿起規(guī)矩這把尺子量一量自己，拿起紀律的鐵掃把掃一掃身上的塵土，堅守從政做人的政治底線、法紀底線、道德底線，做到不沾不染、清正廉潔。二是自律重在知行合一。領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行，貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當作口號、流于形式，難免出現臺上臺下“兩個樣”，所言所行“兩張皮”的現象。
淺談嚴以律己心得體會篇十二
朝金纓在《格言聯(lián)壁》中有云：“靜坐常思已過，閑談莫論人非”。上聯(lián)講嚴于律己，下聯(lián)講寬厚待人。如何從傳統(tǒng)文化吸取營養(yǎng)，得到教誨，就從這句話做起，一個優(yōu)雅、寧靜、志遠、真誠、清凈、平等的人就被自己培養(yǎng)出來了。
做人就要反省自己，“靜坐常思已過”就是嚴于律己，只有靜下來，我們才能換位思考，檢討自己做人是否有不足，做事是否有欠妥，有沒有不夠仗義，或者疏忽大意?只有反省自己，知道做對事情不容易，才能減少對別人的抱怨、嫉妒、恨，才能學習到別人的經驗教訓?！伴e談莫論人非”是讓我們理解人的差異，在找自己不足的同時，要充分理解不同人的不同選擇與人生，少與人背后聊人是非。
謹記，世上沒有不透風的墻，是是非非總歸百川歸海，無心傳話者按照原話全文意愿直言不諱，自己可能沒有什么事情，但傳話者總有添油加醋著者，那你就非驢非馬了，結果我們就要被沖擊了。
沉默是金!沉默就是守規(guī)矩，就是政治。
淺談嚴以律己心得體會篇十三
東漢楊震“暮夜卻金”的故事向被傳頌?！疤熘?，地知，我知，你知，怎么能說沒有人知道呢?”被后人視為典范，昭示慎獨、律己的力量。
作風改進的重點在哪里?道德養(yǎng)成的抓手是什么?事業(yè)進步的基礎在何處?具體答案可能各不相同，但有一條是共同的，那就是嚴以律己。正如習近平總書記所說，“心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。”
做人的底線，為官的本分，都是值得叩問心靈的大題。腦中想著進退留轉，眼里盯著功名利祿，就容易翻船落馬?，F在，有的人心無敬畏、行無底線，不講身份、不顧形象，視規(guī)矩為“稻草人”，拋開規(guī)矩亂來;有的無視黨紀國法，存在以權壓法，以言代法、違法亂紀、徇私枉法的問題，打法律的“擦邊球”、搞“越位”行事。底線失守、人格淪陷，內心的閘門被撞開，就會濁浪斜出、惡水橫流。嚴以律己，要做到“三律”。
要有法律之律。當前，少數黨員干部知法犯法、執(zhí)法犯法，違法行為觸目驚心，破壞了黨的形象，也給自己和家人帶來了滅頂之災。在一些人看來，法律程序限制太多，許多“急病”等不得慢郎中，不如人治那樣靈活應變、及時有效。
殊不知，“善禁者，先禁其身而后人”，領導干部要做尊法學法守法用法的模范。法律面前人人平等，法治之下沒有特殊公民。領導干部帶頭守法，貴在自覺自愿，貴在堅持不懈。每一名黨員干部要把法治的第一粒扣子扣好，徹底摒棄人治思想和長官意識，決不搞以言代法、以權壓法，切實做到辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，做社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者和堅定捍衛(wèi)者。
要有紀律之律。黨規(guī)黨紀嚴于國家法律。一個人既然加入黨的組織就是以身許黨，“許”就是犧牲、奉獻之意，務必要接受黨組織一切紀律規(guī)范的約束。黨員和普通公民相比，必定要舍棄部分公民權利，接受更多的黨紀黨規(guī)制約，在政治上更講忠誠、在組織上更講紀律、在行動上更講規(guī)矩。
黨員違規(guī)違紀，就要受到黨組織紀律的處罰。近幾年，黨內出現了一些高級領導干部嚴重違紀違法事件，他們野心膨脹、踐踏法治，破壞黨的團結、搞非組織政治活動，黨中央堅決依法依紀進行了處理，并著手清除其政治影響，有力地維護了中央權威和黨的團結統(tǒng)一。省委為什么在全省開展嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩專題教育?為什么要用“顯微鏡”查問題，用“放大鏡”看危害，用“多棱鏡”找根源?就是要強化政治紀律和政治規(guī)矩的嚴肅性和約束力，大力營造風清氣正的政治生態(tài)。
要有心律之律。心律，就是高度自覺，建立在堅定理想信念基礎之上的自我之律。心律，方能心有所畏，行有所止。古人講，“吾日三省吾身”、“君子勿欺于暗室”、“君子慎獨”等等，都是這個意思。如果說法律之律是解決“不敢”的問題，紀律之律是解決“不能”的問題，那么心律之律就是解決“不想”的問題，是根本之律。黨員干部加強心律，要在提高思想境界上下功夫，管好自己的“頭、手、足”，不該想的不想，常思貪欲之害;不該拿的不拿，依法用好手中權力;不該去的地方不去，多把時間花在工作上、學習上，慎獨慎微、勤于自省，緊把關口、堅守底線，真正做到一塵不染、一身正氣。
淺談嚴以律己心得體會篇十四
在習近平總書記提出“三嚴三實”重要論述，中共中央辦公廳提出“三嚴三實”專題教育方案以來，區(qū)國資委、宏達興公司積極響應，宏達興內部開展了各種專題教育活動，從“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”這一主題出發(fā)，嚴格要求著我們自身的思想情況、工作情況以及生活情況。
今天，我想就學習“嚴以律己，以身作則”談點心得：嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。
當前，領導干部律己不嚴的主要表現為不守紀律、規(guī)矩意識淡薄、對黨紀國法缺乏敬畏之心。有的領導在工作上目無組織、目無紀律，弄虛作假、陽奉陰違，對組織當面一套、背后一套;有的視制度、規(guī)矩為“稻草人”，口無遮攔，什么話都敢說、什么事都敢做;有的把自己所管轄的單位、部門、當作“自留地”，搞公共權力部門化、部門權力個人化;有的拉幫結派、親親疏疏，搞小山頭、小圈子、小團伙;有的紀律散漫，上班時間侃大山、逛網店、打游戲、炒股票，遲到早退、我行我素;有的工作不安心、不用心，當“走讀”干部;有的有令不行、有禁不止，心無敬畏、行無底線，頂風違紀，不收斂不收手。
想要杜絕這些現象，首先要從思想上去重視，大到政策法律的主動學習、主動遵守、主動約束，小到生活工作中的一點一滴，不放松、不懶惰、不消極。要在思想上慎獨、慎微。所謂慎獨，就是在獨處之時能夠反躬自省、謹言慎行，不說大話，不夸?？冢彀鸵o靠思想，要把慎獨作為一種職業(yè)操守、一種思想品格、一種工作風骨，讓慎獨的思想意識像影子一樣伴隨我們的日常工作和生活。所謂慎微，就是要在細微之處能夠保持警惕、警覺、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。小節(jié)上把持不住，就會演變成大問題。今天，我可能沒有主動學習三嚴三實的深刻內涵，那么明天，我可能就要落后，就要掉隊，就要犯錯誤。要用“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘長鳴，嚴防一念之差、一時糊涂，嚴防不知不覺變質，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
想要真正在思想上做到嚴以律己，能否“慎獨慎微”是個大關口。我認為，慎獨就是讓我們在日常工作中，人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，在任何情況下都不見異思遷、見利忘義，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持一名共產黨人的革命氣節(jié)和政治本色。慎微，就是讓我們從大處著眼，從小處入手。
公司的盤子越大，細節(jié)之處就越多。細節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部半世勤勉，最終鋃鐺入獄，令人扼腕，往往是從生活、工作中的小事、小節(jié)開始的。所謂“合抱之木、生于毫末”，領導干部在個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范方面，也面臨許多必須慎微的度量關節(jié)線。
水屯市場地域寬廣、商戶眾多，今天你吃他家一頓飯，喝一杯酒，拿一張購物卡，明天就敢換一家，久而久之，吃人嘴短，拿人手短，就要幫人家跑腿、辦事，你的思想就被腐蝕了、就墮落了，就會違規(guī)違法。想要一輩子“擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗”，就要心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑，時時刻刻、事事處處把握好自己，高度重視細節(jié)，認真做好每件小事、管好每個小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。要時刻以：上班一分鐘，律己60秒”的工作原則要求自己。
其次，在工作、生活上，要保持我們的清正廉潔。清則心境高雅，清則正氣充盈，清則百毒不侵，清則萬眾歸心。我們的干部特別是領導干部能走到今天這一步都不容易，從基層一點一滴的摸爬滾打、艱苦奮斗才有了今天的崗位，今天我們所擁有的崗位，是用來帶動企業(yè)發(fā)展，造福企業(yè)員工，創(chuàng)造企業(yè)價值的，要時刻緊繃廉潔自律這根弦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，算一算腐敗的政治賬、經濟賬、名譽賬、親情賬和自由賬，明白什么是得不償失，不要發(fā)生一些不該發(fā)生的問題，到時候毀了自己的前程，毀了家庭的幸福，毀了公司的發(fā)展。在水屯市場這個大環(huán)境下，群眾關系復雜，人情多，稍微一個處理不當，就可以引起蝴蝶效應，導致一波未平，一波又起，反復管理，反復發(fā)生的事情。清正廉潔，更多是約束我們在日常管理水屯市場工作中做事的方式方法，這種方式方法要與思想上高度統(tǒng)一，思想律己，才能工作律己。
最后，我們領導干部要在各個方面接受監(jiān)督?？梢哉f，我們大多數領導干部都能夠嚴以律己，是值得信任的，但信任代替不了監(jiān)督，自律代替不了他律，失去監(jiān)督的權力必然導致腐敗。我們自身的力量是微小的，群眾的力量是偉大的。各級領導干部要增強接受監(jiān)督的意識，習慣于在監(jiān)督下用權，在監(jiān)督下工作和生活，自覺接受來自紀律與法律的監(jiān)督、黨內與黨外的監(jiān)督、組織與群眾的監(jiān)督、社會與媒體的監(jiān)督，對一些司空見慣、習以為常的小毛病，要“小題大做”、防微杜漸;對一些傳染性、危害性強的“病菌”，要早打“預防針”，不斷增強免疫力和抵抗力。
淺談嚴以律己心得體會篇十五
經常聽老板說：和別人發(fā)生爭執(zhí)、矛盾，或者做錯了一件事，首先要去找自身責任，就算別人有過錯，難道自己一點責任都沒有?我聽了之后，覺得很有道理。無論是在工作還是在生活中，我們都要做到嚴于律己，寬以待人。
人做錯事情，或者說錯話，就會找千百個理由，給自己臺階下，不去正視自己的錯誤，不去面對真實的自己。每個人的情緒就像一根小小的火柴，不從小細節(jié)上去控制自己，不自律，就會燒毀整座樓，到時想去挽救都來不及了。我們每個人或多或少都會有這樣的感覺，與別人爭執(zhí)時，你占了上風，把別人說的啞口無言，當時感覺舒坦了，但實際上，交際圈變窄了，長此以往，別人都會認為你是個心胸狹隘之人，就會慢慢遠離你了。
相反，寬以待人可以減少生活中許多不必要的摩擦和紛爭。不同的事物各有長短，“梅須遜學三分白，雪卻輸梅一段香。”每個人都有優(yōu)點和缺點，看人、對人，要見人之長，容人之短。多去學習別人的優(yōu)點，指出其缺點，給時間和空間去改正。古人說，“見賢思齊，見不賢而內自省”，即是這個道理。
淺談嚴以律己心得體會篇十六
“吾日三省吾身”、“見賢思齊，見不賢而省”是黨員干部勤于自省，勇于修正自身不足的重要指引。自省是不斷完善自我、不斷超越自我、不斷升華自己的人格和思想的一個必不可少的過程。嚴以律己，就必須培養(yǎng)自省能力，注重自省，善于自省。
首先要嚴以律己勤自省。從嚴是我們做好一切工作的保障。認真對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”和“三嚴三實”的要求，結合工作實際，洗塵除垢，“嚴”字當頭，“實”處入手，全面落實到做人、做事的每一個環(huán)節(jié)，落實到日常的言行之中，只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，真正將改進作風落到實處，創(chuàng)造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。
其次要轉變觀念加強自我約束。嚴以律己突出了自律，突出了個人修養(yǎng)在黨風廉政中的基礎性作用，把作風建設從制度層面升華到了價值層面。黨員干部要主動加強自我修為，從“要我做”變成“我要做”，積極主動追求修身的更高境界。黨員干部要清醒的認識到什么事可為不可為，不去闖紅線，在自律的同時自覺接受各方面的監(jiān)督，并自覺遵守紀律和各種規(guī)定。做到自我約束、自我提高，徹底拋棄“要我做”的心態(tài)和狀態(tài)。
淺談嚴以律己心得體會篇十七
認真學習“嚴以律己”要求，必須深入了解“嚴以律己”的宗旨、內涵。嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念;嚴以用權，堅持用權為民，不以權謀私;嚴以律己，心存敬畏、勤于自省，遵守黨紀國法;謀事要實，不好高騖遠，不脫離實際;創(chuàng)業(yè)要實，腳踏實地、真抓實干;做人要實，做老實人、說老實話、干老實事。
“嚴以律己”要求，為廣大黨員干部加強自身修養(yǎng)規(guī)定了應遵循的基本準則和目標追求。作為審計隊伍中的紀檢干部應積極按照“嚴以律己”要求，努力在個人修養(yǎng)和能力素質上達到新的境界。要做到“五有”：
一要有“忠誠之心”。忠誠，是審計干部對審計事業(yè)的責任和義務，是審計人員的立身之本。天下至德，莫大于忠。審計署頒布的審計職業(yè)道德是“忠誠、團結、廉潔、公正、高效”，忠誠，是擺在第一位的。審計最需要的就是忠誠。審計干部只有忠誠，才能滿腔熱情，為國為民;只有忠誠，才能愛崗敬業(yè)，盡職盡責;只有忠誠，才會無私無畏，公平公正;只有忠誠，才會努力思考，開拓創(chuàng)新。
二要有“剛正之脊”。剛正出于公心，正派源于正氣。作為審計干部，要把“剛正”作為修身立命之本，看做是一種人品、一種修養(yǎng)、一種氣節(jié)。要以心正服人，辦事不離“章”、行為不越“軌”。要以言正聚人，言而有度，言而有理，言而有據。要以氣正感人，有一種剛正不阿、正氣浩然的氣概，有一種不計個人得失、無私奉獻的品質。在審計過程中，要堅持原則，敢于碰硬，不徇私情，執(zhí)法公正。在遇到權與法錯位、利與法倒置等矛盾和沖突時，必須堅決捍衛(wèi)和維護法律尊嚴，不以權枉法;正確處理利與法的關系，不以錢瀆法;正確處理情與法的關系，不以情換法。
三要有“抓鐵之手”。鐵面審計，關鍵在于鍛造履職盡責的過硬本領。審計人員要掌握四種能力。要善“言”，不僅要“能說會道”，還要把握好時機，善于應變，客觀、真誠地去發(fā)表自己的見解、思想，化被動為主動，能在給人啟發(fā)、讓人心悅誠服的同時，輕松化解矛盾，達到事半功倍的效果;要善“寫”，審計成果必先成文，要具備深厚的文字功底。文字表達要準確無誤，客觀、真實、嚴密，經得起推敲，經得起反駁;要善“干”，只有懂本行，擁有過硬的業(yè)務能力，憑自己的實力、技藝、智慧、毅力去拼搏，才能發(fā)現問題，提出建議，督促整改，規(guī)范行為;要善“謀”，在審計工作中經常要面對不同的人、處理各種問題，遇事要冷靜，要有謀，要能謀，要敢謀。
四要有“踏石之腳”。審計干部要履職盡責，有所作為，就要腳踏實地，扎扎實實做好本職工作。在審計機關作風建設中，審計署領導提出了審計人員應當在“實”字上下功夫，要堅持求真務實，做老實人，辦老實事，說老實話。審計干部需要丟掉身上的浮躁之氣，在“實”和“細”字上下功夫，腳踏實地，勤干事，干實事，自覺置身于承載審計光榮使命的歷史方位中。
五要有“金剛之身”。打鐵還需自身硬。“一念之差”往往成為“一生之痛”。審計干部手中或大或小都有些權力。如果經不住各種誘惑，就有可能被拉下水。因此，審計干部要時刻保持清醒頭腦，把好三道關口。一是慎用權力。牢記權力人民賦予，監(jiān)督依靠法律。在審計過程中，必須牢記為人民服務的宗旨，真心誠意地為人民謀利益，切不可將權力視為己有、為己所用。二是看淡名利。古人云：“黃金萬兩，日食三餐;大廈千間，夜眠八尺”。物質享受總是暫時的，精神則是永恒的，必要的物質是需要的，但不可追名逐利。三是堅守節(jié)操。要堅持生活正派、情趣健康。做到不法之事不干，不義之財不取，不正之風不染，始終守住審計干部純潔的精神家園。
淺談嚴以律己心得體會篇十八
第一段：引言（100字）。
嚴以律己，是一種自我約束與自檢的能力，也是個人修養(yǎng)的體現。在人生的道路上，我們難免會遇到困難與挫折，但是只有能夠嚴格要求自己，時刻以嚴以律己的態(tài)度對待自己，才能取得更多的進步。通過自律，我們能夠培養(yǎng)良好的品質和習慣，塑造出真誠、堅韌、勇往直前的人生態(tài)度。以下是我個人對于“嚴以律己”的心得體會。
第二段：自我要求（300字）。
嚴以律己首先體現在自我要求上。人之所以能不斷進步，關鍵在于良好的自我管理能力。在日常生活中，我時刻要求自己始終保持高尚的道德品質，對待他人要有真誠、友善的態(tài)度。在學習上，我要求自己每天都要有固定的學習時間，并制定合理的學習計劃。無論是在家庭生活中還是在工作中，我都要求自己做到守時、守信、守法。只有深刻樹立起從小事做起的嚴以律己意識，才能積累起堅實的基礎。
第三段：保持自律（300字）。
保持自律是嚴以律己的核心。自律是人的一種習性，只有時刻保持自律，才能在困難面前保持冷靜、堅強的心態(tài)。在我個人的成長中，我意識到只有不停地要求自己，并在實踐中真正地付出行動，才能真正做到自律。在面對困難時，我會告訴自己不要輕易放棄，要堅持下去。同時，我也會及時糾正自己存在的不足和錯誤，保持對自己要求的嚴格。
第四段：克服困難（300字）。
在實踐嚴以律己的過程中，我也遇到了很多困難。例如，有時候我會過于苛求自己，導致情緒低落；有時候我無法堅持自己制定的計劃，導致時間的浪費。然而，正是通過與困難的斗爭，我不斷地成長和進步。在我克服困難的過程中，我找到了一些有效的方法，如設定小目標，并通過堅持不懈的努力達成目標；同時，我也學會平衡工作與生活，以避免過度壓力帶來的情緒困擾。
第五段：收獲與總結（200字）。
通過實踐“嚴以律己”，我逐漸養(yǎng)成了良好的自律習慣。我發(fā)現，只有自己嚴格要求自己，才能使得自己快速成長。在自律的過程中，我不僅培養(yǎng)了自己的堅韌和勇氣，更重要的是樹立了自己的品格和道德觀。嚴以律己的人，往往是有原則、有信用、有擔當的。通過嚴格要求自己，我學會了解決問題、面對困境，并能以積極主動的態(tài)度處理人際關系。這些收獲為我的人生增添了一抹亮色。盡管實踐中仍有不足和困難，但我堅信只要我能持續(xù)不斷地嚴以律己，我一定會走向更加成功的人生道路。
總結：
嚴以律己，是一種修身養(yǎng)性的重要方式。只有通過嚴格要求和自我約束，我們才能塑造出一個更好的自己。在自我要求、保持自律、克服困難的過程中，我們可以逐漸培養(yǎng)出堅韌、勇氣和擔當的品質。通過嚴以律己，我們能夠在人生的旅途中追求更高的目標，取得更大的成就。所以，讓我們從現在開始，嚴以律己，成就更加美好的未來。
淺談嚴以律己心得體會篇十九
按照公司學習安排，我就對“嚴以律己”的思考和認識同大家交流。
習近平總書記強調指出：“教育實踐活動要以縣處級以上領導機關、領導班子、領導干部為重點。各級領導干部既是活動組織者、推進者、監(jiān)督者，更是活動參與者，要以普通黨員身份把自己擺進去，力爭認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌。”在此之前，中央政治局制定了“八項規(guī)定”，明確提出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風。本次會議上習總書記的再次強調，無疑是向各級黨員領導干部提出了一個明確的要求，必須要以身作則，嚴以律己，帶頭改進作風，做“改進四風”的“帶頭人”。
如習總書記在講話中所說，“面對世情、國情、黨情的深刻變化，精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險更加尖銳地擺在全黨面前，黨內脫離群眾的現象大量存在，集中表現在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這‘四風’上。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除?！?BR> 十八大以來，中央嚴肅查處了一系列發(fā)生在領導干部身上的大案要案，原四川省委副書記李x、中央編譯局前局長衣x、國家發(fā)改委原副主任劉x、鐵道部原部長劉x、安徽省原副省長倪x等一批高級領導干部先后落馬。綜觀這些腐敗案件，有一個非常明顯的特點就是，這些領導干部無一例外的都在“四風”方面存在著這樣或者那樣的問題。俗話說的好，上梁不正下梁歪。
這些案件的發(fā)生，都充分說明了領導干部的作風好壞，直接影響著一個單位乃至一個地方的黨風、政風，人民群眾判斷一個地方的干部，也往往多是從這個地方的領導干部身上，來判斷整個干部隊伍的形象。什么樣的領導帶什么樣的兵，領導干部的作風在一個地方和一個單位就是風向桿，就是一面旗幟，有著很強烈的引領和導向作用。作風不好，就會讓一個地方瘴氣彌漫，發(fā)生在重慶市的一系列腐敗案件就充分說明了這一點。反之，領導干部的作風好，廣大基層干部就會主動效法，這個地方的正氣就會占領主陣地，良好的黨風帶政風，促進民風根本好轉，就會在一個地方形成風清氣正的良好氛圍，才能為經濟社會發(fā)展打造良好的發(fā)展環(huán)境。
自覺加強學習是有效改進“四風”的基礎條件。
學習是一個人不斷充實和豐富自己的必要手段。如果放松了學習，大腦就會逐漸荒蕪，就會滋長很多烏七八糟的雜草，就難以集中精力、智慧去思考和謀劃本職工作，作風也就漂浮起來。實際上，在領導干部中也確實存在著種種的“本領恐慌”和“領導力危機”，迫切需要我們通過學習，創(chuàng)新觀念，提升能力，轉變領導方式，以適應新的環(huán)境要求，順利地完成領導使命。要把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求，把學習提高到加強黨的先進性、純潔性建設的政治高度來認識，端正學習態(tài)度，樹立優(yōu)良學風，堅持在馬克思主義的正確價值觀和科學方法論的指導下，將一切有用的理論、知識和經驗轉化為解決實際問題的正確的思想方法和工作方法，以讓自己的情趣健康起來，讓自己的格調高雅起來，讓自己的思想端正起來，讓自己的能力堅實起來，切實增強有效應對、駕馭復雜局面，處理復雜問題，提高治國理政的能力和水平。
要做群眾路線的踐行者。
群眾路線是黨的根本工作路線。以毛澤東為代表的中國共產黨在長期斗爭中形成了一切為了群眾、一切依靠群眾和從群眾中來、到群眾中去的群眾路線。面對當前黨內存在的各種不正之風，必須要在全黨開展黨的群眾路線教育實踐活動，這也是實現黨的十八大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求。
各級領導干部都要做群眾路線教育活動的組織者和參與者，更要做群眾路線的踐行者，也只有自覺踐行群眾路線，主動深入基層，深入群眾，多聽民音，察民情，體民苦，站在人民群眾的立場思考問題，為人民群眾出主意，想辦法，切實解決人民群眾最為關心的實際問題，才能有效地客服“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風”。只有自覺帶頭踐行群眾路線，才能進一步號召各級黨員干部主動深入基層開展調查研究，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，興群眾之所利，用實實在在的工作成效，贏得人民群眾的支持和愛戴，用實實在在的工作成效來檢驗“四風”是否得到改進，用人民群眾的口碑來檢驗“四風”是否改進。
改進“四風”，領導干部要敢于帶頭除病去垢。
除病去垢是改進“四風”的重點，群眾路線教育活動的開展歸根結底就是要找出廣大黨員干部尤其是黨員領導干部身上存在的污垢，并有效祛除之。誠然，當前在黨員隊伍中特別是一些領導干部中，存在著“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風”等種種作風方面的問題，眼睛里只看權力財富不看群眾疾苦，頭腦里只思領導喜好不思群眾冷暖，工作中只謀個人政績不謀群眾利益，和群眾越來越疏遠，關系越來越冷淡。
這些問題已經嚴重影響到了黨的執(zhí)政之基的穩(wěn)定，必須要糾正，改變。各級黨員領導干部都要敢于向自己開刀，不怕丟面子，不怕亮短處，不捂遮羞布，開誠布公，坦誠相見。要敢于開展批評和自我批評，既要大膽找出自身的問題，也要敢于拋開情面，亮短揭丑，不當“老好人”，不做“和事佬”。在查找問題的同時，要深入查找問題的癥結，找準病根，對癥下藥，下猛藥。只有不斷地自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高，時?！罢照甄R子、正正衣冠、洗洗澡、治治病”，把自己真正亮出來，把手術刀真正動起來，徹底剖析，才能真正做到從群眾立場上想問題、辦事情，才能有的放矢地解決問題，才能從根本上革除“四風”之弊，才能讓為民務實清廉的要求深深植根于思想和行動中，以優(yōu)良的作風贏得群眾的擁護和支持。
淺談嚴以律己心得體會篇二十
今天我們在這里談嚴于律己。在沒有他人監(jiān)督下能嚴以律己，靠什么?靠自己的意念，靠慎獨。劉少奇同志在論《共產黨員的修養(yǎng)》一書中曾經說過：“因為他無私心……即使在他個人獨立工作、無人監(jiān)督、有做各種壞事的可能的時候，他能夠慎獨，不做任何壞事。他的工作經得起檢查，絕不害怕別人去檢查。”慎獨，就是要做到人前人后一個樣，有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣，八小時工作時間內和八小時以外一個樣。如何做到嚴以律己?要注重過好“五關”：
一)過好小節(jié)關。三國的劉備告誡他兒子：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。一個人的演變往往是從小事開始的，開始是吃一點、喝一點、拿一點，對貪污腐敗從看不慣到見慣不怪，從不敢干到跟著干，從貪小便宜到受賄索賄。“聚沙成塔，聚腋成裘”說的就是積少可以成多，一定量的積累可以產生質的變化的道理。任何事物都有一個從量變到質變的發(fā)展過程，平時不拘小節(jié)，小錯就有可能釀成大錯。明朝御史張瀚，上任之初拜見都察院長王延相。王延相對他說：“我昨日乘轎進城遇雨，從灰場到長安街時，一位穿了雙新鞋的轎夫，開始很小心地擇地而行，生怕弄臟了鞋子。后來，不小心踩在泥潭里，于是，他便不再有什么顧忌，什么地方都敢踩下去了?！辈荒苁冀K保持一份拒腐防變的警覺，就很有可能像那個轎夫那樣既然已弄臟了鞋子，那就破罐子摔破，沒有什么好顧忌的了。
二)過好初次關。人生貴善始。加強黨性修養(yǎng)，保持自身廉潔，關鍵在于第一次。把好了第一次，就掌握了主動，就能在各種腐蝕誘惑面前立于不敗之地。在財、色、賭等問題上，只要有了“第一次”，沖破了第一道“防線”，就會“兵敗如山倒”，欲望的“洪水”就會一瀉千里。很多人犯錯誤都是因為第一次把關不嚴開始的。
三)過好權力關。腐敗說到底是權力的腐敗，防治腐敗的根本問題就是要解決濫用權力和以權謀私的問題。我們應該如何認識看待和正確行使權力呢?一要明確權力從何而來。毛澤東同志說：“我們的權力是誰給的?是工人階級給的，是占人口百分之九十以上的廣大勞動群眾給的?！倍鞔_權力是一種責任。權力是一種責任。權力有多大，責任就有多大。只有做到權力在手思責任，重任在肩有作為，才能得到人民群眾的信任和尊敬。如果該作為時不作為，不該作為時亂作為，必將被人民群眾所唾棄。三要明確權力怎么用。要正確對待和行使手中的權力，慎之又慎地為黨和人民掌好權、用好權，做到不缺位、不錯位、不越位，確保權力在行使過程中不違紀、不違法、不離譜、不出格，確保權力在服務于人民、服務于黨和國家的事業(yè)中發(fā)揮最大的效能和作用。
四)過好金錢關。有的人因控制不住貪欲，落到一敗涂地。原河北省對外經貿廳副廳長李友燦受賄，僅一年零九個月受賄4744萬元，平均每月220萬元，被判死刑;北京中關村某銀行副行長霍海音貪婪成癖，收受各種汽車24輛，有產權證房屋15套。這就印證了一句名言：“上帝要使其滅亡，必先使其瘋狂?！?BR> 五)過好美色關。近些年來，不法分子對掌握實權的領導干部不僅搞金錢攻關，還搞美色攻關。一些意志薄弱的領導經不起誘惑，大搞權色交易，這些人為了滿足自己不正當的需要，最后走上滅亡的命運。原全國人大副委員長成克杰、貴州省原省委書記劉方仁、河源市委原副書記盧建中、公安部原副部長李濟周等都是因為貪戀美色而出問題的。這些教訓，不得不引起廣大黨員干部的警醒好警覺。
淺談嚴以律己心得體會篇二十一
在“三嚴三實”的重要論述中對嚴以律己提出了明確要求，就是要心存敬畏、手握戒尺、慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，嚴守政治規(guī)矩，做到為政清廉。嚴以律己是對古今修己正身之道的凝練和提升，是新形勢下加強黨的思想政治建設和作風建設的重要原則，為黨員干部指明了立身之本、為政之基，是領導干部成事之要。
嚴以律己是增強組織戰(zhàn)斗力的重要基礎，內化于黨的建設始終。一方面，嚴以律己融匯在黨的血脈里，是共產黨人優(yōu)秀的政治基因。中華民族自古就有嚴以律己的優(yōu)良傳統(tǒng)，“吾日三省吾身”“歸咎于身，刻己自責”“善禁者，先禁其身而后人”，講的都是這個道理。我們黨是先進文化的傳承者，從誕生之日起，就把嚴以律己作為一條重要標準，對每一個黨員提出要求。從井岡山到延安，從西柏坡到北京，90多年間，我們黨之所以能始終成為國家和民族事業(yè)的堅強領導核心，帶領全國人民在革命、建設、改革中取得一個又一個勝利，離不開嚴明的紀律和規(guī)矩。另一方面，嚴以律己也體現了黨的建設的時代要求，是永葆黨的先進性、純潔性的內在保證。我們黨有8700多萬黨員，黨員干部能否嚴以律己，關乎人心向背，影響政治生態(tài)與發(fā)展大局。當前，黨員干部隊伍中存在一些突出問題，有的喪失了共產黨人應有的政治本色，有的漠視黨紀國法，有的在“糖衣炮彈”前翻船落馬，表現不一而足，但根子就是在理想信念上偏了方向，在嚴以律己上出了偏差。
黨員干部做到嚴以律己，本質在于正確對待個人私欲與黨性原則，關鍵就在面對各種誘惑時保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關口。
一是以黨紀國法為規(guī)，做清正廉潔的干凈人。嚴守黨的紀律是對黨員干部的基本要求。一個政黨，如果沒有鐵的紀律，就會成為一盤散沙，就會喪失戰(zhàn)斗力和生命力。作為黨員干部，首先要樹立政治紀律和政治規(guī)矩的意識，始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章，堅決維護紀律，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨的立場上想問題、辦事情。
嚴守法律規(guī)定，就要筑牢正確的權力觀、地位觀、利益觀。心存敬畏、手握戒尺，決不搞以言代法、以權壓法、權利交易，始終做到清廉自首、干干凈凈。
二是以知行合一為藥，做對黨忠誠的老實人。對黨絕對忠誠是嚴以律己的核心。現在，黨員干部中有少數“兩面人”，價值觀扭曲、人格分裂、表里不一，大搞政治投機主義，偽裝清廉、偽裝純潔、偽裝正直，對組織演兩面派，對群眾唱雙簧戲，用假面具掩蓋骯臟的靈魂和丑惡的行為，成為“口言善，身行惡”的“國妖”。黨員干部嚴以律己，不僅要看說什么，更要看怎么做。嚴以律己不是一句口號、一種偽飾，只有真正內化于心，才能做到外化于行，體現到工作和生活的各個方面。
三是以自重自省為戒，做防微杜漸的明白人。要做到慎獨。“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨也。”東漢楊震“暮夜卻金”的故事被奉為典范，以“天知，地知”對應“你知，我知”，告訴我們“舉頭三尺有神明”，做人為官就要心中有戒、心中有畏。在公眾視線之外，在沒有監(jiān)督的情況下能不能正確對待利益誘惑，能不能堅定自守，考驗著每一個黨員領導干部做人從政的底線。做到慎獨，根基在堅定理想信念。心有所向，方能行有所止。想清楚入黨為什么、權利做什么的問題，真正做到一塵不染、一身正氣。
要做到慎微。“積羽沉舟，群輕折軸?！贝蠊?jié)與小節(jié)從來都是相互統(tǒng)一、互為依存的。有的黨員干部認為，一些人情往來的小事算不上什么。但須知“小者大之漸，微者著之萌”，有多少干部是從一頓飯、兩杯酒、幾張卡開始，漸漸滑向了貪污腐敗的深淵。對黨員干部來說，在如何對待權力和利益的問題上，從來就沒有小事，只有謹記萬事皆有初，當遇到“第一次”，聽到“下不為例”的時候，堅決守住防線，才能讓“病毒”無機可乘。
四是以接受監(jiān)督為鏡，做檢身修德的清醒人?！坝^于明鏡，則瑕疵不滯于軀;聽于直言，則過行不累于身”。黨員干部嚴以律己，很重要的一點就是自覺接受黨內監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，以他律促進自律。要正確認識監(jiān)督。黨員干部特別是領導干部手中有一定權力，權力不見陽光就會滋生細菌，就會變質。監(jiān)督不是跟自己過不去，而是一種約束，更會一種保護。有了監(jiān)督，就可以在自律之上再加一把“鎖”。如果排斥監(jiān)督，一意孤行，出了問題，犯了錯誤，則悔之晚矣。要敢于接受監(jiān)督。接受監(jiān)督難免會碰到“痛處”，自己可能不那么舒服，這就需要有一心為公的勇氣，有廣泛納諫的胸懷。把自己的言行暴露在公眾之下，用“言者無罪，聞者足戒”、“有則改之，無則加勉”的態(tài)度對待監(jiān)督，才能聽到真話，發(fā)現問題，不斷完善自己。要善于接受監(jiān)督。隨著信息傳媒的發(fā)展，黨員干部一些很小的事情也可能在很短時間內引發(fā)廣泛關注。出了問題想捂住很難，只有主動接受監(jiān)督，該公開的信息及時公開，本著實事求是、為民負責的態(tài)度以正確引導，方能為我們的事業(yè)不斷增添正能量。
習近平總書記在中共中央政治局專門會議上指出，要堅持自重、自省、自警、自勵，養(yǎng)成慎始、慎獨、慎微的意識，走好人生的每一步。
慎始、慎獨、慎微，“始”是第一次，“獨”是一人獨處，“微”是小事小節(jié)?！笆肌睍r能自省，“獨”處能自持，“微”處能自控，就達到一定境界了?！按蟮乐幸?，天下為公”，舍棄“小我”，成就“大我”，堅持“大節(jié)”，把握“小節(jié)”，就是一個堂堂正正站立的人。
具體來說，我認為要做到以下三點：
一是慎始。明代《松窗夢語》里記載著一個很有哲理的故事：下雨天里，有個轎夫穿了一雙新鞋。開始時，這個轎夫小心翼翼地循著干凈無水的地方走，可是后來一不小心踩進了泥水坑。再往前走的時候，這位轎夫就再也不顧及自己的新鞋子了，隨便它往泥水坑里踩。書中評道：“做官、做人、做事的道理，和這位轎夫的新鞋不小心踩進泥水坑里是一樣的啊!只要人一不小心犯了錯，那你以后就再也不會有所顧及了。因此，常常約束自己行為，是一個人經常修煉的功課?！比松F在善始。從某種意義上講,“第一次”既是“缺口”，也是“關口”，第一道“防線”被突破了，往往會“兵敗如山倒”;第一道“閘門”一旦打開，欲望的“洪水”就會一瀉千里。事實證明，違法犯罪無一不是從“第一次”開始，一步步走向深淵的。由轎夫從“擇地而行”到“不復顧惜”的變化，啟示我們要慎始慎初，走好第一步，把好第一關。
二是慎獨。就是一個人獨處時仍能謹慎自律，嚴格要求自己?！逗鬂h書·楊震傳》中記載，縣令王密拜見刺史楊震時，懷中揣了十斤金子想送給楊震。楊震說：“我了解你，你不了解我，這是怎么回事呢?”王密說：“這么晚了，沒有人能知道這件事?！睏钫鹫f：“天知道，神知道，我知道，你知道。怎么能說沒人知道?”王密羞愧地退出去了?！吧鳘殹笔羌訌娮晕倚摒B(yǎng)的一個重要要求，應把“慎獨”作為人生的重要信條，終生堅持。我們做人行事，就應該“事無不可對人言”，光明磊落，心胸坦蕩，在學習、工作和生活中，說老實話，干老實事，做老實人，不給黨和人民的事業(yè)抹黑，不做不該做的事，不伸不該伸的手，不拿不該拿的物，不說不該說的話，不去不該去的地，不吃不該吃的飯，八小時之內和之外一個樣，在家在外一個，對熟悉的不熟悉的一個樣，對老弱病殘一個樣，對群眾一個樣，對領導一個樣……慎獨以存志，志高方長遠，長遠方成事。
三是慎微。千丈之堤，潰于蟻穴，事物的發(fā)展總有一個從小到大、由輕到重、自少到多的過程?！拜p者重之端，小者大之源，微者著之萌”，對我們來講，做事要自覺把握量變與質變的規(guī)律、正確看待輕與重、大與小的辯證關系，如果對誘惑之“微”不嚴防，對蛻變之“漸”不嚴杜，最終必然釀成大錯?！耙荒钸^差，足喪生平之善;終生檢飭，難蓋一事之愆?！敝挥小胺牢⒍艥u，憂在未萌”，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想、常報組織之恩，才能始終保持健康的人生追求，無愧于組織的培養(yǎng)和群眾的期待。
淺談嚴以律己心得體會篇二十二
對領導干部而言，嚴以律己是立身之本，更是為政之基。習近平總書記強調，嚴以律己，就要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴以律己，是對古今修己正身之道的凝練和提升，具有很強的現實意義。
當前，領導干部面臨的考驗和誘惑十分復雜，常懷律己之心，是其永葆政治本色的內在保障。
“不能勝寸心，安能勝蒼穹?”建國初期，周恩來搬進了中南海西花廳。西花廳是清朝乾隆年間修建的老式平房，潮濕陰冷。身邊工作人員多次提出修繕，他說:“我身為總理，帶一個好頭，影響一大片;帶一個壞頭，也影響一大片?！睂︻I導干部來說，律己能贏得尊重，樹立威望;律己能凝聚民心，匯聚發(fā)展正能量。我們要經常審視自己，看一看自我要求嚴不嚴?對家人、親屬、身邊的工作人員要求嚴不嚴?是不是謹慎交友、從善交友、擇廉交友?公生明、廉生威，我們只有嚴以律己，以身作則，才能帶出好隊伍，養(yǎng)成好風氣。
嚴以律己，就要敬畏群眾、敬畏法紀、敬畏責任。對群眾心存敬畏，就要時刻為群眾著想，千方百計解決群眾所盼、所急、所需;對法紀心存敬畏，就要“手握戒尺”，維護國家法律和黨的紀律權威，堅守黨紀國法防線，抵制腐化墮落;對責任心存敬畏，就要不忘使命，勇于擔當，努力創(chuàng)造經得起考驗的一流業(yè)績。
領導干部手中擁有一定的權力，極易成為一些別有用心的人拉攏腐蝕和公關的目標，因此，領導干部要時刻保持警惕，常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之想，常守為官之德。時刻牢記:“手莫伸，伸手必被捉?！鳖I導干部要管好自己的“手”和“腳”，若常常光顧那些不該去的地方，往往會馬失前蹄，甚至跌進違法犯罪的泥坑。
嚴以律己，必須強化自律，提高自我約束能力。自省才能做到自知，自知才能達到自律。領導干部要善于自省，按照黨章規(guī)范言行，對群眾的批評意見“有則改之，無則加勉”。要嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，守住理想信念防線和思想道德防線;要切實加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。
作為領導干部，要強化自我教育意識，自覺把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式對待，從而提高自身修養(yǎng)，提高拒腐防變的能力。
淺談嚴以律己心得體會篇二十三
習近平總書記提出的“三嚴三實”，不僅是貫徹黨的群眾路線教育實踐活動的現實需要，也是黨員干部立身為官的作風準則。其中，“嚴以律己”的要求既是黨員干部加強黨性修養(yǎng)的老話題，更是投身全面深化改革的新課題。
“嚴以律己”的本質屬性實際上是如何看待欲望的根本問題。一是要保持定力。黨員干部要樹立正確的名利觀、地位觀和權力觀，在職務升遷上要有感恩心，在待遇反差上要有平常心，在名利得失上要有進取心，不盲目攀比，不左顧右盼，堅決抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，切實穩(wěn)得住心神、耐得住寂寞、經得起考驗、守得住清貧。二是要守住底線。要守住政策的底線，堅持講原則不講情面，辦事先定規(guī)矩，不亮人情關系的綠燈，不開下不為例的口子，不打制度空白的擦邊球，嚴格按政策規(guī)定辦事;要守住紀律的底線，對重要、敏感的利益事項約法三章，劃線定界，并嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，不讓別有用心的人有機可乘，不讓頂風違紀的人心存僥幸;要守住道德的底線，始終懷公心，有正氣，講責任，經常算算經濟賬、良心賬和政治賬，不因一時貪念自毀前程，不因親情故交徇私枉法，不因蠅頭小利損公肥私。三是要把好關口。不良欲望誘惑往往會在黨員干部工作以外打開缺口，黨員干部嚴以律己必須管住愛好、交往和親屬。在吃喝應酬、個人喜好、人情交往上把關設防立卡，防止酒肉朋友的哥們義氣，警惕投己所好的腐蝕拉攏，杜絕刮枕邊風的曲線行賄。
嚴以律己，最現實的要求就是秉公用權、廉潔從政。一是用權重在陽光透明。黨員干部不僅要把權力關在制度的籠子里，更要把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，堅持權利行使全程公開公示，個人重要事項主動報告，重大決策不搞獨斷專行，選人用人不搞親疏后薄，敏感事務不搞暗箱操作，真正讓權力在陽光下運行。二是用權重在循規(guī)蹈矩。常懷律己之心，就是敬畏權利、慎用權利，給權力涂上“防腐劑”、帶上“緊箍咒”，錯的越軌的事堅決不干、出格的忙堅決不幫、徇私的門堅決不開，不為利益誘惑所動、不為人情關系所縛、不為歪風邪氣所擾，當好黨紀國法的“守夜人”和“防火墻”。三是用權重在肩扛責任。牢記‘領導就是服務’、“權力就是責任”的箴言，把權力用在造福一方、為民謀利上，而不是把權力玩到極致、用在私處，多想黨和人民的囑托，多想群眾有哪些期盼，真正承擔起教育人、培養(yǎng)人的責任，承擔起服務改革、建設發(fā)展的責任，“身正方能聚人，律己方能服人”。黨員干部嚴于律己關鍵是率先垂范、以身作則，凡事站在排頭，走在前列，先干一步，不做臺上臺下不一致的兩面人、不做動口不動手頤指氣使的橫眉人，切實以模范表率行動帶動群眾。要學習焦裕祿同志心中裝著全體人民、唯獨沒有自己的公仆情懷，艱苦樸素、廉潔為公、任何時候都不搞特殊化的道德情操，一言一行不忘公仆形象，一舉一動常思百姓冷暖，用一心為公、真心為民充盈自己的人格基因，真正讓群眾真誠認同、自覺追隨。
談如何做到。
淺談嚴以律己心得體會篇一
3月9日，在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。
“三嚴三實”講話從精神支柱、價值最求、行為規(guī)范等方面，全面闡述了新時期優(yōu)秀黨員干部的精神特色，既是正心修身的思想守則，也是干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。“三嚴”之中，嚴以修身是基礎，嚴以用權是關鍵，嚴以律己是保證。踐行好“三嚴三實”專題教育，關鍵要從思想入手，從嚴以律己做起。
嚴于律己，要堅定理想信念。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。要堅定道路自信、理論自信和制度自信，不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要始終堅持正確政治方向，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在考驗挑戰(zhàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住。
嚴以律己，要時刻嚴守黨紀國法。黨紀國法是是秩序、是規(guī)范、是一切行為的準則和一切工作取得勝利的基本保證。領導干部必須始終保持清醒堅定的政治立場，對法紀心存敬畏，自覺維護黨紀法規(guī)的權威，堅持依法依紀辦事，堅決不搞違法亂紀之事。做尊法學法守法用法的模范，帶頭守法，自覺自律，持之以恒。
嚴以律己，要牢記“為人民服務”的根本宗旨。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，這就要求我們要始終堅持人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點，強化大局意識、奉獻意識、服務意識，多干為民謀利、為民造福之事。
嚴以律己，要把好慎獨關。慎獨、慎微是個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑。公職人員在服務群眾的同時，其一言一行都在人民群眾的輿論注視之下，因而更要做到慎獨、慎微，勤于自省，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
淺談嚴以律己心得體會篇二
在人生的征程中，嚴以律己是一種高尚的品質。只有擁有一個自律而有責任心的內心，才能成就自己，也能為社會作出更大的貢獻。在我的成長過程中，我也深有體會，嚴以律己的重要性。在下文將從明確目標、培養(yǎng)習慣、保持堅持、增強意志力以及珍視時間五個方面詳細探討嚴以律己的心得體會。
一、明確目標。
嚴以律己的第一步就是明確目標。沒有一個明確的目標，人們就很難作出正確的決策和行動。明確目標可以讓我們有一個明確的方向，為自己的努力和付出注入動力。只有在明確目標的指引下，我們才能夠清楚地知道自己要做什么，不會迷失在生活的迷津中。
二、培養(yǎng)習慣。
嚴以律己還需要培養(yǎng)好的習慣。良好的習慣可以成為我們自覺自愿去做正確事情的驅動力。比如，管理時間、保持健康的生活方式、讀書、思考等等，這些都是良好習慣的一部分。通過激發(fā)自己內心的動力，養(yǎng)成良好的習慣，我們會更容易做到嚴格要求自己。
三、保持堅持。
嚴以律己需要具備的品質之一就是堅持。堅持可以讓我們更加堅韌不拔，無論在何時何地都能夠抵擋住任何誘惑和困難。有時候，困難和挫折會是我們前進的動力，只有堅持，才能夠戰(zhàn)勝一切困難，迎接成功的召喚。
四、增強意志力。
嚴以律己還需要不斷增強自己的意志力。意志力是我們堅持的根本，也是我們克服游刃有余的關鍵。在面對困難和誘惑時，我們不能輕易放棄，需要用更加堅定的意志力去戰(zhàn)勝自己內心的軟弱和錯覺。
五、珍視時間。
嚴以律己最重要的一點就是珍視時間。時間是我們生命中最寶貴的財富。合理利用時間，合理安排自己的生活和工作，不偷懶，不拖延，才能夠更好地為自己創(chuàng)造機會，為自己提供更多的成長空間。
結語：
嚴以律己是每個人都需要具備的品質。通過明確目標、培養(yǎng)習慣、保持堅持、增強意志力以及珍視時間，我們能夠更好地成就自己，也能夠為社會作出更大的貢獻。在今后的生活中，我們應該時刻提醒自己，嚴以律己，做一個自律、有責任心的人。盡管這個過程會是曲折的，但我相信只要我們堅持，嚴以律己就能夠成為我們生活的一部分，讓我們變得更加出色。
淺談嚴以律己心得體會篇三
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承?！皣酪月杉骸本褪切拇婢次罚治战涑?，慎獨慎微，勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。這是對黨員干部修身養(yǎng)性的基本要求，其核心是自重、自警、自醒。嚴以律己是寬以待人的前提，作為一名機關黨員，只有嚴格要求自己，才能更好的為群眾服務。
踐行“嚴以律己”，其次要以工作職能為主線，增強責任感。愛崗敬業(yè)才能干好本職工作，勤勞執(zhí)政才能在事物發(fā)展中找到規(guī)律，破解難題。要心懷感激，珍惜崗位，切勿心浮氣躁，消極怠工。要對自己的工作有一種使命感和責任感，切實履行好自己的職責，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難題、堅持不懈做好事。我們一定要樹立“干一行、愛一行，愛一行、精一行”的決心和信心，努力做好本職工作。
淺談嚴以律己心得體會篇四
按照縣委統(tǒng)一安排，今天就“嚴以律己”和大家進行交流。我認為嚴以律己與嚴以修身密不可分，嚴以律己既是嚴以修身應有之義，也檢驗著嚴以修身成效。也只有嚴以律己，才能嚴以用權。嚴以律己、擇善而從，直接關系到作風建設成效。嚴以律己，關鍵在“律”，重點在“嚴”。這個“律”，包括道德約束、黨紀政紀約束和法律約束。至于“嚴”，就是要謹言慎行，嚴守規(guī)矩，心中有戒，永不妄為。
嚴守紀律是“嚴以律己”的前提。這次的“三嚴三實”專題教育是在縣處級以上領導干部和管理人員中開展，主要針對掌握了相對較大實權的人，領導干部作為“關鍵少數”，在“嚴以律己”方面對廣大黨員干部和群眾具有重要的示范與導向作用。一是要嚴守政治紀律。政治紀律是我們黨重要而關鍵的紀律，遵守黨的政治紀律是遵守黨的全部紀律的重要基礎，是維護黨的團結統(tǒng)一的根本保證。黨面臨的形勢越復雜、肩負的任務越艱巨，就越要加強紀律建設。嚴守政治紀律，就要謹言慎行，要懂規(guī)矩、守規(guī)矩，要在黨為黨、在黨言黨、在黨憂黨、在黨興黨。用黨章規(guī)范自己的言行，堅決貫徹黨的理論路線方針政策，維護黨的團結和統(tǒng)一，維護黨的威信和形象，保證中央政令暢通，提高黨的凝聚力和戰(zhàn)斗力。嚴守政治紀律，還要堅定正確的政治方向，看主流、看本質，不跟風、不隨流，始終與黨和人民站在一起，增強法治理念，打牢遵紀守法的思想基礎，養(yǎng)成自覺運用法治思維和法治方式解決問題的習慣，把依法辦事、依法執(zhí)政內化為行為準則、外化為自覺行動。二是要尊崇法紀。加強紀律和規(guī)矩的學習，是領導干部提高拒腐防變能力、提高領導水平的重要方式。不注重學習各項紀律和規(guī)矩，往往會“盲人騎瞎馬，夜半臨深池”，摔了跟頭，還不知身在何處。因此，我們要切實增強學習的自覺性，深入學習黨紀國法，深入學習黨在長期實踐中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和工作經驗，同時結合自己工作職能，學習和掌握與本系統(tǒng)、本崗位相關的“具體規(guī)矩”，做到學習跟進、認識跟進、行動跟進。
規(guī)矩意識是“嚴以律己”的關鍵。人不以規(guī)矩則廢，黨不以規(guī)矩則亂。一個有良好修養(yǎng)的黨員干部，必定是明方向、知榮辱、講規(guī)矩的干部。在中紀委五次全會上著重指出，“講規(guī)矩是對黨員干部黨性的重要考驗，是對黨員干部對黨忠誠度的重要檢驗”，并對黨的“規(guī)矩”作出了四條精確闡述。這四條就是領導干部必須帶頭模范遵守的“規(guī)矩”。樹立規(guī)矩意識，要主動適應規(guī)矩。要強化政治意識、法治意識、大局意識，保持政治定力，自覺置身于規(guī)矩之下，嚴格按黨性原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事；要真正把守規(guī)矩當作一種責任，把握好“度”，做到講規(guī)劃、講規(guī)則、講規(guī)范、講規(guī)矩，知進知退，知榮知辱，知是知非，“從心所欲不逾矩”，任何時候都保持清醒頭腦，保持敬畏之心。樹立規(guī)矩意識，要堅持問題導向。問題是時代的聲音。推進各項工作，必須堅持問題導向，傾聽人民呼聲。領導干部要帶頭堅持問題導向，努力發(fā)現問題，探究問題，解決問題。堅持問題導向，不僅要眼觀六路、拓寬視野，還要耳聽八方、善納良言。辦公室作為承上啟下、聯(lián)系左右和溝通內外的樞紐，更要看事實、講真話，力求謀在事前、謀在關鍵、謀求長遠，當好黨委的“智囊團”和“思想庫”，圍繞大局出謀劃策、貢獻智慧，帶著問題深入群眾、凝心聚力，為經濟發(fā)展和社會建設多出大主意、好主意。樹立規(guī)矩意識，要強化執(zhí)行落實。重執(zhí)行抓落實，是的一貫要求，也是常抓常新的永恒主題。落實就是能力，執(zhí)行就是水平。實踐證明，只有真抓，才有希望，只有實干，才有出路。抓執(zhí)行落實作為辦公室的核心職責，要求我們要在謀全局、當高參上有新思路，在減負擔、增實效上有新舉措，在敢動真、快落實上有新提高，充分發(fā)揮敢破敢立、敢闖敢試、敢為人先的創(chuàng)新意識，不斷探索新路徑、研究新辦法，真正做到干實事、鼓實勁、出實招、求實效。
自省自重是“嚴以律己”的核心。自省才能自重，自重才能自律。要真的做到嚴以律己，能否慎初慎獨慎微是個大關口。所謂慎初，就是要把住第一次，守住第一關。違法違紀一旦有了第一次，道德的堤壩就會崩潰，以后就可能無所顧忌了。有些領導干部，最初在工作中兢兢業(yè)業(yè)，廉潔奉公，偶然一不小心踩進“泥坑”，便從此放棄了自己的操守。所以做任何錯事壞事，第一次既是“缺口”，也是“關口”。與其等到最后“悔不當初”，不如從一開始就嚴格把關，慎始慎初。慎獨，出自《中庸》：“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨也”。意為在別人看不見的時候，在別人聽不到的時候，君子也要謹慎自己的言行。劉書記在講黨課時提到的“暮夜卻金”就是典型例子。“慎獨”是一種高境界的考驗，做到慎獨，要守節(jié)不變，內心強大，要堅定不移，始終如一，要能受得住誘惑，耐得住寂寞。黨員領導干部一定要有嚴格自律能力，有良好的道德修養(yǎng)，注重培養(yǎng)健康的生活情操，時刻檢點自己工作和生活的各個方面，不取不義之財，不貪不義之利，不做不潔之事，一塵不染，永葆共產黨員本色。慎微，就是審慎于細微而能見微知著，防微杜漸。作為黨員領導干部，一些看似平常、很不起眼的小事，往往能反映出他的作風和形象，一個在小事小節(jié)上過不了關的干部，也很難在大事大節(jié)上過得硬。許多黨員領導干部走上腐敗墮落之路，都是從小事開始，從小貪積累，開始覺得沒什么，但思想防線一旦被攻破，就會越陷越深。慎微就要從小事做起，從小節(jié)開始注意，修身養(yǎng)德，防微杜漸，只有這樣才能踏踏實實、勤勤懇懇，一步一個腳印地扎實奮斗，不斷積小勝為大勝，在提升自我修養(yǎng)的同時贏得黨和群眾的信賴。
在全國組織工作會議上用“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”20個字，給好干部畫出了“標準像”，“嚴以律己”中的“敬、戒，慎、省，守”又為領導干部確立了行為準則，我們一定要堅持從嚴律己，不斷提高黨性修養(yǎng)，帶頭樹立規(guī)矩意識，在“新常態(tài)”下有新作為、大作為，以實際行動爭做新時期的好干部。
淺談嚴以律己心得體會篇五
段落1：引言（about200words）。
嚴以律己是一種對自己行為的嚴格要求和嚴密管理的思想和信念。它是一種自我約束、自我管理的品質，可以使個人在日常生活和工作中更有紀律性和效率。嚴以律己是一種道德修養(yǎng)，也是社會進步的基石。在我個人多年的經驗和體會中，我深刻認識到了嚴以律己的重要性，并獲得了一些心得體會。
段落2：形成自律的動力（about300words）。
嚴以律己的形成并非一蹴而就，需要內外因素共同作用。首先，家庭教育是影響個人嚴以律己的重要因素。從小，我的父母就給予我嚴格的要求和管理，教導我有紀律性，做事認真，有始有終。這種管教方式潛移默化地影響了我形成自律的動力。其次，教育背景也對個人的嚴以律己產生深遠的影響。在學校中，老師的言傳身教和有序的教育環(huán)境使我逐漸養(yǎng)成了嚴以律己的習慣。再次，社會環(huán)境對個人嚴以律己的重要性起到了推動作用。在競爭激烈的現代社會中，只有具備良好的自律能力才能脫穎而出，取得成功。
段落3：嚴以律己的益處（about300words）。
嚴以律己帶來的益處不僅體現在個人發(fā)展上，還會對社會和他人產生積極的影響。首先，嚴以律己有助于個人的成長和提升。通過嚴格要求自己，個人能夠實現自我完善和進步。只有以更高的標準要求自己，才能在學術、職業(yè)和社交領域取得更好的成就。其次，嚴以律己可以培養(yǎng)個人的自控能力和自信心。在面對困難和挫折時，只有有堅定的自律，才能持之以恒，戰(zhàn)勝困難，取得成功。此外，嚴格要求自己也會對他人產生示范作用。良好的自律習慣會激勵他人，傳播正能量，在家庭、工作和社會中促進和諧和進步。
段落4：自我監(jiān)督與改進（about200words）。
嚴以律己是一種艱辛而不斷的過程。為了更好地實現嚴以律己，個人需要進行自我監(jiān)督和不斷地進行自我改進。首先，個人需要明確自己的目標和追求。對于每個人來說，嚴以律己的具體內容是不同的。明確自己的目標和追求能夠幫助個人找到正確的方向，使嚴以律己變得更有針對性和有效性。其次，個人要時刻保持警覺和自我約束。只有通過自我警醒和評估，才能及時發(fā)現和糾正自己的錯誤和不足。此外，個人應該保持學習的態(tài)度。通過不斷學習和成長，個人可以改善自己的能力和素質，提高自己的嚴以律己水平。
段落5：結論（about200words）。
嚴以律己是一種積極的品質和行為習慣，對個人和社會發(fā)展都具有重要意義。通過自我約束和有效的管理，個人能夠更好地發(fā)展和成功。然而，要實現嚴以律己，并不是一件容易的事情。個人需要理解嚴以律己的動力和益處，并通過自我監(jiān)督和改進來提高自己的嚴以律己水平。只有通過持之以恒的努力，才能實現個人的價值和社會的進步。因此，我相信嚴以律己是每個人都應該追求和堅持的核心價值觀。
淺談嚴以律己心得體會篇六
嚴于律己，黨員領導干部還必須認真貫徹落實在xx屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求。本文是淺談踐行嚴以律己的。
歡迎大家閱讀學習。
嚴以律己的核心要求就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，時刻嚴格要求自己，自覺遵守黨的紀律和國家的法律法規(guī)，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政的各項規(guī)定，做到為政清廉。全市領導干部要切實增強嚴以律己的思想自覺和行動自覺，以高尚的品德、嚴實的作風、優(yōu)秀的成績推動商洛改革發(fā)展穩(wěn)定各項工作干在實處、走在前列。會議強調，嚴于律己關鍵是要做到三點：
一是講官德。領導干部要真正弄清楚“我是誰、為了誰、依靠誰”，牢記自己的身份和責任，切實把好品德關、把好政治關、把好法紀關、把好廉潔關，帶頭守紀律、講規(guī)矩，始終做政治上的明白人，做到政治上清醒、理想上堅定、行動上自覺。
二是講官風。領導干部要以焦裕祿、孔繁森、楊善洲等先進典型為榜樣，從一點一滴做起、從小事做起，把黨的紀律、黨的規(guī)矩和國家的法律法規(guī)融化在心、踐行于行，切實做到知行合一，真正做到以上率下、率先垂范，成為一盞明燈、一面旗幟。
三是講官績。領導干部要樹立正確的政績觀，著力在務實上下功夫，以踏石留印、抓鐵有痕的精神，緊盯不放、狠抓落實，全力推進各項工作不斷取得新成效;著力在肯干上下功夫，既要敢干事、肯干事、能干事、干成事，還要不出事;著力在敢于擔當上下功夫，圍繞關乎商洛長遠發(fā)展的“五件大事”，集中精力、強力推進，積極推動全市經濟社會發(fā)展。
“嚴于律己，嚴守黨的紀律”是廳黨組開展“三嚴三實”專題教育學習研討的第二個內容，作為一名黨員干部，通過一段時間的專題教育學習，結合自身的感悟和本職工作實際，從以下三個方面向大家匯報交流探討，不足之處請大家批評指正。
一、通過學習，對嚴于律己內涵的再認識。
“嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。”這段話是對嚴以律己的深刻詮釋。在xx屆中央紀委五次全會上指出，“各級領導干部特別是高級干部要牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，在守紀律、講規(guī)矩上作表率?！?BR> 當下，我國經濟發(fā)展進入新常態(tài)，改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重，反腐敗斗爭面臨嚴峻復雜形勢。面對新階段新形勢，廣大黨員領導干部更要以此為準繩，嚴以律己，嚴守黨的政治紀律和政治規(guī)矩，自覺做政治上的“明白人”。
古人云：“欲明人者先自明，欲正人者先正己。”領導干部應從自身做起，自覺做遵紀守法的模范。心存敬畏、手握戒尺就是要自重，自重就是要常懷對人民群眾、對黨紀國法、對工作職責的敬畏之心?！芭e頭三尺有神明”，這里的“神明”就是人民群眾，就是黨紀國法，就是工作職責，就是規(guī)矩。只有心中有群眾，人民群眾利益高于一切，做人不“妄為”、有權不“任性”，才會贏得群眾信任與支持。只有維護黨紀國法的權威，不凌駕于法紀之上，不謀求法紀之外的任何特權和利益，時時處處用法紀規(guī)范行為，才能守得住底線。只有時刻不忘自己的責任和使命，忠于職守，勤勉盡責，既對上負責，也對下負責，既對自己負責，也對他人負責，踏踏實實干事，兢兢業(yè)業(yè)工作，才能不辜負組織的信任與人民的重托。
慎獨慎微就是自律，就是一個人獨處時，也就是說在沒有人監(jiān)督的情況下也能嚴格自守道德和行為準則，謹慎自律，操行自守，道德品行從小處、從小事做起，做到人前人后一個樣，有監(jiān)督無監(jiān)督一個樣，八小時工作內和八小時工作外一個樣。勤于自省就是要時時反省自己，做到防微杜漸。千里之堤，毀于蟻穴。黨的以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們，不守紀律不講規(guī)矩，往往是一切腐敗現象的源頭。古人尚且要求自己“吾日三省吾身”，更何況我們是黨員領導干部呢?嚴于律己就是要常常拿起規(guī)矩這把尺子量一量自己，拿起紀律的鐵掃把掃一掃身上的塵土，堅守從政做人的政治底線、法紀底線、道德底線，做到不沾不染、清正廉潔。嚴于律己重在知行合一，領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行，貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當作。
口號。
流于形式，“律己”少，“律人”多，就會出現臺上臺下“兩個樣”，所言所行“兩張皮”的現象。
嚴于律己，黨員領導干部還必須認真貫徹落實在xx屆中央紀委五次全會上提出的“五個必須”要求。首先，自覺維護黨中央權威，任何時候任何情況下都做到在思想上政治上行動上同以同志為的黨中央保持高度一致;其次，維護黨的團結，堅持五湖四海，團結一切忠實于黨的同志，做老實人、說老實話、干老實事，不搞團團伙伙，不搞任何形式的派別活動;第三，遵循組織程序，重大問題該請示的請示，該匯報的匯報，不允許超越權限辦事，不搞先斬后奏;第四，服從組織決定，決不允許搞非組織活動，不得違背組織決定，不跟組織討價還價，不欺騙組織、對抗組織;第五，管好親屬和身邊工作人員，不得默許他們利用特殊身份謀取非法利益，不讓他們擅權干政。
二、通過學習，對照檢查自身存在的問題。
“三嚴三實”專題教育對每個黨員干部來說都是一場人生修煉。具體到老干部工作部門,“三嚴三實”既為我們在從嚴治黨的新形勢下加強老干部工作隊伍建設提供了更加明確的方向，也為我們立足新的起點，不斷自我完善、自我提高提供了更加具體的遵循。5月27日陳興龍廳長在講黨課時，梳理了我廳黨員領導干部“不嚴不實”的幾種表現，對照來看，我自身也不同程度的存在。
一方面在學習上不能自律，不能自覺、主動學習，尤其是理論學習和法律法規(guī)知識的學習。不愿把時間花在學習上，心浮氣躁，靜不下心來學習，學習上敷衍應付，與自己工作無關的不想學，與工作有關的學習也是不求甚解，知其一不知其二，似是而非。不重視學習往往導致思想僵化，安于現狀，不思進取，創(chuàng)新意識、進取精神不足。
二是對新形勢下老干部工作在思想認識上還不到位，心存敬畏意識不強?？傉J為老干部工作不是中心工作，抓好抓壞無礙大局，組織學習念念文件和報紙，組織活動吃吃飯散散心，只要老同志不“找事”就行了。強調：尊重老干部就是尊重黨的光榮歷史，愛護老干部就是愛護黨的寶貴財富，學習老干部就是學習黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，重視發(fā)揮老干部作用就是重視黨的重要政治資源。自己沒有從所講的高度上去認識老干部工作，在充分地尊重老干部、學習老干部、愛護老干部等方面還存在差距。
第三在工作中“律己”不嚴，工作要求、工作標準不高。滿足于一般化“差不多”，安于現狀，缺少工作激情，總認為只要過得去就行。對如何正確引導全體離退休干部適應新形勢、新問題、新要求，正確認識和對待改革中出現的一些問題，充分發(fā)揮離退休干部的積極作用方面做得不夠。部分退休干部從工作崗位上退下來后，不適應身份、職位、和角色的變化，也產生了“失落感”、“自卑感”，工作、生活似乎從一個極端走到了另一個極端。加上居住比較分散，個別離退休干部長期生病或住院，真正組織召開一次會議也有較大的困難。所以，對離退休黨員、干部的思想工作、組織學習和組織活動還缺乏創(chuàng)新，管理上缺乏有效途徑和辦法。
三、通過學習，今后改進、努力的方向。
一是要提高認識，明確思路，推進老干部工作轉型。指出;老干部工作是非常重要的工作，在我們黨的工作中具有特殊重要的地位，承載著黨中央關心愛護廣大老同志的重要任務。因此，要以“三嚴三實”為遵循，緊密結合老干部工作部門職能定位和工作特點，從思想認識、改進作風、提升能力和解決問題等方面入手，不斷拓展密切聯(lián)系老干部的新思路，探索履職的新路徑，把老干部管理工作做到位、服務工作做到家，將“真情、親情、熱情”的工作態(tài)度貫穿老干部工作的始終。
近年來，社會人口老齡化日趨加重，離休干部逐年減少、退休干部逐年增多，老干部工作面臨著服務對象的擴容、更替、轉型，出現了政策措施不完善、工作落實不到位、服務保障不具體等一系列新情況、新問題、新矛盾。如服務對象是否會增加，隨著老同志年齡的增長，活動如何開展、老干部患病如何提供更好的保障服務等。特別是面對大部分退休干部身強體健、思維敏捷，相比離休干部，他們更為年輕，思想更為活躍，精神文化需求更為突出，生活方式、活動方式更加多樣化。這都決定了老套路、老辦法不再管用，必須及時調整工作思路、把握工作重點，在制定制度、改進服務、完善管理等方面需要考慮得更為周全、細致。
二是敬愛致恭，深化老干部服務工作。始終牢記老干部是革命建設的歷史功臣，他們在長期革命、建設、改革實踐中積累了豐富經驗，具有不可替代的政治優(yōu)勢、經驗優(yōu)勢、威望優(yōu)勢。對待老干部要像對待自己的父輩那樣，心懷感恩思源之心、敬愛致恭之情，切實加強和改進老干部服務管理工作，做到用心用情、盡心盡力。以離退休黨支部建設為工作抓手，始終做到政治上充分尊重、思想上真誠關心、生活上盡力照顧、精神上真切關懷。落實好對老同志的政策待遇，在認真執(zhí)行現有政策基礎上，完善特困老干部幫扶、走訪慰問、健康體檢、經費保障等機制。豐富老同志的精神文化生活，靈活開展參觀座談、休閑娛樂、文體健身等一系列活動，引到激勵離退休老干部為黨和人民事業(yè)增添正能量。
三是嚴于律己，求真務實，做遵紀守法的模范。嚴于律己，重點做到心有所畏、言有所戒、行有所止。不斷加強自律，嚴格錘煉黨性修養(yǎng)，敬畏法紀，牢固樹立紀律和規(guī)矩意識，堅定不移地在思想上政治上行動上同中央保持高度一致。從自身做起，穩(wěn)得住心神、抵得住誘惑、耐得住寂寞、守得住清貧。日常生活中劃清人情的邊界，人情交往做到合乎法紀、合乎規(guī)矩、合乎身份。把職權看得小一點，把責任看得大一點，主動約束行為、制約權力、拒絕腐敗，時刻保持清醒認識，注重品德，愛惜形象，懷著對組織，對自己高度負責的態(tài)度嚴于律己，時刻牢記法紀就是高壓線，任何時候都碰不得，把對法紀的敬畏，內化為自身的信仰和自覺行動，依法辦事，嚴格自律，做到為政清廉，自覺接受黨組織監(jiān)督、自覺接受老干部監(jiān)督。
老干部工作是黨的組織工作、干部工作的重要組成部分，有很強的政治性和政策性，服務老干部不能拖、不能粗，更不能誤。對離休干部和生活困難的老干部，他們的事，等不得也等不起，要有強烈的責任心和緊迫感，放一放，擺一擺，就有可能永遠失去為他們服務的機會。所以要嚴格按照關于老干部工作“不推、不躲、不騙”的要求，按照“講政治、重感情、業(yè)務精、作風好、老同志信得過”的標準嚴格要求自己，帶頭改進作風，把老干部的政治、生活待遇落實好，把每一件事辦好，把老干部每一個關切回應好，把老干部每一項活動組織好，切實履行好。
崗位職責。
使“三嚴三實”成為常態(tài)來自覺踐行讓老干部滿意讓組織放心。
“三嚴三實”是一個有機統(tǒng)一的整體。“三嚴”是內在要求，針對主觀世界改造，反映了共產黨人的黨性原則，要求堅持“嚴”字當頭，包括嚴肅的政治追求、嚴格的組織原則、嚴明的紀律要求，如果離開了這個“嚴”字，就會導致信仰迷失、組織渙散、紀律松弛，最終失去凝聚力、戰(zhàn)斗力?！叭龑崱笔切袨榧s束，針對客觀世界改造，反映了黨員干部做事的行為準則，要求堅持“實”字筑底，包括實事求是的思想路線，求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度，如果離開了這個“實”字，就會導致脫離實際、圖做虛功、貽誤事業(yè)，最終失去民心民意、失去執(zhí)政基礎?！叭龂廊龑崱狈从沉诵滦蝿菹曼h的建設的內在規(guī)律和本質要求，體現了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內在自律和外在約束的有機統(tǒng)一，為黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。貫徹“三嚴三實”要求，必須嚴實結合、融為一體。
今天我們研討的主題是“嚴以律己、嚴守黨的紀律”，其核心是自重自警自醒、為政清廉。說白了，就是自己要管得住自己，特別是能夠做到慎獨、慎微。也就是說不僅在眾目睽睽之下能夠遵規(guī)守矩，獨處之時也能夠反躬自省、謹言慎行，做到人前人后一個樣;同時，在細微之處時刻保持警惕、警覺、警醒，“不以善小而不為、不以惡小而為之”，把好小節(jié)。古人云：“堤潰蟻穴，氣泄針芒”，“巴豆雖小壞腸胃，酒杯不深淹死人”，說明小事當慎，小節(jié)當拘。從已查處的案件看，很多都是由小貪變巨腐，由小毛病演變成大問題。要牢記“從善如登，從惡如崩”的古訓，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對利益糾纏能夠守得住操守，自覺構筑起廉潔自律的防火墻，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。我們從事水利財務工作的黨員干部，在踐行“嚴以律己、嚴守黨的紀律”中，必須從“小”做起，堅持職業(yè)操守，恪守干凈原則，在履行水利財務管理職責上堅決做到“常在河邊走，始終不濕鞋”。
一是從“小事”做起，真抓實干?！熬艑又_，起于累土”。不做好小事，就不能成大事。財務工作關鍵要圍繞水利中心工作，服務大局，兢兢業(yè)業(yè)，從小事做起，從細節(jié)著手，堅持高標準，干一件事成一件事，積小勝為大勝。堅持腳踏實地、埋頭苦干、摒棄浮躁，一切從實際出發(fā)，知實情、說實話、想實招、求實效。在做好一件件小事的基礎上，謀求創(chuàng)新，有所突破，實現水利財務工作的升級轉型。
二是從“小處”入手，節(jié)儉理財。牢固樹立“節(jié)儉辦一切事”的思想，確立正確的角色和定位，做到關口前移，把好每一筆經費支付審核關，明白“節(jié)儉理財為什么、節(jié)儉理財靠什么、節(jié)儉理財為了誰”，要想基層之所想，急基層之所急，做基層之所需。站在基層的層面認識問題、分析問題，解決問題。有針對性的提出財務管理意見、建議，在監(jiān)督管理中強化服務，在服務中加強監(jiān)督管理，確保水利財務工作質量始終經得起實踐和歷史檢驗。
三是從“小節(jié)”嚴起，廉潔自律?！皣酪月杉骸本鸵靼字v黨性無小事，小事中有大情，小事中有大局?！肮?，廉生威”。黨的以來，反腐力度持續(xù)加大，從近年來查處的腐敗案件看，往往都是因為領導干部小節(jié)上先出現了問題，然后越陷越深，最終成為階下囚。水利財務干部如果在廉潔自律上放松了警惕，就很容易出問題，須知，搞一次特殊就會丟一分威信，破一次規(guī)矩就要留一個污點，謀一次私利就要失去一片人心。財務干部只要心有所畏，言有所戒，行有所止，就不難做到遠離“雷區(qū)”。我們必須按照“嚴以律己，嚴守黨的紀律”的要求，既要用好權力來為黨工作，為人民服務，更要算好幸福的賬單，嚴格執(zhí)行“五個必須”標準，堅守原則不留“暗門”、依法辦事不開“天窗”，牢記“立身不忘做人之本，為政不移公仆之心”，只有時刻保持警醒，始終自律慎獨，多些精鉆苦研，少些私心雜念，做到在生活待遇上常知足，在能力素質上知不足，在工作事業(yè)上不知足，才能避免“步步驚心”，在人生的藍圖上書寫出豪邁與輝煌。
淺談嚴以律己心得體會篇七
首先，要遵守黨章。黨章是黨的根本大法，是全黨必須遵循的總規(guī)矩，也是共產黨員最大的戒律和最基本的遵循要求，每一名黨員都要認真學習黨章、維護黨章、模范遵守黨章，不折不扣認真履行好黨員的權利、義務和責任，用黨章規(guī)范自己的一言一行，把違背黨章作為一條不可逾越的紅線來看待。
其次，要守紀律講規(guī)矩。每名領導干部腦中都要有一把“戒尺”，心中要有一盞“紅綠燈”，中規(guī)中矩，才不會闖紅線、觸底線、越雷線。
第三，要守住做人、做官的底線。每一位領導干部都不是生活在真空中，指出，領導干部手中掌握著權力，“各種誘惑、算計都沖著你來，各種討好、捧殺都對著你去，往往會成為‘圍獵’的對象”，講得非常好。有些人認為，現在手中握有大權的領導干部已經成為了一種高危職業(yè)。我認為，干什么工作都存在各種不同風險，但是我覺得，有風險不怕，關鍵是怎么避免和面對風險，對于潔身自好的人來說，風險是可以排除的。事實上，社會復雜不復雜，取決于你自己。你簡單，社會就簡單；你復雜，社會就復雜。關鍵是要守住底線，就是要牢記“溫水煮青蛙”的道理，關鍵要守住細節(jié)，管住生活小節(jié)，抵得住誘惑，耐得住寂寞。簡單講，就是做人交友要懂得拒絕，什么地方能去，什么地方不能去，什么東西能拿，什么東西不能拿，心中要有一盞“明燈”。
第四，要做到有戒不妄為。共產黨的干部，心中要有敬畏，不能什么飯都敢吃，什么人都敢交，什么事都敢做。要常懷嚴于律己之心、敬畏法紀之心，秉公用權，正確使用權力為人民辦好事、解難事，清清白白、干干凈凈做成事。
淺談嚴以律己心得體會篇八
“三嚴三實”是一個有機統(tǒng)一的整體?！叭龂馈笔莾仍谝?，針對主觀世界改造，反映了共產黨人的黨性原則，要求堅持“嚴”字當頭，包括嚴肅的政治追求、嚴格的組織原則、嚴明的紀律要求，如果離開了這個“嚴”字，就會導致信仰迷失、組織渙散、紀律松弛，最終失去凝聚力、戰(zhàn)斗力。“三實”是行為約束，針對客觀世界改造，反映了黨員干部做事的行為準則，要求堅持“實”字筑底，包括實事求是的思想路線，求真務實、尊重實踐、注重實效的工作方法，忠誠老實、厚道樸實、認真踏實的處世態(tài)度，如果離開了這個“實”字，就會導致脫離實際、圖做虛功、貽誤事業(yè)，最終失去民心民意、失去執(zhí)政基礎?！叭龂廊龑崱狈从沉诵滦蝿菹曼h的建設的內在規(guī)律和本質要求，體現了世界觀和方法論的有機統(tǒng)一、內在自律和外在約束的有機統(tǒng)一，為黨員干部修身做人、為官用權、干事創(chuàng)業(yè)提出了明確要求。貫徹“三嚴三實”要求，必須嚴實結合、融為一體。
今天我們研討的主題是“嚴以律己、嚴守黨的紀律”，其核心是自重自警自醒、為政清廉。說白了，就是自己要管得住自己，特別是能夠做到慎獨、慎微。也就是說不僅在眾目睽睽之下能夠遵規(guī)守矩，獨處之時也能夠反躬自省、謹言慎行，做到人前人后一個樣；同時，在細微之處時刻保持警惕、警覺、警醒，“不以善小而不為、不以惡小而為之”，把好小節(jié)。古人云：“堤潰蟻穴，氣泄針芒”，“巴豆雖小壞腸胃，酒杯不深淹死人”，說明小事當慎，小節(jié)當拘。從已查處的案件看，很多都是由小貪變巨腐，由小毛病演變成大問題。要牢記“從善如登，從惡如崩”的古訓，面對誘惑能夠穩(wěn)得住心神，面對利益糾纏能夠守得住操守，自覺構筑起廉潔自律的防火墻，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。我們從事水利財務工作的黨員干部，在踐行“嚴以律己、嚴守黨的紀律”中，必須從“小”做起，堅持職業(yè)操守，恪守干凈原則，在履行水利財務管理職責上堅決做到“常在河邊走，始終不濕鞋”。
一是從“小事”做起，真抓實干?！熬艑又_，起于累土”。不做好小事，就不能成大事。財務工作關鍵要圍繞水利中心工作，服務大局，兢兢業(yè)業(yè)，從小事做起，從細節(jié)著手，堅持高標準，干一件事成一件事，積小勝為大勝。堅持腳踏實地、埋頭苦干、摒棄浮躁，一切從實際出發(fā)，知實情、說實話、想實招、求實效。在做好一件件小事的基礎上，謀求創(chuàng)新，有所突破，實現水利財務工作的升級轉型。
二是從“小處”入手，節(jié)儉理財。牢固樹立“節(jié)儉辦一切事”的思想，確立正確的角色和定位，做到關口前移，把好每一筆經費支付審核關，明白“節(jié)儉理財為什么、節(jié)儉理財靠什么、節(jié)儉理財為了誰”，要想基層之所想，急基層之所急，做基層之所需。站在基層的層面認識問題、分析問題，解決問題。有針對性的提出財務管理意見、建議，在監(jiān)督管理中強化服務，在服務中加強監(jiān)督管理，確保水利財務工作質量始終經得起實踐和歷史檢驗。
三是從“小節(jié)”嚴起，廉潔自律?！皣酪月杉骸本鸵靼字v黨性無小事，小事中有大情，小事中有大局。“公生明，廉生威”。黨的以來，反腐力度持續(xù)加大，從近年來查處的腐敗案件看，往往都是因為領導干部小節(jié)上先出現了問題，然后越陷越深，最終成為階下囚。水利財務干部如果在廉潔自律上放松了警惕，就很容易出問題，須知，搞一次特殊就會丟一分威信，破一次規(guī)矩就要留一個污點，謀一次私利就要失去一片人心。財務干部只要心有所畏，言有所戒，行《·》有所止，就不難做到遠離“雷區(qū)”。我們必須按照“嚴以律己，嚴守黨的紀律”的要求，既要用好權力來為黨工作，為人民服務，更要算好幸福的賬單，嚴格執(zhí)行“五個必須”標準，堅守原則不留“暗門”、依法辦事不開“天窗”，牢記“立身不忘做人之本，為政不移公仆之心”，只有時刻保持警醒，始終自律慎獨，多些精鉆苦研，少些私心雜念，做到在生活待遇上常知足，在能力素質上知不足，在工作事業(yè)上不知足，才能避免“步步驚心”，在人生的藍圖上書寫出豪邁與輝煌。
淺談嚴以律己心得體會篇九
20__年3月9日，在中華人民共和國第十二屆全國人民代表大會第二次會議安徽代表團參加審議時，關于推進作風建設的講話中，提到“既嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”的重要論述，稱為“三嚴三實”講話。
“三嚴三實”講話從精神支柱、價值最求、行為規(guī)范等方面，全面闡述了新時期優(yōu)秀黨員干部的精神特色，既是正心修身的思想守則，也是干事創(chuàng)業(yè)的行為準則。“三嚴”之中，嚴以修身是基礎，嚴以用權是關鍵，嚴以律己是保證。踐行好“三嚴三實”專題教育，關鍵要從思想入手，從嚴以律己做起。
嚴于律己，要堅定理想信念。理想信念是共產黨人精神上的“鈣”。要堅定道路自信、理論自信和制度自信，不斷用中國特色社會主義理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要始終堅持正確政治方向，做到在大是大非面前旗幟鮮明，在考驗挑戰(zhàn)面前無所畏懼，在各種誘惑面前立場堅定，在關鍵時刻靠得住。
嚴以律己，要時刻嚴守黨紀國法。黨紀國法是是秩序、是規(guī)范、是一切行為的準則和一切工作取得勝利的基本保證。領導干部必須始終保持清醒堅定的政治立場，對法紀心存敬畏，自覺維護黨紀法規(guī)的權威，堅持依法依紀辦事，堅決不搞違法亂紀之事。做尊法學法守法用法的模范，帶頭守法，自覺自律，持之以恒。
嚴以律己，要牢記“為人民服務”的根本宗旨。全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，這就要求我們要始終堅持人民群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點，強化大局意識、奉獻意識、服務意識，多干為民謀利、為民造福之事。
嚴以律己，要把好慎獨關。慎獨、慎微是個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑。公職人員在服務群眾的同時，其一言一行都在人民群眾的輿論注視之下，因而更要做到慎獨、慎微，勤于自省，模范遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德。
淺談嚴以律己心得體會篇十
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承。下面是淺談嚴以律己心寬以待人的。
心得體會。
歡迎閱讀參考。
古時候，有一個智者把同樣的湯勺和美味的肉湯分別送給兩個村子后去探訪?？吹狡渲幸粋€村的房子中間熊熊燃燒著火堆，上面吊著煮肉湯的大鍋，鍋里的湯沸騰著，散發(fā)著令人垂涎的香味。湯鍋的周圍卻擠著一個個面黃肌瘦的人，他們每個人手上都拿著一個好幾尺長的大湯勺，湯勺是鐵的，湯勺的柄也是鐵的，只有手握的一段是木制的。每個人都貪婪又拼命地舀著鍋里的湯，可是誰也喝不到嘴里。有的人不得要領，不是湯傷了自己的手和臉，就是傷了身邊人的手和臉，他們互相指責并相互謾罵。在另一個村里，智者看到房子的中間也吊著一個熱湯鍋，也有許多人圍著湯鍋。每個人手中也拿著同樣長柄的湯勺，但是這里沒有叫嚷和吵罵的聲音，只有滿意的喝湯聲。他們每個人都紅光滿面，他們靜靜地坐在鍋邊喝湯，因為他們每個人都把盛上來的肉湯喂給對面的人喝，于是每個人都喝到了肉湯。這個故事告訴我們，生活在集體里，離不開團結協(xié)作與互相幫助。
俗話說：遠親不如近鄰。你和宿舍的幾個同學能從五湖四海集中到一個屋檐下生活，一起度過人生中最寶貴的青春年華——大學生活，是難得的緣分，彼此需要好好珍惜。
人是社會中的個體，交往是個體的心理需求和社會需要。寢室是鍛煉同學處理人際關系和培養(yǎng)交往能力的重要場所，也是同學之間接觸最緊密，了解最深入，矛盾最集中的重要場所。構建優(yōu)良的人際關系有利于我們產生安全感、歸屬感并分享彼此的喜悅。優(yōu)良的人際交往還能及時讓我們傾吐心中的煩惱，保持心情舒暢。正像培根所講：“把憂愁向一個朋友傾吐，你將被分掉一半憂愁。當然，如果你把快樂告訴一個朋友，你將得到兩個快樂?！眱?yōu)良的人際交往有助于我們增長才干，開啟心智，獲得成功。因為一個人知識的獲得不外乎通過間接學習和直接學習這兩條途徑，而善于通過直接學習的途徑獲得知識的人首先必須是一個善于交往的人。古人云：“獨學而無友，則孤陋而寡聞?！眱?yōu)良的人際關系更有利于事業(yè)的成功。
另外，優(yōu)良的人際關系也是大學生正確認識自我、評價自我、完善自我、發(fā)展自我的重要路徑。古人云：“以銅為鏡，可以正衣冠;以古為鏡，可以知興替;以人為鏡，可以明得失?！庇蒙磉叺耐瑢W作為衡量自己的尺度，用身邊的同學作為鏡子來折射自己的形象，這也是認識自己、評價自己的重要方法，而這個評價過程需要在交往中完成。
一般來說，大學宿舍同學間發(fā)生沖突的原因有以下幾種：不良的生活習慣，如不洗澡，亂扔東西，干擾他人作息，常借用別人的物品損壞不修或不歸還，未經同意翻動室友私人物品;占小便宜;喜歡講別人的閑話;性格不合或觀念差異等。據調查研究發(fā)現，生活習慣和成長背景的不同是造成宿舍矛盾的最重要因素之一。由于無法融入室友的圈子，一些同學只能選擇獨來獨往，跟同宿舍室友的關系越來越冷淡。有的大學生反映，他們反感的原因其實根源于一些生活細節(jié)，比如：吸煙污染寢室空氣;在寢室里上網聽音樂影響他人休息;臟衣服、襪子長時間不洗等等，總的說來，就是不尊重他人，不善于與別人相處。
其實與人相處需要一定的技巧和方法。應該相互理解，彼此尊重。理解是人際關系和諧的基礎。有了理解，人與人之間才能少去許多的磨擦和對立;有了理解，人們才有望相互接納融洽相處?；趯斫獾倪@種認識，人們曾經喊出。
口號。
：理解萬歲。確實，人與人之間，因為有了理解，才會有心靈的溝通，才會有深厚的友誼，才會有家庭的溫馨，才會有生活的美好和社會的和諧。早在春秋戰(zhàn)國時期，大教育家孔子就提出“吾日三省吾身”的修身之道。在與人交往的過程中，以他人為鏡，經?！白允 ?，進行換位思考，設身處地為別人考慮，對構建和諧的人際關系是至關重要的。社會心理學研究表明，那些在人際關系交往中頗受好評，很得“人緣”的人一般具有以下特點：樂觀、聰明、有個性、獨立性強、坦誠、有幽默感、能為他人著想、充滿活力等等，而那些在人際交往中不太受人歡迎的人也具有以下幾個特點：自私、心眼小、斤斤計較、孤傲、依賴性、以自我為中心、虛偽自卑等等。有了以上的參照標準，我們就可以對照自己，揚長避短。
學會尊重、團結、包容他人的個性特點，一旦同學受人尊重的需要得到滿足，就會掃除交往中的心理障礙。在人際交往中，最主要的是坦誠，每個人都是獨立的個體，不能喪失自我。阿諛奉承、隨聲附和并不能換來優(yōu)良的人際關系。消極的情緒，如不快、痛苦、憤怒、失望等，會影響人際交往的正常進行。每個人都要學會在生活中化解不良情緒，這也是個人成長的一種重要表現?，F代社會主張個性獨立，人際關系也日益復雜，如果說在一些場合，或和某些人的臨時交往需要一些表面的客套、應酬，那么，建立和發(fā)展深入持久的人際關系，最重要的是在交往中坦誠相見、表達真實的自我?！八燎鍎t無魚，人至察則無友”，人們并不喜歡那些假扮的圣人。當然，如果自己身上存在著明顯的缺點，理應努力克服并改正。
主動交往，助人為樂，自己也能分享快樂。在平時生活中，主動與同學打招呼，主動與同學交流，主動幫助別人，多做些公共事務。在一個大集體里生活，個人總會遇到這樣那樣的困難。多一些互相關心，互相幫助，就能讓大家都感受到集體的溫暖。一個和諧的團隊，要求每個人都多獻出一份愛心，人人為我，我為人人。當然總要有人主動幫助別人，多吃點虧，別人就多得點好處，久而久之也能影響到大多數人。大多數人都愿意吃點虧，把好處讓給別人，這個集體就沉浸在愛心里。如果大家都不愿意吃虧，都只想得好處，這個集體就變成了利益爭斗場。因此，我說“吃虧是?！?。在集體中做人，首先就要愿意吃虧，發(fā)吃虧為樂。
嚴以律己，寬以待人。如果想處理好與同學之間的關系，要做到與人寬、對己嚴，以禮待人，多干少說，切忌以自我為中心。要學會正確對待與同學間的矛盾。如果與同學在利益上出現矛盾，甘愿“糊涂”;在觀點上或學術上與同學出現矛盾，要“求同存異”，得理讓人。
與同學相處，應坦誠相待，但在給同學提意見時，則需要講究方法。不能當著眾人的面，以免使對方難堪、丟面子。很多細節(jié)方面的問題需要自己在日常生活中加以體會。維護和諧的生活環(huán)境，也會給自己創(chuàng)造一個優(yōu)良的心境。當與別人發(fā)生矛盾時，一定要冷靜處理，如暫時避開對方一段時間，或者找親朋好友傾訴。以后找合適的機會跟對方和解。這些都是化解矛盾不可缺少的技巧，并不是軟弱無能的表現。
另外，農村同學來到城市，除了適應大學生活外，還有一個如何適應城市生活的問題，因此，要正確認識自己的長處和不足，樹立信心，努力發(fā)揮自己的優(yōu)勢。不能因為自己的某些不足而盲目自卑。要注意確立目標，制定計劃，慢慢去克服自己的不足之處。同時，也不要過分苛求自己，應該容許自己犯錯誤、鬧笑話。越是苛求完美，不容許自己犯錯誤，可能越容易出差錯。要注意放松心態(tài)，避免急于求成。同時，也不要用逃避和故作清高來掩飾自己的弱點和內心的自卑。要注意多交朋友，主動求助，使自己盡快融入新的群體，適應新的生活。
雷鋒同志說過“一滴水只有在大海中才永不會干涸”，作為班集體的一員，我們如果在教室中主動參加各種活動，為同學服務將能更好地體現我們的價值。在社會分工越來越細的現代化時代，也需要大學生在校期間培養(yǎng)優(yōu)良的團隊合作精神。對環(huán)境適應快的大學新生，借助團隊力量，很快就能成為教室中的核心人物，希望你嘗試擔任一定的教室工作。這樣與老師、同學接觸越多，掌握的信息越廣，鍛煉的機會也越多，能力的提高也越快。
與人和睦相處還有一些技巧供你參考。如以真誠的方法讓別人感到他很重要，學會微笑，多提別人的名字，做一個耐心的聽眾，和別人說話要注意場合和心境，鼓勵別人談他自己，談符合別人興趣的話題，學會贊美別人。為了深入了解同學的思想狀況和感情需要，還必須加強交流。同宿舍同學的交往具有“近鄰性”的先決條件，如果能夠敞開心扉，以誠相待，同學關系就會在不斷的交流中調整、加深、鞏固和升華。同宿舍同學溝通方式很多，或采用個別談心的方法，談家庭，談學習，談見聞;或一起參加集體活動，進行郊游、聯(lián)歡、打掃衛(wèi)生等。在特定情況下，例如同宿舍同學產生思想波動、患病或遇到其他困難時，要真誠關心，熱度相助。與人為善是人際關系的致勝法寶，“善大莫過于誠”，真誠是人們心目中最可貴的也是最有分量的人際交往品質;在人際交往中還要學會理智地說“不”。每個人都有自己的日常事務和安排，當別人有求于己，而自己確實有重要的事情要做，可以誠懇地表示如果對方不著急的話，可以在完成手頭的事情以后協(xié)助對方，以求得他人的信任和理解。
春秋時齊國喪君，大臣們緊張地開始策劃擁立新君。齊國正卿自幼與公子小白非常要好，便暗中派人去莒國召小白回國即位。同時，也有人要接年長一些的公子糾回國為君，而魯國也正準備護送公子糾回齊，并派管仲帶兵在途中攔截回國的小白。雙方相遇，小白被管仲一箭射中身上銅制的衣帶鉤，險些喪命。為了迷惑對方，小白佯裝中箭而死，乘一輛輕便小車，晝夜兼程向齊都駛去。公子糾及魯軍以為小白已死，穩(wěn)操勝券，便放慢了回齊的速度，六天后才趕到。這時小白早已被擁立為齊君，并發(fā)兵乾時(今山引缶淄西)，大敗魯軍。小白登上了齊國國君的寶座，他就是歷史上赫赫有名的齊桓公。
齊桓公做了國君，心記一箭之仇，常想殺死管仲。當發(fā)兵攻魯之時，鮑叔牙對桓公說：“您要想管理好齊國有高候和我就夠了;您如想稱霸，則非有管仲不可!”桓公胸懷大度，放棄前嫌，當即接受了鮑叔牙的意見，并派他親自前往迎接管仲，厚禮相待，委以重任。得到管仲之后，桓公如魚得水，如虎添翼，找到了幫他振興齊國的人。管仲在桓公的大力支持下，大刀闊斧地進行了改革。
在政治方面，實行了“參其國而伍其鄙”的制度。使人民各安其居，各守其業(yè)，不任意遷徙流亡，以發(fā)展社會生產，鞏固統(tǒng)治。
在軍事方面，推行了“作內政而寄軍令”的措施。擴大了兵源，提高了戰(zhàn)斗力。
在經濟方面，實行了增加國家賦稅收入的措施。為齊國稱霸諸侯，奠定了物質基礎。
齊國很快國富兵強，實力雄厚，在諸侯林立的春秋福年的政治舞臺上擔任了主要角色。
三國時劉巴可以說是一貫反對劉備的人。曹操帶兵攻打劉備，別人都跟隨劉備南下，唯獨劉巴卻向北投降了曹操。赤壁之戰(zhàn)后，劉巴被困在荊州，諸葛亮寫信勸他歸順劉備，劉巴依然不肯，又投降了劉璋。劉備和他的將領都非常痛恨劉巴。但在攻打劉璋即將破城時，劉備卻下了一道命令：“誰要殺了劉巴，我就誅他九族?！币驗閯渲绖褪且粋€不可多得的人才，后來劉巴果然做了劉備的尚書令。
唐代魏征為太子李建成的屬官時，曾多次勸李建成殺掉李世民，但當玄武門之變后，李世民不但沒有殺他，還給了魏征很高的官做，而且非常倚重魏征。最終實現了唐初的繁榮發(fā)展，出現了貞觀盛世。
晉文公重耳在逃亡時曾被手下頭須偷走了財物，登上王位后以前沒有隨他逃亡的大臣很擔心受處罰，隨時可能作亂，這時重耳就赦免了頭須的罪責，還封他當了官，終于穩(wěn)定了當時的局面。
其他還有齊國孟嘗君受難時，眾門客紛紛離去，孟嘗君當時記仇記下了這些人的名單，后來孟嘗君又回到齊國，眾門客又都回來，孟嘗君接受了手下的建議，毀掉了名單，并沒有對門客進行絲毫報復。
楚莊王的絕纓大會，打勝仗后楚莊與眾將飲酒慶祝，并命自己的愛妾給眾將斟酒，突然蠟燭被風吹滅，黑暗中一片混亂，有人趁機拉了楚王愛妾的手，但是自己頭盔上的羽纓卻被楚王愛妾抓了下來。楚莊王得知了此事迅速命令先不要掌燈，眾將全部絕纓痛飲。后來那個被楚莊王寬容的軍將在關鍵時刻為楚莊沖鋒陷陣報效了楚莊王的寬容。
“嚴以律己寬以待人”是中華民族的傳統(tǒng)美德，是道德講堂里的必修之課，是傳承也是繼承。“嚴以律己”就是心存敬畏，手握戒尺，慎獨慎微，勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。這是對黨員干部修身養(yǎng)性的基本要求，其核心是自重、自警、自醒。嚴以律己是寬以待人的前提，作為一名機關黨員，只有嚴格要求自己，才能更好的為群眾服務。
踐行“嚴以律己”，其次要以工作職能為主線，增強責任感。愛崗敬業(yè)才能干好本職工作，勤勞執(zhí)政才能在事物發(fā)展中找到規(guī)律，破解難題。要心懷感激，珍惜崗位，切勿心浮氣躁，消極怠工。要對自己的工作有一種使命感和責任感，切實履行好自己的職責，認真傾聽群眾呼聲，及時反映群眾意愿，主動關心群眾疾苦，幫助群眾解決生產生活中遇到的實際困難，為群眾誠心誠意辦實事、盡心竭力解難題、堅持不懈做好事。我們一定要樹立“干一行、愛一行，愛一行、精一行”的決心和信心，努力做好本職工作。
淺談嚴以律己心得體會篇十一
同志指出，嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。筆者以為，其中的關鍵在于要把握好“敬”和“戒”兩個字。敬，就是尊敬、恭敬，并由敬而有所畏;戒，就是戒除、戒忌，并由戒而有所止。心無敬畏，必然藐視戒忌、放縱自己，“什么話都敢說，什么事都敢干”，在貌似“豪邁灑脫”之中埋下痛苦甚至罪孽的種子，直至受到應有的懲處;心存敬畏，則會恪守規(guī)矩，安守本分，慎獨慎微，自省自警，自律清廉，在敬畏之中涵養(yǎng)共產黨人真正的大無畏精神，進而快樂工作，快意人生。因此，黨員領導干部，需在“敬畏”和“守戒”中“嚴以律己”。
古人云：“欲明人者先自明，欲正人者先正己?！鳖I導干部應從自身做起，自覺做遵紀守法的模范。自重就是要常懷對規(guī)矩的敬畏之心//，“舉頭三尺有神明”，這里的“神明”就是黨紀國法，就是規(guī)矩。只有遵紀守法，做人不“妄為”、有權不“任性”，才會贏得群眾信任與支持。自省就是要時時反省自己，做到防微杜漸。千里之堤，毀于蟻穴。黨的以來查處的一系列嚴重違紀違法案件警示我們，不守紀律不講規(guī)矩，往往是一切腐敗現象的源頭。古人尚且要求自己“吾日三省吾身”，更何況我們的黨員領導干部呢?因此，自律應作到以下兩點：一是自律就是要常常拿起規(guī)矩這把尺子量一量自己，拿起紀律的鐵掃把掃一掃身上的塵土，堅守從政做人的政治底線、法紀底線、道德底線，做到不沾不染、清正廉潔。二是自律重在知行合一。領導干部應將黨的紀律和規(guī)矩內化于心、外化于行，貫徹于大小決策部署中。倘若只把“律己”當作口號、流于形式，難免出現臺上臺下“兩個樣”，所言所行“兩張皮”的現象。
淺談嚴以律己心得體會篇十二
朝金纓在《格言聯(lián)壁》中有云：“靜坐常思已過，閑談莫論人非”。上聯(lián)講嚴于律己，下聯(lián)講寬厚待人。如何從傳統(tǒng)文化吸取營養(yǎng)，得到教誨，就從這句話做起，一個優(yōu)雅、寧靜、志遠、真誠、清凈、平等的人就被自己培養(yǎng)出來了。
做人就要反省自己，“靜坐常思已過”就是嚴于律己，只有靜下來，我們才能換位思考，檢討自己做人是否有不足，做事是否有欠妥，有沒有不夠仗義，或者疏忽大意?只有反省自己，知道做對事情不容易，才能減少對別人的抱怨、嫉妒、恨，才能學習到別人的經驗教訓?！伴e談莫論人非”是讓我們理解人的差異，在找自己不足的同時，要充分理解不同人的不同選擇與人生，少與人背后聊人是非。
謹記，世上沒有不透風的墻，是是非非總歸百川歸海，無心傳話者按照原話全文意愿直言不諱，自己可能沒有什么事情，但傳話者總有添油加醋著者，那你就非驢非馬了，結果我們就要被沖擊了。
沉默是金!沉默就是守規(guī)矩，就是政治。
淺談嚴以律己心得體會篇十三
東漢楊震“暮夜卻金”的故事向被傳頌?！疤熘?，地知，我知，你知，怎么能說沒有人知道呢?”被后人視為典范，昭示慎獨、律己的力量。
作風改進的重點在哪里?道德養(yǎng)成的抓手是什么?事業(yè)進步的基礎在何處?具體答案可能各不相同，但有一條是共同的，那就是嚴以律己。正如習近平總書記所說，“心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。”
做人的底線，為官的本分，都是值得叩問心靈的大題。腦中想著進退留轉，眼里盯著功名利祿，就容易翻船落馬?，F在，有的人心無敬畏、行無底線，不講身份、不顧形象，視規(guī)矩為“稻草人”，拋開規(guī)矩亂來;有的無視黨紀國法，存在以權壓法，以言代法、違法亂紀、徇私枉法的問題，打法律的“擦邊球”、搞“越位”行事。底線失守、人格淪陷，內心的閘門被撞開，就會濁浪斜出、惡水橫流。嚴以律己，要做到“三律”。
要有法律之律。當前，少數黨員干部知法犯法、執(zhí)法犯法，違法行為觸目驚心，破壞了黨的形象，也給自己和家人帶來了滅頂之災。在一些人看來，法律程序限制太多，許多“急病”等不得慢郎中，不如人治那樣靈活應變、及時有效。
殊不知，“善禁者，先禁其身而后人”，領導干部要做尊法學法守法用法的模范。法律面前人人平等，法治之下沒有特殊公民。領導干部帶頭守法，貴在自覺自愿，貴在堅持不懈。每一名黨員干部要把法治的第一粒扣子扣好，徹底摒棄人治思想和長官意識，決不搞以言代法、以權壓法，切實做到辦事依法、遇事找法、解決問題用法、化解矛盾靠法，做社會主義法治的忠實崇尚者、自覺遵守者和堅定捍衛(wèi)者。
要有紀律之律。黨規(guī)黨紀嚴于國家法律。一個人既然加入黨的組織就是以身許黨，“許”就是犧牲、奉獻之意，務必要接受黨組織一切紀律規(guī)范的約束。黨員和普通公民相比，必定要舍棄部分公民權利，接受更多的黨紀黨規(guī)制約，在政治上更講忠誠、在組織上更講紀律、在行動上更講規(guī)矩。
黨員違規(guī)違紀，就要受到黨組織紀律的處罰。近幾年，黨內出現了一些高級領導干部嚴重違紀違法事件，他們野心膨脹、踐踏法治，破壞黨的團結、搞非組織政治活動，黨中央堅決依法依紀進行了處理，并著手清除其政治影響，有力地維護了中央權威和黨的團結統(tǒng)一。省委為什么在全省開展嚴明黨的政治紀律和政治規(guī)矩專題教育?為什么要用“顯微鏡”查問題，用“放大鏡”看危害，用“多棱鏡”找根源?就是要強化政治紀律和政治規(guī)矩的嚴肅性和約束力，大力營造風清氣正的政治生態(tài)。
要有心律之律。心律，就是高度自覺，建立在堅定理想信念基礎之上的自我之律。心律，方能心有所畏，行有所止。古人講，“吾日三省吾身”、“君子勿欺于暗室”、“君子慎獨”等等，都是這個意思。如果說法律之律是解決“不敢”的問題，紀律之律是解決“不能”的問題，那么心律之律就是解決“不想”的問題，是根本之律。黨員干部加強心律，要在提高思想境界上下功夫，管好自己的“頭、手、足”，不該想的不想，常思貪欲之害;不該拿的不拿，依法用好手中權力;不該去的地方不去，多把時間花在工作上、學習上，慎獨慎微、勤于自省，緊把關口、堅守底線，真正做到一塵不染、一身正氣。
淺談嚴以律己心得體會篇十四
在習近平總書記提出“三嚴三實”重要論述，中共中央辦公廳提出“三嚴三實”專題教育方案以來，區(qū)國資委、宏達興公司積極響應，宏達興內部開展了各種專題教育活動，從“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”這一主題出發(fā)，嚴格要求著我們自身的思想情況、工作情況以及生活情況。
今天，我想就學習“嚴以律己，以身作則”談點心得：嚴以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。
當前，領導干部律己不嚴的主要表現為不守紀律、規(guī)矩意識淡薄、對黨紀國法缺乏敬畏之心。有的領導在工作上目無組織、目無紀律，弄虛作假、陽奉陰違，對組織當面一套、背后一套;有的視制度、規(guī)矩為“稻草人”，口無遮攔，什么話都敢說、什么事都敢做;有的把自己所管轄的單位、部門、當作“自留地”，搞公共權力部門化、部門權力個人化;有的拉幫結派、親親疏疏，搞小山頭、小圈子、小團伙;有的紀律散漫，上班時間侃大山、逛網店、打游戲、炒股票，遲到早退、我行我素;有的工作不安心、不用心，當“走讀”干部;有的有令不行、有禁不止，心無敬畏、行無底線，頂風違紀，不收斂不收手。
想要杜絕這些現象，首先要從思想上去重視，大到政策法律的主動學習、主動遵守、主動約束，小到生活工作中的一點一滴，不放松、不懶惰、不消極。要在思想上慎獨、慎微。所謂慎獨，就是在獨處之時能夠反躬自省、謹言慎行，不說大話，不夸?？冢彀鸵o靠思想，要把慎獨作為一種職業(yè)操守、一種思想品格、一種工作風骨，讓慎獨的思想意識像影子一樣伴隨我們的日常工作和生活。所謂慎微，就是要在細微之處能夠保持警惕、警覺、警醒，不以善小而不為，不以惡小而為之。小節(jié)上把持不住，就會演變成大問題。今天，我可能沒有主動學習三嚴三實的深刻內涵，那么明天，我可能就要落后，就要掉隊，就要犯錯誤。要用“吾日三省吾身”的精神警醒自己、鞭策自己，防微杜漸、警鐘長鳴，嚴防一念之差、一時糊涂，嚴防不知不覺變質，不斷增強自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高的能力。
想要真正在思想上做到嚴以律己，能否“慎獨慎微”是個大關口。我認為，慎獨就是讓我們在日常工作中，人前人后一個樣、八小時內外一個樣、有沒有監(jiān)督一個樣，在任何情況下都不見異思遷、見利忘義，恪守自己的為人風范和處事品格，做到不仁之事不做、不義之財不取、不正之風不沾、不法之事不干，始終保持一名共產黨人的革命氣節(jié)和政治本色。慎微，就是讓我們從大處著眼，從小處入手。
公司的盤子越大，細節(jié)之處就越多。細節(jié)決定成敗，禍患積于忽微。許多干部半世勤勉，最終鋃鐺入獄，令人扼腕，往往是從生活、工作中的小事、小節(jié)開始的。所謂“合抱之木、生于毫末”，領導干部在個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范方面，也面臨許多必須慎微的度量關節(jié)線。
水屯市場地域寬廣、商戶眾多，今天你吃他家一頓飯，喝一杯酒，拿一張購物卡，明天就敢換一家，久而久之，吃人嘴短，拿人手短，就要幫人家跑腿、辦事，你的思想就被腐蝕了、就墮落了，就會違規(guī)違法。想要一輩子“擋得住誘惑，耐得住清貧，經得起考驗”，就要心存敬畏，手握戒尺，把慎獨慎微作為個人思想修養(yǎng)和行為規(guī)范的理性界碑，時時刻刻、事事處處把握好自己，高度重視細節(jié)，認真做好每件小事、管好每個小節(jié)，見微知著、防微杜漸、潔身自好，不該說的話不說、不該拿的東西不拿、不該去的地方不去、不該辦的事情不辦，堅持立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權不謀一己之利。要時刻以：上班一分鐘，律己60秒”的工作原則要求自己。
其次，在工作、生活上，要保持我們的清正廉潔。清則心境高雅，清則正氣充盈，清則百毒不侵，清則萬眾歸心。我們的干部特別是領導干部能走到今天這一步都不容易，從基層一點一滴的摸爬滾打、艱苦奮斗才有了今天的崗位，今天我們所擁有的崗位，是用來帶動企業(yè)發(fā)展，造福企業(yè)員工，創(chuàng)造企業(yè)價值的，要時刻緊繃廉潔自律這根弦，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心，算一算腐敗的政治賬、經濟賬、名譽賬、親情賬和自由賬，明白什么是得不償失，不要發(fā)生一些不該發(fā)生的問題，到時候毀了自己的前程，毀了家庭的幸福，毀了公司的發(fā)展。在水屯市場這個大環(huán)境下，群眾關系復雜，人情多，稍微一個處理不當，就可以引起蝴蝶效應，導致一波未平，一波又起，反復管理，反復發(fā)生的事情。清正廉潔，更多是約束我們在日常管理水屯市場工作中做事的方式方法，這種方式方法要與思想上高度統(tǒng)一，思想律己，才能工作律己。
最后，我們領導干部要在各個方面接受監(jiān)督?？梢哉f，我們大多數領導干部都能夠嚴以律己，是值得信任的，但信任代替不了監(jiān)督，自律代替不了他律，失去監(jiān)督的權力必然導致腐敗。我們自身的力量是微小的，群眾的力量是偉大的。各級領導干部要增強接受監(jiān)督的意識，習慣于在監(jiān)督下用權，在監(jiān)督下工作和生活，自覺接受來自紀律與法律的監(jiān)督、黨內與黨外的監(jiān)督、組織與群眾的監(jiān)督、社會與媒體的監(jiān)督，對一些司空見慣、習以為常的小毛病，要“小題大做”、防微杜漸;對一些傳染性、危害性強的“病菌”，要早打“預防針”，不斷增強免疫力和抵抗力。
淺談嚴以律己心得體會篇十五
經常聽老板說：和別人發(fā)生爭執(zhí)、矛盾，或者做錯了一件事，首先要去找自身責任，就算別人有過錯，難道自己一點責任都沒有?我聽了之后，覺得很有道理。無論是在工作還是在生活中，我們都要做到嚴于律己，寬以待人。
人做錯事情，或者說錯話，就會找千百個理由，給自己臺階下，不去正視自己的錯誤，不去面對真實的自己。每個人的情緒就像一根小小的火柴，不從小細節(jié)上去控制自己，不自律，就會燒毀整座樓，到時想去挽救都來不及了。我們每個人或多或少都會有這樣的感覺，與別人爭執(zhí)時，你占了上風，把別人說的啞口無言，當時感覺舒坦了，但實際上，交際圈變窄了，長此以往，別人都會認為你是個心胸狹隘之人，就會慢慢遠離你了。
相反，寬以待人可以減少生活中許多不必要的摩擦和紛爭。不同的事物各有長短，“梅須遜學三分白，雪卻輸梅一段香。”每個人都有優(yōu)點和缺點，看人、對人，要見人之長，容人之短。多去學習別人的優(yōu)點，指出其缺點，給時間和空間去改正。古人說，“見賢思齊，見不賢而內自省”，即是這個道理。
淺談嚴以律己心得體會篇十六
“吾日三省吾身”、“見賢思齊，見不賢而省”是黨員干部勤于自省，勇于修正自身不足的重要指引。自省是不斷完善自我、不斷超越自我、不斷升華自己的人格和思想的一個必不可少的過程。嚴以律己，就必須培養(yǎng)自省能力，注重自省，善于自省。
首先要嚴以律己勤自省。從嚴是我們做好一切工作的保障。認真對照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”和“三嚴三實”的要求，結合工作實際，洗塵除垢，“嚴”字當頭，“實”處入手，全面落實到做人、做事的每一個環(huán)節(jié)，落實到日常的言行之中，只有心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，真正將改進作風落到實處，創(chuàng)造出經得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。
其次要轉變觀念加強自我約束。嚴以律己突出了自律，突出了個人修養(yǎng)在黨風廉政中的基礎性作用，把作風建設從制度層面升華到了價值層面。黨員干部要主動加強自我修為，從“要我做”變成“我要做”，積極主動追求修身的更高境界。黨員干部要清醒的認識到什么事可為不可為，不去闖紅線，在自律的同時自覺接受各方面的監(jiān)督，并自覺遵守紀律和各種規(guī)定。做到自我約束、自我提高，徹底拋棄“要我做”的心態(tài)和狀態(tài)。
淺談嚴以律己心得體會篇十七
認真學習“嚴以律己”要求，必須深入了解“嚴以律己”的宗旨、內涵。嚴以修身，加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念;嚴以用權，堅持用權為民，不以權謀私;嚴以律己，心存敬畏、勤于自省，遵守黨紀國法;謀事要實，不好高騖遠，不脫離實際;創(chuàng)業(yè)要實，腳踏實地、真抓實干;做人要實，做老實人、說老實話、干老實事。
“嚴以律己”要求，為廣大黨員干部加強自身修養(yǎng)規(guī)定了應遵循的基本準則和目標追求。作為審計隊伍中的紀檢干部應積極按照“嚴以律己”要求，努力在個人修養(yǎng)和能力素質上達到新的境界。要做到“五有”：
一要有“忠誠之心”。忠誠，是審計干部對審計事業(yè)的責任和義務，是審計人員的立身之本。天下至德，莫大于忠。審計署頒布的審計職業(yè)道德是“忠誠、團結、廉潔、公正、高效”，忠誠，是擺在第一位的。審計最需要的就是忠誠。審計干部只有忠誠，才能滿腔熱情，為國為民;只有忠誠，才能愛崗敬業(yè)，盡職盡責;只有忠誠，才會無私無畏，公平公正;只有忠誠，才會努力思考，開拓創(chuàng)新。
二要有“剛正之脊”。剛正出于公心，正派源于正氣。作為審計干部，要把“剛正”作為修身立命之本，看做是一種人品、一種修養(yǎng)、一種氣節(jié)。要以心正服人，辦事不離“章”、行為不越“軌”。要以言正聚人，言而有度，言而有理，言而有據。要以氣正感人，有一種剛正不阿、正氣浩然的氣概，有一種不計個人得失、無私奉獻的品質。在審計過程中，要堅持原則，敢于碰硬，不徇私情，執(zhí)法公正。在遇到權與法錯位、利與法倒置等矛盾和沖突時，必須堅決捍衛(wèi)和維護法律尊嚴，不以權枉法;正確處理利與法的關系，不以錢瀆法;正確處理情與法的關系，不以情換法。
三要有“抓鐵之手”。鐵面審計，關鍵在于鍛造履職盡責的過硬本領。審計人員要掌握四種能力。要善“言”，不僅要“能說會道”，還要把握好時機，善于應變，客觀、真誠地去發(fā)表自己的見解、思想，化被動為主動，能在給人啟發(fā)、讓人心悅誠服的同時，輕松化解矛盾，達到事半功倍的效果;要善“寫”，審計成果必先成文，要具備深厚的文字功底。文字表達要準確無誤，客觀、真實、嚴密，經得起推敲，經得起反駁;要善“干”，只有懂本行，擁有過硬的業(yè)務能力，憑自己的實力、技藝、智慧、毅力去拼搏，才能發(fā)現問題，提出建議，督促整改，規(guī)范行為;要善“謀”，在審計工作中經常要面對不同的人、處理各種問題，遇事要冷靜，要有謀，要能謀，要敢謀。
四要有“踏石之腳”。審計干部要履職盡責，有所作為，就要腳踏實地，扎扎實實做好本職工作。在審計機關作風建設中，審計署領導提出了審計人員應當在“實”字上下功夫，要堅持求真務實，做老實人，辦老實事，說老實話。審計干部需要丟掉身上的浮躁之氣，在“實”和“細”字上下功夫，腳踏實地，勤干事，干實事，自覺置身于承載審計光榮使命的歷史方位中。
五要有“金剛之身”。打鐵還需自身硬。“一念之差”往往成為“一生之痛”。審計干部手中或大或小都有些權力。如果經不住各種誘惑，就有可能被拉下水。因此，審計干部要時刻保持清醒頭腦，把好三道關口。一是慎用權力。牢記權力人民賦予，監(jiān)督依靠法律。在審計過程中，必須牢記為人民服務的宗旨，真心誠意地為人民謀利益，切不可將權力視為己有、為己所用。二是看淡名利。古人云：“黃金萬兩，日食三餐;大廈千間，夜眠八尺”。物質享受總是暫時的，精神則是永恒的，必要的物質是需要的，但不可追名逐利。三是堅守節(jié)操。要堅持生活正派、情趣健康。做到不法之事不干，不義之財不取，不正之風不染，始終守住審計干部純潔的精神家園。
淺談嚴以律己心得體會篇十八
第一段：引言（100字）。
嚴以律己，是一種自我約束與自檢的能力，也是個人修養(yǎng)的體現。在人生的道路上，我們難免會遇到困難與挫折，但是只有能夠嚴格要求自己，時刻以嚴以律己的態(tài)度對待自己，才能取得更多的進步。通過自律，我們能夠培養(yǎng)良好的品質和習慣，塑造出真誠、堅韌、勇往直前的人生態(tài)度。以下是我個人對于“嚴以律己”的心得體會。
第二段：自我要求（300字）。
嚴以律己首先體現在自我要求上。人之所以能不斷進步，關鍵在于良好的自我管理能力。在日常生活中，我時刻要求自己始終保持高尚的道德品質，對待他人要有真誠、友善的態(tài)度。在學習上，我要求自己每天都要有固定的學習時間，并制定合理的學習計劃。無論是在家庭生活中還是在工作中，我都要求自己做到守時、守信、守法。只有深刻樹立起從小事做起的嚴以律己意識，才能積累起堅實的基礎。
第三段：保持自律（300字）。
保持自律是嚴以律己的核心。自律是人的一種習性，只有時刻保持自律，才能在困難面前保持冷靜、堅強的心態(tài)。在我個人的成長中，我意識到只有不停地要求自己，并在實踐中真正地付出行動，才能真正做到自律。在面對困難時，我會告訴自己不要輕易放棄，要堅持下去。同時，我也會及時糾正自己存在的不足和錯誤，保持對自己要求的嚴格。
第四段：克服困難（300字）。
在實踐嚴以律己的過程中，我也遇到了很多困難。例如，有時候我會過于苛求自己，導致情緒低落；有時候我無法堅持自己制定的計劃，導致時間的浪費。然而，正是通過與困難的斗爭，我不斷地成長和進步。在我克服困難的過程中，我找到了一些有效的方法，如設定小目標，并通過堅持不懈的努力達成目標；同時，我也學會平衡工作與生活，以避免過度壓力帶來的情緒困擾。
第五段：收獲與總結（200字）。
通過實踐“嚴以律己”，我逐漸養(yǎng)成了良好的自律習慣。我發(fā)現，只有自己嚴格要求自己，才能使得自己快速成長。在自律的過程中，我不僅培養(yǎng)了自己的堅韌和勇氣，更重要的是樹立了自己的品格和道德觀。嚴以律己的人，往往是有原則、有信用、有擔當的。通過嚴格要求自己，我學會了解決問題、面對困境，并能以積極主動的態(tài)度處理人際關系。這些收獲為我的人生增添了一抹亮色。盡管實踐中仍有不足和困難，但我堅信只要我能持續(xù)不斷地嚴以律己，我一定會走向更加成功的人生道路。
總結：
嚴以律己，是一種修身養(yǎng)性的重要方式。只有通過嚴格要求和自我約束，我們才能塑造出一個更好的自己。在自我要求、保持自律、克服困難的過程中，我們可以逐漸培養(yǎng)出堅韌、勇氣和擔當的品質。通過嚴以律己，我們能夠在人生的旅途中追求更高的目標，取得更大的成就。所以，讓我們從現在開始，嚴以律己，成就更加美好的未來。
淺談嚴以律己心得體會篇十九
按照公司學習安排，我就對“嚴以律己”的思考和認識同大家交流。
習近平總書記強調指出：“教育實踐活動要以縣處級以上領導機關、領導班子、領導干部為重點。各級領導干部既是活動組織者、推進者、監(jiān)督者，更是活動參與者，要以普通黨員身份把自己擺進去，力爭認識高一層、學習深一步、實踐先一著、剖析解決突出問題好一籌。”在此之前，中央政治局制定了“八項規(guī)定”，明確提出，抓作風建設，首先要從中央政治局做起，要求別人做到的自己先要做到，要求別人不做的自己堅決不做，以良好黨風帶動政風民風。本次會議上習總書記的再次強調，無疑是向各級黨員領導干部提出了一個明確的要求，必須要以身作則，嚴以律己，帶頭改進作風，做“改進四風”的“帶頭人”。
如習總書記在講話中所說，“面對世情、國情、黨情的深刻變化，精神懈怠危險、能力不足危險、脫離群眾危險、消極腐敗危險更加尖銳地擺在全黨面前，黨內脫離群眾的現象大量存在，集中表現在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風這‘四風’上。我們要對作風之弊、行為之垢來一次大排查、大檢修、大掃除?！?BR> 十八大以來，中央嚴肅查處了一系列發(fā)生在領導干部身上的大案要案，原四川省委副書記李x、中央編譯局前局長衣x、國家發(fā)改委原副主任劉x、鐵道部原部長劉x、安徽省原副省長倪x等一批高級領導干部先后落馬。綜觀這些腐敗案件，有一個非常明顯的特點就是，這些領導干部無一例外的都在“四風”方面存在著這樣或者那樣的問題。俗話說的好，上梁不正下梁歪。
這些案件的發(fā)生，都充分說明了領導干部的作風好壞，直接影響著一個單位乃至一個地方的黨風、政風，人民群眾判斷一個地方的干部，也往往多是從這個地方的領導干部身上，來判斷整個干部隊伍的形象。什么樣的領導帶什么樣的兵，領導干部的作風在一個地方和一個單位就是風向桿，就是一面旗幟，有著很強烈的引領和導向作用。作風不好，就會讓一個地方瘴氣彌漫，發(fā)生在重慶市的一系列腐敗案件就充分說明了這一點。反之，領導干部的作風好，廣大基層干部就會主動效法，這個地方的正氣就會占領主陣地，良好的黨風帶政風，促進民風根本好轉，就會在一個地方形成風清氣正的良好氛圍，才能為經濟社會發(fā)展打造良好的發(fā)展環(huán)境。
自覺加強學習是有效改進“四風”的基礎條件。
學習是一個人不斷充實和豐富自己的必要手段。如果放松了學習，大腦就會逐漸荒蕪，就會滋長很多烏七八糟的雜草，就難以集中精力、智慧去思考和謀劃本職工作，作風也就漂浮起來。實際上，在領導干部中也確實存在著種種的“本領恐慌”和“領導力危機”，迫切需要我們通過學習，創(chuàng)新觀念，提升能力，轉變領導方式，以適應新的環(huán)境要求，順利地完成領導使命。要把讀書學習當成一種生活態(tài)度、一種工作責任、一種精神追求，把學習提高到加強黨的先進性、純潔性建設的政治高度來認識，端正學習態(tài)度，樹立優(yōu)良學風，堅持在馬克思主義的正確價值觀和科學方法論的指導下，將一切有用的理論、知識和經驗轉化為解決實際問題的正確的思想方法和工作方法，以讓自己的情趣健康起來，讓自己的格調高雅起來，讓自己的思想端正起來，讓自己的能力堅實起來，切實增強有效應對、駕馭復雜局面，處理復雜問題，提高治國理政的能力和水平。
要做群眾路線的踐行者。
群眾路線是黨的根本工作路線。以毛澤東為代表的中國共產黨在長期斗爭中形成了一切為了群眾、一切依靠群眾和從群眾中來、到群眾中去的群眾路線。面對當前黨內存在的各種不正之風，必須要在全黨開展黨的群眾路線教育實踐活動，這也是實現黨的十八大確定的奮斗目標的必然要求，是保持黨的先進性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎和執(zhí)政地位的必然要求，是解決群眾反映強烈的突出問題的必然要求。
各級領導干部都要做群眾路線教育活動的組織者和參與者，更要做群眾路線的踐行者，也只有自覺踐行群眾路線，主動深入基層，深入群眾，多聽民音，察民情，體民苦，站在人民群眾的立場思考問題，為人民群眾出主意，想辦法，切實解決人民群眾最為關心的實際問題，才能有效地客服“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風”。只有自覺帶頭踐行群眾路線，才能進一步號召各級黨員干部主動深入基層開展調查研究，想群眾之所想，急群眾之所急，辦群眾之所需，興群眾之所利，用實實在在的工作成效，贏得人民群眾的支持和愛戴，用實實在在的工作成效來檢驗“四風”是否得到改進，用人民群眾的口碑來檢驗“四風”是否改進。
改進“四風”，領導干部要敢于帶頭除病去垢。
除病去垢是改進“四風”的重點，群眾路線教育活動的開展歸根結底就是要找出廣大黨員干部尤其是黨員領導干部身上存在的污垢，并有效祛除之。誠然，當前在黨員隊伍中特別是一些領導干部中，存在著“形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風”等種種作風方面的問題，眼睛里只看權力財富不看群眾疾苦，頭腦里只思領導喜好不思群眾冷暖，工作中只謀個人政績不謀群眾利益，和群眾越來越疏遠，關系越來越冷淡。
這些問題已經嚴重影響到了黨的執(zhí)政之基的穩(wěn)定，必須要糾正，改變。各級黨員領導干部都要敢于向自己開刀，不怕丟面子，不怕亮短處，不捂遮羞布，開誠布公，坦誠相見。要敢于開展批評和自我批評，既要大膽找出自身的問題，也要敢于拋開情面，亮短揭丑，不當“老好人”，不做“和事佬”。在查找問題的同時，要深入查找問題的癥結，找準病根，對癥下藥，下猛藥。只有不斷地自我凈化、自我完善、自我革新和自我提高，時?！罢照甄R子、正正衣冠、洗洗澡、治治病”，把自己真正亮出來，把手術刀真正動起來，徹底剖析，才能真正做到從群眾立場上想問題、辦事情，才能有的放矢地解決問題，才能從根本上革除“四風”之弊，才能讓為民務實清廉的要求深深植根于思想和行動中，以優(yōu)良的作風贏得群眾的擁護和支持。
淺談嚴以律己心得體會篇二十
今天我們在這里談嚴于律己。在沒有他人監(jiān)督下能嚴以律己，靠什么?靠自己的意念，靠慎獨。劉少奇同志在論《共產黨員的修養(yǎng)》一書中曾經說過：“因為他無私心……即使在他個人獨立工作、無人監(jiān)督、有做各種壞事的可能的時候，他能夠慎獨，不做任何壞事。他的工作經得起檢查，絕不害怕別人去檢查。”慎獨，就是要做到人前人后一個樣，有監(jiān)督和無監(jiān)督一個樣，八小時工作時間內和八小時以外一個樣。如何做到嚴以律己?要注重過好“五關”：
一)過好小節(jié)關。三國的劉備告誡他兒子：“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”。一個人的演變往往是從小事開始的，開始是吃一點、喝一點、拿一點，對貪污腐敗從看不慣到見慣不怪，從不敢干到跟著干，從貪小便宜到受賄索賄。“聚沙成塔，聚腋成裘”說的就是積少可以成多，一定量的積累可以產生質的變化的道理。任何事物都有一個從量變到質變的發(fā)展過程，平時不拘小節(jié)，小錯就有可能釀成大錯。明朝御史張瀚，上任之初拜見都察院長王延相。王延相對他說：“我昨日乘轎進城遇雨，從灰場到長安街時，一位穿了雙新鞋的轎夫，開始很小心地擇地而行，生怕弄臟了鞋子。后來，不小心踩在泥潭里，于是，他便不再有什么顧忌，什么地方都敢踩下去了?！辈荒苁冀K保持一份拒腐防變的警覺，就很有可能像那個轎夫那樣既然已弄臟了鞋子，那就破罐子摔破，沒有什么好顧忌的了。
二)過好初次關。人生貴善始。加強黨性修養(yǎng)，保持自身廉潔，關鍵在于第一次。把好了第一次，就掌握了主動，就能在各種腐蝕誘惑面前立于不敗之地。在財、色、賭等問題上，只要有了“第一次”，沖破了第一道“防線”，就會“兵敗如山倒”，欲望的“洪水”就會一瀉千里。很多人犯錯誤都是因為第一次把關不嚴開始的。
三)過好權力關。腐敗說到底是權力的腐敗，防治腐敗的根本問題就是要解決濫用權力和以權謀私的問題。我們應該如何認識看待和正確行使權力呢?一要明確權力從何而來。毛澤東同志說：“我們的權力是誰給的?是工人階級給的，是占人口百分之九十以上的廣大勞動群眾給的?！倍鞔_權力是一種責任。權力是一種責任。權力有多大，責任就有多大。只有做到權力在手思責任，重任在肩有作為，才能得到人民群眾的信任和尊敬。如果該作為時不作為，不該作為時亂作為，必將被人民群眾所唾棄。三要明確權力怎么用。要正確對待和行使手中的權力，慎之又慎地為黨和人民掌好權、用好權，做到不缺位、不錯位、不越位，確保權力在行使過程中不違紀、不違法、不離譜、不出格，確保權力在服務于人民、服務于黨和國家的事業(yè)中發(fā)揮最大的效能和作用。
四)過好金錢關。有的人因控制不住貪欲，落到一敗涂地。原河北省對外經貿廳副廳長李友燦受賄，僅一年零九個月受賄4744萬元，平均每月220萬元，被判死刑;北京中關村某銀行副行長霍海音貪婪成癖，收受各種汽車24輛，有產權證房屋15套。這就印證了一句名言：“上帝要使其滅亡，必先使其瘋狂?！?BR> 五)過好美色關。近些年來，不法分子對掌握實權的領導干部不僅搞金錢攻關，還搞美色攻關。一些意志薄弱的領導經不起誘惑，大搞權色交易，這些人為了滿足自己不正當的需要，最后走上滅亡的命運。原全國人大副委員長成克杰、貴州省原省委書記劉方仁、河源市委原副書記盧建中、公安部原副部長李濟周等都是因為貪戀美色而出問題的。這些教訓，不得不引起廣大黨員干部的警醒好警覺。
淺談嚴以律己心得體會篇二十一
在“三嚴三實”的重要論述中對嚴以律己提出了明確要求，就是要心存敬畏、手握戒尺、慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，嚴守政治規(guī)矩，做到為政清廉。嚴以律己是對古今修己正身之道的凝練和提升，是新形勢下加強黨的思想政治建設和作風建設的重要原則，為黨員干部指明了立身之本、為政之基，是領導干部成事之要。
嚴以律己是增強組織戰(zhàn)斗力的重要基礎，內化于黨的建設始終。一方面，嚴以律己融匯在黨的血脈里，是共產黨人優(yōu)秀的政治基因。中華民族自古就有嚴以律己的優(yōu)良傳統(tǒng)，“吾日三省吾身”“歸咎于身，刻己自責”“善禁者，先禁其身而后人”，講的都是這個道理。我們黨是先進文化的傳承者，從誕生之日起，就把嚴以律己作為一條重要標準，對每一個黨員提出要求。從井岡山到延安，從西柏坡到北京，90多年間，我們黨之所以能始終成為國家和民族事業(yè)的堅強領導核心，帶領全國人民在革命、建設、改革中取得一個又一個勝利，離不開嚴明的紀律和規(guī)矩。另一方面，嚴以律己也體現了黨的建設的時代要求，是永葆黨的先進性、純潔性的內在保證。我們黨有8700多萬黨員，黨員干部能否嚴以律己，關乎人心向背，影響政治生態(tài)與發(fā)展大局。當前，黨員干部隊伍中存在一些突出問題，有的喪失了共產黨人應有的政治本色，有的漠視黨紀國法，有的在“糖衣炮彈”前翻船落馬，表現不一而足，但根子就是在理想信念上偏了方向，在嚴以律己上出了偏差。
黨員干部做到嚴以律己，本質在于正確對待個人私欲與黨性原則，關鍵就在面對各種誘惑時保持政治定力、守住法紀底線、把好私德關口。
一是以黨紀國法為規(guī)，做清正廉潔的干凈人。嚴守黨的紀律是對黨員干部的基本要求。一個政黨，如果沒有鐵的紀律，就會成為一盤散沙，就會喪失戰(zhàn)斗力和生命力。作為黨員干部，首先要樹立政治紀律和政治規(guī)矩的意識，始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章，堅決維護紀律，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，始終站在黨的立場上想問題、辦事情。
嚴守法律規(guī)定，就要筑牢正確的權力觀、地位觀、利益觀。心存敬畏、手握戒尺，決不搞以言代法、以權壓法、權利交易，始終做到清廉自首、干干凈凈。
二是以知行合一為藥，做對黨忠誠的老實人。對黨絕對忠誠是嚴以律己的核心。現在，黨員干部中有少數“兩面人”，價值觀扭曲、人格分裂、表里不一，大搞政治投機主義，偽裝清廉、偽裝純潔、偽裝正直，對組織演兩面派，對群眾唱雙簧戲，用假面具掩蓋骯臟的靈魂和丑惡的行為，成為“口言善，身行惡”的“國妖”。黨員干部嚴以律己，不僅要看說什么，更要看怎么做。嚴以律己不是一句口號、一種偽飾，只有真正內化于心，才能做到外化于行，體現到工作和生活的各個方面。
三是以自重自省為戒，做防微杜漸的明白人。要做到慎獨。“莫見乎隱，莫顯乎微，故君子慎其獨也。”東漢楊震“暮夜卻金”的故事被奉為典范，以“天知，地知”對應“你知，我知”，告訴我們“舉頭三尺有神明”，做人為官就要心中有戒、心中有畏。在公眾視線之外，在沒有監(jiān)督的情況下能不能正確對待利益誘惑，能不能堅定自守，考驗著每一個黨員領導干部做人從政的底線。做到慎獨，根基在堅定理想信念。心有所向，方能行有所止。想清楚入黨為什么、權利做什么的問題，真正做到一塵不染、一身正氣。
要做到慎微。“積羽沉舟，群輕折軸?！贝蠊?jié)與小節(jié)從來都是相互統(tǒng)一、互為依存的。有的黨員干部認為，一些人情往來的小事算不上什么。但須知“小者大之漸，微者著之萌”，有多少干部是從一頓飯、兩杯酒、幾張卡開始，漸漸滑向了貪污腐敗的深淵。對黨員干部來說，在如何對待權力和利益的問題上，從來就沒有小事，只有謹記萬事皆有初，當遇到“第一次”，聽到“下不為例”的時候，堅決守住防線，才能讓“病毒”無機可乘。
四是以接受監(jiān)督為鏡，做檢身修德的清醒人?！坝^于明鏡，則瑕疵不滯于軀;聽于直言，則過行不累于身”。黨員干部嚴以律己，很重要的一點就是自覺接受黨內監(jiān)督、社會監(jiān)督和群眾監(jiān)督，以他律促進自律。要正確認識監(jiān)督。黨員干部特別是領導干部手中有一定權力，權力不見陽光就會滋生細菌，就會變質。監(jiān)督不是跟自己過不去，而是一種約束，更會一種保護。有了監(jiān)督，就可以在自律之上再加一把“鎖”。如果排斥監(jiān)督，一意孤行，出了問題，犯了錯誤，則悔之晚矣。要敢于接受監(jiān)督。接受監(jiān)督難免會碰到“痛處”，自己可能不那么舒服，這就需要有一心為公的勇氣，有廣泛納諫的胸懷。把自己的言行暴露在公眾之下，用“言者無罪，聞者足戒”、“有則改之，無則加勉”的態(tài)度對待監(jiān)督，才能聽到真話，發(fā)現問題，不斷完善自己。要善于接受監(jiān)督。隨著信息傳媒的發(fā)展，黨員干部一些很小的事情也可能在很短時間內引發(fā)廣泛關注。出了問題想捂住很難，只有主動接受監(jiān)督，該公開的信息及時公開，本著實事求是、為民負責的態(tài)度以正確引導，方能為我們的事業(yè)不斷增添正能量。
習近平總書記在中共中央政治局專門會議上指出，要堅持自重、自省、自警、自勵，養(yǎng)成慎始、慎獨、慎微的意識，走好人生的每一步。
慎始、慎獨、慎微，“始”是第一次，“獨”是一人獨處，“微”是小事小節(jié)?！笆肌睍r能自省，“獨”處能自持，“微”處能自控，就達到一定境界了?！按蟮乐幸?，天下為公”，舍棄“小我”，成就“大我”，堅持“大節(jié)”，把握“小節(jié)”，就是一個堂堂正正站立的人。
具體來說，我認為要做到以下三點：
一是慎始。明代《松窗夢語》里記載著一個很有哲理的故事：下雨天里，有個轎夫穿了一雙新鞋。開始時，這個轎夫小心翼翼地循著干凈無水的地方走，可是后來一不小心踩進了泥水坑。再往前走的時候，這位轎夫就再也不顧及自己的新鞋子了，隨便它往泥水坑里踩。書中評道：“做官、做人、做事的道理，和這位轎夫的新鞋不小心踩進泥水坑里是一樣的啊!只要人一不小心犯了錯，那你以后就再也不會有所顧及了。因此，常常約束自己行為，是一個人經常修煉的功課?！比松F在善始。從某種意義上講,“第一次”既是“缺口”，也是“關口”，第一道“防線”被突破了，往往會“兵敗如山倒”;第一道“閘門”一旦打開，欲望的“洪水”就會一瀉千里。事實證明，違法犯罪無一不是從“第一次”開始，一步步走向深淵的。由轎夫從“擇地而行”到“不復顧惜”的變化，啟示我們要慎始慎初，走好第一步，把好第一關。
二是慎獨。就是一個人獨處時仍能謹慎自律，嚴格要求自己?！逗鬂h書·楊震傳》中記載，縣令王密拜見刺史楊震時，懷中揣了十斤金子想送給楊震。楊震說：“我了解你，你不了解我，這是怎么回事呢?”王密說：“這么晚了，沒有人能知道這件事?！睏钫鹫f：“天知道，神知道，我知道，你知道。怎么能說沒人知道?”王密羞愧地退出去了?！吧鳘殹笔羌訌娮晕倚摒B(yǎng)的一個重要要求，應把“慎獨”作為人生的重要信條，終生堅持。我們做人行事，就應該“事無不可對人言”，光明磊落，心胸坦蕩，在學習、工作和生活中，說老實話，干老實事，做老實人，不給黨和人民的事業(yè)抹黑，不做不該做的事，不伸不該伸的手，不拿不該拿的物，不說不該說的話，不去不該去的地，不吃不該吃的飯，八小時之內和之外一個樣，在家在外一個，對熟悉的不熟悉的一個樣，對老弱病殘一個樣，對群眾一個樣，對領導一個樣……慎獨以存志，志高方長遠，長遠方成事。
三是慎微。千丈之堤，潰于蟻穴，事物的發(fā)展總有一個從小到大、由輕到重、自少到多的過程?！拜p者重之端，小者大之源，微者著之萌”，對我們來講，做事要自覺把握量變與質變的規(guī)律、正確看待輕與重、大與小的辯證關系，如果對誘惑之“微”不嚴防，對蛻變之“漸”不嚴杜，最終必然釀成大錯?！耙荒钸^差，足喪生平之善;終生檢飭，難蓋一事之愆?！敝挥小胺牢⒍艥u，憂在未萌”，常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心、常除非分之想、常報組織之恩，才能始終保持健康的人生追求，無愧于組織的培養(yǎng)和群眾的期待。
淺談嚴以律己心得體會篇二十二
對領導干部而言，嚴以律己是立身之本，更是為政之基。習近平總書記強調，嚴以律己，就要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀國法，做到為政清廉。嚴以律己，是對古今修己正身之道的凝練和提升，具有很強的現實意義。
當前，領導干部面臨的考驗和誘惑十分復雜，常懷律己之心，是其永葆政治本色的內在保障。
“不能勝寸心，安能勝蒼穹?”建國初期，周恩來搬進了中南海西花廳。西花廳是清朝乾隆年間修建的老式平房，潮濕陰冷。身邊工作人員多次提出修繕，他說:“我身為總理，帶一個好頭，影響一大片;帶一個壞頭，也影響一大片?！睂︻I導干部來說，律己能贏得尊重，樹立威望;律己能凝聚民心，匯聚發(fā)展正能量。我們要經常審視自己，看一看自我要求嚴不嚴?對家人、親屬、身邊的工作人員要求嚴不嚴?是不是謹慎交友、從善交友、擇廉交友?公生明、廉生威，我們只有嚴以律己，以身作則，才能帶出好隊伍，養(yǎng)成好風氣。
嚴以律己，就要敬畏群眾、敬畏法紀、敬畏責任。對群眾心存敬畏，就要時刻為群眾著想，千方百計解決群眾所盼、所急、所需;對法紀心存敬畏，就要“手握戒尺”，維護國家法律和黨的紀律權威，堅守黨紀國法防線，抵制腐化墮落;對責任心存敬畏，就要不忘使命，勇于擔當，努力創(chuàng)造經得起考驗的一流業(yè)績。
領導干部手中擁有一定的權力，極易成為一些別有用心的人拉攏腐蝕和公關的目標，因此，領導干部要時刻保持警惕，常思貪欲之害，常懷律己之心，常除非分之想，常守為官之德。時刻牢記:“手莫伸，伸手必被捉?！鳖I導干部要管好自己的“手”和“腳”，若常常光顧那些不該去的地方，往往會馬失前蹄，甚至跌進違法犯罪的泥坑。
嚴以律己，必須強化自律，提高自我約束能力。自省才能做到自知，自知才能達到自律。領導干部要善于自省，按照黨章規(guī)范言行，對群眾的批評意見“有則改之，無則加勉”。要嚴格執(zhí)行黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，守住理想信念防線和思想道德防線;要切實加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，培養(yǎng)健康向上的生活情趣，保持高尚的精神追求，自覺抵制享樂主義和奢靡之風。
作為領導干部，要強化自我教育意識，自覺把學習作為一種政治責任、一種精神追求、一種生活方式對待，從而提高自身修養(yǎng)，提高拒腐防變的能力。
淺談嚴以律己心得體會篇二十三
習近平總書記提出的“三嚴三實”，不僅是貫徹黨的群眾路線教育實踐活動的現實需要，也是黨員干部立身為官的作風準則。其中，“嚴以律己”的要求既是黨員干部加強黨性修養(yǎng)的老話題，更是投身全面深化改革的新課題。
“嚴以律己”的本質屬性實際上是如何看待欲望的根本問題。一是要保持定力。黨員干部要樹立正確的名利觀、地位觀和權力觀，在職務升遷上要有感恩心，在待遇反差上要有平常心，在名利得失上要有進取心，不盲目攀比，不左顧右盼，堅決抵制拜金主義、享樂主義和奢靡之風，切實穩(wěn)得住心神、耐得住寂寞、經得起考驗、守得住清貧。二是要守住底線。要守住政策的底線，堅持講原則不講情面，辦事先定規(guī)矩，不亮人情關系的綠燈，不開下不為例的口子，不打制度空白的擦邊球，嚴格按政策規(guī)定辦事;要守住紀律的底線，對重要、敏感的利益事項約法三章，劃線定界，并嚴格執(zhí)紀執(zhí)法，不讓別有用心的人有機可乘，不讓頂風違紀的人心存僥幸;要守住道德的底線，始終懷公心，有正氣，講責任，經常算算經濟賬、良心賬和政治賬，不因一時貪念自毀前程，不因親情故交徇私枉法，不因蠅頭小利損公肥私。三是要把好關口。不良欲望誘惑往往會在黨員干部工作以外打開缺口，黨員干部嚴以律己必須管住愛好、交往和親屬。在吃喝應酬、個人喜好、人情交往上把關設防立卡，防止酒肉朋友的哥們義氣，警惕投己所好的腐蝕拉攏，杜絕刮枕邊風的曲線行賄。
嚴以律己，最現實的要求就是秉公用權、廉潔從政。一是用權重在陽光透明。黨員干部不僅要把權力關在制度的籠子里，更要把自己置于組織和群眾的監(jiān)督之下，堅持權利行使全程公開公示，個人重要事項主動報告，重大決策不搞獨斷專行，選人用人不搞親疏后薄，敏感事務不搞暗箱操作，真正讓權力在陽光下運行。二是用權重在循規(guī)蹈矩。常懷律己之心，就是敬畏權利、慎用權利，給權力涂上“防腐劑”、帶上“緊箍咒”，錯的越軌的事堅決不干、出格的忙堅決不幫、徇私的門堅決不開，不為利益誘惑所動、不為人情關系所縛、不為歪風邪氣所擾，當好黨紀國法的“守夜人”和“防火墻”。三是用權重在肩扛責任。牢記‘領導就是服務’、“權力就是責任”的箴言，把權力用在造福一方、為民謀利上，而不是把權力玩到極致、用在私處，多想黨和人民的囑托，多想群眾有哪些期盼，真正承擔起教育人、培養(yǎng)人的責任，承擔起服務改革、建設發(fā)展的責任，“身正方能聚人，律己方能服人”。黨員干部嚴于律己關鍵是率先垂范、以身作則，凡事站在排頭，走在前列，先干一步，不做臺上臺下不一致的兩面人、不做動口不動手頤指氣使的橫眉人，切實以模范表率行動帶動群眾。要學習焦裕祿同志心中裝著全體人民、唯獨沒有自己的公仆情懷，艱苦樸素、廉潔為公、任何時候都不搞特殊化的道德情操，一言一行不忘公仆形象，一舉一動常思百姓冷暖，用一心為公、真心為民充盈自己的人格基因，真正讓群眾真誠認同、自覺追隨。
談如何做到。