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        培訓教師競聘演講稿(匯總24篇)

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            演講稿中的觀點要有充分的論證和實例支持。使用生動的案例、個人經歷或引用名人名言可以吸引聽眾的興趣。每個優(yōu)秀的演講背后都有著演講者的努力和付出,不斷追求卓越。
            培訓教師競聘演講稿篇一
            大家下午好!
            在這里,首先,謝謝我們會同縣教育局領導對于我們的關心,能在百忙之中抽空來看我們,心里真的很高興,很感動。其次,謝謝學校領導為我們準備今天的的講座,讓我們聚在一起。今天的講座對于我們來說是意義非凡的。
            我叫xxx,來自會同縣長寨鄉(xiāng),畢業(yè)于長寨鄉(xiāng)中心小學。現在就讀于第一師范小教大專部549班。在第一師范的這四年,學到了很多,長大了很多。大一時面對新環(huán)境,我并不害怕,在班上當選了舞蹈課代表。大二當選為團支書,負責管理班上團支部事務?,F在是擔任著班上的組織委員,負責每月團課的開展,以及從大一開始就擔任著寢室長一職。由于在班上表現積極。
            20xx年評為系級優(yōu)秀團員,xx年再次評為優(yōu)秀團員,再就是評為10年獲得優(yōu)秀學生稱號。學校為了讓我們全面發(fā)展,開設了許多門我們之前沒有接觸的課程,比如:舞蹈、美術、鋼琴、計算機。我選的是音樂專業(yè),學習舞蹈創(chuàng)編和鋼琴。我的學習,一直以來比較嚴格的要求自己,提倡多參與學?;顒印?BR>    報了自考,爭取在畢業(yè)前拿到本科文憑。將學校要求過的科目都認真完成,在此基礎上,自己又考了與教師有關的奧數過級證,并順利通過。自己呆在學校學習的時間也不多了,滿打滿算也就8個月,我想在這倒計時多學些知識,為自己的教育事業(yè)上打好基礎。本月11號就開始在長沙實習了,心里很激動,其實也期待好久了。
            因為我們在學校學習為的就是走上講臺,向學生傳授知識,同時也緊張。但不怕,第一次正式上講臺難免會緊張的,,丟面子就丟面子,正如他們說的面子就是拿來丟人的"。自己從小的理想就是當一名教師,而現在自己也是選擇了教師這一職業(yè),我很喜歡教師這一稱呼,現在越來越靠近它,我相信自己會很努力的。也堅信自己會取得很好的成績。還有會同的你們,我們一起加油!
            培訓教師競聘演講稿篇二
            尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們:
            大家好!
            首先,感謝酒店領導對我的信任和支持,感謝你們給我這次參加競聘的時機。我叫某某某,這次競聘的崗位是酒店培訓主管。這次競聘的時機對我來說是一次機遇,更是一次挑戰(zhàn),借助這次難得時機,我本著鍛煉自己,提高自己的目的,展示自我,接受批評,同時也想通過這次公平競爭,尋求動力,施加壓力,提高自己。
            我今年三十一歲,已婚已育,教育管理專業(yè)本科畢業(yè),持高級中學教師資格證書,普通話水平二級甲等,心理咨詢師中級職稱等,曾從事教師職業(yè)四年,擔任過學校團委書記、班主任等職務,并屢次獲得各種獎勵。我之所以競聘這個崗位,我認為自己有條件、有能力做好這個工作。理由有三點:
            到酒店工作三年以來,在工作中兢兢業(yè)業(yè),盡職盡責,領導安排的各項工作我都樂于接受,并盡力把工作做到最好。說實話,效勞行業(yè)本質上是苦與累、平凡與無私的。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是工作的忙碌,有的只是沉甸甸的責任。所以我認為有一顆強烈的事業(yè)心是做好效勞工作的根底。
            自到長城工作以來,我始終不忘學習,勤專研、善思考,多研究,不斷的豐富自己,提高自己,從一名的普通的效勞員走上大堂副理的崗位。
            在平時的工作中,我能和同事們友好相處,小事講風格,大事講原那么,虛心向每一位老員工請教。在這幾年的工作中,我曾屢次對本部門新入職的員工進行在崗培訓,并到達了預期的培訓效果,同時我還能利用自身的技術優(yōu)勢,幫助同事制作課件,把自己掌握的技術毫不保存的教給大家。
            我身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心的投入到自己的工作中。培訓工作的實質就是為員工效勞,為員工和企業(yè)的成長把握好風向標,四年的學校工作經歷,使我具有一定的教學組織能力,應變能力和對課堂的駕馭能力,在長城三年的工作里,使我對員工的分析能力和培訓能力都得到了很大的提高。
            假設這次競聘上崗能成功,我將在酒店領導的領導下,以積極的態(tài)度飽滿的熱情和勇于創(chuàng)新的精神去效勞企業(yè)、效勞員工,用自己的勤勞和智慧做好以下幾個方面的工作:
            一、認清培訓工作在整個管理工作中的重要性,使員工不僅僅能勝任工作,還讓員工有分析問題和解決問題的能力,不斷增加新的技能,卓有成效的在團隊中工作。通過培訓增強企業(yè)組織的吸引力,強化員工的獻身精神,使員工在工作中感受到個人的成長和開展。
            二、結合酒店的特點和員工的實際情況配合各崗位的要求,設計并開展豐富的實踐活動,努力調發(fā)開工的.學習積極性,考慮員工成人教育的特殊性,根據崗位具體需求,制定不同的培訓方案。從而有效的提高員工的專業(yè)技能水平,確保培訓質量穩(wěn)中有升。
            三、加強個人修養(yǎng),練好根本功。進一步樹立強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能培訓中表達實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與同事的交往中凝聚合力。
            最后,作為工作在一線的員工,我深知效勞工作的繁雜與艱辛,也明白培訓工作在企業(yè)運行中的地位和重要性。我將憑借自己的認識與經驗,努力將員工作為一個真正的學習主體去考慮,并把他們放到學習主導的位置上,充分調動積極性,確保培訓成功。我堅信在以后的工作中有各位領導的指點迷津,再加上我的虛心努力,自己完全能勝任培訓主管的工作。
            培訓教師競聘演講稿篇三
            有人說過,風格就是人本身。我的風格是自信,但絕不自負。如果我今天能夠得到大家的欣賞與認可,得以走上培訓部部長的崗位,我將更加嚴格要求自己,戒驕戒躁,全力以赴作好以下工作:
            好,濃郁的學習進取氛圍,打造學習型集體。
            要對一部分醫(yī)德醫(yī)風好,理論水平高,有一定外語水平,身體健康的中級職稱以上或少數拔尖人員進行中點培養(yǎng),給予深造機會,使這部分人成為該專業(yè)領域學科帶頭人或后備人才,成為醫(yī)院醫(yī)教研的中堅力量。
            我們的培訓工作應該以調查為依據,有的放矢的培訓,而不應該是盲目的為培訓而培訓。要本著形式多樣,管理嚴格,尤其要注重實效的原則,有針對性地開展培訓工作。力爭為員工營建一所“無墻”的大學,不斷提高他們的政治思想水平和業(yè)務水平,提高醫(yī)院服務患者的實力和水平。
            要制定嚴格的規(guī)章制度,把培訓部的所有工作進行條分縷析的規(guī)定和說明,責任到人,不留漏洞。同時要以人為本,實行人性化管理,打造高效、和諧的團隊,建立有序,順暢的工作秩序,使培訓部的工作再上新臺階。
            古希臘哲人說:“組織部副部長競聘”,這是對生活的自信;而我現在要說:“給我一個機會,我會干出我的光彩”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競級意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上!
            我的演講完畢,謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇四
            尊敬的各位領導、同志們:
            大家好!
            首先,我要感謝各位領導和同志們的信任與支持,給我這個機會在這里參加競職演講。
            今日,我面對這么多的領導和同志,站在這個演講臺上講話,內心是激動和難以平靜的。對于我來說,這不僅是展示自我,熟悉自我的一個平臺,更是向大家學習、接受大家評定的一次難能可貴的機會。自從參加工作以來,我基本上從事的都是機關辦公室外勤接待、服務聯絡及車隊全面事務的治理等工作。在省駐京辦工作了八年,在省發(fā)改委駐京辦工作也近八年的時間,現任委駐京辦車隊隊長職務。作為基層治理工作人員,我對本人所從事的工作流程和基本要領,都有著較為具體的理解和熟練的操作能力;但我也清楚地熟悉到做一個領導認可,群眾滿足的基層治理者并不輕易,不僅要具備團隊精神、奉獻精神還要同時具備堅實可靠的敬業(yè)意識和協調治理能力。所以,多年來在領導的關心培育下,在同志們的信任和支持下,在各方面都取得了一定的成績。首先是政治思想覺悟得到不斷提高。經過組織多年的培育和自己的不懈努力,我在思想上、政治上不斷成熟。能仔細貫徹執(zhí)行黨的路線方針和政策,始終和黨央心保持高度一致,對黨忠誠,有著較強的事業(yè)心和責任感,勤勉盡職,保持吃苦耐勞、求真務實的工作作風。能夠樹立正確的人生觀和世界觀。在工作中勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)、講原則、講團結,勇于吃苦,無私奉獻,工作成績得到領導和同志們的一致認可和好評。
            其次是個人綜合素質得到明顯增強。多年以來由于工作性質的非凡性,從來都是只有上班時間而無下班時間,在我的日歷上幾乎沒有節(jié)假日和休息天的概念;雖然日常工作紛繁復雜、事無巨細,但我始終能夠將“參加政務”、“治理事務”和“搞好服務”這三職責統(tǒng)籌兼顧,使工作目標更為明確,重點更加突出?!案梢恍?,愛一行,專一行”,我熱愛工作,團結同志,始終如一地帶著深厚的愛好和極大的熱情一絲不茍地圓滿完成領導交辦的一切事務。工作中,我的治理才能,組織考級和協調參謀才能都得到了充分發(fā)揮;積累了豐富的工作經驗,同時也使我的思想水平和業(yè)務素質得到了全方位的提高。這要感謝黨的培育,感謝領導和同志們的支持和幫忙!
            當然,我也清醒地熟悉到自身還存在一些不足之處。假如我能夠競聘成功,我將努力做好以下幾點:
            一、努力學習。仔細學習黨的路線、方針、政策,進一步提高政治敏銳性和鑒別力,時刻牢記黨的宗旨,把人民的需要和人民的利益放在第一位。努力學習和把握進展社會主義市場經濟、全面建設小康社會的基礎知識和現代科技知識,不斷在工作中磨練自己、總結經驗、汲取知識,使自身的綜合素質得到更全面的進展和提高。
            二、努力工作。我清楚地熟悉到,我競聘的不僅僅是一個職務,而更重要的'是一種責任的體現,所以我將一如繼往地保持自己強烈的事業(yè)心和責任感。要甘于奉獻,以身作則,不僅要想得比別人多,更要比別人干得的多,在工作中我將不遺余力地發(fā)揮自己的潛力和專長;一切工作將以中心的根本利益為出發(fā)點,充分利用我這些年來所積累的工作經驗和人際關系,主動拓寬渠道,進展業(yè)務。發(fā)揮敬業(yè)精神和公仆意識;在工作中多請示,勤匯報,及時得到上級領導的指示、支持和幫忙;適時地向領導提出有利于全面工作的合理化建議。注重在工作實踐中摸索經驗,創(chuàng)新思路,加強調查研究,增強工作的針對性和合理性,制造性地開展工作,做到大事講原則,小事講風格,共事講團結,以自己的言行制造和諧的人際環(huán)境。從而更大限度地發(fā)揮自己的治理能力,組織協調能力和判定分析能力。
            三、當好配角。找準坐標,擺正位置,在具體工作中要分清職責,把握分寸;做到工作到位而不越位,求實而不死板,竭力當好領導的參謀和助手,主動搞好配合,增強集體凝聚力。同時,碰到棘手問題,也決不置身于外事,不上推下卸,而是要勇于承擔責任,主動提出合理方案,配合領導把各項工作做細做全,讓領導滿足,讓群眾放心??傊?,我將一如繼往地以飽滿的熱情,高度負責的精神投入到每一項工作中去,為中心的進展盡一份自己的力量,為領導和同志們服務是我最大的心愿,也是我的榮幸和光榮!我的演講完了。謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇五
            尊敬的領導、優(yōu)秀的伙伴們:
            大家好!
            富蘭克林有句名言:“推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)推動你!”今天我正是為推動我的事業(yè)而來。我要競聘的崗位是培訓師一職。首先做一下自我介紹。我叫xx,在xxx部任職。我于xx年畢業(yè)于xx學校,所學專業(yè)是xx。自參加工作以來,我本著“提高自己,豐富自己”的思想,始終堅持自學。功夫不負有心人,經過不懈的努力,我于xx年拿到了本科畢業(yè)證書。我知道這是一個知識爆炸的社會,要想不被社會淘汰,必須時刻為自己充電,提高自身文化素質和修養(yǎng)。作為一名有理想有抱負的青年,我很想在社會這個大舞臺上有所作為,所以今天我勇敢地站在這里參加公司舉行的招聘活動。通過參與競聘,一方面可以提高自身能力,給自己以信心,另一方面可以在今后的工作中不斷充實自己,鞭策自己。
            我競聘的優(yōu)勢在于:
            第一:有良好的思想品德修養(yǎng),一貫注重個人品德素質的培養(yǎng)。尊重領導、團結同事,工作認真負責,辦事公平,對工作對同事有愛心平常心和寬容心,嚴格要求自己,力爭起到表率作用。
            第二:有強烈的事業(yè)心和高度的責任感。在工作中能吃苦耐勞,以身作則,全身心投入到自己所熱愛的事業(yè)當中,并且有一定的文化修養(yǎng),對新知識新事物接受能力強,自學能力強。
            第三:有較強的工作能力和一定的培訓經驗?!耙哉J認真真履行職責,扎扎實實搞好工作”為信條,努力把工作做到最好。在這三年的工作中,我曾多次對本部門新入職的員工進行崗前培訓,并達到了預期的培訓效果。
            如果我能有幸競聘成功,我將在以后的工作中做到以下幾點:
            第一:認清培訓工作在整個管理工作中的重要性。培訓是“企業(yè)持續(xù)競爭力的發(fā)動機”美國惠普公司規(guī)定公司員工每周至少有20個小時用于學習業(yè)務知識。培訓工作重在觀念的'改變,不僅僅是教員工怎么做,而是要激勵員工,使他成為熱愛工作挑戰(zhàn)工作的人;培訓工作是改善意識,不是代替行動,也就是我們常說的“授人以魚,不如授人以漁”。企業(yè)要發(fā)展必須提高員工的整體素質,而員工整體素質的提高取決于我們的培訓工作開展的如何。
            第二:建立有效的培訓體系,強化員工培訓,充分發(fā)揮培訓對于企業(yè)的積極作用。員工培訓是一種成人教育,應考慮員工教育的特殊性,根據公司具體需求制定不同的培訓計劃。對新入職的員工除了入職培訓外,更要注重員工職業(yè)道德修養(yǎng)的培訓,對老員工則結合各部門的實際情況,實行多種培訓制度,為日后的工作打下良好的基礎。
            第三:在工作上要創(chuàng)新,全方位多角度地思考問題,強化服務意識,提高服務層次和服務質量。從知識上不斷充實自己。作為一名培訓師,除了要有強烈的使命感受,還要有廣度和深度,知識面必須廣泛,只有這樣才能更好的開展工作,提高全體員工的文化修養(yǎng)。
            總之,我一定會以我的實際行動來為我所熱愛的事業(yè)奉獻我的青春和熱情,決不辜負領導和同事對我的期望,最后我用三句話來結束我今天的演講:成功不自滿!落選不氣餒!讓青春在拼搏進取中閃光!謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇六
            尊敬的各位領導、同志們:
            大家好!
            首先,我要感謝各位領導和同志們的信任與支持,給我這個機會在這里參加競職演講。
            今天,我面對這么多的領導和同志,站在這個演講臺上講話,內心是激動和難以平靜的。對于我來說,這不僅是展示自我,認識自我的一個平臺,更是向大家學習、接受大家評定的一次難能可貴的機會。
            自從參加工作以來,我基本上從事的都是機關辦公室外勤接待、服務聯絡及車隊全面事務的管理等工作。在省駐京辦工作了八年,在省發(fā)改委駐京辦工作也近八年的時間,現任委駐京辦車隊隊長職務。作為基層管理工作人員,我對本人所從事的工作流程和基本要領,都有著較為具體的理解和熟練的操作能力;但我也清楚地認識到做一個領導認可,群眾滿意的基層管理者并不容易,不僅要具備團隊精神、奉獻精神還要同時具備堅實可靠的敬業(yè)意識和協調管理能力。所以,多年來在領導的關心培養(yǎng)下,在同志們的信任和支持下,在各方面都取得了一定的成績。
            培訓教師競聘演講稿篇七
            下午好!我叫xxxx。1990年畢業(yè)到學校工作,20xx年獲碩士學位。多年來一直得到領導老師們的關心和幫助,在此深表謝意!
            下面我分兩個階段匯報工作:
            第一階段:20xx年之前,主要從事語文教學、班主任和秘書技能培訓。先后榮獲省一輕廳先進工作者、省一輕系統(tǒng)優(yōu)秀班主任、青島市青年教師優(yōu)秀專業(yè)人才等。
            第二階段:20xx年至今,在做好教學和班主任工作的同時,積極參與了學校宣傳工作。20xx年教育集團成立后,擔任了集團雜志和網站執(zhí)行編輯;20xx年1月,校報《xxxx》創(chuàng)刊后,作為責任編輯,在學校領導、主編、副主編等領導下,承擔了撰稿、編輯、排版等工作;20xx年11月起,作為新組建的學校網站辦公室成員,負責網站撰稿和編輯工作。平時還參與了學校和實訓基地匯報材料的寫作、整理;在校慶活動中,完成了學校交給的校慶材料的寫作、整理工作;最近又參與了實訓基地文化建設等工作。
            幾年來,在領導關心指導下,在各處室大力支持下,我和編輯部的老師們、和各位記者通力合作,較好地發(fā)揮了報紙和網站服務宣傳學校的作用。雖然經常加班加點,但自己也得到很大鍛煉。寫作水平有了新的進步,溝通協調能力也得到相應提高。是領導老師的指導幫助,是學校大發(fā)展,促使我不斷進步,也給了我今天登臺競選的機會。
            學??焖侔l(fā)展、實訓基地啟用運行,對宣傳和文化建設提出了更高要求。如何更好地宣傳學校改革創(chuàng)新的成就、宣傳廣大師生員工團結奮進的事跡和精神,如何配合做好“加強師德建設、提高德育工作實效性”,營造良好的文化育人環(huán)境,我想在這些方面盡綿薄之力。所以,我競選學校辦公室副主任一職。我的優(yōu)勢如下:
            1.從事報紙網站等宣傳工作多年,寫作、統(tǒng)稿能力和溝通協調能力有較大提高,積累了豐富的實踐經驗,有做好這項工作的基礎。
            2.在“情鑄金藍領”教育品牌指導下,形成了“做精品、創(chuàng)一流”的工作理念。有做好工作的堅強決心和明確計劃。
            3.多年來保持著跑步鍛煉習慣,身體倍棒,精力充沛,可以高負荷運轉。
            請領導老師一如既往地支持我、幫助我。
            謝謝!
            培訓教師競聘演講稿篇八
            尊敬的各位領導、各位評委老師:
            大家好!你們辛苦了!
            首先我不是詩人,不能用十分漂亮的詩句來謳歌我的職業(yè);我也不是學者,也不會用深邃的思想來思考我的價值;我更不是歌手,不能用動聽的歌聲來歌詠我的崗位。我只知道,作為一個老師,作為一個班主任是無限幸福的,因為:我可以自信地說,自己曾對許多學生的一生發(fā)揮了好的作用;我可以自豪的想,自己對得起教育的這份責任和使命;我可以滿足的認為,所有的付出無愧于國家的囑托、人民的希冀。
            在十七個春秋的流里,我兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,勇于創(chuàng)新,刻苦鉆研教材,深入了解學生,虛心向老教師學習,不斷在工作中總結提高。我付出的努力是有目共睹的,所取得的成績也是眾所周知的。7月,我和鄧建明老師輝煌的送走了六(2)班,這個班是我從一年級一步一個腳印帶上來的。六年里,我始終以“先樹人,后樹學問”作為教育宗旨,我堅定的相信思想引領人生的航向,我不喜歡膚淺的把成績高分掛在嘴邊,不喜歡因為成績和高分讓學生失去快樂,我倡導潤物無聲,教育無痕的教育思想。還記得20xx年的時候,為了記錄每個學生在校的學習生活情況,為了讓每個學生都有積極健康向上的思想,為了讓學生從平時的點滴中悟出學習的方法和生活的道理,我精心縫制成長袋掛在教室的后墻,用膠布寫上每個學生的名字貼在袋口,往袋子里放進對應名字的一個小本,這就是每個學生的成長日記。以后的日子里,無論是哪一個學生,做了好事還是不好的事,得到表揚還是受到批評,我都會清清楚楚往成長日記里記錄,然后,每周的班會課讓學生各自拿回來自己反思,此時,學生的心靈就會受到觸動,從內心深處有一種要求進步的愿望,周末再讓學生帶回家給家長了解、留言,這樣,家長既能及時知道孩子在學校比較細節(jié)的表現,又能及時與老師交換教育的方法。雖然只是小小的日記本,卻加強了家校的聯系,促進了學生的成長。只要學生有要求進步的欲望,就一定有學習的興趣,興趣又是最好的老師,正是沿著我的這個教育理念,我所帶的六(2)班班風正,學風濃,在20xx年小考中綻放異彩,全班54名學生有22名考入了南丹縣前100名。
            六(1)班,由于情況特殊,一到五年級期間共換了4個語文老師,學生才熟悉這個老師,又要重新適應新的老師,多次這樣,學生漸漸對語文老師和語文科產生逆反心理,有一種本能的抵觸,厭學情緒在班里蔓延生長。而我剛剛成功送走了六(2),自信能帶好令老師們頭疼的六(1)班,于是我主動向領導要求承擔重任。我知道“知己知彼,方能百戰(zhàn)百勝”的道理,所以向原班主任調查了解情況后,我制訂了一個激勵方案,那就是每個月各組組長統(tǒng)計好操行分,班長負責排列出前十名和后十名,前十名的同學光榮登上紅色表揚卡,后十名的同學被登上黃色警示卡,每個月末,我?guī)еǖ情T家訪,前十名紅色卡的登門表揚,后十名黃卡的登門與家長交流教育辦法。當我拿著卡在家長面前的時候,家長那么感動,看得那么認真,學生也對我這個班主任肅然起敬。從此,淘氣的學生也認真對待學習了,全班同學學習語文的積極性大大提高,在20xx年的小考中,我班獲得了市級雙科合格率超標獎,前100名中就有13名是我班的學生。
            20xx屆的六(5)班也是一個特殊的班級,我又一次擔負重任,由于本年級各班人數太多,學校決定從四個班各抽取12名學生組成一個新的班級。開學第一天,很多學生哭哭啼啼不愿面對陌生的六(5)班,有的甚至不肯來報名,我非常理解孩子們的想法,不厭其煩的做工作,以《桃花心木》為例,讓學生明白人要學會在不確定中生存,當原有的環(huán)境發(fā)生改變了,就要學會改變自己適應新的環(huán)境。同時,為了讓學生看到新班級的希望,我處處做好學生的榜樣,用我的人格魅力讓學生放下心中那些不信任,接受并熱愛新的班級,新的老師,新的同學。真是付出越多,收獲越多,我們六(5)班在20xx年的小考中,猶如殺出的一匹黑馬,取得了令人咋舌的好成績:語數雙科合格率超河池市指標,前100名中有9名是我班的學生,全縣的第一名也是我班的陸怡潔同學。
            1、做一個學習型的教師。在工作中不斷完善自我,充實自我;拓寬自己的知識面,早日使自己的教學再上一個新的臺階。
            2、做教育教學的有心人。以人為本,因材施教,根據不同學生的不同特點,采取不同的教學方法,關注全體,關注差異,教他們學會學習,學會做人。切實培養(yǎng)學生良好的學習習慣。
            沒有最好,只有更好,只要給我一個機會,一切奇跡都有可能發(fā)生!
            我的演講完畢,謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇九
            尊敬的各位領導、老師:
            下面我談一下,我競聘英語教師的幾個優(yōu)勢和條件:
            1. 有良好的師德
            我為人處事的原則是:老老實實做人,認認真真工作,開開心心生活。自己一貫注重個人品德素質的培養(yǎng),努力做到尊重領導,團結同志,工作負責,辦事公道,不計較個人得失,對工作對同志有公心,愛心,平常心和寬容心。自從參加工作以來,我首先在師德上嚴格要求自己,要做一個合格的人民教師!認真學習和領會上級教育主管部門的文件精神,與時俱進,愛崗敬業(yè),為人師表,熱愛學生,尊重學生,爭取讓每個學生都能享受到最好的教育,都能有不同程度的發(fā)展。
            2. 有較高的專業(yè)水平
            我從淄博師專數學系畢業(yè)后曾到山東師范大學進修英語教學培訓,系統(tǒng)而又牢固地掌握了英語教學的專業(yè)知識。多年來始終在教學第一線致力于小學英語教學及研究,使自己的專業(yè)知識得到進一步充實、更新和擴展。
            3. 有較強的教學能力
            從選擇教師這門職業(yè)的第一天起,我最大的心愿就是做一名受學生歡迎的好老師,為了這個心愿,我一直在不懈努力著。要求自己做到牢固掌握本學科的基本理論知識,熟悉相關學科的文化知識,不斷更新知識結構,精通業(yè)務,精心施教,把握好教學的難點重點,認真探索教學規(guī)律,鉆研教學藝術,努力形成自己的教學特色。我的教學風格和教學效果普遍受到學生的認可和歡迎。
            以上所述情況,是我競聘英語教師的優(yōu)勢條件,假如我有幸競聘上崗,這些優(yōu)勢條件將有助于我更好的開展英語教學工作。
            如果我有幸競聘成功,能擔任三四年級英語教師的話,我將從以下方面開展工作。
            一是認真貫徹執(zhí)行黨的教育路線、方針、政策和學校的各項決定,加強學習,積極進取,求真務實,開拓創(chuàng)新,不斷提高自己的綜合素質、創(chuàng)新能力,用自己的勤奮加智慧,完成好教學任務。使我校的英語教學上一個大的臺階。
            二是做一個科研型的教師。教師的從教之日,正是重新學習之時。新時代要求教師具備的不只是操作技巧,還要有直面新情況、分析新問題、解決新矛盾的本領。進行目標明確、有針對性解決我校的英語教學難題。
            三、做一個理念新的教師
            目前,新一輪的基礎教育改革早已在我市全面推開,做為新課改的實踐者,要在認真學習新課程理念的基礎上,結合自己所教的學科,積極探索有效的教學方法。大力改革教學,積極探索實施創(chuàng)新教學模式。把英語知識與學生的生活相結合,為學生創(chuàng)設一個富有生活氣息的真實的學習情境,同時注重學生的探究發(fā)現,引導學生在學習中學會合作交流,提高學習能力。
            四、做一個富有愛心的老師“不愛學生就教不好學生”,“愛學生就要愛每一個學生”。作為一名教師,要無私地奉獻愛,處處播灑愛,使我的學生在愛的激勵下,增強自信,勇于創(chuàng)新,不斷進取,成長為撐起祖國一片藍天的棟梁。用質樸的心愛護學生,用誠摯的情感染學生,用精湛的教學藝術熏陶學生,用忘我的工作態(tài)度影響學生。
            尊敬的各位領導,各位老師,我會珍惜現有的每一個機會,努力工作,發(fā)揮出自己的最大能力,以高尚的情操、飽滿的熱情上好自己的英語課程,享受我的教學樂趣!
            “好風憑借力,送我上青云”。我愿意借這次競聘的東風,揚起達到勝利彼岸的風帆,但我又深深知道,競爭就有風險,如果我不能被聘用,將保持一顆平常心,一如既往,干好本職工作,在平凡的崗位上干出業(yè)績,為通信事業(yè)的壯大發(fā)展做出貢獻。最后我想說:做教師,我無悔!做英語教師,我快樂!
            謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇十
            各位領導、各位老師:
            大家好!
            我首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。
            我叫李紀紅,是一名工作在教學一線的老師,20_年參加工作,本科學歷,小學一級。我競聘的崗位是小學數學教師(初十一級)。我之所以競聘這個崗位,是因為我有一顆熱愛教育事業(yè)的心。我明白教師的苦與累、平凡與無私。明白生活的忙碌和肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心去愛我的每一個學生。一位著名的優(yōu)秀教師曾說過:無愛不成教。我是一名教師,我要把這種愛灑向每一個孩子。人們常把教師比做園丁,而我更愿意把教師比作泥土。泥土不僅把全部的愛給了花,也同樣給了草。在和孩子們一起的日子里,我找到了自身的價值。
            一份耕耘,一份收獲,辛勤的勞動換來了豐碩的成果,在過去的幾年中,我曾連續(xù)5年獲優(yōu)秀教學成績獎;曾被評為優(yōu)秀教師;示范教師;教書育人標兵等榮譽稱號;論文《創(chuàng)設情境提高課堂教學效率》獲省級一等獎。還有多篇論文獲區(qū)級一、二等獎。當然成績只代表過去,在參加工作的這幾年里,我感悟到教育的神圣和意義。教育事業(yè)的前景是光輝燦爛的,教育的改革和發(fā)展任重而道遠。因此在以后的工作中我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。
            1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質量穩(wěn)中有升。
            2、結合數學學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的數學實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養(yǎng)學生各方面的能力,從而有效的提高學生的數學素養(yǎng)。
            3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。
            今天,如果競聘成功,我會認真總結經驗,一如既往的投入新工作,如果我落聘了,我不會氣餒,認真查找不足,服從領導安排,爭取兩年后再次競爭上崗。
            培訓教師競聘演講稿篇十一
            各位領導:你們好感謝學校創(chuàng)造的這個競聘上崗的新機會,積極參與的心態(tài),根據我的專業(yè)特長及工作志趣我申報競聘計財處崗位,下面我匯報一下我競聘現由和我對計財管理工作的努力方向,教師競聘演講詞。
            我今年49歲、蒙古族,中共黨員、大專學歷,會計師職稱。
            1977年——1983年在前郭一中任教,做出納工作。
            1983年至現在本單位任出納、會計付科長工作。
            我競聘這個網位的理由之。
            一是:我具有系統(tǒng)的專業(yè)理論知識儲備和較強的政策法律意識,能自覺的貫徹執(zhí)行《會計法》和財務政策。在二十幾年的財務工作中我系統(tǒng)地學習了會計學,財務管理,審計學,財政學,統(tǒng)計學,經濟學等內容,掌握扎實的專業(yè)基本功,通過會計分析給學校領導提供準確可靠的數字依據。
            競聘理由之。
            二是,我有較高的實踐經驗和工作熱情,并具備了相應的會計能力。使我感到能勝任計財處主任職務:(1)能獨立完成財務工作,有財務管理能力和業(yè)務管理能力。
            (2)以業(yè)務和人格獲得各界贊同,因此能為學校爭取經費,節(jié)約資金。
            (3)計財工作得到了上級各部門的肯定及認可。
            (4)利用業(yè)余時間學會了財務管理軟件,較快完成計財科主頁,競聘演講稿《教師競聘演講詞》。
            (5)會同有關人員開發(fā)使用一卡通收費系統(tǒng)。
            (6)深入細致地做好學生工作,協調班主任做好收費工作,這次學校的改革方案中要強化財務管理,再次激發(fā)了我從事財務管理的熱情,我覺得自己適合這個位置,我也愿意把我的財務管理理論與實踐經驗投入到我校的財務工作當中,為學校的建設發(fā)展壯大奉獻自己的一份力量。
            綜上所述表明我具備了財務工作的理論功底和實踐能力,加之我為人誠實、作事謹慎、細致、有清晰的頭腦和理性的思維,工作中講究職業(yè)道德,辦事事實求是、客觀公正。如果各位領導信任我從事計財處管理工作,我愿意在院長領導下,團結同志取長補短,精誠合作,并努力做到以下幾點:
            1、嚴守財務政策,做到對學校負責、對事業(yè)負責、對自己負責、理好財、管好錢。
            2、走出辦公室,深入調查研究,開源節(jié)流,多渠道籌集辦學經費,提高資金利用率。
            3、協調工作,處理好內務外事,內強素質,外塑形象。
            4、做到財務管理電算化、現代化。
            5、推進財務公開進程,民主管理,促進職工工作的積極性。
            6、把收費作為教育學生、宣傳學校的窗口。
            7、強化固定資產管理,帳物相符,責任到位。
            最后想說明的是長期的財務工作的錘煉,使我形成了平和的心態(tài)和豁達的性格,我申報這個崗位不僅是追求職務的提升,更在于希望得到發(fā)揮自己的專業(yè)特長。
            如果得到支持,我愿意虛心學習積極努力在院領導的領導下,協助其他科室團結本科室工作人員,為各位當好理財管家,如果不能上崗,我會一如即往,踏踏做好其他工作,為師生服好務。
            培訓教師競聘演講稿篇十二
            尊敬的.各位領導、同志們:
            大家好!
            這天,我競聘的崗位是小學高級教師九崗。自1977年從河池巴馬師范學校畢業(yè),三尺講臺上,我已經奮斗了34個春秋!34年來,我熱愛學生,做孩子們的知心朋友,關愛他們,用心探索教育新路,耐心細致育人。34年,彈指一揮間,我已半頭銀發(fā),一臉皺紋。我和無數的教育工作者一樣,把生命中最完美的時光,把生命里最美麗的韶華,都獻給了山村的教育事業(yè),然而我無怨,也無悔,因為我一向堅信:半根草立足農村綠一片荒原,一顆心獻身教育哺幾代新人。
            從教以來,我任教過小學語文、數學、音樂、美術、思想品德等科目,當過多年的班主任,獲得過多種榮譽……最近幾年,上了年紀,但不敢忘懷教師職責,還堅持更新自己的教學方法和教育觀念,在工作中仍不斷總結、改善,按時按量完成學校領導交付的各項工作任務,進行循環(huán)教學,教學水平與教學質量得到了很大提高,在期末質檢中,我所任教的學科,達標率均能到達學校教學管理制度的要求。
            這天,我之所以競聘這個崗位,基于以下三點原因:
            第一、熱愛教育,關愛學生
            三十多年來,為了搞好教育教學工作,走家串戶,了解每一個孩子。熱心教學,熱愛教育,關心每一個孩子,相信每一個孩子。獨具慧眼,發(fā)現每個孩子身上的潛能,鼓勵孩子學習,讓學生體驗成功的樂趣,不斷演繹成功故事,不管是班主任工作、教學工作,還是學校管理工作,我一向堅信并踐行愛心是教育成功的秘訣。
            第二、具備扎實的專業(yè)知識,教學經驗豐富
            從教以來,兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,刻苦鉆研教材,熟悉了小學語文和數學教材,掌握了基本的教育教學方法。深入了解學生,不斷在工作中總結改善和提高。在長期的農村教學實踐中,構建屬于自己的教學風格,探索貼合農村學生的課堂教學模式,并取得了不俗的成績,得到了領導和同事們的廣泛好評,也深受學生的歡迎。為了更好地搞好教育教學工作,還認真研習《河池教研》等教育教學改革刊物,從中指導我的教學實踐,提高教學的有效性,進而提高教學質量。課余時間,我還潑墨揮毫,潛心研習書法和畫畫,兼任中、高年級的美術老師,給學生傳遞美。
            第三,具備敬業(yè)精神,全身心投入教育教學工作
            大半輩子立志扎根山村教育,安貧樂道、用心向上、為國樹人,矢志不渝。全身心投入教育教學第一線,時刻以一名優(yōu)秀教師和黨員的標準要求自己,憑著強烈的事業(yè)心和職責心,贏得了全體師生的尊敬和贊譽;憑著自己對學生的一片愛心,得到學生和家長的愛戴;憑著對教育事業(yè)的執(zhí)著,在教育教學工作中創(chuàng)造了不俗的業(yè)績。
            基于以上原因,我有信心做好本崗本職工作,如果我能競爭上崗,我將愛崗敬業(yè)、傳道、愛生,努力作到以下三點:
            第一、繼續(xù)做一個學習型的教師。在工作中不斷完善自我,充實自我。拓寬自己的知識面,使自己的教學盡善盡美。
            第二、做教育教學的有心人。結合學科特點和本班實際狀況,以人為本,因材施教,根據不同學生的不同特點,采取不同的教學方法,關注全體,關注差異。教他們學會學習,學會做人,切實培養(yǎng)學生良好的學習習慣。針對語文學科的特點,探索學科實踐活動,拓寬學生的視野,從而有效的提高學生的學科素養(yǎng)。
            第三、加強個人修養(yǎng),將教育教學進行到底。臨近退休,但不敢忘記教書育人,我將繼續(xù)加強學習,提高個人修養(yǎng),努力專研業(yè)務,傳幫帶青年教師,把農村教育進行到底。
            培訓教師競聘演講稿篇十三
            尊敬的各位領導:
            大家好!首先我非常感謝校領導給我這次競職演說的機會。
            我叫xx,xx年xx月從畢業(yè)后分配到我校一直從事漢語文教學。在從事漢語文教學的同時,還致力于教學研究。
            在班級管理及指導學生基本功方面,曾擔任班、班班主任工作。在學生管理工作中,注重以愛動其心,以嚴導其行,注重學生職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)技能的培養(yǎng)。我還擔任了歷屆中幼師學生語言文字基本功大賽的指導教師,指導的朗讀項目獲歷屆第一名,我也因此獲得了優(yōu)秀指導教師稱號,并以優(yōu)異的成績獲得了省級普通話測試員資格證書。因工作表現比較突出,曾兩次受到市教委的嘉獎。
            xx年,我調到教務科任干事,協助科室領導主抓文科教學管理和教研工作。平時除了參與完成對文科組常規(guī)教學的檢查、指導、反饋等工作之外,積極深入課堂教學,參與教研活動,通過組織開展優(yōu)質課評比等活動,極大地調 動了教師們的參與意識,提高了課堂教學質量。
            在這些富有成效的工作進程中,我不僅熟悉了業(yè)務,積累了經驗,鍛煉了能力,更重要的是對繼續(xù)承擔文科教學管理工作充滿了信心,如果我能夠竟騁上崗,我決心從以下幾方面開展工作:
            一、做好人的思想工作,加強政治學習,把師德教育放在首位,做到常抓不懈。加強基層管理,提倡溝通與合作,調動全系教師的工作積極性,使人盡其才,物盡其用,使文科系教學管理工作更上一層樓,以最終適應普通大學的教學管理。
            二、大力改革教學,積極探索實施創(chuàng)新教學模式。從課程設置、教學管理、考試管理等方面具體展開。實施打好基礎、拓寬專業(yè)、強化從教能力訓練、提高綜合素質的教學思路。注重開掘文科課程教學中的人文因素,實現認知、人文于一的教育價值目標的整合,讓學生學會求知、學會做事、學會共處、學會做人,使職前培養(yǎng)向更高的人格素質的培養(yǎng)邁進。
            三、搞好全系教師的培訓規(guī)劃??傮w上說,以師德教育為基石、以知識更新為基礎、以培養(yǎng)教師教育科研能力為重點。加強校際間的聯系,能夠請進來、走出去。對青年教師要通過壓擔子、提任務、配師傅、結對子等多種培訓方式提高其整體水平。帶領全系教師加強業(yè)務學習,開展教學研究,提高自身素質,帶出一支善于研究、樂于奉獻的作風正、素質良的教師隊伍。
            四、強化研究意識,加大學科研究與改革力度。突破教材吃透學科內容,注重知識的學術性、系統(tǒng)性、前瞻性,這也是中師與高師教學區(qū)別之所在。充分利用我院現代化教學設備,從教學觀念上真正明確信息教育與科學教學整合的重要性與緊迫性,在實踐研究提高的良性發(fā)展進程中推進我校教育教學的全面發(fā)展。
            謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇十四
            大家好。
            感謝學校給了我們競聘上崗的機會,我競聘的崗位是——主任教師。
            申報理由如下:
            1、熱愛教育教學工作,個人教學風格明顯,學生滿意度超過95%。
            2、在校內舉行“**與綜合實踐活動”學術講座,在全市宣講選拔活動中獲一等獎,跟隨專家宣講團到**、**、**、**等縣市區(qū)進行人生規(guī)劃宣講。
            3、獲得市教學能手稱號,獲全市人生規(guī)劃優(yōu)質課一等獎第一名。一學期聽課23節(jié),能帶動幫助青年教師的成長。被評為校級“優(yōu)秀教師”。
            4、2008年參與的“性格解析與中學生成長”課題通過市級鑒定,擔任課題組長的“學會做人的新德育研究”通過市級審核,批準開題。有擔任課題實驗研究子課題主持人的能力。
            5、能勝任班主任工作,全年帶班27次,優(yōu)秀班級次數占帶班總次數的92.59%,創(chuàng)造性開展德育工作,形成有特色的班級管理模式,被評為“模范班主任”。
            我是2002年從大學畢業(yè)來校工作的,工作七年來,
            從剛剛開始時的“說文論語”“文學漫話”到如今的“職業(yè)啟蒙”、“戲劇天地”、“口才訓練”、“規(guī)范普通話”,在課程的開發(fā)上我努力尋找語文學科與綜合實踐活動的結合點,并不斷拓展新的領域,。
            從2003年的市優(yōu)質課到2007年的“市語文學科教學能手”,再到2008年人生規(guī)劃市優(yōu)質課評比第一名,在課堂的控制方面我不斷探索,敢于實踐,形成了自己的教學風格。
            從2005年撰寫的案例第一次獲得市級一等獎到案例、論文多次獲獎、經常發(fā)表,參與的.校本課程獲得市級二等獎,在教學研究的道路上我一路走來,堅持不懈,收獲頗豐。
            工作七年來,為了提升自我素質,我報考攻讀教育碩士學位,明年即將畢業(yè)。
            為了建立與學生的長期聯系,我建立了自己的網絡博客,用文字引領學生的心路歷程,訪問量已超萬人。為了挑戰(zhàn)自我,我參加了市教育局組織的人生規(guī)劃宣講團選拔活動講演比賽,獲得一等獎,參加了教育局工會組織的市直學?!拔业膶W生我的愛”演講比賽獲得二等獎。
            此外,我還與**老師共同負責學校的“校園之聲”廣播站的日常工作,連續(xù)兩年和**老師共同設計初中生、小學生學生實踐活動成長錄,與幾位老師一起為學校爭創(chuàng)市教育局創(chuàng)新**獎并作為學校代表參加了市推介會,與**老師共同擔任了學校的講解員,盡我所能為學校服務,在工作中磨練意志,收獲成熟。
            鑒于上述原因,我競聘主任教師的崗位,感謝學校為我提供了業(yè)務發(fā)展和自我成長的平臺,如果競聘成功,我會繼續(xù)努力工作,如果失敗,我也會繼續(xù)努力工作。
            謝謝。
            培訓教師競聘演講稿篇十五
            尊敬的各位領導、老師們:
            大家好!我叫張子文,我是xxx師院09屆的畢業(yè)生,之前一直在貴校做實習教師,今天我充滿信心的來競聘小學教師的職位,我相信我能!我一定能成為一個優(yōu)秀的人民教師。
            因為我熱愛教育事業(yè),把它作為我畢生的追求。在我選擇了師范學校時,我就秉承學高為師,身正為范的理念,決心終生奉獻于人民教育事業(yè)。在踏入我校的那一刻起,我頓時涌起一種責任感,我從今以后,我將以校為家,以校為榮,誓與我校共榮辱共興衰。
            在過去的一年里,我兢兢業(yè)業(yè),勤奮工作,刻苦鉆研教材,深入了解學生,虛心向老教師學習,不斷在工作中總結,改進提高,不斷取得進步,我付出的努力是有目共睹,所取得的成績也是眾所周知的。
            我所具有的優(yōu)勢是明顯的,最重要的是我虛心好學,刻苦用功,學習能力強,因此,在短短的一兩年里,我已經完全熟悉了教材,掌握了基本的教育教學方法,并取得了不俗的成績,得到了領導和同事們的廣泛好評,也深受學生的歡迎。在同齡人中,我的進步是顯而易見的。
            雖然如此,我還是在過去的日子里暴露出了不少問題,還存在一些不足之處,最大的問題是,我還年輕,缺乏長久的教學經驗,還需要更深入地鉆研教材和學生,更謙虛地向各位學習,更刻苦地用功,我深深地知道問題的差距,倍加珍惜這個機會,我相信在接下來的日子里,我將做得更好!我一定會做得更好的!
            沒有最好,只有更好,只要給我一個機會,一切奇跡都有可能發(fā)生!
            謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇十六
            尊敬的各位領導,各位評委老師們:
            大家好!首先感謝領導、老師們對我的信任和支持,感謝你們給我這次參與競聘的機會。我叫xx,這次競聘的崗位是小學全科教師崗位。
            作為一名老師,參加工作快十多年來,我在成長、成熟。在這里,想給大家一起分享一下我或許不成熟的點滴感想,我深信,對自己有一個充分、客觀的認識,是從事任何崗位工作的必要前提。
            首先,我覺得有一顆熱愛教育事業(yè)的心是做好教育工作的基礎。說實話,教師工作本質上是苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。認清這樣的現實,只要心間有對教育事業(yè)的執(zhí)著,當個好老師就成功了一大半。
            其次,在不斷的教育實踐中完善和夯實專業(yè)知識是做好教育工作的關鍵。正所謂教學相長,只有把已有的專業(yè)知識付諸教學實踐,在不斷的教學實踐中總結經驗強化提升專業(yè)知識,才能真正做好教育工作。自參加工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己,也取得了一定的成績。我相信,在以后的工作中,有各位老教師的指點迷津,再加上我的虛心努力,定會在自己的教學實踐中做得更好。
            最后,較好的身體優(yōu)勢和較強的工作能力為我做好教師工作提供了堅實的支撐。教師工作的實質就是為學生服務,為學生的成長把好方向標。我正當身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。
            我始終保持作為教師的言行和風度,踏實教學,關愛學生。我有較強的課堂教學組織能力、對教材的整體駕馭能力、對學生掌握知識的程度的判斷分析能力。所有這些,都使我對做好教師工作更加信心百倍。
            當然,我自身也存在諸如創(chuàng)新性不夠、工作不夠細致等一些不足和需要改進的地方,希望包括在座的各位領導、老師在內的前輩們多提寶貴意見。
            各位領導、老師們,今天我把自己的一些教學感想跟大家分享,雖然是毛遂自薦,但更是我對自身優(yōu)、缺點的深入思考和梳理。我想向各位領導展示一個真實的我。
            我的演講完畢,謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇十七
            大家下午好!
            持續(xù)三天的培訓即將結束,而此時此刻,我們心中有著萬千的留戀和不舍,也有著深深的感動與感慨;更有著無限的激情與澎湃。
            三天來,佳靜老師的諄諄教導讓我感概良多,讓我感悟到領導者的價值在與把追隨者培養(yǎng)成領導者。領導力就是獲得追隨者的能力。領導力的核心是愛和智慧的結合。要想做好一個領導,首先要學會平和、才能更多包容,因為放下才能但當,空才能有;要學會傾聽,才能更好表達;要懂得溝通,才能心與心去交流;要抽身而出,才能客觀評斷;把光環(huán)留給團隊,把責任留給自己。把贏的感覺留給對方,才能把目標達成留給自己,三天來,每個團隊和諧共進的精神,讓我盈淚感動,也讓我激情滿懷,我知道一支竹篙,難渡大海,眾人劃槳,開動大帆船,云不聚集雨不下,人不團結力量不大。沒有優(yōu)秀的個人,只有完美的團隊。
            培訓快結束了,好幾天沒有回家,沒有見到十歲的兒子了,不知道小家伙這幾天是不是很想媽媽。這么多年,對于家、對于兒子我一直有著說不清的愧疚,我沒有好好給他做過幾天飯、沒有好好陪他玩玩游戲、更沒有好好傾聽過兒子內心的想法。為了能全身心投入工作,女同志,或者說女領導者要承受的不僅是來至外界的壓力,更多來至于心理上要承受這種工作和家庭之間顧此失彼所帶來的糾結和痛苦。而佳靜老師三天的授課,我想不僅是對于工作的點撥,也是對生活道理的折射,她讓我懂積極的工作和幸福的生活是分不開的,如果沒有兩者的完美結合,自己的拼搏、自己的奮斗又有何意義而言呢,因為工作和生活是一對美麗翅膀,缺了誰,我也不能飛翔。
            我想在座各位父母,一定和我一樣有一個共同的心愿,今天培訓結束后回家第一個見到的就是翹首以盼的孩子,我想做的第第一件事情就是,抱抱多日未見的孩子,拉著他的小手,坐在他的床邊,靜靜地傾聽他這幾天都干了什么,想了什么,闖了什么禍,喜歡上了班上的哪個女同學……和他分享快樂,幫助他分解目標,當一位稱職的家庭教練。哪怕只有十分鐘,我要用行動去告訴孩子:媽媽,真的回來了!
            培訓教師競聘演講稿篇十八
            尊敬的各位領導、各位老師:
            大家好!我叫竹文文,自畢業(yè)以后一直在浦口街道中心幼兒園任教,08年起擔任園長一職,16年又調至五愛幼兒園,擔任總務副主任,工作至今。曾被評為嵊州市優(yōu)秀教師、嵊州市優(yōu)秀干部、嵊州市教壇新秀等光榮稱號。
            站到這個競聘臺,我的心情格外激動。屈指算來,從事幼教工作已經16年了,回想這些年的成長歷程,無論是成功的喜悅,還是失敗的辛酸,此時都化為兩個字:幸福!是的,能為孩子們創(chuàng)造一個溫暖健康的成長環(huán)境,是我的幸福;能和大家一起為托起五愛幼兒園的未來而奮斗,是我的幸福!而今天,我來參與幼兒園總務副主任職務的競聘,就是為了把這份幸福融入到幼兒教育工作中,給孩子一份溫暖而幸福!
            鑒于對總務副主任崗位的認識,結合我自身的工作經歷,我自認在本次競聘中有如下優(yōu)勢:
            1、擔任過8年的園長一職,有管理能力,善于溝通協調。多年為學生、家長及本園的領導、老師服務,我在工作中能做到以人為本,辦事穩(wěn)妥,處事嚴于律己,廉潔自律,遇事能與大家積極溝通,突發(fā)矛盾能及時妥善處理。
            2、自20xx年3月接受嵊州市中心幼兒園的籌建工作后,完成了新園區(qū)建設的準備工作,招標完成各項設施設備采購,為中心幼兒園的順利開學打好基礎。
            如果我有幸當選為總務副主任一職,我將本著盡職盡責,服務學校、服務教學、服務廣大師生的宗旨,做好以下幾個方面工作:第一、有計劃提前組織好辦公、教學、維修等各種物品和設備的采購工作。
            第二、立足本職,當好"服務員",恪盡職守,為學校各項工作的開展提供有力保障。同時做好學校基本建設、校舍的維修和校產清理、登記工作;做好學校的綠化、美化、凈化工作,使學校有一個良好的教學環(huán)境和生活環(huán)境。五愛幼兒園的事業(yè),是每個五愛人的事業(yè)。能為五愛出力,實現自己的教育理想,是一件很幸運的事,我希望并相信能擁有這個機會。我的演講完了,謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇十九
            80年從部隊轉達來到安廣師范學校任司機。
            95年安廣師范學校副主任科員兼司機。
            97—98年松原師范學校服務中心,伙食科副主任科員。
            99年至現在伙食科副科長,主持工作。
            下面重點說說在伙食科工作期間主要成績。
            在學校領導的指導下,在全體工作人員的大力支持下,我本人勤奮努務,愛崗敬業(yè),改革創(chuàng)新,徹底改變了伙食科比較被動的工作局面,使伙食管理工作步入了健康的發(fā)展軌道?,F在伙食管理工作運行平穩(wěn),扭虧為盈,發(fā)展勢態(tài)良好。
            具體有以下幾個方面。
            1、完善了各項規(guī)章制度,制度了伙食科10個工種人員的具體職責,使伙食管理工作做到規(guī)范化,制度化。
            2、成功地實行了競爭機制和激勵機制。把炊事員分成兩個作業(yè)組,實行自主經營,獨立核算,把炊事員的效益工資與本組營業(yè)額掛勾,實行多勞多得,優(yōu)勞優(yōu)酬。
            由于競爭激發(fā)了炊事員的工作熱情,轉變了工作作風,使服務細致,周到,飯菜質量不斷提高,品種達到了多樣化,主副食增加了十幾種。價格合理,既有五六角錢的低檔菜,也有一元錢的中檔菜,高檔菜也不超過2元錢。完全滿足了不同生活條件就餐學生的需要。
            3、營造良好的育人環(huán)境。幾年業(yè),隨著伙食管理工作的不斷深入,我們對炊事員在衛(wèi)生,著裝,文明用語等方面提出了更高要求,在服務中樹立良好形象,做到為人師表。另一方面,加強了學生食堂不境建設,即突出文化氛圍,又有教育作用。
            下面我談談對今后伙食工作設想。
            1、努力加強炊管人員隊伍建設。首先要抓好伙食處職工的思想政治教育。學習黨的路線方針政策,學習黨的教育方針,使他們認識到伙食的好壞,直接影員到學生的健康,關系到學生"德智體"全面發(fā)展,關系到學校 的安定團結,從而增強了服務意識,樹立全心全意為學生服務的思想。其次,抓好炊事員的專業(yè)技術學習,提高他們的技術水平。有一支思想覺司高,服務意識強,技術熟練的炊管人員隊伍。是做好伙食管理工作的前提。
            2、嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,我們已經建立的各項規(guī)章制度和崗位責任制度。要抓好組織落實,嚴格執(zhí)行。如果規(guī)章制度一大堆,只是紙上談兵,專給別人看的,不但不起約束作用,還會助長部分人更加放縱。因此領導者要帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度,把規(guī)章制度落到實處。這是做好伙食工作的重要保證。
            3、繼續(xù)實行分組作業(yè),自主經營,獨立核算,多勞多得的運行機制和激勵機制。要正確領導和把握作業(yè)組間合理規(guī)范的競爭行為。按學生需要和實際情況制定食譜,做到質量高,品種多,成本低,價格廉,這是做好伙食管理工作的有效方法。
            4、做好衛(wèi)生安全方面的管理。衛(wèi)生安全,事關重大。要在思想上高度重視,常抓不懈。首先,要從源頭上抓起,保證采購質量。其次,做好保管貯藏。再就是嚴格執(zhí)行有關"操作規(guī)程",使衛(wèi)生安全得到保證。
            培訓教師競聘演講稿篇二十
            各位老師:
            大家好。
            今年是我?guī)甑谌龑卯厴I(yè)生的年頭,這意味著,我已經工作xx年了。不經意間,這xx年的時光在平凡和平靜中悄然而過。我曾經為這份工作歡欣雀躍過、埋頭苦干過、抓耳撓腮過、勇敢面對過;也曾經為它心煩意亂過、糾結煩惱過。我知道,教師是一份平凡又不凡的工作,這一路的堅守需要經歷種種的磨難才能修成正果,讓我堅定人生的新年,充滿能量地站在這里。因此,我?guī)е@份感恩將其化作愛心與責任播撒到孩子們身上,這也就是我今天演講的主題:《愛與責任》。
            身為一名教師,我經常在思考這樣一個問題:成為一名優(yōu)秀的幼兒教師,最重要的條件是什么?我發(fā)現,其實最重要的是正是愛與責任。
            愛是水,滋潤著你我的心田;愛是金鑰匙,能夠打開孩子的心靈窗戶;愛更是成功教育的原動力。在平時的活動中我努力實踐著。對天資聰穎的孩子,我有意識的培養(yǎng)他們的品格意志;對性格內向的孩子,我用愛和耐心鑄成一把鑰匙,尋找他的自信,打開他心靈的窗。
            就在這一屆,曾經有一個不愛說話、性格內向、永遠缺乏安全感的“小尾巴”,連我上廁所都要緊隨其后,不離左右。你問他,他什么都不知道,什么都不會,似乎樣樣沒興趣,跟他說話,他永遠都是睜著一雙無辜的雙眼望著你。然而我知道,這不是他真正的自己。因為他雖然什么都不說,但是眼神一直在注視著我,耳朵一直在傾聽狀態(tài)。所以,我開始不斷地耐性和他聊天,在同伴面前不斷表示:他一直都很聰明,慢慢地大家都會發(fā)現他的優(yōu)點。時間一天天過去了,他終于有了轉機,他開始輕聲和小伙伴們講話了,面對他每次小小的進步我都及時給予鼓勵,于是他對自己更有信心了,說話也更有底氣了。到了四年分別的今天,他已經真的成為了我們班上的“學霸”,所有的'孩子都崇拜他。雖然他依然不愛主動說話,但是逢問必答;數學作業(yè)永遠是全對;繪畫方面更是天賦秉異,一手線描畫常常令老師也自嘆弗如!他的父母曾經這樣跟我說過,“我們曾經一度以為自己的孩子有自閉癥,都想帶孩子去看醫(yī)生了。幸虧在投在了你班里,現在我們真的很驕傲!謝謝你!”
            我常常在思考,這是什么力量?我想這就是愛吧!我們能給孩子什么樣的愛?愛某個孩子,愛某些孩子?愛聽話的孩子?還是愛表現好的孩子?不——這不是愛,這是偏愛!我想,這愛應該來自于我的責任,來自于我內心深處的堅持——是老師,就要對每個孩子負責!這是一個愛與信任的故事。我信任孩子,孩子信任我,家長更信任老師,這更給了我前行的動力和勇氣!彼此的肯定帶來了積極的正能量,讓我們共同簽手遠行!
            有人說,師魂是愛,這愛是春天的愛,它不僅僅偏愛那些艷麗的花朵,也愛那些青青綠草。世界上沒有一模一樣的孩子,每個孩子都是獨特的。不管他們看上去表面的行為怎么不盡如人意,但他們內心一定有一顆美麗的種子。關注每個孩子的個性,是他們個性發(fā)展的關鍵,你會發(fā)現“一花獨放不是春,萬紫千紅春滿園”。幼兒教師,就應當是一位讓百花爭艷的園丁。
            我,是一名普通的幼兒教師,幼兒園沒有三尺講臺,卻有更廣闊的空間;沒有桃李芬芳,卻有更香甜的回味;也許沒有人在成功的時候能想起自己幼兒時期的老師,也許我所作的一切只是孩子們幼年時期一個朦朧的回憶,但我不后悔選擇這樣的工作。當孩子有進步時,哪怕只是學會一首歌、數對一個數字,我所體驗的那種成功感,都是其他任何工作都無法比擬的----現在我最喜歡孩子們親切地叫我一聲——“老師”,這兩個字就是責任,是愛,是奉獻。這簡單的兩個字構成一個多么神圣而又繁瑣的事業(yè),就是這兩個字讓多少人在教育戰(zhàn)場上默默奉獻了自己的青春甚至全奉獻一生也無怨無悔。
            也許在幼教崗位上,我注定平凡一生,那么就讓我做一顆小小的鋪路石,靜靜地躺在泥土里,它沒有水晶純凈,沒有寶石艷麗,更不比鉆石耀眼,但是它閃耀著最獨特的光輝,因為愛與責任賦予了它人世間最永恒的美麗!
            培訓教師競聘演講稿篇二十一
            尊敬的各位領導、友愛的同事們:
            大家下午好!
            教育教學工作人員的競聘演講,是八校教育歷史上的第一次。對于教育人事制度而言,它是一次機制的進步,是一次民主的嘗試;對于老師個體而言,是一次價值的挑戰(zhàn)和打算;它是一種力氣,指引著一個方向,傳遞著一種聲音,昭示著一種期望。非常感謝校領導給我們這樣一次檢驗自己的機會,展現自己的舞臺。
            我是這天的競聘者小清,在八校我已經工作了6年了,也當了4年的班主任,從事數學教育工作也6年了,依據學校支配的崗位,我競聘的崗位是二班級數學老師。
            在預備這天的演講稿之前我已經寫了3份了,其中也包括我從網絡上找來的,但是當看到那些文字時,我迷茫了,我一向在想什么是教育?教育的本質是什么呢?莫非就是像那些中外的`教育家、思想家說的,教育要立人。教育興則民族興,教育衰則民族衰。剛開頭工作的時候,總認為教育,就是為了讓孩子們把課本上的學問學會,就是讓同學們明白1+1=2,就是讓同學學會學問,考得高分;但是經過了學校支配的的培訓,再加上幾年的教學工作閱歷,最終明白了,什么是教育,數學是我們人類的宏大結晶,數學素養(yǎng)是人類文化的重要組成部分,數學素養(yǎng)是現代社會每一個公民所必備的基本素養(yǎng)。
            李炳亭提到過,卓越的老師就應怎樣做:
            1、給人以信念,而不是學問。
            2、給社會以職責,而不僅僅是物化的人。
            3、給自己以踏實,而不是名利?!?BR>    告知同學,每個人都能從數學中得到不同的進展;其實此刻的教育模式,就是讓同學在課堂中充分的發(fā)揮他們自己的作用,老師從主體變?yōu)橹鲗?。許多家長問我,什么是數學,其實數學就來源于我們的生活,與我們的生活息息相關。
            我記得在參與李炳亭主任的講座中,他說過這么一句話:“每個人內心都沉睡著一個巨人,一旦巨人想來,任何人都可成為大成就者。”每個孩子的心中也沉睡著一個巨人,我要做的就是去喚醒他們心中的巨人,同時,更需要喚醒我心中的巨人,和孩子們一齊體會數學帶給我們的樂趣和歡快,讓我們一齊徜徉在數學學問的海洋中。假如我有幸競聘勝利,我會一如既往的做好以下幾個方面的工作:
            1、做一個學習型的老師。在工作中不斷的完善自我,充實自我,拓寬自己的學問面,早日讓自己的教學工作再上一個新的臺階。
            2、科學支配日常教學工作,全力抓好教學常規(guī)工作。
            3、加強師德學習,提高個人素養(yǎng),進展全面的工作潛力,努力做。
            一名愛惜同學,理解同學,關懷同學的老師我明白任道重遠,十年育樹,百年育人,教書育人并非一朝一夕的事情,作為一名成長中的老師,我更糊涂地熟悉到自己工作中還存在很多不足,所以在今后的工作中,我會揚長避短,會更虛心的學習,向著更新更高的目標去努力。
            培訓教師競聘演講稿篇二十二
            各位領導、各位老師:
            上午好!
            我首先感謝領導、老師們的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。
            我是一名工作在教學一線的老師大專,小學高級,市骨干教師,三證一歷符合要求,普通話為二級甲等,計算機為現代信息技術高級證?,F已執(zhí)教多年,我競聘的崗位是語文教師,我之所以競聘這個崗位,是因為我具有以下的五個優(yōu)勢:
            我明白教師的苦與累、平凡與無私。沒有鮮花陪伴,沒有掌聲共鳴,沒有豐厚的收入,沒有豪華的享受,有的只是生活的忙碌,有的只是肩頭沉甸甸的責任。但我無悔于自己的選擇!我深深愛著教師這一行,用我的汗水,用我的智慧,用我這顆跳動的火熱的心!面對著一群天真可愛的孩子,我揣摩著、嘗試著,與他們真誠的交流著,就在這樣的軌跡中演繹出一片燦爛晴空。
            自參加工作以來,我始終不忘學習,勤鉆研,善思考,多研究,不斷地豐富自己、提高自己。在全國、省、市、區(qū)論文競賽中,多次獲獎。由此我堅信我的專業(yè)知識對語文教學工作是完全能夠勝任的。
            我深知語文教師在學校基本學科教學中的地位和作用,明確語文教師的職責、任務與規(guī)范,明白語文教師所應必備的素質和要求,悟出并實踐過較好的方法和策略。學校的領導也非常信任我,讓我在兩年間連續(xù)帶兩個畢業(yè)班,畢業(yè)班成績突出,我也因此兩次被評為優(yōu)秀班主任。
            在教學工作中本著為學生服務,把愛獻給學生的信條,保持作為教師的言行和風度,踏實教學,關愛學生。經過這十三年的學習和鍛煉,我的課堂教學組織能力、對教材的整體駕馭能力、對學生掌握知識的程度的判斷分析能力及應變能力都有了很大的提高,完全能勝任語文教學工作。
            我正當青春年華,身體健康,精力旺盛,敬業(yè)精神強,能夠全身心地投入到自己所熱愛的工作中去。
            假如我能夠通過競爭上崗,我打算從以下幾個方面改進自己的教學工作,提高自己的教學水平。
            1、更加科學規(guī)范地做好日常教學工作根據實際情況,在順應課改潮流的前提下,認真落實各項教學常規(guī)工作,確保教學質量穩(wěn)中有升。
            2、結合語文學科特點和本班學生實際情況,配合學校的校本教研,設計并開展豐富的語文實踐活動,進一步拓展學生的視野,培養(yǎng)學生各方面的能力,從而有效的提高學生的語文素養(yǎng)。
            3、加強個人修養(yǎng),練好基本功。進一步樹立自己強烈的事業(yè)心和責任感,加強自己的工作能力和工作藝術,顧全大局,維護學校良好形象,努力調動學生的學習積極性,提高教學質量,力爭在教學中體現實力,在工作中保持動力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與學生、同事的交往中凝聚合力。
            領導、老師們,我有信心、有決心搞好語文教學,我將用左肩擔著愛我的學生,用我的右肩擔著我愛的課堂,執(zhí)著堅韌地挑起我深愛的老師這一行,為青園的騰飛獻出自己的光和熱。
            謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇二十三
            尊敬的各位領導:
            大家好!
            首先我非常感謝校領導給我這次競職演說的機會。
            我叫xx,20xx年x月從xxxx畢業(yè)后分配到我校一直從事漢語文教學。在從事漢語文教學的同時,還致力于教學研究。
            在班級管理及指導學生基本功方面,曾擔任xx班、xx班班主任工作。在學生管理工作中,注重以愛動其心,以嚴導其行,注重學生職業(yè)道德修養(yǎng)和專業(yè)技能的培養(yǎng)。我還擔任了歷屆中幼師學生語言文字基本功大賽的指導教師,指導的朗讀項目獲歷屆第一名,我也因此獲得了優(yōu)秀指導教師稱號,并以優(yōu)異的成績獲得了省級普通話測試員資格證書。因工作表現比較突出,曾兩次受到市教委的嘉獎。
            20xx年,我調到教務科任干事,協助科室領導主抓文科教學管理和教研工作。平時除了參與完成對文科組常規(guī)教學的檢查、指導、反饋等工作之外,積極深入課堂教學參與教研活動,通過組織開展優(yōu)質課評比等活動,極大地調動了教師們的參與意識,提高了課堂教學質量。
            在這些富有成效的工作進程中,我不僅熟悉了業(yè)務,積累了經驗,鍛煉了能力,更重要的是對繼續(xù)承擔文科教學管理工作充滿了信心,如果我能夠竟騁上崗,我決心從以下幾方面開展工作:
            一、做好人的思想工作,加強政治學習,把師德教育放在首位,做到常抓不懈。加強基層管理,提倡溝通與合作,調動全系教師的工作積極性,使人盡其才,物盡其用,使文科系教學管理工作更上一層樓,以最終適應普通大學的教學管理。
            二、大力改革教學,積極探索實施創(chuàng)新教學模式。從課程設置、教學管理、考試管理等方面具體展開。實施打好基礎、拓寬專業(yè)、強化從教能力訓練、提高綜合素質的教學思路。注重開掘文科課程教學中的人文因素,實現認知、人文于一的教育價值目標的整合,讓學生學會求知、學會做事、學會共處、學會做人,使職前培養(yǎng)向更高的人格素質的培養(yǎng)邁進。
            三、搞好全系教師的培訓規(guī)劃??傮w上說,以師德教育為基石、以知識更新為基礎、以培養(yǎng)教師教育科研能力為重點。加強校際間的聯系,能夠請進來、走出去。對青年教師要通過壓擔子、提任務、配師傅、結對子等多種培訓方式提高其整體水平。帶領全系教師加強業(yè)務學習,開展教學研究,提高自身素質,帶出一支善于研究、樂于奉獻的作風正、素質良的教師隊伍。
            四、強化研究意識,加大學科研究與改革力度。突破教材吃透學科內容,注重知識的學術性、系統(tǒng)性、前瞻性,這也是中師與高師教學區(qū)別之所在。充分利用我院現代化教學設備,從教學觀念上真正明確信息教育與科學教學整合的重要性與緊迫性,在實踐研究提高的良性發(fā)展進程中推進我校教育教學的全面發(fā)展。
            謝謝大家!
            培訓教師競聘演講稿篇二十四
            尊敬的各位領導各位老師:
            你們好!
            我從九七年畢業(yè)以后就踏上了我盼望以久的“三尺講臺”。把我的精力全部投入到教育事業(yè)中,在工作中我時刻嚴格要求,各方面都盡力做的更好,努力使自己成為一名合格的人民教師。今天我的心情十分激動,因為,我正在接受競聘上崗的考驗,同時也是在迎接自我的挑戰(zhàn)。今天,我所競聘的崗位是班主任,面對著這個充滿挑戰(zhàn)性的工作,我先談一談自己競聘這個崗位具備的條件:
            第一、我熱愛教育事業(yè),熱愛班主任這個繁忙而又充實的工作。
            第二、我從九七年畢業(yè)以來一直擔任班主任,十多年來的班主任工作實踐,使我在班級管理方面,摸索出了一套自己的方法。
            第三、我從畢業(yè)以后又參加了社會自學考試,現已自考拿到了本科文憑。
            各位領導各位老師,如果此次競聘能得到你的信任與支持,那將是我的榮幸,今后,我將從以下幾方面開展工作:
            隨著素質教育的深入開展,教師的教學觀也在不斷變化,教育的根本是人才,人才的關鍵是素質,作為一名教師,不僅要教書,更要育人,作為一名班主任,更需要成為素質教育的實施者。首先,我會克服以“分”取人、“一刀切”的評價傾向,樹立人才標準多元化,全面發(fā)展與個性發(fā)展相統(tǒng)一的人才觀,我堅信每個學生都有閃光點,我會注重挖掘每個學生的閃光點,然后,我會加強與科任教師的聯系,團結協作,在教學中滲透職業(yè)教育,讓今天升學無望的學生成長為明日致富的能手。
            班主任要想管理好一個班,必須與學生建立一種新型的師生關系。師生并不如同父子,也不是純粹的“園丁”與“花朵”、班主任應該是學生的朋友,充分尊重學生。我會關心、愛護學生,縮短師生心靈上的距離。當然,關心和尊重學生并不等于放棄嚴格要求學生,也不是對學生提出的錯誤意見不加以糾正,而是嚴格有度,要求有法。
            一個良好班集體的成長,并不是班主任一個人孤軍奮戰(zhàn),我認為應建立健全《紀律管理》、《衛(wèi)生評比》等制度,加強班風建設,充分發(fā)揮班委的作用,讓每個學生意識到自己是班級的主人,讓學生參與管理,齊抓共管。
            在一個班級里,學生的發(fā)展不可能是絕對一致的,而實施素質教育的根本意義就在于促進學生全面、主動地發(fā)展,因此,我會著眼于提高所有學生的素質,而不是提高幾個尖子生的素質,我會注重引導“優(yōu)秀生”,鼓勵“后進生”,開展“一幫一”的學習活動,為學生營造一個良好的學習環(huán)境,使同學們感覺到“書山有路趣為徑,學海無涯樂作舟?!?BR>    現代教育,一方面是全面教育,另一方面是個性教育,我會尊重學生的個性差異,因材施教,開展“特長比賽等形式多樣的活動,千方百計地幫助他們提高綜合素質。
            我熱愛這個職業(yè),勇敢地走上了演講臺,如果此次競聘成功,我一定會積極進取、踏實工作,按時、按質、按量完成或超額完成學校交給的任務,爭做一名優(yōu)秀班主任。各位評委,我對此次競聘充滿了信心,請你們相信我,支持我吧!