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        財務副部長競聘演講稿分鐘大全(19篇)

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            演講稿的結尾要給聽眾一個深刻的印象,留下思考的空間。演講稿的結構應該有清晰的開頭、主體和結尾,以達到最好的效果。演講是一種藝術,每個人都可以通過不斷的練習和磨礪來提高自己的演講能力。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇一
            尊敬的各位領導、各位老師和親愛的同學們:
            大家晚上好!我叫__,來自__計算機。
            不知不覺,一年光陰已經(jīng)從指間悄悄流過,留給我們的有太多太多美好的回憶。我還清晰的記得一年前,同樣是在這個競聘的舞臺上,我們?yōu)榱俗约盒闹械膲粝?,盡情展示自己。一年后,很榮幸,作為一名實踐部的副部長,我能夠站在這里參加學生會主席團的競聘。
            還記得大一時我對學生會只是一種懵懂的了解和認識,最初我加入的是辦公室,我很珍惜這來之不易的機會,也很感謝當時主任給我的信任。還記得當時我給主任的承諾,我說我是一個工作積極,認真負責的人,只要是交給我的工作,我都會盡自己最大的努力去將其做到最好。當然最終我兌現(xiàn)了自己的承諾,我很清楚我不是一個擁有高人才能的人,但是我可以問心無愧的說我是一個很有責任心的人。
            這也促使我在接下來的一年工作中,繼續(xù)履行著我的承諾。一年實踐部的副部長工作,可以說真的是讓人歡喜讓人憂,這一年,我們飽嘗酸甜苦辣,很榮幸的是作為一個部門里的一員,大家可以在一起互相學習,共同成長,共同進步。取得成績時,大家共同分享快樂,遇到挫折時,大家也是互相勉勵,共同度過難關。
            在這一年中,我參與了院很多大大小小的活動,其中另我記憶深刻的是汶川地震后的賑災募捐活動,當時給我們帶來很多的是震撼與感動,一幕幕感人的募捐場景至今在我的腦海中都難以忘卻,大家踴躍的捐款和慈愛的心讓我們?yōu)橹牢浚覀兊暮顾托羷跊]有白費。每個部門都有自己重要的職責和任務,實踐部最重要的任務是拉贊助,我還記得和趙崮和袁芳為了幾個贊助辛苦忙碌的那些日子。
            我們的確費了不少口舌,也留了不少汗水,當時他們也和我訴過苦,但是對于他們我給與更多的是激勵,為了來之不易的贊助,我認為只要有百分之一的希望,我們就應該盡百分之九十九的努力去爭齲在我的心中有一個信念支撐著我為之奮斗,只要我們不放棄,就一定會取得成功。
            我認為學生會是一個友誼的大家庭,在工作時有上級下級的區(qū)別,但是平時大家就是同學就是朋友,我希望換屆后大家依然可以保持這種關系,畢竟茫茫人海之中大家能夠相遇于此而且能夠一起工作過也是一種緣分,我們何不將這份屬于大家共同的友誼永遠珍藏呢?同時學生會不只是醞釀情感的地方,它更是鍛煉并且使人成才的搖籃,院學生會,作為溝通學院的橋梁與樞紐,它的責任和意義重大,我們都是本著全心全意為同學服務的宗旨聚焦于此,今天我要競聘的職務是學生會副主席一職,作為一名挑戰(zhàn)者,我認為我站在這個舞臺上就已經(jīng)成功一半,因為我是充滿著自信站在這里進行競聘演講。
            如果我有幸成為副主席,我會遵循為我自己擬定的“四個堅持”承諾:
            (1)堅持“自我完善,自我提高”。作為一名副主席,不僅要在工作上做到腳踏實地,精益求精,在學習和生活上也要起到模范帶頭作用,正確恰當處理好學習與工作的關系也尤為重要,要經(jīng)得起老師和同學的督察和考驗。在過去的一年中,我順利的通過了英語四級考試,在上學年本系綜合測評中獲得了第三的好成績,我堅信在新的一年里我會繼續(xù)保持,發(fā)揚拼搏奮斗精神,勝不驕,敗不餒,爭取獲得更大的突破。
            (2)堅持“輔佐到位,用心做事”?!案薄钡谋疽饩褪恰拜o佐”。作為一名副主席,要在工作上最大限度的給予主席支持和幫助,協(xié)助好主席更好的去管理和發(fā)展院學生會。對于自己所分管的各職能部門,應結合實際,實事求是,用自己的實際行動去與部門成員相溝通,虛心聽取他人寶貴意見,采納正確的好的提議去更好的發(fā)展各部門,從而帶動學生會的整體發(fā)展。我始終堅信只要我們懷著飽滿的熱情,只要用心去做,就一定可以做的很好,取得成功。
            (3)堅持“部門協(xié)作,成員溝通”。作為一名副主席,應協(xié)助主席將各部門協(xié)作工作組織做好,更好的為整個學生會的發(fā)展和建設而努力,加強部門協(xié)作,更有利于各部門的完善和成長。同時加強部門成員的溝通與協(xié)作也尤為重要,在同一個部門需要如此,這樣有利于一個部門的發(fā)展。不同的部門間更需要加強這種交流,作為一名學生會成員,應全面的了解學生會的相關情況,更好的為學生會服務,更好的為同學們服務,這樣才更有利于學生會整體的發(fā)展和進步。
            (4)堅持“穩(wěn)固提高,追求卓越”。學生會的宗旨是全心全意為同學服務,作為主席團的一名成員,我們更應該將這條宗旨發(fā)揚廣大,讓我們的學生會在穩(wěn)固中更有提高,更有別致的特色。在完善自身素質(zhì)的前提下全面提高全學生會成員的綜合素質(zhì),發(fā)揚拼搏奮斗和腳踏實地的做事精神。我們應時常自我審視,自我批評,自我完善,這是在現(xiàn)在以及將來我們都必須堅持下去的`。一屆成功的學生會離不開主席團辛勞的指揮與工作,但它更離不開學生會每位成員的努力工作??傊?,一屆學生會的成功應歸功于為它侵入心血和付出努力的所有同學!
            最后我最想說的最多的兩個字是感謝,首先要感謝的是辛苦栽培我的兩屆部長,一位是陶海波學長,一位是羅璇同學,是他們給予我的嚴厲要求才使得我對工作更加精益求精;是他們給予我的鼓勵幫助才使得我堅持到現(xiàn)在,當然我更要感謝的是在坐的各位給我的支持,是你們給予我留下的勇氣和繼續(xù)工作的動力。
            在這里,我要向大家誠摯的道聲:“謝謝!謝謝你們!”無論今天的我能否繼續(xù)留下,我都不會有遺憾,因為我來到學生會并不是奢求去得到些什么,而是我通過我的努力為我們的學生會所留下些什么。經(jīng)過這次競聘我在學生會已經(jīng)沒有留下任何遺憾,因為在這里,我用心付出過,努力過,我留下了自己的熱情,我已經(jīng)無怨無悔。
            最后我要衷心的祝愿我們的院學生會越來越完美,我們的經(jīng)濟技術學院越來越輝煌。我的演講完畢,謝謝?。?!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇二
            尊敬的各位領導、各位評委,同事們:大家好!
            記得有人說過,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。受這句話的激勵,同時也憑著十幾年的財務的工作經(jīng)驗,我前來參加財務科長的競聘。下面,結合工作崗位,我先做一下自我介紹:
            我叫xx,今年xx歲,中共黨員,本科學歷。我于19xx年畢業(yè),同年分配到基層工商所從事會計工作;20xx年9月,調(diào)至財務科任出納;20xx年,任財務科副科長兼主管會計;20xx年,通過競爭上崗任財務副科長兼主管會計至今。工作中,我一直將“踏踏實實工作,老老實實做人”作為座右銘。十幾年的財務工作生涯,鍛煉了我良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、不計個人得失的品德。工作中生活中,我還注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受領導和同事們的信任。我曾多次受到領導和同事的肯定,并連續(xù)4年的年度考核中獲得優(yōu)秀。
            我深深知道,做好財務工作,沒有一定的專業(yè)理論和功底是很難的。參加工作以來,我從沒有放棄任何學習的機會,利用各種機會不斷的努力、不斷的提高。工作之余,我經(jīng)常涉獵一些經(jīng)濟、財務、會計方面的書,從總體上提高自己的專業(yè)技能。
            理論固然重要,經(jīng)驗更是做好工作不可缺少的。自工作以來,我一直從事會計工作,一直與“錢”打交道,期間擔任過基層工商所會計、財務科出納、主管會計,一干就是十幾年?!扒匀f漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。十多年的會計工作經(jīng)歷,使我從年初的財務預算到年度的財務決算,熟練掌握了本單位的會計業(yè)務規(guī)則和程序,并對諸多疑難問題都了如指掌。我認為這是做好科長所必須具備的。
            尊敬的各位領導,評委:我認為,財務科長不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。財務是整個單位核心部門之一,而財務科長是這個部門的首席指揮者,他必須不折不扣的貫徹執(zhí)行單位整體財務管理計劃和積極完善單位各項財務管理方案,制定一系列內(nèi)部管理制度,做好本部門的各項管理工作。及時管理、利用好資金,為單位的發(fā)展提供保障。如果承蒙各位領導、評委、同事們的厚愛,讓我走上這個工作崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力把領導和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。我一定努力做到以下幾點:
            “三種角色”即“助手、領導和朋友”。一是當好領導的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領導,幫助領導排憂解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準工作重點和難點,制定出有效的工作計劃和目標,有的放矢地開展好工作。三是當好職工的朋友,在工作中和生活上多關心職工,急職工之所急,想職工之所想。
            我將積極不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好財務科的管理工作,進一步做好資金管理,建立完善的內(nèi)部管理程序。使財務科的各項工作具體化和量化,具備可操作性。讓員工知道怎么干,怎么去干。
            人力資源是企業(yè)不斷向前發(fā)展的不竭動力和源泉。我將根據(jù)目前財務部人員的現(xiàn)狀,針對各個部門的特點,積極挖掘潛力、加強培訓,努力使財務科形成業(yè)務型、技術型、管理型、事務型人才比例協(xié)調(diào)的結構。另外,在管理方面,我將做到合理分工,人人有事做、事事有人做,獎勤罰懶,提高員工的辦事效率與會計職業(yè)道德。在工作中,堅持“能者上,平者讓,庸者下”,力爭做到想干事的給機會、能干事的給崗位、做好事的給地位,并建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)矩,不成方圓。做到以制度管人、以制度管事,而不是人管人,人管事。
            我認為,要加強財務收支計劃控制與分析,一是要準確及時審核收支情況,及時對財務數(shù)據(jù)進行分析,為領導正確決策提供可靠依據(jù)。二是要嚴格按照責權發(fā)生制原則審核有關報表。三是要建立統(tǒng)一的會計核算制度。只有建立起一套完整、統(tǒng)一的會計制度,才能在單位內(nèi)部上下之間進行有效的信息溝通,以進一步實現(xiàn)單位對財務的集中控制,防止各種違紀違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生。
            工作中,我將繼續(xù)加強業(yè)務學習和思想建設,提高自身綜合素質(zhì)。同時,我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段,帶頭認真學習財會電算化知識,掌握計算機軟硬件的基本知識,并在工作中提高實際操作能力,為全局干部職工理好財、當好家。
            各位領導、各位評委,時代的浪潮滾滾流過,我在時代浪潮上撞擊出美麗的浪花,在發(fā)展的軌跡上留下絢麗的色彩,在前進的樂曲中奏出最美的旋律。今后我將努力實踐上述承諾,用無限的熱情吹響時代的號角,用沸騰的血液沖擊時代的脈搏,用奮發(fā)的激情點燃前進的火把,用赤誠的胸懷書寫會計工作新篇章。請大家相信我、考驗我。
            我的演講完畢,謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇三
            各位領導、各位職工代表:。
            大家好!
            我是來自財務部的___,現(xiàn)年36歲,大專學歷(本科在讀)。中共黨員,20xx年開始從事會計工作,具有會計師任職資格。我今天競聘的職位是財務部副部長。我之所以競爭這個職位,是因為我具有以下幾個優(yōu)勢:。
            一、具有較全面、扎實的專業(yè)知識。
            我所學的專業(yè)是財務會計,自參加工作以來,先后擔任過材料會計、稅務會計、基建會計兼工程決算審核員、財務科副科長。在此期間,我勤奮學習、刻苦鉆研,不斷豐富自己、提高自己。20xx年獲得助理會計師資格;20xx年獲得工程造價員資格,;xx年獲得會計師資格。熟悉《企業(yè)會計制度》、《稅法》、《成本費用核算規(guī)程》等相關專業(yè)知識,熟練掌握電算化軟件的應用和電子商務及網(wǎng)上銀行的結算工作。
            二、具有本崗位的工作經(jīng)驗。
            xx年,我通過公開競聘,擔任財務科副科長,分管會計核算和財務分析工作。在工作中我嚴以律己、真誠待人,并主動加強和相關部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào),努力營造團結、競爭的良好氛圍。通過近兩年的工作實踐,積累了一定的管理經(jīng)驗,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調(diào)能力、領導部署能力都有了很大提高,本人認為能夠勝任財務部副部長工作。
            三、有實實在在的工作業(yè)績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
            1、協(xié)助部長制定了本廠和xx年度全面預算。每年年初,根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標,經(jīng)過細致、周密的測算,制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預算。同時,對其實行動態(tài)管理,及時調(diào)整偏差,為領導的決策提供可靠的依據(jù)。
            2、審核會計憑證,組織上報各種財務報表。嚴格執(zhí)行《會計法》、《企業(yè)會計制度》、《稅法》和會計基礎規(guī)范的要求及行業(yè)和廠內(nèi)有關財務規(guī)章制度,對材料、成本費用等憑證進行逐筆審核、嚴格把關,并組織有關人員及時準確地編制、上報各項財務報表。
            3、負責定期編制財務分析。每月對我廠的收入、成本費用、稅利進行分析;每季度對經(jīng)濟運行情況進行綜合分析,將大量的報表數(shù)據(jù)轉換為對決策有用的信息,及時、準確地提供給廠領導。
            4、負責組織清理了我廠不良資產(chǎn)損失。今年是安徽煙草快速發(fā)展的一年,為了保持企業(yè)健康、穩(wěn)步發(fā)展,在省公司的統(tǒng)一部署下,我廠由財務部牽頭,并由我具體負責,組織有關部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產(chǎn)品牌號形成的材料損失等進行了細致的清理核對,并經(jīng)北京中稅稅務師事務所審計確認,共處理不良資產(chǎn)損失8900多萬元,擰干了資產(chǎn)的水分,增強了企業(yè)發(fā)展的后勁。
            5、負責網(wǎng)上商城(物資采購)、網(wǎng)上結算付款的審核工作。每月根據(jù)物資部網(wǎng)上結算申請和月度資金計劃,在物資采購網(wǎng)上逐筆審核,合格后在工行網(wǎng)上銀行確認付款,保證了資金的快捷、安全結算。
            四、具有良好的道德品質(zhì)。財務部作為企業(yè)的核心部門,掌管著企業(yè)的經(jīng)濟命脈,特別是煙草行業(yè)屬于資金密集型企業(yè),其部門領導必須具有良好的道德品質(zhì)。多年來,我始終嚴格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業(yè)利益的事情,并嚴格遵守財務規(guī)章制度,保守企業(yè)財會秘密。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇四
            競聘演講其實就是“毛遂自薦”。在“展示”時,態(tài)度要真誠老實,有一分能耐說一分能耐,不能為了自薦成功而說大話,說謊話。下面是本站小編為你整理的幾篇財務副部長。
            希望能幫到你喲。
            各位領導、各位職工代表:。
            大家好!
            我是來自財務部的___,現(xiàn)年36歲,大專學歷(本科在讀)。中共黨員,20xx年開始從事會計工作,具有會計師任職資格。我今天競聘的職位是財務部副部長。我之所以競爭這個職位,是因為我具有以下幾個優(yōu)勢:。
            一、具有較全面、扎實的專業(yè)知識。
            我所學的專業(yè)是財務會計,自參加工作以來,先后擔任過材料會計、稅務會計、基建會計兼工程決算審核員、財務科副科長。在此期間,我勤奮學習、刻苦鉆研,不斷豐富自己、提高自己。20xx年獲得助理會計師資格;20xx年獲得工程造價員資格,;xx年獲得會計師資格。熟悉《企業(yè)會計制度》、《稅法》、《成本費用核算規(guī)程》等相關專業(yè)知識,熟練掌握電算化軟件的應用和電子商務及網(wǎng)上銀行的結算工作。
            二、具有本崗位的工作經(jīng)驗。
            xx年,我通過公開競聘,擔任財務科副科長,分管會計核算和財務分析工作。在工作中我嚴以律己、真誠待人,并主動加強和相關部門及同事間的溝通和協(xié)調(diào),努力營造團結、競爭的良好氛圍。通過近兩年的工作實踐,積累了一定的管理經(jīng)驗,使自己的業(yè)務能力、組織協(xié)調(diào)能力、領導部署能力都有了很大提高,本人認為能夠勝任財務部副部長工作。
            三、有實實在在的工作業(yè)績,主要體現(xiàn)在以下幾個方面。
            1、協(xié)助部長制定了本廠和xx年度全面預算。每年年初,根據(jù)廠部制定的生產(chǎn)經(jīng)營總目標,經(jīng)過細致、周密的測算,制定了全年的生產(chǎn)經(jīng)營預算。同時,對其實行動態(tài)管理,及時調(diào)整偏差,為領導的決策提供可靠的依據(jù)。
            2、審核會計憑證,組織上報各種財務報表。嚴格執(zhí)行《會計法》、《企業(yè)會計制度》、《稅法》和會計基礎規(guī)范的要求及行業(yè)和廠內(nèi)有關財務。
            規(guī)章制度。
            對材料、成本費用等憑證進行逐筆審核、嚴格把關并組織有關人員及時準確地編制、上報各項財務報表。
            3、負責定期編制財務分析。每月對我廠的收入、成本費用、稅利進行分析;每季度對經(jīng)濟運行情況進行綜合分析,將大量的報表數(shù)據(jù)轉換為對決策有用的信息,及時、準確地提供給廠領導。
            4、負責組織清理了我廠不良資產(chǎn)損失。今年是安徽煙草快速發(fā)展的一年,為了保持企業(yè)健康、穩(wěn)步發(fā)展,在省公司的統(tǒng)一部署下,我廠由財務部牽頭,并由我具體負責,組織有關部門將我廠由歷史原因形成的壞賬損失及梳理產(chǎn)品牌號形成的材料損失等進行了細致的清理核對,并經(jīng)北京中稅稅務師事務所審計確認,共處理不良資產(chǎn)損失8900多萬元,擰干了資產(chǎn)的水分,增強了企業(yè)發(fā)展的后勁。
            5、負責網(wǎng)上商城(物資采購)、網(wǎng)上結算付款的審核工作。每月根據(jù)物資部網(wǎng)上結算申請和月度資金計劃,在物資采購網(wǎng)上逐筆審核,合格后在工行網(wǎng)上銀行確認付款,保證了資金的快捷、安全結算。
            四、具有良好的道德品質(zhì)。財務部作為企業(yè)的核心部門,掌管著企業(yè)的經(jīng)濟命脈,特別是煙草行業(yè)屬于資金密集型企業(yè),其部門領導必須具有良好的道德品質(zhì)。多年來,我始終嚴格要求自己,無論做人或做事都光明磊落,不做任何有損企業(yè)利益的事情,并嚴格遵守財務規(guī)章制度,保守企業(yè)財會秘密。
            各位評委大家好:
            很高興能有這次競崗機會。
            一、我的基本情況。
            二、我競聘的崗位及對。
            崗位職責。
            的認識。
            2、副職配合正職做好……。
            三、我競聘這個崗位的條件分析:
            1、專業(yè)背景:專業(yè)、畢業(yè)院校、職稱、證書資格。
            2、經(jīng)驗積累:會計部門的各個崗位經(jīng)歷、勝任業(yè)務能力。
            4、業(yè)務能力提升為管理能力和領導能力:參與了……,組織了……主管會計。
            5、我的敬業(yè)精神和工作作風:
            7、我的性格自述:認真細致,溫和,誠實,適合這個崗位。
            8、我的溝通和協(xié)調(diào)能力:上下級之間,平行部門之間,同事之間。
            9、我的工作精力:身體健康,孩子已長大,無家庭拖累,可以全身心投入工作。
            綜上所述,我完全能夠勝任……。
            四、我的履職計劃。
            在單位黨政的正確領導下,與正職密切配合,忠實履行崗位職責。
            1、為單位管好用好錢,理好財,當好家。為業(yè)務部門服好務。
            2、擺正位置,不越位,不缺位,協(xié)助正職。
            3、以服務為宗旨,完善管理制度,加強內(nèi)部管理。
            4、為領導提出政策建議,合理分配收入,調(diào)動和鼓勵業(yè)務部門創(chuàng)收的積極性,推進全新的財務管理體制建設,做到活而不亂,為單位事業(yè)的健康發(fā)展提供財務保障。
            5、團結和動員本部人員,不斷學習,提高管理水平,扎實做好資產(chǎn)財務部的各項基礎工作,高質(zhì)量地完成領導交辦的各項任務。
            五、如果競崗成功……;如果競崗不成功……。
            尊敬的各位領導、各位評委,同志們:。
            大家好!
            記得有人說過,人最大的不足不在于看不到自身的不足,而在于看不到自身巨大的潛能,80%的人只發(fā)揮了個人能力的20%。受這句話的激勵,同時也憑著十幾年的財務的工作經(jīng)驗,我前來參加公司財務部經(jīng)理的競聘,結合工作崗位,我先做一下。
            自我介紹。
            :
            我叫,今年**歲,會計專業(yè),初級職稱。工作以來,我先后在不同的單位從事過財務管理工作。**年7月至于**年1月在糧食局駐濟南辦事處擔任財務主管;**年1月至**年12月在**市高區(qū)糧油公司擔任財務主管;**年12月至**年3月在**有限公司(外資企業(yè))擔任財務科長;**年3至**年3月在五連分公司擔任財務科長;**年3至**年8月在**有限公司(外資企業(yè))擔任財務經(jīng)理;**年8月至今在芮公司財務經(jīng)理。工作中,我一直將“踏踏實實工作,老老實實做人”作為座右銘。十幾年的財務工作生涯,鍛煉了我良好的自身素質(zhì),培養(yǎng)了光明磊落、有正義感、樂于助人的品德。工作中生活中,我還注重加強自身修養(yǎng),做事堅持原則,遵紀守法,思想進步,工作遵紀守法,深受領導和同事們的信任。
            我深深知道,做好財務工作,沒有一定的專業(yè)理論功底是很難的。我畢業(yè)于山東省煙臺糧食學校財會專業(yè),?年的學習使我掌握了扎實的專業(yè)理論知識。另外,我還曾兩次參加會計師資格考試培訓和十多年的工作實踐,使我的專業(yè)知識進一步得到積累。這些都為我做好財務工作奠定了堅實的基礎。
            理論固然重要,經(jīng)驗更是做好工作不可缺少的。自工作以來,我一直從事財務工作,一直與“錢”打交道,一干就是十幾年?!扒匀f漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。有付出就有收獲。十多年的財務工作經(jīng)歷,使我積累了豐富的財務工作經(jīng)驗,鍛煉了我較強的財務管理能力,對財務數(shù)據(jù)中出現(xiàn)的問題,我都能在最短的時間內(nèi)給予解決,并對諸多疑難問題都了如指掌。我認為這是做好財務部經(jīng)理所必須具備的。
            工作中,我還善于學習,向書本學習,向身邊的領導同事學習。以不斷提高自身整體素質(zhì)為動力,以不斷適應公司快速發(fā)展嚴格要求自己,在多年從事財務工作以來,我從來沒有出現(xiàn)過重大財務數(shù)據(jù)錯誤情況。
            我受過傳統(tǒng)的教育,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經(jīng)歷,使我鍛煉了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,我經(jīng)常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。同時,多年來,也造就了我勇于承擔責任,永遠不言放棄,勇于創(chuàng)新的性格。所有這些,都為我做好財務部經(jīng)理的工作提供了可靠的保障。
            另外,值得一提的是,我了解我們公司財務規(guī)章制度,工作起來更能得心應手。特別是在我擔任財務經(jīng)理以來,最大限度的掌握和了解了公司的財務管理技巧和辦法,對財務管理方案的制定及本部門的管理我已輕車熟路。
            同時,我真誠、隨和、寬容、積極、樂觀、具有較強的溝通、組織與協(xié)調(diào)能力,有一定的社會關系,這也是做好工作不可或缺的。
            下面,我根據(jù)我擔任財務經(jīng)理以來談一下對財務部經(jīng)理的認識。我認為,財務部經(jīng)理不只是一個有吸引力的職位,更是一份沉甸甸的責任。財務部是整個企業(yè)核心部門之一,而財務經(jīng)理是這個部門的首席指揮者,他必須不折不扣的貫徹執(zhí)行公司整體財務管理計劃和積極完善公司各項財務管理方案,制定一系列內(nèi)部管理制度,做好本部門的各項管理工作。及時管理、利用好資金,為公司快速發(fā)展提供保障。
            如果承蒙各位領導、評委、同事們的厚愛,讓我繼續(xù)留任財務經(jīng)理的領導崗位,我將不負眾望,不辱使命,努力把領導和同事們的這種信任,化為在新起點上做出一翻事業(yè)的機遇。我一定努力做到以下幾點:。
            一是扮好三個角色。
            “三種角色”即“助手、領導和朋友”。一是當好領導的助手。做到組織上服從而不盲從,奉命而不唯命,善上而不唯上;工作上主動而不盲動,當助手而不甩手,融合而不迎合;思想上尊重領導,幫助領導排憂解難。二是與員工多溝通,熟悉分管部門的工作情況,找準工作重點和難點,制定出有效的。
            工作計劃。
            和目標,有的放矢地開展好工作。三是當好職工的朋友,在工作中和生活上多關心職工,急職工之所急,想職工之所想。
            二是加強財務部管理力度,狠抓財務管理,健全各項管理制度。
            我將積極不斷尋找工作的新思路、新方法,積極做好財務部的管理工作,進一步做好公司資金管理,建立完善的內(nèi)部管理程序。使財務部的各項工作具體化和量化,具備可操作性。讓員工知道怎么干,怎么去干。
            三是加強員工隊伍建設和人事管理。
            人力資源是企業(yè)不斷向前發(fā)展的不竭動力和源泉。我將根據(jù)目前財務部人員的現(xiàn)狀,針對各個部門的特點,積極挖掘潛力、加強培訓,努力使財務部形成業(yè)務型、技術型、管理型、事務型人才比例協(xié)調(diào)的結構。另外,在管理方面,我將做到合理分工,人人有事做、事事有人做,獎勤罰懶,提高員工的辦事效率與會計職業(yè)道德。在工作中,堅持“能者上,平者讓,庸者下”,力爭做到想干事的給機會、能干事的給崗位、做好事的給地位,并建立健全各種規(guī)章制度。不以規(guī)矩,不成方圓。做到以制度管人、以制度管事,而不是人管人,人管事。
            四是加強自身學習。我仍將一如既往加強自身素質(zhì)的培養(yǎng)。
            工作中,我將繼續(xù)加強業(yè)務學習和思想建設,提高自身綜合素質(zhì)。同時,我還要積極鉆研最新的財務管理方向和手段,帶頭認真學習財會電算化知識,掌握計算機軟硬件的基本知識,并在工作中提高實際操作能力。
            五是廉潔自律,正確使用權力。
            財務經(jīng)理在履行職務過程中具有一定的決策權,但權力是組織和領導賦予的,是全體職員給予的,是為更好地履行職責服務的。我將嚴格遵守我們公司的各項廉潔自律規(guī)章,正確使用手中的權利,主動接受公司領導和員工的監(jiān)督,做到廉潔從業(yè),絕不以權謀私,讓自己的一舉一動經(jīng)得起各位領導和同事們的監(jiān)督和檢查。
            歲月有情時光荏苒,山長水遠時不我待。我年富力強,有激情,有膽識,有思想,有韌勁,更有一顆上進心。如果競聘成功,我知道,那里凝結的不僅僅是我個人的汗水,更凝結了各位領導、各位評委和各位同仁的無限信任和期待,我將不負重托,不辱使命,會以百倍的信心和百倍的努力,為公司的快速發(fā)展而奮斗終身!
            謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇五
            尊敬的各位評委,親愛的各位同事:
            窗外寒風瑟瑟,室內(nèi)春意盎然。懷揣著對熱愛,懷揣著奮斗的激情,懷揣著拼搏的動力,今天我參加財務部經(jīng)理的競聘。
            一、自我介紹。
            我叫__,畢業(yè)于__大學__計學本科專業(yè),__年底有幸結緣__集團。六年來,隨著步伐走過大江南北,跨越長城內(nèi)外。貧瘠荒蕪的遼寧朝陽撒下我的三年青春歲月,一馬平川的皖北平原刻下我的兩載執(zhí)著足跡,風景如畫的江南水鄉(xiāng)見證我的一載忙碌身影。
            六年來,我對工作始終積極主動、充滿熱情;六年來,我培養(yǎng)了良好的業(yè)務素質(zhì)和嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L;六年來,我以出色的工作業(yè)績贏得了公司的肯定,以良好的關系取得了同事的信任;六年來,我也收獲了一系列的榮譽。cfo能力提升班,48小時教您成為財務總監(jiān),實現(xiàn)職業(yè)華麗轉身!
            二、對競聘崗位的認知。
            從股份公司組建開始,我就一直全面參與股份公司的財務、票務、稅務等工作?!赫埓蠹铱磒pt,這是兩個多月來,我在股份公司所做的主要工作。
            在這兩個多月的忙碌中,我主導了股份公司財務的建立,也為她的成長做了大量的“施肥澆水”的工作。今天,站在臺上,我敢自信的講,我對這個崗位基本熟悉。
            三、任職后的工作打算。
            1、財務部遠景目標。
            財務部作為公司資金核算、成本管控和風險控制的部門,致力于合理控制合同風險、資金風險、成本風險,最終達到有效控制公司風險。
            財務部要最終成為領導決策可靠的參謀者,資產(chǎn)安全和有效使用的守護者,項目風險控制的主導者,公司可持續(xù)發(fā)展的保障者。
            2、近期工作思路及目標。
            近期工作思路概述:建立健全財務管控基本制度,理順工作流程,完善人員配備,加強在建工程監(jiān)管,協(xié)調(diào)好同各部門的關系,完善財務信息披露制度,協(xié)調(diào)處理好稅企關系。
            (1)以健全制度為根本,優(yōu)化財務管控流程。
            制度建設:業(yè)務未動,制度先行。有一套好的制度,管控就有了法律依據(jù)。要努力做到最終用制度管人,逐步減少人治成分。
            建全內(nèi)部財務分析報告和信息披露體系。及時向集團和公司全面、真實反映股份公司運營管理情況。
            建立預算管理體系。通過預算管理,把財務管理前移,拉伸財務的管控面,力求各項重要業(yè)務,財務管控都能全程參與。
            (2)以提高素質(zhì)為基礎,打造專業(yè)財務團隊。
            作為財務管理人員,不僅要有良好的職業(yè)素養(yǎng),更要有愛崗敬業(yè)的奉獻精神。
            在培養(yǎng)方法上,內(nèi)訓、外訓相結合,專業(yè)、綜合兩手抓,學習、活動相配合。在制度保障上,適時建立有效的財務人員輪崗制度。打破各個子公司的企業(yè)界限,實現(xiàn)財務人員在整個集團內(nèi)的有效流動,給足財務人員的成長和發(fā)展空間。在公司層面上,完善晉升體系,構筑充滿人文氣息的管理文化。力求把財務人員打造成一專多能的“大財務“。
            “一?!薄辽倬ㄘ攧展芾淼哪硞€方面。
            “多能”——培養(yǎng)溝通能力、寫作能力、交際能力、組織能力……做一個全面均衡發(fā)展,能“做好財務、懂得管理”的“大財務”。
            (3)以完善機構為契機,理順票務管理流程。
            整合現(xiàn)有人員,把售票員納入財務管理,嚴格職責分工,形成相互監(jiān)督、相互牽制的售票管理體系。
            合理配置財務人員,根據(jù)需要設置財務崗位,做到高效、精煉。
            在公司和管委會的統(tǒng)籌下,理順門票、索道票的領銷存和稅收申報等方面的流程。形成相互牽制的票據(jù)印刷、領用、收款、核對及盤點制度,優(yōu)化勞務費用返還審批流程。
            (4)以加強稽核為手段,強化工程監(jiān)督管理。
            對于今后公司的各類在建項目,以內(nèi)部稽核作為重要手段,進一步強化約束機制,重點加大項目過程監(jiān)管力度。加強對項目成本控制、風險防范等環(huán)節(jié)的管理。
            (5)以追求創(chuàng)新為動力,謀劃公司利益最大。
            財務的創(chuàng)新表現(xiàn)在管控流程的優(yōu)化上;表現(xiàn)在投融資手段的創(chuàng)新上;表現(xiàn)在稅收籌劃的精細上;表現(xiàn)在預算的有力執(zhí)行和管控上。可以說,財務創(chuàng)新是公司“開源”的助推器,是公司“節(jié)流”的攔水壩。
            四、一點建議以盈利為目標,追求股東、員工各方利益和諧共榮。
            大河有水,小河滿。這是一條亙古不變的道理。如何實現(xiàn)“大河有水”?方法萬千,說到根本,不外乎“開源”“節(jié)流”。在“開源”上做足文章,在“節(jié)流”上下足功夫,可觀的利潤就會向我們招手。
            在“大河有水”的前提下,配合有效的激勵機制,完善的晉升制度,充滿人文氣息的管理文化。相信一定能充分調(diào)動員工的積極性,實現(xiàn)員工和企業(yè)共成長、同發(fā)展。
            小結。
            各位評委,各位同仁,可以說財務工作是一項長期而又需要不斷創(chuàng)新的工作;是一項甘當寂寞而又默默無聞的工作;是一項充滿挑戰(zhàn)和機遇并存的工作;也是一項能為企業(yè)創(chuàng)造效益的工作。我熱愛財務工作,更愛這如畫的。
            我堅信,我能勝任財務經(jīng)理這一崗位,請評委、同事給我一次展現(xiàn)自我的機會。我愿意為這一工作付出自已的汗水,更樂意為騰飛奉獻自已的智慧。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇六
            尊敬的各位老師、同學們:
            晚上好!
            很榮幸我能有機會參加本次競選。我競選的職位是團委宣傳部部長。
            首先自我介紹一下,我叫__。性格活潑開朗,喜歡看書,有責任心,我已經(jīng)在團委工作了一年的段時間,從工作中,我學會了怎樣為人處世、怎樣學會忍耐,怎樣解決一些矛盾,怎樣協(xié)調(diào)好各成員之間的關系,怎樣處理好我們部門與其它部門之間的關系,怎樣動員一切可以團結的力量,怎樣提拔和運用良才,怎樣處理好學習與工作之間的矛盾。
            我認為該自己做的事情一定不要拖延,出了錯誤,就要勇于承擔。而且不要為自己的失敗找借口。這一切證明:我有能力勝任團委宣傳部部長一職,并且有能力把團委宣傳部發(fā)揚光大。
            競爭給優(yōu)勝者帶來歡樂,但同時又給失敗者帶來痛楚,但我想無論我競選成功與否,我都會把它當作人生的一次旅程,坦然處之。
            工作的失敗并不可怕,可怕是的失敗后不能站起來,失敗是一種考驗和磨練,失敗中成長,吸取教訓,我有堅定的信心自己可以做好。追求成功的路上,重要的不是凱旋而是奮斗,它的精髓是不是為了獲勝而是使自己變得更勇敢、更健壯、更謹慎和更落落大方。
            內(nèi)心的力量和勇氣讓我站在這個講臺上,追求成功的路上使我自信與成長。
            既然是花,我就要開放;既然是樹,我就要長成棟梁;既然是石頭,我就要去鋪出大路;既然是宣傳部部長,我就要成為一名出色的領航員!相信我,一定能行的!
            謝謝大家,我的演講完畢!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇七
            尊敬的各位領導、各位同事:
            大家好!
            非常感謝公司領導能給我這個參與競聘的機會,今天,我本著鍛煉自己,為大家服務的宗旨站到這里,競聘財務經(jīng)理職位,希望能得到大家的支持。我叫張剛,xxx,畢業(yè)于xxx大學金融專業(yè),并于2000年就讀于xxx學院,獲得了財務本科學歷。自參加工作以來一直在本公司從事財務工作,先后在出納、財務崗位上工作過,因此,具有了較好的專業(yè)功底和豐富的實踐經(jīng)驗,特別是經(jīng)歷過兩年多專業(yè)實踐之后,養(yǎng)成了嚴謹、認真、細致的工作作風,為人正直,積極向上,工作中思維嚴謹活躍,工作效率較高,并具有較好的語言表達能力和一定的組織協(xié)調(diào)能力,能獨立處理問題,因此無論在哪個工作崗位,我認為我都是稱職的,除了有你們大家的支持外,很重要的一個原因是因為我熱愛財務工作,因為熱愛,所以我很勤奮,對工作很投入,因而也取得了一些成績,曾多次被評為“財務部優(yōu)秀員工”。雖然這些成績是過去的,不能代表一切,但是在這里,我仍然可以自信地說:我是財務經(jīng)理職位的最佳人選。
            財務管理是企業(yè)管理的一個重要組成部分,是有關資金的獲得和有效使用的管理工作,因此如果這次競聘成功的話,我想我身上的擔子會很重,壓力會較大,如果我能留任,我想我的主要工作思路是:
            第一、強化資金管理工作。資金管理是財務管理的核心,近兩年來,我部財務一直在做積極的嘗試,包括“內(nèi)部結算帳戶”、“網(wǎng)上銀行”、“內(nèi)部資金市場”、等措施的出臺和實施,取得了一定的成效,但我想,資金一天不能回位,我部資金緊張的壓力便難以得到有效緩解,因此加速回收應收帳款、謹慎拓寬融資渠道將是財務部今后較長一段時期內(nèi)的重點工作。
            第二、突出財務管理的三項職能,即費用控制職能、財務信息決策職能、預算管理職能,資金預算和部門費用預算管理今年已經(jīng)起步,但是還沒有形成完整的流程,今后財務部還將進一步滲透預算管理的意識,擴大預算部門的編制范圍,細化預算編制內(nèi)容,通過逐步滲透,最終形成“全員參與、全過程、全方位”的預算管理格局,達到嚴格按預算控制支出的目的;強化財務信息決策職能是指在完善財務基礎工作的同時,進一步提高財務信息質(zhì)量,為領導經(jīng)營決策提供更加全面、更為系統(tǒng)的財務信息資料;費用控制職能需要結合預算管理工作來做,不再多說,而對項目的成本管理工作,我部于去年推行的“效益清算制度”,其積極效果較為明顯,今后財務部還將進一步加大此項工作的力度。
            第三、提升財務崗位職能,優(yōu)質(zhì)高效完成財務各項業(yè)務工作。財務部日常事務較多,包括:出納報銷、財務核算、財務報告、固定資產(chǎn)管理、各類保函、稅收、預算編制等等,如何較好地完成這些工作,我想首先應建立明確的崗位職責,充分利用有限的人力資源,合理分工各項業(yè)務。其次要制定嚴格的崗位工作標準,并將職責落實到位,建立部門工資獎懲辦法也是確保業(yè)務質(zhì)量提高的強有力措施。第四、積極應對新時期的諸多挑戰(zhàn),在新階段的工作中不斷錘煉自己,努力調(diào)整自己的知識結構和專業(yè)視野,提高個人綜合素質(zhì),為科室其他成員做好榜樣??傊?,如果這次競聘成功,我一定會加倍珍惜,在不斷提高自身修養(yǎng)素質(zhì)的同時,帶領財務科全體同事,將我處財務管理水平提升到一個新的高度。
            “只有競爭才會激勵自己不斷進步”,有了今天這樣的一次機會,即使不能擔任,也是優(yōu)勝劣汰的自然選擇,說明我自身條件與該職務的要求有些差距,我會冷靜地接受這個事實,也會為財務部感到由衷的高興,我相信能夠勝任這一職務的必將是財務部最優(yōu)秀、最能勝任該職位的人員,這是財務部的收獲,也是這次競聘改革的目的所在,而我本人也將借此機會好好反省一下自已的弱項,并在今后的工作中積極尋求新的發(fā)展機會。
            謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇八
            尊敬的各位評委、各位領導,同志們:
            大家晚上好!
            我叫__,今年45歲,曾先后在__等單位工作并擔任領導職務,現(xiàn)任__,主要負責等工作。
            今天,很榮幸,也很高興參與這次公推公選,我想競選的是。
            組織部常務副部長,目的是想在新的崗位為__的發(fā)展譜寫新篇章,建立新功業(yè)。對于這個職位的競選,我認為我具有以下三個方面的優(yōu)勢:
            一是我有豐富的工作閱歷。
            參加工作以來,我既在縣城工作過,也在鄉(xiāng)鎮(zhèn)奮斗過;既當過一般工作人員,也在多個領導崗位上鍛煉過;各色人物都打過交道,各種困難局面也都經(jīng)歷過;一般問題處理難以計數(shù),各種復雜問題也妥處過許多,因此,我認為對人、對事、對各種局面,我都具有較強的識別和駕馭能力。
            二是我有堅定的黨性意志。
            在組織的教育和培養(yǎng)下,我一直要求自己要有堅定的政治立場、敏感的政治嗅覺、鮮明的政治態(tài)度、強烈的全局觀念。無論在鄉(xiāng)鎮(zhèn)還是在機關,不管自己是一般干部還是當上領導干部,做人、做事以公為先、原則為上,能排除各種干擾,頂住各方壓力,圓滿完成組織交辦的各項工作任務。參加工作這么多年來,我次被評為優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀領導干部,也是自己黨性意志的一個反映。
            三是我有強大的奮進動力。
            我經(jīng)歷了困頓的少年、渴求知識的青春,也投身了改革開放的大潮,倍加珍惜來之不易的工作,倍加珍視改革發(fā)展的成果,愿為之奮斗一生。世人都說“人到中年萬事休“,但我卻認為,我們的事業(yè)剛起步,工作的青春才開頭!因此,我渴望在新的崗位搏一搏,在新的天地譜新篇!
            假如領導認可,組織信任,同志們支持,我能競選上組織部常務副部長這一職務,我將勇于擔職,創(chuàng)先爭優(yōu),協(xié)助部長推進組織部這個黨員之家、干部之家、知識分子之家的建設,為和諧__的科學跨越發(fā)展作出新的貢獻。具體來說,主要從以下四個方面努力:
            一是精心當好“牧馬人“。__的建設需要一支堅強有力的干部隊伍。我將充分發(fā)揮常務副部長的參謀助手作用,深入調(diào)研,出謀劃策,建立健全基層黨建機制、干部隊伍考核機制,切實加強黨員干部隊伍管理,充分調(diào)動廣大黨員、干部的主人翁精神和創(chuàng)造性、主動性,大力營造干事創(chuàng)業(yè)、奮勇爭先的良好氛圍。
            二是公正當好“相馬師“。組織部的一大職能就是管干部、用干部,干部的選拔任用是領導關注的熱點、群眾關注的焦點。我將和部里的同志一起努力,協(xié)助部長完善干部選拔任用機制,嚴格考核、公正把關,發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)真正想干事、會干事、能干事的優(yōu)秀人才,為縣委用干部當參考、設良謀。
            三是扎實當好“協(xié)調(diào)員“。常務這個職務,可以說是管家,更應是協(xié)調(diào)員。我將擺正位置,充分協(xié)調(diào)好各位副部長、部里各股室以及組織部與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各系統(tǒng)組織部門的關系,促使組工信息、調(diào)研、監(jiān)督、遠教等各項工作出特色、興亮點,年年邁上新臺階,躋身省市先進行列。
            四是清廉當好“明白人“。一如既往從嚴自律,加強組工業(yè)務學習,盡快進入新角色;加強黨紀法規(guī)學習,堅持清正廉潔為官,決不辜負領導、組織和群眾的期望。
            各位評委、各位領導,同志們,知易行難,言重于山,今天的承諾即是明天的行動。如果大家信任我、支持我,請投我一票,為我加油。如果我落聘,我仍將保持優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的本色,在本職崗位奉獻最大的力量,謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇九
            尊敬的各位領導、同志們:
            你們好!今天,我是懷著緊張與激動的心情走上這個講臺的。緊張,是因為面對如此神圣的“競選”演說,這在我的人生經(jīng)歷中還是頭一次;激動,則因為我獲得了一次向領導和同志們推介自己的機會。所以,我非常感謝學校黨委、學校領導和同志們給了我這么一次好的機會。我要講的“過去”二字就是我過去的工作情況。自從參加工作以來,我一直從事財務工作,期間當過出納,成本會計,材料會計,財務會計。2002年5月起,擔任xx學校財務科副科長兼財務會計,連續(xù)五年被評為先進工作者和優(yōu)秀黨員,連續(xù)三年年終考核優(yōu)秀。回顧過去22年的工作經(jīng)歷,我深深地感到,沒有虛度年華,經(jīng)過不同工作單位、不同工作崗位的鍛煉,增加了自己的閱歷,拓寬了自己的視野,使自己的政策水平、業(yè)務能力和綜合素質(zhì)得到了較大的提升。
            我要講的“現(xiàn)在”二字就是我現(xiàn)在的基本條件。競聘財務科副科長,我認為自己具備以下幾個基本條件:
            第一,熱愛財務工作,業(yè)務比較熟悉。對這一塊比較了解,比較熟悉,對如何抓好財務工作有一個基本的輪廓。
            第二,具有較好的專業(yè)基礎知識。我所學的專業(yè)是經(jīng)濟管理,又長期從事財務會計工作,具有比較扎實的專業(yè)基礎知識,熟悉財務會計工作,精通業(yè)務,因而具有比較豐富的業(yè)務經(jīng)驗。
            第三,有一定的組織協(xié)調(diào)能力。工作中,我能夠坦誠待人,團結協(xié)作,能夠正確處理好上級與下級、內(nèi)部與外部的工作關系。遇到分歧和爭論時,能夠求同存異,化解矛盾。在多年的財會工作中,對內(nèi)我十分珍惜與同事們在一起共事的緣分。
            我要講的“將來”二字就是我將來的打算。這次學校機構改革,競爭上崗,對我們每一位同志來說,既是一次很好的機遇,同時也是一次全新的挑戰(zhàn)。如果我能有幸當選,我將一如既往,努力工作,不負眾望。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十
            各位領導,各位代表,各位同事:
            大家上午好!我今天競聘的職務是發(fā)電部主管運行的副。首先我向大家介紹一下我的工作經(jīng)歷:....省略...我今天之所以要競聘這個職務,是因為我既有專業(yè)理論功底,又有非常豐富的運行和管理實踐經(jīng)驗。我希望在經(jīng)理班子領導下,把發(fā)電部的運行管理工作做得更好。針對發(fā)電部運行班組的現(xiàn)狀,我主要有以下幾點工作思路:
            1.重視發(fā)電部的人才培養(yǎng)。隨著一些老前輩,老師傅的相繼離崗,我們的人才接力卻沒有跟上。
            2.建立健全發(fā)電部運行管理制度。
            3.突出發(fā)電部運行崗位的重要性,爭取提高運行人員的待遇。
            如果我當選了,我會積極發(fā)揮自己的主觀能動性,配合公司穩(wěn)步開展改制改革,逐步把發(fā)電部的管理引入現(xiàn)代企業(yè)生產(chǎn)管理的軌道上來。我是一個很務實,很真誠的人,在這里我要感謝大家一年來對我工作的支持,雖然在工作中也偶爾會有分歧和爭執(zhí),但那都是為了工作,相信大家也會理解我。今天,如果大家選擇了我競聘成功,我一定倍加努力工作,為大家,為公司做點看得見的事實,不辜負大家對我的信任。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十一
            尊敬的各位領導,各位同事:
            十分高興站上今天的講臺,進行工作崗位和自我素質(zhì)的挑戰(zhàn)!今天我競爭的崗位是財務崗。這次參加競爭上崗,對我來說,既是機遇,也是挑戰(zhàn),讓我有機會向各位匯報我的工作情況和我的工作設想。
            我出生于76年10月,大學文化,中共黨員,99年參加工作,有幸成為工商系統(tǒng)的一員,99年7月在xx所擔任內(nèi)務,04年5月調(diào)到局市場股內(nèi)務工作至今,已經(jīng)在工商系統(tǒng)工作了11個春秋。11年來,我在各位的精心培養(yǎng)和關心支持下,從一個年幼無知的女孩成長為一名工商干部,從基層所一步步走到局股室重要崗位,11年的磨勵和鍛煉,使我逐步變的成熟,無論在思想水平上、知識水平上、業(yè)務能力上都有了一定的提高,更培養(yǎng)了我對工商事業(yè)的熱愛與執(zhí)著。
            參加這次競爭上崗,我深知自己沒有超越常人的優(yōu)勢,但我堅信自己的能力,深知自己的責任,充滿前進的信心:第一,經(jīng)過11年的鍛煉,自己在政治上逐步成熟,在任何時候都能在思想上、行動上始終同局黨委保持一致,同領導保持一致;第二,經(jīng)過11年的鍛煉,自己逐步形成了良好的工作習慣,干一行,愛一行,專一行,敢于吃苦,甘于吃虧,勇于負責,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè),時刻把工作放在首位,全心全意做好本工職工作。第三,經(jīng)過11年的鍛煉,自己的業(yè)務能力不斷提高,既有大局意識,又有爭先創(chuàng)優(yōu)意識;既能識大體、謀大事,又能抓好細節(jié)、做好小事,圓滿完成組織安排的各項工作任務,連續(xù)幾年受到局里表彰獎勵,多次被評為勞動模范;第四,經(jīng)過11年的鍛煉,養(yǎng)成了良好的工作作風,工作上能夠率先垂范,嚴以律己,寬以待人,與人為善,團結協(xié)作,取人之長,容人之短,形成了互相理解、互相支持、共同做好工作地合力。
            今天我自信地走上這競崗舞臺,接受組織的挑選和大家的評判。無論這次競崗成功與否,都不會改變我對工商事業(yè)的執(zhí)著,更不會改變我對在座各位的尊重,我都將一如既往、積極進取、忘我奮斗!
            最后,我真誠希望各位領導和同志們給我更多的鼓勵、支持和信任,我會在今后的工作中將加倍努力。我相信,有局黨組的正確領導,有全體同仁的大力合作,我有信心、也有決心干好本職工作。讓我們攜手共創(chuàng)我們工商部門新局面。
            謝謝!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十二
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!
            納員,成本費用核算、往來賬分管、采購、會計報表編制等崗位的工作。20xx年9月被聘為xxxx酒店財務部會計主管,主持酒店的財務工作,也現(xiàn)在的就職崗位。這次我競聘的崗位是xxxx酒店財務部副經(jīng)理。
            面對這次機遇與挑戰(zhàn),我對充滿信心、更對xx集團的未來充滿信心。我競聘崗位,是基于對職位的和對自身認識的情況下的選擇。,也希望運用的專業(yè)技能和平時積累的管理經(jīng)驗,來為我集團的振興和發(fā)展的一份力量。分析,我我有幾個的優(yōu)勢:
            1、正直的人品、的修養(yǎng)的工作。在為人上,我胸懷坦蕩,公道正派,與人為善,不搞小動作。對待本職工作一絲不茍,對布置的工作我總是全力以赴,的工作,任何借口與理由。
            2、深厚的理論基礎和較的實踐經(jīng)驗。本人會計師職稱和三年工作經(jīng)驗,符合會計法規(guī)定的企業(yè)會計機構人所具備的條件。自到酒店后,我迅速熟悉了酒店管理系統(tǒng)并系統(tǒng)學習了成本控制及用友財務軟件操作,幾乎從事過會計崗位的工作,對每個會計崗位都有著較的和認識。
            3、較強的關系能力。能妥善好與本酒店各的關系,協(xié)同各控制成本,營銷政策的制訂,分析客源流情況等。工作的關系使我有更多的機會對勞資、統(tǒng)計、預算等的工作有更多更的,為的之間的和了技術上的。在對外關系,是在xx酒店資金吃緊的情況下,懇切地溝通、協(xié)商,并了大多數(shù)供應商的理解與支持,上化解了xx酒店在特殊時期的財務困境。另一在與稅務人員的溝通中也由陌路變成熟路,我的體會是:的人際關系同樣能為的經(jīng)濟、社會效益。
            4、向節(jié)能降耗要效益。在我主持xx酒店的財務管理工作期間,地了與稅務的關系,去年一年僅房產(chǎn)稅一項,稅收基數(shù),就節(jié)稅13萬元,并了稅務的認可;xx酒店是成長中的酒店,工程的預、結算還多,在審核,我本著酒店主人翁意識,精心核對前后合同,糾查了乙方結算上的曲解,使節(jié)約支付工程款2萬元;對直接耗料,隨時市場行情并價格;這在程度上抑制了供應商的故意抬價,為酒店節(jié)省了開支了利潤。
            5、有虛心好學、開拓進取的創(chuàng)新意識。業(yè)余,我在注重專業(yè)技能的,力求把培養(yǎng)“一專多能”的人才。正在參加電大財會專業(yè)本科班的培訓學習,本人相信,地再教育,的自我學習,定能為本公司的經(jīng)營發(fā)展在理念上、管理上更廣闊的.思路。
            假如我有幸競聘,我將不負眾望,不辱使命,“以為爭位,以位促為”。財務部的下一步工作我有如下幾點想法:
            提倡文明、優(yōu)質(zhì)服務,展現(xiàn)我xx人精神面貌和道德風尚。財務部做為我酒店的窗口,在我部資金較為緊張的情況下,搞好文明、優(yōu)質(zhì)服務就顯得更為。資金緊張,不對每職工、客戶、供應商有求必應,憂慮著急的情緒,的理解。耐心細致的解釋工作,才能贏得更多的客戶。
            下氣基層會計人員的素質(zhì)和職業(yè)道德。在全體會計人員之間一股學習之風,以此來我會計核算的。,本人要努力的鉆研稅務知識,稅務籌劃工作,以避稅。
            成本核算和現(xiàn)金流量的管理。按月對本經(jīng)營情況分析和總結,經(jīng)驗和教訓,為決策有用的信息。對本的現(xiàn)金流量總體控制,本在資金的使用上量入為出,開源節(jié)流,并把資金的風險和盡量分散轉移到分包隊伍和供應商。
            加速資金回籠工作。對應收款的回收監(jiān)控,應收賬款預警機制,當回收的應收款達某一比例時,向?qū)Ψ酱呤?,并向匯報,以便措施,工作權。
            第五、內(nèi)外的溝通和工作。對外勤跑工商、稅務,多和溝通,以的理解和支持。
            作為一名競聘者,應該直接面對與失敗,假如我競聘失敗,說明在某些差距,我將努力,在今后的工作當中,我將一如既往,兢兢業(yè)業(yè)的工作,用知識武裝,在工作中,為我公司的發(fā)展一份力量。
            謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十三
            各位領導、同志們:
            __年多的工作實踐使我深刻的認識到,電力局作為一個企業(yè),經(jīng)營工作的好壞直接影響到我局的經(jīng)濟效益,也決定了我局能否正常運轉、正常開展其他工作;經(jīng)營部是我局唯一主管經(jīng)營工作的歸口單位,其重要性不言而喻。線損、計量、用電監(jiān)察等工作是經(jīng)營工作中不可忽視的環(huán)節(jié),做好這些工作是搞好經(jīng)營工作的基礎。
            如能受聘,我將認真做到以下幾點:
            3、分清重點、科學安排,全面完成全年任務目標及各項臨時任務。
            (1)加強用電監(jiān)察力度,通過營業(yè)性普查、專項檢查、跟蹤抄表等多種形式,徹底堵塞經(jīng)營管理中存在的漏洞。
            (2)進一步完善計量管理制度,確保計量表計準確運行,維護供用電雙方的合法權益。
            (3)強化現(xiàn)場管理,掌握第一手資料,為開辟降損節(jié)能新途徑積累實踐經(jīng)驗。
            (4)認真學習創(chuàng)一流文件,領會精神實質(zhì),將創(chuàng)一流工作融會到日常工作之中,使日常工作更加規(guī)范。
            希望能得到大家的支持!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十四
            尊敬的各位領導、同志們:
            大家好!
            我叫xxx,中共黨員,注冊會計師職稱。xxx年參加工作,20xx年,通過公開招考調(diào)入x局;20xx年,通過全局科級崗位公開競聘被局黨組聘為整理處處長。
            競爭出人才,競爭出活力。感謝組織為我們創(chuàng)造了一個展示自我、鍛煉自我、提高自我的好機會。參加今天財務處處長競聘,我的心情非常激動。因為這不僅是對公開參與競職勇氣的一次考驗,更是對我學識水平、工作經(jīng)驗和綜合能力的一次全面檢驗。我是抱著同大家相互學習的態(tài)度而來的。
            多年的工作經(jīng)歷,也讓我具備了一定的競聘優(yōu)勢:
            第一,具有豐富的土地整理經(jīng)驗。土地儲備工作涉及大量的資金流,在工作期間,我積極發(fā)揮自己專業(yè)優(yōu)勢,為中心成立以來收儲的140宗18455畝土地建立宗地核算臺賬,做好成本分析,為土地的收儲、出讓、資金結算、融資需求提供依據(jù)。
            第二,具有扎實的財務專業(yè)技能。我是會計主管競聘報告專業(yè)科班出身,參加工作后,沒有放棄學習,通過努力取得了注冊會計師資格。我還在xx單位擔任過8年的財務主管,具有扎實的財會和行政管理方面的理論知識,能夠有效地指導實際工作。這些都為我積累了豐富的工作經(jīng)驗,為我進一步做好工作奠定了堅實的基礎。
            第二,具有較好的組織協(xié)調(diào)能力。多年的工作和基層領導的工作經(jīng)歷,讓我的組織協(xié)調(diào)能力有了很大提高。我能夠綜合運用手中權力,使工作在和諧的環(huán)境中展開并完成。同時,在日常儲備工作中,我與財政、審計、國資委等相關部門建立起良好的合作關系,這又我這次競聘加了一把力。
            第三,具備一定的公文寫作能力。我曾直接參與制定市政府47號文件《關于進一步規(guī)范市區(qū)土地儲備運作方式的意見》和市國有土地資產(chǎn)管理委員會文件《徐州市土地儲備管理辦公室成員單位職責》。曾連續(xù)兩年起草上報年度土地儲備及上市計劃、處室工作總結和領導講話稿等文字材料。我撰寫的《規(guī)范土地拆遷,推動城市經(jīng)營的快速發(fā)展》發(fā)表在江蘇土地學會論文集中。
            如果組織和領導信任我,讓我走上財務處處長中層職競聘演講的工作崗位,我的工作思路和發(fā)展策略是,嚴格按照xxx發(fā)展目標和我xxx中心工作,在黨組的正確領導下,開拓創(chuàng)新,積極配合處長做好本部門的工作。具體來講:
            第一,獻計獻策,當好參謀。配合財務處長。我將加強崗位職責制建設,加強會計人員、統(tǒng)計人員隊伍建設,組織會計、統(tǒng)計人員參加上崗培訓、業(yè)務培訓。發(fā)動會計人員參加學歷教育和會計電算化等級考試、專業(yè)技術資格考試,鼓勵會計人員自覺學習財經(jīng)法律、法規(guī)和會計制度,進一步提高會計、統(tǒng)計人員素質(zhì),激發(fā)敬業(yè)精神,使我系統(tǒng)的財務工作再上一個臺階。
            第二,積極創(chuàng)新,開拓財務工作新局面。我將嚴格按照“點面建設”的總體思路,充分利用現(xiàn)代化信息系統(tǒng),建立完善各項費用收繳反饋系統(tǒng),及時提供動態(tài)數(shù)據(jù),加強財務監(jiān)管。加強數(shù)據(jù)調(diào)研,做好財務分析工作,深入評估系統(tǒng)內(nèi)財務運轉狀況,及時發(fā)現(xiàn)問題,找出對策,為財務總監(jiān)競聘書決策提供依據(jù)。
            第三,加強溝通,建立良好的部門合作關系。我局財務工作的開展離不開市財政、審計部門的支持。在今后的工作中,我將進一步加強與各部門的銜接,利用信息共享平臺,積極做好出讓金收繳、儲備成本返還、資金撥付及費用審計工作。
            第四,建立健全內(nèi)部控制制度。我將積極確認并記錄所有真實的交易;及時充分描述交易,以便對交易做適當?shù)姆诸?;計量交易的價值,以便記錄其適當?shù)呢泿艃r值;確定交易發(fā)生的期間,以便將交易記錄在適當?shù)臅嬈陂g;在會計報表中適當?shù)乇磉_交易(業(yè)務)和披露相關事項。從而進一步建立健全控制程序。
            尊敬的各位領導,同事,以上是我對這次競聘的承諾。如果承蒙大家厚愛,讓我走上這個工作崗位,我將盡職盡責,以出色的成績回報領導;如果不能成功,我也不氣餒,在原工作崗位上,繼續(xù)努力,創(chuàng)造工作的新輝煌。
            我的競崗演講稿演講結束,謝謝大家!
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            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十五
            尊敬的各位領導,各位評委:
            大家好!
            第二個詞,責任!在我的心目中,正科級實職這個崗位不是權利和榮譽的象征,而是一份沉甸甸的責任,今天我正是為了責任而來。第三個詞,努力!多年來,我一直要求自己,“坦坦蕩蕩做人,勤勤懇懇做事”,無論做任何事情,我都會力求做到盡善盡美。今天,還是這一信念激勵著我,義無返顧地走上了講臺。此刻,我希望以自己的能力贏得這一崗位,更希望以自己的真誠贏得大家的掌聲!
            首先簡單的做一下自我介紹:我今年xx歲,xx學歷,xxxx年畢業(yè)于xx大學xx專業(yè),xxxx年至今在我xx工作。其中,xx年至xx年在局辦任通信員,xxxx年至xxxx年在職業(yè)技能開發(fā)科工作,xx年至xx年在市政府行政服務中心主持勞動保證窗口工作。xxxx年主持職業(yè)技能開發(fā)科工作至今。
            事實勝于雄辯,此次競聘,我認為我有以下幾點優(yōu)勢:
            屈指算來,參加工作已經(jīng)xx年了,多年的工作經(jīng)歷不僅豐富了我的人生閱歷,同時也使我積累了豐富的工作經(jīng)驗。工作以來,我謙虛上進,不斷學習業(yè)務知識,增強自己的業(yè)務能力,同時我也廣泛涉獵管理、通信等學科,既具有了扎實的專業(yè)理論,也獲得了綜合理論知識。
            我個人的性格特點是做事追求完美,無論什么工作,不干則已,要干就要追求卓越,力爭達到一流水平。這種性格促使我自加壓力、負重奮進,竭盡全力爭取把本職工作做得。我富有強烈的事業(yè)心和責任感,工作嚴謹細密,一絲不茍,高效快捷,講求效率。特別是回想幾年前剛剛開始接受這項工作的時候,我常常為了熟悉公司特有的工作內(nèi)容和業(yè)務知識常常學習到深夜??梢哉f,多年的工作經(jīng)歷,使我養(yǎng)成了不怕吃苦、迎難而上、甘愿奉獻的品質(zhì),造就了勇于承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。
            一位哲人說:“你的心態(tài)就是你真正的主人”。參加工作以來,無論在什么崗位上,我都努力爭取提高,努力做得更好。我時常提醒自己,一個人的崗位有不同,能力有大小,雖不能驚天動地,但務必兢兢業(yè)業(yè),這是做工作之根本。在今后的工作中,我仍將一如既往地干下去。
            今天競聘財務主管的崗位,我將以我個人的學識,工作經(jīng)驗和熱情,來回報公司給予我的工作機會。如果競聘成功,我將積極開展以下工作:
            第一、真誠講團結,搞好關系,創(chuàng)造和諧共事的良好氛圍。多年的工作經(jīng)驗告訴我,同事之間團結比什么都重要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,胸懷全局。在工作中和生活上以身作則,樹立好模范作用,平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道工作。工作中講求民主,多溝通交流,在和諧中工作,在和諧中進步。
            第二、學習科學的管理固定資產(chǎn)的方法和經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新,使資產(chǎn)管理工作上一層臺階。在嚴格執(zhí)行(sox/公司財務管理制度)的同時,學習會計法規(guī),在工作中不斷摸索、積累經(jīng)驗。向工作上的前輩學習優(yōu)秀的`工作方法。在做好本職工作的同時,加強自身的業(yè)務學習,借鑒國內(nèi)外的優(yōu)秀企業(yè)的固定資產(chǎn)管理方法,恰當?shù)剡\用到我們的公司當中,更好地為我們的公司服務。
            及時充分描述交易,以便對交易做適當?shù)姆诸悾?BR>    計量交易的價值,以便記錄其適當?shù)呢泿艃r值;
            確定交易發(fā)生的期間,以便將交易記錄在適當?shù)臅嬈陂g;
            在會計報表中適當?shù)乇磉_交易(業(yè)務)和披露相關事項。從而進一步建立健全控制程序。
            我深知,在任何競爭中,都會有成功和失敗兩種結果,而無論結果如何,都不會改變我對移動公司的熱愛,對移動公司的忠誠,我會一如既往的努力工作,在你們的激勵和鞭策下,坦坦蕩蕩做人,勤勤懇懇做事,不斷挖掘自身的潛能,提升自己,創(chuàng)造佳績!
            我的演講至此結束,謝謝!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十六
            尊敬的各位評委、各位同事:
            大家好!
            很感謝公司提供這樣一個機會,讓我有機會能在此展示自己的才能,我今天競聘的職位是xx酒店財務經(jīng)理。
            我是20xx年7月在我們xx集團快速發(fā)展的時候成為其中一員的。在這三年多來的工作中,我深深的被xx集團特有的企業(yè)文化所吸引,被董事長的個人魅力所吸引!雖然有過困惑、迷惘、失望,但是更多的是快樂、歡笑,我更為我是這個大家庭的一員感到自豪!
            酒店財務經(jīng)理一職,對我來說是一個嶄新的挑戰(zhàn),對于未來我誠惶誠恐,但我慶幸的是:我是站在巨人的肩膀上!很感謝酒店丁平總經(jīng)理及酒店各位同仁,尤其是酒店前任財務總監(jiān)晏虹及財務部的全體同仁們,正是他們的辛勤勞動和付出,使我對未來的挑戰(zhàn)充滿信心!
            由于集團公司的人事調(diào)整,我于20xx年11月代理酒店財務負責人至今。在這半年來,酒店財務經(jīng)理的工作,就我的理解來說,主要有以下幾方面:
            1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度,正確核算酒的各項經(jīng)營情況,確保酒店資產(chǎn)的安全,并實現(xiàn)資產(chǎn)的保值和增值。
            2、根據(jù)國家的政策、法律、法規(guī),結合集團公司的各項規(guī)章制度,并結合酒店實際,制定適合酒店內(nèi)部的管理制度和方法。
            3、根據(jù)酒店的財務狀況、經(jīng)營成果、現(xiàn)金流量等對酒店面對的未來事項做出正確的預測和參與決策,并參與到酒店的各項經(jīng)營管理,使酒店的財富達到最大化。
            4、員工的培訓和管理工作,建立一支有朝氣、有戰(zhàn)斗力的團隊。
            5、對人力資源和各種資源的合理配置和使用。
            6、酒店外部和內(nèi)部的溝通、協(xié)調(diào)工作。
            7、籌集酒店發(fā)展所需的資金。
            8、通過合理、有效地使用資金使企業(yè)獲利。
            9、正確核算酒店各項經(jīng)營情況,為酒店領導決策提供科學的依據(jù)。
            現(xiàn)階段,酒店領導層開動腦筋,集思廣益,采取了各項行之有效的工作,如強化內(nèi)部管理,對各部門的物耗、低耗、辦公費等制定了定額,對員工實行績效考核,改變了營銷策略等等,取得了很好的效果,但仍存在不足:
            1、酒店的.營業(yè)收入,尤其是活動中心和餐飲的經(jīng)營情況不佳,酒店大廳的利用率不高,活動中心經(jīng)營情況不佳,這些都嚴重影響了酒店的經(jīng)濟效益,對員工的積極性也造成了一定的負面影響。
            2、酒店的各項內(nèi)部管理工作還有待加強,尤其是部門之間的信息溝通和協(xié)調(diào)工作。
            3、員工培訓力量不足,員工業(yè)務水平欠缺,且員工的積極性和創(chuàng)造性不夠,缺少酒店是我家,我愛我家的信念。
            4、酒店員工流動比例過大,造成員工隊伍不穩(wěn)定,既影響了員工的業(yè)務能力和業(yè)務素質(zhì)的提高,也對酒店經(jīng)營有一定影響。
            5、酒店原有客戶流失較多,營銷力量不足。
            6、酒店應收賬款中,與集團公司有業(yè)務關系的政府部門所欠消費款過高。
            7、酒店的各項規(guī)章制度還不完善,還沒做到科學化、程序化、標準化。
            針對酒店現(xiàn)階段存在的各項問題和不足之處,我將從以下幾方面入手:
            1、嚴格執(zhí)行集團公司和酒店的各項規(guī)章制度,正確核算和反映酒店的經(jīng)營情況,確保酒店資產(chǎn)的保值和增值。
            2、根據(jù)集團公司的各項制度,結合實際,制定適合酒店連鎖發(fā)展的各項財務制度,進行流程再造,對酒店的財務及各項工作進行規(guī)范,做到科學化、標準化、程序化。
            3、加強自身能力的學習,虛心向酒店同行以及各位同事學習,努力提高自身的業(yè)務能力和酒店經(jīng)營管理能力,提高自身的經(jīng)濟知識素養(yǎng)、法律知識素養(yǎng)以及科技知識素養(yǎng),堅持終身學習,不斷汲取新知識,研究新情況,解決新問題,真正成為酒店和部門的經(jīng)營管理的行家理手。
            4、加強對集團公司企業(yè)文化的學習,深入貫徹集團公司以人為本,以誠待人的企業(yè)文化;加強對員工的培訓和管理工作,提高人的價值管理能力,不僅要善于發(fā)現(xiàn)人才和利用人才,更要做到人盡其才,才盡其用。
            5、關心、愛護、培養(yǎng)、教育員工,使員工與酒店一起成長,讓每一位員工都有歸屬感、成就感,真正讓員工建立起酒店是我家,我愛我家的信念和主人翁意識。加強團隊建設,培養(yǎng)一支敢打硬仗、能打硬仗的良好團隊。
            6、貫徹落實集團公司和酒店的各項工作任務,協(xié)助酒店領導層做好各項工作,提高執(zhí)行力,保證酒店各項工作的順利開展。
            7、加強對酒店各項財務數(shù)據(jù)和資料的分析,為決策提供依據(jù),綜合分析研究酒店經(jīng)營管理中存在的問題,找出薄弱環(huán)節(jié),提出改進措施,參與管理、參與經(jīng)營、參與決策,以實現(xiàn)酒店財富的最大化。
            8、盤活酒店閑置資產(chǎn),抓好資金的籌集、資金運用等工作,確保酒店經(jīng)營及發(fā)展所需的資金要求,年內(nèi)完成湖天一色店或會同店的開業(yè)。
            9、加強與集團公司、酒店客戶的聯(lián)系及協(xié)調(diào)工作,確保應收賬款的及時回收,確保資金的安全。
            10、承擔起酒店內(nèi)部規(guī)范體系的建立和實施等工作,控制好酒店最敏感的環(huán)節(jié)和崗位,如貨幣資金崗位等。樹立和培養(yǎng)全體員工的全員營銷和節(jié)約觀念,強化管理,從管理中要效益。
            在今后的工作中,我將在管理上狠下功夫,并以滿腔的熱情、積極工作的態(tài)度,在集團公司戰(zhàn)略的正確引導下、在酒店決策層的領導下,和全體財務部成員開拓性的開展工作,把財務工作做到實處,為酒店經(jīng)濟效益的提高做出自己的貢獻!全面完成集團下達的各項任務,為xx集團的更加輝煌不懈努力!同時,也希望得到各位領導及各位同仁的支持與幫助!
            謝謝大家!
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十七
            同志們:
            大家好!
            首先感謝各位在年度給予我本人和財務部工作的支持和幫助。今天再次站在這里,再次競聘財務部經(jīng)理這一職位,我油然產(chǎn)生一種感慨:職務是暫時的,在工作中不斷提高自己的能力和水平,無愧于責任和信任是永恒的?;厥浊娜欢诺哪?,酒店無論在經(jīng)營上還是在管理上都在不斷進步和提高,總結自己一年的工作深感出力甚微,業(yè)績甚小,唯一感到欣慰的是職責已盡,原則未失。
            年是酒店發(fā)展進程中承前啟后之年,作為財務部經(jīng)理我想從以下幾個方面著手開展工作:
            一、以身作則,鐵腕治軍。從年開始,采購工作劃歸財務部,由此財務部將由會計、機房、采購、庫房、餐飲收銀五部分組成,成為全店集權最重之部門。為確保隊伍的整體戰(zhàn)斗力,將在部門采取如下措施:(1)合理分工,有配合有制約。(2)優(yōu)勝劣汰,以汰逼質(zhì),確保人員素質(zhì)不斷提高。(3)以身作則,嚴紀律、明賞罰。(4)事不親躬,權行其正。
            二、傾半身之力,保餐飲、客房利潤率指標實現(xiàn)。在酒店整體采購工作思路引導下,不懼干擾、不懼流言,對酒店的進貨渠道、進貨方式進行規(guī)范、理順。并嘗試進行采購人員工資與餐飲食品毛利率、客房綜合利潤率相掛鉤的考核辦法,確保年餐飲部食品毛利率、客房部綜合利潤率指標的實現(xiàn)。
            三、作宏觀之舉,盡參謀之責。作為財務部經(jīng)理,年度將在完成本部門管理工作的同時,更多的站在宏觀角度和酒店決策層面,從財務視角出發(fā),向店領導提出更多的建議和意見,確保酒店決策的科學性和可行性。
            四、探索并完善中高層管理人員薪酬激勵機制。企業(yè)成敗之關健在于中高層管理人員,建立健全中高層管理人員薪酬激勵機制,將為企業(yè)發(fā)展奠定動力之基矗年酒店將在中層管理人員中進行薪酬考核管理,為此財務部將在年度把工作重心之一放在實際考核階段。對于考核辦法執(zhí)行中存在問題不斷進行總結、完善,適時向店領導提出修訂建議。
            在確保年度經(jīng)營預算完成的前提下,初步完善中高層管理人員薪酬激勵機制。各位領導,各位同事,職務代表的是一種信任和責任,參加競聘代表的是一種信心。距離四星級酒店財務部經(jīng)理職位的要求,我深知相去甚遠,但我相信努力和上進是縮小差距的唯一途徑。我將在差距中努力,在經(jīng)驗中創(chuàng)新,在成果中總結,將職位交給我,定不負各位領導與同仁之信任。
            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十八
            親愛的各位評委老師,同學們:。
            大家好,我是來自xx的xx,很榮幸又一次站在這里參加財務部長競聘演講稿競選,去年的這個時候,我正攜著自己的處女座在為宣傳部的一名委員而努力,轉瞬間一年過去了,通過這一年在社聯(lián)的工作和學習,我覺得自己無論在個人能力,思想品質(zhì),還是管理組織上都有了很大的提升,但是我還想百尺竿頭,更進一步,所以這次我競選的職務是宣傳部副部長。
            我知道做宣傳部副部長開不是一件容易的事,需要很多,但這些條件我都具備,而且通過一年來的鍛煉,我在創(chuàng)新能力和交流方面也有了顯著的進步,所以我相信自己完全有能力勝任這個職務。
            如果這次我競選成功,我將從以下幾個方面來做好宣傳部工作:。
            一,加強隊伍建設,要做到人盡其才,各盡其責,充分調(diào)動大家的`積極性,只有將自身建設搞好了,其他的宣傳工作才奶順利開展。
            二,加強宣傳力度,社聯(lián)在學院的知名度還不是很高,如果從多個方面來加強社聯(lián)的宣傳力度,將會有更多的人了解社聯(lián),關注社聯(lián)。
            三,加強作品管理,要保證海報的質(zhì)量以及宣傳效果,要對各社團的海報內(nèi)容與張貼進行質(zhì)量監(jiān)督,使宣傳能達到預定的效果。
            總之,我會盡己之力與大家共同努力把競聘財務部副部長演講稿工作做好,最后我用一句話來結束我的演講,那就是“踏踏實實做人,勤勤懇懇做事”,請大家支持我,謝謝!
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            財務副部長競聘演講稿分鐘篇十九
            尊敬的各位領導、各位評委:
            大家好!
            今天,能夠站在這里參加財務部部長競聘,我感到十分榮幸。首先對各位領導、同志們給了我這次展示自我、回顧自我的機會表示感謝。
            我今年39歲,本科學歷,高級會計師職稱,20xx年工作后一直從事財務工作。工作以來先后從事某某學校附屬印刷學校會計、某某學校會計、財務科副科長及財務科科長等職務。20xx年x月至今,通過競聘上崗,任某某職業(yè)技術學院財務部主任。這次我選擇競聘學校財務部部長崗位。在參加競聘之前,我曾經(jīng)問了自己三個問題:
            1.我為什么要參加此次競聘?
            2.我憑什么參加此次競聘,我的競爭優(yōu)勢在哪里?
            3.如果競聘成功,我能為學校里做些什么?
            我想只要解決了這三個問題,我就可以勝任這個崗位,就能在這個崗位上為我學校做出更大的貢獻。下面,我就向各位匯報一下我是如何看待這三個問題的。
            一、我為什么要參加此次財務部部長競聘?
            今天之所以參加這次競聘主要源于我熱愛這份工作,并且有做好這份工作的強烈信心。偉大的物理學家愛因斯坦曾經(jīng)說過:“興趣是最好的老師,信心是成功的源泉”。我想,要想做好任何事情,興趣和信心都是不可或缺的。從20xx年參加工作開始,我有xx個年頭在從事財務工作,對財務工作有著一種很深的感情,始終熱愛著這份在外人看來雖然枯燥,但在我看來卻充滿了挑戰(zhàn)的工作,并且在自己的崗位上有出色的表現(xiàn)。xx年、xx年、xx年、xx年、xx年年度考核出色,xx年、xx年被評為“先進工作者”,xx年被評為“五好”科技人員榮譽稱號。今天之所以參加這次競聘,原因之一就是,我相信自己在新的崗位上會給我學校的發(fā)展做出給更大的貢獻。
            二、我憑什么參加此次競聘,我的優(yōu)勢在哪里?
            眾所周知,既然是競聘必然會“有上有下”,而只有對我學校的發(fā)展作用最大的競聘者才應該最終留下來。那么,我的優(yōu)勢在哪里呢?“事實勝于雄辯”,我將結合自己的工作經(jīng)歷,從以下三個方面進行匯報:
            首先、財務工作經(jīng)驗豐富,具有很強的應對及處理各種問題的能力。
            工作xx年來,我所從事的工作基本上都是學校財務工作。作為一名在學校財務戰(zhàn)線上工作了xx年的財務工作者,我對學校財務工作已經(jīng)是非常熟悉,不管是一般納稅人工業(yè)學校會計核算,還是小規(guī)模納稅人學校會計核算,等等,我都能夠做到得心應手,碰到比較難處理的問題我也都能夠憑借自己扎實的專業(yè)知識和我這個年齡段特有的穩(wěn)重成熟等特點,使問題得到有效解決。
            其次、具有較強的內(nèi)外部溝通和協(xié)調(diào)能力。
            作為一名部門領導人,必須具有很強的溝通和協(xié)調(diào)的能力,只有這樣才能充分調(diào)動部門員工的積極性,最大效率地整合學校的各項資源,從而為學校的發(fā)展創(chuàng)造最為優(yōu)越的環(huán)境。由于工作關系,最近幾年我負責跑銀行和稅務部門,跑外的工作比較多,這就使我形成了一個較好的社會各界關系網(wǎng)。以往的工作中,我本著以心交心,以心換心,真誠對待每一個朋友,使我與銀行、稅務等部門的關系處得比較好,并且與它們的工作人員也建立了很深的個人友誼。在學校內(nèi)部,我以身作則,隨和坦誠,與人為善,與上級和同事之間的溝通交流還是比較到位的,工作也是比較愉快的。
            最后,我認為,自己具有做好這份所必備的專業(yè)知識。
            在競爭愈演愈烈的現(xiàn)代經(jīng)濟大潮中,員工的素質(zhì)成為學校核心競爭力的重要組成部分。作為一名財務部的負責人,專業(yè)素質(zhì)更是必須過硬。我自學了會計本科學歷,同時多年的工作經(jīng)歷和歲月歷練,使我對財務工作有了嫻熟的工作經(jīng)驗,掌握了扎實的理論基礎和豐富的專業(yè)知識。在工作的過程中,我也從沒有間斷過對專業(yè)知識的學習,以適應不斷變化的工作形勢對自己的要求。正是憑著扎實過硬的專業(yè)知識,我相信,我一定可以更好做好以后的財務工作。
            三、如果競聘成功,我能為我學校做什么?
            雖然我認為自己具備一定的優(yōu)勢,但我深知,不管干什么工作,尤其是做一個部門的負責人,最重要的是要善于團結大家,發(fā)揚團隊協(xié)作精神,發(fā)揮群體的智慧和力量。因此,如果我這次能夠得到大家的支持,光榮當選,我將做到以下幾點:
            1、做好本職工作,為學校全面建設做出貢獻。
            工作中,我將做到圍繞一個中心,即以學校效益為中心;夯實兩個基礎,一是完善學校財務管理制度,提高執(zhí)行力度。二是優(yōu)化工作流程,完善工作標準;抓住三個重點,即增收節(jié)支,業(yè)績評估,廉政建設;做到四個到位,即認識到位,服務到位,監(jiān)控到位,考評到位;體現(xiàn)五個及時,即及時預測,及時分析,及時修正,及時溝通、及時反饋;努力做到為學校節(jié)約開支、管好錢,實現(xiàn)全面節(jié)支,為學校全面建設做出自己的貢獻。
            2、做好服務與監(jiān)督工作,為學校發(fā)展出謀劃策。
            在學校進行的黨風廉政建設和反腐敗的工作中,做好學校的財務監(jiān)督、防止經(jīng)濟領域的犯罪,已成為學校財務的主要內(nèi)容之一。為此,工作中,我將積極做好學校服務與監(jiān)督工作,圍繞學校中心工作,在財務管理、監(jiān)督與服務方面采取創(chuàng)新和改革措施。加強后勤經(jīng)費管理,成立后勤會計核算中心。規(guī)范后勤會計報表的編制,增加會計信息的透明度,為學校對后勤實行有效的監(jiān)督做出貢獻。同時,還要堅持集體決策,發(fā)揮民主監(jiān)督、民主管理的作用。在明確了科學的財務管理體制,建立健全規(guī)范的財務規(guī)章制度,采用科學系統(tǒng)的信息化管理的基礎上,在加強民主監(jiān)督方面我將采取一系列的措施:如:發(fā)揮教職工代表大會的監(jiān)督職能;重大事項經(jīng)學校財經(jīng)領導小組討論,并向校務會匯報通過;發(fā)揮學校內(nèi)審機構的審計監(jiān)督職能等措施,通過這些措施增加財務部的服務和監(jiān)督的職能,開源節(jié)流,科學理財,保證財務工作公開、公正、透明,并符合上級要求經(jīng)得起上級部門檢查,從而為學校的發(fā)展保駕護航。
            3、以人為本,加強隊伍建設。
            會計人員的素質(zhì)包括職業(yè)道德和知識技術素質(zhì),不僅要有過硬的專業(yè)技能,更應該有良好的職業(yè)道德。我將以品德、責任、業(yè)務技術三方面的結合為加強隊伍建設的根本內(nèi)容,采取走出去和互幫互學等多種方式,最終提高會計人員的整體素質(zhì)。同時,要加強團結,弘揚團隊精神,努力把我們財務部建成一個團結、務實、高效、廉潔、政治強、業(yè)務精、作風硬的團隊,以適應我學校不斷發(fā)展的需要。
            古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球支起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,做最好的自己!
            我的演講結束,謝謝大家!