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        五星支部創(chuàng)建工作方案(專業(yè)17篇)

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            方案的制定需要團(tuán)隊的協(xié)作和合作,大家共同思考和討論才能得出最佳方案。方案的編寫需要進(jìn)行多次修訂和完善,確保其質(zhì)量和有效性。以下是一些精選的方案范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇一
            為認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨的要求,進(jìn)一步推進(jìn)基層黨支部建設(shè)科學(xué)化、規(guī)范化和制度化,深化拓展“基層黨建提升年”成果,充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,根據(jù)中共xx縣教育工委《關(guān)于印發(fā)中共xx縣教育工委黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建方案的通知》(xx教工委〔xx〕16號)要求,經(jīng)xx小學(xué)黨支部支委會研究決定,特制定如下實施方案:
            以學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神為主線,以黨章為根本遵循,以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),按照中央和省委實施黨支部建設(shè)整體提升工程部署,結(jié)合省委“基層黨建鞏固年”工作要求,為有力推動全縣教育領(lǐng)域黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作,牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向,不斷提高黨支部規(guī)范化建設(shè)整體水平。把基層黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘,為實現(xiàn)更加精準(zhǔn)、更加穩(wěn)固、更加嚴(yán)細(xì)、更加滿意的脫貧摘帽,同步全面建成小康社會提供堅強(qiáng)的組織保證,辦好人民滿意的教育。
            為全面開展“基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)”創(chuàng)建活動,并確保取得成效,特成立xx小學(xué)黨支部基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。
            組長:xxxx小學(xué)黨支部書記、校長。
            成員:xx小學(xué)黨支部支委委員、黨務(wù)副校長。
            xx小學(xué)黨支部組織委員。
            xx小學(xué)黨支部宣傳委員。
            xx小學(xué)黨支部紀(jì)檢委員。
            領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作,由xx兼任辦公室主任,成員為xx、xx。
            通過開展學(xué)校黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),著力強(qiáng)化我校黨組織政治功能,落實服務(wù)功能,實現(xiàn)基本組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、基本隊伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、基本活動建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、基本制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化、基本保障建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化五個方面具體如何的目標(biāo)。
            (一)基本組織建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
            要求:以發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用為著力點,按照便于黨員參加活動、黨支部發(fā)揮作用的要求,黨支部設(shè)置科學(xué)、隸屬清楚、調(diào)整及時、換屆正常,黨小組劃分合理,黨支部班子成員選優(yōu)配強(qiáng)、結(jié)構(gòu)合理、職責(zé)明確、團(tuán)結(jié)協(xié)作,作用得到充分發(fā)揮。
            措施:進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校黨組織建設(shè),突出“務(wù)實、有效、管用”,不斷健全完善組織體系,優(yōu)化組織設(shè)置。必須發(fā)揚(yáng)嚴(yán)實作風(fēng)、堅持科學(xué)方法、確保取得實效。
            1、發(fā)揚(yáng)嚴(yán)實作風(fēng),堅持嚴(yán)的標(biāo)準(zhǔn)、實的措施,促進(jìn)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)快速高效、健康有序向前推進(jìn)。強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),明確學(xué)校黨支部書記第一責(zé)任人、支部委員“一崗雙責(zé)”的責(zé)任,把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)納入黨支部書記和支委述職評議考核的重要內(nèi)容,把監(jiān)督檢查、考核驗收、責(zé)任追究有機(jī)結(jié)合起來,層層落實責(zé)任,嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)問責(zé),傳導(dǎo)壓力、激發(fā)動力,從“嚴(yán)”向前推進(jìn)。
            2、堅持科學(xué)方法,把握基本原則,精準(zhǔn)施策,為學(xué)校黨組織創(chuàng)爭達(dá)標(biāo)創(chuàng)造有利條件。
            3、確保取得實效。近年來,隨著教育的發(fā)展和改革的不斷深化,學(xué)校黨建工作有了新難點、新挑戰(zhàn)。堅持實事求是,確保我校黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)取得實效。
            4、進(jìn)一步規(guī)范支委班子的換屆工作,加強(qiáng)班子建設(shè),強(qiáng)化引領(lǐng)作用。
            5、進(jìn)一步加強(qiáng)政治建設(shè),深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,認(rèn)真開展“不忘初心、牢記使命”主題教育和學(xué)習(xí)實踐活動。嚴(yán)肅黨的組織生活,嚴(yán)格落實“三會一課”、主題黨日、民主評議黨員等組織制度。
            (二)基本隊伍建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
            要求:以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點,黨員發(fā)展嚴(yán)格規(guī)范、教育培訓(xùn)經(jīng)常、管理落細(xì)落小,困難黨員激勵關(guān)懷幫扶到位,流動黨員教育管理服務(wù)有效加強(qiáng),不合格黨員處置穩(wěn)妥審慎,防止黨員失聯(lián)機(jī)制健全完善,黨員黨性觀念、黨員意識和能力素質(zhì)不斷增強(qiáng),作用得到充分發(fā)揮。
            1、是聚焦支部班子整體功能提升,不斷增強(qiáng)支部班子隊伍能力素質(zhì),健全年輕干部培養(yǎng)機(jī)制。
            2、加強(qiáng)黨員教育管理,建設(shè)一支信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良,規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出的黨員教師隊伍。
            3、進(jìn)一步規(guī)范黨員的教育、培訓(xùn)與考核管理,有效促進(jìn)黨員黨性觀念、黨員意識和能力素質(zhì)不斷增強(qiáng),作用得到充分發(fā)揮。
            (三)基本活動創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化。
            要求:以增強(qiáng)黨支部的生機(jī)活力為著力點,每月確定一天作為“支部主題黨日”“黨費日”“三會一課”“積分評定”等活動正常規(guī)范。采取“支部主題黨日+”形式,開展黨性教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、志愿服務(wù)、民情懇談、走訪慰問等活動,黨支部基本活動每月有主題、季度有安排、年度有計劃,形式多樣、內(nèi)容豐富、效果明顯。
            1、進(jìn)一步加強(qiáng)陣地建設(shè)。推進(jìn)陣地規(guī)范化建設(shè),扎實開展“支部亮牌”、“黨員責(zé)任崗”等活動,不斷提升活動的政治功能和服務(wù)功能,滿足黨員活動和服務(wù)群眾的需要。積極探索微博、微信公眾號等網(wǎng)絡(luò)陣地建設(shè)。
            2、推進(jìn)黨員教育管理。以發(fā)揮黨員先鋒模范作用為著力點,嚴(yán)格發(fā)展黨員,注重運(yùn)用信息化手段,強(qiáng)化黨員日常教育管理,妥善處置不合格黨員,做到黨員隊伍信念堅定、素質(zhì)優(yōu)良,規(guī)模適度、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,紀(jì)律嚴(yán)明、作用突出。
            3、推進(jìn)黨內(nèi)組織生活。以增強(qiáng)黨組織生機(jī)活力為著力點,強(qiáng)力推進(jìn)“兩學(xué)一做”、“三會一課”、“黨員活動日”制度,認(rèn)真落實民主評議黨員等基本制度,黨內(nèi)各項組織生活正常規(guī)范、嚴(yán)肅認(rèn)真,黨員參與率高、教育效果好,黨員政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識得到顯著增強(qiáng)。
            4、推進(jìn)工作載體建設(shè)。以黨員群眾滿意為著力點,強(qiáng)化服務(wù)功能,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng),各項載體抓手務(wù)實管用,在服務(wù)改革、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)教學(xué)、服務(wù)學(xué)生、服務(wù)黨員方面取得明顯成效。
            (四)基本制度建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
            要求:以推動黨支部工作規(guī)范化長效化為著力點,“三會一課”、組織生活會、談心談話、民主評議黨員等黨的組織生活制度落實到位,議事決策、黨務(wù)公開、聯(lián)系服務(wù)群眾等制度配套完善、執(zhí)行到位、運(yùn)行有效,黨支部制度化水平有效提升。
            措施:我支部與今年年初修訂了《xx小學(xué)黨支部管理制度匯編》,涵蓋5個規(guī)范性文件和40個管理制度,共10萬余字。今后根據(jù)需要,我們將積極進(jìn)行相關(guān)制度的制定和修訂。
            (五)基本保障建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化。
            要求:以有力保障黨支部人、財、物為著力點,黨務(wù)工作者隊伍配備到位、素質(zhì)優(yōu)良;黨支部工作經(jīng)費、黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費和黨務(wù)工作者待遇等保障到位、使用規(guī)范、管理嚴(yán)格;活動場所面積達(dá)標(biāo)、設(shè)施齊全、功能完備,建管用效果實在;基礎(chǔ)黨務(wù)臺賬清單明晰、資料齊全、管理規(guī)范,黨支部運(yùn)轉(zhuǎn)有序。
            措施:以保證學(xué)校黨建工作正常開展為著力點,強(qiáng)化人員力量保障,建立健全多元化投入、穩(wěn)定的經(jīng)費保障制度,做到黨組織有人干事、有錢辦事、能辦成事。
            1、以用好管好現(xiàn)有活動場所為著力點,推進(jìn)場所規(guī)范建設(shè)。豐富場所服務(wù)功能,做到場所面積達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),硬件配置齊全,場所功能完備,標(biāo)牌設(shè)置統(tǒng)一規(guī)范、管理制度健全完善,較好滿足黨員活動和服務(wù)群眾需要。
            2、進(jìn)一步完善各種學(xué)習(xí)資料、制度臺帳、獎牌榮譽(yù)、活動標(biāo)識統(tǒng)一規(guī)范,擺放有序、布置美觀。
            3、因地制宜設(shè)置宣傳欄,組織機(jī)構(gòu)、職責(zé)分工、主題活動等內(nèi)容上墻,宣傳欄主題鮮明、圖文并茂、各具特色。
            根據(jù)縣教育工委的要求,我校黨支部開展基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),要按照以下步驟有力有序有效推進(jìn):
            (一)搞好動員部署。
            結(jié)合實際制定標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案,進(jìn)一步細(xì)化具體標(biāo)準(zhǔn)、工作任務(wù)和推進(jìn)措施。召開會議,進(jìn)行動員部署,力爭5月20日前完成。
            (二)全面摸底自查。
            對照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),廣泛開展自查,切實摸清底數(shù),建立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)臺賬。摸底自查工作在xx年5月底前完成。
            (三)對照標(biāo)準(zhǔn)創(chuàng)標(biāo)。
            對標(biāo)對表開展規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建活動,爭創(chuàng)基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)示范點。把自評和爭創(chuàng)相結(jié)合,開展“爭創(chuàng)先進(jìn)黨支部、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”活動,鞏固成果,不斷深化提升,爭當(dāng)先進(jìn)優(yōu)秀。創(chuàng)標(biāo)活動于xx年10月前完成。
            (四)申報考核驗收。
            本著定量與定性相結(jié)合的原則,完善檔案材料,積極申報,準(zhǔn)備接受上級黨組織的考核驗收。此項工作于xx年11月前完成申報。
            (一)提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。
            開展基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,是貫徹落實習(xí)近平總書記系列講話精神的具體體現(xiàn),是加強(qiáng)基層黨建工作的一項重要舉措,支委、各黨小組及全體黨員要高度重視,切實擔(dān)負(fù)起黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任,進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識、大局意識和服務(wù)意識。
            (二)圍繞中心,務(wù)求實效。
            開展基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的根本目的是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè),夯實學(xué)校黨建工作,使黨支部切實成為促進(jìn)學(xué)校發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。各位黨員要緊密圍繞學(xué)校的工作目標(biāo),結(jié)合工作實際,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),扎扎實實地開展創(chuàng)建活動,確?;顒尤〉脤嵭?。
            (三)總結(jié)經(jīng)驗,不斷創(chuàng)新。
            要將基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作中的好做法和典型經(jīng)驗及時總結(jié),努力創(chuàng)新方式方法,推動我校黨建工作整體水平的提高。
            (四)堅持標(biāo)準(zhǔn),立足長遠(yuǎn)。
            基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作是一項長期、艱巨、復(fù)雜的系統(tǒng)性工作,需要我們齊心協(xié)力,齊抓共管。因此,在創(chuàng)建活動中,黨支部及廣大黨員一定要做到堅持標(biāo)準(zhǔn)不走樣,并把創(chuàng)建活動納入黨建工作的長遠(yuǎn)規(guī)劃,認(rèn)真抓好落實。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇二
            為持續(xù)加強(qiáng)黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化,深入推進(jìn)區(qū)委“五看五比五促進(jìn)”行動,切實増強(qiáng)農(nóng)村黨組織的組織力、創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,著力推動鞏固拓展脫貧攻堅成果、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等重點工作提質(zhì)増效,結(jié)合鎮(zhèn)情實際,現(xiàn)就在全鎮(zhèn)開展“五好黨支部”創(chuàng)建活動制定如下實施方案。
            以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十九大及十九屆歷次全會精神和習(xí)近平總書記對甘肅重要講話和指示精神,按照“全省叫得響、全市創(chuàng)一流、全區(qū)樹標(biāo)桿”的工作思路,努力打造農(nóng)村“五好黨支部”,全面增強(qiáng)黨支部政治功能和組織力,著力推進(jìn)黨支部建設(shè)工作晉檔升級、整體提升,為加快推進(jìn)xx高質(zhì)量發(fā)展提供堅強(qiáng)組織保障。
            以鞏固提升黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化成效為抓手,堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向,強(qiáng)化責(zé)任落實,凝聚工作合力,一體推進(jìn)抓黨建促鄉(xiāng)村振興、“四抓兩整治”等基層黨建重點工作。全鎮(zhèn)黨支部達(dá)到“示范引領(lǐng)能力好、集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展好、人居環(huán)境改善好、鄉(xiāng)村治理效果好、群眾評價反響好”的“五好黨支部”創(chuàng)建目標(biāo),黨支部建設(shè)整體水平得到全面提升。
            “五好黨支部”創(chuàng)建是全面提升黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化工作的重要舉措,要科學(xué)規(guī)劃設(shè)計,穩(wěn)步有序推進(jìn)創(chuàng)建工作。
            (一)示范引領(lǐng)能力好。黨支部班子健全、團(tuán)結(jié)協(xié)作,具有較強(qiáng)的組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,堅持民主集中制,能夠全面貫徹落實黨中央和省市區(qū)委和鎮(zhèn)黨委決策部署,在疫情防控、防汛減災(zāi)等急難險重任務(wù)中充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用,為鄉(xiāng)村振興提供堅強(qiáng)的組織保障。村黨支部書記政治素質(zhì)強(qiáng)、帶富能力強(qiáng),團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾貫徹執(zhí)行黨的各項路線方針和決策部署,并創(chuàng)造性地開展工作。支部黨員政治信念堅定,忠誠擁護(hù)“兩個確立”,増強(qiáng)“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護(hù)”。黨員干部嚴(yán)格遵守黨章黨規(guī)黨紀(jì)和憲法法律法規(guī),在鄉(xiāng)村振興、項目建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用。
            (二)集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展好。黨支部發(fā)展壯大集體經(jīng)濟(jì)有辦法、有思路、有措施,制定的黨建引領(lǐng)集體經(jīng)濟(jì)提升計劃和集體經(jīng)濟(jì)五年發(fā)展規(guī)劃切實可行。中央三部委等扶持壯大村集體經(jīng)濟(jì)項目管理規(guī)范、收益好,示范帶動作用明顯。能夠立足實際,充分挖掘自然風(fēng)光、民俗文化、人文地理等資源,盤活集體閑置的土地、房屋、設(shè)施、設(shè)備等閑置資源,增加集體經(jīng)濟(jì)收入。探索實行“黨建+”模式,圍繞構(gòu)建區(qū)委“3+6”農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系,做大做強(qiáng)花椒、核桃、中藥材等特色產(chǎn)業(yè),做到“一村一品、一品一優(yōu)”,不斷壯大集體經(jīng)濟(jì)。對標(biāo)省市集體經(jīng)濟(jì)示范村創(chuàng)建要求,集體經(jīng)濟(jì)年收入穩(wěn)定達(dá)到5萬元以上。
            (三)人居環(huán)境改善好。踐行“綠水青山就是金山銀山”的理念,以“干凈、有序、優(yōu)美、和諧”為目標(biāo),打造“高顏值”、宜居宜業(yè)宜游的美麗鄉(xiāng)村。建立健全人居環(huán)境改善提升長效機(jī)制,垃圾清掃、收集、轉(zhuǎn)運(yùn)、處理等環(huán)節(jié)責(zé)任主體明確,垃圾轉(zhuǎn)運(yùn)清理及時,房前屋后柴草堆放有序、干凈整潔。亂修亂建、河道溝道、秸稈焚燒、農(nóng)業(yè)廢棄物等整治成效明顯,村內(nèi)巷道、溝道、河道等區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生干凈。以農(nóng)村廁所革命、生活污水垃圾治理、村容村貌整治提升等為重點,持續(xù)開展環(huán)境衛(wèi)生秩序大整治活動,全面提升人居環(huán)境質(zhì)量,扎實推動村莊環(huán)境由干凈整潔向美麗宜居升級。
            (四)鄉(xiāng)村治理效果好。健全黨組織領(lǐng)導(dǎo)下的自治、法治、德治相結(jié)合的鄉(xiāng)村治理體系,推行網(wǎng)格化管理、精細(xì)化服務(wù)。完善村級重要事項、重大問題由村黨組織研究討論機(jī)制,推進(jìn)村委會規(guī)范化建設(shè),全面落實“四議兩公開”、村干部“小微權(quán)力”清單制度,拓展村民參與村級公共事務(wù)平臺。矛盾化解處置及時,鄰里和睦無糾紛,無越級訪、無集體訪、無纏防鬧防重復(fù)防。社會治安環(huán)境好,無打架斗毆、偷盜扒竊、黃賭毒等丑惡現(xiàn)象。村風(fēng)文明、民風(fēng)淳樸,高價彩禮、薄養(yǎng)厚葬等陳規(guī)陋習(xí)整治成效良好,農(nóng)村留守兒童、婦女、老人關(guān)愛體系健全。
            (五)群眾評價反響好。依法實行民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督等制度,黨務(wù)村務(wù)財務(wù)公開及時規(guī)范,黨群干群關(guān)系密切融洽。黨員干部愛崗敬業(yè),恪盡職守,服務(wù)能力強(qiáng),模范帶頭作用發(fā)揮明顯,全心全意為群眾辦實事、辦好事。群眾對黨支部工作實績、黨員干部履職能力,為民辦事、工作作風(fēng)等方面認(rèn)可度、滿意度較高,群眾的獲得感安全感幸福感更加充盈。
            嚴(yán)格對照創(chuàng)建工作要求,認(rèn)真對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),緊盯創(chuàng)建時限要求,按照以下步驟扎實有序推動各項工作任務(wù)落實。
            (一)組織實施,集中創(chuàng)建(20xx年4月下旬至9月)。
            各村黨支部主動協(xié)調(diào)爭取各方支持,有效整合資源、增強(qiáng)工作合力,全力以赴抓好組織實施。要積極邀請黨建指導(dǎo)員、幫扶隊第一書記全程參與創(chuàng)建工作,幫助解決工作中遇到的困難和問題,穩(wěn)步有序推進(jìn)創(chuàng)建工作。
            (二)自查自評,整改提升(20xx年10月)。各村先開展自查自評,對自評不達(dá)標(biāo)的堅持“邊評邊改”的原則,精心研究補(bǔ)救措施,及時進(jìn)行整改彌補(bǔ),不斷鞏固提升創(chuàng)建成果,確保整體創(chuàng)建達(dá)標(biāo)。
            (三)整體考評,總結(jié)驗收(20xx年11月)。按照各村黨支部自查自評及整改情況,鎮(zhèn)黨委抽調(diào)工作人員,成立專門的驗收小組,按照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn),逐村對“五好黨支部”創(chuàng)建工作進(jìn)行初步考核驗收,科學(xué)合理做出考核評價、客觀準(zhǔn)確進(jìn)行驗收評分。
            (一)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),靠實工作責(zé)任。各村黨支部要把創(chuàng)建“五好黨支部”作為深化鞏固黨史學(xué)習(xí)教育成果和加強(qiáng)基層黨建的有效載體和有力抓手,周密安排部署,精心組織實施,抓好任務(wù)落實。各黨支部要堅決扛起創(chuàng)建工作主體責(zé)任,認(rèn)真研究謀劃,樹立抓黨建主責(zé)主業(yè)意識,帶領(lǐng)支部班子和全體黨員積極開展創(chuàng)建活動,務(wù)求創(chuàng)出實效、創(chuàng)出特色。
            (二)加強(qiáng)督查考核,強(qiáng)化問責(zé)問效。鎮(zhèn)黨委將加強(qiáng)日常督促檢查,建立工作臺賬,采取聽取匯報、專項調(diào)研、隨機(jī)抽查、明察暗訪、定期通報等方式,指導(dǎo)督促村黨支部從嚴(yán)從實開展創(chuàng)建活動。鎮(zhèn)黨委將把“五好黨支部”創(chuàng)建工作作為各村支部書記述職考核評議的重要內(nèi)容,納入基層黨建年終考核,對落實工作不到位、降低創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)的,嚴(yán)肅追究黨支部書記責(zé)任。
            (三)加強(qiáng)基礎(chǔ)保障,營造濃厚氛圍。各村黨支部要提升黨群服務(wù)中心服務(wù)功能,加強(qiáng)改造提升力度,切實為創(chuàng)建“五好黨支部”創(chuàng)造良好條件。要認(rèn)真總結(jié)提煉創(chuàng)建工作典型經(jīng)驗、充分挖掘創(chuàng)建工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)事跡,加大信息報送力度,營造濃厚的工作氛圍,不斷擴(kuò)大示范效應(yīng),促進(jìn)全鎮(zhèn)“五好黨支部”創(chuàng)建工作穩(wěn)步開展、取得實效。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇三
            根據(jù)縣委組織部《關(guān)于印發(fā)全面推行“四進(jìn)四聯(lián)”活動打造“連心”工程品牌的工作方案等三個工作方案的通知》文件精神,現(xiàn)就開發(fā)區(qū)開展基層黨組織“五星創(chuàng)評”活動,制定如下工作方案。
            對照基層服務(wù)型黨組織“有堅強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子、有本領(lǐng)過硬的骨干隊伍、有功能實用的服務(wù)場所、有形式多樣的服務(wù)載體、有健全完善的制度機(jī)制、有群眾滿意的服務(wù)業(yè)績”的“六有”目標(biāo),結(jié)合開發(fā)區(qū)實際,分農(nóng)村、機(jī)關(guān)單位、非公企業(yè)3大領(lǐng)域基層黨組織進(jìn)行評定,內(nèi)容包括“領(lǐng)導(dǎo)班子、骨干隊伍、活動陣地、工作制度、保障機(jī)制、工作業(yè)績、群眾評價、加分項目”等8項指標(biāo),總分為110分,評定結(jié)果分為5個星級。評定為“五星”基層黨組織的比例在10%左右,得分一般在90分以上,且有黨建創(chuàng)新項目(由縣委組織部認(rèn)定);“四星”的比例在30%左右,得分一般在80分以上;“三星”的比例在40%左右,得分一般在70分以上;“二星”及以下的比例在20%左右,其中“二星”的得分一般在60分以上。
            星級評定對象包括開發(fā)區(qū)黨委所屬的機(jī)關(guān)、農(nóng)村、非公企業(yè)等所有基層黨組織。
            星級評定工作以農(nóng)村和社區(qū)為重點,在2012年開展基層黨組織建設(shè)年調(diào)查摸底、分類定級的基礎(chǔ)上,按照黨組織隸屬關(guān)系,采取“基層黨組織自評、基層黨委審核、縣委組織部評定”的辦法,開展新一輪基層黨組織星級評定。時間安排在2015年8月15日前完成。
            第一步:基層黨組織自評。各基層黨組織對照創(chuàng)評標(biāo)準(zhǔn)開展自評工作,7月31日前提出自評星級,并填寫《基層黨組織星級評定申報表》(見附件2),報開發(fā)區(qū)黨委審核。各基層黨組織在自評工作的整個過程都做到客觀公正,實事求是,防止出現(xiàn)自評分?jǐn)?shù)、自評星級和上級評定結(jié)果有較大出入的情況出現(xiàn)。
            第二步:黨委審核。開發(fā)區(qū)黨委將通過實地走訪、個別訪談、查閱資料、組織測評等方式,對照“五星創(chuàng)評”標(biāo)準(zhǔn),對所屬基層黨組織的每項創(chuàng)評指標(biāo)進(jìn)行考核評分,結(jié)合平時掌握的情況,專門召開黨委會進(jìn)行集體研究,按照星級評定數(shù)量及比例要求,逐個提出星級等級的審核意見。于8月5日前填報《xx基層黨組織星級評定審核結(jié)果匯總表》至縣委組織部。
            第三步:縣委組織部評定??h委組織部根據(jù)各基層黨委上報的結(jié)果進(jìn)行研究評定,并將星級評定情況及時反饋給各基層黨委,其中“四星”基層黨組織評定結(jié)果,報市委組織部備案,“五星”基層黨組織評定結(jié)果,逐級報省委組織部備案。
            第四步:建立星級創(chuàng)評工作臺賬。星級評定工作結(jié)束后,開發(fā)區(qū)黨委將采取適當(dāng)方式在一定范圍內(nèi)對所屬基層黨組織星級評定結(jié)果進(jìn)行公示,接受黨員群眾監(jiān)督;對有異議的,要重新進(jìn)行審核認(rèn)定。之后,將按照分區(qū)域、分領(lǐng)域、分星級的順序(從五星至一星倒序排列),對基層黨組織有關(guān)情況進(jìn)行登記造冊,建立基層黨組織“五星創(chuàng)評”工作臺賬,實行信息化管理。
            按照“鞏固先進(jìn)、推動一般、整頓后進(jìn)”的要求,用好星級評定結(jié)果,深入開展?fàn)巹?chuàng)“五星”基層黨組織活動,努力使開發(fā)區(qū)“一星”、“二星”基層黨組織普遍實現(xiàn)轉(zhuǎn)化提升,“三星”、“四星”基層黨組織普遍實現(xiàn)晉位升級,“五星”黨組織普遍實現(xiàn)鞏固提高。
            1、推進(jìn)分類爭創(chuàng)。各基層黨組織要結(jié)合調(diào)查摸底發(fā)現(xiàn)的問題,對照“六有”找差距,研究提出務(wù)實管用的整改措施,實行目標(biāo)管理,扎實做好整改提高、晉位升級工作。開發(fā)區(qū)黨委將建立基層黨組織建設(shè)情況反饋、定期分析、備案預(yù)警等工作制度,圍繞“抓書記、強(qiáng)班子,抓發(fā)展、明思路,抓覆蓋、建組織,抓規(guī)范、建制度,抓陣地、建場所,抓保障、增投入”等6個方面的重點任務(wù),加強(qiáng)指導(dǎo)和幫扶。對“五星”基層黨組織,要著力在鞏固提高上下功夫,對照全國、全省、全市先進(jìn)找差距、強(qiáng)舉措、促提高,使先進(jìn)的更先進(jìn)。對“四星”和“三星”基層黨組織,要對照先進(jìn),比學(xué)趕超,找準(zhǔn)薄弱環(huán)節(jié),解決突出問題,爭取跨入先進(jìn)行列。
            2、強(qiáng)化后進(jìn)整頓。開發(fā)區(qū)黨委將對“二星”及以下基層黨組織,結(jié)合整頓軟弱渙散基層黨組織工作,從中倒排出占基層黨組織總數(shù)10%左右的基層黨組織,繼續(xù)按照《關(guān)于集中整頓軟弱渙散基層黨組織推進(jìn)“強(qiáng)基”工程的工作方案》的要求,進(jìn)行全面整頓。其他“二星級”及以下的基層黨組織也要進(jìn)行整頓。
            3、實行動態(tài)管理。對基層黨組織實行星級動態(tài)管理,按照“誰評定、誰負(fù)責(zé)”的原則,堅持評定的標(biāo)準(zhǔn)不降、程序不變,對符合更高星級標(biāo)準(zhǔn)的基層黨組織升級增星,對不符合現(xiàn)有星級標(biāo)準(zhǔn)的基層黨組織降級摘星。
            1、要落實工作責(zé)任。各級基層黨組織負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人,要認(rèn)真履行黨建工作責(zé)任制,積極參與和支持星級創(chuàng)評工作,努力爭創(chuàng)“五星”基層黨組織。對發(fā)現(xiàn)星級評定工作把關(guān)不嚴(yán),弄虛作假的,將責(zé)令重新進(jìn)行評定,情節(jié)嚴(yán)重的,整個星級評定工作要推倒重來。
            2、要加強(qiáng)工作指導(dǎo)。開發(fā)區(qū)黨委選派創(chuàng)評工作指導(dǎo)組(具體安排見附4),對各基層黨組織的星級創(chuàng)評工作進(jìn)行指導(dǎo),自評環(huán)節(jié),要與基層黨組織進(jìn)行充分溝通?!叭汀惫ぷ麝牶痛濉暗谝粫洝币J(rèn)真指導(dǎo)村黨組織開展好創(chuàng)評工作,逐條逐項分析評分,找出不足和差距。
            3、要注重結(jié)果運(yùn)用。開發(fā)區(qū)黨委將把星級爭創(chuàng)結(jié)果與基層黨組織評先評優(yōu)、基層黨組織負(fù)責(zé)人績效考核掛鉤。對降級摘星的基層黨組織,將責(zé)令限期整改,視情況對基層黨組織負(fù)責(zé)人作出組織處理。對“五星”和升級增星的基層黨組織,將采取適當(dāng)方式進(jìn)行鼓勵。今后,開發(fā)區(qū)黨委表彰和推薦上級表彰的先進(jìn)基層黨組織,原則上從“五星”基層黨組織中擇優(yōu)產(chǎn)生。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇四
            為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神,深入推進(jìn)群眾路線教育實踐活動,構(gòu)建五星級服務(wù)型黨組織分類定級,晉位升級的長效爭創(chuàng)機(jī)制,全面提高村級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力?,F(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際,特制定如下方案:
            (一)爭創(chuàng)內(nèi)容。
            1、服務(wù)政策宣傳星。宣傳貫徹落實好上級各項涉農(nóng)惠農(nóng)政策。重點:土地征收、拆遷、補(bǔ)償;直補(bǔ)資金發(fā)放;農(nóng)保醫(yī)保費收繳;計劃生育等。實行民主理財,做到黨務(wù)、村務(wù)公開。
            2、服務(wù)法律援助星。學(xué)法懂法用法,依法治村。重點:社會綜合治理;安全生產(chǎn)等。及時調(diào)處好各類矛盾糾紛,管好自家的人,看好自家的門,做到小事不出組,大事不出村,夜不閉戶,路不拾遺。
            3、服務(wù)技能培訓(xùn)星。組織好致富實用技能培訓(xùn)。重點:糧食生產(chǎn);招商引資;產(chǎn)業(yè)開發(fā);勞務(wù)輸出;致富帶富等;形成一戶一業(yè),一村一品的農(nóng)民增產(chǎn)增收模式。
            4、服務(wù)民生改善星。改善好與老百姓息息相關(guān)的民生基礎(chǔ)工程。重點:飲水、用水;路、橋、電;學(xué)校;五保之家;村級組織活動中心、村級衛(wèi)生室、村級便民服務(wù)站等。做到件件有改善,事事有發(fā)展。
            5、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展星。制定村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作思路和計劃。重點:結(jié)合本村實際,合理利用開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)和資源,壯大村級集體經(jīng)濟(jì),確保每年村級集體經(jīng)濟(jì)純收入在5萬元以上。
            (二)爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)。
            星級評定按照百分制進(jìn)行評分,95-100分為五星級,95-90分為四星級,90-80分為三星級,80-70分為二星級,70-60分為一星級,60分以下無星。
            (三)爭創(chuàng)目標(biāo)。
            力爭通過3-5年,全鄉(xiāng)60%以上村黨支部達(dá)到五星級標(biāo)準(zhǔn),100%的村黨支部實現(xiàn)晉位升級。
            1、健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極對接好縣直部門的延伸服務(wù),同時完善鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌服務(wù)、村黨支部承辦服務(wù)、黨小組包片服務(wù)、黨員示范戶幫帶服務(wù)的四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)黨委整合服務(wù)資源,打造服務(wù)平臺,搭建特色載體,統(tǒng)籌開展服務(wù)。村黨支部以“兩委”干部、黨員、村民組長、群眾專重戶為主體,優(yōu)化隊伍,規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn),落實工作,解決問題,為村民提供全天候服務(wù)。黨小組包干負(fù)責(zé)本片服務(wù)工作,黨小組成員具體當(dāng)好群眾事務(wù)代理員、形勢政策宣傳員、黨務(wù)村務(wù)監(jiān)督員、矛盾糾紛調(diào)解員、民情信息收集員,為本片群眾提供全方位服務(wù)。黨員示范戶立足率先發(fā)展優(yōu)勢,帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭貫徹執(zhí)行、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭倡導(dǎo)文明、帶頭促進(jìn)富民、帶頭共建和諧,為鄰近群眾提供零距離服務(wù)。
            2、完善服務(wù)場所。鄉(xiāng)黨委結(jié)合三墩鄉(xiāng)發(fā)展特點、群眾需求和服務(wù)資源,建立規(guī)范化服務(wù)中心,集中為本鄉(xiāng)各基層組織和黨員、干部、群眾提供技術(shù)指導(dǎo)、政策咨詢、法律援助、文化信息等各方面服務(wù);確定一個村級集體經(jīng)濟(jì)或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好的村作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范村,探索切實有效的村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,帶動大面發(fā)展。村黨支部依托村級組織活動場所,完善村級便民服務(wù)站,把活動場所打造成集遠(yuǎn)程教育、政策咨詢、科技服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、惠民超市、文化書屋、矛盾調(diào)處等為一體的議事決策中心、便民惠民中心、文體活動中心和群眾工作站。繼續(xù)推進(jìn)村干部“五考六規(guī)范”管理機(jī)制(考核、考評、考譽(yù)、考錄、考紀(jì);一日一值班、一周一走訪、一月一學(xué)習(xí)、一季一公開、半年一講評、一年一實事),激勵村干部干事創(chuàng)業(yè),不斷提高服務(wù)水平。
            3、依崗承諾踐諾。持續(xù)實行黨員“亮身份、定職責(zé)、履承諾”作法。設(shè)立科學(xué)規(guī)劃參謀崗、致富帶富創(chuàng)業(yè)崗、和諧穩(wěn)定宣教崗、秀美村莊創(chuàng)建崗、強(qiáng)農(nóng)穩(wěn)糧示范崗、扶貧幫困助樂崗、文化計育服務(wù)崗、公益事業(yè)管理崗等多類黨員工作崗位,黨員按照自身能力特長,認(rèn)領(lǐng)一個或多個崗位。村黨支部按以村集中和以戶分散兩種方式,在村黨務(wù)公開欄上公開全體黨員的相片、承諾事項和踐諾進(jìn)度及結(jié)果,在村黨務(wù)公開欄內(nèi)公開該黨員的承諾事項及兌現(xiàn)情況。
            1、結(jié)合實際,合理定“星”。鄉(xiāng)黨委將基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作細(xì)化、量化為“五顆星”的內(nèi)容,從政策宣傳、法律援助、技能培訓(xùn)、民生改善、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面確定五星創(chuàng)建內(nèi)容。
            2、完善措施,努力爭“星”。以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾為目標(biāo)。各村黨支部要嚴(yán)格按照星級服務(wù)型黨組織的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),制定爭創(chuàng)措施,落實爭創(chuàng)責(zé)任。
            3、堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格評“星”。?每年“七一”期間,鄉(xiāng)黨委組織隊伍對各村黨支部進(jìn)行綜合評分,根據(jù)村黨支部得分情況進(jìn)行評定,由鄉(xiāng)黨委申報縣委組織部進(jìn)行復(fù)查確認(rèn),由縣委組織部統(tǒng)一制作頒發(fā)“星級”標(biāo)識牌。
            4、發(fā)揮作用,動態(tài)管“星”?!拔逍羌壏?wù)型黨組織”實行動態(tài)管理,每年一評,可加星也可降星,由縣委組織部建立專門檔案進(jìn)行跟蹤管理。對領(lǐng)導(dǎo)不力、重視不夠、致使?fàn)巹?chuàng)工作停滯滑坡的,降低星級格次,限期整改。
            5、評先評優(yōu),激勵用“星”。把星級復(fù)評考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。獲得五星級稱號的黨組織,其黨支部書記優(yōu)先作為評選“三十佳”優(yōu)秀黨支部書記的對象,通過三年的爭創(chuàng)還沒有進(jìn)入“星級”行列的村黨支部,支部書記原則上要進(jìn)行組織調(diào)整。
            1、成立爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立“五星級服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,鄉(xiāng)黨委書記黃興旺任組長,組織委員吳琳具體負(fù)責(zé)。各村黨支部書記要親自抓,明確責(zé)任,抓好落實。要把“五星級服務(wù)型黨組織”的爭創(chuàng)工作,作為推動全鄉(xiāng)聯(lián)系群眾,依靠群眾,服務(wù)群眾的具體抓手,長期持久推進(jìn),凝聚爭創(chuàng)合力,以爭創(chuàng)工作帶動群團(tuán)、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、計劃生育、安全生產(chǎn)、基層民主建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等各方面的工作。
            2、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),注重實效。?把群眾認(rèn)可作為評定星級的重要標(biāo)準(zhǔn),在星級評定、整改提高等環(huán)節(jié)全面公開,廣泛接受群眾監(jiān)督,主動吸收群眾參與,確保評星結(jié)果充分尊重和反映民意。實行動態(tài)管理,根據(jù)評定情況隨時加星、降星,發(fā)揮星級評定的激勵作用和星級標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向作用。出現(xiàn)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)、計劃生育、安全生產(chǎn)、綜合治理等一票否決問題的,直接取消星級資格,并在一年內(nèi)不予恢復(fù)。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇五
            1.設(shè)置條件。正式黨員3人以上、不足50人的村,設(shè)立黨支部;黨員人數(shù)在50人以上、不足100人的村,可以設(shè)立黨總支;黨員人數(shù)在100人以上的村,根據(jù)工作需要,經(jīng)縣市區(qū)委批準(zhǔn),可以成立基層黨委,受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)。村黨委、黨總支必須下設(shè)黨支部。要加大在農(nóng)村合作社、專業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)鏈等建立黨支部的力度,按照便于開展組織生活、便于黨員教育管理的原則,設(shè)置農(nóng)村合作社黨員、非公企業(yè)黨員、老年黨員、流動黨員、離退休回鄉(xiāng)黨員黨支部。
            2.審批程序。新成立黨支部一般由村黨組織(含黨委、黨總支、黨支部,下同)提出建議方案,召開黨員大會醞釀后,報所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委審批,批復(fù)時間一般不超過1個月。黨支部變更、調(diào)整或者撤銷,由所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委審批。
            3.動態(tài)調(diào)整。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委每半年要對所轄村黨組織設(shè)置情況進(jìn)行1次摸底,在村黨組織機(jī)構(gòu)、人員變動時,都要根據(jù)實際,同步改設(shè)黨組織,做到設(shè)置規(guī)范、調(diào)整及時、應(yīng)建盡建。村黨支部人數(shù)較多或者分布比較分散的,可以根據(jù)工作實際,設(shè)立若干黨小組,每個黨小組人數(shù)原則上不少于3人。
            4.按期換屆。村黨委、黨總支、黨支部委員由黨員大會選舉產(chǎn)生,任期屆滿應(yīng)當(dāng)按期換屆,特殊情況需延期或提前換屆選舉的,須按規(guī)定提前報鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委批準(zhǔn),延期不得超過1年。要建立和落實村黨支部按期換屆提醒督促機(jī)制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要對任期將滿的黨支部提前3個月書面發(fā)函提醒并督促做好換屆工作。
            5.班子建設(shè)。注重從思想政治素質(zhì)好、帶富致富能力強(qiáng)、服務(wù)群眾能力強(qiáng)的農(nóng)村致富能手、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔村黨組織班子成員。村黨組織書記一般應(yīng)當(dāng)具有3年以上黨齡,新提名的應(yīng)具有高中以上文化,年齡一般不超過57周歲。加大村級后備干部選拔培養(yǎng)力度,確保每個村儲備3—5名后備力量。設(shè)黨委(黨總支)的村,黨支部書記一般由村黨委(黨總支)委員兼任。村黨組織書記沒有合適人選的,要及時納入退出領(lǐng)導(dǎo)崗位到村任職工作范圍,從上級機(jī)關(guān)企事業(yè)單位選派。每個村應(yīng)配備1名35歲以下黨建專干。村黨支部書記每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不少于56學(xué)時,至少參加1次以縣級黨委組織部門為主組織實施的集中培訓(xùn),其他村干部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織每年輪訓(xùn)1次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)建立村干部人事檔案,實行一人一檔。健全崗位責(zé)任、目標(biāo)管理、“雙述雙評”等制度規(guī)定,督促村黨組織書記及班子成員認(rèn)真履行職責(zé)。村黨組織書記的全年報酬按照不低于所在縣市區(qū)上年度農(nóng)村居民人均可支配收入2倍標(biāo)準(zhǔn)核定,村主任和其他班子成員按照村黨組織書記的0.9倍和0.8倍確定。優(yōu)秀村黨組織書記應(yīng)積極推薦為“兩代表一委員”人選。
            6.第一書記派駐。貧困村、社情復(fù)雜村和黨組織軟弱渙散村應(yīng)派駐第一書記,其他村黨組織,根據(jù)工作需要,也可派駐第一書記。第一書記主要從縣級以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位、高等院校、國有企業(yè)等單位中選派,做到精準(zhǔn)選派、應(yīng)派盡派。
            7.鞏固提高。全面實行村黨支部分類定級管理,探索開展黨支部星級評定工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委每年定期對村黨組織運(yùn)行情況進(jìn)行全面深入的摸底排查,持續(xù)整頓黨組織軟弱渙散村。
            1.“三會一課”。村黨支部黨員大會一般每季度召開1次,支部委員會會議和黨小組會議一般每月召開1次,講黨課每半年至少1次,黨支部書記每年至少為黨員講1次黨課。“三會一課”必須單獨召開,不能與業(yè)務(wù)會議合并召開,更不能用其他會議代替。村黨支部年初制定“三會一課”年度計劃,向支部全體黨員公布,明確專人如實記錄,每半年向上一級黨組織報告1次工作情況,實行全程紀(jì)實、痕跡化管理。
            2.組織生活會。村黨支部根據(jù)上級黨組織確定的主題,每半年至少召開1次組織生活會。根據(jù)實際需要,可以增開專題組織生活會。召開會議情況,要及時向上級黨組織報告。上級黨組織負(fù)責(zé)同志要以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活會。
            3.民主評議黨員。結(jié)合組織生活會,每年開展1次民主評議黨員工作。開展民主評議黨員要按照黨員自評、黨員互評、支部講評、上級點評、民主測評的步驟,結(jié)合黨員積分按“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”確定評議等次,其中“優(yōu)秀”等次不得突破黨員總?cè)藬?shù)的三分之一,并將結(jié)果及時報上級黨組織。臨時黨支部的黨員參加組織關(guān)系所在黨支部的民主評議。對優(yōu)秀的予以表揚(yáng),對不合格的按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行批評教育或組織處置。
            4.談心談話。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)每季度至少與聯(lián)系村黨組織書記談心談話1次,村黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話1次,每年至少與支部黨員談心談話1次,對受到處分處置、群眾有不良反映的黨員,應(yīng)當(dāng)及時談話;班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話1次。談心談話一般采用“一對一、面對面”的方式進(jìn)行,準(zhǔn)備工作要做到“四個清楚”(談話對象的思想狀況清楚、問題根源清楚、社會關(guān)系清楚、幫扶辦法清楚),談心談話要做到“四談”(談黨性原則、談思想認(rèn)識、談工作情況、談自身存在的問題和改進(jìn)方向)。
            5.主題黨日活動。村黨支部要將每月第一周星期五明確為主題黨日,每逢“七一”、國慶等重大節(jié)日應(yīng)固定開展主題黨日,并結(jié)合“三會一課”組織黨員集中開展學(xué)習(xí)討論、黨性分析、民主議事決策、服務(wù)黨員群眾、集中交納黨費等活動,其中,政治理論學(xué)習(xí)討論時間不少于三分之一。支部主題黨日參與對象為本支部全體黨員,可以邀請入黨積極分子、團(tuán)員青年、群眾代表參加,流動黨員可以通過qq、微信或視頻等方式參加。黨員人數(shù)較多的,可以黨小組為單位進(jìn)行。支部主題黨日活動可充分利用新媒體手段,利用紅色教育資源、黨性教育基地、扶貧聯(lián)系點等平臺陣地開展,增強(qiáng)活動實效。
            1.強(qiáng)化核心地位。村黨組織是黨在農(nóng)村的基層組織,是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是村民委員會、共青團(tuán)、婦代會、民兵、集體經(jīng)濟(jì)組織等各類村級組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,具有支持和保障這些村級組織依法依規(guī)按章程開展工作的重要職責(zé)。要把政治建設(shè)擺在首位,將村黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
            2.?村干部管理。嚴(yán)格落實《株洲市村干部規(guī)范化管理辦法》,完善村干部“微小權(quán)責(zé)清單”、坐班值班、為民服務(wù)全程代理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等制度,健全村干部“一定二評三掛鉤”、年度考核和民主評議等機(jī)制。建立村干部請假制度,村干部凡因私離開工作崗位2天以上,需向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委請假。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要每季度對上述制度落實情況開展檢查,縣市區(qū)委組織部要不定期進(jìn)行抽查。
            3.?黨員發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,注重在優(yōu)秀外出務(wù)工青年和返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、退伍軍人、經(jīng)濟(jì)能人尤其是35歲以下青年農(nóng)民中發(fā)展黨員。村黨組織每3年要發(fā)展1名黨員,貧困村黨組織每2年要發(fā)展1名黨員。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序,按照申請入黨、入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育、發(fā)展對象的確定和考察、預(yù)備黨員的接收、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正5個步驟發(fā)展黨員,入黨積極分子人數(shù)與發(fā)展對象人數(shù)之比一般不低于3:1。實行發(fā)展黨員工作全程紀(jì)實制度,黨員檔案要文字清晰、材料真實、完整齊全,防止“近親繁殖”“帶病入黨”“突擊入黨”。
            4.黨費收繳使用。村黨組織每年1月初核定黨員交納黨費基數(shù),在每月支部主題黨日中收繳黨費,并在《黨費證》上如實登記,每半年公布1次黨費收繳情況。對于領(lǐng)取定額補(bǔ)貼的村干部黨員,要參照按月領(lǐng)取工資黨員交納標(biāo)準(zhǔn)收取黨費。對交納黨費確有困難的黨員,經(jīng)黨支部研究,報鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委批準(zhǔn)后,可以少交或免交黨費。黨費必須用于黨的活動,并嚴(yán)格按照中央組織部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》執(zhí)行。
            5.黨員教育培訓(xùn)。村黨組織要利用“每月必學(xué)”教材、“空中黨課”教材、“村村響”廣播和村級遠(yuǎn)教站點對農(nóng)村黨員進(jìn)行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、黨的路線方針政策以及形勢任務(wù)、農(nóng)業(yè)知識和農(nóng)業(yè)技能等方面的教育培訓(xùn)。農(nóng)村黨員每年應(yīng)參加冬春訓(xùn),全年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間一般不少于32學(xué)時。
            6.組織關(guān)系管理。每名黨員要納入一個基層黨支部,確保黨員組織關(guān)系隸屬清楚。要及時在全國黨員管理信息系統(tǒng)錄入和更新支部黨員的相關(guān)信息。每年對黨員組織關(guān)系及違紀(jì)違法處置情況進(jìn)行1次集中排查,積極推進(jìn)黨組織關(guān)系網(wǎng)上接轉(zhuǎn)。
            7.流動黨員管理。對持有《流動黨員活動證》的外來流動黨員,在驗證其黨員身份后,及時將其編入黨支部、黨小組,并登記造冊。健全流動黨員管理臺賬,每季度開展1次流入、流出黨員情況排查,每年審核1次《流動黨員活動證》,對失聯(lián)黨員積極查找、穩(wěn)妥處置,確保每名流動黨員信息清、去向明、不失聯(lián)。
            8.無職黨員設(shè)崗定責(zé)。重點圍繞脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等方面,搞好無職農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé),每名有履職能力的無職黨員認(rèn)領(lǐng)1—2個崗位,明確崗位職責(zé)并向群眾公布。
            9.黨員積分管理。結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé),把黨員日常履行崗位責(zé)任、黨員義務(wù)、參加組織生活、發(fā)揮作用等方面情況作為積分考核內(nèi)容,年初制定標(biāo)準(zhǔn)、每月申報登記、每季評定公示、每年匯總排名,作為評先評優(yōu)、民主評議及處置不合格黨員的重要依據(jù)。年老體弱、長期患病、行動不便及其他特殊情況的黨員,經(jīng)黨支部研究,報基層黨委同意,可不參加積分管理。
            10.黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶。結(jié)合慶?!捌咭弧?、民主評議黨員等開展黨內(nèi)表彰工作,采取適當(dāng)方式為黨員過“政治生日”。動態(tài)建立困難黨員臺賬,廣泛開展走訪慰問、結(jié)對幫扶、大病大災(zāi)救助等活動,做到黨員家庭發(fā)生糾紛必訪、重大節(jié)日假日必訪、有病住院必訪、受到處分必訪、生活困難必訪。
            11.服務(wù)群眾。以黨員為骨干組建志愿服務(wù)團(tuán)隊,有服務(wù)能力的黨員每年至少參加2次以上志愿服務(wù),有幫扶能力的農(nóng)村黨員至少結(jié)對幫扶1名困難群眾。拓展特色服務(wù),通過結(jié)對幫扶、愛心幫困等方式,為空巢老人、留守兒童、殘疾人等特殊群體提供個性化服務(wù)。有序開展社會化服務(wù),運(yùn)用各類政策和資源,大力發(fā)展公益類、服務(wù)類社會組織,充分發(fā)揮社會組織在矛盾調(diào)解、公益慈善、文體娛樂、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)等方面的積極作用。
            12.服務(wù)鄉(xiāng)村發(fā)展。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織引導(dǎo)農(nóng)村黨員在精準(zhǔn)扶貧脫貧、推動鄉(xiāng)村振興等方面履職盡責(zé),在搶險救災(zāi)、突發(fā)事件處置等中心工作和急難險重任務(wù)中發(fā)揮作用。
            1.自身建設(shè)制度。圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等,認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析、民主評議黨員、集體學(xué)習(xí)、談心談話、公開承諾、激勵關(guān)懷幫扶、黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度。積極開展支部班子好、黨員隊伍好、活動開展好、制度建設(shè)好、作用發(fā)揮好“五好”村黨組織創(chuàng)建活動。
            2.議事決策制度。村全面實行“四議兩公開”制度,加強(qiáng)民主監(jiān)督制度建設(shè),規(guī)范村務(wù)監(jiān)督委員會運(yùn)行,形成以村黨組織為領(lǐng)導(dǎo)核心、村民會議或村民代表會議為決策機(jī)構(gòu)、村民委員會為執(zhí)行機(jī)構(gòu)、村務(wù)監(jiān)督委員會為監(jiān)督機(jī)構(gòu)的村民自治組織體系,保證村級各項事務(wù)公開、公平、公正。
            3.聯(lián)系服務(wù)群眾制度。建立健全黨支部承諾踐諾、調(diào)查研究、走訪慰問、定期接待群眾來訪、征集群眾意見、與群眾談心等制度。大力推廣延伸到村民身邊的上門服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、代辦服務(wù)等便民服務(wù)措施。
            4.管理監(jiān)督制度。圍繞集體“三資”管理、公共事務(wù)管理、內(nèi)務(wù)管理等方面,健全并落實財務(wù)管理、資產(chǎn)登記備案、檔案資料保管保密、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)等制度,確保管理規(guī)范、運(yùn)行有序、監(jiān)督有力。健全完善請示報告制度,凡屬黨支部重要工作、重大事件、重要事項、重要活動以及其他應(yīng)當(dāng)請示報告的情況,必須事前向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和有關(guān)負(fù)責(zé)人請示報告。黨員應(yīng)按規(guī)定向黨支部如實報告?zhèn)€人重大事項,自覺接受監(jiān)督。
            5.經(jīng)費保障制度。嚴(yán)格落實村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費保障制度,建立年增長機(jī)制,逐步提高保障標(biāo)準(zhǔn),對上級財政補(bǔ)助之外的缺口部分,實行縣級財政兜底,確保村級組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)。建立經(jīng)費管理使用情況定期報告、檢查和公示制度,確保工作經(jīng)費管理使用規(guī)范。
            6.“雙述雙評”制度。村黨組織書記每年定期就個人履行職責(zé)情況(主要是貫徹執(zhí)行黨組織決策部署情況、加強(qiáng)支部建設(shè)情況、完成重點任務(wù)情況、聯(lián)系服務(wù)群眾情況和廉潔自律情況等),分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和黨員大會進(jìn)行述職,并接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和黨員大會的評議。評議結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
            7.黨務(wù)村務(wù)公開制度。嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例(試行)》和《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范村務(wù)公開欄工作的通知》要求,在村級組織活動場所室外顯眼位置集中設(shè)置黨務(wù)村務(wù)公開欄,做到一般內(nèi)容每季度更新、重大事項及時更新。黨務(wù)公開欄至少要公開以下內(nèi)容:學(xué)習(xí)貫徹上級組織決策部署情況;黨組織班子成員組成、黨組織設(shè)置和黨員分布情況;黨建工作目標(biāo)、任務(wù)及落實情況;開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育、組織黨員教育培訓(xùn)、執(zhí)行“三會一課”制度等情況;換屆選舉、黨組織設(shè)立、發(fā)展黨員、民主評議、召開組織生活會、黨費收繳使用管理以及黨組織自身建設(shè)等情況;聯(lián)系服務(wù)黨員和群眾情況;對黨員作出組織處理和紀(jì)律處分情況。村務(wù)公開欄至少要公開以下內(nèi)容:村基本情況;村下設(shè)組織機(jī)構(gòu)人員情況;年度民生實事工作計劃;政策摘要;村規(guī)民約;建檔立卡貧困人口、退出建檔立卡貧困人口、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、扶貧資金項目使用和扶貧項目實施情況;低保、特困人員、孤兒、困境兒童、留守兒童、優(yōu)撫對象、殘疾人“兩項補(bǔ)貼”、臨時救助、冬春救助、臨時救助、醫(yī)療救助、災(zāi)害救助、因災(zāi)倒房重建等人員名單及補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn);專項扶貧資金、涉農(nóng)整合資金、村級集體經(jīng)濟(jì)收入和其他行業(yè)部門資金使用情況;村級項目實施情況;惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放情況。
            8.資料定期收集整理制度。按照一事一收集,一月一整理,一季一歸檔的思路,做好黨建活動(包括計劃、總結(jié)、會議記錄、培訓(xùn)等)、黨員教育管理(包括黨員學(xué)習(xí)記錄、談心談話、黨員花名冊、入黨積極分子名冊、困難黨員臺賬、流動黨員名冊、發(fā)展黨員、黨費收繳、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等)、黨內(nèi)組織生活(包括“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主評議黨員等)、自身制度建設(shè)(包括組織換屆、黨員積分制、村干部坐班值班、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員冬春訓(xùn)、后備干部名單、“雙述雙評”、談心談話、黨務(wù)村務(wù)公開等)和其他工作(村議事委員會會議記錄、村務(wù)監(jiān)督委員會會議記錄、“四議兩公開”記錄等)的資料收集和整理,做到資料完備、管理規(guī)范、整齊有序。
            1.規(guī)劃布局。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整和并村改革實際,盤活用好現(xiàn)有村級組織活動陣地,堅決防止重復(fù)建設(shè),避免服務(wù)缺位和資源閑置,不得搞超標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。確實需要新建村級活動場所的,要經(jīng)過“四議兩公開”程序,在村民居住集中的位置選址建設(shè)。要以縣級財政投入為主,合理確定建設(shè)規(guī)模,活動場所建筑面積不得低于300平方米,一般不超過900平方米,防止貪大求洋和大拆大建,堅決杜絕鋪張浪費,不得新增基層債務(wù),不得加重基層負(fù)擔(dān)。
            2.功能配置。村級組織活動場所應(yīng)達(dá)到“八有三個一”標(biāo)準(zhǔn)[有便民服務(wù)站(50平方米左右)、圖書閱覽室(農(nóng)家書屋)、文化活動室、信訪調(diào)解室(警務(wù)室)、計生服務(wù)室、村支“兩委”會議室、黨員活動室(遠(yuǎn)教室)、郵政代辦點(電商服務(wù)點、供銷綜合服務(wù)平臺);有一根國旗桿、一盞高桿燈、一處適當(dāng)硬化的場坪]。積極引導(dǎo)村衛(wèi)生室、農(nóng)村小超市、小集(菜)市等公共服務(wù)設(shè)施建在村級組織活動場所周圍,提升村級組織活動場所的綜合服務(wù)功能。同時,村級組織活動場所應(yīng)建有黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點,做到“五有”(有場地、有設(shè)施、有操作員、有制度、有學(xué)用效果)。
            3.風(fēng)格標(biāo)識統(tǒng)一。以縣市區(qū)為單位做到“六統(tǒng)一”(建筑設(shè)計、外觀裝飾、陣地標(biāo)識、機(jī)構(gòu)門牌、服務(wù)窗口、宣傳欄目統(tǒng)一)?;顒訄鏊b修應(yīng)樸素、大方、莊重,大門兩旁掛“中國共產(chǎn)黨株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村(總)支部委員會”(白底紅字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村民委員會”(白底黑字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村務(wù)監(jiān)督委員會”(白底黑字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村議事委員會”(白底黑字)四塊豎標(biāo)牌。黨員活動室(會議室)設(shè)計要端莊大方、嚴(yán)肅整潔,設(shè)主席臺,在主席臺中間懸掛黨徽,兩側(cè)分掛5面紅旗。其他功能室標(biāo)牌規(guī)格也要相對統(tǒng)一,室內(nèi)上墻制度簡明規(guī)范,一般為組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、黨內(nèi)生活(包括“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主評議黨員等)、入黨誓詞和發(fā)展黨員工作流程圖等基本制度。
            4.宣傳欄設(shè)置。規(guī)范黨務(wù)村務(wù)公開和政策宣傳欄設(shè)置,確保公開內(nèi)容符合規(guī)定、更新及時,著力解決村級宣傳欄設(shè)置上普遍存在的名目繁多、風(fēng)格不一、布點散亂、管理無序等問題。原則上,除省級相關(guān)部門規(guī)定必須設(shè)立固定宣傳欄的外,其他工作應(yīng)采取廣播、新媒體或電子宣傳欄等方式宣傳。
            5.網(wǎng)上陣地。結(jié)合“智慧黨建”建設(shè),加快村信息化會議室和便民服務(wù)中心建設(shè),逐步實現(xiàn)黨支部活動和為民服務(wù)工作可視化、紀(jì)實化管理。
            6.服務(wù)陣地。村黨組織要依托活動服務(wù)場所設(shè)立黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、商務(wù)、社會服務(wù)等服務(wù)窗口和崗位,實行全程代辦、預(yù)約代辦和上門辦理,開展窗口化和“一站式”為民便民服務(wù)。圍繞便民利民惠民,積極推動有關(guān)部門簡政放權(quán),擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、村便民服務(wù)站審批權(quán)限和受理權(quán)限。
            7.?管理維護(hù)。加強(qiáng)村級組織活動場所資產(chǎn)監(jiān)管,明晰產(chǎn)權(quán)歸屬,規(guī)范資產(chǎn)管理處置程序,不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押、出租和改變用途,嚴(yán)防公共資產(chǎn)流失。健全管理維護(hù)制度,設(shè)施設(shè)備登記清楚,明確專兼職管理人員,保持整潔衛(wèi)生。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇六
            習(xí)近平總書記強(qiáng)調(diào),一個國家治理體系和治理能力的現(xiàn)代化水平很大程度上體現(xiàn)在基層?;A(chǔ)不牢,地動山搖,要不斷夯實基層社會治理這個根基。
            南村社區(qū)系村改居社區(qū),位于澗西區(qū)武漢路南段,轄區(qū)總面積2.4平方公里,由南華公寓、南華新村小區(qū)、南華裕景城小區(qū)組成,有居民4606戶13800余人;社區(qū)黨委下設(shè)7個黨支部14個黨小組,共有黨員396名,近年來在鄭州路街道黨工委的領(lǐng)導(dǎo)下,充分發(fā)揮基層黨組織的作用,推動社區(qū)治理和為民服務(wù)重心下移,持續(xù)推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,先后獲得“河南省五好黨組織”“全國小康建設(shè)明星村標(biāo)兵”“全國文明社區(qū)”等殊榮。
            自“五星”支部創(chuàng)建工作開展以來,南村社區(qū)黨委緊密結(jié)合“能力作風(fēng)建設(shè)年”活動,按照省、市、區(qū)創(chuàng)建“五星”支部引領(lǐng)城市基層治理工作部署要求,第一時間進(jìn)行部署,制訂《南村社區(qū)創(chuàng)建“五星”支部實施方案》,針對重點任務(wù)規(guī)劃好“施工圖”,將“五星”爭創(chuàng)27項任務(wù)細(xì)化到班子成員及各部門,通過懸掛宣傳條幅、微信群傳播、電子屏播放標(biāo)語等方式營造濃厚氛圍,充分調(diào)動黨員群眾參與創(chuàng)建的積極性,全面推行“五心”服務(wù),迅速掀起爭創(chuàng)共建共享、平安法治、幸福和諧、宜業(yè)興業(yè)、支部過硬的“五星”支部熱潮,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)社區(qū)治理高質(zhì)量發(fā)展。
            溫暖民心?創(chuàng)“共建共享星”
            共建共享是“五星”支部創(chuàng)建目標(biāo)。人民對美好生活的向往,就是我們的奮斗目標(biāo)。社區(qū)黨委始終把服務(wù)群眾放在工作首位,一是堅持線下線上相結(jié)合,依托社區(qū)特色黨建品牌“黨群聯(lián)絡(luò)點”“黨聲群”服務(wù)平臺,組織黨員、志愿者、居民和周邊商家等積極參與社區(qū)服務(wù)和治理,聽民聲、幫民需、解民憂,把問題解決在群眾家門口,增強(qiáng)居民的歸屬感。二是完善社區(qū)居民自治機(jī)制、民主協(xié)商機(jī)制,凡涉及社區(qū)公共利益、居民切身利益的重大事項,嚴(yán)格按照“四議兩公開”來辦理,做到?jīng)Q策民主、過程透明、接受監(jiān)督,激發(fā)居民參與社區(qū)管理的積極性。三是依托“紅色物業(yè)”服務(wù)治理體系,深化“1+3+n”治理模式,推進(jìn)基層黨建與網(wǎng)格化治理融合互通,聚焦小區(qū)環(huán)境“微治理”和“微服務(wù)”,加強(qiáng)停車管理、文明養(yǎng)犬、高空拋物等問題治理,著力解決“小區(qū)病”;提供義務(wù)理發(fā)、肩頸按摩、關(guān)愛孤寡老人等暖心服務(wù),營造整潔有序的居住環(huán)境和向上向善的社區(qū)文明氛圍。四是組織居民參與源耕南村店、南華物業(yè)、美食廣場等社區(qū)自營產(chǎn)業(yè),實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)共創(chuàng)、成果共享。五是將發(fā)展成果惠及民生,不斷完善醫(yī)療、養(yǎng)老、教育、就業(yè)等8個方面惠民措施,讓居民過上“住有所居,病有所醫(yī),學(xué)有所獎,老有所養(yǎng),弱有所扶”的好日子,打造共建共治共享的社區(qū)治理新格局。
            穩(wěn)定民心?創(chuàng)“平安法治星”
            平安建設(shè)是“五星”支部創(chuàng)建基石。社區(qū)黨委始終堅持預(yù)防在先、源頭治理,健全社區(qū)網(wǎng)格,實施網(wǎng)格化管理,加強(qiáng)對重點人員的管理和服務(wù),暢通民情民意渠道,及時化解矛盾糾紛,實現(xiàn)“問題在社區(qū)解決,矛盾在社區(qū)化解”,創(chuàng)建“三零”社區(qū),奮力打造“平安南村”升級版。通過各種形式對轄區(qū)企業(yè)、居民開展消防、反詐、非法宗教等安全宣傳教育,增強(qiáng)企業(yè)、居民自我防范意識;定期對轄區(qū)內(nèi)企業(yè)、“九小場所”、居民生活區(qū)等進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查、非法宗教場所排查和安全隱患排查,防范各類安全事故及非法活動。建立社區(qū)應(yīng)急管理服務(wù)站,成立社區(qū)應(yīng)急處置隊伍,定期開展應(yīng)急演練,提升應(yīng)急處突能力。堅持黨建引領(lǐng),發(fā)揮“三人小組”會商研判機(jī)制和干部包片、黨員聯(lián)戶工作機(jī)制優(yōu)勢,讓社區(qū)黨員分包聯(lián)系4606戶群眾,實現(xiàn)宣傳全覆蓋、人員全監(jiān)測、服務(wù)全幫辦,切實將支部設(shè)在一線、讓黨員沖在一線、把網(wǎng)格鋪在一線,筑牢疫情防控“紅色防線”,成功創(chuàng)建“無疫社區(qū)”。
            滋潤民心?創(chuàng)“幸福和諧星”
            幸福和諧是“五星”支部創(chuàng)建的最終落腳點。社區(qū)黨群服務(wù)中心作為服務(wù)居民的主陣地,持續(xù)推進(jìn)服務(wù)模式創(chuàng)新和工作流程優(yōu)化,讓信息多跑路、群眾少跑腿,推出“一站式”服務(wù)和“最多跑一次”改革,打通服務(wù)居民“最后一公里”。推出代跑腿業(yè)務(wù),義務(wù)為居民辦理社保、老年公交卡、救助、綜治等事務(wù),使大家不出小區(qū)就能辦事,讓服務(wù)更方便、更快捷。優(yōu)化社區(qū)養(yǎng)老、育幼、衛(wèi)生、志愿服務(wù),完善老年人、兒童關(guān)愛、幫扶機(jī)制,弘揚(yáng)尊老愛幼美德,建設(shè)幸福和諧社區(qū)。全力打造人才集聚高地,建立“大學(xué)生信息庫”和“鄉(xiāng)賢人才庫”,制定獎勵、扶持措施,2009年至2021年累計為204名學(xué)生提供獎學(xué)金近177萬元,并為其推出學(xué)習(xí)、創(chuàng)業(yè)便利措施。依托“南華合唱團(tuán)”“新時代舞蹈隊”“美好瞬間攝影協(xié)會”等10余個文體團(tuán)體,經(jīng)常開展文體活動,以重大節(jié)日為契機(jī),積極開展群眾喜聞樂見的文體活動,春風(fēng)化雨,豐富轄區(qū)居民精神生活,增強(qiáng)群眾幸福感,提升居民幸福指數(shù)。
            鼓舞民心?創(chuàng)“宜業(yè)興業(yè)星”
            宜業(yè)興業(yè)是“五星”支部創(chuàng)建的重中之重。社區(qū)黨委立足區(qū)位條件、資源稟賦和產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,大力實施“租賃富村、投資強(qiáng)村、實業(yè)興村”經(jīng)濟(jì)發(fā)展戰(zhàn)略,確保今年集體經(jīng)濟(jì)收入7000萬元。一是租賃富村。打造10萬平方米的商業(yè)街區(qū),大力發(fā)展服務(wù)業(yè);科學(xué)優(yōu)化南村工業(yè)園,嚴(yán)把入園關(guān),對創(chuàng)新能力不強(qiáng)、污染環(huán)境的企業(yè)進(jìn)行整治,促進(jìn)工業(yè)園區(qū)綠色發(fā)展、高質(zhì)量發(fā)展。二是投資強(qiáng)村。先后投資天心文化產(chǎn)業(yè)園、校場里文旅產(chǎn)業(yè)園,購買時代陽光苑小區(qū)3500余平方米商鋪,積極打造“鄰里農(nóng)貿(mào)市場”,探索謀劃鄉(xiāng)村文旅、研學(xué)項目,實現(xiàn)融合發(fā)展。三是實業(yè)興村。發(fā)展綠色經(jīng)濟(jì),通過和中國鐵塔建立戰(zhàn)略合作關(guān)系,實施新能源充電停車場項目;搶抓產(chǎn)業(yè)風(fēng)口,與鄉(xiāng)賢合作開展直播培訓(xùn)、網(wǎng)上帶貨等自媒體運(yùn)營,形成新經(jīng)濟(jì)增長點;盤活資源,開設(shè)“南村美食廣場”,自主經(jīng)營風(fēng)味特色美食;拓展就業(yè)保障,做大南華物業(yè)公司,安置近300名居民再就業(yè);投資百萬元幫助新安縣石井鎮(zhèn)元古洞村建立扶貧車間,幫助當(dāng)?shù)剞r(nóng)民就業(yè);開設(shè)源耕南村店和南村農(nóng)超,直營周邊縣區(qū)特色農(nóng)副產(chǎn)品及生活用品,傾心打造“黨建+菜籃子+鄉(xiāng)村振興”惠民利民項目,實現(xiàn)社區(qū)集體和農(nóng)戶“雙增收”,助力鄉(xiāng)村振興。
            凝聚民心?創(chuàng)“支部過硬星”
            群眾富不富,關(guān)鍵看支部;支部強(qiáng)不強(qiáng),全靠“領(lǐng)頭雁”。社區(qū)成立創(chuàng)建“五星”支部工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由社區(qū)黨委書記親自抓、具體抓,帶頭上陣全面落實創(chuàng)建工作要求,讓黨的旗幟在社區(qū)群眾心中高高飄揚(yáng),為干事創(chuàng)業(yè)提供堅實的組織力量。強(qiáng)化黨員日常教育管理,按時開展“三會一課”,提高黨員隊伍整體素質(zhì);開展豐富多彩、形式多樣的組織生活和黨員志愿服務(wù),增強(qiáng)黨組織的凝聚力和向心力。引導(dǎo)黨員“亮身份”,在急難重險任務(wù)中發(fā)揮先鋒模范作用,持續(xù)開展黨員先鋒崗設(shè)崗定責(zé)執(zhí)勤活動,選樹典型標(biāo)桿,凝聚榜樣力量。成立由澗西區(qū)人大代表、澗西區(qū)政協(xié)委員、社區(qū)紀(jì)檢專干、社區(qū)黨員代表組成的創(chuàng)建“五星”支部工作督察小組,定期對照創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行全面督察,建立“周督察、月通報”常態(tài)化工作機(jī)制,強(qiáng)化督導(dǎo),確?!拔逍恰敝Р縿?chuàng)建工作扎實推進(jìn),取得實效。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇七
            7月26日,我縣召開社區(qū)“五星”支部創(chuàng)建工作推進(jìn)會暨專班工作部署會,對立足大黨建、緊貼黨委政府中心工作和居民群眾需求抓好“五星”支部創(chuàng)建工作進(jìn)行再動員、再部署。縣委常委、組織部部長朱宏范參加會議。
            朱宏范指出,自五月份全省“五星”支部創(chuàng)建工作啟動以來,我縣五星支部創(chuàng)建工作的雛形基本形成,但仍有很大差距,需要在前期工作的基礎(chǔ)上進(jìn)一步發(fā)力。要立足大黨建工作,在“五星”支部創(chuàng)建中分清道與術(shù)的關(guān)系,為創(chuàng)建工作注入靈魂。要結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道、村、社區(qū)的需求,形成自己的工作重點和策略,經(jīng)過消化吸收形成創(chuàng)建藍(lán)圖,對照目標(biāo)清單做好創(chuàng)建工作。
            朱宏范強(qiáng)調(diào),抓好“五星”支部創(chuàng)建,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道黨委、村社區(qū)黨支部要結(jié)合自身需求、結(jié)合黨委政府的中心工作、結(jié)合群眾的生產(chǎn)生活,從村集體收入、平安創(chuàng)建,培育產(chǎn)業(yè)等方面入手。在創(chuàng)建工作上整合群眾力量,提高工作質(zhì)量,讓創(chuàng)建工作走到群眾身邊,讓多方力量參與進(jìn)來,發(fā)揮作用,貫穿創(chuàng)建工作的整個過程,由點成面,形成一個整體。
            會議還約談性聽取鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、副書記和村(社區(qū))支部書記創(chuàng)建工作匯報、按照不低于60%的比例對五星支部創(chuàng)建和軟弱渙散村的應(yīng)知應(yīng)會內(nèi)容進(jìn)行抽查等具體工作進(jìn)行了部署。各專班負(fù)責(zé)同志和有關(guān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道及村、社區(qū)就“五星”支部創(chuàng)建工作進(jìn)行了安排和交流。
            會前,朱宏范帶領(lǐng)與會人員還集中觀摩了紫金街道“五星”支部創(chuàng)建情況,讓大家在觀摩中解放思想、開闊視野、找準(zhǔn)定位、謀定而動,切實按照“支部過硬、產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、平安法制、文明幸?!焙蜕鐓^(qū)“支部過硬、宜居興業(yè)、共建共享、平安法制、幸福和諧”的要求把鄉(xiāng)村和社區(qū)“五星”支部創(chuàng)建工作向縱深推進(jìn)。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇八
            (一)設(shè)置條件。正式黨員3人以上、不足50人的村,設(shè)立黨支部;黨員人數(shù)在50人以上、不足100人的村,可以設(shè)立黨總支;黨員人數(shù)在100人以上的村,根據(jù)工作需要,經(jīng)縣市區(qū)委批準(zhǔn),可以成立基層黨委,受所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委領(lǐng)導(dǎo)。村黨委、黨總支必須下設(shè)黨支部。要加大在農(nóng)村合作社、專業(yè)協(xié)會、產(chǎn)業(yè)鏈等建立黨支部的力度,按照便于開展組織生活、便于黨員教育管理的原則,設(shè)置農(nóng)村合作社黨員、非公企業(yè)黨員、老年黨員、流動黨員、離退休回鄉(xiāng)黨員黨支部。
            (二)審批程序。新成立黨支部一般由村黨組織(含黨委、黨總支、黨支部,下同)提出建議方案,召開黨員大會醞釀后,報所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委審批,批復(fù)時間一般不超過1個月。黨支部變更、調(diào)整或者撤銷,由所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委審批。
            (三)動態(tài)調(diào)整。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委每半年要對所轄村黨組織設(shè)置情況進(jìn)行1次摸底,在村黨組織機(jī)構(gòu)、人員變動時,都要根據(jù)實際,同步改設(shè)黨組織,做到設(shè)置規(guī)范、調(diào)整及時、應(yīng)建盡建。村黨支部人數(shù)較多或者分布比較分散的,可以根據(jù)工作實際,設(shè)立若干黨小組,每個黨小組人數(shù)原則上不少于3人。
            (四)按期換屆。村黨委、黨總支、黨支部委員由黨員大會選舉產(chǎn)生,任期屆滿應(yīng)當(dāng)按期換屆,特殊情況需延期或提前換屆選舉的,須按規(guī)定提前報鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委批準(zhǔn),延期不得超過1年。要建立和落實村黨支部按期換屆提醒督促機(jī)制,鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要對任期將滿的黨支部提前3個月書面發(fā)函提醒并督促做好換屆工作。
            (五)班子建設(shè)。注重從思想政治素質(zhì)好、帶富致富能力強(qiáng)、服務(wù)群眾能力強(qiáng)的農(nóng)村致富能手、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、專業(yè)合作組織負(fù)責(zé)人、農(nóng)村經(jīng)紀(jì)人、外出務(wù)工經(jīng)商人員、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員、優(yōu)秀大學(xué)生村官中選拔村黨組織班子成員。村黨組織書記一般應(yīng)當(dāng)具有3年以上黨齡,新提名的應(yīng)具有高中以上文化,年齡一般不超過57周歲。加大村級后備干部選拔培養(yǎng)力度,確保每個村儲備3—5名后備力量。設(shè)黨委(黨總支)的村,黨支部書記一般由村黨委(黨總支)委員兼任。村黨組織書記沒有合適人選的,要及時納入退出領(lǐng)導(dǎo)崗位到村任職工作范圍,從上級機(jī)關(guān)企事業(yè)單位選派。每個村應(yīng)配備1名35歲以下黨建專干。村黨支部書記每年學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間不少于56學(xué)時,至少參加1次以縣級黨委組織部門為主組織實施的集中培訓(xùn),其他村干部由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)組織每年輪訓(xùn)1次。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)應(yīng)建立村干部人事檔案,實行一人一檔。健全崗位責(zé)任、目標(biāo)管理、“雙述雙評”等制度規(guī)定,督促村黨組織書記及班子成員認(rèn)真履行職責(zé)。村黨組織書記的全年報酬按照不低于所在縣市區(qū)上年度農(nóng)村居民人均可支配收入2倍標(biāo)準(zhǔn)核定,村主任和其他班子成員按照村黨組織書記的0.9倍和0.8倍確定。優(yōu)秀村黨組織書記應(yīng)積極推薦為“兩代表一委員”人選。
            (六)第一書記派駐。貧困村、社情復(fù)雜村和黨組織軟弱渙散村應(yīng)派駐第一書記,其他村黨組織,根據(jù)工作需要,也可派駐第一書記。第一書記主要從縣級以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位、高等院校、國有企業(yè)等單位中選派,做到精準(zhǔn)選派、應(yīng)派盡派。
            (七)鞏固提高。全面實行村黨支部分類定級管理,探索開展黨支部星級評定工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委每年定期對村黨組織運(yùn)行情況進(jìn)行全面深入的摸底排查,持續(xù)整頓黨組織軟弱渙散村。
            (一)“三會一課”。村黨支部黨員大會一般每季度召開1次,支部委員會會議和黨小組會議一般每月召開1次,講黨課每半年至少1次,黨支部書記每年至少為黨員講1次黨課。“三會一課”必須單獨召開,不能與業(yè)務(wù)會議合并召開,更不能用其他會議代替。村黨支部年初制定“三會一課”年度計劃,向支部全體黨員公布,明確專人如實記錄,每半年向上一級黨組織報告1次工作情況,實行全程紀(jì)實、痕跡化管理。
            (二)組織生活會。村黨支部根據(jù)上級黨組織確定的主題,每半年至少召開1次組織生活會。根據(jù)實際需要,可以增開專題組織生活會。召開會議情況,要及時向上級黨組織報告。上級黨組織負(fù)責(zé)同志要以普通黨員的身份參加所在支部的組織生活會。
            (三)民主評議黨員。結(jié)合組織生活會,每年開展1次民主評議黨員工作。開展民主評議黨員要按照黨員自評、黨員互評、支部講評、上級點評、民主測評的步驟,結(jié)合黨員積分按“優(yōu)秀、合格、基本合格、不合格”確定評議等次,其中“優(yōu)秀”等次不得突破黨員總?cè)藬?shù)的三分之一,并將結(jié)果及時報上級黨組織。臨時黨支部的黨員參加組織關(guān)系所在黨支部的民主評議。對優(yōu)秀的予以表揚(yáng),對不合格的按黨內(nèi)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行批評教育或組織處置。
            (四)談心談話。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨政領(lǐng)導(dǎo)每季度至少與聯(lián)系村黨組織書記談心談話1次,村黨支部書記每半年至少與班子成員談心談話1次,每年至少與支部黨員談心談話1次,對受到處分處置、群眾有不良反映的黨員,應(yīng)當(dāng)及時談話;班子成員之間每年至少談心談話1次,每年至少與所聯(lián)系的黨員談心談話1次。談心談話一般采用“一對一、面對面”的方式進(jìn)行,準(zhǔn)備工作要做到“四個清楚”(談話對象的思想狀況清楚、問題根源清楚、社會關(guān)系清楚、幫扶辦法清楚),談心談話要做到“四談”(談黨性原則、談思想認(rèn)識、談工作情況、談自身存在的問題和改進(jìn)方向)。
            (五)主題黨日活動。村黨支部要將每月第一周星期五明確為主題黨日,每逢“七一”、國慶等重大節(jié)日應(yīng)固定開展主題黨日,并結(jié)合“三會一課”組織黨員集中開展學(xué)習(xí)討論、黨性分析、民主議事決策、服務(wù)黨員群眾、集中交納黨費等活動,其中,政治理論學(xué)習(xí)討論時間不少于三分之一。支部主題黨日參與對象為本支部全體黨員,可以邀請入黨積極分子、團(tuán)員青年、群眾代表參加,流動黨員可以通過qq、微信或視頻等方式參加。黨員人數(shù)較多的,可以黨小組為單位進(jìn)行。支部主題黨日活動可充分利用新媒體手段,利用紅色教育資源、黨性教育基地、扶貧聯(lián)系點等平臺陣地開展,增強(qiáng)活動實效。
            (一)強(qiáng)化核心地位。村黨組織是黨在農(nóng)村的基層組織,是黨在農(nóng)村全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ),是村民委員會、共青團(tuán)、婦代會、民兵、集體經(jīng)濟(jì)組織等各類村級組織和各項工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,具有支持和保障這些村級組織依法依規(guī)按章程開展工作的重要職責(zé)。要把政治建設(shè)擺在首位,將村黨組織建設(shè)成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領(lǐng)導(dǎo)基層治理、團(tuán)結(jié)動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。
            (二)村干部管理。嚴(yán)格落實《株洲市村干部規(guī)范化管理辦法》,完善村干部“微小權(quán)責(zé)清單”、坐班值班、為民服務(wù)全程代理、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等制度,健全村干部“一定二評三掛鉤”、年度考核和民主評議等機(jī)制。建立村干部請假制度,村干部凡因私離開工作崗位2天以上,需向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委請假。鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委要每季度對上述制度落實情況開展檢查,縣市區(qū)委組織部要不定期進(jìn)行抽查。
            (三)黨員發(fā)展。嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》,認(rèn)真落實《入黨志愿書》編號管理,注重在優(yōu)秀外出務(wù)工青年和返鄉(xiāng)大中專畢業(yè)生、退伍軍人、經(jīng)濟(jì)能人尤其是35歲以下青年農(nóng)民中發(fā)展黨員。村黨組織每3年要發(fā)展1名黨員,貧困村黨組織每2年要發(fā)展1名黨員。嚴(yán)格發(fā)展黨員程序,按照申請入黨、入黨積極分子的確定和培養(yǎng)教育、發(fā)展對象的確定和考察、預(yù)備黨員的接收、預(yù)備黨員的教育考察和轉(zhuǎn)正5個步驟發(fā)展黨員,入黨積極分子人數(shù)與發(fā)展對象人數(shù)之比一般不低于3:1。實行發(fā)展黨員工作全程紀(jì)實制度,黨員檔案要文字清晰、材料真實、完整齊全,防止“近親繁殖”“帶病入黨”“突擊入黨”。
            (四)黨費收繳使用。村黨組織每年1月初核定黨員交納黨費基數(shù),在每月支部主題黨日中收繳黨費,并在《黨費證》上如實登記,每半年公布1次黨費收繳情況。對于領(lǐng)取定額補(bǔ)貼的村干部黨員,要參照按月領(lǐng)取工資黨員交納標(biāo)準(zhǔn)收取黨費。對交納黨費確有困難的黨員,經(jīng)黨支部研究,報鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委批準(zhǔn)后,可以少交或免交黨費。黨費必須用于黨的活動,并嚴(yán)格按照中央組織部《關(guān)于中國共產(chǎn)黨黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》執(zhí)行。
            (五)黨員教育培訓(xùn)。村黨組織要利用“每月必學(xué)”教材、“空中黨課”教材、“村村響”廣播和村級遠(yuǎn)教站點對農(nóng)村黨員進(jìn)行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、黨章黨規(guī)和黨性黨風(fēng)黨紀(jì)、黨的路線方針政策以及形勢任務(wù)、農(nóng)業(yè)知識和農(nóng)業(yè)技能等方面的教育培訓(xùn)。農(nóng)村黨員每年應(yīng)參加冬春訓(xùn),全年集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間一般不少于32學(xué)時。
            (六)組織關(guān)系管理。每名黨員要納入一個基層黨支部,確保黨員組織關(guān)系隸屬清楚。要及時在全國黨員管理信息系統(tǒng)錄入和更新支部黨員的相關(guān)信息。每年對黨員組織關(guān)系及違紀(jì)違法處置情況進(jìn)行1次集中排查,積極推進(jìn)黨組織關(guān)系網(wǎng)上接轉(zhuǎn)。
            (七)流動黨員管理。對持有《流動黨員活動證》的外來流動黨員,在驗證其黨員身份后,及時將其編入黨支部、黨小組,并登記造冊。健全流動黨員管理臺賬,每季度開展1次流入、流出黨員情況排查,每年審核1次《流動黨員活動證》,對失聯(lián)黨員積極查找、穩(wěn)妥處置,確保每名流動黨員信息清、去向明、不失聯(lián)。
            (八)無職黨員設(shè)崗定責(zé)。重點圍繞脫貧攻堅、鄉(xiāng)村振興、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)等方面,搞好無職農(nóng)村黨員設(shè)崗定責(zé),每名有履職能力的無職黨員認(rèn)領(lǐng)1—2個崗位,明確崗位職責(zé)并向群眾公布。
            (九)黨員積分管理。結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé),把黨員日常履行崗位責(zé)任、黨員義務(wù)、參加組織生活、發(fā)揮作用等方面情況作為積分考核內(nèi)容,年初制定標(biāo)準(zhǔn)、每月申報登記、每季評定公示、每年匯總排名,作為評先評優(yōu)、民主評議及處置不合格黨員的重要依據(jù)。年老體弱、長期患病、行動不便及其他特殊情況的黨員,經(jīng)黨支部研究,報基層黨委同意,可不參加積分管理。
            (十)黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶。結(jié)合慶祝“七一”、民主評議黨員等開展黨內(nèi)表彰工作,采取適當(dāng)方式為黨員過“政治生日”。動態(tài)建立困難黨員臺賬,廣泛開展走訪慰問、結(jié)對幫扶、大病大災(zāi)救助等活動,做到黨員家庭發(fā)生糾紛必訪、重大節(jié)日假日必訪、有病住院必訪、受到處分必訪、生活困難必訪。
            (十一)服務(wù)群眾。以黨員為骨干組建志愿服務(wù)團(tuán)隊,有服務(wù)能力的黨員每年至少參加2次以上志愿服務(wù),有幫扶能力的農(nóng)村黨員至少結(jié)對幫扶1名困難群眾。拓展特色服務(wù),通過結(jié)對幫扶、愛心幫困等方式,為空巢老人、留守兒童、殘疾人等特殊群體提供個性化服務(wù)。有序開展社會化服務(wù),運(yùn)用各類政策和資源,大力發(fā)展公益類、服務(wù)類社會組織,充分發(fā)揮社會組織在矛盾調(diào)解、公益慈善、文體娛樂、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)等方面的積極作用。
            (十二)服務(wù)鄉(xiāng)村發(fā)展。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育,深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化,組織引導(dǎo)農(nóng)村黨員在精準(zhǔn)扶貧脫貧、推動鄉(xiāng)村振興等方面履職盡責(zé),在搶險救災(zāi)、突發(fā)事件處置等中心工作和急難險重任務(wù)中發(fā)揮作用。
            (一)自身建設(shè)制度。圍繞政治建設(shè)、思想建設(shè)、班子建設(shè)、隊伍建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)等,認(rèn)真落實“三會一課”、黨員黨性定期分析、民主評議黨員、集體學(xué)習(xí)、談心談話、公開承諾、激勵關(guān)懷幫扶、黨風(fēng)廉政責(zé)任等制度。積極開展支部班子好、黨員隊伍好、活動開展好、制度建設(shè)好、作用發(fā)揮好“五好”村黨組織創(chuàng)建活動。
            (二)議事決策制度。村全面實行“四議兩公開”制度,加強(qiáng)民主監(jiān)督制度建設(shè),規(guī)范村務(wù)監(jiān)督委員會運(yùn)行,形成以村黨組織為領(lǐng)導(dǎo)核心、村民會議或村民代表會議為決策機(jī)構(gòu)、村民委員會為執(zhí)行機(jī)構(gòu)、村務(wù)監(jiān)督委員會為監(jiān)督機(jī)構(gòu)的村民自治組織體系,保證村級各項事務(wù)公開、公平、公正。
            (三)聯(lián)系服務(wù)群眾制度。建立健全黨支部承諾踐諾、調(diào)查研究、走訪慰問、定期接待群眾來訪、征集群眾意見、與群眾談心等制度。大力推廣延伸到村民身邊的上門服務(wù)、預(yù)約服務(wù)、代辦服務(wù)等便民服務(wù)措施。
            (四)管理監(jiān)督制度。圍繞集體“三資”管理、公共事務(wù)管理、內(nèi)務(wù)管理等方面,健全并落實財務(wù)管理、資產(chǎn)登記備案、檔案資料保管保密、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)等制度,確保管理規(guī)范、運(yùn)行有序、監(jiān)督有力。健全完善請示報告制度,凡屬黨支部重要工作、重大事件、重要事項、重要活動以及其他應(yīng)當(dāng)請示報告的情況,必須事前向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和有關(guān)負(fù)責(zé)人請示報告。黨員應(yīng)按規(guī)定向黨支部如實報告?zhèn)€人重大事項,自覺接受監(jiān)督。
            (五)經(jīng)費保障制度。嚴(yán)格落實村級組織運(yùn)轉(zhuǎn)經(jīng)費保障制度,建立年增長機(jī)制,逐步提高保障標(biāo)準(zhǔn),對上級財政補(bǔ)助之外的缺口部分,實行縣級財政兜底,確保村級組織正常運(yùn)轉(zhuǎn)。建立經(jīng)費管理使用情況定期報告、檢查和公示制度,確保工作經(jīng)費管理使用規(guī)范。
            (六)“雙述雙評”制度。村黨組織書記每年定期就個人履行職責(zé)情況(主要是貫徹執(zhí)行黨組織決策部署情況、加強(qiáng)支部建設(shè)情況、完成重點任務(wù)情況、聯(lián)系服務(wù)群眾情況和廉潔自律情況等),分別向鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和黨員大會進(jìn)行述職,并接受鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委和黨員大會的評議。評議結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。
            (七)黨務(wù)村務(wù)公開制度。嚴(yán)格落實《中國共產(chǎn)黨黨務(wù)公開條例(試行)》和《湖南省人民政府辦公廳關(guān)于規(guī)范村務(wù)公開欄工作的通知》要求,在村級組織活動場所室外顯眼位置集中設(shè)置黨務(wù)村務(wù)公開欄,做到一般內(nèi)容每季度更新、重大事項及時更新。黨務(wù)公開欄至少要公開以下內(nèi)容:學(xué)習(xí)貫徹上級組織決策部署情況;黨組織班子成員組成、黨組織設(shè)置和黨員分布情況;黨建工作目標(biāo)、任務(wù)及落實情況;開展黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育、組織黨員教育培訓(xùn)、執(zhí)行“三會一課”制度等情況;換屆選舉、黨組織設(shè)立、發(fā)展黨員、民主評議、召開組織生活會、黨費收繳使用管理以及黨組織自身建設(shè)等情況;聯(lián)系服務(wù)黨員和群眾情況;對黨員作出組織處理和紀(jì)律處分情況。村務(wù)公開欄至少要公開以下內(nèi)容:村基本情況;村下設(shè)組織機(jī)構(gòu)人員情況;年度民生實事工作計劃;政策摘要;村規(guī)民約;建檔立卡貧困人口、退出建檔立卡貧困人口、補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)、扶貧資金項目使用和扶貧項目實施情況;低保、特困人員、孤兒、困境兒童、留守兒童、優(yōu)撫對象、殘疾人“兩項補(bǔ)貼”、臨時救助、冬春救助、臨時救助、醫(yī)療救助、災(zāi)害救助、因災(zāi)倒房重建等人員名單及補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn);專項扶貧資金、涉農(nóng)整合資金、村級集體經(jīng)濟(jì)收入和其他行業(yè)部門資金使用情況;村級項目實施情況;惠農(nóng)補(bǔ)貼發(fā)放情況。
            (八)資料定期收集整理制度。按照一事一收集,一月一整理,一季一歸檔的思路,做好黨建活動(包括計劃、總結(jié)、會議記錄、培訓(xùn)等)、黨員教育管理(包括黨員學(xué)習(xí)記錄、談心談話、黨員花名冊、入黨積極分子名冊、困難黨員臺賬、流動黨員名冊、發(fā)展黨員、黨費收繳、黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)等)、黨內(nèi)組織生活(包括“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主評議黨員等)、自身制度建設(shè)(包括組織換屆、黨員積分制、村干部坐班值班、無職黨員設(shè)崗定責(zé)、黨員冬春訓(xùn)、后備干部名單、“雙述雙評”、談心談話、黨務(wù)村務(wù)公開等)和其他工作(村議事委員會會議記錄、村務(wù)監(jiān)督委員會會議記錄、“四議兩公開”記錄等)的資料收集和整理,做到資料完備、管理規(guī)范、整齊有序。
            (一)規(guī)劃布局。根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)區(qū)劃調(diào)整和并村改革實際,盤活用好現(xiàn)有村級組織活動陣地,堅決防止重復(fù)建設(shè),避免服務(wù)缺位和資源閑置,不得搞超標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)。確實需要新建村級活動場所的,要經(jīng)過“四議兩公開”程序,在村民居住集中的位置選址建設(shè)。要以縣級財政投入為主,合理確定建設(shè)規(guī)模,活動場所建筑面積不得低于300平方米,一般不超過900平方米,防止貪大求洋和大拆大建,堅決杜絕鋪張浪費,不得新增基層債務(wù),不得加重基層負(fù)擔(dān)。
            (二)功能配置。村級組織活動場所應(yīng)達(dá)到“八有三個一”標(biāo)準(zhǔn)[有便民服務(wù)站(50平方米左右)、圖書閱覽室(農(nóng)家書屋)、文化活動室、信訪調(diào)解室(警務(wù)室)、計生服務(wù)室、村支“兩委”會議室、黨員活動室(遠(yuǎn)教室)、郵政代辦點(電商服務(wù)點、供銷綜合服務(wù)平臺);有一根國旗桿、一盞高桿燈、一處適當(dāng)硬化的場坪]。積極引導(dǎo)村衛(wèi)生室、農(nóng)村小超市、小集(菜)市等公共服務(wù)設(shè)施建在村級組織活動場所周圍,提升村級組織活動場所的綜合服務(wù)功能。同時,村級組織活動場所應(yīng)建有黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育站點,做到“五有”(有場地、有設(shè)施、有操作員、有制度、有學(xué)用效果)。
            (三)風(fēng)格標(biāo)識統(tǒng)一。以縣市區(qū)為單位做到“六統(tǒng)一”(建筑設(shè)計、外觀裝飾、陣地標(biāo)識、機(jī)構(gòu)門牌、服務(wù)窗口、宣傳欄目統(tǒng)一)。活動場所裝修應(yīng)樸素、大方、莊重,大門兩旁掛“中國共產(chǎn)黨株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村(總)支部委員會”(白底紅字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村民委員會”(白底黑字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村務(wù)監(jiān)督委員會”(白底黑字)、“株洲市××縣(市、區(qū))××鎮(zhèn)(鄉(xiāng))××村議事委員會”(白底黑字)四塊豎標(biāo)牌。黨員活動室(會議室)設(shè)計要端莊大方、嚴(yán)肅整潔,設(shè)主席臺,在主席臺中間懸掛黨徽,兩側(cè)分掛5面紅旗。其他功能室標(biāo)牌規(guī)格也要相對統(tǒng)一,室內(nèi)上墻制度簡明規(guī)范,一般為組織架構(gòu)、崗位職責(zé)、黨內(nèi)生活(包括“三會一課”、主題黨日、組織生活會和民主評議黨員等)、入黨誓詞和發(fā)展黨員工作流程圖等基本制度。
            (四)宣傳欄設(shè)置。規(guī)范黨務(wù)村務(wù)公開和政策宣傳欄設(shè)置,確保公開內(nèi)容符合規(guī)定、更新及時,著力解決村級宣傳欄設(shè)置上普遍存在的名目繁多、風(fēng)格不一、布點散亂、管理無序等問題。原則上,除省級相關(guān)部門規(guī)定必須設(shè)立固定宣傳欄的外,其他工作應(yīng)采取廣播、新媒體或電子宣傳欄等方式宣傳。
            (五)網(wǎng)上陣地。結(jié)合“智慧黨建”建設(shè),加快村信息化會議室和便民服務(wù)中心建設(shè),逐步實現(xiàn)黨支部活動和為民服務(wù)工作可視化、紀(jì)實化管理。
            (六)服務(wù)陣地。村黨組織要依托活動服務(wù)場所設(shè)立黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)、商務(wù)、社會服務(wù)等服務(wù)窗口和崗位,實行全程代辦、預(yù)約代辦和上門辦理,開展窗口化和“一站式”為民便民服務(wù)。圍繞便民利民惠民,積極推動有關(guān)部門簡政放權(quán),擴(kuò)大鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心、村便民服務(wù)站審批權(quán)限和受理權(quán)限。
            (七)管理維護(hù)。加強(qiáng)村級組織活動場所資產(chǎn)監(jiān)管,明晰產(chǎn)權(quán)歸屬,規(guī)范資產(chǎn)管理處置程序,不得擅自轉(zhuǎn)讓、抵押、出租和改變用途,嚴(yán)防公共資產(chǎn)流失。健全管理維護(hù)制度,設(shè)施設(shè)備登記清楚,明確專兼職管理人員,保持整潔衛(wèi)生。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇九
            深入貫徹落實黨的十八大精神的開局之年,也是“服務(wù)業(yè)轉(zhuǎn)型升級”向縱深邁進(jìn)的關(guān)鍵之年。為進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),發(fā)揮我局學(xué)習(xí)型黨組織的示范帶動作用,促進(jìn)知識能力轉(zhuǎn)型提升,根據(jù)區(qū)委、區(qū)政府的總體部署和要求,現(xiàn)就今年區(qū)商務(wù)局黨總支中心組學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)提出如下安排,供局各支部結(jié)合實際參照執(zhí)行。
            聯(lián)系商務(wù)工作具體實際,著力研究解決我區(qū)商務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的重大問題,把思想統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對形勢的科學(xué)判斷上來,把行動統(tǒng)一到區(qū)委、區(qū)政府對商務(wù)工作的部署上來,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為謀劃發(fā)展、解決問題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的新理念新舉措,持續(xù)推進(jìn)商務(wù)經(jīng)濟(jì)跨越發(fā)展。
            2014年黨總支中心組學(xué)習(xí)全面貫徹中共省委十二屆四次全會、中共市委十一屆四次全會和中共區(qū)區(qū)委七屆三次全會精神,緊緊圍繞科學(xué)發(fā)展主題和“邁入主城區(qū)、率先現(xiàn)代化”的戰(zhàn)略定位,以服務(wù)業(yè)提速提優(yōu)計劃為目標(biāo),加強(qiáng)黨員干部的黨性修養(yǎng),提高黨員干部思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平,積極發(fā)揮黨總支中心組學(xué)習(xí)的示范表率作用,為立足新起點,推進(jìn)新跨越,奮力實現(xiàn)服務(wù)業(yè)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展提供強(qiáng)大思想動力和理論支持。
            為此,局黨總支中心組成員要努力做到:
            1、重視理論學(xué)習(xí),不斷增加理論學(xué)習(xí)的自覺性和緊迫性,把學(xué)習(xí)當(dāng)成需要,當(dāng)成責(zé)任,當(dāng)成工作抓緊抓好,對重點學(xué)習(xí)內(nèi)容,要學(xué)精學(xué)透,用馬克思主義中國化的最新理論成果武裝頭腦。
            2、轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)工作作風(fēng),在學(xué)以致用上下功夫。在學(xué)習(xí)中要緊密聯(lián)系思想和工作實際,充分結(jié)合“區(qū)商務(wù)局三帶三下三促主題活動”,著眼于對實際問題的理性思考,自覺地以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),著力解決人民群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。
            3、嚴(yán)格遵守學(xué)習(xí)制度,堅持集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合,妥善處理好工學(xué)矛盾,保證“人員、時間、內(nèi)容、效果”四落實,做好學(xué)習(xí)筆記,年終將對中心組成員學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行檢查。
            1、習(xí)近平同志在十八屆中央委員會第一次全體會議上的重要講話。
            2、胡錦濤同志十八大重要講話。
            3、中共省委十二屆四次全會精神。
            4、中共市委十一屆四次全會精神。
            5、中共區(qū)委七屆三次全會精神。
            6、中國特色社會主義學(xué)習(xí)讀本。
            7、中國能贏·中國的制度模式何以優(yōu)于西方。
            8、省、市發(fā)改委、商務(wù)、旅游、供銷合作總社等相關(guān)部門有關(guān)文件精神;
            9、《中國共產(chǎn)黨歷史》(第一、二卷),中共中央黨史研究室編寫,中央黨史出版社出版。
            1、經(jīng)常進(jìn)行督導(dǎo)檢查、檢查學(xué)習(xí)筆記。
            2、采取走出去、請進(jìn)來多種形式,如請專家講座、安排座談、討論、組織參觀學(xué)習(xí)等,把學(xué)習(xí)引向深入。
            3、采取輪流上黨課的形式。局領(lǐng)導(dǎo)輪流講。講十八大精神,講政府工作報告、講法律、講務(wù)業(yè)務(wù)知識等。
            4、建立學(xué)習(xí)考勤制度。對個人學(xué)習(xí)筆記進(jìn)行定期檢查,并通報。
            5、在年終評議黨員和年終績效考核評比中,將學(xué)習(xí)情況列入考核的一項內(nèi)容。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十
            為認(rèn)真貫徹落實黨的十八大精神,深入推進(jìn)群眾路線教育實踐活動,構(gòu)建五星級服務(wù)型黨組織分類定級,晉位升級的長效爭創(chuàng)機(jī)制,全面提高村級黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。現(xiàn)結(jié)合我鄉(xiāng)實際,特制定如下方案:
            (一)爭創(chuàng)內(nèi)容。
            1、服務(wù)政策宣傳星。宣傳貫徹落實好上級各項涉農(nóng)惠農(nóng)政策。重點:土地征收、拆遷、補(bǔ)償;直補(bǔ)資金發(fā)放;農(nóng)保醫(yī)保費收繳;計劃生育等。實行民主理財,做到黨務(wù)、村務(wù)公開。
            2、服務(wù)法律援助星。學(xué)法懂法用法,依法治村。重點:社會綜合治理;安全生產(chǎn)等。及時調(diào)處好各類矛盾糾紛,管好自家的人,看好自家的門,做到小事不出組,大事不出村,夜不閉戶,路不拾遺。
            3、服務(wù)技能培訓(xùn)星。組織好致富實用技能培訓(xùn)。重點:糧食生產(chǎn);招商引資;產(chǎn)業(yè)開發(fā);勞務(wù)輸出;致富帶富等;形成一戶一業(yè),一村一品的農(nóng)民增產(chǎn)增收模式。
            4、服務(wù)民生改善星。改善好與老百姓息息相關(guān)的民生基礎(chǔ)工程。重點:飲水、用水;路、橋、電;學(xué)校;五保之家;村級組織活動中心、村級衛(wèi)生室、村級便民服務(wù)站等。做到件件有改善,事事有發(fā)展。
            5、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展星。制定村級集體經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作思路和計劃。重點:結(jié)合本村實際,合理利用開發(fā)現(xiàn)有的產(chǎn)業(yè)和資源,壯大村級集體經(jīng)濟(jì),確保每年村級集體經(jīng)濟(jì)純收入在5萬元以上。
            (二)爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn)。
            星級評定按照百分制進(jìn)行評分,95-100分為五星級,95-90分為四星級,90-80分為三星級,80-70分為二星級,70-60分為一星級,60分以下無星。
            (三)爭創(chuàng)目標(biāo)。
            力爭通過3-5年,全鄉(xiāng)60%以上村黨支部達(dá)到五星級標(biāo)準(zhǔn),100%的村黨支部實現(xiàn)晉位升級。
            1、健全服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。積極對接好縣直部門的延伸服務(wù),同時完善鄉(xiāng)黨委統(tǒng)籌服務(wù)、村黨支部承辦服務(wù)、黨小組包片服務(wù)、黨員示范戶幫帶服務(wù)的四級服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。鄉(xiāng)黨委整合服務(wù)資源,打造服務(wù)平臺,搭建特色載體,統(tǒng)籌開展服務(wù)。村黨支部以“兩委”干部、黨員、村民組長、群眾專重戶為主體,優(yōu)化隊伍,規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn),落實工作,解決問題,為村民提供全天候服務(wù)。黨小組包干負(fù)責(zé)本片服務(wù)工作,黨小組成員具體當(dāng)好群眾事務(wù)代理員、形勢政策宣傳員、黨務(wù)村務(wù)監(jiān)督員、矛盾糾紛調(diào)解員、民情信息收集員,為本片群眾提供全方位服務(wù)。黨員示范戶立足率先發(fā)展優(yōu)勢,帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭貫徹執(zhí)行、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭倡導(dǎo)文明、帶頭促進(jìn)富民、帶頭共建和諧,為鄰近群眾提供零距離服務(wù)。
            2、完善服務(wù)場所。鄉(xiāng)黨委結(jié)合三墩鄉(xiāng)發(fā)展特點、群眾需求和服務(wù)資源,建立規(guī)范化服務(wù)中心,集中為本鄉(xiāng)各基層組織和黨員、干部、群眾提供技術(shù)指導(dǎo)、政策咨詢、法律援助、文化信息等各方面服務(wù);確定一個村級集體經(jīng)濟(jì)或農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展較好的村作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展示范村,探索切實有效的村級經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式,帶動大面發(fā)展。村黨支部依托村級組織活動場所,完善村級便民服務(wù)站,把活動場所打造成集遠(yuǎn)程教育、政策咨詢、科技服務(wù)、醫(yī)療衛(wèi)生、惠民超市、文化書屋、矛盾調(diào)處等為一體的議事決策中心、便民惠民中心、文體活動中心和群眾工作站。繼續(xù)推進(jìn)村干部“五考六規(guī)范”管理機(jī)制(考核、考評、考譽(yù)、考錄、考紀(jì);一日一值班、一周一走訪、一月一學(xué)習(xí)、一季一公開、半年一講評、一年一實事),激勵村干部干事創(chuàng)業(yè),不斷提高服務(wù)水平。
            3、依崗承諾踐諾。持續(xù)實行黨員“亮身份、定職責(zé)、履承諾”作法。設(shè)立科學(xué)規(guī)劃參謀崗、致富帶富創(chuàng)業(yè)崗、和諧穩(wěn)定宣教崗、秀美村莊創(chuàng)建崗、強(qiáng)農(nóng)穩(wěn)糧示范崗、扶貧幫困助樂崗、文化計育服務(wù)崗、公益事業(yè)管理崗等多類黨員工作崗位,黨員按照自身能力特長,認(rèn)領(lǐng)一個或多個崗位。村黨支部按以村集中和以戶分散兩種方式,在村黨務(wù)公開欄上公開全體黨員的相片、承諾事項和踐諾進(jìn)度及結(jié)果,在村黨務(wù)公開欄內(nèi)公開該黨員的承諾事項及兌現(xiàn)情況。
            1、結(jié)合實際,合理定“星”。鄉(xiāng)黨委將基層服務(wù)型黨組織創(chuàng)建工作細(xì)化、量化為“五顆星”的內(nèi)容,從政策宣傳、法律援助、技能培訓(xùn)、民生改善、經(jīng)濟(jì)發(fā)展等方面確定五星創(chuàng)建內(nèi)容。
            2、完善措施,努力爭“星”。以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生、服務(wù)群眾為目標(biāo)。各村黨支部要嚴(yán)格按照星級服務(wù)型黨組織的爭創(chuàng)標(biāo)準(zhǔn),制定爭創(chuàng)措施,落實爭創(chuàng)責(zé)任。
            3、堅持標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格評“星”。?每年“七一”期間,鄉(xiāng)黨委組織隊伍對各村黨支部進(jìn)行綜合評分,根據(jù)村黨支部得分情況進(jìn)行評定,由鄉(xiāng)黨委申報縣委組織部進(jìn)行復(fù)查確認(rèn),由縣委組織部統(tǒng)一制作頒發(fā)“星級”標(biāo)識牌。
            4、發(fā)揮作用,動態(tài)管“星”?!拔逍羌壏?wù)型黨組織”實行動態(tài)管理,每年一評,可加星也可降星,由縣委組織部建立專門檔案進(jìn)行跟蹤管理。對領(lǐng)導(dǎo)不力、重視不夠、致使?fàn)巹?chuàng)工作停滯滑坡的,降低星級格次,限期整改。
            5、評先評優(yōu),激勵用“星”。把星級復(fù)評考核結(jié)果作為評先評優(yōu)的重要依據(jù)。獲得五星級稱號的黨組織,其黨支部書記優(yōu)先作為評選“三十佳”優(yōu)秀黨支部書記的對象,通過三年的爭創(chuàng)還沒有進(jìn)入“星級”行列的村黨支部,支部書記原則上要進(jìn)行組織調(diào)整。
            1、成立爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。成立“五星級服務(wù)型黨組織”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組,鄉(xiāng)黨委書記黃興旺任組長,組織委員吳琳具體負(fù)責(zé)。各村黨支部書記要親自抓,明確責(zé)任,抓好落實。要把“五星級服務(wù)型黨組織”的爭創(chuàng)工作,作為推動全鄉(xiāng)聯(lián)系群眾,依靠群眾,服務(wù)群眾的具體抓手,長期持久推進(jìn),凝聚爭創(chuàng)合力,以爭創(chuàng)工作帶動群團(tuán)、文明創(chuàng)建、綜治維穩(wěn)、計劃生育、安全生產(chǎn)、基層民主建設(shè)、經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展等各方面的工作。
            2、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),注重實效。?把群眾認(rèn)可作為評定星級的重要標(biāo)準(zhǔn),在星級評定、整改提高等環(huán)節(jié)全面公開,廣泛接受群眾監(jiān)督,主動吸收群眾參與,確保評星結(jié)果充分尊重和反映民意。實行動態(tài)管理,根據(jù)評定情況隨時加星、降星,發(fā)揮星級評定的激勵作用和星級標(biāo)準(zhǔn)的導(dǎo)向作用。出現(xiàn)違反黨風(fēng)廉政建設(shè)、計劃生育、安全生產(chǎn)、綜合治理等一票否決問題的,直接取消星級資格,并在一年內(nèi)不予恢復(fù)。
            3、廣泛宣傳,典型引領(lǐng)。各村黨支部要加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)和教育培訓(xùn),讓黨支部和廣大黨員準(zhǔn)確掌握創(chuàng)建目標(biāo)和評比標(biāo)準(zhǔn)。大力選樹培育先進(jìn)典型,并及時向鄉(xiāng)黨委報送工作進(jìn)展和工作經(jīng)驗,充分發(fā)揮先進(jìn)典型的引領(lǐng)示范作用,努力營造你追我趕、爭星晉級的爭創(chuàng)氛圍。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十一
            下面是小編為大家整理的,供大家參考。
            
            “五星”支部創(chuàng)建工作開展以來,**鎮(zhèn)堅持高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn),高質(zhì)量落實,實施“三三三”工作機(jī)制,周密系統(tǒng)謀劃,全力確保創(chuàng)建工作高起點開局。
            一、瞄定目標(biāo)任務(wù),激發(fā)奮進(jìn)動力。
            鎮(zhèn)黨委召開班子會逐社區(qū)分析研判創(chuàng)建目標(biāo)。目前,12個社區(qū)創(chuàng)星計劃基本確定。
            對尚未達(dá)到村創(chuàng)新標(biāo)準(zhǔn)的,著力查短補(bǔ)弱、加壓推動;
            同時指導(dǎo)各社區(qū)圍繞“主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)不強(qiáng)、戶廁改造率低、信訪矛盾突出”等難題,逐個制定工作目標(biāo),找出問題癥結(jié)、研究解決辦法,確定工作方案。
            (三)整頓后進(jìn),清除“零星”。針對排查出的軟弱渙散黨組織,采取整建制派駐的方式徹底解決問題。通過進(jìn)一步細(xì)化目標(biāo)任務(wù),第一年聚焦短板、合力攻堅,第二年鞏固落實、創(chuàng)新提升,第三年深化拓展、常態(tài)長效,全面加強(qiáng)黨支部規(guī)范化建設(shè),實現(xiàn)組織全面加強(qiáng),全面過硬。
            二、實施強(qiáng)力舉措,推進(jìn)工作落實。
            (一)開展專題學(xué)習(xí)。**鎮(zhèn)第一時間在鎮(zhèn)班子群、社區(qū)書記微信群轉(zhuǎn)發(fā)學(xué)習(xí)《河南日報》刊發(fā)的《指導(dǎo)意見》。同時召開黨政班子擴(kuò)大會議,對創(chuàng)建“五星”支部各項指導(dǎo)意見進(jìn)行詳細(xì)解讀,要求各社區(qū)書記切實扛牢第一責(zé)任人職責(zé),吃透文件精神,準(zhǔn)確把握“五星”支部創(chuàng)建任務(wù),對重點任務(wù)、創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)爛熟于心、應(yīng)知盡知。
            (二)細(xì)化創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。以“細(xì)精優(yōu)?!睘楣ぷ髟瓌t,對照創(chuàng)建評星標(biāo)準(zhǔn),制定便于執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化創(chuàng)建細(xì)則,明確劃定工作標(biāo)準(zhǔn)線,指導(dǎo)各社區(qū)強(qiáng)化工作舉措,建立工作臺賬,掛圖作戰(zhàn),瞄準(zhǔn)既定目標(biāo),逐項完善整改。2022年,我鎮(zhèn)共計劃創(chuàng)建四星支部1個,三星支部2個,二星支部7個。
            (三)推動部門聯(lián)動。針對“五星”創(chuàng)建綜合性、實踐性強(qiáng)的特點,要求各職能部門要按照責(zé)任分工逐條對照、主動認(rèn)領(lǐng)責(zé)任,按照“誰牽頭、誰負(fù)責(zé),誰認(rèn)定、誰負(fù)責(zé)”的要求,盯準(zhǔn)目標(biāo)、各司其職,制定規(guī)劃、細(xì)化舉措,部門聯(lián)動、形成合力,確保高標(biāo)準(zhǔn)、高效率實現(xiàn)創(chuàng)建目標(biāo)。
            三、落實條件保障,確保創(chuàng)建成效。
            (一)建立聯(lián)系包抓機(jī)制。成立鎮(zhèn)黨委書記任組長,推行鎮(zhèn)班子成員分包社區(qū)定點抓、包社區(qū)部門指導(dǎo)具體抓、鎮(zhèn)職能部門發(fā)揮職能幫助抓機(jī)制,建立“五星”創(chuàng)建工作聯(lián)席會議制度,實行一月一匯報、一季一研判,對創(chuàng)建工作定期調(diào)度,掌握情況、加強(qiáng)指導(dǎo)、推動工作。
            (二)建立網(wǎng)格管理機(jī)制。依托黨員聯(lián)戶、干部包片、支部會商機(jī)制和領(lǐng)導(dǎo)干部普遍直接聯(lián)系群眾制度,建立網(wǎng)格化管理體系,把黨建和人居環(huán)境整治、移風(fēng)易俗、糾紛化解鄉(xiāng)村振興等工作深度融合,快速了解群眾需求,有效處置難題,提升服務(wù)保障的水平,發(fā)揮好基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部先鋒模范作用,不斷提升基層治理水平。
            (三)建立督查問效機(jī)制。根據(jù)農(nóng)村和城市創(chuàng)建工作重點,成立6大工作專班,建立“月督導(dǎo)、季觀摩”工作機(jī)制,對發(fā)現(xiàn)的問題情況,針對性列臺賬,形成問題清單,及時反饋整改,形成常態(tài)化督導(dǎo)、整改、再督導(dǎo)的閉環(huán)機(jī)制。同時強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,將整改落實情況與黨建述職考核、評優(yōu)評先相掛鉤,確保全鎮(zhèn)“五星”支部創(chuàng)建工作落地落實、創(chuàng)出成效。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十二
            xx機(jī)關(guān)黨支部共有黨員70名。女黨員13名,占黨員總數(shù)的18.57%。35歲及以下的黨員19名,占黨員總數(shù)的27.14%。大專以上學(xué)歷的黨員35名,占黨員總數(shù)的50.00%。近年來,以“五個好”建設(shè)和創(chuàng)建“五星級”基層黨組織為目標(biāo),狠抓了黨政領(lǐng)導(dǎo)班子自身和黨員干部隊伍建設(shè),建立和完善各項規(guī)章制度,大力發(fā)展農(nóng)村經(jīng)濟(jì),維護(hù)社會的穩(wěn)定,形成圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建、以黨建工作促經(jīng)濟(jì)發(fā)展格局,促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)和社會各項事業(yè)持續(xù)、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展。
            以鎮(zhèn)黨委換屆為契機(jī),強(qiáng)化班子和隊伍建設(shè),通過換屆,新一屆黨委班子的年齡、文化程度、性別結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化,平均年齡38.8歲,大專以上文化程度9人,其中黨委委員有女干部1名。特別是通過“三公開三推薦三監(jiān)督”的方式,從優(yōu)秀村黨支部書記選拔了1名副鎮(zhèn)長。為適應(yīng)新形勢的發(fā)展要求,從提高班子和鎮(zhèn)干部的政策理論水平入手,堅持了黨委中心組學(xué)習(xí)制度、鎮(zhèn)村干部學(xué)習(xí)制度。在學(xué)習(xí)中要求做到“五個一”,即每人搜索一批學(xué)習(xí)資料、每人記一本學(xué)習(xí)筆記、每天個人自學(xué)一小時、每周組織一次集體學(xué)習(xí)、每月組織一次交流討論會。在學(xué)習(xí)中班子成員、鎮(zhèn)干部結(jié)合實際開展討論,查找問題和差距,通過學(xué)習(xí),提高黨政班子成員及鎮(zhèn)村干部的整體素質(zhì),提高駕馭新形勢下領(lǐng)導(dǎo)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和解決、化解各類復(fù)雜矛盾的能力。
            我們把加強(qiáng)班子的團(tuán)結(jié)和貫徹民主集中制結(jié)合起來,定期召開黨委會議,重大問題由黨委集體討論決定,不搞“一言堂”。嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活,按期召開民主生活會,每季度至少召開一次黨委民主生活會,查找問題,制定整改措施。落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,實行黨政一把手負(fù)總責(zé),班子成員分工負(fù)責(zé),多年來無違法違紀(jì)現(xiàn)象,班子發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實、真抓實干的精神,認(rèn)真抓好各項工作落實,確保了我鎮(zhèn)各項重點經(jīng)濟(jì)項目和公益事業(yè)項目的建設(shè)和實施。
            加強(qiáng)黨員干部隊伍的的建設(shè),嚴(yán)格按照發(fā)展黨員的十六字方針積極發(fā)展黨員,2011年,機(jī)關(guān)黨支部納新黨員8名,培養(yǎng)入黨積極分子6名。充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,深入開展“雙培雙帶”、“雙聯(lián)雙帶”、“五有三共建六幫扶”、黨員“設(shè)崗定責(zé)”、“認(rèn)窮親、結(jié)窮友、幫窮戶”聯(lián)富幫窮促和諧等活動,建立幫扶對子69個,參加黨員干部人數(shù)達(dá)到67人,幫扶貧困戶67戶,增強(qiáng)了基層黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力。
            為了貫徹落實好黨和國家的各項強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策,切實解決好新時期農(nóng)村發(fā)展中的各種困難和問題,更好地服務(wù)“三農(nóng)”,使鎮(zhèn)干部務(wù)實、高效、廉潔地做好農(nóng)村工作,從健全和完善制度入手,改進(jìn)工作作風(fēng),加強(qiáng)基層干部隊伍建設(shè),結(jié)合新時期農(nóng)村工作實際,在深入調(diào)研、認(rèn)真思考,并組織鎮(zhèn)、村干部和黨員代表廣泛討論的基礎(chǔ)上,制定出臺了《郭城驛鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)促進(jìn)工作考核管理辦法》,明確了鎮(zhèn)干部的四項基本職責(zé),即完成任務(wù)、解決問題、興辦實事、維護(hù)穩(wěn)定,并在工作中堅決地貫徹執(zhí)行。鎮(zhèn)上每年根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要,確定全鎮(zhèn)必須做的工作,各村根據(jù)各自實際確定必須做好的工作,并用五項制度(即:工作目標(biāo)承諾制、工作展評制、述職評議制、考評備案制、獎勵激勵和一票否決制)確保這些工作任務(wù)落到實處。同時,鎮(zhèn)機(jī)關(guān)黨支部每年都要開展優(yōu)秀共產(chǎn)黨員評選表彰活動和“學(xué)先創(chuàng)優(yōu)比貢獻(xiàn)”活動,為廣大干部群眾樹立了榜樣,增強(qiáng)了典型的示范帶動作用。
            近年來,我們從實際出發(fā),立足本地資源、區(qū)位、交通、商貿(mào)等優(yōu)勢,進(jìn)一步理順發(fā)展思路,確立了“改善基礎(chǔ)、振興產(chǎn)業(yè)、搭建平臺、促進(jìn)增收、構(gòu)建和諧、強(qiáng)化保障”的總體思路,著力改善基礎(chǔ)條件,持續(xù)壯大支柱產(chǎn)業(yè),加快推進(jìn)小城鎮(zhèn)建設(shè),不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境,培育經(jīng)濟(jì)增長新亮點,拓寬農(nóng)民增收新渠道,切實改善民計民生,努力打造會寧北部經(jīng)濟(jì)、商貿(mào)、文化重鎮(zhèn),推動經(jīng)濟(jì)社會跨越式發(fā)展。先后實施了鎮(zhèn)區(qū)排水、道路鋪油及人行道硬化工程、紅堡子村新農(nóng)村省級試點建設(shè)、水利設(shè)施維修、村組道路建設(shè)、沼氣建設(shè)、危房改造、廣播電視村村通工程、梯田建設(shè)、中心敬老院建設(shè)、鎮(zhèn)綜合服務(wù)樓建設(shè)、體育活動場、村址建設(shè)、鎮(zhèn)區(qū)大環(huán)境綠化等17項基礎(chǔ)設(shè)施工程。推廣高效農(nóng)業(yè)套種模式、砂田籽瓜種植、日光溫室蔬菜種植等技術(shù),加快養(yǎng)殖業(yè)和林果業(yè)發(fā)展。
            鎮(zhèn)機(jī)關(guān)支部落實黨建工作目標(biāo)考核責(zé)任制,落實黨建工作書記抓、抓書記的工作責(zé)任制,狠抓了各項工作的落實,認(rèn)真抓好黨員干部的學(xué)習(xí)教育管理,堅持黨員干部“三會一課”制度,不斷創(chuàng)新制度,制定了《郭城驛鎮(zhèn)五星級黨支部創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)》、《郭城驛鎮(zhèn)黨員形象20句》、《郭城驛鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)促進(jìn)工作考核管理辦法》,健全和完善了機(jī)關(guān)黨支部工作制度、機(jī)關(guān)黨支部會議制度、黨政班子民主生活制度、郭城驛鎮(zhèn)鎮(zhèn)村干部轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)考核管理辦法、機(jī)關(guān)效能建設(shè)等制度,形成用制度管人、管事的工作格局,提升了黨建總體工作水平。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十三
            根據(jù)中央綜治委、教育部、公安部《關(guān)于在全國開展安全文明校園創(chuàng)建活動的通知》和-年區(qū)綜治委、文明委的有關(guān)文件精神,我校高度重視,深入開展了安全文明校園創(chuàng)建活動。
            基本情況。
            宣城市-小學(xué)建于1995年,位于宣城城南梅溪河畔,是宣州區(qū)教育局直屬小學(xué),規(guī)模為六年制30個教學(xué)班。學(xué)校占地16388平方米,總建筑面積5520平方米,建有教學(xué)樓、專業(yè)教學(xué)樓、綜合辦公樓、多媒體教室,形體訓(xùn)練大廳及200米塑膠跑道,校園環(huán)境優(yōu)美,教學(xué)設(shè)備齊全。學(xué)校創(chuàng)全市選聘教師公開招考先例,形成一一支年輕化、專業(yè)化的師資隊伍?,F(xiàn)有教職工83人,30個教學(xué)班,在校學(xué)生20-人。創(chuàng)辦十三年來,我校全面貫徹黨的教育方針,大力實施素質(zhì)教育,培養(yǎng)的學(xué)生在全面發(fā)展的基礎(chǔ)上均學(xué)有所長,形成了“團(tuán)結(jié)、求真、創(chuàng)新、奮進(jìn)”的校風(fēng);“敬業(yè)、愛生、嚴(yán)謹(jǐn)、優(yōu)教”的教風(fēng);“尊師、守紀(jì)、博學(xué)、善思”的學(xué)風(fēng)。逐步形成了自己的辦學(xué)特色,社會影響日益擴(kuò)大。
            一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識,確實提高加強(qiáng)校園安全工作的緊迫感和責(zé)任感。
            營造安全、穩(wěn)定、文明、健康的育人校園,是我?!耙匀藶楸荆笳?、務(wù)實、創(chuàng)新、奮進(jìn)”辦學(xué)理念的需要。-年10月11日全國中小學(xué)及幼兒園安全工作電視電話會議及區(qū)教育局集中整治校園周邊治安環(huán)境動員大會之后,學(xué)校對全體教職工進(jìn)行會議精神的傳達(dá),要求全體教職工牢固樹立“安全第一,預(yù)防為主”的思想意識,不僅要有安全意識,更要具備安全能力。同時對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育,結(jié)合“安全教育日”活動,學(xué)生自護(hù)自救安全防范周活動和國旗下講話等契機(jī),提高學(xué)生的安全防范意識和自我保護(hù)的能力。結(jié)合宣區(qū)教69號《關(guān)于進(jìn)一步做好校園安全專項整治工作的通知》,區(qū)政府《宣州區(qū)中小學(xué)幼兒園及少年兒童安全管理專項整治行動方案》,等文件精神,針對安全問題,對體育器材設(shè)施、教學(xué)設(shè)施、建筑物等,進(jìn)行了全方位檢查,并利用寒暑假進(jìn)行了維修,對存在的.安全隱患,如與精方制藥廠毗鄰圍墻這一隱患,多次與對方進(jìn)行了協(xié)商,現(xiàn)已基本達(dá)成消除安全隱患的協(xié)議。
            學(xué)校綜合治理領(lǐng)導(dǎo)組與各處室和各班級簽訂安全責(zé)任書,明確了安全職責(zé),抓好了校園內(nèi)部的安全工作。分管安全的副校長經(jīng)常與鰲峰辦事處和鰲峰派出所聯(lián)系,使得我校周邊治安環(huán)境得到較好的整治。
            二、健全制度,強(qiáng)化責(zé)任,確實把學(xué)校安全管理工作落到實處。
            制度健全:制定和完善校園安全文明建設(shè)管理的規(guī)章制度,是創(chuàng)建活動內(nèi)容之一,我校嚴(yán)格執(zhí)行校園準(zhǔn)入制度,規(guī)范日常管理;建立健全突發(fā)事件處置工作預(yù)警預(yù)案體系,落實應(yīng)急反應(yīng)機(jī)制;建立暢通的信息傳輸渠道和嚴(yán)格的信息上報機(jī)制,制定要害部位管理制度、危爆物品管理制度等內(nèi)部安全保衛(wèi)工作制度;嚴(yán)格落實24小時治安巡邏和巡查制度,建立健全校園安全文明建設(shè)工作責(zé)任追究機(jī)制。我校共制定各類安全制度8種。
            安全管理責(zé)任書,辦公室安全管理責(zé)任書,微機(jī)室管理責(zé)任書,食堂飲食衛(wèi)生安全責(zé)任書,年級組長安全責(zé)任書等8類。
            措施具體:定期進(jìn)行安全大檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患及時整改,制定“三定”方案,同時落實應(yīng)急預(yù)案機(jī)制。
            經(jīng)費落實:在學(xué)??焖侔l(fā)展中,我校在安全經(jīng)費投入中每年都在增加,-年年投入45000余元,占雜費用總收入的15%以上,大大超過上級規(guī)定的5%的比例。??顚S?,如維修屋頂,更新體育器材,添置新桌凳,照明設(shè)備的增添,校園文化建設(shè),聘請專職的衛(wèi)生保潔人員,繳納區(qū)環(huán)境衛(wèi)生管理費等等。
            三、齊抓共管,群策群力,安全文明校園呈現(xiàn)蓬勃生機(jī)。
            在創(chuàng)建安全文明校園活動中,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視,并進(jìn)一步加強(qiáng)管理,整治校園環(huán)境,學(xué)校生活區(qū)、教學(xué)區(qū)、運(yùn)動區(qū)整齊有序、環(huán)境優(yōu)美,得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定,學(xué)校管理方面的經(jīng)驗也多次在會議上交流,多次接待兄弟學(xué)校的參觀考察。學(xué)校安全規(guī)章制度健全,管理系統(tǒng)嚴(yán)密,保衛(wèi)人員有高度的責(zé)任感,學(xué)校防范措施嚴(yán)格,使我校的創(chuàng)建安全文明校園活動工作取得了可喜的成績。我校一直是區(qū)級文明單位,市安全文明校園,宣城市交通安全示范學(xué)校,宣城市衛(wèi)生學(xué)校,安徽省青少年道德教育示范學(xué)校,歷年區(qū)教育系統(tǒng)安全量化考核中獲得優(yōu)秀。
            我們將繼續(xù)努力,保持全體師生零犯罪記錄,并充分利用創(chuàng)建安全文明校園活動的契機(jī)。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十四
            (一)推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)。認(rèn)真貫徹黨中央關(guān)于推進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的意見,扎實開展創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織活動,健全和完善各類學(xué)習(xí)制度,利用上黨課、報告會和在線學(xué)習(xí)等形式推動學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的深入開展。
            (二)加強(qiáng)黨的理論學(xué)習(xí)。堅持中心組(擴(kuò)大)學(xué)習(xí)制度,根據(jù)區(qū)委宣傳部理論學(xué)習(xí)安排,制定中心組學(xué)習(xí)計劃,全年集中學(xué)習(xí)不少于15次,中心組成員撰寫學(xué)習(xí)心得不少于2篇。各支部要制定月度學(xué)習(xí)計劃,堅持集中學(xué)和自學(xué)相結(jié)合,重點學(xué)習(xí)黨的理論、方針、政策,通過學(xué)習(xí),著力提高全體黨員干部政治理論水平和政治素養(yǎng)。
            (三)聯(lián)系工作實際開展思想政治工作。局里各支部要圍繞服務(wù)商務(wù)旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局,圍繞黨員的思想狀況,圍繞全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會目標(biāo)的實現(xiàn),加強(qiáng)思想政治工作的調(diào)研,在全局抓示范點、效益點、興奮點方面出主意,做貢獻(xiàn)。
            (四)加大對外宣傳工作力度。圍繞區(qū)委區(qū)政府工作大局和商務(wù)旅游工作重點,加強(qiáng)對外宣傳,全面展示商務(wù)旅游良好的對外形象。
            (五)加強(qiáng)文明創(chuàng)建工作。積極參加市文明創(chuàng)建活動,加強(qiáng)干部職工素質(zhì)教育,全面提升文明素質(zhì)。繼續(xù)加大對農(nóng)貿(mào)市場文明創(chuàng)建工作力度,健全長效管理機(jī)制,鞏固文明創(chuàng)建成果。
            (六)加強(qiáng)組織建設(shè),發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。加強(qiáng)對外建設(shè),大力培養(yǎng)優(yōu)秀年輕干部。認(rèn)真做好局管干部的制度考核工作。選好配好支部班子增強(qiáng)當(dāng)黨部的生機(jī)和活力。加強(qiáng)基層黨組織制度建設(shè),增強(qiáng)制度執(zhí)行力。局屬各黨都要認(rèn)真組織黨員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨和國家機(jī)關(guān)基層組織工作條例》,嚴(yán)格按《黨章》、《條例》的要求,做好黨員的學(xué)習(xí)建設(shè),支部活動制度,“三會一課”制度,黨務(wù)公開制度,民主生活會制度的落實。充分發(fā)揚(yáng)民主,保障、維護(hù)和尊重黨員權(quán)利,增強(qiáng)制度執(zhí)行力。
            (七)加強(qiáng)黨員隊伍建設(shè)。按照“建一流隊伍,培養(yǎng)一流作風(fēng),創(chuàng)造一流業(yè)績”的目標(biāo),開展經(jīng)常性的思想教育,按照‘創(chuàng)先爭優(yōu)“活動黨員”“五帶頭”標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)對黨員管理、教育和服務(wù)。按照發(fā)展《發(fā)展黨員工作條例》的要求嚴(yán)把黨員入口關(guān),全面落實發(fā)展黨員工作公示制和票決制,提高發(fā)展黨員的質(zhì)量。招好入黨積極分子的經(jīng)常性教育和培養(yǎng),關(guān)心關(guān)注黨員的政治、思想、生活、工作和利益的訴求,增強(qiáng)了黨員的榮譽(yù)感和對黨組織的歸屬感,激發(fā)黨員干部創(chuàng)業(yè)的熱忱和激情,引導(dǎo)黨員發(fā)揮先鋒模范的作用。圍繞推動科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會和諧、服務(wù)人民群眾,加強(qiáng)基層組織,繼續(xù)開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動并對活動進(jìn)行群眾評議。
            (八)繼續(xù)完善黨務(wù)公開,確保工作不走過場。
            (九)深入開展機(jī)關(guān)黨組織結(jié)對共建工作、實現(xiàn)互幫互助,機(jī)關(guān)黨組織在幫托中加強(qiáng)和改進(jìn),黨員的群眾意識、服務(wù)意識進(jìn)一步增強(qiáng)。
            (十)扎實做好老干部工作。
            (十一)切實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)。深入開展黨風(fēng)黨紀(jì)黨性教育,組織觀看黨風(fēng)廉政建設(shè)專題片,加強(qiáng)對黨員干部理論信念、黨風(fēng)黨紀(jì)、廉潔從政和艱苦奮斗教育,注重廉政的教育和監(jiān)督。認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,嚴(yán)格執(zhí)行“五禁三控”有關(guān)規(guī)定,對局屬單位黨風(fēng)廉政建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督檢查和考核,進(jìn)一步促進(jìn)局系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的開展。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督、黨內(nèi)情況定期通報、重要情況及時通報、重大決策征求意見制度。定期召開民主生活會和組織生活會,認(rèn)真開展批評和自我批評。
            (十二)認(rèn)真做好安全生產(chǎn)、綜治維穩(wěn)工作,認(rèn)真落實各項領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和責(zé)任機(jī)制。
            (十三)扎實做好統(tǒng)戰(zhàn)工作,及時向統(tǒng)戰(zhàn)對象通報有關(guān)工作。
            (十四)積極發(fā)揮群眾作用,支持工會婦聯(lián)開展工作。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十五
            為貫徹落實全縣農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的要求,提升我鎮(zhèn)農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的水平,結(jié)合新農(nóng)村建設(shè),特制定本實施方案。
            一、農(nóng)村文明創(chuàng)建的具體安排和要求。
            (一)文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶的創(chuàng)建。
            以改變城鄉(xiāng)群眾落后的生產(chǎn)生活方式、樹立文明新風(fēng)為突破口,按照鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容村貌整潔的總體要求,整體推進(jìn)文明集鎮(zhèn)、文明村和文明農(nóng)戶的創(chuàng)建工作。深入開展“五改”(改路、改水、改圈、改廁、改廚)、“四清”(清垃圾、清污泥、清路障、清柴垛)、“三拆”(拆除破舊遺棄和危險建筑物;拆除清理影響交通路邊堆放的磚頭、石子、沙子等障礙物;拆除阻礙溝塘排水的障礙物),切實把我鎮(zhèn)沿s307線、渦雙路所有的村莊、農(nóng)戶、學(xué)校分別建成文明集鎮(zhèn)、文明村、文明農(nóng)戶、文明學(xué)校和文明企業(yè)。
            1、文明集鎮(zhèn)的標(biāo)準(zhǔn)。美化綠化亮化工程明顯改善,綠化(花池子)有專人管理,無暴露垃圾、無衛(wèi)生死角、無騎路逢集、車輛無亂停亂放、無亂搭亂建,街面硬化清潔,劃線經(jīng)營,店鋪整潔有序,無黃賭毒,社會治安狀況良好,歸行入市,規(guī)范管理。沿街燈箱、護(hù)欄、隔離帶定期維修更換,有明顯的警示牌和創(chuàng)建標(biāo)志。由創(chuàng)建辦組織實施。
            2、文明村的標(biāo)準(zhǔn)。有簡易的衛(wèi)生保健室、文化活動室,黨群組織、群眾自治組織健全,無“法輪功”等邪教組織,社會治安狀況良好,轄區(qū)內(nèi)的道路無堆放的磚頭、石子、沙子,沿路兩側(cè)的農(nóng)戶門前整潔,墻頭、院墻一致,無柴草垛,路面、路肩暢通整潔,改廁、改圈、改廚的農(nóng)戶不少于60%以上,每個自然村有一名清理垃圾的衛(wèi)生保潔員,每個村有一處生活垃圾填埋場,每村在明顯處要有3—5處文明創(chuàng)建的宣傳標(biāo)語(壁字),在全鎮(zhèn)開展?fàn)巹?chuàng)“衛(wèi)生清潔村”、“文明生態(tài)村”、“絕色小康村”、“移風(fēng)易俗村”活動。蒙關(guān)村、馬寨村、七里朱村、黃莊村為沿線爭創(chuàng)重點村。由各村自行組織實施。
            3、文明戶的標(biāo)準(zhǔn)。戶有一幢樓房,有一條硬化的進(jìn)出小道,有一排綠樹,遵紀(jì)守法,遵守計劃生育政策,積極參加“十星級文明戶”、“五好家庭”創(chuàng)建工作,改廁、改圈、改廚工作達(dá)標(biāo),室內(nèi)外、院內(nèi)外整潔衛(wèi)生,各種生產(chǎn)資料(糧食、農(nóng)具、衣櫥、炊具等)擺放整齊。由村包組干部組織實施。
            4、文明學(xué)校的標(biāo)準(zhǔn)。校園美化、綠化、亮化效果明顯,室內(nèi)外環(huán)境清潔衛(wèi)生,有專人清掃,生活垃圾去向符合要求。辦公室及教師辦公室物品擺放整齊有序,師德教育、學(xué)生思想品德、留守兒童的教育常抓不懈,學(xué)生守則、教師職責(zé)裝框上墻,學(xué)校內(nèi)有一個籃球場和乒乓球桌,有學(xué)習(xí)園地、圖書室和國旗升降臺,院墻內(nèi)外有3—5處創(chuàng)建文明學(xué)校的標(biāo)志(壁字)。
            5、文明企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。廠內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生整潔,有多處可見的垃圾池和垃圾桶,廠區(qū)有專人負(fù)責(zé)保潔,生活垃圾去向符合要求,安全生產(chǎn)的標(biāo)語警示醒目、齊全,環(huán)保要求基本達(dá)標(biāo),有職工之家和學(xué)習(xí)園地,有一套規(guī)范的管理制度,廠區(qū)內(nèi)外有3—5處文明創(chuàng)建的標(biāo)志(壁字),由各廠自行組織實施。
            6、文明站所的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。基層站所、衛(wèi)生院要做到環(huán)境優(yōu)美,室內(nèi)整潔,場所衛(wèi)生、秩序良好、服務(wù)優(yōu)質(zhì),認(rèn)真落實上級業(yè)務(wù)部門各項工作要求,對來單位辦事人員做到熱情接待,文明辦事,由各單位、站所負(fù)責(zé)組織實施。
            二、時間安排。
            2016年6月10日—20日:為完善方案階段。
            2016年6月21日—30日:為創(chuàng)建啟動階段,全面掀起創(chuàng)建熱潮。
            2016年7月1日—9月10日:為全面創(chuàng)建,大見成效階段。
            2016年10月11日—20日:為檢查驗收階段。
            三、工作措施和要求。
            1、提高認(rèn)識,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。為保證農(nóng)村文明創(chuàng)建工作的順利開展,鎮(zhèn)成立了文明創(chuàng)建工作指揮部,下設(shè)一辦三組,分工負(fù)責(zé)組織實施。
            2、廣泛宣傳,營造氛圍。鎮(zhèn)直相關(guān)部門和各村(居委會)黨總支、村(居)委會要利用各種會議和宣傳工具,大力營造全鎮(zhèn)人民參與農(nóng)村文明創(chuàng)建的濃厚氛圍。
            3、強(qiáng)化調(diào)度,加強(qiáng)督查。鎮(zhèn)宣傳部門和文明辦(創(chuàng)建辦)對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作進(jìn)行全方位、連續(xù)性的督查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,及時通報。
            4、嚴(yán)明紀(jì)律,強(qiáng)化獎懲。對農(nóng)村文明創(chuàng)建工作做出成績的單位和個人,鎮(zhèn)及時通報表彰,并根據(jù)實際給予一定的物質(zhì)獎勵;對于工作不力,造成影響的給予通報批評,單位和村主要負(fù)責(zé)人要追究責(zé)任;駐**的企事業(yè)單位履職不好的,按照縣委、縣政府的要求,用文字向其主管部門提出處理意見,直至改正。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十六
            根據(jù)區(qū)委組織部《關(guān)于做好基層黨組織分類定級工作的指導(dǎo)意見》的通知要求,xxxxx根據(jù)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行了全面自評,現(xiàn)將我支部的基層組織建設(shè)自評情況匯報如下:
            (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)抓落實。為確?!拔鍌€基本“建設(shè)工作的有序開展,我局成立了以局黨組書記鄧國元同志為組長的“五個基本”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,制定實施方案,召開動員大會,安排部署各個階段的工作計劃,細(xì)化任務(wù)目標(biāo)。
            (二)強(qiáng)化責(zé)任抓落實。局黨組定期召開黨組專題會議,研究探討“五個基本建設(shè)”等方面工作,并提出指導(dǎo)性意見。同時,對照相關(guān)文件要求,按照黨組成員為責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、支部書記為總責(zé)任人、各科室負(fù)責(zé)人為直接責(zé)任人的原則把“五個基本”建設(shè)任務(wù)分解落實到個人,進(jìn)一步細(xì)化和明確了責(zé)任。
            (三)強(qiáng)化督辦抓落實。將活動的開展提到黨組重要議事日程,把每個階段的具體工作納入本局績效考核程序中,形成良好的以黨建帶動全局工作的局面。此外,成立了由局黨組書記牽頭,各支部負(fù)責(zé)人為成員的督導(dǎo)組,定期對全局黨建活動情況進(jìn)行督查,并先后下發(fā)專題督辦通報2期,指出工作不足,提出指導(dǎo)性改進(jìn)意見。
            我局在“五個基本建設(shè)”工作實施過程中,緊扣“五個基本”核心,即以健全基本組織、建強(qiáng)基本隊伍、開展基本活動、完善基本制度、落實基本保障為著力點,全面深入推進(jìn)“五個基本建設(shè)”工作的開展。
            (一)重視基礎(chǔ),建立好基本組織。
            1、建立健全規(guī)范完善的組織網(wǎng)絡(luò)。按照《黨章》和有關(guān)組織工作條例要求,健全了黨組織網(wǎng)絡(luò),全局設(shè)立黨支部1個,黨小組3個,形成黨組、黨支部、黨小組“三級聯(lián)動”的黨建工作格局。
            2、抓好以黨建帶群建工作。工會、共青團(tuán)、婦委會等群團(tuán)組織健全。把工、青、婦工作納入黨建工作的總體規(guī)劃,以黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建,群團(tuán)工作與黨建工作同部署、同檢查、同考核,組織工、青、婦等群團(tuán)組織開展豐富多彩的活動,為黨組織、黨員之間溝通聯(lián)系搭建平臺。
            3、創(chuàng)新黨建工作方式。根據(jù)相關(guān)文件精神,積極聯(lián)系個體私營協(xié)會,采取掛靠組建黨組織的方式,建立2個個體私營黨支部,將黨建工作向縱深延伸,擴(kuò)大了黨建工作覆蓋面。
            (二)重視管理,建設(shè)好基本隊伍。
            1、領(lǐng)導(dǎo)班子健全。局黨組班子善于學(xué)習(xí),勤于思考,務(wù)實創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)高效,清正廉潔,在黨員群眾中樹立了較高威信。
            2、配強(qiáng)基層黨組織干部。把有較高理論政策水平、熱愛和熟悉黨務(wù)工作、有較好的組織協(xié)調(diào)能力和較強(qiáng)口頭文字表達(dá)能力的同志充實到基層黨組織里來,為黨支部建設(shè)打好組織基礎(chǔ)。
            3、做好發(fā)展黨員工作。局黨組十分重視黨組織隊伍力量,按照“嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,做好黨員發(fā)展工作,及時補(bǔ)充黨的新鮮血液。
            (三)重視載體,開展好活動。
            1、深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動。一是成立了創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導(dǎo)小組,認(rèn)真制定實施方案和階段性工作方案。開展“爭創(chuàng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān),爭做學(xué)習(xí)型干部”、組織開展黨性分析、民主評議黨員、慶祝建黨九十周年等系列活動。通過這些活動,引導(dǎo)全局黨員干部牢固樹立創(chuàng)先爭優(yōu)意識,主動想事、謀事、干事。二是與干部作風(fēng)建設(shè)和治庸問責(zé)活動結(jié)合起來,強(qiáng)化黨員干部對建立健全懲防體系重要性、緊迫性的認(rèn)識,創(chuàng)新“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動開展方式。三是與文明執(zhí)法和“一線工作法”緊密結(jié)合,促進(jìn)工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,推進(jìn)工作重心下移,推動工作有效落實。
            及專業(yè)培訓(xùn)、專題講座等形式,組織、引導(dǎo)好全局黨員干部的學(xué)習(xí)。通過重溫入黨誓詞、領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課等形式,對黨員干部普遍進(jìn)行黨性教育;在抓好政治理論學(xué)習(xí)的同時,組織黨員干部學(xué)習(xí)經(jīng)濟(jì)、管理、法律等知識,促使其不斷提升境界、開闊視野,優(yōu)化知識技能結(jié)構(gòu),增強(qiáng)服務(wù)本領(lǐng)。
            3、充分發(fā)揮工商服務(wù)職能。一是結(jié)合“萬名干部進(jìn)千村入萬戶”活動,為新臺村“丹新葡萄種植農(nóng)民專業(yè)合作社”提供執(zhí)照辦理綠色服務(wù),使其快速成長為全區(qū)參與農(nóng)戶zui多的農(nóng)民專業(yè)合作社,為今后本區(qū)葡萄種植經(jīng)營發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ),以實際行動助推新農(nóng)村建設(shè)。二是為企業(yè)和市場主體提供信息政策保障。我局結(jié)合實際,通過深入走訪企業(yè)、召開座談會等多種方式,全面提升信息政策宣傳服務(wù)水平。三是專門成立“重大項目服務(wù)小組”,積極配合工委做好招商引資工作,特別是重大招商引資項目的落地服務(wù)工作。同時建立“服務(wù)中小企業(yè)綠色通道”,進(jìn)一步提高服務(wù)效能。
            (四)重視規(guī)范,健全好相關(guān)制度。
            健全完善了局黨組議事決策制度、黨組中心組學(xué)習(xí)制度、民主生活制度、“三會一課”制度、黨員發(fā)展和黨員教育培訓(xùn)制度、黨員民主評議制度、黨員干部服務(wù)和聯(lián)系服務(wù)群眾制度、黨務(wù)政務(wù)公開制度、重大決策征求意見和重要情況通報制度、黨風(fēng)廉政建設(shè)制度、黨組織聯(lián)系服務(wù)機(jī)關(guān)黨員和干部職工制度、黨支部建設(shè)考核評價制度等。通過制度建設(shè),保證黨組織活動質(zhì)量,保證黨內(nèi)生活規(guī)范化、制度化。
            (五)重視投入,落實好基本保障。
            以“五個基本”建設(shè)為契機(jī),大力推進(jìn)黨員活動室建設(shè)。局黨組在四樓會議室設(shè)立了黨員教育基地,黨建工作經(jīng)費全部列入行政預(yù)算,為黨建工作有序開展提供堅強(qiáng)保障。
            雖然我局“五個基本”建設(shè)取得了一定成效,但與區(qū)工委要求還有一定差距。一是“五個基本”規(guī)范化建設(shè)有待進(jìn)一步提升;二是基層黨組織和黨員先鋒模范作用有待進(jìn)一步增強(qiáng);三是黨員隊伍的紀(jì)律性有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
            下一步,我局將對照“五個基本”建設(shè)工作規(guī)范,進(jìn)一步提高黨建工作水平,切實加強(qiáng)黨員思想、組織、作風(fēng)、制度和反腐倡廉建設(shè),努力開創(chuàng)黨建工作新局面。
            五星支部創(chuàng)建工作方案篇十七
            “‘五星’支部創(chuàng)建工作開展以來,村里的臭水溝消失了,街道干凈了,晚上街上還有人巡邏……”2月20日,xx省xx市xx鎮(zhèn)xx村村民陳文明說。這源于xx村積極開展“五星”支部創(chuàng)建工作,村民的生活更加絢爛多彩,在村莊上空飄起了“五彩旗”。
            “支部過硬星”使紅色黨旗亮起來。
            xx村通過支部會商、星級管理、黨員聯(lián)戶等三項機(jī)制打造“支部過硬星”,使紅色黨旗亮起來。支部會商。緊抓支部會商機(jī)制,推行“周一支部會商”工作制度,筑牢基層戰(zhàn)斗堡壘,切實提高為民服務(wù)的能力和效率。2022年,經(jīng)支部會商研究解決事項189件,真正實現(xiàn)事不出村就地化解,不向鄉(xiāng)鎮(zhèn)報告問題。星級管理。根據(jù)黨員履行基本義務(wù)和黨員發(fā)揮模范作用情況、年度民主評議情況及參與五星支部創(chuàng)建情況等,進(jìn)行積分制登記,年底根據(jù)積分情況分別授予“一星”到“五星”不同星級,達(dá)到“五星級”的黨員有資格被推薦為市級以上優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。2022年以來,xx村黨支部共評出“五星”級黨員6名,“四星”級黨員20名,其他為“三星”級,無“一星”級黨員。黨員聯(lián)戶。按照“就近、就親、就熟”的原則,結(jié)合每戶群眾的實際情況,統(tǒng)籌黨員的幫帶能力,精準(zhǔn)做實黨員聯(lián)戶工作。由44名黨員聯(lián)系分包542戶群眾,編織起一張“支部—黨員—群眾”的聯(lián)系服務(wù)群眾網(wǎng)格,每名黨員分包10戶左右家庭,分層分級建立“黨員聯(lián)戶”微信群,精細(xì)化管理聯(lián)戶黨員,既聯(lián)得上感情,更辦得了事情,確保群眾的需求得到最大限度滿足。
            “產(chǎn)業(yè)興旺星”使金色旗幟升起來。
            xx村通過拓展“雙綁”機(jī)制發(fā)展產(chǎn)業(yè),使金色旗幟升起來。xx村有省級龍頭企業(yè)xx東都實業(yè)有限公司和xx康隆食業(yè)有限公司,通過農(nóng)戶綁定村集體經(jīng)濟(jì)合作社,合作社綁定龍頭企業(yè),促進(jìn)村民致富增效。xx村根據(jù)村性積極發(fā)展甘薯產(chǎn)業(yè),建成玻璃溫室9600平方米、育苗大棚150座的甘薯現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園,目前入駐甘薯產(chǎn)業(yè)園的甘薯種植專業(yè)合作社7家,帶動全鎮(zhèn)及周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)甘薯種植面積達(dá)3500畝,就業(yè)9000多人,示范帶動全市甘薯種植25000余畝。同時成立xx汝硒薯業(yè)科創(chuàng)園,建立了甘薯產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地,成立了園區(qū)黨支部、工會。與xx科技大學(xué)合作,聘請以河科大甘薯產(chǎn)業(yè)研究院院長侯文邦教授領(lǐng)銜的甘薯研究專家團(tuán)隊作為園區(qū)強(qiáng)有力的技術(shù)支撐,實現(xiàn)了高校綁定龍頭企業(yè)、龍頭企業(yè)綁定合作社、合作社綁定農(nóng)戶,使原有的“雙綁”機(jī)制更加完善,優(yōu)勢更加明顯。
            “生態(tài)宜居星”使清新綠旗飄起來。
            xx村通過基礎(chǔ)設(shè)施改造和“街長負(fù)責(zé)制”使清新綠旗飄起來。一是基礎(chǔ)設(shè)施改造提升。xx村新建居民住宅樓164套,改善舊村居住環(huán)境377戶;硬化村級道路16公里(約十萬平方米),實現(xiàn)自然村、戶戶通、田間道路通;建成了安全飲水工程,入戶率100%;進(jìn)行衛(wèi)生戶廁改造、建造沼氣池等工作,全村衛(wèi)生廁所比例達(dá)到85%以上;村里成立了村環(huán)衛(wèi)隊,大街小巷擺放垃圾桶,實現(xiàn)了垃圾日產(chǎn)日清和污水的統(tǒng)一排放,村容村貌整潔美麗,全村“五美庭院”達(dá)到216戶,占總戶數(shù)30%以上。二是“街長負(fù)責(zé)制”顯奇效。全村16條街道,每條街由3名黨員分包,明確1名黨員為街長,每年組織4次衛(wèi)生大清除活動。2022年以來,在16個街長的帶動下,組織干群200人次、大型機(jī)械160余臺次,清理轉(zhuǎn)運(yùn)垃圾雜物3000余方。同時動員群眾積極參與村莊環(huán)境整治,并開展每月衛(wèi)生評比行動,對衛(wèi)生保持好的農(nóng)戶掛紅旗,村里環(huán)境面貌明顯得到提升。
            “平安法治星”使平和藍(lán)旗動起來。
            xx村通過“1月3隊”工作機(jī)制,“平安法治星”使平和藍(lán)旗動起來?!?月3隊”即1個法治宣傳月,和3個工作隊(治安巡邏、民事調(diào)解、應(yīng)急處置)。一是把每年12月定為“法治宣傳月”,在12月4日進(jìn)行集中法治宣傳教育,并聘請專家到村部授課,全月加大法治宣傳力度,增強(qiáng)群眾懂法守法意識。二是組建20人的治安巡邏隊,按照區(qū)域分成4個巡邏隊,建立排班巡邏制度,每天晚上6時至12時進(jìn)行夜間巡邏,維護(hù)群眾安全。三是組建15人組成的民事調(diào)解隊,邀請綜治辦專業(yè)人員為調(diào)解員們進(jìn)行專題培訓(xùn),每周排查一次矛盾糾紛,做到小事不出組,大事不出村。四是組建由12人組成的的綜合應(yīng)急處置隊,配備應(yīng)急物資庫、微型消防站,制定應(yīng)急預(yù)案,每年1次開展應(yīng)急演練。2022年以來,進(jìn)行法治宣傳3425人次,排查矛盾糾紛324起,化解324起,化解率為100%,進(jìn)一步提升人民群眾的獲得感、幸福感、安全感。
            “文明幸福星”使溫暖橙旗揚(yáng)起來。
            xx村通過“黨建引領(lǐng)、示范帶動、宣傳推進(jìn)”等三項機(jī)制,打造“文明幸福星”,溫暖的橙旗揚(yáng)起來。一是發(fā)揮陣地作用,提升黨建引領(lǐng)。用好黨群服務(wù)中心,定期開展黨員學(xué)習(xí)教育活動,用好黨員聯(lián)系戶制度,鼓勵黨員深入黨務(wù)村務(wù)、便民服務(wù)、文明實踐等服務(wù)功能,實現(xiàn)村民有事就近辦、馬上辦、一次辦,切實提升群眾幸福感。二是強(qiáng)化示范帶動,調(diào)動群眾熱情。設(shè)置“鄉(xiāng)村光榮榜”,每年評選“好公婆”“好媳婦”“文明戶”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”等身邊好人,培育先進(jìn)典型,充分發(fā)揮示范引領(lǐng)、模范帶動的作用,引導(dǎo)村民養(yǎng)成文明節(jié)儉的好習(xí)慣。2022年共評選出“好公婆”16人、“好媳婦”16人、“文明戶”15戶,“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”7人。三是加大宣傳力度,推進(jìn)鄉(xiāng)風(fēng)文明。結(jié)合xx村實際制定村規(guī)民約,完善“五會”章程,治理農(nóng)村移風(fēng)易俗突出問題,引導(dǎo)村民自覺抵制天價彩禮,制定紅白事指導(dǎo)標(biāo)準(zhǔn),待客不超過20桌、隨禮不超過200元,在文化廣場、黨群服務(wù)中心等位置張貼宣傳標(biāo)語,設(shè)計特色文化墻,提高了村民的主人翁意識,讓廣大群眾自覺維護(hù)文明鄉(xiāng)風(fēng)。
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