總結(jié)是對過去的記錄和整理，有助于我們更好地了解自己的成長軌跡。寫總結(jié)前要充分收集資料、調(diào)研和整理思路。下面是幾篇值得一讀的總結(jié)范文，希望對大家有所幫助和啟發(fā)。
人事專員崗位求職簡歷篇一
戶籍地：梅州身高體重：162cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：專員、
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司每月考勤統(tǒng)計、工資核算、人事檔案管理；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、升遷、降職、離職等手續(xù)的辦理；
5、協(xié)助加強員工關(guān)系工作，包括：員工活動、員工會議等的協(xié)調(diào)安排；
7、協(xié)助上級起草、整理公司規(guī)章制度,書寫發(fā)放通知書等；
8、熟悉辦理、繳納社會保險項目、勞動用工、工商年檢相關(guān)事項；
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司人員招聘，甄選，錄用以及入職、辭職相關(guān)手續(xù)辦理;。
3、負(fù)責(zé)員工勞動合同與勞動協(xié)議的簽訂、變更、解除和終止的執(zhí)行；
5、協(xié)助上級完善各項規(guī)章制度，人事制度的完善以及監(jiān)督執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)如例會、活動等安排、組織與實施，公文寫作；
7、熟悉辦理、繳納社會保險項目和工商年檢相關(guān)事項；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動；
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：私立華聯(lián)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場營銷第二專業(yè)：人力資源管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
勞動合同的制定、相關(guān)部門申請的流程等,能很好的處理公司內(nèi)部事務(wù)及文件工。
作經(jīng)驗,熟悉辦理、繳納社會保險項目和辦理各工商檢年檢相關(guān)事項；
詳細(xì)個人自傳。
構(gòu)思能力、動手能力和獨立性強，有一定的創(chuàng)新能力，適應(yīng)能力強；
人事專員崗位求職簡歷篇二
學(xué)歷：大專。
工作年限：無經(jīng)驗。
工作區(qū)域：上海。
無
上海電視大學(xué)，行政管理，在校學(xué)生。
我叫唐奇，來自上海。
工作上，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心主動，有較強的學(xué)習(xí)能力和處理問題的能力。
生活上，我的性格比較開朗活潑，人際關(guān)系也比較好。我喜歡旅游，喜歡交朋友，和朋友談天說地。
學(xué)習(xí)上，我積極進(jìn)取，喜歡思考問題、討論問題。遇到問題時，我敢于出主意主動解決。我的身體狀況很好，很適合這類工作。在遇到新知識時，我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我對于本市的`環(huán)境非常的了解。我的溝通能力比較強。我做事一絲不茍，注意細(xì)節(jié)。我人緣好，有親和力。我為人正直誠信，從不欺騙別人。我相信吃得苦中苦方為人上人。在遇到困難時，我會保持充沛的激情來解決。我是一個很有毅力的人。我有孩子，未來沒有生育的壓力。我對我負(fù)責(zé)的事情會一直堅持到底。
人事專員崗位求職簡歷篇三
國籍：中國。
目前住地：廣州。
民族：漢族。
戶籍地：重慶。
身高體重：160cm48kg婚。
姻狀況：已婚。
年齡：27歲。
求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職。
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣東**美容保健管理有限公司起止年月：-04～-04公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他擔(dān)任職務(wù)：人事主管工作描述：1、協(xié)助上級建立和完善績效體系、培訓(xùn)計劃、年度招聘計劃、人事管理及規(guī)章制度等；2、參與企業(yè)文化建設(shè)和公司各種文體活動的組織、策劃、實施；3、負(fù)責(zé)公司人員招聘、資料篩選、初步面試工作；4、負(fù)責(zé)公司會議的組織（包括會議前的準(zhǔn)備、會議記錄、會議總結(jié)等）；5、協(xié)助上級進(jìn)行對內(nèi)和對外的工作溝通和協(xié)調(diào)；6、處理員工關(guān)系問題（包括工傷、員工投訴等）；7、負(fù)責(zé)新入職員工的`培訓(xùn)（包括公司管理制度、公司文化）；8、人事外包項目工作；9、負(fù)責(zé)起草各類通知、行政公文等；離職原因：未離職公司名稱：廣州尚杰貿(mào)易有限公司起止年月：-08～2006-03公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他擔(dān)任職務(wù)：人事助理工作描述：1、員工入職手續(xù)辦理、勞動合同簽定、檔案資料和勞動合同管理；2、員工社會保險、勞動用工手續(xù)辦理；3、對公司區(qū)域經(jīng)理級別人員進(jìn)行人事相關(guān)制度的培訓(xùn)；4、負(fù)責(zé)公司5s管理；5、初審批各類人事文件；6、審核和計算員工考勤、工資、獎金、補貼等；7、員工績效考核結(jié)果的匯總和整理；8、各種人事報表的統(tǒng)計、匯總、整理；離職原因：公司調(diào)動公司名稱：重慶匯豐信息公司起止年月：2002-01～2003-06公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：信息咨詢，事務(wù)所，人才交流擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理肋理工作描述：主要工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常辦公室管理工作，文件收發(fā)，接待客戶，整理客戶資料，做簡單的財務(wù)記帳；2、對客戶資料的管理工作；3、協(xié)助經(jīng)理與客戶進(jìn)行溝通洽談等工作；4、協(xié)助經(jīng)理解決部分業(yè)務(wù)問題；5、組織員工出游活動工作；6、會議記錄工作；離職原因：個人發(fā)展教育背景畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：2010-07-01所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號-102006-02廣州大學(xué)人力資源管理助理人力資源管理師0619000006300800語言能力外語：英語一般國語水平：良好粵語水平：一般工作能力及其他專長6年的人事管理工作經(jīng)驗，熟悉國家勞動法律法規(guī)和人力資源六大模塊理論知識，以及社保、勞動部門的辦事流程，有獨立處理和解決問題的實操能力，管理及規(guī)章制度、通知等行政公文的寫作能力，做事講原則，具較強的執(zhí)行力，善于溝通、協(xié)調(diào)、組織，調(diào)動團隊成員的積極性，并帶領(lǐng)團隊成員完成既定的工作任務(wù)和目標(biāo)。詳細(xì)個人自傳本人性格開朗、熱情、有親和力，做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、責(zé)任感較強、愛學(xué)習(xí)、富進(jìn)取心和團隊合作精神，在多年的人事管理工作中不斷學(xué)習(xí)、實踐、積累，使專業(yè)能力，管理能力，溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力等得到很大的收獲，本人熱愛人力資源管理工作，并希望在以后的工作機會中能有平臺施展和發(fā)揮，讓自己在人力資源管理工作上做出具大的成效，為企業(yè)發(fā)展和強大貢獻(xiàn)微薄之力。
人事專員崗位求職簡歷篇四
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：47kg。
我的特長：
求職意向。
人才類型：不限。
應(yīng)聘職位：人力資源。
工作年限：5職稱：
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：白云區(qū),,。
工作經(jīng)歷。
**電子有限公司起止年月：-09～-11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療設(shè)備/器械。
擔(dān)任職位：行政人事主管。
工作描述：任職期間，負(fù)責(zé)公司的人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資管理、簽訂勞動合同、辦理各種保險等工作，并且負(fù)責(zé)行政各項對外、對內(nèi)事務(wù)(包括辦理工商、稅務(wù)聯(lián)合年審、勞動合同年審、消防年審等)、統(tǒng)一管理辦公用品采購、加強車輛、宿舍、食堂、保安、消防等工作的管理；對公司實行5s管理；配合協(xié)調(diào)各部門的工作，保證生產(chǎn)的正常運行。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職位：采購部主管、人力資源部主管。
工作描述：該公司為***高速公路有限公司公路建設(shè)項目的主材代理商；任職期間，負(fù)責(zé)采購部材料跟蹤及材料統(tǒng)計；負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)務(wù)主管對各供應(yīng)商下達(dá)的采購訂單執(zhí)行情況，并根據(jù)各施工單位安排開出收料單、監(jiān)理單位驗收合格證明，并會同采購訂單驗收合格證明進(jìn)行統(tǒng)計，報財務(wù)進(jìn)行結(jié)算。
10月由采購部調(diào)至人力資源部，任主管職務(wù)；任職期間，負(fù)責(zé)公司人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資管理、簽訂勞動合同、辦理各種保險等工作；后勤保障工作。
離職原因：個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：黃岡職業(yè)生技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:?？飘厴I(yè)日期：-06
專業(yè)一：會計電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
制定、完善、實施公司的各類規(guī)章制度。
監(jiān)督、指導(dǎo)、執(zhí)行人力資源各模塊的工作開展和相關(guān)文件有檔案的建立、健全與完善。
執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、晉升等手續(xù)。
后勤飯?zhí)贸杀镜目刂?，保安、車輛的監(jiān)管，全廠清潔衛(wèi)生的管理，勞動合同的管理，社保工傷的`處理；統(tǒng)一管理辦公用品的采購。
熟練運用office辦公軟件及erp系統(tǒng)，對人力資源六大模塊熟知。
個人自我評價。
有較強的團體協(xié)作精神和組織能力，能迅速的適應(yīng)各種新環(huán)境，接受新事物；
具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，忠實敬業(yè)，責(zé)任心強，讓雇主滿意是我的座右銘；
學(xué)習(xí)提升欲望強，并且有較強的學(xué)習(xí)能力。
人事專員崗位求職簡歷篇五
簡歷編號：
457xxxxxxxxx。
更新日期：
姓名：
xxxxx小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
165cm53kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
31歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人事專員/行政助理、百貨/連鎖/零售服務(wù)類：營業(yè)員/收銀員、
工作年限：
7
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市唐盛文化休閑有限公司起止年月：-01～-12。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)人事檔案管理、跟進(jìn)辦理社保事宜及協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)與其他各部門的關(guān)系等行政方面的工作。
離職原因：
公司栽員。
公司名稱：
廣州市音樂工廠起止年月：-12～-12。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)人事檔案管理、人員招聘、員工入、離職事宜及協(xié)調(diào)與其他各部門的關(guān)系等行政方面的`工作。
離職原因：
公司調(diào)派，開發(fā)新項目。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：
行政人員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)處理和票務(wù)有關(guān)的咨詢和行政方面的工作。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
辦公室文員。
工作描述：
負(fù)責(zé)文檔管理工作/文書寫作、文件打印等/機票、酒店預(yù)訂及其他外聯(lián)工作/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系，做好溝通工作/收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù)。
離職原因：
結(jié)束經(jīng)營。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商業(yè)美術(shù)設(shè)計。
所學(xué)專業(yè)二：
服裝設(shè)計及制作。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州市第106中學(xué)。
初中。
初中畢業(yè)證書。
-07。
廣州市第三十八中學(xué)。
服裝設(shè)計。
中專畢業(yè)證書。
-09。
廣州大學(xué)。
商業(yè)美術(shù)設(shè)計。
大專畢業(yè)證書。
語言能力。
外語：
其他一般。
其它外語能力：
韓語：略懂。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗，愛好廣泛，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強；擅長利用internet進(jìn)行各種網(wǎng)際信息交流，能夠熟練的運用microsoftoffice(如：word、excel、powerpoint、photoshop、autocad等)的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作；國、粵語標(biāo)準(zhǔn)流利。本人有良好的禮儀知識和接待工作經(jīng)驗，頭腦靈活、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件；工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強的責(zé)任心和進(jìn)取心。
詳細(xì)個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市濱江東路542號(郵編:510260)。
聯(lián)系電話：
020-xxxxxxxxxx。
家庭電話：
保險公司勿電勿擾。
手機：
136xxxxxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
xxxxxxxxxxx@。
個人主頁：
人事專員崗位求職簡歷篇六
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖南-衡陽。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳。
身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政總監(jiān)。
尋求職位：行政人事總監(jiān)、行政人事經(jīng)理。
xx公司(20xx-10～20xx-11)。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔(dān)任職位：行政人事經(jīng)理崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：
1、全面負(fù)責(zé)該公司的行政人事事務(wù);。
2、兼任公司管理者代表，負(fù)責(zé)體系審核和維護(hù);。
3、主導(dǎo)客戶驗廠，使之能有效應(yīng)對sa8000和gmp工廠審核;。
4、導(dǎo)入和不斷修正績效考核，使公司各崗職責(zé)得以明確，管理效率得到較大幅度提升;。
6、努力營造公平、公開、公正的企業(yè)文化氛圍，多方式招留育用員工，并將原占公司人力50%左右的臨時工全部用正式工取代，并有幸達(dá)成了26%的年度員工流失率。
xx公司(20xx-01～20xx-09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：coc推行小組主任兼行政人事經(jīng)理崗位類別：
工作描述：
1、主導(dǎo)公司通過iso9000、iso14000、3c認(rèn)證并使之得到有效維護(hù);。
5、積極開展政府接洽和廠際外聯(lián)，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了一個安定和諧的社會環(huán)境。
xx公司(20xx-10～20xx-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政人事經(jīng)理兼管理者代表崗位類別：
工作描述：全面負(fù)責(zé)廠務(wù)和體系維護(hù);。
通過學(xué)習(xí)和運用，深入了解掌握現(xiàn)代人力資源理論;。
§在公司內(nèi)對員工和管理職員均大力推行績效考核，提升了經(jīng)營效率;。
§在我主導(dǎo)下，對公司薪資體系進(jìn)行了重新設(shè)計，為企業(yè)的攬人和留人創(chuàng)造了一定的條件。
離職原因：個人發(fā)展。
xx公司(20xx-11～20xx-09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：接觸并逐步主導(dǎo)歐美客戶驗廠;深入處理勞資糾紛并積累了相關(guān)經(jīng)驗;與品質(zhì)部主導(dǎo)推行iso9000體系并獲取認(rèn)證通過。
離職原因：家中有急事處理。
xx公司(20xx-11～20xx-11)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政專員。
工作描述：員工入職和基本管理知識培訓(xùn)。
制訂行政人事制度草案。
公司大中型員工活動組織及跟進(jìn)。
內(nèi)刊《偉力高通訊》的部分審稿。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：崗位類別：
工作描述：
4、任職生管期間，當(dāng)月生產(chǎn)計劃達(dá)成率提高了近兩成;。
5、此外作為老板的幕僚，為公司的廠務(wù)管理提升也盡了一些心力。
離職原因：擴充管理經(jīng)驗，改行。
專業(yè)職稱：人力資源助理管理師(國家三級)。
計算機水平：全國計算機等級考試二級。
計算機詳細(xì)技能：
技能專長：
1、熟練掌握并運用人力資源六大模塊管理理論知識;。
2、豐富的后勤管理工作經(jīng)驗;。
3、善于進(jìn)行勞資關(guān)系調(diào)解，具有深厚的仲裁庭和法庭應(yīng)訴和庭辯能力;。
5、能有效應(yīng)對各類驗廠，能主導(dǎo)公司通過icti，sedex，3c等認(rèn)證獲取和維護(hù)。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-3口語一般。
英語：一般。
發(fā)展方向：行政人事總監(jiān)/經(jīng)理。
在公司戰(zhàn)略決策的指引下，全力組建和打造一支“揮之即戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的管理團隊，通過求實創(chuàng)新、勤懇敬業(yè)的管理付出，實現(xiàn)公司流程優(yōu)化和管理效率的穩(wěn)步提升，也成就自己作為職業(yè)經(jīng)理人的光榮與夢想!
人事專員崗位求職簡歷篇七
姓名：
出生年月：1984年11月。
畢業(yè)院校：重慶大學(xué)。
學(xué)歷：無。
聯(lián)系電話：
性別：男。
政治面貌：團員。
專業(yè)：機械設(shè)計制造及其自動化。
手機：
電子郵件：
教育經(jīng)歷。
在校獎勵情況。
實踐經(jīng)驗。
2004年暑假曾在南平米勒裝飾公司任業(yè)務(wù)部主管。
自我評價。
我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn)：
作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；
受過系統(tǒng)的經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)知識訓(xùn)練，有在多家單位和公司的實習(xí)和兼職經(jīng)歷；有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
a)1、擁有較為全面的專業(yè)知識和一定的實踐經(jīng)驗,具有較強的溝通和組織能力，為人正直、能吃苦耐勞、愛好廣泛，有極強的責(zé)任心和集體榮譽感；四年的大學(xué)生活造就了我――鋼鐵航海人！我愿用自己的雙手與您共同打造.....美好的未來。
2、本人積極向上，學(xué)習(xí)刻苦努力，團結(jié)同學(xué)，熱愛集體活動。有較強的責(zé)任感，和社會榮辱觀。
3、熱愛集體,有強烈的集體榮譽感.性格開朗,樂觀.并有處理突發(fā)事件之能力.
通過對貴公司的了解,感覺貴公司實乃我理想中鍛煉自己,完善自己并發(fā)揮自己所學(xué)的理想場所.在此,我誠摯的請求加入貴公司,希望貴公司能給我機會,我會盡自己所能為公司服務(wù).最后,祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上.
4、通過對貴公司的一些初步了解，本人很希望能成為貴公司的一員，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我自信我的能力和熱情能使我為貴公司的建設(shè)和發(fā)展做出一定的貢獻(xiàn)。在此，衷心的祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上！
b)自我評價要求評價對象依據(jù)評價原則，對照評價標(biāo)準(zhǔn)，對自己的工作表現(xiàn)主動作出評價。它是一種比較有效的教師評價制度。
求職意向。
人事專員崗位求職簡歷篇八
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：韶關(guān)身高體重：170cm60kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：人力資源管理專員、客戶培訓(xùn)專員：培訓(xùn)專員、
工作年限：2職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州佛山珠海。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
工作描述：負(fù)責(zé)員工的招聘、勞動合同簽，員工人事檔案的建立、維護(hù)工作。執(zhí)行薪資核算和社會保險工作流程;相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)，并提供相關(guān)的咨詢;負(fù)責(zé)客戶公司的勞動年審、員工關(guān)系的處理;員工的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)教材的開發(fā)。
熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策。
離職原因：愿在企業(yè)從事hr。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
工作描述：主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)及行政管理：招聘及入職、考勤管理、檔案管理、基層員工的內(nèi)部培訓(xùn)，培訓(xùn)教材的開發(fā);辦公用品采購、公司證件及固定資產(chǎn)的管理及維護(hù)."。
離職原因：廣州廣汽產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司屬于開發(fā)商，開發(fā)。
教育背景。
畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
詳細(xì)個人自傳。
上進(jìn)，有很強的事業(yè)責(zé)任心;熱衷人力資源管理，對選擇的目標(biāo)執(zhí)著，不怕吃苦，敢于挑戰(zhàn)困難。
人事專員崗位求職簡歷篇九
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：xx歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
工作年限：8。
職稱：高級。
求職類型：全職。
可到職—隨時。
月薪要求：xx——xx。
希望工作地區(qū)：
公司名稱：xx電子有限公司起止年月：xx—11～xx—06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政人力資源部經(jīng)理/行政人力資源部高級經(jīng)理。
工作描述：
1）健全公司行政人力資源相關(guān)的制度和流程，以及相應(yīng)的操作指導(dǎo)；
2）根據(jù)確定的年度經(jīng)營規(guī)劃方案，協(xié)調(diào)/組織和指導(dǎo)編制人力資源發(fā)展規(guī)劃；
5）負(fù)責(zé)對保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行全面的管理與監(jiān)控；
6）更新確定符合人力資源部門年度工作成果計劃kpi衡量指標(biāo)和報表體系；
7）協(xié)助總經(jīng)理對公司人力資源進(jìn)行優(yōu)化配置，對公司企業(yè)文化進(jìn)行宣傳和解釋工作。
離職原因：尋求新的發(fā)展。
公司名稱：xx電子有限公司起止年月：xx—08～xx—10。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：人力資源專員/人力資源主管。
工作描述：
2）對食堂、保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行管理與監(jiān)控；
3）日常工作進(jìn)行統(tǒng)計、分析、尋求改善并提高效率，推進(jìn)人力資源隊伍建設(shè)；
4）協(xié)調(diào)各部門溝通合作關(guān)系。
離職原因：有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx理工大學(xué)。
學(xué)歷：本科畢業(yè)—xx—07—01。
所學(xué)專業(yè)一：人力資源管理所學(xué)專業(yè)二：行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
xx—09xx—07xx省xx高中文科畢業(yè)證。
xx—09xx—07xx大學(xué)行政管理畢業(yè)證。
xx—09xx—07xx理工大學(xué)人力資源管理在讀。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
個人專長：
2、精通人員招聘、培訓(xùn)、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作；
3、精通行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）全面管理與監(jiān)控；
4、能獨立完成人事行政各項規(guī)章制度/流程的編制、修訂及貫徹推進(jìn)；
5、精通office辦公軟件，并對autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應(yīng)用。五筆字型可入70字/分鐘。
6、熟悉6s、iso9001、iso14001、sa8000體系運作及國家勞動法律法規(guī)。
7、具有高度的責(zé)任心及較強的組織/協(xié)調(diào)/溝通和寫作能力。
【導(dǎo)語】的會員“caroline”為你整理了“”范文，希望對你的學(xué)習(xí)、工作有參考借鑒作用。1姓名：性別：女婚姻狀況：民族：漢族戶籍：年齡：現(xiàn)所......
人事專員崗位求職簡歷篇十
2:人員招聘,人事檔案保存及員工入職離職手續(xù)辦理,員工工資核算。
3:負(fù)責(zé)公司進(jìn)銷存賬目管理,同事的報銷及幫經(jīng)理申請各種審批表,整理報銷單.
4:負(fù)責(zé)公司各種配備物品申請。
5:協(xié)助財務(wù)做銷售日報,每個月到商場交稅票及拿結(jié)算單;。
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：通用管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
系統(tǒng)掌握人力資源管理的理論知識、專業(yè)技能以及相關(guān)領(lǐng)域的方針、政策和法規(guī)。
熟悉計算機的操作;能熟練操作windows系統(tǒng)，運用office軟件(包括word、excel、powerpoint等)及其他多種軟件，如photoshop;獲得國高等學(xué)校計算機水平一級證書。
詳細(xì)個人自傳。
對工作有熱情、用心做事、為人熱情、包容、積極進(jìn)取,有責(zé)任感;。
學(xué)習(xí)能力強，富于創(chuàng)新精神，能夠單獨承擔(dān)責(zé)任和工作壓力;。
適應(yīng)工作能力強，能以平穩(wěn)的心態(tài)面對工作和生活上的壓力。
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人事專員崗位求職簡歷篇十一
姓名：菲女士性別：女。
更新日期：11月22日民族：漢族
戶籍：廣東年齡：21。
婚姻狀況：未婚身高：168cm。
現(xiàn)所在地：廣東。
希望地區(qū)：廣東廣州。
希望崗位：行政/人事類-合同管理專員。
行政/人事類-人事助理。
行政/人事類-行政文員。
待遇要求：面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育/培訓(xùn)。
20**-09~20**-07廣東省財政職業(yè)技術(shù)學(xué)校市場營銷中專。
工作經(jīng)驗至今2年3月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作。
（20**-01~20**-11）。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：餐飲、娛樂。
擔(dān)任職位：兼行政，營運工作。
工作描述：1、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。
2、協(xié)助辦理新進(jìn)人員的入職和離職人員的手續(xù)。
3、協(xié)助上司對新進(jìn)人員的培訓(xùn)準(zhǔn)備與后序工作的進(jìn)行。
4、協(xié)助建立與管理整個公司人員檔案，管理好員工人事檔案材料，嚴(yán)格尊從借檔手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)全公司人事異動工作（辦理轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動/降職等手續(xù)）。
6、全公司犯規(guī)記錄的登記并扣款。
7、每日/月核對全公司職員的'考勤工作。（辦理職員每日/月之考勤日報表/請假、放假/加班申請手續(xù)等）。
8、每月初核算全公司職員的工資等。
9、每月底整理好相關(guān)的報表并交給財務(wù)部。
10、負(fù)責(zé)辦公室倉庫用品的申購及發(fā)放工作，做好物品出入庫的登記。
11、對宿舍名單的修改和月底水電費的統(tǒng)計。
12、辦理職員工勞動合同／暫住證及各類社會保險。
離職原因：私人原因。
（20**-01~20**-01）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：運輸、物流、快遞。
擔(dān)任職位：電腦操作員/打字員。
工作描述：1、每天收業(yè)務(wù)員的派件錄入電腦，核對數(shù)量、單價、代收貨款和件數(shù)。
2、每天總核算派件到付總運費和單票。
3、跟客戶對回單資料。
離職原因：有事。
（20**-08~20**-01）。
公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：銷售代表。
工作描述：1、介給保險的知識，保險的重要性，銷售保險。
2、每天拜訪客戶，銷售保險。
3、壽險、理賠的辦理。
離職原因：實習(xí)到期。
技能/專長。
語言能力：普通話流利,粵語一般。
英語口語：一般。
第一外語：英語一般第二外語：其他一般。
計算機能力：初級。
計算機詳細(xì)技能：計算機辦公室軟件應(yīng)用，人事系統(tǒng)，oa系統(tǒng)。
其它技能：計算機軟件運用，oa系統(tǒng)，人事系統(tǒng)。
發(fā)展方向?qū)で舐毼唬?.文員;2.助理;3.業(yè)務(wù)跟單。
本人形象好，氣質(zhì)佳，性格外向，具有良好的個人品德和修養(yǎng)，是一個工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、注重協(xié)作，善于團隊工作，適應(yīng)能力強，能迅速掌握所需要的技術(shù)知識的人。屬學(xué)習(xí)，實干型的職員，工作認(rèn)真負(fù)責(zé).善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任.保密性強，能承受較大的工作壓力，較強的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力和人際交往能力，有較強的精力投入工作。富有工作激情，愛崗敬業(yè)。
人事專員崗位求職簡歷篇十二
1-2年工作經(jīng)驗。
現(xiàn)居長沙。
求職招聘專員/助理|想在長沙工作。
期望薪資20__-3000元/月。
兩年以上人事，招聘崗位經(jīng)驗。做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯干，肯拼。
工作經(jīng)歷:。
湖南裕林環(huán)境科技有限公司。
工作時間:20__年05月-20__年10月[5個月]。
薪資水平:20__-3000元/月。
在職職位:人事主管。
工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司各崗位招聘，面試，及員工關(guān)系人事檔案，入職，轉(zhuǎn)正等。
國美電器湖南分公司。
工作時間:20__年03月-20__年04月[2年1個月]。
薪資水平:20__-3000元/月。
在職職位:招聘主管。
工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門崗位招聘及門店日常招聘復(fù)試。
學(xué)歷教育:。
20__年06月-20__年06月中南林業(yè)科技大學(xué)人力資源管理。
人事專員崗位求職簡歷篇十三
xxx@。
求職意向：媒介專員。
互聯(lián)網(wǎng)媒介專員簡歷是篩選的方式來選拔人才，一般來說在招聘上所需要人才是有限的，但是來應(yīng)聘的人是無限的。在眾多人才中，用人單位會擇優(yōu)而選，那么在篩選個人簡歷的時候，就會將個人才的個人簡歷來進(jìn)行對比。誰寫的好，誰的優(yōu)勢更大，則被錄取的可能性就更大。于是個人簡歷在編寫個人簡歷的時候，也需要注意突出自身的優(yōu)勢。
個人信息。
*****。
性別：
民族：
聯(lián)系電話：
e-mail：/jianli。
求職意向。
期望從事職業(yè)：業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理、文案/策劃、平面設(shè)計師、媒介專員。
自我評價。
目前所在：廣州年齡：25。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：164cm。
誠信徽章：未申請體重：47kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理：文員、記者，媒介專員：，導(dǎo)游/旅行顧問：
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔(dān)任職位：咨詢師兼行政助理。
人事專員崗位求職簡歷篇十四
很多人都想應(yīng)聘人事專員的崗位，那么小編就給大家整理了人事專員的求職簡歷模板，僅供大家參考。
姓名： 應(yīng)屆畢業(yè)生 性別： 女
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
戶籍： 廣東-河源 年齡： 25
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身高： 160cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-河源
希望崗位： 行政/人事類
物流/采購類
公司文職類
待遇要求： 3000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
工作經(jīng)驗至今3年8月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 人事專員 崗位類別： 人力資源專員
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 行政人事兼統(tǒng)計采購 崗位類別： 采購專員/助理
工作描述： 主要負(fù)責(zé)人事招聘、績效考核、社保工傷辦理、居住證辦理、就業(yè)登記、人員調(diào)配等日常人力資源管理工作，協(xié)助品控部門編制部門iso文件，兼管總務(wù)宿舍飯?zhí)们鍧嵉囊磺惺聞?wù)。因組織、協(xié)調(diào)能力強，在公司入職三個月后，因綜合能力強，工作表現(xiàn)出色，兼任了采購、財務(wù)基本工作。對采購流程、性價比采購運用熟練，在職期間，懂得在工作中找方法，通過自身的努力和相關(guān)同事的配合，制定出了一系列行之有效的管理方法和制度，為公司節(jié)約了很多生產(chǎn)、用人成本。本人對工作認(rèn)真細(xì)心認(rèn)真，踏實肯干，能出色地完成上級交代的工作，有良好的`心理素質(zhì)及應(yīng)變能力，曾多次迅速有效地處理了多起突發(fā)事件，避免了公司的損失;我是一個追求務(wù)實、求真，不斷完善自我的人，在工作之余，我一直在自學(xué)各方面知識來充實自己。
離職原因： 工作地點較偏僻，出行不是很方便
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 崗位類別： 人事專員
工作描述： 主要負(fù)責(zé)招聘工作、新進(jìn)員工入職手續(xù)和離職人員離職手續(xù)的辦理，每月績效考核、工資核算、辦公用品采購及管理、社保、工傷、居住證的辦理等，有較好的心理素質(zhì)，能獨立處理突發(fā)事件。
離職原因： 希望更多挑戰(zhàn)自己
計算機水平： 全國計算機等級考試一級
計算機詳細(xì)技能：
技能專長： 物業(yè)管理員中級證
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 高等院校英語b級 口語一般
英語： 一般
發(fā)展方向： 期望從事人事、采購、統(tǒng)計、會計、物業(yè)管理等方面工作
自我評價： 本人綜合素質(zhì)高，性格外向，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理;從事內(nèi)部協(xié)調(diào)管理及對外聯(lián)絡(luò)工作逾三年，有統(tǒng)籌、組織等工作的實操能力;能熟練操作電腦，熟悉日常辦公軟件操作，有相對豐富的職業(yè)化工作流程實踐經(jīng)驗， 培養(yǎng)了對外交流、溝通的能力。為人誠懇，做事認(rèn)真細(xì)致、積極主動，責(zé)任感強，有較強的適應(yīng)能力與自學(xué)能力，具有較好的團隊合作精神，年輕的我在用熱情和活力，不斷地去實現(xiàn)自我的人生價值和追求的目標(biāo)。
人事專員崗位求職簡歷篇十五
姓名:。
婚姻狀況:。
目前所在:年齡:26。
戶口所在:國籍:中國。
婚姻狀況:民族:漢族。
誠信徽章:身高:。
人才測評:體重:。
聯(lián)系電話:。
電子郵箱:。
求職意向。
希望崗位:人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管，行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限:10職稱:。
期望月薪:面議。
求職類型:全職。
到崗時間:隨時。
__公司起止年月:20__-03~20__-05。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:人事經(jīng)理。
工作描述:。
1、制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;。
3、組織制定人事、行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;。
4、建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃公司活動、培訓(xùn)、會議;。
5、組織工作分析，編制及修訂職位說明書、業(yè)務(wù)流程，保證與實際相符;。
8、起草及歸檔公司相關(guān)文件，管理重要資質(zhì)證件;。
9、管轄公司辦公網(wǎng)絡(luò)、設(shè)施、用品等行政后勤事務(wù)，并監(jiān)督成本控制。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東外貿(mào)外語大學(xué)。
學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20__-01
專業(yè)一:人力資源管理專業(yè)二:。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
-0920__-07廣州市第六十七中學(xué)中英文秘畢業(yè)證、電腦操作員證。
20__-0320__-09鑫橋財務(wù)培訓(xùn)學(xué)校會計會計從業(yè)資格證。
20__-0320__-01廣東外語外貿(mào)大學(xué)人力資源畢業(yè)證。
20__-03至今暨南大學(xué)工商管理。
語言能力。
外語:英語一般。
粵語水平:精通。
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、能操作人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、勞動關(guān)系等幾大模塊;。
3、熟練辦公軟件word、e_cel、powerpornt、photoshop的基礎(chǔ)處理，以及使用辦公設(shè)備等。
自我評價。
以上工作經(jīng)驗，2年在跨國外企。有5以上的主管經(jīng)驗，熟悉建立人力資源體系，人事、行政制度及組建和培訓(xùn)一個專業(yè)的人力資源隊伍。
人事專員崗位求職簡歷篇一
戶籍地：梅州身高體重：162cm52kg。
婚姻狀況：未婚年齡：26歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：專員、
工作年限：4職稱：無職稱。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司每月考勤統(tǒng)計、工資核算、人事檔案管理；
3、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、調(diào)配、升遷、降職、離職等手續(xù)的辦理；
5、協(xié)助加強員工關(guān)系工作，包括：員工活動、員工會議等的協(xié)調(diào)安排；
7、協(xié)助上級起草、整理公司規(guī)章制度,書寫發(fā)放通知書等；
8、熟悉辦理、繳納社會保險項目、勞動用工、工商年檢相關(guān)事項；
離職原因：
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他。
擔(dān)任職務(wù)：行政人事助理。
工作描述：1、負(fù)責(zé)公司人員招聘，甄選，錄用以及入職、辭職相關(guān)手續(xù)辦理;。
3、負(fù)責(zé)員工勞動合同與勞動協(xié)議的簽訂、變更、解除和終止的執(zhí)行；
5、協(xié)助上級完善各項規(guī)章制度，人事制度的完善以及監(jiān)督執(zhí)行；
6、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)如例會、活動等安排、組織與實施，公文寫作；
7、熟悉辦理、繳納社會保險項目和工商年檢相關(guān)事項；
8、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動；
離職原因：
教育背景。
畢業(yè)院校：私立華聯(lián)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：市場營銷第二專業(yè)：人力資源管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：良好粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
勞動合同的制定、相關(guān)部門申請的流程等,能很好的處理公司內(nèi)部事務(wù)及文件工。
作經(jīng)驗,熟悉辦理、繳納社會保險項目和辦理各工商檢年檢相關(guān)事項；
詳細(xì)個人自傳。
構(gòu)思能力、動手能力和獨立性強，有一定的創(chuàng)新能力，適應(yīng)能力強；
人事專員崗位求職簡歷篇二
學(xué)歷：大專。
工作年限：無經(jīng)驗。
工作區(qū)域：上海。
無
上海電視大學(xué)，行政管理，在校學(xué)生。
我叫唐奇，來自上海。
工作上，我認(rèn)真負(fù)責(zé)，細(xì)心主動，有較強的學(xué)習(xí)能力和處理問題的能力。
生活上，我的性格比較開朗活潑，人際關(guān)系也比較好。我喜歡旅游，喜歡交朋友，和朋友談天說地。
學(xué)習(xí)上，我積極進(jìn)取，喜歡思考問題、討論問題。遇到問題時，我敢于出主意主動解決。我的身體狀況很好，很適合這類工作。在遇到新知識時，我總是可以很快的學(xué)習(xí)。我對于本市的`環(huán)境非常的了解。我的溝通能力比較強。我做事一絲不茍，注意細(xì)節(jié)。我人緣好，有親和力。我為人正直誠信，從不欺騙別人。我相信吃得苦中苦方為人上人。在遇到困難時，我會保持充沛的激情來解決。我是一個很有毅力的人。我有孩子，未來沒有生育的壓力。我對我負(fù)責(zé)的事情會一直堅持到底。
人事專員崗位求職簡歷篇三
國籍：中國。
目前住地：廣州。
民族：漢族。
戶籍地：重慶。
身高體重：160cm48kg婚。
姻狀況：已婚。
年齡：27歲。
求職意向及工作經(jīng)歷人才類型：普通求職。
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：廣州工作經(jīng)歷：
公司名稱：廣東**美容保健管理有限公司起止年月：-04～-04公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他擔(dān)任職務(wù)：人事主管工作描述：1、協(xié)助上級建立和完善績效體系、培訓(xùn)計劃、年度招聘計劃、人事管理及規(guī)章制度等；2、參與企業(yè)文化建設(shè)和公司各種文體活動的組織、策劃、實施；3、負(fù)責(zé)公司人員招聘、資料篩選、初步面試工作；4、負(fù)責(zé)公司會議的組織（包括會議前的準(zhǔn)備、會議記錄、會議總結(jié)等）；5、協(xié)助上級進(jìn)行對內(nèi)和對外的工作溝通和協(xié)調(diào)；6、處理員工關(guān)系問題（包括工傷、員工投訴等）；7、負(fù)責(zé)新入職員工的`培訓(xùn)（包括公司管理制度、公司文化）；8、人事外包項目工作；9、負(fù)責(zé)起草各類通知、行政公文等；離職原因：未離職公司名稱：廣州尚杰貿(mào)易有限公司起止年月：-08～2006-03公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：其他擔(dān)任職務(wù)：人事助理工作描述：1、員工入職手續(xù)辦理、勞動合同簽定、檔案資料和勞動合同管理；2、員工社會保險、勞動用工手續(xù)辦理；3、對公司區(qū)域經(jīng)理級別人員進(jìn)行人事相關(guān)制度的培訓(xùn)；4、負(fù)責(zé)公司5s管理；5、初審批各類人事文件；6、審核和計算員工考勤、工資、獎金、補貼等；7、員工績效考核結(jié)果的匯總和整理；8、各種人事報表的統(tǒng)計、匯總、整理；離職原因：公司調(diào)動公司名稱：重慶匯豐信息公司起止年月：2002-01～2003-06公司性質(zhì)：其它所屬行業(yè)：信息咨詢，事務(wù)所，人才交流擔(dān)任職務(wù)：經(jīng)理肋理工作描述：主要工作職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日常辦公室管理工作，文件收發(fā)，接待客戶，整理客戶資料，做簡單的財務(wù)記帳；2、對客戶資料的管理工作；3、協(xié)助經(jīng)理與客戶進(jìn)行溝通洽談等工作；4、協(xié)助經(jīng)理解決部分業(yè)務(wù)問題；5、組織員工出游活動工作；6、會議記錄工作；離職原因：個人發(fā)展教育背景畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)最高學(xué)歷：本科畢業(yè)日期：2010-07-01所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號-102006-02廣州大學(xué)人力資源管理助理人力資源管理師0619000006300800語言能力外語：英語一般國語水平：良好粵語水平：一般工作能力及其他專長6年的人事管理工作經(jīng)驗，熟悉國家勞動法律法規(guī)和人力資源六大模塊理論知識，以及社保、勞動部門的辦事流程，有獨立處理和解決問題的實操能力，管理及規(guī)章制度、通知等行政公文的寫作能力，做事講原則，具較強的執(zhí)行力，善于溝通、協(xié)調(diào)、組織，調(diào)動團隊成員的積極性，并帶領(lǐng)團隊成員完成既定的工作任務(wù)和目標(biāo)。詳細(xì)個人自傳本人性格開朗、熱情、有親和力，做事嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真、責(zé)任感較強、愛學(xué)習(xí)、富進(jìn)取心和團隊合作精神，在多年的人事管理工作中不斷學(xué)習(xí)、實踐、積累，使專業(yè)能力，管理能力，溝通能力，組織協(xié)調(diào)能力等得到很大的收獲，本人熱愛人力資源管理工作，并希望在以后的工作機會中能有平臺施展和發(fā)揮，讓自己在人力資源管理工作上做出具大的成效，為企業(yè)發(fā)展和強大貢獻(xiàn)微薄之力。
人事專員崗位求職簡歷篇四
婚姻狀況：已婚民族：漢族。
誠信徽章：未申請身高：160cm。
人才測評：未測評體重：47kg。
我的特長：
求職意向。
人才類型：不限。
應(yīng)聘職位：人力資源。
工作年限：5職稱：
求職類型：全職可到職日期：一個星期
月薪要求：3500--5000希望工作地區(qū)：白云區(qū),,。
工作經(jīng)歷。
**電子有限公司起止年月：-09～-11。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：醫(yī)療設(shè)備/器械。
擔(dān)任職位：行政人事主管。
工作描述：任職期間，負(fù)責(zé)公司的人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資管理、簽訂勞動合同、辦理各種保險等工作，并且負(fù)責(zé)行政各項對外、對內(nèi)事務(wù)(包括辦理工商、稅務(wù)聯(lián)合年審、勞動合同年審、消防年審等)、統(tǒng)一管理辦公用品采購、加強車輛、宿舍、食堂、保安、消防等工作的管理；對公司實行5s管理；配合協(xié)調(diào)各部門的工作，保證生產(chǎn)的正常運行。
離職原因：個人原因。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：建筑與工程。
擔(dān)任職位：采購部主管、人力資源部主管。
工作描述：該公司為***高速公路有限公司公路建設(shè)項目的主材代理商；任職期間，負(fù)責(zé)采購部材料跟蹤及材料統(tǒng)計；負(fù)責(zé)跟蹤業(yè)務(wù)主管對各供應(yīng)商下達(dá)的采購訂單執(zhí)行情況，并根據(jù)各施工單位安排開出收料單、監(jiān)理單位驗收合格證明，并會同采購訂單驗收合格證明進(jìn)行統(tǒng)計，報財務(wù)進(jìn)行結(jié)算。
10月由采購部調(diào)至人力資源部，任主管職務(wù)；任職期間，負(fù)責(zé)公司人力資源的規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、考核、薪資管理、簽訂勞動合同、辦理各種保險等工作；后勤保障工作。
離職原因：個人原因。
教育背景。
畢業(yè)院校：黃岡職業(yè)生技術(shù)學(xué)院。
最高學(xué)歷：大專獲得學(xué)位:?？飘厴I(yè)日期：-06
專業(yè)一：會計電算化專業(yè)二：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般粵語水平：一般。
其它外語能力：
國語水平：精通。
工作能力及其他專長。
制定、完善、實施公司的各類規(guī)章制度。
監(jiān)督、指導(dǎo)、執(zhí)行人力資源各模塊的工作開展和相關(guān)文件有檔案的建立、健全與完善。
執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、晉升等手續(xù)。
后勤飯?zhí)贸杀镜目刂?，保安、車輛的監(jiān)管，全廠清潔衛(wèi)生的管理，勞動合同的管理，社保工傷的`處理；統(tǒng)一管理辦公用品的采購。
熟練運用office辦公軟件及erp系統(tǒng)，對人力資源六大模塊熟知。
個人自我評價。
有較強的團體協(xié)作精神和組織能力，能迅速的適應(yīng)各種新環(huán)境，接受新事物；
具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，忠實敬業(yè)，責(zé)任心強，讓雇主滿意是我的座右銘；
學(xué)習(xí)提升欲望強，并且有較強的學(xué)習(xí)能力。
人事專員崗位求職簡歷篇五
簡歷編號：
457xxxxxxxxx。
更新日期：
姓名：
xxxxx小姐。
國籍：
中國。
目前所在地：
廣州。
民族：
漢族。
戶口所在地：
廣州。
身材：
165cm53kg。
婚姻狀況：
未婚。
年齡：
31歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：
誠信徽章：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：
普通求職。
應(yīng)聘職位：
行政/人事類：人事專員/行政助理、百貨/連鎖/零售服務(wù)類：營業(yè)員/收銀員、
工作年限：
7
職稱：
無職稱。
求職類型：
全職。
可到職日期：
隨時。
--3500。
希望工作地區(qū)：
廣州。
個人工作經(jīng)歷：
公司名稱：
廣州市唐盛文化休閑有限公司起止年月：-01～-12。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)人事檔案管理、跟進(jìn)辦理社保事宜及協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)與其他各部門的關(guān)系等行政方面的工作。
離職原因：
公司栽員。
公司名稱：
廣州市音樂工廠起止年月：-12～-12。
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：飲食，旅游業(yè)，賓館。
擔(dān)任職務(wù)：
工作描述：
主要負(fù)責(zé)人事檔案管理、人員招聘、員工入、離職事宜及協(xié)調(diào)與其他各部門的關(guān)系等行政方面的`工作。
離職原因：
公司調(diào)派，開發(fā)新項目。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
國有企業(yè)所屬行業(yè)：交通運輸。
擔(dān)任職務(wù)：
行政人員。
工作描述：
主要負(fù)責(zé)處理和票務(wù)有關(guān)的咨詢和行政方面的工作。
離職原因：
合同期滿。
公司名稱：
公司性質(zhì)：
私營企業(yè)所屬行業(yè)：廣告，策劃，營銷。
擔(dān)任職務(wù)：
辦公室文員。
工作描述：
負(fù)責(zé)文檔管理工作/文書寫作、文件打印等/機票、酒店預(yù)訂及其他外聯(lián)工作/協(xié)助負(fù)責(zé)人進(jìn)行重要日程安排/協(xié)調(diào)同其他各部門的關(guān)系，做好溝通工作/收發(fā)來往信件,定購辦公用品及其他辦公事務(wù)。
離職原因：
結(jié)束經(jīng)營。
教育背景。
畢業(yè)院校：
廣州大學(xué)。
最高學(xué)歷：
大專。
畢業(yè)日期：
所學(xué)專業(yè)一：
商業(yè)美術(shù)設(shè)計。
所學(xué)專業(yè)二：
服裝設(shè)計及制作。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
學(xué)校（機構(gòu)）。
專業(yè)。
獲得證書。
證書編號。
廣州市第106中學(xué)。
初中。
初中畢業(yè)證書。
-07。
廣州市第三十八中學(xué)。
服裝設(shè)計。
中專畢業(yè)證書。
-09。
廣州大學(xué)。
商業(yè)美術(shù)設(shè)計。
大專畢業(yè)證書。
語言能力。
外語：
其他一般。
其它外語能力：
韓語：略懂。
國語水平：
精通。
粵語水平：
精通。
工作能力及其他專長。
本人性格開朗，愛好廣泛，學(xué)習(xí)和適應(yīng)能力強；擅長利用internet進(jìn)行各種網(wǎng)際信息交流，能夠熟練的運用microsoftoffice(如：word、excel、powerpoint、photoshop、autocad等)的各種功能進(jìn)行高效的辦公室日常工作；國、粵語標(biāo)準(zhǔn)流利。本人有良好的禮儀知識和接待工作經(jīng)驗，頭腦靈活、反應(yīng)敏捷，能夠靈活處理工作中的突發(fā)事件；工作認(rèn)真、負(fù)責(zé)一絲不茍、且具有很強的責(zé)任心和進(jìn)取心。
詳細(xì)個人自傳。
個人聯(lián)系方式。
通訊地址：
廣州市濱江東路542號(郵編:510260)。
聯(lián)系電話：
020-xxxxxxxxxx。
家庭電話：
保險公司勿電勿擾。
手機：
136xxxxxxxxxxxxx。
qq號碼：
電子郵件：
xxxxxxxxxxx@。
個人主頁：
人事專員崗位求職簡歷篇六
婚姻狀況：已婚。
民族：漢族。
戶籍：湖南-衡陽。
年齡：36。
現(xiàn)所在地：廣東-深圳。
身高：170cm。
希望地區(qū)：廣東-深圳、廣東-東莞。
希望崗位：行政/人事類-行政總監(jiān)。
尋求職位：行政人事總監(jiān)、行政人事經(jīng)理。
xx公司(20xx-10～20xx-11)。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)行業(yè)類別：橡膠、塑料制品。
擔(dān)任職位：行政人事經(jīng)理崗位類別：人力資源總監(jiān)。
工作描述：
1、全面負(fù)責(zé)該公司的行政人事事務(wù);。
2、兼任公司管理者代表，負(fù)責(zé)體系審核和維護(hù);。
3、主導(dǎo)客戶驗廠，使之能有效應(yīng)對sa8000和gmp工廠審核;。
4、導(dǎo)入和不斷修正績效考核，使公司各崗職責(zé)得以明確，管理效率得到較大幅度提升;。
6、努力營造公平、公開、公正的企業(yè)文化氛圍，多方式招留育用員工，并將原占公司人力50%左右的臨時工全部用正式工取代，并有幸達(dá)成了26%的年度員工流失率。
xx公司(20xx-01～20xx-09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：家具、家電、工藝品、玩具。
擔(dān)任職位：coc推行小組主任兼行政人事經(jīng)理崗位類別：
工作描述：
1、主導(dǎo)公司通過iso9000、iso14000、3c認(rèn)證并使之得到有效維護(hù);。
5、積極開展政府接洽和廠際外聯(lián)，為企業(yè)發(fā)展?fàn)I造了一個安定和諧的社會環(huán)境。
xx公司(20xx-10～20xx-12)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：行政人事經(jīng)理兼管理者代表崗位類別：
工作描述：全面負(fù)責(zé)廠務(wù)和體系維護(hù);。
通過學(xué)習(xí)和運用，深入了解掌握現(xiàn)代人力資源理論;。
§在公司內(nèi)對員工和管理職員均大力推行績效考核，提升了經(jīng)營效率;。
§在我主導(dǎo)下，對公司薪資體系進(jìn)行了重新設(shè)計，為企業(yè)的攬人和留人創(chuàng)造了一定的條件。
離職原因：個人發(fā)展。
xx公司(20xx-11～20xx-09)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政經(jīng)理/主管。
工作描述：接觸并逐步主導(dǎo)歐美客戶驗廠;深入處理勞資糾紛并積累了相關(guān)經(jīng)驗;與品質(zhì)部主導(dǎo)推行iso9000體系并獲取認(rèn)證通過。
離職原因：家中有急事處理。
xx公司(20xx-11～20xx-11)。
公司性質(zhì)：外資企業(yè)行業(yè)類別：其它生產(chǎn)、制造、加工。
擔(dān)任職位：崗位類別：行政專員。
工作描述：員工入職和基本管理知識培訓(xùn)。
制訂行政人事制度草案。
公司大中型員工活動組織及跟進(jìn)。
內(nèi)刊《偉力高通訊》的部分審稿。
離職原因：個人發(fā)展。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：電子、微電子技術(shù)、集成電路。
擔(dān)任職位：崗位類別：
工作描述：
4、任職生管期間，當(dāng)月生產(chǎn)計劃達(dá)成率提高了近兩成;。
5、此外作為老板的幕僚，為公司的廠務(wù)管理提升也盡了一些心力。
離職原因：擴充管理經(jīng)驗，改行。
專業(yè)職稱：人力資源助理管理師(國家三級)。
計算機水平：全國計算機等級考試二級。
計算機詳細(xì)技能：
技能專長：
1、熟練掌握并運用人力資源六大模塊管理理論知識;。
2、豐富的后勤管理工作經(jīng)驗;。
3、善于進(jìn)行勞資關(guān)系調(diào)解，具有深厚的仲裁庭和法庭應(yīng)訴和庭辯能力;。
5、能有效應(yīng)對各類驗廠，能主導(dǎo)公司通過icti，sedex，3c等認(rèn)證獲取和維護(hù)。
普通話：流利粵語：一般。
英語水平：cet-3口語一般。
英語：一般。
發(fā)展方向：行政人事總監(jiān)/經(jīng)理。
在公司戰(zhàn)略決策的指引下，全力組建和打造一支“揮之即戰(zhàn)、戰(zhàn)之能勝”的管理團隊，通過求實創(chuàng)新、勤懇敬業(yè)的管理付出，實現(xiàn)公司流程優(yōu)化和管理效率的穩(wěn)步提升，也成就自己作為職業(yè)經(jīng)理人的光榮與夢想!
人事專員崗位求職簡歷篇七
姓名：
出生年月：1984年11月。
畢業(yè)院校：重慶大學(xué)。
學(xué)歷：無。
聯(lián)系電話：
性別：男。
政治面貌：團員。
專業(yè)：機械設(shè)計制造及其自動化。
手機：
電子郵件：
教育經(jīng)歷。
在校獎勵情況。
實踐經(jīng)驗。
2004年暑假曾在南平米勒裝飾公司任業(yè)務(wù)部主管。
自我評價。
我的理念是：在年輕的季節(jié)我甘愿吃苦受累，只愿通過自己富有激情、積極主動的努力實現(xiàn)自身價值并在工作中做出最大的貢獻(xiàn)：
作為初學(xué)者，我具備出色的學(xué)習(xí)能力并且樂于學(xué)習(xí)、敢于創(chuàng)新，不斷追求卓越；
受過系統(tǒng)的經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)知識訓(xùn)練，有在多家單位和公司的實習(xí)和兼職經(jīng)歷；有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質(zhì)，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極進(jìn)取，個性樂觀執(zhí)著，敢于面對困難與挑戰(zhàn)。
a)1、擁有較為全面的專業(yè)知識和一定的實踐經(jīng)驗,具有較強的溝通和組織能力，為人正直、能吃苦耐勞、愛好廣泛，有極強的責(zé)任心和集體榮譽感；四年的大學(xué)生活造就了我――鋼鐵航海人！我愿用自己的雙手與您共同打造.....美好的未來。
2、本人積極向上，學(xué)習(xí)刻苦努力，團結(jié)同學(xué)，熱愛集體活動。有較強的責(zé)任感，和社會榮辱觀。
3、熱愛集體,有強烈的集體榮譽感.性格開朗,樂觀.并有處理突發(fā)事件之能力.
通過對貴公司的了解,感覺貴公司實乃我理想中鍛煉自己,完善自己并發(fā)揮自己所學(xué)的理想場所.在此,我誠摯的請求加入貴公司,希望貴公司能給我機會,我會盡自己所能為公司服務(wù).最后,祝貴公司事業(yè)蒸蒸日上.
4、通過對貴公司的一些初步了解，本人很希望能成為貴公司的一員，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。我自信我的能力和熱情能使我為貴公司的建設(shè)和發(fā)展做出一定的貢獻(xiàn)。在此，衷心的祝愿貴公司事業(yè)蒸蒸日上！
b)自我評價要求評價對象依據(jù)評價原則，對照評價標(biāo)準(zhǔn)，對自己的工作表現(xiàn)主動作出評價。它是一種比較有效的教師評價制度。
求職意向。
人事專員崗位求職簡歷篇八
目前住地：廣州民族：漢族。
戶籍地：韶關(guān)身高體重：170cm60kg。
婚姻狀況：未婚年齡：25歲。
培訓(xùn)認(rèn)證：人才測評：
求職意向及工作經(jīng)歷。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政/人事類：人力資源管理專員、客戶培訓(xùn)專員：培訓(xùn)專員、
工作年限：2職稱：高級。
求職類型：全職可到職日期：隨時
月薪要求：--3500希望工作地區(qū)：廣州佛山珠海。
工作經(jīng)歷：
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：商業(yè)服務(wù)。
工作描述：負(fù)責(zé)員工的招聘、勞動合同簽，員工人事檔案的建立、維護(hù)工作。執(zhí)行薪資核算和社會保險工作流程;相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)，并提供相關(guān)的咨詢;負(fù)責(zé)客戶公司的勞動年審、員工關(guān)系的處理;員工的培訓(xùn)工作,培訓(xùn)教材的開發(fā)。
熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策。
離職原因：愿在企業(yè)從事hr。
公司性質(zhì)：國有企業(yè)所屬行業(yè)：房地產(chǎn)，建筑，安裝，裝潢。
工作描述：主要負(fù)責(zé)培訓(xùn)及行政管理：招聘及入職、考勤管理、檔案管理、基層員工的內(nèi)部培訓(xùn)，培訓(xùn)教材的開發(fā);辦公用品采購、公司證件及固定資產(chǎn)的管理及維護(hù)."。
離職原因：廣州廣汽產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司屬于開發(fā)商，開發(fā)。
教育背景。
畢業(yè)院校：華南師范大學(xué)。
所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：
培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：精通粵語水平：優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
詳細(xì)個人自傳。
上進(jìn)，有很強的事業(yè)責(zé)任心;熱衷人力資源管理，對選擇的目標(biāo)執(zhí)著，不怕吃苦，敢于挑戰(zhàn)困難。
人事專員崗位求職簡歷篇九
目前所在地：
民族：漢族。
戶口所在地：
身材：cmkg。
婚姻狀況：未婚。
年齡：xx歲。
求職意向及工作經(jīng)歷。
工作年限：8。
職稱：高級。
求職類型：全職。
可到職—隨時。
月薪要求：xx——xx。
希望工作地區(qū)：
公司名稱：xx電子有限公司起止年月：xx—11～xx—06。
公司性質(zhì)：民營企業(yè)所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：行政人力資源部經(jīng)理/行政人力資源部高級經(jīng)理。
工作描述：
1）健全公司行政人力資源相關(guān)的制度和流程，以及相應(yīng)的操作指導(dǎo)；
2）根據(jù)確定的年度經(jīng)營規(guī)劃方案，協(xié)調(diào)/組織和指導(dǎo)編制人力資源發(fā)展規(guī)劃；
5）負(fù)責(zé)對保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行全面的管理與監(jiān)控；
6）更新確定符合人力資源部門年度工作成果計劃kpi衡量指標(biāo)和報表體系；
7）協(xié)助總經(jīng)理對公司人力資源進(jìn)行優(yōu)化配置，對公司企業(yè)文化進(jìn)行宣傳和解釋工作。
離職原因：尋求新的發(fā)展。
公司名稱：xx電子有限公司起止年月：xx—08～xx—10。
公司性質(zhì)：外商獨資所屬行業(yè)：電器，電子，通信設(shè)備。
擔(dān)任職務(wù)：人力資源專員/人力資源主管。
工作描述：
2）對食堂、保安、車隊及環(huán)境衛(wèi)生等行政后勤工作進(jìn)行管理與監(jiān)控；
3）日常工作進(jìn)行統(tǒng)計、分析、尋求改善并提高效率，推進(jìn)人力資源隊伍建設(shè)；
4）協(xié)調(diào)各部門溝通合作關(guān)系。
離職原因：有事回家。
教育背景。
畢業(yè)院校：xx理工大學(xué)。
學(xué)歷：本科畢業(yè)—xx—07—01。
所學(xué)專業(yè)一：人力資源管理所學(xué)專業(yè)二：行政管理。
受教育培訓(xùn)經(jīng)歷：
起始年月終止年月學(xué)校（機構(gòu)）專業(yè)獲得證書證書編號。
xx—09xx—07xx省xx高中文科畢業(yè)證。
xx—09xx—07xx大學(xué)行政管理畢業(yè)證。
xx—09xx—07xx理工大學(xué)人力資源管理在讀。
語言能力。
外語：英語良好。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
個人專長：
2、精通人員招聘、培訓(xùn)、hr考核、薪酬福利等人力資源六大模塊工作；
3、精通行政后勤（食堂、保安、車隊、環(huán)境衛(wèi)生等）全面管理與監(jiān)控；
4、能獨立完成人事行政各項規(guī)章制度/流程的編制、修訂及貫徹推進(jìn)；
5、精通office辦公軟件，并對autocad及photoshop等軟件有一定的了解及應(yīng)用。五筆字型可入70字/分鐘。
6、熟悉6s、iso9001、iso14001、sa8000體系運作及國家勞動法律法規(guī)。
7、具有高度的責(zé)任心及較強的組織/協(xié)調(diào)/溝通和寫作能力。
【導(dǎo)語】的會員“caroline”為你整理了“”范文，希望對你的學(xué)習(xí)、工作有參考借鑒作用。1姓名：性別：女婚姻狀況：民族：漢族戶籍：年齡：現(xiàn)所......
人事專員崗位求職簡歷篇十
2:人員招聘,人事檔案保存及員工入職離職手續(xù)辦理,員工工資核算。
3:負(fù)責(zé)公司進(jìn)銷存賬目管理,同事的報銷及幫經(jīng)理申請各種審批表,整理報銷單.
4:負(fù)責(zé)公司各種配備物品申請。
5:協(xié)助財務(wù)做銷售日報,每個月到商場交稅票及拿結(jié)算單;。
離職原因：轉(zhuǎn)換環(huán)境。
教育背景。
畢業(yè)院校：廣東科學(xué)技術(shù)職業(yè)學(xué)院。
所學(xué)專業(yè)：人力資源管理第二專業(yè)：通用管理。
培訓(xùn)經(jīng)歷：起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))專業(yè)獲得證書證書編號。
語言能力。
外語：英語一般。
國語水平：優(yōu)秀粵語水平：良好。
工作能力及其他專長。
系統(tǒng)掌握人力資源管理的理論知識、專業(yè)技能以及相關(guān)領(lǐng)域的方針、政策和法規(guī)。
熟悉計算機的操作;能熟練操作windows系統(tǒng)，運用office軟件(包括word、excel、powerpoint等)及其他多種軟件，如photoshop;獲得國高等學(xué)校計算機水平一級證書。
詳細(xì)個人自傳。
對工作有熱情、用心做事、為人熱情、包容、積極進(jìn)取,有責(zé)任感;。
學(xué)習(xí)能力強，富于創(chuàng)新精神，能夠單獨承擔(dān)責(zé)任和工作壓力;。
適應(yīng)工作能力強，能以平穩(wěn)的心態(tài)面對工作和生活上的壓力。
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人事專員崗位求職簡歷篇十一
姓名：菲女士性別：女。
更新日期：11月22日民族：漢族
戶籍：廣東年齡：21。
婚姻狀況：未婚身高：168cm。
現(xiàn)所在地：廣東。
希望地區(qū)：廣東廣州。
希望崗位：行政/人事類-合同管理專員。
行政/人事類-人事助理。
行政/人事類-行政文員。
待遇要求：面議要求提供住宿。
最快到崗：隨時到崗。
教育/培訓(xùn)。
20**-09~20**-07廣東省財政職業(yè)技術(shù)學(xué)校市場營銷中專。
工作經(jīng)驗至今2年3月工作經(jīng)驗,曾在3家公司工作。
（20**-01~20**-11）。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)行業(yè)類別：餐飲、娛樂。
擔(dān)任職位：兼行政，營運工作。
工作描述：1、接聽、轉(zhuǎn)接電話；接待來訪人員。
2、協(xié)助辦理新進(jìn)人員的入職和離職人員的手續(xù)。
3、協(xié)助上司對新進(jìn)人員的培訓(xùn)準(zhǔn)備與后序工作的進(jìn)行。
4、協(xié)助建立與管理整個公司人員檔案，管理好員工人事檔案材料，嚴(yán)格尊從借檔手續(xù)。
5、負(fù)責(zé)全公司人事異動工作（辦理轉(zhuǎn)正/升職/調(diào)動/降職等手續(xù)）。
6、全公司犯規(guī)記錄的登記并扣款。
7、每日/月核對全公司職員的'考勤工作。（辦理職員每日/月之考勤日報表/請假、放假/加班申請手續(xù)等）。
8、每月初核算全公司職員的工資等。
9、每月底整理好相關(guān)的報表并交給財務(wù)部。
10、負(fù)責(zé)辦公室倉庫用品的申購及發(fā)放工作，做好物品出入庫的登記。
11、對宿舍名單的修改和月底水電費的統(tǒng)計。
12、辦理職員工勞動合同／暫住證及各類社會保險。
離職原因：私人原因。
（20**-01~20**-01）。
公司性質(zhì)：合資企業(yè)行業(yè)類別：運輸、物流、快遞。
擔(dān)任職位：電腦操作員/打字員。
工作描述：1、每天收業(yè)務(wù)員的派件錄入電腦，核對數(shù)量、單價、代收貨款和件數(shù)。
2、每天總核算派件到付總運費和單票。
3、跟客戶對回單資料。
離職原因：有事。
（20**-08~20**-01）。
公司性質(zhì)：跨國公司(集團)行業(yè)類別：金融業(yè)（投資、保險、證券、銀行、基金）。
擔(dān)任職位：銷售代表。
工作描述：1、介給保險的知識，保險的重要性，銷售保險。
2、每天拜訪客戶，銷售保險。
3、壽險、理賠的辦理。
離職原因：實習(xí)到期。
技能/專長。
語言能力：普通話流利,粵語一般。
英語口語：一般。
第一外語：英語一般第二外語：其他一般。
計算機能力：初級。
計算機詳細(xì)技能：計算機辦公室軟件應(yīng)用，人事系統(tǒng)，oa系統(tǒng)。
其它技能：計算機軟件運用，oa系統(tǒng)，人事系統(tǒng)。
發(fā)展方向?qū)で舐毼唬?.文員;2.助理;3.業(yè)務(wù)跟單。
本人形象好，氣質(zhì)佳，性格外向，具有良好的個人品德和修養(yǎng)，是一個工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、積極主動、注重協(xié)作，善于團隊工作，適應(yīng)能力強，能迅速掌握所需要的技術(shù)知識的人。屬學(xué)習(xí)，實干型的職員，工作認(rèn)真負(fù)責(zé).善于創(chuàng)新.敢于迎接挑戰(zhàn).敢于承擔(dān)責(zé)任.保密性強，能承受較大的工作壓力，較強的計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、執(zhí)行能力和人際交往能力，有較強的精力投入工作。富有工作激情，愛崗敬業(yè)。
人事專員崗位求職簡歷篇十二
1-2年工作經(jīng)驗。
現(xiàn)居長沙。
求職招聘專員/助理|想在長沙工作。
期望薪資20__-3000元/月。
兩年以上人事，招聘崗位經(jīng)驗。做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，肯干，肯拼。
工作經(jīng)歷:。
湖南裕林環(huán)境科技有限公司。
工作時間:20__年05月-20__年10月[5個月]。
薪資水平:20__-3000元/月。
在職職位:人事主管。
工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司各崗位招聘，面試，及員工關(guān)系人事檔案，入職，轉(zhuǎn)正等。
國美電器湖南分公司。
工作時間:20__年03月-20__年04月[2年1個月]。
薪資水平:20__-3000元/月。
在職職位:招聘主管。
工作職責(zé):負(fù)責(zé)公司內(nèi)部各部門崗位招聘及門店日常招聘復(fù)試。
學(xué)歷教育:。
20__年06月-20__年06月中南林業(yè)科技大學(xué)人力資源管理。
人事專員崗位求職簡歷篇十三
xxx@。
求職意向：媒介專員。
互聯(lián)網(wǎng)媒介專員簡歷是篩選的方式來選拔人才，一般來說在招聘上所需要人才是有限的，但是來應(yīng)聘的人是無限的。在眾多人才中，用人單位會擇優(yōu)而選，那么在篩選個人簡歷的時候，就會將個人才的個人簡歷來進(jìn)行對比。誰寫的好，誰的優(yōu)勢更大，則被錄取的可能性就更大。于是個人簡歷在編寫個人簡歷的時候，也需要注意突出自身的優(yōu)勢。
個人信息。
*****。
性別：
民族：
聯(lián)系電話：
e-mail：/jianli。
求職意向。
期望從事職業(yè)：業(yè)務(wù)拓展主管/經(jīng)理、文案/策劃、平面設(shè)計師、媒介專員。
自我評價。
目前所在：廣州年齡：25。
戶口所在：廣州國籍：中國。
婚姻狀況：未婚民族：漢族。
培訓(xùn)認(rèn)證：未參加身高：164cm。
誠信徽章：未申請體重：47kg。
人才測評：未測評。
我的特長：
求職意向。
人才類型：普通求職。
應(yīng)聘職位：行政專員/助理：文員、記者，媒介專員：，導(dǎo)游/旅行顧問：
工作年限：0職稱：無職稱。
求職類型：兼職可到職日期：隨時
月薪要求：2000--3500希望工作地區(qū)：廣州,,。
工作經(jīng)歷。
公司性質(zhì)：私營企業(yè)所屬行業(yè)：專業(yè)服務(wù)(咨詢,翻譯,獵頭)。
擔(dān)任職位：咨詢師兼行政助理。
人事專員崗位求職簡歷篇十四
很多人都想應(yīng)聘人事專員的崗位，那么小編就給大家整理了人事專員的求職簡歷模板，僅供大家參考。
姓名： 應(yīng)屆畢業(yè)生 性別： 女
婚姻狀況： 未婚 民族： 漢族
戶籍： 廣東-河源 年齡： 25
現(xiàn)所在地： 廣東-深圳 身高： 160cm
希望地區(qū)： 廣東-深圳、 廣東-河源
希望崗位： 行政/人事類
物流/采購類
公司文職類
待遇要求： 3000元/月 可面議 要求提供住宿
最快到崗： 隨時到崗
工作經(jīng)驗至今3年8月工作經(jīng)驗，曾在3家公司工作
公司性質(zhì)： 民營企業(yè) 行業(yè)類別： 紡織品業(yè)(服飾、鞋類、家紡用品…)
擔(dān)任職位： 人事專員 崗位類別： 人力資源專員
公司性質(zhì)： 私營企業(yè) 行業(yè)類別： 其它生產(chǎn)、制造、加工
擔(dān)任職位： 行政人事兼統(tǒng)計采購 崗位類別： 采購專員/助理
工作描述： 主要負(fù)責(zé)人事招聘、績效考核、社保工傷辦理、居住證辦理、就業(yè)登記、人員調(diào)配等日常人力資源管理工作，協(xié)助品控部門編制部門iso文件，兼管總務(wù)宿舍飯?zhí)们鍧嵉囊磺惺聞?wù)。因組織、協(xié)調(diào)能力強，在公司入職三個月后，因綜合能力強，工作表現(xiàn)出色，兼任了采購、財務(wù)基本工作。對采購流程、性價比采購運用熟練，在職期間，懂得在工作中找方法，通過自身的努力和相關(guān)同事的配合，制定出了一系列行之有效的管理方法和制度，為公司節(jié)約了很多生產(chǎn)、用人成本。本人對工作認(rèn)真細(xì)心認(rèn)真，踏實肯干，能出色地完成上級交代的工作，有良好的`心理素質(zhì)及應(yīng)變能力，曾多次迅速有效地處理了多起突發(fā)事件，避免了公司的損失;我是一個追求務(wù)實、求真，不斷完善自我的人，在工作之余，我一直在自學(xué)各方面知識來充實自己。
離職原因： 工作地點較偏僻，出行不是很方便
公司性質(zhì)： 外資企業(yè) 行業(yè)類別： 機械制造、機電設(shè)備、重工業(yè)
擔(dān)任職位： 崗位類別： 人事專員
工作描述： 主要負(fù)責(zé)招聘工作、新進(jìn)員工入職手續(xù)和離職人員離職手續(xù)的辦理，每月績效考核、工資核算、辦公用品采購及管理、社保、工傷、居住證的辦理等，有較好的心理素質(zhì)，能獨立處理突發(fā)事件。
離職原因： 希望更多挑戰(zhàn)自己
計算機水平： 全國計算機等級考試一級
計算機詳細(xì)技能：
技能專長： 物業(yè)管理員中級證
普通話： 流利 粵語： 一般
英語水平： 高等院校英語b級 口語一般
英語： 一般
發(fā)展方向： 期望從事人事、采購、統(tǒng)計、會計、物業(yè)管理等方面工作
自我評價： 本人綜合素質(zhì)高，性格外向，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，服從管理;從事內(nèi)部協(xié)調(diào)管理及對外聯(lián)絡(luò)工作逾三年，有統(tǒng)籌、組織等工作的實操能力;能熟練操作電腦，熟悉日常辦公軟件操作，有相對豐富的職業(yè)化工作流程實踐經(jīng)驗， 培養(yǎng)了對外交流、溝通的能力。為人誠懇，做事認(rèn)真細(xì)致、積極主動，責(zé)任感強，有較強的適應(yīng)能力與自學(xué)能力，具有較好的團隊合作精神，年輕的我在用熱情和活力，不斷地去實現(xiàn)自我的人生價值和追求的目標(biāo)。
人事專員崗位求職簡歷篇十五
姓名:。
婚姻狀況:。
目前所在:年齡:26。
戶口所在:國籍:中國。
婚姻狀況:民族:漢族。
誠信徽章:身高:。
人才測評:體重:。
聯(lián)系電話:。
電子郵箱:。
求職意向。
希望崗位:人事總監(jiān)/經(jīng)理/主管，行政總監(jiān)/經(jīng)理/主管。
工作年限:10職稱:。
期望月薪:面議。
求職類型:全職。
到崗時間:隨時。
__公司起止年月:20__-03~20__-05。
公司性質(zhì):民營企業(yè)所屬行業(yè):計算機/互聯(lián)網(wǎng)/通信/電子。
擔(dān)任職位:人事經(jīng)理。
工作描述:。
1、制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大人事決策提供建議和信息支持;。
3、組織制定人事、行政管理規(guī)章制度及督促、檢查制度的貫徹執(zhí)行;。
4、建立積極的員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織策劃公司活動、培訓(xùn)、會議;。
5、組織工作分析，編制及修訂職位說明書、業(yè)務(wù)流程，保證與實際相符;。
8、起草及歸檔公司相關(guān)文件，管理重要資質(zhì)證件;。
9、管轄公司辦公網(wǎng)絡(luò)、設(shè)施、用品等行政后勤事務(wù)，并監(jiān)督成本控制。
教育背景。
畢業(yè)院校:廣東外貿(mào)外語大學(xué)。
學(xué)歷:大專獲得學(xué)位:畢業(yè)日期:20__-01
專業(yè)一:人力資源管理專業(yè)二:。
起始年月終止年月學(xué)校(機構(gòu))所學(xué)專業(yè)獲得證書證書編號。
-0920__-07廣州市第六十七中學(xué)中英文秘畢業(yè)證、電腦操作員證。
20__-0320__-09鑫橋財務(wù)培訓(xùn)學(xué)校會計會計從業(yè)資格證。
20__-0320__-01廣東外語外貿(mào)大學(xué)人力資源畢業(yè)證。
20__-03至今暨南大學(xué)工商管理。
語言能力。
外語:英語一般。
粵語水平:精通。
國語水平:優(yōu)秀。
工作能力及其他專長。
1、能操作人力資源規(guī)劃、招聘、培訓(xùn)、薪酬、勞動關(guān)系等幾大模塊;。
3、熟練辦公軟件word、e_cel、powerpornt、photoshop的基礎(chǔ)處理，以及使用辦公設(shè)備等。
自我評價。
以上工作經(jīng)驗，2年在跨國外企。有5以上的主管經(jīng)驗，熟悉建立人力資源體系，人事、行政制度及組建和培訓(xùn)一個專業(yè)的人力資源隊伍。