無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。相信許多人會覺得范文很難寫？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。
    聘用協(xié)議到期篇一
    乙方(勞動者)姓名：性別：出生年月：家庭住址：居民身份證號碼：
    用人單位：_________________________(以下簡稱甲方)員工姓名_________________________(以下簡稱乙方)為確立勞動關(guān)系，保護用人單位和勞動者的合法權(quán)益，根據(jù)中華人民共和國《勞動法》和《勞動合同法》的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，同意訂立本合同。
    一、勞動合同期限雙方約定按下列第款確定勞動合同期限：
    1、本合同為無固定期限的勞動合同。
    合同期從_________年_____月_____日至合同中法定解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
    2、本合同自_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
    期限為個月。
    其中試用期個月，從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
    合同期滿自行終止勞動關(guān)系。
    如甲方生產(chǎn)需要，經(jīng)雙方協(xié)商可以續(xù)訂勞動合同(續(xù)訂合同時不在實行試用期)
    3、本合同以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同。
    合同從_____年_____月_____日至_____年_____月_____日止。
    二、工作內(nèi)容甲方安排乙方在______________崗位(工種)上工作。
    乙方應(yīng)完成該崗位(工種)所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。
    如生產(chǎn)工作需要，甲方可以調(diào)換乙方的工作崗位。
    三、工作時間和休假
    (一)乙方的工作時間，依其工作性質(zhì)按下列第一或第二款確定：
    1、實行標(biāo)準(zhǔn)時工作制每周工作五天，每天工作八小時。
    2、實行不定時工作制乙方上下班時間根據(jù)工作需要和甲方的安排而定。
    甲方采用集中工作、集中輪休、集中休息等適當(dāng)方式，確保職工的休息休假權(quán)利和生產(chǎn)、工作任務(wù)的完成。
    (二)乙方按甲方的內(nèi)部制度規(guī)定，享有休假和福利待遇。
    四、勞動報酬甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資，不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。
    乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    (一)甲方承諾每月日前未工資發(fā)放日;
    (二)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方的工資報酬按下列第款確定：
    1、乙方試用期間的工資為同崗位的80%.
    2、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中內(nèi)部工資分配辦法確定，按崗按績效取酬。
    3、甲方實行計件工資的崗位，按甲方依法制定的內(nèi)部工資分配辦法執(zhí)行。
    4、甲方實行工資承包的崗位，乙方的工資按照甲方用人部門的承包協(xié)議執(zhí)行。
    五、勞動紀(jì)律甲方根據(jù)國家的法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定制訂勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，乙方自覺遵守甲方的勞動紀(jì)律和規(guī)章制度，服從甲方管理。
    六、勞動保護、勞動條件及職業(yè)危害防護甲、乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護、衛(wèi)生健康等規(guī)定。
    甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護設(shè)施、勞動保護用品及其他必要的職業(yè)危害防護措施。
    乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。
    七、勞動合同的終止、解除、續(xù)訂和變更
    (一)有下列情形之一的，合同即行
    1、勞動合同期滿的;
    2、已完成一定的工作任務(wù)為合同期限的;
    3、勞動合同職業(yè)培訓(xùn)教育網(wǎng)司與職工約定的.終止條件出現(xiàn)的;
    4、在合同期內(nèi)職工達(dá)到法定退休年齡辦理退休手續(xù)的;
    5、勞動者死亡或者被人們法院宣告死亡和失蹤的;
    6、公司被吊銷營業(yè)執(zhí)照責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的;
    7、公司被依法宣告破產(chǎn)的;^8、法律、行政法規(guī)的其他情形。
    (二)本合同經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除。
    (三)乙方由下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同：
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    2、經(jīng)常遲到、早退和有曠工行為的;
    3、故意違反操作規(guī)程，給公司生產(chǎn)設(shè)備和生產(chǎn)安全造成重大損失的;
    4、嚴(yán)重失職，徇私___弊，或以崗位便利謀取私利對公司形象和利益造成影響和損失的;
    5、偷盜公司財物或涉毒、賭博被查處的;
    6、行兇打架、或以暴力傷害他人的;
    7、請人代工的;^8、在崗員工兼任第二職業(yè)或從事經(jīng)營活動為自己創(chuàng)收謀利的;^9、以弄虛作假手段建立勞動關(guān)系的;^10、被依法追究刑事責(zé)任的。
    (四)有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知
    乙方：
    1、乙方患病后者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的
    2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任或不接受崗位調(diào)整的;
    3、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更勞動合同達(dá)成協(xié)議的。
    (五)甲方瀕臨破產(chǎn)進行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁員的，可依法定程序裁員，裁減人員自裁剪之日起，其勞動合同自行終止。
    (六)乙方有下列情形之一且不符合
    第七條第
    (三)款條件的，甲方不得解除勞動合同：
    1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
    2、患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    3、女員工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;
    4、在本單位連續(xù)工作滿15年，且距法定退休年齡不足5年的(員工本人要求解除除外);
    5、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)的勞動者未進行離崗前職業(yè)健康檢查或者疑似職業(yè)病人在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (七)乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前30日以書面形式通知甲方。
    (八)由下列情形之一的乙方可隨時通知甲方解除勞動合同：
    1、在試用期內(nèi);(提前三日通知用人公司，可以解除勞動合同);
    2、公司以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    3、公司未按勞動合同約定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;
    4、未依法為勞動者繳納社會保險費的;
    5、用人單位的規(guī)章制度違法法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權(quán)益的。
    (九)當(dāng)乙方在勞動合同期滿后，經(jīng)用人部門或用人單位考核合格，由用人部門或用人單位向公司人事部門申報審批可以續(xù)訂勞動合同。
    (十)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除;但必須提前三十日通知對方。
    八、社會保險和福利
    (一)甲乙雙方依法參加社會保險，按期足額繳納養(yǎng)老保險、失業(yè)保險、醫(yī)療、工傷、生育保險。
    乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代為扣繳;
    (二)乙方的公休假、婚喪假、女工孕、產(chǎn)期待遇以及接觸和終止勞動合同時的經(jīng)濟補償金等，均按有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行;
    (三)乙方患職業(yè)病或者因工負(fù)傷及因工或因病死亡應(yīng)享受的待遇均按有關(guān)法律、法規(guī)、政策執(zhí)行;
    (四)乙方患病住院或因工負(fù)傷醫(yī)療期的待遇按國家政策的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    九、違反勞動合同的責(zé)任
    (一)由于當(dāng)事人乙方的過程，造成合同不能完成履行，由有過錯的乙方承擔(dān)違約責(zé)任，如屬雙方過錯，根據(jù)實際情況，由雙方分別承擔(dān)各自應(yīng)負(fù)的違約責(zé)任。
    (二)當(dāng)事人由于不可抗拒的原因不能履行合同的，應(yīng)及時向?qū)Ψ酵▓蟛荒苈男谢蛘咝枰悠诼男?、部分履行的利用，在取得有關(guān)證明后，允許延期履行、部分履行或者不履行，并可根據(jù)情況部分或者全部免予承擔(dān)責(zé)任。
    (三)乙方由于工作或生產(chǎn)的需要，甲方負(fù)責(zé)對乙方的崗位或者專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)的，當(dāng)乙方違反培訓(xùn)協(xié)議時，按培訓(xùn)協(xié)議條款執(zhí)行。
    (四)在公司涉及公司秘密和關(guān)鍵技術(shù)的核心崗位的員工解除勞動關(guān)系后二年內(nèi)不得從事與公司相同職業(yè)的工作，公司二年內(nèi)以本地最低工資按月支付保密費。
    如果乙方在保密期內(nèi)給公司造成損失的，公司將按《中華人民共和國勞動合同法》追究連帶賠償責(zé)任。
    十、雙方約定的其他事項
    (一)甲方應(yīng)將企業(yè)規(guī)章制度明確告知乙方。
    (二)本合同未盡事宜，通過甲乙雙方協(xié)商解決。
    (三)本合同依法訂立后，對雙方具有約束力，甲乙雙方必須嚴(yán)格履行。
    (四)本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    (五)雙方協(xié)商簽訂的培訓(xùn)協(xié)議作為本合同書的附件，具有同等約束效力。
    十一、因乙方擅自離職，致使公司重要文書和法律文書無法當(dāng)面送達(dá)時，按地址郵編收信人當(dāng)面送達(dá)。
    甲方：
    乙方：
    日期：年月日
    聘用協(xié)議到期篇二
    甲方：_________________
    乙方：_________________
    身份證號：__________________________________
    根據(jù)《民法典》及有關(guān)勞動法律法規(guī)和甲方依法制定的規(guī)章制度，甲乙雙方按照平等自愿、協(xié)商一致的原則，簽訂本合同。
    第一條崗位聘用合同期限本合同期限類型為有固定期限聘用合同。自________年____月____日起，至年____月____日止。其中試用期自____年____月____日至_____年____月____日止，期限為_____天。
    第二條聘任崗位與工作目標(biāo)
    1.甲方根據(jù)工作需要和聘任要求，聘用乙方擔(dān)任崗位工作。
    2.乙方服從甲方的任職安排，同意按照本合同書約定及甲方關(guān)于本崗位工作任務(wù)和職責(zé)要求完成工作數(shù)量，實現(xiàn)工作目標(biāo)。
    第三條工作條件甲方支持乙方履行崗位職責(zé)，在國家法律、法規(guī)、規(guī)章和學(xué)院能力允許的前提下，為乙方提供必要的工作條件。
    第四條崗位津貼乙方經(jīng)年終考核結(jié)果為優(yōu)秀，可以享受一定比例的績效津貼。
    第五條乙方義務(wù)
    1.遵守國家法律法規(guī)和甲方依法制定的各項相關(guān)規(guī)章制度。
    2.服從工作安排，保證必要的工作時間和工作進度。
    3.在工作中發(fā)揚積極主動精神，自覺維護甲方權(quán)益，克盡職守。
    第六條聘任考核
    1.甲方設(shè)立考評小組對乙方履行崗位職責(zé)狀況進行考核。
    2.崗位聘用期內(nèi)，乙方有義務(wù)向甲方考評小組提交書面述職報告或履行崗位職責(zé)情況總結(jié)。
    3.考核標(biāo)準(zhǔn)、考核時間、考核流程根據(jù)甲方規(guī)章制度的規(guī)定執(zhí)行。
    4.乙方同意按照甲方的考核辦法接受考核。
    第七條解聘與續(xù)聘
    1.乙方考核不合格的，甲方可以調(diào)整乙方工作崗位，解除本聘任協(xié)議。
    2.本協(xié)議屆滿后，根據(jù)甲方規(guī)定的崗位競聘辦法進行競聘，以確定乙方的崗位。乙方競聘上崗后須重新簽訂聘用協(xié)議。
    第八條協(xié)議的解除與終止本協(xié)議作為甲乙雙方簽訂的《勞動合同》，若甲方雙方勞動合同解除或終止，則本協(xié)議隨之解除或終止。
    第九條違約責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格履行。任何一方違反合同約定，給對方造成損失的，應(yīng)當(dāng)付給對)。
    第十條本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后生效。本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方：乙方：
    ________年____月____日______年月____日
    聘用協(xié)議到期篇三
    甲方：______________
    乙方：_______身份證號：_______聯(lián)系電話：_______
    根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)制度的規(guī)定，經(jīng)雙方平等協(xié)商一致，自愿簽訂本聘用協(xié)議，共同遵守本協(xié)議所列條款。
    一、協(xié)議期限本協(xié)議期限為年，自________年____月____日起至________年____月____日止。
    二、崗位及職務(wù)
    1.甲方聘用乙方的工作崗位為。
    2.聘用期內(nèi)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要調(diào)整乙方工作，或乙方因特殊原因提出申請，經(jīng)甲方同意，可轉(zhuǎn)聘到公司其他部門或崗位工作，轉(zhuǎn)聘后需辦理相應(yīng)的協(xié)議變更手續(xù)。
    三、權(quán)利與義務(wù)
    1.甲方應(yīng)向乙方明確工作職責(zé)，提供必要的工作條件，保護乙方的合法權(quán)益。
    2.甲方應(yīng)根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)、公司規(guī)章制度及本合同各款規(guī)定，在政治思想、工作績效、業(yè)務(wù)技能、職級、薪酬等方面實施教育、管理、考核、獎懲。
    3.乙方應(yīng)認(rèn)真行使與其受聘崗位職務(wù)相應(yīng)的職責(zé)權(quán)限，履行相應(yīng)義務(wù)，保質(zhì)保量按時完成甲方分配的工作任務(wù)和經(jīng)濟指標(biāo)。
    4.乙方必須遵守國家法律、法規(guī)和政策，遵守公司各項規(guī)章制度和紀(jì)律，不得從事?lián)p害公司利益的活動。
    四、勞動報酬及保險福利待遇根據(jù)甲方人事用工和分配制度的規(guī)定，乙方的勞動報酬由崗位工資和效益工資兩部分組成。其中 崗位的崗位工資為 元，該崗位工資包含基礎(chǔ)工資、社保費、各項津補貼。效益工資年終時根據(jù)考核目標(biāo)分值發(fā)放。
    五、聘用合同的終止、變更、續(xù)訂和解除
    1.甲乙雙方在本聘用協(xié)議的有效期內(nèi)，可以遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則，依法變更聘用協(xié)議部分條款。
    2.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除聘用協(xié)議。協(xié)商一致解除聘用協(xié)議應(yīng)簽定解除聘用協(xié)議書。要求解除聘用協(xié)議應(yīng)提前6個月書面通知對方，在涉及甲方商業(yè)秘密和特殊職位或重要職位上任職的，必須在離任審計后方可解除聘用協(xié)議。
    3.乙方有下列情形之一，甲方可以解除聘用協(xié)議，并提前____日書面通知乙方：
    (1)患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作的;
    (2)不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
    (3)聘用協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用協(xié)議無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更聘用協(xié)議達(dá)成協(xié)議。
    4.乙方有下列情形之一，甲方不能依據(jù)上款(1)(3)項規(guī)定解除聘用協(xié)議：
    (1)患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。
    (2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    (3)女職工在孕期、產(chǎn)期和哺乳期的;
    5.乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除聘用協(xié)議：
    (1)嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方依法建立的規(guī)章制度的;
    (2)嚴(yán)重失職、營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
    (3)匯漏甲方商業(yè)秘密，造成重大影響或經(jīng)濟損失的;
    (4)被依法追究刑事責(zé)任的。
    6.乙方有下列情形之一的，可以隨時通知甲方解除聘用協(xié)議。
    (1)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
    (2)甲方不正當(dāng)經(jīng)營，或有違反法律法規(guī)行為;
    六、違約責(zé)任甲乙雙方中任何一方違反本聘用協(xié)議規(guī)定，給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責(zé)任大小予以賠償，并依法追究其相應(yīng)的法律責(zé)任。
    七、聘用協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方可通過協(xié)商修正補充。
    八、本聘用協(xié)議壹式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，具有同等法律效力。
    甲方簽字(蓋章) ：_______
    ________年____月____日
    乙方簽字(蓋章)：_______
    ________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇四
    發(fā)包單位：xx公司法定代表人：卜 （以下簡稱甲方）承包人：李 （以下簡稱乙方）為進一步加強公司管理，提高公司對接管理物業(yè)小區(qū)的服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)《民法典》、《物業(yè)管理條例》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方在平等自愿協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本協(xié)議。
    一、承包公司名稱：xx公司
    二、承包方式：對公司實行整體承包
    三、承包期限：________年，從________年____月____日至________年____月____日止。
    四、承包內(nèi)容：乙方對xx公司進行管理經(jīng)營，公司實行獨立核算，自付贏虧，并獨立承擔(dān)民事責(zé)任。
    五、甲乙雙方的權(quán)利義務(wù)甲方的權(quán)利：法定代表人不得變更，甲方有權(quán)對乙方的管理經(jīng)營狀況及物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量進行監(jiān)督。甲方義務(wù)：甲方給乙方提供公司印鑒及各種證照，并協(xié)助乙方做好證照年檢及幫助乙方承接物業(yè)，為乙方提供前期已接管物業(yè)小區(qū)的資料及介紹情況，為乙方提供辦公用房。乙方權(quán)利：乙方有權(quán)利用xx公司名義承接物業(yè)小區(qū)管理經(jīng)營，為物業(yè)小區(qū)提供物業(yè)管理服務(wù)。有權(quán)主持公司全面工作，對公司人員有權(quán)調(diào)換，對公司財務(wù)有權(quán)支配。對在工作中發(fā)生的民事糾紛，有權(quán)及有義務(wù)調(diào)解處理。乙方義務(wù)：乙方有義務(wù)理順公司管理體制，加強公司人員、財務(wù)、資料檔案及各項工作管理。對所接管的物業(yè)小區(qū)加強管理，提高物業(yè)管理服務(wù)質(zhì)量，達(dá)到讓業(yè)主滿意。乙方應(yīng)重視公司員工的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，要求物業(yè)從業(yè)人員必須持證上崗等。
    六、目前公司已接管的物業(yè)小區(qū)名稱及物業(yè)服務(wù)內(nèi)容：目前公司接管的物業(yè)小區(qū)有“東大街農(nóng)貿(mào)市場”，“寧源嘉城”，“錦繪新都”。上述小區(qū)的物業(yè)管理內(nèi)容：
    1、物業(yè)維護、維修、給排水、供電、電梯、消防等設(shè)備設(shè)施的維護、維修。
    2、小區(qū)的社會治安、交通秩序維護，要求24小時有人值班。
    3、小區(qū)每棟樓的樓梯間、門廳、公共通道、停車場地，做到每天清掃保潔，垃圾集中外運。
    4、小區(qū)的綠化補種及管護。
    5、協(xié)助公安部門做好小區(qū)社會治安防范工作。協(xié)助消防部門做好小區(qū)消防安全工作。
    6、負(fù)責(zé)代抄小區(qū)共用電表、水表，代收水費電費及代繳水電費。負(fù)責(zé)收取物業(yè)服務(wù)費、停車費交公司財務(wù)進行管理核算。
    七、乙方負(fù)責(zé)公司（除法定代表人外）所有人員的工資福利，辦公經(jīng)費等一切開支，確保公司正常運轉(zhuǎn)。
    八、乙方負(fù)責(zé)繳交稅款。
    九、乙方對所接管的物業(yè)小區(qū)，房屋及水電等設(shè)備設(shè)施的維修，按國家規(guī)定的保修年限執(zhí)行，在保修期范圍內(nèi)的由乙方組織維修、資金由甲方負(fù)責(zé)，保修期屆滿的，由乙方與業(yè)主委員會，（未成立業(yè)主委員會的）與業(yè)主代表共同協(xié)商后，寫出維修建議報房屋主管部門批準(zhǔn)，用住宅專項維修資金解決。
    十、乙方在承包期內(nèi)，不得轉(zhuǎn)包，如 發(fā)現(xiàn)轉(zhuǎn)包或公司管理不善，物業(yè)服務(wù)質(zhì)量低下，業(yè)主投訴較多，甲方有權(quán)停止承包，并由乙方負(fù)責(zé)一切經(jīng)濟損失。十
    一、乙方（承包人）在承包期內(nèi)發(fā)生的業(yè)主財物被盜及物業(yè)服務(wù)有關(guān)的事故，由乙方負(fù)責(zé)。十
    二、乙方收取的停車費，在________年內(nèi)由乙方支配，________年后甲乙雙方另行協(xié)商。十
    三、小區(qū)內(nèi)不能停放油罐車、大貨車、工程車。十
    四、小區(qū)屋頂不許安裝任何設(shè)備設(shè)施及堆放雜物。十
    五、業(yè)主裝飾裝修時不準(zhǔn)改變主體結(jié)構(gòu)及外觀。十
    六、雙方簽訂協(xié)議后乙方____日內(nèi)向甲方交押金貳萬元（0.00元），承包期滿后，乙方不續(xù)包，如數(shù)退還乙方，甲方不付利息，如乙方續(xù)包，該押金繼續(xù)抵押直到不承包為止退還。十
    七、未盡事宜，甲乙雙方共同協(xié)商。十
    八、在協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)1份，雙方簽字生效。甲方：乙方：________年____月日________年____月日
    聘用協(xié)議到期篇五
    甲方： 法人代表：乙方: 身份證號碼：為了進一步把握醫(yī)療市場占有率，提高醫(yī)院的科學(xué)化管理，保證醫(yī)院各項工作的正常開展，提高經(jīng)濟效益，經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商，雙方達(dá)成如下共識，
    一. 工作崗位義務(wù)：根據(jù)醫(yī)院需要聘用乙方在甲方醫(yī)院擔(dān)任經(jīng)營院長職務(wù)，主管醫(yī)院的經(jīng)營管理、營銷策劃、人力資源、市場開發(fā)布置。乙方經(jīng)營管理完成目標(biāo)：六個月后實現(xiàn)扭虧為盈的目標(biāo)或平均月遞增 5--10 %營業(yè)額。
    二. 個人待遇1工資待遇：乙方報酬由基本工資、利潤提成二部分組成，計算方法為：報酬基本工資效益工資(利潤提成)。按照每月五十萬元營業(yè)額(為月成本額)為準(zhǔn)，領(lǐng)取基本工資每月_________元，以此為基礎(chǔ)超出的營業(yè)額算為利潤收入。效益工資具體計算方法如下：超出的營業(yè)額1--30萬以下按____%提成、1—50萬以下按____%提成、1—50萬以上按____%提成。 (說明：每月利潤提成核算不足于元，以元發(fā)放，即每月工資不低于元)。當(dāng)月核算、當(dāng)月兌現(xiàn)。 甲方財務(wù)每日需提供收入報表給乙方做參考，以便乙方調(diào)整策劃經(jīng)營方案。三、乙方權(quán)力
    a、因工作需要交通費實報實銷，策劃活動、人員招待費使用額度在千元以內(nèi)，超出部分須請示甲方批準(zhǔn)后使用。
    b、乙方每年可享受探親假一次(10天)，報銷往返機票一次，食宿費實報實銷，(不休不補，不兌換現(xiàn)金)。
    c、可享受單獨住房一間，租金費由醫(yī)院支付，甲方提供工作手機一部并報銷月通訊費300元，
    d、甲方須為乙方提供車輛以便更好開展工作。因工作需要產(chǎn)生的所有車輛交通費用由甲方予以實報報銷。四、乙方職責(zé)
    1、擬訂醫(yī)院內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案;
    2、擬訂醫(yī)院的基本管理制度;
    3、制訂醫(yī)院的具體規(guī)章;
    4、擬定醫(yī)院職工的工資、福利、獎懲，決定醫(yī)院職工的聘用和解聘;
    5、批準(zhǔn)單筆_________元以下費用(必須以甲方的用途需要);五、乙方禁止性行為
    1、不得利用職位謀取私利;
    2、未經(jīng)甲方同意，不得以醫(yī)院名義與自己或者自己的近-親屬訂立合同或者進行交易;
    3、不得自營或者為他人經(jīng)營與醫(yī)院同類的業(yè)務(wù)或者從事?lián)p害醫(yī)院利益的活動;
    6、不得從事其他違反法律規(guī)定的行為。六、雙方義務(wù)：在合同期內(nèi)
    (1) 甲方應(yīng)在每月底提供準(zhǔn)確真實的盈虧數(shù)據(jù)報表給乙方，否則視為違約。
    (2) 如乙方將甲方投資計劃、資產(chǎn)信息、業(yè)務(wù)資訊、發(fā)展規(guī)劃、策劃方案、培訓(xùn)計劃、人力資源、人才信息等透露給第三方，視為違約。
    (3) 乙方必須嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度，否則按相應(yīng)條款給予處理。
    七. 違約責(zé)任：如一方違約，視情節(jié)嚴(yán)重程度協(xié)商解除本合約。八、本合同聘任期限為________年，從________年____月____日起至________年____月____日止;合同期滿，甲方未提出解聘乙方的，本合同按照原條件延長________年。九、本合同未盡事宜，由雙方友好協(xié)商予以補充，補充內(nèi)容作為本合同的組成部分。十、本合同自雙方當(dāng)事人簽字蓋章之日起生效。十一、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份。甲方：(蓋章) 乙方：(蓋章)醫(yī)院乙方: ____________________地址: 身份證號: ________年____月____日________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇六
    使 用 說 明
    1、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
    2、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商1致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。
    3、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第2101條中寫明。
    4、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。
    5、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。
    6、本合同1式兩份，甲乙雙方各持1份，交乙方的不得由甲方代為保管。
    甲 方：
    乙 方：
    簽訂日期： 年 月 日xx市勞動和社會保障局監(jiān)制根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商1致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    1、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況第1條 甲方法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人注冊地址
    經(jīng)營地址第2條 乙方 性別戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))
    居民身份證號碼或者其他有效證件名稱 證件號碼在甲方工作起始時間 年 月 日家庭住址 郵政編碼在京居住地址郵政編碼戶口所在地 省(市) 區(qū)(縣) 街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
    2、勞動合同期限第3條 本合同為固定期限勞動合同。
    本合同于 年 月 日生效，其中試用期至年 月 日止。本合同于 年 月 日終止。
    3、工作內(nèi)容和工作地點第4條 乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任 崗位(工種)工作。
    第5條 根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為第6條 乙方工作應(yīng)達(dá)到 標(biāo)準(zhǔn)。
    4、工作時間和休息休假第7條 甲方安排乙方執(zhí)行 工時制度。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
    第8條 甲方對乙方實行的休假制度有5、勞動報酬第9條 甲方每月 日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為 元或按執(zhí)行。
    乙方在試用期期間的工資為 元。
    甲乙雙方對工資的其他約定第10條 甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為元或按 執(zhí)行。
    6、社會保險及其他保險福利待遇第101條 甲乙雙方按國家和xx市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
    第102條 乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、xx市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按支付乙方病假工資。
    聘用協(xié)議到期篇七
    甲方： 縣 鄉(xiāng) 村 組戶主 （以下簡稱甲方）乙方： （以下簡稱乙方）鑒證方： 縣 鄉(xiāng) 村依據(jù)國家農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，土地流轉(zhuǎn)承包經(jīng)營及新農(nóng)村建設(shè)政策，乙方通過發(fā)展，對周邊的用地調(diào)查和自身發(fā)展需要，同意接受村民戶主的引進，并規(guī)劃在村民組所屬范圍內(nèi)的黃橋頭地段種植大樹、花卉苗木和水草養(yǎng)殖，蔬菜藥材按國家民法典及相關(guān)法律法規(guī)，甲、乙雙方友好協(xié)商達(dá)成如下條款，共同遵守執(zhí)行。
    一、 承包土地位置及面積：鄉(xiāng) 村 組 戶主 ，水田 丘，田畝名稱面積 畝。
    二、 承包土地經(jīng)營期限：甲方同意將自家所分包的責(zé)任田在本輪________年責(zé)任制所剩年限約________年，（即年____月____日）至________年____月____日止流轉(zhuǎn)承包給乙方開發(fā)經(jīng)營。
    三、 承包土地經(jīng)營價格：承包價格按每畝每年人民幣 1400 元。每________年遞增200元畝每年，即________年至________年為每年1400元，________年至20為每年1600元；________年至20為每年1800元；________年至20為每年20元。
    四、 承包土地經(jīng)營費付款方式此合同甲、乙雙方簽字生效，經(jīng)過村組監(jiān)證認(rèn)定后，乙方即向甲方交付 1500 元，作為土地到期稻田還原費。田x一次性預(yù)付________年即20至________年的田x，計費標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)本合同第三條之規(guī)定，________年期滿后即向甲方付第________年的土地承包經(jīng)營費，第________年期滿向甲方付第________年的土地承包經(jīng)營費，往后依次類推不得拖延。________年期滿后，每年付款的時間定為____月—____月之間。最后________年的田x一次性付清。過期不付甲方有權(quán)處理苗木。
    五、甲、乙約定事項
    1、乙方在承包甲方的土地使用權(quán)經(jīng)營期內(nèi)，有規(guī)劃、必須的建設(shè)、開發(fā)、投資、經(jīng)營、填土、管理等自主權(quán)，并獨立核算，承擔(dān)經(jīng)營期間的一切債權(quán)、債務(wù)及責(zé)任，乙方必須合法經(jīng)營。甲方不得以任何的方式進行干涉和另立項目收取乙方不合理的費用。如國家政策發(fā)生變化需增加的稅收概由乙方承擔(dān)。
    2、乙方在承包經(jīng)營期內(nèi)如遇國家政策性的征地，按國家征地標(biāo)準(zhǔn)將各項征地補償費甲、乙雙方分劃收取，即：
    （1）土地、勞動力安置補償費、原有的農(nóng)田建設(shè)和原有的水利設(shè)施等全部歸甲方的村民組及甲方所有。
    （2）土地上國家有水稻田補償費用全部歸甲方所有。
    （3）承包土地范圍內(nèi)的所有花卉苗木、樹木、構(gòu)建物、置景、置物、填土、挖魚塘補償費全部歸乙方所有。
    3、乙方在承包經(jīng)營期內(nèi)如遇企事業(yè)單位征用地，按本合同第五項第二條執(zhí)行外，甲、乙雙方必須協(xié)商一致方可實施。
    4、承包土地經(jīng)營期滿后，乙方在承包土地范圍內(nèi)所有構(gòu)建無償給甲方，其他置景、置物、花卉苗木、樹木和可移動產(chǎn)歸屬乙方，由乙方自行處理。
    5、承包土地經(jīng)營期滿后，如甲方土地不再對外承包，則由乙方的土地還原費抵給甲方作為土地還原費用。如甲方同意繼續(xù)對外承包在同等條件下，乙方有優(yōu)先權(quán)。
    6、乙方承包土地經(jīng)營期內(nèi)保證周邊的水源、道路暢通。甲方現(xiàn)有水利設(shè)施乙方只能搞好不得損壞，甲方協(xié)助維護乙方所建園內(nèi)的安全設(shè)施。
    7、乙方承包土地經(jīng)營開發(fā)在新改革、新發(fā)現(xiàn)、新技術(shù)等各種創(chuàng)新，甲方應(yīng)積極配合，協(xié)助辦理有關(guān)手續(xù)。但一切開支費用全部歸屬乙方。
    8、在稻田公路兩邊預(yù)留 米的路面到乙方田地的過路通道。
    9、乙方在生產(chǎn)種植過程中，樹苗要帶土移栽，甲方不得阻擾干涉。
    六、甲、乙雙方責(zé)任
    1、對于年新租土地甲方保證合同簽定生效之日年____月____日前不得在已承包處的耕地內(nèi)繼續(xù)種作物，合同前已經(jīng)種植了過期作物的由甲、乙雙方協(xié)商解決，確保乙方進場使用，但不得超過年 4____月 31____日。
    2、甲方及甲方村民組提供現(xiàn)有的用水水源不變，用電桿點不變給乙方，機械設(shè)備、電費由乙方自負(fù)。
    3、乙方在承包土地經(jīng)營期內(nèi)，甲方及甲方村民組應(yīng)及時配合乙方解決周邊環(huán)境矛盾及相關(guān)問題。如乙方需勞動力做事，在同等條件下優(yōu)先給甲方及當(dāng)?shù)卮迕瘢仨氉袷匾曳降膭趧又贫取?BR>    4、乙方必須在承包期內(nèi)合法經(jīng)營，遵守當(dāng)?shù)卮逡?guī)民約，按時繳納甲方及甲方村民組的費用。
    5、乙方在承包期內(nèi)如造成水土流失責(zé)任自負(fù)（不可抗拒的自然災(zāi)害除外）。
    6、甲方及甲方村民組應(yīng)維護乙方合法經(jīng)營、合法利益，支持協(xié)助乙方各項工作。
    七、土地承包經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)流轉(zhuǎn)土地乙方可采承轉(zhuǎn)包、出租、互換等方式流轉(zhuǎn)，流轉(zhuǎn)的收益由乙方享有但需甲方同意；但土地流轉(zhuǎn)的期限不得超過承包期限的剩余期限，土地租金，交租時限、方式仍按乙方按合同規(guī)定執(zhí)行。
    八、違約責(zé)任：本合同簽字生效后，甲、乙雙方必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行以上條款，不得因雙方法人代表的變動而變動。如一方違約，承擔(dān)賠償對方雙倍經(jīng)濟損失。
    九、其他：本合同在乙方承包土地范圍內(nèi)的所有責(zé)任田農(nóng)戶全部簽字，即具有法律效力。本合同一式四份，乙方一份，其余的歸甲方。其他未盡事宜，甲、乙雙方另行協(xié)商解決，作為本合同之附件，與本合同具有同等法律效力。本合同雙方簽字生效，到期滿甲、乙雙方處理好與本合同相關(guān)的一切事物后失效。甲方簽字： 乙方簽字
    聘用協(xié)議到期篇八
    甲方(用人單位)名稱：____________________有限公司
    法定代表人：
    乙方(受聘人員)姓名：
    性別：
    出生______年____月____日：
    民族：
    文化程度：
    居民身份證號碼：
    家庭住址：
    郵政編碼：
    電話：
    根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
    一、聘用合同期限。按下列第款確定：
    (一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從______年____月____日至______年____月____日止。其中試用期從______年____月____日至______年____月____日止。
    (二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從______年____月____日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現(xiàn)為止。其中試用期從______年____月____日起至______年____月____日止。
    (三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從之日起至之日止(起止時間必須明確具體)。
    二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)
    乙方同意按甲方工作需要，在崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。考核指標(biāo)每月(每季度、每年)為。
    修訂合同協(xié)議書
    全文合修字第號
    甲方____與乙方____原于___年___月___日簽訂的合字第____號________合同，現(xiàn)因____________，經(jīng)雙方協(xié)商同意，決定將其中條___________修定為：__________________________________________________因修訂合同給____方造成損失計____元，由____方負(fù)責(zé)賠償，賠償金自___年___月___日起至___年___月___日止分____次付清，特此協(xié)議。
    本協(xié)議由雙方簽字蓋章，并經(jīng)鑒證機關(guān)審查證明后生效。協(xié)議書一式___份，由雙方各收執(zhí)一份，鑒證機關(guān)收存一份，送___份。
    甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)鑒證機關(guān)：(蓋章)
    代表人：(蓋章)代表人：(蓋章)鑒證人：(蓋章)
    ______年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇九
    一、固定期限勞動合同
    固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定合同終止時間的勞動合同。
    《民法典》規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以訂立固定期限勞動合同，不論期限有一年、二年甚至是五年、十年，都由雙方約定而成。
    二、無固定期限勞動合同
    無固定期限勞動合同，是指用人單位與勞動者約定無確定終止時間的勞動合同。
    用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以訂立無固定期限勞動合同。
    但是有下列情形之一，勞動者提出或者同意續(xù)訂、訂立勞動合同的，除勞動者提出訂立固定期限勞動合同外，應(yīng)當(dāng)訂立無固定期限勞動合同：
    (1)勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年的;
    (2)用人單位初次實行勞動合同制度或者國有企業(yè)改制重新訂立勞動合同時，勞動者在該用人單位連續(xù)工作滿十年且距法定退休年齡不足十年的;
    (3)連續(xù)訂立二次固定期限勞動合同，且勞動者不存在在試用期因不符合錄用條件或不能勝任工作且在經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位后仍不能勝任工作的情形，續(xù)訂勞動合同的。
    用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的，視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
    三、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同
    以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同，是指用人單位與勞動者約定以某項工作的完成為合同期限的勞動合同。
    該項工作或者工程一經(jīng)完成，勞動合同即終止。
    需要注意的是，簽訂勞動合同可以不約定試用期，也可以約定試用期，具體如下：
    1、以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期;
    2、同一用人單位與同一勞動者只能約定一次使用期，即對于在同一用人單位工作的勞動者無論其是否轉(zhuǎn)換工作崗位、變更勞動合同或者續(xù)訂勞動合同，用人單位都不得再次約定試用期;
    3、勞動合同期限三個月以上不滿一年的，試用期不得超過一個月;
    4、勞動合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過二個月;
    5、三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同，試用期不得超過六個月。
    6、試用期包含在勞動合同期限內(nèi)。
    勞動合同僅約定試用期的，試用期不成立，該期限為勞動合同期限。
    聘用協(xié)議到期篇十
    甲方：_________
    在京住所地通訊地址：_________
    乙方：_________
    居民身份證號：_________
    出生日期：_________年_________月_________日
    家庭住址：_________
    郵政編碼：_________
    戶口所在地：_________
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動合同期限
    第一條勞動合同期限
    有固定期限勞動合同：本合同于_________年_________月_________日生效，于_________年_________月_________日終止;其中試用期至_________年_________月_________日止。
    以完成一定工作為期限的合同：本合同生效日期為_________年_________月_________日;以乙方完成_________工作任務(wù)為合同終止時間。
    二、工作內(nèi)容
    第二條甲方招用乙方在_________工程中擔(dān)任_________崗位工作。乙方的上崗證號碼為_________。
    三、勞動保護和勞動條件
    第三條甲方應(yīng)當(dāng)在乙方進入施工現(xiàn)場當(dāng)天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學(xué)習(xí)成果的書面考試，考試結(jié)果甲方應(yīng)保存在施工現(xiàn)場備查，考試不合格的不得在現(xiàn)場施工。
    甲方應(yīng)當(dāng)對從事電氣焊、土建、水電設(shè)備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓(xùn)，乙方取得相應(yīng)的操作證書方可上崗。
    第四條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家勞動安全、衛(wèi)生的有關(guān)規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
    第五條甲方將根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。四、工資保險待遇
    第六條乙方在試用期間的工資為每日_________元，試用期滿后日工資為_________元。
    雙方約定的工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。
    甲方應(yīng)在每月_________日前計發(fā)乙方的工資，并由乙方簽字確認(rèn)。
    甲方在勞動合同終止、解除后應(yīng)當(dāng)一次性付清乙方的工資。
    甲乙雙方對工資支付的其他約定_________。
    第七條甲方應(yīng)為乙方辦理醫(yī)療保險和工傷保險手續(xù)，并為乙方繳納工傷保險和醫(yī)療保險費用。
    五、勞動紀(jì)律和勞動合同的解除
    第八條乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安全技術(shù)操作規(guī)程。
    第九條乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：
    在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    有打架斗毆、偷竊、賭博、擅自停工等違紀(jì)行為的;
    嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;
    不服從甲方正當(dāng)工作安排的;
    嚴(yán)重違反總包單位和甲方的施工現(xiàn)場安全管理規(guī)定的;
    被依法追究刑事責(zé)任的。
    第十條乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前_________日以書面形式通知甲方，不得擅自離職。
    六、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    第十一條乙方在履行勞動合同期間，因個人失職給甲方造成損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    第十二條甲乙雙方約定的其他內(nèi)容：_________。
    七、勞動爭議處理及其它
    第十三條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起，60日內(nèi)向工地所在的區(qū)縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起5日內(nèi)向人民法院起訴。
    第十四條甲方的規(guī)章制度及_________作為本勞動合同，與勞動合同具有同等法律效力。
    第十五條本合同未盡事宜或與國家、北京市規(guī)定相悖的，按照有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十六條本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，另外一份留在乙方務(wù)工的建筑施工工地備查。本合同自雙方蓋章簽字之日起生效。
    甲方：_________乙方：_________
    法定代表人：_________
    _________年____月____日_________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇十一
    委托方(甲方)：?服務(wù)方(乙方)：
    依據(jù)《_____》的規(guī)定，合同雙方就水泥有限公司旋窯水泥項目的生產(chǎn)承包及技術(shù)服務(wù)，經(jīng)協(xié)商一致，簽訂本合同，共同執(zhí)行。
    第一條、合同標(biāo)的及范圍?甲方回轉(zhuǎn)窯生產(chǎn)線(從原料破碎至熟料入庫)的生產(chǎn)管理及技術(shù)服務(wù)。
    第二條、合同履行期限、地點和方式
    一、履行期限：自乙方人員正式進廠熟料線72小時達(dá)標(biāo)之日起計算;計劃分為兩個階段：前3個月為生產(chǎn)線磨合階段(自72小時達(dá)標(biāo)起);正式接管生產(chǎn)階段。
    二、合同履行地點和方式：乙方選派管理及技術(shù)人員進駐甲方生產(chǎn)現(xiàn)場服務(wù)。
    第三條、生產(chǎn)及經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)?乙方管理生產(chǎn)線應(yīng)達(dá)到的以下各項指標(biāo):
    1、回轉(zhuǎn)窯熟料日產(chǎn)量:≥d(燒煙煤);≥d(燒無煙煤);
    2、熟料強度:≥28a(3天)≥55a(28天);
    3、熟料中f-ca含量:≤2.0%;合格率≥85%;_________性合格率100%
    4、窯運轉(zhuǎn)率：≥85%
    5、年熟料產(chǎn)量萬噸。
    第四條、乙方的職責(zé)、權(quán)限及要求?乙方正式接管生產(chǎn)后全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)線生產(chǎn)工作，應(yīng)履行以下職責(zé)：
    一、引入先進的管理理念對甲方的水泥生產(chǎn)線進行管理，提升整個企業(yè)的生產(chǎn)管理水平;
    二、優(yōu)化生產(chǎn)機構(gòu)及人員設(shè)?z，提高勞動生產(chǎn)率;
    三、加強現(xiàn)場設(shè)備及環(huán)境衛(wèi)生管理，對存在的問題提供合理整改方案;
    四、加強甲方生產(chǎn)各崗位操作人員的培訓(xùn),包括:水泥工藝、設(shè)備維護和檢修、自動化、電氣、分析化驗等專業(yè)理論和實踐培訓(xùn)，提高崗位人員的綜合素質(zhì);
    五、制定與生產(chǎn)相關(guān)的各項規(guī)章制度，包括《操作規(guī)程》、《安全規(guī)程》、《巡檢規(guī)程》、《產(chǎn)品質(zhì)量管理規(guī)程》、《取樣及檢驗規(guī)程》、《設(shè)備管理規(guī)程》等技術(shù)管理文件，規(guī)范管理，使生產(chǎn)管理制度化;
    六、規(guī)范各種生產(chǎn)記錄、單據(jù)、表格、臺帳等;
    七、編制并提供各項物資的供應(yīng)及采購計劃，如《大宗原燃材料的供應(yīng)計劃以及質(zhì)量控制指標(biāo)》《備品備件采購計劃》等;
    八、加強生產(chǎn)安全管理，提高崗位人員的安全意識;
    九、做好節(jié)能降耗、修舊利廢工作等。
    乙方的權(quán)限：?乙方擁有絕對的甲方生產(chǎn)崗位所有人員的人事及勞資權(quán)。
    要求：
    一、乙方派駐現(xiàn)場的人員應(yīng)身體健康,經(jīng)驗豐富,工作能力強,應(yīng)能夠勝任及滿足現(xiàn)場操作,具有處理和解決緊急問題的能力。
    二、乙方駐廠服務(wù)人數(shù)與專業(yè)：?乙方駐廠人員計劃15-18人，包括項目負(fù)責(zé)人1名、技術(shù)總工1名、設(shè)備主管及副主管各1名、電氣主管及副主管各1名、工藝主管1名、化驗主管1名、中控主任1名、三車間正副主任各1名，根據(jù)生產(chǎn)線需要可增加或減少人員。
    三、乙方進駐現(xiàn)場的'人員必須遵守國家的法律、法規(guī)和甲方的管理制度;
    第五條、甲方的職責(zé)、權(quán)限及要求職責(zé)：
    一、在生產(chǎn)磨合期間，甲乙雙方應(yīng)共同對生產(chǎn)線進行管理;
    二、甲方應(yīng)及時審核乙方申報的各項文件和計劃，對存在疑問或需修改的應(yīng)及時通知乙方;
    三、按乙方要求提供生產(chǎn)所需的各種原、燃材料以及與生產(chǎn)相關(guān)的其它物資(包括備品備件、工器具等);
    四、及時提供與生產(chǎn)有關(guān)的技術(shù)資料和原、燃材料的分析化驗數(shù)據(jù)等;
    五、為乙方人員提供合適的辦公的場所和設(shè)施;
    六、甲方為乙方駐現(xiàn)場人員提供食宿、現(xiàn)場交通等工作便利;
    七、甲方應(yīng)保護乙方人員的人身及財產(chǎn)安全。權(quán)限：?甲方有權(quán)對乙方的生產(chǎn)管理進行監(jiān)督。
    第六條、費用與支付方式
    一、費用根據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的產(chǎn)量(盤庫結(jié)果)按月結(jié)算。具體費率標(biāo)準(zhǔn)如下：熟料的，停窯時間按噸天計算乙方產(chǎn)量。月熟料結(jié)算產(chǎn)量月實際盤庫量甲方原因?qū)е峦８G時間;噸天注：因甲方原因?qū)е峦８G的包括以下內(nèi)容：
    1、物資(原燃材料、備品備件等)供應(yīng)不上或質(zhì)量偏差大
    2、產(chǎn)品漲庫
    3、停電(供電不足)
    4、計劃檢修或節(jié)假日放假
    5、因其它原因甲方安排停窯的
    二、支付方式：
    (1)合同簽訂后支付工資10萬元作為預(yù)付工資;(費用不含稅)
    (2)人員進廠后按月結(jié)算工資，次月____日前結(jié)清;
    (3)第一階段的3個月，按照20萬元月結(jié)算工資。(費用不含稅);
    (4)正式接管生產(chǎn)階段按約定的費率結(jié)算。(費用不含稅);
    第七條、違約責(zé)任及損失賠償辦法
    一、若乙方駐廠人員不能勝任本職工作，不能維護甲方利益和聲譽，不能保證生產(chǎn)及經(jīng)濟技術(shù)指標(biāo)的，甲方有權(quán)要求乙方換人或中止本合同的執(zhí)行(中止時按乙方現(xiàn)場實際人數(shù)和實際工作天數(shù)及工作崗位核減工資總額)。
    二、乙方收到預(yù)付工資，合同生效。若乙方中止本合同，需雙倍返還定金，若甲方中止本合同，乙方所收預(yù)付工資抵作駐廠人員費用;
    第八條、解決合同糾紛的方式
    一、協(xié)商解決;
    二、協(xié)商不成時，可向甲方所在地的合同_____部門申請_____或向甲方所在地的人民法院起訴。
    第九條、其他
    一、乙方選派進駐甲方工地現(xiàn)場的調(diào)試人員必須穿戴好_____用品，勞保用品由甲方供應(yīng)。由于乙方原因造成的人身安全事故，乙方需負(fù)全部責(zé)任;
    二、乙方的技術(shù)人員應(yīng)維護甲方的利益和聲譽。
    三、乙方派駐現(xiàn)場管理及技術(shù)人員應(yīng)妥善處理好與甲方的關(guān)系，積極開展工作;
    四、本合同自雙方簽字生效;
    五、雙方互相尊重對方的知識產(chǎn)權(quán)和技術(shù)秘密，不得向第三方轉(zhuǎn)讓和泄露技術(shù)文件、技術(shù)數(shù)據(jù)、操作要領(lǐng)等;
    第十條、
    對本合同條款的任何變更、修改或增減，須雙方協(xié)商同意后，經(jīng)授權(quán)代表簽署文件，作為本合同的組成部分并具有同等法律效力。
    第十一條、
    本合同一式肆份，甲乙雙方各持貳份。
    甲方：乙方：
    地址：地址：
    法定代表人：法定代表人：
    委托代理人：委托代理人：
    _________編碼：_________編碼：
    ________年____月____日：________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇十二
    甲方(用人單位)名稱：______________________________
    地址：______________________________
    性質(zhì)：______________________________
    法定代表人(委托代理人)：______________________________
    乙方(勞動者)姓名：______________________________
    性別：______________________________
    出生年月：________________________
    家庭住址：______________________________
    居民身份證號碼：____________________________________
    導(dǎo)游證號碼：____________________________________
    根據(jù)《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
    第一條甲方
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人__________
    注冊地址__________
    經(jīng)營地址__________
    第二條乙方性別__________
    戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))__________
    居民身份證號碼__________
    或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
    在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
    家庭住址__________郵政編碼__________
    在京居住地址__________郵政編碼__________
    戶口所在地__________省(市)__________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
    二、勞動合同期限
    第三條本合同為固定期限勞動合同。
    本合同于__________年__________月__________日生效，其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日終止。
    三、工作內(nèi)容和工作地點
    第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。
    第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
    第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到________________________________________標(biāo)準(zhǔn)。
    四、工作時間和休息休假
    第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________
    甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
    第八條甲方對乙方實行的休假制度有__________________________________________________________________________________________________
    五、勞動報酬
    第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執(zhí)行。
    乙方在試用期期間的工資為__________元。
    甲乙雙方對工資的其他約定_________________________________________________________________。
    第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為__________元或按_ 執(zhí)行。
    六、社會保險及其他保險福利待遇
    第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
    第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按__________________________________________支付乙方病假工資。
    第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇__________________________________________________________________。
    七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
    第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
    第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
    第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
    八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
    第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)模谵k結(jié)工作交接時支付。
    九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：________________________________________________________________
    十、勞動爭議處理及其它
    第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    第二十三條本合同的附件如下____________________________________________
    第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
    二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
    簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。
    三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。
    四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。
    五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。
    六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
    甲方(簽字、蓋章)：
    簽署地點： 省 市 區(qū)
    簽署時間： 年 月 日
    乙方(簽字、蓋章)：
    簽署地點： 省 市 區(qū)
    簽署時間： 年 月 日
    聘用協(xié)議到期篇十三
    合同編號：?????????????
    （固定期限）
    甲方：?????????????????????????????????????
    乙方：?????????????????????????????????????
    簽訂日期：??????????年?????????月?????????日
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī),甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
    （一）甲方：?????????????????????????????????????
    法定代表人：?????????????????????????????????????
    注冊地址：???????????????????????????????????????
    經(jīng)營地址：???????????????????????????????????????
    聯(lián)系電話：???????????????????????????????????????
    （二）乙方：?????????????????????????????????????
    性別：???????????????????????????????????????????
    居民身份證號碼：?????????????????????????????????
    或者其他有效證件名稱：???????????????????????????
    證件號碼：???????????????????????????????????????
    在甲方工作起始時間：????????年????????月????????日
    住址：???????????????????????????????????????????
    郵政編碼：???????????????????????????????????????
    聯(lián)系電話：???????????????????????????????????????
    （一）本合同為固定期限勞動合同。有效期自?????年?????月?????日起至???年?????月?????日止，其中試用期為??????個月（天），自?????年??????月????日至?????年?????月?????日；
    （二）試用期內(nèi)，甲方有權(quán)對乙方的工作表現(xiàn)和能力進行考核，如經(jīng)考核乙方被認(rèn)定為“不符合錄用條件”的，甲方有權(quán)隨時解除本合同?！安环箱浻脳l件”包括但不限于下述情形：
    1、乙方不能按時、按質(zhì)、按量完成工作任務(wù)，或者未能通過甲方的試用期考核和表現(xiàn)評估，或被認(rèn)定為不能滿足勞動合同約定的崗位要求或崗位說明中規(guī)定的崗位職責(zé)的；
    2、乙方違反誠實信用原則對影響勞動合同履行的自身基本情況有隱瞞或虛構(gòu)事實的，或在應(yīng)聘時提供的個人資料是虛假的，包括提供虛假學(xué)歷證書、虛假職業(yè)資格證明、假身份證、假護照、假戶籍證明等個人重要證件以及虛假或偽造的離職證明、體檢證明等；對工作履歷、知識、技能、業(yè)績、健康等個人情況說明與事實明顯不符或有重大出入的；或個人簡歷、求職登記表等填寫內(nèi)容不真實的，或沒有如實說明與應(yīng)聘崗位相關(guān)的情況的；
    3、乙方與其他公司存在未盡法律義務(wù)，或與其他公司存在法律糾紛尚未處理完畢可能影響工作的；
    4、在甲方指定的機構(gòu)所進行的體檢結(jié)果不符合本行業(yè)所規(guī)定的衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和體檢要求的，或患有精神病或不適合從事勞動合同約定崗位工作的疾病或缺陷的；
    5、乙方曾受到其他公司書面警告或辭退等嚴(yán)重處分而在應(yīng)聘時未聲明的，曾被行政拘留或者依法追究刑事責(zé)任而在應(yīng)聘時未聲明的，或曾有、仍有吸毒等行為而在應(yīng)聘時未聲明的；
    6、隱瞞與其他公司存在勞動關(guān)系或競業(yè)限制約定的；
    7、乙方在試用期內(nèi)有任何違法違紀(jì)行為或受到公司任何類型的紀(jì)律處分的；
    8、乙方在試用期內(nèi)存在工作失誤的；
    9、乙方未能在甲方規(guī)定的期限內(nèi)提供用于辦理法定勞動用工手續(xù)的全部材料的；
    10、其他不符合甲方錄用條件的情形的。
    （一）乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任?????????崗位(工種)工作。乙方的工作內(nèi)容、崗位要求和勞動定額標(biāo)準(zhǔn)等按照甲方制訂的崗位說明書或甲方相應(yīng)的規(guī)定執(zhí)行，甲方可以根據(jù)需要對乙方的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)和勞動定額進行合理調(diào)整。
    （二）根據(jù)甲方的崗位（工種）作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為：?????????。甲方亦可根據(jù)工作需要，安排乙方在國內(nèi)或國際地區(qū)出差，或與乙方協(xié)商一致后派駐乙方在其他地點工作。
    （一）甲方安排乙方執(zhí)行以下第?????????種工時制度。
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時工作制
    2、不定時工作制
    3、綜合計算工時工作制
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為?????????。
    甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
    甲方對乙方實行的休假制度為：?????????。
    （二）經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，乙方同意：甲方可以根據(jù)工作需要安排乙方加班；如乙方因工作需要確需加班，應(yīng)及時向甲方提交書面加班申請，寫明加班原因，在取得甲方的書面同意后加班，否則不視為加班。甲方安排或書面同意乙方加班的，甲方應(yīng)當(dāng)依照其加班制度和國家相關(guān)規(guī)定安排乙方倒休或支付加班費，法律法規(guī)規(guī)定可以不支付的除外。
    （一）乙方為甲方提供正常勞動期間，甲方每月???????????日（遇休息日或法定節(jié)假日提前）前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為人民幣????????????元或按????????????執(zhí)行。
    乙方在試用期期間的工資為人民幣????????????元。
    甲方作為扣繳義務(wù)人，應(yīng)在支付乙方工資前代扣代繳其個人所得稅和其他應(yīng)繳稅款，以及社會保險和住房公積金的個人應(yīng)繳部分。
    （二）甲乙雙方對工資的其他約定：
    （一）甲乙雙方按國家規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
    （二）乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按??????支付乙方病假工資。
    （三）乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    （四）甲方為乙方提供以下福利待遇：
    乙方在此向甲方作出承諾并保證如下：
    （一）乙方在錄用過程中向甲方提供的與本合同直接相關(guān)的基本情況與信息真實有效，在本合同中的陳述及保證亦是真實、準(zhǔn)確和完整的。如有違反，將視為嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度，甲方有權(quán)立即解除本合同；
    （二）本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方將根據(jù)本合同所定條款和條件為甲方工作并盡其最大努力確保完成甲方委派的工作，不從事?lián)p害甲方利益的活動，不利用其在甲方的職務(wù)或職權(quán)直接或間接地為個人牟取私利；
    （三）未經(jīng)甲方書面同意，乙方不得直接或間接地從事兼職，不論乙方是否因該兼職而獲得報酬或者是否利用了在甲方的工作時間。該兼職包括但不限于：受雇于任何第三方或為任何第三方提供勞務(wù)，包括在該第三方擔(dān)任合伙人、股東、董事、監(jiān)事、高級管理人員、員工或顧問等職務(wù)，不論該第三方是否與甲方生產(chǎn)、經(jīng)營同類產(chǎn)品或提供同類服務(wù)；
    （四）乙方不能直接或間接地接受任何與甲方有業(yè)務(wù)關(guān)系或可能將有業(yè)務(wù)關(guān)系的人所給予的任何利益，包括但不限于傭金、回扣、折扣、小額賞金，無論是否以現(xiàn)金形式；
    （五）乙方應(yīng)當(dāng)賠償并使甲方免受因乙方的過失或故意行為而導(dǎo)致的人身或財產(chǎn)的損失、損壞或損害。
    （一）甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
    （二）甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度；乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
    （三）甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
    （一）乙方確認(rèn)已知悉并詳細(xì)閱讀甲方的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律。乙方承諾嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度及勞動紀(jì)律，服從甲方的安排和決定，保管好甲方的全部資產(chǎn)。
    （二）甲方有權(quán)根據(jù)經(jīng)營需要和國家法律法規(guī)的規(guī)定,制定或修改適用于乙方的包括員工手冊在內(nèi)的各項規(guī)章制度，乙方應(yīng)當(dāng)閱讀、理解并予以嚴(yán)格遵守。如果乙方違反或拒絕接受甲方的規(guī)章制度,甲方有權(quán)依照規(guī)定對乙方進行處罰，直至解除勞動合同。
    （三）乙方因違反有關(guān)法律、勞動紀(jì)律和甲方內(nèi)部規(guī)章制度而給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失，并有權(quán)依法對乙方工資進行扣減。
    （一）本合同存續(xù)期內(nèi)，乙方對在甲方工作期間所接觸到的和知悉的全部商業(yè)秘密承擔(dān)保密義務(wù)，不得復(fù)制、不當(dāng)使用、直接或間接向他人泄露或使他人獲得公司上述商業(yè)秘密。無論本合同基于何種原因終止，乙方必須繼續(xù)履行前款約定的保密義務(wù)，嚴(yán)格保守乙方在甲方任職期間所知悉的甲方的全部商業(yè)秘密。本款所述“商業(yè)秘密”包括但不限于：
    1、甲方的經(jīng)營信息，包括但不限于經(jīng)營方針、管理思路、公司發(fā)展計劃、資本運作情況、新產(chǎn)品及服務(wù)項目開發(fā)情況、投資決策意向、市場分析、廣告策略、現(xiàn)有客戶及可能客戶的名單與需求、營銷計劃、采購資料、產(chǎn)品服務(wù)定價及定價政策、進貨渠道、產(chǎn)銷策略、投標(biāo)中的標(biāo)底與標(biāo)書內(nèi)容等；
    2、甲方的技術(shù)信息，包括但不限于調(diào)查研究、模式、計劃、匯編物、發(fā)明與創(chuàng)造、產(chǎn)品、配方、公式、設(shè)計、模型、方法、過程、程序、計算機程序及軟件（無論是源代碼或目標(biāo)代碼）、數(shù)據(jù)庫、開發(fā)計劃、研究開發(fā)記錄、科研項目進度、技術(shù)方案、技術(shù)指標(biāo)、技術(shù)報告、檢測報告、實驗數(shù)據(jù)、試驗結(jié)果、操作手冊、技術(shù)文檔、技術(shù)、硬件配置信息、產(chǎn)量、設(shè)備變更、服務(wù)、工程設(shè)計、電路設(shè)計、制造方法、配方、工藝流程、圖紙、樣品、樣機、模型、模具等，以及技術(shù)合作中第三方要求甲方保密的內(nèi)容；
    3、甲方的管理信息，包括但不限于未公開的財務(wù)信息、人事信息、公司內(nèi)部規(guī)章制度、工資薪酬信息、內(nèi)部業(yè)務(wù)流程、物流資料、會議紀(jì)要等所有內(nèi)部資料，以及其他列入甲方保密制度文件的秘密事項；
    4、甲方依照法律規(guī)定或者協(xié)議約定對第三方負(fù)有保密義務(wù)的信息；
    5、甲乙雙方附件或者補充協(xié)議另行約定的其他相關(guān)保密信息。
    （二）乙方同意，如甲方要求另行簽署專門的《保密協(xié)議》，乙方應(yīng)予以簽署并嚴(yán)格遵守《保密協(xié)議》的約定。乙方如有違反，應(yīng)按照《保密協(xié)議》的約定承擔(dān)損害賠償責(zé)任。
    （三）乙方同意，本合同終止或解除時，無論其記錄或存儲在任何媒介上，乙方應(yīng)立即向甲方交還其獲得的有關(guān)甲方經(jīng)營、技術(shù)和管理等保密信息的全部文件，包括但不限于報表、信件、圖紙、工作證件、電子存儲數(shù)據(jù)和任何其他材料。
    （一）甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    （二）甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    （三）乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
    甲方向乙方發(fā)出與本合同相關(guān)的任何通知、協(xié)議或其他有關(guān)文件，以傳真發(fā)出的，以傳送確認(rèn)為證，電文發(fā)出后1日應(yīng)被視為收件日期；以電子郵件發(fā)出的，發(fā)件方郵件系統(tǒng)顯示已發(fā)送，即視為送達(dá)，發(fā)件人電子郵件系統(tǒng)所記錄的發(fā)出時間即為送達(dá)時間；通過郵局特快專遞或其他快遞方式寄出的，以郵局特快專遞或其他快遞的寄件人留存單據(jù)作為確認(rèn)文本，交付郵局或快遞公司后最遲7日應(yīng)被視為收件日期，郵局特快專遞或其他快遞應(yīng)發(fā)往下列地址：
    乙方通信地址：????????????????????????????????????????
    電子郵箱：????????????????????????????????????????????
    電話：????????????????????????????????????????????????
    若乙方上述聯(lián)系方式發(fā)生變更，乙方應(yīng)在變更之后三日內(nèi)及時書面通知甲方，否則甲方視同上述已有聯(lián)系方式為乙方的有效聯(lián)系方式，向上述地址寄出文件即視為有效送達(dá)。
    甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：
    （一）雙方因履行本合同發(fā)生爭議，甲乙雙方應(yīng)首先協(xié)商解決，協(xié)商解決不成，可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解；調(diào)解不成的，乙方或雙方可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    （二）本合同未盡事宜或與今后國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    （三）本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
    （四）本合同自雙方簽字或蓋章之日起生效。
    甲方（公章）：
    乙方（簽字或蓋章）：
    法定代表人或授權(quán)代表人?：
    （簽字或蓋章）
    簽訂日期：????年????月????日
    簽訂日期：????年????月????日
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    聘用協(xié)議到期篇十四
    甲方：乙方：
    一：甲方將土地50畝左右為一整方，一整方為單位對外承包種植、田間管理、收獲。從種植開始到收獲干品為一個完整的田間作物承包周期。
    二：甲方提供耕地﹑種子﹑化肥﹑農(nóng)藥﹑澆地電費。
    三：乙方負(fù)責(zé)種子的種植。化肥的播撒。除草。澆地。打藥等日常的田間作物管理以及農(nóng)作物的收獲。（包括種植等田間管理所需要的生產(chǎn)工具和收獲是用的運輸工具）
    四：甲方每畝地支付乙方（
    ）元田間管理費。管理費分五期支付，種植或者苗種植完畢甲方支付乙方田間管理費得10％，農(nóng)作物開花結(jié)仔時支付田間管理費得20％，農(nóng)作物采收支付田間管理費得30％，作物采收完畢支付田間管理的20％，公司銷售完畢支付剩余尾款。
    五：乙方種植甲方提供的種苗或者種子出芽率在90％以上。低于要求的出芽率甲方拒付乙方的管理費，甲方收回乙方的管理權(quán)，并追求乙方給甲方造成的損失。正常的田間管理期間乙方疏于田間管理，甲方收回乙方的管理權(quán)，并追求乙方給甲方造成的損失。
    六：（ ）每畝的產(chǎn)（ ）公斤鮮貨。畝產(chǎn)高出的產(chǎn)量部分甲方按市場價格的50％作為獎金獎勵給乙方。低于畝產(chǎn)量的部分按市場價格，甲方在乙方管理費中扣除，管理費不足支付罰款的由乙方補齊。
    七：乙方承包甲方田間管理的地頭，甲方指定種植品種。乙方種植管理，種植，化肥，農(nóng)藥，除草，等一切的生產(chǎn)資料和田間管理歸乙方。產(chǎn)品收獲后甲方按統(tǒng)一市場價格的40％收購。如乙方擅自出售，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)甲方按乙方出售價值的10倍罰款乙方。
    八：收獲。成品的傷害率不得高于3％,傷害率低于3％甲方以節(jié)約價值的40％獎勵給乙方.傷害率4％甲方扣除乙方管理費的4％.傷害率高于5％,甲方扣除乙方田間管理費8％.甲方:
    乙方:________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇十五
    果園承包合同訂立合同雙方：____縣阿黨鎮(zhèn)麥地角行政村 以下簡稱甲方馮 以下簡稱乙方為了發(fā)展水果生產(chǎn)，增強經(jīng)營果園的責(zé)任心，增加集體和個人的經(jīng)濟收入，根據(jù)中央（83）、（84）、一號文件精神，經(jīng)村民大會認(rèn)真討論和甲、乙雙方充分協(xié)商，特簽訂本合同，供雙方共同遵守。
    第一條：承包果園的地點和數(shù)量甲方將座落在麥地角行政村的果園30畝承包給乙方，土地所有權(quán)歸甲方，地上附著物所有權(quán)屬于乙方，乙方有經(jīng)營管理權(quán)和承包受益權(quán)。在合同期內(nèi)，乙方家庭成員有承包繼承權(quán)。合同到期后，乙方有優(yōu)先承包權(quán)。
    第二條：承包期限承包期為________年，從________年____月____日起至________年____月____日（陽歷）止。
    第三條：承包費、交費時間及辦法乙方在承包期內(nèi)，乙方在簽訂合同時一次性繳納承包費：貳萬貳仟元整（2.00），甲方收款后開出收據(jù)。交費時間為________年____月____日（陽歷）。
    第四條：甲方的權(quán)利義務(wù)
    1、甲方擁有承包果園的土地使用權(quán)。
    2、甲方有權(quán)監(jiān)督乙方執(zhí)行合同規(guī)定的義務(wù)，但不得干涉乙方的自主經(jīng)營權(quán)。
    3、在承包期間，如果此果園被征用，甲方擁有該果園的征地款，除征地款外，其他補償款歸乙方所有，甲方有義務(wù)協(xié)調(diào)讓乙方順利得到除征地款外的其他補償款。
    第五條：乙方的權(quán)利義務(wù)1.乙方必須加強對果園的管理，及時中耕除草、培土、施肥、防治病蟲害，所需費用由乙方自負(fù)。2.加強果樹生長期內(nèi)的修枝撫育，整形修剪、冬季涂白，保持良好的樹勢樹形，以延長果樹的結(jié)果期。果樹修枝材歸乙方。3.乙方有果園的自主經(jīng)營權(quán)，有水果銷售權(quán)。
    4、在承包期內(nèi)，如遇征用此塊土地，除征地款歸甲方所有外，其余補償款都?xì)w乙方所有。
    第六條：違約責(zé)任1.甲方無故終止合同，應(yīng)向乙方賠付承包費的十倍貳拾貳萬元整(20.00）元的違約金。2.乙方逾期不交承包費，應(yīng)按每天承包費的萬分之三向甲方償付違約金。
    3、在合同期滿后，乙方還需繼續(xù)承包此果園，甲方不得承包給他人，只能承包給乙方。如甲方堅持不承包給乙方，參照本合同
    第六條
    第一項賠償。
    第七條：不可抗力在承包期間，果園如遇不可抗力的自然災(zāi)害，致使當(dāng)年水果減產(chǎn)和絕收，可免交當(dāng)年承包費；如造成減產(chǎn)，由雙方協(xié)商，據(jù)實遞減乙方的承包費。不可抗力造成的果樹損害，乙方不負(fù)責(zé)任。
    第八條：其它甲方：____縣____鄉(xiāng)____村____組(公章)代表人：________乙方：____鄉(xiāng)____村____村民____(蓋章或簽字)________年____月____日訂
    聘用協(xié)議到期篇十六
    發(fā)包人（甲方）：承包人（乙方）：雙方遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則，就本建設(shè)工程施工項目協(xié)商一致，訂立本合同。
    一、工程概況工程名稱：養(yǎng)豬場建筑工程地點：工程內(nèi)容：豬舍、辦公室、宿舍及倉庫建筑
    二、工程承包范圍承包范圍：豬舍、辦公室、宿舍及倉庫建房屋檐面積為準(zhǔn)
    三、合同工期：開工日期：________年____月______號坯房竣工日期：________年____月______號 （中途如有下雨一天則往后推遲一天）竣工日期：________年____月______號合同工期總?cè)諝v天數(shù)：______天
    四、工期延誤：因以下原因造成工期延誤，經(jīng)甲方確認(rèn)，工期相應(yīng)順延
    （1）設(shè)計變更和工程量增加；
    （2）一周內(nèi)非乙方原因停水、停電、停氣造成停工累計超過______小時；
    （3）不可抗力自然條件；
    五、工程竣工：乙方必須按照協(xié)議書約定的竣工日期竣工。 因乙方原因不能按照協(xié)議書約定的竣工日期竣工的，乙方承擔(dān)違約責(zé)任。
    六、工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：____縣質(zhì)量檢測局為準(zhǔn) （ 不包括材料質(zhì)量 ）
    七、合同價款：金額： 建筑面積每平方米______元 215; 建筑面積的總平方米工程預(yù)支款：______萬元竣工日付款：佘下總金額的______%工程款結(jié)算：檢測工程竣工日后______個月內(nèi)無任何施工質(zhì)量問題則結(jié)清所欠佘款
    八、組成合同的文件包括：
    1、本合同協(xié)議書
    2、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及有關(guān)技術(shù)文件
    3、圖紙雙方有關(guān)工程的洽商、變更等書面協(xié)議或文件視為本合同的組成部分。
    九、乙方向甲方承諾按照合同約定進行施工、竣工并在質(zhì)量保修期內(nèi)承擔(dān)工程質(zhì)量保修責(zé)任。
    十、乙方在施工過程中所需用的建材必需提前10向甲方提出書面申請，甲方則需及時提供全部建筑不得誤工，保證施工期間的暢通。乙方在施工過程中如有造成不必在的浪費則按照市價賠償。十
    一、甲方有權(quán)對乙方工程實施監(jiān)督。在豬舍內(nèi)部結(jié)構(gòu)中乙方需按照甲方要求施工。甲方在乙方的施工過程中不得隨意調(diào)動乙方的.施工人員。十
    二、本合同正本兩份，具有同等效力，由發(fā)包人承包人分別保存一份。十
    三、合同生效合同訂立時間：________年____月____日合同訂立地點：_______________________________________________本合同雙方約定___________________________________后生效。發(fā)包人：（簽名）_____________________________電話：__________________住所：_______________________________________承包人：（簽名）____________________________電話：___________________住所：_________________________________________________周記
    聘用協(xié)議到期篇十七
    勞動合同書(固定期限)
    示范文本
    編號：__________
    甲方：__________
    乙方：__________
    簽訂日期：__________年__________月__________日
    北京市勞動和社會保障局監(jiān)制
    根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》和有關(guān)法律、法規(guī)，甲乙雙方經(jīng)平等自愿、協(xié)商一致簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。
    一、勞動合同雙方當(dāng)事人基本情況
    第一條甲方
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)或委托代理人__________
    注冊地址__________
    經(jīng)營地址__________
    第二條乙方性別__________
    戶籍類型(非農(nóng)業(yè)、農(nóng)業(yè))__________
    居民身份證號碼__________
    或者其他有效證件名稱__________證件號碼__________
    在甲方工作起始時間__________年__________月__________日
    家庭住址__________郵政編碼__________
    在京居住地址__________郵政編碼__________
    戶口所在地__________省(市)__________區(qū)(縣)__________街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))
    二、勞動合同期限
    第三條本合同為固定期限勞動合同。
    本合同于__________年__________月__________日生效，其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日終止。
    三、工作內(nèi)容和工作地點
    第四條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作。
    第五條根據(jù)甲方的崗位(工種)作業(yè)特點，乙方的工作區(qū)域或工作地點為
    第六條乙方工作應(yīng)達(dá)到________________________________________________________________________標(biāo)準(zhǔn)。
    四、工作時間和休息休假
    第七條甲方安排乙方執(zhí)行工時制度。
    執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時制度的，乙方每天工作時間不超過8小時，每周工作不超過40小時。每周休息日為__________
    甲方安排乙方執(zhí)行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的，應(yīng)當(dāng)事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
    第八條甲方對乙方實行的休假制度有
    五、勞動報酬
    第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資，月工資為__________元或按執(zhí)行。
    乙方在試用期期間的工資為__________元。
    甲乙雙方對工資的其他約定
    第十條甲方生產(chǎn)工作任務(wù)不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活費為__________元或按
    ________________________________________________________________________________執(zhí)行。
    六、社會保險及其他保險福利待遇
    第十一條甲乙雙方按國家和北京市的規(guī)定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關(guān)社會保險手續(xù)，并承擔(dān)相應(yīng)社會保險義務(wù)。
    第十二條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療待遇按國家、北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。甲方按________
    _____________________________________________________________________支付乙方病假工資。
    第十三條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的待遇按國家和北京市的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十四條甲方為乙方提供以下福利待遇
    七、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護
    第十五條甲方根據(jù)生產(chǎn)崗位的需要，按照國家有關(guān)勞動安全、衛(wèi)生的規(guī)定為乙方配備必要的安全防護措施，發(fā)放必要的勞動保護用品。
    第十六條甲方根據(jù)國家有關(guān)法律、法規(guī)，建立安全生產(chǎn)制度;乙方應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全制度，嚴(yán)禁違章作業(yè)，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。
    第十七條甲方應(yīng)當(dāng)建立、健全職業(yè)病防治責(zé)任制度，加強對職業(yè)病防治的管理，提高職業(yè)病防治水平。
    八、勞動合同的解除、終止和經(jīng)濟補償
    第十八條甲乙雙方解除、終止、續(xù)訂勞動合同應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國民法典》和國家及北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第十九條甲方應(yīng)當(dāng)在解除或者終止本合同時，為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。
    第二十條乙方應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。應(yīng)當(dāng)支付經(jīng)濟補償?shù)?，在辦結(jié)工作交接時支付。
    九、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容
    第二十一條甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：________________________________________________________________
    十、勞動爭議處理及其它
    第二十二條雙方因履行本合同發(fā)生爭議，當(dāng)事人可以向甲方勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解;調(diào)解不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    當(dāng)事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
    第二十三條本合同的附件如下____________________________________________
    第二十四條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    第二十五條本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    或委托代理人
    (簽字或蓋章)__________
    簽訂日期：__________年__________月__________日
    勞 動 合 同 續(xù) 訂 書
    本次續(xù)訂勞動合同期限類型為__________期限合同，續(xù)訂合同生效日期為__________年__________月__________日，續(xù)訂合同______________________________終止。
    甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    或委托代理人(簽字或蓋章)__________
    __________年__________月__________日
    本次續(xù)訂勞動合同期限類型為__________期限合同，續(xù)訂合同生效日期為__________年__________月__________日，續(xù)訂合同______________________________終止。
    甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    或委托代理人(簽字或蓋章)__________
    __________年__________月__________日
    勞動合同變更書
    經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，對本合同做以下變更：
    甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    或委托代理人
    (簽字或蓋章)__________
    __________年__________月__________日
    使 用 說明一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。
    二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時，凡需要雙方協(xié)商約定的內(nèi)容，協(xié)商一致后填寫在相應(yīng)的空格內(nèi)。
    簽訂勞動合同，甲方應(yīng)加蓋公章;法定代表人或主要負(fù)責(zé)人應(yīng)本人簽字或蓋章。
    三、經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商需要增加的條款，在本合同書中第二十一條中寫明。
    四、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容，勞動合同的變更等內(nèi)容在本合同內(nèi)填寫不下時，可另附紙。
    五、本合同應(yīng)使鋼筆或簽字筆填寫，字跡清楚，文字簡練、準(zhǔn)確，不得涂改。
    六、本合同一式兩份，甲乙雙方各持一份，交乙方的不得由甲方代為保管。
    聘用協(xié)議到期篇十八
    甲乙雙方協(xié)商一致，簽訂本合同。
    一、甲乙雙方同意按以下第 種方式確定合同期限。
    1、有固定期限：從 年 月 日起至 年 月 日止。
    2、無固定期限：從 年 月 日起。
    3、以完成一定工作任務(wù)為期限：從 年 月 日起至 工作任務(wù)完成時止。
    4、試用期為
    二、乙方的工作內(nèi)容 ，工作地點
    三、乙方依法享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。甲乙雙方同意按以下第 種方式確定乙方的工作時間。
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作 小時，每周工作 小時。
    2、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn)，實行不定時工作制。
    3、經(jīng)人力資源保障(勞動)部門批準(zhǔn)，實行綜合計算工時工作制。
    四、甲方每月 日發(fā)放工資。甲方經(jīng)與乙方協(xié)商，同意按以下第 種方式支付乙方的工資。
    1、乙方每月正常工作時間工資 元;試用期內(nèi)每月正常工作時間工資 元。
    2、雙方約定以 確定乙方工資。
    五、甲乙雙方按照有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費，繳存住房公積金。
    六、甲方按照勞動保護有關(guān)規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品，保護乙方的安全和健康。乙方從事 作業(yè)，可能產(chǎn)生 職業(yè)危害。
    七、雙方認(rèn)為需要約定的其他事項：
    八、本合同未盡事宜，按現(xiàn)行法律法規(guī)執(zhí)行。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
    甲方：
    乙方：
    聘用協(xié)議到期篇十九
    用人單位(甲方)
    地址(住所)
    法定代表人(主要負(fù)責(zé)人)
    員工姓名(乙方)
    身份證住址：
    身份證號碼：
    根據(jù)《民法典》等有關(guān)勞動法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方按照“合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠實信用”的原則，簽訂本勞動合同，確立勞動關(guān)系。
    一、勞動合同期限
    (一)甲、乙雙方商定，采取下列第____種形式確定勞動合同期：
    1、有固定期限：從年月日起至年月日止。
    2、無固定期限：從年月日起至法定終止條件出現(xiàn)時止。
    3、以完成一定的工作任務(wù)為期限：從年月日至工作任務(wù)完成時止。
    (二)試用期的約定，采取下列第_____種形式：
    1、無試用期。
    2、試用期為_______個月(天)，從年月日起至年月日止。
    二、勞動合同范本要求注明工作內(nèi)容和工作地點
    (一)乙方的工作崗位(部門、工種或職務(wù))為：
    (二)乙方的工作任務(wù)或職責(zé)是：
    (三)乙方工作地點是：;如甲方派乙方到外地或外單位工作，應(yīng)簽訂補充協(xié)議。
    (四)甲方根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營需要和乙方的能力表現(xiàn)，可以合理調(diào)整乙方的工作崗位(包括部門、工種或職務(wù))
    三、勞動合同范本要求注明工作時間和休息休假
    (一)甲乙雙方同意按以下第種方式確定乙方的工作時間：
    1、標(biāo)準(zhǔn)工時制，即每日工作8小時，每周工作40小時，每周至少休息一天。
    2、不定時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行不定時工作制。
    3、綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障部門審批，乙方所在崗位實行以為周期，總工時小時的綜合計算工時工作制。
    (二)甲方因生產(chǎn)(工作)需要，經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間。除《勞動法》第四十二條規(guī)定的情形外，一般每日不得超過一小時，因特殊原因最長每日不得超過三小時，每月不得超過三十六小時。
    (三)休息日和法定節(jié)假日，甲方依法按排乙方休息休假，因工作需要安排乙方加班的，依法安排補休或支付加班費。
    四、勞動合同范本要求注明勞動報酬
    (一)乙方正常工作時間的工資按下列第種形式執(zhí)行，不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。
    1、乙方試用期工資元/月(日);試用期滿工資元/月(日)
    2、其他形式：。
    (二)工資必須以法定貨幣支付，不得以實物及有價證券替代貨幣支付。
    (三)甲方可以根據(jù)企業(yè)人力資源的經(jīng)營狀況和乙方的能力表現(xiàn)，及工作崗位的調(diào)整情況，合理調(diào)整乙方的工資。
    (四)甲方每月日發(fā)放乙方上一個月的工資。如遇節(jié)假日或休息日，則提前到最近的 工作日支付。
    (五)甲方依法安排乙方延長工作時間的，應(yīng)按《勞動法》第四十四條的規(guī)定支付延長工作時間的工資報酬。
    (六)因乙方過錯造成乙方停工，甲方不支付乙方停工期間的工資，并可根據(jù)造成的損失，按有關(guān)規(guī)定相應(yīng)處理。
    (七)非因乙方原因造成甲方停工、停產(chǎn)，未超過一個工資支付周期(最長三十日)的，甲方應(yīng)當(dāng)按照正常工作時間支付工資。超過一個工資支付周期的，可以根據(jù)乙方提供的勞動，按照雙方新約定的標(biāo)準(zhǔn)支付工資;甲方?jīng)]有安排乙方工作的，應(yīng)當(dāng)按照不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十支付勞動者生活費，生活費發(fā)放至企業(yè)人力資源復(fù)工、復(fù)產(chǎn)或者解除勞動關(guān)系。
    (八)乙方因病或者非因工負(fù)傷停止工作進行治療，在國家人力資源規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)，甲方應(yīng)當(dāng)依照國家人力資源有關(guān)規(guī)定支付病傷假期工資。甲方支付的病傷假期工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的百分之八十。
    (九)乙方依法享受法定休假日、年休假、探親假、婚假、喪假、產(chǎn)假、看護假、計劃生育假等假期期間，甲方應(yīng)當(dāng)視同其正常勞動并支付正常工作時間的工資。
    五、社會保險和福利待遇新勞動合同范本
    (一)勞動合同期內(nèi)，甲方應(yīng)依法為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會保險的手續(xù)，社會保險費按規(guī)定的比例，由甲乙雙方負(fù)責(zé)。
    (二)乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方應(yīng)按國家人力資源和地方的規(guī)定給予醫(yī)療期和醫(yī)療待遇，按醫(yī)療保險及其他相關(guān)規(guī)定報銷醫(yī)療費用，并在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)支付病假工資或疾病救濟費。
    (三)乙方患職業(yè)病、因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按《工傷保險條例》的規(guī)定辦理。
    六、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護(新勞動合同范本)
    (一)甲方按國家人力資源有關(guān)勞動保護規(guī)定提供符合國家人力資源勞動衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動作業(yè)場所，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。如乙方工作過程中可能產(chǎn)生職業(yè)病危害，甲方應(yīng)按《職業(yè)病防治法》的規(guī)定保護乙方的健康及其相關(guān)權(quán)益。
    (二)甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位，按國家人力資源有關(guān)規(guī)定，發(fā)給乙方必要的勞動保護用品，并按勞動保護規(guī)定免費安排乙方進行體檢。
    (三)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強令冒險作業(yè)，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為，有權(quán)要求改正并向有關(guān)部門檢舉、控告。
    七、勞動合同范本要求注明勞動紀(jì)律
    (一)乙方應(yīng)自覺遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和企業(yè)人力資源依法制定的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程，服從管理，按時完成工作任務(wù)。
    (二)乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和與知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)的保密事頂。
    八、勞動合同范本的履行和變更
    (一)甲乙雙方應(yīng)當(dāng)按照勞動合同的約定，全面履行各自的義務(wù)。
    (二)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同約定的內(nèi)容。變更勞動合同，應(yīng)當(dāng)采用書面形式。
    九、勞動合同范本的解除、終止和續(xù)訂
    (一)雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。由甲方提出協(xié)商解除勞動合同的，應(yīng)依法支付乙方經(jīng)濟補償金;由乙方提出協(xié)商解除勞動合同的，甲方無需支付乙方經(jīng)濟補償。
    (二)乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
    (三)甲方有下列情形之一的，乙方可以解除勞動合同，并有權(quán)要求甲方支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金：
    1、未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的;
    2、未及時足額支付勞動報酬的;
    3、未依法為乙方繳納社會保險費的;
    4、甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的;
    5、因甲方過錯致使勞動合同無效的;
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動合同的其他情形。
    (四)乙方有下列情形之一的，甲方可以解除勞動合同，且無需支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金。
    1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
    2、嚴(yán)重違反甲方的規(guī)章制度的;
    3、嚴(yán)重失職，營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
    4、乙方同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的;
    5、因乙方過錯致使勞動合同無效的;
    6、被依法追究刑事責(zé)任的。
    (五)有下列情形之一的，甲方提前三十日以書面形式通知乙方或者額外支付員工一個月工資后，可以解除勞動合同，但應(yīng)支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金：
    1、乙方工患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的;
    2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
    3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行，經(jīng)甲方與乙方協(xié)商，未能就變更勞動合同內(nèi)容達(dá)成協(xié)議的。
    (六)有下列情形之一，甲方可按《勞動合同法》第四十一條的規(guī)定解除勞動合同，但應(yīng)支付乙方解除勞動合同的經(jīng)濟補償金：
    1、依照企業(yè)人力資源破產(chǎn)法規(guī)定進行重整的;
    2、生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)生嚴(yán)重困難的;
    3、企業(yè)人力資源轉(zhuǎn)產(chǎn)、重大技術(shù)革新或者經(jīng)營方式調(diào)整，經(jīng)變更勞動合同后，仍需裁減人員的;
    4、其他因勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀經(jīng)濟情況發(fā)生重大變化，致使勞動合同無法履行的。
    (七)乙方有下列情形之一的，甲方不得依照本勞動合同第九條第五、六項的規(guī)定解除勞動合同：
    1、從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進行離崗前職業(yè)健康檢查，或者疑似職業(yè)病在診斷或者醫(yī)學(xué)觀察期間的;
    2、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;
    3、患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    4、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;
    5、在甲方連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的;
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    (八)有下列情形之一的，勞動合同終止：
    1、勞動合同期滿的;
    2、乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的;
    3、乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
    4、甲方被依法宣告破產(chǎn)的;
    5、甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
    6、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    甲方依本項第1目規(guī)定終止固定期限勞動合同的，應(yīng)支付乙方終止勞動合同的經(jīng)濟補償金，但甲方維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，乙方不同意續(xù)訂的情形外;
    甲方依照本項第4目、第5目規(guī)定終止勞動合同的，應(yīng)支付乙方終止勞動合同的經(jīng)濟補償金。
    (九)勞動合同期滿，有第九條第七項規(guī)定情形之一的，勞動合同應(yīng)當(dāng)續(xù)延至相應(yīng)的情形消失時終止。但是，本勞動合同第七項第2目規(guī)定乙方喪失或者部分喪失勞動能力的勞動合同的終止，按照國家人力資源有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行。
    (十)經(jīng)濟補償按乙方在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算;不滿六個月的，向乙方支付半個月工資的經(jīng)濟補償。
    乙方月工資高于甲方所在地設(shè)區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向乙方支付經(jīng)濟補償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。
    本條所稱月工資是指乙方在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
    (十一)勞動合同期滿而甲方需續(xù)延勞動合同的，應(yīng)在勞動合同期滿前30日內(nèi)將《續(xù)訂勞動合同意向通知書》送達(dá)乙方，經(jīng)雙方協(xié)商同意續(xù)延勞動合同的，應(yīng)在勞動合同期滿前30日內(nèi)重新訂立勞動合同;重新訂立的勞動合同，自前份勞動合同期滿次日起生效。
    十、違約責(zé)任(新勞動合同范本要求)
    (一)乙方違反培訓(xùn)協(xié)議中的服務(wù)期約定，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。
    (二)乙方違反雙方簽訂的競業(yè)限制協(xié)議的.，應(yīng)當(dāng)按照約定向甲方支付違約金。
    (三)乙方試用期滿后解除勞動合同而未提前30天通知的，或者試用期內(nèi)解除勞動合同而未提前3天通知的，或自動離職的，以乙方日工資為標(biāo)準(zhǔn)，每延遲1日支付1日工資的賠償金;給甲方造成其他損失的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任，賠償金額包括但不限于甲方招收錄用乙方所支付的費用、培訓(xùn)費用、對生產(chǎn)經(jīng)營和工作造成的直接經(jīng)濟損失。
    (四)勞動合同依法被確認(rèn)無效，給對方造成損害的，有過錯的一方應(yīng)當(dāng)承擔(dān)賠償責(zé)任。
    (五)甲方違約解除或者終止勞動合同的，應(yīng)當(dāng)依照本勞動合同第九條第十項規(guī)定的經(jīng)濟補償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向乙方支付賠償金。
    (六)任何一方的其他違約行為給對方造成經(jīng)濟損失的，按法律規(guī)定賠償對方經(jīng)濟損失。
    十一、爭議處理(新勞動合同范本要求)
    雙方履行本勞動合同如發(fā)生爭議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
    十二、其他約定(新勞動合同范本要求)
    (一)雙方在此之前簽訂的所有勞動合同，凡與本勞動合同不一致的，應(yīng)以本勞動合同為準(zhǔn)，雙方專門針對培訓(xùn)、商業(yè)秘密保護、競業(yè)限制、購房等個別事項簽訂的協(xié)議除外。
    (二)乙方保證與甲方簽訂本勞動合同時，已與其他用人單位解除或終止了勞動關(guān)系，并提供相關(guān)單位的解除或終止勞動關(guān)系證明，否則，甲方有權(quán)解除本勞動合同。由于乙方的過錯，導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的，乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。
    (三)乙方因故辭職，應(yīng)按照甲方的有關(guān)規(guī)章制度辦理完工作交接手續(xù)后方可離職，否則甲方有權(quán)不予辦理解除勞動合同的有關(guān)手續(xù)(包括出具解除勞動合同證明、辦理檔案和社保關(guān)系的轉(zhuǎn)移等手續(xù))
    (四)甲乙雙方另行簽訂的培訓(xùn)協(xié)議、保密協(xié)議、競業(yè)限制協(xié)議等與勞動合同相關(guān)的協(xié)議是本勞動合同的組成部分。
    (五)甲方在企業(yè)人力資源內(nèi)公開發(fā)布的各項規(guī)章制度對雙方均具有約束力，除非該制度違反了國家人力資源法律法規(guī)或與本協(xié)議相沖突，否則視為本勞動合同的有效附件。
    (六)勞動合同未盡事宜或勞動合同條款與勞動法規(guī)有抵觸的，按現(xiàn)行勞動法規(guī)執(zhí)行。
    (七)本勞動合同一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)甲、乙雙方簽章生效，涂改或冒簽無效。
    甲方：(蓋章)乙方：(簽名或蓋章)
    法定代表人：
    (或委托代理人)
    ________年________月________日
    聘用協(xié)議到期篇二十
    甲方(用人單位)名稱：____________乙方(受聘教師)姓名：____________性別：____________民族：____________出生________年____月____日：____________文化程度：____________?居民身份證號碼：________________________家庭住址：________________________________________________電話：________________________
    根據(jù)國家法律和有關(guān)政策，經(jīng)甲、乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同：
    一、本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年____月____日至________年____月____日止。其中試用期從________年____月____日至________年____月____日止。(起止時間必須明確具體)。
    二、工作性質(zhì)和考核指標(biāo)乙方同意按甲方工作需要，在教學(xué)崗位工作，完成該崗位承擔(dān)的各項工作任務(wù)。教學(xué)考核為每月、每季度、每年的____日進行教學(xué)考核，考核內(nèi)容為：教學(xué)及學(xué)生學(xué)習(xí)狀況考核。
    三、勞動保護和勞動條件甲方按國家規(guī)定，根據(jù)教師教學(xué)和工作需要，按國家規(guī)定為乙方提供教學(xué)所需的樂器、書籍及教學(xué)所需。對女職工經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期和哺乳期提供相應(yīng)的保護，具體辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
    四、勞動報酬乙方在聘用期間的基本工資為____________元(1小時)，按月發(fā)放，甲方每月____日前以現(xiàn)金或銀行轉(zhuǎn)賬形式支付，每月獎金見甲方的獎金發(fā)放制度。
    五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)甲方的權(quán)利
    1。依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行駛管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。
    2。合同期間因工作需要，甲方有權(quán)調(diào)整乙方的教學(xué)崗位。3.具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制：
    (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的：
    (2)乙方在合同期內(nèi)和以后，向任何人泄露商業(yè)機密消息。乙方在職期間在與經(jīng)營相似的企業(yè)、團體以及與有業(yè)務(wù)關(guān)系的團體兼職。
    (3)乙方嚴(yán)重違反甲方工作責(zé)任制或甲方規(guī)章制度的;
    (4)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損壞的;
    (5)乙方被依法追究刑事責(zé)任的‘
    (6)乙方連續(xù)_______個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
    (7)不勝任現(xiàn)職工作，又不接受安排的。
    4。具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合用，但應(yīng)當(dāng)提前三十天以書面形式通知乙方：
    (1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
    (2)乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
    (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達(dá)成協(xié)議的;
    (4)甲方瀕臨破產(chǎn)出于法定整頓期間或者經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難，確需裁減人員的。
    5。乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)、或其他不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。
    (二)甲方的義務(wù)
    1。遵守國家的法律、法規(guī)、政策，尊重職工的主人翁地位，創(chuàng)造有利于職工發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性的環(huán)境。
    2、負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。
    3、乙方具有下列情形之一，又不符合本合同第五條第
    (一)款第
    (3)項的，甲方不得解除勞動合同：
    (1)乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失勞動能力的;
    (2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;
    (3)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
    六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)乙方的權(quán)利
    1、在合同期間乙方享有參與民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)獎勵的權(quán)利。
    2、有權(quán)享受國家和規(guī)定的勞動保護、福利待遇。
    3、因疾病治療需要，有申請延長醫(yī)療期的權(quán)利。
    4、有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同：
    (1)在試用期內(nèi);
    (2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
    (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
    (二)乙方的義務(wù)
    1、必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的.工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。
    2、自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。
    3、必須以甲方工作人員名義開展業(yè)務(wù)，并服從甲方統(tǒng)一管理。
    4、乙方因其他事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前____日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
    七、違約責(zé)任本合同一經(jīng)簽訂，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行，如遇違約時，違約方應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。給對方造成損失的，應(yīng)根據(jù)后果及責(zé)任大小予以賠償。
    八、解除勞動合同的程序雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。
    1、?提出書面通知;
    2、?歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料等甲方的物品和財產(chǎn)。如有遺失、損壞應(yīng)予賠償。
    3、?交接工作;
    4、?支付違約金和賠償金;
    5、?甲方出具終止或解除勞動合同證明;自乙方提出書面通知之日起的第____日，雙方勞動合同關(guān)系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。
    九、雙方約定______________________________________________________________________________________________________________________________________________
    十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。
    甲方：______________乙方：______________
    ________年____月____日
    聘用協(xié)議到期篇二十一
    甲方：乙方：經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，甲方現(xiàn)將位置于四都鎮(zhèn)新黃塘嶂水庫及甲方在黃塘水庫邊開挖的魚塘承包給乙方用于水產(chǎn)養(yǎng)殖及其它相關(guān)養(yǎng)殖，在合法、自愿、公平的原則下簽定以下合同條款：
    一、承包面積：水庫水產(chǎn)養(yǎng)殖面積約30畝、水塘約3畝
    二、承包時間：承包期為年從年月至________年____月____日止。
    三、承包費用：前________年承包費為每年元整，后年承包費為每年元整于每年____月前準(zhǔn)時上交甲方。
    四、四方權(quán)力和義務(wù)：
    1、承包期內(nèi)甲方有權(quán)對乙方經(jīng)營活動實施監(jiān)督管理但不得干涉其合法經(jīng)營。
    2、承包期內(nèi)，甲方不得單方面解除承包合同，不得有任何理由干涉乙方合法自主經(jīng)營及養(yǎng)殖行為。
    3、甲方應(yīng)在乙方入場前做好三通工作即通路、通水、通電。
    4、承包期間甲方有義務(wù)維護乙方在水庫、水塘的合法養(yǎng)殖活動，因甲方原因或甲方原承包合同的問題導(dǎo)致乙方不能水庫水面及魚塘進行正常合法的養(yǎng)殖活動時，甲方應(yīng)及時出面解決、如導(dǎo)致乙方不能繼續(xù)養(yǎng)殖的，甲方應(yīng)賠償乙方的養(yǎng)殖損失。
    五、乙方權(quán)力及義務(wù)：
    1.乙方應(yīng)按時合同約定時間及時繳納承包費用。
    2.包期間經(jīng)乙方使用而產(chǎn)生的電費、水費、及其他養(yǎng)殖稅費由乙方自行繳納。
    3.承包期間乙方不得在水庫周邊養(yǎng)豬。
    4.承包期間乙方有義務(wù)幫甲方看管甲方名下的花木及其他基礎(chǔ)設(shè)施不被損壞、偷盜。
    5.為了養(yǎng)殖需要，可增設(shè)攔網(wǎng)，看守棚、網(wǎng)箱、雞舍、鴨舍等合理措施，但不得影響水庫工程設(shè)施安全和損害國家、集體和他人利益。
    六、如因國家征收養(yǎng)殖損失補償歸乙方、其他補償歸甲方。
    七、如果對合同發(fā)生爭議，應(yīng)由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成的通過訴訟程序解決。
    八、附甲方原承包合同復(fù)印件
    九、本合同一式兩份同等法律效力，經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效，雙方不得違約。甲方：乙方：魚塘承包合同 篇10發(fā)包方(以下簡稱甲方)：承包方(以下簡稱乙方)：為了提高土地效益，促進農(nóng)村經(jīng)濟的發(fā)展，經(jīng)村支兩委研究決定，將村集體的魚塘承包給乙方，用于養(yǎng)殖業(yè)。根據(jù)《中華人民共和國土地管理法》《民法典》及相關(guān)法律、法規(guī)和政策規(guī)定，甲乙雙方本著平等、自愿、有償?shù)脑瓌t，簽訂本合同，共同信守。
    一、土地的面積、位置承包魚塘位于，面積畝。
    二、承包期限承包期限為自________年____月____日至________年____月____日止。
    三、承包金及交付方式
    1、承包金每年共計人民幣大寫( )。
    2、每年日前，乙方向甲方交納當(dāng)年度的承包金，由甲方出具合法收據(jù)。
    四、雙方的權(quán)利和義務(wù)
    (一)甲方的權(quán)利和義務(wù)
    1、保障乙方自主經(jīng)營，不侵犯乙方的合法權(quán)益。
    2、按照合同約定收取承包金，在合同有效期內(nèi)，甲方不得提高承包金。
    (二)乙方的權(quán)利和義務(wù)
    1、按照合同約定的用途和期限，由乙方自主經(jīng)營水產(chǎn)品養(yǎng)殖。
    2、因拆遷、征收、征用、或其他政府政策影響的享有水產(chǎn)品補償、賠償?shù)臋?quán)利。
    3、本合同期滿，如繼續(xù)承包，同等價格乙方享有優(yōu)先權(quán)。
    4、魚池魚干實行保質(zhì)承包。
    5、合同期滿，空池空塘移交，甲方不作任何補償。
    6、合同期滿，池干樹木等負(fù)植物，乙方自行處理，甲方不作補償。
    7、本合同經(jīng)甲乙雙方簽章后，即具有法律約束力，任何一方法定代表人或人員的變更，都不得變更或解除本合同。本合同未盡事宜，可由雙方約定后作為補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方：團頭湖村村民委員會 乙方：________年____月____日