總結可以幫助我們形成良好的反思習慣,提高自我認知和理解能力。可以采用歸納和概括的方式來總結,將復雜的問題歸結為簡單明了的核心觀點。以下為大家提供一份總結范文,相信能夠對大家的寫作有所幫助。
假期教師培訓總結篇一
暑假里,除了休息,也是需要去對自己的教學做好回顧思考,去學習,去讓自己能在之后的教學里做的更為出色,而此次學校組織的培訓學習,我也是感觸挺深,收獲了挺多,自己也是要繼續(xù)的努力,讓自己成為更優(yōu)秀的老師。
培訓之中,老師也是給我們講解了很多關于課堂教學方面的技巧,特別是通過一堂示范課更是讓我感觸到,自己其實平時的工作里面還有很多是做得不夠好的,還需要繼續(xù)的努力來提升,讓自己課堂教學做的更好。特別是一些細節(jié)方面更是如此,老師上課的時候,和我相比,的確很多的方面我還是有挺大的差距,雖然都是一堂課,也是自己懂得如何的去備課講解,但是聽下來,卻是發(fā)現和學生的互動,對于知識的講解,老師的確有很多是不一樣的方面,而自己也是在此次的培訓學習感受到,這不僅僅只是經驗的差距,同時也是自己對于課堂的思考還是不夠的,的確備課的時候,不但是要考慮把知識教給學生,自己如何的講解如何的去做好引導和互動也是非常的重要,一堂課下來,留給了我很多值得思考和學習的地方,自己也是感受到通過此次的培訓,下學期自己的課堂也是會不一樣,會有更多的進步從而把教學做好。
除了課堂的技巧培訓,老師也是講過,我們作為老師更是要以身作則,而不單單只是教好課就夠了,更是要有好的習慣去給學生養(yǎng)成,同時自己也是要去做好,像平時一些小的習慣,一些事情完全是可以做好的,例如現在的孩子也是會玩手機,而作為老師其實完全有責任從自己做起,學生看到老師是怎么樣的做,自然和他們說的時候也是更有信心,他們也是會跟著學好,如果老師都是做不好,那么也是很難讓學生也是學到的,通過培訓也是讓我知道自身也是一些習慣要去改變,從自己做起,才能更好的去督促學生學習,去讓他們有好的習慣得到進步。
假期培訓的時間并不是很長,不過在此所學,也是讓我感觸到,成為一名優(yōu)秀的老師不但是經驗的積累,也是日復一日不斷的思考,學習,去提升自己,去讓自己不斷的有收獲而且教學也是認真的做好才夠的,雖然目前我還是有差距,不過也是會努力的去做讓自己變得更出色。
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假期教師培訓總結篇二
20xx年7月26—27日,青島市中等職業(yè)學校英語骨干教師的暑期專項培訓在青島電子學校(南校)舉行,全市共150余名中職英語教師參加了培訓。本次培訓的參與人數多、覆蓋面廣,進行主旨講座的兩位專家也是國家級骨干教師培訓專家組的主要成員,在參與人數、專家規(guī)格等方面都是歷年之最。本次培訓主要由專家主題講座、信息化教學設計案例展示以及職業(yè)英語技能大賽總結幾部分組成。
在為期兩天的培訓中,老師們共聽取了四位專家的講座,分別是清華大學教授、博士生導師、劍橋大學客座教授崔剛教授的《affectivefactorsinenglishteachingandlearning》(英語教學中的情感因素)、英語信息技術教學知名專家、重慶科技學院外國語學院全冬副教授的《現代教育技術在英語教學中的應用》、青島職教教研室語文教研員胡修江老師的《讀書,點亮我們的教育夢想》以及高等教育出版社外語部康黎君老師的《通過大賽看中職英語教學》。
崔剛教授的講座從學生的自尊、態(tài)度到有效合作等有效教學各層面做了詳細的分析,就如何調整學生的英語學習情緒,讓學生變成英語學習的“樂學者”給老師們很多啟發(fā)。全冬教授從優(yōu)化整合信息化技術手段角度給老師們上了生動的一課,他分析了現代教育技術應用現狀,介紹了課件基本制作、簡單的媒體處理以及信息搜索的便捷方法,展示了很多日常常用的'軟件的基本功能,幫助老師們提高備課和上課的效率。講座結束后,我市去年參加“高教杯”英語教學設計比賽的兩位一等獎獲得者——青島工貿學校的李芳芳和山東省輕工工程學校的趙娜分別展示了獲獎的教學設計,重點介紹了信息化技術在教學中的應用。全冬教授對兩位老師的教學設計進行了點評,提出了改進意見,并充分肯定了兩位老師的教學理念和信息化技術運用水平。胡修江老師做了很生動的關于讀書的講座,從教學理念談到教師素養(yǎng),從教師的教育追求談到教育智慧,讓老師們知道了工作之余應選取什么書來讀,怎么去讀,也為老師們日后成為學習型教師指明了方向。
面進行了分析,讓老師們更加明確了日常授課中的教學內容和教學方法,讓大賽和日常教學互相促進、互為支撐。
培訓的時間雖然有限,只有短短的兩天,但是培訓的內容豐富、信息量大、觀念超前、角度廣泛,專家們淵博的學識和幽默的語言也給老師們留下了深深的印象。在本次培訓中,老師們收獲的不僅僅是知識和理念,也有專家們深厚的文化底蘊和豐富的人生閱歷所呈現的大家風范。帶著全新的教育教學理念和先進的信息化技術,老師們在新的學年里將更加積極投入地進行教改研究、提高課堂教學效率,我們的英語教學也必將邁上一個新的臺階。
假期教師培訓總結篇三
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實用小技巧:
方法一:發(fā)音是重要的,規(guī)律是可循的。
其實很多同學在記憶單詞的過程中已經發(fā)現這個規(guī)律了,但是可能沒有時間靜下心來好好總結,沒關系,在這里,我們可以重新審視一下這個規(guī)律。一般來說,英語單詞的讀音是非常重要的,而且也是很有規(guī)律的,也就是說,某一些特定的字母或者字母組合,往往都是發(fā)某個特定的或某一組特定的音。
機構簡介:
假期教師培訓總結篇四
轟轟烈烈的全國教師培訓即將結束,該寫總結了?!盎昴晗嗨?,人年年不同?!爆F在的人有了一年更新觀念和教學實踐的經驗,從觀念到實際行動,自然比去年更加成熟。我相信,新課程改革和素質教育精神將深入人心,中學教育教學質量將大大提高。在大好形勢下,我想談談自己對現實中現象的看法。
在培訓過程中,被培訓的教師通常會興奮不已,渴望立即加入教學改革實踐,以實現素質教育的教育目標,培養(yǎng)具有獨立意識、自由思維、實踐能力強、人文素質高的人。培訓前有老師說新課改只是形式上的改變,課程很多地方的很多內容都被重新改造或者大幅增刪。教學方法應該是老規(guī)矩——以前怎么教,現在怎么教,說點難聽的,反正不會有教死人的教育事故。(在這方面,教師的職業(yè)風險比醫(yī)生小得多。跑題了,呵呵。所以觀念和行動和以前不會有太大區(qū)別。這是我目前為止的親身經歷,似乎身邊很多同事都是這么想的。
我覺得可以改。首先要明白,具體的教學實踐和培訓時視頻里坐著說話的專家是有很大區(qū)別的,不要給我們的課程改革設定太高的目標或者定位。只要我們在每天的課堂上體現一些或多或少的新思想和新精神,這種改變了的實踐——當然,探索中的成功和成熟的實踐,經過長時間也會形成良好的習慣。到那時,我們的改變將是有意識的行為,效果會比現在的硬改變好得多。只要你上的每一節(jié)課都達到了基本的教學目標,你就可以盡量體現學生的主體性和教師的主導性。我們的日常課堂是原生態(tài)的,和教學視頻里的成熟課堂有很大的不同。不成熟沒關系,只要學生想學,能學,上課能學好。開始的時候不需要追求太多,否則很容易半途而廢,因為堅持太難。
其次,改革不是革命,不需要什么都重新發(fā)明。改革應該是一個漸進的過程,永遠不應該是徹底的改造。因為事實證明,我們在改革前的實踐并不是失敗的,只是教育教學的效果并不理想。所以完全破舊換新是沒有必要的,也是沒有必要的。首先沒必要,其次風險太大——被探索的不可能的事都是理想的追求。所以,我覺得變化的強度并沒有想象中那么大。按部就班的做好自己的日常工作,在此基礎上做一些調整——當然是當之無愧的有效調整。
最后,最重要、最關鍵和最困難的一點是,新課程改革的行動在教師的日常教學實踐中得到了體現。繁榮耗盡,老師們回到課堂,既不固步自封,也不徹底批判拋棄以前的方法,穩(wěn)重踏實,從實際出發(fā),做好自己的事情。教師的從業(yè)者身份會讓他們肩負重任。但是,“士不可不勇,任重道遠”??鬃拥脑挷粌H是自我指導,也是對我們后來者最好的鼓勵和鞭策。
教師不是轟轟烈烈的職業(yè),我們只是想平平淡淡地完成教書育人的重任。也許沒人關注,也許窮一輩子,也許...但是什么都不做,一定要做好!在平淡中尋求真理,在汗水中升華人生的價值和意義,是我這一代人的責任。我就往前推!
假期教師培訓總結篇五
2xxxx年9月9日至10月9日,我在邢臺市初等教育學院參加了為期一個月的河北省小學綜合實踐活動骨干教師的培訓,感到十分榮幸、雖然僅僅一個月的`培訓,但每天的感覺是幸福而又充實的,自己仿佛都又回到了大學時代,我的心一下就年輕了許多,充滿了一鼓青春勁、時過十二年,當我已成了一名“老”教師的時候,還能再聆聽教授的課,再當一回學生,我真是三生有幸!所以,我說,參加省骨干教師培訓,讓我變得年輕了!每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊、在這一個月的培訓期間,我始終熱情高漲,積極學習,聆聽專家講座;用心去領悟他們的新觀點,吸取精華,真心探討、帶著累累的碩果,踏上新的教育征程,回首培訓歷程的足跡,發(fā)現自己不僅在綜合實踐活動專業(yè)方面得到了很大的提高,而且教育觀念也得到了洗禮,教育科學理論得到了升華、關鍵還在于,用活了新思想,新方法,我更象一名剛走出大學的儒生,有了活力;但又是一名久經教場的先生,有著老本、為此,給現代的學生上課,那可說是得心應手,不僅能當好良師,還能當好益友、所以,吸收新思想、新思維,讓我和學生縮短了代溝,讓我變得更加年輕!總之這次的培訓經歷使我受益匪淺,只字片語難以盡述,以下是我的一些培訓體會:
我深知,在現如今的教育形式下,新型的教師還需要各方面素質的提高、要想成為一名真正的骨干教師,還需要努力提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等、我會在今后的實際工作中找差距,多學習,再加強、因為我知道,自己需要學習的東西還有很多,無論是理論還是經驗,都要在教育教學中進一步學習、我一定不會辜負領導和同事們對我的厚望,這次培訓將成為我工作的一個新的起點,它讓我的事業(yè)之帆揚的更高,即使逆風行舟,也必會乘風破浪,勇往直前!
假期教師培訓總結篇六
在學校領導的關懷和安排下,我參加了焦作市中等職業(yè)學校雙師型教師培訓。通過學習,我的教育教學方法、專業(yè)技術能力有很大進步與提升,更為重要的是我開闊了眼界,對于職業(yè)教育的含義有了更深層次的理解,更堅定了我從事職業(yè)教育的信心和決心?,F將我的學習情況進行總結:
一、加深了對職業(yè)教育理解。
在培訓的過程中使我對我們的職業(yè)教育發(fā)展的現狀有了深入的了解,在思想認識上和教學理念上有了很大的提高。我認為職業(yè)教育的發(fā)展要適應時代的發(fā)展,必須改變過去的發(fā)展模式,樹立適應時代的職業(yè)教育新模式,才能培養(yǎng)出服務于我國經濟建設的復合型技能型人才。中職學校的教師肩負著為國家培養(yǎng)有理想、有抱負、高技能的企業(yè)一線應用性技術人才的使命。我們必須樹立良好的職業(yè)道德,在教學中除了傳授專業(yè)知識和基本技能外,還應培養(yǎng)學生的職業(yè)理想,讓他們樹立正確的價值觀、擇業(yè)觀和就業(yè)觀。
二、學習專業(yè)知識,開拓視野。
通過此次專業(yè)課程的培訓學習,使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化、精湛化,水平有了很大的提高,對我今后的教學工作有很大的幫助。
三、收獲了經驗。
今后的學習和工作,從而實現校校聯合共同培養(yǎng)社會所需的高技能人才。
五、我的教學方法。
中等職業(yè)學校的學生大多數都是學習基礎差,自控能力差,行為習慣差等等一系列的壞毛病于一身的學生。來到我們學校就是想學一技之長,就是因為有諸多的壞習慣,所以就一次次的貪玩,荒廢學業(yè),迷失方向。
中等職業(yè)學校的老師就是要通過自己的努力,自己獨特的教學方法來改變這些學生,從而培養(yǎng)出一批批高技能人才。我知道有很多老師的教學方法很好,很有作用。在這里我就談談我個人的教學方法:學生貪玩,學習玩耍的東西很快很快,但是一讓學習知識,技能,就很慢很慢。抓住這一特點進行施教——玩耍式教學方法(把上課的內容換種方式,把實訓的內容改一種類型),讓學生在玩耍中學習,在學習中找到樂趣,從是學生而既喜歡上課,又能學到真正的技能。從而實現自己的理想,體現人生的價值。
總之,通過這次培訓學習,使我在專業(yè)知識上、教育教學方式方法上、對學生的分析管理上、對職業(yè)教育的認識上等等都有了很大的提高同時,也讓我認識到,作為一名老師,學無止境,只有孜孜不倦的汲取知識,不斷提高和更新知識,才能更好的適應教學的需求,培養(yǎng)出適合社會需求的人才。在今后的工作中,我將把所學到的知識、技能、理念應用到教育教學過程中去,不斷改進教育教學方法,提高教育教學水平,努力為職業(yè)教育事業(yè)盡自己的微薄之力。
假期教師培訓總結篇七
為期四天的教師培訓學習結束了,通過這幾天的學習,使我深刻的體會到,德是一個人一生中永無止境的追求,對一個教師而言更是如此。從教二十多年來,我感到“師德”這一詞語的深重。在學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》后我認識到《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中的核心問題是“師德問題”,師德的核心問題則是“愛”:以無聲的愛,去鑄造永恒的師魂!
崇高的師愛,是教師所有“愛”的核心,教師對學生的“愛”,即“愛心、耐心、細心”。“關愛學生”是教師最基本的職業(yè)修養(yǎng),當然關愛學生不僅是愛那些活潑聰明、討人喜歡的孩子,更要關心、呵護那些需要特別教育的孩子。熱愛學生,就必須對每一個學生一視同仁,不能偏愛一部分學生,而冷淡或歧視另一部分學生。每一位學生都渴望得到老師的愛,在與學生交流、相處的過程中,我們應該真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用濃濃的真誠關愛讓他們在積極的情感體驗中接受教育。
自從聆聽了陶繼新老師的報告《做一位幸福的教師》后,被他深深的折服了。折服于他永不言棄的精神、廣博深厚的知識修養(yǎng)、寬容豁達的胸懷…更被其高尚的人格魅力所深深震撼。
陶教授用自己生動的事例,告訴我們做一個幸福的教師必須要有堅持不懈的精神。他無論嚴寒酷暑,刮風下雨,還是接受繁忙的采訪任務,總不會動搖他每天晨練的意志,在采訪過程中,總會帶著一些名著,不忘記隨時學習、積累,尤其是他談到自己練習盲打的經歷,更使我自愧不如。多年來,自己的身體一直比較弱,明明知道堅持體育鍛煉會提高自身的抵抗力,會提高生活質量。但是,總是給自己找各種理由,不是天氣不好就是工作太累,總是堅持不下去。尤其是在讀書方面,更是不能養(yǎng)成習慣,老是覺得工作壓力過重或被繁忙的家庭瑣事困擾,這么多年來很少能潛下心來靜靜的讀上幾本好書,盡管也知道讀書能徹底改變一個人的氣質。
去感受大自然賦予我們美好的一切,在名著中陶冶自己的情操,與心愛的學生一起度過愉快的校園生活……我的改變從現在開始,期待有一天我也會像陶教授一樣享受幸福人生。
有人說幸福是一種滿足,知足常樂,這就是幸福;有人說做自己喜歡做的的事,心情舒暢這就是幸福;還有人說幸福就是有一個美滿的家庭,有一份舒心的工作,有一個健康活潑的孩子;再有人說平平淡淡就是福。不同的人,生活閱歷不同,對幸福的理解也有所迥異,我聽了陶繼新老師的《做一個幸福的教師》演講之后,覺得幸福就是一種感覺,是一種境界,我們“擁有了健康,再有精神的高貴和心靈的豐盈,就真正走進幸福境界了”。 用平和的心對待工作和生活”“一切都順其自然”“寬容大度,有一顆向善的心”陶老師講的話不停地在耳邊回響。是啊,靜下心來想想自己的工作,又有多少做到了這一點。面對調皮不聽話的學生,自己總是一味的教育,不斷的苦惱,從未認真的考慮,他們畢竟是一些未成年的孩子,孩子有自己存在的天性,好動、活潑,我怎么能奢望通過幾次的教育就能改變他們的天性呢!還有一些孩子學習成績不理想,世界是多樣的,孩子也是多樣的,不是有句話說過:“上帝在每個孩子面前都是平等的,他關閉了一扇門,就會打開另一扇門?!倍鳛槔蠋煹奈覀兙褪且獛椭鷮W生去尋找到那扇開啟的門,并助其更好的發(fā)展,而不是搞一刀切。以前這些想法自己曾沒有考慮到,今天我想到了,悟到了:一切都應順其自然!用平和的心善待學生和工作!
情緒不只是一個人健康的晴雨表,還是其工作、學習和生活質量高低的試金石。良好的情緒能帶來高效的工作。我會不斷的提醒自己保持良好的情緒,用寬容大度帶給學生陽光般的溫暖。
陶老師的講座帶給我一種理念,一種按捺不住的沖動,我一直在思考如何讓自己成為一個幸福的人,成為一個幸福的老師。雖然我達不到陶老師的思想境界、理論境界和感知境界,但我可以離他的思想和認知近一點再近一點。幸福不在于從物質上獲得多少,而在于內心的感觸,同時每個人因職業(yè)、思想的不同對幸福也有著不同的感受。聽完陶老師的講座,我豁然醒悟:其實幸福就在我身邊,它緣于學生對我的愛戴和我對學生的關愛。
在教給學生知識中——感悟幸福。在課堂上,面對一雙雙渴求知識的眼光,我津津樂道地傳授、深入淺出地引導;在課下我悉心備好每一節(jié)課,細心批好每一份作業(yè);在座位過道間,我循循善誘地點拔、不厭其煩地引導。學生吸取了知識的營養(yǎng),奠定了成長進步的基礎。
在關愛學生生活中——感悟幸福。當學生生病時,我噓寒問暖;當天氣變冷時,督促學生添加衣服;當學生間出現矛盾時,我尋其根源化解;當學生間弱被強凌時,我扶弱抑強;當學生家庭出現困難時,我奉獻愛心。學生在我的關心、呵護下愉快生活、茁壯成長!
在塑造學生心靈中——感悟幸福。當學生取得成績時,給予表揚;當學生有了缺點時,適時批評;當學生出現閃光點時,給予鼓勵;當學生心情不暢時,與其談心開導。學生心理健康,心情舒暢,愉快成長!
真心付出,不求回報。望著學生一雙雙求知的眼睛,我幸福的笑了;看著學生一張張?zhí)鹈鄣男δ?,我又幸福的笑了。我覺得幸福就這么簡單,幸福就這么平常!我會努力做一個幸福的人,做一個幸福的教師!
總之,一個合格的教師應有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質和為祖國教育事業(yè)無私奉獻的敬業(yè)精神,有新時代所推崇的新思想,新觀念,有探索精神和創(chuàng)新精神。不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。
一個教師在教育實踐中要不斷的選擇自己的行為,教育實踐活動的深入和發(fā)展,會提出許多新的問題,教師總是面臨新的選擇考驗,教師道德修養(yǎng)也就不能停留在一個水平上,而是要求越來越高,永無止境。所以每一個教師都要長期修養(yǎng),不斷磨練,做到堅持不懈才能使自己的思想品質修養(yǎng)不斷提高,達到更高的境界水平,適應教育和社會發(fā)展的需要。有人說快樂是一種選擇,有的人快樂,有的人痛苦,在于一念之差。教師職業(yè)給我們帶來的體驗是苦是樂呢?這就必須考察這一行業(yè)在物質和精神上給廣大教師帶來的滿足程度。
教師職業(yè)有其苦,但更多的是樂:機智應變,巧引善導之樂;啟愚化頑,學子轉化之樂;弟子情操,慰師謝教之樂;桃李八方,來鴻千里之樂……我們當教師的,不僅僅在奉獻,在孩子們中間,我們同樣在汲取,在更新,在升華,親眼看到學生一天天茁壯成長,就會由衷高興,產生一種強烈的幸福感,這種職業(yè)的成就感是其他職業(yè)無法比擬的。
假期教師培訓總結篇八
20xx年9月-12月,我有幸參加了國家教育部主辦,內蒙古農業(yè)大學承辦的國家級中職骨干教師畜牧獸醫(yī)專業(yè)為期三個月的培訓。首先感謝國家教育部,為我們提供了良好的學習的平臺,其次感謝我校為我創(chuàng)造了這次學習的機會,最后感謝內蒙古農業(yè)大學繼續(xù)教育學院和動物科學學院的老師們對培訓班學員在生活上以及學習上的照顧和幫助,給我們來自全國十幾個省市地區(qū)的老師們提供了良好的學習和生活環(huán)境。也同時感謝國培的好政策讓我有這樣的機會,認識并友好相處了來自全國各地的中職教師,這樣深厚的友誼,讓我們的交流范圍廣了,了解的多了,知道的多了,這也是此次培訓除學習專業(yè)知識之外的最大收獲了。此次培訓收貨頗多,具體總結如下:
一、名師、教授講座,更新了教育觀念
培訓中聆聽了許多教育專家的精彩講座,他們用自己多年來研究的成果,結合世界發(fā)達國家的職業(yè)教育理論,對我國職業(yè)教育的現狀進行了科學的分析,使我對職業(yè)教育發(fā)展的現狀有了深入的了解,在思想認識上和教學理念上有了很大的提高。中職學校的根本任務是使受教育者在德育、智育、體育等方面都得到發(fā)展,成為有社會主義覺悟的有文化的勞動者。學校培養(yǎng)人的標準是德智體全面和諧發(fā)展。德育應擺在學校工作中的首位,思想品德課承擔著初中生的德育理論教育工作,對學生具有目標導向、價值導向、行為導向的功能,起著規(guī)范學生的政治方向、思想觀念等。在新課程體系中,教學除了完成智育外,還要承擔著思想的提高、品德的完善、力的形成和體力的增強,教學是個認知和實踐的過程,是繼承前人知識、經驗和創(chuàng)新的過程,教學不是教師單純地向學生灌輸知識的過程,師生交往溝通的過程;教師的作用不是“灌”而是“導”,而是教師在教學上主要起引導、指導、疏導的作用,在教學管理上主要起組織的作用,教師的任務不單是教知識,更主要的任務是教給學生科學的學習方法和思維方式,培養(yǎng)學生勇于實踐、敢于探索創(chuàng)新的意志品質,提升學生的綜合素質;學生是有思想頭腦、有主動積極性、有潛在創(chuàng)造力的主體,學生學習好不好,有無學習積極性,主要原因是學生自己,學生是學習的主人。這些新的觀點和新的知識給我們指明了方向和教學的路徑,我們確實受到啟發(fā)和教育,是一次大的收獲!我認為教育要適應時代的發(fā)展,必須改變傳統(tǒng)的教育教學觀念,樹立適應時代的教育教學理念。職校教師肩負著為國家培養(yǎng)有理想、有抱負、高技能的企業(yè)一線應用型技術人才的使命,我們必須樹立良好的職業(yè)道德,在教學中除了傳授專業(yè)知識和基本技能外,還應培養(yǎng)學生的職業(yè)理想,讓他們樹立正確擇業(yè)觀、就業(yè)觀、價值觀。
二、學習專業(yè)知識,提高了專業(yè)水平
通過專業(yè)課程的學習,使我的專業(yè)技術水平有了明顯的提高,通過此次的培訓使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化。使我在畜牧獸醫(yī)理論知識與實踐能力方面都有了很大的提高。例如王志老師的馬病臨床疾病診療,理論實踐相結合,邊講邊做,使學員們提高動手操作能力,學起來就有成就感和學習興趣。另外,在教學過程中王志老師雄厚的專業(yè)知識,豐富的實踐技能,嚴謹的治學態(tài)度也為我們樹立了榜樣。他們平易近人的教學態(tài)度讓人倍感親切,嚴謹治學的敬業(yè)精神令人敬佩。都讓我提高了不少,對我今后的工作幫助很大。另外,我們做的dna提取、電泳、骨密度測定等分子實驗,使我們在今后的實驗操作和理論分析上有了很大的提高。
三、企業(yè)參觀學習,更新了養(yǎng)殖觀念
此次培訓安排我們到蒙牛乳業(yè)、富川飼料、大地飼料公司、優(yōu)牧特等企業(yè)參觀學習,通過這幾次實踐活動,我們在了解、熟悉和掌握一定的管理基礎知識和操作技能過程中,培養(yǎng)、提高和加強了我們的實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。經過這次學習,讓我明白做事要認真細致,不得有半點馬虎。同時也培養(yǎng)了我們堅強不屈的本質,不到最后一秒決不放棄的毅力!培養(yǎng)和鍛煉了勞動觀點、質量和經濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規(guī)則和愛護國家財產的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。
企業(yè)參觀學習,時間雖短,但使我們學到了許多實用性很強的知識,使我們開闊了視野,使我們了解了當前公司企業(yè)的需求,對我們以后教育學生,如何將理論應用于實踐當中、企業(yè)需要哪方面的理論知識、哪方面的技能操作,這使我們對今后的教學有了更明確的方向。為以后正確的引導學生的就業(yè)方向做出了不小的貢獻!可以說企業(yè)實訓活動是本次國家級培訓的精華所在!
四、認識各地老師,相互交流學習
本次培訓中有幸結交了來自全國各地的朋友,大家都來自職業(yè)學校的第一線,在學習與交流之中對職業(yè)教育的發(fā)展、教育教學的方式方法、職業(yè)教育的招生等多方面的問題,進行了廣泛的交流和探討;培訓班為所有成員的交流提供了一個平臺,充分利用這個平臺,我們不僅了解了各個兄弟學校發(fā)展的狀況,吸收了各兄弟學校成功的辦學經驗,開闊了自己的眼界;而且就有些大家在工作中感到困惑的問題通過討論也達成了一定的共識。每個學員都和大家一起分享成功的經驗和學習心得,學習中大家相互鼓勵,生活上我們互相關心,大家增長了知識,收獲了經驗,增進了友誼,并且建立了詳細的聯系方式以便日后相互交流與學習。這些將會是我一生之中受益的寶貴經歷和財富。這些來自祖國各地一線老師帶來了不同特色的教學經驗和方法,使我受益非淺。
五、反思與總結
1、對職業(yè)教育、畜牧獸醫(yī)專業(yè)的再認識
收獲體會:中國的教育注重培養(yǎng)學生扎實的“知識體系”,強調的是“學會”,而國外的職業(yè)教育注重的是培養(yǎng)學生的學習興趣、好奇心、質疑能力和探究能力的“能力體系”,強調的是“會學”。中國這種“知識導向性教育”教學模式,側重于讓學生學到更多更難的知識,忽略了“能力導向性目標”教學目標下所注重培養(yǎng)的興趣、好奇心和探究能力,不利于培養(yǎng)學生的持續(xù)學習能力和思維創(chuàng)新能力?;A教育的定位應該是為將來學生、學員的發(fā)展奠定基礎,追求可持續(xù)去“異化”的教育,著重培養(yǎng)學生、學員的思維能力、動手能力、分析問題解決問題的能力,讓學生“會學”而不僅是“學會”,為學生、學員的未來發(fā)展奠定基礎。
2、教師的專業(yè)發(fā)展的再認識
教師專業(yè)發(fā)展的意義是什么?教師專業(yè)發(fā)展的內涵有哪些?教師專業(yè)發(fā)展的措施?教學第一線的教師很需要的教育教學教研理論,要站在理論與實踐的高度輔以生動的實例,分析透徹,高屋建瓴,讓我們真真切切得到了高端引領。
3、專業(yè)理論和實踐能力的大幅度提升
在三個月的學習中,我不僅學到了先進的教學理念,新知識,更從不同的方面了解和學習了當前畜牧獸醫(yī)學的最新發(fā)展動態(tài),并明確將來畜牧業(yè)的發(fā)展趨勢,并在農民培訓教學中讓學員了解畜牧業(yè)的今天和明天,激勵學員熱愛畜牧業(yè),從而樹立為畜牧業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)服務的理想和志向。通過這次學習,不僅在教育理論和教育理念上有了較大的提高,在專業(yè)知識和實踐上的“充電”也很給力,收獲頗豐。
最后,真心的感謝領導給了我這次學習的機會,感謝各位老師在學習和生活上的幫助和支持,我一定把這一次所領悟到的和所學到的應用到教學實際中,在畜牧獸醫(yī)培訓的教學改革中發(fā)揮“國培”學員的引領和示范作用?。。?BR> 假期教師培訓總結篇九
今年暑假 7月21日 - 7月29日 ,我縣教育局組織了全縣英語教師進行了為期8天的培訓,開學之后,我們有進行了四次的集中培訓,這四次是利用周末的時間進行的。本次培訓,給我們上課的老師都是來自浙師大的。下面就是我的一些體會。
7月21日 早上8:30開班儀式準時進行,遂昌縣教育局雷永春副局長和教教研室李旭東主任發(fā)言,給予了我們很大的支持和鼓勵。學習期間教研員一直跟到培訓結束,每個環(huán)節(jié)都安排的井井有條,每個細節(jié)都做得非常到位,我們非常感謝他們對我們培訓所付出的一切??吹缴霞夘I導的關心和支持,更增強了我們學習的信心。
1、教師們良好的職業(yè)精神
首先教師們嚴格遵守作息時間。培訓的這十幾天他們嚴格遵守作息時間,無論天氣多么炎熱,他們從沒遲到過一次,給我們所有學員樹立了榜樣。其次教師們穿著樸素大方。第三、教師們都非常耐心。在課堂上如果我們有聽不懂的地方老師們就耐心、細致的一遍又一遍地講解,直到你全部弄明白為止。
2、學員們學習認真。
看到老師們那么敬業(yè),學員們也學得非常認真。來自我們遂昌縣各學校的70多位學員一直堅持早到晚歸,不曠一節(jié)課,一直堅持到最后。課堂上積極發(fā)言、參與討論,最后都學有所獲。
經過半個多月的培訓,我們不但學到了很多知識,還與教師結下了深厚的友誼。
通過這次培訓使我對自己和自己的教學都有了一個新的認識,更清楚地看到了自己的優(yōu)勢和不足,今后我會發(fā)揚自己的優(yōu)勢,改正自己的不足,不斷地學習,不斷地擴大自己知識面,不斷地更新自己的知識,努力使自己能更上時代的步伐,做一個合格的人民教師。
假期教師培訓總結篇十
大家好!8月29日至9月4日,我在武漢參加了“國培計劃(xx)”—湖南省中小學校本研修骨干教師培訓,培訓班里共有學員100名,他們都來自湖南省的14個地州市,我們益陽市共七人參加,我是安化縣的唯一代表。這次培訓本來應該是主任去的,因為開學工作繁忙,實在脫不開身,所以我有幸獲得了這次學習的機會,這次培訓對我來講有非同尋常的意義,首先,我是一個沒進過大學校門的人,這七天的培訓,我和武漢理工大學的學生朝夕相處,一起在食堂排隊打飯,看他們打球的颯爽英姿,讓我真正感受到了大學生活的美好。另外,通過本次學習,我也收獲了很多專業(yè)方面的知識。在此,我向學校領導表示衷心的感謝!下面我就向各位匯報本次培訓的情況。
本次培訓,我感覺很累,但是很充實。短短的幾天時間,我聆聽了八位專家的講座,每位專家的講座都是三個小時,中間只有十分鐘時間休息,學習時間安排得特別緊,有時晚上也安排了學習內容,我還參加了“圓桌論壇”、“網絡論壇”、“文藝聯歡晚會”等活動,培訓的形式多樣,一天到晚都有忙不完的學習任務,讓我們當了一回真正的學生。
通過聆聽專家的講座,我受到了很大的啟發(fā)?,F在和大家分享專題中的典型案例。
湖北省教育科學研究所、基礎教育研究室主任姜瑛俐的《教育敘事研究與教育敘事》;
武漢市教育科學研究院靳岳濱的《師生溝通的技巧》;(“我們關注的是知識,歐美老師關注的是尊嚴”;“愛一部分學生不如不愛”――一個專業(yè)測試成績較差的老師創(chuàng)造的奇跡)。
華中師范大學教育學院陳佑清的《教學過程的本土化探索》;
華中師范大學佐斌的《教師的幸福及其提升》;
華中師范大學吳倫敦的《教育研究論文的`寫作路線及寫作技巧》;
湖北大學教育學院葉顯發(fā)的《有效教學的理論與實踐》;(一個中國學生參加國際競賽的案例)。
武漢第三寄宿中學黃群芳的《促進中學教師行為轉化的教育行動研究》;
湖北第二師范學院譚細龍的《中小學如何提高校本教研的實效》。
1、教師自身學習的必要性。
以往我們常說教學要關注學生的發(fā)展,我認為教研也要關注老師的發(fā)展,現在教師的職業(yè)倦怠已成為一種普遍的社會現象,之所以如此,是因為許多老師沒有自我提升的意識,以至于“回回上新課,次次走老路”,這樣教一年書的老師和教二十年書的老師沒有什么區(qū)別。有一位校長對老師們說:“你一天不學習,不知道教什么,兩天不學習,你要向學生學,三天不學習,你就得離開講壇,下崗走人”。與其抱怨工作的不如意,不如認真學習,從工作中找到幸福感。因為心態(tài)決定狀態(tài),停止抱怨你會站在成功的十字路口,你改變不了現實就學會適應現實。
2、教學研究的作用。
以前我總覺得進行教學研究是一件很難的事,不知從何下手,認為教學研究是專家們才能做的事,現在我明白了只要去做教育的有心人,人人都可以進行教學研究,而且人人都有可能成為學科帶頭人,成為專家,好幾個給我們講課的專家,都是因為他們在做一個普通的教師時養(yǎng)成了從事教學研究的習慣,才有了他們今天的成就。
我個人認為進行教學研究對自己和學生都有好處,(聽專家透露)前不久,國家出臺了新的教師職稱評定方案,中小學教師職稱最高可至正高級,現在上了高級的老師還有更上一層樓的余地,教研成果是評定職稱的重要方面,而職稱又是和老師切身利益相關的,所以進行教學研究勢在必行;探索高效課堂是當今教師的重要工作,這關系到學生的切身利益,不從事教學研究是難以達到理想的效果的。
3、教學研究的對象。
(舉例:甲乙班主任案例;語文教學)。
4、教學研究的途徑。
從事教育敘事研究是進行教學研究的有效途徑,教育敘事就是就是寫解決教育問題的故事。是以敘事、講故事的形式把自己遇到了什么問題、怎樣遇到這個問題和怎樣解決這個問題的整個過程敘述出來。這是一個做起來簡單卻又行之有效的方法,有一所學校在開展教育敘事研究之前一年最多能發(fā)表十多篇作品,但是在開展了教育敘事研究之后,一所只有60多個老師的學校,一年競發(fā)表了1000多篇作品,這不是奇跡,而是我們一個專家的親身經歷。聽完了專題講座之后,我們學員一致表示,要在教師中開展這個工作,如果做好了,將有助于教研工作的開展,而且也能促進教師個人發(fā)展。
通過本次學習,再加上我看到部隊上都要求干部每年要有一篇文章在省級以上刊物上發(fā)表,否則取消年底的獎金,我想我們作為人民教師,更沒理由不動筆寫點東西,所以我決定在語文教研組開展教育敘事研究,每人每星期寫一篇,采取獎勵措施,一個學期下來每人有近二十篇,有了這些素材,老師們寫論文就有了基礎,也就容易出教研成果了,至于具體的方案我還沒有想好,到時再結合學校實際在領導的指導下實施。
我的匯報完畢,最后,愿我們學校的教研工作更上一個新臺階。
假期教師培訓總結篇十一
為了加快教育現代化,推進創(chuàng)新教育,努力打造一支教育科研型、傳新型、學習型的'教師隊伍,我校重視對教師的培訓工作,現總結如下:
1、加強教師思想與業(yè)務培訓,開展新課程教師培訓學習,通過看光盤交流做作業(yè)等形式進行,并在自己的教學博客中及時的進行反思與交流。教師在學習過程中能遵守學校的學習規(guī)定,安靜的觀看光盤講座,并在觀后寫作業(yè)和進行交流,甚至有的教師將自己的觀后感在自己的博客中進行發(fā)表,供大家交流。通過學習,教師們真正領會了講者的精神,為做一名優(yōu)秀的老師而努力著。
2、學習課程標準,使每一位教師都明確新時期的教育理念,用理論知識武裝自己的頭腦,指導自己的教學工作。我校充分發(fā)揮網絡的作用,組織教師在網絡中學習各學科課程標準,并隨時做好記錄。
3、開展教材培訓。通過教材培訓,讓教師理清教材編寫的目標與建議,了解各單元知識點的銜接,做到吃透教材,從而更好的為完成教育教學打好基礎。
4、鼓勵青年及骨干教師開展研討課活動,讓他們盡早的走在教育的最前沿。我校多名教師在學校中開展教學研討課活動。如張國輝教師的語文課《復習字詞》在教學中根據低年級學生的年齡特點開展教學,充分運用課堂教學評價的手段,調動了學生學習的積極性;宋兆怡老師的數學課《長方體和正方體的表面積》充分發(fā)揮小組合作探究的學習方法,培養(yǎng)了學生積極思考的能力和動手實踐的能力。
5、帶領教師開展課題研究,把學校的課題研究扎扎實實的開展起來,充分帶動全體教師走科研興校的道路。教導主任組織教師開展“小班化教學研究”的交流、培訓、課例研討活動,教師交流的積極性高,課例研討有實效。
假期教師培訓總結篇十二
為進一步提高職業(yè)院校教師素質提高計劃實施質量,合理安排20xx年度項目任務,現就做好20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃項目總結工作及20xx年度教師培訓需求的有關事宜通知如下:
各地撰寫《20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃執(zhí)行情況工作報告》,主要內容包括:總結本地區(qū)20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃專業(yè)骨干教師國家級和省級培訓、青年教師企業(yè)實踐、特聘兼職教師資助項目的實施情況及存在問題,下一步推進本地區(qū)項目實施的工作思路和舉措。省屬中等職業(yè)學校不用報送本工作報告材料。
20xx年度我省中等職業(yè)學校教師培訓項目主要包括專業(yè)骨干教師國家級培訓、青年教師企業(yè)實踐、專業(yè)骨干教師出國進修、專業(yè)骨干教師省級培訓四個項目。請各地教育局、各省屬中職學校分別根據以下各項目的內容和要求填寫需求情況調查表,調查表數據將作為下達年度培訓任務的主要依據。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課和實習指導課骨干教師;具有中級以上教師職務(職稱),從事職業(yè)教育教學工作5年以上;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符;年齡不超過45周歲;師德良好,身體健康。曾獲市(地)級以上表彰的教師可適當放寬條件。
(2)培訓內容及方式:培訓為期12周(含企業(yè)實踐4周),采取集中培訓和企業(yè)實踐交替的模式進行,主要學習相關專業(yè)知識和技能、職業(yè)教育理論和專業(yè)教學方法。培訓任務由全國重點建設職教師資培養(yǎng)培訓基地和有條件大中型企業(yè)承擔。通過考核者,由培訓機構頒發(fā)教育部、財政部統(tǒng)一編號的結業(yè)證書。
(3)培訓經費:項目所需經費以中央財政投入為主,標準為1。8萬元/人,不足部分由中等職業(yè)學校和教師個人負擔。中央財政經費到位之前,參培學員所在中等職業(yè)學校應足額墊付全部培訓費用。
教育部每年安排我省中職專業(yè)骨干教師國家級培訓名額約600人(不含深圳市)。根據工作安排,20xx年度中職專業(yè)骨干教師國家級培訓主要在20xx年暑假及下半年完成。請各地教育局、各省屬中職學校填寫需求表(見附件1)。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課或實習指導課教師;從事中等職業(yè)教育教學工作2年以上,具有初級以上教師職務;原年齡原則上不超過45周歲;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符;師德良好,身體健康。曾獲市(地)級以上表彰的教師可適當放寬條件。
(2)培訓內容及方式:青年教師企業(yè)實踐為期6個月,須脫產連續(xù)進行。教師企業(yè)實踐實行“師帶徒”模式,企業(yè)要為每位教師配備專門的指導老師(師傅)。實踐采取生產現場考察觀摩、專題講座、小組研討、技能培訓、上崗操作和演練、參與產品開發(fā)和技術改造等方式進行。到企業(yè)實踐的教師要重點了解產業(yè)發(fā)展趨勢、企業(yè)生產組織方式、工藝流程等基本情況,熟悉企業(yè)相關崗位(工種)職責、操作規(guī)范、用人標準、管理制度及企業(yè)文化等,學習與所教專業(yè)相關生產領域中的新知識、新技術、新工藝、新方法,掌握主要崗位的操作技能,結合實踐探索改進教學方法和途徑。
(3)培訓經費:中職教師企業(yè)實踐項目所需經費,由中央財政、省財政、地方財政、中等職業(yè)學校和教師個人共同負擔。中央及省財政資金主要用于支付培訓、住宿、交通費等其他相關費用。在中央及省財政經費到位之前,參訓教師派出學校先行墊付2萬元/人的培訓費用。待項目完成后再行結算。
教育部每年安排我省青年教師企業(yè)實踐名額約300名,在省內知名企業(yè)分批次開展實踐。我省20xx年度中職青年教師企業(yè)實踐培訓擬在20xx年3月份及9月份進行。請各地教育局、各省屬中職學校填寫需求表(見附件1)。
另外,我省擬在20xx年1月上旬、中旬開展推薦教師參加20xx年中等職業(yè)學校青年教師企業(yè)實踐項目工作,請各地教育局、各省屬中職學校提前做好相關準備工作。
(1)培訓對象資格條件:參加過專業(yè)骨干教師國家級培訓并取得結業(yè)證書,培訓成績突出,年齡低于45周歲,具有中級及以上職務(職稱)的中等職業(yè)學校教師。其中,專業(yè)教學法出國進修人員不受專業(yè)限制,其他專業(yè)出國進修人員須為該專業(yè)的專業(yè)教師。
(2)培訓內容及方式:出國進修為期8周,主要學習先進的職業(yè)教育專業(yè)教學法和課程開發(fā)技術。具體內容和形式由教育部與國外合作單位簽署協(xié)議確定。
(3)培訓經費:項目所需經費以中央財政投入為主,標準為5萬元/人,不足部分由中等職業(yè)學校和教師個人負擔。中央財政經費到位之前,參培學員所在中等職業(yè)學校應足額墊付全部培訓費用。
教育部每年安排我省中職專業(yè)骨干教師出國進修名額約30名,分批次進行。請各地教育局、各校根據附件2所列專業(yè)填寫需求表(見附件2)。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課和實習指導課骨干教師;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符(教學法培訓除外);年齡一般在45周歲以下,師德良好,身體健康。
(2)培訓內容及方式:中職專業(yè)骨干教師省級培訓主要由省級職業(yè)教育師資培訓基地承擔。培訓內容、方式、費用和時長因培訓專業(yè)及類別而異,培訓時間一般集中于7—8月間。
(3)培訓經費:項目所需經費,由省財政、地方財政、中等職業(yè)學校和教師個人共同負擔。
此次暫時不用上報中職專業(yè)骨干教師省級培訓需求。
假期教師培訓總結篇十三
隨著素質教育的全面推進,寫字教學也已得到廣大教師的充分重視,寫字教育是實施教育的一個方面,把漢字寫得正確、工整、美觀,可以提高運用漢字這一交際工具的準確性和效率。一手好字,具有很高的審美價值,能使人聯想起美好的生活,得到各種美的享受。對小學生進行寫字教育,不僅僅是培養(yǎng)學生寫得一手好字,更是對學生進行道德素質、意志毅力、智能素質、審美情操的培養(yǎng)。
二、教學目標
1、培養(yǎng)學生寫字的興趣和審美能力,培養(yǎng)學生認真寫字和愛惜寫字用品的習慣,使學生養(yǎng)成認真細心的學習態(tài)度和良好的意志品質。
2、學生在識字的基礎進一步了解漢字筆畫、偏旁、結構的特點,初步掌握了解漢字的書寫方法。
3、通過學習,學生養(yǎng)成正確的寫字姿勢,掌握執(zhí)筆、運筆方法。
三、具體措施
1、觀察聯想,活化字形,感知字形美。
觀察是認識事物的基礎。寫字教學首先要指導學生觀察字形,弄清漢字在田字格中的位置。在指導觀察時,如果引導學生對抽象的漢字加以聯想,活化漢字字形,漢字字形就會深深扎根于學生的心中。
2、比較觀察,示范演示,體會書寫美。
小學生寫字往往眼高手低,原因在于,相對某一個人來說,其觀
一年級起步階段,教師要詳細指導寫字的基本筆畫、筆順規(guī)則,要求每一個字,每一個筆畫,都要盡量要求。一橫,一豎,一撇、一捺……教師都要筆筆指導到位。教師的范寫很重要。示范是寫字教學的先導。在指導學生整體認知之后,教師要在黑板上畫好的田字格中示范,向學生展示寫字的全過程。教師要邊演示邊講述:這個字是什么結構,第一筆在田字格的哪個部位落筆,每一筆畫的名稱、運筆方法以及筆順等,使學生有一個初步的感性認識。但是,對于一年級的孩子來說,僅僅范寫還遠遠不夠,由于受到觀察能力的限制,學生的臨摹并不能一步到位。此時,運用比較的方法可以收到事半功倍的效果。
教師要指導學生認真觀察,仔細領會,悉心模仿筆畫運筆,熟練掌握筆順規(guī)則,體會漢字的造型美。
3、嚴格訓練,培養(yǎng)習慣,發(fā)展個性美。
(1)、練字要嚴格要求。沒有規(guī)矩,就不成方圓?!墩n程標準》對第一學段中明確提出:"養(yǎng)成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。"正確的寫字姿勢,不僅有利于把字寫端正,而且有利于學生身體的正常發(fā)育,有利于保護學生的視力。習慣是一種動力定型,從小養(yǎng)成良好的書寫習慣,可以終身受益。
寫字前,教師指導學生削好鉛筆,放好作業(yè)本,端正坐姿,指導
執(zhí)筆方法。練習時,教師巡視,時時提醒學生,時時糾正學生不正確的姿勢和方法。書寫時,教師要適時巡回指導,隨時提醒學生每個字每一筆在田字格中的位置、運筆方法,與上一個筆畫的間距,其長短如何,整個字的結構特點,及各部分的比例,做到防患于未然。教師在課堂上要反復指導,學生在練習中要認真書寫,循序漸進,逐步形成寫字能力,養(yǎng)成良好的寫字習慣。
(2)訓練要有度,要注重學生的發(fā)展。練字貴在精,而不在多。
四、教學重點
1、養(yǎng)成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。
做到"三個一"(眼睛離紙平面一尺,胸口離桌面一拳,握筆的手指離筆尖一寸),"八個字"(頭正、身直、臂開、足平)。
2、掌握漢字的框架結構和一些常用的偏旁部首。
借助本年級語文課本的生字,從基本筆畫、筆順規(guī)則、框架結構、偏旁部首等方面加強指導。
3、落實筆畫的筆法訓練。即運筆的方法,一般可分為起筆、收筆。
4、對學生寫字提出要求,那就是"六個字"(正確、端正、整潔)。
5、強化學生"提筆就是練字時"的意識,要求學生做作業(yè)時要和練字一樣認真,養(yǎng)成良好書寫習慣。
6、引導學生把寫字練習中的收獲運用于平時的書面練習之中,認真寫好每一次作業(yè)。
五、教學內容
以一年級下冊語文書上要求會寫的生字為主。
六、具體措施
1、教給學生正確的寫字姿勢(包括執(zhí)筆姿勢、坐姿、運筆技巧),使學生形成良好的寫字習慣。
2、要不折不扣上好寫字課,要認真做好寫字方面的指導。教師的講解不超過15分鐘,學生練習不少于30分鐘。
6、學生互評,交流寫字經驗激發(fā)寫字積極性。獎勵書寫漂亮、規(guī)范學生,同時引導稍落后的學學查找原因,激勵進步。
7、平時注重收集,每月展示學生優(yōu)秀作品,鼓勵認真書寫,提高書寫水平。
假期教師培訓總結篇十四
尊敬的楊院長,xx師大各位領導、專家,同學們:
大家好!
為期15天的研修活動即將結束。明天,我們一行70人將回到xx,回到各自的工作崗位。我們收獲滿囊,感慨萬千,我們戀戀不舍。
畫面,這些我們都將銘記于心,永生難忘。
學習期間,我們敬佩、敬重、敬畏xx人的教育熱情與教育情懷,我們對比反思,羨慕之余,更多的是慚愧。羨慕xx,處處是榜樣,處處有文化;慚愧自己,與xx差距太遠。
15天的培訓,豐富而充實,70位老師拋開一切塵世煩擾,充分體驗了學習的快樂,享受了精神盛宴。有一位哲人說過:讀一本好書就是和高尚的靈魂對話。在培訓班上,我們有機會和國內頂級專家和學者面對面交流,共享知名學者及其一流團隊的科研成果。師大的的楊院長在百忙之中親自為我們授課,豐院長、李教授、于教授富有內涵的講授,提升了我們對教育的理解;全國知名學者,以及天津各區(qū)的教研員對學科教學的實例剖析,讓我們提高了教學技能。所有課程,涵蓋面廣、內容豐富、博大精深。特別是每位專家積淀之深厚,學識之淵博,眼光之高遠,思想之深刻,準備之充分,令人折服,其治學精神、教育理想令人震撼而后肅然起敬??梢哉f這是一次系統(tǒng)性、專業(yè)性、權威性而且實用性、針對性強的高端培訓。
短期培訓班就如人生的加油站,關鍵是如何深化學習內涵,固化學習成果,讓這一小段學習經歷發(fā)揮長期效應,轉化為終身受益的學習力。每一位學員都感覺時間不夠,不足以充分闡釋和交流,甚至有的課件都不得不有選擇性的一略而過。因此,學后歸來,我們還要溫習大師的經典教案,強化理論知識,拓展思維,沿著導師的指導進一步深入鉆研、消化,并認真學習老師深入調研、勤于積累、敏于觀察和思考的工作習慣和治學態(tài)度,進一步提高知識和能力水平。其次要理論聯系實際,注重學以致用。
xx教育的精彩,是無數xx教育人的心血鑄造而成的;此次培訓的精彩,來自師大初等教育學院團隊的辛勤勞動。我們要將xx人對教育事業(yè)的博大胸襟和擔當精神帶回xx,謹記“行勝于言”,把xx培訓當成事業(yè)和學習生涯的新起點,辛勤耕耘,永不懈怠,為把海xx建設成教育強省盡職。
最后,我代表xx省教育研究培訓院再次感謝xx師大初等教育學院的辛勤付出,感謝全體學員的全力以赴。我們誠摯地邀請xx師大的領導和老師到xx做客。謝謝!
假期教師培訓總結篇十五
此次徐州之行,首先要感謝教育部設立的“國培計劃的項目”,這是獻給我們一線教師最好的“福利”,我們有幸品味了一次思想的盛宴,這是一次卓有成效的培訓;其次是要感謝這次培訓的承辦單位--州徐師范大學成人教育學院和生命科學院的領導、老師和為我們服務的同學們,承辦單位為我們精心組織安排了國內一流的專家、教授為我們講學;他們精彩的課堂、淵博的知識、嚴謹的工作態(tài)度,給我們留下深刻印象同時也是我們學習的榜樣。在這為期15天的培訓中主要收獲:
從xx教授介紹的中外國外教育動態(tài)到我國目前教育領域的重大變化,從國家、民族的利益的高度到針對學生的發(fā)展需要,教師不僅應具有深厚的科學素養(yǎng),還要具備相當的人文素養(yǎng)和實踐能力。xx先生的生物教師專業(yè)化成長需要、我們教師要有先進的教育理念;xx老師作的“教師專業(yè)化發(fā)展的命脈--構建高效課堂”報告,讓我們不得不反思自己的課堂教學效率,從而產生了眾多的質疑;xx作的“高中生物探究式教學”、xx老師的報告“課堂教學設計、案例分析與創(chuàng)新教育”使我們認識到新課程實施中,課堂教學方式將發(fā)生深刻變化;xxx、xx、xx老師呈現的示范課讓我們看到新課程、新理念和新變化,以及新課程教學的三維目標實現的可操作性;每一位專家、老師的辛勤呈現都讓我們的教育理念與方法得到洗禮;在短短的兩周學習里我們被這些觀點理念同化。
憑著十多天的學習、理解消化,我們將在我們自己的課堂里摸索、傳承、發(fā)展今天我們在這里學到的知識,使這次培訓的`目的得以實現;我們知道如果學生對認識事物缺乏濃厚的興趣,那么他的能力培養(yǎng)和發(fā)展就只能是一句空話。新課程中要求,教師是學習的參與者,上課不僅是傳授知識,而是一起分享理解,即教師與學生分享彼此的思考、經驗和知識,交流彼此的情感、體驗與觀念,豐富教學內容,求得新的發(fā)現,要與學生一道尋找道理,從而達到共識、共享、共進,實現教學相長和共同發(fā)展。我們應該大膽嘗試以探究、理解、體驗、分享與合作等為主要特征的新型學習方式。教師只有動起來,以研究者的心態(tài)觸摸課堂,以實踐者的行動改革教學,才能在困惑中追求,在研究中豁然開朗,在實踐中分享成功。
州徐師大生命科學院的老師們讓給我們了解了當今生命科學領域研究新進展、新成果;向我們毫無保留地傳授了土壤中微生物分離、植物組織培養(yǎng)、dna提取、蛋白質分離、基因工程操作技術、種群和群落調查以及多媒體技術運用等知識,釋疑了我們在中學里遇到的諸多困惑,也讓我們提前接觸了新教材的高難度試驗,使我們在以后的中學生物學教學中更加有底氣,更加游刃有余。
短暫的15天的聚集使我們記住了徐州、記住了這里辛勤工作的老師們、也記住了全國各地來時迷茫、滿載而歸的同學們。我們從心底里向組織、策劃和參與教學培訓的老師們表示感謝。
假期教師培訓總結篇十六
為了加強和改進師德建設,提升教師素質,今年暑假,在三里崗鎮(zhèn)中心和三里崗鎮(zhèn)的高度重視和指導下,我們三里崗鎮(zhèn)小學開展了為期五天的教師。培訓內容生動,形式多樣,針對性強,有外出教師,以及和全鎮(zhèn)小學教師聆聽了打造高效課堂講座,觀摩優(yōu)質課實況錄像等。
他們不顧天氣的,把飽滿的熱情投入到學習中,以積極的態(tài)度,認真、扎實地作好每一天的培訓,具體在:
1、學習熱情高,勁頭大,全體參與。
本次培訓,教師們熱情高漲,勁頭十足,全校教師都自覺、主動地參加了學習,無一人缺漏。
2、態(tài)度端正,虛心求學。
教師能一邊認真聽,一邊認真作好,并積極地進行互動,交流。學習結束后,教師能切實地、,扎扎實實地寫出高質量的心得。
3、嚴格遵守學習,自覺學習。
學習中,教師無遲到、早退、無故缺席現象,不交頭接耳,不開小會,以嚴肅、認真的態(tài)度參與到學習中。
通過朱主任帶領大家對師德師風的培訓學習,教師們更深刻地意識到,在師德上,應該有理解、換位、思考、謙讓的態(tài)度,應有他人,尊重他人的心態(tài),應有的表現,應有集體利益高于利益的,為人正直無私,不做兩面派,不做陰陽人。在上,要努力學習新知識,新技能,不斷更新、反思,努力提高本領、質量。上,要做到務實與創(chuàng)新相結合,短期與長期相結合,工作作細、做活、做真。在學生服務上,要做到服務到位,質量到位,疏通到位。
赴省外出學習骨干教師的交流匯報和打造高效課堂的專題講座也是精彩紛呈,給老師們以新的教學,新的教學理念。教師們紛紛表示,要把學到的新的方法,新的教學理念,努力地運用到教育教學中去,竭力打造一個全新的,做一個教育的先行者。
一、由專職型、專業(yè)型向專家型、復合型的教師努力;。
二、找準著力點,做一個有遠見的教師;。
三、終身學習,做一個智慧型的教師,以適應新時期對教育工作者提出的更高要求;。
四、做一個有心,有熱心,有心的教師。用自己的努力和付出,追求和信念去營造基礎教育更加的明天!
優(yōu)質課實況錄像更讓老師們有耳目一新的感受,教師們共觀摩了4節(jié)省優(yōu)質語文課、1節(jié)課、1節(jié)品德與課、1節(jié)晨誦課,1節(jié)繪本課。名師們的風范,全新的理念都給老師留下了深刻的印象,從他們的課堂中,老師們捕捉到一種知識的力量,一種教學藝術的魅力,尤其是武漢華中科技附屬小學的何先成老師主講的《匆匆》,更讓老師們嘖嘖,拍手叫絕。課后,中心學校蘇校長給這堂課作了精彩的點評,接著,全員互動,很多老師參與到中,積極大膽地發(fā)表了自己的想法,現場氣氛很是活躍。
通過這幾天的學習,三里崗鎮(zhèn)中心小學全體教師收獲頗多,感觸頗深。同行們的專題講座,給老師指明了今后前進的方向;優(yōu)質課教學實況,給教師們提供了很有價值的參考;師德師風學習,令教師們再次受到心靈的震撼。培訓不僅是對自己知識的擴充、教學理念的提高,更是對教師心靈的一次洗滌,為大家下一步的生活和學習指引了方向。
假期教師培訓總結篇十七
20xx年新教師培訓心得體會 20xx年年8月14日至8月16日,我參加了全縣新教師入職培訓。通過3天的培訓,我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括怎樣做一個優(yōu)秀的老師、如何做好班主任工作、教學理論學習、教學常規(guī)管理、教學流程設計、教師專業(yè)發(fā)展等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過領導的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
一、不斷加強師德修養(yǎng)
在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的`榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。
二、不斷提高業(yè)務能力
教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。
三、積極從事教育科研
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。目前我縣正在推廣135互動課堂教學模式,我們作為新老師應該積極學習新的教學理念和教學模式,不斷學習和創(chuàng)新。
四、做一個會“愛”學生的班主任
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生?!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;“愛”要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
郭建利老師說:“一個青年教師的成長要經過4個過程,1-2年的適應期,3-5年的穩(wěn)定期,6-10年的高原期,10年以上進入成熟期?!蔽覍⑦~上三尺講臺,這也是我步入老師行列的新起點。我將忠誠教育事業(yè),履行教師職責;熱愛學生,為人師表;公正無私,廉潔從教;追求真理,崇尚科學;依法執(zhí)教,教書育人;勤勉敬業(yè),嚴謹治學;團結協(xié)作,終身學習,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為實現中華民族偉大復興的中國夢,為人類社會的文明進步,奉獻全部力量!
假期教師培訓總結篇一
暑假里,除了休息,也是需要去對自己的教學做好回顧思考,去學習,去讓自己能在之后的教學里做的更為出色,而此次學校組織的培訓學習,我也是感觸挺深,收獲了挺多,自己也是要繼續(xù)的努力,讓自己成為更優(yōu)秀的老師。
培訓之中,老師也是給我們講解了很多關于課堂教學方面的技巧,特別是通過一堂示范課更是讓我感觸到,自己其實平時的工作里面還有很多是做得不夠好的,還需要繼續(xù)的努力來提升,讓自己課堂教學做的更好。特別是一些細節(jié)方面更是如此,老師上課的時候,和我相比,的確很多的方面我還是有挺大的差距,雖然都是一堂課,也是自己懂得如何的去備課講解,但是聽下來,卻是發(fā)現和學生的互動,對于知識的講解,老師的確有很多是不一樣的方面,而自己也是在此次的培訓學習感受到,這不僅僅只是經驗的差距,同時也是自己對于課堂的思考還是不夠的,的確備課的時候,不但是要考慮把知識教給學生,自己如何的講解如何的去做好引導和互動也是非常的重要,一堂課下來,留給了我很多值得思考和學習的地方,自己也是感受到通過此次的培訓,下學期自己的課堂也是會不一樣,會有更多的進步從而把教學做好。
除了課堂的技巧培訓,老師也是講過,我們作為老師更是要以身作則,而不單單只是教好課就夠了,更是要有好的習慣去給學生養(yǎng)成,同時自己也是要去做好,像平時一些小的習慣,一些事情完全是可以做好的,例如現在的孩子也是會玩手機,而作為老師其實完全有責任從自己做起,學生看到老師是怎么樣的做,自然和他們說的時候也是更有信心,他們也是會跟著學好,如果老師都是做不好,那么也是很難讓學生也是學到的,通過培訓也是讓我知道自身也是一些習慣要去改變,從自己做起,才能更好的去督促學生學習,去讓他們有好的習慣得到進步。
假期培訓的時間并不是很長,不過在此所學,也是讓我感觸到,成為一名優(yōu)秀的老師不但是經驗的積累,也是日復一日不斷的思考,學習,去提升自己,去讓自己不斷的有收獲而且教學也是認真的做好才夠的,雖然目前我還是有差距,不過也是會努力的去做讓自己變得更出色。
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假期教師培訓總結篇二
20xx年7月26—27日,青島市中等職業(yè)學校英語骨干教師的暑期專項培訓在青島電子學校(南校)舉行,全市共150余名中職英語教師參加了培訓。本次培訓的參與人數多、覆蓋面廣,進行主旨講座的兩位專家也是國家級骨干教師培訓專家組的主要成員,在參與人數、專家規(guī)格等方面都是歷年之最。本次培訓主要由專家主題講座、信息化教學設計案例展示以及職業(yè)英語技能大賽總結幾部分組成。
在為期兩天的培訓中,老師們共聽取了四位專家的講座,分別是清華大學教授、博士生導師、劍橋大學客座教授崔剛教授的《affectivefactorsinenglishteachingandlearning》(英語教學中的情感因素)、英語信息技術教學知名專家、重慶科技學院外國語學院全冬副教授的《現代教育技術在英語教學中的應用》、青島職教教研室語文教研員胡修江老師的《讀書,點亮我們的教育夢想》以及高等教育出版社外語部康黎君老師的《通過大賽看中職英語教學》。
崔剛教授的講座從學生的自尊、態(tài)度到有效合作等有效教學各層面做了詳細的分析,就如何調整學生的英語學習情緒,讓學生變成英語學習的“樂學者”給老師們很多啟發(fā)。全冬教授從優(yōu)化整合信息化技術手段角度給老師們上了生動的一課,他分析了現代教育技術應用現狀,介紹了課件基本制作、簡單的媒體處理以及信息搜索的便捷方法,展示了很多日常常用的'軟件的基本功能,幫助老師們提高備課和上課的效率。講座結束后,我市去年參加“高教杯”英語教學設計比賽的兩位一等獎獲得者——青島工貿學校的李芳芳和山東省輕工工程學校的趙娜分別展示了獲獎的教學設計,重點介紹了信息化技術在教學中的應用。全冬教授對兩位老師的教學設計進行了點評,提出了改進意見,并充分肯定了兩位老師的教學理念和信息化技術運用水平。胡修江老師做了很生動的關于讀書的講座,從教學理念談到教師素養(yǎng),從教師的教育追求談到教育智慧,讓老師們知道了工作之余應選取什么書來讀,怎么去讀,也為老師們日后成為學習型教師指明了方向。
面進行了分析,讓老師們更加明確了日常授課中的教學內容和教學方法,讓大賽和日常教學互相促進、互為支撐。
培訓的時間雖然有限,只有短短的兩天,但是培訓的內容豐富、信息量大、觀念超前、角度廣泛,專家們淵博的學識和幽默的語言也給老師們留下了深深的印象。在本次培訓中,老師們收獲的不僅僅是知識和理念,也有專家們深厚的文化底蘊和豐富的人生閱歷所呈現的大家風范。帶著全新的教育教學理念和先進的信息化技術,老師們在新的學年里將更加積極投入地進行教改研究、提高課堂教學效率,我們的英語教學也必將邁上一個新的臺階。
假期教師培訓總結篇三
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實用小技巧:
方法一:發(fā)音是重要的,規(guī)律是可循的。
其實很多同學在記憶單詞的過程中已經發(fā)現這個規(guī)律了,但是可能沒有時間靜下心來好好總結,沒關系,在這里,我們可以重新審視一下這個規(guī)律。一般來說,英語單詞的讀音是非常重要的,而且也是很有規(guī)律的,也就是說,某一些特定的字母或者字母組合,往往都是發(fā)某個特定的或某一組特定的音。
機構簡介:
假期教師培訓總結篇四
轟轟烈烈的全國教師培訓即將結束,該寫總結了?!盎昴晗嗨?,人年年不同?!爆F在的人有了一年更新觀念和教學實踐的經驗,從觀念到實際行動,自然比去年更加成熟。我相信,新課程改革和素質教育精神將深入人心,中學教育教學質量將大大提高。在大好形勢下,我想談談自己對現實中現象的看法。
在培訓過程中,被培訓的教師通常會興奮不已,渴望立即加入教學改革實踐,以實現素質教育的教育目標,培養(yǎng)具有獨立意識、自由思維、實踐能力強、人文素質高的人。培訓前有老師說新課改只是形式上的改變,課程很多地方的很多內容都被重新改造或者大幅增刪。教學方法應該是老規(guī)矩——以前怎么教,現在怎么教,說點難聽的,反正不會有教死人的教育事故。(在這方面,教師的職業(yè)風險比醫(yī)生小得多。跑題了,呵呵。所以觀念和行動和以前不會有太大區(qū)別。這是我目前為止的親身經歷,似乎身邊很多同事都是這么想的。
我覺得可以改。首先要明白,具體的教學實踐和培訓時視頻里坐著說話的專家是有很大區(qū)別的,不要給我們的課程改革設定太高的目標或者定位。只要我們在每天的課堂上體現一些或多或少的新思想和新精神,這種改變了的實踐——當然,探索中的成功和成熟的實踐,經過長時間也會形成良好的習慣。到那時,我們的改變將是有意識的行為,效果會比現在的硬改變好得多。只要你上的每一節(jié)課都達到了基本的教學目標,你就可以盡量體現學生的主體性和教師的主導性。我們的日常課堂是原生態(tài)的,和教學視頻里的成熟課堂有很大的不同。不成熟沒關系,只要學生想學,能學,上課能學好。開始的時候不需要追求太多,否則很容易半途而廢,因為堅持太難。
其次,改革不是革命,不需要什么都重新發(fā)明。改革應該是一個漸進的過程,永遠不應該是徹底的改造。因為事實證明,我們在改革前的實踐并不是失敗的,只是教育教學的效果并不理想。所以完全破舊換新是沒有必要的,也是沒有必要的。首先沒必要,其次風險太大——被探索的不可能的事都是理想的追求。所以,我覺得變化的強度并沒有想象中那么大。按部就班的做好自己的日常工作,在此基礎上做一些調整——當然是當之無愧的有效調整。
最后,最重要、最關鍵和最困難的一點是,新課程改革的行動在教師的日常教學實踐中得到了體現。繁榮耗盡,老師們回到課堂,既不固步自封,也不徹底批判拋棄以前的方法,穩(wěn)重踏實,從實際出發(fā),做好自己的事情。教師的從業(yè)者身份會讓他們肩負重任。但是,“士不可不勇,任重道遠”??鬃拥脑挷粌H是自我指導,也是對我們后來者最好的鼓勵和鞭策。
教師不是轟轟烈烈的職業(yè),我們只是想平平淡淡地完成教書育人的重任。也許沒人關注,也許窮一輩子,也許...但是什么都不做,一定要做好!在平淡中尋求真理,在汗水中升華人生的價值和意義,是我這一代人的責任。我就往前推!
假期教師培訓總結篇五
2xxxx年9月9日至10月9日,我在邢臺市初等教育學院參加了為期一個月的河北省小學綜合實踐活動骨干教師的培訓,感到十分榮幸、雖然僅僅一個月的`培訓,但每天的感覺是幸福而又充實的,自己仿佛都又回到了大學時代,我的心一下就年輕了許多,充滿了一鼓青春勁、時過十二年,當我已成了一名“老”教師的時候,還能再聆聽教授的課,再當一回學生,我真是三生有幸!所以,我說,參加省骨干教師培訓,讓我變得年輕了!每一天都要面對不同風格的講師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊、在這一個月的培訓期間,我始終熱情高漲,積極學習,聆聽專家講座;用心去領悟他們的新觀點,吸取精華,真心探討、帶著累累的碩果,踏上新的教育征程,回首培訓歷程的足跡,發(fā)現自己不僅在綜合實踐活動專業(yè)方面得到了很大的提高,而且教育觀念也得到了洗禮,教育科學理論得到了升華、關鍵還在于,用活了新思想,新方法,我更象一名剛走出大學的儒生,有了活力;但又是一名久經教場的先生,有著老本、為此,給現代的學生上課,那可說是得心應手,不僅能當好良師,還能當好益友、所以,吸收新思想、新思維,讓我和學生縮短了代溝,讓我變得更加年輕!總之這次的培訓經歷使我受益匪淺,只字片語難以盡述,以下是我的一些培訓體會:
我深知,在現如今的教育形式下,新型的教師還需要各方面素質的提高、要想成為一名真正的骨干教師,還需要努力提高自身素質,理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等、我會在今后的實際工作中找差距,多學習,再加強、因為我知道,自己需要學習的東西還有很多,無論是理論還是經驗,都要在教育教學中進一步學習、我一定不會辜負領導和同事們對我的厚望,這次培訓將成為我工作的一個新的起點,它讓我的事業(yè)之帆揚的更高,即使逆風行舟,也必會乘風破浪,勇往直前!
假期教師培訓總結篇六
在學校領導的關懷和安排下,我參加了焦作市中等職業(yè)學校雙師型教師培訓。通過學習,我的教育教學方法、專業(yè)技術能力有很大進步與提升,更為重要的是我開闊了眼界,對于職業(yè)教育的含義有了更深層次的理解,更堅定了我從事職業(yè)教育的信心和決心?,F將我的學習情況進行總結:
一、加深了對職業(yè)教育理解。
在培訓的過程中使我對我們的職業(yè)教育發(fā)展的現狀有了深入的了解,在思想認識上和教學理念上有了很大的提高。我認為職業(yè)教育的發(fā)展要適應時代的發(fā)展,必須改變過去的發(fā)展模式,樹立適應時代的職業(yè)教育新模式,才能培養(yǎng)出服務于我國經濟建設的復合型技能型人才。中職學校的教師肩負著為國家培養(yǎng)有理想、有抱負、高技能的企業(yè)一線應用性技術人才的使命。我們必須樹立良好的職業(yè)道德,在教學中除了傳授專業(yè)知識和基本技能外,還應培養(yǎng)學生的職業(yè)理想,讓他們樹立正確的價值觀、擇業(yè)觀和就業(yè)觀。
二、學習專業(yè)知識,開拓視野。
通過此次專業(yè)課程的培訓學習,使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化、精湛化,水平有了很大的提高,對我今后的教學工作有很大的幫助。
三、收獲了經驗。
今后的學習和工作,從而實現校校聯合共同培養(yǎng)社會所需的高技能人才。
五、我的教學方法。
中等職業(yè)學校的學生大多數都是學習基礎差,自控能力差,行為習慣差等等一系列的壞毛病于一身的學生。來到我們學校就是想學一技之長,就是因為有諸多的壞習慣,所以就一次次的貪玩,荒廢學業(yè),迷失方向。
中等職業(yè)學校的老師就是要通過自己的努力,自己獨特的教學方法來改變這些學生,從而培養(yǎng)出一批批高技能人才。我知道有很多老師的教學方法很好,很有作用。在這里我就談談我個人的教學方法:學生貪玩,學習玩耍的東西很快很快,但是一讓學習知識,技能,就很慢很慢。抓住這一特點進行施教——玩耍式教學方法(把上課的內容換種方式,把實訓的內容改一種類型),讓學生在玩耍中學習,在學習中找到樂趣,從是學生而既喜歡上課,又能學到真正的技能。從而實現自己的理想,體現人生的價值。
總之,通過這次培訓學習,使我在專業(yè)知識上、教育教學方式方法上、對學生的分析管理上、對職業(yè)教育的認識上等等都有了很大的提高同時,也讓我認識到,作為一名老師,學無止境,只有孜孜不倦的汲取知識,不斷提高和更新知識,才能更好的適應教學的需求,培養(yǎng)出適合社會需求的人才。在今后的工作中,我將把所學到的知識、技能、理念應用到教育教學過程中去,不斷改進教育教學方法,提高教育教學水平,努力為職業(yè)教育事業(yè)盡自己的微薄之力。
假期教師培訓總結篇七
為期四天的教師培訓學習結束了,通過這幾天的學習,使我深刻的體會到,德是一個人一生中永無止境的追求,對一個教師而言更是如此。從教二十多年來,我感到“師德”這一詞語的深重。在學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》后我認識到《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》中的核心問題是“師德問題”,師德的核心問題則是“愛”:以無聲的愛,去鑄造永恒的師魂!
崇高的師愛,是教師所有“愛”的核心,教師對學生的“愛”,即“愛心、耐心、細心”。“關愛學生”是教師最基本的職業(yè)修養(yǎng),當然關愛學生不僅是愛那些活潑聰明、討人喜歡的孩子,更要關心、呵護那些需要特別教育的孩子。熱愛學生,就必須對每一個學生一視同仁,不能偏愛一部分學生,而冷淡或歧視另一部分學生。每一位學生都渴望得到老師的愛,在與學生交流、相處的過程中,我們應該真誠相待、熱情鼓勵、耐心幫助,用濃濃的真誠關愛讓他們在積極的情感體驗中接受教育。
自從聆聽了陶繼新老師的報告《做一位幸福的教師》后,被他深深的折服了。折服于他永不言棄的精神、廣博深厚的知識修養(yǎng)、寬容豁達的胸懷…更被其高尚的人格魅力所深深震撼。
陶教授用自己生動的事例,告訴我們做一個幸福的教師必須要有堅持不懈的精神。他無論嚴寒酷暑,刮風下雨,還是接受繁忙的采訪任務,總不會動搖他每天晨練的意志,在采訪過程中,總會帶著一些名著,不忘記隨時學習、積累,尤其是他談到自己練習盲打的經歷,更使我自愧不如。多年來,自己的身體一直比較弱,明明知道堅持體育鍛煉會提高自身的抵抗力,會提高生活質量。但是,總是給自己找各種理由,不是天氣不好就是工作太累,總是堅持不下去。尤其是在讀書方面,更是不能養(yǎng)成習慣,老是覺得工作壓力過重或被繁忙的家庭瑣事困擾,這么多年來很少能潛下心來靜靜的讀上幾本好書,盡管也知道讀書能徹底改變一個人的氣質。
去感受大自然賦予我們美好的一切,在名著中陶冶自己的情操,與心愛的學生一起度過愉快的校園生活……我的改變從現在開始,期待有一天我也會像陶教授一樣享受幸福人生。
有人說幸福是一種滿足,知足常樂,這就是幸福;有人說做自己喜歡做的的事,心情舒暢這就是幸福;還有人說幸福就是有一個美滿的家庭,有一份舒心的工作,有一個健康活潑的孩子;再有人說平平淡淡就是福。不同的人,生活閱歷不同,對幸福的理解也有所迥異,我聽了陶繼新老師的《做一個幸福的教師》演講之后,覺得幸福就是一種感覺,是一種境界,我們“擁有了健康,再有精神的高貴和心靈的豐盈,就真正走進幸福境界了”。 用平和的心對待工作和生活”“一切都順其自然”“寬容大度,有一顆向善的心”陶老師講的話不停地在耳邊回響。是啊,靜下心來想想自己的工作,又有多少做到了這一點。面對調皮不聽話的學生,自己總是一味的教育,不斷的苦惱,從未認真的考慮,他們畢竟是一些未成年的孩子,孩子有自己存在的天性,好動、活潑,我怎么能奢望通過幾次的教育就能改變他們的天性呢!還有一些孩子學習成績不理想,世界是多樣的,孩子也是多樣的,不是有句話說過:“上帝在每個孩子面前都是平等的,他關閉了一扇門,就會打開另一扇門?!倍鳛槔蠋煹奈覀兙褪且獛椭鷮W生去尋找到那扇開啟的門,并助其更好的發(fā)展,而不是搞一刀切。以前這些想法自己曾沒有考慮到,今天我想到了,悟到了:一切都應順其自然!用平和的心善待學生和工作!
情緒不只是一個人健康的晴雨表,還是其工作、學習和生活質量高低的試金石。良好的情緒能帶來高效的工作。我會不斷的提醒自己保持良好的情緒,用寬容大度帶給學生陽光般的溫暖。
陶老師的講座帶給我一種理念,一種按捺不住的沖動,我一直在思考如何讓自己成為一個幸福的人,成為一個幸福的老師。雖然我達不到陶老師的思想境界、理論境界和感知境界,但我可以離他的思想和認知近一點再近一點。幸福不在于從物質上獲得多少,而在于內心的感觸,同時每個人因職業(yè)、思想的不同對幸福也有著不同的感受。聽完陶老師的講座,我豁然醒悟:其實幸福就在我身邊,它緣于學生對我的愛戴和我對學生的關愛。
在教給學生知識中——感悟幸福。在課堂上,面對一雙雙渴求知識的眼光,我津津樂道地傳授、深入淺出地引導;在課下我悉心備好每一節(jié)課,細心批好每一份作業(yè);在座位過道間,我循循善誘地點拔、不厭其煩地引導。學生吸取了知識的營養(yǎng),奠定了成長進步的基礎。
在關愛學生生活中——感悟幸福。當學生生病時,我噓寒問暖;當天氣變冷時,督促學生添加衣服;當學生間出現矛盾時,我尋其根源化解;當學生間弱被強凌時,我扶弱抑強;當學生家庭出現困難時,我奉獻愛心。學生在我的關心、呵護下愉快生活、茁壯成長!
在塑造學生心靈中——感悟幸福。當學生取得成績時,給予表揚;當學生有了缺點時,適時批評;當學生出現閃光點時,給予鼓勵;當學生心情不暢時,與其談心開導。學生心理健康,心情舒暢,愉快成長!
真心付出,不求回報。望著學生一雙雙求知的眼睛,我幸福的笑了;看著學生一張張?zhí)鹈鄣男δ?,我又幸福的笑了。我覺得幸福就這么簡單,幸福就這么平常!我會努力做一個幸福的人,做一個幸福的教師!
總之,一個合格的教師應有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質和為祖國教育事業(yè)無私奉獻的敬業(yè)精神,有新時代所推崇的新思想,新觀念,有探索精神和創(chuàng)新精神。不僅要教好書,還要育好人,各方面都要為人師表。
一個教師在教育實踐中要不斷的選擇自己的行為,教育實踐活動的深入和發(fā)展,會提出許多新的問題,教師總是面臨新的選擇考驗,教師道德修養(yǎng)也就不能停留在一個水平上,而是要求越來越高,永無止境。所以每一個教師都要長期修養(yǎng),不斷磨練,做到堅持不懈才能使自己的思想品質修養(yǎng)不斷提高,達到更高的境界水平,適應教育和社會發(fā)展的需要。有人說快樂是一種選擇,有的人快樂,有的人痛苦,在于一念之差。教師職業(yè)給我們帶來的體驗是苦是樂呢?這就必須考察這一行業(yè)在物質和精神上給廣大教師帶來的滿足程度。
教師職業(yè)有其苦,但更多的是樂:機智應變,巧引善導之樂;啟愚化頑,學子轉化之樂;弟子情操,慰師謝教之樂;桃李八方,來鴻千里之樂……我們當教師的,不僅僅在奉獻,在孩子們中間,我們同樣在汲取,在更新,在升華,親眼看到學生一天天茁壯成長,就會由衷高興,產生一種強烈的幸福感,這種職業(yè)的成就感是其他職業(yè)無法比擬的。
假期教師培訓總結篇八
20xx年9月-12月,我有幸參加了國家教育部主辦,內蒙古農業(yè)大學承辦的國家級中職骨干教師畜牧獸醫(yī)專業(yè)為期三個月的培訓。首先感謝國家教育部,為我們提供了良好的學習的平臺,其次感謝我校為我創(chuàng)造了這次學習的機會,最后感謝內蒙古農業(yè)大學繼續(xù)教育學院和動物科學學院的老師們對培訓班學員在生活上以及學習上的照顧和幫助,給我們來自全國十幾個省市地區(qū)的老師們提供了良好的學習和生活環(huán)境。也同時感謝國培的好政策讓我有這樣的機會,認識并友好相處了來自全國各地的中職教師,這樣深厚的友誼,讓我們的交流范圍廣了,了解的多了,知道的多了,這也是此次培訓除學習專業(yè)知識之外的最大收獲了。此次培訓收貨頗多,具體總結如下:
一、名師、教授講座,更新了教育觀念
培訓中聆聽了許多教育專家的精彩講座,他們用自己多年來研究的成果,結合世界發(fā)達國家的職業(yè)教育理論,對我國職業(yè)教育的現狀進行了科學的分析,使我對職業(yè)教育發(fā)展的現狀有了深入的了解,在思想認識上和教學理念上有了很大的提高。中職學校的根本任務是使受教育者在德育、智育、體育等方面都得到發(fā)展,成為有社會主義覺悟的有文化的勞動者。學校培養(yǎng)人的標準是德智體全面和諧發(fā)展。德育應擺在學校工作中的首位,思想品德課承擔著初中生的德育理論教育工作,對學生具有目標導向、價值導向、行為導向的功能,起著規(guī)范學生的政治方向、思想觀念等。在新課程體系中,教學除了完成智育外,還要承擔著思想的提高、品德的完善、力的形成和體力的增強,教學是個認知和實踐的過程,是繼承前人知識、經驗和創(chuàng)新的過程,教學不是教師單純地向學生灌輸知識的過程,師生交往溝通的過程;教師的作用不是“灌”而是“導”,而是教師在教學上主要起引導、指導、疏導的作用,在教學管理上主要起組織的作用,教師的任務不單是教知識,更主要的任務是教給學生科學的學習方法和思維方式,培養(yǎng)學生勇于實踐、敢于探索創(chuàng)新的意志品質,提升學生的綜合素質;學生是有思想頭腦、有主動積極性、有潛在創(chuàng)造力的主體,學生學習好不好,有無學習積極性,主要原因是學生自己,學生是學習的主人。這些新的觀點和新的知識給我們指明了方向和教學的路徑,我們確實受到啟發(fā)和教育,是一次大的收獲!我認為教育要適應時代的發(fā)展,必須改變傳統(tǒng)的教育教學觀念,樹立適應時代的教育教學理念。職校教師肩負著為國家培養(yǎng)有理想、有抱負、高技能的企業(yè)一線應用型技術人才的使命,我們必須樹立良好的職業(yè)道德,在教學中除了傳授專業(yè)知識和基本技能外,還應培養(yǎng)學生的職業(yè)理想,讓他們樹立正確擇業(yè)觀、就業(yè)觀、價值觀。
二、學習專業(yè)知識,提高了專業(yè)水平
通過專業(yè)課程的學習,使我的專業(yè)技術水平有了明顯的提高,通過此次的培訓使我以前所學知識更加系統(tǒng)化、具體化。使我在畜牧獸醫(yī)理論知識與實踐能力方面都有了很大的提高。例如王志老師的馬病臨床疾病診療,理論實踐相結合,邊講邊做,使學員們提高動手操作能力,學起來就有成就感和學習興趣。另外,在教學過程中王志老師雄厚的專業(yè)知識,豐富的實踐技能,嚴謹的治學態(tài)度也為我們樹立了榜樣。他們平易近人的教學態(tài)度讓人倍感親切,嚴謹治學的敬業(yè)精神令人敬佩。都讓我提高了不少,對我今后的工作幫助很大。另外,我們做的dna提取、電泳、骨密度測定等分子實驗,使我們在今后的實驗操作和理論分析上有了很大的提高。
三、企業(yè)參觀學習,更新了養(yǎng)殖觀念
此次培訓安排我們到蒙牛乳業(yè)、富川飼料、大地飼料公司、優(yōu)牧特等企業(yè)參觀學習,通過這幾次實踐活動,我們在了解、熟悉和掌握一定的管理基礎知識和操作技能過程中,培養(yǎng)、提高和加強了我們的實踐能力、創(chuàng)新意識和創(chuàng)新能力。經過這次學習,讓我明白做事要認真細致,不得有半點馬虎。同時也培養(yǎng)了我們堅強不屈的本質,不到最后一秒決不放棄的毅力!培養(yǎng)和鍛煉了勞動觀點、質量和經濟觀念,強化遵守勞動紀律、遵守安全技術規(guī)則和愛護國家財產的自覺性,提高了我們的整體綜合素質。
企業(yè)參觀學習,時間雖短,但使我們學到了許多實用性很強的知識,使我們開闊了視野,使我們了解了當前公司企業(yè)的需求,對我們以后教育學生,如何將理論應用于實踐當中、企業(yè)需要哪方面的理論知識、哪方面的技能操作,這使我們對今后的教學有了更明確的方向。為以后正確的引導學生的就業(yè)方向做出了不小的貢獻!可以說企業(yè)實訓活動是本次國家級培訓的精華所在!
四、認識各地老師,相互交流學習
本次培訓中有幸結交了來自全國各地的朋友,大家都來自職業(yè)學校的第一線,在學習與交流之中對職業(yè)教育的發(fā)展、教育教學的方式方法、職業(yè)教育的招生等多方面的問題,進行了廣泛的交流和探討;培訓班為所有成員的交流提供了一個平臺,充分利用這個平臺,我們不僅了解了各個兄弟學校發(fā)展的狀況,吸收了各兄弟學校成功的辦學經驗,開闊了自己的眼界;而且就有些大家在工作中感到困惑的問題通過討論也達成了一定的共識。每個學員都和大家一起分享成功的經驗和學習心得,學習中大家相互鼓勵,生活上我們互相關心,大家增長了知識,收獲了經驗,增進了友誼,并且建立了詳細的聯系方式以便日后相互交流與學習。這些將會是我一生之中受益的寶貴經歷和財富。這些來自祖國各地一線老師帶來了不同特色的教學經驗和方法,使我受益非淺。
五、反思與總結
1、對職業(yè)教育、畜牧獸醫(yī)專業(yè)的再認識
收獲體會:中國的教育注重培養(yǎng)學生扎實的“知識體系”,強調的是“學會”,而國外的職業(yè)教育注重的是培養(yǎng)學生的學習興趣、好奇心、質疑能力和探究能力的“能力體系”,強調的是“會學”。中國這種“知識導向性教育”教學模式,側重于讓學生學到更多更難的知識,忽略了“能力導向性目標”教學目標下所注重培養(yǎng)的興趣、好奇心和探究能力,不利于培養(yǎng)學生的持續(xù)學習能力和思維創(chuàng)新能力?;A教育的定位應該是為將來學生、學員的發(fā)展奠定基礎,追求可持續(xù)去“異化”的教育,著重培養(yǎng)學生、學員的思維能力、動手能力、分析問題解決問題的能力,讓學生“會學”而不僅是“學會”,為學生、學員的未來發(fā)展奠定基礎。
2、教師的專業(yè)發(fā)展的再認識
教師專業(yè)發(fā)展的意義是什么?教師專業(yè)發(fā)展的內涵有哪些?教師專業(yè)發(fā)展的措施?教學第一線的教師很需要的教育教學教研理論,要站在理論與實踐的高度輔以生動的實例,分析透徹,高屋建瓴,讓我們真真切切得到了高端引領。
3、專業(yè)理論和實踐能力的大幅度提升
在三個月的學習中,我不僅學到了先進的教學理念,新知識,更從不同的方面了解和學習了當前畜牧獸醫(yī)學的最新發(fā)展動態(tài),并明確將來畜牧業(yè)的發(fā)展趨勢,并在農民培訓教學中讓學員了解畜牧業(yè)的今天和明天,激勵學員熱愛畜牧業(yè),從而樹立為畜牧業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)服務的理想和志向。通過這次學習,不僅在教育理論和教育理念上有了較大的提高,在專業(yè)知識和實踐上的“充電”也很給力,收獲頗豐。
最后,真心的感謝領導給了我這次學習的機會,感謝各位老師在學習和生活上的幫助和支持,我一定把這一次所領悟到的和所學到的應用到教學實際中,在畜牧獸醫(yī)培訓的教學改革中發(fā)揮“國培”學員的引領和示范作用?。。?BR> 假期教師培訓總結篇九
今年暑假 7月21日 - 7月29日 ,我縣教育局組織了全縣英語教師進行了為期8天的培訓,開學之后,我們有進行了四次的集中培訓,這四次是利用周末的時間進行的。本次培訓,給我們上課的老師都是來自浙師大的。下面就是我的一些體會。
7月21日 早上8:30開班儀式準時進行,遂昌縣教育局雷永春副局長和教教研室李旭東主任發(fā)言,給予了我們很大的支持和鼓勵。學習期間教研員一直跟到培訓結束,每個環(huán)節(jié)都安排的井井有條,每個細節(jié)都做得非常到位,我們非常感謝他們對我們培訓所付出的一切??吹缴霞夘I導的關心和支持,更增強了我們學習的信心。
1、教師們良好的職業(yè)精神
首先教師們嚴格遵守作息時間。培訓的這十幾天他們嚴格遵守作息時間,無論天氣多么炎熱,他們從沒遲到過一次,給我們所有學員樹立了榜樣。其次教師們穿著樸素大方。第三、教師們都非常耐心。在課堂上如果我們有聽不懂的地方老師們就耐心、細致的一遍又一遍地講解,直到你全部弄明白為止。
2、學員們學習認真。
看到老師們那么敬業(yè),學員們也學得非常認真。來自我們遂昌縣各學校的70多位學員一直堅持早到晚歸,不曠一節(jié)課,一直堅持到最后。課堂上積極發(fā)言、參與討論,最后都學有所獲。
經過半個多月的培訓,我們不但學到了很多知識,還與教師結下了深厚的友誼。
通過這次培訓使我對自己和自己的教學都有了一個新的認識,更清楚地看到了自己的優(yōu)勢和不足,今后我會發(fā)揚自己的優(yōu)勢,改正自己的不足,不斷地學習,不斷地擴大自己知識面,不斷地更新自己的知識,努力使自己能更上時代的步伐,做一個合格的人民教師。
假期教師培訓總結篇十
大家好!8月29日至9月4日,我在武漢參加了“國培計劃(xx)”—湖南省中小學校本研修骨干教師培訓,培訓班里共有學員100名,他們都來自湖南省的14個地州市,我們益陽市共七人參加,我是安化縣的唯一代表。這次培訓本來應該是主任去的,因為開學工作繁忙,實在脫不開身,所以我有幸獲得了這次學習的機會,這次培訓對我來講有非同尋常的意義,首先,我是一個沒進過大學校門的人,這七天的培訓,我和武漢理工大學的學生朝夕相處,一起在食堂排隊打飯,看他們打球的颯爽英姿,讓我真正感受到了大學生活的美好。另外,通過本次學習,我也收獲了很多專業(yè)方面的知識。在此,我向學校領導表示衷心的感謝!下面我就向各位匯報本次培訓的情況。
本次培訓,我感覺很累,但是很充實。短短的幾天時間,我聆聽了八位專家的講座,每位專家的講座都是三個小時,中間只有十分鐘時間休息,學習時間安排得特別緊,有時晚上也安排了學習內容,我還參加了“圓桌論壇”、“網絡論壇”、“文藝聯歡晚會”等活動,培訓的形式多樣,一天到晚都有忙不完的學習任務,讓我們當了一回真正的學生。
通過聆聽專家的講座,我受到了很大的啟發(fā)?,F在和大家分享專題中的典型案例。
湖北省教育科學研究所、基礎教育研究室主任姜瑛俐的《教育敘事研究與教育敘事》;
武漢市教育科學研究院靳岳濱的《師生溝通的技巧》;(“我們關注的是知識,歐美老師關注的是尊嚴”;“愛一部分學生不如不愛”――一個專業(yè)測試成績較差的老師創(chuàng)造的奇跡)。
華中師范大學教育學院陳佑清的《教學過程的本土化探索》;
華中師范大學佐斌的《教師的幸福及其提升》;
華中師范大學吳倫敦的《教育研究論文的`寫作路線及寫作技巧》;
湖北大學教育學院葉顯發(fā)的《有效教學的理論與實踐》;(一個中國學生參加國際競賽的案例)。
武漢第三寄宿中學黃群芳的《促進中學教師行為轉化的教育行動研究》;
湖北第二師范學院譚細龍的《中小學如何提高校本教研的實效》。
1、教師自身學習的必要性。
以往我們常說教學要關注學生的發(fā)展,我認為教研也要關注老師的發(fā)展,現在教師的職業(yè)倦怠已成為一種普遍的社會現象,之所以如此,是因為許多老師沒有自我提升的意識,以至于“回回上新課,次次走老路”,這樣教一年書的老師和教二十年書的老師沒有什么區(qū)別。有一位校長對老師們說:“你一天不學習,不知道教什么,兩天不學習,你要向學生學,三天不學習,你就得離開講壇,下崗走人”。與其抱怨工作的不如意,不如認真學習,從工作中找到幸福感。因為心態(tài)決定狀態(tài),停止抱怨你會站在成功的十字路口,你改變不了現實就學會適應現實。
2、教學研究的作用。
以前我總覺得進行教學研究是一件很難的事,不知從何下手,認為教學研究是專家們才能做的事,現在我明白了只要去做教育的有心人,人人都可以進行教學研究,而且人人都有可能成為學科帶頭人,成為專家,好幾個給我們講課的專家,都是因為他們在做一個普通的教師時養(yǎng)成了從事教學研究的習慣,才有了他們今天的成就。
我個人認為進行教學研究對自己和學生都有好處,(聽專家透露)前不久,國家出臺了新的教師職稱評定方案,中小學教師職稱最高可至正高級,現在上了高級的老師還有更上一層樓的余地,教研成果是評定職稱的重要方面,而職稱又是和老師切身利益相關的,所以進行教學研究勢在必行;探索高效課堂是當今教師的重要工作,這關系到學生的切身利益,不從事教學研究是難以達到理想的效果的。
3、教學研究的對象。
(舉例:甲乙班主任案例;語文教學)。
4、教學研究的途徑。
從事教育敘事研究是進行教學研究的有效途徑,教育敘事就是就是寫解決教育問題的故事。是以敘事、講故事的形式把自己遇到了什么問題、怎樣遇到這個問題和怎樣解決這個問題的整個過程敘述出來。這是一個做起來簡單卻又行之有效的方法,有一所學校在開展教育敘事研究之前一年最多能發(fā)表十多篇作品,但是在開展了教育敘事研究之后,一所只有60多個老師的學校,一年競發(fā)表了1000多篇作品,這不是奇跡,而是我們一個專家的親身經歷。聽完了專題講座之后,我們學員一致表示,要在教師中開展這個工作,如果做好了,將有助于教研工作的開展,而且也能促進教師個人發(fā)展。
通過本次學習,再加上我看到部隊上都要求干部每年要有一篇文章在省級以上刊物上發(fā)表,否則取消年底的獎金,我想我們作為人民教師,更沒理由不動筆寫點東西,所以我決定在語文教研組開展教育敘事研究,每人每星期寫一篇,采取獎勵措施,一個學期下來每人有近二十篇,有了這些素材,老師們寫論文就有了基礎,也就容易出教研成果了,至于具體的方案我還沒有想好,到時再結合學校實際在領導的指導下實施。
我的匯報完畢,最后,愿我們學校的教研工作更上一個新臺階。
假期教師培訓總結篇十一
為了加快教育現代化,推進創(chuàng)新教育,努力打造一支教育科研型、傳新型、學習型的'教師隊伍,我校重視對教師的培訓工作,現總結如下:
1、加強教師思想與業(yè)務培訓,開展新課程教師培訓學習,通過看光盤交流做作業(yè)等形式進行,并在自己的教學博客中及時的進行反思與交流。教師在學習過程中能遵守學校的學習規(guī)定,安靜的觀看光盤講座,并在觀后寫作業(yè)和進行交流,甚至有的教師將自己的觀后感在自己的博客中進行發(fā)表,供大家交流。通過學習,教師們真正領會了講者的精神,為做一名優(yōu)秀的老師而努力著。
2、學習課程標準,使每一位教師都明確新時期的教育理念,用理論知識武裝自己的頭腦,指導自己的教學工作。我校充分發(fā)揮網絡的作用,組織教師在網絡中學習各學科課程標準,并隨時做好記錄。
3、開展教材培訓。通過教材培訓,讓教師理清教材編寫的目標與建議,了解各單元知識點的銜接,做到吃透教材,從而更好的為完成教育教學打好基礎。
4、鼓勵青年及骨干教師開展研討課活動,讓他們盡早的走在教育的最前沿。我校多名教師在學校中開展教學研討課活動。如張國輝教師的語文課《復習字詞》在教學中根據低年級學生的年齡特點開展教學,充分運用課堂教學評價的手段,調動了學生學習的積極性;宋兆怡老師的數學課《長方體和正方體的表面積》充分發(fā)揮小組合作探究的學習方法,培養(yǎng)了學生積極思考的能力和動手實踐的能力。
5、帶領教師開展課題研究,把學校的課題研究扎扎實實的開展起來,充分帶動全體教師走科研興校的道路。教導主任組織教師開展“小班化教學研究”的交流、培訓、課例研討活動,教師交流的積極性高,課例研討有實效。
假期教師培訓總結篇十二
為進一步提高職業(yè)院校教師素質提高計劃實施質量,合理安排20xx年度項目任務,現就做好20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃項目總結工作及20xx年度教師培訓需求的有關事宜通知如下:
各地撰寫《20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃執(zhí)行情況工作報告》,主要內容包括:總結本地區(qū)20xx年度中等職業(yè)院校教師素質提高計劃專業(yè)骨干教師國家級和省級培訓、青年教師企業(yè)實踐、特聘兼職教師資助項目的實施情況及存在問題,下一步推進本地區(qū)項目實施的工作思路和舉措。省屬中等職業(yè)學校不用報送本工作報告材料。
20xx年度我省中等職業(yè)學校教師培訓項目主要包括專業(yè)骨干教師國家級培訓、青年教師企業(yè)實踐、專業(yè)骨干教師出國進修、專業(yè)骨干教師省級培訓四個項目。請各地教育局、各省屬中職學校分別根據以下各項目的內容和要求填寫需求情況調查表,調查表數據將作為下達年度培訓任務的主要依據。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課和實習指導課骨干教師;具有中級以上教師職務(職稱),從事職業(yè)教育教學工作5年以上;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符;年齡不超過45周歲;師德良好,身體健康。曾獲市(地)級以上表彰的教師可適當放寬條件。
(2)培訓內容及方式:培訓為期12周(含企業(yè)實踐4周),采取集中培訓和企業(yè)實踐交替的模式進行,主要學習相關專業(yè)知識和技能、職業(yè)教育理論和專業(yè)教學方法。培訓任務由全國重點建設職教師資培養(yǎng)培訓基地和有條件大中型企業(yè)承擔。通過考核者,由培訓機構頒發(fā)教育部、財政部統(tǒng)一編號的結業(yè)證書。
(3)培訓經費:項目所需經費以中央財政投入為主,標準為1。8萬元/人,不足部分由中等職業(yè)學校和教師個人負擔。中央財政經費到位之前,參培學員所在中等職業(yè)學校應足額墊付全部培訓費用。
教育部每年安排我省中職專業(yè)骨干教師國家級培訓名額約600人(不含深圳市)。根據工作安排,20xx年度中職專業(yè)骨干教師國家級培訓主要在20xx年暑假及下半年完成。請各地教育局、各省屬中職學校填寫需求表(見附件1)。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課或實習指導課教師;從事中等職業(yè)教育教學工作2年以上,具有初級以上教師職務;原年齡原則上不超過45周歲;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符;師德良好,身體健康。曾獲市(地)級以上表彰的教師可適當放寬條件。
(2)培訓內容及方式:青年教師企業(yè)實踐為期6個月,須脫產連續(xù)進行。教師企業(yè)實踐實行“師帶徒”模式,企業(yè)要為每位教師配備專門的指導老師(師傅)。實踐采取生產現場考察觀摩、專題講座、小組研討、技能培訓、上崗操作和演練、參與產品開發(fā)和技術改造等方式進行。到企業(yè)實踐的教師要重點了解產業(yè)發(fā)展趨勢、企業(yè)生產組織方式、工藝流程等基本情況,熟悉企業(yè)相關崗位(工種)職責、操作規(guī)范、用人標準、管理制度及企業(yè)文化等,學習與所教專業(yè)相關生產領域中的新知識、新技術、新工藝、新方法,掌握主要崗位的操作技能,結合實踐探索改進教學方法和途徑。
(3)培訓經費:中職教師企業(yè)實踐項目所需經費,由中央財政、省財政、地方財政、中等職業(yè)學校和教師個人共同負擔。中央及省財政資金主要用于支付培訓、住宿、交通費等其他相關費用。在中央及省財政經費到位之前,參訓教師派出學校先行墊付2萬元/人的培訓費用。待項目完成后再行結算。
教育部每年安排我省青年教師企業(yè)實踐名額約300名,在省內知名企業(yè)分批次開展實踐。我省20xx年度中職青年教師企業(yè)實踐培訓擬在20xx年3月份及9月份進行。請各地教育局、各省屬中職學校填寫需求表(見附件1)。
另外,我省擬在20xx年1月上旬、中旬開展推薦教師參加20xx年中等職業(yè)學校青年教師企業(yè)實踐項目工作,請各地教育局、各省屬中職學校提前做好相關準備工作。
(1)培訓對象資格條件:參加過專業(yè)骨干教師國家級培訓并取得結業(yè)證書,培訓成績突出,年齡低于45周歲,具有中級及以上職務(職稱)的中等職業(yè)學校教師。其中,專業(yè)教學法出國進修人員不受專業(yè)限制,其他專業(yè)出國進修人員須為該專業(yè)的專業(yè)教師。
(2)培訓內容及方式:出國進修為期8周,主要學習先進的職業(yè)教育專業(yè)教學法和課程開發(fā)技術。具體內容和形式由教育部與國外合作單位簽署協(xié)議確定。
(3)培訓經費:項目所需經費以中央財政投入為主,標準為5萬元/人,不足部分由中等職業(yè)學校和教師個人負擔。中央財政經費到位之前,參培學員所在中等職業(yè)學校應足額墊付全部培訓費用。
教育部每年安排我省中職專業(yè)骨干教師出國進修名額約30名,分批次進行。請各地教育局、各校根據附件2所列專業(yè)填寫需求表(見附件2)。
(1)培訓對象資格條件:中等職業(yè)學校在職專業(yè)課和實習指導課骨干教師;所教專業(yè)與培訓專業(yè)相符(教學法培訓除外);年齡一般在45周歲以下,師德良好,身體健康。
(2)培訓內容及方式:中職專業(yè)骨干教師省級培訓主要由省級職業(yè)教育師資培訓基地承擔。培訓內容、方式、費用和時長因培訓專業(yè)及類別而異,培訓時間一般集中于7—8月間。
(3)培訓經費:項目所需經費,由省財政、地方財政、中等職業(yè)學校和教師個人共同負擔。
此次暫時不用上報中職專業(yè)骨干教師省級培訓需求。
假期教師培訓總結篇十三
隨著素質教育的全面推進,寫字教學也已得到廣大教師的充分重視,寫字教育是實施教育的一個方面,把漢字寫得正確、工整、美觀,可以提高運用漢字這一交際工具的準確性和效率。一手好字,具有很高的審美價值,能使人聯想起美好的生活,得到各種美的享受。對小學生進行寫字教育,不僅僅是培養(yǎng)學生寫得一手好字,更是對學生進行道德素質、意志毅力、智能素質、審美情操的培養(yǎng)。
二、教學目標
1、培養(yǎng)學生寫字的興趣和審美能力,培養(yǎng)學生認真寫字和愛惜寫字用品的習慣,使學生養(yǎng)成認真細心的學習態(tài)度和良好的意志品質。
2、學生在識字的基礎進一步了解漢字筆畫、偏旁、結構的特點,初步掌握了解漢字的書寫方法。
3、通過學習,學生養(yǎng)成正確的寫字姿勢,掌握執(zhí)筆、運筆方法。
三、具體措施
1、觀察聯想,活化字形,感知字形美。
觀察是認識事物的基礎。寫字教學首先要指導學生觀察字形,弄清漢字在田字格中的位置。在指導觀察時,如果引導學生對抽象的漢字加以聯想,活化漢字字形,漢字字形就會深深扎根于學生的心中。
2、比較觀察,示范演示,體會書寫美。
小學生寫字往往眼高手低,原因在于,相對某一個人來說,其觀
一年級起步階段,教師要詳細指導寫字的基本筆畫、筆順規(guī)則,要求每一個字,每一個筆畫,都要盡量要求。一橫,一豎,一撇、一捺……教師都要筆筆指導到位。教師的范寫很重要。示范是寫字教學的先導。在指導學生整體認知之后,教師要在黑板上畫好的田字格中示范,向學生展示寫字的全過程。教師要邊演示邊講述:這個字是什么結構,第一筆在田字格的哪個部位落筆,每一筆畫的名稱、運筆方法以及筆順等,使學生有一個初步的感性認識。但是,對于一年級的孩子來說,僅僅范寫還遠遠不夠,由于受到觀察能力的限制,學生的臨摹并不能一步到位。此時,運用比較的方法可以收到事半功倍的效果。
教師要指導學生認真觀察,仔細領會,悉心模仿筆畫運筆,熟練掌握筆順規(guī)則,體會漢字的造型美。
3、嚴格訓練,培養(yǎng)習慣,發(fā)展個性美。
(1)、練字要嚴格要求。沒有規(guī)矩,就不成方圓?!墩n程標準》對第一學段中明確提出:"養(yǎng)成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。"正確的寫字姿勢,不僅有利于把字寫端正,而且有利于學生身體的正常發(fā)育,有利于保護學生的視力。習慣是一種動力定型,從小養(yǎng)成良好的書寫習慣,可以終身受益。
寫字前,教師指導學生削好鉛筆,放好作業(yè)本,端正坐姿,指導
執(zhí)筆方法。練習時,教師巡視,時時提醒學生,時時糾正學生不正確的姿勢和方法。書寫時,教師要適時巡回指導,隨時提醒學生每個字每一筆在田字格中的位置、運筆方法,與上一個筆畫的間距,其長短如何,整個字的結構特點,及各部分的比例,做到防患于未然。教師在課堂上要反復指導,學生在練習中要認真書寫,循序漸進,逐步形成寫字能力,養(yǎng)成良好的寫字習慣。
(2)訓練要有度,要注重學生的發(fā)展。練字貴在精,而不在多。
四、教學重點
1、養(yǎng)成正確的寫字姿勢和良好的寫字習慣。
做到"三個一"(眼睛離紙平面一尺,胸口離桌面一拳,握筆的手指離筆尖一寸),"八個字"(頭正、身直、臂開、足平)。
2、掌握漢字的框架結構和一些常用的偏旁部首。
借助本年級語文課本的生字,從基本筆畫、筆順規(guī)則、框架結構、偏旁部首等方面加強指導。
3、落實筆畫的筆法訓練。即運筆的方法,一般可分為起筆、收筆。
4、對學生寫字提出要求,那就是"六個字"(正確、端正、整潔)。
5、強化學生"提筆就是練字時"的意識,要求學生做作業(yè)時要和練字一樣認真,養(yǎng)成良好書寫習慣。
6、引導學生把寫字練習中的收獲運用于平時的書面練習之中,認真寫好每一次作業(yè)。
五、教學內容
以一年級下冊語文書上要求會寫的生字為主。
六、具體措施
1、教給學生正確的寫字姿勢(包括執(zhí)筆姿勢、坐姿、運筆技巧),使學生形成良好的寫字習慣。
2、要不折不扣上好寫字課,要認真做好寫字方面的指導。教師的講解不超過15分鐘,學生練習不少于30分鐘。
6、學生互評,交流寫字經驗激發(fā)寫字積極性。獎勵書寫漂亮、規(guī)范學生,同時引導稍落后的學學查找原因,激勵進步。
7、平時注重收集,每月展示學生優(yōu)秀作品,鼓勵認真書寫,提高書寫水平。
假期教師培訓總結篇十四
尊敬的楊院長,xx師大各位領導、專家,同學們:
大家好!
為期15天的研修活動即將結束。明天,我們一行70人將回到xx,回到各自的工作崗位。我們收獲滿囊,感慨萬千,我們戀戀不舍。
畫面,這些我們都將銘記于心,永生難忘。
學習期間,我們敬佩、敬重、敬畏xx人的教育熱情與教育情懷,我們對比反思,羨慕之余,更多的是慚愧。羨慕xx,處處是榜樣,處處有文化;慚愧自己,與xx差距太遠。
15天的培訓,豐富而充實,70位老師拋開一切塵世煩擾,充分體驗了學習的快樂,享受了精神盛宴。有一位哲人說過:讀一本好書就是和高尚的靈魂對話。在培訓班上,我們有機會和國內頂級專家和學者面對面交流,共享知名學者及其一流團隊的科研成果。師大的的楊院長在百忙之中親自為我們授課,豐院長、李教授、于教授富有內涵的講授,提升了我們對教育的理解;全國知名學者,以及天津各區(qū)的教研員對學科教學的實例剖析,讓我們提高了教學技能。所有課程,涵蓋面廣、內容豐富、博大精深。特別是每位專家積淀之深厚,學識之淵博,眼光之高遠,思想之深刻,準備之充分,令人折服,其治學精神、教育理想令人震撼而后肅然起敬??梢哉f這是一次系統(tǒng)性、專業(yè)性、權威性而且實用性、針對性強的高端培訓。
短期培訓班就如人生的加油站,關鍵是如何深化學習內涵,固化學習成果,讓這一小段學習經歷發(fā)揮長期效應,轉化為終身受益的學習力。每一位學員都感覺時間不夠,不足以充分闡釋和交流,甚至有的課件都不得不有選擇性的一略而過。因此,學后歸來,我們還要溫習大師的經典教案,強化理論知識,拓展思維,沿著導師的指導進一步深入鉆研、消化,并認真學習老師深入調研、勤于積累、敏于觀察和思考的工作習慣和治學態(tài)度,進一步提高知識和能力水平。其次要理論聯系實際,注重學以致用。
xx教育的精彩,是無數xx教育人的心血鑄造而成的;此次培訓的精彩,來自師大初等教育學院團隊的辛勤勞動。我們要將xx人對教育事業(yè)的博大胸襟和擔當精神帶回xx,謹記“行勝于言”,把xx培訓當成事業(yè)和學習生涯的新起點,辛勤耕耘,永不懈怠,為把海xx建設成教育強省盡職。
最后,我代表xx省教育研究培訓院再次感謝xx師大初等教育學院的辛勤付出,感謝全體學員的全力以赴。我們誠摯地邀請xx師大的領導和老師到xx做客。謝謝!
假期教師培訓總結篇十五
此次徐州之行,首先要感謝教育部設立的“國培計劃的項目”,這是獻給我們一線教師最好的“福利”,我們有幸品味了一次思想的盛宴,這是一次卓有成效的培訓;其次是要感謝這次培訓的承辦單位--州徐師范大學成人教育學院和生命科學院的領導、老師和為我們服務的同學們,承辦單位為我們精心組織安排了國內一流的專家、教授為我們講學;他們精彩的課堂、淵博的知識、嚴謹的工作態(tài)度,給我們留下深刻印象同時也是我們學習的榜樣。在這為期15天的培訓中主要收獲:
從xx教授介紹的中外國外教育動態(tài)到我國目前教育領域的重大變化,從國家、民族的利益的高度到針對學生的發(fā)展需要,教師不僅應具有深厚的科學素養(yǎng),還要具備相當的人文素養(yǎng)和實踐能力。xx先生的生物教師專業(yè)化成長需要、我們教師要有先進的教育理念;xx老師作的“教師專業(yè)化發(fā)展的命脈--構建高效課堂”報告,讓我們不得不反思自己的課堂教學效率,從而產生了眾多的質疑;xx作的“高中生物探究式教學”、xx老師的報告“課堂教學設計、案例分析與創(chuàng)新教育”使我們認識到新課程實施中,課堂教學方式將發(fā)生深刻變化;xxx、xx、xx老師呈現的示范課讓我們看到新課程、新理念和新變化,以及新課程教學的三維目標實現的可操作性;每一位專家、老師的辛勤呈現都讓我們的教育理念與方法得到洗禮;在短短的兩周學習里我們被這些觀點理念同化。
憑著十多天的學習、理解消化,我們將在我們自己的課堂里摸索、傳承、發(fā)展今天我們在這里學到的知識,使這次培訓的`目的得以實現;我們知道如果學生對認識事物缺乏濃厚的興趣,那么他的能力培養(yǎng)和發(fā)展就只能是一句空話。新課程中要求,教師是學習的參與者,上課不僅是傳授知識,而是一起分享理解,即教師與學生分享彼此的思考、經驗和知識,交流彼此的情感、體驗與觀念,豐富教學內容,求得新的發(fā)現,要與學生一道尋找道理,從而達到共識、共享、共進,實現教學相長和共同發(fā)展。我們應該大膽嘗試以探究、理解、體驗、分享與合作等為主要特征的新型學習方式。教師只有動起來,以研究者的心態(tài)觸摸課堂,以實踐者的行動改革教學,才能在困惑中追求,在研究中豁然開朗,在實踐中分享成功。
州徐師大生命科學院的老師們讓給我們了解了當今生命科學領域研究新進展、新成果;向我們毫無保留地傳授了土壤中微生物分離、植物組織培養(yǎng)、dna提取、蛋白質分離、基因工程操作技術、種群和群落調查以及多媒體技術運用等知識,釋疑了我們在中學里遇到的諸多困惑,也讓我們提前接觸了新教材的高難度試驗,使我們在以后的中學生物學教學中更加有底氣,更加游刃有余。
短暫的15天的聚集使我們記住了徐州、記住了這里辛勤工作的老師們、也記住了全國各地來時迷茫、滿載而歸的同學們。我們從心底里向組織、策劃和參與教學培訓的老師們表示感謝。
假期教師培訓總結篇十六
為了加強和改進師德建設,提升教師素質,今年暑假,在三里崗鎮(zhèn)中心和三里崗鎮(zhèn)的高度重視和指導下,我們三里崗鎮(zhèn)小學開展了為期五天的教師。培訓內容生動,形式多樣,針對性強,有外出教師,以及和全鎮(zhèn)小學教師聆聽了打造高效課堂講座,觀摩優(yōu)質課實況錄像等。
他們不顧天氣的,把飽滿的熱情投入到學習中,以積極的態(tài)度,認真、扎實地作好每一天的培訓,具體在:
1、學習熱情高,勁頭大,全體參與。
本次培訓,教師們熱情高漲,勁頭十足,全校教師都自覺、主動地參加了學習,無一人缺漏。
2、態(tài)度端正,虛心求學。
教師能一邊認真聽,一邊認真作好,并積極地進行互動,交流。學習結束后,教師能切實地、,扎扎實實地寫出高質量的心得。
3、嚴格遵守學習,自覺學習。
學習中,教師無遲到、早退、無故缺席現象,不交頭接耳,不開小會,以嚴肅、認真的態(tài)度參與到學習中。
通過朱主任帶領大家對師德師風的培訓學習,教師們更深刻地意識到,在師德上,應該有理解、換位、思考、謙讓的態(tài)度,應有他人,尊重他人的心態(tài),應有的表現,應有集體利益高于利益的,為人正直無私,不做兩面派,不做陰陽人。在上,要努力學習新知識,新技能,不斷更新、反思,努力提高本領、質量。上,要做到務實與創(chuàng)新相結合,短期與長期相結合,工作作細、做活、做真。在學生服務上,要做到服務到位,質量到位,疏通到位。
赴省外出學習骨干教師的交流匯報和打造高效課堂的專題講座也是精彩紛呈,給老師們以新的教學,新的教學理念。教師們紛紛表示,要把學到的新的方法,新的教學理念,努力地運用到教育教學中去,竭力打造一個全新的,做一個教育的先行者。
一、由專職型、專業(yè)型向專家型、復合型的教師努力;。
二、找準著力點,做一個有遠見的教師;。
三、終身學習,做一個智慧型的教師,以適應新時期對教育工作者提出的更高要求;。
四、做一個有心,有熱心,有心的教師。用自己的努力和付出,追求和信念去營造基礎教育更加的明天!
優(yōu)質課實況錄像更讓老師們有耳目一新的感受,教師們共觀摩了4節(jié)省優(yōu)質語文課、1節(jié)課、1節(jié)品德與課、1節(jié)晨誦課,1節(jié)繪本課。名師們的風范,全新的理念都給老師留下了深刻的印象,從他們的課堂中,老師們捕捉到一種知識的力量,一種教學藝術的魅力,尤其是武漢華中科技附屬小學的何先成老師主講的《匆匆》,更讓老師們嘖嘖,拍手叫絕。課后,中心學校蘇校長給這堂課作了精彩的點評,接著,全員互動,很多老師參與到中,積極大膽地發(fā)表了自己的想法,現場氣氛很是活躍。
通過這幾天的學習,三里崗鎮(zhèn)中心小學全體教師收獲頗多,感觸頗深。同行們的專題講座,給老師指明了今后前進的方向;優(yōu)質課教學實況,給教師們提供了很有價值的參考;師德師風學習,令教師們再次受到心靈的震撼。培訓不僅是對自己知識的擴充、教學理念的提高,更是對教師心靈的一次洗滌,為大家下一步的生活和學習指引了方向。
假期教師培訓總結篇十七
20xx年新教師培訓心得體會 20xx年年8月14日至8月16日,我參加了全縣新教師入職培訓。通過3天的培訓,我對教師這個職業(yè)的內涵有了更深一層的了解。這次新教師培訓的內容十分豐富,包括怎樣做一個優(yōu)秀的老師、如何做好班主任工作、教學理論學習、教學常規(guī)管理、教學流程設計、教師專業(yè)發(fā)展等諸多方面的系統(tǒng)學習。通過領導的培訓和自己的學習,獲得了很大的收獲,現將自己的心得體會總結如下:
一、不斷加強師德修養(yǎng)
在培訓期間,最讓我印象深刻的就是關于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德,其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言,就顯得尤為重要,且具有一定的特殊性。因為作為一名教師,一言一行都是學生眼中的`榜樣和標準。教師在學生心目中的地位是很高的,在某種年齡階段,教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以,教師的言行直接影響和關系到學生未來的品德發(fā)展。教師的工作責任感應該是極其強烈的,只有強烈的責任感才能帶動起工作的熱情和動力,才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。
二、不斷提高業(yè)務能力
教師最重要的職責就是教書育人。教師應無私地奉獻自己的知識,傳授學生先進的文化,提高工作效率,教育可以是一件普通的事,也可以是一件艱難的事,關鍵看一個老師如何看待。如果只是單調地將自己肚中的知識塞給學生,這就是件簡單的事。如果要在知識傳遞的過程中,既能引導學生舉一反三,學會學習,又能懂得思考,充分發(fā)揮主觀能動性,這就是件艱難的事。優(yōu)秀老師能在不同的條件下,堅持不懈地研究教學方法,有所創(chuàng)新,有所成就,這是非常不容易的。也為我們新教師樹立了楷模,時刻教育我們不能在工作中只積累經驗,更要邊教邊思考,有所實踐,有所創(chuàng)造。
三、積極從事教育科研
我想,“作為教師,不僅是一個學者,她更應該是一個研究者,”在教學育人的過程中,我們教師必須以局內人的身份“進入”生活本身,“入乎其內”,根據教學現場當時的“內在真實”,來展示教學的真實面貌。目前我縣正在推廣135互動課堂教學模式,我們作為新老師應該積極學習新的教學理念和教學模式,不斷學習和創(chuàng)新。
四、做一個會“愛”學生的班主任
通過培訓,我懂得了怎樣去愛學生?!皭邸笔且婚T藝術,能愛是一個層面,善愛則是另一個層面、作為教師,“愛”要以愛動其心,以嚴導其行;“愛”要以理解尊重,信任為基礎;“愛”要一視同仁,持之以恒;“愛”要面向所有學生。今后我要努力做到能愛、善愛,去關愛學生成長過程中的每一個微小的“閃光點”,要愛他們具有極大的可塑性,要愛他們在教育過程中的主體能動性,要愛他們成長過程中孕育出來的一串串的成果。
郭建利老師說:“一個青年教師的成長要經過4個過程,1-2年的適應期,3-5年的穩(wěn)定期,6-10年的高原期,10年以上進入成熟期?!蔽覍⑦~上三尺講臺,這也是我步入老師行列的新起點。我將忠誠教育事業(yè),履行教師職責;熱愛學生,為人師表;公正無私,廉潔從教;追求真理,崇尚科學;依法執(zhí)教,教書育人;勤勉敬業(yè),嚴謹治學;團結協(xié)作,終身學習,與時俱進,開拓創(chuàng)新,為實現中華民族偉大復興的中國夢,為人類社會的文明進步,奉獻全部力量!