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        組織部的工作計劃及未來展望(匯總17篇)

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            通過制定計劃,我們可以更好地規(guī)劃時間,提高工作效率。計劃應(yīng)該是一個持續(xù)不斷的過程,我們要不斷更新和改進。以下是一些成功人士分享的計劃實施心得,讓我們一起來學習和借鑒吧。
            組織部的工作計劃及未來展望篇一
            20xx年,新的一年,新的開始,我不僅要讓自己的工作能力得到提高,也要進一步加深對農(nóng)村工作更深層次的認識,不斷擴大知識面,提高自己在農(nóng)村工作水平和與群眾溝通的能力。在今后工作中,我將繼續(xù)努力,積極投身到構(gòu)建和諧社會、建設(shè)新農(nóng)村中去,更好的服務(wù)于我們的社會主義新農(nóng)村建設(shè),為解決“三農(nóng)”問題,為舊縣村的新農(nóng)村建設(shè)奉獻自己的一份力量。絕不辜負大學生“村官”這一稱號,做一名讓組織和群眾都滿意的大學生“村官”。
            在20xx年里,我將在以往的工作基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,尋找方法,再接再厲,以更加以飽滿的熱情投身到工作中去,以科學發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以新農(nóng)村建設(shè)為目標,以為民謀利益為根本,擬好新的一年工作計劃。我將從以下幾方面開展工作:
            1、加強各種知識的學習,注重理論結(jié)合實際,向鎮(zhèn)、村干部學習農(nóng)村工作方法,向書本學習農(nóng)村理論知識,從各方面提升自己。特別是加強農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)村的各項方針政策的.學習,不斷充實和完善自我,拓寬自身知識層面,以更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。
            2、參加各種實踐,增強基層工作業(yè)務(wù)水平。多角度、多渠道與外界接觸,積累基層工作經(jīng)驗,增強解決糾紛技巧。同時,更充分利用遠程教育平臺,及時、經(jīng)常為群眾提供各類信息,切實做到“想群眾所想,急群眾所急”。要始終把百姓擺在首位,把加快農(nóng)村發(fā)展,致富百姓做為頭等大事。
            投入時間,努力掌握第一手資料,了解群眾所思、所想、所需,及時匯報,為更好地為群眾辦實事,做好事,為村支兩委提供下一步的工作思路和依據(jù)打下堅實基礎(chǔ)。
            增強責任感、壓力感,提高工作效率明確工作職責,牢固樹立服務(wù)意識,深刻體會服務(wù)精髓,在黨委、政府的領(lǐng)導下更好的服務(wù)群眾,服務(wù)人民。解決群眾最關(guān)心熱點、難點問題,做好為群眾謀利,提高村支兩委的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
            繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務(wù),推進村務(wù)信息公開,貼近村民,打好群眾基礎(chǔ),在實際工作中樹立村干部良好的形象,構(gòu)建和諧的政民關(guān)系,以利于各項工作的開展。繼續(xù)做好以改善民生為重點的農(nóng)村各項工程的建設(shè),把群眾利益放在首位,真正為人民群眾做好事、做實事,切實提高農(nóng)村群眾整體生活質(zhì)量。
            要更好的融入到群眾中去,與群眾們打成一片。在新的一年里,將會有新的工作任務(wù),要更多的走進田間地頭、走進弱勢群體、走進工作一線。要及時了解村里各項工作的動向,多向村干部和村民們學習,多與他們溝通交流,了解村里的各種問題,以便及時的解決。同時,還可以多向村民們學習一些農(nóng)業(yè)知識,參加一些農(nóng)村的實踐活動。
            磨練,更是人生難得的一筆財富。我面對現(xiàn)實,適應(yīng)環(huán)境,轉(zhuǎn)變自己以往生活方式,用充實的生活內(nèi)容來彌補生活條件的落差。不斷磨練自己,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,還為以后的發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
            農(nóng)村工作無小事,我認真對待每一樣工作,用心處理每一個細小的矛盾,解決問題都本著注重實際和注意創(chuàng)新想結(jié)合,注意提高自己工作的方式方法!,遵循老老實實做人,踏踏實實工作的原則!力求高質(zhì)量的完成每一項工作,體現(xiàn)一名大學生村官的素質(zhì)!讓我們以飽滿的精神狀態(tài),塌實的工作作風,投入到如火如荼的社會主義新農(nóng)村建設(shè)中去,奉獻自己的青春年華,實現(xiàn)自己的人生價值!
            總之,在新的一年里,要進一步加強學習,嚴格要求自己,提高農(nóng)村工作本領(lǐng),努力為群眾做好事、辦實事、解難事,為加快新農(nóng)村建設(shè)步伐做出自己應(yīng)有的貢獻,從而不辜負上級領(lǐng)導對我的期望和支持。
            組織部的工作計劃及未來展望篇二
            始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領(lǐng)導,熱愛本職工作,關(guān)心國家大事,堅持政治學習,提高覺悟和意識。注重個人道德修養(yǎng),嚴于律己,寬于待人,關(guān)心同事的學習、生活,做在家的好朋友。加強團結(jié),與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結(jié)協(xié)作的大家庭。
            作為一名房地產(chǎn)行業(yè)的從業(yè)人員,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。本年我將注重開拓視野,訂閱專業(yè)雜志,瀏覽相關(guān)網(wǎng)頁,隨時記下各種行業(yè)政策的動向,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一小時的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給同事一杯水的自來水。
            根據(jù)公司不斷發(fā)展的需要,首先,配合公司找到一名合適的前廳經(jīng)理,以便能接替我做行政主管的工作,我將在這段時間里,總結(jié)自己做行政工作這段時期來的經(jīng)驗和教訓,把好的經(jīng)驗留下來,讓公司的行政及前廳工作更加順暢,讓晨會能早日達到李總的理想要求。其次,把所有成交合同在年初時重新整理一遍,并讓領(lǐng)導審核,把xx年中合同改進部分加到原合同版本中。隨著人員不斷的增加,業(yè)務(wù)筆數(shù)也不斷的加大,起草合同的人員也會增加,春節(jié)過后,又會有一交易高峰,那么統(tǒng)一規(guī)范的合同版本是非常重要的。最后,每筆業(yè)務(wù)合同擬定完成后,堅持自己先校對一遍再打出來讓領(lǐng)導審核,避免出現(xiàn)xx年常范的錯誤。
            二、xx年職業(yè)規(guī)劃。
            目前公司為大家提供了良好的發(fā)展平臺,自己也具備了一定的房地產(chǎn)專業(yè)知識和為成交客戶草擬合同的豐富經(jīng)驗,那么在這一年中,我計劃能成為公司的一名專業(yè)的、高水平的擬合同人。
            三、全年的工作應(yīng)當注意什么。
            總結(jié)xx年的工作經(jīng)驗和教訓,在xx年的工作中,我要注意的事項有:1,好好學習最新出臺的政策,包括國家的和公司的。2,找到一個好的方法來提高工作效率。3,提高打字速度,好快度完成工作。4,學會拒絕做自己做不好的工作,做自己擅長的工作,對于自己和他人都是一個正確的選擇。5,注意自己的工作態(tài)度,雖然我不是人民幣,但我也盡量讓大家都喜歡我,像房經(jīng)理學習,努力工作,關(guān)心每一個人,來贏得大家的友愛。
            四、完成這些工作應(yīng)當注意什么。
            完成這些工作要注意的是找領(lǐng)導、找好同事幫忙,隨時監(jiān)督自己,出現(xiàn)問題,馬上解決、計劃如出現(xiàn)變化,隨時修正目標,讓朋友來幫助自己完成計劃。
            五、在今后的工作中怎樣做更能發(fā)揮崗位的作用。
            在以后的工作中,只有聽從公司領(lǐng)導按排,聽話照做,絕對服從,真正的做到squo;態(tài)度一流、服務(wù)規(guī)范、保障有力、盡職盡現(xiàn)、物超所值squo;。那么也就最大的發(fā)揮了崗位的作用。
            組織部的工作計劃及未來展望篇三
            1. 負責學生會各部舉辦活動以及所有的其它學生工作的具體時間、地點、內(nèi)容的通知。
            2. 重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據(jù)需要做好文化節(jié)的對外宣傳
            3.在網(wǎng)上做好歷史系重大事件的宣傳工作。和網(wǎng)絡(luò)信息部合作,及時,完整地把歷史系各重要活動粘貼到網(wǎng)上,使同學們能了解活動的具體內(nèi)容和進展過程。
            4. 配合主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的題宣傳活動。
            5. 對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
            6. 做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
            7. 提高自身的工作能力和素質(zhì),在提高工作質(zhì)量的同時提高工作效率,使宣傳部的工作開展的更加順利。
            8. 配合所有其他兄弟部門的不可預(yù)見的活動的宣傳,確保我院每項學生活動的順利開展。由于我院本學期的工作多難免會有我們宣傳的沖突,所以為使宣傳工作到位,希望其他部門提前通知我部,以便我部有更充分的'時間去設(shè)計,創(chuàng)作。
            9. 適時開展書法.板報.繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強校園文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如:
            金秋書畫展。金秋收畫展是由院團委主辦,院宣傳部承,全校學生均可參與的文化活動。它以發(fā)掘藝術(shù)人才,豐富同學們的課外生活為宗旨,極大地調(diào)動了同學們參加活動的積極性。
            信息中心前櫥窗文化建設(shè)。為充分利用信息中心前的櫥窗,搜集一些有用的課外知識,在櫥窗中展出,這對豐富同學們的知識具有重大意義。
            節(jié)日賀卡設(shè)計比賽。為表達對父母和老師的尊敬和感謝,在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前,在全校征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學們的創(chuàng)新意識,還可以調(diào)起同學們對父母和老師們的感激之情,讓他們自己敬一份孝心。
            時間總是那么調(diào)皮,不聽任何人的話,依舊我行我素地繼續(xù)著他那永不停歇的腳步。處于這時間的法-輪中的我們總是無可奈何!
            驀然間,來到學習部這個大家庭已經(jīng)快一年了。我們經(jīng)歷了好多,亦學到了好多;有的兄弟姐妹退了,而有的卻毅然決然地選擇了留下來,留在我們這個有過共同美好回憶的大家庭。既然選擇了留下,選擇了繼續(xù),選擇了堅持,我們就應(yīng)該明了將來在學習部的路到底該怎么走,怎么走才能找到屬于自己的一片華麗的天地,為學習部營造一種積極向上,讓其他部門仰視的氛圍,同時自己也可以在此過程中搭建一個戰(zhàn)事才華的舞臺。
            記得剛進學習部的時候,昊哥就說過:每個干事都要以一個服部的要求來要求自己。相信此時此刻正是這句話該成熟的時候了?,F(xiàn)在的干事都應(yīng)該有一個副部所應(yīng)該具有的能力了。
            說到工作計劃,請允許我說說部里存在的一些問題。首先,因為人都有惰性,所以不里的干事也不例外。就值班問題而言,每次輪到我值班的時候我都只發(fā)現(xiàn)只有一半的人在值班,不知道沒來的人是真有事還是假忙,希望下次值班的時候能夠很榮幸的看到所有人;其次,部里的活動比較少,希望全體干事能積極了解身邊同學的需要,在每周的例會上討論一下關(guān)于部里的事,發(fā)表自己的意見和看法,促進交流,早交流之中找到亮點,如果方案可行,可以申請舉辦一次活動。相信這是一個增強部門凝聚力的好方法。
            既然選擇了遠方,就要堅定不移地走下去。在將來的干事工作中。要做到:能積極參加部門活動;有時間的時候盡力去了解同學的需要,了解學習部的需要并竭盡所能去滿足這些需要;當兄弟部門需要幫助時,也盡力去幫。基于這些最基礎(chǔ)的本值工作,我還應(yīng)做到一下幾點:
            一、 在新聞稿、會議記錄、活動記錄、各部門各班級特別活動記錄等方面做好總結(jié)
            并及整理。
            二、 月總結(jié)、年度總結(jié)要及時寫好,并反思自己。
            組織部的工作計劃及未來展望篇四
             工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文,也是應(yīng)用寫作的一個重頭戲。下面小編準備了關(guān)于展望未來工作計劃,僅供參考!
            
             加入企業(yè)與市場調(diào)研協(xié)會,成為企協(xié)外聯(lián)部部門的一份子,我感到非常的光榮,所以我會好好規(guī)劃自己未來一年的工作目標和計劃,力爭在未來一年中有好的表現(xiàn)和成績。
             下面是我對未來一年工作的展望:
             一、作為一名新人,我覺得在初涉階段,我首先要做到的是多向前輩及同事學習工作經(jīng)驗。
             我認為工作經(jīng)驗是極其重要的,學習工作經(jīng)驗?zāi)軌驇椭以诠ぷ髦猩僮邚澛?,提高工作效率和工作質(zhì)量。
             二、無論工作任務(wù)艱巨困難以否,我都要做到堅持與用心。
             我覺得能夠做到堅持與用心,是進行工作的首要條件,沒有這兩個條件,談何進行工作、談何完成任務(wù)?而臥深知當初選擇進入外聯(lián)部的最終目的,那就是通過工作而獲取實踐經(jīng)驗并最終完成個人鍛煉與個人素質(zhì)的提高。
             三、積極團結(jié)同事與組員,向團隊靠攏。
             我認為團隊精神在一個團體工作中也發(fā)揮很重要的作用,它就像是一種催化劑, 使團體更好更快完成工作任務(wù)。
             所以在未來一年的工作中我要做到以大局為重,從整體出發(fā),個人利益服從整體利益,積極團結(jié)隊友與組員,以達到整體的最優(yōu)目標。
             四、以企協(xié)外聯(lián)主人翁的精神與其他部門或協(xié)會成員進行正確的溝通與交流,相互學習工作方法和工作經(jīng)驗。
             一方面為企協(xié)外聯(lián)增加更多的外部力量,另一方面提高自己的交際能力與工作能力。
             以上就是我的工作展望,我會在實踐中努力做到以上要求。
             期待在工作中取得好的成績。
            
             作為一名生物教師,我已經(jīng)有16年的教齡,在教學的過程中,深感個人專業(yè)水平的不足。
             在教學中,我不斷努力成為合格教師,不斷學習充實專業(yè)水平,但我們正好處于新課程改革的初期,教學過程中常會出現(xiàn)這樣那樣的問題。
             如應(yīng)對教材的不斷變換,知識教學的變化,一人同時帶多個年級的課程等。
             針對教學中存在的問題,借助這次的教育培訓,在未來兩年里,不斷提高自己的專業(yè)水平,爭取成為有專業(yè)水平的合格教師。
             為此制定以下計劃:
             1、不斷提高自身的思想道德修養(yǎng)。
             學高為師,身正為范。
             學生的模仿能力很強。
             教師的行為對學生群體規(guī)范起著導向作用,學生群體成員往往自發(fā)地以教師的思想行為為參照而形成群體規(guī)范。
             因此我要自覺加強師德修養(yǎng),努力鉆研業(yè)務(wù),言行一致,艱苦樸素,文明禮貌,助人為樂。
             認真學習教師職業(yè)道德規(guī)范要求;努力提高自身文化知識水平和專業(yè)素養(yǎng);并且在學校、家庭、社會積極進行道德實踐。
             熱愛工作,熱愛學生,團結(jié)同事,虛心學習。
             2、認真?zhèn)湔n、上課,爭取為全體教師提供高質(zhì)量的觀摩課。
             課前,我要認真準備,查找資料,設(shè)計教法,爭取在執(zhí)教時關(guān)注學生,注重效果,為全校教師提供高質(zhì)量、有價值的數(shù)學文觀摩課。
             3、 深入鉆研課程標準、教材與課例,通過研讀教材、研究學生等進行深度備課,并結(jié)合教學實踐積極、主動進行教學反思。
             通過打磨課例深入研究,形成精品,走出一條適于學生學習的教育模式。
             總之,滿足現(xiàn)狀是無法勝任現(xiàn)今的教育工作,我期望借助于這次培訓,能使自己教師專業(yè)水平的提高。
             充分利用信息技術(shù)手段輔助教學,積極參與集體的學習與討論,做好案例分析,及時歸納,及時總結(jié)。
             注重反思,從反思中提升教學研究水平,在教學過程中要善于發(fā)現(xiàn)問題,及時解決問題,不清楚或不懂的地方要多請教、多提問、多查閱資料。
             學習先進的教育理念,結(jié)合教學工作,總結(jié)、歸納和提升教學經(jīng)驗。
             樹立終身學習的觀念,提升自己的師德修養(yǎng),完善自己的知識結(jié)構(gòu),增強自己的文化素養(yǎng)。
             加強理論和實踐相結(jié)合,課前認真細心備課,課后認真總結(jié),在總結(jié)中完善自己。
             “教師”二字一直都是一個神圣的名詞,一直都受到社會各界人士的尊重與愛戴。
             可是怎樣才能成為一名孩子喜歡,家長滿意的好教師呢?成為一名小學英語教師5年來,我一直都在思索著這個問題。
             為了成為一名優(yōu)秀的英語教師,我為自己制定了未來兩年的工作計劃。
             一、思想政治方面
             熱愛祖國,熱愛人民,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛教育事業(yè)。
             認真貫徹執(zhí)行黨的教育方針,積極參加政治學習。
             講政治、講正氣、講學習,服從組織的工作安排,與同事團結(jié)協(xié)作,遵紀守法、教書育人、為人師表,始終恪守“學高為師,身正為范”的原則。
             認真學習新的教育理論,及時更新教育理念,積極參加校本培訓。
             新的教育形式不允許我們在課堂上重復(fù)講書,我們必須具有先進的教育觀念,才能適應(yīng)教育的發(fā)展,所以我不但應(yīng)要注重集體的政治理論學習,還應(yīng)注意從書本中汲取營養(yǎng),認真學習、仔細體會新形勢下怎樣做一名好教師。
             二、個人業(yè)務(wù)水平方面
             作為一名英語教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業(yè)務(wù)技能。
             未來兩年我將要拿出大學考英語四級時的精神,不斷地利用業(yè)余時間補充自己的單詞量以及提高自己的口語水平。
             而且我還將會不斷的上網(wǎng)瀏覽一些英語網(wǎng)頁,觀摩一些全國優(yōu)秀英語課以及平時市區(qū)舉辦的優(yōu)秀教研課,隨時記下可借鑒的教學經(jīng)驗、優(yōu)秀案例等材料,以備參考。
             不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學生一杯水的自來水。
             三、教育教學方面
             在教學中,我一定要切記從學生實際出發(fā),分層施教,充分調(diào)動學生的積極性,不放棄每一個學生,爭取大面積提高學生的英語水平。
             為了上好每一節(jié)課,我應(yīng)努力做到以下幾方面:
             1、課前準備:備好課。
             2、認真鉆研教材、教參,學習好大綱,對教材的基本思想、每句話、每個單詞都弄清楚,了解教材的結(jié)構(gòu),重點與難點,掌握知識的邏輯,能運用自如,知道應(yīng)補充哪些資料,怎樣才能教好。
             3、了解學生原有的知識技能的質(zhì)量,他們的興趣、需要、方法、習慣,學習新知識可能會有哪些困難,采取相應(yīng)的預(yù)防措施。
             4、考慮教法,解決如何把已掌握的教材傳授給學生,包括如何組織教材、如何安排每節(jié)課的活動。
             5、組織好課堂教學,認真講課,力求抓住重點,突破難點,精講精練。
             關(guān)注全體學生,注意調(diào)動學生學習的積極性和創(chuàng)造性思維,激發(fā)學生的情感,使學生有舉一反三的能力。
             同時,使他們產(chǎn)生愉悅的心境,創(chuàng)造良好的.課堂氣氛,課堂語言簡潔明了,課堂提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學習的興趣,課堂上講練結(jié)合,布置好家庭作業(yè),作業(yè)少而精,減輕學生的負擔。
             6、要提高教學質(zhì)量,還要做好課后輔導工作。
             小學生愛動、好玩,缺乏自控能力,經(jīng)常不能按時完成作業(yè),有的學生抄襲作業(yè),針對這種問題,就要抓好學生的思想教育,并使這一工作貫徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的輔導和幫助工作,尤其在后進生的轉(zhuǎn)化上,對后進生努力做到從友善開始,比如,握握他的手,摸摸他的頭,或幫助整理衣服。
             從贊美著手,所有的人都渴望得到別人的理解和尊重,所以,和差生交談時,對他的處境、想法表示深刻的理解和尊重,還有在批評學生之前,先談?wù)勛约汗ぷ鞯牟蛔恪?BR>     7、積極參與聽課、評課,虛心向同事學習教學方法,博采眾長,提高教學水平。
             8、熱愛學生 ,平等地對待每一個學生。
             教育工作,是一項常做常新、永無止境的工作。
             社會在發(fā)展,時代在前進,學生的特點和問題也在發(fā)生著不斷的變化。
             作為有責任感的教育工作者,必須以高度的敏感性和自覺性,及時發(fā)現(xiàn)、研究和解決學生教育和管理工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)現(xiàn)其規(guī)律,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣歷史使命。
             一份春華,一份秋實,在教書育人的道路上我付出的是汗水和淚水,然而我收獲的卻是那一份份充實,那沉甸甸的情感。
             我用我的心去教誨我的學生,我用我的情去培育我的學生,我無愧于我心,我無悔于我的事業(yè)。
             讓我把一生矢志教育的心愿化為熱愛學生的一團火,將自己最珍貴的愛奉獻給孩子們,相信今日含苞欲放的花蕾,明日一定能盛開絢麗的花朵。
            組織部的工作計劃及未來展望篇五
            首先,我想介紹一下組織部:
            一、掌握各班團支書的組織情況,建立給各班團支書團員登記表。
            二、向團委提出黨員發(fā)展計劃,做好入黨積極分子的培養(yǎng)??疾旌桶l(fā)展工作。
            三、組織指導各支部開展理論學習和政治學習等各種組織活動。
            四、按時收繳團費。組織團員證注冊,為團員辦理轉(zhuǎn)組織關(guān)系。
            五、協(xié)助副書記做好“推優(yōu)”工作。
            然后,是組織部在09級大一新生報道后將有以下工作:
            一、接待新生。這是我們對大一新生做的第一件事,很有意義,也是一個打出“外語學院分團委”旗幟招牌的非常好的機會。屆時一定要通過真誠,熱心,給新生一種家的溫暖,讓我們的形象深入他們內(nèi)心。我們一定要多干事,為新生解決一些實際性的問題,為招新打下一定的基礎(chǔ)。
            二、招新。這是最重要的工作,我覺得我們作為部長,一定要做好招新的面試工作,給有能力的人機會,也給那些勤奮的人機會。關(guān)于招新時的宣傳工作,我建議與學生會合作,共同做好宣傳工作,打出分團委的旗號,讓大一的新生充分的了解團委和學生會職能的不同之處,根據(jù)自己的優(yōu)點。愛好,選擇適合自己的部門,招納更多的有才之士,讓每一個人的才能都能得到最大限度的發(fā)揮。初步計劃組織部會招20個干事(會根據(jù)面試人數(shù)稍有變動)確保干事有責任感,吃苦耐勞。
            三、在軍訓結(jié)束后對干事進行團黨知識教育。由于我們是團委,對團黨知識的了解是每位大學生的必備素質(zhì)。我們要通過對團黨知識的宣傳和教育,加強大學生熱愛黨熱愛團的意識,是之積極的向黨組織靠攏。
            四、招新之后,開展活動,增加干事們之間的交流。對于大一新生來說,初進大學,渴望多交朋友。我們可以通過聚餐或是游玩的方式促進干事內(nèi)部的交流,增強凝聚力,只有內(nèi)部關(guān)系搞好了,才能更加團結(jié)的為整個外語學院服務(wù)。
            五、確定例會時間,強調(diào)時間觀念。每周選一固定時間進行例會,做一些工作總結(jié)和商討新的工作。例會需要簽到,保證出勤率。在不浪費干事們學習時間的情況下,提高工作效率。
            六、做好中文辯論賽的組織工作。中文辯論賽是大一新生的活動中很重要的一個活動,組織部直接負責組織辯論賽。辯論賽中需要的禮儀和主席均從組織部選出,因此一定要鍛煉干事們的耐心。
            七、做好收繳團費的工作。在這個工作上,我決定實行干事分班制,一個干事固定的負責幾個班,做好干事和班委的溝通交流工作,讓班委可以很好的了解團委近期的動向,更積極的支持團委的工作,這樣即節(jié)省干事們的時間,有增加了同學們對團委的了解和支持。
            八、加強團委各部門之間。團委和學校其他社團的聯(lián)系,提高團委的知名度。比如,我們可以帶著組織部的干事和外聯(lián)部的干事們一起去拉贊助,可以同青年志愿者協(xié)會與敬老院。這樣既加強了彼此之間的聯(lián)系,也鍛煉了干事們,增加了他們的受挫能力,提高了他們適應(yīng)社會的能力和交際能力,也豐富了大學生活。
            九、開展一些有意義的活動,豐富大一生活。就像今年舉辦的禮儀風采大賽,讓更多的學生參加進來,這樣提高了我們團委的名氣。也豐富了同學們的課余生活,比如,我們可以在一些特定的節(jié)日舉辦一些特殊的活動。
            以上是初步的工作計劃,我們會在以后的工作中慢慢的完善那些細節(jié)問題,我們會做好一個部長該做的,在自己統(tǒng)籌全局的情況下,給干事們以施展自己才華的機會,讓他們可以更好的揚長補短,我們可能不會是最成功的一屆,但是我們會很努力,盡自己最大的努力,將團委建設(shè)好,帶出一批更有能力的干事。
            組織部的工作計劃及未來展望篇六
            根據(jù)公司要求,結(jié)合項目部、自身工作情況,認真梳理總結(jié)2015年工作,謀劃2016年工作,以確保手頭工作順利開展,促進公司發(fā)展。
            第一部分 2015年工作總結(jié)
            一、工作完成情況
            2015年01月至09月在涵翠苑c區(qū)綠化項目部主要完成的工作
            1、主持項目部搬家:協(xié)助項目部的組建,組織兩次項目部搬家工作,為項目的順利施工創(chuàng)造了準備條件。
            2、辦公管理:辦公文件、文檔資料進行分項分類整理,歸檔;完成日常辦公工作等。
            3、技術(shù):認真識圖、讀圖、把握節(jié)點詳圖;提出圖紙會審紀要;根據(jù)設(shè)計圖紙現(xiàn)場測量、定位、放線;復(fù)測已完成的技術(shù)工作。
            4、施工管理:協(xié)調(diào)施工質(zhì)量、安全、進度的管理,調(diào)度機械設(shè)備,確保按搶工期計劃完成。
            5、人員管理:在領(lǐng)導的大力支持、同事的積極配合下,參與人員調(diào)度管理,確保項目有條不紊的進行。
            6、材料:根據(jù)圖紙設(shè)計及現(xiàn)場施工,以及倉庫庫存情況,準確計算材料用量,上報材料使用計劃,對接材料進場、收料、入庫、管理、使用。
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            7、結(jié)算:完成涵翠苑c區(qū)化糞池、雨污水配套工程結(jié)算,匯總簽證、工程量上報工作等。
            8、參加局、公司、項目部組織的各類會議,業(yè)務(wù)學習,觀摩學習,外出考察,承擔局“創(chuàng)客之家”部分工作。
            2015年09月至12月主要完成的工作
            在北京林業(yè)大學參加進修學習,主修課程《園林工程》、《園林樹木栽培養(yǎng)護學》、《園林樹木學》、《風景園林設(shè)計》、《園林植物景觀規(guī)劃》、《園林植物應(yīng)用設(shè)計》;輔修課程《景觀生態(tài)規(guī)劃與修復(fù)技術(shù)》、《園林花卉學》;旁聽了海綿城市建設(shè),垂直綠化等課程;參加了多個知識講座的聽講學習。
            二、取得的成績
            2015年度個人被評為房管局最美員工,在各類長跑、登山比賽中獲得過獎項;項目部被評為先進班組。
            三、存在的.問題
            雖然在工程建設(shè)中付出了自己的努力,也取得了一定成績。但是,還有以下需要改進和正視的問題:
            1、個人:人員管理上還不夠大膽;協(xié)調(diào)解決問題還不夠果斷;管理方式方法有待創(chuàng)新;現(xiàn)場施工經(jīng)驗不足。
            2、班組:作業(yè)隊伍管理人員素質(zhì)有待提高,各班組施工人員部分業(yè) 2
            務(wù)素質(zhì)較差,思想意識不到位,計劃得不到落實,執(zhí)行力度差,整改不到位。
            第二部分 2016年工作計劃及公司發(fā)展建議
            新的一年面臨的環(huán)境更加艱巨;2015年的工作也給了我們很多教訓,結(jié)合十三五規(guī)劃及行業(yè)、公司現(xiàn)狀,我們必須超前謀劃,嚴格把控,竭盡全力,積極響應(yīng),有力組織,全面推進各項工作的順利開展,實現(xiàn)公司戰(zhàn)略轉(zhuǎn)變和品質(zhì)提升,做到以下幾點:
            一、個人方面
            1、加強理論、業(yè)務(wù)知識學習,學以致用,提高個人素質(zhì);敢于大膽管理。
            2、積極、主動、踏實肯干,努力干好自己的本職工作。
            3、增強團隊意識,集思廣益,發(fā)揮各成員優(yōu)勢,取長補短。
            4、做好組織、溝通、協(xié)調(diào)工作。
            5、重視安全管理,狠抓不懈,把安全放在各項工作之首。
            二、項目管理方面
            進一步提高工程管理水平,改進質(zhì)量控制方法、手段,提前謀劃進度控制,嚴格監(jiān)督成本控制過程,做到安全文明施工。
            1、抓好質(zhì)量管控,從源頭控制入手,狠抓材料關(guān)、技術(shù)關(guān),提高質(zhì)量意識。
            2、抓好安全文明施工管理,明確責任、完善制度,加大安全宣傳力度和安全文化建設(shè)力度。
            3、合理安排進度,嚴格按照甲方的總進度計劃執(zhí)行,參加甲方、監(jiān)理、項目部組織的例會。
            4、加強成本控制,抓好成本管理控制,做到預(yù)算相對準確、合理。在施工過程中做好設(shè)計變更和現(xiàn)場簽證管理;對廢棄料實行合理控制。
            三、公司發(fā)展建議
            1、合理調(diào)整產(chǎn)業(yè)組成結(jié)構(gòu)形式,積極拓展新的行業(yè)空間;
            2、練就綜合管理,能擔重任的項目部;
            3、篩選班組,組建靈活機動的公司管理下的班組隊伍;
            4、積極尋找外部優(yōu)秀施工班組;
            5、改變管理方式,讓人人敢擔責任,愿意付出。
            回顧過去,雖然遇到了不少困難,但在公司領(lǐng)導、項目部有條不紊的帶領(lǐng)下、大家團結(jié)一致,克服困難,取得了一定的成績。新的一年面臨的環(huán)境更加艱巨,我將繼續(xù)保持吃苦耐勞的作風,穩(wěn)扎穩(wěn)打,不斷的總結(jié)與反省自己,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,繼續(xù)為公司奉獻出自己熱情!
            涵翠苑c區(qū)綠化項目部
            李 亮
            2016年01月10日
            組織部的工作計劃及未來展望篇七
            一.過去存在的問題:
            1. 過去一年中,組織部的成員和團支書交流過少。傳遞信息基本僅靠短信聯(lián)系,見面次數(shù)較少,這樣做的弊端有:信息傳遞不夠到位,導致團支書容易理解錯誤或不全,重復(fù)來往問答,效果差效率低。
            解決方法:對于較為重要的活動(尤其是內(nèi)容較多)盡量由部員召集團支書開會,一次性說清楚。將重要細節(jié)和要點強調(diào)下去,引起重視。同時增強組織和團支部聯(lián)系和了解,為組織部樹立正面形象。
            2. 行動效率低下,喜歡拖延。當事情布置下來的時候,從上到下的傳達時間有所拖延,尤其是落實到部員對團支書的任務(wù)下達,以及各班團支書具體執(zhí)行時明顯拖延較長時間。我認為,其根本原因簡單來說就是大家工作起來沒有“動力”。個人的責任感是一方面,如何讓調(diào)動大家的積極性才是關(guān)鍵。
            解決辦法:既然沒有動力就需要“刺激”。目前我所能想到的是:對于表現(xiàn)優(yōu)秀的團支部應(yīng)當加大宣傳力度,必要時可有經(jīng)濟獎勵,促成競爭氛圍。另外同上,部員自己應(yīng)當積極聯(lián)系團支書,不能只滿足于布置的事情本身,其他方面比如活動的注意事項,對于如何做好活動的個人建議,以及對于團支書平時工作的建議等等都需要部員們傳達出去。那么,部員們需要傳達的自然就是部長及以上成團們的要求及建議,這就要求我們作為副部也需要不定期的階段性總結(jié)及改善,在這點上組織部將會不定期的組織部員甚至是團支書進行宣講會,要將信息及要求準確的傳達下去。
            3. 組織可以“默默”但不能“無聞”。就我在大一期間的觀察發(fā)現(xiàn),許多同學甚至團支書對于組織部的各項工作,或者說對于團組織的相關(guān)工作了解甚少,也缺乏積極性。就拿最近這次“暑期社會實踐活動來說”,輔導員的通知并不能激發(fā)大家的多少興趣,最重要的是,就算想要了解也“尋路無門”,詢問團支書也是含糊所以。就連我作為組織部的一員,想要加入社會實踐團也“破費周折”。試想,誰會為了一個不甚了解的活動去大費周折的打聽詢問呢?組織部雖說是屬于默默在背后付出型的部門,但是,我深感到,踏實工作是一方面,積極向同學們“科普”活動的詳細內(nèi)容,讓大家了解它,參與它也是十分重要的。
            對于此,我認為的解決辦法是:加大每次活動的宣傳力度,說到這,我忽然想到另一個問題,就是學生會各部門之間的聯(lián)系太少(至少就我們部門來看是的),我說的聯(lián)系,是工作上的高效配合,不是幾個部門的“聯(lián)誼”,出去玩一玩,鬧一鬧,認識個名字之后就不了了之。具體來說,比如剛剛提及的宣傳工作,如果比較正式,可以和宣傳部進行合作,相比于我們,他們應(yīng)該更有經(jīng)驗?!案魉酒渎?,各盡其用”,應(yīng)該能夠提高我們工作的效率和質(zhì)量。
            4. 部門內(nèi)部“工作交流太少”,上已說過,不再贅述。
            二.未來計劃及打算
            1. 首先當然是針對以上提及的問題進行改善。問題及解決方法已說明,不再贅述。我想,若真的能將這些問題改善,組織部會有更大的發(fā)展空間。
            當然,具體方式方法到時還需要得到學長學姐們以及老師們的建議和幫助,視情況而定,以期有所改動和完善。
            2. 其次,我在組織部曾經(jīng)提到過的,平時的工作比較嚴謹正式,所以大多數(shù)時候任務(wù)下達都是在學辦召開會議,個人認為,這樣的形式過于單一,不利于成員內(nèi)部的融入,我也不愿意總是以一個學長的姿態(tài)高高在上去俯視我們的部員,我更愿意像朋友一樣去和他們交流,共同進步。因此,我打算,對于不是十分重要的事宜,“開會”的場所力爭多樣化:鏡月湖畔,教室,圖書館一角,甚至是翰辛都可以。這樣做既增加活潑性,又有助于促進大家庭的氛圍。
            3. 有關(guān)招新,詳見下。
            三.有關(guān)招新
            1. 先說本次學生會的招新,我們這一屆的學生會招新個人感覺位置安排的太后了,我還清楚的記得開始很炫的ppt放出來時大家還是挺有興趣的,到后來慢慢就都在玩手機了。個人感覺ppt確實很重要,做得好會讓人覺得學生會很專業(yè)。但是,我提議將解說稍稍壓縮一些,一是部門多,大家的注意力難以集中,基本后面的部門效果很差。二是內(nèi)容不夠精煉,至少開頭一兩句話就要讓大家知道這個部門具體干什么,注意是具體!很多時候包括我們開學時都是憑著“字義”去理解,一大串下來還是沒聽懂。這樣不利于各個部門找到真正合適的人選。
            2. 關(guān)于組織部,其實也差不多,應(yīng)該會以比較能靜得下來的同學為主,但是,正如我上面提到的,也需要招一兩個交際及宣傳策劃能力較強的同學,這樣應(yīng)該會有助于組織部活動的開展。另外,組織部給人影響比較“古板嚴謹”,如何寫出好的招新詞,如何能夠在使大家了解的同時有效地吸引人的眼球,這是我打算在下學期開學初,努力要做到的第一方面。
            回顧過去,展望未來。又是一個新的學期的開始,我們組織部的團隊年輕化了,作為中流砥柱的我將承擔起這份大任,帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風雨兼程,做好一學期中該做好的事情,用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)于大家。
            一、青年月活動
            青年月活動的申報要大力鼓勵大一大二的各個團支部參加,并且提供有建設(shè)性的關(guān)于本專業(yè)或者團委的活動,需要干事一對一地跟蹤落實每個支部的活動情況。為提高每個支部的積極性以及豐富活動,特意申請增加每個團支部報銷青年月活動的經(jīng)費,或者額外添加獎勵?;顒娱_始之前,加強對于青年月活動的重要性的宣傳用于吸引各個團支部。
            二、團支部風采秀
            團支部風采秀作為組織部的特色活動,歷年來的舉辦形式均大同小異,今年我們部門將從活動的舉辦形式和獎勵體制等多方面進行創(chuàng)新,希望能以此調(diào)動各支部的參與活動的積極性。這一次的活動打算交給大一的干事來主負責,以此來鍛煉干事的能力,培養(yǎng)未來部門的接-班人。相信經(jīng)過一學期的歷練,他們有能力有信心辦好此次活動。
            由于去年我們部門是第一次舉辦家鄉(xiāng)文化匯報會,舉辦的效果差強人意,并沒有達到我們預(yù)期的效果。盡管如此,經(jīng)過去年的家鄉(xiāng)文化匯報會我們還是學習到了很多舉辦活動的經(jīng)驗,體驗到很多不同風格額家鄉(xiāng)文化。因此,我們設(shè)想今年把家鄉(xiāng)文化匯報會作為團支部風采秀的一個子項目進行推廣。當然,這要我們和其他團委學生會部門進行協(xié)商和溝通。
            三、部門的內(nèi)部建設(shè)
            組織部向來是一個團結(jié)友愛的家庭,在接下來的這一個學期希望組織部內(nèi)部更加團結(jié)友愛,每一個成員都能學會責任與奉獻,在舉辦各種活動中提高各項能力,能夠獨立地完成一系列活動。我希望我們部門每一個人都能學會責任2字,并且傳承下去,發(fā)揚光大。希望組織部越來越好,這需要3位部長及8名小干事還有所有團支部的共同努力。所以在今后的工作過程中,要不斷進行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議,及時做好會議記錄。作為部長的我們將會更加主動地去了解干事們學習和生活中的困難并給予幫助。
            四、增強部門間的交流
            如果說組織部是一個小家庭,那么團委學生會就是一個大家庭,在認真完成本部門工作的同時,希望我們部門的每個人能主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合其他部門的工作。在與其他部門的溝通協(xié)作中增強部門人員的人際交往能力,建設(shè)一個團結(jié)友愛的軟件學院團委學生會。在接下來的這個學期中,希望其他部門有什么有建設(shè)性和創(chuàng)造性的活動,歡迎來找我們部門協(xié)辦,我們將盡最大的努力辦好我們的每次活動,為軟件學院的學子服務(wù)。
            回顧過去,展望未來。又是一個新的學期的開始,新的學期標志著新鮮的血液將再一次注入我們這個年輕的團隊,我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風雨兼程,做好一學期中該做好的事情,用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家!
            為進一步提高學生會組織部成員的工作能力和管理水平,更好的做好接下來的工作,把學生會組織部的工作推向一個新的高度,我部特擬定以下工作計劃:
            部門職能
            1.負責對各班團支部團費收繳、團員證的注冊及團員檔案管理工作。
            2.加強與學院各班團支書的聯(lián)系,對各班團支部組織生活、團隊活動的指導和評估。
            3.配合學生會其他部門更好的組織,完成各種活動。
            4.負責完成分團委交辦的其它事務(wù)。
            5. 負責學生會內(nèi)各類考核工作
            一. 工作目標
            2 .充分發(fā)揮組織部作為團總支、學生會的“核心紐帶”的作用,積極和各部門溝通協(xié)調(diào),協(xié)助完成各個方面的工作。
            4. 積極配合團總支、學生會的工作安排,做好相關(guān)的組織活動的策劃以及活動總結(jié)。
            二.重點工作
            2.評選優(yōu)秀團員和團干。
            3.完善例會,初步制定相關(guān)制度,在實踐中總結(jié)、改進。
            三.工作開展
            1.團費的`收繳 :各班由個團支書負責按時把本班的收 齊,統(tǒng)計好收繳情況,然后統(tǒng)一交至組織部。
            2.物品的借用:在各部門開展活動需要用教室時我們要負責借教室。
            3. 迎新生工作:接新生是我系學生會開學初的一項重要工作,我部每個人會做到分工明確、不擅自離崗、盡力完成好自己的任務(wù)并且?guī)椭渌送瓿晒ぷ?。我們會發(fā)揚全心服務(wù)的風格,為新生留下良好的印象。讓14屆新生對我院滿意、對我系學生會滿意。
            4.納新工作:在納新工作,我部成員會宣傳我部的工作性質(zhì)、工作范圍,內(nèi)容等。讓更多的新生加入到學生會的行列中來。我們準備通過面試、綜合考評等選取方式確定干事并對其進行培訓。我部對干事的基本要求是要具有較高的思想政治覺悟和良好的道德水平,遵紀守法;具備一定的的學習實踐能力、創(chuàng)新能力、組織能力;要有工作責任心,有全心全意為同學服務(wù)的精神,具有團隊合作精神,能夠積極主動向組織靠攏。
            a、宣傳工作
            納新前的宣傳工作是十分重要的,通過海報形式 ,
            在新生軍訓的休息時間,我們可以組織走入新生人群走進某些連隊,進行面對面宣等。在進行宣傳的時候給他們發(fā)一些報名表。報名表中可以涉及對組織部的看法和建議,自身的優(yōu)缺點等一些基本問題。
            b、納新工作及方法
            (1)部門納新是我部門今后工作能否順利進行的重要
            前提,根 據(jù)部門的實際需要確定納新人數(shù),現(xiàn)暫定納新
            人數(shù):12人。
            (2)在面試之前需要上交之前填好報名表。面試一輪,
            面試時間由學生會統(tǒng)一安排。
            (3)口頭面試:先由面試者進行自我介紹。再由部長,
            副部組成的面試組對面試者進行 面試,提出相關(guān)問題,
            主要再針對面試者 的態(tài)度,善長,反應(yīng)等進行考核。
            (4)等待作出評定。
            5.雷鋒月:作為信息學院的特色活動,免費為大家理清電腦;裝系統(tǒng);常用辦公軟件。這是一個展示我們信息學院風采的一個最好的機會,但是一旦出現(xiàn)問題就會很大程度上給信息學院抹黑,所以事先的準備規(guī)劃很重要。
            (1)登記表。這是上次活動的這個失誤,下次要把需要登
            記的信息做的更加完善。
            (2)技術(shù)人員的培訓。面對大量的問題電腦,我的技術(shù)人
            員太少了。在2月中旬便著手培訓的事情,從下屆各個班挑選又一定電腦基礎(chǔ)的志愿者,找個技術(shù)上過硬的人員(比如:劉杰那些網(wǎng)絡(luò)協(xié)會的同學),讓這些志愿者快速能夠?qū)嶋H操作。
            (3)遇到疑難雜癥。在維護電腦時,有些比較少見的機型,
            處理的很慢,讓機主等的時間太久,甚至最后也沒解決,有點打臉,要有比較在行的人對付這些突發(fā)事件。
            (4)前期宣傳。將活動的開展在校園app和校園貼吧上進
            行公示,提前2周在食堂放置海報,加大宣傳面。
            6.學分的統(tǒng)計:一般每個學期末都回統(tǒng)計這個學期每個人的學分,這件是團支書負責。
            (1)及時將任務(wù)布置給每個團支書,對于新生我們要指導他們?nèi)绾稳ソy(tǒng)計,并督促完成。
            (2)對各個版的申報進行匯總,并查看有無錯誤,有的進行改正。
            四.部門團隊建設(shè)
            1、干事的培養(yǎng) :干事的培養(yǎng)對部門來說是一個非常重要的過程,因此只有著手抓重點才能使部門正常的運轉(zhuǎn)。我們將針對培養(yǎng)全能型人才做出初步的計劃。
            2、干事成長計劃:從納新到穩(wěn)定的進入工作,這是一個過渡的過程,在此階段我部制定了干事成長計劃,從部門角度看來可以比較清晰的知道現(xiàn)階段干事培養(yǎng)情況。
            (1)讓干事逐步熟悉部門的工作模式、工作范圍、基本的工作要求。會盡快讓他們走上工作的軌道,盡快讓他們上手我部工作。同時也會大膽又不失謹慎的,把一些工作逐漸安排給他們做。
            (2)新老干事的替換,在工作一學期后新老干事的工作逐步交接,這是一個部門發(fā)展的必然結(jié)果,也是新生力量表現(xiàn)的機遇。這時能從中挑選出新一批優(yōu)秀的干事,如果條件滿足可以培養(yǎng)成為將來的部長,這樣能使部門健康、穩(wěn)定的運作。
            五.預(yù)定規(guī)章制度
            2、請假制度:例會如無特殊情況不允許請假,若真有事得向3個部長請假。部門活動請假要有特殊的書面申請,當天無法交齊的,事后必須補交詳注。
            5、思想偏激,無集體觀念,無自我約,工作懶散的成員,將取消干事資格。
            6、納新后新干事的確定,部門組織一次全體干事聚會,聚會主要是為了新老干事相互認識,為了增強組織部與學生會其他部的溝通交流,我部門會與其他部門共同舉辦小型的部門間活動,部門間的聯(lián)誼以及各部門聚會等。
            六.活動開展
            十一月,系部將組織辯論賽,這也是我部的重點工作。 具體步驟如下:
            2.比賽意義、指導思想(由于主題未定,暫不知道);
            3.比賽規(guī)則:比賽分為初賽初賽,復(fù)賽和決賽。每場比賽都分為6個階段。采用規(guī)則辦法、程序(評委打分,除去最高最低分,計算平均分).
            4.評委名單(各部門部長和上一屆的最佳辯手 );
            5.名次及獎勵辦法(最高分到最低分,依次排名);
            6.報名時間形式要求(11月0 ;
            7.經(jīng)費預(yù)算(待定);
            組織部的工作計劃及未來展望篇八
            又是一個新的學期的開始,新的學期新鮮的血液再一次注入我們這個年輕的團隊,我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風雨兼程,做好一學期中該做好的事情,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家!
            為了更好的完成上級分配的任務(wù),提高工作效率,我部暫擬定工作計劃: 根據(jù)院團委的工作計劃,在穩(wěn)定中求發(fā)展的方針,發(fā)揚團支部的時代精神,豐富大家的課余生活,加強團員青年的思想工作,不斷提高團組織的服務(wù)能力、凝聚力、學習能力和工作能力,從而為進一步務(wù)實團的組織建設(shè),豐富校園文化活動,使“團”的意義真正落實到實處。
            一、部門重點工作:
            1、團日活動:團日一直是組織部的一項重要活動之一,針對我們系部的實際情況,在汲取上學期的經(jīng)驗前提下,我們將對團組織生活活動做必要的改革,特作如下安排:
            1)集思廣益:部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題,同時在確定主題前將聽取各班團支部意見聯(lián)合各班團支部一起確定、拓展主題,讓團日活動自主性更強,更具活力,對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。
            2)加強聯(lián)系,取長補短:針對年級與系部、系部與系部聯(lián)系不緊密,將采取在團日活動邀請外系組織部的成員來參團日或參加外系團日活動加強經(jīng)驗交流,我們在吸收其好的創(chuàng)意的同時也反省其缺點,為日后團日活動更好的開展。
            2嚴格做好團員的發(fā)展工作,團員證的注冊和管理工作,做好大一的團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。.認真做好團日活動的檢查、督促工作,本學期的團日活動要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩.確保每次活動能成功開展。推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展的對象,協(xié)助老師做好這項工作。
            二、工作創(chuàng)新:
            1. 發(fā)布組織部部門郵箱,并使之作為答疑郵箱,供我系全體團員對組織部的工作提出意見和疑問,由組織部負責解答,提高我們工作的透明度,做到公平、公開、公正,隨時為團員們解決疑慮。
            2. 制定更加完善的團日考核規(guī)定,使評優(yōu)有依據(jù)可循。
            3. 定期開展團支書會議,增進與基層各支部的交流和溝通。
            4. 加強與宣傳部的合作,將好的團組織生活照片及團日活動海報做成宣傳板展出和上傳到網(wǎng)上,增強廣大團員參與團組織生活的.積極性。
            三、部門溝通
            1、定期的進行工作總結(jié)與工作計劃,虛心接受建議,改正不足,提高部門的工作效率。
            2、加強與其他部門的溝通與聯(lián)系,積極協(xié)助其他部門開展活動.
            3、增強內(nèi)部交流,想要做好工作,首先要從自身做起。在今后的工作過程中為加強成員間的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會定期召開部門內(nèi)部會議。
            4、增強部門間的交流,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合工作,增強部門人員的人際交往能力。
            “成功只會垂青那些有準備的人”有準備的前提就是必須要有計劃。以上計劃和活動是本部門在這學期暫定的工作。以便組織部各項工作有條不紊地進行。我們部門將總結(jié)上學期的工作經(jīng)驗,揚長避短、積極工作,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合他們的工作,力爭做到真誠,切實服務(wù)于學生會、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學,與大家共同努力,讓我們系發(fā)展的更好!
            新的學年又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學年。
            回顧過去,展望未來,又是一個新的開始,新的學期標志著新鮮的熱情將再一次注入我們這個年輕的團隊,我們將帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風雨兼程,做好一學期中該做好的事情,用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家。
            為了更好的完成上級分配的任務(wù),提高工作效率,我部暫擬定工作計劃:
            一、內(nèi)部建設(shè)
            1、增強內(nèi)部交流,想要做好工作,首先要從自身做起。所以在 今后的工作過程中,要不段進行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議。
            2、定期召開本部門例會,適當組織部門活動,增強部門人員的各方面能力。
            二、團活方面
            1、嚴格做好團員的發(fā)展工作,團員的注冊和管理工作,做好大 一新生的團員登記、團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作,以及各年段的團費收繳工作。
            主題貼近生活,形式豐富多彩。積極同各相關(guān)部門聯(lián)系,做好活動前的準備工作,確保每次活動能成功開展。
            3、推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展的對象,與各班團支部密切配合做好這項工作。
            三、黨員方面
            1、及時統(tǒng)計新生黨員發(fā)展情況,按時收取入黨申請書及思想?yún)R報。
            2、協(xié)助老師確立重點培養(yǎng)對象轉(zhuǎn)為預(yù)備黨員的考核工作。
            3、及早通知各批次重點培養(yǎng)做好預(yù)備黨員材料的準備。
            4、協(xié)助學院分黨校順利召開入黨積極分子的黨課培訓工作以及黨課考試考查等相關(guān)工作。
            四、整體協(xié)調(diào)
            1、積極協(xié)助配合學生會其他部門工作的展開。團結(jié)各兄弟部門,認真、友好地幫助各方面活動的開展。增強部門間的交流,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合工作。
            本學期我們組織部將總結(jié)上學期的工作經(jīng)驗,揚長避短、積極工作,力爭做到真誠,切實服務(wù)于學生會、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學,與大家共同努力,不斷進步!
            基礎(chǔ)教育學院
            學生會組織部
            回顧過去,展望未來。又是一個月的新的開始,我們這支年輕的隊伍將用滿腔的熱情去做好這學月中該做好的事情,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)與大家!為了更好的完成上級分配的任務(wù),提高工作效率,我部暫擬定工作計劃:
            根據(jù)院團委的工作計劃,十二月份組織部貫徹在穩(wěn)定中求發(fā)展的方針,發(fā)揚團支部的時代精神,豐富大家的課余生活,加強團員青年的思想工作,不斷提高團組織的服務(wù)能力、凝聚力、學習能力和工作能力,從而為進一步務(wù)實團的組織建設(shè),豐富校園文化活動,使“團”的意義真正落實到實處。
            一、部門重點工作:
            1.民主生活會活動一直是組織部的一項重要活動之一,針對我們系部的實際情況,在汲取上學月的經(jīng)驗前提下,我們將對民主生活會活動做必要的改變,特作如下安排:
            (1)部門將繼續(xù)確定富有吸引力及樂觀積極的主題,同時在確定主題前將聽取各班團支部意見聯(lián)合各班團支部一起確定、拓展主題,讓團日活動自主性更強,更具活力,對于有創(chuàng)造性的意見我們會認真采納及對待。
            (2)針對民主生活會活動中系部與系部聯(lián)系不緊密,將采取在校團組織每次團日活動邀請外系組織部的成員來參加活動,加強經(jīng)驗交流,由于每個系部的活動自成風格,每個系部的活動都有其自己的優(yōu)點和缺點,我們在吸收其好的創(chuàng)意的同時也反省其缺點,為日后組織活動更進一步打下基礎(chǔ)。
            2.嚴格做好團員的發(fā)展工作,團員證的注冊和管理工作,做好團員登記、團費收繳、團員組織關(guān)系的轉(zhuǎn)接工作。認真做好團日活動的檢查、督促工作,本學月的活動要力圖創(chuàng)新,摒棄呆板枯燥,主題貼近生活,形式豐富多彩,確保每次活動能成功開展。推薦優(yōu)秀團員作為黨員發(fā)展的對象,協(xié)助學校做好這項工作。
            3.按時征收團費、整理團員檔案等。同時,我們將嚴格考察各班團支部團活動開展情況。為促使團支部活動更好地開展,我們要求各班團支書每個月以書面形式把本班團組織生活的開展情況做一次總結(jié),并交到組織部存檔,期末將對總結(jié)進行評比,優(yōu)秀者將予以獎勵。并配合校團委的工作,展開優(yōu)秀團支部的評比活動。
            4.不定期組織開展會議,交接工作,分配工作,增進與各干事的交流與溝通。
            5.按時參加升旗儀式,做好值班工作與站崗工作。
            二、工作創(chuàng)新:
            1. 制定更加完善的團干考核規(guī)定,使評優(yōu)有依據(jù)可循。
            2. 加強與宣傳部的合作,將好的民主生活會的活動照片做成宣傳集,展出或上傳到網(wǎng)上,增強廣大參與組織民主生活會的積極性。
            三、部門溝通
            1.加強與校團委的聯(lián)系,定期的進行工作總結(jié)與工作計劃,虛心接受建議,改正不足,提高部門的工作效率。
            2.增強內(nèi)部交流,想要做好工作,首先要從自身做起。所以在今后的工作過程中,要不段進行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議。
            3.增強部門間的交流,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合工作,增強部門人員的人際交往能力。
            本學月我們部門將總結(jié)上學期的工作經(jīng)驗,揚長避短、積極工作,在認真完成本部門工作的同時,主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合他們的工作,力爭做到真誠,切實服務(wù)于學生會、服務(wù)于老師、服務(wù)于同學,與大家共同努力,讓我們系發(fā)展的更好! “成功只會垂青那些有準備的人”有準備的前提就是必須要有計劃。以上計劃和活動是本部門在這學月暫定的工作。 以便組織部各項工作有條不紊地進行。在這一學月里我們組織部的每一個成員都會積極配合校團委的工作,加強與各部門的聯(lián)系,一步一個腳印、扎扎實實地工作,把組織部的工作做好,與大家共同努力,讓我們系發(fā)展的更好!
            xx-x系組織部
            2012年11月28日
            正所謂“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,我們組織部在總結(jié)以往工作計劃,工作經(jīng)驗及對未來工作展望的基礎(chǔ)上,制定了本屆部門工作計劃。
            九月:1、開學迎接新生工作;
            2、招納新委員,確定最終人選后召開部門會議,向新委員講述部門事務(wù)與規(guī)章制度;
            3、完善部門制度,和部門委員一起討論年度工作計劃;
            4、整理新生檔案材料,統(tǒng)計材料缺失情況
            十月:1、新生缺失檔案材料的補充;補辦團員證;
            2、統(tǒng)計新生《入黨申請書》上交情況;
            3、準備黨團知識競賽
            十一月:1、開展團員推優(yōu)工作;
            2、黨員發(fā)展對象和預(yù)備黨員的材料整理;
            3、舉辦黨團知識競賽
            十二月:1、召開預(yù)備黨員納新大會;
            2、召開預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會;
            一月:加強自身學習
            四月:協(xié)助院系舉辦運動會
            五月:1、五四青年節(jié)(活動待定);
            2、開展團員推優(yōu)活動
            六月:1、收繳團費,發(fā)展新黨員,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正工作;
            2、部門交接工作
            七月:暑期社會實踐活動
            組織部在完成以上工作的同時,將會積極參與并協(xié)助各項黨、團活動的開展,努力創(chuàng)新自己的特色活動,希望部門委員能夠積極主動參與工作,平時多多和其他部門合作與交流................
            醫(yī)學技術(shù)學院組織部
            組織部的工作計劃及未來展望篇九
            人文藝術(shù)系團總支學生會組織部新干事培養(yǎng)方案組織部主要負責團員推優(yōu)、團員干部考核;督促檢查系部各班團組織生活開展情況,并且協(xié)助團委做好“五四”評選工作和團支部平時考核工作。
            一。人文藝術(shù)系學生會組織部介紹組織部部門工作綱要:
            (一)抓好基礎(chǔ),認真負責。
            1、熟悉掌握系部各班團組織的情況,努力做好學生會各種活動的組織工作;
            2、做好系部團員的檔案建立和管理工作,及各種數(shù)據(jù)統(tǒng)計和材料收集工作;
            3、協(xié)助院系團校、學生干部培訓班的組織工作;
            4、督促檢查系部團支部組織生活開展情況,做好優(yōu)秀團支部的評選工作;
            (二)活動豐富,體現(xiàn)特色。
            1、在組織部原有的工作計劃基礎(chǔ)上,更進一步,形成以理論為指導,精神為基礎(chǔ),能力為實踐的符合新時代要求的精神取向,最終實現(xiàn)“全心全意為同學服務(wù)的根本任務(wù)。
            2、積極配合學校每月提出的團組織活動主題,策劃舉辦富有我們?nèi)宋乃囆g(shù)系特色的團組織活動,為廣大同學提供展現(xiàn)才華、技能舞臺,培養(yǎng)廣大同學熱愛組織,積極向上的人文精神。
            (三)分工合作,責任到人。
            1、在學生會主席團及部長全面負責的前提下,組織部全體成員均實行分工負責制度,做到分工明確,責任到人。
            2、在分工負責的同時,加強團結(jié),加強各部成員之間的配合協(xié)作,做到分工不分家。
            二。組織部部門干事培養(yǎng)大綱。
            5、每月召開一次部門例會,對前期的工作進行及時總結(jié)以及今后的工作指導、計劃。
            三。部門管理制度。
            組織部以認真貫徹上級黨團組織的路線、方針、政策為工作原則,探求共青團組織建設(shè)的新思路、新方法為工作目標,進一步加強團的組織建設(shè),努力提高廣大團員青年的思想道德素質(zhì)。其工作涉及到班級和個人評優(yōu)、基層團支部工作、團支書及其他學生干部考核、相關(guān)活動的組織等。為了使組織部工作高效規(guī)范,特制定如下管理制度:
            1、部門成員要求思想堅定,積極向上,尊師敬長,禮貌待人;
            6、不能因工作而耽誤自己的學習,抓緊時間,刻苦學習,牢記學生的天職是學習。
            四。部門精神。
            我們將沿襲上屆組織部的優(yōu)良傳統(tǒng),并在此基礎(chǔ)上進行突破和創(chuàng)新,這對我們不僅是一種壓力,更是一種動力??偨Y(jié)過去、展望未來,我們將以“團結(jié)、求實、進取、創(chuàng)新”為宗旨,以“打造有戰(zhàn)斗力、有凝聚力的集體”為目標,制定圍繞“一切為了學生,為了學生的一切,為了一切的學生為主的2010年學生會工作。
            人文藝術(shù)系學生會組織部部長唐成龍。
            __.10.20。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十
            轉(zhuǎn)眼間,大一的生活即將結(jié)束?;叵朐诖笠粚W生會工作的一年里,我們學會了很多,也對秘書部工作有了一定的了解和經(jīng)驗。希望能在新學期的工作中取長補短,把工作做到更好。以下是我個人對學生會秘書部未來工作的展望:
            一、部門工作:新學期秘書部會做好本職工作,做好重大會議的會議記錄,同志好相關(guān)會議的時間點。
            二、管理各部門會議信息材料的整理,歸納。負責各部門之間的協(xié)調(diào)工作,發(fā)揮好橋梁的作用。
            三、從自身做起,增強與干事的交流,培養(yǎng)彼此的默契程度,加強部門內(nèi)部的合作意識,提高人際交往能力和工作能力。
            四、招新工作:新一屆的學生會也要成立。充足的做好前期招新工作。
            五、掌握學生會各成員之間的聯(lián)系方式,并制成表格,方便以后各部門的通知工作。
            六、新一屆學生干事上任后,我們會引導他們。指出他們的不足,把自己的'經(jīng)驗告訴他們,希望他們積極工作。
            七、我們秘書部的主要工作有
            1、做好每次例會的會議記錄。
            2、負責每次例會的學生會考勤。
            3、負責各部各類工作文件的收繳并存檔案。
            4、通過發(fā)飛信通知各類活動以確保通知到位,保證活動中學生會人員到齊。對于我們部門的工作,我們一定會盡職盡責,堅決完成本部門的主要工作。
            八、對于干事的培養(yǎng),我們會先引導他們學習我們部門所要做的事情,讓新生對我部門的主要工作有所了解。然后,指導他們嘗試自己完成工作。最后,噴養(yǎng)他們獨當一面的能力。
            九、在下一年中,我們首先遇到的便是迎新問題了,在這期間,我們秘書部成員會積極參與志愿者,到指定的地點迎接新生,做迎新海報,展板等。帶領(lǐng)新生找到自己的宿舍、班級,下一年作為學姐,我們更會以身作則,起表率作用。
            十、秘書部的成員,也會加強鍛煉,在實踐中積累經(jīng)驗努力做好每項工作。
            以上使我們秘書部的工作計劃,我們會盡自己最大的怒力,將工作做好。只要努力就會有收獲,我們始終堅信著,我們會同心協(xié)力共同組建好本部門,把工作做好,也希望大眾傳媒系學生會干事一起努力加油!
            組織部的工作計劃及未來展望篇十一
            新學期的到來,一批新生會來到我們的學院,我們首先要做好迎接新生的工作,有新生注冊等相關(guān)工作,慰問工作,歡迎晚會舉辦,以及我們各組織部門吸收新成員的宣傳工作和招聘工作。其他工作照常繼續(xù)。
            一、迎新注冊相關(guān)工作
            按照往年慣例,校門口設(shè)迎接站,安排各部門出人迎接(新生接收各部門情況信息、不同學生對新生的大學生活建議、使各部門之間交流融合);學院樓前各部門負責一項工作承擔起來;學院總體工作人員應(yīng)樹立形象,著裝整潔統(tǒng)一;順便發(fā)送學院各種新雜志、院報等;在學院樓處以照片形式展出本院基本形象;具體負責分派各部門負責人,主席整體管理協(xié)調(diào)。
            二、慰問工作
            迎新結(jié)束后,分派各班班主任及個組織負責人進宿舍慰問聯(lián)系,使新生及時了解大學生活、本院狀況等。另外,軍訓時各部門總體組辦迎新“小品”節(jié)目慰問新生。
            三、迎新晚會
            招募形式,新生中選少部分節(jié)目,以活躍新生,加入往年好節(jié)目及邀請老師、老同學表演節(jié)目,總辦一場有新意的迎新晚會。另外,加入游戲,其間穿插篝火形式晚會。(實行待明年)
            四、部門宣傳、招聘工作
            鼓動各部門自己去下宿舍,做新穎方式宣傳自己,如表演節(jié)目、畫作制品展示、雜志報紙聊天方式等。招聘工作照例,各自拿出自己的方式創(chuàng)意。
            五、組織工作
            主席整體組織,副主席輔助出注意、承擔職責,各部門協(xié)作討論交流注意方式、做好工作。
            2012年,新的一年,新的開始,我不僅要讓自己的工作能力得到提高,也要進一步加深對農(nóng)村工作更深層次的認識,不斷擴大知識面,提高自己在農(nóng)村工作水平和與群眾溝通的能力。在今后工作中,我將繼續(xù)努力,積極投身到構(gòu)建和諧社會、建設(shè)新農(nóng)村中去,更好的服務(wù)于我們的社會主義新農(nóng)村建設(shè),為解決“三農(nóng)”問題,為舊縣村的新農(nóng)村建設(shè)奉獻自己的一份力量。絕不辜負大學生“村官”這一稱號,做一名讓組織和群眾都滿意的大學生“村官”。
            在2012年里,我將在以往的工作基礎(chǔ)上,總結(jié)經(jīng)驗,尋找方法,再接再厲,以更加以飽滿的熱情投身到工作中去,以科學發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以新農(nóng)村建設(shè)為目標,以為民謀利益為根本,擬好新的一年工作計劃。我將從以下幾方面開展工作:
            一、要不斷提高自身的素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,更好的為村民服務(wù)。
            1、加強各種知識的學習,注重理論結(jié)合實際,向鎮(zhèn)、村干部學習農(nóng)村工作方法,向書本學習農(nóng)村理論知識,從各方面提升自己。特別是加強農(nóng)村基礎(chǔ)知識和關(guān)于農(nóng)村的各項方針政策的學習,不斷充實和完善自我,拓寬自身知識層面,以更好地為新農(nóng)村建設(shè)服務(wù)。
            致富百姓做為頭等大事。
            二、深入鄉(xiāng)村進行調(diào)查研究
            投入時間,努力掌握第一手資料,了解群眾所思、所想、所需,及時匯報,為更好地為群眾辦實事,做好事,為村支兩委提供下一步的工作思路和依據(jù)打下堅實基礎(chǔ)。
            三、強化服務(wù)意識,提高服務(wù)質(zhì)量。
            增強責任感、壓力感,提高工作效率明確工作職責,牢固樹立服務(wù)意識,深刻體會服務(wù)精髓,在黨委、政府的領(lǐng)導下更好的服務(wù)群眾,服務(wù)人民。解決群眾最關(guān)心熱點、難點問題,做好為群眾謀利,提高村支兩委的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
            繼續(xù)做好群眾工作和村委會日常事務(wù),推進村務(wù)信息公開,貼近村民,打好群眾基礎(chǔ),在實際工作中樹立村干部良好的.形象,構(gòu)建和諧的政民關(guān)系,以利于各項工作的開展。繼續(xù)做好以改善民生為重點的農(nóng)村各項工程的建設(shè),把群眾利益放在首位,真正為人民群眾做好事、做實事,切實提高農(nóng)村群眾整體生活質(zhì)量。
            要更好的融入到群眾中去,與群眾們打成一片。在新的一年里,將會有新的工作任務(wù),要更多的走進田間地頭、走進弱勢群體、走進工作一線。要及時了解村里各項工作的動向,多向村干部和村民們學習,多與他們溝通交流,了解村里的各種問題,以便及時的解決。同時,還可以多向村民們學習一些農(nóng)業(yè)知識,參加一些農(nóng)村的實踐活動。
            磨練,更是人生難得的一筆財富。我面對現(xiàn)實,適應(yīng)環(huán)境,轉(zhuǎn)變自己以往生活方式,用充實的生活內(nèi)容來彌補生活條件的落差。不斷磨練自己,使自身綜合素質(zhì)不斷提高,還為以后的發(fā)展夯實基礎(chǔ)。
            農(nóng)村工作無小事,我認真對待每一樣工作,用心處理每一個細小的矛盾,解決問題都本著注重實際和注意創(chuàng)新想結(jié)合,注意提高自己工作的方式方法!,遵循老老實實做人,踏踏實實工作的原則!力求高質(zhì)量的完成每一項工作,體現(xiàn)一名大學生村官的素質(zhì)!讓我們以飽滿的精神狀態(tài),塌實的工作作風,投入到如火如荼的社會主義新農(nóng)村建設(shè)中去,奉獻自己的青春年華,實現(xiàn)自己的人生價值!
            總之,在新的一年里,要進一步加強學習,嚴格要求自己,提高農(nóng)村工作本領(lǐng),努力為群眾做好事、辦實事、解難事,為加快新農(nóng)村建設(shè)步伐做出自己應(yīng)有的貢獻,從而不辜負上級領(lǐng)導對我的期望和支持。
            1. 負責學生會各部舉辦活動以及所有的其它學生工作的具體時間、地點、內(nèi)容的通知。
            2. 重大節(jié)日的宣傳工作。在確定具體日期后,根據(jù)需要做好文化節(jié)的對外宣傳
            3.在網(wǎng)上做好歷史系重大事件的宣傳工作。和網(wǎng)絡(luò)信息部合作,及時,完整地把歷史系各重要活動粘貼到網(wǎng)上,使同學們能了解活動的具體內(nèi)容和進展過程。
            4. 配合主席做好對外聯(lián)系工作,舉辦一系列的題宣傳活動。
            5. 對本學期的各項宣傳工作進行備案。盡量詳細、完整地把宣傳工作記錄保存下來做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
            6. 做好重大事件的宣傳工作,和各部.院播站以及院報密切合作,全方位多層次的開展宣傳工作。
            7. 提高自身的工作能力和素質(zhì),在提高工作質(zhì)量的同時提高工作效率,使宣傳部的工作開展的更加順利。
            8. 配合所有其他兄弟部門的不可預(yù)見的活動的宣傳,確保我院每項學生活動的順利開展。由于我院本學期的工作多難免會有我們宣傳的沖突,所以為使宣傳工作到位,希望其他部門提前通知我部,以便我部有更充分的時間去設(shè)計,創(chuàng)作。
            9. 適時開展書法.板報.繪畫等形式靈活的比賽,充分挖掘同學們的宣傳才華,加強校園文化氛圍,開發(fā)出一片新的宣傳陣地。如:
            金秋書畫展。金秋收畫展是由院團委主辦,院宣傳部承,全校學生均可參與的文化活動。它以發(fā)掘藝術(shù)人才,豐富同學們的課外生活為宗旨,極大地調(diào)動了同學們參加活動的積極性。
            信息中心前櫥窗文化建設(shè)。為充分利用信息中心前的櫥窗,搜集一些有用的課外知識,在櫥窗中展出,這對豐富同學們的知識具有重大意義。
            節(jié)日賀卡設(shè)計比賽。為表達對父母和老師的尊敬和感謝,在父親節(jié)、母親節(jié)和教師節(jié)前,在全校征集各類優(yōu)秀賀卡。這不僅可以提高同學們的創(chuàng)新意識,還可以調(diào)起同學們對父母和老師們的感激之情,讓他們自己敬一份孝心。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十二
            加入學生會兩個多月,經(jīng)歷了一些事情,結(jié)識了一幫朋友,也學到了一些社會知識。兩個多月間雖然有不開心,但現(xiàn)在回顧卻覺得是充實而美好的。
            從最初的學生會選拔到進入學生會,再到參與舉辦才藝大賽,一路走來感覺并不輕松。面試時的緊張還歷歷在目,轉(zhuǎn)眼間就到了換屆選舉,回頭看一看,好多事情難以忘記,好多人要去感謝。
            剛加入學生會參與工作時自己感覺很緊張,因為特別茫然,害怕因為做錯事、說錯話而挨批,每天小心謹慎,不過好在有部長們的耐心指導,他們會告訴你應(yīng)該做什么工作,怎么做這些工作,這使得我如今已不再那么恐懼和迷茫,讓我明白我可以放手去干,即使錯了部長們會及時指出。
            兩個月來主要參加的工作就是才藝大賽,自己的不足自己不一定都知道,別人卻都看在眼里,幸虧有部長們的監(jiān)督和提醒,兩次寫工作總結(jié),心理雖然有抱怨,但寫完后卻有收獲,讓自己在接下來的工作中能有更好的表現(xiàn)。
            在參加才藝大賽時確實感到了學生會特別是自律部這個家的溫暖,老大和花姐的鼓勵讓我站上了決賽的舞臺,并有信心堅持下去,雖然沒當面說謝謝,卻也十分感動和感謝,這個家庭的溫暖讓我知道我要努力在學生會待下去。
            一直以來我們都清楚的知道要廣交朋友,因為他們會在必要時給予你幫助。加入學生會,就獲得了一個廣交朋友的機會,學長、學姐、同事等等,你的交際范圍擴大了,你還可以學會其他知識。
            當然,學生會中也有自己不喜歡的地方,部門間的各自為營確實存在,勢力的人也有,但這不是主流,總之加入學生會是一個正確的選擇,在這里有很多快樂和驚喜。
            對于未來,自己就是想堅持到最后。自己對外聯(lián)部、文藝部、宣傳部、秘書處等都有一定了解,可以輔助其他人進行部門間的交流,溝通。有耐心,條理化的優(yōu)點確保我進行參與活動策劃,全面考慮活動中可能出現(xiàn)的問題。當然也可以參與考核,幫助處理考核時出現(xiàn)的問題。
            對于調(diào)往外聯(lián),自己也有所準備,可以利用自己是本地人的優(yōu)勢找到一些可能提供贊助的商店,當然沒有拉贊助的經(jīng)驗是一個劣勢,我會盡力學習。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十三
            工作計劃是行政活動中使用范圍很廣的重要公文。機關(guān)、團體、企事業(yè)單位的各級機構(gòu),對一定時期的工作預(yù)先作出安排和打算時,都要制定工作計劃。工作計劃實際上有許多不同種類,它們不僅有時間長短之分,而且有范圍大小之別。
            以下是工作計劃頻道為大家整理的新年展望未來工作計劃怎么寫,供大家參考。更多閱讀請查看本站工作計劃頻道。
            能加入企業(yè)與市場調(diào)研協(xié)會,成為企協(xié)外聯(lián)部部門的.一份子,我感到非常的光榮,所以我會好好規(guī)劃自己未來一年的工作目標和計劃,力爭在未來一年中有好的表現(xiàn)和成績。下面是我對未來一年工作的展望:
            一、作為一名新人,我覺得在初涉階段,我首先要做到的是多向前輩及同事學習工作經(jīng)驗。我認為工作經(jīng)驗是極其重要的,學習工作經(jīng)驗?zāi)軌驇椭以诠ぷ髦猩僮邚澛?,提高工作效率和工作質(zhì)量。
            二、無論工作任務(wù)艱巨困難以否,我都要做到堅持與用心。我覺得能夠做到堅持與用心,是進行工作的首要條件,沒有這兩個條件,談何進行工作、談何完成任務(wù)?而臥深知當初選擇進入外聯(lián)部的最終目的,那就是通過工作而獲取實踐經(jīng)驗并最終完成個人鍛煉與個人素質(zhì)的提高。
            三、積極團結(jié)同事與組員,向團隊靠攏。我認為團隊精神在一個團體工作中也發(fā)揮很重要的作用,它就像是一種催化劑, 使團體更好更快完成工作任務(wù)。所以在未來一年的工作中我要做到以大局為重,從整體出發(fā),個人利益服從整體利益,積極團結(jié)隊友與組員,以達到整體的最優(yōu)目標。
            四、以企協(xié)外聯(lián)主人翁的精神與其他部門或協(xié)會成員進行正確的溝通與交流,相互學習工作方法和工作經(jīng)驗。一方面為企協(xié)外聯(lián)增加更多的外部力量,另一方面提高自己的交際能力與工作能力。
            以上就是我的工作展望,我會在實踐中努力做到以上要求。期待在工作中取得好的成績。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十四
            行政事業(yè)單位內(nèi)控需以信息化為支撐,同時也不能一味地依賴信息化系統(tǒng)。
            近日,*發(fā)布的《關(guān)于全面推進行政事業(yè)單位內(nèi)部控制建設(shè)的指導意見》(下稱“《指導意見》”)要求,各單位以全面執(zhí)行單位內(nèi)控規(guī)范為抓手,以信息技術(shù)為支撐,逐步將控制對象從經(jīng)濟活動層面拓展到全部業(yè)務(wù)活動和內(nèi)部權(quán)力運行。
            業(yè)內(nèi)人士普遍認為,行政事業(yè)單位內(nèi)控信息化是大勢所趨,同時內(nèi)控信息化建設(shè)也并不能一蹴而就、一勞永逸,而是一個需要不斷調(diào)整的過程。
            以信息化為支撐推動行政事業(yè)單位內(nèi)控建設(shè),是現(xiàn)實情況下的必然選擇。
            “信息化是行政事業(yè)單位組織目標實現(xiàn)的技術(shù)保障,通過信息化內(nèi)嵌內(nèi)控制度和業(yè)務(wù)流程,可以起到物理固化的保障作用。同時信息化是行政事業(yè)組織規(guī)范有序的具體表現(xiàn),能夠減少人為主觀因素影響和降低尋租空間?!焙贾萃顿Y發(fā)展有限公司副總經(jīng)理、原杭州師范大學計財處處長陳珍紅說,信息化還是行政事業(yè)組織高效運行的技術(shù)手段,通過實時自動的信息手段,有效實現(xiàn)信息公開透明,提高組織運行效率。
            內(nèi)控關(guān)鍵點需隨時調(diào)整。
            業(yè)內(nèi)人士指出,內(nèi)部控制制度必須通過信息化才能有效實施,否則就會流于形式。
            行政事業(yè)單位通過將內(nèi)部控制的基本要求固化在信息系統(tǒng)之中,可以實現(xiàn)對經(jīng)濟活動控制的自動化、實時化,并盡可能降低人為因素的影響,達到內(nèi)部控制標準對各項經(jīng)濟業(yè)務(wù)約束的“自動”實現(xiàn),從而提高內(nèi)部控制的執(zhí)行力,實現(xiàn)內(nèi)部控制規(guī)范的落地。
            的確,信息化在行政事業(yè)單位內(nèi)控建設(shè)中的作用不可小覷,但也不能一味地依賴信息化系統(tǒng)。
            “一味地依賴信息技術(shù),也會導致內(nèi)控流于形式。首先,內(nèi)部控制必須依靠人的主觀作用,因為作為內(nèi)控主體和對象的人,在組織運行過程的具體問題上,仍有其職業(yè)判斷和權(quán)力尋租空間,如果對內(nèi)部控制認識不到位甚至舞弊,會導致內(nèi)部控制風險無法控制。同時,信息化的概念設(shè)計、實施建設(shè)和運行仍有賴于人的積極性和主動性?!标愓浼t說,信息化的有效實施必須具有系統(tǒng)性和整體性,如果各行政事業(yè)單位在信息化方面建設(shè)水*不一,可能會導致組織內(nèi)部系統(tǒng)分立,形成信息孤島和內(nèi)部壁壘,增加溝通成本,反而會嚴重阻礙組織正常運行。
            姜宏青也表示:“內(nèi)部控制在信息化之前就存在,信息化并不是內(nèi)部控制有效執(zhí)行的前提條件,而是提高項、加速項?!睂Υ?,周欣根據(jù)自身經(jīng)歷強調(diào),內(nèi)控信息化建設(shè)并不能“一勞永逸”,而是一個需要不斷調(diào)整的過程。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十五
            以“求真、求實、求效”的工作理念做后盾,以提高教師專業(yè)能力為重點,以提高教師綜合素質(zhì)為前提,開展個人研修。
            二、研修要求。
            1、提高自身素質(zhì)。
            具有高尚的道德情操,遠大的理想和抱負,敬業(yè)愛崗,任勞任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修養(yǎng)作為第一研修內(nèi)容,從小事做起不斷進取,超越自我。
            2、加強理論學習。
            通過參加集體學習及自學等方式認真學習新理念,及時把握課改的前沿信息,并努力運用于課堂教學實踐之中。
            3、立足常規(guī)教學。
            潛心鉆研本學段教材,以上好每一節(jié)課為前提,不斷總結(jié)和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特色。
            4、注重經(jīng)驗積累。
            積極撰寫教學反思、案例和論文,將教學過程中的點滴感悟記錄下來;隨時上傳到語文論壇和個人博客里,以便達到資源共享,優(yōu)勢互補的效果。
            三、研修內(nèi)容。
            按照個人工作特點制定一年的發(fā)展研修計劃,努力結(jié)合自己日常的教育教學工作,做到在學習中實踐,在實踐中學習;在工作中思考,在思考中實踐;在反思中改進,在改進中提升,使研修、工作、發(fā)展同步推進。
            1、研讀課標。
            研讀《語文課程標準》中關(guān)于習作階段目標要求,交流課標研讀體會,以便準確把握各學段習作目標要求。
            2、鉆研教材。
            鉆研本學段教材中習作內(nèi)容,整理歸類,總結(jié)出本學段習作內(nèi)容的共同特點,找出難點問題并交流研討,以便全面把握小學教材中的習作類型及習作難點。
            3、課堂教學。
            設(shè)計一節(jié)本年段習作指導課,上一節(jié)作文研討課,可結(jié)合區(qū)域合作體教研活動進行。
            4、案例分析。
            對習作課堂教學進行研究、分析、總結(jié)和再設(shè)計,以此鍛煉對習作指導課的駕馭能力。
            5、撰寫經(jīng)驗。
            撰寫關(guān)于作文教學的經(jīng)驗論文,要求在公開發(fā)行的刊物上發(fā)表關(guān)于習作的文章一篇。
            6、研修總結(jié)。
            在年末時把近一年的研修歷程,把自己在研修過程中的學習、進步和體會結(jié)合起來寫一篇個人研修分析與總結(jié)。
            7、參與論壇。
            必須具有參與意識,每星期至少在論壇回帖一次,每月至少在論壇發(fā)主題帖一個,無條件參與教研部組織的論壇里每一次教研活動,發(fā)表自己的看法,與全體教師主動交流。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十六
            根據(jù)省《關(guān)于認真學習貫徹黨的十八大精神組建同步小康駐村工作組深化“幫縣、聯(lián)鄉(xiāng)、駐村”工作實施方案》的要求,錦屏縣20xx年同步小康駐村具體要抓好以下六個方面的工作:
            (一)做好“一宣四幫”工作。駐村工作隊要緊緊圍繞全面建成小康社會的目標任務(wù),緊密結(jié)合同步小康創(chuàng)建活動,大力宣傳黨的十八屆四中全會和省委十一屆五次全會精神,進一步深化拓展“一宣四幫”工作內(nèi)容,真蹲實駐、真幫實促、真抓實干、扎實推進駐村幫扶工作。
            (二)深入基層,了解民情,察民意,為民辦事。
            駐村隊員要對當?shù)亟?jīng)濟狀況、歷年的扶貧工作產(chǎn)生的效果、以及當?shù)鼐用駷楦纳曝毨顩r的需求進行調(diào)查了解。通過走訪,獲知老百姓貧困存在的原因。并詳細了解入戶家庭的生產(chǎn)生活、收入來源等情況。增進駐村隊員服務(wù)群眾、推動發(fā)展、促進和諧的感情和本領(lǐng)。幫助當?shù)卣_展相關(guān)政策法規(guī)的宣傳工作,積極配合有關(guān)部門對每個貧困村、貧困戶建檔立卡,確保每個貧困戶都有幫扶責任人。駐村干部大力協(xié)調(diào)解決一些民生實事,幫助當?shù)卣?。做好農(nóng)村民生保障和改善的服務(wù)工作。
            (三)積極參與“美麗鄉(xiāng)村”建設(shè)。駐村工作隊和駐村工作隊員要認真執(zhí)行《關(guān)于在“四在農(nóng)家.美麗鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動中充分發(fā)揮同步小康駐村工作組及駐村干部作用的通知》的要求,幫助重點幫促村打造示范點、發(fā)展新產(chǎn)業(yè)、培育新農(nóng)民、倡導新風尚、建設(shè)新環(huán)境、發(fā)展新文化、示范推動全省社會主義新農(nóng)村建設(shè)。
            (四)推動20xx年項目任務(wù)落實。駐村工作隊和駐村工作隊員,要秉承我廳歷屆扶貧工作隊的良好傳統(tǒng),堅持一張藍圖繪到底,協(xié)調(diào)有關(guān)部門認真抓好20xx年項目資金的使用和建設(shè),促進盤活用好存量資金,使有關(guān)項目盡快建成,充分發(fā)揮項目和資金的幫扶作用。
            (五)做好20xx年項目資金的爭取和立項工作。駐村工作隊和駐村工作隊員要緊緊結(jié)合縣、鄉(xiāng)黨委政府關(guān)于同步小康工作的部署,緊緊圍繞錦屏縣森林、水能、礦產(chǎn)和旅游四大資源優(yōu)勢,為全縣、所駐鄉(xiāng)、所駐村爭取上級和省直部門項目資金支持做好有關(guān)服務(wù)協(xié)調(diào)工作。積極與錦屏縣委、縣政府緊密協(xié)作,向省扶貧辦落實20xx年錦屏縣8000萬元的扶貧資金到位以及項目實施工作。并協(xié)助錦屏縣解決擬實施的項目的立項名稱、資金規(guī)模及需要協(xié)調(diào)的省直部門等工作。
            組織部的工作計劃及未來展望篇十七
            日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,迎接我們的將是新的生活,新的挑戰(zhàn),不妨坐下來好好寫寫工作計劃吧。可是到底什么樣的工作計劃才是適合自己的呢?以下是小編為大家收集的學生會團委組織部工作展望工作計劃,僅供參考,歡迎大家閱讀。
            回顧過去,展望未來。又是一個新的學期的開始,我們組織部的團隊年輕化了,作為中流砥柱的我將承擔起這份大任,帶領(lǐng)我們這支年輕的隊伍風雨兼程,做好一學期中該做好的事情,用滿腔的熱情去做好每一件事,用飽滿的精氣神去迎接每一份挑戰(zhàn),我相信,只要我們共同努力,那么,我們就一定能夠把我們的工作做得更好,去更好的服務(wù)于大家。
            新的學期又是一個充滿希望和挑戰(zhàn)的學期,為了更好的開展團委組織部的工作,在我們組織部部長對上年工作的介紹總結(jié)下,根據(jù)xx理工大學和我們軟件學院的具體情況下,我寫了我們部這個一學期的工作計劃,以使得工作有組織、有計劃、更緊密、更有條理地進行?,F(xiàn)將學期工作擬訂如下:
            一、青年月活動。
            青年月活動的申報要大力鼓勵大一大二的各個團支部參加,并且提供有建設(shè)性的關(guān)于本專業(yè)或者團委的活動,需要干事一對一地跟蹤落實每個支部的活動情況。為提高每個支部的積極性以及豐富活動,特意申請增加每個團支部報銷青年月活動的經(jīng)費,或者額外添加獎勵。活動開始之前,加強對于青年月活動的重要性的宣傳用于吸引各個團支部。
            二、團支部風采秀。
            團支部風采秀作為組織部的特色活動,歷年來的舉辦形式均大同小異,今年我們部門將從活動的舉辦形式和獎勵體制等多方面進行創(chuàng)新,希望能以此調(diào)動各支部的參與活動的積極性。這一次的`活動打算交給大一的干事來主負責,以此來鍛煉干事的能力,培養(yǎng)未來部門的接班人。相信經(jīng)過一學期的歷練,他們有能力有信心辦好此次活動。
            由于去年我們部門是第一次舉辦家鄉(xiāng)文化匯報會,舉辦的效果差強人意,并沒有達到我們預(yù)期的效果。盡管如此,經(jīng)過去年的家鄉(xiāng)文化匯報會我們還是學習到了很多舉辦活動的經(jīng)驗,體驗到很多不同風格額家鄉(xiāng)文化。因此,我們設(shè)想今年把家鄉(xiāng)文化匯報會作為團支部風采秀的一個子項目進行推廣。當然,這要我們和其他團委學生會部門進行協(xié)商和溝通。
            三、部門的內(nèi)部建設(shè)。
            組織部向來是一個團結(jié)友愛的家庭,在接下來的這一個學期希望組織部內(nèi)部更加團結(jié)友愛,每一個成員都能學會責任與奉獻,在舉辦各種活動中提高各項能力,能夠獨立地完成一系列活動。我希望我們部門每一個人都能學會責任2字,并且傳承下去,發(fā)揚光大。希望組織部越來越好,這需要3位部長及8名小干事還有所有團支部的共同努力。所以在今后的工作過程中,要不斷進行內(nèi)部人員的交流,培養(yǎng)彼此間的默契程度,增強部門的團結(jié)意識。以增強部門凝聚力,樹立組織部良好形象。所以,我們部門還會不定期的召開部門內(nèi)部會議,及時做好會議記錄。作為部長的我們將會更加主動地去了解干事們學習和生活中的困難并給予幫助。
            四、增強部門間的交流。
            如果說組織部是一個小家庭,那么團委學生會就是一個大家庭,在認真完成本部門工作的同時,希望我們部門的每個人能主動了解其他部門的需要,并及時給予協(xié)助,積極配合其他部門的工作。在與其他部門的溝通協(xié)作中增強部門人員的人際交往能力,建設(shè)一個團結(jié)友愛的軟件學院團委學生會。在接下來的這個學期中,希望其他部門有什么有建設(shè)性和創(chuàng)造性的活動,歡迎來找我們部門協(xié)辦,我們將盡最大的努力辦好我們的每次活動,為軟件學院的學子服務(wù)。