興趣是人們在特定領域或活動中產生的物質和精神需求，它可以激發(fā)人們的熱情和動力。在寫總結時，我們可以適度運用一些引用和舉例，來支持和豐滿我們的寫作內容。以下是小編為大家收集的總結范文，僅供參考，希望能夠給大家提供一些寫作靈感。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇一
“我是共產黨員，黨員就應該率先垂范！”這是湘西州中支后勤服務中心__同志在接到疫情防控通知時絲毫沒有猶豫脫口而出的話。是的，20xx年鼠年“春節(jié)”期間，隨著新型冠狀病毒感染的肺炎疫情到來，一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭打響了。疫情當前，又正值春節(jié)假期，時間緊任務重的防控工作誰來做?共產黨員上！這就是一名普普通通的黨員心里最樸實的想法。
后勤保障和環(huán)境消殺，對于當前疫情的防控來說非常緊迫和重要。__知道，疫情防治不等人，搶占時間就是勝利！為了做好疫情防控工作，他提前結束春節(jié)假期，暫時把家中常年病重需要照料的父親和不滿2歲的兒子托付給了年輕的妻子，自己堅持戰(zhàn)斗在抗擊新型冠狀病毒的第一線。他現場逐戶排查三個院區(qū)216戶住戶，對“春節(jié)”期間從外地返程人員逐一排查，逐戶登記。在排查中發(fā)現從湖北武漢交通職業(yè)學院回吉首過年的饒某，突發(fā)感冒住院治療，立即將有關情況向營莊社區(qū)反映，并采取應急措施。每天，他把自己包裹的像“粽子”似的，單獨走訪，要求該戶單獨隔離，嚴防病毒傳染。
疫情也是大考，考驗的是一名共產黨員的政治品格和能力擔當。面對新型冠狀病毒疫情，他敢于迎難而上，沖鋒在前。他積極組織對中支機關新、老兩院和人民北路宿舍消毒工作，嚴防病源傳播；并在院區(qū)大門張貼標語和公告，廣而告之基本預防常識；督促保潔人員搞好環(huán)境衛(wèi)生，不留死角。督促保安嚴格人員管理，做好進出人員登記。他每天主動與峒河社區(qū)、營莊社區(qū)、商業(yè)城社區(qū)和州直工委加強對接，不定時保持電話聯系與溝通，按時填報相關表格，及時反映本單位疫情。
一個典型就是一面旗幟。作為一名黨員，__同志堅決響應習近平主席號召：“在危難時刻挺身而出，英勇奮斗，扎實工作，經受住考驗。”他兌現了一名共產黨員全心全意為人民服務的承諾，實踐了他“不忘初心，牢記使命”的宗旨，他舍小家為大家、公而忘私的精神受到全行同志稱贊，在平凡的崗位上奉獻出了不平凡的價值，截至目前，全行上下安全平穩(wěn)，沒有一人感染病毒，受到領導和同志們一致好評。
當前，疫情正處在爬坡過坎的關鍵時刻，隨著春節(jié)假期結束，返程疫情防控工作十分艱巨，加之天氣等因素疊加，情況依然嚴峻復雜。危險、忙碌、困難、疲憊、家里的擔憂……這些都沒有阻擋__同志工作的腳步，他說：“我是一名老黨員，關鍵時候不能掉鏈子！越早越快做好防控，也是勝利！堅決做到戰(zhàn)“疫”不息，防控不止！”
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇二
幾年來，該同志以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了局黨組交給的各項任務，為我局黨建工作和事業(yè)作出了積極貢獻。因工作業(yè)績突出，于20_年至20_年連續(xù)三年被評為局先進工作者，多次被評為浙江系統(tǒng)信息宣傳先進個人。
一、政治堅定，嚴于律已廉潔從政。
時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，時刻保持清醒的頭腦，具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。嚴格按照組織的要求嚴于律已，自覺加強自身的黨性鍛煉。能夠嚴格遵守黨的紀律和國家的法律，遵守單位的規(guī)章制度，沒有違紀違法行為；在單位積極團結同志，同志間能和睦相處，工作協(xié)作配合；嚴格遵守黨組議事規(guī)則，重大事項堅持請示匯報，按程序提交黨組研究。自覺執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行《廉政準則》、四項監(jiān)督制度等紀律規(guī)定。嚴格要求自己，保持辦事公正、廉潔，辦事中沒有不廉潔的行為。
二、加強學，提高政治理論和業(yè)務水平。
一是加強政治理論學，全面系統(tǒng)地學了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"；三個代表"；重要思想和_大精神，踐行群眾路線，努力做到知其本且知其流，知其然且知其所以然，理解消化精神實質。通過學，更加堅定了無產階級的世界觀、人生觀、價值觀，增強了政治敏銳感，提高了自身思想政治理論水平。二是做到政治學不缺席，專業(yè)學不斷檔，業(yè)余學不耽誤，使自己保持良好的學慣，不斷提高自身的政策水平和實際工作能力，以適應工作需要。三是積極參加了單位組織的政治學和專題講座，積極參加"；_大講堂"；培訓講座；學黨員領導干部廉潔從政若干準則、干部任免四項監(jiān)督制度和上級的重要指示精神，學_屆三中、四中全會精神；參加了區(qū)紀委組織的紀檢監(jiān)察干部培訓，學紀檢監(jiān)察業(yè)務知識；參加區(qū)委組織部組織的黨務干部專題培訓班的培訓，學相關黨務知識，纂寫心得體會；認真自學委統(tǒng)一購買的一些學書籍。在實際工作中，注重對業(yè)務知識的學，虛心向老同志和業(yè)務干部了解業(yè)務工作流程，學相關業(yè)務知識。注重加強政治理論和業(yè)務知識的學，并結合工作實際，堅持學以致用，不斷提高工作水平。
三、盡職盡責，認真履職努力工作。
一是認真參與群眾路線教育活動。在活動中，活動主題鮮明、指導督促到位。設置了黨員公示牌和黨員示范崗，疏理每位職工工作職責，匯編成《群眾路線精編》，堅持開展了"；一講二評三公示"；，制定了《群眾路線工作逐日記》筆記本，實行了三級周例會制度。二是積極抓好各項黨建工作。健全完善了委內相關組織機構；積極組織開展各種主題實踐學活動，扎實開展了"；三項活動"；；積極組織創(chuàng)建各級精神文明單位；申報創(chuàng)建了"；學型創(chuàng)新型"；機關；積極組織制定委系統(tǒng)學計劃，認真組織各種形式的學活動；積極參加市建設系統(tǒng)職工政研會。三是加強系統(tǒng)制度建設。重點在機關完善了《政務公開制》、《首問責任制》、《一次性告知制》、《效能問責制》等一批制度，督促基層單位進一步完善了相關制度建設。四是積極幫助解決解體企業(yè)內外糾紛，多次協(xié)調解決了北興公司資產糾紛、檔案遺留問題、職工提前退休中的相關問題等，保證了清算工作中的穩(wěn)定。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇三
**，**歲，大學學歷，中共黨員，鎮(zhèn)人大代表，副高級教師，任**鎮(zhèn)**教學點校長**年，多次被評為縣級優(yōu)秀校長、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀班主任，20*年—20*年分別被評為縣、市、省“最可愛鄉(xiāng)村教師”，并榮獲“關愛鄉(xiāng)村教師，百人計劃”獎及**省“**教師獎”。20*年—20*年學校在“省標準化學?！奔坝皣鴻z”驗收工作中得到評審團的高度評價。我的事跡，多次被縣、市、省市省多家媒體報道。
一、不負組織重托，舍小家毅然赴任。
xx*年，當全家知道我從交通方便、地理位置優(yōu)越的**小學調到偏遠的**小學任校長時，一時難以理解，也堅決不同意，更何況妻子當時身孕六甲。母親在xx*年就查出得了肝癌。面對妻妻子的責難，母親的淚水，想起組織的重托，我最后還是克服困難毅然赴任。
二、為了師生的微笑而殫精竭慮。
當時的**學校，只有兩棟低矮破舊的土磚房子且周圍雜草叢生，包括我（唯一在編）在內學校僅有*位教師，學校所轄村被水和崇山峻嶺包圍著，交通閉塞村民經濟條件十分貧困。在校學生95%以上的學生都是留守兒童，近一半系父母離異家庭，常有學生因家庭貧困而想輟學，我就從微薄的工資中擠出錢來資助他們。20*年，我把貧困學生的材料整理好送交給慈善機構并陪同志愿者一一走訪貧困學生家庭，募集*萬多元，還為學校募集了旗桿等物資、解決了10多名特困生以后學習的所有費用并為全校師生提供免費午餐。學校用水十分困難，我就要到一公里外的河里去擔水，每天要五、六個個來回。校舍破爛不堪，常親自檢查維修。
學校位置處于**水庫上游，絕大部分學生上下學都要淌過一條小河。每當暴雨來臨，洪水上漲時，我都會準時趕到河邊，親自背他們過河，到如今已經堅持了20多年。
學校共*個班級，只有*個教師。我既要是校長，又是班主任、任課教師、還是“家長”。xx*年學校一名老師離開后，受條件制約招不到教師，我只好苦口婆心的說服愛人放棄自己收入較為可觀的門店生意來學校代課。
三、為爭創(chuàng)標準化學校，十年如一日，嘔心瀝血、夢想成真。
看到破舊的校舍，學校前破爛的公路，我就產生了一定要改善辦學條件，這二十年來為了改善學校的基礎設施，由于上級的撥款有限，所需的資金缺口大，我只得經常利用節(jié)假日四處奔**、上**共募得資金50多萬元，才能順利地完成了學校的基本設施建設。
我作為山村學校的校長兼班主任，二十多年的付出，贏得了師生、家長以及社會的認可，同時也得到了各級政府的獎勵和好評，為此我倍感欣慰和幸福。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇四
就在星期一，我們班同學以及整個二小去了射陽，我們這是要去參加一次社會實踐活動哦！
路上，我們有時說說笑笑，有時吃點東西，有時對著窗外指手畫腳……瞧，那個同學玩起了“雜技”，他坐在車椅上，拿起一根薯條，往空中一拋，張大嘴巴去接，要是接著了，就美滋滋地吃了起來；若是接不著，就很心疼地拾起來，很不情愿地放進垃圾袋。
到了那兒，我們個個是張大嘴巴、瞪大眼睛的，吃驚哪！這兒雖沒有城市的華麗，也沒有大街的繁華，但是這里帶有一種樸實、嚴格而又溫馨的感覺……我甚至不知用什么詞來形容了。
過了中午，就到了活動時間了。在“驚濤駭浪”面前，我們絲毫不畏懼，團結起來“打敗”它！我們齊心協(xié)力，“過五關，斬六將”，沖破一切障礙，戰(zhàn)勝一切“對手”也就是那些令人望而生畏的難關，其實在我們面前，它就像一只小甲蟲一樣脆弱。但是……下次可就沒這么容易了！
這不，說它來，它還真就來了。就在“相依為命”這一關卡中，我們可是遇到麻煩了，而且是大麻煩！手拉手，兩人分別踩在兩根平行的鋼絲繩上，從這頭走到那頭。前面的人都因為不平衡、不團結、不勇敢而非常非常遺憾地下了臺。我和王津這對搭檔終于上臺了，我們均勻用力，動作盡量一致。到了緊急關頭，我們心里緊張，但都不動聲色。在這關鍵的時刻，我的表現卻令人失望。眼看還有幾步就到終點了，我心里一激動，身體向前一傾，摔了個四腳朝天。我倒沒什么關系，重要的是王津被我壓下去了！哎，不應該??！闖關失敗，壓倒同學，丟了面子，后悔莫及呀！但是我沒有悲觀，來這兒就是為了鍛煉自己的意志的，在這兒難過豈不是更沒面子！我便和朋友們又去了許多地方，在教官的帶領下，我們成功了！
一天過去了，我們將要離開，一種留戀之情立即涌上心頭。隨著發(fā)動機的運轉，車緩緩地開走了，我們卻依然沉浸在那歡樂的氣氛中。
勤奮學習，追求上進，讓我們一起努力拼搏！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇五
“不積跬步無以致千里，不積小流無以成江海。”這是動力運行部cfb機爐二班黨員班長x最喜歡的一句話。1993年他從技校畢業(yè)分配到xx，在鍋爐崗位工作了近三十個春秋，從外操到內操，從主操到高級技師班長，他始終扎根一線，勤勤懇懇。生活中他崇德向善，行孝愛家，身體力行地譜寫著新時代的文明新風尚。
以德聚力。
xx年8月的一天，動力運行部負責人帶著個新面孔來到動力分控中心找到x，“順利，這是運行部新入職的大學生xx，分到cfb裝置讓他跟你結師徒對子，你帶帶他?”“行啊！”x爽快地答應著。cfb裝置剛建成時，為了更直觀地進行學習，x利用業(yè)余時間，先手繪再自學電腦軟件繪制機爐裝置空視圖就出了名。近幾年，公司大力推動崗位技能培訓，他制作的空視圖更是充分發(fā)揮了教學作用。因為他業(yè)務水平高、授課有方法，所以成了運行部的“名師”。
xx年9月，他的班組4名成員攜手闖入xx省“振興杯”職業(yè)技能大賽電力鍋爐運行值班員的決賽；12月，他帶領著動力團隊進入公司第三屆“技能三強”賽決賽并取得第三名的成績；他的徒弟段x雖然x年才入職，但已取得鍋爐崗位內操資格，并作為運行部優(yōu)秀學員輪崗到汽輪機崗位進行新一階段的學習；xx年入職的小徒弟祝強軍短短半年時間也已經通過了鍋爐外操資格考試。
會干到干好，中間隔著“實干”兩字。xx年4月全廠實行首次四年一次的停工大檢修，因為公用工程系統(tǒng)檢修有著“點多面廣、晚停早開”的特點，為了配合施工單位搶工期，“早來晚走”是作為動力檢修2號網格網格長的x在檢修期間的工作常態(tài)。4月16日，他更是在atv閥門更換的施工現場度過了50歲的生日。日常工作中，x以“實現公司蒸汽系統(tǒng)的安全高效保供”為班組中心工作，提前半小時到崗預巡檢是他的工作習慣，也是開啟每個班次工作的前奏。生產平穩(wěn)、優(yōu)化工況、卡邊操作是他的工作“三步曲”。x深知一己之力是微弱的，團隊力量才是無窮的，他作為兵頭將尾的班組長要以德聚力，讓大家心往一處想，勁往一處使，所謂“一花獨放不是春，百花齊放香滿園”。
以順行孝。
x常說“孝順，孝順，讓老人順心才是最大的孝道?！?BR> xx年7月1日一大早，x就陪著老父親端坐在電視機前，等待著在天安門廣場舉行的慶祝中國共產黨成立100周年大會的現場直播。年近八旬的老爺子胸前戴著黨徽，一遍遍地撫摸著“光榮在黨50年”紀念章，難掩激動之情，“中國共產黨了不起??！帶領大家把一個一窮二白的國家建設得這么好，才有了我們現在的好日子。順利，你作為一個黨員可要踏實努力工作，為實現中國夢出力?！崩先俗钕矚g跟兒孫們講“過去的故事”，小時候經歷的苦難、入黨的初心、國家的建設歷程、現在的幸福生活……雖然聽過無數次，但x還是耐心地聽著老人絮叨，聽完老爺子的故事，再“匯報”一下自己近期的工作和生活，是父子倆最溫馨的一幕。
老母親想學太極拳，可又怕年齡大了學不會，x就主動擔任了母親的“陪練”，自己先學會了，再和母親一起練習，適時糾正著老人的動作。一招一式，母子倆樂在其中。
岳母身體不好，x和妻子不僅從生活上細心照顧老人，還常常陪著老人邊拉家常邊散步，既排解了老人的孤獨又鍛煉了身體。
以愛傳家。
x和妻子x結婚多年一直互敬互愛，家庭和睦。因為夫妻兩人同在生產一線的倒班崗位，他們知道工作的壓力，更體諒對方晚班的辛苦，休息日總是搶著干家務。在潤物細無聲的點滴關愛下，兒子也長成了一個孝順父母、尊敬師長、關愛同學、體恤他人的“暖男”。
熟悉x的朋友都知道他家是“運動之家”。妻子毛愛紅不僅是煤制氫運行部羽毛球和氣排球項目的主力隊員，還愛好長跑，在xx年的xx第十屆運動會上取得了1500米女子中年組第二名的好成績。x則喜歡踢毽子和游泳，他組織公司有同樣愛好的人成立了一個毽子角，“花費低廉，玩法多樣，場地要求不高，適合人群廣”在x眼里毽子是項極值得推廣的中國傳統(tǒng)運動，踢、彈、接、挑、傳……上下翻飛的花毽也確實吸引了更多人的關注與參與。
以情暖人。
“x，這是xx的特色菜藜蒿炒臘肉，嘗嘗。你愛吃的大蝦和牛肉，多吃點……”xx年2月4日是北方的小年，作為南方人的x跟妻子商量提前一天過年，買、洗、切、燉、炒，忙忙碌碌準備了一桌豐盛的年飯，就是為了讓第一次離家在外的xx小伙段x在異地也能感受“年味”，一桌美食飽了x的胃，更暖了x的心。
“順利班長今年又來獻愛心啊?！眲恿Φ男⊥踉诠緹o償獻血活動現場又看到了x的身影，趕忙打招呼?！盁o償獻血為生命加油！”x指著大大的宣傳語笑著回應。他連續(xù)十幾年參加公司組織的無償獻血活動，獻血量已達到4000多毫升，先后獲得九江市無償獻血奉獻獎銀獎和xx省無償獻血奉獻獎銅獎。
鄰居們也都知道x兩口子是熱心腸，有啥事喊一嗓子他們一定會幫忙，十幾年的鄰里相處下來親如一家。
“不以善小而不為”，參加“最美岸線”撿白色垃圾活動、一日捐活動、文明城市創(chuàng)建活動……在微公益這條路上，x且行且樂，并且?guī)又胰?、同事、朋友等身邊人積極投身公益行動。
在追求經濟利益的時代，道德之星更像是璀璨的明燈指引著我們前進的方向，讓我們不迷失，不彷徨。榜樣的力量將帶動社會形成“崇德向善”的良好氛圍，唱響“文明和諧”的主旋律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇六
今年30歲的江夢南，出生于郴州宜章縣莽山瑤族鄉(xiāng)永安村，父母都是莽山民族學校的老師。
尚在襁褓的江夢南，因耳毒性藥物導致極重度神經性耳聾，半歲后便生活在無聲的世界里。為了讓女兒更好地融入社會，江夢南的父母毅然放棄教女兒學習手語，而是讓女兒學習發(fā)音和唇語。
最開始，小夢南靠著反復撫摸爸媽的喉嚨，來感受聲帶的震動并練習發(fā)聲，每個音節(jié)父母都要不停地重復，“如果有音節(jié)只要重復上1000次我就能學會，那已經是非?？斓乃俣攘恕！?BR> 江夢南直言，偶爾也會因聽力障礙感到低落，但她總有辦法開導自己：“我很羨慕別人可以輕松地和朋友聊天，可以打電話、聽歌。每當這時，我就告訴自己，聽不見也有聽不見的好處，至少睡覺時不容易被吵醒?！?BR> 從字、詞到日常用語，她對著鏡子學口型、摸著父母喉嚨學發(fā)音，通過讀唇語學會了“聽”和“說”。
在江夢南的印象里，身為老師的父母都愛讀書、看報。正是學唇語這個決定，讓江夢南的求學之路走得越來越長遠。在學校，江夢南一直以普通人的標準要求自己?！奥犞v”是學生獲取知識最重要的途徑，但對于江夢南來說，卻不是一件容易的事。因為無法一直看到老師的嘴型，所以更多的時候，她只能通過看板書和課后自學來跟上進度。
盡管如此，聰明、好強的江夢南憑借不服輸的勁頭，在小學四年級之后，自學完五年級的課程，直接跳級升入六年級。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇七
__，男，漢族，現年四十一歲，__年入黨，現任__市__（集團）有限公司總經理。
__集團公司在總經理__的帶領下，經過十多年的艱苦拼搏，企業(yè)已步入良性快速發(fā)展軌道，形成了玻璃制品、房地產開發(fā)、熔鑄鍛造公司、酒精公司、鋼結構公司、多種經營公司（麥芽、二氧化碳、塑膜）、物流配送公司、建材公司、商務酒店等九大產業(yè)集群。公司從業(yè)人員6000多人，玻璃制品為全國第二，西北第一，年產達13億只酒瓶，因此__享有“酒瓶大王”的美稱。隨著企業(yè)不斷發(fā)展，近年來，__投入上千萬元，積極參與市、區(qū)社會公益活動，被當地政府、群眾稱為社會公益事業(yè)熱心人。
__憑著北方農民特有的吃苦耐勞精神和堅忍不拔的毅力，帶領一班人馬艱苦創(chuàng)業(yè)，積極探索發(fā)展民營企業(yè)的新途徑。建廠十余年時間，先進的工藝設備，嚴格規(guī)范的管理，產品暢銷全國20多個省市。并成為以青啤集團西安公司、渭南公司、__公司、華潤雪花啤酒、金威啤酒、西鳳酒廠、太白酒廠等為主的國內著名酒業(yè)公司的理想配套包裝產品，深受各酒業(yè)界用戶青睞。
公司始終視質量為企業(yè)生命，從生產經營的每一個環(huán)節(jié)嚴把產品質量關。把高科技作為企業(yè)發(fā)展的先導，作為保證產品質量的基礎和占領市場的關鍵。全公司95%的管理人員都是從安徽、__、天水、眉縣等大型玻璃行業(yè)高薪聘請的專業(yè)人才。由于采用熱冷端噴涂新工藝及流程電子系統(tǒng)監(jiān)控設備，因而保證了公司產品的合格率達到100%。
__總經理在市場浪潮的拼搏和實踐中深深體會到：只有高質量的大規(guī)模生產才能滿足用戶需求，才能占領市場，才能把企業(yè)做強做大，才能實現企業(yè)的騰飛。他在__年前建起三個生產部的基礎上，__年抓住__建設百萬人口大城市的歷史機遇，隨后，他毅然在陳倉區(qū)周原工業(yè)園建起四條生產線，從而使公司年產酒瓶總量超過2億只，品種達40余個。為了促進地方經濟發(fā)展，擴大公司經營范圍，__年3月又投資500萬元籌建集汽車修理、配件，加油等服務為一體的育才物流信息配送中心。__年12月公司的發(fā)展又向區(qū)外延伸，及時收購了__涇川有機化工廠，并于__年元月投產，主產品酒精銷售勢頭看好。同年公司又啟動了__酒精廠，技改工作當年已經完成并順利投產，__年以來先后成立了育才房地產開發(fā)有限公司、育才鋼結構公司、周原鍛造公司、育才建材公司、多種經營公司、育才大酒店等九大產業(yè)。
近年來，育才公司迅速發(fā)展壯大，成為__民營企業(yè)的楷模。他爭創(chuàng)名牌產品、名牌企業(yè)，走出了一條企業(yè)發(fā)展的新路子。玻璃瓶生產線由最初的2條，發(fā)展到現在的42條；從年產玻璃瓶2000多萬只，發(fā)展到現在的13億只；員工由當初的300人發(fā)展到目前6000余人；由最初的單一玻璃制品發(fā)展模式，發(fā)展到到如今主業(yè)突出、行業(yè)領先、多元化發(fā)展的綜合性企業(yè)，并帶動了一系列地方產業(yè)的迅猛發(fā)展，為當地的經濟發(fā)展做出了卓越的貢獻。
他出資260萬元在西部山區(qū)建希望小學兩座，為了加快西山建設步伐、徹底解決學生上學難的問題，__集團公司整體承建這一造福子孫后代的“西山寄宿制學校綜合工程”。自__年9月—__年4月圓滿完成了“坪頭中學教學樓”、“學生公寓樓”、“香泉中心小學教學樓”、“附屬用房”、“新民小學綜合樓”、“教師宿舍樓”和“赤砂鎮(zhèn)西馮小學教學樓”工程的施工任務，并經建設部門審查全部合格。集團公司總經理__在工程墊資建設的情況下，又為該工程慷慨解囊，捐資20萬元。經陳倉區(qū)政府及西山建委研究批準，將“香泉中心小學”更名為“__中心小學”，并對我公司授予“功德常昭”牌匾以表示感謝。
十多年來的發(fā)展與拼博，__總經理帶領全體員工，用勤勞的雙手鑄就了永不停息的創(chuàng)業(yè)精神，作為一名優(yōu)秀的共產黨員，一個真正的三個代表的忠實實踐者，他具備了更高的思想和社會覺悟，從更高的起點出發(fā)，寄情于貧困山區(qū)?！靶坳P漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，__——一個根植于非公有制經濟的民營企業(yè)家，他對企業(yè)的發(fā)展前景、對地方經濟騰飛充滿了信心，將以更大的雄心和膽略，更廣闊的思路，帶領全體員工搶抓機遇、與時俱進、努力拼搏，把育才做強、做大、做久，在創(chuàng)造更多經濟價值的同時，不斷實現自身的社會價值。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇八
xx，男，1974年生，中共黨員，xx市花陽村委會主任，卸甲鎮(zhèn)禾豐農機合作社負責人，先后參加了全國、省以及xx市組織舉辦的農機職業(yè)技能大賽，獲得了全國農機技能大賽二等獎、省農機技能大賽全能第一名、xx市農機技能大賽狀元，20xx年被授予“xx市‘五一’勞動獎章”，享受xx市勞模待遇。
棄學從農立志向堅持不懈練技能。
1995年7月，剛從美術專業(yè)職業(yè)學校畢業(yè)回鄉(xiāng)的xx，看到父老鄉(xiāng)親們還是整天“面朝黃土背朝天”，農業(yè)機械化程度不高，作為農民兒子的他心里一直不是滋味。于是，他不顧家人的反對，放棄了繼續(xù)求學的道路，立志要改變這種現狀，準備投資購買新農業(yè)機械裝備，來解決周邊群眾農田收割、插秧、耕作等難題，降低村民勞作的強度。
由于家里窮，沒有積累資金，xx就向眾多親戚、村民、朋友籌借。在大家的關心和支持下，他籌得資金7.3萬元，購買了一臺清江500拖拉機及一臺背負式桂林3號收割機，為周邊群眾農田收割及旋耕作業(yè)服務。
xx對農業(yè)機械維修和操作是個門外漢，全憑他個人對農業(yè)機械的興趣和愛好，全身心投入，慢慢學習摸索積累。一開始，他經常碰壁，吃了不少苦，也走過許多彎路。當時機器少，作業(yè)量大，有時連一個螺絲松了，他都不敢緊，把有些機器故障看得太復雜了。盡管如此，但他從不放棄，執(zhí)著堅持，虛心向他人討教經驗，邀請師傅上門現場指導。作業(yè)過程中遇到機械故障，他都會自己動手維修，在干中學，在學中干。同時，他還利用業(yè)余時間，學習各類農業(yè)機械的理論知識，理論聯系實際，不斷豐富自己的經驗。通過兩年時間的刻苦鉆研，xx終于掌握了農業(yè)機械維修技術，成了鄰近小有名氣的農機故障維修能手，不僅自己的機械自己維修，還成為了別人邀請的“師傅”了。
永葆本色強本領久經賽場遠名揚。
“拳不離手，曲不離口。我是禾豐農機合作社負責人，必須常學常新，保持謙虛態(tài)度，刻苦努力，永葆自己的技術能手本色，也才能更好地服務‘三農’!”多年來，xx秉承著這份信念，堅持在工作之余，潛心鉆研現代農業(yè)機械專業(yè)維修技術，努力學習各類專業(yè)文化知識，多次參加了全國、省以及xx市農業(yè)農機專業(yè)技術培訓、競賽，并取得了優(yōu)異成績，先后獲得了xx市“全球通”杯農機行業(yè)職業(yè)技能競賽第三名、省農機系統(tǒng)技能標兵、省農機職業(yè)技能競賽全能第一名、全國“中聯重科”農業(yè)技能競賽第五名等眾多榮譽。
xx市技術能手、xx市技能狀元等稱號。
推廣使用新機具合作致富領頭人。
2004年，xx積極響應國家開始推廣步行式插秧機的優(yōu)惠政策，一次性就購買了3臺步行式東洋插秧機。為排除群眾對插秧機使用上的認識不足，他自己流轉80畝土地作為試驗示范基地，通過插秧機示范方、示范戶現身說法，消除了村民認識上的誤區(qū)。同時，他還廣泛宣傳國家購機惠農政策，鼓勵村民購買插秧機15臺套，水稻種植80%實行了機插秧，逐步解決了村民插秧難的問題。
通過多年打拼，xx不僅對農機作業(yè)服務有了一些積累，而且贏得了良好的口碑，村民們都很信任他。2009年，他被推薦到村民委員會工作，成了“雙帶”型村干，服務于廣大村民，帶領大家共同致富。20xx年4月，xx牽頭成立了xx市卸甲鎮(zhèn)禾豐農機專業(yè)合作社，輻射和帶動周邊廣大群眾充分利用農機優(yōu)惠政策，發(fā)展先進農機。在合作社的示范帶動下，新增農機具30臺套。兩年來，合作社通過耕翻、栽插、收割為全村農田全程服務面積達4800畝。
合作社的發(fā)展形勢喜人，吸引力也越來越大。20xx年，在外打工多年的曹姓村民，看到禾豐農機合作社發(fā)展勢頭好，表示想加入合作社的愿望，找到了xx。xx與合作社與其他成員商議后，立即答應了曹姓村民的意愿，并做了他貸款購買農機具的擔保人。加入合作社后，這位曹姓村民每年收入都在6萬元以上，10萬元貸款即將還清，今年自己還承包了農田100畝，一家人很是高興?，F在，合作社成員由最初的15人已經發(fā)展到了55人，xx也被村民們選為花陽村村委會主任。
xx深深感到，農業(yè)機械現代化步伐不斷加快，迫切需要農機手掌握更多新技術，新知識。他帶頭接受和使用新型農業(yè)機械，把各類培訓學到的農業(yè)機械新技術、新知識，及時對本片區(qū)農機戶進行傳授輔導。20xx年10月，xx以禾豐農機專業(yè)合作社與市農機學校聯合辦班形式，舉辦了新型職業(yè)農民插秧機操作工培訓班，培訓本村村民76名。邀請農機專家就xx三大主推技術進行授課，對新型插秧機故障排除駕駛操作進行現場示范，帶動了插秧機等新技術在花陽村得到了進一步推廣。
“農村是個廣闊天地，大有作為。在這希望的田野上，只要有一份耕耘，就會有一份收獲!”談到農村、談到未來，xx充滿憧憬，他將立足服務村民崗位，繼續(xù)鉆研各種農機技術，不斷提高自己農機技能水平，向國家級農機“技能狀元”看齊，實現更高的人生價值。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇九
自2014年以來，李燕同志一直在負責公司辦公室工作。多年來，她為人熱情，認真負責，積極工作，堅持以服務為本的原則，努力做好本職工作，并堅持不斷創(chuàng)新和完善辦公室服務工作，保障了公司辦公室業(yè)務工作的順利開展。
一、努力學習好公民：李燕同志熱愛黨，熱愛祖國，擁護黨的路線，具有較的思想道德，自尊，自信，自立，自強。一專多能，勤于思考，做好企業(yè)的好管家。為提高辦公室的服務水平，李燕狠抓日常管理工作，提高自身的業(yè)務素質，力求在規(guī)范中實現服務的最大化，并嚴格執(zhí)行公司的有關規(guī)定。
二、勤奮工作好員工：李燕同志在工作中干一行愛一行，銳意改革，開拓創(chuàng)新，為促進公司生產經營和經濟發(fā)展做出了突出貢獻；愛崗敬業(yè)，忠于職守，全身心投入到辦公室保障工作中去。辦公室工作瑣碎繁雜，涉及辦公用具管理等方方面面。同時辦公室又是一個精簡效能的機構，所有的辦公室保障工作人少事多。但是，李燕同志面對現狀從不叫苦，而是埋頭苦干，在工作中投入更多努力。在辦公室工作的幾年中，她每天都是最早到單位，她每天的工作是忙碌而繁雜的，但李燕始終告戒自己，工作是自己的，既然挑起了這副擔子就要干好。她的工作成績得到了同事的贊揚和敬佩，用行動證明了自己的愛崗敬業(yè)。
三、為人表率好榜樣：李燕同志在工作、生活和學習中表現突出，在群眾中起到帶頭作用并有一定影響力辦公用品管理中講究一個“細”字。辦公用品的采購和管理是辦公室工作的一項重任務。她對常用、易耗的辦公用品列出詳細清單，批量購買，做好庫存，做到隨用隨取。在辦公室管理中，實行一把鑰匙一本帳，詳細做好購入和領取的登記，杜絕了公物私用的現象，并主動接受審計和檢查，做到帳目清晰管理有序。銳意創(chuàng)新，厲行節(jié)約，推動辦公室工作跨上新臺階。
四、創(chuàng)先爭優(yōu)好模范：李燕同志模范遵守國家法律法規(guī)，遵守公司各項規(guī)章制度，無任何違紀違規(guī)記錄；辦公室工作的兩大特點就是服務性和被動性，在深入開展工作的基礎上，李燕在發(fā)現問題、解決問題的過程中勤于思考并不斷創(chuàng)新，實現辦公室工作變被動為主動，進而全面提高服務水平。公司屬下養(yǎng)殖場3個，每年又不斷有新員工進入，舊員工離開，管理非常繁瑣。節(jié)省公費開支，厲行節(jié)約是李燕同志的一貫優(yōu)良品質，李燕同志就是靠這種任勞任怨的工作態(tài)度、認真細致的服務作風、多能高效的工作素質贏得了大家的交口稱贊和滿腔謝意，得到了領導的信任和同事的認可，在平凡的工作崗位上寫下了不平凡的光輝業(yè)績。
五、精神文明好代表：李燕同志遵守社會公德，積極弘揚家庭美德，敢于抵制不風，遵紀守法，自覺維護社會的安定，團結先進女性。共同為公司的發(fā)展做出了顯著貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十
王xx，男，漢族，河南平輿人，1988年1月出生，2004年8月入隊，2008年6月入黨，中專文化，現任南通市消防支隊崇川區(qū)大隊鐘秀專職隊中隊長。歷任南通市消防支隊開發(fā)區(qū)中隊戰(zhàn)斗員、戰(zhàn)斗班長，南通市江海石化港儲庫區(qū)專職消防隊中隊長，南通市崇川區(qū)學田專職消防隊中隊長。多次被部消防局、總隊、支隊以及地方黨委政府評為"執(zhí)勤崗位練兵先進個人"、"優(yōu)秀共產黨員"、"十佳戰(zhàn)斗班長"和"新長征突擊手"等榮譽。
2004年8月，初中畢業(yè)的王xx在堂哥（原易家橋中隊二期士官王磊）的引薦下，來到南通市消防支隊開發(fā)區(qū)中隊（原南通經濟技術開發(fā)區(qū)企業(yè)聯合特種消防隊）從事專職消防工作。當時的他體型矮小、偏瘦，力量單薄，但他沒有因為這些原因而心生退卻，而是端正心態(tài)，刻苦訓練，做到不會就學、不懂就問，并利用休息時間給自己"加料"、"充電".日復一日，王xx從懵懵無知的毛頭小子茁壯成長為一名業(yè)務精湛、能力突出的紅門精英。入隊以來，他先后參與各類火災撲救8000余起，社會救助5000余起，搶救被困人員300余人，開展消防宣傳20000余人次，被駐地廣大人民群眾譽為"新時期的活雷鋒".
作為基層政府專職消防隊管理干部，王xx深知干部對中隊建設的影響和作用。他堅持身先士卒、帶頭模范的管理作風，提出"跟我走"、"向我看齊"的口號，帶領中隊全體隊員加強基礎體能、提升業(yè)務技能、深入轄區(qū)熟悉、開展實戰(zhàn)演練、做好巡防宣傳，不斷強化隊伍滅火救援實戰(zhàn)能力。他潛心專研，先后創(chuàng)新研發(fā)"水帶提籃"、"貓眼開鎖"等5項緊貼實戰(zhàn)工作需要的裝備技術，大大提升了中隊執(zhí)勤訓練和滅火救援水平。他以求實創(chuàng)新的工作態(tài)度，一步一個腳印的工作作風，塑造了新時期政府專職消防隊員的良好品格。
王xx在工作中沒有什么豪言壯語，沒有華而不實，有的只是勤學苦練、默默進步、自我提高。他"舍小家，顧大家",勇于面對隊伍管理、執(zhí)勤訓練和滅火救援等工作中的各項問題，及時排查消除各類安全隱患，確保隊伍始終高度穩(wěn)定。在"11.3"南通怡芙塑膠有限公司生產車間火災、"6.17"南通惠康國際泄漏爆炸火災、"7.20"南通南方大廈高層火災等滅火救援工作中，他始終英勇頑強、沖鋒在前，用自己的實際行動為人民群眾構筑了一道安全屏障。
每一次著裝出發(fā)，都是生與死的考驗；每一次警笛驟響，都是血與火的逆行。從事消防工作十四年，王xx用自己的實際行動實踐了自己的青春誓言，用無悔的青春譜寫了一曲曲平凡而感人的戰(zhàn)斗事跡，用堅定的意志筑起了一道堅不可摧的橙色生命防線，用忠誠衛(wèi)士的形象展示了新時期優(yōu)秀政府專職消防隊黨員干部的風采。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十一
49歲的**是**縣光榮院院長，參加工作32年來，全身心投入照顧老人的工作。為了讓革命功臣和烈屬安享晚年，她用摯愛和親情把光榮院營造成一個溫馨和諧的大家庭，從而使**縣光榮院先后被評為全國文明光榮院、省民政工作先進單位、省甲級光榮院。同時，她也先后被評為全國擁軍優(yōu)屬先進工作者、全國孝親敬老之星及**省勞動模范、**省愛國擁軍十大杰出人物光榮稱號。主要事跡有以下幾個方面。
一、用真摯的情營造溫馨家園。
**縣光榮院既有革命殘疾軍人、復員軍人，也有烈屬，他們?yōu)?*國的誕生立下了汗馬功勞，讓當年“最可愛的人”在晚年成為“最幸福的人”，始終是**不倦的追求。
讓老人們在光榮院里享受到“家”的溫暖，是自己應盡的一份“孝”心。
肩負著這種責任，懷著這份“孝”心，自**年她擔任光榮院院長以來，堅持以“家”的理念辦院，用無微不至的體貼關愛、不是兒女勝似兒女的殷殷深情，把光榮院營造成為一個溫馨和諧的大家庭，老人們說：“秀榮就是我們大伙兒的親閨女！”
**縣光榮院確實成了“老人們的家”。
**要求自己和所有工作人員對每個新進“家”的老人，必須在一周之內了解清楚他們的脾氣秉性、生活習慣、興趣愛好，以便對老人們進行更有針對性的周到服務。比如一位老人不愛吃餃子，如在一周之后還給他安排餃子吃，該管區(qū)的工作人員就要受到處理。看來苛刻的條款并未使工作人員感到委屈，因為她們覺得潘院長說得對：“我們這是一個家，哪家做兒女的不知道自己的老人喜歡啥不喜歡啥呢?”
為讓老人們感到這里就是家，光榮院不允許工作人員稱呼老人姓名，一律按照親人的稱呼，叫爺爺、奶奶、大爺、大媽、讓老人們感受到這里到處都有自己的親人。
為了讓老人們享受家庭的溫馨，**還要求工作人員要經常陪老人聊天，陪老人們活動、娛樂，既消除了老人們的寂寞又增添了親情之樂。
遇到下雨天，工作人員會撐著傘把每一位老人攙扶到餐廳。最近，光榮院又新建了回廊，將東西兩樓與餐廳連為一體，避免了老人們日曬雨淋。
為了讓一些因身體、年齡、家境等多種原因一生都不曾結婚的革命老人成個家，**盡心竭力地牽紅線、搭鵲橋，撮合老人們結合成小家庭。到目前，她已經為6對老人主持、操辦了婚禮。老人們的“鴛鴦房”把光榮院這個“大家庭”裝點的更加溫馨。
為了讓“家”里的每位老人在生日時都能得到更多的祝福，**把每位老人的生日都寫在墻上、印在心里。每位過生日的老人，都能在大家的“生日快樂”歌聲中吃上生日蛋糕和長壽面。
二、用無私的愛演繹血緣親情。
盡管人們曾給“家”下過不少定義，但無論有過多少版本，血緣和親情永遠都是組成家庭的最重要的元素。在光榮院，所有的人并沒有一絲一毫的血緣關系，但所有的人都感到這里就是家——一個和諧溫馨的家。這里的每一個人用善良的心、誠懇的意、真摯的情、無私的愛重新定義了“家”的概念。
**縣光榮院在院老人128名，院里的34名工作人員都是老人的兒女。作為院長、“家長”和女兒，**經常這樣告誡自己并教育全院工作人員：“革命功臣和烈軍屬們?yōu)?*國的誕生作出了巨大貢獻，有的失去了親人，有的身體受了傷，有的連子女都沒有，如今他們年老了，照顧好他們，讓他們安度幸福晚年是我們義不容辭的責任！我們大家都要把老人當作親人，就像照顧我們的親爹親媽那樣，全心全意為他們服務?！?BR> 她是這樣說的也是這樣做的！
30多年來，**就是憑著這種堅定的信念與執(zhí)著，以一名共產黨員的責任感和使命感，無怨無悔地戰(zhàn)斗在工作崗位。
光榮院有50名老人常年臥床不起，**帶領30名工作人員，平均每人每月值20個“孝心夜班”，輪流陪護這些久病的老人，打破了“久病床前無孝子”的傳統(tǒng)說法。為老人剪指甲、刮胡子、梳頭、洗腳、擦身體、端屎端尿……，這些工作對**來說，是再平常不過的事情。
復員軍人張樹春已臥床8年，和其他臥床老人一樣，他身上從來沒有生過褥瘡，而且精神和面色都相當好。靠的就是**為他勤擦身體、勤換衣服。石廷華的老伴排不下大便，非常難受，**洗干凈自己的手指，先后四次為老人摳出干燥的顆粒狀大便。李印舉老人大便失禁，又趕上腹瀉，弄得床單、被罩到處都是，臭氣難聞。但是**絲毫不嫌臭，不嫌臟，直接下手清理。何安明老人偏癱，又有些癡呆，大便時就認準了讓**打掃。**說：“對待癱瘓老人，端屎端尿，不能讓老人看到你皺眉毛，看到你厭煩，這就是我的工作?！?BR> 說起**，誰也數不清她究竟干了多少工作，說不清她對老人傾注了多少深情厚意。85歲的傷殘軍人石廷華得了肺結核，本來已經治好，但老人不放心，心理壓力大，任工作人員百般勸慰，就是拒絕進食。**特意買來牛奶、葡萄、油炒面等食物，勸慰老人放下思想包袱，吃點兒東西，但老人依然不吃不喝。她當即表態(tài)，老人不吃飯，她就不吃飯！她還讓衛(wèi)生員找來老人的x光片指給老人看，苦口婆心地勸，消除老人的顧慮，從中午一直到晚上十點多鐘，最終石廷華老淚縱橫：“好閨女，我吃飯，你也吃口飯吧！……”
老人們常講：“閨女呀，等我們走了你再退休吧！”老人們覺得，在自己生命的盡頭，有**在身邊，就可以走得安祥，離得踏實，沒有牽掛。盡管每當此時，**都會說：“光榮院里的每一個工作人員都會和我一樣把你們當成親爹、親媽”，可在老人們眼中，**這個閨女是別人不可替代的。這個閨女可以生死相依，更可以生死相托。
百事考為先。尤其是臨終之孝，老人們特別看重。十幾年來，光榮院的每位老人臨終前，**都是作為“親閨女”，為老人凈面、梳頭、整容、穿壽衣、守夜。然而，對于自己的婆母和父親，**卻感到萬分愧疚，在婆婆和父親臨終前，她沒有陪護過一天。
去年，老復員軍人白順安去世。**手捧骨灰盒，親自帶領工作人員在老人的故鄉(xiāng)緩步低頭10多里將骨灰盒安葬在由她“一鎬定位”的墓地里。老人生前沒有任何親眷，可**的孝道感動了老人村里的上百人加入到送葬的隊伍。10多年來，**就這樣先后“送走”了40多位革命老人。
每年，革命老人的親朋好友送給**的感謝信都積成厚厚的一摞。在首都當兵20多年的李玉寶在感謝信中說：我們常年在外的人，最大的后顧之憂就是父母的贍養(yǎng)問題，自古就有“忠孝不能兩全”之說。我的父母“走了”，他走得平靜、走得幸福，是**院長及全院同志圓了我的孝子之夢，是你們的辛苦努力減經了我的負罪感。
烈屬錢淑珍九十歲去世時，老人的女兒郭秀玲把第一“跪禮”出人意外地給了**。哀傷和感激讓郭秀玲淚流滿面，她用長跪不起向**表達難以表達的感恩之情。**滿含熱淚扶起了郭秀玲，她無法承受這長跪之重，因為她覺得她只是做了自己應該做的事情。
同樣讓她無法承受的，還有老人們用其它方式表達的感激之情。
**也有感冒發(fā)燒、身體不適的時候，每當此時，**的辦公室或是宿舍里，就會有不知哪位細心老人悄悄送去的瓜果之類的東西。為了老人們，**很少外出。在每次外出開會的時候，院里的老人們都坐臥不安地天天打聽。當**回來時，老人們就像盼回自己外出多日的閨女那樣守在大門口迎接她。
春節(jié)，是合家團圓的日子，也是老人們最看重的日子，更是光榮院最忙碌的日子。為了讓盡可能多的工作人員回家過個團圓年，**每年都是留院值班，從農歷大年二十九到正月初五，每天為老人包餃子，炒七八個菜，還要組織老人搞文體活動，**穿梭在餐廳和公寓之間，來去勿勿，去也勿勿，忙得像個陀螺，老人們看在眼里，疼在心上。正月初一早晨，晚輩給長輩拜年是天經地義的事情，**也想早早地給老人們拜個年，可老人們比**起得還早，紛紛到宿舍給**拜年，這種禮數倒置的舉動讓**感動得落淚。老人們卻說，閨女呀，你一年到頭，忙得腳尖朝后，還不都是為了我們這幫老頭子、老太太?要是沒有你，我們早就沒有了，給你拜個年還有啥不中的?！
在光榮院，這種非血緣的濃濃親情，已將老人們與**及其員工緊緊地融合在一起……。
三、用忘我的勁不斷發(fā)展創(chuàng)新。
在**的帶領下，光榮院每年都發(fā)生著令人欣喜的變化。而最令人矚目的變化，則是**將**光榮院由溫飽型向療養(yǎng)型推進的以人為本的管理理念的實踐。
**為老人們的幸福、為光榮院的發(fā)展付出了多少心血，生活和工作在這里的人們都銘刻在心里。
**剛剛接手光榮院時，帳面資金僅有十三塊六毛錢。當時，為了籌措資金搞好服務，**騎自行車到各鎮(zhèn)村收取老人們的生活費。**年冬天下大雪，**踏雪串村去收生活費，回來時腳凍得又紅又腫，脫下棉鞋再穿都很困難。盡管**和工作人員非常努力，但資金一直捉襟見肘，大大影響了老人們生活質量的提高。
**年，**作出一個大膽的決定：搞副業(yè)創(chuàng)收，發(fā)展院辦經濟。她帶領大家建起養(yǎng)殖場、蔬菜園、小冷庫。為購置小冷庫的冷凍機，她在做完流產后的第三天的清晨5點，就帶領同事趕往**考察。因身體虛弱，四肢無力，頭暈得難以支撐，不得不在途中休息三次，晚上9點多鐘才返回院里。在建設冷庫的關鍵時刻，**的婆母病危，她實在脫離不了，只好讓自己的姐姐替她前往**陪床盡孝。
有了冷凍廠，**開始帶領大家搞雪糕批發(fā)，每天早晨4點半就裝車出發(fā)，早、中、晚平均行程超過200多公里，跑遍全縣近千個城鄉(xiāng)銷售網點。為了多儲備一些人們喜愛的冷飲食品，**和同事們每天晚飯后八點左右趕到**、古冶的廠家排隊等候。生產出一點，裝一點，夜間三、四點才能返回。**年7月份，**到洼里冷食廠取貨時已有6輛車排隊等候，到了凌晨3點還沒有排上貨，眼看就要影響早上給業(yè)戶送貨。冷食廠廠長xx站出來說：“先給光榮院裝車，請?zhí)崆皝淼牟灰幸庖?，因為他們是給國家干的，他們這種干勁兒太感動人啦！”正是憑著這種忘我拼搏的主人翁精神和責任感，在**的帶領下，大家起早貪晚地干，僅此一項，光榮院每年都能創(chuàng)收七、八萬元。同時，隨著光榮院的聲譽鵲起，從周邊市縣到首都**，前來自費養(yǎng)老的人員就有60多名。目前，一年的各項副業(yè)總收入已達30多萬元。
**帶領員工們開墾的15畝蔬菜園果實累累、瓜菜飄香；
玉米、花生、大豆綠意盎然，新鮮可口；
年出欄生豬200多頭。這些，不僅保證了本院自給自足，還向市場出售，年創(chuàng)收近五萬元。
門球場、健身器、休閑設施，琳瑯滿目。這種集觀賞、生態(tài)、娛樂、休憩為一體的頤養(yǎng)環(huán)境讓人仿佛置身于世外桃源，流連忘返。
提高員工素質是**常年抓在手上的一項重要工作。她深知，單憑一腔熱情，若缺少科學知識，服務只能在低水平俳徊。為此，她把提高員工素質作為一項重要必修課來抓。她帶領全院工作人員參加勞動部門組織的職業(yè)技能學習認證，并取得了特崗護理技師資格。目前，光榮院34名工作人員中已有技師5人，其余也全部通過了高級工考核。整體素質的提高，提升了全員的服務水平，促進了全院管理服務的規(guī)范化、科學化。
規(guī)范化、科學化涵蓋院務管理的方方面面：
《一日生活規(guī)范化》，就通過量化管理細分了工作人員的職責，將每天為臥床老人翻幾次身、擦幾回澡，多長時間換一次衣服、剪一次指甲，都作出時確規(guī)定。規(guī)范的制度保障了老人們應該享受到的服務質量。
科學化管理下的老人健康檔案的建立、營養(yǎng)配餐制度的實行，變過去一日三餐吃得飽、吃得香為合理膳食、平衡營養(yǎng)，增進了老人們的健康。
怡然自樂，夕陽正紅”的滾滾春潮.
正是全方位的真情服務加高質量的科學管理，使光榮院這個溫馨家園變成了“長壽村”，這里的老人們平均年齡達到85歲，現在壽星老人是96歲的馬庭必.老人們覺得生活得很充實、很幸福、很健康、很快樂。
**縣光榮院的獨特管理理念已得到了省民政廳的充分肯定并向全省光榮院推廣。
舍小家為大家是**的高尚情懷。作為一個光榮院院長，**是成功的，但作為一個母親、一個妻子，她卻有深深的愧疚。這些年，為了照顧老人們，**的兒子從小學到中學都是由姥姥照顧。丈夫在**工作，夫妻倆常年分居兩地，全家已經十幾年沒有在一起吃年夜飯了。去年春節(jié)，大學畢業(yè)的兒子忍不住問媽媽，我都25歲了，還是到姥家過年去?啥時候咱們全家能在一起過個年哪?**既認真又歉疚地說，“恐怕要等到我退休了?！?BR> 一次，**對丈夫說，你娶了我，算是倒了霉了，對這個家我沒有啥貢獻……可丈夫卻說，夫妻感情這東西可不是存折上的鈔票，決不會因為你支付給老人的親情多了，咱們倆20多年的感情就淡漠了，你博大的愛心值得我愛你一輩子……”
**的付出得到了家人的理解，老人的贊譽，更得到了社會的贊譽。這些年黨和政府給了她很多榮譽。**年“八一”期間，**赴京參加了慶祝中國人民解放軍建軍94周年暨全軍英雄模范代表大會，并被推為13名擁軍優(yōu)屬代表榜首，與楊利偉、丁曉兵等英雄模范人物一起受到黨和國家領導人的親切接見，并合影留念。
面對紛至踏來的榮譽、贊揚和媒體采訪，**仍然保持著農家女的那份淡定與從容，純樸與憨厚。
習近平總。
書記。
的關懷鼓勵，一直激勵著**向更高的目標邁進。
古往今來，人們常把“天堂”喻為幸福的樂園。而今天，**縣光榮院院長**憑著對黨，對共和國的無限忠誠，用32年敬業(yè)和奉獻鑄就的擁軍情懷，真正讓光榮院的革命老人過上了“天堂”般的生活。昔日從槍林彈雨中沖殺過來的“最可愛的人”成了今朝生活“最幸福的人”，享受到了“天倫”無盡的情與愛！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十二
xx，男，縣人民法院辦公室主任，系鎮(zhèn)村“三送”工作隊隊長。自“三送”工作開展以來，同志深入基層、真抓實干，為鎮(zhèn)村的百姓做了許多實事、好事，在工作中身先士卒，不怕苦、不怕累，以飽滿的工作熱情和平易、親切的工作態(tài)度贏得了群眾與領導的一致好評，充分發(fā)揚了蘇區(qū)干部親民愛民的好作風，為全體“三送”隊員樹立了好榜樣，用實際行動詮釋了無私奉獻精神。
一直用真誠的工作熱情，充足的工作干勁，永不停歇的進取精神，默默奉獻在村這塊土地上，用實際行動書寫著新時期“三送”工作隊長的風采：
“三送”是一件苦差事，人人都避而舍之，而同志卻迎難而上，主動要求走下基層來當這個“三送”工作隊長?！叭汀币潦?，他首先對工作隊員說：“既然我們有機會挑戰(zhàn)新的任務，我們就要認認真真、踏踏實實、堅定信念、銳意進取，不怕苦、不怕累，為群眾解決生產生活上的困難，為他們送上溫暖，我們絕對不能輸給其他單位，我們的最終目標是為了村的`百姓脫貧致富。”隊員們倍受鼓舞，紛紛表示堅決在的帶領下做好“三送”工作。
在村香火堂門口的路邊上垃圾成堆，極大地影響了環(huán)境衛(wèi)生，而村民們的環(huán)保意識較差，盡管周圍惡臭熏天，垃圾卻有增無減。
來到村后，首先就是組織隊員們進行垃圾清理，盡管長期沒有從事體力勞動，他干起活來卻一點也不甘人后，一鐵鍬接著一鐵鍬把垃圾鏟到大車上，不一會就滿臉通紅、汗流浹背了。他伸了伸腰，一把抹去臉上的汗水，馬上又投入到了緊張的勞動中。沒多久他手上就磨起了血泡，他卻毫不在意，血泡破了也不管，隊員們勸他包扎一下，他笑著說：“沒事，痛并快樂著，痛才能說明我們工作做到位了，而只有熱愛工作才能快樂地去完成，不管是工作還是生活都理應如此?！闭f的多好啊，做的多好啊，他正是以自己的行動來教導著隊員們。類似的事情還有清理水渠、清理淤泥、割除路邊雜草，這些都是帶領隊員們辛辛苦苦完成的。
為了保持村的環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)村民愛護環(huán)境的意識，向法院提議出資3000元為村修建了四個垃圾池。這些正是以實際行動來增強村民的環(huán)保意識，更是在隊員中起到了先鋒模范作用，也為其他單位的“三送”工作隊樹立了榜樣。這件事得到了鎮(zhèn)人民政府和當地百姓的高度贊揚。
土坯房改造中，同志不分晝夜，5加2，白加黑，始終給自己施加壓力，每天從早到晚堅守村武干示范點，積極深入群眾，了解群眾住房需求，對其家庭情況和住房情況進行詳細了解，以真實的情況反映到相關職能部門中。
村房屋權屬交錯及分布雜亂，村情復雜，拆舊建新存在較大阻力，同志即便是處處碰壁，卻始終鍥而不舍，積極聯系鎮(zhèn)干部、村干部、理事會成員研究討論解決方案，并逐門逐戶上門詢問和登記，進行勸說調解，說服當事雙方進行土地置換，確保有需要的農民都能切實得到政策的優(yōu)惠和扶持。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十三
“我從黨員的投票中感到了沉甸甸的責任，更從村民的眼神中感到了期盼和壓力，在脫貧攻堅的最后沖刺時刻，我一定要帶領群眾脫貧致富，不讓一戶貧困戶掉隊，徹底摘掉貧困村帽子?！?0xx年4月，__再次當選為城山村支部書記時，滿懷信心地說道。
__，20xx年成為__縣__鎮(zhèn)城山村的“當家人”，2015年被該縣委授予“優(yōu)秀共產黨員”榮譽稱號，20xx年被縣委授予“黨員致富帶頭人”榮譽稱號。他不僅是一位好黨員，更是一位帶頭致富的好支書！
主動擔責貧困村發(fā)展難題。
改善基礎設施。近年來，因為黨的好政策和政府投入力度的不斷加大，城山村基礎設施得到很大的改善，但人均農田少、資源匱乏等因素仍然制約著村子的發(fā)展。面對這些難題，__緊緊抓住政策機遇，多方奔走，積極與上級部門溝通協(xié)調，為本村爭取項目，對下協(xié)調群眾，保證了工程的順利實施。經過他的多方努力，20xx年，村里97畝壩地進行了覆土、修排水渠，恢復780畝水毀農田和300畝撂荒果園，維修了村部黨員活動陣地。目前，全村耕地面積達到了2421畝，人均2.4畝。
籌措扶貧資金。成立互助資金協(xié)會，__任理事長，每戶入股500元作為會費，可以貸款3000至5000元用于發(fā)展產業(yè)，優(yōu)先貧困戶貸款發(fā)展產業(yè)。開始的時候，大家對協(xié)會不認可，不愿意入股，__帶頭入了股，并說服自己的親戚全部入了股。發(fā)放了第一筆貸款后，村民才相信了這個組織?，F在全村互助資金已達21.8萬元，會員發(fā)展到了436戶，全村累計發(fā)放貸款10萬元，為6戶貧困戶發(fā)放扶貧資金15萬，使貧困戶發(fā)展產業(yè)有了資金保障。
返鄉(xiāng)青年創(chuàng)業(yè)。__愛才也惜才，吸引眾多在外能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，且把他們都發(fā)展成黨員，作為村上的后備發(fā)展力量。在他的感召下，這幾年在外干得風生水起的楊占金回到村里，流轉了15畝閑置土地，加上自家5畝土地，新建了20畝蘋果園。畜牧防疫專業(yè)的__大學畢業(yè)后，回村養(yǎng)了50頭豬20頭肉牛，閑暇時給周邊多個縣區(qū)的牲畜看病，僅這一項凈收入就多達十余萬元。__說：“家鄉(xiāng)和政府部門出臺了很多優(yōu)惠政策，創(chuàng)業(yè)環(huán)境好。而且回來創(chuàng)業(yè)實現自己致富夢的同時，還能為家鄉(xiāng)作點貢獻?！?BR> 主動服務貧困戶增收難題。
小康不小康，關鍵看老鄉(xiāng)。
城山村有精準扶貧戶9戶27人，張召花、劉世勇、王海麗等3戶最困難的貧困戶也是他扶貧工作的重中之重。為了幫助貧困戶脫貧致富，他組織村“三委”班子多次走訪調研，結合實際，因地制宜為每戶制定了脫貧辦法和幫扶計劃，幫助貧困戶建成了長效發(fā)展產業(yè)，確保逐步增收，實現脫貧致富。
改善人居環(huán)境。面對扶貧工作，__先從人居環(huán)境入手，爭取人居環(huán)境改造項目，為9戶貧困戶進行了室內、圍墻、雙甕式漏斗廁所粉刷、房屋置頂、配備了窗簾、沙發(fā)等。為張召花、劉世勇兩戶還配備了米面柜、衣服柜、洗衣機等。張召花、劉世勇兩戶屬于兜底戶，家人都帶有弱智，這兒的人管叫愣漢，家里原來臟亂不堪，經過人居環(huán)境整治后，家里有了大的改觀，市縣主要領導也多次來訪調研。貧困戶胡有桂沒有安全住房，__多方籌措資金爭取危房改造項目，親自監(jiān)督建造房屋，現在已經住進了新房。胡有桂總對人說：“沒有李支書，我哪能住上這么好的房子?！?BR> 發(fā)展蘋果產業(yè)。按照縣上政策，__選定了蘋果產業(yè)作為全村的的主導產業(yè)，現在全村已實現戶戶有果樹，每戶至少有1人懂果樹管理技術。村上成立了果樹技術服務隊，來回督導培訓，按時組織參加縣鎮(zhèn)果樹技術培訓會。張召花家有3口人，張召花和三兒劉世巖智殘，劉世勇家有5口人，兒媳腿殘，兩戶家所有人幾乎都帶有弱智傾向。為了發(fā)展長效產業(yè)，防止返貧，20xx年__幫助張召花家和劉世勇家以每畝300元的價格分別流轉了5.1畝、9畝土地，種植5年生初掛果果樹。考慮到這兩家勞力少，__帶領村果樹技術服務隊幫忙套袋、打藥、摘袋。何平貴今年80多歲，獨居老人，家中4畝果園無人管理，__先是幫助代管，又上門做女兒的工作，現在由女兒和村上共同幫助管理。何平貴常念叨：“共產黨好，村支部好，沒有他們我也活不到今天，每年給我米面油，房子漏水給免費置頂，還領上免費看病，代管果園，就跟自己的親兒子一樣。”
扶志與扶智。__每周都要到貧困戶家中和他們拉家常，開導心智，幫他們樹立致富信心。他還提倡貧困戶每家必須有1人學會果樹管理技術，村果樹服務隊手把手教，直至學會為止。
拓展增收渠道。在發(fā)展蘋果產業(yè)的同時，為了保障收入，增加增收渠道，__又為張召花家和劉世勇家各申請了一個公益性崗位，在本村公路沿線打掃衛(wèi)生，每人一段300米距離，每月工資600元。他還雇傭貧困戶給村集體干活，在逢年過節(jié)時給予提供米面油和時令衣服，保證了他們日常生活所需。
發(fā)展特色養(yǎng)殖。富漢崾峴村王海麗家有6口人，由于男人犯法被判了3年有期徒刑，留下5個娃，其中最大的才六歲，還有一對雙胞胎，2個已上幼兒園，3個還在家里，光娃娃都讓王海麗一人忙不過來了，收入無從談起。面對這種情況，20xx年，__協(xié)調信用社給王海麗貸款扶貧資金5萬元，幫助她養(yǎng)起了8頭牛，并說服王海麗老人幫忙代管8頭牛和3畝蘋果，縣上又給補助5000元產業(yè)發(fā)展資金，現在已發(fā)展到了20頭了，每頭牛至少能產肉350斤，按市場價每斤35元算，每頭牛收入可以過萬元，拋過本，每頭牛也可掙大幾千元，脫貧不成問題。為了幫助張召花和劉世勇兩戶貧困戶脫貧，__加大投入力度，自己出資為兩戶每戶各買3頭豬，幫助發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
主動出擊村集體經濟空白難題。
為了壯大村集體經濟，20xx年，__代表村集體以每畝200元的價格流轉了303畝被荒廢的耕地，流轉期限為25年。目前，已經栽上了蘋果樹苗198畝，其余的正在覆土增肥。
20xx年7月，城山村還成立了__清潤果業(yè)農民專業(yè)合作社，負責集體經濟的各項建設和運營管理工作。__算了筆賬：前3年，通過在果園里套種黃豆，每畝基本能賺300元，把流轉費穩(wěn)穩(wěn)就包住了。等蘋果見利特別是進入豐產期后，每畝至少能賣1萬元，刨除給村民30%的分紅和其他各項投入開支，村里至少還能落下五六千元。現在村集體還有740畝林地，集體拆遷征地款21萬元，全部用于發(fā)展蘋果產業(yè)。
有這樣一個當家人、引路人，城山村連續(xù)兩年被__鎮(zhèn)黨委、政府評為綜合發(fā)展先進村、脫貧攻堅先進村，20xx年又被縣委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。
__說：“當村干部不能敷衍，說干什么就干，不干就放下讓別人干，不要把位占住，一味的嫌麻煩，你干上十年麻煩十年，最后什么都給老百姓干不下，你還占著位，所以，咱干一天像一天，要干成個樣子！”
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十四
試驗廠一車間一班成立于2003年,班組現有成員20人,班長、副班長各一人,其中35歲以下人員占總人數的90%。一車間一班是公司創(chuàng)業(yè)的第一個生產班組，承載著公司蓬勃發(fā)展的歷史見證，同時也刻錄了公司艱難創(chuàng)業(yè)的斑斑足跡。雖然是個老班組，但一班的員工每個都始終如一地履行各自崗位安全和工作職責，盡職盡責，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，積極組織學習安健環(huán)、安全標準化等安全知識，認真貫徹落實各項安全生產管理制度，創(chuàng)建了每年安全月“三個一”的開展模式，確保了一個良好的安全生產形勢，至今未發(fā)生一起設備、人身安全事故?，F將班組安全生產管理工作主要分以下幾個方面：
“意識是靈魂，意識決定安全生產”。在安全生產工作中，人的安全意識尤為重要。如果安全意識淡薄，則會導致不安全行為出現，致使事故發(fā)生；如果安全意識強，則會自覺發(fā)現和控制不安全行為出現，不會出現事故。一班班組每年都會有針對性的進行安全教育培訓，今年是針對員工：新員工、安全意識不強員工、安全意識強的員工；對于新員工進行班組級和崗位級安全生產培訓、考試。考試合格才能上崗；針對安全意識不強的員工通過案例、專題安全知識培訓來提高；針對安全意識強的員工通過走出去形式去學習，學習別的班組、兄弟單位的安全生產方法、經驗，回到班組通過自己的所學所悟所悟，通過“一小課”培訓反饋于班組。日常工作中一車間一班通過班前、班后會以提問等方式組織學習安全理論知識，讓班組員工一點一滴地學習安全知識，將安全生產永遠放在第一位。
“有生產就有安全隱患”，一車間一班針對一車間是個老車間，車間設備、設施等老化嚴重，安全隱患相對也比較多的情況，提出了“員工個個是安全隱患的抓手”的`思路，讓員工自動自發(fā)，自排自查。首先讓員工針對各自崗位進行危險源辨識和風險評估，然后群策群力進行該崗位的危險源辨識和風險評估的完善，完善后立足崗位，員工進行各自隱患排查工作，并對隱患排查后的整治情況，進行跟蹤管理，形成記錄存檔。為了激活員工自排自查的動力，一車間一班采用了“積分機制”的形式進行定期積分換獎品，“榮譽機制”的形式進行排名誰是安全隱患最大抓手，讓員工們之間查找和消除隱患你追我趕、個個為自己爭榮譽的安全生產氛圍。今年截止目前已發(fā)現并整改六源368項，占一車間總數的62%。
一車間一班不但重視班組員工的安全生產能力，還重視培養(yǎng)員工的安全管理能力。一班運用“人人都是班組長”的輪值機制，讓班里每個員工輪流當班組長。員工在輪值過程中需要對車間生產、設備運行、安全等各方面進行全局安排和全面掌控，這對員工既是挑戰(zhàn)也是機會，讓員工安全、生產等現場管理得到提高?，F在一車間一班“人人都是班組長”輪值已成為班組管理日常工作了，真正達到全員參與，讓員工都參與到安全生產日常管理中去。特別值得一提的是一班班組設計的輪值紅袖章，當他們戴上了紅袖章就像戴上了責任感與使命感。今年多次獲得公司級tnpm的6h、合理化建議、金點子等獎項，8次獲得廠級月度評得“六源之星”稱號。
安全月不但是公司級的活動，更是全國性的安全活動；一車間一班在認真總結歷年安全月工作后，發(fā)現以前安全月都是按廠級安排的工作、活動進行。因此今年一車間一班提出了“三個一”模式開展活動，變被動為主動，針對安全月主題開展一個安全文化藝術活動，一次安全演講比賽、一場安全知識競賽。這樣慢慢創(chuàng)建屬于一車間一班的安全文化。今年一班針對“加強安全法制，保障安全生產”為主題的安全月陸續(xù)開展了一場《羅鉀人安全生活雜記》的情景劇、一次“nosa、安標、班組建設”為主題的安全知識競賽、一場“懂安全法、做安全人”安全演講比賽。通過這些活動，使班組每位員工的安全意識都有了明顯的提高，也形成了屬于一車間一班特色的安全文化，也打造了屬于一車間一班特色的“三個一”模式，受到了車間、廠級領導、公司安環(huán)部的一度好評。
班組員工積極參加公司、廠級、車間級各項安全活動，既為班組爭取榮譽又能提高自己的綜合水平能力。例如廠級組織的消防應急演練、?；罚}酸）排查隱患治理、黑板報、各類安全兌標、“十個一”等活動。班組長帶頭，員工踴躍參加，多次獲得不小成績，特別是公司安全生產管理部舉辦的2015年體系建設創(chuàng)建成果“兌標課”中代表試驗廠廠級榮獲公司第二名。
安全生產重于泰山，它既是生產的需要，更是企業(yè)和諧發(fā)展的需要。一車間一班在今后工作中將繼續(xù)以創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動作為重要載體，建立長效的安全管理機制，創(chuàng)新多種多樣的安全學習形式，成為一個班組安全優(yōu)秀標桿，形成一個屬于一班特色的安全運行模式，讓班組里每個員工“個個是安全生產抓手，個個是安全管理能手”。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十五
為了更早完成和實現全年的目標任務，我鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)工作按縣畜牧獸醫(yī)局的總體規(guī)劃和部署，結合曹武鎮(zhèn)的實際，主要做了以下幾個方面的工作：
一、防疫工作。
防疫工作是我們一年工作中的主要工作，為了更好的控制疫病的流行，我們對轄區(qū)28個村2個社區(qū)的畜禽分春秋兩季進行了免疫注射工作，全鎮(zhèn)共免疫生豬10.05萬頭(次)，耕牛4000余頭(次)，家禽195萬只(其中蛋鴨53.5萬只)，國家強制免疫的“二瘟四病”的免疫密度分別到了豬99%，牛100%，家禽95%以上，有效地保證了我鎮(zhèn)的防疫質量和疫病的控制。
二、畜產品安全工作。
今年我們按縣局的要求，對畜產品安全工作在全鎮(zhèn)范圍內進行多次拉網式排查，主要以獸藥飼料經營門店、養(yǎng)殖場為主，對危禁藥物、飼料添加劑作為重點，全鎮(zhèn)共排查獸藥飼料經營門店20余家(次)，養(yǎng)殖場140余戶，沒有發(fā)現一起危禁藥物的添加事件，其次狠抓病死畜禽的無害化處理工作。2015年底，縣局在我鎮(zhèn)建起了一座病死畜禽收集點，于去年3月底正式進運行，今年到目前為止，我們共收集病死生豬近2000頭，家禽達4000只，統(tǒng)一送往宋河北奧邁斯病死畜禽無害化處理中心進行集中處理，杜絕了病死畜禽亂扔亂棄現象，使我鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境得到了有效的改善，其本上控制了疫情的擴散蔓延，杜絕了病死畜禽上餐桌，確保了人民群眾舌尖上的安全。
三、動物檢疫工作。
曹武鎮(zhèn)是一個養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，多年來出欄生豬、家禽和畜產品都占據著京山重要位置，由于過云的檢疫手段持后，檢驗檢疫人員有時不負責任，檢疫工作相對比較疏忽，去年省局要求在全省范圍內全面實現電子出證，縣局及時的為我鎮(zhèn)配備了各種檢驗檢疫器材，我們及時對檢疫員進行了上崗前的培訓，并多次帶檢疫員到縣局有關科室實地操作演練，使之掌握了電子出證的基本知識，全面實施電子出證，廢止了過去的手工出證，對需調往外地和進入屠宰場宰殺的畜禽及時派檢疫員到場到戶臨欄檢驗，確認安全后方能出據檢疫證明。嚴把產地檢疫關，使我鎮(zhèn)調往外地的畜禽及產品不出現任何質量問題，讓廣大居民吃上了明白肉、放心肉。
四、羊布病篩查工作。
今年，我們按上級主管部門的部署，在春防期間對全鎮(zhèn)4個羊場的近千只山羊進行了第五次全面篩查，共采集血樣180余份。首先在本站實驗室自己進行檢測，對查出疑似布病血樣及時呈送上級疫控中心進行核查，結果全鎮(zhèn)未檢出陽性場和陽性羊只，凈化了我鎮(zhèn)的山羊養(yǎng)殖場。
五、畜禽糞污資源利用工作。
今年，國家為了徹底解決畜禽養(yǎng)殖污染問題，擬定全國50個畜禽養(yǎng)殖縣為畜禽糞污資源化利用試點縣，我們湖北確定了六個縣市為試點縣市，我縣被列為六個試點縣市之一，獲得了該項目的國家扶持資金3650元。因此省局、市局多次到我縣進行調研，對我縣的畜禽糞污資源化利用工作進行了具體的部署和安排，并和多家有機肥場進行對接，按照省、市、縣局的安排，今年九月份起到明年九月止，我縣用一年時間全面完成畜禽糞污資源化利用工作，結合我鎮(zhèn)實際，我鎮(zhèn)已向縣局畜禽糞污資源化利用領導小組申報了16個養(yǎng)殖規(guī)模戶(其中生豬養(yǎng)殖戶8戶，規(guī)模年出欄1000頭以上；蛋雞8戶，常年存籠5000只以上)，待得到上級批復后，我們將組織部分養(yǎng)殖戶外出現場觀摩，實現以點帶面，逐步展開，在上級規(guī)定的時間節(jié)點，不折不扣的完成我鎮(zhèn)畜禽糞污資源化利用工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十六
xx，男，xx歲，中共黨員，現任xxx公司安全生產科科長，xx認真工作，做為一名黨員，xx深知安全生產的重要性，在生產工作中，他牢記崗位職責，推進企業(yè)安全生產工作，自xx任職以來，xxx公司三年來未出現重大安全生產事故，200x年，xxx被公司授予xxxx稱號。
重要意義。
在企業(yè)的社會生產活動中，安全就是形象、安全就是發(fā)展、安全就是需要、安全就是效益的觀念正在被職工廣泛接納，被企業(yè)高度重視。如何堅持正確的引導教育，增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個很值得探究的問題。xxx憑借多年的工作經驗，感到解決這個問題就要以安全文化為切入點，他在公司積極營造安全文化氛圍，為公司形成了正確良好的輿論導向，引導和提高了廣大職工安全生產意識，樹立了企業(yè)安全生產新形象。在實際工作中，xx是從樹立以人為本的理念入手，切實抓好廣大職工的思想、行為、技能等方面。使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新精神加強公司的建設，增強公司的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。200x年，在xxx的建議下，公司全面推行黨建工作質量管理體系，把黨建工作融入到安全管理工作中來，結合實際工作“靠制度管人，按程序辦事”按照“四化、五精”要求完成工作任務，做為基層生產一線的黨員，xxx在工作中結合本單位實際，不論是遵守規(guī)章制度、業(yè)務學習、技術培訓、按章操作和標準化作業(yè)中都做出表率,切實起到共產黨員的先鋒模范作用。
xxx深入推進安全文化建設，利用各種形式在公司廣泛開展安全宣傳教育，不斷增強和提高職工的安全生產意識。xxx首先把“安全第一，預防為主”的安全生產方針宣傳到位、落實到位，他把上級制定的安全目標措施執(zhí)行到位。在安全意識培訓方面，xxx堅持不懈地進行安全文化理念引導和塑造，使“保安全”成為廣大員工的共同追求與崗位的自覺實踐，營造良好的安全文化氛圍，形成了人人替安全著想，人人對安全負責、人人為安全努力的'局面。再通過對員工相關安全知識多層次、多形式的安全教育、培訓地長期進行，目的是促進員工的安全意識和綜合技能的提高。
為了做好宣傳教育工作，xxx積極熟悉本崗位的安全知識，從思想、行為上有效預防“三違”現象，減少事故的發(fā)生。加強安全文化宣傳和企業(yè)思想政治工作。因為這些文化和思想都是以人為本，都是以尊重人、理解人、關心人、激勵人為共同的出發(fā)點，力求在最大限度地調動職工的積極性和主動性。另外，他開好班前會，從而加強安全思想教育，通過這些方式，xxx成功的對當班人員進行了班前安全確認和班前安全教育、現場作業(yè)安全提醒，有效的促進公司日常的安全生產工作。xxx在職工中進行安全理念的宣灌、滲透，充當一名義務的安全宣傳員。他通過理念的灌輸，讓大家知道：
1、安全是一種觀念。觀念決定行動，觀念指導行動。沒有安全觀念的人就沒有安全憂患意識，就會遭受事故的襲擊。
2、安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進安全，有的人對安全態(tài)度不端正，心存僥幸，忽視安全制度，認為沒有那么嚴重，事故不會發(fā)生，對安全生產監(jiān)管部門的整改要求，態(tài)度消極，能拖則拖，能敷衍則敷衍。要知道，一個小小的差錯就是巨大的隱患，一個小小的疏忽，就能讓生命處于險境。只有始終灌輸“安全第一”的思想，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規(guī)程辦事，對安全生產的每一個環(huán)節(jié)都檢查到位，不漏過一個疑點，不放過一個死角，不疏忽一個細節(jié)，才可以消除安全隱患，避免事故的發(fā)生。
3、安全是一種責任。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領導再三的叮囑，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個責任才能認真地做好每一項工作，才能不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內涵。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十七
一年來，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作部署，堅持以“223”經濟發(fā)展三大核心任務和現代農業(yè)“221”工程和為重點，按照“提質發(fā)展生豬、大力發(fā)展牛羊、突破性發(fā)展水禽”的工作思路，凝心聚力，克難攻堅，實現了畜牧經濟穩(wěn)增長的工作目標?，F將工作開展情況報告如下：
一、主要成效。
今年以來，我縣畜牧經濟總的情況是：穩(wěn)中求進態(tài)勢良好。
（一）畜牧經濟穩(wěn)定增長。預計12月底，全縣生豬出欄42.43萬頭、存欄30.69萬頭，與20__年同期相比分別增長2.6%、1.6%?；肉牛出欄1.21萬頭、存欄4.05萬頭，分別增長4.93%、3.48%；肉羊出欄11.45萬只、存欄10.7萬只，同比分別增長4.96%、4.21%；家禽出欄1047.7萬只、存欄392.85萬只，同比分別增長4.87%、4.97%（其中出欄__白鵝214.47萬只，同比增長5.61%；出欄肉鴨548.4萬只，同比增長5.51%）；肉兔出欄31.61萬只、存欄27.29萬只，同比分別增長2.6%、1.83%；肉類產量達到5.0萬噸，同比增長4.07%,禽蛋產量達到1.42噸，增長4.68%；實現畜牧業(yè)產值已達18.66億元，同比增長2.13%，實現農民人均畜牧業(yè)增收160元。
（二）養(yǎng)殖小區(qū)建設加快。按照“畜禽良種化、養(yǎng)殖設施化、生產規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化”的“五化”要求，大力推進標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設。截至目前已完成改造、新建標準化養(yǎng)殖小區(qū)20個，完成下達任務的100%，累計達到306個（其中：生豬126個、肉牛18個、肉羊16個、水禽146個）；1個省級標準化養(yǎng)殖示范場、5個市級標準化養(yǎng)殖示范場的建設已完成全年任務的100%；以生豬、水禽為主的畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重達到70%以上。
（三）生產主體培育扎實。堅持以深化農村改革為動力，圍繞生豬、牛羊、水禽主導產業(yè)，在調整品種、品質結構的基礎上，大力轉變生產發(fā)展方式，積極培育新型生產經營主體。全年新規(guī)劃水禽家庭農場50個，牛羊家庭農場5個，已累計建成水禽家庭農場50個、牛羊家庭農場20個，新發(fā)展畜禽養(yǎng)殖大戶180戶，帶動全縣已建成各類畜禽適度規(guī)模養(yǎng)殖戶（場）3845戶；申報注冊畜牧專業(yè)合作社5個，已累計達到92個；落實無公害畜產品基地建設3個，全縣無公害畜產品基地認證已達到15個；__白鵝、__麻鴨已被國家工商總局注冊為地理標志證明商標；已建成德康鴨業(yè)、寶源白鵝、永發(fā)肉業(yè)、常飛科技4家市級農業(yè)產業(yè)化重點企業(yè)。
（四）重點項目穩(wěn)步推進?，F代水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目扎實推進，已累計建成水禽家庭農場69個，德康鴨業(yè)的水禽加工項目正處于啟動規(guī)劃、選址的前期協(xié)商階段；肉牛標準化基地縣建設項目已完成規(guī)劃申報、場地選址，目前5個場已全部進入主體工程建設，已有1個場基本建成；新（改）建的16個生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)已完成全年任務的100%；2個種公豬站已完成主體工程建設及設備安裝，現已投入生產；任市定點屠宰場已完成所有建設內容和設備安裝；向上已申報畜牧業(yè)項目6個，目前已下達項目3個，到位資金350萬元。全年已完成固定資產投資1.84億元。
（五）動物防疫成效顯著。堅持預防為主方針，實行群防群治原則。嚴格按照動物防疫“政府保密度、部門保質量”和“六個100%”的總體要求，扎實開展高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫等重大動物疫病強制免疫。全縣20__年以來累計共發(fā)放豬瘟脾淋苗40.64萬頭份、豬瘟傳代細胞苗30.7萬頭份、豬o型口蹄疫苗86.175萬毫升、牛羊o型口蹄疫苗44.02萬毫升、高致病性豬藍耳苗82.66萬毫升、禽流感h5n1苗187萬毫升、禽流感h5n9苗31.1萬毫升、禽新二聯苗381萬羽份，雞新城疫苗202.4萬羽份。累計共免疫豬瘟43.31萬頭、豬口蹄疫43.20萬頭，免疫高致病性豬藍耳病43.15萬頭，免疫?？谔阋?.84萬頭、羊口蹄疫15.85萬只、免疫禽流感524.51萬只（其中雞167.89萬只、鴨256.9萬只、鵝99.72萬只）、雞新城疫182.05萬只,應免率均達到了100%。累計發(fā)放消毒藥品6.2噸,消毒面積達1420萬平米，消毒面達100%。經檢測，抗體合格率均達到了75%以上，超過國家農業(yè)部規(guī)定的抗體指標，確保了縣境內清凈無疫的工作目標。
（六）畜禽產品質量安全。切實加強了養(yǎng)殖場強制免疫的監(jiān)督，截至目前出動檢查人員361人次，檢查車輛104車次，檢查獸藥、飼料經營企業(yè)237家次、規(guī)模養(yǎng)殖場1472家次、生豬定點屠宰場68個次，發(fā)放獸藥、飼料質量安全經營、使用宣傳材料422余份，檢查獸藥、飼料品種1320余個，3400余批次。依法收繳過期獸藥2.3公斤、飼料2000余斤，下達整改通知書2份，立案查處違法銷售假獸藥案件2起；共屠宰檢疫牲畜23.7315萬頭(只)，其中：豬5.9714萬頭，牛羊2.1446萬頭（只），禽類15.6155只，屠宰動物的受檢率達到了100%，檢疫出證率達到了100%，檢出病害豬63頭，禽193只，全部按規(guī)定進行了無害化處理，無害化處理率達到了100%，確保了畜產品質量安全。
（七）扶貧攻堅成效初顯。開展扶貧攻堅工作以來，局黨組高度重視，扎實宣傳部署，由局長親自掛帥成立了畜牧精準扶貧科技幫扶領導小組和畜牧科技扶貧小組人員，制定了對全縣51個貧困村幫扶計劃，全年共組織3次全體職工到我局幫扶的靈巖鄉(xiāng)天寶寨村進行摸底調查，與貧困戶結對子,共發(fā)放宣傳和技術資料6000余份，開展養(yǎng)殖技術培訓3次。11月25日，為天寶寨134戶貧困戶送去中雞1350余只計資金40000余元，帶動農戶發(fā)展山地養(yǎng)雞，促使貧困戶脫貧奔康。
（八）黨建工作全面加強。按照中央從嚴管黨治黨、全面提高黨的建設科學化水平總體方針，我局深入貫徹落實了縣委“九條規(guī)矩”，細化了“八項規(guī)定”管理辦法，按照“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”主題教育實踐活動的要求，扎實開展“走基層”活動，深入踐行入戶“五四工作法”，采取“1+1”、“1+n”結對幫扶貧困戶，辦實事、做好事、解難事。有針對性地開展理想信念教育、黨性黨紀黨風、道德規(guī)范教育和黨的組織制度、組織規(guī)范、組織紀律教育。目前，已聘請理論專家授黨課1次，局領導講黨課5次，聆聽上級專題講座12人（次），撰寫學習心得體會60余篇。深入開展正風肅紀，持續(xù)推進“庸懶散浮拖”專項整治。通過活動的開展，干部職工的理想信念、黨性意識、宗旨意識、法紀意識、群眾意識、服務意識不斷增強，促進了紀律作風大轉變，有力地推動了各項工作的貫徹落實。
二、工作經驗。
（一）強化科技支撐，積極應對市場變化。
加強技術指導，降低養(yǎng)殖成本。加強培訓。按期舉辦了動物防疫、養(yǎng)殖場建設、科學飼養(yǎng)和獸藥、飼料等投入品管理培訓班，切實增強從業(yè)人員業(yè)務素質，提高養(yǎng)殖科技水平。加強幫扶。組織科技人員實施“入戶五四工作法”和“掛、包、幫”等活動，深入各養(yǎng)殖場（戶）開展實地指導，幫助養(yǎng)殖戶解決生產中的具體問題，促進畜牧業(yè)科學發(fā)展。建立穩(wěn)市機制，支持轉型升級。建立生豬和豬肉儲備機制，加大市場調控，穩(wěn)定市場價格，確保生豬養(yǎng)殖利益均等化。同時，對已失去生豬養(yǎng)殖基礎卻另有養(yǎng)殖意愿的養(yǎng)殖戶，幫助他們進行轉型發(fā)展草食牲畜或水禽產業(yè)。
（二）強化政策扶持，扎實推進產業(yè)發(fā)展。
加大宣傳力度，提高政策影響力。進一步大力宣傳中央和省委、省政府對農業(yè)農村工作發(fā)展的政策措施，尤其對國土資源部、農業(yè)部聯合下發(fā)的《關于進一步加強設施農業(yè)用地管理的通知》（國土資發(fā)〔20__〕127號）相關規(guī)定；深入宣傳縣委、縣政府制定出臺的現代農業(yè)“221”工程和水禽產業(yè)發(fā)展意見，__縣“4+1”模式水禽產業(yè)發(fā)展的通知等文件，切實把各級政府對畜牧業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策宣傳好、貫徹好、落實好。嚴格落實規(guī)劃，強化建設標準。按照全縣畜牧產業(yè)區(qū)域布局，扎實抓好生豬、水禽、牛羊養(yǎng)殖場的規(guī)劃和建設。嚴格按建設面積、養(yǎng)殖設施、防疫條件、無害化處理等條件督促養(yǎng)殖企業(yè)進行標準化建設。
（三）創(chuàng)新生產機制，擴大帶動示范效應。
堅持扶優(yōu)做大龍頭企業(yè)。對現有畜牧業(yè)生產、加工龍頭企業(yè)實施持續(xù)扶持，主要在提升科技、創(chuàng)新模式、規(guī)范管理、融資方式等方面給予幫助和指導。對有實力、有能力等發(fā)展后勁強的畜牧企業(yè)鼓勵進一步做大做強，主要在產業(yè)規(guī)劃、壯大規(guī)模、項目支撐等方面給予支持和幫助。逐步形成亮點突出、特色鮮明、帶動力強的畜牧龍頭企業(yè)群。培育規(guī)范專合組織。按照“入社自愿、退出自由、民主管理、規(guī)范運行”的原則，堅持以農民為主體，實行自主、自愿聯合，組建畜禽專業(yè)合作社，使專業(yè)合作社一頭聯結企業(yè)（市場），一頭聯結農戶，真正提高農民在市場競爭中的話語權和博弈權。緊密利益聯接機制。大力推行“公司+基地+農戶”、“公司+專合組織+農戶”、“龍頭企業(yè)+家庭農場”的產業(yè)化經營模式，“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一供種、技術、投入品、防疫、培訓、銷售統(tǒng)一），建立完善了龍頭企業(yè)與養(yǎng)殖農戶、家庭農場、養(yǎng)殖基地緊密聯結、互利雙贏的運行機制。
三、存在的主要問題。
（一）市場波動大，養(yǎng)殖業(yè)主信心不足。由于20__年生豬養(yǎng)殖處于嚴重虧損狀態(tài)，存欄量急劇減少，宰殺能繁母豬現象頻繁發(fā)生，生豬養(yǎng)殖積極性受到空前沖擊，很多生豬養(yǎng)殖企業(yè)都選擇暫時不養(yǎng)或者少養(yǎng)，導致沒有抓住今年的良好市場機遇。
（二）龍頭帶動弱，產業(yè)效益低下。我縣雖有永發(fā)、常飛、寶源、德康等畜禽養(yǎng)殖、加工龍頭企業(yè)，但目前還沒有形成較大的帶動農民發(fā)展的能力，“公司+農戶”、“公司+農戶+專合組織”的利益聯結機制還沒有真正的建立起來。特別是畜禽加工還十分薄弱，缺乏系列的精深加工，導致產業(yè)鏈短，產、加、銷脫節(jié)。養(yǎng)殖量增大，僅靠外調或鮮銷帶動本地市場，養(yǎng)殖效益就得不到穩(wěn)定保障，甚至還會“鴨賤傷農”。
（三）設施用地緊，做大養(yǎng)殖規(guī)模受阻。隨著我縣畜牧產業(yè)化發(fā)展進程加快，養(yǎng)殖規(guī)模不斷擴大，由于受基本農田保護“紅線”制約，養(yǎng)殖土地趨緊的問題日漸凸顯。同時，部分村組協(xié)調不到位、農戶配合不積極，土地流轉租金過高等因素，造成養(yǎng)殖戶選址建場擴大規(guī)模難度加大。
（四）政策落實難，發(fā)展徘徊不前。20__年以來，縣委、縣政府制定了《大力實施“221工程”加快推進現代農業(yè)發(fā)展工作意見》、《關于“4+1”模式發(fā)展水禽家庭農場的.通知》等文件，并出臺了獎勵扶持辦法。但到目前，全縣20__年實施的“221”工程的養(yǎng)殖戶其獎勵資金也沒有完全兌現，20__年“221”工程的養(yǎng)殖戶和“4+1”家庭農場所有獎勵資金還未直發(fā)到農戶，導致今年的發(fā)展十分困難。同時受國家現行政策影響，招商引資的水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目的一系列優(yōu)惠政策無法兌現落實，致使該項目停滯不前，推進乏力，難以實現預期目標。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十八
2014年，我國開展了第六次全國人口普查工作。此次普查時間緊、任務重，是一項涉及面極廣的國情國力調查。在這次人口普查中，***同志是***普查辦公室成員，該同志在普查工作中態(tài)度積極認真，努力肯干，從人口普查培訓開始，就認真組織該項目區(qū)普查指導員積極參加培訓，認真學習普查業(yè)務知識，認真做好學習筆記，對區(qū)人口普查辦下發(fā)的學習材料認真閱讀，能夠做到舉一反三，融會貫通，為做好我項目區(qū)的人口普查工作做出了積極貢獻。
嚴謹求實，高質量高標準地完成了領導安排的各項人口普查工作任務。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十九
赤峰平莊煤業(yè)集團公司xx煤礦二井運搬隊大巷運輸組21名團員青年積極響應上級團委的號召，認真扎實的開展創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”的活動，在促進青年安全生產、思想文化建設和行業(yè)文明創(chuàng)建等方面取得了突出的成績，也為本單位創(chuàng)造了顯著的經濟效益。2000——2005年,該隊大巷運輸組獲礦“青年安全生產示范崗”榮譽稱號。2002年9月被集團公司評為“青年安全生產示范創(chuàng)建單位”，并多次獲得公司的表彰。連續(xù)多年實現安全生產無事故，累計運輸原煤500多萬噸。
自2000年開展青年安全生產示范崗活動以來，該隊團支部把質量工作與安全工作緊密結合，突出煤礦企業(yè)特點，堅持“抓機制、抓活動”的工作方針，強化工作力度，全面推動創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動向經?；?、制度化、規(guī)范化和科學化軌道發(fā)展。
全隊緊緊圍繞服務生產和提高隊伍素質這個中心工作，活動開展之初，我們依托和發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極與各級黨政領導部門溝通，完善了創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動機制。成立了創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動小組，制定了《青年安全生產示范崗管理辦法》。規(guī)定團支部小組對活動定期進行檢查，定期召開碰頭會會，對青年安全生產示范崗活動統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。根據下發(fā)的《青年安全生產示范崗考核細則》制定了相應的本單位考核標準，并通過廣播、板報等積極宣傳創(chuàng)建活動，營造了良好的活動氛圍。
在創(chuàng)建活動中，我們把將青年安全生產示范崗作為企業(yè)共青團組織在企業(yè)生產經營中發(fā)揮作用的重點工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動層面，擴大在企業(yè)中的影響力。由于我們大巷原煤運輸關系到井口的經濟發(fā)展，講求的是“多拉快跑、安全第一”，所以，我們把青年安全生產示范崗活動的重點放在了抓好青工的服務質量上。在創(chuàng)建活動中，我們主要抓了以下幾個方面內容：一是開展好青工質量安全教育活動。活動中，每周舉辦一次質量安全教育活動，不定期對崗位上的青工質量安全教育紀錄和檢查排除質量安全隱患紀錄。積極響應礦團委“講誠信、出精品、創(chuàng)品牌”活動的開展，深入開展青年安全突擊隊活動，凡急、難、險、重的任務團員青年都沖在最前面。如今年3月份的一天，大巷排水溝積水泥漿淹了運輸道，時值運煤高峰，針對這種情況，團干部率領青年突擊隊員自發(fā)行動，進行挖溝、清漿，一直干到凌晨4點多，大家才拖著疲憊的身子回家里休息。沒有一個人喊苦喊累，充分體現了青年黨團員的先鋒模范作用，為下一步生產的順利進行創(chuàng)造了條件。大巷組組長鄭向東同志是一名青年突擊隊員，他工作上嚴格履行崗位職責，精益求精，任勞任怨。他堅持科學防范，合理檢修機車，確保了井下的安全，使運輸作業(yè)得以順利進行，并多次被隊里評為“明星崗”和“星級員工”。該隊始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強新上崗青工的崗位技能培訓和安全操作規(guī)程的學習培訓。一方面不斷總結經驗吸取教訓，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，實現了安全生產無事故的總目標。大力開展了青年“在我身邊無事故”安全競賽活動，使全組安全管理逐步走向了科學化、規(guī)范化。該隊認真落實集團公司、礦有關安全精神，長期堅持進行設備的自查自改和維護保養(yǎng)制度的落實。如發(fā)現違規(guī)和違章現象則進行嚴肅處理，并舉一反三及時教育青工要注意生產安全。由于各項制度的落實和嚴格的管理，幾年來該隊在運輸工作中從未發(fā)生任何機械和井下事故。同時選樹階段性質量安全典型，為青工樹立質量安全工作的榜樣。每年“五四”和年底，我們都將評選出工廠青年質量安全明星崗，對其進行表彰獎勵。并在廣播、閉路電視中開辟風采專欄，對其事跡進行宣傳，在青工中營造學先進、比先進的良好氛圍，極大調動了青工參與活動比超先進的積極性，也促進了青年質量安全工作的進一步深入開展，樹立了共青團組織的良好形象。
隨著國內煤炭市場競爭的日趨激烈，培養(yǎng)過硬的隊風和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊伍也顯得越發(fā)的重要。因此該隊從建章立制入手，強化了基礎管理的力度，建立了勞動紀律條例、青工技術學習制度、質量責任追究制度、生活管理等管理制度。由于新上崗技校青工的不斷增加，該隊將培養(yǎng)和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項長期而重要的工作來抓。鑒于井隊實行“三班倒”工作制，工人工作時間長，休息時間短的特點，他們就提出了要在“干中學，學中干”。隊團支部組織開展了“每日一題”、“崗位練兵”、“青工拜師學技”活動。15名新員工與生產骨干結成了師徒對子，還用多種形式對機車運輸理論做重點講解和指導，使青年工人在較短的時間里掌握了本崗位的操作技能。隊里的黨員還結合開展“先鋒工程”和“一帶四”活動，以黨建帶團建，公開向青工承諾，保證青年人有問必答，有求必應。該隊還對在學習技術上成績顯著，思想作風好，工作質量和效率高，完成任務突出的個人、班組，進行大力和獎勵。通過這些活動的開展不僅提高了大家學技術、比干勁的工作熱情，而且對井隊創(chuàng)建學習型組織起到了促進作用。2004年9月，該隊挑選出6名青工參加集團公司組織的.“青工崗位技能比賽”。團員司機曲占軍同志取得了個人第一名的好成績，其余5名青工取得第二、三名的較好成績，受到了集團公司相關部門的表彰和獎勵。
該隊通過強化技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，鼓勵青工努力降低成本，牢固樹立青工的成本意識。在實際工作中他們嚴格執(zhí)行運輸規(guī)程，科學檢修，加密機車日檢次數，從而有效的保證了機車的安全運輸。他們將每天的成本支出情況、材料規(guī)格型號、價格表張貼在值班房，使職工做到心中有數，人人都有一本經濟帳。對各種材料的領、發(fā)、用、收、修進行全過程制度化管理。盡量提高材料配件的利用率，能自己修理的繼續(xù)使用。2000年通過開展技術創(chuàng)新和團支部修舊利廢創(chuàng)效達10多萬元，累計創(chuàng)效70萬元之多。同時該隊加大了對設備的檢修和保養(yǎng)力度，不但大大降低了成本，而且提高了青工的維修技能和成本意識，職工的經濟收入也相應增加。團支部為掀起一個“學技術、節(jié)成本、創(chuàng)效益”的高潮，組織了青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動小組的青年人與工人技師魯金富同志合作，多次研究改進了機車設備的拆裝方法，使新設備的拆裝時間由原來的3小時縮短到現在的1.3小時。隊里及時對青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動小組技術改造的情況進行總結和表彰，不但給青工上了生動的一課，而且有效地激發(fā)了青工技術創(chuàng)新的主動性和積極性，也取得了可觀的經濟效益。
幾年來，通過開展創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”活動，該隊的青工政治素質過硬，技術素質和思想品德水平得到了顯著提高。進一步提升了全隊的整體素質和服務生產的能力。該隊全體員工表示，將借這次評選自治區(qū)“青年文明號”活動的東風，進一步狠抓管理、內強素質、外樹形象、與時俱進、開拓創(chuàng)新，團結和帶領廣大員工，努力完成全年的各項生產任務指標，為實現兩個文明建設的協(xié)調發(fā)展奉獻自己火紅的青春。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇二十
是實施“十二五”規(guī)劃的收關之年也是奠定“十三五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年。一年來我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作部署堅持以“223”經濟發(fā)展三大核心任務和現代農業(yè)“221”工程和為重點按照“提質發(fā)展生豬、大力發(fā)展牛羊、突破性發(fā)展水禽”的工作思路凝心聚力克難攻堅實現了畜牧經濟穩(wěn)增長的工作目標?，F將工作開展情況報告如下：
一、主要成效。
今年以來，我縣畜牧經濟總的情況是：穩(wěn)中求進態(tài)勢良好。
（一）畜牧經濟穩(wěn)定增長。預計12月底，全縣生豬出欄42.43萬頭、存欄30.69萬頭，與同期相比分別增長2.6%、1.6%?；肉牛出欄1.21萬頭、存欄4.05萬頭，分別增長4.93%、3.48%；肉羊出欄11.45萬只、存欄10.7萬只，同比分別增長4.96%、4.21%；家禽出欄1047.7萬只、存欄392.85萬只，同比分別增長4.87%、4.97%（其中出欄xx白鵝214.47萬只，同比增長5.61%；出欄肉鴨548.4萬只，同比增長5.51%）；肉兔出欄31.61萬只、存欄27.29萬只，同比分別增長2.6%、1.83%；肉類產量達到5.0萬噸，同比增長4.07%,禽蛋產量達到1.42噸，增長4.68%；實現畜牧業(yè)產值已達18.66億元，同比增長2.13%，實現農民人均畜牧業(yè)增收160元。
（二）養(yǎng)殖小區(qū)建設加快。按照“畜禽良種化、養(yǎng)殖設施化、生產規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化”的“五化”要求，大力推進標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設。截至目前已完成改造、新建標準化養(yǎng)殖小區(qū)20個，完成下達任務的100%，累計達到306個（其中：生豬126個、肉牛18個、肉羊16個、水禽146個）；1個省級標準化養(yǎng)殖示范場、5個市級標準化養(yǎng)殖示范場的建設已完成全年任務的100%；以生豬、水禽為主的畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重達到70%以上。
（三）生產主體培育扎實。堅持以深化農村改革為動力，圍繞生豬、牛羊、水禽主導產業(yè)，在調整品種、品質結構的基礎上，大力轉變生產發(fā)展方式，積極培育新型生產經營主體。全年新規(guī)劃水禽家庭農場50個，牛羊家庭農場5個，已累計建成水禽家庭農場50個、牛羊家庭農場20個，新發(fā)展畜禽養(yǎng)殖大戶180戶，帶動全縣已建成各類畜禽適度規(guī)模養(yǎng)殖戶（場）3845戶；申報注冊畜牧專業(yè)合作社5個，已累計達到92個；落實無公害畜產品基地建設3個，全縣無公害畜產品基地認證已達到15個；xx白鵝、xx麻鴨已被國家工商總局注冊為地理標志證明商標；已建成德康鴨業(yè)、寶源白鵝、永發(fā)肉業(yè)、常飛科技4家市級農業(yè)產業(yè)化重點企業(yè)。
（四）重點項目穩(wěn)步推進?，F代水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目扎實推進，已累計建成水禽家庭農場69個，德康鴨業(yè)的水禽加工項目正處于啟動規(guī)劃、選址的前期協(xié)商階段；肉牛標準化基地縣建設項目已完成規(guī)劃申報、場地選址，目前5個場已全部進入主體工程建設，已有1個場基本建成；新（改）建的16個生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)已完成全年任務的100%；2個種公豬站已完成主體工程建設及設備安裝，現已投入生產；任市定點屠宰場已完成所有建設內容和設備安裝；向上已申報畜牧業(yè)項目6個，目前已下達項目3個，到位資金350萬元。全年已完成固定資產投資1.84億元。
（五）動物防疫成效顯著。堅持預防為主方針，實行群防群治原則。嚴格按照動物防疫“政府保密度、部門保質量”和“六個100%”的總體要求，扎實開展高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫等重大動物疫病強制免疫。全縣20以來累計共發(fā)放豬瘟脾淋苗40.64萬頭份、豬瘟傳代細胞苗30.7萬頭份、豬o型口蹄疫苗86.175萬毫升、牛羊o型口蹄疫苗44.02萬毫升、高致病性豬藍耳苗82.66萬毫升、禽流感h5n1苗187萬毫升、禽流感h5n9苗31.1萬毫升、禽新二聯苗381萬羽份，雞新城疫苗202.4萬羽份。累計共免疫豬瘟43.31萬頭、豬口蹄疫43.20萬頭，免疫高致病性豬藍耳病43.15萬頭，免疫牛口蹄疫5.84萬頭、羊口蹄疫15.85萬只、免疫禽流感524.51萬只（其中雞167.89萬只、鴨256.9萬只、鵝99.72萬只）、雞新城疫182.05萬只,應免率均達到了100%。累計發(fā)放消毒藥品6.2噸,消毒面積達1420萬平米，消毒面達100%。經檢測，抗體合格率均達到了75%以上，超過國家農業(yè)部規(guī)定的抗體指標，確保了縣境內清凈無疫的工作目標。
（六）畜禽產品質量安全。切實加強了養(yǎng)殖場強制免疫的監(jiān)督，截至目前出動檢查人員361人次，檢查車輛104車次，檢查獸藥、飼料經營企業(yè)237家次、規(guī)模養(yǎng)殖場1472家次、生豬定點屠宰場68個次，發(fā)放獸藥、飼料質量安全經營、使用宣傳材料422余份，檢查獸藥、飼料品種1320余個，3400余批次。依法收繳過期獸藥2.3公斤、飼料余斤，下達整改通知書2份，立案查處違法銷售假獸藥案件2起；共屠宰檢疫牲畜23.7315萬頭(只)，其中：豬5.9714萬頭，牛羊2.1446萬頭（只），禽類15.6155只，屠宰動物的受檢率達到了100%，檢疫出證率達到了100%，檢出病害豬63頭，禽193只，全部按規(guī)定進行了無害化處理，無害化處理率達到了100%，確保了畜產品質量安全。
（七）扶貧攻堅成效初顯。開展扶貧攻堅工作以來，局黨組高度重視，扎實宣傳部署，由局長親自掛帥成立了畜牧精準扶貧科技幫扶領導小組和畜牧科技扶貧小組人員，制定了對全縣51個貧困村幫扶計劃，全年共組織3次全體職工到我局幫扶的靈巖鄉(xiāng)天寶寨村進行摸底調查，與貧困戶結對子,共發(fā)放宣傳和技術資料6000余份，開展養(yǎng)殖技術培訓3次。11月25日，為天寶寨134戶貧困戶送去中雞1350余只計資金40000余元，帶動農戶發(fā)展山地養(yǎng)雞，促使貧困戶脫貧奔康。
（八）黨建工作全面加強。按照中央從嚴管黨治黨、全面提高黨的建設科學化水平總體方針，我局深入貫徹落實了縣委“九條規(guī)矩”，細化了“八項規(guī)定”管理辦法，按照“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”主題教育實踐活動的要求，扎實開展“走基層”活動，深入踐行入戶“五四工作法”，采取“1+1”、“1+n”結對幫扶貧困戶，辦實事、做好事、解難事。有針對性地開展理想信念教育、黨性黨紀黨風、道德規(guī)范教育和黨的組織制度、組織規(guī)范、組織紀律教育。目前，已聘請理論專家授黨課1次，局領導講黨課5次，聆聽上級專題講座12人（次），撰寫學習心得體會60余篇。深入開展正風肅紀，持續(xù)推進“庸懶散浮拖”專項整治。通過活動的開展，干部職工的理想信念、黨性意識、宗旨意識、法紀意識、群眾意識、服務意識不斷增強，促進了紀律作風大轉變，有力地推動了各項工作的貫徹落實。
二、工作經驗。
（一）強化科技支撐，積極應對市場變化。
加強技術指導，降低養(yǎng)殖成本。加強培訓。按期舉辦了動物防疫、養(yǎng)殖場建設、科學飼養(yǎng)和獸藥、飼料等投入品管理培訓班，切實增強從業(yè)人員業(yè)務素質，提高養(yǎng)殖科技水平。加強幫扶。組織科技人員實施“入戶五四工作法”和“掛、包、幫”等活動，深入各養(yǎng)殖場（戶）開展實地指導，幫助養(yǎng)殖戶解決生產中的具體問題，促進畜牧業(yè)科學發(fā)展。建立穩(wěn)市機制，支持轉型升級。建立生豬和豬肉儲備機制，加大市場調控，穩(wěn)定市場價格，確保生豬養(yǎng)殖利益均等化。同時，對已失去生豬養(yǎng)殖基礎卻另有養(yǎng)殖意愿的養(yǎng)殖戶，幫助他們進行轉型發(fā)展草食牲畜或水禽產業(yè)。
（二）強化政策扶持，扎實推進產業(yè)發(fā)展。
加大宣傳力度，提高政策影響力。進一步大力宣傳中央和省委、省政府對農業(yè)農村工作發(fā)展的政策措施，尤其對國土資源部、農業(yè)部聯合下發(fā)的《關于進一步加強設施農業(yè)用地管理的通知》（國土資發(fā)〔〕127號）相關規(guī)定；深入宣傳縣委、縣政府制定出臺的現代農業(yè)“221”工程和水禽產業(yè)發(fā)展意見，xx縣“4+1”模式水禽產業(yè)發(fā)展的通知等文件，切實把各級政府對畜牧業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策宣傳好、貫徹好、落實好。嚴格落實規(guī)劃，強化建設標準。按照全縣畜牧產業(yè)區(qū)域布局，扎實抓好生豬、水禽、牛羊養(yǎng)殖場的.規(guī)劃和建設。嚴格按建設面積、養(yǎng)殖設施、防疫條件、無害化處理等條件督促養(yǎng)殖企業(yè)進行標準化建設。
（三）創(chuàng)新生產機制，擴大帶動示范效應。
堅持扶優(yōu)做大龍頭企業(yè)。對現有畜牧業(yè)生產、加工龍頭企業(yè)實施持續(xù)扶持，主要在提升科技、創(chuàng)新模式、規(guī)范管理、融資方式等方面給予幫助和指導。對有實力、有能力等發(fā)展后勁強的畜牧企業(yè)鼓勵進一步做大做強，主要在產業(yè)規(guī)劃、壯大規(guī)模、項目支撐等方面給予支持和幫助。逐步形成亮點突出、特色鮮明、帶動力強的畜牧龍頭企業(yè)群。培育規(guī)范專合組織。按照“入社自愿、退出自由、民主管理、規(guī)范運行”的原則，堅持以農民為主體，實行自主、自愿聯合，組建畜禽專業(yè)合作社，使專業(yè)合作社一頭聯結企業(yè)（市場），一頭聯結農戶，真正提高農民在市場競爭中的話語權和博弈權。緊密利益聯接機制。大力推行“公司+基地+農戶”、“公司+專合組織+農戶”、“龍頭企業(yè)+家庭農場”的產業(yè)化經營模式，“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一供種、技術、投入品、防疫、培訓、銷售統(tǒng)一），建立完善了龍頭企業(yè)與養(yǎng)殖農戶、家庭農場、養(yǎng)殖基地緊密聯結、互利雙贏的運行機制。
三、存在的主要問題。
（一）市場波動大，養(yǎng)殖業(yè)主信心不足。由于20生豬養(yǎng)殖處于嚴重虧損狀態(tài)，存欄量急劇減少，宰殺能繁母豬現象頻繁發(fā)生，生豬養(yǎng)殖積極性受到空前沖擊，很多生豬養(yǎng)殖企業(yè)都選擇暫時不養(yǎng)或者少養(yǎng)，導致沒有抓住今年的良好市場機遇。
（二）龍頭帶動弱，產業(yè)效益低下。我縣雖有永發(fā)、常飛、寶源、德康等畜禽養(yǎng)殖、加工龍頭企業(yè)，但目前還沒有形成較大的帶動農民發(fā)展的能力，“公司+農戶”、“公司+農戶+專合組織”的利益聯結機制還沒有真正的建立起來。特別是畜禽加工還十分薄弱，缺乏系列的精深加工，導致產業(yè)鏈短，產、加、銷脫節(jié)。養(yǎng)殖量增大，僅靠外調或鮮銷帶動本地市場，養(yǎng)殖效益就得不到穩(wěn)定保障，甚至還會“鴨賤傷農”。
（三）設施用地緊，做大養(yǎng)殖規(guī)模受阻。隨著我縣畜牧產業(yè)化發(fā)展進程加快，養(yǎng)殖規(guī)模不斷擴大，由于受基本農田保護“紅線”制約，養(yǎng)殖土地趨緊的問題日漸凸顯。同時，部分村組協(xié)調不到位、農戶配合不積極，土地流轉租金過高等因素，造成養(yǎng)殖戶選址建場擴大規(guī)模難度加大。
（四）政策落實難，發(fā)展徘徊不前。以來，縣委、縣政府制定了《大力實施“221工程”加快推進現代農業(yè)發(fā)展工作意見》、《關于“4+1”模式發(fā)展水禽家庭農場的通知》等文件，并出臺了獎勵扶持辦法。但到目前，全縣實施的“221”工程的養(yǎng)殖戶其獎勵資金也沒有完全兌現，2014年“221”工程的養(yǎng)殖戶和“4+1”家庭農場所有獎勵資金還未直發(fā)到農戶，導致今年的發(fā)展十分困難。同時受國家現行政策影響，招商引資的水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目的一系列優(yōu)惠政策無法兌現落實，致使該項目停滯不前，推進乏力，難以實現預期目標。
年，我局在縣委、縣政府的堅強領導和市林業(yè)局的親切關懷下，創(chuàng)新措施，扎實工作，順利地完成了上級布置的各項目標任務，推動全縣林業(yè)生態(tài)和林業(yè)產業(yè)實現了又好又快發(fā)展。
一、狠抓重點工程，林業(yè)生態(tài)建設再上臺階。
（一）退耕還林成效顯著。鞏固退耕還林11.2萬畝，兌現補助資金1382.50萬元；組織人員對-2014年鞏固退耕還林成果后續(xù)專項建設、現代林業(yè)基地、新增鞏固退耕還林成果后續(xù)專項建設進行全面檢查驗收，驗收面積為13.362萬畝；完成鞏固退耕還林成果后續(xù)產業(yè)專項建設13898畝，其中：經濟作物250畝、原料林6898畝，特色經果林2750畝，品種改良1500畝；編制完成2015年8300畝新一輪退耕還林實施方案，涉及15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、29個行政村，共計231個小班。
（二）天保工程有序推進。聘請管護人員20名,以小班為單位，將3.18萬畝國有林地的管護任務分解落實到各實施單位，實行分片包干，分組管護，層層簽訂森林管護合同，共續(xù)簽了70份森林管護責任協(xié)議書，簽訂率達100%，全面落實了國有林管護責任。2015年，全縣天保工程中央財政專項資金投入235.79萬元，省級地方財政投入5.25萬元，到位資金共241.04萬元。其中：森林生態(tài)效益補償資金143.94萬元，國有林管護費46萬元，“五險”50.2萬元，退休人員醫(yī)保省級補助0.9萬元。2015年，我縣公益林補償面積96621畝,其中：國家級公益林補償面積92917畝，省級公益林補償面積3704畝，兌現資金142.51萬元，涉及19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，63個村，16986戶。
（三）城鄉(xiāng)綠化再創(chuàng)佳績。今年，全縣共育苗123.5畝，預計出各類優(yōu)質苗木235萬株；完成營造林2.54萬畝（其中：2015年鞏固退耕還林成果后續(xù)產業(yè)專項建設1.3898萬畝，2015年新一輪退耕還林建設任務0.83萬畝，2015年現代林業(yè)產業(yè)基地建設0.372萬畝）；完成全民義務植樹160萬株，完善城鄉(xiāng)綠化100畝，綠化栽植率100%；實施2015年農建綜合示范區(qū)s202線新寧河橋至寶塔段綠化工程2.1公里。2015年，新增成林面積18257畝，森林覆蓋率上升1.18個百分點，達39.46%。
二、夯實基地建設，林業(yè)產業(yè)發(fā)展步伐加快。
（一）基地建設穩(wěn)步推進。緊密結合“221工程”建設和現代林業(yè)重點縣建設、新一輪退耕還林和退耕還林后續(xù)產業(yè)、農業(yè)綜合開發(fā)油橄欖基地建設等項目，全力推進油橄欖、銀杏基地建設。補植完善現代林業(yè)產業(yè)基地2.7萬畝（其中：銀杏基地2.1萬畝，油橄欖基地0.6萬畝），新建林區(qū)公路96公里，蓄水池2萬立方米，均為規(guī)劃指標的100%。同時，整合縣本級財政投入項目―2015年3萬畝農建綜合示范區(qū)建設項目，在普安、永興2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)補植完善銀杏0.17萬畝、油橄欖0.3萬畝，在永興門坎坡村重點打造0.2萬畝“萬畝林億元錢”核心示范基地培育，高標準建成油橄欖產業(yè)精品園區(qū)――中華橄欖園，銀杏產業(yè)精品園區(qū)――新太鄉(xiāng)龍形山村至沙壩鄉(xiāng)袁家坪村16公里銀杏長廊。11月，順利通過了全省現代林業(yè)重點縣檢查驗收。
（二）龍頭企業(yè)發(fā)展加快。四川天源油橄欖公司橄欖酒產能擴大，年產酒量已達200噸以上，并獲得“四川省名牌”稱號，目前，正與歐盟展開合作。xx市頤年銀杏生物科技有限公司在普安工業(yè)園區(qū)的廠房建設正加緊進行，銀杏茶、銀杏黃酮、銀杏系列保健品的開發(fā)步伐加快，銀杏產業(yè)鏈不斷延伸。
（三）林下經濟初露頭角。以林地資源為依托，以科技為支撐，充分利用林下自然條件，大力發(fā)展廢料菌、林下養(yǎng)殖、林藥、林下種植等發(fā)展模式，在長嶺、廣福兩鎮(zhèn)利用松樹伐樁種植茯苓10000兜；在永興鎮(zhèn)箭口埡村、糖房壩村發(fā)展林下養(yǎng)殖基地200畝，養(yǎng)殖橄欖雞10000只；在普安鎮(zhèn)羅山槽村，永興鎮(zhèn)門坎坡村、箭口埡村、糖房壩村種植藥材桔梗4000畝。
（四）經濟效益逐步攀升。全年，共實現林業(yè)產值90918萬元（其中：第一產業(yè)46976萬元，第二產業(yè)29942萬元，第三產業(yè)14000萬元），其中旅游及服務業(yè)收入14000萬元，完成林下經濟產值6611萬元，實現農民人均從林業(yè)獲得收入1328元。
三、堅持依法治林，森林資源保護不斷加強。
（一）職責任務更加落實。嚴格落實保護和發(fā)展森林資源任期目標責任制?？h長作為第一責任人，分管副縣長作為第二責任人，分別與縣林業(yè)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂了《xx縣20保護和發(fā)展森林資源任期目標責任書》，縣林業(yè)局對全縣森林資源承擔管理責任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對本轄區(qū)森林資源保護工作全面負責。
（二）審批管理更加規(guī)范。進一步規(guī)范行政審批程序，所有行政審批件都由政務中心林業(yè)窗口統(tǒng)一接件，堅決杜絕體外循環(huán)，并嚴格按程序依法審查資料，做到資料不齊不批、程序不全不批，所辦理的行政審批件都在林業(yè)局網站予以公開。全年，我局政務中心窗口共受理各類涉林手續(xù)130件，辦結130件，辦結率100％，其中：臨時占用林地8件，林木種子生產許可10件，林木種子經營許可10件，補辦林權證31件，調運植物檢疫證18件，木材運輸證33件，松脂采集20件。為進一步加大對行政審批的監(jiān)督力度，局紀檢組還堅持每季度深入到縣政務中心檢查行政審批件1次。同時，為加大對亂砍濫伐的治理力度，已暫停全縣林木采伐近1年時間。
（三）森林防火扎實有效。注重以防為主，充分利用森林防火“三進、六有”鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設、森林防火宣傳進校園“六個一”、“安全生產月”和“科技三下鄉(xiāng)”等活動，在全縣重點林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有林場、學校、旅游景點，大力開展森林防火宣傳教育活動，共張貼公告240余份、書寫巖標1700余條、懸掛橫幅50余幅、刷寫標語3萬余條，發(fā)放森林防火宣傳資料6萬余張，利用宣傳車宣傳森林防火活動150余次、散發(fā)森林防火相關法律法規(guī)宣傳資料1.8萬余份；全縣共召開森林防火會議70余次，電視宣傳40余次；全縣受教育面達90%以上，形成了“森林防火、人人有責”的良好社會氛圍。在重要景區(qū)重要地段修建2個永久性森林防火宣傳標碑，防火期為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點林區(qū)村、林區(qū)單位、成員單位相關人員發(fā)送手機短信272條；在廣播電視臺滾動播放森林防火宣傳標語12條；制作森林防火宣傳牌500個。對重點林區(qū)村專職巡山員實行動態(tài)管理，并在節(jié)假日為重點林區(qū)增派人員加強巡護，做到了早發(fā)現、早報告、早處置。通過層層簽訂責任書，逐級分解落實防火任務，全縣共簽訂森林防火責任書3300余份；并對全縣988名癡、呆、傻等智障人員和1585座林內墳墓進行登記造冊，落實監(jiān)管責任人。通過靈活多樣、內容豐富的宣傳教育活動，使森林防火的各項政策法規(guī)“家喻戶曉、人人皆知”，形成了全社會齊抓共管的良好局面。據統(tǒng)計，我縣今年共發(fā)生2起較大森林火災，受害森林面積3.7公頃，行政處罰1人，刑事立案1人。森林防火各項指標均在省控范圍以內。
（四）有害生物防治有效。結合“科技三下鄉(xiāng)”活動，廣泛宣傳了《森林病蟲害防治條例》、《植物檢疫條例》、蜀柏毒蛾和馬尾松毛蟲防治方法等法律法規(guī)和防治技術。堅持“預防為主，科學防控，依法監(jiān)管，強化責任”的森防方針，嚴格按照市局的各項工作要求，認真組織安排了各項森防工作。編制了2015年防治實施方案及xx縣2015年度松材線蟲病預防工作實施方案；扎實開展了2015年春、秋季松材線蟲病疫情普查工作，林業(yè)有害生物越冬代復查工作、銹色棕櫚象專題調查工作、國際重大林木害蟲――小圓胸小蠹的調查檢測和檢疫工作、楊樹病蟲害的監(jiān)測防控工作；啟動了xx縣第三次林業(yè)有害生物普查項目；對蜀柏毒蛾、馬尾松毛蟲、長足大竹象、松赤枯病等林業(yè)有害生物進行了全面監(jiān)測，并對林業(yè)有害生物進行積極防治，有效的控制了林業(yè)有害生物疫情的蔓延。今年，全縣林業(yè)有害生物發(fā)生及危害面積2.73萬畝，實施化學防治0.56萬畝，人工(物理)防治1.37萬畝，生物制劑防治0.8萬畝。對講治鎮(zhèn)光明寺村兩株感病珍稀桂花古樹進行了搶救性保護。同時，加強了森林植物檢疫專項執(zhí)法工作，確保了我縣森林資源安全。
（五）林業(yè)執(zhí)法不斷加強。結合開展“綠盾”暨“利劍2015”林業(yè)植物檢疫執(zhí)法和占用征收林地清理整治工作等保護森林資源專項行動，嚴厲打擊各類涉林違法犯罪行為。全年，共查處各類林業(yè)行政案件48起（其中：濫伐林木案件16起；無證運輸案件14起；非法占用林地案件16起；非法收購無證木材案件1起；非法收購、運輸野生動物案件1起），案件查處率100%，與2014年相比，案發(fā)總數減少61.9%。在各案件辦理中，共沒收木材185.4055立方米，沒收活立木皂桷樹2株，沒收野生動物死體184只，共處罰款15.4850萬元，責令補種樹1410株，行政處罰49人次。今年，我局還接受了縣人大《森林法》執(zhí)法檢查，并順利通過檢查。
四、推進改革創(chuàng)新，林業(yè)發(fā)展活力倍增。
繼續(xù)堅持嚴格保護、積極發(fā)展、科學經營、持續(xù)利用森林資源的方針，以森林可持續(xù)經營為主線，完成了“十三五”期間森林采伐限額編限基礎數據核實上報工作；開展了一次的森林資源二類調查工作，目前外業(yè)調查已結束，待省林業(yè)廳組織檢查驗收合格后轉入內業(yè)。繼續(xù)深化集體林權制度改革，有序推進各項配套改革措施，林業(yè)改革不斷邁向縱深。一是進一步完善了林權流轉、森林抵押貸款、政策性森林保險程序；二是xx縣政府編制了《xx縣人民政府關于完善和深化集體林權制度改革的實施意見》并完成意見征求，現已報縣深改辦審核；三是以縣政府名義出臺了《xx縣林木采伐流通管理暫行辦法》；四是認真開展了集體林權制度改革頒證“回頭看”，對錯登、漏登、重登的林權進行了糾正；五是配合縣上在永興鎮(zhèn)開展了“六權同確”試點工作；六是開展了非國有重點公益林贖買政策研究，完成了研究報告初稿；七是啟動并開展了經濟林木（果）權抵押貸款改革試點工作。
五、突出助民致富，扶貧攻堅成效初顯。
認真貫徹落實縣委、縣政府關于扶貧攻堅的重大決策，充分利用林業(yè)優(yōu)勢助民致富。一是協(xié)助縣上完成了52個貧困村的扶貧攻堅規(guī)劃。二是擬定了《xx縣寶石橋水庫“環(huán)湖生態(tài)扶貧攻堅工程”生態(tài)林建設實施意見》。根據寶石橋水庫“環(huán)湖生態(tài)扶貧攻堅工程”總體方案的要求，按照分步實施，總體推進的原則，通過補植完善原有退耕還林工程，積極實施新一輪退耕還林工程，到底，實施環(huán)湖貧困村退耕還林1萬畝，基本建成庫區(qū)迎水面100米等高線環(huán)湖綠化帶。同時，以寶石湖―明月湖為中心，以寶塔壩荷花基地為支撐籌建濕地公園，并將其申報工作納入“十三五”規(guī)劃予以開展，以切實保護好我縣的生命之水。三是扎實開展對口幫扶。為幫扶村新太鄉(xiāng)天城罐村提供幫扶資金5萬元，爭取項目建設資金200萬元，同時，認真落實黨員干部對口幫扶工作，為59戶幫扶對象送去價值近萬元的生產生活物資及1000多元現金。
六、推進政務公開，群眾監(jiān)督更加有力。
狠抓政務窗口和網站建設，林業(yè)行政審批工作更加規(guī)范，政務信息公開力度更大，林業(yè)信息查詢和群眾監(jiān)督渠道更加暢通，政務服務水平和質量有效提升。截止11月底，共發(fā)布林業(yè)信息103條，受理公眾咨詢1件，回復1件；深入開展平安林業(yè)建設，全力推進矛盾糾紛調處工作，共受理各類來信來訪案件12起，辦結回復12起，接待來訪群眾30余人次，下訪10次，市長熱線回復1次，部門聯合下訪3次，案件查處率和答復率均達100%。受理書記信箱2件，回復2件；辦理人大代表建議2件、政協(xié)提案3件，辦結率100%，滿意度100%；開展民意征集2次。同時，縣政協(xié)通過分散調查、會議座談、查閱資料、問卷調查和集中評議等方式分四個階段對林業(yè)局工作進行了為期4個月的民主評議，其結果為滿意。
七、強化隊伍建設，黨風政風煥然一新。
認真落實基層黨建責任制和黨風廉政建設“兩個責任”，全力推進黨員干部隊伍建設。一是加強思想教育。認真舉辦了“黨課小講堂”、“干部小講堂”和“法制小講堂”，同時，扎實開展了為期3天的黨紀和廉政建設知識專題學習以及主要領導上黨課等活動。通過領導班子帶頭學、黨員干部率先垂范和干部職工互動交流等形式，有力地促進了全體黨員干部提升思想政治素質。二是加強組織建設。扎實開展“三分類三升級”活動，建立了《基層黨組織三分類三升級活動管理臺賬》，向上級申報了爭創(chuàng)目標，向社會公開了爭創(chuàng)先進基層黨組織承諾書。各基層黨組織均嚴格按照爭創(chuàng)目標開展了相應工作，局黨總支每季度都深入到各支部開展了1次跟蹤督查，有力地促進了基層黨組織加強自身建設。三是加強作風建設。以“十個一”為載體，深入開展“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風廉政建設主題實踐活動、解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治活動，有力地促進了黨員干部加強廉潔自律，自覺改進作風。今年上半年，在全縣黨風廉政建設社會評價中，我局名列縣級部門第一名。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇一
“我是共產黨員，黨員就應該率先垂范！”這是湘西州中支后勤服務中心__同志在接到疫情防控通知時絲毫沒有猶豫脫口而出的話。是的，20xx年鼠年“春節(jié)”期間，隨著新型冠狀病毒感染的肺炎疫情到來，一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭打響了。疫情當前，又正值春節(jié)假期，時間緊任務重的防控工作誰來做?共產黨員上！這就是一名普普通通的黨員心里最樸實的想法。
后勤保障和環(huán)境消殺，對于當前疫情的防控來說非常緊迫和重要。__知道，疫情防治不等人，搶占時間就是勝利！為了做好疫情防控工作，他提前結束春節(jié)假期，暫時把家中常年病重需要照料的父親和不滿2歲的兒子托付給了年輕的妻子，自己堅持戰(zhàn)斗在抗擊新型冠狀病毒的第一線。他現場逐戶排查三個院區(qū)216戶住戶，對“春節(jié)”期間從外地返程人員逐一排查，逐戶登記。在排查中發(fā)現從湖北武漢交通職業(yè)學院回吉首過年的饒某，突發(fā)感冒住院治療，立即將有關情況向營莊社區(qū)反映，并采取應急措施。每天，他把自己包裹的像“粽子”似的，單獨走訪，要求該戶單獨隔離，嚴防病毒傳染。
疫情也是大考，考驗的是一名共產黨員的政治品格和能力擔當。面對新型冠狀病毒疫情，他敢于迎難而上，沖鋒在前。他積極組織對中支機關新、老兩院和人民北路宿舍消毒工作，嚴防病源傳播；并在院區(qū)大門張貼標語和公告，廣而告之基本預防常識；督促保潔人員搞好環(huán)境衛(wèi)生，不留死角。督促保安嚴格人員管理，做好進出人員登記。他每天主動與峒河社區(qū)、營莊社區(qū)、商業(yè)城社區(qū)和州直工委加強對接，不定時保持電話聯系與溝通，按時填報相關表格，及時反映本單位疫情。
一個典型就是一面旗幟。作為一名黨員，__同志堅決響應習近平主席號召：“在危難時刻挺身而出，英勇奮斗，扎實工作，經受住考驗。”他兌現了一名共產黨員全心全意為人民服務的承諾，實踐了他“不忘初心，牢記使命”的宗旨，他舍小家為大家、公而忘私的精神受到全行同志稱贊，在平凡的崗位上奉獻出了不平凡的價值，截至目前，全行上下安全平穩(wěn)，沒有一人感染病毒，受到領導和同志們一致好評。
當前，疫情正處在爬坡過坎的關鍵時刻，隨著春節(jié)假期結束，返程疫情防控工作十分艱巨，加之天氣等因素疊加，情況依然嚴峻復雜。危險、忙碌、困難、疲憊、家里的擔憂……這些都沒有阻擋__同志工作的腳步，他說：“我是一名老黨員，關鍵時候不能掉鏈子！越早越快做好防控，也是勝利！堅決做到戰(zhàn)“疫”不息，防控不止！”
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇二
幾年來，該同志以高度的責任感和強烈的事業(yè)心，在黨務工作上兢兢業(yè)業(yè)，恪盡職守、辛勤工作，出色地完成了局黨組交給的各項任務，為我局黨建工作和事業(yè)作出了積極貢獻。因工作業(yè)績突出，于20_年至20_年連續(xù)三年被評為局先進工作者，多次被評為浙江系統(tǒng)信息宣傳先進個人。
一、政治堅定，嚴于律已廉潔從政。
時刻以一個共產黨員的標準嚴格要求自己，時刻保持清醒的頭腦，具有較強的政治敏銳性和政治鑒別力。嚴格按照組織的要求嚴于律已，自覺加強自身的黨性鍛煉。能夠嚴格遵守黨的紀律和國家的法律，遵守單位的規(guī)章制度，沒有違紀違法行為；在單位積極團結同志，同志間能和睦相處，工作協(xié)作配合；嚴格遵守黨組議事規(guī)則，重大事項堅持請示匯報，按程序提交黨組研究。自覺執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，嚴格執(zhí)行《廉政準則》、四項監(jiān)督制度等紀律規(guī)定。嚴格要求自己，保持辦事公正、廉潔，辦事中沒有不廉潔的行為。
二、加強學，提高政治理論和業(yè)務水平。
一是加強政治理論學，全面系統(tǒng)地學了馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"；三個代表"；重要思想和_大精神，踐行群眾路線，努力做到知其本且知其流，知其然且知其所以然，理解消化精神實質。通過學，更加堅定了無產階級的世界觀、人生觀、價值觀，增強了政治敏銳感，提高了自身思想政治理論水平。二是做到政治學不缺席，專業(yè)學不斷檔，業(yè)余學不耽誤，使自己保持良好的學慣，不斷提高自身的政策水平和實際工作能力，以適應工作需要。三是積極參加了單位組織的政治學和專題講座，積極參加"；_大講堂"；培訓講座；學黨員領導干部廉潔從政若干準則、干部任免四項監(jiān)督制度和上級的重要指示精神，學_屆三中、四中全會精神；參加了區(qū)紀委組織的紀檢監(jiān)察干部培訓，學紀檢監(jiān)察業(yè)務知識；參加區(qū)委組織部組織的黨務干部專題培訓班的培訓，學相關黨務知識，纂寫心得體會；認真自學委統(tǒng)一購買的一些學書籍。在實際工作中，注重對業(yè)務知識的學，虛心向老同志和業(yè)務干部了解業(yè)務工作流程，學相關業(yè)務知識。注重加強政治理論和業(yè)務知識的學，并結合工作實際，堅持學以致用，不斷提高工作水平。
三、盡職盡責，認真履職努力工作。
一是認真參與群眾路線教育活動。在活動中，活動主題鮮明、指導督促到位。設置了黨員公示牌和黨員示范崗，疏理每位職工工作職責，匯編成《群眾路線精編》，堅持開展了"；一講二評三公示"；，制定了《群眾路線工作逐日記》筆記本，實行了三級周例會制度。二是積極抓好各項黨建工作。健全完善了委內相關組織機構；積極組織開展各種主題實踐學活動，扎實開展了"；三項活動"；；積極組織創(chuàng)建各級精神文明單位；申報創(chuàng)建了"；學型創(chuàng)新型"；機關；積極組織制定委系統(tǒng)學計劃，認真組織各種形式的學活動；積極參加市建設系統(tǒng)職工政研會。三是加強系統(tǒng)制度建設。重點在機關完善了《政務公開制》、《首問責任制》、《一次性告知制》、《效能問責制》等一批制度，督促基層單位進一步完善了相關制度建設。四是積極幫助解決解體企業(yè)內外糾紛，多次協(xié)調解決了北興公司資產糾紛、檔案遺留問題、職工提前退休中的相關問題等，保證了清算工作中的穩(wěn)定。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇三
**，**歲，大學學歷，中共黨員，鎮(zhèn)人大代表，副高級教師，任**鎮(zhèn)**教學點校長**年，多次被評為縣級優(yōu)秀校長、優(yōu)秀德育工作者、優(yōu)秀班主任，20*年—20*年分別被評為縣、市、省“最可愛鄉(xiāng)村教師”，并榮獲“關愛鄉(xiāng)村教師，百人計劃”獎及**省“**教師獎”。20*年—20*年學校在“省標準化學?！奔坝皣鴻z”驗收工作中得到評審團的高度評價。我的事跡，多次被縣、市、省市省多家媒體報道。
一、不負組織重托，舍小家毅然赴任。
xx*年，當全家知道我從交通方便、地理位置優(yōu)越的**小學調到偏遠的**小學任校長時，一時難以理解，也堅決不同意，更何況妻子當時身孕六甲。母親在xx*年就查出得了肝癌。面對妻妻子的責難，母親的淚水，想起組織的重托，我最后還是克服困難毅然赴任。
二、為了師生的微笑而殫精竭慮。
當時的**學校，只有兩棟低矮破舊的土磚房子且周圍雜草叢生，包括我（唯一在編）在內學校僅有*位教師，學校所轄村被水和崇山峻嶺包圍著，交通閉塞村民經濟條件十分貧困。在校學生95%以上的學生都是留守兒童，近一半系父母離異家庭，常有學生因家庭貧困而想輟學，我就從微薄的工資中擠出錢來資助他們。20*年，我把貧困學生的材料整理好送交給慈善機構并陪同志愿者一一走訪貧困學生家庭，募集*萬多元，還為學校募集了旗桿等物資、解決了10多名特困生以后學習的所有費用并為全校師生提供免費午餐。學校用水十分困難，我就要到一公里外的河里去擔水，每天要五、六個個來回。校舍破爛不堪，常親自檢查維修。
學校位置處于**水庫上游，絕大部分學生上下學都要淌過一條小河。每當暴雨來臨，洪水上漲時，我都會準時趕到河邊，親自背他們過河，到如今已經堅持了20多年。
學校共*個班級，只有*個教師。我既要是校長，又是班主任、任課教師、還是“家長”。xx*年學校一名老師離開后，受條件制約招不到教師，我只好苦口婆心的說服愛人放棄自己收入較為可觀的門店生意來學校代課。
三、為爭創(chuàng)標準化學校，十年如一日，嘔心瀝血、夢想成真。
看到破舊的校舍，學校前破爛的公路，我就產生了一定要改善辦學條件，這二十年來為了改善學校的基礎設施，由于上級的撥款有限，所需的資金缺口大，我只得經常利用節(jié)假日四處奔**、上**共募得資金50多萬元，才能順利地完成了學校的基本設施建設。
我作為山村學校的校長兼班主任，二十多年的付出，贏得了師生、家長以及社會的認可，同時也得到了各級政府的獎勵和好評，為此我倍感欣慰和幸福。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇四
就在星期一，我們班同學以及整個二小去了射陽，我們這是要去參加一次社會實踐活動哦！
路上，我們有時說說笑笑，有時吃點東西，有時對著窗外指手畫腳……瞧，那個同學玩起了“雜技”，他坐在車椅上，拿起一根薯條，往空中一拋，張大嘴巴去接，要是接著了，就美滋滋地吃了起來；若是接不著，就很心疼地拾起來，很不情愿地放進垃圾袋。
到了那兒，我們個個是張大嘴巴、瞪大眼睛的，吃驚哪！這兒雖沒有城市的華麗，也沒有大街的繁華，但是這里帶有一種樸實、嚴格而又溫馨的感覺……我甚至不知用什么詞來形容了。
過了中午，就到了活動時間了。在“驚濤駭浪”面前，我們絲毫不畏懼，團結起來“打敗”它！我們齊心協(xié)力，“過五關，斬六將”，沖破一切障礙，戰(zhàn)勝一切“對手”也就是那些令人望而生畏的難關，其實在我們面前，它就像一只小甲蟲一樣脆弱。但是……下次可就沒這么容易了！
這不，說它來，它還真就來了。就在“相依為命”這一關卡中，我們可是遇到麻煩了，而且是大麻煩！手拉手，兩人分別踩在兩根平行的鋼絲繩上，從這頭走到那頭。前面的人都因為不平衡、不團結、不勇敢而非常非常遺憾地下了臺。我和王津這對搭檔終于上臺了，我們均勻用力，動作盡量一致。到了緊急關頭，我們心里緊張，但都不動聲色。在這關鍵的時刻，我的表現卻令人失望。眼看還有幾步就到終點了，我心里一激動，身體向前一傾，摔了個四腳朝天。我倒沒什么關系，重要的是王津被我壓下去了！哎，不應該??！闖關失敗，壓倒同學，丟了面子，后悔莫及呀！但是我沒有悲觀，來這兒就是為了鍛煉自己的意志的，在這兒難過豈不是更沒面子！我便和朋友們又去了許多地方，在教官的帶領下，我們成功了！
一天過去了，我們將要離開，一種留戀之情立即涌上心頭。隨著發(fā)動機的運轉，車緩緩地開走了，我們卻依然沉浸在那歡樂的氣氛中。
勤奮學習，追求上進，讓我們一起努力拼搏！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇五
“不積跬步無以致千里，不積小流無以成江海。”這是動力運行部cfb機爐二班黨員班長x最喜歡的一句話。1993年他從技校畢業(yè)分配到xx，在鍋爐崗位工作了近三十個春秋，從外操到內操，從主操到高級技師班長，他始終扎根一線，勤勤懇懇。生活中他崇德向善，行孝愛家，身體力行地譜寫著新時代的文明新風尚。
以德聚力。
xx年8月的一天，動力運行部負責人帶著個新面孔來到動力分控中心找到x，“順利，這是運行部新入職的大學生xx，分到cfb裝置讓他跟你結師徒對子，你帶帶他?”“行啊！”x爽快地答應著。cfb裝置剛建成時，為了更直觀地進行學習，x利用業(yè)余時間，先手繪再自學電腦軟件繪制機爐裝置空視圖就出了名。近幾年，公司大力推動崗位技能培訓，他制作的空視圖更是充分發(fā)揮了教學作用。因為他業(yè)務水平高、授課有方法，所以成了運行部的“名師”。
xx年9月，他的班組4名成員攜手闖入xx省“振興杯”職業(yè)技能大賽電力鍋爐運行值班員的決賽；12月，他帶領著動力團隊進入公司第三屆“技能三強”賽決賽并取得第三名的成績；他的徒弟段x雖然x年才入職，但已取得鍋爐崗位內操資格，并作為運行部優(yōu)秀學員輪崗到汽輪機崗位進行新一階段的學習；xx年入職的小徒弟祝強軍短短半年時間也已經通過了鍋爐外操資格考試。
會干到干好，中間隔著“實干”兩字。xx年4月全廠實行首次四年一次的停工大檢修，因為公用工程系統(tǒng)檢修有著“點多面廣、晚停早開”的特點，為了配合施工單位搶工期，“早來晚走”是作為動力檢修2號網格網格長的x在檢修期間的工作常態(tài)。4月16日，他更是在atv閥門更換的施工現場度過了50歲的生日。日常工作中，x以“實現公司蒸汽系統(tǒng)的安全高效保供”為班組中心工作，提前半小時到崗預巡檢是他的工作習慣，也是開啟每個班次工作的前奏。生產平穩(wěn)、優(yōu)化工況、卡邊操作是他的工作“三步曲”。x深知一己之力是微弱的，團隊力量才是無窮的，他作為兵頭將尾的班組長要以德聚力，讓大家心往一處想，勁往一處使，所謂“一花獨放不是春，百花齊放香滿園”。
以順行孝。
x常說“孝順，孝順，讓老人順心才是最大的孝道?！?BR> xx年7月1日一大早，x就陪著老父親端坐在電視機前，等待著在天安門廣場舉行的慶祝中國共產黨成立100周年大會的現場直播。年近八旬的老爺子胸前戴著黨徽，一遍遍地撫摸著“光榮在黨50年”紀念章，難掩激動之情，“中國共產黨了不起??！帶領大家把一個一窮二白的國家建設得這么好，才有了我們現在的好日子。順利，你作為一個黨員可要踏實努力工作，為實現中國夢出力?！崩先俗钕矚g跟兒孫們講“過去的故事”，小時候經歷的苦難、入黨的初心、國家的建設歷程、現在的幸福生活……雖然聽過無數次，但x還是耐心地聽著老人絮叨，聽完老爺子的故事，再“匯報”一下自己近期的工作和生活，是父子倆最溫馨的一幕。
老母親想學太極拳，可又怕年齡大了學不會，x就主動擔任了母親的“陪練”，自己先學會了，再和母親一起練習，適時糾正著老人的動作。一招一式，母子倆樂在其中。
岳母身體不好，x和妻子不僅從生活上細心照顧老人，還常常陪著老人邊拉家常邊散步，既排解了老人的孤獨又鍛煉了身體。
以愛傳家。
x和妻子x結婚多年一直互敬互愛，家庭和睦。因為夫妻兩人同在生產一線的倒班崗位，他們知道工作的壓力，更體諒對方晚班的辛苦，休息日總是搶著干家務。在潤物細無聲的點滴關愛下，兒子也長成了一個孝順父母、尊敬師長、關愛同學、體恤他人的“暖男”。
熟悉x的朋友都知道他家是“運動之家”。妻子毛愛紅不僅是煤制氫運行部羽毛球和氣排球項目的主力隊員，還愛好長跑，在xx年的xx第十屆運動會上取得了1500米女子中年組第二名的好成績。x則喜歡踢毽子和游泳，他組織公司有同樣愛好的人成立了一個毽子角，“花費低廉，玩法多樣，場地要求不高，適合人群廣”在x眼里毽子是項極值得推廣的中國傳統(tǒng)運動，踢、彈、接、挑、傳……上下翻飛的花毽也確實吸引了更多人的關注與參與。
以情暖人。
“x，這是xx的特色菜藜蒿炒臘肉，嘗嘗。你愛吃的大蝦和牛肉，多吃點……”xx年2月4日是北方的小年，作為南方人的x跟妻子商量提前一天過年，買、洗、切、燉、炒，忙忙碌碌準備了一桌豐盛的年飯，就是為了讓第一次離家在外的xx小伙段x在異地也能感受“年味”，一桌美食飽了x的胃，更暖了x的心。
“順利班長今年又來獻愛心啊?！眲恿Φ男⊥踉诠緹o償獻血活動現場又看到了x的身影，趕忙打招呼?！盁o償獻血為生命加油！”x指著大大的宣傳語笑著回應。他連續(xù)十幾年參加公司組織的無償獻血活動，獻血量已達到4000多毫升，先后獲得九江市無償獻血奉獻獎銀獎和xx省無償獻血奉獻獎銅獎。
鄰居們也都知道x兩口子是熱心腸，有啥事喊一嗓子他們一定會幫忙，十幾年的鄰里相處下來親如一家。
“不以善小而不為”，參加“最美岸線”撿白色垃圾活動、一日捐活動、文明城市創(chuàng)建活動……在微公益這條路上，x且行且樂，并且?guī)又胰?、同事、朋友等身邊人積極投身公益行動。
在追求經濟利益的時代，道德之星更像是璀璨的明燈指引著我們前進的方向，讓我們不迷失，不彷徨。榜樣的力量將帶動社會形成“崇德向善”的良好氛圍，唱響“文明和諧”的主旋律。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇六
今年30歲的江夢南，出生于郴州宜章縣莽山瑤族鄉(xiāng)永安村，父母都是莽山民族學校的老師。
尚在襁褓的江夢南，因耳毒性藥物導致極重度神經性耳聾，半歲后便生活在無聲的世界里。為了讓女兒更好地融入社會，江夢南的父母毅然放棄教女兒學習手語，而是讓女兒學習發(fā)音和唇語。
最開始，小夢南靠著反復撫摸爸媽的喉嚨，來感受聲帶的震動并練習發(fā)聲，每個音節(jié)父母都要不停地重復，“如果有音節(jié)只要重復上1000次我就能學會，那已經是非?？斓乃俣攘恕！?BR> 江夢南直言，偶爾也會因聽力障礙感到低落，但她總有辦法開導自己：“我很羨慕別人可以輕松地和朋友聊天，可以打電話、聽歌。每當這時，我就告訴自己，聽不見也有聽不見的好處，至少睡覺時不容易被吵醒?！?BR> 從字、詞到日常用語，她對著鏡子學口型、摸著父母喉嚨學發(fā)音，通過讀唇語學會了“聽”和“說”。
在江夢南的印象里，身為老師的父母都愛讀書、看報。正是學唇語這個決定，讓江夢南的求學之路走得越來越長遠。在學校，江夢南一直以普通人的標準要求自己?！奥犞v”是學生獲取知識最重要的途徑，但對于江夢南來說，卻不是一件容易的事。因為無法一直看到老師的嘴型，所以更多的時候，她只能通過看板書和課后自學來跟上進度。
盡管如此，聰明、好強的江夢南憑借不服輸的勁頭，在小學四年級之后，自學完五年級的課程，直接跳級升入六年級。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇七
__，男，漢族，現年四十一歲，__年入黨，現任__市__（集團）有限公司總經理。
__集團公司在總經理__的帶領下，經過十多年的艱苦拼搏，企業(yè)已步入良性快速發(fā)展軌道，形成了玻璃制品、房地產開發(fā)、熔鑄鍛造公司、酒精公司、鋼結構公司、多種經營公司（麥芽、二氧化碳、塑膜）、物流配送公司、建材公司、商務酒店等九大產業(yè)集群。公司從業(yè)人員6000多人，玻璃制品為全國第二，西北第一，年產達13億只酒瓶，因此__享有“酒瓶大王”的美稱。隨著企業(yè)不斷發(fā)展，近年來，__投入上千萬元，積極參與市、區(qū)社會公益活動，被當地政府、群眾稱為社會公益事業(yè)熱心人。
__憑著北方農民特有的吃苦耐勞精神和堅忍不拔的毅力，帶領一班人馬艱苦創(chuàng)業(yè)，積極探索發(fā)展民營企業(yè)的新途徑。建廠十余年時間，先進的工藝設備，嚴格規(guī)范的管理，產品暢銷全國20多個省市。并成為以青啤集團西安公司、渭南公司、__公司、華潤雪花啤酒、金威啤酒、西鳳酒廠、太白酒廠等為主的國內著名酒業(yè)公司的理想配套包裝產品，深受各酒業(yè)界用戶青睞。
公司始終視質量為企業(yè)生命，從生產經營的每一個環(huán)節(jié)嚴把產品質量關。把高科技作為企業(yè)發(fā)展的先導，作為保證產品質量的基礎和占領市場的關鍵。全公司95%的管理人員都是從安徽、__、天水、眉縣等大型玻璃行業(yè)高薪聘請的專業(yè)人才。由于采用熱冷端噴涂新工藝及流程電子系統(tǒng)監(jiān)控設備，因而保證了公司產品的合格率達到100%。
__總經理在市場浪潮的拼搏和實踐中深深體會到：只有高質量的大規(guī)模生產才能滿足用戶需求，才能占領市場，才能把企業(yè)做強做大，才能實現企業(yè)的騰飛。他在__年前建起三個生產部的基礎上，__年抓住__建設百萬人口大城市的歷史機遇，隨后，他毅然在陳倉區(qū)周原工業(yè)園建起四條生產線，從而使公司年產酒瓶總量超過2億只，品種達40余個。為了促進地方經濟發(fā)展，擴大公司經營范圍，__年3月又投資500萬元籌建集汽車修理、配件，加油等服務為一體的育才物流信息配送中心。__年12月公司的發(fā)展又向區(qū)外延伸，及時收購了__涇川有機化工廠，并于__年元月投產，主產品酒精銷售勢頭看好。同年公司又啟動了__酒精廠，技改工作當年已經完成并順利投產，__年以來先后成立了育才房地產開發(fā)有限公司、育才鋼結構公司、周原鍛造公司、育才建材公司、多種經營公司、育才大酒店等九大產業(yè)。
近年來，育才公司迅速發(fā)展壯大，成為__民營企業(yè)的楷模。他爭創(chuàng)名牌產品、名牌企業(yè)，走出了一條企業(yè)發(fā)展的新路子。玻璃瓶生產線由最初的2條，發(fā)展到現在的42條；從年產玻璃瓶2000多萬只，發(fā)展到現在的13億只；員工由當初的300人發(fā)展到目前6000余人；由最初的單一玻璃制品發(fā)展模式，發(fā)展到到如今主業(yè)突出、行業(yè)領先、多元化發(fā)展的綜合性企業(yè)，并帶動了一系列地方產業(yè)的迅猛發(fā)展，為當地的經濟發(fā)展做出了卓越的貢獻。
他出資260萬元在西部山區(qū)建希望小學兩座，為了加快西山建設步伐、徹底解決學生上學難的問題，__集團公司整體承建這一造福子孫后代的“西山寄宿制學校綜合工程”。自__年9月—__年4月圓滿完成了“坪頭中學教學樓”、“學生公寓樓”、“香泉中心小學教學樓”、“附屬用房”、“新民小學綜合樓”、“教師宿舍樓”和“赤砂鎮(zhèn)西馮小學教學樓”工程的施工任務，并經建設部門審查全部合格。集團公司總經理__在工程墊資建設的情況下，又為該工程慷慨解囊，捐資20萬元。經陳倉區(qū)政府及西山建委研究批準，將“香泉中心小學”更名為“__中心小學”，并對我公司授予“功德常昭”牌匾以表示感謝。
十多年來的發(fā)展與拼博，__總經理帶領全體員工，用勤勞的雙手鑄就了永不停息的創(chuàng)業(yè)精神，作為一名優(yōu)秀的共產黨員，一個真正的三個代表的忠實實踐者，他具備了更高的思想和社會覺悟，從更高的起點出發(fā)，寄情于貧困山區(qū)?！靶坳P漫道真如鐵，而今邁步從頭越”，__——一個根植于非公有制經濟的民營企業(yè)家，他對企業(yè)的發(fā)展前景、對地方經濟騰飛充滿了信心，將以更大的雄心和膽略，更廣闊的思路，帶領全體員工搶抓機遇、與時俱進、努力拼搏，把育才做強、做大、做久，在創(chuàng)造更多經濟價值的同時，不斷實現自身的社會價值。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇八
xx，男，1974年生，中共黨員，xx市花陽村委會主任，卸甲鎮(zhèn)禾豐農機合作社負責人，先后參加了全國、省以及xx市組織舉辦的農機職業(yè)技能大賽，獲得了全國農機技能大賽二等獎、省農機技能大賽全能第一名、xx市農機技能大賽狀元，20xx年被授予“xx市‘五一’勞動獎章”，享受xx市勞模待遇。
棄學從農立志向堅持不懈練技能。
1995年7月，剛從美術專業(yè)職業(yè)學校畢業(yè)回鄉(xiāng)的xx，看到父老鄉(xiāng)親們還是整天“面朝黃土背朝天”，農業(yè)機械化程度不高，作為農民兒子的他心里一直不是滋味。于是，他不顧家人的反對，放棄了繼續(xù)求學的道路，立志要改變這種現狀，準備投資購買新農業(yè)機械裝備，來解決周邊群眾農田收割、插秧、耕作等難題，降低村民勞作的強度。
由于家里窮，沒有積累資金，xx就向眾多親戚、村民、朋友籌借。在大家的關心和支持下，他籌得資金7.3萬元，購買了一臺清江500拖拉機及一臺背負式桂林3號收割機，為周邊群眾農田收割及旋耕作業(yè)服務。
xx對農業(yè)機械維修和操作是個門外漢，全憑他個人對農業(yè)機械的興趣和愛好，全身心投入，慢慢學習摸索積累。一開始，他經常碰壁，吃了不少苦，也走過許多彎路。當時機器少，作業(yè)量大，有時連一個螺絲松了，他都不敢緊，把有些機器故障看得太復雜了。盡管如此，但他從不放棄，執(zhí)著堅持，虛心向他人討教經驗，邀請師傅上門現場指導。作業(yè)過程中遇到機械故障，他都會自己動手維修，在干中學，在學中干。同時，他還利用業(yè)余時間，學習各類農業(yè)機械的理論知識，理論聯系實際，不斷豐富自己的經驗。通過兩年時間的刻苦鉆研，xx終于掌握了農業(yè)機械維修技術，成了鄰近小有名氣的農機故障維修能手，不僅自己的機械自己維修，還成為了別人邀請的“師傅”了。
永葆本色強本領久經賽場遠名揚。
“拳不離手，曲不離口。我是禾豐農機合作社負責人，必須常學常新，保持謙虛態(tài)度，刻苦努力，永葆自己的技術能手本色，也才能更好地服務‘三農’!”多年來，xx秉承著這份信念，堅持在工作之余，潛心鉆研現代農業(yè)機械專業(yè)維修技術，努力學習各類專業(yè)文化知識，多次參加了全國、省以及xx市農業(yè)農機專業(yè)技術培訓、競賽，并取得了優(yōu)異成績，先后獲得了xx市“全球通”杯農機行業(yè)職業(yè)技能競賽第三名、省農機系統(tǒng)技能標兵、省農機職業(yè)技能競賽全能第一名、全國“中聯重科”農業(yè)技能競賽第五名等眾多榮譽。
xx市技術能手、xx市技能狀元等稱號。
推廣使用新機具合作致富領頭人。
2004年，xx積極響應國家開始推廣步行式插秧機的優(yōu)惠政策，一次性就購買了3臺步行式東洋插秧機。為排除群眾對插秧機使用上的認識不足，他自己流轉80畝土地作為試驗示范基地，通過插秧機示范方、示范戶現身說法，消除了村民認識上的誤區(qū)。同時，他還廣泛宣傳國家購機惠農政策，鼓勵村民購買插秧機15臺套，水稻種植80%實行了機插秧，逐步解決了村民插秧難的問題。
通過多年打拼，xx不僅對農機作業(yè)服務有了一些積累，而且贏得了良好的口碑，村民們都很信任他。2009年，他被推薦到村民委員會工作，成了“雙帶”型村干，服務于廣大村民，帶領大家共同致富。20xx年4月，xx牽頭成立了xx市卸甲鎮(zhèn)禾豐農機專業(yè)合作社，輻射和帶動周邊廣大群眾充分利用農機優(yōu)惠政策，發(fā)展先進農機。在合作社的示范帶動下，新增農機具30臺套。兩年來，合作社通過耕翻、栽插、收割為全村農田全程服務面積達4800畝。
合作社的發(fā)展形勢喜人，吸引力也越來越大。20xx年，在外打工多年的曹姓村民，看到禾豐農機合作社發(fā)展勢頭好，表示想加入合作社的愿望，找到了xx。xx與合作社與其他成員商議后，立即答應了曹姓村民的意愿，并做了他貸款購買農機具的擔保人。加入合作社后，這位曹姓村民每年收入都在6萬元以上，10萬元貸款即將還清，今年自己還承包了農田100畝，一家人很是高興?，F在，合作社成員由最初的15人已經發(fā)展到了55人，xx也被村民們選為花陽村村委會主任。
xx深深感到，農業(yè)機械現代化步伐不斷加快，迫切需要農機手掌握更多新技術，新知識。他帶頭接受和使用新型農業(yè)機械，把各類培訓學到的農業(yè)機械新技術、新知識，及時對本片區(qū)農機戶進行傳授輔導。20xx年10月，xx以禾豐農機專業(yè)合作社與市農機學校聯合辦班形式，舉辦了新型職業(yè)農民插秧機操作工培訓班，培訓本村村民76名。邀請農機專家就xx三大主推技術進行授課，對新型插秧機故障排除駕駛操作進行現場示范，帶動了插秧機等新技術在花陽村得到了進一步推廣。
“農村是個廣闊天地，大有作為。在這希望的田野上，只要有一份耕耘，就會有一份收獲!”談到農村、談到未來，xx充滿憧憬，他將立足服務村民崗位，繼續(xù)鉆研各種農機技術，不斷提高自己農機技能水平，向國家級農機“技能狀元”看齊，實現更高的人生價值。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇九
自2014年以來，李燕同志一直在負責公司辦公室工作。多年來，她為人熱情，認真負責，積極工作，堅持以服務為本的原則，努力做好本職工作，并堅持不斷創(chuàng)新和完善辦公室服務工作，保障了公司辦公室業(yè)務工作的順利開展。
一、努力學習好公民：李燕同志熱愛黨，熱愛祖國，擁護黨的路線，具有較的思想道德，自尊，自信，自立，自強。一專多能，勤于思考，做好企業(yè)的好管家。為提高辦公室的服務水平，李燕狠抓日常管理工作，提高自身的業(yè)務素質，力求在規(guī)范中實現服務的最大化，并嚴格執(zhí)行公司的有關規(guī)定。
二、勤奮工作好員工：李燕同志在工作中干一行愛一行，銳意改革，開拓創(chuàng)新，為促進公司生產經營和經濟發(fā)展做出了突出貢獻；愛崗敬業(yè)，忠于職守，全身心投入到辦公室保障工作中去。辦公室工作瑣碎繁雜，涉及辦公用具管理等方方面面。同時辦公室又是一個精簡效能的機構，所有的辦公室保障工作人少事多。但是，李燕同志面對現狀從不叫苦，而是埋頭苦干，在工作中投入更多努力。在辦公室工作的幾年中，她每天都是最早到單位，她每天的工作是忙碌而繁雜的，但李燕始終告戒自己，工作是自己的，既然挑起了這副擔子就要干好。她的工作成績得到了同事的贊揚和敬佩，用行動證明了自己的愛崗敬業(yè)。
三、為人表率好榜樣：李燕同志在工作、生活和學習中表現突出，在群眾中起到帶頭作用并有一定影響力辦公用品管理中講究一個“細”字。辦公用品的采購和管理是辦公室工作的一項重任務。她對常用、易耗的辦公用品列出詳細清單，批量購買，做好庫存，做到隨用隨取。在辦公室管理中，實行一把鑰匙一本帳，詳細做好購入和領取的登記，杜絕了公物私用的現象，并主動接受審計和檢查，做到帳目清晰管理有序。銳意創(chuàng)新，厲行節(jié)約，推動辦公室工作跨上新臺階。
四、創(chuàng)先爭優(yōu)好模范：李燕同志模范遵守國家法律法規(guī)，遵守公司各項規(guī)章制度，無任何違紀違規(guī)記錄；辦公室工作的兩大特點就是服務性和被動性，在深入開展工作的基礎上，李燕在發(fā)現問題、解決問題的過程中勤于思考并不斷創(chuàng)新，實現辦公室工作變被動為主動，進而全面提高服務水平。公司屬下養(yǎng)殖場3個，每年又不斷有新員工進入，舊員工離開，管理非常繁瑣。節(jié)省公費開支，厲行節(jié)約是李燕同志的一貫優(yōu)良品質，李燕同志就是靠這種任勞任怨的工作態(tài)度、認真細致的服務作風、多能高效的工作素質贏得了大家的交口稱贊和滿腔謝意，得到了領導的信任和同事的認可，在平凡的工作崗位上寫下了不平凡的光輝業(yè)績。
五、精神文明好代表：李燕同志遵守社會公德，積極弘揚家庭美德，敢于抵制不風，遵紀守法，自覺維護社會的安定，團結先進女性。共同為公司的發(fā)展做出了顯著貢獻。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十
王xx，男，漢族，河南平輿人，1988年1月出生，2004年8月入隊，2008年6月入黨，中專文化，現任南通市消防支隊崇川區(qū)大隊鐘秀專職隊中隊長。歷任南通市消防支隊開發(fā)區(qū)中隊戰(zhàn)斗員、戰(zhàn)斗班長，南通市江海石化港儲庫區(qū)專職消防隊中隊長，南通市崇川區(qū)學田專職消防隊中隊長。多次被部消防局、總隊、支隊以及地方黨委政府評為"執(zhí)勤崗位練兵先進個人"、"優(yōu)秀共產黨員"、"十佳戰(zhàn)斗班長"和"新長征突擊手"等榮譽。
2004年8月，初中畢業(yè)的王xx在堂哥（原易家橋中隊二期士官王磊）的引薦下，來到南通市消防支隊開發(fā)區(qū)中隊（原南通經濟技術開發(fā)區(qū)企業(yè)聯合特種消防隊）從事專職消防工作。當時的他體型矮小、偏瘦，力量單薄，但他沒有因為這些原因而心生退卻，而是端正心態(tài)，刻苦訓練，做到不會就學、不懂就問，并利用休息時間給自己"加料"、"充電".日復一日，王xx從懵懵無知的毛頭小子茁壯成長為一名業(yè)務精湛、能力突出的紅門精英。入隊以來，他先后參與各類火災撲救8000余起，社會救助5000余起，搶救被困人員300余人，開展消防宣傳20000余人次，被駐地廣大人民群眾譽為"新時期的活雷鋒".
作為基層政府專職消防隊管理干部，王xx深知干部對中隊建設的影響和作用。他堅持身先士卒、帶頭模范的管理作風，提出"跟我走"、"向我看齊"的口號，帶領中隊全體隊員加強基礎體能、提升業(yè)務技能、深入轄區(qū)熟悉、開展實戰(zhàn)演練、做好巡防宣傳，不斷強化隊伍滅火救援實戰(zhàn)能力。他潛心專研，先后創(chuàng)新研發(fā)"水帶提籃"、"貓眼開鎖"等5項緊貼實戰(zhàn)工作需要的裝備技術，大大提升了中隊執(zhí)勤訓練和滅火救援水平。他以求實創(chuàng)新的工作態(tài)度，一步一個腳印的工作作風，塑造了新時期政府專職消防隊員的良好品格。
王xx在工作中沒有什么豪言壯語，沒有華而不實，有的只是勤學苦練、默默進步、自我提高。他"舍小家，顧大家",勇于面對隊伍管理、執(zhí)勤訓練和滅火救援等工作中的各項問題，及時排查消除各類安全隱患，確保隊伍始終高度穩(wěn)定。在"11.3"南通怡芙塑膠有限公司生產車間火災、"6.17"南通惠康國際泄漏爆炸火災、"7.20"南通南方大廈高層火災等滅火救援工作中，他始終英勇頑強、沖鋒在前，用自己的實際行動為人民群眾構筑了一道安全屏障。
每一次著裝出發(fā)，都是生與死的考驗；每一次警笛驟響，都是血與火的逆行。從事消防工作十四年，王xx用自己的實際行動實踐了自己的青春誓言，用無悔的青春譜寫了一曲曲平凡而感人的戰(zhàn)斗事跡，用堅定的意志筑起了一道堅不可摧的橙色生命防線，用忠誠衛(wèi)士的形象展示了新時期優(yōu)秀政府專職消防隊黨員干部的風采。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十一
49歲的**是**縣光榮院院長，參加工作32年來，全身心投入照顧老人的工作。為了讓革命功臣和烈屬安享晚年，她用摯愛和親情把光榮院營造成一個溫馨和諧的大家庭，從而使**縣光榮院先后被評為全國文明光榮院、省民政工作先進單位、省甲級光榮院。同時，她也先后被評為全國擁軍優(yōu)屬先進工作者、全國孝親敬老之星及**省勞動模范、**省愛國擁軍十大杰出人物光榮稱號。主要事跡有以下幾個方面。
一、用真摯的情營造溫馨家園。
**縣光榮院既有革命殘疾軍人、復員軍人，也有烈屬，他們?yōu)?*國的誕生立下了汗馬功勞，讓當年“最可愛的人”在晚年成為“最幸福的人”，始終是**不倦的追求。
讓老人們在光榮院里享受到“家”的溫暖，是自己應盡的一份“孝”心。
肩負著這種責任，懷著這份“孝”心，自**年她擔任光榮院院長以來，堅持以“家”的理念辦院，用無微不至的體貼關愛、不是兒女勝似兒女的殷殷深情，把光榮院營造成為一個溫馨和諧的大家庭，老人們說：“秀榮就是我們大伙兒的親閨女！”
**縣光榮院確實成了“老人們的家”。
**要求自己和所有工作人員對每個新進“家”的老人，必須在一周之內了解清楚他們的脾氣秉性、生活習慣、興趣愛好，以便對老人們進行更有針對性的周到服務。比如一位老人不愛吃餃子，如在一周之后還給他安排餃子吃，該管區(qū)的工作人員就要受到處理。看來苛刻的條款并未使工作人員感到委屈，因為她們覺得潘院長說得對：“我們這是一個家，哪家做兒女的不知道自己的老人喜歡啥不喜歡啥呢?”
為讓老人們感到這里就是家，光榮院不允許工作人員稱呼老人姓名，一律按照親人的稱呼，叫爺爺、奶奶、大爺、大媽、讓老人們感受到這里到處都有自己的親人。
為了讓老人們享受家庭的溫馨，**還要求工作人員要經常陪老人聊天，陪老人們活動、娛樂，既消除了老人們的寂寞又增添了親情之樂。
遇到下雨天，工作人員會撐著傘把每一位老人攙扶到餐廳。最近，光榮院又新建了回廊，將東西兩樓與餐廳連為一體，避免了老人們日曬雨淋。
為了讓一些因身體、年齡、家境等多種原因一生都不曾結婚的革命老人成個家，**盡心竭力地牽紅線、搭鵲橋，撮合老人們結合成小家庭。到目前，她已經為6對老人主持、操辦了婚禮。老人們的“鴛鴦房”把光榮院這個“大家庭”裝點的更加溫馨。
為了讓“家”里的每位老人在生日時都能得到更多的祝福，**把每位老人的生日都寫在墻上、印在心里。每位過生日的老人，都能在大家的“生日快樂”歌聲中吃上生日蛋糕和長壽面。
二、用無私的愛演繹血緣親情。
盡管人們曾給“家”下過不少定義，但無論有過多少版本，血緣和親情永遠都是組成家庭的最重要的元素。在光榮院，所有的人并沒有一絲一毫的血緣關系，但所有的人都感到這里就是家——一個和諧溫馨的家。這里的每一個人用善良的心、誠懇的意、真摯的情、無私的愛重新定義了“家”的概念。
**縣光榮院在院老人128名，院里的34名工作人員都是老人的兒女。作為院長、“家長”和女兒，**經常這樣告誡自己并教育全院工作人員：“革命功臣和烈軍屬們?yōu)?*國的誕生作出了巨大貢獻，有的失去了親人，有的身體受了傷，有的連子女都沒有，如今他們年老了，照顧好他們，讓他們安度幸福晚年是我們義不容辭的責任！我們大家都要把老人當作親人，就像照顧我們的親爹親媽那樣，全心全意為他們服務?！?BR> 她是這樣說的也是這樣做的！
30多年來，**就是憑著這種堅定的信念與執(zhí)著，以一名共產黨員的責任感和使命感，無怨無悔地戰(zhàn)斗在工作崗位。
光榮院有50名老人常年臥床不起，**帶領30名工作人員，平均每人每月值20個“孝心夜班”，輪流陪護這些久病的老人，打破了“久病床前無孝子”的傳統(tǒng)說法。為老人剪指甲、刮胡子、梳頭、洗腳、擦身體、端屎端尿……，這些工作對**來說，是再平常不過的事情。
復員軍人張樹春已臥床8年，和其他臥床老人一樣，他身上從來沒有生過褥瘡，而且精神和面色都相當好。靠的就是**為他勤擦身體、勤換衣服。石廷華的老伴排不下大便，非常難受，**洗干凈自己的手指，先后四次為老人摳出干燥的顆粒狀大便。李印舉老人大便失禁，又趕上腹瀉，弄得床單、被罩到處都是，臭氣難聞。但是**絲毫不嫌臭，不嫌臟，直接下手清理。何安明老人偏癱，又有些癡呆，大便時就認準了讓**打掃。**說：“對待癱瘓老人，端屎端尿，不能讓老人看到你皺眉毛，看到你厭煩，這就是我的工作?！?BR> 說起**，誰也數不清她究竟干了多少工作，說不清她對老人傾注了多少深情厚意。85歲的傷殘軍人石廷華得了肺結核，本來已經治好，但老人不放心，心理壓力大，任工作人員百般勸慰，就是拒絕進食。**特意買來牛奶、葡萄、油炒面等食物，勸慰老人放下思想包袱，吃點兒東西，但老人依然不吃不喝。她當即表態(tài)，老人不吃飯，她就不吃飯！她還讓衛(wèi)生員找來老人的x光片指給老人看，苦口婆心地勸，消除老人的顧慮，從中午一直到晚上十點多鐘，最終石廷華老淚縱橫：“好閨女，我吃飯，你也吃口飯吧！……”
老人們常講：“閨女呀，等我們走了你再退休吧！”老人們覺得，在自己生命的盡頭，有**在身邊，就可以走得安祥，離得踏實，沒有牽掛。盡管每當此時，**都會說：“光榮院里的每一個工作人員都會和我一樣把你們當成親爹、親媽”，可在老人們眼中，**這個閨女是別人不可替代的。這個閨女可以生死相依，更可以生死相托。
百事考為先。尤其是臨終之孝，老人們特別看重。十幾年來，光榮院的每位老人臨終前，**都是作為“親閨女”，為老人凈面、梳頭、整容、穿壽衣、守夜。然而，對于自己的婆母和父親，**卻感到萬分愧疚，在婆婆和父親臨終前，她沒有陪護過一天。
去年，老復員軍人白順安去世。**手捧骨灰盒，親自帶領工作人員在老人的故鄉(xiāng)緩步低頭10多里將骨灰盒安葬在由她“一鎬定位”的墓地里。老人生前沒有任何親眷，可**的孝道感動了老人村里的上百人加入到送葬的隊伍。10多年來，**就這樣先后“送走”了40多位革命老人。
每年，革命老人的親朋好友送給**的感謝信都積成厚厚的一摞。在首都當兵20多年的李玉寶在感謝信中說：我們常年在外的人，最大的后顧之憂就是父母的贍養(yǎng)問題，自古就有“忠孝不能兩全”之說。我的父母“走了”，他走得平靜、走得幸福，是**院長及全院同志圓了我的孝子之夢，是你們的辛苦努力減經了我的負罪感。
烈屬錢淑珍九十歲去世時，老人的女兒郭秀玲把第一“跪禮”出人意外地給了**。哀傷和感激讓郭秀玲淚流滿面，她用長跪不起向**表達難以表達的感恩之情。**滿含熱淚扶起了郭秀玲，她無法承受這長跪之重，因為她覺得她只是做了自己應該做的事情。
同樣讓她無法承受的，還有老人們用其它方式表達的感激之情。
**也有感冒發(fā)燒、身體不適的時候，每當此時，**的辦公室或是宿舍里，就會有不知哪位細心老人悄悄送去的瓜果之類的東西。為了老人們，**很少外出。在每次外出開會的時候，院里的老人們都坐臥不安地天天打聽。當**回來時，老人們就像盼回自己外出多日的閨女那樣守在大門口迎接她。
春節(jié)，是合家團圓的日子，也是老人們最看重的日子，更是光榮院最忙碌的日子。為了讓盡可能多的工作人員回家過個團圓年，**每年都是留院值班，從農歷大年二十九到正月初五，每天為老人包餃子，炒七八個菜，還要組織老人搞文體活動，**穿梭在餐廳和公寓之間，來去勿勿，去也勿勿，忙得像個陀螺，老人們看在眼里，疼在心上。正月初一早晨，晚輩給長輩拜年是天經地義的事情，**也想早早地給老人們拜個年，可老人們比**起得還早，紛紛到宿舍給**拜年，這種禮數倒置的舉動讓**感動得落淚。老人們卻說，閨女呀，你一年到頭，忙得腳尖朝后，還不都是為了我們這幫老頭子、老太太?要是沒有你，我們早就沒有了，給你拜個年還有啥不中的?！
在光榮院，這種非血緣的濃濃親情，已將老人們與**及其員工緊緊地融合在一起……。
三、用忘我的勁不斷發(fā)展創(chuàng)新。
在**的帶領下，光榮院每年都發(fā)生著令人欣喜的變化。而最令人矚目的變化，則是**將**光榮院由溫飽型向療養(yǎng)型推進的以人為本的管理理念的實踐。
**為老人們的幸福、為光榮院的發(fā)展付出了多少心血，生活和工作在這里的人們都銘刻在心里。
**剛剛接手光榮院時，帳面資金僅有十三塊六毛錢。當時，為了籌措資金搞好服務，**騎自行車到各鎮(zhèn)村收取老人們的生活費。**年冬天下大雪，**踏雪串村去收生活費，回來時腳凍得又紅又腫，脫下棉鞋再穿都很困難。盡管**和工作人員非常努力，但資金一直捉襟見肘，大大影響了老人們生活質量的提高。
**年，**作出一個大膽的決定：搞副業(yè)創(chuàng)收，發(fā)展院辦經濟。她帶領大家建起養(yǎng)殖場、蔬菜園、小冷庫。為購置小冷庫的冷凍機，她在做完流產后的第三天的清晨5點，就帶領同事趕往**考察。因身體虛弱，四肢無力，頭暈得難以支撐，不得不在途中休息三次，晚上9點多鐘才返回院里。在建設冷庫的關鍵時刻，**的婆母病危，她實在脫離不了，只好讓自己的姐姐替她前往**陪床盡孝。
有了冷凍廠，**開始帶領大家搞雪糕批發(fā)，每天早晨4點半就裝車出發(fā)，早、中、晚平均行程超過200多公里，跑遍全縣近千個城鄉(xiāng)銷售網點。為了多儲備一些人們喜愛的冷飲食品，**和同事們每天晚飯后八點左右趕到**、古冶的廠家排隊等候。生產出一點，裝一點，夜間三、四點才能返回。**年7月份，**到洼里冷食廠取貨時已有6輛車排隊等候，到了凌晨3點還沒有排上貨，眼看就要影響早上給業(yè)戶送貨。冷食廠廠長xx站出來說：“先給光榮院裝車，請?zhí)崆皝淼牟灰幸庖?，因為他們是給國家干的，他們這種干勁兒太感動人啦！”正是憑著這種忘我拼搏的主人翁精神和責任感，在**的帶領下，大家起早貪晚地干，僅此一項，光榮院每年都能創(chuàng)收七、八萬元。同時，隨著光榮院的聲譽鵲起，從周邊市縣到首都**，前來自費養(yǎng)老的人員就有60多名。目前，一年的各項副業(yè)總收入已達30多萬元。
**帶領員工們開墾的15畝蔬菜園果實累累、瓜菜飄香；
玉米、花生、大豆綠意盎然，新鮮可口；
年出欄生豬200多頭。這些，不僅保證了本院自給自足，還向市場出售，年創(chuàng)收近五萬元。
門球場、健身器、休閑設施，琳瑯滿目。這種集觀賞、生態(tài)、娛樂、休憩為一體的頤養(yǎng)環(huán)境讓人仿佛置身于世外桃源，流連忘返。
提高員工素質是**常年抓在手上的一項重要工作。她深知，單憑一腔熱情，若缺少科學知識，服務只能在低水平俳徊。為此，她把提高員工素質作為一項重要必修課來抓。她帶領全院工作人員參加勞動部門組織的職業(yè)技能學習認證，并取得了特崗護理技師資格。目前，光榮院34名工作人員中已有技師5人，其余也全部通過了高級工考核。整體素質的提高，提升了全員的服務水平，促進了全院管理服務的規(guī)范化、科學化。
規(guī)范化、科學化涵蓋院務管理的方方面面：
《一日生活規(guī)范化》，就通過量化管理細分了工作人員的職責，將每天為臥床老人翻幾次身、擦幾回澡，多長時間換一次衣服、剪一次指甲，都作出時確規(guī)定。規(guī)范的制度保障了老人們應該享受到的服務質量。
科學化管理下的老人健康檔案的建立、營養(yǎng)配餐制度的實行，變過去一日三餐吃得飽、吃得香為合理膳食、平衡營養(yǎng)，增進了老人們的健康。
怡然自樂，夕陽正紅”的滾滾春潮.
正是全方位的真情服務加高質量的科學管理，使光榮院這個溫馨家園變成了“長壽村”，這里的老人們平均年齡達到85歲，現在壽星老人是96歲的馬庭必.老人們覺得生活得很充實、很幸福、很健康、很快樂。
**縣光榮院的獨特管理理念已得到了省民政廳的充分肯定并向全省光榮院推廣。
舍小家為大家是**的高尚情懷。作為一個光榮院院長，**是成功的，但作為一個母親、一個妻子，她卻有深深的愧疚。這些年，為了照顧老人們，**的兒子從小學到中學都是由姥姥照顧。丈夫在**工作，夫妻倆常年分居兩地，全家已經十幾年沒有在一起吃年夜飯了。去年春節(jié)，大學畢業(yè)的兒子忍不住問媽媽，我都25歲了，還是到姥家過年去?啥時候咱們全家能在一起過個年哪?**既認真又歉疚地說，“恐怕要等到我退休了?！?BR> 一次，**對丈夫說，你娶了我，算是倒了霉了，對這個家我沒有啥貢獻……可丈夫卻說，夫妻感情這東西可不是存折上的鈔票，決不會因為你支付給老人的親情多了，咱們倆20多年的感情就淡漠了，你博大的愛心值得我愛你一輩子……”
**的付出得到了家人的理解，老人的贊譽，更得到了社會的贊譽。這些年黨和政府給了她很多榮譽。**年“八一”期間，**赴京參加了慶祝中國人民解放軍建軍94周年暨全軍英雄模范代表大會，并被推為13名擁軍優(yōu)屬代表榜首，與楊利偉、丁曉兵等英雄模范人物一起受到黨和國家領導人的親切接見，并合影留念。
面對紛至踏來的榮譽、贊揚和媒體采訪，**仍然保持著農家女的那份淡定與從容，純樸與憨厚。
習近平總。
書記。
的關懷鼓勵，一直激勵著**向更高的目標邁進。
古往今來，人們常把“天堂”喻為幸福的樂園。而今天，**縣光榮院院長**憑著對黨，對共和國的無限忠誠，用32年敬業(yè)和奉獻鑄就的擁軍情懷，真正讓光榮院的革命老人過上了“天堂”般的生活。昔日從槍林彈雨中沖殺過來的“最可愛的人”成了今朝生活“最幸福的人”，享受到了“天倫”無盡的情與愛！
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十二
xx，男，縣人民法院辦公室主任，系鎮(zhèn)村“三送”工作隊隊長。自“三送”工作開展以來，同志深入基層、真抓實干，為鎮(zhèn)村的百姓做了許多實事、好事，在工作中身先士卒，不怕苦、不怕累，以飽滿的工作熱情和平易、親切的工作態(tài)度贏得了群眾與領導的一致好評，充分發(fā)揚了蘇區(qū)干部親民愛民的好作風，為全體“三送”隊員樹立了好榜樣，用實際行動詮釋了無私奉獻精神。
一直用真誠的工作熱情，充足的工作干勁，永不停歇的進取精神，默默奉獻在村這塊土地上，用實際行動書寫著新時期“三送”工作隊長的風采：
“三送”是一件苦差事，人人都避而舍之，而同志卻迎難而上，主動要求走下基層來當這個“三送”工作隊長?！叭汀币潦?，他首先對工作隊員說：“既然我們有機會挑戰(zhàn)新的任務，我們就要認認真真、踏踏實實、堅定信念、銳意進取，不怕苦、不怕累，為群眾解決生產生活上的困難，為他們送上溫暖，我們絕對不能輸給其他單位，我們的最終目標是為了村的`百姓脫貧致富。”隊員們倍受鼓舞，紛紛表示堅決在的帶領下做好“三送”工作。
在村香火堂門口的路邊上垃圾成堆，極大地影響了環(huán)境衛(wèi)生，而村民們的環(huán)保意識較差，盡管周圍惡臭熏天，垃圾卻有增無減。
來到村后，首先就是組織隊員們進行垃圾清理，盡管長期沒有從事體力勞動，他干起活來卻一點也不甘人后，一鐵鍬接著一鐵鍬把垃圾鏟到大車上，不一會就滿臉通紅、汗流浹背了。他伸了伸腰，一把抹去臉上的汗水，馬上又投入到了緊張的勞動中。沒多久他手上就磨起了血泡，他卻毫不在意，血泡破了也不管，隊員們勸他包扎一下，他笑著說：“沒事，痛并快樂著，痛才能說明我們工作做到位了，而只有熱愛工作才能快樂地去完成，不管是工作還是生活都理應如此?！闭f的多好啊，做的多好啊，他正是以自己的行動來教導著隊員們。類似的事情還有清理水渠、清理淤泥、割除路邊雜草，這些都是帶領隊員們辛辛苦苦完成的。
為了保持村的環(huán)境衛(wèi)生，培養(yǎng)村民愛護環(huán)境的意識，向法院提議出資3000元為村修建了四個垃圾池。這些正是以實際行動來增強村民的環(huán)保意識，更是在隊員中起到了先鋒模范作用，也為其他單位的“三送”工作隊樹立了榜樣。這件事得到了鎮(zhèn)人民政府和當地百姓的高度贊揚。
土坯房改造中，同志不分晝夜，5加2，白加黑，始終給自己施加壓力，每天從早到晚堅守村武干示范點，積極深入群眾，了解群眾住房需求，對其家庭情況和住房情況進行詳細了解，以真實的情況反映到相關職能部門中。
村房屋權屬交錯及分布雜亂，村情復雜，拆舊建新存在較大阻力，同志即便是處處碰壁，卻始終鍥而不舍，積極聯系鎮(zhèn)干部、村干部、理事會成員研究討論解決方案，并逐門逐戶上門詢問和登記，進行勸說調解，說服當事雙方進行土地置換，確保有需要的農民都能切實得到政策的優(yōu)惠和扶持。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十三
“我從黨員的投票中感到了沉甸甸的責任，更從村民的眼神中感到了期盼和壓力，在脫貧攻堅的最后沖刺時刻，我一定要帶領群眾脫貧致富，不讓一戶貧困戶掉隊，徹底摘掉貧困村帽子?！?0xx年4月，__再次當選為城山村支部書記時，滿懷信心地說道。
__，20xx年成為__縣__鎮(zhèn)城山村的“當家人”，2015年被該縣委授予“優(yōu)秀共產黨員”榮譽稱號，20xx年被縣委授予“黨員致富帶頭人”榮譽稱號。他不僅是一位好黨員，更是一位帶頭致富的好支書！
主動擔責貧困村發(fā)展難題。
改善基礎設施。近年來，因為黨的好政策和政府投入力度的不斷加大，城山村基礎設施得到很大的改善，但人均農田少、資源匱乏等因素仍然制約著村子的發(fā)展。面對這些難題，__緊緊抓住政策機遇，多方奔走，積極與上級部門溝通協(xié)調，為本村爭取項目，對下協(xié)調群眾，保證了工程的順利實施。經過他的多方努力，20xx年，村里97畝壩地進行了覆土、修排水渠，恢復780畝水毀農田和300畝撂荒果園，維修了村部黨員活動陣地。目前，全村耕地面積達到了2421畝，人均2.4畝。
籌措扶貧資金。成立互助資金協(xié)會，__任理事長，每戶入股500元作為會費，可以貸款3000至5000元用于發(fā)展產業(yè)，優(yōu)先貧困戶貸款發(fā)展產業(yè)。開始的時候，大家對協(xié)會不認可，不愿意入股，__帶頭入了股，并說服自己的親戚全部入了股。發(fā)放了第一筆貸款后，村民才相信了這個組織?，F在全村互助資金已達21.8萬元，會員發(fā)展到了436戶，全村累計發(fā)放貸款10萬元，為6戶貧困戶發(fā)放扶貧資金15萬，使貧困戶發(fā)展產業(yè)有了資金保障。
返鄉(xiāng)青年創(chuàng)業(yè)。__愛才也惜才，吸引眾多在外能人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)，且把他們都發(fā)展成黨員，作為村上的后備發(fā)展力量。在他的感召下，這幾年在外干得風生水起的楊占金回到村里，流轉了15畝閑置土地，加上自家5畝土地，新建了20畝蘋果園。畜牧防疫專業(yè)的__大學畢業(yè)后，回村養(yǎng)了50頭豬20頭肉牛，閑暇時給周邊多個縣區(qū)的牲畜看病，僅這一項凈收入就多達十余萬元。__說：“家鄉(xiāng)和政府部門出臺了很多優(yōu)惠政策，創(chuàng)業(yè)環(huán)境好。而且回來創(chuàng)業(yè)實現自己致富夢的同時，還能為家鄉(xiāng)作點貢獻?！?BR> 主動服務貧困戶增收難題。
小康不小康，關鍵看老鄉(xiāng)。
城山村有精準扶貧戶9戶27人，張召花、劉世勇、王海麗等3戶最困難的貧困戶也是他扶貧工作的重中之重。為了幫助貧困戶脫貧致富，他組織村“三委”班子多次走訪調研，結合實際，因地制宜為每戶制定了脫貧辦法和幫扶計劃，幫助貧困戶建成了長效發(fā)展產業(yè)，確保逐步增收，實現脫貧致富。
改善人居環(huán)境。面對扶貧工作，__先從人居環(huán)境入手，爭取人居環(huán)境改造項目，為9戶貧困戶進行了室內、圍墻、雙甕式漏斗廁所粉刷、房屋置頂、配備了窗簾、沙發(fā)等。為張召花、劉世勇兩戶還配備了米面柜、衣服柜、洗衣機等。張召花、劉世勇兩戶屬于兜底戶，家人都帶有弱智，這兒的人管叫愣漢，家里原來臟亂不堪，經過人居環(huán)境整治后，家里有了大的改觀，市縣主要領導也多次來訪調研。貧困戶胡有桂沒有安全住房，__多方籌措資金爭取危房改造項目，親自監(jiān)督建造房屋，現在已經住進了新房。胡有桂總對人說：“沒有李支書，我哪能住上這么好的房子?！?BR> 發(fā)展蘋果產業(yè)。按照縣上政策，__選定了蘋果產業(yè)作為全村的的主導產業(yè)，現在全村已實現戶戶有果樹，每戶至少有1人懂果樹管理技術。村上成立了果樹技術服務隊，來回督導培訓，按時組織參加縣鎮(zhèn)果樹技術培訓會。張召花家有3口人，張召花和三兒劉世巖智殘，劉世勇家有5口人，兒媳腿殘，兩戶家所有人幾乎都帶有弱智傾向。為了發(fā)展長效產業(yè)，防止返貧，20xx年__幫助張召花家和劉世勇家以每畝300元的價格分別流轉了5.1畝、9畝土地，種植5年生初掛果果樹。考慮到這兩家勞力少，__帶領村果樹技術服務隊幫忙套袋、打藥、摘袋。何平貴今年80多歲，獨居老人，家中4畝果園無人管理，__先是幫助代管，又上門做女兒的工作，現在由女兒和村上共同幫助管理。何平貴常念叨：“共產黨好，村支部好，沒有他們我也活不到今天，每年給我米面油，房子漏水給免費置頂，還領上免費看病，代管果園，就跟自己的親兒子一樣。”
扶志與扶智。__每周都要到貧困戶家中和他們拉家常，開導心智，幫他們樹立致富信心。他還提倡貧困戶每家必須有1人學會果樹管理技術，村果樹服務隊手把手教，直至學會為止。
拓展增收渠道。在發(fā)展蘋果產業(yè)的同時，為了保障收入，增加增收渠道，__又為張召花家和劉世勇家各申請了一個公益性崗位，在本村公路沿線打掃衛(wèi)生，每人一段300米距離，每月工資600元。他還雇傭貧困戶給村集體干活，在逢年過節(jié)時給予提供米面油和時令衣服，保證了他們日常生活所需。
發(fā)展特色養(yǎng)殖。富漢崾峴村王海麗家有6口人，由于男人犯法被判了3年有期徒刑，留下5個娃，其中最大的才六歲，還有一對雙胞胎，2個已上幼兒園，3個還在家里，光娃娃都讓王海麗一人忙不過來了，收入無從談起。面對這種情況，20xx年，__協(xié)調信用社給王海麗貸款扶貧資金5萬元，幫助她養(yǎng)起了8頭牛，并說服王海麗老人幫忙代管8頭牛和3畝蘋果，縣上又給補助5000元產業(yè)發(fā)展資金，現在已發(fā)展到了20頭了，每頭牛至少能產肉350斤，按市場價每斤35元算，每頭牛收入可以過萬元，拋過本，每頭牛也可掙大幾千元，脫貧不成問題。為了幫助張召花和劉世勇兩戶貧困戶脫貧，__加大投入力度，自己出資為兩戶每戶各買3頭豬，幫助發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)。
主動出擊村集體經濟空白難題。
為了壯大村集體經濟，20xx年，__代表村集體以每畝200元的價格流轉了303畝被荒廢的耕地，流轉期限為25年。目前，已經栽上了蘋果樹苗198畝，其余的正在覆土增肥。
20xx年7月，城山村還成立了__清潤果業(yè)農民專業(yè)合作社，負責集體經濟的各項建設和運營管理工作。__算了筆賬：前3年，通過在果園里套種黃豆，每畝基本能賺300元，把流轉費穩(wěn)穩(wěn)就包住了。等蘋果見利特別是進入豐產期后，每畝至少能賣1萬元，刨除給村民30%的分紅和其他各項投入開支，村里至少還能落下五六千元。現在村集體還有740畝林地，集體拆遷征地款21萬元，全部用于發(fā)展蘋果產業(yè)。
有這樣一個當家人、引路人，城山村連續(xù)兩年被__鎮(zhèn)黨委、政府評為綜合發(fā)展先進村、脫貧攻堅先進村，20xx年又被縣委授予“先進基層黨組織”榮譽稱號。
__說：“當村干部不能敷衍，說干什么就干，不干就放下讓別人干，不要把位占住，一味的嫌麻煩，你干上十年麻煩十年，最后什么都給老百姓干不下，你還占著位，所以，咱干一天像一天，要干成個樣子！”
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十四
試驗廠一車間一班成立于2003年,班組現有成員20人,班長、副班長各一人,其中35歲以下人員占總人數的90%。一車間一班是公司創(chuàng)業(yè)的第一個生產班組，承載著公司蓬勃發(fā)展的歷史見證，同時也刻錄了公司艱難創(chuàng)業(yè)的斑斑足跡。雖然是個老班組，但一班的員工每個都始終如一地履行各自崗位安全和工作職責，盡職盡責，始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，積極組織學習安健環(huán)、安全標準化等安全知識，認真貫徹落實各項安全生產管理制度，創(chuàng)建了每年安全月“三個一”的開展模式，確保了一個良好的安全生產形勢，至今未發(fā)生一起設備、人身安全事故?，F將班組安全生產管理工作主要分以下幾個方面：
“意識是靈魂，意識決定安全生產”。在安全生產工作中，人的安全意識尤為重要。如果安全意識淡薄，則會導致不安全行為出現，致使事故發(fā)生；如果安全意識強，則會自覺發(fā)現和控制不安全行為出現，不會出現事故。一班班組每年都會有針對性的進行安全教育培訓，今年是針對員工：新員工、安全意識不強員工、安全意識強的員工；對于新員工進行班組級和崗位級安全生產培訓、考試。考試合格才能上崗；針對安全意識不強的員工通過案例、專題安全知識培訓來提高；針對安全意識強的員工通過走出去形式去學習，學習別的班組、兄弟單位的安全生產方法、經驗，回到班組通過自己的所學所悟所悟，通過“一小課”培訓反饋于班組。日常工作中一車間一班通過班前、班后會以提問等方式組織學習安全理論知識，讓班組員工一點一滴地學習安全知識，將安全生產永遠放在第一位。
“有生產就有安全隱患”，一車間一班針對一車間是個老車間，車間設備、設施等老化嚴重，安全隱患相對也比較多的情況，提出了“員工個個是安全隱患的抓手”的`思路，讓員工自動自發(fā)，自排自查。首先讓員工針對各自崗位進行危險源辨識和風險評估，然后群策群力進行該崗位的危險源辨識和風險評估的完善，完善后立足崗位，員工進行各自隱患排查工作，并對隱患排查后的整治情況，進行跟蹤管理，形成記錄存檔。為了激活員工自排自查的動力，一車間一班采用了“積分機制”的形式進行定期積分換獎品，“榮譽機制”的形式進行排名誰是安全隱患最大抓手，讓員工們之間查找和消除隱患你追我趕、個個為自己爭榮譽的安全生產氛圍。今年截止目前已發(fā)現并整改六源368項，占一車間總數的62%。
一車間一班不但重視班組員工的安全生產能力，還重視培養(yǎng)員工的安全管理能力。一班運用“人人都是班組長”的輪值機制，讓班里每個員工輪流當班組長。員工在輪值過程中需要對車間生產、設備運行、安全等各方面進行全局安排和全面掌控，這對員工既是挑戰(zhàn)也是機會，讓員工安全、生產等現場管理得到提高?，F在一車間一班“人人都是班組長”輪值已成為班組管理日常工作了，真正達到全員參與，讓員工都參與到安全生產日常管理中去。特別值得一提的是一班班組設計的輪值紅袖章，當他們戴上了紅袖章就像戴上了責任感與使命感。今年多次獲得公司級tnpm的6h、合理化建議、金點子等獎項，8次獲得廠級月度評得“六源之星”稱號。
安全月不但是公司級的活動，更是全國性的安全活動；一車間一班在認真總結歷年安全月工作后，發(fā)現以前安全月都是按廠級安排的工作、活動進行。因此今年一車間一班提出了“三個一”模式開展活動，變被動為主動，針對安全月主題開展一個安全文化藝術活動，一次安全演講比賽、一場安全知識競賽。這樣慢慢創(chuàng)建屬于一車間一班的安全文化。今年一班針對“加強安全法制，保障安全生產”為主題的安全月陸續(xù)開展了一場《羅鉀人安全生活雜記》的情景劇、一次“nosa、安標、班組建設”為主題的安全知識競賽、一場“懂安全法、做安全人”安全演講比賽。通過這些活動，使班組每位員工的安全意識都有了明顯的提高，也形成了屬于一車間一班特色的安全文化，也打造了屬于一車間一班特色的“三個一”模式，受到了車間、廠級領導、公司安環(huán)部的一度好評。
班組員工積極參加公司、廠級、車間級各項安全活動，既為班組爭取榮譽又能提高自己的綜合水平能力。例如廠級組織的消防應急演練、?；罚}酸）排查隱患治理、黑板報、各類安全兌標、“十個一”等活動。班組長帶頭，員工踴躍參加，多次獲得不小成績，特別是公司安全生產管理部舉辦的2015年體系建設創(chuàng)建成果“兌標課”中代表試驗廠廠級榮獲公司第二名。
安全生產重于泰山，它既是生產的需要，更是企業(yè)和諧發(fā)展的需要。一車間一班在今后工作中將繼續(xù)以創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動作為重要載體，建立長效的安全管理機制，創(chuàng)新多種多樣的安全學習形式，成為一個班組安全優(yōu)秀標桿，形成一個屬于一班特色的安全運行模式，讓班組里每個員工“個個是安全生產抓手，個個是安全管理能手”。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十五
為了更早完成和實現全年的目標任務，我鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)工作按縣畜牧獸醫(yī)局的總體規(guī)劃和部署，結合曹武鎮(zhèn)的實際，主要做了以下幾個方面的工作：
一、防疫工作。
防疫工作是我們一年工作中的主要工作，為了更好的控制疫病的流行，我們對轄區(qū)28個村2個社區(qū)的畜禽分春秋兩季進行了免疫注射工作，全鎮(zhèn)共免疫生豬10.05萬頭(次)，耕牛4000余頭(次)，家禽195萬只(其中蛋鴨53.5萬只)，國家強制免疫的“二瘟四病”的免疫密度分別到了豬99%，牛100%，家禽95%以上，有效地保證了我鎮(zhèn)的防疫質量和疫病的控制。
二、畜產品安全工作。
今年我們按縣局的要求，對畜產品安全工作在全鎮(zhèn)范圍內進行多次拉網式排查，主要以獸藥飼料經營門店、養(yǎng)殖場為主，對危禁藥物、飼料添加劑作為重點，全鎮(zhèn)共排查獸藥飼料經營門店20余家(次)，養(yǎng)殖場140余戶，沒有發(fā)現一起危禁藥物的添加事件，其次狠抓病死畜禽的無害化處理工作。2015年底，縣局在我鎮(zhèn)建起了一座病死畜禽收集點，于去年3月底正式進運行，今年到目前為止，我們共收集病死生豬近2000頭，家禽達4000只，統(tǒng)一送往宋河北奧邁斯病死畜禽無害化處理中心進行集中處理，杜絕了病死畜禽亂扔亂棄現象，使我鎮(zhèn)的生態(tài)環(huán)境得到了有效的改善，其本上控制了疫情的擴散蔓延，杜絕了病死畜禽上餐桌，確保了人民群眾舌尖上的安全。
三、動物檢疫工作。
曹武鎮(zhèn)是一個養(yǎng)殖大鎮(zhèn)，多年來出欄生豬、家禽和畜產品都占據著京山重要位置，由于過云的檢疫手段持后，檢驗檢疫人員有時不負責任，檢疫工作相對比較疏忽，去年省局要求在全省范圍內全面實現電子出證，縣局及時的為我鎮(zhèn)配備了各種檢驗檢疫器材，我們及時對檢疫員進行了上崗前的培訓，并多次帶檢疫員到縣局有關科室實地操作演練，使之掌握了電子出證的基本知識，全面實施電子出證，廢止了過去的手工出證，對需調往外地和進入屠宰場宰殺的畜禽及時派檢疫員到場到戶臨欄檢驗，確認安全后方能出據檢疫證明。嚴把產地檢疫關，使我鎮(zhèn)調往外地的畜禽及產品不出現任何質量問題，讓廣大居民吃上了明白肉、放心肉。
四、羊布病篩查工作。
今年，我們按上級主管部門的部署，在春防期間對全鎮(zhèn)4個羊場的近千只山羊進行了第五次全面篩查，共采集血樣180余份。首先在本站實驗室自己進行檢測，對查出疑似布病血樣及時呈送上級疫控中心進行核查，結果全鎮(zhèn)未檢出陽性場和陽性羊只，凈化了我鎮(zhèn)的山羊養(yǎng)殖場。
五、畜禽糞污資源利用工作。
今年，國家為了徹底解決畜禽養(yǎng)殖污染問題，擬定全國50個畜禽養(yǎng)殖縣為畜禽糞污資源化利用試點縣，我們湖北確定了六個縣市為試點縣市，我縣被列為六個試點縣市之一，獲得了該項目的國家扶持資金3650元。因此省局、市局多次到我縣進行調研，對我縣的畜禽糞污資源化利用工作進行了具體的部署和安排，并和多家有機肥場進行對接，按照省、市、縣局的安排，今年九月份起到明年九月止，我縣用一年時間全面完成畜禽糞污資源化利用工作，結合我鎮(zhèn)實際，我鎮(zhèn)已向縣局畜禽糞污資源化利用領導小組申報了16個養(yǎng)殖規(guī)模戶(其中生豬養(yǎng)殖戶8戶，規(guī)模年出欄1000頭以上；蛋雞8戶，常年存籠5000只以上)，待得到上級批復后，我們將組織部分養(yǎng)殖戶外出現場觀摩，實現以點帶面，逐步展開，在上級規(guī)定的時間節(jié)點，不折不扣的完成我鎮(zhèn)畜禽糞污資源化利用工作。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十六
xx，男，xx歲，中共黨員，現任xxx公司安全生產科科長，xx認真工作，做為一名黨員，xx深知安全生產的重要性，在生產工作中，他牢記崗位職責，推進企業(yè)安全生產工作，自xx任職以來，xxx公司三年來未出現重大安全生產事故，200x年，xxx被公司授予xxxx稱號。
重要意義。
在企業(yè)的社會生產活動中，安全就是形象、安全就是發(fā)展、安全就是需要、安全就是效益的觀念正在被職工廣泛接納，被企業(yè)高度重視。如何堅持正確的引導教育，增強廣大職工對安全生產的自愿、自需、自求意識，提高全員安全意識，是一個很值得探究的問題。xxx憑借多年的工作經驗，感到解決這個問題就要以安全文化為切入點，他在公司積極營造安全文化氛圍，為公司形成了正確良好的輿論導向，引導和提高了廣大職工安全生產意識，樹立了企業(yè)安全生產新形象。在實際工作中，xx是從樹立以人為本的理念入手，切實抓好廣大職工的思想、行為、技能等方面。使廣大職工在思想認識上深入貫徹落實科學發(fā)展觀，以改革創(chuàng)新精神加強公司的建設，增強公司的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。200x年，在xxx的建議下，公司全面推行黨建工作質量管理體系，把黨建工作融入到安全管理工作中來，結合實際工作“靠制度管人，按程序辦事”按照“四化、五精”要求完成工作任務，做為基層生產一線的黨員，xxx在工作中結合本單位實際，不論是遵守規(guī)章制度、業(yè)務學習、技術培訓、按章操作和標準化作業(yè)中都做出表率,切實起到共產黨員的先鋒模范作用。
xxx深入推進安全文化建設，利用各種形式在公司廣泛開展安全宣傳教育，不斷增強和提高職工的安全生產意識。xxx首先把“安全第一，預防為主”的安全生產方針宣傳到位、落實到位，他把上級制定的安全目標措施執(zhí)行到位。在安全意識培訓方面，xxx堅持不懈地進行安全文化理念引導和塑造，使“保安全”成為廣大員工的共同追求與崗位的自覺實踐，營造良好的安全文化氛圍，形成了人人替安全著想，人人對安全負責、人人為安全努力的'局面。再通過對員工相關安全知識多層次、多形式的安全教育、培訓地長期進行，目的是促進員工的安全意識和綜合技能的提高。
為了做好宣傳教育工作，xxx積極熟悉本崗位的安全知識，從思想、行為上有效預防“三違”現象，減少事故的發(fā)生。加強安全文化宣傳和企業(yè)思想政治工作。因為這些文化和思想都是以人為本，都是以尊重人、理解人、關心人、激勵人為共同的出發(fā)點，力求在最大限度地調動職工的積極性和主動性。另外，他開好班前會，從而加強安全思想教育，通過這些方式，xxx成功的對當班人員進行了班前安全確認和班前安全教育、現場作業(yè)安全提醒，有效的促進公司日常的安全生產工作。xxx在職工中進行安全理念的宣灌、滲透，充當一名義務的安全宣傳員。他通過理念的灌輸，讓大家知道：
1、安全是一種觀念。觀念決定行動，觀念指導行動。沒有安全觀念的人就沒有安全憂患意識，就會遭受事故的襲擊。
2、安全是一種態(tài)度。態(tài)度影響安全，態(tài)度促進安全，有的人對安全態(tài)度不端正，心存僥幸，忽視安全制度，認為沒有那么嚴重，事故不會發(fā)生，對安全生產監(jiān)管部門的整改要求，態(tài)度消極，能拖則拖，能敷衍則敷衍。要知道，一個小小的差錯就是巨大的隱患，一個小小的疏忽，就能讓生命處于險境。只有始終灌輸“安全第一”的思想，做到嚴、勤、細、實，嚴格按安全規(guī)程辦事，對安全生產的每一個環(huán)節(jié)都檢查到位，不漏過一個疑點，不放過一個死角，不疏忽一個細節(jié)，才可以消除安全隱患，避免事故的發(fā)生。
3、安全是一種責任。這種責任源自于父母不厭其煩的嘮叨，源自于妻兒深情的期盼，源自于領導再三的叮囑，源自于同事友情的提醒，源自于企業(yè)的發(fā)展與興旺。有了這個責任才能認真地做好每一項工作，才能不傷害他人，不傷害自己，不被他人傷害，才能真正的理解責任重于泰山的深刻內涵。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十七
一年來，我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作部署，堅持以“223”經濟發(fā)展三大核心任務和現代農業(yè)“221”工程和為重點，按照“提質發(fā)展生豬、大力發(fā)展牛羊、突破性發(fā)展水禽”的工作思路，凝心聚力，克難攻堅，實現了畜牧經濟穩(wěn)增長的工作目標?，F將工作開展情況報告如下：
一、主要成效。
今年以來，我縣畜牧經濟總的情況是：穩(wěn)中求進態(tài)勢良好。
（一）畜牧經濟穩(wěn)定增長。預計12月底，全縣生豬出欄42.43萬頭、存欄30.69萬頭，與20__年同期相比分別增長2.6%、1.6%?；肉牛出欄1.21萬頭、存欄4.05萬頭，分別增長4.93%、3.48%；肉羊出欄11.45萬只、存欄10.7萬只，同比分別增長4.96%、4.21%；家禽出欄1047.7萬只、存欄392.85萬只，同比分別增長4.87%、4.97%（其中出欄__白鵝214.47萬只，同比增長5.61%；出欄肉鴨548.4萬只，同比增長5.51%）；肉兔出欄31.61萬只、存欄27.29萬只，同比分別增長2.6%、1.83%；肉類產量達到5.0萬噸，同比增長4.07%,禽蛋產量達到1.42噸，增長4.68%；實現畜牧業(yè)產值已達18.66億元，同比增長2.13%，實現農民人均畜牧業(yè)增收160元。
（二）養(yǎng)殖小區(qū)建設加快。按照“畜禽良種化、養(yǎng)殖設施化、生產規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化”的“五化”要求，大力推進標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設。截至目前已完成改造、新建標準化養(yǎng)殖小區(qū)20個，完成下達任務的100%，累計達到306個（其中：生豬126個、肉牛18個、肉羊16個、水禽146個）；1個省級標準化養(yǎng)殖示范場、5個市級標準化養(yǎng)殖示范場的建設已完成全年任務的100%；以生豬、水禽為主的畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重達到70%以上。
（三）生產主體培育扎實。堅持以深化農村改革為動力，圍繞生豬、牛羊、水禽主導產業(yè)，在調整品種、品質結構的基礎上，大力轉變生產發(fā)展方式，積極培育新型生產經營主體。全年新規(guī)劃水禽家庭農場50個，牛羊家庭農場5個，已累計建成水禽家庭農場50個、牛羊家庭農場20個，新發(fā)展畜禽養(yǎng)殖大戶180戶，帶動全縣已建成各類畜禽適度規(guī)模養(yǎng)殖戶（場）3845戶；申報注冊畜牧專業(yè)合作社5個，已累計達到92個；落實無公害畜產品基地建設3個，全縣無公害畜產品基地認證已達到15個；__白鵝、__麻鴨已被國家工商總局注冊為地理標志證明商標；已建成德康鴨業(yè)、寶源白鵝、永發(fā)肉業(yè)、常飛科技4家市級農業(yè)產業(yè)化重點企業(yè)。
（四）重點項目穩(wěn)步推進?，F代水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目扎實推進，已累計建成水禽家庭農場69個，德康鴨業(yè)的水禽加工項目正處于啟動規(guī)劃、選址的前期協(xié)商階段；肉牛標準化基地縣建設項目已完成規(guī)劃申報、場地選址，目前5個場已全部進入主體工程建設，已有1個場基本建成；新（改）建的16個生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)已完成全年任務的100%；2個種公豬站已完成主體工程建設及設備安裝，現已投入生產；任市定點屠宰場已完成所有建設內容和設備安裝；向上已申報畜牧業(yè)項目6個，目前已下達項目3個，到位資金350萬元。全年已完成固定資產投資1.84億元。
（五）動物防疫成效顯著。堅持預防為主方針，實行群防群治原則。嚴格按照動物防疫“政府保密度、部門保質量”和“六個100%”的總體要求，扎實開展高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫等重大動物疫病強制免疫。全縣20__年以來累計共發(fā)放豬瘟脾淋苗40.64萬頭份、豬瘟傳代細胞苗30.7萬頭份、豬o型口蹄疫苗86.175萬毫升、牛羊o型口蹄疫苗44.02萬毫升、高致病性豬藍耳苗82.66萬毫升、禽流感h5n1苗187萬毫升、禽流感h5n9苗31.1萬毫升、禽新二聯苗381萬羽份，雞新城疫苗202.4萬羽份。累計共免疫豬瘟43.31萬頭、豬口蹄疫43.20萬頭，免疫高致病性豬藍耳病43.15萬頭，免疫?？谔阋?.84萬頭、羊口蹄疫15.85萬只、免疫禽流感524.51萬只（其中雞167.89萬只、鴨256.9萬只、鵝99.72萬只）、雞新城疫182.05萬只,應免率均達到了100%。累計發(fā)放消毒藥品6.2噸,消毒面積達1420萬平米，消毒面達100%。經檢測，抗體合格率均達到了75%以上，超過國家農業(yè)部規(guī)定的抗體指標，確保了縣境內清凈無疫的工作目標。
（六）畜禽產品質量安全。切實加強了養(yǎng)殖場強制免疫的監(jiān)督，截至目前出動檢查人員361人次，檢查車輛104車次，檢查獸藥、飼料經營企業(yè)237家次、規(guī)模養(yǎng)殖場1472家次、生豬定點屠宰場68個次，發(fā)放獸藥、飼料質量安全經營、使用宣傳材料422余份，檢查獸藥、飼料品種1320余個，3400余批次。依法收繳過期獸藥2.3公斤、飼料2000余斤，下達整改通知書2份，立案查處違法銷售假獸藥案件2起；共屠宰檢疫牲畜23.7315萬頭(只)，其中：豬5.9714萬頭，牛羊2.1446萬頭（只），禽類15.6155只，屠宰動物的受檢率達到了100%，檢疫出證率達到了100%，檢出病害豬63頭，禽193只，全部按規(guī)定進行了無害化處理，無害化處理率達到了100%，確保了畜產品質量安全。
（七）扶貧攻堅成效初顯。開展扶貧攻堅工作以來，局黨組高度重視，扎實宣傳部署，由局長親自掛帥成立了畜牧精準扶貧科技幫扶領導小組和畜牧科技扶貧小組人員，制定了對全縣51個貧困村幫扶計劃，全年共組織3次全體職工到我局幫扶的靈巖鄉(xiāng)天寶寨村進行摸底調查，與貧困戶結對子,共發(fā)放宣傳和技術資料6000余份，開展養(yǎng)殖技術培訓3次。11月25日，為天寶寨134戶貧困戶送去中雞1350余只計資金40000余元，帶動農戶發(fā)展山地養(yǎng)雞，促使貧困戶脫貧奔康。
（八）黨建工作全面加強。按照中央從嚴管黨治黨、全面提高黨的建設科學化水平總體方針，我局深入貫徹落實了縣委“九條規(guī)矩”，細化了“八項規(guī)定”管理辦法，按照“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”主題教育實踐活動的要求，扎實開展“走基層”活動，深入踐行入戶“五四工作法”，采取“1+1”、“1+n”結對幫扶貧困戶，辦實事、做好事、解難事。有針對性地開展理想信念教育、黨性黨紀黨風、道德規(guī)范教育和黨的組織制度、組織規(guī)范、組織紀律教育。目前，已聘請理論專家授黨課1次，局領導講黨課5次，聆聽上級專題講座12人（次），撰寫學習心得體會60余篇。深入開展正風肅紀，持續(xù)推進“庸懶散浮拖”專項整治。通過活動的開展，干部職工的理想信念、黨性意識、宗旨意識、法紀意識、群眾意識、服務意識不斷增強，促進了紀律作風大轉變，有力地推動了各項工作的貫徹落實。
二、工作經驗。
（一）強化科技支撐，積極應對市場變化。
加強技術指導，降低養(yǎng)殖成本。加強培訓。按期舉辦了動物防疫、養(yǎng)殖場建設、科學飼養(yǎng)和獸藥、飼料等投入品管理培訓班，切實增強從業(yè)人員業(yè)務素質，提高養(yǎng)殖科技水平。加強幫扶。組織科技人員實施“入戶五四工作法”和“掛、包、幫”等活動，深入各養(yǎng)殖場（戶）開展實地指導，幫助養(yǎng)殖戶解決生產中的具體問題，促進畜牧業(yè)科學發(fā)展。建立穩(wěn)市機制，支持轉型升級。建立生豬和豬肉儲備機制，加大市場調控，穩(wěn)定市場價格，確保生豬養(yǎng)殖利益均等化。同時，對已失去生豬養(yǎng)殖基礎卻另有養(yǎng)殖意愿的養(yǎng)殖戶，幫助他們進行轉型發(fā)展草食牲畜或水禽產業(yè)。
（二）強化政策扶持，扎實推進產業(yè)發(fā)展。
加大宣傳力度，提高政策影響力。進一步大力宣傳中央和省委、省政府對農業(yè)農村工作發(fā)展的政策措施，尤其對國土資源部、農業(yè)部聯合下發(fā)的《關于進一步加強設施農業(yè)用地管理的通知》（國土資發(fā)〔20__〕127號）相關規(guī)定；深入宣傳縣委、縣政府制定出臺的現代農業(yè)“221”工程和水禽產業(yè)發(fā)展意見，__縣“4+1”模式水禽產業(yè)發(fā)展的通知等文件，切實把各級政府對畜牧業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策宣傳好、貫徹好、落實好。嚴格落實規(guī)劃，強化建設標準。按照全縣畜牧產業(yè)區(qū)域布局，扎實抓好生豬、水禽、牛羊養(yǎng)殖場的規(guī)劃和建設。嚴格按建設面積、養(yǎng)殖設施、防疫條件、無害化處理等條件督促養(yǎng)殖企業(yè)進行標準化建設。
（三）創(chuàng)新生產機制，擴大帶動示范效應。
堅持扶優(yōu)做大龍頭企業(yè)。對現有畜牧業(yè)生產、加工龍頭企業(yè)實施持續(xù)扶持，主要在提升科技、創(chuàng)新模式、規(guī)范管理、融資方式等方面給予幫助和指導。對有實力、有能力等發(fā)展后勁強的畜牧企業(yè)鼓勵進一步做大做強，主要在產業(yè)規(guī)劃、壯大規(guī)模、項目支撐等方面給予支持和幫助。逐步形成亮點突出、特色鮮明、帶動力強的畜牧龍頭企業(yè)群。培育規(guī)范專合組織。按照“入社自愿、退出自由、民主管理、規(guī)范運行”的原則，堅持以農民為主體，實行自主、自愿聯合，組建畜禽專業(yè)合作社，使專業(yè)合作社一頭聯結企業(yè)（市場），一頭聯結農戶，真正提高農民在市場競爭中的話語權和博弈權。緊密利益聯接機制。大力推行“公司+基地+農戶”、“公司+專合組織+農戶”、“龍頭企業(yè)+家庭農場”的產業(yè)化經營模式，“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一供種、技術、投入品、防疫、培訓、銷售統(tǒng)一），建立完善了龍頭企業(yè)與養(yǎng)殖農戶、家庭農場、養(yǎng)殖基地緊密聯結、互利雙贏的運行機制。
三、存在的主要問題。
（一）市場波動大，養(yǎng)殖業(yè)主信心不足。由于20__年生豬養(yǎng)殖處于嚴重虧損狀態(tài)，存欄量急劇減少，宰殺能繁母豬現象頻繁發(fā)生，生豬養(yǎng)殖積極性受到空前沖擊，很多生豬養(yǎng)殖企業(yè)都選擇暫時不養(yǎng)或者少養(yǎng)，導致沒有抓住今年的良好市場機遇。
（二）龍頭帶動弱，產業(yè)效益低下。我縣雖有永發(fā)、常飛、寶源、德康等畜禽養(yǎng)殖、加工龍頭企業(yè)，但目前還沒有形成較大的帶動農民發(fā)展的能力，“公司+農戶”、“公司+農戶+專合組織”的利益聯結機制還沒有真正的建立起來。特別是畜禽加工還十分薄弱，缺乏系列的精深加工，導致產業(yè)鏈短，產、加、銷脫節(jié)。養(yǎng)殖量增大，僅靠外調或鮮銷帶動本地市場，養(yǎng)殖效益就得不到穩(wěn)定保障，甚至還會“鴨賤傷農”。
（三）設施用地緊，做大養(yǎng)殖規(guī)模受阻。隨著我縣畜牧產業(yè)化發(fā)展進程加快，養(yǎng)殖規(guī)模不斷擴大，由于受基本農田保護“紅線”制約，養(yǎng)殖土地趨緊的問題日漸凸顯。同時，部分村組協(xié)調不到位、農戶配合不積極，土地流轉租金過高等因素，造成養(yǎng)殖戶選址建場擴大規(guī)模難度加大。
（四）政策落實難，發(fā)展徘徊不前。20__年以來，縣委、縣政府制定了《大力實施“221工程”加快推進現代農業(yè)發(fā)展工作意見》、《關于“4+1”模式發(fā)展水禽家庭農場的.通知》等文件，并出臺了獎勵扶持辦法。但到目前，全縣20__年實施的“221”工程的養(yǎng)殖戶其獎勵資金也沒有完全兌現，20__年“221”工程的養(yǎng)殖戶和“4+1”家庭農場所有獎勵資金還未直發(fā)到農戶，導致今年的發(fā)展十分困難。同時受國家現行政策影響，招商引資的水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目的一系列優(yōu)惠政策無法兌現落實，致使該項目停滯不前，推進乏力，難以實現預期目標。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十八
2014年，我國開展了第六次全國人口普查工作。此次普查時間緊、任務重，是一項涉及面極廣的國情國力調查。在這次人口普查中，***同志是***普查辦公室成員，該同志在普查工作中態(tài)度積極認真，努力肯干，從人口普查培訓開始，就認真組織該項目區(qū)普查指導員積極參加培訓，認真學習普查業(yè)務知識，認真做好學習筆記，對區(qū)人口普查辦下發(fā)的學習材料認真閱讀，能夠做到舉一反三，融會貫通，為做好我項目區(qū)的人口普查工作做出了積極貢獻。
嚴謹求實，高質量高標準地完成了領導安排的各項人口普查工作任務。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇十九
赤峰平莊煤業(yè)集團公司xx煤礦二井運搬隊大巷運輸組21名團員青年積極響應上級團委的號召，認真扎實的開展創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”的活動，在促進青年安全生產、思想文化建設和行業(yè)文明創(chuàng)建等方面取得了突出的成績，也為本單位創(chuàng)造了顯著的經濟效益。2000——2005年,該隊大巷運輸組獲礦“青年安全生產示范崗”榮譽稱號。2002年9月被集團公司評為“青年安全生產示范創(chuàng)建單位”，并多次獲得公司的表彰。連續(xù)多年實現安全生產無事故，累計運輸原煤500多萬噸。
自2000年開展青年安全生產示范崗活動以來，該隊團支部把質量工作與安全工作緊密結合，突出煤礦企業(yè)特點，堅持“抓機制、抓活動”的工作方針，強化工作力度，全面推動創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動向經?；?、制度化、規(guī)范化和科學化軌道發(fā)展。
全隊緊緊圍繞服務生產和提高隊伍素質這個中心工作，活動開展之初，我們依托和發(fā)揮共青團組織的優(yōu)勢，積極與各級黨政領導部門溝通，完善了創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動機制。成立了創(chuàng)建青年安全生產示范崗活動小組，制定了《青年安全生產示范崗管理辦法》。規(guī)定團支部小組對活動定期進行檢查，定期召開碰頭會會，對青年安全生產示范崗活動統(tǒng)一部署、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一表彰。根據下發(fā)的《青年安全生產示范崗考核細則》制定了相應的本單位考核標準，并通過廣播、板報等積極宣傳創(chuàng)建活動，營造了良好的活動氛圍。
在創(chuàng)建活動中，我們把將青年安全生產示范崗作為企業(yè)共青團組織在企業(yè)生產經營中發(fā)揮作用的重點工程，牢牢抓在手上，不斷拓寬活動層面，擴大在企業(yè)中的影響力。由于我們大巷原煤運輸關系到井口的經濟發(fā)展，講求的是“多拉快跑、安全第一”，所以，我們把青年安全生產示范崗活動的重點放在了抓好青工的服務質量上。在創(chuàng)建活動中，我們主要抓了以下幾個方面內容：一是開展好青工質量安全教育活動。活動中，每周舉辦一次質量安全教育活動，不定期對崗位上的青工質量安全教育紀錄和檢查排除質量安全隱患紀錄。積極響應礦團委“講誠信、出精品、創(chuàng)品牌”活動的開展，深入開展青年安全突擊隊活動，凡急、難、險、重的任務團員青年都沖在最前面。如今年3月份的一天，大巷排水溝積水泥漿淹了運輸道，時值運煤高峰，針對這種情況，團干部率領青年突擊隊員自發(fā)行動，進行挖溝、清漿，一直干到凌晨4點多，大家才拖著疲憊的身子回家里休息。沒有一個人喊苦喊累，充分體現了青年黨團員的先鋒模范作用，為下一步生產的順利進行創(chuàng)造了條件。大巷組組長鄭向東同志是一名青年突擊隊員，他工作上嚴格履行崗位職責，精益求精，任勞任怨。他堅持科學防范，合理檢修機車，確保了井下的安全，使運輸作業(yè)得以順利進行，并多次被隊里評為“明星崗”和“星級員工”。該隊始終把青工安全工作放在首位。一方面他們努力加強新上崗青工的崗位技能培訓和安全操作規(guī)程的學習培訓。一方面不斷總結經驗吸取教訓，嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程，實現了安全生產無事故的總目標。大力開展了青年“在我身邊無事故”安全競賽活動，使全組安全管理逐步走向了科學化、規(guī)范化。該隊認真落實集團公司、礦有關安全精神，長期堅持進行設備的自查自改和維護保養(yǎng)制度的落實。如發(fā)現違規(guī)和違章現象則進行嚴肅處理，并舉一反三及時教育青工要注意生產安全。由于各項制度的落實和嚴格的管理，幾年來該隊在運輸工作中從未發(fā)生任何機械和井下事故。同時選樹階段性質量安全典型，為青工樹立質量安全工作的榜樣。每年“五四”和年底，我們都將評選出工廠青年質量安全明星崗，對其進行表彰獎勵。并在廣播、閉路電視中開辟風采專欄，對其事跡進行宣傳，在青工中營造學先進、比先進的良好氛圍，極大調動了青工參與活動比超先進的積極性，也促進了青年質量安全工作的進一步深入開展，樹立了共青團組織的良好形象。
隨著國內煤炭市場競爭的日趨激烈，培養(yǎng)過硬的隊風和敢打硬仗，能打硬仗的職工隊伍也顯得越發(fā)的重要。因此該隊從建章立制入手，強化了基礎管理的力度，建立了勞動紀律條例、青工技術學習制度、質量責任追究制度、生活管理等管理制度。由于新上崗技校青工的不斷增加，該隊將培養(yǎng)和提高員工的思想道德水平和崗位操作能力作為一項長期而重要的工作來抓。鑒于井隊實行“三班倒”工作制，工人工作時間長，休息時間短的特點，他們就提出了要在“干中學，學中干”。隊團支部組織開展了“每日一題”、“崗位練兵”、“青工拜師學技”活動。15名新員工與生產骨干結成了師徒對子，還用多種形式對機車運輸理論做重點講解和指導，使青年工人在較短的時間里掌握了本崗位的操作技能。隊里的黨員還結合開展“先鋒工程”和“一帶四”活動，以黨建帶團建，公開向青工承諾，保證青年人有問必答，有求必應。該隊還對在學習技術上成績顯著，思想作風好，工作質量和效率高，完成任務突出的個人、班組，進行大力和獎勵。通過這些活動的開展不僅提高了大家學技術、比干勁的工作熱情，而且對井隊創(chuàng)建學習型組織起到了促進作用。2004年9月，該隊挑選出6名青工參加集團公司組織的.“青工崗位技能比賽”。團員司機曲占軍同志取得了個人第一名的好成績，其余5名青工取得第二、三名的較好成績，受到了集團公司相關部門的表彰和獎勵。
該隊通過強化技術創(chuàng)新和管理創(chuàng)新，鼓勵青工努力降低成本，牢固樹立青工的成本意識。在實際工作中他們嚴格執(zhí)行運輸規(guī)程，科學檢修，加密機車日檢次數，從而有效的保證了機車的安全運輸。他們將每天的成本支出情況、材料規(guī)格型號、價格表張貼在值班房，使職工做到心中有數，人人都有一本經濟帳。對各種材料的領、發(fā)、用、收、修進行全過程制度化管理。盡量提高材料配件的利用率，能自己修理的繼續(xù)使用。2000年通過開展技術創(chuàng)新和團支部修舊利廢創(chuàng)效達10多萬元，累計創(chuàng)效70萬元之多。同時該隊加大了對設備的檢修和保養(yǎng)力度，不但大大降低了成本，而且提高了青工的維修技能和成本意識，職工的經濟收入也相應增加。團支部為掀起一個“學技術、節(jié)成本、創(chuàng)效益”的高潮，組織了青工創(chuàng)新創(chuàng)效活動。青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動小組的青年人與工人技師魯金富同志合作，多次研究改進了機車設備的拆裝方法，使新設備的拆裝時間由原來的3小時縮短到現在的1.3小時。隊里及時對青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動小組技術改造的情況進行總結和表彰，不但給青工上了生動的一課，而且有效地激發(fā)了青工技術創(chuàng)新的主動性和積極性，也取得了可觀的經濟效益。
幾年來，通過開展創(chuàng)建“青年安全生產示范崗”活動，該隊的青工政治素質過硬，技術素質和思想品德水平得到了顯著提高。進一步提升了全隊的整體素質和服務生產的能力。該隊全體員工表示，將借這次評選自治區(qū)“青年文明號”活動的東風，進一步狠抓管理、內強素質、外樹形象、與時俱進、開拓創(chuàng)新，團結和帶領廣大員工，努力完成全年的各項生產任務指標，為實現兩個文明建設的協(xié)調發(fā)展奉獻自己火紅的青春。
鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)個人先進事跡篇二十
是實施“十二五”規(guī)劃的收關之年也是奠定“十三五”發(fā)展規(guī)劃的開局之年。一年來我局緊緊圍繞縣委、縣政府的總體工作部署堅持以“223”經濟發(fā)展三大核心任務和現代農業(yè)“221”工程和為重點按照“提質發(fā)展生豬、大力發(fā)展牛羊、突破性發(fā)展水禽”的工作思路凝心聚力克難攻堅實現了畜牧經濟穩(wěn)增長的工作目標?，F將工作開展情況報告如下：
一、主要成效。
今年以來，我縣畜牧經濟總的情況是：穩(wěn)中求進態(tài)勢良好。
（一）畜牧經濟穩(wěn)定增長。預計12月底，全縣生豬出欄42.43萬頭、存欄30.69萬頭，與同期相比分別增長2.6%、1.6%?；肉牛出欄1.21萬頭、存欄4.05萬頭，分別增長4.93%、3.48%；肉羊出欄11.45萬只、存欄10.7萬只，同比分別增長4.96%、4.21%；家禽出欄1047.7萬只、存欄392.85萬只，同比分別增長4.87%、4.97%（其中出欄xx白鵝214.47萬只，同比增長5.61%；出欄肉鴨548.4萬只，同比增長5.51%）；肉兔出欄31.61萬只、存欄27.29萬只，同比分別增長2.6%、1.83%；肉類產量達到5.0萬噸，同比增長4.07%,禽蛋產量達到1.42噸，增長4.68%；實現畜牧業(yè)產值已達18.66億元，同比增長2.13%，實現農民人均畜牧業(yè)增收160元。
（二）養(yǎng)殖小區(qū)建設加快。按照“畜禽良種化、養(yǎng)殖設施化、生產規(guī)范化、防疫制度化、糞污無害化”的“五化”要求，大力推進標準化養(yǎng)殖小區(qū)建設。截至目前已完成改造、新建標準化養(yǎng)殖小區(qū)20個，完成下達任務的100%，累計達到306個（其中：生豬126個、肉牛18個、肉羊16個、水禽146個）；1個省級標準化養(yǎng)殖示范場、5個市級標準化養(yǎng)殖示范場的建設已完成全年任務的100%；以生豬、水禽為主的畜禽規(guī)模養(yǎng)殖比重達到70%以上。
（三）生產主體培育扎實。堅持以深化農村改革為動力，圍繞生豬、牛羊、水禽主導產業(yè)，在調整品種、品質結構的基礎上，大力轉變生產發(fā)展方式，積極培育新型生產經營主體。全年新規(guī)劃水禽家庭農場50個，牛羊家庭農場5個，已累計建成水禽家庭農場50個、牛羊家庭農場20個，新發(fā)展畜禽養(yǎng)殖大戶180戶，帶動全縣已建成各類畜禽適度規(guī)模養(yǎng)殖戶（場）3845戶；申報注冊畜牧專業(yè)合作社5個，已累計達到92個；落實無公害畜產品基地建設3個，全縣無公害畜產品基地認證已達到15個；xx白鵝、xx麻鴨已被國家工商總局注冊為地理標志證明商標；已建成德康鴨業(yè)、寶源白鵝、永發(fā)肉業(yè)、常飛科技4家市級農業(yè)產業(yè)化重點企業(yè)。
（四）重點項目穩(wěn)步推進?，F代水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目扎實推進，已累計建成水禽家庭農場69個，德康鴨業(yè)的水禽加工項目正處于啟動規(guī)劃、選址的前期協(xié)商階段；肉牛標準化基地縣建設項目已完成規(guī)劃申報、場地選址，目前5個場已全部進入主體工程建設，已有1個場基本建成；新（改）建的16個生豬標準化養(yǎng)殖小區(qū)已完成全年任務的100%；2個種公豬站已完成主體工程建設及設備安裝，現已投入生產；任市定點屠宰場已完成所有建設內容和設備安裝；向上已申報畜牧業(yè)項目6個，目前已下達項目3個，到位資金350萬元。全年已完成固定資產投資1.84億元。
（五）動物防疫成效顯著。堅持預防為主方針，實行群防群治原則。嚴格按照動物防疫“政府保密度、部門保質量”和“六個100%”的總體要求，扎實開展高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、高致病性豬藍耳病、豬瘟、雞新城疫等重大動物疫病強制免疫。全縣20以來累計共發(fā)放豬瘟脾淋苗40.64萬頭份、豬瘟傳代細胞苗30.7萬頭份、豬o型口蹄疫苗86.175萬毫升、牛羊o型口蹄疫苗44.02萬毫升、高致病性豬藍耳苗82.66萬毫升、禽流感h5n1苗187萬毫升、禽流感h5n9苗31.1萬毫升、禽新二聯苗381萬羽份，雞新城疫苗202.4萬羽份。累計共免疫豬瘟43.31萬頭、豬口蹄疫43.20萬頭，免疫高致病性豬藍耳病43.15萬頭，免疫牛口蹄疫5.84萬頭、羊口蹄疫15.85萬只、免疫禽流感524.51萬只（其中雞167.89萬只、鴨256.9萬只、鵝99.72萬只）、雞新城疫182.05萬只,應免率均達到了100%。累計發(fā)放消毒藥品6.2噸,消毒面積達1420萬平米，消毒面達100%。經檢測，抗體合格率均達到了75%以上，超過國家農業(yè)部規(guī)定的抗體指標，確保了縣境內清凈無疫的工作目標。
（六）畜禽產品質量安全。切實加強了養(yǎng)殖場強制免疫的監(jiān)督，截至目前出動檢查人員361人次，檢查車輛104車次，檢查獸藥、飼料經營企業(yè)237家次、規(guī)模養(yǎng)殖場1472家次、生豬定點屠宰場68個次，發(fā)放獸藥、飼料質量安全經營、使用宣傳材料422余份，檢查獸藥、飼料品種1320余個，3400余批次。依法收繳過期獸藥2.3公斤、飼料余斤，下達整改通知書2份，立案查處違法銷售假獸藥案件2起；共屠宰檢疫牲畜23.7315萬頭(只)，其中：豬5.9714萬頭，牛羊2.1446萬頭（只），禽類15.6155只，屠宰動物的受檢率達到了100%，檢疫出證率達到了100%，檢出病害豬63頭，禽193只，全部按規(guī)定進行了無害化處理，無害化處理率達到了100%，確保了畜產品質量安全。
（七）扶貧攻堅成效初顯。開展扶貧攻堅工作以來，局黨組高度重視，扎實宣傳部署，由局長親自掛帥成立了畜牧精準扶貧科技幫扶領導小組和畜牧科技扶貧小組人員，制定了對全縣51個貧困村幫扶計劃，全年共組織3次全體職工到我局幫扶的靈巖鄉(xiāng)天寶寨村進行摸底調查，與貧困戶結對子,共發(fā)放宣傳和技術資料6000余份，開展養(yǎng)殖技術培訓3次。11月25日，為天寶寨134戶貧困戶送去中雞1350余只計資金40000余元，帶動農戶發(fā)展山地養(yǎng)雞，促使貧困戶脫貧奔康。
（八）黨建工作全面加強。按照中央從嚴管黨治黨、全面提高黨的建設科學化水平總體方針，我局深入貫徹落實了縣委“九條規(guī)矩”，細化了“八項規(guī)定”管理辦法，按照“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”主題教育實踐活動的要求，扎實開展“走基層”活動，深入踐行入戶“五四工作法”，采取“1+1”、“1+n”結對幫扶貧困戶，辦實事、做好事、解難事。有針對性地開展理想信念教育、黨性黨紀黨風、道德規(guī)范教育和黨的組織制度、組織規(guī)范、組織紀律教育。目前，已聘請理論專家授黨課1次，局領導講黨課5次，聆聽上級專題講座12人（次），撰寫學習心得體會60余篇。深入開展正風肅紀，持續(xù)推進“庸懶散浮拖”專項整治。通過活動的開展，干部職工的理想信念、黨性意識、宗旨意識、法紀意識、群眾意識、服務意識不斷增強，促進了紀律作風大轉變，有力地推動了各項工作的貫徹落實。
二、工作經驗。
（一）強化科技支撐，積極應對市場變化。
加強技術指導，降低養(yǎng)殖成本。加強培訓。按期舉辦了動物防疫、養(yǎng)殖場建設、科學飼養(yǎng)和獸藥、飼料等投入品管理培訓班，切實增強從業(yè)人員業(yè)務素質，提高養(yǎng)殖科技水平。加強幫扶。組織科技人員實施“入戶五四工作法”和“掛、包、幫”等活動，深入各養(yǎng)殖場（戶）開展實地指導，幫助養(yǎng)殖戶解決生產中的具體問題，促進畜牧業(yè)科學發(fā)展。建立穩(wěn)市機制，支持轉型升級。建立生豬和豬肉儲備機制，加大市場調控，穩(wěn)定市場價格，確保生豬養(yǎng)殖利益均等化。同時，對已失去生豬養(yǎng)殖基礎卻另有養(yǎng)殖意愿的養(yǎng)殖戶，幫助他們進行轉型發(fā)展草食牲畜或水禽產業(yè)。
（二）強化政策扶持，扎實推進產業(yè)發(fā)展。
加大宣傳力度，提高政策影響力。進一步大力宣傳中央和省委、省政府對農業(yè)農村工作發(fā)展的政策措施，尤其對國土資源部、農業(yè)部聯合下發(fā)的《關于進一步加強設施農業(yè)用地管理的通知》（國土資發(fā)〔〕127號）相關規(guī)定；深入宣傳縣委、縣政府制定出臺的現代農業(yè)“221”工程和水禽產業(yè)發(fā)展意見，xx縣“4+1”模式水禽產業(yè)發(fā)展的通知等文件，切實把各級政府對畜牧業(yè)發(fā)展的優(yōu)惠政策宣傳好、貫徹好、落實好。嚴格落實規(guī)劃，強化建設標準。按照全縣畜牧產業(yè)區(qū)域布局，扎實抓好生豬、水禽、牛羊養(yǎng)殖場的.規(guī)劃和建設。嚴格按建設面積、養(yǎng)殖設施、防疫條件、無害化處理等條件督促養(yǎng)殖企業(yè)進行標準化建設。
（三）創(chuàng)新生產機制，擴大帶動示范效應。
堅持扶優(yōu)做大龍頭企業(yè)。對現有畜牧業(yè)生產、加工龍頭企業(yè)實施持續(xù)扶持，主要在提升科技、創(chuàng)新模式、規(guī)范管理、融資方式等方面給予幫助和指導。對有實力、有能力等發(fā)展后勁強的畜牧企業(yè)鼓勵進一步做大做強，主要在產業(yè)規(guī)劃、壯大規(guī)模、項目支撐等方面給予支持和幫助。逐步形成亮點突出、特色鮮明、帶動力強的畜牧龍頭企業(yè)群。培育規(guī)范專合組織。按照“入社自愿、退出自由、民主管理、規(guī)范運行”的原則，堅持以農民為主體，實行自主、自愿聯合，組建畜禽專業(yè)合作社，使專業(yè)合作社一頭聯結企業(yè)（市場），一頭聯結農戶，真正提高農民在市場競爭中的話語權和博弈權。緊密利益聯接機制。大力推行“公司+基地+農戶”、“公司+專合組織+農戶”、“龍頭企業(yè)+家庭農場”的產業(yè)化經營模式，“六統(tǒng)一”（統(tǒng)一供種、技術、投入品、防疫、培訓、銷售統(tǒng)一），建立完善了龍頭企業(yè)與養(yǎng)殖農戶、家庭農場、養(yǎng)殖基地緊密聯結、互利雙贏的運行機制。
三、存在的主要問題。
（一）市場波動大，養(yǎng)殖業(yè)主信心不足。由于20生豬養(yǎng)殖處于嚴重虧損狀態(tài)，存欄量急劇減少，宰殺能繁母豬現象頻繁發(fā)生，生豬養(yǎng)殖積極性受到空前沖擊，很多生豬養(yǎng)殖企業(yè)都選擇暫時不養(yǎng)或者少養(yǎng)，導致沒有抓住今年的良好市場機遇。
（二）龍頭帶動弱，產業(yè)效益低下。我縣雖有永發(fā)、常飛、寶源、德康等畜禽養(yǎng)殖、加工龍頭企業(yè)，但目前還沒有形成較大的帶動農民發(fā)展的能力，“公司+農戶”、“公司+農戶+專合組織”的利益聯結機制還沒有真正的建立起來。特別是畜禽加工還十分薄弱，缺乏系列的精深加工，導致產業(yè)鏈短，產、加、銷脫節(jié)。養(yǎng)殖量增大，僅靠外調或鮮銷帶動本地市場，養(yǎng)殖效益就得不到穩(wěn)定保障，甚至還會“鴨賤傷農”。
（三）設施用地緊，做大養(yǎng)殖規(guī)模受阻。隨著我縣畜牧產業(yè)化發(fā)展進程加快，養(yǎng)殖規(guī)模不斷擴大，由于受基本農田保護“紅線”制約，養(yǎng)殖土地趨緊的問題日漸凸顯。同時，部分村組協(xié)調不到位、農戶配合不積極，土地流轉租金過高等因素，造成養(yǎng)殖戶選址建場擴大規(guī)模難度加大。
（四）政策落實難，發(fā)展徘徊不前。以來，縣委、縣政府制定了《大力實施“221工程”加快推進現代農業(yè)發(fā)展工作意見》、《關于“4+1”模式發(fā)展水禽家庭農場的通知》等文件，并出臺了獎勵扶持辦法。但到目前，全縣實施的“221”工程的養(yǎng)殖戶其獎勵資金也沒有完全兌現，2014年“221”工程的養(yǎng)殖戶和“4+1”家庭農場所有獎勵資金還未直發(fā)到農戶，導致今年的發(fā)展十分困難。同時受國家現行政策影響，招商引資的水禽產業(yè)綜合開發(fā)項目的一系列優(yōu)惠政策無法兌現落實，致使該項目停滯不前，推進乏力，難以實現預期目標。
年，我局在縣委、縣政府的堅強領導和市林業(yè)局的親切關懷下，創(chuàng)新措施，扎實工作，順利地完成了上級布置的各項目標任務，推動全縣林業(yè)生態(tài)和林業(yè)產業(yè)實現了又好又快發(fā)展。
一、狠抓重點工程，林業(yè)生態(tài)建設再上臺階。
（一）退耕還林成效顯著。鞏固退耕還林11.2萬畝，兌現補助資金1382.50萬元；組織人員對-2014年鞏固退耕還林成果后續(xù)專項建設、現代林業(yè)基地、新增鞏固退耕還林成果后續(xù)專項建設進行全面檢查驗收，驗收面積為13.362萬畝；完成鞏固退耕還林成果后續(xù)產業(yè)專項建設13898畝，其中：經濟作物250畝、原料林6898畝，特色經果林2750畝，品種改良1500畝；編制完成2015年8300畝新一輪退耕還林實施方案，涉及15個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、29個行政村，共計231個小班。
（二）天保工程有序推進。聘請管護人員20名,以小班為單位，將3.18萬畝國有林地的管護任務分解落實到各實施單位，實行分片包干，分組管護，層層簽訂森林管護合同，共續(xù)簽了70份森林管護責任協(xié)議書，簽訂率達100%，全面落實了國有林管護責任。2015年，全縣天保工程中央財政專項資金投入235.79萬元，省級地方財政投入5.25萬元，到位資金共241.04萬元。其中：森林生態(tài)效益補償資金143.94萬元，國有林管護費46萬元，“五險”50.2萬元，退休人員醫(yī)保省級補助0.9萬元。2015年，我縣公益林補償面積96621畝,其中：國家級公益林補償面積92917畝，省級公益林補償面積3704畝，兌現資金142.51萬元，涉及19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)，63個村，16986戶。
（三）城鄉(xiāng)綠化再創(chuàng)佳績。今年，全縣共育苗123.5畝，預計出各類優(yōu)質苗木235萬株；完成營造林2.54萬畝（其中：2015年鞏固退耕還林成果后續(xù)產業(yè)專項建設1.3898萬畝，2015年新一輪退耕還林建設任務0.83萬畝，2015年現代林業(yè)產業(yè)基地建設0.372萬畝）；完成全民義務植樹160萬株，完善城鄉(xiāng)綠化100畝，綠化栽植率100%；實施2015年農建綜合示范區(qū)s202線新寧河橋至寶塔段綠化工程2.1公里。2015年，新增成林面積18257畝，森林覆蓋率上升1.18個百分點，達39.46%。
二、夯實基地建設，林業(yè)產業(yè)發(fā)展步伐加快。
（一）基地建設穩(wěn)步推進。緊密結合“221工程”建設和現代林業(yè)重點縣建設、新一輪退耕還林和退耕還林后續(xù)產業(yè)、農業(yè)綜合開發(fā)油橄欖基地建設等項目，全力推進油橄欖、銀杏基地建設。補植完善現代林業(yè)產業(yè)基地2.7萬畝（其中：銀杏基地2.1萬畝，油橄欖基地0.6萬畝），新建林區(qū)公路96公里，蓄水池2萬立方米，均為規(guī)劃指標的100%。同時，整合縣本級財政投入項目―2015年3萬畝農建綜合示范區(qū)建設項目，在普安、永興2個鄉(xiāng)鎮(zhèn)補植完善銀杏0.17萬畝、油橄欖0.3萬畝，在永興門坎坡村重點打造0.2萬畝“萬畝林億元錢”核心示范基地培育，高標準建成油橄欖產業(yè)精品園區(qū)――中華橄欖園，銀杏產業(yè)精品園區(qū)――新太鄉(xiāng)龍形山村至沙壩鄉(xiāng)袁家坪村16公里銀杏長廊。11月，順利通過了全省現代林業(yè)重點縣檢查驗收。
（二）龍頭企業(yè)發(fā)展加快。四川天源油橄欖公司橄欖酒產能擴大，年產酒量已達200噸以上，并獲得“四川省名牌”稱號，目前，正與歐盟展開合作。xx市頤年銀杏生物科技有限公司在普安工業(yè)園區(qū)的廠房建設正加緊進行，銀杏茶、銀杏黃酮、銀杏系列保健品的開發(fā)步伐加快，銀杏產業(yè)鏈不斷延伸。
（三）林下經濟初露頭角。以林地資源為依托，以科技為支撐，充分利用林下自然條件，大力發(fā)展廢料菌、林下養(yǎng)殖、林藥、林下種植等發(fā)展模式，在長嶺、廣福兩鎮(zhèn)利用松樹伐樁種植茯苓10000兜；在永興鎮(zhèn)箭口埡村、糖房壩村發(fā)展林下養(yǎng)殖基地200畝，養(yǎng)殖橄欖雞10000只；在普安鎮(zhèn)羅山槽村，永興鎮(zhèn)門坎坡村、箭口埡村、糖房壩村種植藥材桔梗4000畝。
（四）經濟效益逐步攀升。全年，共實現林業(yè)產值90918萬元（其中：第一產業(yè)46976萬元，第二產業(yè)29942萬元，第三產業(yè)14000萬元），其中旅游及服務業(yè)收入14000萬元，完成林下經濟產值6611萬元，實現農民人均從林業(yè)獲得收入1328元。
三、堅持依法治林，森林資源保護不斷加強。
（一）職責任務更加落實。嚴格落實保護和發(fā)展森林資源任期目標責任制?？h長作為第一責任人，分管副縣長作為第二責任人，分別與縣林業(yè)局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府簽訂了《xx縣20保護和發(fā)展森林資源任期目標責任書》，縣林業(yè)局對全縣森林資源承擔管理責任，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府對本轄區(qū)森林資源保護工作全面負責。
（二）審批管理更加規(guī)范。進一步規(guī)范行政審批程序，所有行政審批件都由政務中心林業(yè)窗口統(tǒng)一接件，堅決杜絕體外循環(huán)，并嚴格按程序依法審查資料，做到資料不齊不批、程序不全不批，所辦理的行政審批件都在林業(yè)局網站予以公開。全年，我局政務中心窗口共受理各類涉林手續(xù)130件，辦結130件，辦結率100％，其中：臨時占用林地8件，林木種子生產許可10件，林木種子經營許可10件，補辦林權證31件，調運植物檢疫證18件，木材運輸證33件，松脂采集20件。為進一步加大對行政審批的監(jiān)督力度，局紀檢組還堅持每季度深入到縣政務中心檢查行政審批件1次。同時，為加大對亂砍濫伐的治理力度，已暫停全縣林木采伐近1年時間。
（三）森林防火扎實有效。注重以防為主，充分利用森林防火“三進、六有”鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設、森林防火宣傳進校園“六個一”、“安全生產月”和“科技三下鄉(xiāng)”等活動，在全縣重點林區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、國有林場、學校、旅游景點，大力開展森林防火宣傳教育活動，共張貼公告240余份、書寫巖標1700余條、懸掛橫幅50余幅、刷寫標語3萬余條，發(fā)放森林防火宣傳資料6萬余張，利用宣傳車宣傳森林防火活動150余次、散發(fā)森林防火相關法律法規(guī)宣傳資料1.8萬余份；全縣共召開森林防火會議70余次，電視宣傳40余次；全縣受教育面達90%以上，形成了“森林防火、人人有責”的良好社會氛圍。在重要景區(qū)重要地段修建2個永久性森林防火宣傳標碑，防火期為各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、重點林區(qū)村、林區(qū)單位、成員單位相關人員發(fā)送手機短信272條；在廣播電視臺滾動播放森林防火宣傳標語12條；制作森林防火宣傳牌500個。對重點林區(qū)村專職巡山員實行動態(tài)管理，并在節(jié)假日為重點林區(qū)增派人員加強巡護，做到了早發(fā)現、早報告、早處置。通過層層簽訂責任書，逐級分解落實防火任務，全縣共簽訂森林防火責任書3300余份；并對全縣988名癡、呆、傻等智障人員和1585座林內墳墓進行登記造冊，落實監(jiān)管責任人。通過靈活多樣、內容豐富的宣傳教育活動，使森林防火的各項政策法規(guī)“家喻戶曉、人人皆知”，形成了全社會齊抓共管的良好局面。據統(tǒng)計，我縣今年共發(fā)生2起較大森林火災，受害森林面積3.7公頃，行政處罰1人，刑事立案1人。森林防火各項指標均在省控范圍以內。
（四）有害生物防治有效。結合“科技三下鄉(xiāng)”活動，廣泛宣傳了《森林病蟲害防治條例》、《植物檢疫條例》、蜀柏毒蛾和馬尾松毛蟲防治方法等法律法規(guī)和防治技術。堅持“預防為主，科學防控，依法監(jiān)管，強化責任”的森防方針，嚴格按照市局的各項工作要求，認真組織安排了各項森防工作。編制了2015年防治實施方案及xx縣2015年度松材線蟲病預防工作實施方案；扎實開展了2015年春、秋季松材線蟲病疫情普查工作，林業(yè)有害生物越冬代復查工作、銹色棕櫚象專題調查工作、國際重大林木害蟲――小圓胸小蠹的調查檢測和檢疫工作、楊樹病蟲害的監(jiān)測防控工作；啟動了xx縣第三次林業(yè)有害生物普查項目；對蜀柏毒蛾、馬尾松毛蟲、長足大竹象、松赤枯病等林業(yè)有害生物進行了全面監(jiān)測，并對林業(yè)有害生物進行積極防治，有效的控制了林業(yè)有害生物疫情的蔓延。今年，全縣林業(yè)有害生物發(fā)生及危害面積2.73萬畝，實施化學防治0.56萬畝，人工(物理)防治1.37萬畝，生物制劑防治0.8萬畝。對講治鎮(zhèn)光明寺村兩株感病珍稀桂花古樹進行了搶救性保護。同時，加強了森林植物檢疫專項執(zhí)法工作，確保了我縣森林資源安全。
（五）林業(yè)執(zhí)法不斷加強。結合開展“綠盾”暨“利劍2015”林業(yè)植物檢疫執(zhí)法和占用征收林地清理整治工作等保護森林資源專項行動，嚴厲打擊各類涉林違法犯罪行為。全年，共查處各類林業(yè)行政案件48起（其中：濫伐林木案件16起；無證運輸案件14起；非法占用林地案件16起；非法收購無證木材案件1起；非法收購、運輸野生動物案件1起），案件查處率100%，與2014年相比，案發(fā)總數減少61.9%。在各案件辦理中，共沒收木材185.4055立方米，沒收活立木皂桷樹2株，沒收野生動物死體184只，共處罰款15.4850萬元，責令補種樹1410株，行政處罰49人次。今年，我局還接受了縣人大《森林法》執(zhí)法檢查，并順利通過檢查。
四、推進改革創(chuàng)新，林業(yè)發(fā)展活力倍增。
繼續(xù)堅持嚴格保護、積極發(fā)展、科學經營、持續(xù)利用森林資源的方針，以森林可持續(xù)經營為主線，完成了“十三五”期間森林采伐限額編限基礎數據核實上報工作；開展了一次的森林資源二類調查工作，目前外業(yè)調查已結束，待省林業(yè)廳組織檢查驗收合格后轉入內業(yè)。繼續(xù)深化集體林權制度改革，有序推進各項配套改革措施，林業(yè)改革不斷邁向縱深。一是進一步完善了林權流轉、森林抵押貸款、政策性森林保險程序；二是xx縣政府編制了《xx縣人民政府關于完善和深化集體林權制度改革的實施意見》并完成意見征求，現已報縣深改辦審核；三是以縣政府名義出臺了《xx縣林木采伐流通管理暫行辦法》；四是認真開展了集體林權制度改革頒證“回頭看”，對錯登、漏登、重登的林權進行了糾正；五是配合縣上在永興鎮(zhèn)開展了“六權同確”試點工作；六是開展了非國有重點公益林贖買政策研究，完成了研究報告初稿；七是啟動并開展了經濟林木（果）權抵押貸款改革試點工作。
五、突出助民致富，扶貧攻堅成效初顯。
認真貫徹落實縣委、縣政府關于扶貧攻堅的重大決策，充分利用林業(yè)優(yōu)勢助民致富。一是協(xié)助縣上完成了52個貧困村的扶貧攻堅規(guī)劃。二是擬定了《xx縣寶石橋水庫“環(huán)湖生態(tài)扶貧攻堅工程”生態(tài)林建設實施意見》。根據寶石橋水庫“環(huán)湖生態(tài)扶貧攻堅工程”總體方案的要求，按照分步實施，總體推進的原則，通過補植完善原有退耕還林工程，積極實施新一輪退耕還林工程，到底，實施環(huán)湖貧困村退耕還林1萬畝，基本建成庫區(qū)迎水面100米等高線環(huán)湖綠化帶。同時，以寶石湖―明月湖為中心，以寶塔壩荷花基地為支撐籌建濕地公園，并將其申報工作納入“十三五”規(guī)劃予以開展，以切實保護好我縣的生命之水。三是扎實開展對口幫扶。為幫扶村新太鄉(xiāng)天城罐村提供幫扶資金5萬元，爭取項目建設資金200萬元，同時，認真落實黨員干部對口幫扶工作，為59戶幫扶對象送去價值近萬元的生產生活物資及1000多元現金。
六、推進政務公開，群眾監(jiān)督更加有力。
狠抓政務窗口和網站建設，林業(yè)行政審批工作更加規(guī)范，政務信息公開力度更大，林業(yè)信息查詢和群眾監(jiān)督渠道更加暢通，政務服務水平和質量有效提升。截止11月底，共發(fā)布林業(yè)信息103條，受理公眾咨詢1件，回復1件；深入開展平安林業(yè)建設，全力推進矛盾糾紛調處工作，共受理各類來信來訪案件12起，辦結回復12起，接待來訪群眾30余人次，下訪10次，市長熱線回復1次，部門聯合下訪3次，案件查處率和答復率均達100%。受理書記信箱2件，回復2件；辦理人大代表建議2件、政協(xié)提案3件，辦結率100%，滿意度100%；開展民意征集2次。同時，縣政協(xié)通過分散調查、會議座談、查閱資料、問卷調查和集中評議等方式分四個階段對林業(yè)局工作進行了為期4個月的民主評議，其結果為滿意。
七、強化隊伍建設，黨風政風煥然一新。
認真落實基層黨建責任制和黨風廉政建設“兩個責任”，全力推進黨員干部隊伍建設。一是加強思想教育。認真舉辦了“黨課小講堂”、“干部小講堂”和“法制小講堂”，同時，扎實開展了為期3天的黨紀和廉政建設知識專題學習以及主要領導上黨課等活動。通過領導班子帶頭學、黨員干部率先垂范和干部職工互動交流等形式，有力地促進了全體黨員干部提升思想政治素質。二是加強組織建設。扎實開展“三分類三升級”活動，建立了《基層黨組織三分類三升級活動管理臺賬》，向上級申報了爭創(chuàng)目標，向社會公開了爭創(chuàng)先進基層黨組織承諾書。各基層黨組織均嚴格按照爭創(chuàng)目標開展了相應工作，局黨總支每季度都深入到各支部開展了1次跟蹤督查，有力地促進了基層黨組織加強自身建設。三是加強作風建設。以“十個一”為載體，深入開展“守紀律、講規(guī)矩、惠民生、促發(fā)展”黨風廉政建設主題實踐活動、解決發(fā)生在群眾身邊的“四風”和腐敗問題專項整治活動，有力地促進了黨員干部加強廉潔自律，自覺改進作風。今年上半年，在全縣黨風廉政建設社會評價中，我局名列縣級部門第一名。