在寫報告時，要注意語言簡練、用詞準確，并遵循邏輯嚴密的結構。報告的寫作應遵循一定的步驟和規(guī)范，包括問題確認、數據收集、數據分析及結論陳述等。如果您對報告寫作有特定的要求或困惑，可以向我們的專家咨詢和尋求幫助。
除隱患提能力自查報告篇一
為了把各種安全事故消除在萌芽狀態(tài)，學校對校內外的安全隱患進行排查，現(xiàn)將近期排查情況報告如下：
一、加強領導，高度重視安全工作。
學校制定了隱患排查工作方案，及時成立了學校安全檢查工作領導小組。根據隱患排查要求，明確有關人員工作目標，落實排查責任，對校園及周邊安全隱患開展全面檢查，并認真做好檢查記錄。
二、校園內各種設施的檢查情況。
教學。
樓、圍墻、廁所等設施，不存在安全隱患；大門、走道、旗桿等不存在安全隱患。
三、校外周邊環(huán)境的檢查情況。
學校周邊無生產、經營和存放有毒、有害危險化學品的企業(yè)場所，無大型集體活動，同時對學校周邊環(huán)境及交通安全、學校及周邊地區(qū)的公共安全環(huán)境進行全面檢查，未發(fā)現(xiàn)安全隱患。
四、為消除安全隱患，確保學校及周邊環(huán)境安全穩(wěn)定。我校針對以上所發(fā)現(xiàn)的安全隱患，采取以下整治措施：加大對學生安全教育力度，利用各種形式對學生進行安全教育，并制定各項管理措施。對學校電路以及用電場所聯(lián)合后勤進行全面整改。要求各班主任要時時講，天天講安全注意事項，使每個學生要牢固樹立安全意識，努力減少安全事故的發(fā)生。
總之，我校積極采取一系列安全措施，始終堅持以人為本，堅持對學生負責，對家長負責，對學校負責的態(tài)度，認真細致的做工作，我們將始終如一的抓好學校安全工作，防患于未然，為學校的安全穩(wěn)定貢獻自己的力量。
除隱患提能力自查報告篇二
魯迅先生有一句名言：“我的確時時解剖別人，然而更多的是更無情面地解剖我自己?！边@種更無情面地解剖自己的勇氣和態(tài)度，正是這次師德師風活動自我剖析階段所提倡的不怕丑、不護短、不怕痛的精神。我自從參加工作以來，在學校領導的關心和同志們的支持幫助下，在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高。但在這次活動中，通過對《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設和意見》、《教師法》、《教育法》、《義務教育法》等的規(guī)章制度的學習，在同志們的幫助下，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，本著無愧于教育的態(tài)度，就本人在各方面存在問題自我剖析如下：
一、存在的問題。
(一)系統(tǒng)的法律法規(guī)學習不夠。多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深，沒有對教育起到推進的作用。
(二)對待工作有時只滿足于認真完成學校領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，看一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動，也沒能更熱情更主動地與其他老師交流。
二、存在問題原因分析。
本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。
第一、我對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習各種法律和規(guī)章制度，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上了解，沒有領會其精髓，沒有研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。
第二，開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中上游，當個太平人就行了，總認為“高起點、大跨度，大發(fā)展，爭先進”都與自己無緣，敢為人先的精神已大不如前。
三、解決辦法。
針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。
(一)加強政治理論學習，提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度，改進學習方法，理論聯(lián)系實際，抓住學習重點。制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，通過學習，不斷用新知識、新文化提高個人政治修養(yǎng)，吸取新的教育教學理念，增強分析問題、解決問題、辯別是非的能力，并注意與實際結合起來，運用到實際工作中去。
(二)要克服時間上的困難，盡可能地更熱情主動地關心學生，與其他老師多做交流，相互學習，共同進步。
(三)作為一名教師，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強政治學習和業(yè)務培訓，在工作中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。
以上就是我的這次自查報告，望各位指正。
除隱患提能力自查報告篇三
“轉作風、提效能”活動自查報告市住建局嚴格按照市紀委、市監(jiān)察局相關要求，在局系統(tǒng)深入開展“轉作風、提效能”活動，以改善工作作風、提升行政效能為目標，進一步轉變思想觀念，提高辦事效率，打造規(guī)范、高效、優(yōu)質、透明政務環(huán)境。根據活動要求，我局在廣泛征求社會各界意見建議的基礎上，深入查找思想觀念、環(huán)境優(yōu)化、效能建設、工作作風等方面存在的問題，努力為全市經濟又好又快發(fā)展作出應有的貢獻?，F(xiàn)將現(xiàn)將自查報告匯報如下：
一、查思想，加強組織領導，為活動開展提供保障。
一是加強組織領導。成立市住房和城鄉(xiāng)建設局“轉作風、提效能”活動領導小組，由局長張杰同志任組長，分管副局長為副組長，領導小組下設辦公室，實施組織領導和監(jiān)督檢查工作，其他科室為積極協(xié)調配合，形成工作合力，切實將各項工作任務進行分解落實。局屬各單位分別按要求成立領導小組及其辦公室，加強領導，明確責任，強化措施，將各項工作任務落到實處。
二是強化服務觀念。開展“轉作風、提效能”主題大討論活動，加強干部作風建設。組織黨員干部按照“對待組織忠心、對待工作用心、對待群眾熱心”的要求，認真查找思想、行動上存在的不足，做到人人發(fā)言、人人剖析，切實提高為民辦事能力、工作創(chuàng)新力和落實執(zhí)行力，督促工作人員真正把心思用在干事業(yè)上，用在解開難題、為民干事上，養(yǎng)成盡職盡責、務實肯干、廉潔高效、依法行政、遵守紀律的良好作風，戒除“懶惰散貪“等不良習氣。
三是及早動員部署。及時召開市住房城鄉(xiāng)建設局系統(tǒng)“轉作風、提效能”活動動員大會，對活動進行動員部署，制定實施了《市住房城鄉(xiāng)建設局“轉作風、提效能”活動實施方案。全系統(tǒng)按照要求層層召開動員會，安排部署本單位的“轉作風、提效能”活動工作，深入學習“轉作風、提效能”活動的目的、意義、目標任務，增強搞好活動的積極性、主動性和自覺性。并把這項工作作為推動各項業(yè)務工作開展和加強行風政風建設的一個最佳切入點，作為全年工作的一個重點，具體、深入、扎實、科學地抓好落實。
二、抓關鍵，攻重點，推進行政服務標準化建設。
（一）規(guī)范行政權力運行。對市住建局有關職能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市開發(fā)辦、質監(jiān)站、燃熱辦、招標辦、抗震辦、造價處、排水處等執(zhí)法部門的職責范圍進一步梳理、細化，編制權力運行流程圖，明確責任主體、工作標準、辦事程序、辦事時限等，向社會公開，自覺接受群眾監(jiān)督。規(guī)范和整頓執(zhí)法隊伍。對從事執(zhí)法、管理的人員雇傭情況進行清理規(guī)范，不具備執(zhí)法資格的臨時雇傭人員不得參與行政許可、行政處罰、行政檢查收費等工作；對具備上述執(zhí)法資格的工作人員，要定期進行進行教育培訓，提高綜合素質和工作水平，盡量減少和避免工作失誤。
（二）實行和諧執(zhí)法。一是規(guī)范行政檢查行為，推行“綜合檢查”制度。在建筑施工（含裝飾裝修）市場、房地產開發(fā)市場、公用事業(yè)市場等行業(yè)執(zhí)法檢查時，能夠合并檢查的，如安全、質量、資質、資金、驗收等活動，實行合并檢查，由住建局分管負責人或委托有關負責人協(xié)調組織，并按照有關要求及時進行備案，盡量減少對企業(yè)的干擾。被檢企業(yè)能夠說明情況即可，不一定要主要負責人出面接待匯報。二是進一步推進公示制度，做到行政執(zhí)法透明化。重要的行政執(zhí)法活動或項目，如房地產開發(fā)，實行事前、事后，以及具體方案的公示，其他的執(zhí)法活動，也要采取靈活適用的方式及時公示，擴大社會各界和市民群眾的知情權。三是限制和規(guī)范自由裁量權，降低處罰標準。除嚴重違反城市規(guī)劃和嚴重影響公共安全的行為外，實行“初犯不罰”，和“罰就底線”原則，能夠通過責令停止違法行為、批評教育起到作用的，一般不采用罰款、強制執(zhí)行等執(zhí)法形式。四是服務性收費實行降低或就低原則。要推廣市房管局將測繪費、服務業(yè)擔保費降低10%--15%的做法，最大限度地為管理對人和服務對象減輕經濟負擔。
（三）推行“一條龍”服務。在深化和完善集中行政審批服務方面，一是嚴格實施《市建委行政許可行政事業(yè)性收費管理規(guī)定》，繼續(xù)堅持“四個一”和“七個公開”辦事制度。即“一個窗口對外、一個公章審批、一條龍服務、一站式辦理”、“行政審批服務事項的項目名稱、法定依據、責任單位與聯(lián)系方式、辦理程序、辦理時限、辦理條件、收費依據與標準”全部公開，給予行政審批辦公室和窗口充分授權，一般簡單的批件，在窗口即時辦結。二是縮短辦事時限。按照市里統(tǒng)一要求審批時限全部壓縮至法定時限的50%以內，涉及棚戶區(qū)改造的項目，建立綠化通道，辦理時間壓縮70%。三是進一步嚴肅審批紀律，強化監(jiān)督，嚴格審批程序，實行內部封閉運行，禁止任何形式的“體外循環(huán)”，對故意使當事人“兩頭跑”的，嚴肅追究其責任。四是探索建立更加高效便捷的審批方式，逐步實行“網上審批”，特別是各類年檢、備案，只要資料齊全，通過互聯(lián)網即可完成審批事項，大力提高行政效能。
（四）完善監(jiān)督投訴平臺。充分發(fā)揮12319熱線作用，繼續(xù)與市長公開電話和創(chuàng)建文明城市熱線聯(lián)動，把該熱線真正辦成城鄉(xiāng)建設執(zhí)法服務“110”和調度中心，集中解決老百姓熱點、難點、焦點問題。完善和強化五個工作機制：一是“低門檻”受理機制，二是“閉路式”辦結機制，三是現(xiàn)場處理機制，四是督辦監(jiān)督機制，五是歸納分析機制。賦予12319熱線更多的經濟環(huán)境監(jiān)督職能和協(xié)調職能，使其在優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境中發(fā)揮更大作用。
（五）提高公用服務水平。在城市供水、供熱、燃氣方面，實行熱線24小時值班，及時處置群眾反映的問題；大力增設收費和其他服務網點；根據本單位工作特點和工作實際，以及人民群眾需求，開展多種形式的主題服務活動，增設服務項目，滿足群眾的多樣需求。
（六）提高行政效能。實行公開承諾，在機關內部大力推行“立說立行、馬上就辦、限時辦結、辦就辦好”的工作理念，全面推行政務公開，積極實行服務承諾。建立投訴受理臺賬，對投訴人姓名、聯(lián)系電話、受理時間、承辦人（單位、科室）、辦理結果、投訴人意見（簽字）認真登記，真正做到有詢必答、有訴必理、有查必果、有果必復。認真落實并不斷充實完善崗位負責制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、ab角對換制等制度，同時，在窗口推行延時服務制度。
三、深自查、抓整改，確?；顒尤〉脤嵭?。
通過重點對具有行政許可、檢查執(zhí)法、收費處罰以及為民服務等職能的`重點科室、崗位，針對工作作風、行政效能等方面查找問題，分析原因，制定初步整改措施。下一步工作中要進一步推進以下工作。
一是優(yōu)化審批、規(guī)范執(zhí)法。抓好《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》的宣傳貫徹，認真做好行政許可項目和非行政許可項目的清理工作，減少審批環(huán)節(jié)，壓縮審批時間，提高審批效率。扎實開展建設工程領域專項治理活動、建筑市場執(zhí)法秩序、墻改與建筑節(jié)能執(zhí)法檢查，提高服務效率和質量，做到依法行政、文明執(zhí)法、熱情服務。推行“星級”管理，提升全系統(tǒng)服務水平。積極開展行風評議活動，爭取行評工作再上新臺階。
二是繼續(xù)深入查找問題。采取問卷調查、走訪、座談等形式，廣泛征求同級相關部門、管理相對人、服務對象對黨風廉政和作風建設方面的意見和建議，加強社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。強化建設領域專項監(jiān)督檢查，積極探索加強監(jiān)督棚戶區(qū)改造、新城建設、農房建設、節(jié)能改造等工作的有效途徑和方式方法，采取綜合執(zhí)法、專項檢查、重點抽查等多種形式，狠抓資金使用、工程項目招投標、許可證審批、工程質量和竣工驗收等重要環(huán)節(jié)，提前介入、全程參與資金投向、開工程序和管理，打造陽光工程、廉政工程和安全工程。對機關效能建設工作，大力開展明察暗訪工作，將明察暗訪公開化、常態(tài)化，對檢查出問題的人員，嚴肅處理。
三是強化完善行業(yè)監(jiān)管體系。加強項目建設程序的監(jiān)管，嚴格執(zhí)行市場準入、施工許可等制度，著力解決違規(guī)審批、未批先建等問題，實行建筑市場管理和施工現(xiàn)場管理的“兩場聯(lián)動”，加強工程建設全過程管理，確保工程項目審批和建設依法實施。加強招投標活動監(jiān)管，從制度入手堵塞漏洞，整合和充實各專業(yè)部門組建的專業(yè)工程評標專家?guī)?，組建跨行業(yè)、跨區(qū)（市）的綜合性評標專家?guī)?，實現(xiàn)全市工程建設類評標專家資源的共享，保證評標工作客觀公正，嚴肅查處領導干部干預和插手建設工程招投標等違法違規(guī)行為。加強工程質量安全監(jiān)管，著力解決工程建設實施和質量管理中的標后監(jiān)管薄弱、轉包和違法分包、不認真履行施工監(jiān)管責任、建設質量低劣、安全生產責任不落實等問題，嚴肅追究相關領導和工作人員的責任。
除隱患提能力自查報告篇四
為提升基層經營管理能力，解決制約支行經營管理的長期性、普遍性重大問題，服務和支撐全行改革與發(fā)展、結合**年省、市分行“除隱患、提能力”活動方案，支行積極扎實推進“除隱患、提能力”為主題的集中整治活動。
學習教育做“加法”貫穿始終。
為集中整治活動建設奠定良好的基礎，推動業(yè)務經營更上新臺階，吉安縣支行召開了“除隱患、提能力”為主題的集中整治活動的啟動大會，全面啟動集中整治活動。首先抓好動員學習，縣支行統(tǒng)一組織機關全體人員和各個網點的全員開展集中學習，并要求在學習所有內容的基礎上，做到學習有內容、有記錄、有筆記、有體會、有檢查、有總結。其次通過廣泛深入的`學習動員，引導廣大員工深刻領會開展集中整治活動的重要意義，奠定開展集中整治活動的思想基礎，對于開展好“集中整治活動”活動后續(xù)各項工作，對于縣支行各級員工嚴格落實監(jiān)管要求、依法開展經營和管理工作具有重要意義，并將一直貫穿活動始終。
風險隱患做“減法”逐個排除。
縣支行積極組織，圍繞支行組織領導、信貸管理、運營管理、品牌聲譽、安全保衛(wèi)、法律合規(guī)、財務管理、信息科技等方面查找重點問題，分析原因、解剖問題、化解隱患，實現(xiàn)排除隱患的效果。對目前各條線存在的風險隱患進行深入討論和認真剖析，其核心是落實《中國郵政儲蓄銀行員工行為十條禁令》，開展八個領域的集中整治，包括：
六是法律事務集中整治，重點圍繞合同管理、訴訟管理以及司法協(xié)助工作的規(guī)范性等開展；
八是信息科技集中整治，重點圍繞支行信息安全意識、規(guī)章制度建設、內外部信息安全防范、科技隊伍建設情況等開展。
除隱患提能力自查報告篇五
學校安全牽連著千家萬戶，為切實加強我校的安全工作，保證師生安全萬無一失，我校根據上級有關校園安全排查治理的通知精神，嚴格按要求逐項進行認真細致的大排查，現(xiàn)將此次排查情況匯報如下：
一、校舍安全狀況。經過認真排查，學校教室和生活用房及圍墻均無安全隱患存在。
二、校園周邊治安安全狀況。校園周邊治安一般，道路交通安全存在一定隱患。路邊時常有磚磊、路上摩托車速度飛快，為此我們對學生進行了多次交通安全教育。
三、學校重要設施、場所的安全狀況。檢查了學校用電線路，線路存在不規(guī)范和老化現(xiàn)象，具體位置在水井旁的水泵用電線路;各班教室的開關和插座均有破損現(xiàn)象，本周已將隱患排除。
四、消防安全狀況。學校的消防設施形同虛設，學校計劃“十一“放假期間再采購一批消防設備。
五、食品衛(wèi)生安全狀況。學校加強對學生的食品衛(wèi)生安全教育，開展講座，杜絕學生購買零食。
六、安全教育落實情況。本學期開學后，學校組織全體師生進行了一次安全教育，并與家長、班主任簽訂了安全責任書;學校經常利用夕會、國旗下講話和班會對學生進行安全教育;組織學生進行緊急疏散與自救逃生演練。
安全工作的落實，并非階段性的，而是一件長期的工作，我校要以此次安全隱患排查為契機，進一步健全安全工作各項規(guī)章制度，深化管理，努力杜絕校園不安全事故發(fā)生，為師生創(chuàng)造一個安全和諧的工作、學習和生活環(huán)境。
除隱患提能力自查報告篇六
根據xx市做好冬季安全大檢查的精神要求和區(qū)教育局的文件精神，班級積極做好校內和周邊安全的排查工作?，F(xiàn)將情況作出匯報。
班級組織人員對校內的安全進行大大范圍的摸排，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對教室和教室教師辦公室和主要功能室及校園內進行了檢查。要求各班級發(fā)現(xiàn)問題及時上報，學校及時處理。對于班級內存在隱患的燈，進行更換。雨雪天各班級及辦公室門口配置防滑墊。對校園內上次雨雪天折枝的大樹，聯(lián)系區(qū)林業(yè)部門進行處理。
二、加強安全教育，強化安全意識、落實安全措施。
學校全體教師會上學習安全文件和要求，利用班會，紅領巾廣播站和升旗儀式講話對全體師生進行安全教育，要求各班隊會安全教育有記錄。全體教師要有安全意識和保護學生安全的責任。
1、學校門衛(wèi)要求24小時值班，來訪人員進校需登記，禁止家長車輛進入校園。
2、重要功能室設防和110聯(lián)網，解防設防專人負責，主要室配有滅火器。
3、在課間由大隊部安排值日生在樓梯內值日，防止擁擠和踩踏。
4、對學生進行交通安全教育，做文明學生，并致家長一封信，希望家長做好孩子表率，遵守交通規(guī)則。
5、在班級進行各種緊急情況的的緊急疏散和自救逃生的知識學習。
6、加強校內用電安全，嚴禁各班級和辦公室私接電源。
7、甲流防控工作，安排教師值班，測量體溫，做好消毒和通風，要求各班級一日兩次的考勤，做好缺勤學生的記錄和追蹤，做到早發(fā)現(xiàn)，早隔離，早治療，六年級學生接種甲流疫苗。
三、經過全校性的安全排查，以下一些安全隱患需要教育局幫助解決。
1、校園整個電路的線路老化，用電存在很大的隱患。
2、教學樓和綜合樓樓頂都存在漏水的情況，需要對樓頂進行整改。
3、主教學樓六百多學生只有一個樓梯，上下樓比較擁堵。
4、在校門口有固定的零食小賣部，流動攤點，多次交流，沒有效果，存在食品安全隱患。
5、由于學校旁邊就是包公派出所，學校門口來回的警車和私人車輛比較多，存在嚴重的交通安全隱患。
除隱患提能力自查報告篇七
根據街道通知精神，我社區(qū)立即對轄區(qū)建筑工地、未拆遷企業(yè)、圍墻、重點點位進行排查，暫沒有發(fā)現(xiàn)安全隱患，經排查，根據上次防汛情況，我社區(qū)確定重點點位如下：
小區(qū)。
小區(qū)。
1、制定應急預案，建立應急組織機構，成立應隊伍。
2、定期排查防汛隱患點，確保點位安全。
3、確定防汛應急隊伍：轄區(qū)單位防汛隊、社區(qū)防汛小組成員。
4、根據防汛預案，確定應急疏散點位，因我社區(qū)返遷安置小區(qū)處于方家橋成綿路下，暫無合適場地，暫確定疏散地點為青龍街道辦事處。
目前我社區(qū)防汛工作態(tài)勢比較好，未出現(xiàn)事故。接下來，我社區(qū)將堅持安全第一、預防為主的`工作原則，加強對隱患點位的排查力度，準備好防汛人員和物資，發(fā)生汛情立即啟動自然災害應急預案，確保居民的生命和財產安全。
xx社區(qū)居委會。
20xx年3月6日。
除隱患提能力自查報告篇八
郵儲銀行樟樹市支行扎實開展了“除隱患、提能力”活動自查各項工作，他們的主要做法是：
一是責任到人。在活動之初，該支行制定并下發(fā)了活動方案，將各項工作落實到具體責任人，要求責任人要敢紅臉、對發(fā)現(xiàn)的問題如實記錄、上報，確保以本次活動為契機，來一次大清理。
二是覆蓋面廣。該支行開展了全層級、全流程、全品種的地毯式、無死角的自查清理工作，將責任落實到每個營業(yè)網點、每個從業(yè)人員，確保自查工作的全覆蓋。同時將支行主要風險隱患點的梳理整合工作，落實到支行合規(guī)檢查員專業(yè)團隊，確保風險隱患不遺漏。
三是整改“回頭看”。針對以往自查、支行合規(guī)檢查、上級抽查發(fā)現(xiàn)的問題，該支行合規(guī)檢查員開展了一次整改“回頭看”，解決屢查屢犯問題，切實提升經營管理能力。
除隱患提能力自查報告篇九
學校安全重于泰山，關系到學校穩(wěn)定大局。根據上級主管部門關于《中小學幼兒園安全隱患排查治理專項行動》的通知精神，我校根據實際情況對學校存在的安全隱患進行了全面排查。
通過檢查，學校大門、圍墻、廁所、水井、水池、旗桿、室內吊燈懸掛物，室外裝飾（瓷磚、瓦等）和電竿、電線、照明線路等設施，基本上未見安全隱患，但以下幾處存在著隱患：
1、教室、功能室個別插頭、電扇開關等存在松動。
2、學校鍋爐房煙筒的拉線。
3、學生上學，放學路途不遵守交通規(guī)則的安全教育，校園內上課，下課秩序以及課間活動，中午和晚放學在校逗留的教育，紀律教育。
4、講究衛(wèi)生，不食用無證攤點的飲料，食品，不亂吃零食，不亂丟垃圾的習慣養(yǎng)成教育。
5、幼兒園在學校園里，家長接送要進入校園，存在著安全隱患。
1、學校周圍存在很多流浪狗，對學生的人身安全造成很大隱患。
2、學校門前街道過往車輛較多，對學生的交通安全造成很大隱患。
3、校門口的流動商販，流動性較大治理難度較大。
1、加大對學生安全教育力度，利用各種形式對學生進行安全教育，并制定各項管理措施。
2、對門口交通狀況緊密與交通部門以及上級部門聯(lián)系，并取得支持，積極改善學校門口交通狀況。
4、班主任要時時講，天天講安全注意事項，使每個學生要牢固樹立安全意識，努力減少安全事故的發(fā)生。
5、進一步明確責任，按照安全領導小組分工，各負其責，落實到人。
總之，安全無小事，安全工作高于天，安全責任重于泰山，對安全工作要有緊迫感和憂患意識，時刻保持警覺，不能有絲毫的懈怠和厭倦。
除隱患提能力自查報告篇十
市分行召開“除隱患、提能力”支行建設集中整治活動動員大會，通過解決制約支行經營管理的長期性、普遍性重大問題，提高系統(tǒng)執(zhí)行力，營造良好發(fā)展文化，研究制定更富指導性和針對性的管理政策，加速向現(xiàn)代商業(yè)銀行的經營轉型。此次集中整治活動自xx年6月開始至xx年9月結束，共分宣傳教育、檢查糾改和鞏固提升三個階段，重點對組織領導工作、信貸管理工作、運營管理工作、品牌聲譽工作、安全保衛(wèi)工作、法律事務工作。財務管理工作、信息科技工作共八個領域開展集中整治。
與時俱進，提高學習能力。建設銀行在經歷了**年的發(fā)展過程中，其業(yè)務的范圍、辦理的方式、管理的要求等方面都發(fā)生了巨大變化，這就要求基層網點負責人要首先轉變觀念，與時俱進，加強自身學習，熟練掌握全面的經濟及金融專業(yè)理論知識和基礎知識，跳出原有的思維模式，改進原有的工作方法，適應當前建設銀行的發(fā)展要求，更加富有創(chuàng)造性的、高效率的、科學化的引領基層團隊實現(xiàn)全局戰(zhàn)略目標。我行現(xiàn)除傳統(tǒng)金融產品外，還有有電子銀行、利得盈、貴金屬、保險等多種產品，產品更新也快，作為主任，我首先必須熟悉了解各種產品的特點、功能，每日晨會上同員工們一起學習討論，在員工辦理業(yè)務過程中有不到位的地方也能積極參與，認真做好領頭羊，做到以身作則。
臨危不亂，具備應變能力。管理是一門實踐性的科學，需要管理者在各種新問題、新情況、新矛盾層出不窮中，靈活、機智、臨危不亂的面對突發(fā)狀況及時應對，妥善處置。
尤其建設銀行的大多金融網點扎根于農村，遠離縣城，案防工作是其弱點，也是難點。這就要求網點負責人具有處事不驚，臨危不亂的應變能力，具備危機意識，在突然發(fā)生、關系安危的突發(fā)事件中，靈活冷靜、當機立斷的選擇最優(yōu)方案，盡可能減少損失，控制影響。對于已發(fā)生的事件，基層負責人要善于總結，舉一反三，準確找到突發(fā)危機的癥結，完善制度，杜絕漏洞，標本兼治。
融通內外，提高協(xié)調能力。首先要贏得職工的認可與支持。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)，以明明白白做人，實實在在做事為信條，踏實干事，誠實待人。
網點負責人的任職目標靠員工的行為來直接實現(xiàn)，只有贏得下屬群體或個體的支持，才可使下屬員工自覺完成既定目標。在生活上關心、體貼職工，經常問寒問暖；在日常工作中，網點負責人要善于協(xié)調員工關系，以職工利益為重，要大事講原則，小事講風格，做到以理服人，以情服眾，工作上以身作則，嚴于律己，率先垂范；要善于調動和發(fā)掘職工潛能，采取合理的目標激勵，從而有效提升團隊的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。其次，作為營業(yè)網點負責人，要大力拓展業(yè)務，融洽各方關系，包括與上級之間、員工之間、社會各單位和部門之間、營銷客戶之間的溝通與協(xié)調，良好的公關協(xié)調能力是其必備的能力要求。在日常工作中，做到靈活運用協(xié)調與溝通的技巧與方法，進行良好的溝通與富于感染力的表達，從而巧妙的達到業(yè)務營銷、融通關系的目的。開拓進取，加強創(chuàng)新能力。隨著農村金融體制改革的深入，建設銀行將逐步走向商業(yè)化，要在金融市場的激烈競爭中立于不敗之地，建設銀行網點負責人必須具有一定的開拓進取、自主創(chuàng)新的能力，在業(yè)務拓展、清收不良等工作中，能善于根據市場變化和區(qū)域特點制定新舉措、新辦法；要放眼未來，善于抓住機遇，敢于決策、敢冒風險，大膽負責。
一、加強合規(guī)文化教育，是提高經營管理水平的需要開展合規(guī)文化教育活動對規(guī)范操作行為，遏制違法違紀和防范案件發(fā)生具有積極的深遠的意義。一方面，統(tǒng)一各級領導對加強合規(guī)文化教育的認識，使之成為企業(yè)合規(guī)文化建設的倡導者，策劃者、推動者。當今社會是一個知識經濟社會，各種新事物不斷涌現(xiàn)，新業(yè)務、新知識更是層出不窮。形勢的發(fā)展要求我們不斷加強學習，全面系統(tǒng)地學習政治理論、金融業(yè)務、法律法規(guī)等各方面的知識，不斷更新知識結構，努力提高綜合素質，更好地適應全行業(yè)務提速發(fā)展的需要。按照“一崗雙責”的要求，認真履行崗位職責，特別是要注重加強對政治理論、經濟金融、法律法規(guī)等方方面面知識的學習，不斷提高自身的.綜合素質，增強明辯事非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前立場堅定、頭腦清醒。同時，進一步端正經營指導思想，增強依法合規(guī)審慎經營意識，把我行各項經營活動引向正確軌道，推進各項業(yè)務健康有效發(fā)展。
二、提高個人思想素質和風險防范意識，增強依法合規(guī)經營的理念加強個人的法律法規(guī)、規(guī)章制度學習，加強思想教育，這是從源頭上杜絕違規(guī)違章行為的重要手段。加強對銀行員工的風險防范教育，使大家都認識到社會的復雜性和銀行經營風險的普遍性，認識到銀行本身就是高風險行業(yè)，必須把風險防范放在第一位。
每天從自己的崗位做起，自覺遵守各項規(guī)章制度，自覺抵制各種違紀、違規(guī)、違章行為，要根除以信任代替管理，以習慣代替制度，以情面代替紀律，珍惜自己的職業(yè)生涯，視制度如生命，糾違章如排雷，增強風險防范意識和自我保護意識，提高規(guī)范操作，從源頭上預防案件的發(fā)生。
三、加強內控管理，更新服務意識，樹立正確的銀行經營。理念從近幾年金融系統(tǒng)發(fā)生的經濟案件來看，“十個案件九違章”有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，監(jiān)督不力，實屬重要根源，無數案件、事故、教訓，都反應出內控管理還存在一定的漏洞。正是制度的不完善，才導致一些人有機會鉆空子，從而給國家資金造成損失。
除隱患提能力自查報告篇十一
為認真貫徹落實20xx年3月6日水利工作大會的會議精神，我鄉(xiāng)及時安排村、組對各村轄區(qū)內的水利進行了全面的安全隱患檢查，現(xiàn)將具體的'檢查情況匯報如下：
1、全新村組干部對轄區(qū)的人飲工程的水源點，蓄水池，管網進行了全面檢查。經排查發(fā)現(xiàn)人飲存在管道破損漏水情況，村委及時組織人員把破損管道予以更換。同時對蓄水池進行了清洗，以確保安全用水。截止運行正常。
2、村1組水源在全新村毛香坪，由于前域供水工程在毛香坪上游引水，造成水量減少，導致村1組258人飲水困難，現(xiàn)急需另尋水源補充水量，因短缺無法實施，望上級部門給予資金支持。
3、大坪村人飲工程經檢查存在管道破損情況，村委干部已組織人員更換，截止目前運行正常。
4、村人飲管道存在嚴重老化現(xiàn)象，目前，村中高山飲水工程正在實施中，工程將更換所有的老化鋼管。人飲工程運行正常。另：前域鄉(xiāng)海子飲水工程涉及解決村900余人飲水，但該工程目前因設計問題，不能解決村2、4、5、6組村民及新村聚居點村民飲水。
1、村境內的重新堰從白河溝引水，由于大嶺鄉(xiāng)在白河溝的上游引水，造成白河溝水量減少，同時又因為重新堰是土堰，滲透嚴重，在枯水季節(jié)，堰尾基本無水，嚴重影響了灌溉用水（農田和經果林用水）?，F(xiàn)已尋得新水源（紅水銀），從紅水銀用管道引水至白河溝，補充水量，同時對重新堰三面光整治，因資金短缺，無法實施，望上級部門予以資金支持。
2、全新村境內幸福堰、中堰、下堰存在堰道漏水，需三面光防滲整治；
3、村境內有5處垮塌，村組干部及時組織人員維修整治，截止目前通水正常。
除隱患提能力自查報告篇十二
在經濟飛速發(fā)展的今天，我們都不可避免地要接觸到報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。那么報告應該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家整理的安全隱患檢查自查自糾報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
為了切實做好安全生產工作，認真落實好市安全生產專項整治會議精神，我公司認真開展了自查自糾工作，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發(fā)生，現(xiàn)將檢查整改報告如下：
1、安全管理機構方面。
我公司在安全管理機構建設方面，尤為重視現(xiàn)場技術、安全人員的配備，每個生產車間都配備了重要的人員及部門，生產現(xiàn)場每個工點都有現(xiàn)場技術人員及專職安全員全程監(jiān)督，并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀，明確各管理人員的職責，確保生產現(xiàn)場安全質量可控。
2、安全生產管理制度方面。
通過自查自糾活動，部分工點原安全生產管理制度不完善、安全防護設施不齊全的，現(xiàn)逐步走上正規(guī)，例如總經理利用晚上空閑時間對生產管理人員和生產人員進行了安全技術交底，并對相關責任人簽訂了責任狀，對員工生產過程中要注意的事項逐一制定了措施。
3、隱患排查治理和重大危險源xxxx方面。
目前隨著我公司部分項目安裝、調試設備接近尾聲，重大危險源點主要控制在大型設備安裝過程中，其他重大危險源點基本上已施工完畢。我公司由總經理每月組織兩次大型的安全生產自查自糾檢查，每周由經理帶領生產安全檢查小組成員組織兩次的安全生產自查自糾的檢查，由每月旬報進行通報各工區(qū)各工點的隱患排查治理和重大危險源xxxx情況，并是否及時進行了整改，對不及時整改的部門或個人進行了經濟處罰和安全教育。
4、安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況。
隨著安全生產重點由下部結構升至上部結構，我公司生產部分是帶電作業(yè)，安全教育培訓工作顯得尤為重要，公司每月都制定了對生產車間員工進行一次安全教育培訓；對每位現(xiàn)場生產操作人員的持證情況進行審查，現(xiàn)我告訴現(xiàn)場特殊工種人員將近2人，現(xiàn)場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、特種設備使用管理情況。
由于我公司特種設備基本上都集中在生產車間，每日都必須進行生產設備的安全性能檢查，對部分受力構件在使用后，重新對使用設備的疲勞情況作試驗，對不能滿足安全性能的設備進行拆換處理，及時對設備進行保養(yǎng)。
6、安全投入情況。
我公司在安全投入方面吸取各類工程現(xiàn)場發(fā)生的安全教訓，在安全生產投入方面不惜成本，確保施工安全，現(xiàn)我公司全線各工點沒有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問題，也沒有因為安全投入資金不到位而影響施工進度的。
7、應急預案編制及演練情況。
根據員工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識，針對我公司安全施工生產實際情況，特在公司廠區(qū)內組織了一次應急急救演練，演練順利結束，取得了大家的認可。
在這次安全生產大檢查中，發(fā)現(xiàn)問題，當即整改。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：
1、廠區(qū)車輛未按規(guī)定停放在指定地點；
2、現(xiàn)場施工用電未按要求設置，亂接電問題存在，線路雜亂；
3、施工現(xiàn)場缺少安全防護設施；
4、車間安全防護不到位，臨邊所設立安全防護欄不符合要求；
5、設備使用管理不規(guī)范；
6、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置；
7、針對以上檢查出的安全隱患，現(xiàn)已整改完畢。
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施，認真落實安全生產責任制，要把安全生產工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。特別是停產、半停產及設備安裝車間的安全防火，要嚴格按照有關規(guī)定做好安全生產和安全防火工作。
2、遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。對安全生產工作的要求，把安全生產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強領導和工人的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的檢查工作要做到經常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。要做好安全生產事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關責任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。
大檢查自查自糾活動取得的成效通過對公司廠區(qū)內生產車間、設備安裝車間的工點安全生產大反思、大檢查自查自糾活動，排除了我公司項目各工點中存在的安全質量隱患，消除了重大安全隱患苗頭，杜絕了安全質量事故的發(fā)生，尤其在各工區(qū)，各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩。
總之，項目部通過此次安全生產大反思、大檢查自查自糾活動的開展，有力地促進了現(xiàn)場生產的安全生產工作?，F(xiàn)場生產安全生產責任主體更加明確、社會責任感進一步增強，員工的安全意識得到了明顯提升，在全公司范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
除隱患提能力自查報告篇十三
安全工作是學校各項工作的重中之重，它直接關系到學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。在當前集全社會之力構建和諧社會的形勢下，在各級安全部門的指導下，結合我校的安全工作實際，按照市學校安全工作會議精神和區(qū)教育局加強學校安全工作的要求，我們對學校的`安全工作進行了一次全面檢查，現(xiàn)將安全自查情況書面報告如下：
為進一步做好學校安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長隨立意直接抓，總務主任張文寅具體抓，各相關科室負責具體組織實施。
為確保學校安全工作萬無一失，學校實行安全工作目標責任制，學校校長、各班班主任為校、班的第一責任人，分管學校領導為學校安全工作的直接責任人。并制定了“學校安全崗位職責”“學校安全衛(wèi)生工作實施細則”，經常性的進行安全工作檢查，以形成有效的領導、管理、監(jiān)督、檢查機制。
抓好安全教育,提高安全意識,增強自我防范和自護自救能力。我們開展了各類教育活動，利用學校黑板報、紅領巾廣播臺、宣傳櫥窗等宣傳工具，舉行主題班會、講座等形式，對學生展開安全教育活動，使學生接受系統(tǒng)的安全知識。
此外，學校每周升旗儀式，學校領導講本周工作要點的第一點就是學校安全工作，明確“學校教育教學質量固然重要，但師生安全第一”的工作原則，做到警鐘長鳴，常抓不懈。
我們還重視與家長的溝通，利用“告家長書”的形式，增強家長的安全意識，提醒家長做好孩子的安全監(jiān)護。
學校今年多次對安全進行檢查，并接受市文明安全校園的檢查，學期即將結束，校安全工作小組成員再次對學校的教學樓、運動場、伙房以及校門等周邊環(huán)境進行了徹底的檢查，查處安全隱患，便于及時整改。排查后我們發(fā)現(xiàn)還存在下面幾個主要問題：
1．學校門外場地較小，在集中放學時還存在極大的交通安全隱患。同時學校無圍墻，給學校的管理帶來相當的難度，同時也是一個較為嚴重的安全隱患。
2學校存在衛(wèi)生死角，需要加強值周管理，綠化保養(yǎng)也有待進一步加強。
3．班級安全教育有待再更細，更實。另外在跟蹤管理上有待更深入。
4．有些安全記錄不完整、不具體，須加以改進，并注重資料的積累。
今后我們將進一步加大安全工作的檢查力度，加強安全宣傳，使學校安全工作進一步經?；?、制度化、規(guī)范化，使學校的安全工作更上一層樓。
除隱患提能力自查報告篇十四
夏季臨近，汛期也會接踵而至。為了認真貫徹落實教育局xx年雨季校舍安全隱患排查的`文件精神，圓滿地完成今年的防汛工作任務，確保師生生命及我鎮(zhèn)各學校的財產不受損失，xx中心校組織人力對xx學區(qū)中小學校（園）的校舍及其它教學設施情況進行了拉網式的全面自查，特將自查情況匯報如下：
一、指導思想。
認真做好今年雨季中小學校（園）校舍安全隱患排查工作，認真執(zhí)行早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理的工作方針，把雨季校舍安全工作做為xx中心校教育工作中的重要工作來抓，我們本著不漏一間房，不漏一架梁，務必做到做深、做細、做實，不留死角，決不能有僥幸心理和麻痹思想的原則進行仔細檢查，確保師生的生命及學校財產安全。
二、加強領導。
中心校已經成立xx學區(qū)學校（園）防汛安全領導小組，明確責任。江峰校長為組長，負責全面協(xié)調，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)汛期安全工作的預防和緊急情況處理工作，各學校（園）長各司其職，使雨季校舍安全隱患排查工作按部就班地進行。
三、校舍排查。
為了確保學校在汛期不發(fā)生險情，近期組織相關人員對xx學區(qū)內中小學（園）的校舍和圍墻等進行了認真仔細的逐一排查。我們始終做到做深、做細、做實，不留死角，進行了仔細排查。
1、組織人員對各校教室、教輔用房逐一排除，不留死角，同時排查了學校用電設施、電源以及各功能室的電器線路，無私接亂掛現(xiàn)象，無線路明口暴露。
2、個別學校和教學點的圍墻由于年久失修，圍墻出現(xiàn)了斷裂、向內或向外傾斜，排查人員已做了明顯標志，要求學校告誡學生遠離圍墻，并積極想辦法，爭取近期進行解決。
除隱患提能力自查報告篇十五
接到通知后，我校馬上積極行動，組織學校領導，重點對學校方圓壹千多米的圍墻做一次詳細的安全檢查和總結，結合我校實際，提出整改措施，現(xiàn)將檢查情況和整改措施報告如下：
一、存在的問題：
1、墻體未見裂縫，未見危險情況。
2、墻體90％屬于空心磚結構，靠近街邊一帶墻體有些高。
3、新老廁所背后、一號和二號男生公寓背后、老食堂背后的圍墻有些矮、有時學生從這些地方翻越出入,學校要及時加高、加固。
4、一號和二號男生公寓背后的墻頂的防護翻越的鋼鋸片已經脫落、我校要及時修復。
5、一號男生公寓背后的墻角無排水溝，排水不通暢，擔心大雨來臨會把墻體沖倒，造成墻體垮塌，就這一點我校將及時整改，并完善。
二、今后的設想：
1、加強管理、搞好學生思想教育工作，規(guī)范好圍墻的每一個角落，維護好圍墻的每一個角落。
2、對學校重點部位的圍墻，要進行安全改造，確保安全達標。
3、對易發(fā)生危險的圍墻帶，設置警示標志防護等措施。
4、對排查出安全隱患圍墻段，我校會及時上報縣科技局和教育局、安監(jiān)局和相關主管部門、并及時整改。
5、學校要將有關圍墻的安全教育制度化和常態(tài)化，學校要經常性的對圍墻安全檢查和排查。
6、深入開展安全教育，增強師生對圍墻安全防范意識。
7、學校將定時定期組織好學校領導對圍墻的監(jiān)管和督察，一發(fā)現(xiàn)問題馬上采取措施。
8、我校會高度重視圍墻的安全隱患，安全高于一切，責任重于泰山，時刻會記心頭。
除隱患提能力自查報告篇十六
根據xx公司、xx運行部的要求，三車間自6月1日至6月31日，在全車間組織開展以“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”為主題的安全生產月活動，現(xiàn)將安全生產月活動進行工作小結：
車間通過每周一下午的科務會、每天早晨的調度會、每天晚上的交接班會及班組每月的安全學習會等形式，對安全生產月的精神及主要內容進行全員的宣傳、發(fā)動，并將安?？葡掳l(fā)的安全學習材料以領導宣講、班組學習，櫥窗張貼、板報宣傳的形式，對職工進行相關安全生產知識的教育和培訓。
在安全生產月期間，車間通過嚴格落實“領導帶班制”、落實“七想七不干”安全提示卡、“今天我是安全員（安全工程師）”內容、加強車間值班工作等，強化對3#變壓器修理、垂頭吊頂棚彩鋼瓦更換、碼頭衛(wèi)生清理、貨7道清理、垂頭吊鋼絲繩更換等直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管，在安全生產月里，車間直接作業(yè)現(xiàn)場環(huán)節(jié)均形成了領導帶班、當班“今天我是安全員（工程師）”、現(xiàn)場安全監(jiān)督員的三級安全監(jiān)督網絡。
車間通過科務會，要求將安全隱患排查工作在一線班組深入推進，要求各班組每周上報隱患排查情況并做好記錄，車間每周對班組安全隱患排查工作進行分析講評，在5月份車間隱患排查25條的基礎上，6月份車間通過班組實現(xiàn)安全隱患排查38條，通過隱患排查，使職工的現(xiàn)場安全生產意識得到加強，安全防范能力也得到了提高。針對夏季雷雨、風暴可能對車間安全生產帶來的不力影響，在安全生產月期間，車間認真落實各項夏季安全生產防范措施，對車間所有的電器設備進行了徹底排查、對大型起重設備的制動器進行了重新調整、落實了車間防汛人員名單和防汛器材及設備，落實了防暑降溫藥品等。
根據公司、儲運部關于個人防護用品的相關規(guī)定，車間在安全生產月里，對個體防護用品進行專項整治，車間由班長對班組職工個體防護用品進行例行檢查、通過當班“今天我是安全員（工程師）”進行每天不少于2次的常規(guī)檢查、通過車間職能人員對車間職工個體防護用品進行不定期的突擊檢查，通過檢查，車間職工現(xiàn)在已經形成了規(guī)范穿戴個體防護用品的良好習慣，通過開展個體防護用品專項整治，強化了車間生產基礎，推動了車間的安全基礎管理。
今后，車間將以安全生產月為契機，繼續(xù)大力推進環(huán)保工作，落實各項安全基礎措施，抓緊安全制度的落實等，努力使車間安全工作上臺階。
除隱患提能力自查報告篇一
為了把各種安全事故消除在萌芽狀態(tài)，學校對校內外的安全隱患進行排查，現(xiàn)將近期排查情況報告如下：
一、加強領導，高度重視安全工作。
學校制定了隱患排查工作方案，及時成立了學校安全檢查工作領導小組。根據隱患排查要求，明確有關人員工作目標，落實排查責任，對校園及周邊安全隱患開展全面檢查，并認真做好檢查記錄。
二、校園內各種設施的檢查情況。
教學。
樓、圍墻、廁所等設施，不存在安全隱患；大門、走道、旗桿等不存在安全隱患。
三、校外周邊環(huán)境的檢查情況。
學校周邊無生產、經營和存放有毒、有害危險化學品的企業(yè)場所，無大型集體活動，同時對學校周邊環(huán)境及交通安全、學校及周邊地區(qū)的公共安全環(huán)境進行全面檢查，未發(fā)現(xiàn)安全隱患。
四、為消除安全隱患，確保學校及周邊環(huán)境安全穩(wěn)定。我校針對以上所發(fā)現(xiàn)的安全隱患，采取以下整治措施：加大對學生安全教育力度，利用各種形式對學生進行安全教育，并制定各項管理措施。對學校電路以及用電場所聯(lián)合后勤進行全面整改。要求各班主任要時時講，天天講安全注意事項，使每個學生要牢固樹立安全意識，努力減少安全事故的發(fā)生。
總之，我校積極采取一系列安全措施，始終堅持以人為本，堅持對學生負責，對家長負責，對學校負責的態(tài)度，認真細致的做工作，我們將始終如一的抓好學校安全工作，防患于未然，為學校的安全穩(wěn)定貢獻自己的力量。
除隱患提能力自查報告篇二
魯迅先生有一句名言：“我的確時時解剖別人，然而更多的是更無情面地解剖我自己?！边@種更無情面地解剖自己的勇氣和態(tài)度，正是這次師德師風活動自我剖析階段所提倡的不怕丑、不護短、不怕痛的精神。我自從參加工作以來，在學校領導的關心和同志們的支持幫助下，在學習、理論水平、政策觀念等各方面都有所提高。但在這次活動中，通過對《教師職業(yè)道德行為規(guī)范》、《教育部關于進一步加強和改進師德建設和意見》、《教師法》、《教育法》、《義務教育法》等的規(guī)章制度的學習，在同志們的幫助下，我認真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài)，進行了認真的反思，深深感到自己在學習、工作方面還存在不少問題，與上級要求相比，還相差甚遠。為警示自己，修正錯誤，鑒知未來，以利工作，按照要求，本著無愧于教育的態(tài)度，就本人在各方面存在問題自我剖析如下：
一、存在的問題。
(一)系統(tǒng)的法律法規(guī)學習不夠。多年來不能持之以恒地堅持理論學習，特別是工作忙的時候，終日埋頭于紛繁復雜的事務堆里，常用老眼光、老辦法、老經驗去對待和處理新問題，頭疼醫(yī)頭，腳疼醫(yī)腳，對于一些具有前瞻性、指導性的理論學習不夠，理解不深，沒有對教育起到推進的作用。
(二)對待工作有時只滿足于認真完成學校領導交給的任務，常常只是根據學校布置的工作，看一步走一步，開拓意識還不夠，常常求穩(wěn)怕亂。由于自己思想不夠解放，就談不上敢想、敢試、敢闖、敢冒，缺乏知難而上、排難而進的工作態(tài)度和果敢精神。
(三)平時只顧忙著盡力去做好本職工作，不太注意周圍發(fā)生的事情，對與自己無關的或關系不大的事還不夠熱心、不夠主動，也沒能更熱情更主動地與其他老師交流。
二、存在問題原因分析。
本人在各方面存在問題，原因是多方面的，有主觀因素，有客觀影響，有內因也有外因，但究其根本，還是主觀因素在起作用。
第一、我對政治學習“走過場”，停于形式，敷衍了事，平時雖然經常學習各種法律和規(guī)章制度，但思想上未引起高度的重視，學習目的不夠明確，學習時缺乏思考，只從字面上了解，沒有領會其精髓，沒有研究新情況，分析新形勢，解決新問題，從而想問題、辦事情、干工作難免有主觀性、局限性、片面性，想得不遠，站得不高，思想境界沒有提到更高的層次。
第二，開拓進取精神不夠，既不爭先，也不落后，甘居中上游，當個太平人就行了，總認為“高起點、大跨度，大發(fā)展，爭先進”都與自己無緣，敢為人先的精神已大不如前。
三、解決辦法。
針對個人存在的問題，我將從思想深處查找原因，在身體力行上下功夫，迅速整改，早日見效，力求在政治上有明顯提高，思想上有明顯進步，做好工作。
(一)加強政治理論學習，提高自身素質。今后將進一步端正學習態(tài)度，改進學習方法，理論聯(lián)系實際，抓住學習重點。制定出詳細的政治理論學習計劃，擠出時間予以落實，通過學習，不斷用新知識、新文化提高個人政治修養(yǎng)，吸取新的教育教學理念，增強分析問題、解決問題、辯別是非的能力，并注意與實際結合起來，運用到實際工作中去。
(二)要克服時間上的困難，盡可能地更熱情主動地關心學生，與其他老師多做交流，相互學習，共同進步。
(三)作為一名教師，我要始終保持清醒的頭腦，緊跟時代脈搏，充分發(fā)揮主觀能動性，要自覺地加強政治學習和業(yè)務培訓，在工作中學會善于總結和觀察，提高開拓創(chuàng)新意識。
以上就是我的這次自查報告，望各位指正。
除隱患提能力自查報告篇三
“轉作風、提效能”活動自查報告市住建局嚴格按照市紀委、市監(jiān)察局相關要求，在局系統(tǒng)深入開展“轉作風、提效能”活動，以改善工作作風、提升行政效能為目標，進一步轉變思想觀念，提高辦事效率，打造規(guī)范、高效、優(yōu)質、透明政務環(huán)境。根據活動要求，我局在廣泛征求社會各界意見建議的基礎上，深入查找思想觀念、環(huán)境優(yōu)化、效能建設、工作作風等方面存在的問題，努力為全市經濟又好又快發(fā)展作出應有的貢獻?，F(xiàn)將現(xiàn)將自查報告匯報如下：
一、查思想，加強組織領導，為活動開展提供保障。
一是加強組織領導。成立市住房和城鄉(xiāng)建設局“轉作風、提效能”活動領導小組，由局長張杰同志任組長，分管副局長為副組長，領導小組下設辦公室，實施組織領導和監(jiān)督檢查工作，其他科室為積極協(xié)調配合，形成工作合力，切實將各項工作任務進行分解落實。局屬各單位分別按要求成立領導小組及其辦公室，加強領導，明確責任，強化措施，將各項工作任務落到實處。
二是強化服務觀念。開展“轉作風、提效能”主題大討論活動，加強干部作風建設。組織黨員干部按照“對待組織忠心、對待工作用心、對待群眾熱心”的要求，認真查找思想、行動上存在的不足，做到人人發(fā)言、人人剖析，切實提高為民辦事能力、工作創(chuàng)新力和落實執(zhí)行力，督促工作人員真正把心思用在干事業(yè)上，用在解開難題、為民干事上，養(yǎng)成盡職盡責、務實肯干、廉潔高效、依法行政、遵守紀律的良好作風，戒除“懶惰散貪“等不良習氣。
三是及早動員部署。及時召開市住房城鄉(xiāng)建設局系統(tǒng)“轉作風、提效能”活動動員大會，對活動進行動員部署，制定實施了《市住房城鄉(xiāng)建設局“轉作風、提效能”活動實施方案。全系統(tǒng)按照要求層層召開動員會，安排部署本單位的“轉作風、提效能”活動工作，深入學習“轉作風、提效能”活動的目的、意義、目標任務，增強搞好活動的積極性、主動性和自覺性。并把這項工作作為推動各項業(yè)務工作開展和加強行風政風建設的一個最佳切入點，作為全年工作的一個重點，具體、深入、扎實、科學地抓好落實。
二、抓關鍵，攻重點，推進行政服務標準化建設。
（一）規(guī)范行政權力運行。對市住建局有關職能科室和市房管局、市建管局、市市政局、市開發(fā)辦、質監(jiān)站、燃熱辦、招標辦、抗震辦、造價處、排水處等執(zhí)法部門的職責范圍進一步梳理、細化，編制權力運行流程圖，明確責任主體、工作標準、辦事程序、辦事時限等，向社會公開，自覺接受群眾監(jiān)督。規(guī)范和整頓執(zhí)法隊伍。對從事執(zhí)法、管理的人員雇傭情況進行清理規(guī)范，不具備執(zhí)法資格的臨時雇傭人員不得參與行政許可、行政處罰、行政檢查收費等工作；對具備上述執(zhí)法資格的工作人員，要定期進行進行教育培訓，提高綜合素質和工作水平，盡量減少和避免工作失誤。
（二）實行和諧執(zhí)法。一是規(guī)范行政檢查行為，推行“綜合檢查”制度。在建筑施工（含裝飾裝修）市場、房地產開發(fā)市場、公用事業(yè)市場等行業(yè)執(zhí)法檢查時，能夠合并檢查的，如安全、質量、資質、資金、驗收等活動，實行合并檢查，由住建局分管負責人或委托有關負責人協(xié)調組織，并按照有關要求及時進行備案，盡量減少對企業(yè)的干擾。被檢企業(yè)能夠說明情況即可，不一定要主要負責人出面接待匯報。二是進一步推進公示制度，做到行政執(zhí)法透明化。重要的行政執(zhí)法活動或項目，如房地產開發(fā)，實行事前、事后，以及具體方案的公示，其他的執(zhí)法活動，也要采取靈活適用的方式及時公示，擴大社會各界和市民群眾的知情權。三是限制和規(guī)范自由裁量權，降低處罰標準。除嚴重違反城市規(guī)劃和嚴重影響公共安全的行為外，實行“初犯不罰”，和“罰就底線”原則，能夠通過責令停止違法行為、批評教育起到作用的，一般不采用罰款、強制執(zhí)行等執(zhí)法形式。四是服務性收費實行降低或就低原則。要推廣市房管局將測繪費、服務業(yè)擔保費降低10%--15%的做法，最大限度地為管理對人和服務對象減輕經濟負擔。
（三）推行“一條龍”服務。在深化和完善集中行政審批服務方面，一是嚴格實施《市建委行政許可行政事業(yè)性收費管理規(guī)定》，繼續(xù)堅持“四個一”和“七個公開”辦事制度。即“一個窗口對外、一個公章審批、一條龍服務、一站式辦理”、“行政審批服務事項的項目名稱、法定依據、責任單位與聯(lián)系方式、辦理程序、辦理時限、辦理條件、收費依據與標準”全部公開，給予行政審批辦公室和窗口充分授權，一般簡單的批件，在窗口即時辦結。二是縮短辦事時限。按照市里統(tǒng)一要求審批時限全部壓縮至法定時限的50%以內，涉及棚戶區(qū)改造的項目，建立綠化通道，辦理時間壓縮70%。三是進一步嚴肅審批紀律，強化監(jiān)督，嚴格審批程序，實行內部封閉運行，禁止任何形式的“體外循環(huán)”，對故意使當事人“兩頭跑”的，嚴肅追究其責任。四是探索建立更加高效便捷的審批方式，逐步實行“網上審批”，特別是各類年檢、備案，只要資料齊全，通過互聯(lián)網即可完成審批事項，大力提高行政效能。
（四）完善監(jiān)督投訴平臺。充分發(fā)揮12319熱線作用，繼續(xù)與市長公開電話和創(chuàng)建文明城市熱線聯(lián)動，把該熱線真正辦成城鄉(xiāng)建設執(zhí)法服務“110”和調度中心，集中解決老百姓熱點、難點、焦點問題。完善和強化五個工作機制：一是“低門檻”受理機制，二是“閉路式”辦結機制，三是現(xiàn)場處理機制，四是督辦監(jiān)督機制，五是歸納分析機制。賦予12319熱線更多的經濟環(huán)境監(jiān)督職能和協(xié)調職能，使其在優(yōu)化經濟發(fā)展環(huán)境中發(fā)揮更大作用。
（五）提高公用服務水平。在城市供水、供熱、燃氣方面，實行熱線24小時值班，及時處置群眾反映的問題；大力增設收費和其他服務網點；根據本單位工作特點和工作實際，以及人民群眾需求，開展多種形式的主題服務活動，增設服務項目，滿足群眾的多樣需求。
（六）提高行政效能。實行公開承諾，在機關內部大力推行“立說立行、馬上就辦、限時辦結、辦就辦好”的工作理念，全面推行政務公開，積極實行服務承諾。建立投訴受理臺賬，對投訴人姓名、聯(lián)系電話、受理時間、承辦人（單位、科室）、辦理結果、投訴人意見（簽字）認真登記，真正做到有詢必答、有訴必理、有查必果、有果必復。認真落實并不斷充實完善崗位負責制、首問責任制、一次性告知制、限時辦結制、ab角對換制等制度，同時，在窗口推行延時服務制度。
三、深自查、抓整改，確?；顒尤〉脤嵭?。
通過重點對具有行政許可、檢查執(zhí)法、收費處罰以及為民服務等職能的`重點科室、崗位，針對工作作風、行政效能等方面查找問題，分析原因，制定初步整改措施。下一步工作中要進一步推進以下工作。
一是優(yōu)化審批、規(guī)范執(zhí)法。抓好《行政許可法》和《全面推進依法行政實施綱要》的宣傳貫徹，認真做好行政許可項目和非行政許可項目的清理工作，減少審批環(huán)節(jié)，壓縮審批時間，提高審批效率。扎實開展建設工程領域專項治理活動、建筑市場執(zhí)法秩序、墻改與建筑節(jié)能執(zhí)法檢查，提高服務效率和質量，做到依法行政、文明執(zhí)法、熱情服務。推行“星級”管理，提升全系統(tǒng)服務水平。積極開展行風評議活動，爭取行評工作再上新臺階。
二是繼續(xù)深入查找問題。采取問卷調查、走訪、座談等形式，廣泛征求同級相關部門、管理相對人、服務對象對黨風廉政和作風建設方面的意見和建議，加強社會監(jiān)督和輿論監(jiān)督。強化建設領域專項監(jiān)督檢查，積極探索加強監(jiān)督棚戶區(qū)改造、新城建設、農房建設、節(jié)能改造等工作的有效途徑和方式方法，采取綜合執(zhí)法、專項檢查、重點抽查等多種形式，狠抓資金使用、工程項目招投標、許可證審批、工程質量和竣工驗收等重要環(huán)節(jié)，提前介入、全程參與資金投向、開工程序和管理，打造陽光工程、廉政工程和安全工程。對機關效能建設工作，大力開展明察暗訪工作，將明察暗訪公開化、常態(tài)化，對檢查出問題的人員，嚴肅處理。
三是強化完善行業(yè)監(jiān)管體系。加強項目建設程序的監(jiān)管，嚴格執(zhí)行市場準入、施工許可等制度，著力解決違規(guī)審批、未批先建等問題，實行建筑市場管理和施工現(xiàn)場管理的“兩場聯(lián)動”，加強工程建設全過程管理，確保工程項目審批和建設依法實施。加強招投標活動監(jiān)管，從制度入手堵塞漏洞，整合和充實各專業(yè)部門組建的專業(yè)工程評標專家?guī)?，組建跨行業(yè)、跨區(qū)（市）的綜合性評標專家?guī)?，實現(xiàn)全市工程建設類評標專家資源的共享，保證評標工作客觀公正，嚴肅查處領導干部干預和插手建設工程招投標等違法違規(guī)行為。加強工程質量安全監(jiān)管，著力解決工程建設實施和質量管理中的標后監(jiān)管薄弱、轉包和違法分包、不認真履行施工監(jiān)管責任、建設質量低劣、安全生產責任不落實等問題，嚴肅追究相關領導和工作人員的責任。
除隱患提能力自查報告篇四
為提升基層經營管理能力，解決制約支行經營管理的長期性、普遍性重大問題，服務和支撐全行改革與發(fā)展、結合**年省、市分行“除隱患、提能力”活動方案，支行積極扎實推進“除隱患、提能力”為主題的集中整治活動。
學習教育做“加法”貫穿始終。
為集中整治活動建設奠定良好的基礎，推動業(yè)務經營更上新臺階，吉安縣支行召開了“除隱患、提能力”為主題的集中整治活動的啟動大會，全面啟動集中整治活動。首先抓好動員學習，縣支行統(tǒng)一組織機關全體人員和各個網點的全員開展集中學習，并要求在學習所有內容的基礎上，做到學習有內容、有記錄、有筆記、有體會、有檢查、有總結。其次通過廣泛深入的`學習動員，引導廣大員工深刻領會開展集中整治活動的重要意義，奠定開展集中整治活動的思想基礎，對于開展好“集中整治活動”活動后續(xù)各項工作，對于縣支行各級員工嚴格落實監(jiān)管要求、依法開展經營和管理工作具有重要意義，并將一直貫穿活動始終。
風險隱患做“減法”逐個排除。
縣支行積極組織，圍繞支行組織領導、信貸管理、運營管理、品牌聲譽、安全保衛(wèi)、法律合規(guī)、財務管理、信息科技等方面查找重點問題，分析原因、解剖問題、化解隱患，實現(xiàn)排除隱患的效果。對目前各條線存在的風險隱患進行深入討論和認真剖析，其核心是落實《中國郵政儲蓄銀行員工行為十條禁令》，開展八個領域的集中整治，包括：
六是法律事務集中整治，重點圍繞合同管理、訴訟管理以及司法協(xié)助工作的規(guī)范性等開展；
八是信息科技集中整治，重點圍繞支行信息安全意識、規(guī)章制度建設、內外部信息安全防范、科技隊伍建設情況等開展。
除隱患提能力自查報告篇五
學校安全牽連著千家萬戶，為切實加強我校的安全工作，保證師生安全萬無一失，我校根據上級有關校園安全排查治理的通知精神，嚴格按要求逐項進行認真細致的大排查，現(xiàn)將此次排查情況匯報如下：
一、校舍安全狀況。經過認真排查，學校教室和生活用房及圍墻均無安全隱患存在。
二、校園周邊治安安全狀況。校園周邊治安一般，道路交通安全存在一定隱患。路邊時常有磚磊、路上摩托車速度飛快，為此我們對學生進行了多次交通安全教育。
三、學校重要設施、場所的安全狀況。檢查了學校用電線路，線路存在不規(guī)范和老化現(xiàn)象，具體位置在水井旁的水泵用電線路;各班教室的開關和插座均有破損現(xiàn)象，本周已將隱患排除。
四、消防安全狀況。學校的消防設施形同虛設，學校計劃“十一“放假期間再采購一批消防設備。
五、食品衛(wèi)生安全狀況。學校加強對學生的食品衛(wèi)生安全教育，開展講座，杜絕學生購買零食。
六、安全教育落實情況。本學期開學后，學校組織全體師生進行了一次安全教育，并與家長、班主任簽訂了安全責任書;學校經常利用夕會、國旗下講話和班會對學生進行安全教育;組織學生進行緊急疏散與自救逃生演練。
安全工作的落實，并非階段性的，而是一件長期的工作，我校要以此次安全隱患排查為契機，進一步健全安全工作各項規(guī)章制度，深化管理，努力杜絕校園不安全事故發(fā)生，為師生創(chuàng)造一個安全和諧的工作、學習和生活環(huán)境。
除隱患提能力自查報告篇六
根據xx市做好冬季安全大檢查的精神要求和區(qū)教育局的文件精神，班級積極做好校內和周邊安全的排查工作?，F(xiàn)將情況作出匯報。
班級組織人員對校內的安全進行大大范圍的摸排，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。對教室和教室教師辦公室和主要功能室及校園內進行了檢查。要求各班級發(fā)現(xiàn)問題及時上報，學校及時處理。對于班級內存在隱患的燈，進行更換。雨雪天各班級及辦公室門口配置防滑墊。對校園內上次雨雪天折枝的大樹，聯(lián)系區(qū)林業(yè)部門進行處理。
二、加強安全教育，強化安全意識、落實安全措施。
學校全體教師會上學習安全文件和要求，利用班會，紅領巾廣播站和升旗儀式講話對全體師生進行安全教育，要求各班隊會安全教育有記錄。全體教師要有安全意識和保護學生安全的責任。
1、學校門衛(wèi)要求24小時值班，來訪人員進校需登記，禁止家長車輛進入校園。
2、重要功能室設防和110聯(lián)網，解防設防專人負責，主要室配有滅火器。
3、在課間由大隊部安排值日生在樓梯內值日，防止擁擠和踩踏。
4、對學生進行交通安全教育，做文明學生，并致家長一封信，希望家長做好孩子表率，遵守交通規(guī)則。
5、在班級進行各種緊急情況的的緊急疏散和自救逃生的知識學習。
6、加強校內用電安全，嚴禁各班級和辦公室私接電源。
7、甲流防控工作，安排教師值班，測量體溫，做好消毒和通風，要求各班級一日兩次的考勤，做好缺勤學生的記錄和追蹤，做到早發(fā)現(xiàn)，早隔離，早治療，六年級學生接種甲流疫苗。
三、經過全校性的安全排查，以下一些安全隱患需要教育局幫助解決。
1、校園整個電路的線路老化，用電存在很大的隱患。
2、教學樓和綜合樓樓頂都存在漏水的情況，需要對樓頂進行整改。
3、主教學樓六百多學生只有一個樓梯，上下樓比較擁堵。
4、在校門口有固定的零食小賣部，流動攤點，多次交流，沒有效果，存在食品安全隱患。
5、由于學校旁邊就是包公派出所，學校門口來回的警車和私人車輛比較多，存在嚴重的交通安全隱患。
除隱患提能力自查報告篇七
根據街道通知精神，我社區(qū)立即對轄區(qū)建筑工地、未拆遷企業(yè)、圍墻、重點點位進行排查，暫沒有發(fā)現(xiàn)安全隱患，經排查，根據上次防汛情況，我社區(qū)確定重點點位如下：
小區(qū)。
小區(qū)。
1、制定應急預案，建立應急組織機構，成立應隊伍。
2、定期排查防汛隱患點，確保點位安全。
3、確定防汛應急隊伍：轄區(qū)單位防汛隊、社區(qū)防汛小組成員。
4、根據防汛預案，確定應急疏散點位，因我社區(qū)返遷安置小區(qū)處于方家橋成綿路下，暫無合適場地，暫確定疏散地點為青龍街道辦事處。
目前我社區(qū)防汛工作態(tài)勢比較好，未出現(xiàn)事故。接下來，我社區(qū)將堅持安全第一、預防為主的`工作原則，加強對隱患點位的排查力度，準備好防汛人員和物資，發(fā)生汛情立即啟動自然災害應急預案，確保居民的生命和財產安全。
xx社區(qū)居委會。
20xx年3月6日。
除隱患提能力自查報告篇八
郵儲銀行樟樹市支行扎實開展了“除隱患、提能力”活動自查各項工作，他們的主要做法是：
一是責任到人。在活動之初，該支行制定并下發(fā)了活動方案，將各項工作落實到具體責任人，要求責任人要敢紅臉、對發(fā)現(xiàn)的問題如實記錄、上報，確保以本次活動為契機，來一次大清理。
二是覆蓋面廣。該支行開展了全層級、全流程、全品種的地毯式、無死角的自查清理工作，將責任落實到每個營業(yè)網點、每個從業(yè)人員，確保自查工作的全覆蓋。同時將支行主要風險隱患點的梳理整合工作，落實到支行合規(guī)檢查員專業(yè)團隊，確保風險隱患不遺漏。
三是整改“回頭看”。針對以往自查、支行合規(guī)檢查、上級抽查發(fā)現(xiàn)的問題，該支行合規(guī)檢查員開展了一次整改“回頭看”，解決屢查屢犯問題，切實提升經營管理能力。
除隱患提能力自查報告篇九
學校安全重于泰山，關系到學校穩(wěn)定大局。根據上級主管部門關于《中小學幼兒園安全隱患排查治理專項行動》的通知精神，我校根據實際情況對學校存在的安全隱患進行了全面排查。
通過檢查，學校大門、圍墻、廁所、水井、水池、旗桿、室內吊燈懸掛物，室外裝飾（瓷磚、瓦等）和電竿、電線、照明線路等設施，基本上未見安全隱患，但以下幾處存在著隱患：
1、教室、功能室個別插頭、電扇開關等存在松動。
2、學校鍋爐房煙筒的拉線。
3、學生上學，放學路途不遵守交通規(guī)則的安全教育，校園內上課，下課秩序以及課間活動，中午和晚放學在校逗留的教育，紀律教育。
4、講究衛(wèi)生，不食用無證攤點的飲料，食品，不亂吃零食，不亂丟垃圾的習慣養(yǎng)成教育。
5、幼兒園在學校園里，家長接送要進入校園，存在著安全隱患。
1、學校周圍存在很多流浪狗，對學生的人身安全造成很大隱患。
2、學校門前街道過往車輛較多，對學生的交通安全造成很大隱患。
3、校門口的流動商販，流動性較大治理難度較大。
1、加大對學生安全教育力度，利用各種形式對學生進行安全教育，并制定各項管理措施。
2、對門口交通狀況緊密與交通部門以及上級部門聯(lián)系，并取得支持，積極改善學校門口交通狀況。
4、班主任要時時講，天天講安全注意事項，使每個學生要牢固樹立安全意識，努力減少安全事故的發(fā)生。
5、進一步明確責任，按照安全領導小組分工，各負其責，落實到人。
總之，安全無小事，安全工作高于天，安全責任重于泰山，對安全工作要有緊迫感和憂患意識，時刻保持警覺，不能有絲毫的懈怠和厭倦。
除隱患提能力自查報告篇十
市分行召開“除隱患、提能力”支行建設集中整治活動動員大會，通過解決制約支行經營管理的長期性、普遍性重大問題，提高系統(tǒng)執(zhí)行力，營造良好發(fā)展文化，研究制定更富指導性和針對性的管理政策，加速向現(xiàn)代商業(yè)銀行的經營轉型。此次集中整治活動自xx年6月開始至xx年9月結束，共分宣傳教育、檢查糾改和鞏固提升三個階段，重點對組織領導工作、信貸管理工作、運營管理工作、品牌聲譽工作、安全保衛(wèi)工作、法律事務工作。財務管理工作、信息科技工作共八個領域開展集中整治。
與時俱進，提高學習能力。建設銀行在經歷了**年的發(fā)展過程中，其業(yè)務的范圍、辦理的方式、管理的要求等方面都發(fā)生了巨大變化，這就要求基層網點負責人要首先轉變觀念，與時俱進，加強自身學習，熟練掌握全面的經濟及金融專業(yè)理論知識和基礎知識，跳出原有的思維模式，改進原有的工作方法，適應當前建設銀行的發(fā)展要求，更加富有創(chuàng)造性的、高效率的、科學化的引領基層團隊實現(xiàn)全局戰(zhàn)略目標。我行現(xiàn)除傳統(tǒng)金融產品外，還有有電子銀行、利得盈、貴金屬、保險等多種產品，產品更新也快，作為主任，我首先必須熟悉了解各種產品的特點、功能，每日晨會上同員工們一起學習討論，在員工辦理業(yè)務過程中有不到位的地方也能積極參與，認真做好領頭羊，做到以身作則。
臨危不亂，具備應變能力。管理是一門實踐性的科學，需要管理者在各種新問題、新情況、新矛盾層出不窮中，靈活、機智、臨危不亂的面對突發(fā)狀況及時應對，妥善處置。
尤其建設銀行的大多金融網點扎根于農村，遠離縣城，案防工作是其弱點，也是難點。這就要求網點負責人具有處事不驚，臨危不亂的應變能力，具備危機意識，在突然發(fā)生、關系安危的突發(fā)事件中，靈活冷靜、當機立斷的選擇最優(yōu)方案，盡可能減少損失，控制影響。對于已發(fā)生的事件，基層負責人要善于總結，舉一反三，準確找到突發(fā)危機的癥結，完善制度，杜絕漏洞，標本兼治。
融通內外，提高協(xié)調能力。首先要贏得職工的認可與支持。我在日常生活和工作中注意不斷地加強個人修養(yǎng)，以明明白白做人，實實在在做事為信條，踏實干事，誠實待人。
網點負責人的任職目標靠員工的行為來直接實現(xiàn)，只有贏得下屬群體或個體的支持，才可使下屬員工自覺完成既定目標。在生活上關心、體貼職工，經常問寒問暖；在日常工作中，網點負責人要善于協(xié)調員工關系，以職工利益為重，要大事講原則，小事講風格，做到以理服人，以情服眾，工作上以身作則，嚴于律己，率先垂范；要善于調動和發(fā)掘職工潛能，采取合理的目標激勵，從而有效提升團隊的向心力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。其次，作為營業(yè)網點負責人，要大力拓展業(yè)務，融洽各方關系，包括與上級之間、員工之間、社會各單位和部門之間、營銷客戶之間的溝通與協(xié)調，良好的公關協(xié)調能力是其必備的能力要求。在日常工作中，做到靈活運用協(xié)調與溝通的技巧與方法，進行良好的溝通與富于感染力的表達，從而巧妙的達到業(yè)務營銷、融通關系的目的。開拓進取，加強創(chuàng)新能力。隨著農村金融體制改革的深入，建設銀行將逐步走向商業(yè)化，要在金融市場的激烈競爭中立于不敗之地，建設銀行網點負責人必須具有一定的開拓進取、自主創(chuàng)新的能力，在業(yè)務拓展、清收不良等工作中，能善于根據市場變化和區(qū)域特點制定新舉措、新辦法；要放眼未來，善于抓住機遇，敢于決策、敢冒風險，大膽負責。
一、加強合規(guī)文化教育，是提高經營管理水平的需要開展合規(guī)文化教育活動對規(guī)范操作行為，遏制違法違紀和防范案件發(fā)生具有積極的深遠的意義。一方面，統(tǒng)一各級領導對加強合規(guī)文化教育的認識，使之成為企業(yè)合規(guī)文化建設的倡導者，策劃者、推動者。當今社會是一個知識經濟社會，各種新事物不斷涌現(xiàn)，新業(yè)務、新知識更是層出不窮。形勢的發(fā)展要求我們不斷加強學習，全面系統(tǒng)地學習政治理論、金融業(yè)務、法律法規(guī)等各方面的知識，不斷更新知識結構，努力提高綜合素質，更好地適應全行業(yè)務提速發(fā)展的需要。按照“一崗雙責”的要求，認真履行崗位職責，特別是要注重加強對政治理論、經濟金融、法律法規(guī)等方方面面知識的學習，不斷提高自身的.綜合素質，增強明辯事非和拒腐防變的能力，做到在大是大非面前立場堅定、頭腦清醒。同時，進一步端正經營指導思想，增強依法合規(guī)審慎經營意識，把我行各項經營活動引向正確軌道，推進各項業(yè)務健康有效發(fā)展。
二、提高個人思想素質和風險防范意識，增強依法合規(guī)經營的理念加強個人的法律法規(guī)、規(guī)章制度學習，加強思想教育，這是從源頭上杜絕違規(guī)違章行為的重要手段。加強對銀行員工的風險防范教育，使大家都認識到社會的復雜性和銀行經營風險的普遍性，認識到銀行本身就是高風險行業(yè)，必須把風險防范放在第一位。
每天從自己的崗位做起，自覺遵守各項規(guī)章制度，自覺抵制各種違紀、違規(guī)、違章行為，要根除以信任代替管理，以習慣代替制度，以情面代替紀律，珍惜自己的職業(yè)生涯，視制度如生命，糾違章如排雷，增強風險防范意識和自我保護意識，提高規(guī)范操作，從源頭上預防案件的發(fā)生。
三、加強內控管理，更新服務意識，樹立正確的銀行經營。理念從近幾年金融系統(tǒng)發(fā)生的經濟案件來看，“十個案件九違章”有章不循，違規(guī)操作，檢查不細，監(jiān)督不力，實屬重要根源，無數案件、事故、教訓，都反應出內控管理還存在一定的漏洞。正是制度的不完善，才導致一些人有機會鉆空子，從而給國家資金造成損失。
除隱患提能力自查報告篇十一
為認真貫徹落實20xx年3月6日水利工作大會的會議精神，我鄉(xiāng)及時安排村、組對各村轄區(qū)內的水利進行了全面的安全隱患檢查，現(xiàn)將具體的'檢查情況匯報如下：
1、全新村組干部對轄區(qū)的人飲工程的水源點，蓄水池，管網進行了全面檢查。經排查發(fā)現(xiàn)人飲存在管道破損漏水情況，村委及時組織人員把破損管道予以更換。同時對蓄水池進行了清洗，以確保安全用水。截止運行正常。
2、村1組水源在全新村毛香坪，由于前域供水工程在毛香坪上游引水，造成水量減少，導致村1組258人飲水困難，現(xiàn)急需另尋水源補充水量，因短缺無法實施，望上級部門給予資金支持。
3、大坪村人飲工程經檢查存在管道破損情況，村委干部已組織人員更換，截止目前運行正常。
4、村人飲管道存在嚴重老化現(xiàn)象，目前，村中高山飲水工程正在實施中，工程將更換所有的老化鋼管。人飲工程運行正常。另：前域鄉(xiāng)海子飲水工程涉及解決村900余人飲水，但該工程目前因設計問題，不能解決村2、4、5、6組村民及新村聚居點村民飲水。
1、村境內的重新堰從白河溝引水，由于大嶺鄉(xiāng)在白河溝的上游引水，造成白河溝水量減少，同時又因為重新堰是土堰，滲透嚴重，在枯水季節(jié)，堰尾基本無水，嚴重影響了灌溉用水（農田和經果林用水）?，F(xiàn)已尋得新水源（紅水銀），從紅水銀用管道引水至白河溝，補充水量，同時對重新堰三面光整治，因資金短缺，無法實施，望上級部門予以資金支持。
2、全新村境內幸福堰、中堰、下堰存在堰道漏水，需三面光防滲整治；
3、村境內有5處垮塌，村組干部及時組織人員維修整治，截止目前通水正常。
除隱患提能力自查報告篇十二
在經濟飛速發(fā)展的今天，我們都不可避免地要接觸到報告，通常情況下，報告的內容含量大、篇幅較長。那么報告應該怎么寫才合適呢？下面是小編為大家整理的安全隱患檢查自查自糾報告，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。
為了切實做好安全生產工作，認真落實好市安全生產專項整治會議精神，我公司認真開展了自查自糾工作，加大隱患的排查和整改，防止安全生產事故的發(fā)生，現(xiàn)將檢查整改報告如下：
1、安全管理機構方面。
我公司在安全管理機構建設方面，尤為重視現(xiàn)場技術、安全人員的配備，每個生產車間都配備了重要的人員及部門，生產現(xiàn)場每個工點都有現(xiàn)場技術人員及專職安全員全程監(jiān)督，并全部對各人員簽訂了安全管理終端責任狀，明確各管理人員的職責，確保生產現(xiàn)場安全質量可控。
2、安全生產管理制度方面。
通過自查自糾活動，部分工點原安全生產管理制度不完善、安全防護設施不齊全的，現(xiàn)逐步走上正規(guī)，例如總經理利用晚上空閑時間對生產管理人員和生產人員進行了安全技術交底，并對相關責任人簽訂了責任狀，對員工生產過程中要注意的事項逐一制定了措施。
3、隱患排查治理和重大危險源xxxx方面。
目前隨著我公司部分項目安裝、調試設備接近尾聲，重大危險源點主要控制在大型設備安裝過程中，其他重大危險源點基本上已施工完畢。我公司由總經理每月組織兩次大型的安全生產自查自糾檢查，每周由經理帶領生產安全檢查小組成員組織兩次的安全生產自查自糾的檢查，由每月旬報進行通報各工區(qū)各工點的隱患排查治理和重大危險源xxxx情況，并是否及時進行了整改，對不及時整改的部門或個人進行了經濟處罰和安全教育。
4、安全教育培訓和特殊工種持證上崗情況。
隨著安全生產重點由下部結構升至上部結構，我公司生產部分是帶電作業(yè)，安全教育培訓工作顯得尤為重要，公司每月都制定了對生產車間員工進行一次安全教育培訓；對每位現(xiàn)場生產操作人員的持證情況進行審查，現(xiàn)我告訴現(xiàn)場特殊工種人員將近2人，現(xiàn)場持證情況來看作到了特殊工種100%持證上崗。
5、特種設備使用管理情況。
由于我公司特種設備基本上都集中在生產車間，每日都必須進行生產設備的安全性能檢查，對部分受力構件在使用后，重新對使用設備的疲勞情況作試驗，對不能滿足安全性能的設備進行拆換處理，及時對設備進行保養(yǎng)。
6、安全投入情況。
我公司在安全投入方面吸取各類工程現(xiàn)場發(fā)生的安全教訓，在安全生產投入方面不惜成本，確保施工安全，現(xiàn)我公司全線各工點沒有因為安全投入資金不到位而忽視安全的問題，也沒有因為安全投入資金不到位而影響施工進度的。
7、應急預案編制及演練情況。
根據員工的突發(fā)意外傷害方面所采取措施知識，針對我公司安全施工生產實際情況，特在公司廠區(qū)內組織了一次應急急救演練，演練順利結束，取得了大家的認可。
在這次安全生產大檢查中，發(fā)現(xiàn)問題，當即整改。檢查中發(fā)現(xiàn)的主要問題是：
1、廠區(qū)車輛未按規(guī)定停放在指定地點；
2、現(xiàn)場施工用電未按要求設置，亂接電問題存在，線路雜亂；
3、施工現(xiàn)場缺少安全防護設施；
4、車間安全防護不到位，臨邊所設立安全防護欄不符合要求；
5、設備使用管理不規(guī)范；
6、滅火器材配備不足、過期，不放在明顯位置；
7、針對以上檢查出的安全隱患，現(xiàn)已整改完畢。
針對以上檢查出的問題，在下步工作中，我們要強化措施，督促企業(yè)按時整改，按期復查，跟蹤整治，確保整改到位。
1、加強領導、樹立安全生產意識。要強化措施，認真落實安全生產責任制，要把安全生產工作納入重要日程，一把手要親自抓。要加大安全生產工作力度，認真貫徹落實“安全第一、預防為主”的方針，堅持誰主管誰負責的原則，把安全生產工作責任制層層落實，切實做到抓實、抓細。特別是停產、半停產及設備安裝車間的安全防火，要嚴格按照有關規(guī)定做好安全生產和安全防火工作。
2、遵章守法，建立健全安全生產規(guī)章制度。對安全生產工作的要求，把安全生產工作規(guī)章制度、崗位操作規(guī)程，組織機構建立健全，真正做到有章可循，有法可依，組織落實，制度落實，措施落實。同時，要抓好安全生產的宣傳教育培訓工作，增強領導和工人的安全生產意識和法制觀念。
3、經常檢查，認真排查隱患整改隱患。我們對安全生產的檢查工作要做到經常化，制度化、規(guī)范化，在工作中主要體現(xiàn)一個“勤”字上。要勤過問、勤督促、勤檢查。對檢查中提出的安全隱患問題要督促企業(yè)加快整改，把隱患消滅在萌芽中，減少安全生產事故的發(fā)生。
4、嚴明紀律，嚴肅責任追究。要做好安全生產事故防范工作，杜絕各類事故的發(fā)生。一旦發(fā)生事故，要認真執(zhí)行事故報告制度，要逐級及時上報，對發(fā)生安全生產事故的單位要按照“四不放過“的原則，嚴肅追究企業(yè)主要負責人和相關責任人的責任，確保國家和人民生命財產安全。
大檢查自查自糾活動取得的成效通過對公司廠區(qū)內生產車間、設備安裝車間的工點安全生產大反思、大檢查自查自糾活動，排除了我公司項目各工點中存在的安全質量隱患，消除了重大安全隱患苗頭，杜絕了安全質量事故的發(fā)生，尤其在各工區(qū)，各部門以及施工隊安全隱患排查意識上形成了一股繩。
總之，項目部通過此次安全生產大反思、大檢查自查自糾活動的開展，有力地促進了現(xiàn)場生產的安全生產工作?，F(xiàn)場生產安全生產責任主體更加明確、社會責任感進一步增強，員工的安全意識得到了明顯提升，在全公司范圍內形成了濃厚的人人講安全的良好氛圍。
除隱患提能力自查報告篇十三
安全工作是學校各項工作的重中之重，它直接關系到學生的安危、家庭的幸福、社會的穩(wěn)定。在當前集全社會之力構建和諧社會的形勢下，在各級安全部門的指導下，結合我校的安全工作實際，按照市學校安全工作會議精神和區(qū)教育局加強學校安全工作的要求，我們對學校的`安全工作進行了一次全面檢查，現(xiàn)將安全自查情況書面報告如下：
為進一步做好學校安全教育工作，切實加強對安全教育工作的領導，學校把安全工作列入重要議事日程，學校校長隨立意直接抓，總務主任張文寅具體抓，各相關科室負責具體組織實施。
為確保學校安全工作萬無一失，學校實行安全工作目標責任制，學校校長、各班班主任為校、班的第一責任人，分管學校領導為學校安全工作的直接責任人。并制定了“學校安全崗位職責”“學校安全衛(wèi)生工作實施細則”，經常性的進行安全工作檢查，以形成有效的領導、管理、監(jiān)督、檢查機制。
抓好安全教育,提高安全意識,增強自我防范和自護自救能力。我們開展了各類教育活動，利用學校黑板報、紅領巾廣播臺、宣傳櫥窗等宣傳工具，舉行主題班會、講座等形式，對學生展開安全教育活動，使學生接受系統(tǒng)的安全知識。
此外，學校每周升旗儀式，學校領導講本周工作要點的第一點就是學校安全工作，明確“學校教育教學質量固然重要，但師生安全第一”的工作原則，做到警鐘長鳴，常抓不懈。
我們還重視與家長的溝通，利用“告家長書”的形式，增強家長的安全意識，提醒家長做好孩子的安全監(jiān)護。
學校今年多次對安全進行檢查，并接受市文明安全校園的檢查，學期即將結束，校安全工作小組成員再次對學校的教學樓、運動場、伙房以及校門等周邊環(huán)境進行了徹底的檢查，查處安全隱患，便于及時整改。排查后我們發(fā)現(xiàn)還存在下面幾個主要問題：
1．學校門外場地較小，在集中放學時還存在極大的交通安全隱患。同時學校無圍墻，給學校的管理帶來相當的難度，同時也是一個較為嚴重的安全隱患。
2學校存在衛(wèi)生死角，需要加強值周管理，綠化保養(yǎng)也有待進一步加強。
3．班級安全教育有待再更細，更實。另外在跟蹤管理上有待更深入。
4．有些安全記錄不完整、不具體，須加以改進，并注重資料的積累。
今后我們將進一步加大安全工作的檢查力度，加強安全宣傳，使學校安全工作進一步經?；?、制度化、規(guī)范化，使學校的安全工作更上一層樓。
除隱患提能力自查報告篇十四
夏季臨近，汛期也會接踵而至。為了認真貫徹落實教育局xx年雨季校舍安全隱患排查的`文件精神，圓滿地完成今年的防汛工作任務，確保師生生命及我鎮(zhèn)各學校的財產不受損失，xx中心校組織人力對xx學區(qū)中小學校（園）的校舍及其它教學設施情況進行了拉網式的全面自查，特將自查情況匯報如下：
一、指導思想。
認真做好今年雨季中小學校（園）校舍安全隱患排查工作，認真執(zhí)行早發(fā)現(xiàn)、早報告、早處理的工作方針，把雨季校舍安全工作做為xx中心校教育工作中的重要工作來抓，我們本著不漏一間房，不漏一架梁，務必做到做深、做細、做實，不留死角，決不能有僥幸心理和麻痹思想的原則進行仔細檢查，確保師生的生命及學校財產安全。
二、加強領導。
中心校已經成立xx學區(qū)學校（園）防汛安全領導小組，明確責任。江峰校長為組長，負責全面協(xié)調，統(tǒng)籌安排全鎮(zhèn)汛期安全工作的預防和緊急情況處理工作，各學校（園）長各司其職，使雨季校舍安全隱患排查工作按部就班地進行。
三、校舍排查。
為了確保學校在汛期不發(fā)生險情，近期組織相關人員對xx學區(qū)內中小學（園）的校舍和圍墻等進行了認真仔細的逐一排查。我們始終做到做深、做細、做實，不留死角，進行了仔細排查。
1、組織人員對各校教室、教輔用房逐一排除，不留死角，同時排查了學校用電設施、電源以及各功能室的電器線路，無私接亂掛現(xiàn)象，無線路明口暴露。
2、個別學校和教學點的圍墻由于年久失修，圍墻出現(xiàn)了斷裂、向內或向外傾斜，排查人員已做了明顯標志，要求學校告誡學生遠離圍墻，并積極想辦法，爭取近期進行解決。
除隱患提能力自查報告篇十五
接到通知后，我校馬上積極行動，組織學校領導，重點對學校方圓壹千多米的圍墻做一次詳細的安全檢查和總結，結合我校實際，提出整改措施，現(xiàn)將檢查情況和整改措施報告如下：
一、存在的問題：
1、墻體未見裂縫，未見危險情況。
2、墻體90％屬于空心磚結構，靠近街邊一帶墻體有些高。
3、新老廁所背后、一號和二號男生公寓背后、老食堂背后的圍墻有些矮、有時學生從這些地方翻越出入,學校要及時加高、加固。
4、一號和二號男生公寓背后的墻頂的防護翻越的鋼鋸片已經脫落、我校要及時修復。
5、一號男生公寓背后的墻角無排水溝，排水不通暢，擔心大雨來臨會把墻體沖倒，造成墻體垮塌，就這一點我校將及時整改，并完善。
二、今后的設想：
1、加強管理、搞好學生思想教育工作，規(guī)范好圍墻的每一個角落，維護好圍墻的每一個角落。
2、對學校重點部位的圍墻，要進行安全改造，確保安全達標。
3、對易發(fā)生危險的圍墻帶，設置警示標志防護等措施。
4、對排查出安全隱患圍墻段，我校會及時上報縣科技局和教育局、安監(jiān)局和相關主管部門、并及時整改。
5、學校要將有關圍墻的安全教育制度化和常態(tài)化，學校要經常性的對圍墻安全檢查和排查。
6、深入開展安全教育，增強師生對圍墻安全防范意識。
7、學校將定時定期組織好學校領導對圍墻的監(jiān)管和督察，一發(fā)現(xiàn)問題馬上采取措施。
8、我校會高度重視圍墻的安全隱患，安全高于一切，責任重于泰山，時刻會記心頭。
除隱患提能力自查報告篇十六
根據xx公司、xx運行部的要求，三車間自6月1日至6月31日，在全車間組織開展以“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”為主題的安全生產月活動，現(xiàn)將安全生產月活動進行工作小結：
車間通過每周一下午的科務會、每天早晨的調度會、每天晚上的交接班會及班組每月的安全學習會等形式，對安全生產月的精神及主要內容進行全員的宣傳、發(fā)動，并將安?？葡掳l(fā)的安全學習材料以領導宣講、班組學習，櫥窗張貼、板報宣傳的形式，對職工進行相關安全生產知識的教育和培訓。
在安全生產月期間，車間通過嚴格落實“領導帶班制”、落實“七想七不干”安全提示卡、“今天我是安全員（安全工程師）”內容、加強車間值班工作等，強化對3#變壓器修理、垂頭吊頂棚彩鋼瓦更換、碼頭衛(wèi)生清理、貨7道清理、垂頭吊鋼絲繩更換等直接作業(yè)環(huán)節(jié)的安全監(jiān)管，在安全生產月里，車間直接作業(yè)現(xiàn)場環(huán)節(jié)均形成了領導帶班、當班“今天我是安全員（工程師）”、現(xiàn)場安全監(jiān)督員的三級安全監(jiān)督網絡。
車間通過科務會，要求將安全隱患排查工作在一線班組深入推進，要求各班組每周上報隱患排查情況并做好記錄，車間每周對班組安全隱患排查工作進行分析講評，在5月份車間隱患排查25條的基礎上，6月份車間通過班組實現(xiàn)安全隱患排查38條，通過隱患排查，使職工的現(xiàn)場安全生產意識得到加強，安全防范能力也得到了提高。針對夏季雷雨、風暴可能對車間安全生產帶來的不力影響，在安全生產月期間，車間認真落實各項夏季安全生產防范措施，對車間所有的電器設備進行了徹底排查、對大型起重設備的制動器進行了重新調整、落實了車間防汛人員名單和防汛器材及設備，落實了防暑降溫藥品等。
根據公司、儲運部關于個人防護用品的相關規(guī)定，車間在安全生產月里，對個體防護用品進行專項整治，車間由班長對班組職工個體防護用品進行例行檢查、通過當班“今天我是安全員（工程師）”進行每天不少于2次的常規(guī)檢查、通過車間職能人員對車間職工個體防護用品進行不定期的突擊檢查，通過檢查，車間職工現(xiàn)在已經形成了規(guī)范穿戴個體防護用品的良好習慣，通過開展個體防護用品專項整治，強化了車間生產基礎，推動了車間的安全基礎管理。
今后，車間將以安全生產月為契機，繼續(xù)大力推進環(huán)保工作，落實各項安全基礎措施，抓緊安全制度的落實等，努力使車間安全工作上臺階。