通過總結，我們可以找到成功的經(jīng)驗和方法，并加以總結運用到以后的學習和工作中。寫總結的關鍵是要有重點，突出事物的主要特點和關鍵領域。下面是一些情感表達的示例，供大家參考和借鑒。
救人先進事跡材料篇一
在我們_美麗的遼河岸邊，有這樣一個普普通通的人，他用自己的言行，演繹了平凡中的偉大，塑造了共產(chǎn)黨員的光輝形象，詮釋了軍人特有的本色!他就是遼濱公園旅游游艇的經(jīng)營者__。
__，男，60歲，中共黨員，是部隊的轉(zhuǎn)業(yè)干部，從企業(yè)下崗后，在遼濱公園從事旅游觀光生意。從1998年開始到現(xiàn)在，十四年間他奮不顧身，從遼河里救起近五十條鮮活的生命，兩次拾到現(xiàn)金，合計6萬多元，歸還失主，多次搶救國家財產(chǎn)，為國家免回經(jīng)濟損失5萬元。并評為2011年_市見義勇為標兵，2021年_市道德模范。僅2021年9個月，他就從遼河中救起11人，在8月初的蓋州市特大洪水中，救出被困災民500余人，被災民譽為西海辦事處的救命恩人。具體事跡如下：
2021年4月24日及5月22日晚上，不知何人將公園內(nèi)10多個高檔回收箱扔到遼河中，回收箱順著河水向下流漂去，為避免國家財產(chǎn)受損，__馬上駕艇將回收箱一個個撈上來，送回公園。
2021年5月5日，__正在岸邊休息，有消息傳來，在太古碼頭有人跳水自殺，時間就是生命，__聞訊趕緊駕游艇趕到出事水域，跳入河水中將這名60多歲的輕生女子救上岸，并交給趕到的西市公安分局干警手中，他才放心離去。
2021年5月11日，遼濱公園松樹林突然起火，如果不及時撲滅，整個公園綠化帶將全部被破壞，時間緊迫，耽誤一秒鐘就可能帶來不可挽回的損失，__第一個趕到現(xiàn)場，在要求群眾撥打119的同時，他組織在場的群眾，利用身邊可以利用的工具馬上進行滅火，人心齊泰山移，在大家奮力搶救下，大火終于被撲滅了，700多棵松樹保住了，可__的衣服早已被樹枝劃破了，被火苗燒壞了，但他高興說我真高興，這么好的樹林保住了，破了件衣服，真值。
2021年6月6日，在太古碼頭，有9個人用3個汽車內(nèi)胎當船，在遼河上漂流玩，當漂流到老港的河中間時，由于浪大風急，車胎氣逐漸減少，9個人馬上就要沉入水中，他們拼命呼叫救救我們，救命啊??救命啊，__聽到呼救聲，火速把船開到他們身邊，把9個人全部救上岸。他們感激的痛哭流涕，說永遠都不會忘記救命之恩，__卻微笑著說：誰讓我是干這一行的，這是我應該做的，就是這種工作性質(zhì)，誰看見都會這么做的。
2021年6月29日，__正駕游艇載乘客觀光時，在二碼頭發(fā)現(xiàn)一條小船進滿了水，有2個人不是在船里，而是在河中掙扎，一人拽著船，一人抱著一塊木頭，馬上就不行了，看見__游艇駛過來，大喊救命，__發(fā)現(xiàn)后，馬上停船，輕輕靠近小船，以免掀起大浪將2人沖走，用搭桿將扶著船的那個人拽上船，等__再想去拉第二個人時，發(fā)現(xiàn)第二個人已經(jīng)把不住木頭，沉到水里了，__急的連衣服都沒有脫，迅速跳進河中，將第二個人托上游艇，等兩人清醒后才了解到，他們一人是火車司機、一人是汽車司機，兩人想在遼河中掛魚，不小心把船弄翻了，才險些丟了性命。
2021年8月4日凌晨2點，急促的電話鈴驚醒了__。蓋州受災了，急需救援船只，趕緊增援!_市水利局、港航管理處先后打來求救電話。沒問題!就是得找車運船過去。車的事我們解決。電話中，急速的問答與商定很快有了結果。__來不及帶上手機和降壓藥，立刻啟程，家里三艘旅游快艇全部拉上，他還叫上了會開游艇的親侄子一起去災區(qū)救援。
漆黑的夜，茫茫的洪水。__來不及多想，船一落水，立刻與當?shù)馗刹恳黄鹜度刖仍?。第一位被救上船的是西城辦事處一位78歲的孤寡老人，老人把沙發(fā)搬到了炕上，硬撐著站在沙發(fā)上，水已經(jīng)沒到膝蓋。__背著老人上了船，老人止不住老淚縱橫，我尋思就這么地了，沒指望了，謝謝黨啊，謝謝!船剛剛駛向下一戶人家，老人家的房屋轟然在洪水倒塌。緊接著又把一位90多歲的老人就上船，老人說：這么大的洪水百年不遇，我活90多歲沒經(jīng)過，不是共產(chǎn)黨來救我們，我們就沒命了。
當西城辦事處的救援壓力有所緩解，__又趕到西海辦事處。這里的水情更加嚴重，西海村全村的人都站在自家房頂上，呼救聲連成一片，地上的積水已經(jīng)將近兩米，除了屋頂露出水面，游艇就像漂浮在大海中一樣，天下著大雨，能見度不足3米，到處都是急流，水位在不斷上漲，情況十分危急。
老張的船一次只能承載8個人，可是救人要緊，他盡可能多地讓人們上船，最多的一次承載了30人，__望著一張張老人、孩子期盼救命的眼神，沒有強行將人員趕下船，他知道能在第一時間救一個就盡自己最大的努力救一個。他一面大聲組織先讓老人、孩子、婦女上船，一面還要根據(jù)人數(shù)判斷船的最大承重。水流湍急，水中各種漂浮物不停地將游艇的螺旋槳纏住，__在沒吃降壓藥的情況下，硬挺著一次又一次地潛入2-3米的水中，快速清理雜物，跟時間搶奪生命。在救援中，有個年輕村民對老張說：幫我把這幾塊船板運到安全地帶，我給你2000元，但老張嚴肅地拒絕了，他痛心地大聲說：年輕人，人命比什么都重要，我是來救人的，不是來掙錢的。
記不清往來多少趟，也記不清運走了多少人。只知道大概20多個小時之后，肚子有饑餓感了，頭也感覺發(fā)暈。__接過村民遞過來的兩根黃瓜，村黨支部書記給買來兩盒罐頭和降壓藥，稍做休息，又投入了救援??多救一個是一個。__說，真沒想別的，就是救人要緊。又有四艘救災船增援，因為缺少專業(yè)駕駛員，__和侄子用最短時間教會了有開船經(jīng)驗的村民，提高了救援速度。在村干部的指引下，__的三艘游艇將西河口村、莊林村、西海村和七一村的近500名被洪水圍困的村民全部轉(zhuǎn)移到安全地帶。
當救援結束，__的三艘游艇不同程度受到損壞，老張的個人損失達3萬余元。但是，他很淡然，救了那么多人的命，值!
救人先進事跡材料篇二
某同志參加公安工作以來，始終保持了良好的政治本色和警察品格。他貌不驚人，語不豪邁，用對黨和人民的忠誠，對警察這個神圣職業(yè)的無比熱愛和滿腔熱血，抒寫著自己無悔的人生！
回報見證輝煌業(yè)績，某同志從人民警察學校畢業(yè)后，被分配到公安局工作，從一名巡警到派出所民警，又從派出所民警到經(jīng)偵民警，在與形形色色的違法犯罪活動的斗爭中，他嚴于律已、耐艱辛、守清貧、抗誘惑、經(jīng)風險，成為公安戰(zhàn)線上的一顆新星。200至200年連續(xù)三年被公安局評為先進工作者；200年3月被評為禁毒工作先進工作者；200年7月被省公安廳政治部評為大練兵教官培訓班優(yōu)秀學員；200年1月被評為全省公安機關大練兵工作先進個人；200年8月被評為全省公安機關戰(zhàn)術訓練教官優(yōu)秀學員。這一個個榮譽后面無不傾注著某同志的智慧、艱辛以及對工作的滿腔熱血，這一個個榮譽無不折射出某同志對黨對人民，對公安事業(yè)始終忠貞不渝的人生軌跡。
從大練兵動員令發(fā)出的那天起，某同志積極響應上級領導的號召，以貫徹落實中央《決定》和全國、全省、全州“二十公”會議精神為指導，以提高政治業(yè)務素質(zhì)、執(zhí)法水平、警務實戰(zhàn)技能、增強自我防衛(wèi)能力和保護意識為目標，積極投身于崗位大練兵活動中。為了將崗位大練兵活動切實落到實處，取得成效，他多次向政工部門請纓，參加全省警務實戰(zhàn)技能暨大練兵教官、戰(zhàn)術教官的培訓。他虛心向警院教官和幫助西部警察提高警務實戰(zhàn)技能水平的香港教官請教，不怕苦、不怕累，以優(yōu)異的成績完成了培訓任務。回來后，在局黨委的支持下，他將所學到的警務技能知識一一傳授給了每一位參訓民警，使大家深刻體會到了練時多流汗，戰(zhàn)時少流血的內(nèi)涵。他還不斷鉆研練兵方法，將訓練場搬到了街道，讓大家在干中練，在練中學。
打鐵必須自身硬。他時時刻刻以身作則、廉潔自律、作風民主、沖鋒在先，他把“立警為公、執(zhí)法為民”的思想貫穿于自己的一言一行。他經(jīng)常說的一句話就是：我們是警察，代表黨和人民執(zhí)法，我們的行為和形象與黨的形象是緊密聯(lián)系在一起的。在提高自身業(yè)務素質(zhì)、嚴格執(zhí)法方面，他常說：干好警察，沒有過硬的本領是不行的，我們不但要精通法律，而且要學習犯罪學、心理學、經(jīng)濟學等知識，才能克敵制勝，立于不敗之地。
由于某同志工作業(yè)績突出，被某公安局黨委任命為經(jīng)偵大隊副隊長職務。從一名普通民警成為一名基層領導，他始終不忘自己的本色和職責，用他的話說：如果說以前我是一個戰(zhàn)斗員的話，那么現(xiàn)在我既要當好戰(zhàn)斗員，還要當好指揮員。為了能夠更快更好的適應經(jīng)偵工作的需要，他主動請纓前往蘭州市城關分局經(jīng)偵大隊學習實踐。就在這時，200年2月10日縣城發(fā)生了一起入室殺人案。根據(jù)局黨委的安排，他馬上又投入到“2·10”專案偵破中去，和其他同志一道放棄休息，放棄與家人共渡新春佳節(jié)的美好時光，加班加點，一絲不茍的在現(xiàn)場周圍進行走訪摸派工作。此時的他將自己視為一名刑偵工作的新兵，虛心向老刑警、老同志請。
教學。
習，不怕苦，不怕累，總是身先士卒，沖鋒在前。案情分析會上，仔細傾聽大家的意見，并不時提出自己的觀點，雖然案件沒有太大的進展，但他和專案組的其它成員一樣，毫不氣餒，繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，投入到偵破工作中去。
200年7月21日，正在公安局接受新任股所隊長培訓的他，再一次接到命令，迅速返回。原來200年7月20日，我縣再次發(fā)生入室殺人案，全縣上下人心慌慌，各種流言蜚語從四面八方向公安局擁來，局黨委和全體民警承受著巨大的壓力。某同志也不例外，但他沒有退縮，而是迎難而上，同其它專案組成員一道吃住在刑警隊，不分白天和黑夜，張家進李家出，扎實有序的開展排查工作。經(jīng)過他和大家的共同努力，案子破了，他和專案組的的同志們彼此擁抱著，歡呼著，跳躍著，回想起無數(shù)個日日夜夜的疲勞焦急、無數(shù)次的摸排調(diào)查……某同志露出了笑容，他以自己的實際行動向群眾證明保一方平安是人民警察的本色！
作。歷時近一個多月，行程數(shù)千公里。通過細致的摸排、走訪、調(diào)查取證，在當?shù)毓矙C關的大力配合下，抓獲兩名犯罪嫌疑人，將被騙的貨物追回，為受害人挽回了巨大的經(jīng)濟損失，受害人李某見到失而復得的貨物時，緊緊握住某同志的手，激動地說：“有困難找警察，這一點兒都沒錯！”同時他又受到了局領導和同志們的一致贊揚。
新的工作中去，以實際行動報答黨和人民的教育和培養(yǎng)。以更扎實的工作態(tài)度，全心全意投入到為人民服務中去。在平凡的警察崗位上，他將自己比做泥土，讓眾人踩成一條道路，以泥土的品質(zhì)和胸襟，牢記宗旨，永葆本色，以人民群眾的心愿為自己最大的心愿，把自己的心愿化作千家的歡樂，萬家平安！
救人先進事跡材料篇三
xxx同志男xx年xx月xx日出生，自xx2年xx月調(diào)入xx市公安局xx主任以來，以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情與科學的工作態(tài)度結合起來，把創(chuàng)新的精神與扎實的工作結合起來，以高尚的品德和情操、突出的業(yè)績和扎實的作風，為xx市公安局婦女工作做出了很大貢獻。具體有以下幾點:。
一、始終堅持黨的領導，把“三個代表”重要思想作為新世紀新階段婦女工作的行動指南。
切實把思想和行動統(tǒng)一到堅持和實踐“三個代表”重要思想上來，充分認識婦女工作在促進公安工作中的重要作用，科學把握婦女工作在全局中心工作中的定位，自覺用“三個代表”重要思想統(tǒng)領婦女工作，把“三個代表”重要思想貫穿于婦女工作的各個領域，體現(xiàn)在婦女工作的各個方面，堅定有力地做維護婦女根本利益和合法權益的實踐者。
以“二十公”精神的學習為契機，專門召開女民警座談會，組織女同志圍繞“如何立足崗位發(fā)揮主觀能動性”開展了專題討論，并傾聽女民警對公安工作的意見和建議。女民警們紛紛積極發(fā)言，暢談工作經(jīng)驗和體會，表示將立足崗位成才，積極展示女民警的時代風貌。
二、始終堅持把切實維護婦女合法權益作為婦女的基本職責。
他深知依法維護婦女的合法權益和特殊利益是婦女工作的重要任務，用滿腔熱情為女民警特別是困難女民警辦實事、辦好事，努力形成幫扶解困的長效機制。組織開展慰問活動。基層所、隊在婦女節(jié)前由所領導專門上門慰問本單位女民警家屬，在感謝他們對女民警工作支持的同時，了解家庭困難，采取切實措施解決女民警的后顧之憂。認真貫徹落實《中國婦女發(fā)展綱要xxx--xxx年》、《女職工勞動保護規(guī)定》、《婦女權益保障法》等規(guī)定，依法維護女民警的政治權益、經(jīng)濟權益、文化權益，把工作落到基層，受益群眾。組織全體女民警開展了以“學法律、比奉獻、開視野”為主題的系列教育活動，有效提高了女民警工作的積極性，充分發(fā)揮了她們的作用。
三、在新世紀新階段努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的女民警隊伍。
他深知女民警要保持和發(fā)展共產(chǎn)黨員的先進性，就必須全面提高政治覺悟、文化水平和業(yè)務能力。為此他大力實施“女民警素質(zhì)提升工程”，牢固樹立人才資源是第一資源、以人為本和人人可以成才的觀念，把大力開發(fā)女民警人才資源、大力加強女民警人才隊伍建設，不斷提高女民警的思想道德素質(zhì)，使她們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力建設一支高素質(zhì)的人才隊伍。組織女民警參加檔案、計算機網(wǎng)絡及專項業(yè)務知識培訓，開展《法律常識》知識競賽，通過嚴格考核，使女民警素質(zhì)得到了提高。
四、始終堅持把加強學習、更新觀念、與時俱進、開拓創(chuàng)新作為開創(chuàng)婦女工作新局面的不竭動力。
他在工作中求真務實，與時俱進，以創(chuàng)新的勇氣直面難題，解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。深入研究廣大女民警關注的熱點、難點、疑點問題，善于把鮮活經(jīng)驗提煉、升華為富有時代精神的婦女工作理論，為開創(chuàng)婦女工作新局面提供有力的理論支持。在工作中，他著眼于發(fā)展，著力創(chuàng)新，努力構建有利于婦女工作的科學、高效、規(guī)范的管理體制和發(fā)展機制，進一步完善社會化、群眾化的婦女工作格局，使婦女工作始終充滿生機與活力。緊密結合女民警思想實際和生產(chǎn)生活實際，最大限度地整合、發(fā)揮整體優(yōu)勢，運用先進的理念、先進的運作方式，實現(xiàn)內(nèi)外結合、上下聯(lián)動、整體推進的工作局面，全面提升婦女工作的水平和社會影響力，把女職工工作做實、做深、做活、做強。
通過號召女民警向崗位標兵學習，并推出愛崗敬業(yè)、工作鉆研、服務熱情的一線女民警典型，通過組織女民警學習她們的先進事跡，使爭先創(chuàng)優(yōu)在女民警中蔚然成風，在女民警中掀起了比、學、趕、超的熱潮。
五、始終堅持抓好隊伍建設，把加強和改進婦女工作干部隊伍作為做好婦女工作的重要保證。
建設一支高素質(zhì)的婦女工作干部隊伍，是當前婦女工作實現(xiàn)創(chuàng)新與發(fā)展的需要，是婦女工作的基礎和保障。加強理論學習和研究，堅持以正確的思想和理論指導新世紀新階段婦女工作，把黨的宗旨體現(xiàn)在婦女工作的各項實踐中；樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，忠誠于黨的事業(yè)，淡泊名利，甘于奉獻；樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，不斷增強為廣大女民警服務的責任感和使命感，自覺擔負起時代賦予的職責；強化團結意識，講團結、顧大局、識大體，以黨和人民利益為重，以女民警事業(yè)發(fā)展為重，增強凝聚力和吸引力；強化群眾意識，帶著感情去做婦女工作，傾聽她們的呼聲，反映她們的愿望，關心她們的生活，滿腔熱情地為她們辦好事實事，把女民警滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為衡量婦女工作成效的標準。通過組織開展游覽活動。使女民警既開拓了視野，又得到了一次放松休憩的機會，進一步增強了團結合作精神和凝聚力。
救人先進事跡材料篇四
呂梁市公安局指揮中心趙文杰。
從一名大學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻嗣窬?，在激動與感慨間，我的學旅生涯成為過去。從畢業(yè)參加工作以來我一直是快樂而充實的，從對中心工作的一無所知到開始有條不紊的展開工作，及為那些近乎尋常的突發(fā)事件提供全心全力的協(xié)調(diào)和幫助，雖說沒有太多令人引以為傲的精彩，但我倍感欣慰！
更加能讓人或事快速健康地成長。值班過程中，我們了解著群眾的困難和需要，分享著所有關注我們的領導及群眾的心緒，同時也為呂梁的安全發(fā)展提供著暢通的指令傳送保障。在全市人民的關注、肯定、鞭策和大力支持下，我們在堅持的同時，不斷完善著，并欣然前行著。因為除了感恩，除了更加勤勉的工作，我們無以為報！
兩年的工作，讓我體悟最深的是崗位的平凡，更是平凡中深藏的無限榮光。我們中心警員沒有刑警跋山涉水勝利歸來的鮮花鋪路，沒有巡警矯健影姿緝捕歹徒的沿街喝彩。然而正是平凡，升華了我們的生活，萃取了人生的真諦。這支隊伍里，多少警員用嚴謹認真的工作態(tài)度，維護了指揮中心不容褻瀆的尊嚴；多少警員以默默無聞的幕后形象，支撐起人民警察堅韌剛直的脊梁。多少警員滿懷內(nèi)心激情和赤誠，把青春的年華獻給這項榮光的事業(yè)，多少警員用盡終身大愛與奉獻，把年輕的生命融進這片藍色的海洋。
無悔的收獲！因為我們是人民的勤務員，我們是共和國的人民警察。給予我們信念、力量和支撐的，是每位中心警員對事業(yè)的執(zhí)著追求，對黨的無限忠誠，對祖國的無比熱愛！是艱苦奮斗、知榮明恥、永不言敗的不滅警魂！
今天，仰望鮮亮的警徽，回首共和國立警60余年的風雨兼程，心潮澎湃。60年滄桑巨變，黨和國家逐步探索出了一條適合中國國情的警務發(fā)展道路。如果說胡錦濤總書記的科學發(fā)展觀為我們重鑄民魂鋪就坦途，那么袁純清書記“爭做陽光警察、爭創(chuàng)陽光警隊、打造陽光警務”的號令更為我們弘揚警魂指明路向。
時代催創(chuàng)千秋曲，征程漫漫從頭越；回首來路花似錦，瞻念前程更輝煌。就讓我們滿懷豪情、共同攜手，帶著無怨的承諾和無悔的追求，用心為這塊鮮亮的警徽再添一抹陽光！相信，在美麗富饒的呂梁山上，定能繪出警察事業(yè)絢麗多姿的歷史長卷，定會再譜警民和諧、共謀發(fā)展的華美樂章。
救人先進事跡材料篇五
各位領導：
大家好！現(xiàn)將沙運司共青團工作情況作如下匯報，不妥之處請批評指正。2005年，沙運司團委在公司團委、沙運司黨委的正確領導下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個工作中心，堅持“建設、服務、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，扎實推進青年崗位能手的爭創(chuàng)活動和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，并切實加強了團員青年的思想教育，努力推行學習型組織、創(chuàng)新型組織和服務型組織的建設，充分調(diào)動了廣大團員青年的生產(chǎn)工作積極性，為沙運司2005年工作任務的順利完成做出了積極貢獻。同時，各級團組織在緊張繁忙的生產(chǎn)任務中，不斷加強自身建設，促進各項工作在繼承中創(chuàng)新，在探索中前進，為沙運司的青年工作續(xù)寫了絢麗的篇章，為共青團工作的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎?；仡櫼荒陙沓煽兊娜〉?，主要得益于以下幾個方面：
一、健全機構，夯實基礎，團組織的自身建設得到增強。
2005年，我們積極爭取沙運司黨委和沙運司的支持，堅持以“黨建帶團建”的工作方針，將團組織的自身建設作為根本的出發(fā)點和落腳點，實現(xiàn)了“黨團建設同步進行，黨團任務同步下達，黨團陣地同步建設，黨團教育同步布置，黨團工作同步檢查”的一體化工作格局。同時，狠抓了新成立單位的團建工作，使團組織的建制設置更趨合理，覆蓋面進一步擴大。同時，各級團的組織建設在堅持發(fā)展標準、保證發(fā)展質(zhì)量的同時，著力加強找回“流失團員”的工作力度。我們還在團的干部隊伍建設方面堅持高標準、高素質(zhì)、復合型的培養(yǎng)目標，牢牢把握團干隊伍要突出“講學習、講政治、講正氣”的方向，不斷加大培養(yǎng)和推薦工作力度，堅持把一些優(yōu)秀青年選拔充實到各級團組織的領導工作崗位，并為基層專門配備了一名團委副書記，專門負責共青團的工作。在此基礎上，我們針對團的基層組織現(xiàn)狀，及時對各團支部的組織機構進行了調(diào)整，使團的基層組織不斷成長壯大，使其真正成為廣大團員青年交流思想和開展各項活動的中心。通過加強團建工作，實現(xiàn)了團建與黨建同步研究，共同部署，統(tǒng)一落實，為共青團的事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的保證。目前，沙運司共有團支部7個，團小組14個，團員73名，35歲以下青年528人。
二、精心組織、統(tǒng)籌安排，先進性教育活動扎實有效。
2005年9月份，沙運司團委在沙運司黨委的領導下，按照公司團委的總體要求和步署，深入開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共青團員先進性教育活動，并以團員先進性教育活動為基礎，開展了一系列的主題教育，取得了一定的效果。一是在團員青年中開展了“入團為什么？怎樣發(fā)揮團員作用”經(jīng)驗交流會。在這次會議上，各個團支部在討論會上積極發(fā)言，大家暢談感想、共享收獲，反省不足。通過這次活動，團員青年對此次先進性教育活動有了更深刻的認識和理解，也為今后如何發(fā)揮團員作用、做好排頭兵有了更加明確的方向。二是在“十一”國慶節(jié)期間，沙運司團委組織開展了“美化家園”青年志愿者活動，帶領團員青年對沙運司基地小區(qū)進行徹底地清掃，并組織安全知識咨詢和展覽。通過這些活動的有效開展，進一步增強了團員青年的社會責任感和服務意識。三是利用上團課的機會，組織團員青年開展學唱《國歌》、《團歌》活動，進一步煥發(fā)了團員青年的愛國熱情，同時也增強了團組織的凝聚力和向心力。
通過這一系列扎實有效的活動和所取得的一個個豐碩驕人的成績，關大團員青年的積極性和工作熱情得到了有效發(fā)揮，并先進性教育活動得到了上級領導的認可。2005年10月17日，2006年4月5日，自治區(qū)團委先進性教育督導檢查組曾先后兩次對沙運司的團員先進性教育活動進行了檢查，都給予了充分肯定。2005年10月31日，共青團中央青農(nóng)部副部長白平勝、共青團天津市委城區(qū)社會部副部長侯建國在自治區(qū)團委副書記張華中的陪同下，對沙運司團員先進性教育活動工作情況進行了檢查，也給予了很高的評價。
三、抓好活動，煥發(fā)激情，有效發(fā)揮團員青年的積極性。
木油田公司青年文明號先進集體稱號。同時，積極圍繞公司“安全基礎年”活動，在全沙運司范圍內(nèi)開展了“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動，制定下發(fā)了《青年安全生產(chǎn)示范崗》考核細則，嚴格按照考核細則對申報的集體進行檢查考核，年底，根據(jù)考核評分的情況，維修制造中心主修班等四個集體榮獲“青年安全生產(chǎn)示范崗”榮譽稱號。今年3月份，沙運司啟動了2006年“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。同時，還在團員先進性教育活動取得成果的基礎上，專門制定了《沙運司共青團工作制度》，其中對“青年文明號”、“青年突擊隊”、“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”的創(chuàng)建、評選標準重新進行了規(guī)范，下發(fā)到各團支部進行討論通過。三是社會公益活動。青年志愿者行動是堅持以扶貧濟困為主題，以社會困難群體為主要扶助對象，盡量為困難群眾提供實實在在的幫助的一種公益活動。沙運司黨委將青年志愿者活動作為全沙運司的一項自覺、自愿行動。2005年3月5日，開展了以“學雷鋒，實踐先進性，建設和諧社會”為主題的奉獻日活動，由青年志愿者們發(fā)起了一場大型募捐活動，團員、青年與黨員干部共捐獻資金8000多元。募捐結束后，青年志愿者們進小區(qū)、入家庭，清除林帶雜草雜物，清洗燈箱、櫥窗和健身器材，清掃公共場所衛(wèi)生，并組成便民小分隊為前線職工家屬維修更換水管線和檢修室內(nèi)外電路，使沙運司大院煥然一新。今年3月5日我們繼續(xù)開展了“學雷鋒、樹新風、青年志愿服務日”活動，主要分為：便民小分隊活動、“交通安全”宣傳活動、“美化家園”活動三項內(nèi)容。其中以“志愿服務獻愛心、關愛生命保安全”為口號的“交通安全”宣傳活動最為突出，在這項活動中沙運司團委專門設計制作了三塊形象生動，通俗易懂的黑板報，并通過講解板報內(nèi)容和發(fā)放4000多份安全教育宣傳材料，向職工家屬宣傳了安全生產(chǎn)的重要性。沙運司團委為進一步建立健全沙運司青年志愿者活動的組織機構，經(jīng)沙運司黨委同意后，在全沙運司范圍內(nèi)開展了青年志愿者注冊登記活動。經(jīng)過一個月的時間沙運司共有125名青年進行注冊登記，參與到了青年志愿者隊伍中來，為沙運司的青年志愿者隊伍增添了新鮮血液。今后，沙運司的團委還要將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合，將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合，大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動，充分調(diào)動沙運司團員青年的內(nèi)在積極性，體現(xiàn)共青團服務社會、教育青年、促進發(fā)展等方面的作用，為沙運司的精神文明建設貢獻力量。四是開展文體競賽活動。在“五.四”、“十.一”定期組織團員青年開展了籃球、排球、乒乓球等喜聞樂見的文體競賽活動，使廣大團員青年既度過了一個個歡樂的節(jié)日，又通過文體競賽活動磨練了意志、凝聚了力量、陶冶了情操。這些活動的開展，滿足了青年人的性格要求，推動了沙運司精神文明建設的發(fā)展，倡導了青年人正確的價值取向，展現(xiàn)了沙運司現(xiàn)代青年的真我風采。
四、搭建平臺、提高素質(zhì)，為青年勵志成才創(chuàng)造條件。
企業(yè)要發(fā)展、人才是關鍵。2005年，沙運司團委以沙運司開展的“學習奮進年”活動為動力，引領團員青年以好學上進為時尚，在青年群體中興起了新的學習熱潮，努力為青年勵志成長成才奠定基礎，并在學習的內(nèi)容、形式、方法、機制等方面努力創(chuàng)新，不斷加強針對性，提高實效性。一是開展“安全在心中”演講比賽活動。2005年是公司“安全基礎年”，沙運司黨委積極組織開展了“安全在心中”演講比賽活動，參加比賽的人員中有90以上是青年人。二是開展安全知識問答競賽活動。在公司舉辦的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動知識競賽中，沙運司黨委優(yōu)選出三名團員青年，作為沙運司的代表，參加了知識競賽，獲得了優(yōu)秀組織獎。三是開展系列讀書活動。在2004年以“弘揚人文精神，培育職業(yè)道德”為主題的青年讀書系列活動的基礎上，繼續(xù)在團員青年中深入開展了青年讀書系列活動，向各團支部贈送了《論語》、《中華傳統(tǒng)禮儀》、《成就你一生的100個哲理》、《王蒙自述：我的人生哲學》等書籍，促使“尊重自己、尊重他人、克制物欲，崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心，進一步培養(yǎng)了青年讀書學習的良好習慣，營造了濃厚的學習氛圍。同時，參加了油田公司團委舉辦的青年辯論賽活動，充分展示了沙運司青年員工的風采，優(yōu)化了自身素質(zhì)，提高了應變能力。還相繼開展了讀書筆記展示、青年辯論賽、演講比賽和流動書箱活動。在每月的15號和30號將收集的報刊雜志送往各維護井點，較好地豐富了各井站值守員工的文化生活，使他們以飽滿的精力和熱情投入到沙漠綠化工程管護工作之中。四是召開大中專學生“實踐與思考，感悟與收獲”交流大會。2005年沙運司黨委將“發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、儲備人才”作為發(fā)展的總體戰(zhàn)略部署，以建立青年人才舉薦機制為總攬，重點培養(yǎng)青年人才，使之成為技術、業(yè)務骨干，專門組織召開了大中專學生“實踐與思考、感悟與收獲”交流大會，共有86位大中專學生上交了工作報告，45人提出了工作意見和建議，歸納整理為28條，其中關于人才培養(yǎng)與管理的有16條，關于企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的有10條，關于信息化建設的有2條。同時，召開了討論交流會，沙運司黨委書記、經(jīng)理在交流會上作重要講話，使大中專學生零距離接觸到沙運司，看到沙運司的發(fā)展遠景，煥發(fā)了工作的激情。
五、勇挑重擔，奮發(fā)有為，團員青年茫茫沙海大顯身手。
6、7公里路，辛苦勞累可想而知，但他卻說：“艱苦的環(huán)境鍛煉了我的能力，磨練了我的意志，促進了我更快成長，可以為公司發(fā)展做出更多的貢獻”。張永剛同志也是新分配到沙運司的大學畢業(yè)生，他在施工現(xiàn)場一干就是三個多月。他每天爬沙山、越沙溝，頭頂烈日、面迎風沙，經(jīng)受住了塔克拉瑪干的洗禮和考驗！……正是因為有了這樣一大批團員青年的無私奉獻，使沙運司在短短80天的時間里，完成了33.2公里油田三級道路修筑任務，達到了一次交驗合格，并創(chuàng)造了工期最短、質(zhì)量最好、現(xiàn)場監(jiān)理最嚴、數(shù)據(jù)資料最全、各方合作最融洽、甲方業(yè)主最滿意的“六個之最”，受到了甲方的高度贊揚，也使tz62井項目組的團員青年集體榮獲了中油運輸公司“青年突擊隊”的光榮稱號。在塔中823井噴搶險戰(zhàn)斗中，團員青年們與老職工一起奮戰(zhàn)在搶險工作的最前沿。他們置生死于度外，全力搶救國家財產(chǎn)的英勇事跡受到了人們的贊賞。工程機械大隊青年司機們不顧個人安危，駕駛吊車、推土機在距井口最近處推筑擺放壓井設備的場地、搶救井隊物資、清理井口噴出的油泥。特別是青年職工石俊、周志保充分發(fā)揚青年生力軍作用，吊裝、拉運、事事干在前、搶在先。他們根據(jù)搶險指令，連夜吊裝水罐和泥漿罐，并迅速組織了10臺大車背運壓裂設備和消防設備。在搶險過程中，沙漠運輸大隊共計拉運搶險物資216車次，保證了搶險物資及時到位，被油田公司領導譽為搶險救災工作不可缺少的中堅力量。
今年以來，廣大團員青年把通過開展先進性教育活動中煥發(fā)的精神活力，充分展現(xiàn)在沙運司各個方面的工作之中，尤其突顯在沙漠腹地各個生產(chǎn)點上那火熱的實際工作當中。他們與廣大干部員工融為一體，艱苦奮斗，頑強拼搏，安全優(yōu)質(zhì)高效地完成了油田公司下達的各項生產(chǎn)指令，一舉奪得了沙運司首季開門紅的好成績。
一、服務青年能力不強。如今，團員青年非常關注企業(yè)的前景、崗位競聘、學習培訓等有關企業(yè)發(fā)展和自身利益的問題。因此，傳統(tǒng)單一式、灌輸式的教育已不能適應青工思想日益的問題。二是被動工作，創(chuàng)新意識不高。部分團組織不能主動地、創(chuàng)造性地開展工作，團員青年思想解放不到位，觀念轉(zhuǎn)變不徹底，工作屬于“推－推動－動”被動應付型，沒有充分發(fā)揮模范帶頭作用。三是執(zhí)行力差，工作狀態(tài)不高。個別人工作缺乏激情，勉勉強強，應付差事，不能大膽地開展工作。上述存在的問題已經(jīng)引起我們的高度重視，以期在今后的工作中加以改進。
六、今后的工作打算。
公司通過這幾年的大發(fā)展，經(jīng)濟實力不斷壯大，產(chǎn)業(yè)結構日趨完善，走向了可持續(xù)發(fā)展的康莊大道。今年，公司又提出了“落實科學發(fā)展觀，構建和諧企業(yè)，為建設國內(nèi)一流的跨國運輸物流企業(yè)而努力”的發(fā)展目標。今后的三年，將是沙運司共青團充滿希望的三年、大有作為的三年。在新的藍圖，新的機遇，新的挑戰(zhàn)的面前，只要我們以高度的時代緊迫感和歷史使命感，始終按照黨的要求，研究新情況，解決新問題，不辱使命，不負重托，就一定能實現(xiàn)公司的宏偉藍圖，我們共青團已做好充分的思想準備，以百倍的信心和干勁，迎接這個燦爛曙光的到來。
我們今后三年工作的指導思想是：
以公司工作會議精神和沙運司職代會精神為指導，以公司“十一五”規(guī)劃為目標，以公司團委“33216”工作目標為契機，繼續(xù)鞏固加強團員先進性教育活動成果，積極參與落實公司“十一五”規(guī)劃確定的奮斗目標，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，從抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實、努力提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力和協(xié)作能力入手，大力加強共青團組織的建設，切實履行教育青年、帶領青年、服務青年的職責，解放思想，開拓進取，為各項生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)而努力奮斗。
我們工作的重點是：
實施“42317”工作任務。
“4”是抓好四項建設：即組織建設、隊伍建設、基礎建設、陣地建設。
“2”是強化兩種能力：適應沙運司快速發(fā)展的能力、立足崗位成才的能力。
“3”是樹立“三種意識”：工作責任意識、創(chuàng)新發(fā)展意識、優(yōu)質(zhì)服務意識。
“1”是建立一支追求高效執(zhí)行的團隊。
“7”是抓好“七項工作”：“雙爭”“雙創(chuàng)”工作、崗位練兵活動、“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動、團員意識教育、“青年志愿者活動”、“青年讀書活動”、團內(nèi)“雙推優(yōu)”工作。
我們的具體措施是：
(一)抓好團的自身建設，促進共青團工作健康發(fā)展。
近年來，在公司團委和沙運司黨委的領導下，沙運司共青團工作穩(wěn)步推進。但由于機制問題，團的基層組織建設仍然存在許多問題。今后，我們要根據(jù)公司團委的工作部署，對團員青年進行調(diào)研，及時了解掌握團員青年的思想狀況以及各團支部的建設情況，并上報沙運司黨委，制定出相應的措施，進一步對基層團支部和廣大團員青年進行幫助和指導。一是加大團員青年的培訓工作。通過聘請老師授課、看電教片和開展一系列主題教育，以理想信念教育為核心，堅持不懈地用“三個代表”重要思想，武裝青年，加強對青年的愛國主義、社會主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育與民主法制教育，幫助青年構筑起強大的精神支柱，樹立起正確的世界觀、人生觀和人生觀。努力提高團員青年的服務能力、凝聚能力和協(xié)作能力，真正把廣大團員青年塑造成為黨性強、作風正、善管理、懂經(jīng)營的復合型人才。二是完善基礎資料。今年，沙運司團委根據(jù)公司團委工作部署，嚴格按照《沙運司精神文明考核標準》，加強基層團支部的基礎資料檢查力度，定期檢查《共青團工作手冊》的填寫及各項軟件的整理、歸檔工作，并將檢查結果與年終精神文明創(chuàng)建工作掛勾。三是充分發(fā)揮陣地作用。要針對生產(chǎn)經(jīng)營工作點多、線長、面廣的實際，努力加強對團員青年的動態(tài)管理，并充分利用沙運司網(wǎng)絡、電視、報刊等宣傳媒體，為青年工作交流和信息溝通搭建平臺，努力使各基層團組織成為沙運司黨委開展各項活動的主陣地、生產(chǎn)經(jīng)營工作的排頭兵。四是健全團組織機構。沙運司根據(jù)公司總體戰(zhàn)略步署，加快走出去步伐，搶抓機遇、拓展空間，占領了湖南、湖北等成品油市場，成立了華南、華中分公司。2006年，我們準備成立華中、華南公司兩個團支部，把疆外公司的團員青年納入沙運司共青團的整體工作中。2007年，尼日爾項目穩(wěn)步進行后，我們要建立尼日爾分公司團支部，使遠在國外的團員青年，感受團組織的溫暖。努力把基層團支部建設成為團結、教育青年的堅強核心，推動基層團組織的工作步入健康、快速發(fā)展的軌道。
(二)提高團員青年自身素質(zhì)，做青年成才的鋪路者。
人才是最寶貴的資源。隨著公司經(jīng)營領域的不斷延伸和擴大，沙運司對人才的需求量也越來越大。特別是在公司實施“十一五”規(guī)劃的時刻，更加渴求人才尤其是青年人才。共青團要積極參與沙運司人才戰(zhàn)略儲備工程，在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、舉薦青年人才方面發(fā)揮積極作用。要強化思想教育，轉(zhuǎn)變觀念，樹立科學的人才觀，積極探索富有鮮明時代特色的青年思想教育工作方式方法，把握青年的思想脈搏，準確分析青年的思想動態(tài)，把那些素質(zhì)好、能力強，有創(chuàng)新意識和開拓精神，有遠大發(fā)展前途的青年選拔出來，進行重點培養(yǎng)，為青年人才展示才華和建樹成就搭建舞臺，創(chuàng)造機會。要抓好青年員工的學習，利用沙運司開展的“讀書月”等活動，對青年員工進行嚴格要求，根據(jù)沙運司購買的書籍，每人每月至少學習一本書，并寫出讀后感，定期進行學習心得交流。通過生動活潑、豐富多彩的主題教育和精神文明創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮共青團的育人職能和優(yōu)勢，不斷加大青年人才培養(yǎng)力度，優(yōu)化青年人才成長環(huán)境，以先進的青年文化塑造青年、引領青年。建立完善的崗位培訓體系，利用各種培訓手段分類開展青工技能培訓和青工技能競賽活動，通過導師帶徒、崗位練兵等有效途徑，引導青工立足崗位學技成才。將廣大團員青年的思想和行動統(tǒng)一到公司發(fā)展大局上來，盡快適應公司快速發(fā)展的要求。力爭在今后的三年中為黨委培養(yǎng)、輸送青年人才，要實現(xiàn)青年干部占沙運司全體干部的50。
(三)牢固樹立“三種意識”，增強主人翁責任感。
沙運司的青年員工占總?cè)藬?shù)的60以上，是生產(chǎn)經(jīng)營工作的主力軍。今后，沙運司團委要以經(jīng)濟建設為中心，緊跟沙運司發(fā)展形勢，結合本單位工作實際，積極引導和教育青年深入了解沙運司發(fā)展方向，在團員青年中樹立“責任、創(chuàng)新、服務”意識，抓好團員青年的艱苦奮斗教育，使大家都能吃苦耐勞、無私奉獻、銳意進取，充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用，以企業(yè)的利益作為個人的價值取向，時刻圍繞沙運司生產(chǎn)經(jīng)營這個大局，把沙運司黨委的各項要求貫徹落實到團的工作之中，為生產(chǎn)經(jīng)營工作服好務，為沙運司全年奮斗目標的完成貢獻力量。
(四)重點抓好“七項工作”，為生產(chǎn)經(jīng)營服好務。
今年，沙運司團委將按照公司團委的要求，重點抓好以下七個方面的工作，并把落腳點放在“爭創(chuàng)”和“落實”上。
抓好青工“雙爭”、“雙創(chuàng)”工作。青工的爭當“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”和爭創(chuàng)“青年文明號”、“青年突擊隊”工作是沙運司團委每年的重點工作。今后，我們要認真按照青工工作情況，進一步完善“爭創(chuàng)”機制，建立考核細則，選樹為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻的集體和個人，為團員青年樹立學習的典型，發(fā)揮榜樣的力量，帶動、促動、互動，形成濃厚的比學趕幫超氛圍。力爭在2006年實現(xiàn)榮獲油田公司、運輸公司先進集體、先進個人的比例達到50以上，2007年達到80，到了2008年爭取達到95以上。
抓好青年崗位練兵活動。今年，我們要充分發(fā)揮崗位大練兵的作用，由各團支部按照本單位工作實際，制定崗位大練兵的活動安排，幫助青年特別是大學畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，克服等待、觀望、依賴思想，增強競爭意識，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神，在沙運司各個行業(yè)擔當先鋒。盡快適應沙運司快速發(fā)展的新形勢，進一步推進崗位成才活動，優(yōu)化青工的知識技能結構，培養(yǎng)大批青年技術能手，為沙運司的發(fā)展造就大批優(yōu)秀青年人才。
抓好“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。深入貫徹落實公司、沙運司1號文件精神和“安全規(guī)范管理年”活動精神，強化青工安全生產(chǎn)意識，提高安全生產(chǎn)技能，通過開展安全生產(chǎn)培訓，加強安全生產(chǎn)管理，健全安全生產(chǎn)機制，進一步提高青年員工的安全素質(zhì)，推動沙運司安全生產(chǎn)穩(wěn)步進行，為營造和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境做出積極貢獻。
抓好團員意識教育。全面落實團十五屆四中全會和自治區(qū)團委十屆四次全委（擴大）會議精神，緊密結合沙運司共青團工作實際，以學習實踐“三個代表”重要思想為主線，以“永遠跟黨走”、“我為團旗添光彩”為主題，開展團員意識教育活動，切實增強廣大團員青年的政治意識、組織意識和模范意識，不斷增強團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。
抓好青年志愿者活動。大力推進志愿者注冊制度，對所有的志愿者檔案進行記錄整理，形成較完備的臺帳，構建沙運司志愿服務組織網(wǎng)絡，積極探索志愿服務長效機制，并將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合，將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合，大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動。
抓好青年讀書系列活動。開展以“執(zhí)行與創(chuàng)新”為主題的青年讀書活動，提高團員青年的人文素養(yǎng)，使他們在讀書、學技能、求知、進取方面的要求更加突出，使“尊重自己、尊重他人、克制物欲、崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心，培養(yǎng)青年讀書學習的良好習慣。相繼還要開展演講比賽、辯論賽、舉辦圖書交流活動，定期為沙漠公路管護人員、試采單井人員送書刊及報紙。
抓好團內(nèi)“推優(yōu)”工作。積極協(xié)助沙運司黨委嚴格按照黨員標準，對團員青年進行愛國主義、集體主義和社會主義思想教育，組織團員青年認真學習黨的基本路線和各項方針、政策，加強對經(jīng)濟知識、科學文化知識和現(xiàn)代管理知識的學習。開展一系列適合青年特點、生動活潑的活動，教育、引導團員青年高舉愛國主義旗幟，積極參與精神文明建設，切實為黨組織推薦了一批政治堅定、品德高尚、作風優(yōu)良、業(yè)務突出的青年，為爭每年向黨組織推薦5－10名優(yōu)秀青年，為黨組織輸送新鮮血液。
總之，在今后的工作中，沙運司團委要以公司大發(fā)展的宏偉藍圖為目標，將把共青團的工作更加具體化、創(chuàng)新化，團結帶領沙運司全體團員青年繼承和發(fā)揚沙運司的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，同心同德，再接再厲，解放思想，積極進取，始終保持旺盛的斗志、高尚的情操、良好的品德，在公司、沙運司的發(fā)展事業(yè)上勇攀高峰，勇創(chuàng)佳績，為實現(xiàn)沙運司“保六億、爭八億、奔十億”奮斗目標的實現(xiàn)做出新的更大的貢獻！
救人先進事跡材料篇六
始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終不渝地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的思想理論水平，并努力做到理論聯(lián)系實際，學習與應用相結合，下面是小編為大家收集的公安警察個人先進事跡材料，供大家參考，歡迎大家借鑒。
公安警察個人先進事跡材料范文(一)xx同志自2004年參加工作以來，始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，在思想和行動上同局黨委保持高度一致，堅決同不法行為做堅決的斗爭。能夠認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想，積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習，不斷提高思想理論水平。自覺抵制各種不正之風，清正廉潔，胸懷坦蕩。能夠較好地遵守五條禁令等人民警察職業(yè)紀律，聽從命令，服從指揮，團結同志，愛護同志間良好的工作關系。有強烈的工作責任心和事業(yè)心，兢兢業(yè)業(yè)，努力肯干，參加了許多重特大案件的偵破，在一些案件中發(fā)揮了重要作用。
戰(zhàn)中，xx同志吃苦耐勞、認真嚴謹、連續(xù)作戰(zhàn)，為成功抓獲公安部a級逃犯吳老二起到了重要作用。
犯罪嫌疑人吳老二為逃避法律制裁，在監(jiān)視居住期間外逃，xx縣公安局將吳老二列為網(wǎng)上在逃人員進行緝捕。2009年4月29日，公安部發(fā)出a級通緝令，在全國公開通緝吳老二。吳老二被列為公安部a級通緝后，xx縣公安局黨委高度重視，多次組織對吳老二實施抓。對吳老二可能落腳的廣東、山東、廣西、湖南等地開展相關緝捕工作，對其家屬做思想工作，物色特情帖靠，在附近村寨張貼通緝令，應用各種偵查手段，全面細致排查收集線索，但兩年多以來，一直未發(fā)現(xiàn)吳老二的真正下落。
到曙光進行秘密調(diào)查，經(jīng)過兩天的努力，專案民警已找到該女子后及時排除了是犯罪嫌疑人吳老二。隨后專案組民警在農(nóng)副局長的帶領下，連夜驅(qū)車趕到北海對曾經(jīng)有人提供吳老二在北海做工的消息進行調(diào)查，經(jīng)過兩三天的調(diào)查沒有獲得任何結果后，xx再次對吳老二的哥哥吳正光進行秘密偵查，對與吳正光有聯(lián)系的人員再次進行了全方位的排查，發(fā)現(xiàn)有到廣東省珠海市打工人員與吳正光聯(lián)系過。這條線索與之前分析的吳老二外出打工就只能投靠親屬朋友的情況相吻合，并且云南人到廣東打工的比較多，根據(jù)這些條件，xx提出建議，在其親屬朋友上下功夫，營造追捕逃犯的本站強大聲勢，農(nóng)副局長和其他專案民警同意了xx的建議。于是專案民警就立即趕到珠海市，在珠海市公安局刑偵支隊的協(xié)助下，調(diào)起那兩個號碼的通話情況，查找與吳正光聯(lián)系的人，并對這些關系人進行調(diào)查和詢問，在排除受調(diào)查的這些人中與吳老二有關系后，逐一進行秘密偵查。經(jīng)過五個晝夜的工作后，發(fā)現(xiàn)吳老二的二姐吳文芬和二姐夫楊某某。吳老二有可能會去投靠其二姐，在獲取吳文芬和楊某某的打工地點和住址后，專案組為了不打草驚蛇，xx提議，由自己和另外的一個民警先到楊某某家的住處附近熟悉地形、觀察動向，并在楊某某家的居住地房屋周圍進行秘密蹲點守候，又將其居住地的方位勾畫在圖紙上，經(jīng)過近三天兩夜的蹲點守候，除了吳文芬和楊某某外，未發(fā)現(xiàn)有可疑人員出現(xiàn)。在對楊某某居住地的周圍群眾進行訪問得知，從未見過有疑是吳老二的人來過。后專案組就直接與楊某某夫婦接觸，并做好楊某某夫婦的思想工作，但楊某某夫婦均稱不知吳老二的去向，這一條線索又一次查斷。
極上進，作風扎實，紀律觀念強，能吃苦耐勞、忘我工作，把對黨和人民無限忠誠的樸素情感化作實際行動融入所摯愛的公安事業(yè)上。真正做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系。
公安警察個人先進事跡材料范文(二)選擇了刑警職業(yè)，就等于選擇了危險，就要隨時準備流血犧牲。作為一名刑警，就要發(fā)生大案干在前，危險時刻沖在前。這是同志常說的一句話。刑警的確是一個高危職業(yè)，在抓捕窮兇極惡的犯罪分子中經(jīng)歷過多少次兇險場面，親歷過多少次生死考驗，流過多少次熱血，連他自己都記不清了?；钪桑懒怂?已成為的一句口頭禪。
3月22日，經(jīng)偵查獲悉，一名涉嫌傷害致死的網(wǎng)上重要逃犯張學力藏匿在興旺寨鄉(xiāng)史家坨村其妻妹家中。當晚10時許，立即帶領隊友將逃犯藏匿的住宅包圍，但帶玻璃的客廳大門被緊緊鎖住，逃犯手中還可能帶有兇器，入室抓捕這名逃犯異常危險。為防止逃犯狗急跳墻，拼死逃脫，一腳踹開大門玻璃，只身從碎玻璃窗處鉆進室內(nèi)，在沖入屋中時，大腿不慎被破碎的玻璃劃傷，血流不止，但他不顧傷痛，不顧兇險，將藏在室內(nèi)欲與民警拼命的逃犯撲倒在地。事后，隊友將送到醫(yī)院治療，他的傷口被縫了8針。簡單治療后，同志又一瘸一拐地趕回刑警大隊，參加對逃犯的審訊工作。直到后半夜，才帶傷返回家中，他的妻子張桂鳳見傷成這樣，眼淚立時就流了下來，又害怕又心疼地為清理到凌晨。天一亮，又一瘸一拐的趕回到刑警大隊投入新的戰(zhàn)斗。妻子怎么攔也攔不住他。
6月30日，石門鎮(zhèn)提舉塢村發(fā)生一起殺人案，兇手齊少華作案后藏在該村村北地里一草垛內(nèi)，等民警奉命帶領兩名武警戰(zhàn)士前往抓捕。面對圍捕的警察，窮兇極惡的兇手齊少華手持殺人菜刀在草垛旁叫囂、來一個，我殺一個!不怕死的就上來!怒火中燒，不顧生命危險，勇敢地向齊少華沖了過去。兇手見一名民警向其沖來，立時舉起菜刀朝兇狠砍去，一個閃身，瞅準機會，一腳將兇手踢翻，牢牢地將其按在地上。其他民警迅速趕上，將兇手銬住，受到現(xiàn)場圍觀群眾一片喝彩。
3月24日，娘娘莊鄉(xiāng)東小河村發(fā)生一起重大殺人案，32歲的村民馬和其55歲的老母親鄭被人殺死在家中，兇手畏罪潛逃。經(jīng)偵查，獲悉兇手就是本村村民張明強且在黨峪一帶活動后，局領導立即組織等民警前往抓捕。連奪二命的張明強心狠手辣，心里知道自己落網(wǎng)后必將受到法律嚴懲，欲拼死拒捕。主動請纓，帶領5名刑警迅速出擊，經(jīng)一番生死搏斗，終將兇惡的殺人兇手擒獲。
5月的一天，江蘇省江陰市警方派員到遵化，要求協(xié)助抓捕一名搶劫殺人逃犯葉功富。8年前，葉伙同他人，搶劫殺人后，一直在逃。葉奸詐狡猾，反偵查能力強，作案后，連一張照片都沒有留下，多次抓捕未獲。經(jīng)8年工作，終獲悉葉已逃往遵化一鐵礦打工。遵化警方立即責成及時任特情中隊隊長的許炳新等刑警，配合江陰警方深入開展排查工作。經(jīng)縝密工作，在西三里鄉(xiāng)某鐵礦的流動人口檔案里發(fā)現(xiàn)一名叫楊友安的某市巫溪縣打工人員，與江陰警方介紹的殺人逃犯葉功富體貌特征相似。江陰民警遂將西三里派出所建立流動人口檔案時，深入工棚拍到的這張照片，電傳回江陰警方。經(jīng)受害人辨認，確定此人就是化名楊友安的殺人逃犯葉功富。5月31日下午、許炳新等民警配合江陰警方民警將某礦工棚包圍，第一個沖入工棚內(nèi)，將這名已潛逃8年的殺人兇手撲倒在地，抓獲歸案。江陰警方為感謝等刑警，過細工作，奮勇擒兇的精神，專門給遵化警方送了一面鮮紅的錦旗。
珠手槍，抓捕工作異常危險。主動請戰(zhàn)，乘夜色帶領5名刑警，身穿防彈背心，前往抓捕。時任大案中隊長的李建松深知這次抓捕危險系數(shù)高，也從另一辦案現(xiàn)場趕來參戰(zhàn)。見李建松未穿防彈背心，主動脫給李建松，并開玩笑說、我犧牲了，還有倆閨女呢，比你強!與隊友們越墻沖入搶匪的出租房內(nèi)，一歹徒見狀，抄起枕下一米多長的砍刀，朝第一個沖進室內(nèi)的砍去。在這千鈞一發(fā)之際，一撤步，揮起電警棍，瞄準歹徒持刀右臂砸了下去，歹徒哎喲一聲，砍刀掉在地上。大喊一聲、我們是警察，放下兇器!刑警們一齊沖上去，將這個犯罪團伙成員全部擒獲。事后，隊友們拉住說道、真玄啊!在危險時刻始終沖鋒在前，然而，在榮譽面前卻總是推脫謙讓，主動把立功受獎的機會讓給老同志或是新同志。9月一天，等去劉備寨村抓一殺人逃犯。經(jīng)對逃犯家中仔細搜索，卻沒有發(fā)現(xiàn)逃犯蹤跡。
等抓捕民警剛剛走出院子，就聽到豬圈內(nèi)有異常響動，立時尋聲過去，發(fā)現(xiàn)逃犯正藏在鄰居一豬圈內(nèi)，手中拿著一把匕首。只身跳進豬圈，沖上去緊緊攥住兇手持刀的右臂，把他摔倒在地，將兇手擒獲。事后，局黨委要對只身擒兇的予以立功獎勵，但卻找到大隊和局領導，要求把立功的機會讓給老同志，他說、參戰(zhàn)老民警都50多歲了，還帶頭去抓逃犯，忒不容易，我這么年輕帶頭上去是應該的，我還有很多立功機會，應該把功讓給老同志。
救人先進事跡材料篇七
**縣公安局**派出所始建于1986年，轄區(qū)共有常住人口5877戶，21172人，暫住人口229人，重點人口107人(其中吸毒人員12人)，監(jiān)改對象10人。轄區(qū)總面積642平方公里，占**縣土地面積的4分之1。轄區(qū)內(nèi)有11個行政村，33個自然村，企事業(yè)單位31家。派出所現(xiàn)有民警5人，綜治員7人。轄區(qū)內(nèi)人口居住分散，點多、線長、面廣，治安管理難度大。自2003年以來，建成了以派出所為龍頭，3個中心村警務室為骨干，9個治安室為哨卡，群防群治隊伍為觸角的四級治安防控網(wǎng)絡，使轄區(qū)內(nèi)的刑事、治安案件大幅度下降，人民群眾的安全感普遍增強，確保了一方平安。**派出所連續(xù)兩年被省公安廳評為全省優(yōu)秀公安基層單位。自2003年以來，**派出所連續(xù)五年被評為二級派出所。
201*年，**派出所在縣公安局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，以"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以三基工程建設為重點，以打造"平安、和諧黑石"為目標，全面落實嚴打、嚴防、嚴管、嚴治措施，著力構建"防得牢、控得住、打得準"一體化的社會治安防控體系，全力實現(xiàn)硬件防范達標，安全隱患消除，案件事故減少，社會政治穩(wěn)定，治安秩序良好的工作格局。全所民警團結奮進，廉潔奉公，勤政為民，為維護轄區(qū)政治、治安穩(wěn)定，保障人民群眾安居樂業(yè)做出了應有的貢獻。
一、不斷強化基礎工作。
今年以來，**派出所按照"抓基層、打基礎、苦練基本功"的要求，把強化基層基礎作為重點工作，常抓不懈。
一是強化了情報信息工作。我們高度重視情報信息基礎工作，緊緊依靠治保會、單位內(nèi)保組織、治安人員、治安耳目等，多渠道、全方位收集各類治安情報和社會動態(tài)，并要求民警在各自責任區(qū)、案件多發(fā)區(qū)和各類矛盾比較突出的地區(qū)，廣泛建立信息員，把信息工作的觸角延伸到社會的各個角落。今年共收集整理各類治安信息61條，重要信息10條，為偵破、查處刑事、治安案件和預防群體性事件起到了有效的預防作用。
二是強化人口管理工作。首先加強了對重點人口的管理。今年共撤管重點人口8人，列管重點人口9人，通過清理重點人口，將一些重點人員及時納入視線，做到了底數(shù)清，情況明。其次加強了對暫住人口的管理。重點抓了蘭鑫鋼鐵公司、**正大公司豬場等企業(yè)流動暫住人口的清查發(fā)證工作，共清理登記外來人口229名，發(fā)證219人，發(fā)證率高達95%以上，函調(diào)5名，并教育引導外來人員遵紀守法，加強自我管理。第三加強戶口管理，開展便民服務。今年初縣局下達辦理二代身份證3300件，我所共辦理申、換、補領身份證2700余件，完成下達任務的82%，共簽發(fā)戶口薄205本，開具戶籍證明304份，辦理遷移手續(xù)337人，登記出生人口368人，變更姓名121人，辦理入戶手續(xù)206人，用良好的服務贏得了群眾的滿意。
三是強化了危爆物品的管理。今年我們繼續(xù)加大治爆工作力度，對涉爆單位個人全部建檔管理。并逐個簽定安全責任書，落實各項安全措施。對私藏、自制炸藥、自購爆炸物品和無證作業(yè)人員，堅決杜絕，嚴格檢查管理，有效預防了爆炸事故的發(fā)生。
四是強化了法制宣傳教育工作。今年我所民警在轄區(qū)中小學共上法制課8次，參加學生3500余人(次)，不斷增強了青少年自我防范、自我保護的法制意識，培養(yǎng)了青少年學法、懂法、守法的自覺性。同時結合3月份綜治宣傳月、"6·26"禁毒宣傳日和"12·4"法制宣傳日活動，采用標語、專欄、廣播、掛圖展等形式，大力宣傳法律法規(guī)知識，不斷增強了廣大干部群眾的法律意識和法制觀念。
五是強化對矛盾糾紛排查調(diào)處力度。我們始終堅持把維護社會穩(wěn)定放在首位，積極協(xié)助各村、各企業(yè)正確處理新時期人民內(nèi)部矛盾，及時妥善處置各類矛盾糾紛，做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)，沒有發(fā)生群體性越級上訪事件，有力地維護了全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定。今年我所共調(diào)處各類矛盾糾紛11件，調(diào)解成功11件，調(diào)解成功率達100%，受到了廣大人民群眾的肯定和贊揚。
二、進一步深化嚴打整治斗爭和追逃工作。
**派出所始終堅持把嚴厲打擊各種違法犯罪作為首要工作來抓，并采取"露頭就打、不推不拖、從嚴懲處"的措施，以打擊"兩搶一盜"犯罪為龍頭，使"嚴打"斗爭繼續(xù)保持了高壓態(tài)勢，有力的打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰，震懾了罪犯。今年1--12月份，全轄區(qū)發(fā)立刑事案件12起(其中自破案件3起)，與去年同期相比持平，現(xiàn)已查破4起，偵破率為30%，共打擊處理犯罪嫌疑人6名。共發(fā)立治安案件16起，現(xiàn)已查處14起，查處率為87.5%。打擊處理違法人員6人。通過辦理戶口、暫住證、專案追逃等多種追逃方式，我所共抓獲逃犯8名(其中外省逃犯1名)，超額完成下達任務的160%。通過對案件的快偵快破和全面追逃，始終保持對違法犯罪分子的高壓態(tài)勢，使轄區(qū)治安形勢明顯好轉(zhuǎn)，人民群眾的安全感普遍增強。
三、進一步加強了社會治安防控體系建設。
今年以來，著力推進技防建設。通過安全宣傳、現(xiàn)場指導等形式，廣泛動員各企事業(yè)單位和農(nóng)戶，安裝紅外線報警器和視頻監(jiān)控系統(tǒng)共計224套，使我轄區(qū)的技防水平上了一個新臺階。
四、全力做好禁吸戒毒工作。
根據(jù)縣禁毒委的安排部署，我們在嚴格堅持"。
六、四、二"尿檢規(guī)定的同時，狠抓了接茬幫教工作，并組織民警抓獲了2名吸毒人員，投送強戒。同時上**，下**，積極搜集線索，偵破販毒案件1起，繳獲毒品海洛因1.3克，圓滿完成了禁毒"四項目標"任務。同時，重視加強了禁毒宣傳教育工作，今年以來，全鄉(xiāng)共舉行禁毒宣傳工作2次。其中，舉辦禁毒掛圖展3次，廣播宣傳11小時，上法制課3次，散發(fā)宣傳材料4500余份，懸掛橫幅6條，張貼標語350條，出黑板報25塊，通過各種形式的禁毒知識宣傳，使人民群眾了解毒品知識，自覺拒絕毒品，增強了"防毒、拒毒、禁毒"意識，樹立了"遠離毒品，珍愛生命"的信念和決心。
五、嚴格組織紀律，全面加強隊伍正規(guī)化建設。
一是端正工作作風，嚴格遵守"五條禁令"和各項規(guī)章制度，做到令行禁止。二是切實加強教育訓練工作，全面落實"三個必訓"制度。根據(jù)上級公安機關的要求，積極組織民警參加市、縣局舉辦的警務技能培訓和大練兵體能集訓等活動，極大地提高了民警的身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。三是結合社會主義法治理念教育活動、大接訪和"規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正"專項整改活動，逐個梳理案件，查找不足之處，以此增強民警的證據(jù)意識、程序意識、法治意識，使民警做到了依法、文明、公正辦案。一年來全所民警沒有發(fā)生違法違紀行為。
今后的工作任務艱巨而繁重，但我們相信在縣公安局的正確領導下，在全所民警的共同努力下，我們將繼續(xù)頑強拼搏、開拓進取，為建設社會主義新農(nóng)村保駕護航，為構建和諧黑石作出更大貢獻。
救人先進事跡材料篇八
創(chuàng)新。
次受到唐山和遵化市政府嘉獎，連年被省、市公安機關授予“先進工作者”“優(yōu)秀執(zhí)法民警”榮譽稱號。
“選擇了刑警職業(yè)，就等于選擇了危險，就要隨時準備流血犧牲。作為一名刑警，就要發(fā)生大案干在前，危險時刻沖在前?！边@是同志常說的一句話。刑警的確是一個高危職業(yè)，在抓捕窮兇極惡的犯罪分子中經(jīng)歷過多少次兇險場面，親歷過多少次生死考驗，流過多少次熱血，連他自己都記不清了?！盎钪桑懒怂?！”已成為的一句口頭禪。
3月22日，經(jīng)偵查獲悉，一名涉嫌傷害致死的網(wǎng)上重要逃犯張學力藏匿在興旺寨鄉(xiāng)史家坨村其妻妹家中。當晚10時許，立即帶領隊友將逃犯藏匿的住宅包圍，但帶玻璃的客廳大門被緊緊鎖住，逃犯手中還可能帶有兇器，入室抓捕這名逃犯異常危險。為防止逃犯狗急跳墻，拼死逃脫，一腳踹開大門玻璃，只身從碎玻璃窗處鉆進室內(nèi)，在沖入屋中時，大腿不慎被破碎的玻璃劃傷，血流不止，但他不顧傷痛，不顧兇險，將藏在室內(nèi)欲與民警拼命的逃犯撲倒在地。事后，隊友將送到醫(yī)院治療，他的傷口被縫了8針。簡單治療后，同志又一瘸一拐地趕回刑警大隊，參加對逃犯的審訊工作。直到后半夜，才帶傷返回家中，他的妻子張桂鳳見傷成這樣，眼淚立時就流了下來，又害怕又心疼地為清理到凌晨。天一亮，又一瘸一拐的趕回到刑警大隊投入新的戰(zhàn)斗。妻子怎么攔也攔不住他。
創(chuàng)新。
眾一片喝彩。
3月24日，娘娘莊鄉(xiāng)東小河村發(fā)生一起重大殺人案，32歲的村民馬和其55歲的老母親鄭被人殺死在家中，兇手畏罪潛逃。經(jīng)偵查，獲悉兇手就是本村村民張明強且在黨峪一帶活動后，局領導立即組織等民警前往抓捕。連奪二命的張明強心狠手辣，心里知道自己落網(wǎng)后必將受到法律嚴懲，欲拼死拒捕。主動請纓，帶領5名刑警迅速出擊，經(jīng)一番生死搏斗，終將兇惡的殺人兇手擒獲。
5月的一天，江蘇省江陰市警方派員到遵化，要求協(xié)助抓捕一名搶劫殺人逃犯葉功富。8年前，葉伙同他人，搶劫殺人后，一直在逃。葉奸詐狡猾，反偵查能力強，作案后，連一張照片都沒有留下，多次抓捕未獲。經(jīng)8年工作，終獲悉葉已逃往遵化一鐵礦打工。遵化警方立即責成及時任特情中隊隊長的許炳新等刑警，配合江陰警方深入開展排查工作。經(jīng)縝密工作，在西三里鄉(xiāng)某鐵礦的流動人口檔案里發(fā)現(xiàn)一名叫楊友安的某市巫溪縣打工人員，與江陰警方介紹的殺人逃犯葉功富體貌特征相似。江陰民警遂將西三里派出所建立流動人口檔案時，深入工棚拍到的這張照片，電傳回江陰警方。經(jīng)受害人辨認，確定此人就是化名楊友安的殺人逃犯葉功富。5月31日下午、許炳新等民警配合江陰警方民警將某礦工棚包圍，第一個沖入工棚內(nèi)，將這名已潛逃8年的殺人兇手撲倒在地，抓獲歸案。江陰警方為感謝等刑警，過細工作，奮勇擒兇的精神，專門給遵化警方送了一面鮮紅的錦旗。
創(chuàng)新。
后，隊友們拉住說道：“真玄??！”
在危險時刻始終沖鋒在前，然而，在榮譽面前卻總是推脫謙讓，主動把立功受獎的機會讓給老同志或是新同志。9月一天，等去劉備寨村抓一殺人逃犯。經(jīng)對逃犯家中仔細搜索，卻沒有發(fā)現(xiàn)逃犯蹤跡。
等抓捕民警剛剛走出院子，就聽到豬圈內(nèi)有異常響動，立時尋聲過去，發(fā)現(xiàn)逃犯正藏在鄰居一豬圈內(nèi)，手中拿著一把匕首。只身跳進豬圈，沖上去緊緊攥住兇手持刀的右臂，把他摔倒在地，將兇手擒獲。事后，局黨委要對只身擒兇的予以立功獎勵，但卻找到大隊和局領導，要求把立功的機會讓給老同志，他說：“參戰(zhàn)老民警都50多歲了，還帶頭去抓逃犯，忒不容易，我這么年輕帶頭上去是應該的，我還有很多立功機會，應該把功讓給老同志。”
資料來源：http:///data/xianjinshiji/。
救人先進事跡材料篇九
作為一名小學音樂教師，xx深深地知道僅僅自己獲獎是遠遠不夠的，要把精力更多的放在培養(yǎng)學生身上。多年來她一直負責學校的音樂興趣小組，經(jīng)常放棄休息時間，每天早早來到學校排練，為了讓興趣小組的學生能夠?qū)W到更多、更新的知識，她利用業(yè)余時間外出進修學習，并根據(jù)自身的特長和學校的條件開辦了電子琴興趣班，如今已形成學校的一大特色，長年累月的付出讓學生在每年的器樂考級中都全部通過考試并取得優(yōu)異成績。
著名的兒童工作者孫敬修說過：教師應該會“笑”，小學優(yōu)秀教師先進事跡如果你不會“笑”，我勸你改行當法官。微笑是愛的一種表現(xiàn)，教師的微笑——這種內(nèi)在感情的外部流露能直接傳遞給孩子一種舒暢的感覺。教師的微笑有時能使孩子產(chǎn)生一種動力。工作中，xx老師總是提醒自己努力用微笑把自己愛的情感與每個孩子聯(lián)系在一起。她以自己的言行來影響、感化學生，學生就是老師的影子。生活中的她，樂觀向上，以豁達的胸懷迎接每一天，在孩子的心中，她常常是笑意連連，友善親切。孩子們都喜愛這位美麗溫柔陽光燦爛的大姐姐，在學校首屆“我心目中的好老師”的評選中得到了很高的人氣和票數(shù)，最終獲得了好老師的稱號。
天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名教師更重要的是塑造孩子的內(nèi)在修養(yǎng)，這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。xx老師十分注重積累、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美情趣，平日里她興趣廣泛，經(jīng)常欣賞古今中外的音樂和文學，在日常生活中加強學習，開闊視野，不斷豐富，充實自己，有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料，提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。沈老師在通過大專學歷之后仍然對自己高要求，繼續(xù)投入到本科學歷的培訓中，只有不斷學習才能不斷完善自己。
從8年前第一次走上講臺，xx老師一直在努力地工作和不斷地進步。自小學習音樂和舞蹈為她在音樂教學中的出色表現(xiàn)打下了扎實的基礎并形成了屬于自己的教學特色，她的課條理清晰，創(chuàng)意新穎，讓人感受到音樂的美，藝術的美。她的課多次在區(qū)內(nèi)進行展示并獲得教學比賽的一等獎。xx年10月，xx老師代表虹口區(qū)參加了上海市青年教師教學比賽，獲得一等獎。為了比賽，她從6月份開始就著手準備，選課題，定目標，構框架，找資料.從9月開學的第一周開始進入緊張的試教階段：上午試教，下午修改內(nèi)容，晚上調(diào)整媒體，半夜整理教案，清晨背記教案，第二天再試再改，第三天同樣如此。隨著體重的日益減輕，對這節(jié)課的理解也越來越深刻，每次試教都有不同的進步。好事多磨，在比賽前的第二天，由于持續(xù)疲勞抵抗力下降，高燒39度持續(xù)不退?？墒莤x老師堅持了下來，醫(yī)院學校2頭跑，終于出色地完成了比賽任務。
作為音樂教師，個人的專業(yè)素養(yǎng)是十分重要的。xx年5月，老師先進事跡沈老師代表虹口區(qū)參加了上海市中小學音樂教師技能比賽。比賽包括鋼琴、聲樂、舞蹈、指揮、即興伴奏5個項目。這對一位音樂教師來說是極具挑戰(zhàn)力的，要求每一項都要出色。參加比賽的選手都是各個區(qū)縣選拔出來的專業(yè)最優(yōu)秀的教師，競爭非常激烈。為此沈老師放棄了所有的休息時間苦練基本功。全校師生都走了，可音樂教室的燈還亮著，她正在反反復復地唱、彈、跳;五一長假里人人都愉快地享受著假期，可沈老師卻天天清早往學校趕。通過幾個月的努力，xx老師最終獲得了二等獎，再一次為學校爭得了榮譽!
xx老師不但在學科上成績突出,在學校的各類藝術活動中也付出了大量的心血。分部的校園里就她一位音樂教師，所有的音樂活動都由她一人負責;每年的區(qū)學生藝術節(jié),每星期的快樂周周演,學校里大大小小的各種慶祝節(jié)目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的勞動總能換來豐盛的果實，今年沈老師被光榮地評為了虹口區(qū)藝術教育先進工作者。
在音樂欣賞課中，我收集大量學生較熟悉和喜歡的中外名曲、優(yōu)秀作品及有地方特色的歌曲，使學生從中領悟善與惡、美與丑，充分發(fā)揮學生想象力，提高學生的音樂鑒賞能力;在器樂教學中，鼓勵學生用口風琴、豎笛、橫笛等較為簡單的樂器來演奏樂曲，盡量把其中的感情、主題、內(nèi)涵較準確的表達出來，以提高學生的音樂表現(xiàn)力;在整個教學過程中，鼓勵學生有獨到的見解，敢于大膽地去想象發(fā)揮，并對作品進行再創(chuàng)造，或創(chuàng)造新的作品，十佳教師先進事跡以提高學生的音樂創(chuàng)造力。
在課余時間，組織豐富多彩的課外活動，為每一位音樂愛好者提供展示才藝的舞臺;并注重自身專業(yè)素質(zhì)的提高，為教學打下堅實的基礎。
在課余時間，我經(jīng)常加班加點，輔導學生，并定期開展課外活動，使愛好音樂的學生有更多的機會去提高自身的音樂技能。組織的器樂、舞蹈、歌唱、創(chuàng)作、表演等興趣小組，深受廣大師生的歡迎。在校領導的支持幫助下，我今年在校負責組織了歌詠比賽、藝術節(jié)匯演、詩歌朗誦、安全知識競賽、才藝大比拼、元旦聯(lián)歡會等多項大型活動，并且都取得了圓滿成功，大大的豐富了我校的校園文化生活。
救人先進事跡材料篇十
一是政治覺悟高。該同志入駐中心以來能夠主動閱讀黨刊黨報，關心國際國內(nèi)形勢。能夠積極改變觀念，根據(jù)崗位工作特點，變管理為服務，始終保持昂揚的工作熱情，謙虛的處事態(tài)度，滿腔熱忱的接待辦事群眾，為打造窗口形象默默奉獻。
二是服務態(tài)度好。窗口上忙碌是最正常不過的事了，無論是上班前開始排隊，還是下班前不肯離去的工作對象，他都能讓群眾來得開心，走得滿意。在工作中能做到大原則守住底線，小瑕疵變通處理；允許有權更正人現(xiàn)場更正申請材料內(nèi)容；非許可項目上允許申請人后補材料。贏得了辦事群眾的信任與好評，為窗口贏得了贊譽。有不少于十名辦事群眾在窗口負責人面前給予了表揚。
三是作風紀律嚴。該同志注重自身修養(yǎng)，時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，牢固樹立正確的世界觀，人生觀，不斷增強組織紀律觀念。尊重領導，關心集體，廉潔奉公，在各方面都表現(xiàn)出一名黨員的風范。全年未發(fā)生不假外出及違反中心規(guī)定事項。
四是業(yè)務技能精。該同志能夠自覺服從工作需要，在“專”業(yè)上下功夫。窗口工作是業(yè)務單純，工作量大，責任心重。他能在工作中鉆研，在學中干，在干中學。遇到問題就記在本子上，在翻閱法規(guī)仍然解決不了的情況下請教專家。并整理歸納，注重業(yè)務提高。在全年辦理的五仟余項審批中未發(fā)生一起失職事件。
1、學生公寓是學生課外生活、學習、娛樂的重要場所之一，如何給學生創(chuàng)造寧靜、溫馨象家一樣的環(huán)境，對公寓進行科學化管理，領導班子的精神狀態(tài)和面貌非常重要。精神文明建設是公寓發(fā)展的精神動力和思想保證，班子成員必須率先垂范。公寓管理中心充分發(fā)揮領導的核心作用，將精神文明建設工作列入了年度工作計劃的議事日程，堅持兩手抓兩手都要硬的方針。成立了以主任為組長的精神文明建設領導小組。制定創(chuàng)建精神文明建設服務窗口實施方案，認真研究制定出精神文明建設活動規(guī)劃，提出明確的目標、任務和要求，并納入公寓管理整體工作統(tǒng)一安排布置，抽調(diào)專人負責。精神文明領導小組深入各樓層檢查、落實精神文明活動開展情況。小組成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，全面加強思想建設、組織建設和作風建設，先后開展了精神文明建設、黨風廉政建設、共產(chǎn)黨員先進性教育、民主評議領導干部等活動，增強精神文明建設的針對性、實踐性和創(chuàng)新性，提高領導班子的戰(zhàn)斗力和決策力。使精神文明建設成為推動公寓發(fā)展的主旋律。
2、重視精神文明的創(chuàng)建活動，使精神文明建設做到有規(guī)劃、有目標、有措施、有落實。在組織保證上，進一步調(diào)整和完善公寓精神文明領導小組，使之統(tǒng)領全中心精神文明建設工作；在工作觀念上，通過定期專題研討，針對公寓管理薄弱環(huán)節(jié)提出解決對策；在工作思路上，確定了以管理育人、服務育人為目標，軟硬環(huán)境一起抓。注重利用黨報黨刊、電化教育教材等宣傳教育手段，組織學習交流會、組織黨員群眾閱讀學習和觀摩，外出參觀考察等多種途徑和形式，突出觀念引導。中心支部對精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作大力支持。去年底，我們特意組織黨員群眾到銅川參觀學習了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員郭秀明故居，親身領會郭秀明的先進事跡。在一年一度的畢業(yè)生離校和迎接新生入校的工作中，專門設立了“黨員精神文明崗”，及時解決學生與家長的在離入校期間所遇到的困難和問題。提升了公寓管理中心的形象，為學校爭得了榮譽。
3、公寓管理中心始終把精神文明建設工作擺在中心的重要議事日程上。一是定期研究精神文明建設現(xiàn)狀，專題分析在精神文明建設中存在的問題，認真檢查，及時整改。二是分工落實到位。根據(jù)責任分工，明確黨員按照各自職責分工，抓點帶面。專門落實了具體主管人、參與人，做到分工明確，責任落實。三是考核監(jiān)督到位。以支部委員為骨干，對與精神文明建設相關的工作做不間斷的檢查與監(jiān)督。四是建立健全公寓黨支部管理的各項規(guī)章制度，并將這些制度付諸實施，做到責任明確，公開上墻，隨時監(jiān)督。從而保證了精神文明建設工作的順利進行。
1、江澤民同志講過：教書者必先強己，育人者必先育己。我們認為：它突出強調(diào)道德素質(zhì)是素質(zhì)教育的靈魂。我們在推進公寓管理規(guī)范化中，一定要把員工的思想道德建設放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服務的崗位聘任上，規(guī)定了本崗位人員思想素質(zhì)的基本要求與標準，要求“職業(yè)道德一票否決”制。另一方面通過在公寓開展“管理、服務育人”先進個人表彰活動，構筑優(yōu)良的職業(yè)道德。在學生思想道德建設方面，我們主要抓了三個環(huán)節(jié)：一是通過制定科學化的規(guī)章制度，規(guī)范學生的道德認識。在日常管理中，改進服務內(nèi)容和方法，對入校新生進行基本道德要求和校規(guī)校紀的教育，使學生自覺接受這種形式的思想品德教育。二是通過主題鮮明、內(nèi)容豐富的櫥窗和黑板報全方位的宣傳各種主題教育活動，增強學生的道德意志。三是通過營造溫馨的環(huán)境潛移默化的陶冶學生的道德情操。充分利用多種形式，將精神文明建設融入學生的學習和生活中。
2、以人為本，提高員工素質(zhì)，加強服務意識，我們在管理中一是加強員工的政治思想教育，培養(yǎng)員工的榮譽感，愛心、耐心和凝聚力，經(jīng)常關心員工疾苦，盡量為他們解決實際問題。二是完善配套設施，提高服務質(zhì)量，充分發(fā)揮學生代表、學生會干部的作用，發(fā)揚學生自我管理優(yōu)勢和自治自律精神，讓學生參與管理，不斷提高管理水平和工作能力。管理員、值班員每天都要巡視到宿舍檢查、引導、及時發(fā)現(xiàn)和處理問題，避免意外突發(fā)事件的發(fā)生，使用比較人性化的管理方式，讓學生認同，使民主性和規(guī)范性并重，自律性和自治性并舉。大學生知識層次較高，思想活躍，個性鮮明，我們在管理中注重貫徹“以人為本”的思想，避免用嚴管硬卡的方法，把工作做細、道理講通，用親情去和學生溝通，充分發(fā)揮公寓學生自主管理的主體作用，主動維護好公共利益，自覺遵守各項規(guī)章制度，把公寓精神文明建設落到實處。在具體的工作中，我們在全體服務管理人員中開展“親情服務”活動，要求大家統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，歡迎學生與職工監(jiān)督檢查。還在一線的各樓長與門衛(wèi)值班員中開展“使用文明用語競賽活動”，極大地提高了公寓中心的服務形象和服務質(zhì)量，受到學生們的好評。
3、把落實精神文明建設作為一項重要內(nèi)容與業(yè)務工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起落實。省教育廳的“高校標準化學生公寓評估”活動是公寓中心近年來的一項重點工作。在做好這項工作的同時，中心支部把精神文明建設與之聯(lián)系結合起來，一起布置，一起檢查，一起落實，使我校桃園校區(qū)學生公寓標準化建設取得顯著成效。桃園校區(qū)學生宿舍按省廳“標準化學生公寓”要求，分基礎設施建設、制度建設與精神文化建設、治安管理、清潔衛(wèi)生等四大項45個分項進行了檢查評估。參評人員一致認為：桃園校區(qū)學生公寓管理工作成效顯著，已基本達到了“標準化學生公寓”的要求。為同學們創(chuàng)造一流環(huán)境是公寓服務工作的一個目標，清新整潔幽雅的環(huán)境，使人心情舒暢催人奮進。建造”環(huán)境一流，服務一流”家一樣的公寓，做到學生滿意，家長放心。
1、為了確保入住的大學生有一個安全寧靜、環(huán)境優(yōu)雅、清潔衛(wèi)生、服務完善的學習和生活環(huán)境，我們一方面建立健全了一整套切實可行、科學合理的管理制度，不斷探索管理的新方法，使學生公寓的服務更加科學化、系統(tǒng)化，提高了服務管理水平。公寓值班室健全了各種登記如：“住宿學生名冊”、“學生住宿卡”、“來客登記”、“值班日記”、“報修記錄”、“違規(guī)違紀記錄”、等相關的登記便于查找和及時解決遇到的問題，一目了然。另一方面，每個樓內(nèi)還設有意見箱，充分發(fā)揮學生參與管理，為管理獻計獻策。對學生我們也建立了《學生公寓管理手冊》，使之有據(jù)可依，有章可循。第三，給學生配備了一些比較完善的設施，如各寢室全部都配置了電話、電風扇、電插座、網(wǎng)線等，我們中心也精心維護和維修這些配套設施，為學生的學習和生活提供方便。保障學生有一個安全、穩(wěn)定的良好學習生活環(huán)境。公寓中心的黨員職工在畢業(yè)生離校之際，開展”全天候服務”活動，及時解決畢業(yè)生遇到的各種困難。在每年一度的畢業(yè)生離校工作中，我們保持周到細致的服務態(tài)度與認真負責的工作熱情，保證了全校畢業(yè)生平安、順利的離校，也保證了公寓內(nèi)外設施設備的完好無損，圓滿完成一年一度的畢業(yè)生離校工作。
2、在建設精神文明服務窗口活動中，公寓管理中心把豐富公寓文化、美化公寓環(huán)境作為我們追求的目標，這是當今高校公寓建設的一個亮點。良好的公寓文化不僅能團結廣大員工，振奮工作熱情，還是對學生進行”環(huán)境育人”的心靈課堂。今年，積極與江山傳媒廣告公司聯(lián)系，在公寓樓內(nèi)免費安裝設置了“八榮八恥”等德育教育宣傳展版150個。不僅達到了教育育人與環(huán)境育人的目的，還節(jié)約宣傳資金1。2萬元。
3、對學生進行潛移默化的熏陶。積極倡導人性化管理氛圍。新時期的公寓管理，要求我們必須用“以人為本”的理念來管理公寓，以抓基礎、重落實為根本，在日常服務管理中做到以理服人，以情感人。以人性化服務為管理手段，用制度化管理為依托，創(chuàng)造一流服務為管理目標。在工作中黨員帶頭做到：微笑服務；發(fā)現(xiàn)問題決不推諉；當學生有困難時，積極幫助解決；平時多與學生進行溝通，增強學生的信任度，耐心做好對學生的宣傳教育和行為引導工作。再就是維修設備或設施時，注重管理細節(jié)，教育員工勤儉節(jié)約，保證公寓內(nèi)高效、快捷維修服務，保證設施設備維修的質(zhì)量。
3、開展“樹黨員形象”活動。要求廣大黨員特別是黨員干部加強學習，提高自身修養(yǎng)，努力工作，在管理、服務等方面做出表率。支部黨員發(fā)揚敬業(yè)精神，端正服務態(tài)度，增強管理育人、服務育人自覺性，在員工中開展向全國勞動模范李素麗同志學習的活動。在學生工作中，堅持“以學生為本”，以“用我們的努力，換您的滿意”為出發(fā)點，認真做好學生的管理和服務工作。今年為桃園校區(qū)、北校區(qū)學生公寓區(qū)制作晾衣架200余米，晾衣繩1000余米，解決了學生晾衣不方便的問題。我們還針對公寓熄燈后電風扇不能轉(zhuǎn)動的問題，現(xiàn)場仔細分析論證，確定了照明線路與電風扇線路分開的方案。通過認真的市場調(diào)研，首先舍棄了委托社會外來公司承包（需30萬元）施工的方案，而采用了由中心自主組織人力加班加點施工的方案。通過努力，不僅在炎熱的夏季到來之前，如期完成了該項改造工程，還節(jié)約工程資金10余萬元。中心xx職工利用樓內(nèi)宣傳板報辦理宣傳精神文明建設教育內(nèi)容板報64期。學生區(qū)懸掛宣傳橫幅5期。使精神文明建設宣傳更加深入人心。
4、從思想上、作風上和紀律上深入扎實開展工作。緊緊圍繞學生公寓的工作，加強精神文明建設服務窗口的工作，充分發(fā)揮在各個崗位上的每個職工的聰明才智，組織職工積極參與制定學生公寓的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃。近年來，公寓中心所有宿舍家具（方凳12000余個、方桌500余張、書架800余個）的維修與翻新都采用舍棄外來承包而組織內(nèi)部人力自行維修辦法；樓層設備及電路改造等也多采用技術革新和修舊利廢辦法，累計節(jié)約資金8萬余元。桃園校區(qū)電柜改造節(jié)約資金4萬余元。為學生創(chuàng)造一個優(yōu)美的住宿和學習環(huán)境。公寓中心和團委、學生會聯(lián)合多次舉辦學生宿舍設計大賽，得到了院系與學生的一致好評。去年冬季來臨，9號樓住宿學生較少，我們合理配置公寓的有效資源，對學生住宿進行重新調(diào)整，對未使用的樓層，關閉水、電、暖，減少浪費，降低管理成本，使效益達到最優(yōu)化。為學校節(jié)約資金20余萬元，取得了良好的經(jīng)濟效益。
今后，我們將在發(fā)揚成績、保持優(yōu)異的基礎上，繼續(xù)針對因辦公地點分散、公寓管理服務工作面寬，而使得各樓層精神文明建設活動開展不夠平衡的問題，不斷加大公寓精神文明建設服務窗口創(chuàng)建工作力度，加強日常檢查與指導；不斷根據(jù)新形勢，抓好制度創(chuàng)新，與時俱進，開拓進取。把公寓管理中心精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作不斷深入地開展下去，做不懈地努力。
救人先進事跡材料篇十一
參加工作以來，能積極參加業(yè)務學習和政治學習，認真學習、領會并熟練地掌握了國家有關法律、法規(guī)及有關方針政策，保持與黨的號召始終一致，加強為人民服務的信念;提高職業(yè)素質(zhì)和自身的業(yè)務水平，熟知專業(yè)知識，掌握國內(nèi)外特檢工作的發(fā)展方向，具備獨立分析問題解決問題的能力，在實際工作中能夠發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的問題并很好地解決;團結，服從領導，謙虛謹慎，嚴謹扎實，嚴于律己，努力規(guī)范自身行為。帶領同事以開展創(chuàng)建“青年文明號”活動為契機，發(fā)揚敬業(yè)、進取、和諧、奉獻的特檢精神，認真學習相關業(yè)務知識和各項工作技能，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，結合實際情況，充分發(fā)揮運用到實際工作中去，取得了很好的效果。個人多次順利通過了國家局、省局培訓考核;今年通過了gct工程碩士全國統(tǒng)考，以優(yōu)異成績被山東大學錄取為首批質(zhì)量工程方向的研究生!
他在工作中善于繼承，總結，創(chuàng)新和實踐。在鍋爐監(jiān)檢方面，推行1+1明白紙計劃。在接受告知時受檢單位就能簡潔明了監(jiān)檢工作的職責、程序和要求，提供完備的技術資料，安裝合格的鍋爐，配合相關監(jiān)檢工作，迅速適應省院質(zhì)量手冊新要求;使用單位能明白自己的權利和義務，加強主體意識，了解特種設備安全知識、相關制度和檢驗要求，能科學管理，會安全經(jīng)濟使用?，F(xiàn)在這兩項措施已經(jīng)順利實施，取得了受檢單位和用戶的理解、配合和好評!
在現(xiàn)場檢驗方面，切實做到認真、細致、負責、積極、高效，大力倡導三檢查法和三總結法。三檢查法就是：檢查檢驗準備情況、檢查設備資料、檢查設備整體狀況。三總結法就是：總結方案執(zhí)行情況、總結檢驗結論、總結檢驗心得。工作方法的創(chuàng)新是刻苦學習、認真思索的結果，是精通專業(yè)技術在實踐中的利用!
他在分院第四季度調(diào)度會上作典型發(fā)言時說：“困難不應該成為我們前進的絆腳石，而是應該成為我們進步的階梯!樂于挑戰(zhàn)才是我們戰(zhàn)勝困難的法寶!”
某鐵合金廠為保護環(huán)境和節(jié)約能源，利用高爐煤氣發(fā)電，在運行中爐墻有多處嚴重裂紋變形，商海智根據(jù)企業(yè)的請求和檢驗情況，與技術人員多日在現(xiàn)場檢查分析，找到了爐墻裂紋變形的六大原因，給出了相應六大技術對策，經(jīng)過3年時間運行，目前仍然運行正常，年節(jié)約、新增效益達六萬元。根據(jù)實際工作所寫的論文《燃氣電站鍋爐爐墻裂紋產(chǎn)生原因和解決對策》已于20xx年第7期在《中國特種設備安全》上發(fā)表，對于指導同類燃氣電站鍋爐的安全運行有重要借鑒意義。
某集團是縣內(nèi)的龍頭企業(yè)，年產(chǎn)值近四十億元，集團有3臺75t/h熱電聯(lián)產(chǎn)鍋爐冷凝水無法回收利用，另外每天有大量造紙廢料堆積需要處理，為解決這兩個難題，商海智和企業(yè)技術人員經(jīng)過實地勘察和認真計算，今年安裝了一臺8t/h秸桿焚燒爐，這樣既及時處理了造紙廢料保護環(huán)境，又能變廢為寶為生產(chǎn)提供動力和能源，還能充分利用鍋爐冷凝水，比同樣利用燃煤鍋爐生產(chǎn)日均降低成本兩萬元，早一天投產(chǎn)就多一份好收益，他們不辭辛苦的加班加點和嚴謹細致的工作作風不僅僅贏得了用戶的真誠感激和尊敬!該改造項目擬申請節(jié)能與環(huán)保典型工程新技術!
隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展、信息的便捷暢通，區(qū)域間經(jīng)濟的不平衡，新舊鍋爐價格存在著較大差異，鍋爐(壓力容器)下同的移裝逐漸增多，特別是偽劣鍋爐的異地移裝也屢屢出現(xiàn)。少數(shù)不法份子由于受不菲利益驅(qū)動，把目光盯在了異地移裝鍋爐上。他們利用信息的不對稱性和地區(qū)間的溝通盲區(qū)，采取非法手段制假、售假，妄圖瞞天過海，欺騙用戶和監(jiān)察(檢)機構。以偽充真、以劣冒優(yōu)，給鍋爐用戶帶來重大經(jīng)濟損失，給安全生產(chǎn)帶來重大隱患，今年以來，鍋爐安裝監(jiān)檢部就發(fā)現(xiàn)并處置移裝“問題”鍋爐13臺，不法份子偽造鍋爐銘牌、檢驗報告、質(zhì)量證明書、移裝證明、鍋爐產(chǎn)品合格證等資料，欺騙用戶，牟取暴利。充分發(fā)揮全省特檢機構整合優(yōu)勢，在兄弟分院的緊密配合下，他合理調(diào)配資源，通過網(wǎng)絡查詢、電話查詢、生產(chǎn)廠家現(xiàn)場確認、資料比對、外地特檢機構核實等方式，經(jīng)過認真細致的調(diào)查，克服重重困難和阻力，一一進行了處置，并對相關資料進行了存檔。避免了有重大安全隱患的“問題”鍋爐流入濟寧地區(qū)，確保鍋爐的合規(guī)安裝和安全使用，規(guī)范了安裝市場。
另外由他執(zhí)筆的《偽劣鍋爐鑒別與治理》論文已于20xx年第1期在《中國特種設備安全》上發(fā)表，對于打擊非法制假、售假有重要指導意義，文章中給出9種鑒別偽劣移裝鍋爐方法受到了省內(nèi)外同行的高度肯定!
節(jié)假日期間，商海智帶領同事急企業(yè)所急，解用戶所困，不講條件，不計報酬，不怕臟不怕累，熱情服務，嚴格檢驗，自覺主動連續(xù)多日為方便用戶加班加點，奮戰(zhàn)在檢驗一線。他們的汗水和努力使他們走到哪里就給哪里帶來溫暖和快樂，他們走到哪里就從哪里帶回掌聲和友誼!豐碩的成果帶來工作的快樂，快樂的工作，真誠的付出結下深厚的友誼，節(jié)假日不僅是休閑的黃金時光，更是們服務企業(yè)架設友誼之橋的黃金時光。
兗礦集團華聚能源有限公司今年多家電廠鍋爐相繼進行大修，由于時間緊、任務重，商海智迅速組建了監(jiān)檢組，和電廠負責人、技術人員充分交流和溝通，根據(jù)實際情況和國家相關法規(guī)，嚴格審查安裝單位施工措施和相關資料，制定了科學、詳實的監(jiān)檢方案，多次深入現(xiàn)場對施工情況進行突擊檢查，抽查焊接質(zhì)量，核查無損檢測報告、記錄，核查水壓試驗準備情況，提出了“嚴格監(jiān)檢，不怕辛苦，熱情服務，支持華聚”的口號，憑借著高超的技術水平解決了許多施工中的難題。監(jiān)檢工作贏得了安裝單位的尊敬和認可，贏得了華聚能源公司的高度評價!為此6月2日和8月27日，華聚能源公司兩次派員到濟寧分院表示感謝!
國家法規(guī)日益嚴格規(guī)范、社會生產(chǎn)嚴峻的安全形勢對檢驗單位和檢驗人員提出了更高的要求，一線檢驗人員數(shù)量偏少，檢驗責任和壓力越來越重;但商海智能認識到檢驗對安全工作的技術支持作用越來越被認可，充分利用法規(guī)賦予的職權細化檢驗程序、強化檢驗公信力、拓寬檢驗領域。在滔滔的長河中，他爭當一朵浪花;在綿綿的山脈里，他做一座奇峰;他熱愛腳下的齊魯大地，豪情滿懷，年復一年!為了特種設備安全事業(yè)，他一地肝膽，不懼艱險，勇于負責，敢于爭先!他用安全傳承和諧社會進步的火炬!!他用赤誠構筑特檢事業(yè)燦爛的明天!!!
扎扎實實工作，干干凈凈律己，是他的行為準則，謙虛謹慎，奮發(fā)努力，是他的工作態(tài)度，文明檢驗、和諧檢驗，是他的工作方法;爭當技術標兵，守護安全，是他的工作目標;加強廉政建設、維護特檢形象，是他的出發(fā)點和生命線!
商海智具備求真務實的作風，具備干事創(chuàng)業(yè)的能力，同時具備很強的科研能力和學術水平，能盡心盡力、盡職盡責地帶領大家做好本職工作，所在部室多次提前完成年度各項任務目標，先后被授予省級、市級青年文明號，個人多次被評為先進個人。是濟寧分院推薦商海智為十佳技術標兵的最佳理由!
救人先進事跡材料篇十二
十一年，單從字面上來說，僅僅是一個數(shù)字，但是對江燕偉來說，卻是一個成長的歷程，一份份收獲的積累，一個從倉管員到創(chuàng)新者的探索和奮斗歷程。
江燕偉是20xx年進入南昌公司的，剛進入單位時，只是一名普普通通的倉管員。以前分公司缺乏裝卸，大部分到貨的材料和中轉(zhuǎn)庫都是倉管員和裝卸工一起卸貨的，倉管是一項又苦又累的活，而且還要兩班倒，對人的精力和體力都是一種挑戰(zhàn)和考驗，但面對困難和挑戰(zhàn)，江燕偉并沒有退縮，更沒有牢騷，而是以百倍的精神和努力，投入到工作中，拿他的話來說，就是做倉管員，也要做最優(yōu)秀的。在倉庫里，江燕偉總是干得最快，當倉管，開叉車，扛東西、搞搬運，一點都不惜力氣。
江燕偉的扎實實干和任勞任怨得到了領導和員工們的一致贊揚和充分信賴，被提升為倉庫主任。從倉管員到倉庫主任，雖說職務變了、環(huán)境也變了，但對江燕偉來說，工作作風不變。
20xx年4月27日，廣州公司新建成投產(chǎn)，江燕偉由南昌公司調(diào)任廣州公司倉庫主任職務。他勤于學習、認真探索，憑借自己的經(jīng)驗并結合公司實際，對倉庫的各項管理制度、流程不斷進行規(guī)范和優(yōu)化，使整個倉庫團隊的倉庫管理能力逐步提高。隨著工作經(jīng)驗的不斷積累，江燕偉對產(chǎn)銷流程進行了優(yōu)化，強化了對物流工作的管理，大大提高了產(chǎn)銷工作的效率。他還提出對各車間的小料稱量工作進行集中的稱量、管理，不僅大大降低了小料工的配備數(shù)，還提高了小料稱量的準確性和小料損耗。
干工作要多想、善思、積極開動腦筋，這是江燕偉經(jīng)常說的一句話。20xx年6月，通過競聘，江燕偉擔任了廣州公司辦公室主任。從此，他更加自我加壓、嚴格要求自己，而且在工作中，他積極開動腦筋，力爭通過自己的努力和創(chuàng)新，為公司的發(fā)展做出貢獻。
在他的探索和建議下，分公司把小袋白糖(50kg)換成大袋白糖(1噸)，并采用電動葫蘆吊起，采用底部開口的方式倒糖，實現(xiàn)了半自動化的改造，大大減輕了員工搬運白糖的負擔，提高了效率，降低了勞動成本。
酸堿液是每個車間做cip清洗的最主要材料，不僅用量大，而且在使用過程中還存在安全隱患，在一番觀察和思考之后，江燕偉和酸堿供應商進行了溝通，用小桶改為大桶，這一方法不僅提高了數(shù)據(jù)準確性，而且大大降低了人力、減少了安全隱患。
結合現(xiàn)場管理，江燕偉做了崗位機臺對比表，將機臺的工作每周進行檢查后的考核和問題情況和其他車間相同機臺被考核的情況一起下發(fā)，在分公司內(nèi)形成一股比學趕超的濃厚氛圍。
在娃哈哈的這十一年里面，江燕偉從基層做起，一步一個腳印。在他的成長歷程中，沒有驚天地、泣鬼神的事跡，但他卻用最堅實的腳步告訴我們：堅持做最好的自己，明確目標，帶出最好的團隊，成就最好的公司!
救人先進事跡材料篇十三
在xx市委、市政府和曲靖市公安局的正確領導下，緊緊抓住“三基”工程決戰(zhàn)之年的有利實際，牢固樹立戰(zhàn)略機遇意識和改革創(chuàng)新思想，大力加強“警務保障、基礎設施、警察公共關系、警務信息化、社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略、執(zhí)法規(guī)范化、隊伍正規(guī)化”等七項重點建設，查缺補漏，深入推動，強勢推進“三基”工程。全市公安工作呈現(xiàn)出重點突破、整體推進、百花齊放、全面發(fā)展、硬件達標、軟件升級的良好態(tài)勢。“三基”工程的成果正逐步轉(zhuǎn)化為惠民強警的具體實踐，公安機關駕馭社會治安局勢的能力和水平明顯提高，群眾安全感明顯增強。今年1至10月，全市刑事立案較去年同期下降7、82%，街面“兩搶”案件較去年同期下降7、43%，命案較去年同期下降30、3%，破案率、打處數(shù)、群眾轄區(qū)社會治安滿意率明顯提升。人大代表普遍反映“xx治安狀況改善很大，可以說是發(fā)生了180度的轉(zhuǎn)變”。
一是公安“三基”工程上升為政府行為。市委政府將公安“三基”工程建設納入全市經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，成立了由書記任組長、市長任副組長，相關部門領導為成員的領導小組，制定出臺《關于加強公安基層基礎工作的意見》等文件，著力從政策、體制、機制、待遇、經(jīng)費等方面研究和解決公安基層基礎建設中存在的困難和問題。在“三基”建設進入攻堅克難的緊要關頭，曲靖市委常委、xx市委書記許玉才、市長夏新建等主要領導多次深入公安工作第一線，現(xiàn)場辦公，召開專題會議，幫助解決一系列制約公安基層基礎發(fā)展的“瓶頸”問題。曲靖市副市長、市公安局黨委書記、局長胡祖俊多次到xx調(diào)研，實地查看“三基”工作進展情況，有針對性地提出了“三基”工程建設的明確要求。
二是局黨委創(chuàng)新思路推進“三基”工程。市局多方嘗試推進“三基”工程建設新舉措，及時成立了由局長任組長的“三基”工程建設領導小組，實行了包片責任制、重點工作落實制和量化考評獎懲制，在對全局重點攻堅任務進行細化分工后，落實了44項重點督辦，把任務層層分解落實到每一個部門和派出所，形成了主要領導帶頭抓，分管領導分頭抓，責任部門具體抓的良好態(tài)勢。尤其是在“三基”建設決戰(zhàn)決勝的關口，剛到xx任職的市人民政府副市長、市公安局局長尹大寶多次向市委政府請示匯報，多次帶頭研究“三基”建設，多次深入基層一線實地調(diào)研，協(xié)調(diào)解決具體問題，從目標確定、方案制定到責任落實、工作推進，事無巨細，身先士卒，真抓實干，產(chǎn)生了強大的帶動作用，全局迅速掀起下基層、抓“三基”的熱潮，基層基礎建設得以高起點、高速度、高質(zhì)量地推進。
一是全面完成規(guī)范縣級公安機構設置工作。多方請示、協(xié)調(diào)，全面爭取了黨委、政府的理解和支持，按照“8＋3”模式全面完成了規(guī)范縣級公安機關內(nèi)設機構工作。并爭取市委支持，落實了公安機關內(nèi)設機構負責人由縣公安局黨委任命（提名呈報）的要求。目前，xx市公安局所有內(nèi)設科室所隊全部設置為副科級，科室所隊主要負責人高配為正科級，副職高配為副科級。規(guī)范縣級公安機關機構設置后，全局新增正科級干部32人，較改革前增長82％；新增副科級干部42人，較改革前增長42％。局長、所長全部進入同級政府班子，全市100個標準警務室社區(qū)民警進入街道（村委會）班子，擔任黨總支副書記或者主任助理，并落實了滿一定工作年限解決正、副主任科員待遇的相關要求，民警職級待遇大幅提升。
二是苦練基本功活動蓬勃展開。全年投入經(jīng)費107、6萬元，選派民警304人（次）參加上級組織的培訓工作，邀請上級專家、組織本局業(yè)務骨干舉辦培訓班16個，培訓民警1200余人（次），占全局民警總數(shù)的150％。1月份對新招錄的190名新民警開展了為期15天的崗前培訓；3月30日，組織全市26個派出所的138名偵技民警開展了模擬盜竊案件現(xiàn)場勘驗大練兵活動，進一步激發(fā)了偵技民警苦練基本功的積極性；7月，組織全局民警開展了反恐處突演練，有效提升了公安機關處置突發(fā)事件，應對恐怖襲擊的能力。以法律法規(guī)“一口清”為載體，深入推進崗位練兵活動，確保了工作、學習兩不誤。在2014年云南省統(tǒng)一組織的“三考”工作中，xx市公安局代表曲靖市局參考，取得了名列全省縣級公安機關前茅的成績，局長尹大寶榮獲全國優(yōu)秀特級人民警察榮譽稱號，刑偵大隊、國保大隊被公安部授予全國優(yōu)秀基層單位，300多名優(yōu)秀民警先后獲得國家省市表彰嘉獎。
三是大力加強執(zhí)法規(guī)范化建設。為全面提升執(zhí)法質(zhì)量，切實創(chuàng)新工作機制，努力提升民警執(zhí)法素質(zhì)。在曲靖市公安系統(tǒng)率先組建成立刑事案件審查中隊和行政執(zhí)法監(jiān)督中隊，在刑偵大隊成立預審中隊，除負責全市所有案件的審核把關之外，還統(tǒng)一負責刑事案件的移送起訴和大要案的承辦工作，切實打破制約執(zhí)法工作發(fā)展的體制機制障礙，受到上級公安機關密切關注和充分肯定。全面推行執(zhí)法質(zhì)量主辦責任制，規(guī)范執(zhí)法辦案流程，推行執(zhí)法辦案“四員”負責制和執(zhí)法質(zhì)量終身負責制。實行案件偵辦“五級審核把關”和執(zhí)法過錯倒查制度，建立執(zhí)法工作“大監(jiān)督”格局，全局執(zhí)法質(zhì)量邁上新臺階。
一是以警力下沉推動警務前移。多措并舉精減機關，充實基層，切實推動警力下沉，警務前移。今年以來，先后調(diào)整56名機關民警充實基層，新增加的189名民警全部分配到基層派出所工作?，F(xiàn)全局共有警力891人，其中基層一線警力837人，占總警力的93、9%，派出所警力473人(請你繼續(xù)關注本站www、haoword、com)，占總警力的52、97%。同時在經(jīng)費保障、獎勵、立功受獎等方面建立向基層一線傾斜的機制，全力營造拴心留人的環(huán)境。目前，全局辦公條件最好的是基層所隊，警用裝備最先進的是基層所隊，民警福利待遇最高的是基層所隊。
二是打破經(jīng)費保障制約瓶頸。經(jīng)反復匯報和協(xié)調(diào)，2014年，xx市人民政府按每年人均24100元的保障標準將公用經(jīng)費足額納入財政預算予以全額保障，并完全與罰沒款指標脫鉤，實現(xiàn)了經(jīng)費保障標準化、制度化。全年全局共投入基礎建設、裝備保障等各項經(jīng)費2337萬元，僅xx市、鄉(xiāng)兩級財政投入就達1537萬元。此外，市委政府還撥給了200萬元的城市報警與監(jiān)控系統(tǒng)建設經(jīng)費，160、92萬元的在押人員伙食費，100萬元的維穩(wěn)、禁毒經(jīng)費。各種經(jīng)費的落實，較好地解決了經(jīng)費保障困難的瓶頸問題，為全市公安基層基礎建設上臺階奠定了堅實地基礎。
三是裝備保障顯著加強。2014年，xx市公安局多方爭取、籌集資金1300余萬元，購置了多功能處突防暴裝甲車一輛，計算機475臺，車輛131輛，為基層一線民警配備單警裝備678套。目前，全局百名民警擁有計算機73臺，平均2、8名民警擁有一輛警車，一線民警單警裝備全部達標。
四是警務信息化邁出新步伐。與曲靖市公安局的公安信息骨干網(wǎng)擴容為100兆，與各基層所隊的光纖擴容為4兆，確保了“優(yōu)質(zhì)、暢通的信息高速公路”。全市93家旅店、14家留宿洗浴場所、1661戶出租房屋及所有常住人口全部納入信息系統(tǒng)管理。以指揮中心為龍頭，構建起集110接報警、有線和無線通訊、視頻監(jiān)控、衛(wèi)星定位、地理信息等多個子系統(tǒng)為一體的警務指揮調(diào)度體系?；鶎用窬垦b備警務通，社區(qū)民警人手一臺手提電腦，網(wǎng)上追逃、網(wǎng)上辦案、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上文件傳閱等工作正在深入推進。依托指揮中心警務綜合平臺，全面建立起情報信息共享及研判機制，科學指導基層派出所有針對性開展打防控，初步實現(xiàn)了警力跟著警情走。刑偵部門利用警務綜合平臺，大力推行以信息為先導的主動進攻型多元偵查模式，積極開展網(wǎng)上摸排、網(wǎng)上串并、網(wǎng)上查證、網(wǎng)上緝捕、網(wǎng)上舉證。今年以來全局利用科技信息手段破獲案件占全部破案數(shù)的30%以上，抓獲逃犯44名。
五是基礎設施換新顏。2014年，累計投入建設資金1634萬元，新建、擴建派出所11個。所有新建派出所做到了硬件條件一流，外觀醒目大方，內(nèi)部環(huán)境整潔舒適，功能設施齊全，管理規(guī)范，派出所在大多數(shù)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）成為當?shù)氐臉酥拘越ㄖ?。同時投入資金300余萬元，完成了看守所、戒毒所、治安拘留所的修繕改造，所有監(jiān)室安裝了監(jiān)控設備，實現(xiàn)了人性化、科技化、標準化管理的有機結合，提升了管理水平。
一是最大限度地把警力擺在街面上。大刀闊斧對全市巡邏體制進行調(diào)整和改革，將巡邏防范和處警工作按轄區(qū)移交派出所，從機關調(diào)整106人充實到城區(qū)4個派出所開展巡邏防范?；I集資金150萬元購置了巡邏電瓶車，在街面建立了15個為民亭，形成了橫向到底、縱向到邊的網(wǎng)格化巡邏網(wǎng)。通過車巡、步巡及卡點守候等形式有機結合，最大限度地提高了街面見警率。群眾說“現(xiàn)在24小時都有警察在街上，我們放心”。尤其是晝夜穿梭在大街小巷的巡邏電瓶車已成為xx一道靚麗的城市風景線。
二是實施科技支撐強化防控能力。投資近800萬元完成了城市報警監(jiān)控系統(tǒng)及gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)建設，在全市轄區(qū)安裝了221個攝像頭，覆蓋了所有重點場所、重點路段、重點路口及高發(fā)案區(qū)域。給全局100輛接處警和巡邏車安裝gps定位系統(tǒng)和無線群呼系統(tǒng)，在指揮中心建成了警務電子地圖，為就近處警、精確防控奠定了堅實的基礎，切實降低了街面發(fā)案率，增強了群眾安全感。今年以來，全市街面兩搶案件下降30%，群眾安全感明顯增強，群眾對社會治安的滿意度由上年的85％增長至98％。
三是深入推進社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略。在全市轄區(qū)建立社區(qū)警務室25個，駐村警務室218個，其中標準化警務室100個。配備了專職社區(qū)民警30名，駐村民警218名。為社區(qū)民警配發(fā)了100輛警用摩托車，組織開展了“百名民警下社區(qū)”等重大活動，有力推動了警務前移，涌現(xiàn)了來賓虎頭警務室、板橋莊子警務室等一批標準化警務室。在此基礎上，制定了《xx市公安局社區(qū)和駐村民警工作規(guī)范》，全面規(guī)范了民警在收集社情民意、情報信息、管理實有人口、實施治安管理、組織治安防范、服務轄區(qū)群眾等方面的工作職責和具體方法，進一步強化了公安基層基礎工作，做實了公安工作的最小單元。
一是大力開展警察公共關系建設。以“警系民”、“民互動”、“譜和諧”為主題，唱響“嚴格執(zhí)法、情系萬家”的主旋律，大力推進警察公共關系建設。在政治部設立警察公共關系科（二級部門，科長高配正科級），在各派出所和指揮中心、交警、消防設立公關專職干事，確定了137名專兼職公關民警，3601名聯(lián)絡員，構建起覆蓋社會面的警察公共關系網(wǎng)絡體系。通過開展“千名民警進千村”、“扶危濟困、貼心幫扶”、“愛民月”、“警民相約警務室”等眾多活動，警民魚水情深得到生動詮釋，群眾更加廣泛的參與公安工作。今年原來，全局先后籌資40多萬元投入抗冰災，募捐15萬元支持40戶重災戶開展災后重建。四川“512”大地震發(fā)生后，全局民警心系災區(qū)，共捐款15、19萬元支援災區(qū)人民重建家園。
二是創(chuàng)建刑事案件受害人幫扶協(xié)會。針對因案返貧，因案致貧的問題，創(chuàng)造性地成立了xx市刑事案件受害人幫扶協(xié)會，多方籌集幫扶資金近百萬元，對切實需要幫助的刑事案件受害人進行救助和幫扶，有效幫助受害人解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。協(xié)會成立當天，領到第一筆幫撫金的李學東老人感動得泣不成聲。
問渠哪得清如許，唯有源頭活水來。xx市公安“三基”工程建設在決戰(zhàn)之年中厚積薄發(fā)，正成為全市公安工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展的強大火車頭。
救人先進事跡材料篇十四
1996年下半年，在黨的不斷深化改革開放政策的感召下，我放棄了新河縣仁讓里鄉(xiāng)政府的工作，發(fā)揮自己愛好美術和書畫的愛好，走上了廣告經(jīng)營的道路。創(chuàng)業(yè)之初，我就確立了“遵紀守法、誠信經(jīng)營”這一經(jīng)營準則。公司剛成立時，本小利薄，但我從不偷工減料，認真做好每一份業(yè)務，確保每一份業(yè)務都高質(zhì)量高標準做好，同時，利用閑余時間不斷給自己充電，學習廣告和經(jīng)營管理知識，不恥下問和同行溝通了解，找出差距和不足加以完善。經(jīng)過一段時間學習和探察，我的公司業(yè)務很快就有了起色。
我公司成立伊始,我就把企業(yè)信譽放在首位，認真貫徹執(zhí)行合同法及相關法律法規(guī)，堅持信用至上的經(jīng)營理念。在實際工作中，我依法簽訂和履行合同，自覺維護雙方當事人的合法權益，建立健全了公司合同信用管理制度，加強員工依法守信的觀念，加強合同管理。公司成立至今,未出現(xiàn)一筆合同糾紛。同時，我們自覺接受工商行政管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)督管理，遵紀守法、誠實信用，從未發(fā)生任何違法違規(guī)行為和不良記錄。
我公司成立后，就制定了質(zhì)量第一、客戶之上的工作方針，以質(zhì)量第一、顧客滿意為工作基礎，對產(chǎn)品進行嚴格管理。
對員工嚴格要求，做到產(chǎn)品不達標不出廠，產(chǎn)品質(zhì)量不高不出廠。在與顧客的關系上，充分尊重顧客意見，在不影響生產(chǎn)質(zhì)量的前提下，把顧客的意見進行分析，判斷采納合理建議，并對顧客講明質(zhì)量的重要性，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量是對顧客的滿意。通過嚴格質(zhì)量管理，我公司從未因發(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量事故及損害用戶權益事件。20xx年8月，白神首鄉(xiāng)一個工廠讓我們做一批廣告牌，我公司的兩名新員工，對客戶的要求理解出現(xiàn)偏差，雖然產(chǎn)品質(zhì)量達標了，但客戶總覺不滿意。員工給我反饋后，我立即要求工人將價值3000元的產(chǎn)品銷毀，然后組織工人晚上加班，嚴格按照客戶要求重做了這批廣告牌，到第二天按時高質(zhì)量的交到了客戶手中。
目前我公司員工雖然不多，但均與公司簽訂了長期或定期勞動合同，合同簽訂率為100%，每名員工自簽訂合同之日起，公司即依法為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項社會保險或意外傷害保險，并一直及時、足額繳納各項社會保險。從未發(fā)生瞞報、漏報、欠繳社會保險費的行為。
我公司一直提倡"安全第一,預防為主"的安全管理觀念，全面提升企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,加強對企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,建立了持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。公司依據(jù)國家關于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章及“企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范，編制了安全生產(chǎn)標準化規(guī)范,嚴格按安全規(guī)范辦事，確保企業(yè)安全運行。
法藝術。去年開始兼任中學書法教師和書法社團輔導員，多次免費為中學上書法課、輔導書法社團。積極參與扶貧工作，去年我向我縣貧困村捐助大床2張、衣物10套，價值1000余元。
總之，我公司一直奉行遵紀守法、誠信經(jīng)營的經(jīng)營的原則，依據(jù)有關法規(guī)和制度，誠信經(jīng)營，不斷進取，公司也取得了較大的發(fā)展，取得了較大的經(jīng)濟效益和社會效益，贏得了廣大客戶的交口稱贊。今后我們將繼續(xù)秉持"誠信做企業(yè)，誠信待客戶，真誠對員工"的理念，認真履行企業(yè)的社會責任，自覺自律，為營造“誠信新河、誠信邢臺”的良好氛圍做出更大更多貢獻。
新河縣廣告公司
20xx年4月9日
救人先進事跡材料篇十五
xx，男，老舍中學初三年級語文教師。該同志自九五年參加工作，素來工作嚴謹，精心從教，態(tài)度端正，以德育人，為我校素質(zhì)教育發(fā)展和大面積提高教育教學效益會出艱辛的勞作，取得了驕人的成績。
教學工作求效益，這是硬道理，該同志在教學工作上以質(zhì)量為生命線，向每一節(jié)課，每一分鐘要質(zhì)量，他辛勞地奉獻著，每天早到校，晚回家，常忙到夜深人靜之時，尤其是二00二年肩起初三語文教學工作，更全身心地撲在事業(yè)上。初三語文教學內(nèi)容繁雜量大，要把知識系統(tǒng)化，提高學生綜合能力，不能上無質(zhì)量的課，為此，該同志讀教材，查資料，尋重點，找難點，探教法，努力提高備課質(zhì)量；勤溝通，多分析，重主體，尊個性，確保學生共同進步。辛勤汗水澆灌出勝利之花。在累次中考及質(zhì)量驗收中，該同志所任教的學科名列榜首，得到領導和老師的認同。
教書育人，相輔相成。該同志在嚴格要求學生的同時，更是關心愛護學生。初三一年，學生學習任務重，課程緊，生活枯燥，精神壓力大，鍛煉少，體質(zhì)差。關注學生生活和思想動態(tài)十分必要。學生生洛上遇到困難，及時給予熱情幫助，思想上碰到阻礙，正確疏導。該班李鵬同學，家庭結構特殊，造成該生性格孤傲冷僻，性急易燥，常有自卑感，劉老師在了解基本情況后，以電話溝通，書信交流，當面疏導方式，終于讓該生發(fā)生了重大變化。該同志還以班會課，晨會課為主陣地，對學生進行理想教育，人生觀教育，以聯(lián)誼會，主題活動為載體，與學生進行心與心的交流。通過該同志努力，該班無流生，無違紀現(xiàn)象，全體學生團結友愛，拼搏到中考。
學高為師，身正為范。要求學生做到的，該同志首先做到：早自習，比學生早到五分鐘，晚上比學生遲走五分鐘，先讓學生查自己備課筆記，再輔導學生學習；先讓學生監(jiān)督自己實行，再要求學生做文明畢業(yè)生。凡事種種，該同志身先表率，為人師表，以德育人，在學生中塑造了自己的形象，深深地影響著學生。
社會在發(fā)展，知識更新，老師要不斷充實自己，才能踏實地站在講臺，源源輸出新知。該同志訂閱教學雜志，求教新老同事，提高業(yè)務水平，接受函授學習輔導，參加社會自考，增強文化功底，豐富文化底蘊，為求做詩化語文，藝術化課堂教學埋下堅實基石。
走教育耕耘之路，流盡青春無悔。該同志時刻準備著奉獻。莫道春行早，更有早行人。相信該同志將會堅持不懈，奮斗不止，走在教育隊伍的最前列。
響水縣老舍中學。
二0xx年七月。
救人先進事跡材料篇十六
青春是一支綻放的花，是孤芳自賞，還是流芳百世。
采五區(qū)技術員張明堅把青春獻給了礦山，從事技術員多年來，在平凡的崗位上，無私奉賢，用塌實的工作譜寫了一曲青春贊歌。
安全隱患解決在現(xiàn)場，對工作面應強調(diào)的問題和當班的工作情況，認真地向地面值班人員進行匯報，使其在安排工作中做到心中有數(shù)。對工作面出現(xiàn)的新情況、新問題及時為區(qū)隊出注意、想辦法，在01032外段工作面頂板破碎壓力大，煤墻片幫，上9米地段拖煤回采等困難條件下，及時制定了有針對性的技術措施，采取了加強表幫護頂，縮短爆破長度等措施使該面順利結束;現(xiàn)采的01033工作面里段15米托煤回采，瓦斯涌出量大存在著不安全隱患，通過采取人工解體移槽，調(diào)整支架規(guī)格，技術上詳細分析地質(zhì)情況，從思想上使職工引起重視，采取了，減少裝藥量、縮短爆破長度，灑水降塵等方法，安全地采進了底層。確保了區(qū)隊安全生產(chǎn)。
他雖說是一名技術人員，但是對安全他也時刻沒有放松過。他常說：“生活中丈夫是天，煤礦上安全是天，沒有這個天，其他啥也說不著?！毕戮畷r，他總是走在工人的前面，到各地點檢查一遍，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，下班后，他總是走在工人的后面，決不留下任何隱患。今年10月份的一天他走到，運輸巷七部槽時發(fā)現(xiàn)有一位機電工在違章操作電器設備，被他當場制止。并對其進行了嚴厲的批評可他沒有理會，升井后還對那位機電工填了表，罰了款，并且在區(qū)隊做了通報批評。因為這他得罪了不少人，可他卻說為了職工的安全我無怨無悔。
這就是采五區(qū)技術員張明堅，他時刻鐘情于自己的事業(yè)，時刻不忘作為一名鑫珠春人的奉獻精神，為把區(qū)隊各項工作推上一個新臺階默默地奉獻著。
救人先進事跡材料篇十七
xxx同志現(xiàn)任運輸部主任，高級工程師。三年來，在公司二輪技改建設中，他帶領運輸部科技人員和干部員工，積極主持和參與鐵路運輸總圖布局和設計，精心組織技改項目的建設施工。共完成鐵路技改項目建設近20項，新建、改建鐵路23.66公里，完成技改資金總包干近5000萬元，完成公里鐵路綜合造價211萬元，比市場招標價每公里節(jié)約89萬元，累計為公司節(jié)約技改資金2100余萬元。同時在他的帶領下，解決了運輸軟硬件銜接，抓住鐵路改造后的戰(zhàn)略成果，在公司的統(tǒng)一領導和部署下，在確保公司大生產(chǎn)、大技改、大運量、大暢通的前提下，實現(xiàn)了局車停時由xx年的32小時降到目前的13.2小時的歷史跨越。三年來，xxx同志做了大量卓有成效的工作，向上級組織遞交了一份優(yōu)秀答卷：總圖的創(chuàng)新盤活、技改的穩(wěn)妥高效、管理的再上臺階以及效益的突破攀升，為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展和“三年翻番”目標提供了戰(zhàn)略保證。
原xxx鋼鐵廠是以生產(chǎn)鐵合金為主的企業(yè)，xxx鋼廠原設計是一個特殊鋼廠，由于兩家原有的生產(chǎn)規(guī)模都不大，造成了在鐵路運輸總圖布置上存在著嚴重的先天不足。兩廠一礦合并之初，xxx總廠曾聘請北京的十幾位專家對公司的發(fā)展規(guī)模進行實地考察、勘測、評估，專家組的最后結論是：xxx總廠生產(chǎn)規(guī)模的極限是200萬噸鋼的生產(chǎn)能力，并提出限制生產(chǎn)能力的根本原因就是鐵路運輸總圖布局和鐵路運輸“瓶頸”的制約。xx年，根據(jù)省委、省政府的要求，新鋼公司提出了三年翻番的宏偉目標，面對這樣的形勢，xxx同志感到肩上的擔子沉重，壓力很大，他深刻的意識到：鐵路總圖再不優(yōu)化，鐵路設施再不改造，鐵路運輸“瓶頸”將成為公司實現(xiàn)翻番目標的“摯肘”。為此，他翻閱了大量的資料，深入一線，召開各種會議，廣泛聽取意見，在深入調(diào)查、研究、反復論證的基礎上，提出了一系列鐵路運輸改造項目的可行性報告和具體實施辦法，攻克了鐵路運輸總圖限制生產(chǎn)發(fā)展的攻關課題。
隨著可行性報告被公司決策層的認可，從xx年起，一場“首次采用總承包，額度達2770萬元，由運輸部自行完成施工項目的攻堅戰(zhàn)”打響了，這對于運輸部而言又是一次從未有過的新挑戰(zhàn)。運輸部作為公司主營鐵路運輸?shù)谋．a(chǎn)單位，而非施工建設單位，這樣大規(guī)模的技改施工對運輸部可謂是破天荒的一次，無論是從施工隊伍、施工設備、施工經(jīng)驗以及技術條件等都是十分缺乏的，而且正逢減員和內(nèi)部退養(yǎng)政策實施，人員異常緊張，要完成技改和生產(chǎn)的同步進行難度更大，然而正是作為一名有著20多年黨齡的他，沒有向困難折服，而是以極大的勇氣和信心向公司領導和全體員工詮釋著的他的目標與追求。王彬同志結合運輸實際，從大局利益出發(fā)，提出了在保產(chǎn)、保運、保安全暢通的基礎上，確保技改項目的有序推進。并成立了運輸部技改工程領導小組，親自擔任組長;設立了工程項目部;率先實行了項目負責制，把“優(yōu)質(zhì)高效滿足生產(chǎn)所需”作為施工的評定標準，從工程的設計、招標、施工、安全以及資金的利用等都親自把關，嚴格各項審批程序，確保工程質(zhì)量和進度。三年來共完成投入運用和即將竣工的技改工程項目近20個，極大的理順了原有的運輸總圖，增強了運輸能力，緩解了鐵路運輸“瓶頸”矛盾，滿足了年產(chǎn)400萬噸鋼的運輸需要。
近年來的技改項目都是在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)施工，技改施工與運輸保產(chǎn)的交叉、牽制、制約，使得保產(chǎn)工作也如同在“螺螄殼里擺道場”，艱難而曲折：8#高爐建設要確保6#、7#高爐的正常生產(chǎn)、7#高爐原地大修要確保6#高爐正常生產(chǎn)、1#、2#高爐大修要確保3#、4#高爐的運轉(zhuǎn)以及兼顧8#高爐的鐵水取送……，這一切讓運輸工作變的無序而壓力巨大。針對這種狀況，xxx同志組織運輸部專業(yè)技術人員反復研究、論證、突破創(chuàng)新，大膽制訂出了7#高爐大修期間的6#高爐鐵水繞行的運輸方案、8#高爐鐵水取送方案以及1#、2#高爐大修、竣工、投產(chǎn)等不同時期的運輸保產(chǎn)方案，確保了生產(chǎn)的高位運行。
通過二輪的鐵路改造，使得運輸總圖布局更加合理，為運輸發(fā)揮更大效益提供了可能。三年來，在xxx同志的帶領下，運輸部累計完成鐵路總運量6000萬噸，運輸量由xx年的1650萬噸提升到xx年的2150萬噸，增幅達30%;鐵水上山由xx年的日均9趟增加到現(xiàn)在的日均13趟，累計上山鐵水225.5萬噸;xxx站的接發(fā)車能力也由三年前的不足900輛/日提高到現(xiàn)在的1300輛/日，基本解決了xxx公司鐵路運輸“咽喉”的受阻問題;局車停時由xx年的32小時下降到現(xiàn)在的13.2小時，為公司少支付鐵路局車使用費xx余萬元;累計超額完成公司下達的經(jīng)濟責任制目標指標200萬元以上。充分挖掘了技改后運輸方面的最大潛能，為公司實現(xiàn)“三年翻番、銷售收入過百億”做出了卓越的貢獻。
救人先進事跡材料篇十八
xx，男，25歲，現(xiàn)任xx縣偉業(yè)保潔服務有限公司總經(jīng)理。幾年來，我?guī)ьI公司全體員工緊緊圍繞服務社會工作中心，以“立足服務，外拓空間；增收節(jié)支，實現(xiàn)發(fā)展”為目標，開拓創(chuàng)新、銳意進取，在保潔、后勤服務領域，以實際行動譜寫了一曲曲動人的樂章，贏得了廣大群眾及服務單位的一致贊譽。xx年8月被xx縣婦女聯(lián)合會評為“xx縣巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范基地”“xx縣三八婦女紅旗手先進集體”。
在這次爭做“青年之星”候選人活動中，我更是躬行實為，熱情服務，不斷創(chuàng)新工作思路，爭先恐后，唯旗是奪，在工作中做出了一點成績，下面，我將我的個人先進事跡匯報如下：
xx年6月，我懷著創(chuàng)業(yè)心態(tài)，經(jīng)過細心對市場進行了考察、策劃、籌備，xx年11月2日偉業(yè)保潔服務有限公司正式成立。作為一名總經(jīng)理對我來講，保潔、后勤服務管理工作非常陌生，但從那時起，我便對這項工作產(chǎn)生了濃厚的興趣，立誓要在保潔、后勤服務管理這一朝陽產(chǎn)業(yè)中干出一翻事業(yè)來。面對新的工作，我深知自己的學歷還有很多欠缺之處，管理工作、工程預算、營銷策劃，這對我來說我沒有接觸過，我當時心里想的就是一個“學”俗話說的好“人貴有自知之明”，從此以后，我便開始從零學起，從一點一滴做起，本著“干什么、鉆什么、學什么、精什么”的嚴謹治學態(tài)度，廣泛學習，全面掌握，不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)及管理水平。首先買來了《物業(yè)管理投標實務》、《物業(yè)管理標準、工作流程》、《應用會計》、《會計知識時務》等大量專業(yè)書籍，利用業(yè)余時間深入學習，以彌補自己理論知識的不足。其次，在工作中虛心學習，做到不會就學，不懂就問，學人之長補己之短，功夫不負有心人，公司開辦不到2年，我不但掌握了后勤管理基礎知識，我對工作更加充滿信心和熱情，各項工作都沖在了前頭。
xx年9月，我公司適應形勢的發(fā)展，果斷調(diào)整發(fā)展方向，增加了保安服務項目。我公司xx年10月1日接管了xx縣人民醫(yī)院后勤管理服務工作。俗話說，萬事開頭難。對我來講，沒有保潔方面的專業(yè)知識，更沒有現(xiàn)成的管理經(jīng)驗，當時去xx鴻昌后勤服務有限公司學習了三天，回來后，自己又買來了保潔方面的專業(yè)書籍，在業(yè)余時間學習了保潔知識、保潔設備和清潔劑的使用等。xx年11月進駐xx縣華能風電場對整個辦公大樓進行開荒保潔，滿場的建筑垃圾、白粉點子和粘合膠，空氣中彌漫著刺鼻的氣味，衛(wèi)生間全是大便，臭氣熏天。我深知同事們都沒有干過這種活，能不能保質(zhì)保量完成任務，達到對方領導的滿意，我心里沒底，但這是公司轉(zhuǎn)型邁出的第一步，公司轉(zhuǎn)型是否成功，能否在社會上樹立起偉業(yè)保潔服務有限公司的良好形象，提高社會知名度，目前在此一舉，面臨著嚴峻的考驗，說實在的，我當時壓力非常大。但作為總經(jīng)理，也是對我的考驗，我必須帶頭去干，給大家以表率作用。于是，首當其沖的撲到工作中去，樓上樓下的跑，教保潔員如何使用保潔工具，掌握保潔要領，組織保潔員清理現(xiàn)場。因連夜干活勞累過度，我犯了頭疼的老毛病，當我雙手抱頭，疼的皺起眉毛疙瘩時，我在心理上產(chǎn)生了波動，作為一名總經(jīng)理，理應坐在辦公室。但當我看到同事們戴著口罩，兢兢業(yè)業(yè)，蹲在地上戕白粉點子時，我腦海里閃過一個念頭，不能打退堂鼓，我是保潔公司的總經(jīng)理，必須起模范帶頭作用。我忍著劇烈的頭疼，又投入到工作中，以實際行動帶動了大家，xx縣華能風電場的開荒工作圓滿完成，受到xx縣華能風電場領導的高度評價。xx縣華能風電場分管現(xiàn)場衛(wèi)生的姜主任說：“沒想到你們在毫無經(jīng)驗的情況下，干的竟然這樣好，你們的職工很能干，偉業(yè)保潔服務有限公司是信的過的”。由于我的堅強和不服輸?shù)男愿?，慢慢適應了工作，在現(xiàn)場管理中，我每天堅持晨會制度，查找昨天的不足，布署當天的工作。在每天的工作中都詳細檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，保證了衛(wèi)生質(zhì)量，受到xx縣華能風電場領導的多次表揚。
作為保潔公司總經(jīng)理，我深知公司生存的艱難，要想公司發(fā)展壯大，必須進行深化改革。首先，進行了四大機制創(chuàng)新。一是用人機制創(chuàng)新。取消正式工和臨時工在干部任用中的區(qū)別，引入競爭機制，激活用人辦法，實行競爭上崗，定崗定員，公平競爭，做到人員能上能下、能進能出。二是分配機制創(chuàng)新。實行以崗位工資分配為主的內(nèi)部機制改革。定崗定薪，做到工資能高能低，改變了過去吃大鍋飯，外無壓力，內(nèi)無動力的格局。三是經(jīng)營機制創(chuàng)新。依靠自身努力和優(yōu)勢，走一業(yè)為主，多業(yè)并舉的路子，利用現(xiàn)有的有利條件積極接管保潔安管項目，上一些投資少，見效快的短、平、快項目，形成主副互補，相得益彰，共同發(fā)展的良性格局，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，實現(xiàn)經(jīng)濟總量膨脹。四是管理機制創(chuàng)新。進一步建立健全各項規(guī)章制度，制定完善了領班、保潔員和安管員管理制度；制定了保潔員、安管員三十六條不準和安管員六條禁令；制定了保潔員十六句、安管員二十句文明用語；制定了保潔員、安管員獎罰制度以及安管隊大隊長、班長、安管員職責等。各項工作有章可循，有度可量，公司上下形成了紀律嚴明、獎罰分明、你追他趕、團結向上的良好局面。
任總經(jīng)理以來，我非常注重員工思想教育和業(yè)務培訓。企業(yè)管理要上水平，重要因素就是加強員工的思想教育和提高崗位技能。為此，我制定了系統(tǒng)的學習計劃和學習制度，經(jīng)常組織各種形式的學習班和專業(yè)技術培訓班，加強對員工職業(yè)道德和服務技能的教育。規(guī)定每周五下午組織政治業(yè)務學習，學習黨的路線、方針、政策，重點學習保潔規(guī)范操作和不同材質(zhì)保潔要領，職工思想觀念得到很大轉(zhuǎn)變，服務意識不斷增強。員工張大姐在觀念上轉(zhuǎn)不過彎來，認為對業(yè)主不能太“軟”，更不能處處跟著業(yè)主的觀念走。通過學習、實踐，她終于明白了，物業(yè)管理和過去的房管工作不一樣了，再按照老一套去做，業(yè)主不買帳，工作怎能做好呢？更何談取得業(yè)主的信賴呢！她深有感觸的說：“看來老觀念得變呀”！在業(yè)務培訓方面，全部保潔員和主管都參加了公司組織的培訓。通過一系列的學習教育，職工的理論水平、政治素質(zhì)、思想覺悟、業(yè)務能力都得到了不同程度的提高，公司上下形成了一種嚴謹、和諧、有序、向上的良好氛圍。
為了降低事故隱患，我還對縣醫(yī)院安管項目不定期的進行查崗，全面掌握工作情況。在深夜查崗時，發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正。在一次查崗時，已是深夜1點半，有位安管員沒有穿制服，我當場對他下達了罰款決定；還有一次，2名安管員值班，卻輪流睡起了大覺，根據(jù)規(guī)定，每人給予了200元罰款。對他們的處罰，對象曾勸我：別那么認真了，查查崗走走形式就行了，你罰他們的錢，就要得嫉他們，咱這是何苦呢。聽著對象的話，我猶豫了片刻，語重心長的說：“我們能爭取到一個安管項目不容易，如果我們不嚴格管理，搞好服務，說不定哪啥就會被炒魷魚，那時我們失去的不僅僅是收入問題，更重要的是部分人員就要失去工作，給社會帶來不穩(wěn)定因素”。
做保潔工作近2年的時間里，我深深嘗到了其中的苦與樂。在保潔行業(yè)里，根本沒有節(jié)假日，我們的員工說：“別人過節(jié)，我們保潔公司是過坎啊”。
有人說我是個工作狂，連家屬都跟著一天那么緊張，生怕晚點誤事，經(jīng)常性的半夜里被叫起。是啊，企業(yè)要發(fā)展，要生存，必須要有奉獻、敬業(yè)的人。
有一次，縣醫(yī)院二樓衛(wèi)生間有一個便盆壞了，放置了停用牌，因流動性量大，有的患者還是將大便解到了里面，因沒法用水沖，當時保潔員問我怎么辦，我二話沒說，手上戴上垃圾袋，彎下身去，將大便從里面抓了出來，說句實在的，當時大便還帶著溫度。除此之外，我還千方百計為公司增加三產(chǎn)項目，去年10月份，我?guī)ьI12名正式職工和9名保潔員，連續(xù)工作38個小時，對xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社新址進行了開荒，為公司創(chuàng)收7000元。“寧愿一人臟，換來萬家潔”，當看到保潔公司日益狀大，所有的苦與累都化作了甘甜的汗水，我心里倍感欣慰。截止目前，保潔公司共接管保潔安管服務單位3個，每年可實現(xiàn)收入17余萬元。
春種一粒粟，秋收萬顆子。由于我的精心管理，貼心服務，不斷唱響了“偉業(yè)保潔”這個品牌。同時，積極解決下崗職工再就業(yè)問題，近兩年的時間，共安置下崗職工21人，解決了一部分剩余勞動力，為社會穩(wěn)定做出了自己的貢獻。
在過去的工作中，我個人取得了一點成績，這是各級領導和同志們長期關心支持的結果。下一步，我一定不辜負各級領導的期望和要求，珍惜成績，開拓進取，繼續(xù)譜寫好保潔這一動人篇章，力爭把工作完成的更好，做名副其實的“青年之星”，為全縣建設事業(yè)的快速發(fā)展作出應盡的貢獻。
救人先進事跡材料篇十九
謝勇，男，漢族，1977年出生，1996年畢業(yè)于窯街煤電集團公司技工學校，1997年參加工作，分配到窯街煤電集團公司雙氰胺廠，xx年8月調(diào)入窯街煤電集團公司海石灣煤礦。
該同志現(xiàn)在是窯街煤電集團公司海石灣煤礦機電隊的一名普通電工，他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度，全身心的投入到熱愛的電工事業(yè)中，為海礦的發(fā)展傾注了滿腔熱血。多次被評為海礦“雙文明先進”、“優(yōu)秀團員”等榮譽稱號。由于工作出色，海礦破例提升他享受副隊長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術比武大賽，獲得了電工組第一名。同年又被評為集團公司安全質(zhì)量標準化和創(chuàng)建安全高效型礦井活動“最佳崗位能手”。xx年授予集團公司“十佳崗位技術能手”和“甘肅省技術標兵”榮譽稱號。同年被評為集團公司“十大優(yōu)秀青年”等。
該同志對工作能夠認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學習，刻苦鉆研。煤礦井下的工作環(huán)境特別惡劣，工作條件特殊，工作量巨大，要求電工技術含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井，所有投入使用的機電設備都是新生產(chǎn)的，技術含量較高，對維護電工的技術水平要求也很高。他帶領機電隊全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個綜采工作面和掘進工作面的安裝，回收，調(diào)試等任務，圓滿高效的完成各項安裝任務，受到了礦領導的高度評價。井下的急、難、險、重、的工作，他經(jīng)常知難而上，加班延點，有時候一連幾天都在礦上，想家人了，就給家里打個電話，天天都是起早貪黑，忘記了照顧父母、孩子，忘記了多陪一會兒妻子。由于他的業(yè)務水平突出，所以他不但負責井下的電氣設備維修，還擔負著海礦上工業(yè)廣場“五大運轉(zhuǎn)”這個重要機電環(huán)節(jié)的維修與日常維護工作，經(jīng)常是井下電器故障剛剛處理完，又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊有解決不了的技術難題需要他幫助時，他總是以謙虛謹慎的態(tài)度去對待，盡其所能去幫助他人，受到了其他連隊干部職工的一致好評。
作為一名青年崗位技術能手，光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠，還要具備干好工作的過硬本領，要向?qū)嵺`學，象他人學習，走知識與實踐相結合的道路。面對新型電氣設備的自動化程度高，技術精密度高的要求。而機電隊的電氣設備種類最多，技術含量最高，謝勇深深感到他身上擔子的沉重。身為一名技校畢業(yè)生，文化水平遠遠適應不了新技術的要求。他堅持學中干、干中學，遇到不懂的問題，打破沙鍋問到底，非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了大量的有關與本崗位相關的理論知識。他先后自學了電腦操作、微電子技術、plc編程語言、vb編程語言、cad制圖等多種專業(yè)知識，而且還報考了大專班。為自己的工作墊定了堅實的基礎，決不讓自己在技術上落伍。
默默無聞，任勞任怨，工作講求實效是謝勇同志的一貫作風。俗話說：失之毫厘，繆之千里。在技術上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。所以，他始終在安全的前提下，把提高經(jīng)濟效益放在首位，并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷的技術學習過程中，他結合公司打造“兩型三化”的要求，不斷總結創(chuàng)新，做到學以致用，改造和設計了很多礦井中不合理或不安全的設備。
海礦上工業(yè)廣場的山上有個蓄水池，擔負著整個上廣場五大運轉(zhuǎn)機房的用水。原有的水位計由于設計時間早，采用繼電器控制線路，報警用的是電笛，工作很不可靠，報警聲刺耳，經(jīng)常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天，山路非常滑，職工手看水位的時候很危險，因此他用自己所學到的電子技術專長設計制作了電子水位報警器，由于采用全電子控制，可靠性能高，再也不用職工親自上山看水位了，大大的減輕了職工的勞動強度。由于他平時上大班，工作很忙，幾乎都要天天下井，所以他利用下班的業(yè)余時間設計制作，連續(xù)用七天晚上才制作調(diào)試成功，每天晚上都干到一兩點鐘，吵的妻子那幾天晚上都睡不著覺。電子水位計剛做出來后，在調(diào)試時經(jīng)常出現(xiàn)誤報警的現(xiàn)象，使用時很不可靠，他查閱了大量的有關方面的專業(yè)書籍，有問題虛心向老師傅請教，缺配件懇請朋友幫忙到蘭州購買，經(jīng)過自己一遍又一遍的制作，一遍又一遍的修改，最終解決了問題。這樣的小改革還有很多，上廣場副井絞車房的信號系統(tǒng)紊亂、壓風機房的斷水保護裝置改造、絞車道聲光指示裝置等等，極大的杜絕了安全事故，提高了安全性能，受到了礦領導的高度評價。
謝勇同志在維修設備的過程中，始終是把“節(jié)約”放在第一位。在保證安全的前提下他總是把能修復的設備盡量修復，不能修復的設備拆了當配件使用。做到“修舊利廢”，“節(jié)材降耗”。謝勇利用自己所到的電子技術專長，修復了許多被認為報廢的電子線路板、開關電子插件、各類開關綜合保護裝置等等，僅此一項就給海礦節(jié)約了數(shù)萬元資金。
“求真務實，做一個銳意進取的實干家”，他常用這句話勉勵自己。工作中思維活躍，愛好廣泛，接受新事物比較快，朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，開拓意識強。同時，他謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩(wěn)重，形成了自己獨特的人格魅力，平時團結同志、尊重領導，在同事當中樹立了一定威信，相信他將在以后的工作當中表現(xiàn)會更出色。
救人先進事跡材料篇一
在我們_美麗的遼河岸邊，有這樣一個普普通通的人，他用自己的言行，演繹了平凡中的偉大，塑造了共產(chǎn)黨員的光輝形象，詮釋了軍人特有的本色!他就是遼濱公園旅游游艇的經(jīng)營者__。
__，男，60歲，中共黨員，是部隊的轉(zhuǎn)業(yè)干部，從企業(yè)下崗后，在遼濱公園從事旅游觀光生意。從1998年開始到現(xiàn)在，十四年間他奮不顧身，從遼河里救起近五十條鮮活的生命，兩次拾到現(xiàn)金，合計6萬多元，歸還失主，多次搶救國家財產(chǎn)，為國家免回經(jīng)濟損失5萬元。并評為2011年_市見義勇為標兵，2021年_市道德模范。僅2021年9個月，他就從遼河中救起11人，在8月初的蓋州市特大洪水中，救出被困災民500余人，被災民譽為西海辦事處的救命恩人。具體事跡如下：
2021年4月24日及5月22日晚上，不知何人將公園內(nèi)10多個高檔回收箱扔到遼河中，回收箱順著河水向下流漂去，為避免國家財產(chǎn)受損，__馬上駕艇將回收箱一個個撈上來，送回公園。
2021年5月5日，__正在岸邊休息，有消息傳來，在太古碼頭有人跳水自殺，時間就是生命，__聞訊趕緊駕游艇趕到出事水域，跳入河水中將這名60多歲的輕生女子救上岸，并交給趕到的西市公安分局干警手中，他才放心離去。
2021年5月11日，遼濱公園松樹林突然起火，如果不及時撲滅，整個公園綠化帶將全部被破壞，時間緊迫，耽誤一秒鐘就可能帶來不可挽回的損失，__第一個趕到現(xiàn)場，在要求群眾撥打119的同時，他組織在場的群眾，利用身邊可以利用的工具馬上進行滅火，人心齊泰山移，在大家奮力搶救下，大火終于被撲滅了，700多棵松樹保住了，可__的衣服早已被樹枝劃破了，被火苗燒壞了，但他高興說我真高興，這么好的樹林保住了，破了件衣服，真值。
2021年6月6日，在太古碼頭，有9個人用3個汽車內(nèi)胎當船，在遼河上漂流玩，當漂流到老港的河中間時，由于浪大風急，車胎氣逐漸減少，9個人馬上就要沉入水中，他們拼命呼叫救救我們，救命啊??救命啊，__聽到呼救聲，火速把船開到他們身邊，把9個人全部救上岸。他們感激的痛哭流涕，說永遠都不會忘記救命之恩，__卻微笑著說：誰讓我是干這一行的，這是我應該做的，就是這種工作性質(zhì)，誰看見都會這么做的。
2021年6月29日，__正駕游艇載乘客觀光時，在二碼頭發(fā)現(xiàn)一條小船進滿了水，有2個人不是在船里，而是在河中掙扎，一人拽著船，一人抱著一塊木頭，馬上就不行了，看見__游艇駛過來，大喊救命，__發(fā)現(xiàn)后，馬上停船，輕輕靠近小船，以免掀起大浪將2人沖走，用搭桿將扶著船的那個人拽上船，等__再想去拉第二個人時，發(fā)現(xiàn)第二個人已經(jīng)把不住木頭，沉到水里了，__急的連衣服都沒有脫，迅速跳進河中，將第二個人托上游艇，等兩人清醒后才了解到，他們一人是火車司機、一人是汽車司機，兩人想在遼河中掛魚，不小心把船弄翻了，才險些丟了性命。
2021年8月4日凌晨2點，急促的電話鈴驚醒了__。蓋州受災了，急需救援船只，趕緊增援!_市水利局、港航管理處先后打來求救電話。沒問題!就是得找車運船過去。車的事我們解決。電話中，急速的問答與商定很快有了結果。__來不及帶上手機和降壓藥，立刻啟程，家里三艘旅游快艇全部拉上，他還叫上了會開游艇的親侄子一起去災區(qū)救援。
漆黑的夜，茫茫的洪水。__來不及多想，船一落水，立刻與當?shù)馗刹恳黄鹜度刖仍?。第一位被救上船的是西城辦事處一位78歲的孤寡老人，老人把沙發(fā)搬到了炕上，硬撐著站在沙發(fā)上，水已經(jīng)沒到膝蓋。__背著老人上了船，老人止不住老淚縱橫，我尋思就這么地了，沒指望了，謝謝黨啊，謝謝!船剛剛駛向下一戶人家，老人家的房屋轟然在洪水倒塌。緊接著又把一位90多歲的老人就上船，老人說：這么大的洪水百年不遇，我活90多歲沒經(jīng)過，不是共產(chǎn)黨來救我們，我們就沒命了。
當西城辦事處的救援壓力有所緩解，__又趕到西海辦事處。這里的水情更加嚴重，西海村全村的人都站在自家房頂上，呼救聲連成一片，地上的積水已經(jīng)將近兩米，除了屋頂露出水面，游艇就像漂浮在大海中一樣，天下著大雨，能見度不足3米，到處都是急流，水位在不斷上漲，情況十分危急。
老張的船一次只能承載8個人，可是救人要緊，他盡可能多地讓人們上船，最多的一次承載了30人，__望著一張張老人、孩子期盼救命的眼神，沒有強行將人員趕下船，他知道能在第一時間救一個就盡自己最大的努力救一個。他一面大聲組織先讓老人、孩子、婦女上船，一面還要根據(jù)人數(shù)判斷船的最大承重。水流湍急，水中各種漂浮物不停地將游艇的螺旋槳纏住，__在沒吃降壓藥的情況下，硬挺著一次又一次地潛入2-3米的水中，快速清理雜物，跟時間搶奪生命。在救援中，有個年輕村民對老張說：幫我把這幾塊船板運到安全地帶，我給你2000元，但老張嚴肅地拒絕了，他痛心地大聲說：年輕人，人命比什么都重要，我是來救人的，不是來掙錢的。
記不清往來多少趟，也記不清運走了多少人。只知道大概20多個小時之后，肚子有饑餓感了，頭也感覺發(fā)暈。__接過村民遞過來的兩根黃瓜，村黨支部書記給買來兩盒罐頭和降壓藥，稍做休息，又投入了救援??多救一個是一個。__說，真沒想別的，就是救人要緊。又有四艘救災船增援，因為缺少專業(yè)駕駛員，__和侄子用最短時間教會了有開船經(jīng)驗的村民，提高了救援速度。在村干部的指引下，__的三艘游艇將西河口村、莊林村、西海村和七一村的近500名被洪水圍困的村民全部轉(zhuǎn)移到安全地帶。
當救援結束，__的三艘游艇不同程度受到損壞，老張的個人損失達3萬余元。但是，他很淡然，救了那么多人的命，值!
救人先進事跡材料篇二
某同志參加公安工作以來，始終保持了良好的政治本色和警察品格。他貌不驚人，語不豪邁，用對黨和人民的忠誠，對警察這個神圣職業(yè)的無比熱愛和滿腔熱血，抒寫著自己無悔的人生！
回報見證輝煌業(yè)績，某同志從人民警察學校畢業(yè)后，被分配到公安局工作，從一名巡警到派出所民警，又從派出所民警到經(jīng)偵民警，在與形形色色的違法犯罪活動的斗爭中，他嚴于律已、耐艱辛、守清貧、抗誘惑、經(jīng)風險，成為公安戰(zhàn)線上的一顆新星。200至200年連續(xù)三年被公安局評為先進工作者；200年3月被評為禁毒工作先進工作者；200年7月被省公安廳政治部評為大練兵教官培訓班優(yōu)秀學員；200年1月被評為全省公安機關大練兵工作先進個人；200年8月被評為全省公安機關戰(zhàn)術訓練教官優(yōu)秀學員。這一個個榮譽后面無不傾注著某同志的智慧、艱辛以及對工作的滿腔熱血，這一個個榮譽無不折射出某同志對黨對人民，對公安事業(yè)始終忠貞不渝的人生軌跡。
從大練兵動員令發(fā)出的那天起，某同志積極響應上級領導的號召，以貫徹落實中央《決定》和全國、全省、全州“二十公”會議精神為指導，以提高政治業(yè)務素質(zhì)、執(zhí)法水平、警務實戰(zhàn)技能、增強自我防衛(wèi)能力和保護意識為目標，積極投身于崗位大練兵活動中。為了將崗位大練兵活動切實落到實處，取得成效，他多次向政工部門請纓，參加全省警務實戰(zhàn)技能暨大練兵教官、戰(zhàn)術教官的培訓。他虛心向警院教官和幫助西部警察提高警務實戰(zhàn)技能水平的香港教官請教，不怕苦、不怕累，以優(yōu)異的成績完成了培訓任務。回來后，在局黨委的支持下，他將所學到的警務技能知識一一傳授給了每一位參訓民警，使大家深刻體會到了練時多流汗，戰(zhàn)時少流血的內(nèi)涵。他還不斷鉆研練兵方法，將訓練場搬到了街道，讓大家在干中練，在練中學。
打鐵必須自身硬。他時時刻刻以身作則、廉潔自律、作風民主、沖鋒在先，他把“立警為公、執(zhí)法為民”的思想貫穿于自己的一言一行。他經(jīng)常說的一句話就是：我們是警察，代表黨和人民執(zhí)法，我們的行為和形象與黨的形象是緊密聯(lián)系在一起的。在提高自身業(yè)務素質(zhì)、嚴格執(zhí)法方面，他常說：干好警察，沒有過硬的本領是不行的，我們不但要精通法律，而且要學習犯罪學、心理學、經(jīng)濟學等知識，才能克敵制勝，立于不敗之地。
由于某同志工作業(yè)績突出，被某公安局黨委任命為經(jīng)偵大隊副隊長職務。從一名普通民警成為一名基層領導，他始終不忘自己的本色和職責，用他的話說：如果說以前我是一個戰(zhàn)斗員的話，那么現(xiàn)在我既要當好戰(zhàn)斗員，還要當好指揮員。為了能夠更快更好的適應經(jīng)偵工作的需要，他主動請纓前往蘭州市城關分局經(jīng)偵大隊學習實踐。就在這時，200年2月10日縣城發(fā)生了一起入室殺人案。根據(jù)局黨委的安排，他馬上又投入到“2·10”專案偵破中去，和其他同志一道放棄休息，放棄與家人共渡新春佳節(jié)的美好時光，加班加點，一絲不茍的在現(xiàn)場周圍進行走訪摸派工作。此時的他將自己視為一名刑偵工作的新兵，虛心向老刑警、老同志請。
教學。
習，不怕苦，不怕累，總是身先士卒，沖鋒在前。案情分析會上，仔細傾聽大家的意見，并不時提出自己的觀點，雖然案件沒有太大的進展，但他和專案組的其它成員一樣，毫不氣餒，繼續(xù)保持飽滿的工作熱情，投入到偵破工作中去。
200年7月21日，正在公安局接受新任股所隊長培訓的他，再一次接到命令，迅速返回。原來200年7月20日，我縣再次發(fā)生入室殺人案，全縣上下人心慌慌，各種流言蜚語從四面八方向公安局擁來，局黨委和全體民警承受著巨大的壓力。某同志也不例外，但他沒有退縮，而是迎難而上，同其它專案組成員一道吃住在刑警隊，不分白天和黑夜，張家進李家出，扎實有序的開展排查工作。經(jīng)過他和大家的共同努力，案子破了，他和專案組的的同志們彼此擁抱著，歡呼著，跳躍著，回想起無數(shù)個日日夜夜的疲勞焦急、無數(shù)次的摸排調(diào)查……某同志露出了笑容，他以自己的實際行動向群眾證明保一方平安是人民警察的本色！
作。歷時近一個多月，行程數(shù)千公里。通過細致的摸排、走訪、調(diào)查取證，在當?shù)毓矙C關的大力配合下，抓獲兩名犯罪嫌疑人，將被騙的貨物追回，為受害人挽回了巨大的經(jīng)濟損失，受害人李某見到失而復得的貨物時，緊緊握住某同志的手，激動地說：“有困難找警察，這一點兒都沒錯！”同時他又受到了局領導和同志們的一致贊揚。
新的工作中去，以實際行動報答黨和人民的教育和培養(yǎng)。以更扎實的工作態(tài)度，全心全意投入到為人民服務中去。在平凡的警察崗位上，他將自己比做泥土，讓眾人踩成一條道路，以泥土的品質(zhì)和胸襟，牢記宗旨，永葆本色，以人民群眾的心愿為自己最大的心愿，把自己的心愿化作千家的歡樂，萬家平安！
救人先進事跡材料篇三
xxx同志男xx年xx月xx日出生，自xx2年xx月調(diào)入xx市公安局xx主任以來，以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情與科學的工作態(tài)度結合起來，把創(chuàng)新的精神與扎實的工作結合起來，以高尚的品德和情操、突出的業(yè)績和扎實的作風，為xx市公安局婦女工作做出了很大貢獻。具體有以下幾點:。
一、始終堅持黨的領導，把“三個代表”重要思想作為新世紀新階段婦女工作的行動指南。
切實把思想和行動統(tǒng)一到堅持和實踐“三個代表”重要思想上來，充分認識婦女工作在促進公安工作中的重要作用，科學把握婦女工作在全局中心工作中的定位，自覺用“三個代表”重要思想統(tǒng)領婦女工作，把“三個代表”重要思想貫穿于婦女工作的各個領域，體現(xiàn)在婦女工作的各個方面，堅定有力地做維護婦女根本利益和合法權益的實踐者。
以“二十公”精神的學習為契機，專門召開女民警座談會，組織女同志圍繞“如何立足崗位發(fā)揮主觀能動性”開展了專題討論，并傾聽女民警對公安工作的意見和建議。女民警們紛紛積極發(fā)言，暢談工作經(jīng)驗和體會，表示將立足崗位成才，積極展示女民警的時代風貌。
二、始終堅持把切實維護婦女合法權益作為婦女的基本職責。
他深知依法維護婦女的合法權益和特殊利益是婦女工作的重要任務，用滿腔熱情為女民警特別是困難女民警辦實事、辦好事，努力形成幫扶解困的長效機制。組織開展慰問活動。基層所、隊在婦女節(jié)前由所領導專門上門慰問本單位女民警家屬，在感謝他們對女民警工作支持的同時，了解家庭困難，采取切實措施解決女民警的后顧之憂。認真貫徹落實《中國婦女發(fā)展綱要xxx--xxx年》、《女職工勞動保護規(guī)定》、《婦女權益保障法》等規(guī)定，依法維護女民警的政治權益、經(jīng)濟權益、文化權益，把工作落到基層，受益群眾。組織全體女民警開展了以“學法律、比奉獻、開視野”為主題的系列教育活動，有效提高了女民警工作的積極性，充分發(fā)揮了她們的作用。
三、在新世紀新階段努力培養(yǎng)一支高素質(zhì)的女民警隊伍。
他深知女民警要保持和發(fā)展共產(chǎn)黨員的先進性，就必須全面提高政治覺悟、文化水平和業(yè)務能力。為此他大力實施“女民警素質(zhì)提升工程”，牢固樹立人才資源是第一資源、以人為本和人人可以成才的觀念，把大力開發(fā)女民警人才資源、大力加強女民警人才隊伍建設，不斷提高女民警的思想道德素質(zhì)，使她們牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，努力建設一支高素質(zhì)的人才隊伍。組織女民警參加檔案、計算機網(wǎng)絡及專項業(yè)務知識培訓，開展《法律常識》知識競賽，通過嚴格考核，使女民警素質(zhì)得到了提高。
四、始終堅持把加強學習、更新觀念、與時俱進、開拓創(chuàng)新作為開創(chuàng)婦女工作新局面的不竭動力。
他在工作中求真務實，與時俱進，以創(chuàng)新的勇氣直面難題，解決工作中出現(xiàn)的困難和問題。深入研究廣大女民警關注的熱點、難點、疑點問題，善于把鮮活經(jīng)驗提煉、升華為富有時代精神的婦女工作理論，為開創(chuàng)婦女工作新局面提供有力的理論支持。在工作中，他著眼于發(fā)展，著力創(chuàng)新，努力構建有利于婦女工作的科學、高效、規(guī)范的管理體制和發(fā)展機制，進一步完善社會化、群眾化的婦女工作格局，使婦女工作始終充滿生機與活力。緊密結合女民警思想實際和生產(chǎn)生活實際，最大限度地整合、發(fā)揮整體優(yōu)勢，運用先進的理念、先進的運作方式，實現(xiàn)內(nèi)外結合、上下聯(lián)動、整體推進的工作局面，全面提升婦女工作的水平和社會影響力，把女職工工作做實、做深、做活、做強。
通過號召女民警向崗位標兵學習，并推出愛崗敬業(yè)、工作鉆研、服務熱情的一線女民警典型，通過組織女民警學習她們的先進事跡，使爭先創(chuàng)優(yōu)在女民警中蔚然成風，在女民警中掀起了比、學、趕、超的熱潮。
五、始終堅持抓好隊伍建設，把加強和改進婦女工作干部隊伍作為做好婦女工作的重要保證。
建設一支高素質(zhì)的婦女工作干部隊伍，是當前婦女工作實現(xiàn)創(chuàng)新與發(fā)展的需要，是婦女工作的基礎和保障。加強理論學習和研究，堅持以正確的思想和理論指導新世紀新階段婦女工作，把黨的宗旨體現(xiàn)在婦女工作的各項實踐中；樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，忠誠于黨的事業(yè)，淡泊名利，甘于奉獻；樹立強烈的事業(yè)心和敬業(yè)精神，不斷增強為廣大女民警服務的責任感和使命感，自覺擔負起時代賦予的職責；強化團結意識，講團結、顧大局、識大體，以黨和人民利益為重，以女民警事業(yè)發(fā)展為重，增強凝聚力和吸引力；強化群眾意識，帶著感情去做婦女工作，傾聽她們的呼聲，反映她們的愿望，關心她們的生活，滿腔熱情地為她們辦好事實事，把女民警滿意不滿意、贊成不贊成、受益不受益作為衡量婦女工作成效的標準。通過組織開展游覽活動。使女民警既開拓了視野，又得到了一次放松休憩的機會，進一步增強了團結合作精神和凝聚力。
救人先進事跡材料篇四
呂梁市公安局指揮中心趙文杰。
從一名大學生轉(zhuǎn)變?yōu)橐幻嗣窬?，在激動與感慨間，我的學旅生涯成為過去。從畢業(yè)參加工作以來我一直是快樂而充實的，從對中心工作的一無所知到開始有條不紊的展開工作，及為那些近乎尋常的突發(fā)事件提供全心全力的協(xié)調(diào)和幫助，雖說沒有太多令人引以為傲的精彩，但我倍感欣慰！
更加能讓人或事快速健康地成長。值班過程中，我們了解著群眾的困難和需要，分享著所有關注我們的領導及群眾的心緒，同時也為呂梁的安全發(fā)展提供著暢通的指令傳送保障。在全市人民的關注、肯定、鞭策和大力支持下，我們在堅持的同時，不斷完善著，并欣然前行著。因為除了感恩，除了更加勤勉的工作，我們無以為報！
兩年的工作，讓我體悟最深的是崗位的平凡，更是平凡中深藏的無限榮光。我們中心警員沒有刑警跋山涉水勝利歸來的鮮花鋪路，沒有巡警矯健影姿緝捕歹徒的沿街喝彩。然而正是平凡，升華了我們的生活，萃取了人生的真諦。這支隊伍里，多少警員用嚴謹認真的工作態(tài)度，維護了指揮中心不容褻瀆的尊嚴；多少警員以默默無聞的幕后形象，支撐起人民警察堅韌剛直的脊梁。多少警員滿懷內(nèi)心激情和赤誠，把青春的年華獻給這項榮光的事業(yè)，多少警員用盡終身大愛與奉獻，把年輕的生命融進這片藍色的海洋。
無悔的收獲！因為我們是人民的勤務員，我們是共和國的人民警察。給予我們信念、力量和支撐的，是每位中心警員對事業(yè)的執(zhí)著追求，對黨的無限忠誠，對祖國的無比熱愛！是艱苦奮斗、知榮明恥、永不言敗的不滅警魂！
今天，仰望鮮亮的警徽，回首共和國立警60余年的風雨兼程，心潮澎湃。60年滄桑巨變，黨和國家逐步探索出了一條適合中國國情的警務發(fā)展道路。如果說胡錦濤總書記的科學發(fā)展觀為我們重鑄民魂鋪就坦途，那么袁純清書記“爭做陽光警察、爭創(chuàng)陽光警隊、打造陽光警務”的號令更為我們弘揚警魂指明路向。
時代催創(chuàng)千秋曲，征程漫漫從頭越；回首來路花似錦，瞻念前程更輝煌。就讓我們滿懷豪情、共同攜手，帶著無怨的承諾和無悔的追求，用心為這塊鮮亮的警徽再添一抹陽光！相信，在美麗富饒的呂梁山上，定能繪出警察事業(yè)絢麗多姿的歷史長卷，定會再譜警民和諧、共謀發(fā)展的華美樂章。
救人先進事跡材料篇五
各位領導：
大家好！現(xiàn)將沙運司共青團工作情況作如下匯報，不妥之處請批評指正。2005年，沙運司團委在公司團委、沙運司黨委的正確領導下，緊緊圍繞生產(chǎn)經(jīng)營這個工作中心，堅持“建設、服務、創(chuàng)新、發(fā)展”的工作理念，扎實推進青年崗位能手的爭創(chuàng)活動和青年創(chuàng)新創(chuàng)效活動，并切實加強了團員青年的思想教育，努力推行學習型組織、創(chuàng)新型組織和服務型組織的建設，充分調(diào)動了廣大團員青年的生產(chǎn)工作積極性，為沙運司2005年工作任務的順利完成做出了積極貢獻。同時，各級團組織在緊張繁忙的生產(chǎn)任務中，不斷加強自身建設，促進各項工作在繼承中創(chuàng)新，在探索中前進，為沙運司的青年工作續(xù)寫了絢麗的篇章，為共青團工作的長遠發(fā)展奠定了堅實的基礎?；仡櫼荒陙沓煽兊娜〉?，主要得益于以下幾個方面：
一、健全機構，夯實基礎，團組織的自身建設得到增強。
2005年，我們積極爭取沙運司黨委和沙運司的支持，堅持以“黨建帶團建”的工作方針，將團組織的自身建設作為根本的出發(fā)點和落腳點，實現(xiàn)了“黨團建設同步進行，黨團任務同步下達，黨團陣地同步建設，黨團教育同步布置，黨團工作同步檢查”的一體化工作格局。同時，狠抓了新成立單位的團建工作，使團組織的建制設置更趨合理，覆蓋面進一步擴大。同時，各級團的組織建設在堅持發(fā)展標準、保證發(fā)展質(zhì)量的同時，著力加強找回“流失團員”的工作力度。我們還在團的干部隊伍建設方面堅持高標準、高素質(zhì)、復合型的培養(yǎng)目標，牢牢把握團干隊伍要突出“講學習、講政治、講正氣”的方向，不斷加大培養(yǎng)和推薦工作力度，堅持把一些優(yōu)秀青年選拔充實到各級團組織的領導工作崗位，并為基層專門配備了一名團委副書記，專門負責共青團的工作。在此基礎上，我們針對團的基層組織現(xiàn)狀，及時對各團支部的組織機構進行了調(diào)整，使團的基層組織不斷成長壯大，使其真正成為廣大團員青年交流思想和開展各項活動的中心。通過加強團建工作，實現(xiàn)了團建與黨建同步研究，共同部署，統(tǒng)一落實，為共青團的事業(yè)的健康發(fā)展提供了有力的保證。目前，沙運司共有團支部7個，團小組14個，團員73名，35歲以下青年528人。
二、精心組織、統(tǒng)籌安排，先進性教育活動扎實有效。
2005年9月份，沙運司團委在沙運司黨委的領導下，按照公司團委的總體要求和步署，深入開展了以學習實踐“三個代表”重要思想為主要內(nèi)容的保持共青團員先進性教育活動，并以團員先進性教育活動為基礎，開展了一系列的主題教育，取得了一定的效果。一是在團員青年中開展了“入團為什么？怎樣發(fā)揮團員作用”經(jīng)驗交流會。在這次會議上，各個團支部在討論會上積極發(fā)言，大家暢談感想、共享收獲，反省不足。通過這次活動，團員青年對此次先進性教育活動有了更深刻的認識和理解，也為今后如何發(fā)揮團員作用、做好排頭兵有了更加明確的方向。二是在“十一”國慶節(jié)期間，沙運司團委組織開展了“美化家園”青年志愿者活動，帶領團員青年對沙運司基地小區(qū)進行徹底地清掃，并組織安全知識咨詢和展覽。通過這些活動的有效開展，進一步增強了團員青年的社會責任感和服務意識。三是利用上團課的機會，組織團員青年開展學唱《國歌》、《團歌》活動，進一步煥發(fā)了團員青年的愛國熱情，同時也增強了團組織的凝聚力和向心力。
通過這一系列扎實有效的活動和所取得的一個個豐碩驕人的成績，關大團員青年的積極性和工作熱情得到了有效發(fā)揮，并先進性教育活動得到了上級領導的認可。2005年10月17日，2006年4月5日，自治區(qū)團委先進性教育督導檢查組曾先后兩次對沙運司的團員先進性教育活動進行了檢查，都給予了充分肯定。2005年10月31日，共青團中央青農(nóng)部副部長白平勝、共青團天津市委城區(qū)社會部副部長侯建國在自治區(qū)團委副書記張華中的陪同下，對沙運司團員先進性教育活動工作情況進行了檢查，也給予了很高的評價。
三、抓好活動，煥發(fā)激情，有效發(fā)揮團員青年的積極性。
木油田公司青年文明號先進集體稱號。同時，積極圍繞公司“安全基礎年”活動，在全沙運司范圍內(nèi)開展了“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動，制定下發(fā)了《青年安全生產(chǎn)示范崗》考核細則，嚴格按照考核細則對申報的集體進行檢查考核，年底，根據(jù)考核評分的情況，維修制造中心主修班等四個集體榮獲“青年安全生產(chǎn)示范崗”榮譽稱號。今年3月份，沙運司啟動了2006年“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。同時，還在團員先進性教育活動取得成果的基礎上，專門制定了《沙運司共青團工作制度》，其中對“青年文明號”、“青年突擊隊”、“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”的創(chuàng)建、評選標準重新進行了規(guī)范，下發(fā)到各團支部進行討論通過。三是社會公益活動。青年志愿者行動是堅持以扶貧濟困為主題，以社會困難群體為主要扶助對象，盡量為困難群眾提供實實在在的幫助的一種公益活動。沙運司黨委將青年志愿者活動作為全沙運司的一項自覺、自愿行動。2005年3月5日，開展了以“學雷鋒，實踐先進性，建設和諧社會”為主題的奉獻日活動，由青年志愿者們發(fā)起了一場大型募捐活動，團員、青年與黨員干部共捐獻資金8000多元。募捐結束后，青年志愿者們進小區(qū)、入家庭，清除林帶雜草雜物，清洗燈箱、櫥窗和健身器材，清掃公共場所衛(wèi)生，并組成便民小分隊為前線職工家屬維修更換水管線和檢修室內(nèi)外電路，使沙運司大院煥然一新。今年3月5日我們繼續(xù)開展了“學雷鋒、樹新風、青年志愿服務日”活動，主要分為：便民小分隊活動、“交通安全”宣傳活動、“美化家園”活動三項內(nèi)容。其中以“志愿服務獻愛心、關愛生命保安全”為口號的“交通安全”宣傳活動最為突出，在這項活動中沙運司團委專門設計制作了三塊形象生動，通俗易懂的黑板報，并通過講解板報內(nèi)容和發(fā)放4000多份安全教育宣傳材料，向職工家屬宣傳了安全生產(chǎn)的重要性。沙運司團委為進一步建立健全沙運司青年志愿者活動的組織機構，經(jīng)沙運司黨委同意后，在全沙運司范圍內(nèi)開展了青年志愿者注冊登記活動。經(jīng)過一個月的時間沙運司共有125名青年進行注冊登記，參與到了青年志愿者隊伍中來，為沙運司的青年志愿者隊伍增添了新鮮血液。今后，沙運司的團委還要將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合，將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合，大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動，充分調(diào)動沙運司團員青年的內(nèi)在積極性，體現(xiàn)共青團服務社會、教育青年、促進發(fā)展等方面的作用，為沙運司的精神文明建設貢獻力量。四是開展文體競賽活動。在“五.四”、“十.一”定期組織團員青年開展了籃球、排球、乒乓球等喜聞樂見的文體競賽活動，使廣大團員青年既度過了一個個歡樂的節(jié)日，又通過文體競賽活動磨練了意志、凝聚了力量、陶冶了情操。這些活動的開展，滿足了青年人的性格要求，推動了沙運司精神文明建設的發(fā)展，倡導了青年人正確的價值取向，展現(xiàn)了沙運司現(xiàn)代青年的真我風采。
四、搭建平臺、提高素質(zhì)，為青年勵志成才創(chuàng)造條件。
企業(yè)要發(fā)展、人才是關鍵。2005年，沙運司團委以沙運司開展的“學習奮進年”活動為動力，引領團員青年以好學上進為時尚，在青年群體中興起了新的學習熱潮，努力為青年勵志成長成才奠定基礎，并在學習的內(nèi)容、形式、方法、機制等方面努力創(chuàng)新，不斷加強針對性，提高實效性。一是開展“安全在心中”演講比賽活動。2005年是公司“安全基礎年”，沙運司黨委積極組織開展了“安全在心中”演講比賽活動，參加比賽的人員中有90以上是青年人。二是開展安全知識問答競賽活動。在公司舉辦的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動知識競賽中，沙運司黨委優(yōu)選出三名團員青年，作為沙運司的代表，參加了知識競賽，獲得了優(yōu)秀組織獎。三是開展系列讀書活動。在2004年以“弘揚人文精神，培育職業(yè)道德”為主題的青年讀書系列活動的基礎上，繼續(xù)在團員青年中深入開展了青年讀書系列活動，向各團支部贈送了《論語》、《中華傳統(tǒng)禮儀》、《成就你一生的100個哲理》、《王蒙自述：我的人生哲學》等書籍，促使“尊重自己、尊重他人、克制物欲，崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心，進一步培養(yǎng)了青年讀書學習的良好習慣，營造了濃厚的學習氛圍。同時，參加了油田公司團委舉辦的青年辯論賽活動，充分展示了沙運司青年員工的風采，優(yōu)化了自身素質(zhì)，提高了應變能力。還相繼開展了讀書筆記展示、青年辯論賽、演講比賽和流動書箱活動。在每月的15號和30號將收集的報刊雜志送往各維護井點，較好地豐富了各井站值守員工的文化生活，使他們以飽滿的精力和熱情投入到沙漠綠化工程管護工作之中。四是召開大中專學生“實踐與思考，感悟與收獲”交流大會。2005年沙運司黨委將“發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、儲備人才”作為發(fā)展的總體戰(zhàn)略部署，以建立青年人才舉薦機制為總攬，重點培養(yǎng)青年人才，使之成為技術、業(yè)務骨干，專門組織召開了大中專學生“實踐與思考、感悟與收獲”交流大會，共有86位大中專學生上交了工作報告，45人提出了工作意見和建議，歸納整理為28條，其中關于人才培養(yǎng)與管理的有16條，關于企業(yè)經(jīng)營與發(fā)展的有10條，關于信息化建設的有2條。同時，召開了討論交流會，沙運司黨委書記、經(jīng)理在交流會上作重要講話，使大中專學生零距離接觸到沙運司，看到沙運司的發(fā)展遠景，煥發(fā)了工作的激情。
五、勇挑重擔，奮發(fā)有為，團員青年茫茫沙海大顯身手。
6、7公里路，辛苦勞累可想而知，但他卻說：“艱苦的環(huán)境鍛煉了我的能力，磨練了我的意志，促進了我更快成長，可以為公司發(fā)展做出更多的貢獻”。張永剛同志也是新分配到沙運司的大學畢業(yè)生，他在施工現(xiàn)場一干就是三個多月。他每天爬沙山、越沙溝，頭頂烈日、面迎風沙，經(jīng)受住了塔克拉瑪干的洗禮和考驗！……正是因為有了這樣一大批團員青年的無私奉獻，使沙運司在短短80天的時間里，完成了33.2公里油田三級道路修筑任務，達到了一次交驗合格，并創(chuàng)造了工期最短、質(zhì)量最好、現(xiàn)場監(jiān)理最嚴、數(shù)據(jù)資料最全、各方合作最融洽、甲方業(yè)主最滿意的“六個之最”，受到了甲方的高度贊揚，也使tz62井項目組的團員青年集體榮獲了中油運輸公司“青年突擊隊”的光榮稱號。在塔中823井噴搶險戰(zhàn)斗中，團員青年們與老職工一起奮戰(zhàn)在搶險工作的最前沿。他們置生死于度外，全力搶救國家財產(chǎn)的英勇事跡受到了人們的贊賞。工程機械大隊青年司機們不顧個人安危，駕駛吊車、推土機在距井口最近處推筑擺放壓井設備的場地、搶救井隊物資、清理井口噴出的油泥。特別是青年職工石俊、周志保充分發(fā)揚青年生力軍作用，吊裝、拉運、事事干在前、搶在先。他們根據(jù)搶險指令，連夜吊裝水罐和泥漿罐，并迅速組織了10臺大車背運壓裂設備和消防設備。在搶險過程中，沙漠運輸大隊共計拉運搶險物資216車次，保證了搶險物資及時到位，被油田公司領導譽為搶險救災工作不可缺少的中堅力量。
今年以來，廣大團員青年把通過開展先進性教育活動中煥發(fā)的精神活力，充分展現(xiàn)在沙運司各個方面的工作之中，尤其突顯在沙漠腹地各個生產(chǎn)點上那火熱的實際工作當中。他們與廣大干部員工融為一體，艱苦奮斗，頑強拼搏，安全優(yōu)質(zhì)高效地完成了油田公司下達的各項生產(chǎn)指令，一舉奪得了沙運司首季開門紅的好成績。
一、服務青年能力不強。如今，團員青年非常關注企業(yè)的前景、崗位競聘、學習培訓等有關企業(yè)發(fā)展和自身利益的問題。因此，傳統(tǒng)單一式、灌輸式的教育已不能適應青工思想日益的問題。二是被動工作，創(chuàng)新意識不高。部分團組織不能主動地、創(chuàng)造性地開展工作，團員青年思想解放不到位，觀念轉(zhuǎn)變不徹底，工作屬于“推－推動－動”被動應付型，沒有充分發(fā)揮模范帶頭作用。三是執(zhí)行力差，工作狀態(tài)不高。個別人工作缺乏激情，勉勉強強，應付差事，不能大膽地開展工作。上述存在的問題已經(jīng)引起我們的高度重視，以期在今后的工作中加以改進。
六、今后的工作打算。
公司通過這幾年的大發(fā)展，經(jīng)濟實力不斷壯大，產(chǎn)業(yè)結構日趨完善，走向了可持續(xù)發(fā)展的康莊大道。今年，公司又提出了“落實科學發(fā)展觀，構建和諧企業(yè)，為建設國內(nèi)一流的跨國運輸物流企業(yè)而努力”的發(fā)展目標。今后的三年，將是沙運司共青團充滿希望的三年、大有作為的三年。在新的藍圖，新的機遇，新的挑戰(zhàn)的面前，只要我們以高度的時代緊迫感和歷史使命感，始終按照黨的要求，研究新情況，解決新問題，不辱使命，不負重托，就一定能實現(xiàn)公司的宏偉藍圖，我們共青團已做好充分的思想準備，以百倍的信心和干勁，迎接這個燦爛曙光的到來。
我們今后三年工作的指導思想是：
以公司工作會議精神和沙運司職代會精神為指導，以公司“十一五”規(guī)劃為目標，以公司團委“33216”工作目標為契機，繼續(xù)鞏固加強團員先進性教育活動成果，積極參與落實公司“十一五”規(guī)劃確定的奮斗目標，充分發(fā)揮黨的助手和后備軍作用，從抓基層、抓隊伍、抓服務、抓落實、努力提高團組織的服務能力、凝聚能力、學習能力和協(xié)作能力入手，大力加強共青團組織的建設，切實履行教育青年、帶領青年、服務青年的職責，解放思想，開拓進取，為各項生產(chǎn)經(jīng)營目標的實現(xiàn)而努力奮斗。
我們工作的重點是：
實施“42317”工作任務。
“4”是抓好四項建設：即組織建設、隊伍建設、基礎建設、陣地建設。
“2”是強化兩種能力：適應沙運司快速發(fā)展的能力、立足崗位成才的能力。
“3”是樹立“三種意識”：工作責任意識、創(chuàng)新發(fā)展意識、優(yōu)質(zhì)服務意識。
“1”是建立一支追求高效執(zhí)行的團隊。
“7”是抓好“七項工作”：“雙爭”“雙創(chuàng)”工作、崗位練兵活動、“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動、團員意識教育、“青年志愿者活動”、“青年讀書活動”、團內(nèi)“雙推優(yōu)”工作。
我們的具體措施是：
(一)抓好團的自身建設，促進共青團工作健康發(fā)展。
近年來，在公司團委和沙運司黨委的領導下，沙運司共青團工作穩(wěn)步推進。但由于機制問題，團的基層組織建設仍然存在許多問題。今后，我們要根據(jù)公司團委的工作部署，對團員青年進行調(diào)研，及時了解掌握團員青年的思想狀況以及各團支部的建設情況，并上報沙運司黨委，制定出相應的措施，進一步對基層團支部和廣大團員青年進行幫助和指導。一是加大團員青年的培訓工作。通過聘請老師授課、看電教片和開展一系列主題教育，以理想信念教育為核心，堅持不懈地用“三個代表”重要思想，武裝青年，加強對青年的愛國主義、社會主義、集體主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育與民主法制教育，幫助青年構筑起強大的精神支柱，樹立起正確的世界觀、人生觀和人生觀。努力提高團員青年的服務能力、凝聚能力和協(xié)作能力，真正把廣大團員青年塑造成為黨性強、作風正、善管理、懂經(jīng)營的復合型人才。二是完善基礎資料。今年，沙運司團委根據(jù)公司團委工作部署，嚴格按照《沙運司精神文明考核標準》，加強基層團支部的基礎資料檢查力度，定期檢查《共青團工作手冊》的填寫及各項軟件的整理、歸檔工作，并將檢查結果與年終精神文明創(chuàng)建工作掛勾。三是充分發(fā)揮陣地作用。要針對生產(chǎn)經(jīng)營工作點多、線長、面廣的實際，努力加強對團員青年的動態(tài)管理，并充分利用沙運司網(wǎng)絡、電視、報刊等宣傳媒體，為青年工作交流和信息溝通搭建平臺，努力使各基層團組織成為沙運司黨委開展各項活動的主陣地、生產(chǎn)經(jīng)營工作的排頭兵。四是健全團組織機構。沙運司根據(jù)公司總體戰(zhàn)略步署，加快走出去步伐，搶抓機遇、拓展空間，占領了湖南、湖北等成品油市場，成立了華南、華中分公司。2006年，我們準備成立華中、華南公司兩個團支部，把疆外公司的團員青年納入沙運司共青團的整體工作中。2007年，尼日爾項目穩(wěn)步進行后，我們要建立尼日爾分公司團支部，使遠在國外的團員青年，感受團組織的溫暖。努力把基層團支部建設成為團結、教育青年的堅強核心，推動基層團組織的工作步入健康、快速發(fā)展的軌道。
(二)提高團員青年自身素質(zhì)，做青年成才的鋪路者。
人才是最寶貴的資源。隨著公司經(jīng)營領域的不斷延伸和擴大，沙運司對人才的需求量也越來越大。特別是在公司實施“十一五”規(guī)劃的時刻，更加渴求人才尤其是青年人才。共青團要積極參與沙運司人才戰(zhàn)略儲備工程，在發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)、舉薦青年人才方面發(fā)揮積極作用。要強化思想教育，轉(zhuǎn)變觀念，樹立科學的人才觀，積極探索富有鮮明時代特色的青年思想教育工作方式方法，把握青年的思想脈搏，準確分析青年的思想動態(tài)，把那些素質(zhì)好、能力強，有創(chuàng)新意識和開拓精神，有遠大發(fā)展前途的青年選拔出來，進行重點培養(yǎng)，為青年人才展示才華和建樹成就搭建舞臺，創(chuàng)造機會。要抓好青年員工的學習，利用沙運司開展的“讀書月”等活動，對青年員工進行嚴格要求，根據(jù)沙運司購買的書籍，每人每月至少學習一本書，并寫出讀后感，定期進行學習心得交流。通過生動活潑、豐富多彩的主題教育和精神文明創(chuàng)建活動，充分發(fā)揮共青團的育人職能和優(yōu)勢，不斷加大青年人才培養(yǎng)力度，優(yōu)化青年人才成長環(huán)境，以先進的青年文化塑造青年、引領青年。建立完善的崗位培訓體系，利用各種培訓手段分類開展青工技能培訓和青工技能競賽活動，通過導師帶徒、崗位練兵等有效途徑，引導青工立足崗位學技成才。將廣大團員青年的思想和行動統(tǒng)一到公司發(fā)展大局上來，盡快適應公司快速發(fā)展的要求。力爭在今后的三年中為黨委培養(yǎng)、輸送青年人才，要實現(xiàn)青年干部占沙運司全體干部的50。
(三)牢固樹立“三種意識”，增強主人翁責任感。
沙運司的青年員工占總?cè)藬?shù)的60以上，是生產(chǎn)經(jīng)營工作的主力軍。今后，沙運司團委要以經(jīng)濟建設為中心，緊跟沙運司發(fā)展形勢，結合本單位工作實際，積極引導和教育青年深入了解沙運司發(fā)展方向，在團員青年中樹立“責任、創(chuàng)新、服務”意識，抓好團員青年的艱苦奮斗教育，使大家都能吃苦耐勞、無私奉獻、銳意進取，充分發(fā)揮團員青年的生力軍作用，以企業(yè)的利益作為個人的價值取向，時刻圍繞沙運司生產(chǎn)經(jīng)營這個大局，把沙運司黨委的各項要求貫徹落實到團的工作之中，為生產(chǎn)經(jīng)營工作服好務，為沙運司全年奮斗目標的完成貢獻力量。
(四)重點抓好“七項工作”，為生產(chǎn)經(jīng)營服好務。
今年，沙運司團委將按照公司團委的要求，重點抓好以下七個方面的工作，并把落腳點放在“爭創(chuàng)”和“落實”上。
抓好青工“雙爭”、“雙創(chuàng)”工作。青工的爭當“青年崗位能手”、“優(yōu)秀共青團員”和爭創(chuàng)“青年文明號”、“青年突擊隊”工作是沙運司團委每年的重點工作。今后，我們要認真按照青工工作情況，進一步完善“爭創(chuàng)”機制，建立考核細則，選樹為企業(yè)發(fā)展做出積極貢獻的集體和個人，為團員青年樹立學習的典型，發(fā)揮榜樣的力量，帶動、促動、互動，形成濃厚的比學趕幫超氛圍。力爭在2006年實現(xiàn)榮獲油田公司、運輸公司先進集體、先進個人的比例達到50以上，2007年達到80，到了2008年爭取達到95以上。
抓好青年崗位練兵活動。今年，我們要充分發(fā)揮崗位大練兵的作用，由各團支部按照本單位工作實際，制定崗位大練兵的活動安排，幫助青年特別是大學畢業(yè)生轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，克服等待、觀望、依賴思想，增強競爭意識，培養(yǎng)創(chuàng)業(yè)精神，在沙運司各個行業(yè)擔當先鋒。盡快適應沙運司快速發(fā)展的新形勢，進一步推進崗位成才活動，優(yōu)化青工的知識技能結構，培養(yǎng)大批青年技術能手，為沙運司的發(fā)展造就大批優(yōu)秀青年人才。
抓好“青年安全生產(chǎn)示范崗”活動。深入貫徹落實公司、沙運司1號文件精神和“安全規(guī)范管理年”活動精神，強化青工安全生產(chǎn)意識，提高安全生產(chǎn)技能，通過開展安全生產(chǎn)培訓，加強安全生產(chǎn)管理，健全安全生產(chǎn)機制，進一步提高青年員工的安全素質(zhì)，推動沙運司安全生產(chǎn)穩(wěn)步進行，為營造和諧的安全生產(chǎn)環(huán)境做出積極貢獻。
抓好團員意識教育。全面落實團十五屆四中全會和自治區(qū)團委十屆四次全委（擴大）會議精神，緊密結合沙運司共青團工作實際，以學習實踐“三個代表”重要思想為主線，以“永遠跟黨走”、“我為團旗添光彩”為主題，開展團員意識教育活動，切實增強廣大團員青年的政治意識、組織意識和模范意識，不斷增強團組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，進一步鞏固和擴大黨執(zhí)政的青年群眾基礎。
抓好青年志愿者活動。大力推進志愿者注冊制度，對所有的志愿者檔案進行記錄整理，形成較完備的臺帳，構建沙運司志愿服務組織網(wǎng)絡，積極探索志愿服務長效機制，并將“三·五”、“五·四”等重要志愿者服務日集中開展志愿服務活動與平時分散開展志愿服務活動相結合，將專業(yè)志愿服務活動與常規(guī)志愿服務活動相結合，大力開展“弘揚雷峰精神、參與志愿服務、建設精神文明”主題活動。
抓好青年讀書系列活動。開展以“執(zhí)行與創(chuàng)新”為主題的青年讀書活動，提高團員青年的人文素養(yǎng)，使他們在讀書、學技能、求知、進取方面的要求更加突出，使“尊重自己、尊重他人、克制物欲、崇尚事業(yè)”為內(nèi)涵的人文精神在團員青年中入腦入耳入心，培養(yǎng)青年讀書學習的良好習慣。相繼還要開展演講比賽、辯論賽、舉辦圖書交流活動，定期為沙漠公路管護人員、試采單井人員送書刊及報紙。
抓好團內(nèi)“推優(yōu)”工作。積極協(xié)助沙運司黨委嚴格按照黨員標準，對團員青年進行愛國主義、集體主義和社會主義思想教育，組織團員青年認真學習黨的基本路線和各項方針、政策，加強對經(jīng)濟知識、科學文化知識和現(xiàn)代管理知識的學習。開展一系列適合青年特點、生動活潑的活動，教育、引導團員青年高舉愛國主義旗幟，積極參與精神文明建設，切實為黨組織推薦了一批政治堅定、品德高尚、作風優(yōu)良、業(yè)務突出的青年，為爭每年向黨組織推薦5－10名優(yōu)秀青年，為黨組織輸送新鮮血液。
總之，在今后的工作中，沙運司團委要以公司大發(fā)展的宏偉藍圖為目標，將把共青團的工作更加具體化、創(chuàng)新化，團結帶領沙運司全體團員青年繼承和發(fā)揚沙運司的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，同心同德，再接再厲，解放思想，積極進取，始終保持旺盛的斗志、高尚的情操、良好的品德，在公司、沙運司的發(fā)展事業(yè)上勇攀高峰，勇創(chuàng)佳績，為實現(xiàn)沙運司“保六億、爭八億、奔十億”奮斗目標的實現(xiàn)做出新的更大的貢獻！
救人先進事跡材料篇六
始終牢記全心全意為人民服務的宗旨，始終不渝地貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，不斷提高自己的思想理論水平，并努力做到理論聯(lián)系實際，學習與應用相結合，下面是小編為大家收集的公安警察個人先進事跡材料，供大家參考，歡迎大家借鑒。
公安警察個人先進事跡材料范文(一)xx同志自2004年參加工作以來，始終以一個共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，在思想和行動上同局黨委保持高度一致，堅決同不法行為做堅決的斗爭。能夠認真學習鄧小平理論、三個代表重要思想，積極參加保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，通過學習，不斷提高思想理論水平。自覺抵制各種不正之風，清正廉潔，胸懷坦蕩。能夠較好地遵守五條禁令等人民警察職業(yè)紀律，聽從命令，服從指揮，團結同志，愛護同志間良好的工作關系。有強烈的工作責任心和事業(yè)心，兢兢業(yè)業(yè)，努力肯干，參加了許多重特大案件的偵破，在一些案件中發(fā)揮了重要作用。
戰(zhàn)中，xx同志吃苦耐勞、認真嚴謹、連續(xù)作戰(zhàn)，為成功抓獲公安部a級逃犯吳老二起到了重要作用。
犯罪嫌疑人吳老二為逃避法律制裁，在監(jiān)視居住期間外逃，xx縣公安局將吳老二列為網(wǎng)上在逃人員進行緝捕。2009年4月29日，公安部發(fā)出a級通緝令，在全國公開通緝吳老二。吳老二被列為公安部a級通緝后，xx縣公安局黨委高度重視，多次組織對吳老二實施抓。對吳老二可能落腳的廣東、山東、廣西、湖南等地開展相關緝捕工作，對其家屬做思想工作，物色特情帖靠，在附近村寨張貼通緝令，應用各種偵查手段，全面細致排查收集線索，但兩年多以來，一直未發(fā)現(xiàn)吳老二的真正下落。
到曙光進行秘密調(diào)查，經(jīng)過兩天的努力，專案民警已找到該女子后及時排除了是犯罪嫌疑人吳老二。隨后專案組民警在農(nóng)副局長的帶領下，連夜驅(qū)車趕到北海對曾經(jīng)有人提供吳老二在北海做工的消息進行調(diào)查，經(jīng)過兩三天的調(diào)查沒有獲得任何結果后，xx再次對吳老二的哥哥吳正光進行秘密偵查，對與吳正光有聯(lián)系的人員再次進行了全方位的排查，發(fā)現(xiàn)有到廣東省珠海市打工人員與吳正光聯(lián)系過。這條線索與之前分析的吳老二外出打工就只能投靠親屬朋友的情況相吻合，并且云南人到廣東打工的比較多，根據(jù)這些條件，xx提出建議，在其親屬朋友上下功夫，營造追捕逃犯的本站強大聲勢，農(nóng)副局長和其他專案民警同意了xx的建議。于是專案民警就立即趕到珠海市，在珠海市公安局刑偵支隊的協(xié)助下，調(diào)起那兩個號碼的通話情況，查找與吳正光聯(lián)系的人，并對這些關系人進行調(diào)查和詢問，在排除受調(diào)查的這些人中與吳老二有關系后，逐一進行秘密偵查。經(jīng)過五個晝夜的工作后，發(fā)現(xiàn)吳老二的二姐吳文芬和二姐夫楊某某。吳老二有可能會去投靠其二姐，在獲取吳文芬和楊某某的打工地點和住址后，專案組為了不打草驚蛇，xx提議，由自己和另外的一個民警先到楊某某家的住處附近熟悉地形、觀察動向，并在楊某某家的居住地房屋周圍進行秘密蹲點守候，又將其居住地的方位勾畫在圖紙上，經(jīng)過近三天兩夜的蹲點守候，除了吳文芬和楊某某外，未發(fā)現(xiàn)有可疑人員出現(xiàn)。在對楊某某居住地的周圍群眾進行訪問得知，從未見過有疑是吳老二的人來過。后專案組就直接與楊某某夫婦接觸，并做好楊某某夫婦的思想工作，但楊某某夫婦均稱不知吳老二的去向，這一條線索又一次查斷。
極上進，作風扎實，紀律觀念強，能吃苦耐勞、忘我工作，把對黨和人民無限忠誠的樸素情感化作實際行動融入所摯愛的公安事業(yè)上。真正做到權為民所用，利為民所謀，情為民所系。
公安警察個人先進事跡材料范文(二)選擇了刑警職業(yè)，就等于選擇了危險，就要隨時準備流血犧牲。作為一名刑警，就要發(fā)生大案干在前，危險時刻沖在前。這是同志常說的一句話。刑警的確是一個高危職業(yè)，在抓捕窮兇極惡的犯罪分子中經(jīng)歷過多少次兇險場面，親歷過多少次生死考驗，流過多少次熱血，連他自己都記不清了?；钪桑懒怂?已成為的一句口頭禪。
3月22日，經(jīng)偵查獲悉，一名涉嫌傷害致死的網(wǎng)上重要逃犯張學力藏匿在興旺寨鄉(xiāng)史家坨村其妻妹家中。當晚10時許，立即帶領隊友將逃犯藏匿的住宅包圍，但帶玻璃的客廳大門被緊緊鎖住，逃犯手中還可能帶有兇器，入室抓捕這名逃犯異常危險。為防止逃犯狗急跳墻，拼死逃脫，一腳踹開大門玻璃，只身從碎玻璃窗處鉆進室內(nèi)，在沖入屋中時，大腿不慎被破碎的玻璃劃傷，血流不止，但他不顧傷痛，不顧兇險，將藏在室內(nèi)欲與民警拼命的逃犯撲倒在地。事后，隊友將送到醫(yī)院治療，他的傷口被縫了8針。簡單治療后，同志又一瘸一拐地趕回刑警大隊，參加對逃犯的審訊工作。直到后半夜，才帶傷返回家中，他的妻子張桂鳳見傷成這樣，眼淚立時就流了下來，又害怕又心疼地為清理到凌晨。天一亮，又一瘸一拐的趕回到刑警大隊投入新的戰(zhàn)斗。妻子怎么攔也攔不住他。
6月30日，石門鎮(zhèn)提舉塢村發(fā)生一起殺人案，兇手齊少華作案后藏在該村村北地里一草垛內(nèi)，等民警奉命帶領兩名武警戰(zhàn)士前往抓捕。面對圍捕的警察，窮兇極惡的兇手齊少華手持殺人菜刀在草垛旁叫囂、來一個，我殺一個!不怕死的就上來!怒火中燒，不顧生命危險，勇敢地向齊少華沖了過去。兇手見一名民警向其沖來，立時舉起菜刀朝兇狠砍去，一個閃身，瞅準機會，一腳將兇手踢翻，牢牢地將其按在地上。其他民警迅速趕上，將兇手銬住，受到現(xiàn)場圍觀群眾一片喝彩。
3月24日，娘娘莊鄉(xiāng)東小河村發(fā)生一起重大殺人案，32歲的村民馬和其55歲的老母親鄭被人殺死在家中，兇手畏罪潛逃。經(jīng)偵查，獲悉兇手就是本村村民張明強且在黨峪一帶活動后，局領導立即組織等民警前往抓捕。連奪二命的張明強心狠手辣，心里知道自己落網(wǎng)后必將受到法律嚴懲，欲拼死拒捕。主動請纓，帶領5名刑警迅速出擊，經(jīng)一番生死搏斗，終將兇惡的殺人兇手擒獲。
5月的一天，江蘇省江陰市警方派員到遵化，要求協(xié)助抓捕一名搶劫殺人逃犯葉功富。8年前，葉伙同他人，搶劫殺人后，一直在逃。葉奸詐狡猾，反偵查能力強，作案后，連一張照片都沒有留下，多次抓捕未獲。經(jīng)8年工作，終獲悉葉已逃往遵化一鐵礦打工。遵化警方立即責成及時任特情中隊隊長的許炳新等刑警，配合江陰警方深入開展排查工作。經(jīng)縝密工作，在西三里鄉(xiāng)某鐵礦的流動人口檔案里發(fā)現(xiàn)一名叫楊友安的某市巫溪縣打工人員，與江陰警方介紹的殺人逃犯葉功富體貌特征相似。江陰民警遂將西三里派出所建立流動人口檔案時，深入工棚拍到的這張照片，電傳回江陰警方。經(jīng)受害人辨認，確定此人就是化名楊友安的殺人逃犯葉功富。5月31日下午、許炳新等民警配合江陰警方民警將某礦工棚包圍，第一個沖入工棚內(nèi)，將這名已潛逃8年的殺人兇手撲倒在地，抓獲歸案。江陰警方為感謝等刑警，過細工作，奮勇擒兇的精神，專門給遵化警方送了一面鮮紅的錦旗。
珠手槍，抓捕工作異常危險。主動請戰(zhàn)，乘夜色帶領5名刑警，身穿防彈背心，前往抓捕。時任大案中隊長的李建松深知這次抓捕危險系數(shù)高，也從另一辦案現(xiàn)場趕來參戰(zhàn)。見李建松未穿防彈背心，主動脫給李建松，并開玩笑說、我犧牲了，還有倆閨女呢，比你強!與隊友們越墻沖入搶匪的出租房內(nèi)，一歹徒見狀，抄起枕下一米多長的砍刀，朝第一個沖進室內(nèi)的砍去。在這千鈞一發(fā)之際，一撤步，揮起電警棍，瞄準歹徒持刀右臂砸了下去，歹徒哎喲一聲，砍刀掉在地上。大喊一聲、我們是警察，放下兇器!刑警們一齊沖上去，將這個犯罪團伙成員全部擒獲。事后，隊友們拉住說道、真玄啊!在危險時刻始終沖鋒在前，然而，在榮譽面前卻總是推脫謙讓，主動把立功受獎的機會讓給老同志或是新同志。9月一天，等去劉備寨村抓一殺人逃犯。經(jīng)對逃犯家中仔細搜索，卻沒有發(fā)現(xiàn)逃犯蹤跡。
等抓捕民警剛剛走出院子，就聽到豬圈內(nèi)有異常響動，立時尋聲過去，發(fā)現(xiàn)逃犯正藏在鄰居一豬圈內(nèi)，手中拿著一把匕首。只身跳進豬圈，沖上去緊緊攥住兇手持刀的右臂，把他摔倒在地，將兇手擒獲。事后，局黨委要對只身擒兇的予以立功獎勵，但卻找到大隊和局領導，要求把立功的機會讓給老同志，他說、參戰(zhàn)老民警都50多歲了，還帶頭去抓逃犯，忒不容易，我這么年輕帶頭上去是應該的，我還有很多立功機會，應該把功讓給老同志。
救人先進事跡材料篇七
**縣公安局**派出所始建于1986年，轄區(qū)共有常住人口5877戶，21172人，暫住人口229人，重點人口107人(其中吸毒人員12人)，監(jiān)改對象10人。轄區(qū)總面積642平方公里，占**縣土地面積的4分之1。轄區(qū)內(nèi)有11個行政村，33個自然村，企事業(yè)單位31家。派出所現(xiàn)有民警5人，綜治員7人。轄區(qū)內(nèi)人口居住分散，點多、線長、面廣，治安管理難度大。自2003年以來，建成了以派出所為龍頭，3個中心村警務室為骨干，9個治安室為哨卡，群防群治隊伍為觸角的四級治安防控網(wǎng)絡，使轄區(qū)內(nèi)的刑事、治安案件大幅度下降，人民群眾的安全感普遍增強，確保了一方平安。**派出所連續(xù)兩年被省公安廳評為全省優(yōu)秀公安基層單位。自2003年以來，**派出所連續(xù)五年被評為二級派出所。
201*年，**派出所在縣公安局和鄉(xiāng)黨委、政府的正確領導下，以"三個代表"重要思想和科學發(fā)展觀為指導，以三基工程建設為重點，以打造"平安、和諧黑石"為目標，全面落實嚴打、嚴防、嚴管、嚴治措施，著力構建"防得牢、控得住、打得準"一體化的社會治安防控體系，全力實現(xiàn)硬件防范達標，安全隱患消除，案件事故減少，社會政治穩(wěn)定，治安秩序良好的工作格局。全所民警團結奮進，廉潔奉公，勤政為民，為維護轄區(qū)政治、治安穩(wěn)定，保障人民群眾安居樂業(yè)做出了應有的貢獻。
一、不斷強化基礎工作。
今年以來，**派出所按照"抓基層、打基礎、苦練基本功"的要求，把強化基層基礎作為重點工作，常抓不懈。
一是強化了情報信息工作。我們高度重視情報信息基礎工作，緊緊依靠治保會、單位內(nèi)保組織、治安人員、治安耳目等，多渠道、全方位收集各類治安情報和社會動態(tài)，并要求民警在各自責任區(qū)、案件多發(fā)區(qū)和各類矛盾比較突出的地區(qū)，廣泛建立信息員，把信息工作的觸角延伸到社會的各個角落。今年共收集整理各類治安信息61條，重要信息10條，為偵破、查處刑事、治安案件和預防群體性事件起到了有效的預防作用。
二是強化人口管理工作。首先加強了對重點人口的管理。今年共撤管重點人口8人，列管重點人口9人，通過清理重點人口，將一些重點人員及時納入視線，做到了底數(shù)清，情況明。其次加強了對暫住人口的管理。重點抓了蘭鑫鋼鐵公司、**正大公司豬場等企業(yè)流動暫住人口的清查發(fā)證工作，共清理登記外來人口229名，發(fā)證219人，發(fā)證率高達95%以上，函調(diào)5名，并教育引導外來人員遵紀守法，加強自我管理。第三加強戶口管理，開展便民服務。今年初縣局下達辦理二代身份證3300件，我所共辦理申、換、補領身份證2700余件，完成下達任務的82%，共簽發(fā)戶口薄205本，開具戶籍證明304份，辦理遷移手續(xù)337人，登記出生人口368人，變更姓名121人，辦理入戶手續(xù)206人，用良好的服務贏得了群眾的滿意。
三是強化了危爆物品的管理。今年我們繼續(xù)加大治爆工作力度，對涉爆單位個人全部建檔管理。并逐個簽定安全責任書，落實各項安全措施。對私藏、自制炸藥、自購爆炸物品和無證作業(yè)人員，堅決杜絕，嚴格檢查管理，有效預防了爆炸事故的發(fā)生。
四是強化了法制宣傳教育工作。今年我所民警在轄區(qū)中小學共上法制課8次，參加學生3500余人(次)，不斷增強了青少年自我防范、自我保護的法制意識，培養(yǎng)了青少年學法、懂法、守法的自覺性。同時結合3月份綜治宣傳月、"6·26"禁毒宣傳日和"12·4"法制宣傳日活動，采用標語、專欄、廣播、掛圖展等形式，大力宣傳法律法規(guī)知識，不斷增強了廣大干部群眾的法律意識和法制觀念。
五是強化對矛盾糾紛排查調(diào)處力度。我們始終堅持把維護社會穩(wěn)定放在首位，積極協(xié)助各村、各企業(yè)正確處理新時期人民內(nèi)部矛盾，及時妥善處置各類矛盾糾紛，做到了小事不出村、大事不出鄉(xiāng)，沒有發(fā)生群體性越級上訪事件，有力地維護了全鄉(xiāng)社會政治穩(wěn)定。今年我所共調(diào)處各類矛盾糾紛11件，調(diào)解成功11件，調(diào)解成功率達100%，受到了廣大人民群眾的肯定和贊揚。
二、進一步深化嚴打整治斗爭和追逃工作。
**派出所始終堅持把嚴厲打擊各種違法犯罪作為首要工作來抓，并采取"露頭就打、不推不拖、從嚴懲處"的措施，以打擊"兩搶一盜"犯罪為龍頭，使"嚴打"斗爭繼續(xù)保持了高壓態(tài)勢，有力的打擊了違法犯罪分子的囂張氣焰，震懾了罪犯。今年1--12月份，全轄區(qū)發(fā)立刑事案件12起(其中自破案件3起)，與去年同期相比持平，現(xiàn)已查破4起，偵破率為30%，共打擊處理犯罪嫌疑人6名。共發(fā)立治安案件16起，現(xiàn)已查處14起，查處率為87.5%。打擊處理違法人員6人。通過辦理戶口、暫住證、專案追逃等多種追逃方式，我所共抓獲逃犯8名(其中外省逃犯1名)，超額完成下達任務的160%。通過對案件的快偵快破和全面追逃，始終保持對違法犯罪分子的高壓態(tài)勢，使轄區(qū)治安形勢明顯好轉(zhuǎn)，人民群眾的安全感普遍增強。
三、進一步加強了社會治安防控體系建設。
今年以來，著力推進技防建設。通過安全宣傳、現(xiàn)場指導等形式，廣泛動員各企事業(yè)單位和農(nóng)戶，安裝紅外線報警器和視頻監(jiān)控系統(tǒng)共計224套，使我轄區(qū)的技防水平上了一個新臺階。
四、全力做好禁吸戒毒工作。
根據(jù)縣禁毒委的安排部署，我們在嚴格堅持"。
六、四、二"尿檢規(guī)定的同時，狠抓了接茬幫教工作，并組織民警抓獲了2名吸毒人員，投送強戒。同時上**，下**，積極搜集線索，偵破販毒案件1起，繳獲毒品海洛因1.3克，圓滿完成了禁毒"四項目標"任務。同時，重視加強了禁毒宣傳教育工作，今年以來，全鄉(xiāng)共舉行禁毒宣傳工作2次。其中，舉辦禁毒掛圖展3次，廣播宣傳11小時，上法制課3次，散發(fā)宣傳材料4500余份，懸掛橫幅6條，張貼標語350條，出黑板報25塊，通過各種形式的禁毒知識宣傳，使人民群眾了解毒品知識，自覺拒絕毒品，增強了"防毒、拒毒、禁毒"意識，樹立了"遠離毒品，珍愛生命"的信念和決心。
五、嚴格組織紀律，全面加強隊伍正規(guī)化建設。
一是端正工作作風，嚴格遵守"五條禁令"和各項規(guī)章制度，做到令行禁止。二是切實加強教育訓練工作，全面落實"三個必訓"制度。根據(jù)上級公安機關的要求，積極組織民警參加市、縣局舉辦的警務技能培訓和大練兵體能集訓等活動，極大地提高了民警的身體素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)。三是結合社會主義法治理念教育活動、大接訪和"規(guī)范執(zhí)法行為，促進執(zhí)法公正"專項整改活動，逐個梳理案件，查找不足之處，以此增強民警的證據(jù)意識、程序意識、法治意識，使民警做到了依法、文明、公正辦案。一年來全所民警沒有發(fā)生違法違紀行為。
今后的工作任務艱巨而繁重，但我們相信在縣公安局的正確領導下，在全所民警的共同努力下，我們將繼續(xù)頑強拼搏、開拓進取，為建設社會主義新農(nóng)村保駕護航，為構建和諧黑石作出更大貢獻。
救人先進事跡材料篇八
創(chuàng)新。
次受到唐山和遵化市政府嘉獎，連年被省、市公安機關授予“先進工作者”“優(yōu)秀執(zhí)法民警”榮譽稱號。
“選擇了刑警職業(yè)，就等于選擇了危險，就要隨時準備流血犧牲。作為一名刑警，就要發(fā)生大案干在前，危險時刻沖在前?！边@是同志常說的一句話。刑警的確是一個高危職業(yè)，在抓捕窮兇極惡的犯罪分子中經(jīng)歷過多少次兇險場面，親歷過多少次生死考驗，流過多少次熱血，連他自己都記不清了?！盎钪桑懒怂?！”已成為的一句口頭禪。
3月22日，經(jīng)偵查獲悉，一名涉嫌傷害致死的網(wǎng)上重要逃犯張學力藏匿在興旺寨鄉(xiāng)史家坨村其妻妹家中。當晚10時許，立即帶領隊友將逃犯藏匿的住宅包圍，但帶玻璃的客廳大門被緊緊鎖住，逃犯手中還可能帶有兇器，入室抓捕這名逃犯異常危險。為防止逃犯狗急跳墻，拼死逃脫，一腳踹開大門玻璃，只身從碎玻璃窗處鉆進室內(nèi)，在沖入屋中時，大腿不慎被破碎的玻璃劃傷，血流不止，但他不顧傷痛，不顧兇險，將藏在室內(nèi)欲與民警拼命的逃犯撲倒在地。事后，隊友將送到醫(yī)院治療，他的傷口被縫了8針。簡單治療后，同志又一瘸一拐地趕回刑警大隊，參加對逃犯的審訊工作。直到后半夜，才帶傷返回家中，他的妻子張桂鳳見傷成這樣，眼淚立時就流了下來，又害怕又心疼地為清理到凌晨。天一亮，又一瘸一拐的趕回到刑警大隊投入新的戰(zhàn)斗。妻子怎么攔也攔不住他。
創(chuàng)新。
眾一片喝彩。
3月24日，娘娘莊鄉(xiāng)東小河村發(fā)生一起重大殺人案，32歲的村民馬和其55歲的老母親鄭被人殺死在家中，兇手畏罪潛逃。經(jīng)偵查，獲悉兇手就是本村村民張明強且在黨峪一帶活動后，局領導立即組織等民警前往抓捕。連奪二命的張明強心狠手辣，心里知道自己落網(wǎng)后必將受到法律嚴懲，欲拼死拒捕。主動請纓，帶領5名刑警迅速出擊，經(jīng)一番生死搏斗，終將兇惡的殺人兇手擒獲。
5月的一天，江蘇省江陰市警方派員到遵化，要求協(xié)助抓捕一名搶劫殺人逃犯葉功富。8年前，葉伙同他人，搶劫殺人后，一直在逃。葉奸詐狡猾，反偵查能力強，作案后，連一張照片都沒有留下，多次抓捕未獲。經(jīng)8年工作，終獲悉葉已逃往遵化一鐵礦打工。遵化警方立即責成及時任特情中隊隊長的許炳新等刑警，配合江陰警方深入開展排查工作。經(jīng)縝密工作，在西三里鄉(xiāng)某鐵礦的流動人口檔案里發(fā)現(xiàn)一名叫楊友安的某市巫溪縣打工人員，與江陰警方介紹的殺人逃犯葉功富體貌特征相似。江陰民警遂將西三里派出所建立流動人口檔案時，深入工棚拍到的這張照片，電傳回江陰警方。經(jīng)受害人辨認，確定此人就是化名楊友安的殺人逃犯葉功富。5月31日下午、許炳新等民警配合江陰警方民警將某礦工棚包圍，第一個沖入工棚內(nèi)，將這名已潛逃8年的殺人兇手撲倒在地，抓獲歸案。江陰警方為感謝等刑警，過細工作，奮勇擒兇的精神，專門給遵化警方送了一面鮮紅的錦旗。
創(chuàng)新。
后，隊友們拉住說道：“真玄??！”
在危險時刻始終沖鋒在前，然而，在榮譽面前卻總是推脫謙讓，主動把立功受獎的機會讓給老同志或是新同志。9月一天，等去劉備寨村抓一殺人逃犯。經(jīng)對逃犯家中仔細搜索，卻沒有發(fā)現(xiàn)逃犯蹤跡。
等抓捕民警剛剛走出院子，就聽到豬圈內(nèi)有異常響動，立時尋聲過去，發(fā)現(xiàn)逃犯正藏在鄰居一豬圈內(nèi)，手中拿著一把匕首。只身跳進豬圈，沖上去緊緊攥住兇手持刀的右臂，把他摔倒在地，將兇手擒獲。事后，局黨委要對只身擒兇的予以立功獎勵，但卻找到大隊和局領導，要求把立功的機會讓給老同志，他說：“參戰(zhàn)老民警都50多歲了，還帶頭去抓逃犯，忒不容易，我這么年輕帶頭上去是應該的，我還有很多立功機會，應該把功讓給老同志。”
資料來源：http:///data/xianjinshiji/。
救人先進事跡材料篇九
作為一名小學音樂教師，xx深深地知道僅僅自己獲獎是遠遠不夠的，要把精力更多的放在培養(yǎng)學生身上。多年來她一直負責學校的音樂興趣小組，經(jīng)常放棄休息時間，每天早早來到學校排練，為了讓興趣小組的學生能夠?qū)W到更多、更新的知識，她利用業(yè)余時間外出進修學習，并根據(jù)自身的特長和學校的條件開辦了電子琴興趣班，如今已形成學校的一大特色，長年累月的付出讓學生在每年的器樂考級中都全部通過考試并取得優(yōu)異成績。
著名的兒童工作者孫敬修說過：教師應該會“笑”，小學優(yōu)秀教師先進事跡如果你不會“笑”，我勸你改行當法官。微笑是愛的一種表現(xiàn)，教師的微笑——這種內(nèi)在感情的外部流露能直接傳遞給孩子一種舒暢的感覺。教師的微笑有時能使孩子產(chǎn)生一種動力。工作中，xx老師總是提醒自己努力用微笑把自己愛的情感與每個孩子聯(lián)系在一起。她以自己的言行來影響、感化學生，學生就是老師的影子。生活中的她，樂觀向上，以豁達的胸懷迎接每一天，在孩子的心中，她常常是笑意連連，友善親切。孩子們都喜愛這位美麗溫柔陽光燦爛的大姐姐，在學校首屆“我心目中的好老師”的評選中得到了很高的人氣和票數(shù)，最終獲得了好老師的稱號。
天生麗質(zhì)固然能給人以美感，使人愉悅，但是作為一名教師更重要的是塑造孩子的內(nèi)在修養(yǎng)，這樣教師本人的學識和內(nèi)在素養(yǎng)就顯得格外重要。xx老師十分注重積累、陶冶、培養(yǎng)高雅的審美情趣，平日里她興趣廣泛，經(jīng)常欣賞古今中外的音樂和文學，在日常生活中加強學習，開闊視野，不斷豐富，充實自己，有意識地從祖國優(yōu)秀文化中吸取養(yǎng)料，提高自己的內(nèi)在素養(yǎng)。沈老師在通過大專學歷之后仍然對自己高要求，繼續(xù)投入到本科學歷的培訓中，只有不斷學習才能不斷完善自己。
從8年前第一次走上講臺，xx老師一直在努力地工作和不斷地進步。自小學習音樂和舞蹈為她在音樂教學中的出色表現(xiàn)打下了扎實的基礎并形成了屬于自己的教學特色，她的課條理清晰，創(chuàng)意新穎，讓人感受到音樂的美，藝術的美。她的課多次在區(qū)內(nèi)進行展示并獲得教學比賽的一等獎。xx年10月，xx老師代表虹口區(qū)參加了上海市青年教師教學比賽，獲得一等獎。為了比賽，她從6月份開始就著手準備，選課題，定目標，構框架，找資料.從9月開學的第一周開始進入緊張的試教階段：上午試教，下午修改內(nèi)容，晚上調(diào)整媒體，半夜整理教案，清晨背記教案，第二天再試再改，第三天同樣如此。隨著體重的日益減輕，對這節(jié)課的理解也越來越深刻，每次試教都有不同的進步。好事多磨，在比賽前的第二天，由于持續(xù)疲勞抵抗力下降，高燒39度持續(xù)不退?？墒莤x老師堅持了下來，醫(yī)院學校2頭跑，終于出色地完成了比賽任務。
作為音樂教師，個人的專業(yè)素養(yǎng)是十分重要的。xx年5月，老師先進事跡沈老師代表虹口區(qū)參加了上海市中小學音樂教師技能比賽。比賽包括鋼琴、聲樂、舞蹈、指揮、即興伴奏5個項目。這對一位音樂教師來說是極具挑戰(zhàn)力的，要求每一項都要出色。參加比賽的選手都是各個區(qū)縣選拔出來的專業(yè)最優(yōu)秀的教師，競爭非常激烈。為此沈老師放棄了所有的休息時間苦練基本功。全校師生都走了，可音樂教室的燈還亮著，她正在反反復復地唱、彈、跳;五一長假里人人都愉快地享受著假期，可沈老師卻天天清早往學校趕。通過幾個月的努力，xx老師最終獲得了二等獎，再一次為學校爭得了榮譽!
xx老師不但在學科上成績突出,在學校的各類藝術活動中也付出了大量的心血。分部的校園里就她一位音樂教師，所有的音樂活動都由她一人負責;每年的區(qū)學生藝術節(jié),每星期的快樂周周演,學校里大大小小的各種慶祝節(jié)目中都能看到她忙前忙后的身影。辛勤的勞動總能換來豐盛的果實，今年沈老師被光榮地評為了虹口區(qū)藝術教育先進工作者。
在音樂欣賞課中，我收集大量學生較熟悉和喜歡的中外名曲、優(yōu)秀作品及有地方特色的歌曲，使學生從中領悟善與惡、美與丑，充分發(fā)揮學生想象力，提高學生的音樂鑒賞能力;在器樂教學中，鼓勵學生用口風琴、豎笛、橫笛等較為簡單的樂器來演奏樂曲，盡量把其中的感情、主題、內(nèi)涵較準確的表達出來，以提高學生的音樂表現(xiàn)力;在整個教學過程中，鼓勵學生有獨到的見解，敢于大膽地去想象發(fā)揮，并對作品進行再創(chuàng)造，或創(chuàng)造新的作品，十佳教師先進事跡以提高學生的音樂創(chuàng)造力。
在課余時間，組織豐富多彩的課外活動，為每一位音樂愛好者提供展示才藝的舞臺;并注重自身專業(yè)素質(zhì)的提高，為教學打下堅實的基礎。
在課余時間，我經(jīng)常加班加點，輔導學生，并定期開展課外活動，使愛好音樂的學生有更多的機會去提高自身的音樂技能。組織的器樂、舞蹈、歌唱、創(chuàng)作、表演等興趣小組，深受廣大師生的歡迎。在校領導的支持幫助下，我今年在校負責組織了歌詠比賽、藝術節(jié)匯演、詩歌朗誦、安全知識競賽、才藝大比拼、元旦聯(lián)歡會等多項大型活動，并且都取得了圓滿成功，大大的豐富了我校的校園文化生活。
救人先進事跡材料篇十
一是政治覺悟高。該同志入駐中心以來能夠主動閱讀黨刊黨報，關心國際國內(nèi)形勢。能夠積極改變觀念，根據(jù)崗位工作特點，變管理為服務，始終保持昂揚的工作熱情，謙虛的處事態(tài)度，滿腔熱忱的接待辦事群眾，為打造窗口形象默默奉獻。
二是服務態(tài)度好。窗口上忙碌是最正常不過的事了，無論是上班前開始排隊，還是下班前不肯離去的工作對象，他都能讓群眾來得開心，走得滿意。在工作中能做到大原則守住底線，小瑕疵變通處理；允許有權更正人現(xiàn)場更正申請材料內(nèi)容；非許可項目上允許申請人后補材料。贏得了辦事群眾的信任與好評，為窗口贏得了贊譽。有不少于十名辦事群眾在窗口負責人面前給予了表揚。
三是作風紀律嚴。該同志注重自身修養(yǎng)，時刻以一名共產(chǎn)黨員的標準嚴格要求自己，牢固樹立正確的世界觀，人生觀，不斷增強組織紀律觀念。尊重領導，關心集體，廉潔奉公，在各方面都表現(xiàn)出一名黨員的風范。全年未發(fā)生不假外出及違反中心規(guī)定事項。
四是業(yè)務技能精。該同志能夠自覺服從工作需要，在“專”業(yè)上下功夫。窗口工作是業(yè)務單純，工作量大，責任心重。他能在工作中鉆研，在學中干，在干中學。遇到問題就記在本子上，在翻閱法規(guī)仍然解決不了的情況下請教專家。并整理歸納，注重業(yè)務提高。在全年辦理的五仟余項審批中未發(fā)生一起失職事件。
1、學生公寓是學生課外生活、學習、娛樂的重要場所之一，如何給學生創(chuàng)造寧靜、溫馨象家一樣的環(huán)境，對公寓進行科學化管理，領導班子的精神狀態(tài)和面貌非常重要。精神文明建設是公寓發(fā)展的精神動力和思想保證，班子成員必須率先垂范。公寓管理中心充分發(fā)揮領導的核心作用，將精神文明建設工作列入了年度工作計劃的議事日程，堅持兩手抓兩手都要硬的方針。成立了以主任為組長的精神文明建設領導小組。制定創(chuàng)建精神文明建設服務窗口實施方案，認真研究制定出精神文明建設活動規(guī)劃，提出明確的目標、任務和要求，并納入公寓管理整體工作統(tǒng)一安排布置，抽調(diào)專人負責。精神文明領導小組深入各樓層檢查、落實精神文明活動開展情況。小組成員充分發(fā)揮模范帶頭作用，全面加強思想建設、組織建設和作風建設，先后開展了精神文明建設、黨風廉政建設、共產(chǎn)黨員先進性教育、民主評議領導干部等活動，增強精神文明建設的針對性、實踐性和創(chuàng)新性，提高領導班子的戰(zhàn)斗力和決策力。使精神文明建設成為推動公寓發(fā)展的主旋律。
2、重視精神文明的創(chuàng)建活動，使精神文明建設做到有規(guī)劃、有目標、有措施、有落實。在組織保證上，進一步調(diào)整和完善公寓精神文明領導小組，使之統(tǒng)領全中心精神文明建設工作；在工作觀念上，通過定期專題研討，針對公寓管理薄弱環(huán)節(jié)提出解決對策；在工作思路上，確定了以管理育人、服務育人為目標，軟硬環(huán)境一起抓。注重利用黨報黨刊、電化教育教材等宣傳教育手段，組織學習交流會、組織黨員群眾閱讀學習和觀摩，外出參觀考察等多種途徑和形式，突出觀念引導。中心支部對精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作大力支持。去年底，我們特意組織黨員群眾到銅川參觀學習了優(yōu)秀共產(chǎn)黨員郭秀明故居，親身領會郭秀明的先進事跡。在一年一度的畢業(yè)生離校和迎接新生入校的工作中，專門設立了“黨員精神文明崗”，及時解決學生與家長的在離入校期間所遇到的困難和問題。提升了公寓管理中心的形象，為學校爭得了榮譽。
3、公寓管理中心始終把精神文明建設工作擺在中心的重要議事日程上。一是定期研究精神文明建設現(xiàn)狀，專題分析在精神文明建設中存在的問題，認真檢查，及時整改。二是分工落實到位。根據(jù)責任分工，明確黨員按照各自職責分工，抓點帶面。專門落實了具體主管人、參與人，做到分工明確，責任落實。三是考核監(jiān)督到位。以支部委員為骨干，對與精神文明建設相關的工作做不間斷的檢查與監(jiān)督。四是建立健全公寓黨支部管理的各項規(guī)章制度，并將這些制度付諸實施，做到責任明確，公開上墻，隨時監(jiān)督。從而保證了精神文明建設工作的順利進行。
1、江澤民同志講過：教書者必先強己，育人者必先育己。我們認為：它突出強調(diào)道德素質(zhì)是素質(zhì)教育的靈魂。我們在推進公寓管理規(guī)范化中，一定要把員工的思想道德建設放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服務的崗位聘任上，規(guī)定了本崗位人員思想素質(zhì)的基本要求與標準，要求“職業(yè)道德一票否決”制。另一方面通過在公寓開展“管理、服務育人”先進個人表彰活動，構筑優(yōu)良的職業(yè)道德。在學生思想道德建設方面，我們主要抓了三個環(huán)節(jié)：一是通過制定科學化的規(guī)章制度，規(guī)范學生的道德認識。在日常管理中，改進服務內(nèi)容和方法，對入校新生進行基本道德要求和校規(guī)校紀的教育，使學生自覺接受這種形式的思想品德教育。二是通過主題鮮明、內(nèi)容豐富的櫥窗和黑板報全方位的宣傳各種主題教育活動，增強學生的道德意志。三是通過營造溫馨的環(huán)境潛移默化的陶冶學生的道德情操。充分利用多種形式，將精神文明建設融入學生的學習和生活中。
2、以人為本，提高員工素質(zhì)，加強服務意識，我們在管理中一是加強員工的政治思想教育，培養(yǎng)員工的榮譽感，愛心、耐心和凝聚力，經(jīng)常關心員工疾苦，盡量為他們解決實際問題。二是完善配套設施，提高服務質(zhì)量，充分發(fā)揮學生代表、學生會干部的作用，發(fā)揚學生自我管理優(yōu)勢和自治自律精神，讓學生參與管理，不斷提高管理水平和工作能力。管理員、值班員每天都要巡視到宿舍檢查、引導、及時發(fā)現(xiàn)和處理問題，避免意外突發(fā)事件的發(fā)生，使用比較人性化的管理方式，讓學生認同，使民主性和規(guī)范性并重，自律性和自治性并舉。大學生知識層次較高，思想活躍，個性鮮明，我們在管理中注重貫徹“以人為本”的思想，避免用嚴管硬卡的方法，把工作做細、道理講通，用親情去和學生溝通，充分發(fā)揮公寓學生自主管理的主體作用，主動維護好公共利益，自覺遵守各項規(guī)章制度，把公寓精神文明建設落到實處。在具體的工作中，我們在全體服務管理人員中開展“親情服務”活動，要求大家統(tǒng)一著裝，掛牌上崗，歡迎學生與職工監(jiān)督檢查。還在一線的各樓長與門衛(wèi)值班員中開展“使用文明用語競賽活動”，極大地提高了公寓中心的服務形象和服務質(zhì)量，受到學生們的好評。
3、把落實精神文明建設作為一項重要內(nèi)容與業(yè)務工作一起部署，一起檢查，一起考核，一起落實。省教育廳的“高校標準化學生公寓評估”活動是公寓中心近年來的一項重點工作。在做好這項工作的同時，中心支部把精神文明建設與之聯(lián)系結合起來，一起布置，一起檢查，一起落實，使我校桃園校區(qū)學生公寓標準化建設取得顯著成效。桃園校區(qū)學生宿舍按省廳“標準化學生公寓”要求，分基礎設施建設、制度建設與精神文化建設、治安管理、清潔衛(wèi)生等四大項45個分項進行了檢查評估。參評人員一致認為：桃園校區(qū)學生公寓管理工作成效顯著，已基本達到了“標準化學生公寓”的要求。為同學們創(chuàng)造一流環(huán)境是公寓服務工作的一個目標，清新整潔幽雅的環(huán)境，使人心情舒暢催人奮進。建造”環(huán)境一流，服務一流”家一樣的公寓，做到學生滿意，家長放心。
1、為了確保入住的大學生有一個安全寧靜、環(huán)境優(yōu)雅、清潔衛(wèi)生、服務完善的學習和生活環(huán)境，我們一方面建立健全了一整套切實可行、科學合理的管理制度，不斷探索管理的新方法，使學生公寓的服務更加科學化、系統(tǒng)化，提高了服務管理水平。公寓值班室健全了各種登記如：“住宿學生名冊”、“學生住宿卡”、“來客登記”、“值班日記”、“報修記錄”、“違規(guī)違紀記錄”、等相關的登記便于查找和及時解決遇到的問題，一目了然。另一方面，每個樓內(nèi)還設有意見箱，充分發(fā)揮學生參與管理，為管理獻計獻策。對學生我們也建立了《學生公寓管理手冊》，使之有據(jù)可依，有章可循。第三，給學生配備了一些比較完善的設施，如各寢室全部都配置了電話、電風扇、電插座、網(wǎng)線等，我們中心也精心維護和維修這些配套設施，為學生的學習和生活提供方便。保障學生有一個安全、穩(wěn)定的良好學習生活環(huán)境。公寓中心的黨員職工在畢業(yè)生離校之際，開展”全天候服務”活動，及時解決畢業(yè)生遇到的各種困難。在每年一度的畢業(yè)生離校工作中，我們保持周到細致的服務態(tài)度與認真負責的工作熱情，保證了全校畢業(yè)生平安、順利的離校，也保證了公寓內(nèi)外設施設備的完好無損，圓滿完成一年一度的畢業(yè)生離校工作。
2、在建設精神文明服務窗口活動中，公寓管理中心把豐富公寓文化、美化公寓環(huán)境作為我們追求的目標，這是當今高校公寓建設的一個亮點。良好的公寓文化不僅能團結廣大員工，振奮工作熱情，還是對學生進行”環(huán)境育人”的心靈課堂。今年，積極與江山傳媒廣告公司聯(lián)系，在公寓樓內(nèi)免費安裝設置了“八榮八恥”等德育教育宣傳展版150個。不僅達到了教育育人與環(huán)境育人的目的，還節(jié)約宣傳資金1。2萬元。
3、對學生進行潛移默化的熏陶。積極倡導人性化管理氛圍。新時期的公寓管理，要求我們必須用“以人為本”的理念來管理公寓，以抓基礎、重落實為根本，在日常服務管理中做到以理服人，以情感人。以人性化服務為管理手段，用制度化管理為依托，創(chuàng)造一流服務為管理目標。在工作中黨員帶頭做到：微笑服務；發(fā)現(xiàn)問題決不推諉；當學生有困難時，積極幫助解決；平時多與學生進行溝通，增強學生的信任度，耐心做好對學生的宣傳教育和行為引導工作。再就是維修設備或設施時，注重管理細節(jié)，教育員工勤儉節(jié)約，保證公寓內(nèi)高效、快捷維修服務，保證設施設備維修的質(zhì)量。
3、開展“樹黨員形象”活動。要求廣大黨員特別是黨員干部加強學習，提高自身修養(yǎng)，努力工作，在管理、服務等方面做出表率。支部黨員發(fā)揚敬業(yè)精神，端正服務態(tài)度，增強管理育人、服務育人自覺性，在員工中開展向全國勞動模范李素麗同志學習的活動。在學生工作中，堅持“以學生為本”，以“用我們的努力，換您的滿意”為出發(fā)點，認真做好學生的管理和服務工作。今年為桃園校區(qū)、北校區(qū)學生公寓區(qū)制作晾衣架200余米，晾衣繩1000余米，解決了學生晾衣不方便的問題。我們還針對公寓熄燈后電風扇不能轉(zhuǎn)動的問題，現(xiàn)場仔細分析論證，確定了照明線路與電風扇線路分開的方案。通過認真的市場調(diào)研，首先舍棄了委托社會外來公司承包（需30萬元）施工的方案，而采用了由中心自主組織人力加班加點施工的方案。通過努力，不僅在炎熱的夏季到來之前，如期完成了該項改造工程，還節(jié)約工程資金10余萬元。中心xx職工利用樓內(nèi)宣傳板報辦理宣傳精神文明建設教育內(nèi)容板報64期。學生區(qū)懸掛宣傳橫幅5期。使精神文明建設宣傳更加深入人心。
4、從思想上、作風上和紀律上深入扎實開展工作。緊緊圍繞學生公寓的工作，加強精神文明建設服務窗口的工作，充分發(fā)揮在各個崗位上的每個職工的聰明才智，組織職工積極參與制定學生公寓的發(fā)展規(guī)劃及年度工作計劃。近年來，公寓中心所有宿舍家具（方凳12000余個、方桌500余張、書架800余個）的維修與翻新都采用舍棄外來承包而組織內(nèi)部人力自行維修辦法；樓層設備及電路改造等也多采用技術革新和修舊利廢辦法，累計節(jié)約資金8萬余元。桃園校區(qū)電柜改造節(jié)約資金4萬余元。為學生創(chuàng)造一個優(yōu)美的住宿和學習環(huán)境。公寓中心和團委、學生會聯(lián)合多次舉辦學生宿舍設計大賽，得到了院系與學生的一致好評。去年冬季來臨，9號樓住宿學生較少，我們合理配置公寓的有效資源，對學生住宿進行重新調(diào)整，對未使用的樓層，關閉水、電、暖，減少浪費，降低管理成本，使效益達到最優(yōu)化。為學校節(jié)約資金20余萬元，取得了良好的經(jīng)濟效益。
今后，我們將在發(fā)揚成績、保持優(yōu)異的基礎上，繼續(xù)針對因辦公地點分散、公寓管理服務工作面寬，而使得各樓層精神文明建設活動開展不夠平衡的問題，不斷加大公寓精神文明建設服務窗口創(chuàng)建工作力度，加強日常檢查與指導；不斷根據(jù)新形勢，抓好制度創(chuàng)新，與時俱進，開拓進取。把公寓管理中心精神文明服務窗口的創(chuàng)建工作不斷深入地開展下去，做不懈地努力。
救人先進事跡材料篇十一
參加工作以來，能積極參加業(yè)務學習和政治學習，認真學習、領會并熟練地掌握了國家有關法律、法規(guī)及有關方針政策，保持與黨的號召始終一致，加強為人民服務的信念;提高職業(yè)素質(zhì)和自身的業(yè)務水平，熟知專業(yè)知識，掌握國內(nèi)外特檢工作的發(fā)展方向，具備獨立分析問題解決問題的能力，在實際工作中能夠發(fā)現(xiàn)出現(xiàn)的問題并很好地解決;團結，服從領導，謙虛謹慎，嚴謹扎實，嚴于律己，努力規(guī)范自身行為。帶領同事以開展創(chuàng)建“青年文明號”活動為契機，發(fā)揚敬業(yè)、進取、和諧、奉獻的特檢精神，認真學習相關業(yè)務知識和各項工作技能，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象，結合實際情況，充分發(fā)揮運用到實際工作中去，取得了很好的效果。個人多次順利通過了國家局、省局培訓考核;今年通過了gct工程碩士全國統(tǒng)考，以優(yōu)異成績被山東大學錄取為首批質(zhì)量工程方向的研究生!
他在工作中善于繼承，總結，創(chuàng)新和實踐。在鍋爐監(jiān)檢方面，推行1+1明白紙計劃。在接受告知時受檢單位就能簡潔明了監(jiān)檢工作的職責、程序和要求，提供完備的技術資料，安裝合格的鍋爐，配合相關監(jiān)檢工作，迅速適應省院質(zhì)量手冊新要求;使用單位能明白自己的權利和義務，加強主體意識，了解特種設備安全知識、相關制度和檢驗要求，能科學管理，會安全經(jīng)濟使用?，F(xiàn)在這兩項措施已經(jīng)順利實施，取得了受檢單位和用戶的理解、配合和好評!
在現(xiàn)場檢驗方面，切實做到認真、細致、負責、積極、高效，大力倡導三檢查法和三總結法。三檢查法就是：檢查檢驗準備情況、檢查設備資料、檢查設備整體狀況。三總結法就是：總結方案執(zhí)行情況、總結檢驗結論、總結檢驗心得。工作方法的創(chuàng)新是刻苦學習、認真思索的結果，是精通專業(yè)技術在實踐中的利用!
他在分院第四季度調(diào)度會上作典型發(fā)言時說：“困難不應該成為我們前進的絆腳石，而是應該成為我們進步的階梯!樂于挑戰(zhàn)才是我們戰(zhàn)勝困難的法寶!”
某鐵合金廠為保護環(huán)境和節(jié)約能源，利用高爐煤氣發(fā)電，在運行中爐墻有多處嚴重裂紋變形，商海智根據(jù)企業(yè)的請求和檢驗情況，與技術人員多日在現(xiàn)場檢查分析，找到了爐墻裂紋變形的六大原因，給出了相應六大技術對策，經(jīng)過3年時間運行，目前仍然運行正常，年節(jié)約、新增效益達六萬元。根據(jù)實際工作所寫的論文《燃氣電站鍋爐爐墻裂紋產(chǎn)生原因和解決對策》已于20xx年第7期在《中國特種設備安全》上發(fā)表，對于指導同類燃氣電站鍋爐的安全運行有重要借鑒意義。
某集團是縣內(nèi)的龍頭企業(yè)，年產(chǎn)值近四十億元，集團有3臺75t/h熱電聯(lián)產(chǎn)鍋爐冷凝水無法回收利用，另外每天有大量造紙廢料堆積需要處理，為解決這兩個難題，商海智和企業(yè)技術人員經(jīng)過實地勘察和認真計算，今年安裝了一臺8t/h秸桿焚燒爐，這樣既及時處理了造紙廢料保護環(huán)境，又能變廢為寶為生產(chǎn)提供動力和能源，還能充分利用鍋爐冷凝水，比同樣利用燃煤鍋爐生產(chǎn)日均降低成本兩萬元，早一天投產(chǎn)就多一份好收益，他們不辭辛苦的加班加點和嚴謹細致的工作作風不僅僅贏得了用戶的真誠感激和尊敬!該改造項目擬申請節(jié)能與環(huán)保典型工程新技術!
隨著經(jīng)濟的飛速發(fā)展、信息的便捷暢通，區(qū)域間經(jīng)濟的不平衡，新舊鍋爐價格存在著較大差異，鍋爐(壓力容器)下同的移裝逐漸增多，特別是偽劣鍋爐的異地移裝也屢屢出現(xiàn)。少數(shù)不法份子由于受不菲利益驅(qū)動，把目光盯在了異地移裝鍋爐上。他們利用信息的不對稱性和地區(qū)間的溝通盲區(qū)，采取非法手段制假、售假，妄圖瞞天過海，欺騙用戶和監(jiān)察(檢)機構。以偽充真、以劣冒優(yōu)，給鍋爐用戶帶來重大經(jīng)濟損失，給安全生產(chǎn)帶來重大隱患，今年以來，鍋爐安裝監(jiān)檢部就發(fā)現(xiàn)并處置移裝“問題”鍋爐13臺，不法份子偽造鍋爐銘牌、檢驗報告、質(zhì)量證明書、移裝證明、鍋爐產(chǎn)品合格證等資料，欺騙用戶，牟取暴利。充分發(fā)揮全省特檢機構整合優(yōu)勢，在兄弟分院的緊密配合下，他合理調(diào)配資源，通過網(wǎng)絡查詢、電話查詢、生產(chǎn)廠家現(xiàn)場確認、資料比對、外地特檢機構核實等方式，經(jīng)過認真細致的調(diào)查，克服重重困難和阻力，一一進行了處置，并對相關資料進行了存檔。避免了有重大安全隱患的“問題”鍋爐流入濟寧地區(qū)，確保鍋爐的合規(guī)安裝和安全使用，規(guī)范了安裝市場。
另外由他執(zhí)筆的《偽劣鍋爐鑒別與治理》論文已于20xx年第1期在《中國特種設備安全》上發(fā)表，對于打擊非法制假、售假有重要指導意義，文章中給出9種鑒別偽劣移裝鍋爐方法受到了省內(nèi)外同行的高度肯定!
節(jié)假日期間，商海智帶領同事急企業(yè)所急，解用戶所困，不講條件，不計報酬，不怕臟不怕累，熱情服務，嚴格檢驗，自覺主動連續(xù)多日為方便用戶加班加點，奮戰(zhàn)在檢驗一線。他們的汗水和努力使他們走到哪里就給哪里帶來溫暖和快樂，他們走到哪里就從哪里帶回掌聲和友誼!豐碩的成果帶來工作的快樂，快樂的工作，真誠的付出結下深厚的友誼，節(jié)假日不僅是休閑的黃金時光，更是們服務企業(yè)架設友誼之橋的黃金時光。
兗礦集團華聚能源有限公司今年多家電廠鍋爐相繼進行大修，由于時間緊、任務重，商海智迅速組建了監(jiān)檢組，和電廠負責人、技術人員充分交流和溝通，根據(jù)實際情況和國家相關法規(guī)，嚴格審查安裝單位施工措施和相關資料，制定了科學、詳實的監(jiān)檢方案，多次深入現(xiàn)場對施工情況進行突擊檢查，抽查焊接質(zhì)量，核查無損檢測報告、記錄，核查水壓試驗準備情況，提出了“嚴格監(jiān)檢，不怕辛苦，熱情服務，支持華聚”的口號，憑借著高超的技術水平解決了許多施工中的難題。監(jiān)檢工作贏得了安裝單位的尊敬和認可，贏得了華聚能源公司的高度評價!為此6月2日和8月27日，華聚能源公司兩次派員到濟寧分院表示感謝!
國家法規(guī)日益嚴格規(guī)范、社會生產(chǎn)嚴峻的安全形勢對檢驗單位和檢驗人員提出了更高的要求，一線檢驗人員數(shù)量偏少，檢驗責任和壓力越來越重;但商海智能認識到檢驗對安全工作的技術支持作用越來越被認可，充分利用法規(guī)賦予的職權細化檢驗程序、強化檢驗公信力、拓寬檢驗領域。在滔滔的長河中，他爭當一朵浪花;在綿綿的山脈里，他做一座奇峰;他熱愛腳下的齊魯大地，豪情滿懷，年復一年!為了特種設備安全事業(yè)，他一地肝膽，不懼艱險，勇于負責，敢于爭先!他用安全傳承和諧社會進步的火炬!!他用赤誠構筑特檢事業(yè)燦爛的明天!!!
扎扎實實工作，干干凈凈律己，是他的行為準則，謙虛謹慎，奮發(fā)努力，是他的工作態(tài)度，文明檢驗、和諧檢驗，是他的工作方法;爭當技術標兵，守護安全，是他的工作目標;加強廉政建設、維護特檢形象，是他的出發(fā)點和生命線!
商海智具備求真務實的作風，具備干事創(chuàng)業(yè)的能力，同時具備很強的科研能力和學術水平，能盡心盡力、盡職盡責地帶領大家做好本職工作，所在部室多次提前完成年度各項任務目標，先后被授予省級、市級青年文明號，個人多次被評為先進個人。是濟寧分院推薦商海智為十佳技術標兵的最佳理由!
救人先進事跡材料篇十二
十一年，單從字面上來說，僅僅是一個數(shù)字，但是對江燕偉來說，卻是一個成長的歷程，一份份收獲的積累，一個從倉管員到創(chuàng)新者的探索和奮斗歷程。
江燕偉是20xx年進入南昌公司的，剛進入單位時，只是一名普普通通的倉管員。以前分公司缺乏裝卸，大部分到貨的材料和中轉(zhuǎn)庫都是倉管員和裝卸工一起卸貨的，倉管是一項又苦又累的活，而且還要兩班倒，對人的精力和體力都是一種挑戰(zhàn)和考驗，但面對困難和挑戰(zhàn)，江燕偉并沒有退縮，更沒有牢騷，而是以百倍的精神和努力，投入到工作中，拿他的話來說，就是做倉管員，也要做最優(yōu)秀的。在倉庫里，江燕偉總是干得最快，當倉管，開叉車，扛東西、搞搬運，一點都不惜力氣。
江燕偉的扎實實干和任勞任怨得到了領導和員工們的一致贊揚和充分信賴，被提升為倉庫主任。從倉管員到倉庫主任，雖說職務變了、環(huán)境也變了，但對江燕偉來說，工作作風不變。
20xx年4月27日，廣州公司新建成投產(chǎn)，江燕偉由南昌公司調(diào)任廣州公司倉庫主任職務。他勤于學習、認真探索，憑借自己的經(jīng)驗并結合公司實際，對倉庫的各項管理制度、流程不斷進行規(guī)范和優(yōu)化，使整個倉庫團隊的倉庫管理能力逐步提高。隨著工作經(jīng)驗的不斷積累，江燕偉對產(chǎn)銷流程進行了優(yōu)化，強化了對物流工作的管理，大大提高了產(chǎn)銷工作的效率。他還提出對各車間的小料稱量工作進行集中的稱量、管理，不僅大大降低了小料工的配備數(shù)，還提高了小料稱量的準確性和小料損耗。
干工作要多想、善思、積極開動腦筋，這是江燕偉經(jīng)常說的一句話。20xx年6月，通過競聘，江燕偉擔任了廣州公司辦公室主任。從此，他更加自我加壓、嚴格要求自己，而且在工作中，他積極開動腦筋，力爭通過自己的努力和創(chuàng)新，為公司的發(fā)展做出貢獻。
在他的探索和建議下，分公司把小袋白糖(50kg)換成大袋白糖(1噸)，并采用電動葫蘆吊起，采用底部開口的方式倒糖，實現(xiàn)了半自動化的改造，大大減輕了員工搬運白糖的負擔，提高了效率，降低了勞動成本。
酸堿液是每個車間做cip清洗的最主要材料，不僅用量大，而且在使用過程中還存在安全隱患，在一番觀察和思考之后，江燕偉和酸堿供應商進行了溝通，用小桶改為大桶，這一方法不僅提高了數(shù)據(jù)準確性，而且大大降低了人力、減少了安全隱患。
結合現(xiàn)場管理，江燕偉做了崗位機臺對比表，將機臺的工作每周進行檢查后的考核和問題情況和其他車間相同機臺被考核的情況一起下發(fā)，在分公司內(nèi)形成一股比學趕超的濃厚氛圍。
在娃哈哈的這十一年里面，江燕偉從基層做起，一步一個腳印。在他的成長歷程中，沒有驚天地、泣鬼神的事跡，但他卻用最堅實的腳步告訴我們：堅持做最好的自己，明確目標，帶出最好的團隊，成就最好的公司!
救人先進事跡材料篇十三
在xx市委、市政府和曲靖市公安局的正確領導下，緊緊抓住“三基”工程決戰(zhàn)之年的有利實際，牢固樹立戰(zhàn)略機遇意識和改革創(chuàng)新思想，大力加強“警務保障、基礎設施、警察公共關系、警務信息化、社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略、執(zhí)法規(guī)范化、隊伍正規(guī)化”等七項重點建設，查缺補漏，深入推動，強勢推進“三基”工程。全市公安工作呈現(xiàn)出重點突破、整體推進、百花齊放、全面發(fā)展、硬件達標、軟件升級的良好態(tài)勢。“三基”工程的成果正逐步轉(zhuǎn)化為惠民強警的具體實踐，公安機關駕馭社會治安局勢的能力和水平明顯提高，群眾安全感明顯增強。今年1至10月，全市刑事立案較去年同期下降7、82%，街面“兩搶”案件較去年同期下降7、43%，命案較去年同期下降30、3%，破案率、打處數(shù)、群眾轄區(qū)社會治安滿意率明顯提升。人大代表普遍反映“xx治安狀況改善很大，可以說是發(fā)生了180度的轉(zhuǎn)變”。
一是公安“三基”工程上升為政府行為。市委政府將公安“三基”工程建設納入全市經(jīng)濟社會發(fā)展總體規(guī)劃，成立了由書記任組長、市長任副組長，相關部門領導為成員的領導小組，制定出臺《關于加強公安基層基礎工作的意見》等文件，著力從政策、體制、機制、待遇、經(jīng)費等方面研究和解決公安基層基礎建設中存在的困難和問題。在“三基”建設進入攻堅克難的緊要關頭，曲靖市委常委、xx市委書記許玉才、市長夏新建等主要領導多次深入公安工作第一線，現(xiàn)場辦公，召開專題會議，幫助解決一系列制約公安基層基礎發(fā)展的“瓶頸”問題。曲靖市副市長、市公安局黨委書記、局長胡祖俊多次到xx調(diào)研，實地查看“三基”工作進展情況，有針對性地提出了“三基”工程建設的明確要求。
二是局黨委創(chuàng)新思路推進“三基”工程。市局多方嘗試推進“三基”工程建設新舉措，及時成立了由局長任組長的“三基”工程建設領導小組，實行了包片責任制、重點工作落實制和量化考評獎懲制，在對全局重點攻堅任務進行細化分工后，落實了44項重點督辦，把任務層層分解落實到每一個部門和派出所，形成了主要領導帶頭抓，分管領導分頭抓，責任部門具體抓的良好態(tài)勢。尤其是在“三基”建設決戰(zhàn)決勝的關口，剛到xx任職的市人民政府副市長、市公安局局長尹大寶多次向市委政府請示匯報，多次帶頭研究“三基”建設，多次深入基層一線實地調(diào)研，協(xié)調(diào)解決具體問題，從目標確定、方案制定到責任落實、工作推進，事無巨細，身先士卒，真抓實干，產(chǎn)生了強大的帶動作用，全局迅速掀起下基層、抓“三基”的熱潮，基層基礎建設得以高起點、高速度、高質(zhì)量地推進。
一是全面完成規(guī)范縣級公安機構設置工作。多方請示、協(xié)調(diào)，全面爭取了黨委、政府的理解和支持，按照“8＋3”模式全面完成了規(guī)范縣級公安機關內(nèi)設機構工作。并爭取市委支持，落實了公安機關內(nèi)設機構負責人由縣公安局黨委任命（提名呈報）的要求。目前，xx市公安局所有內(nèi)設科室所隊全部設置為副科級，科室所隊主要負責人高配為正科級，副職高配為副科級。規(guī)范縣級公安機關機構設置后，全局新增正科級干部32人，較改革前增長82％；新增副科級干部42人，較改革前增長42％。局長、所長全部進入同級政府班子，全市100個標準警務室社區(qū)民警進入街道（村委會）班子，擔任黨總支副書記或者主任助理，并落實了滿一定工作年限解決正、副主任科員待遇的相關要求，民警職級待遇大幅提升。
二是苦練基本功活動蓬勃展開。全年投入經(jīng)費107、6萬元，選派民警304人（次）參加上級組織的培訓工作，邀請上級專家、組織本局業(yè)務骨干舉辦培訓班16個，培訓民警1200余人（次），占全局民警總數(shù)的150％。1月份對新招錄的190名新民警開展了為期15天的崗前培訓；3月30日，組織全市26個派出所的138名偵技民警開展了模擬盜竊案件現(xiàn)場勘驗大練兵活動，進一步激發(fā)了偵技民警苦練基本功的積極性；7月，組織全局民警開展了反恐處突演練，有效提升了公安機關處置突發(fā)事件，應對恐怖襲擊的能力。以法律法規(guī)“一口清”為載體，深入推進崗位練兵活動，確保了工作、學習兩不誤。在2014年云南省統(tǒng)一組織的“三考”工作中，xx市公安局代表曲靖市局參考，取得了名列全省縣級公安機關前茅的成績，局長尹大寶榮獲全國優(yōu)秀特級人民警察榮譽稱號，刑偵大隊、國保大隊被公安部授予全國優(yōu)秀基層單位，300多名優(yōu)秀民警先后獲得國家省市表彰嘉獎。
三是大力加強執(zhí)法規(guī)范化建設。為全面提升執(zhí)法質(zhì)量，切實創(chuàng)新工作機制，努力提升民警執(zhí)法素質(zhì)。在曲靖市公安系統(tǒng)率先組建成立刑事案件審查中隊和行政執(zhí)法監(jiān)督中隊，在刑偵大隊成立預審中隊，除負責全市所有案件的審核把關之外，還統(tǒng)一負責刑事案件的移送起訴和大要案的承辦工作，切實打破制約執(zhí)法工作發(fā)展的體制機制障礙，受到上級公安機關密切關注和充分肯定。全面推行執(zhí)法質(zhì)量主辦責任制，規(guī)范執(zhí)法辦案流程，推行執(zhí)法辦案“四員”負責制和執(zhí)法質(zhì)量終身負責制。實行案件偵辦“五級審核把關”和執(zhí)法過錯倒查制度，建立執(zhí)法工作“大監(jiān)督”格局，全局執(zhí)法質(zhì)量邁上新臺階。
一是以警力下沉推動警務前移。多措并舉精減機關，充實基層，切實推動警力下沉，警務前移。今年以來，先后調(diào)整56名機關民警充實基層，新增加的189名民警全部分配到基層派出所工作?，F(xiàn)全局共有警力891人，其中基層一線警力837人，占總警力的93、9%，派出所警力473人(請你繼續(xù)關注本站www、haoword、com)，占總警力的52、97%。同時在經(jīng)費保障、獎勵、立功受獎等方面建立向基層一線傾斜的機制，全力營造拴心留人的環(huán)境。目前，全局辦公條件最好的是基層所隊，警用裝備最先進的是基層所隊，民警福利待遇最高的是基層所隊。
二是打破經(jīng)費保障制約瓶頸。經(jīng)反復匯報和協(xié)調(diào)，2014年，xx市人民政府按每年人均24100元的保障標準將公用經(jīng)費足額納入財政預算予以全額保障，并完全與罰沒款指標脫鉤，實現(xiàn)了經(jīng)費保障標準化、制度化。全年全局共投入基礎建設、裝備保障等各項經(jīng)費2337萬元，僅xx市、鄉(xiāng)兩級財政投入就達1537萬元。此外，市委政府還撥給了200萬元的城市報警與監(jiān)控系統(tǒng)建設經(jīng)費，160、92萬元的在押人員伙食費，100萬元的維穩(wěn)、禁毒經(jīng)費。各種經(jīng)費的落實，較好地解決了經(jīng)費保障困難的瓶頸問題，為全市公安基層基礎建設上臺階奠定了堅實地基礎。
三是裝備保障顯著加強。2014年，xx市公安局多方爭取、籌集資金1300余萬元，購置了多功能處突防暴裝甲車一輛，計算機475臺，車輛131輛，為基層一線民警配備單警裝備678套。目前，全局百名民警擁有計算機73臺，平均2、8名民警擁有一輛警車，一線民警單警裝備全部達標。
四是警務信息化邁出新步伐。與曲靖市公安局的公安信息骨干網(wǎng)擴容為100兆，與各基層所隊的光纖擴容為4兆，確保了“優(yōu)質(zhì)、暢通的信息高速公路”。全市93家旅店、14家留宿洗浴場所、1661戶出租房屋及所有常住人口全部納入信息系統(tǒng)管理。以指揮中心為龍頭，構建起集110接報警、有線和無線通訊、視頻監(jiān)控、衛(wèi)星定位、地理信息等多個子系統(tǒng)為一體的警務指揮調(diào)度體系?；鶎用窬垦b備警務通，社區(qū)民警人手一臺手提電腦，網(wǎng)上追逃、網(wǎng)上辦案、網(wǎng)上審批、網(wǎng)上文件傳閱等工作正在深入推進。依托指揮中心警務綜合平臺，全面建立起情報信息共享及研判機制，科學指導基層派出所有針對性開展打防控，初步實現(xiàn)了警力跟著警情走。刑偵部門利用警務綜合平臺，大力推行以信息為先導的主動進攻型多元偵查模式，積極開展網(wǎng)上摸排、網(wǎng)上串并、網(wǎng)上查證、網(wǎng)上緝捕、網(wǎng)上舉證。今年以來全局利用科技信息手段破獲案件占全部破案數(shù)的30%以上，抓獲逃犯44名。
五是基礎設施換新顏。2014年，累計投入建設資金1634萬元，新建、擴建派出所11個。所有新建派出所做到了硬件條件一流，外觀醒目大方，內(nèi)部環(huán)境整潔舒適，功能設施齊全，管理規(guī)范，派出所在大多數(shù)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）成為當?shù)氐臉酥拘越ㄖ?。同時投入資金300余萬元，完成了看守所、戒毒所、治安拘留所的修繕改造，所有監(jiān)室安裝了監(jiān)控設備，實現(xiàn)了人性化、科技化、標準化管理的有機結合，提升了管理水平。
一是最大限度地把警力擺在街面上。大刀闊斧對全市巡邏體制進行調(diào)整和改革，將巡邏防范和處警工作按轄區(qū)移交派出所，從機關調(diào)整106人充實到城區(qū)4個派出所開展巡邏防范?；I集資金150萬元購置了巡邏電瓶車，在街面建立了15個為民亭，形成了橫向到底、縱向到邊的網(wǎng)格化巡邏網(wǎng)。通過車巡、步巡及卡點守候等形式有機結合，最大限度地提高了街面見警率。群眾說“現(xiàn)在24小時都有警察在街上，我們放心”。尤其是晝夜穿梭在大街小巷的巡邏電瓶車已成為xx一道靚麗的城市風景線。
二是實施科技支撐強化防控能力。投資近800萬元完成了城市報警監(jiān)控系統(tǒng)及gps衛(wèi)星定位系統(tǒng)建設，在全市轄區(qū)安裝了221個攝像頭，覆蓋了所有重點場所、重點路段、重點路口及高發(fā)案區(qū)域。給全局100輛接處警和巡邏車安裝gps定位系統(tǒng)和無線群呼系統(tǒng)，在指揮中心建成了警務電子地圖，為就近處警、精確防控奠定了堅實的基礎，切實降低了街面發(fā)案率，增強了群眾安全感。今年以來，全市街面兩搶案件下降30%，群眾安全感明顯增強，群眾對社會治安的滿意度由上年的85％增長至98％。
三是深入推進社區(qū)和農(nóng)村警務戰(zhàn)略。在全市轄區(qū)建立社區(qū)警務室25個，駐村警務室218個，其中標準化警務室100個。配備了專職社區(qū)民警30名，駐村民警218名。為社區(qū)民警配發(fā)了100輛警用摩托車，組織開展了“百名民警下社區(qū)”等重大活動，有力推動了警務前移，涌現(xiàn)了來賓虎頭警務室、板橋莊子警務室等一批標準化警務室。在此基礎上，制定了《xx市公安局社區(qū)和駐村民警工作規(guī)范》，全面規(guī)范了民警在收集社情民意、情報信息、管理實有人口、實施治安管理、組織治安防范、服務轄區(qū)群眾等方面的工作職責和具體方法，進一步強化了公安基層基礎工作，做實了公安工作的最小單元。
一是大力開展警察公共關系建設。以“警系民”、“民互動”、“譜和諧”為主題，唱響“嚴格執(zhí)法、情系萬家”的主旋律，大力推進警察公共關系建設。在政治部設立警察公共關系科（二級部門，科長高配正科級），在各派出所和指揮中心、交警、消防設立公關專職干事，確定了137名專兼職公關民警，3601名聯(lián)絡員，構建起覆蓋社會面的警察公共關系網(wǎng)絡體系。通過開展“千名民警進千村”、“扶危濟困、貼心幫扶”、“愛民月”、“警民相約警務室”等眾多活動，警民魚水情深得到生動詮釋，群眾更加廣泛的參與公安工作。今年原來，全局先后籌資40多萬元投入抗冰災，募捐15萬元支持40戶重災戶開展災后重建。四川“512”大地震發(fā)生后，全局民警心系災區(qū)，共捐款15、19萬元支援災區(qū)人民重建家園。
二是創(chuàng)建刑事案件受害人幫扶協(xié)會。針對因案返貧，因案致貧的問題，創(chuàng)造性地成立了xx市刑事案件受害人幫扶協(xié)會，多方籌集幫扶資金近百萬元，對切實需要幫助的刑事案件受害人進行救助和幫扶，有效幫助受害人解決生產(chǎn)、生活中的實際困難。協(xié)會成立當天，領到第一筆幫撫金的李學東老人感動得泣不成聲。
問渠哪得清如許，唯有源頭活水來。xx市公安“三基”工程建設在決戰(zhàn)之年中厚積薄發(fā)，正成為全市公安工作實現(xiàn)跨越式發(fā)展的強大火車頭。
救人先進事跡材料篇十四
1996年下半年，在黨的不斷深化改革開放政策的感召下，我放棄了新河縣仁讓里鄉(xiāng)政府的工作，發(fā)揮自己愛好美術和書畫的愛好，走上了廣告經(jīng)營的道路。創(chuàng)業(yè)之初，我就確立了“遵紀守法、誠信經(jīng)營”這一經(jīng)營準則。公司剛成立時，本小利薄，但我從不偷工減料，認真做好每一份業(yè)務，確保每一份業(yè)務都高質(zhì)量高標準做好，同時，利用閑余時間不斷給自己充電，學習廣告和經(jīng)營管理知識，不恥下問和同行溝通了解，找出差距和不足加以完善。經(jīng)過一段時間學習和探察，我的公司業(yè)務很快就有了起色。
我公司成立伊始,我就把企業(yè)信譽放在首位，認真貫徹執(zhí)行合同法及相關法律法規(guī)，堅持信用至上的經(jīng)營理念。在實際工作中，我依法簽訂和履行合同，自覺維護雙方當事人的合法權益，建立健全了公司合同信用管理制度，加強員工依法守信的觀念，加強合同管理。公司成立至今,未出現(xiàn)一筆合同糾紛。同時，我們自覺接受工商行政管理部門和行業(yè)監(jiān)管部門的監(jiān)督管理，遵紀守法、誠實信用，從未發(fā)生任何違法違規(guī)行為和不良記錄。
我公司成立后，就制定了質(zhì)量第一、客戶之上的工作方針，以質(zhì)量第一、顧客滿意為工作基礎，對產(chǎn)品進行嚴格管理。
對員工嚴格要求，做到產(chǎn)品不達標不出廠，產(chǎn)品質(zhì)量不高不出廠。在與顧客的關系上，充分尊重顧客意見，在不影響生產(chǎn)質(zhì)量的前提下，把顧客的意見進行分析，判斷采納合理建議，并對顧客講明質(zhì)量的重要性，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量是對顧客的滿意。通過嚴格質(zhì)量管理，我公司從未因發(fā)生產(chǎn)品質(zhì)量事故及損害用戶權益事件。20xx年8月，白神首鄉(xiāng)一個工廠讓我們做一批廣告牌，我公司的兩名新員工，對客戶的要求理解出現(xiàn)偏差，雖然產(chǎn)品質(zhì)量達標了，但客戶總覺不滿意。員工給我反饋后，我立即要求工人將價值3000元的產(chǎn)品銷毀，然后組織工人晚上加班，嚴格按照客戶要求重做了這批廣告牌，到第二天按時高質(zhì)量的交到了客戶手中。
目前我公司員工雖然不多，但均與公司簽訂了長期或定期勞動合同，合同簽訂率為100%，每名員工自簽訂合同之日起，公司即依法為員工辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等各項社會保險或意外傷害保險，并一直及時、足額繳納各項社會保險。從未發(fā)生瞞報、漏報、欠繳社會保險費的行為。
我公司一直提倡"安全第一,預防為主"的安全管理觀念，全面提升企業(yè)的安全生產(chǎn)水平,加強對企業(yè)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理,建立了持續(xù)改進的安全生產(chǎn)長效機制。公司依據(jù)國家關于安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)和規(guī)章及“企業(yè)安全生產(chǎn)標準化基本規(guī)范，編制了安全生產(chǎn)標準化規(guī)范,嚴格按安全規(guī)范辦事，確保企業(yè)安全運行。
法藝術。去年開始兼任中學書法教師和書法社團輔導員，多次免費為中學上書法課、輔導書法社團。積極參與扶貧工作，去年我向我縣貧困村捐助大床2張、衣物10套，價值1000余元。
總之，我公司一直奉行遵紀守法、誠信經(jīng)營的經(jīng)營的原則，依據(jù)有關法規(guī)和制度，誠信經(jīng)營，不斷進取，公司也取得了較大的發(fā)展，取得了較大的經(jīng)濟效益和社會效益，贏得了廣大客戶的交口稱贊。今后我們將繼續(xù)秉持"誠信做企業(yè)，誠信待客戶，真誠對員工"的理念，認真履行企業(yè)的社會責任，自覺自律，為營造“誠信新河、誠信邢臺”的良好氛圍做出更大更多貢獻。
新河縣廣告公司
20xx年4月9日
救人先進事跡材料篇十五
xx，男，老舍中學初三年級語文教師。該同志自九五年參加工作，素來工作嚴謹，精心從教，態(tài)度端正，以德育人，為我校素質(zhì)教育發(fā)展和大面積提高教育教學效益會出艱辛的勞作，取得了驕人的成績。
教學工作求效益，這是硬道理，該同志在教學工作上以質(zhì)量為生命線，向每一節(jié)課，每一分鐘要質(zhì)量，他辛勞地奉獻著，每天早到校，晚回家，常忙到夜深人靜之時，尤其是二00二年肩起初三語文教學工作，更全身心地撲在事業(yè)上。初三語文教學內(nèi)容繁雜量大，要把知識系統(tǒng)化，提高學生綜合能力，不能上無質(zhì)量的課，為此，該同志讀教材，查資料，尋重點，找難點，探教法，努力提高備課質(zhì)量；勤溝通，多分析，重主體，尊個性，確保學生共同進步。辛勤汗水澆灌出勝利之花。在累次中考及質(zhì)量驗收中，該同志所任教的學科名列榜首，得到領導和老師的認同。
教書育人，相輔相成。該同志在嚴格要求學生的同時，更是關心愛護學生。初三一年，學生學習任務重，課程緊，生活枯燥，精神壓力大，鍛煉少，體質(zhì)差。關注學生生活和思想動態(tài)十分必要。學生生洛上遇到困難，及時給予熱情幫助，思想上碰到阻礙，正確疏導。該班李鵬同學，家庭結構特殊，造成該生性格孤傲冷僻，性急易燥，常有自卑感，劉老師在了解基本情況后，以電話溝通，書信交流，當面疏導方式，終于讓該生發(fā)生了重大變化。該同志還以班會課，晨會課為主陣地，對學生進行理想教育，人生觀教育，以聯(lián)誼會，主題活動為載體，與學生進行心與心的交流。通過該同志努力，該班無流生，無違紀現(xiàn)象，全體學生團結友愛，拼搏到中考。
學高為師，身正為范。要求學生做到的，該同志首先做到：早自習，比學生早到五分鐘，晚上比學生遲走五分鐘，先讓學生查自己備課筆記，再輔導學生學習；先讓學生監(jiān)督自己實行，再要求學生做文明畢業(yè)生。凡事種種，該同志身先表率，為人師表，以德育人，在學生中塑造了自己的形象，深深地影響著學生。
社會在發(fā)展，知識更新，老師要不斷充實自己，才能踏實地站在講臺，源源輸出新知。該同志訂閱教學雜志，求教新老同事，提高業(yè)務水平，接受函授學習輔導，參加社會自考，增強文化功底，豐富文化底蘊，為求做詩化語文，藝術化課堂教學埋下堅實基石。
走教育耕耘之路，流盡青春無悔。該同志時刻準備著奉獻。莫道春行早，更有早行人。相信該同志將會堅持不懈，奮斗不止，走在教育隊伍的最前列。
響水縣老舍中學。
二0xx年七月。
救人先進事跡材料篇十六
青春是一支綻放的花，是孤芳自賞，還是流芳百世。
采五區(qū)技術員張明堅把青春獻給了礦山，從事技術員多年來，在平凡的崗位上，無私奉賢，用塌實的工作譜寫了一曲青春贊歌。
安全隱患解決在現(xiàn)場，對工作面應強調(diào)的問題和當班的工作情況，認真地向地面值班人員進行匯報，使其在安排工作中做到心中有數(shù)。對工作面出現(xiàn)的新情況、新問題及時為區(qū)隊出注意、想辦法，在01032外段工作面頂板破碎壓力大，煤墻片幫，上9米地段拖煤回采等困難條件下，及時制定了有針對性的技術措施，采取了加強表幫護頂，縮短爆破長度等措施使該面順利結束;現(xiàn)采的01033工作面里段15米托煤回采，瓦斯涌出量大存在著不安全隱患，通過采取人工解體移槽，調(diào)整支架規(guī)格，技術上詳細分析地質(zhì)情況，從思想上使職工引起重視，采取了，減少裝藥量、縮短爆破長度，灑水降塵等方法，安全地采進了底層。確保了區(qū)隊安全生產(chǎn)。
他雖說是一名技術人員，但是對安全他也時刻沒有放松過。他常說：“生活中丈夫是天，煤礦上安全是天，沒有這個天，其他啥也說不著?！毕戮畷r，他總是走在工人的前面，到各地點檢查一遍，發(fā)現(xiàn)隱患及時處理，下班后，他總是走在工人的后面，決不留下任何隱患。今年10月份的一天他走到，運輸巷七部槽時發(fā)現(xiàn)有一位機電工在違章操作電器設備，被他當場制止。并對其進行了嚴厲的批評可他沒有理會，升井后還對那位機電工填了表，罰了款，并且在區(qū)隊做了通報批評。因為這他得罪了不少人，可他卻說為了職工的安全我無怨無悔。
這就是采五區(qū)技術員張明堅，他時刻鐘情于自己的事業(yè)，時刻不忘作為一名鑫珠春人的奉獻精神，為把區(qū)隊各項工作推上一個新臺階默默地奉獻著。
救人先進事跡材料篇十七
xxx同志現(xiàn)任運輸部主任，高級工程師。三年來，在公司二輪技改建設中，他帶領運輸部科技人員和干部員工，積極主持和參與鐵路運輸總圖布局和設計，精心組織技改項目的建設施工。共完成鐵路技改項目建設近20項，新建、改建鐵路23.66公里，完成技改資金總包干近5000萬元，完成公里鐵路綜合造價211萬元，比市場招標價每公里節(jié)約89萬元，累計為公司節(jié)約技改資金2100余萬元。同時在他的帶領下，解決了運輸軟硬件銜接，抓住鐵路改造后的戰(zhàn)略成果，在公司的統(tǒng)一領導和部署下，在確保公司大生產(chǎn)、大技改、大運量、大暢通的前提下，實現(xiàn)了局車停時由xx年的32小時降到目前的13.2小時的歷史跨越。三年來，xxx同志做了大量卓有成效的工作，向上級組織遞交了一份優(yōu)秀答卷：總圖的創(chuàng)新盤活、技改的穩(wěn)妥高效、管理的再上臺階以及效益的突破攀升，為公司實現(xiàn)跨越式發(fā)展和“三年翻番”目標提供了戰(zhàn)略保證。
原xxx鋼鐵廠是以生產(chǎn)鐵合金為主的企業(yè)，xxx鋼廠原設計是一個特殊鋼廠，由于兩家原有的生產(chǎn)規(guī)模都不大，造成了在鐵路運輸總圖布置上存在著嚴重的先天不足。兩廠一礦合并之初，xxx總廠曾聘請北京的十幾位專家對公司的發(fā)展規(guī)模進行實地考察、勘測、評估，專家組的最后結論是：xxx總廠生產(chǎn)規(guī)模的極限是200萬噸鋼的生產(chǎn)能力，并提出限制生產(chǎn)能力的根本原因就是鐵路運輸總圖布局和鐵路運輸“瓶頸”的制約。xx年，根據(jù)省委、省政府的要求，新鋼公司提出了三年翻番的宏偉目標，面對這樣的形勢，xxx同志感到肩上的擔子沉重，壓力很大，他深刻的意識到：鐵路總圖再不優(yōu)化，鐵路設施再不改造，鐵路運輸“瓶頸”將成為公司實現(xiàn)翻番目標的“摯肘”。為此，他翻閱了大量的資料，深入一線，召開各種會議，廣泛聽取意見，在深入調(diào)查、研究、反復論證的基礎上，提出了一系列鐵路運輸改造項目的可行性報告和具體實施辦法，攻克了鐵路運輸總圖限制生產(chǎn)發(fā)展的攻關課題。
隨著可行性報告被公司決策層的認可，從xx年起，一場“首次采用總承包，額度達2770萬元，由運輸部自行完成施工項目的攻堅戰(zhàn)”打響了，這對于運輸部而言又是一次從未有過的新挑戰(zhàn)。運輸部作為公司主營鐵路運輸?shù)谋．a(chǎn)單位，而非施工建設單位，這樣大規(guī)模的技改施工對運輸部可謂是破天荒的一次，無論是從施工隊伍、施工設備、施工經(jīng)驗以及技術條件等都是十分缺乏的，而且正逢減員和內(nèi)部退養(yǎng)政策實施，人員異常緊張，要完成技改和生產(chǎn)的同步進行難度更大，然而正是作為一名有著20多年黨齡的他，沒有向困難折服，而是以極大的勇氣和信心向公司領導和全體員工詮釋著的他的目標與追求。王彬同志結合運輸實際，從大局利益出發(fā)，提出了在保產(chǎn)、保運、保安全暢通的基礎上，確保技改項目的有序推進。并成立了運輸部技改工程領導小組，親自擔任組長;設立了工程項目部;率先實行了項目負責制，把“優(yōu)質(zhì)高效滿足生產(chǎn)所需”作為施工的評定標準，從工程的設計、招標、施工、安全以及資金的利用等都親自把關，嚴格各項審批程序，確保工程質(zhì)量和進度。三年來共完成投入運用和即將竣工的技改工程項目近20個，極大的理順了原有的運輸總圖，增強了運輸能力，緩解了鐵路運輸“瓶頸”矛盾，滿足了年產(chǎn)400萬噸鋼的運輸需要。
近年來的技改項目都是在生產(chǎn)區(qū)域內(nèi)施工，技改施工與運輸保產(chǎn)的交叉、牽制、制約，使得保產(chǎn)工作也如同在“螺螄殼里擺道場”，艱難而曲折：8#高爐建設要確保6#、7#高爐的正常生產(chǎn)、7#高爐原地大修要確保6#高爐正常生產(chǎn)、1#、2#高爐大修要確保3#、4#高爐的運轉(zhuǎn)以及兼顧8#高爐的鐵水取送……，這一切讓運輸工作變的無序而壓力巨大。針對這種狀況，xxx同志組織運輸部專業(yè)技術人員反復研究、論證、突破創(chuàng)新，大膽制訂出了7#高爐大修期間的6#高爐鐵水繞行的運輸方案、8#高爐鐵水取送方案以及1#、2#高爐大修、竣工、投產(chǎn)等不同時期的運輸保產(chǎn)方案，確保了生產(chǎn)的高位運行。
通過二輪的鐵路改造，使得運輸總圖布局更加合理，為運輸發(fā)揮更大效益提供了可能。三年來，在xxx同志的帶領下，運輸部累計完成鐵路總運量6000萬噸，運輸量由xx年的1650萬噸提升到xx年的2150萬噸，增幅達30%;鐵水上山由xx年的日均9趟增加到現(xiàn)在的日均13趟，累計上山鐵水225.5萬噸;xxx站的接發(fā)車能力也由三年前的不足900輛/日提高到現(xiàn)在的1300輛/日，基本解決了xxx公司鐵路運輸“咽喉”的受阻問題;局車停時由xx年的32小時下降到現(xiàn)在的13.2小時，為公司少支付鐵路局車使用費xx余萬元;累計超額完成公司下達的經(jīng)濟責任制目標指標200萬元以上。充分挖掘了技改后運輸方面的最大潛能，為公司實現(xiàn)“三年翻番、銷售收入過百億”做出了卓越的貢獻。
救人先進事跡材料篇十八
xx，男，25歲，現(xiàn)任xx縣偉業(yè)保潔服務有限公司總經(jīng)理。幾年來，我?guī)ьI公司全體員工緊緊圍繞服務社會工作中心，以“立足服務，外拓空間；增收節(jié)支，實現(xiàn)發(fā)展”為目標，開拓創(chuàng)新、銳意進取，在保潔、后勤服務領域，以實際行動譜寫了一曲曲動人的樂章，贏得了廣大群眾及服務單位的一致贊譽。xx年8月被xx縣婦女聯(lián)合會評為“xx縣巾幗創(chuàng)業(yè)就業(yè)示范基地”“xx縣三八婦女紅旗手先進集體”。
在這次爭做“青年之星”候選人活動中，我更是躬行實為，熱情服務，不斷創(chuàng)新工作思路，爭先恐后，唯旗是奪，在工作中做出了一點成績，下面，我將我的個人先進事跡匯報如下：
xx年6月，我懷著創(chuàng)業(yè)心態(tài)，經(jīng)過細心對市場進行了考察、策劃、籌備，xx年11月2日偉業(yè)保潔服務有限公司正式成立。作為一名總經(jīng)理對我來講，保潔、后勤服務管理工作非常陌生，但從那時起，我便對這項工作產(chǎn)生了濃厚的興趣，立誓要在保潔、后勤服務管理這一朝陽產(chǎn)業(yè)中干出一翻事業(yè)來。面對新的工作，我深知自己的學歷還有很多欠缺之處，管理工作、工程預算、營銷策劃，這對我來說我沒有接觸過，我當時心里想的就是一個“學”俗話說的好“人貴有自知之明”，從此以后，我便開始從零學起，從一點一滴做起，本著“干什么、鉆什么、學什么、精什么”的嚴謹治學態(tài)度，廣泛學習，全面掌握，不斷提高自己的業(yè)務素質(zhì)及管理水平。首先買來了《物業(yè)管理投標實務》、《物業(yè)管理標準、工作流程》、《應用會計》、《會計知識時務》等大量專業(yè)書籍，利用業(yè)余時間深入學習，以彌補自己理論知識的不足。其次，在工作中虛心學習，做到不會就學，不懂就問，學人之長補己之短，功夫不負有心人，公司開辦不到2年，我不但掌握了后勤管理基礎知識，我對工作更加充滿信心和熱情，各項工作都沖在了前頭。
xx年9月，我公司適應形勢的發(fā)展，果斷調(diào)整發(fā)展方向，增加了保安服務項目。我公司xx年10月1日接管了xx縣人民醫(yī)院后勤管理服務工作。俗話說，萬事開頭難。對我來講，沒有保潔方面的專業(yè)知識，更沒有現(xiàn)成的管理經(jīng)驗，當時去xx鴻昌后勤服務有限公司學習了三天，回來后，自己又買來了保潔方面的專業(yè)書籍，在業(yè)余時間學習了保潔知識、保潔設備和清潔劑的使用等。xx年11月進駐xx縣華能風電場對整個辦公大樓進行開荒保潔，滿場的建筑垃圾、白粉點子和粘合膠，空氣中彌漫著刺鼻的氣味，衛(wèi)生間全是大便，臭氣熏天。我深知同事們都沒有干過這種活，能不能保質(zhì)保量完成任務，達到對方領導的滿意，我心里沒底，但這是公司轉(zhuǎn)型邁出的第一步，公司轉(zhuǎn)型是否成功，能否在社會上樹立起偉業(yè)保潔服務有限公司的良好形象，提高社會知名度，目前在此一舉，面臨著嚴峻的考驗，說實在的，我當時壓力非常大。但作為總經(jīng)理，也是對我的考驗，我必須帶頭去干，給大家以表率作用。于是，首當其沖的撲到工作中去，樓上樓下的跑，教保潔員如何使用保潔工具，掌握保潔要領，組織保潔員清理現(xiàn)場。因連夜干活勞累過度，我犯了頭疼的老毛病，當我雙手抱頭，疼的皺起眉毛疙瘩時，我在心理上產(chǎn)生了波動，作為一名總經(jīng)理，理應坐在辦公室。但當我看到同事們戴著口罩，兢兢業(yè)業(yè)，蹲在地上戕白粉點子時，我腦海里閃過一個念頭，不能打退堂鼓，我是保潔公司的總經(jīng)理，必須起模范帶頭作用。我忍著劇烈的頭疼，又投入到工作中，以實際行動帶動了大家，xx縣華能風電場的開荒工作圓滿完成，受到xx縣華能風電場領導的高度評價。xx縣華能風電場分管現(xiàn)場衛(wèi)生的姜主任說：“沒想到你們在毫無經(jīng)驗的情況下，干的竟然這樣好，你們的職工很能干，偉業(yè)保潔服務有限公司是信的過的”。由于我的堅強和不服輸?shù)男愿?，慢慢適應了工作，在現(xiàn)場管理中，我每天堅持晨會制度，查找昨天的不足，布署當天的工作。在每天的工作中都詳細檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處理，保證了衛(wèi)生質(zhì)量，受到xx縣華能風電場領導的多次表揚。
作為保潔公司總經(jīng)理，我深知公司生存的艱難，要想公司發(fā)展壯大，必須進行深化改革。首先，進行了四大機制創(chuàng)新。一是用人機制創(chuàng)新。取消正式工和臨時工在干部任用中的區(qū)別，引入競爭機制，激活用人辦法，實行競爭上崗，定崗定員，公平競爭，做到人員能上能下、能進能出。二是分配機制創(chuàng)新。實行以崗位工資分配為主的內(nèi)部機制改革。定崗定薪，做到工資能高能低，改變了過去吃大鍋飯，外無壓力，內(nèi)無動力的格局。三是經(jīng)營機制創(chuàng)新。依靠自身努力和優(yōu)勢，走一業(yè)為主，多業(yè)并舉的路子，利用現(xiàn)有的有利條件積極接管保潔安管項目，上一些投資少，見效快的短、平、快項目，形成主副互補，相得益彰，共同發(fā)展的良性格局，不斷擴大企業(yè)規(guī)模，實現(xiàn)經(jīng)濟總量膨脹。四是管理機制創(chuàng)新。進一步建立健全各項規(guī)章制度，制定完善了領班、保潔員和安管員管理制度；制定了保潔員、安管員三十六條不準和安管員六條禁令；制定了保潔員十六句、安管員二十句文明用語；制定了保潔員、安管員獎罰制度以及安管隊大隊長、班長、安管員職責等。各項工作有章可循，有度可量，公司上下形成了紀律嚴明、獎罰分明、你追他趕、團結向上的良好局面。
任總經(jīng)理以來，我非常注重員工思想教育和業(yè)務培訓。企業(yè)管理要上水平，重要因素就是加強員工的思想教育和提高崗位技能。為此，我制定了系統(tǒng)的學習計劃和學習制度，經(jīng)常組織各種形式的學習班和專業(yè)技術培訓班，加強對員工職業(yè)道德和服務技能的教育。規(guī)定每周五下午組織政治業(yè)務學習，學習黨的路線、方針、政策，重點學習保潔規(guī)范操作和不同材質(zhì)保潔要領，職工思想觀念得到很大轉(zhuǎn)變，服務意識不斷增強。員工張大姐在觀念上轉(zhuǎn)不過彎來，認為對業(yè)主不能太“軟”，更不能處處跟著業(yè)主的觀念走。通過學習、實踐，她終于明白了，物業(yè)管理和過去的房管工作不一樣了，再按照老一套去做，業(yè)主不買帳，工作怎能做好呢？更何談取得業(yè)主的信賴呢！她深有感觸的說：“看來老觀念得變呀”！在業(yè)務培訓方面，全部保潔員和主管都參加了公司組織的培訓。通過一系列的學習教育，職工的理論水平、政治素質(zhì)、思想覺悟、業(yè)務能力都得到了不同程度的提高，公司上下形成了一種嚴謹、和諧、有序、向上的良好氛圍。
為了降低事故隱患，我還對縣醫(yī)院安管項目不定期的進行查崗，全面掌握工作情況。在深夜查崗時，發(fā)現(xiàn)隱患及時糾正。在一次查崗時，已是深夜1點半，有位安管員沒有穿制服，我當場對他下達了罰款決定；還有一次，2名安管員值班，卻輪流睡起了大覺，根據(jù)規(guī)定，每人給予了200元罰款。對他們的處罰，對象曾勸我：別那么認真了，查查崗走走形式就行了，你罰他們的錢，就要得嫉他們，咱這是何苦呢。聽著對象的話，我猶豫了片刻，語重心長的說：“我們能爭取到一個安管項目不容易，如果我們不嚴格管理，搞好服務，說不定哪啥就會被炒魷魚，那時我們失去的不僅僅是收入問題，更重要的是部分人員就要失去工作，給社會帶來不穩(wěn)定因素”。
做保潔工作近2年的時間里，我深深嘗到了其中的苦與樂。在保潔行業(yè)里，根本沒有節(jié)假日，我們的員工說：“別人過節(jié)，我們保潔公司是過坎啊”。
有人說我是個工作狂，連家屬都跟著一天那么緊張，生怕晚點誤事，經(jīng)常性的半夜里被叫起。是啊，企業(yè)要發(fā)展，要生存，必須要有奉獻、敬業(yè)的人。
有一次，縣醫(yī)院二樓衛(wèi)生間有一個便盆壞了，放置了停用牌，因流動性量大，有的患者還是將大便解到了里面，因沒法用水沖，當時保潔員問我怎么辦，我二話沒說，手上戴上垃圾袋，彎下身去，將大便從里面抓了出來，說句實在的，當時大便還帶著溫度。除此之外，我還千方百計為公司增加三產(chǎn)項目，去年10月份，我?guī)ьI12名正式職工和9名保潔員，連續(xù)工作38個小時，對xx縣農(nóng)村信用合作聯(lián)社新址進行了開荒，為公司創(chuàng)收7000元。“寧愿一人臟，換來萬家潔”，當看到保潔公司日益狀大，所有的苦與累都化作了甘甜的汗水，我心里倍感欣慰。截止目前，保潔公司共接管保潔安管服務單位3個，每年可實現(xiàn)收入17余萬元。
春種一粒粟，秋收萬顆子。由于我的精心管理，貼心服務，不斷唱響了“偉業(yè)保潔”這個品牌。同時，積極解決下崗職工再就業(yè)問題，近兩年的時間，共安置下崗職工21人，解決了一部分剩余勞動力，為社會穩(wěn)定做出了自己的貢獻。
在過去的工作中，我個人取得了一點成績，這是各級領導和同志們長期關心支持的結果。下一步，我一定不辜負各級領導的期望和要求，珍惜成績，開拓進取，繼續(xù)譜寫好保潔這一動人篇章，力爭把工作完成的更好，做名副其實的“青年之星”，為全縣建設事業(yè)的快速發(fā)展作出應盡的貢獻。
救人先進事跡材料篇十九
謝勇，男，漢族，1977年出生，1996年畢業(yè)于窯街煤電集團公司技工學校，1997年參加工作，分配到窯街煤電集團公司雙氰胺廠，xx年8月調(diào)入窯街煤電集團公司海石灣煤礦。
該同志現(xiàn)在是窯街煤電集團公司海石灣煤礦機電隊的一名普通電工，他始終以高昂的工作熱情和積極的工作態(tài)度，全身心的投入到熱愛的電工事業(yè)中，為海礦的發(fā)展傾注了滿腔熱血。多次被評為海礦“雙文明先進”、“優(yōu)秀團員”等榮譽稱號。由于工作出色，海礦破例提升他享受副隊長級工資待遇。xx年參加了公司舉辦的青工技術比武大賽，獲得了電工組第一名。同年又被評為集團公司安全質(zhì)量標準化和創(chuàng)建安全高效型礦井活動“最佳崗位能手”。xx年授予集團公司“十佳崗位技術能手”和“甘肅省技術標兵”榮譽稱號。同年被評為集團公司“十大優(yōu)秀青年”等。
該同志對工作能夠認真負責，兢兢業(yè)業(yè)，勤于學習，刻苦鉆研。煤礦井下的工作環(huán)境特別惡劣，工作條件特殊，工作量巨大，要求電工技術含量也越來越高。尤其海石灣煤礦是剛剛建成的新礦井，所有投入使用的機電設備都是新生產(chǎn)的，技術含量較高，對維護電工的技術水平要求也很高。他帶領機電隊全體電工參加了6111、6121、6212、6213等多個綜采工作面和掘進工作面的安裝，回收，調(diào)試等任務，圓滿高效的完成各項安裝任務，受到了礦領導的高度評價。井下的急、難、險、重、的工作，他經(jīng)常知難而上，加班延點，有時候一連幾天都在礦上，想家人了，就給家里打個電話，天天都是起早貪黑，忘記了照顧父母、孩子，忘記了多陪一會兒妻子。由于他的業(yè)務水平突出，所以他不但負責井下的電氣設備維修，還擔負著海礦上工業(yè)廣場“五大運轉(zhuǎn)”這個重要機電環(huán)節(jié)的維修與日常維護工作，經(jīng)常是井下電器故障剛剛處理完，又跑到山上處理電氣故障。而且在其它連隊有解決不了的技術難題需要他幫助時，他總是以謙虛謹慎的態(tài)度去對待，盡其所能去幫助他人，受到了其他連隊干部職工的一致好評。
作為一名青年崗位技術能手，光有吃苦精神和十足干勁還遠遠不夠，還要具備干好工作的過硬本領，要向?qū)嵺`學，象他人學習，走知識與實踐相結合的道路。面對新型電氣設備的自動化程度高，技術精密度高的要求。而機電隊的電氣設備種類最多，技術含量最高，謝勇深深感到他身上擔子的沉重。身為一名技校畢業(yè)生，文化水平遠遠適應不了新技術的要求。他堅持學中干、干中學，遇到不懂的問題，打破沙鍋問到底，非弄個水落石出不可。在工作之余該同志閱讀了大量的有關與本崗位相關的理論知識。他先后自學了電腦操作、微電子技術、plc編程語言、vb編程語言、cad制圖等多種專業(yè)知識，而且還報考了大專班。為自己的工作墊定了堅實的基礎，決不讓自己在技術上落伍。
默默無聞，任勞任怨，工作講求實效是謝勇同志的一貫作風。俗話說：失之毫厘，繆之千里。在技術上一線之差就可能造成幾萬、十幾萬、乃至無法估量的損失。所以，他始終在安全的前提下，把提高經(jīng)濟效益放在首位，并勇于創(chuàng)新、大膽改革。在不斷的技術學習過程中，他結合公司打造“兩型三化”的要求，不斷總結創(chuàng)新，做到學以致用，改造和設計了很多礦井中不合理或不安全的設備。
海礦上工業(yè)廣場的山上有個蓄水池，擔負著整個上廣場五大運轉(zhuǎn)機房的用水。原有的水位計由于設計時間早，采用繼電器控制線路，報警用的是電笛，工作很不可靠，報警聲刺耳，經(jīng)常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天，山路非常滑，職工手看水位的時候很危險，因此他用自己所學到的電子技術專長設計制作了電子水位報警器，由于采用全電子控制，可靠性能高，再也不用職工親自上山看水位了，大大的減輕了職工的勞動強度。由于他平時上大班，工作很忙，幾乎都要天天下井，所以他利用下班的業(yè)余時間設計制作，連續(xù)用七天晚上才制作調(diào)試成功，每天晚上都干到一兩點鐘，吵的妻子那幾天晚上都睡不著覺。電子水位計剛做出來后，在調(diào)試時經(jīng)常出現(xiàn)誤報警的現(xiàn)象，使用時很不可靠，他查閱了大量的有關方面的專業(yè)書籍，有問題虛心向老師傅請教，缺配件懇請朋友幫忙到蘭州購買，經(jīng)過自己一遍又一遍的制作，一遍又一遍的修改，最終解決了問題。這樣的小改革還有很多，上廣場副井絞車房的信號系統(tǒng)紊亂、壓風機房的斷水保護裝置改造、絞車道聲光指示裝置等等，極大的杜絕了安全事故，提高了安全性能，受到了礦領導的高度評價。
謝勇同志在維修設備的過程中，始終是把“節(jié)約”放在第一位。在保證安全的前提下他總是把能修復的設備盡量修復，不能修復的設備拆了當配件使用。做到“修舊利廢”，“節(jié)材降耗”。謝勇利用自己所到的電子技術專長，修復了許多被認為報廢的電子線路板、開關電子插件、各類開關綜合保護裝置等等，僅此一項就給海礦節(jié)約了數(shù)萬元資金。
“求真務實，做一個銳意進取的實干家”，他常用這句話勉勵自己。工作中思維活躍，愛好廣泛，接受新事物比較快，朝氣蓬勃，精力旺盛，工作熱情高、干勁足，開拓意識強。同時，他謙虛好學、為人隨和、性格活潑、善于思考、處事穩(wěn)重，形成了自己獨特的人格魅力，平時團結同志、尊重領導，在同事當中樹立了一定威信，相信他將在以后的工作當中表現(xiàn)會更出色。