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安全生產管理總結報告篇一
公司安全生產技術部在公司黨、政、工的正確領導下，始終堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把確保電網安全運行放在首位，按照部門負責人與領導簽訂的__年度安全生產責任書及各項責任目標，不斷加強和夯實安全生產基礎管理工作，保證了我公司電網的穩(wěn)定運行，主要做了以下工作；一、__年思茅供電局下達我公司農網站大修項目，截止11月份完成思茅供電局下達任務。具體實施情況如下：
（一）線路大修方面：
35kv江加線路、寶藏t接線路、橋整線路的檢修（線路運行通道砍伐，地錨土填充，拉線檢查、校緊，桿體、鐵附件、金具檢查，桿基加固，損壞絕緣子更換）等。
（二）、變電站大修方面：
（1）35kv加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站大修，分別對變壓器、電壓互感器、電流互感器、真空斷路器、跌落保險架；10kv母線架、35kv母線架及隔離開關操作機構調整加注潤滑油和防腐處理，絕緣瓷瓶檢查、清洗。
（2）__年3-4月，安全生產技術部配合思茅供電局、變電部對江城變電站、加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站、一次設備檢修，二次設備定檢。
（3）城網臺變及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部份臺變的絕緣試驗和接地電阻測試工作。
（三）、“兩措”計劃實施情況。
公司嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，為確保我公司人員人身傷亡事故和設備事故為零目標，公司制定安全技術措施及反事故措施，并監(jiān)督實施。
一、安全技術措施。
（1）人人簽定安全目標責任書，使每位員工的思想安全意識不斷提高，牢記在工作中不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害的原則。
（2）根據(jù)上級部門有關要求，抓好“春秋”季安全大檢查工作，并制定計劃下發(fā)各部門，監(jiān)督各部門認真進行整改，使公司各類隱患消除在萌芽狀態(tài)。
（3）對公司人員進行了培訓和考試，通過學習，提高了人員的業(yè)務素質，明白了安全技術措施和組織措施的重要性，在工作中嚴格執(zhí)行“兩票、三制”制度，消除麻痹思想，杜絕各類事故的發(fā)生。
（4）年初做好上年度的安全工作總結，并提出本年度的安全生產目標和安全工作計劃。
（5）年初對工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人進行審核，并書面公布有資格擔任工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人名單。
（6）根據(jù)實際情況，不定期對管理干部、安全員、班組長進行安全培訓。做好全公司的安全教育工作（包括臨用工、外包工程人員的安全教育工作）。
（7）組織每月一次的公司安全生產分析會議；監(jiān)督檢查各部門安全分析例會、班組“_一活動（即：班組班前、班后會，班組安全活動）等安全工作的開展情況，并對部門、班組的安全工作進行指導。
（8）每月初編寫出上月公司安全情況簡報，并于5日前將各部門上月安全情況的獎懲意見提交綜合管理部。
（9）組織好每年一度的迎峰度夏的檢查工作。根據(jù)實際情況，結合季節(jié)特點和事故規(guī)律，監(jiān)督各部門做好防火、防暑、防汛等安全檢查工作，監(jiān)督有關部門做好安全工器具、電動工具、起重機具等的檢查試驗工作。
二、反事故措施方面：
__年，按照思茅供電局__年對春秋檢工作的部署，在春秋檢查過程中，認真查找缺陷，及時上報各類缺陷，及時消除各類缺陷，努力做好人身、電網、設備的各項安全工作。公司結合生產任務，認真查找身邊的不安全隱患和作業(yè)不安全行為，嚴防習慣性違章行為，徹底糾正各類習慣性違章行為，保障作業(yè)過程的人身安全，及時消除發(fā)現(xiàn)的設備隱患，以班組和個人的安全行為確保實現(xiàn)公司安全生產目標。
（四）、安全生產情況分析。
（1）__年重點抓了“兩票三制”。我公司由于職工文化素質普遍偏低、年齡偏大、執(zhí)行“兩票三制”，很多老職工對“兩票三制”的重要性難以理解，公司根據(jù)實際情況制定了相適應的規(guī)章制度和考核制度。對于“兩票三制”的落實情況，我公司嚴格要求各部門認真執(zhí)行“兩票三制”，公司不定時進行抽查；每月對部門發(fā)生的“兩票”，首先由部門認真審核蓋上相應的印章交到公司，由公司安全專責進行復審，不合格或不規(guī)范的提交考評委進行當月考核。
（2）不斷規(guī)范調度術語，遵守調度紀律，公司4月底組織全體員工進行《安規(guī)》、《十二項生產標準》考試，6月組織“安全知識競賽”活動為契機開展全體員工“學安全、講安全”活動。進行了對群眾安全用電常識和突發(fā)安全事故處理方法的宣傳、教育和指導工作，全員安全意識得到進一步提高。
雖然公司的安全局勢保持了相對平穩(wěn)，但我們始終清醒地看到確保電網安全穩(wěn)定運行面臨嚴峻挑戰(zhàn)，安全工作離上級的要求還有較大差距。
（1）員工對兩票執(zhí)行中存在的問題加以總結、分析、討論不夠深，同一問題重復發(fā)生；在填票時責任心不強、不到位、不細心，110kv線路施工，電網停電較多，暴露出員工對《調度管理》、《安規(guī)》和《十二項生產標準》不夠熟悉，“習慣性違章、思想麻痹、不負責任”的行為不能有效杜絕；“兩票三制”執(zhí)行中審票不嚴，監(jiān)督不到位，成為公司存在安全隱患的主要問題。要解決這些問題，必需加強各部門領導的安全意識，部門領導必須從細節(jié)上把好關，把“兩票三制”落實到自己部門每個崗位。
安全生產管理總結報告篇二
就我廠而言，20xx年，是極不平常的一年。自年初開始的產能大調整、原材料質量批次波動大(石油焦質量總體成下降趨勢)、車間崗位人員精簡和抽調調整、設備老化維修量大幅增加、原材料成本大幅上升、銷售回款又極度困難等多方困難的狀況下，終因上級操作合理、廠部管理得當和全體職工的極力支持，全年各項生產指標均達成了年初的生產計劃，并在應對石油焦質量下滑、主設備大修、崗位人員配置等方面取得了可喜的突破，充分檢驗了我廠的管理潛力和市場的應對潛力。為公司下一年度和本年度的戰(zhàn)略發(fā)展奠定了良好基礎。
回顧一年來的工作，其成績的取得是與公司領導的英明決策、廠部的團結協(xié)作、全體職工的辛勤工作是密不可分的，在此我要衷心感謝公司領導對我廠的關心和支持、感謝一年來辛勤奮戰(zhàn)在生產一線的全體職工們。因為每一分成績的取得都凝聚了你們辛勤的汗水和無比的智慧。在這一年里值得我們總結和吸取的經驗教訓很多。
一、合理利用資源，控制產品成本，提高產品市場競爭力。
充分考驗了廠部的協(xié)調和組織潛力。在新一年度的工作中我將更加注重以上工作的開展，確保20xx年的生產任務順利完成。
二、進一步完善關鍵崗位的人才培養(yǎng)與培訓。
20xx年因物價大幅上漲，導致市場上的臨工工資大幅提高，環(huán)。
比之下我廠工資水平已經不再具有優(yōu)勢和吸引力，致使部分職工產生離職別某高就的思想，離職率升高，導致一些關鍵崗位技術工流失，影響到了全廠產品質量的穩(wěn)定，如混捏車間全年離職8人，嚴重影響到該車間的正常運行。因此，務必完善全廠關鍵崗位人員的復合配置和日常不間斷培訓，杜絕再出現(xiàn)一人離職全班癱瘓的事情發(fā)生。嚴格執(zhí)行廠部規(guī)定的辭職制度，并對因離職、病事假影響到的班組進行及時人員調整和新人的頂崗培訓。對有離職想法的職工進行思想動員和說服開導，加強平時與職工的思想交流，讓職工能明了企業(yè)的發(fā)展慨況。在20xx年的工作中完善關鍵崗位人員的復合配置和日常關鍵崗位技術培訓是本年度工作的重重之重，我必將全力予付。
三、加強日常生產安全管理和安全培訓。
發(fā)展的密切關系后，企業(yè)的管理和發(fā)展才能從人力資源中獲得源源不斷的支持和理解，企業(yè)也才談得以發(fā)展，安全才能得到保障。
四、是加強自身學習，提升自身素養(yǎng)。
經上年度工作洗禮，使我認識到了諸多自身的不足，為彌補專業(yè)知識欠缺、綜合素質低，在新一年的工作中我將：
(1)、加強管理理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高管理理論和管理水平，盡快完成主角轉換，勝任本職工作。
(2)、時刻持續(xù)清醒的頭腦，處處嚴格要求自己，不做有損于職工團結的事，不說有損企業(yè)形象的話。
(3)、在日常工作中注重“三勤”：腦勤——勤學多思，多為領導出點子，多獻計獻策;腿勤——不怕多跑車間，不怕多流汗;嘴勤——多向廠長匯報，多與班子領導協(xié)調，多與員工溝通，把分管工作做實做優(yōu)。
(4)、反省當日工作，進行及時的自我修正和補救。力爭做得再虛心一些、再刻苦一些、再樸實一些、再扎實一些、在努力一些。
(5)、處理好家庭關系，保證不因家庭問題影響日常工作。立足本職崗位，做好所分管的工作，更好地為碳素廠的生產盡心盡力。
以上是我的20xx年工作總結，和對20xx年的展望有不妥之處，請領導給予批評指正。
安全生產管理總結報告篇三
公司20__年年度的安全管理工作，通過制定安全生產規(guī)章制度和相關標準，保證了各項目部安全工作有章可依，有據(jù)可查，從制度上來加強管理，降低了安全事故的發(fā)生率；通過對各類人員的安全教育，做到了安全知識深入人心，安全責任劃分明確，從安全意識上減少了安全事故的發(fā)生；通過進行安全檢查，將各項目部安全隱患從根源上消除，使安全管理提升一個更高的水平。下面匯報一下20__年安全管理部的主要工作內容：
20__年制定了公司安全管理目標，目標及完成情況如下：
1、重傷、死亡零事故，較大火災，集體中毒零事故。各項目部未發(fā)生重大事故及傷亡事故。（完成）。
2、一般輕傷事故（100050000元內）頻率在3.24‰以下，每年以10%遞減。各項目均未發(fā)生輕傷事故或未遂事故，可能存在的重大安全隱患當場得到及時的整改。
3、施工現(xiàn)場安全達標100%，優(yōu)良率85%。（從公司安全生產、文明施工綜合考評結果來看，安全達標率100％，優(yōu)良率86.5％以上。）；由于本年度在施項目手續(xù)不全，無法申報文明工地。
4、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。未發(fā)生環(huán)保事件。
5、無污染、無投訴事件發(fā)生。
二、20__年安全投入情況（共計1936408元）。由公司物資部購買：
1、安全帽2565頂，共計45510元；
2、各規(guī)格安全網共5049片，密目網共11015片，共計539001元；
3、配電箱、開關箱69臺，共計102089元；
4、木架板，共計6496塊，共計428750元；
6、教育培訓費用，共計21085元。
三、20__年的工作重點：
1、日常檢查。對各項目部定期進行安全檢查。每周至少一次對各項目部進行日常巡檢，每月中旬進行月中檢查，月末進行公司聯(lián)查，在對各項目部安全檢查中，對查出的問題或存在的隱患，及時下發(fā)了整改通知單，隨后又進行了復查，基本全部整改到位。據(jù)統(tǒng)計共下發(fā)了9份整改通知單，處罰金額共計陸仟柒佰元（6700元）整；對分公司和聯(lián)營項目進行檢查，通過檢查與去年相比有了很大的改進。
2、制定20__年的安全生產管理目標，編寫項目安全生產責任狀；召開安全生產專題會、并簽訂了22份責任狀。
3、針對項目部。制定了項目部安全生產、文明施工管理辦法及各項目部安全資料填寫的規(guī)范；對新開工程的安全生產、文明施工方面進行項目安全交底；對各項目部的專項方案進行審核；并對各項目部新入場的工人進行三級安全教育。本年度受教育的新入場工人1365人，轉場工人86人。
4、職業(yè)安全健康貫標通過。整理重新修訂貫標資料，確保公司順利通過外審；
5、20__年度安全生產月活動圓滿完成。制定安全生產月活動實施方案，并按方案完成了相關活動和內容。
6、加強安全資料的整理把關工作。對竣工工程的安全資料備案審查順利完成。其中包括趙縣二、三期項目、軍創(chuàng)項目、天滋嘉園項目、和長宏大廈項目的安全資料審查。
7、組織開展安全教育培訓、交流工作，對項目人員進行了新標準、新規(guī)范的培訓和學習；保證“三類人員”和“特種作業(yè)人員”持證上崗，協(xié)調配備項目部專職安全生產管理人員。本年度三類安全人員換證33人，新取證27人。
8、辦理了集團公司安全生產許可證的變更、年檢和延期工作。
四、通過日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)各項目部存在的主要問題及解決措施：
1、管理粗放不細致，個別細節(jié)問題抓的不到位。項目部管理人員對安全生產、文明施工方面要求起點不高，20__年將進一步加強對項目管理人員安全教育培訓工作。
2、施工現(xiàn)場特殊工種配備不齊全。20__年將嚴格要求各項目特種作業(yè)人員持證上崗，對未持證上崗的給予處罰。
3、臨時用電中，存在開關箱不一致、一閘多用、部分設備未接保護零線。20__年將加強對進場的開關箱的進場驗收，不符合規(guī)范和集團公司安全手冊要求的禁止進場使用。
4、臨邊防護不到位，電梯井口、內防護不規(guī)范。20__年將要求各項目嚴格執(zhí)行集團公司實施的《現(xiàn)場安全文明施工管理標準圖冊》。
5、腳手架搭設不美觀，外露頭長短不一，安全網防護不嚴密。20__年進一步加強各項目部對架子工的安全技術培訓。
6、高處作業(yè)人員安全帶系掛不全或系掛不正確。20__年要求項目管理人員加強對高處作業(yè)人員的安全教育培訓，對高處作業(yè)人員安全帶系掛不全或系掛不正確進行教育引導，情節(jié)嚴重的給予處罰并清離現(xiàn)場。
7、日、周、月安全教育不規(guī)范，甚至有些項目根本未執(zhí)行教育工作。20__年將對項目安全員針對安全教育進行專業(yè)培訓。
20__年即將結束，但安全生產工作是一項長期的工作，公司領導十分重視，不論過去、現(xiàn)在，還是將來，公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力，公司安全部將以20__年為新的起點，進一步加強對安全工作的管理，加大安全生產監(jiān)管的力度，嚴格執(zhí)行各項制度，促進安全工作更上一層樓，為公司的生產建設進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
五、20__年工作計劃。
20__繼續(xù)貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續(xù)改進”的原則，消除各類安全隱患，切實抓好安全生產管理工作，確保實現(xiàn)公司安全生產管理目標，以下為安全管理部20__年的工作計劃：
（一）20__年的安全管理目標及要求：
1、重傷、死亡零事故，較大火災、集體中毒零事故。
2、一般輕傷事故（100050000元內）頻率在2.92‰以下，每年以10%遞減。
3、創(chuàng)建省級文明工地：手續(xù)齊全的項目必須創(chuàng)建省級文明工地，無手續(xù)的項目按文明工地要求施工。
4、施工現(xiàn)場安全達標100%，優(yōu)良率90%。
5、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。
6、無污染、無投訴事件發(fā)生。
b、要求。
1、各項目部根據(jù)本項目的具體情況制定本項目的安全管理目標，并分解到項目各管理人員、作業(yè)班組。
（二）20__年度開展的主要工作：
1、建立健全安全生產規(guī)章制度，落實安全生產責任制。各個層級、單位和人員，全面簽訂責任狀。同時嚴格要求各項目部與生產一線班組長簽訂安全生產責任書，層層落實安全生產責任制。
2、為使安全生產深入人心，人人樹立“安全第一，預防為主”的思想，公司將健全安全生產教育制度，定期或不定期進行安全宣傳教育，對全體員工進行安全教育培訓工作。針對現(xiàn)行的規(guī)范、標準，每季度進行一次安全教育培訓。
3、定期召開安全生產例會總結、解決、布安全生產工作，并及時通報各項目部安全生產中出現(xiàn)的問題隱患。
4、定期進行安全生產檢查，并根據(jù)季節(jié)變化開展各項專項安全生產的檢查工作，如季節(jié)性安全檢查、防雷電、防火、防中暑等。
5、加強工程項目安全防護設施的定型化和標準化管理。如：臨邊洞口防護、二級箱防護、安全通道等防護設施的統(tǒng)一化和重復利用的管理，使公司最大程度上節(jié)約成本。嚴格執(zhí)行集團公司實施的《現(xiàn)場安全文明施工管理標準圖冊》，不實施的將加大處罰力度！
6、加大對大型機械設備的管理，凡未持證上崗人員一經發(fā)現(xiàn)，立即停止作業(yè)限期換人，并按規(guī)定給予經濟處罰。加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標準做好安全防護工作。
7、為進一步搞好安全生產工作，防止突發(fā)事故的產生，公司將會實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識。
8、夏季做好防暑、防汛、防雷部署工作；冬季施工做好防凍、防滑、防火等工作。
9、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作，各工地認真開展周一安全例會及教育制度，對施工人員進行安全教育，強化和鞏固職工的安全意識。
10、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復查，超期處罰，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改。
11、加強公司形象管理，每個工程都代表著公司的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此安全部在20__年的工作中會同各部門一道，要求各項目部切實把工作做細，做出能夠體現(xiàn)企業(yè)文化的形象展示。
12、將安全防護、安全管理放在首位；今后去現(xiàn)場從“看、聽、查、審”四方面進行督導檢查：
看看現(xiàn)場：看現(xiàn)場是否按要求整改到位；
聽聽匯報：一聽專職安全員匯報工作；二聽分包隊伍匯報有無發(fā)生意外事故；
查查資料：安全資料是否與施工形象、技術資料同步；安全教育例會紀要和教育人簽名。
審審證件：要求特殊工種人員在具備能力、素質的同時，持證上崗。
20__年我們安全管理部將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，遵循“生產必須安全，安全才能生產”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高員工的安全意識，切實防范事故的發(fā)生，確保公司年度安全生產目標的實現(xiàn)。把安全生產工作抓嚴、抓緊、抓實、抓好，為集團公司的騰飛發(fā)展，繼續(xù)做大做強，做出新的貢獻。
安全生產管理總結報告篇四
__縣供電分公司20__年安全生產工作的指導思想是：以全面落實安全發(fā)展觀為指導，堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強基固本、安全發(fā)展，全面提升執(zhí)行力。加大隱患排查治理力度，強化安全風險管控與安全監(jiān)管考核。從崗位達標、專業(yè)達標入手，確保公司年內實現(xiàn)安全生產標準化達標。20__年我公司全面完成各項目標任務，被榆林電力分公司評選為20__年度安全生產先進單位(榆電司發(fā)98號)。
一、健立健全安全管理制度。
在建立各級人員安全責任制的基礎上，首先確定《20__年度安全工作要點》和《安全工作計劃》，明確了20__年的安全生產工作的指導思想，以“強化安全基礎、促進安全發(fā)展”為主題，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，使安全生產整體水平得到進一步提高，確立20__年安全奮斗目標。在此基礎上，又出臺了《20__年度“安全技術勞動保護措施與反事故措施”計劃》、《職工培訓計劃》、《安全生產文件匯編》等安全生產制度文件。
二、吸取事故教訓，制定防范措施。
認真貫徹集團公司9月3日安全生產視頻會議及榆林電力分公司安委會擴大會議精神和省、市、縣政府安全生產會議以及各級領導重要批示精神，汲取平利“3.10”、府谷“7.20”、__“8.28”人身觸電死亡事故的教訓，結合本單位的實際情況，將安全生產大整頓相關的文件、事故快報、十五項規(guī)程、制度等進行認真學習。特別針對__“8.28”人身意外觸電事故和歷年公司系統(tǒng)“人身事故選編”案例，吸取事故教訓，對照查找存在的問題，盡快制定措施并落實，消除事故隱患。從職工的思想認識入手，事故從思想上引起觸動，加強自我保護和自我防范意識以及安全風險認識能力，觀察工作場所的周邊環(huán)境，認識到環(huán)境中的危險源、危險點。公司及時組織全部農電工進行安全教育培訓，目的就是要求所有工作按照規(guī)章制度執(zhí)行，按照安全規(guī)程執(zhí)行，嚴格執(zhí)行“兩票”、“兩措”，未采取安全技術措施和派工單的工作，單人絕不出工、絕不工作、絕不作業(yè)的“三不精神”，進一步提高職工自我保護意識和安全防范意識。并由公司經理和書記考場監(jiān)考，單人單桌進行考試，對不及格的幾名農電工進行為期一個月的學習時間，然后進行補考，再補考不及格者解除勞動合同。開展安全隱患排查和治理，是否存在管理性違章、裝臵性違章和行為性違章，對發(fā)現(xiàn)的違章現(xiàn)象，要及時提出整改措施給予消除，堅決遏制事故的發(fā)生。對安全生產責任制的落實、安全規(guī)章制度的執(zhí)行、生產施工現(xiàn)場“三大措施”、“雙十項”反違章活動等方面存在的問題，制訂了防范措施,貫徹落實到工作中。增強全員安全意識、自我保護意識和自我保護能力，堅決杜絕發(fā)生電力生產人身傷亡事故，確保電網安全生產形勢穩(wěn)定。
三、以人為本創(chuàng)建安全文化。
全國安全生產月活動主題“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”，確保全縣人民平安幸福，加大電力安全用電宣傳力度，6月9日上午，我公司按照__縣安委會安全生產咨詢日活動方案，參加__縣安委會在政府廣場組織開展的安全生產宣傳咨詢活動，由公司安全監(jiān)察部和客戶服務中心相關人員在政府廣場設立安全用電宣傳咨詢點，突出“科學發(fā)展、安全發(fā)展、安全生產、平安生活”的主題，懸掛“依法保護電力設施，杜絕違章作業(yè)，確保電力安全”宣傳條幅標語。__縣安全生產監(jiān)督管理局與__縣供電分公司聯(lián)合制作印發(fā)“居民安全用電宣傳掛圖”、“電力設施安全用電宣傳掛圖”、“中小學生安全用電宣傳掛圖”和《安全用電宣傳手冊》，用直觀的畫面圖解安全用電知識。并印制了“電力安全宣傳材料”、“十項供電服務”、“客戶報修須知”、“農村安全用電須知”、“竊電違法犯罪行為有關問題解釋”、“關于我縣居民生活用電試行階梯電價有關情況的通知”等十五種安全用電知識宣傳材料、展板及音響制品，散發(fā)安全知識傳單。利用各種形式廣泛開展安全宣傳教育活動，利用橫幅、標語、展板等宣傳安全用電常識及安全生產政策措施和電力設施保護等方面知識，營造濃厚的安全生產氛圍。我公司宣傳人員認真傾聽廣大群眾的意見和建議，解答了城鄉(xiāng)居民有關安全用電方面的熱點及難點問題，散發(fā)了大量傳單和安全宣傳畫，著重宣傳“安全責任，重在落實”、“安全第一、預防為主”等理念，宣傳安全用電和應急科普知識，讓學生從小養(yǎng)成關愛生命、關注安全的理念，提高全民安全用電常識，擴大宣傳聲勢，營造安全氛圍，加大對電力設施保護和安全用電宣傳力度，把安全用電常識，普及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村、社區(qū)、學校、家庭，為群眾解答安全生產和安全用電等相關知識，讓安全用電家喻戶曉，通過宣傳極大地提高了城鄉(xiāng)居民安全用電知識和自我保護意識，營造出“我要安全”、“我能安全”、“我會安全”的一個良好的安全生產宣傳氛圍。食品安全監(jiān)管工作總結。
四、認真開展各項安全活動和抓好日常安全管理工作。
1、年初局長及時與基層各所站長簽訂了《安全責任書》,并層層簽定了各級人員安全責任書，落實了各級人員安全責任，并嚴格按照安全責任書兌現(xiàn)了一票否決制度，對安全生產工作重視不夠、安全制度、管理制度執(zhí)行不到位的人員進行了調整和嚴肅處理，加大對農民工的安全管理和違章處罰力度。
2、全年堅持開展了安全活動和標準化作業(yè)演練。按照上級要求，貫徹落實省公司20__年“安全生產月”活動，開展了公司系統(tǒng)第八個以“強化安全基礎，促進安全發(fā)展”為主題的安全生產月動員大會，與會人員在“強化安全基礎、促進安全發(fā)展”的橫幅上簽名。各單位認真組織學習實施，讓員工嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)流程，使活動開展得扎實有效。組織開展了大演練活動和隱患排查工作，使每個職工熟悉標準化作業(yè)流程，掌握了經常性工作的安全技術標準，進一步落實了標準化作業(yè)指導書要求，使職工能自覺使其作業(yè)工作程序化、規(guī)范化。
3、在開展春季及秋冬季安全生產檢查和日常安全管理中，我公司根據(jù)上級文件要求，貫徹“邊檢查，邊整改”、“誰檢查，誰負責”的原則，以查安全管理、查教育培訓、查設備管理、查“兩票”管理、查工器具管理、查車輛管理、查施工檢修現(xiàn)場管理、查風險控制、查網內用戶和高位行業(yè)等方面為重點，開展安全生產檢查活動?；顒悠陂g，各所站通過砍伐修剪樹木,桿基加固改走徑、加補拉線、處理對地安全距離、更換絲具和刀閘、加裝接地網、加裝和更換避雷器、搖測接地電阻、檢修清掃配變、遷移高低壓危桿塌陷下沉等常規(guī)性工作來提高線路設備的運行水平，確保迎峰過冬和“雙節(jié)”供電，使居民安全用電有了進一步保障。
4、根據(jù)本企業(yè)的特殊性以及農電工是高危群體的特點，3月份公司組織一線職工和農電工及民工進行集中培訓，主要培訓安全規(guī)程和安全技能、業(yè)務知識等，并采取單人單桌、“安規(guī)”閉卷集中考試，對值班、請假未到人員于進行了補考，各所站根據(jù)我公司布臵，再次組織所站人員進行了“安規(guī)”學習考試，通過考核，促進了職工學習“安規(guī)”的自覺性，在提高業(yè)務水平的基礎上，增強安全防范意識和自我保護的能力。10月8至11日為期四天，安全監(jiān)察部和市場營銷部對公司全部農電工分兩批進行安規(guī)及抄核收等內容綜合培訓考核。由公司劉治民經理和趙曉麗書記、白寧副經理以及安全監(jiān)察部和市場營銷部負責人進行監(jiān)考，單人單桌進行考試，對不及格的幾名農電工進行為期一個月的學習時間，然后進行補考，再補考不及格者解除勞動合同。11月18日至19日安監(jiān)部、生技部、營銷部對公司12名榆林電廠分流職工進行新進人員培訓，培訓后分三套試卷進行考試。
5、為了保障我縣的可靠供電，我公司成立了保電領導小組，制定了保電預案，在重大節(jié)日活動期間，我公司組建了保供電領導小組及搶修隊和物資供應處，并加強以領導親自帶班的值班制度，保障重大節(jié)日活動的安全供電，保證了__縣人民生活生產用電和各項活動的正常開展。
6、在交通安全管理方面，為了加強駕駛員安全管理，提高駕駛員業(yè)務素質和交通安全意識，有效地制止違章違法行為，杜絕交通事故發(fā)生，于11月18日和11月27日分兩批由安全監(jiān)察部帶隊到榆林參加駕駛員安全教育培訓考試考核。針對我公司車輛多、使用頻繁的情況，檢查交通車輛管理機制制度的落實情況，主要檢查是否嚴格執(zhí)行派車單、主管領導簽字制度，“雙證”是否齊全，“準駕證”制度是否落實到位，有無違章駕駛，公車私用和酒后駕車現(xiàn)象。通過狠抓車輛管理制度的落實，從源頭上治理違規(guī)違章現(xiàn)象，保證了我公司車輛安全運行。
回顧我公司20__年安全管理工作，截止本年底11月30日累計長周期安全運行94天，這是在省集團公司、榆林電力分公司、__縣委、縣政府正確領導和廣大員工共同努力的結果。在安全管理工作中始終貫徹“誰安全、誰生存，誰安全、誰發(fā)展，誰安全、誰幸?！保袑嵷撈鹭熑?，認真做好安全管理工作。同時認真總結近年來系統(tǒng)發(fā)生的各類安全生產事故教訓，根源多在于我們的安全生產管理工作抓得還不夠細、不夠實、不夠嚴，一些工作人員仍然普遍存在著隨意性和盲目性，僥幸思想導致了一次次血的教訓。還有些單位規(guī)章制度貫徹不力，措施不到位，離上級的工作要求還有差距。通過努力營造出“我要安全”、“我能安全”、“我會安全”的安全生產氛圍，使工作中人人關注安全，自覺執(zhí)行安全規(guī)程，創(chuàng)造安全文化理念，真正實現(xiàn)人員安全，設備健康，電網可靠。
安全生產管理總結報告篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
7.其他工作齊頭并進。一是深入開展平安建設工作。始終把平安建設工作擺在重要議事日程，全面落實平安建設工作領導責任制。半年來，未發(fā)生違法違紀案件和重大安全質量責任事故以及嚴重違紀案件，實現(xiàn)了零發(fā)案率和零投訴率。同時，創(chuàng)辦綜合宣傳專欄，內容涵蓋普法、掃黑除惡、政法隊伍教育整頓、反電信網絡詐騙等方面知識，制作固定宣傳標語x副，x月底完成了反電信網絡詐騙app和“金鐘罩”小程序的安裝、下載工作。二是堅持依法行政。制定了本部門重大行政決策目錄，公布聽證事項，公開辦事程序，接受群眾監(jiān)督。xx項、xx項業(yè)務工作按要求分別入駐縣政務服務中心、縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，實行集中審批、一次性辦結，大力提高辦事效率。三是加強法制宣傳教育。深入學習《民法典》《政府投資條例》《長江保護法》等法律法規(guī)及政策，進一步增強法律意識。組織干部職工參加“八五普法”學習，組織副科以上人員參加網上干部教育培訓。四是認真執(zhí)行國家、省、市、縣禁毒禁賭各項規(guī)定，完善機關各項配套制度建設。五是抓好文明創(chuàng)建工作。為迎接國家衛(wèi)生縣城屆滿復審，按照“統(tǒng)一領導、部門負責、屬地管理、條塊結合、突出重點、集中整治”的工作原則，x月至xx月要求戰(zhàn)線各單位在特定的時間段組織不少于x人志愿者到古城南北路段各自區(qū)域開展專項整治行動，確保保了路段干凈、整潔、有序，達到考核要求，效果良好。x月x-xx日組織發(fā)改財經戰(zhàn)線志愿者分別在古城路口、人大路口、街心花園、文化路口、佳惠超市路口進行交通文明勸導活動。每周五下午組織干部職工到鳳凰山社區(qū)第二網格開展“全民參與，潔凈xx”主題活動，鏟除牛皮癬，清掃垃圾宣傳引導，示范帶動，提高全民環(huán)境衛(wèi)生意識，確保了責任區(qū)整潔清爽、文明有序。多方籌措資金xx萬元，對本局機關大院進行老舊小區(qū)改造，機關大院面貌一新，辦公環(huán)境明顯改善，為鞏固省文明單位夯實了基礎。扎實開展文明單位、文明窗口、文明家庭等系列文明創(chuàng)建活動，不斷營造規(guī)范、守信、公平、公正的優(yōu)良服務環(huán)境，形成全民共創(chuàng)文明的社會氛圍。x月初組織健康知識培訓測試。六是加強值班值守。在節(jié)假日期間，特別是重大活動、防洪度汛期間，實行領導帶班、干部值班制度，保證通訊xx小時暢通，及時上報值班情況，確保安全穩(wěn)定。七是強化措施，全力推進宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、食品安全等工作。
安全生產管理總結報告篇六
20__年繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，在上級部門的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照國發(fā)(_)23號文件及省政府1號文件要求，以推進企業(yè)安全生產標準化建設為抓手，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，繼續(xù)深化安全生產專項整治，進一步加強安全基礎管理，強化基層基礎工作。認真開展安全生產百日大檢查，強化安全管理，嚴格隱患事前責任追究，確保安全生產穩(wěn)定好轉。
(一)提高思想認識認真組織部署。
根據(jù)國家省市縣文件要求，年初制定了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》和《關于集中開展安全生產隱患排查治理行動的通知》等文件，認真組織開展安全隱患排查工作。8月份公司領導、分公司領導分別到縣里收聽收看了省市“電視電話會”及縣安委會擴大會議，會后立即召開會議傳達會議精神，按照市、縣要求制定了為期半年的《安全生產大檢查工作方案》。8月1日下發(fā)了《關于開展安全生產大檢查專項行動的通知》，成立了專項檢查組織機構，組長由董事長擔任，成員由安全、生產、技術等主要部室和分公司經理組成。利用班前會、黑板報、報紙、標語等形式進行廣泛宣傳，提高各級人員對安全大檢查的思想認識，充分調動開展百日安全大檢查的積極性。各分公司根據(jù)要求制定各自的方案，認真組織安排部署開展本次安全生產大檢查，做到不留死角、不留隱患，確實消除各生產環(huán)節(jié)中的不安全因素，確保公司安全生產穩(wěn)定好轉。
(二)落實企業(yè)主體責任完善安全管理制度。
根據(jù)國務院23號文件和省市縣安全生產大檢查要求，落實企業(yè)安全生產主體責任，完善安全生產管理機構，健全安全生產規(guī)章制度。主要做了以下工作：
1、各分公司均按要求配備了礦山“五大員”，尾礦庫“三大員”，并建立了安全生產責任制。
2、落實安全承諾制度。四月份公司、分公司與縣政府簽訂了安全生產承諾書。年初公司與分公司簽訂了安全目標管理責任書，分公司逐級簽訂了安全生產責任制和安全生產承諾書。
3、加強應急演練。在6月份對礦山井下氣體中毒、井下水災和尾礦庫防洪、超水位漫頂?shù)仁鹿蔬M行應急預案演習，從而提高了員工的應急處置能力，不斷修訂和完善了事故應急預案。
4、7月28日公司重新調整了安全生產委員會組織成員，并以文件形式下發(fā)到各分公司，完善了安全生產管理組織機構。
5、礦山井下嚴格執(zhí)行領導下井跟班作業(yè)制度，建立了領導下井跟班制度，明確了獎罰、公示、考核辦法，并實行了領導下井跟班隱患排查和交接班登記管理辦法。
6、強化安全教育培訓。今年來企業(yè)共培訓復訓主要負責人42人，安全生產管理人員36人，特種作業(yè)404人;8月份由縣安監(jiān)局對各分公司從業(yè)人員進行培訓復訓1218人。
7、8月份實行了《安全管理人員績效考核辦法》。安全監(jiān)督管理人員，實行對口管理，分級考核，層層把關，人人打分，月月考核，提高了安全管理人員的責任感，強化了基層安全監(jiān)督管理。
(三)加大安全投入強化基礎設施。
在安全投入上，公司董事會、經理辦觀點明確，只要是為了安全，需要多少投入多少。按規(guī)定提取和使用安全費用，設立了專帳，保證了隱患整改的資金到位。_年至今公司為推進礦山機械化作業(yè)，已投資8000多萬元，購進阿特拉斯液壓281d16型掘進鑿巖臺車4臺、安徽銅冠t-100型高壓潛孔鑿巖機3臺、南京凱馬120a型挖掘裝載機3臺、井下送人卡車2輛、電鏟3臺及運礦卡車3臺等機械設備?，F(xiàn)已在礦山推廣使用，通過大型礦山設備的使用，提高了機械化作業(yè)水平，減少了人員勞動強度，保障了礦山安全生產。
六大系統(tǒng)建設情況：_年在一分公司井下投資120萬余元，安裝建立了井下監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。今年根據(jù)礦山六大系統(tǒng)建設要求，經過到山東、太原、河南等實地考察。在7月31日井下定員、監(jiān)測監(jiān)控、通訊三大系統(tǒng)建設項目進行公開招標，與深圳翌日科技有限公司簽訂合同，現(xiàn)二分公司井下已安裝完成，正在試運行。四公司正在安裝，預計年底完工。其它礦山井下壓風自救、供水施救兩個系統(tǒng)利用原有的供風、壓氣設施進行完善規(guī)范，緊急避險硐室已施工，按要求逐步進行規(guī)范建設。礦山井下六大系統(tǒng)建設工作，我們正在按計劃逐步開展推進，爭取在年底全部安裝完畢。
尾礦庫在線監(jiān)測安裝情況：三、四公司尾礦庫在線監(jiān)測項目已與博華科技有限公司和圣達鑫科技有限公司簽訂合同，四分公司尾礦庫在線監(jiān)測已安裝完畢正在試運行。
(四)開展安全大檢查消除各類安全隱患。
按照公司下發(fā)的安全大檢查方案，分四個階段開展安全大檢查，重點對礦山、選場、排渣場、尾礦庫等生產作業(yè)場所及重點設備設施、礦山防汛設施、尾礦庫排洪渠、電力設施和礦山地面塌陷地段等進行全面排查。今年以來各部室深入基層，認真排查每個作業(yè)面、每個生產環(huán)節(jié)共檢查發(fā)現(xiàn)各類安全隱患72項，其中礦山48項，尾礦庫8項，選場16項。下達隱患整改通知書6份，限期整改12項，已全部進行了整改。各分公司按要求進行自查自糾，認真組織開展排查，共排查出安全隱患100項，已全部整改。通過各級安全檢查，強化了現(xiàn)場安全管理，消除了事故隱患。
(五)推進安全標準化夯實本質安全基礎。
安全標準化工作從_年9月份開始，成立標準化領導組，抽調專門人員成立標準化辦公室_年全面開展標準化工作，按標準化內容分解到相關部室、分公司及車間、班組，積極開展安全標準化建設。6月份經省局專家組驗收，9月份一、二、四分公司礦山、尾礦庫分別取得國家安全標準化三級企業(yè)證書和牌匾。驗收后，我們仍然嚴格按標準化規(guī)范要求執(zhí)行，公司標準辦每月對分公司標準化工作進行監(jiān)督考核，保證標準化工作的持續(xù)性，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。
總之，_年我公司認真開展了安全生產隱患排查治理，安全標準化工作達到全面實施，安全基礎基層工作得到進一步強化，企業(yè)主體責任得到落實，尾礦庫在線監(jiān)測、井下六大系統(tǒng)正在逐步完善，雖然取得了一定的成績，但是我們仍不能放松安全，不能自滿，管理上還存在許多不足之處，還有很大差距需要我們去努力工作。下一年我們一定要認真開展安全生產專項整治行動，著力推動安全標準化工作，嚴格安全監(jiān)督管理，認真落實企業(yè)主體責任，進一步完善各項管理制度，努力把公司的安全工作做的更好。
安全生產管理總結報告篇七
作為聯(lián)堿分廠重堿車間的一名化工班長，擔負著兵頭將尾的重要角色，在平時的工作中一直嚴格要求自己，以身作則，著眼班組全局，帶領好隊伍，做好本職工作。在產品的產量、質量、安全環(huán)保等方面都做出了努力。在公司、分廠、車間領導的統(tǒng)一部署和在正確領導下，我們班組嚴抓安全生產，嚴格工藝控制，保質量、增產量、降消耗，取得了一定的成績。在取得成績的同時，我也認識到班組工作還存在著一些欠缺和不足。
20____年已經開始，在新的一年里，我決心從我做起，在安全環(huán)保、勞動紀律、工藝指標控制和現(xiàn)場管理等方面深下功夫，嚴格管理：
(一)安全環(huán)保是工作的重中之重?，F(xiàn)在安全環(huán)保形勢已經上升到了特別的高度，從上到下對于安全環(huán)保工作的要求也越來越高，在班組生產中要特別重視，預防為主，緊抓安全，時刻把安全生產放在工作的第一位，不能保證安全的事情堅決不做，不利于安全的事情堅決不做;落實環(huán)保要求，杜絕跑冒滴漏，杜絕各類環(huán)保隱患存在和發(fā)生，從源頭上做起，認真做好每一項工作。
(二)以身作則，從我做起，嚴抓勞動紀律。嚴格的勞動紀律是一切工作的前提和保障，沒有良好的勞動紀律一切都無從談起。作為班長，要從自身抓起，以身作則，不能再有“老好人”主義，從嚴管理，一視同仁，增強班組成員的紀律意識，時刻牢記勞動紀律。在以后的工作中一定多下功夫，努力做的更好。
(三)嚴格工藝紀律，嚴抓工藝指標控制。帶領班組成員加強工藝學習，嚴格工藝指標控制，在增產量、保質量、降消耗等方面多下功夫。過去的一年，我們對多項設備進行了檢修和維護，增強了工藝性能，提高了產品的產量和質量，降低了消耗和排放，在一定程度上提高了生產效率，減輕了環(huán)保壓力。在今后的工作中要多學習，多思考，為“安全生產，環(huán)保生產”獻計獻策。
(四)搞好現(xiàn)場管理，帶領班組成員做好生產現(xiàn)場、分管樓面、分管設備的整理、整頓、清理、清掃工作。以主人翁的精神，以抓鐵留痕的態(tài)勢，認真對待每一項工作，認真做好每一件事情，展現(xiàn)出煥然一新的精神面貌和奮發(fā)向上的工作熱情。
在新的一年，我們班組將從以上幾個方面重點抓起，嚴格管理，嚴格落實，力爭取得更好的成績，使班組工作更上一層樓。
安全生產管理總結報告篇八
20__年繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，在上級部門的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照國發(fā)（_）23號文件及省政府1號文件要求，以推進企業(yè)安全生產標準化建設為抓手，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，繼續(xù)深化安全生產專項整治，進一步加強安全基礎管理，強化基層基礎工作。認真開展安全生產百日大檢查，強化安全管理，嚴格隱患事前責任追究，確保安全生產穩(wěn)定好轉。
（一）提高思想認識認真組織部署。
根據(jù)國家省市縣文件要求，年初制定了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》和《關于集中開展安全生產隱患排查治理行動的通知》等文件，認真組織開展安全隱患排查工作。8月份公司領導、分公司領導分別到縣里收聽收看了省市“電視電話會”及縣安委會擴大會議，會后立即召開會議傳達會議精神，按照市、縣要求制定了為期半年的《安全生產大檢查工作方案》。8月1日下發(fā)了《關于開展安全生產大檢查專項行動的通知》，成立了專項檢查組織機構，組長由董事長擔任，成員由安全、生產、技術等主要部室和分公司經理組成。利用班前會、黑板報、報紙、標語等形式進行廣泛宣傳，提高各級人員對安全大檢查的思想認識，充分調動開展百日安全大檢查的積極性。各分公司根據(jù)要求制定各自的方案，認真組織安排部署開展本次安全生產大檢查，做到不留死角、不留隱患，確實消除各生產環(huán)節(jié)中的不安全因素，確保公司安全生產穩(wěn)定好轉。
（二）落實企業(yè)主體責任完善安全管理制度。
根據(jù)國務院23號文件和省市縣安全生產大檢查要求，落實企業(yè)安全生產主體責任，完善安全生產管理機構，健全安全生產規(guī)章制度。主要做了以下工作：
1、各分公司均按要求配備了礦山“五大員”，尾礦庫“三大員”，并建立了安全生產責任制。
2、落實安全承諾制度。四月份公司、分公司與縣政府簽訂了安全生產承諾書。年初公司與分公司簽訂了安全目標管理責任書，分公司逐級簽訂了安全生產責任制和安全生產承諾書。
3、加強應急演練。在6月份對礦山井下氣體中毒、井下水災和尾礦庫防洪、超水位漫頂?shù)仁鹿蔬M行應急預案演習，從而提高了員工的應急處置能力，不斷修訂和完善了事故應急預案。
4、7月28日公司重新調整了安全生產委員會組織成員，并以文件形式下發(fā)到各分公司，完善了安全生產管理組織機構。
5、礦山井下嚴格執(zhí)行領導下井跟班作業(yè)制度，建立了領導下井跟班制度，明確了獎罰、公示、考核辦法，并實行了領導下井跟班隱患排查和交接班登記管理辦法。
6、強化安全教育培訓。今年來企業(yè)共培訓復訓主要負責人42人，安全生產管理人員36人，特種作業(yè)404人；8月份由縣安監(jiān)局對各分公司從業(yè)人員進行培訓復訓1218人。
7、8月份實行了《安全管理人員績效考核辦法》。安全監(jiān)督管理人員，實行對口管理，分級考核，層層把關，人人打分，月月考核，提高了安全管理人員的責任感，強化了基層安全監(jiān)督管理。
（三）加大安全投入強化基礎設施。
在安全投入上，公司董事會、經理辦觀點明確，只要是為了安全，需要多少投入多少。按規(guī)定提取和使用安全費用，設立了專帳，保證了隱患整改的資金到位。_年至今公司為推進礦山機械化作業(yè)，已投資8000多萬元，購進阿特拉斯液壓281d16型掘進鑿巖臺車4臺、安徽銅冠t-100型高壓潛孔鑿巖機3臺、南京凱馬120a型挖掘裝載機3臺、井下送人卡車2輛、電鏟3臺及運礦卡車3臺等機械設備?，F(xiàn)已在礦山推廣使用，通過大型礦山設備的使用，提高了機械化作業(yè)水平，減少了人員勞動強度，保障了礦山安全生產。
六大系統(tǒng)建設情況：_年在一分公司井下投資120萬余元，安裝建立了井下監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。今年根據(jù)礦山六大系統(tǒng)建設要求，經過到山東、太原、河南等實地考察。在7月31日井下定員、監(jiān)測監(jiān)控、通訊三大系統(tǒng)建設項目進行公開招標，與深圳翌日科技有限公司簽訂合同，現(xiàn)二分公司井下已安裝完成，正在試運行。四公司正在安裝，預計年底完工。其它礦山井下壓風自救、供水施救兩個系統(tǒng)利用原有的供風、壓氣設施進行完善規(guī)范，緊急避險硐室已施工，按要求逐步進行規(guī)范建設。礦山井下六大系統(tǒng)建設工作，我們正在按計劃逐步開展推進，爭取在年底全部安裝完畢。
尾礦庫在線監(jiān)測安裝情況：三、四公司尾礦庫在線監(jiān)測項目已與博華科技有限公司和圣達鑫科技有限公司簽訂合同，四分公司尾礦庫在線監(jiān)測已安裝完畢正在試運行。
（四）開展安全大檢查消除各類安全隱患。
按照公司下發(fā)的安全大檢查方案，分四個階段開展安全大檢查，重點對礦山、選場、排渣場、尾礦庫等生產作業(yè)場所及重點設備設施、礦山防汛設施、尾礦庫排洪渠、電力設施和礦山地面塌陷地段等進行全面排查。今年以來各部室深入基層，認真排查每個作業(yè)面、每個生產環(huán)節(jié)共檢查發(fā)現(xiàn)各類安全隱患72項，其中礦山48項，尾礦庫8項，選場16項。下達隱患整改通知書6份，限期整改12項，已全部進行了整改。各分公司按要求進行自查自糾，認真組織開展排查，共排查出安全隱患100項，已全部整改。通過各級安全檢查，強化了現(xiàn)場安全管理，消除了事故隱患。
（五）推進安全標準化夯實本質安全基礎。
安全標準化工作從_年9月份開始，成立標準化領導組，抽調專門人員成立標準化辦公室_年全面開展標準化工作，按標準化內容分解到相關部室、分公司及車間、班組，積極開展安全標準化建設。6月份經省局專家組驗收，9月份一、二、四分公司礦山、尾礦庫分別取得國家安全標準化三級企業(yè)證書和牌匾。驗收后，我們仍然嚴格按標準化規(guī)范要求執(zhí)行，公司標準辦每月對分公司標準化工作進行監(jiān)督考核，保證標準化工作的持續(xù)性，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。
總之，_年我公司認真開展了安全生產隱患排查治理，安全標準化工作達到全面實施，安全基礎基層工作得到進一步強化，企業(yè)主體責任得到落實，尾礦庫在線監(jiān)測、井下六大系統(tǒng)正在逐步完善，雖然取得了一定的成績，但是我們仍不能放松安全，不能自滿，管理上還存在許多不足之處，還有很大差距需要我們去努力工作。下一年我們一定要認真開展安全生產專項整治行動，著力推動安全標準化工作，嚴格安全監(jiān)督管理，認真落實企業(yè)主體責任，進一步完善各項管理制度，努力把公司的安全工作做的更好。
安全生產管理總結報告篇九
在x月xx日全市能源雙控工作會議上取得了全市第二名的好成績，大會上予以通報表揚；
在xx月xx日全市社會信用體系建設工作專項督查通報中予以表揚。各種媒體先后對我局進行xx次綜合報道。
一、聚焦政治引領，全面加強黨的建設。
1.強化政治理論武裝。以黨組中心組學習為主體，實行機關全體黨員干部職工學習培訓全覆蓋，持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的xx屆歷次全會精神，及習近平總書記考察重要講話精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。共開展黨組中心組學習2次，集中研討xx次。
2.落實管黨治黨責任。局黨組自覺增強管黨治黨主體、主責、主業(yè)意識，通過黨組會研究部署全面從嚴治黨、黨史學習教育、意識形態(tài)、安全生產、發(fā)展改革等工作，推動黨建和發(fā)展改革中心工作“兩結合、兩促進”。
3.嚴肅黨內政治生活。嚴格執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”事項集體決策機制，按規(guī)定召開民主生活會和組織生活會，構建風清氣正政治生態(tài)。
持之以恒糾“四風”、樹新風；
通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等形式，強化廉政警示教育。
5.扎實開展黨史學習教育。深入學習習近平總書記關于黨史學習教育系列重要講話、“七一”重要講話及指定教材，真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。引導全體黨員干部把讀原著、學原文、悟原理作為一種行動自覺，堅持學而信、學而用、學而行，進一步加強對黨員干部的教育、管理、監(jiān)督。通過x次黨史專題學習教育、通道轉兵現(xiàn)場教學、圣人山風力發(fā)電現(xiàn)場共商發(fā)展大計等方式，扎實推進全員深學細悟、入腦入心。并扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，為民辦實事項目xx項。
不滿足現(xiàn)在過得去，爭取打基礎、利長遠、科學發(fā)展；
不滿足常規(guī)性、程序性、繼承性地干事，爭取改革創(chuàng)新、與時俱進；
不滿足干好事，爭取不出事。局黨組一班人始終牢記重托，恪盡職守，開拓進取，始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，對黨和人民絕對忠誠，做政治上的明白人，提升政治能力，爭做踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的表率，爭當推動xx高質量發(fā)展的先鋒，按照“當好參謀、謀劃全局、調節(jié)運行、管理投資、推進改革、依法治價、確保糧安”的要求，團結帶領全局干部職工不折不扣地貫徹落實中央、省、市以及縣委、縣政府的重大決策部署。
二、聚焦職能發(fā)揮，穩(wěn)步推進經濟增長。
1.抓好固定資產投資管理。為適應高質量發(fā)展和“奮戰(zhàn)開局年見到新氣象慶祝百周年”活動考核要求，今年x月將20xx年全縣固投工作任務調整為xx億元。為確保全縣固投總增速及產業(yè)投資占比、民間投資占比、高技術產業(yè)投資占比達到考核要求，每個月至少召開一次調度會，通報上個月完成情況，對下個月及后續(xù)工作進行安排，聯(lián)合縣統(tǒng)計局對考核單位進行業(yè)務指導。同時加強與市統(tǒng)計局的爭取和對接，確保入庫、數(shù)據(jù)填報順利過關。x-xx月全縣固投增速xx%，x-xx月預計同比增長xx%。同時，為確保明年的考核目標順利實現(xiàn)，我們提前布局，擬定了《關于做好20xx年固定資產投資工作的通知》，將總任務及產業(yè)投資占比、民間投資占比、高技術產業(yè)投資占比、制造業(yè)投資占比、新基建投資占比等結構性指標細化到xx個考核單位、細化到月，采取新考核辦法，即對每個月各單位在平臺的反饋數(shù)據(jù)，完成考核計劃任務的即為完成任務。在多次會議上對此《通知》進行宣傳、解讀，督促、指導考核單位為完成明年考核任務入庫相應的項目，做好項目儲備。
2.完成經濟發(fā)展規(guī)劃編制。經多輪征求意見、反復修改，x月xx日縣第十七屆人民代表大會第六次會議審議通過《xx縣國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》。為實現(xiàn)xx“十四五”乃至更長時期高質量發(fā)展，邀請專家學者組成課題組，通過座談訪談、實地考察等方式深入機關、園區(qū)、企業(yè)開展調研，形成了《推進xx高質量發(fā)展的調查與建議》。
3.加強價格監(jiān)測分析預警。實行主副食品周測月報制、重點時段日測分析制，按時完成常規(guī)價格監(jiān)測任務和重點價格監(jiān)測任務。認真分析價格走勢，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時預測預警，為縣委、縣政府及上級業(yè)務主管部門決策當好參謀，著力維持市場價格穩(wěn)定。
三、聚焦項目建設，服務縣域經濟發(fā)展。
基礎設施建設項目x個，年度計劃投資x億元；
市重點建設項目完成投資xx億元，為年度計劃投資xx%；
縣重點建設項目除xx個年度計劃建設任務為開展前期工作的項目外，其他項目均按照計劃推進。五強溪擴機工程有望進入全省優(yōu)秀重點產業(yè)項目序列。重點項目建設推進情況一直位居全市前列。
竣工項目x個，總投資xx億元，位居全市前列。新開工xx萬元以上投資項目xx個，總投資xx億元，年度計劃投資xx億元，x-xx月完成投資xx億元，年度計劃投資完成率xx%，在全市位居前列。
基礎設施項目xx個，年度計劃投資xx億元；
重點民生項目xx個，年度計劃投資xx億元。
4.爭資跑項份額倍增。強化服務觀念，轉變服務方式，經常到教育、衛(wèi)健、經信、工業(yè)園區(qū)等部門及相關企業(yè)對接，宣傳國家政策，對接項目申報和項目儲備，主動跟蹤指導，竭力為服務對象排憂解難。共向上申報項目xx個（群），總投資xx億元，向上申請資金xx億元。主要有教育強國推進工程（中小學）（申請中央投資xx萬元）、文化保護傳承利用工程（申請中央投資xx萬元）、社會服務設施兜底工程（社會福利服務設施）（申請中央投資xx萬元）、社會服務設施兜底線工程（退役軍人服務體系）（申請中央投資xx萬元）、教育強國推進工程（高中教育x個（申請中央投資xx萬元）、以工代賑、農村人居環(huán)境整治（申請中央投資xx萬元）、夸父山基礎設施建設（申請中央投資xx萬元）、畜禽糞污資源化利用整縣推進工程（申請中央投資xx萬元）、林業(yè)類（申請中央投資xx萬元）等項目。x月xx日上報了《關于將xx縣納入x革命老區(qū)規(guī)劃范圍的請示》，得到國家、省發(fā)改委肯定，同意將xx縣列入湘鄂渝黔革命老區(qū)規(guī)劃范圍。x月x日上報了《關于將xx縣“十四五”期間革命老區(qū)基礎設施建設重大項目納入實施方案的請示》，將我縣鐵路、公路、民航、能源、水利等重大基礎設施項目予以申報。x月xx日將xx縣“十四五”支持革命老區(qū)鞏固拓展脫貧攻堅成果重大項目和重大事項予以上報。xx通用機場項目已完成場址論證，并獲得省民航監(jiān)管局的審查同意，由省政府統(tǒng)一報軍方審核。同時，抓好x流域生態(tài)修復世界銀行貸款項目協(xié)調、跟蹤。爭取到位中央（?。╊A算內投資、專項債券項目xx個，到位資金xx億元，連續(xù)兩年突破x億元。
5.行政審批不斷優(yōu)化。從xx月x日開始，增派x名業(yè)務精干力量到政務服務中心，使駐政務中心工作人員達到x人，并新購置電腦、打印機等辦公用品。一是本著“規(guī)范、高效、便民、廉潔”的服務宗旨，以便捷的辦事流程和優(yōu)質的服務態(tài)度開展服務，以建設服務一流、群眾滿意的政務服務窗口為目標，嚴格抓好項目審批工作，解答政策咨詢xx人次，受到廣大服務對象和社會各界的一致好評。共辦理項目審批（核準、備案）xx件。二是抓好優(yōu)化營商環(huán)境、經濟體制及社會體制改革、“放管服”改革、公平競爭、綜合治稅平臺、“互聯(lián)網+政務服務”、“雙隨機一公開”等工作，按時上報各項報表，積極迎接各項檢查。三是抓好全縣政府投資項目和企業(yè)核準項目的招標事項核準工作，以及政府投資工業(yè)類項目的監(jiān)管工作。
四、聚焦綠色發(fā)展，持續(xù)升級生態(tài)管理。
1.加強能耗“雙控”管理。嚴格項目節(jié)能審查，健全重點用能單位能耗的計量、統(tǒng)計、監(jiān)測，提高能耗預警預測能力，完成了萬元gdp能耗降低率x%的考核目標。督促規(guī)模以上企業(yè)采取有效措施，抓好節(jié)能管理、技術改造。梳理“十四五”擬投產達產“兩高”項目清單。組織報送重點行業(yè)領域“十四五”節(jié)能減煤降碳儲備項目。組織開展了20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動，提高廣大群眾節(jié)能降耗意識。
裝機x萬千瓦圣人山風電項目（二期）建設正在建設中。強力推進五強溪電廠xx萬千瓦擴機工程建設。強力推進鳳灘電廠x臺xx萬千瓦老機組增容改造。強力推進讓家溪風電場（儲能）項目建設。南溪坪抽水蓄能項目正在緊鑼密鼓籌劃中。并上報了風電存量發(fā)電項目、“十四五”風電光伏儲備項目。
3.強力推進長江經濟帶生態(tài)修復。包裝、申請長江經濟帶世行貸款項目x個，擬申請世行貸款xx萬元，已經完成指標體系對接，可研編制已經完成，待世行x項目組審核。抓好x個重點流域水環(huán)境綜合治理項目儲備，分別為xx縣縣城飲用水水源地治理工程、xx縣舒溪流域生態(tài)恢復及環(huán)境綜合整治項目、xx縣環(huán)城南x生態(tài)廊道建設項目、xx縣五強溪湖泊水環(huán)境綜合治理工程項目。
五、聚焦民生福祉，著力提升治理水平。
檢查能源項目施工安全，給國網供電公司下達工作提示函，發(fā)現(xiàn)安全隱患問題，及時責令整改到位。三是組建了全縣能源安全應急小分隊，x月x日在涼水井鎮(zhèn)疊馬路處開展全縣能源安全應急大演練活動。四是加強重大節(jié)假日、汛期等重要時間節(jié)點安全檢查與值班值守力度，督促企業(yè)加強重點部位、重點區(qū)域的隱患排查，筑牢安全防線，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。五是積極指導二酉鄉(xiāng)開展好安全生產及交通頑瘴痼疾整治工作。六是開展巡查、檢查、督查xx人次，下發(fā)工作提示函、交辦函x件，發(fā)現(xiàn)問題xx個，已全部整改到位。七是對燃氣已建、在建、租賃的儲氣數(shù)據(jù)進行摸底，加強儲氣設施建設、運行情況跟蹤調度，督查企業(yè)做好今冬明春采暖季應急調峰工作的提前籌備。
2.扎實做好糧食儲備管理。一是完成政策性糧食輪換。完成了20xx年政策性糧食xx噸輪換計劃（省儲備糧xx噸，縣級儲備糧xx噸）。二是加強糧食市場管理。與糧油加工企業(yè)鑒定了《安全生產責任書》，與縣城糧食流通經營商戶簽訂了《糧食安全承諾書》。在縣城鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立了應急儲備糧供應網點、應急加工點和應急儲備點。并立足本地收購，開展糧食收購政策宣傳，制定了地方臨儲糧收購實施方案，下發(fā)了xx噸收購計劃。三是開展政策性糧食安全專項檢查。x月份針對縣政策性糧食的庫存管理、質量安全、安全生產進行了專項檢查。對省查出的問題要求限期整改到位，除脂肪酸值檢驗設備因資金問題暫時難以整改到位外，其他問題已整改到位。糧食出庫的過程中我們按照糧食先檢后出，檢驗報告隨貨同行的原則，加強對出庫糧食的監(jiān)管，同時對于沒達到國家標準而在國際標準的糧食要求收購方作出糧食銷售方向承諾函。四是開展法律法規(guī)學習及糧食科技宣傳活動。x月x日組織縣國家糧食儲備庫職工認真學習《糧食流通管理條例》《兩規(guī)定一守則》。x月x日開展糧食科技宣傳活動，向市民宣傳糧油安全知識，展示糧油科技創(chuàng)新成果，讓安全知識、科技成果惠及民生。同時推介xx特色糧油品牌，讓本縣糧油品牌走進xx廣大群眾的生活中，讓糧油科技知識真正走進千家萬戶，大力營造愛糧節(jié)糧的濃厚氛圍。活動共發(fā)放宣傳資料xx多份，接待群眾咨詢xx人次。成功爭取到了“x省20xx年優(yōu)質糧油產業(yè)特色雜糧縣”項目，總投資xx萬元，其中省預算內補助xx萬元，企業(yè)自籌xx萬元，具體由xx有限公司、xx有限公司、xx有限公司承建。現(xiàn)正在爭取20xx年至20xx年優(yōu)質糧油產業(yè)發(fā)展雜糧示范縣項目。
3.不斷優(yōu)化價費發(fā)展環(huán)境。一是及時轉發(fā)國家、省、市有關取消、降標、放開收費項目或標準的價費文件，確保國家政策迅速落地并得到貫徹執(zhí)行。二是經過出租車運價成本監(jiān)審、價格聽證等定價程序，經縣人民政府20xx年第次常務會議審議通過，自x月x日起對我縣城區(qū)出租車運價進行調整，起步價由x元/公里調整為x元/x公里，夜班（xx：xx至次日x：xx）由x元/公里調整為x元/x公里，運行價由x元/xx米調整為x元/xx米。三是核定借母溪保子洞景區(qū)門票價格xx元/人次，試行期x年?，F(xiàn)場踏勘劉家溪、四方溪水電站上網標桿電價，向市發(fā)改委申報核定兩所電站上網電價，以實際行動支持我縣小水電實體經濟發(fā)展。四是聯(lián)合縣教育局對我縣中小學生伙食費及食堂經營情況進行調研，從調研的情況來看，xx人左右的學校，期核算虧損約x萬元，鑒于此情況，報請縣政府同意，對食堂伙食費進行了調整（三餐每餐均上調x元），確保食堂經營服務可持續(xù)發(fā)展。五是經前期價格調研、成本監(jiān)審、召開聽證會等法定程序，完成了官莊鎮(zhèn)燃氣價格及工程安裝費收費標準定價程序，待縣政府常務會議通過后組織實施。六是參考周邊縣市區(qū)的收費標準，結合xx實際，擬定了智慧停車道路臨時泊位和公共停車場停車收費標準，為縣政府決策提供參考。七是制定了縣中醫(yī)院停車場收費標準，梳導醫(yī)院停車矛盾，提高醫(yī)院車位資源使用效率，進一步規(guī)范醫(yī)院就醫(yī)秩序。八是協(xié)助縣市監(jiān)局處理開發(fā)商向業(yè)主違規(guī)收取燃氣初裝費行為（涉及金額xx余萬元），依法維護群眾利益。九是履行治超成員單位責任，為我縣治超治限工作中提供價格和收費政策，引導社會運輸車輛合理定價行為，維護合理的社會市場秩序。十是開展行業(yè)協(xié)會商會收費專項治理檢查。x月x日至x日聯(lián)合縣市監(jiān)局、縣民政局對我縣x家行業(yè)協(xié)會進行了檢查。從實際檢查的情況來看，我縣行業(yè)協(xié)會經過近幾年的清理整頓，已經與行政部門完全脫鉤，且近x年來被抽查的行業(yè)協(xié)會都沒有收費行為發(fā)生，不存在有亂收費、強制收費等行為的發(fā)生。十一是隨著主要消費品價格的下降，我市暫達不到啟動物價上漲聯(lián)動機制的條件，相應暫停了對低保對象、特困群體、優(yōu)撫對象、領取失業(yè)保險人員按相應的標準發(fā)放的價格臨時補貼。十二是嚴格抓好涉案物價格鑒證，為各單位處理相關案件、調處經濟糾紛等相關工作提供準確的價格依據(jù)。共辦理價格認定業(yè)務xx件，價格認定標的xx萬元。
企業(yè)信易貸注冊xx家，超額完成xx家；
xx家企業(yè)獲得融資額度xx萬元。四是加強誠信文化和典型案例宣傳。充分利用廣播、電視、報紙、雜志、網絡等各種新聞媒體，加大社會信用體系建設宣傳力度，全面普及信用知識，宣傳誠信典型案例，加大對失信行為的曝光力度。結合“xx國際消費者權益日”、“食品安全宣傳周”、“xx信用記錄關愛日”、“誠信教育進校園”等主題，開展宣傳活動xx場次，集中宣傳信用政策法規(guī)。繼續(xù)開展“誠信建設萬里行”活動，組織各社區(qū)積極開展“誠信宣傳進社區(qū)”活動，不斷加大道德模范、誠信企業(yè)、稅務a級納稅人等誠信典型的宣傳力度，堅持對電信詐騙、虛假廣告等失信問題進行曝光，全面營造良好的誠信社會輿論氛圍。我縣榮獲懷化市“誠信建設萬里行”20xx年“誠信示范企業(yè)”共x家：即xx有限公司、xx有限責任公司、xx有限責任公司、xx有限公司。截至目前，已上傳信用中國（xx）網站各類工作動態(tài)與新聞稿件xx篇。五是嚴格開展信用核查?？h發(fā)改局在行政審批、申報國省項目資金時，縣農業(yè)農村局、縣自然資源局在行政許可時，縣人社局在勞動監(jiān)察時，市生態(tài)環(huán)境局xx分局、縣文旅廣體局在行政檢查時，都嚴格開展信用核查。xx縣人民政府行政審批制度改革工作領導小組出臺了《xx縣推行行政審批領域“信易批”服務機制實施方案》，縣市監(jiān)局出臺了《“信易+”實施方案》，中國人民銀行xx縣支行出臺了《xx縣銀行機構落實信用激勵制度的實施意見》。
六、聚焦真抓實干，確保工作創(chuàng)先爭優(yōu)。
縣長及其他縣領導親自掛帥x大產業(yè)鏈，親自聯(lián)系縣城x大重點項目建設專班，真抓實督，強力推進，大力推進重點工作擠進全省先進行列。
2.突出抓好園區(qū)建設。按照“三生融合”、“三態(tài)協(xié)同”的總體思路，大力推進“五好”園區(qū)建設。一是調區(qū)擴區(qū)進展順利。為早日實現(xiàn)產值xx億、稅收xx億、萬人就業(yè)的“五好園區(qū)”目標，聘請xx有限公司開展調區(qū)擴區(qū)前期工作，已完成xx個專項規(guī)劃，環(huán)評規(guī)劃與省發(fā)改評審還在進行中。調區(qū)擴區(qū)后，園區(qū)面積由xx公頃擴大到xx公頃，板塊由縣城主城園區(qū)變?yōu)橹鞒菂^(qū)產業(yè)園和辰州產業(yè)園x個板塊。二是賦能放權已經完成。選派x名業(yè)務素質高、工作能力強的干部入駐縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，啟動行政審批專用章，行使行政審批職能，需上報的文件“見章蓋章、見文發(fā)文”，確保企業(yè)在建設、生產、經營過程中“辦事少跑路、審批不出園”。三是抓好考核指標調度。按照真抓實干考核要求，重點抓好畝均稅收、畝均產值、主導產業(yè)營業(yè)收入占比、園區(qū)土地節(jié)約集約利用指數(shù)、高新技術產業(yè)營業(yè)收入占比等指標的調度，補短板、強弱項，確保完成任務。
3.黨建工作有序推進。以黨史學習教育為抓手，推動學習往心里走、往深里走、往實里走，促進黨建工作水平邁上新臺階。一是精心做好慶祝建黨100周年主題活動。深入推進“講好xx紅色故事”活動，宣講一把軍刀的故事、火把照亮辰州坪、紅軍婆的故事。對健在的黨齡達到xx年、一貫表現(xiàn)良好的xx名老黨員，發(fā)放“光榮在黨50年”紀念章。x名共產黨員、x名黨務工作者、x個基層黨組織受到縣委表彰。走訪慰問獲得黨內功勛榮譽表彰的黨員及生活困難黨員xx名、老黨員xx名、因公殉職黨員干部家屬x人。積極參加市、縣慶祝中國共產黨成立xx周年群眾合唱比賽，均獲“二等獎”。二是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。把學習作為一種常態(tài)向基層延伸、向深度拓展，黨組班子帶頭上黨課，鼓勵黨員干部解放思想、銳意改革促發(fā)展，為xx經濟發(fā)展建功立業(yè)。同時，抓好學習強國平臺利用，不斷提高自主學習的積極性，全局黨員干部學習熱情高漲，在全縣排名靠前。三是全面推進黨建促鄉(xiāng)村振興。選派熟悉黨群工作、經濟工作、“三農”工作，具備一定專業(yè)素養(yǎng)的干部到xx鎮(zhèn)龍溪村、饅頭咀村、xx村擔任第一書記，在項目、資金上重點傾斜，聚精會神抓振興。四是抓好機關黨黨支部及退休黨支部換屆選舉工作。五是深化黨支部“五化”建設提質工程，努力爭創(chuàng)發(fā)改財經戰(zhàn)線行業(yè)標桿黨支部，申報了行業(yè)標桿支部x個（發(fā)改局、稅務局）。六是推進“三表率一模范”機關建設，完善在職黨員到社區(qū)報到、參與治理服務常態(tài)機制，黨員都認領了工作崗位，盡力為社區(qū)群眾服務。七是群團組織活動開展有聲有色。加強對機關團支部、婦委會、工會組織領導，支持群團組織的工作。
議公報》《中國共產黨懷化市第五屆紀律檢查委員會第六次全體會議公報》《中國共產黨縣第五屆紀律檢查委員會第六次全體會議公報》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》和《中國共產黨監(jiān)督條例》等，用精神指導實踐，用紀律規(guī)范行為。定期進行廉政提醒、廉政談話，著力加強對領導干部、黨員的教育、監(jiān)督，增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的堅定性和自覺性。二是狠抓作風建設。全面貫徹落實《關于做好20xx年元旦春節(jié)期間正風肅紀十條措施》，認真。
學習。
《x開展違規(guī)吃喝問題集中治理，省紀委監(jiān)委掛牌督辦xx件“四風”問題線索》《x人被處分！郴州通報x起違規(guī)吃喝問題典型案件》，從政治上看清“四風”危害，毫不松懈糾治“四風”，引導警示黨員干部、公職人員知敬畏、存戒懼、守底線。并不定期對局機關及局屬二級機構工作紀律、會風會紀和作風建設進行督查，嚴防“四風”問題反彈回潮。三是狠抓巡視巡察整改。按照工作要求，對省委巡視、縣委巡察整改進行“回頭看”，按照時間節(jié)點，及時上報整改臺帳資料。并積極配合全省糧食安全專項巡察、全縣優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察，整改工作正在進行中。四是抓好“兩違”集中整治專項行動，督促相關干部職工積極配合“兩違辦”搞好問題銷號。
5.壓實意識形態(tài)責任。一是壓緊壓實責任。成立了由黨組書記、局長任組長，分管副局長任常務副組長，其他班子成員任副組長，股、室及局屬二級機構負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組。與其他工作同安排、同部署、同考核，并層層分解，壓緊壓實責任，對履職不力的單位或個人實行問責，牢牢把握正確的政治方向，形成了齊抓共管的工作局面。二是加強輿論引導。嚴格實行新聞報道審核簽批制度，對宣傳思想陣地做到可管可控，“一把手”親自抓網絡意識形態(tài)安全，選優(yōu)配強了意識形態(tài)干部隊伍，著力提升意識形態(tài)宣傳引導的能力和水平。積極開展《網絡安全法》專題學習，充分利用新媒體和傳統(tǒng)媒體宣傳發(fā)改工作，共報道xx起。加強網絡輿情監(jiān)管，積極應對網民訴求，及時答疑釋惑，傳播正能量。全年回復網民訴求x起，未出現(xiàn)負面新聞及網絡安全事故。
6.加強安全生產管理。一是下發(fā)了《20xx年全縣能源安全生產。
工作計劃。
》《關于開展20xx年能源安全生產巡查工作實施方案》《xx縣能源安全生產百日攻堅行動工作方案》等文件，加強能源安全大檢查、隱患大排查，確保能源領域安全無事故。督促五強溪水電站限期整改隱患問題。x月x日到圣人山風電場現(xiàn)場檢查能源安全生產工作，下發(fā)了《圣人山風安全隱患風險點提示函》。x月xx至xx日到xx鎮(zhèn)xx村、xx鄉(xiāng)幸福村等檢查電力高低壓線路改造施工現(xiàn)場。二是與門面及局屬二級機構簽訂安全生產責任書，認真做好防火、防盜、防事故等安全工作。三是成立應急小分隊，組織干部職工積極參與應急演練活動，切實增強安全防范意識。
除惡、政法隊伍。
教育。
整頓。
反電信網絡詐騙等方面知識，制作固定宣傳標語x副，x月底完成了反電信網絡詐騙app和“金鐘罩”小程序的安裝下載工作。二是堅持依法行政。制定了本部門重大行政決策目錄，公布聽證事項，公開辦事程序，接受群眾監(jiān)督。xx項xx項業(yè)務工作按要求分別入駐縣政務服務中心縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，實行集中審批一次性辦結，大力提高辦事效率。三是加強法制宣傳教育。深入學習《民法典》《政府投資條例》《長江保護法》等法律法規(guī)及政策，進一步增強法律意識。組織干部職工參加“八五普法”學習，組織副科以上人員參加網上干部教育培訓。四是認真執(zhí)行國家省市縣禁毒禁賭各項規(guī)定，完善機關各項配套。
制度。
建設。五是抓好文明創(chuàng)建工作。為迎接國家衛(wèi)生縣城屆滿復審，按照“統(tǒng)一。
領導。
安全。
穩(wěn)定。七是強化措施，全力推進宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、食品安全等。
工作。
安全生產管理總結報告篇十
生產部是個多職能部門,負責車間生產、供應、外協(xié)生產、設備和能源管理、綜合統(tǒng)計以及安技工作,其中最主要的是生產和供應。你知道生產管理心得總結報告是什么嗎?接下來就是本站小編為大家整理的關于生產管理心得總結報告，供大家閱讀!
光陰如梭，20xx年即將過去，20xx年即將來臨。在這一年中我在自己的崗位上有很多汗水也有淚水。回顧以往走過的艱難歷程，成績已經成為過去，新的一年對我的人生來說亦是一次全新的開始。在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)總結如下：
20xx年ai產量如下：
做的好的是維修成本控制和稼動率，差的是人員流失。維修成本比去年的每臺機1100元最少要節(jié)約一半，約500元左右，不斷換操作員給我們的培訓和設備維護帶來了很大的壓力和挑戰(zhàn)，同時也是我們工作的不足。
一：來年規(guī)劃。
1.處理當班的日常事務，負責當班各項指標達成;。
3.根據(jù)上級安排，合理利用資源，完成上級交給的各項任務。
5.每小時巡查各機器的運行狀況和生產達成狀況，品質狀況，及時對策不達成現(xiàn)象;。
8.負責組織設備點檢、保養(yǎng)以及設備5s的推行;。
9.負責本班的效提升，監(jiān)控每臺機產能、品質達成及漏件控制方面的改善;。
10.保證ai的環(huán)境、溫度、濕度必須符合要求;。
11.建立機器病歷表，詳細記錄機器故障的維修記錄。
12.每天檢討當天工作及未完成事項。
13.做好交接班記錄。
二：導入pdvd及優(yōu)化dvd的ai工藝。
1、公司在原aidvd工藝上導入pdvd工藝，大大減少拉線插件人員，有力的控制人力成本。
2、pdvd在ai過程中及時反饋問題，品質部跟進，問題點反饋予上由工程部研發(fā)改進，及時有效改善生產問題。
3、兼容其dvd與pdvdai工藝大幅提高ai產能，也使ai全面化為公司創(chuàng)造更多的利益可尋。
三：節(jié)約成本。
1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理，使修理工作細致到元器件。
2、設備部件零搭配循環(huán)利用，避免直接更換新的部品。
縮小維修故障范圍，使用最低的維修成本修復設備。
3、對可拼裝設備部件力盡做到資源再次有效利用，從而減小公司成本!
四：提高生產效益及減低不良。
1、對生產中發(fā)生品質異常的管控，及時分析，找出解決，從而避免同樣錯誤再次發(fā)生。
2、對設備內部參數(shù)的認證。
3、進行保養(yǎng)管控，組織對高故障設備大修，減少因設備故障而造成生產不良。
1、及時巡線，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五：保障人員流失鞏固團隊建。
1、對新進員工進行系統(tǒng)的培訓，專人授課，同時到工作崗位進行實際操作演練，讓每位員工都認識到提高技素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養(yǎng)，提高相互協(xié)作能力，使組織更加團結，更富有戰(zhàn)斗力。
3、每月對于定點培訓，落實操作員需要掌握的技術關鍵和處理日常設備故障，抓牢生產中的細節(jié)，與上同下協(xié)調工作事宜。
回顧今年來的工作，有喜悅辛酸勞苦欣慰，20xx年感謝公司領導的教育和栽培，感謝同事的幫助和理解，展望未來，我堅持敬業(yè)誠信謹慎勤奮。我堅信，今年花勝去年紅，可惜明年花更好。祝愿公司步步高升，祝愿大家心想事成，幸福，安康!
過去的一年里，面臨經濟市場的清淡，公司高層的果敢決擇，在巨大的壓力下，進行了各項生產工藝的摸索，大膽改進，實施，并克服了客戶訂單多，出貨急，臨時調配等困難。成功過渡。在過去的一年，各生產部門力挑重擔，高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用早會、質量會、生產會議為部門操作工灌輸質量理念，堅持一線操作工為第一質檢員的觀點。并在一線操作工的大量流動下，及時為新員工安排質量、操作技能方面的基本理論培訓和現(xiàn)場操作實踐，保證每一個新員工，都能了解基本的產品質量判別方法。根據(jù)產品特征分類及質量要求。為了確保產品質量的穩(wěn)定性，生產線內部安排專職人員負責品質，我們堅信產品質量是人力可以控制的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，并付諸于生產操作的每一環(huán)節(jié)中，產品質量將會穩(wěn)步提高，以達到滿足客戶質量要求的最佳目標。
新的一年，我們的重點依然會全力放在生產的管理上，在原有的基礎上，保優(yōu)去劣，著重加強車間員工的管理，多做員工思想工作，提高員工工作責任心。多到生產一線觀察生產過程中的異常情況，杜絕違章操作。在平時的工作中做到自檢自糾，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。從前到后，從原料到成品;控制好車間的生產成本和消耗。針對各公司在去年對本廠家具的結構，沙發(fā)的適用度，油漆的瑕疵，成品的清潔，包裝，產品的保護等多個方面細節(jié)的建議與投訴，我們會認真聽取來自各公司這些有益于我們成長的建議，明確我們在這新的一年要奮斗的目標，端正我們的工作態(tài)度，一定嚴格把關，抓好生產質量和進度。盡最大能力減少成品出倉的返工率，我想在公司領導的正確帶領下，通過我們所有員工的共同努力，一定能把我們的這個團隊做得更大，做得更強。
新年伊始，工廠進行了新一輪的機構改革，“新起點、新希望”，一年來，車間在廠領導班子、廠黨委的正確領導下，緊緊圍繞生產為中心，克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素，不斷強化車間基礎管理工作，狠抓落實，經過全體職工的共同努力，車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在上級職能部門的正確領導下，在車間廣大干部職工的共同努力下，圓滿完成了一年的生產任務，現(xiàn)將20xx年來的。
工作總結。
如下：
一、注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力。
提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。不積跬步，無以成千里。在過年的一年中，由于工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，有了這些不可或缺的經驗，現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手，其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每天都要盡可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié)，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。
我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高理論水平和業(yè)務水平。時刻做到自重、自省、自質不斷提高，更好地適應工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，認真學習集團與分公司各項工作會議精神，以一位共產黨員的標準來時刻嚴格要求自己，保證工作任務和思想與黨總支保持高度一致，堅定不移，樹立全心全意為人民服務的思想，牢記“知識就是生產力“。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式、高效率的工作思想，并將其應用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高。認真學習集團和公司的各項方針政策，全面貫徹公司的工作目標和任務，在管理中總結經驗，在工作中不斷進步。牢固樹立以黨為核心，服從組織管理的正確思想意識。
二、愛崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質量。
繼續(xù)發(fā)揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。努力熟悉車間的各項工作。經常組織并參加車間的各項培訓。在不斷提高自身素質的同時提高車間員工的整體技能，便于更好的完成各項生產任務。
完善加強車間的日常管理制度，行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級交給的各項工作，做到不辜負領導信任，不愧對同志們的支持尊重。
俗話說“火車跑的快，全憑車頭帶”。車間生產時，我經常在車間、現(xiàn)場進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，提高工作效率。設備出現(xiàn)故障時，放假期間，我?guī)ьI值班人員認真做好工廠交給的各項工作，積極參加，與員工們同甘共苦，充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用.
三、強化管理，加強思想教育，不斷提高員工思想素質。
群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關系到工作效率和工作的完成情況。車間每月定期組織員工進行學習，教育大家樹立主人翁責任感，把個人的命運和工廠緊密的聯(lián)系起來，同時把員工的工作表現(xiàn)和獎懲制度有機的結合起來，獎勤罰懶，讓大家認識到只有通過自己不斷的努力學習進步才能與企業(yè)共同發(fā)展，從而調動了員工的工作熱情，促進了車間工作的順利開展。為了做好車間員工的思想工作，我們把員工的困難當做自己的事情來辦，在工作和生活上不斷關心他們。
當員工的家庭出現(xiàn)困難時，我總是帶領大家，齊心合力，伸出援助之手，給困難的家庭帶去集體的關懷，讓他們感受到組織的溫暖。這種做法大大的增強了員工們的凝聚力和向心力。
四、班組建設，發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用。
車間班組長的工作直接影響車間的工作質量。因此，車間每月召開班組長會議，將發(fā)現(xiàn)的問題及情況作詳細的分析和討論，使員工熟練地掌握正確的生產操作技能，另一方面，又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時，所應采取的緊急處理措施進行指導，努力提高班組長的安全技術水平和對事故發(fā)生的應變處理能力。第三、要求班組長不斷加強學習，提高自身業(yè)務素質，要求班組長不但能做好車間的生產工作，還能熟使用車間機器設備，并掌握設備原理，掌握一定的修理技能，使他們真正發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。
五、警鐘長鳴，抓好安全工作。
強調班組建設要堅持以人為本，以樹立班組團隊為核心，以強化班組管理為重點，以打造安全為主線，以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標，并提出一些與安全生產密切相關的要求：1、樹立安全生產責任意識。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。2、切實做好班中巡回檢查工作，對生產設備的運轉情況，對生產設備各系統(tǒng)進行巡回檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。3、嚴格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交班，不接班，防止因交接班不清楚而危機生產安全。4、定期對設備進行維護保養(yǎng)，隨時檢查設備的運行情況及潤滑油補加。5、嚴格穿戴勞動保護用品，保護自身的安全健康。確保安全生產。
六、節(jié)能降耗，做好增收節(jié)支工作。
提高物資的使用率，能維修的堅決不允許扔掉，能更換局部的決不更換全體。最大限度的提高設備零部件的使用效率，杜絕了浪費現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行物資領取審批手續(xù)，有車間主任簽字審批，班組長簽字領取，用在哪、干什么作了都要標明，備注檢修項目的應當交舊領新。從細節(jié)抓起從小事做起，要求全體員工養(yǎng)成、隨手關燈、下班前關閉電腦，杜絕浪費，從自身做起。
七、強化內業(yè)管理。
為達到iso質量認證的工作標準，切實有效地完善各項工作記錄，及票據(jù)、臺帳、文件的管理工作，對各班組進行工作制定，并進行質量考核，對各班組的各項記錄、票據(jù)、臺帳進行不定時檢查，要求各項工作記錄準確無誤，筆體工整、清晰、干凈整潔，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并對各記錄本進行妥善保管和存檔，各種票據(jù)有專人保管，統(tǒng)一領取，使得內業(yè)管理逐步走向完善。
八、不足之處。
(二)是工作力度還不夠大，個別細小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好，今后要把工作做細做到位。
(三)是工作中缺少創(chuàng)新意識，有待于提高。
九、明年的工作方向。
風風雨雨的20xx年過去了，迎來了挑戰(zhàn)性的20xx年，回顧20xx年的工作，首先感謝任廠與常處對我工作的支持與幫助，感謝所有班組長以及員工，在這坎坷的一年里勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，共同努力，圓滿的完成了公司下達的各項工作指標;在這一年里跟著領導學到的多，得到的也多;20xx年我車間認真執(zhí)行上級領導們的會議精神，雖然有些成績但離領導的要求距離還很遠;質量的不穩(wěn)定，工作事故的出現(xiàn)，設備的損壞，面對著種種困難，我想，方法總比困難多，在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力，更能發(fā)揮我們本身的潛力，結。
合同。
行業(yè)，結合實踐經驗對以后的工作做以下計劃：
1、向管理創(chuàng)新要效益。
2、向不合理要效益。
3、向追根揭底要效益。
4、向提前預防要效益。
5、向回收要效益。
6、向小改小革要效益。
7、向設備要效益。
8、向工藝要效益。
9、向數(shù)字要效益。
10、繼續(xù)深入學習貫徹集團、分公司的各項方針政策和工作要求，努力完成好廠領導交給的各項工作任務，加強自身思想建設，積極為員工起模范帶頭作用。
11、狠抓車間管理，確保各項工作順利完成。
12、重點做好員工技術培訓、崗位練兵工作，打造出一支技術過硬、思想過硬的高素質隊伍。
13、抓好員工思想教育、安全教育、安全操作規(guī)程工作。
14、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。
15、加強與領導溝通和請示匯報工作。
總之，在20xx年的工作中我會繼續(xù)加大學習和工作熱情，樹立科學發(fā)展觀。認認真真的學習、踏踏實實的工作，完成好工廠交給的各項工作任務。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構建和諧車間、和諧企業(yè)、和諧社會貢獻自己的全部力量。
安全生產管理總結報告篇十一
1、“安全第一”的思想沒有牢固樹立。一是對安全的重要性認識不足，思想有所松懈。我在基層站段領導班子分管安全生產多年，深感安全生產的巨大壓力，天天與鐵路行車打交道，安全隱患時刻在身邊，在風口浪尖上如履薄冰，為了保證安全，不得不全身心投入，加強管理，嚴防死守。到指揮部任職以后，就產生了“洗腳上岸”的思想，認為建設系統(tǒng)綜合部門的工作，特別是項目前期管理與安全不是直接關系，安全思想開始松懈。既不去施工現(xiàn)場，也不主動過問安全的事，滿足于項目實行招投標及簽訂合同，要求和規(guī)定都有了，施工單位也承諾了，至于合同及其承諾的履行情況，很少到現(xiàn)場進行檢查，沒有充分認識到安全鐵路建設重中之重的工作，建設項目管理無論前期后期都離不開安全。這種思想和做法與鐵路建設工作的要求存在大的差距，與當前的安全管理極不適應。
二是安全管理有所松懈。主觀認為，所在部門管理的是項目的前期工作，對安全工作管理不夠嚴格，對部門人員的要求也不高，滿足于項目合同簽訂了，項目實施后也很少到現(xiàn)場檢查落實，對施工安全情況也沒有及時了解和掌握，合同中有關安全管理的條款套用規(guī)范文本，可操作性不強;設計由計統(tǒng)處委托，設計合同沒有及時簽訂，設計文件供應不及時影響項目的實施，推圖工作主動性不夠，依賴于計統(tǒng)處的發(fā)放，施工圖審核工作因種種原因未能正常開展，以會審代替審核，強制性標準的執(zhí)行依賴于施工圖設計，這種問題對建設項目的安全而言是極為不利的。
三是個人的業(yè)務知識和管理水平與建設項目的安全管理還不夠適應。主要表現(xiàn)是對安全管理的規(guī)章制度和強制性標準沒有完全理解和掌握，滿足于原在站段分管安全工作時所具備的常識，宏觀要求多，微觀管理少，安全管理知識和管理理念沒有與時俱進，特別是與大規(guī)模的鐵路建設所要求的安全管理不相適應，與時時刻刻關系著既有鐵路擴能改造，對安全管理要求更高的更新改造項目建設不相適應。
安全生產管理總結報告篇十二
安全是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程，不僅是企業(yè)生產的薄弱環(huán)節(jié)，同時也直接影響著家庭的安危。20__年來到__化工這個新建的企業(yè)，作為班長，我更加感到安全生產，責任重大，因為我所帶領的是一批剛剛畢業(yè)的學生。看著他們一張張年輕的面孔，讓我想起剛參加工作時發(fā)生在我自己身上的一起電弧短路事故，雖然沒有給我的臉上留下痕跡，但卻是當頭棒喝，將我從安全意識淡薄的懸崖邊上打了回來。我給他們講發(fā)生在我身邊一例例血的教訓，因為公文寫作一時的疏忽和麻痹而付出的代價往往是慘痛的，而那些僥幸者，他們雖在搶救之下活了下來，可他們的身體和心靈卻留下了難以彌補的創(chuàng)傷和痛苦。痛定思痛，從一幕幕血的教訓中我們應該樹立一個正確的、堅強的安全意識。
曾給他們講看過的一篇文章，至今還記憶猶新，某火電公司在一化工工廠施工時，一位日本專家曾這樣說施工人員：“你們中國人的確有不怕死的可貴精神，在施工現(xiàn)場有不戴安全帽的現(xiàn)象。在日本，廠長，經理開會時安全帽都系得緊緊的?！边@是對違章現(xiàn)象的莫大諷刺。它一針見血地言明了一些人安全意識的淡薄與無知，對自己的輕視就是對家庭和社會的犯罪。安全的警鐘要常鳴，奉勸可嘆的“勇士們”，收起你的蠻干和無知吧!有人說：安全生產的難點在我們自己，在我們自身的安全意識。仔細想想不無道理今天?！鞍踩a月”活動的展開，《安全生產法》的頒布實施，“兩票三制”的嚴格執(zhí)行……，這不都是為了搞好安全生產，領導和職工們用血的教訓組成的努力與決心。安全的隱患像一只狡猾的狐貍，隱藏著、等待著、觀望著我們的違章行為，伺機侵吞我們健康的生命。“在崗一分鐘，安全六十秒”，我們每個人都應該做到這一點。在工作崗位上的每一分鐘，我們不僅要做到保證自己的人身安全、同時要保證自己所轄的電氣設備和電網的安全。
誰都清楚，燦爛的青春之花，會在安全的沃土上開的絢麗多姿，也會因事故的肆虐變得淡然無光。展望未來，我們每個人該走的路還很長，肩負的責任也很重。在新形勢、新目標下，我們的一舉一動應當更穩(wěn)健更成熟。當我們看見紅艷艷的驕陽拔地而起，金色的沙漠上管道縱橫……，每一個靜止的、運動的生命體都被渲染的蓬勃、美麗。我們一定會情不自禁地感嘆：生命竟是如此美麗而精彩!然而，有兩個字是至關重要的，因為如果沒有這兩個字的相拌相依，我們將無法感受和擁有這美好的一切，這就是安全!
安全生產管理總結報告篇十三
1、安全生產方針：“安全第一、預防為主”
1)“源頭治理、預防為主、短板管理、重點控制”的原則；
2)“誰承包施工，誰負責安全；誰主管安全誰必須管好安全”的原則；
3)“從嚴治理、獎罰分明”的原則；
4)“安全工作一票否決權”的原則；
5)“施工作業(yè)開展安全標準化管理”的原則。
1)無因公死亡事故，年重傷率不大于萬分之五；
2)無設備安裝裝修工程重傷以上（含重傷）事故；
3)無觸電、物體打擊、高空墜落等事故；
4)無重大機電設備事故、重大交通事故及火災事故；
5)無10人以上集體中毒事故。
二、安全管理領導小組及組織機構。
為實現(xiàn)安全控制目標，我項目部將全面貫徹公司及業(yè)主在安全管理工作的總體要求，通過完善制度，夯實基礎，抓好培訓，加強檢查，落實各項預控措施，全面提高安全工作管理水平，確保安全工作目標的實現(xiàn)。
組長：
副組長：
組員：
二）工作機構。
安全管理小組辦公室設在安質環(huán)保部，由安質環(huán)保部負責安全管理日常工作。
1、項目經理安全職責。
1.1項目經理是該項目安全生產的第一責任人，對施工安全生產工作全面負責，要“為官一任，保一方平安”。
1.2建立健全本項目安全生產責任制。
1.3組織制定本項目安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本項目所必須的安全生產資金投入，不斷改善勞動條件。
1.4領導并參加該項目重點工程的安全檢查，并考核同級副職和所屬單位正職安全生產責任落實情況。
1.5督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
1.6組織制定并實施本項目的生產安全事故應急救援預案。
2、總工程師安全職責：
2.1項目總工程師在技術上對安全生產工作全面負責。
2.2加強項目安全技術管理，積極采用安全先進技術和安全防護裝備，組織研究落實重大事故隱患整改方案。
2.3審查公司安全技術規(guī)程、操作規(guī)程和安全技術項目時，保證技術上切實可行。
2.4參加重大事故調查，組織技術力量對事故進行技術原因分析、鑒定，并提出技術。
上的改進措施。
2.5負責組織制定生產崗位的塵、毒等有害物質的治理方案、規(guī)劃，使之達到國家衛(wèi)生標準。
3、工程部長安全職責：
3.1在施工技術、計劃統(tǒng)計工作中，具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產和勞動保護的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
3.2在編制施工組織設計、施工方案、施工計劃時必須同時制訂施工安全措施；在檢查落實施工組織設計、施工方案、施工計劃時，同時檢查落實安全技術組織措施。
3.3負責主編安全技術措施，提供防塵、防毒、控制噪音等技術方案，制訂防洪、防寒、防震安全措施，并督促實施。
3.4負責提出臨時生產設施、自制小型施工機具的標準和設計圖紙，對臨時結構需要進行強度、穩(wěn)定性檢算的或采用較復雜的施工方法時，必須提出施工設計，報總工程師批準，并進行專門技術交底。
3.5編制文明施工措施，并貫徹執(zhí)行，同時檢查落實情況。
3.6參加安全生產檢查，對發(fā)現(xiàn)的施工安全問題提出改進措施，并督促及時解決。經常深入現(xiàn)場，檢查施工方法、生產過程、工地布置、生產機具設備、安全防護設施等情況，及時處理不安全因素，糾正制止違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)危及行車或人身安全的險情時，立即責令班組停止施工，將人員撤出危險區(qū)，并組織處理。
3.7配合有關部門進行安全技術教育、培訓、考核工作，做好安全技術交底工作。
3.8參加事故調查處理，并提出預防措施。
4、安質部長安全職責：
4.1協(xié)助項目經理具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產和勞動保護的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)章制度。
4.2負責擬訂安全生產工作目標，制定安全生產管理制度，參與編制施工安全技術措施。
4.3認真執(zhí)行安全生產制度，督促班組執(zhí)行安全生產制度，指導班組安全員工作。
4.4參加生產碰頭會，對施工現(xiàn)場有關操作、設施、機具等存在不安全因素及時提出改進意見，并作好記錄；召集或參加安全會議，組織開展各種安全活動。
4.5經常深入現(xiàn)場，檢查班組安全操作情況、機具設備情況和安全設施情況，督促員工認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，制止違章作業(yè)；組織或參與各種安全檢查，對查出的問題，提出整改措施，督促整治。
4.6配合有關部門，結合生產作業(yè)項目，定期對員工進行安全技術教育培訓，對新入廠（企業(yè)）人員進行安全教育，對勞務工進行安全技術及崗前教育。協(xié)助有關部門辦理特種作業(yè)人員的培訓取證和復審換證工作。
4.7督促有關人員及時發(fā)放、合理使用防護用品、保健食品和防暑降溫飲料。
4.8參加傷亡事故、職業(yè)病和職業(yè)中毒的調查處理，并負責統(tǒng)計報告工作。
4.9負責安全無事故掛牌記錄及按時準確統(tǒng)計上報安全月報、年報。
4.10負責安全標準工地建設的具體工作。
5、物資部長安全職責：
5.1在物資管理工作中，具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產、勞動保護、物資管理的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
5.2貫徹執(zhí)行物資收發(fā)、裝卸、倉儲、保管、退庫、防火、防爆、看守等安全作業(yè)制度。建立健全物資管理安全生產責任制。
5.3按照施工（生產）技術要求和物資供應計劃，負責合理安排、及時組織供應項目。
所需的材料和設備。嚴格執(zhí)行把關制度，供應的各種材料設備必須符合安全技術要求和質量標準，并負責提供必要的質量合格證件、技術說明書等有關資料。
5.4負責物資倉庫和危險品倉庫的安全管理，做好防火、防爆、防盜工作。
5.5在采購或提運有毒材料和各種危險品時，必須索取其性能說明書及合格證，并會同有關部門確認使用范圍，無說明書及合格證者，不得下發(fā)使用。負責組織有關人員進行爆破材料性能試驗，未經驗收及檢驗不合格的爆破材料，不得發(fā)往現(xiàn)場使用，對不符合領取危險品手續(xù)的單位和個人有權拒絕發(fā)放。
5.6負責勞動保護用品的申請、采購、保管、發(fā)放、回收等工作，嚴格按有關規(guī)定和標準對防護用品的質量進行檢查、檢驗，保證將合格品及時發(fā)放使用。
5.7組織有關部門定期對所用料具進行檢查、鑒定，對不符合安全規(guī)定和質量要求的，及時回收處理。
5.8經常對料庫（特別是爆破器材庫、油庫等）和加工房進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。按照有關規(guī)定管理好下屬單位（如加工、預配班組）的安全生產工作，做好物資運輸、保管人員的日常安全技術教育。
5.9參加有關有毒物品、火工品使用的事故處理。
6、綜合部長安全職責：
6.1接受業(yè)主、監(jiān)理工程師和上級有關安全生產和勞動保護的命令、指示，并督促檢查執(zhí)行情況。
6.2在收集生產任務完成情況的同時收集有關安全生產的情況，及時發(fā)布項目經理的指令。
6.3會同有關部門編制安全教育計劃，組織并參與員工安全技術業(yè)務教育、培訓、考核工作，建立有關檔案資料。
6.4制定與貫徹獎懲辦法時，應將安全生產列為指標之一進行考核，按照安全質量管理小組對有關事故責任人的處理決定，具體辦理員工獎懲手續(xù)。
6.5做好辦公室、宿舍、工棚、食堂、浴室等駐地和施工現(xiàn)場臨時設施的防火、防寒和衛(wèi)生管理工作，防止煤氣中毒和食物中毒等事故的發(fā)生。
6.6參加事故調查處理，負責辦理對有關責任者的處罰手續(xù)和善后工作。
7、財務部長安全職責：
7.1正確列支有關勞動保護經費，負責提供有關資料；
7.2辦理有關勞動保險、福利金的財務工作；
7.3認真貫徹執(zhí)行安全生產獎懲制度，做好獎金發(fā)放、罰款回收工作。
8、主管工程師安全職責：
8.1在施工技術工作中，認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產、勞動保護工作的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
8.2在編制施工方案組織施工時，同時提出安全技術措施，并貫徹實施。
8.3組織有關人員對現(xiàn)場各種安全設施進行設計、檢查、驗收，確認合格后方可使用。
8.4經常檢查工作場所、各種機具設備、安全設施的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或報請上級解決。
8.5在采用新技術、新工藝、新設備、新材料或安排帶有危險性施工任務或作業(yè)員工不熟悉的施工任務時，必須事先制定安全技術措施、安全操作細則。負責落實預防事故的施工技術要求。
8.6配合有關部門進行安全技術教育、培訓、考核，結合季節(jié)、結合具體施工項目，組織專業(yè)安全技術教育講課。
8.7參加一般安全事故的調查處理，配合上級部門組織的人身傷亡事故及重大未遂事故的調查分析，采取措施，防止同類事故的發(fā)生。
9、材料員安全職責：
9.1貫徹執(zhí)行物資發(fā)運、裝卸、倉庫安全作業(yè)制度。
9.2采購或提取、提運有毒材料及各種危險品時，必須索取有關性能說明書，確定使用范圍，提出使用注意事項后下發(fā)使用。
9.3定期檢查料具、對不符安全規(guī)定的及時回收處理或報請上級處理。
9.4負責對材料運輸、保管人員進行日常安全教育，經常檢查各類材料庫，特別是炸藥庫，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
9.5參加對有毒物品的使用與處理，按時發(fā)放勞動保護用品。
10、作業(yè)隊長（副隊長）安全職責：
10.2保證有關規(guī)章制度在本作業(yè)隊貫徹執(zhí)行；
10.6按規(guī)定發(fā)放勞動防護用品，保健食品、清涼飲料等，監(jiān)督員工正確使用防護用品；
10.7充分發(fā)揮職能部門和班組安全員的作用；
10.9對全作業(yè)隊職工（含其他人員，如民工、勞務工等）進行安全生產遵章守紀教育；
10.10執(zhí)行公司及項目部安全生產獎懲制度。
11、作業(yè)隊技術安全職責：
14、班組長安全職責：
14.1貫徹執(zhí)行公司和經理部對安全生產的要求和指令，對本班組的安全生產工作負。
全責。
14.2組織班組內職工學習并貫徹公司、經理部各項安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。
14.3組織并參加班組安全活動日及其他安全活動，堅持工前安全講話，工中安全檢查，工后總結安全。
14.4負責對新工人進行崗位安全培訓教育。
14.5負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除隱患，并報告上級。發(fā)生事故后，組織力量搶救、保護現(xiàn)場，做好詳細記錄，參加事故調查、分析、落實防范措施。
14.6負責生產用設備、工具及其各種安全設施進行檢查和日常維護工作，使其經常保持良好狀態(tài)和使用正常。督促教育職工合理、正確使用勞動保護用品、用具。
14.7負責班組建設，提高班組管理水平，保持生產作業(yè)現(xiàn)場整潔，實現(xiàn)文明生產，組織開展班組安全生產競賽，總結經驗，表彰先進。
16、生產工人安全職責：
16.1認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任。
16.2精心操作，嚴格執(zhí)行勞動紀律和操作紀律，做好各項記錄，在完成關鍵工序時必須做好交接安全記錄，交班要為接班創(chuàng)造良好的安全生產條件。
16.3正確判斷、分析和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地、如實地向上級報告，按事故預案正確處理并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。
16.4積極參加經理部、班組開展的各項安全活動，并且對不遵守安全生產、安全操作要求的人員隨時提出批評或向班組長反映，關心全班組人員的安全。
16.5正確使用勞動防護服和各種防護用品、用具及消防器材，上班時必須按規(guī)定攜帶和使用安全“三寶”（安全帽、安全帶、安全網）。
16.6有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
安全生產管理總結報告篇十四
1、農機駕駛、操作人員必須接受農機監(jiān)理部門的安全管理。
2、新購農業(yè)機械，必須及時到監(jiān)理部門辦理入戶手續(xù)。
3、未按規(guī)定參加檢審或檢審不合格的農業(yè)機械及駕駛操作人員，不準使用或駕駛、操作機械。
4、農業(yè)機械投入作業(yè)前，應進行檢查、保養(yǎng)、緊固、調試，達到良好技術狀態(tài)，不準駕駛、操作安全裝置不全或機件失靈的農業(yè)機械。
5、不準把農業(yè)機械交給無證人員駕駛、操作，嚴禁年老體弱、未滿十六周歲的人員駕駛、操作農業(yè)機械。
6、不準酒后駕駛、操作農業(yè)機械。
7、嚴禁隨意改裝農業(yè)機械或改變農業(yè)機械結構。
8、拖拉機通過村莊要低速慢行，要防止行人和兒童追車、扒車。
9、拖拉機上道路行駛時，不準超速和違章載人。必須遵守道路交通管理有關規(guī)定。
10、農業(yè)機械在進行田間作業(yè)或其他作業(yè)時，必須遵守相關安全規(guī)定，切實加強防護措施。
安全生產管理總結報告篇十五
安全生產管理總結報告洺河渡槽項目部的安全管理工作在公司、分局的正確領導下，在各部門工區(qū)的協(xié)助下，全面落實科學發(fā)展觀，樹立安全發(fā)展理念，以《安全生產法》為依托，始終堅持“安全第一，預防為主”的安全生產工作方針，深入學習、貫徹落實國發(fā)《關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》重要文件精神，強化安全管理，提高安全認識，加強應急救援和事故防范，普及安全生產法律法規(guī)和安全知識，強化項目管理人員、施工人員的安全責任意識，推動安全生產各項措施落到實處，同時進一步完善了各項安全。
規(guī)章制度。
層層落實的安全生產管理責任和簽定。
責任書。
形成了完整的安全生產管理體系取得了開工至今無生產性責任事故、無人員傷亡、無各類設備、火災事故的好成績目前安全生產處于受控狀態(tài)?，F(xiàn)將安全生產工作情況總結匯報如下：
一、施工概括簡述。
洺河渡槽是南水北調中線工程總干渠上的一座大型河渠交叉建筑物，位于河北省永年縣城西鄧底村與臺口村之間的洺河上，距永年縣城約10km。本標段起點樁號76+607，終點樁號77+537，全長930m，共布置大型渠道渡槽1座，長829m，進出口連接渠道長101m。工程等級為一等，主要建筑物級別為1級，設計防洪標準100年一遇，校核防洪標準300年一遇，地震設計烈度為7度。
洺河渡槽由渡槽、節(jié)制閘、退水閘、檢修閘、排冰閘組成綜合樞紐。渡槽槽身縱向為16跨簡支梁結構，單跨長40m。槽身為三槽一聯(lián)矩形預應力鋼筋混凝土結構，單槽凈寬7m，槽凈高6.8m。渡槽共布置17個槽墩，墩身為實體重力墩，由墩帽、墩身、承臺組成。承臺下設兩排灌注樁，每排7根，樁徑1.7m（邊墩樁徑1.5m），樁長13.5～54m。15號、16號槽墩采用擴大基礎。
本
合同。
工程主要工程量：土石方開挖45.77萬m3、土石方回填55.76萬m3、混凝土9.93萬m3，鋼筋0.82萬t、砌石2.3萬m3、鋼絞線20xxt。本工程合同價款2.0608億元。
二、安全生產機構建立情況。
為實現(xiàn)對安全生產的全面監(jiān)管，項目部成立了“洺河渡槽項目部安全文明生產管理領導小組”，并設立專門的安全管理部門。項目部現(xiàn)有專職安全員4名，現(xiàn)場兼職安全管理人員6名，另外各作業(yè)班組安排一名現(xiàn)場管理人員為兼職安全員，直接控制現(xiàn)場作業(yè)面安全動態(tài)，形成一個“橫向到邊，縱向到底”的安全生產監(jiān)管網絡，使安全生產處于受控狀態(tài)。
三、制定制度、落實責任、強化管理。
穩(wěn)健康發(fā)展及實現(xiàn)安全生產目標提供了有力保障。
為做到有章可依，有據(jù)可循，項目部制定下發(fā)了《20xx年度安全。
工作計劃。
》、《安全生產管理與環(huán)境管理目標》、《環(huán)境、職業(yè)健康、安全生產管理制度》、《安全用電管理制度》、《安全教育培訓制度》、《文明施工管理制度》、《職業(yè)健康管理制度》、《高處作業(yè)管理制度》、《設備安全管理制度》、《施工道路交通安全管理規(guī)定》、《安全文明獎罰辦法》、《安全生產檢查制度》、《消防安全責任制》、《防汛值班制度》、《應急救援管理制度》、《危險源控制管理制度》、《安全生產事故處理制度》、《安全生產費用管理制度》、《安全級數(shù)管理制度》、《安全會議管理制度》、《安全生產責任制度》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《環(huán)境、職業(yè)健康安全生產考核辦法》等二十多個安全生產規(guī)章制度。同時針對洺河渡槽項目部管理的特殊性，編制了《洺河渡槽工程安全事故應急救援預案》、《消防應急救援預案》、《洺河渡槽樁基靜載實驗安全安全措施及應急救援預案》、《防洪度汛措施及應急救援預案》、《洺河渡槽承重排架及大型腳手架應急救援預案》。在實施的同時不斷改進、補充完善，使之落到實處，以制度指導、約束人，以執(zhí)行落實情況檢查制度的完善性，相輔相成補充完善。
四、制度執(zhí)行情況及隱患整改情況。
安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、預防事故發(fā)生的一種有效管理手段項目部高度重視、積極開展安全生產檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽項目部安全管理部在日常檢查的同時，還專門針對現(xiàn)場開展了下列專項檢查工作：1、每周五進行現(xiàn)場臨時用電大檢查；2、每月15日現(xiàn)場進行安全綜合大檢查；3、每月月底對項目部屬食堂、辦公區(qū)的消防、衛(wèi)生進行安全大檢查。其特點是：以定期檢查為主線，以專題檢查為補充，綜合檢查時以高處臨邊作業(yè)、施工現(xiàn)場臨時用電、深基坑開挖、腳手架搭設及拆除、模板吊裝與拆除、特種設備運轉、易燃易爆危險物品的使用、各類安全通道等為重點，全面監(jiān)控施工一處安全生產情況。
專門針對洺河渡槽項目部開展下列檢查工作：1、依靠定期安全檢查、專項安全檢查和日常巡查檢查落實安全生產責任執(zhí)行情況。項目部每月定期一次安全大檢查及設備安全檢查，根據(jù)季節(jié)或特殊情況進行專項安全檢查等。節(jié)假日期間由安全部門牽頭聯(lián)合物質設備部、綜合管理部、工程管理部等部門進行了全面的綜合性安全大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，明確責任人落實了整改整治。
2、對防火、場內交通（施工道路）、特種作業(yè)持證上崗、安全用電、雨季施工、模板安裝及拆除、預應力張拉、龍門吊吊裝作業(yè)重點進行監(jiān)控，加強對習慣性違章進行管控，以教育說服為主，處罰為輔。
3、對存有的安全隱患限期進行整改或現(xiàn)場監(jiān)督整改，限期整改的安全管理部督促整改并進行驗收，在規(guī)定的時間內安全生產隱患整改（控制）率100%。
4、堅持安全投入制度的落實，安全費用?？顚Ｓ?，由財務制定臺帳，安全投入絕不吝嗇，更不能亂用。良好的安全設施是確保安全的有效條件。
5、強化人性化管理，為防止意外事故發(fā)生，造成經濟損失，項目部購買了意外傷害保險。
洺河渡槽項目安全管理部20xx年上半年日常檢查和各類專項檢查累及排查隱患286項，現(xiàn)場立即整改232項，下發(fā)隱患整改。
通知書。
11份，監(jiān)督整改隱患54項，整改率100%。通過不斷排查、治理隱患，有效控制了各類安全事故的發(fā)生。
篇二。
xx年的車間管理工作，讓我深深體會到車間生產管理的基本職責就是搞好生產安排服務，適應生產。在洪總同公司領導的具體指導以及同事們的大力配合下，我能感受到作為車間生產管理人員，最重要的是擺正自己的位置，清楚自己所肩負的職責和應盡的責任。因此，我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好生產安排，部門之間的協(xié)調，以及員工之間的溝通和服務工作。同時，我也體會到車間生產管理工作的復雜，每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門，以及方方面面。正是因為這些原因，為了彌補工作中的不足，我就此總結全年的生產安排情況，匯報如下：
一：隨著我行業(yè)生產設備不斷的升級和更新，使得我車間有部分老舊落后的機器得不到及時的更換。其操作性能達不到理想的要求，零配件損耗率大，生產也得不到質量保障。總共有中國臺灣80年代生產的揚鵬機5臺，上海出的高速機6臺，以及老廣野第一代拉紗機1臺，組裝的仿廣野3臺，函需更換。
二：以上情況匯報洪總后。經領導的研究，公司決定實施一次舊設備大更換。主要購買的有：最新代廣野機4臺，精益機4臺，菲鴻機5臺，設備升級3臺，最新拉紗機1臺，已及部分織帶機后架一批。為全年的“抓安全，促生產，保質量”打下了牢固的基礎。
三：生產設備得到了合理的更換已及升級，而生產機器又出現(xiàn)了不夠地方擺放的新問題。針對此情況，洪總親自帶隊指揮清空一個材料倉庫，作為生產車間。使得這方面的問題迎刃而解，為日后的生產管理創(chuàng)造了有利的條件。
四：面對阻礙生產發(fā)展的問題，在洪總以及公司領導層次的指導下，得到了合理的處理。材料的供給，洪總更是親臨一線督導。加上設備的更新，使得我們的產量由以前每月的40噸上升到現(xiàn)在每月70噸，產能大約提升了75%以上。在面臨人工上漲，用工形式嚴峻的情況下，公司更是在xx年下半年提升的薪金上再加10%，穩(wěn)定了一線生產員工的信心，使得公司同員工實現(xiàn)雙贏利的好局面。
五：各方面得到了良好的改善，但是我們的工作流程以及個人素質，還是相當落后。他們的主觀意志已及團隊精神相當落伍，使得在一線帶隊生產的管理人員背負著相當大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里，要真切地面對這個事實。要結合社會的發(fā)展趨勢，幫助員工認識自身的社會價值觀，以提升他們的主觀意志，為公司的發(fā)展奉獻力量。
六：隨著市場對產品的要求越來越高，公司也面臨著新的挑戰(zhàn)，新的發(fā)展方向，對我們車間主管人員也提出了新的，更高的要求。所以我認為，作為車間管理人員，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識，效率意識，創(chuàng)新意識。努力做好車間生產安排工作，做一名稱職的管理人員。接任車間主管的職務以來，我受到了許多的委屈，但是也讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝洪總以及公司所有領導的信任，感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的涼解和幫助，并且?guī)椭曳治鍪д`的原因，矯正錯誤。在今后工作中，我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷完善自我，不斷進步。
安全生產管理總結報告篇十六
安全生產管理就是針對人們在安全生產過程中的安全問題，運用有效的資源，發(fā)揮人們的智慧，通過人們的努力，進行有關決策、計劃、組織和控制等活動，實現(xiàn)生產過程中人與機器設備、物料環(huán)境的和諧，達到安全生產的目標。
第一條為打造平安縣，構建和諧社會，推動我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊平安建設扎實有效地順利發(fā)展，根據(jù)中央、省、市平安建設活動有關文件精神，特制定本實施辦法。
第二條平安建設實行等級化管理，由縣平安建設領導小組及其辦公室(辦公室設在綜治辦)負責組織實施。
第三條平安建設等級化管理堅持公平、公正、公開的原則，科學管理，實行量化管理，確保平安建設活動深入進行。
第四條按照平安建設考核情況，將全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各行政村分為“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“不平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“平安村莊”、“不平安村莊”。其中“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“平安村莊”各分為三級、二級和一級三個級別。
第五條三級平安村莊標準：
(一)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到80以上;。
(二)、能堅持季節(jié)性治安巡邏;。
(三)、調委會組織健全并能發(fā)揮作用;。
(四)、刑事案件千人發(fā)案率低于千分之一。
第六條二級平安村莊標準：
(一)、刑事案件千人發(fā)案率低于千分之零點五;。
(二)、能堅持季節(jié)性治安巡邏且規(guī)范有序;。
(三)、調委會組織健全，能較好地發(fā)揮作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到90以上。
第七條一類平安村莊標準：
(一)、刑事案件發(fā)案率為零;。
(二)、能常年堅持規(guī)范有序的治安巡邏;。
(三)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到98。
第八條各行政村具有以下情形之一的，為不平安村莊：
(一)、發(fā)生殺人、綁架、爆炸、搶劫、放火等嚴重刑事案件的;。
(二)、發(fā)生“xx功”習練人員組織練功、發(fā)放反宣品、滋事等案事件的;。
(三)、發(fā)生赴縣以上集體上訪或者發(fā)生越戰(zhàn)退伍軍人上訪事件的';。
(四)、發(fā)生重大安全生產事故、火災的;。
(五)、發(fā)生其它嚴重影響社會穩(wěn)定的案事件的。
第九條三級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之八;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到85以上。
第條二級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之三;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全，且能基本發(fā)揮治安防范作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到90以上。
第十條一級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之二;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全，且能常年堅持治安巡邏，積極發(fā)揮治安防范作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到95以上。
第十一條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)以下情形之一的，不得被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)：
(一)、發(fā)生兩起以上命案的;。
(四)、發(fā)生重特大安全生產事故、火災的;。
(五)、發(fā)生其它嚴重影響社會穩(wěn)定的案事件的。
第十二條縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各成立平安建設等級化管理考核領導小組及辦公室，縣平安建設等級化管理考核辦公室負責對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安建設等級化管理考核辦公室負責對本轄區(qū)內的行政村進行考核。
第十三條平安建設創(chuàng)建活動納入社會治安綜合治理工作目標管理考核范圍。與綜合治理工作同部署、同考核。
第十四條平安建設創(chuàng)建、命名活動每年度進行一次。平安村莊由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責考核推薦，由縣平安建設等級化管理考核辦公室組織復核。平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)由縣平安建設等級化管理考核辦公室負責考核推薦。
第十五條平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊均由縣平安建設等級化管理考核領導小組報縣委、縣政府命名。
第十六條平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊等級分類不搞終身制，一年一評比，一年一命名。
第十七條凡經過。
考核評比，被評為一級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，由縣委、縣政府對該鄉(xiāng)鎮(zhèn)及綜合治理五職責任人予以獎勵;被評為一級平安村莊的，由縣委、線政府予以通報表揚，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府予以獎勵。
第十八條凡經過考核評比，當年未被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊的，由平安建設等級化管理領導小組視情況予以通報批評或黃牌警告;連續(xù)兩年未被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊的，由平安建設等級化管理領導小組給予黃牌警告或一票否決，并追究有關責任人的責任。
第十九條本辦法由縣社會治安綜合治理委員會負責解釋。
第二十條本辦法自公布之日起實施。
安全生產管理總結報告篇十七
安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、預防事故發(fā)生的一種有效管理手段項目部高度重視、積極開展安全生產檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽項目部安全管理部在日常檢查的同時，還專門針對現(xiàn)場開展了下列專項檢查工作:1、每周五進行現(xiàn)場臨時用電大檢查;2、每月15日現(xiàn)場進行安全綜合大檢查;3、每月月底對項目部屬食堂、辦公區(qū)的消防、衛(wèi)生進行安全大檢查。其特點是:以定期檢查為主線，以專題檢查為補充，綜合檢查時以高處臨邊作業(yè)、施工現(xiàn)場臨時用電、深基坑開挖、腳手架搭設及拆除、模板吊裝與拆除、特種設備運轉、易燃易爆危險物品的使用、各類安全通道等為重點，全面監(jiān)控施工一處安全生產情況。
專門針對洺河渡槽項目部開展下列檢查工作:1、依靠定期安全檢查、專項安全檢查和日常巡查檢查落實安全生產責任執(zhí)行情況。項目部每月定期一次安全大檢查及設備安全檢查，根據(jù)季節(jié)或特殊情況進行專項安全檢查等。節(jié)假日期間由安全部門牽頭聯(lián)合物質設備部、綜合管理部、工程管理部等部門進行了全面的綜合性安全大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，明確責任人落實了整改整治。
2、對防火、場內交通(施工道路)、特種作業(yè)持證上崗、安全用電、雨季施工、模板安裝及拆除、預應力張拉、龍門吊吊裝作業(yè)重點進行監(jiān)控，加強對習慣性違章進行管控，以教育說服為主，處罰為輔。
3、對存有的安全隱患限期進行整改或現(xiàn)場監(jiān)督整改，限期整改的安全管理部督促整改并進行驗收，在規(guī)定的時間內安全生產隱患整改(控制)率100%。
4、堅持安全投入制度的落實，安全費用?？顚Ｓ茫韶攧罩贫ㄅ_帳，安全投入絕不吝嗇，更不能亂用。良好的安全設施是確保安全的有效條件。
5、強化人性化管理，為防止意外事故發(fā)生，造成經濟損失，項目部購買了意外傷害保險。
洺河渡槽項目安全管理部2020年上半年日常檢查和各類專項檢查累及排查隱患286項，現(xiàn)場立即整改232項，下發(fā)隱患整改通知書11份，監(jiān)督整改隱患54項，整改率100%。通過不斷排查、治理隱患，有效控制了各類安全事故的發(fā)生。
安全生產管理總結報告篇一
公司安全生產技術部在公司黨、政、工的正確領導下，始終堅定不移地貫徹“安全第一，預防為主”的方針，把確保電網安全運行放在首位，按照部門負責人與領導簽訂的__年度安全生產責任書及各項責任目標，不斷加強和夯實安全生產基礎管理工作，保證了我公司電網的穩(wěn)定運行，主要做了以下工作；一、__年思茅供電局下達我公司農網站大修項目，截止11月份完成思茅供電局下達任務。具體實施情況如下：
（一）線路大修方面：
35kv江加線路、寶藏t接線路、橋整線路的檢修（線路運行通道砍伐，地錨土填充，拉線檢查、校緊，桿體、鐵附件、金具檢查，桿基加固，損壞絕緣子更換）等。
（二）、變電站大修方面：
（1）35kv加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站大修，分別對變壓器、電壓互感器、電流互感器、真空斷路器、跌落保險架；10kv母線架、35kv母線架及隔離開關操作機構調整加注潤滑油和防腐處理，絕緣瓷瓶檢查、清洗。
（2）__年3-4月，安全生產技術部配合思茅供電局、變電部對江城變電站、加禾變電站、整董變電站、寶藏變電站、一次設備檢修，二次設備定檢。
（3）城網臺變及各鄉(xiāng)鎮(zhèn)部份臺變的絕緣試驗和接地電阻測試工作。
（三）、“兩措”計劃實施情況。
公司嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主”的方針，為確保我公司人員人身傷亡事故和設備事故為零目標，公司制定安全技術措施及反事故措施，并監(jiān)督實施。
一、安全技術措施。
（1）人人簽定安全目標責任書，使每位員工的思想安全意識不斷提高，牢記在工作中不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害的原則。
（2）根據(jù)上級部門有關要求，抓好“春秋”季安全大檢查工作，并制定計劃下發(fā)各部門，監(jiān)督各部門認真進行整改，使公司各類隱患消除在萌芽狀態(tài)。
（3）對公司人員進行了培訓和考試，通過學習，提高了人員的業(yè)務素質，明白了安全技術措施和組織措施的重要性，在工作中嚴格執(zhí)行“兩票、三制”制度，消除麻痹思想，杜絕各類事故的發(fā)生。
（4）年初做好上年度的安全工作總結，并提出本年度的安全生產目標和安全工作計劃。
（5）年初對工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人進行審核，并書面公布有資格擔任工作票簽發(fā)人、工作負責人、工作許可人名單。
（6）根據(jù)實際情況，不定期對管理干部、安全員、班組長進行安全培訓。做好全公司的安全教育工作（包括臨用工、外包工程人員的安全教育工作）。
（7）組織每月一次的公司安全生產分析會議；監(jiān)督檢查各部門安全分析例會、班組“_一活動（即：班組班前、班后會，班組安全活動）等安全工作的開展情況，并對部門、班組的安全工作進行指導。
（8）每月初編寫出上月公司安全情況簡報，并于5日前將各部門上月安全情況的獎懲意見提交綜合管理部。
（9）組織好每年一度的迎峰度夏的檢查工作。根據(jù)實際情況，結合季節(jié)特點和事故規(guī)律，監(jiān)督各部門做好防火、防暑、防汛等安全檢查工作，監(jiān)督有關部門做好安全工器具、電動工具、起重機具等的檢查試驗工作。
二、反事故措施方面：
__年，按照思茅供電局__年對春秋檢工作的部署，在春秋檢查過程中，認真查找缺陷，及時上報各類缺陷，及時消除各類缺陷，努力做好人身、電網、設備的各項安全工作。公司結合生產任務，認真查找身邊的不安全隱患和作業(yè)不安全行為，嚴防習慣性違章行為，徹底糾正各類習慣性違章行為，保障作業(yè)過程的人身安全，及時消除發(fā)現(xiàn)的設備隱患，以班組和個人的安全行為確保實現(xiàn)公司安全生產目標。
（四）、安全生產情況分析。
（1）__年重點抓了“兩票三制”。我公司由于職工文化素質普遍偏低、年齡偏大、執(zhí)行“兩票三制”，很多老職工對“兩票三制”的重要性難以理解，公司根據(jù)實際情況制定了相適應的規(guī)章制度和考核制度。對于“兩票三制”的落實情況，我公司嚴格要求各部門認真執(zhí)行“兩票三制”，公司不定時進行抽查；每月對部門發(fā)生的“兩票”，首先由部門認真審核蓋上相應的印章交到公司，由公司安全專責進行復審，不合格或不規(guī)范的提交考評委進行當月考核。
（2）不斷規(guī)范調度術語，遵守調度紀律，公司4月底組織全體員工進行《安規(guī)》、《十二項生產標準》考試，6月組織“安全知識競賽”活動為契機開展全體員工“學安全、講安全”活動。進行了對群眾安全用電常識和突發(fā)安全事故處理方法的宣傳、教育和指導工作，全員安全意識得到進一步提高。
雖然公司的安全局勢保持了相對平穩(wěn)，但我們始終清醒地看到確保電網安全穩(wěn)定運行面臨嚴峻挑戰(zhàn)，安全工作離上級的要求還有較大差距。
（1）員工對兩票執(zhí)行中存在的問題加以總結、分析、討論不夠深，同一問題重復發(fā)生；在填票時責任心不強、不到位、不細心，110kv線路施工，電網停電較多，暴露出員工對《調度管理》、《安規(guī)》和《十二項生產標準》不夠熟悉，“習慣性違章、思想麻痹、不負責任”的行為不能有效杜絕；“兩票三制”執(zhí)行中審票不嚴，監(jiān)督不到位，成為公司存在安全隱患的主要問題。要解決這些問題，必需加強各部門領導的安全意識，部門領導必須從細節(jié)上把好關，把“兩票三制”落實到自己部門每個崗位。
安全生產管理總結報告篇二
就我廠而言，20xx年，是極不平常的一年。自年初開始的產能大調整、原材料質量批次波動大(石油焦質量總體成下降趨勢)、車間崗位人員精簡和抽調調整、設備老化維修量大幅增加、原材料成本大幅上升、銷售回款又極度困難等多方困難的狀況下，終因上級操作合理、廠部管理得當和全體職工的極力支持，全年各項生產指標均達成了年初的生產計劃，并在應對石油焦質量下滑、主設備大修、崗位人員配置等方面取得了可喜的突破，充分檢驗了我廠的管理潛力和市場的應對潛力。為公司下一年度和本年度的戰(zhàn)略發(fā)展奠定了良好基礎。
回顧一年來的工作，其成績的取得是與公司領導的英明決策、廠部的團結協(xié)作、全體職工的辛勤工作是密不可分的，在此我要衷心感謝公司領導對我廠的關心和支持、感謝一年來辛勤奮戰(zhàn)在生產一線的全體職工們。因為每一分成績的取得都凝聚了你們辛勤的汗水和無比的智慧。在這一年里值得我們總結和吸取的經驗教訓很多。
一、合理利用資源，控制產品成本，提高產品市場競爭力。
充分考驗了廠部的協(xié)調和組織潛力。在新一年度的工作中我將更加注重以上工作的開展，確保20xx年的生產任務順利完成。
二、進一步完善關鍵崗位的人才培養(yǎng)與培訓。
20xx年因物價大幅上漲，導致市場上的臨工工資大幅提高，環(huán)。
比之下我廠工資水平已經不再具有優(yōu)勢和吸引力，致使部分職工產生離職別某高就的思想，離職率升高，導致一些關鍵崗位技術工流失，影響到了全廠產品質量的穩(wěn)定，如混捏車間全年離職8人，嚴重影響到該車間的正常運行。因此，務必完善全廠關鍵崗位人員的復合配置和日常不間斷培訓，杜絕再出現(xiàn)一人離職全班癱瘓的事情發(fā)生。嚴格執(zhí)行廠部規(guī)定的辭職制度，并對因離職、病事假影響到的班組進行及時人員調整和新人的頂崗培訓。對有離職想法的職工進行思想動員和說服開導，加強平時與職工的思想交流，讓職工能明了企業(yè)的發(fā)展慨況。在20xx年的工作中完善關鍵崗位人員的復合配置和日常關鍵崗位技術培訓是本年度工作的重重之重，我必將全力予付。
三、加強日常生產安全管理和安全培訓。
發(fā)展的密切關系后，企業(yè)的管理和發(fā)展才能從人力資源中獲得源源不斷的支持和理解，企業(yè)也才談得以發(fā)展，安全才能得到保障。
四、是加強自身學習，提升自身素養(yǎng)。
經上年度工作洗禮，使我認識到了諸多自身的不足，為彌補專業(yè)知識欠缺、綜合素質低，在新一年的工作中我將：
(1)、加強管理理論和業(yè)務知識的學習，不斷提高管理理論和管理水平，盡快完成主角轉換，勝任本職工作。
(2)、時刻持續(xù)清醒的頭腦，處處嚴格要求自己，不做有損于職工團結的事，不說有損企業(yè)形象的話。
(3)、在日常工作中注重“三勤”：腦勤——勤學多思，多為領導出點子，多獻計獻策;腿勤——不怕多跑車間，不怕多流汗;嘴勤——多向廠長匯報，多與班子領導協(xié)調，多與員工溝通，把分管工作做實做優(yōu)。
(4)、反省當日工作，進行及時的自我修正和補救。力爭做得再虛心一些、再刻苦一些、再樸實一些、再扎實一些、在努力一些。
(5)、處理好家庭關系，保證不因家庭問題影響日常工作。立足本職崗位，做好所分管的工作，更好地為碳素廠的生產盡心盡力。
以上是我的20xx年工作總結，和對20xx年的展望有不妥之處，請領導給予批評指正。
安全生產管理總結報告篇三
公司20__年年度的安全管理工作，通過制定安全生產規(guī)章制度和相關標準，保證了各項目部安全工作有章可依，有據(jù)可查，從制度上來加強管理，降低了安全事故的發(fā)生率；通過對各類人員的安全教育，做到了安全知識深入人心，安全責任劃分明確，從安全意識上減少了安全事故的發(fā)生；通過進行安全檢查，將各項目部安全隱患從根源上消除，使安全管理提升一個更高的水平。下面匯報一下20__年安全管理部的主要工作內容：
20__年制定了公司安全管理目標，目標及完成情況如下：
1、重傷、死亡零事故，較大火災，集體中毒零事故。各項目部未發(fā)生重大事故及傷亡事故。（完成）。
2、一般輕傷事故（100050000元內）頻率在3.24‰以下，每年以10%遞減。各項目均未發(fā)生輕傷事故或未遂事故，可能存在的重大安全隱患當場得到及時的整改。
3、施工現(xiàn)場安全達標100%，優(yōu)良率85%。（從公司安全生產、文明施工綜合考評結果來看，安全達標率100％，優(yōu)良率86.5％以上。）；由于本年度在施項目手續(xù)不全，無法申報文明工地。
4、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。未發(fā)生環(huán)保事件。
5、無污染、無投訴事件發(fā)生。
二、20__年安全投入情況（共計1936408元）。由公司物資部購買：
1、安全帽2565頂，共計45510元；
2、各規(guī)格安全網共5049片，密目網共11015片，共計539001元；
3、配電箱、開關箱69臺，共計102089元；
4、木架板，共計6496塊，共計428750元；
6、教育培訓費用，共計21085元。
三、20__年的工作重點：
1、日常檢查。對各項目部定期進行安全檢查。每周至少一次對各項目部進行日常巡檢，每月中旬進行月中檢查，月末進行公司聯(lián)查，在對各項目部安全檢查中，對查出的問題或存在的隱患，及時下發(fā)了整改通知單，隨后又進行了復查，基本全部整改到位。據(jù)統(tǒng)計共下發(fā)了9份整改通知單，處罰金額共計陸仟柒佰元（6700元）整；對分公司和聯(lián)營項目進行檢查，通過檢查與去年相比有了很大的改進。
2、制定20__年的安全生產管理目標，編寫項目安全生產責任狀；召開安全生產專題會、并簽訂了22份責任狀。
3、針對項目部。制定了項目部安全生產、文明施工管理辦法及各項目部安全資料填寫的規(guī)范；對新開工程的安全生產、文明施工方面進行項目安全交底；對各項目部的專項方案進行審核；并對各項目部新入場的工人進行三級安全教育。本年度受教育的新入場工人1365人，轉場工人86人。
4、職業(yè)安全健康貫標通過。整理重新修訂貫標資料，確保公司順利通過外審；
5、20__年度安全生產月活動圓滿完成。制定安全生產月活動實施方案，并按方案完成了相關活動和內容。
6、加強安全資料的整理把關工作。對竣工工程的安全資料備案審查順利完成。其中包括趙縣二、三期項目、軍創(chuàng)項目、天滋嘉園項目、和長宏大廈項目的安全資料審查。
7、組織開展安全教育培訓、交流工作，對項目人員進行了新標準、新規(guī)范的培訓和學習；保證“三類人員”和“特種作業(yè)人員”持證上崗，協(xié)調配備項目部專職安全生產管理人員。本年度三類安全人員換證33人，新取證27人。
8、辦理了集團公司安全生產許可證的變更、年檢和延期工作。
四、通過日常安全檢查，發(fā)現(xiàn)各項目部存在的主要問題及解決措施：
1、管理粗放不細致，個別細節(jié)問題抓的不到位。項目部管理人員對安全生產、文明施工方面要求起點不高，20__年將進一步加強對項目管理人員安全教育培訓工作。
2、施工現(xiàn)場特殊工種配備不齊全。20__年將嚴格要求各項目特種作業(yè)人員持證上崗，對未持證上崗的給予處罰。
3、臨時用電中，存在開關箱不一致、一閘多用、部分設備未接保護零線。20__年將加強對進場的開關箱的進場驗收，不符合規(guī)范和集團公司安全手冊要求的禁止進場使用。
4、臨邊防護不到位，電梯井口、內防護不規(guī)范。20__年將要求各項目嚴格執(zhí)行集團公司實施的《現(xiàn)場安全文明施工管理標準圖冊》。
5、腳手架搭設不美觀，外露頭長短不一，安全網防護不嚴密。20__年進一步加強各項目部對架子工的安全技術培訓。
6、高處作業(yè)人員安全帶系掛不全或系掛不正確。20__年要求項目管理人員加強對高處作業(yè)人員的安全教育培訓，對高處作業(yè)人員安全帶系掛不全或系掛不正確進行教育引導，情節(jié)嚴重的給予處罰并清離現(xiàn)場。
7、日、周、月安全教育不規(guī)范，甚至有些項目根本未執(zhí)行教育工作。20__年將對項目安全員針對安全教育進行專業(yè)培訓。
20__年即將結束，但安全生產工作是一項長期的工作，公司領導十分重視，不論過去、現(xiàn)在，還是將來，公司在安全問題上投入了大量的精力、人力和財力，公司安全部將以20__年為新的起點，進一步加強對安全工作的管理，加大安全生產監(jiān)管的力度，嚴格執(zhí)行各項制度，促進安全工作更上一層樓，為公司的生產建設進一步創(chuàng)造良好的安全環(huán)境。
五、20__年工作計劃。
20__繼續(xù)貫徹“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，按照“統(tǒng)一領導、落實責任、分級管理、全員參與、持續(xù)改進”的原則，消除各類安全隱患，切實抓好安全生產管理工作，確保實現(xiàn)公司安全生產管理目標，以下為安全管理部20__年的工作計劃：
（一）20__年的安全管理目標及要求：
1、重傷、死亡零事故，較大火災、集體中毒零事故。
2、一般輕傷事故（100050000元內）頻率在2.92‰以下，每年以10%遞減。
3、創(chuàng)建省級文明工地：手續(xù)齊全的項目必須創(chuàng)建省級文明工地，無手續(xù)的項目按文明工地要求施工。
4、施工現(xiàn)場安全達標100%，優(yōu)良率90%。
5、施工過程中污水、揚塵、噪聲、廢棄物排放符合國家和地方標準。
6、無污染、無投訴事件發(fā)生。
b、要求。
1、各項目部根據(jù)本項目的具體情況制定本項目的安全管理目標，并分解到項目各管理人員、作業(yè)班組。
（二）20__年度開展的主要工作：
1、建立健全安全生產規(guī)章制度，落實安全生產責任制。各個層級、單位和人員，全面簽訂責任狀。同時嚴格要求各項目部與生產一線班組長簽訂安全生產責任書，層層落實安全生產責任制。
2、為使安全生產深入人心，人人樹立“安全第一，預防為主”的思想，公司將健全安全生產教育制度，定期或不定期進行安全宣傳教育，對全體員工進行安全教育培訓工作。針對現(xiàn)行的規(guī)范、標準，每季度進行一次安全教育培訓。
3、定期召開安全生產例會總結、解決、布安全生產工作，并及時通報各項目部安全生產中出現(xiàn)的問題隱患。
4、定期進行安全生產檢查，并根據(jù)季節(jié)變化開展各項專項安全生產的檢查工作，如季節(jié)性安全檢查、防雷電、防火、防中暑等。
5、加強工程項目安全防護設施的定型化和標準化管理。如：臨邊洞口防護、二級箱防護、安全通道等防護設施的統(tǒng)一化和重復利用的管理，使公司最大程度上節(jié)約成本。嚴格執(zhí)行集團公司實施的《現(xiàn)場安全文明施工管理標準圖冊》，不實施的將加大處罰力度！
6、加大對大型機械設備的管理，凡未持證上崗人員一經發(fā)現(xiàn)，立即停止作業(yè)限期換人，并按規(guī)定給予經濟處罰。加強施工現(xiàn)場高處墜落和物體打擊的防范和檢查，嚴格按標準做好安全防護工作。
7、為進一步搞好安全生產工作，防止突發(fā)事故的產生，公司將會實地開展應急預案演練，提高員工和管理人員的安全思想意識。
8、夏季做好防暑、防汛、防雷部署工作；冬季施工做好防凍、防滑、防火等工作。
9、狠抓安全教育和特殊工種持證上崗工作，各工地認真開展周一安全例會及教育制度，對施工人員進行安全教育，強化和鞏固職工的安全意識。
10、認真搞好現(xiàn)場巡查工作，巡查原則是發(fā)現(xiàn)問題，限期整改，到期復查，超期處罰，對違背強制性條文或存在安全隱患的部位，勒令停工整改。
11、加強公司形象管理，每個工程都代表著公司的形象，體現(xiàn)公司的管理水平，因此安全部在20__年的工作中會同各部門一道，要求各項目部切實把工作做細，做出能夠體現(xiàn)企業(yè)文化的形象展示。
12、將安全防護、安全管理放在首位；今后去現(xiàn)場從“看、聽、查、審”四方面進行督導檢查：
看看現(xiàn)場：看現(xiàn)場是否按要求整改到位；
聽聽匯報：一聽專職安全員匯報工作；二聽分包隊伍匯報有無發(fā)生意外事故；
查查資料：安全資料是否與施工形象、技術資料同步；安全教育例會紀要和教育人簽名。
審審證件：要求特殊工種人員在具備能力、素質的同時，持證上崗。
20__年我們安全管理部將繼續(xù)本著“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，遵循“生產必須安全，安全才能生產”這個核心思想落實到每一項工作當中，提高員工的安全意識，切實防范事故的發(fā)生，確保公司年度安全生產目標的實現(xiàn)。把安全生產工作抓嚴、抓緊、抓實、抓好，為集團公司的騰飛發(fā)展，繼續(xù)做大做強，做出新的貢獻。
安全生產管理總結報告篇四
__縣供電分公司20__年安全生產工作的指導思想是：以全面落實安全發(fā)展觀為指導，堅持貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，強基固本、安全發(fā)展，全面提升執(zhí)行力。加大隱患排查治理力度，強化安全風險管控與安全監(jiān)管考核。從崗位達標、專業(yè)達標入手，確保公司年內實現(xiàn)安全生產標準化達標。20__年我公司全面完成各項目標任務，被榆林電力分公司評選為20__年度安全生產先進單位(榆電司發(fā)98號)。
一、健立健全安全管理制度。
在建立各級人員安全責任制的基礎上，首先確定《20__年度安全工作要點》和《安全工作計劃》，明確了20__年的安全生產工作的指導思想，以“強化安全基礎、促進安全發(fā)展”為主題，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，使安全生產整體水平得到進一步提高，確立20__年安全奮斗目標。在此基礎上，又出臺了《20__年度“安全技術勞動保護措施與反事故措施”計劃》、《職工培訓計劃》、《安全生產文件匯編》等安全生產制度文件。
二、吸取事故教訓，制定防范措施。
認真貫徹集團公司9月3日安全生產視頻會議及榆林電力分公司安委會擴大會議精神和省、市、縣政府安全生產會議以及各級領導重要批示精神，汲取平利“3.10”、府谷“7.20”、__“8.28”人身觸電死亡事故的教訓，結合本單位的實際情況，將安全生產大整頓相關的文件、事故快報、十五項規(guī)程、制度等進行認真學習。特別針對__“8.28”人身意外觸電事故和歷年公司系統(tǒng)“人身事故選編”案例，吸取事故教訓，對照查找存在的問題，盡快制定措施并落實，消除事故隱患。從職工的思想認識入手，事故從思想上引起觸動，加強自我保護和自我防范意識以及安全風險認識能力，觀察工作場所的周邊環(huán)境，認識到環(huán)境中的危險源、危險點。公司及時組織全部農電工進行安全教育培訓，目的就是要求所有工作按照規(guī)章制度執(zhí)行，按照安全規(guī)程執(zhí)行，嚴格執(zhí)行“兩票”、“兩措”，未采取安全技術措施和派工單的工作，單人絕不出工、絕不工作、絕不作業(yè)的“三不精神”，進一步提高職工自我保護意識和安全防范意識。并由公司經理和書記考場監(jiān)考，單人單桌進行考試，對不及格的幾名農電工進行為期一個月的學習時間，然后進行補考，再補考不及格者解除勞動合同。開展安全隱患排查和治理，是否存在管理性違章、裝臵性違章和行為性違章，對發(fā)現(xiàn)的違章現(xiàn)象，要及時提出整改措施給予消除，堅決遏制事故的發(fā)生。對安全生產責任制的落實、安全規(guī)章制度的執(zhí)行、生產施工現(xiàn)場“三大措施”、“雙十項”反違章活動等方面存在的問題，制訂了防范措施,貫徹落實到工作中。增強全員安全意識、自我保護意識和自我保護能力，堅決杜絕發(fā)生電力生產人身傷亡事故，確保電網安全生產形勢穩(wěn)定。
三、以人為本創(chuàng)建安全文化。
全國安全生產月活動主題“強化安全基礎、推動安全發(fā)展”，確保全縣人民平安幸福，加大電力安全用電宣傳力度，6月9日上午，我公司按照__縣安委會安全生產咨詢日活動方案，參加__縣安委會在政府廣場組織開展的安全生產宣傳咨詢活動，由公司安全監(jiān)察部和客戶服務中心相關人員在政府廣場設立安全用電宣傳咨詢點，突出“科學發(fā)展、安全發(fā)展、安全生產、平安生活”的主題，懸掛“依法保護電力設施，杜絕違章作業(yè)，確保電力安全”宣傳條幅標語。__縣安全生產監(jiān)督管理局與__縣供電分公司聯(lián)合制作印發(fā)“居民安全用電宣傳掛圖”、“電力設施安全用電宣傳掛圖”、“中小學生安全用電宣傳掛圖”和《安全用電宣傳手冊》，用直觀的畫面圖解安全用電知識。并印制了“電力安全宣傳材料”、“十項供電服務”、“客戶報修須知”、“農村安全用電須知”、“竊電違法犯罪行為有關問題解釋”、“關于我縣居民生活用電試行階梯電價有關情況的通知”等十五種安全用電知識宣傳材料、展板及音響制品，散發(fā)安全知識傳單。利用各種形式廣泛開展安全宣傳教育活動，利用橫幅、標語、展板等宣傳安全用電常識及安全生產政策措施和電力設施保護等方面知識，營造濃厚的安全生產氛圍。我公司宣傳人員認真傾聽廣大群眾的意見和建議，解答了城鄉(xiāng)居民有關安全用電方面的熱點及難點問題，散發(fā)了大量傳單和安全宣傳畫，著重宣傳“安全責任，重在落實”、“安全第一、預防為主”等理念，宣傳安全用電和應急科普知識，讓學生從小養(yǎng)成關愛生命、關注安全的理念，提高全民安全用電常識，擴大宣傳聲勢，營造安全氛圍，加大對電力設施保護和安全用電宣傳力度，把安全用電常識，普及到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、農村、社區(qū)、學校、家庭，為群眾解答安全生產和安全用電等相關知識，讓安全用電家喻戶曉，通過宣傳極大地提高了城鄉(xiāng)居民安全用電知識和自我保護意識，營造出“我要安全”、“我能安全”、“我會安全”的一個良好的安全生產宣傳氛圍。食品安全監(jiān)管工作總結。
四、認真開展各項安全活動和抓好日常安全管理工作。
1、年初局長及時與基層各所站長簽訂了《安全責任書》,并層層簽定了各級人員安全責任書，落實了各級人員安全責任，并嚴格按照安全責任書兌現(xiàn)了一票否決制度，對安全生產工作重視不夠、安全制度、管理制度執(zhí)行不到位的人員進行了調整和嚴肅處理，加大對農民工的安全管理和違章處罰力度。
2、全年堅持開展了安全活動和標準化作業(yè)演練。按照上級要求，貫徹落實省公司20__年“安全生產月”活動，開展了公司系統(tǒng)第八個以“強化安全基礎，促進安全發(fā)展”為主題的安全生產月動員大會，與會人員在“強化安全基礎、促進安全發(fā)展”的橫幅上簽名。各單位認真組織學習實施，讓員工嚴格執(zhí)行標準化作業(yè)流程，使活動開展得扎實有效。組織開展了大演練活動和隱患排查工作，使每個職工熟悉標準化作業(yè)流程，掌握了經常性工作的安全技術標準，進一步落實了標準化作業(yè)指導書要求，使職工能自覺使其作業(yè)工作程序化、規(guī)范化。
3、在開展春季及秋冬季安全生產檢查和日常安全管理中，我公司根據(jù)上級文件要求，貫徹“邊檢查，邊整改”、“誰檢查，誰負責”的原則，以查安全管理、查教育培訓、查設備管理、查“兩票”管理、查工器具管理、查車輛管理、查施工檢修現(xiàn)場管理、查風險控制、查網內用戶和高位行業(yè)等方面為重點，開展安全生產檢查活動?；顒悠陂g，各所站通過砍伐修剪樹木,桿基加固改走徑、加補拉線、處理對地安全距離、更換絲具和刀閘、加裝接地網、加裝和更換避雷器、搖測接地電阻、檢修清掃配變、遷移高低壓危桿塌陷下沉等常規(guī)性工作來提高線路設備的運行水平，確保迎峰過冬和“雙節(jié)”供電，使居民安全用電有了進一步保障。
4、根據(jù)本企業(yè)的特殊性以及農電工是高危群體的特點，3月份公司組織一線職工和農電工及民工進行集中培訓，主要培訓安全規(guī)程和安全技能、業(yè)務知識等，并采取單人單桌、“安規(guī)”閉卷集中考試，對值班、請假未到人員于進行了補考，各所站根據(jù)我公司布臵，再次組織所站人員進行了“安規(guī)”學習考試，通過考核，促進了職工學習“安規(guī)”的自覺性，在提高業(yè)務水平的基礎上，增強安全防范意識和自我保護的能力。10月8至11日為期四天，安全監(jiān)察部和市場營銷部對公司全部農電工分兩批進行安規(guī)及抄核收等內容綜合培訓考核。由公司劉治民經理和趙曉麗書記、白寧副經理以及安全監(jiān)察部和市場營銷部負責人進行監(jiān)考，單人單桌進行考試，對不及格的幾名農電工進行為期一個月的學習時間，然后進行補考，再補考不及格者解除勞動合同。11月18日至19日安監(jiān)部、生技部、營銷部對公司12名榆林電廠分流職工進行新進人員培訓，培訓后分三套試卷進行考試。
5、為了保障我縣的可靠供電，我公司成立了保電領導小組，制定了保電預案，在重大節(jié)日活動期間，我公司組建了保供電領導小組及搶修隊和物資供應處，并加強以領導親自帶班的值班制度，保障重大節(jié)日活動的安全供電，保證了__縣人民生活生產用電和各項活動的正常開展。
6、在交通安全管理方面，為了加強駕駛員安全管理，提高駕駛員業(yè)務素質和交通安全意識，有效地制止違章違法行為，杜絕交通事故發(fā)生，于11月18日和11月27日分兩批由安全監(jiān)察部帶隊到榆林參加駕駛員安全教育培訓考試考核。針對我公司車輛多、使用頻繁的情況，檢查交通車輛管理機制制度的落實情況，主要檢查是否嚴格執(zhí)行派車單、主管領導簽字制度，“雙證”是否齊全，“準駕證”制度是否落實到位，有無違章駕駛，公車私用和酒后駕車現(xiàn)象。通過狠抓車輛管理制度的落實，從源頭上治理違規(guī)違章現(xiàn)象，保證了我公司車輛安全運行。
回顧我公司20__年安全管理工作，截止本年底11月30日累計長周期安全運行94天，這是在省集團公司、榆林電力分公司、__縣委、縣政府正確領導和廣大員工共同努力的結果。在安全管理工作中始終貫徹“誰安全、誰生存，誰安全、誰發(fā)展，誰安全、誰幸?！保袑嵷撈鹭熑?，認真做好安全管理工作。同時認真總結近年來系統(tǒng)發(fā)生的各類安全生產事故教訓，根源多在于我們的安全生產管理工作抓得還不夠細、不夠實、不夠嚴，一些工作人員仍然普遍存在著隨意性和盲目性，僥幸思想導致了一次次血的教訓。還有些單位規(guī)章制度貫徹不力，措施不到位，離上級的工作要求還有差距。通過努力營造出“我要安全”、“我能安全”、“我會安全”的安全生產氛圍，使工作中人人關注安全，自覺執(zhí)行安全規(guī)程，創(chuàng)造安全文化理念，真正實現(xiàn)人員安全，設備健康，電網可靠。
安全生產管理總結報告篇五
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
7.其他工作齊頭并進。一是深入開展平安建設工作。始終把平安建設工作擺在重要議事日程，全面落實平安建設工作領導責任制。半年來，未發(fā)生違法違紀案件和重大安全質量責任事故以及嚴重違紀案件，實現(xiàn)了零發(fā)案率和零投訴率。同時，創(chuàng)辦綜合宣傳專欄，內容涵蓋普法、掃黑除惡、政法隊伍教育整頓、反電信網絡詐騙等方面知識，制作固定宣傳標語x副，x月底完成了反電信網絡詐騙app和“金鐘罩”小程序的安裝、下載工作。二是堅持依法行政。制定了本部門重大行政決策目錄，公布聽證事項，公開辦事程序，接受群眾監(jiān)督。xx項、xx項業(yè)務工作按要求分別入駐縣政務服務中心、縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，實行集中審批、一次性辦結，大力提高辦事效率。三是加強法制宣傳教育。深入學習《民法典》《政府投資條例》《長江保護法》等法律法規(guī)及政策，進一步增強法律意識。組織干部職工參加“八五普法”學習，組織副科以上人員參加網上干部教育培訓。四是認真執(zhí)行國家、省、市、縣禁毒禁賭各項規(guī)定，完善機關各項配套制度建設。五是抓好文明創(chuàng)建工作。為迎接國家衛(wèi)生縣城屆滿復審，按照“統(tǒng)一領導、部門負責、屬地管理、條塊結合、突出重點、集中整治”的工作原則，x月至xx月要求戰(zhàn)線各單位在特定的時間段組織不少于x人志愿者到古城南北路段各自區(qū)域開展專項整治行動，確保保了路段干凈、整潔、有序，達到考核要求，效果良好。x月x-xx日組織發(fā)改財經戰(zhàn)線志愿者分別在古城路口、人大路口、街心花園、文化路口、佳惠超市路口進行交通文明勸導活動。每周五下午組織干部職工到鳳凰山社區(qū)第二網格開展“全民參與，潔凈xx”主題活動，鏟除牛皮癬，清掃垃圾宣傳引導，示范帶動，提高全民環(huán)境衛(wèi)生意識，確保了責任區(qū)整潔清爽、文明有序。多方籌措資金xx萬元，對本局機關大院進行老舊小區(qū)改造，機關大院面貌一新，辦公環(huán)境明顯改善，為鞏固省文明單位夯實了基礎。扎實開展文明單位、文明窗口、文明家庭等系列文明創(chuàng)建活動，不斷營造規(guī)范、守信、公平、公正的優(yōu)良服務環(huán)境，形成全民共創(chuàng)文明的社會氛圍。x月初組織健康知識培訓測試。六是加強值班值守。在節(jié)假日期間，特別是重大活動、防洪度汛期間，實行領導帶班、干部值班制度，保證通訊xx小時暢通，及時上報值班情況，確保安全穩(wěn)定。七是強化措施，全力推進宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、食品安全等工作。
安全生產管理總結報告篇六
20__年繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，在上級部門的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照國發(fā)(_)23號文件及省政府1號文件要求，以推進企業(yè)安全生產標準化建設為抓手，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，繼續(xù)深化安全生產專項整治，進一步加強安全基礎管理，強化基層基礎工作。認真開展安全生產百日大檢查，強化安全管理，嚴格隱患事前責任追究，確保安全生產穩(wěn)定好轉。
(一)提高思想認識認真組織部署。
根據(jù)國家省市縣文件要求，年初制定了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》和《關于集中開展安全生產隱患排查治理行動的通知》等文件，認真組織開展安全隱患排查工作。8月份公司領導、分公司領導分別到縣里收聽收看了省市“電視電話會”及縣安委會擴大會議，會后立即召開會議傳達會議精神，按照市、縣要求制定了為期半年的《安全生產大檢查工作方案》。8月1日下發(fā)了《關于開展安全生產大檢查專項行動的通知》，成立了專項檢查組織機構，組長由董事長擔任，成員由安全、生產、技術等主要部室和分公司經理組成。利用班前會、黑板報、報紙、標語等形式進行廣泛宣傳，提高各級人員對安全大檢查的思想認識，充分調動開展百日安全大檢查的積極性。各分公司根據(jù)要求制定各自的方案，認真組織安排部署開展本次安全生產大檢查，做到不留死角、不留隱患，確實消除各生產環(huán)節(jié)中的不安全因素，確保公司安全生產穩(wěn)定好轉。
(二)落實企業(yè)主體責任完善安全管理制度。
根據(jù)國務院23號文件和省市縣安全生產大檢查要求，落實企業(yè)安全生產主體責任，完善安全生產管理機構，健全安全生產規(guī)章制度。主要做了以下工作：
1、各分公司均按要求配備了礦山“五大員”，尾礦庫“三大員”，并建立了安全生產責任制。
2、落實安全承諾制度。四月份公司、分公司與縣政府簽訂了安全生產承諾書。年初公司與分公司簽訂了安全目標管理責任書，分公司逐級簽訂了安全生產責任制和安全生產承諾書。
3、加強應急演練。在6月份對礦山井下氣體中毒、井下水災和尾礦庫防洪、超水位漫頂?shù)仁鹿蔬M行應急預案演習，從而提高了員工的應急處置能力，不斷修訂和完善了事故應急預案。
4、7月28日公司重新調整了安全生產委員會組織成員，并以文件形式下發(fā)到各分公司，完善了安全生產管理組織機構。
5、礦山井下嚴格執(zhí)行領導下井跟班作業(yè)制度，建立了領導下井跟班制度，明確了獎罰、公示、考核辦法，并實行了領導下井跟班隱患排查和交接班登記管理辦法。
6、強化安全教育培訓。今年來企業(yè)共培訓復訓主要負責人42人，安全生產管理人員36人，特種作業(yè)404人;8月份由縣安監(jiān)局對各分公司從業(yè)人員進行培訓復訓1218人。
7、8月份實行了《安全管理人員績效考核辦法》。安全監(jiān)督管理人員，實行對口管理，分級考核，層層把關，人人打分，月月考核，提高了安全管理人員的責任感，強化了基層安全監(jiān)督管理。
(三)加大安全投入強化基礎設施。
在安全投入上，公司董事會、經理辦觀點明確，只要是為了安全，需要多少投入多少。按規(guī)定提取和使用安全費用，設立了專帳，保證了隱患整改的資金到位。_年至今公司為推進礦山機械化作業(yè)，已投資8000多萬元，購進阿特拉斯液壓281d16型掘進鑿巖臺車4臺、安徽銅冠t-100型高壓潛孔鑿巖機3臺、南京凱馬120a型挖掘裝載機3臺、井下送人卡車2輛、電鏟3臺及運礦卡車3臺等機械設備?，F(xiàn)已在礦山推廣使用，通過大型礦山設備的使用，提高了機械化作業(yè)水平，減少了人員勞動強度，保障了礦山安全生產。
六大系統(tǒng)建設情況：_年在一分公司井下投資120萬余元，安裝建立了井下監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。今年根據(jù)礦山六大系統(tǒng)建設要求，經過到山東、太原、河南等實地考察。在7月31日井下定員、監(jiān)測監(jiān)控、通訊三大系統(tǒng)建設項目進行公開招標，與深圳翌日科技有限公司簽訂合同，現(xiàn)二分公司井下已安裝完成，正在試運行。四公司正在安裝，預計年底完工。其它礦山井下壓風自救、供水施救兩個系統(tǒng)利用原有的供風、壓氣設施進行完善規(guī)范，緊急避險硐室已施工，按要求逐步進行規(guī)范建設。礦山井下六大系統(tǒng)建設工作，我們正在按計劃逐步開展推進，爭取在年底全部安裝完畢。
尾礦庫在線監(jiān)測安裝情況：三、四公司尾礦庫在線監(jiān)測項目已與博華科技有限公司和圣達鑫科技有限公司簽訂合同，四分公司尾礦庫在線監(jiān)測已安裝完畢正在試運行。
(四)開展安全大檢查消除各類安全隱患。
按照公司下發(fā)的安全大檢查方案，分四個階段開展安全大檢查，重點對礦山、選場、排渣場、尾礦庫等生產作業(yè)場所及重點設備設施、礦山防汛設施、尾礦庫排洪渠、電力設施和礦山地面塌陷地段等進行全面排查。今年以來各部室深入基層，認真排查每個作業(yè)面、每個生產環(huán)節(jié)共檢查發(fā)現(xiàn)各類安全隱患72項，其中礦山48項，尾礦庫8項，選場16項。下達隱患整改通知書6份，限期整改12項，已全部進行了整改。各分公司按要求進行自查自糾，認真組織開展排查，共排查出安全隱患100項，已全部整改。通過各級安全檢查，強化了現(xiàn)場安全管理，消除了事故隱患。
(五)推進安全標準化夯實本質安全基礎。
安全標準化工作從_年9月份開始，成立標準化領導組，抽調專門人員成立標準化辦公室_年全面開展標準化工作，按標準化內容分解到相關部室、分公司及車間、班組，積極開展安全標準化建設。6月份經省局專家組驗收，9月份一、二、四分公司礦山、尾礦庫分別取得國家安全標準化三級企業(yè)證書和牌匾。驗收后，我們仍然嚴格按標準化規(guī)范要求執(zhí)行，公司標準辦每月對分公司標準化工作進行監(jiān)督考核，保證標準化工作的持續(xù)性，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。
總之，_年我公司認真開展了安全生產隱患排查治理，安全標準化工作達到全面實施，安全基礎基層工作得到進一步強化，企業(yè)主體責任得到落實，尾礦庫在線監(jiān)測、井下六大系統(tǒng)正在逐步完善，雖然取得了一定的成績，但是我們仍不能放松安全，不能自滿，管理上還存在許多不足之處，還有很大差距需要我們去努力工作。下一年我們一定要認真開展安全生產專項整治行動，著力推動安全標準化工作，嚴格安全監(jiān)督管理，認真落實企業(yè)主體責任，進一步完善各項管理制度，努力把公司的安全工作做的更好。
安全生產管理總結報告篇七
作為聯(lián)堿分廠重堿車間的一名化工班長，擔負著兵頭將尾的重要角色，在平時的工作中一直嚴格要求自己，以身作則，著眼班組全局，帶領好隊伍，做好本職工作。在產品的產量、質量、安全環(huán)保等方面都做出了努力。在公司、分廠、車間領導的統(tǒng)一部署和在正確領導下，我們班組嚴抓安全生產，嚴格工藝控制，保質量、增產量、降消耗，取得了一定的成績。在取得成績的同時，我也認識到班組工作還存在著一些欠缺和不足。
20____年已經開始，在新的一年里，我決心從我做起，在安全環(huán)保、勞動紀律、工藝指標控制和現(xiàn)場管理等方面深下功夫，嚴格管理：
(一)安全環(huán)保是工作的重中之重?，F(xiàn)在安全環(huán)保形勢已經上升到了特別的高度，從上到下對于安全環(huán)保工作的要求也越來越高，在班組生產中要特別重視，預防為主，緊抓安全，時刻把安全生產放在工作的第一位，不能保證安全的事情堅決不做，不利于安全的事情堅決不做;落實環(huán)保要求，杜絕跑冒滴漏，杜絕各類環(huán)保隱患存在和發(fā)生，從源頭上做起，認真做好每一項工作。
(二)以身作則，從我做起，嚴抓勞動紀律。嚴格的勞動紀律是一切工作的前提和保障，沒有良好的勞動紀律一切都無從談起。作為班長，要從自身抓起，以身作則，不能再有“老好人”主義，從嚴管理，一視同仁，增強班組成員的紀律意識，時刻牢記勞動紀律。在以后的工作中一定多下功夫，努力做的更好。
(三)嚴格工藝紀律，嚴抓工藝指標控制。帶領班組成員加強工藝學習，嚴格工藝指標控制，在增產量、保質量、降消耗等方面多下功夫。過去的一年，我們對多項設備進行了檢修和維護，增強了工藝性能，提高了產品的產量和質量，降低了消耗和排放，在一定程度上提高了生產效率，減輕了環(huán)保壓力。在今后的工作中要多學習，多思考，為“安全生產，環(huán)保生產”獻計獻策。
(四)搞好現(xiàn)場管理，帶領班組成員做好生產現(xiàn)場、分管樓面、分管設備的整理、整頓、清理、清掃工作。以主人翁的精神，以抓鐵留痕的態(tài)勢，認真對待每一項工作，認真做好每一件事情，展現(xiàn)出煥然一新的精神面貌和奮發(fā)向上的工作熱情。
在新的一年，我們班組將從以上幾個方面重點抓起，嚴格管理，嚴格落實，力爭取得更好的成績，使班組工作更上一層樓。
安全生產管理總結報告篇八
20__年繼續(xù)深入開展“安全生產年”活動，在上級部門的正確領導下，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全生產方針，按照國發(fā)（_）23號文件及省政府1號文件要求，以推進企業(yè)安全生產標準化建設為抓手，全面落實企業(yè)安全生產主體責任，繼續(xù)深化安全生產專項整治，進一步加強安全基礎管理，強化基層基礎工作。認真開展安全生產百日大檢查，強化安全管理，嚴格隱患事前責任追究，確保安全生產穩(wěn)定好轉。
（一）提高思想認識認真組織部署。
根據(jù)國家省市縣文件要求，年初制定了《關于開展安全生產隱患排查治理專項行動的通知》和《關于集中開展安全生產隱患排查治理行動的通知》等文件，認真組織開展安全隱患排查工作。8月份公司領導、分公司領導分別到縣里收聽收看了省市“電視電話會”及縣安委會擴大會議，會后立即召開會議傳達會議精神，按照市、縣要求制定了為期半年的《安全生產大檢查工作方案》。8月1日下發(fā)了《關于開展安全生產大檢查專項行動的通知》，成立了專項檢查組織機構，組長由董事長擔任，成員由安全、生產、技術等主要部室和分公司經理組成。利用班前會、黑板報、報紙、標語等形式進行廣泛宣傳，提高各級人員對安全大檢查的思想認識，充分調動開展百日安全大檢查的積極性。各分公司根據(jù)要求制定各自的方案，認真組織安排部署開展本次安全生產大檢查，做到不留死角、不留隱患，確實消除各生產環(huán)節(jié)中的不安全因素，確保公司安全生產穩(wěn)定好轉。
（二）落實企業(yè)主體責任完善安全管理制度。
根據(jù)國務院23號文件和省市縣安全生產大檢查要求，落實企業(yè)安全生產主體責任，完善安全生產管理機構，健全安全生產規(guī)章制度。主要做了以下工作：
1、各分公司均按要求配備了礦山“五大員”，尾礦庫“三大員”，并建立了安全生產責任制。
2、落實安全承諾制度。四月份公司、分公司與縣政府簽訂了安全生產承諾書。年初公司與分公司簽訂了安全目標管理責任書，分公司逐級簽訂了安全生產責任制和安全生產承諾書。
3、加強應急演練。在6月份對礦山井下氣體中毒、井下水災和尾礦庫防洪、超水位漫頂?shù)仁鹿蔬M行應急預案演習，從而提高了員工的應急處置能力，不斷修訂和完善了事故應急預案。
4、7月28日公司重新調整了安全生產委員會組織成員，并以文件形式下發(fā)到各分公司，完善了安全生產管理組織機構。
5、礦山井下嚴格執(zhí)行領導下井跟班作業(yè)制度，建立了領導下井跟班制度，明確了獎罰、公示、考核辦法，并實行了領導下井跟班隱患排查和交接班登記管理辦法。
6、強化安全教育培訓。今年來企業(yè)共培訓復訓主要負責人42人，安全生產管理人員36人，特種作業(yè)404人；8月份由縣安監(jiān)局對各分公司從業(yè)人員進行培訓復訓1218人。
7、8月份實行了《安全管理人員績效考核辦法》。安全監(jiān)督管理人員，實行對口管理，分級考核，層層把關，人人打分，月月考核，提高了安全管理人員的責任感，強化了基層安全監(jiān)督管理。
（三）加大安全投入強化基礎設施。
在安全投入上，公司董事會、經理辦觀點明確，只要是為了安全，需要多少投入多少。按規(guī)定提取和使用安全費用，設立了專帳，保證了隱患整改的資金到位。_年至今公司為推進礦山機械化作業(yè)，已投資8000多萬元，購進阿特拉斯液壓281d16型掘進鑿巖臺車4臺、安徽銅冠t-100型高壓潛孔鑿巖機3臺、南京凱馬120a型挖掘裝載機3臺、井下送人卡車2輛、電鏟3臺及運礦卡車3臺等機械設備?，F(xiàn)已在礦山推廣使用，通過大型礦山設備的使用，提高了機械化作業(yè)水平，減少了人員勞動強度，保障了礦山安全生產。
六大系統(tǒng)建設情況：_年在一分公司井下投資120萬余元，安裝建立了井下監(jiān)測監(jiān)控、人員定位系統(tǒng)，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。今年根據(jù)礦山六大系統(tǒng)建設要求，經過到山東、太原、河南等實地考察。在7月31日井下定員、監(jiān)測監(jiān)控、通訊三大系統(tǒng)建設項目進行公開招標，與深圳翌日科技有限公司簽訂合同，現(xiàn)二分公司井下已安裝完成，正在試運行。四公司正在安裝，預計年底完工。其它礦山井下壓風自救、供水施救兩個系統(tǒng)利用原有的供風、壓氣設施進行完善規(guī)范，緊急避險硐室已施工，按要求逐步進行規(guī)范建設。礦山井下六大系統(tǒng)建設工作，我們正在按計劃逐步開展推進，爭取在年底全部安裝完畢。
尾礦庫在線監(jiān)測安裝情況：三、四公司尾礦庫在線監(jiān)測項目已與博華科技有限公司和圣達鑫科技有限公司簽訂合同，四分公司尾礦庫在線監(jiān)測已安裝完畢正在試運行。
（四）開展安全大檢查消除各類安全隱患。
按照公司下發(fā)的安全大檢查方案，分四個階段開展安全大檢查，重點對礦山、選場、排渣場、尾礦庫等生產作業(yè)場所及重點設備設施、礦山防汛設施、尾礦庫排洪渠、電力設施和礦山地面塌陷地段等進行全面排查。今年以來各部室深入基層，認真排查每個作業(yè)面、每個生產環(huán)節(jié)共檢查發(fā)現(xiàn)各類安全隱患72項，其中礦山48項，尾礦庫8項，選場16項。下達隱患整改通知書6份，限期整改12項，已全部進行了整改。各分公司按要求進行自查自糾，認真組織開展排查，共排查出安全隱患100項，已全部整改。通過各級安全檢查，強化了現(xiàn)場安全管理，消除了事故隱患。
（五）推進安全標準化夯實本質安全基礎。
安全標準化工作從_年9月份開始，成立標準化領導組，抽調專門人員成立標準化辦公室_年全面開展標準化工作，按標準化內容分解到相關部室、分公司及車間、班組，積極開展安全標準化建設。6月份經省局專家組驗收，9月份一、二、四分公司礦山、尾礦庫分別取得國家安全標準化三級企業(yè)證書和牌匾。驗收后，我們仍然嚴格按標準化規(guī)范要求執(zhí)行，公司標準辦每月對分公司標準化工作進行監(jiān)督考核，保證標準化工作的持續(xù)性，為創(chuàng)建本質安全型企業(yè)夯實了基礎。
總之，_年我公司認真開展了安全生產隱患排查治理，安全標準化工作達到全面實施，安全基礎基層工作得到進一步強化，企業(yè)主體責任得到落實，尾礦庫在線監(jiān)測、井下六大系統(tǒng)正在逐步完善，雖然取得了一定的成績，但是我們仍不能放松安全，不能自滿，管理上還存在許多不足之處，還有很大差距需要我們去努力工作。下一年我們一定要認真開展安全生產專項整治行動，著力推動安全標準化工作，嚴格安全監(jiān)督管理，認真落實企業(yè)主體責任，進一步完善各項管理制度，努力把公司的安全工作做的更好。
安全生產管理總結報告篇九
在x月xx日全市能源雙控工作會議上取得了全市第二名的好成績，大會上予以通報表揚；
在xx月xx日全市社會信用體系建設工作專項督查通報中予以表揚。各種媒體先后對我局進行xx次綜合報道。
一、聚焦政治引領，全面加強黨的建設。
1.強化政治理論武裝。以黨組中心組學習為主體，實行機關全體黨員干部職工學習培訓全覆蓋，持續(xù)深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的xx屆歷次全會精神，及習近平總書記考察重要講話精神，切實增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。共開展黨組中心組學習2次，集中研討xx次。
2.落實管黨治黨責任。局黨組自覺增強管黨治黨主體、主責、主業(yè)意識，通過黨組會研究部署全面從嚴治黨、黨史學習教育、意識形態(tài)、安全生產、發(fā)展改革等工作，推動黨建和發(fā)展改革中心工作“兩結合、兩促進”。
3.嚴肅黨內政治生活。嚴格執(zhí)行民主集中制，落實“三重一大”事項集體決策機制，按規(guī)定召開民主生活會和組織生活會，構建風清氣正政治生態(tài)。
持之以恒糾“四風”、樹新風；
通過觀看警示教育片、參觀廉政教育基地等形式，強化廉政警示教育。
5.扎實開展黨史學習教育。深入學習習近平總書記關于黨史學習教育系列重要講話、“七一”重要講話及指定教材，真正用黨的創(chuàng)新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。引導全體黨員干部把讀原著、學原文、悟原理作為一種行動自覺，堅持學而信、學而用、學而行，進一步加強對黨員干部的教育、管理、監(jiān)督。通過x次黨史專題學習教育、通道轉兵現(xiàn)場教學、圣人山風力發(fā)電現(xiàn)場共商發(fā)展大計等方式，扎實推進全員深學細悟、入腦入心。并扎實開展“我為群眾辦實事”實踐活動，為民辦實事項目xx項。
不滿足現(xiàn)在過得去，爭取打基礎、利長遠、科學發(fā)展；
不滿足常規(guī)性、程序性、繼承性地干事，爭取改革創(chuàng)新、與時俱進；
不滿足干好事，爭取不出事。局黨組一班人始終牢記重托，恪盡職守，開拓進取，始終把政治紀律和政治規(guī)矩挺在前面，對黨和人民絕對忠誠，做政治上的明白人，提升政治能力，爭做踐行習近平新時代中國特色社會主義思想的表率，爭當推動xx高質量發(fā)展的先鋒，按照“當好參謀、謀劃全局、調節(jié)運行、管理投資、推進改革、依法治價、確保糧安”的要求，團結帶領全局干部職工不折不扣地貫徹落實中央、省、市以及縣委、縣政府的重大決策部署。
二、聚焦職能發(fā)揮，穩(wěn)步推進經濟增長。
1.抓好固定資產投資管理。為適應高質量發(fā)展和“奮戰(zhàn)開局年見到新氣象慶祝百周年”活動考核要求，今年x月將20xx年全縣固投工作任務調整為xx億元。為確保全縣固投總增速及產業(yè)投資占比、民間投資占比、高技術產業(yè)投資占比達到考核要求，每個月至少召開一次調度會，通報上個月完成情況，對下個月及后續(xù)工作進行安排，聯(lián)合縣統(tǒng)計局對考核單位進行業(yè)務指導。同時加強與市統(tǒng)計局的爭取和對接，確保入庫、數(shù)據(jù)填報順利過關。x-xx月全縣固投增速xx%，x-xx月預計同比增長xx%。同時，為確保明年的考核目標順利實現(xiàn)，我們提前布局，擬定了《關于做好20xx年固定資產投資工作的通知》，將總任務及產業(yè)投資占比、民間投資占比、高技術產業(yè)投資占比、制造業(yè)投資占比、新基建投資占比等結構性指標細化到xx個考核單位、細化到月，采取新考核辦法，即對每個月各單位在平臺的反饋數(shù)據(jù)，完成考核計劃任務的即為完成任務。在多次會議上對此《通知》進行宣傳、解讀，督促、指導考核單位為完成明年考核任務入庫相應的項目，做好項目儲備。
2.完成經濟發(fā)展規(guī)劃編制。經多輪征求意見、反復修改，x月xx日縣第十七屆人民代表大會第六次會議審議通過《xx縣國民經濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)劃和二〇三五年遠景目標的建議》。為實現(xiàn)xx“十四五”乃至更長時期高質量發(fā)展，邀請專家學者組成課題組，通過座談訪談、實地考察等方式深入機關、園區(qū)、企業(yè)開展調研，形成了《推進xx高質量發(fā)展的調查與建議》。
3.加強價格監(jiān)測分析預警。實行主副食品周測月報制、重點時段日測分析制，按時完成常規(guī)價格監(jiān)測任務和重點價格監(jiān)測任務。認真分析價格走勢，發(fā)現(xiàn)苗頭性問題及時預測預警，為縣委、縣政府及上級業(yè)務主管部門決策當好參謀，著力維持市場價格穩(wěn)定。
三、聚焦項目建設，服務縣域經濟發(fā)展。
基礎設施建設項目x個，年度計劃投資x億元；
市重點建設項目完成投資xx億元，為年度計劃投資xx%；
縣重點建設項目除xx個年度計劃建設任務為開展前期工作的項目外，其他項目均按照計劃推進。五強溪擴機工程有望進入全省優(yōu)秀重點產業(yè)項目序列。重點項目建設推進情況一直位居全市前列。
竣工項目x個，總投資xx億元，位居全市前列。新開工xx萬元以上投資項目xx個，總投資xx億元，年度計劃投資xx億元，x-xx月完成投資xx億元，年度計劃投資完成率xx%，在全市位居前列。
基礎設施項目xx個，年度計劃投資xx億元；
重點民生項目xx個，年度計劃投資xx億元。
4.爭資跑項份額倍增。強化服務觀念，轉變服務方式，經常到教育、衛(wèi)健、經信、工業(yè)園區(qū)等部門及相關企業(yè)對接，宣傳國家政策，對接項目申報和項目儲備，主動跟蹤指導，竭力為服務對象排憂解難。共向上申報項目xx個（群），總投資xx億元，向上申請資金xx億元。主要有教育強國推進工程（中小學）（申請中央投資xx萬元）、文化保護傳承利用工程（申請中央投資xx萬元）、社會服務設施兜底工程（社會福利服務設施）（申請中央投資xx萬元）、社會服務設施兜底線工程（退役軍人服務體系）（申請中央投資xx萬元）、教育強國推進工程（高中教育x個（申請中央投資xx萬元）、以工代賑、農村人居環(huán)境整治（申請中央投資xx萬元）、夸父山基礎設施建設（申請中央投資xx萬元）、畜禽糞污資源化利用整縣推進工程（申請中央投資xx萬元）、林業(yè)類（申請中央投資xx萬元）等項目。x月xx日上報了《關于將xx縣納入x革命老區(qū)規(guī)劃范圍的請示》，得到國家、省發(fā)改委肯定，同意將xx縣列入湘鄂渝黔革命老區(qū)規(guī)劃范圍。x月x日上報了《關于將xx縣“十四五”期間革命老區(qū)基礎設施建設重大項目納入實施方案的請示》，將我縣鐵路、公路、民航、能源、水利等重大基礎設施項目予以申報。x月xx日將xx縣“十四五”支持革命老區(qū)鞏固拓展脫貧攻堅成果重大項目和重大事項予以上報。xx通用機場項目已完成場址論證，并獲得省民航監(jiān)管局的審查同意，由省政府統(tǒng)一報軍方審核。同時，抓好x流域生態(tài)修復世界銀行貸款項目協(xié)調、跟蹤。爭取到位中央（?。╊A算內投資、專項債券項目xx個，到位資金xx億元，連續(xù)兩年突破x億元。
5.行政審批不斷優(yōu)化。從xx月x日開始，增派x名業(yè)務精干力量到政務服務中心，使駐政務中心工作人員達到x人，并新購置電腦、打印機等辦公用品。一是本著“規(guī)范、高效、便民、廉潔”的服務宗旨，以便捷的辦事流程和優(yōu)質的服務態(tài)度開展服務，以建設服務一流、群眾滿意的政務服務窗口為目標，嚴格抓好項目審批工作，解答政策咨詢xx人次，受到廣大服務對象和社會各界的一致好評。共辦理項目審批（核準、備案）xx件。二是抓好優(yōu)化營商環(huán)境、經濟體制及社會體制改革、“放管服”改革、公平競爭、綜合治稅平臺、“互聯(lián)網+政務服務”、“雙隨機一公開”等工作，按時上報各項報表，積極迎接各項檢查。三是抓好全縣政府投資項目和企業(yè)核準項目的招標事項核準工作，以及政府投資工業(yè)類項目的監(jiān)管工作。
四、聚焦綠色發(fā)展，持續(xù)升級生態(tài)管理。
1.加強能耗“雙控”管理。嚴格項目節(jié)能審查，健全重點用能單位能耗的計量、統(tǒng)計、監(jiān)測，提高能耗預警預測能力，完成了萬元gdp能耗降低率x%的考核目標。督促規(guī)模以上企業(yè)采取有效措施，抓好節(jié)能管理、技術改造。梳理“十四五”擬投產達產“兩高”項目清單。組織報送重點行業(yè)領域“十四五”節(jié)能減煤降碳儲備項目。組織開展了20xx年全國節(jié)能宣傳周和全國低碳日活動，提高廣大群眾節(jié)能降耗意識。
裝機x萬千瓦圣人山風電項目（二期）建設正在建設中。強力推進五強溪電廠xx萬千瓦擴機工程建設。強力推進鳳灘電廠x臺xx萬千瓦老機組增容改造。強力推進讓家溪風電場（儲能）項目建設。南溪坪抽水蓄能項目正在緊鑼密鼓籌劃中。并上報了風電存量發(fā)電項目、“十四五”風電光伏儲備項目。
3.強力推進長江經濟帶生態(tài)修復。包裝、申請長江經濟帶世行貸款項目x個，擬申請世行貸款xx萬元，已經完成指標體系對接，可研編制已經完成，待世行x項目組審核。抓好x個重點流域水環(huán)境綜合治理項目儲備，分別為xx縣縣城飲用水水源地治理工程、xx縣舒溪流域生態(tài)恢復及環(huán)境綜合整治項目、xx縣環(huán)城南x生態(tài)廊道建設項目、xx縣五強溪湖泊水環(huán)境綜合治理工程項目。
五、聚焦民生福祉，著力提升治理水平。
檢查能源項目施工安全，給國網供電公司下達工作提示函，發(fā)現(xiàn)安全隱患問題，及時責令整改到位。三是組建了全縣能源安全應急小分隊，x月x日在涼水井鎮(zhèn)疊馬路處開展全縣能源安全應急大演練活動。四是加強重大節(jié)假日、汛期等重要時間節(jié)點安全檢查與值班值守力度，督促企業(yè)加強重點部位、重點區(qū)域的隱患排查，筑牢安全防線，確保安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定。五是積極指導二酉鄉(xiāng)開展好安全生產及交通頑瘴痼疾整治工作。六是開展巡查、檢查、督查xx人次，下發(fā)工作提示函、交辦函x件，發(fā)現(xiàn)問題xx個，已全部整改到位。七是對燃氣已建、在建、租賃的儲氣數(shù)據(jù)進行摸底，加強儲氣設施建設、運行情況跟蹤調度，督查企業(yè)做好今冬明春采暖季應急調峰工作的提前籌備。
2.扎實做好糧食儲備管理。一是完成政策性糧食輪換。完成了20xx年政策性糧食xx噸輪換計劃（省儲備糧xx噸，縣級儲備糧xx噸）。二是加強糧食市場管理。與糧油加工企業(yè)鑒定了《安全生產責任書》，與縣城糧食流通經營商戶簽訂了《糧食安全承諾書》。在縣城鄉(xiāng)鎮(zhèn)設立了應急儲備糧供應網點、應急加工點和應急儲備點。并立足本地收購，開展糧食收購政策宣傳，制定了地方臨儲糧收購實施方案，下發(fā)了xx噸收購計劃。三是開展政策性糧食安全專項檢查。x月份針對縣政策性糧食的庫存管理、質量安全、安全生產進行了專項檢查。對省查出的問題要求限期整改到位，除脂肪酸值檢驗設備因資金問題暫時難以整改到位外，其他問題已整改到位。糧食出庫的過程中我們按照糧食先檢后出，檢驗報告隨貨同行的原則，加強對出庫糧食的監(jiān)管，同時對于沒達到國家標準而在國際標準的糧食要求收購方作出糧食銷售方向承諾函。四是開展法律法規(guī)學習及糧食科技宣傳活動。x月x日組織縣國家糧食儲備庫職工認真學習《糧食流通管理條例》《兩規(guī)定一守則》。x月x日開展糧食科技宣傳活動，向市民宣傳糧油安全知識，展示糧油科技創(chuàng)新成果，讓安全知識、科技成果惠及民生。同時推介xx特色糧油品牌，讓本縣糧油品牌走進xx廣大群眾的生活中，讓糧油科技知識真正走進千家萬戶，大力營造愛糧節(jié)糧的濃厚氛圍。活動共發(fā)放宣傳資料xx多份，接待群眾咨詢xx人次。成功爭取到了“x省20xx年優(yōu)質糧油產業(yè)特色雜糧縣”項目，總投資xx萬元，其中省預算內補助xx萬元，企業(yè)自籌xx萬元，具體由xx有限公司、xx有限公司、xx有限公司承建。現(xiàn)正在爭取20xx年至20xx年優(yōu)質糧油產業(yè)發(fā)展雜糧示范縣項目。
3.不斷優(yōu)化價費發(fā)展環(huán)境。一是及時轉發(fā)國家、省、市有關取消、降標、放開收費項目或標準的價費文件，確保國家政策迅速落地并得到貫徹執(zhí)行。二是經過出租車運價成本監(jiān)審、價格聽證等定價程序，經縣人民政府20xx年第次常務會議審議通過，自x月x日起對我縣城區(qū)出租車運價進行調整，起步價由x元/公里調整為x元/x公里，夜班（xx：xx至次日x：xx）由x元/公里調整為x元/x公里，運行價由x元/xx米調整為x元/xx米。三是核定借母溪保子洞景區(qū)門票價格xx元/人次，試行期x年?，F(xiàn)場踏勘劉家溪、四方溪水電站上網標桿電價，向市發(fā)改委申報核定兩所電站上網電價，以實際行動支持我縣小水電實體經濟發(fā)展。四是聯(lián)合縣教育局對我縣中小學生伙食費及食堂經營情況進行調研，從調研的情況來看，xx人左右的學校，期核算虧損約x萬元，鑒于此情況，報請縣政府同意，對食堂伙食費進行了調整（三餐每餐均上調x元），確保食堂經營服務可持續(xù)發(fā)展。五是經前期價格調研、成本監(jiān)審、召開聽證會等法定程序，完成了官莊鎮(zhèn)燃氣價格及工程安裝費收費標準定價程序，待縣政府常務會議通過后組織實施。六是參考周邊縣市區(qū)的收費標準，結合xx實際，擬定了智慧停車道路臨時泊位和公共停車場停車收費標準，為縣政府決策提供參考。七是制定了縣中醫(yī)院停車場收費標準，梳導醫(yī)院停車矛盾，提高醫(yī)院車位資源使用效率，進一步規(guī)范醫(yī)院就醫(yī)秩序。八是協(xié)助縣市監(jiān)局處理開發(fā)商向業(yè)主違規(guī)收取燃氣初裝費行為（涉及金額xx余萬元），依法維護群眾利益。九是履行治超成員單位責任，為我縣治超治限工作中提供價格和收費政策，引導社會運輸車輛合理定價行為，維護合理的社會市場秩序。十是開展行業(yè)協(xié)會商會收費專項治理檢查。x月x日至x日聯(lián)合縣市監(jiān)局、縣民政局對我縣x家行業(yè)協(xié)會進行了檢查。從實際檢查的情況來看，我縣行業(yè)協(xié)會經過近幾年的清理整頓，已經與行政部門完全脫鉤，且近x年來被抽查的行業(yè)協(xié)會都沒有收費行為發(fā)生，不存在有亂收費、強制收費等行為的發(fā)生。十一是隨著主要消費品價格的下降，我市暫達不到啟動物價上漲聯(lián)動機制的條件，相應暫停了對低保對象、特困群體、優(yōu)撫對象、領取失業(yè)保險人員按相應的標準發(fā)放的價格臨時補貼。十二是嚴格抓好涉案物價格鑒證，為各單位處理相關案件、調處經濟糾紛等相關工作提供準確的價格依據(jù)。共辦理價格認定業(yè)務xx件，價格認定標的xx萬元。
企業(yè)信易貸注冊xx家，超額完成xx家；
xx家企業(yè)獲得融資額度xx萬元。四是加強誠信文化和典型案例宣傳。充分利用廣播、電視、報紙、雜志、網絡等各種新聞媒體，加大社會信用體系建設宣傳力度，全面普及信用知識，宣傳誠信典型案例，加大對失信行為的曝光力度。結合“xx國際消費者權益日”、“食品安全宣傳周”、“xx信用記錄關愛日”、“誠信教育進校園”等主題，開展宣傳活動xx場次，集中宣傳信用政策法規(guī)。繼續(xù)開展“誠信建設萬里行”活動，組織各社區(qū)積極開展“誠信宣傳進社區(qū)”活動，不斷加大道德模范、誠信企業(yè)、稅務a級納稅人等誠信典型的宣傳力度，堅持對電信詐騙、虛假廣告等失信問題進行曝光，全面營造良好的誠信社會輿論氛圍。我縣榮獲懷化市“誠信建設萬里行”20xx年“誠信示范企業(yè)”共x家：即xx有限公司、xx有限責任公司、xx有限責任公司、xx有限公司。截至目前，已上傳信用中國（xx）網站各類工作動態(tài)與新聞稿件xx篇。五是嚴格開展信用核查?？h發(fā)改局在行政審批、申報國省項目資金時，縣農業(yè)農村局、縣自然資源局在行政許可時，縣人社局在勞動監(jiān)察時，市生態(tài)環(huán)境局xx分局、縣文旅廣體局在行政檢查時，都嚴格開展信用核查。xx縣人民政府行政審批制度改革工作領導小組出臺了《xx縣推行行政審批領域“信易批”服務機制實施方案》，縣市監(jiān)局出臺了《“信易+”實施方案》，中國人民銀行xx縣支行出臺了《xx縣銀行機構落實信用激勵制度的實施意見》。
六、聚焦真抓實干，確保工作創(chuàng)先爭優(yōu)。
縣長及其他縣領導親自掛帥x大產業(yè)鏈，親自聯(lián)系縣城x大重點項目建設專班，真抓實督，強力推進，大力推進重點工作擠進全省先進行列。
2.突出抓好園區(qū)建設。按照“三生融合”、“三態(tài)協(xié)同”的總體思路，大力推進“五好”園區(qū)建設。一是調區(qū)擴區(qū)進展順利。為早日實現(xiàn)產值xx億、稅收xx億、萬人就業(yè)的“五好園區(qū)”目標，聘請xx有限公司開展調區(qū)擴區(qū)前期工作，已完成xx個專項規(guī)劃，環(huán)評規(guī)劃與省發(fā)改評審還在進行中。調區(qū)擴區(qū)后，園區(qū)面積由xx公頃擴大到xx公頃，板塊由縣城主城園區(qū)變?yōu)橹鞒菂^(qū)產業(yè)園和辰州產業(yè)園x個板塊。二是賦能放權已經完成。選派x名業(yè)務素質高、工作能力強的干部入駐縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，啟動行政審批專用章，行使行政審批職能，需上報的文件“見章蓋章、見文發(fā)文”，確保企業(yè)在建設、生產、經營過程中“辦事少跑路、審批不出園”。三是抓好考核指標調度。按照真抓實干考核要求，重點抓好畝均稅收、畝均產值、主導產業(yè)營業(yè)收入占比、園區(qū)土地節(jié)約集約利用指數(shù)、高新技術產業(yè)營業(yè)收入占比等指標的調度，補短板、強弱項，確保完成任務。
3.黨建工作有序推進。以黨史學習教育為抓手，推動學習往心里走、往深里走、往實里走，促進黨建工作水平邁上新臺階。一是精心做好慶祝建黨100周年主題活動。深入推進“講好xx紅色故事”活動，宣講一把軍刀的故事、火把照亮辰州坪、紅軍婆的故事。對健在的黨齡達到xx年、一貫表現(xiàn)良好的xx名老黨員，發(fā)放“光榮在黨50年”紀念章。x名共產黨員、x名黨務工作者、x個基層黨組織受到縣委表彰。走訪慰問獲得黨內功勛榮譽表彰的黨員及生活困難黨員xx名、老黨員xx名、因公殉職黨員干部家屬x人。積極參加市、縣慶祝中國共產黨成立xx周年群眾合唱比賽，均獲“二等獎”。二是嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。把學習作為一種常態(tài)向基層延伸、向深度拓展，黨組班子帶頭上黨課，鼓勵黨員干部解放思想、銳意改革促發(fā)展，為xx經濟發(fā)展建功立業(yè)。同時，抓好學習強國平臺利用，不斷提高自主學習的積極性，全局黨員干部學習熱情高漲，在全縣排名靠前。三是全面推進黨建促鄉(xiāng)村振興。選派熟悉黨群工作、經濟工作、“三農”工作，具備一定專業(yè)素養(yǎng)的干部到xx鎮(zhèn)龍溪村、饅頭咀村、xx村擔任第一書記，在項目、資金上重點傾斜，聚精會神抓振興。四是抓好機關黨黨支部及退休黨支部換屆選舉工作。五是深化黨支部“五化”建設提質工程，努力爭創(chuàng)發(fā)改財經戰(zhàn)線行業(yè)標桿黨支部，申報了行業(yè)標桿支部x個（發(fā)改局、稅務局）。六是推進“三表率一模范”機關建設，完善在職黨員到社區(qū)報到、參與治理服務常態(tài)機制，黨員都認領了工作崗位，盡力為社區(qū)群眾服務。七是群團組織活動開展有聲有色。加強對機關團支部、婦委會、工會組織領導，支持群團組織的工作。
議公報》《中國共產黨懷化市第五屆紀律檢查委員會第六次全體會議公報》《中國共產黨縣第五屆紀律檢查委員會第六次全體會議公報》《中國共產黨廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》《中國共產黨問責條例》和《中國共產黨監(jiān)督條例》等，用精神指導實踐，用紀律規(guī)范行為。定期進行廉政提醒、廉政談話，著力加強對領導干部、黨員的教育、監(jiān)督，增強了貫徹落實黨風廉政建設責任制的堅定性和自覺性。二是狠抓作風建設。全面貫徹落實《關于做好20xx年元旦春節(jié)期間正風肅紀十條措施》，認真。
學習。
《x開展違規(guī)吃喝問題集中治理，省紀委監(jiān)委掛牌督辦xx件“四風”問題線索》《x人被處分！郴州通報x起違規(guī)吃喝問題典型案件》，從政治上看清“四風”危害，毫不松懈糾治“四風”，引導警示黨員干部、公職人員知敬畏、存戒懼、守底線。并不定期對局機關及局屬二級機構工作紀律、會風會紀和作風建設進行督查，嚴防“四風”問題反彈回潮。三是狠抓巡視巡察整改。按照工作要求，對省委巡視、縣委巡察整改進行“回頭看”，按照時間節(jié)點，及時上報整改臺帳資料。并積極配合全省糧食安全專項巡察、全縣優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察，整改工作正在進行中。四是抓好“兩違”集中整治專項行動，督促相關干部職工積極配合“兩違辦”搞好問題銷號。
5.壓實意識形態(tài)責任。一是壓緊壓實責任。成立了由黨組書記、局長任組長，分管副局長任常務副組長，其他班子成員任副組長，股、室及局屬二級機構負責人為成員的意識形態(tài)工作領導小組。與其他工作同安排、同部署、同考核，并層層分解，壓緊壓實責任，對履職不力的單位或個人實行問責，牢牢把握正確的政治方向，形成了齊抓共管的工作局面。二是加強輿論引導。嚴格實行新聞報道審核簽批制度，對宣傳思想陣地做到可管可控，“一把手”親自抓網絡意識形態(tài)安全，選優(yōu)配強了意識形態(tài)干部隊伍，著力提升意識形態(tài)宣傳引導的能力和水平。積極開展《網絡安全法》專題學習，充分利用新媒體和傳統(tǒng)媒體宣傳發(fā)改工作，共報道xx起。加強網絡輿情監(jiān)管，積極應對網民訴求，及時答疑釋惑，傳播正能量。全年回復網民訴求x起，未出現(xiàn)負面新聞及網絡安全事故。
6.加強安全生產管理。一是下發(fā)了《20xx年全縣能源安全生產。
工作計劃。
》《關于開展20xx年能源安全生產巡查工作實施方案》《xx縣能源安全生產百日攻堅行動工作方案》等文件，加強能源安全大檢查、隱患大排查，確保能源領域安全無事故。督促五強溪水電站限期整改隱患問題。x月x日到圣人山風電場現(xiàn)場檢查能源安全生產工作，下發(fā)了《圣人山風安全隱患風險點提示函》。x月xx至xx日到xx鎮(zhèn)xx村、xx鄉(xiāng)幸福村等檢查電力高低壓線路改造施工現(xiàn)場。二是與門面及局屬二級機構簽訂安全生產責任書，認真做好防火、防盜、防事故等安全工作。三是成立應急小分隊，組織干部職工積極參與應急演練活動，切實增強安全防范意識。
除惡、政法隊伍。
教育。
整頓。
反電信網絡詐騙等方面知識，制作固定宣傳標語x副，x月底完成了反電信網絡詐騙app和“金鐘罩”小程序的安裝下載工作。二是堅持依法行政。制定了本部門重大行政決策目錄，公布聽證事項，公開辦事程序，接受群眾監(jiān)督。xx項xx項業(yè)務工作按要求分別入駐縣政務服務中心縣產業(yè)開發(fā)區(qū)，實行集中審批一次性辦結，大力提高辦事效率。三是加強法制宣傳教育。深入學習《民法典》《政府投資條例》《長江保護法》等法律法規(guī)及政策，進一步增強法律意識。組織干部職工參加“八五普法”學習，組織副科以上人員參加網上干部教育培訓。四是認真執(zhí)行國家省市縣禁毒禁賭各項規(guī)定，完善機關各項配套。
制度。
建設。五是抓好文明創(chuàng)建工作。為迎接國家衛(wèi)生縣城屆滿復審，按照“統(tǒng)一。
領導。
安全。
穩(wěn)定。七是強化措施，全力推進宣傳、統(tǒng)戰(zhàn)、食品安全等。
工作。
安全生產管理總結報告篇十
生產部是個多職能部門,負責車間生產、供應、外協(xié)生產、設備和能源管理、綜合統(tǒng)計以及安技工作,其中最主要的是生產和供應。你知道生產管理心得總結報告是什么嗎?接下來就是本站小編為大家整理的關于生產管理心得總結報告，供大家閱讀!
光陰如梭，20xx年即將過去，20xx年即將來臨。在這一年中我在自己的崗位上有很多汗水也有淚水。回顧以往走過的艱難歷程，成績已經成為過去，新的一年對我的人生來說亦是一次全新的開始。在20xx年，更好地完成工作，揚長避短，現(xiàn)總結如下：
20xx年ai產量如下：
做的好的是維修成本控制和稼動率，差的是人員流失。維修成本比去年的每臺機1100元最少要節(jié)約一半，約500元左右，不斷換操作員給我們的培訓和設備維護帶來了很大的壓力和挑戰(zhàn)，同時也是我們工作的不足。
一：來年規(guī)劃。
1.處理當班的日常事務，負責當班各項指標達成;。
3.根據(jù)上級安排，合理利用資源，完成上級交給的各項任務。
5.每小時巡查各機器的運行狀況和生產達成狀況，品質狀況，及時對策不達成現(xiàn)象;。
8.負責組織設備點檢、保養(yǎng)以及設備5s的推行;。
9.負責本班的效提升，監(jiān)控每臺機產能、品質達成及漏件控制方面的改善;。
10.保證ai的環(huán)境、溫度、濕度必須符合要求;。
11.建立機器病歷表，詳細記錄機器故障的維修記錄。
12.每天檢討當天工作及未完成事項。
13.做好交接班記錄。
二：導入pdvd及優(yōu)化dvd的ai工藝。
1、公司在原aidvd工藝上導入pdvd工藝，大大減少拉線插件人員，有力的控制人力成本。
2、pdvd在ai過程中及時反饋問題，品質部跟進，問題點反饋予上由工程部研發(fā)改進，及時有效改善生產問題。
3、兼容其dvd與pdvdai工藝大幅提高ai產能，也使ai全面化為公司創(chuàng)造更多的利益可尋。
三：節(jié)約成本。
1、對已損壞價格昂貴的部品進行分解修理，使修理工作細致到元器件。
2、設備部件零搭配循環(huán)利用，避免直接更換新的部品。
縮小維修故障范圍，使用最低的維修成本修復設備。
3、對可拼裝設備部件力盡做到資源再次有效利用，從而減小公司成本!
四：提高生產效益及減低不良。
1、對生產中發(fā)生品質異常的管控，及時分析，找出解決，從而避免同樣錯誤再次發(fā)生。
2、對設備內部參數(shù)的認證。
3、進行保養(yǎng)管控，組織對高故障設備大修，減少因設備故障而造成生產不良。
1、及時巡線，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
五：保障人員流失鞏固團隊建。
1、對新進員工進行系統(tǒng)的培訓，專人授課，同時到工作崗位進行實際操作演練，讓每位員工都認識到提高技素質的重要性。同時加強員工的集體榮譽感培養(yǎng)，提高相互協(xié)作能力，使組織更加團結，更富有戰(zhàn)斗力。
3、每月對于定點培訓，落實操作員需要掌握的技術關鍵和處理日常設備故障，抓牢生產中的細節(jié)，與上同下協(xié)調工作事宜。
回顧今年來的工作，有喜悅辛酸勞苦欣慰，20xx年感謝公司領導的教育和栽培，感謝同事的幫助和理解，展望未來，我堅持敬業(yè)誠信謹慎勤奮。我堅信，今年花勝去年紅，可惜明年花更好。祝愿公司步步高升，祝愿大家心想事成，幸福，安康!
過去的一年里，面臨經濟市場的清淡，公司高層的果敢決擇，在巨大的壓力下，進行了各項生產工藝的摸索，大膽改進，實施，并克服了客戶訂單多，出貨急，臨時調配等困難。成功過渡。在過去的一年，各生產部門力挑重擔，高度重視產品質量，嚴把生產工序的每一個質量控制關，利用早會、質量會、生產會議為部門操作工灌輸質量理念，堅持一線操作工為第一質檢員的觀點。并在一線操作工的大量流動下，及時為新員工安排質量、操作技能方面的基本理論培訓和現(xiàn)場操作實踐，保證每一個新員工，都能了解基本的產品質量判別方法。根據(jù)產品特征分類及質量要求。為了確保產品質量的穩(wěn)定性，生產線內部安排專職人員負責品質，我們堅信產品質量是人力可以控制的，只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識，并付諸于生產操作的每一環(huán)節(jié)中，產品質量將會穩(wěn)步提高，以達到滿足客戶質量要求的最佳目標。
新的一年，我們的重點依然會全力放在生產的管理上，在原有的基礎上，保優(yōu)去劣，著重加強車間員工的管理，多做員工思想工作，提高員工工作責任心。多到生產一線觀察生產過程中的異常情況，杜絕違章操作。在平時的工作中做到自檢自糾，及時發(fā)現(xiàn)，及時處理。從前到后，從原料到成品;控制好車間的生產成本和消耗。針對各公司在去年對本廠家具的結構，沙發(fā)的適用度，油漆的瑕疵，成品的清潔，包裝，產品的保護等多個方面細節(jié)的建議與投訴，我們會認真聽取來自各公司這些有益于我們成長的建議，明確我們在這新的一年要奮斗的目標，端正我們的工作態(tài)度，一定嚴格把關，抓好生產質量和進度。盡最大能力減少成品出倉的返工率，我想在公司領導的正確帶領下，通過我們所有員工的共同努力，一定能把我們的這個團隊做得更大，做得更強。
新年伊始，工廠進行了新一輪的機構改革，“新起點、新希望”，一年來，車間在廠領導班子、廠黨委的正確領導下，緊緊圍繞生產為中心，克服人員緊張、管理困難等諸多不利因素，不斷強化車間基礎管理工作，狠抓落實，經過全體職工的共同努力，車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在上級職能部門的正確領導下，在車間廣大干部職工的共同努力下，圓滿完成了一年的生產任務，現(xiàn)將20xx年來的。
工作總結。
如下：
一、注重理論學習，不斷提高自身素質，努力提升工作能力。
提高自身素質的基礎是學習，提升工作能力的源泉還是學習。不積跬步，無以成千里。在過年的一年中，由于工作經驗的欠缺，我在實踐中暴露出了一些問題，有了這些不可或缺的經驗，現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手，其實所謂事倍功半，所謂厚積薄發(fā)，就是每天都要盡可能地累積進步，哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié)，天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富。
我堅持把學習擺在重要位置，不斷提高理論水平和業(yè)務水平。時刻做到自重、自省、自質不斷提高，更好地適應工作任務需要。堅持用理論武裝頭腦，努力提高覺悟，認真學習集團與分公司各項工作會議精神，以一位共產黨員的標準來時刻嚴格要求自己，保證工作任務和思想與黨總支保持高度一致，堅定不移，樹立全心全意為人民服務的思想，牢記“知識就是生產力“。通過不斷的學習來吸取高質量的管理模式、高效率的工作思想，并將其應用在實際工作之中。在開拓了眼界的同時也使自己的管理水平有了很大的提高。認真學習集團和公司的各項方針政策，全面貫徹公司的工作目標和任務，在管理中總結經驗，在工作中不斷進步。牢固樹立以黨為核心，服從組織管理的正確思想意識。
二、愛崗敬業(yè)，認真履行工作職責，努力提升工作質量。
繼續(xù)發(fā)揚干一行，愛一行，鉆一行的工作作風，以高度的責任感、使命感和工作熱情，積極負責地開展工作。努力熟悉車間的各項工作。經常組織并參加車間的各項培訓。在不斷提高自身素質的同時提高車間員工的整體技能，便于更好的完成各項生產任務。
完善加強車間的日常管理制度，行不定期的檢查。我始終堅持以認真、負責、一絲不茍為工作宗旨，認真完成好上級交給的各項工作，做到不辜負領導信任，不愧對同志們的支持尊重。
俗話說“火車跑的快，全憑車頭帶”。車間生產時，我經常在車間、現(xiàn)場進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，提高工作效率。設備出現(xiàn)故障時，放假期間，我?guī)ьI值班人員認真做好工廠交給的各項工作，積極參加，與員工們同甘共苦，充分發(fā)揮了車間帶頭人的作用.
三、強化管理，加強思想教育，不斷提高員工思想素質。
群眾是一切工作的力量源泉。而員工的思想狀況直接關系到工作效率和工作的完成情況。車間每月定期組織員工進行學習，教育大家樹立主人翁責任感，把個人的命運和工廠緊密的聯(lián)系起來，同時把員工的工作表現(xiàn)和獎懲制度有機的結合起來，獎勤罰懶，讓大家認識到只有通過自己不斷的努力學習進步才能與企業(yè)共同發(fā)展，從而調動了員工的工作熱情，促進了車間工作的順利開展。為了做好車間員工的思想工作，我們把員工的困難當做自己的事情來辦，在工作和生活上不斷關心他們。
當員工的家庭出現(xiàn)困難時，我總是帶領大家，齊心合力，伸出援助之手，給困難的家庭帶去集體的關懷，讓他們感受到組織的溫暖。這種做法大大的增強了員工們的凝聚力和向心力。
四、班組建設，發(fā)揮班組長的骨干帶頭作用。
車間班組長的工作直接影響車間的工作質量。因此，車間每月召開班組長會議，將發(fā)現(xiàn)的問題及情況作詳細的分析和討論，使員工熟練地掌握正確的生產操作技能，另一方面，又針對發(fā)生事故或發(fā)生異常情況時，所應采取的緊急處理措施進行指導，努力提高班組長的安全技術水平和對事故發(fā)生的應變處理能力。第三、要求班組長不斷加強學習，提高自身業(yè)務素質，要求班組長不但能做好車間的生產工作，還能熟使用車間機器設備，并掌握設備原理，掌握一定的修理技能，使他們真正發(fā)揮車間骨干和模范帶頭作用。
五、警鐘長鳴，抓好安全工作。
強調班組建設要堅持以人為本，以樹立班組團隊為核心，以強化班組管理為重點，以打造安全為主線，以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標，并提出一些與安全生產密切相關的要求：1、樹立安全生產責任意識。把安全工作真正放在了首位，放在了心里，把過去嘴上講安全變成了現(xiàn)在心中想安全。形成了安全工作天天講，人人抓的良好局面。2、切實做好班中巡回檢查工作，對生產設備的運轉情況，對生產設備各系統(tǒng)進行巡回檢查，以便及時發(fā)現(xiàn)異常情況，采取措施消除隱患，排除故障，防止事故的發(fā)生。3、嚴格執(zhí)行交接班制度，要求交接班人員必須面對面將生產、安全等情況交接清楚，做到不清楚就不交班，不接班，防止因交接班不清楚而危機生產安全。4、定期對設備進行維護保養(yǎng)，隨時檢查設備的運行情況及潤滑油補加。5、嚴格穿戴勞動保護用品，保護自身的安全健康。確保安全生產。
六、節(jié)能降耗，做好增收節(jié)支工作。
提高物資的使用率，能維修的堅決不允許扔掉，能更換局部的決不更換全體。最大限度的提高設備零部件的使用效率，杜絕了浪費現(xiàn)象。嚴格執(zhí)行物資領取審批手續(xù)，有車間主任簽字審批，班組長簽字領取，用在哪、干什么作了都要標明，備注檢修項目的應當交舊領新。從細節(jié)抓起從小事做起，要求全體員工養(yǎng)成、隨手關燈、下班前關閉電腦，杜絕浪費，從自身做起。
七、強化內業(yè)管理。
為達到iso質量認證的工作標準，切實有效地完善各項工作記錄，及票據(jù)、臺帳、文件的管理工作，對各班組進行工作制定，并進行質量考核，對各班組的各項記錄、票據(jù)、臺帳進行不定時檢查，要求各項工作記錄準確無誤，筆體工整、清晰、干凈整潔，發(fā)現(xiàn)問題及時糾正，并對各記錄本進行妥善保管和存檔，各種票據(jù)有專人保管，統(tǒng)一領取，使得內業(yè)管理逐步走向完善。
八、不足之處。
(二)是工作力度還不夠大，個別細小環(huán)節(jié)還沒有妥善處理好，今后要把工作做細做到位。
(三)是工作中缺少創(chuàng)新意識，有待于提高。
九、明年的工作方向。
風風雨雨的20xx年過去了，迎來了挑戰(zhàn)性的20xx年，回顧20xx年的工作，首先感謝任廠與常處對我工作的支持與幫助，感謝所有班組長以及員工，在這坎坷的一年里勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，共同努力，圓滿的完成了公司下達的各項工作指標;在這一年里跟著領導學到的多，得到的也多;20xx年我車間認真執(zhí)行上級領導們的會議精神，雖然有些成績但離領導的要求距離還很遠;質量的不穩(wěn)定，工作事故的出現(xiàn)，設備的損壞，面對著種種困難，我想，方法總比困難多，在這一年里更能體現(xiàn)我們的管理能力，更能發(fā)揮我們本身的潛力，結。
合同。
行業(yè)，結合實踐經驗對以后的工作做以下計劃：
1、向管理創(chuàng)新要效益。
2、向不合理要效益。
3、向追根揭底要效益。
4、向提前預防要效益。
5、向回收要效益。
6、向小改小革要效益。
7、向設備要效益。
8、向工藝要效益。
9、向數(shù)字要效益。
10、繼續(xù)深入學習貫徹集團、分公司的各項方針政策和工作要求，努力完成好廠領導交給的各項工作任務，加強自身思想建設，積極為員工起模范帶頭作用。
11、狠抓車間管理，確保各項工作順利完成。
12、重點做好員工技術培訓、崗位練兵工作，打造出一支技術過硬、思想過硬的高素質隊伍。
13、抓好員工思想教育、安全教育、安全操作規(guī)程工作。
14、抓好節(jié)能降耗、成本核算和設備檢查保養(yǎng)工作。
15、加強與領導溝通和請示匯報工作。
總之，在20xx年的工作中我會繼續(xù)加大學習和工作熱情，樹立科學發(fā)展觀。認認真真的學習、踏踏實實的工作，完成好工廠交給的各項工作任務。為企業(yè)的發(fā)展壯大、為構建和諧車間、和諧企業(yè)、和諧社會貢獻自己的全部力量。
安全生產管理總結報告篇十一
1、“安全第一”的思想沒有牢固樹立。一是對安全的重要性認識不足，思想有所松懈。我在基層站段領導班子分管安全生產多年，深感安全生產的巨大壓力，天天與鐵路行車打交道，安全隱患時刻在身邊，在風口浪尖上如履薄冰，為了保證安全，不得不全身心投入，加強管理，嚴防死守。到指揮部任職以后，就產生了“洗腳上岸”的思想，認為建設系統(tǒng)綜合部門的工作，特別是項目前期管理與安全不是直接關系，安全思想開始松懈。既不去施工現(xiàn)場，也不主動過問安全的事，滿足于項目實行招投標及簽訂合同，要求和規(guī)定都有了，施工單位也承諾了，至于合同及其承諾的履行情況，很少到現(xiàn)場進行檢查，沒有充分認識到安全鐵路建設重中之重的工作，建設項目管理無論前期后期都離不開安全。這種思想和做法與鐵路建設工作的要求存在大的差距，與當前的安全管理極不適應。
二是安全管理有所松懈。主觀認為，所在部門管理的是項目的前期工作，對安全工作管理不夠嚴格，對部門人員的要求也不高，滿足于項目合同簽訂了，項目實施后也很少到現(xiàn)場檢查落實，對施工安全情況也沒有及時了解和掌握，合同中有關安全管理的條款套用規(guī)范文本，可操作性不強;設計由計統(tǒng)處委托，設計合同沒有及時簽訂，設計文件供應不及時影響項目的實施，推圖工作主動性不夠，依賴于計統(tǒng)處的發(fā)放，施工圖審核工作因種種原因未能正常開展，以會審代替審核，強制性標準的執(zhí)行依賴于施工圖設計，這種問題對建設項目的安全而言是極為不利的。
三是個人的業(yè)務知識和管理水平與建設項目的安全管理還不夠適應。主要表現(xiàn)是對安全管理的規(guī)章制度和強制性標準沒有完全理解和掌握，滿足于原在站段分管安全工作時所具備的常識，宏觀要求多，微觀管理少，安全管理知識和管理理念沒有與時俱進，特別是與大規(guī)模的鐵路建設所要求的安全管理不相適應，與時時刻刻關系著既有鐵路擴能改造，對安全管理要求更高的更新改造項目建設不相適應。
安全生產管理總結報告篇十二
安全是一項長期、艱巨、復雜的系統(tǒng)工程，不僅是企業(yè)生產的薄弱環(huán)節(jié)，同時也直接影響著家庭的安危。20__年來到__化工這個新建的企業(yè)，作為班長，我更加感到安全生產，責任重大，因為我所帶領的是一批剛剛畢業(yè)的學生。看著他們一張張年輕的面孔，讓我想起剛參加工作時發(fā)生在我自己身上的一起電弧短路事故，雖然沒有給我的臉上留下痕跡，但卻是當頭棒喝，將我從安全意識淡薄的懸崖邊上打了回來。我給他們講發(fā)生在我身邊一例例血的教訓，因為公文寫作一時的疏忽和麻痹而付出的代價往往是慘痛的，而那些僥幸者，他們雖在搶救之下活了下來，可他們的身體和心靈卻留下了難以彌補的創(chuàng)傷和痛苦。痛定思痛，從一幕幕血的教訓中我們應該樹立一個正確的、堅強的安全意識。
曾給他們講看過的一篇文章，至今還記憶猶新，某火電公司在一化工工廠施工時，一位日本專家曾這樣說施工人員：“你們中國人的確有不怕死的可貴精神，在施工現(xiàn)場有不戴安全帽的現(xiàn)象。在日本，廠長，經理開會時安全帽都系得緊緊的?！边@是對違章現(xiàn)象的莫大諷刺。它一針見血地言明了一些人安全意識的淡薄與無知，對自己的輕視就是對家庭和社會的犯罪。安全的警鐘要常鳴，奉勸可嘆的“勇士們”，收起你的蠻干和無知吧!有人說：安全生產的難點在我們自己，在我們自身的安全意識。仔細想想不無道理今天?！鞍踩a月”活動的展開，《安全生產法》的頒布實施，“兩票三制”的嚴格執(zhí)行……，這不都是為了搞好安全生產，領導和職工們用血的教訓組成的努力與決心。安全的隱患像一只狡猾的狐貍，隱藏著、等待著、觀望著我們的違章行為，伺機侵吞我們健康的生命。“在崗一分鐘，安全六十秒”，我們每個人都應該做到這一點。在工作崗位上的每一分鐘，我們不僅要做到保證自己的人身安全、同時要保證自己所轄的電氣設備和電網的安全。
誰都清楚，燦爛的青春之花，會在安全的沃土上開的絢麗多姿，也會因事故的肆虐變得淡然無光。展望未來，我們每個人該走的路還很長，肩負的責任也很重。在新形勢、新目標下，我們的一舉一動應當更穩(wěn)健更成熟。當我們看見紅艷艷的驕陽拔地而起，金色的沙漠上管道縱橫……，每一個靜止的、運動的生命體都被渲染的蓬勃、美麗。我們一定會情不自禁地感嘆：生命竟是如此美麗而精彩!然而，有兩個字是至關重要的，因為如果沒有這兩個字的相拌相依，我們將無法感受和擁有這美好的一切，這就是安全!
安全生產管理總結報告篇十三
1、安全生產方針：“安全第一、預防為主”
1)“源頭治理、預防為主、短板管理、重點控制”的原則；
2)“誰承包施工，誰負責安全；誰主管安全誰必須管好安全”的原則；
3)“從嚴治理、獎罰分明”的原則；
4)“安全工作一票否決權”的原則；
5)“施工作業(yè)開展安全標準化管理”的原則。
1)無因公死亡事故，年重傷率不大于萬分之五；
2)無設備安裝裝修工程重傷以上（含重傷）事故；
3)無觸電、物體打擊、高空墜落等事故；
4)無重大機電設備事故、重大交通事故及火災事故；
5)無10人以上集體中毒事故。
二、安全管理領導小組及組織機構。
為實現(xiàn)安全控制目標，我項目部將全面貫徹公司及業(yè)主在安全管理工作的總體要求，通過完善制度，夯實基礎，抓好培訓，加強檢查，落實各項預控措施，全面提高安全工作管理水平，確保安全工作目標的實現(xiàn)。
組長：
副組長：
組員：
二）工作機構。
安全管理小組辦公室設在安質環(huán)保部，由安質環(huán)保部負責安全管理日常工作。
1、項目經理安全職責。
1.1項目經理是該項目安全生產的第一責任人，對施工安全生產工作全面負責，要“為官一任，保一方平安”。
1.2建立健全本項目安全生產責任制。
1.3組織制定本項目安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；保證本項目所必須的安全生產資金投入，不斷改善勞動條件。
1.4領導并參加該項目重點工程的安全檢查，并考核同級副職和所屬單位正職安全生產責任落實情況。
1.5督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱患。
1.6組織制定并實施本項目的生產安全事故應急救援預案。
2、總工程師安全職責：
2.1項目總工程師在技術上對安全生產工作全面負責。
2.2加強項目安全技術管理，積極采用安全先進技術和安全防護裝備，組織研究落實重大事故隱患整改方案。
2.3審查公司安全技術規(guī)程、操作規(guī)程和安全技術項目時，保證技術上切實可行。
2.4參加重大事故調查，組織技術力量對事故進行技術原因分析、鑒定，并提出技術。
上的改進措施。
2.5負責組織制定生產崗位的塵、毒等有害物質的治理方案、規(guī)劃，使之達到國家衛(wèi)生標準。
3、工程部長安全職責：
3.1在施工技術、計劃統(tǒng)計工作中，具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產和勞動保護的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
3.2在編制施工組織設計、施工方案、施工計劃時必須同時制訂施工安全措施；在檢查落實施工組織設計、施工方案、施工計劃時，同時檢查落實安全技術組織措施。
3.3負責主編安全技術措施，提供防塵、防毒、控制噪音等技術方案，制訂防洪、防寒、防震安全措施，并督促實施。
3.4負責提出臨時生產設施、自制小型施工機具的標準和設計圖紙，對臨時結構需要進行強度、穩(wěn)定性檢算的或采用較復雜的施工方法時，必須提出施工設計，報總工程師批準，并進行專門技術交底。
3.5編制文明施工措施，并貫徹執(zhí)行，同時檢查落實情況。
3.6參加安全生產檢查，對發(fā)現(xiàn)的施工安全問題提出改進措施，并督促及時解決。經常深入現(xiàn)場，檢查施工方法、生產過程、工地布置、生產機具設備、安全防護設施等情況，及時處理不安全因素，糾正制止違章作業(yè)，發(fā)現(xiàn)危及行車或人身安全的險情時，立即責令班組停止施工，將人員撤出危險區(qū)，并組織處理。
3.7配合有關部門進行安全技術教育、培訓、考核工作，做好安全技術交底工作。
3.8參加事故調查處理，并提出預防措施。
4、安質部長安全職責：
4.1協(xié)助項目經理具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產和勞動保護的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)章制度。
4.2負責擬訂安全生產工作目標，制定安全生產管理制度，參與編制施工安全技術措施。
4.3認真執(zhí)行安全生產制度，督促班組執(zhí)行安全生產制度，指導班組安全員工作。
4.4參加生產碰頭會，對施工現(xiàn)場有關操作、設施、機具等存在不安全因素及時提出改進意見，并作好記錄；召集或參加安全會議，組織開展各種安全活動。
4.5經常深入現(xiàn)場，檢查班組安全操作情況、機具設備情況和安全設施情況，督促員工認真執(zhí)行安全操作規(guī)程，制止違章作業(yè)；組織或參與各種安全檢查，對查出的問題，提出整改措施，督促整治。
4.6配合有關部門，結合生產作業(yè)項目，定期對員工進行安全技術教育培訓，對新入廠（企業(yè)）人員進行安全教育，對勞務工進行安全技術及崗前教育。協(xié)助有關部門辦理特種作業(yè)人員的培訓取證和復審換證工作。
4.7督促有關人員及時發(fā)放、合理使用防護用品、保健食品和防暑降溫飲料。
4.8參加傷亡事故、職業(yè)病和職業(yè)中毒的調查處理，并負責統(tǒng)計報告工作。
4.9負責安全無事故掛牌記錄及按時準確統(tǒng)計上報安全月報、年報。
4.10負責安全標準工地建設的具體工作。
5、物資部長安全職責：
5.1在物資管理工作中，具體貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產、勞動保護、物資管理的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
5.2貫徹執(zhí)行物資收發(fā)、裝卸、倉儲、保管、退庫、防火、防爆、看守等安全作業(yè)制度。建立健全物資管理安全生產責任制。
5.3按照施工（生產）技術要求和物資供應計劃，負責合理安排、及時組織供應項目。
所需的材料和設備。嚴格執(zhí)行把關制度，供應的各種材料設備必須符合安全技術要求和質量標準，并負責提供必要的質量合格證件、技術說明書等有關資料。
5.4負責物資倉庫和危險品倉庫的安全管理，做好防火、防爆、防盜工作。
5.5在采購或提運有毒材料和各種危險品時，必須索取其性能說明書及合格證，并會同有關部門確認使用范圍，無說明書及合格證者，不得下發(fā)使用。負責組織有關人員進行爆破材料性能試驗，未經驗收及檢驗不合格的爆破材料，不得發(fā)往現(xiàn)場使用，對不符合領取危險品手續(xù)的單位和個人有權拒絕發(fā)放。
5.6負責勞動保護用品的申請、采購、保管、發(fā)放、回收等工作，嚴格按有關規(guī)定和標準對防護用品的質量進行檢查、檢驗，保證將合格品及時發(fā)放使用。
5.7組織有關部門定期對所用料具進行檢查、鑒定，對不符合安全規(guī)定和質量要求的，及時回收處理。
5.8經常對料庫（特別是爆破器材庫、油庫等）和加工房進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。按照有關規(guī)定管理好下屬單位（如加工、預配班組）的安全生產工作，做好物資運輸、保管人員的日常安全技術教育。
5.9參加有關有毒物品、火工品使用的事故處理。
6、綜合部長安全職責：
6.1接受業(yè)主、監(jiān)理工程師和上級有關安全生產和勞動保護的命令、指示，并督促檢查執(zhí)行情況。
6.2在收集生產任務完成情況的同時收集有關安全生產的情況，及時發(fā)布項目經理的指令。
6.3會同有關部門編制安全教育計劃，組織并參與員工安全技術業(yè)務教育、培訓、考核工作，建立有關檔案資料。
6.4制定與貫徹獎懲辦法時，應將安全生產列為指標之一進行考核，按照安全質量管理小組對有關事故責任人的處理決定，具體辦理員工獎懲手續(xù)。
6.5做好辦公室、宿舍、工棚、食堂、浴室等駐地和施工現(xiàn)場臨時設施的防火、防寒和衛(wèi)生管理工作，防止煤氣中毒和食物中毒等事故的發(fā)生。
6.6參加事故調查處理，負責辦理對有關責任者的處罰手續(xù)和善后工作。
7、財務部長安全職責：
7.1正確列支有關勞動保護經費，負責提供有關資料；
7.2辦理有關勞動保險、福利金的財務工作；
7.3認真貫徹執(zhí)行安全生產獎懲制度，做好獎金發(fā)放、罰款回收工作。
8、主管工程師安全職責：
8.1在施工技術工作中，認真貫徹執(zhí)行國家和上級有關安全生產、勞動保護工作的方針、政策、規(guī)程、規(guī)則、規(guī)定。
8.2在編制施工方案組織施工時，同時提出安全技術措施，并貫徹實施。
8.3組織有關人員對現(xiàn)場各種安全設施進行設計、檢查、驗收，確認合格后方可使用。
8.4經常檢查工作場所、各種機具設備、安全設施的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決或報請上級解決。
8.5在采用新技術、新工藝、新設備、新材料或安排帶有危險性施工任務或作業(yè)員工不熟悉的施工任務時，必須事先制定安全技術措施、安全操作細則。負責落實預防事故的施工技術要求。
8.6配合有關部門進行安全技術教育、培訓、考核，結合季節(jié)、結合具體施工項目，組織專業(yè)安全技術教育講課。
8.7參加一般安全事故的調查處理，配合上級部門組織的人身傷亡事故及重大未遂事故的調查分析，采取措施，防止同類事故的發(fā)生。
9、材料員安全職責：
9.1貫徹執(zhí)行物資發(fā)運、裝卸、倉庫安全作業(yè)制度。
9.2采購或提取、提運有毒材料及各種危險品時，必須索取有關性能說明書，確定使用范圍，提出使用注意事項后下發(fā)使用。
9.3定期檢查料具、對不符安全規(guī)定的及時回收處理或報請上級處理。
9.4負責對材料運輸、保管人員進行日常安全教育，經常檢查各類材料庫，特別是炸藥庫，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
9.5參加對有毒物品的使用與處理，按時發(fā)放勞動保護用品。
10、作業(yè)隊長（副隊長）安全職責：
10.2保證有關規(guī)章制度在本作業(yè)隊貫徹執(zhí)行；
10.6按規(guī)定發(fā)放勞動防護用品，保健食品、清涼飲料等，監(jiān)督員工正確使用防護用品；
10.7充分發(fā)揮職能部門和班組安全員的作用；
10.9對全作業(yè)隊職工（含其他人員，如民工、勞務工等）進行安全生產遵章守紀教育；
10.10執(zhí)行公司及項目部安全生產獎懲制度。
11、作業(yè)隊技術安全職責：
14、班組長安全職責：
14.1貫徹執(zhí)行公司和經理部對安全生產的要求和指令，對本班組的安全生產工作負。
全責。
14.2組織班組內職工學習并貫徹公司、經理部各項安全生產規(guī)章制度和安全技術操作規(guī)程，教育職工遵章守紀，制止違章行為。
14.3組織并參加班組安全活動日及其他安全活動，堅持工前安全講話，工中安全檢查，工后總結安全。
14.4負責對新工人進行崗位安全培訓教育。
14.5負責班組安全檢查，發(fā)現(xiàn)不安全因素及時組織力量消除隱患，并報告上級。發(fā)生事故后，組織力量搶救、保護現(xiàn)場，做好詳細記錄，參加事故調查、分析、落實防范措施。
14.6負責生產用設備、工具及其各種安全設施進行檢查和日常維護工作，使其經常保持良好狀態(tài)和使用正常。督促教育職工合理、正確使用勞動保護用品、用具。
14.7負責班組建設，提高班組管理水平，保持生產作業(yè)現(xiàn)場整潔，實現(xiàn)文明生產，組織開展班組安全生產競賽，總結經驗，表彰先進。
16、生產工人安全職責：
16.1認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，不違章作業(yè)，對本崗位的安全生產負直接責任。
16.2精心操作，嚴格執(zhí)行勞動紀律和操作紀律，做好各項記錄，在完成關鍵工序時必須做好交接安全記錄，交班要為接班創(chuàng)造良好的安全生產條件。
16.3正確判斷、分析和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時，及時地、如實地向上級報告，按事故預案正確處理并保護現(xiàn)場，做好詳細記錄。
16.4積極參加經理部、班組開展的各項安全活動，并且對不遵守安全生產、安全操作要求的人員隨時提出批評或向班組長反映，關心全班組人員的安全。
16.5正確使用勞動防護服和各種防護用品、用具及消防器材，上班時必須按規(guī)定攜帶和使用安全“三寶”（安全帽、安全帶、安全網）。
16.6有權拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。
安全生產管理總結報告篇十四
1、農機駕駛、操作人員必須接受農機監(jiān)理部門的安全管理。
2、新購農業(yè)機械，必須及時到監(jiān)理部門辦理入戶手續(xù)。
3、未按規(guī)定參加檢審或檢審不合格的農業(yè)機械及駕駛操作人員，不準使用或駕駛、操作機械。
4、農業(yè)機械投入作業(yè)前，應進行檢查、保養(yǎng)、緊固、調試，達到良好技術狀態(tài)，不準駕駛、操作安全裝置不全或機件失靈的農業(yè)機械。
5、不準把農業(yè)機械交給無證人員駕駛、操作，嚴禁年老體弱、未滿十六周歲的人員駕駛、操作農業(yè)機械。
6、不準酒后駕駛、操作農業(yè)機械。
7、嚴禁隨意改裝農業(yè)機械或改變農業(yè)機械結構。
8、拖拉機通過村莊要低速慢行，要防止行人和兒童追車、扒車。
9、拖拉機上道路行駛時，不準超速和違章載人。必須遵守道路交通管理有關規(guī)定。
10、農業(yè)機械在進行田間作業(yè)或其他作業(yè)時，必須遵守相關安全規(guī)定，切實加強防護措施。
安全生產管理總結報告篇十五
安全生產管理總結報告洺河渡槽項目部的安全管理工作在公司、分局的正確領導下，在各部門工區(qū)的協(xié)助下，全面落實科學發(fā)展觀，樹立安全發(fā)展理念，以《安全生產法》為依托，始終堅持“安全第一，預防為主”的安全生產工作方針，深入學習、貫徹落實國發(fā)《關于進一步加強企業(yè)安全生產工作的通知》重要文件精神，強化安全管理，提高安全認識，加強應急救援和事故防范，普及安全生產法律法規(guī)和安全知識，強化項目管理人員、施工人員的安全責任意識，推動安全生產各項措施落到實處，同時進一步完善了各項安全。
規(guī)章制度。
層層落實的安全生產管理責任和簽定。
責任書。
形成了完整的安全生產管理體系取得了開工至今無生產性責任事故、無人員傷亡、無各類設備、火災事故的好成績目前安全生產處于受控狀態(tài)?，F(xiàn)將安全生產工作情況總結匯報如下：
一、施工概括簡述。
洺河渡槽是南水北調中線工程總干渠上的一座大型河渠交叉建筑物，位于河北省永年縣城西鄧底村與臺口村之間的洺河上，距永年縣城約10km。本標段起點樁號76+607，終點樁號77+537，全長930m，共布置大型渠道渡槽1座，長829m，進出口連接渠道長101m。工程等級為一等，主要建筑物級別為1級，設計防洪標準100年一遇，校核防洪標準300年一遇，地震設計烈度為7度。
洺河渡槽由渡槽、節(jié)制閘、退水閘、檢修閘、排冰閘組成綜合樞紐。渡槽槽身縱向為16跨簡支梁結構，單跨長40m。槽身為三槽一聯(lián)矩形預應力鋼筋混凝土結構，單槽凈寬7m，槽凈高6.8m。渡槽共布置17個槽墩，墩身為實體重力墩，由墩帽、墩身、承臺組成。承臺下設兩排灌注樁，每排7根，樁徑1.7m（邊墩樁徑1.5m），樁長13.5～54m。15號、16號槽墩采用擴大基礎。
本
合同。
工程主要工程量：土石方開挖45.77萬m3、土石方回填55.76萬m3、混凝土9.93萬m3，鋼筋0.82萬t、砌石2.3萬m3、鋼絞線20xxt。本工程合同價款2.0608億元。
二、安全生產機構建立情況。
為實現(xiàn)對安全生產的全面監(jiān)管，項目部成立了“洺河渡槽項目部安全文明生產管理領導小組”，并設立專門的安全管理部門。項目部現(xiàn)有專職安全員4名，現(xiàn)場兼職安全管理人員6名，另外各作業(yè)班組安排一名現(xiàn)場管理人員為兼職安全員，直接控制現(xiàn)場作業(yè)面安全動態(tài)，形成一個“橫向到邊，縱向到底”的安全生產監(jiān)管網絡，使安全生產處于受控狀態(tài)。
三、制定制度、落實責任、強化管理。
穩(wěn)健康發(fā)展及實現(xiàn)安全生產目標提供了有力保障。
為做到有章可依，有據(jù)可循，項目部制定下發(fā)了《20xx年度安全。
工作計劃。
》、《安全生產管理與環(huán)境管理目標》、《環(huán)境、職業(yè)健康、安全生產管理制度》、《安全用電管理制度》、《安全教育培訓制度》、《文明施工管理制度》、《職業(yè)健康管理制度》、《高處作業(yè)管理制度》、《設備安全管理制度》、《施工道路交通安全管理規(guī)定》、《安全文明獎罰辦法》、《安全生產檢查制度》、《消防安全責任制》、《防汛值班制度》、《應急救援管理制度》、《危險源控制管理制度》、《安全生產事故處理制度》、《安全生產費用管理制度》、《安全級數(shù)管理制度》、《安全會議管理制度》、《安全生產責任制度》、《食堂衛(wèi)生管理制度》、《環(huán)境、職業(yè)健康安全生產考核辦法》等二十多個安全生產規(guī)章制度。同時針對洺河渡槽項目部管理的特殊性，編制了《洺河渡槽工程安全事故應急救援預案》、《消防應急救援預案》、《洺河渡槽樁基靜載實驗安全安全措施及應急救援預案》、《防洪度汛措施及應急救援預案》、《洺河渡槽承重排架及大型腳手架應急救援預案》。在實施的同時不斷改進、補充完善，使之落到實處，以制度指導、約束人，以執(zhí)行落實情況檢查制度的完善性，相輔相成補充完善。
四、制度執(zhí)行情況及隱患整改情況。
安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、預防事故發(fā)生的一種有效管理手段項目部高度重視、積極開展安全生產檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽項目部安全管理部在日常檢查的同時，還專門針對現(xiàn)場開展了下列專項檢查工作：1、每周五進行現(xiàn)場臨時用電大檢查；2、每月15日現(xiàn)場進行安全綜合大檢查；3、每月月底對項目部屬食堂、辦公區(qū)的消防、衛(wèi)生進行安全大檢查。其特點是：以定期檢查為主線，以專題檢查為補充，綜合檢查時以高處臨邊作業(yè)、施工現(xiàn)場臨時用電、深基坑開挖、腳手架搭設及拆除、模板吊裝與拆除、特種設備運轉、易燃易爆危險物品的使用、各類安全通道等為重點，全面監(jiān)控施工一處安全生產情況。
專門針對洺河渡槽項目部開展下列檢查工作：1、依靠定期安全檢查、專項安全檢查和日常巡查檢查落實安全生產責任執(zhí)行情況。項目部每月定期一次安全大檢查及設備安全檢查，根據(jù)季節(jié)或特殊情況進行專項安全檢查等。節(jié)假日期間由安全部門牽頭聯(lián)合物質設備部、綜合管理部、工程管理部等部門進行了全面的綜合性安全大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，明確責任人落實了整改整治。
2、對防火、場內交通（施工道路）、特種作業(yè)持證上崗、安全用電、雨季施工、模板安裝及拆除、預應力張拉、龍門吊吊裝作業(yè)重點進行監(jiān)控，加強對習慣性違章進行管控，以教育說服為主，處罰為輔。
3、對存有的安全隱患限期進行整改或現(xiàn)場監(jiān)督整改，限期整改的安全管理部督促整改并進行驗收，在規(guī)定的時間內安全生產隱患整改（控制）率100%。
4、堅持安全投入制度的落實，安全費用?？顚Ｓ?，由財務制定臺帳，安全投入絕不吝嗇，更不能亂用。良好的安全設施是確保安全的有效條件。
5、強化人性化管理，為防止意外事故發(fā)生，造成經濟損失，項目部購買了意外傷害保險。
洺河渡槽項目安全管理部20xx年上半年日常檢查和各類專項檢查累及排查隱患286項，現(xiàn)場立即整改232項，下發(fā)隱患整改。
通知書。
11份，監(jiān)督整改隱患54項，整改率100%。通過不斷排查、治理隱患，有效控制了各類安全事故的發(fā)生。
篇二。
xx年的車間管理工作，讓我深深體會到車間生產管理的基本職責就是搞好生產安排服務，適應生產。在洪總同公司領導的具體指導以及同事們的大力配合下，我能感受到作為車間生產管理人員，最重要的是擺正自己的位置，清楚自己所肩負的職責和應盡的責任。因此，我時刻提醒自己必須有高度的事業(yè)心，要甘心吃苦，有功不居，努力做好生產安排，部門之間的協(xié)調，以及員工之間的溝通和服務工作。同時，我也體會到車間生產管理工作的復雜，每天需要面對和處理的事情牽扯到各個部門，以及方方面面。正是因為這些原因，為了彌補工作中的不足，我就此總結全年的生產安排情況，匯報如下：
一：隨著我行業(yè)生產設備不斷的升級和更新，使得我車間有部分老舊落后的機器得不到及時的更換。其操作性能達不到理想的要求，零配件損耗率大，生產也得不到質量保障。總共有中國臺灣80年代生產的揚鵬機5臺，上海出的高速機6臺，以及老廣野第一代拉紗機1臺，組裝的仿廣野3臺，函需更換。
二：以上情況匯報洪總后。經領導的研究，公司決定實施一次舊設備大更換。主要購買的有：最新代廣野機4臺，精益機4臺，菲鴻機5臺，設備升級3臺，最新拉紗機1臺，已及部分織帶機后架一批。為全年的“抓安全，促生產，保質量”打下了牢固的基礎。
三：生產設備得到了合理的更換已及升級，而生產機器又出現(xiàn)了不夠地方擺放的新問題。針對此情況，洪總親自帶隊指揮清空一個材料倉庫，作為生產車間。使得這方面的問題迎刃而解，為日后的生產管理創(chuàng)造了有利的條件。
四：面對阻礙生產發(fā)展的問題，在洪總以及公司領導層次的指導下，得到了合理的處理。材料的供給，洪總更是親臨一線督導。加上設備的更新，使得我們的產量由以前每月的40噸上升到現(xiàn)在每月70噸，產能大約提升了75%以上。在面臨人工上漲，用工形式嚴峻的情況下，公司更是在xx年下半年提升的薪金上再加10%，穩(wěn)定了一線生產員工的信心，使得公司同員工實現(xiàn)雙贏利的好局面。
五：各方面得到了良好的改善，但是我們的工作流程以及個人素質，還是相當落后。他們的主觀意志已及團隊精神相當落伍，使得在一線帶隊生產的管理人員背負著相當大的壓力。這就使得我們在今后很長的一段時間里，要真切地面對這個事實。要結合社會的發(fā)展趨勢，幫助員工認識自身的社會價值觀，以提升他們的主觀意志，為公司的發(fā)展奉獻力量。
六：隨著市場對產品的要求越來越高，公司也面臨著新的挑戰(zhàn)，新的發(fā)展方向，對我們車間主管人員也提出了新的，更高的要求。所以我認為，作為車間管理人員，也必須適應新的情況，進一步增強責任意識，效率意識，創(chuàng)新意識。努力做好車間生產安排工作，做一名稱職的管理人員。接任車間主管的職務以來，我受到了許多的委屈，但是也讓我感受頗多，受益匪淺。由衷地感謝洪總以及公司所有領導的信任，感謝大家對我工作大力的支持。特別是工作出現(xiàn)差錯時給予的涼解和幫助，并且?guī)椭曳治鍪д`的原因，矯正錯誤。在今后工作中，我將虛心接受大家批評和監(jiān)督，不斷完善自我，不斷進步。
安全生產管理總結報告篇十六
安全生產管理就是針對人們在安全生產過程中的安全問題，運用有效的資源，發(fā)揮人們的智慧，通過人們的努力，進行有關決策、計劃、組織和控制等活動，實現(xiàn)生產過程中人與機器設備、物料環(huán)境的和諧，達到安全生產的目標。
第一條為打造平安縣，構建和諧社會，推動我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村莊平安建設扎實有效地順利發(fā)展，根據(jù)中央、省、市平安建設活動有關文件精神，特制定本實施辦法。
第二條平安建設實行等級化管理，由縣平安建設領導小組及其辦公室(辦公室設在綜治辦)負責組織實施。
第三條平安建設等級化管理堅持公平、公正、公開的原則，科學管理，實行量化管理，確保平安建設活動深入進行。
第四條按照平安建設考核情況，將全縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各行政村分為“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“不平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“平安村莊”、“不平安村莊”。其中“平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)”和“平安村莊”各分為三級、二級和一級三個級別。
第五條三級平安村莊標準：
(一)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到80以上;。
(二)、能堅持季節(jié)性治安巡邏;。
(三)、調委會組織健全并能發(fā)揮作用;。
(四)、刑事案件千人發(fā)案率低于千分之一。
第六條二級平安村莊標準：
(一)、刑事案件千人發(fā)案率低于千分之零點五;。
(二)、能堅持季節(jié)性治安巡邏且規(guī)范有序;。
(三)、調委會組織健全，能較好地發(fā)揮作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到90以上。
第七條一類平安村莊標準：
(一)、刑事案件發(fā)案率為零;。
(二)、能常年堅持規(guī)范有序的治安巡邏;。
(三)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到98。
第八條各行政村具有以下情形之一的，為不平安村莊：
(一)、發(fā)生殺人、綁架、爆炸、搶劫、放火等嚴重刑事案件的;。
(二)、發(fā)生“xx功”習練人員組織練功、發(fā)放反宣品、滋事等案事件的;。
(三)、發(fā)生赴縣以上集體上訪或者發(fā)生越戰(zhàn)退伍軍人上訪事件的';。
(四)、發(fā)生重大安全生產事故、火災的;。
(五)、發(fā)生其它嚴重影響社會穩(wěn)定的案事件的。
第九條三級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之八;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到85以上。
第條二級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之三;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全，且能基本發(fā)揮治安防范作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到90以上。
第十條一級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準：
(二)、刑事案件萬人發(fā)案率低于萬分之二;。
(三)、專職治安巡防隊伍健全，且能常年堅持治安巡邏，積極發(fā)揮治安防范作用;。
(四)、群眾對社會治安狀況的滿意率和基本滿意率達到95以上。
第十一條各鄉(xiāng)鎮(zhèn)出現(xiàn)以下情形之一的，不得被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)：
(一)、發(fā)生兩起以上命案的;。
(四)、發(fā)生重特大安全生產事故、火災的;。
(五)、發(fā)生其它嚴重影響社會穩(wěn)定的案事件的。
第十二條縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)各成立平安建設等級化管理考核領導小組及辦公室，縣平安建設等級化管理考核辦公室負責對鄉(xiāng)鎮(zhèn)進行考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)平安建設等級化管理考核辦公室負責對本轄區(qū)內的行政村進行考核。
第十三條平安建設創(chuàng)建活動納入社會治安綜合治理工作目標管理考核范圍。與綜合治理工作同部署、同考核。
第十四條平安建設創(chuàng)建、命名活動每年度進行一次。平安村莊由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負責考核推薦，由縣平安建設等級化管理考核辦公室組織復核。平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)由縣平安建設等級化管理考核辦公室負責考核推薦。
第十五條平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊均由縣平安建設等級化管理考核領導小組報縣委、縣政府命名。
第十六條平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊等級分類不搞終身制，一年一評比，一年一命名。
第十七條凡經過。
考核評比，被評為一級平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)的，由縣委、縣政府對該鄉(xiāng)鎮(zhèn)及綜合治理五職責任人予以獎勵;被評為一級平安村莊的，由縣委、線政府予以通報表揚，并由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府予以獎勵。
第十八條凡經過考核評比，當年未被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊的，由平安建設等級化管理領導小組視情況予以通報批評或黃牌警告;連續(xù)兩年未被評為平安鄉(xiāng)鎮(zhèn)和平安村莊的，由平安建設等級化管理領導小組給予黃牌警告或一票否決，并追究有關責任人的責任。
第十九條本辦法由縣社會治安綜合治理委員會負責解釋。
第二十條本辦法自公布之日起實施。
安全生產管理總結報告篇十七
安全檢查工作是及時發(fā)現(xiàn)事故隱患、預防事故發(fā)生的一種有效管理手段項目部高度重視、積極開展安全生產檢查工作，把“檢查到位、整改有力”作為抓好安全工作的一項基本制度來落實，逐步形成了行之有效的工作方法。洺河渡槽項目部安全管理部在日常檢查的同時，還專門針對現(xiàn)場開展了下列專項檢查工作:1、每周五進行現(xiàn)場臨時用電大檢查;2、每月15日現(xiàn)場進行安全綜合大檢查;3、每月月底對項目部屬食堂、辦公區(qū)的消防、衛(wèi)生進行安全大檢查。其特點是:以定期檢查為主線，以專題檢查為補充，綜合檢查時以高處臨邊作業(yè)、施工現(xiàn)場臨時用電、深基坑開挖、腳手架搭設及拆除、模板吊裝與拆除、特種設備運轉、易燃易爆危險物品的使用、各類安全通道等為重點，全面監(jiān)控施工一處安全生產情況。
專門針對洺河渡槽項目部開展下列檢查工作:1、依靠定期安全檢查、專項安全檢查和日常巡查檢查落實安全生產責任執(zhí)行情況。項目部每月定期一次安全大檢查及設備安全檢查，根據(jù)季節(jié)或特殊情況進行專項安全檢查等。節(jié)假日期間由安全部門牽頭聯(lián)合物質設備部、綜合管理部、工程管理部等部門進行了全面的綜合性安全大檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的安全問題，明確責任人落實了整改整治。
2、對防火、場內交通(施工道路)、特種作業(yè)持證上崗、安全用電、雨季施工、模板安裝及拆除、預應力張拉、龍門吊吊裝作業(yè)重點進行監(jiān)控，加強對習慣性違章進行管控，以教育說服為主，處罰為輔。
3、對存有的安全隱患限期進行整改或現(xiàn)場監(jiān)督整改，限期整改的安全管理部督促整改并進行驗收，在規(guī)定的時間內安全生產隱患整改(控制)率100%。
4、堅持安全投入制度的落實，安全費用?？顚Ｓ茫韶攧罩贫ㄅ_帳，安全投入絕不吝嗇，更不能亂用。良好的安全設施是確保安全的有效條件。
5、強化人性化管理，為防止意外事故發(fā)生，造成經濟損失，項目部購買了意外傷害保險。
洺河渡槽項目安全管理部2020年上半年日常檢查和各類專項檢查累及排查隱患286項，現(xiàn)場立即整改232項，下發(fā)隱患整改通知書11份，監(jiān)督整改隱患54項，整改率100%。通過不斷排查、治理隱患，有效控制了各類安全事故的發(fā)生。