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        招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)(12篇)

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            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇一
            2、負(fù)責(zé)大區(qū)業(yè)務(wù)的數(shù)據(jù)管理,進(jìn)行業(yè)務(wù)涉及的客戶(hù)、產(chǎn)品、市場(chǎng)、效能等維度的分析并提供合理對(duì)策,跟蹤所實(shí)施的市場(chǎng)活動(dòng),整理形成定期效果分析報(bào)告;
            3、建立完善大區(qū)與產(chǎn)品、市場(chǎng)、培訓(xùn)等部門(mén)與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)的溝通反饋機(jī)制,了解業(yè)務(wù)相關(guān)的各類(lèi)信息動(dòng)態(tài),定期收集整理并提供決策指引;
            4、參與公司crm、分析工具等平臺(tái)和工具的建立和完善,將業(yè)務(wù)所需要的功能和規(guī)則推動(dòng)到系統(tǒng)中得以實(shí)現(xiàn);
            5、定期監(jiān)控收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手產(chǎn)品、市場(chǎng)、銷(xiāo)售等情報(bào),并進(jìn)行調(diào)研分析,針對(duì)性給出策略建議。
            6、負(fù)責(zé)大區(qū)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)組建及人員培養(yǎng),制定、優(yōu)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)管理制度、工作標(biāo)準(zhǔn)、考核標(biāo)準(zhǔn),確保運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)對(duì)大區(qū)及城市業(yè)務(wù)的有效推動(dòng)。
            7、輔助大區(qū)總制定大區(qū)發(fā)展規(guī)劃及達(dá)成策略。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇二
            1、制定階段的招商工作計(jì)劃,布置和安排各項(xiàng)招商工作有計(jì)劃的開(kāi)展;
            2、協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)做好商鋪的調(diào)整計(jì)劃,以及負(fù)責(zé)進(jìn)退場(chǎng)的手續(xù)管理;
            3、負(fù)責(zé)商場(chǎng)內(nèi)外廣告位的招商與布局內(nèi)外調(diào)整工作;
            4、負(fù)責(zé)各樓層的每日早會(huì),以及檢查工作人員儀容儀表、工作態(tài)度等;
            5、負(fù)責(zé)重點(diǎn)客戶(hù)洽談,解決客訴問(wèn)題以及收取商戶(hù)租金;
            6、主持商戶(hù)每日早會(huì)安排,檢查公共設(shè)施衛(wèi)生。
            1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮;
            2、具有2年以上招商工作經(jīng)驗(yàn),有商業(yè)地產(chǎn)招商經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮;
            3、熟悉商業(yè)管理、營(yíng)銷(xiāo)策劃、招商運(yùn)營(yíng)等相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí);
            4、思維富有想象力和創(chuàng)造性,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),能敏銳把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài);
            5、較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、文字表述能力和公關(guān)社交能力。
            6、具有一定的團(tuán)隊(duì)管理和培訓(xùn)能力。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇三
            1、負(fù)責(zé)品牌店、次重點(diǎn)商戶(hù)的招商談判工作,協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行招商合同的起草、洽談與簽訂工作;
            2、分析各類(lèi)招商指標(biāo)和數(shù)據(jù),提出合理化意見(jiàn);
            3、對(duì)門(mén)店各項(xiàng)日常工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查,改進(jìn)門(mén)店工作流程,確保門(mén)店運(yùn)營(yíng)順暢;
            4、針對(duì)門(mén)店運(yùn)營(yíng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)處理,并與門(mén)店進(jìn)行溝通協(xié)調(diào),重要事項(xiàng)匯報(bào)上級(jí),并向上級(jí)提出解決方案;
            5、協(xié)助門(mén)店處理一些需要公司給予支持的日常事務(wù),幫助他們解決運(yùn)營(yíng)中的困難;
            6、積極配合公司其余相關(guān)部門(mén),進(jìn)行各種促銷(xiāo)活動(dòng)的跟蹤、核查工作。
            1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有大型商業(yè)綜合體招商運(yùn)營(yíng)管理3年經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
            2、具有很強(qiáng)的溝通技能,人際關(guān)系處理能力,計(jì)劃與執(zhí)行,賣(mài)場(chǎng)管理能力,較好的心理素質(zhì)和責(zé)任感;
            3、熟悉商家的拓展要求,擁有一定客戶(hù)資源和行業(yè)人脈關(guān)系;
            4、熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商業(yè)務(wù)的流程和模式,能獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉,對(duì)市場(chǎng)的發(fā)展變化進(jìn)行預(yù)測(cè)和分析;
            5、具有良好的職業(yè)道德,能承擔(dān)較大的工作壓力。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇四
            1、負(fù)責(zé)全面管理公司的生產(chǎn)設(shè)備和動(dòng)力裝置,制訂并不斷修訂完善公司設(shè)備管理制度;
            2、做好生產(chǎn)設(shè)備的日常管理和維護(hù)工作,及時(shí)處理設(shè)備故障,保證設(shè)備安全、高效、低耗正常運(yùn)行;
            3、按照iso體系運(yùn)作要求,建立完善的設(shè)備臺(tái)帳信息;
            4、組織制定并實(shí)施公司設(shè)備大、中、小修計(jì)劃,確保檢修工作安全、優(yōu)質(zhì)、高效;
            5、在設(shè)備檢修過(guò)程中負(fù)責(zé)人、財(cái)、物的協(xié)調(diào),指揮調(diào)度;
            6、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)備常規(guī)易損易耗件配件的申購(gòu),并確保一定的安全庫(kù)存;
            7、負(fù)責(zé)對(duì)新設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收并做好相關(guān)紀(jì)錄;
            8、負(fù)責(zé)對(duì)公司的水、電、氣泄漏的維護(hù)及修理;
            9、上級(jí)安排的其他臨時(shí)性工作。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇五
            1、配合部門(mén)經(jīng)理完成招商運(yùn)營(yíng)管理工作,對(duì)集團(tuán)各項(xiàng)目招商規(guī)劃、功能布局、品牌設(shè)定等提出管理意見(jiàn);
            2、負(fù)責(zé)管理招商進(jìn)度,完成招商目標(biāo),品牌商家商務(wù)談判,合同簽約執(zhí)行等;
            3、及時(shí)了解市場(chǎng)品牌的動(dòng)態(tài)情報(bào);結(jié)合項(xiàng)目情況制定工作計(jì)劃,適時(shí)調(diào)整業(yè)態(tài)及品牌,保持集團(tuán)各商業(yè)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)形象,提升項(xiàng)目業(yè)績(jī);
            4、及時(shí)搜集行業(yè)信息資料:包括市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手經(jīng)營(yíng)動(dòng)向、客戶(hù)數(shù)據(jù)分析等;
            5、按照公司政策,完善營(yíng)運(yùn)部門(mén)的運(yùn)作模式、規(guī)范流程操作;
            6、定期向上級(jí)提交有關(guān)營(yíng)運(yùn)工作計(jì)劃及報(bào)告,并及時(shí)匯報(bào)各類(lèi)營(yíng)運(yùn)數(shù)據(jù),以作為決策工作的有效依據(jù)。
            1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,3年以上商業(yè)綜合、百貨中心等招商經(jīng)驗(yàn)。
            2、具有較強(qiáng)的綜合管理能力,良好的談判技巧及溝通、組織、協(xié)調(diào)能力;
            3、有一定優(yōu)質(zhì)商業(yè)客戶(hù)資源者優(yōu)先。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇六
            1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)日常營(yíng)運(yùn)管理及商鋪招商工作;
            2、實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查,為商場(chǎng)的商家品牌、業(yè)態(tài)調(diào)整提供市場(chǎng)建議;
            3、建立商家資源庫(kù),并持續(xù)更新,維護(hù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)秩序、經(jīng)營(yíng)環(huán)境;
            4、檢查租賃合同執(zhí)行情況;
            5、參與制定和實(shí)施商場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)推廣策略及各類(lèi)企劃方案;
            6、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
            1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、經(jīng)濟(jì)管理類(lèi)及相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
            2、性格開(kāi)朗、工作認(rèn)真細(xì)致、積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)、能吃苦耐勞,有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及應(yīng)變能力;
            3、具有東莞區(qū)域的招商工作經(jīng)驗(yàn),儲(chǔ)備大量本地區(qū)商家資源。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇七
            職責(zé):
            1.學(xué)習(xí)并執(zhí)行公司招商和運(yùn)營(yíng)工作流程。
            2.協(xié)助招商負(fù)責(zé)人定期進(jìn)行客戶(hù)拜訪(fǎng),維護(hù)客戶(hù)資源;
            3.熱情對(duì)待商戶(hù)接待和洽談工作,并做好訪(fǎng)客登記;
            4.協(xié)助經(jīng)理完成合同商務(wù)條款的復(fù)查審閱工作,及與其他部門(mén)溝通協(xié)調(diào)。
            5.負(fù)責(zé)商戶(hù)合同簽訂的跟進(jìn),對(duì)商戶(hù)合同相關(guān)信息錄入、各種租賃合同及資質(zhì)的催辦、管理、歸檔工作,保證及時(shí)、準(zhǔn)確。
            6.協(xié)助商戶(hù)辦理進(jìn)場(chǎng)手續(xù),對(duì)接和協(xié)調(diào)物業(yè)相關(guān)事項(xiàng)。
            7.開(kāi)業(yè)后商戶(hù)的日常運(yùn)營(yíng)管理及對(duì)接服務(wù),負(fù)責(zé)對(duì)商戶(hù)租賃進(jìn)度表(圖)及日常營(yíng)業(yè)狀況進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、匯總、評(píng)估工作,并填報(bào)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,以便對(duì)商戶(hù)經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)對(duì)比,及時(shí)做好商戶(hù)數(shù)據(jù)調(diào)整工作。
            8.嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,認(rèn)真履行工作職責(zé)。
            9.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
            任職要求:
            1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷。
            2.一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
            3.熟練運(yùn)用辦公軟件,尤其是excel的使用,對(duì)數(shù)據(jù)有一定的敏感性。
            4.有工作熱情、待人誠(chéng)懇、做事踏實(shí)、誠(chéng)信。
            5.身體健康、有進(jìn)取心、細(xì)致,能適應(yīng)加班。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇八
            1、協(xié)助經(jīng)理完成項(xiàng)目的.市場(chǎng)研究、產(chǎn)品定位、招商運(yùn)營(yíng)工作;
            2、協(xié)助經(jīng)理制定招商方案和各階段招商工作計(jì)劃;
            3、負(fù)責(zé)招商具體執(zhí)行工作,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談、簽約工作進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同;
            4、對(duì)商家資源的開(kāi)發(fā)、維護(hù)和優(yōu)化;
            5、負(fù)責(zé)對(duì)招商合同的管理、建檔、查詢(xún);
            6、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本部門(mén)同其他部門(mén)的工作,協(xié)調(diào)階段性營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng);
            7、負(fù)責(zé)所屬樓層現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)運(yùn)管理。
            1、全日制大專(zhuān)(含)以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限;
            2、兩年以上商業(yè)地產(chǎn),百貨招商營(yíng)運(yùn)工作經(jīng)驗(yàn);
            3、具有良好的溝通、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,出色的人際交往能力,誠(chéng)實(shí)可靠、品行端正。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇九
            1、執(zhí)行招商、營(yíng)運(yùn)工作流程,執(zhí)行專(zhuān)柜效益的評(píng)估及改進(jìn)。
            2、執(zhí)行市場(chǎng)調(diào)查,了解行業(yè)動(dòng)態(tài)。參與項(xiàng)目定位、布局規(guī)劃、品牌組合方案的制定。嚴(yán)格執(zhí)行公司合同及協(xié)議管理規(guī)定。
            3、執(zhí)行所有管轄業(yè)種品牌的招商及續(xù)約,營(yíng)業(yè)期間活動(dòng)的組織洽談,客戶(hù)投訴的跟進(jìn)與反饋。協(xié)調(diào)和維護(hù)與商戶(hù)的關(guān)系,了解商戶(hù)經(jīng)營(yíng)狀況和訴求,并及時(shí)反饋。
            4、負(fù)責(zé)本部門(mén)與各部門(mén)/分店電子文檔的傳輸、登記、分類(lèi)存檔,負(fù)責(zé)《商戶(hù)租賃合同》及相關(guān)協(xié)議、往來(lái)商業(yè)函件分類(lèi)存檔、借閱管理工作。
            5、負(fù)責(zé)招商的各類(lèi)報(bào)表、申請(qǐng)的催交、統(tǒng)計(jì)、初步匯總。
            1、年齡22-28,大專(zhuān)以上學(xué)歷;
            2、同行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1年以上;
            3、誠(chéng)實(shí)守信,抗壓力強(qiáng),形象良好。
            4、溝通能力強(qiáng),具備一定的文字功底;
            5、熟練使用各類(lèi)辦公軟件,懂cad使用優(yōu)先。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇十
            1、負(fù)責(zé)商業(yè)廣場(chǎng)運(yùn)營(yíng)工作;
            2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目?jī)?nèi)商戶(hù)的日常經(jīng)營(yíng)跟蹤,及問(wèn)題處理;
            3、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的租金催繳,及商戶(hù)關(guān)系維護(hù);
            4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商戶(hù)進(jìn)場(chǎng)的準(zhǔn)備、通知、交接驗(yàn)收工作;
            5、對(duì)接商戶(hù)裝修、工程、物業(yè)等各項(xiàng)工作的傳達(dá)及落實(shí);
            1、22-35周歲,大專(zhuān)及以上學(xué)歷,男女不限;
            2、從事物業(yè)行業(yè)/同行業(yè)管理3年以上經(jīng)驗(yàn),有獨(dú)立樓宇項(xiàng)目管理、大型商業(yè)綜合體運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)一年及以上經(jīng)驗(yàn),對(duì)保安、保潔、工程裝修設(shè)備維護(hù)、客戶(hù)服務(wù)有一定的實(shí)際管理經(jīng)驗(yàn),有一定的溝通、管理能力有相關(guān)崗位職業(yè)資格證書(shū);
            3、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、組織、溝通、管理控制和分析判斷能力;
            4、較強(qiáng)的語(yǔ)言、文字表達(dá)能力,熟悉電腦使用,尤其ppt、excel、word、cad等;
            5、具有良好的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)造性、良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);能夠承擔(dān)較大的工作壓力,有進(jìn)取心。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇十一
            職責(zé):
            1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的招商推廣工作;
            2、負(fù)責(zé)與代理商洽談,簽訂銷(xiāo)售合同,并為代理商提供服務(wù);
            3、負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)和管理,維持良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;
            4、收集轄區(qū)市場(chǎng)信息,并及時(shí)反饋;
            5、記錄經(jīng)銷(xiāo)商信息,建立信息檔案;
            任職要求:
            1、學(xué)歷要求:本科及本科以上工商管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
            2、基本技能和素質(zhì):
            1)3年以上大型商業(yè)招商工作經(jīng)驗(yàn);參與過(guò)2w平米及以上商業(yè)項(xiàng)目招商,有豐富的國(guó)內(nèi)外一線(xiàn)品牌資源;
            2)熟悉商業(yè)地產(chǎn)項(xiàng)目招商流程知識(shí),能夠把握各種商業(yè)業(yè)態(tài)的發(fā)展動(dòng)態(tài);有系統(tǒng)的招商專(zhuān)業(yè)知識(shí),對(duì)商業(yè)項(xiàng)目招商各階段工作都熟練運(yùn)用;
            3)有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力和執(zhí)行力;工作積極主動(dòng),自律性強(qiáng),吃苦耐勞,工作勤勉、細(xì)致、踏實(shí);
            4)能適應(yīng)高強(qiáng)度的工作壓力,具備知名公司商業(yè)項(xiàng)目從業(yè)背景者優(yōu)先考慮;
            3、能力要求:
            1)擅長(zhǎng)業(yè)務(wù)談判交流,具有較強(qiáng)的營(yíng)銷(xiāo)能力;
            2)溝通能力強(qiáng),文筆流暢,良好的邏輯思維能力和行動(dòng)力;
            3)熟悉商品零售業(yè)、具備招商、策劃管理的能力;
            4、在凱德、龍湖、萬(wàn)達(dá)、正大、新鴻基工作過(guò)的優(yōu)先;
            5、有創(chuàng)新精神,敢于挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,具有“只有更好,沒(méi)有最好”的工作精神;
            6、性格成熟穩(wěn)重、做事主動(dòng)、執(zhí)行力強(qiáng)、愿意學(xué)習(xí)、對(duì)工作有激情、有敬業(yè)精神;
            7、有海外學(xué)習(xí)和工作背景的候選人優(yōu)先考慮。
            招商運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員崗位職責(zé)篇十二
            職責(zé):
            (1)管理商業(yè)辦公樓宇的日常運(yùn)營(yíng)工作,綜合協(xié)調(diào)招商與客服、工程、物業(yè)之間的配合工作;
            (2)管理物業(yè)公司,做好客戶(hù)服務(wù),確保租金到帳;
            (3)管理工程咨詢(xún)相關(guān)單位,確保樓宇設(shè)施設(shè)備正常運(yùn)行;
            (4)嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)業(yè)務(wù)規(guī)章制度及流程;
            (5)公司安排的其他相關(guān)工作。
            資質(zhì)要求:
            (1)全日制本科學(xué)歷,工程管理類(lèi)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
            (2)具有較強(qiáng)的組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)能力;
            (3)具有獨(dú)立進(jìn)行業(yè)務(wù)談判和交涉的能力;
            (4)具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。