心得體會是對生活經歷的深度思考和總結，可以幫助我們更好地改進自己的方法和策略。寫心得體會時，可以從感知、體驗、體悟等多個角度入手，展示全面的思考和領悟。5.在網上找到了一些經典心得體會范文，供大家參考學習。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇一
憶起勞模，跳出腦海的是胸佩大紅花的五十年代的勞模：王進喜、時傳祥，他們意志頑強、干勁沖天，他們對待工作滿腔熱情，兢兢業(yè)業(yè)，他們在平凡的崗位上創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績，他們是勞動人民中的楷模。說起勞模，我便想起了我的母校，想起了那里的兩位老師：莘塔小學的袁云美校長和陳彩虹老師，他們樸實、敬業(yè)，把自己全部的愛灑向了孩子，把自己全部的精力奉獻給了教育。他們是我們教師隊伍中的楷模，也是我們廣大教師學習的榜樣，學習他們愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的崇高精神，學習他們?yōu)槿藥煴怼⒄d人不倦的師德風范，學習他們關愛學生、言傳身教的優(yōu)秀品質，努力爭做一名“學高為師，身正為范”的幸福教師。
陳老師把愛無私地給了孩子們，卻很少顧及自己的身體。那一年，她突發(fā)腰椎盤突出癥，為了不影響孩子們的學習，病情剛有好轉，她就回到了課堂。站著，站著，有時腰會突然沒力，她就趴在講臺上為學生上課;坐著，坐著，被腰椎壓迫的神經會脹痛難忍，她就躺在兩個椅子上為學生批改作業(yè)。這一年的畢業(yè)考試，她所帶班級的語文成績全校第一。而她的腰椎卻因沒有得到及時治療而落下了病根。骨關節(jié)的消炎藥已成為她的隨身常備藥，每次腰痛病發(fā)，就吃上一片，頂多再睡上一會兒，卻從不耽誤學生半節(jié)課。陳老師用自己的行動告訴我們愛學生是教育之本，愛是一切教育的前提，有愛才會有真正的教育。
作為一名教師，我們應該用心經營教育，用愛溫暖童心，引領孩子沐浴陽光，引導孩子健康快樂成長。愛是打開學生心靈的鑰匙，沒有愛就沒有教育。沒有愛，就沒有教育的幸福生活。親愛的老師們，讓我們在勞模精神的引領下，做一名幸福的人民教師。
每一個時代都會有那么一種人，他們身份普通、崗位平凡，但他們卻愛崗敬業(yè)、忠于奉獻，他們在艱苦的環(huán)境中努力奮斗，在平凡的崗位上做出了不平凡的工作業(yè)績;他們就是勞模，就是我們身邊的人!而勞模之所以稱為勞模，是因為他們才是真正能夠把自己的人生價值在日常生活及工作中充分實現(xiàn)，能夠通過自己的所作所為幫助他人，影響他人，感動他人。其實，勞模是最貼近我們身邊的，擁有那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃?！本窈透视诜瞰I、樂于服務的忘我精神的榜樣人物。
勞模作為一面鮮明的指導性旗幟，學習勞模先進事跡，大力弘揚勞模精神，對于培養(yǎng)和塑造廣大員工的集體榮譽感與使命感，增強企業(yè)向心力與凝聚力，激發(fā)廣大員工的熱情與活力，都有著十分重要的作用和意義。
目前，公司上下通過利用勞模先進事跡表彰會、學習討論會、員工座談會、班前會、先進事跡宣傳欄等形式，加大了對勞模先進事跡的學習和宣傳力度，努力營造尊重勞模、學習勞模、崇尚知識、勇于創(chuàng)新的良好氛圍，從而激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的精神和創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，促進員工隊伍整體素質的提高。學習勞模精神，不光是一句口號，更重要的是要讓全體員工在思想上引起共鳴，認識到學勞模、趕先進、講奉獻的重要意義。
我們不僅僅是向員工宣傳公司的政策和精神、領導他們干好本職工作、圓滿完成工作任務，更多的是要做實事，讓員工感受到公司的溫暖和團隊的關懷。在對員工進行管理的過程中，要采取更多的措施去激勵員工，讓他們感受到自己被認同、被尊重，從而提高員工的工作自覺性、主動性和創(chuàng)造性，最大限度地發(fā)揮他們的潛能?！耙粋€人優(yōu)秀不是優(yōu)秀，應該讓自己所在的這個團隊變得優(yōu)秀，這才是真正的優(yōu)秀，這才是公司真正的福利”。
在公司勞模大會上，張總為我們大家勾畫出一幅幅美麗的“立恒鋼鐵夢”——“安全環(huán)保夢”、“行業(yè)領先夢”、“資源整合夢”、“農業(yè)豐收夢”、“愛崗敬業(yè)夢”;今年是公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要一年，公司的建設還面臨著各種各樣的實際困難，這樣的實情下，我們更應該傳承和弘揚勞模精神，把勞模先進勇于創(chuàng)新、甘于奉獻等優(yōu)良品質發(fā)揚光大，促使每一名員工都能立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)，積極熱情的對待工作，主動挑戰(zhàn)，勇于承擔責任，處處維護企業(yè)根本利益，把企業(yè)的事情當做自己的事情一樣來做，真正做到以公司為家，公司才會更好的發(fā)展，才會更早、更好的實現(xiàn)美麗的“立恒鋼鐵夢”。
“人活著是要有點精神”;勞模精神，就是真抓實干精神。勞動模范以平凡的勞動創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，鑄就了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，起到了精英、楷模、先鋒的帶頭作用。
我們都要向勞模學習，以勞模為榜樣，發(fā)揮勞模精神，共同投身到公司宏偉藍圖的事業(yè)當中。
弘揚勞模精神，尊重勞動創(chuàng)造，不是一句口號，也不是只在五一勞動節(jié)的時候，才提起、才強調。它必須體現(xiàn)在每一天、落實在每一項工作中。我們要時時刻刻崇尚勞動、造福勞動者和勞動模范，讓辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動成為每個人的自覺行動和終生追求。
讓勞模精神成為創(chuàng)造更多精神財富和物質財富的不竭源泉，讓勞模精神指引我們永遠向前吧。
我們在這里召開全市勞模座談會，代省表彰為我市經濟建設和社會發(fā)展做出突出成績的全國“五一”勞動獎章和山東省“富民興魯”勞動獎章、獎狀獲得者，以這種方式慶祝勞動人民自己的節(jié)日。值此，我代表中共__市委、__市人民政府，向受到表彰的先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向全市各條戰(zhàn)線上的勞動模范、先進工作者和全體勞動者致以節(jié)日的問候和良好的祝愿!
省總工會對__的工作非常關心和支持，省總工會副主席陳先宏同志在百忙中親自前來參加會議，并作了重要講話，再次體現(xiàn)了對__的關心和重視。讓我們對陳先宏副主席的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
__是一個先模人物不斷涌現(xiàn)的地方。孔繁森、白云、徐本禹等先進典型享譽全國，是我們__人的驕傲?，F(xiàn)在，__有全國勞動模范36名，省級勞動模范300多名，市級勞動模范413名，以及一大批“富民興魯”、“富民興聊”先進個人和先進集體。今年，又有1名同志榮獲全國“五一”勞動獎章、14名同志榮獲山東省“富民興魯”勞動獎章、4個先進單位榮獲“富民興魯”勞動獎狀。在先進模范人物中，既有在建設__中做出卓越成績的企業(yè)家，又有默默工作在一線的職工。這些同志作為不同歷史時期的先進，都以無私奉獻的品格、頑強拼搏的精神和突出的工作成績，為中國的改革開放、經濟發(fā)展和社會進步作出了重大貢獻。這些同志的先進思想和模范行動，為全市職工樹立了學習的榜樣。在這些同志身上，生動具體地體現(xiàn)了中國工人階級和勞動人民的高尚品質，體現(xiàn)了中華民族的傳統(tǒng)美德和時代精神，不愧為社會的中堅、時代的楷模和人民的功臣。這些同志的突出貢獻將載入我市發(fā)展的史冊。
當前，我們已進入全面建設小康社會、推進社會主義現(xiàn)代化的新階段。剛剛閉幕的市第十一次黨代會，提出了今后五年工作的指導思想和總體要求，確立了“加快建設強市名城、實現(xiàn)跨越發(fā)展，到20__年全面建設小康社會，為20__年基本實現(xiàn)現(xiàn)代化打下堅實基礎”的奮斗目標。全市廣大干部職工要深入學習市第十一次黨代會文件，把思想認識統(tǒng)一到市第十一次黨代會精神上來，統(tǒng)一到“加快建設強市名城實現(xiàn)新跨越”上來，為實現(xiàn)市黨代會提出的任務目標，艱苦奮斗，扎實工作，開拓進取，在新的形勢下創(chuàng)造新的業(yè)績。
勞模和先進人物是時代的領跑者，是現(xiàn)代化建設的骨干力量。在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的新形勢下，我們要大張旗鼓地宣傳勞模的先進事跡和突出貢獻，讓勞模的優(yōu)秀品質和奉獻精神成為激勵廣大勞動群眾前進的強大動力。各級黨政、工會組織和社會各有關方面要從政治上、學習上、工作上、生活上關心勞模，愛護勞模，支持勞模，加強對勞模的服務與管理，為他們發(fā)揮聰明才智和模范帶頭作用創(chuàng)造更好的條件。同時，希望勞模和先進人物倍加珍惜自己的榮譽，再接再厲，牢固樹立社會主義榮辱觀，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的精神，與廣大職工群眾一起，在新階段作出新的貢獻。要通過勞模自身的模范行動，努力維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局;影響和帶動廣大職工群眾自覺學習科學知識、掌握先進技術，不斷提高業(yè)務素質和工作能力;影響和帶動廣大職工群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和敬業(yè)精神;影響和帶動廣大職工群眾在黨的領導下，為全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會，創(chuàng)造幸福生活和美好未來共同奮斗。
工會是黨領導的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，肩負著維護職工群眾合法權益的基本職責。各級工會要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，自覺服從服務于全市工作大局，圍繞實現(xiàn)市第十一次黨代會提出的目標任務和各級各單位確立的具體任務，健全組織，完善機制，創(chuàng)新方式，科學維權，自覺維權，依法維權，把工會工作提高到新的水平。在這里，我對全市工會工作提出幾點希望和要求：
首先，要圍繞中心，服務大局，為實現(xiàn)科學發(fā)展、構建和諧社會建功立業(yè)。一是深入實施職工經濟技術創(chuàng)新工程。要扎實開展“學振超精神，做金牌工人，當好主力軍，建功‘__’，和諧奔小康”活動，以推動企業(yè)自主創(chuàng)新、產品開發(fā)、市場開拓、品牌打造為主攻方向，深入開展勞動競賽、合理化建議和女職工“崗位建功”活動，為提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力、增強核心競爭力，加快發(fā)展先進制造業(yè)、現(xiàn)代化服務業(yè)和現(xiàn)代農業(yè)作出貢獻。要積極實施“職工節(jié)約環(huán)?！毙袆?，教育引導廣大職工增強節(jié)約意識和環(huán)保意識，形成節(jié)約資源的生產方式和消費方式，學習、掌握、開發(fā)、利用節(jié)能共性技術和關鍵技術，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作出貢獻。二是積極推進和諧文化建設，大力開展職工素質提升工程。各級工會要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，引導企業(yè)把建設企業(yè)文化與品牌打造結合起來，與加強職工隊伍建設結合起來，與樹立企業(yè)形象結合起來，形成具有自己特色的企業(yè)文化。要通過廣泛組織開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，把社會主義核心價值觀融入職工理想信念教育和思想道德建設的全過程。深入開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育，開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”和職工職業(yè)道德建設“雙十佳”評選活動。三是以職工為本，積極推進社會建設。各級工會要充分發(fā)揮自身作為工人階級群眾組織在協(xié)調社會關系、參與社會管理方面的獨特作用，積極組織和代表職工參與社會管理和社會建設。及時了解、反映職工群眾的愿望和要求，協(xié)助黨委和政府制定完善的社會政策，保障職工在社會生活領域擁有的各項權益，享受社會公共事業(yè)服務與保障。要積極推動和協(xié)助政府建立健全社會保障體系，督促企業(yè)按時足額為職工繳納社會保險費，積極開展職工大病醫(yī)療互助行動。
第二，認真落實全心全意依靠工人階級的根本方針，加強維權機制建設。一是立足__實際，完善和落實維權機制。要建立完善工會定期向同級黨委請示匯報工作制度，建立工會與同級政府聯(lián)席會議制度，加強與人大、政協(xié)及社會各界的聯(lián)系與溝通，及時反映和推動解決涉及職工權益和工會工作的重大問題;進一步建立完善勞動關系三方協(xié)商機制，推動形成黨委領導、政府支持、工會運作、職工參與的維權工作機制。二是積極推進簽訂集體合同和工資集體協(xié)商工作。以非公有制企業(yè)為重點，積極推進、完善平等協(xié)商和集體合同制度，推動建立完善區(qū)域性、行業(yè)性集體合同和女職工特殊權益保護專項集體合同，努力提高集體合同的簽約率、履約率和職工滿意率。大力推行工資集體協(xié)商和工資要約行動，推動企業(yè)落實最低工資制度和小時最低工資標準，建立規(guī)范合理的工資決定機制、正常增長機制和支付保障機制，保證職工工資隨企業(yè)效益提高和國家經濟社會發(fā)展穩(wěn)定增長。三是努力提高職代會的建制率和工作質量。深入貫徹落實《山東省企業(yè)職工代表大會條例》，積極開展“職工代表大會建制年”活動，依法推動各類企業(yè)建立職代會制度。扎實開展職代會星級創(chuàng)建活動，大力推進廠務公開制度化、規(guī)范化建設，切實保障職工的民主權利。四是加強工會勞動法律監(jiān)督和勞動爭議調解工作。建立健全工會勞動關系矛盾預警和疏導機制，努力把勞動關系爭議解決在基層。進一步完善工會法律援助與服務機制，為困難職工、農民工提供及時有效的幫助。五是深入開展勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動。要努力擴大創(chuàng)建活動的范圍，爭取所有企業(yè)，特別是規(guī)模以上企業(yè)都參與到這項活動中來，切實保障職工的合法權益，充分調動職工的積極性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。六是進一步做好工會幫扶工作。要協(xié)助黨委和政府做好再就業(yè)工作，廣泛開展“工友創(chuàng)業(yè)行動”。同時努力做好對困難職工的幫扶救助。認真落實財政部下發(fā)的《困難職工幫扶中心專項資金管理辦法》，推動建立財政支持工會幫扶工作的機制，多方籌集資金物資，深入開展送溫暖、“金秋助學”等幫扶活動，注重解決職工因大病醫(yī)療、子女就學、意外事故造成的特殊困難，努力為職工辦實事辦好事。充分發(fā)揮工會困難職工幫扶中心的作用，逐步擴大幫扶內容，增強幫扶實力，實行規(guī)范化運作，搞好日常信訪接待、法律援助、就業(yè)服務和生活幫扶，努力實現(xiàn)送溫暖活動的經?；?、制度化、社會化。
第三，切實加強工會自身建設，不斷提高工作水平。一是堅持不懈地抓好基層工會組織建設，以外資、私營、改制企業(yè)和建筑、餐飲、商貿等行業(yè)為重點，進一步加大工會組建力度，不斷提高工會組建率和職工入會率，最大限度地把職工組織到工會中來，擴大黨的群眾基礎，增強黨的階級基礎。二是切實加強能力建設。要加強工會干部特別是領導干部的理論學習和專業(yè)培訓，幫助大家進一步增強政治意識、大局意識、責任意識，自覺把工會工作放到經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設的大格局中去認識、去把握，積極探索新形勢下工會工作的特點和規(guī)律，全面提高理論素養(yǎng)和工作本領。要加強與有關部門溝通，有效協(xié)調內外關系，把工會工作的活動空間向社會拓展，爭取更多的社會支持，利用更多的社會資源，不斷提高工會工作的社會化程度。三是加強工會領導班子和干部隊伍建設。抓住縣(市區(qū))領導班子換屆的時機，積極推動地方工會主席按照同級副職配備，協(xié)助黨委選好配強工會領導班子。進一步拓寬工會干部來源渠道，建立一支專職、兼職和積極分子相結合，結構合理、素質優(yōu)良的專業(yè)化、職業(yè)化、社會化的工會工作者隊伍。各級工會干部要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立與時俱進的創(chuàng)新意識，加強學習，增長才干，努力提高廣大工會干部做好新形勢下工會工作的能力和水平。四是切實加強作風建設。各級工會組織和廣大工會干部要進一步強化群眾意識，牢固樹立群眾觀念，切實轉變工作作風，深入基層、深入職工，多到生產經營困難大的企業(yè)去，多到困難職工集中的地方去，以深厚的感情關心職工疾苦，反映職工呼聲，為職工真心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，真正成為廣大職工群眾的貼心人。
五年一度的全國勞動模范和先進工作者表彰大會，既是我國億萬勞動群眾的杰出代表享受國家榮譽的輝煌時刻，更是大力弘揚社會主義勞動精神的精華——勞模精神的極好契機。我們要求進一步弘揚勞模精神，為激勵全國各族人民團結奮斗凝聚強大精神力量，體現(xiàn)了黨和國家對我國工人階級和廣大勞動群眾的高度尊重，彰顯了中國特色社會主義的社會本質。
一、勞模精神是建設中國特色社會主義的強大精神力量。
勞動創(chuàng)造價值，勞動創(chuàng)造世界，作為創(chuàng)造主體的勞動者，是價值和世界的創(chuàng)造者。怎樣看待勞動、怎樣對待勞動者是一個社會性質的重要標志。一個崇尚勞動、尊重勞動者的社會一定是富有生機、蓬勃發(fā)展的社會。中國特色社會主義是人民當家做主的社會，工人階級和勞動群眾是國家的主人，是建設中國特色社會主義的主力軍。在經濟社會發(fā)展的各條戰(zhàn)線和人民群眾的各個階層中涌現(xiàn)出的無數(shù)勞模，是我國廣大勞動群眾的優(yōu)秀代表。他們以熱愛勞動、勤奮勞動的模范行為，為創(chuàng)造社會財富、促進社會發(fā)展作出了突出貢獻;他們以愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，為全民族創(chuàng)造了新的精神財富、塑造了新的英雄形象。倡導勞模精神有力地表明，在我們的國家和社會，勞動最光榮、勞動者最偉大、勞模精神最崇高，這是我們國家和社會性質的必然要求。中國特色社會主義緊緊依靠人民，大力弘揚深深蘊藏在人民之中的勞模精神，充分顯示了中國特色社會主義的本質內涵。
弘揚一種精神就是樹立起一面旗幟、標示出一種導向。弘揚勞模精神就是在宣告，這種自強不息、持之以恒的精神正是全面建設小康社會、建設社會主義現(xiàn)代化國家所需要、所呼喚的精神，這種吃苦耐勞、百折不撓的精神不僅過去需要、現(xiàn)在需要，將來更加需要。弘揚勞模精神就是在引領，在勞動崗位作出的貢獻越大，價值實現(xiàn)也就越多;勞模精神越是普及深入，勞模越是層出不窮，中國特色社會主義就越是興旺發(fā)達。勞模精神集中體現(xiàn)了社會主義核心價值體系的要求，先進思想的武裝、共同理想的激勵、民族精神的傳承、時代精神的塑造、價值觀念的校正，都注入了勞模精神的形成過程中，都成為勞模精神的構成要素，弘揚勞模精神是用社會主義核心價值體系影響人們思想行為的重要內容。建設社會主義核心價值體系，為建設中國特色社會主義提供強大精神支柱，必須重視弘揚包含在民族精神和時代精神中的寶貴財富——勞模精神。
進入新世紀新階段，弘揚勞模精神更具有重大現(xiàn)實意義。實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，形成了合法的勞動收入和合法的非勞動收入這兩種合法收入來源。在放手讓一切生產要素的活力競相迸發(fā)的同時，更要鼓勵勞動，造就勞動光榮的觀念，培養(yǎng)勞動神圣的信念，因為勞動不僅是第一生產要素，是社會運行的基礎條件，而且是人的全面發(fā)展的根本尺度。當前，人們價值取向的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。弘揚勞模精神就是要在多樣化的價值取向中確立社會的主導價值取向，讓勞模精神成為受推崇的精神品格;就是要在多層次的價值準則中標明社會的高尚價值準則，讓勞模精神成為受尊重的精神高地。無論經濟社會發(fā)展呈現(xiàn)什么樣的階段性特征，勞模始終是民族的脊梁，勞模精神始終是民族精神的象征。
二、勞模精神是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活的時代精神。
今年受到表彰的2985名全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
三、用勞模精神引領社會風尚。
勞模精神是我們時代的寶貴財富，是激勵全國各族人民應對各種機遇和挑戰(zhàn)，團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。在全社會大力弘揚勞模精神，用勞模的先進事跡感召人民群眾，用勞模的優(yōu)秀品質引領社會風尚，充分發(fā)揮勞模的骨干和帶頭作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。學習勞模、弘揚勞模精神，就要既讓勞模可敬，又讓勞模精神能學。勞模精神并不是高不可攀的，它就生長于工人階級和勞動群眾普遍具有的優(yōu)秀品質之中。人不一定皆能為勞模，但人皆能踐行勞模精神。勞模精神是一種起于平凡的不平凡精神。沒有驚天動地的業(yè)績，但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅韌精神。沒有驚濤駭浪的沖動，但日復一日、年復一年的堅守，凡人也終將放射出耀眼的光彩。
勞模精神是一種熱愛大于算計的獻身精神。沒有“光環(huán)”的預期，更多的是職業(yè)的喜愛、發(fā)現(xiàn)的喜悅、勞動的樂趣，結果卻實至名歸、不期而遇。勞動是勞模精神的基石，勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神，就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制，形成良好的環(huán)境氛圍。要尊重勞動、保護勞動，鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創(chuàng)造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題，為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針，充分發(fā)揮一切勞動者的首創(chuàng)精神，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發(fā)展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施，進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經濟、政治、文化、社會權益，促進社會公平正義，作為發(fā)揮勞動者積極性主動性創(chuàng)造性最重要最基礎的工作。要切實發(fā)展和諧勞動關系，建立健全勞動關系協(xié)調機制，完善勞動保護制度，讓廣大勞動群眾實現(xiàn)體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系，認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。
這樣，就能夠充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用，讓勞模精神成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的強大動力。
在這個希望與挑戰(zhàn)并存的時代，在我們供電系統(tǒng)里，涌現(xiàn)出了一批又一批的勞模典范，在這里我要給大家提到的就是用汗水換的精彩、用奉獻交換榮譽的20__年重慶市電力公司“勞動模范”——__基層供電所長，今天我演講的題目是《無私奉獻整整鐵骨鑄豐碑》。
雷鋒日記里有一段話，“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位?！彼嬖V我們無論在什么樣的崗位都要發(fā)揮最大的潛能，做出最大的貢獻!愛崗敬業(yè)，這四個字對我們在座的各位來說，一定是再熟悉、再簡單不過了。可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動上呢?有一種精神，看似平凡渺小，它卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種精神，看似豪情萬丈，它卻代表著最平實務本的人文精神.那就是:愛崗敬業(yè)樂于奉獻!作為一名普通的基層供電所長，同志沒有絲毫當領導的傲氣，總是以一名普通員工自居，他為人老實忠厚，做事踏實認真，以愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度管理他的轄區(qū)3個鎮(zhèn)，兩個鄉(xiāng)，供電面積260平方公里。為了保證轄區(qū)內戶戶通電，該同志堅信唯有不懈地努力，干好工作，才能成就一番事業(yè)，實現(xiàn)自身人生價值。于是就有了同志永遠把大局利益放在第一，帶領班組成員將轄區(qū)內260平方公里處處跑遍，每日汗撒一線的動人情景。
20__年冰災的時候，轄區(qū)的宮殿系統(tǒng)受到了很大的阻礙，同志不顧家人朋友的擔心，一馬當先，率領班組同志們走在了抗冰搶險的最前線，他去過沒有照明的地方，所以他更加清楚的明白那里的人們是什么感受，為了老百姓能正常安全的用電，為了保障老百姓的生命財產安全，他只有義無反顧的沖鋒，常常是提醒身邊的同志們注意安全，自己卻差點摔倒······在同志的帶領下，該班組鏖戰(zhàn)雪魔保光明，經過重重險阻，終于圓滿完成搶險救災的任務。班組也在20__年被授予市公司“一流班組”的榮譽稱號。
同志就是這樣，越是在惡劣環(huán)境，越是在危難時刻，共產黨人就越能顯示出中流砥柱的作用，就越能表現(xiàn)出特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的勞模本色。愛崗敬業(yè)，認真對待自己的崗位，對自己的崗位職責負責到底，無論在任何時候，我都尊重自己的崗位的職責，對自己崗位勤奮有加。愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。愛崗敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要，也是公司存在和發(fā)展的需要。愛因斯坦說過:“對于一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好的事業(yè)?！?BR> 和勞模一樣，因為我也愛著自己的工作，所以我會不斷地戰(zhàn)勝自己，不斷從中去增加歸屬感。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。弘揚勞模精神是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。想勞模一樣，愛崗敬業(yè)，誓言無聲。有句廣告說得好:思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心;有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重。所以我會盡自己百分百的努力和我的同事們在這里描繪我們有意義、有價值的人生藍圖。
朋友們:學習勞模精神、弘揚勞模精神不只是在槍林彈雨中的輝煌，也不是在緊急危難時的高揚，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。讓我們像同志一樣，激情飛揚、意氣風發(fā)，用一身錚錚鐵骨將夢想與激情澆鑄于對事業(yè)的愛崗敬業(yè)、無私奉獻中。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇二
__，女，漢族，中共黨員，高級會計師，1963年10月11日出生，畢業(yè)于山西財經學院會計學專業(yè)。自大學畢業(yè)參加工作至今一直在中興—__商業(yè)大廈(集團)股份有限公司從事會計工作。
__同志從最基層的財務工作做起，在從事會計工作20多年里，她始終牢固樹立社會主義榮辱觀，落實科學發(fā)展觀，用職業(yè)操守去維護國家和企業(yè)的財經紀律，在財務會計行業(yè)樹立了良好的形象。
她業(yè)務能力突出，在長期的會計工作實踐中善于摸索，總結經驗，結合自己的實際工作，先后制定了一系列財務管理制度。她愛崗敬業(yè)，忠于職守，工作嚴謹，在出色完成本職工作的同時，為企業(yè)的發(fā)展做出了較大的貢獻。曾獲得__市會計大賽優(yōu)秀選手、__市清產核資先進個人、__市五一巾幗標兵、__市五一勞動獎章。
專研業(yè)務，制定適合企業(yè)發(fā)展的財務管理辦法，完善企業(yè)內控建設。__同志為規(guī)范企業(yè)財務管理制度，通過反復調查研究，多次與賣區(qū)和相關業(yè)務人員進行溝通。她不辭辛苦，查閱了大量財經政策文件，并結合企業(yè)的實際情況，先后制定出財務管理辦法、財務量化指標考核辦法、費用預算管理辦法、資金管理辦法等。這些財務管理制度的建立，為加強企業(yè)的財務管理工作奠定了良好基礎。
建立了公司審批權限表。為規(guī)范公司授權審批程序，財務部通過內控辦下發(fā)“建立公司審批權限表的填制通知”，收集各賣區(qū)、職能部門的授權事項、授權級別及審批流程，統(tǒng)計分析所有的授權事項，最后形成了統(tǒng)一的公司權限指引。
完善了財務管理制度，明確相關人員崗位職責，規(guī)范相關業(yè)務流程，對各類業(yè)務授權審批權限做了重新梳理和調整，加強授權審批程序管理，形成新的《財務管理制度》。
加強信息系統(tǒng)安全管理，建立完善相關管理制度，明確權限管理，規(guī)范了系統(tǒng)權限的授權審批程序，按崗按職重新賦權，對小型機服務器、pos收款機、金蝶財務軟件、網絡系統(tǒng)四個方面的應急演練訓練，以備突發(fā)事件發(fā)生。
在對內控缺陷進行整改的基礎上，她配合咨詢公司對各項整改工作進行符合性測試，提供相應的樣本，經測試，咨詢公司所取樣本均為合格樣本，符合性測試未發(fā)現(xiàn)問題。
通過5個多月的內部控制建設，完善了管理制度，規(guī)范了業(yè)務流程，提高了公司的經營管理水平和風險防范能力。隨著內控建設的逐步推進，公司的內部管理水平和財務報告信息批露質量得到進一步的提高。
創(chuàng)新發(fā)展，創(chuàng)新管理模式，構建適合企業(yè)發(fā)展的架構體系。__同志親自參與制定中興財務一級核算管理辦法，重新劃定各崗位工作流程及工作職責。她親自帶領有關人員到__等地學習、考察，結合企業(yè)實際情況，在原有財務人員分散管理的基礎上，將各商場財務人員集中管理，統(tǒng)一核算。精簡了60多財會人員，減少6個財會科。這一舉措有助于增加監(jiān)控力度，發(fā)現(xiàn)問題及時控制和解決，提高工作效率和人員素質，最大限度地降低各項成本費用，保證各項經濟指標和財務指標真實合理。此舉，打破了以往大型商業(yè)企業(yè)的核算形式，率先在__市國有大型商業(yè)企業(yè)核算體制中開創(chuàng)先河，使中興的財務管理和核算進入一個科學、高效、規(guī)范的時代。
成立收銀中心，提高收銀隊伍的綜合素質。中興大廈在20__年9月三期工程全新開業(yè)后，為使收銀隊伍整體素質提高，公司將收銀員集中起來，實行扁平化管理。她親自設計收銀員培訓課程，并利用一周的時間對收銀員的業(yè)務知識、職業(yè)道德、服務禮儀進行全方位的培訓、考試等工作，全面提高了收銀員隊伍的業(yè)務技能水平。
實行收銀等級動態(tài)管理和獎金二次分配制度。為了更好的調動收銀員的積極性，充分發(fā)揮工資獎金的激勵調節(jié)作用，對全體收銀員的獎金實行了二次分配。對在收銀工作中業(yè)績突出，綜合評價優(yōu)、拾金不昧的收銀員進行二次獎勵。同時，為了進一步提高員工的服務意識，還制定了收銀員等級動態(tài)管理辦法。此辦法結合日常獎懲制度，跟蹤考核，根據(jù)考核辦法和理論考試相結合，重新評定工資等級，起到了獎勤罰懶的作用，充分調動收銀員的積極性。
謙虛謹慎、盡職盡責，當好領導的財務參謀。
在企業(yè)發(fā)展中，__同志緊緊把握以效益管理為中心，不斷完善財務管理制度，做到不驕不燥，不擺資格，在具體財務工作中，她熱情高、責任感強，以身作則，自覺遵守財務紀律，不徇私情，規(guī)范了中興財務管理工作，使大廈的財務管理工作嚴格做到了制度化、規(guī)范化。在日常工作中她處理一筆業(yè)務都是看了又看、審了又審，嚴格按財務制度的有關規(guī)定處理帳務，如遇到財務手續(xù)不全或與財務制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)她堅決不準入帳，如遇到單據(jù)、票據(jù)與實際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象她不怕得罪人堅決不報銷。
善于做協(xié)調工作是__同志開展工作的特色。她經常解決一些疑難問題，并積極與金融部門、財政部門、稅務部門進行溝通，緩解了資金供需矛盾，確保了各項目的開工建設。正確計算各項稅款，及時、足額地繳納稅款，中興嚴格照章納稅，20__年上繳的國家稅收近2億元，社會效益貢獻巨大，企業(yè)先后獲得“優(yōu)秀納稅大戶”，“納稅特殊貢獻獎”，“a級納稅人”等榮譽稱號。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇三
今年受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇四
一沙一石之微，疊磊出巍巍泰山;一點一滴之小，匯聚成滔滔江河。人生之所以如此激情，重在一天一天快樂地付出;生活之所以如此美好，貴在一人一人積極地奉獻。我們的每一滴汗水，都在浸潤這個充滿活力的世界，每一份努力，都在照亮夢想的天空。
勞動是光榮而崇高的，勞動是偉大而美麗的。在勞動的直接推動下，三百萬年前，人類從早期猿人進化到晚期猿人，從早期智人進化到晚期智人，直至逐漸發(fā)展成現(xiàn)代世界的各色人種?？梢哉f，勞動創(chuàng)造了人，沒有勞動，就沒有現(xiàn)在的人類社會，更沒有現(xiàn)在的社會文明。在中華民族五千年的歷史長河中，正是勞動創(chuàng)造了偉大文明，并生生不息，源遠流長，成為人類史上璀璨明珠。在這個嶄新的時代，在這個激情的歲月里，更是辛勤而智慧的勞動，讓一個個人的社會價值得以充分體現(xiàn)，并通過行行業(yè)業(yè)的奉獻創(chuàng)造，穩(wěn)健地托舉起偉大復興的中國夢想。
實現(xiàn)中華民族偉大復興，需要有一大批的英雄，需要有一大批的先鋒，他們就是從千千萬萬默默奉獻的勞動者中，脫穎而出的楷模。這些勞模，有的是在平凡一線中，執(zhí)著而無私地傾盡所有力量;有的是在艱難環(huán)境里，無怨無悔地耕耘奮斗終生;有的是在科技最前沿，通過銳意創(chuàng)新改變現(xiàn)在引領未來。他們集中體現(xiàn)了廣大勞動者的優(yōu)良品質，初心守得住，寂寞耐得住，辛苦扛得住，誘惑頂?shù)米?，責任使命更能擔得住。這些楷模所形成的“勞模精神”，就是各個崗位上的“工匠精神”“企業(yè)家精神”“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神”，融進城市形成“城市精神”，融進民族形成“民族精神”，匯到一起擰成繩，則是國家繁榮昌盛的鏗鏘力量。
勞模是我們學習的榜樣，勞模精神是催人奮進的精神符號。立足當下，國家的光榮屬于每一個勞動者，每個勞動者也都擁有比以往更加寬闊的舞臺，我們更應該傳承勞模精神，與時代共進，默默地做好自己良心之中的勞模。以一顆純凈之心立德，弘社會之正能量，予社會以正能量。以一顆勤奮之心立功，做好一切該做之事，做好一切能做之事。以一顆上進之心常思，守住人生的底線，端正人生的方向。就像山腳里的一朵野百合，不爭春色不爭艷，卻也在扮靚著整個生機勃勃的春天，在時代的舞臺上，在發(fā)展的洪流中，在平凡的崗位上，留下一股淡淡而飄遠的幽香。
一勤天下無難事，滾石上山有擔當。我們要大力弘揚勞模精神，爭當時代發(fā)展先鋒，辛勤拼搏、不懈奮斗，一錘接著一錘敲，一步緊跟一步走，奮力譜寫好新時代偉大祖國的光榮與夢想!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇五
今年受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。正因如此，胡錦濤同志在講話中提出一定要在全社會大力培育和弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時代新風。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇六
昨晚電務工程項目部組織觀看了《中國夢勞動美》_晚會的現(xiàn)場直播，我不僅看到了電視屏幕上那些勞動模范們的艱辛努力和堅持不懈的工匠精神，更加看到了他們在平凡的崗位中的不平凡。
直播晚會上，勞模們的親身講述與真實事跡，感染和激勵大家。勞模，一個多么榮耀的稱號，但其中付出的艱辛努力和堅持精神卻不是他人所能體會的，它使大家明白了當勞模該需要怎樣去做，教育大家只有滿懷熱愛祖國、立足本職、銳意進取的熱情，和高度的主人翁責任感、卓越的勞動創(chuàng)造、忘我的拼搏奉獻精神，才能被評為勞模。
這些勞模們的事跡雖然大相迥異，但有一點卻是相通的，那就是他們的業(yè)績都是通過平日里不斷努力、刻苦鉆研、埋頭實踐，克服困難，一點一滴積累而來的。曾聽一位長輩這么說：“年青時整天為了工作和一家人的生活忙忙碌碌，感覺很累，可是過得充實，有奔頭?，F(xiàn)在，不愁吃不愁穿的，可總覺得過得沒有意思了?！边@些話曾經讓我很是困惑，但是勞模們的真實事跡讓我茅塞頓開。
只有真正的付出了，努力了，奮斗了，才能真正的感到快樂，才能體會到成功的喜悅感。我們工作雖然非常平凡，沒有高精尖的勞動成果，也沒有光彩耀眼的閃光點，但這些工作依然需要我們要有高度的主人翁責任感和辛勤的勞動，才能確保我們每天的工作順利進行，讓我們一起為實現(xiàn)中國夢勞動美而努力奮斗。
幸福不會從天而降，幸福的生活是需要辛勤的汗水來澆灌的花朵，幸福的生活是歷經風雨后見到的彩虹，幸福的生活更是勞動創(chuàng)造出來的美麗風景。讓我們一起來學習勞模精神，用辛勤的汗水創(chuàng)造出勞動的美，一起托起輝煌的中國夢。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇七
每一位平凡的勞動者都是一顆璀璨耀眼的星星，他們在自身的崗位上發(fā)光發(fā)熱，勞動模范就像是一面高高飄揚的鮮紅旗幟，代表著各行各業(yè)中勞動工作成績卓著的勞動者，就像是一聲聲響徹云霄昂揚的沖鋒號角，不斷引領著廣大勞動者爭做新時代奮斗者的積極作用。勞動模范不只有在熒幕上看到的那些，因為總有那么些勞動者默默無聞卻又甘愿付出，雖然沒辦法讓所有的辛勤勞動者都走上高臺受到萬眾矚目的表彰，但他們始終是勞動精神最鮮明的體現(xiàn)。
勞動模范之所以受到全社會的關注和敬重，不僅僅是因為他們辛勤的勞動創(chuàng)造、忘我的拼搏奉獻而譜寫出的一曲曲可歌可泣動人贊歌，也是因為他們對自身事業(yè)的專注執(zhí)著、精益求精，用不屈的專業(yè)精神鑄就不凡品質。因此，在推崇勞動模范們艱苦奮斗和甘于奉獻的時候，也同樣要對勞動模范們爭創(chuàng)一流的優(yōu)良品質去大力的弘揚，引導全社會的勞動者們培養(yǎng)專注、細致的可貴“匠心”。
“功崇惟志，業(yè)廣惟勤”，沒有天生的強者，只有不斷在實踐中學習，不斷經風雨、練本領、壯筋骨成長起來的英雄。勞動模范們的身上體現(xiàn)的是“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利和甘于奉獻”的精神，這也是偉大時代精神的生動體現(xiàn)，正因如此，每一位勞模都是我們的榜樣。榜樣的力量是無窮的，傳承和弘揚勞模精神，有利于激發(fā)勞動者的力量，在現(xiàn)如今的社會中，有必要加大勞動模范精神的宣傳力度，通過展示勞模事跡，大力推動勞模精神，全方面展示勞模風采，讓勞模精神始終綻放璀璨光彩，使勞模精神成為新時代永不過時的主旋律。
歌曲《勞動最光榮》中有一句歌詞是這樣唱的，“幸福的生活在哪里?要靠勞動來創(chuàng)造?！弊鳛樾聲r代的一員，我們要以勞動模范們?yōu)榘駱?，學習和培養(yǎng)專注、細致、堅持的匠人精神，爭取在平凡的崗位上成就不平凡的人生，在工作中用“一絲不茍”的工態(tài)度和“持之以恒”的工決心，去做好每一件小事，做好每一件實事。學習和弘揚“勞模精神”，要用持之以恒、艱苦奮斗的實踐精神，精益求精、孜孜不倦的工匠情懷，樂于奉獻、甘于奉獻的樸實追求全力鑄就偉大的青春豐碑。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇八
看著那一個個平凡的名字，殊不知，名字的背后卻書寫著一個又一個感人至深的真實故事。這些鄉(xiāng)村教師，在不同的環(huán)境中，卻發(fā)揚著最偉大的民族精神——無私奉獻，他們的精神、他們的行動正是對教師高尚師德的最美好的詮釋。
提及這些最美鄉(xiāng)村教師，無論是身體殘疾，還是在大山底下堅守了三四十年，還是自己一人扛著整個學校的擔子，既當老師，又當學生的炊事員、管理員、維修工，還是為了那些可憐的孩子，錯失了美好的愛情……不管是什么，他們的信念都是共同的，那就是做好教育，一切為了孩子。他們?yōu)榱四且浑p雙渴求知識的眼睛，為了讓大山里的孩子走出去，他們不辭辛苦，任勞任怨，用自己的知識、自己的愛心與責任心譜寫著一曲又一曲動人的樂章。
最讓我感動的是就是“任影”。我真的難以想象一個高位截癱的人，付出了怎樣的艱辛，克服了多少的困難，才能游刃有余的在黑板上寫字，給孩子們輔導功課?？上攵?，她所承載的痛苦是我們常人所難以承受的。也許正印證了這樣一句話：不放棄就有希望，在苦我也能忍受。
想象著她內心的痛楚，卻堅強地走了過來，自己真的是自愧不如。我們生活在發(fā)達地區(qū)，身處優(yōu)越的教學環(huán)境，擁有先進的教學設備，和她比起來，我們有何理由再叫苦叫累?此時此刻，她的身影成了我克服所有困難的動力。
今后，我要以她和他們?yōu)樯罟ぷ鞯陌駱?，讓他們的精神時時刻刻鞭策激勵我自己。面對壓力、困難絕不退縮、不逃避，要將其化為工作的動力，勇往直前。在提升自身文化修養(yǎng)、教學能力的同時，更要時刻想著孩子們。要在務實求真的工作中，力求創(chuàng)新，讓每一位孩子都享受學習的樂趣，讓他們在我的沐浴下，健康快樂的成長!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇九
大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。“不惰者，眾善之師也?！痹陂L期實踐中，我們培育形成了愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，崇尚勞動、熱愛勞動、辛勤勞動、誠實勞動的勞動精神，執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的工匠精神。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn)，是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。
社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的。這次受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，是千千萬萬奮斗在各行各業(yè)勞動群眾中的杰出代表。他們在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，以實際行動詮釋了中國人民具有的偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神。希望大家珍惜榮譽、保持本色，謙虛謹慎、戒驕戒躁，繼續(xù)發(fā)揮示范帶頭作用。
勞動是一切幸福的源泉。新形勢下，我國工人階級和廣大勞動群眾要繼續(xù)學先進趕先進，自覺踐行社會主義核心價值觀，用勞動模范和先進工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，煥發(fā)勞動熱情，厚植工匠文化，恪守職業(yè)道德，將辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動作為自覺行為。各級黨委和政府要尊重勞模、關愛勞模，貫徹好尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，完善勞模政策，提升勞模地位，落實勞模待遇，推動更多勞動模范和先進工作者競相涌現(xiàn)。全社會要崇尚勞動、見賢思齊，加大對勞動模范和先進工作者的宣傳力度，講好勞模故事、講好勞動故事、講好工匠故事，弘揚勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風尚。要開展以勞動創(chuàng)造幸福為主題的宣傳教育，把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程，貫通大中小學各學段和家庭、學校、社會各方面，教育引導青少年樹立以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥的勞動觀，培養(yǎng)一代又一代熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質勞動者。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十
勞動最光榮。從在火箭總裝一線奮戰(zhàn)30余年的崔蘊，到深耕高端數(shù)控機床研發(fā)、“代表中國沖擊世界一流”的女設計師蓋立亞，再到執(zhí)著于探索金融精準扶貧模式、見證阜平貧困發(fā)生率由54.4%下降到13.8%的“金領”李二國，這些勞動模范是創(chuàng)業(yè)者、是實干家。在我們這個70年間從積貧積弱成長為世界第二大經濟體的社會主義國家，他們最大限度地展現(xiàn)了勞動的榮光與價值。
【以新一屆勞模獲獎的事件為引子開啟勞動的話題?！?。
今天的我們，習慣了動動手指外賣送來，語音指令機器人擦地，那么，勞動離我們已經遠了嗎?不是的，產業(yè)結構變化、社會分工細化，不會改變勞動是創(chuàng)造價值的唯一源泉。正如習近平總書記所指出的，“人世間的美好夢想，只有通過誠實勞動才能實現(xiàn)”，在當下中國，一分鐘，快遞小哥收發(fā)7.6萬件快遞，“神威·太湖之光”超級計算機運算750億億次，我國經濟從高速增長進入高質量發(fā)展階段，需要更多知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者，也為勞動者、奮斗者實現(xiàn)人生出彩提供了廣闊舞臺。
【闡述勞動對發(fā)展的重要意義，并引用習近平總書記關于勞動的講話和事例進行了例證。】。
一代人有一代人的使命，不同時代的勞模，給了今天的我們怎樣的啟迪?勞動的內涵在更新，勞模的標準在“進階”，“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神始終是不變的秘籍。
【承上啟下過渡段，指出勞模精神值得學習，引出下文。】。
無數(shù)次沿著電力線路“溜達”，閉上眼睛能說出他負責的線路沿途有多少個高壓塔、多少根電線桿。沒有哪代人的青春是容易的，重溫他們的故事，想想這些平凡人何以把不可能變?yōu)榭赡?。心底有“相信”，眼中便有光彩，走過風雨看到彩虹，用勞動與奮斗為中華民族偉大復興貢獻力量。
所鉗工夏立，多次參與衛(wèi)星天線預研與裝配、校準任務，裝配的齒輪間隙僅有0.004毫米，相當于一根頭發(fā)絲的1/20粗細。具有精益求精的工匠精神，多細致一點點、多創(chuàng)新一點點，日積月累，“高原”就成了“高峰”，就能推動中國制造向中國創(chuàng)造轉變。
【分論點2：要學習勞模實干苦干的勁頭。要不怕難，勤勞，精益求精。并進行了例證?！俊?BR> “我熱愛高高的塔機，喜歡它那長長的鐵臂、熾熱通往天路的神梯，熱愛鋼鐵般的氣息?！比珖鴦谀?、中國建筑一局塔吊工人王華曾這樣吐露心聲。涵養(yǎng)崇尚勞動的社會氛圍，為保障勞動者權益創(chuàng)造更好的制度環(huán)境，就能激發(fā)億萬人民用勞動托舉夢想的豪情，匯聚實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的磅礴力量。
【引用一位勞模的話，發(fā)出崇尚勞動的呼吁，總結全文?！?。
黨的十八大以來，中央和國家機關廣大干部職工認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，以高度的政治責任感和歷史使命感，努力踐行“五個堅持”，積極爭做“三個表率”，立足本職、頑強拼搏，攻堅克難、開拓創(chuàng)新，為服務和落實中央決策部署、推動改革發(fā)展穩(wěn)定作出了重要貢獻，其中涌現(xiàn)出一大批先進集體和勞動模范。
這些先進集體和勞動模范的奮斗故事，十分生動，十分感人，從不同角度反映了中央和國家機關干部職工堅守信仰、對黨忠誠、為民服務的精神境界，展示了愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的戰(zhàn)斗風采，體現(xiàn)了艱苦奮斗、淡泊名利、甘于奉獻的優(yōu)秀品質，揭示了如何立足本職崗位，爭做新時代的奮斗者，創(chuàng)造精彩人生的深刻道理，為中央和國家機關廣大干部職工樹立了身邊的學習榜樣。
中國特色社會主義已進入新時代，實現(xiàn)中華民族偉大復興的新征程已在我們腳下展開。習近平總書記強調，新時代是干出來的，要幸福就要奮斗，要讓誠實勞動、勤勉工作蔚然成風，號召全國廣大勞動群眾爭做新時代的奮斗者。作為中央和國家機關的干部職工，如何以實際行動積極響應總書記的號召，帶頭爭做新時代的奮斗者，這些先進集體和勞動模范的精彩故事給了我們許多重要啟迪。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須樹立崇高的理想信念。中國特色社會主義新時代，是人生出彩、英雄輩出的時代。實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，是屬于每一個人的夢。只要自覺把人生理想融入民族復興、人民幸福的偉業(yè)之中，腳踏實地、不懈奮斗，平凡的崗位也能干出不平凡的業(yè)績，普通勞動者照樣能書寫出壯麗的人生篇章。我們要像勞模那樣，把個人理想與實現(xiàn)中國夢緊密結合起來，堅定“四個自信”，辛勞染發(fā)終不悔，矢志不渝踐初心，在為黨和人民建功立業(yè)的過程中，用一件件勞動成果、一個個感人故事，繪就自己出彩的人生。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須樹立和踐行“四個意識”。中央和國家機關是服務和推動黨中央決策部署貫徹落實的高層政治機關，樹立和踐行“四個意識”，是中央和國家機關干部職工必備的首要政治品質，也是勞動模范們鮮明的品格特征。我們要像勞模那樣，把牢固樹立和自覺踐行“四個意識”作為第一位的政治要求，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須把國家和人民的利益始終放在心中最高位置。勞模的事跡雖然各不相同，但其共同特點是始終堅持國家和人民利益至上。我們要像勞模那樣，把對國家、對人民的愛傾注到工作崗位上，圍繞有利于國家和人民的事業(yè)，想問題、辦事情，作決策、定取舍。當工作需要與個人、家庭利益發(fā)生矛盾時，無條件地服從組織安排，在服務國家和人民的事業(yè)中實現(xiàn)人生價值最大化。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須對工作極端負責、勇于擔當。中央和國家機關直接參與中央重大決策部署和政策法規(guī)的研究制定、落實督查，地位特殊、責任重大、社會關注。做好工作，必須視責任如泰山。我們要像勞模那樣，始終把使命放在心上，把責任扛在肩上，追求卓越，精益求精，永懷一顆熱心、恒心和匠心，永葆一股干勁、闖勁和鉆勁;埋頭苦干，工作嚴謹細致、做事一絲不茍，于細微之處見精神;頑強拼搏，勇往直前，矛盾面前不躲閃，挑戰(zhàn)面前不畏懼，困難面前不退縮，在關鍵時刻和危急關頭豁得出來、頂?shù)蒙先?、經得住考驗?BR> 帶頭爭做新時代的奮斗者，必須堅持無怨無悔的奉獻精神。甘于奉獻是中國工人階級的崇高品格，也是中央和國家機關的優(yōu)良傳統(tǒng)，在勞模們的身上得到了充分體現(xiàn)。我們要像勞模那樣，樹立革命者的義利觀、苦樂觀和人生觀，計利當計天下利、苦樂皆與百姓同，以奉獻為榮、視奮斗為樂，歷經艱辛初心不改，流血流汗面含笑容，唱響新時代奮斗者的幸福之歌。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須恪守廉潔自律的道德操守。中央和國家機關工作在黨中央身邊，一言一行關系黨的形象，一舉一動關系廣大人民群眾的利益。我們要像勞模那樣，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，廉潔齊家、淡泊名利，耐得住寂寞、守得住清貧。
新時代賦予新使命，新征程呼喚新作為。中央和國家機關各單位的黨組織、工會組織，要積極培養(yǎng)和關心愛護勞動模范，大力宣傳弘揚他們的先進事跡，以身邊的人、身邊的故事，引導激勵廣大干部職工，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，團結一心、砥礪奮進，以新作為新業(yè)績，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出更大貢獻!
毛澤東說過，人活著是要有點精神。勞動模范是民族的精英、人民的楷模、時代的先鋒。長期以來，廣大勞模以平凡的勞動創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，鑄就了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，豐富了民族精神和時代精神的內涵，是我們極為寶貴的精神財富。全國各族人民都要向勞模學習，以勞模為榜樣，發(fā)揮只爭朝夕的奮斗精神，共同投身實現(xiàn)中華民族偉大復興的宏偉事業(yè)。黨的干部，作為從工農群眾成長起來的領導核心，肩負著團結帶領廣大人民群眾全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的神圣職責和光榮使命。因此，正如習近平總書記所強調的，領導干部更加需要帶頭發(fā)揚勞模精神，帶頭踐行勞模精神。
勞模精神，說到底，就是真抓實干精神。真抓才能攻堅克難，實干才能夢想成真。我們要在全社會大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚。黨員干部，特別是領導干部，尤其應該在真抓實干上當先鋒、做表率，要出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功。然而令人遺憾的是，少數(shù)干部為官一任，不是腳踏實地、老實肯干，而是作風漂浮、工作不實，不會出實策，不想鼓實勁，不能辦實事，滿足于吹吹打打，搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，不但敗壞了黨風政風，還令老百姓深惡痛絕，反映強烈，影響極壞。領導干部帶頭發(fā)揚勞模精神，就是要能夠靜下心來、沉下身子、彎下腰來，真抓實干，踏實肯干，立足本職、干好本職，在真抓實干中服務人民、造福人民、取信于民。
勞動創(chuàng)造價值，勞動創(chuàng)造世界，作為創(chuàng)造主體的勞動者，是價值和世界的創(chuàng)造者。怎樣看待勞動、怎樣對待勞動者是一個社會性質的重要標志。一個崇尚勞動、尊重勞動者的社會一定是富有生機、蓬勃發(fā)展的社會。中國特色社會主義是人民當家做主的社會，工人階級和勞動群眾是國家的主人，是建設中國特色社會主義的主力軍。在經濟社會發(fā)展的各條戰(zhàn)線和人民群眾的各個階層中涌現(xiàn)出的無數(shù)勞模，是我國廣大勞動群眾的優(yōu)秀代表。他們以熱愛勞動、勤奮勞動的模范行為，為創(chuàng)造社會財富、促進社會發(fā)展作出了突出貢獻;他們以愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，為全民族創(chuàng)造了新的精神財富、塑造了新的英雄形象。倡導勞模精神有力地表明，在我們的國家和社會，勞動最光榮、勞動者最偉大、勞模精神最崇高，這是我們國家和社會性質的必然要求。中國特色社會主義緊緊依靠人民，大力弘揚深深蘊藏在人民之中的勞模精神，充分顯示了中國特色社會主義的本質內涵。
弘揚一種精神就是樹立起一面旗幟、標示出一種導向。弘揚勞模精神就是在宣告，這種自強不息、持之以恒的精神正是全面建設小康社會、建設社會主義現(xiàn)代化國家所需要、所呼喚的精神，這種吃苦耐勞、百折不撓的精神不僅過去需要、現(xiàn)在需要，將來更加需要。弘揚勞模精神就是在引領，在勞動崗位作出的貢獻越大，價值實現(xiàn)也就越多;勞模精神越是普及深入，勞模越是層出不窮，中國特色社會主義就越是興旺發(fā)達。勞模精神集中體現(xiàn)了社會主義核心價值體系的要求，先進思想的武裝、共同理想的激勵、民族精神的傳承、時代精神的塑造、價值觀念的校正，都注入了勞模精神的形成過程中，都成為勞模精神的構成要素，弘揚勞模精神是用社會主義核心價值體系影響人們思想行為的重要內容。建設社會主義核心價值體系，為建設中國特色社會主義提供強大精神支柱，必須重視弘揚包含在民族精神和時代精神中的寶貴財富——勞模精神。
進入新世紀新階段，弘揚勞模精神更具有重大現(xiàn)實意義。實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，形成了合法的勞動收入和合法的非勞動收入這兩種合法收入來源。在放手讓一切生產要素的活力競相迸發(fā)的同時，更要鼓勵勞動，造就勞動光榮的觀念，培養(yǎng)勞動神圣的信念，因為勞動不僅是第一生產要素，是社會運行的基礎條件，而且是人的全面發(fā)展的根本尺度。當前，人們價值取向的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。弘揚勞模精神就是要在多樣化的價值取向中確立社會的主導價值取向，讓勞模精神成為受推崇的精神品格;就是要在多層次的價值準則中標明社會的高尚價值準則，讓勞模精神成為受尊重的精神高地。無論經濟社會發(fā)展呈現(xiàn)什么樣的階段性特征，勞模始終是民族的脊梁，勞模精神始終是民族精神的象征。
勞模精神是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活的時代精神。
今年受到表彰的2985名全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。正因如此，胡錦濤同志在講話中提出一定要在全社會大力培育和弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時代新風。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
用勞模精神引領社會風尚。
作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。學習勞模、弘揚勞模精神，就要既讓勞?？删矗肿寗谀＞衲軐W。勞模精神并不是高不可攀的，它就生長于工人階級和勞動群眾普遍具有的優(yōu)秀品質之中。人不一定皆能為勞模，但人皆能踐行勞模精神。勞模精神是一種起于平凡的不平凡精神。沒有驚天動地的業(yè)績，但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅韌精神。沒有驚濤駭浪的沖動，但日復一日、年復一年的堅守，凡人也終將放射出耀眼的光彩。勞模精神是一種熱愛大于算計的獻身精神。沒有“光環(huán)”的預期，更多的是職業(yè)的喜愛、發(fā)現(xiàn)的喜悅、勞動的樂趣，結果卻實至名歸、不期而遇。
勞動是勞模精神的基石，勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神，就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制，形成良好的環(huán)境氛圍。要尊重勞動、保護勞動，鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創(chuàng)造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題，為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針，充分發(fā)揮一切勞動者的首創(chuàng)精神，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發(fā)展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施，進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經濟、政治、文化、社會權益，促進社會公平正義，作為發(fā)揮勞動者積極性主動性創(chuàng)造性最重要最基礎的工作。要切實發(fā)展和諧勞動關系，建立健全勞動關系協(xié)調機制，完善勞動保護制度，讓廣大勞動群眾實現(xiàn)體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系，認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。這樣，就能夠充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用，讓勞模精神成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的強大動力。
其實一個人最應該考慮的問題是，自己如何與自己相處，比如人去樓空的時候如何照顧好自己的孤獨，比如夜深人靜的時候如何跟心靈溝通。
親愛的同學們：
大家好!今天我演講的主題是“傳承勞動精神，弘揚中華美德?！敝袊鳛樗拇笪拿鞴艊?，有著燦爛而又悠久的歷史文化。濤濤的黃河水，孕育著辛勤勞作的炎黃子孫，滋潤著地大物博的華夏大地。幾千年來，我們的先祖在歷史長河中留下了勞動的身影：大禹治水、愚公移山、黃帝造船、嫘祖織絲、倉頡造字、那雄偉蜿蜒的長城、金碧輝煌的故宮、宏偉大氣的秦兵馬俑、未完工便已香消玉殞的咸陽宮、還有那些色彩絢麗而又樣式復雜的手工藝品……無一都不是在見證著古代勞動人民那用勞動書寫的輝煌一生。勞動是光榮的，勞動的人是美麗的。只有勞動的人，才能體會到勞動中的快樂、幸福與充實。只有勞動，才能被這個社會所接納、所認可——無論他或她的財富多與少，顏值的高與低、年齡的大與小，都值得我們去尊重。習近平總書記曾說過：“勞動是推動人類進步的根本力量。”而如今，科技在發(fā)展，人類在進步，每一天標新立異的智能研發(fā)都在不斷地刷新我們的世界觀，所以，在此時增強勞動觀念，培養(yǎng)勞動精神顯得尤為重要。
在此，我給大家提兩個建議：第一，愛勞動。古人云：“童孫未解供耕織，也傍桑陰學種瓜?！蔽覀儜斣鰪娢覀冞@一種“勞動光榮，熱愛勞動”的觀念，從骨子里熱愛勞動，尊重勞動，才會體驗到“累并快樂著”的感受。第二，多勞動。其實我們每天都有在勞動，課室里的清潔、公區(qū)里的打掃、宿舍里的大掃除，生活中我們都在勞動。勞動并不全然是苦的，你會在勞動中和勞動之后體驗到充實感，成就感，有益于我們的身心健康。那么，除了學校之外，我們就沒有勞動的機會了嗎?錯!在家中可以幫父母做力所能及的家務。在社會中，我們可以去做志愿者，為大眾服務。
同學們，作為復興中學的每一分子，中華民族的偉大復興，中華民族重登世界舞臺的中央，需要我們傳承勞動精神，樹立勞動最光榮、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念，更需要我們立即行動起來，熱愛勞動、積極勞動。勞動創(chuàng)造未來，希望我們的明天會更好!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十一
近日，公司董事長號召全體員工向先進學習，向永昱傳統(tǒng)精神學習，公司上下掀起了學習先進的熱潮。
永昱公司是70年建廠，幾經艱辛與曲折，建設成今日之永昱。期間多少人為了這個夢想不辭勞苦，永不言棄，多少年如一日，奮戰(zhàn)在生產一線。我們的董建軍主任，冀國慶主任，丁喜和主任等，公司的每一步歷程都有他們堅持的腳印。他們是我們永遠學習的榜樣。
他們的工作沒有任何豪言狀語，沒有驚天動地的偉業(yè)，只是一些瑣碎的甚至是繁瑣的工作，但是正是這些小事，才成就了一個普通干部高尚的人格魅力。他們把工作當成一種責任，一種追求，一種人生境界，勇于吃苦，甘于奉獻，始終保持前進的動力和奮斗的激情。細心認真工作，兢兢業(yè)業(yè)守責，以身作則，在平凡的崗位上，盡職盡責，不計個人得失，創(chuàng)出一流業(yè)績。這是我們值得學習的寶貴精神品質，我不知道他們靠什么來支撐這種激情，但我知道，他們具有這種積極的人生態(tài)度，不是與生具有的，而是靠永昱公司這種精神與情懷培養(yǎng)的。
我為我是永昱公司的一員感到自豪，同時我為有如此多的先進榜樣而慶幸，永遠向先進學習，向永昱精神致敬。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十二
勞動,是熔鑄于每個人血脈的行動自覺。勞動,創(chuàng)造傳奇;勞動,讓生活更美好。全國勞動模范和先進工作者表彰大會你看了嗎?下面小編為大家?guī)砣珖鴦趧幽７逗拖冗M工作者表彰大會觀后感感悟，希望大家喜歡!
時間的步伐悄悄而逝，轉眼間又是五月的到來，五月花的季節(jié)，繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者的季節(jié)，辛勤的勞動貫穿五月。說起勞動，勞動創(chuàng)造了人類的物質基礎與精神基礎，提供給我們所需的一切生活來源，我們要感謝從事一切勞動的人們。當下新時代有一種精神也是值得我們每個人去敬佩以及弘揚的，這種精神便是勞動模范精神。在這里也許有朋友會疑惑什么是勞動模范精神?顧名思義，其是指愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞動模范的精神。面對如今的時代，我們每個人都應該要好好感受以及體會勞動價值，而勞動價值無論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。
每個有機會存活在這個世界上的人，如何更好地過屬于自己的人生，對于不同的人，那便是見仁見智了。但無論怎么存活都是離不開要勞動的，畢竟勞動創(chuàng)造價值，好好勞動，自身想要的一切才會有如愿的機會。當今社會，我們需要做一個有責任心的人，積極向勞動模范學習他們寶貴的精神。認真學習勞模精神，會使我們充分認識到勞?！皭蹗従礃I(yè)、為國為民的主人翁精神，爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！瘢视诜瞰I、樂于服務的忘我精神，緊密協(xié)作、關愛的團隊精神”，是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障。所以努力學好勞動模范精神對于我們每個人而言，尤為重要，人生價值最好的展現(xiàn)也是離不開自身的勞動創(chuàng)造，勞動創(chuàng)造讓我們活著，甚是有意義。
其實你們知道嗎?勞動模范精神是時代的旗幟，大力弘揚這樣的精神，以及向身邊的勞動模范學習，從自己做起，從一點一滴做起，從平凡小事做起，以自身的實際行動，說真話，走正道，辦實事，以自身的實際行動，投身到我們各自的工作崗位中，相信我們會收獲許多美好的人生意義和理想的果實。所以為了社會為了自己的國家發(fā)展得更加好，我們要繼續(xù)弘揚勞動模范精神。畢竟這個時代無論怎么變化，都會有精神的支撐，尤其是勞模精神，極其重要，勞動的力量是不可小覷的!
祖國發(fā)展建設以來，能夠擁有如今這個富足美好的和諧社會，離不開各行各業(yè)工作人員的辛苦勞動。我們作為祖國大地的一名普通子民，盡管我們的個人工作非常的渺小與簡單，但正是有這些簡單的工作作為基石，才使我們的祖國建設的越來越美好，給子孫后代，與我們的全面小康生活，打下堅實的基礎。
不管我們從事什么行業(yè)，都應該認真的，敬業(yè)的去對待自己的工作，將自身的工作內容做到最好，做到最為完美，唯有如此，才能讓我們個人工作取得最好的效果，做出最好的貢獻。在每一個行業(yè)中，都有那么一批人，他們兢兢業(yè)業(yè)，不畏艱難險阻，積極認真的去對待自己的工作，不僅將自己的工作做到幾近完美，還不停的去琢磨研究，使得自己的工作內容，不斷得創(chuàng)新，取得更好的工作效果。
這就是我們需要去的學習弘揚的勞模精神，我們不一定可以成為勞模，但我們應該去贊揚并鼓勵這種精神，積極的去學習并踐行勞模精神。只有這樣我們才能更好地帶動團隊，使得我們的個人工作內容，取得更好的效果，贏得一個好的工作氛圍，帶來一個正面向上極富熱情的工作氣氛。
學習勞模精神，我們一定要抱有探索精神的去學習，不斷的去研究學習勞模是如何在本職崗位上，做好自己的本質工作。時刻以身邊的勞模作為自己的個人楷模，學習他們在遇到工作難題時，所帶有的學習對待精神;讓自己時刻保持一個空杯心態(tài)，積極認真的去學習研究，使我們的每一個問題都可以得到解答，唯有如此，才能讓自己時時處于進步的狀態(tài)之中，用以幫助自己在今后的工作中取得更好的效果。
我們要將勞模作為一面反映自身的“鏡子”，用他們自身的閃光點，去照耀出自身所存在的不足之處;尊重并愛護我們身邊的勞動模范，真誠虛心的向他們請教工作中遇到的難題與困難;仔細觀察他們是如何在平凡的崗位中，用什么方式、方法做出不平凡的成績，唯有如此，才能使我們的勞模精神學習，得到最好的貫徹與實行。
學習勞模精神，就是為了讓我們不斷的找到個人差距，發(fā)現(xiàn)自身不足，激發(fā)出見賢思齊的內在動力;通過對照“勞?！边@面鏡子，才能讓我們更加充分的去彌補自身的缺陷所在，做到行之有效，做之有用的工作效果。
一直以來總會有一些在默默地幫助別人，他們用實際行動喚醒著更多的人，詮釋著中華民族的流古至今的傳統(tǒng)美德。因此我們常說，每個時代都有每個時代的英雄楷模，用著平凡的本質工作，平凡的崗位，干出讓人敬佩的態(tài)度，這種精神將會推動社會的進步，引領無數(shù)人戰(zhàn)勝困難，為之不斷地創(chuàng)新開拓，他們統(tǒng)稱為“勞模精神”。
因此，勞模就是一面鮮明的旗幟。在平凡的崗位上，他們任勞任怨地工作，踏踏實實的奮斗，把對工作的熱情融入到工作中。這種甘于奉獻，樸實無華的精神，是我們任何一個時代都需要的，也是我們要學習的。
隨著時代的發(fā)展，勞模被賦于著越來越多的時代內涵，但無論是生產者還是創(chuàng)業(yè)者，勞模的核心價值都是始終不變的：一種愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的精神;一種對職業(yè)、對社會、對國家的道德感、責任感和使命感。我們學習勞模，不是光喊口號，不是做表面文章、搞花架子，而是學習勞模所表現(xiàn)出來的一種精神，這是一種無華的忠誠、一種樸實的敬業(yè)、一種銳意的進取，更是一股指導我們實踐的強大力量。
如果一個人心里有陽光，又怎么會舍得不去照亮別人;如果一個人心里有著一股熱愛，有怎么會舍得讓它沉睡下去。人生在世，活著就要有個奔頭，有個方向，不僅讓自己活得快樂，而且也可以讓人生變得有意義，不至于到生命終點之時，覺得人生還有很多的遺憾。
在時代的變遷，社會的發(fā)展快速之下，這種精神卻始終證明著一個真理——勞動是人類文明進步的源泉。然而勞模精神是社會發(fā)展中的一個重要組成部分，包含著一切責任、奉獻、為民、敬業(yè)等優(yōu)秀品質。但是這不但是勞模們的追求，也是我們所要追求的。
我們選擇了一份職業(yè)，就要把自己的動力與才智奉獻在這個選擇上，對于本職工作腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡力地做好每一天的工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出輝煌!在這時代里做好每一件事情，讓這種精神可以一直傳承下去，做到知行合一，以身作則，學習這種勞模精神，讓它發(fā)揚光大!
一年一度的五一勞動節(jié)就到來了，而五一的到來寓意著我們要向那些偉大的勞動模范學習了，弘揚勞模精神是我們當下每個人民義不容辭的事情，雖然我們不一定都能成為勞模，但人人都可以學習和踐行勞模的精神。
在這美好的五一勞動節(jié)里，我們除了享受假期快樂的時光外，更應該去做這節(jié)日本該有的意義事情，那便是弘揚學習勞動模范的精神，因為只有五一這個節(jié)日才具有代表性特色。而勞模精神沒有關環(huán)指定的預期，更多的是出自于職業(yè)上的喜愛，從中發(fā)現(xiàn)樂趣，體驗當中的喜悅，而勞動的樂趣結果卻實至名歸，期間我們不妨帶著問題和情感去學習，以另一個角度去看待身邊或社會上一些事情，或許這樣我們更容易去學習到勞動模仿精神上的本質。勞動模范更多的體現(xiàn)在于本職崗位上做好分內的工作，勞模其實都是在我們身邊的楷模，我們就是要學習勞模在處理問題時，多問幾個為什么，常常性帶著自己的思考，多站在他人的角度去思考著問題的所在根本之處，這樣才能不斷使我們進步，成長。
勞模的閃光點在于他們能夠把工作當成事業(yè)，把付出當成追求，在普普通通的崗位發(fā)揮出耀眼的光芒，學習勞動模范精神首先要冼尊師重道，尊重勞模，更應該帶著一中深厚的情感去學習，帶著真誠的心態(tài)去了解，學習他們那種如何在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績，而這種精神正是我們當代社會人士一直所追求的目標之一，要學習到真的本事，光用嘴巴講往往是不行，更多的是在于實踐當中去摸索，去成長，也許一些微不足道的事情，就在我們身邊潛移默化中教會我們如何處理問題，發(fā)現(xiàn)問題的根本所在，進而將這一小件的事情做到更加完美，極致。
學習勞動模范就是在宣告，這種自強不息，持之以恒的精神正是企業(yè)上所需的精神，這種吃苦耐勞，百折不饒的精神也是我們每個人心中該有的表現(xiàn)，而這種勞動模范的精神我相信會一直永遠的傳承下去，同時也會讓這個社會越變越好的。
勞動創(chuàng)造了人類，勞動創(chuàng)造了文明，勞動創(chuàng)造了幸福，勞動創(chuàng)造了財富，勞動是推進人類社會發(fā)展的進步的力量，也是中華民簇實現(xiàn)偉大復興的必經之路。勞模精神，是我們每個人學習的榜樣。
勞模精神是時代的旗幟，是弘揚我國勤勞人民的文化精神，是我們新一代年青人擔起責任的榜樣，是我們每個人腳踏實地，艱苦奮斗的目標。在新中國前進的道路上，勞模精神激勵著每個勞動者，在平凡的崗位上，盡心盡力，默默的付出。勞模精神，是一種滴水石穿的堅韌精神，是一種堅持到底的精神，雖然沒有驚濤駭浪般的壯觀，但是他們日復一日，年復一年的堅持，總有一天會綻放出耀眼的光芒。
生活中的我們，看到勞模事跡后，會被他們的精神所感動，會激勵著我們向他們看齊，激勵著我們想要成為他們那樣綻放光芒。只是，大家是否知道，他們也是一名最普通平凡的人。只是他們擁有積極的心態(tài)，認真的態(tài)度，務實的作風，以及他們淡泊名利，甘于奉獻，樂于服務的精神。他們周而復始，從不間斷，一步一步走向成功。天上不會掉餡餅，幸福也不會從天而降，夢想也不會自動成真。所有的美好，都需要我們用自己的雙手去創(chuàng)造。我們要在千變萬化的環(huán)境中不斷的成長，不斷的增強自己，不斷的思考與創(chuàng)新，為祖國一步一步走向強大的道路上，增加一份微薄之力。
勞模，是我們學習的典范，同時也是告訴我們每個人，在自己的崗位上傾力奉獻，那么我們每個人都可以是自己心中的勞模。勞模，只是大千廣眾中其中的一些愛崗敬業(yè)，為國為民的代表，還有千千萬萬的“勞?！?，在每個人的心里。勞模精神，是作為每個人都該要擁有的高尚品質，是我們走向美好生活的保障。
勞模精神、勞動精神、工匠精神，是廣大勞動群眾在勞動實踐中形成的寶貴精神財富，是助力全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的偉大精神力量。
一是要認真做好勞模工匠人物的服務管理宣傳工作。勞模和工匠等先進人物是工人階級的杰出代表，讓他們享有更高的待遇，廣泛宣傳他們的先進事跡，對在社會形成勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的良好氛圍有重要意義。工會組織要加大對勞模工匠人物的服務管理宣傳力度，切實形成工作長效機制，讓勞模和工匠真正成為被尊敬被重視的社會群體，成為讓年輕人向往的“精英”人物。近年來，省國防工會選舉了在全國具有影響力的“時代楷模”徐立平和“道德模范”薛瑩擔任副主席，推薦系統(tǒng)內先進職工代表擔任中國工會十大七大代表和陜西工會十四大代表，讓他們積極承擔更多的社會責任，努力提高他們的政治待遇。推動《關于提高技術工人待遇的意見》的實施，對評選出的首屆國防科技工業(yè)系統(tǒng)勞動模范每人給予三千元的獎勵，努力提高他們的經濟待遇。編輯出版《劍魂·陜西國防系統(tǒng)勞模報告文學集》，舉辦聲勢浩大的國防科技工業(yè)系統(tǒng)勞動模范頒獎晚會，編排展演弘揚勞模工匠精神的高質量文藝作品，努力提高職工中先進人物的社會影響力，讓勞動偉大、創(chuàng)造光榮的觀念深入人心。
二是要為勞模工匠人物施展才華、干事創(chuàng)業(yè)提供更好的條件。工會組織作為勞模工匠人物的“娘家人”，一定要為勞模工匠干事創(chuàng)業(yè)搭建廣闊平臺，幫助他們發(fā)揮更大的價值。近年來，省國防工會發(fā)揮行業(yè)勞模工匠人物數(shù)量多、貢獻大的優(yōu)勢，組建陜西軍工勞模服務團，匯集先進人物的力量幫助企業(yè)攻堅克難，并積極開展跨地區(qū)跨行業(yè)跨企業(yè)名師帶徒活動，讓勞模變成名師，幫助青年職工掌握精湛技能，學習勞模精神、勞動精神、工匠精神。還創(chuàng)造性地提出了職工(勞模)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建“十有”標準，將“對普通職工有帶動輻射作用”列入創(chuàng)建標準之一，讓勞模工匠等先進人物不忘初心、牢記使命，在崗內崗外都積極發(fā)揮示范引領作用。
三是激勵廣大職工做“三大精神”的傳承者。我們大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神的意義在于引導廣大人民群眾向勞模工匠學習，以勞模工匠為榜樣，愛崗敬業(yè)、積極創(chuàng)新、精益求精、爭創(chuàng)一流，建功新時代。省國防工會在為職工樹立榜樣的同時，更注重為廣大職工創(chuàng)造學習先進、爭當先進的良好環(huán)境。加大對職工的思想政治引領，推進黨的重要精神進企業(yè)進車間進班組，引導廣大職工把個人追求融合在國家和民族事業(yè)之中，自覺做中國特色社會主義事業(yè)和中華民族偉大復興的主力軍。圍繞服務國防現(xiàn)代化和軍民融合深度發(fā)展的重任，積極開展高新工程勞動競賽、軍民融合專項勞動競賽，在服務行業(yè)開展提質增效勞動競賽，調動廣大職工勞動積極性，激發(fā)廣大職工勞動熱情。落實建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍的要求，主動對接產業(yè)發(fā)展對高技能人才的需求，深入推進群眾性經濟技術創(chuàng)新工程，將由國防工會舉辦的省級二類職工技能大賽由每年兩個工種增加為6個工種，并探索建立按照參賽人數(shù)比例確定獲獎人數(shù)和晉升職稱人數(shù)的機制，激勵廣大職工苦練技術、增長本領、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。
榜樣的力量是無窮的，廣大職工在勞模精神、勞動精神、工匠精神的鼓勵感召下，必將為全面建成小康社會、堅持和發(fā)展中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢不懈奮斗!
十九大報告當中提出要大力弘揚勞模精神和工匠精神，我想，這就應該從職業(yè)教育著手開始培養(yǎng)工匠精神。這需要兩個層面：學校和社會。
學校層面首先應該轉變學生的思想觀念。在當今社會，急功近利、心浮氣躁等現(xiàn)象或多或少存在著，走捷徑成才的觀念也影響著學生安心學習、鉆研業(yè)務。因此在教育教學當中，要注重轉變學生的觀念，要使學生認識到，工匠精神對他們成長成才的重要性。
第二是要加強師德師風建設。要想使學生具有工匠精神，老師首先要有匠人的精神，要通過我們嚴肅認真的工作態(tài)度和精益求精的治學精神，來影響、帶動我們學生思想觀念認識的轉變。
第三是在公共課、專業(yè)課和校園文化中融入工匠精神教育的內容?？梢宰寣W生走進校企合作的企業(yè)，現(xiàn)場感受企業(yè)文化，以及企業(yè)工人對工作、對崗位的那種執(zhí)著追求精神。在校園文化里，可以營造一些崇尚勞動光榮、技能寶貴的氛圍，讓學生在耳濡目染中積淀出工匠精神。
我校在工匠精神氛圍營造方面做得有聲有色。在學校黨總支的帶領下，老師和學生經常下企業(yè)和校企合作單位中的勞模和工匠座談、互動。
社會層面，工匠精神的培養(yǎng)需要全社會的關注。首先要在全社會范圍消除對技術和勞動的歧視，營造一種平等尊重的環(huán)境，同時要提高工匠的社會地位和待遇，從制度層面來保護工匠精神。只有學校、社會都關注工匠精神的培養(yǎng)，我們國家才會有大國工匠出現(xiàn)。
社會氛圍的營造對工匠精神特別特別重要。世界技能大會現(xiàn)場傳來喜訊，中國在現(xiàn)場拿了三十個獎牌，金牌名列世界首位，還拿了十幾個大獎。這樣的消息在朋友圈里、網上傳播的時候，很短的時間閱讀量就有10萬以上，朋友都很關注。拿到大獎的，就有上海中職校的兩位同學，他們會帶動和刺激了很大一個群體。同學們會認為，為國爭光我們也可以。
我認為，如果都這么重視工匠精神的話，我們可以期待在不久的將來，工匠精神一定會是中國精神非常重要的組成部分。讓我們一起期待。
一要深入學習，筑牢政治信念。各級工會要精心組織、深入策劃，在廣大勞動模范和職工群眾中掀起學習宣傳貫徹的熱潮，使“勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗”的觀念深入人心。要緊扣服務黨和政府中心工作這一切入點，把工會工作放在貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局中去謀劃、把握與推進，統(tǒng)一思想、提高認識，振奮精神、凝聚力量，努力把學習宣傳貫徹工作落實到工會工作的全過程。
二要盡職盡責，強化服務意識。工會是“勞模之家”，做好勞模的培養(yǎng)推薦、表彰命名、服務管理、作用發(fā)揮，是黨和政府賦予工會的重大責任。要從勞模精神是社會主義核心價值觀的重要組成、是工人階級偉大品格的集中體現(xiàn)、是中華民族精神的生動詮釋的高度，充分認識和認真做好勞模服務管理工作，讓他們政治上有榮譽、社會上有地位、創(chuàng)新上有平臺、發(fā)展上受重用、經濟上得實惠。要廣泛宣傳勞動模范的先進事跡，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，以精神火炬點亮理想，用模范行為引領社會，用高尚品德感召人心，唱響“工人偉大，勞動光榮”的時代主旋律。要為勞模施展才華、干事創(chuàng)業(yè)提供更好的條件，通過“勞模工作室”“名師帶高徒”等工作平臺，充分發(fā)揮勞模的排頭兵與沖鋒隊作用，帶動更多職工爭做高質量發(fā)展、實現(xiàn)趕超目標的奮斗者。要進一步創(chuàng)新勞模服務方式，立足真心關愛勞模、真誠服務勞模，建立健全勞模聯(lián)系、學習培訓、參政議政、生活保障、訴求表達、考核激勵等工作制度，爭取更多資源和手段，推動制定更好的政策和措施，改善勞模生活，落實勞模待遇，切實形成勞模服務工作長效機制，使工會真正成為勞模的“家”和“港灣”。
三要圍繞主題，致力建功立業(yè)?！吧鐣髁x是干出來的，新時代也是干出來的”。要為廣大職工群眾在建設中搭建更加廣闊的舞臺，著眼打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、深化供給側結構性改革，廣泛開展重點產業(yè)、重大工程、重大項目“六比一創(chuàng)”勞動和技能競賽，組織職工積極參與“五小”創(chuàng)新活動，進一步煥發(fā)勞動熱情，釋放創(chuàng)造能量，充分發(fā)揮主力軍作用。要把提高職工素質作為一項戰(zhàn)略性任務來抓，認真落實中央《關于新時期產業(yè)工人隊伍建設改革方案》和《關于提高技術工人待遇的意見》，主動對接產業(yè)發(fā)展對高技能人才的需求，深入實施職工素質建設工程，鼓勵職工更好地學習新知識、掌握新技術、增長新本領，在振興實體經濟、建設現(xiàn)代化經濟體系中努力打造一支知識型、技能型、創(chuàng)新型職工隊伍。要推動全心全意依靠工人階級的方針落實到經濟社會生活的各個方面、各個領域，按照政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護的要求，著力解決好職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，調動好、引導好、保護好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
四要自我革新，增進職工聯(lián)系。大力弘揚勞模精神、引導廣大職工爭做新時代的奮斗者，工會干部自身要帶頭學習勞模精神，把勞模精神貫穿到實際工作中去。要始終堅持以人民為中心的思想，把職工的利益放在最高位置，堅持面向基層、眼睛向下，以基層是否得實惠、職工是否有獲得感為標準，把竭誠服務職工群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，著力解決好職工最困難最憂慮最操心的實際問題，切實實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好職工群眾的利益與需求。要切實改進工作作風，大興學習之風、調研之風，大舉落實之風，推動工會機關干部走出高樓大院，到車間、進班組、入社區(qū)，了解職工群眾的所思所想所盼，做到進得了門、談得上話、交得上心，做基層干部的好幫手、職工群眾的好兄弟，不斷密切工會與職工群眾的血肉聯(lián)系。
學習勞模精神,使我們充分認識到勞?！皭蹗従礃I(yè)、為國為民的主人翁精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！?甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、關愛的團隊精神”,是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障.
有責任的社會人,我們要學習勞模精神,樹立起“愛崗敬業(yè)、為國為民”的主人翁精神,在自己的崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破,克服一切困難,為社會的進步貢獻自己的力量.
學習勞模那種堅定理想信念、以民族振興為己任的主人翁精神.勞動模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業(yè)績,就是因為他們始終有著為祖國、為社會、為人民干好事業(yè)的堅定理想信念.我們就要像他們一樣,志存高遠,立足本職,愛崗敬業(yè),扎實工作,在自己的崗位上為社會進步做出積極的貢獻.
學習勞模那種勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神和開拓精神.我們要在不斷總結工作經驗的基礎上,大膽尋求革新,創(chuàng)新工作方法.
學習勞模那種艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神.勞動模范的先進事跡充分說明了事業(yè)是實干出來的,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業(yè)的.求真務實、兢兢業(yè)業(yè)工作,就是我們學習勞模的最好行動.
學習勞模那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃?！本窈透视诜瞰I、樂于服務的忘我精神.
學習勞模那種緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神.團結就是力量.
勞模精神是時代的旗幟,大力弘揚勞模精神,我們就要牢固樹立“老老實實做人、踏踏實實做事”的人生態(tài)度,像我們身邊的勞模一樣,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到各自的工作崗位中,銳意進取,務實奉獻,為社會的美好明天而奮斗!
一、深刻理解弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神重大意義。
弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神是堅持黨對工會領導的重要抓手，是落實黨中央決策部署，架起黨同人民群眾橋梁、引導廣大職工聽黨話、跟黨走的重要抓手;是堅持馬克思主義、走中國特色社會主義工會發(fā)展道路的應有之義，是新形勢下對馬克思主義勞動觀的繼承和延伸，也為馬克思主義理論的發(fā)展提供了更豐富的素材;是踐行社會主義核心價值觀的生動體現(xiàn)，有利于煥發(fā)勞動者的民族自豪感、自信心和愛國熱情;是推進科技創(chuàng)新、實現(xiàn)高質量發(fā)展的重要驅動力量，有利于培養(yǎng)具有核心競爭力、引領時代潮流的一流人才，打造高素質的技能人才隊伍;是廣大職工創(chuàng)造美好生活的強大精神力量，引導勞動者愛業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè)，在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)自我價值與人生價值，有更多的獲得感。
二、以扎實的舉措貫徹落實黨中央和全總的決策部署。
近年來，我們著重從三個方面入手，立足基層，以扎扎實實的舉措大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，取得良好成效。
一是注重宣傳、加強引領，唱響主旋律。發(fā)揮一線典型示范引領作用，推薦選樹了一批叫得響、立得住、有影響力的勞模工匠，并連續(xù)兩年在全系統(tǒng)開展“講工匠故事·展勞模風采”主題活動，與全國職業(yè)教育聯(lián)盟共同舉辦“大國工匠走進職業(yè)院?！被顒?，開展“中國夢·勞動美·點贊工匠”攝影展活動，展示勞模風采和工匠技藝。各基層工會通過評選工匠、命名勞模大道等多種形式，大力宣傳弘揚三個精神。
二是搭建平臺、突出特色，引領職工建功立業(yè)。我們結合產業(yè)和基層實際，著力夯實職業(yè)技能競賽、創(chuàng)新成果評選和勞模創(chuàng)新工作室三個平臺。以深化供給側結構性改革、推動創(chuàng)新發(fā)展和高質量發(fā)展為主線，每年與對口行業(yè)協(xié)會共同組織10余項勞動和技能競賽，連續(xù)多年開展4個行業(yè)一線職工創(chuàng)新成果評選活動，各基層單位積極創(chuàng)建勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，開展學習型企業(yè)、學習型班組創(chuàng)建活動，完善首席技師新型師帶徒制度，以勞模精神打動、引領職工。
三是加強指導、縱深推進，推動產業(yè)工人隊伍建設改革落地見效。打造“中國機冶建材職工網上練兵系統(tǒng)”，截至__年底，累計闖關人次超過1000萬?？偨Y推廣萊鋼等企業(yè)經驗，推動完善職工技能形成體系，拓展職工職業(yè)發(fā)展通道，使產業(yè)工人隊伍建設改革各項措施在基層開花結果。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十三
責任心，為中鐵二十局集團創(chuàng)造了較好的效益—承攬任務500多億元、完成產值420億元、貨幣資金存量15億元、企業(yè)產值利潤率、資產保值增值率、工程優(yōu)良率等八項指標均居同行業(yè)最高水平，這個成績的取得，與其經營決策者的正確領導是密不可分的。金普慶思維清晰、善謀大局、感悟敏銳的素質和智慧，迎難而上、力推改革、勇拓市場的勇氣和膽魄，務實創(chuàng)新、管理科學、認真負責的作風和精神，合理架構、規(guī)范運作、穩(wěn)健經營的理念和能力，值得每一位企業(yè)經營決策者深入學習。
我們要學習金普慶那種對市場的感悟能力。他說“一個復雜的綜合環(huán)境和一個激烈的競爭時代，需要非凡的智慧。大凡競爭，不僅是對手外在實力的比較，而且也是對手內在智慧的較量，越是矛盾錯綜復雜和劇烈對抗的時候，在雙方實力相當?shù)那闆r下，智慧的力量越是起著決定性的作用?！贝_實，作為經營管理者如果沒有非凡的智慧，沒有對市場的感悟能力，那么在激烈的市場競爭中，是占不到上風的，甚至會敗下陣來。這就要求我們：一方面要加強學習，提高經營管理者的素質。對于本人來說，原來是搞工程的，到新公司后，主要從事物業(yè)、物流、物資，不論是理論上還是實際工作中，都有很大的差距，但為了適應本職崗位，只有加強學習，盡快熟悉本職工作，提高管理能力，與班子其他成員一起做好公司的工作。
二方面要了解市場行情，熟悉公司資產，做到知己知彼。公司主要從事物業(yè)、物流、物資管理，我們要參與市場競爭，就必須明白我們的競爭對手，了解我們的服務對象，更應該明白我們自己的實力，那么在為客戶服務時，才能夠準確定位，用我們的服務換取我們的利潤。第三方面要有一個適應公司發(fā)展的經營理念，公司是從工程施工的主業(yè)中分離出來的輔業(yè)單位，經營的范圍不再是工程施工，按理講只要能創(chuàng)利的項目，我們都可以做，但我們現(xiàn)有的資產主要是物業(yè)，如何發(fā)揮我們的優(yōu)勢，在此基礎上發(fā)展壯大，這是我們當前應該著重考慮的問題。
學習中鐵十二局集團責任成本管理的先進辦法。金普慶說“責任成本管理是一個集成，是指在成本管理這個鏈條和流程中，涉及方方面面的職能和責任，職能和責任不能集成，成本控制就會流于形式。
成本管理這個大系統(tǒng)包括許多子系統(tǒng)，都應該有一套完整的機制和制度來規(guī)范，沒有一套具體辦法是搞不成的?！必熑纬杀竟芾硎钱斍笆┕て髽I(yè)對項目管理中普遍使用的一種行之有效的辦法，對項目成本的控制和企業(yè)效益的提高起到了積極的作用。公司雖不是施工企業(yè)，但成本控制確是一個企業(yè)永恒的主題，作為企業(yè)就是一個以盈利為主要目的組織，沒有盈利的企業(yè)，就談不上生存與發(fā)展。就公司而言，下設四個分公司，分公司又設置幾個部門，這些機構都是成本管理過程中的鏈條和流程，這些鏈條和流程在成本中都有各自的職能和責任，都是成本管理中的控制點。我們借鑒責任成本管理的做法是：首先要求各分公司根據(jù)自己經營的資產進行測算，預計各項資產所能完成的產值收入;其次分公司把各項費用分類進行詳細的預測，如工資、稅費、辦公、維修、差旅、水電等項目;第三統(tǒng)計收入和支出，做出各分公司預期的利潤，報公司進行審核，然后公司根據(jù)審核后的情況，分解和下達各分公司的產值和利潤指標，作為分公司的責任成本控制目標。
公司規(guī)定：在責任成本目標范圍內仍有節(jié)余的，節(jié)余部分可以作為效益工資，如果完不成公司下達的同期利潤指標的話，則對完不成指標的分公司下浮崗位工資的20作為處罰，而且以后也不再補回。由于公司的收入是有限的，搞好公司的責任成本管理就顯得尤為重要。
“要用發(fā)展的辦法解決企業(yè)的問題”的工作思路。金普慶說：“發(fā)展才能解決問題。經濟發(fā)展了，帶來了職工生活的提高，群眾滿意了，企業(yè)才能穩(wěn)定;而有了穩(wěn)定的內部環(huán)境，才能齊心協(xié)力辦企業(yè)”。對于南鐵置業(yè)公司而言，目前就遇上了這個問題，公司現(xiàn)有職工_人，但按資產確定的崗位，將有近一小半人沒有崗位，如果長此下去，職工沒崗位，收入太低，當然不滿意，帶來的將是無法維持的穩(wěn)定，更談不上企業(yè)的發(fā)展。要解決這個問題，只有靠公司的發(fā)展，增加更多的收入為職工帶來生活的保障，靠公司的發(fā)展，創(chuàng)造更高的效益提高職工的生活水平。從公司的成立之初，我們就在思考，如何盤活資產，挖掘出更高的潛力，創(chuàng)造更好的效益，求得公司的生存與發(fā)展。
我認為：第一，努力提高公司的服務質量，讓客戶感到滿意。因為本公司是以物業(yè)為主的，靠提供我們的場地、房屋和服務，來創(chuàng)造收入的，只有客戶滿意了、認可了，才會心甘情愿地到我們這里來，才能帶來我們的收入和效益。第二，增加投入，盤活現(xiàn)有資產。根據(jù)公司的現(xiàn)狀，如果不對設施進行適當?shù)母脑?，將不能滿足客戶的需要，我們經過初步研究，對下列幾個項目正在進行可行性分析，如基地改造和設備更換項目、招待所供熱水系統(tǒng)改造項目、物資公司的塔吊維修項目、周轉材料添置項目、_路房屋加層項目等等，當然這些項目不可能一擁而上，但如果真正實施后，都將成為本公司的一個新的經濟增長點。第三，積極開發(fā)其他產業(yè)，拓展公司經營范圍，目前集團把房地產開發(fā)已列入議事日程，這個項目的啟動，將給公司帶來一線希望。以上就是本人學習后的一點體會，不妥之處請領導批評指正。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十四
當前，國際形勢繼續(xù)發(fā)生深刻復雜變化，我國繼續(xù)處在經濟社會發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。在國際競爭日趨激烈、國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重的情況下，認清機遇、抓住機遇、用好機遇，正視挑戰(zhàn)、迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)，繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，推動科學發(fā)展，促進社會和諧，是全國各族人民的共同任務。在當代中國，工人階級和廣大勞動群眾始終是推動我國經濟社會發(fā)展、維護社會安定團結的根本力量。實現(xiàn)我們確定的宏偉目標，必須高度重視和充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用。我國工人階級和廣大勞動群眾一定要肩負起光榮的歷史責任，繼續(xù)團結拼搏、奮發(fā)努力，在前進道路上不斷建立新的業(yè)績。
進一步弘揚勞模精神，為激勵全國各族人民團結奮斗凝聚強大精神力量。成就任何一項偉業(yè)都離不開勞動。要實現(xiàn)全面建設小康社會、進而基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的宏偉目標，必須依靠全體人民熱愛勞動、勤奮勞動，必須依靠全社會尊重勞動、保護勞動，必須使通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活成為億萬人民的共同追求。榜樣蘊藏無窮力量，精神激發(fā)奮斗意志。愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，是中國工人階級崇高品格的生動體現(xiàn)，是我們時代的寶貴財富，是激勵全國各族人民團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。我們一定要在全社會大力弘揚勞模精神，用勞模的先進事跡感召人民群眾，用勞模的優(yōu)秀品質引領社會風尚，充分發(fā)揮勞模的骨干和帶頭作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。要真誠幫助勞模解決工作、學習、生活中的實際問題，為勞模發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。受到表彰的勞動模范和先進工作者要珍惜榮譽、戒驕戒躁，發(fā)揚成績、再接再厲，在全面建設小康社會的征途上為祖國、為人民、為民族再立新功。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇一
憶起勞模，跳出腦海的是胸佩大紅花的五十年代的勞模：王進喜、時傳祥，他們意志頑強、干勁沖天，他們對待工作滿腔熱情，兢兢業(yè)業(yè)，他們在平凡的崗位上創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績，他們是勞動人民中的楷模。說起勞模，我便想起了我的母校，想起了那里的兩位老師：莘塔小學的袁云美校長和陳彩虹老師，他們樸實、敬業(yè)，把自己全部的愛灑向了孩子，把自己全部的精力奉獻給了教育。他們是我們教師隊伍中的楷模，也是我們廣大教師學習的榜樣，學習他們愛崗敬業(yè)、樂于奉獻的崇高精神，學習他們?yōu)槿藥煴怼⒄d人不倦的師德風范，學習他們關愛學生、言傳身教的優(yōu)秀品質，努力爭做一名“學高為師，身正為范”的幸福教師。
陳老師把愛無私地給了孩子們，卻很少顧及自己的身體。那一年，她突發(fā)腰椎盤突出癥，為了不影響孩子們的學習，病情剛有好轉，她就回到了課堂。站著，站著，有時腰會突然沒力，她就趴在講臺上為學生上課;坐著，坐著，被腰椎壓迫的神經會脹痛難忍，她就躺在兩個椅子上為學生批改作業(yè)。這一年的畢業(yè)考試，她所帶班級的語文成績全校第一。而她的腰椎卻因沒有得到及時治療而落下了病根。骨關節(jié)的消炎藥已成為她的隨身常備藥，每次腰痛病發(fā)，就吃上一片，頂多再睡上一會兒，卻從不耽誤學生半節(jié)課。陳老師用自己的行動告訴我們愛學生是教育之本，愛是一切教育的前提，有愛才會有真正的教育。
作為一名教師，我們應該用心經營教育，用愛溫暖童心，引領孩子沐浴陽光，引導孩子健康快樂成長。愛是打開學生心靈的鑰匙，沒有愛就沒有教育。沒有愛，就沒有教育的幸福生活。親愛的老師們，讓我們在勞模精神的引領下，做一名幸福的人民教師。
每一個時代都會有那么一種人，他們身份普通、崗位平凡，但他們卻愛崗敬業(yè)、忠于奉獻，他們在艱苦的環(huán)境中努力奮斗，在平凡的崗位上做出了不平凡的工作業(yè)績;他們就是勞模，就是我們身邊的人!而勞模之所以稱為勞模，是因為他們才是真正能夠把自己的人生價值在日常生活及工作中充分實現(xiàn)，能夠通過自己的所作所為幫助他人，影響他人，感動他人。其實，勞模是最貼近我們身邊的，擁有那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃?！本窈透视诜瞰I、樂于服務的忘我精神的榜樣人物。
勞模作為一面鮮明的指導性旗幟，學習勞模先進事跡，大力弘揚勞模精神，對于培養(yǎng)和塑造廣大員工的集體榮譽感與使命感，增強企業(yè)向心力與凝聚力，激發(fā)廣大員工的熱情與活力，都有著十分重要的作用和意義。
目前，公司上下通過利用勞模先進事跡表彰會、學習討論會、員工座談會、班前會、先進事跡宣傳欄等形式，加大了對勞模先進事跡的學習和宣傳力度，努力營造尊重勞模、學習勞模、崇尚知識、勇于創(chuàng)新的良好氛圍，從而激發(fā)員工愛崗敬業(yè)、勇于奉獻的精神和創(chuàng)先爭優(yōu)的熱情，促進員工隊伍整體素質的提高。學習勞模精神，不光是一句口號，更重要的是要讓全體員工在思想上引起共鳴，認識到學勞模、趕先進、講奉獻的重要意義。
我們不僅僅是向員工宣傳公司的政策和精神、領導他們干好本職工作、圓滿完成工作任務，更多的是要做實事，讓員工感受到公司的溫暖和團隊的關懷。在對員工進行管理的過程中，要采取更多的措施去激勵員工，讓他們感受到自己被認同、被尊重，從而提高員工的工作自覺性、主動性和創(chuàng)造性，最大限度地發(fā)揮他們的潛能?！耙粋€人優(yōu)秀不是優(yōu)秀，應該讓自己所在的這個團隊變得優(yōu)秀，這才是真正的優(yōu)秀，這才是公司真正的福利”。
在公司勞模大會上，張總為我們大家勾畫出一幅幅美麗的“立恒鋼鐵夢”——“安全環(huán)保夢”、“行業(yè)領先夢”、“資源整合夢”、“農業(yè)豐收夢”、“愛崗敬業(yè)夢”;今年是公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展的重要一年，公司的建設還面臨著各種各樣的實際困難，這樣的實情下，我們更應該傳承和弘揚勞模精神，把勞模先進勇于創(chuàng)新、甘于奉獻等優(yōu)良品質發(fā)揚光大，促使每一名員工都能立足本職、創(chuàng)先爭優(yōu)，積極熱情的對待工作，主動挑戰(zhàn)，勇于承擔責任，處處維護企業(yè)根本利益，把企業(yè)的事情當做自己的事情一樣來做，真正做到以公司為家，公司才會更好的發(fā)展，才會更早、更好的實現(xiàn)美麗的“立恒鋼鐵夢”。
“人活著是要有點精神”;勞模精神，就是真抓實干精神。勞動模范以平凡的勞動創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，鑄就了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神，起到了精英、楷模、先鋒的帶頭作用。
我們都要向勞模學習，以勞模為榜樣，發(fā)揮勞模精神，共同投身到公司宏偉藍圖的事業(yè)當中。
弘揚勞模精神，尊重勞動創(chuàng)造，不是一句口號，也不是只在五一勞動節(jié)的時候，才提起、才強調。它必須體現(xiàn)在每一天、落實在每一項工作中。我們要時時刻刻崇尚勞動、造福勞動者和勞動模范，讓辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動成為每個人的自覺行動和終生追求。
讓勞模精神成為創(chuàng)造更多精神財富和物質財富的不竭源泉，讓勞模精神指引我們永遠向前吧。
我們在這里召開全市勞模座談會，代省表彰為我市經濟建設和社會發(fā)展做出突出成績的全國“五一”勞動獎章和山東省“富民興魯”勞動獎章、獎狀獲得者，以這種方式慶祝勞動人民自己的節(jié)日。值此，我代表中共__市委、__市人民政府，向受到表彰的先進個人和先進集體表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向全市各條戰(zhàn)線上的勞動模范、先進工作者和全體勞動者致以節(jié)日的問候和良好的祝愿!
省總工會對__的工作非常關心和支持，省總工會副主席陳先宏同志在百忙中親自前來參加會議，并作了重要講話，再次體現(xiàn)了對__的關心和重視。讓我們對陳先宏副主席的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
__是一個先模人物不斷涌現(xiàn)的地方。孔繁森、白云、徐本禹等先進典型享譽全國，是我們__人的驕傲?，F(xiàn)在，__有全國勞動模范36名，省級勞動模范300多名，市級勞動模范413名，以及一大批“富民興魯”、“富民興聊”先進個人和先進集體。今年，又有1名同志榮獲全國“五一”勞動獎章、14名同志榮獲山東省“富民興魯”勞動獎章、4個先進單位榮獲“富民興魯”勞動獎狀。在先進模范人物中，既有在建設__中做出卓越成績的企業(yè)家，又有默默工作在一線的職工。這些同志作為不同歷史時期的先進，都以無私奉獻的品格、頑強拼搏的精神和突出的工作成績，為中國的改革開放、經濟發(fā)展和社會進步作出了重大貢獻。這些同志的先進思想和模范行動，為全市職工樹立了學習的榜樣。在這些同志身上，生動具體地體現(xiàn)了中國工人階級和勞動人民的高尚品質，體現(xiàn)了中華民族的傳統(tǒng)美德和時代精神，不愧為社會的中堅、時代的楷模和人民的功臣。這些同志的突出貢獻將載入我市發(fā)展的史冊。
當前，我們已進入全面建設小康社會、推進社會主義現(xiàn)代化的新階段。剛剛閉幕的市第十一次黨代會，提出了今后五年工作的指導思想和總體要求，確立了“加快建設強市名城、實現(xiàn)跨越發(fā)展，到20__年全面建設小康社會，為20__年基本實現(xiàn)現(xiàn)代化打下堅實基礎”的奮斗目標。全市廣大干部職工要深入學習市第十一次黨代會文件，把思想認識統(tǒng)一到市第十一次黨代會精神上來，統(tǒng)一到“加快建設強市名城實現(xiàn)新跨越”上來，為實現(xiàn)市黨代會提出的任務目標，艱苦奮斗，扎實工作，開拓進取，在新的形勢下創(chuàng)造新的業(yè)績。
勞模和先進人物是時代的領跑者，是現(xiàn)代化建設的骨干力量。在全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的新形勢下，我們要大張旗鼓地宣傳勞模的先進事跡和突出貢獻，讓勞模的優(yōu)秀品質和奉獻精神成為激勵廣大勞動群眾前進的強大動力。各級黨政、工會組織和社會各有關方面要從政治上、學習上、工作上、生活上關心勞模，愛護勞模，支持勞模，加強對勞模的服務與管理，為他們發(fā)揮聰明才智和模范帶頭作用創(chuàng)造更好的條件。同時，希望勞模和先進人物倍加珍惜自己的榮譽，再接再厲，牢固樹立社會主義榮辱觀，始終保持謙虛謹慎、艱苦奮斗的精神，與廣大職工群眾一起，在新階段作出新的貢獻。要通過勞模自身的模范行動，努力維護改革發(fā)展穩(wěn)定的大局;影響和帶動廣大職工群眾自覺學習科學知識、掌握先進技術，不斷提高業(yè)務素質和工作能力;影響和帶動廣大職工群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和敬業(yè)精神;影響和帶動廣大職工群眾在黨的領導下，為全面建設小康社會，構建社會主義和諧社會，創(chuàng)造幸福生活和美好未來共同奮斗。
工會是黨領導的工人階級群眾組織，是黨聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶，肩負著維護職工群眾合法權益的基本職責。各級工會要以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領，自覺服從服務于全市工作大局，圍繞實現(xiàn)市第十一次黨代會提出的目標任務和各級各單位確立的具體任務，健全組織，完善機制，創(chuàng)新方式，科學維權，自覺維權，依法維權，把工會工作提高到新的水平。在這里，我對全市工會工作提出幾點希望和要求：
首先，要圍繞中心，服務大局，為實現(xiàn)科學發(fā)展、構建和諧社會建功立業(yè)。一是深入實施職工經濟技術創(chuàng)新工程。要扎實開展“學振超精神，做金牌工人，當好主力軍，建功‘__’，和諧奔小康”活動，以推動企業(yè)自主創(chuàng)新、產品開發(fā)、市場開拓、品牌打造為主攻方向，深入開展勞動競賽、合理化建議和女職工“崗位建功”活動，為提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力、增強核心競爭力，加快發(fā)展先進制造業(yè)、現(xiàn)代化服務業(yè)和現(xiàn)代農業(yè)作出貢獻。要積極實施“職工節(jié)約環(huán)?！毙袆?，教育引導廣大職工增強節(jié)約意識和環(huán)保意識，形成節(jié)約資源的生產方式和消費方式，學習、掌握、開發(fā)、利用節(jié)能共性技術和關鍵技術，為建設資源節(jié)約型、環(huán)境友好型社會作出貢獻。二是積極推進和諧文化建設，大力開展職工素質提升工程。各級工會要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，引導企業(yè)把建設企業(yè)文化與品牌打造結合起來，與加強職工隊伍建設結合起來，與樹立企業(yè)形象結合起來，形成具有自己特色的企業(yè)文化。要通過廣泛組織開展群眾性精神文明創(chuàng)建活動，把社會主義核心價值觀融入職工理想信念教育和思想道德建設的全過程。深入開展以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀教育，開展“創(chuàng)建學習型組織、爭做知識型職工”和職工職業(yè)道德建設“雙十佳”評選活動。三是以職工為本，積極推進社會建設。各級工會要充分發(fā)揮自身作為工人階級群眾組織在協(xié)調社會關系、參與社會管理方面的獨特作用，積極組織和代表職工參與社會管理和社會建設。及時了解、反映職工群眾的愿望和要求，協(xié)助黨委和政府制定完善的社會政策，保障職工在社會生活領域擁有的各項權益，享受社會公共事業(yè)服務與保障。要積極推動和協(xié)助政府建立健全社會保障體系，督促企業(yè)按時足額為職工繳納社會保險費，積極開展職工大病醫(yī)療互助行動。
第二，認真落實全心全意依靠工人階級的根本方針，加強維權機制建設。一是立足__實際，完善和落實維權機制。要建立完善工會定期向同級黨委請示匯報工作制度，建立工會與同級政府聯(lián)席會議制度，加強與人大、政協(xié)及社會各界的聯(lián)系與溝通，及時反映和推動解決涉及職工權益和工會工作的重大問題;進一步建立完善勞動關系三方協(xié)商機制，推動形成黨委領導、政府支持、工會運作、職工參與的維權工作機制。二是積極推進簽訂集體合同和工資集體協(xié)商工作。以非公有制企業(yè)為重點，積極推進、完善平等協(xié)商和集體合同制度，推動建立完善區(qū)域性、行業(yè)性集體合同和女職工特殊權益保護專項集體合同，努力提高集體合同的簽約率、履約率和職工滿意率。大力推行工資集體協(xié)商和工資要約行動，推動企業(yè)落實最低工資制度和小時最低工資標準，建立規(guī)范合理的工資決定機制、正常增長機制和支付保障機制，保證職工工資隨企業(yè)效益提高和國家經濟社會發(fā)展穩(wěn)定增長。三是努力提高職代會的建制率和工作質量。深入貫徹落實《山東省企業(yè)職工代表大會條例》，積極開展“職工代表大會建制年”活動，依法推動各類企業(yè)建立職代會制度。扎實開展職代會星級創(chuàng)建活動，大力推進廠務公開制度化、規(guī)范化建設，切實保障職工的民主權利。四是加強工會勞動法律監(jiān)督和勞動爭議調解工作。建立健全工會勞動關系矛盾預警和疏導機制，努力把勞動關系爭議解決在基層。進一步完善工會法律援助與服務機制，為困難職工、農民工提供及時有效的幫助。五是深入開展勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動。要努力擴大創(chuàng)建活動的范圍，爭取所有企業(yè)，特別是規(guī)模以上企業(yè)都參與到這項活動中來，切實保障職工的合法權益，充分調動職工的積極性和創(chuàng)造性，促進企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。六是進一步做好工會幫扶工作。要協(xié)助黨委和政府做好再就業(yè)工作，廣泛開展“工友創(chuàng)業(yè)行動”。同時努力做好對困難職工的幫扶救助。認真落實財政部下發(fā)的《困難職工幫扶中心專項資金管理辦法》，推動建立財政支持工會幫扶工作的機制，多方籌集資金物資，深入開展送溫暖、“金秋助學”等幫扶活動，注重解決職工因大病醫(yī)療、子女就學、意外事故造成的特殊困難，努力為職工辦實事辦好事。充分發(fā)揮工會困難職工幫扶中心的作用，逐步擴大幫扶內容，增強幫扶實力，實行規(guī)范化運作，搞好日常信訪接待、法律援助、就業(yè)服務和生活幫扶，努力實現(xiàn)送溫暖活動的經?；?、制度化、社會化。
第三，切實加強工會自身建設，不斷提高工作水平。一是堅持不懈地抓好基層工會組織建設，以外資、私營、改制企業(yè)和建筑、餐飲、商貿等行業(yè)為重點，進一步加大工會組建力度，不斷提高工會組建率和職工入會率，最大限度地把職工組織到工會中來，擴大黨的群眾基礎，增強黨的階級基礎。二是切實加強能力建設。要加強工會干部特別是領導干部的理論學習和專業(yè)培訓，幫助大家進一步增強政治意識、大局意識、責任意識，自覺把工會工作放到經濟建設、政治建設、文化建設和社會建設的大格局中去認識、去把握，積極探索新形勢下工會工作的特點和規(guī)律，全面提高理論素養(yǎng)和工作本領。要加強與有關部門溝通，有效協(xié)調內外關系，把工會工作的活動空間向社會拓展，爭取更多的社會支持，利用更多的社會資源，不斷提高工會工作的社會化程度。三是加強工會領導班子和干部隊伍建設。抓住縣(市區(qū))領導班子換屆的時機，積極推動地方工會主席按照同級副職配備，協(xié)助黨委選好配強工會領導班子。進一步拓寬工會干部來源渠道，建立一支專職、兼職和積極分子相結合，結構合理、素質優(yōu)良的專業(yè)化、職業(yè)化、社會化的工會工作者隊伍。各級工會干部要始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，樹立與時俱進的創(chuàng)新意識，加強學習，增長才干，努力提高廣大工會干部做好新形勢下工會工作的能力和水平。四是切實加強作風建設。各級工會組織和廣大工會干部要進一步強化群眾意識，牢固樹立群眾觀念，切實轉變工作作風，深入基層、深入職工，多到生產經營困難大的企業(yè)去，多到困難職工集中的地方去，以深厚的感情關心職工疾苦，反映職工呼聲，為職工真心誠意辦實事，盡心竭力解難事，堅持不懈做好事，真正成為廣大職工群眾的貼心人。
五年一度的全國勞動模范和先進工作者表彰大會，既是我國億萬勞動群眾的杰出代表享受國家榮譽的輝煌時刻，更是大力弘揚社會主義勞動精神的精華——勞模精神的極好契機。我們要求進一步弘揚勞模精神，為激勵全國各族人民團結奮斗凝聚強大精神力量，體現(xiàn)了黨和國家對我國工人階級和廣大勞動群眾的高度尊重，彰顯了中國特色社會主義的社會本質。
一、勞模精神是建設中國特色社會主義的強大精神力量。
勞動創(chuàng)造價值，勞動創(chuàng)造世界，作為創(chuàng)造主體的勞動者，是價值和世界的創(chuàng)造者。怎樣看待勞動、怎樣對待勞動者是一個社會性質的重要標志。一個崇尚勞動、尊重勞動者的社會一定是富有生機、蓬勃發(fā)展的社會。中國特色社會主義是人民當家做主的社會，工人階級和勞動群眾是國家的主人，是建設中國特色社會主義的主力軍。在經濟社會發(fā)展的各條戰(zhàn)線和人民群眾的各個階層中涌現(xiàn)出的無數(shù)勞模，是我國廣大勞動群眾的優(yōu)秀代表。他們以熱愛勞動、勤奮勞動的模范行為，為創(chuàng)造社會財富、促進社會發(fā)展作出了突出貢獻;他們以愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，為全民族創(chuàng)造了新的精神財富、塑造了新的英雄形象。倡導勞模精神有力地表明，在我們的國家和社會，勞動最光榮、勞動者最偉大、勞模精神最崇高，這是我們國家和社會性質的必然要求。中國特色社會主義緊緊依靠人民，大力弘揚深深蘊藏在人民之中的勞模精神，充分顯示了中國特色社會主義的本質內涵。
弘揚一種精神就是樹立起一面旗幟、標示出一種導向。弘揚勞模精神就是在宣告，這種自強不息、持之以恒的精神正是全面建設小康社會、建設社會主義現(xiàn)代化國家所需要、所呼喚的精神，這種吃苦耐勞、百折不撓的精神不僅過去需要、現(xiàn)在需要，將來更加需要。弘揚勞模精神就是在引領，在勞動崗位作出的貢獻越大，價值實現(xiàn)也就越多;勞模精神越是普及深入，勞模越是層出不窮，中國特色社會主義就越是興旺發(fā)達。勞模精神集中體現(xiàn)了社會主義核心價值體系的要求，先進思想的武裝、共同理想的激勵、民族精神的傳承、時代精神的塑造、價值觀念的校正，都注入了勞模精神的形成過程中，都成為勞模精神的構成要素，弘揚勞模精神是用社會主義核心價值體系影響人們思想行為的重要內容。建設社會主義核心價值體系，為建設中國特色社會主義提供強大精神支柱，必須重視弘揚包含在民族精神和時代精神中的寶貴財富——勞模精神。
進入新世紀新階段，弘揚勞模精神更具有重大現(xiàn)實意義。實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，形成了合法的勞動收入和合法的非勞動收入這兩種合法收入來源。在放手讓一切生產要素的活力競相迸發(fā)的同時，更要鼓勵勞動，造就勞動光榮的觀念，培養(yǎng)勞動神圣的信念，因為勞動不僅是第一生產要素，是社會運行的基礎條件，而且是人的全面發(fā)展的根本尺度。當前，人們價值取向的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。弘揚勞模精神就是要在多樣化的價值取向中確立社會的主導價值取向，讓勞模精神成為受推崇的精神品格;就是要在多層次的價值準則中標明社會的高尚價值準則，讓勞模精神成為受尊重的精神高地。無論經濟社會發(fā)展呈現(xiàn)什么樣的階段性特征，勞模始終是民族的脊梁，勞模精神始終是民族精神的象征。
二、勞模精神是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活的時代精神。
今年受到表彰的2985名全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
三、用勞模精神引領社會風尚。
勞模精神是我們時代的寶貴財富，是激勵全國各族人民應對各種機遇和挑戰(zhàn)，團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。在全社會大力弘揚勞模精神，用勞模的先進事跡感召人民群眾，用勞模的優(yōu)秀品質引領社會風尚，充分發(fā)揮勞模的骨干和帶頭作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。學習勞模、弘揚勞模精神，就要既讓勞模可敬，又讓勞模精神能學。勞模精神并不是高不可攀的，它就生長于工人階級和勞動群眾普遍具有的優(yōu)秀品質之中。人不一定皆能為勞模，但人皆能踐行勞模精神。勞模精神是一種起于平凡的不平凡精神。沒有驚天動地的業(yè)績，但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅韌精神。沒有驚濤駭浪的沖動，但日復一日、年復一年的堅守，凡人也終將放射出耀眼的光彩。
勞模精神是一種熱愛大于算計的獻身精神。沒有“光環(huán)”的預期，更多的是職業(yè)的喜愛、發(fā)現(xiàn)的喜悅、勞動的樂趣，結果卻實至名歸、不期而遇。勞動是勞模精神的基石，勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神，就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制，形成良好的環(huán)境氛圍。要尊重勞動、保護勞動，鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創(chuàng)造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題，為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針，充分發(fā)揮一切勞動者的首創(chuàng)精神，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發(fā)展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施，進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經濟、政治、文化、社會權益，促進社會公平正義，作為發(fā)揮勞動者積極性主動性創(chuàng)造性最重要最基礎的工作。要切實發(fā)展和諧勞動關系，建立健全勞動關系協(xié)調機制，完善勞動保護制度，讓廣大勞動群眾實現(xiàn)體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系，認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。
這樣，就能夠充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用，讓勞模精神成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的強大動力。
在這個希望與挑戰(zhàn)并存的時代，在我們供電系統(tǒng)里，涌現(xiàn)出了一批又一批的勞模典范，在這里我要給大家提到的就是用汗水換的精彩、用奉獻交換榮譽的20__年重慶市電力公司“勞動模范”——__基層供電所長，今天我演講的題目是《無私奉獻整整鐵骨鑄豐碑》。
雷鋒日記里有一段話，“如果你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地;如果你是一線陽光，你是否照亮了一分黑暗;如果你是一顆螺絲釘，你是否永遠堅守你的崗位?！彼嬖V我們無論在什么樣的崗位都要發(fā)揮最大的潛能，做出最大的貢獻!愛崗敬業(yè)，這四個字對我們在座的各位來說，一定是再熟悉、再簡單不過了。可怎樣做好這四個字，怎樣把這四個字切實地體現(xiàn)在我們的工作中，體現(xiàn)到我們的行動上呢?有一種精神，看似平凡渺小，它卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種精神，看似豪情萬丈，它卻代表著最平實務本的人文精神.那就是:愛崗敬業(yè)樂于奉獻!作為一名普通的基層供電所長，同志沒有絲毫當領導的傲氣，總是以一名普通員工自居，他為人老實忠厚，做事踏實認真，以愛崗敬業(yè)的工作態(tài)度管理他的轄區(qū)3個鎮(zhèn)，兩個鄉(xiāng)，供電面積260平方公里。為了保證轄區(qū)內戶戶通電，該同志堅信唯有不懈地努力，干好工作，才能成就一番事業(yè)，實現(xiàn)自身人生價值。于是就有了同志永遠把大局利益放在第一，帶領班組成員將轄區(qū)內260平方公里處處跑遍，每日汗撒一線的動人情景。
20__年冰災的時候，轄區(qū)的宮殿系統(tǒng)受到了很大的阻礙，同志不顧家人朋友的擔心，一馬當先，率領班組同志們走在了抗冰搶險的最前線，他去過沒有照明的地方，所以他更加清楚的明白那里的人們是什么感受，為了老百姓能正常安全的用電，為了保障老百姓的生命財產安全，他只有義無反顧的沖鋒，常常是提醒身邊的同志們注意安全，自己卻差點摔倒······在同志的帶領下，該班組鏖戰(zhàn)雪魔保光明，經過重重險阻，終于圓滿完成搶險救災的任務。班組也在20__年被授予市公司“一流班組”的榮譽稱號。
同志就是這樣，越是在惡劣環(huán)境，越是在危難時刻，共產黨人就越能顯示出中流砥柱的作用，就越能表現(xiàn)出特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻的勞模本色。愛崗敬業(yè)，認真對待自己的崗位，對自己的崗位職責負責到底，無論在任何時候，我都尊重自己的崗位的職責，對自己崗位勤奮有加。愛崗敬業(yè)是人類社會最為普遍的奉獻精神，它看似平凡，實則偉大。愛崗敬業(yè)不僅是個人生存和發(fā)展的需要，也是公司存在和發(fā)展的需要。愛因斯坦說過:“對于一個人來說，所期望的不是別的，而僅僅是他能全力以赴和獻身于一種美好的事業(yè)?！?BR> 和勞模一樣，因為我也愛著自己的工作，所以我會不斷地戰(zhàn)勝自己，不斷從中去增加歸屬感。一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸，一個人只有當他把自己和集體事業(yè)融合在一起的時候才能最有力量。弘揚勞模精神是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。想勞模一樣，愛崗敬業(yè)，誓言無聲。有句廣告說得好:思想有多遠，我們就能走多遠。當我們將愛崗敬業(yè)當作人生追求的一種境界時，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻，少一些抱怨，多一些責任，少一些懶惰，多一些上進心;有了這種境界，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足、感恩、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美，從而贏得別人的尊重。所以我會盡自己百分百的努力和我的同事們在這里描繪我們有意義、有價值的人生藍圖。
朋友們:學習勞模精神、弘揚勞模精神不只是在槍林彈雨中的輝煌，也不是在緊急危難時的高揚，它更應該是一種默默的奉獻，一種高尚的理念，一種強勁的精神力量。讓我們像同志一樣，激情飛揚、意氣風發(fā)，用一身錚錚鐵骨將夢想與激情澆鑄于對事業(yè)的愛崗敬業(yè)、無私奉獻中。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇二
__，女，漢族，中共黨員，高級會計師，1963年10月11日出生，畢業(yè)于山西財經學院會計學專業(yè)。自大學畢業(yè)參加工作至今一直在中興—__商業(yè)大廈(集團)股份有限公司從事會計工作。
__同志從最基層的財務工作做起，在從事會計工作20多年里，她始終牢固樹立社會主義榮辱觀，落實科學發(fā)展觀，用職業(yè)操守去維護國家和企業(yè)的財經紀律，在財務會計行業(yè)樹立了良好的形象。
她業(yè)務能力突出，在長期的會計工作實踐中善于摸索，總結經驗，結合自己的實際工作，先后制定了一系列財務管理制度。她愛崗敬業(yè)，忠于職守，工作嚴謹，在出色完成本職工作的同時，為企業(yè)的發(fā)展做出了較大的貢獻。曾獲得__市會計大賽優(yōu)秀選手、__市清產核資先進個人、__市五一巾幗標兵、__市五一勞動獎章。
專研業(yè)務，制定適合企業(yè)發(fā)展的財務管理辦法，完善企業(yè)內控建設。__同志為規(guī)范企業(yè)財務管理制度，通過反復調查研究，多次與賣區(qū)和相關業(yè)務人員進行溝通。她不辭辛苦，查閱了大量財經政策文件，并結合企業(yè)的實際情況，先后制定出財務管理辦法、財務量化指標考核辦法、費用預算管理辦法、資金管理辦法等。這些財務管理制度的建立，為加強企業(yè)的財務管理工作奠定了良好基礎。
建立了公司審批權限表。為規(guī)范公司授權審批程序，財務部通過內控辦下發(fā)“建立公司審批權限表的填制通知”，收集各賣區(qū)、職能部門的授權事項、授權級別及審批流程，統(tǒng)計分析所有的授權事項，最后形成了統(tǒng)一的公司權限指引。
完善了財務管理制度，明確相關人員崗位職責，規(guī)范相關業(yè)務流程，對各類業(yè)務授權審批權限做了重新梳理和調整，加強授權審批程序管理，形成新的《財務管理制度》。
加強信息系統(tǒng)安全管理，建立完善相關管理制度，明確權限管理，規(guī)范了系統(tǒng)權限的授權審批程序，按崗按職重新賦權，對小型機服務器、pos收款機、金蝶財務軟件、網絡系統(tǒng)四個方面的應急演練訓練，以備突發(fā)事件發(fā)生。
在對內控缺陷進行整改的基礎上，她配合咨詢公司對各項整改工作進行符合性測試，提供相應的樣本，經測試，咨詢公司所取樣本均為合格樣本，符合性測試未發(fā)現(xiàn)問題。
通過5個多月的內部控制建設，完善了管理制度，規(guī)范了業(yè)務流程，提高了公司的經營管理水平和風險防范能力。隨著內控建設的逐步推進，公司的內部管理水平和財務報告信息批露質量得到進一步的提高。
創(chuàng)新發(fā)展，創(chuàng)新管理模式，構建適合企業(yè)發(fā)展的架構體系。__同志親自參與制定中興財務一級核算管理辦法，重新劃定各崗位工作流程及工作職責。她親自帶領有關人員到__等地學習、考察，結合企業(yè)實際情況，在原有財務人員分散管理的基礎上，將各商場財務人員集中管理，統(tǒng)一核算。精簡了60多財會人員，減少6個財會科。這一舉措有助于增加監(jiān)控力度，發(fā)現(xiàn)問題及時控制和解決，提高工作效率和人員素質，最大限度地降低各項成本費用，保證各項經濟指標和財務指標真實合理。此舉，打破了以往大型商業(yè)企業(yè)的核算形式，率先在__市國有大型商業(yè)企業(yè)核算體制中開創(chuàng)先河，使中興的財務管理和核算進入一個科學、高效、規(guī)范的時代。
成立收銀中心，提高收銀隊伍的綜合素質。中興大廈在20__年9月三期工程全新開業(yè)后，為使收銀隊伍整體素質提高，公司將收銀員集中起來，實行扁平化管理。她親自設計收銀員培訓課程，并利用一周的時間對收銀員的業(yè)務知識、職業(yè)道德、服務禮儀進行全方位的培訓、考試等工作，全面提高了收銀員隊伍的業(yè)務技能水平。
實行收銀等級動態(tài)管理和獎金二次分配制度。為了更好的調動收銀員的積極性，充分發(fā)揮工資獎金的激勵調節(jié)作用，對全體收銀員的獎金實行了二次分配。對在收銀工作中業(yè)績突出，綜合評價優(yōu)、拾金不昧的收銀員進行二次獎勵。同時，為了進一步提高員工的服務意識，還制定了收銀員等級動態(tài)管理辦法。此辦法結合日常獎懲制度，跟蹤考核，根據(jù)考核辦法和理論考試相結合，重新評定工資等級，起到了獎勤罰懶的作用，充分調動收銀員的積極性。
謙虛謹慎、盡職盡責，當好領導的財務參謀。
在企業(yè)發(fā)展中，__同志緊緊把握以效益管理為中心，不斷完善財務管理制度，做到不驕不燥，不擺資格，在具體財務工作中，她熱情高、責任感強，以身作則，自覺遵守財務紀律，不徇私情，規(guī)范了中興財務管理工作，使大廈的財務管理工作嚴格做到了制度化、規(guī)范化。在日常工作中她處理一筆業(yè)務都是看了又看、審了又審，嚴格按財務制度的有關規(guī)定處理帳務，如遇到財務手續(xù)不全或與財務制度規(guī)定相違背的違規(guī)票據(jù)她堅決不準入帳，如遇到單據(jù)、票據(jù)與實際發(fā)生不符或無票據(jù)現(xiàn)象她不怕得罪人堅決不報銷。
善于做協(xié)調工作是__同志開展工作的特色。她經常解決一些疑難問題，并積極與金融部門、財政部門、稅務部門進行溝通，緩解了資金供需矛盾，確保了各項目的開工建設。正確計算各項稅款，及時、足額地繳納稅款，中興嚴格照章納稅，20__年上繳的國家稅收近2億元，社會效益貢獻巨大，企業(yè)先后獲得“優(yōu)秀納稅大戶”，“納稅特殊貢獻獎”，“a級納稅人”等榮譽稱號。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇三
今年受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇四
一沙一石之微，疊磊出巍巍泰山;一點一滴之小，匯聚成滔滔江河。人生之所以如此激情，重在一天一天快樂地付出;生活之所以如此美好，貴在一人一人積極地奉獻。我們的每一滴汗水，都在浸潤這個充滿活力的世界，每一份努力，都在照亮夢想的天空。
勞動是光榮而崇高的，勞動是偉大而美麗的。在勞動的直接推動下，三百萬年前，人類從早期猿人進化到晚期猿人，從早期智人進化到晚期智人，直至逐漸發(fā)展成現(xiàn)代世界的各色人種?？梢哉f，勞動創(chuàng)造了人，沒有勞動，就沒有現(xiàn)在的人類社會，更沒有現(xiàn)在的社會文明。在中華民族五千年的歷史長河中，正是勞動創(chuàng)造了偉大文明，并生生不息，源遠流長，成為人類史上璀璨明珠。在這個嶄新的時代，在這個激情的歲月里，更是辛勤而智慧的勞動，讓一個個人的社會價值得以充分體現(xiàn)，并通過行行業(yè)業(yè)的奉獻創(chuàng)造，穩(wěn)健地托舉起偉大復興的中國夢想。
實現(xiàn)中華民族偉大復興，需要有一大批的英雄，需要有一大批的先鋒，他們就是從千千萬萬默默奉獻的勞動者中，脫穎而出的楷模。這些勞模，有的是在平凡一線中，執(zhí)著而無私地傾盡所有力量;有的是在艱難環(huán)境里，無怨無悔地耕耘奮斗終生;有的是在科技最前沿，通過銳意創(chuàng)新改變現(xiàn)在引領未來。他們集中體現(xiàn)了廣大勞動者的優(yōu)良品質，初心守得住，寂寞耐得住，辛苦扛得住，誘惑頂?shù)米?，責任使命更能擔得住。這些楷模所形成的“勞模精神”，就是各個崗位上的“工匠精神”“企業(yè)家精神”“創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)精神”，融進城市形成“城市精神”，融進民族形成“民族精神”，匯到一起擰成繩，則是國家繁榮昌盛的鏗鏘力量。
勞模是我們學習的榜樣，勞模精神是催人奮進的精神符號。立足當下，國家的光榮屬于每一個勞動者，每個勞動者也都擁有比以往更加寬闊的舞臺，我們更應該傳承勞模精神，與時代共進，默默地做好自己良心之中的勞模。以一顆純凈之心立德，弘社會之正能量，予社會以正能量。以一顆勤奮之心立功，做好一切該做之事，做好一切能做之事。以一顆上進之心常思，守住人生的底線，端正人生的方向。就像山腳里的一朵野百合，不爭春色不爭艷，卻也在扮靚著整個生機勃勃的春天，在時代的舞臺上，在發(fā)展的洪流中，在平凡的崗位上，留下一股淡淡而飄遠的幽香。
一勤天下無難事，滾石上山有擔當。我們要大力弘揚勞模精神，爭當時代發(fā)展先鋒，辛勤拼搏、不懈奮斗，一錘接著一錘敲，一步緊跟一步走，奮力譜寫好新時代偉大祖國的光榮與夢想!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇五
今年受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。正因如此，胡錦濤同志在講話中提出一定要在全社會大力培育和弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時代新風。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇六
昨晚電務工程項目部組織觀看了《中國夢勞動美》_晚會的現(xiàn)場直播，我不僅看到了電視屏幕上那些勞動模范們的艱辛努力和堅持不懈的工匠精神，更加看到了他們在平凡的崗位中的不平凡。
直播晚會上，勞模們的親身講述與真實事跡，感染和激勵大家。勞模，一個多么榮耀的稱號，但其中付出的艱辛努力和堅持精神卻不是他人所能體會的，它使大家明白了當勞模該需要怎樣去做，教育大家只有滿懷熱愛祖國、立足本職、銳意進取的熱情，和高度的主人翁責任感、卓越的勞動創(chuàng)造、忘我的拼搏奉獻精神，才能被評為勞模。
這些勞模們的事跡雖然大相迥異，但有一點卻是相通的，那就是他們的業(yè)績都是通過平日里不斷努力、刻苦鉆研、埋頭實踐，克服困難，一點一滴積累而來的。曾聽一位長輩這么說：“年青時整天為了工作和一家人的生活忙忙碌碌，感覺很累，可是過得充實，有奔頭?，F(xiàn)在，不愁吃不愁穿的，可總覺得過得沒有意思了?！边@些話曾經讓我很是困惑，但是勞模們的真實事跡讓我茅塞頓開。
只有真正的付出了，努力了，奮斗了，才能真正的感到快樂，才能體會到成功的喜悅感。我們工作雖然非常平凡，沒有高精尖的勞動成果，也沒有光彩耀眼的閃光點，但這些工作依然需要我們要有高度的主人翁責任感和辛勤的勞動，才能確保我們每天的工作順利進行，讓我們一起為實現(xiàn)中國夢勞動美而努力奮斗。
幸福不會從天而降，幸福的生活是需要辛勤的汗水來澆灌的花朵，幸福的生活是歷經風雨后見到的彩虹，幸福的生活更是勞動創(chuàng)造出來的美麗風景。讓我們一起來學習勞模精神，用辛勤的汗水創(chuàng)造出勞動的美，一起托起輝煌的中國夢。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇七
每一位平凡的勞動者都是一顆璀璨耀眼的星星，他們在自身的崗位上發(fā)光發(fā)熱，勞動模范就像是一面高高飄揚的鮮紅旗幟，代表著各行各業(yè)中勞動工作成績卓著的勞動者，就像是一聲聲響徹云霄昂揚的沖鋒號角，不斷引領著廣大勞動者爭做新時代奮斗者的積極作用。勞動模范不只有在熒幕上看到的那些，因為總有那么些勞動者默默無聞卻又甘愿付出，雖然沒辦法讓所有的辛勤勞動者都走上高臺受到萬眾矚目的表彰，但他們始終是勞動精神最鮮明的體現(xiàn)。
勞動模范之所以受到全社會的關注和敬重，不僅僅是因為他們辛勤的勞動創(chuàng)造、忘我的拼搏奉獻而譜寫出的一曲曲可歌可泣動人贊歌，也是因為他們對自身事業(yè)的專注執(zhí)著、精益求精，用不屈的專業(yè)精神鑄就不凡品質。因此，在推崇勞動模范們艱苦奮斗和甘于奉獻的時候，也同樣要對勞動模范們爭創(chuàng)一流的優(yōu)良品質去大力的弘揚，引導全社會的勞動者們培養(yǎng)專注、細致的可貴“匠心”。
“功崇惟志，業(yè)廣惟勤”，沒有天生的強者，只有不斷在實踐中學習，不斷經風雨、練本領、壯筋骨成長起來的英雄。勞動模范們的身上體現(xiàn)的是“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利和甘于奉獻”的精神，這也是偉大時代精神的生動體現(xiàn)，正因如此，每一位勞模都是我們的榜樣。榜樣的力量是無窮的，傳承和弘揚勞模精神，有利于激發(fā)勞動者的力量，在現(xiàn)如今的社會中，有必要加大勞動模范精神的宣傳力度，通過展示勞模事跡，大力推動勞模精神，全方面展示勞模風采，讓勞模精神始終綻放璀璨光彩，使勞模精神成為新時代永不過時的主旋律。
歌曲《勞動最光榮》中有一句歌詞是這樣唱的，“幸福的生活在哪里?要靠勞動來創(chuàng)造?！弊鳛樾聲r代的一員，我們要以勞動模范們?yōu)榘駱?，學習和培養(yǎng)專注、細致、堅持的匠人精神，爭取在平凡的崗位上成就不平凡的人生，在工作中用“一絲不茍”的工態(tài)度和“持之以恒”的工決心，去做好每一件小事，做好每一件實事。學習和弘揚“勞模精神”，要用持之以恒、艱苦奮斗的實踐精神，精益求精、孜孜不倦的工匠情懷，樂于奉獻、甘于奉獻的樸實追求全力鑄就偉大的青春豐碑。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇八
看著那一個個平凡的名字，殊不知，名字的背后卻書寫著一個又一個感人至深的真實故事。這些鄉(xiāng)村教師，在不同的環(huán)境中，卻發(fā)揚著最偉大的民族精神——無私奉獻，他們的精神、他們的行動正是對教師高尚師德的最美好的詮釋。
提及這些最美鄉(xiāng)村教師，無論是身體殘疾，還是在大山底下堅守了三四十年，還是自己一人扛著整個學校的擔子，既當老師，又當學生的炊事員、管理員、維修工，還是為了那些可憐的孩子，錯失了美好的愛情……不管是什么，他們的信念都是共同的，那就是做好教育，一切為了孩子。他們?yōu)榱四且浑p雙渴求知識的眼睛，為了讓大山里的孩子走出去，他們不辭辛苦，任勞任怨，用自己的知識、自己的愛心與責任心譜寫著一曲又一曲動人的樂章。
最讓我感動的是就是“任影”。我真的難以想象一個高位截癱的人，付出了怎樣的艱辛，克服了多少的困難，才能游刃有余的在黑板上寫字，給孩子們輔導功課?？上攵?，她所承載的痛苦是我們常人所難以承受的。也許正印證了這樣一句話：不放棄就有希望，在苦我也能忍受。
想象著她內心的痛楚，卻堅強地走了過來，自己真的是自愧不如。我們生活在發(fā)達地區(qū)，身處優(yōu)越的教學環(huán)境，擁有先進的教學設備，和她比起來，我們有何理由再叫苦叫累?此時此刻，她的身影成了我克服所有困難的動力。
今后，我要以她和他們?yōu)樯罟ぷ鞯陌駱?，讓他們的精神時時刻刻鞭策激勵我自己。面對壓力、困難絕不退縮、不逃避，要將其化為工作的動力，勇往直前。在提升自身文化修養(yǎng)、教學能力的同時，更要時刻想著孩子們。要在務實求真的工作中，力求創(chuàng)新，讓每一位孩子都享受學習的樂趣，讓他們在我的沐浴下，健康快樂的成長!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇九
大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神。“不惰者，眾善之師也?！痹陂L期實踐中，我們培育形成了愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，崇尚勞動、熱愛勞動、辛勤勞動、誠實勞動的勞動精神，執(zhí)著專注、精益求精、一絲不茍、追求卓越的工匠精神。勞模精神、勞動精神、工匠精神是以愛國主義為核心的民族精神和以改革創(chuàng)新為核心的時代精神的生動體現(xiàn)，是鼓舞全黨全國各族人民風雨無阻、勇敢前進的強大精神動力。
社會主義是干出來的，新時代是奮斗出來的。這次受到表彰的全國勞動模范和先進工作者，是千千萬萬奮斗在各行各業(yè)勞動群眾中的杰出代表。他們在平凡的崗位上創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，以實際行動詮釋了中國人民具有的偉大創(chuàng)造精神、偉大奮斗精神、偉大團結精神、偉大夢想精神。希望大家珍惜榮譽、保持本色，謙虛謹慎、戒驕戒躁，繼續(xù)發(fā)揮示范帶頭作用。
勞動是一切幸福的源泉。新形勢下，我國工人階級和廣大勞動群眾要繼續(xù)學先進趕先進，自覺踐行社會主義核心價值觀，用勞動模范和先進工作者的崇高精神和高尚品格鞭策自己，煥發(fā)勞動熱情，厚植工匠文化，恪守職業(yè)道德，將辛勤勞動、誠實勞動、創(chuàng)造性勞動作為自覺行為。各級黨委和政府要尊重勞模、關愛勞模，貫徹好尊重勞動、尊重知識、尊重人才、尊重創(chuàng)造方針，完善勞模政策，提升勞模地位，落實勞模待遇，推動更多勞動模范和先進工作者競相涌現(xiàn)。全社會要崇尚勞動、見賢思齊，加大對勞動模范和先進工作者的宣傳力度，講好勞模故事、講好勞動故事、講好工匠故事，弘揚勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的社會風尚。要開展以勞動創(chuàng)造幸福為主題的宣傳教育，把勞動教育納入人才培養(yǎng)全過程，貫通大中小學各學段和家庭、學校、社會各方面，教育引導青少年樹立以辛勤勞動為榮、以好逸惡勞為恥的勞動觀，培養(yǎng)一代又一代熱愛勞動、勤于勞動、善于勞動的高素質勞動者。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十
勞動最光榮。從在火箭總裝一線奮戰(zhàn)30余年的崔蘊，到深耕高端數(shù)控機床研發(fā)、“代表中國沖擊世界一流”的女設計師蓋立亞，再到執(zhí)著于探索金融精準扶貧模式、見證阜平貧困發(fā)生率由54.4%下降到13.8%的“金領”李二國，這些勞動模范是創(chuàng)業(yè)者、是實干家。在我們這個70年間從積貧積弱成長為世界第二大經濟體的社會主義國家，他們最大限度地展現(xiàn)了勞動的榮光與價值。
【以新一屆勞模獲獎的事件為引子開啟勞動的話題?！?。
今天的我們，習慣了動動手指外賣送來，語音指令機器人擦地，那么，勞動離我們已經遠了嗎?不是的，產業(yè)結構變化、社會分工細化，不會改變勞動是創(chuàng)造價值的唯一源泉。正如習近平總書記所指出的，“人世間的美好夢想，只有通過誠實勞動才能實現(xiàn)”，在當下中國，一分鐘，快遞小哥收發(fā)7.6萬件快遞，“神威·太湖之光”超級計算機運算750億億次，我國經濟從高速增長進入高質量發(fā)展階段，需要更多知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者，也為勞動者、奮斗者實現(xiàn)人生出彩提供了廣闊舞臺。
【闡述勞動對發(fā)展的重要意義，并引用習近平總書記關于勞動的講話和事例進行了例證。】。
一代人有一代人的使命，不同時代的勞模，給了今天的我們怎樣的啟迪?勞動的內涵在更新，勞模的標準在“進階”，“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻”的勞模精神始終是不變的秘籍。
【承上啟下過渡段，指出勞模精神值得學習，引出下文。】。
無數(shù)次沿著電力線路“溜達”，閉上眼睛能說出他負責的線路沿途有多少個高壓塔、多少根電線桿。沒有哪代人的青春是容易的，重溫他們的故事，想想這些平凡人何以把不可能變?yōu)榭赡?。心底有“相信”，眼中便有光彩，走過風雨看到彩虹，用勞動與奮斗為中華民族偉大復興貢獻力量。
所鉗工夏立，多次參與衛(wèi)星天線預研與裝配、校準任務，裝配的齒輪間隙僅有0.004毫米，相當于一根頭發(fā)絲的1/20粗細。具有精益求精的工匠精神，多細致一點點、多創(chuàng)新一點點，日積月累，“高原”就成了“高峰”，就能推動中國制造向中國創(chuàng)造轉變。
【分論點2：要學習勞模實干苦干的勁頭。要不怕難，勤勞，精益求精。并進行了例證?！俊?BR> “我熱愛高高的塔機，喜歡它那長長的鐵臂、熾熱通往天路的神梯，熱愛鋼鐵般的氣息?！比珖鴦谀?、中國建筑一局塔吊工人王華曾這樣吐露心聲。涵養(yǎng)崇尚勞動的社會氛圍，為保障勞動者權益創(chuàng)造更好的制度環(huán)境，就能激發(fā)億萬人民用勞動托舉夢想的豪情，匯聚實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的磅礴力量。
【引用一位勞模的話，發(fā)出崇尚勞動的呼吁，總結全文?！?。
黨的十八大以來，中央和國家機關廣大干部職工認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，圍繞統(tǒng)籌推進“五位一體”總體布局和協(xié)調推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，以高度的政治責任感和歷史使命感，努力踐行“五個堅持”，積極爭做“三個表率”，立足本職、頑強拼搏，攻堅克難、開拓創(chuàng)新，為服務和落實中央決策部署、推動改革發(fā)展穩(wěn)定作出了重要貢獻，其中涌現(xiàn)出一大批先進集體和勞動模范。
這些先進集體和勞動模范的奮斗故事，十分生動，十分感人，從不同角度反映了中央和國家機關干部職工堅守信仰、對黨忠誠、為民服務的精神境界，展示了愛崗敬業(yè)、勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流的戰(zhàn)斗風采，體現(xiàn)了艱苦奮斗、淡泊名利、甘于奉獻的優(yōu)秀品質，揭示了如何立足本職崗位，爭做新時代的奮斗者，創(chuàng)造精彩人生的深刻道理，為中央和國家機關廣大干部職工樹立了身邊的學習榜樣。
中國特色社會主義已進入新時代，實現(xiàn)中華民族偉大復興的新征程已在我們腳下展開。習近平總書記強調，新時代是干出來的，要幸福就要奮斗，要讓誠實勞動、勤勉工作蔚然成風，號召全國廣大勞動群眾爭做新時代的奮斗者。作為中央和國家機關的干部職工，如何以實際行動積極響應總書記的號召，帶頭爭做新時代的奮斗者，這些先進集體和勞動模范的精彩故事給了我們許多重要啟迪。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須樹立崇高的理想信念。中國特色社會主義新時代，是人生出彩、英雄輩出的時代。實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢，是屬于每一個人的夢。只要自覺把人生理想融入民族復興、人民幸福的偉業(yè)之中，腳踏實地、不懈奮斗，平凡的崗位也能干出不平凡的業(yè)績，普通勞動者照樣能書寫出壯麗的人生篇章。我們要像勞模那樣，把個人理想與實現(xiàn)中國夢緊密結合起來，堅定“四個自信”，辛勞染發(fā)終不悔，矢志不渝踐初心，在為黨和人民建功立業(yè)的過程中，用一件件勞動成果、一個個感人故事，繪就自己出彩的人生。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須樹立和踐行“四個意識”。中央和國家機關是服務和推動黨中央決策部署貫徹落實的高層政治機關，樹立和踐行“四個意識”，是中央和國家機關干部職工必備的首要政治品質，也是勞動模范們鮮明的品格特征。我們要像勞模那樣，把牢固樹立和自覺踐行“四個意識”作為第一位的政治要求，堅決維護習近平總書記的核心地位、堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，做到堅定不移聽黨話、矢志不渝跟黨走。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須把國家和人民的利益始終放在心中最高位置。勞模的事跡雖然各不相同，但其共同特點是始終堅持國家和人民利益至上。我們要像勞模那樣，把對國家、對人民的愛傾注到工作崗位上，圍繞有利于國家和人民的事業(yè)，想問題、辦事情，作決策、定取舍。當工作需要與個人、家庭利益發(fā)生矛盾時，無條件地服從組織安排，在服務國家和人民的事業(yè)中實現(xiàn)人生價值最大化。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須對工作極端負責、勇于擔當。中央和國家機關直接參與中央重大決策部署和政策法規(guī)的研究制定、落實督查，地位特殊、責任重大、社會關注。做好工作，必須視責任如泰山。我們要像勞模那樣，始終把使命放在心上，把責任扛在肩上，追求卓越，精益求精，永懷一顆熱心、恒心和匠心，永葆一股干勁、闖勁和鉆勁;埋頭苦干，工作嚴謹細致、做事一絲不茍，于細微之處見精神;頑強拼搏，勇往直前，矛盾面前不躲閃，挑戰(zhàn)面前不畏懼，困難面前不退縮，在關鍵時刻和危急關頭豁得出來、頂?shù)蒙先?、經得住考驗?BR> 帶頭爭做新時代的奮斗者，必須堅持無怨無悔的奉獻精神。甘于奉獻是中國工人階級的崇高品格，也是中央和國家機關的優(yōu)良傳統(tǒng)，在勞模們的身上得到了充分體現(xiàn)。我們要像勞模那樣，樹立革命者的義利觀、苦樂觀和人生觀，計利當計天下利、苦樂皆與百姓同，以奉獻為榮、視奮斗為樂，歷經艱辛初心不改，流血流汗面含笑容，唱響新時代奮斗者的幸福之歌。
帶頭爭做新時代的奮斗者，必須恪守廉潔自律的道德操守。中央和國家機關工作在黨中央身邊，一言一行關系黨的形象，一舉一動關系廣大人民群眾的利益。我們要像勞模那樣，嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，廉潔齊家、淡泊名利，耐得住寂寞、守得住清貧。
新時代賦予新使命，新征程呼喚新作為。中央和國家機關各單位的黨組織、工會組織，要積極培養(yǎng)和關心愛護勞動模范，大力宣傳弘揚他們的先進事跡，以身邊的人、身邊的故事，引導激勵廣大干部職工，更加緊密地團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，不忘初心、牢記使命，團結一心、砥礪奮進，以新作為新業(yè)績，為決勝全面建成小康社會、奪取新時代中國特色社會主義偉大勝利、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出更大貢獻!
毛澤東說過，人活著是要有點精神。勞動模范是民族的精英、人民的楷模、時代的先鋒。長期以來，廣大勞模以平凡的勞動創(chuàng)造了不平凡的業(yè)績，鑄就了“愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的勞模精神，豐富了民族精神和時代精神的內涵，是我們極為寶貴的精神財富。全國各族人民都要向勞模學習，以勞模為榜樣，發(fā)揮只爭朝夕的奮斗精神，共同投身實現(xiàn)中華民族偉大復興的宏偉事業(yè)。黨的干部，作為從工農群眾成長起來的領導核心，肩負著團結帶領廣大人民群眾全面建成小康社會、實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢的神圣職責和光榮使命。因此，正如習近平總書記所強調的，領導干部更加需要帶頭發(fā)揚勞模精神，帶頭踐行勞模精神。
勞模精神，說到底，就是真抓實干精神。真抓才能攻堅克難，實干才能夢想成真。我們要在全社會大力弘揚真抓實干、埋頭苦干的良好風尚。黨員干部，特別是領導干部，尤其應該在真抓實干上當先鋒、做表率，要出實策、鼓實勁、辦實事，不圖虛名，不務虛功。然而令人遺憾的是，少數(shù)干部為官一任，不是腳踏實地、老實肯干，而是作風漂浮、工作不實，不會出實策，不想鼓實勁，不能辦實事，滿足于吹吹打打，搞形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，不但敗壞了黨風政風，還令老百姓深惡痛絕，反映強烈，影響極壞。領導干部帶頭發(fā)揚勞模精神，就是要能夠靜下心來、沉下身子、彎下腰來，真抓實干，踏實肯干，立足本職、干好本職，在真抓實干中服務人民、造福人民、取信于民。
勞動創(chuàng)造價值，勞動創(chuàng)造世界，作為創(chuàng)造主體的勞動者，是價值和世界的創(chuàng)造者。怎樣看待勞動、怎樣對待勞動者是一個社會性質的重要標志。一個崇尚勞動、尊重勞動者的社會一定是富有生機、蓬勃發(fā)展的社會。中國特色社會主義是人民當家做主的社會，工人階級和勞動群眾是國家的主人，是建設中國特色社會主義的主力軍。在經濟社會發(fā)展的各條戰(zhàn)線和人民群眾的各個階層中涌現(xiàn)出的無數(shù)勞模，是我國廣大勞動群眾的優(yōu)秀代表。他們以熱愛勞動、勤奮勞動的模范行為，為創(chuàng)造社會財富、促進社會發(fā)展作出了突出貢獻;他們以愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，為全民族創(chuàng)造了新的精神財富、塑造了新的英雄形象。倡導勞模精神有力地表明，在我們的國家和社會，勞動最光榮、勞動者最偉大、勞模精神最崇高，這是我們國家和社會性質的必然要求。中國特色社會主義緊緊依靠人民，大力弘揚深深蘊藏在人民之中的勞模精神，充分顯示了中國特色社會主義的本質內涵。
弘揚一種精神就是樹立起一面旗幟、標示出一種導向。弘揚勞模精神就是在宣告，這種自強不息、持之以恒的精神正是全面建設小康社會、建設社會主義現(xiàn)代化國家所需要、所呼喚的精神，這種吃苦耐勞、百折不撓的精神不僅過去需要、現(xiàn)在需要，將來更加需要。弘揚勞模精神就是在引領，在勞動崗位作出的貢獻越大，價值實現(xiàn)也就越多;勞模精神越是普及深入，勞模越是層出不窮，中國特色社會主義就越是興旺發(fā)達。勞模精神集中體現(xiàn)了社會主義核心價值體系的要求，先進思想的武裝、共同理想的激勵、民族精神的傳承、時代精神的塑造、價值觀念的校正，都注入了勞模精神的形成過程中，都成為勞模精神的構成要素，弘揚勞模精神是用社會主義核心價值體系影響人們思想行為的重要內容。建設社會主義核心價值體系，為建設中國特色社會主義提供強大精神支柱，必須重視弘揚包含在民族精神和時代精神中的寶貴財富——勞模精神。
進入新世紀新階段，弘揚勞模精神更具有重大現(xiàn)實意義。實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，形成了合法的勞動收入和合法的非勞動收入這兩種合法收入來源。在放手讓一切生產要素的活力競相迸發(fā)的同時，更要鼓勵勞動，造就勞動光榮的觀念，培養(yǎng)勞動神圣的信念，因為勞動不僅是第一生產要素，是社會運行的基礎條件，而且是人的全面發(fā)展的根本尺度。當前，人們價值取向的獨立性、選擇性、多變性、差異性明顯增強。弘揚勞模精神就是要在多樣化的價值取向中確立社會的主導價值取向，讓勞模精神成為受推崇的精神品格;就是要在多層次的價值準則中標明社會的高尚價值準則，讓勞模精神成為受尊重的精神高地。無論經濟社會發(fā)展呈現(xiàn)什么樣的階段性特征，勞模始終是民族的脊梁，勞模精神始終是民族精神的象征。
勞模精神是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活的時代精神。
今年受到表彰的2985名全國勞動模范和先進工作者，無論是在生產一線作出不平凡業(yè)績的產業(yè)工人，還是科技創(chuàng)新的重大貢獻者，無論是下崗再就業(yè)的勤勞奮斗者，還是率領企業(yè)崛起的管理者，他們的事跡都是勞模精神的生動寫照，他們的品質都集中凝聚為愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神。他們把自己的勞動崗位作為創(chuàng)造人生價值的最佳平臺，用生命的傾情投入去書寫勞動的輝煌、享受勞動的樂趣。勞模精神彰顯了勞動的豐富價值、展現(xiàn)了勞動者的崇高境界。勞模精神的實質就是通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活，這是改革開放實踐所蘊含的時代精神。這種時代精神昭示人們，改革開放的目的就是要解放和發(fā)展社會生產力，破除束縛勞動者積極性主動性的各種體制機制障礙，激發(fā)蘊藏在各種生產要素特別是勞動要素中的創(chuàng)造活力，為人們用自己的辛勤勞動、合法勞動去換取美好生活拓展廣闊空間。
勞動價值有大小，勞動分工無貴賤。這次受到表彰的勞模有一個共同特點，就是他們不管是在什么行業(yè)、屬于哪個階層，都自尊自愛、自敬自重，踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。不論是體力勞動還是腦力勞動，都把勞動的內涵發(fā)揮至近乎完美;不論是簡單勞動還是復雜勞動，都把勞動的潛能開發(fā)到近乎極致。表彰勞模、弘揚勞模精神，就是要尊重和保護一切有益于人民和社會的勞動，讓這些勞動都能獲得平等的權利和公正的對待，讓這些領域的勞動者都能得到同樣的社會尊重和人格尊嚴，讓各行各業(yè)都納入多樣化職業(yè)愛好和選擇的視野之內。這次全國勞動模范中普通勞動者占較大比重，農民工有74名當選，表明了一個以人為本的社會對待所有勞動者的共同敬意。
勞動是人類文明進步的源泉，人類文明進步依靠勞動的積累，依靠知識生產勞動的催化，依靠各種類型和層次人才勞動的貢獻，依靠創(chuàng)造性勞動的提升。正因如此，胡錦濤同志在講話中提出一定要在全社會大力培育和弘揚勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大的時代新風。弘揚時代新風與弘揚勞模精神是統(tǒng)一的。勞模精神包含著熱愛勞動、追求知識、渴望成才、努力創(chuàng)造的價值取向，勞動模范都是這些時代新風的承載者和實踐者;時代新風是對以勞模群體為代表的時代先鋒的風尚概括，是凝結勞模精神的價值導向。弘揚這種時代新風就要依托勞模精神，弘揚勞模精神本身就是在弘揚這種時代新風。一個民族的時尚是勞動光榮、知識崇高、人才寶貴、創(chuàng)造偉大，這個民族就具有了持續(xù)發(fā)展的不竭動力，就會形成又好又快發(fā)展的強大動力，也必將傲然自立于世界民族之林。
用勞模精神引領社會風尚。
作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。學習勞模、弘揚勞模精神，就要既讓勞?？删矗肿寗谀＞衲軐W。勞模精神并不是高不可攀的，它就生長于工人階級和勞動群眾普遍具有的優(yōu)秀品質之中。人不一定皆能為勞模，但人皆能踐行勞模精神。勞模精神是一種起于平凡的不平凡精神。沒有驚天動地的業(yè)績，但可以把每一件事情都做得盡心盡力、不留遺憾。勞模精神是一種滴水石穿的堅韌精神。沒有驚濤駭浪的沖動，但日復一日、年復一年的堅守，凡人也終將放射出耀眼的光彩。勞模精神是一種熱愛大于算計的獻身精神。沒有“光環(huán)”的預期，更多的是職業(yè)的喜愛、發(fā)現(xiàn)的喜悅、勞動的樂趣，結果卻實至名歸、不期而遇。
勞動是勞模精神的基石，勞動者是勞模精神的主體。在全社會大力弘揚勞模精神，就要營造有利于弘揚勞模精神的體制機制，形成良好的環(huán)境氛圍。要尊重勞動、保護勞動，鼓勵人們以更大的積極性從事勞動、創(chuàng)造價值。真誠幫助廣大勞動群眾解決工作、學習、生活中的實際問題，為他們發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。要全面貫徹落實“四個尊重”的方針，充分發(fā)揮一切勞動者的首創(chuàng)精神，最大限度地把他們的智慧和力量凝聚到推動科學發(fā)展上來。要從政治、經濟、社會、法律、行政等各方面采取有力措施，進一步保障工人階級和廣大勞動群眾的經濟、政治、文化、社會權益，促進社會公平正義，作為發(fā)揮勞動者積極性主動性創(chuàng)造性最重要最基礎的工作。要切實發(fā)展和諧勞動關系，建立健全勞動關系協(xié)調機制，完善勞動保護制度，讓廣大勞動群眾實現(xiàn)體面勞動。要切實健全黨和政府主導的維護群眾權益機制，統(tǒng)籌協(xié)調各方面利益關系，認真解決廣大勞動群眾反映的熱點難點問題。這樣，就能夠充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用，讓勞模精神成為推動科學發(fā)展、促進社會和諧的強大動力。
其實一個人最應該考慮的問題是，自己如何與自己相處，比如人去樓空的時候如何照顧好自己的孤獨，比如夜深人靜的時候如何跟心靈溝通。
親愛的同學們：
大家好!今天我演講的主題是“傳承勞動精神，弘揚中華美德?！敝袊鳛樗拇笪拿鞴艊?，有著燦爛而又悠久的歷史文化。濤濤的黃河水，孕育著辛勤勞作的炎黃子孫，滋潤著地大物博的華夏大地。幾千年來，我們的先祖在歷史長河中留下了勞動的身影：大禹治水、愚公移山、黃帝造船、嫘祖織絲、倉頡造字、那雄偉蜿蜒的長城、金碧輝煌的故宮、宏偉大氣的秦兵馬俑、未完工便已香消玉殞的咸陽宮、還有那些色彩絢麗而又樣式復雜的手工藝品……無一都不是在見證著古代勞動人民那用勞動書寫的輝煌一生。勞動是光榮的，勞動的人是美麗的。只有勞動的人，才能體會到勞動中的快樂、幸福與充實。只有勞動，才能被這個社會所接納、所認可——無論他或她的財富多與少，顏值的高與低、年齡的大與小，都值得我們去尊重。習近平總書記曾說過：“勞動是推動人類進步的根本力量。”而如今，科技在發(fā)展，人類在進步，每一天標新立異的智能研發(fā)都在不斷地刷新我們的世界觀，所以，在此時增強勞動觀念，培養(yǎng)勞動精神顯得尤為重要。
在此，我給大家提兩個建議：第一，愛勞動。古人云：“童孫未解供耕織，也傍桑陰學種瓜?！蔽覀儜斣鰪娢覀冞@一種“勞動光榮，熱愛勞動”的觀念，從骨子里熱愛勞動，尊重勞動，才會體驗到“累并快樂著”的感受。第二，多勞動。其實我們每天都有在勞動，課室里的清潔、公區(qū)里的打掃、宿舍里的大掃除，生活中我們都在勞動。勞動并不全然是苦的，你會在勞動中和勞動之后體驗到充實感，成就感，有益于我們的身心健康。那么，除了學校之外，我們就沒有勞動的機會了嗎?錯!在家中可以幫父母做力所能及的家務。在社會中，我們可以去做志愿者，為大眾服務。
同學們，作為復興中學的每一分子，中華民族的偉大復興，中華民族重登世界舞臺的中央，需要我們傳承勞動精神，樹立勞動最光榮、勞動最偉大、勞動最美麗的觀念，更需要我們立即行動起來，熱愛勞動、積極勞動。勞動創(chuàng)造未來，希望我們的明天會更好!
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十一
近日，公司董事長號召全體員工向先進學習，向永昱傳統(tǒng)精神學習，公司上下掀起了學習先進的熱潮。
永昱公司是70年建廠，幾經艱辛與曲折，建設成今日之永昱。期間多少人為了這個夢想不辭勞苦，永不言棄，多少年如一日，奮戰(zhàn)在生產一線。我們的董建軍主任，冀國慶主任，丁喜和主任等，公司的每一步歷程都有他們堅持的腳印。他們是我們永遠學習的榜樣。
他們的工作沒有任何豪言狀語，沒有驚天動地的偉業(yè)，只是一些瑣碎的甚至是繁瑣的工作，但是正是這些小事，才成就了一個普通干部高尚的人格魅力。他們把工作當成一種責任，一種追求，一種人生境界，勇于吃苦，甘于奉獻，始終保持前進的動力和奮斗的激情。細心認真工作，兢兢業(yè)業(yè)守責，以身作則，在平凡的崗位上，盡職盡責，不計個人得失，創(chuàng)出一流業(yè)績。這是我們值得學習的寶貴精神品質，我不知道他們靠什么來支撐這種激情，但我知道，他們具有這種積極的人生態(tài)度，不是與生具有的，而是靠永昱公司這種精神與情懷培養(yǎng)的。
我為我是永昱公司的一員感到自豪，同時我為有如此多的先進榜樣而慶幸，永遠向先進學習，向永昱精神致敬。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十二
勞動,是熔鑄于每個人血脈的行動自覺。勞動,創(chuàng)造傳奇;勞動,讓生活更美好。全國勞動模范和先進工作者表彰大會你看了嗎?下面小編為大家?guī)砣珖鴦趧幽７逗拖冗M工作者表彰大會觀后感感悟，希望大家喜歡!
時間的步伐悄悄而逝，轉眼間又是五月的到來，五月花的季節(jié)，繽紛的鮮花開滿五月;五月也是勞動者的季節(jié)，辛勤的勞動貫穿五月。說起勞動，勞動創(chuàng)造了人類的物質基礎與精神基礎，提供給我們所需的一切生活來源，我們要感謝從事一切勞動的人們。當下新時代有一種精神也是值得我們每個人去敬佩以及弘揚的，這種精神便是勞動模范精神。在這里也許有朋友會疑惑什么是勞動模范精神?顧名思義，其是指愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流、艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新、淡泊名利、甘于奉獻的勞動模范的精神。面對如今的時代，我們每個人都應該要好好感受以及體會勞動價值，而勞動價值無論是在什么崗位都是不該有貴賤之分。我們都應踐行各自的職業(yè)操守，維護自己的勞動尊嚴。
每個有機會存活在這個世界上的人，如何更好地過屬于自己的人生，對于不同的人，那便是見仁見智了。但無論怎么存活都是離不開要勞動的，畢竟勞動創(chuàng)造價值，好好勞動，自身想要的一切才會有如愿的機會。當今社會，我們需要做一個有責任心的人，積極向勞動模范學習他們寶貴的精神。認真學習勞模精神，會使我們充分認識到勞?！皭蹗従礃I(yè)、為國為民的主人翁精神，爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神，艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神，勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神，淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！瘢视诜瞰I、樂于服務的忘我精神，緊密協(xié)作、關愛的團隊精神”，是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障。所以努力學好勞動模范精神對于我們每個人而言，尤為重要，人生價值最好的展現(xiàn)也是離不開自身的勞動創(chuàng)造，勞動創(chuàng)造讓我們活著，甚是有意義。
其實你們知道嗎?勞動模范精神是時代的旗幟，大力弘揚這樣的精神，以及向身邊的勞動模范學習，從自己做起，從一點一滴做起，從平凡小事做起，以自身的實際行動，說真話，走正道，辦實事，以自身的實際行動，投身到我們各自的工作崗位中，相信我們會收獲許多美好的人生意義和理想的果實。所以為了社會為了自己的國家發(fā)展得更加好，我們要繼續(xù)弘揚勞動模范精神。畢竟這個時代無論怎么變化，都會有精神的支撐，尤其是勞模精神，極其重要，勞動的力量是不可小覷的!
祖國發(fā)展建設以來，能夠擁有如今這個富足美好的和諧社會，離不開各行各業(yè)工作人員的辛苦勞動。我們作為祖國大地的一名普通子民，盡管我們的個人工作非常的渺小與簡單，但正是有這些簡單的工作作為基石，才使我們的祖國建設的越來越美好，給子孫后代，與我們的全面小康生活，打下堅實的基礎。
不管我們從事什么行業(yè)，都應該認真的，敬業(yè)的去對待自己的工作，將自身的工作內容做到最好，做到最為完美，唯有如此，才能讓我們個人工作取得最好的效果，做出最好的貢獻。在每一個行業(yè)中，都有那么一批人，他們兢兢業(yè)業(yè)，不畏艱難險阻，積極認真的去對待自己的工作，不僅將自己的工作做到幾近完美，還不停的去琢磨研究，使得自己的工作內容，不斷得創(chuàng)新，取得更好的工作效果。
這就是我們需要去的學習弘揚的勞模精神，我們不一定可以成為勞模，但我們應該去贊揚并鼓勵這種精神，積極的去學習并踐行勞模精神。只有這樣我們才能更好地帶動團隊，使得我們的個人工作內容，取得更好的效果，贏得一個好的工作氛圍，帶來一個正面向上極富熱情的工作氣氛。
學習勞模精神，我們一定要抱有探索精神的去學習，不斷的去研究學習勞模是如何在本職崗位上，做好自己的本質工作。時刻以身邊的勞模作為自己的個人楷模，學習他們在遇到工作難題時，所帶有的學習對待精神;讓自己時刻保持一個空杯心態(tài)，積極認真的去學習研究，使我們的每一個問題都可以得到解答，唯有如此，才能讓自己時時處于進步的狀態(tài)之中，用以幫助自己在今后的工作中取得更好的效果。
我們要將勞模作為一面反映自身的“鏡子”，用他們自身的閃光點，去照耀出自身所存在的不足之處;尊重并愛護我們身邊的勞動模范，真誠虛心的向他們請教工作中遇到的難題與困難;仔細觀察他們是如何在平凡的崗位中，用什么方式、方法做出不平凡的成績，唯有如此，才能使我們的勞模精神學習，得到最好的貫徹與實行。
學習勞模精神，就是為了讓我們不斷的找到個人差距，發(fā)現(xiàn)自身不足，激發(fā)出見賢思齊的內在動力;通過對照“勞?！边@面鏡子，才能讓我們更加充分的去彌補自身的缺陷所在，做到行之有效，做之有用的工作效果。
一直以來總會有一些在默默地幫助別人，他們用實際行動喚醒著更多的人，詮釋著中華民族的流古至今的傳統(tǒng)美德。因此我們常說，每個時代都有每個時代的英雄楷模，用著平凡的本質工作，平凡的崗位，干出讓人敬佩的態(tài)度，這種精神將會推動社會的進步，引領無數(shù)人戰(zhàn)勝困難，為之不斷地創(chuàng)新開拓，他們統(tǒng)稱為“勞模精神”。
因此，勞模就是一面鮮明的旗幟。在平凡的崗位上，他們任勞任怨地工作，踏踏實實的奮斗，把對工作的熱情融入到工作中。這種甘于奉獻，樸實無華的精神，是我們任何一個時代都需要的，也是我們要學習的。
隨著時代的發(fā)展，勞模被賦于著越來越多的時代內涵，但無論是生產者還是創(chuàng)業(yè)者，勞模的核心價值都是始終不變的：一種愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的精神;一種對職業(yè)、對社會、對國家的道德感、責任感和使命感。我們學習勞模，不是光喊口號，不是做表面文章、搞花架子，而是學習勞模所表現(xiàn)出來的一種精神，這是一種無華的忠誠、一種樸實的敬業(yè)、一種銳意的進取，更是一股指導我們實踐的強大力量。
如果一個人心里有陽光，又怎么會舍得不去照亮別人;如果一個人心里有著一股熱愛，有怎么會舍得讓它沉睡下去。人生在世，活著就要有個奔頭，有個方向，不僅讓自己活得快樂，而且也可以讓人生變得有意義，不至于到生命終點之時，覺得人生還有很多的遺憾。
在時代的變遷，社會的發(fā)展快速之下，這種精神卻始終證明著一個真理——勞動是人類文明進步的源泉。然而勞模精神是社會發(fā)展中的一個重要組成部分，包含著一切責任、奉獻、為民、敬業(yè)等優(yōu)秀品質。但是這不但是勞模們的追求，也是我們所要追求的。
我們選擇了一份職業(yè)，就要把自己的動力與才智奉獻在這個選擇上，對于本職工作腳踏實地，兢兢業(yè)業(yè)，盡心盡力地做好每一天的工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出輝煌!在這時代里做好每一件事情，讓這種精神可以一直傳承下去，做到知行合一，以身作則，學習這種勞模精神，讓它發(fā)揚光大!
一年一度的五一勞動節(jié)就到來了，而五一的到來寓意著我們要向那些偉大的勞動模范學習了，弘揚勞模精神是我們當下每個人民義不容辭的事情，雖然我們不一定都能成為勞模，但人人都可以學習和踐行勞模的精神。
在這美好的五一勞動節(jié)里，我們除了享受假期快樂的時光外，更應該去做這節(jié)日本該有的意義事情，那便是弘揚學習勞動模范的精神，因為只有五一這個節(jié)日才具有代表性特色。而勞模精神沒有關環(huán)指定的預期，更多的是出自于職業(yè)上的喜愛，從中發(fā)現(xiàn)樂趣，體驗當中的喜悅，而勞動的樂趣結果卻實至名歸，期間我們不妨帶著問題和情感去學習，以另一個角度去看待身邊或社會上一些事情，或許這樣我們更容易去學習到勞動模仿精神上的本質。勞動模范更多的體現(xiàn)在于本職崗位上做好分內的工作，勞模其實都是在我們身邊的楷模，我們就是要學習勞模在處理問題時，多問幾個為什么，常常性帶著自己的思考，多站在他人的角度去思考著問題的所在根本之處，這樣才能不斷使我們進步，成長。
勞模的閃光點在于他們能夠把工作當成事業(yè)，把付出當成追求，在普普通通的崗位發(fā)揮出耀眼的光芒，學習勞動模范精神首先要冼尊師重道，尊重勞模，更應該帶著一中深厚的情感去學習，帶著真誠的心態(tài)去了解，學習他們那種如何在平凡的工作崗位上做出不平凡的業(yè)績，而這種精神正是我們當代社會人士一直所追求的目標之一，要學習到真的本事，光用嘴巴講往往是不行，更多的是在于實踐當中去摸索，去成長，也許一些微不足道的事情，就在我們身邊潛移默化中教會我們如何處理問題，發(fā)現(xiàn)問題的根本所在，進而將這一小件的事情做到更加完美，極致。
學習勞動模范就是在宣告，這種自強不息，持之以恒的精神正是企業(yè)上所需的精神，這種吃苦耐勞，百折不饒的精神也是我們每個人心中該有的表現(xiàn)，而這種勞動模范的精神我相信會一直永遠的傳承下去，同時也會讓這個社會越變越好的。
勞動創(chuàng)造了人類，勞動創(chuàng)造了文明，勞動創(chuàng)造了幸福，勞動創(chuàng)造了財富，勞動是推進人類社會發(fā)展的進步的力量，也是中華民簇實現(xiàn)偉大復興的必經之路。勞模精神，是我們每個人學習的榜樣。
勞模精神是時代的旗幟，是弘揚我國勤勞人民的文化精神，是我們新一代年青人擔起責任的榜樣，是我們每個人腳踏實地，艱苦奮斗的目標。在新中國前進的道路上，勞模精神激勵著每個勞動者，在平凡的崗位上，盡心盡力，默默的付出。勞模精神，是一種滴水石穿的堅韌精神，是一種堅持到底的精神，雖然沒有驚濤駭浪般的壯觀，但是他們日復一日，年復一年的堅持，總有一天會綻放出耀眼的光芒。
生活中的我們，看到勞模事跡后，會被他們的精神所感動，會激勵著我們向他們看齊，激勵著我們想要成為他們那樣綻放光芒。只是，大家是否知道，他們也是一名最普通平凡的人。只是他們擁有積極的心態(tài)，認真的態(tài)度，務實的作風，以及他們淡泊名利，甘于奉獻，樂于服務的精神。他們周而復始，從不間斷，一步一步走向成功。天上不會掉餡餅，幸福也不會從天而降，夢想也不會自動成真。所有的美好，都需要我們用自己的雙手去創(chuàng)造。我們要在千變萬化的環(huán)境中不斷的成長，不斷的增強自己，不斷的思考與創(chuàng)新，為祖國一步一步走向強大的道路上，增加一份微薄之力。
勞模，是我們學習的典范，同時也是告訴我們每個人，在自己的崗位上傾力奉獻，那么我們每個人都可以是自己心中的勞模。勞模，只是大千廣眾中其中的一些愛崗敬業(yè)，為國為民的代表，還有千千萬萬的“勞?！?，在每個人的心里。勞模精神，是作為每個人都該要擁有的高尚品質，是我們走向美好生活的保障。
勞模精神、勞動精神、工匠精神，是廣大勞動群眾在勞動實踐中形成的寶貴精神財富，是助力全面建成小康社會，實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢的偉大精神力量。
一是要認真做好勞模工匠人物的服務管理宣傳工作。勞模和工匠等先進人物是工人階級的杰出代表，讓他們享有更高的待遇，廣泛宣傳他們的先進事跡，對在社會形成勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗的良好氛圍有重要意義。工會組織要加大對勞模工匠人物的服務管理宣傳力度，切實形成工作長效機制，讓勞模和工匠真正成為被尊敬被重視的社會群體，成為讓年輕人向往的“精英”人物。近年來，省國防工會選舉了在全國具有影響力的“時代楷模”徐立平和“道德模范”薛瑩擔任副主席，推薦系統(tǒng)內先進職工代表擔任中國工會十大七大代表和陜西工會十四大代表，讓他們積極承擔更多的社會責任，努力提高他們的政治待遇。推動《關于提高技術工人待遇的意見》的實施，對評選出的首屆國防科技工業(yè)系統(tǒng)勞動模范每人給予三千元的獎勵，努力提高他們的經濟待遇。編輯出版《劍魂·陜西國防系統(tǒng)勞模報告文學集》，舉辦聲勢浩大的國防科技工業(yè)系統(tǒng)勞動模范頒獎晚會，編排展演弘揚勞模工匠精神的高質量文藝作品，努力提高職工中先進人物的社會影響力，讓勞動偉大、創(chuàng)造光榮的觀念深入人心。
二是要為勞模工匠人物施展才華、干事創(chuàng)業(yè)提供更好的條件。工會組織作為勞模工匠人物的“娘家人”，一定要為勞模工匠干事創(chuàng)業(yè)搭建廣闊平臺，幫助他們發(fā)揮更大的價值。近年來，省國防工會發(fā)揮行業(yè)勞模工匠人物數(shù)量多、貢獻大的優(yōu)勢，組建陜西軍工勞模服務團，匯集先進人物的力量幫助企業(yè)攻堅克難，并積極開展跨地區(qū)跨行業(yè)跨企業(yè)名師帶徒活動，讓勞模變成名師，幫助青年職工掌握精湛技能，學習勞模精神、勞動精神、工匠精神。還創(chuàng)造性地提出了職工(勞模)創(chuàng)新工作室創(chuàng)建“十有”標準，將“對普通職工有帶動輻射作用”列入創(chuàng)建標準之一，讓勞模工匠等先進人物不忘初心、牢記使命，在崗內崗外都積極發(fā)揮示范引領作用。
三是激勵廣大職工做“三大精神”的傳承者。我們大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神的意義在于引導廣大人民群眾向勞模工匠學習，以勞模工匠為榜樣，愛崗敬業(yè)、積極創(chuàng)新、精益求精、爭創(chuàng)一流，建功新時代。省國防工會在為職工樹立榜樣的同時，更注重為廣大職工創(chuàng)造學習先進、爭當先進的良好環(huán)境。加大對職工的思想政治引領，推進黨的重要精神進企業(yè)進車間進班組，引導廣大職工把個人追求融合在國家和民族事業(yè)之中，自覺做中國特色社會主義事業(yè)和中華民族偉大復興的主力軍。圍繞服務國防現(xiàn)代化和軍民融合深度發(fā)展的重任，積極開展高新工程勞動競賽、軍民融合專項勞動競賽，在服務行業(yè)開展提質增效勞動競賽，調動廣大職工勞動積極性，激發(fā)廣大職工勞動熱情。落實建設知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動者大軍的要求，主動對接產業(yè)發(fā)展對高技能人才的需求，深入推進群眾性經濟技術創(chuàng)新工程，將由國防工會舉辦的省級二類職工技能大賽由每年兩個工種增加為6個工種，并探索建立按照參賽人數(shù)比例確定獲獎人數(shù)和晉升職稱人數(shù)的機制，激勵廣大職工苦練技術、增長本領、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。
榜樣的力量是無窮的，廣大職工在勞模精神、勞動精神、工匠精神的鼓勵感召下，必將為全面建成小康社會、堅持和發(fā)展中國特色社會主義、實現(xiàn)中華民族偉大復興中國夢不懈奮斗!
十九大報告當中提出要大力弘揚勞模精神和工匠精神，我想，這就應該從職業(yè)教育著手開始培養(yǎng)工匠精神。這需要兩個層面：學校和社會。
學校層面首先應該轉變學生的思想觀念。在當今社會，急功近利、心浮氣躁等現(xiàn)象或多或少存在著，走捷徑成才的觀念也影響著學生安心學習、鉆研業(yè)務。因此在教育教學當中，要注重轉變學生的觀念，要使學生認識到，工匠精神對他們成長成才的重要性。
第二是要加強師德師風建設。要想使學生具有工匠精神，老師首先要有匠人的精神，要通過我們嚴肅認真的工作態(tài)度和精益求精的治學精神，來影響、帶動我們學生思想觀念認識的轉變。
第三是在公共課、專業(yè)課和校園文化中融入工匠精神教育的內容?？梢宰寣W生走進校企合作的企業(yè)，現(xiàn)場感受企業(yè)文化，以及企業(yè)工人對工作、對崗位的那種執(zhí)著追求精神。在校園文化里，可以營造一些崇尚勞動光榮、技能寶貴的氛圍，讓學生在耳濡目染中積淀出工匠精神。
我校在工匠精神氛圍營造方面做得有聲有色。在學校黨總支的帶領下，老師和學生經常下企業(yè)和校企合作單位中的勞模和工匠座談、互動。
社會層面，工匠精神的培養(yǎng)需要全社會的關注。首先要在全社會范圍消除對技術和勞動的歧視，營造一種平等尊重的環(huán)境，同時要提高工匠的社會地位和待遇，從制度層面來保護工匠精神。只有學校、社會都關注工匠精神的培養(yǎng)，我們國家才會有大國工匠出現(xiàn)。
社會氛圍的營造對工匠精神特別特別重要。世界技能大會現(xiàn)場傳來喜訊，中國在現(xiàn)場拿了三十個獎牌，金牌名列世界首位，還拿了十幾個大獎。這樣的消息在朋友圈里、網上傳播的時候，很短的時間閱讀量就有10萬以上，朋友都很關注。拿到大獎的，就有上海中職校的兩位同學，他們會帶動和刺激了很大一個群體。同學們會認為，為國爭光我們也可以。
我認為，如果都這么重視工匠精神的話，我們可以期待在不久的將來，工匠精神一定會是中國精神非常重要的組成部分。讓我們一起期待。
一要深入學習，筑牢政治信念。各級工會要精心組織、深入策劃，在廣大勞動模范和職工群眾中掀起學習宣傳貫徹的熱潮，使“勞動最光榮、勞動最崇高、勞動最偉大、勞動最美麗”的觀念深入人心。要緊扣服務黨和政府中心工作這一切入點，把工會工作放在貫徹“五位一體”總體布局和“四個全面”戰(zhàn)略布局中去謀劃、把握與推進，統(tǒng)一思想、提高認識，振奮精神、凝聚力量，努力把學習宣傳貫徹工作落實到工會工作的全過程。
二要盡職盡責，強化服務意識。工會是“勞模之家”，做好勞模的培養(yǎng)推薦、表彰命名、服務管理、作用發(fā)揮，是黨和政府賦予工會的重大責任。要從勞模精神是社會主義核心價值觀的重要組成、是工人階級偉大品格的集中體現(xiàn)、是中華民族精神的生動詮釋的高度，充分認識和認真做好勞模服務管理工作，讓他們政治上有榮譽、社會上有地位、創(chuàng)新上有平臺、發(fā)展上受重用、經濟上得實惠。要廣泛宣傳勞動模范的先進事跡，大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，以精神火炬點亮理想，用模范行為引領社會，用高尚品德感召人心，唱響“工人偉大，勞動光榮”的時代主旋律。要為勞模施展才華、干事創(chuàng)業(yè)提供更好的條件，通過“勞模工作室”“名師帶高徒”等工作平臺，充分發(fā)揮勞模的排頭兵與沖鋒隊作用，帶動更多職工爭做高質量發(fā)展、實現(xiàn)趕超目標的奮斗者。要進一步創(chuàng)新勞模服務方式，立足真心關愛勞模、真誠服務勞模，建立健全勞模聯(lián)系、學習培訓、參政議政、生活保障、訴求表達、考核激勵等工作制度，爭取更多資源和手段，推動制定更好的政策和措施，改善勞模生活，落實勞模待遇，切實形成勞模服務工作長效機制，使工會真正成為勞模的“家”和“港灣”。
三要圍繞主題，致力建功立業(yè)?！吧鐣髁x是干出來的，新時代也是干出來的”。要為廣大職工群眾在建設中搭建更加廣闊的舞臺，著眼打贏“三大攻堅戰(zhàn)”、深化供給側結構性改革，廣泛開展重點產業(yè)、重大工程、重大項目“六比一創(chuàng)”勞動和技能競賽，組織職工積極參與“五小”創(chuàng)新活動，進一步煥發(fā)勞動熱情，釋放創(chuàng)造能量，充分發(fā)揮主力軍作用。要把提高職工素質作為一項戰(zhàn)略性任務來抓，認真落實中央《關于新時期產業(yè)工人隊伍建設改革方案》和《關于提高技術工人待遇的意見》，主動對接產業(yè)發(fā)展對高技能人才的需求，深入實施職工素質建設工程，鼓勵職工更好地學習新知識、掌握新技術、增長新本領，在振興實體經濟、建設現(xiàn)代化經濟體系中努力打造一支知識型、技能型、創(chuàng)新型職工隊伍。要推動全心全意依靠工人階級的方針落實到經濟社會生活的各個方面、各個領域，按照政治上保證、制度上落實、素質上提高、權益上維護的要求，著力解決好職工群眾最關心最直接最現(xiàn)實的利益問題，調動好、引導好、保護好職工群眾的積極性和創(chuàng)造性。
四要自我革新，增進職工聯(lián)系。大力弘揚勞模精神、引導廣大職工爭做新時代的奮斗者，工會干部自身要帶頭學習勞模精神，把勞模精神貫穿到實際工作中去。要始終堅持以人民為中心的思想，把職工的利益放在最高位置，堅持面向基層、眼睛向下，以基層是否得實惠、職工是否有獲得感為標準，把竭誠服務職工群眾作為工作的出發(fā)點和落腳點，著力解決好職工最困難最憂慮最操心的實際問題，切實實現(xiàn)好、發(fā)展好、維護好職工群眾的利益與需求。要切實改進工作作風，大興學習之風、調研之風，大舉落實之風，推動工會機關干部走出高樓大院，到車間、進班組、入社區(qū)，了解職工群眾的所思所想所盼，做到進得了門、談得上話、交得上心，做基層干部的好幫手、職工群眾的好兄弟，不斷密切工會與職工群眾的血肉聯(lián)系。
學習勞模精神,使我們充分認識到勞?！皭蹗従礃I(yè)、為國為民的主人翁精神,爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神,艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神,勇于創(chuàng)新、改進的開拓精神,淡泊名利、默默耕耘的‘老黃?！?甘于奉獻、樂于服務的忘我精神,緊密協(xié)作、關愛的團隊精神”,是各行各業(yè)、各崗位在千變萬化的復雜社會環(huán)境下不斷前進的精神保障.
有責任的社會人,我們要學習勞模精神,樹立起“愛崗敬業(yè)、為國為民”的主人翁精神,在自己的崗位上不斷創(chuàng)新、尋求突破,克服一切困難,為社會的進步貢獻自己的力量.
學習勞模那種堅定理想信念、以民族振興為己任的主人翁精神.勞動模范之所以能在平凡的崗位上干出突出的業(yè)績,就是因為他們始終有著為祖國、為社會、為人民干好事業(yè)的堅定理想信念.我們就要像他們一樣,志存高遠,立足本職,愛崗敬業(yè),扎實工作,在自己的崗位上為社會進步做出積極的貢獻.
學習勞模那種勇于創(chuàng)新、爭創(chuàng)一流、與時俱進的進取精神和開拓精神.我們要在不斷總結工作經驗的基礎上,大膽尋求革新,創(chuàng)新工作方法.
學習勞模那種艱苦奮斗、艱難創(chuàng)業(yè)的拼搏精神.勞動模范的先進事跡充分說明了事業(yè)是實干出來的,任何心存坐享其成、好逸惡勞思想和做法的人是不可能干出一番事業(yè)的.求真務實、兢兢業(yè)業(yè)工作,就是我們學習勞模的最好行動.
學習勞模那種淡泊名利、默默耕耘的“老黃?！本窈透视诜瞰I、樂于服務的忘我精神.
學習勞模那種緊密協(xié)作、相互關愛的團隊精神.團結就是力量.
勞模精神是時代的旗幟,大力弘揚勞模精神,我們就要牢固樹立“老老實實做人、踏踏實實做事”的人生態(tài)度,像我們身邊的勞模一樣,從自己做起,從一點一滴做起,從平凡小事做起,以自身的實際行動,說真話,走正道,辦實事,以自身的實際行動,投身到各自的工作崗位中,銳意進取,務實奉獻,為社會的美好明天而奮斗!
一、深刻理解弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神重大意義。
弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神是堅持黨對工會領導的重要抓手，是落實黨中央決策部署，架起黨同人民群眾橋梁、引導廣大職工聽黨話、跟黨走的重要抓手;是堅持馬克思主義、走中國特色社會主義工會發(fā)展道路的應有之義，是新形勢下對馬克思主義勞動觀的繼承和延伸，也為馬克思主義理論的發(fā)展提供了更豐富的素材;是踐行社會主義核心價值觀的生動體現(xiàn)，有利于煥發(fā)勞動者的民族自豪感、自信心和愛國熱情;是推進科技創(chuàng)新、實現(xiàn)高質量發(fā)展的重要驅動力量，有利于培養(yǎng)具有核心競爭力、引領時代潮流的一流人才，打造高素質的技能人才隊伍;是廣大職工創(chuàng)造美好生活的強大精神力量，引導勞動者愛業(yè)、敬業(yè)、樂業(yè)、勤業(yè)，在平凡的崗位上作出不平凡的業(yè)績，實現(xiàn)自我價值與人生價值，有更多的獲得感。
二、以扎實的舉措貫徹落實黨中央和全總的決策部署。
近年來，我們著重從三個方面入手，立足基層，以扎扎實實的舉措大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神，取得良好成效。
一是注重宣傳、加強引領，唱響主旋律。發(fā)揮一線典型示范引領作用，推薦選樹了一批叫得響、立得住、有影響力的勞模工匠，并連續(xù)兩年在全系統(tǒng)開展“講工匠故事·展勞模風采”主題活動，與全國職業(yè)教育聯(lián)盟共同舉辦“大國工匠走進職業(yè)院?！被顒?，開展“中國夢·勞動美·點贊工匠”攝影展活動，展示勞模風采和工匠技藝。各基層工會通過評選工匠、命名勞模大道等多種形式，大力宣傳弘揚三個精神。
二是搭建平臺、突出特色，引領職工建功立業(yè)。我們結合產業(yè)和基層實際，著力夯實職業(yè)技能競賽、創(chuàng)新成果評選和勞模創(chuàng)新工作室三個平臺。以深化供給側結構性改革、推動創(chuàng)新發(fā)展和高質量發(fā)展為主線，每年與對口行業(yè)協(xié)會共同組織10余項勞動和技能競賽，連續(xù)多年開展4個行業(yè)一線職工創(chuàng)新成果評選活動，各基層單位積極創(chuàng)建勞模和工匠人才創(chuàng)新工作室，開展學習型企業(yè)、學習型班組創(chuàng)建活動，完善首席技師新型師帶徒制度，以勞模精神打動、引領職工。
三是加強指導、縱深推進，推動產業(yè)工人隊伍建設改革落地見效。打造“中國機冶建材職工網上練兵系統(tǒng)”，截至__年底，累計闖關人次超過1000萬?？偨Y推廣萊鋼等企業(yè)經驗，推動完善職工技能形成體系，拓展職工職業(yè)發(fā)展通道，使產業(yè)工人隊伍建設改革各項措施在基層開花結果。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十三
責任心，為中鐵二十局集團創(chuàng)造了較好的效益—承攬任務500多億元、完成產值420億元、貨幣資金存量15億元、企業(yè)產值利潤率、資產保值增值率、工程優(yōu)良率等八項指標均居同行業(yè)最高水平，這個成績的取得，與其經營決策者的正確領導是密不可分的。金普慶思維清晰、善謀大局、感悟敏銳的素質和智慧，迎難而上、力推改革、勇拓市場的勇氣和膽魄，務實創(chuàng)新、管理科學、認真負責的作風和精神，合理架構、規(guī)范運作、穩(wěn)健經營的理念和能力，值得每一位企業(yè)經營決策者深入學習。
我們要學習金普慶那種對市場的感悟能力。他說“一個復雜的綜合環(huán)境和一個激烈的競爭時代，需要非凡的智慧。大凡競爭，不僅是對手外在實力的比較，而且也是對手內在智慧的較量，越是矛盾錯綜復雜和劇烈對抗的時候，在雙方實力相當?shù)那闆r下，智慧的力量越是起著決定性的作用?！贝_實，作為經營管理者如果沒有非凡的智慧，沒有對市場的感悟能力，那么在激烈的市場競爭中，是占不到上風的，甚至會敗下陣來。這就要求我們：一方面要加強學習，提高經營管理者的素質。對于本人來說，原來是搞工程的，到新公司后，主要從事物業(yè)、物流、物資，不論是理論上還是實際工作中，都有很大的差距，但為了適應本職崗位，只有加強學習，盡快熟悉本職工作，提高管理能力，與班子其他成員一起做好公司的工作。
二方面要了解市場行情，熟悉公司資產，做到知己知彼。公司主要從事物業(yè)、物流、物資管理，我們要參與市場競爭，就必須明白我們的競爭對手，了解我們的服務對象，更應該明白我們自己的實力，那么在為客戶服務時，才能夠準確定位，用我們的服務換取我們的利潤。第三方面要有一個適應公司發(fā)展的經營理念，公司是從工程施工的主業(yè)中分離出來的輔業(yè)單位，經營的范圍不再是工程施工，按理講只要能創(chuàng)利的項目，我們都可以做，但我們現(xiàn)有的資產主要是物業(yè)，如何發(fā)揮我們的優(yōu)勢，在此基礎上發(fā)展壯大，這是我們當前應該著重考慮的問題。
學習中鐵十二局集團責任成本管理的先進辦法。金普慶說“責任成本管理是一個集成，是指在成本管理這個鏈條和流程中，涉及方方面面的職能和責任，職能和責任不能集成，成本控制就會流于形式。
成本管理這個大系統(tǒng)包括許多子系統(tǒng)，都應該有一套完整的機制和制度來規(guī)范，沒有一套具體辦法是搞不成的?！必熑纬杀竟芾硎钱斍笆┕て髽I(yè)對項目管理中普遍使用的一種行之有效的辦法，對項目成本的控制和企業(yè)效益的提高起到了積極的作用。公司雖不是施工企業(yè)，但成本控制確是一個企業(yè)永恒的主題，作為企業(yè)就是一個以盈利為主要目的組織，沒有盈利的企業(yè)，就談不上生存與發(fā)展。就公司而言，下設四個分公司，分公司又設置幾個部門，這些機構都是成本管理過程中的鏈條和流程，這些鏈條和流程在成本中都有各自的職能和責任，都是成本管理中的控制點。我們借鑒責任成本管理的做法是：首先要求各分公司根據(jù)自己經營的資產進行測算，預計各項資產所能完成的產值收入;其次分公司把各項費用分類進行詳細的預測，如工資、稅費、辦公、維修、差旅、水電等項目;第三統(tǒng)計收入和支出，做出各分公司預期的利潤，報公司進行審核，然后公司根據(jù)審核后的情況，分解和下達各分公司的產值和利潤指標，作為分公司的責任成本控制目標。
公司規(guī)定：在責任成本目標范圍內仍有節(jié)余的，節(jié)余部分可以作為效益工資，如果完不成公司下達的同期利潤指標的話，則對完不成指標的分公司下浮崗位工資的20作為處罰，而且以后也不再補回。由于公司的收入是有限的，搞好公司的責任成本管理就顯得尤為重要。
“要用發(fā)展的辦法解決企業(yè)的問題”的工作思路。金普慶說：“發(fā)展才能解決問題。經濟發(fā)展了，帶來了職工生活的提高，群眾滿意了，企業(yè)才能穩(wěn)定;而有了穩(wěn)定的內部環(huán)境，才能齊心協(xié)力辦企業(yè)”。對于南鐵置業(yè)公司而言，目前就遇上了這個問題，公司現(xiàn)有職工_人，但按資產確定的崗位，將有近一小半人沒有崗位，如果長此下去，職工沒崗位，收入太低，當然不滿意，帶來的將是無法維持的穩(wěn)定，更談不上企業(yè)的發(fā)展。要解決這個問題，只有靠公司的發(fā)展，增加更多的收入為職工帶來生活的保障，靠公司的發(fā)展，創(chuàng)造更高的效益提高職工的生活水平。從公司的成立之初，我們就在思考，如何盤活資產，挖掘出更高的潛力，創(chuàng)造更好的效益，求得公司的生存與發(fā)展。
我認為：第一，努力提高公司的服務質量，讓客戶感到滿意。因為本公司是以物業(yè)為主的，靠提供我們的場地、房屋和服務，來創(chuàng)造收入的，只有客戶滿意了、認可了，才會心甘情愿地到我們這里來，才能帶來我們的收入和效益。第二，增加投入，盤活現(xiàn)有資產。根據(jù)公司的現(xiàn)狀，如果不對設施進行適當?shù)母脑?，將不能滿足客戶的需要，我們經過初步研究，對下列幾個項目正在進行可行性分析，如基地改造和設備更換項目、招待所供熱水系統(tǒng)改造項目、物資公司的塔吊維修項目、周轉材料添置項目、_路房屋加層項目等等，當然這些項目不可能一擁而上，但如果真正實施后，都將成為本公司的一個新的經濟增長點。第三，積極開發(fā)其他產業(yè)，拓展公司經營范圍，目前集團把房地產開發(fā)已列入議事日程，這個項目的啟動，將給公司帶來一線希望。以上就是本人學習后的一點體會，不妥之處請領導批評指正。
先進工作者表彰大會觀后心得體會篇十四
當前，國際形勢繼續(xù)發(fā)生深刻復雜變化，我國繼續(xù)處在經濟社會發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇期。在國際競爭日趨激烈、國內改革發(fā)展穩(wěn)定任務艱巨繁重的情況下，認清機遇、抓住機遇、用好機遇，正視挑戰(zhàn)、迎接挑戰(zhàn)、戰(zhàn)勝挑戰(zhàn)，繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，推動科學發(fā)展，促進社會和諧，是全國各族人民的共同任務。在當代中國，工人階級和廣大勞動群眾始終是推動我國經濟社會發(fā)展、維護社會安定團結的根本力量。實現(xiàn)我們確定的宏偉目標，必須高度重視和充分發(fā)揮我國工人階級和廣大勞動群眾的主力軍作用。我國工人階級和廣大勞動群眾一定要肩負起光榮的歷史責任，繼續(xù)團結拼搏、奮發(fā)努力，在前進道路上不斷建立新的業(yè)績。
進一步弘揚勞模精神，為激勵全國各族人民團結奮斗凝聚強大精神力量。成就任何一項偉業(yè)都離不開勞動。要實現(xiàn)全面建設小康社會、進而基本實現(xiàn)現(xiàn)代化的宏偉目標，必須依靠全體人民熱愛勞動、勤奮勞動，必須依靠全社會尊重勞動、保護勞動，必須使通過誠實勞動創(chuàng)造美好生活成為億萬人民的共同追求。榜樣蘊藏無窮力量，精神激發(fā)奮斗意志。愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，淡泊名利、甘于奉獻的偉大勞模精神，是中國工人階級崇高品格的生動體現(xiàn)，是我們時代的寶貴財富，是激勵全國各族人民團結奮斗、勇往直前的強大精神力量。我們一定要在全社會大力弘揚勞模精神，用勞模的先進事跡感召人民群眾，用勞模的優(yōu)秀品質引領社會風尚，充分發(fā)揮勞模的骨干和帶頭作用，在全社會進一步形成崇尚勞模、學習勞模、爭當勞模、關愛勞模的良好氛圍。要真誠幫助勞模解決工作、學習、生活中的實際問題，為勞模發(fā)揮聰明才智、建功立業(yè)營造更好環(huán)境和條件。受到表彰的勞動模范和先進工作者要珍惜榮譽、戒驕戒躁，發(fā)揚成績、再接再厲，在全面建設小康社會的征途上為祖國、為人民、為民族再立新功。