報告是一種對某個事件、情況或問題進行詳細描述和分析的書面材料，它具有客觀性和權威性，可以為人們提供準確的信息和有效的建議。寫報告可以幫助我們全面了解相關事物，并且在決策和解決問題時提供有力支持。因此，寫一份報告對于我們的工作和學習都非常重要。最后，閱讀和審查報告是必不可少的環(huán)節(jié)，確保沒有語法錯誤或遺漏重要信息。在閱讀這些范文時，可以注意它們的結構和表達方式，以及數(shù)據(jù)和圖表的使用。
對支部書記述職報告點評篇一
尊敬的領導和同志:。
大家好!
本人_x，現(xiàn)年_歲，時任_x村黨支部書記。我村人口1368人，轄7個村民小組，耕地面積1225畝，黨員45人。_多年來，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，_x在村支部兩個委員會和全體村民的大力支持下，本人以科學發(fā)展觀為指導，按照建設和諧社會的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極探索經(jīng)驗，帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村，為熊家坪村的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做一些力所能及的工作，取得了一些小成績?，F(xiàn)在回顧總結今年以來的工作和學習情況，吸取經(jīng)驗教訓，為熊家坪村未來新農村建設做出更大貢獻。
一是加強黨的建設，提高隊伍素質。
1.認真組織黨員和村支部兩委成員學習黨的十九大精神，實踐三個代表的重要思想，貫徹科學發(fā)展觀，繼往開來，全面落實爭創(chuàng)小康文明村的目標，提高兩委成員的思想水平，促進我村全面工作的順利發(fā)展。堅持培養(yǎng)和監(jiān)督支部成員，高標準、高要求，突出思想作風建設，解決擺攤、混日子、無所作為等問題，不斷加強自身建設。在支部的帶領下，提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮各項工作的領導核心作用，逐步建設成為品德好、能力強、作風好、威望高的優(yōu)秀黨支部。
2、規(guī)范村兩個委員會的工作，增強領導小組的整體功能，明確村黨支部是各項工作的領導核心，明確其思想、政治和組織的領導職責。在村黨支部的領導下，村民委員會積極做好職責范圍內的工作。村兩個委員會成員自覺維護黨支部的集體領導和團隊團結，積極做好主管工作，共同做好村里的工作。
3.充分完善各項管理制度，進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監(jiān)督制度，提高工作透明度。各項工作有章可循，有法可循，責任明確，工作積極有效。
4.加強后備干部和入黨積極分子。
5、充分發(fā)揮遠程教育平臺的作用，積極組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優(yōu)秀黨員及黨支部事跡的報告，堅持每周集中學習討論兩次，認真學習十九大的精神，使科學發(fā)展觀的理論深入黨員的心和腦。
1、蔬菜產(chǎn)業(yè)是熊家坪村的主導產(chǎn)業(yè)，蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展一直是我村村支兩委主抓的工作重點。
2、近年來，我村主要圍繞“一村一品”的思路發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，組織村民積極加入蔬菜合作組織，從而使蔬菜的種植和管理，銷售都更加合理和科學。
3、在市區(qū)兩級蔬菜辦與農業(yè)局的支持和鄉(xiāng)黨委、政府的高度關心下，把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉(xiāng)及其他區(qū)縣市的蔬菜種植提供了經(jīng)驗。
4、有了自己的品牌，掌握了市場的規(guī)律，村民的種植積極性提高，經(jīng)濟效益越來越好，村民的整體生活水平提高。
1、一年以來，全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾，了解群眾的困難，并積極解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題，我們通過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池，安裝夜光引蛾燈，為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。
2、為貧、弱、殘等弱勢群體提供幫助。一方面對有行為能力的群眾提供各種技術支持，使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變，另一方面為無行為能力和喪失勞動能力的村民積極申請低保等生活補助。
繼續(xù)抓好計劃生育工作，注重專職主任和婦女小組長的學習和培養(yǎng)，提高他們的思想素質和業(yè)務水平，分責到崗，崗位到人，使他們人人有責任感、壓力感，督促他們完成好各項計劃生育指標。同時，村委會還從人、財、物上給與傾斜，保證了人員工資、獨生子女優(yōu)惠政策的各項指標所需要的資金，計劃生育工作取得好成績。
加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創(chuàng)造優(yōu)良的社會環(huán)境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業(yè)，反對封建迷信活動，依法打擊邪教，增強村民的法制觀念，集體觀念，形成黨群干部之間融合、團結的局面。
即將過去的一年里，我村取得了一定的成績，這份成績的取得離不開鄉(xiāng)黨委、政府和廣大村民的支持，但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望，我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作，再接再厲發(fā)揮更好的個人領導才華，為熊家坪村新一年的發(fā)展獻出自己的綿薄之力!
對支部書記述職報告點評篇二
根據(jù)剛才述職和平時掌握的情況，**同志講政治、守規(guī)矩、顧大局，事必躬親、率先垂范，有力推動了xx經(jīng)濟社會發(fā)展，特別是在管黨治黨、從嚴治黨上取得了很好成績。一是主題教育開花結果。以主題教育為契機，開展“守望初心、服務群眾”、知識挑戰(zhàn)賽、講初心故事等活動，高效推動中石化西南油氣分公司入場、污水處理廠征地、軟弱渙散黨組織整頓提升等重點工作。二是黨建引領成效顯著。創(chuàng)新落實“四聯(lián)四共”舉措，探索構建黨建一體化;突出黨員示范引領，打好“四大戰(zhàn)役”精準脫貧，創(chuàng)新“融合行動”，大田村人居環(huán)境試點通過三級聯(lián)創(chuàng)驗收。三是從嚴治黨精準施策。創(chuàng)新廉政“五進”，落實三級談心談話制，開展專項整治成效顯著，“大走訪”結合社情民意電話形成全面覆蓋，社會評價較去年有大幅提升。四是意識形態(tài)繼往開來。開展“走、學、助”，提高中心組理論學習質效;發(fā)展非遺項目，xx剪紙在白俄羅斯國家圖書館永久性展出。
同時，還存在以下問題和不足：一是村級陣地建設嚴重滯后。九龍、杜家等7個村村級陣地破舊簡陋，基本喪失議事、培訓、服務和活動的功能。二是黨建基礎工作不規(guī)范。區(qū)委巡察發(fā)現(xiàn)村級黨支部工作手冊，農民夜校、遠程教育記錄不規(guī)范，對基層黨組織黨建業(yè)務培訓力度不夠，部分村黨務工作者業(yè)務不熟。三是抓干部日常監(jiān)管不嚴。例如針對中層干部林遠志工作紀律意識差、工作拖拉等問題，提醒談話、教育批評不夠，在干部中形成了軟懶散的作風。四是意識形態(tài)工作重視不夠。對意識形態(tài)工作的長期性、復雜性、艱巨性的認識不足，對保密工作宣傳教育不夠。
下一步，希望**同志進一步增強主責主業(yè)意識，履行好管黨治黨政治責任，持續(xù)化開展主題教育問題檢視、問題整改工作;抓實黨務干部、后備力量的培養(yǎng)，打造叫的響、能推廣、可復制的黨建經(jīng)驗;持續(xù)加強作風建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)章制度，有力推動廉政機關建設;堅持正確輿論導向，總結推廣好經(jīng)驗好做法，結合剪紙元素抓好剪紙小鎮(zhèn)的謀劃和布局;持續(xù)推進大田角現(xiàn)代農業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設，探索發(fā)展集體經(jīng)濟;做好老信訪戶的化解工作，打造幸福美麗和諧xx，不斷為建設成資同城化創(chuàng)新發(fā)展先行區(qū)貢獻xx力量。
對支部書記述職報告點評篇三
在過去的二季度內，特警**黨支部在支部書記**同志的帶領下，各項工作穩(wěn)步開展、扎實推進，完成了任務、做出了成績、突出了特色。
一、能夠按照市局基層黨委和特警黨總支的要求，保質保量完成各項任務。例如“深化'三個以案'警示教育”專項活動的開展、“三會一課”的落實、黨費的收繳以及黨組織關系的正常維護、談心談話的開展、組織生活會的召開以及黨課等都能按部就班的開展;。
二、積極帶頭摸索、開展創(chuàng)新工作、積累經(jīng)驗、體現(xiàn)特色。“紅黃榜”的實行、“崗區(qū)隊”的建立等工作的率先展開對其他支部相關工作的開展起到了積極帶頭、經(jīng)驗分享的重要作用。
一、對支部的政治理論學習質量不是很高，要入腦入心、深刻體會。帶領支部開展的理論學習很多，很全，但是對每個黨員、民警的深入體會和深刻領悟要求不高。
二、黨內生活的開展不夠豐富。二季度的黨員生活除了參加黨總支組織的幾次活動以后，基本沒有組織本支部再開展活動。
一、政治理論的學習要結合工作開展，學重點、重點學、融會貫通、領會領悟。
二、在支部內部積極開展活動，豐富黨內生活，提升廣大黨員、民警的感知度。
三、希望**同志再接再厲，把**黨支部工作提升一個新臺階。
對支部書記述職報告點評篇四
同志們：
聽了大家的述職報告，真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年，大家工作的任務是繁重的，服務中心、服務發(fā)展、服務基層黨員干部群眾，工作千頭萬緒，擔子重、壓力大，全體同志任勞任怨、敬業(yè)奉獻、令人敬佩。一年來，大家工作的業(yè)績也是顯著的，收獲多多，可圈可點。在這里，我代表部長室向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面，在各位組織委員述職的基礎上，我講三點意見：
對支部書記述職報告點評篇五
為進一步加強基層組織建設，規(guī)范村干部管理。2月17日上午，曹莊鄉(xiāng)組織召開了各村支部書記述職承諾點評大會，全體鄉(xiāng)干部職工、31個村支部書記共計100余人參加了會議。會上，各村支部書記對20**年度各項工作進行了述職總結，同時對20**年各項重點工作制定目標并進行公開承諾，確保在新的一年里各項目標任務高限完成，承諾事項如期兌現(xiàn)。
會議采取先述職承諾后點評的方式進行，在各村支部書記述職承諾后，黨委書記陳延峰代表鄉(xiāng)黨委、政府對各村作點評總結。點評指出，去年以來，各村在村“兩委”班子的正確帶領下，經(jīng)濟、黨建、民生及社會穩(wěn)定等工作蒸蒸日上，成績有目共睹，有力促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。但是也應該看到自身的不足之處，如油脂、建材等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展動力不足，資源整合力度不大，手套加工、葡萄種植等全民創(chuàng)業(yè)項目規(guī)模有待進一步壯大，對群眾承諾的各項民生目標還沒有完全兌現(xiàn)，社會穩(wěn)定方面還存在著一定的薄弱環(huán)節(jié)，為此，各村支部書記必須予以高度重視，要迅速轉變作風，創(chuàng)新工作方式方法，變被動為主動，不斷開創(chuàng)各項工作新局面。在下一步工作中，一是要把發(fā)展經(jīng)濟當成重中之重的工作來抓，要立足資源優(yōu)勢，通過招大商、引大資，謀劃建設一批大項目，做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，對手套加工、葡萄種植等全民創(chuàng)業(yè)項目要在擴大規(guī)模上下氣力、做文章，努力形成一批具有曹莊特色的創(chuàng)業(yè)項目。二是要抓實民生工作，繼續(xù)加大投入力度，著力解決好群眾所關心的村容村貌治理、街道硬化、飲水安全工程、上學入托難等熱難點問題，實實在在為群眾辦成一批看得見、摸得著的實事好事。三是要制定完善獎懲激勵措施，對村干部實行績效考核，通過細化、量化各項工作目標，嚴格兌現(xiàn)獎懲，獎先罰后，評優(yōu)選差，在村干部管理工作中真正實現(xiàn)能者上、平著讓、庸者下用人機制。
對支部書記述職報告點評篇六
20_年是綜合支部設立開展工作的第一年。在局黨委的正確領導下，我和支部一班人認真履行黨建工作主體責任，加強班子自身建設，強化支部的政治引領力，大力推進服務型黨組織建設，扎實開展黨風廉政建設工作，圍繞局黨委黨建工作要點和建設合格黨支部、爭創(chuàng)黨支部和紅旗黨支部要求，以“兩學一做”學習教育、支部主題黨日為抓手，從嚴從實開展各項工作，支部規(guī)范化建設扎實推進，黨建工作質量不斷提高，“兩個作用”進一步發(fā)揮。
一、主要工作落實情況；
和支委成員黨建工作責任清單。堅持黨務、業(yè)務一起抓。針對支委成員基本上都是首次承擔具體黨務工作的情況，要求各位支委成員把黨務實操作為今年的重要學習任務。支委成員積極參加省局和市直機關工委舉辦的黨務培訓班，選派支委到市司法局、市農業(yè)局等黨建先進單位考察學習。堅持在學中干、在干中學，基本上做到了“不說外行話、不做外行事”，各人的工作有條不紊、規(guī)范有序。支委成員之間交流溝通坦誠相見、商量辦事團結配合。
二是從嚴從實抓黨員教育管理發(fā)展工作。采取原原本本學、突出重點學、結合自身實際學等方法，深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，引導黨員牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”。黨員參學率達95%，人均學習筆記1萬字以上。積極參加局黨委開展的“有事好商量”、“孝善之星”評選、“水文人風采隨手拍”等文明創(chuàng)建、文化建設活動，策劃并承辦了20_年第一期以“深入落實綠色發(fā)展理念，在服務河湖庫長制中彰顯水文價值”為主題的道德講堂活動。通過召開座談會、發(fā)布調查問卷、個人書面匯報等方式開展了4個季度黨員干部思想動態(tài)分析。嚴格按照黨員發(fā)展工作細則要求，做好3名入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育工作、1名發(fā)展對象培訓和培養(yǎng)工作。全體黨員及時、足額繳納黨費。認真落實黨員手冊記實制度。
三是從嚴從實抓組織生活。嚴格按局黨委的統(tǒng)一安排，落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、報告工作等基本制度。遵守每月第一個星期一下午開展“支部主題黨日”活動制度，圍繞每月討論主題，做到“提前布置，深入思考，積極發(fā)言，相互教育”。落實談心談話制度，先后于7月和12月兩次在支部書記與支委和黨小組長、支委成員之間開展談心談話活動。6月4日，召開“學習黨紀國法，凈化政治生態(tài)”專題組織生活會，支部班子集體、支部委員以及支部所屬3個科室(站隊)，先后兩次對照形式主義、官僚主義10種表現(xiàn)進行查擺整改。支部班子梳理出6個方面共24個問題，我個人對照檢查7個方面的不足，各位黨員也認真查找了自己的不足，相互之間非常坦誠地進行了批評與自我批評。綜合辦、財務科分別開展針對崗位要求的廉政談話活動。我分別于5月、12月以“始終做一個心有所畏、行有所止的黨員”和“不忘初心、牢記使命——重溫《共產(chǎn)黨宣言》”為題上黨課。
四是從嚴從實抓制度執(zhí)行。嚴格按照制度規(guī)定要求、程序開展黨務工作。結合支部工作實際，制定并嚴格執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內選舉、談心談話、思想動態(tài)分析、黨員幫扶等18個制度，整理、印發(fā)《黨員發(fā)展流程》。每季度對黨員紀實情況進行一次監(jiān)督檢查。從落實紀律作風、廉潔從政制度方面來說，首先是自己身體力行。中央八項規(guī)定精神入腦入心，嚴格按照局黨委貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神實施辦法要求開展工作。工作注重落實、注重實效、注重結合實際。個人注重道德和文化修養(yǎng)。在協(xié)調各方關系、處理各種事務時，堅持從水文事業(yè)出發(fā)，從發(fā)展大局出發(fā)，不帶任何偏見，不從個人恩怨出發(fā)，不以個人好惡為標準，努力做到客觀、公正。擺正自己的角色位置，不攀比、不計較，淡漠個人得失，樂于讓名讓利。時刻繃緊廉潔自律這根弦，在維修改造、資產(chǎn)管理、機關事務管理各個方面，放權而不爭權，權限交給分管人員、具體辦事人員，公事公辦，不謀私利。其次，加強學習教育、預防監(jiān)督。在綜合辦，專題學習貫徹局黨委黨風廉政工作會議精神;兩次召開司機會議，加強公車及司機管理;專題學習討論局黨委貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神實施辦法;專題召開兩次集體廉政談話提醒會，逐崗指出風險點，提出防控要求。在支部，上一堂廉政黨課;結合談心談話，先后兩次與支委成員、黨小組長進行廉政談話，談廉潔自律要求。
五是從嚴從實抓作用發(fā)揮。支部成員和全體黨員學用結合，積極投身到社會水文、創(chuàng)新水文、綠色水文、智慧水文、和諧水文“五個水文”建設的主戰(zhàn)場，以服務為紐帶，做好結合“文章”，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。馬家潭站各項工作繼續(xù)走在前列，是測站規(guī)范化建設管理的標桿站，也是黃岡水文測站形象的窗口站。財務科和綜合辦公室積極發(fā)揮職能作用，切實做好改革發(fā)展的綜合保障工作，財務工作受到省局通報表揚，在全省率先完成內部控制手冊編制工作;黨務、人事業(yè)務工作多次受省局肯定，檔案工作省一級驗收達標，安全生產(chǎn)工作在全省會議上作經(jīng)驗交流。20_年“七一”期間，綜合黨支部被省局黨委授予“先進黨支部”稱號，并在省局會議上交流發(fā)言;3名黨員分別被省局黨委、市直機關工委授予“優(yōu)秀黨務工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，1名黨員被局黨委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。
二、突出問題及整改情況；
針對局黨委黨建工作督查檢查指出的《支部工作手冊》《黨員手冊》記錄內容不完整、格式不規(guī)范，第二季度思想動態(tài)分析空泛無針對性，談心談話不夠，操辦酒宴只口頭報備而未書面報備，資產(chǎn)臺賬不完善、管理不規(guī)范，上級重要文件精神和市局重要工作部署學習研究不夠等問題，分別通過支部和科室(站隊)兩個層面及時進行整改。
存在的不足：一是黨建業(yè)務還不夠熟悉。對有些具體工作的要求把握不夠、程序不熟練，離“行家里手”的標準還有較大距離。二是部分工作沒有完全做到位。在志愿活動、黨員進社區(qū)、聯(lián)系服務群眾、黨員培訓等方面，沒有全部達到黨支部、紅旗黨支部創(chuàng)建要求。三是支部工作制度針對性不強。雖然建立了系列制度，但多數(shù)照搬照套，結合本支部實際不夠。四是支部工作法還未形成。提出了“三抓”工作法，但不能準確體現(xiàn)綜合支部黨建工作特點。
三、下一步工作打算；
認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，加強支部標準化、規(guī)范化建設，增強綜合支部的組織力、引領力，切實發(fā)揮服務中心、建設隊伍作用，為全面履行綜合辦、財務科和馬家潭站職能職責、完成年度目標任務提供保障。一是抓規(guī)范，在提高黨建質量上下功夫。圍繞“合格黨支部”“”黨支部和“紅旗黨支部”創(chuàng)建標準，積極適應黨建新要求，在黨的建設質量上下功夫，著力推動支部建設全面進步、全面過硬。二是抓黨員，在激發(fā)工作活力上下功夫。圍繞“合格黨員”標準，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化;堅持黨員主體地位，注重思想政治工作，不斷激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的內生動力。三是抓結合，在深化工作成效上下功夫。圍繞水文中心工作和改革發(fā)展，強化服務功能，做好結合文章，以服務促黨建、以黨建促發(fā)展，切實發(fā)揮黨建引領和保障作用。
述職點評意見200字。
對支部書記述職報告點評篇七
尊敬的領導、親愛的教工同志們，大家好!
在本年度，我擔任××中學校長和黨支部書記，在教委領導的關心和領導下，在中學的全體干部教職工的大力協(xié)助下，我認真履行了校長和書記的崗位職責，現(xiàn)總結如下：
在本年度中，主持黨支部工作的過程中，我注重組織全校教職工認真學習和領會黨和國家關于基礎教育的方針政策，特別是堅持了制度化的學校中心組的學習，在各種會議上經(jīng)常主講上級文件和各種報刊雜志方面的文章，努力提高教職員工的教育觀念和教育理論水平，注重理論聯(lián)系實際，體現(xiàn)堅決改革的精神，切實在實際工作中貫徹落實上級教育行政部門大力推進素質教育改革的精神，與全校教職工同心同德，克服困難，推動中學的各項工作又有了新的提高。
我在工作中以身作則，在協(xié)調學校內外各種關系方面做了大量的工作，中學領導班子團結一心，相互配合，使學校的后繼發(fā)展更有推動力。
在本年度中，我校支部先后發(fā)展了四名新黨員，轉正了三名預備黨員，在校組織了別開生面的黨員發(fā)展大會和黨員宣誓活動，壯大了組織隊伍，并得到了良好的宣傳效果。
總之，今年中學黨政工團的工作在一個新的起點上有了進一步的發(fā)展，為學校的素質教育改革起到了積極的保證監(jiān)督作用。今年我校被評為“市級民主管理先進學?！保冶辉u為“市級民主管理先進個人”、“市級推進素質教育工作先進個人”。
在主持學校行政的工作中，我校突出了改革的主題，本著江總書記關于新世紀的素質教育“要以德育為核心，以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”的指示精神，以教科研開路，我?guī)ьI全體教職工在中學繼續(xù)進行多項富有成效的改革工作。
根據(jù)教委人事科幾年來的改革政策，進一步完善了學校的用工制度和獎金分配方案，使之更加高效率，更加合理化，在全校推進素質教育改革的過程中發(fā)揮出更好的激勵作用。
從提高干部隊伍的工作效率出發(fā)，我們進一步明確部門分工，進一步明確主管負責人的職責，我爭取做到抓大放小，突出中心工作，發(fā)揮所有干部的能力特長和工作積極性，追求整體效率，受到了良好的效果。
從有利于學校長遠發(fā)展出發(fā)，我校加大了干部隊伍建設的力度，在部門主管負責制高效運轉的情況下，對年輕干部加緊提拔，敢壓重擔，積極指導，使一批年輕干部在學校的關鍵崗位上迅速成長起來，德育處、教學處、現(xiàn)代信息技術處里的年輕干部都在發(fā)揮著不可或缺的重要作用，學校的干部隊伍老中青三結合方面，在結構更加合理，給學校的后繼發(fā)展注入了朝氣和活力。
××同志先后因工作需要調離中學后，我們迅速調整了中學教學處和年級主任，保證了學校工作的順利發(fā)展。本學期我校還接受兩名來自兄弟學校的干部掛職鍛煉，我們熱情的、毫無保留地向兩位來自兄弟學校的干部介紹我校管理過程和方法。另外，本學年我校還多次接待中學、中學、中學和中學老師的學訪活動。中學希望通過輸送干部，幫助培訓干部，同時也希望通過向全區(qū)的其他學校開放課堂和教科研陣地，為全區(qū)的教育事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻，更好地發(fā)揮中學初中龍頭學校的作用。
繼續(xù)完善分層教學改革，在“就近入學、劃片招生”、學生學習基礎參差不齊的情況下，我們積極應對學生兩極分化的現(xiàn)實，面對全體學生，促進學生的全面發(fā)展。我們在教學改革中克服了各種困難，收到了顯著的效果。以屆初三畢業(yè)班成績?yōu)槔何倚＝衲戤厴I(yè)班學生中總共有93人被錄取到市級重點中學，再次創(chuàng)造我校歷史最高水平，并再次超過了全區(qū)其他所有初中學校升入市級重點中學人數(shù)的總和，我校超過75%的畢業(yè)生升入了普通高中學校，遠遠超過了全區(qū)57%的平均數(shù)，這說明我校的分層教學改革切實做到了面對全體學生，即在面對學優(yōu)生和面對學困生方面，都收到了全面的成效。
在充分教研、科研的基礎上，我們正式啟動了我校的市級科研課題《關于初中人文學科研究性學習的研究》，開展人文學科綜合教學的改革，嘗試綜合政史地學科的教學，使政治學科的政治思想教育和德育有了更好的附著點，也使歷史和地理教學有了更加明確的教育目的。這種具有前瞻性、開拓性的改革解放了老師們的思想，充分挖掘了學科教學的潛力，課堂形式多樣化，既鍛煉了老師，也提高了學生的學習興趣。我校人文類學科的改革精神和改革做法得到了有關專家的高度評價。
在體育方面，我校不但保持了區(qū)運會第一名的好成績，還在市運會上創(chuàng)造佳績，并堅持了每學期常規(guī)性的足球、籃球、乒乓就聯(lián)賽和三跳比賽，每學期數(shù)十場比賽豐富了校園生活，增強了學生的體質，也為德育活動提供了有效的空間，我校被國家體育總局命名為“全國群眾體育先進單位”，并被評為“落實體育衛(wèi)生兩個條例工作的市級先進單位?！?BR> 在推動現(xiàn)代信息技術應用于教育教學方面不遺余力，使我校又取得了長足的進步，我校已經(jīng)把現(xiàn)代教育信息技術發(fā)展的重心從硬件的建設轉移到軟環(huán)境的建設。老師們應用現(xiàn)代信息技術制作課件、授課，都達到了全區(qū)的最好水平，教師中現(xiàn)代信息技術的普及率很高，計算機技術應用水平測試中級通過率超過了95%，日常教學中現(xiàn)代信息技術設備的使用率超過了50%。
在校園局域網(wǎng)上，我校已經(jīng)初步建立了中學教育教學資源網(wǎng)，教案、課件和素材得到共享，有力地支持了課堂教學的改革，加快了現(xiàn)代信息技術與學科教學的整合進程，為提高教育教學質量創(chuàng)造了有利的條件。
在互聯(lián)網(wǎng)上我校初步建立了學校網(wǎng)站，向社區(qū)宣傳我校的基本情況，爭取早日建成比較完善的網(wǎng)絡德育平臺，早日建立與社區(qū)和家長互動的信息平臺。
對支部書記述職報告點評篇八
尊敬的各位領導、各位同學：
大家好！我是青馬二期第七支部的支部書記李雪，請允許我代表第七支部對近一個月來的學習工作情況進行述職，不足之處望大家批評指正。我的述職內容包括以下幾個方面：
自3月20日青學校開班以來，我支部按團委要求參加了青馬二期的開班儀式、素質拓展活動、團支部及團總支的直選活動、烈士陵園掃墓活動、如何組織典型活動專題講座等活動。自主學習了三次匯編，在活動中，我支部與四、六支部一起舉辦了素質拓展活動，與二支部一同去裕西公園參觀沉緣湖烈士紀念碑，緬懷烈士。除了如上活動，我支部也有我們的創(chuàng)新點，我們將支部成員分成組織策劃組、物品申請會務組和宣傳組三個組。組織策劃組負責活動前的策劃，活動中的組織及活動后的總結；物品申請會務組負責會議室物品的申請，專題講座及匯編的自主學習；宣傳組負責海報的設計展示，自主團日、自主團會活動的組織安排及其簡報的上交。責任到人，分工明確，充分調動了大家的積極性。承辦的院級活動—“紀念五四運動90周年之尋找校園優(yōu)秀青年”，我支部內部，先后召開4次協(xié)調會，商量活動的具體事宜，集中大家的意見，匯總了一份活動策劃書，召開了協(xié)調會，并于4月20日下發(fā)了通知，活動正在有條不紊的進行中。
1、團隊意識。
2、對工作的認識。
3、對青馬的認識。
通過這近一個月的工作、學習，認識到了青馬學校是一個鍛煉自己、提升自己的平臺，我們是一個整體，大家為七支部共同努力。
2、考慮活動細節(jié)方面應進一步完善；
3、應急能力、自我管理能力應進一步提高，應加強學習，加強交流，加強創(chuàng)新能力，提升我們各方面的能力，我們將揚長避短，發(fā)揮優(yōu)勢。
1、對人員集中培訓，加強對匯編的學習，增強學院的綜合素質；
2、加強創(chuàng)新能力，做好活動的準備工作；
3、在承擔的院級活動中，充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢，調動活動積極性，注重細節(jié)，搞好活動質量。
以上便是我七支部近一個月的工作學習情況，在工作中還存在著許多不足需要改進，今后的工作還有許多挑戰(zhàn)。希望在各支部的共同努力下，將青馬二期推向一個新的高潮。
對支部書記述職報告點評篇九
經(jīng)教育局黨委考察任命，我于xx年3月任新城子鄉(xiāng)中心小學黨支部書記至今?，F(xiàn)在，根據(jù)教育局黨委的有關要求，做述職報告如下。
20xx年，黨支部以學習科學發(fā)展觀活動為契機，系統(tǒng)學習了毛澤東、鄧小平、江澤民和胡錦濤同志的相關著作和科學發(fā)展觀的有關知識。認真開展“學李彬、講黨性、保民生”、“講黨性、重品行、作表率”崗位廉政教育暨預防職務犯罪教育和向王瑛同志學習活動。三是定期和不定期開展交心談心活動，互相交流學習心得和人生感悟，即使廣大黨員很好把握了黨的基本理論，又密切關注了時代精神和黨的理論最新的發(fā)展。緊密結合工作實際，把握理論前沿，使黨支部的理論學習真正落到了實處，取得了實效，大力倡導廉潔奉公、勤奮敬業(yè)的精神，充分提高廣大黨員思想政治素質和理論水平，進一步樹立了正確的人生觀和世界觀。
為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨支部積極組織全體黨員開展業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務工作能力。組織全體黨員學習黨和國家最新的反腐倡廉工作指導思想，引導廣大黨員積極轉變紀檢監(jiān)察工作思路。一是通過組織對中紀委三次全會、全國紀委書記座談會、全國落實黨風廉政建設責任制電視電話會議等會議、文件精神的學習，全體黨員進一步牢固樹立了紀檢監(jiān)察工作堅持以人為本，緊密服務于全市改革、發(fā)展大局，解放思想、開拓創(chuàng)新，為全市改革發(fā)展保駕護航的工作理念和思路;二是圍繞市委、政府的中心工作，認真履行工作職責，加大對各項工作特別是市委、市政府安排工作的監(jiān)督檢查。三是深入開展機關黨支部與農村黨支部、機關黨員與農村黨員“五個一”結隊幫扶活動。黨支部認真開展“雙千”工作和“三保三實”工作，與所幫扶的流長鄉(xiāng)王院村黨支部、田灣村黨支部等結成幫扶對子，幫助他們開展好學習實踐活動。同時對王院村15名農村貧困黨員進行結對幫扶。
工作中，黨支部始終堅持以人為本的工作理念，即認真加強對黨員的教育、管理，又積極創(chuàng)新組織活動的形式，營造和諧向上的工作氛圍，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照“政治堅定，公正清廉，紀律嚴明，業(yè)務精通，作風優(yōu)良”的要求，市紀委通過五項舉措強化內部管理，不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的素質。一是不斷完善內部績效考核和監(jiān)督管理制度。進一步完善公務員績效考核監(jiān)督制度，全面、客觀、公正、準確地考核公務員政治業(yè)務素質和履行職責的情況，提高績效考核的準確性、科學性和可操作性，改進機關工作作風，充分發(fā)揮干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高團體協(xié)作能力和工作效能，推進機關效能建設，在原來建立的機關內部績效考核制度的基礎上，不斷總結和修訂完善績效考核制度，按照五個“有利于”的原則(即有利于執(zhí)行、有利于管理、有利于監(jiān)督、有利于考核、有利于操作)，制定了《中共xx市紀委、監(jiān)察局績效考核監(jiān)督暫行辦法》，《績效考核監(jiān)督暫行辦法》以工作實績?yōu)橹攸c，從履職情況、精神文明、表彰、獎勵、懲處等十四個方面對每名工作人員的績效進行考核評分,根據(jù)各室個人成績對室進行考核，二是加大日常內部考核監(jiān)督。
每月由一名班子成員牽頭，成立績效考核監(jiān)督小組，負責每月績效考核、監(jiān)督工作。牽頭領導按照小組分工，帶領相關人員定期不定期對市紀委監(jiān)察局各室各項工作情況進行檢查、督促。三是建立重要工作、重大事項備案制度。加大對工作的追蹤督促和責任追究。xx市紀委于20xx年制定下發(fā)了《中共xx市紀委、xx市監(jiān)察局內部辦公管理規(guī)定(試行)》，并制定了《市紀委監(jiān)察局重大重要工作情況反饋、待查備案表制度》。四是完善工作評價機制。對領導安排工作實行綜合評價制度，根據(jù)工作人員對領導交辦事項完成情況及完成質量，由績效監(jiān)督領導小組進行綜合評價。五是健全外部監(jiān)督制度。通過召開民主生活會、邀請人大代表、政協(xié)委員進行評議、設立24小時投訴電話、網(wǎng)站專欄等多種形式，建立群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、上級主管部門監(jiān)督的立體監(jiān)督體系，規(guī)范紀檢監(jiān)察干部工作行為。
黨支部始終以黨的xx大精神為指導，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，認真學習實踐科學發(fā)展觀，扎實地開展各項工作，不斷完善內部管理制度，加強紀檢監(jiān)察機關內部建設。由于黨支部堅強有力，極大地推動了紀檢監(jiān)察各項工作，黨風廉政建設和反腐敗工作環(huán)境不斷優(yōu)化。教育引導黨員干部樹立八個方面的良好風氣，堅決克服機關工作中存在的一些不良作風，以求真務實的作風推進紀檢監(jiān)察各項工作，做到講黨性、重品行、作表率。一是進一步樹立了為基層紀檢監(jiān)察干工作服務的思想，或面對面指導工作，或談心交心相互勉力，或千方百計為他們排憂解難，受到了基層同志的好評;二是加大了宣傳工作力度，及時反映來自基層工作一線的新做法、新經(jīng)驗，為各單位互相學習借鑒提供了平臺;三是關心群眾訴求，認真抓了來信來訪和案件查辦工作，做到了件件有落實，事事有回音。20xx年，市紀委監(jiān)察局黨支部深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，圍繞紀檢監(jiān)察工作的重點，堅持圍繞中心、服務大局，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，整體推進反腐倡廉建設，促進了黨的建設。
第一，全面落實“兩項重點任務”。年初，黨和國家提出了擴大內需促進經(jīng)濟增長政策落實情況監(jiān)督檢查和加強領導干部黨性修養(yǎng)和作風建設兩項重點任務。在加強中央擴大內需促進經(jīng)濟增長政策落實情況監(jiān)督檢查工作方面，自去年11月份以來，我們按照中央、省、xx市和xx市委、市政府的要求，認真履行監(jiān)督檢查職能，加大對全市工程項目建設情況的監(jiān)督檢查，成立了監(jiān)督檢查領導小組辦公室，制定下發(fā)了《xx市加強監(jiān)督檢查保證進一步擴大內需促進經(jīng)濟增長重大決策部署貫徹落實工作方案》、《xx市擴大內需工程建設項目監(jiān)督辦法(試行)》，強力落實“九查四堅決”。
建立和完善了信息通報、監(jiān)督檢查工作制度、監(jiān)督辦法、廉政保證金和廉政合同制度等十余項工作制度，把項目公示情況納入政務公開的范疇，落實項目全程跟蹤檢查責任制，確保每一個環(huán)節(jié)都有人監(jiān)督，有監(jiān)督措施。通過定期督查和不定期督查相結合，平時考核與年終考核結合，內部監(jiān)督與外部監(jiān)督結合，把干部實線考核、預防職務犯罪與項目建設結合等方式，多渠道多形式加強項目建設監(jiān)督。
對全市內需項目推進、資金使用、項目質量進行全程監(jiān)督，確保全市內需項目順利完成。重點加大對四批42個中央擴大內需項目和51個全市重點項目的檢查，先后分兩次對項目審批情況、項目建設情況、資金落實情況、資金管理情況等進行了認真細致的檢查，確保中央、省、xx市和市委、市政府關于確保經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長決策部署的貫徹落實。取得了重占階段性成果，有效防止了嚴重違紀違規(guī)問題的發(fā)生，推動了中央擴大內需促進經(jīng)濟增長政策措施的落實。對在擴大內需項目建設中因工作不力的2人進行了責任追究。在加強領導干部黨性修養(yǎng)和作風建設方面，認真貫徹胡錦濤在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神，對加強領導干部作風建設開展了專門調研，把貫徹落實中央關于黨政機關厲行節(jié)約、制止公款出國(境)旅游的通知精神作為加強領導干部作風建設的重要內容，認真執(zhí)行《xx市關于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》要求，認真落實因公出國(境)管理的有關規(guī)定。努力從具體事情況做起推動黨風政風轉變，開展了以加強黨性修養(yǎng)、樹立良好作風為主要內容的學習教育活動，有力促進了領導干部作風建設。
第二，扎實推進“六個一批”工作。“六個一批”工作涵蓋了懲治和預防腐敗體系建設的主要內容和關鍵環(huán)節(jié)，是從整體上推進反腐倡廉建設的重要抓手。一是查辦案件工作力度不斷加大。我們始終把查辦違紀違法案件擺在突出的位置，進一步加大工作力度。集中力量，突破有影響、有震動的大案要案，積極拓寬渠道，主動出擊，全方位、多角度收集線索，挖掘案源。做到查辦一案教育一片、警示一片，查處一案穩(wěn)定一方、發(fā)展一方。
通過拓寬信訪渠道和到公、檢、法、稅務、審計、工商、金融、國土等部門走訪了解，1—10月份，全市共受理案件15件，已辦結10件，處分科級干部1人、一般干部4人、其他人員2人;移送司法機關調查處理1件;正在辦理中7件;收繳違紀款48.7萬元。二是糾正損害群眾利益不正之風工作取得新進展。對損害農民利益突出問題、藥口采購、教育亂收費、進行了專項治理，加強了社保基金、扶貧和救災資金的監(jiān)管，對評比達標表彰活動進行了認真清理和規(guī)范，有力保障了人民群眾的切身利益。三是領導干部廉潔自律工作進一步加強。認真解決領導干部廉潔從政方面的突出問題。堅持教育與管理、監(jiān)督相結合的原則，認真抓好領導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實。下(村支部書記抓黨建述職報告)發(fā)了《關于20xx年元旦春節(jié)期間嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的通知》、《關于重申“清明”、“五一”期間嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定的通知》，《關于重申干部職工不準利用各種名目大操大辦酒席借機斂財?shù)耐ㄖ返任?，要求各級黨政機關和領導干部以身作則、嚴于律己，本著勤儉節(jié)約的原則安排好節(jié)日期間的各項活動，同時加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。
加大明察暗訪力度，在清明期間組成兩個檢查組對公車上墳的情況進行明察暗訪。堅決制止奢侈浪費行為。大力提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風。繼續(xù)糾正黨政機關違規(guī)修建樓堂館所的問題。認真開展“小金庫”專項治理工作。下發(fā)《開展清查“小金庫”和“收支兩條線”專項檢查工作實施方案》文件，對2家單位自查中發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知書。認真開展規(guī)范津貼補貼工作，按照《關于嚴肅紀律確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行的通知》文件精神，對我市規(guī)范公務員津貼補貼的有關工作進行全程監(jiān)督，確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行。四是反腐倡廉法規(guī)制度建設成效明顯。為進一步完善紀檢監(jiān)察法制度建設，制定了《關于進一步加強涉農專項資金監(jiān)督管理的通知》《xx市教育亂收費問責制度》、《xx市20xx年政務公開工作實施意見》、《xx市擴大內需工程建設項目監(jiān)督辦法(試行)》、《xx市擴大內需項目監(jiān)督檢查工作方案》、《xx市建設工程招標投標、政府采購、國有建設用地使用權出讓監(jiān)督工作流程》、《關于推行政府部門責任白皮書制度實施工作的指導意見》、《關于從嚴整治發(fā)展軟環(huán)境的意見》、《中共xx市委關于進一步加強領導班子民主集中制建設的若干意見》、《xx市黨政領導干部和機關工作人員問責辦法(試行)》等制度，完善了《xx市行政審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)建設方案》確保政令暢通，為建設生態(tài)文明城市提供堅強的政治和紀律保證。五是源頭治理工作不斷深入。為加強監(jiān)督，從源頭上治理腐敗行為，我市認真開展廉政風險防范管理工作。
按照“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”的要求，建立勤政廉政長效機制，xx市借鑒其他省市工作經(jīng)驗，在全省首先開展廉政風險防范管理工作，制定了《關于開展廉政風險防范管理工作的通知》文件，把風險管理和質量管理方法引入到黨風廉政建設和反腐倡廉建設中，在全市11個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)和61家市直部門開展廉政風險防范管理工作，建立預防腐敗新機制。切實推進全市機關各個環(huán)節(jié)和各個部位的權力廉潔高效、依法合理地運行，建設“為民、務實、清廉、高效”機關，構建協(xié)調、科學、可持續(xù)發(fā)展新清鎮(zhèn)。六是軟環(huán)境治理工作取得新實效。自20xx年12月市委、市政府召開全市“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”專項整治工作大會以來，市紀委以扎實的工作作風，把此項工作提前謀劃、提早安排、提前抓落實，使全市整治“軟環(huán)境”專項工作得到良好的開局。通過發(fā)送短信、發(fā)放宣傳資料等方式臺向村居干部、市級國家機關各部門、各人民團體、全市服務窗口單位進行軟環(huán)境建設宣傳，群眾知曉率達到了100%，同時公布投訴方式，暢通投訴渠道。
發(fā)動社會群眾參與監(jiān)督在市內窗口單位設立固定監(jiān)測點，在全市積極營造濃厚的宣傳氛圍;開展明察暗訪，加大問責力。20xx年1—10月份，開展明察暗訪21次，共受理投訴53件，辦結53件。為確保20xx年全市“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”專項工作取得實效，我市還積極推行質量管理體系和政府部門責任白皮書制度，把企業(yè)iso國際質量認證管理理念引入“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”工作中。按照企業(yè)iso標準管理的要求并結合本市實際，將“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”工作任務列出清單，進行分解細化，責任到室到人，實行“項目制”推進。大力推行白皮書制度，制定了《關于推行政府部門責任白皮書制度實施工作的指導意見》;組織人大代表、政協(xié)委員對重點單位“軟環(huán)境”專項整治工作開展情況進行了視察、評議。
第三，進一步鞏固了“一項基礎工程”。在以往工作的基礎上，市紀委監(jiān)察局黨支部把加強自身建設作為一項基礎工程來抓，做了大量扎實有效的工作。一是認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的帖心人”主題實踐活動。按照中央、省、xx市的統(tǒng)一部署，深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，通過學習，廣大黨員干部基本達到了提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目的。
同時，在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，以主題實踐活動為載體大力加強紀檢監(jiān)察機關自身建設，認真開展加強紀檢監(jiān)察機關自身建設活動和主題實踐活動，推動主題實踐活動深入開展，促進了紀檢監(jiān)察機關工作水平和紀檢監(jiān)察干部隊伍整體素質的提高。二是深入開展向王瑛同志學習活動。貫徹落實胡錦濤重要指示，通過集中學習、收看影蝶，參觀展出等形式多樣的學習宣傳活動，使全體黨員干部特別是紀檢監(jiān)察干部受到一次生動的黨性黨風黨紀教育，在單位形成了學先進、講奉獻、創(chuàng)佳績的良好風尚。三是大力加強機關自身建設和干部教育培訓力度。選派干部參加全國和全省的紀檢監(jiān)察干部培訓，機關干部業(yè)務能力和政治素質都得到了較大提高。
下一步，我們將緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神，按照黨的xx屆四中全會《關于進一步加強黨的基層組織建設的意見》，以科學發(fā)展觀為指導，按照中央紀委、省紀委和xx市紀委對反腐倡廉工作的部署，認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》，以促進生態(tài)文明城市建設和社會和諧發(fā)展為著力點，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷完善以懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，創(chuàng)新權力監(jiān)督機制，創(chuàng)新黨風廉政教育載體，創(chuàng)新源頭治理的措施，狠抓損害群眾利益的不正之風，狠抓案件查處，努力打造思想過硬、業(yè)務過硬、能力過硬的紀檢監(jiān)察隊伍，全面開創(chuàng)風清氣正的政治局面，為全市生態(tài)文明城市的建設和市委、市政府的各項中心工作保駕護航。
對支部書記述職報告點評篇十
各位領導、同志們：
本人近一年時間以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，認真履行黨建職責，把基層黨建工作作為一項基礎性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作，精心組織實施，圓滿完成了基層黨建的各項工作。下頭，我就抓xx村黨建工作情景述職如下：
為了明確黨建工作職責，確立本人為第一職責人，制定相應目標并認真執(zhí)行：
1、堅決執(zhí)行上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和要求，親自主持研究本村的黨建工作組織落實，制定黨建工作計劃。
2、在大是大非問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，對黨的方針政策和上級黨委的指示，堅決貫徹執(zhí)行，堅持黨性原則。
3、堅持抓緊、抓實、抓好兩委成員學習制度和“三會一課”制度，建立黨員“長期受教育，永葆先進性”的長效機制。
4、嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)規(guī)定的各項非生產(chǎn)性開支，做到“四民主”“兩公開”，村務、黨務公開每季度一次，并教育村級黨員干部要帶頭廉潔自律。
1、班子構成合力，工作穩(wěn)步推進。班子團結是做任何事情的保證，為了班子能夠構成合力，我村做到了(1)、改造工作環(huán)境為先，讓班子成員進入良好的工作狀態(tài)中，增強他們真誠服務百姓的意識。(2)、相互信任、相互幫忙，一個負責、一個配合，共同完成每項任務，構成一項工作不管誰負責都一個樣，分工不分家的職責意識。(3)、每周一召開工作會議，總結經(jīng)驗教訓、相互交流發(fā)言、共同制定方案，增強了我們班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力，促進了村級各項工作的順利開展。
2、溝通構成常態(tài)，工作轉變方式。兩委班子成員以“一進二訪活動”為載體，走出辦公室，深入村民小組，和群眾應對面的接觸，進取主動地了解群眾的需求和呼聲。到目前為止經(jīng)過走訪群眾，針對黨員群眾提出的缺乏黨建活動陣地;會后缺乏討論、村干部要多到下頭去走走;沒有老年活動中心等等，進行認真歸納總結，找出工作中的不足，及時采取措施，與群眾溝通正確解釋，并新建磚田新村辦公樓，解決了多年來有村無部的難題;建設農村幸福院使老年人有了一個整潔、干凈的娛樂環(huán)境，得了村民的一致辭好評。經(jīng)過走訪活動，使村干部及時調整工作思路，轉變工作方式，更好地服務群眾。
我村著力加強黨的基層組織建設，努力提高隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是在強基固本上下功夫。抓好黨員培訓工作，每年黨員參加培訓率均超過80%。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)吸收新鮮血液，今年培養(yǎng)入黨積極分子1名，發(fā)展黨員1名，轉正2名預備黨員。二是充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，真正起到五帶頭，在今年村部新建過程中，黨員群眾帶頭進取支持，在涉及到一些個人利益時，都能很好理解村工作，進取配合，并做好正確宣傳，使村部新建工作順利進行。
加強開展黨員談心工作，征求他們對本村發(fā)展的意見和提議，解決一些老百姓關心的實際問題。磚田新村于今年開展了黨員談心活動，征求他們對黨支部工作和黨員的意見，聽取他們對本村發(fā)展的意見和提議、黨員思想觀念、行為方法、工作作風等方面存在的問題、黨員工作、生活中遇到困難或挫折，需組織予以關心、幫忙或支持等。經(jīng)過黨員談心這樣一個平臺，使黨員能更直接地反應村兩委及村干部工作中的一些不足，也是對我們的一種監(jiān)督，這也促使我們黨員干部的素質要有新的提高，業(yè)務本事要有新的增強，工作作風要有新的改善，服務質量要有新的變化。
今年，村新建了黨員活動室和一站式服務大廳，配備了遠程教育、閱覽室、黨員談心室等基礎設施和陣地，增設了電視機、電腦、書架等設備，完善支部服務功能；加強黨小組的陣地建設，全村原21個黨小組遵循“地域相鄰、行業(yè)相近、年齡相仿、興趣相投、特長相同”的原則合并成5個黨小組，按照“六個一”，即“一面黨旗、一塊標牌、一個記錄本、一個宣傳欄、一套桌椅、一套學習資料”的標準推進黨小組陣地規(guī)范化建設，以黨小組建設推動村級建設；成立了村民議事會，并制定村民議事會議事規(guī)則。目前，村民議事會已召開多次會議，對xx村困難戶進行確定，對村干部工資進行評議，對磚田新村工程項目進行商議等等。議事會的成立，使村民的事情由村民參與決策管理，更加公開、透明，溝通直接，提議恰當，效果明顯，使全村工作步入民主軌道。
村兩委班子以身作則，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律、會計制度，經(jīng)費報批使用流程，理解群眾監(jiān)督。村民代表大會和黨員大會是兩委最為重視的，不僅僅是民主集中體現(xiàn)，更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外，村中遇到的重大事項及問題，都要召開部分黨員及村民代表座臺會，廣泛聽取群眾意見，理解群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員村民的民主權利。
一是黨建工作教育教育形式單一，黨員處于被動理解的狀態(tài)，學習效果不明顯；二是抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大；三是體制機制有待健全，黨組織活動效果不好，黨員民主評議難奏效，有的黨員怕得罪了，黨內批評和自我批評難開展。四是黨員隊伍老齡化嚴重，后備力量不斷萎縮。
1、進一步加強學習，努力提高思想政治理論水平，異常要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。
2、深入群眾，注重調研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情景、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。
3、支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢的發(fā)展，維持穩(wěn)定。對出現(xiàn)的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鎮(zhèn)黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫忙、督促。
4、進一步拓寬發(fā)展思路，壯大團體經(jīng)濟收入，拓寬農民收入渠道，進一步吸收年輕有為致富能手，種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來，帶領廣大人民群眾致富，探索行之有效加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終堅持先進性。
以上匯報如有不當請領導、同志們批評指正!多謝大家。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
對支部書記述職報告點評篇十一
順利完成了本年度的職稱評定工作，整個過程民主化程度高，透明度高，合理性好，節(jié)時省力，效果好。
參加了由天津市教委組織的首批中小學骨干校長國外研修班，在美國密執(zhí)安大學進行了為期三個月的進修和研討，寫下了三萬多字的學習和考察心得，圓滿完成了學習任務，并在研修末期代表我市校長研修班用英語向美國專家和友人介紹天津市基礎教育的發(fā)展情況，為國家的改革開放做了有力的宣傳。
第二次參加了天津市教委中學高級職務評委會的工作，并再次擔任高評委英語學科組的組長，連續(xù)兩年都是××市最年輕的高評委執(zhí)行委員和學科組長，為全市的中學高級職務評審工作做出了應有的貢獻，也為我區(qū)教育界爭得了榮譽。
在本年度中我也多次到校外搞教育教學講座，并在各種場合大力宣傳中學。我曾在××柿×縣為全縣的中小學校長作關于科學民主管理學校的報告，受到與會同志的好評。我在××中學為高三師生作英語高考輔導講座，在××市教委人事處組織的十八個區(qū)縣人事科領導會議上匯報在美國學習和考察的心得體會，并在區(qū)教師進修學校全體老師會上做了同題的報告，在區(qū)優(yōu)秀班主任培訓班上作關于班級建設的講座，我還在中學做教育教學講座。
我在工作中還存在著明顯的不足，有時仍然過于急躁，工作方式有時過于簡單化，學校環(huán)境衛(wèi)生面貌方面還需要進一步改善提高。總之，今年在中學的各項工作中，我盡自己最大努力工作，在其他校級領導和全校教職員工的鼎力支持下也取得了顯著的工作實效。還是那句老話：功勞應該歸于上級領導的正確指揮，歸于我校同志們的同心同德，歸于當前大好的教育改革形勢，明年我還要繼續(xù)努力，爭取使我校的各項工作更上一個新的臺階。
謝謝大家!
對支部書記述職報告點評篇十二
尊敬的各位領導：
根據(jù)要求，現(xiàn)將本人20__年度履行基層黨建工作責任制、抓基層黨建工作情況述職如下，由于時間關系，今天只匯報存在的問題和20__年工作思路和舉措：
一、存在的主要問題。
一是基層組織體系還不夠完善。工作中有重黨支部建設輕黨小組建設的傾向，黨小組活動落實不到位。個別村黨支部的領導核心地位沒有得到體現(xiàn)，存在支部村委各行其事的問題。另外，由于村級換屆選舉或多或少受到宗族勢力的干擾，當選的班子分布不合理，村級為了平衡關系，便于工作，往往需要超職數(shù)聘用干部，加重了村級負擔。
二是黨員管理不夠規(guī)范?；鶎狱h組織管理服務缺位，對每位黨員特別是外出流動黨員的管理不能面面俱到，沒有盡最大的努力去聯(lián)系和服務每一個黨員，造成教育管理跟不上，對部分黨員脫離黨組織管理的情形還存在教育處置力度不夠等問題。
三是對農村黨員干部后備力量培養(yǎng)不夠。由于大部分青壯年黨員都外出務工，導致后繼乏人和年齡老化問題越來越突出。由于村級班子年齡結構偏大，導致骨干隊伍作用不強。四是服務群眾還不夠到位。黨員聯(lián)系戶制度流于形式，基層黨組織為群眾排憂解難還不夠主動;黨員干部“民情家訪”追求走訪戶數(shù)，解決實際問題不夠。
五是工作保障還有欠缺。20__年我鄉(xiāng)投入基層黨建經(jīng)費萬元(包括縣委組織部下?lián)芙o我鄉(xiāng)萬元);鄉(xiāng)、村兩級投入服務群眾專項經(jīng)費萬元;鄉(xiāng)財政投入基層黨組織辦公和服務場所建設經(jīng)費萬元。
從全年“三經(jīng)費一場所”投入的總體情況來看，在村級組織建設和社區(qū)建設方面的經(jīng)費還是偏少，平均每個村(社區(qū))只有萬元，全鄉(xiāng)還有近三分之二的村級活動場所缺乏辦公設施。服務群眾專項經(jīng)費大部分是用于公益性建設，直接用于扶貧濟困的資金偏少。
存在以上問題的主要原因：
一是本人管黨治黨責任意識不強。落實“第一責任人”職責不到位，政績觀出現(xiàn)偏差，重發(fā)展輕黨建，對黨建工作制度創(chuàng)新不夠，導致基層黨組織服務不到位。
二是對黨員教育管理方法簡單，流于形式。部分黨員干部的主觀能動性沒有得到有效發(fā)揮，習慣于上級推一下就動一下;對流動黨員、外出務工黨員管理不到位;黨內生活過度強調黨員義務，對黨員行使應有權利的保障不夠，挫傷了黨員的積極性。
三是基層黨建工作投入不足。在“輕黨建、重發(fā)展”的思想支配下，對基層黨建工作的投入力度不大，導致全鄉(xiāng)還有三分之二的村還沒有建立信息服務站，近一半的村黨支部辦公設備缺乏。
二、20__年工作思路和具體措施。
(一)工作思路。
針對基層黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，認真加以整改和提升，在深化農村改革的過程中不斷減少和消除體制、機制方面的影響因素，采取綜合措施來逐步解決，從而不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)基層黨員先鋒模范作用，使我鄉(xiāng)黨建工作躍上一個新臺階。
(二)具體措施。
1、進一步強化“第一責任人”的責任意識。針對部分村級組織戰(zhàn)斗力不強的問題，結合今年村級“兩委”換屆選舉，配齊配強村級班子，特別是配好一把手。在完善基礎黨組織建設上做到：一是理順“兩委”關系;二是建立“兩委”聯(lián)席會議制度;三是建立村級監(jiān)督機制;四是加強村組干部教育管理。
2、進一步規(guī)范黨員教育管理工作。在黨員教育上突出實效性，以遠程教育為載體，提升黨員駕馭市場經(jīng)濟和掌握最新科研成果的能力;在黨員管理上突出靈活性，按照實際、實用、實效的原則，健全完善各項規(guī)章制度，走規(guī)范化、制度化的管理模式;在黨員發(fā)展上突出嚴肅性，對長期不參加組織活動，不發(fā)揮黨員作用，經(jīng)民主評議不合格的黨員，嚴格進行組織處理，從而保證農村黨員的純潔性;在黨員組織活動上突出多樣性。
3、進一步加強黨員干部后備隊伍建設。今后發(fā)展黨員重點放在35歲以下的青壯年中，特別注重從“一村一名大學生”、大學生村官、創(chuàng)業(yè)致富能手、新型經(jīng)營管理人才中選拔、培養(yǎng)村干部。
4、進一步加大基層黨建保障力度。20__年，鄉(xiāng)財政用。
于“三經(jīng)費一場所”投入不少于萬元。其中基層黨建經(jīng)費萬元;服務群眾專項經(jīng)費萬元;基層組織辦公和服務場所建設經(jīng)費萬元，用于解決個村的辦公設施和信息站建設;村干部工資由今年的每人每月元提高到元，根據(jù)工作量大小，分四個檔次發(fā)放，其中書記、主任每月元，會計每月元，計生專干每月元，其他干部每月元，從轉移支付中優(yōu)先保障，村干部養(yǎng)老保險覆蓋面達到，保險費由鄉(xiāng)村兩級補助%。
以上工作目標和具體措施由我本人負責抓落實，如未落實，本人愿意接受組織處理。
謝謝!
對支部書記述職報告點評篇十三
各位領導、同志們:。
現(xiàn)將本人一季度黨建工作報告如下:。
一、宣傳教育工作。
1、賞識、激勵方面。一是每月評選出10名崗位之星分別給予200元的獎勵，一季度共評選出30名崗位之星，共獎勵6000元;二是每月評選出最文明青工宿舍2-3間，分別給予人均100元的獎勵，評選出最不文明青工宿舍2-3間，分別給予人均100元的考核，一季度共獎勵12人、獎勵金額1200元，考核14人、考核金額1400元;三是車間每天值班人員對青工宿舍進行檢查，對勤學業(yè)務的青工予以表揚，對玩電腦游戲的青工予以批評，并每周形成巡查通報張貼至青工宿舍宣傳欄，一季度共形成檢查通報12期;四是今年春運期間總支按照“出滿勤、無違章、零受牌，工時最長、服務最優(yōu)”的標準，組織車間干部職工共評選出18名春運先進個人(其中一線職工黨員3人，黨員指導司機2人，黨員機調員2人，黨員干部1人)，分別給予人均3000元的獎勵，并形成獎勵通報在車間進行大力宣傳;五是討論推報_年春運湖南省先進個人1名、集團公司春運先進個人2名、段黨委“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動十佳標兵3名;六是持續(xù)開展好爭當“三星級黨員乘務員”活動，一季度共評選出黨員三星級乘務員23名，分別給予人均200元的獎勵，共計獎勵4600元。
2、新聞報道方面。一季度總支共在媒體發(fā)表各種通訊報道54篇，其中人民鐵道報1篇，廣州鐵道報5篇，天津工人報1篇，廣鐵手機報1篇，人民網(wǎng)4篇，中國工人網(wǎng)19篇，廣東新聞網(wǎng)2篇，今日湖南網(wǎng)1篇，工作信息3篇，火車頭信息6篇，工會信息2篇。
3、安全風險管理的學習方面。一季度共組織管理人員進行安全風險管理學習3次，主要內容是上級文電要求和集團黨委徐凌書記在“安全風險管理大家談”活動電視電話會議上的講話精神，并組織車間班子成員對春運安全風險管理的進行了研討。
4、宣傳陣地方面。一季度共形成獎勵通報8塊、車間獎勵、考核情況公示欄6塊、宣傳展板3塊，內容分別是“集團公司五個發(fā)展方針”、“深入推進安全優(yōu)質標準化示范線”、“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”等。目前無過時、陳舊的宣傳內容，無破舊的宣傳陣地。
5、廉政教育方面。2月3日車間總支委(擴大)會議上，組織車間全體管理人員學習了《關于加強兩節(jié)期間黨風廉政建設的要求》以及_年總經(jīng)理1號令，季度內黨風廉政建設工作無不良反映。
二、組織建設工作。
1、對待黨員兩個“三要”方面。一是在布置急難險重的工作任務上，今年春運有株洲、衡陽兩個兄弟車間43名學習司機到車間助勤。總支要求符合條件的黨員司機必須無條件配班帶外車間學習司機跑臨客;二是對廣州、廣州東、廣州西、江村及郴州、郴北等春運現(xiàn)場把關關鍵崗位，共計安排盯控人員34人，其中共產(chǎn)黨員有28名，占把關總人數(shù)的82.4%;三是對與外車間學習司機配班并且春運期間沒有發(fā)生不良反映的同志，分別給予人均1000元的獎勵;四是對存在問題的黨員及時關注，并給予幫教。2月27日車間安全副主任侯曉華轉發(fā)帶有敏感詞的短信至機務安全信息平臺微信群中，造成不良形響，對此我將他定為3月份的幫教轉化對象，通過談心幫教，取得了良好的效果。
2、總支支委會的召開。季度內召開總支委會3次，主要內容是學習傳達上級文件及會議精神，“四強”黨支部、崗位之星、文明宿舍及各類先進的評選推報，討論評比一季度兼職黨支部書記的工作質量，一季度對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定，評定為“優(yōu)秀”的黨支部書記6名，評定為“稱職”的15名，“基本稱職”的1名。
3、一季度支部黨員大會召開情況。按照車間黨總支、車隊黨總支及班組黨支部的工作職責，一季度指導并督促總支22個黨支部在春運前分別召開了黨員大會。
4、黨員班組、機班跟班作業(yè)情況。工作中堅持深入到安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行跟班作業(yè)，按要求完成工作的量化，春運期間對廣州東公寓、廣州公寓、江村公寓、許家洞調車點等四個點做到了全覆蓋檢查。1月份添乘運二車隊黨總支黨員文治國機班y173次;2月份添乘調小車隊黨總支黨員龍海波機班93002次、魏國華機班8629次;3月份添乘運一車隊黨總支黨員王恩海機班k6647次。季度內跟班作業(yè)覆蓋了車間下屬3個車隊黨總支，月度添乘黨員機班均未少于1個班次。
5、對表現(xiàn)較差黨員的幫教轉化情況。一月份幫教對象是調小指導司機于濤;二月份是運一車隊指導司機李華軍;三月份是車間安全副主任侯曉華，均制定了幫教措施，并按照措施進行幫教，效果良好。
6、召開“黨員安全研討會”情況。每月在車間召開的月度安全例會上，對總支黨員受牌率進行分析總結，對受牌較多黨員進行點評，分析原因、查找不足、提出整改建議，并要求各車隊黨總支書記對受牌較多黨員進行談心，跟蹤信息反饋，形成閉環(huán)管理。
7、黨費收繳情況。一季度車間黨總共收繳黨費17517元，沒有拒不繳納黨費的黨員。
8、黨課召開情況。一是1月6日組織22名兼職黨支部書記以及部分休班黨員講授了“如何當好黨支部書記”為主題的黨課，并對各黨支部書記進行了黨建知識閉卷考試;二是1月21日，組織車間30名黨員管理人員參加段黨委李書記在郴州片區(qū)講授的《加強黨性修養(yǎng)，做公平正義的推動者》的黨課。
9、排定支部黨員大會的召開計劃。按照“兩個確?！?即確保絕大多數(shù)黨員每季參加黨員大會，確保每個黨員每半年至少參加一次黨員大會)的要求，一季度支部黨員大會全部排定在春運前召開完畢。
10、黨員活動揭示情況。一是季度內運用“黨員關懷基金”共看望生病黨員職工共3人次，并做到及時公示;二是對春運期間開展的“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動情況做到按期公示，車間共有147名黨員職工參加，其中25人受牌，1人請假，無違章率達82.99%，出滿勤率達99.32%;三是對春運期間評選出的18名先進個人形成獎勵通報進行公示;四是對“十百千萬標化職工”入選的73名同志情況進行公示。
11、入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)考察情況?？傊Ы衲杲h對象3名。分別為車間安全員彭江平、指導司機郭颯、值班室大班長、預備指導司機廖勇;(計劃4月13日參加集團公司建黨對象學習班)，目前三人通過入黨介紹人及支部、總支的培養(yǎng)，該三名同志逐步成熟，計劃下半年發(fā)展為預備黨員。
12、開展“四強”黨支部評比情況。一是總支堅持創(chuàng)建“四強”黨支部活動，對下屬三個車隊黨總支做到每月評比。一季度運一黨總支連續(xù)3個月排名第一;運二黨總支1次排名第二、2次排名第三;調小黨總支2次排名第二、1次排名第三;二是根據(jù)各兼職黨支部書記上報的季度述職表及日常黨建工作質量、班組安全生產(chǎn)實際，對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定，評定為“優(yōu)秀”的6名、評定為“稱職”的15名、評定為“基本稱職”的1名。
三、服務職工群眾工作。
1、建立“民情日志”。一季度共撰寫民情日志3篇。分別是3月3日廣州東春運情況檢查手記、3月9日與8023復退人員黃躍平談心、_年復退兵家長文子國政策宣講。
2、對職工隊伍的分析情況。一是貫徹落實段黨委(_)7號文通知，圍繞春運后“防松破滿”、收入分配、勞動用工改革等重點工作開展調研，撰寫調研報告上報段黨委，二是對車間涉賭涉毒的高危人員進行摸底排查，共排查出6名關鍵人員，分別制定了幫教措施;三是對如何穩(wěn)控8023部隊復退人員做了一系列的工作，理順了情緒，穩(wěn)定了隊伍。。
3、做好各類評選活動。一是在段“準確叫班”月度評比中，3月份榮獲最佳集體獎;二是持續(xù)組織開展爭當“三星級黨員乘務員”評選活動，一季度共有23名黨員乘務員榮獲三星級乘務員稱號。
四、下步工作打算。
1、扎實抓好二季度支部黨員大會的會議質量。開展好黨員“三評”，對評議“差”的黨員開展切實有效的幫教。
2、加強黨員隊伍的政治、業(yè)務學習，不斷提高政治和業(yè)務素質。
3.力爭黨支部管理上臺階。一是做實“三會一課”，全面推行車間黨總支“一會一課”、“一計劃”、車隊黨總支“一會”、“一主持”、班組黨支部“一會”、“一申報”制度;二是嚴格落實黨建量化要求;三是推進黨風廉政建設，加強作風建設。
對支部書記述職報告點評篇一
尊敬的領導和同志:。
大家好!
本人_x，現(xiàn)年_歲，時任_x村黨支部書記。我村人口1368人，轄7個村民小組，耕地面積1225畝，黨員45人。_多年來，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，_x在村支部兩個委員會和全體村民的大力支持下，本人以科學發(fā)展觀為指導，按照建設和諧社會的目標，認真履行職責，大膽開展工作，積極探索經(jīng)驗，帶領和團結熊家坪村全體村民努力建設社會主義新農村，為熊家坪村的社會穩(wěn)定和經(jīng)濟發(fā)展做一些力所能及的工作，取得了一些小成績?，F(xiàn)在回顧總結今年以來的工作和學習情況，吸取經(jīng)驗教訓，為熊家坪村未來新農村建設做出更大貢獻。
一是加強黨的建設，提高隊伍素質。
1.認真組織黨員和村支部兩委成員學習黨的十九大精神，實踐三個代表的重要思想，貫徹科學發(fā)展觀，繼往開來，全面落實爭創(chuàng)小康文明村的目標，提高兩委成員的思想水平，促進我村全面工作的順利發(fā)展。堅持培養(yǎng)和監(jiān)督支部成員，高標準、高要求，突出思想作風建設，解決擺攤、混日子、無所作為等問題，不斷加強自身建設。在支部的帶領下，提高兩委成員和廣大黨員的凝聚力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮各項工作的領導核心作用，逐步建設成為品德好、能力強、作風好、威望高的優(yōu)秀黨支部。
2、規(guī)范村兩個委員會的工作，增強領導小組的整體功能，明確村黨支部是各項工作的領導核心，明確其思想、政治和組織的領導職責。在村黨支部的領導下，村民委員會積極做好職責范圍內的工作。村兩個委員會成員自覺維護黨支部的集體領導和團隊團結，積極做好主管工作，共同做好村里的工作。
3.充分完善各項管理制度，進一步落實村務、財務、民主管理、群眾監(jiān)督制度，提高工作透明度。各項工作有章可循，有法可循，責任明確，工作積極有效。
4.加強后備干部和入黨積極分子。
5、充分發(fā)揮遠程教育平臺的作用，積極組織黨員和村組干部多次觀看黨員教學課件和優(yōu)秀黨員及黨支部事跡的報告，堅持每周集中學習討論兩次，認真學習十九大的精神，使科學發(fā)展觀的理論深入黨員的心和腦。
1、蔬菜產(chǎn)業(yè)是熊家坪村的主導產(chǎn)業(yè)，蔬菜產(chǎn)業(yè)的發(fā)展一直是我村村支兩委主抓的工作重點。
2、近年來，我村主要圍繞“一村一品”的思路發(fā)展蔬菜產(chǎn)業(yè)，組織村民積極加入蔬菜合作組織，從而使蔬菜的種植和管理，銷售都更加合理和科學。
3、在市區(qū)兩級蔬菜辦與農業(yè)局的支持和鄉(xiāng)黨委、政府的高度關心下，把我村打造成了千畝蔬菜園示范基地。并為本鄉(xiāng)及其他區(qū)縣市的蔬菜種植提供了經(jīng)驗。
4、有了自己的品牌，掌握了市場的規(guī)律，村民的種植積極性提高，經(jīng)濟效益越來越好，村民的整體生活水平提高。
1、一年以來，全心全意為村民工作是我以及我們這一屆村支兩委的工作宗旨。深入群眾，了解群眾的困難，并積極解決群眾的困難。為解決村民的出行難問題，我們通過村民集資的形式新修村組道路。蔬菜基地上新修垃圾池和化糞池，安裝夜光引蛾燈，為蔬菜的增收增值打下了堅實的基礎。
2、為貧、弱、殘等弱勢群體提供幫助。一方面對有行為能力的群眾提供各種技術支持，使其慢慢完成從貧到脫貧的蛻變，另一方面為無行為能力和喪失勞動能力的村民積極申請低保等生活補助。
繼續(xù)抓好計劃生育工作，注重專職主任和婦女小組長的學習和培養(yǎng)，提高他們的思想素質和業(yè)務水平，分責到崗，崗位到人，使他們人人有責任感、壓力感，督促他們完成好各項計劃生育指標。同時，村委會還從人、財、物上給與傾斜，保證了人員工資、獨生子女優(yōu)惠政策的各項指標所需要的資金，計劃生育工作取得好成績。
加強社會治安綜合治理工作，理順各方面關系，創(chuàng)造優(yōu)良的社會環(huán)境，搞好安民工程，群防群治，確保村民安居樂業(yè)，反對封建迷信活動，依法打擊邪教，增強村民的法制觀念，集體觀念，形成黨群干部之間融合、團結的局面。
即將過去的一年里，我村取得了一定的成績，這份成績的取得離不開鄉(xiāng)黨委、政府和廣大村民的支持，但工作中也還存在一些問題。為了不辜負各位領導和村民的期望，我將以更高的工作熱情和更理性的工作思路認真工作，再接再厲發(fā)揮更好的個人領導才華，為熊家坪村新一年的發(fā)展獻出自己的綿薄之力!
對支部書記述職報告點評篇二
根據(jù)剛才述職和平時掌握的情況，**同志講政治、守規(guī)矩、顧大局，事必躬親、率先垂范，有力推動了xx經(jīng)濟社會發(fā)展，特別是在管黨治黨、從嚴治黨上取得了很好成績。一是主題教育開花結果。以主題教育為契機，開展“守望初心、服務群眾”、知識挑戰(zhàn)賽、講初心故事等活動，高效推動中石化西南油氣分公司入場、污水處理廠征地、軟弱渙散黨組織整頓提升等重點工作。二是黨建引領成效顯著。創(chuàng)新落實“四聯(lián)四共”舉措，探索構建黨建一體化;突出黨員示范引領，打好“四大戰(zhàn)役”精準脫貧，創(chuàng)新“融合行動”，大田村人居環(huán)境試點通過三級聯(lián)創(chuàng)驗收。三是從嚴治黨精準施策。創(chuàng)新廉政“五進”，落實三級談心談話制，開展專項整治成效顯著，“大走訪”結合社情民意電話形成全面覆蓋，社會評價較去年有大幅提升。四是意識形態(tài)繼往開來。開展“走、學、助”，提高中心組理論學習質效;發(fā)展非遺項目，xx剪紙在白俄羅斯國家圖書館永久性展出。
同時，還存在以下問題和不足：一是村級陣地建設嚴重滯后。九龍、杜家等7個村村級陣地破舊簡陋，基本喪失議事、培訓、服務和活動的功能。二是黨建基礎工作不規(guī)范。區(qū)委巡察發(fā)現(xiàn)村級黨支部工作手冊，農民夜校、遠程教育記錄不規(guī)范，對基層黨組織黨建業(yè)務培訓力度不夠，部分村黨務工作者業(yè)務不熟。三是抓干部日常監(jiān)管不嚴。例如針對中層干部林遠志工作紀律意識差、工作拖拉等問題，提醒談話、教育批評不夠，在干部中形成了軟懶散的作風。四是意識形態(tài)工作重視不夠。對意識形態(tài)工作的長期性、復雜性、艱巨性的認識不足，對保密工作宣傳教育不夠。
下一步，希望**同志進一步增強主責主業(yè)意識，履行好管黨治黨政治責任，持續(xù)化開展主題教育問題檢視、問題整改工作;抓實黨務干部、后備力量的培養(yǎng)，打造叫的響、能推廣、可復制的黨建經(jīng)驗;持續(xù)加強作風建設，嚴格執(zhí)行黨風廉政建設各項規(guī)章制度，有力推動廉政機關建設;堅持正確輿論導向，總結推廣好經(jīng)驗好做法，結合剪紙元素抓好剪紙小鎮(zhèn)的謀劃和布局;持續(xù)推進大田角現(xiàn)代農業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設，探索發(fā)展集體經(jīng)濟;做好老信訪戶的化解工作，打造幸福美麗和諧xx，不斷為建設成資同城化創(chuàng)新發(fā)展先行區(qū)貢獻xx力量。
對支部書記述職報告點評篇三
在過去的二季度內，特警**黨支部在支部書記**同志的帶領下，各項工作穩(wěn)步開展、扎實推進，完成了任務、做出了成績、突出了特色。
一、能夠按照市局基層黨委和特警黨總支的要求，保質保量完成各項任務。例如“深化'三個以案'警示教育”專項活動的開展、“三會一課”的落實、黨費的收繳以及黨組織關系的正常維護、談心談話的開展、組織生活會的召開以及黨課等都能按部就班的開展;。
二、積極帶頭摸索、開展創(chuàng)新工作、積累經(jīng)驗、體現(xiàn)特色。“紅黃榜”的實行、“崗區(qū)隊”的建立等工作的率先展開對其他支部相關工作的開展起到了積極帶頭、經(jīng)驗分享的重要作用。
一、對支部的政治理論學習質量不是很高，要入腦入心、深刻體會。帶領支部開展的理論學習很多，很全，但是對每個黨員、民警的深入體會和深刻領悟要求不高。
二、黨內生活的開展不夠豐富。二季度的黨員生活除了參加黨總支組織的幾次活動以后，基本沒有組織本支部再開展活動。
一、政治理論的學習要結合工作開展，學重點、重點學、融會貫通、領會領悟。
二、在支部內部積極開展活動，豐富黨內生活，提升廣大黨員、民警的感知度。
三、希望**同志再接再厲，把**黨支部工作提升一個新臺階。
對支部書記述職報告點評篇四
同志們：
聽了大家的述職報告，真切地感受到大家一年來在基層組工崗位上所付出的辛勞。20*年，大家工作的任務是繁重的，服務中心、服務發(fā)展、服務基層黨員干部群眾，工作千頭萬緒，擔子重、壓力大，全體同志任勞任怨、敬業(yè)奉獻、令人敬佩。一年來，大家工作的業(yè)績也是顯著的，收獲多多，可圈可點。在這里，我代表部長室向大家表示真切的慰問和誠摯的謝意。下面，在各位組織委員述職的基礎上，我講三點意見：
對支部書記述職報告點評篇五
為進一步加強基層組織建設，規(guī)范村干部管理。2月17日上午，曹莊鄉(xiāng)組織召開了各村支部書記述職承諾點評大會，全體鄉(xiāng)干部職工、31個村支部書記共計100余人參加了會議。會上，各村支部書記對20**年度各項工作進行了述職總結，同時對20**年各項重點工作制定目標并進行公開承諾，確保在新的一年里各項目標任務高限完成，承諾事項如期兌現(xiàn)。
會議采取先述職承諾后點評的方式進行，在各村支部書記述職承諾后，黨委書記陳延峰代表鄉(xiāng)黨委、政府對各村作點評總結。點評指出，去年以來，各村在村“兩委”班子的正確帶領下，經(jīng)濟、黨建、民生及社會穩(wěn)定等工作蒸蒸日上，成績有目共睹，有力促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟社會事業(yè)又好又快發(fā)展。但是也應該看到自身的不足之處，如油脂、建材等傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)發(fā)展動力不足，資源整合力度不大，手套加工、葡萄種植等全民創(chuàng)業(yè)項目規(guī)模有待進一步壯大，對群眾承諾的各項民生目標還沒有完全兌現(xiàn)，社會穩(wěn)定方面還存在著一定的薄弱環(huán)節(jié)，為此，各村支部書記必須予以高度重視，要迅速轉變作風，創(chuàng)新工作方式方法，變被動為主動，不斷開創(chuàng)各項工作新局面。在下一步工作中，一是要把發(fā)展經(jīng)濟當成重中之重的工作來抓，要立足資源優(yōu)勢，通過招大商、引大資，謀劃建設一批大項目，做大做強傳統(tǒng)優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)，對手套加工、葡萄種植等全民創(chuàng)業(yè)項目要在擴大規(guī)模上下氣力、做文章，努力形成一批具有曹莊特色的創(chuàng)業(yè)項目。二是要抓實民生工作，繼續(xù)加大投入力度，著力解決好群眾所關心的村容村貌治理、街道硬化、飲水安全工程、上學入托難等熱難點問題，實實在在為群眾辦成一批看得見、摸得著的實事好事。三是要制定完善獎懲激勵措施，對村干部實行績效考核，通過細化、量化各項工作目標，嚴格兌現(xiàn)獎懲，獎先罰后，評優(yōu)選差，在村干部管理工作中真正實現(xiàn)能者上、平著讓、庸者下用人機制。
對支部書記述職報告點評篇六
20_年是綜合支部設立開展工作的第一年。在局黨委的正確領導下，我和支部一班人認真履行黨建工作主體責任，加強班子自身建設，強化支部的政治引領力，大力推進服務型黨組織建設，扎實開展黨風廉政建設工作，圍繞局黨委黨建工作要點和建設合格黨支部、爭創(chuàng)黨支部和紅旗黨支部要求，以“兩學一做”學習教育、支部主題黨日為抓手，從嚴從實開展各項工作，支部規(guī)范化建設扎實推進，黨建工作質量不斷提高，“兩個作用”進一步發(fā)揮。
一、主要工作落實情況；
和支委成員黨建工作責任清單。堅持黨務、業(yè)務一起抓。針對支委成員基本上都是首次承擔具體黨務工作的情況，要求各位支委成員把黨務實操作為今年的重要學習任務。支委成員積極參加省局和市直機關工委舉辦的黨務培訓班，選派支委到市司法局、市農業(yè)局等黨建先進單位考察學習。堅持在學中干、在干中學，基本上做到了“不說外行話、不做外行事”，各人的工作有條不紊、規(guī)范有序。支委成員之間交流溝通坦誠相見、商量辦事團結配合。
二是從嚴從實抓黨員教育管理發(fā)展工作。采取原原本本學、突出重點學、結合自身實際學等方法，深入學習領會***新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，引導黨員牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，自覺做到“兩個維護”。黨員參學率達95%，人均學習筆記1萬字以上。積極參加局黨委開展的“有事好商量”、“孝善之星”評選、“水文人風采隨手拍”等文明創(chuàng)建、文化建設活動，策劃并承辦了20_年第一期以“深入落實綠色發(fā)展理念，在服務河湖庫長制中彰顯水文價值”為主題的道德講堂活動。通過召開座談會、發(fā)布調查問卷、個人書面匯報等方式開展了4個季度黨員干部思想動態(tài)分析。嚴格按照黨員發(fā)展工作細則要求，做好3名入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育工作、1名發(fā)展對象培訓和培養(yǎng)工作。全體黨員及時、足額繳納黨費。認真落實黨員手冊記實制度。
三是從嚴從實抓組織生活。嚴格按局黨委的統(tǒng)一安排，落實“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、報告工作等基本制度。遵守每月第一個星期一下午開展“支部主題黨日”活動制度，圍繞每月討論主題，做到“提前布置，深入思考，積極發(fā)言，相互教育”。落實談心談話制度，先后于7月和12月兩次在支部書記與支委和黨小組長、支委成員之間開展談心談話活動。6月4日，召開“學習黨紀國法，凈化政治生態(tài)”專題組織生活會，支部班子集體、支部委員以及支部所屬3個科室(站隊)，先后兩次對照形式主義、官僚主義10種表現(xiàn)進行查擺整改。支部班子梳理出6個方面共24個問題，我個人對照檢查7個方面的不足，各位黨員也認真查找了自己的不足，相互之間非常坦誠地進行了批評與自我批評。綜合辦、財務科分別開展針對崗位要求的廉政談話活動。我分別于5月、12月以“始終做一個心有所畏、行有所止的黨員”和“不忘初心、牢記使命——重溫《共產(chǎn)黨宣言》”為題上黨課。
四是從嚴從實抓制度執(zhí)行。嚴格按照制度規(guī)定要求、程序開展黨務工作。結合支部工作實際，制定并嚴格執(zhí)行“三會一課”、支部主題黨日、組織生活會、民主評議黨員、黨內選舉、談心談話、思想動態(tài)分析、黨員幫扶等18個制度，整理、印發(fā)《黨員發(fā)展流程》。每季度對黨員紀實情況進行一次監(jiān)督檢查。從落實紀律作風、廉潔從政制度方面來說，首先是自己身體力行。中央八項規(guī)定精神入腦入心，嚴格按照局黨委貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神實施辦法要求開展工作。工作注重落實、注重實效、注重結合實際。個人注重道德和文化修養(yǎng)。在協(xié)調各方關系、處理各種事務時，堅持從水文事業(yè)出發(fā)，從發(fā)展大局出發(fā)，不帶任何偏見，不從個人恩怨出發(fā)，不以個人好惡為標準，努力做到客觀、公正。擺正自己的角色位置，不攀比、不計較，淡漠個人得失，樂于讓名讓利。時刻繃緊廉潔自律這根弦，在維修改造、資產(chǎn)管理、機關事務管理各個方面，放權而不爭權，權限交給分管人員、具體辦事人員，公事公辦，不謀私利。其次，加強學習教育、預防監(jiān)督。在綜合辦，專題學習貫徹局黨委黨風廉政工作會議精神;兩次召開司機會議，加強公車及司機管理;專題學習討論局黨委貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則精神實施辦法;專題召開兩次集體廉政談話提醒會，逐崗指出風險點，提出防控要求。在支部，上一堂廉政黨課;結合談心談話，先后兩次與支委成員、黨小組長進行廉政談話，談廉潔自律要求。
五是從嚴從實抓作用發(fā)揮。支部成員和全體黨員學用結合，積極投身到社會水文、創(chuàng)新水文、綠色水文、智慧水文、和諧水文“五個水文”建設的主戰(zhàn)場，以服務為紐帶，做好結合“文章”，切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。馬家潭站各項工作繼續(xù)走在前列，是測站規(guī)范化建設管理的標桿站，也是黃岡水文測站形象的窗口站。財務科和綜合辦公室積極發(fā)揮職能作用，切實做好改革發(fā)展的綜合保障工作，財務工作受到省局通報表揚，在全省率先完成內部控制手冊編制工作;黨務、人事業(yè)務工作多次受省局肯定，檔案工作省一級驗收達標，安全生產(chǎn)工作在全省會議上作經(jīng)驗交流。20_年“七一”期間，綜合黨支部被省局黨委授予“先進黨支部”稱號，并在省局會議上交流發(fā)言;3名黨員分別被省局黨委、市直機關工委授予“優(yōu)秀黨務工作者”、“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，1名黨員被局黨委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號。
二、突出問題及整改情況；
針對局黨委黨建工作督查檢查指出的《支部工作手冊》《黨員手冊》記錄內容不完整、格式不規(guī)范，第二季度思想動態(tài)分析空泛無針對性，談心談話不夠，操辦酒宴只口頭報備而未書面報備，資產(chǎn)臺賬不完善、管理不規(guī)范，上級重要文件精神和市局重要工作部署學習研究不夠等問題，分別通過支部和科室(站隊)兩個層面及時進行整改。
存在的不足：一是黨建業(yè)務還不夠熟悉。對有些具體工作的要求把握不夠、程序不熟練，離“行家里手”的標準還有較大距離。二是部分工作沒有完全做到位。在志愿活動、黨員進社區(qū)、聯(lián)系服務群眾、黨員培訓等方面，沒有全部達到黨支部、紅旗黨支部創(chuàng)建要求。三是支部工作制度針對性不強。雖然建立了系列制度，但多數(shù)照搬照套，結合本支部實際不夠。四是支部工作法還未形成。提出了“三抓”工作法，但不能準確體現(xiàn)綜合支部黨建工作特點。
三、下一步工作打算；
認真學習貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例(試行)》，加強支部標準化、規(guī)范化建設，增強綜合支部的組織力、引領力，切實發(fā)揮服務中心、建設隊伍作用，為全面履行綜合辦、財務科和馬家潭站職能職責、完成年度目標任務提供保障。一是抓規(guī)范，在提高黨建質量上下功夫。圍繞“合格黨支部”“”黨支部和“紅旗黨支部”創(chuàng)建標準，積極適應黨建新要求，在黨的建設質量上下功夫，著力推動支部建設全面進步、全面過硬。二是抓黨員，在激發(fā)工作活力上下功夫。圍繞“合格黨員”標準，深入推進“兩學一做”學習教育常態(tài)化制度化;堅持黨員主體地位，注重思想政治工作，不斷激發(fā)黨員干事創(chuàng)業(yè)的內生動力。三是抓結合，在深化工作成效上下功夫。圍繞水文中心工作和改革發(fā)展，強化服務功能，做好結合文章，以服務促黨建、以黨建促發(fā)展，切實發(fā)揮黨建引領和保障作用。
述職點評意見200字。
對支部書記述職報告點評篇七
尊敬的領導、親愛的教工同志們，大家好!
在本年度，我擔任××中學校長和黨支部書記，在教委領導的關心和領導下，在中學的全體干部教職工的大力協(xié)助下，我認真履行了校長和書記的崗位職責，現(xiàn)總結如下：
在本年度中，主持黨支部工作的過程中，我注重組織全校教職工認真學習和領會黨和國家關于基礎教育的方針政策，特別是堅持了制度化的學校中心組的學習，在各種會議上經(jīng)常主講上級文件和各種報刊雜志方面的文章，努力提高教職員工的教育觀念和教育理論水平，注重理論聯(lián)系實際，體現(xiàn)堅決改革的精神，切實在實際工作中貫徹落實上級教育行政部門大力推進素質教育改革的精神，與全校教職工同心同德，克服困難，推動中學的各項工作又有了新的提高。
我在工作中以身作則，在協(xié)調學校內外各種關系方面做了大量的工作，中學領導班子團結一心，相互配合，使學校的后繼發(fā)展更有推動力。
在本年度中，我校支部先后發(fā)展了四名新黨員，轉正了三名預備黨員，在校組織了別開生面的黨員發(fā)展大會和黨員宣誓活動，壯大了組織隊伍，并得到了良好的宣傳效果。
總之，今年中學黨政工團的工作在一個新的起點上有了進一步的發(fā)展，為學校的素質教育改革起到了積極的保證監(jiān)督作用。今年我校被評為“市級民主管理先進學?！保冶辉u為“市級民主管理先進個人”、“市級推進素質教育工作先進個人”。
在主持學校行政的工作中，我校突出了改革的主題，本著江總書記關于新世紀的素質教育“要以德育為核心，以創(chuàng)新精神和實踐能力為重點”的指示精神，以教科研開路，我?guī)ьI全體教職工在中學繼續(xù)進行多項富有成效的改革工作。
根據(jù)教委人事科幾年來的改革政策，進一步完善了學校的用工制度和獎金分配方案，使之更加高效率，更加合理化，在全校推進素質教育改革的過程中發(fā)揮出更好的激勵作用。
從提高干部隊伍的工作效率出發(fā)，我們進一步明確部門分工，進一步明確主管負責人的職責，我爭取做到抓大放小，突出中心工作，發(fā)揮所有干部的能力特長和工作積極性，追求整體效率，受到了良好的效果。
從有利于學校長遠發(fā)展出發(fā)，我校加大了干部隊伍建設的力度，在部門主管負責制高效運轉的情況下，對年輕干部加緊提拔，敢壓重擔，積極指導，使一批年輕干部在學校的關鍵崗位上迅速成長起來，德育處、教學處、現(xiàn)代信息技術處里的年輕干部都在發(fā)揮著不可或缺的重要作用，學校的干部隊伍老中青三結合方面，在結構更加合理，給學校的后繼發(fā)展注入了朝氣和活力。
××同志先后因工作需要調離中學后，我們迅速調整了中學教學處和年級主任，保證了學校工作的順利發(fā)展。本學期我校還接受兩名來自兄弟學校的干部掛職鍛煉，我們熱情的、毫無保留地向兩位來自兄弟學校的干部介紹我校管理過程和方法。另外，本學年我校還多次接待中學、中學、中學和中學老師的學訪活動。中學希望通過輸送干部，幫助培訓干部，同時也希望通過向全區(qū)的其他學校開放課堂和教科研陣地，為全區(qū)的教育事業(yè)發(fā)展做出應有的貢獻，更好地發(fā)揮中學初中龍頭學校的作用。
繼續(xù)完善分層教學改革，在“就近入學、劃片招生”、學生學習基礎參差不齊的情況下，我們積極應對學生兩極分化的現(xiàn)實，面對全體學生，促進學生的全面發(fā)展。我們在教學改革中克服了各種困難，收到了顯著的效果。以屆初三畢業(yè)班成績?yōu)槔何倚＝衲戤厴I(yè)班學生中總共有93人被錄取到市級重點中學，再次創(chuàng)造我校歷史最高水平，并再次超過了全區(qū)其他所有初中學校升入市級重點中學人數(shù)的總和，我校超過75%的畢業(yè)生升入了普通高中學校，遠遠超過了全區(qū)57%的平均數(shù)，這說明我校的分層教學改革切實做到了面對全體學生，即在面對學優(yōu)生和面對學困生方面，都收到了全面的成效。
在充分教研、科研的基礎上，我們正式啟動了我校的市級科研課題《關于初中人文學科研究性學習的研究》，開展人文學科綜合教學的改革，嘗試綜合政史地學科的教學，使政治學科的政治思想教育和德育有了更好的附著點，也使歷史和地理教學有了更加明確的教育目的。這種具有前瞻性、開拓性的改革解放了老師們的思想，充分挖掘了學科教學的潛力，課堂形式多樣化，既鍛煉了老師，也提高了學生的學習興趣。我校人文類學科的改革精神和改革做法得到了有關專家的高度評價。
在體育方面，我校不但保持了區(qū)運會第一名的好成績，還在市運會上創(chuàng)造佳績，并堅持了每學期常規(guī)性的足球、籃球、乒乓就聯(lián)賽和三跳比賽，每學期數(shù)十場比賽豐富了校園生活，增強了學生的體質，也為德育活動提供了有效的空間，我校被國家體育總局命名為“全國群眾體育先進單位”，并被評為“落實體育衛(wèi)生兩個條例工作的市級先進單位?！?BR> 在推動現(xiàn)代信息技術應用于教育教學方面不遺余力，使我校又取得了長足的進步，我校已經(jīng)把現(xiàn)代教育信息技術發(fā)展的重心從硬件的建設轉移到軟環(huán)境的建設。老師們應用現(xiàn)代信息技術制作課件、授課，都達到了全區(qū)的最好水平，教師中現(xiàn)代信息技術的普及率很高，計算機技術應用水平測試中級通過率超過了95%，日常教學中現(xiàn)代信息技術設備的使用率超過了50%。
在校園局域網(wǎng)上，我校已經(jīng)初步建立了中學教育教學資源網(wǎng)，教案、課件和素材得到共享，有力地支持了課堂教學的改革，加快了現(xiàn)代信息技術與學科教學的整合進程，為提高教育教學質量創(chuàng)造了有利的條件。
在互聯(lián)網(wǎng)上我校初步建立了學校網(wǎng)站，向社區(qū)宣傳我校的基本情況，爭取早日建成比較完善的網(wǎng)絡德育平臺，早日建立與社區(qū)和家長互動的信息平臺。
對支部書記述職報告點評篇八
尊敬的各位領導、各位同學：
大家好！我是青馬二期第七支部的支部書記李雪，請允許我代表第七支部對近一個月來的學習工作情況進行述職，不足之處望大家批評指正。我的述職內容包括以下幾個方面：
自3月20日青學校開班以來，我支部按團委要求參加了青馬二期的開班儀式、素質拓展活動、團支部及團總支的直選活動、烈士陵園掃墓活動、如何組織典型活動專題講座等活動。自主學習了三次匯編，在活動中，我支部與四、六支部一起舉辦了素質拓展活動，與二支部一同去裕西公園參觀沉緣湖烈士紀念碑，緬懷烈士。除了如上活動，我支部也有我們的創(chuàng)新點，我們將支部成員分成組織策劃組、物品申請會務組和宣傳組三個組。組織策劃組負責活動前的策劃，活動中的組織及活動后的總結；物品申請會務組負責會議室物品的申請，專題講座及匯編的自主學習；宣傳組負責海報的設計展示，自主團日、自主團會活動的組織安排及其簡報的上交。責任到人，分工明確，充分調動了大家的積極性。承辦的院級活動—“紀念五四運動90周年之尋找校園優(yōu)秀青年”，我支部內部，先后召開4次協(xié)調會，商量活動的具體事宜，集中大家的意見，匯總了一份活動策劃書，召開了協(xié)調會，并于4月20日下發(fā)了通知，活動正在有條不紊的進行中。
1、團隊意識。
2、對工作的認識。
3、對青馬的認識。
通過這近一個月的工作、學習，認識到了青馬學校是一個鍛煉自己、提升自己的平臺，我們是一個整體，大家為七支部共同努力。
2、考慮活動細節(jié)方面應進一步完善；
3、應急能力、自我管理能力應進一步提高，應加強學習，加強交流，加強創(chuàng)新能力，提升我們各方面的能力，我們將揚長避短，發(fā)揮優(yōu)勢。
1、對人員集中培訓，加強對匯編的學習，增強學院的綜合素質；
2、加強創(chuàng)新能力，做好活動的準備工作；
3、在承擔的院級活動中，充分發(fā)揮我們的優(yōu)勢，調動活動積極性，注重細節(jié)，搞好活動質量。
以上便是我七支部近一個月的工作學習情況，在工作中還存在著許多不足需要改進，今后的工作還有許多挑戰(zhàn)。希望在各支部的共同努力下，將青馬二期推向一個新的高潮。
對支部書記述職報告點評篇九
經(jīng)教育局黨委考察任命，我于xx年3月任新城子鄉(xiāng)中心小學黨支部書記至今?，F(xiàn)在，根據(jù)教育局黨委的有關要求，做述職報告如下。
20xx年，黨支部以學習科學發(fā)展觀活動為契機，系統(tǒng)學習了毛澤東、鄧小平、江澤民和胡錦濤同志的相關著作和科學發(fā)展觀的有關知識。認真開展“學李彬、講黨性、保民生”、“講黨性、重品行、作表率”崗位廉政教育暨預防職務犯罪教育和向王瑛同志學習活動。三是定期和不定期開展交心談心活動，互相交流學習心得和人生感悟，即使廣大黨員很好把握了黨的基本理論，又密切關注了時代精神和黨的理論最新的發(fā)展。緊密結合工作實際，把握理論前沿，使黨支部的理論學習真正落到了實處，取得了實效，大力倡導廉潔奉公、勤奮敬業(yè)的精神，充分提高廣大黨員思想政治素質和理論水平，進一步樹立了正確的人生觀和世界觀。
為充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，黨支部積極組織全體黨員開展業(yè)務學習，不斷提高業(yè)務工作能力。組織全體黨員學習黨和國家最新的反腐倡廉工作指導思想，引導廣大黨員積極轉變紀檢監(jiān)察工作思路。一是通過組織對中紀委三次全會、全國紀委書記座談會、全國落實黨風廉政建設責任制電視電話會議等會議、文件精神的學習，全體黨員進一步牢固樹立了紀檢監(jiān)察工作堅持以人為本，緊密服務于全市改革、發(fā)展大局，解放思想、開拓創(chuàng)新，為全市改革發(fā)展保駕護航的工作理念和思路;二是圍繞市委、政府的中心工作，認真履行工作職責，加大對各項工作特別是市委、市政府安排工作的監(jiān)督檢查。三是深入開展機關黨支部與農村黨支部、機關黨員與農村黨員“五個一”結隊幫扶活動。黨支部認真開展“雙千”工作和“三保三實”工作，與所幫扶的流長鄉(xiāng)王院村黨支部、田灣村黨支部等結成幫扶對子，幫助他們開展好學習實踐活動。同時對王院村15名農村貧困黨員進行結對幫扶。
工作中，黨支部始終堅持以人為本的工作理念，即認真加強對黨員的教育、管理，又積極創(chuàng)新組織活動的形式，營造和諧向上的工作氛圍，不斷增強黨支部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。按照“政治堅定，公正清廉，紀律嚴明，業(yè)務精通，作風優(yōu)良”的要求，市紀委通過五項舉措強化內部管理，不斷提高紀檢監(jiān)察干部隊伍的素質。一是不斷完善內部績效考核和監(jiān)督管理制度。進一步完善公務員績效考核監(jiān)督制度，全面、客觀、公正、準確地考核公務員政治業(yè)務素質和履行職責的情況，提高績效考核的準確性、科學性和可操作性，改進機關工作作風，充分發(fā)揮干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高團體協(xié)作能力和工作效能，推進機關效能建設，在原來建立的機關內部績效考核制度的基礎上，不斷總結和修訂完善績效考核制度，按照五個“有利于”的原則(即有利于執(zhí)行、有利于管理、有利于監(jiān)督、有利于考核、有利于操作)，制定了《中共xx市紀委、監(jiān)察局績效考核監(jiān)督暫行辦法》，《績效考核監(jiān)督暫行辦法》以工作實績?yōu)橹攸c，從履職情況、精神文明、表彰、獎勵、懲處等十四個方面對每名工作人員的績效進行考核評分,根據(jù)各室個人成績對室進行考核，二是加大日常內部考核監(jiān)督。
每月由一名班子成員牽頭，成立績效考核監(jiān)督小組，負責每月績效考核、監(jiān)督工作。牽頭領導按照小組分工，帶領相關人員定期不定期對市紀委監(jiān)察局各室各項工作情況進行檢查、督促。三是建立重要工作、重大事項備案制度。加大對工作的追蹤督促和責任追究。xx市紀委于20xx年制定下發(fā)了《中共xx市紀委、xx市監(jiān)察局內部辦公管理規(guī)定(試行)》，并制定了《市紀委監(jiān)察局重大重要工作情況反饋、待查備案表制度》。四是完善工作評價機制。對領導安排工作實行綜合評價制度，根據(jù)工作人員對領導交辦事項完成情況及完成質量，由績效監(jiān)督領導小組進行綜合評價。五是健全外部監(jiān)督制度。通過召開民主生活會、邀請人大代表、政協(xié)委員進行評議、設立24小時投訴電話、網(wǎng)站專欄等多種形式，建立群眾監(jiān)督、輿論監(jiān)督、上級主管部門監(jiān)督的立體監(jiān)督體系，規(guī)范紀檢監(jiān)察干部工作行為。
黨支部始終以黨的xx大精神為指導，進一步解放思想，開拓創(chuàng)新，認真學習實踐科學發(fā)展觀，扎實地開展各項工作，不斷完善內部管理制度，加強紀檢監(jiān)察機關內部建設。由于黨支部堅強有力，極大地推動了紀檢監(jiān)察各項工作，黨風廉政建設和反腐敗工作環(huán)境不斷優(yōu)化。教育引導黨員干部樹立八個方面的良好風氣，堅決克服機關工作中存在的一些不良作風，以求真務實的作風推進紀檢監(jiān)察各項工作，做到講黨性、重品行、作表率。一是進一步樹立了為基層紀檢監(jiān)察干工作服務的思想，或面對面指導工作，或談心交心相互勉力，或千方百計為他們排憂解難，受到了基層同志的好評;二是加大了宣傳工作力度，及時反映來自基層工作一線的新做法、新經(jīng)驗，為各單位互相學習借鑒提供了平臺;三是關心群眾訴求，認真抓了來信來訪和案件查辦工作，做到了件件有落實，事事有回音。20xx年，市紀委監(jiān)察局黨支部深入貫徹黨的xx大和xx屆三中、四中全會精神，圍繞紀檢監(jiān)察工作的重點，堅持圍繞中心、服務大局，以完善懲治和預防腐敗體系為重點，整體推進反腐倡廉建設，促進了黨的建設。
第一，全面落實“兩項重點任務”。年初，黨和國家提出了擴大內需促進經(jīng)濟增長政策落實情況監(jiān)督檢查和加強領導干部黨性修養(yǎng)和作風建設兩項重點任務。在加強中央擴大內需促進經(jīng)濟增長政策落實情況監(jiān)督檢查工作方面，自去年11月份以來，我們按照中央、省、xx市和xx市委、市政府的要求，認真履行監(jiān)督檢查職能，加大對全市工程項目建設情況的監(jiān)督檢查，成立了監(jiān)督檢查領導小組辦公室，制定下發(fā)了《xx市加強監(jiān)督檢查保證進一步擴大內需促進經(jīng)濟增長重大決策部署貫徹落實工作方案》、《xx市擴大內需工程建設項目監(jiān)督辦法(試行)》，強力落實“九查四堅決”。
建立和完善了信息通報、監(jiān)督檢查工作制度、監(jiān)督辦法、廉政保證金和廉政合同制度等十余項工作制度，把項目公示情況納入政務公開的范疇，落實項目全程跟蹤檢查責任制，確保每一個環(huán)節(jié)都有人監(jiān)督，有監(jiān)督措施。通過定期督查和不定期督查相結合，平時考核與年終考核結合，內部監(jiān)督與外部監(jiān)督結合，把干部實線考核、預防職務犯罪與項目建設結合等方式，多渠道多形式加強項目建設監(jiān)督。
對全市內需項目推進、資金使用、項目質量進行全程監(jiān)督，確保全市內需項目順利完成。重點加大對四批42個中央擴大內需項目和51個全市重點項目的檢查，先后分兩次對項目審批情況、項目建設情況、資金落實情況、資金管理情況等進行了認真細致的檢查，確保中央、省、xx市和市委、市政府關于確保經(jīng)濟平穩(wěn)較快增長決策部署的貫徹落實。取得了重占階段性成果，有效防止了嚴重違紀違規(guī)問題的發(fā)生，推動了中央擴大內需促進經(jīng)濟增長政策措施的落實。對在擴大內需項目建設中因工作不力的2人進行了責任追究。在加強領導干部黨性修養(yǎng)和作風建設方面，認真貫徹胡錦濤在xx屆中央紀委三次全會上的重要講話精神，對加強領導干部作風建設開展了專門調研，把貫徹落實中央關于黨政機關厲行節(jié)約、制止公款出國(境)旅游的通知精神作為加強領導干部作風建設的重要內容，認真執(zhí)行《xx市關于堅決制止公款出國(境)旅游的通知》要求，認真落實因公出國(境)管理的有關規(guī)定。努力從具體事情況做起推動黨風政風轉變，開展了以加強黨性修養(yǎng)、樹立良好作風為主要內容的學習教育活動，有力促進了領導干部作風建設。
第二，扎實推進“六個一批”工作。“六個一批”工作涵蓋了懲治和預防腐敗體系建設的主要內容和關鍵環(huán)節(jié)，是從整體上推進反腐倡廉建設的重要抓手。一是查辦案件工作力度不斷加大。我們始終把查辦違紀違法案件擺在突出的位置，進一步加大工作力度。集中力量，突破有影響、有震動的大案要案，積極拓寬渠道，主動出擊，全方位、多角度收集線索，挖掘案源。做到查辦一案教育一片、警示一片，查處一案穩(wěn)定一方、發(fā)展一方。
通過拓寬信訪渠道和到公、檢、法、稅務、審計、工商、金融、國土等部門走訪了解，1—10月份，全市共受理案件15件，已辦結10件，處分科級干部1人、一般干部4人、其他人員2人;移送司法機關調查處理1件;正在辦理中7件;收繳違紀款48.7萬元。二是糾正損害群眾利益不正之風工作取得新進展。對損害農民利益突出問題、藥口采購、教育亂收費、進行了專項治理，加強了社保基金、扶貧和救災資金的監(jiān)管，對評比達標表彰活動進行了認真清理和規(guī)范，有力保障了人民群眾的切身利益。三是領導干部廉潔自律工作進一步加強。認真解決領導干部廉潔從政方面的突出問題。堅持教育與管理、監(jiān)督相結合的原則，認真抓好領導干部廉潔自律各項規(guī)定的貫徹落實。下(村支部書記抓黨建述職報告)發(fā)了《關于20xx年元旦春節(jié)期間嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的通知》、《關于重申“清明”、“五一”期間嚴格遵守廉潔自律有關規(guī)定的通知》，《關于重申干部職工不準利用各種名目大操大辦酒席借機斂財?shù)耐ㄖ返任?，要求各級黨政機關和領導干部以身作則、嚴于律己，本著勤儉節(jié)約的原則安排好節(jié)日期間的各項活動，同時加強對配偶、子女和身邊工作人員的教育和管理。
加大明察暗訪力度，在清明期間組成兩個檢查組對公車上墳的情況進行明察暗訪。堅決制止奢侈浪費行為。大力提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的作風。繼續(xù)糾正黨政機關違規(guī)修建樓堂館所的問題。認真開展“小金庫”專項治理工作。下發(fā)《開展清查“小金庫”和“收支兩條線”專項檢查工作實施方案》文件，對2家單位自查中發(fā)現(xiàn)的問題下發(fā)整改通知書。認真開展規(guī)范津貼補貼工作，按照《關于嚴肅紀律確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行的通知》文件精神，對我市規(guī)范公務員津貼補貼的有關工作進行全程監(jiān)督，確保規(guī)范津貼補貼工作順利進行。四是反腐倡廉法規(guī)制度建設成效明顯。為進一步完善紀檢監(jiān)察法制度建設，制定了《關于進一步加強涉農專項資金監(jiān)督管理的通知》《xx市教育亂收費問責制度》、《xx市20xx年政務公開工作實施意見》、《xx市擴大內需工程建設項目監(jiān)督辦法(試行)》、《xx市擴大內需項目監(jiān)督檢查工作方案》、《xx市建設工程招標投標、政府采購、國有建設用地使用權出讓監(jiān)督工作流程》、《關于推行政府部門責任白皮書制度實施工作的指導意見》、《關于從嚴整治發(fā)展軟環(huán)境的意見》、《中共xx市委關于進一步加強領導班子民主集中制建設的若干意見》、《xx市黨政領導干部和機關工作人員問責辦法(試行)》等制度，完善了《xx市行政審批及電子監(jiān)察系統(tǒng)建設方案》確保政令暢通，為建設生態(tài)文明城市提供堅強的政治和紀律保證。五是源頭治理工作不斷深入。為加強監(jiān)督，從源頭上治理腐敗行為，我市認真開展廉政風險防范管理工作。
按照“在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，拓展從源頭上防治腐敗工作領域”的要求，建立勤政廉政長效機制，xx市借鑒其他省市工作經(jīng)驗，在全省首先開展廉政風險防范管理工作，制定了《關于開展廉政風險防范管理工作的通知》文件，把風險管理和質量管理方法引入到黨風廉政建設和反腐倡廉建設中，在全市11個鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)和61家市直部門開展廉政風險防范管理工作，建立預防腐敗新機制。切實推進全市機關各個環(huán)節(jié)和各個部位的權力廉潔高效、依法合理地運行，建設“為民、務實、清廉、高效”機關，構建協(xié)調、科學、可持續(xù)發(fā)展新清鎮(zhèn)。六是軟環(huán)境治理工作取得新實效。自20xx年12月市委、市政府召開全市“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”專項整治工作大會以來，市紀委以扎實的工作作風，把此項工作提前謀劃、提早安排、提前抓落實，使全市整治“軟環(huán)境”專項工作得到良好的開局。通過發(fā)送短信、發(fā)放宣傳資料等方式臺向村居干部、市級國家機關各部門、各人民團體、全市服務窗口單位進行軟環(huán)境建設宣傳，群眾知曉率達到了100%，同時公布投訴方式，暢通投訴渠道。
發(fā)動社會群眾參與監(jiān)督在市內窗口單位設立固定監(jiān)測點，在全市積極營造濃厚的宣傳氛圍;開展明察暗訪，加大問責力。20xx年1—10月份，開展明察暗訪21次，共受理投訴53件，辦結53件。為確保20xx年全市“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”專項工作取得實效，我市還積極推行質量管理體系和政府部門責任白皮書制度，把企業(yè)iso國際質量認證管理理念引入“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”工作中。按照企業(yè)iso標準管理的要求并結合本市實際，將“整治發(fā)展軟環(huán)境，建設服務型機關”工作任務列出清單，進行分解細化，責任到室到人，實行“項目制”推進。大力推行白皮書制度，制定了《關于推行政府部門責任白皮書制度實施工作的指導意見》;組織人大代表、政協(xié)委員對重點單位“軟環(huán)境”專項整治工作開展情況進行了視察、評議。
第三，進一步鞏固了“一項基礎工程”。在以往工作的基礎上，市紀委監(jiān)察局黨支部把加強自身建設作為一項基礎工程來抓，做了大量扎實有效的工作。一是認真開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動和“做黨的忠誠衛(wèi)士、當群眾的帖心人”主題實踐活動。按照中央、省、xx市的統(tǒng)一部署，深入開展了學習實踐科學發(fā)展觀活動，通過學習，廣大黨員干部基本達到了提高思想認識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機制、促進科學發(fā)展的目的。
同時，在深入學習實踐科學發(fā)展觀活動中，以主題實踐活動為載體大力加強紀檢監(jiān)察機關自身建設，認真開展加強紀檢監(jiān)察機關自身建設活動和主題實踐活動，推動主題實踐活動深入開展，促進了紀檢監(jiān)察機關工作水平和紀檢監(jiān)察干部隊伍整體素質的提高。二是深入開展向王瑛同志學習活動。貫徹落實胡錦濤重要指示，通過集中學習、收看影蝶，參觀展出等形式多樣的學習宣傳活動，使全體黨員干部特別是紀檢監(jiān)察干部受到一次生動的黨性黨風黨紀教育，在單位形成了學先進、講奉獻、創(chuàng)佳績的良好風尚。三是大力加強機關自身建設和干部教育培訓力度。選派干部參加全國和全省的紀檢監(jiān)察干部培訓，機關干部業(yè)務能力和政治素質都得到了較大提高。
下一步，我們將緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，深入貫徹落實黨的xx大和xx屆四中全會精神，按照黨的xx屆四中全會《關于進一步加強黨的基層組織建設的意見》，以科學發(fā)展觀為指導，按照中央紀委、省紀委和xx市紀委對反腐倡廉工作的部署，認真貫徹落實《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》，以促進生態(tài)文明城市建設和社會和諧發(fā)展為著力點，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，不斷完善以懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，創(chuàng)新權力監(jiān)督機制，創(chuàng)新黨風廉政教育載體，創(chuàng)新源頭治理的措施，狠抓損害群眾利益的不正之風，狠抓案件查處，努力打造思想過硬、業(yè)務過硬、能力過硬的紀檢監(jiān)察隊伍，全面開創(chuàng)風清氣正的政治局面，為全市生態(tài)文明城市的建設和市委、市政府的各項中心工作保駕護航。
對支部書記述職報告點評篇十
各位領導、同志們：
本人近一年時間以來，在鎮(zhèn)黨委、政府的正確領導下，認真履行黨建職責，把基層黨建工作作為一項基礎性、根本性、全局性和經(jīng)常性的工作，精心組織實施，圓滿完成了基層黨建的各項工作。下頭，我就抓xx村黨建工作情景述職如下：
為了明確黨建工作職責，確立本人為第一職責人，制定相應目標并認真執(zhí)行：
1、堅決執(zhí)行上級黨委關于基層黨建工作的決議、決定和要求，親自主持研究本村的黨建工作組織落實，制定黨建工作計劃。
2、在大是大非問題上，做到立場堅定，態(tài)度鮮明，對黨的方針政策和上級黨委的指示，堅決貫徹執(zhí)行，堅持黨性原則。
3、堅持抓緊、抓實、抓好兩委成員學習制度和“三會一課”制度，建立黨員“長期受教育，永葆先進性”的長效機制。
4、嚴格執(zhí)行鎮(zhèn)規(guī)定的各項非生產(chǎn)性開支，做到“四民主”“兩公開”，村務、黨務公開每季度一次，并教育村級黨員干部要帶頭廉潔自律。
1、班子構成合力，工作穩(wěn)步推進。班子團結是做任何事情的保證，為了班子能夠構成合力，我村做到了(1)、改造工作環(huán)境為先，讓班子成員進入良好的工作狀態(tài)中，增強他們真誠服務百姓的意識。(2)、相互信任、相互幫忙，一個負責、一個配合，共同完成每項任務，構成一項工作不管誰負責都一個樣，分工不分家的職責意識。(3)、每周一召開工作會議，總結經(jīng)驗教訓、相互交流發(fā)言、共同制定方案，增強了我們班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力、向心力，促進了村級各項工作的順利開展。
2、溝通構成常態(tài)，工作轉變方式。兩委班子成員以“一進二訪活動”為載體，走出辦公室，深入村民小組，和群眾應對面的接觸，進取主動地了解群眾的需求和呼聲。到目前為止經(jīng)過走訪群眾，針對黨員群眾提出的缺乏黨建活動陣地;會后缺乏討論、村干部要多到下頭去走走;沒有老年活動中心等等，進行認真歸納總結，找出工作中的不足，及時采取措施，與群眾溝通正確解釋，并新建磚田新村辦公樓，解決了多年來有村無部的難題;建設農村幸福院使老年人有了一個整潔、干凈的娛樂環(huán)境，得了村民的一致辭好評。經(jīng)過走訪活動，使村干部及時調整工作思路，轉變工作方式，更好地服務群眾。
我村著力加強黨的基層組織建設，努力提高隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力。一是在強基固本上下功夫。抓好黨員培訓工作，每年黨員參加培訓率均超過80%。發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)吸收新鮮血液，今年培養(yǎng)入黨積極分子1名，發(fā)展黨員1名，轉正2名預備黨員。二是充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，真正起到五帶頭，在今年村部新建過程中，黨員群眾帶頭進取支持，在涉及到一些個人利益時，都能很好理解村工作，進取配合，并做好正確宣傳，使村部新建工作順利進行。
加強開展黨員談心工作，征求他們對本村發(fā)展的意見和提議，解決一些老百姓關心的實際問題。磚田新村于今年開展了黨員談心活動，征求他們對黨支部工作和黨員的意見，聽取他們對本村發(fā)展的意見和提議、黨員思想觀念、行為方法、工作作風等方面存在的問題、黨員工作、生活中遇到困難或挫折，需組織予以關心、幫忙或支持等。經(jīng)過黨員談心這樣一個平臺，使黨員能更直接地反應村兩委及村干部工作中的一些不足，也是對我們的一種監(jiān)督，這也促使我們黨員干部的素質要有新的提高，業(yè)務本事要有新的增強，工作作風要有新的改善，服務質量要有新的變化。
今年，村新建了黨員活動室和一站式服務大廳，配備了遠程教育、閱覽室、黨員談心室等基礎設施和陣地，增設了電視機、電腦、書架等設備，完善支部服務功能；加強黨小組的陣地建設，全村原21個黨小組遵循“地域相鄰、行業(yè)相近、年齡相仿、興趣相投、特長相同”的原則合并成5個黨小組，按照“六個一”，即“一面黨旗、一塊標牌、一個記錄本、一個宣傳欄、一套桌椅、一套學習資料”的標準推進黨小組陣地規(guī)范化建設，以黨小組建設推動村級建設；成立了村民議事會，并制定村民議事會議事規(guī)則。目前，村民議事會已召開多次會議，對xx村困難戶進行確定，對村干部工資進行評議，對磚田新村工程項目進行商議等等。議事會的成立，使村民的事情由村民參與決策管理，更加公開、透明，溝通直接，提議恰當，效果明顯，使全村工作步入民主軌道。
村兩委班子以身作則，嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律、會計制度，經(jīng)費報批使用流程，理解群眾監(jiān)督。村民代表大會和黨員大會是兩委最為重視的，不僅僅是民主集中體現(xiàn)，更是兩委班子領導、決策、部署工作的智囊團和強大的力量支撐。除了定期召開會議外，村中遇到的重大事項及問題，都要召開部分黨員及村民代表座臺會，廣泛聽取群眾意見，理解群眾監(jiān)督，充分發(fā)揮黨員村民的民主權利。
一是黨建工作教育教育形式單一，黨員處于被動理解的狀態(tài)，學習效果不明顯；二是抓黨建工作方法上缺乏創(chuàng)新，以黨建促發(fā)展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大；三是體制機制有待健全，黨組織活動效果不好，黨員民主評議難奏效，有的黨員怕得罪了，黨內批評和自我批評難開展。四是黨員隊伍老齡化嚴重，后備力量不斷萎縮。
1、進一步加強學習，努力提高思想政治理論水平，異常要組織支部成員學習貫徹黨在新時期的各項方針、政策。帶頭參與學習承擔授課任務，立好標桿。
2、深入群眾，注重調研，到群眾中去多講黨的路線、方針、政策，傾聽民聲及時收集信息，準確掌握第一手資料，提高決策的科學性、準確性。認真研究新時期新形勢下農村工作的新情景、新特點，把群眾利益工作放在第一位，著力解決群眾所關心的熱點、難點問題。
3、支部成員多交流、多溝通，掌握村形勢的發(fā)展，維持穩(wěn)定。對出現(xiàn)的一些新事物多調查、多研究、多思考，同時鼓勵支部成員之間，與鎮(zhèn)黨委政府干部間多交流溝通，在工作中相互幫忙、督促。
4、進一步拓寬發(fā)展思路，壯大團體經(jīng)濟收入，拓寬農民收入渠道，進一步吸收年輕有為致富能手，種養(yǎng)殖和其他有作為年輕人加入黨員隊伍中來，帶領廣大人民群眾致富，探索行之有效加強黨員先進性教育方法，確保每一名黨員始終堅持先進性。
以上匯報如有不當請領導、同志們批評指正!多謝大家。
述職人：xxx。
20xx年xx月xx日。
對支部書記述職報告點評篇十一
順利完成了本年度的職稱評定工作，整個過程民主化程度高，透明度高，合理性好，節(jié)時省力，效果好。
參加了由天津市教委組織的首批中小學骨干校長國外研修班，在美國密執(zhí)安大學進行了為期三個月的進修和研討，寫下了三萬多字的學習和考察心得，圓滿完成了學習任務，并在研修末期代表我市校長研修班用英語向美國專家和友人介紹天津市基礎教育的發(fā)展情況，為國家的改革開放做了有力的宣傳。
第二次參加了天津市教委中學高級職務評委會的工作，并再次擔任高評委英語學科組的組長，連續(xù)兩年都是××市最年輕的高評委執(zhí)行委員和學科組長，為全市的中學高級職務評審工作做出了應有的貢獻，也為我區(qū)教育界爭得了榮譽。
在本年度中我也多次到校外搞教育教學講座，并在各種場合大力宣傳中學。我曾在××柿×縣為全縣的中小學校長作關于科學民主管理學校的報告，受到與會同志的好評。我在××中學為高三師生作英語高考輔導講座，在××市教委人事處組織的十八個區(qū)縣人事科領導會議上匯報在美國學習和考察的心得體會，并在區(qū)教師進修學校全體老師會上做了同題的報告，在區(qū)優(yōu)秀班主任培訓班上作關于班級建設的講座，我還在中學做教育教學講座。
我在工作中還存在著明顯的不足，有時仍然過于急躁，工作方式有時過于簡單化，學校環(huán)境衛(wèi)生面貌方面還需要進一步改善提高。總之，今年在中學的各項工作中，我盡自己最大努力工作，在其他校級領導和全校教職員工的鼎力支持下也取得了顯著的工作實效。還是那句老話：功勞應該歸于上級領導的正確指揮，歸于我校同志們的同心同德，歸于當前大好的教育改革形勢，明年我還要繼續(xù)努力，爭取使我校的各項工作更上一個新的臺階。
謝謝大家!
對支部書記述職報告點評篇十二
尊敬的各位領導：
根據(jù)要求，現(xiàn)將本人20__年度履行基層黨建工作責任制、抓基層黨建工作情況述職如下，由于時間關系，今天只匯報存在的問題和20__年工作思路和舉措：
一、存在的主要問題。
一是基層組織體系還不夠完善。工作中有重黨支部建設輕黨小組建設的傾向，黨小組活動落實不到位。個別村黨支部的領導核心地位沒有得到體現(xiàn)，存在支部村委各行其事的問題。另外，由于村級換屆選舉或多或少受到宗族勢力的干擾，當選的班子分布不合理，村級為了平衡關系，便于工作，往往需要超職數(shù)聘用干部，加重了村級負擔。
二是黨員管理不夠規(guī)范?；鶎狱h組織管理服務缺位，對每位黨員特別是外出流動黨員的管理不能面面俱到，沒有盡最大的努力去聯(lián)系和服務每一個黨員，造成教育管理跟不上，對部分黨員脫離黨組織管理的情形還存在教育處置力度不夠等問題。
三是對農村黨員干部后備力量培養(yǎng)不夠。由于大部分青壯年黨員都外出務工，導致后繼乏人和年齡老化問題越來越突出。由于村級班子年齡結構偏大，導致骨干隊伍作用不強。四是服務群眾還不夠到位。黨員聯(lián)系戶制度流于形式，基層黨組織為群眾排憂解難還不夠主動;黨員干部“民情家訪”追求走訪戶數(shù)，解決實際問題不夠。
五是工作保障還有欠缺。20__年我鄉(xiāng)投入基層黨建經(jīng)費萬元(包括縣委組織部下?lián)芙o我鄉(xiāng)萬元);鄉(xiāng)、村兩級投入服務群眾專項經(jīng)費萬元;鄉(xiāng)財政投入基層黨組織辦公和服務場所建設經(jīng)費萬元。
從全年“三經(jīng)費一場所”投入的總體情況來看，在村級組織建設和社區(qū)建設方面的經(jīng)費還是偏少，平均每個村(社區(qū))只有萬元，全鄉(xiāng)還有近三分之二的村級活動場所缺乏辦公設施。服務群眾專項經(jīng)費大部分是用于公益性建設，直接用于扶貧濟困的資金偏少。
存在以上問題的主要原因：
一是本人管黨治黨責任意識不強。落實“第一責任人”職責不到位，政績觀出現(xiàn)偏差，重發(fā)展輕黨建，對黨建工作制度創(chuàng)新不夠，導致基層黨組織服務不到位。
二是對黨員教育管理方法簡單，流于形式。部分黨員干部的主觀能動性沒有得到有效發(fā)揮，習慣于上級推一下就動一下;對流動黨員、外出務工黨員管理不到位;黨內生活過度強調黨員義務，對黨員行使應有權利的保障不夠，挫傷了黨員的積極性。
三是基層黨建工作投入不足。在“輕黨建、重發(fā)展”的思想支配下，對基層黨建工作的投入力度不大，導致全鄉(xiāng)還有三分之二的村還沒有建立信息服務站，近一半的村黨支部辦公設備缺乏。
二、20__年工作思路和具體措施。
(一)工作思路。
針對基層黨建工作中的薄弱環(huán)節(jié)，認真加以整改和提升，在深化農村改革的過程中不斷減少和消除體制、機制方面的影響因素，采取綜合措施來逐步解決，從而不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，激發(fā)基層黨員先鋒模范作用，使我鄉(xiāng)黨建工作躍上一個新臺階。
(二)具體措施。
1、進一步強化“第一責任人”的責任意識。針對部分村級組織戰(zhàn)斗力不強的問題，結合今年村級“兩委”換屆選舉，配齊配強村級班子，特別是配好一把手。在完善基礎黨組織建設上做到：一是理順“兩委”關系;二是建立“兩委”聯(lián)席會議制度;三是建立村級監(jiān)督機制;四是加強村組干部教育管理。
2、進一步規(guī)范黨員教育管理工作。在黨員教育上突出實效性，以遠程教育為載體，提升黨員駕馭市場經(jīng)濟和掌握最新科研成果的能力;在黨員管理上突出靈活性，按照實際、實用、實效的原則，健全完善各項規(guī)章制度，走規(guī)范化、制度化的管理模式;在黨員發(fā)展上突出嚴肅性，對長期不參加組織活動，不發(fā)揮黨員作用，經(jīng)民主評議不合格的黨員，嚴格進行組織處理，從而保證農村黨員的純潔性;在黨員組織活動上突出多樣性。
3、進一步加強黨員干部后備隊伍建設。今后發(fā)展黨員重點放在35歲以下的青壯年中，特別注重從“一村一名大學生”、大學生村官、創(chuàng)業(yè)致富能手、新型經(jīng)營管理人才中選拔、培養(yǎng)村干部。
4、進一步加大基層黨建保障力度。20__年，鄉(xiāng)財政用。
于“三經(jīng)費一場所”投入不少于萬元。其中基層黨建經(jīng)費萬元;服務群眾專項經(jīng)費萬元;基層組織辦公和服務場所建設經(jīng)費萬元，用于解決個村的辦公設施和信息站建設;村干部工資由今年的每人每月元提高到元，根據(jù)工作量大小，分四個檔次發(fā)放，其中書記、主任每月元，會計每月元，計生專干每月元，其他干部每月元，從轉移支付中優(yōu)先保障，村干部養(yǎng)老保險覆蓋面達到，保險費由鄉(xiāng)村兩級補助%。
以上工作目標和具體措施由我本人負責抓落實，如未落實，本人愿意接受組織處理。
謝謝!
對支部書記述職報告點評篇十三
各位領導、同志們:。
現(xiàn)將本人一季度黨建工作報告如下:。
一、宣傳教育工作。
1、賞識、激勵方面。一是每月評選出10名崗位之星分別給予200元的獎勵，一季度共評選出30名崗位之星，共獎勵6000元;二是每月評選出最文明青工宿舍2-3間，分別給予人均100元的獎勵，評選出最不文明青工宿舍2-3間，分別給予人均100元的考核，一季度共獎勵12人、獎勵金額1200元，考核14人、考核金額1400元;三是車間每天值班人員對青工宿舍進行檢查，對勤學業(yè)務的青工予以表揚，對玩電腦游戲的青工予以批評，并每周形成巡查通報張貼至青工宿舍宣傳欄，一季度共形成檢查通報12期;四是今年春運期間總支按照“出滿勤、無違章、零受牌，工時最長、服務最優(yōu)”的標準，組織車間干部職工共評選出18名春運先進個人(其中一線職工黨員3人，黨員指導司機2人，黨員機調員2人，黨員干部1人)，分別給予人均3000元的獎勵，并形成獎勵通報在車間進行大力宣傳;五是討論推報_年春運湖南省先進個人1名、集團公司春運先進個人2名、段黨委“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動十佳標兵3名;六是持續(xù)開展好爭當“三星級黨員乘務員”活動，一季度共評選出黨員三星級乘務員23名，分別給予人均200元的獎勵，共計獎勵4600元。
2、新聞報道方面。一季度總支共在媒體發(fā)表各種通訊報道54篇，其中人民鐵道報1篇，廣州鐵道報5篇，天津工人報1篇，廣鐵手機報1篇，人民網(wǎng)4篇，中國工人網(wǎng)19篇，廣東新聞網(wǎng)2篇，今日湖南網(wǎng)1篇，工作信息3篇，火車頭信息6篇，工會信息2篇。
3、安全風險管理的學習方面。一季度共組織管理人員進行安全風險管理學習3次，主要內容是上級文電要求和集團黨委徐凌書記在“安全風險管理大家談”活動電視電話會議上的講話精神，并組織車間班子成員對春運安全風險管理的進行了研討。
4、宣傳陣地方面。一季度共形成獎勵通報8塊、車間獎勵、考核情況公示欄6塊、宣傳展板3塊，內容分別是“集團公司五個發(fā)展方針”、“深入推進安全優(yōu)質標準化示范線”、“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”等。目前無過時、陳舊的宣傳內容，無破舊的宣傳陣地。
5、廉政教育方面。2月3日車間總支委(擴大)會議上，組織車間全體管理人員學習了《關于加強兩節(jié)期間黨風廉政建設的要求》以及_年總經(jīng)理1號令，季度內黨風廉政建設工作無不良反映。
二、組織建設工作。
1、對待黨員兩個“三要”方面。一是在布置急難險重的工作任務上，今年春運有株洲、衡陽兩個兄弟車間43名學習司機到車間助勤。總支要求符合條件的黨員司機必須無條件配班帶外車間學習司機跑臨客;二是對廣州、廣州東、廣州西、江村及郴州、郴北等春運現(xiàn)場把關關鍵崗位，共計安排盯控人員34人，其中共產(chǎn)黨員有28名，占把關總人數(shù)的82.4%;三是對與外車間學習司機配班并且春運期間沒有發(fā)生不良反映的同志，分別給予人均1000元的獎勵;四是對存在問題的黨員及時關注，并給予幫教。2月27日車間安全副主任侯曉華轉發(fā)帶有敏感詞的短信至機務安全信息平臺微信群中，造成不良形響，對此我將他定為3月份的幫教轉化對象，通過談心幫教，取得了良好的效果。
2、總支支委會的召開。季度內召開總支委會3次，主要內容是學習傳達上級文件及會議精神，“四強”黨支部、崗位之星、文明宿舍及各類先進的評選推報，討論評比一季度兼職黨支部書記的工作質量，一季度對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定，評定為“優(yōu)秀”的黨支部書記6名，評定為“稱職”的15名，“基本稱職”的1名。
3、一季度支部黨員大會召開情況。按照車間黨總支、車隊黨總支及班組黨支部的工作職責，一季度指導并督促總支22個黨支部在春運前分別召開了黨員大會。
4、黨員班組、機班跟班作業(yè)情況。工作中堅持深入到安全生產(chǎn)現(xiàn)場進行跟班作業(yè)，按要求完成工作的量化，春運期間對廣州東公寓、廣州公寓、江村公寓、許家洞調車點等四個點做到了全覆蓋檢查。1月份添乘運二車隊黨總支黨員文治國機班y173次;2月份添乘調小車隊黨總支黨員龍海波機班93002次、魏國華機班8629次;3月份添乘運一車隊黨總支黨員王恩海機班k6647次。季度內跟班作業(yè)覆蓋了車間下屬3個車隊黨總支，月度添乘黨員機班均未少于1個班次。
5、對表現(xiàn)較差黨員的幫教轉化情況。一月份幫教對象是調小指導司機于濤;二月份是運一車隊指導司機李華軍;三月份是車間安全副主任侯曉華，均制定了幫教措施，并按照措施進行幫教，效果良好。
6、召開“黨員安全研討會”情況。每月在車間召開的月度安全例會上，對總支黨員受牌率進行分析總結，對受牌較多黨員進行點評，分析原因、查找不足、提出整改建議，并要求各車隊黨總支書記對受牌較多黨員進行談心，跟蹤信息反饋，形成閉環(huán)管理。
7、黨費收繳情況。一季度車間黨總共收繳黨費17517元，沒有拒不繳納黨費的黨員。
8、黨課召開情況。一是1月6日組織22名兼職黨支部書記以及部分休班黨員講授了“如何當好黨支部書記”為主題的黨課，并對各黨支部書記進行了黨建知識閉卷考試;二是1月21日，組織車間30名黨員管理人員參加段黨委李書記在郴州片區(qū)講授的《加強黨性修養(yǎng)，做公平正義的推動者》的黨課。
9、排定支部黨員大會的召開計劃。按照“兩個確?！?即確保絕大多數(shù)黨員每季參加黨員大會，確保每個黨員每半年至少參加一次黨員大會)的要求，一季度支部黨員大會全部排定在春運前召開完畢。
10、黨員活動揭示情況。一是季度內運用“黨員關懷基金”共看望生病黨員職工共3人次，并做到及時公示;二是對春運期間開展的“出滿勤無違章我為五好春運作貢獻”活動情況做到按期公示，車間共有147名黨員職工參加，其中25人受牌，1人請假，無違章率達82.99%，出滿勤率達99.32%;三是對春運期間評選出的18名先進個人形成獎勵通報進行公示;四是對“十百千萬標化職工”入選的73名同志情況進行公示。
11、入黨積極分子、發(fā)展對象的培養(yǎng)考察情況?？傊Ы衲杲h對象3名。分別為車間安全員彭江平、指導司機郭颯、值班室大班長、預備指導司機廖勇;(計劃4月13日參加集團公司建黨對象學習班)，目前三人通過入黨介紹人及支部、總支的培養(yǎng)，該三名同志逐步成熟，計劃下半年發(fā)展為預備黨員。
12、開展“四強”黨支部評比情況。一是總支堅持創(chuàng)建“四強”黨支部活動，對下屬三個車隊黨總支做到每月評比。一季度運一黨總支連續(xù)3個月排名第一;運二黨總支1次排名第二、2次排名第三;調小黨總支2次排名第二、1次排名第三;二是根據(jù)各兼職黨支部書記上報的季度述職表及日常黨建工作質量、班組安全生產(chǎn)實際，對車間22名兼職黨支部書記按“優(yōu)秀、稱職、基本稱職、不稱職”進行了綜合評定，評定為“優(yōu)秀”的6名、評定為“稱職”的15名、評定為“基本稱職”的1名。
三、服務職工群眾工作。
1、建立“民情日志”。一季度共撰寫民情日志3篇。分別是3月3日廣州東春運情況檢查手記、3月9日與8023復退人員黃躍平談心、_年復退兵家長文子國政策宣講。
2、對職工隊伍的分析情況。一是貫徹落實段黨委(_)7號文通知，圍繞春運后“防松破滿”、收入分配、勞動用工改革等重點工作開展調研，撰寫調研報告上報段黨委，二是對車間涉賭涉毒的高危人員進行摸底排查，共排查出6名關鍵人員，分別制定了幫教措施;三是對如何穩(wěn)控8023部隊復退人員做了一系列的工作，理順了情緒，穩(wěn)定了隊伍。。
3、做好各類評選活動。一是在段“準確叫班”月度評比中，3月份榮獲最佳集體獎;二是持續(xù)組織開展爭當“三星級黨員乘務員”評選活動，一季度共有23名黨員乘務員榮獲三星級乘務員稱號。
四、下步工作打算。
1、扎實抓好二季度支部黨員大會的會議質量。開展好黨員“三評”，對評議“差”的黨員開展切實有效的幫教。
2、加強黨員隊伍的政治、業(yè)務學習，不斷提高政治和業(yè)務素質。
3.力爭黨支部管理上臺階。一是做實“三會一課”，全面推行車間黨總支“一會一課”、“一計劃”、車隊黨總支“一會”、“一主持”、班組黨支部“一會”、“一申報”制度;二是嚴格落實黨建量化要求;三是推進黨風廉政建設，加強作風建設。