通過總結(jié)，我們可以發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點和不足，為今后的發(fā)展提供參考。在寫總結(jié)時，要盡量客觀公正，切忌帶有個人情緒和偏見。希望大家能夠從這些范文中找到適合自己的總結(jié)寫作方法，并運用到實際中去。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇一
    一、廣泛開展反腐倡廉教育，筑牢思想防線。
    (一)加強領(lǐng)導(dǎo)干部反腐倡廉教育和廉潔自律工作。堅持中心組學(xué)習(xí)制度，全面加強領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)。按照“八個堅持，八個反對”、“五個不許”的要求加強領(lǐng)導(dǎo)干部的反腐倡廉教育，制定了《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任內(nèi)容和責(zé)任范圍的意見》;組織學(xué)習(xí)看望出席全國政協(xié)十屆四次會議的委員時作的關(guān)于樹立社會主義榮辱觀的講話，開展理想信念和從政道德教育，樹立社會主義榮辱觀;堅持集中學(xué)習(xí)與自學(xué)成才相結(jié)合，組織學(xué)習(xí)黨章，開展黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨紀(jì)教育、國家法律法規(guī)教育，切實加強黨性修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，繼承發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部收入登記申報，促進領(lǐng)導(dǎo)干部樹立正確的權(quán)力觀、利益觀和地位觀，秉公用權(quán)，廉潔從政。
    (二)開展社會主義榮辱觀教育。制定下發(fā)了《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹總書記講話精神切實加強社會主義榮辱觀教育的實施意見》、《關(guān)于開展社會主義榮辱觀教育加強醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)的通知》等有關(guān)文件，向全院醫(yī)務(wù)人員發(fā)出“依法行醫(yī)、規(guī)范行醫(yī)、廉潔行醫(yī)、文明行醫(yī)”的倡議。開展社會主義榮辱觀進醫(yī)院活動，把社會主義榮辱觀教育與本職工作結(jié)合起來，轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念，組織全院職工學(xué)習(xí)丁愛梅、吳孟超、華益慰等先進人物事跡，表彰在醫(yī)療服務(wù)中“以病人為中心”，熱情服務(wù)、廉潔自律、積極工作的先進個人，使廣大醫(yī)務(wù)人員明是非，知榮辱，樹立起全心全意為病人服務(wù)的醫(yī)德風(fēng)尚。
    (三)開展治理商業(yè)賄賂形勢教育。我院先后次召開了治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作全院動員大會，反復(fù)宣傳治理醫(yī)藥購銷的意義和工作要求，確保將上級精神傳達到每位醫(yī)務(wù)人員，使大家充分認識治理衛(wèi)生系統(tǒng)商業(yè)賄賂的重要性和必要性，澄清錯誤觀念，統(tǒng)一思想。找重要崗位人員、重點科室負責(zé)人談話，講清政策，鼓勵醫(yī)務(wù)人員放下包袱，認真自查自糾。
    (四)開展法制教育和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育。舉辦了治理商業(yè)賄賂專題法制講座，組織職工學(xué)習(xí)討論《中華人民共和國修正案》等有關(guān)法律法規(guī)，開展依法行醫(yī)的法制教育。組織黨員、專家?guī)ь^自覺抵制商業(yè)賄賂簽名活動，向全院職工發(fā)出恪守醫(yī)德、自覺抵制商業(yè)賄賂的倡議，多名醫(yī)務(wù)人員響應(yīng)號召在倡議書上簽名。編印《治理商業(yè)賄賂簡報》、制作行風(fēng)建設(shè)宣傳欄、治理商業(yè)賄賂宣傳欄等,組織新同志宣誓，選取百名醫(yī)務(wù)人員參加全省衛(wèi)生系統(tǒng)文藝匯演，進行多種形式的醫(yī)德教育。
    二、健全制度，監(jiān)督落實，推進各項工作。
    醫(yī)院緊緊圍繞緩解群眾看病貴、看病難問題，不斷建立健全各項規(guī)章制度，加強制度建設(shè)，實施源頭管理、建立反腐倡廉的長效機制。制定下發(fā)了《關(guān)于進一步貫徹衛(wèi)生行業(yè)紀(jì)律“八不準(zhǔn)”的實施意見》、《__年民主評議行風(fēng)活動實施方案》、《__年糾風(fēng)工作實施意見》、《關(guān)于開展治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂專項工作的實施意見》、《關(guān)于__年院務(wù)公開工作實施意見》等，重新修訂了《院務(wù)公開手冊》。并建立了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、糾風(fēng)工作責(zé)任制、治理商業(yè)賄賂責(zé)任制以及《院務(wù)公開目錄及責(zé)任分工》，進一步明確醫(yī)院黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員、中層干部的責(zé)任，實行“誰主管、誰負責(zé)”以及責(zé)任追究，確保各項工作有人抓有人管，落到實處。
    (一)推行院務(wù)公開制度。1、建立社會服務(wù)承諾制。開展向社會服務(wù)承諾活動，建立了“醫(yī)院對社會、科室對醫(yī)院、個人對科室”三級承諾機制，并將承諾內(nèi)容公布，接受群眾監(jiān)督。制定違諾懲處辦法，對收受“紅包”、回扣和開單提成、服務(wù)態(tài)度惡劣等違諾行為分別給予通報、調(diào)離崗位及影響晉升等相應(yīng)處理。2、健全收費查詢制和一日清單制。門診設(shè)置觸摸屏供患者查詢醫(yī)療費用，設(shè)立電子屏幕公示醫(yī)療服務(wù)價格和藥品價格，門診和病區(qū)為患者提供一日清單，貫徹執(zhí)行患者醫(yī)療費用日清單制。3、新安裝了門診電子叫號系統(tǒng)，患者只需靜候一旁，叫號輸液、取藥。
    對個醫(yī)療組名醫(yī)務(wù)人員進行扣發(fā)獎金、全院通報處理。對排名第一的抗生素和抗腫瘤輔助用藥進行限制使用。凡涉嫌不正當(dāng)競爭的或有投訴的藥品，予以限制、停藥處理。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇二
    xx年全區(qū)60大項目相繼實施，為確保項目建設(shè)資金安全運行，各紀(jì)檢監(jiān)察員分兵把口，對所派駐的項目進行嚴格監(jiān)督。一是對工程發(fā)包和材料采購進行監(jiān)督。嚴格按照《茅箭區(qū)工程類政府采購管理暫行辦法》的規(guī)定，督促建設(shè)單位對投資在50萬元以上的工程，一律進市招投標(biāo)中心公開招標(biāo)選施工單位；50萬元以下的，通過區(qū)政府采購中心招標(biāo)采購。在具體實施過程中，紀(jì)檢監(jiān)察員參與對潛在投標(biāo)人進行資格預(yù)審，將缺乏誠信、近年來有過不良行為的企業(yè)納入黑名單，排除在外，降低項目建設(shè)風(fēng)險；對照法律法規(guī)和規(guī)定，監(jiān)督審查招投標(biāo)文件中的招標(biāo)要求，防止故意設(shè)置門檻，為個別企業(yè)量身定做的不正當(dāng)行為的發(fā)生；參與招標(biāo)會議，對開標(biāo)、評標(biāo)進行現(xiàn)場監(jiān)督，努力維護公開、公平、公正的競爭環(huán)境。二是對征地、拆遷補償資金進行監(jiān)督。征地、拆遷補償資金的合理發(fā)放關(guān)系到群眾的切身利益和項目的順利進行，紀(jì)檢監(jiān)察員本著上為黨和政府分憂，下為群眾解難的宗旨，積極宣傳補償政策，參與實地丈量、實物清點，并將補償金額在群眾中公示，接受群眾質(zhì)詢，限度地確保了大多數(shù)群眾的利益不受損害。
    2、對工程質(zhì)量、安全進行監(jiān)督，確保工程質(zhì)量和人民生命財產(chǎn)安全。
    一是及時督促技術(shù)含量高、投資額度大的建設(shè)單位，聘請監(jiān)理公司擔(dān)任工程監(jiān)理，并對監(jiān)理人員的履責(zé)情況進行監(jiān)督；小的工程，紀(jì)檢監(jiān)察員直接充當(dāng)監(jiān)理角色，對施工質(zhì)量進行監(jiān)督，如為確保宅基地平整的密實度，紀(jì)檢監(jiān)察員是全程跟蹤土石方的分層碾壓情況。二是對安全生產(chǎn)制度落實情況進行監(jiān)督。督促各小區(qū)建設(shè)管理辦公室與建房戶簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀，督促施工隊向小區(qū)建設(shè)管理辦公室做安全文明施工承諾，并繳納一定數(shù)額的保證金。紀(jì)檢監(jiān)察員還定期邀請區(qū)建設(shè)局安全生產(chǎn)方面的專家定期到項目工地進行安全巡查，對查出的問題現(xiàn)場督促整改。
    3、對制度制定和實施情況進行監(jiān)督，確保項目服務(wù)工作按規(guī)依章進行。
    一是及時督促項目協(xié)調(diào)服務(wù)指揮部辦公室建立健全領(lǐng)導(dǎo)分工負責(zé)、工作例會、財務(wù)管理、招投標(biāo)、安全文明施工、信訪和廉政建設(shè)等制度，并不定期對制度落實情況進行監(jiān)督檢查，確保了項目服務(wù)工作高效、廉潔、透明運作。如駐高校園區(qū)、上海路和火車站經(jīng)濟圈的紀(jì)檢監(jiān)察員督促指揮部辦公室制定了“五不準(zhǔn)”規(guī)定，即不準(zhǔn)亂開口子、不準(zhǔn)亂表態(tài)、不準(zhǔn)接受吃請、不準(zhǔn)徇私情、不準(zhǔn)態(tài)度粗暴，并經(jīng)常對制度落實情況進行明察暗訪，樹立了指揮部工作人員廉潔、公正的形象，贏得了群眾的認可，確保了拆遷工作的有序高效推進。二是經(jīng)常性開展廉政談話，經(jīng)常找工程管理人員進行廉政談話，并就如何加強重點部位的防范提出意見，促使其提高警惕，加強防范。定期對各項目協(xié)調(diào)服務(wù)指揮部辦公室執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和個人廉潔自律情況進行督促檢查、交心談心，并及時通報情況。通過談話，進一步增強領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政廉政意識，務(wù)實高效地為項目做好服務(wù)。三是經(jīng)常組織各項目協(xié)調(diào)服務(wù)指揮部辦公室學(xué)習(xí)黨紀(jì)法規(guī)和有關(guān)文件，明確項目單位黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人和相關(guān)工作人員的工作紀(jì)律，從思想上筑牢了項目服務(wù)工作人員的廉潔自律意識。
    4、對政策落實情況進行監(jiān)督，確保項目和諧建設(shè)。
    一是堅持“標(biāo)本兼治”、“糾建并舉”的方針，從解決群眾反映強烈的問題入手，進一步加大糾風(fēng)和執(zhí)法監(jiān)察工作力度，保證政令暢通，切實維護好廣大人民群眾的切身利益。去年以來，紀(jì)檢監(jiān)察員制止了兩起不合理的訴求，取消收回了3宗不應(yīng)分配的宅基地，其中收回了1宗分配給村干部的宅基地，對3名村組干部進行了紀(jì)律處分或組織處理，對4名機關(guān)干部進行了紀(jì)律處分或組織處理。二是紀(jì)檢監(jiān)察員經(jīng)常與有關(guān)職能部門工作人員一道深入項目工地積極協(xié)調(diào)解決項目施工中遇到的問題，確保了項目建設(shè)健康順利推進。如在十兩路、茅大路建設(shè)中，為了確保路基工程、橋梁和隧道等控制性工程能夠如期開工，紀(jì)檢監(jiān)察員將辦公地點設(shè)在項目工地，隨時協(xié)調(diào)解決各類矛盾和糾紛。由于五條嶺山高坡陡，路基沒有修好，安置群眾的宅基地難以落實，紀(jì)檢監(jiān)察員及時與市農(nóng)行協(xié)調(diào)，將抵債給該行的原五條嶺林場辦公樓騰出來，免費提供給拆遷戶暫時居住，并及時聯(lián)系供電部門解決用電問題，贏得了群眾的信賴和支持，使項目工作得到了有序推進。三是派駐“雙億”企業(yè)的9名紀(jì)檢監(jiān)察員定期對區(qū)直部門落實“一個窗口受理，全程跟蹤服務(wù)，實現(xiàn)兩個隔離”、“寧靜日”等規(guī)定情況進行效能監(jiān)察。同時，為了讓企業(yè)進得來、留得住，紀(jì)檢監(jiān)察員積極主動為企業(yè)排憂解難。今年初，西坪村有兩青年以東風(fēng)中客公司在該村占有土地為由，多次糾纏東風(fēng)中客公司領(lǐng)導(dǎo)要求給予安排工作。駐東風(fēng)中客公司的紀(jì)檢監(jiān)察員在走訪企業(yè)時，了解到這一情況后，及時找到兩青年做勸返和解釋工作，使這一問題得以化解，為企業(yè)的正常健康有序發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。
    二、存在的問題。
    一是紀(jì)檢監(jiān)察員工作開展的不平衡；二是對紀(jì)檢監(jiān)察員工作的檢查指導(dǎo)較少；三是與被派駐單位聯(lián)系與溝通不夠。
    三、下一步工作打算。
    一是加強黨的路線、方針、政策、xx大精神和有關(guān)規(guī)定的學(xué)習(xí)，不斷提高紀(jì)檢監(jiān)察員政治理論素養(yǎng)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。
    二是認真抓好各項制度的完善、落實工作。區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局要對已經(jīng)制訂的有關(guān)制度進行整理，逐步形成系統(tǒng)的、具有可操作性、執(zhí)行性、可行性、科學(xué)性的規(guī)章制度，并督促抓好落實，用制度規(guī)范紀(jì)檢監(jiān)察員工作。
    三是加強與被派駐單位聯(lián)系與溝通，讓被派駐單位積極支持紀(jì)檢監(jiān)察員的工作，對紀(jì)檢監(jiān)察員提出的意見、建議要充分研究，只要對項目建設(shè)有利的都要認真采納，抓好落實。
    四是將派駐紀(jì)檢監(jiān)察員工作納入?yún)^(qū)紀(jì)委監(jiān)察局重要議事日程，定期召開派駐紀(jì)檢監(jiān)察員工作會議，每年對紀(jì)檢監(jiān)察員進行一次述職評議，對表現(xiàn)優(yōu)秀的推薦全區(qū)表彰，讓紀(jì)檢監(jiān)察員的價值得到認可。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇三
    堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江同志“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞縣委工作重心，結(jié)合分管工作實際，認真謀劃，積極探索，重點突破，較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將近年來個人工作思想情況小結(jié)如下：
    一、思想作風(fēng)方面。
    1、*主義理想信念堅定。在工作中，我始終認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和江同志同志“三個代表”重要思想，堅持以馬克思主義的辯證唯物主義和歷史唯物主義思想為指導(dǎo)，不斷剖析自身的非無產(chǎn)階級思想觀點，排除侵襲與干擾，牢固樹立*主義世界觀、人生觀和價值觀，夯實思想防線，自覺有效的抵制各種錯誤思潮的侵襲，在大是大非面前做到了不變質(zhì)、不變色。
    2、工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。近年來，始終堅持在工作中積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、思想作風(fēng)，不斷改進工作方法，探究科學(xué)的領(lǐng)導(dǎo)方式和藝術(shù)，堅決反對和克服形式主義、不求創(chuàng)新、弄虛作假、虛報浮夸等不良作風(fēng)，扎扎實實地投入到我縣*經(jīng)濟建設(shè)工作之中。
    3、牢固樹立宗旨意識。始終堅持從人民的根本利益出發(fā)，明確領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)的觀念、權(quán)力就是責(zé)任的觀念、公仆就是奉獻的觀念，把群眾利益放在第一位置、把群眾要求當(dāng)作第一追求，時刻把努力保持與人民群眾的密切聯(lián)系，自覺實踐全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力做到依靠群眾，緊密貼近群眾，與群眾同甘共苦。同時，在實踐“三個代表”重要思想過程中，認真開展調(diào)查研究，大膽創(chuàng)新，勇于進取，提出了大量切合實際的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新舉措，實事求是地認真加以組織落實，并取得良好成效。
    4、嚴格遵守組織紀(jì)律。在工作中，時刻牢記黨的組織紀(jì)律，堅持民主集中制，自覺維護班子的整體形象，注重班子的團結(jié)。
    5、較好地遵守和執(zhí)行了廉潔自律法規(guī)制度。能夠嚴格按照廉潔勤政各項規(guī)章制度的要求，自覺進行對照檢查，樹立正確的權(quán)力觀，處理好權(quán)力與利益的關(guān)系。始終牢記手中的權(quán)力是黨和人民給的，人民的利益高于一切;始終將“掌權(quán)”看作為人民服務(wù)的機會，將“用權(quán)”看作為人民服務(wù)的責(zé)任。在工作中始終不偏離黨的宗旨，自覺地為民盡責(zé)、為黨分憂，把廉潔從政、勤政為民作為自己工作的座右銘，自覺接受黨組織和人民群眾的監(jiān)督。
    二、履行工作職責(zé)情況。
    任職三年來，我分管的紀(jì)檢監(jiān)察和信訪工作，這兩項工作既是黨委、政府加強干部管理，嚴肅黨紀(jì)政紀(jì)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)和體察民情，維護群眾利益的窗口，又為社會經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展提供著強有力的*紀(jì)律保障和支撐。在這三年來的工作中，我堅持以科學(xué)發(fā)展觀引導(dǎo)正確的政績觀，以正確的政績觀實踐科學(xué)的發(fā)展觀，特別是將“官位”作為化解難題的“支點”和造福一方的“杠桿”，分管工作取得階段性成效，全縣黨風(fēng)政風(fēng)發(fā)生了根本性的好轉(zhuǎn)，干部和機關(guān)作風(fēng)發(fā)生了新的變化，黨群、干群關(guān)系進一步密切，紀(jì)檢監(jiān)察業(yè)務(wù)工作穩(wěn)步向縱深推進，嚴懲了一批腐化墮落分子，有力地弘揚了正氣，遏制了歪風(fēng)邪氣;信訪工作得到大力加強，信訪件呈逐年下降趨勢，大量群眾反映和關(guān)注的熱點、難點問題得到有效治理和解決。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇四
    近年來，xxx支行黨總支在省行、市行黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，推進轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)作風(fēng)、轉(zhuǎn)方式，強調(diào)聚焦主責(zé)主業(yè)，切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，督促黨組織履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，取得良好效果。
    一、工作開展情況。
    （一）抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，強化各級督導(dǎo)。黨總支不斷敦促支行各級管理者不僅做好自己的分管業(yè)務(wù)，更要履行好自身擔(dān)負的黨風(fēng)廉政責(zé)任，將日常規(guī)定動作落實到位。同時多次召開會議認真學(xué)習(xí)《中共xxx銀行山東省分行委員會關(guān)于貫徹落實中央八項規(guī)定精神的具體措施》、《中共xxx銀行山東省分行委員會關(guān)于巡視整改情況的通報》等，開展落實中央八項規(guī)定專項排查行動，加大檢查力度和頻度，使支行黨員干部思貪欲之害、懷律己之心、棄非分之想，深思“警醒”常抓不懈，以強勢之責(zé)抵御不良風(fēng)氣侵蝕。
    （二）扎牢抵制“四風(fēng)”牢籠，培育擔(dān)當(dāng)實干作風(fēng)。
    xxx支行黨總支積極帶領(lǐng)全體黨員干部增強敢于擔(dān)當(dāng)?shù)乃枷胱杂X和行動自覺，始終保持昂揚的精神狀態(tài)，切實做到問題面前不回避、壓力面前不躲閃、困難面前不推卸、挑戰(zhàn)面前不畏懼。近年來xxx支行各項業(yè)務(wù)亮點頻現(xiàn)，存款份額大幅增長，多項業(yè)務(wù)指標(biāo)位列全轄前列，正是得益于全行發(fā)揮了這種擔(dān)當(dāng)有為、奮發(fā)開拓的進取精神。同時在工作推進中注重加強過程管理，通過細化責(zé)任、健全機制，確保各項業(yè)務(wù)有專管之人、人有明確之責(zé)、責(zé)有限定之期，保質(zhì)保量的完成辦結(jié)任務(wù)。同時通過黨團帶動，用先進典型鼓勵大家最大限度的發(fā)揮自己的潛能，把全部心思凝聚到干事上，把全部精力集中到創(chuàng)業(yè)上。
    （三）結(jié)合案例警示教育，提升員工廉潔素養(yǎng)。
    一是開展“一把手”講合規(guī)。由黨總支書記圍繞廉潔文化理念進行專題授課，教育引導(dǎo)全體黨員干部、員工增強政治意識、黨性修養(yǎng)，把廉潔從業(yè)作為一種精神境界和價值追求，將各項工作落實到行動上。二是結(jié)合案例進行警示教育。結(jié)合員工案例警示教育活動，學(xué)習(xí)上級行廉潔從業(yè)各項規(guī)定和典型違紀(jì)違規(guī)案例，督促廣大黨員干部、員工時刻敲響警鐘，常懷敬畏之心，時刻用黨章黨規(guī)黨紀(jì)嚴格要求自身，自覺遵守廉潔自律規(guī)范。三是觀看員工警示教育視頻。通過觀看生動形象的廉潔文化視頻，使廣大黨員干部員工再次接受思想和靈魂的洗禮，不斷增強紀(jì)律意識、規(guī)矩意識、責(zé)任意識，自覺抵制各種誘惑，真正做到“講政治、強黨性、嚴紀(jì)律、守規(guī)矩”。
    二、存在的問題。
    1.思想認識不到位。監(jiān)督主體思想認識不到位。對政策的理解和掌握還有一定的差距，不能完全適應(yīng)落實全面從嚴治黨的新形勢、新要求。在同級監(jiān)督上，傾向于業(yè)務(wù)流程、風(fēng)險要素、制度執(zhí)行等淺層面的監(jiān)督，不敢也不會開展權(quán)力性監(jiān)督。監(jiān)督執(zhí)紀(jì)偏軟，缺乏有效的監(jiān)督結(jié)果運用。
    2、監(jiān)督能力存在不足問題。
    對重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)督缺乏必要的知識儲備，對相關(guān)領(lǐng)域一知半解，存在對老問題研究不透、對新情況把握不準(zhǔn)、對隱蔽性強的問題敏感性不強的現(xiàn)象，監(jiān)督難以做到精準(zhǔn)深入。
    3、“八小時以外”監(jiān)督難問題。
    “八小時外”干部職工居住分散，家庭活動范圍廣，形式多樣，難以監(jiān)督，誰來進行監(jiān)督管理，較難明確責(zé)任。對干部職工的異常行為排查較難捕捉到有用的線索，實際監(jiān)督作用發(fā)揮不足。
    三、
    下一步努力方向。
    1.強化監(jiān)督意識，做到守土盡責(zé)。要強化認識到紀(jì)委履行監(jiān)督責(zé)任是黨內(nèi)的制度設(shè)計，是全面從嚴治黨的必然要求。支行黨總支要支持紀(jì)檢委員履行監(jiān)督職責(zé)，主動誠懇接受監(jiān)督，讓自覺接受監(jiān)督、習(xí)慣在監(jiān)督下開展工作成為常態(tài)，為各部門及干部職工當(dāng)好示范。紀(jì)檢委員要切實按照聚焦中心任務(wù)，持續(xù)鞏固深化“三轉(zhuǎn)”成果，不斷強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，切實擔(dān)負起監(jiān)督責(zé)任。真正把思想統(tǒng)一到省行、分行紀(jì)委要求上來，克服畏難情緒，認真解決不會監(jiān)督、不敢監(jiān)督和不愿監(jiān)督的問題，真正擔(dān)負起監(jiān)督責(zé)任，明確職能定位。
    2.強化壓力傳導(dǎo)，突出監(jiān)督效果。一是要突出政治監(jiān)督，嚴明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩性，既要注重對廉潔紀(jì)律、組織紀(jì)律等執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，又要始終把政治紀(jì)律和政治規(guī)矩挺在前面。嚴查有令不行有禁不止的突出問題，維護黨的團結(jié)統(tǒng)一。二是要注重標(biāo)本兼治，營造良好氛圍，在強力治標(biāo)的同時，著眼于不能腐、不想腐，逐步加大治本力度，扎緊制度籠子，強化權(quán)力制約，加強思想教育，培樹良好政治文化，推動治標(biāo)向標(biāo)本兼治邁進、“治污”向“清源”轉(zhuǎn)變。三是要強化再監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)督和責(zé)任追究，督促檢查各部門落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制相關(guān)規(guī)定及全面從嚴治黨工作任務(wù)，履行“一崗雙責(zé)”，切實做到履行主體責(zé)任同業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。
    3.健全監(jiān)督機制，扎緊防御牢籠。一是加強同各部門之間的聯(lián)系和溝通。定期就有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的問題及措施，進行交流，建立風(fēng)險信息共享及交流磋商機制。對發(fā)現(xiàn)的苗頭性問題及時研判，防患于未然;二是拓展監(jiān)督渠道，主動接受群眾監(jiān)督，暢通投訴舉報渠道，對群眾反映的違紀(jì)違規(guī)問題認真處置、及時回應(yīng)。三是紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督要與民主評議相結(jié)合。這樣既能全面、客觀、深入地了解被監(jiān)督部門的工作情況，也能使檢查和評議中反映的問題更易引起重視。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇五
    20xx年，教育紀(jì)檢監(jiān)察工作在市紀(jì)委和教育工委的領(lǐng)導(dǎo)下，深入推進轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，聚焦監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)主業(yè)，加大紀(jì)檢監(jiān)察工作力度。圍繞教育中心工作，深入落實中央“八項規(guī)定”，力挺規(guī)矩和紀(jì)律，確保中央、省、市反腐倡廉各項舉措在教育系統(tǒng)的貫徹落實。在推進“兩個責(zé)任”建設(shè)、糾正“四風(fēng)”和查處頂風(fēng)違紀(jì)案件等方面實施強有力的措施，取得了較好的成效，受到市紀(jì)委的肯定，現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下。
    一、認真謀劃，強力推進廉政建設(shè)。
    教育紀(jì)工委主動參與黨風(fēng)廉政建設(shè)總體目標(biāo)的謀劃，根據(jù)市委和市紀(jì)委的決策部署，結(jié)合教育系統(tǒng)實際，向局黨組提出加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的建議。根據(jù)市委文件精神，參照省教育廳的做法，研究制定了滄州市教育局《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任的實施意見》。對教育系統(tǒng)各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)班子成員的主體責(zé)任、各級教育紀(jì)檢監(jiān)察部門的監(jiān)督責(zé)任，進行了細化。根據(jù)教育部、省教育廳黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，結(jié)合我市教育系統(tǒng)實際和反腐倡廉實際需要，確定了20xx年教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)。
    (一)組織召開了全市教育系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)推進會。會議由各縣(市、區(qū))教育局局長和主管局長、縣(市)一中校長，石油分局、市屬高校、直屬中學(xué)、幼兒園負責(zé)同志，局機關(guān)科級以上干部計200余人參加，規(guī)模大，效果明顯，對全市各級教育行政部門和各級各類學(xué)校落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項目標(biāo)任務(wù)，起到了很好的推動作用。
    (二)落實處級干部“一崗雙責(zé)”的任務(wù)要求。5月份印發(fā)的《20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)分解》，結(jié)合處級干部業(yè)務(wù)職能分工，對16名處級干部黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)任務(wù)進行了分解。
    (三)落實科級干部黨風(fēng)廉政建設(shè)全員責(zé)任制。根據(jù)機關(guān)科室職能和承擔(dān)職能權(quán)利的風(fēng)險等級，對23名科級干部提出了黨風(fēng)廉政建設(shè)的具體要求。明確將各科室權(quán)利職能通過細化納入監(jiān)管和考核。
    (四)將全員廉政教育作為專題進行規(guī)劃。教育紀(jì)工委制定了《關(guān)于加強反腐倡廉警示教育的實施方案》，分階段開展廉政教育年“六個一”活動。組織155名副科級以上干部參觀了滄州市反腐倡廉警示教育基地;組織動員教育系統(tǒng)黨員干部和群眾積極參與“第二屆‘清廉中國’新聞攝影、公益廣告、漫畫征集活動”;組織局機關(guān)科級以上干部、直屬學(xué)校(幼兒園)校(園)級干部共計106人觀看廉政劇目《直隸巡撫于成龍》。根據(jù)《實施方案》要求，按照時間節(jié)點，紀(jì)工委定期不定期組織了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗法規(guī)、領(lǐng)導(dǎo)講話讀本學(xué)習(xí)，對典型案例及時通報。重要時間節(jié)點，利用平臺短信，發(fā)送廉政信息或通報，教育收到良好效果。
    (五)啟動黨風(fēng)廉政建設(shè)考核末位約談機制。根據(jù)市委教育工委關(guān)于科級學(xué)校述德、述職、述廉“三考合一”的文件規(guī)定“在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制民主測評中，得分平均值列在市直學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部后5名的，不得評為優(yōu)秀等次，由教育紀(jì)工委進行約談”。5月22日，教育紀(jì)工委首次啟動約談機制，對市直中學(xué)在20pc年度黨風(fēng)廉政建設(shè)中履職不力的5名領(lǐng)導(dǎo)干部進行談話。要求他們對履行黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的問題，引起高度重視，端正態(tài)度，制定整改措施，做到立行立改，務(wù)求20pc年履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的能力有較大提高。約談機制的啟動，倒逼學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部認清形勢，提高履職盡責(zé)的積極性和自覺性。
    二、找準(zhǔn)定位，確保監(jiān)督責(zé)任落實。
    加強對作風(fēng)建設(shè)和防治腐敗措施落實情況的監(jiān)督，強化對同級黨委、下級領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督，是紀(jì)檢部門的重要職能。教育紀(jì)工委按照“三轉(zhuǎn)”的要求，認真履行監(jiān)督職能，強化措施，監(jiān)督到位。
    (一)以“三重一大”事項為重點，強化對教育局黨組的監(jiān)督。一是監(jiān)督“三重一大”事項決策的全過程，監(jiān)督重大事項的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，對8名校級干部的提拔任用、6項重大項目的招投標(biāo)進行了全程監(jiān)督。二是對局班子成員個人事項進行監(jiān)督，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度，3名處級干部婚喪嫁娶如實進行了申報。在機關(guān)辦公用房清理過程中，班子成員以上率下，帶頭騰挪辦公用房，整改工作徹底、到位。
    (二)以“誡勉談話”為手段，強化對學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的監(jiān)督。一是實行年度考核結(jié)果誡勉談話制度，對考核中發(fā)現(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)班子個人存在的問題，由紀(jì)工委書記進行談話。二是對違紀(jì)的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行約談。三是對上訪問題反映強烈的學(xué)校，對一把手進行談話。全年僅紀(jì)工委書記約談校級領(lǐng)導(dǎo)干部就達15人次。
    (三)以“立項監(jiān)督”為抓手，強化對防治腐敗措施落實情況的監(jiān)督。為保證權(quán)力正確行使，從源頭上預(yù)防腐敗。一是立項監(jiān)督，確定“20xx年教師招聘工作”“第十三中學(xué)擴建一期工程招投標(biāo)”2項立項監(jiān)督事項，監(jiān)察室對每項工作環(huán)節(jié)進行協(xié)調(diào)和全方位監(jiān)督。二是跟進監(jiān)督，參與市直學(xué)校8名副校長提拔考察工作，把監(jiān)督貫穿干部選拔考察工作全過程，監(jiān)督考試院完成中考閱卷設(shè)備招標(biāo)工作。三是日常監(jiān)督，監(jiān)督考試院完成研考、自考及中、高考工作，監(jiān)督裝備中心、電教中心、武術(shù)科完成初中升高中理化生實驗、信息技術(shù)考試、體育測試工作，監(jiān)督高師科完成中小學(xué)教師資格面試工作。
    (四)以“八項規(guī)定”為突破口，強化對作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督。20xx年，是全市深入推進中央“八項規(guī)定”的一年，教育紀(jì)工委根據(jù)市紀(jì)委精神，持續(xù)發(fā)力，在教育系統(tǒng)營造“規(guī)定當(dāng)頭”的氛圍。一是再動員，掀起新一輪高潮。4月，在全市教育系統(tǒng)召開了落實“八項規(guī)定”反對“四風(fēng)”工作專題推進會，對落實中央“八項規(guī)定”和反對“四風(fēng)”工作進行再部署、再強調(diào)、再加壓，會議印發(fā)了《教育系統(tǒng)深入貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神嚴肅查處頂風(fēng)違紀(jì)問題的實施方案》。二是再警示，防止思想松懈。2月，印發(fā)《關(guān)于對寒假期間直屬學(xué)校落實中央八項規(guī)定和廉潔自律工作進行檢查的通知》;4月，印發(fā)《關(guān)于加強“五一”“端午節(jié)”期間執(zhí)紀(jì)監(jiān)督的通知》，轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委監(jiān)察局《關(guān)于進一步嚴禁大操大辦婚喪喜慶事宜的通知》;9月，印發(fā)了中共滄州市教育紀(jì)工委《關(guān)于20xx年中秋國慶期間開展明察暗訪工作的通知》。三是再檢查，嚴防問題反彈。對機關(guān)和學(xué)校辦公用房多次進行督導(dǎo)整改，對公車封存、公車使用進行明察暗訪，針對違反中央“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”突出問題，紀(jì)工委全年共組織檢查9次，通報整改問題21件次。
    三、嚴格執(zhí)紀(jì)，力挺紀(jì)律和規(guī)矩。
    4月份召開的全市教育系統(tǒng)落實中央“八項規(guī)定”反對“四風(fēng)”工作專題推進會，明確提出教育系統(tǒng)各級組織和個人要“嚴明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴明工作紀(jì)律及個人生活的行為準(zhǔn)則和底線，從小事小處維護紀(jì)律的嚴肅性，切實把思想和行動統(tǒng)一到中央和上級部署要求上來”。教育紀(jì)工委認真貫徹落實會議精神，開展各項活動，力挺紀(jì)律和規(guī)矩。
    (一)亮明紀(jì)律。根據(jù)會議精神，《方案》在市紀(jì)委明確12種違紀(jì)行為的基礎(chǔ)上，同時明確了教育系統(tǒng)義務(wù)教育階段擇校亂收費、教師有償家教、違規(guī)征訂教輔資料、高中違規(guī)招生行為等4種行為為違紀(jì)行為，列為20pc年教育紀(jì)工委重點查處的內(nèi)容。在元旦、春節(jié)、寒假、端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)等重要時間節(jié)點，紀(jì)工委根據(jù)市紀(jì)委有關(guān)文件精神，結(jié)合教育系統(tǒng)實際下發(fā)通知，明確紀(jì)律要求。
    (二)專項查處。20xx年，紀(jì)工委對教育局機關(guān)和學(xué)校的執(zhí)紀(jì)監(jiān)督力度明顯加大。上半年，2次檢查機關(guān)工作人員上下班情況，4次對市直屬中學(xué)和幼兒園落實執(zhí)行紀(jì)律情況進行暗訪。自10月1日起，在局機關(guān)和市直學(xué)校開展了為期一個月的“金秋利劍”行動，嚴厲查處機關(guān)科室和學(xué)校內(nèi)部的違反中央“八項規(guī)定”和“四風(fēng)”問題，劍指頂風(fēng)違紀(jì)和歪風(fēng)邪氣，凸顯了把政治規(guī)矩和紀(jì)律挺在最前面的決心和力度?！敖鹎锢麆Α毙袆又饕圆樘幦罕姺从硰娏业摹八膩y”問題和頂風(fēng)違紀(jì)的行為為主要內(nèi)容，集中時間、集中精力，突擊開展四個專項活動：一是以提高領(lǐng)導(dǎo)干部思想認識為目的，開展查處辦公用房超標(biāo)專項活動;二是以加大教育系統(tǒng)的公信力為目的，開展從嚴治理有償補課專項活動;三是以強化執(zhí)行教育政策的嚴肅性為目的，開展查處違反收費政策專項活動;四是以規(guī)范工作人員從政行為和教師從教行為為目的，開展查處違反紀(jì)律規(guī)定專項活動?！敖鹎锢麆Α毙袆庸膊樘庍`紀(jì)問題4起，整改類問題25件。
    (三)嚴肅問責(zé)。20xx年，紀(jì)工委對查處的違紀(jì)問題從嚴從重問責(zé)，絕不手軟。3月份，通報第一職業(yè)中學(xué)等5所學(xué)校帶班、值班人員缺崗和公車未封存的問題;5月份對機關(guān)基礎(chǔ)教育科1名工作人員上班玩游戲進行通報批評;10月，8所學(xué)校的查處情況和4名工作人員的違規(guī)違紀(jì)問題被通報，2名受到警告處分，2人被通報批評。
    四、嚴肅督查，嚴厲查處頂風(fēng)違紀(jì)。
    認真落實市紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”工作要求，突出主責(zé)主業(yè)，加強執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)力度，查辦教育系統(tǒng)違規(guī)違紀(jì)案件。
    (一)不斷拓寬案件線索。為拓寬案件線索，將信訪辦理作為有力抓手，發(fā)揮信訪主渠道作用。認真對待信訪工作，建立來信來訪登記、簽批、承辦、回復(fù)以及責(zé)任落實等一系列制度，以保證不漏掉一個案件線索。實行工委書記、紀(jì)工委書記閱批群眾信訪件制度，對重要來信做出批示，并親自過問、督促辦理結(jié)果。通過上級轉(zhuǎn)辦案件、信件舉報、電話舉報、網(wǎng)絡(luò)郵箱舉報、新聞媒體、網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)平臺留言的形式，獲得案件線索，加大篩選力度，對線索進行清理和分類處置，區(qū)分輕重緩急，特別留意和篩選涉及熱點問題的案件線索，對涉及和影響教育行風(fēng)和教育環(huán)境的案件，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起。今年共查辦各類信訪件123件，其中1件，省級86件，市級交辦5件，內(nèi)部來信來訪來電及網(wǎng)絡(luò)舉報案件31件，經(jīng)過認真篩選，對107件舉報線索進行了初核。
    (二)加大案件督查督辦力度。監(jiān)察室加大督查力度，督辦了一批群眾反映強烈的突出問題。泊頭市第四中學(xué)違規(guī)招生，督促泊頭市教育局采取措施，制止違規(guī)招生行為，所收住宿費被責(zé)令退回，并給予了通報批評，及時平息了造成的負面影響。黃驊市驊西小學(xué)五年級違規(guī)訂購教材，督促黃驊市教育局責(zé)令驊西小學(xué)進行整改，所收書費暑假前全部退還給學(xué)生。南皮縣劉八里鄉(xiāng)四八里中心小學(xué)五年級違規(guī)訂購教輔，根據(jù)相關(guān)規(guī)定，追究校長責(zé)任，給予校長和當(dāng)事人行政警告處分，通報批評，取消20xx年評優(yōu)、晉職資格，扣發(fā)20xx年獎勵性績效工資。
    (三)強化自辦案件工作。對駐省廳紀(jì)檢組和市紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的案件，積極認真地進行調(diào)查處理，凡要結(jié)果的，都按時上報調(diào)查結(jié)果，凡要求配合調(diào)查的，都克服困難，積極配合。對群眾舉報和媒體曝光的問題直查快辦，及時回應(yīng)社會關(guān)切。認真配合市紀(jì)委調(diào)查石油分局相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)違紀(jì)案件，直接參與調(diào)查石油分局學(xué)校違規(guī)訂購教輔、東風(fēng)中學(xué)招生違規(guī)收費問題，經(jīng)市紀(jì)委研究決定，給予滄州市教育局石油分局黨委書記、局長孟爭幫黨內(nèi)嚴重警告處分和行政記大過處分，給予滄州市教育局石油分局黨委委員、副局長王銀波黨內(nèi)嚴重警告處分和行政記大過處分，給予滄州市教育局石油分局黨委委員、副局長李青石黨內(nèi)警告處分，給予石油分局綜合科孟憲周、東風(fēng)中學(xué)姚曉東黨內(nèi)嚴重警告處分，給予石油分局基礎(chǔ)教育科張春彥、供應(yīng)學(xué)校吳建升黨內(nèi)警告處分。對舉報反映的第一中學(xué)教師“蘿卜招聘”問題、十四中學(xué)擇校費問題、十三中學(xué)個別教師補課等問題，進行調(diào)查，及時向上級有關(guān)部門反饋了情況。
    五、認真總結(jié)，信息工作邁上新臺階。
    20xx年，紀(jì)工委高度重視科室信息工作，堅持及時、準(zhǔn)確、全面的原則，切實做好信息的篩選和歸納整理，精選精編教育系統(tǒng)亮點工作上報信息，認真把好信息出口關(guān)，進一步提高上報信息的數(shù)量和質(zhì)量。年初，市教育局“落實‘兩個責(zé)任’經(jīng)驗做法”典型材料被刊登在《滄州反腐倡廉建設(shè)》20xx年第1期。6月，市紀(jì)委在市教育局召開紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)信息工作交流會，市直部門監(jiān)察室主任及黨辦室(辦公室)信息負責(zé)同志共計20余人參加了會議，市教育紀(jì)工委報送、采用信息條數(shù)均列第一名受到市紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)的表揚并做了典型發(fā)言。
    20xx年，共向市紀(jì)委報送信息19條，在《滄州紀(jì)檢監(jiān)察》刊登信息4條：頭條信息《市教育局反“四風(fēng)”治“四亂”著力打造風(fēng)清氣正教育環(huán)境》、單條信息《市教育局紀(jì)工委三舉措發(fā)揮監(jiān)督責(zé)任》以及2條簡訊。向局辦公室報送信息13條，在局《教育簡報》刊登信息7條：《市教育局認真貫徹落實市紀(jì)委專題推進會議精神》、《廉潔自律樹正氣，警示教育筑防線—市教育局組織參觀滄州市反腐倡廉警示教育基地》、《南皮縣召開警示培訓(xùn)會矯正中小學(xué)教師不良教育行為》、《滄州市第二中學(xué)細化規(guī)定，強化措施，結(jié)合學(xué)校實際貫徹落實中央“八項規(guī)定”》、《市教育紀(jì)工委強化廉政目標(biāo)責(zé)任，啟動實施約談機制》、《市教育紀(jì)工委開展“三轉(zhuǎn)”“三實”專題調(diào)研活動》、《市教育局組織教育干部觀看廉政劇目直隸巡撫于成龍》;在《辦公室通報》刊登信息1條：《強化責(zé)任，嚴明紀(jì)律，打造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境》。在教育局網(wǎng)站發(fā)布工作動態(tài)信息8條。7月通過調(diào)研，撰寫《滄州市教育紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報情況剖析及對策研究》和《強化舉措，嚴格監(jiān)管，建立治理教育亂收費工作新常態(tài)》2篇調(diào)研報告，上報市紀(jì)委和省教育廳。
    20xx年，教育紀(jì)工委將繼續(xù)深入貫徹落實省、市紀(jì)委工作部署，進一步堅定落實中央“八項規(guī)定”和力挺規(guī)矩紀(jì)律的決心和信心，加大查處頂風(fēng)違紀(jì)的力度，強力推進教育系統(tǒng)作風(fēng)建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正的教育環(huán)境。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇六
    20xx年，我校紀(jì)檢監(jiān)察工作在上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)和校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，按照中央、中紀(jì)委和市委、市紀(jì)委、市委教育工委文件要求，認真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，把學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神作為當(dāng)前的政治任務(wù)來抓，深入推進全面從嚴治黨主體責(zé)任落實，不斷強化紀(jì)委監(jiān)督責(zé)任，加強懲治和預(yù)防*體系建設(shè)，為學(xué)校全面發(fā)展提供了有力保證。
    一、深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神。
    將學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神作為首要政治任務(wù)來抓，及時組織并學(xué)習(xí)黨的十九大精神，深刻領(lǐng)會全面把握黨的十九大的重大意義和精神實質(zhì)，通過統(tǒng)一觀看十九大直播，認真研讀十九大報告原文及組織召開專題研討學(xué)習(xí)，紀(jì)委書記上黨課等形式，綜合參觀黨的一大會址，學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在一大會址學(xué)習(xí)考察時的重要講話，學(xué)習(xí)“紅船精神”，切實提高并統(tǒng)一紀(jì)檢干部的思想認識，將黨的十九大精神落到實處。同時不斷強化政治責(zé)任，提升政治素養(yǎng)，將十九大精神貫徹落實到紀(jì)檢監(jiān)察工作各方面，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作水平。
    二、提升政治站位，落實管黨治黨政治責(zé)任。
    認真做好工作部署。組織召開學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，印發(fā)工作要點，將全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作按照責(zé)任制進行分解，層層壓實責(zé)任，傳導(dǎo)壓力。構(gòu)建一級抓一級、層層抓落實的責(zé)任網(wǎng)絡(luò)，承諾書簽訂工作做到各級黨組織全覆蓋、職能部門全覆蓋和各級領(lǐng)導(dǎo)干部全覆蓋。
    嚴肅紀(jì)律，紀(jì)挺法前。把加強紀(jì)律建設(shè)作為全面從嚴治黨的治本之策，以堅決的政治勇氣和擔(dān)當(dāng)精神，帶頭遵守政治紀(jì)律，嚴格執(zhí)行重大問題請示報告等制度，做到有令必行、有禁必止。認真學(xué)習(xí)貫徹落實《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》，綜合運用“四種形態(tài)”，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面。成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定實施方案，明確責(zé)任分工，深入開展反對圈子文化、好人主義，堅決肅清黃興國惡劣影響。
    三、壓實全面從嚴治黨的監(jiān)督責(zé)任。
    加強日常監(jiān)督，正風(fēng)肅紀(jì)。加強對招生考試、人事招聘、職稱評定、教師收受禮品禮金、亂收費等工作的監(jiān)督檢查，嚴肅紀(jì)律，強化監(jiān)督。
    開展主體責(zé)任檢查，促進工作落實。在校黨委領(lǐng)導(dǎo)下，校紀(jì)委組織協(xié)調(diào)學(xué)校職能部門及紀(jì)委委員組成檢查組，由紀(jì)委書記帶隊深入基層20個學(xué)院和部門，通過聽取匯報，查看資料，與基層黨員干部、教師代表，系（室）主任代表談話等方式，逐項檢查基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任情況，黨建工作任務(wù)完成情況，落實中央八項規(guī)定精神正風(fēng)肅紀(jì)情況，巡視任務(wù)整改工作情況。檢查組通過了解基層開展工作情況，反饋意見建議，也結(jié)合基層實際，當(dāng)面指出問題，答疑解惑，指導(dǎo)如何將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合，推動基層將黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、“一崗雙責(zé)”落到實處。使基層單位通過關(guān)口前移防控廉政風(fēng)險，從嚴抓實作風(fēng)，推進全面從嚴治黨有長足進步，取得了明顯效果。
    開展述責(zé)述廉工作，壓實主體責(zé)任。在學(xué)校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下，校紀(jì)委組織開展了各基層黨委、黨總支、直屬黨支部主要負責(zé)同志向?qū)W校黨委會議述責(zé)述廉工作，這是我校落實全面從嚴治黨的新舉措，首次共選取8名基層黨組織書記進行述責(zé)述廉工作，三年內(nèi)對我校各基層黨委、黨總支、直屬黨支部全部進行一遍，通過“述”和“問”，進一步壓實主體責(zé)任，推進我校全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
    四、認真落實巡視整改，嚴格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督。
    校紀(jì)委按照巡視整改要求，制定整改落實方案。對相關(guān)信訪案件立案核查，及時召開案情分析研判會議。結(jié)合《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則(試行)》的學(xué)習(xí)貫徹落實，明確責(zé)任分工，嚴格執(zhí)行立案審查、審理、審批和請示報告制度等各環(huán)節(jié)工作，嚴格辦案紀(jì)律，同時做好相關(guān)人員思想工作，做到依紀(jì)依法文明安全辦案。20xx年度，紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)約談相關(guān)部門負責(zé)人9人次，與67人次進行談話，核實有關(guān)情況，給予黨紀(jì)處理3人，行政處理3人，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“第一種形態(tài)”對9人進行了警示提醒、批評教育和責(zé)令檢查。
    認真做好群眾來信來訪工作。規(guī)范信訪工作流程，提升信訪案件辦理時限要求。20xx年，校紀(jì)委收到各類信訪舉報30件，及時做好問題線索分類處置，堅持抓早抓小，對干部一般性問題及時和本人見面，加大談話提醒、約談函詢力度，對反映問題具體的問題線索進行詳細核查，實事求是，依紀(jì)依規(guī)，分類處置。
    修建標(biāo)準(zhǔn)談話室，為線索查核提供保證。20xx年，在校黨委校行政的大力支持下，根據(jù)上級紀(jì)委要求和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察工作實際需要，在行政樓一樓建設(shè)了一間規(guī)范的標(biāo)準(zhǔn)談話室，進一步規(guī)范了執(zhí)紀(jì)監(jiān)督工作。
    五、馳而不息糾正“四風(fēng)”，推動中央八項規(guī)定精神落地生根。
    明確要求，規(guī)范程序。我校把落實中央八項規(guī)定精神作為長期政治任務(wù)來抓，融入崗位職責(zé)和日常管理之中，堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭、以上率下，嚴格督促檢查，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)，學(xué)校反復(fù)強調(diào)規(guī)范公車使用，學(xué)校公車因工作必須使用的，需提前到學(xué)校辦公室進行備案登記；需要安排公務(wù)接待的，需按規(guī)定履行審批手續(xù)，否則學(xué)校財務(wù)部門不予報賬。
    勤提醒預(yù)防在先。針對重大節(jié)日尤其是群眾較為敏感的春節(jié)、五一、教師節(jié)、十一等重大節(jié)假日有針對性的采取不同措施，每次節(jié)前校紀(jì)委都專門下發(fā)通知，明確紀(jì)律要求，各單位、各部門通過校訊通、微信群、電話等多種方式提醒黨員干部紀(jì)律要求，堅持做到早提醒、勤提醒。
    加強明察暗訪。校紀(jì)委組織相關(guān)職能部門開展明察暗訪，深入食堂、車隊等實地查看有無公務(wù)宴請及公車違規(guī)使用情況。紀(jì)委公布了監(jiān)督舉報電話和舉報郵箱，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的作用，形成監(jiān)督合力。
    完善月報制度。按照市委教育工委紀(jì)檢組的要求，每月將發(fā)現(xiàn)的違反中央八項規(guī)定的問題及時上報。本年度我校未發(fā)現(xiàn)有關(guān)違反中央八項規(guī)定精神的問題，未收到相關(guān)問題的舉報。
    六、認真開展不作為不擔(dān)當(dāng)問題專項治理。
    扎實推動深入開展。認真落實市委統(tǒng)一部署和市委教育工委要求，組織成立領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。召開部署會議，制定工作方案，細化工作內(nèi)容，校紀(jì)委強化督促檢查，從嚴從實整治學(xué)校不作為不擔(dān)當(dāng)問題，扎實推動專項治理工作深入開展。
    加強督查落實整改。結(jié)合學(xué)校實際，校紀(jì)委嚴肅工作紀(jì)律和工作作風(fēng)，樹立擔(dān)當(dāng)意識，進一步明確規(guī)范了7條辦公行為，并在重要位置架設(shè)攝像機記錄，起到警示作用。校紀(jì)委會同組織部、人事處對教務(wù)處、科技處、研究生院、財務(wù)處等窗口單位進行了突擊檢查，對發(fā)現(xiàn)的上班遲到以及違反辦公行為的人員進行了批評教育，并要求各單位各部門每月報告自查情況。20xx年度，在專項治理工作中自查自糾問題30個，并進行了整改，收到問題線索5個，查處問題5個，處理5人。挖掘正面典型1個，反面典型1個，推動學(xué)校層面先后制定和完善規(guī)章制度67項。
    積極落實教育系統(tǒng)明察暗訪工作。按照紀(jì)檢組工作部署，組成明察暗訪組1個，對教育系統(tǒng)直屬單位進行明察暗訪15次，參與糾風(fēng)志愿者7人，明察暗訪點位5個，發(fā)現(xiàn)問題線索3個。
    設(shè)立學(xué)生義務(wù)監(jiān)督員。為進一步加大督查力度，強化全面從嚴治黨的成果，充分發(fā)揮群眾監(jiān)督作用，探索建立學(xué)生監(jiān)督員制度，從學(xué)生隊伍中挑選出了46名義務(wù)監(jiān)督員，直接對學(xué)校紀(jì)委辦公室負責(zé)，所在學(xué)院不掌握名單，經(jīng)過紀(jì)委辦專門培訓(xùn)，參照事先擬定好的科目進行暗訪。主要針對教職工中服務(wù)意識淡薄，態(tài)度生硬、簡單粗暴，難辦事、不辦事，歧視刁難，吃拿卡要，擅離職守、遲到早退、隨意脫崗，上班時間玩游戲、炒股票、網(wǎng)購網(wǎng)聊或從事其它與工作無關(guān)的活動等行為，發(fā)揮監(jiān)督作用。通過設(shè)立學(xué)生義務(wù)監(jiān)督員，極大提升學(xué)校各窗口部門的服務(wù)意識、工作效率和服務(wù)質(zhì)量，促進了廣大教職員工認真履職盡責(zé)，提高了主動擔(dān)當(dāng)作為的意識。
    七、積極開展廉政文化宣傳，營造全面從嚴治黨氛圍。
    抓好廉潔文化建設(shè)。為迎接市十一次黨代會和黨的十九大勝利召開，學(xué)校下發(fā)了《開展廉潔文化宣傳、營造從嚴治黨氛圍的工作方案》，在全校廣泛征集、凝練出體現(xiàn)黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)以及廉潔文化的格言警句115條，篩選出近60條，在學(xué)校各電子屏循環(huán)展播、并制定橫幅10余條、廉潔文化主題展板50塊懸掛于學(xué)校各樓宇顯著位置，實現(xiàn)主要樓宇全覆蓋。同時各單位還通過宣傳海報、主題展板、微信公眾號、網(wǎng)站、優(yōu)秀廉潔文化作品展示、在黨員活動室建立廉潔文化陣地等傳遞正能量，營造風(fēng)清氣正的政治氛圍。在廣大教職工和大學(xué)生中廣泛開展“海河清風(fēng)”廉潔文化公益宣傳創(chuàng)作作品和第六屆天津市高校廉政文化大賽作品征集活動，共協(xié)同學(xué)工部征集到作品14份，其中，兩項作品獲市級獎勵。
    經(jīng)常開展警示提醒活動。組織黨員干部觀看《巡視利劍》電視專題片、組織110余名中層黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參觀“利劍高懸警鐘長鳴”警示教育主題展等活動。召開警示教育大會，通報了教育系統(tǒng)違紀(jì)違法典型案例和我校存在的類似事件，要求廣大領(lǐng)導(dǎo)干部以反面典型案例為鏡為鑒，吸取教訓(xùn)，提升政治站位，做到清正廉潔，進一步筑牢拒腐防變的思想堤壩。
    拓寬信訪舉報渠道。加大廉潔文化宣傳的同時，在校園內(nèi)6個人群集中點位制作紀(jì)委受理范圍宣傳展板，并相應(yīng)設(shè)立6處舉報信箱，方便群眾將發(fā)現(xiàn)的問題線索進行檢舉。通過張貼信訪舉報圖解，宣傳信訪舉報方式、途徑、受理部門等信息，極大的拓寬了信訪舉報渠道。
    八、打鐵還需自身硬，不斷加強紀(jì)檢干部自身建設(shè)。
    加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。校紀(jì)委組織紀(jì)檢干部定期召開例會，組織學(xué)習(xí)上級文件精神，結(jié)合工作認真學(xué)習(xí)黨的十九大精神，落實習(xí)近平總書記關(guān)于黨要管黨、從嚴治黨的要求，深刻認識全面履行好全面從嚴治黨的極端重要性和緊迫性。紀(jì)委書記、副書記分別參加市紀(jì)委、市委黨校、市委教育工委組織的多次培訓(xùn)。
    深入開展工作研討。按照新形勢下紀(jì)檢監(jiān)察工作的任務(wù)要求，認真貫徹工作規(guī)則要求，嚴格細化各項工作規(guī)程，切實履行好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)職責(zé)。加強對紀(jì)檢干部自身的監(jiān)督。堅決守住干凈底線，嚴防“燈下黑”，建設(shè)忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)募o(jì)檢干部隊伍。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇七
    現(xiàn)就我局xx年貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任和紀(jì)檢工作做如下匯報：
    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
    1.始終堅持黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。
    黨政齊抓共管，紀(jì)檢組織協(xié)調(diào)，各單位各負其責(zé)，依靠廣大干部職工、群眾支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。局黨組成立了由局長任組長，紀(jì)檢組長為副組長，班子成員及相關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負責(zé)日常事務(wù)的處理。
    2.全面落實"兩個責(zé)任"，提升黨風(fēng)廉政建設(shè)水平。
    根據(jù)市紀(jì)委下發(fā)的黨風(fēng)廉政建設(shè)和兩個責(zé)任文件精神要求，我局按照工作部署，以嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)為中心，轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)，進一步明確局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗的主體責(zé)任，黨組書記切實履行反腐倡廉建設(shè)第一責(zé)任人職責(zé)。進一步明確局紀(jì)檢組的黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，強化"三轉(zhuǎn)一聚焦"，紀(jì)檢組長專職做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，專注監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    3.嚴格執(zhí)行干部選拔程序。
    嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》等組織人事工作規(guī)定選拔、任用、晉級，按程序進行民主推薦、考核、考察和征求同級紀(jì)檢組的意見。xx年推薦了一名下屬單位正職領(lǐng)導(dǎo)，xx年推薦了一名副科級領(lǐng)導(dǎo)干部，xx年任命了局機關(guān)一名中層領(lǐng)導(dǎo)。嚴格執(zhí)行了任前談話、廉政談話、誡免談話等制度。xx年，分別對重點崗位人員進行廉政談話10人，對干部職工不遵守上下班紀(jì)律進行誡免談話2人。
    4.把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入年度考核。
    每年都要對簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的單位進行考核評比。年初召開林業(yè)系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)專題會議，對本年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做出安排部署，并與林技站、森林公安局、園林局、公園濕地管理處等下屬單位分別簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任書，年中對所屬單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的情況進行督促檢查，年終對各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任的情況進行考核，對落實責(zé)任制優(yōu)秀的單位和個人進行表彰獎勵，并將考核結(jié)果納入年終目標(biāo)考核等次、職務(wù)職級晉升。做到了年初有部署，年中有檢查、年終有考核。
    (二)結(jié)合黨的“群眾教育”和“三嚴三實”教育實踐活動，加強學(xué)習(xí)和教育。
    一是堅持理論學(xué)習(xí)。組織干部職工集中學(xué)習(xí)了《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》、和習(xí)近平一系列講話精神等。領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭上黨課，近三年來，全系統(tǒng)開展集中學(xué)習(xí)24次，專題報告3次，集中專題討論12次，參加學(xué)習(xí)的在職黨員干部全部撰寫了學(xué)習(xí)心得，局黨組完成中心組理論學(xué)習(xí)12次，切實做到學(xué)習(xí)有部署、有記錄、有討論、有筆記、有體會，提高黨員干部的政治理論水平。
    二是加強思想教育。堅持以正面引導(dǎo)、反面警示、氛圍營造相結(jié)合的方式加強思想教育，努力改進干部作風(fēng)。邀請市紀(jì)委、市法院、檢察院及林業(yè)法律顧問給林業(yè)系統(tǒng)干部職工進行專題教育，組織全體機關(guān)黨員干部到紅軍紀(jì)念園、xx縣紅軍渡開展重溫革命歷史的紅色教育，到市看守所、拘留所、市檢察院感受鐵窗人生的黑色教育，使全局黨員干部拒腐防變能力和廉潔從政的意識明顯增強。
    (三)切實加強研究部署，建立健全規(guī)章制度。
    1.規(guī)范林業(yè)項目建設(shè)管理。
    一是成立了項目辦。針對過去林業(yè)項目建設(shè)管理混亂的局面，新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子從局里抽調(diào)精干力量，在xx年，成立了項目辦，由項目辦全面負責(zé)全市林業(yè)項目建設(shè)。
    二是制定了林業(yè)項目建設(shè)管理制度，加強林業(yè)項目資金管理。xx年，制定了《xx市林業(yè)項目建設(shè)管理辦法》和《xx市林業(yè)工程種苗管理辦法》，xx年制定了《xx市林業(yè)項目建設(shè)管理責(zé)任制度》。新制度規(guī)范了林業(yè)項目建設(shè)招投標(biāo)管理和資金使用。項目招投標(biāo)實行“三個領(lǐng)導(dǎo)(其中一人為紀(jì)檢組長)到場”監(jiān)督制度，根據(jù)項目性質(zhì)和投資規(guī)模大小，按照國家招投標(biāo)管理規(guī)定分別以公開招標(biāo)、比選、競爭性談判和市場詢價采購等方式確定施工單位。林業(yè)項目資金使用必須符合國家林業(yè)項目資金管理辦法規(guī)定，并實行轉(zhuǎn)賬核算、專戶管理;項目資金支付憑證必須真實、合法、有效。
    三是健全林業(yè)項目建設(shè)跟蹤落實制度。精確落實責(zé)任，確保林業(yè)項目建設(shè)的每個環(huán)節(jié)都有具體人員“保駕護航”。完善落實分管林業(yè)項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)重點項目責(zé)任制，為分管林業(yè)項目建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)配備了一名項目秘書，負責(zé)收集、管理林業(yè)工程項目的軟件資料，確保項目資料的完整性。對每一個重點項目都要明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、投資主體和具體責(zé)任人、承辦人，明確工程進度和責(zé)任要求，做到目標(biāo)、重點、措施、進度、責(zé)任“五明確”。
    四是規(guī)范林業(yè)項目驗收管理。大型林業(yè)項目驗收組由發(fā)改、財政、審計、林業(yè)等部門組建;小型林業(yè)建設(shè)項目由林業(yè)局自行組織紀(jì)檢、計財、造林、項目辦等科、站、室、處人員開展驗收，驗收人員不少于3人。
    2.圍繞容易滋生腐敗的薄弱環(huán)節(jié)，建立完善了相關(guān)制度。
    一是進一步健全完善了《局公務(wù)車輛管理規(guī)定》。嚴格執(zhí)行上級有關(guān)加強公務(wù)用車管理、嚴禁領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)駕駛公車的規(guī)定。結(jié)合實際制定了車輛管理規(guī)定，對車輛管理、節(jié)約開支、確保行車安全等方面的內(nèi)容進行明確規(guī)定，并認真抓好貫徹落實。
    二是嚴控公務(wù)經(jīng)費。在公務(wù)接待上，積極響應(yīng)中央號召，修訂了《公務(wù)接待管理制度》，嚴禁用公款吃喝玩樂、公款旅游，嚴格控制公務(wù)接待活動，壓縮經(jīng)費支出，確保工作正常運轉(zhuǎn)，嚴肅查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部到私人會所活動、變相公款旅游問題。近幾年，公務(wù)接待費呈直線下降，由過去的30萬元下降到15萬元。
    三是如實申報個人重大事項。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真執(zhí)行凡涉及到個人重大事項都如實向市紀(jì)委、市委組織部報告。堅持婚喪喜慶進行申報審批制度，同時完善事前事后跟蹤督查機制，杜絕了借婚喪喜慶大操大辦行為。我局近幾年共審批5件，沒有出現(xiàn)大操大辦的行為。
    3.強化“三重一大”機制，進一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的權(quán)力運行，強化監(jiān)督制約機制。
    堅持民主集中制。通過完善班子成員分工負責(zé)方式、班子議事規(guī)則和班子成員表決辦法等機制來落實集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負責(zé)相結(jié)合的制度。
    凡屬重大決策、重要干部任免、重大項目安排和大額度資金使用“三重一大”事項，嚴格按規(guī)定程序進行操作，最后由領(lǐng)導(dǎo)班子集體作出決定。切實增加權(quán)力運行的透明度。重大事項決定后，凡適宜公開的都應(yīng)以適當(dāng)?shù)姆绞焦_。完善決策失誤責(zé)任追究辦法，防止領(lǐng)導(dǎo)班子決策失誤和權(quán)力濫用，保證決策的科學(xué)化、民主化。
    (四)緊盯"四風(fēng)"問題，加強行風(fēng)整頓。
    1.加強機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)。
    針對機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)，結(jié)合中央八項規(guī)定，制定了《林業(yè)局規(guī)范行業(yè)作風(fēng)、嚴明工作紀(jì)律“二十條”規(guī)定》、《職工上班簽到制度》和《請銷假制度》等一系列規(guī)章制度。切實規(guī)范了局機關(guān)作風(fēng)效能建設(shè)管理，提高了辦事效率。
    同時針對干部職工在作風(fēng)方面存在的一些突出問題及時進行整改，切實解決“庸、懶、散”和推諉扯皮、責(zé)任心不強、被動應(yīng)付等問題。增強每位干部職工效能意識，嚴格執(zhí)行作風(fēng)效能建設(shè)各項規(guī)定。
    2.把黨風(fēng)廉政建設(shè)貫穿于林業(yè)各項工作之中。
    認真分析在林業(yè)工作中容易出現(xiàn)問題的環(huán)節(jié)，多次到基層開展廉政教育。確保林政工作的公平、公正、透明，杜絕了暗箱操作等損害群眾利益的行為發(fā)生;林木采伐管理工作方面，嚴格執(zhí)行森林限額采伐制度，科學(xué)安排采伐指標(biāo)，并按一鄉(xiāng)一人推選木材采伐人員，并進行公示，確保做到公正、公開、公平，增強指標(biāo)分配的透明度，杜絕暗箱操作，從源頭上鏟除行業(yè)容易滋生腐敗的環(huán)節(jié);退耕還林方面，為確保退耕還林政策落實到位，進一步規(guī)范了資金兌現(xiàn)程序，嚴格按照“檢查驗收數(shù)據(jù)匯總鄉(xiāng)村公示政策兌現(xiàn)”的程序，及時足額兌現(xiàn)政策補助;產(chǎn)業(yè)發(fā)展方面，對苗木栽植中所需的物資、苗木等實行公開采購，加強項目資金使用管理，加強項目建設(shè)成效監(jiān)督檢查，確保項目建設(shè)公開、透明。
    3.糾正“不作為”和整治“亂作為”
    一是糾正“不作為”。堅決糾正不認真履職，上有政策、下有對策，搞忽悠的行為;堅決糾正調(diào)查研究走馬觀花、浮光掠影，只調(diào)查、不研究，重過程、輕結(jié)果，面上看得多、點上解剖少，以偏概全、一知半解的行為;堅決糾正查處不敢正視問題、不愿解決問題，報喜不報憂，隱瞞事實、粉飾太平，久拖不決、避重就輕，小問題拖成大問題的現(xiàn)象。
    二是整治“亂作為”。堅決查處“吃拿卡要”行為;堅決杜絕利用便民服務(wù)謀取不正當(dāng)利益行為;堅決查處在行政許可、項目審批、執(zhí)法檢查、違規(guī)違法案件查處等工作中的暗箱操作、權(quán)力尋租等行為;堅決糾正頻繁檢查、多頭檢查，以收費代管理、以罰款抵收及粗暴執(zhí)法行為;堅決查處不給好處不辦事、給了好處亂辦事的行為。
    4.深入開展林業(yè)系統(tǒng)工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題專項治理工作。
    成立了工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ黝I(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《林業(yè)局工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ鲗嵤┓桨浮?，并將方案印發(fā)局屬各單位，要求認真抓好貫徹落實。重點對xx年以來所有竣工和在建、擬建政府投資項目和使用國有資金項目逐一自查清理，認真對照有關(guān)政策規(guī)定和法律法規(guī)，針對項目決策、項目核準(zhǔn)、工程招標(biāo)、物資采購、資金撥付使用、工程質(zhì)量、工程建設(shè)實施等重點部位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行自查，找出存在的突出問題，并認真進行了整改，保證了工程按時按質(zhì)按量完成。
    5.案件查處。
    一是切實加強對辦案工作的領(lǐng)導(dǎo)。主要領(lǐng)導(dǎo)親自過問和指導(dǎo)案件查辦，確保辦案經(jīng)費的投入，并建立紀(jì)檢組長負總責(zé)，相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人員分級負責(zé)的辦案工作責(zé)任制。
    二是積極支持配合對涉林案件的查辦。配合市檢察院和市紀(jì)委查辦系統(tǒng)內(nèi)違法、違紀(jì)和違規(guī)案件。xx年，3名部門責(zé)任人因作風(fēng)漂浮、執(zhí)行力差受到警告處分，作了公開檢討;xx年，有2人未按時上班，受到通報批評。
    三是認真辦理群眾來信，熱情接待群眾來訪。對來訪人員反映的問題局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視，凡信訪件都由主要領(lǐng)導(dǎo)親自批示，分管領(lǐng)導(dǎo)全程跟蹤督辦，明確相關(guān)科室具體承辦，能夠及時解決的及時解決，不能及時解決的組織力量調(diào)查研究，及時協(xié)調(diào)、盡力做到給來訪者一個滿意的答復(fù)。xx年共收到來信來訪30件，現(xiàn)已全部辦理結(jié)束，辦結(jié)率達100%;上級交辦信訪件5件，均組織人員多次深入調(diào)查，提出了林業(yè)部門的處理意見上報相關(guān)部門。
    四是加強對辦案人員的教育、監(jiān)督和管理。在日常工作中加強對辦案全過程的管理和監(jiān)督，嚴守辦案程序和時限規(guī)定，注重發(fā)揮查辦案件的治本功能，在查辦案件中，堅持以黨政法紀(jì)條規(guī)辦案，做到事實清楚，定性準(zhǔn)確，經(jīng)得起檢驗。
    近年來，市林業(yè)局在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中認真貫徹落實各項防范措施，取得了一定成績。但工作中也還存在著許多差距和不足：
    (一)個別人對實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制認識不夠到位、對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭的重要性、緊迫性認識不足，決心不大，工作力度不夠，抓工作落實缺乏主動性和連續(xù)性。
    (二)是部分領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)還存在認識不足，重視不夠，“一崗雙責(zé)”落實不夠到位，一手軟一手硬問題仍然存在。
    (三)極少數(shù)干部職工自律意識不強，嚴格執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定不夠好。
    (四)黨的宗旨、優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)建設(shè)在部分黨員干部身上有所淡化，對人民群眾的困難和疾苦關(guān)心不夠。
    (五)是一些損害群眾利益的突出問題還沒有得到徹底根治，預(yù)防和懲治腐敗的能力有待進一步提高。
    三、對下一步工作的表態(tài)。
    在下一步的黨風(fēng)廉政建設(shè)中，市林業(yè)局黨組將針對存在的問題，加以解決，完善各項制度，全面推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。
    (一)深入開展反腐倡廉教育，筑牢黨員干部職工思想道德和黨紀(jì)國法防線。
    采取多種形式，加強對黨紀(jì)、政紀(jì)和國家法律、法規(guī)的宣傳學(xué)習(xí)，不斷提高林業(yè)系統(tǒng)干部職工學(xué)法、知法、守法的意識，增強廉潔從政，克已奉公的自覺性。把開展警示教育活動作為黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的一項長期性工作來抓緊、抓好，特別要利用發(fā)生在我市的典型案件和林業(yè)系統(tǒng)內(nèi)的違紀(jì)違法案件作為反面教材開展警示教育活動，做到警鐘長鳴，防微杜漸。
    (二)嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    在認真落實好貫徹中央全力反腐的同時，繼續(xù)執(zhí)行局主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員及二級單位主要負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)逐項細化分解，落實到每位領(lǐng)導(dǎo)班子成員和各相關(guān)單位和部門，做到任務(wù)、責(zé)任量化到人，措施具體，時限清楚，把責(zé)任層層落實到位。
    (三)查找單位廉政風(fēng)險點，構(gòu)建廉政風(fēng)險防控體系。
    圍繞規(guī)范權(quán)力運行，通過自己找、群眾提、領(lǐng)導(dǎo)點、案例分析和組織評定等方式，組織黨員干部結(jié)合本行業(yè)特點查找存在或潛在的廉政風(fēng)險點。重點查找行政管理中容易產(chǎn)生腐敗行為的風(fēng)險因素、風(fēng)險點和表現(xiàn)形式。
    根據(jù)權(quán)力的重要程度、自由裁量權(quán)的大小、腐敗現(xiàn)象發(fā)生的概率及危害程度等因素，按照高、中、低三個等級，從領(lǐng)導(dǎo)干部開始，每個人結(jié)合工作職責(zé)，認真查找個人的思想道德、崗位職責(zé)、業(yè)務(wù)流程、制度機制、外部環(huán)境風(fēng)險，針對潛在的廉政風(fēng)險點，結(jié)合各自實際，分別制訂有針對性的防范措施，經(jīng)局領(lǐng)導(dǎo)班子集體審定后，將廉政風(fēng)險點、風(fēng)險等級和防范措施登記匯總，建立廉政風(fēng)險點目錄，并進行公示公開，接受社會和單位內(nèi)部的監(jiān)督。
    抓好政務(wù)公開工作，增加工作透明度，接受群眾監(jiān)督;加強林業(yè)執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高依法行政能力，確保森林資源有效保護和合理開發(fā);嚴格執(zhí)行造林質(zhì)量、安全生產(chǎn)等責(zé)任事故追究制度，確保造林質(zhì)量任務(wù)和林業(yè)安全生產(chǎn)任務(wù)的圓滿完成;加強對林業(yè)重點工程建設(shè)、林權(quán)制度改革、林地流轉(zhuǎn)等情況的監(jiān)督檢查;穩(wěn)步推進全市深化集體林權(quán)制度改革工作;嚴格執(zhí)行工程項目招投標(biāo)制度和“廉政合同”制，并進行監(jiān)督檢查;認真組織專項治理，采取有效措施，堅決懲處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”問題，切實保護群眾的切身利益。
    (五)切實加強信訪工作。
    改進信訪工作的方式方法，深入基層，深入群眾，認真對待群眾，著力解決損害群眾利益的突出問題，建立健全群眾來信來訪接待、登記、辦理制度，規(guī)范群眾來信來訪工作。堅持不懈糾正“四風(fēng)”，盯緊“四風(fēng)”的新形式、新動向，不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”成果，想群眾所想、急群眾所急、解群眾所難，以群眾滿意為目標(biāo)切實做好全市興林富民各項工作。
    同志們，在今后的工作中，我們將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴的要求、更扎實的作風(fēng)，用心履行職責(zé)，為實現(xiàn)我市生態(tài)發(fā)展戰(zhàn)略、建設(shè)幸福美麗xx做出積極貢獻!
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇八
    *、突出重點，抓好預(yù)防教育。一是深入開展黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育。今年以來，全處各級組織以副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和“六管人員”為重點，認真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和中紀(jì)委三次、四全會及部、局提出的各項廉潔自律規(guī)定。把“四大紀(jì)律，八項要求”、“四個嚴格、四個不準(zhǔn)、四個禁止”和中紀(jì)委提出的“六條新規(guī)定”等各項廉潔自律規(guī)定納入處、段兩級班子中心組學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)內(nèi)容納入基層黨支部政治學(xué)習(xí)。組織全處副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、“六管”人員和其他黨員干部****余人進行了黨紀(jì)條規(guī)知識測試。二是運用各種形式擴大黨風(fēng)廉政宣傳教育的覆蓋面和影響力。以黨風(fēng)廉政宣傳教育月為載體，通過宣講會、電化教育、上黨課、座談會、條規(guī)測試、局域網(wǎng)、板報、橫幅、文藝演出等不同形式，有重點、分層次地對廣大黨員干部進行黨風(fēng)廉政宣傳教育。觀看了《任長霞同志先進事跡報告會》、《慕綏新腐敗案》、《馬向東腐敗案》、《李真腐敗案》、《扭曲的人生》等正反典型電教片。組織全處**名副處級以上干部和****名黨本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊員干部觀看了全國黨內(nèi)法規(guī)知識競賽決賽實況。搞好處紀(jì)委、監(jiān)察分處的網(wǎng)頁建設(shè)，在網(wǎng)頁的美觀及內(nèi)容的可讀性、及時性、廣泛性上下功夫，收到了良好的宣傳教育效果，今年以來的點擊數(shù)已達*萬*千多人次。實行處紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)同處屬單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)廉政談話制度，處紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對各基層站段黨政主要領(lǐng)導(dǎo)進行了廉政談話。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話制度，對今年新提職、提級領(lǐng)導(dǎo)干部全部進行了任前廉政談話，進行警示教育。三是強化黨風(fēng)廉政宣傳教育工作的整體合力。進一步完善了××處黨風(fēng)廉政“大宣教”格局，把黨風(fēng)廉政宣教工作納入全處黨建和思想政治工作的總體部署，及時召開了黨風(fēng)廉政宣傳教育聯(lián)席會議，研究安排今年黨風(fēng)廉政宣教工作，將有關(guān)任務(wù)細化分解，落實到聯(lián)席會議成員單位，調(diào)動了成員單位的積極性和責(zé)任感，有力地促進了黨風(fēng)廉政宣教工作的深入發(fā)展。
    *、嚴格要求，從嚴規(guī)范行為。一是抓好節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。及時下發(fā)了《關(guān)于做好元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間黨風(fēng)廉政工作的緊急通知》電報，提出了“七個嚴禁”，對在元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間借機濫發(fā)錢物、代金券、公車私用、公款請客送禮等問題提前做出規(guī)定，并加強監(jiān)督檢查，防止了節(jié)日期間違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生。二是認真開展“述廉評廉考廉”活動。全處**個基層站段領(lǐng)導(dǎo)班子集體和班子成員向職工代表報告了廉潔自律情況，處機關(guān)各分處、部室負責(zé)人向所在支部全體黨員和職工代表進行了述廉和評議，自覺接受職工代表的監(jiān)督。通過開展“三廉”活動，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的自覺性。三是在全處開展了治理黨員和干部參與賭博問題的活動。在全處黨員干部中開展了禁賭教育，做到記名傳達，一個不漏，讓每位黨員干部認識到賭博的危害性。各單位對本單位黨員、干部涉賭參賭問題進行了整頓清理，由公安處牽頭，組織有關(guān)部門，深入站段、站區(qū)進行檢查排摸。對參賭、涉賭的黨員和干部將按規(guī)定進行嚴肅處理。此項工作仍在進行中。四是抓好生產(chǎn)力布局調(diào)整時期的紀(jì)律執(zhí)行工作。為確保我處生產(chǎn)力布局調(diào)整全面順利進行，維護全處穩(wěn)定，防止違紀(jì)行為和不廉潔問題的發(fā)生，我們要求各級干部職工嚴格執(zhí)行五項紀(jì)律，即：政治紀(jì)律、人事紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、資產(chǎn)管理、工作紀(jì)律。同時，發(fā)揮各級組織的作用，確保各項紀(jì)律的落實，暢通信息反饋渠道，加大監(jiān)督力度，確保了生產(chǎn)力布局調(diào)整的平穩(wěn)過渡。
    *、加強監(jiān)督檢查，推進廉潔自律各項規(guī)定的落實。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織認真分析領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面群眾反映強烈的熱點問題，采取整改措施認真予以解決和糾正。加強了對處、段兩級領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、禮品登記、“三重一大”集體討論制度落實情況的監(jiān)督檢查。嚴格規(guī)范了工程建設(shè)、物資采購、資金管理以及車皮審批工作，并加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。認真開展了“三清”工作。對全處**名副處級以上干部和***名科級領(lǐng)導(dǎo)干部住房進行了清理登記，沒有發(fā)生違反規(guī)定的問題。對全處小汽車配備進行了清理，共清理封閉式小轎車***輛，對*輛掛私牌的公車重新辦理了公車牌照。對領(lǐng)導(dǎo)干部在各類公司兼職進行了清理。經(jīng)過清理，*名處級領(lǐng)導(dǎo)不再兼職。
    二、嚴格執(zhí)紀(jì)，從嚴治黨，查辦違法違紀(jì)案件力度繼續(xù)加大。
    各級紀(jì)檢監(jiān)察組織始終把查處黨員干部違紀(jì)違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的中心環(huán)節(jié)來抓，集中力量查處了貪污賄賂、以權(quán)謀私、失職瀆職、侵吞侵占公共財物等案件。今年，全處紀(jì)檢監(jiān)察組織共受理群眾來信來訪**件（含重復(fù)件），共初查案件線索**件，立案**件，審結(jié)**件，挽回經(jīng)濟損失*****元，避免經(jīng)濟損失*****元。
    *、抓基礎(chǔ)，建制度，規(guī)范案件檢查工作。今年以來，處紀(jì)委先后規(guī)范出臺了《信訪舉報工作程序》、《案件檢查工作程序》、《“兩規(guī)”實施工作程序》。同時，在全處貫徹執(zhí)行局紀(jì)委下發(fā)的《案件檢查通知書制度》、《案件線索初核工作制度》、《“一案兩建議”制度》、《信訪監(jiān)督制度》，進一步規(guī)范了案件檢查工作。出臺實施了《××處查辦案件目標(biāo)管理考核獎勵辦法》，加大對查辦案件的獎勵力度，實行一案一獎，大案重獎，極大地調(diào)動了廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部查辦案件的積極性。
    *、抓基層辦案，查辦案件工作保持強勁勢頭。今年，處紀(jì)委針對站段紀(jì)委書記人員新、業(yè)務(wù)能力參次不齊的實際情況，處紀(jì)委書記、副書記及有關(guān)部室負責(zé)人,深入全處各單位檢查督促辦案工作,給基層單位辦案提要求,壓擔(dān)子,指方向,使基層單位查辦案件的力度不斷加大。重點抓住案件初核工作，通過指導(dǎo)分析、直接參與等方式，找出辦案的重點和難點，幫助基層單位調(diào)查突破。舉辦了案件檢查、審理工作培訓(xùn)班，開展了全處案件審理聯(lián)檢工作，抽調(diào)站段專職紀(jì)委書記，對今年審結(jié)的案件進行互檢，達到取長補短、互相交流的目的，提高了站段查辦違紀(jì)違法案件的能力。今年全處各站段共查辦案件**件，查結(jié)率***%。
    *、抓好“三談一防”，強化辦案教育轉(zhuǎn)化功能。一是抓好誡勉談話。對群眾反映的問題經(jīng)過初查，違紀(jì)事實明顯輕微，在群眾中造成不良影響，但又不夠立案條件的.，認真做好有關(guān)人員的誡勉談話，進行批評教育。今年，××處紀(jì)委誡勉談話*人。二是抓好辦案談話。對于問題性質(zhì)嚴重或已經(jīng)立案查辦的案件，在談話中注意宣傳黨的方針、政策和法律法規(guī)，既有嚴肅地批評教育，又有合情合理的疏導(dǎo)啟發(fā)，通過人性化的方式促使涉案人員真正認識到自己問題本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊的嚴重性，積極配合組織說清問題，加快了辦案效率，提高了辦案質(zhì)量。三是抓好回訪談話。對犯錯誤的黨員干部進行了回訪談話，及時了解掌握受處分人員的思想動態(tài)，幫助他們提高認識，振奮精神。四是抓好“防范警示”。在查辦案件的同時，實事求是地分析違紀(jì)違法問題發(fā)生的主客觀原因，從中發(fā)現(xiàn)制度和管理上存在的漏洞，向發(fā)案單位提出整改建議**條，下發(fā)監(jiān)察建議書*份，增強了辦案的綜合效應(yīng)。
    *、加強案件審理，確保案件質(zhì)量。全處各級紀(jì)檢監(jiān)察組織認真貫徹落實二十四字辦案要求，力求使所辦案件經(jīng)得起歷史的檢驗。認真開展了案件質(zhì)量聯(lián)檢，采取集中檢查等方式，對今年自辦案件全部進行了檢查，案件合格率達***%，優(yōu)質(zhì)率達****%。注重做好干部的保護工作，通過調(diào)查核實，澄清問題**件（次），解脫、保護了一批干部。全年共立案**件，審結(jié)**件。其中黨紀(jì)*件，政紀(jì)*件。處理科級干部*人，股級及一般干部*人，黨員群眾*人。受黨紀(jì)處分*人（開除黨籍*人，留黨察看*人，黨內(nèi)嚴重警告*人，黨內(nèi)警告*人），受政紀(jì)處分*人（行政撤職*人，行政警告*人、行政記大過*人），雙重處分*人。
    三、緊貼中心，強化融入，效能監(jiān)察與執(zhí)法監(jiān)察不斷深入。
    *、開展了對站段、車間資金二次分配執(zhí)法監(jiān)察。針對基層職工對二次分配資金管理反映強烈這一“熱點”問題，由處紀(jì)委、監(jiān)察分處牽頭，聯(lián)合財務(wù)、勞資部門深入基層廣泛調(diào)研，找出了站段、車間資金二次分配存在制度不完善、二次分配資金的使用不規(guī)范、事務(wù)公開的內(nèi)容不全面等共性問題。制定了《××處站段、車間資金二次分配使用實施辦法》，確定了自有資金的政策界定和分配、使用中的基本原則。各單位開展了自查自糾，處執(zhí)法監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組跟蹤督導(dǎo)檢查，將檢查出來的問題進行梳理、匯總、分析，糾正了基礎(chǔ)管理中普遍存在的問題。目前全處資金二次分配管理工作逐步步入制度化、規(guī)范化運作，職工反映此類問題明顯減少。
    *、開展廢舊軌料管理專項檢查，推進規(guī)范化長效管理。針對去年全處廢舊軌料管理存在的問題，協(xié)調(diào)工務(wù)分處共同深入各單位，開展了全處廢舊軌料管理情況的監(jiān)督檢查，指導(dǎo)各單位進行限期整改，鞏固了成果。通過這次專項檢查，全處廢舊軌料管理基本達到了底數(shù)清楚、現(xiàn)場整潔，堆碼整齊、標(biāo)識明晰，臺帳完備、帳料相符、制度齊全。出臺了《××處廢鋼軌競價銷售管理辦法》，推進了廢舊軌料管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化，鞏固了去年廢舊軌料管理執(zhí)法監(jiān)察取得的成果。
    *、加強源頭治理，進一步規(guī)范工程和物資采購招投標(biāo)。重點對處、站段兩級制度管理、組織招投標(biāo)工作情況進行了調(diào)研，對近年來在落實招投標(biāo)制度不到位，站段招投標(biāo)管理工作薄弱等問題進行了分析，提出了整改意見。同時在全處開展了招投標(biāo)采購的物資設(shè)備使用情況效能監(jiān)察。著重對****年以來路局、處以及站段招投標(biāo)采購的物資設(shè)備，按照烏鐵監(jiān)（****）**號文件要求的監(jiān)察內(nèi)容逐項檢查。對招投標(biāo)過程中簡化程序，不按規(guī)定操作的做法，及時進行了糾正。對*年來，庫機務(wù)段*項招投標(biāo)采購一直未能全面投入使用的設(shè)備，協(xié)調(diào)招標(biāo)辦、相關(guān)業(yè)務(wù)分處深入現(xiàn)場逐一進行核實，督導(dǎo)落實。今年以來，嚴格執(zhí)行招投標(biāo)紀(jì)律，進一步規(guī)范了招投標(biāo)程序，招投標(biāo)項目預(yù)審、抽簽確定專家評委評標(biāo)等制度得到進一步落實。對工程、物資采購招投標(biāo)的公開公示進行了明確的規(guī)定，接受廣大干部職工的監(jiān)督。****年全處共招投標(biāo)采購物資**項，招標(biāo)率達到**%，定標(biāo)總價*******萬元，節(jié)約資金******萬元，節(jié)支率達**%。
    *、認真總結(jié)經(jīng)驗，深化效能監(jiān)察工作。各單位圍繞經(jīng)營管理的難點，節(jié)能降耗的重點，群眾關(guān)注的“熱點”問題進行選題立項。****年，全處效能監(jiān)察共立項**項。通過監(jiān)督檢查，糾正問題**個，完善各項規(guī)章制度**項，為企業(yè)增效節(jié)支******萬元。通過開展效能監(jiān)察，督促企業(yè)依法辦事，規(guī)范企業(yè)行為，加強企業(yè)管理，提高了效率和效益，為全處實施“增運節(jié)支”戰(zhàn)略做出了積極的貢獻。
    四、領(lǐng)導(dǎo)重視，求真務(wù)實，路風(fēng)建設(shè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
    *、切實加強了對路風(fēng)工作的領(lǐng)導(dǎo)。處黨政領(lǐng)導(dǎo)十分重視路風(fēng)工作，在年初召開的××處工作會議上，處黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自對路風(fēng)工作進行安排和部署。在日常工作中，處黨政領(lǐng)導(dǎo)對路風(fēng)工作中的重要問題都親自過問，并做出明確要求。今年以來，在全處先后開展的*次路風(fēng)專項整頓中，處、站段主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)既掛帥又出征，較好地解決了在整頓中存在的突出問題。
    *、把路風(fēng)建設(shè)納入安全、質(zhì)量、效益管理目標(biāo)和各級干部考核中?！痢撂幇崖凤L(fēng)建設(shè)層層納入處、站段、車間三級目標(biāo)責(zé)任體系，并與安全、質(zhì)量、效益直接掛鉤。把路風(fēng)工作納入站段年度經(jīng)營目標(biāo)和標(biāo)桿黨委評比中，實行路風(fēng)工作一票否決制。同時，把路風(fēng)建設(shè)作為考核任用干部的一個重要條件，強化責(zé)任考核和失職追究。通過一級抓一級，強化“一把手”路風(fēng)管理責(zé)任，使全處各級管理者的責(zé)任意識和風(fēng)險意識明顯增強。
    *、開展專項檢查，不斷加大監(jiān)督檢查力度。在抓好日常路風(fēng)工作監(jiān)督檢查外，由路風(fēng)辦、運輸、收入、物價、紀(jì)委監(jiān)察等部門組織開展了*次專項大檢查，先后查處了列車工作人員私帶無票旅客、旅社、賓館服務(wù)代售車票、窗口違規(guī)售票、貨代公司違規(guī)代理、收費，客貨服務(wù)粗暴待客、野蠻裝卸等問題。對庫爾勒東站貨場違規(guī)收費、××處華運貨代公司運輸代理管理不規(guī)范問題和庫爾勒客運段乘務(wù)員粗暴待旅客以及列車員為旅客代辦車票等路風(fēng)問題進行了嚴肅查處。截止目前，共查處路風(fēng)問題*件，填發(fā)監(jiān)察通知書*份，定性路風(fēng)不良反映*件，**人因路風(fēng)問題受到處罰。全處未發(fā)生一般本資料權(quán)屬文秘公文第一站嚴禁復(fù)制剽竊以上路風(fēng)事件，確保了路風(fēng)工作處于受控狀態(tài)。
    *、以宣傳教育為先導(dǎo)，增強干部職工的路風(fēng)意識。堅持以多種形式開展路風(fēng)教育。先后組織客貨窗口單位工作人員集中開展路風(fēng)教育*場次，受教育人數(shù)****余人次。在七個客貨窗口單位青工中，開展了“青年杯”路風(fēng)知識競賽和演講比賽，收到了良好效果。將《鐵路路風(fēng)管理辦法》在南鐵電視臺滾動播出，阿克蘇車務(wù)段匯編了《全路路風(fēng)事件案例》發(fā)到每一位職工手中，庫爾勒客運段開展了”假如我是一名旅客“的演講比賽。通過開展豐富多彩的教育活動，增強了干部職工的路風(fēng)意識。
    五、齊抓共管，形成合力，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進一步貫徹落實。
    今年以來，我們始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為龍頭工程來抓，不斷探索落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的新思路、新方法。逐步形成了適合我處發(fā)展的“三點一提升”的工作思路。
    *、選準(zhǔn)結(jié)合點。即把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與××處經(jīng)營效益和創(chuàng)建標(biāo)桿黨委工作相結(jié)合。重新修訂完善了××處黨委、××處《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作規(guī)則》，進一步對責(zé)任內(nèi)容進行了分解和細化，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的任務(wù)和工作要求，確定了主辦、協(xié)辦單位和責(zé)任人。通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的形式，將責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容確定下來，把反腐倡廉任務(wù)分解到每位領(lǐng)導(dǎo)干部的頭上，做到人人有任務(wù)，有責(zé)任，有壓力，有動力。并把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入××處“百日”安全管理和“標(biāo)桿黨委創(chuàng)建”目標(biāo)管理，形成了橫向到邊，縱向到底，層層抓落實的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。
    *、突破主攻點。以突破責(zé)任主體責(zé)任意識不到位為重點，強力推進落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任主體進入積極的工作狀態(tài)。各單位結(jié)合工作實際，找準(zhǔn)本單位在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的一至兩個突出問題作為主攻點，通過采取切實可行的工作措施，使確定的突出問題在規(guī)定的時間內(nèi)得到有效解決和落實。同時，加大了對基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的檢查力度，通過月檢查、季考核、半年進行一次分析，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實好的單位和部門及時進行通報表揚，差的單位除進行經(jīng)濟責(zé)任制考核外，還將“差點”單位在局域網(wǎng)、南疆鐵道報、電視臺進行公示，使全處各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識得到明顯增強。
    *、培育閃光點，以點帶面。我們把挖掘培育黨風(fēng)廉政建設(shè)的“閃光點”作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效載體，起到了以點帶面的典型引路和示范作用。為有效培育和捕捉“亮點”，年初就要求各單位年內(nèi)必須培養(yǎng)出兩個在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面具有導(dǎo)向性、先進性的典型，并深入站段指導(dǎo)培育“亮點”。**月對各單位在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中好的做法，進行了重點調(diào)研指導(dǎo)、歸納整理，總結(jié)培育了處多元化管理中心抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育和庫爾勒機務(wù)段落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等四個“亮點”。并在局域網(wǎng)和南疆鐵道報、電視臺進行了大力宣傳。
    通過開展“三點一提升”活動，使基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作質(zhì)量不斷得到提升，進一步推進了全處黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    六、抓好自身建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察隊伍整體素質(zhì)得到提升。
    *、加強學(xué)習(xí)。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織認真學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會和中紀(jì)委三次、四次全會精神，統(tǒng)一思想，提高認識，強化約束，嚴格自律，并加強內(nèi)部管理，規(guī)范決策程序和工作程序，嚴格依紀(jì)依法辦案。按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和提高黨的紀(jì)律檢查工作“五種能力”的要求（提高全處各級紀(jì)檢監(jiān)察組織適應(yīng)新形勢的能力，提高對黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力，提高依法執(zhí)紀(jì)，依法辦案的能力，提高發(fā)展黨內(nèi)民主，維護黨員權(quán)利的能力，提高協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)的能力），以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍”為載體，從思想、作風(fēng)、組織、業(yè)務(wù)等方面進一步加強自身建設(shè)。做到思想觀念、工作作風(fēng)、工作方式方法、自身建設(shè)與時俱進。
    *、加強隊伍建設(shè)。以我處生產(chǎn)力布局調(diào)整和紀(jì)委委員換屆選舉為契機，在今年召開的第五屆黨代會上，選舉產(chǎn)生了新一屆*名紀(jì)委委員。配齊配強了站段紀(jì)委書記，站段紀(jì)委書記經(jīng)過調(diào)整，增加至**人。紀(jì)檢監(jiān)察干部的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化。
    *、加強調(diào)查研究工作。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織和紀(jì)檢監(jiān)察干部重點圍繞“如何建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系”以及“如何為鐵路跨越式發(fā)展提供紀(jì)律保證”兩個重點課題，深入調(diào)研，努力實踐，總結(jié)了以往的成功經(jīng)驗并提出了建設(shè)性的思路。每季度召開的紀(jì)委書記工作例會上，都對工作中存在的難點和調(diào)研成果進行積極交流，認真研討，促進了紀(jì)檢監(jiān)察各項工作的順利開展。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇九
    今年第一季度，區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十x大、十x屆x中、x中全會和中央、省、市紀(jì)委全會精神，緊緊圍繞區(qū)委、區(qū)政府中心工作，扎實開展黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作，嚴肅查辦違紀(jì)違法案件，為“五區(qū)”建設(shè)提供了堅強的紀(jì)律保障?，F(xiàn)將區(qū)紀(jì)委監(jiān)察局20xx年一季度工作情況報告如下：
    一是理清工作思路。深入貫徹落實中央、省、市紀(jì)委全會和區(qū)委全會精神，緊密結(jié)合我區(qū)實際，研究提出了“1234”工作思路：圍繞“一個目標(biāo)”(營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài))，積極落實“兩個責(zé)任”，深入推進“三轉(zhuǎn)”，著力“四個強化”(強化監(jiān)督問責(zé)、強化案件查處、強化作風(fēng)建設(shè)、強化宣傳教育)。二是精心安排部署。按照上級部署要求，組織召開區(qū)紀(jì)委八屆五次全體會議，深入學(xué)習(xí)貫徹了中央和省、市紀(jì)委全會精神，明確了20xx年全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐工作任務(wù)。3個鎮(zhèn)(街道)黨(工)委書記、4個區(qū)政府組成部門負責(zé)人對全會進行了述責(zé)述廉。
    一是強化檢查考核。深入52個區(qū)直部門單位對xx年度落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行了檢查考核，推動了反腐倡廉各項工作的落實。
    二是推進落實“兩個責(zé)任”。制定出臺了《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)區(qū)委常委會主體責(zé)任和區(qū)紀(jì)委常委會監(jiān)督責(zé)任的實施意見(試行)》，要求全區(qū)各級黨組織結(jié)合實際制定本單位實施方案。出臺了關(guān)于對領(lǐng)導(dǎo)干部進行誡勉談話、函詢、約談的暫行辦法;今年以來已對2名單位主要領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話。啟動違規(guī)收送“紅包”問題“回頭看”工作，今年全區(qū)廉政賬戶共收到“紅包”款6000元。
    三是培養(yǎng)清廉意識。把培育廉潔價值理念貫穿于領(lǐng)導(dǎo)干部培養(yǎng)、選拔、管理和使用全過程，組織了49名xx年以來全區(qū)新提拔或重用的科級干部參加廉政承諾宣誓，簽署了廉政承諾書，并統(tǒng)一參加了廉政法規(guī)知識考試。
    四是深化廉政教育。全區(qū)各級黨組織征訂《xxx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭論述摘編》一千余本，組織廉政文化進機關(guān)、社區(qū)、企業(yè)演出9場，在上級新聞媒體和“廉政網(wǎng)”、“清風(fēng)”官方微信發(fā)稿一百余篇。在元旦、春節(jié)等節(jié)日期間給全區(qū)科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)送廉政短信共計1000余條次。
    一是創(chuàng)新督查機制。今年以來，區(qū)督查辦堅持每天一督查，每周一匯總，每半個月一梳理，每月一通報的“四個一”工作制度，同時對臨時增加的熱點項目實行專項督查;對各單位的責(zé)任目標(biāo)提出意見建議;對市督查重點項目做好溝通協(xié)調(diào)。
    二是加大督查力度。一季度，區(qū)督查辦開展各類現(xiàn)場督查300余人次，電話督查600余次，參加調(diào)度會議6次，督查情況通報2期，項目進展情況及工作動態(tài)各1期，確保了我區(qū)重點工程和重要工作高效推進。
    根據(jù)上級紀(jì)委的決策部署，圍繞“轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng)”的要求，按照上下對應(yīng)、突出主業(yè)、歸類整合、總量不變的原則，全面完成了機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整。將原黨風(fēng)廉政建設(shè)室與執(zhí)法監(jiān)察室整合為黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室，將原紀(jì)檢監(jiān)察室更名為紀(jì)檢監(jiān)察一室，增設(shè)紀(jì)檢監(jiān)察二室。
    為強化黨內(nèi)監(jiān)督，充分發(fā)揮巡查在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭中的積極作用，制定出臺《中共區(qū)委關(guān)于開展巡查工作的意見》，成立區(qū)委巡查工作領(lǐng)導(dǎo)小組，設(shè)立三個區(qū)委巡查組，并就我區(qū)20xx年第一輪巡查工作制定了具體實施方案。目前第一輪巡查工作已經(jīng)正式啟動。
    堅持依紀(jì)依法安全文明辦案，加強案件監(jiān)督管理。今年一季度，共受理信訪件6件，立案5件，處分5人。其中科級干部3人，一般干部2人，收繳違紀(jì)款53萬元。重點查處了區(qū)衛(wèi)生局原局長xxx涉嫌受賄、收受紅包案，并移送司法機關(guān)查處，較好的發(fā)揮了查辦案件的震懾作用。
    扎實推進學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)，加強干部教育培訓(xùn)，組織參加各類培訓(xùn)20人次，2人參加上級紀(jì)委業(yè)務(wù)培訓(xùn)，1人選調(diào)市紀(jì)委跟班工作一年，干部隊伍素質(zhì)進一步提升。
    召開全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)會議，對開展《xxx關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐斗爭論述摘編》專項學(xué)習(xí)教育活動進行動員。一季度，委局機關(guān)組織開展集中理論學(xué)習(xí)十余次，開展專題學(xué)習(xí)討論區(qū)委一號文件活動3次，并利用每周五下午集中或自學(xué)《道德經(jīng)》。
    我們將圍繞貫徹落實中央和省、市紀(jì)委全會精神，緊緊把握反腐倡廉工作的總體要求，按照年初確定的目標(biāo)，明確責(zé)任分工，主要抓好以下幾項工作：
    一是層層傳導(dǎo)壓力。按照區(qū)委“兩個責(zé)任”文件的要求，分級分類簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任狀。對鎮(zhèn)(街道)和區(qū)直單位黨政“一把手”、分管領(lǐng)導(dǎo)開展落實“兩個責(zé)任”和“紅包”問題廉政約談。
    三是加強警示教育。深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政教育，利用典型案例開展警示教育，以身邊事教育身邊人;結(jié)合“書香”活動，以講信念、講規(guī)矩、講奉獻、講業(yè)績?yōu)槟繕?biāo)，深入開展廉政文化年主題教育活動。
    四是強化正風(fēng)肅紀(jì)。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神，加強對改進作風(fēng)各項規(guī)定執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，把違反中央八項規(guī)定精神的行為列入檢查重點，加大對典型案例的查處和通報曝光力度。
    五是加大辦案力度。加強信訪件的直查快辦，進一步拓寬案源渠道，重點查處群眾身邊的fu敗行為，挖掘案件線索，提高綜合辦案能力。充分發(fā)揮查辦案件工作組織協(xié)調(diào)機制作用，切實增強查辦案件工作的整體合力。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十
    今年，在鎮(zhèn)黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下和區(qū)紀(jì)委的指導(dǎo)下，我們以黨的十八大精神為指導(dǎo)，全面貫徹中紀(jì)委二次全會、省紀(jì)委三次全會和市、區(qū)各級紀(jì)委的有關(guān)指示精，結(jié)合本鎮(zhèn)實際，以紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)為抓點，扎扎實實開展紀(jì)委的各項工作，取得了一些成效，充分發(fā)揮了紀(jì)檢部門的職能作用。
    一、做法和成效。
    (一)扎實抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化6+3建設(shè)，推進紀(jì)委工作進入新常態(tài)。
    1、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化硬、軟件建設(shè)，實現(xiàn)了硬、軟件“六有”目標(biāo)。
    在硬件建設(shè)方面，今年以來重點是加強了紀(jì)檢隊伍建設(shè)，紀(jì)檢室增加了3名工作人員，設(shè)置了鎮(zhèn)紀(jì)委談話室，完善了辦公設(shè)備，保證了紀(jì)檢辦案工作經(jīng)費等。在軟件建設(shè)方面，做到有行為規(guī)范、有工作職責(zé)、有辦案規(guī)程、有工作制度、有工作臺賬、有良好形象。
    2、抓好農(nóng)村“三資”監(jiān)管平臺建設(shè)，加強了對農(nóng)村“三資”工作的監(jiān)督管理。
    全面實行村組賬鎮(zhèn)管，認真監(jiān)督農(nóng)村“三資”管理使用。全鎮(zhèn)各村、小組按時結(jié)算和按時報送財務(wù)報表;鎮(zhèn)做到及時完成對各村“三資”數(shù)據(jù)分析、審核把關(guān)和上傳工作;對“三資”平臺發(fā)出預(yù)警信息、異常情況的調(diào)查核實。今年5月下旬，由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭會同鎮(zhèn)經(jīng)濟辦和鎮(zhèn)村賬管理有關(guān)人員到本鎮(zhèn)光明村進行了“三資”管理情況檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并提出了整改意見和要求。
    3、抓好鎮(zhèn)公共資源交易服務(wù)中心建設(shè)，推進公共資源交易管理規(guī)范化。
    今年初由于有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)工作調(diào)動，及時調(diào)整了鎮(zhèn)公共資源交易服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組。現(xiàn)在鎮(zhèn)、村所有重大工程建設(shè)項目和重大經(jīng)濟項目都按正規(guī)程序開展招標(biāo)和采購，實行了規(guī)范化、公開化和民主化管理，有效地預(yù)防了暗箱操作和產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象。
    4、抓好鎮(zhèn)級便民服務(wù)中心和各村(居)便民服務(wù)站建設(shè)，提高了群眾辦事的滿意度。
    按照上級的要求，我鎮(zhèn)在鄉(xiāng)社保所內(nèi)設(shè)立了鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心。目前已進駐的勞動就業(yè)、社會保障、計劃生育、社會救助、社會福利、新型農(nóng)村合作醫(yī)療、涉農(nóng)補貼、規(guī)劃建設(shè)和廣播電視站等8個單位，基本能一次辦成群眾要求辦理事項。同時，全鎮(zhèn)18個村(居)全部建成了便民服務(wù)站，方便了群眾辦事，提高了群眾的滿意度。
    (二)抓好紀(jì)委日常各項工作，充分發(fā)揮紀(jì)檢部門的職能作用。
    1、加強廉政教育，不斷提高了廣大黨員干部遵紀(jì)守法的自覺性。
    一是有針對性地開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)活動。認真組織全鎮(zhèn)黨員學(xué)習(xí)了《共產(chǎn)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》、《中國共產(chǎn)黨章程》和中央十八大以來的有關(guān)規(guī)定。二是結(jié)合黨聯(lián)系群眾實踐活動抓好學(xué)習(xí)教育。鎮(zhèn)府領(lǐng)導(dǎo)、干部分工包干到各村，每周三下村開展聯(lián)系群眾活動。通過學(xué)習(xí)教育，不斷提高全鎮(zhèn)廣大黨員干部的黨性觀念和樹立了全心全意為人民服務(wù)的宗旨，進一步提高了全鎮(zhèn)廣大黨員干部廉潔自律意識和遵紀(jì)守法的自覺性。
    2、抓好廉潔自律監(jiān)督，規(guī)范了權(quán)力運行。
    一是領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴格按照其職責(zé)進行了重新分工，經(jīng)濟開支審批權(quán)主要由分管經(jīng)濟的黨委委員負責(zé);紀(jì)委書記專職負責(zé)紀(jì)檢和審計工作;鎮(zhèn)重大經(jīng)濟和工程項目由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究決定;鎮(zhèn)紀(jì)委著力監(jiān)督基層站所負責(zé)人、村(居)黨組織班子成員等廉潔履行職責(zé)情況;全鎮(zhèn)18個村(居)設(shè)立了紀(jì)檢委員，規(guī)范了權(quán)力運行。二是對新聘任的鎮(zhèn)中層干部進行任前談話，今年來共對新任職的副股以上干部13人進行了廉潔自律，任前談話。三是實行“四對一”(書記、鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記和組織委員)談話。今年以來對本鎮(zhèn)3個村支部書記和1個部門負責(zé)人進行了談話，并提出了整改要求。三是實行約談做法。今年6月初約談了因網(wǎng)絡(luò)投訴的1名村干部，要求他說明事情經(jīng)過，指出其所錯誤做法的危害，并提出整改要求。
    3、抓好信訪和查辦案工作，促進了社會和諧，維護了黨的紀(jì)律。
    今年上半以來，接到和上級交辦信訪件3宗(其中1宗為跨年度舉報)，已調(diào)處完結(jié)2宗，另一宗正在調(diào)查取證。做到了件件有落實，有交代。立案1宗，結(jié)案1宗，已給當(dāng)事人黨內(nèi)警告處分。有效地促進了社會和諧，維護了黨的紀(jì)律。
    三、存在問題。
    回顧半年來的工作，我鎮(zhèn)紀(jì)委已取得了一定的成績，同時也存在一些問題，主要是：
    1、由于紀(jì)檢隊伍人員調(diào)動較多，剛調(diào)入的人員業(yè)務(wù)水平偏低，有待加強和提高。
    2、各項規(guī)章制度不能完全適應(yīng)新常態(tài)紀(jì)委工作的要求，有待完善。
    3、執(zhí)行各項規(guī)章制度常態(tài)化做得不夠，缺乏持久性。
    4、對黨員干部違法違紀(jì)線索了解不夠深入，立案數(shù)太少。
    三、今年20xx年的工作計劃。
    1、繼續(xù)認真貫徹執(zhí)行黨的十八大全會精神和中紀(jì)委、省、市、區(qū)各級紀(jì)委有關(guān)反腐倡廉的指示精神，加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，重點懲治各村(居)，部門黨員違紀(jì)、違法行為。
    2、加強紀(jì)檢人員的學(xué)習(xí)教育，不斷提高個人的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平，提高工作效率。
    3、加強對各村、部門支部班子成員的教育和培訓(xùn)，提高他們反腐倡廉的意識和防腐反腐能力，逐步形成齊抓共管的新局面。
    4、加強公、檢、法和其它相關(guān)部門聯(lián)動，爭取相關(guān)部門對立案和辦案工作的協(xié)調(diào)和支持。
    5、按鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委規(guī)范化建設(shè)6+3的要求，確保軟、硬件“六有”目標(biāo)和繼續(xù)抓好“三個平臺”常態(tài)化的正常運作。
    6、繼續(xù)做好信訪和查辦案工作，確保圓滿完成上級下達的辦案任務(wù)，維護社會和諧穩(wěn)定，維護黨的紀(jì)律。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十一
    20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃的開局之年，州糧食局紀(jì)檢監(jiān)察及黨風(fēng)廉政工作在州紀(jì)委、州監(jiān)察局和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以學(xué)習(xí)教育為契機，認真貫徹落實全州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，緊緊圍繞局的中心工作，認真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，較好的完成工作任務(wù)。
    一、推動主體責(zé)任落實情況。
    加強對黨風(fēng)廉政責(zé)任分解的監(jiān)督。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行科學(xué)分解，明確各自的目標(biāo)任務(wù)，工作標(biāo)準(zhǔn)。健全完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照黨組成員分工，于3月份制定了《湘西州糧食局20pc年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解》。
    二、落實監(jiān)督責(zé)任情況。
    1、認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)上級黨風(fēng)廉政及反腐敗工作會議精神，組織學(xué)習(xí)《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《黨章》。制做《中國共產(chǎn)黨廉潔自律組織》宣傳欄2個。
    2.開展糾正“四風(fēng)”監(jiān)督檢查專項活動。元旦、春節(jié)期間按要求開展糾正“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查專題活動、認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和州委“七條規(guī)定”精神，按時報送總結(jié)材料。
    3、開展警示教育。組織全體干部職工及直屬單位黨員觀看錄像片《不可觸碰的底線》衡陽破壞選舉案，組織科級以上黨員參加了州紀(jì)委舉辦的“黨紀(jì)法規(guī)在我心中”警示巡講教育。認真執(zhí)行《黨和國家工作人員操辦婚喪喜慶事宜情況報告制度》。6月17日，局黨組書記、局長上《講政治、有信念是做好糧食工作的根本》廉政黨課。
    4、加強對重大項目、重大資金使用、重要人事任免情況的監(jiān)管檢查。5月28日參加了局選調(diào)2名工作人員的面試工作。6月中旬，參與軍供、財務(wù)人員組成的督查組對危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金使用和項目實施進行督查，同時對軍糧差價補貼款專項資金使用和管理情況進行檢查。督查組對8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金是否按上級規(guī)定的維修范圍和內(nèi)容、施工安全和工程進度以及軍糧差價補貼款的使用、管理等情況進行了督查。通過聽取匯報、查財務(wù)賬和實地查看的形式，認真進行了軍糧專項資金的督查?？傮w來看，8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金基本做到了專款專用。
    三、加強自身建設(shè)。
    積極參加州紀(jì)委的相關(guān)會議和培訓(xùn)。紀(jì)檢組長石松參加州紀(jì)委在北戴河舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。同時紀(jì)檢監(jiān)察工作人員平常注重自學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)。提高自身綜合素質(zhì)。配合、支持州紀(jì)委辦案，抽調(diào)兩人時間30天以上。較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
    四、認真開展專項治理。
    按照上級要求，為深入貫徹落實州紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)〈湘西自治州“糾‘四風(fēng)’、治陋習(xí)”專項整治工作方案〉的通知》(州紀(jì)〔20pc〕6號)要求，結(jié)合我局工作實際，為確保整治工作有序開展，制定《自治州糧食局“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項整治工作方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分工。重點整治當(dāng)前黨員干部隊伍中存在的違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、違規(guī)收受禮品禮金、涉賭涉毒、公私不分、為官不為、執(zhí)法不公八個方面突出問題。按方案要求我們從七個方面認真開展自查自糾，以明查暗訪形式多次進行抽查和檢查，總體情況是好的，沒有違規(guī)行為發(fā)生。按時上報自查自糾情況報告。
    下半年工作安排。
    (一)加強對“兩個責(zé)任”執(zhí)行過程的監(jiān)督檢查，確保落實到位。監(jiān)督黨員干部按規(guī)定報送個人重大事項報告。
    (二)繼續(xù)做好“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項整治監(jiān)督檢查工作。(12月底結(jié)束)。
    (三)加強紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查。對局機關(guān)和下屬單位開展作風(fēng)督察兩次一季度一次，并進行通報。
    (四)加強對財務(wù)管理的監(jiān)督。三季度對局機關(guān)及獨立會計核二級單位財務(wù)收支、“三公”經(jīng)費開資情況進行專項檢查。
    (五)四季度組織開展一次本單位中層干部述職述廉活動。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十二
    2xx年，我市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)在市委、市政府和上級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹落實黨的十八大和中紀(jì)委、省紀(jì)委全會精神，堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防方針，按照科學(xué)發(fā)展觀要求深入推進麗水特色懲防體系建設(shè)，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得明顯成效，為“兩創(chuàng)”總戰(zhàn)略的深入實施和麗水生態(tài)文明建設(shè)提供了有力保證。
    一、反腐敗工作領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制不斷完善。
    各級黨委、政府高度重視反腐倡廉工作，堅持和完善反腐敗領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制，把反腐倡廉建設(shè)與麗水生態(tài)文明建設(shè)一起研究部署、一起檢查落實，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制呈現(xiàn)出良好局面，進一步增強了反腐倡廉工作合力。
    認真落實“三書兩報告”制度，抓好全方位檢查、年中督查、重點抽查，不斷總結(jié)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的新途徑、新方法。年初，制定了《2xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分工》，把77項任務(wù)分解到16位市級領(lǐng)導(dǎo)和27個牽頭部門，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任狀，完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)體系。
    年中，向市領(lǐng)導(dǎo)寄發(fā)落實責(zé)任制建議書，提請市領(lǐng)導(dǎo)對分管的專項工作和下屬領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律情況進行督促了解，并對下半年工作提出要求。
    年底，市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊對9縣(市、區(qū))和21個市直單位貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行了專項檢查，督促各地各部門嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    為切實提高落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作水平，還對落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制十年來工作進行了總結(jié)，其中，我市貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況，得到省委趙洪祝書記的充分肯定。
    二、懲防體系建設(shè)健康穩(wěn)步推進。
    深入學(xué)習(xí)貫徹中央《工作規(guī)劃》和省委《實施辦法》，結(jié)合麗水實際，制定出臺了《實施細則》，對今后五年以資源配置市場化為重點、具有麗水特色的懲防體系建設(shè)作出了總體規(guī)劃。為營造學(xué)習(xí)貫徹《實施細則》的濃厚氛圍，在《麗水日報》全文刊登了《實施細則》內(nèi)容，組織開展了市紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)答記者問等活動，對各縣(市、區(qū))主要領(lǐng)導(dǎo)進行了專訪，組織開展了貫徹落實《實施細則》專項督查活動，并將貫徹落實情況納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制內(nèi)容進行了檢查考核。市委還專門召開工作會議，就貫徹落實《實施細則》進行了全面的動員部署，有力推進了全市懲防體系建設(shè)。
    加強行政權(quán)力公開化機制建設(shè)，以貫徹落實《政府信息公開條例》為契機，繼續(xù)深化了黨務(wù)、政務(wù)公開工作，市委下發(fā)了《關(guān)于進一步推進黨務(wù)公開工作的意見(試行)》，對深入推進黨務(wù)公開作出了全面部署;按照《政府信息公開條例》規(guī)定，扎實推進了政府信息公開工作。加強操作行為規(guī)范化機制建設(shè)，開展了“兩集中、兩到位”行政審批制度改革，對市本級19個部門212個行政許可項目實行了電子實時監(jiān)察，進一步規(guī)范了行政審批行為;制定出臺《關(guān)于加強工程建設(shè)項目施工招標(biāo)投標(biāo)監(jiān)督管理的規(guī)定(試行)》、《麗水市工程項目招標(biāo)投標(biāo)活動投訴處理暫行規(guī)定》、《關(guān)于共同做好行賄犯罪查詢工作實施辦法》等制度，創(chuàng)新推行資格審查招標(biāo)人負責(zé)制、隨機抽取法等制度方法，對76個政府投資項目進行標(biāo)后管理專項執(zhí)法檢查，責(zé)成有關(guān)單位和部門對25個存在問題的項目進行整改，繼續(xù)推進鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)招投標(biāo)統(tǒng)一平臺建設(shè)，全市新建鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)平臺24個，進一步規(guī)范了招投標(biāo)活動行為;開展規(guī)范公務(wù)員津補貼工作，啟動國庫集中支付改革試點，會計核算中心建設(shè)不斷深化，進一步規(guī)范了財政資金使用行為。加強資源配置市場化機制建設(shè)，全年全市出臺資源配置市場化有關(guān)文件制度36項，以市場化方式配置各類資源65項，增收節(jié)支12459.57萬元。
    其中，森林資源配置市場化暨集體林權(quán)制度改革走在了全國前列，全市9縣(市、區(qū))被整體列為省級林權(quán)制度改革示范區(qū)，通過公開招標(biāo)、拍賣、掛牌流轉(zhuǎn)森林資源實際成交金額496萬元，共向3212戶林農(nóng)發(fā)放林權(quán)抵押貸款1.5億元。認真總結(jié)遂昌縣體育館項目“代建制”經(jīng)驗，在全市部署開展了“代建制”試點工作。加強監(jiān)督方式民主化機制建設(shè)，42個市直單位、345個縣(市、區(qū))直單位開展了權(quán)力制衡工作，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部離任前經(jīng)濟責(zé)任和公有財物交接制度，事權(quán)、財權(quán)、人事權(quán)的監(jiān)督管理不斷規(guī)范。
    圍繞麗水生態(tài)文明建設(shè)，加強對節(jié)能減排、土地、房地產(chǎn)調(diào)控政策執(zhí)行情況和市區(qū)舊城、道路、內(nèi)河“三大改造”等工作開展情況的監(jiān)督檢查。全市開展執(zhí)法監(jiān)察項目31個，發(fā)出監(jiān)察建議書41份，提出工作建議21條被采納，幫助建立和完善制度53項，推動市委、市政府重大決策部署落到了實處。制定下發(fā)了《關(guān)于加強對對口支援抗震救災(zāi)資金物資監(jiān)督檢查工作實施意見》，加強對抗震救災(zāi)、對口支援資金物資的監(jiān)管，促進了救災(zāi)款物的科學(xué)安排、合理使用。制定下發(fā)了《關(guān)于安全生產(chǎn)責(zé)任事故行政責(zé)任追究暫行規(guī)定》，對73起安全生產(chǎn)責(zé)任事故進行了調(diào)查處理，移送司法機關(guān)8人，黨政紀(jì)處分3人。
    深化機關(guān)效能建設(shè)，推行全市效能投訴件網(wǎng)上辦理，積極開展群眾投訴件辦理情況跟蹤回訪活動。今年以來，全市共受理投訴415件，辦結(jié)3885件，辦結(jié)率96.8%。認真開展了“開門聽訴、公開辦理”活動，在全市集中開展交叉明查暗訪，129人次因違反效能建設(shè)規(guī)定受到處理。會同有關(guān)部門開展全市十件大事、市區(qū)十件實事推進情況督查，對全市3多個重點項目進展情況進行了效能監(jiān)察，推進了重點項目百日攻堅活動，確保了惠民工程真正落到實處。繼續(xù)實行效能監(jiān)督員聯(lián)系企業(yè)和重點建設(shè)項目制度，新聘請了39位效能監(jiān)督員聯(lián)系4個項目和企業(yè)，督促解決問題3余個。在市本級正式實施“四證聯(lián)辦”(土地證、房產(chǎn)證、契證、門牌證)工作，進一步提高了行政服務(wù)效能。加強監(jiān)督檢查，貫徹落實市委《關(guān)于進一步優(yōu)化環(huán)境服務(wù)于企業(yè)的若干意見》，推動發(fā)展環(huán)境進一步優(yōu)化。
    四、領(lǐng)導(dǎo)干部從政行為逐步規(guī)范。
    在加強教育的同時，切實強化對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)管。
    認真落實黨內(nèi)監(jiān)督十項制度，嚴格執(zhí)行“三談兩述”制度，共有2455名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了述職述廉，各級紀(jì)委負責(zé)人與19名下級黨政主要負責(zé)人進行了廉政談話，與267名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了任前廉政談話，對38名干部進行了誡勉談話。督促領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，1725人次報告了個人重大事項，24人次主動上繳11.24萬元，34人次違反規(guī)定收受現(xiàn)金、有價證券和支付憑證被查處。繼續(xù)執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部離任前經(jīng)濟責(zé)任和公有財物交接制度，完善出臺《麗水市經(jīng)濟責(zé)任審計成果運用辦法(試行)》，規(guī)范審計結(jié)果運用，強化了審計監(jiān)督功能。認真清理糾正個人“小靈通”捆綁辦公電話、單位私設(shè)小金庫、公款出國出境旅游等問題，清理“小靈通”115部，清理26個單位私設(shè)“小金庫”2152萬元，減少處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部公款出訪11批次。注重加強機關(guān)中層干部的教育監(jiān)督，市直77個單位建立了科級干部廉政檔案，部分縣(市、區(qū))進一步建立健全了加強中層干部教育管理的制度規(guī)范。
    五、損害群眾利益的突出問題得到有效解決。
    堅持把“百姓熱線”欄目打造成為黨員干部真心傾聽呼聲、真情服務(wù)群眾的重要平臺，為百姓說話、為百姓辦事、為百姓撐腰。麗水廣播電臺“百姓熱線”欄目播出直播節(jié)目145期，市直部門“一把手”上線直播51人(次)，舉辦了走進云和縣、龍泉市、景寧縣大型直播活動，辦結(jié)群眾咨詢、投訴497件;麗水電視臺93百姓熱線播出群眾反映問題91條，督促有關(guān)部門解決問題2多個;麗水日報百姓熱線欄目(效能投訴臺)編發(fā)信息41期，刊登典型投訴案例14件。扎實開展各項專項治理活動，切實糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)。
    根據(jù)市委、市政府的部署，積極參與銀泰房地產(chǎn)問題處置、市區(qū)江濱區(qū)塊舊城改造等工作，切實糾正損害群眾利益的行為，維護社會和諧穩(wěn)定。深入開展“服務(wù)企業(yè)百日活動”和“清費減負”工作，市本級(含蓮都區(qū))取消、暫停、降低行政事業(yè)性和服務(wù)性收費項目238項。深入治理教育亂收費，清理違規(guī)收費48.83萬元。進一步完善藥品集中采購制度，全市23家公立醫(yī)院集中采購藥品總金額達5.2億元。繼續(xù)治理公路“三亂”，收繳違法所得12.6萬余元。繼續(xù)深化商業(yè)賄賂專項治理工作，立案查處商業(yè)賄賂案件66件，涉案金額438萬元，查處國家公務(wù)人員35名。加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，部署開展了“三服務(wù)一滿意”主題活動，深化了“群眾滿意基層站所(辦事窗口)”創(chuàng)建動，我市林權(quán)制度改革入選全省十大行風(fēng)新事。組織開展衛(wèi)生行業(yè)民主評議行風(fēng)活動，對全市23家縣級以上醫(yī)院實施了評議，落實整改措施171條，推出便民惠民新舉措318項。
    深入開展農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)，組織開展了“農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)示范村”創(chuàng)建活動，深入實施了“千村審計”活動，部署開展了村級紀(jì)檢員隊伍配備工作和村級民主監(jiān)督委員會建設(shè)試點工作，全市配備村級(含社區(qū))紀(jì)檢委員2996名，建立村監(jiān)會624個;深入推進了村務(wù)公開工作，94.4%村達到村務(wù)公開民主管理工作規(guī)范化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn);嚴格執(zhí)行了涉農(nóng)負擔(dān)“五項制度”，全年清退涉農(nóng)違規(guī)收費597.7萬元。加強對村級組織換屆選舉工作的監(jiān)督檢查，嚴肅查處農(nóng)村黨員干部違紀(jì)違法案件，全年查處農(nóng)村基層黨員干部違紀(jì)違法案件126件，處理11人，挽回經(jīng)濟損失124.47萬元。
    六、查辦案件呈現(xiàn)良好態(tài)勢。
    建立領(lǐng)導(dǎo)接待日、領(lǐng)導(dǎo)下訪約訪和領(lǐng)導(dǎo)包案處理信訪問題制度，開通紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)12388全國統(tǒng)一舉報電話，組織召開反腐敗協(xié)調(diào)小組會議、全市案例分析會，進一步完善了反腐敗協(xié)調(diào)工作機制，強化了全市反腐倡廉的工作合力，提高了全市紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)的執(zhí)紀(jì)辦案能力。全市各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)共受理群眾來信來訪485件(次)，立案543件，同比增長14.6%;處分黨員干部665人，涉及縣處級干部6人、鄉(xiāng)科級干部79人;移送司法機關(guān)29人，挽回經(jīng)濟損失664萬元。
    主要典型案件有：原麗水海關(guān)籌備辦主任、市經(jīng)貿(mào)委副主任李方永受賄案，市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招商局原副局長杜松友受賄案，蓮都區(qū)林業(yè)局原局長王某某等受賄窩案，龍泉市建設(shè)局園林處私設(shè)小金庫案，青田縣移民辦原黨組副書記端木某某賭博案、云和縣農(nóng)業(yè)局原局長劉日平受賄案、慶元縣食用菌辦公室原主任章壽朝等受賄窩案、縉云縣人民法院巡回審判庭原庭長朱廣杰挪用公款案、遂昌縣地方稅務(wù)局原企業(yè)管理科科長楊賢斌濫用職權(quán)及受賄案、松陽縣城南中學(xué)原校長葉某某違反政治紀(jì)律及受賄案、景寧縣建設(shè)局原副局長吳遠明受賄案等。在嚴格依紀(jì)依法辦案的同時，注重提升執(zhí)紀(jì)辦案的綜合效果，認真做好案件審理和申訴復(fù)查工作，制定出臺了《中共麗水市紀(jì)委麗水市監(jiān)察局關(guān)于對受處分人員回訪教育的辦法(試行)》，繼續(xù)堅持了“一案三報告”制度，為48名黨員干部次澄清了事實，保護了黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的積極性。
    七、紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍建設(shè)進一步加強。
    深入開展“加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明，推進新跨越”解放思想大討論活動和“創(chuàng)一流業(yè)績、樹‘三可’(可親、可信、可敬)形象”主題教育，加強了干部隊伍思想政治建設(shè)。在“我為地震災(zāi)區(qū)獻愛心”捐款活動中，市、縣兩級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)全體黨員干部職工及離退休干部踴躍捐款1余萬元，市本級交納“特殊黨費”287元。深入開展了“聯(lián)絡(luò)感情、學(xué)習(xí)取經(jīng)、推薦麗水”考察調(diào)研活動、“以黨的十八大精神指導(dǎo)反腐倡廉建設(shè)”理論征文活動和“我為加快創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、建設(shè)生態(tài)文明獻一計”意見建議征集活動，全市完成調(diào)研課題182個，征集論文143篇，1項調(diào)研成果轉(zhuǎn)化為具體決策，加強了對反腐倡廉重大問題的調(diào)查研究，推進了反腐倡廉理論建設(shè)。
    注重加強紀(jì)檢監(jiān)察信息工作，市本級編發(fā)信息刊物71期，刊發(fā)信息223條，向中、省紀(jì)委報送信息595條，7條信息得到省委、省紀(jì)委和市委主要領(lǐng)導(dǎo)批示，為領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)決策提供了重要參考依據(jù)。認真做好對縣級紀(jì)委、監(jiān)察局部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員和市直派駐紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)干部調(diào)整的考察工作，共審核審批、任免縣級紀(jì)委、監(jiān)察局領(lǐng)導(dǎo)班子和市直紀(jì)檢監(jiān)察干部6批14人次，并建立了縣(市、區(qū))紀(jì)委常委以上干部及派駐市直單位紀(jì)檢監(jiān)察干部數(shù)據(jù)庫。在全市部署開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)專職紀(jì)檢干部配備工作和鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢組織規(guī)范化建設(shè)工作，全市183個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)配備了233名專職紀(jì)檢干部。舉辦全市基層紀(jì)檢監(jiān)察干部培訓(xùn)班，進一步提高了基層紀(jì)檢干部的業(yè)務(wù)水平和執(zhí)紀(jì)能力。認真落實市直部門派駐紀(jì)檢組長例會、述職述廉等制度，切實加強了對派駐紀(jì)檢監(jiān)察機構(gòu)的管理和監(jiān)督。
    在充分肯定成績的同時，我們也清醒地看到，當(dāng)前我市紀(jì)檢監(jiān)察工作還存在著一些不容忽視的問題和薄弱環(huán)節(jié)：有些地方和部門滿足于一般號召，預(yù)防腐敗工作抓落實不夠;領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的一些規(guī)定落實仍然不夠到位;違紀(jì)違法案件在一些領(lǐng)域還多發(fā)易發(fā)，特別是串案現(xiàn)象增多;在預(yù)防腐敗整體推進、系統(tǒng)治理的新形勢下，整合資源形成工作合力不夠;對新情況、新問題研究不夠，有效預(yù)防腐敗的辦法和措施還不多。這些問題和不足，都有待于我們在今后工作中不斷加以解決和改進。
    更多。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十三
    紀(jì)檢監(jiān)察是黨的紀(jì)律檢查機關(guān)和政府的監(jiān)察部門行使的兩種職能。定義紀(jì)律檢查委員會是黨的機構(gòu)，做好監(jiān)察，今天本站小編給大家整理紀(jì)檢監(jiān)察亮點工作的總結(jié)，謝謝大家對小編的支持。
    我局紀(jì)檢監(jiān)察工作以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照中共中央《建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系20xx—20xx年工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架》的要求，貫徹標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防的方針，協(xié)助黨組扎實推進具有水利特色的懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)，現(xiàn)將紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)如下：
    一、建立健全懲防體系領(lǐng)導(dǎo)體系，完善懲防體系工作機制。在學(xué)習(xí)領(lǐng)會《工作規(guī)劃》和市委黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解任務(wù)的基礎(chǔ)上，為貫徹落實好20xx年度《工作規(guī)劃》和黨風(fēng)廉政建設(shè)的工作任務(wù)，加強了懲防體系領(lǐng)導(dǎo)體系建設(shè)，完善懲防體系工作機制，全面落實懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。
    1、協(xié)助黨組推進懲防體系建設(shè)，責(zé)任主體得到落實。協(xié)助黨組在全面落實《工作規(guī)劃》和市委《實施方案》、《南通市懲治和預(yù)防腐敗體系基本框架》，在落實懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中承擔(dān)著主體責(zé)任，對《實施方案》、懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，注重結(jié)合本局工作實際，進行認真研究，及時部署。今年又先后出臺了《20xx年南通市水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》(通水利黨組[20xx]9號文件)、《關(guān)于開展“加強黨性修養(yǎng)堅持廉潔從政”黨性黨風(fēng)黨紀(jì)主教育的實施方案》(通水利黨組[20xx]10號文件)、《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實施方案》(通水利黨組[20xx]11號文件)，這些文件的出臺，確保了懲治和預(yù)防腐敗體系暨落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的各項工作全面有序推進。
    2、協(xié)助黨組分解落實責(zé)任，懲防體系工作得到全面落實。為了扎實推進懲治與預(yù)防腐敗體系工作，把各項工作落到實處，在建立黨風(fēng)廉政建設(shè)機構(gòu)的基礎(chǔ)上做到分工明確，責(zé)任明確，職責(zé)明確，實行一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，紀(jì)檢組履行好協(xié)調(diào)職能。20xx年局領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整時，對局黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)及時進行了調(diào)整，并對20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)暨懲治和預(yù)防腐敗體系的各項工作進行分解落實，有力地促進了一把手負好總責(zé)。同時，黨組在年初對水利系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進行分解，分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)職責(zé)分工，按照“誰主管、誰負責(zé)”的要求，認真履行“一崗雙責(zé)”，承擔(dān)起分工職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制暨懲防體系工作任務(wù)的布置，監(jiān)督檢查。
    3、懲防體系工作機制進一步完善。在懲防體系工作機制建設(shè)方面，第一，堅持和完善了黨組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，黨政齊抓共管，部門各負其責(zé)。結(jié)合水利部門工作的特點，梳理出28項工作任務(wù)，將其分解到領(lǐng)導(dǎo)班子成員和相關(guān)職能處室，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和業(yè)務(wù)工作一起布置，一起落實，一起檢查考核，確保懲防體系和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到落實。第二，堅持體制機制創(chuàng)新，在干部的提拔任用、水利工程招投標(biāo)、行政審批、行政處罰等重大權(quán)力的行使上，堅持“公開、公平、公正”的原則，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和群眾的監(jiān)督，積極探索新的制度體系。同時教育黨員干部嚴格遵守法紀(jì)，執(zhí)行制度，提高制度的執(zhí)行力。第三，加強對權(quán)力的監(jiān)督。認真落實黨內(nèi)監(jiān)督條例，重點加強對班子成員和直屬單位領(lǐng)導(dǎo)干部、人財物的管理使用、關(guān)鍵崗位等方面的監(jiān)督，開好民主生活會，提高民主生活的質(zhì)量推行政務(wù)、黨務(wù)公開，保證黨員行使民主權(quán)利。關(guān)口前移，做好預(yù)防。第四，做到有案必查，一查到底，決不手軟。
    二、全面貫徹落實《工作規(guī)劃》，積極推進懲防體系建設(shè)。在推進懲防體系建設(shè)，貫徹落實《工作規(guī)劃》工作中，我們注重抓好構(gòu)建拒腐防變教育機制、反腐倡廉制度體系、權(quán)力運行監(jiān)控機制、工作推進機制、糾風(fēng)工作長效管理機制，初步形成了具有南通水利特色的懲防腐敗體系。
    1、構(gòu)建拒腐防變教育機制，強化對黨員干部的教育。根據(jù)懲治與預(yù)防體系關(guān)于標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉，注重預(yù)防的方針，我們把工作重點放在預(yù)防上，注重抓好拒腐防變教育機制的建設(shè)，強化對黨員干部的教育，提高黨員干部政治素質(zhì)和拒腐蝕能力。在構(gòu)建拒腐防變教育機制中，第一抓好拒腐防變教育制度建設(shè)。通過對廉政教育的研究分析，近期制訂出一個集黨性、黨風(fēng)、黨紀(jì)、廉政警示教育于一體的廉政教育制度，制度根據(jù)形勢、任務(wù)和上級的部署，并結(jié)合水利的特點，合理安排，貫串到全年的各個月份，基本做到月月教育，警鐘經(jīng)常敲。第二落實拒腐防變教育責(zé)任。黨組分工委托紀(jì)檢人員負責(zé)，辦公室與監(jiān)察室互相配合，安排教育的時間，落實教育的內(nèi)容，組織開展好各種學(xué)習(xí)教育活動。第三積極開展學(xué)習(xí)教育活動。今年除組織聽廉政黨課、觀看警示教育片、參觀展覽等活動外，還先后開展了元旦春節(jié)期間黨風(fēng)廉政系列教育活動、黨風(fēng)廉政承諾書簽訂活動、廉政風(fēng)險點排查活動、“5.10思廉日”主題教育活動、“加強黨性修養(yǎng)，堅持廉潔從政”黨性黨風(fēng)黨紀(jì)主題教育活動、算廉政賬教育月活動。第四注重學(xué)習(xí)教育活動的效果20xx最新紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)20xx最新紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)。一是抓黨員干部的參與度，嚴格規(guī)定局學(xué)習(xí)教育活動，除參加省、市會議，接待省、市領(lǐng)導(dǎo)，一律不得缺席。并作為作風(fēng)建設(shè)考核的內(nèi)容之一進行考核。二是黨員干部人人參與風(fēng)險點排查活動。三是寫好學(xué)習(xí)。
    心得體會。
    總結(jié)，并組織交流發(fā)言。通過這種強制和激勵機制，強化黨員干部教育，提高其免役力。
    2、構(gòu)建反腐倡廉制度體系，規(guī)范權(quán)力運行和黨員干部的行為。根據(jù)建立懲治與預(yù)防腐敗體系的要求，我們對20xx年制訂的31項制度執(zhí)行情況進行調(diào)研，經(jīng)過認真梳理，對適合懲防腐敗體系、且執(zhí)行情況比較好的制度給予了保留，對部分有欠缺的制度進行修訂完善，通過局權(quán)力運行情況的排查，新增一部分權(quán)力運行的內(nèi)控制度，通水利黨組[20xx]11號文件發(fā)出了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實施方案》。對重新制訂和需要修訂完善的五個方面20項制度進行責(zé)任分解，落實到處室，并明確規(guī)定將制度建設(shè)完成情況作為年終考核的重要內(nèi)容。目前已完成10項制度，其它制度將在20xx年推出，從而基本形成水利系統(tǒng)反腐倡廉制度體系。為規(guī)范權(quán)力運行和黨員干部的行為打下堅實的基礎(chǔ)。
    3、構(gòu)建權(quán)力運行監(jiān)控機制，注重做好事中預(yù)防。積極探索，力求做好構(gòu)建權(quán)力運行監(jiān)控機制每個方面。第一充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察專職機構(gòu)的作用，提前介入局重大工程、工作、決策。重大權(quán)力的運行，得到了分權(quán)制約和集體討論，如對水政監(jiān)察案件的處理，原來辦案從調(diào)查到處罰，是由水政監(jiān)察支隊一家辦理的。今年根據(jù)權(quán)力運行監(jiān)控制約的要求作了重大調(diào)整，采取了水政監(jiān)察支隊主要負責(zé)案件的調(diào)查和認定，提出處罰建議;水政水資源處對案件進行審核，提出審核意見;最后由案件審理委員會集體討論決定。如今年對省水利廳移交的四條非法采砂船，就是采用了這種監(jiān)控制約程序，使權(quán)力運行更加公開透明。第二按照黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求，通過分管局長負責(zé)對分管范圍內(nèi)行政權(quán)力運行情況，實行全面監(jiān)督和控制，發(fā)現(xiàn)問題，及時報告、及時控制、及時整改糾正第三隨時對水利工程建設(shè)項目招投標(biāo)等每個程序進行監(jiān)督。第四公開紀(jì)檢監(jiān)察的電話號碼，暢通監(jiān)督舉報途徑。第五通過召開座談會、聽取意見和建議，發(fā)征求意見表進行征求意見等形式，充分發(fā)揮民主監(jiān)督的作用。此外我們對下屬事業(yè)單位采取開展黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查考核、財務(wù)檢查和審計等方法進行監(jiān)控。
    4、構(gòu)建工作推進機制，營造積極向上氛圍。在懲治與預(yù)防腐敗體系工作推進機制方面，對懲治與預(yù)防腐敗體系工作任務(wù)進行分解落實，責(zé)任到人來實施，通過領(lǐng)導(dǎo)小組對懲治與預(yù)防腐敗體系工作的督查、督辦來推進。在制度建設(shè)方面的工作，協(xié)助黨組專門出臺了《關(guān)于建立健全水利系統(tǒng)懲治與預(yù)防腐敗體系制度建設(shè)實施方案》文件，把制度建設(shè)任務(wù)分解落實落實到各處室，在制度辦理中，監(jiān)察室專門負責(zé)督查、督辦，各項制度初稿及時提交黨組會討論。
    此外，運用監(jiān)督手段來推進中心工作方面，我們也進行了積極的探索。監(jiān)察室今年對拉動內(nèi)需工作、農(nóng)村安全飲水和農(nóng)村河道整治工作、節(jié)水型社(20xx年。
    個人工作總結(jié)。
    暨
    工作計劃。
    )會建設(shè)等3項工作進行專項督查，并形成督查報告，營造積極向上，爭先創(chuàng)優(yōu)的氛圍，推動了各項工作的開展。
    6、加強水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督，不插手水利工程項目招投標(biāo)。
    工程建設(shè)領(lǐng)域是腐敗的高發(fā)區(qū)，水利工程建設(shè)領(lǐng)域同樣是產(chǎn)生腐敗的高風(fēng)險區(qū)。為確保水利工程安全、資金安全、干部安全我們加強水利工程建設(shè)的管理與監(jiān)督。第一水利工程建設(shè)項目，嚴格按程序辦理手續(xù)。第二嚴格執(zhí)行工程建設(shè)管理制度，進一步規(guī)范項目法人責(zé)任制、招標(biāo)投標(biāo)制、建設(shè)監(jiān)理制、合同管理制和竣工驗收制的實施辦法。第三強化對水利工程的招投標(biāo)管理，嚴格公開披露招標(biāo)信息，嚴格資格審查，嚴格執(zhí)行評標(biāo)紀(jì)律、規(guī)范評標(biāo)程序，加強評標(biāo)的公正性。第四強化對水利工程全過程監(jiān)督，從水利建設(shè)工程從立項、審批、招投標(biāo)、施工管理、竣工驗收等各個環(huán)節(jié)，紀(jì)檢、監(jiān)察部門參與，自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門的監(jiān)督。第五嚴格執(zhí)行《南通市市場廉政準(zhǔn)入暫行規(guī)定》，和開展廉政文化進工地活動，努力營造水利工程建設(shè)市場的廉政氛圍。
    三、堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)20xx最新紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)工作總結(jié)。堅持反腐倡廉戰(zhàn)略方針，完成了上級布置的黨風(fēng)廉政規(guī)定動作，同時結(jié)合水利特點，開展了一些特色活動，把黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)落到實處。
    各單位注重結(jié)合單位實際，開展理想信念和廉政教育，做好教育防范工作。加強了制度建設(shè)，對權(quán)力行使建立了監(jiān)督制約機制。各直屬單位都相繼出臺了一些規(guī)范權(quán)力運行的制度，對用人、用錢、物質(zhì)管理和使用制訂了相應(yīng)的監(jiān)督制約機制。黨務(wù)、所(處)務(wù)公開得到有效推進。工作計劃、總結(jié)、當(dāng)前工作、重大事情、獎金福利分配等情況能夠公開，讓職工知曉。
    今年以來，鼓樓區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局在區(qū)委、區(qū)政府和市紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞主責(zé)主業(yè)，強化執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問責(zé)，推進全區(qū)黨風(fēng)廉政建設(shè)取得新成效。
    一、夯實“兩個責(zé)任”，助推從嚴治黨。
    區(qū)紀(jì)委主動協(xié)助區(qū)委履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，同時認真履行監(jiān)督責(zé)任，促進“兩個責(zé)任”有效落實，助推全面從嚴治黨向基層延伸。一是明晰責(zé)任清單。認真落實省委“五抓五看”要求，配合區(qū)委對“兩個責(zé)任”內(nèi)容進行梳理，制定《鼓樓區(qū)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”清單》，明晰區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子、區(qū)委主要負責(zé)人、區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員和區(qū)紀(jì)委承擔(dān)的責(zé)任，并督促全區(qū)10個街鎮(zhèn)、20個區(qū)政府工作部門結(jié)合實際制定“兩個責(zé)任”清單。二是強化責(zé)任考核。協(xié)助區(qū)委開展20xx年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制檢查，由區(qū)委帶隊，組成10個考核組，對10個街鎮(zhèn)和10個區(qū)直部門落實兩個責(zé)任情況進行重點考核，對考核排名靠后的2個單位負責(zé)人進行廉政責(zé)任談話。開展街鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)向區(qū)紀(jì)委全會述廉述責(zé)工作，組織區(qū)紀(jì)委委員評議述廉述責(zé)情況。分析責(zé)任制考核工作程序、考核內(nèi)容中存在的不足之處，研究制定20xx年度責(zé)任制檢查考核評分細則，力求考核辦法科學(xué)化。三是堅持問題導(dǎo)向。針對省對市、市對區(qū)責(zé)任制考核“問題清單”，制定整改方案，明確責(zé)任單位、責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)和整改期限，加強督查督辦，確保逐項整改落實。針對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和平常督查發(fā)現(xiàn)的51個問題，列出清單，逐條提出整改意見建議，督促各單位限期抓好整改落實并反饋整改情況。同時強化問責(zé)，今年1—9月，對6名落實兩個責(zé)任不力的領(lǐng)導(dǎo)干部實施黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究，以問責(zé)推動責(zé)任落實。
    二、踐行“四種形態(tài)”，強化紀(jì)律審查。
    按照監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”要求，運用批評教育、黨紀(jì)輕處分和組織處理、重處分和重大職務(wù)調(diào)整及嚴重違紀(jì)涉嫌違法立案審查等方式，開展監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作。一是加大信訪初核力度。落實信訪舉報“零暫存”工作要求，準(zhǔn)確運用市紀(jì)委信訪件分流及跟蹤管理系統(tǒng)，對信訪舉辦件即時簽收、逐件處置，做到辦理全部覆蓋、狀態(tài)實時跟蹤、逾期多方督辦。今年1—9月，區(qū)紀(jì)委共受理檢控類初信初訪71件，初步核實62件，談話函詢9件，查實問題14件，查實率23.33%，轉(zhuǎn)立案13件，批評教育1件，實現(xiàn)了“零暫存”。二是保持懲腐高壓態(tài)勢。圍繞黨員干部廉潔從政、作風(fēng)建設(shè)等方面存在的突出問題，集中查處黨員干部違反中央八項規(guī)定精神和基層腐敗問題，重點查處黨的后不收手、不收斂、頂風(fēng)違紀(jì)行為。今年1—9月，新立案件19件，比去年同期增加1件，其中，鄉(xiāng)科級干部3件，同比增加2件，經(jīng)濟大案7件，比去年同期同比持平。其中，溫泉小學(xué)教導(dǎo)主任馬艷霞利用職便受賄、安泰街道多家下屬企業(yè)違反中央八項規(guī)定精神，區(qū)數(shù)字辦下屬企業(yè)區(qū)數(shù)據(jù)信息服務(wù)中心干部職務(wù)侵占、違反廉潔紀(jì)律等典型案件的查處，起到震懾作用。三是把握運用“四種形態(tài)”。轉(zhuǎn)變理念，改進方式，把握運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，特別是立足抓早抓小，對黨員干部一般性、苗頭性和輕微違紀(jì)問題，按照干部管理權(quán)限，進行談話提醒、教育誡勉，把問題消除在破紀(jì)之初、違法之前。今年1—9月，開展廉政談話函詢32人，給予輕處分10人、組織(適當(dāng))處理7人、重處分1人，輕處分和組織(適當(dāng))處理占98%。
    三、緊盯“四風(fēng)”問題，持續(xù)開展督查。
    按照“經(jīng)常抓、深入抓、持久抓”的要求，寸土不讓，弛而不息糾“四風(fēng)”，促進中央八項規(guī)定精神落地生根。一是持續(xù)加大督查力度。健全常態(tài)化督查機制，會同區(qū)財政局、區(qū)審計局、區(qū)機關(guān)事務(wù)管理中心，成立4個督查組，持續(xù)對全區(qū)各單位落實中央八項規(guī)定精神情況進行7輪日常督查，防止“四風(fēng)”反彈。抓住元旦春節(jié)、清明、五一端午、中秋國慶等重要時間節(jié)點，開展6輪次明察暗訪，重點督查治理公款送節(jié)禮、公款吃喝、公款旅游、公車私用、利用婚喪喜慶斂財?shù)取肮?jié)日病”。二是大力督促部門履職。按照省紀(jì)委“1+x”督查工作的要求，制定《關(guān)于開展“虛假名義違規(guī)報銷”問題專項整治。
    工作方案。
    》，轉(zhuǎn)發(fā)市紀(jì)委《20xx年中秋國慶期間廉潔紀(jì)律集中督查工作細化方案》，督促區(qū)財政局、審計局、人社局等10個職能部門根據(jù)各自在落實中央八項規(guī)定精神中擔(dān)負的職責(zé)開展監(jiān)督檢查。中秋國慶期間，區(qū)相關(guān)職能部門共檢查了67家單位，發(fā)現(xiàn)問題線索及時移送區(qū)紀(jì)委，區(qū)紀(jì)委以下發(fā)“問題清單”的方式進一步調(diào)查核實。三是公開曝光違規(guī)行為。開展典型問題集中通報、重點類型專題通報、問責(zé)案例專門通報。今年1—9月，查處違反中央八項規(guī)定精神問題11起，處理違規(guī)直接責(zé)任人11名，其中給予黨政紀(jì)處分7人，辭退4人。通報違反中央八項規(guī)定精神典型問題9期，轉(zhuǎn)發(fā)省、市有關(guān)通報4期。核查上級紀(jì)委轉(zhuǎn)辦的8條疑似違規(guī)問題線索。此外，出臺《關(guān)于嚴明紀(jì)律推進重大項目建設(shè)順利實施的通知》、《關(guān)于為推進福州市重大項目“抓征遷、促落實”百日攻堅行動提供紀(jì)律保障的工作措施》，圍繞百日攻堅行動強化紀(jì)律宣傳和紀(jì)律督查，為百日攻堅行動提供紀(jì)律支持。
    四、堅持“三廉”并舉，打造廉潔生態(tài)。
    發(fā)揮我區(qū)地域優(yōu)勢，充分利用各種載體，強化廉政宣傳教育和廉政文化建設(shè)，努力打造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
    一是在“創(chuàng)廉”上下功夫。充分挖掘三坊七巷歷史人物勤政廉政家風(fēng)家訓(xùn)文化資源，編篡勤廉人物家風(fēng)家訓(xùn)集，匯集近30位名人家風(fēng)家訓(xùn)和勤廉故事;依托三坊七巷名人家風(fēng)家訓(xùn)館開展形式多樣的家風(fēng)教育活動，自開館以來，接受教育的干部群眾達10萬人次;以“九嚴禁、兩堅持”廉潔紀(jì)律要求為素材，組織人員創(chuàng)作12幅漫畫;以“清風(fēng)揚正氣、廉潔過新年”為主題，邀請20多位書法家創(chuàng)作68幅廉潔春聯(lián)。
    二是在“觀廉”上下功夫。準(zhǔn)確把握節(jié)假日等重要時間節(jié)點，廣泛開展廉政宣傳活動，如今年春節(jié)期間，利用全區(qū)140多面公眾廣告屏和led顯示屏播放廉政漫畫，在溫泉公園、五一廣場等地展覽廉政漫畫和廉潔春聯(lián)，舉行廉政謎語競猜活動，邀請廣大干部群眾參加，活動為期1個月，參觀及受教育人次達20xx多人。三是在“培廉”上下功夫。深化廉政文化建設(shè)“一街鎮(zhèn)一特色”活動，鞏固“于山廉政聊吧”、“西湖文化圈”等特色品牌;培育廉政文化示范點，授予鼓樓第一中心小學(xué)、區(qū)檢察院、福嶼社區(qū)等13個單位為示范基地，要求各示范單位結(jié)合各自特色和優(yōu)勢資源，因地制宜打造廉政文化品牌，帶動全區(qū)廉政文化建設(shè)“六進”活動，推動形成風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。出臺《鼓樓區(qū)關(guān)于深化廉政文化進社區(qū)推行“3+1”模式建設(shè)實施方案》，發(fā)揮社區(qū)在傳播廉政文化中的基礎(chǔ)性作用，圍繞陣地、載體、機制、品牌四個方面，開展廉政文化活動，實現(xiàn)“3+1”即“陣地建設(shè)、載體建設(shè)、機制建設(shè)”和“一居一品牌”，不斷擴大廉政文化的影響力和覆蓋面。
    五、落實“三轉(zhuǎn)”要求，加強自身建設(shè)。
    按照中央紀(jì)委“三轉(zhuǎn)”要求，堅持嚴管就是厚愛，加強自身建設(shè)，強化內(nèi)部監(jiān)督，努力做到“自身硬”。一是積極轉(zhuǎn)職能。落實三個提名考察辦法，配合區(qū)委做好紀(jì)委換屆工作，合理配置區(qū)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)班子，優(yōu)化區(qū)紀(jì)委委員結(jié)構(gòu);完成區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)內(nèi)設(shè)機構(gòu)調(diào)整改革，改革后，設(shè)7個內(nèi)設(shè)機構(gòu)，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督部門占內(nèi)設(shè)機構(gòu)總數(shù)71.4%，執(zhí)紀(jì)監(jiān)督人員占編制數(shù)75%;規(guī)范紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長工作分工，促進基層紀(jì)檢干部集中精力抓好主業(yè)。二是努力轉(zhuǎn)作風(fēng)。以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，舉辦“錘煉黨性修養(yǎng)、做合格紀(jì)檢干部”黨課，組織紀(jì)檢監(jiān)察干部參觀王荷波生平事跡展，學(xué)習(xí)王荷波同志忠誠履職先進事跡，組織紀(jì)檢監(jiān)察女干部到三坊七巷名人家風(fēng)家訓(xùn)館接受教育，倡導(dǎo)紀(jì)檢監(jiān)察女干部帶頭成為家庭、社會的“廉潔使者”;開展紀(jì)檢監(jiān)察干部借貸、出借資金和融資擔(dān)保專項清理，全區(qū)110名紀(jì)檢監(jiān)察干部參與清理;出臺區(qū)紀(jì)委關(guān)于在一線考察干部工作的實施辦法，堅持季度考察制，圍繞忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)三個方面，對全區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察干部在一線工作情況進行考察，促進紀(jì)檢監(jiān)察干部履職盡責(zé)。三是逐步轉(zhuǎn)方式。主動適應(yīng)“把紀(jì)律挺在前面”、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”等要求，探索改進監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法。召開紀(jì)(工)委書記和紀(jì)檢組長工作座談會，加強業(yè)務(wù)交流，引導(dǎo)基層紀(jì)檢干部改進工作方式。建好區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站，用好“清風(fēng)福州”微信公眾號，通過現(xiàn)代信息化手段，不斷提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)科技化水平。
    20xx年是全面實施“十三五”規(guī)劃的開局之年，州糧食局紀(jì)檢監(jiān)察及黨風(fēng)廉政工作在州紀(jì)委、州監(jiān)察局和局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育為契機，認真貫徹落實全州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神，緊緊圍繞局的中心工作，認真履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，較好的完成工作任務(wù)。
    一、推動主體責(zé)任落實情況。
    加強對黨風(fēng)廉政責(zé)任分解的監(jiān)督。按照“誰主管、誰負責(zé)”的原則，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任進行科學(xué)分解，明確各自的目標(biāo)任務(wù)，工作標(biāo)準(zhǔn)。健全完善了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。按照黨組成員分工，于3月份制定了《湘西州糧食局20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制分解》。
    二、落實監(jiān)督責(zé)任情況。
    1、認真?zhèn)鬟_學(xué)習(xí)上級黨風(fēng)廉政及反腐敗工作會議精神，組織學(xué)習(xí)《關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《黨章》。制做《中國共產(chǎn)黨廉潔自律組織》宣傳欄2個。
    2.開展糾正“四風(fēng)”監(jiān)督檢查專項活動。元旦、春節(jié)期間按要求開展糾正“四風(fēng)”問題監(jiān)督檢查專題活動、認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“九項規(guī)定”和州委“七條規(guī)定”精神，按時報送總結(jié)材料。
    3、開展警示教育。組織全體干部職工及直屬單位黨員觀看錄像片《不可觸碰的底線》衡陽破壞選舉案，組織科級以上黨員參加了州紀(jì)委舉辦的“黨紀(jì)法規(guī)在我心中”警示巡講教育。認真執(zhí)行《黨和國家工作人員操辦婚喪喜慶事宜情況報告制度》。6月17日，局黨組書記、局長上《講政治、有信念是做好糧食工作的根本》廉政黨課。
    4、加強對重大項目、重大資金使用、重要人事任免情況的監(jiān)管檢查。5月28日參加了局選調(diào)2名工作人員的面試工作。6月中旬，參與軍供、財務(wù)人員組成的督查組對危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金使用和項目實施進行督查，同時對軍糧差價補貼款專項資金使用和管理情況進行檢查。督查組對8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金是否按上級規(guī)定的維修范圍和內(nèi)容、施工安全和工程進度以及軍糧差價補貼款的使用、管理等情況進行了督查。通過聽取匯報、查財務(wù)賬和實地查看的形式，認真進行了軍糧專項資金的督查?？傮w來看，8縣市危倉老庫(軍糧專項)維修改造資金基本做到了專款專用。
    三、加強自身建設(shè)。
    積極參加州紀(jì)委的相關(guān)會議和培訓(xùn)。紀(jì)檢組長石松參加州紀(jì)委在北戴河舉辦的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)。同時紀(jì)檢監(jiān)察工作人員平常注重自學(xué)相關(guān)業(yè)務(wù)知識和法律法規(guī)。提高自身綜合素質(zhì)。配合、支持州紀(jì)委辦案，抽調(diào)兩人時間30天以上。較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
    四、認真開展專項治理。
    按照上級要求，為深入貫徹落實州紀(jì)委《關(guān)于印發(fā)〈湘西自治州“糾‘四風(fēng)’、治陋習(xí)”專項整治工作方案〉的通知》(州紀(jì)〔20xx〕6號)要求，結(jié)合我局工作實際，為確保整治工作有序開展，制定《自治州糧食局“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項整治工作方案》，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了分工。重點整治當(dāng)前黨員干部隊伍中存在的違規(guī)公款吃喝、違規(guī)發(fā)放津補貼或獎金福利、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、違規(guī)收受禮品禮金、涉賭涉毒、公私不分、為官不為、執(zhí)法不公八個方面突出問題。按方案要求我們從七個方面認真開展自查自糾，以明查暗訪形式多次進行抽查和檢查，總體情況是好的，沒有違規(guī)行為發(fā)生。按時上報自查自糾情況報告。
    下半年工作安排。
    (一)加強對“兩個責(zé)任”執(zhí)行過程的監(jiān)督檢查，確保落實到位。監(jiān)督黨員干部按規(guī)定報送個人重大事項報告。
    (二)繼續(xù)做好“糾四風(fēng)、治陋習(xí)”專項整治監(jiān)督檢查工作。(12月底結(jié)束)。
    (三)加強紀(jì)律作風(fēng)監(jiān)督檢查。對局機關(guān)和下屬單位開展作風(fēng)督察兩次一季度一次，并進行通報。
    (四)加強對財務(wù)管理的監(jiān)督。三季度對局機關(guān)及獨立會計核二級單位財務(wù)收支、“三公”經(jīng)費開資情況進行專項檢查。
    (五)四季度組織開展一次本單位中層干部述職述廉活動。
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    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十四
    20xx年以來，在省公司紀(jì)檢組、公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我公司以加快建設(shè)“一強三優(yōu)”現(xiàn)代供電企業(yè)為目標(biāo)，結(jié)合公司工作實際，采取各種有效措施，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作任務(wù)，增強了干部職工，特別是黨員干部防變拒腐能力，樹立了電力職工隊伍良好形象，為完成公司的各項工作奠定了堅實的基礎(chǔ)?，F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
    1、領(lǐng)導(dǎo)重視是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的重要保障。
    公司黨委十分重視黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，始終把這項工作作為一項重點工作來抓。半年來公司黨委多次召開專題會議，研究、部署黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作。每年年初都要組織召開紀(jì)檢監(jiān)察工作會議，認真總結(jié)上年的工作經(jīng)驗，安排部署本年度的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作，公司黨政一把手在會上做了重要講話，做到了與黨建、經(jīng)營工作一起研究、部署。班子成員在黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制方面盡職盡責(zé)，堅持按時聽取自己分管科室的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，針對黨風(fēng)廉政建設(shè)方面所顯露的苗頭性、傾向性問題，及時研究，提出預(yù)防措施。公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的高度重視，帶動了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的順利開展。
    2、加快建立“四不為”長效機制，健全懲防體系。
    按照《關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的實施辦法》和上級有關(guān)要求，著力構(gòu)建符合我公司實際的懲治和預(yù)防腐敗工作體系，努力形成“不愿為的自律機制、不能為的制約機制、不敢為的懲處機制、不必為的激勵機制”。
    一是加大教育力度，建立“不愿為”的自律分機制。強化教育預(yù)防功能，通過加強廉潔自律教育，推動黨員干部自覺用法律和紀(jì)律規(guī)范自己的行為，增強自控能力，筑牢“不愿腐敗”的思想防線。全體黨員干部通過學(xué)習(xí)，進一步提高了思想境界和道德修養(yǎng)。
    二是加強制度建設(shè)，建立“不能為”的制約機制。今年上半年，針對決策管理、招投標(biāo)管理等方面存在的一些問題，公司制定、修訂和實施了《招投標(biāo)管理辦法》、《通信工具及其費用管理辦法》等一系列管理辦法和制度，通過建立健全制度來加強和促進反腐倡廉工作。同時，我們還大力加強執(zhí)行力建設(shè)，及時跟蹤、反饋，分析制度的執(zhí)行情況，積極查找制度落實中存在的問題，認真加以解決。把執(zhí)行力建設(shè)同教育、監(jiān)督、懲處結(jié)合起來，逐漸形成按制度辦事、以程序決策、靠制度管人的機制，促使正確行使權(quán)力。
    三是強化監(jiān)督，建立“不敢為”的懲處機制。認真落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》，融合各種監(jiān)督力量，把黨內(nèi)監(jiān)督和黨外監(jiān)督結(jié)合起來，利用“三項談話制度”等方式，提高監(jiān)督方式的有效性和針對性。不斷加大查處違紀(jì)違法案件的工作力度，保持對腐敗現(xiàn)象的高壓態(tài)勢。
    四是深化改革，建立“不必為”的激勵機制。不斷完善干部業(yè)績考核制度，建立崗位靠競爭、收入憑貢獻的激勵機制。嚴格干部選拔任用標(biāo)準(zhǔn)和程序，形成愛崗敬業(yè)、奮發(fā)進取的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境，激勵黨員干部公正、廉潔地行使權(quán)力。
    3、黨風(fēng)廉政宣傳教育形式多樣，成效明顯。
    通過采取形式多樣、內(nèi)容豐富的教育活動，大力弘揚“以廉為榮、以貪為恥”的良好風(fēng)尚，努力營造領(lǐng)導(dǎo)干部健康成長的廉潔文化氛圍，引導(dǎo)黨員干部樹立正確的權(quán)力觀、價值觀。
    一是制定了紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作計劃。結(jié)合公司實際本站制定了20xx年紀(jì)檢監(jiān)察宣傳教育工作計劃，把深入學(xué)習(xí)貫徹上級紀(jì)委會議精神及開展“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動作為重要工作來抓。把黨風(fēng)、黨紀(jì)、黨性教育和廉政教育，納入各級各類干部培訓(xùn)的教學(xué)計劃，作為培訓(xùn)內(nèi)容，加強教育輔導(dǎo)，教育和培養(yǎng)干部勤政廉政，拒腐防腐的抵御能力，努力在公司形成以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)氣，為反腐倡廉提供思想保證和營造良好的輿論氛圍。
    二是利用綜合例會、中心組學(xué)習(xí)等機會，及時傳達學(xué)習(xí)了上級紀(jì)檢監(jiān)察會議及領(lǐng)導(dǎo)講話精神，對廉潔自律規(guī)定多次進行強調(diào)，使黨員干部了解上級反腐倡廉及有關(guān)廉潔自律的新規(guī)定，使思想上引起了注意，提前做好防范，同時也提高了對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視程度。
    三是通過網(wǎng)絡(luò)對廣大黨員干部進行教育。我們充分利用電子屏幕、黑板報、宣傳廚窗或制作宣傳版面及公司紀(jì)檢監(jiān)察網(wǎng)站發(fā)布各類廉政信息，并編發(fā)了電子版“黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)資料”，把上級紀(jì)委工作會議精神、領(lǐng)導(dǎo)講話等各種內(nèi)容根據(jù)需要匯編，以公告的形式下發(fā)，供廣大干部職工學(xué)習(xí)參考。
    四是開展紀(jì)律教育學(xué)習(xí)月活動。通過組織廣大黨員干部學(xué)習(xí)資料、組織開展演講比賽、開展示范教育和警示教育、進行專題討論、撰寫心得體會、進行集中測試等不同形式，進一步提高公司全體黨員干部廉潔自律意識。
    五是按照上級要求開展了“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動。專門下發(fā)了文件，對教育活動作出具體安排，認真抓好落實。多次主動和市督導(dǎo)組協(xié)調(diào)、溝通，受到了督導(dǎo)組的好評。組織公司黨員干部250余人次參加了市委市政府在組織的六場報告會，聽取了**省先進典型報告及其他內(nèi)容的匯報。將上級要求學(xué)習(xí)的各類資料匯編成電子學(xué)習(xí)資料，通過辦公自動化發(fā)到公司全體黨員干部的電腦上，組織廣大黨員干部連續(xù)用20天的時間，采取集中和自學(xué)的形式進行了專題學(xué)習(xí)。每個黨員干部都撰寫了不少于6000字的學(xué)習(xí)筆記，和不少于800字的心得體會。在基層黨支部中選出12名選手舉行了“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動演講比賽，并從中選拔出1名優(yōu)秀選手參加市委組織的相同主題演講比賽，榮獲二等獎。我們還把講樹活動融入到反腐倡廉教育、廉潔文化建設(shè)之中，確保教育活動收到一定的效果。
    4、大力開展廉潔文化建設(shè)。
    聯(lián)系實際，突出重點，大力推進以廉潔從業(yè)價值觀為核心的廉潔文化建設(shè)。
    一是結(jié)合實際制定印發(fā)《關(guān)于開展廉潔文化進機關(guān)、進社區(qū)、進家庭、進班組、進站所活動的通知》，通過舉辦廉政專題報告會、組織觀看廉政警示片、在社區(qū)設(shè)立廉政警示欄、召開廉政座談會、“廉內(nèi)助”、“文明家庭”評比活動等各種活動，開展廉政文化“五進”活動,進一步豐富廉潔文化陣地。
    二是建立了廉政錄像音像庫。利用互聯(lián)網(wǎng)及其他渠道，搜集勤政廉政典型及反面典型有關(guān)素材，刻錄影碟26盤，有計劃地組織各支部觀看，并結(jié)合各自實際，采取召開座談會、撰寫觀后感等形式，增強教育效果，有效整合了黨風(fēng)廉政宣傳教育資源，在公司大力營造崇廉、尚廉、贊廉、倡廉的廉政文化氛圍,努力形成廉潔從業(yè)、誠信經(jīng)營的良好風(fēng)氣。
    三是為了進一步加強廉政文化建設(shè)，公司紀(jì)委制作了一套“廉政文化屏幕保護程序”，內(nèi)容包含企業(yè)文化、廉政建設(shè)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)等內(nèi)容，通過辦公自動化發(fā)布，各部門組織工作人員安裝使用，在公司營造“以廉為榮，以貪為恥”的濃厚氛圍。
    四是為了提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)，進一步明確從政“高壓線”的界限，編發(fā)了領(lǐng)導(dǎo)干部廉政知識應(yīng)知應(yīng)會小冊子。經(jīng)過認真收集、整理、篩選，我們將黨員干部應(yīng)知應(yīng)會的黨紀(jì)條規(guī)知識進行了匯編，包含“三重一大”、領(lǐng)導(dǎo)干部個人應(yīng)報告的重大事項、領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報規(guī)定、國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定等內(nèi)容。通過辦公自動化將匯編公告全公司，并以郵件的形式發(fā)至每個中層及以上領(lǐng)導(dǎo)干部的電腦上，在組織黨員干部認真學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，開展了有全體黨員干部參加的黨紀(jì)條規(guī)知識測試活動，有效提高了黨員干部的廉潔自律意識，對規(guī)范從政行為有著十分重要的意義。
    五是在公司范圍內(nèi)大力開展廉政文化建設(shè)征文活動。我們將此次征文活動作為今年文化建設(shè)和廉政建設(shè)的重點工作來抓，征文體裁包括理論研討、經(jīng)驗介紹、心得體會、案例警示、廉潔警句及廉潔文化等，應(yīng)征作品將在公司紀(jì)檢監(jiān)察工作網(wǎng)頁上理論園地專欄中陸續(xù)刊發(fā)，并選出優(yōu)秀作品參加省公司的評比，進一步營造了心齊、氣順、勁足的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。
    二、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進一步深化，反腐倡廉工作得到扎實推進。
    為全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，公司紀(jì)委年初結(jié)合公司黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實際和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制有關(guān)規(guī)定，制定下發(fā)了《供電公司貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作分工部署意見》，對公司反腐倡廉工作進行了具體分工，拓寬了從源頭上預(yù)防和治理腐敗的領(lǐng)域。根據(jù)公司人事變動情況，及時調(diào)整了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組和行風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，增強了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的工作責(zé)任感。及時修改完善了《供電公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核辦法》，組織人員對各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進行檢查，加強過程控制，促進了責(zé)任制的落實。組織召開公司20xx年紀(jì)檢監(jiān)察工作會議，并將紀(jì)檢監(jiān)察會議有關(guān)文件編發(fā)成專題學(xué)習(xí)材料下發(fā)，對各單位貫徹落實公司20xx年度紀(jì)檢監(jiān)察工作會議精神的督促檢查。下發(fā)了《供電公司20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)》，層層簽訂責(zé)任書，進一步明確責(zé)任。
    三、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作得到了進一步加強。
    認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔自律各項規(guī)定，大力加強節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，堅持在元旦、春節(jié)、五一勞動節(jié)等節(jié)日前提前下發(fā)通知，并在五一前專門編發(fā)了廉政短信，在中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部范圍內(nèi)群發(fā)，對禁止的行為作出明確規(guī)定，防止了節(jié)日期間違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生；認真開展廉政談話和述廉評廉活動，公司紀(jì)委對職工有反映的黨員干部及時進行了廉政談話，及早進行提醒、教育，防止問題發(fā)生。公司中層干部向所在支部全體黨員和職工代表進行了述廉和評議，自覺接受職工監(jiān)督，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的自覺性。全過程參與公司工裝制作的詢價、廠家確定、談判、合同簽訂工作，對容易產(chǎn)生腐敗的環(huán)節(jié)進行監(jiān)督，有效預(yù)防了腐敗問題的發(fā)生。按照上級要求，完成了對中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案的收集整理，配合市紀(jì)委安裝了領(lǐng)導(dǎo)干部檔案信息系統(tǒng)，并完成了公司中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案信息錄入工作。
    四、信訪和查辦案件工作進一步規(guī)范。
    公司紀(jì)委認真處理來信來訪和查辦案件工作。一是認真受理每一件群眾來信、來訪，盡力做到群眾滿意。二是堅持實行逐級負責(zé)、分級辦理的原則，確保群眾信訪渠道暢通，堅持多辦少轉(zhuǎn)，加大直查快辦力度，提高信訪案件質(zhì)量。三是加大跟蹤督辦力度，并制定了相應(yīng)配套措施，在平時的工作中，對一些復(fù)雜的群眾上訪我們積極辦理，化解矛盾。四是通過每季度召開案件分析會，對投訴舉報情況進行分析，加強了對查辦案件工作的指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促檢查。20xx年以來，共受理投訴舉報信訪件3件，辦結(jié)3件。做到了件件有落實，事事有回音。
    五、行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作取得新的成效。
    為全面加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，我們在開展廉政教育的同時，認真貫徹落實省公司20xx年優(yōu)質(zhì)服務(wù)和糾風(fēng)工作方案，進一步加強和改進優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作。年初，我們制定下發(fā)了《供電公司20xx年優(yōu)質(zhì)服務(wù)和糾風(fēng)工作方案》，明確了5項主要工作任務(wù)，10項具體工作措施，為公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)和糾風(fēng)工作目標(biāo)的實現(xiàn)提供了保證。組織召開了行風(fēng)監(jiān)督員座談會，并針對行風(fēng)監(jiān)督員提出的意見，督促有關(guān)部門迅速進行了整改，有效提高了優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平。
    今年以來，多次組織召開優(yōu)質(zhì)服務(wù)專題會議，對公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作進行研究和部署。堅持行風(fēng)稽查制度，通過暗訪活動、電話征求意見、電話查崗、發(fā)放問卷調(diào)查表及走鄉(xiāng)串戶等各種形勢進行了“明察暗訪”，對發(fā)現(xiàn)的各類問題及時進行了通報，并督促整改，進一步增強了職工的服務(wù)意識。按照國家電網(wǎng)公司的統(tǒng)一部署和工作要求，我們結(jié)合當(dāng)前正在開展的“講正氣、樹新風(fēng)”暨“一創(chuàng)雙優(yōu)”集中教育活動，在公司范圍內(nèi)大力開展了行風(fēng)建設(shè)和優(yōu)質(zhì)服務(wù)自查自糾工作，進一步梳理和修訂現(xiàn)行的規(guī)章制度，制定嚴格的配套措施，促進優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風(fēng)建設(shè)的制度化、常態(tài)化，形成長效機制。加強對行風(fēng)投訴信訪件的管理，堅持每季度對投訴情況進行分析，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，增強了廣大職工的優(yōu)質(zhì)服務(wù)意識。
    采取各種措施迎接民主評議行風(fēng)工作。根據(jù)實際制定下發(fā)了20xx年行風(fēng)評議實施意見，通過電視臺、**日報等各種新聞媒體宣傳公司工作職能，展示近年來電力行風(fēng)建設(shè)成就，開展各類便民及專題活動，加強和客戶的溝通。對有關(guān)市領(lǐng)導(dǎo)及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府和重要客戶及其他重要客戶進行了座談、走訪，認真聽取他們對我公司的行風(fēng)建設(shè)工作的評價。對基層服務(wù)人員落實國網(wǎng)公司“三個十條”、遵守服務(wù)承諾及有關(guān)規(guī)定的情況進行了檢查。專門邀請市政協(xié)委員和人大代表視察電力建設(shè)情況。通過各項措施，使供電服務(wù)行為更細致，力爭在年終全省組織的行風(fēng)評議中取得好成績。
    按照省公司要求和公司實際，一是開展?fàn)I業(yè)抄核收效能監(jiān)察工作。省公司有關(guān)文件下發(fā)后，我們立即召開公司中心組會議，傳達學(xué)習(xí)了省公司《開展?fàn)I業(yè)抄核收管理效能監(jiān)察實施方案》，對本單位效能監(jiān)察工作進行討論、部署。起草下發(fā)了《供電公司營業(yè)抄核收管理效能監(jiān)察實施方案》，把有關(guān)文件、內(nèi)容編寫成一期黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)資料，并做為周五政治學(xué)習(xí)內(nèi)容進行了安排部署，組織相關(guān)部門人員對營業(yè)用電抄核收情況進行了認真調(diào)查摸底，并確定工作重點和方案，保證該項效能監(jiān)察工作的順利開展。
    二是開展招標(biāo)采購管理效能監(jiān)察工作。為確保招標(biāo)采購管理效能監(jiān)察工作有序開展，實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，結(jié)合公司招標(biāo)采購管理現(xiàn)狀，起草印發(fā)了《關(guān)于印發(fā)供電公司招標(biāo)采購管理效能監(jiān)察工作實施方案的通知》，并組織公司各有關(guān)部門利用周五政治學(xué)習(xí)時間對招標(biāo)有關(guān)政策和規(guī)定進行認真學(xué)習(xí)和討論，做好前期準(zhǔn)備工作。
    三是扎實開展對不正當(dāng)交易行為自查自糾工作。去年以來，公司緊緊圍繞組織動員、查找問題、分類處理、問題整改四個自查自糾的主要環(huán)節(jié)，大力開展自查自糾工作。今年上半年，根據(jù)上級要求,對照細則對公司開展自查自糾情況進行了自查評估。認真撰寫上報了評估報告，對照各項內(nèi)容和要求，認真查漏補缺，做好相關(guān)資料、表冊的收集和歸檔工作，贏得了市有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的好評。
    四是加強了對招投標(biāo)工作的監(jiān)督。參加各類招投標(biāo)活動9次，強調(diào)了招投標(biāo)紀(jì)律，并從程序上進行把關(guān)，不斷規(guī)范了招投標(biāo)活動。
    通過開展效能監(jiān)察，找出了發(fā)生問題的薄弱環(huán)節(jié)，從調(diào)整內(nèi)部結(jié)構(gòu)、形成制約機制、規(guī)范購銷程序等方面堵塞漏洞，進一步規(guī)范了經(jīng)營活動。
    半年來，公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但與上級要求和職工群眾的期望還有一定差距。我們清醒地看到，目前依然存在不少不容忽視的問題：一是源頭治理工作開展不夠，由于紀(jì)檢監(jiān)察工作任務(wù)太重，尤其是突發(fā)性、臨時性、邊緣性工作多，有時甚至沖淡、擠壓了業(yè)務(wù)工作，眉毛胡子一把抓，沒有時間和精力去研究新情況、探討新問題。二是招投標(biāo)管理中不規(guī)范的問題仍然存在，目前電力工程、基建工程、材料采購多，每次都要求紀(jì)檢部門參與，而紀(jì)檢人員力量薄弱，參與不夠，對容易產(chǎn)生腐敗的部位，從源頭上預(yù)防和治理的力度不夠。三是黨風(fēng)廉政教育的內(nèi)容和形式還需進一步創(chuàng)新，尤其要加強對一些重要崗位工作人員的廉政教育。四是效能監(jiān)察的選題立項、組織實施、成果核定和工作評價需進一步規(guī)范。對此，我們一定要認真研究，在今后的工作中采取有效措施切實加以解決。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十五
    上半年，我院紀(jì)檢監(jiān)察工作在區(qū)紀(jì)委和法院黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認真貫徹各級紀(jì)委全會精神，以解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題為重點，加大預(yù)防和治理腐敗的力度，為確保法官隊伍廉潔，提供了有力地保證。
    一、加強領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)建設(shè)，落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政要求。
    上半年，我院領(lǐng)導(dǎo)班子做了較大調(diào)整，為使班子成員成為廉政建設(shè)的排頭兵，我們做了3件事：一是整頓學(xué)風(fēng)。進一步完善了黨組中心組學(xué)習(xí)制度，每月確定一個學(xué)習(xí)主題，以此培養(yǎng)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺學(xué)習(xí)的習(xí)慣，使之成為帶頭學(xué)習(xí)的模范。二是整頓的思想作風(fēng)。重新學(xué)習(xí)了院“領(lǐng)導(dǎo)班子成員十項行為規(guī)范”，認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政5項規(guī)定，做司法廉潔的模范。三是整頓工作作風(fēng)。建立領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾制度，深入聯(lián)系點了解社情民意，傾聽干警呼聲，切實為群眾解決實際問題，做群眾工作的模范。
    二、強化法官廉潔從政教育，從源頭上防止產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象。
    針對新時期法官面臨的“高風(fēng)險”職業(yè)特點，著重進行了4項教育：一是社會主義法治理念教育。將依法治國、執(zhí)法為民、公平正義、服務(wù)大局和黨的領(lǐng)導(dǎo)五大理念融入司法工作當(dāng)中，確保司法工作正確的政治方向。二是廉潔意識教育。以最高院頒發(fā)的《法官職業(yè)道德準(zhǔn)則》為日常行為規(guī)范，自律、自省、自警、自重，確保思想意識不出偏差。三是艱苦奮斗、勤儉節(jié)約教育。減少應(yīng)酬活動，杜絕鋪張浪費，進一步規(guī)范和改進公務(wù)接待工作。四是反腐倡廉教育。定期下發(fā)區(qū)紀(jì)委《紀(jì)檢與監(jiān)察》中登載的各類案例，讓大家從反面教材中汲取教訓(xùn)，經(jīng)得起金錢和利益的誘惑。培養(yǎng)法官健康的生活情趣，講操行、重品行，力戒低級庸俗，保持高尚的精神追求。注意挖掘和發(fā)現(xiàn)身邊勤政廉潔的人和事，通過正面宣傳來弘揚正氣。
    三、強化監(jiān)督制約自糾機制，加強對法官廉潔情況的掌控。
    結(jié)合“領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)集中教育整頓活動”的開展，一是開門納諫，采取發(fā)征求意見函，召開各種類型座談會，個別拜訪，交換意見，設(shè)立舉報監(jiān)督電話和意見箱等多種形式，廣泛征求人大代表、政協(xié)委員及群眾對法院工作的意見和建議。二是加強自查整改工作，讓干警在學(xué)習(xí)提高的基礎(chǔ)上，對照標(biāo)準(zhǔn)進行自查，針對查找出的問題制定整改措施。三是有疑必查。紀(jì)檢組、監(jiān)察室對征求到的意見，及時梳理歸納。對群眾反映的問題，認真調(diào)查，做到件件有著落，事事有回音。四是開展自駕車輛大檢查。對干警個人駕駛的車輛，逐個出示據(jù)以證明車輛所有權(quán)的證明，徹底清理利用職權(quán)借用當(dāng)事人車輛的問題。五是建立和完善“法官廉政檔案”;層層簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，建立一級管一級，級級有責(zé)任，人人抓落實的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作機制。
    四、認真做好信訪查處工作，堅決糾正司法中的不正之風(fēng)。
    通過查處群眾來信來訪，加強對法官司法活動的監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)有違法違紀(jì)苗頭性的，立即進行警戒談話;對查實的問題，按照制度規(guī)定給予處理;對不實信訪及時向當(dāng)事人反饋，并做好息訴工作。上半年，我院共受理各類紀(jì)檢監(jiān)察信訪投訴7件(次)，通過調(diào)查核實，對群眾反映的問題及時做出解釋，使信訪人對我們的答復(fù)均表示滿意。為控制和減少信訪投訴，我們一是從源頭上“堵”，針對隊伍中出現(xiàn)的苗頭性問題，運用正、反兩方面的典型對干警進行預(yù)防教育。二是從感情上“聯(lián)”。接待信訪投訴時，多從投訴者的角度去理解思考，以求得事半功倍的效果。三是從道理上“引”。分清是非，以理服人，讓信訪人心服口服。四是從機制上“防”。研究制定配套措施，形成紀(jì)檢信訪管理長效機制，使信訪工作制度化、規(guī)范化。
    上半年，我院的紀(jì)檢監(jiān)察工作雖然做了不少工作，但黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實的力度還不夠，內(nèi)部監(jiān)督還存在著薄弱環(huán)節(jié)。
    下半年，我院將深入做好3項工作：
    一、擴大反腐倡廉教育覆蓋面。繼續(xù)鞏固“領(lǐng)導(dǎo)干部和機關(guān)作風(fēng)建設(shè)教育整頓活動”的成果，擴大黨風(fēng)廉政建設(shè)和“反腐倡廉警示教育”的覆蓋面，使干警始終處于“自省、自重、自警、自勵”的良好狀態(tài)，切實把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。
    二、加大違紀(jì)案件的查辦力度。嚴格按照中紀(jì)委《關(guān)于嚴格禁止利用職務(wù)上的便利謀取不正當(dāng)利益的若干規(guī)定》確定的時間和要求，做好自查和查辦工作。對以權(quán)謀私、錢權(quán)交易、貪贓枉法等問題，發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，決不姑息養(yǎng)奸。對查實的違法違紀(jì)問題，堅決依照有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理，決不“失之于寬、失之于軟”。
    三、進一步健全內(nèi)外監(jiān)督機制。年內(nèi)，要組織一次特邀監(jiān)督員座談會，針對重點部門、重點崗位及群眾關(guān)注的熱點問題，廣泛征求社會各界的意見和建議，進一步改進我們的工作;加強信訪接待工作，發(fā)現(xiàn)違法違紀(jì)苗頭和線索，緊抓不放，一查到底。
    支行紀(jì)檢監(jiān)察工作總結(jié)篇十六
    20以來，全處紀(jì)檢監(jiān)察組織緊緊圍繞路局紀(jì)委和處黨委的統(tǒng)一部署，進一步加大工作力度，以落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制為龍頭，大力弘揚求真務(wù)實精神，扎實有效地推動黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作不斷深入，為我處快速發(fā)展和完成各項任務(wù)目標(biāo)提供了紀(jì)律保證。
    一、規(guī)范行為，加強監(jiān)督，領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作進一步增強。
    1、突出重點，抓好預(yù)防教育。一是深入開展黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)教育。今年以來，全處各級組織以副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和“六管人員”為重點，認真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨黨員監(jiān)督條例（試行）》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》和中紀(jì)委三次、四全會及部、局提出的各項廉潔自律規(guī)定。把“四大紀(jì)律，八項要求”、“四個嚴格、四個不準(zhǔn)、四個禁止”和中紀(jì)委提出的“六條新規(guī)定”等各項廉潔自律規(guī)定納入處、段兩級班子中心組學(xué)習(xí)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)內(nèi)容納入基層黨支部政治學(xué)習(xí)。組織全處副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部、“六管”人員和其他黨員干部1600余人進行了黨紀(jì)條規(guī)知識測試。二是運用各種形式擴大黨風(fēng)廉政宣傳教育的覆蓋面和影響力。以黨風(fēng)廉政宣傳教育月為載體，通過宣講會、電化教育、上黨課、座談會、條規(guī)測試、局域網(wǎng)、板報、橫幅、文藝演出等不同形式，有重點、分層次地對廣大黨員干部進行黨風(fēng)廉政宣傳教育。觀看了《任長霞同志先進事跡報告會》、《慕綏新腐敗案》、《馬向東腐敗案》、《李真腐敗案》、《扭曲的人生》等正反典型電教片。組織全處52名副處級以上干部和1560名黨員干部觀看了全國黨內(nèi)法規(guī)知識競賽決賽實況。搞好處紀(jì)委、監(jiān)察分處的網(wǎng)頁建設(shè)，在網(wǎng)頁的美觀及內(nèi)容的可讀性、及時性、廣泛性上下功夫，收到了良好的宣傳教育效果，今年以來的點擊數(shù)已達1萬6千多人次。實行處紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)同處屬單位黨政主要領(lǐng)導(dǎo)廉政談話制度，處紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)對各基層站段黨政主要領(lǐng)導(dǎo)進行了廉政談話。認真落實領(lǐng)導(dǎo)干部任前廉政談話制度，對今年新提職、提級領(lǐng)導(dǎo)干部全部進行了任前廉政談話，進行警示教育。三是強化黨風(fēng)廉政宣傳教育工作的整體合力。進一步完善了××處黨風(fēng)廉政“大宣教”格局，把黨風(fēng)廉政宣教工作納入全處黨建和思想政治工作的總體部署，及時召開了黨風(fēng)廉政宣傳教育聯(lián)席會議，研究安排今年黨風(fēng)廉政宣教工作，將有關(guān)任務(wù)細化分解，落實到聯(lián)席會議成員單位，調(diào)動了成員單位的積極性和責(zé)任感，有力地促進了黨風(fēng)廉政宣教工作的深入發(fā)展。
    2、嚴格要求，從嚴規(guī)范行為。一是抓好節(jié)日期間黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。及時下發(fā)了《關(guān)于做好元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間黨風(fēng)廉政工作的緊急通知》電報，提出了“七個嚴禁”，對在元旦、春節(jié)、古爾邦節(jié)期間借機濫發(fā)錢物、代金券、公車私用、公款請客送禮等問題提前做出規(guī)定，并加強監(jiān)督檢查，防止了節(jié)日期間違規(guī)違紀(jì)行為的發(fā)生。二是認真開展“述廉評廉考廉”活動。全處16個基層站段領(lǐng)導(dǎo)班子集體和班子成員向職工代表報告了廉潔自律情況，處機關(guān)各分處、部室負責(zé)人向所在支部全體黨員和職工代表進行了述廉和評議，自覺接受職工代表的監(jiān)督。通過開展“三廉”活動，增強了領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行廉潔自律規(guī)定的自覺性。三是在全處開展了治理黨員和干部參與賭博問題的活動。在全處黨員干部中開展了禁賭教育，做到記名傳達，一個不漏，讓每位黨員干部認識到賭博的危害性。各單位對本單位黨員、干部涉賭參賭問題進行了整頓清理，由公安處牽頭，組織有關(guān)部門，深入站段、站區(qū)進行檢查排摸。對參賭、涉賭的黨員和干部將按規(guī)定進行嚴肅處理。此項工作仍在進行中。四是抓好生產(chǎn)力布局調(diào)整時期的紀(jì)律執(zhí)行工作。為確保我處生產(chǎn)力布局調(diào)整全面順利進行，維護全處穩(wěn)定，防止違紀(jì)行為和不廉潔問題的發(fā)生，我們要求各級干部職工嚴格執(zhí)行五項紀(jì)律，即：政治紀(jì)律、人事紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、資產(chǎn)管理、工作紀(jì)律。同時，發(fā)揮各級組織的作用，確保各項紀(jì)律的落實，暢通信息反饋渠道，加大監(jiān)督力度，確保了生產(chǎn)力布局調(diào)整的平穩(wěn)過渡。
    3、加強監(jiān)督檢查，推進廉潔自律各項規(guī)定的落實。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織認真分析領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律方面群眾反映強烈的熱點問題，采取整改措施認真予以解決和糾正。加強了對處、段兩級領(lǐng)導(dǎo)干部收入申報、禮品登記、“三重一大”集體討論制度落實情況的監(jiān)督檢查。嚴格規(guī)范了工程建設(shè)、物資采購、資金管理以及車皮審批工作，并加強對制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。認真開展了“三清”工作。對全處67名副處級以上干部和272名科級領(lǐng)導(dǎo)干部住房進行了清理登記，沒有發(fā)生違反規(guī)定的問題。對全處小汽車配備進行了清理，共清理封閉式小轎車148輛，對5輛掛私牌的公車重新辦理了公車牌照。對領(lǐng)導(dǎo)干部在各類公司兼職進行了清理。經(jīng)過清理，7名處級領(lǐng)導(dǎo)不再兼職。
    二、嚴格執(zhí)紀(jì)，從嚴治黨，查辦違法違紀(jì)案件力度繼續(xù)加大。
    各級紀(jì)檢監(jiān)察組織始終把查處黨員干部違紀(jì)違法案件作為從嚴治黨、懲治腐敗的中心環(huán)節(jié)來抓，集中力量查處了貪污賄賂、以權(quán)謀私、失職瀆職、侵吞侵占公共財物等案件。今年，全處紀(jì)檢監(jiān)察組織共受理群眾來信來訪62件（含重復(fù)件），共初查案件線索26件，立案12件，審結(jié)12件，挽回經(jīng)濟損失63600元，避免經(jīng)濟損失45050元。
    1、抓基礎(chǔ)，建制度，規(guī)范案件檢查工作。今年以來，處紀(jì)委先后規(guī)范出臺了《信訪舉報工作程序》、《案件檢查工作程序》、《“兩規(guī)”實施工作程序》。同時，在全處貫徹執(zhí)行局紀(jì)委下發(fā)的《案件檢查通知書制度》、《案件線索初核工作制度》、《“一案兩建議”制度》、《信訪監(jiān)督制度》，進一步規(guī)范了案件檢查工作。出臺實施了《××處查辦案件目標(biāo)管理考核獎勵辦法》，加大對查辦案件的獎勵力度，實行一案一獎，大案重獎，極大地調(diào)動了廣大紀(jì)檢監(jiān)察干部查辦案件的積極性。
    2、抓基層辦案，查辦案件工作保持強勁勢頭。今年，處紀(jì)委針對站段紀(jì)委書記人員新、業(yè)務(wù)能力參次不齊的實際情況，處紀(jì)委書記、副書記及有關(guān)部室負責(zé)人,深入全處各單位檢查督促辦案工作,給基層單位辦案提要求,壓擔(dān)子,指方向,使基層單位查辦案件的力度不斷加大。重點抓住案件初核工作，通過指導(dǎo)分析、直接參與等方式，找出辦案的重點和難點，幫助基層單位調(diào)查突破。舉辦了案件檢查、審理工作培訓(xùn)班，開展了全處案件審理聯(lián)檢工作，抽調(diào)站段專職紀(jì)委書記，對今年審結(jié)的案件進行互檢，達到取長補短、互相交流的目的，提高了站段查辦違紀(jì)違法案件的能力。今年全處各站段共查辦案件10件，查結(jié)率100%。
    3、抓好“三談一防”，強化辦案教育轉(zhuǎn)化功能。一是抓好誡勉談話。對群眾反映的問題經(jīng)過初查，違紀(jì)事實明顯輕微，在群眾中造成不良影響，但又不夠立案條件的，認真做好有關(guān)人員的誡勉談話，進行批評教育。今年，××處紀(jì)委誡勉談話8人。二是抓好辦案談話。對于問題性質(zhì)嚴重或已經(jīng)立案查辦的案件，在談話中注意宣傳黨的方針、政策和法律法規(guī)，既有嚴肅地批評教育，又有合情合理的疏導(dǎo)啟發(fā)，通過人性化的方式促使涉案人員真正認識到自己問題的嚴重性，積極配合組織說清問題，加快了辦案效率，提高了辦案質(zhì)量。三是抓好回訪談話。對犯錯誤的黨員干部進行了回訪談話，及時了解掌握受處分人員的思想動態(tài)，幫助他們提高認識，振奮精神。四是抓好“防范警示”。在查辦案件的同時，實事求是地分析違紀(jì)違法問題發(fā)生的主客觀原因，從中發(fā)現(xiàn)制度和管理上存在的漏洞，向發(fā)案單位提出整改建議31條，下發(fā)監(jiān)察建議書1份，增強了辦案的綜合效應(yīng)。
    三、緊貼中心，強化融入，效能監(jiān)察與執(zhí)法監(jiān)察不斷深入。
    1、開展了對站段、車間資金二次分配執(zhí)法監(jiān)察。針對基層職工對二次分配資金管理反映強烈這一“熱點”問題，由處紀(jì)委、監(jiān)察分處牽頭，聯(lián)合財務(wù)、勞資部門深入基層廣泛調(diào)研，找出了站段、車間資金二次分配存在制度不完善、二次分配資金的使用不規(guī)范、事務(wù)公開的內(nèi)容不全面等共性問題。制定了《××處站段、車間資金二次分配使用實施辦法》，確定了自有資金的政策界定和分配、使用中的基本原則。各單位開展了自查自糾，處執(zhí)法監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組跟蹤督導(dǎo)檢查，將檢查出來的問題進行梳理、匯總、分析，糾正了基礎(chǔ)管理中普遍存在的問題。目前全處資金二次分配管理工作逐步步入制度化、規(guī)范化運作，職工反映此類問題明顯減少。
    3、開展廢舊軌料管理專項檢查，推進規(guī)范化長效管理。針對去年全處廢舊軌料管理存在的問題，協(xié)調(diào)工務(wù)分處共同深入各單位，開展了全處廢舊軌料管理情況的監(jiān)督檢查，指導(dǎo)各單位進行限期整改，鞏固了成果。通過這次專項檢查，全處廢舊軌料管理基本達到了底數(shù)清楚、現(xiàn)場整潔，堆碼整齊、標(biāo)識明晰，臺帳完備、帳料相符、制度齊全。出臺了《××處廢鋼軌競價銷售管理辦法》，推進了廢舊軌料管理的標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化，鞏固了去年廢舊軌料管理執(zhí)法監(jiān)察取得的成果。
    4、加強源頭治理，進一步規(guī)范工程和物資采購招投標(biāo)。重點對處、站段兩級制度管理、組織招投標(biāo)工作情況進行了調(diào)研，對近年來在落實招投標(biāo)制度不到位，站段招投標(biāo)管理工作薄弱等問題進行了分析，提出了整改意見。同時在全處開展了招投標(biāo)采購的物資設(shè)備使用情況效能監(jiān)察。著重對以來路局、處以及站段招投標(biāo)采購的物資設(shè)備，按照烏鐵監(jiān)89號文件要求的監(jiān)察內(nèi)容逐項檢查。對招投標(biāo)過程中簡化程序，不按規(guī)定操作的做法，及時進行了糾正。對3年來，庫機務(wù)段8項招投標(biāo)采購一直未能全面投入使用的設(shè)備，協(xié)調(diào)招標(biāo)辦、相關(guān)業(yè)務(wù)分處深入現(xiàn)場逐一進行核實，督導(dǎo)落實。今年以來，嚴格執(zhí)行招投標(biāo)紀(jì)律，進一步規(guī)范了招投標(biāo)程序，招投標(biāo)項目預(yù)審、抽簽確定專家評委評標(biāo)等制度得到進一步落實。對工程、物資采購招投標(biāo)的公開公示進行了明確的規(guī)定，接受廣大干部職工的監(jiān)督。2004年全處共招投標(biāo)采購物資52項，招標(biāo)率達到93%，定標(biāo)總價3085.75萬元，節(jié)約資金390.63萬元，節(jié)支率達11%。
    5、認真總結(jié)經(jīng)驗，深化效能監(jiān)察工作。各單位圍繞經(jīng)營管理的難點，節(jié)能降耗的重點，群眾關(guān)注的“熱點”問題進行選題立項。2004年，全處效能監(jiān)察共立項19項。通過監(jiān)督檢查，糾正問題57個，完善各項規(guī)章制度55項，為企業(yè)增效節(jié)支2146.1萬元。通過開展效能監(jiān)察，督促企業(yè)依法辦事，規(guī)范企業(yè)行為，加強企業(yè)管理，提高了效率和效益，為全處實施“增運節(jié)支”戰(zhàn)略做出了積極的貢獻。
    四、領(lǐng)導(dǎo)重視，求真務(wù)實，路風(fēng)建設(shè)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
    1、切實加強了對路風(fēng)工作的.領(lǐng)導(dǎo)。處黨政領(lǐng)導(dǎo)十分重視路風(fēng)工作，在年初召開的××處工作會議上，處黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自對路風(fēng)工作進行安排和部署。在日常工作中，處黨政領(lǐng)導(dǎo)對路風(fēng)工作中的重要問題都親自過問，并做出明確要求。今年以來，在全處先后開展的3次路風(fēng)專項整頓中，處、站段主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)既掛帥又出征，較好地解決了在整頓中存在的突出問題。
    2、把路風(fēng)建設(shè)納入安全、質(zhì)量、效益管理目標(biāo)和各級干部考核中?！痢撂幇崖凤L(fēng)建設(shè)層層納入處、站段、車間三級目標(biāo)責(zé)任體系，并與安全、質(zhì)量、效益直接掛鉤。把路風(fēng)工作納入站段年度經(jīng)營目標(biāo)和標(biāo)桿黨委評比中，實行路風(fēng)工作一票否決制。同時，把路風(fēng)建設(shè)作為考核任用干部的一個重要條件，強化責(zé)任考核和失職追究。通過一級抓一級，強化“一把手”路風(fēng)管理責(zé)任，使全處各級管理者的責(zé)任意識和風(fēng)險意識明顯增強。
    3、開展專項檢查，不斷加大監(jiān)督檢查力度。在抓好日常路風(fēng)工作監(jiān)督檢查外，由路風(fēng)辦、運輸、收入、物價、紀(jì)委監(jiān)察等部門組織開展了4次專項大檢查，先后查處了列車工作人員私帶無票旅客、旅社、賓館服務(wù)代售車票、窗口違規(guī)售票、貨代公司違規(guī)代理、收費，客貨服務(wù)粗暴待客、野蠻裝卸等問題。對庫爾勒東站貨場違規(guī)收費、××處華運貨代公司運輸代理管理不規(guī)范問題和庫爾勒客運段乘務(wù)員粗暴待旅客以及列車員為旅客代辦車票等路風(fēng)問題進行了嚴肅查處。截止目前，共查處路風(fēng)問題6件，填發(fā)監(jiān)察通知書6份，定性路風(fēng)不良反映3件，18人因路風(fēng)問題受到處罰。全處未發(fā)生一般以上路風(fēng)事件，確保了路風(fēng)工作處于受控狀態(tài)。
    4、以宣傳教育為先導(dǎo)，增強干部職工的路風(fēng)意識。堅持以多種形式開展路風(fēng)教育。先后組織客貨窗口單位工作人員集中開展路風(fēng)教育8場次，受教育人數(shù)余人次。在七個客貨窗口單位青工中，開展了“青年杯”路風(fēng)知識競賽和演講比賽，收到了良好效果。將《鐵路路風(fēng)管理辦法》在南鐵電視臺滾動播出，阿克蘇車務(wù)段匯編了《全路路風(fēng)事件案例》發(fā)到每一位職工手中，庫爾勒客運段開展了”假如我是一名旅客“的演講比賽。通過開展豐富多彩的教育活動，增強了干部職工的路風(fēng)意識。
    五、齊抓共管，形成合力，黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制進一步貫徹落實。
    今年以來，我們始終把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制作為龍頭工程來抓，不斷探索落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的新思路、新方法。逐步形成了適合我處發(fā)展的“三點一提升”的工作思路。
    1、選準(zhǔn)結(jié)合點。即把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制與××處經(jīng)營效益和創(chuàng)建標(biāo)桿黨委工作相結(jié)合。重新修訂完善了××處黨委、××處《落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作規(guī)則》，進一步對責(zé)任內(nèi)容進行了分解和細化，明確了各級領(lǐng)導(dǎo)干部在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中的任務(wù)和工作要求，確定了主辦、協(xié)辦單位和責(zé)任人。通過層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書的形式，將責(zé)任范圍、責(zé)任內(nèi)容確定下來，把反腐倡廉任務(wù)分解到每位領(lǐng)導(dǎo)干部的頭上，做到人人有任務(wù)，有責(zé)任，有壓力，有動力。并把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入××處“百日”安全管理和“標(biāo)桿黨委創(chuàng)建”目標(biāo)管理，形成了橫向到邊，縱向到底，層層抓落實的責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)。
    2、突破主攻點。以突破責(zé)任主體責(zé)任意識不到位為重點，強力推進落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任主體進入積極的工作狀態(tài)。各單位結(jié)合工作實際，找準(zhǔn)本單位在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的一至兩個突出問題作為主攻點，通過采取切實可行的工作措施，使確定的突出問題在規(guī)定的時間內(nèi)得到有效解決和落實。同時，加大了對基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的檢查力度，通過月檢查、季考核、半年進行一次分析，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實好的單位和部門及時進行通報表揚，差的單位除進行經(jīng)濟責(zé)任制考核外，還將“差點”單位在局域網(wǎng)、南疆鐵道報、電視臺進行公示，使全處各單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的意識得到明顯增強。
    3、培育閃光點，以點帶面。我們把挖掘培育黨風(fēng)廉政建設(shè)的“閃光點”作為落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效載體，起到了以點帶面的典型引路和示范作用。為有效培育和捕捉“亮點”，年初就要求各單位年內(nèi)必須培養(yǎng)出兩個在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)方面具有導(dǎo)向性、先進性的典型，并深入站段指導(dǎo)培育“亮點”。11月對各單位在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中好的做法，進行了重點調(diào)研指導(dǎo)、歸納整理，總結(jié)培育了處多元化管理中心抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育和庫爾勒機務(wù)段落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制等四個“亮點”。并在局域網(wǎng)和南疆鐵道報、電視臺進行了大力宣傳。
    通過開展“三點一提升”活動，使基層單位落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的工作質(zhì)量不斷得到提升，進一步推進了全處黨風(fēng)廉政建設(shè)。
    六、抓好自身建設(shè)，紀(jì)檢監(jiān)察隊伍整體素質(zhì)得到提升。
    1、加強學(xué)習(xí)。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織認真學(xué)習(xí)貫徹十六屆四中全會和中紀(jì)委三次、四次全會精神，統(tǒng)一思想，提高認識，強化約束，嚴格自律，并加強內(nèi)部管理，規(guī)范決策程序和工作程序，嚴格依紀(jì)依法辦案。按照加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)和提高黨的紀(jì)律檢查工作“五種能力”的要求（提高全處各級紀(jì)檢監(jiān)察組織適應(yīng)新形勢的能力，提高對黨員干部特別是主要領(lǐng)導(dǎo)干部有效監(jiān)督的能力，提高依法執(zhí)紀(jì)，依法辦案的能力，提高發(fā)展黨內(nèi)民主，維護黨員權(quán)利的能力，提高協(xié)助黨委加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)的能力），以創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型紀(jì)檢監(jiān)察干部隊伍”為載體，從思想、作風(fēng)、組織、業(yè)務(wù)等方面進一步加強自身建設(shè)。做到思想觀念、工作作風(fēng)、工作方式方法、自身建設(shè)與時俱進。
    2、加強隊伍建設(shè)。以我處生產(chǎn)力布局調(diào)整和紀(jì)委委員換屆選舉為契機，選舉產(chǎn)生了新一屆7名紀(jì)委委員。配齊配強了站段紀(jì)委書記，站段紀(jì)委書記經(jīng)過調(diào)整，增加至13人。紀(jì)檢監(jiān)察干部的知識結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)進一步得到優(yōu)化。
    3、加強調(diào)查研究工作。各級紀(jì)檢監(jiān)察組織和紀(jì)檢監(jiān)察干部重點圍繞“如何建立健全與社會主義市場經(jīng)濟體制相適應(yīng)的教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預(yù)防腐敗體系”以及“如何為鐵路跨越式發(fā)展提供紀(jì)律保證”兩個重點課題，深入調(diào)研，努力實踐，總結(jié)了以往的成功經(jīng)驗并提出了建設(shè)性的思路。每季度召開的紀(jì)委書記工作例會上，都對工作中存在的難點和調(diào)研成果進行積極交流，認真研討，促進了紀(jì)檢監(jiān)察各項工作的順利開展。