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        國培科學培訓心得體會大全(20篇)

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            經(jīng)過一段時間的探索和積累,我漸漸體會到了一些有關人生和工作的真諦。要注重細節(jié),用真實的語言展現(xiàn)自身的心得和體會。- 我們可以通過閱讀一些精彩的心得體會范文來提高自己的寫作水平。
            國培科學培訓心得體會篇一
            我有幸參加"國培"計劃教師培訓的學習,國培培訓心得體會。在此期間,我認真聆聽了很多專家的精彩講座,認真做好學習筆記,積極完成作業(yè)。專家們精湛的教藝,先進的理念和獨特的設計給我留下了深刻的印象,我努力將專家經(jīng)驗和自身所學有機結(jié)合起來,豐富自己的課堂,提高自身的教學水平。
            通過這段時間的培訓讓我受益匪淺,教學水平有了顯著的提升?,F(xiàn)將我參加此次培訓的心得總結(jié)如下:
            整個培訓活動安排合理,內(nèi)容豐富,專家們的解惑都是針對我們農(nóng)村教師的"心頭病",是我們發(fā)自內(nèi)心想在這次培訓中能得到提高的內(nèi)容,可以說是"萬眾所向"。在培訓過程當中,我一直抱著一種積極、樂觀和向上的心態(tài)去學習,因為我認為,保持樂觀的心態(tài)對每個人的學習、工作都是至關重要的。作為一名新課改的實施者,無論是從教學課件還是教學思維上,我們都應該搶先一步,成為新課標實施的引領者,與大家共同致力于新課標的研究與探索中,共同尋求適應現(xiàn)代教學改革發(fā)展的道路,積極以新觀念、新思路、新方法投入教學,以適應現(xiàn)代教學改革需要,切實發(fā)揮新課標在新時期教學改革中的科學性和引領性,達到應有的教學效果和作用,使學生在新課改中獲得能力的提高。
            二、
            "學而不思則惘,思而不學則怠",對于英語這門課程來說,本身就是一種挑戰(zhàn),英語教育在我國農(nóng)村小學普及度并不高,要提高農(nóng)村學生對英語的興趣和提升學生的學習水平尤為困難,所以知識的更新尤為重要,作為一名農(nóng)村小學英語教師,我對這點理解尤為深刻。在這次培訓中,我深刻體會到,教材是教學過程中的載體,但不是唯一的載體。在教學過程中教材是死板的,但作為教師的人是靈活的。在新課程改革的今天,深刻的感受到了學生知識的廣泛化,作為新時代的英語教師,要不斷地增加、更新自己的知識,活學活用,才能將教材中有限的知識拓展到無限的生活當中去。"是用教材教,還是教教材?"作為一名教師,應當經(jīng)常清醒反思,而這次專家們給了我們明確的回答。從今以后,我們教師必須用全新、科學、與時代相吻合教育思想、理念、方式、方法來更新自己的頭腦,這次的培訓無疑給我們一次深刻的洗禮。
            小學英語教師在實際教學中,只有多關聯(lián)生活,多創(chuàng)造情境,多動手操作,多注重教學方法和學習方法,英語課堂才能變得豐富多彩。
            新課標要求學生的學習內(nèi)容是現(xiàn)實合理的,有意義的,富有創(chuàng)造力和挑戰(zhàn)性的。從情境中引入要學習的內(nèi)容,激發(fā)學生學習的興趣和欲望,使學生體會到英語無處不在,通過與學生的互動交流,達到預期的教學效果。在三年級上冊第五單元who’s he?的課堂單詞教學課堂設計中,我將在國培學習中總結(jié)到的教學經(jīng)驗和創(chuàng)設思維,將自己的全家福照片做成課件,先讓學生來猜猜他們分別都是誰,然后再一一引入家人稱呼的單詞。這樣一來,學生在一個真實貼近生活的情景中進入到課堂學習,整個課堂設計顯得生動,富有趣味性,同時,這樣做也符合小學生的認知規(guī)律,達到了預期的教學目的和較好的教學效果。
            培訓活動雖然是短暫的,但無論是從思想上,還是專業(yè)上,對我而言,都是一個很大的提高。衷心的感謝此次培訓中專家們給我們這些工作在農(nóng)村中小學教學一線上的教師孜孜不倦的教誨;也對默默無聞一直在關懷和指點我們成長的輔導老師表示最誠摯的謝意。正因為有了你們的辛勤耕耘和無私奉獻,我們才能在這么短的時間內(nèi)教學水平得到全面的提升。在今后的工作中,我會繼續(xù)努力學習,理論結(jié)合實際,在實踐和學習中不斷進步,提升自己的教學水平,為我國農(nóng)村中小學的英語教育教學添磚加瓦,貢獻自己的綿薄之力。
            國培科學培訓心得體會篇二
            有幸參加教育部組織的“xx國培計劃——農(nóng)村中小學教師遠程培訓項目”活動的地理學科的學習,深感機會難得,所以在八天的學習中,每天顧不上天氣炎熱,早早地趕到學校,認認真真地聆聽各位專家精彩的講評,有如涓涓細流,滋潤心田。心中對教育部的精心安排充滿了無言的感激。
            通過八天的學習,對我既是觀念上的洗禮,也有理論上的提高;既有知識上的積淀,也有教學技藝的增長,收獲頗豐。
            一名優(yōu)秀的地理教師,不僅要熱愛地理學科,深入細致地鉆研教材內(nèi)容、分析教學目標、教學重難點,更要熱愛自己的學生,心中有了愛,才能夠想方設法地探索各種教法、學法,設計更合理的教學流程,讓學生樂學、善學。真正達到教學的目的。
            新課標與舊教材相比,無論是從教材內(nèi)容還是教學方法,變化比較大。所以一名優(yōu)秀的地理教師一定要善“變”。根據(jù)不同的教學內(nèi)容和不同的學生,探索不同的教法和學法。做到因地制宜、共同提高。
            新課標里很多內(nèi)容都要求老師和學生要動起來。包括眼、身、口、手、腦,可以說是全方位的。這個動不僅要出現(xiàn)在課堂上,還要出現(xiàn)在課前準備和課后的拓展中。
            通過這次學習,還解決了許多困擾我多年的問題。比如:以前在上等高線這塊內(nèi)容時,我試圖自制一個模具,把等高線圖更直觀地展現(xiàn)出來。幫助學生理解這一內(nèi)容,都始終沒能如愿。而在這次學習中,我欣喜地發(fā)現(xiàn)了,原來等高線圖可以用鐵絲來演義。真是如獲至寶、受益匪淺啊!
            培訓是短暫的,但它卻是一個很好的開端,在今后的工作中,我要不斷地學習,學以致用,把學到的知識方法運用到課堂實踐中,并作到多學多思多改,不斷提高自己的課堂教學的理論和實踐水平。力爭做一名無愧于祖國和人民的好教師。
            國培科學培訓心得體會篇三
            作為一名小學英語教師,我有幸參加了此次新疆國培計劃——小學英語教師集中培訓學習。這是一個難得的學習機會,這次培訓給我留下了深刻的印象。我的感覺很充實,因為面對不同風格的專家、教授、名師,聽到不同類型的講座,感受到思想火花的沖擊。眾多的新理念、新知識撲面而來,很多感想、很多思緒難以言表。
            小學階段是英語教學的起始階段,應該重視愛好和交際意識的培養(yǎng),學生們對活潑新奇的教學形式表現(xiàn)了極大的熱情和求知欲望,因此我們應該創(chuàng)建更加有效的課堂教學模式以提高英語教學質(zhì)量,提高學生的英語水平。我覺得空中英語這一有效的遠程教育資源對我們農(nóng)村英語教學起到了很大的作用,也給了我很大的啟發(fā)。本次培訓使我深刻地認識到,小學英語的教學與傳統(tǒng)小學英語教學最大的不同在于課堂中注重交流,注重互動,暢所欲言,營造一個輕松、活潑的課堂氛圍。
            一、提高教育思想,開闊改革視野。
            這次培訓學習,讓我把埋著苦干的頭抬了起來,發(fā)現(xiàn)教育是需要遠見卓識的。各位專家老師的講座,闡述了他(她)們對小學英語教學的獨特見解,對新課程的各種看法,對思想方法的探討,并向我們介紹了比較前沿的教育理論知識,以及如何開展課例研究。
            作為一名小學英語教師,我努力把學習的理論知識轉(zhuǎn)化為實踐動能,使之有效地指導平時的英語教育教學工作。在培訓過程中,我把自身對新課程標準的理解與組內(nèi)的老師交流,并在課例跟進后,用新的練習設計理念指導我的教學,在不斷總結(jié)的基礎上重新發(fā)現(xiàn),如此用心的循環(huán)往復,是因為培訓班的課例研究讓我從有力,變得更加有心。同時,我學會了變換角度審視自己的教育教學工作,在新理念的引領下,不斷反思、調(diào)整我的教育觀,正是這種換位思考,讓我學會了信任學生,并不斷地感受到信任帶來的驚喜和力量。
            二、善用教學資源,營造樂學氛圍。
            英文兒歌的特點是旋律活潑優(yōu)美,歌詞簡單,學生在欣賞的過程中會不由自主地歌唱。這樣,不僅可以提高學生的聽說能力,而且可以極大提高學生的語感。因此在教學過程中,可以經(jīng)常播放一些英文歌曲。把單詞帶進一首旋律優(yōu)美的歌曲中,使學生聽得興致勃勃,唱得樂此不疲,這樣學生在玩中學,興趣高自然也把新詞記住了。
            三、認真組織課堂活動是課堂教學的保障。
            要上好英語課,教師在課前必須要進行大量、細致的準備工作,才能在課堂上組織好學生和學生,學生和教師多方的互動活動。努力創(chuàng)造與學生生活實際想接近的情景,讓學生在活動中大聲的用英語說話,在學生的說中不斷熟練英語的發(fā)音和應用,訓練學生的聽說能力。使學生在語言環(huán)境中使用、學好英語。教師還要充分利用教材,采用對話,動手制作,形體表演和歌唱等多種形式來展開活動,在學生學好英語的同時培養(yǎng)學生的學英語興趣。此外還要重視學生在課余時間對英語的訓練,我經(jīng)常開展課外活動,讓學生利用自己所學的知識相互對話,內(nèi)容不限。鼓勵學生課下用英語相互打招呼和作一些簡單的交流。
            以前我們的教學雖然有前輩的指導,有可借鑒的方法、經(jīng)驗,但是與他人的切磋交流較少,因而教學方法也是較傳統(tǒng),保守。通過新課程培訓我們認識到了新教學教法和設計的新理念。
            首先,要創(chuàng)新。教學是一種技術,更是一種藝術,在把握好教學目標的前提下,對教材,對知識點,內(nèi)容設計,教學評價等,做到有效的創(chuàng)新,才能賦予教學充實而富有個性的生命力。只有教師的教法新穎,學生也才會更有創(chuàng)新意識,學生的興趣也會更濃厚。
            其次、要清晰。教學思路、線索、過程清晰。這首先取決于老師的基本功,基本功扎實了,教學自然也就成功了一半。另外還要在備課時進行大量充分的準備,理清教學脈絡。
            四、要貼近生活、社會、學生。
            枯燥乏味,難于理解的教學是課堂大忌,以致學生對課堂失望,老師對學生失望,形成惡性循環(huán)。學生的興趣愛好廣泛,當我們俯下身來,去了解他們的生活,學習,從中取材,與自己的教學有效結(jié)合起來,這將大大有益于教學。要靈活。教學內(nèi)容、過程、教學評價靈活。對學生的發(fā)展和老師的教學,都是談不上有所促進。但是課堂教學也不能夠花哨過頭。新課程里講的分層教學,主題教學,自主探究式、分組協(xié)作的等的方式以及多種教學評價給我們以很大的啟發(fā)。學習之后感到獲交益良多。
            五、賞識每一位學生,和學生進行最有效的溝通。
            由于個性的差異,每個學生的發(fā)展都不一樣。但我們應該堅信每個學生的身上都存在著不可估量的潛在能力,都有自己的優(yōu)點和長處。只要我們多留一份“心”,用欣賞的眼光去看待他們,一定會發(fā)現(xiàn)一些亮點。在發(fā)現(xiàn)了學生的亮點之后,及時地鼓勵他們,將亮點適當放大,學生就會體驗到成功的喜悅,從而更加樂于學習,師生關系也會變得越來越和諧。
            培訓既緊張而忙碌,因為在培訓中,我感受到了一種孜孜以求、學無止境的氛圍。這種嚴謹實效的氛圍,讓每聽一課我都認真準備,精心揣摩,通過網(wǎng)絡便捷方式查閱相關資料,努力構(gòu)建高效的教育教學活動。在實踐過程中敢于迎接挑戰(zhàn),便也敢于創(chuàng)新??梢哉f,是培訓激勵了我的意志,啟發(fā)了我的心智,讓我更加執(zhí)著地撲在英語的教育教學上。有句話說的好:“教師要想給學生一碗水,自己必須得有一桶水,甚至是源源不斷的源頭水?!彼晕覀円胱鲆幻麅?yōu)秀的教師,不能做一潭死水,而是要做那源源不斷的源頭水,因此必須要不斷加強專業(yè)知識的學習。
            通過學習我突然感到自己身上的壓力變大了,要想最終成為一名合格的教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。我覺得我要學的東西還很多,和新老師一樣,不能因為自己新而原諒自己教育教學上的不足,因為對學生來說小學教育也只有一次。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。
            國培科學培訓心得體會篇四
            20**年10月15日,帶著一份希望和責任,懷著一顆忐忑迷茫的心,冒著霏霏的帶著許寒意的秋雨,我踏上了國培學習第二站的征程——來到天門市第一小學參加為期一個月的跟崗培訓。進入天門市第一小學一周來,我無時不被這里濃濃的文化氛圍和強烈的人文精神所感染著,無時不被這里科學的教育理念、先進的辦學經(jīng)驗和鮮活的辦學特色所熏陶著。
            三千多學生,一百七十多老師,這樣的學校沒有務實的管理,就不會有我們看到的優(yōu)良校風。值周值日領導全天候巡查指導,每間教室、每個辦公室、餐廳操場,你走到哪里都可以看到他們的身影;班主任、副班主任全天候教學服務于學生,晨讀、上課、做操、進餐、放學任何時候都可以看到老師和學生在一起。在這短短一周里,我已經(jīng)深深體會到了“態(tài)度決定一切,細節(jié)決定成敗,過程決定結(jié)果”的內(nèi)涵。
            第一次跟著我的指導老師曾巧英老師走進三年級語文辦公室,就被眼前的景象驚住了:語文辦公室10名三年級語文老師正圍在一起大聲討論著什么:仔細一聽,原來還在為已經(jīng)經(jīng)過幾輪集體備課,準備今天參加學校教學比武的教師出謀劃策,只見老師們暢所欲言,為每個細節(jié)處理畫上點睛之筆,讓你忍不住有一種參與的感覺。這只是一個小小的最平常的生活畫面,其實,這兒的每個年級都有自己的課題,每周都有固定的分科教學研討時間,有全校的每周教學論壇時間,每學期都有大型的教學比武活動……這不,我們非常幸運地趕上了為期一周的全校教學比武活動,那一節(jié)節(jié)充滿詩意,飽含情感而又靈動的語文課堂,那一堂堂循循善誘、水到渠成的數(shù)學課,那妙趣橫生,活潑快樂的音樂課……這一切帶給我的,不僅是教學技藝的引領,更是精神領域的享受。高效的教學效果、高超的教學藝術源于學校濃濃的研修氛圍和務實的研修精神,學校領導也參與到每一次教研活動,分塊全程參與,全程引導。
            短短幾天,我被這里和諧的人際關系、奮進的精神面貌深深感染著,當風塵仆仆的我們來到學校,周主任從我們手中接過行李,譚老師開著車為我們安排住宿時,我們感到了溫暖;當迎著清晨的朝陽走進校園,保安工人的問候與笑臉,讓我們感到了親切;辦公室里指導老師的悉心指導、同事的相互交流,讓我們豁然開朗;餐廳里領導對我們生活上的噓寒問暖,又讓我們生出許多感動……這里的每一位老師都充滿著自信與活力,他們總能找到自己能做的事,總有做不完的事,他們真誠地為學生付出一切;這里的每一位學生充滿陽光與上進,他們與朝陽一起晨讀,與夕陽一起鍛煉……走在天門一小的校園里,你感受到四處洋溢教育的智慧和魅力,四處溢滿溫馨、和諧和奮進的氣息。
            國培科學培訓心得體會篇五
            通過這次學習讓我們看到了改變命運的曙光,學校體育改革的圣火已經(jīng)燃到了我們的身邊。我們必須抓住這一學校體育改革浪潮,全體同仁共同努力,甘于付出,把這次學校體育新課程改革作為改變我們體育教師形象的時機。讓體育教師成為具有不可代替的,具有高超專業(yè)素養(yǎng)的、備受關注的人群。讓學校體育也像其他學科那受到社會和領導的關注。
            一、更新了教育觀念,掌握了較多的技能。
            現(xiàn)代的教師應成為學生潛在品質(zhì)的開發(fā)者;成為教育教學的研究者;成為學生的心理咨詢者和健康的引領者;成為課程的開發(fā)者和建設者;成為學生學習的引領者、促進者、合作者。在課堂教學中,教師一定要從挖掘和理解教材中去摸索教學方法。經(jīng)過這次培訓,我覺得自己的教育思想有了根本的轉(zhuǎn)變。我深深的感覺到,作為教師只有“愛”是遠遠不夠的,只會“傳道授業(yè)解惑”也不是好的教師,只有與時俱進,勇于探索,敢于創(chuàng)新,尊重學生,具有專業(yè)化知識和技能,才可以做一個好教師。
            二、拓展了視野。
            這次培訓,對于我來說是一次很好的充電機會。我們不僅學到了豐富的知識,進一步提高了我們的業(yè)務素質(zhì)。同時能夠把學到的理論知識運用到自己的教育教學中去,我堅信通過這次培訓,能促使自己更加至力于自己鐘愛的體育教育事業(yè)。因為每一天都能面對不同風格的教師,每一天都能聽到不同類型的講座,每一天都能感受到思想火花的沖擊。
            耳濡目染的東西很多。但要采他山之玉為我所用,納百家之長解我所困卻需要一個消化吸收的過程,這個過程也許很漫長,也許會走得很累,但作為一線教師的我會走下去,也能走下去。前邊的路很長,前面的人也很多,我不能走到最前沿,但我會朝這個目標去努力。
            作為教師,實踐經(jīng)驗是財富,同時也可能是羈伴。因為過多的實踐經(jīng)驗有時會阻礙教師對新知識的接受,也能一時地掩蓋教師新知識的不足,久而久之,勢必造成教師知識的缺乏。缺乏知識的教師,僅靠點舊有的教學經(jīng)驗,自然會導致各種能力的下降甚至是缺失,這時舊有的教學經(jīng)驗就成了阻礙教師教學能力的發(fā)展和提高的障礙。所以,對于這種學習、培訓,對于一個教師來說,是很有必要的,是很有價值的。
            三、思想認識得到了提高。
            這三年的教學生涯,就已讓我有點倦怠,沉重,沉重的令人窒息。我早已像一臺機器,不再有靈感。把教師當成了一種職業(yè),一種謀生的職業(yè)。可通過這段時間的培訓,讓我又能以更寬闊的視野去看待我們的教育工作,讓我學到了更多提高自身素質(zhì)和教育教學水平的方法和捷徑。
            四、加強專業(yè)文化學習,做一專多能的教師。
            究,厚實自己的底蘊,厚積薄發(fā),以適應社會發(fā)展的需要,適應教育改革的步伐。在今后的教育教學實踐中,我將靜下心來采他山之玉,納百家之長,慢慢地走,慢慢地教,在教中學,在教中研,在教和研中走出自己的一路風彩,求得師生的共同發(fā)展,求得教學質(zhì)量的穩(wěn)步提高。在這里,我突然感到自己身上的壓力變大了。要想不被淘汰出局,就要不斷更新自己,努力提高自身的業(yè)務素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。這就需要今后自己付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,勇于到課堂中去實踐,相信只要通過自己不懈的努力,一定會有所收獲,有所感悟。
            國培科學培訓心得體會篇六
            通過這次“國培計劃”遠程項目的培訓,使我提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足。我從中學習到了很多知識,而且在國培計劃中有幸傾聽了眾多專家和學者的精彩講解,使我對教學有了更多新的認識。經(jīng)過這次的培訓令我感觸很大,下面將談談我的一些感受:
            本次培訓給我許多思考,深刻的體會到自己有很多東西要去學習。怎樣成為一個受歡迎的數(shù)學老師呢?怎樣才能在教學過程中給學生營造一個良好的氛圍,建立平等、民主、信任的新型師生關系?怎樣才能……?我認為要解決的問題還很多,還需要自己不斷的積累,不斷的去學習。
            首先,教育學生,從愛出發(fā)。平等的愛,理解的愛,尊重的愛,信任的愛,這些都是老師愛的真諦。不論在生活上,還是在學習上,都要給予學生必要的關心和幫助。只要有了問題時及時處理,處理的方法得當,注意和學生溝通,學生就會信任你,喜歡你。愛學生,還表現(xiàn)在老師對學生的尊重和信任,以及對學生的嚴格要求,又要注意對學生的個體差異,區(qū)別對待。對成績比較差的學生,我們老師要采用不同的教育方法,因材施教。師愛要全面、公平。
            其次,如何使我們的語文課堂愈發(fā)顯得真實、自然、厚重而又充滿著人情味,作為數(shù)學老師的我更要關注的是蘊藏在語文課堂中那些只可意會、不可言傳,只有身臨其境的教師和孩子們才能分享的東西,要關注那些伴隨著師生共同進行的探究、交流所衍生的積極的情感體驗。我們不但要傳授知識,而且要善于以自身的智慧不斷喚醒孩子們的學習熱情,點化孩子們的學習方法,豐富孩子們的學習經(jīng)驗,開啟孩子們的學習智慧。讓我們行動起來,做一位有心的“烹飪師”,讓每一節(jié)語文課都成為孩子們“既好吃又有營養(yǎng)”的“語文大餐”!
            最后,我還認識到:一節(jié)好的語文課,新在理念、巧在設計、贏在實踐、成在后續(xù)。一節(jié)好的語文課,要做到兩個關注:一是關注學生,從學生的實際出發(fā),關注學生的情感需求和認知需求,關注學生的已有的知識基礎和生活經(jīng)驗……是一節(jié)成功課堂的必要基礎。二是關注語文:抓住語文的本質(zhì)進行教學,注重語文思維方法的滲透,讓學生在觀察、操作、推理、驗證的過程中有機會經(jīng)歷數(shù)學化的學習過程,使學生真正體驗到數(shù)學,樂學、愛學語文。此外,我認識到:一節(jié)好的語文課,不要有“做秀”情結(jié),提倡“簡潔而深刻、清新而厚重”的教學風格,展現(xiàn)思維力度,關注語文方法,體現(xiàn)語文課的靈魂,使課語文上出“語文味”!而教師的“裝糊涂、留空間”也是一種教學的智慧和方法。
            通過這些天的學習,我從中學到了很多,不僅拓寬了我的視野,還豐富了我的實踐經(jīng)驗,更讓我的思想得到了升華,使我對語文教學有了更新的認識,更加熱衷于教育事業(yè)。今后,我會更加努力學習,為教育事業(yè)貢獻自己的一份力量。
            國培科學培訓心得體會篇七
            不知不覺中,本次國培學習已經(jīng)接近尾聲,這半個月來有太多太多的感動、溫暖和美好,點點滴滴,絲絲縷縷讓人在心無狹隙的時候就會不經(jīng)然地想起,如回味美酒般的綿綿澀澀。。。15天里,大家從陌生到熟悉,從茫然到釋然,從開始的盼望快一點結(jié)束到最后的不想離開。。。當我們第一天看到培訓課程密密麻麻安排了那么多的內(nèi)容時,心中不免有一絲擔憂,但是隨著學習的開展,我們慢慢的明白了這是一步步的階梯,讓我們慢慢登上這新課程的列車,帶著我們欣賞這一路最美好的風景,就像嚴冬里的一抹新綠,帶給我們無限的希望。。。
            這次國培給了我太多的觸動,作為一名美術老師,最大的夢想就是能夠引領孩子們在藝術天地里展開夢想的翅膀,自由地翱翔,可是由于條件有限,在教學中一直存有許多的疑惑、迷茫和遺憾。在參加了“國培”學習之后,心中頓有撥云見日之感,這次培訓不但全面,而且細致,有編導對教材的精彩解讀和分析;有專家對藝術的感悟和獨到的見解;還有一線教師耐人尋味的經(jīng)驗之談。本次培訓,讓我們這些教師學員們提高了認識,理清了思路,學到了新的教學理念,找到了自身的差距和不足,使我對教學有了更多新的認識,下面談談我的一些感受:
            趙燁老師,東北師大附屬實驗學校的省級骨干教師,這是我最喜歡的老師,她的講解至真至純,生動而又詳細,聽她講課很舒服,不枯燥不油膩,清清爽爽的,很有味道,而且她帶給我們的專題性創(chuàng)作也很貼近我們,完全可以應用到我們的教學中去,她沒有那么多花俏的東西,實實在在的一點一點的娓娓道來。就像她說的希望送給我們每人一個盒子,可以無限想象的盒子,她做到了,這個盒子一打開就會覺得其樂無窮。聽趙燁老師講課,你便會覺得一個老師的個人魅力有多么重要,那種散發(fā)的獨特的魅力就會完完全全的吸引學生們的眼球,抓住孩子們的心。我想要提高個人魅力就要樹立終身學習的理念,因為知識可以改變一個人的談吐,一個人的氣質(zhì),只有努力提高自己,才會為你的孩子們帶去風趣幽默充滿生機的課堂。
            蓋笑松老師,東北師范大學的心理學博士,心理學是我上學時就比較偏愛的學科,所以對這個老師一開始就抱有很大的期待,蓋老師真的沒讓我失望,一開始就用心理戰(zhàn)術,真誠的表揚我們是他見過的最有禮貌最讓他感到溫暖的學員,這短短的一句話就讓我們不能不認真的傾聽他的講座,因為每個人都是一樣的,喜歡被贊美,其實一開始他就送給我們一個很好的教育理念,很多時候一句真誠的贊美要遠遠勝過一堆嚴肅的道理,對待孩子也是一樣,不要吝嗇你的贊美,對孩子來說那是你最動聽的語言。蓋老師通過藝術作品來感悟人生。我很喜歡他對工作和生活的態(tài)度,不奢求,不回避,坦然的面對人生的得與失。我喜歡他對成功和幸福的理解,成功是有輸贏的,而幸福是雙贏的,所以成功不代表就會幸福,所以要做快樂的人,做快樂的教育,教出快樂的孩子,這才是我們所要追求的。。。
            白麗紅老師,長春市第一實驗小學省學科帶頭人,我喜歡她的教育理念“用尊重叩開孩子的心扉,用微笑去溫暖孩子的心靈,用傾聽去品讀孩子的心聲,用贊揚去滿足孩子的需求”只有用心去愛你的孩子們,才會讓你的孩子喜歡你,從而喜歡你的課,喜歡美術。白老師說,要保護孩子的那份童心,一幅小小的作品,就是一個小小心靈,就是一個小小世界的探索,其想象之奇異,構(gòu)思之大膽,手法之自由,盡情宣泄之色彩,不受束縛,這正是兒童作品最動人最出色的價值,所以不要限制孩子的想象和畫筆,讓孩子大膽自信的表現(xiàn)和表達自己的情感,使我們美術教學中最重要的任務。。。
            孫曉華老師,長春市朝陽區(qū)明德小學特級教師,我喜歡她的樸實,沒有一大堆枯燥的理論,而是理論聯(lián)系實際,給我們講了很多小故事和大量的教學中的小案例,在分享孫老師教學中的小故事時,我深深地感到一顆熱愛教育熱愛孩子的心。她用心的去準備每一節(jié)課,抓住孩子的興趣點,走進孩子的內(nèi)心世界,用心去和他們交流、溝通、體,驗,為孩子們創(chuàng)造一個樸實無華,平等自由,開放快樂的課堂。我會把她的這種精神和理念帶到我的課堂中,讓我的孩子們在一個和諧平等自由的課堂中盡情的表達自己的情感,展現(xiàn)自己的個性,希望我和我的孩子們一起成長,共同畫出一幅美麗的圖畫。。。
            還有很多我喜歡的老師,段軍強老師,孟慶凱老師等等,我會把他們的理念和觀點帶到我的課堂中,用心做好美術教育,做一個快樂的教師。。。
            總之,此次培訓不僅是繼續(xù)教育的一種重要形式,也是我們在職人員學習充電提高的有效途徑。時間雖短,教學內(nèi)容雖不能包羅萬象,但卻能讓每位學員終生受益。在以后的教育教學工作和專業(yè)學習中大家能相互勉勵,互相促進。通過培訓,我忽然感到自己身上的壓力變大了,要想不被淘汰出局,要想最終成為一名合格的骨干教師,就要更努力地提高自身的業(yè)務素質(zhì)、理論水平、教育科研能力、課堂教學能力等。而這就需要我付出更多的時間和精力,努力學習各種教育理論,并勇于到課堂上去實踐,及時對自己的教育教學進行反思、調(diào)控,我相信通過自己的不斷努力會有所收獲,有所感悟的。
            培訓結(jié)束了,但學習和思考并沒有停止,也不能停止!一本書上講到教師應當有三歷:學歷、經(jīng)歷和閱歷。學海無涯,藝無止境。不一定能行遍萬里路,讀遍萬卷書,但我會使自己成為一個永不停止讀書、探索、思考、實踐的人,讓它們成為我生命中不可缺少的習慣。此次學習是我個人成長的加油站,走進國培,聆聽專家的講座,汲取名師的精華,這樣的培訓給我?guī)砹巳碌慕虒W理念,帶來了豐富的精神食糧,通過學習使我對教材教法有了更新更全面的認識。把學到的理論知識應用于自己的教學中去,在不斷地運用和總結(jié)中轉(zhuǎn)變教育觀念,發(fā)揮教師的人格魅力。做快樂教師,教快樂學生。。。
            國培科學培訓心得體會篇八
            在培訓的這些日子里,對我來說受益匪淺,不論在理論學習方面,還是在實踐操作上都得到了很大的提高,讓我對信息技術有了更新認識和學習興趣。下面我就把這次培訓,所學的點點滴滴與大家分享。
            在學習期間,我認真履行培訓要求,嚴格要求自己,積極主動地學習教育理論、做隨堂筆記、聽專家講座、答疑、攥寫教學反思、參與論壇、閱讀簡報等等。
            通過觀看專家視頻答疑活動、瀏覽簡報、學習同伴優(yōu)秀作品等,使我領略到了遠程研修的魅力,有幸聆聽到了各位學友們不同的課改心聲,我分享到了學友們的研修成果和專家們的課改成果;通過研修,進一步明確了英語教學的價值取向,讓學生收獲理解單詞和句子,練習寫作的好方法。教師的一切教學行為,應基于學生的發(fā)展,且有利于學生的可持續(xù)發(fā)展。要把課堂真正還給學生,讓學生真正成為課堂的主人。最后,通過撰寫提交研修總結(jié)思想和認識又得到了進一步的升華。
            在這次培訓中,最主要的就是信息技術應用能力的提高,我通過本次培訓,使用多媒體教學的水平提高不少,改變了我認為只要用好ppt就是多媒體教學的觀念,通過這次學習,我體會到多媒體可以從平面文字到音頻,視頻等更豐富的教學內(nèi)容轉(zhuǎn)變,從學習到制作教學課件,我更加感覺到我對多媒體教學的喜愛,和對學生對多媒體課程的吸引。
            要想成為一名優(yōu)秀的教師,備受學生歡迎的教師,就要立足于自己的本職工作,將學習不斷進行下去,也將以此作為對自己的要求,不斷地去學習,快速地成長。如果滿足于現(xiàn)狀、停滯不前,就難以適應日益發(fā)展的社會需要。培訓是短暫的,終身學習才是最重要的。
            一份耕耘,一分收獲,相信在以后的工作中,我會努力把自己所領悟的融合到自己的工作中去,不斷反思自己的教育教學行為,不斷地學習和思考,積累經(jīng)驗,提高自己的教育教學水平。
            本期培訓很好,能充分解決教師在教學中遇到的問題,希望多些有針對農(nóng)村教學的培訓,重視農(nóng)村孩子的教育,提高農(nóng)村師資隊伍的質(zhì)量。
            國培科學培訓心得體會篇九
            “國培計劃”幼兒轉(zhuǎn)崗培訓開班典禮20xx年11月7日在江油太白大酒店二樓會議廳召開了,全省100多名參加本次培訓的幼兒教師及國培領導、江油幼專的領導參加了會議,出席會議的領導先是羅校長講話,接著李處長層層深入地、語重心長地講話,同時祝福全體老師們學習愉快。緊接著是培訓專家李院長講了幼兒教師素質(zhì)教育的緊迫性,提高幼教素質(zhì),提升幼教能力,最后是學前教育楊達教授的講話。會上班主任成立了班委會,為我們提出了生活、學習的要求,給我們了家的溫暖。學員代表也發(fā)了言,為我們學員表達了學習的決心。
            本次培訓旨在培訓一批優(yōu)秀幼兒教師,讓他們在教學中發(fā)揮骨干和示范作用,推動農(nóng)村幼兒教育,以達到全面提高全園教師的整體素質(zhì)。
            我作為一名一線的幼兒教師,非常榮幸的來到國培四川江油幼專班接受培訓,在此非常感謝國家和領導為我們提供這樣一個提高自身的平臺,同時我也會嚴格地要求自己,我會以飽滿的熱情,高度的責任感投入到本次學習中。在學習的過程中,在新的集體中,我要和我100多為位來自不同地區(qū)的同學們通過交流,增進友誼,增加經(jīng)驗,在辛苦的學習過程中收獲快樂,收獲經(jīng)驗,使自己在專業(yè)水平及綜合素質(zhì)方面都得到很大的提高。
            時代的腳步匆匆而過,作為幼兒教師,而且作為一名已畢業(yè)17年的專業(yè)教師,或許在教學經(jīng)驗方面,我有了一點收獲,但我不能固守著原有的知識一成不變的去教一代又一代的孩子,正如“問渠那得清如許,為有源頭活水來”,我要想讓自己有長足的發(fā)展,必須不斷的學習,學習新的教學理念,學習新的教學方法及新的.教學技能,當然也要學習新的專業(yè)知識。網(wǎng)絡時代,知識的更新簡直是日新月異,如果還固守自己原有的知識和理念,最終是會落后和被淘汰的。
            在此我要利用好這一平臺,快快樂樂的度過每一天,真正的做到“既來之,則安之”,自我加壓,從而達到提高自身綜合素質(zhì)這一目的,向領導也向自己交一份無悔的答卷!
            國培科學培訓心得體會篇十
            20xx年11月13日至11月20日受學校的委派,以劉瑛明副校長為組長、一行7人到楊凌職業(yè)技術學院進行為期8天的培訓學習。在這次培訓學習中,我們通過聽課、提問、小組學習以及參觀訪問等,對德國“雙元制”理論與實踐教學,德國學制體系建設以及德國旅游和文化等方面有了比較系統(tǒng)的了解,很受啟發(fā)。最大的收獲,就是使我們認識到當前我國職業(yè)教育與國際先進職業(yè)教育相比還有一定距離,迫切需要進行改革跟進?,F(xiàn)將學習情況與心得體會小結(jié)如下:
            對德國“雙元制”的借鑒。
            我認為,德國的“雙元制”教學體制有以下幾個方面的做法值得認真研究、學習和參考。
            1、解決學生的就業(yè)方面。一般而言,正規(guī)“雙元制”畢業(yè)的學生不存在就業(yè)難的問題,因為要獲得到學校培訓機會前學生必須被某個企業(yè)錄取作為培訓生,這是企業(yè)為社會應盡的義務,學生在學校時是學生身份,由學校進行管理,每周1~2天或三個月進行在校的理論培訓,在企業(yè)時則為學徒身份,由企業(yè)進行管理,每周3~4天或三個月,學習期限為3年,畢業(yè)時如果通過了工商行會的考試拿到了技術證書加上本人愿意,就能成為企業(yè)的正式員工,這就很好地解決了學生的就業(yè)問題。
            2、優(yōu)化教學內(nèi)容方面。每個班的學生都是各個企業(yè)的培訓生,其培訓的內(nèi)容必須是企業(yè)所需要的,因此,學校的教學內(nèi)容必須充分與企業(yè)協(xié)商并共同確定,所涉及的知識點都是企業(yè)日常產(chǎn)品中所需要的,非常接近實際,學習的過程就是解決企業(yè)實際問題的過程,學生喜歡學,老師教學也很有針對性。
            3、簡化了學生的管理。每個學生手中都有一本學員手冊,學生要及時填寫每天的學習或?qū)嵙暪ぷ髑闆r,以便老師和企業(yè)及時掌握學生信息。每周1~2天的在校學習,時間短流動性大,學生沒有固定的教室,更加沒有宿舍和運動場所等,學生在校的表現(xiàn)完全由課任老師掌握,如果學生有不良的表現(xiàn)如遲到、缺席等,老師有義務如實向?qū)W生所在企業(yè)反應,而對學生的處理措施由企業(yè)來實施,對學校而言就極大地簡化了對學生的管理。
            4、極大地減少了教學和實驗設備及教學經(jīng)費的投入。德國職業(yè)教育理論認為,學生在學校只是學習基本技能,掌握專業(yè)的一般技巧,重要的任務是培養(yǎng)團隊精神和培養(yǎng)獨立解決問題能力,并且具有創(chuàng)新意識,最新的技術和設備只可能在企業(yè)。因此,很多企業(yè)把本企業(yè)的最新設備要么直接送到學校,要么專門做成模型供上課使用,這樣學生就能很快了解和掌握本企業(yè)的最新技術和設備,作為學校就可以極大減少設備方面的投入,節(jié)省很多教學經(jīng)費,很值得我們借鑒。
            對行動導向教學等先進教學方法的體會。
            這次培訓中,我們還學習開發(fā)模塊式課程標準的方法和先進的教學方法,使我深深體會到在教學上必須學習先進的教學策略和方法,在這方面的體會主要如下:
            1、以工作流程導向的課程開發(fā)設置。
            和教師所組成,根據(jù)調(diào)研各行業(yè)企業(yè)崗位情況來研究開發(fā)設置模塊式課程標準。這樣做就能緊密結(jié)合職業(yè)的要求,培養(yǎng)出的學生能馬上勝任工作。
            2、行動導向教學流程。
            行動導向教學流程實際就是設計學習情景,一門課一般由幾個老師一起參與進來,以完成項目任務為目標選擇教學內(nèi)容并承擔教學任務。在情景教學設計中,教師要樹立面向全體學生的觀念,設計情境梯度。一個教學班通常都有不同層次的學生,因此,在教學設計時,教師要針對不同層次的學生,提出分層次的學習目標和期望,只有這樣創(chuàng)設好情境梯度,才可使學生都能在一定的情境中進入角色,并能體會到教師的信任和期望。這樣,就能使全體學生都在學習中得到快樂和滿足,從而優(yōu)質(zhì)高效地完成教學任務。例如推介一家會議酒店,需要計算機、市場營銷、企業(yè)流程和會計老師合作完成教學任務。這種模塊式的教學方式目標性很強,學生學完后馬上就能用在工作中。學習了如何用框架設計自己的教學,首先確定學習目標,由目標推導出學習內(nèi)容,要達到這一目標要采用怎樣的學習方法,通過學習使自已的備課思路更加清晰。
            3、行動導向中的先進教學方法。
            在這次培訓中,收獲最大的是學習了先進的教學方法。教師創(chuàng)設充實生動、溫馨而富有人情味的教學情境,提供一個開放平等的學習環(huán)境,以接納、包容、鼓勵的態(tài)度、引導學生進入一個生動活潑的學習領域,體現(xiàn)人性化的特點。學生作為一個自主學習的個體,在學習過程中積極發(fā)揮主觀能動性,學會自己分析問題,尋求與學習相關的知識與技能,真正成為信息加工的主體和知識意義的主動建構(gòu)者。因為課堂的主體是學生,以學生為中心,以讓學生動手為主進行教學,在培訓過程中老師還對我們親身運用了一些先進的教學方法,如項目教學法,引導教學法、角色扮演、分組練習等教學方法的運用,讓我更實際的掌握這些方法的使用。
            從德國人身上受到的啟發(fā)。
            給我們上課的老師都是德國人。在歐美發(fā)達國家中,德國人素以。
            勤奮能干而著稱。他們的敬業(yè)精神、狂熱的干勁,很值得我們學習。但有些時候你又不難發(fā)現(xiàn),他們工作似乎“慢慢騰騰”的,與想像中的爭時間、搶速度的現(xiàn)代化特征大相徑庭,不由地令人懷疑所謂“高效率的德意志人”之說。但是經(jīng)過幾天的體味后,終于初步了解了其中的原由,原來,不急功近利,一板一眼,精益求精,是他們普遍遵循的信條。辦一樣事,計在百年。正是由于不片面追求“多、快”,而注重“一步一個腳印”,盡善盡美,才能夠真正做到“好、省”。這與中國古語“欲速則不達”之寓意異曲同工,很值得借鑒。
            1、班級人數(shù)盡量少。德國的班級都實行小班制,這樣能使所有的學生都有機會動手,同時老師也能全面了解每個學生的.學習情況,雖然我校的校情不同,不能完全按照德國的模式,但從這里可以借鑒的就是人數(shù)不能太多,要有一個最低限度的規(guī)定。
            2、多與企業(yè)聯(lián)系。在培訓中德國職業(yè)教育專家houch教授和fisher教授說到,德國的學生都是企業(yè)的培訓生,培養(yǎng)目標很明確,教學內(nèi)容很具體,這都是“雙元制”的特點決定的,我們情況有所不同,但從此可以獲得啟發(fā),在平時教學時多與企業(yè)聯(lián)系,或盡可能與企業(yè)聯(lián)合辦學,培養(yǎng)企業(yè)需要的人才,學生畢業(yè)后也能盡快適應企業(yè)的實際工作。
            3、加強老師的職業(yè)培訓。在德國要想成為一個合格的職業(yè)教師很不容易,要經(jīng)過多道嚴格的考驗。例如,實習老師在3年見習期間有3個有經(jīng)驗的老師指導他,分10次給其評分,最后還要經(jīng)過考試才能成為合格的老師。而我們的教學體制,成為一個職業(yè)教師相對比較容易,大多數(shù)教師沒有實踐經(jīng)驗,且平時也沒有太多的機會參加各種培訓,知識多拘泥于課本理論,這對職業(yè)教育的發(fā)展是很不利。因此需要引進具有中、高級以上職稱的專業(yè)教師和既能從事酒店教學又有較強實踐經(jīng)驗和酒店實際問題研究能力的專業(yè)教師。讓教師在企業(yè)真正參加工作半年以上;此外,建議聘用酒店的管理者做兼職教師,建立一支專職與兼職相結(jié)合的教師隊伍,這將對學校旅游酒店管理專業(yè)建設發(fā)展有著重大的促進作用。
            4、建立統(tǒng)一的以工作流程為導向的課程教學大綱。目前我們各校的教學培養(yǎng)目標不夠有針對性,培養(yǎng)的學生不能馬上勝任崗位工作,應組建一個課程開發(fā)設置小組對不同工種的進行課程教學改革,突出職業(yè)教育的職業(yè)性。
            5、加大現(xiàn)代多媒體教學設備的投入。要上好一堂課光靠一張嘴一個黑板一支粉筆遠遠滿足不了現(xiàn)代教學模式,先進教學方法的使用也離不開多媒體設備,而目前我們中專學校運用多媒體設備上課的專業(yè)老師少之甚少,只有幾間教室能用上,這樣單一教學如何能提高教學質(zhì)量呢!
            通過此次培訓,我對德國雙元制職業(yè)教育體制有了初步的了解,對德國旅游從業(yè)人員的的培訓方案和先進的教學理念和現(xiàn)代化教學方法有了更新更全面的認識和掌握,為今后的教學工作增加了更廣泛的理論與實踐依據(jù),使自己在教學中創(chuàng)造更好的佳績,為學校的教學再上一個臺階做出自己的貢獻。
            謝謝大家。
            國培科學培訓心得體會篇十一
            為了豐富員工專業(yè)知識,帶員工進行新一輪學習,我們特地邀請德國教授來進行培訓,你有什么感悟?下面小編帶來的是德國教授培訓公司員工心得體會。
            教授50多歲的樣子,大學畢業(yè)后,在德國一企業(yè)工作過十幾年,從設計師做到部門的頭,后來到德國慕尼黑理工大學開展研究,教授學生。工程經(jīng)驗豐富,理論研究深,幾天課程下來有以下幾點感受。
            教授是連續(xù)幾天講課,一講就是一天,一般上午10點會有休息,但是碰到我們有問題,他都會耐心解答,不緊不慢直到將你的問題解決。有時候碰到中午吃飯或者晚上吃飯,他也會把學生的問題解決然后再結(jié)束課程。即使有時候有人提醒,他也會專注于把問題解答清楚,可見其敬業(yè)精神。
            完成我們的產(chǎn)品設計,要涉及到很多學科和專業(yè)。教授事前準備的課程內(nèi)容就非常豐富,在講課過程中還會穿插這種事例,有a專業(yè)的,有b專業(yè)的,而且每個專業(yè)案例都闡述的非常深入,而且有信手拈來的感覺。
            教授是一個德國人,早期工作時需要經(jīng)常與法國人交流,彼此之間都使用用英語。后來到大學后,經(jīng)常去美國和新加坡分享交流,英語發(fā)音沒有口音,很清晰,大家基本上都能聽懂。一個德國人,練習英語表達和寫作,讓他面向更多的受眾,分享自己的想法和經(jīng)驗。
            由于底下學習的聽眾都是工程師,教授講解課程后,大家都會很多具體的工程問題。耐心聽完工程師的具體問題后,教授都會從整個研發(fā)過程,從源頭上的設計原則上,去指出設計問題所在,然后按照設計原則給出有效的'解決方案。提問題的工程師不僅解決了這個問題,而且了解了背后的理論和流程,以后碰到其他個案也可以從更深層次去解決。
            教授在ipadpro上安裝了goodnotes這個軟件,頂層可以同時放多個工作任務項,一邊投影的時候,一邊切換筆記板或者繪圖板。教授總能準確的理解你的問題,然后用一個電容筆在繪圖板上繪制圖形,或者幾個方框或者幾個示意圖,用一張圖表達很多信息,清晰明了。
            吳軍老師在得到的硅谷來信專欄中,提到過五級工程師的概念,如果按照工程師等級劃分,德國教授以前在公司算是二級工程師(正在設計和實現(xiàn)別人做不出的一個工程產(chǎn)品),而我目前算是4.5級工程師,稍稍能指導和帶領其他人一同完成更有影響力的工作。見賢思齊,要學習的地方還很多,要提高的地方還很多。
            張萌在《人生效率手冊》中提到7個人物法,提煉他們的核心技能,不斷刻意練習,找到自己想過的生活。就像在上一節(jié)中提到的,教授長期在歐洲頂級研發(fā)單位工作,然后又在頂級的理工大學做研究,長年的練習和積累,磨練了出了很多核心硬本領,比如英語表達能力,工程畫圖能力,抽象提煉能力,多視角思考能力。
            反觀自己的成長過程,英語雖然過了六級考試,寫過一篇英文論文,英語寫作也是生疏了,口語很久沒有練習,聽力也慢慢退化,還是需要長期不斷的刻意練習。至于工程畫圖能力,小時候一直想學畫畫,沒有專門學過,不會使用一幅圖表達自己的想法,后來大學補上過畫法幾何也是匆忙,沒有用心。抽象思考能力和多視角思考能力,盡管業(yè)余時間在看一些書籍,學習混沌創(chuàng)新學院的課程以及何帆讀書會的專欄,但還是沒有掌握這種能力。
            文字表達能力和語言表達能力都是自己需要刻意練習,悉心打磨的技能,需要結(jié)合日常工作會議,平時電話溝通,以及對外合作中不斷練習自己的語言表達能力。在每周的寫作中刻意練習各種主題寫作,在專業(yè)論文寫作鍛煉自己科技論文的表達能力。
            針對工程畫圖能力,自己從小就是畫圖表達能力差,需要從基本的元素開始,一個元素一個元素開始畫,然后再組合成物體,使用圖畫表達工程意思。
            針對抽象思考能力和多視角思考能力,需要結(jié)合何帆讀書會以及周六的創(chuàng)新學院課程進行思考,輸出知識卡片,不斷練習自己的抽象思考能力,同時從不同利益攸關者去思考,他們有什么需求,他們會如何看待,鍛煉多視角思考能力。
            國培科學培訓心得體會篇十二
            在英國進行培訓是許多人的夢想,無論是為了提升自己的職業(yè)能力還是開拓國際視野。作為一個擁有悠久歷史和文化底蘊的國家,英國的培訓機構(gòu)不僅秉持嚴謹?shù)慕逃砟?,而且提供一流的師資和設施。通過在英國的培訓,我不僅學到了專業(yè)知識和技能,還體會到了一種獨特的學習氛圍和思維方式。以下是我對英國培訓的心得體會。
            首先,英國的培訓注重理論與實踐相結(jié)合。在英國的培訓課程中,理論教學與實踐操作緊密結(jié)合,培養(yǎng)了學生的實際動手能力和解決問題的能力。例如,在我的專業(yè)課程中,我們除了學習理論知識,還會進行實驗室或臨床實習,通過親自操作和實踐來加深對知識的理解和應用。這種理論與實踐相結(jié)合的教學方式讓我更加充實和自信,不僅能夠掌握理論知識,還能夠直接應用到實際工作中。
            其次,英國的培訓注重培養(yǎng)學生的批判思維能力。在英國的培訓課程中,我們不僅要被動接受知識,更要積極思考和提出問題。老師鼓勵學生進行獨立的思考和分析,培養(yǎng)學生的批判思維能力和創(chuàng)新意識。例如,在我的課堂上,老師經(jīng)常會提出開放性問題,要求我們思考并自主提出解決方案。這種培養(yǎng)批判思維能力的教學方式讓我逐漸習慣于去思考問題的本質(zhì)和根源,而不僅僅止于表面的現(xiàn)象和結(jié)論。
            第三,英國的培訓注重培養(yǎng)學生的團隊合作能力。在英國,許多培訓課程都有團隊項目和小組討論的環(huán)節(jié),要求學生協(xié)作完成任務。這不僅培養(yǎng)了我們的團隊合作能力,還鍛煉了我們的溝通和協(xié)調(diào)能力。在我的培訓課程中,有一次我們小組要進行一項復雜的實驗,需要全體成員共同分工合作。通過這次實驗,我深刻體會到了團隊合作的重要性和有效溝通的必要性。只有齊心協(xié)力,才能更好地解決問題和取得成果。
            第四,英國的培訓注重學生個性的發(fā)展和培養(yǎng)。在英國的培訓課程中,老師注重發(fā)掘和培養(yǎng)每個學生的個性特點和潛力。老師會關注每個學生的學習風格和喜好,并根據(jù)學生的特點量身打造培訓計劃。這種個性化的培養(yǎng)方式讓我感到尊重和被重視,更能夠發(fā)揮出自己的優(yōu)勢和潛力。在我的培訓過程中,我的老師不僅幫助我發(fā)現(xiàn)了自己在專業(yè)領域的天賦,還鼓勵我積極參與學術研究,進一步提高自己的專業(yè)水平。
            最后,英國的培訓讓我深刻體會到了跨文化學習的重要性。在英國,我有機會接觸到來自不同國家和文化背景的學生,了解并尊重他們的習慣和觀念。通過與他們的交流和合作,我不僅拓寬了視野,還豐富了自己的思維方式和觀察力。這種跨文化的學習經(jīng)歷讓我成為了一個更加開放和包容的人,也提高了我在國際環(huán)境中的適應能力。
            綜上所述,英國的培訓給我?guī)砹嗽S多寶貴的經(jīng)驗和體會。在英國的培訓中,我不僅學到了專業(yè)知識和技能,還培養(yǎng)了實踐能力、批判思維能力和團隊合作能力。通過個性化的培養(yǎng)和跨文化的學習,我成長為了一個全面發(fā)展的人。我堅信,這段在英國的培訓經(jīng)歷將會是我人生中不可磨滅的一部分,并為我未來的職業(yè)發(fā)展打下了堅實的基礎。
            國培科學培訓心得體會篇十三
            我們生活在一個信息爆炸的時代,技能和知識的更新速度越來越快。針對這一情況,培訓已經(jīng)成為了提高個人競爭力和適應社會變革的重要途徑。作為一個職場新人,我有幸參加了一次在美國舉行的培訓班。在這篇文章中,我將分享我在美國培訓中的體會和心得。
            首先,培訓的方式和方法值得學習。在美國培訓中,以學員為中心的教學方法被廣泛采用。培訓班上,講師和學員之間的互動頻繁、緊密,學員們積極參與討論和提問。這種方式豐富了培訓的內(nèi)容和形式,讓學員在交流中更容易理解和記憶知識。這樣的教學方式激發(fā)了學員的學習興趣,提高了學習效果。
            其次,培訓課程的內(nèi)容廣泛而實用。美國培訓注重培養(yǎng)學員的綜合能力,培訓課程的內(nèi)容涉及的領域廣泛,包括溝通技巧、領導力、項目管理等等。在培訓過程中,我了解到,想要在競爭激烈的職場中脫穎而出,單一的專業(yè)知識遠遠不夠,綜合能力和跨領域的知識才是最重要的。而美國培訓正是幫助學員們提高這些綜合能力的良機,讓我們能夠更好地適應職場變化。
            再次,培訓中的案例分析和實踐操作是非常有價值的。在美國培訓中,我們不僅學到了理論知識,還通過案例分析和實踐操作強化了學習內(nèi)容。通過解剖真實案例,我們能夠更加深入地理解問題的本質(zhì)和解決方案。而實踐操作則鍛煉了我們的動手能力,讓我們能夠?qū)⒗碚撝R應用到實際工作中。這樣的培訓方法讓我們能夠更好地掌握知識和技能,并且在職場中能夠靈活運用。
            最后,美國培訓中的國際交流是一種重要的收獲。培訓班中的學員來自不同的國家和領域,我們共同學習、交流,互相借鑒和啟發(fā)。在這里,我結(jié)識了來自世界各地的朋友,我們一起探討問題,分享經(jīng)驗,相互幫助。這樣的國際交流加深了我對不同文化和思維方式的了解,開拓了我的眼界,讓我更好地適應多元化的社會。
            總而言之,美國培訓給了我很多寶貴的體驗和收獲。學員為中心的教學方法、廣泛實用的培訓課程、案例分析和實踐操作、國際交流等等,都讓我對培訓有了更深入的理解。通過這次培訓,我更加明確了培訓的目標和意義,也對自己的職業(yè)發(fā)展有了更清晰的規(guī)劃。我相信,通過不斷地培訓和學習,我能夠提升自己的競爭力,成為更優(yōu)秀的職場人。
            注:本段文本為人工智能生成的預測文本,僅供參考。
            國培科學培訓心得體會篇十四
            在美國學習和參加培訓是提升自我能力和拓寬視野的寶貴機會。通過一段時間的學習和實踐,我深刻體會到了美國培訓的價值和獨特之處。在這篇文章中,我將分享我在美國培訓中的五個心得體會。
            首先,美國的培訓注重實踐。與我過去在其他國家的培訓經(jīng)歷相比,美國的培訓更加注重實際操作和實際應用。在課堂上,教師會引導我們進行各種實際操作和實驗,以便更好地理解理論知識。在實踐中學習,不僅可以幫助我更好地掌握所學知識,還能加深對知識的理解和記憶。在美國的培訓經(jīng)歷中,我收獲了很多實踐的機會,這對于我的個人成長和職業(yè)發(fā)展都有很大的幫助。
            其次,美國的培訓注重個性化。在美國的培訓中,教師會尊重每個學生的個性和需求,根據(jù)每個人的特點安排相應的學習計劃。他們會鼓勵學生積極參與課堂討論和小組活動,提供多樣化的學習材料和資源,讓學生根據(jù)自己的興趣和能力選擇學習內(nèi)容。這種個性化的培訓方式讓我感到非常舒適和自由,我可以更好地發(fā)展自己的特長和潛力,實現(xiàn)個人目標。
            第三,美國的培訓注重團隊合作。在美國的培訓中,團隊合作是非常重要的一部分。無論是在課堂上還是在實踐項目中,教師都鼓勵學生之間相互合作,分享想法和經(jīng)驗。通過與他人的合作,我不僅擴大了自己的社交圈子,還學會了傾聽他人的觀點和尊重他人的意見。團隊合作的培訓方式可以培養(yǎng)我的集體精神和合作能力,這對于今后的職場發(fā)展和團隊合作至關重要。
            第四,美國的培訓注重實用技能。在美國的培訓過程中,教師會重點關注實用的技能和知識。他們會將所學的理論知識與實際工作相結(jié)合,并提供豐富的案例和實例,讓學生能夠更好地掌握并應用所學的技能。這種實用導向的培訓方式讓我感到非常有用和有意義,我學到的知識和技能可以直接應用到我的工作和生活中,提升我的工作效率和質(zhì)量。
            最后,美國的培訓注重終身學習。在美國,培訓不僅僅是一次學習的過程,更是一種終身學習的態(tài)度和習慣。教師鼓勵學生保持持續(xù)學習的精神,并提供各種學習資源和機會。在我參加的培訓中,我看到了許多職業(yè)人士積極參與各種研討會、論壇和學習小組,不斷更新自己的知識和技能。這種終身學習的態(tài)度對于我來說是一個重要的啟示,我明白了只有持續(xù)學習和適應變化,才能在競爭激烈的職場中保持競爭力。
            總結(jié)起來,美國的培訓以其實踐、個性化、團隊合作、實用技能和終身學習的特點,在我個人的職業(yè)發(fā)展和成長中發(fā)揮了重要的作用。通過這次培訓,我不僅學到了知識和技能,更鍛煉了自己的思維能力和學習能力。我相信這些寶貴的經(jīng)驗將對我的未來有著深遠的影響。
            國培科學培訓心得體會篇十五
            培訓是人們提升自我能力和整體素質(zhì)的有效途徑之一,英國作為世界上著名的培訓中心之一,吸引著來自世界各地的學員。我有幸參加了一次在英國的培訓,獲得了寶貴的學習經(jīng)驗和深刻的體會。在這篇文章中,我將分享我的心得體會,希望能給其他學員提供一些啟示和幫助。
            第二段:沉浸式學習的魅力。
            在英國的培訓過程中,我深深體會到了沉浸式學習的魅力。與傳統(tǒng)的課堂教學不同,沉浸式學習強調(diào)學生全身心地投入到學習中。我參加的課程通過各種活動和互動,激發(fā)了我們的學習興趣,并讓我們更積極地參與其中。這種學習方式不僅加深了我們對知識的理解和運用,還培養(yǎng)了我們的解決問題的能力和團隊合作精神。
            第三段:國際化的學習環(huán)境。
            在英國的培訓中,我還體驗到了國際化的學習環(huán)境。學員來自世界各地,有不同的文化背景和學習方式。這樣的多元化環(huán)境讓我們有機會與不同國家的學生交流,分享彼此的觀點和經(jīng)驗。這不僅拓寬了我們的視野,增加了知識的廣度,還培養(yǎng)了我們的跨文化交流和合作能力。
            第四段:師資力量的豐富。
            英國作為培訓中心,擁有豐富的師資力量。在培訓期間,我們的老師都是經(jīng)驗豐富、知識淵博的專業(yè)人士。他們教學生動態(tài)的行業(yè)知識和實用的技能,并通過案例分析和實踐活動鞏固我們的學習成果。與老師們的互動讓我感受到了他們的熱情和專業(yè)素養(yǎng),也激發(fā)了我對學習的興趣。
            第五段:實踐與應用的貫通。
            英國的培訓注重將理論與實踐相結(jié)合,讓我們能夠?qū)⑺鶎W應用到實際場景中。在培訓的過程中,我們參觀了一些企業(yè)和機構(gòu),與專業(yè)人士交流,了解他們的工作方式和行業(yè)動態(tài)。這樣的實踐經(jīng)歷幫助我們更好地理解課堂上所學知識的實際應用,也讓我們更具信心地應對未來的挑戰(zhàn)。
            結(jié)尾:
            總而言之,英國的培訓讓我受益匪淺。通過沉浸式學習的方式,我深入理解了知識的內(nèi)涵和應用,同時培養(yǎng)了解決問題和團隊合作的能力。國際化的學習環(huán)境讓我拓寬了視野,增加了跨文化交流和合作的經(jīng)驗。豐富的師資力量和實踐與應用的貫通,讓我感受到了學習的樂趣和實用性。我相信,在未來的工作和生活中,我將能夠?qū)⑦@些寶貴的學習經(jīng)驗和體會發(fā)揮出來,繼續(xù)提升自己的能力和素質(zhì)。
            國培科學培訓心得體會篇十六
            第一段:引言(150字)。
            最近我參加了一次外國培訓,這是我第一次走出國門,去一個陌生的國家學習。這次培訓對我來說不僅是一個學習機會,也是一次人生經(jīng)歷。在與外國教師和來自世界各地的學員交流中,我受益匪淺,收獲了許多寶貴的經(jīng)驗和知識。在此,我想分享一下這次外國培訓的心得體會。
            第二段:文化差異(250字)。
            參加外國培訓的第一印象是文化差異。我發(fā)現(xiàn),在培訓中與外國教師和學員的溝通中,不同的語言和文化背景是一個重要的挑戰(zhàn)。首先,語言交流的障礙讓我不敢輕易開口表達自己的觀點。其次,不同的文化習慣和價值觀也讓我感到陌生,需要適應和理解。然而,通過與他們的交流,我學會了尊重和欣賞不同文化,并且意識到了自己對于多元文化的重要性。
            第三段:學科知識(250字)。
            外國培訓的另一個重要方面是學科知識。在培訓期間,我得以深入學習自己感興趣的學科知識,并通過與外國教師和學員的互動,加深了對該學科的理解和掌握。通過外國教師的專業(yè)解答和案例分析,我獲得了新的思考角度和解決問題的方法。此外,學員們的互動討論也讓我認識到學科知識是一個全球性的話題,跨越國界而具有普適性。這次培訓讓我認識到,在全球化的時代背景下,學科知識的學習和探索是非常重要的。
            第四段:人際交往(250字)。
            外國培訓還給我提供了一個寶貴的機會,即與來自世界各地的學員建立聯(lián)系。通過與他們的交流,我不僅結(jié)交了許多新朋友,還學到了一些國外生活和工作的經(jīng)驗和技巧。我發(fā)現(xiàn),與來自不同國家和文化的人交往,可以讓我開闊視野,了解不同國家和地區(qū)的特點和發(fā)展趨勢。與此同時,通過與他們的討論和合作,我也鍛煉了自己的國際交際能力和團隊合作能力。
            第五段:個人成長(300字)。
            總結(jié)來說,這次外國培訓對我個人的成長和發(fā)展起到了積極的作用。首先,它讓我不再局限于國內(nèi)的視野和經(jīng)驗,而能夠更全面地了解世界。其次,通過挑戰(zhàn)與外國教師和學員交流的障礙,我提升了自己的語言和跨文化交流能力。同時,專業(yè)知識的學習和人際交往的鍛煉,也使我在學術和社交方面都實現(xiàn)了一定的提升。最重要的是,這次培訓激發(fā)了我追求更高目標和更廣闊視野的動力,讓我更加自信和勇敢地面對挑戰(zhàn)。
            結(jié)尾(100字)。
            通過這次外國培訓,我收獲了不僅是學科知識,還有跨文化交流能力和人際交往技巧。在未來的學習和工作中,我將繼續(xù)努力,應用這些經(jīng)驗和知識,去追求卓越。外國培訓是我成長和發(fā)展的重要一步,我相信這次經(jīng)歷將對我的未來產(chǎn)生深遠的影響。
            國培科學培訓心得體會篇十七
            強國培訓是我們國家為了培養(yǎng)更多有能力、有素質(zhì)的人才,推動國家發(fā)展的重要舉措。作為一名受益者,我也有幸參與了這次培訓,并汲取了許多寶貴的經(jīng)驗和知識。在這篇文章中,我將分享我在強國培訓中獲得的心得體會。
            第二段:知識的拓寬。
            在強國培訓中,我學到了大量的專業(yè)知識。通過各種課程的學習,我對相關領域的知識有了更全面的了解。比如,在經(jīng)濟學和管理學方面的課程中,我深刻了解了如何有效地進行資源配置和決策制定,以及如何正確領導團隊。這些知識的拓寬不僅提高了我的專業(yè)能力,也讓我更加了解和理解我們國家的發(fā)展。
            第三段:能力的提升。
            除了專業(yè)知識,強國培訓還注重培養(yǎng)我們的綜合能力。比如,在領導力課程中,我學到了如何與他人有效溝通、如何合理規(guī)劃時間和資源等。這些能力的提升使我在工作中更加高效、自信,并且能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)和問題。與此同時,強國培訓還培養(yǎng)了我在團隊中的協(xié)作能力,通過與他人合作完成各種項目和任務,我學會了如何合作與分享,更好地促進團隊的共同發(fā)展。
            第四段:理念的啟迪。
            強國培訓不僅教授了我們知識和能力,還給了我們十分寶貴的人生經(jīng)驗。在各種思想的碰撞中,我認識到了科學思維和創(chuàng)新的重要性。強國培訓不斷鼓勵我們思考和質(zhì)疑,不斷挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,從而激發(fā)我們的創(chuàng)新思維。只有不斷破除束縛自己思想的桎梏,勇于探索未知領域,我們才能取得更大的進步。
            第五段:自我提升的機會。
            通過強國培訓,我不僅拓寬了知識面,提升了能力,還擁有了更多的發(fā)展機會。強國培訓學習的內(nèi)容與實際工作緊密結(jié)合,使我在工作中能夠更好地應對各種挑戰(zhàn)。同時,強國培訓還提供了與各行各業(yè)優(yōu)秀人才分享交流的機會,使我能夠了解不同領域的最新動態(tài),擴大自己的人脈圈,并且獲得更多的發(fā)展機遇。
            結(jié)尾段:
            強國培訓讓我受益匪淺,這是一次寶貴的學習機會,也是一次自我提升和成長的機遇。通過培訓,我不僅獲得了知識和能力的提升,更形成了良好的學習態(tài)度和工作習慣。我將以更加積極的態(tài)度,充分利用所學知識和能力,為實現(xiàn)我們國家的強大夢想貢獻自己的力量。強國培訓的經(jīng)歷將永遠激勵著我,讓我在人生的道路上不斷前行。
            國培科學培訓心得體會篇十八
            段落一:導言(150字)。
            近年來,隨著科技的日益發(fā)展和社會的不斷進步,人才的需求也越來越多樣化。為了適應這一需求,國家提出了“國培計劃”,旨在加強人才培養(yǎng),提升國家整體素質(zhì)。作為一名受益者,我參與了國培計劃中的培訓項目,并有了一些寶貴的心得體會。本文將從兩個方面探討這些心得體會:培訓內(nèi)容及其收獲以及培訓方法及其效果。
            段落二:培訓內(nèi)容及其收獲(300字)。
            國培計劃的培訓內(nèi)容非常豐富,包括專業(yè)知識培訓、實操技能培訓以及軟技能培訓等。通過這些培訓,我不僅對自己專業(yè)領域的知識有了更深的了解,還學習到了許多實用的技能,如團隊合作、領導能力等。這些知識和技能的學習對我的個人成長和職業(yè)發(fā)展都產(chǎn)生了積極的影響。在專業(yè)領域,我能夠更加熟練地應用所學知識,并更好地解決問題;在人際關系方面,我通過培訓提升了與他人溝通合作的能力,在團隊中表現(xiàn)得更加積極和樂于助人。
            段落三:培訓方法及其效果(300字)。
            國培計劃注重實踐性教學,采用了多種培訓方法,如案例分析、小組討論、角色扮演等。這些方法使培訓更有趣味性和參與性,有助于我們更好地理解和掌握所學知識。此外,培訓還注重師生互動,通過與專業(yè)人士的交流,我受益匪淺。通過與他們面對面的交流,我不僅了解到真實的工作環(huán)境和業(yè)務需求,還獲得了許多寶貴的指導意見。這些交流和互動使培訓的效果更加顯著,有助于我們將所學運用到實際工作中去。
            段落四:培訓的激勵及其影響(250字)。
            國培計劃的成功與否,不僅取決于培訓內(nèi)容和方法,還取決于培訓的激勵機制。在國培計劃中,通過制定明確的學習目標和獎勵機制,能夠激勵培訓學員更積極地參與學習。在培訓過程中,我深刻認識到持續(xù)學習的重要性,并且明白了只有不斷學習和提升自己,才能適應社會的發(fā)展和不斷改變的需求。這種激勵機制對我的職業(yè)規(guī)劃產(chǎn)生了積極的影響,我更加有動力地向著目標前進,不斷學習、進步。
            段落五:總結(jié)與展望(200字)。
            通過國培計劃的培訓,我不僅獲得了專業(yè)知識與技能,也提高了自己的綜合素質(zhì)。在以后的工作中,我將把所學應用到實踐中去,努力發(fā)展自己的職業(yè)生涯。同時,我也希望國培計劃能夠進一步發(fā)展完善,為更多的人才提供更好的培訓機會,促進國家整體素質(zhì)的提升。
            通過參加國培計劃的培訓,我不僅獲得了豐富的知識和技能,還獲得了寶貴的人生經(jīng)驗和人際交往的能力。這些培訓經(jīng)歷讓我深刻認識到學習是一種持續(xù)的過程,只有不斷學習和提高自己,才能更好地適應社會發(fā)展需求。我相信,在國培計劃的推動下,每個參與者都能不斷成長,為國家的發(fā)展做出更大的貢獻。
            國培科學培訓心得體會篇十九
            xx年11月13日至11月20日受學校的委派,以劉瑛明副校長為組長、一行7人到楊凌職業(yè)技術學院進行為期8天的培訓學習。在這次培訓學習中,我們通過聽課、提問、小組學習以及參觀訪問等,對德國“雙元制”理論與實踐教學,德國學制體系建設以及德國旅游和文化等方面有了比較系統(tǒng)的了解,很受啟發(fā)。最大的收獲,就是使我們認識到當前我國職業(yè)教育與國際先進職業(yè)教育相比還有一定距離,迫切需要進行改革跟進?,F(xiàn)將學習情況與心得體會小結(jié)如下:
            (一)對德國“雙元制”的借鑒。
            我認為,德國的“雙元制”教學體制有以下幾個方面的做法值得認真研究、學習和參考。
            1.解決學生的就業(yè)方面。一般而言,正規(guī)“雙元制”畢業(yè)的學生不存在就業(yè)難的問題,因為要獲得到學校培訓機會前學生必須被某個企業(yè)錄取作為培訓生(或者叫學徒員),這是企業(yè)為社會應盡的義務(如果企業(yè)不招收相應數(shù)量的培訓生,則必須向政府繳納相應的費用,由政府出面為社會培養(yǎng)這樣的培訓生),學生在學校時是學生身份,由學校進行管理,每周1~2天或三個月進行在校的理論培訓,在企業(yè)時則為學徒身份,由企業(yè)進行管理,每周3~4天或三個月,學習期限為3年,畢業(yè)時如果通過了工商行會的考試拿到了技術證書加上本人愿意,就能成為企業(yè)的正式員工,這就很好地解決了學生的就業(yè)問題。
            2.優(yōu)化教學內(nèi)容方面。每個班的學生都是各個企業(yè)的培訓生,其培訓的內(nèi)容必須是企業(yè)所需要的,因此,學校的教學內(nèi)容必須充分與企業(yè)協(xié)商并共同確定,所涉及的知識點都是企業(yè)日常產(chǎn)品中所需要的,非常接近實際,學習的過程就是解決企業(yè)實際問題的過程,學生喜歡學,老師教學也很有針對性。
            3.簡化了學生的管理。每個學生手中都有一本學員手冊,學生要及時填寫每天的學習或?qū)嵙暪ぷ髑闆r,以便老師和企業(yè)及時掌握學生信息。每周1~2天的在校學習,時間短流動性大,學生沒有固定的教室,更加沒有宿舍和運動場所等,學生在校的表現(xiàn)完全由課任老師掌握,如果學生有不良的表現(xiàn)如遲到、缺席等,老師有義務如實向?qū)W生所在企業(yè)反應,而對學生的處理措施由企業(yè)來實施,對學校而言就極大地簡化了對學生的管理。
            4.極大地減少了教學和實驗設備及教學經(jīng)費的投入。德國職業(yè)教育理論認為,學生在學校只是學習基本技能,掌握專業(yè)的一般技巧,重要的任務是培養(yǎng)團隊精神和培養(yǎng)獨立解決問題能力,并且具有創(chuàng)新意識,最新的技術和設備只可能在企業(yè)。因此,很多企業(yè)把本企業(yè)的最新設備要么直接送到學校,要么專門做成模型供上課使用,這樣學生就能很快了解和掌握本企業(yè)的最新技術和設備,作為學校就可以極大減少設備方面的投入,節(jié)省很多教學經(jīng)費,很值得我們借鑒。
            (二)對行動導向教學等先進教學方法的體會。
            這次培訓中,我們還學習開發(fā)模塊式課程標準的方法和先進的教學方法,使我深深體會到在教學上必須學習先進的教學策略和方法,在這方面的體會主要如下:
            1、以工作流程導向的課程開發(fā)設置。
            和教師所組成,根據(jù)調(diào)研各行業(yè)企業(yè)崗位情況來研究開發(fā)設置模塊式課程標準。這樣做就能緊密結(jié)合職業(yè)的要求,培養(yǎng)出的學生能馬上勝任工作。
            2、行動導向教學流程。
            行動導向教學流程實際就是設計學習情景,一門課一般由幾個老師一起參與進來,以完成項目任務為目標選擇教學內(nèi)容并承擔教學任務。在情景教學設計中,教師要樹立面向全體學生的觀念,設計情境梯度。一個教學班通常都有不同層次的學生,因此,在教學設計時,教師要針對不同層次的學生,提出分層次的學習目標和期望,只有這樣創(chuàng)設好情境梯度,才可使學生都能在一定的情境中進入角色,并能體會到教師的信任和期望。這樣,就能使全體學生都在學習中得到快樂和滿足,從而優(yōu)質(zhì)高效地完成教學任務。例如推介一家會議酒店,需要計算機、市場營銷、企業(yè)流程和會計老師合作完成教學任務。這種模塊式的教學方式目標性很強,學生學完后馬上就能用在工作中。
            學習了如何用框架設計自己的教學,首先確定學習目標,由目標推導出學習內(nèi)容,要達到這一目標要采用怎樣的學習方法,通過學習使自己的備課思路更加清晰。
            3、行動導向中的先進教學方法。
            在這次培訓中,收獲最大的是學習了先進的教學方法。教師創(chuàng)設充實生動、溫馨而富有人情味的教學情境,提供一個開放平等的學習環(huán)境,以接納、包容、鼓勵的態(tài)度、引導學生進入一個生動活潑的學習領域,體現(xiàn)人性化的特點。學生作為一個自主學習的個體,在學習過程中積極發(fā)揮主觀能動性,學會自己分析問題,尋求與學習相關的知識與技能,真正成為信息加工的主體和知識意義的主動建構(gòu)者。因為課堂的'主體是學生,以學生為中心,以讓學生動手為主進行教學,在培訓過程中老師還對我們親身運用了一些先進的教學方法,如項目教學法,引導教學法、角色扮演、分組練習等教學方法的運用,讓我更實際的掌握這些方法的使用。
            (三)從德國人身上受到的啟發(fā)。
            給我們上課的老師都是德國人。在歐美發(fā)達國家中,德國人素以勤奮能干而著稱。他們的敬業(yè)精神、狂熱的干勁,很值得我們學習。但有些時候你又不難發(fā)現(xiàn),他們工作似乎“慢慢騰騰”的,與想像中的爭時間、搶速度的現(xiàn)代化特征大相徑庭,不由地令人懷疑所謂“高效率的德意志人”之說。但是經(jīng)過幾天的體味后,終于初步了解了其中的原由,原來,不急功近利,一板一眼,精益求精,是他們普遍遵循的信條。辦一樣事,計在百年。正是由于不片面追求“多、快”,而注重“一步一個腳印”,盡善盡美,才能夠真正做到“好、省”。這與中國古語“欲速則不達”之寓意異曲同工,很值得借鑒。
            1、班級人數(shù)盡量少。德國的班級都實行小班制,這樣能使所有的學生都有機會動手,同時老師也能全面了解每個學生的學習情況,雖然我校的校情不同,不能完全按照德國的模式,但從這里可以借鑒的就是人數(shù)不能太多,要有一個最低限度的規(guī)定。
            2、多與企業(yè)聯(lián)系。在培訓中德國職業(yè)教育專家houch教授和fisher教授說到,德國的學生都是企業(yè)的培訓生,培養(yǎng)目標很明確,教學內(nèi)容很具體,這都是“雙元制”的特點決定的,我們情況有所不同,但從此可以獲得啟發(fā),在平時教學時多與企業(yè)聯(lián)系,或盡可能與企業(yè)聯(lián)合辦學,培養(yǎng)企業(yè)需要的人才,學生畢業(yè)后也能盡快適應企業(yè)的實際工作。
            3、加強老師的職業(yè)培訓。在德國要想成為一個合格的職業(yè)教師很不容易,要經(jīng)過多道嚴格的考驗。例如,實習老師在3年見習期間有3個有經(jīng)驗的老師指導他,分10次給其評分,最后還要經(jīng)過考試才能成為合格的老師。而我們的教學體制,成為一個職業(yè)教師相對比較容易,大多數(shù)教師沒有實踐經(jīng)驗,且平時也沒有太多的機會參加各種培訓,知識多拘泥于課本理論,這對職業(yè)教育的發(fā)展是很不利。因此需要引進具有中、高級以上職稱的專業(yè)教師和既能從事酒店教學又有較強實踐經(jīng)驗和酒店實際問題研究能力的專業(yè)教師。讓教師在企業(yè)真正參加工作半年以上;此外,建議聘用酒店的管理者做兼職教師,建立一支專職與兼職相結(jié)合的教師隊伍,這將對學校旅游酒店管理專業(yè)建設發(fā)展有著重大的促進作用。
            4、建立統(tǒng)一的以工作流程為導向的課程教學大綱。目前我們各校的教學培養(yǎng)目標不夠有針對性,培養(yǎng)的學生不能馬上勝任崗位工作,應組建一個課程開發(fā)設置小組對不同工種的進行課程教學改革,突出職業(yè)教育的職業(yè)性。
            5、加大現(xiàn)代多媒體教學設備的投入。要上好一堂課光靠一張嘴一個黑板一支粉筆遠遠滿足不了現(xiàn)代教學模式,先進教學方法的使用也離不開多媒體設備,而目前我們中專學校運用多媒體設備上課的專業(yè)老師少之甚少,只有幾間教室能用上,這樣單一教學如何能提高教學質(zhì)量呢!
            通過此次培訓,我對德國雙元制職業(yè)教育體制有了初步的了解,對德國旅游從業(yè)人員的的培訓方案和先進的教學理念和現(xiàn)代化教學方法有了更新更全面的認識和掌握,為今后的教學工作增加了更廣泛的理論與實踐依據(jù),使自己在教學中創(chuàng)造更好的佳績,為學校的教學再上一個臺階做出自己的貢獻。
            國培科學培訓心得體會篇二十
            時間跨進了20xx年,作為一位校外教師,不能停止不前,不能放松要求,活到老學到老,要為我們的學生負責,為教育負責。作為教師我們更應當不斷提高自己的教育理論和專業(yè)學術水平,增強知識更新能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素養(yǎng)。因此,我制定了個人研修計劃,具體以下:
            1、提高自身素養(yǎng)。具有高尚的道德情操,遠大的理想和抱負,敬業(yè)愛崗,任勞任怨,淡泊名利、不求索取,把提高自身修養(yǎng)作為第一研修內(nèi)容,從小事做起不斷進取,超出自我。
            2、加強理論學習。積極參加視頻會,認真學習專家的理論,不斷提高自己的.專業(yè)水平,提高自身的綜合素養(yǎng)。通過參加集體學習及自學等方式提高自身素養(yǎng)。
            3、立足常規(guī)教學。以上好每一節(jié)課為條件,不斷總結(jié)和反思自己的課堂教學,逐漸突顯出個人的教學風格和教學特點。
            (一)配合活動中心,完本錢職工作任務。
            (二)多讀書。讀書,使人充實豐盈;讀書,使人靜心明智。
            廣泛瀏覽各類書目,不斷充實、更新自己的專業(yè)知識,寫下讀書筆記,讓瀏覽成為一種習慣。真正做到靜心靜神,沉溺于書中,讀出意味、讀出樂趣。做到“讀”有所悟,“悟”有所用,“用”有所得。
            (三)本學期精心設計一節(jié)公布課,作好教學反思。
            (四)積極參加各級培訓。
            總之,作為校外教師的我要不斷學習,尋求創(chuàng)新,切實以新觀念、新思路、新方法投入到校外教育中。