舞蹈是一種通過身體動作和節(jié)奏來表現故事情節(jié)和情感的藝術形式。要客觀、全面地總結，并且避免空泛和模糊的表述。接下來是一些國內外知名企業(yè)的成功經驗分享，或許能給我們帶來啟示。
表彰會致辭篇一
人們也希望能經常聽聽領導的意思和聲音，看看領導的水平和表現。下面本站小編為你整理了幾篇表彰會領導致辭稿范文，希望對你有幫助。
集團公司年度表彰大會。
發(fā)言稿。
公司領導、各位同仁，大家好!
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著20xx年的各項經濟、社會效益全面增長的豐碩成果，迎來了20xx年的春天。值此集團公司20xx年總結表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團公司總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經濟效益，調動一切積極因素，促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經濟指標均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為××集團爭得了榮譽。20xx年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協(xié)力、團結奮戰(zhàn)、不懈努力的結果。
20xx年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。職工愛崗敬業(yè)，視集團為家，企興家合。
二、塑造企業(yè)形象，打造××集團品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質量中求生存，在競爭中求發(fā)展。
三、提高企業(yè)經濟效益，堅決完成20xx年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心，把優(yōu)質服務為前導，全面提高優(yōu)質服務水平。
四、搞好培訓，提高員工業(yè)務技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領導和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里，在總裁領導下，各行業(yè)將不斷總結經驗，汲取教訓，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機遇，積極開拓進取，發(fā)揮集團公司以往的強勁優(yōu)勢，在經營中、發(fā)展中、前進中取得更大的成績，為××事業(yè)的做大做強貢獻力量。
謝謝大家!
各位老師，各位同學：
大家上午好!
今天，我們歡聚一堂，隆重舉行20xx年xx縣青少年“中華魂”(中華美德頌)主題讀書。
活動總結。
表彰大會。我非常高興參加這樣的有意義的活動，這樣的活動對我也是生動的教育。剛才看到那么多獲獎的青少年，讓我們深受鼓舞，我對他們的獲獎表示衷心的祝賀。
我們偉大的祖國是一個擁有五千年文明發(fā)展史的古老國家，中華文明淵源之長，文化底蘊之深厚，是世界上任何一個國家都無法比擬的。博大精深的中華文化遺產，至今仍顯示出旺盛的生命力和積極的現實作用。
“富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善”的社會主義核心價值觀，就是中華傳統(tǒng)美德與時代精神相結合的成果。
在漫漫歷史長河中，中華傳統(tǒng)美德和民族精神鑄造了我們的靈魂，成為中華民族發(fā)展壯大的精神源泉。它積淀了悠久的道德文化遺產，它蘊涵著豐富的人類道德精華，它體現了人類對理想人格和真善美的追求，它昭示著中華民族世代相傳、生生不息的偉大民族精神。
一個國家必須要有自己的國魂，一個民族必須要有自己的精神，才能把全民族的智慧集中起來，形成無比強大的精神力量和物質財富。中華民族幾千年延續(xù)下來的愛國、氣節(jié)，奮發(fā)、立志，改革、創(chuàng)新，勤學、好問，勤儉、廉正，敬長、知禮等傳統(tǒng)美德體現了中華民族的國魂和精神。
新中國誕生以來，中國共產黨人一直強調對青少年進行美德教育，提倡弘揚和光大中華傳統(tǒng)美德。從倡導德智體美全面發(fā)展，到努力做好社會主義“四有”新人;從加強社會主義精神文明建設和思想道德建設，到樹立社會主義榮辱觀、積極培養(yǎng)社會主義核心價值觀;從公布公民道德規(guī)范，到實施《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，無不彰顯黨和政府對公民的美德教育常抓不懈。
可長期以來，我國對青少年學生的道德教育存在著理想化、空泛化、形式化的缺點。有相當一部分青少年學生只知道一些空洞的大道理，而對那些基本的道德要求卻不清楚、不踐行;在現實生活中缺乏判斷丑惡東西的能力，有的甚至還受到社會上丑惡行為的影響。因此，當前迫切需要加強中華美德教育。
中共中央、多次強調，把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎工程，繼承和發(fā)揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，弘揚時代新風，振奮中華民族精神。廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，積極引導人們講道德、尊道德、守道德，追求高尚的道德理想，不斷夯實中國特色社會主義的思想道德基礎。
同志指出：“中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的突出優(yōu)勢，是我們最深厚的文化軟實力”。中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是實現中華民族偉大復興的中國夢的強大精神力量。
青少年是祖國的希望，“少年強則國強，少年智則國智”。讀書可以豐富我們的知識，凈化我們的靈魂。這樣的讀書活動要大力提倡，要面向全體青少年，各個學校，各位老師要從落后的應試教育里走出來，引導學生多讀書，讀好書。我更希望，大家不要讀死書，要通過讀書明理，更要在行動中提高道德實踐能力。踐行道德規(guī)范，維護道德秩序，崇德明德，向上向善，從日常的點滴小事做起，努力踐行中華美德，從而成為理想遠大、信念堅定的新一代，品德高尚、意志頑強的新一代，視野開闊、知識豐富的新一代，開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的新一代。
尊敬的各位來賓、各位領導和各位員工：
你們好!
今天的年終總結表彰大會事實上就是實業(yè)發(fā)展有限公司的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果，展望充滿機遇與挑戰(zhàn)的未來。在這里，我要真誠地向各位廠家合作伙伴，向各位為公司勤勉服務的所有員工致以深深的敬意。作為公司的總經理，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任，忘我工作的精神讓我感動，我相信，百姓大藥房在大家的共同努力下，一定會有一個美好的未來。
眾所周知，百姓大藥房作為外來企業(yè)入駐惠州不到兩年半，卻受到了惠州市民廣泛的認可及好評。200x年對于百姓來說，是一個發(fā)展及壯大的一年。在全體員工的共同努力下，百姓實業(yè)有限公司取得了飛速的發(fā)展，特別是百姓大藥房，4月份下角店開業(yè)，不到六個月的時間便順利通過gsp的認證。隨著業(yè)務的不斷的拓展，于12月份xx大藥房第六家分店龍津店的順利開業(yè)。這累累戰(zhàn)果得益于全體員工的不懈努力、各部門的協(xié)力配合及各廠家合作伙伴的支持。這此要特別表揚的是我們的李副總和人事部羅經理，更要感謝各位廠家。正是有了你們的幫忙及配合，百姓大藥房才能在競爭如此激烈的市場環(huán)境下生存并不斷發(fā)展。我也堅信百姓實業(yè)有限公司在200x年會邁上一個更高的臺階，讓我們?yōu)榱嗣髂耆〉酶玫某煽兌恼?全體鼓掌)。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。隨著大參林、北京同仁堂的進駐，對我們來說，有一定的壓力與影響，但只要我們把細節(jié)做好，服務做細，秉承“一切為了百姓，服務于百姓”的經營宗旨和理念，以顧客需求為中心，同時嚴格把好藥品質量這一關，讓所有顧客買到放心、省心、安心的藥品，在保證藥品平價的同時注重藥品質量，只有將這軟、硬件同時提高，我們才可以在藥行“叢林”中生存與發(fā)展。
展望200x年，百姓實業(yè)發(fā)展有限公司將邁上一個更高的臺階，走多元化發(fā)展道路，為了實現更高的目標，我們在20xx年的工作重心大概有三個方面：
一、深化服務，提高服務質量。
平價只是一個前提，讓顧客真正受益還是高質量的服務。所以要求每一個一線工作人員的綜合素質在新的一年加強與提高，以飽滿的熱情與微笑面對每一個來百姓的顧客。
二、嚴把質量關，保證藥品質量。
藥品是一種特殊的食品，關系到每一個消費者的健康問題，故質量是保證與提前。我們要把關好是在采購、驗貨、入庫、出倉、進店等每一個環(huán)節(jié)，保證顧客買到放心的藥品。
三、加強團隊建設。
隨著百姓的不斷壯大，擁有一支團結、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障，所以加強團隊建設也是20xx年我們工作的重心。
百姓的發(fā)展離不開每一個員工，我衷心地希望大家都能跟著企業(yè)一起發(fā)展。在此，我向在坐的各位說聲：你們辛苦了!今晚我們在一起吃團圓飯，也祝愿各位在新的一年工作順心，身體健康。謝謝!
表彰會致辭篇二
尊敬的各位領導、各位朋友：
我叫，是一名普通的無償獻血者，也是一名無償獻血志愿服務隊員。今天很榮幸作為獲獎代表在這里和大家交流我的一些心得體會。
20xx年的一次手術，讓我對血液有了一個簡單的認識，從此和無償獻血結下了不解之緣。從捐獻全血到捐獻成分血，每一步走來，我對無償獻血的熱愛就加深一層。由于血小板保存時間短，一般在病人臨床使用時才采集，每一次到臺州血站捐獻血小板，心里想著需要輸血的危重病人，加上休息時間從溫嶺趕到臺州血站，捐獻過程耗時1個多小時，而路上常遭遇堵車、血站捐獻血小板需要排隊等情況，捐獻完畢又要趕回溫嶺上班，時間倉促，所以我常用“趕命”兩個字來形容我的獻血旅程。
作為一名固定獻血者，長期堅持獻血，我發(fā)現單憑少數人的參與是無法改變血液供應緊張的狀況，我就希望自己成為一名無償獻血的宣傳員，普及無償獻血知識。于是，加入到了無償獻血志愿服務隊，和其他隊員一道，宣傳無償獻血，招募無償獻血者，努力為獻血者做好服務工作。20xx年，我擔任溫嶺無償獻血志愿服務隊隊長，一方面加強和老隊員的溝通聯(lián)系，通過網絡和短信平臺，每周更新流動采血的時間和地點，提前合理安排志愿服務隊員，另一方面想方設法發(fā)展新隊員，壯大義工隊伍。20xx年，服務隊的服務時長達1986.5小時，比20xx年增加192小時。
今天在座的無償獻血奉獻獎金獎獲得者，一部分還是服務隊的優(yōu)秀隊員，你們不僅是無償獻血的骨干力量，而且積極傳播無償獻血的科學知識，在緩解供血緊張、保障臨床用血、宣傳無償獻血政策等方面，發(fā)揮了重要作用。在世界獻血者日、世界志愿者日、臺州市無償獻血宣傳月、造血干細胞宣傳和采樣等集中活動中，你們走在前面，向普通市民現身說法;在平時生活中，你們還向身邊的親友、同事進行宣傳。你們樂觀、積極、健康的生活態(tài)度深深地打動了我，也鼓舞了我，更堅定了我為無償獻血事業(yè)志愿服務的決心和信心。
今天，我還想對沒有加入志愿服務隊的無償獻血奉獻獎獲得者說幾句，你們多次參加無償獻血的經驗和感受是一筆巨大的財富，在宣傳招募獻血者、消除市民對無償獻血的認識誤區(qū)等方面具有很強的說服力和可信度，對提高社會文明程度具有積極的引導作用，我歡迎你們都能加入到志愿服務隊。
朋友們，讓我們攜起手來，在參與無償獻血、服務無償獻血的活動中共同成就精彩而有意義的人生。
謝謝大家!
表彰會致辭篇三
在平平淡淡的日常中，要用到致辭的地方還是很多的，致辭具有很強的實用性和針對性。那么什么樣的致辭才更具感染力呢？以下是小編收集整理的表彰會家長代表致辭，歡迎大家分享。
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
大家好！
今天，我作為一名學生家長的代表，非常榮幸地參加全校先進集體和先進個人表彰大會，深刻感受xx中學卓越的辦學理念和育人環(huán)境，深刻見證xx學子的求知姿態(tài)和青春風采。在這里，請允許我代表全體家長向xx中學的各位領導和辛勤園丁表示最崇高的心靈敬意！向獲得表彰的先進集體和先進個人表示最誠摯的熱烈祝賀！
那就是無限期待xx中學進一步成為青年學子的夢想舞臺和歡樂天堂，切實引領我們的國家未來與民族希望在知識海洋里盡情遨游，在金色年華中勇敢追夢，在人生道路上創(chuàng)新圖騰！
同時，我還衷心希望，各位親愛的同學們，在這所令人驕傲的母校里，激情點燃青春的智慧，努力汲取前進的力量，生動演繹無悔的人生。記得有句名言說：只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。所以我們無限期待同學們在今后的學習生活中，始終以勤奮的'姿態(tài)詮釋“笨鳥先飛”的哲理：學習要勤奮，勤奮是一種能量，生活要勤奮，勤奮是一種品質，思想要勤奮，勤奮是一種境界。
在即將結束發(fā)言的此刻，我要再次向獲獎的先進集體和先進個人表示祝賀，同時更要向沒有獲獎的班級和同學表示激勵：因為今天的優(yōu)秀與榜樣，無非是我們下一個超越的目標與對象。
最后，我借哈佛大學的校訓與同學們共勉：“不到最后一刻，一顆追求卓越的心永不停息！”
謝謝大家。
表彰會致辭篇四
5月19日，市委市政府召開了全市20xx年度黨政辦公室工作總結表彰大會。會后，市政府辦公室組織全體辦公室工作人員認真學習了市委、市委辦公室主任閆軍同志的講話精神。通過這次學習，本人對辦公室工作有了更全面、更深入的認識，受益匪淺?，F將學習心得小結如下：
一、提高思想認識，進一步增強做好辦公室工作的責任意識和使命意識。
本來以為辦公室工作無非就是收發(fā)處理一些日常文件，搞好后勤服務等簡單工作。進入辦公室工作以后，很快意識到自己當初的淺陋無知，自己必須學習領會并能實際運用的知識技能比較匱乏，辦公室的工作性質要求我們必須增強大局意識、責任意識和服務意識，把思想建設擺在首要位置，只有這樣才可能對工作有一個正確的認識，才可能把握好工作的方向，擺正自身位置，切實發(fā)揮自身應有的職能和作用。
二、端正學習態(tài)度，進一步提高做好辦公室工作的理論知識和業(yè)務水平。
學無止境，不進則退。當初在進行教學崗位上所學的知識與現在崗位要求的知識相去甚遠，很多知識要求我們必須從頭學起，更何況當今社會的發(fā)展日新月異，昨天所學所用的知識今天可能已經落伍，信息如此發(fā)達，領導要求也不斷提高，在學習上一旦稍有松懈，就有可能被現實遠遠地拋在后面。學習應成為一種需要、一種職責、一種品質、一種境界。樹立一種正確的、良好的學習態(tài)度，對于做好辦公室工作意義十分重大。
三、加強實踐鍛煉，進一步領悟做好辦公室工作的實質和內涵。
學習的目的就是為了實際應用。在充分學習、掌握一定理論及業(yè)務知識的基礎上，應切實加強實踐鍛煉，“讀萬卷書不如行萬里路”，僅僅只會紙上談兵毫無意義。有人說辦公室工作的確很辛苦，但同時我們也得到了大量的鍛煉的機會，很多書上學不到的知識在實踐中可以領悟得到。千錘百煉磨礪了我們的意志，鍛造了我們吃苦耐勞的優(yōu)秀品質，這對于每個人來說都是可以受用終生的寶貴財富。
四、注重內外兼修，進一步完善做好辦公室工作的自身素養(yǎng)和全面能力。
內強素質，外塑形象。辦公室是一個部門、一個單位的窗口，辦公室工作人員形象的好壞直接關系到部門或單位的整體形象。干脆利落、大方得體，雷厲風行、快速高效，精明干練、自信自強，謙虛穩(wěn)重、清正廉潔等等，都是一個好的辦公室工作人員應該具備的優(yōu)秀品質。在辦公室這個“熔爐”中，應將自身逐步錘煉成為社會發(fā)展的有用之材。
表彰會致辭篇五
各位員工：
今天，我們對在2021年工作中涌現出來的先進單位和個人進行了表彰，首先，我代表集團，對受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!
這次會議看上去是一次表彰會，實際上也是一次動員會，更是一次鼓勁會，2021年，對于集團公司，對于全體員工，都是非常值得總結，值得紀念的一年。
回首過去的一年，我們成立了集團，制訂了五年戰(zhàn)略目標，樹立了集團使命和價值觀，大家積極面對困難，以大局為重，迎難而上，克服了諸多不利因素，各項工作取得了長足進展，今天受到表彰的同志，你們的榮譽是來之不易的，這是你們的辛勤勞動、踏實工作的結果，也是對你們過去工作的充分肯定，掌聲、贊歌和獎牌是對過去的總結，今后的工作任務會更加艱巨而繁重。希望今天受到表彰的先進單位和先進個人，要倍加珍惜榮譽稱號，謙虛謹慎，戒驕戒躁，始終保持先進本色;要倍加奮發(fā)有為，百尺竿頭更進一步，樹立更高的目標，取得更大的成績。
的發(fā)展道路需要我們齊心協(xié)力向前邁進，希望廣大員工以這次表彰大會為契機，大力弘揚企業(yè)精神和先進精神，腳踏實地，真抓實干，為實現集團發(fā)展的戰(zhàn)略目標和今年的工作任務而努力奮斗!
下面，我講三點意見。
一、振奮精神，提升信心，明確工作奮斗目標。
2021年，是集團成立后的第二個發(fā)展年，是我們創(chuàng)造效益，實現“創(chuàng)造企業(yè)利益最大化，回報員工，回報產業(yè)，回報社會”集團使命的關鍵一年，各項經營指標已明確，工作任務十分艱巨，希望廣大員工在今后的工作中，振奮精神，提升信心，明確工作奮斗目標，切實增強全局意識、服務意識，爭做識大體、顧大局的表率，對任何一項工作都要滿懷激情、滿腔熱情，有求上進、講奉獻的意識，有爭上游、創(chuàng)一流的勁頭，有鍥而不舍、奮斗到底的精神，永不懈怠，永不停頓，永不放松，一步一個腳印地把工作推向前進，不斷朝著新的更高的目標邁進。
二、發(fā)現價值，創(chuàng)建有效的激勵機制。
優(yōu)秀員工是我們企業(yè)不可多得的寶貴資源，我相信還有一大批為公司發(fā)展做出了貢獻的員工，企業(yè)的發(fā)展，歸根結底是團隊的發(fā)展，團隊的發(fā)展又以每個人的發(fā)展為依托，今天的表彰大會讓我們有幸了解到了這么多優(yōu)秀員工的價值，而在今后的生產經營活動中，我們應該經常性地舉辦勞動競賽、技術比武等活動，及時發(fā)現在工作中表現突出的員工，給予獎勵。
人力資源部門，今年要著重抓好績效考核工作，建立科學、規(guī)范的考核體系，本著客觀、公正的原則，對每一位員工給予客觀評價，給能者提供發(fā)揮才智的廣闊平臺，讓他們的價值及時得到發(fā)現和肯定，通過創(chuàng)建有效的激勵機制，激發(fā)員工的主觀能動性和工作熱情，使對企業(yè)做出突出貢獻的員工能夠得到應有的獎勵和回報。
三、發(fā)揮團隊作用，充分激發(fā)全體員工的主人翁精神。
我們要在努力營造學習先進、尊重先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍中，進一步提高廣大員工的主觀能動性，使員工的主人翁精神在企業(yè)發(fā)展的每個環(huán)節(jié)中充分閃現光彩。
這既是我們企業(yè)參與市場競爭的立身之本和取勝之道，也是企業(yè)保持旺盛的生機和活力、實現持續(xù)快速發(fā)展的必然要求。我們要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，不斷創(chuàng)新用人機制，優(yōu)化人才環(huán)境，改善人才服務，大力營造培養(yǎng)人才、用好人才的良好環(huán)境，努力建設一支高水準的優(yōu)秀員工隊伍，不斷地把廣大員工的智慧和創(chuàng)造力凝聚到企業(yè)的發(fā)展上來，要切實加強企業(yè)文化建設，激發(fā)和凝聚企業(yè)員工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)取得更大更快發(fā)展提供人才保證和智力支持，建立一支能打硬仗的高素質團隊。
最后，我代表集團感謝各位優(yōu)秀員工為集團做出的突出貢獻，希望你們新的一年里，繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)和工作干勁，繼續(xù)發(fā)揮好表率和榜樣作用，團結帶領廣大員工為企業(yè)的發(fā)展做出新的更大成績!
表彰會致辭篇六
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家晚上好!
春暖花開，碩果飄香!
今晚，我們在此召開秋季學期表彰大會，表彰在上個學期里教育教學工作中成績突出的老師和勤奮好學、成績優(yōu)異的同學。希望同學們以優(yōu)秀學生為榜樣，以優(yōu)異成績?yōu)槟繕耍瑠^力拼搏，以取得更大更好的成績。借此機會，向為同學們的成長、進步而勤奮耕耘、默默奉獻的老師們表示衷心感謝!向獲獎的老師和同學們表示熱烈的祝賀!
老師、同學們，在上個學期中，我們的老師愛崗敬業(yè)，不斷加強師德修養(yǎng)，刻苦鉆研，努力提高自身業(yè)務水平，以教書育人為已任，全身心關愛每一個學生，耐心施教，用自己的努力，換取了同學們的好成績。我們學校也一直堅持教學質量是生命線，強化課堂教學效率，加強學法指導，努力鋪平同學們通向成功的道路。多數同學的精神面貌煥然一新，學習成績正呈上升勢頭。今晚，我們舉行總結表彰大會，就是要激勵同學們發(fā)揚成績，借此機會我想向老師和同學們提出三點要求：
第一個要求，要求我們做好今年的中考、高考備考工作。中高考成績是衡量一個學校最好的標準。我們學校歷年來一貫重視中高考的備考工作，我們將根據我校的實際情況，做好學生后期工作，重視每一次考試，認真分析，適時引導，確保我們學生成功應對中高考，再創(chuàng)中高考成績的新輝煌。
第二個要求，希望今晚獲獎的同學要珍惜榮譽，謙虛謹慎、戒驕戒躁，“百尺竿頭更進一步”;而沒有獲獎的同學則不要灰心，多學習別人的長處和優(yōu)點，彌補自身的短處和不足，努力學習，刻苦鉆研，培養(yǎng)良好的學習習慣和方法，是自己盡快成為優(yōu)秀團隊的一員。
第三個要求。要求同學們珍愛生命，注意安全。
老師、同學們，我們知道，生命對每一個人只有一次。關注安全就是關注生命，關注安全就是關注我們自己。我們要時刻提醒自己，在校園中做好春季流感等疾病預防，注意講究衛(wèi)生，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。特別指出的是，我校和右江就一墻之隔，嚴禁我校學生擅自到右江邊玩耍和游泳。
老師、同學們，成績只能證明過去，上個學期的成績已經成為過去，不能說明現在，更不能代表將來!今天我們又開始了新的征程，希望老師和同學們定好目標，做做準備，爭取在新的學期里做到更優(yōu)秀。
最后祝我們全體教師新學期工作順利、萬事如意!祝全體同學身心健康，學習進步!祝我們__中高考再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家。
表彰會致辭篇七
各位老師、各位同學：
下午好！
期中考試已經順利結束了。在這次考試中，同學們以誠信的態(tài)度和良好的考風考紀向老師、向家長、向學校交了一份滿意的答卷。借此機會，我代表學校向為學生的成長進步而勤奮耕耘、默默奉獻的老師們表示衷心感謝！向獲獎的同學表示熱烈的祝賀！
開學以來，在老師們的辛勤培育下，全體同學刻苦學習、奮力拼搏，學校教育教學工作取得了可喜的成績。通過期中考試，我們看到了一大批成績優(yōu)異、表現突出的同學。這些同學在學習中嚴格要求自己，自信自強，毫不氣餒，通過堅持不懈的努力換來了可喜的成績。
老師們、同學們，這次考試成績是明顯的，然而期中考試的成績也暴露了一些不足。比如有的同學退步較大，有的同學學科發(fā)展不平衡，出現了嚴重的偏科現象。所以，期中考試除了檢驗前一段時間的學習效果外，也為我們提供了一個反思的機會：一方面反思我們老師的“教”，一方面反思我們學生的“學”。全體師生一定要針對自己的考試情況，做一次認真地總結。這次考試只是我們的一個加油站、里程碑，路還很長。我們要總結經驗，吸取教訓，亡羊補牢，爭取下次取得好成績。
下面我對下一階段的工作提幾點希望和要求：
1、各班級、各同學要很好地總結這次考試，認真分析得與失的原因。同學們要切實從自己身上去反省，不要怨天尤人。在同一間教室，同一位老師授課，大家的起點相同，學習成績的懸殊很大，就要從自己身上找原因，認真地反省自己的學習態(tài)度、學習方法。學習成績的取得，靠的是良好的學習方法，靠的是勤奮，靠的是平時不懈的努力。
2、希望同學們面對成績，不驕不躁，面對失敗，絕不氣餒失敗并不可怕，可怕的`是不從失敗中吸取教訓，或在失敗中消沉。失敗了，勇敢地爬起來前進，你們要保持積極向上的良好心態(tài)，要有百折不撓的毅力，把握住有限的時間，繼續(xù)刻苦拼搏，爭取在期末考試中取得優(yōu)異的成績。
3、要發(fā)揚勤奮學習、刻苦鉆研的拼搏精神。俗話說“勤能補拙”、“天道酬勤”。勤奮與刻苦是取得成績與成功的基本條件。不滿足這個條件，任何天才也無濟于事。相反，如果做到勤奮與刻苦，即使開始時基礎差，起點低，也能產生迎頭趕上的效果。勤奮屬于珍惜時間、愛惜光陰的人，屬于腳踏實地、一絲不茍的人，屬于堅持不懈、持之以恒的人，屬于勇于探索、勇于創(chuàng)新的人。高爾基有這么一句話：“天才出于勤奮?！毕Ｍ瑢W們要牢記偉人的話全身心投入到學習中去，抓緊一切可以利用的時間，刻苦學習、奮力拼搏。
4、要努力養(yǎng)成科學的學習方法，提高學習效率?？茖W的學習方法是不斷提升學習能力的保障。它要求我們在平時的學習中要認真聽講、自覺完成作業(yè)，善于思考，勇于提出問題、解決問題。我們要學會自主學習，就是說能依據自己的特點和基礎，不斷調整自己的學習，要善于抓薄弱學科、促進學科平衡。上課要集中注意力，認真上好每一堂課，要自己擠時間用來查缺補漏，要保證每個學科每天都有規(guī)定的時間學習。除時間上保證外，還要注意不懂就問，要做到不恥下問，勤學好問。
5、勞逸結合，一定要保證足夠的睡眼時間。睡眠是最好的休息，休息好是學習好的保證。我希望同學們每天按照學校的作息時間，按時休息。只有這樣，你才會有充足和旺盛的精力投入到緊張的學習之中。
6、養(yǎng)成良好的行為習慣。一是要遵守學校的各項規(guī)章制度，不缺課，不曠課，不遲到，不早退，尊敬老師，團結同學，尊敬長輩；二是講衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂扔果皮紙屑，經常保持校園整潔；三是注意交通安全，上學放學路上注意來往車輛，不亂跑，不在路上橫沖直撞，不攀高，不玩危險的游戲，特別注意用電安全；四是愛好學校一草一木，不折樹枝，不踐踏草坪不隨意搬動課桌椅，對損壞財物的行為要敢于檢舉揭發(fā)。
最后，祝同學們學習進步！健康快樂！謝謝大家。
表彰會致辭篇八
同志們：
大家好!
在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開2021年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經營中來，加快推進公司發(fā)展的進程，為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會，是我們在取得2021年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業(yè)集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
2021年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團的團隊戰(zhàn)斗力并沒有減弱，各項工作積極發(fā)展，這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優(yōu)秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻的崇高品質。
2021年涌現出了四名優(yōu)秀員工，他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實地，默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失，甘于奉獻，不斷自我學習，敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
2021年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業(yè)之星”。物業(yè)公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模范帶頭作用。特別是2021年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累，堅持救死扶傷的道德準則，為公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。
表彰會致辭篇九
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好!
我叫，今天很榮幸能作為優(yōu)秀黨員中心戶的代表在這里發(fā)言，我感到非常光榮，同時也倍感責任和使命。下面我結合自身實際，就個人立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)、爭當優(yōu)秀黨員中心戶談以下幾點：
一、做勤奮學習的領頭人。
自我被確定為黨員中心戶以來，充分利用黨員中心戶這一學習陣地，積極組織黨員認真學習黨在農村的各項方針、政策及農村實用技術，為黨員“雙培雙帶”戶理清思路，找準出路，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。同時還指導當地群眾科學種植，大大提高了經濟效益，促進了當地黨員、群眾政策理論水平和科技致富能力的提高。
二、做致富興業(yè)的引路人。
我自1990年開始至20xx年從事農副產品購銷工作，在這期間我發(fā)現我們當地的農副產品鮮貨集中上市不僅出現了銷路難的問題，而且利潤值也很低。于是在20xx年我轉變思路，走農副產品精加工的道路，成功創(chuàng)辦了農佳公司，把當地的特產山核桃、早筍做成精品，并注冊“農佳”商標品牌，讓的特產走向全國各大城市。這一做法，不僅解決了當地農產品賣難的問題，而且還提高當地農民群眾的收入。同時在鎮(zhèn)黨委、政府和村的大力支持和幫助下，我的生意越做越大，20xx年銷售產值達3000多萬元。在我自己發(fā)家致富的同時，我也不忘帶領當地黨員、群眾脫貧致富，目前已帶動黨員、當地周圍農戶五十余戶，種植山核桃、早筍1000余畝。充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，同時促進了農業(yè)產業(yè)化發(fā)展和農民增收。
三、做聯(lián)系黨員、群眾的貼心人。
作為活動中心戶，我還及時將上級黨委、政府的政策宣傳給黨員、群眾，黨員、群眾通過我將意見和建議反饋給黨總支，成為了黨和群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶。
這幾年來，我只是做了一個共產黨員應該做的事，對照先進人物，我深知自己還存在許多差距和不足。在今后的工作中，我要繼續(xù)虛心學習，勇于創(chuàng)新，樂于奉獻，踏踏實實做人，以自己的實際行動，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，在平凡的工作崗位上作出新的更大的貢獻!
我的發(fā)言完了，謝謝大家!
表彰會致辭篇十
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，我們在這里隆重集會，表彰近年來在我縣經濟社會發(fā)展中涌現出來的勞動模范。首先，我代表縣委、縣政府，向今天受到表彰的勞動模范表示熱烈的祝賀，并通過你們向全縣各條戰(zhàn)線上的廣大職工和勞動群眾致以親切的問候和崇高的敬意!
近年來，縣委、縣政府科學審視縣情實際，在繼承原有發(fā)展思路的基礎上，把總體思路進一步深化為“開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)牌、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、富民強縣”，明確了建設“休閑度假勝地、生態(tài)宜居城市、特色產業(yè)強縣”的總目標和“提高工作標準、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”的總要求。今年我們又針對復雜嚴竣的經濟形勢，綜合分析外部環(huán)境、自身優(yōu)勢和工作基礎，確立了“搶抓新機遇，轉變新作風，再創(chuàng)新業(yè)績”的工作主題，明確了“保增長、調結構、強基礎、惠民生”的工作重點，目的就是要在困難和挑戰(zhàn)中搶抓機遇，轉變作風，變不利為有利，化危機為契機，搶占新一輪發(fā)展的制高點。目前，全縣上下按照縣委的總體部署，以學習實踐科學發(fā)展觀和作風年建設活動為契機，先后打響了保增長、惠民生、產業(yè)結構升級、城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”和項目攻堅等一個又一個的重大戰(zhàn)役，其間涌現出了一大批舍已為人、勇于創(chuàng)新、勇于奉獻的勞動模范和先進個人。
今年，是新中國成立60周年，也是推進“十一五”規(guī)劃順利實施的關鍵一年。做好全年工作，對于戰(zhàn)勝國際金融危機帶來的嚴重沖擊，保持當前來之不易的好形勢，維護改革發(fā)展大局，具有十分重大的意義。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞模精神，以勞模為榜樣、為方向，積極投身到保增長、調結構、強基礎、惠民生的偉大實踐中去。下面，我代表縣委講四點意見。
第一、要銳意進取，爭做科學發(fā)展的模范。發(fā)展是硬道理，是科學發(fā)展觀的第一要務。勞動模范是發(fā)展建設的中堅力量和領軍人物，這些同志在經濟建設主戰(zhàn)場上做出了突出貢獻，取得了創(chuàng)造性成果。在勞模評選中，縣委、縣政府把發(fā)展成果作為評選的重要依據，這充分體現了以發(fā)展論英雄、用發(fā)展統(tǒng)領全局的導向。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞動模范銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神，把心思和精力放在發(fā)展上，把力量和智慧用在發(fā)展上，把拼勁和干勁體現在發(fā)展上，關注民生，服務社會，推動各項事業(yè)齊頭并進，共同發(fā)展。
第二、要攻堅克難，爭做項目建設的先鋒。不論是保增長、調結構，還是強基礎、惠民生，都要靠項目來落實，沒有項目一切無從談起。特別是面對今年的嚴竣經濟形勢，縣委、縣政府將堅持把招商引資和項目建設作為全部工作的總抓手，把領導力量集中到項目上，把工作重心集中到項目上，把督導重點集中到項目上，舉全縣之力抓項目、上項目。抓項目，無論投入多大的力量都不過分，取得多大的成果都不應自滿，真正以項目論英雄、以項目論實績，以項目論成敗。這就要求全縣上下必須學習和弘揚勞模攻堅克難、全力促開放的精神，并把這種精神轉化成抓項目、增投入的強大動力，推動我縣“項目推進攻堅月”活動向縱深發(fā)展，形成全黨抓經濟、重點抓項目的強勁態(tài)勢。
第三，要敢為人先，爭做弘揚崇禮精神的楷模?！疤岣吖ぷ鳂藴?、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”不僅是指導鼓舞全縣干部提升精神狀態(tài)，轉變作風的一個總綱，也是崇禮縣全體干部的共同追求。勞動模范是各項工作中的先進典型和標志性人物，突出體現了這一精神，在工作中，不僅展現了敢于創(chuàng)新、敢于負責的良好作風，也展示了高標準、高質量的工作業(yè)績。全縣上下必須發(fā)揚勞模勇于突破、敢為人先的精神，做任何事情都力求完美、力求卓越。對上級部署的各項任務，不僅要圓滿完成，而且要主動作為、勇于爭先，創(chuàng)造性地予以延展、擴大成效，使“提高工作標準、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”的崇禮精神真正成為全縣上下的信念和追求。
第四，要拼搏進取，爭_崗敬業(yè)的標兵。拼搏進取、無私奉獻、愛崗敬業(yè)，是時代發(fā)展進步的強烈要求，昭示了崇高的思想境界。勞動模范是不同戰(zhàn)線上的精英。這次表獎的勞模，大部分來自工作基層和改革發(fā)展第一線，他們在平凡的崗位上創(chuàng)造出優(yōu)異的成果，取得了非凡的業(yè)績。在這些勞模身上突出體現了拼搏進取、無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神風貌和良好品質，既為全縣上下樹立了學習的榜樣，也為我縣加快發(fā)展提供了巨大的精神動力。當前，我縣正按照縣委九屆五次全會提出的戰(zhàn)略目標，積極推動經濟社會更好更快發(fā)展，在前進的過程中，必然會伴隨著許多挑戰(zhàn)和困難。這就要求我們始終堅守愛崗敬業(yè)情操，深入學習勞模的精神品質和他們的好經驗、好做法，在本職崗位上恪盡職守，在各項工作中奮勇爭先。
各級各部門要為勞模營造良好的工作生活環(huán)境，切實做到政治上關懷、工作上關心、生活上關愛，讓所有勞模共享發(fā)展成果。要提高勞模的政治待遇和政治地位，認真聽取勞模的意見和建議，發(fā)揮勞模在參政、議政、督政中的重要作用;要關心勞模的工作，幫助勞?？偨Y經驗，努力改善工作條件，為勞模施展才華搭建平臺;要為勞模解除生活上的后顧之憂，在就醫(yī)、住房、子女就業(yè)等方面幫助解決實際問題。要進一步健全和完善發(fā)現培育、宣傳推廣、培養(yǎng)提高勞模的有效機制和辦法，努力造就一大批反映時代特點、勇于開拓創(chuàng)新、具有奉獻精神的勞動模范，使勞模在推進經濟社會更好更快發(fā)展的偉大實踐中發(fā)揮更大作用，做出更大貢獻。
同志們，勞模精神彌足珍貴，偉大事業(yè)催人奮進。讓我們以勞模精神為動力，以模范人物為榜樣，抓緊每一天，走好每一步，干好每件事，以更好更快發(fā)展的優(yōu)異成績，努力開創(chuàng)崇禮更加美好的明天!
最后，祝大家工作順利、身體健康、生活愉快!
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)到來臨之際，我們召開全縣勞動模范表彰大會，主要是表達縣四套班子對勞動模范的敬重，同時也表達對廣大勞動者的問候。今天大會表彰的_位縣級勞動模范，是經過層層推薦比選以及媒體公示、獲得社會各界充分認可的優(yōu)秀勞動者，是各行各業(yè)各個崗位上作出突出貢獻的杰出代表，在此，我代表縣四套班子領導對你們表示崇高的敬意!今天大會還表彰了_位勇克時艱杰出職工、_家20_年度勞動關系和諧企業(yè)和_項職工經濟技術創(chuàng)新成果，這些先進個人和集體為__應對危機、保持經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出了突出貢獻，讓我們再次用熱烈的掌聲向你們表示衷心的感謝!今天大會的主題是“勞動”，剛才_位代表都用樸實的心聲表達了自己對“勞動”兩個字的詮釋，充分傳遞出熱愛勞動的閃光心靈，值得我們由衷的欽佩和尊敬!下面，我也圍繞“勞動”兩個字談點看法，與大家共勉。
1、我們每個人都要崇尚勞動。勞動是萬物的基礎，持續(xù)不斷的勞動是人生的鐵律，也是每一個人的終身快樂。不僅如此，勞動還是一個國家乃至整個世界發(fā)展進步的基石。20_年來，特別是去年下半年以來，全世界都忙亂在應對國際金融危機的大戰(zhàn)之中，到目前，整個經濟形勢依然極端復雜，仍處于不明朗階段。相對來說，國際經濟界普遍看好中國能夠最早走出危機的困境，從一季度國家統(tǒng)計局公布數據，中國gdp增長6。1%，增幅回落4。5個百分點，也未達到“保八”目標，但放在金融危機的大背景下看，各個方面都認為這是一個來之不易、好于預期的增長速度。引發(fā)這場國際性災難的罪魁禍首是美國次貸危機，分析原因有經濟過渡虛擬化和自由化的問題，有新自由主義經濟理論決策問題，有金融監(jiān)管問題。但其中一個很重要的原因，就是虛擬經濟脫離了實體經濟的支撐，又沒有相應的管制措施，導致網絡泡沫和房地產泡沫的最終破滅，說白了，就是沒有建立在充分勞動基礎上的投機行為產生的后果。因此，這次美國金融危機，再一次向我們證明，勞動創(chuàng)造價值，是國家富強和人民富裕的根本保障。因此，我們每一個都要永遠崇尚勞動、尊重勞動、熱愛勞動。
2、我們每個人都要創(chuàng)新勞動。創(chuàng)新是一個民族強盛不衰的源泉和動力。近年來，無論中央還是省市都把創(chuàng)新擺在了一切工作的首位，強調創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。國家提出了“增強自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家”的號召，省委提出了“____”的戰(zhàn)略，市委提出了“____”的戰(zhàn)略，縣委也作出了“_____”的部署。去年，我縣就新增了一批較高經濟價值的職工技術創(chuàng)新項目，創(chuàng)新成果達_項，創(chuàng)經濟效益_萬元，其中技術改造__萬元，降能降耗_萬元，涌現了一批創(chuàng)新標兵。總之，創(chuàng)新是時代的主題，也是我們每一個人義不容辭的責任?，F在看，我們的工業(yè)企業(yè)、旅游企業(yè)不僅缺乏自主研發(fā)性技術人才，而且連起碼的服務職工都比較缺乏，成了__創(chuàng)新發(fā)展的障礙。上周四，市委__書記在我縣工作情況匯報會上，提出了打造國際旅游休閑城市的新目標。實現這一目標，我們不缺硬件設施，無論是生態(tài)景觀資源、旅游綜合體、高度假酒店等等硬件，都基本具備相應的基礎，但在管理和服務人才等軟件上就面臨相當嚴重的問題。解決這個問題，一方面要加大引進培育和使用人才的力度，另一方面，也是治本之策，就是我們廣大的勞動者要主動做一個學習型、思考型、創(chuàng)新型的勞動者，不僅要熱衷于勞動，更要善于提高自身的勞動技能和創(chuàng)新水平;就是要在更多人員中、更大范圍中涌現出像今天大會表彰的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新成果。因此，我們每一個人不僅要崇尚勞動，還要創(chuàng)新勞動、智慧勞動。
3、我們每個人都要和諧勞動。所謂和諧勞動，就是要給與每一個有勞動能力的人，創(chuàng)造勞動的機會、提供勞動的崗位、營造勞動的舒心、享受勞動的成果。近年來，我縣各級工會、各個企業(yè)以及社會各個部門都在推進和諧勞動上作出了很多努力，像企業(yè)職工工資集體協(xié)商制度、創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)等工作都得到了省市的充分肯定，也為廣大勞動者的提供了一個和諧勞動的良好環(huán)境。20_年，我縣在全省率先組織開展了勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，目前達標企業(yè)有_家，縣級以上和諧企業(yè)_家。但受金融危機影響，企業(yè)往往不按法律規(guī)定解除勞動關系，同時，還有部分小企業(yè)在勞動用工上不太規(guī)范，簽訂勞動合同也不及時，導致勞企之間發(fā)生了雙倍工資、經濟補償金、承擔工傷賠償等方面爭議。今年一季度我縣勞動社會保障局受理勞動爭議案件_件，同比增長_%;投訴舉報_起，同比增長_%。這種狀況既影響企業(yè)的生存發(fā)展，也影響全縣經濟的發(fā)展，我們千萬不能掉以輕心。因此，我們在構建和諧勞動關系上，仍需要持之以恒、不懈努力。首先，要在促進就業(yè)上下功夫?？紤]到今年金融危機影響下就業(yè)的特殊困難，年初縣委就向各施工建筑企業(yè)發(fā)出號召，倡議在工程中，優(yōu)先安排務工人員，以解決農村勞動力就業(yè)問題。今天與會的企業(yè)、工會干部也要從自身的能力出發(fā)，盡量為勞動者提供就業(yè)機會。其次，要在創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)上下功夫。要切實深化勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，既要進一步完善職工_機制、幫助職工解決生產生活困難，也要進一步深入企業(yè)送溫暖、幫助企業(yè)解決實際困難，通過政府、企業(yè)和職工的共同努力，營造一個和諧的勞動環(huán)境。第三，要在大力弘揚勞模精神上下功夫。勞模是__發(fā)展的寶貴財富、精神動力，也是最令人感動的人、最值得尊重的人。今天大會表彰的__位勞模，就是近年來__勞動群眾中涌現出的優(yōu)秀代表，是我縣各行各業(yè)的勞動標兵和楷模。這些勞模對事業(yè)的執(zhí)著和奉獻，完全來自于對勞動的信仰和熱愛。這些勞模的勞動對自己是一種快樂和享受，對他人是一種教育和啟迪。我們要進一步挖掘__位勞模的忘我勞動事跡和艱辛創(chuàng)業(yè)歷程，并加大宣傳報道力度，用勞模精神鼓勵人、引導人，發(fā)動全縣上下形成和諧勞動的生動局面。
同志們，人生的快樂，是自己的辛勤勞動得到了豐碩成果。讓我們以__位勞模為榜樣，大力弘揚勞模精神，用勞動創(chuàng)造快樂，用勞動陶冶情操，使我們每一個人都成為崇尚勞動的人、創(chuàng)新勞動的人、和諧勞動的人!
尊敬的各位領導、各位來賓及各位同事們：
大家好!
我叫___，是____公司的一名井下調度長。今天作為公司模范個人代表在這里發(fā)言，我倍感榮幸和自豪，內心也十分激動。首先我代表此次獲得榮譽稱號的同志們感謝公司的培養(yǎng)，感謝領導的支持，感謝同事們的幫助。
我們在工作中所取得的成績，是領導正確指揮的結果，是同事們相互配合、團結奮斗的結果，成績和榮譽應屬于為公司作出貢獻的每一個團隊和每一個員工。借此機會，請允許我向一直以來幫助、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養(yǎng)我們的各位領導表示由衷的敬意!
我們只是做了本職應盡的工作，就被評選為公司的模范個人，這是領導對我們工作的支持和鼓勵。其實，在平時的工作中，我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻著自己的光和熱，這些人都是我們學習的榜樣。
作技能，提高自己的技術水平，積極向上，爭做榜樣，努力做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工。
其次，在日常工作中，很多問題都可以在一線崗位上得到發(fā)現和解決。只要細心觀察，不斷總結分析問題，就會從實踐中掌握和積累安全生產經驗。發(fā)現隱患后，要找到問題的的癥結所在，能解決的立即解決，不能解決的及時上報。在解決問題過程中，細心觀察，用心學習，不斷提升素質，不斷充實進步，完善安全生產工藝流程，增強自己在煤礦現代化升級改造中的新本領，為企業(yè)的發(fā)展壯大再立新功。
今天我們被評為20__年度模范個人，即使對我們的鼓舞，也是對我們的鞭策。成績只能說明過去。昨天，我們努力了;明天，我們將更加努力!
我們要把過去的成績作為新的起點，以更高的標準來嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，腳踏實地，真抓實干，始終保持謙虛謹慎的工作態(tài)度、良好的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意投入到安全生產工作中去，以此來回報各位領導和同事們的期盼。
謝謝大家!
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
我是來自財務管理處的___，今天我的演講題目是：勞動創(chuàng)造中國美。
烈日炎炎下，一顆顆豆大的汗珠如同寶石般跌落在地上，顯得格外醒目和璀璨，瞬間蒸發(fā)的熱氣，仿佛迷霧般神秘而美麗。這，就是勞動人民的汗水。中國――一個承載著千千萬萬中華兒女實現夢想，創(chuàng)造奇跡的國家，是勞動，鑄就了輝煌的歷史。
五千年傳承的勞動美，中華民族的傳統(tǒng)美德，在普通勞動人民身上彰顯的淋漓盡致。勞動是永恒的話題，熱愛勞動更是每一個中華兒女放在內心的一股強大的動力。他是無私的，是偉大的，是永恒不變的，像一顆埋藏在心底的種子，隨著時光的飛逝，發(fā)芽、長大、枝繁葉茂，最后結出碩大的果實散落大地，繼續(xù)傳承。而中國夢是匯聚十幾億中國人的夢想，它將由十幾億中國人共同創(chuàng)造實現，而這一切的根本支持將是十幾億人中國人民的勞動。
毛主席說過，勞動最光榮。勞模雷鋒也說過，人的精力是有限的，為人民服務是無限的，要把有限的生命，投入到無限的為”人民服務”當中去。黨的十九大為中國接下的發(fā)展做出了思想指引，也為廣大的黨員在接下來的工作指明了方向。習近平主席說過：空談誤國，實干興邦。作為一個新時代的青年，我們應該發(fā)揚艱苦奮斗精神，端正自己的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展先出自己的一份力，也為偉大中國夢的實現留下的汗水。同時作為河北建設集團公司的員工我倍感驕傲，我公司從成立至今未國家建筑業(yè)發(fā)展做出了巨大貢獻，公司員工為國家的建設貢獻了巨大力量，他們的身上體現了勞動的美，作為一個機關的財務人員，在五一勞動節(jié)即將來臨之際，祝所有在一線工作的同事以及農民工們，勞動節(jié)快樂!最后我堅信中華民族的偉大復興，必將在偉大的中國勞動人民手中實現。
我的演講完畢，謝謝大家!
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
增城各級勞模源于廣大勞動大眾，在他們當中，有艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓進取、扭虧為盈的企業(yè)負責人及腳踏實地、勤奮勞動的一線工人;有十年如一日、刻苦鉆研、不懈努力、攻克艱難，獲多項科技成果的技術能手;有農村帶頭人和專業(yè)戶，立志耕山，開展種養(yǎng)，努力發(fā)展農村經濟，帶領父老鄉(xiāng)親走上共同致富的道路;有視培養(yǎng)新一代為已任、用愛和智慧塑造健康向上心靈的出色教師;有兵不血刃、破案如神，嚴懲刑事犯罪分子、確保一方平安的忠誠衛(wèi)士;有呵護患者、救死扶傷的醫(yī)務工作者;有依法行政、嘔心瀝血、當好群眾貼心人的機關干部;有把青春獻給國防事業(yè)、榮立奇功的軍之英才;還有堪稱“城市美容師”的環(huán)衛(wèi)工……他們正是增城各行各業(yè)的“工匠”。
弘揚勞模工匠精神須愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是一種美德，是對事業(yè)、職業(yè)應有的態(tài)度。有一句公民道德格言叫“就業(yè)須敬業(yè)、敬業(yè)有事業(yè)”，意思是說一個人無論從事哪種職業(yè)，都必須敬業(yè);一個人只有始終敬業(yè)，才可能成就一番事業(yè)。弘揚勞模工匠精神，首先要愛崗敬業(yè)，通過刻苦學習、努力工作，不斷實踐，增強能力，從而塑造勞模形象。
弘揚勞模工匠精神須嚴謹做事。古人云：“天下大事必做于細?！惫そ车某砷L必須有一種老實的態(tài)度、嚴謹的作風，甘愿從基礎做起，從小事做起，樂于扮演拾遺補缺、跑龍?zhí)椎慕巧?，只有這樣才能不斷積累經驗，逐步獲得社會承認，在平凡的崗位上獲得不平凡的成就。
弘揚勞模工匠精神須傳承傳統(tǒng)。中華民族具有五千多年的文明史，技藝高超的工匠層出不窮，豪杰輩出，英雄橫空，從魯班雕木成凰到庖丁解牛神技，從墨子探行求規(guī)到張衡觀天測地，古人憑著精湛的技藝為我們樹立了不垂的豐碑。弘揚勞模工匠精神要立足于出色的傳統(tǒng)文化，汲取其思想精華和高深的智慧。
弘揚勞模工匠精神須不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新發(fā)展是新時代的主旋律。勞動模范作為工人階級和廣大勞動群眾的杰出代表，決不能滿足于墨守成規(guī)。只有不斷創(chuàng)新，才能掌握更多的核心技術技能，擁有“獨門絕活”，成為行家理手、時代先鋒。
“數風流人物，還看今朝”，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，圍繞著建設現代化中等規(guī)模生態(tài)城市的目標，積極弘揚勞模工匠精神，為增城經濟社會發(fā)展和文明進步作出更多貢獻。
表彰會致辭篇十一
1.廣開渠道招募人。我們采用在段辦公網下發(fā)通知招募職工子女、在以往春運志愿者qq群里下發(fā)通知招募往屆志愿者和在本地電視臺、報刊雜志上發(fā)布信息招募社會志愿者“三條渠道”,優(yōu)中選優(yōu)，招募志愿者共計167人參與20__年春運志愿服務。
2.因地制宜培訓人。一是以《春運志愿者培訓手冊》為指導，加強鐵路客運業(yè)務基本常識、旅客須知、春運青年志愿者管理辦法的培訓。二是加強對志愿服務精神、服務理念、服務項目、服務標準、服務承諾的培訓。三是強化崗位示范培訓，根據“崗位需要什么就培訓什么”的原則進行“一對一”示范培訓，促使志愿者們盡快熟悉掌握本崗位服務內容。
3.嚴格要求管理人。我們策劃了志愿者培訓、活動、服務方案并按計劃實施，建立了志愿者考勤、獎懲、保障等管理辦法并嚴格執(zhí)行，通過制定志愿者一日工作評價表，堅持每日一評比，建立小組長輪班制等，確保了志愿者團隊開展活動有章可循。
二、超前性策劃，針對性服務，打造春運志愿服務亮點。
1.精心策劃，做好準備。一是針對旅客出行普遍需求和川東北地區(qū)老百姓出行的特點，我們策劃了“愉快回家，平安出行，換乘導航，溫馨家園，旅途驛站”五個服務主題，印制了列車時刻表、安全提示卡、愛心預約服務卡、健康知識宣傳單、交通指南等宣傳資料;配置了愛心推車、常備藥品、助殘用具、便民箱、充電塔等服務用具;打造了“小候鳥”課堂，招募4名幼師專業(yè)志愿者為“小候鳥”提供寒假作業(yè)輔導，唱歌繪畫等興趣愛好培養(yǎng)服務;協(xié)調達州市科技協(xié)會在候車室開辦農技圖書贈閱站，助力“脫貧攻堅戰(zhàn)”;聯(lián)合達州市紅十字醫(yī)院開辦健康義診服務站，開行健康體檢車，免費為旅客健康體檢和健康咨詢服務。二是針對重點旅客特殊需求，推出“專窗購票，專道進站、專區(qū)候車、?？跈z票”的志愿服務亮點，對重點旅客候車區(qū)進行了專項布置，印制醒目標識，推出愛心預約服務，全力做好12306平臺和“心心”服務崗收到的預約服務。
2.用心服務，爭展作為。一是在“真”上下功夫。我們著重抓好志愿者主動服務意識教育。強化示范引領的同時，加強服務過程監(jiān)督，不斷促進志愿者主動服務旅客。堅持主動征詢旅客意見，改進和提高服務質量。二是在“細”上下功夫。我們著重強化服務細節(jié)。比如在引導標識方面，我們采取文字加卡通畫的方式淺顯易懂地公示服務內容;在服務措施方面，我們總結并制作了《候車分區(qū)速查表》，方便旅客快速找到所屬候車室及檢票口等。
3.大力宣傳，樹立典型。春運期間我們主動邀請10余家媒體來站進行采訪報道22次，通過電視臺、互聯(lián)網、報刊等對志愿者正面宣傳報道共計60條，中央級媒體宣傳報道16條，省部級媒體宣傳報道24條，連續(xù)兩年收到旅客贈送感謝錦旗，受到社會的廣泛好評，展現了成鐵春運志愿者風采，傳遞了青春正能量。
表彰會致辭篇十二
各位同事:。
大家晚上好!
時光如電、歲月如歌。告別了辛勤耕耘的x年，我們迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，舉辦“方中物業(yè)x年度總結暨優(yōu)秀員工表彰大會”。這既是對過去一年的總結和回顧，也是對新的一年的規(guī)劃和展望。本次大會更是我們全體員工的一次溝通大會，一次精神會餐。
對于方中集團和方中物業(yè)來說，已經過去的x年都是極不平凡、極具戰(zhàn)略意義的一年。這一年集團吹響了“二次創(chuàng)業(yè)”的號角，x、x、x、x等多個地產項目同時推進;這一年也是集團探索新的管控模式、推進管理規(guī)范化的一年。x年，方中物業(yè)特別是中山分公司緊跟集團項目推進的步伐，緊緊圍繞各項經營目標，開展了一系列卓有成效的工作。
一、完成x二期、x一期、x一期收樓工作，
二、開展開平x前期銷售和物管工作。
三、增設x物業(yè)服務中心，正式為業(yè)戶提供整體物管服務。
四、對x新城、x、x，在前期工作的基礎上，進行了大范圍的翻新和綠化維護，同時加強治安、消防、用電等安全管理，加強車輛出入管理、加強垃圾集中處理、加強“四害”消殺等工作。
五、成立租售服務部，完善中介部的工作流程，實現中介業(yè)務贏利，并從集團公司接管商鋪管理工作。
六、開展了豐富多彩社區(qū)文化活動，擴版了《方中季刊》，與業(yè)委會定期會議溝通。從而和廣大業(yè)主有效互動，形成了共同創(chuàng)建和諧社區(qū)的良好氛圍。
七、在制度建設方面:制訂并順利執(zhí)行《員工培訓管理規(guī)定》、《薪酬福利制度》、《文件管理制度》、《績效管理制度》和《員工手冊》，按月與轉正員工簽訂勞動合同，使公司的政人事工作步入規(guī)范化管理。
八、在企業(yè)文化建設方面:廣泛宣傳，活動形式多樣:如:開展了一系列的員工培訓，初步建立了各部門每月開展培訓的機制;舉辦了員工生日聚會，成立了方中羽毛球隊，舉辦保安部慶“八一”聯(lián)歡會，“紅日杯”迎中秋員工卡拉ok大獎賽等。
同事們，講到這里，我既為我們事業(yè)的發(fā)展、宏偉的戰(zhàn)略感到振奮，又為我們面臨的挑戰(zhàn)和責任感到緊迫。戰(zhàn)略要動，激勵先行。為了凝聚人才、鼓舞士氣，x年我們還圍繞《績效考核方案》和《員工薪酬福利體系》，采取了一系列致力于提高員工福利的舉措。如提高了基層員工的基本工資，改善員工伙食，每月舉辦員工生日活動等。(我們將一貫堅持“以人為本以能為貴、以德為尊”的用人理念，充分尊重每一位員工的貢獻與價值，為員工提供廣闊的發(fā)展空間和施展才華的舞臺，致力于建立彼此關懷、互相幫助、團結合作的無堅不摧的工作團隊。在x年度物業(yè)管理工作中，我們公司也涌現了一批表現突出的優(yōu)秀員工、好人好事更是層出不窮。這些優(yōu)秀員工和好人好事受到大家的一致贊譽，也得到廣大業(yè)主的肯定和表揚?，F在，我在此號召大家向他們每一個人學習，學習他們的先進事跡和高貴精神。
伴隨著集團事業(yè)的迅猛發(fā)展，我們完成了對方中物業(yè)新的戰(zhàn)略規(guī)劃，也對物業(yè)管理工作提出了更高的要求。20xx年方中集團物業(yè)運營中心正式成立，這標志著物業(yè)管理工作已經上升到關系集團發(fā)展的戰(zhàn)略層面，也反映了集團對物業(yè)管理工作的重視。為了配合這一戰(zhàn)略，我們將“廣州市x方中物業(yè)管理有限公司”更名為“廣州方中物業(yè)管理有限公司”，對公司物業(yè)管理資源進行了重新整合，明確了物業(yè)分公司的組織架構和崗位設置，同時，將20xx年定位為“服務質量提升年”?？梢哉f，從20xx年起方中物業(yè)已經進入到產業(yè)化運營、品牌化建設和規(guī)范化管理的關鍵時期。
表彰會致辭篇十三
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
歲月如梭，時光飛逝，又到了年終歲末，每到此時，我們總要對過去的一年進行回顧和總結，對未來的一年進行規(guī)劃和設想，總結一年的成敗得失、經驗教訓，展望未來的前景。
首先，今天我能夠站在這里代表全體員工發(fā)言，感到非常的榮幸;并且對領導給予我這次學習與鍛煉的機會表示由衷的感謝?；叵脒^去，與各位同事一起工作的每一個日日夜夜，我心里感慨萬千;我們?yōu)榱送粋€希望，為了同一個目的，我們走到了一起，從相知，相識，直到成為工作伙伴，成為生活中的朋友。我們一起分擔工作的壓力，一起分享工作的樂趣，共同為了我們明天而付出辛勤的勞動。
在集團公司對我們的任務不斷加壓下，我們始終保持著對工作的熱忱，一步一個腳印，腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下，在全體員工的共同努力下，我們不負重望，完成了集團所布屬的任務，也經住了公司對我們的考驗。我們只是一名普普通通的員工，同時我們也是的主人，因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。俗話說“店興我昌，店衰我辱”，所以我們怎么可能不擔心我們的賓館，我們的家呢?20x年，我們賓館響應集團領導的號召，在工作中取得了一定的成績，這不但得益于領導的正確決策，同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。
在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關心，游子思鄉(xiāng)情，到哪都不停!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻，說實話，哪一個在外的游子不想家呢?但是在這里，卻讓我感到了如家一樣的溫暖，從吃、住、洗、漱，領導無時無刻不都在掛念著我們;一句叮嚀，一聲問侯，一絲關切，都讓我們感到了無微不至的關懷。所以今天我借此機會向所有的領導道一聲感謝!20x年已經成為歷史，20x年已悄然而至，20x，多么吉祥的數子，希望在這個吉祥年，上下同心讓我們同創(chuàng)未來，共建我們美好和協(xié)的大家園。
謝謝!
表彰會致辭篇十四
尊敬的領導、同事：
大家好!
新年的大門即將敲響，陣陣的鞭炮聲送來祝福，也就在此刻，年表彰總結大會也在進行，總覺得還沒來得及品味，自己在這一年中所獲及經歷，可是20x年已經離開了，當我細細回顧、回首這一年走過的路，總能讓自己陷入回憶和感嘆中。20x年是我人生旅程中轉折的一年，在這一年中，我在自己的人生路途上，迎來了更多的挑戰(zhàn)和思考，意味著這是一個機遇和挑戰(zhàn)并存的年代。
而新迎來了20x，機遇和挑戰(zhàn)也是并存，自己感到責任和擔子更加重了，回顧以往走過的艱難歷程，成績好壞已經成為過去，新的一年對我來說，也是一次全新的開始，空閑之余我常常在思考著要以何種心情來解釋剛剛過去一年?；叵肫疬@一年，領導將這副重擔壓在我身上，我很感謝領導的信任，一年來。我在各位領導的關懷和批評指導下。愛崗守業(yè)，配合各項工作，在自己的崗位忠實的履行了自己的職責。辛勞和淚水并存，也是我看到了自己的不足。同時我也轉變了很多，思考的更多。這些轉變都是不知不覺中積累出的，或者說是冥冥之中的一種人生選擇。過去那些工作的日子里，充滿了激情，也飽含著淚光，甚至也有過掙扎，在一次次推動自己前進的路上，我面對著從來沒有面臨過的境遇，在領導的指引下和同事的幫助下，學會了如何做好本職的工作，懂得了應該品味的人生滋味。在此，我向20x年關心和幫助過我的各位領導和同事道一聲：謝謝!現在，我向總結表彰大會的領導同事，作20x年度總結報告。
作為茶藝部的經理。自己如履薄冰，工作學習絲毫沒有怠慢，在利用有限的學習機會，自己多渠道刻苦學習，不恥下問。也是自己積累的更多，懂得了如何抓住機遇，在領導的大力支持和引導下，今年7月份在寶雞、西安等地的考察學習，利用一切部門運營管理計劃的核心部分，并完成了外出的學習的目的，我感覺像是經歷了一次漫長而又短暫難得的機遇和挑戰(zhàn)，在工作的挑戰(zhàn)中我認識到了工作的意義和樂趣。
市場的競爭和挑戰(zhàn)，充滿了艱辛和汗水，為完成公司的茶文化弘揚及傳播工作，其實我們從不記個人得失，一切以大局為重，有些不太理解的客人對我們有過辱罵，甚至還有更過分的行為，我們都冷靜應對。在自己心靈受傷的情況下，我們在很冷靜而面對微笑的服務下，有很多客人也理解了我們，這一點我們很自信也很慶幸。同時也為公司的形象，奠定了堅實的基礎和好評。
可是我們也有很多很多的不足，我們應加強學習，注重素質和工作能力提高。堅持認真學習的思想，用茶文化知識和技藝武裝自己的頭腦，不斷加強自身價值觀、人生觀的改造，提高自身的素質服務水平和工作能力。認真學習深刻領會上級領導的工作精神，在實際工作中認真加以貫徹，公司發(fā)展的路線執(zhí)行。一年來，通過扎實的思想理論實踐學習和考察，為自己開展茶藝部的工作，提供了強大的武裝體系，其實在新的20x我們應該做到思想認識達到新高度、能力素質得到新提升、解決問題取得新成效、業(yè)績的創(chuàng)新新突破、公司發(fā)展再上新水平;在日常工作中我們應注重學以致用，取得明顯效果。在培訓理論實踐學習的同時，注重更新知識結構，做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
有時候覺得自己很幸運能從事-茶-這個行業(yè)，期間也認識了這個行業(yè)中不同領域的同行朋友，有時候也會去想如果自己離開這個行業(yè)又會去做什么呢?想來想去，自己對這個行業(yè)不舍的原因之一就是結識了許多老師、同行和真心幫助我的朋友。我想對于自己從事工作領域來說，我的工作重心將是繼續(xù)做好茶文化的弘揚，公司品牌形象的更好樹立，最后，最感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。
過去的一年，讓我體會最深的是真誠對待自己的工作和周圍的每一個人，以友善之心面對自己從事的每一件小事，對待每一個同事，要以力求精致的態(tài)度為自己的目標，盡自己最大努力去力求向完美的結果靠近。我想這些對我來說，都是一種上進激勵和激情的火種，在“真誠、善意、精致、完美”這八個字里面去奮斗，才能找到自己人生價值的'所在。謝謝，我的總結完畢!
表彰會致辭篇十五
同志們：
大家好!
在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開20x年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經營中來，加快推進公司發(fā)展的進程，為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會，是我們在取得20x年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業(yè)集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
20x年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團的團隊戰(zhàn)斗力并沒有減弱，各項工作積極發(fā)展，這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優(yōu)秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻的崇高品質。
20x年涌現出了四名優(yōu)秀員工，他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實地，默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失，甘于奉獻，不斷自我學習，敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
20x年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業(yè)之星”。物業(yè)公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模范帶頭作用。特別是20x年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累，堅持救死扶傷的道德準則，為公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。
20x年還涌現了兩個先進團隊，以劉南洋、姚正祥為首的新業(yè)文體公司救生班組，在營運部的統(tǒng)一管理下，團結一致，客服各種困難，保持旺盛的精力，敏銳的眼光;用冷靜的頭腦，正確的施救方法，不怕苦，不怕累，齊心協(xié)力為文體公司經營目標的完成起到了關鍵作用;新業(yè)置業(yè)公司潤花園小區(qū)保潔人員，20x年來在工作量大，員工長期缺編的情況下，充分發(fā)揮團隊合作精神和主人翁精神，不怕苦不怕累，突擊清理垃圾，使整個小區(qū)環(huán)境狀況得到大大改善，得到業(yè)主的一致贊揚，是全體員工學習的榜樣。在此，我再次向受到表彰的團隊和個人表示祝賀。希望獲得榮譽的團隊和個人，要始終如一的保持謙虛謹慎和開拓進取的精神，戒驕戒躁，再接再厲，在更高層次上不斷超越自我，更好的發(fā)揮先鋒模范的作用，以更加昂揚的姿態(tài)，投身到干事創(chuàng)業(yè)的建設中來，創(chuàng)出新成績。
“路漫漫其修遠”，我們任重而道遠。20x年是我們公司發(fā)展的關鍵一年，也是我們在經營結構上實行轉變的一年。希望公司的全體員工干和部，向20x年度先進集體和先進個人學習。學習他們勇于創(chuàng)新的工作精神，學習他們不怕困難的奮斗精神，學習他們踏實勤勉的工實干精神。以“團結務實，精益求精”為指導思想，以“挖掘效益，控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，心往一處想，勁往一處使，為公司的發(fā)展而努力工作。
伴隨著新年的鐘聲，20x年新征程奮斗的號角已經吹響，讓我們共同攜起手來，共同創(chuàng)建新業(yè)集團美好的明天。最后，在這辭舊迎新時刻，再次接受我最真誠的感謝和問候祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意。
表彰會致辭篇十六
同志們：
今天，公司隆重召開會議，表彰一年來在公司各條戰(zhàn)線上涌現出的先進集體和先進工作者，這對于弘揚先進精神，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，以胸懷全局、無私奉獻、銳意進取、勇于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)的精神投入到公司新一輪大發(fā)展的歷史進程，具有十分重要的意義。首先，我代表公司黨政工向受到大會表彰的先進集體和先進工作者表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的廣大干部職工致以誠摯的問候和良好的祝愿!
_年，是公司快速發(fā)展實現歷史性新跨越的關鍵一年。一年來，公司上下緊緊圍繞發(fā)展第一要務，合力拼搏進取，奮力爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了原煤產量、煤炭銷量、銷售收入、企業(yè)利潤、安全生產的新突破和職工收入的合理增長。這些成績的取得，凝聚著以先進集體和先進工作者為代表的全公司廣大干部職工的心血和汗水，銘刻著以先進精神為核心的時代精神和崇高風范。
陜北礦業(yè)公司具有軍轉企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，擁有一支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻的干部職工隊伍。尤其是今年以來，公司“一年打基礎，兩年上臺階，三至五年大發(fā)展”的戰(zhàn)略目標已經基本實現，廣大干部職工目睹了公司的快速發(fā)展，共享了企業(yè)快速發(fā)展帶來的可喜成果。
受到這次大會表彰的韓家灣煤礦、包頭運銷公司兩個先進集體和32名先進工作者，是新時期全公司廣大干部職工的杰出代表和優(yōu)秀楷模。先進典型的精神和業(yè)績，集中體現了新時期煤炭企業(yè)職工的先進思想和與時俱進的時代風貌，是公司在新形勢下深化改革、快速發(fā)展、保持穩(wěn)定的強大動力和寶貴的精神財富。
_年是公司成立20周年，是公司實施“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標的攻堅年，是管理質量再上新臺階的提升年，更是公司實現新一輪大發(fā)展、實現新跨越的黃金機遇期。當前，公司新一輪大發(fā)展序幕已經拉開，面對新的歷史任務，大力弘揚先進精神，充分發(fā)揮先進的生產骨干、安全標兵、發(fā)展先鋒作用，對于激勵和引領廣大干部職工在公司快速發(fā)展的進程中，站得更高、看得更遠、做得更好，無疑具有重要而深遠的現實意義。
為進一步發(fā)揮先進典型在公司快速發(fā)展中的模范帶頭作用，最大限度地調動廣大干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，讓干部職工的智慧、力量和創(chuàng)造精神充分激發(fā)出來，立足本職，崗位成才，建功立業(yè)。下面，我代表公司黨政提四點要求：
一、弘揚先進精神，必須推進思想解放，促進公司快速發(fā)展。
從這次受到大會表彰的先進群體的特點來看，先進典型不僅是促進公司發(fā)展的帶頭人，勇于創(chuàng)新的先鋒隊，也是思想解放的先行者，在眾多先進工作者身上表現出來的是思想觀念新、思路眼界寬、大局意識強，這正是公司做強做大、快速發(fā)展過程中所迫切需要的。
從現實狀況分析，公司與兄弟單位相比，表面上看是規(guī)模和實力上的差距，但根本上還是思想觀念上的差距。公司近幾年來的實踐表明，發(fā)展是我們陜北礦業(yè)公司的唯一出路，只有堅持發(fā)展，公司才能在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。弘揚先進精神，就是要學習先進思想解放、勇于創(chuàng)新的精神境界，尤其是在當前公司進入新一輪大發(fā)展的關鍵時刻，全公司廣大干部職工更要把思想解放作為一項永不竣工的工程，牢記在心，實踐在手。
各級干部要緊密聯(lián)系自身實際，重新審視自己在思想觀念上、在開拓創(chuàng)新上、在服務發(fā)展上存在的問題與不足，高舉發(fā)展大旗，始終以勇往直前的精神開創(chuàng)新的業(yè)績。廣大干部職工要進一步強化改革意識、進取意識和大局意識，正確處理企業(yè)利益與個人利益、長遠利益與當前利益、全局利益與局部利益的關系，以更加積極的姿態(tài)支持、參與、融入到公司實現快速發(fā)展的大潮之中。
受表彰的先進集體和先進工作者要繼續(xù)爭當思想解放的排頭兵，主動適應公司發(fā)展的新要求和新變化，進一步更新觀念，開拓思路，用自己的實際行動，團結和帶領干部職工用新理念研究新情況、用新思路落實新任務、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面。
二、弘揚先進精神，必須圍繞總體部署，服務公司快速發(fā)展。
公司“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標能否實現，取決于廣大干部職工各項工作任務能否完成。在公司新一輪大發(fā)展的關鍵時期，弘揚先進精神，團結和帶領廣大干部職工顯得尤為重要。從實際來看，要實現“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標，就必須緊緊圍繞公司總體部署，完成好公司安排的各項工作任務。只有這樣，才能實現我們陜北礦業(yè)公司經濟又好又快發(fā)展。從當前重點工作推進來看，公司迫切需要全體干部職工繼承和發(fā)揚“三特”精神，始終以飽滿的工作熱情，全身心地抓好工作落實、實現工作創(chuàng)新、擴大工作成效。
各級領導干部要推行以“領導在一線垂范、干部在一線煅煉、工作在一線落實、問題在一線解決、感情在一線加深、威信在一線樹立、成效在一線體現”為主要內容的一線工作方法，這也是公司新一輪大發(fā)展對各級領導干部的基本要求。只有深入一線，靠前指揮，做深入細致的調查研究，發(fā)現問題才能具體，思考問題才能深刻，解決問題才有辦法，從而使企業(yè)的決策和領導工作才能夠更好地把握規(guī)律性、增強主動性、減少盲目性、克服片面性，更好地服務公司發(fā)展大局。廣大職工要以先進為榜樣，立足崗位，發(fā)揮特長，激發(fā)潛能，在實現公司經濟又好又快發(fā)展的廣闊舞臺上建功立業(yè)。
三、弘揚先進精神，必須爭創(chuàng)一流業(yè)績，推進公司快速發(fā)展。
弘揚先進精神，就是要學習先進高度的主人翁責任感和顧全大局精神，強烈的開拓進取意識和創(chuàng)新求實精神，忘我的勞動熱情和無私奉獻精神，良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神。
弘揚先進精神，就是要把愛崗敬業(yè)作為一種天職，把忘我工作作為一種本份，把立足本職作為一種責任，把勤勉盡責作為一種品德，始終以強烈的事業(yè)心、責任感，埋頭苦干，恪盡職守，創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
各級領導干部要以公司發(fā)展為己任，高標準、嚴要求地抓好分管工作，抓好工作落實;要在管理創(chuàng)新中尋找先機，在重點工作落實中追求先行，在日常工作中尋求突破，干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績。
機關各部門要緊緊圍繞公司“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標，主動融入公司發(fā)展大局，創(chuàng)新發(fā)展思路，提升服務水平，確保工作落實;全體機關工作人員都要振奮精神，加強學習，提高素質，團結拼搏，為公司新一輪發(fā)展獻計獻策。
基層廣大干部職工要在各自的崗位上，努力以盡善盡美的工作態(tài)度，完成好承擔的各項工作任務，努力做到干一行、愛一行、精一行;要在認真、用心、負責地干好本職工作的基礎上，盡責、務實、創(chuàng)新地干好本單位、本部門的各項工作，為實現公司改革、發(fā)展目標，再創(chuàng)新業(yè)績，再譜新篇章!
表彰會致辭篇十七
各位領導、老師、同學們：
大家下午好！
冬日暖陽，沐浴成中；縷縷微風，送來捷報。今天我們歡聚一堂，隆重舉行成家莊中學20xx-20xx學年度第一學期月考優(yōu)秀學生表彰大會。這次榮獲各類表彰的同學共有293名，其中七年級榮獲三等獎34名、二等獎25名、一等獎11名；八年級榮獲三等獎30名、二等獎20名、一等獎10名；九年級榮獲三等獎27名、二等獎48名、一等獎25名。在此，我謹代表學校領導班子向所有獲獎同學表示熱烈的祝賀！同時也向辛勤耕耘在教育教學第一線的老師和全體班主任們致以崇高的敬意！
回首過去的三年，在凌志集團的鼎力支持和社會各界的關心鼓勵下，成家莊中學舊貌換新顏，捷報頻頻至，教學成績的大幅度提高，讓這所學校成為我縣教育界的佼佼者。20xx年中考參考人數176人，500分以上人數19人，高中達線83人，升學率46.9%；20xx年參加中考人數266人，500分以上人數83人，高中達線146人，升學率54.89%；20xx年參加中考人數331人，500分以上人數110人，高中達線258人，升學率78%。老師們、同學們，今天的榮譽和成績，是昨天追求卓越的結果，更是追求明天卓越的起點。昨天，走出成中的學生是優(yōu)秀的；今天，站在成中的學生是出色的。我希望這次受表彰的同學能踏實虛心、再創(chuàng)輝煌，未受表彰的同學要積極上進，爭取成功。今天借此機會，我向同學們提出三點希望：
一、希望大家做一個會學習的人。
世上無難事，只怕有心人。我希望同學們能刻苦學習、用心學習，講究正確的學習方法，利用好課堂45分鐘；課后要虛心向老師請教，主動和同學們交流，善于積累和自我反思；要時刻用目標激勵自己，要相信自己能行。做一個會學習的人，你就會事半功倍地攀登在學習的頂峰。
二、希望大家做一個有道德的人。
但丁說過：“一個知識不全的人可以用道德去彌補，而一個道德不全的人卻難以用知識去彌補?！蔽蚁Ｍ瑢W們能遵守學校規(guī)則，從自我做起，從身邊小事做起，做一名規(guī)范的中學生；我希望同學們能尊敬師長，體諒父母，做一個會感恩的孩子；我希望同學們能學好文化知識，掌握一技之長，做一個有價值的人。我相信，成中的每一個孩子都在努力做一個有道德的人！
三、希望大家做一個快樂的人。
不管是學習還是生活，我都希望大家做一個快樂的人。快樂是一種能力，也是一種智慧，快樂的人最聰明。
同學們，本學期已走過了一半的路程，期末考試是我們下一階段要迎接的新的挑戰(zhàn)。讓我們行動起來，從今天做起,把握好今天,把握好自己，你將會擁有更加快樂，更加輝煌的明天。
謝謝大家！
表彰會致辭篇十八
收入211083元并在在職期間接受了沃爾瑪開業(yè)，突發(fā)事件車輛疏散，等幾次大型事件的考驗，并圓滿的完成上級給予的任務。10月份我又根據工作需要調職為安防主管，在安防工作中我很快找到了自己的工作中心和角色需求，經過簡單的調整進入到新的工作狀態(tài)中，在這兩個月工作中共協(xié)助推廣部和保障大型活動(黃雅莉，許飛，牛奶咖啡，相親活動等)20余次，制止酗酒鬧事事件2次，協(xié)助公安機關制止犯罪一次，安全知識培訓7次，并在自己上任安防主管后加緊安管員的專業(yè)知識培訓，和企業(yè)文化教育讓每一名安管員迅速融入到新源的大家庭中來。二、工作中取得的成績或經驗在剛剛上任車場助理時候樂匯城發(fā)生了led屏幕故障事件，這時很多顧客都發(fā)生了恐慌，大量涌出商場，當時正是沃爾瑪開業(yè)的時候所以客流量非常的大，很大部分顧客跑到車場準備開車離開商場，造成地下車場的擁堵，形成了很大的安全隱患，此時我迅速請示領導，啟動緊急預案，進行車輛疏導，保證了顧客的安全和商場的正常秩序運行，在調職到安防主管后的11.9商場傷人事件中我身先士卒趕到第一案發(fā)現場，并有序疏導顧客不要圍觀，安排一名隊員看護傷者，并通知警方和救護人員，我與幾名安管隊員對犯罪嫌疑人進行跟蹤，在犯罪嫌疑人情緒非常激動和不斷騷擾我商場工作人員和顧客的情況下我迅速啟動應急預案將其制服帶到非營業(yè)區(qū)域交公安機關處理，在此次事件中我工作人員無一受傷，并得到顧客的贊賞。三、工作中存在的不足及改進措施我來到新源后這兩件事情是最讓我難以忘記的，在這里我學到了很多突發(fā)事件的處理和應變知識，也讓我變得冷靜懂得思考問題，我感覺在我的工作中還是有一些處理不是很得當的地方，我會在以后的工作中去努力改進。四、指出公司(部門)在管理及發(fā)展中存在的問題并提出解決意見或建議今年我承蒙公司領導的護愛，我當上了樂匯城的安防主管，我會用的我實際行動和充滿激情的工作態(tài)度去為新源更好的明天而奮斗!!最后我祝我們的“新源”在新的一年里再創(chuàng)新的奇跡!!!
第二部分。
20--年度工作計劃。
一、下年度面臨的工作困難和挑戰(zhàn)在新的一年里我要努力學習商場的管理知識和物業(yè)的各個法律條規(guī)，爭取做一個新型的商場中層管理者。
二、本崗位總體工作思路我對20--年的工作計劃有以下幾個重點：
第一：作為綜合類大型商場，安管員是顧客對商場的第一印象，安管員的值勤姿態(tài)、精神面貌對公司形象影響重大。提高安管員整體素質，展示出一流的值勤姿態(tài)和精神面貌對提升公司形象、促進公司發(fā)展具有十分重要的意義。本計劃擬通過鞏固前期軍事化訓練的成果，推行鞏固訓練，提升公司安管員的整體素質，以達到提升公司的整體形象、推動公司更好發(fā)展的目的。
第二：安全檢查我部要開始形式多樣的安全檢查。從檢查時間上分節(jié)假日檢查，季節(jié)性檢查和定期檢查。從測試點范圍，自我檢查，聯(lián)合檢查，相互檢查等。
進行安全檢查，有四個階段。
1，準備階段，組織檢查力量，制定檢查計劃，目標，要求和檢驗方法。
2，檢查階段，按照檢查的目的，在深入被檢單位查看，以聽、問、看等方式認真開展檢查。
3，整改階段，對發(fā)現的安全隱患，發(fā)現整改措施，及時解決。
4，總結階段，編寫檢查報告，報告上級領導，做好文件備案，對檢查中發(fā)現的重大問題及時解決并總結經驗。
第三：
排除安全隱患，預防災害發(fā)生。
1，完善公共教育。要利用一切機會，采取各種形式，向安管員和商場員工教授防范知識，增強員工維護和遵守法規(guī)的意識，確保商場工作安全。
2，領導和工作人員，認真落實安全責任制，做到安全工作，防止發(fā)生治安災害事故。
3，堅持安全檢查，堵塞漏洞。要定期或不定期的管區(qū)公共場所易燃，易爆，危險品和“五防”安全工作進行安全檢查，不安全的，應該迅速配合相關部門解決問題。
4，及時總結安全事故防范經驗，對好的個人給予表彰和獎勵。對已經發(fā)生災害事故進行認真研究，要認真找出事故原因，查明事故性質，給予妥善周到的解決。
第四：聚眾斗毆。
商場內發(fā)生的聚眾斗毆事件，嚴重損害了公司的形象和員工，顧客的財務人身安全，一旦發(fā)現此類事件的發(fā)生，我們必須采取果斷措施處理：
現迅速解決在萌芽階段。
2，發(fā)生此類事件，應立即報告，迅速組織人員到現場，并立即叫停。對于未能叫停的情況，迅速組織人員進行疏導，發(fā)現傷者，迅速送往醫(yī)院救治。
3，斗毆事件平息后，應該扣留當事人，逐個進行調查核實，認清事件性質，送交公安機關處理。第五：盜竊事件發(fā)生的相關處置。
一旦商場發(fā)生盜竊事件，應該重點保護好盜竊現場，迅速通知公安局，并安排人員對于安全通道、盜賊可能路經的地方進行看護。
第六：商場營業(yè)區(qū)的安全監(jiān)控。
1，控制在商城所有區(qū)域顧客的活動，發(fā)現可疑顧客，可疑行為，及時報告。
2，重點保護ido珠寶柜臺。
3，提高警惕，防止扒竊，盜竊或詐騙財產等情況發(fā)生。
4，提醒收銀員應認真核實的錢數，信用卡，以防止收到假幣，偽造信用卡。
5，安管員無特殊情況不得進入商鋪內。
6，加強活動演出是圍觀人員的監(jiān)控力度。
7，對商城內外進行24小時全天候監(jiān)控。
表彰會致辭篇一
人們也希望能經常聽聽領導的意思和聲音，看看領導的水平和表現。下面本站小編為你整理了幾篇表彰會領導致辭稿范文，希望對你有幫助。
集團公司年度表彰大會。
發(fā)言稿。
公司領導、各位同仁，大家好!
新春伊始，萬象更新。讓我們滿載著20xx年的各項經濟、社會效益全面增長的豐碩成果，迎來了20xx年的春天。值此集團公司20xx年總結表彰大會之際，我謹代表受表彰的先進企業(yè)、先進集體及先進個人對集團公司總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
在過去的一年里，集團在總裁的英明、正確領導下，各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司，大家上下一心，想企業(yè)之所想，及公司之所需，想方設法擴大銷售，千方百計提高經濟效益，調動一切積極因素，促進事業(yè)發(fā)展。從穩(wěn)固市場、擴大市場著手，從搶占市場、發(fā)展市場著眼，在競爭中求生存，在競爭中求發(fā)展，取得了較好的成績和明顯的效果，各項經濟指標均創(chuàng)歷史最好水平，在全省同行業(yè)中名列前茅，為××集團爭得了榮譽。20xx年集團公司各行業(yè)取得的驕人業(yè)績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協(xié)力、團結奮戰(zhàn)、不懈努力的結果。
20xx年，在集團總裁領導下，我們有信心、有決心把各項工作做得更好：
一、提高企業(yè)的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下，發(fā)揮集團企業(yè)整合效應。職工愛崗敬業(yè)，視集團為家，企興家合。
二、塑造企業(yè)形象，打造××集團品牌，鞏固和發(fā)展企業(yè)市場，在質量中求生存，在競爭中求發(fā)展。
三、提高企業(yè)經濟效益，堅決完成20xx年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心，把優(yōu)質服務為前導，全面提高優(yōu)質服務水平。
四、搞好培訓，提高員工業(yè)務技能和各行業(yè)企業(yè)管理干部的領導和管理水平，使企業(yè)在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里，在總裁領導下，各行業(yè)將不斷總結經驗，汲取教訓，以勵再戰(zhàn)，以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰(zhàn)。抓住大發(fā)展的大好機遇，積極開拓進取，發(fā)揮集團公司以往的強勁優(yōu)勢，在經營中、發(fā)展中、前進中取得更大的成績，為××事業(yè)的做大做強貢獻力量。
謝謝大家!
各位老師，各位同學：
大家上午好!
今天，我們歡聚一堂，隆重舉行20xx年xx縣青少年“中華魂”(中華美德頌)主題讀書。
活動總結。
表彰大會。我非常高興參加這樣的有意義的活動，這樣的活動對我也是生動的教育。剛才看到那么多獲獎的青少年，讓我們深受鼓舞，我對他們的獲獎表示衷心的祝賀。
我們偉大的祖國是一個擁有五千年文明發(fā)展史的古老國家，中華文明淵源之長，文化底蘊之深厚，是世界上任何一個國家都無法比擬的。博大精深的中華文化遺產，至今仍顯示出旺盛的生命力和積極的現實作用。
“富強、民主、文明、和諧，自由、平等、公正、法治，愛國、敬業(yè)、誠信、友善”的社會主義核心價值觀，就是中華傳統(tǒng)美德與時代精神相結合的成果。
在漫漫歷史長河中，中華傳統(tǒng)美德和民族精神鑄造了我們的靈魂，成為中華民族發(fā)展壯大的精神源泉。它積淀了悠久的道德文化遺產，它蘊涵著豐富的人類道德精華，它體現了人類對理想人格和真善美的追求，它昭示著中華民族世代相傳、生生不息的偉大民族精神。
一個國家必須要有自己的國魂，一個民族必須要有自己的精神，才能把全民族的智慧集中起來，形成無比強大的精神力量和物質財富。中華民族幾千年延續(xù)下來的愛國、氣節(jié)，奮發(fā)、立志，改革、創(chuàng)新，勤學、好問，勤儉、廉正，敬長、知禮等傳統(tǒng)美德體現了中華民族的國魂和精神。
新中國誕生以來，中國共產黨人一直強調對青少年進行美德教育，提倡弘揚和光大中華傳統(tǒng)美德。從倡導德智體美全面發(fā)展，到努力做好社會主義“四有”新人;從加強社會主義精神文明建設和思想道德建設，到樹立社會主義榮辱觀、積極培養(yǎng)社會主義核心價值觀;從公布公民道德規(guī)范，到實施《關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》，無不彰顯黨和政府對公民的美德教育常抓不懈。
可長期以來，我國對青少年學生的道德教育存在著理想化、空泛化、形式化的缺點。有相當一部分青少年學生只知道一些空洞的大道理，而對那些基本的道德要求卻不清楚、不踐行;在現實生活中缺乏判斷丑惡東西的能力，有的甚至還受到社會上丑惡行為的影響。因此，當前迫切需要加強中華美德教育。
中共中央、多次強調，把培育和弘揚社會主義核心價值觀作為凝魂聚氣、強基固本的基礎工程，繼承和發(fā)揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，弘揚時代新風，振奮中華民族精神。廣泛開展社會主義核心價值觀宣傳教育，積極引導人們講道德、尊道德、守道德，追求高尚的道德理想，不斷夯實中國特色社會主義的思想道德基礎。
同志指出：“中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是中華民族的突出優(yōu)勢，是我們最深厚的文化軟實力”。中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化是實現中華民族偉大復興的中國夢的強大精神力量。
青少年是祖國的希望，“少年強則國強，少年智則國智”。讀書可以豐富我們的知識，凈化我們的靈魂。這樣的讀書活動要大力提倡，要面向全體青少年，各個學校，各位老師要從落后的應試教育里走出來，引導學生多讀書，讀好書。我更希望，大家不要讀死書，要通過讀書明理，更要在行動中提高道德實踐能力。踐行道德規(guī)范，維護道德秩序，崇德明德，向上向善，從日常的點滴小事做起，努力踐行中華美德，從而成為理想遠大、信念堅定的新一代，品德高尚、意志頑強的新一代，視野開闊、知識豐富的新一代，開拓進取、艱苦創(chuàng)業(yè)的新一代。
尊敬的各位來賓、各位領導和各位員工：
你們好!
今天的年終總結表彰大會事實上就是實業(yè)發(fā)展有限公司的一次盛大閱兵式---展示大家的工作成果，展望充滿機遇與挑戰(zhàn)的未來。在這里，我要真誠地向各位廠家合作伙伴，向各位為公司勤勉服務的所有員工致以深深的敬意。作為公司的總經理，我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。在這一年中，廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任，忘我工作的精神讓我感動，我相信，百姓大藥房在大家的共同努力下，一定會有一個美好的未來。
眾所周知，百姓大藥房作為外來企業(yè)入駐惠州不到兩年半，卻受到了惠州市民廣泛的認可及好評。200x年對于百姓來說，是一個發(fā)展及壯大的一年。在全體員工的共同努力下，百姓實業(yè)有限公司取得了飛速的發(fā)展，特別是百姓大藥房，4月份下角店開業(yè)，不到六個月的時間便順利通過gsp的認證。隨著業(yè)務的不斷的拓展，于12月份xx大藥房第六家分店龍津店的順利開業(yè)。這累累戰(zhàn)果得益于全體員工的不懈努力、各部門的協(xié)力配合及各廠家合作伙伴的支持。這此要特別表揚的是我們的李副總和人事部羅經理，更要感謝各位廠家。正是有了你們的幫忙及配合，百姓大藥房才能在競爭如此激烈的市場環(huán)境下生存并不斷發(fā)展。我也堅信百姓實業(yè)有限公司在200x年會邁上一個更高的臺階，讓我們?yōu)榱嗣髂耆〉酶玫某煽兌恼?全體鼓掌)。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰(zhàn)。隨著大參林、北京同仁堂的進駐，對我們來說，有一定的壓力與影響，但只要我們把細節(jié)做好，服務做細，秉承“一切為了百姓，服務于百姓”的經營宗旨和理念，以顧客需求為中心，同時嚴格把好藥品質量這一關，讓所有顧客買到放心、省心、安心的藥品，在保證藥品平價的同時注重藥品質量，只有將這軟、硬件同時提高，我們才可以在藥行“叢林”中生存與發(fā)展。
展望200x年，百姓實業(yè)發(fā)展有限公司將邁上一個更高的臺階，走多元化發(fā)展道路，為了實現更高的目標，我們在20xx年的工作重心大概有三個方面：
一、深化服務，提高服務質量。
平價只是一個前提，讓顧客真正受益還是高質量的服務。所以要求每一個一線工作人員的綜合素質在新的一年加強與提高，以飽滿的熱情與微笑面對每一個來百姓的顧客。
二、嚴把質量關，保證藥品質量。
藥品是一種特殊的食品，關系到每一個消費者的健康問題，故質量是保證與提前。我們要把關好是在采購、驗貨、入庫、出倉、進店等每一個環(huán)節(jié)，保證顧客買到放心的藥品。
三、加強團隊建設。
隨著百姓的不斷壯大，擁有一支團結、勇于創(chuàng)新的團隊是為其發(fā)展的保障，所以加強團隊建設也是20xx年我們工作的重心。
百姓的發(fā)展離不開每一個員工，我衷心地希望大家都能跟著企業(yè)一起發(fā)展。在此，我向在坐的各位說聲：你們辛苦了!今晚我們在一起吃團圓飯，也祝愿各位在新的一年工作順心，身體健康。謝謝!
表彰會致辭篇二
尊敬的各位領導、各位朋友：
我叫，是一名普通的無償獻血者，也是一名無償獻血志愿服務隊員。今天很榮幸作為獲獎代表在這里和大家交流我的一些心得體會。
20xx年的一次手術，讓我對血液有了一個簡單的認識，從此和無償獻血結下了不解之緣。從捐獻全血到捐獻成分血，每一步走來，我對無償獻血的熱愛就加深一層。由于血小板保存時間短，一般在病人臨床使用時才采集，每一次到臺州血站捐獻血小板，心里想著需要輸血的危重病人，加上休息時間從溫嶺趕到臺州血站，捐獻過程耗時1個多小時，而路上常遭遇堵車、血站捐獻血小板需要排隊等情況，捐獻完畢又要趕回溫嶺上班，時間倉促，所以我常用“趕命”兩個字來形容我的獻血旅程。
作為一名固定獻血者，長期堅持獻血，我發(fā)現單憑少數人的參與是無法改變血液供應緊張的狀況，我就希望自己成為一名無償獻血的宣傳員，普及無償獻血知識。于是，加入到了無償獻血志愿服務隊，和其他隊員一道，宣傳無償獻血，招募無償獻血者，努力為獻血者做好服務工作。20xx年，我擔任溫嶺無償獻血志愿服務隊隊長，一方面加強和老隊員的溝通聯(lián)系，通過網絡和短信平臺，每周更新流動采血的時間和地點，提前合理安排志愿服務隊員，另一方面想方設法發(fā)展新隊員，壯大義工隊伍。20xx年，服務隊的服務時長達1986.5小時，比20xx年增加192小時。
今天在座的無償獻血奉獻獎金獎獲得者，一部分還是服務隊的優(yōu)秀隊員，你們不僅是無償獻血的骨干力量，而且積極傳播無償獻血的科學知識，在緩解供血緊張、保障臨床用血、宣傳無償獻血政策等方面，發(fā)揮了重要作用。在世界獻血者日、世界志愿者日、臺州市無償獻血宣傳月、造血干細胞宣傳和采樣等集中活動中，你們走在前面，向普通市民現身說法;在平時生活中，你們還向身邊的親友、同事進行宣傳。你們樂觀、積極、健康的生活態(tài)度深深地打動了我，也鼓舞了我，更堅定了我為無償獻血事業(yè)志愿服務的決心和信心。
今天，我還想對沒有加入志愿服務隊的無償獻血奉獻獎獲得者說幾句，你們多次參加無償獻血的經驗和感受是一筆巨大的財富，在宣傳招募獻血者、消除市民對無償獻血的認識誤區(qū)等方面具有很強的說服力和可信度，對提高社會文明程度具有積極的引導作用，我歡迎你們都能加入到志愿服務隊。
朋友們，讓我們攜起手來，在參與無償獻血、服務無償獻血的活動中共同成就精彩而有意義的人生。
謝謝大家!
表彰會致辭篇三
在平平淡淡的日常中，要用到致辭的地方還是很多的，致辭具有很強的實用性和針對性。那么什么樣的致辭才更具感染力呢？以下是小編收集整理的表彰會家長代表致辭，歡迎大家分享。
尊敬的各位老師、親愛的同學們：
大家好！
今天，我作為一名學生家長的代表，非常榮幸地參加全校先進集體和先進個人表彰大會，深刻感受xx中學卓越的辦學理念和育人環(huán)境，深刻見證xx學子的求知姿態(tài)和青春風采。在這里，請允許我代表全體家長向xx中學的各位領導和辛勤園丁表示最崇高的心靈敬意！向獲得表彰的先進集體和先進個人表示最誠摯的熱烈祝賀！
那就是無限期待xx中學進一步成為青年學子的夢想舞臺和歡樂天堂，切實引領我們的國家未來與民族希望在知識海洋里盡情遨游，在金色年華中勇敢追夢，在人生道路上創(chuàng)新圖騰！
同時，我還衷心希望，各位親愛的同學們，在這所令人驕傲的母校里，激情點燃青春的智慧，努力汲取前進的力量，生動演繹無悔的人生。記得有句名言說：只有一條路不能選擇——那就是放棄的路；只有一條路不能拒絕——那就是成長的路。所以我們無限期待同學們在今后的學習生活中，始終以勤奮的'姿態(tài)詮釋“笨鳥先飛”的哲理：學習要勤奮，勤奮是一種能量，生活要勤奮，勤奮是一種品質，思想要勤奮，勤奮是一種境界。
在即將結束發(fā)言的此刻，我要再次向獲獎的先進集體和先進個人表示祝賀，同時更要向沒有獲獎的班級和同學表示激勵：因為今天的優(yōu)秀與榜樣，無非是我們下一個超越的目標與對象。
最后，我借哈佛大學的校訓與同學們共勉：“不到最后一刻，一顆追求卓越的心永不停息！”
謝謝大家。
表彰會致辭篇四
5月19日，市委市政府召開了全市20xx年度黨政辦公室工作總結表彰大會。會后，市政府辦公室組織全體辦公室工作人員認真學習了市委、市委辦公室主任閆軍同志的講話精神。通過這次學習，本人對辦公室工作有了更全面、更深入的認識，受益匪淺?，F將學習心得小結如下：
一、提高思想認識，進一步增強做好辦公室工作的責任意識和使命意識。
本來以為辦公室工作無非就是收發(fā)處理一些日常文件，搞好后勤服務等簡單工作。進入辦公室工作以后，很快意識到自己當初的淺陋無知，自己必須學習領會并能實際運用的知識技能比較匱乏，辦公室的工作性質要求我們必須增強大局意識、責任意識和服務意識，把思想建設擺在首要位置，只有這樣才可能對工作有一個正確的認識，才可能把握好工作的方向，擺正自身位置，切實發(fā)揮自身應有的職能和作用。
二、端正學習態(tài)度，進一步提高做好辦公室工作的理論知識和業(yè)務水平。
學無止境，不進則退。當初在進行教學崗位上所學的知識與現在崗位要求的知識相去甚遠，很多知識要求我們必須從頭學起，更何況當今社會的發(fā)展日新月異，昨天所學所用的知識今天可能已經落伍，信息如此發(fā)達，領導要求也不斷提高，在學習上一旦稍有松懈，就有可能被現實遠遠地拋在后面。學習應成為一種需要、一種職責、一種品質、一種境界。樹立一種正確的、良好的學習態(tài)度，對于做好辦公室工作意義十分重大。
三、加強實踐鍛煉，進一步領悟做好辦公室工作的實質和內涵。
學習的目的就是為了實際應用。在充分學習、掌握一定理論及業(yè)務知識的基礎上，應切實加強實踐鍛煉，“讀萬卷書不如行萬里路”，僅僅只會紙上談兵毫無意義。有人說辦公室工作的確很辛苦，但同時我們也得到了大量的鍛煉的機會，很多書上學不到的知識在實踐中可以領悟得到。千錘百煉磨礪了我們的意志，鍛造了我們吃苦耐勞的優(yōu)秀品質，這對于每個人來說都是可以受用終生的寶貴財富。
四、注重內外兼修，進一步完善做好辦公室工作的自身素養(yǎng)和全面能力。
內強素質，外塑形象。辦公室是一個部門、一個單位的窗口，辦公室工作人員形象的好壞直接關系到部門或單位的整體形象。干脆利落、大方得體，雷厲風行、快速高效，精明干練、自信自強，謙虛穩(wěn)重、清正廉潔等等，都是一個好的辦公室工作人員應該具備的優(yōu)秀品質。在辦公室這個“熔爐”中，應將自身逐步錘煉成為社會發(fā)展的有用之材。
表彰會致辭篇五
各位員工：
今天，我們對在2021年工作中涌現出來的先進單位和個人進行了表彰，首先，我代表集團，對受表彰的單位和個人表示熱烈的祝賀!
這次會議看上去是一次表彰會，實際上也是一次動員會，更是一次鼓勁會，2021年，對于集團公司，對于全體員工，都是非常值得總結，值得紀念的一年。
回首過去的一年，我們成立了集團，制訂了五年戰(zhàn)略目標，樹立了集團使命和價值觀，大家積極面對困難，以大局為重，迎難而上，克服了諸多不利因素，各項工作取得了長足進展，今天受到表彰的同志，你們的榮譽是來之不易的，這是你們的辛勤勞動、踏實工作的結果，也是對你們過去工作的充分肯定，掌聲、贊歌和獎牌是對過去的總結，今后的工作任務會更加艱巨而繁重。希望今天受到表彰的先進單位和先進個人，要倍加珍惜榮譽稱號，謙虛謹慎，戒驕戒躁，始終保持先進本色;要倍加奮發(fā)有為，百尺竿頭更進一步，樹立更高的目標，取得更大的成績。
的發(fā)展道路需要我們齊心協(xié)力向前邁進，希望廣大員工以這次表彰大會為契機，大力弘揚企業(yè)精神和先進精神，腳踏實地，真抓實干，為實現集團發(fā)展的戰(zhàn)略目標和今年的工作任務而努力奮斗!
下面，我講三點意見。
一、振奮精神，提升信心，明確工作奮斗目標。
2021年，是集團成立后的第二個發(fā)展年，是我們創(chuàng)造效益，實現“創(chuàng)造企業(yè)利益最大化，回報員工，回報產業(yè)，回報社會”集團使命的關鍵一年，各項經營指標已明確，工作任務十分艱巨，希望廣大員工在今后的工作中，振奮精神，提升信心，明確工作奮斗目標，切實增強全局意識、服務意識，爭做識大體、顧大局的表率，對任何一項工作都要滿懷激情、滿腔熱情，有求上進、講奉獻的意識，有爭上游、創(chuàng)一流的勁頭，有鍥而不舍、奮斗到底的精神，永不懈怠，永不停頓，永不放松，一步一個腳印地把工作推向前進，不斷朝著新的更高的目標邁進。
二、發(fā)現價值，創(chuàng)建有效的激勵機制。
優(yōu)秀員工是我們企業(yè)不可多得的寶貴資源，我相信還有一大批為公司發(fā)展做出了貢獻的員工，企業(yè)的發(fā)展，歸根結底是團隊的發(fā)展，團隊的發(fā)展又以每個人的發(fā)展為依托，今天的表彰大會讓我們有幸了解到了這么多優(yōu)秀員工的價值，而在今后的生產經營活動中，我們應該經常性地舉辦勞動競賽、技術比武等活動，及時發(fā)現在工作中表現突出的員工，給予獎勵。
人力資源部門，今年要著重抓好績效考核工作，建立科學、規(guī)范的考核體系，本著客觀、公正的原則，對每一位員工給予客觀評價，給能者提供發(fā)揮才智的廣闊平臺，讓他們的價值及時得到發(fā)現和肯定，通過創(chuàng)建有效的激勵機制，激發(fā)員工的主觀能動性和工作熱情，使對企業(yè)做出突出貢獻的員工能夠得到應有的獎勵和回報。
三、發(fā)揮團隊作用，充分激發(fā)全體員工的主人翁精神。
我們要在努力營造學習先進、尊重先進、崇尚先進、爭當先進的濃厚氛圍中，進一步提高廣大員工的主觀能動性，使員工的主人翁精神在企業(yè)發(fā)展的每個環(huán)節(jié)中充分閃現光彩。
這既是我們企業(yè)參與市場競爭的立身之本和取勝之道，也是企業(yè)保持旺盛的生機和活力、實現持續(xù)快速發(fā)展的必然要求。我們要牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，不斷創(chuàng)新用人機制，優(yōu)化人才環(huán)境，改善人才服務，大力營造培養(yǎng)人才、用好人才的良好環(huán)境，努力建設一支高水準的優(yōu)秀員工隊伍，不斷地把廣大員工的智慧和創(chuàng)造力凝聚到企業(yè)的發(fā)展上來，要切實加強企業(yè)文化建設，激發(fā)和凝聚企業(yè)員工歸屬感、積極性和創(chuàng)造性，為企業(yè)取得更大更快發(fā)展提供人才保證和智力支持，建立一支能打硬仗的高素質團隊。
最后，我代表集團感謝各位優(yōu)秀員工為集團做出的突出貢獻，希望你們新的一年里，繼續(xù)保持良好的精神狀態(tài)和工作干勁，繼續(xù)發(fā)揮好表率和榜樣作用，團結帶領廣大員工為企業(yè)的發(fā)展做出新的更大成績!
表彰會致辭篇六
尊敬的老師、親愛的同學們：
大家晚上好!
春暖花開，碩果飄香!
今晚，我們在此召開秋季學期表彰大會，表彰在上個學期里教育教學工作中成績突出的老師和勤奮好學、成績優(yōu)異的同學。希望同學們以優(yōu)秀學生為榜樣，以優(yōu)異成績?yōu)槟繕耍瑠^力拼搏，以取得更大更好的成績。借此機會，向為同學們的成長、進步而勤奮耕耘、默默奉獻的老師們表示衷心感謝!向獲獎的老師和同學們表示熱烈的祝賀!
老師、同學們，在上個學期中，我們的老師愛崗敬業(yè)，不斷加強師德修養(yǎng)，刻苦鉆研，努力提高自身業(yè)務水平，以教書育人為已任，全身心關愛每一個學生，耐心施教，用自己的努力，換取了同學們的好成績。我們學校也一直堅持教學質量是生命線，強化課堂教學效率，加強學法指導，努力鋪平同學們通向成功的道路。多數同學的精神面貌煥然一新，學習成績正呈上升勢頭。今晚，我們舉行總結表彰大會，就是要激勵同學們發(fā)揚成績，借此機會我想向老師和同學們提出三點要求：
第一個要求，要求我們做好今年的中考、高考備考工作。中高考成績是衡量一個學校最好的標準。我們學校歷年來一貫重視中高考的備考工作，我們將根據我校的實際情況，做好學生后期工作，重視每一次考試，認真分析，適時引導，確保我們學生成功應對中高考，再創(chuàng)中高考成績的新輝煌。
第二個要求，希望今晚獲獎的同學要珍惜榮譽，謙虛謹慎、戒驕戒躁，“百尺竿頭更進一步”;而沒有獲獎的同學則不要灰心，多學習別人的長處和優(yōu)點，彌補自身的短處和不足，努力學習，刻苦鉆研，培養(yǎng)良好的學習習慣和方法，是自己盡快成為優(yōu)秀團隊的一員。
第三個要求。要求同學們珍愛生命，注意安全。
老師、同學們，我們知道，生命對每一個人只有一次。關注安全就是關注生命，關注安全就是關注我們自己。我們要時刻提醒自己，在校園中做好春季流感等疾病預防，注意講究衛(wèi)生，養(yǎng)成良好衛(wèi)生習慣。特別指出的是，我校和右江就一墻之隔，嚴禁我校學生擅自到右江邊玩耍和游泳。
老師、同學們，成績只能證明過去，上個學期的成績已經成為過去，不能說明現在，更不能代表將來!今天我們又開始了新的征程，希望老師和同學們定好目標，做做準備，爭取在新的學期里做到更優(yōu)秀。
最后祝我們全體教師新學期工作順利、萬事如意!祝全體同學身心健康，學習進步!祝我們__中高考再創(chuàng)新輝煌!謝謝大家。
表彰會致辭篇七
各位老師、各位同學：
下午好！
期中考試已經順利結束了。在這次考試中，同學們以誠信的態(tài)度和良好的考風考紀向老師、向家長、向學校交了一份滿意的答卷。借此機會，我代表學校向為學生的成長進步而勤奮耕耘、默默奉獻的老師們表示衷心感謝！向獲獎的同學表示熱烈的祝賀！
開學以來，在老師們的辛勤培育下，全體同學刻苦學習、奮力拼搏，學校教育教學工作取得了可喜的成績。通過期中考試，我們看到了一大批成績優(yōu)異、表現突出的同學。這些同學在學習中嚴格要求自己，自信自強，毫不氣餒，通過堅持不懈的努力換來了可喜的成績。
老師們、同學們，這次考試成績是明顯的，然而期中考試的成績也暴露了一些不足。比如有的同學退步較大，有的同學學科發(fā)展不平衡，出現了嚴重的偏科現象。所以，期中考試除了檢驗前一段時間的學習效果外，也為我們提供了一個反思的機會：一方面反思我們老師的“教”，一方面反思我們學生的“學”。全體師生一定要針對自己的考試情況，做一次認真地總結。這次考試只是我們的一個加油站、里程碑，路還很長。我們要總結經驗，吸取教訓，亡羊補牢，爭取下次取得好成績。
下面我對下一階段的工作提幾點希望和要求：
1、各班級、各同學要很好地總結這次考試，認真分析得與失的原因。同學們要切實從自己身上去反省，不要怨天尤人。在同一間教室，同一位老師授課，大家的起點相同，學習成績的懸殊很大，就要從自己身上找原因，認真地反省自己的學習態(tài)度、學習方法。學習成績的取得，靠的是良好的學習方法，靠的是勤奮，靠的是平時不懈的努力。
2、希望同學們面對成績，不驕不躁，面對失敗，絕不氣餒失敗并不可怕，可怕的`是不從失敗中吸取教訓，或在失敗中消沉。失敗了，勇敢地爬起來前進，你們要保持積極向上的良好心態(tài)，要有百折不撓的毅力，把握住有限的時間，繼續(xù)刻苦拼搏，爭取在期末考試中取得優(yōu)異的成績。
3、要發(fā)揚勤奮學習、刻苦鉆研的拼搏精神。俗話說“勤能補拙”、“天道酬勤”。勤奮與刻苦是取得成績與成功的基本條件。不滿足這個條件，任何天才也無濟于事。相反，如果做到勤奮與刻苦，即使開始時基礎差，起點低，也能產生迎頭趕上的效果。勤奮屬于珍惜時間、愛惜光陰的人，屬于腳踏實地、一絲不茍的人，屬于堅持不懈、持之以恒的人，屬于勇于探索、勇于創(chuàng)新的人。高爾基有這么一句話：“天才出于勤奮?！毕Ｍ瑢W們要牢記偉人的話全身心投入到學習中去，抓緊一切可以利用的時間，刻苦學習、奮力拼搏。
4、要努力養(yǎng)成科學的學習方法，提高學習效率?？茖W的學習方法是不斷提升學習能力的保障。它要求我們在平時的學習中要認真聽講、自覺完成作業(yè)，善于思考，勇于提出問題、解決問題。我們要學會自主學習，就是說能依據自己的特點和基礎，不斷調整自己的學習，要善于抓薄弱學科、促進學科平衡。上課要集中注意力，認真上好每一堂課，要自己擠時間用來查缺補漏，要保證每個學科每天都有規(guī)定的時間學習。除時間上保證外，還要注意不懂就問，要做到不恥下問，勤學好問。
5、勞逸結合，一定要保證足夠的睡眼時間。睡眠是最好的休息，休息好是學習好的保證。我希望同學們每天按照學校的作息時間，按時休息。只有這樣，你才會有充足和旺盛的精力投入到緊張的學習之中。
6、養(yǎng)成良好的行為習慣。一是要遵守學校的各項規(guī)章制度，不缺課，不曠課，不遲到，不早退，尊敬老師，團結同學，尊敬長輩；二是講衛(wèi)生，不隨地吐痰，亂扔果皮紙屑，經常保持校園整潔；三是注意交通安全，上學放學路上注意來往車輛，不亂跑，不在路上橫沖直撞，不攀高，不玩危險的游戲，特別注意用電安全；四是愛好學校一草一木，不折樹枝，不踐踏草坪不隨意搬動課桌椅，對損壞財物的行為要敢于檢舉揭發(fā)。
最后，祝同學們學習進步！健康快樂！謝謝大家。
表彰會致辭篇八
同志們：
大家好!
在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開2021年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經營中來，加快推進公司發(fā)展的進程，為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會，是我們在取得2021年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業(yè)集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
2021年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團的團隊戰(zhàn)斗力并沒有減弱，各項工作積極發(fā)展，這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優(yōu)秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻的崇高品質。
2021年涌現出了四名優(yōu)秀員工，他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實地，默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失，甘于奉獻，不斷自我學習，敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
2021年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業(yè)之星”。物業(yè)公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模范帶頭作用。特別是2021年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累，堅持救死扶傷的道德準則，為公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。
表彰會致辭篇九
尊敬的各位領導、同志們：
大家上午好!
我叫，今天很榮幸能作為優(yōu)秀黨員中心戶的代表在這里發(fā)言，我感到非常光榮，同時也倍感責任和使命。下面我結合自身實際，就個人立足本職創(chuàng)先爭優(yōu)、爭當優(yōu)秀黨員中心戶談以下幾點：
一、做勤奮學習的領頭人。
自我被確定為黨員中心戶以來，充分利用黨員中心戶這一學習陣地，積極組織黨員認真學習黨在農村的各項方針、政策及農村實用技術，為黨員“雙培雙帶”戶理清思路，找準出路，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用。同時還指導當地群眾科學種植，大大提高了經濟效益，促進了當地黨員、群眾政策理論水平和科技致富能力的提高。
二、做致富興業(yè)的引路人。
我自1990年開始至20xx年從事農副產品購銷工作，在這期間我發(fā)現我們當地的農副產品鮮貨集中上市不僅出現了銷路難的問題，而且利潤值也很低。于是在20xx年我轉變思路，走農副產品精加工的道路，成功創(chuàng)辦了農佳公司，把當地的特產山核桃、早筍做成精品，并注冊“農佳”商標品牌，讓的特產走向全國各大城市。這一做法，不僅解決了當地農產品賣難的問題，而且還提高當地農民群眾的收入。同時在鎮(zhèn)黨委、政府和村的大力支持和幫助下，我的生意越做越大，20xx年銷售產值達3000多萬元。在我自己發(fā)家致富的同時，我也不忘帶領當地黨員、群眾脫貧致富，目前已帶動黨員、當地周圍農戶五十余戶，種植山核桃、早筍1000余畝。充分發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用，同時促進了農業(yè)產業(yè)化發(fā)展和農民增收。
三、做聯(lián)系黨員、群眾的貼心人。
作為活動中心戶，我還及時將上級黨委、政府的政策宣傳給黨員、群眾，黨員、群眾通過我將意見和建議反饋給黨總支，成為了黨和群眾聯(lián)系的橋梁和紐帶。
這幾年來，我只是做了一個共產黨員應該做的事，對照先進人物，我深知自己還存在許多差距和不足。在今后的工作中，我要繼續(xù)虛心學習，勇于創(chuàng)新，樂于奉獻，踏踏實實做人，以自己的實際行動，充分發(fā)揮共產黨員的先鋒模范作用，在平凡的工作崗位上作出新的更大的貢獻!
我的發(fā)言完了，謝謝大家!
表彰會致辭篇十
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，我們在這里隆重集會，表彰近年來在我縣經濟社會發(fā)展中涌現出來的勞動模范。首先，我代表縣委、縣政府，向今天受到表彰的勞動模范表示熱烈的祝賀，并通過你們向全縣各條戰(zhàn)線上的廣大職工和勞動群眾致以親切的問候和崇高的敬意!
近年來，縣委、縣政府科學審視縣情實際，在繼承原有發(fā)展思路的基礎上，把總體思路進一步深化為“開放創(chuàng)新、特色創(chuàng)牌、環(huán)境創(chuàng)優(yōu)、富民強縣”，明確了建設“休閑度假勝地、生態(tài)宜居城市、特色產業(yè)強縣”的總目標和“提高工作標準、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”的總要求。今年我們又針對復雜嚴竣的經濟形勢，綜合分析外部環(huán)境、自身優(yōu)勢和工作基礎，確立了“搶抓新機遇，轉變新作風，再創(chuàng)新業(yè)績”的工作主題，明確了“保增長、調結構、強基礎、惠民生”的工作重點，目的就是要在困難和挑戰(zhàn)中搶抓機遇，轉變作風，變不利為有利，化危機為契機，搶占新一輪發(fā)展的制高點。目前，全縣上下按照縣委的總體部署，以學習實踐科學發(fā)展觀和作風年建設活動為契機，先后打響了保增長、惠民生、產業(yè)結構升級、城鎮(zhèn)面貌“三年大變樣”和項目攻堅等一個又一個的重大戰(zhàn)役，其間涌現出了一大批舍已為人、勇于創(chuàng)新、勇于奉獻的勞動模范和先進個人。
今年，是新中國成立60周年，也是推進“十一五”規(guī)劃順利實施的關鍵一年。做好全年工作，對于戰(zhàn)勝國際金融危機帶來的嚴重沖擊，保持當前來之不易的好形勢，維護改革發(fā)展大局，具有十分重大的意義。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞模精神，以勞模為榜樣、為方向，積極投身到保增長、調結構、強基礎、惠民生的偉大實踐中去。下面，我代表縣委講四點意見。
第一、要銳意進取，爭做科學發(fā)展的模范。發(fā)展是硬道理，是科學發(fā)展觀的第一要務。勞動模范是發(fā)展建設的中堅力量和領軍人物，這些同志在經濟建設主戰(zhàn)場上做出了突出貢獻，取得了創(chuàng)造性成果。在勞模評選中，縣委、縣政府把發(fā)展成果作為評選的重要依據，這充分體現了以發(fā)展論英雄、用發(fā)展統(tǒng)領全局的導向。全縣上下要認真學習和大力弘揚勞動模范銳意進取、勇于創(chuàng)新的精神，把心思和精力放在發(fā)展上，把力量和智慧用在發(fā)展上，把拼勁和干勁體現在發(fā)展上，關注民生，服務社會，推動各項事業(yè)齊頭并進，共同發(fā)展。
第二、要攻堅克難，爭做項目建設的先鋒。不論是保增長、調結構，還是強基礎、惠民生，都要靠項目來落實，沒有項目一切無從談起。特別是面對今年的嚴竣經濟形勢，縣委、縣政府將堅持把招商引資和項目建設作為全部工作的總抓手，把領導力量集中到項目上，把工作重心集中到項目上，把督導重點集中到項目上，舉全縣之力抓項目、上項目。抓項目，無論投入多大的力量都不過分，取得多大的成果都不應自滿，真正以項目論英雄、以項目論實績，以項目論成敗。這就要求全縣上下必須學習和弘揚勞模攻堅克難、全力促開放的精神，并把這種精神轉化成抓項目、增投入的強大動力，推動我縣“項目推進攻堅月”活動向縱深發(fā)展，形成全黨抓經濟、重點抓項目的強勁態(tài)勢。
第三，要敢為人先，爭做弘揚崇禮精神的楷模?！疤岣吖ぷ鳂藴?、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”不僅是指導鼓舞全縣干部提升精神狀態(tài)，轉變作風的一個總綱，也是崇禮縣全體干部的共同追求。勞動模范是各項工作中的先進典型和標志性人物，突出體現了這一精神，在工作中，不僅展現了敢于創(chuàng)新、敢于負責的良好作風，也展示了高標準、高質量的工作業(yè)績。全縣上下必須發(fā)揚勞模勇于突破、敢為人先的精神，做任何事情都力求完美、力求卓越。對上級部署的各項任務，不僅要圓滿完成，而且要主動作為、勇于爭先，創(chuàng)造性地予以延展、擴大成效，使“提高工作標準、提高工作質量，敢于創(chuàng)新、敢于負責”的崇禮精神真正成為全縣上下的信念和追求。
第四，要拼搏進取，爭_崗敬業(yè)的標兵。拼搏進取、無私奉獻、愛崗敬業(yè)，是時代發(fā)展進步的強烈要求，昭示了崇高的思想境界。勞動模范是不同戰(zhàn)線上的精英。這次表獎的勞模，大部分來自工作基層和改革發(fā)展第一線，他們在平凡的崗位上創(chuàng)造出優(yōu)異的成果，取得了非凡的業(yè)績。在這些勞模身上突出體現了拼搏進取、無私奉獻、愛崗敬業(yè)的精神風貌和良好品質，既為全縣上下樹立了學習的榜樣，也為我縣加快發(fā)展提供了巨大的精神動力。當前，我縣正按照縣委九屆五次全會提出的戰(zhàn)略目標，積極推動經濟社會更好更快發(fā)展，在前進的過程中，必然會伴隨著許多挑戰(zhàn)和困難。這就要求我們始終堅守愛崗敬業(yè)情操，深入學習勞模的精神品質和他們的好經驗、好做法，在本職崗位上恪盡職守，在各項工作中奮勇爭先。
各級各部門要為勞模營造良好的工作生活環(huán)境，切實做到政治上關懷、工作上關心、生活上關愛，讓所有勞模共享發(fā)展成果。要提高勞模的政治待遇和政治地位，認真聽取勞模的意見和建議，發(fā)揮勞模在參政、議政、督政中的重要作用;要關心勞模的工作，幫助勞?？偨Y經驗，努力改善工作條件，為勞模施展才華搭建平臺;要為勞模解除生活上的后顧之憂，在就醫(yī)、住房、子女就業(yè)等方面幫助解決實際問題。要進一步健全和完善發(fā)現培育、宣傳推廣、培養(yǎng)提高勞模的有效機制和辦法，努力造就一大批反映時代特點、勇于開拓創(chuàng)新、具有奉獻精神的勞動模范，使勞模在推進經濟社會更好更快發(fā)展的偉大實踐中發(fā)揮更大作用，做出更大貢獻。
同志們，勞模精神彌足珍貴，偉大事業(yè)催人奮進。讓我們以勞模精神為動力，以模范人物為榜樣，抓緊每一天，走好每一步，干好每件事，以更好更快發(fā)展的優(yōu)異成績，努力開創(chuàng)崇禮更加美好的明天!
最后，祝大家工作順利、身體健康、生活愉快!
同志們：
在“五一”國際勞動節(jié)到來臨之際，我們召開全縣勞動模范表彰大會，主要是表達縣四套班子對勞動模范的敬重，同時也表達對廣大勞動者的問候。今天大會表彰的_位縣級勞動模范，是經過層層推薦比選以及媒體公示、獲得社會各界充分認可的優(yōu)秀勞動者，是各行各業(yè)各個崗位上作出突出貢獻的杰出代表，在此，我代表縣四套班子領導對你們表示崇高的敬意!今天大會還表彰了_位勇克時艱杰出職工、_家20_年度勞動關系和諧企業(yè)和_項職工經濟技術創(chuàng)新成果，這些先進個人和集體為__應對危機、保持經濟社會平穩(wěn)較快發(fā)展做出了突出貢獻，讓我們再次用熱烈的掌聲向你們表示衷心的感謝!今天大會的主題是“勞動”，剛才_位代表都用樸實的心聲表達了自己對“勞動”兩個字的詮釋，充分傳遞出熱愛勞動的閃光心靈，值得我們由衷的欽佩和尊敬!下面，我也圍繞“勞動”兩個字談點看法，與大家共勉。
1、我們每個人都要崇尚勞動。勞動是萬物的基礎，持續(xù)不斷的勞動是人生的鐵律，也是每一個人的終身快樂。不僅如此，勞動還是一個國家乃至整個世界發(fā)展進步的基石。20_年來，特別是去年下半年以來，全世界都忙亂在應對國際金融危機的大戰(zhàn)之中，到目前，整個經濟形勢依然極端復雜，仍處于不明朗階段。相對來說，國際經濟界普遍看好中國能夠最早走出危機的困境，從一季度國家統(tǒng)計局公布數據，中國gdp增長6。1%，增幅回落4。5個百分點，也未達到“保八”目標，但放在金融危機的大背景下看，各個方面都認為這是一個來之不易、好于預期的增長速度。引發(fā)這場國際性災難的罪魁禍首是美國次貸危機，分析原因有經濟過渡虛擬化和自由化的問題，有新自由主義經濟理論決策問題，有金融監(jiān)管問題。但其中一個很重要的原因，就是虛擬經濟脫離了實體經濟的支撐，又沒有相應的管制措施，導致網絡泡沫和房地產泡沫的最終破滅，說白了，就是沒有建立在充分勞動基礎上的投機行為產生的后果。因此，這次美國金融危機，再一次向我們證明，勞動創(chuàng)造價值，是國家富強和人民富裕的根本保障。因此，我們每一個都要永遠崇尚勞動、尊重勞動、熱愛勞動。
2、我們每個人都要創(chuàng)新勞動。創(chuàng)新是一個民族強盛不衰的源泉和動力。近年來，無論中央還是省市都把創(chuàng)新擺在了一切工作的首位，強調創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。國家提出了“增強自主創(chuàng)新能力、建設創(chuàng)新型國家”的號召，省委提出了“____”的戰(zhàn)略，市委提出了“____”的戰(zhàn)略，縣委也作出了“_____”的部署。去年，我縣就新增了一批較高經濟價值的職工技術創(chuàng)新項目，創(chuàng)新成果達_項，創(chuàng)經濟效益_萬元，其中技術改造__萬元，降能降耗_萬元，涌現了一批創(chuàng)新標兵。總之，創(chuàng)新是時代的主題，也是我們每一個人義不容辭的責任?，F在看，我們的工業(yè)企業(yè)、旅游企業(yè)不僅缺乏自主研發(fā)性技術人才，而且連起碼的服務職工都比較缺乏，成了__創(chuàng)新發(fā)展的障礙。上周四，市委__書記在我縣工作情況匯報會上，提出了打造國際旅游休閑城市的新目標。實現這一目標，我們不缺硬件設施，無論是生態(tài)景觀資源、旅游綜合體、高度假酒店等等硬件，都基本具備相應的基礎，但在管理和服務人才等軟件上就面臨相當嚴重的問題。解決這個問題，一方面要加大引進培育和使用人才的力度，另一方面，也是治本之策，就是我們廣大的勞動者要主動做一個學習型、思考型、創(chuàng)新型的勞動者，不僅要熱衷于勞動，更要善于提高自身的勞動技能和創(chuàng)新水平;就是要在更多人員中、更大范圍中涌現出像今天大會表彰的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新成果。因此，我們每一個人不僅要崇尚勞動，還要創(chuàng)新勞動、智慧勞動。
3、我們每個人都要和諧勞動。所謂和諧勞動，就是要給與每一個有勞動能力的人，創(chuàng)造勞動的機會、提供勞動的崗位、營造勞動的舒心、享受勞動的成果。近年來，我縣各級工會、各個企業(yè)以及社會各個部門都在推進和諧勞動上作出了很多努力，像企業(yè)職工工資集體協(xié)商制度、創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)等工作都得到了省市的充分肯定，也為廣大勞動者的提供了一個和諧勞動的良好環(huán)境。20_年，我縣在全省率先組織開展了勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，目前達標企業(yè)有_家，縣級以上和諧企業(yè)_家。但受金融危機影響，企業(yè)往往不按法律規(guī)定解除勞動關系，同時，還有部分小企業(yè)在勞動用工上不太規(guī)范，簽訂勞動合同也不及時，導致勞企之間發(fā)生了雙倍工資、經濟補償金、承擔工傷賠償等方面爭議。今年一季度我縣勞動社會保障局受理勞動爭議案件_件，同比增長_%;投訴舉報_起，同比增長_%。這種狀況既影響企業(yè)的生存發(fā)展，也影響全縣經濟的發(fā)展，我們千萬不能掉以輕心。因此，我們在構建和諧勞動關系上，仍需要持之以恒、不懈努力。首先，要在促進就業(yè)上下功夫?？紤]到今年金融危機影響下就業(yè)的特殊困難，年初縣委就向各施工建筑企業(yè)發(fā)出號召，倡議在工程中，優(yōu)先安排務工人員，以解決農村勞動力就業(yè)問題。今天與會的企業(yè)、工會干部也要從自身的能力出發(fā)，盡量為勞動者提供就業(yè)機會。其次，要在創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)上下功夫。要切實深化勞動關系和諧企業(yè)創(chuàng)建活動，既要進一步完善職工_機制、幫助職工解決生產生活困難，也要進一步深入企業(yè)送溫暖、幫助企業(yè)解決實際困難，通過政府、企業(yè)和職工的共同努力，營造一個和諧的勞動環(huán)境。第三，要在大力弘揚勞模精神上下功夫。勞模是__發(fā)展的寶貴財富、精神動力，也是最令人感動的人、最值得尊重的人。今天大會表彰的__位勞模，就是近年來__勞動群眾中涌現出的優(yōu)秀代表，是我縣各行各業(yè)的勞動標兵和楷模。這些勞模對事業(yè)的執(zhí)著和奉獻，完全來自于對勞動的信仰和熱愛。這些勞模的勞動對自己是一種快樂和享受，對他人是一種教育和啟迪。我們要進一步挖掘__位勞模的忘我勞動事跡和艱辛創(chuàng)業(yè)歷程，并加大宣傳報道力度，用勞模精神鼓勵人、引導人，發(fā)動全縣上下形成和諧勞動的生動局面。
同志們，人生的快樂，是自己的辛勤勞動得到了豐碩成果。讓我們以__位勞模為榜樣，大力弘揚勞模精神，用勞動創(chuàng)造快樂，用勞動陶冶情操，使我們每一個人都成為崇尚勞動的人、創(chuàng)新勞動的人、和諧勞動的人!
尊敬的各位領導、各位來賓及各位同事們：
大家好!
我叫___，是____公司的一名井下調度長。今天作為公司模范個人代表在這里發(fā)言，我倍感榮幸和自豪，內心也十分激動。首先我代表此次獲得榮譽稱號的同志們感謝公司的培養(yǎng)，感謝領導的支持，感謝同事們的幫助。
我們在工作中所取得的成績，是領導正確指揮的結果，是同事們相互配合、團結奮斗的結果，成績和榮譽應屬于為公司作出貢獻的每一個團隊和每一個員工。借此機會，請允許我向一直以來幫助、支持我們工作的各位同事表示衷心的感謝!向關心、培養(yǎng)我們的各位領導表示由衷的敬意!
我們只是做了本職應盡的工作，就被評選為公司的模范個人，這是領導對我們工作的支持和鼓勵。其實，在平時的工作中，我們身邊還有許多人盡心竭力、默默無聞地奉獻著自己的光和熱，這些人都是我們學習的榜樣。
作技能，提高自己的技術水平，積極向上，爭做榜樣，努力做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工。
其次，在日常工作中，很多問題都可以在一線崗位上得到發(fā)現和解決。只要細心觀察，不斷總結分析問題，就會從實踐中掌握和積累安全生產經驗。發(fā)現隱患后，要找到問題的的癥結所在，能解決的立即解決，不能解決的及時上報。在解決問題過程中，細心觀察，用心學習，不斷提升素質，不斷充實進步，完善安全生產工藝流程，增強自己在煤礦現代化升級改造中的新本領，為企業(yè)的發(fā)展壯大再立新功。
今天我們被評為20__年度模范個人，即使對我們的鼓舞，也是對我們的鞭策。成績只能說明過去。昨天，我們努力了;明天，我們將更加努力!
我們要把過去的成績作為新的起點，以更高的標準來嚴格要求自己，虛心學習他人的長處，在工作中不斷提高和完善自我，腳踏實地，真抓實干，始終保持謙虛謹慎的工作態(tài)度、良好的精神風貌和飽滿的工作熱情，全心全意投入到安全生產工作中去，以此來回報各位領導和同事們的期盼。
謝謝大家!
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
我是來自財務管理處的___，今天我的演講題目是：勞動創(chuàng)造中國美。
烈日炎炎下，一顆顆豆大的汗珠如同寶石般跌落在地上，顯得格外醒目和璀璨，瞬間蒸發(fā)的熱氣，仿佛迷霧般神秘而美麗。這，就是勞動人民的汗水。中國――一個承載著千千萬萬中華兒女實現夢想，創(chuàng)造奇跡的國家，是勞動，鑄就了輝煌的歷史。
五千年傳承的勞動美，中華民族的傳統(tǒng)美德，在普通勞動人民身上彰顯的淋漓盡致。勞動是永恒的話題，熱愛勞動更是每一個中華兒女放在內心的一股強大的動力。他是無私的，是偉大的，是永恒不變的，像一顆埋藏在心底的種子，隨著時光的飛逝，發(fā)芽、長大、枝繁葉茂，最后結出碩大的果實散落大地，繼續(xù)傳承。而中國夢是匯聚十幾億中國人的夢想，它將由十幾億中國人共同創(chuàng)造實現，而這一切的根本支持將是十幾億人中國人民的勞動。
毛主席說過，勞動最光榮。勞模雷鋒也說過，人的精力是有限的，為人民服務是無限的，要把有限的生命，投入到無限的為”人民服務”當中去。黨的十九大為中國接下的發(fā)展做出了思想指引，也為廣大的黨員在接下來的工作指明了方向。習近平主席說過：空談誤國，實干興邦。作為一個新時代的青年，我們應該發(fā)揚艱苦奮斗精神，端正自己的工作態(tài)度，為公司的發(fā)展先出自己的一份力，也為偉大中國夢的實現留下的汗水。同時作為河北建設集團公司的員工我倍感驕傲，我公司從成立至今未國家建筑業(yè)發(fā)展做出了巨大貢獻，公司員工為國家的建設貢獻了巨大力量，他們的身上體現了勞動的美，作為一個機關的財務人員，在五一勞動節(jié)即將來臨之際，祝所有在一線工作的同事以及農民工們，勞動節(jié)快樂!最后我堅信中華民族的偉大復興，必將在偉大的中國勞動人民手中實現。
我的演講完畢，謝謝大家!
尊敬的老師們，親愛的同學們：
大家好!
增城各級勞模源于廣大勞動大眾，在他們當中，有艱苦創(chuàng)業(yè)、開拓進取、扭虧為盈的企業(yè)負責人及腳踏實地、勤奮勞動的一線工人;有十年如一日、刻苦鉆研、不懈努力、攻克艱難，獲多項科技成果的技術能手;有農村帶頭人和專業(yè)戶，立志耕山，開展種養(yǎng)，努力發(fā)展農村經濟，帶領父老鄉(xiāng)親走上共同致富的道路;有視培養(yǎng)新一代為已任、用愛和智慧塑造健康向上心靈的出色教師;有兵不血刃、破案如神，嚴懲刑事犯罪分子、確保一方平安的忠誠衛(wèi)士;有呵護患者、救死扶傷的醫(yī)務工作者;有依法行政、嘔心瀝血、當好群眾貼心人的機關干部;有把青春獻給國防事業(yè)、榮立奇功的軍之英才;還有堪稱“城市美容師”的環(huán)衛(wèi)工……他們正是增城各行各業(yè)的“工匠”。
弘揚勞模工匠精神須愛崗敬業(yè)。愛崗敬業(yè)是一種美德，是對事業(yè)、職業(yè)應有的態(tài)度。有一句公民道德格言叫“就業(yè)須敬業(yè)、敬業(yè)有事業(yè)”，意思是說一個人無論從事哪種職業(yè)，都必須敬業(yè);一個人只有始終敬業(yè)，才可能成就一番事業(yè)。弘揚勞模工匠精神，首先要愛崗敬業(yè)，通過刻苦學習、努力工作，不斷實踐，增強能力，從而塑造勞模形象。
弘揚勞模工匠精神須嚴謹做事。古人云：“天下大事必做于細?！惫そ车某砷L必須有一種老實的態(tài)度、嚴謹的作風，甘愿從基礎做起，從小事做起，樂于扮演拾遺補缺、跑龍?zhí)椎慕巧?，只有這樣才能不斷積累經驗，逐步獲得社會承認，在平凡的崗位上獲得不平凡的成就。
弘揚勞模工匠精神須傳承傳統(tǒng)。中華民族具有五千多年的文明史，技藝高超的工匠層出不窮，豪杰輩出，英雄橫空，從魯班雕木成凰到庖丁解牛神技，從墨子探行求規(guī)到張衡觀天測地，古人憑著精湛的技藝為我們樹立了不垂的豐碑。弘揚勞模工匠精神要立足于出色的傳統(tǒng)文化，汲取其思想精華和高深的智慧。
弘揚勞模工匠精神須不斷創(chuàng)新。創(chuàng)新發(fā)展是新時代的主旋律。勞動模范作為工人階級和廣大勞動群眾的杰出代表，決不能滿足于墨守成規(guī)。只有不斷創(chuàng)新，才能掌握更多的核心技術技能，擁有“獨門絕活”，成為行家理手、時代先鋒。
“數風流人物，還看今朝”，讓我們在區(qū)委、區(qū)政府的正確領導下，圍繞著建設現代化中等規(guī)模生態(tài)城市的目標，積極弘揚勞模工匠精神，為增城經濟社會發(fā)展和文明進步作出更多貢獻。
表彰會致辭篇十一
1.廣開渠道招募人。我們采用在段辦公網下發(fā)通知招募職工子女、在以往春運志愿者qq群里下發(fā)通知招募往屆志愿者和在本地電視臺、報刊雜志上發(fā)布信息招募社會志愿者“三條渠道”,優(yōu)中選優(yōu)，招募志愿者共計167人參與20__年春運志愿服務。
2.因地制宜培訓人。一是以《春運志愿者培訓手冊》為指導，加強鐵路客運業(yè)務基本常識、旅客須知、春運青年志愿者管理辦法的培訓。二是加強對志愿服務精神、服務理念、服務項目、服務標準、服務承諾的培訓。三是強化崗位示范培訓，根據“崗位需要什么就培訓什么”的原則進行“一對一”示范培訓，促使志愿者們盡快熟悉掌握本崗位服務內容。
3.嚴格要求管理人。我們策劃了志愿者培訓、活動、服務方案并按計劃實施，建立了志愿者考勤、獎懲、保障等管理辦法并嚴格執(zhí)行，通過制定志愿者一日工作評價表，堅持每日一評比，建立小組長輪班制等，確保了志愿者團隊開展活動有章可循。
二、超前性策劃，針對性服務，打造春運志愿服務亮點。
1.精心策劃，做好準備。一是針對旅客出行普遍需求和川東北地區(qū)老百姓出行的特點，我們策劃了“愉快回家，平安出行，換乘導航，溫馨家園，旅途驛站”五個服務主題，印制了列車時刻表、安全提示卡、愛心預約服務卡、健康知識宣傳單、交通指南等宣傳資料;配置了愛心推車、常備藥品、助殘用具、便民箱、充電塔等服務用具;打造了“小候鳥”課堂，招募4名幼師專業(yè)志愿者為“小候鳥”提供寒假作業(yè)輔導，唱歌繪畫等興趣愛好培養(yǎng)服務;協(xié)調達州市科技協(xié)會在候車室開辦農技圖書贈閱站，助力“脫貧攻堅戰(zhàn)”;聯(lián)合達州市紅十字醫(yī)院開辦健康義診服務站，開行健康體檢車，免費為旅客健康體檢和健康咨詢服務。二是針對重點旅客特殊需求，推出“專窗購票，專道進站、專區(qū)候車、?？跈z票”的志愿服務亮點，對重點旅客候車區(qū)進行了專項布置，印制醒目標識，推出愛心預約服務，全力做好12306平臺和“心心”服務崗收到的預約服務。
2.用心服務，爭展作為。一是在“真”上下功夫。我們著重抓好志愿者主動服務意識教育。強化示范引領的同時，加強服務過程監(jiān)督，不斷促進志愿者主動服務旅客。堅持主動征詢旅客意見，改進和提高服務質量。二是在“細”上下功夫。我們著重強化服務細節(jié)。比如在引導標識方面，我們采取文字加卡通畫的方式淺顯易懂地公示服務內容;在服務措施方面，我們總結并制作了《候車分區(qū)速查表》，方便旅客快速找到所屬候車室及檢票口等。
3.大力宣傳，樹立典型。春運期間我們主動邀請10余家媒體來站進行采訪報道22次，通過電視臺、互聯(lián)網、報刊等對志愿者正面宣傳報道共計60條，中央級媒體宣傳報道16條，省部級媒體宣傳報道24條，連續(xù)兩年收到旅客贈送感謝錦旗，受到社會的廣泛好評，展現了成鐵春運志愿者風采，傳遞了青春正能量。
表彰會致辭篇十二
各位同事:。
大家晚上好!
時光如電、歲月如歌。告別了辛勤耕耘的x年，我們迎來了充滿希望的20xx年。在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，舉辦“方中物業(yè)x年度總結暨優(yōu)秀員工表彰大會”。這既是對過去一年的總結和回顧，也是對新的一年的規(guī)劃和展望。本次大會更是我們全體員工的一次溝通大會，一次精神會餐。
對于方中集團和方中物業(yè)來說，已經過去的x年都是極不平凡、極具戰(zhàn)略意義的一年。這一年集團吹響了“二次創(chuàng)業(yè)”的號角，x、x、x、x等多個地產項目同時推進;這一年也是集團探索新的管控模式、推進管理規(guī)范化的一年。x年，方中物業(yè)特別是中山分公司緊跟集團項目推進的步伐，緊緊圍繞各項經營目標，開展了一系列卓有成效的工作。
一、完成x二期、x一期、x一期收樓工作，
二、開展開平x前期銷售和物管工作。
三、增設x物業(yè)服務中心，正式為業(yè)戶提供整體物管服務。
四、對x新城、x、x，在前期工作的基礎上，進行了大范圍的翻新和綠化維護，同時加強治安、消防、用電等安全管理，加強車輛出入管理、加強垃圾集中處理、加強“四害”消殺等工作。
五、成立租售服務部，完善中介部的工作流程，實現中介業(yè)務贏利，并從集團公司接管商鋪管理工作。
六、開展了豐富多彩社區(qū)文化活動，擴版了《方中季刊》，與業(yè)委會定期會議溝通。從而和廣大業(yè)主有效互動，形成了共同創(chuàng)建和諧社區(qū)的良好氛圍。
七、在制度建設方面:制訂并順利執(zhí)行《員工培訓管理規(guī)定》、《薪酬福利制度》、《文件管理制度》、《績效管理制度》和《員工手冊》，按月與轉正員工簽訂勞動合同，使公司的政人事工作步入規(guī)范化管理。
八、在企業(yè)文化建設方面:廣泛宣傳，活動形式多樣:如:開展了一系列的員工培訓，初步建立了各部門每月開展培訓的機制;舉辦了員工生日聚會，成立了方中羽毛球隊，舉辦保安部慶“八一”聯(lián)歡會，“紅日杯”迎中秋員工卡拉ok大獎賽等。
同事們，講到這里，我既為我們事業(yè)的發(fā)展、宏偉的戰(zhàn)略感到振奮，又為我們面臨的挑戰(zhàn)和責任感到緊迫。戰(zhàn)略要動，激勵先行。為了凝聚人才、鼓舞士氣，x年我們還圍繞《績效考核方案》和《員工薪酬福利體系》，采取了一系列致力于提高員工福利的舉措。如提高了基層員工的基本工資，改善員工伙食，每月舉辦員工生日活動等。(我們將一貫堅持“以人為本以能為貴、以德為尊”的用人理念，充分尊重每一位員工的貢獻與價值，為員工提供廣闊的發(fā)展空間和施展才華的舞臺，致力于建立彼此關懷、互相幫助、團結合作的無堅不摧的工作團隊。在x年度物業(yè)管理工作中，我們公司也涌現了一批表現突出的優(yōu)秀員工、好人好事更是層出不窮。這些優(yōu)秀員工和好人好事受到大家的一致贊譽，也得到廣大業(yè)主的肯定和表揚?，F在，我在此號召大家向他們每一個人學習，學習他們的先進事跡和高貴精神。
伴隨著集團事業(yè)的迅猛發(fā)展，我們完成了對方中物業(yè)新的戰(zhàn)略規(guī)劃，也對物業(yè)管理工作提出了更高的要求。20xx年方中集團物業(yè)運營中心正式成立，這標志著物業(yè)管理工作已經上升到關系集團發(fā)展的戰(zhàn)略層面，也反映了集團對物業(yè)管理工作的重視。為了配合這一戰(zhàn)略，我們將“廣州市x方中物業(yè)管理有限公司”更名為“廣州方中物業(yè)管理有限公司”，對公司物業(yè)管理資源進行了重新整合，明確了物業(yè)分公司的組織架構和崗位設置，同時，將20xx年定位為“服務質量提升年”?？梢哉f，從20xx年起方中物業(yè)已經進入到產業(yè)化運營、品牌化建設和規(guī)范化管理的關鍵時期。
表彰會致辭篇十三
尊敬的各位領導，各位同事：
大家好！
歲月如梭，時光飛逝，又到了年終歲末，每到此時，我們總要對過去的一年進行回顧和總結，對未來的一年進行規(guī)劃和設想，總結一年的成敗得失、經驗教訓，展望未來的前景。
首先，今天我能夠站在這里代表全體員工發(fā)言，感到非常的榮幸;并且對領導給予我這次學習與鍛煉的機會表示由衷的感謝?；叵脒^去，與各位同事一起工作的每一個日日夜夜，我心里感慨萬千;我們?yōu)榱送粋€希望，為了同一個目的，我們走到了一起，從相知，相識，直到成為工作伙伴，成為生活中的朋友。我們一起分擔工作的壓力，一起分享工作的樂趣，共同為了我們明天而付出辛勤的勞動。
在集團公司對我們的任務不斷加壓下，我們始終保持著對工作的熱忱，一步一個腳印，腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下，在全體員工的共同努力下，我們不負重望，完成了集團所布屬的任務，也經住了公司對我們的考驗。我們只是一名普普通通的員工，同時我們也是的主人，因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。俗話說“店興我昌，店衰我辱”，所以我們怎么可能不擔心我們的賓館，我們的家呢?20x年，我們賓館響應集團領導的號召，在工作中取得了一定的成績，這不但得益于領導的正確決策，同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。
在工作中我們相互支持和配合，在生活中我們相互體貼和關心，游子思鄉(xiāng)情，到哪都不停!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻，說實話，哪一個在外的游子不想家呢?但是在這里，卻讓我感到了如家一樣的溫暖，從吃、住、洗、漱，領導無時無刻不都在掛念著我們;一句叮嚀，一聲問侯，一絲關切，都讓我們感到了無微不至的關懷。所以今天我借此機會向所有的領導道一聲感謝!20x年已經成為歷史，20x年已悄然而至，20x，多么吉祥的數子，希望在這個吉祥年，上下同心讓我們同創(chuàng)未來，共建我們美好和協(xié)的大家園。
謝謝!
表彰會致辭篇十四
尊敬的領導、同事：
大家好!
新年的大門即將敲響，陣陣的鞭炮聲送來祝福，也就在此刻，年表彰總結大會也在進行，總覺得還沒來得及品味，自己在這一年中所獲及經歷，可是20x年已經離開了，當我細細回顧、回首這一年走過的路，總能讓自己陷入回憶和感嘆中。20x年是我人生旅程中轉折的一年，在這一年中，我在自己的人生路途上，迎來了更多的挑戰(zhàn)和思考，意味著這是一個機遇和挑戰(zhàn)并存的年代。
而新迎來了20x，機遇和挑戰(zhàn)也是并存，自己感到責任和擔子更加重了，回顧以往走過的艱難歷程，成績好壞已經成為過去，新的一年對我來說，也是一次全新的開始，空閑之余我常常在思考著要以何種心情來解釋剛剛過去一年?；叵肫疬@一年，領導將這副重擔壓在我身上，我很感謝領導的信任，一年來。我在各位領導的關懷和批評指導下。愛崗守業(yè)，配合各項工作，在自己的崗位忠實的履行了自己的職責。辛勞和淚水并存，也是我看到了自己的不足。同時我也轉變了很多，思考的更多。這些轉變都是不知不覺中積累出的，或者說是冥冥之中的一種人生選擇。過去那些工作的日子里，充滿了激情，也飽含著淚光，甚至也有過掙扎，在一次次推動自己前進的路上，我面對著從來沒有面臨過的境遇，在領導的指引下和同事的幫助下，學會了如何做好本職的工作，懂得了應該品味的人生滋味。在此，我向20x年關心和幫助過我的各位領導和同事道一聲：謝謝!現在，我向總結表彰大會的領導同事，作20x年度總結報告。
作為茶藝部的經理。自己如履薄冰，工作學習絲毫沒有怠慢，在利用有限的學習機會，自己多渠道刻苦學習，不恥下問。也是自己積累的更多，懂得了如何抓住機遇，在領導的大力支持和引導下，今年7月份在寶雞、西安等地的考察學習，利用一切部門運營管理計劃的核心部分，并完成了外出的學習的目的，我感覺像是經歷了一次漫長而又短暫難得的機遇和挑戰(zhàn)，在工作的挑戰(zhàn)中我認識到了工作的意義和樂趣。
市場的競爭和挑戰(zhàn)，充滿了艱辛和汗水，為完成公司的茶文化弘揚及傳播工作，其實我們從不記個人得失，一切以大局為重，有些不太理解的客人對我們有過辱罵，甚至還有更過分的行為，我們都冷靜應對。在自己心靈受傷的情況下，我們在很冷靜而面對微笑的服務下，有很多客人也理解了我們，這一點我們很自信也很慶幸。同時也為公司的形象，奠定了堅實的基礎和好評。
可是我們也有很多很多的不足，我們應加強學習，注重素質和工作能力提高。堅持認真學習的思想，用茶文化知識和技藝武裝自己的頭腦，不斷加強自身價值觀、人生觀的改造，提高自身的素質服務水平和工作能力。認真學習深刻領會上級領導的工作精神，在實際工作中認真加以貫徹，公司發(fā)展的路線執(zhí)行。一年來，通過扎實的思想理論實踐學習和考察，為自己開展茶藝部的工作，提供了強大的武裝體系，其實在新的20x我們應該做到思想認識達到新高度、能力素質得到新提升、解決問題取得新成效、業(yè)績的創(chuàng)新新突破、公司發(fā)展再上新水平;在日常工作中我們應注重學以致用，取得明顯效果。在培訓理論實踐學習的同時，注重更新知識結構，做到在工作中學習，在學習中工作，精益求精，不斷探索，使自己更加勝任本職工作。
有時候覺得自己很幸運能從事-茶-這個行業(yè)，期間也認識了這個行業(yè)中不同領域的同行朋友，有時候也會去想如果自己離開這個行業(yè)又會去做什么呢?想來想去，自己對這個行業(yè)不舍的原因之一就是結識了許多老師、同行和真心幫助我的朋友。我想對于自己從事工作領域來說，我的工作重心將是繼續(xù)做好茶文化的弘揚，公司品牌形象的更好樹立，最后，最感謝所有幫助支持我的每一位同事，是他們身體力行的幫助和一如既往的支持，讓我一步一步的走到了今天。
過去的一年，讓我體會最深的是真誠對待自己的工作和周圍的每一個人，以友善之心面對自己從事的每一件小事，對待每一個同事，要以力求精致的態(tài)度為自己的目標，盡自己最大努力去力求向完美的結果靠近。我想這些對我來說，都是一種上進激勵和激情的火種，在“真誠、善意、精致、完美”這八個字里面去奮斗，才能找到自己人生價值的'所在。謝謝，我的總結完畢!
表彰會致辭篇十五
同志們：
大家好!
在這喜慶祥和，辭舊迎新之際，我們召開20x年度總結表彰大會，大張旗鼓的樹立典型、表彰先進，目的就是要通過鼓勵先進這種形式，全面動員員工積極投入到企業(yè)的經營中來，加快推進公司發(fā)展的進程，為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會，是我們在取得20x年度工作成績的基礎上召開的，公司所有的進步和成績的取得，是全體員工共同努力的結果，是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此，我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業(yè)集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
20x年是極不平凡的一年，我們遇到的困難、挫折比預想的要多，要難，前進的道路充滿艱辛和困難，成績來之不易，但是一年來我們新業(yè)集團的團隊戰(zhàn)斗力并沒有減弱，各項工作積極發(fā)展，這是全公司上下團結拼搏，苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優(yōu)秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華，以實際行動和顯著的工作業(yè)績，展示敢想，敢干，敢闖的敬業(yè)精神和甘于奉獻的崇高品質。
20x年涌現出了四名優(yōu)秀員工，他們中有工作兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦，加班加點，勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上，以主人翁姿態(tài)，腳踏實地，默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失，甘于奉獻，不斷自我學習，敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
20x年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業(yè)之星”。物業(yè)公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓，大膽管理，廉潔從政，雷厲風行，處處起模范帶頭作用。特別是20x年下半年來到潤花園管理處后，工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上，踏實務實，不斷學習，不斷創(chuàng)新，輕重緩急妥善處置，為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業(yè)文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實，任勞任怨，為了公司利益，不怕臟不怕累，堅持救死扶傷的道德準則，為公司贏得了良好的口碑，也給其他員工樹立了好榜樣。
20x年還涌現了兩個先進團隊，以劉南洋、姚正祥為首的新業(yè)文體公司救生班組，在營運部的統(tǒng)一管理下，團結一致，客服各種困難，保持旺盛的精力，敏銳的眼光;用冷靜的頭腦，正確的施救方法，不怕苦，不怕累，齊心協(xié)力為文體公司經營目標的完成起到了關鍵作用;新業(yè)置業(yè)公司潤花園小區(qū)保潔人員，20x年來在工作量大，員工長期缺編的情況下，充分發(fā)揮團隊合作精神和主人翁精神，不怕苦不怕累，突擊清理垃圾，使整個小區(qū)環(huán)境狀況得到大大改善，得到業(yè)主的一致贊揚，是全體員工學習的榜樣。在此，我再次向受到表彰的團隊和個人表示祝賀。希望獲得榮譽的團隊和個人，要始終如一的保持謙虛謹慎和開拓進取的精神，戒驕戒躁，再接再厲，在更高層次上不斷超越自我，更好的發(fā)揮先鋒模范的作用，以更加昂揚的姿態(tài)，投身到干事創(chuàng)業(yè)的建設中來，創(chuàng)出新成績。
“路漫漫其修遠”，我們任重而道遠。20x年是我們公司發(fā)展的關鍵一年，也是我們在經營結構上實行轉變的一年。希望公司的全體員工干和部，向20x年度先進集體和先進個人學習。學習他們勇于創(chuàng)新的工作精神，學習他們不怕困難的奮斗精神，學習他們踏實勤勉的工實干精神。以“團結務實，精益求精”為指導思想，以“挖掘效益，控制成本”為手段，認清形勢，堅定信心，心往一處想，勁往一處使，為公司的發(fā)展而努力工作。
伴隨著新年的鐘聲，20x年新征程奮斗的號角已經吹響，讓我們共同攜起手來，共同創(chuàng)建新業(yè)集團美好的明天。最后，在這辭舊迎新時刻，再次接受我最真誠的感謝和問候祝愿大家在新的一年里身體健康，萬事如意。
表彰會致辭篇十六
同志們：
今天，公司隆重召開會議，表彰一年來在公司各條戰(zhàn)線上涌現出的先進集體和先進工作者，這對于弘揚先進精神，激發(fā)廣大干部職工的工作熱情，以胸懷全局、無私奉獻、銳意進取、勇于創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)的精神投入到公司新一輪大發(fā)展的歷史進程，具有十分重要的意義。首先，我代表公司黨政工向受到大會表彰的先進集體和先進工作者表示熱烈的祝賀和崇高的敬意!向奮戰(zhàn)在各條戰(zhàn)線上的廣大干部職工致以誠摯的問候和良好的祝愿!
_年，是公司快速發(fā)展實現歷史性新跨越的關鍵一年。一年來，公司上下緊緊圍繞發(fā)展第一要務，合力拼搏進取，奮力爭先創(chuàng)優(yōu)，取得了原煤產量、煤炭銷量、銷售收入、企業(yè)利潤、安全生產的新突破和職工收入的合理增長。這些成績的取得，凝聚著以先進集體和先進工作者為代表的全公司廣大干部職工的心血和汗水，銘刻著以先進精神為核心的時代精神和崇高風范。
陜北礦業(yè)公司具有軍轉企業(yè)的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風，擁有一支特別能戰(zhàn)斗、特別能吃苦、特別能奉獻的干部職工隊伍。尤其是今年以來，公司“一年打基礎，兩年上臺階，三至五年大發(fā)展”的戰(zhàn)略目標已經基本實現，廣大干部職工目睹了公司的快速發(fā)展，共享了企業(yè)快速發(fā)展帶來的可喜成果。
受到這次大會表彰的韓家灣煤礦、包頭運銷公司兩個先進集體和32名先進工作者，是新時期全公司廣大干部職工的杰出代表和優(yōu)秀楷模。先進典型的精神和業(yè)績，集中體現了新時期煤炭企業(yè)職工的先進思想和與時俱進的時代風貌，是公司在新形勢下深化改革、快速發(fā)展、保持穩(wěn)定的強大動力和寶貴的精神財富。
_年是公司成立20周年，是公司實施“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標的攻堅年，是管理質量再上新臺階的提升年，更是公司實現新一輪大發(fā)展、實現新跨越的黃金機遇期。當前，公司新一輪大發(fā)展序幕已經拉開，面對新的歷史任務，大力弘揚先進精神，充分發(fā)揮先進的生產骨干、安全標兵、發(fā)展先鋒作用，對于激勵和引領廣大干部職工在公司快速發(fā)展的進程中，站得更高、看得更遠、做得更好，無疑具有重要而深遠的現實意義。
為進一步發(fā)揮先進典型在公司快速發(fā)展中的模范帶頭作用，最大限度地調動廣大干部職工的積極性、主動性和創(chuàng)造性，讓干部職工的智慧、力量和創(chuàng)造精神充分激發(fā)出來，立足本職，崗位成才，建功立業(yè)。下面，我代表公司黨政提四點要求：
一、弘揚先進精神，必須推進思想解放，促進公司快速發(fā)展。
從這次受到大會表彰的先進群體的特點來看，先進典型不僅是促進公司發(fā)展的帶頭人，勇于創(chuàng)新的先鋒隊，也是思想解放的先行者，在眾多先進工作者身上表現出來的是思想觀念新、思路眼界寬、大局意識強，這正是公司做強做大、快速發(fā)展過程中所迫切需要的。
從現實狀況分析，公司與兄弟單位相比，表面上看是規(guī)模和實力上的差距，但根本上還是思想觀念上的差距。公司近幾年來的實踐表明，發(fā)展是我們陜北礦業(yè)公司的唯一出路，只有堅持發(fā)展，公司才能在激烈的市場競爭中站穩(wěn)腳跟。弘揚先進精神，就是要學習先進思想解放、勇于創(chuàng)新的精神境界，尤其是在當前公司進入新一輪大發(fā)展的關鍵時刻，全公司廣大干部職工更要把思想解放作為一項永不竣工的工程，牢記在心，實踐在手。
各級干部要緊密聯(lián)系自身實際，重新審視自己在思想觀念上、在開拓創(chuàng)新上、在服務發(fā)展上存在的問題與不足，高舉發(fā)展大旗，始終以勇往直前的精神開創(chuàng)新的業(yè)績。廣大干部職工要進一步強化改革意識、進取意識和大局意識，正確處理企業(yè)利益與個人利益、長遠利益與當前利益、全局利益與局部利益的關系，以更加積極的姿態(tài)支持、參與、融入到公司實現快速發(fā)展的大潮之中。
受表彰的先進集體和先進工作者要繼續(xù)爭當思想解放的排頭兵，主動適應公司發(fā)展的新要求和新變化，進一步更新觀念，開拓思路，用自己的實際行動，團結和帶領干部職工用新理念研究新情況、用新思路落實新任務、用新辦法解決新問題、用新舉措開創(chuàng)新局面。
二、弘揚先進精神，必須圍繞總體部署，服務公司快速發(fā)展。
公司“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標能否實現，取決于廣大干部職工各項工作任務能否完成。在公司新一輪大發(fā)展的關鍵時期，弘揚先進精神，團結和帶領廣大干部職工顯得尤為重要。從實際來看，要實現“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標，就必須緊緊圍繞公司總體部署，完成好公司安排的各項工作任務。只有這樣，才能實現我們陜北礦業(yè)公司經濟又好又快發(fā)展。從當前重點工作推進來看，公司迫切需要全體干部職工繼承和發(fā)揚“三特”精神，始終以飽滿的工作熱情，全身心地抓好工作落實、實現工作創(chuàng)新、擴大工作成效。
各級領導干部要推行以“領導在一線垂范、干部在一線煅煉、工作在一線落實、問題在一線解決、感情在一線加深、威信在一線樹立、成效在一線體現”為主要內容的一線工作方法，這也是公司新一輪大發(fā)展對各級領導干部的基本要求。只有深入一線，靠前指揮，做深入細致的調查研究，發(fā)現問題才能具體，思考問題才能深刻，解決問題才有辦法，從而使企業(yè)的決策和領導工作才能夠更好地把握規(guī)律性、增強主動性、減少盲目性、克服片面性，更好地服務公司發(fā)展大局。廣大職工要以先進為榜樣，立足崗位，發(fā)揮特長，激發(fā)潛能，在實現公司經濟又好又快發(fā)展的廣闊舞臺上建功立業(yè)。
三、弘揚先進精神，必須爭創(chuàng)一流業(yè)績，推進公司快速發(fā)展。
弘揚先進精神，就是要學習先進高度的主人翁責任感和顧全大局精神，強烈的開拓進取意識和創(chuàng)新求實精神，忘我的勞動熱情和無私奉獻精神，良好的職業(yè)道德和愛崗敬業(yè)精神。
弘揚先進精神，就是要把愛崗敬業(yè)作為一種天職，把忘我工作作為一種本份，把立足本職作為一種責任，把勤勉盡責作為一種品德，始終以強烈的事業(yè)心、責任感，埋頭苦干，恪盡職守，創(chuàng)造一流工作業(yè)績。
各級領導干部要以公司發(fā)展為己任，高標準、嚴要求地抓好分管工作，抓好工作落實;要在管理創(chuàng)新中尋找先機，在重點工作落實中追求先行，在日常工作中尋求突破，干一流工作，創(chuàng)一流業(yè)績。
機關各部門要緊緊圍繞公司“快速發(fā)展，三年翻番”戰(zhàn)略目標，主動融入公司發(fā)展大局，創(chuàng)新發(fā)展思路，提升服務水平，確保工作落實;全體機關工作人員都要振奮精神，加強學習，提高素質，團結拼搏，為公司新一輪發(fā)展獻計獻策。
基層廣大干部職工要在各自的崗位上，努力以盡善盡美的工作態(tài)度，完成好承擔的各項工作任務，努力做到干一行、愛一行、精一行;要在認真、用心、負責地干好本職工作的基礎上，盡責、務實、創(chuàng)新地干好本單位、本部門的各項工作，為實現公司改革、發(fā)展目標，再創(chuàng)新業(yè)績，再譜新篇章!
表彰會致辭篇十七
各位領導、老師、同學們：
大家下午好！
冬日暖陽，沐浴成中；縷縷微風，送來捷報。今天我們歡聚一堂，隆重舉行成家莊中學20xx-20xx學年度第一學期月考優(yōu)秀學生表彰大會。這次榮獲各類表彰的同學共有293名，其中七年級榮獲三等獎34名、二等獎25名、一等獎11名；八年級榮獲三等獎30名、二等獎20名、一等獎10名；九年級榮獲三等獎27名、二等獎48名、一等獎25名。在此，我謹代表學校領導班子向所有獲獎同學表示熱烈的祝賀！同時也向辛勤耕耘在教育教學第一線的老師和全體班主任們致以崇高的敬意！
回首過去的三年，在凌志集團的鼎力支持和社會各界的關心鼓勵下，成家莊中學舊貌換新顏，捷報頻頻至，教學成績的大幅度提高，讓這所學校成為我縣教育界的佼佼者。20xx年中考參考人數176人，500分以上人數19人，高中達線83人，升學率46.9%；20xx年參加中考人數266人，500分以上人數83人，高中達線146人，升學率54.89%；20xx年參加中考人數331人，500分以上人數110人，高中達線258人，升學率78%。老師們、同學們，今天的榮譽和成績，是昨天追求卓越的結果，更是追求明天卓越的起點。昨天，走出成中的學生是優(yōu)秀的；今天，站在成中的學生是出色的。我希望這次受表彰的同學能踏實虛心、再創(chuàng)輝煌，未受表彰的同學要積極上進，爭取成功。今天借此機會，我向同學們提出三點希望：
一、希望大家做一個會學習的人。
世上無難事，只怕有心人。我希望同學們能刻苦學習、用心學習，講究正確的學習方法，利用好課堂45分鐘；課后要虛心向老師請教，主動和同學們交流，善于積累和自我反思；要時刻用目標激勵自己，要相信自己能行。做一個會學習的人，你就會事半功倍地攀登在學習的頂峰。
二、希望大家做一個有道德的人。
但丁說過：“一個知識不全的人可以用道德去彌補，而一個道德不全的人卻難以用知識去彌補?！蔽蚁Ｍ瑢W們能遵守學校規(guī)則，從自我做起，從身邊小事做起，做一名規(guī)范的中學生；我希望同學們能尊敬師長，體諒父母，做一個會感恩的孩子；我希望同學們能學好文化知識，掌握一技之長，做一個有價值的人。我相信，成中的每一個孩子都在努力做一個有道德的人！
三、希望大家做一個快樂的人。
不管是學習還是生活，我都希望大家做一個快樂的人。快樂是一種能力，也是一種智慧，快樂的人最聰明。
同學們，本學期已走過了一半的路程，期末考試是我們下一階段要迎接的新的挑戰(zhàn)。讓我們行動起來，從今天做起,把握好今天,把握好自己，你將會擁有更加快樂，更加輝煌的明天。
謝謝大家！
表彰會致辭篇十八
收入211083元并在在職期間接受了沃爾瑪開業(yè)，突發(fā)事件車輛疏散，等幾次大型事件的考驗，并圓滿的完成上級給予的任務。10月份我又根據工作需要調職為安防主管，在安防工作中我很快找到了自己的工作中心和角色需求，經過簡單的調整進入到新的工作狀態(tài)中，在這兩個月工作中共協(xié)助推廣部和保障大型活動(黃雅莉，許飛，牛奶咖啡，相親活動等)20余次，制止酗酒鬧事事件2次，協(xié)助公安機關制止犯罪一次，安全知識培訓7次，并在自己上任安防主管后加緊安管員的專業(yè)知識培訓，和企業(yè)文化教育讓每一名安管員迅速融入到新源的大家庭中來。二、工作中取得的成績或經驗在剛剛上任車場助理時候樂匯城發(fā)生了led屏幕故障事件，這時很多顧客都發(fā)生了恐慌，大量涌出商場，當時正是沃爾瑪開業(yè)的時候所以客流量非常的大，很大部分顧客跑到車場準備開車離開商場，造成地下車場的擁堵，形成了很大的安全隱患，此時我迅速請示領導，啟動緊急預案，進行車輛疏導，保證了顧客的安全和商場的正常秩序運行，在調職到安防主管后的11.9商場傷人事件中我身先士卒趕到第一案發(fā)現場，并有序疏導顧客不要圍觀，安排一名隊員看護傷者，并通知警方和救護人員，我與幾名安管隊員對犯罪嫌疑人進行跟蹤，在犯罪嫌疑人情緒非常激動和不斷騷擾我商場工作人員和顧客的情況下我迅速啟動應急預案將其制服帶到非營業(yè)區(qū)域交公安機關處理，在此次事件中我工作人員無一受傷，并得到顧客的贊賞。三、工作中存在的不足及改進措施我來到新源后這兩件事情是最讓我難以忘記的，在這里我學到了很多突發(fā)事件的處理和應變知識，也讓我變得冷靜懂得思考問題，我感覺在我的工作中還是有一些處理不是很得當的地方，我會在以后的工作中去努力改進。四、指出公司(部門)在管理及發(fā)展中存在的問題并提出解決意見或建議今年我承蒙公司領導的護愛，我當上了樂匯城的安防主管，我會用的我實際行動和充滿激情的工作態(tài)度去為新源更好的明天而奮斗!!最后我祝我們的“新源”在新的一年里再創(chuàng)新的奇跡!!!
第二部分。
20--年度工作計劃。
一、下年度面臨的工作困難和挑戰(zhàn)在新的一年里我要努力學習商場的管理知識和物業(yè)的各個法律條規(guī)，爭取做一個新型的商場中層管理者。
二、本崗位總體工作思路我對20--年的工作計劃有以下幾個重點：
第一：作為綜合類大型商場，安管員是顧客對商場的第一印象，安管員的值勤姿態(tài)、精神面貌對公司形象影響重大。提高安管員整體素質，展示出一流的值勤姿態(tài)和精神面貌對提升公司形象、促進公司發(fā)展具有十分重要的意義。本計劃擬通過鞏固前期軍事化訓練的成果，推行鞏固訓練，提升公司安管員的整體素質，以達到提升公司的整體形象、推動公司更好發(fā)展的目的。
第二：安全檢查我部要開始形式多樣的安全檢查。從檢查時間上分節(jié)假日檢查，季節(jié)性檢查和定期檢查。從測試點范圍，自我檢查，聯(lián)合檢查，相互檢查等。
進行安全檢查，有四個階段。
1，準備階段，組織檢查力量，制定檢查計劃，目標，要求和檢驗方法。
2，檢查階段，按照檢查的目的，在深入被檢單位查看，以聽、問、看等方式認真開展檢查。
3，整改階段，對發(fā)現的安全隱患，發(fā)現整改措施，及時解決。
4，總結階段，編寫檢查報告，報告上級領導，做好文件備案，對檢查中發(fā)現的重大問題及時解決并總結經驗。
第三：
排除安全隱患，預防災害發(fā)生。
1，完善公共教育。要利用一切機會，采取各種形式，向安管員和商場員工教授防范知識，增強員工維護和遵守法規(guī)的意識，確保商場工作安全。
2，領導和工作人員，認真落實安全責任制，做到安全工作，防止發(fā)生治安災害事故。
3，堅持安全檢查，堵塞漏洞。要定期或不定期的管區(qū)公共場所易燃，易爆，危險品和“五防”安全工作進行安全檢查，不安全的，應該迅速配合相關部門解決問題。
4，及時總結安全事故防范經驗，對好的個人給予表彰和獎勵。對已經發(fā)生災害事故進行認真研究，要認真找出事故原因，查明事故性質，給予妥善周到的解決。
第四：聚眾斗毆。
商場內發(fā)生的聚眾斗毆事件，嚴重損害了公司的形象和員工，顧客的財務人身安全，一旦發(fā)現此類事件的發(fā)生，我們必須采取果斷措施處理：
現迅速解決在萌芽階段。
2，發(fā)生此類事件，應立即報告，迅速組織人員到現場，并立即叫停。對于未能叫停的情況，迅速組織人員進行疏導，發(fā)現傷者，迅速送往醫(yī)院救治。
3，斗毆事件平息后，應該扣留當事人，逐個進行調查核實，認清事件性質，送交公安機關處理。第五：盜竊事件發(fā)生的相關處置。
一旦商場發(fā)生盜竊事件，應該重點保護好盜竊現場，迅速通知公安局，并安排人員對于安全通道、盜賊可能路經的地方進行看護。
第六：商場營業(yè)區(qū)的安全監(jiān)控。
1，控制在商城所有區(qū)域顧客的活動，發(fā)現可疑顧客，可疑行為，及時報告。
2，重點保護ido珠寶柜臺。
3，提高警惕，防止扒竊，盜竊或詐騙財產等情況發(fā)生。
4，提醒收銀員應認真核實的錢數，信用卡，以防止收到假幣，偽造信用卡。
5，安管員無特殊情況不得進入商鋪內。
6，加強活動演出是圍觀人員的監(jiān)控力度。
7，對商城內外進行24小時全天候監(jiān)控。