總結(jié)是我們不斷進步的基礎(chǔ)，讓我們對過去的經(jīng)驗進行反思和總結(jié)。在總結(jié)中，可以適當?shù)剡\用一些案例和實例，更加生動有趣。在這里，小編為大家準備了一些優(yōu)秀的總結(jié)范文，供大家參考。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇一
通過評議意見，領(lǐng)導班子成員要切實改善民生，加強社會治理，經(jīng)濟社會保持持續(xù)、健康的發(fā)展態(tài)勢。下面是本站小編整理領(lǐng)導班子成員的評議意見的范文，歡迎閱讀!
彈指一揮間，迎來了xx年的陽春三月。我作為新加入中心小學這個大家庭的成員之一，與大家共事已經(jīng)大半年。半年里，工作雖沒有做到盡善盡美，未能做到盡如人意。但是一路走來，我能深切感受到各位老師對學校工作的理解、支持，非常謝謝大家。借此機會，我在這里代表學校領(lǐng)導班子對xx年度程嶺中心小學的各項工作進行回顧、總結(jié)，并向各位老師進行匯報。
1、學校領(lǐng)導班子在縣教育局以及鄉(xiāng)黨委政府、鄉(xiāng)教育管理辦公室的正確領(lǐng)導下。能夠緊密圍繞辦程嶺人民滿意教育的總目標，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴格規(guī)范辦學行為，從學校自身發(fā)展、教學常規(guī)管理、加強師德師風建設(shè)，加強學校安全管理，營造良好的校園環(huán)境，突出辦學特色等方方面面來開展學校各項工作。
2、校級領(lǐng)導班子能夠把握工作大局，積極為二級機構(gòu)年輕的管理人員提供鍛煉的機會和平臺。xx年，根據(jù)縣教育局培養(yǎng)選拔局管后備干部的要求，結(jié)合學校工作實際，確定葉海、江飛等四名同志為學校局管后備干部候選人。并在工作中予以重擔。為學校領(lǐng)導班子注入了新的動力和活力。
3、重視完小校長工作崗位。完小校長在各小學的日常管理上非常辛苦，且工作壓力較大，中小為各小學配備了工作責任心強，具有奉獻精神和服務(wù)意識的教師擔任完小校長，保證了各校工作的正常有序開展。
4、制度服務(wù)于學校管理《績效工資實施方案》《評先評優(yōu)。
工作方案。
》《后勤管理工作意見》等相關(guān)制度的出臺，都是幾上幾下，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上由教職工代表大會通過后實施。基本在管理上做到了科學化、人性化、民主化。
二、xx年開展工作情況。
去年九月份教育局黨組安排我來到。對過去一年中心小學的各項工作，大家比我更熟悉、也更了解，在這里我就簡單進行梳理：首先是學校幾項重點工作：xx年2月28日，我縣開始正式實行營養(yǎng)計劃實施工作，這是教育上的一件大事，是學校工作中的大事，是管理工作中的難事，是需要各位老師真正理解和長久付出的政治性工作。我校是3月1日開始正式采取學校食堂統(tǒng)一供餐模式。到現(xiàn)在為止已經(jīng)實施了整整一年，這一年中大家付出很多，無論是授課老師還是班主任，亦者是學校校長、班子成員，大家都能心系這個工作，保障了食品衛(wèi)生與資金安全。
營養(yǎng)計劃實施中的這兩個安全的保障工作是任重道遠的事。我認為有必要提醒大家的是：譬如，現(xiàn)在又到了xx年春季，春季是傳染性疾病高發(fā)季節(jié)，只有做好過細的工作才能保證食品衛(wèi)生安全，對于資金安全問題，這根高壓線更是碰不得。5月份，**鄉(xiāng)新華都鑿山陽光小學揭牌儀式隆重舉行。福建新華都慈善基金會秘書長林丹娘，理事葉常青，宿松縣人大會主任周躍進，縣政協(xié)副主席張永西，縣政府督學室副主任石秉進，鄉(xiāng)黨委書記王豐國，鄉(xiāng)長祝志斌，常務(wù)副鄉(xiāng)長石科生等領(lǐng)導分別出席了儀式。xx年11月20日，**縣教育局送教下鄉(xiāng)暨城東北教研協(xié)作區(qū)(小學)四屆二次研討會在我校隆重召開。
主題是“合理使用媒體，構(gòu)建高效課堂”。出席會議的有縣教育局教研室、程嶺鄉(xiāng)黨委政府、河塌鄉(xiāng)及程嶺鄉(xiāng)教管辦等單位領(lǐng)導，城東北教研協(xié)作區(qū)(小學)理事會成員單位(宿松縣實驗小學、河塌、長鋪、五里、高嶺、程嶺五鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學)的校長和近百名教師。
今年以來，在市委、政府的堅強領(lǐng)導和大力支持下，縣委、政府認真貫徹落實科學發(fā)展觀和自治區(qū)、包頭市各項決策部署，團結(jié)帶領(lǐng)全縣各族人民，緊緊抓住包頭市“舉全市之力幫扶固陽”這一難得的歷史機遇，不斷加強經(jīng)濟建設(shè)、社會建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，全面推動固陽縣經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。
一、全面落實科學發(fā)展觀，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，在市委、政府的正確領(lǐng)導下，堅持“科學發(fā)展、富民強縣”戰(zhàn)略思想，圍繞“發(fā)展、民生、生態(tài)”三大主題，全面實施“工業(yè)立縣、投資拉動、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、開放帶動”發(fā)展戰(zhàn)略，扎實開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)，以“三個集中”(工業(yè)向園區(qū)集中;人口向城鎮(zhèn)和大村莊集中;土地向龍頭企業(yè)和種糧大戶集中)為核心，全面推進“三化”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化)進程，努力建設(shè)經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、生態(tài)良好、人民幸福的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展示范縣。在推進“三化”進程中，不斷解放思想，牢固樹立“三大理念”：樹立你發(fā)財、我發(fā)展的理念;樹立算總帳、總算帳的理念;樹立立足長遠算大帳的理念。努力擺脫“四大困擾”：一是擺脫基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后的困擾，打造發(fā)展新平臺;二是擺脫發(fā)展、關(guān)閉、再發(fā)展、再關(guān)閉的困擾，開創(chuàng)工業(yè)發(fā)展新局面;三是擺脫建設(shè)、拆遷、再建設(shè)、再拆遷的困擾，形成城鎮(zhèn)發(fā)展新格局;四是擺脫生態(tài)惡化、治理、再惡化、再治理的困擾，取得生態(tài)建設(shè)新成果。
1—11月份，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值預(yù)計完成56億元，同比增長17.1%;財政收入完成7.29億元，同比增長11.9%;固定資產(chǎn)投資預(yù)計完成72億元，同比增長27.3%;社會消費品零售總額預(yù)計完成9.1億元，同比增長17.3%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入預(yù)計達到15300元，同比增長17.3%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入預(yù)計達到5138元，同比增長15.27%;全縣售電量完成5.09億千瓦時，同比下降36.1%。
(一)圍繞“發(fā)展”主題，推動經(jīng)濟快速發(fā)展。
一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)扎實推進?！叭被铀?，基礎(chǔ)設(shè)施要先行。在推進“三化”進程中，固陽縣立足長遠發(fā)展，持續(xù)推進以“四網(wǎng)工程”為主的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)?？偼顿Y30億元的，以路、水、電、通訊為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目相繼開工，有的已經(jīng)竣工。投資11.5億元的包固一級公路建設(shè)項目基本實現(xiàn)了全線貫通，明年7月將竣工通車。面對固陽縣水資源嚴重短缺的形勢，我們著力在“水”字上下功夫，形成了“蓄住地表水、引進前山水、合理開發(fā)利用地下水”，“三水并舉”和“三化互動”相適應(yīng)的水資源開發(fā)利用規(guī)劃，創(chuàng)造性地開展水權(quán)置換、節(jié)水改造和循環(huán)利用。投資1.99億元的阿塔山水庫正在實施大壩填筑工程，已具備蓄水能力。投資750萬元的小石拐水庫除險加固項目已完成主體工程量的83%，建成后可發(fā)展灌溉面積3000畝。全長60公里的固陽縣金山鎮(zhèn)輸供水工程正在進行前期籌備。投資2.2億元進行電網(wǎng)建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)9項輸變電工程，其中，投資1.2億元的固南220千伏變電站等6項輸變電工程已投入使用，其他3項工程預(yù)計年底建成。投資近2億元改善通訊網(wǎng)絡(luò)，新建基站38座和直放站30個?？偼顿Y4.14億元的固陽新城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，已完成投資1.1億元。10萬平方米的希望廣場已建成投入使用。日處理垃圾90噸的垃圾處理場已基本完工。日處理污水1萬噸的污水廠已列入國家黃河流域治理項目，正在建設(shè)中。
二是工業(yè)項目建設(shè)取得新進展。按照節(jié)能減排要求，把握經(jīng)濟規(guī)律，策劃既有潛力又有特色優(yōu)勢的拳頭項目，堅持實施新能源(風電、太陽能)、鋼鐵延伸、金屬鎂等項目。風電項目規(guī)劃建設(shè)100萬千瓦，今年開工建設(shè)30萬千瓦。規(guī)劃20平方公里，發(fā)展50萬千瓦太陽能光伏發(fā)電項目，目前項目正在洽談中。投資2億元的德恒置業(yè)公司2萬噸金屬鎂綜合利用項目正在建設(shè)煅燒車間。與北京匯豪集團簽訂了5萬噸金屬鎂深加工協(xié)議。投資1.6億元的海明爐料公司資源綜合利用項目年產(chǎn)150萬噸超細粉水泥生產(chǎn)線已投產(chǎn)。投資3000萬元的包頭鹿飛民茲有限責任公司35萬噸礦渣粉料綜合利用項目已完工。投資8000萬元的天威科技環(huán)保工貿(mào)公司100萬噸礦渣粉、60萬噸水泥生產(chǎn)項目已經(jīng)開工建設(shè)。12萬噸鉀肥生產(chǎn)項目土建工程已全部完工。在金融危機對全縣經(jīng)濟造成嚴重影響的情況下，認真落實企業(yè)貸款貼息等各項政策措施，幫助企業(yè)度過難關(guān)。積極落實國家產(chǎn)業(yè)政策，關(guān)停不符合政策的小型冶煉企業(yè)18戶，關(guān)停小型選礦企業(yè)41戶，打擊非法采礦點200個。
20xx年，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，xx縣深入貫徹黨的、xx屆三中全會精神，以改革為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞科學發(fā)展、富民強縣主題，統(tǒng)籌推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、新型工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化，切實改善民生，加強社會治理，經(jīng)濟社會保持了持續(xù)、健康的發(fā)展態(tài)勢。
一、堅持發(fā)展為先，經(jīng)濟實力顯著增強。
始終把發(fā)展作為第一要務(wù)，抓重點，攻難點，出亮點，圓滿完成了全年既定的目標任務(wù)。預(yù)計全縣地區(qū)生產(chǎn)總值完成108億元，同比增長10.2%;財政收入完成5億元，同比增長6.4%;固定資產(chǎn)投資完成101億元，同比增長7%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到20321元，同比增長10%;農(nóng)民人均純收入達到12556元，同比增長13%，各項主要指標均達到或超過預(yù)期目標。
(一)調(diào)結(jié)構(gòu)促升級，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展。堅持用產(chǎn)業(yè)化思維和工業(yè)化理念，把企業(yè)和基地連起來做，把產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收連起來做，加快推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。八里橋萬畝現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)模和內(nèi)涵顯著提升，菜博園建設(shè)初步成型，農(nóng)產(chǎn)品電子交易平臺順利啟動，“黃柿子”、“晏安和橋燈籠紅香瓜”獲自治區(qū)農(nóng)產(chǎn)品地理標志認證，設(shè)施農(nóng)業(yè)實現(xiàn)上檔升級。萬畝肉羊養(yǎng)殖園區(qū)已具規(guī)模，羊博園加快建設(shè)，新增規(guī)模養(yǎng)殖場21個，培育規(guī)模養(yǎng)殖戶560戶，成功舉辦中國畜牧業(yè)協(xié)會肉羊產(chǎn)業(yè)分會高層論壇?？﹫@建設(shè)快速推進，鴻鼎市場改造升級，向日葵產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟正式運行，葵花產(chǎn)業(yè)競爭力明顯增強。高標準實施農(nóng)田水利建設(shè)45萬畝，開挖清淤排溝1150公里，改造揚水站25座，圓滿承辦全區(qū)農(nóng)村土地重大整治工程推進會議，被評為全國農(nóng)田水利基本建設(shè)先進單位。以“五環(huán)”綠化為重點，完成造林7萬畝，實施通道寬林帶綠化500公里，被評為全國綠化模范單位、自治區(qū)重點區(qū)域綠化先進單位。產(chǎn)業(yè)化水平不斷提高，完成土地流轉(zhuǎn)9.6萬畝，新增農(nóng)畜產(chǎn)品加工企業(yè)27戶，培育區(qū)市級以上專業(yè)合作社3個，產(chǎn)業(yè)化帶動85%以上農(nóng)戶受益。科技支撐作用日益增強，被評為全市科技工作先進縣。
(二)保運行促轉(zhuǎn)型，工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)中有升。圍繞農(nóng)業(yè)抓工業(yè)，圍繞優(yōu)勢抓工業(yè)，全力做好內(nèi)生和外引兩項工作，以農(nóng)畜產(chǎn)品加工、煤化工、清潔能源為重點的產(chǎn)業(yè)體系初步構(gòu)建。全年工業(yè)總產(chǎn)值達到85.6億元，工業(yè)增加值達到26億元，分別同比增長10.1%和16%;來自工業(yè)稅收達到1.1億元，對財政的貢獻率達到22%。實施千萬元以上工業(yè)項目23個，完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資39億元，晟宇一期30兆瓦光伏發(fā)電、正大20萬噸飼料等16個項目建成投產(chǎn)，大唐20兆瓦太陽能發(fā)電、秋林煤炭物流園區(qū)等項目加快建設(shè)。工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，清理項目用地1030畝，土地利用率大幅提升。小微企業(yè)和大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)園全面推進，52戶企業(yè)入園發(fā)展。加大節(jié)能減排力度，單位gdp能耗和主要污染物排放實現(xiàn)雙降，可收集污水和垃圾處理率均達到100%。招商引資卓有成效，引進到位資金18億元，爭取項目資金6.4億元。
(三)抓統(tǒng)籌促協(xié)調(diào)，城鄉(xiāng)面貌明顯改觀。以宜居宜業(yè)城鎮(zhèn)為定位，構(gòu)筑宜居城區(qū)，打造特色集鎮(zhèn)，建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)互動、協(xié)調(diào)發(fā)展。全年實施城建項目60項，完成投資14.5億元?？h鎮(zhèn)村三級規(guī)劃修編完成，規(guī)劃引領(lǐng)建設(shè)水平不斷提高。西區(qū)建設(shè)全面鋪開，土地收儲基本完成，主干道路、水系景觀、綠化亮化等設(shè)施配套完善，蒙古族學校、中蒙醫(yī)院等公建項目加快實施，城區(qū)整體框架基本構(gòu)建。棚戶區(qū)改造有力有序推進，依法征收房屋1750戶，實施房地產(chǎn)開發(fā)106萬平米，被列為全市棚戶區(qū)居民自主拆遷改造工作試點。做好“水、綠、文化”三篇文章，隆興湖、鴻雁濕地公園、森林公園建成使用，體育生態(tài)公園開工建設(shè)，城區(qū)公共休閑場所達到13處，建造一批富有地方文化特色的標志性雕塑，城鎮(zhèn)整體品位顯著提升。大力實施新亮美工程，城區(qū)主次干道兩側(cè)全部整容換裝，亮化工程覆蓋大街小巷，新增公共綠地1750畝，人均面積達到23.6平米。集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，塔爾湖鎮(zhèn)隆辰家園、套海鎮(zhèn)禾豐新村全部建成，集鎮(zhèn)面貌繼續(xù)發(fā)生新變化。推進新一輪更大范圍、更高水平的村莊整治，建成各具特色的示范點90個，成為自治區(qū)新農(nóng)村建設(shè)示范縣，塔爾湖鎮(zhèn)、新公中鎮(zhèn)永聯(lián)村被命名為自治區(qū)首批美麗宜居小鎮(zhèn)和村莊。
(四)重優(yōu)勢促提升，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快崛起。以發(fā)展物流和旅游業(yè)為依托，堅持扶持與開發(fā)并重，整合與引進并舉，全力推進現(xiàn)代服務(wù)業(yè)擴量提質(zhì)。物流業(yè)快速發(fā)展，六大專業(yè)市場完成選址，汽貿(mào)家居建材城開工建設(shè)，劃行歸市穩(wěn)步推進，市場流通網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。修編完成文化旅游總體規(guī)劃方案，河套農(nóng)耕文化博覽苑啟動建設(shè)，博物館躋身全國3a級景區(qū)，成功舉辦全區(qū)首屆村道自行車大賽，縣域知名度和影響力不斷擴大。商貿(mào)、餐飲等傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)加快發(fā)展，城鄉(xiāng)市場繁榮活躍。農(nóng)村商業(yè)銀行成功改制，中國銀行掛牌營業(yè)，綜合金融服務(wù)能力顯著增強。劉召黃河大橋支持性文件全部到位，劉召至海流圖一級公路、110國道改擴建、250公里通村公路竣工通車，電力、通信、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施更加完備。
二、堅持民生為本，社會事業(yè)全面進步。
始終把改善民生作為根本出發(fā)點和落腳點，辦實事，惠民生，解民憂，縣財政直接用于民生的投入達到12.1億元，同比增長33%，占財政支出的68%。向群眾承諾的“10件民生實事”全部兌現(xiàn)，發(fā)展成果更多更好地惠及廣大群眾。努力擴大就業(yè)規(guī)模，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)2.9萬人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)1500人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.05%以內(nèi)。連續(xù)上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，適時兌現(xiàn)行政事業(yè)單位人員通訊補貼，發(fā)放各類惠農(nóng)資金1.8億元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險穩(wěn)步推進，農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)職工、居民醫(yī)療基本實現(xiàn)全覆蓋，支付限額和報銷比例逐年增加。城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、孤兒供養(yǎng)等指標達到或高于自治區(qū)平均水平。“兩免一補”資金和貧困學生助學金足額落實，無一名學生因貧輟學。扎實推進扶貧開發(fā)工作，6200名貧困人口穩(wěn)定脫貧。啟動城區(qū)分質(zhì)供水工程，全面改善城鎮(zhèn)居民飲水質(zhì)量。富源熱源廠建成投用，新增供熱能力300萬平米，有效解決了城區(qū)供暖問題。開工建設(shè)廉租房和公租房1544套，完成農(nóng)村危房改造6800戶、生態(tài)移民1300人，切實改善了城鄉(xiāng)群眾居住條件。堅持教育優(yōu)先發(fā)展，一中高考成績保持全市前三，職業(yè)中學對口高考、中考滿分生比例穩(wěn)居全市首位，學前教育和民族教育走在全市前列。蒙古族學校、套海鎮(zhèn)、塔爾湖鎮(zhèn)幼兒園加快建設(shè)，教育教學條件不斷改善。穩(wěn)步推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，基層基本藥物全部實現(xiàn)零差率銷售。加強公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，隆興昌鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心建成運行，為1萬名65周歲以上群眾免費健康體檢。全面落實“一杯奶”生育關(guān)懷等惠民政策，出生人口素質(zhì)穩(wěn)步提升。廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動，成功舉辦全縣首屆道德模范評選活動。檔案、老干、群團等工作取得新進展，榮獲全國社會主義建設(shè)新農(nóng)村檔案工作示范縣、全市老干部工作先進集體等稱號。堅持用群眾工作統(tǒng)攬綜治維穩(wěn)工作，推進社會矛盾排查化解，深化拓展“三聯(lián)六調(diào)”工作機制，解決了一批涉及群眾切身利益的熱點難點問題。深入開展“平安”建設(shè)，加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，社會大局保持和諧穩(wěn)定。
三、堅持黨建為基，保障能力加快提升。
充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，完善縣委決策議事規(guī)則，把管人與管事有機結(jié)合起來，支持政府積極開展工作，充分發(fā)揮人大、政協(xié)的監(jiān)督和參政議政作用，做到了四大班子事業(yè)同心、目標同向、工作同步。加強學習型黨組織建設(shè)，以縣委中心組學習會、“理論大講堂”為載體，深入開展中國特色社會主義理論體系教育，認真學習貫徹黨的、xx屆三中全會精神，各級黨員干部的能力素質(zhì)不斷提升。堅持正確的用人導向，嚴格干部選拔任用程序，全年調(diào)整任免干部28人，對9名科級干部進行任前公示，對52名科級干部進行轉(zhuǎn)正考核，對17名擬任正職進行全委會票決，選人用人公信度進一步提高。重視發(fā)揮考核機制的導向作用，健全完善實績考核體系，創(chuàng)新性地推出鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實績差異化考核辦法，切實調(diào)動了各級干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的積極性。深入開展“四聯(lián)四包雙助雙扶”活動，為群眾辦實事1.8萬件(次)，進一步密切了黨群干群關(guān)系。大力實施強基固本工程，積極推進黨組織和黨員雙星級管理、農(nóng)村合作經(jīng)濟組織黨建“三個一”工程、社區(qū)“三有一化”等特色活動，全面加強村級黨組織班子建設(shè)，基層黨建工作水平顯著提升。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，建立科級干部八小時外監(jiān)督管理、嚴禁黨員干部大操大辦非傳統(tǒng)事宴等制度，全面規(guī)范公務(wù)用車、辦公用房使用管理，黨風政風持續(xù)好轉(zhuǎn)。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，大力推行“三防六控”廉政風險防控機制，完善宣傳教育、便民服務(wù)、廉政監(jiān)督、督查懲處“四個網(wǎng)絡(luò)”，實現(xiàn)反腐倡廉建設(shè)縣域網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。深入開展理想信念、黨風黨紀和警示教育，強化權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系建設(shè)，嚴肅查處違法違紀案件，營造了風清氣正的發(fā)展氛圍。
總體上看，xx縣黨政班子政治堅定、勤勉務(wù)實、團結(jié)拼搏、開拓進取，樹立了良好形象，取得了顯著成績，贏得了廣大干部群眾的充分認可。但我們也清醒地認識到，特色產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)建設(shè)、民生改善、生態(tài)環(huán)保等發(fā)展任務(wù)仍很繁重，各級干部推動改革、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、創(chuàng)新突破的能力仍需不斷加強。我們將把這些差距和不足作為今后工作的著力點，采取有效措施，認真加以解決。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇二
xx年x月，我任某委常委、紀檢委書記，一年來，在上級黨委和某委的正確下，緊緊圍繞某委的中心工作，認真履行職責，通過一年來的扎實工作，本人分管的各項工作取得新的成績。
一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。在黨組織培養(yǎng)和教育下，平時自覺加強黨性鍛煉，牢記為民服務(wù)的宗旨，端正思想和工作作風，樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律，堅持理論學習與實踐相結(jié)合，不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。
二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。
六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移，把干部下訪列入各級領(lǐng)導班子年終目標考核中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪，對重點信訪案件包案到人。
三、嚴于律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。在廉潔自律方面，我本人嚴格按照中紀委的要求，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受社會各界的監(jiān)督，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，在公務(wù)接待過程中嚴格按規(guī)定向某委申請，不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金，不得隨意吃請，更不得借我的名義謀取個人私利。
四、加強理論學習，提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中，能深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會、中紀委五次、六次全會、第七次黨代會以及在考察新疆時的講話精神，在抓好理論知識學習的同時，本人對業(yè)務(wù)知識的學習毫不放松，重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學習，通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。
五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續(xù)加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象，不斷拓寬學習的領(lǐng)域，加強心得交流，做到理論學習與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性，不能由于忙于事務(wù)工作，而忽視調(diào)研工作的重要性，對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本，拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查，對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，要采取有力措施加以解決。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇三
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一、加強學習、不斷進步，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
一是加強以xx大以及xx屆三中全會精神為重點的理論學習。黨的xx大以及xx屆三中全會是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的兩個十分重要的大會，是全黨、全國人民政治生活中的一件大事，在工作之余我始終堅持利用業(yè)余時間通過各種途徑學習黨的xx大和xx屆三中全會精神，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務(wù)老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作奠定良好的思想基礎(chǔ)。
二是加強業(yè)務(wù)學習。為更好適應(yīng)老干部工作的新形勢和新要求，我結(jié)合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關(guān)的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務(wù)的能力，在為老干部服務(wù)過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關(guān)政務(wù)的本領(lǐng)。
三是抓好機關(guān)干部的學習。將學習貫徹xx大和xx屆三中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務(wù)會、支部會、等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網(wǎng)上學習等形式，迅速掀起學習xx大和xx屆三中全會精神高潮。在思想上進一步增強xx大精神旗幟意識，把xx大和xx屆三中全會的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內(nèi)涵、新要求。
二、兢兢業(yè)業(yè)、不斷創(chuàng)新，較好的完成各項工作。
1.兩個待遇落實不折不扣。在老干部待遇上，我始終堅持嚴格按照相關(guān)文件政策落實到位。重大節(jié)日堅持慰問老干部，重大事項、重要會議堅持邀請老干部參與，每年堅持為老干部訂閱報刊雜志。在充分保障老干部生活待遇落實的基礎(chǔ)上，今年起較之往年有了新提高，讓老干部共享到了改革發(fā)展成果。同時，對特殊困難老干部的救助已經(jīng)形成了機制，今年全年共發(fā)放了特殊困難救助費4.8萬元。
2.五老四教工作常態(tài)化深入推進。長辦發(fā)〔20xx〕32號文件印發(fā)以來，我區(qū)五老四教常態(tài)化工作都嚴格按照文件精神落實鞏固，深入推進。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實了主題活動的人員和經(jīng)費問題。經(jīng)過一年不懈努力，今年宣講人數(shù)達480人，宣講1257場，聽眾人數(shù)達9.7萬人;金牌講師團望城分團隊伍不斷壯大，為更好的發(fā)揮引領(lǐng)作用奠定良好基礎(chǔ);經(jīng)過市主題辦驗收，新建了高塘嶺街道西塘街社區(qū)、茶亭鎮(zhèn)茶園村、白箬鋪鎮(zhèn)光明村三個示范陣地，有效發(fā)揮了示范陣地的“領(lǐng)頭羊”作用;在全區(qū)范圍內(nèi)開展“一格五員四化”以及“一村(社區(qū))一品”工程，積極探索主題活動創(chuàng)新社會管理的抓手作用。
3.涉老組織作用充分發(fā)揮。為促進老年教育工作向基層延伸，一方面繼續(xù)對區(qū)老干部大學和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))老年學校的支持和投入，一方面繼續(xù)在有條件的村(社區(qū))一級成立老年學校，為老年人就近學習創(chuàng)作條件;組織老干部書畫協(xié)會開展各類活動，一年來，共舉辦書畫展2期，參加書畫活動的老干部達370余人次，先后選送42幅作品到省、市參賽;積極籌建老年保健協(xié)會，組織開展保健知識講座，發(fā)放各類老年保健宣傳資料，提升老同志養(yǎng)生水平。
4.“四就近”工作逐步鋪開。積極整合社區(qū)資源開展離退休干部“四就近”工作，將“四就近”工作納入社會綜合治理考核內(nèi)容。結(jié)合我區(qū)實際和新形勢下老干部特點，創(chuàng)新在全區(qū)形成為老干部提供“四就近”工作網(wǎng)格，用“網(wǎng)格化”的管理服務(wù)模式，切實將“四就近”工作落到實處。使老干部在家門口就有地點活動，有資源共享，有平臺發(fā)揮作用，凸顯了老干部進社區(qū)，入“網(wǎng)格”的積極作用。
5.上級交辦工作圓滿完成。區(qū)委“兩會”期間，根據(jù)上級要求，按時通知并接送老干部參加會議;每年組織老干部聽取形勢報告會;按市老齡委的要求，圓滿完成“全市敬老文明號”的創(chuàng)建工作;認真完成好部里交辦各項任務(wù);積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府各項政策決定，完成其他交辦任務(wù)。
6.老干局隊伍建設(shè)有條不紊。局班子成員經(jīng)常通氣商量，大事講原則，小事講風格，相互不拆臺，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣;堅持每月一次學習和工作例會，寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質(zhì)。
三、清廉自守，拒腐防變，認真履行一崗雙責。
1.以身作則，率先垂范，學習貫徹落實中央、省、市、區(qū)反腐倡廉法規(guī)制度。把學習貫徹中央八項規(guī)定、省九項禁令以及區(qū)《關(guān)于進一步加強黨風廉政建設(shè)的事實意見》同貫徹落實黨的xx大精神相結(jié)合;根據(jù)工作實際和形勢任務(wù)，進一步修訂完善調(diào)查研究、會議、接待工作等制度，做到有章可循，按規(guī)矩辦事;以黨的“xx大”精神為引領(lǐng)，結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風，提高工作效率，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，提高工作效率，進一步堅定發(fā)展信心，振奮精神，掀起熱潮，以高昂的干勁努力不斷開創(chuàng)老干工作新局面。
2.健全制度，貫徹落實，堅決執(zhí)行“三重一大”制度。結(jié)合優(yōu)化政務(wù)環(huán)境和機關(guān)效能建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨政一把手“三個不直接分管制度”，不斷規(guī)范權(quán)力運行機制，并以此為及其，進一步修訂完善了領(lǐng)導班子民主議事等13項制度。我局在“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行工作上，始終堅持民主集中制原則，努力做到會前有調(diào)研論證，會中有充分討論，會后有執(zhí)行監(jiān)督，各項重大決策均由領(lǐng)導班子集體討論決定，避免了由于個人主觀因素而導致的決策失誤。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚民主，做到大事小事都商量。
3.強化監(jiān)督，陽光行政，切實做好“公開”文章。由過去側(cè)重于事務(wù)公開，向政務(wù)、財務(wù)、人事等多方位公開延伸;由過去公開辦事結(jié)果，向公開辦事標準、程序和結(jié)果全過程延伸;由過去公開一般性問題，向公開群眾最關(guān)心的實際問題、復(fù)雜問題延伸。努力做到該公開的全部公開，凡是公開的都真實準確。明確要求，局內(nèi)重大決策，要充分發(fā)揚民主，邀請老干部建言獻策，給老干部盡量多的說話機會和表達意見的權(quán)利。讓權(quán)力在陽光下運行，請老干部參與決策監(jiān)督。
4.廉潔自律，防微杜漸，強化自身廉政意識。工作中，我時刻警醒，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾紀律。按照《廉政準則》要求自己，全年沒有出差超標乘坐交通工具和住宿現(xiàn)象，沒有收受任何單位，個人提供的獎勵和贊助，無公車私用現(xiàn)象，無請客送禮行為，無大吃大喝及高級消費行為，無用公款招待私人來客現(xiàn)象，無賭博、酗酒等不良嗜好，年內(nèi)無出國(境)和操辦生日等等事宜，能認真執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告等制度。在財政審批工作和其他公務(wù)活動中堅持按原則辦事，嚴格要求自己，無任何違規(guī)違法行為。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇四
我委(局)領(lǐng)導班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞縣委、政府的中心工作，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強，實現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。
一、堅持理論學習，始終保持領(lǐng)導班子先進性。
一年來，局領(lǐng)導班子始終以身作則，堅持政治理論學習，提高自身素質(zhì)，并圍繞創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動，也切實加強了干部職工的理論學習和業(yè)務(wù)知識學習，并注重學習效果，使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。
一是堅持政治理論學習制度。局班子認真落實黨委中心理論組學習制度，積極參加中心組學習活動，系統(tǒng)學習xx屆四中、五中全會等重要內(nèi)容，參加公務(wù)員通用能力學習和考試等，牢固樹立科學發(fā)展觀和科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長期的學習實踐中，局班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
二是加強對干部職工的思想道德教育。通過集中學習、自學、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式，組織干部職工學習了干部任用條例、四項監(jiān)督制度、黨風廉政建設(shè)若干準則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及政策措施等，不斷提高干部職工素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中，準確把握政治方向，促進工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟建設(shè)向前發(fā)展。
二、堅持民主集中制原則，形成領(lǐng)導班子內(nèi)部合力。
班子自身的團結(jié)，是發(fā)揮領(lǐng)導班子集體領(lǐng)導作用的關(guān)鍵，是完成全年各項工作的重要保證。
一是堅持集體領(lǐng)導。我委(局)領(lǐng)導班子始終認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律。
二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團結(jié)氛圍，自覺維護班子的集體威信，形成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導班子的集體領(lǐng)導作用。
三、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
一年來，委(局)班子認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
一是開展“踐行廉政準則，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動，強化廉潔從政思想意識。局領(lǐng)導班子始終不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經(jīng)紀律，自覺接受黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當利益。
二是率先垂范，以身作則。班子成員之間堅持講黨性、講原則，召開民主生活會，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。從不接受任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費，從不搞“形象工程”、“政績工程”。
四、盡職盡責，合力推進各項工作順利開展。
今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值，同比增長%，工業(yè)增加值14.5億元，同比增長25%。全年預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元，同比增長40%以上;實現(xiàn)工業(yè)增加值17億元，同比增長22%以上。外貿(mào)進出口形勢明顯回暖，預(yù)計今年全縣進出口總額完成3200萬美元，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長26.5%，占市目標任務(wù)的100.4%。
一是提高了運行調(diào)控水平，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟綜合管理部門的職能作用，切實加強對經(jīng)濟運行情況的監(jiān)測、分析和調(diào)控，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運行;加強對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月，無一起重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對國有資產(chǎn)進行有效管理，并著手對小金庫進行摸底和整治。會同人社局、審計局、財政局完成第三批國有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。
二是抓好重點項目建設(shè)，增強工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁。，我縣列入省“百千工程”項目共12項，1-10月份，累計完成投資23000萬元，完成全年計劃投資的92%，預(yù)計今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);積極組織開展了項目申報工作，今年共申報項目24個，其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導小組，先后到寧波、義烏、昆山等地進行項目推介，力爭完成招商任務(wù)。
三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點進出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第十四屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8廈門招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等，共簽定了四個項目協(xié)議;今年首次開展了為進出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié)，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)積極參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動。
四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機提升黨建工作水平。
我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨建工作有機結(jié)合，相互促進、相得益彰。通過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選、建立先進典型電子信息庫等豐富活動的開展，進一步調(diào)動了黨員職工的積極性，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用，有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，通過選派干部入企業(yè)指導，進一步推動非公有制經(jīng)濟組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。
以來，我委(局)領(lǐng)導班子認真履行職責，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委、縣政府的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將貫徹落實科學發(fā)展觀，齊心協(xié)力，把各項工作推上一個新的臺階。
以上匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇五
參加領(lǐng)導班子成員培訓之前，我懷揣著一顆期望的心情。作為一個領(lǐng)導者，我深知自己的能力和知識還有待提升。我希望通過這次培訓，能夠?qū)W到更多有效的領(lǐng)導技巧、管理方法和協(xié)調(diào)能力，以提高自己的領(lǐng)導水平。同時，我也期待通過與其他領(lǐng)導者的交流和分享，能夠拓寬自己的視野，了解更多成功的管理經(jīng)驗和案例。培訓前的期待讓我充滿了動力，迫不及待地期待著即將開始的培訓過程。
二、培訓中的收獲。
在培訓中，我學到了許多有關(guān)領(lǐng)導的重要觀念和實踐技巧。首先，培訓教導我們要具備良好的溝通能力。作為領(lǐng)導者，溝通是至關(guān)重要的，不僅要善于傾聽他人的意見和建議，還要能夠清晰明確地表達自己的想法和要求。其次，培訓教導我們要善于團隊合作。領(lǐng)導班子的成功離不開每個成員的貢獻，只有通過團隊合作，才能夠充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和潛力。另外，培訓還介紹了一些關(guān)于領(lǐng)導心態(tài)和情商管理的內(nèi)容，讓我對自己的心理素質(zhì)和情緒管理有了更深入的認識。
在培訓中，我還通過與其他領(lǐng)導者的互動交流中獲得了很多啟發(fā)和靈感。每個領(lǐng)導者都有自己獨特的成功經(jīng)驗和管理智慧，他們的分享和教導讓我受益匪淺。從他們身上，我學到了與員工建立良好關(guān)系的方法、有效激勵團隊成員的技巧以及解決紛爭和沖突的策略。這些都是在實際工作中非常實用的技能和知識，我深信它們將對我未來的領(lǐng)導工作產(chǎn)生積極的影響。
三、培訓后的思考。
培訓結(jié)束后，我思考著所學所悟。培訓中的知識和技巧需要在實際工作中得到應(yīng)用和實踐，我意識到自己需要在工作中不斷地思考和總結(jié)，不斷地提高自己的領(lǐng)導水平。只有將學到的知識真正融入到實際操作中，才能夠真正發(fā)揮出它們的效果。同時，我也意識到成功的領(lǐng)導不僅僅依靠個人的努力，還需要團隊的支持和協(xié)作。因此，我希望能夠與我的團隊成員保持緊密的聯(lián)系和交流，共同進步、共同成長。
通過這次領(lǐng)導班子成員培訓，我收獲了很多。首先，我學到了許多與領(lǐng)導相關(guān)的知識和技巧，這將對我的領(lǐng)導工作產(chǎn)生積極的影響。其次，通過與其他領(lǐng)導者的互動交流，我拓寬了自己的視野，了解了更多實際操作中的成功案例。同時，我也意識到領(lǐng)導者需要不斷地思考和總結(jié)，將所學所悟應(yīng)用于實際工作中。最后，我深信只有通過團隊的合作和支持，才能夠?qū)崿F(xiàn)領(lǐng)導目標的順利實現(xiàn)。
五、培訓后的展望。
通過這次培訓，我的領(lǐng)導思維和能力得到了很大的提升，但我深知自己還有很大的不足和亟需完善之處。因此，我希望能夠繼續(xù)參加相關(guān)的培訓和學習，不斷地提高自己的領(lǐng)導水平。同時，我也希望能夠?qū)⑴嘤栔兴鶎W到的知識和經(jīng)驗與我的團隊成員分享，共同進步和成長。我相信只有不斷學習和努力，才能夠成為一名成功的領(lǐng)導者。
總之，領(lǐng)導班子成員培訓是一個寶貴的機會，通過這次培訓，我得到了許多寶貴的知識和技巧。我將把這些知識和技巧應(yīng)用于實際工作中，不斷地提高自己的領(lǐng)導能力。同時，我也將繼續(xù)學習和積累，不斷完善自己，成為一名更加優(yōu)秀的領(lǐng)導者。我相信，只要我保持積極的學習態(tài)度和努力，我一定能夠取得更大的成功！
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇六
20**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，本人堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、重要講話精神為指導，認真學習精神。本著立黨為公，執(zhí)政為民的要求，全面履行職責、積極推進部門的廉政建設(shè)，改進工作作風，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，使自身素質(zhì)和工作水平得到進一步的提升。本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領(lǐng)導的關(guān)心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人學習、工作、廉潔等方面述職如下:。
一、堅持以德為本，情趣健康，努力增強自身的黨性修養(yǎng)。
一年來，堅持以德為本，把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德和個人品德為內(nèi)容的“五德”建設(shè)放在首位，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養(yǎng)。一是努力學習、內(nèi)強素質(zhì)。加強對黨的方針政策、政治理論、黨紀條規(guī)等方面的學習，組織全體干部學習精神，深入領(lǐng)會其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和本質(zhì)要求。積極參加江西省領(lǐng)導干部網(wǎng)上法律知識學習、xx縣干部在線學習等。二是對照檢查，嚴于律己。堅持高標準嚴要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際，以廉潔從政的典型激勵自己，以腐敗墮落的反面典型警示自己。顧全大局，慎重分工，勇挑重擔。團結(jié)領(lǐng)導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，求精務(wù)實，開拓進取，切實履行崗位職責，努力促進各項工作的順利開展。
二、全心全意為工作，竭盡全力干事業(yè)。
一年來，我從以下幾方面入手做好工作：(一)抓實群眾體育。從農(nóng)民健身工程入手，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進行調(diào)查，嚴格申報程序，親臨現(xiàn)場指導安裝。今年共完成安裝縣城金圣廣場健身路徑1套、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級體育健身工程1個、村級體育健身工程9個。舉辦4期社會體育指導員培訓班，共培訓三級社會指導員約150名，超額完成上級下達的培訓任務(wù)。積極組隊參加各級比賽并取得好成績。我縣柔力球代表隊特受xx市體育局、教委、民委邀請，于6月份參加xx市民族傳統(tǒng)體育節(jié)20xx年“久久星杯”全國柔力球邀請賽，獲得了雙人動作銀獎、自選動作銀獎等好成績。8月初我縣籃球隊參加廣昌“荷花節(jié)”兩省六縣市邀請賽獲亞軍，是我縣籃球項目外出交流取得的最好成績;成功舉辦了慶“五一”職工拔河比賽、農(nóng)商銀行杯羽毛球比賽等。積極策應(yīng)全省“舞動贛鄱，健康江西”全民健身廣場舞展示活動，舉辦本縣培訓和組織比賽均取得圓滿成功，被評為全省優(yōu)秀組織獎;客家風情晨晚練點組織參加全市健身廣場舞展示活動獲xx市瑞金賽區(qū)三等獎。20xx年7月組隊參加上海第三屆“銘遠杯”體育舞蹈公開賽，獲得3金5銀9銅的好成績;20xx年元月4日，組隊參加全國第十屆德藝雙馨江xx區(qū)比賽，獲拉丁舞團體冠軍，并入圍北京比賽。老年體育工作被評為全省“農(nóng)村老年體育先進縣”。不斷發(fā)展壯大體育組織，扶持新成立自行車、體育舞蹈協(xié)會，拉丁舞俱樂部等。(二)抓緊石城體育中心建設(shè)。按照縣委、縣政府的要求，我縣擬興建體育中心。我局積極配合，做好了項目申報工作。經(jīng)多方努力，在20xx年爭取到省財政廳下?lián)軆砂偎氖f項目資金。20xx年爭取到中央專項彩票公益金924萬元用于建設(shè)體育中心?，F(xiàn)在體育中心順利進行了招投標并在20xx年1月23日開工。(三)抓好競技體育工作。年初親自帶隊到鄉(xiāng)鎮(zhèn)選苗，并解決其到縣城學校上學問題。聘請專業(yè)教練教學，現(xiàn)組建了田徑、跆拳道、兵乓球、羽毛球等項目50余名學生的業(yè)余少體校隊,積極備戰(zhàn)省第七屆百縣田徑賽及20xx年在xx市舉辦的省運會。組織運動員參加江西省第七屆田徑運動會。我縣運動員鄧錦超參加全省青少年系列比賽獲賽艇項目2金1銀，參加全市青少年系列比賽獲賽艇項目兩個第一名。運動員賴星庭參加全省青少年系列比賽獲兵乓球項目團體第二名的成績。(四)努力促進體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展。經(jīng)不斷努力，20xx年度體育彩票銷售量達1295萬元，創(chuàng)歷史之最。被評為全省體育彩票“銷售貢獻獎”、全省體育彩票“即開銷售先進獎”。(五)積極配合縣委、縣政府做好各項中心工作。我局在認真做好業(yè)務(wù)工作的同時，重點抓好“三送”、招商引資等中心工作。招商引資工作方面：一是通過多方努力，積極引進鴻河針有限公司在縣體育館落戶，并于4月份開工，完成招商引資任務(wù)300多萬元;二是聯(lián)系xx市歐特西廚設(shè)備有限公司來我縣落戶，已簽約并打入30萬元保證金;三是繼續(xù)做好我局正在洽談的江西贛本源物流公司、廣東省xx市牽牛生化制藥有限公司投資擬建的年產(chǎn)50噸異麥芽酮糖生產(chǎn)企業(yè)的服務(wù)工作。“三送”工作方面：一是及時更換“三送”宣傳欄、宣傳標語、連心牌、公示欄等，繼續(xù)做到“三送”全覆蓋;二是協(xié)助村鎮(zhèn)公平公正做好農(nóng)村低保工作;三是助力推進農(nóng)村危舊土坯房改造;四是走訪慰問困難群眾黨員活動;五是積極幫扶，扶持村委組織建設(shè)資金5000元、安裝體育健身工程器材一套價值30000元、為新坊小學積極爭取“公益體彩、快樂操場”活動10000元的健身器材。
三、遵規(guī)守紀，強化責任意識，努力推進黨風廉政建設(shè)。
嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益。涉及“三重一大”事項的決策，我局都要通過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)職工和群眾的意見與建議。在做好分析論證工作的基礎(chǔ)上，會議形成決策方案。按照“一崗雙責”的要求，對黨風廉政建設(shè)，做到了與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。突出強化了單位主要領(lǐng)導的“第一責任人”意識。認真學習貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，做到不違反上級的規(guī)定，按標準接待來訪的領(lǐng)導和客商，不公車私用、精簡文件、不濫發(fā)錢物等。精心組織開展黨內(nèi)各項講課宣傳活動，在活動中加強了警示教育，做到了警鐘長鳴，使單位干部進一步堅定了理想信念，增強了宗旨觀念和法紀意識，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)。
回顧一年的工作，在大家的支持下，各項工作取得了較大成效。更可喜的是我們各方面工作都在向規(guī)范化和更高水平邁進。在看到成績的同時，我們清醒地看到一些工作還有不盡如人意的地方。比如，新形勢下，探索群眾體育的新途徑招法不多;提高大家整體素質(zhì)的措施還不夠;新形勢下體育產(chǎn)業(yè)探索的辦法和努力還欠缺等。今后我將更虛心聽取大家意見，認真改進工作，團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道，共同努力，實現(xiàn)我縣體育工作的新跨越。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇七
作為一名領(lǐng)導，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)是非常重要的。近期，我有幸參加了一次領(lǐng)導班子成員培訓，參與其中的學習和思考，收獲頗多。在這次培訓中，我通過深入的學習和實踐，不僅鞏固了自身的專業(yè)知識，也擴展了自己的視野，成長為更出色的領(lǐng)導。以下是我對這次培訓的心得體會。
首先，培訓過程中，我們學習了一系列的領(lǐng)導能力和管理技巧。這些新的知識和技能為我們指明了前進的道路，讓我們更好地了解如何協(xié)調(diào)團隊、制定目標、控制進度以及解決問題。例如，我們學習了團隊合作的重要性，了解了如何有效地傳達信息、分配任務(wù)和激發(fā)團隊成員的積極性。這些知識不僅在理論上給了我們指導，更在實踐中指導了我們?nèi)绾胃玫仡I(lǐng)導和管理自己的團隊。
其次，在此次培訓中，我們還深入研討了領(lǐng)導力的核心要素。領(lǐng)導力不僅僅意味著在團隊中有權(quán)利，更重要的是能夠發(fā)揮出自己的影響力，激發(fā)團隊成員的潛力，帶領(lǐng)他們共同實現(xiàn)目標。通過學習和討論，我明白了作為一個領(lǐng)導者，要有良好的人際關(guān)系和交流技巧，要善于激勵員工，要有清晰的目標和規(guī)劃。只有這樣，才能具備真正的領(lǐng)導力，帶領(lǐng)團隊一起成長。
另外，培訓中的案例分析和模擬練習對我個人的提升也非常巨大。通過參與和觀摩，我學到了一些解決問題的方法和技巧。培訓中的案例分析，讓我對實際問題的處理有了更深入的理解，同時也讓我學會了站在不同的角度思考問題，提高了自己的分析和決策能力。而模擬練習則是讓我們將學到的理論知識應(yīng)用到實踐中，通過不斷的演練，我們不僅更加熟悉了一系列的操作流程，還提高了自己的執(zhí)行力和應(yīng)變能力。
最后，這次培訓還給了我一個寶貴的機會，與其他企業(yè)的領(lǐng)導者和專家進行了交流和學習。通過和其他企業(yè)的領(lǐng)導者進行互動，我領(lǐng)悟到了新的思路和創(chuàng)新，也了解了其他企業(yè)在解決問題和發(fā)展中的成功經(jīng)驗。這些交流和學習的機會，開拓了我的視野，讓我對領(lǐng)導和管理有了更深入的認識。
通過這次培訓，我不僅學到了知識和技能，更重要的是領(lǐng)悟到了作為一名領(lǐng)導應(yīng)有的心態(tài)和態(tài)度。作為一名領(lǐng)導者，我們要時刻保持學習的姿態(tài)，不斷完善自己，以提高自己的能力和水平。只有不斷學習和成長，我們才能更好地引領(lǐng)團隊，推動企業(yè)的發(fā)展。
總之，這次領(lǐng)導班子成員培訓不僅讓我學到了知識和技能，更重要的是提升了我的領(lǐng)導能力和管理素養(yǎng)。通過學習和實踐，我更加自信地面對領(lǐng)導的各種挑戰(zhàn)，并且愿意分享自己的經(jīng)驗和思考。我相信，在未來的工作中，我能夠更好地發(fā)揮領(lǐng)導力，帶領(lǐng)團隊一起創(chuàng)造更好的業(yè)績。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇八
20**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，本人堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、重要講話精神為指導，認真學習精神。本著立黨為公，執(zhí)政為民的要求，全面履行職責、積極推進部門的廉政建設(shè)，改進工作作風，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，使自身素質(zhì)和工作水平得到進一步的提升。本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領(lǐng)導的關(guān)心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人學習、工作、廉潔等方面述職如下:。
一、堅持以德為本，情趣健康，努力增強自身的黨性修養(yǎng)。
一年來，堅持以德為本，把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德和個人品德為內(nèi)容的“五德”建設(shè)放在首位，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養(yǎng)。一是努力學習、內(nèi)強素質(zhì)。加強對黨的方針政策、政治理論、黨紀條規(guī)等方面的學習，組織全體干部學習精神，深入領(lǐng)會其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和本質(zhì)要求。積極參加江西省領(lǐng)導干部網(wǎng)上法律知識學習、xx縣干部在線學習等。二是對照檢查，嚴于律己。堅持高標準嚴要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際，以廉潔從政的典型激勵自己，以腐敗墮落的反面典型警示自己。顧全大局，慎重分工，勇挑重擔。團結(jié)領(lǐng)導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，求精務(wù)實，開拓進取，切實履行崗位職責，努力促進各項工作的順利開展。
二、全心全意為工作，竭盡全力干事業(yè)。
一年來，我從以下幾方面入手做好工作：(一)抓實群眾體育。從農(nóng)民健身工程入手，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進行調(diào)查，嚴格申報程序，親臨現(xiàn)場指導安裝。今年共完成安裝縣城金圣廣場健身路徑1套、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級體育健身工程1個、村級體育健身工程9個。舉辦4期社會體育指導員培訓班，共培訓三級社會指導員約150名，超額完成上級下達的培訓任務(wù)。積極組隊參加各級比賽并取得好成績。我縣柔力球代表隊特受xx市體育局、教委、民委邀請，于6月份參加xx市民族傳統(tǒng)體育節(jié)20xx年“久久星杯”全國柔力球邀請賽，獲得了雙人動作銀獎、自選動作銀獎等好成績。8月初我縣籃球隊參加廣昌“荷花節(jié)”兩省六縣市邀請賽獲亞軍，是我縣籃球項目外出交流取得的最好成績;成功舉辦了慶“五一”職工拔河比賽、農(nóng)商銀行杯羽毛球比賽等。積極策應(yīng)全省“舞動贛鄱，健康江西”全民健身廣場舞展示活動，舉辦本縣培訓和組織比賽均取得圓滿成功，被評為全省優(yōu)秀組織獎;客家風情晨晚練點組織參加全市健身廣場舞展示活動獲xx市瑞金賽區(qū)三等獎。20xx年7月組隊參加上海第三屆“銘遠杯”體育舞蹈公開賽，獲得3金5銀9銅的好成績;20xx年元月4日，組隊參加全國第十屆德藝雙馨江xx區(qū)比賽，獲拉丁舞團體冠軍，并入圍北京比賽。老年體育工作被評為全省“農(nóng)村老年體育先進縣”。不斷發(fā)展壯大體育組織，扶持新成立自行車、體育舞蹈協(xié)會，拉丁舞俱樂部等。(二)抓緊石城體育中心建設(shè)。按照縣委、縣政府的要求，我縣擬興建體育中心。我局積極配合，做好了項目申報工作。經(jīng)多方努力，在20xx年爭取到省財政廳下?lián)軆砂偎氖f項目資金。20xx年爭取到中央專項彩票公益金924萬元用于建設(shè)體育中心?，F(xiàn)在體育中心順利進行了招投標并在20xx年1月23日開工。(三)抓好競技體育工作。年初親自帶隊到鄉(xiāng)鎮(zhèn)選苗，并解決其到縣城學校上學問題。聘請專業(yè)教練教學，現(xiàn)組建了田徑、跆拳道、兵乓球、羽毛球等項目50余名學生的業(yè)余少體校隊,積極備戰(zhàn)省第七屆百縣田徑賽及20xx年在xx市舉辦的省運會。組織運動員參加江西省第七屆田徑運動會。我縣運動員鄧錦超參加全省青少年系列比賽獲賽艇項目2金1銀，參加全市青少年系列比賽獲賽艇項目兩個第一名。運動員賴星庭參加全省青少年系列比賽獲兵乓球項目團體第二名的成績。(四)努力促進體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展。經(jīng)不斷努力，20xx年度體育彩票銷售量達1295萬元，創(chuàng)歷史之最。被評為全省體育彩票“銷售貢獻獎”、全省體育彩票“即開銷售先進獎”。(五)積極配合縣委、縣政府做好各項中心工作。我局在認真做好業(yè)務(wù)工作的同時，重點抓好“三送”、招商引資等中心工作。招商引資工作方面：一是通過多方努力，積極引進鴻河針有限公司在縣體育館落戶，并于4月份開工，完成招商引資任務(wù)300多萬元;二是聯(lián)系xx市歐特西廚設(shè)備有限公司來我縣落戶，已簽約并打入30萬元保證金;三是繼續(xù)做好我局正在洽談的江西贛本源物流公司、廣東省xx市牽牛生化制藥有限公司投資擬建的年產(chǎn)50噸異麥芽酮糖生產(chǎn)企業(yè)的服務(wù)工作?！叭汀惫ぷ鞣矫妫阂皇羌皶r更換“三送”宣傳欄、宣傳標語、連心牌、公示欄等，繼續(xù)做到“三送”全覆蓋;二是協(xié)助村鎮(zhèn)公平公正做好農(nóng)村低保工作;三是助力推進農(nóng)村危舊土坯房改造;四是走訪慰問困難群眾黨員活動;五是積極幫扶，扶持村委組織建設(shè)資金5000元、安裝體育健身工程器材一套價值30000元、為新坊小學積極爭取“公益體彩、快樂操場”活動10000元的健身器材。
三、遵規(guī)守紀，強化責任意識，努力推進黨風廉政建設(shè)。
嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益。涉及“三重一大”事項的決策，我局都要通過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)職工和群眾的意見與建議。在做好分析論證工作的基礎(chǔ)上，會議形成決策方案。按照“一崗雙責”的要求，對黨風廉政建設(shè)，做到了與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。突出強化了單位主要領(lǐng)導的“第一責任人”意識。認真學習貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，做到不違反上級的規(guī)定，按標準接待來訪的領(lǐng)導和客商，不公車私用、精簡文件、不濫發(fā)錢物等。精心組織開展黨內(nèi)各項講課宣傳活動，在活動中加強了警示教育，做到了警鐘長鳴，使單位干部進一步堅定了理想信念，增強了宗旨觀念和法紀意識，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)。
回顧一年的工作，在大家的支持下，各項工作取得了較大成效。更可喜的是我們各方面工作都在向規(guī)范化和更高水平邁進。在看到成績的同時，我們清醒地看到一些工作還有不盡如人意的地方。比如，新形勢下，探索群眾體育的新途徑招法不多;提高大家整體素質(zhì)的措施還不夠;新形勢下體育產(chǎn)業(yè)探索的辦法和努力還欠缺等。今后我將更虛心聽取大家意見，認真改進工作，團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道，共同努力，實現(xiàn)我縣體育工作的新跨越。
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規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇九
年輕有為、有位，卻從不自恃自傲，始終謙虛低調(diào)、不驕不躁，關(guān)心干部，團結(jié)同事；政治立場堅定，注重學習提高，有較高的思想理論水平；工作投入，處事果斷，雷厲風行；作風務(wù)實、思路清晰，能夠把上級和黨組的決策同分管工作實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作；堅持原則，講究方法，不回避矛盾，對自己要求十分嚴格。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十
去年以來，*市委組織部在總結(jié)多年干部考察工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，大膽對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及班子成員績效考評進行了研究和試點，于今年7月份出臺了《*市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及班子成員績效考評辦法》，在全市范圍內(nèi)進行推廣，收到了較好的效果。
一、科學設(shè)置考評指標，完善考核評價體系。
考評指標設(shè)置是績效考評中的一個重點和難點。在試點工作中，我們本著全面性、重點性、差異性“有機結(jié)合”的指導思想，對指標體系進行了精心設(shè)計。
指標體系分領(lǐng)導班子集體、黨政正職、領(lǐng)導班子副職三個層次設(shè)計，各層次指標體系均分為考核指標和民意指標。領(lǐng)導班子集體的考核指標主要是根據(jù)市委、市政府下達的工作目標任務(wù)確定，具體包括10項內(nèi)容：財政收入、農(nóng)民人均純收入、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、基層組織及精神文明建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、社會治安綜合治理、人口與計劃生育、社會保障體系建設(shè)、階段性重點工作。領(lǐng)導班子成員中，黨政正職的考核指標和領(lǐng)導班子集體的考核指標一致;其他副職的考核指標主要是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委同領(lǐng)導班子成員簽定的目標責任書確定，重點考核領(lǐng)導班子成員履行崗位職責、完成目標任務(wù)的情況和取得的工作成效。領(lǐng)導班子及班子成員的民意指標主要是采用組織不同層次的民主測評、入戶走訪和問卷調(diào)查等方式，考評干部群眾對領(lǐng)導班子及成員工作成績的滿意程度。
二、合理擬定評分標準，正確評定干部政績。
考核實行百分制，采用量化打分的形式進行。在考核指標賦分時，根據(jù)各指標在體系中的重要程度賦予適當分值，對“財政收入、農(nóng)民人均純收入”等涉及全局性、綜合性的項目賦予較大分值;對“黨風廉政建設(shè)”等單項指標適當降低分值。在計算得分時，各考核項目按照完成目標工作任務(wù)的比例折算分值，全部完成的計滿分，每超或少1個百分點在基本分基礎(chǔ)上增減基本分的1%分;民意指標分為“滿意、基本滿意、不滿意”三個檔次，對應(yīng)計分系數(shù)分別為1.0,0.8,0.4，根據(jù)公式“1.0×滿意票數(shù)+0.8×基本滿意票數(shù)+0.4×不滿意票數(shù))×100÷(有效參評票數(shù))”即可算出民意指標得分。在綜合評定時，考核指標和民意指標分別占總分值的60%、40%。根據(jù)得分情況，我們將領(lǐng)導班子分為四個等次，總分值90分以上(含90分)評定為“好”等次，80至89分評定為“較好”等次，70至79分評定為“一般”等次，70分以下評定為“差”等次。班子成員從高分到低分按15%、50%、25%、10%的比例，分別確定為“績效突出、績效比較突出、績效一般、績效差”四個等次。
三、建立立體評價主體，擴大考評工作民主。
一是充分運用市委、市政府年度量質(zhì)化考核結(jié)果。我市市委、市政府每年都要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦進行量質(zhì)化考核，其中有不少考核項目與績效考評指標是相同的，因此我們在試點工作中，對市委、市政府已經(jīng)組織考核的，將其考核結(jié)果作為績效考評的重要參照依據(jù)，經(jīng)組織部門核實后直接用于量化評分，既充分尊重了市委、市政府的考評意見，又有效降低了工作成本。二是設(shè)計了正職評副職、副職評正職、副職互評環(huán)節(jié)，其中，正職評副職采用百分制打分，副職評正職和副職互評分“滿意、基本滿意、不滿意”三檔，評價結(jié)果以量化形式體現(xiàn)，各占一定分值。三是在民主測評中，擴大參加測評的范圍，要求參加測評的對象包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)全體干部、所屬二級單位負責人、村主職干部、駐本地的各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員和離退休老干部代表等，同時開展入戶問卷調(diào)查和征求意見，隨機抽取30戶左右的群眾作為問卷調(diào)查的對象，賦予普通群眾對領(lǐng)導班子及其成員的評價權(quán)。通過建立上評、互評、下評相結(jié)合的機制，有效克服了考核評價主體單一的弊端，在一定程度上解決了部分領(lǐng)導干部只對上負責、不對下負責的問題，促進干部樹立和落實正確的政績觀。
四、完善考核評價程序，確?？荚u順利實施。
一是實績申報?？己饲耙粋€月，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及其成員撰寫工作實績自查報告，經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委討論同意后報市委組織部。二是預(yù)告考核事項、公示述職報告。考核前三天，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開欄和村務(wù)公開欄公示考核事宜和領(lǐng)導班子集體、班子成員的工作實績自查報告，接受群眾監(jiān)督。三是組織民主測評。先召開動員會議，再由考核組組織不同層次的民主測評工作。四是調(diào)查核實工作實績。采取實地察看、查閱資料、入村問卷調(diào)查、走訪座談等形式，對領(lǐng)導班子和班子成員申報的工作實績進行核實印證。五是量化打分和綜合評定。考核組對考核情況進行綜合分析，根據(jù)實績考核的評分辦法，對有關(guān)指標逐項量化打分，根據(jù)量化打分情況和等次劃分標準，提出領(lǐng)導班子和班子成員的建議等次。六是確定考核等次?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，考核組及時將考核情況和建議等次向市委組織部部長辦公會議匯報，部長辦公會議根據(jù)考核組的考核情況，經(jīng)討論并征求市領(lǐng)導有關(guān)意見后確定領(lǐng)導班子和班子成員的評定等次。七是評價反饋。市委組織部采用書面形式向試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委反饋考核情況和綜合評定結(jié)果。八是建立實績檔案。實績考核結(jié)束后，我們還及時通報績效考評結(jié)果，同時將領(lǐng)導班子及其成員的績效考評材料、績效考評登記表，民主測評中形成的有關(guān)領(lǐng)導班子及其成員的綜合材料和有關(guān)統(tǒng)計資料等裝入實績檔案，作為屆中、屆末考核的重要依據(jù)。
五、充分運用考評結(jié)果，發(fā)揮正確導向作用。
一是把評定結(jié)果作為領(lǐng)導班子建設(shè)的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子集體被評定為“差”等次的，對領(lǐng)導班子實施集體誡勉，誡勉期一年。二是把評定結(jié)果作為干部選拔任用的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子成員被評定為“績效突出”等次，沒有其它一票否決情況的，納入提拔重用的對象重點培養(yǎng);被評定為“績效差”等次的，對其實施誡勉，一年誡勉期滿工作仍無明顯改進的，進行組織處理。三是把評定結(jié)果作為市委、市政府年度評先表模的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子被評定為“好”或“較好”等次，方可取得當年全市綜合性表彰的參評資格，領(lǐng)導班子成員被評定為“績效突出”或“績效比較突出”等次，方可取得當年“人民好公仆”評選資格。四是把評定結(jié)果作為班子成員公務(wù)員考核的重要參考依據(jù)。領(lǐng)導班子被評定為“差”等次的，黨政正職在當年公務(wù)員考核中不得評定為“優(yōu)秀”等次;班子成員被評定為“績效一般”或“績效差”等次的，當年不得評定為“優(yōu)秀”等次。
從開展試點的情況看，效果比較明顯。一是通過科學設(shè)置考核指標體系，對基層干部樹立科學的發(fā)展觀起到了良好的導向作用，使他們進一步明確了工作的重心和著力點。二是通過完善民主、開放的考評工作程序，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部樹立了正確的政績觀，干部的工作作風也有了明顯的轉(zhuǎn)變。三是通過充分運用考核結(jié)果，在干部中樹立了良好的用人導向。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十一
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一是加強以十八大以及十八屆三中全會精神為重點的理論學習。黨的十八大以及十八屆三中全會是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的兩個十分重要的大會，是全黨、全國人民政治生活中的一件大事，在工作之余我始終堅持利用業(yè)余時間通過各種途徑學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務(wù)老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作奠定良好的思想基礎(chǔ)。
二是加強業(yè)務(wù)學習。為更好適應(yīng)老干部工作的新形勢和新要求，我結(jié)合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關(guān)的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務(wù)的能力，在為老干部服務(wù)過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關(guān)政務(wù)的本領(lǐng)。
三是抓好機關(guān)干部的學習。將學習貫徹十八大和十八屆三中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務(wù)會、支部會、等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網(wǎng)上學習等形式，迅速掀起學習十八大和十八屆三中全會精神高潮。在思想上進一步增強十八大精神旗幟意識，把十八大和十八屆三中全會的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內(nèi)涵、新要求。
1.兩個待遇落實不折不扣。在老干部待遇上，我始終堅持嚴格按照相關(guān)文件政策落實到位。重大節(jié)日堅持慰問老干部，重大事項、重要會議堅持邀請老干部參與，每年堅持為老干部訂閱報刊雜志。在充分保障老干部生活待遇落實的基礎(chǔ)上，今年起較之往年有了新提高，讓老干部共享到了改革發(fā)展成果。同時，對特殊困難老干部的救助已經(jīng)形成了機制，今年全年共發(fā)放了特殊困難救助費4.8萬元。
2.五老四教工作常態(tài)化深入推進。長辦發(fā)〔2013〕32號文件印發(fā)以來，我區(qū)五老四教常態(tài)化工作都嚴格按照文件精神落實鞏固，深入推進。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實了主題活動的人員和經(jīng)費問題。經(jīng)過一年不懈努力，今年宣講人數(shù)達480人，宣講1257場，聽眾人數(shù)達9.7萬人;金牌講師團望城分團隊伍不斷壯大，為更好的發(fā)揮引領(lǐng)作用奠定良好基礎(chǔ);經(jīng)過市主題辦驗收，新建了高塘嶺街道西塘街社區(qū)、茶亭鎮(zhèn)茶園村、白箬鋪鎮(zhèn)光明村三個示范陣地，有效發(fā)揮了示范陣地的“領(lǐng)頭羊”作用;在全區(qū)范圍內(nèi)開展“一格五員四化”以及“一村(社區(qū))一品”工程，積極探索主題活動創(chuàng)新社會管理的抓手作用。
3.涉老組織作用充分發(fā)揮。為促進老年教育工作向基層延伸，一方面繼續(xù)對區(qū)老干部大學和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))老年學校的支持和投入，一方面繼續(xù)在有條件的村(社區(qū))一級成立老年學校，為老年人就近學習創(chuàng)作條件;組織老干部書畫協(xié)會開展各類活動，一年來，共舉辦書畫展2期，參加書畫活動的老干部達370余人次，先后選送42幅作品到省、市參賽;積極籌建老年保健協(xié)會，組織開展保健知識講座，發(fā)放各類老年保健宣傳資料，提升老同志養(yǎng)生水平。
4.“四就近”工作逐步鋪開。積極整合社區(qū)資源開展離退休干部“四就近”工作，將“四就近”工作納入社會綜合治理考核內(nèi)容。結(jié)合我區(qū)實際和新形勢下老干部特點，創(chuàng)新在全區(qū)形成為老干部提供“四就近”工作網(wǎng)格，用“網(wǎng)格化”的管理服務(wù)模式，切實將“四就近”工作落到實處。使老干部在家門口就有地點活動，有資源共享，有平臺發(fā)揮作用，凸顯了老干部進社區(qū)，入“網(wǎng)格”的積極作用。
5.上級交辦工作圓滿完成。區(qū)委“兩會”期間，根據(jù)上級要求，按時通知并接送老干部參加會議;每年組織老干部聽取形勢報告會;按市老齡委的要求，圓滿完成“全市敬老文明號”的創(chuàng)建工作;認真完成好部里交辦各項任務(wù);積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府各項政策決定，完成其他交辦任務(wù)。
6.老干局隊伍建設(shè)有條不紊。局班子成員經(jīng)常通氣商量，大事講原則，小事講風格，相互不拆臺，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣;堅持每月一次學習和工作例會，寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質(zhì)。
1.以身作則，率先垂范，學習貫徹落實中央、省、市、區(qū)反腐倡廉法規(guī)制度。把學習貫徹中央八項規(guī)定、省九項禁令以及區(qū)《關(guān)于進一步加強黨風廉政建設(shè)的事實意見》同貫徹落實黨的十八大精神相結(jié)合;根據(jù)工作實際和形勢任務(wù)，進一步修訂完善調(diào)查研究、會議、接待工作等制度，做到有章可循，按規(guī)矩辦事;以黨的“十八大”精神為引領(lǐng)，結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風，提高工作效率，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，提高工作效率，進一步堅定發(fā)展信心，振奮精神，掀起熱潮，以高昂的干勁努力不斷開創(chuàng)老干工作新局面。
2.健全制度，貫徹落實，堅決執(zhí)行“三重一大”制度。結(jié)合優(yōu)化政務(wù)環(huán)境和機關(guān)效能建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨政一把手“三個不直接分管制度”，不斷規(guī)范權(quán)力運行機制，并以此為及其，進一步修訂完善了領(lǐng)導班子民主議事等13項制度。我局在“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行工作上，始終堅持民主集中制原則，努力做到會前有調(diào)研論證，會中有充分討論，會后有執(zhí)行監(jiān)督，各項重大決策均由領(lǐng)導班子集體討論決定，避免了由于個人主觀因素而導致的決策失誤。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚民主，做到大事小事都商量。
3.強化監(jiān)督，陽光行政，切實做好“公開”文章。由過去側(cè)重于事務(wù)公開，向政務(wù)、財務(wù)、人事等多方位公開延伸;由過去公開辦事結(jié)果，向公開辦事標準、程序和結(jié)果全過程延伸;由過去公開一般性問題，向公開群眾最關(guān)心的實際問題、復(fù)雜問題延伸。努力做到該公開的全部公開，凡是公開的都真實準確。明確要求，局內(nèi)重大決策，要充分發(fā)揚民主，邀請老干部建言獻策，給老干部盡量多的說話機會和表達意見的權(quán)利。讓權(quán)力在陽光下運行，請老干部參與決策監(jiān)督。
4.廉潔自律，防微杜漸，強化自身廉政意識。工作中，我時刻警醒，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾紀律。按照《廉政準則》要求自己，全年沒有出差超標乘坐交通工具和住宿現(xiàn)象，沒有收受任何單位，個人提供的獎勵和贊助，無公車私用現(xiàn)象，無請客送禮行為，無大吃大喝及高級消費行為，無用公款招待私人來客現(xiàn)象，無賭博、酗酒等不良嗜好，年內(nèi)無出國(境)和操辦生日等等事宜，能認真執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告等制度。在財政審批工作和其他公務(wù)活動中堅持按原則辦事，嚴格要求自己，無任何違規(guī)違法行為。
述職人：
20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十二
自換屆以來，本屆余杭鎮(zhèn)領(lǐng)導班子在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揮班子的整體效能，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，以鍥而不舍的精神和卓有成效的工作，基本完成了各項奮斗目標和工作任務(wù)。現(xiàn)將本屆領(lǐng)導班子五年來的各項工作及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等方面情況述職如下：
一、狠抓自身建設(shè)，執(zhí)政能力明顯提高。
本屆領(lǐng)導班子注重結(jié)合三力提升工程的深入推進和工作實際，努力提升學習力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，圍繞團結(jié)、廉潔、創(chuàng)新、實干的目標逐步強化班子建設(shè)，一方面，堅持中心理論組學習，加大領(lǐng)導干部深入基層調(diào)研的頻率和深度，以把握發(fā)展形勢、明確工作重點，進一步提高政治理論水平、提高解決實際問題和推進發(fā)展的能力。另一方面，正確處理好了集體領(lǐng)導和分工負責的關(guān)系，進一步完善了內(nèi)部議事和決策機制，堅持民主集中制，強調(diào)分工協(xié)作，在班子內(nèi)部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。
同時通過加強學習培訓、基層組織換屆選舉、強化各村(社區(qū))年終工作考核等途徑，切實抓好了干部隊伍建設(shè)，干部的政治理論和業(yè)務(wù)技能水平得到不斷提高。在干部的提拔使用上始終堅持重基層、重實績的用人導向和民主集中制原則，做到以工作推動人事調(diào)整、以實績選拔任用人才。一是引入競爭機制，拓寬選人用人視野，按照能上能下、能進能出的工作機制，開展了兩輪中層干部競崗工作，提拔了一批年輕優(yōu)秀工作人員，調(diào)整了一批超過任職年齡的人員;二是嚴格選任程序，把好選人用人規(guī)范關(guān)，嚴格按照民主推薦、民主測評、民主表決等程序選任干部，切實把好推薦關(guān)、考察關(guān)、決策關(guān)，并堅持群眾公認原則和德才兼?zhèn)湓瓌t;三是落實監(jiān)督管理，提高選人用人質(zhì)量，全面推行了任前公示制、新提任試用期制和任期述職述廉制。
二、努力盡職盡責，各項工作推進順利。
二是城鄉(xiāng)面貌持續(xù)改善。始終堅持城市化和新農(nóng)村建設(shè)協(xié)調(diào)互促，通過完善基礎(chǔ)設(shè)施、提升環(huán)境品質(zhì)等手段統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展。深入實施清潔綠化健康文明行動，完善以獎代補的長效管理機制，啟動了仙宅、洪桐首批重點提升村創(chuàng)建工作;抓好了1個星級村創(chuàng)建申報。完成了獅山路北延、通村聯(lián)網(wǎng)和村級道路以獎代補等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);農(nóng)民多(高)層公寓城南小區(qū)一期工程已開工建設(shè)。寶林河及施橋河兩河清淤工程已接近尾聲，引水配水方案正在優(yōu)化完善中;完成了鎮(zhèn)區(qū)公交候車亭建設(shè);數(shù)字城管系統(tǒng)投入試運行;完成了禹航路交通監(jiān)控抓拍系統(tǒng)和城區(qū)人行道泊位設(shè)置，實施了禹航路停車泊位收費管理試點工作;扎實做好非法營運黑車整治和市政設(shè)施的建設(shè)維護工作。同時節(jié)能減排成效顯著，完成了東云塑料制品、長崗紙業(yè)黃板紙生產(chǎn)線等整體關(guān)停和農(nóng)村生活污水治理工程;認真推進了石鴿、沈家店石礦復(fù)綠工作。
三是社會事業(yè)全面發(fā)展。勞保民政廣泛深入。加強困難救助工作，繼續(xù)推行退休人員社會化管理服務(wù)，扎實做好敬老院制度建設(shè)和設(shè)備添置工作;杭州市充分就業(yè)社區(qū)(村)創(chuàng)建工作通過區(qū)級驗收;舉辦好每年一屆的人力資源交流會，加強勞動監(jiān)察力度，全面完成農(nóng)村社區(qū)一門式服務(wù)建設(shè)工作?？平涛男l(wèi)健康發(fā)展。成功創(chuàng)建為國家衛(wèi)生城鎮(zhèn)，完成衛(wèi)生院體制改革，鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心新建大樓已投入使用，相關(guān)村(社區(qū))衛(wèi)生服務(wù)站相繼投入使用;區(qū)二院病房大樓正在內(nèi)部裝修;整合教育資源，完成舟枕中學、永建中學、金星小學撤并工作，加強校園安保工作，依法規(guī)范和取締了9所無資質(zhì)民辦幼托園，建立了鎮(zhèn)第一早教中心;組織開展各類文體活動，做好文化遺傳的保護、傳承和申報工作，制定完善了文體事業(yè)發(fā)展獎勵政策，啟動《老余杭》叢書編撰工作。平安余杭繼續(xù)深化。實行信訪案件領(lǐng)導包案制和重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制;著重做好了世博會環(huán)滬護城河和校園及周邊安保工作;推行新居民管理服務(wù)，實施了鳳凰山村出租房屋星級化管理試點工作;提前完成了21個村(社區(qū))和事佬協(xié)會的組建工作;做好法制宣傳教育、法治余杭建設(shè)等工作。切實抓緊抓實安全生產(chǎn)。
其他人口計生、統(tǒng)戰(zhàn)、人武、老齡委、關(guān)工委、工會、婦聯(lián)、團委、殘聯(lián)等各項工作也取得了較好的成績。
三、圍繞固本強基，基層黨建工作扎實開展。
五年來，本屆領(lǐng)導班子堅持基層工作抓基礎(chǔ)、常規(guī)工作抓提高、重點工作抓突破、創(chuàng)新工作抓特色，不斷創(chuàng)新黨建工作和經(jīng)濟社會發(fā)展的內(nèi)容和形式，基層黨建和基層民主政治建設(shè)得到了不斷加強。
一是深入實施創(chuàng)先爭優(yōu)活動。建設(shè)服務(wù)型基層黨組織和爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，及時部署、精心組織，以短信手機報、開展網(wǎng)站專欄、編發(fā)簡報等形式，積極營造活動氛圍;全面開展了基層黨組織和黨員公開承諾、踐諾工作;并注重與基層黨建、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和機關(guān)內(nèi)部建設(shè)等方面的結(jié)合，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效體現(xiàn)在推進余杭鎮(zhèn)科學發(fā)展上，取得了一定成效。
二是全面推行網(wǎng)片組工作。按照劃片管理、責任包干、黨員示范的要求，進一步深化了網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)、片組戶聯(lián)系工作。全鎮(zhèn)共劃分115個片、411個組，建立了1支黨員服務(wù)隊，在發(fā)放民情聯(lián)系卡的同時，在古鎮(zhèn)余杭網(wǎng)站上設(shè)立百姓論壇;建立了由遠教博客、短信平臺組成的社區(qū)網(wǎng)格化信息管理系統(tǒng);完善建立了鎮(zhèn)級干部聯(lián)村聯(lián)居制度、民情聯(lián)系考核機制、定期回訪制度和月工作例會制度等。
三是規(guī)范基層組織黨建工作。在建立鎮(zhèn)社會工作黨委、成立兩新組織黨員服務(wù)站的基礎(chǔ)上，推進非公企業(yè)38工程建設(shè)，分類抓好黨建工作并選派好指導員，加大對非公企業(yè)黨建示范培育點的支持力度，實行動態(tài)管理，初步形成了關(guān)系在企業(yè)，活動在區(qū)域，奉獻雙崗位的黨建工作新格局。同時不斷完善村(社區(qū))以及企事業(yè)單位黨組織的設(shè)置調(diào)整工作。
四是深入推進黨內(nèi)民主建設(shè)。全面推行基層黨組織換屆無候選人直選指導基層黨組織深入開展黨務(wù)公開、民主評議、民情懇談等擴大黨內(nèi)民主的多種實現(xiàn)形式，積極組織黨代表活動，并堅持干部考核、部門工作評議和黨內(nèi)重大決策聽取黨代表意見的制度。
四、加強廉政建設(shè)，拒腐防變能力穩(wěn)步增強。
五年來，領(lǐng)導班子始終按照從嚴治黨的方針，認真落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不斷加強思想道德教育，大力推進反腐敗工作，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，堅持講黨性、講原則，做勤政廉政的表率，營造出了風清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。
一是抓教育宣傳，不斷營造氛圍。切實抓好了崗位風險廉政教育，組織黨員干部學習創(chuàng)先爭優(yōu)相關(guān)文件和《廉政準則》等法規(guī)制度，增強科學執(zhí)政水平，提升防腐拒變意識;利用黨員教育室和遠程教育平臺組織收看正反兩面典型教材影片，通過正面引導與反面警醒，樹立為民服務(wù)理念，筑牢防腐拒變根基;結(jié)合黨建月和表彰會，集中開展普通黨員群眾的黨課教育和講座培訓;開展廉政文化進社區(qū)等活動，采取專欄簡報、會議廣播、網(wǎng)絡(luò)媒體和橫幅標語等多種形式加大宣傳力度，努力營造防腐拒變氛圍。
二是抓工作機制，切實落實責任。把黨風廉政建設(shè)列入重要議事日程，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀檢組織協(xié)調(diào)、各單位各負其責、全體干部積極參與的工作機制，實行一崗兩責，根據(jù)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的崗位職責，實行分線包干，按照誰主管、誰負責的原則，把任務(wù)逐項細化分解，真正把責任制落實到位。
三是抓制度完善，從源頭防治腐敗。健全鎮(zhèn)、村兩級財務(wù)管理、民主監(jiān)督、誡勉談話、廉政談話等制度，堅持黨委中心學習組制度和黨委議事規(guī)則，繼續(xù)推行政務(wù)公開、村務(wù)公開、居務(wù)公開、廠務(wù)公開、校務(wù)公開的五公開制度和陽光政務(wù)，并針對性地制定了公共資源交易管理實施意見、村級集體三資管理等一系列制度，強化和規(guī)范了政府性項目審計、建設(shè)工程招投標、政府采購等工作，使各項管理工作有章可循，從源頭上預(yù)防違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
四是抓查處整頓，強化機關(guān)作風。一方面，加大違法違紀行為的教育、查處力度，堅持做到領(lǐng)導親自批辦、參辦;另一方面，通過開展_、評議會等形式，深刻剖析各級干部在工作、思想、學習、作風和廉潔自律等方面存在的突出問題，并采取切實可行的措施逐一整改，有力地促進了干部作風的不斷轉(zhuǎn)變，樹立了良好的干部隊伍形象。
總之，以來，本屆領(lǐng)導班子認真履行職責，狠抓落實，依靠上級的正確領(lǐng)導和全鎮(zhèn)廣大干部群眾的不懈努力，各項工作都取得了較好的成績。但班子在思想觀念、工作效率和服務(wù)質(zhì)量等方面，與上級的要求和人民群眾的期盼還有一定的差距，工作中仍存在較多薄弱環(huán)節(jié)和不足。例如：城市化推進帶來的舊城改造遺留問題逐漸凸顯，因征遷進度緩慢，拆遷戶長期在外過渡未能如期回遷安置;社會矛盾仍較突出，保持和諧穩(wěn)定的壓力依然較大;社會事業(yè)欠賬較多，現(xiàn)有公共設(shè)施難以滿足群眾的文化生活需要;領(lǐng)導班子深入基層不夠，調(diào)查研究的力度不夠，與人民群眾溝通交流不夠，服務(wù)效能、攻堅能力和干部的工作作風仍需進一步提升等。針對上述存在的不足和問題，我們將立足鎮(zhèn)情實際，認真加以改進。
以上述職，如有不妥，敬請批評指正。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十三
(一)加快重點片區(qū)規(guī)劃、專業(yè)規(guī)劃、村莊編制。一是新一輪總體規(guī)劃修編?？h城總體規(guī)劃已按程序報省城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會成員單位征求意見，目前，正等待城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會進行審議。截至今年11月，新一輪全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)等小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編全部完成。二是片區(qū)規(guī)劃和棚戶區(qū)改造規(guī)劃。主導編制了交警安泰駕校片區(qū)、黨校片區(qū)、物價局片區(qū)和明珠片區(qū)4個片區(qū)的改造規(guī)劃方案，編制完成了汶河南蒙山路至東蒙路片區(qū)規(guī)劃及城市概念設(shè)計。三是產(chǎn)業(yè)規(guī)劃編制。編制《沂蒙農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范園總體規(guī)劃》、《孟良崮工業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃》。四是村莊規(guī)劃編制。15個省扶貧工作重點村規(guī)劃全部編制完成，確定了2020年22個xx縣生態(tài)文明建設(shè)重點村莊，目前，已組織浙江兩個規(guī)劃設(shè)計院的專家進行現(xiàn)場踏勘、村域地形圖測繪已進場作業(yè)，本月底完成初步成果。完成了第四批省級傳統(tǒng)村落岱崮鎮(zhèn)燕窩村、岱崮村、東上峪村傳統(tǒng)村落保護發(fā)展規(guī)劃的報批工作。五是編制生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃。啟動《xx縣生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃》《xx縣長壽經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》兩個全域規(guī)劃，目前設(shè)計單位已經(jīng)開始進行調(diào)研，春節(jié)前完成規(guī)劃大綱。
(二)進一步強化規(guī)劃審批。一是優(yōu)化審批流程。落實“一次辦好”，先后到沂南縣、莒南縣、平邑縣政務(wù)服務(wù)大廳規(guī)劃窗口學習交流，對照規(guī)劃部門行政權(quán)力事項和公共服務(wù)事項顆?；鍐?，梳理出“一次辦好”事項26項，并在政府網(wǎng)站公開。截至2020年9月底，行政審批事項已全部進駐政務(wù)服務(wù)中心，實行“窗口收件—后臺辦理—窗口發(fā)件”的模式，實現(xiàn)了審批業(yè)務(wù)一窗受理。同時，將“串聯(lián)式”審批改為“并聯(lián)式”服務(wù)，各業(yè)務(wù)科室流程“齊步走”“同步辦”;完善辦事指南要素信息，全面落實首問負責制、一次性告知、限時辦結(jié)等制度，工作作風進一步改進，服務(wù)效能進一步提升。二是優(yōu)化規(guī)劃程序。優(yōu)化局業(yè)務(wù)辦公會、縣規(guī)委會審議決策體系，充分發(fā)揮規(guī)劃委員會職能，重要事項審議決策，日常業(yè)務(wù)高效審批辦理。今年，共召開縣規(guī)劃委員會會議4次、局業(yè)務(wù)辦公會22次，審議了四大片區(qū)改造規(guī)劃方案、“六館一中心”方案變更等30個項目的規(guī)劃設(shè)計方案。
(三)嚴格執(zhí)行規(guī)劃監(jiān)管。一是繼續(xù)推行“陽光規(guī)劃”。堅持執(zhí)行規(guī)劃公示制度，公示時間不少于7個工作日，今年完成規(guī)劃公示41項，廣泛征求了項目周圍居民的意見，實現(xiàn)了公眾參與、民主決策、社會監(jiān)督，增強了規(guī)劃的透明度，提高了規(guī)劃科學性;暢通監(jiān)督渠道，充分利用12345市民服務(wù)熱線，嚴格落實信訪工作領(lǐng)導責任制，成立局信訪領(lǐng)導小組，參加全縣信訪聯(lián)席會議3次，接訪11次，辦理12345熱線83項，認真調(diào)查核實，明確答復(fù)，有效保障了公眾對城鄉(xiāng)規(guī)劃的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，維護了公共利益和社會秩序。二是強化規(guī)劃剛性約束。加大巡查頻率，強化巡查手段，通過實地查看、日常跟蹤檢查等形式，建立跟蹤管理臺賬、巡查記錄，完善督察檔案，確保巡查效果;加強規(guī)劃部門與城管執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)和配合，建立工作聯(lián)動機制，不定期開展專項檢查活動，今年發(fā)現(xiàn)違建行為主動向城管部門去函15份，與綜合執(zhí)法局聯(lián)合執(zhí)法13次，移交綜合執(zhí)法局竣工驗收項目22個，有效地維護了城鄉(xiāng)規(guī)劃的嚴肅性。
(四)全力服務(wù)全縣重點工作。一是全力服務(wù)“百日攻堅”行動。成立領(lǐng)導小組，結(jié)合工作實際，將18個建設(shè)項目，分解到科室，逐一落實到人。對“百日攻堅”行動所列的新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程建設(shè)項目，實行規(guī)劃方案預(yù)先審查制度，規(guī)劃提前介入、主動過問，把服務(wù)放在首位，提前解決項目后期相關(guān)問題。開通審批“綠色通道”，項目在材料齊全的前提下由規(guī)定的20余個工作日，縮短為1-2個工作日辦結(jié)。二是全面服務(wù)重點項目，做好規(guī)劃指導。抽調(diào)科室中層業(yè)務(wù)骨干全力靠到片區(qū)改造、“六館一中心”建設(shè)、椿樹溝、野店煙莊等重點項目上，從方案審查、土地出讓等方面提供規(guī)劃技術(shù)服務(wù)指導，確保重點項目順利推進。三是積極服務(wù)桃墟金水河、櫻之崮、椿樹溝、野店鎮(zhèn)紅色果香等田園綜合體項目，對項目建設(shè)進行規(guī)劃技術(shù)服務(wù)指導，并結(jié)合鄉(xiāng)村振興整體部署和任務(wù)分工要求，督促和協(xié)調(diào)相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快村莊規(guī)劃編制力度。三是從嚴做好安保維穩(wěn)工作。對2位涉軍重點人員24小時穩(wěn)控，確保第一時間掌握動態(tài)，有突發(fā)情況時第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間上報、第一時間做出反應(yīng);對16名網(wǎng)格公益性崗位人員，進行日常簽到考勤管理，保持經(jīng)常性電話溝通，詳細了解具體情況，確保維穩(wěn)安保工作的圓滿完成。四是全力參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作。成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組，局黨組親自抓，確定專人負責，全局出動。對沿街沿路、占道經(jīng)營、亂搭亂建、違法廣告、亂停亂放和超市、小區(qū)門口等區(qū)域交通秩序等亂象，列出難點、熱點問題清單，進行高標準整治和規(guī)范，截止目前共出動人次78人次，修葺斷墻2處，清理違建1處，硬化道路500余平，投入經(jīng)費11200元。
(五)其它各項工作齊頭并進。第一書記任職、環(huán)保督察整改、無規(guī)劃許可手續(xù)化工企業(yè)整治、遙感圖斑核查、河長制、派駐片區(qū)指揮部、提案建議辦理、森林防火等各項工作都取得了明顯成效，有力地服務(wù)了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
總體來看，局領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全局干部職工抓好城鄉(xiāng)規(guī)劃各項工作，都取得了一定成績，但離縣委、縣政府的要求和群眾的期待還有一定差距。主要表現(xiàn)在：規(guī)劃管理機制有待進一步完善，規(guī)劃實施需要進一步落到實處，規(guī)劃批后跟蹤管理需要進一步加大力度，規(guī)劃竣工核實精細化程度有待于進一步提高，參謀助手作用有待進一步發(fā)揮，等等。對這些問題，我們將認真予以解決。在今后的工作中，局領(lǐng)導班子將緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導，進一步解放思想，開拓進取，團結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工，不斷開創(chuàng)我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)的新局面，為“綠富美”新xx建設(shè)做出新貢獻。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十四
領(lǐng)導班子的日常表現(xiàn)對于廣大人民群眾的影響是很大的，對于自己本身也是很重要的，下面是領(lǐng)導班子成員考核評語，歡迎參考閱讀！
（1）、領(lǐng)導班子整體政治素質(zhì)高，在職工中樹立了較好的形象。
（2）、領(lǐng)導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過黨委、董事會、股東大會討論決定，嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團結(jié)統(tǒng)一。
（3）、領(lǐng)導班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，特別是金融行業(yè)競爭如此激烈的情況下，我們今天的不斷發(fā)展壯大，跟領(lǐng)導班子的努力分不開。
（4）、領(lǐng)導班子敬業(yè)心、責任心強，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻，不計個人得失。
（5）、領(lǐng)導班子改革創(chuàng)新意識強，能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款，努力尋找新的利潤增長點，制定合理的年度。
計劃。
目標，促進了信用社發(fā)展。
（6）、領(lǐng)導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設(shè)責任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。
2、主要問題。
（1）、領(lǐng)導應(yīng)多下基層關(guān)心職工，了解基層職工的實際生活情。
況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題，不應(yīng)推來推去，應(yīng)積極協(xié)調(diào)解決。建議多一些人性化管理，增加領(lǐng)導與一線職工的交流。
（2）、建議領(lǐng)導班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導成員上應(yīng)加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓，提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。
（3）、建議領(lǐng)導提拔干部要堅持“四化”標準，事前應(yīng)將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強績效考核和監(jiān)督力度。
（4）、建議領(lǐng)導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。
（5）、領(lǐng)導在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。
（6）、建議領(lǐng)導對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度，在工作中讓員工與領(lǐng)導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領(lǐng)導的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。
1、總體評價。領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
（1）、個別領(lǐng)導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代。
表”重要思想，要具體落實到實處，多維護職工的利益。
（2）、個別領(lǐng)導架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領(lǐng)導不認識。
（3）、個別領(lǐng)導包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導風范和藝術(shù)。
（4）、年輕領(lǐng)導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。
（5）、建議領(lǐng)導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風，要做到為職工群眾熱心服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理，希望轉(zhuǎn)變觀念。
(三)、對黨員隊伍的意見和建議。
存在不足及建議：
（1）、加強黨的組織建設(shè)，要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律，對違規(guī)違紀人員決不姑息。
（2）、對各總支、支部一些好的做法和先進經(jīng)驗了解不充分，對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。
（3）、對入黨積極分子進行考察應(yīng)全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。
（4）、對黨員教育應(yīng)形式多樣化，讓更多的黨員走出去學習，
請專家來講課，接受教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
（四）、對經(jīng)營發(fā)展狀況的意見和建議。
(1)、應(yīng)加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強管理和引導。
(2)、領(lǐng)導層對職工教育及管理應(yīng)重視，特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要，要培訓他們，讓他們學會管理。
(3)、在職稱崗位設(shè)置上，能否不限制聘用名額，經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個，這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。
(4)、在管理上應(yīng)多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和。
計劃。
要合理化，多考慮一下基層社的實際情況。
(5)、應(yīng)加強對基層管理干部的監(jiān)管力度，應(yīng)要求財務(wù)費用等每月上墻公開，特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等，應(yīng)加強群眾監(jiān)督，提高透明度。應(yīng)要求財務(wù)帳目透明化，預(yù)防領(lǐng)導犯錯誤。
(6)、工會是職工之家，不應(yīng)只收費，要為職工說話辦實事，應(yīng)常常下去慰問職工，為職工解決一些實際困難，讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動，可以體現(xiàn)領(lǐng)導層對職工的關(guān)心。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十五
1、重視加強領(lǐng)導班子自身思想政治建設(shè)。認真學習貫徹中國特色社會主義理論體系，自覺同黨中央保持高度一致，執(zhí)行黨的路線、方針、政策。維護企業(yè)平安穩(wěn)定大局，落實公司黨政決策部署態(tài)度堅決。
2、堅持和完善中心組學習和個人自學制度，不斷提高理論素養(yǎng)。堅持理論聯(lián)系實際，能夠用科學理論指導企業(yè)經(jīng)營管理和組織保障。注重加強各類專業(yè)知識的學習，認真扎實開展學習型黨組織創(chuàng)建工作。
3、重視加強企業(yè)黨建和思想政治工作，充分發(fā)揮黨委政治核心作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
4、樹立大局觀念，把對本單位負責與對國家、對企業(yè)、對職工負責統(tǒng)一起來。
工作表現(xiàn)方面：
5、以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確輔發(fā)展思路，重視干部隊伍建設(shè)，增強人才建設(shè)的責任感和緊迫感。
6、認真做好職工思想政治工作，注重解決職工關(guān)注的熱點難點問題，促進穩(wěn)定和諧建設(shè)。
7、完成企業(yè)主要經(jīng)濟考核指標、黨建工作綜合考核指標。
團結(jié)民主方面：
8、貫徹執(zhí)行民主集中制堅決有效，充分代表意見，共同討論形成集體決定。健全黨委議事規(guī)則和決策機制，做到依法決策、民主決策、科學決策。
9、積極參與企業(yè)重大問題的決策，制度健全，程序規(guī)范，參與有效，支持經(jīng)理依法行使職權(quán)，促進企業(yè)工作規(guī)范化和程序化。
10、嚴格黨內(nèi)民主生活會制度，班子成員之間多談心、多溝通，相互信任、相互尊重，達成共識。正確運用批評與自我批評的武器，不斷提高民主生活會質(zhì)量：
11、班子團結(jié)協(xié)調(diào)，整體功能強。班子成員職責分工明確，各自完成好承擔的任務(wù);顧全大局，樹立“一盤棋”思想，互相支持、取長補短，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
形象作風方面：
12、牢固樹立正確的業(yè)績觀和權(quán)力觀，不急功近利，不弄虛作假。
13、工作作風深入。堅持定期聯(lián)系制度。經(jīng)常深入基層、深入職工群眾，傾聽群眾意見和呼聲，研究解決實際問題。
14、廉潔勤政，自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，建立健全并落實懲防體系和黨風廉政責任制，加強對企業(yè)中層管理人員的廉政教育。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十六
1、領(lǐng)導班子有一定的凝聚力。堅持依法治園，認真執(zhí)行法律法規(guī)，健全組織機構(gòu)，建立完善了各項規(guī)章制度，園長親自抓，層層落實到位。班子成員樹立以人為本的意識，本著"領(lǐng)導為教師服務(wù)"的宗旨，為教師辦實事，解決教師生活中的實際問題。本著民主集中制的原則，落實了園務(wù)公開制度，做到真公開、全公開、常公開，各種制度、承諾，公開形式有創(chuàng)新。班子成員樹立主人翁意識，自覺奉獻，早來晚走，與教師同甘共苦，在教師中樹立良好的形象，贏得大家的認同，有一定的威信，幼兒園工作上下順暢。
2、加強教師師德園風建設(shè)。幼兒園組織全體教職工認真學習有關(guān)現(xiàn)代教育教學理論，開展師德師風和廉潔從教的教育，促使教師自覺地為人師表，進一步形成良好的師風、教風和園風。幼兒園建設(shè)體現(xiàn)了特色的環(huán)境，突出了以人為本的文化氛圍。
3、教學工作取得較大成績。園長親自抓，保教主任組織教研活動，指導教學，幼兒園各種教學活動開展井然有序。先后承擔了各種市、區(qū)教學研討活動的接待工作，教師的專業(yè)成長有了較大提高。。
二、存在的主要問題。
1、缺乏學習。領(lǐng)導班子平時雖說比較注重學習，組織的各項活動和學習都能積極參加，并且認真記錄、認真思考，但經(jīng)常拘于日常事務(wù)工作，主動學習的自覺性不高。在學習上側(cè)重于與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，只滿足完成本職工作，沒有自覺地去學習，結(jié)合自己的思想實際的少，思想政治素質(zhì)還不完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。
2、思想解放程度不夠。思維方式方面受條條框框束縛太多，按部就班，創(chuàng)新精神差。在困難和矛盾面前，心存急燥，缺乏開放性、發(fā)散性思維。對不良行為有的不能理直氣壯地作斗爭。
3、工作作風還沒有完全做到深入細致。工作方法簡單，工作缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入基層調(diào)查研究、指導工作不夠細致。同時對教師關(guān)心不夠。在工作中，安排工作多，壓任務(wù)、壓擔子多，與教師思想交流少，組織的溫暖沒有得到充分體現(xiàn)。
4、工作方法方面還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧。在工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，務(wù)虛的多，抓實的少;實際工作中注重抓硬任務(wù)、硬指標的多，抓思想工作少，尤其是在整體工作的安排布置上，雖然都能盡量做到周密細致，有布置、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響，工作有虎頭蛇尾的現(xiàn)象。
5、班子內(nèi)部有時有了問題不能及時的相互補臺，有互相推卸責任的現(xiàn)象。
三、存在問題的主要原因。
1、領(lǐng)導班子成員年輕、他們有工作熱情，不怕吃苦，肯付出，但經(jīng)驗不足，管理方法、管理水平都有待于在工作中不斷摸索和加強。
2、對于班子的要求和管理不夠，對班子成員管的松，干部管理制度不完善。
四、今后努力方向。
進一步加強領(lǐng)導班子建設(shè)，通過學習提高整體素質(zhì)，提高管理水平和管理藝術(shù)，建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢，不怕吃苦，敢于創(chuàng)新，政治水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的領(lǐng)導集體。
1、加強理論學習，在建設(shè)學習型班子上下功夫。堅持學習的制度化、正常化，將學習貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進方式、提升服務(wù)的各個方面;不斷拓寬視野，增強大局意識和創(chuàng)新意識，注重培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力。堅持統(tǒng)籌兼顧，正確處理好開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動與做好當前各項工作的關(guān)系。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，克服教條主義和本本主義，針對影響全局科學發(fā)展的重大問題，認真學習與深入研究，用科學的理論來指導實際工作，從而達到學以致用的目的。進一步激發(fā)廣大黨員和干部群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，把開展學習實踐活動作為推動各項工作的重要動力，作為提升科學發(fā)展水平的重要抓手，努力做到兩不誤、兩促進。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十七
局領(lǐng)導班子堅持把政治建設(shè)擺在首位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，踐行“兩個維護”，把牢政治方向，站穩(wěn)政治立場，對黨絕對忠誠。
一是堅定政治信念。局領(lǐng)導班子通過理論中心組學習研討、聽黨課、集體學習等方式，結(jié)合“大學習、大調(diào)研、大改進”，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，并著力在學懂弄通做實上下功夫，真正融入信仰、鑄入靈魂，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把學習成效體現(xiàn)到政治覺悟和思想境界的提升上，體現(xiàn)到政治信念和政治定力的增強上，筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣。二是嚴肅政治生活。一年來，先后召開了干部紀律作風整頓專題民主生活會、中央巡視反饋意見整改落實工作專題民主生活會，強化問題導向，用好批評和自我批評武器，著力解決黨內(nèi)政治生活原則性不強、戰(zhàn)斗性不足，拉不下臉來、抹不開情面，辣味不夠、羞羞答答等突出問題，增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅持貫徹民主集中制，落實好“三會一課”制度，開展談心交心活動常態(tài)化，以普通黨員身份參加黨支部組織生活會，建立了黨內(nèi)政治生活督查機制，在嚴格黨內(nèi)政治生活中接受教育、增強黨性。確保制度落實到位。三是嚴守政治紀律。局領(lǐng)導班子成員牢固樹立黨章意識，堅持以黨章為鏡，對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型，對照改進作風要求，在宗旨意識、工作作風和廉潔自律上查問題、找差距、明方向，把黨章規(guī)定的黨員義務(wù)、權(quán)利和領(lǐng)導干部基本條件作為根本行為規(guī)范來遵守，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行。四是履行政治責任。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，局黨組主要負責同志切實履行“第一責任人”職責，真正把黨建工作扛在肩上、抓在手上，班子成員認真履行“一崗雙責”，同步抓好分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和黨建工作。把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，嚴格把關(guān)各種文件和上網(wǎng)信息，從源頭上堵塞漏洞，牢牢守住意識形態(tài)陣地。同時，督促和指導基層黨組織抓好經(jīng)常性的黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，把黨建工作要求落實到每個支部、每名黨員，把機關(guān)黨建工作抓在日常、嚴在經(jīng)常，推動全面從嚴治黨無盲區(qū)、全覆蓋。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十八
局領(lǐng)導班子高度重視全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)工作，自覺納入總體工作布局，貫穿于城鄉(xiāng)規(guī)劃工作全過程。
一是全面落實主體責任。結(jié)合工作實際研究全局全面從嚴治黨工作，制定《縣規(guī)劃局關(guān)于2020年度黨風廉政建設(shè)主體責任任務(wù)分工及責任清單》，細化分解工作任務(wù)，進一步壓緊壓實局黨組主體責任，為黨建工作提供了有力遵循;認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨組工作條列(試行)》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。2020年，結(jié)合全縣黨員干部紀律作風集中整頓活動，組織召開民主生活會一次，組織生活會一次，民主評議黨員一次，談心談話20余次，通過開展批評和自我批評，加強了黨員教育管理監(jiān)督，引導黨員干部自覺改進作風，維護群眾利益，發(fā)揮了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
二是持續(xù)抓好作風建設(shè)。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，認真執(zhí)行中央和省市縣委關(guān)于厲行節(jié)約、公車配備、公務(wù)接待、職務(wù)消費等規(guī)定標準要求，嚴格辦公用房標準，班子成員到科室辦公，不再單設(shè)辦公室，嚴格按照規(guī)定程序要求辦事，2輛公車全部登記報備，無超標超限車，無領(lǐng)導專用公車，無公車私用等情況。嚴查違反“八項規(guī)定”精神行為、頂風違紀行為，自覺推進作風建設(shè)常態(tài)化、長效化。
三是從嚴抓選人用人。局黨組高度重視優(yōu)秀人才培養(yǎng)和干部選拔任用工作，始終按照“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡囊?，著力選準用好干部，注重提拔和重用那些認真負責、勤奮工作、埋頭苦干、踏踏實實的干部，營造良好的環(huán)境。加強黨員干部管理，從工作紀律、工作狀態(tài)、工作業(yè)績等方面加強對干部的日?？己?。干部選拔任用始終按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。干部人事檔案落實專人負責管理，年度考核表、干部任免審批表等重要資料都能及時完整歸檔。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十九
x年x月，我任x某委常委、紀檢委書記，一年來，在上級黨委和某委的正確下，緊緊圍繞某委的中心工作，認真履行職責，通過一年來的扎實工作，本人分管的各項工作取得新的成績。
一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。在黨組織培養(yǎng)和教育下，平時自覺加強黨性鍛煉，牢記為民服務(wù)的宗旨，端正思想和工作作風，樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律，堅持理論學習與實踐相結(jié)合，不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。
二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。
六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移，把干部下訪列入各級領(lǐng)導班子年終目標考核中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪，對重點信訪案件包案到人。
三、嚴于律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。在廉潔自律方面，我本人嚴格按照中紀委的要求，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受社會各界的監(jiān)督，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，在公務(wù)接待過程中嚴格按規(guī)定向某委申請，不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金，不得隨意吃請，更不得借我的名義謀取個人私利。
四、加強理論學習，提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中，能深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會、中紀委五次、六次全會、x第七次黨代會以及x在考察新疆時的講話精神，在抓好理論知識學習的同時，本人對業(yè)務(wù)知識的學習毫不放松，重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學習，通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。
五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續(xù)加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象，不斷拓寬學習的領(lǐng)域，加強心得交流，做到理論學習與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性，不能由于忙于事務(wù)工作，而忽視調(diào)研工作的重要性，對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本，拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查，對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，要采取有力措施加以解決。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇一
通過評議意見，領(lǐng)導班子成員要切實改善民生，加強社會治理，經(jīng)濟社會保持持續(xù)、健康的發(fā)展態(tài)勢。下面是本站小編整理領(lǐng)導班子成員的評議意見的范文，歡迎閱讀!
彈指一揮間，迎來了xx年的陽春三月。我作為新加入中心小學這個大家庭的成員之一，與大家共事已經(jīng)大半年。半年里，工作雖沒有做到盡善盡美，未能做到盡如人意。但是一路走來，我能深切感受到各位老師對學校工作的理解、支持，非常謝謝大家。借此機會，我在這里代表學校領(lǐng)導班子對xx年度程嶺中心小學的各項工作進行回顧、總結(jié)，并向各位老師進行匯報。
1、學校領(lǐng)導班子在縣教育局以及鄉(xiāng)黨委政府、鄉(xiāng)教育管理辦公室的正確領(lǐng)導下。能夠緊密圍繞辦程嶺人民滿意教育的總目標，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，嚴格規(guī)范辦學行為，從學校自身發(fā)展、教學常規(guī)管理、加強師德師風建設(shè)，加強學校安全管理，營造良好的校園環(huán)境，突出辦學特色等方方面面來開展學校各項工作。
2、校級領(lǐng)導班子能夠把握工作大局，積極為二級機構(gòu)年輕的管理人員提供鍛煉的機會和平臺。xx年，根據(jù)縣教育局培養(yǎng)選拔局管后備干部的要求，結(jié)合學校工作實際，確定葉海、江飛等四名同志為學校局管后備干部候選人。并在工作中予以重擔。為學校領(lǐng)導班子注入了新的動力和活力。
3、重視完小校長工作崗位。完小校長在各小學的日常管理上非常辛苦，且工作壓力較大，中小為各小學配備了工作責任心強，具有奉獻精神和服務(wù)意識的教師擔任完小校長，保證了各校工作的正常有序開展。
4、制度服務(wù)于學校管理《績效工資實施方案》《評先評優(yōu)。
工作方案。
》《后勤管理工作意見》等相關(guān)制度的出臺，都是幾上幾下，在廣泛征求意見的基礎(chǔ)上由教職工代表大會通過后實施。基本在管理上做到了科學化、人性化、民主化。
二、xx年開展工作情況。
去年九月份教育局黨組安排我來到。對過去一年中心小學的各項工作，大家比我更熟悉、也更了解，在這里我就簡單進行梳理：首先是學校幾項重點工作：xx年2月28日，我縣開始正式實行營養(yǎng)計劃實施工作，這是教育上的一件大事，是學校工作中的大事，是管理工作中的難事，是需要各位老師真正理解和長久付出的政治性工作。我校是3月1日開始正式采取學校食堂統(tǒng)一供餐模式。到現(xiàn)在為止已經(jīng)實施了整整一年，這一年中大家付出很多，無論是授課老師還是班主任，亦者是學校校長、班子成員，大家都能心系這個工作，保障了食品衛(wèi)生與資金安全。
營養(yǎng)計劃實施中的這兩個安全的保障工作是任重道遠的事。我認為有必要提醒大家的是：譬如，現(xiàn)在又到了xx年春季，春季是傳染性疾病高發(fā)季節(jié)，只有做好過細的工作才能保證食品衛(wèi)生安全，對于資金安全問題，這根高壓線更是碰不得。5月份，**鄉(xiāng)新華都鑿山陽光小學揭牌儀式隆重舉行。福建新華都慈善基金會秘書長林丹娘，理事葉常青，宿松縣人大會主任周躍進，縣政協(xié)副主席張永西，縣政府督學室副主任石秉進，鄉(xiāng)黨委書記王豐國，鄉(xiāng)長祝志斌，常務(wù)副鄉(xiāng)長石科生等領(lǐng)導分別出席了儀式。xx年11月20日，**縣教育局送教下鄉(xiāng)暨城東北教研協(xié)作區(qū)(小學)四屆二次研討會在我校隆重召開。
主題是“合理使用媒體，構(gòu)建高效課堂”。出席會議的有縣教育局教研室、程嶺鄉(xiāng)黨委政府、河塌鄉(xiāng)及程嶺鄉(xiāng)教管辦等單位領(lǐng)導，城東北教研協(xié)作區(qū)(小學)理事會成員單位(宿松縣實驗小學、河塌、長鋪、五里、高嶺、程嶺五鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心小學)的校長和近百名教師。
今年以來，在市委、政府的堅強領(lǐng)導和大力支持下，縣委、政府認真貫徹落實科學發(fā)展觀和自治區(qū)、包頭市各項決策部署，團結(jié)帶領(lǐng)全縣各族人民，緊緊抓住包頭市“舉全市之力幫扶固陽”這一難得的歷史機遇，不斷加強經(jīng)濟建設(shè)、社會建設(shè)和黨風廉政建設(shè)，全面推動固陽縣經(jīng)濟社會又好又快的發(fā)展。
一、全面落實科學發(fā)展觀，推動經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。
以黨的xx屆四中全會精神為指導，在市委、政府的正確領(lǐng)導下，堅持“科學發(fā)展、富民強縣”戰(zhàn)略思想，圍繞“發(fā)展、民生、生態(tài)”三大主題，全面實施“工業(yè)立縣、投資拉動、城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、開放帶動”發(fā)展戰(zhàn)略，扎實開展社會主義新農(nóng)村建設(shè)，以“三個集中”(工業(yè)向園區(qū)集中;人口向城鎮(zhèn)和大村莊集中;土地向龍頭企業(yè)和種糧大戶集中)為核心，全面推進“三化”(工業(yè)化、城鎮(zhèn)化和農(nóng)牧業(yè)產(chǎn)業(yè)化)進程，努力建設(shè)經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧、生態(tài)良好、人民幸福的統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展示范縣。在推進“三化”進程中，不斷解放思想，牢固樹立“三大理念”：樹立你發(fā)財、我發(fā)展的理念;樹立算總帳、總算帳的理念;樹立立足長遠算大帳的理念。努力擺脫“四大困擾”：一是擺脫基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)滯后的困擾，打造發(fā)展新平臺;二是擺脫發(fā)展、關(guān)閉、再發(fā)展、再關(guān)閉的困擾，開創(chuàng)工業(yè)發(fā)展新局面;三是擺脫建設(shè)、拆遷、再建設(shè)、再拆遷的困擾，形成城鎮(zhèn)發(fā)展新格局;四是擺脫生態(tài)惡化、治理、再惡化、再治理的困擾，取得生態(tài)建設(shè)新成果。
1—11月份，全縣地區(qū)生產(chǎn)總值預(yù)計完成56億元，同比增長17.1%;財政收入完成7.29億元，同比增長11.9%;固定資產(chǎn)投資預(yù)計完成72億元，同比增長27.3%;社會消費品零售總額預(yù)計完成9.1億元，同比增長17.3%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入預(yù)計達到15300元，同比增長17.3%;農(nóng)民人均現(xiàn)金收入預(yù)計達到5138元，同比增長15.27%;全縣售電量完成5.09億千瓦時，同比下降36.1%。
(一)圍繞“發(fā)展”主題，推動經(jīng)濟快速發(fā)展。
一是基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)扎實推進?！叭被铀?，基礎(chǔ)設(shè)施要先行。在推進“三化”進程中，固陽縣立足長遠發(fā)展，持續(xù)推進以“四網(wǎng)工程”為主的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)?？偼顿Y30億元的，以路、水、電、通訊為主要內(nèi)容的基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目相繼開工，有的已經(jīng)竣工。投資11.5億元的包固一級公路建設(shè)項目基本實現(xiàn)了全線貫通，明年7月將竣工通車。面對固陽縣水資源嚴重短缺的形勢，我們著力在“水”字上下功夫，形成了“蓄住地表水、引進前山水、合理開發(fā)利用地下水”，“三水并舉”和“三化互動”相適應(yīng)的水資源開發(fā)利用規(guī)劃，創(chuàng)造性地開展水權(quán)置換、節(jié)水改造和循環(huán)利用。投資1.99億元的阿塔山水庫正在實施大壩填筑工程，已具備蓄水能力。投資750萬元的小石拐水庫除險加固項目已完成主體工程量的83%，建成后可發(fā)展灌溉面積3000畝。全長60公里的固陽縣金山鎮(zhèn)輸供水工程正在進行前期籌備。投資2.2億元進行電網(wǎng)建設(shè)，規(guī)劃建設(shè)9項輸變電工程，其中，投資1.2億元的固南220千伏變電站等6項輸變電工程已投入使用，其他3項工程預(yù)計年底建成。投資近2億元改善通訊網(wǎng)絡(luò)，新建基站38座和直放站30個?？偼顿Y4.14億元的固陽新城區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目，已完成投資1.1億元。10萬平方米的希望廣場已建成投入使用。日處理垃圾90噸的垃圾處理場已基本完工。日處理污水1萬噸的污水廠已列入國家黃河流域治理項目，正在建設(shè)中。
二是工業(yè)項目建設(shè)取得新進展。按照節(jié)能減排要求，把握經(jīng)濟規(guī)律，策劃既有潛力又有特色優(yōu)勢的拳頭項目，堅持實施新能源(風電、太陽能)、鋼鐵延伸、金屬鎂等項目。風電項目規(guī)劃建設(shè)100萬千瓦，今年開工建設(shè)30萬千瓦。規(guī)劃20平方公里，發(fā)展50萬千瓦太陽能光伏發(fā)電項目，目前項目正在洽談中。投資2億元的德恒置業(yè)公司2萬噸金屬鎂綜合利用項目正在建設(shè)煅燒車間。與北京匯豪集團簽訂了5萬噸金屬鎂深加工協(xié)議。投資1.6億元的海明爐料公司資源綜合利用項目年產(chǎn)150萬噸超細粉水泥生產(chǎn)線已投產(chǎn)。投資3000萬元的包頭鹿飛民茲有限責任公司35萬噸礦渣粉料綜合利用項目已完工。投資8000萬元的天威科技環(huán)保工貿(mào)公司100萬噸礦渣粉、60萬噸水泥生產(chǎn)項目已經(jīng)開工建設(shè)。12萬噸鉀肥生產(chǎn)項目土建工程已全部完工。在金融危機對全縣經(jīng)濟造成嚴重影響的情況下，認真落實企業(yè)貸款貼息等各項政策措施，幫助企業(yè)度過難關(guān)。積極落實國家產(chǎn)業(yè)政策，關(guān)停不符合政策的小型冶煉企業(yè)18戶，關(guān)停小型選礦企業(yè)41戶，打擊非法采礦點200個。
20xx年，在市委、市政府的堅強領(lǐng)導下，xx縣深入貫徹黨的、xx屆三中全會精神，以改革為統(tǒng)領(lǐng)，緊緊圍繞科學發(fā)展、富民強縣主題，統(tǒng)籌推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化、新型工業(yè)化、城鄉(xiāng)一體化，切實改善民生，加強社會治理，經(jīng)濟社會保持了持續(xù)、健康的發(fā)展態(tài)勢。
一、堅持發(fā)展為先，經(jīng)濟實力顯著增強。
始終把發(fā)展作為第一要務(wù)，抓重點，攻難點，出亮點，圓滿完成了全年既定的目標任務(wù)。預(yù)計全縣地區(qū)生產(chǎn)總值完成108億元，同比增長10.2%;財政收入完成5億元，同比增長6.4%;固定資產(chǎn)投資完成101億元，同比增長7%;城鎮(zhèn)居民人均可支配收入達到20321元，同比增長10%;農(nóng)民人均純收入達到12556元，同比增長13%，各項主要指標均達到或超過預(yù)期目標。
(一)調(diào)結(jié)構(gòu)促升級，現(xiàn)代農(nóng)業(yè)蓬勃發(fā)展。堅持用產(chǎn)業(yè)化思維和工業(yè)化理念，把企業(yè)和基地連起來做，把產(chǎn)業(yè)發(fā)展和農(nóng)民增收連起來做，加快推動傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變。八里橋萬畝現(xiàn)代農(nóng)業(yè)園區(qū)規(guī)模和內(nèi)涵顯著提升，菜博園建設(shè)初步成型，農(nóng)產(chǎn)品電子交易平臺順利啟動，“黃柿子”、“晏安和橋燈籠紅香瓜”獲自治區(qū)農(nóng)產(chǎn)品地理標志認證，設(shè)施農(nóng)業(yè)實現(xiàn)上檔升級。萬畝肉羊養(yǎng)殖園區(qū)已具規(guī)模，羊博園加快建設(shè)，新增規(guī)模養(yǎng)殖場21個，培育規(guī)模養(yǎng)殖戶560戶，成功舉辦中國畜牧業(yè)協(xié)會肉羊產(chǎn)業(yè)分會高層論壇?？﹫@建設(shè)快速推進，鴻鼎市場改造升級，向日葵產(chǎn)業(yè)技術(shù)創(chuàng)新戰(zhàn)略聯(lián)盟正式運行，葵花產(chǎn)業(yè)競爭力明顯增強。高標準實施農(nóng)田水利建設(shè)45萬畝，開挖清淤排溝1150公里，改造揚水站25座，圓滿承辦全區(qū)農(nóng)村土地重大整治工程推進會議，被評為全國農(nóng)田水利基本建設(shè)先進單位。以“五環(huán)”綠化為重點，完成造林7萬畝，實施通道寬林帶綠化500公里，被評為全國綠化模范單位、自治區(qū)重點區(qū)域綠化先進單位。產(chǎn)業(yè)化水平不斷提高，完成土地流轉(zhuǎn)9.6萬畝，新增農(nóng)畜產(chǎn)品加工企業(yè)27戶，培育區(qū)市級以上專業(yè)合作社3個，產(chǎn)業(yè)化帶動85%以上農(nóng)戶受益。科技支撐作用日益增強，被評為全市科技工作先進縣。
(二)保運行促轉(zhuǎn)型，工業(yè)經(jīng)濟穩(wěn)中有升。圍繞農(nóng)業(yè)抓工業(yè)，圍繞優(yōu)勢抓工業(yè)，全力做好內(nèi)生和外引兩項工作，以農(nóng)畜產(chǎn)品加工、煤化工、清潔能源為重點的產(chǎn)業(yè)體系初步構(gòu)建。全年工業(yè)總產(chǎn)值達到85.6億元，工業(yè)增加值達到26億元，分別同比增長10.1%和16%;來自工業(yè)稅收達到1.1億元，對財政的貢獻率達到22%。實施千萬元以上工業(yè)項目23個，完成工業(yè)固定資產(chǎn)投資39億元，晟宇一期30兆瓦光伏發(fā)電、正大20萬噸飼料等16個項目建成投產(chǎn)，大唐20兆瓦太陽能發(fā)電、秋林煤炭物流園區(qū)等項目加快建設(shè)。工業(yè)園區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施不斷完善，清理項目用地1030畝，土地利用率大幅提升。小微企業(yè)和大學生創(chuàng)業(yè)就業(yè)園全面推進，52戶企業(yè)入園發(fā)展。加大節(jié)能減排力度，單位gdp能耗和主要污染物排放實現(xiàn)雙降，可收集污水和垃圾處理率均達到100%。招商引資卓有成效，引進到位資金18億元，爭取項目資金6.4億元。
(三)抓統(tǒng)籌促協(xié)調(diào)，城鄉(xiāng)面貌明顯改觀。以宜居宜業(yè)城鎮(zhèn)為定位，構(gòu)筑宜居城區(qū)，打造特色集鎮(zhèn)，建設(shè)美麗鄉(xiāng)村，努力實現(xiàn)城鄉(xiāng)互動、協(xié)調(diào)發(fā)展。全年實施城建項目60項，完成投資14.5億元?？h鎮(zhèn)村三級規(guī)劃修編完成，規(guī)劃引領(lǐng)建設(shè)水平不斷提高。西區(qū)建設(shè)全面鋪開，土地收儲基本完成，主干道路、水系景觀、綠化亮化等設(shè)施配套完善，蒙古族學校、中蒙醫(yī)院等公建項目加快實施，城區(qū)整體框架基本構(gòu)建。棚戶區(qū)改造有力有序推進，依法征收房屋1750戶，實施房地產(chǎn)開發(fā)106萬平米，被列為全市棚戶區(qū)居民自主拆遷改造工作試點。做好“水、綠、文化”三篇文章，隆興湖、鴻雁濕地公園、森林公園建成使用，體育生態(tài)公園開工建設(shè)，城區(qū)公共休閑場所達到13處，建造一批富有地方文化特色的標志性雕塑，城鎮(zhèn)整體品位顯著提升。大力實施新亮美工程，城區(qū)主次干道兩側(cè)全部整容換裝，亮化工程覆蓋大街小巷，新增公共綠地1750畝，人均面積達到23.6平米。集鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施更加完善，塔爾湖鎮(zhèn)隆辰家園、套海鎮(zhèn)禾豐新村全部建成，集鎮(zhèn)面貌繼續(xù)發(fā)生新變化。推進新一輪更大范圍、更高水平的村莊整治，建成各具特色的示范點90個，成為自治區(qū)新農(nóng)村建設(shè)示范縣，塔爾湖鎮(zhèn)、新公中鎮(zhèn)永聯(lián)村被命名為自治區(qū)首批美麗宜居小鎮(zhèn)和村莊。
(四)重優(yōu)勢促提升，現(xiàn)代服務(wù)業(yè)加快崛起。以發(fā)展物流和旅游業(yè)為依托，堅持扶持與開發(fā)并重，整合與引進并舉，全力推進現(xiàn)代服務(wù)業(yè)擴量提質(zhì)。物流業(yè)快速發(fā)展，六大專業(yè)市場完成選址，汽貿(mào)家居建材城開工建設(shè)，劃行歸市穩(wěn)步推進，市場流通網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。修編完成文化旅游總體規(guī)劃方案，河套農(nóng)耕文化博覽苑啟動建設(shè)，博物館躋身全國3a級景區(qū)，成功舉辦全區(qū)首屆村道自行車大賽，縣域知名度和影響力不斷擴大。商貿(mào)、餐飲等傳統(tǒng)服務(wù)業(yè)加快發(fā)展，城鄉(xiāng)市場繁榮活躍。農(nóng)村商業(yè)銀行成功改制，中國銀行掛牌營業(yè)，綜合金融服務(wù)能力顯著增強。劉召黃河大橋支持性文件全部到位，劉召至海流圖一級公路、110國道改擴建、250公里通村公路竣工通車，電力、通信、網(wǎng)絡(luò)等基礎(chǔ)設(shè)施更加完備。
二、堅持民生為本，社會事業(yè)全面進步。
始終把改善民生作為根本出發(fā)點和落腳點，辦實事，惠民生，解民憂，縣財政直接用于民生的投入達到12.1億元，同比增長33%，占財政支出的68%。向群眾承諾的“10件民生實事”全部兌現(xiàn)，發(fā)展成果更多更好地惠及廣大群眾。努力擴大就業(yè)規(guī)模，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)2.9萬人，新增城鎮(zhèn)就業(yè)1500人，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在4.05%以內(nèi)。連續(xù)上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，適時兌現(xiàn)行政事業(yè)單位人員通訊補貼，發(fā)放各類惠農(nóng)資金1.8億元。城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險穩(wěn)步推進，農(nóng)村合作醫(yī)療、城鎮(zhèn)職工、居民醫(yī)療基本實現(xiàn)全覆蓋，支付限額和報銷比例逐年增加。城鄉(xiāng)低保、五保供養(yǎng)、孤兒供養(yǎng)等指標達到或高于自治區(qū)平均水平。“兩免一補”資金和貧困學生助學金足額落實，無一名學生因貧輟學。扎實推進扶貧開發(fā)工作，6200名貧困人口穩(wěn)定脫貧。啟動城區(qū)分質(zhì)供水工程，全面改善城鎮(zhèn)居民飲水質(zhì)量。富源熱源廠建成投用，新增供熱能力300萬平米，有效解決了城區(qū)供暖問題。開工建設(shè)廉租房和公租房1544套，完成農(nóng)村危房改造6800戶、生態(tài)移民1300人，切實改善了城鄉(xiāng)群眾居住條件。堅持教育優(yōu)先發(fā)展，一中高考成績保持全市前三，職業(yè)中學對口高考、中考滿分生比例穩(wěn)居全市首位，學前教育和民族教育走在全市前列。蒙古族學校、套海鎮(zhèn)、塔爾湖鎮(zhèn)幼兒園加快建設(shè)，教育教學條件不斷改善。穩(wěn)步推進醫(yī)療衛(wèi)生體制改革，基層基本藥物全部實現(xiàn)零差率銷售。加強公共衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)，隆興昌鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心建成運行，為1萬名65周歲以上群眾免費健康體檢。全面落實“一杯奶”生育關(guān)懷等惠民政策，出生人口素質(zhì)穩(wěn)步提升。廣泛開展精神文明創(chuàng)建活動，成功舉辦全縣首屆道德模范評選活動。檔案、老干、群團等工作取得新進展，榮獲全國社會主義建設(shè)新農(nóng)村檔案工作示范縣、全市老干部工作先進集體等稱號。堅持用群眾工作統(tǒng)攬綜治維穩(wěn)工作，推進社會矛盾排查化解，深化拓展“三聯(lián)六調(diào)”工作機制，解決了一批涉及群眾切身利益的熱點難點問題。深入開展“平安”建設(shè)，加強社會治安綜合治理，嚴厲打擊各類違法犯罪活動，社會大局保持和諧穩(wěn)定。
三、堅持黨建為基，保障能力加快提升。
充分發(fā)揮黨委總攬全局、協(xié)調(diào)各方的核心作用，完善縣委決策議事規(guī)則，把管人與管事有機結(jié)合起來，支持政府積極開展工作，充分發(fā)揮人大、政協(xié)的監(jiān)督和參政議政作用，做到了四大班子事業(yè)同心、目標同向、工作同步。加強學習型黨組織建設(shè)，以縣委中心組學習會、“理論大講堂”為載體，深入開展中國特色社會主義理論體系教育，認真學習貫徹黨的、xx屆三中全會精神，各級黨員干部的能力素質(zhì)不斷提升。堅持正確的用人導向，嚴格干部選拔任用程序，全年調(diào)整任免干部28人，對9名科級干部進行任前公示，對52名科級干部進行轉(zhuǎn)正考核，對17名擬任正職進行全委會票決，選人用人公信度進一步提高。重視發(fā)揮考核機制的導向作用，健全完善實績考核體系，創(chuàng)新性地推出鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實績差異化考核辦法，切實調(diào)動了各級干部謀發(fā)展、抓發(fā)展的積極性。深入開展“四聯(lián)四包雙助雙扶”活動，為群眾辦實事1.8萬件(次)，進一步密切了黨群干群關(guān)系。大力實施強基固本工程，積極推進黨組織和黨員雙星級管理、農(nóng)村合作經(jīng)濟組織黨建“三個一”工程、社區(qū)“三有一化”等特色活動，全面加強村級黨組織班子建設(shè)，基層黨建工作水平顯著提升。嚴格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”，建立科級干部八小時外監(jiān)督管理、嚴禁黨員干部大操大辦非傳統(tǒng)事宴等制度，全面規(guī)范公務(wù)用車、辦公用房使用管理，黨風政風持續(xù)好轉(zhuǎn)。認真落實黨風廉政建設(shè)責任制，大力推行“三防六控”廉政風險防控機制，完善宣傳教育、便民服務(wù)、廉政監(jiān)督、督查懲處“四個網(wǎng)絡(luò)”，實現(xiàn)反腐倡廉建設(shè)縣域網(wǎng)絡(luò)全覆蓋。深入開展理想信念、黨風黨紀和警示教育，強化權(quán)力運行制約和監(jiān)督體系建設(shè)，嚴肅查處違法違紀案件，營造了風清氣正的發(fā)展氛圍。
總體上看，xx縣黨政班子政治堅定、勤勉務(wù)實、團結(jié)拼搏、開拓進取，樹立了良好形象，取得了顯著成績，贏得了廣大干部群眾的充分認可。但我們也清醒地認識到，特色產(chǎn)業(yè)、城鄉(xiāng)建設(shè)、民生改善、生態(tài)環(huán)保等發(fā)展任務(wù)仍很繁重，各級干部推動改革、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、創(chuàng)新突破的能力仍需不斷加強。我們將把這些差距和不足作為今后工作的著力點，采取有效措施，認真加以解決。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇二
xx年x月，我任某委常委、紀檢委書記，一年來，在上級黨委和某委的正確下，緊緊圍繞某委的中心工作，認真履行職責，通過一年來的扎實工作，本人分管的各項工作取得新的成績。
一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。在黨組織培養(yǎng)和教育下，平時自覺加強黨性鍛煉，牢記為民服務(wù)的宗旨，端正思想和工作作風，樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律，堅持理論學習與實踐相結(jié)合，不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。
二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。
六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移，把干部下訪列入各級領(lǐng)導班子年終目標考核中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪，對重點信訪案件包案到人。
三、嚴于律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。在廉潔自律方面，我本人嚴格按照中紀委的要求，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受社會各界的監(jiān)督，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，在公務(wù)接待過程中嚴格按規(guī)定向某委申請，不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金，不得隨意吃請，更不得借我的名義謀取個人私利。
四、加強理論學習，提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中，能深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會、中紀委五次、六次全會、第七次黨代會以及在考察新疆時的講話精神，在抓好理論知識學習的同時，本人對業(yè)務(wù)知識的學習毫不放松，重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學習，通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。
五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續(xù)加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象，不斷拓寬學習的領(lǐng)域，加強心得交流，做到理論學習與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性，不能由于忙于事務(wù)工作，而忽視調(diào)研工作的重要性，對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本，拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查，對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，要采取有力措施加以解決。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇三
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一、加強學習、不斷進步，提高政治素養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力。
一是加強以xx大以及xx屆三中全會精神為重點的理論學習。黨的xx大以及xx屆三中全會是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的兩個十分重要的大會，是全黨、全國人民政治生活中的一件大事，在工作之余我始終堅持利用業(yè)余時間通過各種途徑學習黨的xx大和xx屆三中全會精神，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務(wù)老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作奠定良好的思想基礎(chǔ)。
二是加強業(yè)務(wù)學習。為更好適應(yīng)老干部工作的新形勢和新要求，我結(jié)合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關(guān)的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務(wù)的能力，在為老干部服務(wù)過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關(guān)政務(wù)的本領(lǐng)。
三是抓好機關(guān)干部的學習。將學習貫徹xx大和xx屆三中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務(wù)會、支部會、等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網(wǎng)上學習等形式，迅速掀起學習xx大和xx屆三中全會精神高潮。在思想上進一步增強xx大精神旗幟意識，把xx大和xx屆三中全會的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內(nèi)涵、新要求。
二、兢兢業(yè)業(yè)、不斷創(chuàng)新，較好的完成各項工作。
1.兩個待遇落實不折不扣。在老干部待遇上，我始終堅持嚴格按照相關(guān)文件政策落實到位。重大節(jié)日堅持慰問老干部，重大事項、重要會議堅持邀請老干部參與，每年堅持為老干部訂閱報刊雜志。在充分保障老干部生活待遇落實的基礎(chǔ)上，今年起較之往年有了新提高，讓老干部共享到了改革發(fā)展成果。同時，對特殊困難老干部的救助已經(jīng)形成了機制，今年全年共發(fā)放了特殊困難救助費4.8萬元。
2.五老四教工作常態(tài)化深入推進。長辦發(fā)〔20xx〕32號文件印發(fā)以來，我區(qū)五老四教常態(tài)化工作都嚴格按照文件精神落實鞏固，深入推進。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實了主題活動的人員和經(jīng)費問題。經(jīng)過一年不懈努力，今年宣講人數(shù)達480人，宣講1257場，聽眾人數(shù)達9.7萬人;金牌講師團望城分團隊伍不斷壯大，為更好的發(fā)揮引領(lǐng)作用奠定良好基礎(chǔ);經(jīng)過市主題辦驗收，新建了高塘嶺街道西塘街社區(qū)、茶亭鎮(zhèn)茶園村、白箬鋪鎮(zhèn)光明村三個示范陣地，有效發(fā)揮了示范陣地的“領(lǐng)頭羊”作用;在全區(qū)范圍內(nèi)開展“一格五員四化”以及“一村(社區(qū))一品”工程，積極探索主題活動創(chuàng)新社會管理的抓手作用。
3.涉老組織作用充分發(fā)揮。為促進老年教育工作向基層延伸，一方面繼續(xù)對區(qū)老干部大學和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))老年學校的支持和投入，一方面繼續(xù)在有條件的村(社區(qū))一級成立老年學校，為老年人就近學習創(chuàng)作條件;組織老干部書畫協(xié)會開展各類活動，一年來，共舉辦書畫展2期，參加書畫活動的老干部達370余人次，先后選送42幅作品到省、市參賽;積極籌建老年保健協(xié)會，組織開展保健知識講座，發(fā)放各類老年保健宣傳資料，提升老同志養(yǎng)生水平。
4.“四就近”工作逐步鋪開。積極整合社區(qū)資源開展離退休干部“四就近”工作，將“四就近”工作納入社會綜合治理考核內(nèi)容。結(jié)合我區(qū)實際和新形勢下老干部特點，創(chuàng)新在全區(qū)形成為老干部提供“四就近”工作網(wǎng)格，用“網(wǎng)格化”的管理服務(wù)模式，切實將“四就近”工作落到實處。使老干部在家門口就有地點活動，有資源共享，有平臺發(fā)揮作用，凸顯了老干部進社區(qū)，入“網(wǎng)格”的積極作用。
5.上級交辦工作圓滿完成。區(qū)委“兩會”期間，根據(jù)上級要求，按時通知并接送老干部參加會議;每年組織老干部聽取形勢報告會;按市老齡委的要求，圓滿完成“全市敬老文明號”的創(chuàng)建工作;認真完成好部里交辦各項任務(wù);積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府各項政策決定，完成其他交辦任務(wù)。
6.老干局隊伍建設(shè)有條不紊。局班子成員經(jīng)常通氣商量，大事講原則，小事講風格，相互不拆臺，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣;堅持每月一次學習和工作例會，寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質(zhì)。
三、清廉自守，拒腐防變，認真履行一崗雙責。
1.以身作則，率先垂范，學習貫徹落實中央、省、市、區(qū)反腐倡廉法規(guī)制度。把學習貫徹中央八項規(guī)定、省九項禁令以及區(qū)《關(guān)于進一步加強黨風廉政建設(shè)的事實意見》同貫徹落實黨的xx大精神相結(jié)合;根據(jù)工作實際和形勢任務(wù)，進一步修訂完善調(diào)查研究、會議、接待工作等制度，做到有章可循，按規(guī)矩辦事;以黨的“xx大”精神為引領(lǐng)，結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風，提高工作效率，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，提高工作效率，進一步堅定發(fā)展信心，振奮精神，掀起熱潮，以高昂的干勁努力不斷開創(chuàng)老干工作新局面。
2.健全制度，貫徹落實，堅決執(zhí)行“三重一大”制度。結(jié)合優(yōu)化政務(wù)環(huán)境和機關(guān)效能建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨政一把手“三個不直接分管制度”，不斷規(guī)范權(quán)力運行機制，并以此為及其，進一步修訂完善了領(lǐng)導班子民主議事等13項制度。我局在“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行工作上，始終堅持民主集中制原則，努力做到會前有調(diào)研論證，會中有充分討論，會后有執(zhí)行監(jiān)督，各項重大決策均由領(lǐng)導班子集體討論決定，避免了由于個人主觀因素而導致的決策失誤。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚民主，做到大事小事都商量。
3.強化監(jiān)督，陽光行政，切實做好“公開”文章。由過去側(cè)重于事務(wù)公開，向政務(wù)、財務(wù)、人事等多方位公開延伸;由過去公開辦事結(jié)果，向公開辦事標準、程序和結(jié)果全過程延伸;由過去公開一般性問題，向公開群眾最關(guān)心的實際問題、復(fù)雜問題延伸。努力做到該公開的全部公開，凡是公開的都真實準確。明確要求，局內(nèi)重大決策，要充分發(fā)揚民主，邀請老干部建言獻策，給老干部盡量多的說話機會和表達意見的權(quán)利。讓權(quán)力在陽光下運行，請老干部參與決策監(jiān)督。
4.廉潔自律，防微杜漸，強化自身廉政意識。工作中，我時刻警醒，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾紀律。按照《廉政準則》要求自己，全年沒有出差超標乘坐交通工具和住宿現(xiàn)象，沒有收受任何單位，個人提供的獎勵和贊助，無公車私用現(xiàn)象，無請客送禮行為，無大吃大喝及高級消費行為，無用公款招待私人來客現(xiàn)象，無賭博、酗酒等不良嗜好，年內(nèi)無出國(境)和操辦生日等等事宜，能認真執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告等制度。在財政審批工作和其他公務(wù)活動中堅持按原則辦事，嚴格要求自己，無任何違規(guī)違法行為。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇四
我委(局)領(lǐng)導班子以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，認真貫徹落實科學發(fā)展觀，圍繞縣委、政府的中心工作，團結(jié)協(xié)作，真抓實干，充分發(fā)揮班子的整體效能，班子戰(zhàn)斗力得到了不斷增強，實現(xiàn)了全縣工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。
一、堅持理論學習，始終保持領(lǐng)導班子先進性。
一年來，局領(lǐng)導班子始終以身作則，堅持政治理論學習，提高自身素質(zhì)，并圍繞創(chuàng)建“學習型機關(guān)”活動，也切實加強了干部職工的理論學習和業(yè)務(wù)知識學習，并注重學習效果，使干部職工政治素質(zhì)、理論水平和業(yè)務(wù)能力得到了新的提高。
一是堅持政治理論學習制度。局班子認真落實黨委中心理論組學習制度，積極參加中心組學習活動，系統(tǒng)學習xx屆四中、五中全會等重要內(nèi)容，參加公務(wù)員通用能力學習和考試等，牢固樹立科學發(fā)展觀和科學執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)法的執(zhí)政理念。在長期的學習實踐中，局班子能夠堅持正確政治方向，堅決貫徹黨的各項方針政策，始終忠誠黨的事業(yè)，努力實踐著全心全意為人民服務(wù)的宗旨。
二是加強對干部職工的思想道德教育。通過集中學習、自學、觀看電影、寫心得體會、讀書筆記等多種形式，組織干部職工學習了干部任用條例、四項監(jiān)督制度、黨風廉政建設(shè)若干準則以及工業(yè)、商務(wù)業(yè)務(wù)知識及政策措施等，不斷提高干部職工素質(zhì)，緊跟時代的步伐，把新精神、新要求貫穿于工作之中，準確把握政治方向，促進工業(yè)、商務(wù)經(jīng)濟建設(shè)向前發(fā)展。
二、堅持民主集中制原則，形成領(lǐng)導班子內(nèi)部合力。
班子自身的團結(jié)，是發(fā)揮領(lǐng)導班子集體領(lǐng)導作用的關(guān)鍵，是完成全年各項工作的重要保證。
一是堅持集體領(lǐng)導。我委(局)領(lǐng)導班子始終認真貫徹執(zhí)行中央關(guān)于加強民主集中制有關(guān)制度和規(guī)定，充分發(fā)揮班子成員集體領(lǐng)導作用，大事開會碰頭，小事相互通報，相互協(xié)調(diào)，班子“一把手”能夠充分發(fā)揮表率作用，帶頭遵守制度，帶頭執(zhí)行決議，帶頭維護紀律。
二是團結(jié)協(xié)調(diào)形成合力。局班子始終講團結(jié)、重友誼，班子成員之間大事講原則，小事講風格，必往一處想，勁往一處使，工作上從不互相推諉，形成民主平等和諧的團結(jié)氛圍，自覺維護班子的集體威信，形成班子內(nèi)部合力，較好地發(fā)揮了領(lǐng)導班子的集體領(lǐng)導作用。
三、加強廉政建設(shè)，提高拒腐防變能力。
一年來，委(局)班子認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，切實增強黨的觀念和黨性修養(yǎng)，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，始終保持清正廉潔本色，能夠堂堂正正做人，清清白白從政。
一是開展“踐行廉政準則，優(yōu)化政治生態(tài)”主題活動，強化廉潔從政思想意識。局領(lǐng)導班子始終不斷加強自身思想道德教育，著眼于防范，堅持從思想上筑牢反腐倡廉，拒腐防變思想長城。班子成員按照廉潔自律有關(guān)規(guī)定，嚴格遵守黨的政治紀律，組織紀律，財經(jīng)紀律，自覺接受黨和人民監(jiān)督。班子成員從沒有為個人謀取利益，沒有利用職務(wù)之便為他人謀取不當利益。
二是率先垂范，以身作則。班子成員之間堅持講黨性、講原則，召開民主生活會，坦誠交流思想，認真對照檢查，始終嚴于律己，做勤政廉政表率。從不接受任何單位和個人的饋贈，從不揮霍公款大吃大喝鋪張浪費，從不搞“形象工程”、“政績工程”。
四、盡職盡責，合力推進各項工作順利開展。
今年1-10月份現(xiàn)象規(guī)模以上企業(yè)完成工業(yè)產(chǎn)值，同比增長%，工業(yè)增加值14.5億元，同比增長25%。全年預(yù)計完成工業(yè)總產(chǎn)值60億元，同比增長40%以上;實現(xiàn)工業(yè)增加值17億元，同比增長22%以上。外貿(mào)進出口形勢明顯回暖，預(yù)計今年全縣進出口總額完成3200萬美元，同比增長23.6%，其中出口2900萬美元，同比增長12.7%;利用外資424.84萬美元，同比增長26.5%，占市目標任務(wù)的100.4%。
一是提高了運行調(diào)控水平，推動工業(yè)經(jīng)濟平穩(wěn)發(fā)展。我委充分發(fā)揮經(jīng)濟綜合管理部門的職能作用，切實加強對經(jīng)濟運行情況的監(jiān)測、分析和調(diào)控，確保企業(yè)生產(chǎn)正常運行;加強對規(guī)模工業(yè)企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)督，1-10月，無一起重大安全生產(chǎn)事故發(fā)生，營造了良好的安全氛圍;成立國有資產(chǎn)監(jiān)督管理辦公室，對國有資產(chǎn)進行有效管理，并著手對小金庫進行摸底和整治。會同人社局、審計局、財政局完成第三批國有企業(yè)退休職工醫(yī)保工作，穩(wěn)妥地解決改制遺留問題。
二是抓好重點項目建設(shè)，增強工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展后勁。，我縣列入省“百千工程”項目共12項，1-10月份，累計完成投資23000萬元，完成全年計劃投資的92%，預(yù)計今年將超額完成年初預(yù)定任務(wù);積極組織開展了項目申報工作，今年共申報項目24個，其中獲得國家專項資金支持項目3個;年初我委成立了招商引資領(lǐng)導小組，先后到寧波、義烏、昆山等地進行項目推介，力爭完成招商任務(wù)。
三是發(fā)揮商務(wù)職能，促進內(nèi)外貿(mào)發(fā)展。組織重點進出口企業(yè)分別參加了“東西部合作與投資貿(mào)易洽談會(西洽會)”、“徽商大會”、“上海世博會安徽周活動會”、“第十四屆中國國際投資貿(mào)易洽談會(9.8廈門招商會)”“香港經(jīng)貿(mào)交流會”等，共簽定了四個項目協(xié)議;今年首次開展了為進出口中小企業(yè)融資貸款工作;今年2月份組織餐飲企業(yè)赴北京舉辦了第四屆美食文化節(jié)，并先后組織了“萬村千鄉(xiāng)”承辦企業(yè)積極參加了“油菜花節(jié)”及“安苗節(jié)”的商貿(mào)活動。
四是以創(chuàng)先爭優(yōu)為契機提升黨建工作水平。
我委把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與加強黨建工作有機結(jié)合，相互促進、相得益彰。通過黨員公開承諾、優(yōu)秀黨組織和黨員評選、建立先進典型電子信息庫等豐富活動的開展，進一步調(diào)動了黨員職工的積極性，發(fā)揮榜樣的示范帶動作用，有利于黨建工作的深入開展。繼續(xù)在企業(yè)黨組織中深入開展“雙爭雙覆蓋”活動，通過選派干部入企業(yè)指導，進一步推動非公有制經(jīng)濟組織黨建工作規(guī)范化建設(shè)。
以來，我委(局)領(lǐng)導班子認真履行職責，狠抓落實，各項工作都取得了較好的成績，但班子在思想觀念、工作效率、服務(wù)質(zhì)量等方面，與縣委、縣政府的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們將貫徹落實科學發(fā)展觀，齊心協(xié)力，把各項工作推上一個新的臺階。
以上匯報，如有不妥之處，敬請批評指正。
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20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇五
參加領(lǐng)導班子成員培訓之前，我懷揣著一顆期望的心情。作為一個領(lǐng)導者，我深知自己的能力和知識還有待提升。我希望通過這次培訓，能夠?qū)W到更多有效的領(lǐng)導技巧、管理方法和協(xié)調(diào)能力，以提高自己的領(lǐng)導水平。同時，我也期待通過與其他領(lǐng)導者的交流和分享，能夠拓寬自己的視野，了解更多成功的管理經(jīng)驗和案例。培訓前的期待讓我充滿了動力，迫不及待地期待著即將開始的培訓過程。
二、培訓中的收獲。
在培訓中，我學到了許多有關(guān)領(lǐng)導的重要觀念和實踐技巧。首先，培訓教導我們要具備良好的溝通能力。作為領(lǐng)導者，溝通是至關(guān)重要的，不僅要善于傾聽他人的意見和建議，還要能夠清晰明確地表達自己的想法和要求。其次，培訓教導我們要善于團隊合作。領(lǐng)導班子的成功離不開每個成員的貢獻，只有通過團隊合作，才能夠充分發(fā)揮每個人的優(yōu)勢和潛力。另外，培訓還介紹了一些關(guān)于領(lǐng)導心態(tài)和情商管理的內(nèi)容，讓我對自己的心理素質(zhì)和情緒管理有了更深入的認識。
在培訓中，我還通過與其他領(lǐng)導者的互動交流中獲得了很多啟發(fā)和靈感。每個領(lǐng)導者都有自己獨特的成功經(jīng)驗和管理智慧，他們的分享和教導讓我受益匪淺。從他們身上，我學到了與員工建立良好關(guān)系的方法、有效激勵團隊成員的技巧以及解決紛爭和沖突的策略。這些都是在實際工作中非常實用的技能和知識，我深信它們將對我未來的領(lǐng)導工作產(chǎn)生積極的影響。
三、培訓后的思考。
培訓結(jié)束后，我思考著所學所悟。培訓中的知識和技巧需要在實際工作中得到應(yīng)用和實踐，我意識到自己需要在工作中不斷地思考和總結(jié)，不斷地提高自己的領(lǐng)導水平。只有將學到的知識真正融入到實際操作中，才能夠真正發(fā)揮出它們的效果。同時，我也意識到成功的領(lǐng)導不僅僅依靠個人的努力，還需要團隊的支持和協(xié)作。因此，我希望能夠與我的團隊成員保持緊密的聯(lián)系和交流，共同進步、共同成長。
通過這次領(lǐng)導班子成員培訓，我收獲了很多。首先，我學到了許多與領(lǐng)導相關(guān)的知識和技巧，這將對我的領(lǐng)導工作產(chǎn)生積極的影響。其次，通過與其他領(lǐng)導者的互動交流，我拓寬了自己的視野，了解了更多實際操作中的成功案例。同時，我也意識到領(lǐng)導者需要不斷地思考和總結(jié)，將所學所悟應(yīng)用于實際工作中。最后，我深信只有通過團隊的合作和支持，才能夠?qū)崿F(xiàn)領(lǐng)導目標的順利實現(xiàn)。
五、培訓后的展望。
通過這次培訓，我的領(lǐng)導思維和能力得到了很大的提升，但我深知自己還有很大的不足和亟需完善之處。因此，我希望能夠繼續(xù)參加相關(guān)的培訓和學習，不斷地提高自己的領(lǐng)導水平。同時，我也希望能夠?qū)⑴嘤栔兴鶎W到的知識和經(jīng)驗與我的團隊成員分享，共同進步和成長。我相信只有不斷學習和努力，才能夠成為一名成功的領(lǐng)導者。
總之，領(lǐng)導班子成員培訓是一個寶貴的機會，通過這次培訓，我得到了許多寶貴的知識和技巧。我將把這些知識和技巧應(yīng)用于實際工作中，不斷地提高自己的領(lǐng)導能力。同時，我也將繼續(xù)學習和積累，不斷完善自己，成為一名更加優(yōu)秀的領(lǐng)導者。我相信，只要我保持積極的學習態(tài)度和努力，我一定能夠取得更大的成功！
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇六
20**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，本人堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、重要講話精神為指導，認真學習精神。本著立黨為公，執(zhí)政為民的要求，全面履行職責、積極推進部門的廉政建設(shè)，改進工作作風，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，使自身素質(zhì)和工作水平得到進一步的提升。本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領(lǐng)導的關(guān)心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人學習、工作、廉潔等方面述職如下:。
一、堅持以德為本，情趣健康，努力增強自身的黨性修養(yǎng)。
一年來，堅持以德為本，把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德和個人品德為內(nèi)容的“五德”建設(shè)放在首位，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養(yǎng)。一是努力學習、內(nèi)強素質(zhì)。加強對黨的方針政策、政治理論、黨紀條規(guī)等方面的學習，組織全體干部學習精神，深入領(lǐng)會其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和本質(zhì)要求。積極參加江西省領(lǐng)導干部網(wǎng)上法律知識學習、xx縣干部在線學習等。二是對照檢查，嚴于律己。堅持高標準嚴要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際，以廉潔從政的典型激勵自己，以腐敗墮落的反面典型警示自己。顧全大局，慎重分工，勇挑重擔。團結(jié)領(lǐng)導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，求精務(wù)實，開拓進取，切實履行崗位職責，努力促進各項工作的順利開展。
二、全心全意為工作，竭盡全力干事業(yè)。
一年來，我從以下幾方面入手做好工作：(一)抓實群眾體育。從農(nóng)民健身工程入手，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進行調(diào)查，嚴格申報程序，親臨現(xiàn)場指導安裝。今年共完成安裝縣城金圣廣場健身路徑1套、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級體育健身工程1個、村級體育健身工程9個。舉辦4期社會體育指導員培訓班，共培訓三級社會指導員約150名，超額完成上級下達的培訓任務(wù)。積極組隊參加各級比賽并取得好成績。我縣柔力球代表隊特受xx市體育局、教委、民委邀請，于6月份參加xx市民族傳統(tǒng)體育節(jié)20xx年“久久星杯”全國柔力球邀請賽，獲得了雙人動作銀獎、自選動作銀獎等好成績。8月初我縣籃球隊參加廣昌“荷花節(jié)”兩省六縣市邀請賽獲亞軍，是我縣籃球項目外出交流取得的最好成績;成功舉辦了慶“五一”職工拔河比賽、農(nóng)商銀行杯羽毛球比賽等。積極策應(yīng)全省“舞動贛鄱，健康江西”全民健身廣場舞展示活動，舉辦本縣培訓和組織比賽均取得圓滿成功，被評為全省優(yōu)秀組織獎;客家風情晨晚練點組織參加全市健身廣場舞展示活動獲xx市瑞金賽區(qū)三等獎。20xx年7月組隊參加上海第三屆“銘遠杯”體育舞蹈公開賽，獲得3金5銀9銅的好成績;20xx年元月4日，組隊參加全國第十屆德藝雙馨江xx區(qū)比賽，獲拉丁舞團體冠軍，并入圍北京比賽。老年體育工作被評為全省“農(nóng)村老年體育先進縣”。不斷發(fā)展壯大體育組織，扶持新成立自行車、體育舞蹈協(xié)會，拉丁舞俱樂部等。(二)抓緊石城體育中心建設(shè)。按照縣委、縣政府的要求，我縣擬興建體育中心。我局積極配合，做好了項目申報工作。經(jīng)多方努力，在20xx年爭取到省財政廳下?lián)軆砂偎氖f項目資金。20xx年爭取到中央專項彩票公益金924萬元用于建設(shè)體育中心?，F(xiàn)在體育中心順利進行了招投標并在20xx年1月23日開工。(三)抓好競技體育工作。年初親自帶隊到鄉(xiāng)鎮(zhèn)選苗，并解決其到縣城學校上學問題。聘請專業(yè)教練教學，現(xiàn)組建了田徑、跆拳道、兵乓球、羽毛球等項目50余名學生的業(yè)余少體校隊,積極備戰(zhàn)省第七屆百縣田徑賽及20xx年在xx市舉辦的省運會。組織運動員參加江西省第七屆田徑運動會。我縣運動員鄧錦超參加全省青少年系列比賽獲賽艇項目2金1銀，參加全市青少年系列比賽獲賽艇項目兩個第一名。運動員賴星庭參加全省青少年系列比賽獲兵乓球項目團體第二名的成績。(四)努力促進體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展。經(jīng)不斷努力，20xx年度體育彩票銷售量達1295萬元，創(chuàng)歷史之最。被評為全省體育彩票“銷售貢獻獎”、全省體育彩票“即開銷售先進獎”。(五)積極配合縣委、縣政府做好各項中心工作。我局在認真做好業(yè)務(wù)工作的同時，重點抓好“三送”、招商引資等中心工作。招商引資工作方面：一是通過多方努力，積極引進鴻河針有限公司在縣體育館落戶，并于4月份開工，完成招商引資任務(wù)300多萬元;二是聯(lián)系xx市歐特西廚設(shè)備有限公司來我縣落戶，已簽約并打入30萬元保證金;三是繼續(xù)做好我局正在洽談的江西贛本源物流公司、廣東省xx市牽牛生化制藥有限公司投資擬建的年產(chǎn)50噸異麥芽酮糖生產(chǎn)企業(yè)的服務(wù)工作。“三送”工作方面：一是及時更換“三送”宣傳欄、宣傳標語、連心牌、公示欄等，繼續(xù)做到“三送”全覆蓋;二是協(xié)助村鎮(zhèn)公平公正做好農(nóng)村低保工作;三是助力推進農(nóng)村危舊土坯房改造;四是走訪慰問困難群眾黨員活動;五是積極幫扶，扶持村委組織建設(shè)資金5000元、安裝體育健身工程器材一套價值30000元、為新坊小學積極爭取“公益體彩、快樂操場”活動10000元的健身器材。
三、遵規(guī)守紀，強化責任意識，努力推進黨風廉政建設(shè)。
嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益。涉及“三重一大”事項的決策，我局都要通過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)職工和群眾的意見與建議。在做好分析論證工作的基礎(chǔ)上，會議形成決策方案。按照“一崗雙責”的要求，對黨風廉政建設(shè)，做到了與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。突出強化了單位主要領(lǐng)導的“第一責任人”意識。認真學習貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，做到不違反上級的規(guī)定，按標準接待來訪的領(lǐng)導和客商，不公車私用、精簡文件、不濫發(fā)錢物等。精心組織開展黨內(nèi)各項講課宣傳活動，在活動中加強了警示教育，做到了警鐘長鳴，使單位干部進一步堅定了理想信念，增強了宗旨觀念和法紀意識，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)。
回顧一年的工作，在大家的支持下，各項工作取得了較大成效。更可喜的是我們各方面工作都在向規(guī)范化和更高水平邁進。在看到成績的同時，我們清醒地看到一些工作還有不盡如人意的地方。比如，新形勢下，探索群眾體育的新途徑招法不多;提高大家整體素質(zhì)的措施還不夠;新形勢下體育產(chǎn)業(yè)探索的辦法和努力還欠缺等。今后我將更虛心聽取大家意見，認真改進工作，團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道，共同努力，實現(xiàn)我縣體育工作的新跨越。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇七
作為一名領(lǐng)導，不斷提升自己的能力和素養(yǎng)是非常重要的。近期，我有幸參加了一次領(lǐng)導班子成員培訓，參與其中的學習和思考，收獲頗多。在這次培訓中，我通過深入的學習和實踐，不僅鞏固了自身的專業(yè)知識，也擴展了自己的視野，成長為更出色的領(lǐng)導。以下是我對這次培訓的心得體會。
首先，培訓過程中，我們學習了一系列的領(lǐng)導能力和管理技巧。這些新的知識和技能為我們指明了前進的道路，讓我們更好地了解如何協(xié)調(diào)團隊、制定目標、控制進度以及解決問題。例如，我們學習了團隊合作的重要性，了解了如何有效地傳達信息、分配任務(wù)和激發(fā)團隊成員的積極性。這些知識不僅在理論上給了我們指導，更在實踐中指導了我們?nèi)绾胃玫仡I(lǐng)導和管理自己的團隊。
其次，在此次培訓中，我們還深入研討了領(lǐng)導力的核心要素。領(lǐng)導力不僅僅意味著在團隊中有權(quán)利，更重要的是能夠發(fā)揮出自己的影響力，激發(fā)團隊成員的潛力，帶領(lǐng)他們共同實現(xiàn)目標。通過學習和討論，我明白了作為一個領(lǐng)導者，要有良好的人際關(guān)系和交流技巧，要善于激勵員工，要有清晰的目標和規(guī)劃。只有這樣，才能具備真正的領(lǐng)導力，帶領(lǐng)團隊一起成長。
另外，培訓中的案例分析和模擬練習對我個人的提升也非常巨大。通過參與和觀摩，我學到了一些解決問題的方法和技巧。培訓中的案例分析，讓我對實際問題的處理有了更深入的理解，同時也讓我學會了站在不同的角度思考問題，提高了自己的分析和決策能力。而模擬練習則是讓我們將學到的理論知識應(yīng)用到實踐中，通過不斷的演練，我們不僅更加熟悉了一系列的操作流程，還提高了自己的執(zhí)行力和應(yīng)變能力。
最后，這次培訓還給了我一個寶貴的機會，與其他企業(yè)的領(lǐng)導者和專家進行了交流和學習。通過和其他企業(yè)的領(lǐng)導者進行互動，我領(lǐng)悟到了新的思路和創(chuàng)新，也了解了其他企業(yè)在解決問題和發(fā)展中的成功經(jīng)驗。這些交流和學習的機會，開拓了我的視野，讓我對領(lǐng)導和管理有了更深入的認識。
通過這次培訓，我不僅學到了知識和技能，更重要的是領(lǐng)悟到了作為一名領(lǐng)導應(yīng)有的心態(tài)和態(tài)度。作為一名領(lǐng)導者，我們要時刻保持學習的姿態(tài)，不斷完善自己，以提高自己的能力和水平。只有不斷學習和成長，我們才能更好地引領(lǐng)團隊，推動企業(yè)的發(fā)展。
總之，這次領(lǐng)導班子成員培訓不僅讓我學到了知識和技能，更重要的是提升了我的領(lǐng)導能力和管理素養(yǎng)。通過學習和實踐，我更加自信地面對領(lǐng)導的各種挑戰(zhàn)，并且愿意分享自己的經(jīng)驗和思考。我相信，在未來的工作中，我能夠更好地發(fā)揮領(lǐng)導力，帶領(lǐng)團隊一起創(chuàng)造更好的業(yè)績。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇八
20**年，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，本人堅持以“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、重要講話精神為指導，認真學習精神。本著立黨為公，執(zhí)政為民的要求，全面履行職責、積極推進部門的廉政建設(shè)，改進工作作風，認真落實黨風廉政建設(shè)責任制的各項規(guī)定，使自身素質(zhì)和工作水平得到進一步的提升。本人能圍繞年初制定的目標,自覺配合,積極工作,在領(lǐng)導的關(guān)心、重視和各位同志大力配合支持下,較好地完成了各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將本人學習、工作、廉潔等方面述職如下:。
一、堅持以德為本，情趣健康，努力增強自身的黨性修養(yǎng)。
一年來，堅持以德為本，把以政治品德、職業(yè)道德、家庭美德、社會公德和個人品德為內(nèi)容的“五德”建設(shè)放在首位，不斷強化自律意識，錘煉黨性修養(yǎng)。一是努力學習、內(nèi)強素質(zhì)。加強對黨的方針政策、政治理論、黨紀條規(guī)等方面的學習，組織全體干部學習精神，深入領(lǐng)會其科學內(nèi)涵、精神實質(zhì)和本質(zhì)要求。積極參加江西省領(lǐng)導干部網(wǎng)上法律知識學習、xx縣干部在線學習等。二是對照檢查，嚴于律己。堅持高標準嚴要求，聯(lián)系自己的思想和工作實際，以廉潔從政的典型激勵自己，以腐敗墮落的反面典型警示自己。顧全大局，慎重分工，勇挑重擔。團結(jié)領(lǐng)導班子成員，思想作風端正，工作作風踏實，求精務(wù)實，開拓進取，切實履行崗位職責，努力促進各項工作的順利開展。
二、全心全意為工作，竭盡全力干事業(yè)。
一年來，我從以下幾方面入手做好工作：(一)抓實群眾體育。從農(nóng)民健身工程入手，深入各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村進行調(diào)查，嚴格申報程序，親臨現(xiàn)場指導安裝。今年共完成安裝縣城金圣廣場健身路徑1套、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級體育健身工程1個、村級體育健身工程9個。舉辦4期社會體育指導員培訓班，共培訓三級社會指導員約150名，超額完成上級下達的培訓任務(wù)。積極組隊參加各級比賽并取得好成績。我縣柔力球代表隊特受xx市體育局、教委、民委邀請，于6月份參加xx市民族傳統(tǒng)體育節(jié)20xx年“久久星杯”全國柔力球邀請賽，獲得了雙人動作銀獎、自選動作銀獎等好成績。8月初我縣籃球隊參加廣昌“荷花節(jié)”兩省六縣市邀請賽獲亞軍，是我縣籃球項目外出交流取得的最好成績;成功舉辦了慶“五一”職工拔河比賽、農(nóng)商銀行杯羽毛球比賽等。積極策應(yīng)全省“舞動贛鄱，健康江西”全民健身廣場舞展示活動，舉辦本縣培訓和組織比賽均取得圓滿成功，被評為全省優(yōu)秀組織獎;客家風情晨晚練點組織參加全市健身廣場舞展示活動獲xx市瑞金賽區(qū)三等獎。20xx年7月組隊參加上海第三屆“銘遠杯”體育舞蹈公開賽，獲得3金5銀9銅的好成績;20xx年元月4日，組隊參加全國第十屆德藝雙馨江xx區(qū)比賽，獲拉丁舞團體冠軍，并入圍北京比賽。老年體育工作被評為全省“農(nóng)村老年體育先進縣”。不斷發(fā)展壯大體育組織，扶持新成立自行車、體育舞蹈協(xié)會，拉丁舞俱樂部等。(二)抓緊石城體育中心建設(shè)。按照縣委、縣政府的要求，我縣擬興建體育中心。我局積極配合，做好了項目申報工作。經(jīng)多方努力，在20xx年爭取到省財政廳下?lián)軆砂偎氖f項目資金。20xx年爭取到中央專項彩票公益金924萬元用于建設(shè)體育中心?，F(xiàn)在體育中心順利進行了招投標并在20xx年1月23日開工。(三)抓好競技體育工作。年初親自帶隊到鄉(xiāng)鎮(zhèn)選苗，并解決其到縣城學校上學問題。聘請專業(yè)教練教學，現(xiàn)組建了田徑、跆拳道、兵乓球、羽毛球等項目50余名學生的業(yè)余少體校隊,積極備戰(zhàn)省第七屆百縣田徑賽及20xx年在xx市舉辦的省運會。組織運動員參加江西省第七屆田徑運動會。我縣運動員鄧錦超參加全省青少年系列比賽獲賽艇項目2金1銀，參加全市青少年系列比賽獲賽艇項目兩個第一名。運動員賴星庭參加全省青少年系列比賽獲兵乓球項目團體第二名的成績。(四)努力促進體育產(chǎn)業(yè)發(fā)展。經(jīng)不斷努力，20xx年度體育彩票銷售量達1295萬元，創(chuàng)歷史之最。被評為全省體育彩票“銷售貢獻獎”、全省體育彩票“即開銷售先進獎”。(五)積極配合縣委、縣政府做好各項中心工作。我局在認真做好業(yè)務(wù)工作的同時，重點抓好“三送”、招商引資等中心工作。招商引資工作方面：一是通過多方努力，積極引進鴻河針有限公司在縣體育館落戶，并于4月份開工，完成招商引資任務(wù)300多萬元;二是聯(lián)系xx市歐特西廚設(shè)備有限公司來我縣落戶，已簽約并打入30萬元保證金;三是繼續(xù)做好我局正在洽談的江西贛本源物流公司、廣東省xx市牽牛生化制藥有限公司投資擬建的年產(chǎn)50噸異麥芽酮糖生產(chǎn)企業(yè)的服務(wù)工作?！叭汀惫ぷ鞣矫妫阂皇羌皶r更換“三送”宣傳欄、宣傳標語、連心牌、公示欄等，繼續(xù)做到“三送”全覆蓋;二是協(xié)助村鎮(zhèn)公平公正做好農(nóng)村低保工作;三是助力推進農(nóng)村危舊土坯房改造;四是走訪慰問困難群眾黨員活動;五是積極幫扶，扶持村委組織建設(shè)資金5000元、安裝體育健身工程器材一套價值30000元、為新坊小學積極爭取“公益體彩、快樂操場”活動10000元的健身器材。
三、遵規(guī)守紀，強化責任意識，努力推進黨風廉政建設(shè)。
嚴格執(zhí)行和維護黨的“四大紀律八項要求”，自覺遵守《廉潔準則》，自覺做到遵守黨的紀律不動搖，執(zhí)行黨的紀律不走樣。自覺接受黨組織、黨員和群眾的監(jiān)督。一年來，本人嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、經(jīng)濟工作紀律和群眾工作紀律。遵守民主集中制，不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力，不濫用職權(quán)、玩忽職守;廉潔奉公，不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益。涉及“三重一大”事項的決策，我局都要通過各種形式和途徑傾聽和征求相關(guān)職工和群眾的意見與建議。在做好分析論證工作的基礎(chǔ)上，會議形成決策方案。按照“一崗雙責”的要求，對黨風廉政建設(shè)，做到了與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。突出強化了單位主要領(lǐng)導的“第一責任人”意識。認真學習貫徹落實中央八項規(guī)定和省、市、縣有關(guān)規(guī)定，做到不違反上級的規(guī)定，按標準接待來訪的領(lǐng)導和客商，不公車私用、精簡文件、不濫發(fā)錢物等。精心組織開展黨內(nèi)各項講課宣傳活動，在活動中加強了警示教育，做到了警鐘長鳴，使單位干部進一步堅定了理想信念，增強了宗旨觀念和法紀意識，提高了全體黨員干部的黨性修養(yǎng)。
回顧一年的工作，在大家的支持下，各項工作取得了較大成效。更可喜的是我們各方面工作都在向規(guī)范化和更高水平邁進。在看到成績的同時，我們清醒地看到一些工作還有不盡如人意的地方。比如，新形勢下，探索群眾體育的新途徑招法不多;提高大家整體素質(zhì)的措施還不夠;新形勢下體育產(chǎn)業(yè)探索的辦法和努力還欠缺等。今后我將更虛心聽取大家意見，認真改進工作，團結(jié)和帶領(lǐng)大家一道，共同努力，實現(xiàn)我縣體育工作的新跨越。
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規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇九
年輕有為、有位，卻從不自恃自傲，始終謙虛低調(diào)、不驕不躁，關(guān)心干部，團結(jié)同事；政治立場堅定，注重學習提高，有較高的思想理論水平；工作投入，處事果斷，雷厲風行；作風務(wù)實、思路清晰，能夠把上級和黨組的決策同分管工作實際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作；堅持原則，講究方法，不回避矛盾，對自己要求十分嚴格。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十
去年以來，*市委組織部在總結(jié)多年干部考察工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上，大膽對鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及班子成員績效考評進行了研究和試點，于今年7月份出臺了《*市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及班子成員績效考評辦法》，在全市范圍內(nèi)進行推廣，收到了較好的效果。
一、科學設(shè)置考評指標，完善考核評價體系。
考評指標設(shè)置是績效考評中的一個重點和難點。在試點工作中，我們本著全面性、重點性、差異性“有機結(jié)合”的指導思想，對指標體系進行了精心設(shè)計。
指標體系分領(lǐng)導班子集體、黨政正職、領(lǐng)導班子副職三個層次設(shè)計，各層次指標體系均分為考核指標和民意指標。領(lǐng)導班子集體的考核指標主要是根據(jù)市委、市政府下達的工作目標任務(wù)確定，具體包括10項內(nèi)容：財政收入、農(nóng)民人均純收入、生態(tài)環(huán)境建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、基層組織及精神文明建設(shè)、黨風廉政建設(shè)、社會治安綜合治理、人口與計劃生育、社會保障體系建設(shè)、階段性重點工作。領(lǐng)導班子成員中，黨政正職的考核指標和領(lǐng)導班子集體的考核指標一致;其他副職的考核指標主要是根據(jù)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦黨委同領(lǐng)導班子成員簽定的目標責任書確定，重點考核領(lǐng)導班子成員履行崗位職責、完成目標任務(wù)的情況和取得的工作成效。領(lǐng)導班子及班子成員的民意指標主要是采用組織不同層次的民主測評、入戶走訪和問卷調(diào)查等方式，考評干部群眾對領(lǐng)導班子及成員工作成績的滿意程度。
二、合理擬定評分標準，正確評定干部政績。
考核實行百分制，采用量化打分的形式進行。在考核指標賦分時，根據(jù)各指標在體系中的重要程度賦予適當分值，對“財政收入、農(nóng)民人均純收入”等涉及全局性、綜合性的項目賦予較大分值;對“黨風廉政建設(shè)”等單項指標適當降低分值。在計算得分時，各考核項目按照完成目標工作任務(wù)的比例折算分值，全部完成的計滿分，每超或少1個百分點在基本分基礎(chǔ)上增減基本分的1%分;民意指標分為“滿意、基本滿意、不滿意”三個檔次，對應(yīng)計分系數(shù)分別為1.0,0.8,0.4，根據(jù)公式“1.0×滿意票數(shù)+0.8×基本滿意票數(shù)+0.4×不滿意票數(shù))×100÷(有效參評票數(shù))”即可算出民意指標得分。在綜合評定時，考核指標和民意指標分別占總分值的60%、40%。根據(jù)得分情況，我們將領(lǐng)導班子分為四個等次，總分值90分以上(含90分)評定為“好”等次，80至89分評定為“較好”等次，70至79分評定為“一般”等次，70分以下評定為“差”等次。班子成員從高分到低分按15%、50%、25%、10%的比例，分別確定為“績效突出、績效比較突出、績效一般、績效差”四個等次。
三、建立立體評價主體，擴大考評工作民主。
一是充分運用市委、市政府年度量質(zhì)化考核結(jié)果。我市市委、市政府每年都要對鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦進行量質(zhì)化考核，其中有不少考核項目與績效考評指標是相同的，因此我們在試點工作中，對市委、市政府已經(jīng)組織考核的，將其考核結(jié)果作為績效考評的重要參照依據(jù)，經(jīng)組織部門核實后直接用于量化評分，既充分尊重了市委、市政府的考評意見，又有效降低了工作成本。二是設(shè)計了正職評副職、副職評正職、副職互評環(huán)節(jié)，其中，正職評副職采用百分制打分，副職評正職和副職互評分“滿意、基本滿意、不滿意”三檔，評價結(jié)果以量化形式體現(xiàn)，各占一定分值。三是在民主測評中，擴大參加測評的范圍，要求參加測評的對象包括鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)全體干部、所屬二級單位負責人、村主職干部、駐本地的各級黨代表、人大代表、政協(xié)委員和離退休老干部代表等，同時開展入戶問卷調(diào)查和征求意見，隨機抽取30戶左右的群眾作為問卷調(diào)查的對象，賦予普通群眾對領(lǐng)導班子及其成員的評價權(quán)。通過建立上評、互評、下評相結(jié)合的機制，有效克服了考核評價主體單一的弊端，在一定程度上解決了部分領(lǐng)導干部只對上負責、不對下負責的問題，促進干部樹立和落實正確的政績觀。
四、完善考核評價程序，確?？荚u順利實施。
一是實績申報?？己饲耙粋€月，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導班子及其成員撰寫工作實績自查報告，經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委討論同意后報市委組織部。二是預(yù)告考核事項、公示述職報告。考核前三天，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開欄和村務(wù)公開欄公示考核事宜和領(lǐng)導班子集體、班子成員的工作實績自查報告，接受群眾監(jiān)督。三是組織民主測評。先召開動員會議，再由考核組組織不同層次的民主測評工作。四是調(diào)查核實工作實績。采取實地察看、查閱資料、入村問卷調(diào)查、走訪座談等形式，對領(lǐng)導班子和班子成員申報的工作實績進行核實印證。五是量化打分和綜合評定。考核組對考核情況進行綜合分析，根據(jù)實績考核的評分辦法，對有關(guān)指標逐項量化打分，根據(jù)量化打分情況和等次劃分標準，提出領(lǐng)導班子和班子成員的建議等次。六是確定考核等次?？己斯ぷ鹘Y(jié)束后，考核組及時將考核情況和建議等次向市委組織部部長辦公會議匯報，部長辦公會議根據(jù)考核組的考核情況，經(jīng)討論并征求市領(lǐng)導有關(guān)意見后確定領(lǐng)導班子和班子成員的評定等次。七是評價反饋。市委組織部采用書面形式向試點鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委反饋考核情況和綜合評定結(jié)果。八是建立實績檔案。實績考核結(jié)束后，我們還及時通報績效考評結(jié)果，同時將領(lǐng)導班子及其成員的績效考評材料、績效考評登記表，民主測評中形成的有關(guān)領(lǐng)導班子及其成員的綜合材料和有關(guān)統(tǒng)計資料等裝入實績檔案，作為屆中、屆末考核的重要依據(jù)。
五、充分運用考評結(jié)果，發(fā)揮正確導向作用。
一是把評定結(jié)果作為領(lǐng)導班子建設(shè)的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子集體被評定為“差”等次的，對領(lǐng)導班子實施集體誡勉，誡勉期一年。二是把評定結(jié)果作為干部選拔任用的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子成員被評定為“績效突出”等次，沒有其它一票否決情況的，納入提拔重用的對象重點培養(yǎng);被評定為“績效差”等次的，對其實施誡勉，一年誡勉期滿工作仍無明顯改進的，進行組織處理。三是把評定結(jié)果作為市委、市政府年度評先表模的參考依據(jù)。領(lǐng)導班子被評定為“好”或“較好”等次，方可取得當年全市綜合性表彰的參評資格，領(lǐng)導班子成員被評定為“績效突出”或“績效比較突出”等次，方可取得當年“人民好公仆”評選資格。四是把評定結(jié)果作為班子成員公務(wù)員考核的重要參考依據(jù)。領(lǐng)導班子被評定為“差”等次的，黨政正職在當年公務(wù)員考核中不得評定為“優(yōu)秀”等次;班子成員被評定為“績效一般”或“績效差”等次的，當年不得評定為“優(yōu)秀”等次。
從開展試點的情況看，效果比較明顯。一是通過科學設(shè)置考核指標體系，對基層干部樹立科學的發(fā)展觀起到了良好的導向作用，使他們進一步明確了工作的重心和著力點。二是通過完善民主、開放的考評工作程序，促進鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部樹立了正確的政績觀，干部的工作作風也有了明顯的轉(zhuǎn)變。三是通過充分運用考核結(jié)果，在干部中樹立了良好的用人導向。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十一
一年來，在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，和全局干部職工一道，圓滿完成各項工作，現(xiàn)就一年來，學習、工作、生活情況匯報如下：
一是加強以十八大以及十八屆三中全會精神為重點的理論學習。黨的十八大以及十八屆三中全會是在我國改革發(fā)展關(guān)鍵階段召開的兩個十分重要的大會，是全黨、全國人民政治生活中的一件大事，在工作之余我始終堅持利用業(yè)余時間通過各種途徑學習黨的十八大和十八屆三中全會精神，努力踐行科學發(fā)展觀，不斷提高自身政治理論水平，堅定全心全意服務(wù)老干部的執(zhí)政理念，為做好新形勢下的老干部工作奠定良好的思想基礎(chǔ)。
二是加強業(yè)務(wù)學習。為更好適應(yīng)老干部工作的新形勢和新要求，我結(jié)合工作需要，認真學習掌握老干部工作相關(guān)法律、法規(guī)、政策和上級文件精神，不斷鞏固和豐富業(yè)務(wù)知識。積極參加上級舉辦的各類老干相關(guān)的學習培訓活動，通過不斷的學習，提高自己為老干部服務(wù)的能力，在為老干部服務(wù)過程中摸索科學的方法，鍛煉自己處理相關(guān)政務(wù)的本領(lǐng)。
三是抓好機關(guān)干部的學習。將學習貫徹十八大和十八屆三中全會精神作為我局當前的重要工作之一，充分利用局務(wù)會、支部會、等活動平臺，認真制定學習計劃，組織全體黨員干部開展學習。采取集中學習、個人自學和網(wǎng)上學習等形式，迅速掀起學習十八大和十八屆三中全會精神高潮。在思想上進一步增強十八大精神旗幟意識，把十八大和十八屆三中全會的重大現(xiàn)實意義、深遠歷史意義入腦入心，增強理想信念的理論功底，促使思想意識、行為觀念、信念宗旨等更加符合新形勢下老干部工作的新內(nèi)涵、新要求。
1.兩個待遇落實不折不扣。在老干部待遇上，我始終堅持嚴格按照相關(guān)文件政策落實到位。重大節(jié)日堅持慰問老干部，重大事項、重要會議堅持邀請老干部參與，每年堅持為老干部訂閱報刊雜志。在充分保障老干部生活待遇落實的基礎(chǔ)上，今年起較之往年有了新提高，讓老干部共享到了改革發(fā)展成果。同時，對特殊困難老干部的救助已經(jīng)形成了機制，今年全年共發(fā)放了特殊困難救助費4.8萬元。
2.五老四教工作常態(tài)化深入推進。長辦發(fā)〔2013〕32號文件印發(fā)以來，我區(qū)五老四教常態(tài)化工作都嚴格按照文件精神落實鞏固，深入推進。根據(jù)文件精神，區(qū)老干局綜合科內(nèi)增設(shè)老干教育科，及時召開聯(lián)席會議，落實了主題活動的人員和經(jīng)費問題。經(jīng)過一年不懈努力，今年宣講人數(shù)達480人，宣講1257場，聽眾人數(shù)達9.7萬人;金牌講師團望城分團隊伍不斷壯大，為更好的發(fā)揮引領(lǐng)作用奠定良好基礎(chǔ);經(jīng)過市主題辦驗收，新建了高塘嶺街道西塘街社區(qū)、茶亭鎮(zhèn)茶園村、白箬鋪鎮(zhèn)光明村三個示范陣地，有效發(fā)揮了示范陣地的“領(lǐng)頭羊”作用;在全區(qū)范圍內(nèi)開展“一格五員四化”以及“一村(社區(qū))一品”工程，積極探索主題活動創(chuàng)新社會管理的抓手作用。
3.涉老組織作用充分發(fā)揮。為促進老年教育工作向基層延伸，一方面繼續(xù)對區(qū)老干部大學和街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))老年學校的支持和投入，一方面繼續(xù)在有條件的村(社區(qū))一級成立老年學校，為老年人就近學習創(chuàng)作條件;組織老干部書畫協(xié)會開展各類活動，一年來，共舉辦書畫展2期，參加書畫活動的老干部達370余人次，先后選送42幅作品到省、市參賽;積極籌建老年保健協(xié)會，組織開展保健知識講座，發(fā)放各類老年保健宣傳資料，提升老同志養(yǎng)生水平。
4.“四就近”工作逐步鋪開。積極整合社區(qū)資源開展離退休干部“四就近”工作，將“四就近”工作納入社會綜合治理考核內(nèi)容。結(jié)合我區(qū)實際和新形勢下老干部特點，創(chuàng)新在全區(qū)形成為老干部提供“四就近”工作網(wǎng)格，用“網(wǎng)格化”的管理服務(wù)模式，切實將“四就近”工作落到實處。使老干部在家門口就有地點活動，有資源共享，有平臺發(fā)揮作用，凸顯了老干部進社區(qū)，入“網(wǎng)格”的積極作用。
5.上級交辦工作圓滿完成。區(qū)委“兩會”期間，根據(jù)上級要求，按時通知并接送老干部參加會議;每年組織老干部聽取形勢報告會;按市老齡委的要求，圓滿完成“全市敬老文明號”的創(chuàng)建工作;認真完成好部里交辦各項任務(wù);積極響應(yīng)區(qū)委、區(qū)政府各項政策決定，完成其他交辦任務(wù)。
6.老干局隊伍建設(shè)有條不紊。局班子成員經(jīng)常通氣商量，大事講原則，小事講風格，相互不拆臺，堅持重大問題發(fā)揚問題發(fā)揚民主，集思廣益，集體研究決定。工作中注意處處以身作則，為干部職工樹立榜樣;堅持每月一次學習和工作例會，寫心得體會、讀書筆記，通過不斷學習提高剛不隊伍素質(zhì)。
1.以身作則，率先垂范，學習貫徹落實中央、省、市、區(qū)反腐倡廉法規(guī)制度。把學習貫徹中央八項規(guī)定、省九項禁令以及區(qū)《關(guān)于進一步加強黨風廉政建設(shè)的事實意見》同貫徹落實黨的十八大精神相結(jié)合;根據(jù)工作實際和形勢任務(wù)，進一步修訂完善調(diào)查研究、會議、接待工作等制度，做到有章可循，按規(guī)矩辦事;以黨的“十八大”精神為引領(lǐng)，結(jié)合工作實際，切實轉(zhuǎn)變思想、工作作風，提高工作效率，認真挖掘典型、總結(jié)經(jīng)驗，促進工作創(chuàng)新，提高工作效率，進一步堅定發(fā)展信心，振奮精神，掀起熱潮，以高昂的干勁努力不斷開創(chuàng)老干工作新局面。
2.健全制度，貫徹落實，堅決執(zhí)行“三重一大”制度。結(jié)合優(yōu)化政務(wù)環(huán)境和機關(guān)效能建設(shè)，嚴格執(zhí)行黨政一把手“三個不直接分管制度”，不斷規(guī)范權(quán)力運行機制，并以此為及其，進一步修訂完善了領(lǐng)導班子民主議事等13項制度。我局在“三重一大”集體決策制度的執(zhí)行工作上，始終堅持民主集中制原則，努力做到會前有調(diào)研論證，會中有充分討論，會后有執(zhí)行監(jiān)督，各項重大決策均由領(lǐng)導班子集體討論決定，避免了由于個人主觀因素而導致的決策失誤。班子成員之間經(jīng)常交心通氣，充分發(fā)揚民主，做到大事小事都商量。
3.強化監(jiān)督，陽光行政，切實做好“公開”文章。由過去側(cè)重于事務(wù)公開，向政務(wù)、財務(wù)、人事等多方位公開延伸;由過去公開辦事結(jié)果，向公開辦事標準、程序和結(jié)果全過程延伸;由過去公開一般性問題，向公開群眾最關(guān)心的實際問題、復(fù)雜問題延伸。努力做到該公開的全部公開，凡是公開的都真實準確。明確要求，局內(nèi)重大決策，要充分發(fā)揚民主，邀請老干部建言獻策，給老干部盡量多的說話機會和表達意見的權(quán)利。讓權(quán)力在陽光下運行，請老干部參與決策監(jiān)督。
4.廉潔自律，防微杜漸，強化自身廉政意識。工作中，我時刻警醒，嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律、群眾紀律。按照《廉政準則》要求自己，全年沒有出差超標乘坐交通工具和住宿現(xiàn)象，沒有收受任何單位，個人提供的獎勵和贊助，無公車私用現(xiàn)象，無請客送禮行為，無大吃大喝及高級消費行為，無用公款招待私人來客現(xiàn)象，無賭博、酗酒等不良嗜好，年內(nèi)無出國(境)和操辦生日等等事宜，能認真執(zhí)行領(lǐng)導干部重大事項報告等制度。在財政審批工作和其他公務(wù)活動中堅持按原則辦事，嚴格要求自己，無任何違規(guī)違法行為。
述職人：
20xx年xx月xx日。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十二
自換屆以來，本屆余杭鎮(zhèn)領(lǐng)導班子在區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府的正確領(lǐng)導下，充分發(fā)揮班子的整體效能，團結(jié)帶領(lǐng)全鎮(zhèn)廣大干部群眾，以鍥而不舍的精神和卓有成效的工作，基本完成了各項奮斗目標和工作任務(wù)。現(xiàn)將本屆領(lǐng)導班子五年來的各項工作及思想政治建設(shè)、反腐倡廉等方面情況述職如下：
一、狠抓自身建設(shè)，執(zhí)政能力明顯提高。
本屆領(lǐng)導班子注重結(jié)合三力提升工程的深入推進和工作實際，努力提升學習力、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，圍繞團結(jié)、廉潔、創(chuàng)新、實干的目標逐步強化班子建設(shè)，一方面，堅持中心理論組學習，加大領(lǐng)導干部深入基層調(diào)研的頻率和深度，以把握發(fā)展形勢、明確工作重點，進一步提高政治理論水平、提高解決實際問題和推進發(fā)展的能力。另一方面，正確處理好了集體領(lǐng)導和分工負責的關(guān)系，進一步完善了內(nèi)部議事和決策機制，堅持民主集中制，強調(diào)分工協(xié)作，在班子內(nèi)部形成了想大局、謀大事的良好工作氛圍。
同時通過加強學習培訓、基層組織換屆選舉、強化各村(社區(qū))年終工作考核等途徑，切實抓好了干部隊伍建設(shè)，干部的政治理論和業(yè)務(wù)技能水平得到不斷提高。在干部的提拔使用上始終堅持重基層、重實績的用人導向和民主集中制原則，做到以工作推動人事調(diào)整、以實績選拔任用人才。一是引入競爭機制，拓寬選人用人視野，按照能上能下、能進能出的工作機制，開展了兩輪中層干部競崗工作，提拔了一批年輕優(yōu)秀工作人員，調(diào)整了一批超過任職年齡的人員;二是嚴格選任程序，把好選人用人規(guī)范關(guān)，嚴格按照民主推薦、民主測評、民主表決等程序選任干部，切實把好推薦關(guān)、考察關(guān)、決策關(guān)，并堅持群眾公認原則和德才兼?zhèn)湓瓌t;三是落實監(jiān)督管理，提高選人用人質(zhì)量，全面推行了任前公示制、新提任試用期制和任期述職述廉制。
二、努力盡職盡責，各項工作推進順利。
二是城鄉(xiāng)面貌持續(xù)改善。始終堅持城市化和新農(nóng)村建設(shè)協(xié)調(diào)互促，通過完善基礎(chǔ)設(shè)施、提升環(huán)境品質(zhì)等手段統(tǒng)籌推進城鄉(xiāng)區(qū)域發(fā)展。深入實施清潔綠化健康文明行動，完善以獎代補的長效管理機制，啟動了仙宅、洪桐首批重點提升村創(chuàng)建工作;抓好了1個星級村創(chuàng)建申報。完成了獅山路北延、通村聯(lián)網(wǎng)和村級道路以獎代補等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè);農(nóng)民多(高)層公寓城南小區(qū)一期工程已開工建設(shè)。寶林河及施橋河兩河清淤工程已接近尾聲，引水配水方案正在優(yōu)化完善中;完成了鎮(zhèn)區(qū)公交候車亭建設(shè);數(shù)字城管系統(tǒng)投入試運行;完成了禹航路交通監(jiān)控抓拍系統(tǒng)和城區(qū)人行道泊位設(shè)置，實施了禹航路停車泊位收費管理試點工作;扎實做好非法營運黑車整治和市政設(shè)施的建設(shè)維護工作。同時節(jié)能減排成效顯著，完成了東云塑料制品、長崗紙業(yè)黃板紙生產(chǎn)線等整體關(guān)停和農(nóng)村生活污水治理工程;認真推進了石鴿、沈家店石礦復(fù)綠工作。
三是社會事業(yè)全面發(fā)展。勞保民政廣泛深入。加強困難救助工作，繼續(xù)推行退休人員社會化管理服務(wù)，扎實做好敬老院制度建設(shè)和設(shè)備添置工作;杭州市充分就業(yè)社區(qū)(村)創(chuàng)建工作通過區(qū)級驗收;舉辦好每年一屆的人力資源交流會，加強勞動監(jiān)察力度，全面完成農(nóng)村社區(qū)一門式服務(wù)建設(shè)工作?？平涛男l(wèi)健康發(fā)展。成功創(chuàng)建為國家衛(wèi)生城鎮(zhèn)，完成衛(wèi)生院體制改革，鎮(zhèn)社區(qū)服務(wù)中心新建大樓已投入使用，相關(guān)村(社區(qū))衛(wèi)生服務(wù)站相繼投入使用;區(qū)二院病房大樓正在內(nèi)部裝修;整合教育資源，完成舟枕中學、永建中學、金星小學撤并工作，加強校園安保工作，依法規(guī)范和取締了9所無資質(zhì)民辦幼托園，建立了鎮(zhèn)第一早教中心;組織開展各類文體活動，做好文化遺傳的保護、傳承和申報工作，制定完善了文體事業(yè)發(fā)展獎勵政策，啟動《老余杭》叢書編撰工作。平安余杭繼續(xù)深化。實行信訪案件領(lǐng)導包案制和重大事項社會穩(wěn)定風險評估機制;著重做好了世博會環(huán)滬護城河和校園及周邊安保工作;推行新居民管理服務(wù)，實施了鳳凰山村出租房屋星級化管理試點工作;提前完成了21個村(社區(qū))和事佬協(xié)會的組建工作;做好法制宣傳教育、法治余杭建設(shè)等工作。切實抓緊抓實安全生產(chǎn)。
其他人口計生、統(tǒng)戰(zhàn)、人武、老齡委、關(guān)工委、工會、婦聯(lián)、團委、殘聯(lián)等各項工作也取得了較好的成績。
三、圍繞固本強基，基層黨建工作扎實開展。
五年來，本屆領(lǐng)導班子堅持基層工作抓基礎(chǔ)、常規(guī)工作抓提高、重點工作抓突破、創(chuàng)新工作抓特色，不斷創(chuàng)新黨建工作和經(jīng)濟社會發(fā)展的內(nèi)容和形式，基層黨建和基層民主政治建設(shè)得到了不斷加強。
一是深入實施創(chuàng)先爭優(yōu)活動。建設(shè)服務(wù)型基層黨組織和爭做優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，及時部署、精心組織，以短信手機報、開展網(wǎng)站專欄、編發(fā)簡報等形式，積極營造活動氛圍;全面開展了基層黨組織和黨員公開承諾、踐諾工作;并注重與基層黨建、經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定和機關(guān)內(nèi)部建設(shè)等方面的結(jié)合，努力使創(chuàng)先爭優(yōu)活動的成效體現(xiàn)在推進余杭鎮(zhèn)科學發(fā)展上，取得了一定成效。
二是全面推行網(wǎng)片組工作。按照劃片管理、責任包干、黨員示范的要求，進一步深化了網(wǎng)格化管理、組團式服務(wù)、片組戶聯(lián)系工作。全鎮(zhèn)共劃分115個片、411個組，建立了1支黨員服務(wù)隊，在發(fā)放民情聯(lián)系卡的同時，在古鎮(zhèn)余杭網(wǎng)站上設(shè)立百姓論壇;建立了由遠教博客、短信平臺組成的社區(qū)網(wǎng)格化信息管理系統(tǒng);完善建立了鎮(zhèn)級干部聯(lián)村聯(lián)居制度、民情聯(lián)系考核機制、定期回訪制度和月工作例會制度等。
三是規(guī)范基層組織黨建工作。在建立鎮(zhèn)社會工作黨委、成立兩新組織黨員服務(wù)站的基礎(chǔ)上，推進非公企業(yè)38工程建設(shè)，分類抓好黨建工作并選派好指導員，加大對非公企業(yè)黨建示范培育點的支持力度，實行動態(tài)管理，初步形成了關(guān)系在企業(yè)，活動在區(qū)域，奉獻雙崗位的黨建工作新格局。同時不斷完善村(社區(qū))以及企事業(yè)單位黨組織的設(shè)置調(diào)整工作。
四是深入推進黨內(nèi)民主建設(shè)。全面推行基層黨組織換屆無候選人直選指導基層黨組織深入開展黨務(wù)公開、民主評議、民情懇談等擴大黨內(nèi)民主的多種實現(xiàn)形式，積極組織黨代表活動，并堅持干部考核、部門工作評議和黨內(nèi)重大決策聽取黨代表意見的制度。
四、加強廉政建設(shè)，拒腐防變能力穩(wěn)步增強。
五年來，領(lǐng)導班子始終按照從嚴治黨的方針，認真落實黨風廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定，不斷加強思想道德教育，大力推進反腐敗工作，班子成員能夠做到常修為政之德，常思貪欲之害，常還律己之心，堅持講黨性、講原則，做勤政廉政的表率，營造出了風清氣正的良好發(fā)展環(huán)境。
一是抓教育宣傳，不斷營造氛圍。切實抓好了崗位風險廉政教育，組織黨員干部學習創(chuàng)先爭優(yōu)相關(guān)文件和《廉政準則》等法規(guī)制度，增強科學執(zhí)政水平，提升防腐拒變意識;利用黨員教育室和遠程教育平臺組織收看正反兩面典型教材影片，通過正面引導與反面警醒，樹立為民服務(wù)理念，筑牢防腐拒變根基;結(jié)合黨建月和表彰會，集中開展普通黨員群眾的黨課教育和講座培訓;開展廉政文化進社區(qū)等活動，采取專欄簡報、會議廣播、網(wǎng)絡(luò)媒體和橫幅標語等多種形式加大宣傳力度，努力營造防腐拒變氛圍。
二是抓工作機制，切實落實責任。把黨風廉政建設(shè)列入重要議事日程，堅持黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、黨政齊抓共管、紀檢組織協(xié)調(diào)、各單位各負其責、全體干部積極參與的工作機制，實行一崗兩責，根據(jù)領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的崗位職責，實行分線包干，按照誰主管、誰負責的原則，把任務(wù)逐項細化分解，真正把責任制落實到位。
三是抓制度完善，從源頭防治腐敗。健全鎮(zhèn)、村兩級財務(wù)管理、民主監(jiān)督、誡勉談話、廉政談話等制度，堅持黨委中心學習組制度和黨委議事規(guī)則，繼續(xù)推行政務(wù)公開、村務(wù)公開、居務(wù)公開、廠務(wù)公開、校務(wù)公開的五公開制度和陽光政務(wù)，并針對性地制定了公共資源交易管理實施意見、村級集體三資管理等一系列制度，強化和規(guī)范了政府性項目審計、建設(shè)工程招投標、政府采購等工作，使各項管理工作有章可循，從源頭上預(yù)防違紀現(xiàn)象的發(fā)生。
四是抓查處整頓，強化機關(guān)作風。一方面，加大違法違紀行為的教育、查處力度，堅持做到領(lǐng)導親自批辦、參辦;另一方面，通過開展_、評議會等形式，深刻剖析各級干部在工作、思想、學習、作風和廉潔自律等方面存在的突出問題，并采取切實可行的措施逐一整改，有力地促進了干部作風的不斷轉(zhuǎn)變，樹立了良好的干部隊伍形象。
總之，以來，本屆領(lǐng)導班子認真履行職責，狠抓落實，依靠上級的正確領(lǐng)導和全鎮(zhèn)廣大干部群眾的不懈努力，各項工作都取得了較好的成績。但班子在思想觀念、工作效率和服務(wù)質(zhì)量等方面，與上級的要求和人民群眾的期盼還有一定的差距，工作中仍存在較多薄弱環(huán)節(jié)和不足。例如：城市化推進帶來的舊城改造遺留問題逐漸凸顯，因征遷進度緩慢，拆遷戶長期在外過渡未能如期回遷安置;社會矛盾仍較突出，保持和諧穩(wěn)定的壓力依然較大;社會事業(yè)欠賬較多，現(xiàn)有公共設(shè)施難以滿足群眾的文化生活需要;領(lǐng)導班子深入基層不夠，調(diào)查研究的力度不夠，與人民群眾溝通交流不夠，服務(wù)效能、攻堅能力和干部的工作作風仍需進一步提升等。針對上述存在的不足和問題，我們將立足鎮(zhèn)情實際，認真加以改進。
以上述職，如有不妥，敬請批評指正。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十三
(一)加快重點片區(qū)規(guī)劃、專業(yè)規(guī)劃、村莊編制。一是新一輪總體規(guī)劃修編?？h城總體規(guī)劃已按程序報省城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會成員單位征求意見，目前，正等待城鄉(xiāng)規(guī)劃委員會進行審議。截至今年11月，新一輪全縣12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)街區(qū)等小城鎮(zhèn)總體規(guī)劃修編全部完成。二是片區(qū)規(guī)劃和棚戶區(qū)改造規(guī)劃。主導編制了交警安泰駕校片區(qū)、黨校片區(qū)、物價局片區(qū)和明珠片區(qū)4個片區(qū)的改造規(guī)劃方案，編制完成了汶河南蒙山路至東蒙路片區(qū)規(guī)劃及城市概念設(shè)計。三是產(chǎn)業(yè)規(guī)劃編制。編制《沂蒙農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新示范園總體規(guī)劃》、《孟良崮工業(yè)園區(qū)總體規(guī)劃》。四是村莊規(guī)劃編制。15個省扶貧工作重點村規(guī)劃全部編制完成，確定了2020年22個xx縣生態(tài)文明建設(shè)重點村莊，目前，已組織浙江兩個規(guī)劃設(shè)計院的專家進行現(xiàn)場踏勘、村域地形圖測繪已進場作業(yè)，本月底完成初步成果。完成了第四批省級傳統(tǒng)村落岱崮鎮(zhèn)燕窩村、岱崮村、東上峪村傳統(tǒng)村落保護發(fā)展規(guī)劃的報批工作。五是編制生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃。啟動《xx縣生態(tài)文明建設(shè)規(guī)劃》《xx縣長壽經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》兩個全域規(guī)劃，目前設(shè)計單位已經(jīng)開始進行調(diào)研，春節(jié)前完成規(guī)劃大綱。
(二)進一步強化規(guī)劃審批。一是優(yōu)化審批流程。落實“一次辦好”，先后到沂南縣、莒南縣、平邑縣政務(wù)服務(wù)大廳規(guī)劃窗口學習交流，對照規(guī)劃部門行政權(quán)力事項和公共服務(wù)事項顆?；鍐?，梳理出“一次辦好”事項26項，并在政府網(wǎng)站公開。截至2020年9月底，行政審批事項已全部進駐政務(wù)服務(wù)中心，實行“窗口收件—后臺辦理—窗口發(fā)件”的模式，實現(xiàn)了審批業(yè)務(wù)一窗受理。同時，將“串聯(lián)式”審批改為“并聯(lián)式”服務(wù)，各業(yè)務(wù)科室流程“齊步走”“同步辦”;完善辦事指南要素信息，全面落實首問負責制、一次性告知、限時辦結(jié)等制度，工作作風進一步改進，服務(wù)效能進一步提升。二是優(yōu)化規(guī)劃程序。優(yōu)化局業(yè)務(wù)辦公會、縣規(guī)委會審議決策體系，充分發(fā)揮規(guī)劃委員會職能，重要事項審議決策，日常業(yè)務(wù)高效審批辦理。今年，共召開縣規(guī)劃委員會會議4次、局業(yè)務(wù)辦公會22次，審議了四大片區(qū)改造規(guī)劃方案、“六館一中心”方案變更等30個項目的規(guī)劃設(shè)計方案。
(三)嚴格執(zhí)行規(guī)劃監(jiān)管。一是繼續(xù)推行“陽光規(guī)劃”。堅持執(zhí)行規(guī)劃公示制度，公示時間不少于7個工作日，今年完成規(guī)劃公示41項，廣泛征求了項目周圍居民的意見，實現(xiàn)了公眾參與、民主決策、社會監(jiān)督，增強了規(guī)劃的透明度，提高了規(guī)劃科學性;暢通監(jiān)督渠道，充分利用12345市民服務(wù)熱線，嚴格落實信訪工作領(lǐng)導責任制，成立局信訪領(lǐng)導小組，參加全縣信訪聯(lián)席會議3次，接訪11次，辦理12345熱線83項，認真調(diào)查核實，明確答復(fù)，有效保障了公眾對城鄉(xiāng)規(guī)劃的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán)，維護了公共利益和社會秩序。二是強化規(guī)劃剛性約束。加大巡查頻率，強化巡查手段，通過實地查看、日常跟蹤檢查等形式，建立跟蹤管理臺賬、巡查記錄，完善督察檔案，確保巡查效果;加強規(guī)劃部門與城管執(zhí)法部門的協(xié)調(diào)和配合，建立工作聯(lián)動機制，不定期開展專項檢查活動，今年發(fā)現(xiàn)違建行為主動向城管部門去函15份，與綜合執(zhí)法局聯(lián)合執(zhí)法13次，移交綜合執(zhí)法局竣工驗收項目22個，有效地維護了城鄉(xiāng)規(guī)劃的嚴肅性。
(四)全力服務(wù)全縣重點工作。一是全力服務(wù)“百日攻堅”行動。成立領(lǐng)導小組，結(jié)合工作實際，將18個建設(shè)項目，分解到科室，逐一落實到人。對“百日攻堅”行動所列的新舊動能轉(zhuǎn)換重大工程建設(shè)項目，實行規(guī)劃方案預(yù)先審查制度，規(guī)劃提前介入、主動過問，把服務(wù)放在首位，提前解決項目后期相關(guān)問題。開通審批“綠色通道”，項目在材料齊全的前提下由規(guī)定的20余個工作日，縮短為1-2個工作日辦結(jié)。二是全面服務(wù)重點項目，做好規(guī)劃指導。抽調(diào)科室中層業(yè)務(wù)骨干全力靠到片區(qū)改造、“六館一中心”建設(shè)、椿樹溝、野店煙莊等重點項目上，從方案審查、土地出讓等方面提供規(guī)劃技術(shù)服務(wù)指導，確保重點項目順利推進。三是積極服務(wù)桃墟金水河、櫻之崮、椿樹溝、野店鎮(zhèn)紅色果香等田園綜合體項目，對項目建設(shè)進行規(guī)劃技術(shù)服務(wù)指導，并結(jié)合鄉(xiāng)村振興整體部署和任務(wù)分工要求，督促和協(xié)調(diào)相關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)加快村莊規(guī)劃編制力度。三是從嚴做好安保維穩(wěn)工作。對2位涉軍重點人員24小時穩(wěn)控，確保第一時間掌握動態(tài)，有突發(fā)情況時第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間上報、第一時間做出反應(yīng);對16名網(wǎng)格公益性崗位人員，進行日常簽到考勤管理，保持經(jīng)常性電話溝通，詳細了解具體情況，確保維穩(wěn)安保工作的圓滿完成。四是全力參與創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作。成立創(chuàng)建領(lǐng)導小組，局黨組親自抓，確定專人負責，全局出動。對沿街沿路、占道經(jīng)營、亂搭亂建、違法廣告、亂停亂放和超市、小區(qū)門口等區(qū)域交通秩序等亂象，列出難點、熱點問題清單，進行高標準整治和規(guī)范，截止目前共出動人次78人次，修葺斷墻2處，清理違建1處，硬化道路500余平，投入經(jīng)費11200元。
(五)其它各項工作齊頭并進。第一書記任職、環(huán)保督察整改、無規(guī)劃許可手續(xù)化工企業(yè)整治、遙感圖斑核查、河長制、派駐片區(qū)指揮部、提案建議辦理、森林防火等各項工作都取得了明顯成效，有力地服務(wù)了全縣經(jīng)濟社會發(fā)展大局。
總體來看，局領(lǐng)導班子帶領(lǐng)全局干部職工抓好城鄉(xiāng)規(guī)劃各項工作，都取得了一定成績，但離縣委、縣政府的要求和群眾的期待還有一定差距。主要表現(xiàn)在：規(guī)劃管理機制有待進一步完善，規(guī)劃實施需要進一步落到實處，規(guī)劃批后跟蹤管理需要進一步加大力度，規(guī)劃竣工核實精細化程度有待于進一步提高，參謀助手作用有待進一步發(fā)揮，等等。對這些問題，我們將認真予以解決。在今后的工作中，局領(lǐng)導班子將緊緊依靠縣委、縣政府的堅強領(lǐng)導，進一步解放思想，開拓進取，團結(jié)和帶領(lǐng)全局干部職工，不斷開創(chuàng)我縣城鄉(xiāng)規(guī)劃事業(yè)的新局面，為“綠富美”新xx建設(shè)做出新貢獻。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十四
領(lǐng)導班子的日常表現(xiàn)對于廣大人民群眾的影響是很大的，對于自己本身也是很重要的，下面是領(lǐng)導班子成員考核評語，歡迎參考閱讀！
（1）、領(lǐng)導班子整體政治素質(zhì)高，在職工中樹立了較好的形象。
（2）、領(lǐng)導班子有較強的團隊精神，班子成員分工明確，相互溝通協(xié)調(diào)較好，在重大問題決策問題上，是通過黨委、董事會、股東大會討論決定，嚴格執(zhí)行了重大問題集體討論制度。充分體現(xiàn)集體力量，班子的團結(jié)統(tǒng)一。
（3）、領(lǐng)導班子思路清晰，戰(zhàn)略發(fā)展明確，特別是金融行業(yè)競爭如此激烈的情況下，我們今天的不斷發(fā)展壯大，跟領(lǐng)導班子的努力分不開。
（4）、領(lǐng)導班子敬業(yè)心、責任心強，經(jīng)常無休息日，盡心盡職為信合事業(yè)發(fā)展作貢獻，不計個人得失。
（5）、領(lǐng)導班子改革創(chuàng)新意識強，能正確面對金融業(yè)的環(huán)境形勢、大膽探索信用社改革創(chuàng)新思路。大力發(fā)展支農(nóng)貸款，努力尋找新的利潤增長點，制定合理的年度。
計劃。
目標，促進了信用社發(fā)展。
（6）、領(lǐng)導班子在廉潔自律方面，能以身作則，嚴格要求，自覺貫徹黨風廉正建設(shè)責任制，有效的防止了腐敗行為的發(fā)生，口碑良好。
2、主要問題。
（1）、領(lǐng)導應(yīng)多下基層關(guān)心職工，了解基層職工的實際生活情。
況，多幫助基層解決實際困難，了解職工的想法，切實為職工辦實事、辦好事。對職工反映的實際問題，不應(yīng)推來推去，應(yīng)積極協(xié)調(diào)解決。建議多一些人性化管理，增加領(lǐng)導與一線職工的交流。
（2）、建議領(lǐng)導班子在培養(yǎng)年輕領(lǐng)導成員上應(yīng)加大力度。加強對管理人才、專業(yè)人才的培訓，提高高管人員和中層管理人員的意識和知識。
（3）、建議領(lǐng)導提拔干部要堅持“四化”標準，事前應(yīng)將提拔的干部個人情況向廣大員工公示，廣泛征求員工意見，對已經(jīng)提拔的干部應(yīng)加強績效考核和監(jiān)督力度。
（4）、建議領(lǐng)導層在決策上要多考慮職工的切身利益。遇事能否多站在職工的利益上考慮問題。
（5）、領(lǐng)導在管理上制定了規(guī)章制度，但在檢查落實方面，持之以恒不夠。
（6）、建議領(lǐng)導對下屬應(yīng)保持平易近人的態(tài)度，在工作中讓員工與領(lǐng)導之間保持一種輕松和諧的氣氛。領(lǐng)導的威信是靠人格魅力、專業(yè)水平和管理能力所樹立起來的。
1、總體評價。領(lǐng)導班子成員政治素質(zhì)普遍較高，工作能力強，具有改革創(chuàng)新意識，班子成員之間團結(jié)協(xié)作好，有較強的敬業(yè)精神和事業(yè)心，能嚴于律己、廉潔奉公。
2、存在不足及建議。
（1）、個別領(lǐng)導要克服官僚主義，不能從表面上學習“三個代。
表”重要思想，要具體落實到實處，多維護職工的利益。
（2）、個別領(lǐng)導架子大，與職工溝通少，不了解職工，職工對領(lǐng)導不認識。
（3）、個別領(lǐng)導包括一些中層干部，工作方法簡單，缺乏領(lǐng)導風范和藝術(shù)。
（4）、年輕領(lǐng)導的工作方式、方法要改善，要以理服人，不能武斷，有些工作要遵照相關(guān)的法律、法規(guī)手續(xù)辦事。
（5）、建議領(lǐng)導要克服職位變了對職工的態(tài)度也變了的作風，要做到為職工群眾熱心服務(wù)的觀念不能變，對待職工的態(tài)度要滿腔熱情，不要橫眉冷對、盛氣凌人。不要認為職工待遇提高了不好管理，希望轉(zhuǎn)變觀念。
(三)、對黨員隊伍的意見和建議。
存在不足及建議：
（1）、加強黨的組織建設(shè)，要注意從戰(zhàn)斗在信合第一線的職工中發(fā)展黨員，而且要注意發(fā)展黨員的質(zhì)量，做到成熟一個發(fā)展一個，以避免盲目發(fā)展而降低黨員的標準。要嚴格黨的紀律，對違規(guī)違紀人員決不姑息。
（2）、對各總支、支部一些好的做法和先進經(jīng)驗了解不充分，對基層經(jīng)驗和做法宣傳力度不夠。
（3）、對入黨積極分子進行考察應(yīng)全面，不要只考察他們的政治思想素質(zhì)，還要考察他們的道德素質(zhì)與工作表現(xiàn)。
（4）、對黨員教育應(yīng)形式多樣化，讓更多的黨員走出去學習，
請專家來講課，接受教育提高黨員的思想素質(zhì)，真正發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。
（四）、對經(jīng)營發(fā)展狀況的意見和建議。
(1)、應(yīng)加強各部門之間的協(xié)調(diào)溝通，提高各部門的工作質(zhì)量。領(lǐng)導層要針對基層信用社工作中的薄弱環(huán)節(jié)，加強管理和引導。
(2)、領(lǐng)導層對職工教育及管理應(yīng)重視，特別是中層干部的現(xiàn)場管理十分重要，要培訓他們，讓他們學會管理。
(3)、在職稱崗位設(shè)置上，能否不限制聘用名額，經(jīng)考核合格成熟一個就聘用一個，這樣可以調(diào)動廣大信合員工的敬業(yè)精神和積極性。
(4)、在管理上應(yīng)多從人性化方面考慮。希望上級領(lǐng)導安排各項工作指標和。
計劃。
要合理化，多考慮一下基層社的實際情況。
(5)、應(yīng)加強對基層管理干部的監(jiān)管力度，應(yīng)要求財務(wù)費用等每月上墻公開，特別是基層管理干部如主任、會計、農(nóng)貸人員的加班費和誤餐費等，應(yīng)加強群眾監(jiān)督，提高透明度。應(yīng)要求財務(wù)帳目透明化，預(yù)防領(lǐng)導犯錯誤。
(6)、工會是職工之家，不應(yīng)只收費，要為職工說話辦實事，應(yīng)常常下去慰問職工，為職工解決一些實際困難，讓職工在信用社工作有大家庭的感覺。建議開展職工生日送蛋糕活動，可以體現(xiàn)領(lǐng)導層對職工的關(guān)心。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十五
1、重視加強領(lǐng)導班子自身思想政治建設(shè)。認真學習貫徹中國特色社會主義理論體系，自覺同黨中央保持高度一致，執(zhí)行黨的路線、方針、政策。維護企業(yè)平安穩(wěn)定大局，落實公司黨政決策部署態(tài)度堅決。
2、堅持和完善中心組學習和個人自學制度，不斷提高理論素養(yǎng)。堅持理論聯(lián)系實際，能夠用科學理論指導企業(yè)經(jīng)營管理和組織保障。注重加強各類專業(yè)知識的學習，認真扎實開展學習型黨組織創(chuàng)建工作。
3、重視加強企業(yè)黨建和思想政治工作，充分發(fā)揮黨委政治核心作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
4、樹立大局觀念，把對本單位負責與對國家、對企業(yè)、對職工負責統(tǒng)一起來。
工作表現(xiàn)方面：
5、以科學發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局，圍繞企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，明確輔發(fā)展思路，重視干部隊伍建設(shè)，增強人才建設(shè)的責任感和緊迫感。
6、認真做好職工思想政治工作，注重解決職工關(guān)注的熱點難點問題，促進穩(wěn)定和諧建設(shè)。
7、完成企業(yè)主要經(jīng)濟考核指標、黨建工作綜合考核指標。
團結(jié)民主方面：
8、貫徹執(zhí)行民主集中制堅決有效，充分代表意見，共同討論形成集體決定。健全黨委議事規(guī)則和決策機制，做到依法決策、民主決策、科學決策。
9、積極參與企業(yè)重大問題的決策，制度健全，程序規(guī)范，參與有效，支持經(jīng)理依法行使職權(quán)，促進企業(yè)工作規(guī)范化和程序化。
10、嚴格黨內(nèi)民主生活會制度，班子成員之間多談心、多溝通，相互信任、相互尊重，達成共識。正確運用批評與自我批評的武器，不斷提高民主生活會質(zhì)量：
11、班子團結(jié)協(xié)調(diào)，整體功能強。班子成員職責分工明確，各自完成好承擔的任務(wù);顧全大局，樹立“一盤棋”思想，互相支持、取長補短，班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力不斷增強。
形象作風方面：
12、牢固樹立正確的業(yè)績觀和權(quán)力觀，不急功近利，不弄虛作假。
13、工作作風深入。堅持定期聯(lián)系制度。經(jīng)常深入基層、深入職工群眾，傾聽群眾意見和呼聲，研究解決實際問題。
14、廉潔勤政，自覺遵守廉潔自律的有關(guān)規(guī)定，建立健全并落實懲防體系和黨風廉政責任制，加強對企業(yè)中層管理人員的廉政教育。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十六
1、領(lǐng)導班子有一定的凝聚力。堅持依法治園，認真執(zhí)行法律法規(guī)，健全組織機構(gòu)，建立完善了各項規(guī)章制度，園長親自抓，層層落實到位。班子成員樹立以人為本的意識，本著"領(lǐng)導為教師服務(wù)"的宗旨，為教師辦實事，解決教師生活中的實際問題。本著民主集中制的原則，落實了園務(wù)公開制度，做到真公開、全公開、常公開，各種制度、承諾，公開形式有創(chuàng)新。班子成員樹立主人翁意識，自覺奉獻，早來晚走，與教師同甘共苦，在教師中樹立良好的形象，贏得大家的認同，有一定的威信，幼兒園工作上下順暢。
2、加強教師師德園風建設(shè)。幼兒園組織全體教職工認真學習有關(guān)現(xiàn)代教育教學理論，開展師德師風和廉潔從教的教育，促使教師自覺地為人師表，進一步形成良好的師風、教風和園風。幼兒園建設(shè)體現(xiàn)了特色的環(huán)境，突出了以人為本的文化氛圍。
3、教學工作取得較大成績。園長親自抓，保教主任組織教研活動，指導教學，幼兒園各種教學活動開展井然有序。先后承擔了各種市、區(qū)教學研討活動的接待工作，教師的專業(yè)成長有了較大提高。。
二、存在的主要問題。
1、缺乏學習。領(lǐng)導班子平時雖說比較注重學習，組織的各項活動和學習都能積極參加，并且認真記錄、認真思考，但經(jīng)常拘于日常事務(wù)工作，主動學習的自覺性不高。在學習上側(cè)重于與本職工作有關(guān)的內(nèi)容，只滿足完成本職工作，沒有自覺地去學習，結(jié)合自己的思想實際的少，思想政治素質(zhì)還不完全適應(yīng)形勢發(fā)展的要求。
2、思想解放程度不夠。思維方式方面受條條框框束縛太多，按部就班，創(chuàng)新精神差。在困難和矛盾面前，心存急燥，缺乏開放性、發(fā)散性思維。對不良行為有的不能理直氣壯地作斗爭。
3、工作作風還沒有完全做到深入細致。工作方法簡單，工作缺乏全面、深入細致地了解和掌握，在知人、知事、知情上還有一定差距。深入基層調(diào)查研究、指導工作不夠細致。同時對教師關(guān)心不夠。在工作中，安排工作多，壓任務(wù)、壓擔子多，與教師思想交流少，組織的溫暖沒有得到充分體現(xiàn)。
4、工作方法方面還沒有完全做到統(tǒng)籌兼顧。在工作中還存在一些薄弱環(huán)節(jié)，務(wù)虛的多，抓實的少;實際工作中注重抓硬任務(wù)、硬指標的多，抓思想工作少，尤其是在整體工作的安排布置上，雖然都能盡量做到周密細致，有布置、有檢查，但有時受一些階段性工作的影響，工作有虎頭蛇尾的現(xiàn)象。
5、班子內(nèi)部有時有了問題不能及時的相互補臺，有互相推卸責任的現(xiàn)象。
三、存在問題的主要原因。
1、領(lǐng)導班子成員年輕、他們有工作熱情，不怕吃苦，肯付出，但經(jīng)驗不足，管理方法、管理水平都有待于在工作中不斷摸索和加強。
2、對于班子的要求和管理不夠，對班子成員管的松，干部管理制度不完善。
四、今后努力方向。
進一步加強領(lǐng)導班子建設(shè)，通過學習提高整體素質(zhì)，提高管理水平和管理藝術(shù)，建設(shè)一支能夠適應(yīng)新形勢，不怕吃苦，敢于創(chuàng)新，政治水平高、業(yè)務(wù)素質(zhì)強的領(lǐng)導集體。
1、加強理論學習，在建設(shè)學習型班子上下功夫。堅持學習的制度化、正常化，將學習貫穿到解放思想、更新觀念、拓寬思路、改進方式、提升服務(wù)的各個方面;不斷拓寬視野，增強大局意識和創(chuàng)新意識，注重培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力。堅持統(tǒng)籌兼顧，正確處理好開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動與做好當前各項工作的關(guān)系。發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風，克服教條主義和本本主義，針對影響全局科學發(fā)展的重大問題，認真學習與深入研究，用科學的理論來指導實際工作，從而達到學以致用的目的。進一步激發(fā)廣大黨員和干部群眾的積極性、主動性、創(chuàng)造性，把開展學習實踐活動作為推動各項工作的重要動力，作為提升科學發(fā)展水平的重要抓手，努力做到兩不誤、兩促進。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十七
局領(lǐng)導班子堅持把政治建設(shè)擺在首位，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，踐行“兩個維護”，把牢政治方向，站穩(wěn)政治立場，對黨絕對忠誠。
一是堅定政治信念。局領(lǐng)導班子通過理論中心組學習研討、聽黨課、集體學習等方式，結(jié)合“大學習、大調(diào)研、大改進”，深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，并著力在學懂弄通做實上下功夫，真正融入信仰、鑄入靈魂，用黨的理論創(chuàng)新成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作，把學習成效體現(xiàn)到政治覺悟和思想境界的提升上，體現(xiàn)到政治信念和政治定力的增強上，筑牢了信仰之基、補足了精神之鈣。二是嚴肅政治生活。一年來，先后召開了干部紀律作風整頓專題民主生活會、中央巡視反饋意見整改落實工作專題民主生活會，強化問題導向，用好批評和自我批評武器，著力解決黨內(nèi)政治生活原則性不強、戰(zhàn)斗性不足，拉不下臉來、抹不開情面，辣味不夠、羞羞答答等突出問題，增強了黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性、戰(zhàn)斗性。堅持貫徹民主集中制，落實好“三會一課”制度，開展談心交心活動常態(tài)化，以普通黨員身份參加黨支部組織生活會，建立了黨內(nèi)政治生活督查機制，在嚴格黨內(nèi)政治生活中接受教育、增強黨性。確保制度落實到位。三是嚴守政治紀律。局領(lǐng)導班子成員牢固樹立黨章意識，堅持以黨章為鏡，對照黨的紀律、群眾期盼、先進典型，對照改進作風要求，在宗旨意識、工作作風和廉潔自律上查問題、找差距、明方向，把黨章規(guī)定的黨員義務(wù)、權(quán)利和領(lǐng)導干部基本條件作為根本行為規(guī)范來遵守，自覺用黨章規(guī)范自己的一言一行。四是履行政治責任。牢固樹立“抓好黨建是最大政績”的理念，局黨組主要負責同志切實履行“第一責任人”職責，真正把黨建工作扛在肩上、抓在手上，班子成員認真履行“一崗雙責”，同步抓好分管范圍內(nèi)的業(yè)務(wù)工作和黨建工作。把意識形態(tài)工作納入重要議事日程，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，嚴格把關(guān)各種文件和上網(wǎng)信息，從源頭上堵塞漏洞，牢牢守住意識形態(tài)陣地。同時，督促和指導基層黨組織抓好經(jīng)常性的黨員教育、管理、監(jiān)督和服務(wù)工作，把黨建工作要求落實到每個支部、每名黨員，把機關(guān)黨建工作抓在日常、嚴在經(jīng)常，推動全面從嚴治黨無盲區(qū)、全覆蓋。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十八
局領(lǐng)導班子高度重視全面從嚴治黨和黨風廉政建設(shè)工作，自覺納入總體工作布局，貫穿于城鄉(xiāng)規(guī)劃工作全過程。
一是全面落實主體責任。結(jié)合工作實際研究全局全面從嚴治黨工作，制定《縣規(guī)劃局關(guān)于2020年度黨風廉政建設(shè)主體責任任務(wù)分工及責任清單》，細化分解工作任務(wù)，進一步壓緊壓實局黨組主體責任，為黨建工作提供了有力遵循;認真貫徹執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨地方委員會工作條例》《中國共產(chǎn)黨黨組工作條列(試行)》，嚴格執(zhí)行民主集中制，健全落實黨組議事規(guī)則和決策程序。2020年，結(jié)合全縣黨員干部紀律作風集中整頓活動，組織召開民主生活會一次，組織生活會一次，民主評議黨員一次，談心談話20余次，通過開展批評和自我批評，加強了黨員教育管理監(jiān)督，引導黨員干部自覺改進作風，維護群眾利益，發(fā)揮了基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用。
二是持續(xù)抓好作風建設(shè)。嚴格落實中央八項規(guī)定精神，認真執(zhí)行中央和省市縣委關(guān)于厲行節(jié)約、公車配備、公務(wù)接待、職務(wù)消費等規(guī)定標準要求，嚴格辦公用房標準，班子成員到科室辦公，不再單設(shè)辦公室，嚴格按照規(guī)定程序要求辦事，2輛公車全部登記報備，無超標超限車，無領(lǐng)導專用公車，無公車私用等情況。嚴查違反“八項規(guī)定”精神行為、頂風違紀行為，自覺推進作風建設(shè)常態(tài)化、長效化。
三是從嚴抓選人用人。局黨組高度重視優(yōu)秀人才培養(yǎng)和干部選拔任用工作，始終按照“德才兼?zhèn)洌缘聻橄取钡囊?，著力選準用好干部，注重提拔和重用那些認真負責、勤奮工作、埋頭苦干、踏踏實實的干部，營造良好的環(huán)境。加強黨員干部管理，從工作紀律、工作狀態(tài)、工作業(yè)績等方面加強對干部的日?？己?。干部選拔任用始終按照《黨政領(lǐng)導干部選拔任用工作條例》和相關(guān)制度規(guī)定執(zhí)行。干部人事檔案落實專人負責管理，年度考核表、干部任免審批表等重要資料都能及時完整歸檔。
規(guī)劃局領(lǐng)導班子成員篇十九
x年x月，我任x某委常委、紀檢委書記，一年來，在上級黨委和某委的正確下，緊緊圍繞某委的中心工作，認真履行職責，通過一年來的扎實工作，本人分管的各項工作取得新的成績。
一、加強自身思想道德建設(shè)、努力提高黨性修養(yǎng)。在黨組織培養(yǎng)和教育下，平時自覺加強黨性鍛煉，牢記為民服務(wù)的宗旨，端正思想和工作作風，樹立堅定的共產(chǎn)主義理想信念;堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，模范遵守黨的政治、經(jīng)濟、組織等方面的工作紀律，堅持理論學習與實踐相結(jié)合，不斷提高理論素養(yǎng);能認真貫徹執(zhí)行黨的民主集中制原則，做到個人服從組織，局部服從全局;在反對民族分裂主義和非法宗教活動大是大非問題上，始終做到旗幟鮮明，立場堅定。
二、切實協(xié)助某委、政府抓好分管工作。
六是抓好分管信訪工作。將信訪工作陣地前移，把干部下訪列入各級領(lǐng)導班子年終目標考核中，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對群眾反映的熱點、難點問題較多的村隨時下訪，對重點信訪案件包案到人。
三、嚴于律已，帶頭執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。在廉潔自律方面，我本人嚴格按照中紀委的要求，模范遵守廉潔自律的各項規(guī)定，自覺接受社會各界的監(jiān)督，認真執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定，在公務(wù)接待過程中嚴格按規(guī)定向某委申請，不存在用公款相互宴請、大吃大喝和高消費娛樂現(xiàn)象;加強對親屬、子女和身邊工作人員的管教。除了經(jīng)常性的教育和提醒外，在日常工作和生活中，明確向他們提出不準收受任何禮品、有價證券和現(xiàn)金，不得隨意吃請，更不得借我的名義謀取個人私利。
四、加強理論學習，提高自身政治素質(zhì)和工作能力。在工作中，能深入學習貫徹黨的xx屆五中、六中全會、中紀委五次、六次全會、x第七次黨代會以及x在考察新疆時的講話精神，在抓好理論知識學習的同時，本人對業(yè)務(wù)知識的學習毫不放松，重點對《實施綱要》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《信訪條例》等重點篇目進行了系統(tǒng)全面的學習，通過學習本人的政治理論水平有了明顯提高，貫徹執(zhí)行黨的方針、政策的自覺性和堅定性進一步增強。
五、存在的問題和今后的努力方向。一是繼續(xù)加強理論學習。在工作中克服輕理論學習、重業(yè)務(wù)工作的現(xiàn)象，不斷拓寬學習的領(lǐng)域，加強心得交流，做到理論學習與實踐充分結(jié)合。二是深入細致地開展調(diào)查研究。增強下基層調(diào)研的主動性，不能由于忙于事務(wù)工作，而忽視調(diào)研工作的重要性，對工作中隱存的一些深層次矛盾和問題要究其根本，拿出徹底解決的辦法和措施。三是加大和改善投資軟環(huán)境。要進一步加強對治理軟環(huán)境工作的督促檢查，對于影響經(jīng)濟發(fā)展的突出問題，要采取有力措施加以解決。