亚洲免费乱码视频,日韩 欧美 国产 动漫 一区,97在线观看免费视频播国产,中文字幕亚洲图片

      1. <legend id="ppnor"></legend>

      2. 
        
        <sup id="ppnor"><input id="ppnor"></input></sup>
        <s id="ppnor"></s>

        大學生調研報告選題(實用19篇)

        字號:

            寫報告時要注意使用正確的格式和排版,以增加閱讀的舒適度和專業(yè)性。通過不斷的練習和反饋,提高自己的報告寫作能力。希望大家在寫報告的過程中能夠充分發(fā)揮自己的創(chuàng)造力和思維能力,寫出優(yōu)秀的報告作品。
            大學生調研報告選題篇一
            筆者有幸能夠接觸和緊密聯(lián)系他們的工作,對20xx年至20xx年時間段的我縣32名大學生創(chuàng)業(yè)者做了深入的調查和分析,從調研中了解到,32名大學生中從事工業(yè)生產項目的有3名,其中2名大學生的公司已走入正軌,1個公司舉債經營。從事服務業(yè)項目的有16名,有11個公司運轉正常,4個公司舉債經營、1個公司瀕將倒閉。從事手工業(yè)項目的有6人,有3個公司發(fā)展良好,1個公司舉債經營,2個公司已倒閉。從事農村種植、養(yǎng)殖業(yè)的有7人,目前有5家在正常經營,2家已轉行。綜上所述,32名大學生中有21名創(chuàng)業(yè)基本成功,有11名大學生在創(chuàng)業(yè)過程中遇到了問題,成功率為65%。筆者在調查過程中對大學生創(chuàng)業(yè)成功與失意者進行了深入的交流和探討,同時請失意者對再次創(chuàng)業(yè)暢談了一些感受和想法,再結合成功企業(yè)家的一些觀點,對大學生創(chuàng)業(yè)的知識積累途徑、大學生創(chuàng)業(yè)時應規(guī)避的風險、大學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)點和弊端、對大學生創(chuàng)業(yè)提供社會支持的建議等方面進行一個深入淺出的分析,希望達到共同進步的目的。
            大學生在學習期間對自己的將來要有一個初步的規(guī)劃,如果選擇自主創(chuàng)業(yè),那么在各方面都要早作準備,要從多方面豐富知識,積累經驗,提高個人的業(yè)務和管理能力,歸結起來主要途徑包括以下幾個方面:
            一是大學生畢業(yè)后應多與自己創(chuàng)業(yè)項目所對應的政府部門取得聯(lián)系,如工業(yè)、農業(yè)、商業(yè)、科技、創(chuàng)業(yè)辦等單位。一方面深入了解創(chuàng)業(yè)政策及一些地方性規(guī)定,咨詢大學生創(chuàng)業(yè)國家給予的相關優(yōu)惠政策。另一方面通過他們推薦多參加一些政府和商界主辦的講座、經驗交流會等活動,進一步拓寬人脈資源,信息渠道,很好地融入市場。二是通過電子郵件和電話請教崇拜的商界人士,或咨詢與創(chuàng)業(yè)項目密切聯(lián)系的商業(yè)團體,特別是初次創(chuàng)業(yè)中遇到困難和問題的時候,你的謙遜總能得到他們的支持。
            先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)是時下很多學生的選擇,由于自己各方面閱歷和經驗都不夠,畢業(yè)后,先到相關的實體單位鍛煉幾年,積累一定的經驗和知識再創(chuàng)業(yè)也是一個很好的選擇。在工作中對企業(yè)產品的生產、人員的管理、公司的運作都有一個全面和深刻的認識和了解,同時可以利用與專業(yè)人士交流的機會獲得更多的來自市場的信息和創(chuàng)業(yè)知識,對企業(yè)存在的隱患和問題以及加強和改進的措施都有一個準確的定位。有利于自己創(chuàng)業(yè)后舉一反三努力的克服和糾正。
            總之,創(chuàng)業(yè)知識來自于大學的學習、生活和社會各階層的交流與實踐,只要善于學習,刻苦鉆研,總能找到施展自己才能的途徑,但在信息泛濫的社會之中,“去粗取精,去偽存真”,這是很重要的,善于學習和總結經驗教訓永遠是贏者的座右銘。
            大學生創(chuàng)業(yè)者要認真分析自己創(chuàng)業(yè)過程中可能會遇到哪些風險,這些風險哪些是可以控制的,哪些是不可以控制的,哪些是需要極力避免的,哪些是致命的或不可管理的,一旦這些風險出現(xiàn),應該如何應對和化解,特別需要注意的是,一定要明白最大的風險是什么,最大的損失可能有多少,自己是否有能力承擔并渡過難關,大學生創(chuàng)業(yè)的風險綜合起來主要有以下幾個方面:
            大學生創(chuàng)業(yè)時如果缺少前期市場的調研和論證,只憑自己的興趣和想象來決定投資方向,甚至僅憑一時心血來潮做決定,一定會碰得頭破血流,在創(chuàng)業(yè)初期一定要做好市場調研,在了解市場的基礎上創(chuàng)業(yè)。一般來說,大學生創(chuàng)業(yè)者資金較弱,選擇啟動資金不多,人手配備要求不高的項目,從小本經營做起比較適宜。在調研中我們發(fā)現(xiàn)一個餐飲行業(yè)倒閉的原因是由于沒有搞好調研工作,其選擇的餐飲位置地段較為偏僻,又沒較廣的人脈資源和固定的客源,在開張一年半后便只能另僻門路。
            資金風險在創(chuàng)業(yè)初期會一直伴隨在創(chuàng)業(yè)者的左右,是否有足夠的資金創(chuàng)辦企業(yè)是創(chuàng)業(yè)者遇到的第一個問題。企業(yè)創(chuàng)辦起來后,就必須考慮是否有足夠的資金支持企業(yè)的日常運作。對于初創(chuàng)企業(yè)來說,如果連續(xù)幾個月入不敷出或者因為其他原因導致企業(yè)的現(xiàn)金流中斷,都會給企業(yè)帶來極大的威脅。相當多的企業(yè)會在創(chuàng)辦初期因資金緊缺而嚴重影響業(yè)務的拓展,甚至錯失商機而不得不關門大吉。
            大學生調研報告選題篇二
            綿綿暑假近兩個月,對于一個農村的孩子來說,農村才是生我養(yǎng)我的母親,而對于母親我又有著千言萬語。目前國家推行新農村建設,確實,在一系列政策的輔助下,農村發(fā)生了翻天覆地的變化。然而發(fā)展與問題是并存的。下面就我所了解到的幾個問題簡單的闡述。
            一,土地流轉政策。
            xx年3月15日,國務院頒布《農村土地承包經營權流轉管理方法》,致使,全國興起了土地流轉的熱潮。由于目前的經濟發(fā)展迅速,而農村收益較城市明顯低下,大部分的農村青壯年都選擇進城務工。所以一大部分的土地因無人管理而開始荒廢下來,走進鄉(xiāng)村,你看到的不再是綠油油生機勃勃的景象,而是雜草叢生的荒原。而土地流轉政策的出臺有效的是這種情況得到改善。進城務工的農民們可以把自己的土地轉給別人代為耕種,而且自己還可以照樣拿到補貼,可謂是兩全其美。對于承包戶來說,承包經營有利于自己獲得更多的經濟利益。而對于整個農村來說,農村經濟開始一體化,城鄉(xiāng)經濟發(fā)展的更加順利。對于整個國家來說,農村經濟發(fā)展了,整個國家的經濟也就走向了發(fā)展。然而,由于目前的土地流轉政策還不夠成熟,一些問題也逐漸暴露出來。比如說流轉行為的不規(guī)范,缺少管理。目前的流轉行為大多以口頭協(xié)議為主,而書面協(xié)議甚少;約定內容不明的較多,約定內容明確的較少;報批準報備案的少,申請變更登記的更少。而這樣就會引起一系列的法律問題。一旦雙方發(fā)生分歧,那么勢必造成法律關系的混亂,那么雙方的合法利益就不能得到明確的保護。另外,部分耕地被非農業(yè)化,出現(xiàn)了極少量的非法流轉現(xiàn)象。一部分耕地被非農業(yè)化,用于招商引資,工業(yè)園和城鎮(zhèn)建設。這些建設用地大部分履行了批準手續(xù),但也有一些并沒有被批準。而相關政府就會為了完成工業(yè)任務,不惜損害農民們的利益,利用政府名義或用地單位名義,采取向農民租賃的方式,將土地流轉權轉移到自己名下,用于非農業(yè)建設。
            二,民主與法制觀念淡薄。
            對于我國農村的民主與法制建設,我想首當其沖的則是基層民主選舉制度了。我國農村基層民主建設是有中國特色社會主義政治建設的重要內容,即是關系我國改革與發(fā)展的重大現(xiàn)實問題,也是建設中國特色社會主義民主的關鍵所在,而基層選舉作為農村基層民主建設的基石,更是具有不可輕視的意義。村民自治構成了改革開放以來我國農村現(xiàn)代化進程的重要組成部分,標志著我國基層政治制度由傳統(tǒng)走向現(xiàn)代的革命性變遷和整體性發(fā)展。村民自治的實踐主要包括四個方面:其一是民主選舉,也就是直選,即以最民主的直接選舉方式選舉村長及其它干部的選舉方式——民主化村級選舉;其二是民主決策,即通過直選產生的村民委員會決定重大事宜的過程;其三是民主管理,即通過制定村民自治章程,建章立制進行規(guī)范化管理(其中當然包括了民主選舉的制度化)的過程;其四是民主監(jiān)督,即實行村務公開,民主評議村干部的過程,對不合格的村干部進行彈劾,再通過民主選舉補充新干部的過程。然而,就我國目前的基層民主選舉的現(xiàn)狀來說,仍舊存在著各種各樣的問題。主要表現(xiàn)在:到期不換屆;登記公布不過細;提名確定不規(guī)范;競選不正當;計票不真實;撤換不依法。對于這些問題,根據我的調查,主要是以下幾個原因:1,人們的民主與法制意識淡薄。選舉權是我國公民所具有的基本的政治權利。選民們通過自己的選票選舉村長和其他干部。然而現(xiàn)實中選民手中的選票卻成了利益的武器,選舉商業(yè)化,利益化。拉票,賄選充斥著整個選舉過程。往往只要一根煙或者一頓飯,選民們便會笑呵呵的將自己的權利拱手讓人。這一切的根源正是由于選民的民主意識不夠,候選人的法律意識淡薄。長期以來,農民習慣了被動性的生活,在他們的心底權利這東西雖然是他們所追求了一輩子的,卻在真正得到的時候不知所措。而那些候選人們便抓住了選民們的這一心理開始肆無忌憚的拉票,賄選。而候選人法律意識的淡薄也促成了這場利益選舉的成功。依據《中華人民共和國村民委員會組織法》第十五條規(guī)定,以威脅、賄賂、偽造選票等不正當手段當選的,其當選無效。正是由于選民們的民主意識和法律意識的淡薄,才讓一些本該當選無效的干部變得“合法化”,“正當化”。
            2.縣鄉(xiāng)政府的獨裁。
            村民自治制度的本意是選舉一個由村民選舉、對村民負責、向村民報告工作的“村政府”,但現(xiàn)行政治體制下的村民自治其實質只不過是讓農民選出一個說話不算數(shù)的“二把手”,而村里的“一把手”則不由村民選舉,村民也無法罷免。這個“一把手”由上級指派任命,按照目標考核責任制對上級負責,代表的是國家權力機器。鄉(xiāng)政府和鄉(xiāng)黨委的指示、攤派、罰款都以責任狀的形式交辦到支部書記手上,對不聽話的農民則由鄉(xiāng)政府運用警察、民兵等鎮(zhèn)壓手段加以限制。而一旦有農民有不滿開始選擇上訪等方式時,一系列的打壓措施就會付諸實施,直到這個人再沒有反抗的能力。
            3,選舉公開性透明性不夠。
            “沒有公開性而談民主是可笑的”?,F(xiàn)階段我國農村大多數(shù)地方基層民主實踐中政治體系運作的公開性是不夠的。就選舉來說,按有關法律法規(guī),地方政府及人大代表在提名和選舉過程中都應充分讓選民知情,應公開投票,公開唱票,當場公布選舉結果。有些地方甚至不公開唱票,只由所謂的主要負責人宣布一下確定的結果。這就使選舉流于形式,到關鍵時候采取“暗箱操作”。正因為這種違犯選舉法的“暗箱操作”才使背地里跑官(師范生社會實踐報告)要官、行賄受賄有了可乘之機。再者,地方政府及其村委會的活動情況不夠公開,導致群眾對政府、村委會的不信任,抵觸情緒嚴重,干群關系緊張。
            三,文化生活單一,風氣不良。
            對于新農村其中一個重要方面便是新風尚,即移風易俗,提倡科學、文明、法治的生活觀,加強農村的社會主義精神文明建設。而新農村之所以新則要提到鄉(xiāng)風文明,加快發(fā)展農村義務教育,大規(guī)模開展農村勞動力技能培訓;繁榮農村文化事業(yè),加強縣文化館、圖書館和鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化站、村文化室等公共文化設施建設;推動實施農民體育健身工程;扶持農村業(yè)余文化隊伍,鼓勵農民興辦文化產業(yè),開展和諧家庭、和諧村組、和諧村鎮(zhèn)創(chuàng)建活動。而就我所調查的村子,村民們在完成農活之后的大部分時間則是用于打牌等娛樂??梢哉f走進村子隨處可見一桌又一桌的人圍在一起玩紙牌,或麻將??沼鄷r間這可以說就是村民們唯一的娛樂方式。而一些村民看準了這一商機,竟在自家辦起了牌場。經營規(guī)模雖小,但是麻雀雖小五臟俱全,而且服務周到。于是更多人的人日夜的泡在了牌場,知道傾家蕩產,家庭破碎。而有一些不滿足牌場,而開始在私底下斗牛,賭博。這樣的風氣盛行著,沒有人會去管,因為人們認為這是理所當然的。即便偶爾會出現(xiàn)幾個警察,卻在利益的誘惑下,警徽也起不了作用。良好的社會風氣不僅需要農民們努力,更加需要政府為他們提供條件。而縣鄉(xiāng)政府只注重于經濟和制度方面的建設,完全忽視了鄉(xiāng)風這一塊。致使現(xiàn)在的農村文化生活單一,風氣得不到凈化。
            “新農村建設”對于我國來說是個重要、艱巨的課題,它不僅僅是關系農村和占全國絕大多數(shù)比例的農民的事情,在資源緊張,供大于求的當今中國,也與城市和城市居民緊密相關,農村建設與城市建設應是緊密相連,不可分割的。作為一個大學生,特別是一個從農村走出來的學生,看到農村這塊土地能發(fā)生新的變化,有了新的血液,我恨開心,但是就像上面所提到的那些問題來說,我國的新農村建設還存在著太多的絆腳石,我們只有一一將這些絆腳石變成墊腳石,新農村建設才能真正的更上一層樓。我真心的希望不久的將來,當我再次回到那片我摯愛的土地時,一切的瑕疵都不復存在,有的只是真正意義上的新農村,一個我們都愿意為之付出一切的新農村。
            在為期兩個月的暑假里,我參與了上??萍拣^志愿者活動,通過此次志愿者活動,我有了一次對于社會工作全新的認識,是志愿服務給了我這個最好的鍛煉機會和實踐舞臺。
            雖然只有短短幾天,但我確從中受益匪淺,不僅僅是知識面的擴充;我參與活動期間,每天都與形形色色的人群接觸,每一次真誠的問候,每一個熱心的舉動換來的是他人發(fā)自內心的感謝,這使我對奉獻過程中得到的快樂感受更加深刻。
            整個工作過程中,我們所代表的其實并不是個人,而是我們奉賢上海商學院的聲譽。所以做得越好那么這所學校,這個系給他人的映像也就越好。我對每個人都懷有一顆在微笑著的心,衣著整齊的做自己的工作,在他人需要時及時給予他們幫助。我覺得這才應該是我們大學生應該具備的精神面貌與道德品質。
            要成為一個出色的志愿者,就要在各個方面要求自己嚴格一點。雖然有的時候在工作中有所松懈,但是惟獨在工作中成長起來,才能磨礪出一個成功的自己。短短幾年的時光過后,我就要踏進社會,從事工作。從每一次的志愿者工作中逐漸地積累起今后所必須的社會經驗和閱歷,是我現(xiàn)在所需要的。做志愿者就好像是一個工作崗位的小型平臺,真正全身心投入地去工作,因為我們每一個志愿者都明白,此時此刻我們需要的,是社會經驗與公共關系。
            大學生調研報告選題篇三
            調查內容:本次調查通過對大學生有否參加過兼職或實習,最想參與何種社會實踐,所參與的打工或實習是否與所學專業(yè)相符,能否體現(xiàn)實踐與理論知識相結合以及在工作或實習中獲得了什么等問題。
            調查目的:通過調查可以了解當代大學生對社會實踐的看法以及透析大學生生活實踐情況,從而結合馬克思主義哲學分析大學生社會實踐所存在的問題以及提出解決方法,使大學生能正確對待社會實踐,在實踐中見真知。在往后實踐中能更好地接觸社會、實踐自己的專業(yè)技能,尋找發(fā)展的機會。
            調查對象:本次調查選擇了在讀大學生500名,其中廣州大學200名,中山大學100名,廣東外語外貿大學100名,華南理工大學50名,廣東工業(yè)大學50名。年級分別為大一學生50名,大二學生300名,大三學生150名。
            調查方法:通過派發(fā)問卷進行調查,發(fā)放問卷共500份,收回有效問卷500份。(調查問卷及數(shù)據統(tǒng)計詳見附錄)。
            調查結果:從調查中發(fā)現(xiàn),許多大學生都認為兼職是大學生的第二個“課堂”,通過兼職可以學到許多寶貴的東西?!按嬖诰褪呛侠怼?,職業(yè)沒有高低之分,無論什么職業(yè)都有其可取與不可取之處,就看自己的需求。不少大學生覺得只要是能夠賺錢的工作,就可以去試一試,品牌代理,促銷等以前不會是大學生從事的工作,現(xiàn)在都成為了大學生們可以接受的工作。
            有52%的同學認為如果要參加社會實踐,最理想的就是到企事業(yè)單位進行實習交流,其次是打工或做兼職占40%。
            現(xiàn)在大學生兼職、打工,除了做家教(14%)、網絡的實習實踐(6%)外,越來越多的大學生在兼職或打工時從事派傳單、商品促銷(22%)、校園銷售(14%)、當餐廳服務員(8%)等簡單、不需要特殊技能的工作,但卻與所學專業(yè)知識相去甚遠,76%學生認為所實習或兼職的工作與自己專業(yè)不全相符或完全不符,僅24%的人認為完全或基本相符。
            能夠使大學里的理論知識應用到實踐中去的只占38%,在實習或工作中66%的人滿意自己的課外實踐能力。
            12%的學生認為兼職是為以后的求職做準備,在選擇實習或打工目的是什么的時候,有32人選擇“接觸社會,積累工作經驗”,占了總數(shù)的64%,選擇“賺取生活費”,占了20%。
            從選項人數(shù)中顯示,大學生兼職以賺錢和充實自己為主要目的?,F(xiàn)在的大學生已經將打工看得很重了,錢雖然是一定因素,但是希望通過打工獲取的經驗對將來就業(yè)時有所幫助應該是更多學生考慮的問題。
            大學生在打工時間上的彈性還是很大的,這應該和他們寬松的學習環(huán)境有一定關系。
            56%的人會選擇在假期實習或打工,
            30%會選擇任何沒有課的時間,
            12%會選擇周末。
            有310人認為在不影響學習的基礎上贊成合理兼職或打工實習,190人很贊成兼職、打工,沒有人反對。
            54%的人都提出學校除了提供就業(yè)指導以及專業(yè)課程外,還應該提供實習機會,22%覺得學校應該提供就業(yè)體驗,至于選擇素質拓展和職業(yè)生涯規(guī)劃的各占12%。
            調查結果分析:
            在調查中發(fā)現(xiàn)沒有人在參加社會實踐上選擇“參加‘三下鄉(xiāng)’活動”一項,說明當代大學生與以往的大學生相比較,他們的求學經歷、生活條件、所處社會大環(huán)境都相對優(yōu)越,也沒有經過必要的挫折教育,因此,他們意志往往比較脆弱,克服困難的能力也較差,常常是對社會的要求較高,對自我的要求較低。
            當前,大學生的責任意識日益成為社會關注的熱點問題,責任意識和誠信意識成為不少地方采用人才的兩個新標準。大學生參與社會實踐是促進大學生素質教育,加強和改進青年學生思想政治工作,引導學生健康成長和成才的重要舉措,是學生接觸社會、了解社會、服務社會,培養(yǎng)創(chuàng)新精神、實踐能力和動手操作能力的重要途徑。
            參與“三下鄉(xiāng)”實踐,其目的是為了支援農村的教育事業(yè),同時給農民帶去相應的指導,本著為人民服務的宗旨,同時把自己在學校學到的知識與勞動實踐相結合,并從群眾中學到做人做事的道理,用于知道自己的將來的學習生活工作。
            另外,沒有人選擇反對大學生兼職、打暑期工或實習,大家都認為只要不影響學習能夠積攢經驗可以為以后的工作打基礎。對于當代大學生來說,應當刻苦學習專業(yè)知識,不斷提高綜合素質和運用知識的技能。從大學生活的開始到走進社會的大圈子中,就只有短短的幾年時間,誰不想在將來的社會中能有一席之地呢?所以大家認為大學生必須投身校園內外的各類實踐活動,有助于鍛煉品質,提高能力。
            可見其對大學生綜合素質的提高有不可抵觸的重要性。不能否認有過打工經歷的同學,看起來要比其它同學更成熟、社會適應力更強,但對于學生,社會適應力只是一方面的衡量指標,大學期間主要的任務是學業(yè)結構的搭建,即知識結構、專業(yè)結構的搭建,為了打工影響甚至放棄了專業(yè)知識的學習,結果是得不償失的。
            結論與建議:
            馬克思主義哲學認為實踐是人自覺改造客觀世界,使外部對象發(fā)生某種改變的現(xiàn)實的物質性活動。實踐是人的活動,而人是社會的人,處在一定的社會關系之中,因此,實踐不是單個人孤立的行為,而是社會的活動。所以,實踐作為物質世界長期發(fā)展的一個階段,是在社會歷史中不斷發(fā)展演變的。實踐的主體是人民群眾?!叭锣l(xiāng)”是大學生社會實踐活動在新時期的深化發(fā)展,是促進農村兩個文明建設的有益補充,具有重要的現(xiàn)實意義和長遠意義。實踐出真知,社會實踐活動是大學生活的重要組成部份,培養(yǎng)當代大學生的歷史使命感、社會責任感和積極向上的精神風貌,充分發(fā)揮實踐育人的作用,提高大學生的綜合素質,也是檢驗所學理論知識的標準,社會實踐不但為大學生提供了一個發(fā)揮自我才能,展現(xiàn)自我風采的舞臺,也是培養(yǎng)和鍛煉同學們綜合能力的一個階梯,更是一個大學生進入社會,走上工作崗位前的演練場地。
            了解國情是年輕人的首要任務,這就需要放眼960萬平方公里的土地、對占人口80%以上的農民有所了解才行。學生利用假期時間參加“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動,這樣可以使同學在實踐中更好的認識國情,貼近社會,從而確定比較正確的人生前進方向。
            作為高校教育者,如果能引導大學生將強烈的使命感轉化為學習、服務、實踐、奉獻等實實在在行動,把行動變?yōu)樨熑危瑢勾髮W生在人生軌跡上樹立起更高的起點。大學生的社會責任意識,應該說不僅有助于他們較快適應、融入社會,同時也是實現(xiàn)自我價值的必由之路。
            大學生調研報告選題篇四
            “陽光總在風雨后,請相信有彩虹……”
            大家都知道現(xiàn)在的就業(yè)形勢是十分嚴峻的,而應屆大學生就業(yè)問題更是牽動著黨和國家的心.“20xx年,全國大學生的就業(yè)形勢依然嚴峻!”在前不久舉行的20xx年全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)工作會議上,國家勞動保障部副部長張小建在面對20xx年的就業(yè)狀況進行分析時給出了這樣的判斷:高校畢業(yè)生增量多、壓力大,整個就業(yè)市場需求崗位的總體狀況相對趨緊已經成為了現(xiàn)狀.據相關官方數(shù)據顯示2006年全國應屆大學畢業(yè)生人數(shù)激增至413萬,比去年增加75萬人,增幅達22%,但已簽約和已有意向但未簽約的應屆大學畢業(yè)生僅占總人數(shù)的49.81%.
            為了更進一步的了解大學生就業(yè)形勢,也為了幫助我們這些在校大學生能更多地了解就業(yè)信息與今后的在校規(guī)劃,我們實踐隊決定走進溫州民營企業(yè)的發(fā)展源地——溫州樂清,走進當?shù)氐拇笮∶駹I企業(yè),采訪企業(yè)中的歷屆大學畢業(yè)生與企業(yè)老總,向他們收集更多更全面的第一手資料.
            在15天的實踐時間里我們走訪了大量的企業(yè),以溫州民營企業(yè)為立足點,調研了以溫州大學畢業(yè)生為主體的歷屆畢業(yè)生就業(yè)狀況和職業(yè)發(fā)展狀況;并且我們走訪的企業(yè)基本包括了各個行業(yè)(制造、銷售和服務等)以及各種規(guī)模(有正泰、德力西等大型企業(yè),也有以勞動密集型為主的小型企業(yè)),共收回了大約3000份有效問卷.因此我們有理由相信這次得到的調研結果是具有相當?shù)目尚哦鹊?
            我們的問卷主要涉及了以下幾個方面:
            1.針對現(xiàn)在工作情況設問
            2.針對工作滿意度的設問
            3.是針對自我效能感即工作勝任狀況的設問
            4.針對自我期許和對企業(yè)的期許設問
            5.針對就業(yè)信息和就業(yè)途徑設問
            6.大學期間的活動鍛煉對就業(yè)的影響
            7.企業(yè)的用人標準和學校教育的優(yōu)劣勢
            8.在校的職業(yè)生涯規(guī)劃對就業(yè)具有多少程度的影響
            經過我們的統(tǒng)計初步得到了以下結果:
            目前大學生選擇工作日漸趨于理性,能夠從實際情況出發(fā)選擇適合自己的工作,例如:對工作方向的選擇、對工作崗位的選擇等.現(xiàn)在已經逐漸漸形成了為自己選工作的良好態(tài)勢,而不是以前的為專業(yè)選工作.至目前我們統(tǒng)計所得出的結果顯示,約有34%的畢業(yè)生現(xiàn)在從事的工作與自己所學專業(yè)沒有什么聯(lián)系,只有38%的畢業(yè)生現(xiàn)在從事的工作與自己所學專業(yè)聯(lián)系比較密切.而且從現(xiàn)在的社會發(fā)展觀察,目前有相當一部分大學生在畢業(yè)后選擇先找一份工作,找到自己立足社會的經濟來源,再找最適合自己的工作.據我們從3000份調研統(tǒng)計得出:沒換過工作的畢業(yè)生大約只占38%,而大約有42%的在職大學畢業(yè)生換過2份以上工作.
            半數(shù)以上的畢業(yè)生表示對自己現(xiàn)在的工作滿意,只有約5%表示對自己現(xiàn)在的工作不滿意.
            其中,在對現(xiàn)在工作最滿意的方面選擇中被調研者大都選擇了與同事的和睦相處這一項,而對現(xiàn)在工作最不滿意的方面中我們預先設計選項較高的薪水一項則出乎我們的意料.
            從中我們不難發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在對薪金的要求大學畢業(yè)生也趨于理智,能夠對自己做出較為理智的判斷,不是一味的偏低,也沒有過度的追求高工資.在我們進行調研的過程中,有一位學姐曾經這樣說:最開始的時候希望自己的月薪有1500就滿足了,500寄家里,500自己用,500存起來.經過這幾年在社會的摸索,對工資已經沒有太大的要求,只要證明自己的價值就行了.
            約97%的畢業(yè)生表示能夠勝任現(xiàn)在的工作,但是實踐能力差和缺乏一定的專業(yè)技能成為了畢業(yè)生工作壓力大的主要原因,相應的超過半數(shù)的畢業(yè)生表示在企業(yè)中最希望能得到專業(yè)技能的提高,而希望得到晉升和出國深造總共只占了21%.由以上可以看出,被調研的畢業(yè)生在自己的職業(yè)生涯中更注重是自身素質于專業(yè)技能的提高,而不是簡單的只是為了暫時的利益.
            從中我們深深體會道作為大學生的我們必須重視實踐能力的提高,多參加社會實踐和做與自己專業(yè)相關的兼職工作,不能再只局限于書本和課堂,而是要做到專業(yè)知識與實踐相結合,爭取日后能早日適應社會.
            但在重視實踐能力培養(yǎng)的同時在大學里我們應該積極學好專業(yè)知識,掌握專業(yè)技能是為自己創(chuàng)造好的就業(yè)條件的重要條件.
            通過調研畢業(yè)生在畢業(yè)時最關心的信息分別是自己所學專業(yè)的就業(yè)形勢以及用人單位的用人標準,分別達到了36%和20%,這說明大學畢業(yè)生希望與招聘單位能有一個溝通的機會.另外求職技巧也成為了一個關注的熱點,這說明在學校里開設就業(yè)指導課和就業(yè)指導講座的確是很有必要性.他們表示,通過專門的就業(yè)講座、就業(yè)指導網站和校園招聘大會的形式能比較容易獲得當時的就業(yè)信息.但他們同時表示校園招聘大會實際效用不大(與招聘單位反映的情況一樣),漸漸興起的網絡求職和傳統(tǒng)的人才招聘市場是畢業(yè)生的主要就業(yè)途徑,而效仿國際的通過熟人介紹的方式就業(yè)亦占有一定的比重(這可能我們在溫州做調研的局限性:在溫州部分的民營企業(yè)是家族企業(yè),可能導致了通過熟人介紹的方式比重過高).
            從問卷結果顯示,約67%的畢業(yè)生在大學期間曾擔任學生干部,而表達能力(凸顯于人際交往與業(yè)務洽談),實踐能力(凸顯于實際業(yè)務操作),交際能力(凸顯于與領導同事交往及業(yè)務洽談)的鍛煉成為日后工作收益最多的部分.由此可見積極參加學校的各類活動,鍛煉自己的能力有著非常重要的意義,通過擔任學生干部則,可以讓自己得到各方面的能力鍛煉,累積到日后工作所需要的經驗.
            58%的畢業(yè)生認為企業(yè)在招聘人員最看重的是個人的綜合素質,另外還有20%的人認為是專業(yè)知識.而實踐能力的創(chuàng)新和專業(yè)知識和技能的培養(yǎng)被認為是學?,F(xiàn)在最缺乏的方面(與上面可以互相印證),學校名氣已不在是影響就業(yè)的主要因素,“唯文憑論”已向“用文憑論”轉變,而“唯人才論”則逐漸興起.相應的實踐能力的創(chuàng)新、專業(yè)知識被認為是與他人競爭同一崗位的優(yōu)勢所在,同時吃苦耐勞精神這個中華民族的傳統(tǒng)美德也成為了一個優(yōu)勢因素.如今在職場上,個人的素質已成為影響求職的主導因素,只有在學校打好基礎,努力提升自己的內涵與修養(yǎng),才有可能找到自己滿意的工作(命運其實一直掌握在自己手中).
            通過問卷結果的統(tǒng)計,我們看到半數(shù)左右的畢業(yè)生表示在大二、三開始考慮就業(yè)問題,大概10%的人大一就開始考慮,剩下的人則在大四或畢業(yè)時才開始考慮.
            在高校職業(yè)規(guī)劃選項中,只有約11%的人知道職業(yè)規(guī)劃并知道怎樣規(guī)劃,而59%的人則不了解職業(yè)規(guī)劃.由此我們可以看出至少在最近幾屆大學畢業(yè)生中,絕大部分的人在大學里職業(yè)規(guī)劃意識淡薄.而且,絕大部分人表示學校提供的職業(yè)生涯發(fā)展課程沒有太大的幫助.只有9%的畢業(yè)生對學校提供的職業(yè)生涯發(fā)展指導相關的講座表示滿意,但同時有25%的人表示當時學校根本無此項服務.由此我們可以看到職業(yè)生涯規(guī)劃課程在各高校還未普及,而且課程質量普遍不高,不能達到學生的需求.開設職業(yè)生涯規(guī)劃課程及相關講座,以及提高提供就業(yè)指導質量應該成為各高校的重要任務.
            經過了這次的暑期社會實踐考察我從中體會到現(xiàn)在的大學生最缺乏的是實踐,但是在各高校中的實踐機會卻是少之又少,而這恰恰說明了我國內地高校與國外高校的差距所在了.在現(xiàn)實高校教育體制不可能有太大的改革現(xiàn)狀下,我們在校大學生應該多多利用大學生活的空閑時間走進社會多多實踐,培養(yǎng)自己的實踐能力;在培養(yǎng)實踐能力的同時我們應該扎實自己的專業(yè)基礎與其他相關知識,為在踏入社會與自己的職業(yè)生涯前多做準暑期社會實踐20xx年的暑期實踐活動已接近尾聲.回顧短暫而又充實的實習實踐生活,大學生總會有很多感觸.通過不同方式的暑期鍛煉,大學生不僅認識了社會、鍛煉了能力,而且體會到了不一樣的實踐經歷.
            近年來,企業(yè)對大學生的實踐能力的要求越來越重視,是否參加過社會實踐成為企業(yè)選聘人才的一把尺子.面對激烈競爭的就業(yè)壓力,大學生也主動走出象牙塔,參與到暑期實踐中去.除了傳統(tǒng)的實踐途徑外,今年的大學生暑期實踐的途徑還有很多,呈現(xiàn)多樣化的特點.
            “以往總覺得暑期實習只是參加學?;蛘咴豪锝M織的一些服務團,今年突然發(fā)現(xiàn)身邊的同學參與社會實踐的方式多了,有的通過聯(lián)系企業(yè)兼職去了,有的還到四川當志愿者了.”王雪是重慶工商大學大三的學生,她所在的學院組織了18支暑期實踐分隊,帶領著幾百名學生分赴全國各地進行暑期調研并提供必要的服務.有的到貧困山區(qū)支教去了,有的深入農村了解民情,等等.
            傳播學專業(yè)的碩士研究生羅輯這個暑假也忙得不亦樂乎.“真沒想到我也能在這么重要的會議上行使自己的否決權.”掛職四川省廣安市鄰水縣廣電局局長助理的羅輯剛一上任,就連續(xù)參加了幾次局里的高端會議,會上她還有否決的權利.今年暑假,重慶工商大學向鄰水派遣16名研究生掛職鄰水教育局、國土資源局等13個局局長助理以及鄰水鼎屏鎮(zhèn)等3個鎮(zhèn)鎮(zhèn)長助理.以掛職的形式進行社會實踐,這在重慶高校中還是第一次.
            據了解,在各大主要的招聘網站上,一些跨國公司以及國內的知名企業(yè)都會發(fā)布實習兼職的信息,通過對應聘的大學生層層篩選,企業(yè)選擇專業(yè)對口、有一定能力的大學生參與到企業(yè)生產經營的第一線.這也為大學生參加暑期實踐提供了良好的途徑.
            以往,大學生參與暑期實踐存在不在乎具體的實踐過程的現(xiàn)象,參加服務團只為了宣傳、評獎,到企業(yè)也只是走個過場.今年,筆者發(fā)現(xiàn),大學生開始轉變觀念,開始注重實習的質量,重視實際過程,切身參與其中,認知社會、感受民生,以求提高自己實踐能力.
            今年,四川汶川地震震痛了國人,也激發(fā)了大學生服務四川,為災區(qū)盡一份力的決心.許多大學生放棄休假外出旅游、與家人團聚的機會,積極加入到支援災區(qū)的志愿者的行列中去.黃武強是一名“支援四川災區(qū)”的大學生志愿者,沒到暑假,他就開始準備組建一個志愿者服務團.平時他通過網絡和電視了解災區(qū)的具體情況,并與有同樣想法的同學一起討論,詳細制定服務團的目標、服務對象以及實施步驟.在他的周密準備下,他的服務團最后得到審批通過.
            到達災區(qū)后,情況比想象中要復雜得多,災區(qū)地形復雜閉塞、余震和暴雨接連不斷,志愿者們的處境惡劣,生活艱難.但是他們還是與政府工作人員進入偏僻的山區(qū)了解情況,為災民分發(fā)救災物資.“看著災區(qū)人民艱難的生活,我每每獨自落淚,他們的生活比新聞里報道的要困難得多,我和隊員們盡力給每一個傷員、孩子帶去一些幫助.回到學校我們發(fā)動同學和社會有心人繼續(xù)為災區(qū)獻出自己的一份愛心.”黃武強回憶起災區(qū)的一幕幕心里總有一種揮不去的責任感.
            大學生調研報告選題篇五
            當前,隨著我國社會經濟不斷發(fā)展、我國逐漸步入老齡化社會的國家行列,如何安置老年群體度過晚年,引起了社會各界的普遍關注,老齡化成為社會工作的一項重要的內容。為了仔細了解老年人的生活和生存狀況,與老年人和諧相處,本次民商法學院暑期社會實踐槐蔭小分隊將“空巢老人”作為社會實踐的調查主題之一。對所調查區(qū)域內的老年人生活、心理、健康等狀況有了比較全面的了解。希望“空巢老人”的問題能夠引起全社會的關注,使老年人群體得到更多的關愛。
            二、關鍵詞。
            老齡化社會。
            “空巢老人”
            居家養(yǎng)老。
            “空巢老人”是指不與子女居住在一起的老人,其中既包括無子女的老人,也包括與子女分開居住的老人。當前,隨著我國社會經濟不斷發(fā)展、我國逐漸步入老齡化社會的國家行列,(據全國老齡工作委員會辦公室統(tǒng)計全國老年人占到人口總數(shù)的10%,并將在20xx年達到兩億。)如何安置老年群體度過晚年,引起了社會各界的普遍關注,老齡化成為社會工作的一項重要的內容。為了仔細了解老年人的生活和生存狀況,與老年人和諧相處,本次民商法學院暑期社會實踐槐蔭小分隊將“空巢老人”作為社會實踐的調查主題之一。
            此次活動,我們選擇了濟南市槐蔭區(qū)營市街社區(qū)的老人作為調查對象,其中把營市街“為老服務中心”的老人作為主要調查對象,通過問卷調查的方式進行調查。調查結果顯示,大多數(shù)的老人對現(xiàn)在的生活狀況比較滿意。通過我們與老年人的交流得知,他們認為滿意的原因,主要是因為隨著經濟收入、家庭生活水平的提高,不再因為吃喝問題而發(fā)愁。多數(shù)老人期待和兒女一起生活,他們認為和家人一起生活是最好的生活方式,而對生活水平的要求比較低。但由于住房、代溝或者不愿意給子女添麻煩等種種原因未能夠與子女一起生活。
            調查顯示孤獨是城市老年人心理健康的極大隱患。城市的生活節(jié)奏較快,中、青年人作為城市社會財富的主要創(chuàng)造者和家庭負擔的主要承擔者,需要承擔繁重的壓力,很難有空閑時間陪伴老人。調查結果表明,有將近60%的老人經常感到孤獨,20%的人有時候感到孤獨,只有為數(shù)很少的老人不感到孤獨。部分老人感覺到自己步入老年后在社會和家庭中的地位下降,社會認同感不能得到滿足。資助和關愛是不同的意義,有的老人因缺乏親情而倍感孤獨。社區(qū)中一位無子女的吳奶奶每周都盼望侄女來看望自己,老年公寓中的有些老人也經常以讓子女送東西為借口,見子女一面。
            對于經常擔心的問題的調查,身體狀況是老年人最擔心的問題,其中擔心身體不好的占29.1%,擔心生病沒有錢治療的占23.5%,兩項累加后占該問題答案的52.6%,超過了半數(shù)以上,老人對于自己健康狀況的滿意度調查中,很不滿意或不滿意的為22.2%,一般的為31.1%,滿意的為44.4%.同時,對于是否承擔的起日常的醫(yī)療費用的調查中,基本能夠承擔日常的醫(yī)療費用的老人占73.2%,可見,對于日常醫(yī)療費用大部分人是能夠承擔的。因此,可以提供日常的便民醫(yī)療服務。
            “老有所為”、“老有所樂”是絕大多數(shù)老年人的共同心聲。
            有近87%的老年人在參與調查時表示贊成發(fā)揮余熱,積極為社會做貢獻,雖然年紀大了,但是老當益壯,更多的老人愿意積極的機身社會,與時俱進,不愿脫離社會。在如何安排生活的問題上,“老有所樂”是老年人共同追求的。他們普遍認為:只要心境好,能夠有自己比較滿意的生活方式、娛樂休閑方式就可以了,快樂才是最關鍵的。營市街社區(qū)中的老年公寓也為老人提供了多種娛樂方式,例如打麻將,觀看京劇,有特長的老人還可以進行文藝表演。
            當然,事物都有兩面性,例如,養(yǎng)老院無法避免的生離死別等人生變故所帶來的晦暗情緒的相互傳染,養(yǎng)老院的管理是否能做到規(guī)范,還有最重要的,老人因遠離子女而形成的孤獨感等。
            隨著經濟的發(fā)展,社會老齡化的問題已經席卷全球。西方發(fā)達國家早就面臨著老齡化問題,因此,在解決“空巢老人”的問題上,發(fā)達國家比我們更有經驗。例如,德國政府通常會安排一些大學生同“空巢老人”一同居住,平時幫助老人洗衣、做飯等,干一些力所能及的家務,不用繳納房租。這樣,即節(jié)約了大學宿舍資源,還能保證“空巢老人”的生活質量。在日本,政府為更好的關愛“空巢老人”,防止老人發(fā)生意外情況,甚至出現(xiàn)在家中死亡而無人知曉的狀況,日本政府會把“空巢老人”家庭進行統(tǒng)計,并將老人每月的用水量,用電量等基本生活信息通知其子女,使子女能夠及時了解老人的生活狀況。
            這些措施可以給我國解決“空巢老人”問題帶來啟迪。我認為濟南槐蔭區(qū)營市街社區(qū)的為老服務模式還是比較先進的,除了傳統(tǒng)的老年公寓之外,在這里,還有居家養(yǎng)老的模式。它以老人的住房為條件,以老人家庭為依托,由街道家庭養(yǎng)老院服務中心為老人選派養(yǎng)護員,入戶服務。而老人通過工作人員的勞動強度,工作時間等發(fā)給他們代金券,每月工作人員通過代金券的金額領取工資,這種為老人服務,政府買單的做法可以使“空巢老人”受到更多的關愛,有了這種“家庭養(yǎng)老院”,“空巢老人”得到適當照顧,生活質量有了明顯提高,其子女也可免除后顧之憂。由于是以養(yǎng)護員入戶服務的方式取代集中吃、住、服務,不僅可以充分利用原來的各種養(yǎng)老資源,大大減輕老人的經濟負擔,同時,也便于因人而異,開展不同形式的養(yǎng)老服務、計時養(yǎng)老服務、日托養(yǎng)老服務、健康養(yǎng)老服務、家教服務等,都是深受歡迎的服務項目。老人的不同需求可得到相對滿足。并且,營市街社區(qū)會定期組織志愿者走訪“空巢老人”家庭,與老人進行溝通,聊天,保障老人有一個樂觀的心境。
            我覺得這些做法值得借鑒推廣,對解決人口老齡化,“空巢老人”問題有著十分重要的意義。
            通過一個多月的調查,我們與老年人有了一次親密接觸,對所調查區(qū)域內的老年人生活、心理、健康等狀況有了比較全面的了解。當前正值我國社會老齡化的進程不斷加快,越來越多的老年人需要我們去理解、關愛。我們有責任、全社會也有責任找到與老年人溝通的契合點,在全社會形成一股“尊老、敬老、愛老”的風氣,使老年人感到社會的溫暖,安度晚年。
            大學生調研報告選題篇六
            2、中小企業(yè)應對金融危機狀況調查。
            3、金融危機對農業(yè)(制造業(yè)、服務業(yè))影響調查。
            4、新能源、新材料、新醫(yī)藥等新興產業(yè)發(fā)展調查。
            5、循環(huán)經濟和環(huán)保產業(yè)發(fā)展調查。
            6、名牌產品(服務)公信力調查。
            7、全省安全生產狀況調查。
            8、老年公寓等公共服務設施建設狀況調查。
            9、農民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)調查。
            10、農民收入增長狀況調查。
            11、農村經濟發(fā)展現(xiàn)狀與環(huán)境問題的調查。
            12、自主創(chuàng)新與知識產權保護調查。
            13、困難群體(失業(yè)職工、零就業(yè)、失地農民等)就業(yè)狀況調查。
            14、基層民主有效實現(xiàn)形式調查。
            15、城市低收入群體、進城務工人員、農村留守兒童的精神文化生活調查。
            16、產學研相結合的科技創(chuàng)新體系建設調查。
            17、農村流通服務體系建設調查。
            18、農民專業(yè)合作組織發(fā)展調查。
            23、新型農村合作金融組織發(fā)展調查。
            24、蘇中蘇北蘇南地區(qū)招商引資狀況調查。
            25、重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點工程的節(jié)能減排狀況調查。
            26、太湖綜合治理狀況調查。
            27、民營經濟生存狀況調查。
            28、各類市場中介組織發(fā)展調查。
            29、基層政府特別是欠發(fā)達地區(qū)基層政府提供公共服務情況調查。
            30、具有江蘇特點的區(qū)域特色文化和民間藝術資源調查。
            31、文化創(chuàng)意、動漫游戲等新興產業(yè)發(fā)展調查。
            32、國有經營性文化單位轉企改制狀況調查。
            33、城鄉(xiāng)社區(qū)醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設狀況調查。
            34、新型農村養(yǎng)老保險制度建設調查。
            35、農民工社會保障問題調查。
            36、引進海外高層次人才中需要解決的困難和問題調查。
            37、從江蘇制造向江蘇創(chuàng)造跨越的優(yōu)勢條件、主要障礙和對策措施調研。
            38、發(fā)展創(chuàng)業(yè)投資、風險投資基金體系調查。
            39、食品安全狀況調查。
            40、城鄉(xiāng)社區(qū)體育設施建設及全民健身活動狀況調查。
            41、慈善事業(yè)在社會保障體系中的積極作用調查。
            42、農村耕地流失狀況調查。
            43、農民收入及負擔調查。
            44、農村教育情況調查。
            45、農民工生存狀況調查。
            46、農村醫(yī)療衛(wèi)生體制存在的問題調查研究。
            二、青少年發(fā)展。
            ※1、金融危機下的大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)狀況調查。
            3、社會實踐活動對大學畢業(yè)生擇業(yè)意向的影響調查。
            4、中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化對青少年教育影響調查。
            5、當代青年婚戀觀調查。
            6、大(中)學生身體素質、體育鍛煉狀況調查。
            8、青少年消費需求調查。
            10、大學生環(huán)保意識及其行為模式調查。
            11、流行文化對青少年成長的影響調查。
            12、宗教影響與青少年成長調查。
            13、流動青年生存、發(fā)展狀況調查。
            14、現(xiàn)代傳媒對青少年影響調查。
            16、大學生創(chuàng)業(yè)園(留學生創(chuàng)業(yè)園、大學科技園)發(fā)展調查。
            17、高校畢業(yè)生就業(yè)指導和服務狀況調查。
            18、鼓勵和扶持高校院所科技人員以及大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策措施落實調查。
            19、如何采取特殊措施,選拔、培養(yǎng)青年人才(包括在校大學生)?
            三、共青團和青少年工作。
            ※1、團干部人才建設狀況調查。
            ※2、大學生村官工作和生活方式(娛樂、閑暇、消費等)調查。
            ※3、青年企業(yè)家生存發(fā)展狀況調查。
            ※4、農村基層團組織建設調查。
            5、青年自組織的發(fā)展狀況調查。
            6、青年干部(45歲以下)隊伍狀況調查。
            7、農村留守兒童教育問題調查。
            8、新時期青年商會發(fā)展狀況調查。
            9、志愿服務狀況調查。
            10、大學生就業(yè)見習基地發(fā)展狀況調查。
            11、未成年人思想道德建設狀況調查。
            大學生調研報告選題篇七
            在現(xiàn)今的中國社會,80后與90后已經逐漸占據社會生活的主導地位,隨著年輕思維方式的注入以及生活方式的改變,人們的社會思想觀念與行為方式也發(fā)生了急劇變革與更新。同時,由于我國改革開放的不斷深入發(fā)展和現(xiàn)代交通和通訊的日益便捷,傳統(tǒng)的“養(yǎng)兒防老”、“父母在,不遠游”等一系列思想也不再像之前那樣受到高度關注與重視,與此同時,醫(yī)療水平的不斷發(fā)展使得人民平均壽命普遍提高,老年人口比例的不斷上升,使得我國社會的老齡化問題也在不斷加劇。
            目前中國已步入老年型年齡結構國家行列,第六次全國人口普查初步匯總的情況顯示,60歲及以上人口為177648705人,占13.26%,其中65歲及以上人口為118831709人,占8.87%。同20__年第五次全國人口普查相比,60歲及以上人口的比重上升2.93個百分點,65歲及以上人口的比重上升1.91個百分點,老齡化問題日益突出。20__年10月29日,首屆全國智能化養(yǎng)老戰(zhàn)略研討會介紹,空巢老人比例很大,截至20__年底,“空巢”老年人占49.3%,城鎮(zhèn)“空巢”老年人占54.0%,農村“空巢”老年人占45.6%。到20__年,我國臨終無子女的老年人將達到7900萬左右,獨居和空巢老年人將占54%以上,空巢老人的養(yǎng)老問題,也再次引發(fā)關注。
            在空巢老人這個群體中,農村地區(qū)的空巢老人是格外值得我們關注的。隨著農村外出創(chuàng)業(yè)、務工人員與日俱增,農村剩余勞動力外流導致留守在家的老人群體也在不斷膨脹,他們的生活存在著不同程度的困難,而且有邊緣化的危險,大多數(shù)留守老人還要承擔一定的勞動,單身留守老人的情況更差。而國家的各種養(yǎng)老保障制度還在完善中,這就導致了一系列社會問題的出現(xiàn)。
            二、調研意義。
            隨著大批農民工外出務工,農村空巢老人正成為日益龐大的群體,這些老人的生存狀況受到社會關注。早在20__年10月,黨的xx屆三中全會通過的《中央關于推進農村改革發(fā)展若干重大問題的決定》就指出,建設社會主義新農村,必須發(fā)展農村公共事業(yè),使廣大農民學有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居。在社會老齡化程度加劇,家庭模式日趨小型化的今天,有關“空巢老人”的報道也頻頻見于報端,作為一個日益龐大的社會群體,“空巢老人”已經引起社會的關注。越來越多的人也意識到農村“留守老人”(即空巢老人)問題是社會主義新農村建設中的一個沉重話題,是農村改革發(fā)展過程中面臨的一個難點。因此,我們必須切實關愛“空巢老人”,真正使“空巢老人”能夠安享晚年,這既是促進農村和諧穩(wěn)定的具體要求,又是加快農村改革發(fā)展的重要舉措。
            三、調研內容:
            (一)調研形式與方法:
            先向被調研地區(qū)負責人了解該村人口年齡結構的有關數(shù)據,然后根據所提出的問題先擬好問卷,將問卷打印,到村里抽取有代表性的家庭進行調查采訪,最終匯總資料撰寫報告。
            (二)調研基本情況。
            生活水平低下是空巢老人最基本的一個特征,空巢老人由于子女不在身邊且收入水平較低,農村的空巢老人主要生活來源就是家中的土地,基本生活和基本醫(yī)療缺乏保障,疾病、傷殘、照料問題日益突出,大部分空巢老人特別是獨居老人需要長期的照顧和醫(yī)療護理。生活困難與當前社會競爭的加劇造成子女的“遠游”,這些年來,許多年輕人或外出經商或外出工作,造成許多老年人留守家中,無人照顧。這樣,就導致了空巢家庭的出現(xiàn),雖然大部分年輕人有贍養(yǎng)老人的意愿,但為了獲得更好的生活條件和就業(yè)機會,不得不外出務工和學習,這是空巢家庭出現(xiàn)的最主要原因。特別是城鄉(xiāng)之間的差距使越來越多的農民前往沿海及大中城市務工,以期望獲得更高的收入,同時,許多家庭為了孩子能得到更好的教育,舉家前往城鎮(zhèn),這就使得農村地區(qū)空巢老人現(xiàn)象愈發(fā)嚴重,在這次調查中發(fā)現(xiàn),大部分的空巢老人是由于子女在外工作和外出務工造成的。
            (三)調研問卷分析:
            1.缺乏子女關愛、精神生活單調。
            隨著子女紛紛外出務工,一旦家庭“空巢化”后,家庭養(yǎng)老功能就被弱化,老年人需要親情的慰藉和生活照料。子女外出后,電話成了老人與子女的交流溝通的主要方式和精神慰藉。有時甚至連這些基本的精神慰藉都沒有,留守老人大多過著“出門一孤影,進門一盞燈”的寂寞生活。
            2.留守老人仍需要勞動,但經濟收入低、生活質量差。
            通過我們對農民工的問卷調查,大部分的留守老人從事體力勞動,仍然要承擔農業(yè)生產的重擔。由于目前絕大部分農村老年人沒有社會養(yǎng)老保障。農村留守老人的經濟來源主要依靠自己勞動所得和子女微薄的補貼。老人的勞動主要是種地,由于子女不在身邊,許多農活要請人,成本高,收入低.,一般子女在外一年中也掙錢不多,還要承擔自己的家庭開支,能給予老人的只有很少的一部分。
            3.生活缺乏照顧、孫輩撫養(yǎng)負擔重。
            由于子女不在身邊,日常生活的一些小事,諸如提個水,有些農村留守老人而言都比較困難。尤其是老人生病,需要子女陪同上醫(yī)院治療時,子女不在身邊,更顯得孤獨無助。例如,我們團隊調查的一對老夫妻沈爺爺和周奶奶,有一次周奶奶去廁所,摔倒在廁所中,差點喪命,多虧沈爺爺及時發(fā)現(xiàn),才挽救了周奶奶的生命。在農村留守老人中,諸如此類的情況經常發(fā)生,老人們沒有子女在身邊,只有靠老兩口互相扶持。而如果老人喪偶,日子就過得更加艱難。
            4.隔代教育存在問題。
            通過我們對外來務工人員的調查,我們發(fā)現(xiàn)現(xiàn)在外來務工人員由于經濟上的問題,他們中絕大多數(shù)人還把自己的子女留在老人的身邊。我們問及他們把自己的兒女放在老人身邊是否放心時,有70%以上的人表現(xiàn)出自己的憂慮。
            5.就醫(yī)難、醫(yī)療費用不足問題突出。
            目前留守老人的健康狀況整體較差,目前我國針對農村人口的醫(yī)療保障制度主要是新型農村合作醫(yī)療制度,但是由于現(xiàn)階段我國財政投入水平的限制、相關法律法規(guī)的不完善以及基層實施環(huán)節(jié)中人為因素的影響,使得新型農村合作醫(yī)療制度還未發(fā)揮出應有的作用。由于合作醫(yī)療按比例報銷和封頂制度的制約,使得新型農村合作醫(yī)療制度對患大病的老年人的實質幫助非常有限。
            6.女性和喪偶留守老人的生活處境更為艱難。
            我們在調研中還發(fā)現(xiàn),留守老人中更加弱勢的群體往往是女性和喪偶的群體。女性留守老人由于身體特質的原因,勞動能力相比男性來說,相對較弱,導致她們的經濟收入較低,生活質量較差。而喪偶的老人,由于缺少兩人之間的相互扶持,生活照料上會更差,精神上更加寂寞。
            四、調研總結:
            (一)政策方面。
            1.根據本地的實際情況,出臺相應的政策,加大政策的執(zhí)行力度,提高外出務工人員的工資待遇,敦促各企事業(yè)單位必須按時按量發(fā)放外來務工人員的工資,保證外出務工人員的合法利益。只有這樣,農民工才更有能力去贍養(yǎng)老人,盡量提高老人的生活質量。
            2.根據當?shù)厍闆r,因地制宜,充分利用當?shù)氐母鞣N資源,制定相應政策,鼓勵農民工回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)。例如,減免稅收,創(chuàng)業(yè)初期給于經濟上的補貼等等。形成本地特色的農業(yè)或工業(yè)經濟產業(yè)鏈,使農村青壯年就近就業(yè),減少外出的數(shù)量。
            (二)社會保障制度的完善。
            1.政府需加大財政投入,仿效現(xiàn)在城市居民的養(yǎng)老方式,農民在青壯年時期,按時交納與農民收入相匹配的養(yǎng)老保險金,真正實現(xiàn)農村居民從家庭養(yǎng)老向社會養(yǎng)老的過度。
            2.政府制定政策,加大農村醫(yī)療制度的改革。例如加大推進新型農村合作醫(yī)療制度,做好宣傳工作,擴大覆蓋面;更加切實地解決農民“就醫(yī)難、費用高”的問題。
            3.通過我們對城鎮(zhèn)居民的調查問卷,分析得出:大約有90%城鎮(zhèn)居民對農村留守老人不關注,因此必須增強社會尊老愛老的意識,政府制定政策定期向社會大眾宣傳尊老愛老,例如:每年評選出尊老愛老模范家庭,給于該家庭經濟上幫助,給于該家庭子女就業(yè)就學上的優(yōu)先選擇權利等等。
            (三)經濟供養(yǎng)。
            2.增強子女支付養(yǎng)老費用的能力?!百狆B(yǎng)老人”是每個子女應盡的義務,目前子女供養(yǎng)是老年人晚年生活的保證,所以如果子女不在身邊,就應該增加對老人的供養(yǎng)的費用,尤其對于那種身體狀況不佳,要照看子孫,幫子女料理紅白事的老人。這當然在大的方面需要國家的良好政策,加快和諧社會的進程。
            3.加大對社區(qū)的經濟支持。以雄厚的集體經濟為基礎的社區(qū)對農民養(yǎng)老的經濟支持,是非常重要的。農村各行政村應從社區(qū)的資源(并非僅指自然資源)狀況出發(fā),以市場為導向,大力發(fā)展村辦企業(yè)和集體經濟。這樣,不能下地從事重體力勞動及經濟來源較少、較單一的留守老人們就可以發(fā)揮自己所長,在村辦企業(yè)中從事一些力所能及的勞動,使老年人有自我保障。
            (四)生活照顧。
            1.建立老年公寓、敬老院、托老所等。建由于打工子女家庭收入的增加,有些子女更愿意將花部分錢保證老人的生活。政府可對此進行引導,建立老年公寓、敬老院、托老所等,對于老人特別是獨立生活能力較差的老人進行照顧。
            2.委托或雇傭親人或鄰居對老人進行照顧。在與老人及其鄰居的交流中我們發(fā)現(xiàn),很多農村人都是本姓氏的居住在一起,老人的鄰居大部分都是自己的親戚、家族。由此我們考慮到,在外打工的子女可以將老人委托給鄰居、親戚照顧,并給以一定的報酬。這樣,既方便照顧老人,也可聯(lián)系雙方的情誼,而且老人也更易接受。
            (五)精神慰藉。
            首先,電話是留守老人與子女聯(lián)系的主要交通工具,是留守老人精神慰藉的主要途徑,除此就是子女逢年過節(jié)回鄉(xiāng)探家。
            其次,當?shù)卣梢砸脏l(xiāng)鎮(zhèn)為單位設立心理咨詢機構專門為留守老人服務,定期下鄉(xiāng)主動了解老人的內心世界,發(fā)現(xiàn)問題就及時解決。
            最后,還應加強孝道宣傳。教育外出務工人員尊重父母,時時與父母保持聯(lián)系,大事與老人商量,尊重老人的意見;按時給老人寄錢送物;讓老人無后顧之憂?!俺;丶铱纯础?,記得掛念家庭,時常打電話回家了解父母的生活狀況及身體狀況,更好地敬老愛老。
            大學生調研報告選題篇八
            運城市位于山西省西南部,地處黃河中游,黃土高原東南邊沿,全境屬典型的暖溫帶大陸性季風氣候。全市面積為13968平方千米。隨著社會經濟的發(fā)展,全市生態(tài)環(huán)境問題已十分嚴峻。為此我調查了關于我市城鎮(zhèn)綠化的情況。80—90年代,我市各縣均加強城市綠化系統(tǒng)和城市建設的統(tǒng)一規(guī)劃管理。實施以“點”、“線”、“面”結合,喬、灌、草規(guī)范化布置的綠化措施。
            鹽湖區(qū)1985年市區(qū)綠化面積為77萬平方米,覆蓋率為8.6%。1990年建成渠堤公園長2.8公里,面積22400平方米,1991年建東郊公園,面積55361平方米,1997年城市大道綠化,栽植綠化樹木21萬株,植草坪3200平方米,綠化覆蓋率達23%以上。xx年建市中心南風廣場,占地面積13.3萬平方米,綠地面積占40%。
            永濟市栽植綠化樹木15萬株,草坪綠化帶23萬平方米,城市綠化率達到26%。河津市城市綠化覆蓋率達到20%,新建河津龍門廣場占地4萬平方米,綠化面積40%。萬榮縣城市綠化覆蓋率達到15%,飛云公園綠化面積40%。稷山縣、新絳縣均進行街道、街心調查報告園綠化。聞喜縣1958年建成6萬平方米西湖公園,后對城市街道學校實施綠化。絳縣、平陸、芮城縣城街道、機關、學校進行了綠化,芮城城區(qū)綠化面積近30萬平方米。
            通過調查,我們可以發(fā)現(xiàn),我市的城鎮(zhèn)綠化情況還是比較好的。我們應該我們保護身邊的每一朵小調查報告,每一棵小樹,每一片綠地;提高調查報告意識,增強法制觀念,落實調查報告行動,自己不做破壞環(huán)境的事,還與污染環(huán)境的行為做斗爭。
            xx年的暑假,我決定去進行社會實踐,找個暑期工作干干。當然,這也是我第一次經歷社會實踐。對于一個大學生而言,敢于接受挑戰(zhàn)是一種基本的素質。于是我毅然踏上了社會實踐的道路。想通過親身體驗社會實踐讓自己更進一步了解社會,在實踐中增長見識,鍛煉自己的才干,培養(yǎng)自己的韌性;想通過社會實踐,找出自己的不足和差距所在,其次,想增加點工作經驗,,從而可以在以后的就業(yè)時有一定的基礎,減少就業(yè)壓力。拓展自身的知識面,擴大與社會的接觸面,增加個人在社會競爭中的經驗,鍛煉和提高自己的能力,以便在以后畢業(yè)后能真正的走向社會,并且能夠在生活和工作中很好地處理各方面的問題。
            首先,說一下我所工作的工廠,包裝有限公司,是一個上市公司,總部在廈門。位于膠州市,主要是制作紙箱,還制作紙板。我呢,在制箱課干活,具體實在印刷機上當普工。屬于最低級的工種。主要是干上紙箱,拿模板,掛模板,拆模板,洗油墨,打掃衛(wèi)生等,很繁瑣的。
            剛剛到工廠,我就被嚇了一跳,老員工說,我們是第六批來干活的學生,之前來了五批,全都因為干不了走了。我當時想:這個活究竟有多累?我能干多久呢?我懷著疑問上了第一個夜班,當時感覺挺興奮的,也沒感覺到怎么累,可是下班之后,躺在床上時才感到原來是非常的累,但是,既然來了,就要堅持到最后!事實上,我們不僅堅持的了最后,而且受到了領導的夸獎,說我們干得好,沒有一個在這糊弄。因此,廠里也給我們加了工資!
            打工的生活是酸甜苦辣咸五味俱全,有歡樂,有痛苦,但我的收獲是巨大的,是我對現(xiàn)實有了更深的理解,使我更加成熟,更加穩(wěn)重,不再有幻想,現(xiàn)實就是現(xiàn)實,不摻雜一點幻想,還記得當時課長給我們說的話:現(xiàn)在走到社會了,與在學校不同了,要把在學校學到的東西在這里運用運用,一切都按廠里的規(guī)定來做事,就這么現(xiàn)實!是啊,社會就這么現(xiàn)實!
            在我的打工生活中,我也明白了許多:在日常的工作中上級欺壓、責備下級是不可避免的,雖然事實如此,但這也給我上了寶貴的一課.它讓我明白到別人批評你好或是你聽取他人的意見時,一定要心平氣和平,只有這樣才能表示你在誠心聽他說話.雖然被批評是難受的,但是也要明確表示你是真心在接受他們的批評.這樣才能在失敗中吸取教訓,為以后的成功鋪路.我們要學會從哪里跌倒就從哪里爬起來,這才是我們所應該做的.
            我也從工作中學習到了人際交往色待人處事的技巧.在人與人的交往中,我能看到自身的價值,人往往是很執(zhí)著的.可是如果你只問耕耘不問收獲,那么你一定會交得到很多朋友.對待朋友,切不可以斤斤計較,不可強求對方付出與你對等的真情,要知道了給予比獲得更令人開心.不論做什么事情,都有主動性和積極性,對成功要有信心,要學會和周圍的人溝通,關心別人,支持別人。
            經過這次工作,我收獲了很多,總結了很多。
            1現(xiàn)實的社會告訴我,工廠是以利益為重的地方,在這里,公司利益為重,自己的利益體永遠微不足道,作為員工,你不能去挑戰(zhàn)公司的利益,只能為了公司的利益舍去自己的利益,不管這個公司怎么標榜自己:我們時刻想著員工的利益。這都是騙人的!就這么現(xiàn)實!
            2現(xiàn)實的社會告訴我,要想在這個社會生存,你必須有一技之長。以前體會不到,經過這次實踐,終于深深地體會到了。這個社會的準則是:強者生存,強者受到尊敬,弱者只能被社會所淘汰!在廠子里,那些機長年齡都不大,比我們也就大個四五歲,但他們都有技術,有能力,因此工資也高。在廠里,都稱他們?yōu)槔洗?,由此可見,對他們是非常的尊敬,他們活干的也少,就因為他們會開機器,就這么簡單!但又有幾個能做到呢?想想我們大學畢業(yè)之后,我們會什么,這是一個令人非常害怕的問題!
            4現(xiàn)實的社會還告訴我:成功沒有捷徑可言,必須一步一步的走。你不要計較別人干了多少,沒有白干的,老員工經常告訴我,只要你多干點,不要偷懶,你的工資就高,別想詭計,和誰搞好關系了,什么什么的。這個只能使你少干點,要想多掙錢,就得多干活,廠里只看效益!是啊,公司給你發(fā)多少錢,要看你能給公司帶來多少錢,只有努力干活,才能多拿工資,才能學到技術,才能上升,才能成功!
            5現(xiàn)實的社會又告訴我:我必須好好學習。在干活時,經常想到在學校的時光,虛度啊!打工是艱辛的,學習是輕松的,以前父母總是說掙錢是多么的不易,你上學很輕松啊,總是體會不到,這次終于體會到了,我想到了《唐山大地震》上的一句臺詞:沒了沒了,才知道什么叫沒了。悲哀啊,這次回去,一定要好好學習,絕不虛度了!
            現(xiàn)在在學校里想來,三十多天的打工生活,我收獲還是具大的。我所學到的生活的道理是我在學校里無法體會的,這是我的一分財富。經過假期短暫的社會實踐,雖然很是疲憊,但當每天的工作得到周圍工作人員和家人的贊賞,還有自己所掙得錢,我是非常開心的,也感覺自己變成熟了好多.現(xiàn)在在學校只有學,加好專業(yè)知識,這次實踐也讓我課余了解更多就業(yè)信息,注重組織及人際關系能力的鍛煉,為以后就業(yè)做好充足的準備,也不至于面試時沒有信心和敢于挑戰(zhàn)高薪的勇氣了.
            大學生調研報告選題篇九
            大學四年,轉眼即逝.學習了4年的市場營銷相關知識,總體感覺我營銷知識掌握的一半,因為什么很多理論的知識在當初學的時候沒有學到位,并且學了之后沒有運用到實踐中,也就是說學了四年只是學了,但是不會用.這對于我們營銷專業(yè)的學生來說是很吃虧的.營銷是一個需要能說會道能運用的專業(yè),在學習了理論知識后要及時的加以運用,掌握技能才是最重要的.在以后的工作中,企業(yè)也正是需要有能力的人才而不是有知識的人才.我們四年中進行了很多的課程實習,也從中學到了一些操作技能,但是還遠遠不夠,只有親自到企業(yè)中去體會企業(yè)的運營流程,到消費者中間去體會和他們的溝通,到中間商和廠家之間去學習談判,完了自己能熟練掌握市場和營銷的關系,這需要很長的一個過程.我們馬上面臨畢業(yè),面臨著走向崗位走向企業(yè)的種種挑戰(zhàn),如何學會將自己進行包裝然后推銷給企業(yè),這都是很重要的.在這種情況下,我們專業(yè)開展了為期2周的營銷策劃實訓.
            這次實習主要是想通過此次的營銷策劃實訓,讓學生親自參與企業(yè)的實際(或自主創(chuàng)業(yè)主題)的營銷活動,根據企業(yè)的實際情況對部分營銷活動進行策劃,形成方案或策劃書,全面提升學生的營銷策劃能力,讓學生能夠掌握營銷策劃的具體方法與程序;熟練掌握和運用策劃創(chuàng)意的方法;進一步提高學生市場營銷調研的技能;培養(yǎng)學生分析市場、尋找市場機會、優(yōu)選企業(yè)目標市場的能力;培養(yǎng)學生產品策劃的能力;培養(yǎng)學生定價策略運用的能力,分銷渠道設計與開發(fā)的能力;培養(yǎng)學生制定促銷組合方案的能力以及編制營銷方案預算的能力;最主要的是培養(yǎng)學生的創(chuàng)新意識,進而具備一定的策劃書撰寫能力.為學生即將步入社會,走向工作崗位奠定一定的基礎.
            這次的實訓需要學生自己選定企業(yè),產品或者服務,然后為其撰寫一份營銷策劃案。我選擇的是“動感地帶”的校園推廣,為什么選擇這個題目,理由如下:
            綜合以上三點,我選擇了“動感地帶”。在確定題目之后翻閱了很多資料,并且在走訪了很多寢室,使用者達到了90%以上,所以材料非常廣,并且很多。再將收集到的資料整理之后我初步設定了我的題目“動感風暴,起航夢想”長春首屆“職業(yè)化”成長訓練營,也是一次校園行推廣活動。通過這個活動的舉辦,一方面為剛步入大學校園的新生進行學習生涯規(guī)劃,一方面進行“動感地帶”校園卡的推廣活動。
            在進行了實訓動員大會之后,大家都在思考自己到底要選什么題材,陸續(xù)的大家進入了實訓準備階段。選定題目后我就開始到處去調查,上網查詢相關資料,收集我所需要的種種資料,編輯打印調查問卷。我的題目是“動感風暴,起航夢想”長春市首屆“職業(yè)化”成長訓練營。要為這個活動制定一個完整的可行的策劃案。
            市場背景環(huán)境分析。
            企業(yè)與外部環(huán)境共同形成一個大系統(tǒng)。企業(yè)內部與外部環(huán)境是這一大系統(tǒng)中的兩個系統(tǒng),兩者必須相互配合,才能產生系統(tǒng)效應。但從企業(yè)角度來看,外部環(huán)境這一子系統(tǒng)是企業(yè)不能控制的客觀條件,時刻處于變動之中。因此,企業(yè)必須經常對自身系統(tǒng)進行調整,才能適應外部環(huán)境的變化,這正像生態(tài)學中生物體與外界環(huán)境關系一樣,也遵循“適者生存,優(yōu)勝劣汰”的原則。
            外部環(huán)境變化對任何一個企業(yè)產生的影響,都可以從三個方面進行分析。一是對企業(yè)市場營銷有利的因素,即它對企業(yè)市場營銷來說是環(huán)境機會;二是對企業(yè)市場營銷不利的因素,它是對企業(yè)市場營銷的環(huán)境威脅;三是對該企業(yè)市場營銷無影響的因素,企業(yè)可以把它視為是中性因素。對機會和威脅,企業(yè)必須采取適當?shù)膶胧拍茉诃h(huán)境變化中生存下來。
            動感地帶的特點分析。
            在進行了環(huán)境分析。
            析和特點定位之后,整合了我所需要的資料,然后進行策劃案的正式起稿,具體內容已經在策劃書里闡述,這里不做詳細說明。實訓過程幾乎全部靠自己獨自去找去寫去思考,寫完策劃案和報告之后我們要進行一個簡單的答辯,也就是回答一些實訓過程中遇到的問題和自己的想法。
            (1)、營銷目標戰(zhàn)略。
            目標受眾的特點要做詳細的了解和闡述。的就業(yè)問題更為突出。據20xx年國家人事部的最新調查數(shù)據顯示:20xx年全國高校畢業(yè)生512萬,20xx年突破600萬大關,比去年增加了88萬,增長率為24%,而全國對高校畢業(yè)生的需求預計約為256.5萬人,比去年實際就業(yè)減少22%,這意味著將有六成應屆畢業(yè)生面臨畢業(yè)即失業(yè)的尷尬,已經引起了全社會的高度關注。
            價格、質量、潮流是吸引消費的主要因素。從調查結果來看,講求實際、理性消費仍是當前主要的消費觀念。據了解,在購買商品時,們首先考慮的因素是價格和質量。這是因為中國的與國外的不同,經濟來源主要是父母的資助,自己兼職掙錢的不多,這使我們每月可支配的錢是固定的,大約300-800元之間,家境較好的一般也不超過3000元,而這筆錢主要是用來支付飲食和日常生活用品開銷的。由于消費能力有限,們在花錢時往往十分謹慎,力求“花得值”,我們會盡量搜索那些價廉物美的商品。無論是在校內還是在校外,當今的各種社會活動都較以前增多,加上城市生活氛圍、開始談戀愛等諸多因素的影響,我們不會考慮那些盡管價廉但不美的商品,相反,我們比較注重自己的形象,追求品位和檔次,雖然不一定買名牌,但質量顯然是我們非常關注的內容。
            (2)、策劃主題和目標。
            “動感風暴夢想起航”——長春首屆“職業(yè)化”成長訓練營。
            動感地帶主要的業(yè)務是手機通信業(yè)務,此次主要選取長春市的10所高校,具有代表性,基本達到了范圍覆蓋要求。在來年的9月份進行,主要是為了向大一新生推廣。
            將“動感地帶”的品牌打入新生群體。
            讓新生通過我們此次的活動,對于動感地帶有一個深入的了解和認識,尤其是所以經營的各項業(yè)務,都對新生進行詳細的講解,讓新生知道這個對他們有用,體現(xiàn)了動感地帶與我們的校園生活息息相關。體現(xiàn)中國移動的社會責任感,從而增強中國移動的品牌影響力。建立全新的校園營銷渠道體系,使目標客戶和企業(yè)緊密的聯(lián)系在一起。
            親身體驗我們的活動。
            目前各個大學已經開始引入“職業(yè)生涯規(guī)劃”的教育,作為“教育”的下一環(huán)節(jié),職業(yè)成長”已經成為校園標志性的主流文化,此次活動從“就業(yè)難”、缺少工作經驗的角度出發(fā),為提供在校實習培訓的機會,為就業(yè)提供一個更科學的職業(yè)化成長平臺。進行職業(yè)能力強化訓練,彌補從學生向公司職員的身份轉變過程中缺失的重要環(huán)節(jié)。在實踐中把握自我,在競爭中學會生存,全面提升綜合素質,為今后的發(fā)展提供明確的目標指向和素質基礎。
            (3)、媒介策劃。
            “動感風暴,起航夢想”活動宣傳立足校園,充分利用網絡傳播的宣傳,配合傳統(tǒng)媒體吸引社會輿論的廣泛關注。主要分為社會宣傳,校園宣傳和網絡互動。
            社會宣傳----長春日報各大高校校報電臺。
            校園宣傳。
            通過校園廣播,校報,校園網站,社團發(fā)布活動消息。
            在校區(qū)各大宣傳板上張貼宣傳海報。
            在圖書館宿舍樓等學生活動密集的地方發(fā)放活動傳單。
            網絡互動。
            2、在公司網站上滾動播出活動的最新信息;。
            4、建立校內“動感地帶”qq群,學生在這里暢所欲言,討論就業(yè)的有關話題。
            (4)、推進計劃。
            (5)、組合策略。
            搶占市場。
            企業(yè)形象。
            在此次活動中,中國移動(長春)有限公司將提供學生們渴望的就業(yè)崗位,這樣既不會引起別人的反感反而會提升企業(yè)在心中的形象和企業(yè)的責任感,可謂是一舉多得的舉措。
            品牌建立。
            雖然移動把“動感地帶”作為一個品牌去經營,但在目前的大學市場,對此并沒有明確的認識,通過這次活動我們將對“動感地帶”品牌的建立進行不棄余力的宣傳,讓更多的學生了解“動感地帶”價值及功能,從而在學生中起到真正的品牌效應。
            宣傳范圍。
            隨著長春市人民生活水平的提高,長春各大高校的學生手機的普及率也在逐年提升,幾乎已經全面覆蓋了。此次活動由于涉及到大學及周邊的中專院校,因此對中專院校的青年學生也會有很好的宣傳效果。
            品牌忠誠。
            由于對于價格的敏感度比較高,因此品牌的忠誠度相對較小。通過此次活動,可以展示移動公司的公眾形象和企業(yè)文化,而且在活動中所承擔的社會責任,有利于在心中樹立移動的口碑,也可以為在工作后的需求做個很好的鋪墊,以此為契機建立品牌忠誠度。
            整個實訓過程我覺得最頭疼的地方就是撰寫策劃案,盡管收集了資料,但是要把資料整合成一個完整的可行的策劃案并不是那么簡單。實訓的時間幾乎一半用來寫報告,寫策劃案,由此可見,想要完成一份可行的具有可操作性的策劃案,做好充分準備的同時還要有堅實的理論知識。
            大學生調研報告選題篇十
            1.對象:
            2.方法:
            問卷調研、人物采訪。
            1.問卷結果與分析。
            在這個問題上我調研了分別不同地區(qū)不同學校50位在校的大學生,他們有大一、大二和大三的學生,根據調研結果得知:調研結果主要以大二的學生為主,50為大學生中,有58%的學生的學校所在地在城市的郊區(qū),42%的在市區(qū),由此可以得出場地的選擇與當?shù)氐慕洕l(fā)展有一定的聯(lián)系,將高校的場地設置在郊區(qū),就可以將市中心的繁華地帶用于消費服務行業(yè),通過高校區(qū)與經濟區(qū)的選址特點說明,在一定條件上可以保證高校區(qū)的學生能夠有一個安靜的學習環(huán)境,一方面促進了社會的經濟發(fā)展,另一方面也更好的保障學生的學習和培養(yǎng)社會高素質人才。
            通過對家庭人均收入一欄的調研得知,現(xiàn)在的大部分的大學生家庭人均年收入都在6000元以上,這與現(xiàn)在的社會經濟發(fā)展有關,經濟的發(fā)展來動了家庭人均收入的提高,充分體現(xiàn)了聯(lián)系具有普遍性,任何經濟的發(fā)展必然帶來一定的社會變革。
            學生在校期間的月平均消費這一欄的調研結果,也可以得知聯(lián)系是普遍存在的,每一件事物的是普遍聯(lián)系的,從學生在校消費的狀況來看大部分學生的消費都在9001100元左右,其次是11001300元,由此又可以得出,大部分的學生家庭條件都是比較好的,這又和經濟的發(fā)展和社會生產力都有一定的聯(lián)系。每月用于校內正餐的費用經過調研得知大部分都在400--600元之間,可見在食堂消費的價格并不高,或許這也和上課的時間、食堂的排隊時間長短有一定的聯(lián)系,有些學生會因食堂的隊伍過長,而不愿意在食堂打飯,也可能是食堂的飯菜不和口味等等,都在一定程度上影響了在食堂的消費,這也充分證實了聯(lián)系的普遍性。以及在月通訊費和每月購買的日常用品費用都和家庭經濟有相關聯(lián)系,在這個調研結果顯示大部分學生的月通訊費都在3060之間,也有少部分同學的月通訊費在6090之間,每個月的日常用品結果顯示大部分以女生偏多,這就同樣可以知道女生在日常生活必需品上要多于男生一些,這同樣和社會經濟有著密切的聯(lián)系,正是社會生產力的發(fā)展,帶動了家庭的消費,以及家庭收入的增加對日用品的選購上對質量的要求也提高了;家庭經濟的發(fā)展必然帶動家庭經濟的消費,促進社會服務行業(yè)的發(fā)展,同時帶動整個社會經濟的發(fā)展,反映了事物是永恒發(fā)展的。
            現(xiàn)在的大學都要講求人際關系,自然這個也和父母以及老師平時的耳濡目染有關,所以每隔一段時間都會和同學一起聚餐,所以在經常與同學聚餐的一欄的調研結果得知大部分學生都會和同學一起聚餐,并且大部分都是一兩個周和同學聚餐一次,也有些是一兩個月聚一次的,這些都與現(xiàn)在的社會交往有著密切的聯(lián)系,證實了聯(lián)系是普遍存在的;并且與意識的能動作用也有一定的關系,因為意識具有能動作用,意識具有目的性和計劃性,大部分學生都是為了可以和同學建立更加深厚的默契以及友情,都會像大人們一樣在飯桌上談事情意識對指導實踐改造客觀世界具有指導作用,它會指導我們去做事情,就如與同學聚餐等都是意識在做指導作用。有意識的存在必然有實踐的產生,實踐是發(fā)揮人主觀能動作用的主要途徑,就如和同學聚會就是一個發(fā)揮主觀能動性的體現(xiàn)。
            就現(xiàn)在大學生所擁有的電腦價格而言,從調研結果得知,現(xiàn)在每個大學生都有一個屬于自己的筆記本電腦,并且筆記本的價位在30005000元之間的偏多,這與現(xiàn)在的社會生產力有著不可分割的聯(lián)系,正是現(xiàn)在生產力的快速發(fā)展,使得現(xiàn)在的筆記本等高端計算機得以普及,并且正是因為如此大部分學生都選擇在30005000元這個價位的電腦,因為現(xiàn)在電子產品的更新?lián)Q代時間日新月異,待到一定時間后想換電腦了,就可以更換,避免了因為價格的原因而有所擔憂;同時這也由于家庭條件的改善,經濟的發(fā)展,人民生活水平的提高,人們才可以享受高消費的水平;同樣現(xiàn)在的大學都講求信息化,老師布置的作業(yè)以及作業(yè)要求有些都要求在網上完成,在網上上交等。
            并且就現(xiàn)在的大學生對電腦的使用用途上的調研,得知現(xiàn)在大部分的大學生對電腦的使用上主要以看電影、聽音樂為首,查資料、交友聊天等次之,這都因為現(xiàn)在的大學,大部分學生在高中的時候因為繁重的作業(yè)負擔和老師家長的壓力下,平時只能做作業(yè)看書,突然間到了大學就會放開心情,大玩特玩,甚至有的同學還會為了某部電視劇而通宵達旦,而只有在作業(yè)多的情況下才會勉強放棄一會兒;大學不僅是一個校園,同時是一個社會,在大學里我們大部分學生都背井離鄉(xiāng),在外求學,高中以前的同學都各奔東西,因為實際的需要,以及交流圈的存在,我們必須廣泛交友,廣泛的接觸社會,了解社會,為畢業(yè)之后、為自己的人生打算,必須要多多聯(lián)系同學,以增強同學之間的友情,這是實際的需要,也是每個人的必備的素質。社會存在決定社會意識,社會意識反映社會存在。每個人都是社會當中的一份子,社會的發(fā)展必須要求我們這樣,正是因為現(xiàn)在社會上種種因素的存在,才鑄就了當下的社會。
            大學的生活必然離不開生活費,現(xiàn)在的大學里面的大部分學生都是靠家庭的經濟支撐,唯有少量的學生平時還要利用自己的課余時間來兼職充實自己的課余生活,積累社會經驗。聯(lián)系的普遍性說明家庭的經濟環(huán)境和學生的自主意識有巨大的聯(lián)系,并且這和學生自身的意識也有一定的聯(lián)系,意識具有主觀能動性,它對改造客觀世界具有指導作用,這些大學生在選擇兼職的同時,就已經開始了對自己的人生規(guī)劃歷程。現(xiàn)在物質條件的上升,人們對物質的需求越來越多,這樣就造成了某些大學生的打扮、攀比現(xiàn)象或者都是為了尋求成就感,在網上購物(秒殺)的現(xiàn)象等都造成令人某些學生覺得口袋里錢不夠花的主要原因,說起購物有些大學生對自己平時的情況,大部分都是在符合心理價位的前提下就會買下,意識對實踐具有指導作用,它具有指導、控制人的行為和生理活動的作用。學生經過思考,覺得符合自己的經濟需求而購買的行為是意識的能動作用的體現(xiàn)。但是有些時候會覺得某樣東西價格很高,但是自己有很喜歡,這樣心里就產生了矛盾,矛盾具有同一性和斗爭性,但是在斗爭的雙方,如果有一方可以擊敗另一方,就可以造成不同結果,比如買下或是不買,在這個狀況下有些人都會放棄購買,當然也有少數(shù)人會把自己的私房錢掏出來購買。
            任何事物的發(fā)展都離不開事物之間的聯(lián)系,因為聯(lián)系具有普遍性。關于這個也有做過關于生活費調研統(tǒng)計:
            大部分的大學生還是覺得家里給的生活費夠用的,富裕的占少數(shù)。并且在花錢的方式上,大部分的學生都是邊花邊算的,很少有人去打算過這些錢應該怎么花的。這些都與家庭的經濟上升,父母給的生活費富足有一定的聯(lián)系,家庭經濟的富裕就給孩子的提供了一個無憂無慮繁榮環(huán)境,同時也就造成了現(xiàn)在的學生很少會去想父母掙錢的情形;造成這樣的結果也有一個原因,現(xiàn)在的學生基本是獨生子女多,自小就享受著寵愛,花起錢來很少考慮后果,并且現(xiàn)在大學里面最奉行的談戀愛,以前在高中里老師父母都是較為反對的,到了大學大家都放開了心思,自然這樣在戀愛方面的支出也是必不可少的。對于這個現(xiàn)象與我們父母以及學校的教育規(guī)定也是有脫不了的`聯(lián)系,可見聯(lián)系的普遍性、客觀性和多樣性,世上沒有一件事情是和我們沒有聯(lián)系的。這樣有些時候也會造成一些負面的影響,比如錢不夠花了,要向某些同學借錢等這些都與平時的花錢方式有關,這就需要我們善于分析事物的具體聯(lián)系,確立整體、開放性觀念,正確認識處理好自己的生活,努力為自己營建一個充實的大學生活。
            2.訪談結果與分析。
            就大學生的消費觀以及消費狀況的調研我與某些同學進行了一次談論,結果得知:
            現(xiàn)在的大部分大學生對自己平時的生活缺乏打理,而這些都是事出有因的,但是這一切的主要原因是經濟與生產力的發(fā)展,其次是因為家庭的原因,所以我個人覺得,到了大學就已經開始走上社會,就對這個社會有了更進一步的接觸,我們應該更加對自己的行為有所收斂,不管以前的狀況是怎樣的,但現(xiàn)在馬上就要步入社會,我們應該就對自己有所擔當,對自己的行為上要更加嚴謹。
            學校要多設勤工助學崗位;學??梢源罅﹂_展關于學風作風建設的活動;老師在課堂的教學上也可以進行教育等等。
            從調研的結果顯示大學生這個群體的總體狀況還有待與提高,雖然有消費有缺點,但是大部分的學生的消費都是可以支撐自己的學業(yè),努力拼搏的。大學生是社會的再續(xù)人才,是未來的主力軍,這個社會的發(fā)展離不開這一代人的存在,現(xiàn)在的社會形勢一定會激勵著這一代人更加奮發(fā)圖強,開創(chuàng)社會的新紀元。
            大學生調研報告選題篇十一
            近年來,特別是黨的十八大召開以來,中央和地方各級政府對三公消費問題進行了嚴格管理,取得了很大的成效,維護了黨和政府在人民群眾中的形象。但也有少數(shù)人無視中央的三令五申,三公消費問題依然突出。下面本人就三公消費中的公務用車方面存在的問題及應采取的對策談談自已的一些看法。
            1、公車私用現(xiàn)象還較普遍。目前還有少數(shù)單位的公務用車實際上是變成了私家車,無論吃一碗早點、還是上街買一小點東西,接送小孩上學、家屬上下班都是開著公車,有的甚至在雙休日、節(jié)假日開著公車游山逛水看風景、釣魚,無論路有多濫,反正是公家的車輛,壞了有公家的費用維修。有些領導不但自己想怎么用就怎么用外,還經常將車輛借給親戚朋友用。
            2、單位租車的現(xiàn)象正在增多。隨著各級黨委政府對單位公車管理的加強,有些單位領導因公車私用上報紙和接受紀委處理的事也并不鮮見。因此不少單位領導開始租用社會或企業(yè)的車輛來使用逃避了相關部門的監(jiān)督,此舉不僅增加了單位的開支也嚴重破壞了黨和政府的形象。
            3、擠占借用下級單位車輛的情況時有發(fā)生。有些單位因車輛編制不夠,無法購買公務用車時就借用下屬單位的車輛,有的時間竟長達幾年。下屬單位的車輛被借出,嚴重影響了下屬單位工作的開展,但由于是上級,又不敢對此提出異議,只好再去借或租用車輛,造成了新的問題。
            4、公車上民牌的事也有所顯露。隨著公務用車管理的加強,有些單位通過各種關系和手段,將單位車輛改成民用牌,想怎么開就怎么開,反正相關部門也沒辦法知道我這是公車。此類現(xiàn)象不僅影響惡劣,更有可能造成國有資產的流失。
            那么如何加強公車管理呢,下面談談本人的一些想法。
            1、印制統(tǒng)一的公車標志。凡是公務用車全部印制統(tǒng)一的標志并注明單位名稱,讓老百姓一看就知道是公車還是私車,接受人民群眾的監(jiān)督。對于不印制統(tǒng)一標志者,嚴格追究單位領導的責任。從而讓想用公車辦私事者不敢用,不能用,不想用。
            2、加大監(jiān)管的力度。廣播新聞媒體要大力宣傳公車管理制度,紀檢監(jiān)察部門要在節(jié)假日和雙休日,定期不定期對景點、酒店、魚塘和各種娛樂場所等進行抽查。如果確認是用公車辦私事,開著公車游山逛水看風景休閑,釣魚,打麻將,接送子女上學的要嚴肅處理,決不姑息,只有這樣才能有效遏制公車私用的現(xiàn)象。
            3嚴格清查單位車輛。對各單位車輛進行排查,看是否存在租車或借車的情況,是否存在公車上民牌的情況。如發(fā)現(xiàn)有上述現(xiàn)象根據實際情況追究單位一把手的責任。
            4.強化預算管理。
            解決公車問題的根本措施在于強化預算管理。從車輛購置、配備,到使用、維修、處理,要形成一整套統(tǒng)一嚴格的預算管理機制,將公車的購買和使用行為納入嚴格剛性的政府預算管理之內。預算編制環(huán)節(jié),制定實施科學、合理的公車消費定額;預算審批環(huán)節(jié),將各單位的公車購置費、交通費作為重點控制事項;預算執(zhí)行環(huán)節(jié),強化預算執(zhí)行力度;預算評估和考核環(huán)節(jié),要對預算執(zhí)行單位花費、履行職責與花費的關系、公車消費是否保證了公共職責的實現(xiàn)等進行全面考核;預算公開上,人民有權提出質疑和建議。
            5.引進外國先進管理經驗。
            對于公車管理,我們還可以借鑒發(fā)達國家的一些舉措,如在每輛公車裝上gps系統(tǒng),監(jiān)督部門不定期地從gps記錄檔案里抽查,如果發(fā)現(xiàn)公車駛向商業(yè)區(qū)、娛樂場所等非工作場所,便進行調查,發(fā)現(xiàn)屬公用私用追究使用者的責任。
            總之,高效快捷的工作節(jié)奏沒有車輛不行,領導干部需要到基層指導檢查工作,與各個單位協(xié)調公共事議,處理解決各種突發(fā)事件等等,沒有車輛也不行。領導干部配車有利于工作,相信群眾也可以理解,但如果領導干部把單位所配的車輛當成私家車,以車來顯示身份,擺闊氣、耍威風,那就失去了公車的真正作用。如果領導干部如果能放下面子,擺正位子,與群眾打成一遍,同甘共苦,不但不會丟面子,反而更加深得人民群眾的信任和尊敬,有利于充分調動廣大人民群眾的工作積極性,更有利于單位的和諧建設和整體工作的全面推進。
            大學生調研報告選題篇十二
            在校本、專科生。
            孫玉平經管學院團委書記。
            壓力這一概念最早是在1936年由加拿大著名內分泌專家漢斯·薛利博士提出的,具體是指由刺激引起的,伴有軀體機能以及心理活動改變的一種緊張狀態(tài)。據研究證明壓力能夠改變我們的日常生活行為習慣,而這種改變也會影響到我們的健康。
            在現(xiàn)今高節(jié)奏,高能量社會中,壓力于我們就像大海中的風浪于帆船的關系,如果我們能掌舵精確,那么就能御風而行,劈浪前進,如果放任自流,最終只能船毀人亡。所以怎樣正確的對待我們所面臨的各方面壓力,已經成為我們人生中所必須思考的重要問題。
            我們的壓力源主要分為內部壓力與外部壓力兩類,而大學生的外部壓力源主要有學業(yè),家庭,感情,人際關系,個人前途等方面。壓力首先是通過外部壓力的影響,再由內部壓力的轉化而形成的,由于每個人自身的思維,情感,思想不同,所以不同的人在面對同種壓力狀況時就有不同的看法,不同的反應。但總的來說人類對于壓力的反應分為三個階段,即警戒反應,抵抗和衰竭階段,當人對于壓力的反應達到衰竭階段時,就有可能會產生嚴重的心理問題,甚至會做出像自殺等令人痛首惋惜的事情。
            狀,選擇正確的對待方式,把壓力化為動力,而不是自暴自棄,甚至任其被壓力壓垮。
            據數(shù)據統(tǒng)計,近年來在大學校園中發(fā)生的跳樓等自殺事件逐年攀升,大學生的生活狀況也越發(fā)顯得糜亂。這一切事件的發(fā)生,都與其壓力有著必然的聯(lián)系。但由于這一系列不良事件的發(fā)生,社會對于大學的培育機構以及大學生的信心普遍下降,這又在一定程度上加劇了大學生的壓力感,最終只會形成一個惡性循環(huán)。所以現(xiàn)在大學等教育機構所面臨的一個嚴峻問題就是如何使大學生的壓力健康發(fā)展,杜絕像大學生自殺這樣慘痛的事件發(fā)生,打斷這一惡性循環(huán)。
            響如何?大學生在看待各種壓力時的觀點如何?以及大學生對于壓力的反應與情感變化主要有哪些狀況?還有大學應該采取哪些辦法去減輕大學生的壓力?這一些我們都不甚明了,所以大學生壓力現(xiàn)狀調查有其獨特的社會意義,也是在現(xiàn)今在如此復雜因素的影響下,應刻不容緩去做的一件事。
            我們小組在這樣一個大形勢下,對大學生壓力現(xiàn)狀進行了一個系統(tǒng)的問卷調查,并希望能夠幫助大學生的學習與生活,以及相關的教育與研究機構。
            近年來學生的壓力問題正逐漸成為社會的熱點問題,大學生的尤其突出。隨著高校大學生自殺事件的不斷上演,人們也不得不開始思考造成這些悲劇的原因。研究表明原因是多方面的:包括學習壓力、就業(yè)壓力、感情問題、環(huán)境因素等。而作為學生的我們,更加關心的是學習上的壓力問題,近年的大學生自殺事件也表明,大部分學生是由于學業(yè)上的問題而造成此等悲劇。
            大學生在畢業(yè)后將服務于我們社會的各行各業(yè),并紛紛在各行各領域中取得了不錯的成績,可見大學生已經成為社會重要的人才來源,在社會中扮演著舉足輕重的角色。所以大學生的心理狀況的調查已經成了一個必不可缺的社會研究,它有助于我們能夠及時的發(fā)現(xiàn)大學生中所存在的一些問題,且有助于學校在制定對大學生的具體培育方案時能夠相應的靈活安排,防止大學生感到壓力過重,影響學習效率。
            大學生壓力調查主要為研究當今壓力產生來源的具體方向,壓力產生的根本原因,討論當今大學生價值取向與人生追求同社會人才培養(yǎng)的相關性,并提供給研究減輕當今大學生壓力的相關機構一些調查資料與依據。
            論,給出我們的建議,為指導和幫助大學生學會自己調節(jié)學習壓力,排除心理問題做出自己的貢獻。
            大學生調研報告選題篇十三
            自20xx年開展大學生愛心助學行動以來,共募集助學資金155余萬元,幫助497名貧困大學生圓了大學夢。其中,有120萬元是無償補助,35萬元為助學貸款,累計發(fā)放助學貸款只有26筆,助學貸款的學生大多分布在縣經濟落后的鄉(xiāng)鎮(zhèn),通過近幾年的實施情況,發(fā)現(xiàn)存在著以下幾個問題:
            1、覆蓋面狹窄。縣轄內辦理貸款業(yè)務的金融機構有工農中建行、信用聯(lián)社五家機構共79個網點,現(xiàn)僅農村信用聯(lián)社一家金融機構5個網點開辦助學貸款業(yè)務,開辦助學貸款機構的覆蓋面非常狹窄。
            2、貸款額度小。隨著經濟的快速發(fā)展,大學學雜費也是船高水漲。20xx年資助的225名貧困生中,有61名學生的學雜費超過10000元,占27.1%。無償助學發(fā)放的1000元(最高5000元)對貧困生來說是杯水車薪,遠遠不能滿足學雜費的要求,這類貧困生就非常需要助學貸款來幫助解決就學問題。而實際近三年累計發(fā)放助學貸款的筆數(shù)、金額分別占需求人數(shù)的5.99和需求金額的8.46??梢姡铱h助學貸款業(yè)務遠遠沒有達到應有的水平。
            3、還款時限短。我縣現(xiàn)有的大學生助學貸款,只是信用社憑學生家長的申請,由家長提供資產抵押或采取保證人保證等方式而發(fā)放的期限在一年內的一般性消費擔保貸款,一年之后就要償還貸款,根本就不能從真正意義上幫助貧困生解決困難。
            大學生助學貸款得到了各級地方政府的大力提倡和推廣,但在金融機構卻勉為其難,實踐中進展緩慢。造成的原因復雜多樣,涉及到行政體制、金融體制、教育體制深層次矛盾和利益分配格局以及社會信用環(huán)境建設等各個領域。主要表現(xiàn)在:
            1、政府對助學貸款協(xié)調督促難以到位。我國金融管理體制在98年實施了重大改革,金融機構(農村信用社除外)實行垂直領導和管理,造成政府協(xié)調督促難以落實。
            2、金融機構對助學貸款缺乏興趣。助學貸款是一現(xiàn)政策性業(yè)務,與金融機構的經營目標和網點現(xiàn)狀存在著矛盾。助學貸款業(yè)務具有單筆金額少、涉及環(huán)節(jié)多,回收期長,利率低,管理成本高的特點,經辦每一筆業(yè)務所花費投入的.人力、財力、物力成本,加上各項費用,使該項貸款收益少甚至虧本。并且助學貸款利息50部分需要財政補貼解決,而財政補貼部分須經教育、財政部門層層審核審批,往往難以在較短的時間內落實到位,影響了金融機構當期利息收益。
            3、助學貸款制度設計和職業(yè)道德建設滯后。各金融機構沒有制定相應的助學貸款操作辦法,對助學貸款的開辦機構、申請條件、發(fā)放程序、會計核算辦法等缺乏具體的制度設計。部分學生家長錯誤地認為助學貸款也屬于“國家福利”性質,可無償使用。更有人認為助學貸款只怕貸不到,不怕還不掉,到期自有國家會想辦法核銷。部分信用社在把助學貸款作為一種稀缺資源,加以感情化、權力化的運用,大大提高了助學貸款的門檻,使處于社會弱勢群體的貧困家庭可望而不可及。助學貸款逐漸演變成了一種人情貸款、權力貸款。
            助學貸款工作開展的好壞,直接關系到國家和人民的福祉。根據助學貸款工作實際,為此建議:
            1、加大宣傳力度,提高對助學貸款的認識。各職能部門要充分提高思想認識和政治覺悟,進一步全面貫徹落實已出臺的相關政策和措施,不斷改進和完善助學貸款的方式方法。金融、教育部門和新聞媒體要向學生和全社會作好政策宣傳工作,讓每位學生、家長及社會各界都能了解助學貸款的相關內容和相關政策。教育部門應督促學生、家長配合金融部門做好助學貸款的管理、情況反饋和畢業(yè)后的跟蹤工作。
            2、政府應指定金融機構辦理大學生助學貸款業(yè)務。農村信用社辦理助學貸款業(yè)務具有不可替代的優(yōu)勢和理由。農村信用社點多面廣,機構網點遍布全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn),符合貧困學生分布狀況,能更近更快地解決城鎮(zhèn)農村貧困學生助學貸款的需求。同時,政府應出臺相關優(yōu)惠扶持政策,對信用社開辦此項業(yè)務增加的成本支出,應給予一定方式的彌補,對有關稅費,給予適當?shù)臏p免。
            3、盡快制定財政貼息助學貸款實施辦法,彌補制度設計缺陷。制度設計力求做到內容具體明確,程序規(guī)范、結構嚴密,可操作性強,具有前瞻性、科學性和后續(xù)可升級性。
            4、建立助學貸款舉報查處制度和政府救助制度??h政府應統(tǒng)一設立舉報電話,專人負責。對有舉報經查實違規(guī)的人和事要堅決查處。并對家庭特殊困難的學生實行政府救助,政府應設立助學救助基金,每年經特別程序核定一批特殊貧困學生,由基金代其償還部分助學貸款本金利息。
            大學生調研報告選題篇十四
            南京新街口萊迪商嘗中央商嘗大洋商嘗新百商嘗東方商城等。
            通過這幾天的參觀實習和調研,對各種類型的專賣店的觀察,并對具體的案例進行分析,增加關于商業(yè)空間設計的知識,進一步了解并認識到應該注意的問題,為今后的室內設計打下良好的基礎。
            考察商場各專賣店(服裝店、鞋店、包店、珠寶店等)的空間設計。
            通過這幾天的調研,我們發(fā)現(xiàn)商場店內裝修設計都各具特色,風格迥異。隨著生活質量的不斷提高,人們對賴以生存的環(huán)境開始重新考慮,并由此提出了更高層次的要求。特別是生活水平和文化素質的提高,原先簡單的室內設計已經不能滿足人們的需求了,現(xiàn)在設計師們要做的不僅是從色彩,材料,總體預算上為人們考慮,而且更要在室內空間使用上下功夫,只有這樣才能作出更符合人們要求的設計。
            隨著多元性的時代,風格、個性等特別顯得突出,有研究的必要。風格和個性看來比較抽象,但仔細想來也并非不可捉摸,例如室內色彩,有的喜歡強烈的色塊,有的喜歡淡雅,用線腳紋飾。又例如有的喜歡在照明、光和色方面有更多的表現(xiàn);有的喜歡作更多的細部裝飾。萊迪商場給人一種活潑,歡快的感覺。
            專賣店的空間設計要考慮的要素:
            專賣店形象設計是品牌展示的靈魂。品牌時代,專賣店是其最重要的代言人之一,專賣店設計的優(yōu)劣直接影響品牌的傳播和產品的銷售。一個優(yōu)秀的專賣店設計除了在視覺上要求整潔、美觀以外,還要能夠很好的傳達給顧客相關的銷售信息,能最大限度的使顧客產生購買的欲望和形成購買的行為。專賣店往往具有較明顯的特色,其設計也與銷售的商品有很大關系,并體現(xiàn)出較強文化內涵。
            服裝品牌風格,店面的風格:
            在進行服裝專賣店設計時,根據服裝品牌風格、色彩等特征的不同,對賣場環(huán)境做出相應的設計,在整體協(xié)調的前提下,形成豐富的變化效果。不同款式、不同品牌的服飾有不同的裝飾風格,設計時要賦予時裝店自己的個性,在顧客心目中突出形象。在裝修時要根據不同的服飾種類來選擇地板裝飾材料和顏色及地板圖形設計。比如女裝賣場要有女人味,賣場的線條要流暢、纖細,帶有柔和氣息;而男裝則以深沉、粗礦的線條為主,突出陽剛之氣;童裝店可以采用不規(guī)則圖案,可在地板上鋪設一些卡通圖案,顯得天真與活潑。
            專賣店的招牌應避免不常用的字。招牌的目的在于使人清楚明白,故弄玄虛只會招致顧客的反感。
            櫥窗是專賣店的眼睛,店面這張臉是否迷人,這只眼睛具有舉足輕重的作用,櫥窗是一種藝術的表現(xiàn),是吸引顧客的重要手段。走在任何一個商業(yè)之都的商業(yè)街,都有無數(shù)的人在櫥窗前觀望、欣賞,他們擁擠著、議論著,像是在欣賞一幅傳世名畫。
            商場出入口的設置:
            在商場設計中第一關便是出入口的設置,招牌漂亮只能吸引顧客的目光,而入口開闊才能吸引顧客進店。入口選擇的好壞是決定商店客流量的關鍵。商店的出入口設計應考慮商店規(guī)模、客流量大孝經營商品的特點、所處地理位置及安全管理等因素,既要便于顧客出入,又要便于商店管理。
            店面的布置:
            店面的布置最好留有依季節(jié)變化而進行調整的余地,使顧客不斷產生新鮮和新奇的感覺,激發(fā)他們不斷來消費的愿望.一般來說,專賣店的格局只能延續(xù)3個月時間,每月變化已成為專賣店經營者的促銷手段之一。
            店內的燈光效果:
            室內燈光設計5∶3∶1三種光源的黃金定律。這套“5∶3∶1燈的黃金定律”,所謂“5”是指光亮度最強的集中性光線,如投射燈;“3”是指給人柔和感覺的輔助式光源;“1”則是提供整個房間最基本照明的光源。集中式光源:集中式光源的燈光為直射燈,以集中直射的光線照射在某一限定區(qū)域內,讓您能更清楚。不同的光源打在物品上會出現(xiàn)不同的效果,應根據需要選擇適當?shù)臒艟?,以配合店內的整體設計。
            地面的設計:
            地面設計與燈光照明色調要統(tǒng)一,避免燈光照射地面材料上的反光對商品色彩的干擾。有些服飾專賣店通過燈光的多功能光色,使顧客對店內裝飾和服飾產生神秘感。
            大學生調研報告選題篇十五
            了解家鄉(xiāng)生態(tài)文明建設的基本情況,主要是垃圾處理問題,在此基礎上了解居民對環(huán)保意識的深淺,以便進一步開展環(huán)保教育活動,共建美麗家鄉(xiāng)。
            這段時間里,我實地考察過家鄉(xiāng)的垃圾處理情況,也去了村委會詢問。在與村委會領導的交談中,我得知近幾年,縣里加大對鄉(xiāng)村的經濟建設,修建了垃圾處理中心,村委會也努力改善居民生活環(huán)境,村里的垃圾處理工作取得了一定的成效。但由于居民點分散、環(huán)保意識差等原因,垃圾問題依然嚴峻。
            1、經濟發(fā)展。在我們的'祖輩,鄉(xiāng)村里幾乎沒有什么可稱之為垃圾:衣服是新三年舊三年,縫縫補補又三年,九年過后還能當抹布;剩菜剩飯可以喂豬,豬糞可以肥田,秸稈用來取暖,燒成灰又可以肥田!所以說,在物質匱乏的年代,幾乎是沒有什么可以歸于“垃圾”行列的,換言之,垃圾是“富貴病”。
            2、人口增多。除了經濟發(fā)展,人口增長也使得生活垃圾也隨之增多,這個顯而易見,人均增加,人數(shù)增加,做一個乘法,自然就增加了總量。但與此同時,配套的服務設施滯后,自然就垃圾成山了。
            3、難以回收?,F(xiàn)如今的生活垃圾里,有許多塑料袋、舊衣服、舊玩具,這些相比于廢舊金屬,都是難于回收利用的物品,特別是塑料袋。雖然國家出臺了相關法規(guī),但收效甚微。調查結論及對策:
            對于垃圾問題,社會上有人提倡出臺法律法規(guī)來限制垃圾量的增長,這是根本做不到的。中國古代殷商時期就提出:棄灰于公道者斷其手。就是說在大馬路上倒垃圾就砍手,可在這種嚴刑峻法下還是有人隨意亂丟,為什么?抓不住嘛,執(zhí)法成本太高了,所以說我們要疏而不是堵。
            1、加快經濟發(fā)展。垃圾的產生是由于人類經濟的飛速發(fā)展,垃圾的解決也只能寄托于經濟的快速發(fā)展,決不能開歷史倒車。舉個例子,十九世紀人們都在為城市里的'馬糞發(fā)愁,可隨著第二次工業(yè)革命的發(fā)展,出現(xiàn)了汽車,問題迎刃而解。另外,快速發(fā)展的經濟會帶動一整套垃圾處理產業(yè)鏈,西方的“垃圾經濟學”已經初露崢嶸。
            2、利用經濟杠桿。期待科技進步來消滅垃圾有點遙不可及,不過沒關系,我們可以借助市場的力量。比如,給垃圾處理企業(yè)以補貼,或者干脆以垃圾的產生多少來決定稅率,帶動大工業(yè)轉型發(fā)展。
            3、加大便民投入。現(xiàn)在的農村垃圾處理方式落后,政府可以加大投入進行基礎設施改造,比如我們村沼氣的推廣就很有成效,這才是從源頭上解決問題。
            人類一直厭惡垃圾給他們帶來的煩惱,但如若沒有垃圾,則意味著人類世界已經停止了運動。人類與垃圾彼此對立卻又密不可分,這是一個我們不得不接受的事實,那么,當無法改變一件事情的時候,我們應該改變自己,從垃圾制造者變?yōu)槔芾碚?、垃圾再利用者——這是現(xiàn)今人類社會面臨著的持續(xù)不斷的挑戰(zhàn)。
            大學生調研報告選題篇十六
            通過三天的調研問卷設計,四天的調研實踐,一天的數(shù)據統(tǒng)計,我們順利完成了“大學生兼職中心”的問卷調查。這次調查發(fā)放問卷136份,全部回收,有效問卷129份。小組的八名同學都參與了調查,涉及南昌航院新老校區(qū)、南昌大學、南昌科大等高校。所調查的同學80%以上是大二、大三的,男生所占的比例稍大一些,下面是詳細的比例。
            從調查的結果看,62%的同學在大學期間做過兼職。在問及大學生有必要做兼職嗎,86%的同學持肯定意見。做兼職似乎成了大學生的必修課,做兼職的目的是什么呢?僅僅為賺錢做兼職的同學所占比例不足10%,選擇鍛煉自己的同學所占比例也僅僅是20%,大多數(shù)同學選擇二者兼有??梢姡黾媛毑粌H僅為了賺錢,更多的同學是為了接觸社會,學一些經驗,鍛煉自己。當然有些比較貧困的同學考慮更多的是增加自己的生活補助,減少家庭壓力。
            大學生做兼職,主要是從事家教、促銷、導游等行業(yè),這類同學所占的比例達到80%以上。當然,也有部分同學做市場調研、翻譯等工作。在問及什么時候做兼職時,25%的同學選擇類似“五.一”的短假,43%的同學選擇任意空閑時間,12%的同學選擇周末,20%的同學選擇寒暑假。而且,大學生期望的日薪并不是很高,60%以上的同學期望的日薪在40元以內。可見,大學生的兼職市場是非常廣闊的,大學生的素質相對較高,希望的日薪卻不是很高,所從事的行業(yè)大多是居民(家教)和商家所急需的,尤其在節(jié)假日。商家可以利用高素質的“廉價”勞動力為自己服務。但是,事實并不令人樂觀,很多同學想從事兼職,卻苦于找不到可以信賴的機構。70%以上的同學了解兼職信息都是通過海報和傳單這種簡單的方式,可信度低,沒有安全保障。8%的同學是通說好友或同學的介紹,通過網站找兼職的所占的比例更小。
            細分析原因:一是網上信息泛濫,很多信息缺乏可信性;二是沒有一個正規(guī)的可以信賴的專為大學生提供服務的網站兼職機構。也有通過職業(yè)介紹所的,但它們往往收費很高,低則50,高則150不止。重要的是中介機構往往鉆節(jié)假日同學急于找兼職又缺乏社會經驗的空子,騙取同學的中介費,它所提供的工作根本沒法做。身邊就有很多這樣的例子:比如五一期間,它把所有的所謂兼職信息非常醒目地列在大紅紙上,某某某兼職,80元一天,很有誘惑性,只需交25元就可以和商家聯(lián)系,也聯(lián)系了,面試也通過了,他在讓你交200元的介紹費,就是講價最低也要100元,不干就白白扔了25元,況且他還在旁邊說交這100元可以在一年內免費提供的兼職。再說,干兩天不久賺過來了,這就是圈套。待你走進所謂的某某公司辦公室,他會讓你交30元辦工作證,200元的押金,你做還是不做?不能前功盡棄啊,那就做嘍,做的結果是你越陷越深。遇到這種受騙的情況該如何處理?很多同學選擇與當事人或是其領導交涉,或是向相關部門投訴,也有同學選擇干認倒霉的。問題的關鍵是它根本就不是一個正規(guī)的機構,而且,它能做的讓你抓不到把柄。很多同學因此根本就不相信中介機構,通過部分座談,更多的同學都比較信任校內學生會或是類似維權的協(xié)會組織的兼職招聘信息。同學是相對比較信任同學的,這就為我們的“大學生兼職中心”提供了“信任品牌”這種無形的資產與價值。同學最看重的是誠信,這也是我們將來所經營的理念。
            在問及您所知道的本地兼職機構或網站有哪些時,80%以上的同學選擇不清楚。只要宣傳和服務做的好,“大學生兼職中心”將會有很大的市場潛力和很小的競爭對手。它的定位很準確,就是南昌各大高校的大學生。最后我們讓我們看看所調查同學對成立 “大學生兼職中心”必要性的看法: 可以看出,70%以上的同學認為有必要或是很有必要成立“大學生兼職中心”,23%的同學持中立態(tài)度,反對的聲音僅占6% 可見,大多數(shù)同學還是很支持成立“大學生兼職中心”的。它將以網站為主要運行模式,為了誠信兼職,真誠服務,我們將采用會員制,在調查同學可以接受的會員費(一年)是多少時,60%的同學選擇10元,26%的同學選擇20元。選擇30或50的只占14%??梢?,同學可以接受會費,但不是很高。其實問題的關鍵是交了會費能不能起到作用。有的同學說要是能通過我們的機構順利的找到工作,沒有欺騙性,50 元的會費又算什么呢。其實,問題的關鍵還是一個信任的問題,品牌的問題。知名度提高了,可信度增強了,會費不再是問題,那時再談盈利的問題也不遲,現(xiàn)在主要任務是創(chuàng)立品牌,夸大知名度,爭取讓90%以上的南昌高校大學生知道這個“大學生兼職中心”。
            關于對即將成立的“大學生兼職中心”的意見和建議,讓我們聽聽同學們的心聲:
            1. 一定要誠信,別騙單純的學生。
            2. 信息準確,能保證學生不被騙,切實代表廣大同學利益。
            3. 希望提供的就業(yè)崗位真正適合大學生,并且這些就業(yè)崗位最好是一些知名企業(yè),為以后我我們真正走到工作崗位時提供一些經驗。
            4. 組織內要有足夠的有能力的人才,尤其是法律人才。
            5. 誠信是最重要的!
            6. 能誠心為大學生服務,特別是貧困生;盡量作到完善服務體系,廣納信息。
            7. 要有明確的規(guī)章制度,要有一定的政府認證。
            8. 這是一個很好的創(chuàng)意,對于貧困大學生來說是一個福音;對當代大學生能否得到鍛煉提供了一個很好的平臺,希望能盡快建立起來。
            大學生調研報告選題篇十七
            1.大學生往往對未來充滿希望,他們有著年輕的血液、蓬勃的朝氣,以及“初生牛犢不怕虎”的精神,而這些都是一個創(chuàng)業(yè)者應該具備的素質。
            2.大學生在學校里學到了很多理論性的東西,有著較高層次的技術優(yōu)勢,而目前最有前途的事業(yè)就是開辦高科技企業(yè)。技術的重要性是不言而喻的,大學生創(chuàng)業(yè)從一開始就必定會走向高科技、高技術含量的領域,“用智力換資本”是大學生創(chuàng)業(yè)的特色和必然之路。一些風險投資家往往就因為看中了大學生所掌握的先進技術,而愿意對其創(chuàng)業(yè)計劃進行資助。
            3.現(xiàn)代大學生有創(chuàng)新精神,有對傳統(tǒng)觀念和傳統(tǒng)行業(yè)挑戰(zhàn)的信心和欲望,而這種創(chuàng)新精神也往往造就了大學生創(chuàng)業(yè)的動力源泉,成為成功創(chuàng)業(yè)的精神基礎。
            4.大學生創(chuàng)業(yè)的最大好處在于能提高自己的能力、增長經驗,以及學以致用;最大的誘人之處是通過成功創(chuàng)業(yè),可以實現(xiàn)自己的理想,證明自己的價值。
            1.由于大學生社會經驗不足,常常盲目樂觀,沒有充足的心理準備。對于創(chuàng)業(yè)中的挫折和失敗,許多創(chuàng)業(yè)者感到十分痛苦茫然,甚至沮喪消沉。大家以前創(chuàng)業(yè),看到的都是成功的例子,心態(tài)自然都是理想主義的。其實,成功的背后還有更多的失敗。看到成功,也看到失敗,這才是真正的市場,也只有這樣,才能使年輕的創(chuàng)業(yè)者們變得更加理智。
            2.急于求成、缺乏市場意識及商業(yè)管理經驗的缺乏,是影響大學生成功創(chuàng)業(yè)的重要因素。學生們雖然掌握了一定的書本知識,但終究缺乏必要的實踐能力和經營管理經驗。此外,由于大學生對市場營銷等缺乏足夠的認識,很難一下子勝任企業(yè)經理人的角色。
            3.大學生對創(chuàng)業(yè)的理解還停留在僅有一個美妙想法與概念上。在大學生提交的相當一部分創(chuàng)業(yè)計劃書中,許多人還試圖用一個自認為很新奇的創(chuàng)意來吸引投資。這樣的事以前在國外確實有過,但在今天這已經是幾乎不可能的了?,F(xiàn)在的投資人看重的是你的創(chuàng)業(yè)計劃真正的技術含量有多高,在多大程度上是不可復制的,以及市場贏利的潛力有多大。而對于這些,你必須有一整套細致周密的可行性論證與實施計劃,決不是僅憑三言兩語的一個主意就能讓人家掏錢的。
            4.大學生的市場觀念較為淡薄,不少大學生很樂于向投資人大談自己的技術如何領先與獨特,卻很少涉及這些技術或產品究竟會有多大的市場空間。就算談到市場的話題,他們也多半只會計劃花錢做做廣告而已,而對于諸如目標市場定位與營銷手段組合這些重要方面,則全然沒有概念。其實,真正能引起投資人興趣的并不一定是那些先進得不得了的東西,相反,那些技術含量一般但卻能切中市場需求的產品或服務,常常會得到投資人的青睞。同時,創(chuàng)業(yè)者應該有非常明確的市場營銷計劃,能強有力地證明贏利的可能性。
            大學生要想有創(chuàng)業(yè)能力,必須把握核心能力的如下特征:
            核心能力應當有利于企業(yè)效率的提高,能夠使企業(yè)在創(chuàng)造價值和降低成本方面比競爭對手更優(yōu)秀。
            一個企業(yè)擁有的核心能力應是獨一無二的,這是企業(yè)成功的關鍵因素。核心能力的異質性決定了企業(yè)之間的異質性和效率差異。
            核心能力是在企業(yè)長期的生產經營活動過程中積累形成的,深深地印上了該企業(yè)特殊組成、特殊經歷的烙印,其它企業(yè)難以復制。
            核心能力與企業(yè)相伴而生,雖然可為人們感受到,但卻無法像其它生產要素一樣通過市場交易進行買賣。
            和其它企業(yè)資源相比,核心能力受到替代品的威脅相對較小。沒有核心能力的創(chuàng)業(yè)不過是曇花一現(xiàn)。
            創(chuàng)業(yè)者通過課堂學習能擁有過硬的專業(yè)知識,在創(chuàng)業(yè)過程中將受益無窮;大學圖書館通常能找到創(chuàng)業(yè)指導方面的報刊和圖書,廣泛閱讀能增加對創(chuàng)業(yè)市場的認識;大學社團活動能鍛煉各種綜合能力,這是創(chuàng)業(yè)者積累經驗必不可少的實踐過程。
            二是網絡媒體,管理類、人才類、專業(yè)創(chuàng)業(yè)類網站是必要選擇。例如《xxxxxx網》、《xxxx網》、《xxxx網》等。此外,從各地創(chuàng)業(yè)中心、創(chuàng)新服務中心、大學生科技園、留學生創(chuàng)業(yè)園、科技信息中心、知名的民營企業(yè)的網站等都可以學到創(chuàng)業(yè)知識。
            商業(yè)活動無處不在。你可以在你生活的周圍,找有創(chuàng)業(yè)經驗的親朋好友交流。在他們那里,你將得到最直接的創(chuàng)業(yè)技巧與經驗,更多的時候這比看書本的收獲更多。你甚至還可以通過電子郵件和電話拜訪你崇拜的商界人士,或咨詢與你的創(chuàng)業(yè)項目有密切聯(lián)系的商業(yè)團體,你的謙遜總能得到他們的支持。
            先就業(yè)、再創(chuàng)業(yè)是時下很多學生的選擇。畢業(yè)后,由于自己各方面閱歷和經驗都不夠,能夠到實體單位鍛煉幾年,積累了一定的知識和經驗再創(chuàng)業(yè)也不遲。
            先就業(yè)再創(chuàng)業(yè)的學生跳槽后,所從事的創(chuàng)業(yè)項目通常也是在過去的工作中密切接觸的。而在準備創(chuàng)業(yè)的過程中,你可以利用與專業(yè)人士交流的機會獲得更多的來自市場的創(chuàng)業(yè)知識。
            真正的創(chuàng)業(yè)實踐開始于創(chuàng)業(yè)意識萌發(fā)之時。大學生的創(chuàng)業(yè)實踐是學習創(chuàng)業(yè)知識的最好途徑。
            間接的創(chuàng)業(yè)實踐學習主要可借助學校舉辦的某些課程的角色性、情景性模擬參與來完成。例如積極參加校內外舉辦的各類大學生創(chuàng)業(yè)大賽、工業(yè)設計大賽等,對知名企業(yè)家成長經歷、知名企業(yè)經營案例開展系統(tǒng)研究等也屬間接學習范疇。
            直接的創(chuàng)業(yè)實踐學習主要可通過課余、假期在外的兼職打工、試辦公司、試申請專利、試辦著作權登記、試辦商標申請等事項來完成;也可通過舉辦創(chuàng)意項目活動、創(chuàng)建電子商務網站、謀劃書刊出版事宜等多種方式來完成。
            大學生由于經驗、能力、資本等方面都存在不足,直接創(chuàng)業(yè)存在很大困難,既不現(xiàn)實成功率也很低,而校園代理對經驗、資金等方面一般沒有太高要求,可以利用課余時間代理校園暢銷產品,積累市場經驗、鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,做校園代理沒有成敗之分,對于大學生來說多多益善,如果做得較好,還可以積累一定的資金,總之,通過校園代理可以為畢業(yè)后的創(chuàng)業(yè)之路準備必要的物質和精神條件??傊瑒?chuàng)業(yè)知識廣泛存在于大學生的學習、生活的視野之中,只要善于學習,總能找到施展才華的途徑,但在信息泛濫的社會里,“去粗取精,去偽存真”也是很重要的。善于學習和總結永遠是贏者的座右銘。
            大學生創(chuàng)業(yè)者要認真分析自己創(chuàng)業(yè)過程中可能會遇到哪些風險,這些風險中哪些是可以控制的,哪些是不可控制的,哪些是需要極力避免的,哪些是致命的或不可管理的。一旦這些風險出現(xiàn),你應該如何應對和化解。特別需要注意的是,一定要明白最大的風險是什么,最大的損失可能有多少,自己是否有能力承擔并渡過難關。大學生創(chuàng)業(yè)的風險主要有以下幾個方面。
            大學生創(chuàng)業(yè)時如果缺乏前期市場調研和論證,只是憑自己的興趣和想象來決定投資方向,甚至僅憑一時心血來潮做決定,一定會碰得頭破血流。
            大學生創(chuàng)業(yè)者在創(chuàng)業(yè)初期一定要做好市場調研,在了解市場的基礎上創(chuàng)業(yè)。一般來說,大學生創(chuàng)業(yè)者資金實力較弱,選擇啟動資金不多、人手配備要求不高的項目,從小本經營做起比較適宜。
            很多大學生創(chuàng)業(yè)者眼高手低,當創(chuàng)業(yè)計劃轉變?yōu)閷嶋H操作時,才發(fā)現(xiàn)自己根本不具備解決問題的能力,這樣的創(chuàng)業(yè)無異于紙上談兵。一方面,大學生應去企業(yè)打工或實習,積累相關的管理和營銷經驗;另一方面,積極參加創(chuàng)業(yè)培訓,積累創(chuàng)業(yè)知識,接受專業(yè)指導,提高創(chuàng)業(yè)成功率。
            資金風險在創(chuàng)業(yè)初期會一直伴隨在創(chuàng)業(yè)者的左右。是否有足夠的資金創(chuàng)辦企業(yè)是創(chuàng)業(yè)者遇到的第一個問題。企業(yè)創(chuàng)辦起來后,就必須考慮是否有足夠的資金支持企業(yè)的日常運作。對于初創(chuàng)企業(yè)來說,如果連續(xù)幾個月入不敷出或者因為其他原因導致企業(yè)的現(xiàn)金流中斷,都會給企業(yè)帶來極大的威脅。相當多的企業(yè)會在創(chuàng)辦初期因資金緊缺而嚴重影響業(yè)務的拓展,甚至錯失商機而不得不關門大吉。
            另外如果沒有廣闊的融資渠道,創(chuàng)業(yè)計劃只能是一紙空談。除了銀行貸款、自籌資金、民間借貸等傳統(tǒng)方式外,還可以充分利用風險投資、創(chuàng)業(yè)基金、等融資渠道。
            企業(yè)創(chuàng)建、市場開拓、產品推介等工作都需要調動社會資源,大學生在這方面會感到非常吃力。平時應多參加各種社會實踐活動,擴大自己人際交往的范圍。創(chuàng)業(yè)前,可以先到相關行業(yè)領域工作一段時間,通過這個平臺,為自己日后的創(chuàng)業(yè)積累人脈。
            一些大學生創(chuàng)業(yè)者雖然技術出類拔萃,但理財、營銷、溝通、管理方面的能力普遍不足。要想創(chuàng)業(yè)成功,大學生創(chuàng)業(yè)者必須技術、經營兩手抓,可從合伙創(chuàng)業(yè)、家庭創(chuàng)業(yè)或從虛擬店鋪開始,鍛煉創(chuàng)業(yè)能力,也可以聘用職業(yè)經理人負責企業(yè)的日常運作。
            創(chuàng)業(yè)失敗者,基本上都是管理方面出了問題,其中包括:決策隨意、信息不通、理念不清、患得患失、用人不當、忽視創(chuàng)新、急功近利、盲目跟風、意志薄弱等等。特別是大學生知識單一、經驗不足、資金實力和心理素質明顯不足,更會增加在管理上的風險。
            現(xiàn)代企業(yè)越來越重視團隊的力量。創(chuàng)業(yè)企業(yè)在誕生或成長過程中最主要的力量來源一般都是創(chuàng)業(yè)團隊,一個優(yōu)秀的創(chuàng)業(yè)團隊能使創(chuàng)業(yè)企業(yè)迅速地發(fā)展起來。但與此同時,風險也就蘊含在其中,團隊的力量越大,產生的風險也就越大。一旦創(chuàng)業(yè)團隊的核心成員在某些問題上產生分歧不能達到統(tǒng)一時,極有可能會對企業(yè)造成強烈的沖擊。
            事實上,做好團隊的協(xié)作并非易事。特別是與股權、利益相關聯(lián)時,很多初創(chuàng)時很好的伙伴都會鬧得不歡而散。
            對于具有長遠發(fā)展目標的創(chuàng)業(yè)者來說,他們的目標是不斷地發(fā)展壯大企業(yè),因此,企業(yè)是否具有自己的核心競爭力就是最主要的風險。一個依賴別人的產品或市場來打天下的企業(yè)是永遠不會成長為優(yōu)秀企業(yè)的。核心競爭力在創(chuàng)業(yè)之初可能不是最重要的問題,但要謀求長遠的發(fā)展,就是最不可忽視的問題。沒有核心競爭力的企業(yè)終究會被淘汰出局。
            一些研發(fā)、生產或經營性企業(yè)需要面向市場,大量的高素質專業(yè)人才或業(yè)務隊伍是這類企業(yè)成長的重要基礎。防止專業(yè)人才及業(yè)務骨干流失應當是創(chuàng)業(yè)者時刻注意的問題,在那些依靠某種技術或專利創(chuàng)業(yè)的企業(yè)中,擁有或掌握這一關鍵技術的業(yè)務骨干的流失是創(chuàng)業(yè)失敗的最主要風險源。
            意識上的風險是創(chuàng)業(yè)團隊最內在的風險。這種風險來自于無形,卻有強大的毀滅力。風險性較大的意識有:投機的心態(tài)、僥幸心理、試試看的心態(tài)、過分依賴他人、回本的心理等。
            總之,大學畢業(yè)生創(chuàng)業(yè),首要的原則就是讓自己學有所用,“做熟不做生”。
            大學生調研報告選題篇十八
            今年暑假我一直在參加社會實踐中,直到現(xiàn)在暑假結束,我才回到了校園,回憶自己這么長時間的實踐,實踐對象只是一名初二學生的時候,自己還是感受到了一絲的苦笑。不過自己的實踐成果還是不錯的,自己的實踐結果還是不錯的。今年暑假的家教只是針對一個學生,我自己感受到了其中的樂趣,也是鍛煉了自己,以后的道路怎么走,我還要繼續(xù)不斷的努力。
            實踐對象:中學一名初二年級學生。
            實踐目的:對該生初二年級上學期所學知識先作一下檢測,了解她掌握的情況,輔導完成暑假作業(yè)并使其對七下的知識作比擬充分的了解。
            實踐過程:由于我以前在每周末會抽出一些時間幫她檢查作業(yè)并穩(wěn)固一下以前所學內容,所以我對她的情況比擬了解:該生只有11歲,在班里是年齡最小的,很聰明,根底打得比擬扎實,學習能力比擬強,但她畢竟還比擬小,學習的自主性比擬差,自己不能合理地安排每天的學習和娛樂。學習中還存在其它問題,比方不愿意做復雜的計算題,特別難的題不愿意動腦子,學習時喜歡談條件,而且不能堅持下去。另外她還比擬愛玩電腦游戲。因此在整個過程的前兩三天里,我并未貿然進行實質性的教學活動。針對上述情況,我為該生制定了一個“端正態(tài)度,循序漸進,勞逸結合〞的學習輔導方案:
            “端正態(tài)度〞。
            我很清楚作為一個學生,要想學習成績好,最重要的不是要多聰明,而是要學習自主性強。一個學生只有做到自覺,才能控制自己,養(yǎng)成良好的學習習慣,不讓父母操心。雖然她還小,但我覺得應該從小培養(yǎng)這種好習慣。第一節(jié)課我給她好好地上了一堂思想政治課,結合我十多年的學習體會和經驗,給她講了講學習的目的及正確的學習方法,還教育她為什么要養(yǎng)成良好的學習習慣,她認真地聽著,時不時地問我很多為什么。我是把她當我的親妹妹一樣看的,自然我不是以一種老師的口吻和她講的,應該說是在盡一個兄長的責任。正所謂“磨刀不誤砍柴功〞,根據后來的聽課情況來看,第一個階段所做的努力還是很有效果的。最起碼給她講題目時感覺比以前聽講要認真多了。
            “循序漸進〞。
            正式開始補課開始了,首先我看了看她的期末試卷,語文:101,數(shù)學:118,英語:108,還不錯,為了進一步檢查一下她的根底,我又給她找了一套難度適中的題目讓她練練,結果也考得很不錯,這樣我就心里有數(shù)了。七上的內容不用復習了,做做暑假作業(yè)練習一下就行了。
            白天上午給她補習七下的內容,只有數(shù)學和英語兩門。就數(shù)學而言,感覺她根底不錯,可以培養(yǎng)她的自學能力,對于每節(jié)內容,可讓她先精讀課文,邊看例題邊試做習題,把有疑問的任何一個地方做上記號,待她把每一節(jié)內容看完后我再給她詳細解答。等她把書上的內容弄懂后再安排她做輔導書上的習題。但慢慢地她就有些耐不住性子了,說書上的內容很簡單,例題和課后習題都不用做,我反復的給她講為什么要看書上的例題和習題,告訴她這些題目是經過專家精挑細選以后留下的精華,把這些弄懂后,其他題也不用怕了,而且這些題在考試時出現(xiàn)的頻率也比擬高。無論我多么的苦口婆心,費了那么多口舌后,她還是不到黃河心不死,看來沒別的法子了,就依她的試試吧,等她吃到苦頭后就自然會明白的。這樣她看完書后就直接做輔導書上的題目,我在一邊看著,很明顯,做題速度慢了很多。做完后一檢查,根本上還是對的,但正確率沒以前高。就這樣一個單元好不容易弄完了,最后得來一個單元檢測。她看著卷子,終于服輸了,“哥哥,咱別考了,前面學的我又不會了。〞看著她那副樣子,我問她現(xiàn)在明白了我的良苦用心了吧,她慚愧地點了點頭。后來我又只好把這單元給她重新上了一遍。給她上幾何局部時比我預想的要輕松,她的悟性很高,不用像老師給我們上課時要用一個個的模型,很多知識她一看書就能理解,不過對于比擬難理解的習題,我還是教她用紙張疊了模型來幫助理解。
            輔導英語時,由于沒有借到七下的英語課本,我只好買了一本《教材完全解讀》,那上面有教材里的課文。她從小學三年級就開始學習英語,現(xiàn)在七年級學的內容差不多有一半她們都學過,因此前面幾個單元我給她上的稍快點。我先讓她把每個單元的課文認真看一下,再讀一遍給我聽聽,幫她把不正確的發(fā)音糾正。再讓她認真看書上的知識講解局部,把不懂的地方圈出來,遇到不認識的單詞要勤查詞典。最后那么是我來幫她梳理書上的知識點,告訴她哪些是應該重點掌握的,并給她解答所有的疑問,另外講課文時我還給她補充了很多新單詞、短語和課外知識。每天早上7:00-8:00這段時間我規(guī)定她必須認真讀背單詞和課文,每篇課文都要在我這兒背的滾瓜爛熟,單詞早晚聽寫兩次。
            為了增強她的閱讀能力,我還另外安排她每天堅持做兩篇閱讀和一篇完型填空。目前國內的學生很多學的都是啞巴英語,四六級考試都拿很高的分,但真正要說的時候卻說不了5句話,從長遠考慮,為了增強她的口語水平,我還在暑期帶她參加了青島同文英語集訓,雖然這個集訓是針對大學生的,對她確實有一定的難度,但對于糾正她的發(fā)音卻有不小的幫助,每天的高強度訓練也磨練了她的意志。晚上我就讓她完成暑假作業(yè),對于不懂的地方隨時輔導。
            這兩門每個章節(jié)學完后我還要幫她梳理一下,讓她對每節(jié)所學的內容做到胸有成竹。最后再安排一個難度適中的章節(jié)測驗,檢查一下學習效果,這樣讓她也知道自己的缺乏在哪。在輔導中我也發(fā)現(xiàn)了一些她的問題,比方說“眼高手低〞:簡單的題目不愿做,而難的題目又不會做,我反復的告誡她這是學習的大忌,考試時最容易失分,簡單的題目一定要做,難題要盡自己最大的能力去做。還有她學習時喜歡和我談條件,她總認為我給她布置的.作業(yè)過多,要我給她減少一些,我也認真的考慮過,但我不能容許她的要求。知識學習后最快的掌握途徑就是通過大量的練習,數(shù)學和英語都是如此。其實我只是按我們那時做的一半布置的,應該是不算多的。
            “勞逸結合〞。
            下午我沒有安排什么學習內容,根本上就讓她放松一下。她個人比擬喜歡唱歌和跳舞,經常要去參加培訓。沒輔導班上時我就陪她去游游泳、打打球什么的,說到這,我還得專門感謝她,正是由于她的幫助我終于學會了游泳,現(xiàn)在我發(fā)現(xiàn)自己喜歡上了這個運動。她比擬喜歡在電腦上玩玩兒童游戲,我一向不很贊成小孩子玩電腦游戲,主要是他們的自制力不強,容易上癮,但我還是沒禁止她玩,每次都把玩的時間限制在兩個小時內。課件和她聊天時,我特別給她強調了玩電腦游戲的危害,并結合我身邊的例子,幫她做了很多分析,并叮囑她不要上癮。
            實踐結果:
            在我的輔導下,該學生漸漸開始在養(yǎng)成良好的學習習慣,雖然還沒到達我所期待的那種效果,但已經在慢慢顯現(xiàn)效果,這是很令人感到欣慰的。兩門功課在最后的綜合檢測時都取得了優(yōu)秀的成績,而且她學習時的一些小毛病也改了不少。
            實踐體會:
            第一,從事教學工作需要“專心〞:我為這次實踐的順利進行,我投入了大量的精力準備。雖然說對于七年級的知識不在話下,但我還是找來了教材和教參等專心備課,力求做到在知識上準確無誤;除了在“教什么〞上下功夫,我在“怎樣教〞也絲毫不敢馬虎,我翻閱了《教育心理學》、《開展心理學》、數(shù)學教學法等專業(yè)書籍,上網查詢了有關經驗交流,在充分尊重孩子身心開展規(guī)律的前提下開展教學活動。
            第二,從事教學工作需要“耐心〞:面對一個初中的學生,他對知識接受和記憶的方式和能力都有其特點和限制,我們在教學中不能從自身主觀出發(fā)“想當然之〞。對學生在學習中所遇到的障礙要“耐心〞的講解,一遍不行就兩遍,兩遍不行三遍,同時也應該反省自己的教學方式是否對路,切忌“簡單粗暴〞。第三,從事教學工作需要與人“交心〞:在教學中不能夠“閉門造車〞、“一葉障目,不視泰山〞,要多與外界交流,掌握更多的信息,豐富自己的教育背景。我注意了與家長的交流,一方面更深入了解學生的情況,有利于我“有的放矢〞;另一方面我及時將教學進展及時反應給家長,有利于家長的配合與支持。同時,我還向多位我以前的老師請教,他們的經驗都給了我莫大的幫助。
            我通過這次短短十多天的實踐,從另一個側面檢驗了自己的學習情況,培養(yǎng)了自己發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力;同時也發(fā)現(xiàn)一些了自己的缺乏,使我在以后的學習中不斷的彌補和提高??梢哉f,這次實踐讓我是“受益匪淺〞。我會一直關注這名學生的成長的,不斷的開展中,這名學生得到了很大的進步,不過自制力才是最重要的,我希望她能夠控制自己,該學習的時候學習,不學習的時候就娛樂,這才是好學生,我想在今后她會認識到這一點的。我也會在不斷的前進中得到更多的進步的,我相信自己可以做的更好!
            大學生調研報告選題篇十九
            作為一名大學生村官在基層工作已近兩個年頭,前不久通過大學生村官交流到街道社區(qū)工作的選拔很榮幸的成為古城街道楚苑社區(qū)的一名大學生村官,由“村官”到“居官”的轉變說實話還有點不適應,雖然社區(qū)的各方面設施條件比以前所在的村優(yōu)越很多,但是我也決不能因此而放松要求和懈怠,也決不能忘記村官“扎根基層、服務群眾、創(chuàng)業(yè)富民、奉獻社會”的本職要求。當社區(qū)的譚書記告訴我該社區(qū)的各項工作都是xx區(qū)先進時我倍感工作的壓力和群眾對我們社區(qū)干部的期待,所以當前我首先要做的工作就是迅速轉變角色、掌握社情、民情,利用好村官這個平臺更好的在社區(qū)發(fā)揮作用。通過這一段時間節(jié)水型社區(qū)創(chuàng)建工作到居民家中走訪宣傳活動我對我所在的社區(qū)有了一定的了解,先將調研情況匯報如下:
            古城街道楚苑社區(qū)居民委員會位于廢黃河西岸,緊臨xx區(qū),東至青年路、南至威海路、西至發(fā)展大道、北至洪澤湖路,總面積約2.5平方公里,現(xiàn)在的楚苑社區(qū)居民委員會由城西村民委員會于1999年4月6日經xx區(qū)人民政府批準,變更為楚苑居民委員會。社區(qū)成立社區(qū)黨委,下屬五個支部,即:機關黨支部、xx市第六建筑工程公司黨支部、糧食貿易有限公司黨支部、金色水岸小區(qū)黨支部和中豪國際星城小區(qū)黨支部。社區(qū)黨委現(xiàn)有黨員166名,楚苑居委會現(xiàn)有7個居民小組3500戶、14058人,轄區(qū)在建居民小區(qū)目前有4個,富康花園小區(qū)(位于楚街東側)、中豪國際星城(位于原批發(fā)市場舊址)、國際皇冠(位于大潤發(fā)東側)、寶龍城市廣場(位于原宿遷師范學院舊址)、富康大道、西湖路、從楚苑轄區(qū)內縱橫穿過。
            打造黨建陣地,服務轄區(qū)居民。為方便社區(qū)居民,提高服務水平,20xx年8月,經多方努力,社區(qū)黨委爭取社區(qū)用房400平方,投入30余萬元完善服務平臺,建成了集辦公、服務、活動用房于一體的社區(qū)黨群服務中心。陣地建成后,社區(qū)黨委以此為平臺,積極服務社區(qū)居民和楚街商戶,加強和楚街黨支部的溝通協(xié)調和共駐共建,為居民提供便利和服務。創(chuàng)新黨建模式,實施網格管理。將轄區(qū)內10個小區(qū)分成10個三級網格,并根據每個小區(qū)樓房棟設置成四級網格,全社區(qū)共有四級網格159個。每天下午居委會工作人員均進入各自網格進行服務。開展進“萬家門”、知“萬家情”活動,詳細登記群眾反映的急難愁事項,對于一般問題,現(xiàn)場協(xié)調解決;現(xiàn)場不能解決的,帶上來分解處理,并結合網格化管理開展一系列為民活動。開展黨建活動,積極為民辦實事。先后開展“三個關注,解萬家難”、“三進社區(qū),管萬家事”、“十大實事,暖萬家心”等為民辦實事活動,成立了5支黨員志愿者隊伍,組織在職黨員積極參加小區(qū)義務勞動和治安巡防活動。加大協(xié)調力度,積極整治資源,組織開展“崗位招聘進社區(qū)、居家養(yǎng)老進社區(qū)、文化宣傳進社區(qū)”活動,滿足居民多樣化的服務需求。上半年,社區(qū)書記承諾的10件為民辦實事項目,已完成了7件,社區(qū)黨委半年來為民辦實事項目200余件。
            現(xiàn)區(qū)域面積0.737平方公里,轄2751戶共8253人,(不含流動人口).轄區(qū)共劃分六個居民小組。黨總支下設五個黨支部,擁有黨員192名。自社區(qū)建設平臺構建以來,社區(qū)辦公與服務用房面積有原來的幾十平米增加到308平方米,建有社區(qū)服務站、社會保障工作站、社區(qū)衛(wèi)生服務站及多功能活動室。設置了計劃生育活動室、圖書閱覽室、警衛(wèi)室、老年活動室、治保調解室、黨員活動站、黨員活動室、人口學校等。健全了社區(qū)居民檔案,成立了志愿者隊伍,根本上對辦公條件和辦公質量進行了改觀,構建了完善的社區(qū)服務平臺,已逐步形成社區(qū)服務網絡。
            城東是個老社區(qū),擁有一部分固定資產(門面房),年收入十二萬元。部門資助十一萬六。(市財政五萬、民政局社區(qū)工作經費一萬、勞動局一萬、建委三萬、計生委信息員工資一萬六)計生委此項經費專門支付14名計生信息員工資。
            城東居委會現(xiàn)在崗工作人員九名,其中專職工作者五人、社區(qū)聘用四名計生專干,退下去的老同志五名。故需要經費負擔的共十四人。社區(qū)全年工資開銷年十六萬、辦公費用四萬五、福利三萬。
            現(xiàn)書記、主任月基本工資標準八百、其他辦事員月基本工資標準七百。獎勵工資不準超過工資的50℅。退下去的老社區(qū)人員工資基本保證在九百元左右。
            社區(qū)工作人員的養(yǎng)老待遇。
            社區(qū)退下去的老同志的退休金從離崗到現(xiàn)在全部都是有社區(qū)自己在承擔,醫(yī)療保險20xx政府常委會特批把xx市從社區(qū)崗位上退下去的十九位老同志納入城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險。保費采取了四個一點的原則;(市財政、辦事處、居委會、個人)已經解決。
            現(xiàn)在職社區(qū)工作人員的基本養(yǎng)老保險從20xx年開始有辦事處按照城鎮(zhèn)居民最低保險額給于人均補助,人均年一千一百元左右,現(xiàn)在職社區(qū)工作人員的基本醫(yī)療保險均未解決,對年齡到了即將離崗的在社區(qū)工作了幾十年的老同志即無明確規(guī)定,屆時社區(qū)亦無力解決。
            社區(qū)的有關職責及亟待解決的問題。
            社區(qū)目前承擔的工作任務包羅萬象,可謂“麻雀雖小,五臟俱全”。類如勞動保障(下崗、退休人員管理)計劃生育、民政、安全生產、工會、共青團、婦聯(lián)、關工、殘聯(lián)、民兵、社會治安綜合治理、黨員管理、社區(qū)服務、二級清掃網任務、文明創(chuàng)建、統(tǒng)計工作。社區(qū)衛(wèi)生。移民工作、廉租房審核、交通安全、黨和政府的政策宣傳等已成為社區(qū)的常規(guī)性工作。
            長期的工作實踐,由于受人員、經費等諸多因素制約,我們深感力不從心。其中較為突出的問題是:
            1,人員少,編制緊。以城東社區(qū)為例,由于轄區(qū)人口眾多,常規(guī)性工作繁重,加之經常性的創(chuàng)建達標任務,導致我們忙于奔波,窮于應付,加班加點已成為家常便飯。為此建議領導根據轄區(qū)人口數(shù)合理配置社區(qū)專職工作人員,以給我們一個適度的環(huán)境。
            2,支出大,經費少。正常辦公經費,創(chuàng)建達標經費,社區(qū)人員的供養(yǎng),尤其是社區(qū)工作者的基本醫(yī)療保險已經成為困擾我們的頭等問題。為解“巧媳難為無米之炊”的困境,要求領導提高財政撥付基數(shù)。
            3、“費隨事轉”落實不到位,經費嚴重不足。
            在開展社區(qū)服務工作的同時,有關職能部門把大量任務轉移到社區(qū),實行工作重心下移,職能下延,但卻未按“費隨事轉,權隨責走”的原則來開展工作,具體表現(xiàn)在:一是各部門布置工作往往只給一份表樣,為一份調查表需要千元的復印費,加重了社區(qū)經費負擔;二是社區(qū)領導組(20xx)1號文件中市直單位幫扶社區(qū)沒有落到實處,有的牽頭單位根本不起作用,未做到辦實事,解難題;三是有的部門對待社區(qū)“費隨事轉”經費的態(tài)度是,“若要費隨事轉,我要研究再來辦”,僅有市民政局、勞動局、建委給于一點工作經費,“費隨事轉”成為“紙上談兵”;四是社區(qū)無固定收入,僅靠組建業(yè)主委員會時向開發(fā)單位商定籌辦費和年終有關單位資助,而工作人員年工資、辦公費、會議費至少需要十余萬元,經費嚴重短缺。本人20xx年春有幸參加了市委組織部組織的去xx市委黨校學習,學習期間參觀了xx市部分社區(qū),該市給于的社區(qū)辦公費用根據轄區(qū)每戶八十元的標準有市財政給于撥付。
            4、社區(qū)黨組織作用發(fā)揮不明顯,
            (1)、社區(qū)工作職能與社會發(fā)展的要求不相適應,近年來,社區(qū)管理的區(qū)域變了,工作的職能擴大了,社區(qū)黨建職責多樣化的發(fā)展趨勢日益明顯,對黨務工作者的要求也提高了,社區(qū)黨務工作者不再是單純的“黨務工作者”而是行政黨務“一肩挑”,社區(qū)干部必須配合相關職能部門開展各種各樣的工作。
            (2)、干部隊伍不適應,城市管理中心的下移和兩級政府三層管理的實施使社區(qū)黨務工作者在實際工作中一方面必須得應付一些長期性的“中心工作”和日常性事務,導致對于社區(qū)黨建密切相關的志愿者隊伍、社區(qū)文體活動,弱勢群體幫扶機制和黨員先鋒作用的發(fā)揮等工作則無法正常開展,社區(qū)居民黨員老齡化,支部班子整體素質工作能力、工作方法都較難適應社區(qū)黨建發(fā)展的客觀要求。
            (3)、社區(qū)黨員教育管理的難度加大。隨著改革改制進程的不斷推進,大量下崗失業(yè)人員和自由職業(yè)者流入社區(qū),大批的離退休下崗職工黨員也逐步轉入社區(qū),社區(qū)黨組織的社會職能和工作任務日趨繁重,然而在實際工作中,社區(qū)黨組織在如何加強流動黨員、下崗職工黨員、退休退職干部職工黨員管理和發(fā)揮在職黨員先鋒模范作用等方面,思考不多,研究不深,缺乏行之有效的措施。下崗黨員要為自己的生計奔波管不了社區(qū),退休退職黨員不關心社區(qū),黨員先鋒模范作用很難發(fā)揮。
            (4)、社區(qū)黨組織的工作缺乏保障措施。由于沒有創(chuàng)收的渠道,自我發(fā)展的能力較弱,絕大多數(shù)社區(qū)黨組織面臨活動經費短缺的困難。工作經費不足,而政府和各職能部門并沒有“費隨事轉,利隨權移”,黨支部活動沒有專項經費,活動形式較為單一,內容較為空洞,效果不明顯,很難滿足這些黨員過組織生活的水準和要求。
            5,社區(qū)工作者待遇過于偏低。我們從事的是轄區(qū)內居民柴米油鹽事宜,而自身的生存問題迫切需要領導關懷。
            6,社區(qū)工作人員希望得到常規(guī)性業(yè)務培訓。隨著城市品位的提升,社區(qū)工作顯得尤為重要。因此懇請上級有關部門為我們每年組織一到二次培訓,以提高社區(qū)工作者的自身素質。