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民主生活會班子剖析材料篇一
按照此次民主生活會要求，縣委常委班子以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主題，以踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，對照《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神和《省委省政府關(guān)于印發(fā)<貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神的辦法>的通知》有關(guān)要求，深入開展學(xué)習(xí)討論、廣泛征求意見建議、認(rèn)真查擺突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源，提出了務(wù)實(shí)管用的整改措施，形成了如下對照檢查材料：
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面?？h委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“四個服從”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但深查細(xì)擺，仍有不少問題。
一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。2017年，縣委中心組先后組織了15次集中學(xué)習(xí)，特別是黨的十九大勝利閉幕以來常委班子通過縣委常委會、全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會、黨的十九大精神培訓(xùn)班等形式對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，但在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還有差距。在“學(xué)懂”上做得還不夠，有的同志在學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)理解不夠透徹，僅僅滿足于對“八個明確”“十四個堅(jiān)持”等核心要義的知道和了解，從馬克思主義認(rèn)識論和方法論的角度上，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)、理論貢獻(xiàn)認(rèn)識不深，仍停留在一知半解、似懂非懂的表層。在“弄通”上做得還不夠，有的同志有單純?yōu)榱藢W(xué)理論而學(xué)理論的傾向，未能做到融會貫通、舉一反三，不善于從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點(diǎn)、找方法，未能使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。在“做實(shí)”上做得還不夠，有的同志習(xí)慣于開開會、學(xué)學(xué)文件、寫寫體會等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，對如何結(jié)合工作實(shí)際，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)xx改革發(fā)展實(shí)踐思之不深、研之不透，未能很好地做到“不離上級譜，唱活地方戲”，在一定程度上還存在著學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
二是政治認(rèn)識高度不夠?？h委常委班子成員都經(jīng)過黨教育培養(yǎng)多年，應(yīng)該說在政治上是堅(jiān)定的，特別是在關(guān)系政治方向、政治原則的大是大非問題面前能夠做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，但有的同志對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，在同有損于黨的形象和聲譽(yù)的言論和行為作斗爭的堅(jiān)定性和自覺性上做得還不夠，對一些社會上的政治傳謠，雖然從來不信，但是很少主動去糾正，對民間一些有損于黨的形象的段子，沒有很好地制止。尤其是網(wǎng)絡(luò)管控和輿論引導(dǎo)工作還存在盲區(qū)，對新媒體上的言論引導(dǎo)水平還有待提升。
三是黨性修養(yǎng)嚴(yán)度不夠。縣委常委班子成員自覺強(qiáng)化黨性意識，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，努力把堅(jiān)定的理想信念轉(zhuǎn)化成修身做人、為官用權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)際行動，但還存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)不高的問題，與焦裕祿同志的公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神相比，還有較大的差距。對全縣干部黨性教育還存在短板，載體不夠多，針對性不夠強(qiáng)，氛圍不夠濃，范圍不夠廣。班子成員對一些黨性意識淡化、組織紀(jì)律缺乏的干部批評不夠嚴(yán)厲，管理不夠到位，或多或少有老好人思想。
(二)在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面?？h委常委班子執(zhí)行中央和省委、市委決策部署的態(tài)度是堅(jiān)決的，行動是主動的，措施是有力的，能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、市委的各項(xiàng)決策部署，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題。
一是落實(shí)上級決策部署不徹底。在執(zhí)行中央和省委、市委的決策部署上，有時學(xué)習(xí)得不夠精深、領(lǐng)會得不夠透徹，在貫徹上級要求與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時，存在對地方利益考慮多、對自身困難強(qiáng)調(diào)多、對全局利益考慮少的問題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過程中，總是希望多向國家和省、市爭取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。同時，在落實(shí)上級決策部署時存在落實(shí)不力等問題，比如我縣2017年曾因污染防治不力被市委市政府約談、因xxx新材料、xxx建材城兩個重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)停滯被市委通報(bào)批評。
二是請示報(bào)告制度落實(shí)不到位。常委會班子成員在嚴(yán)格按規(guī)定繳納黨費(fèi)、按要求報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)等方面，整體上都能夠不折不扣地落實(shí)到位，但有時抱有“怕麻煩”的心理，在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位。有的同志不重視請示報(bào)告制度，沒有把請示報(bào)告制度上升到紀(jì)律規(guī)矩層面認(rèn)識，按習(xí)慣行事、自由行事，在一些常規(guī)工作方面有時存在報(bào)告不及時或不報(bào)告的問題，比如有時存在“自己能處置的問題就不給市委、縣委添麻煩”“問題解決了再報(bào)告”的想法。
三是執(zhí)行民主集中制度有偏差。民主范圍不廣泛，在重大項(xiàng)目實(shí)施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表和社會各界的聲音，比如縣委雖然聘任了法律顧問，但在實(shí)際工作或會議討論過程中，真正發(fā)揮參政議政作用還不夠。發(fā)揚(yáng)民主不充分，個別班子成員對與己無關(guān)的事情不重視，不愿意提出自己的見解和建議，在常委會上研究議題討論發(fā)言不主動，有的對自己分管以外的工作時不發(fā)表意見或應(yīng)付了事、隨聲附和。民主決策效率低，有時部分議題未經(jīng)深入調(diào)查研究，準(zhǔn)備不夠充分就提交常委會審議，導(dǎo)致會上討論質(zhì)量不高，比如縣委常委會在聽取2018年全縣各板塊工作謀劃時，個別板塊工作謀劃不細(xì)致不到位就匆匆上會，導(dǎo)致會議效果大打折扣。
(三)在對黨忠誠老實(shí)方面。通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，縣委常委班子對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識不斷提升，能夠始終同中央和省委、市委保持高度一致，對黨忠誠老實(shí)，不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況。但通過認(rèn)真查擺，仍存在一些問題。
一是政治紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不嚴(yán)格。主要是對政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的內(nèi)涵認(rèn)識不清、了解不全、把握不準(zhǔn)，把行動上不出格等同于政治上合格，存在“過去沒有做違反政治紀(jì)律的事、說過違反政治紀(jì)律的話，今后也不會有”的模糊認(rèn)識，思想防線筑得不牢。有的同志認(rèn)為現(xiàn)在條件好了，吃點(diǎn)喝點(diǎn)只要不裝入個人口袋就沒有啥，從主觀上放松了對小事小節(jié)的嚴(yán)格要求。有的同志認(rèn)為上級要求都是對的，但基層有基層實(shí)際，基層有基層難處，大體上不太出格就行了，細(xì)枝末節(jié)上不必要過分強(qiáng)調(diào)和注意，以各種實(shí)際情況為由降低標(biāo)準(zhǔn)要求。
二是正確政績觀尚需繼續(xù)鞏固。面對激烈的區(qū)域競爭和省市的重托與厚望，有時為了鞏固和提升xx的地位與影響，工作中還不同程度地存在對新發(fā)展理念貫徹不徹底、發(fā)展速度與發(fā)展質(zhì)量不協(xié)調(diào)的問題。比如，2017年前三季度全市考核我縣因萬元gdp能耗降低率排名靠后、新增農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口較少等因素排名全市倒數(shù)，這也反映出我縣正確政績觀還未樹牢，發(fā)展的質(zhì)量還不夠高。比如，在大氣污染防治方面，有時因急于完成任務(wù)，采取了一些灑水、洗城等治標(biāo)的方式，但在加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等治本的措施上步子邁得還不夠大。
三是黨內(nèi)政治生活還不夠規(guī)范。能夠嚴(yán)格按照要求開展黨內(nèi)政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開心扉談思想、講問題的少，特別是在開展批評與自我批評時，往往以自我批評為主，相互批評大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，“紅紅臉、出出汗”還不夠。同時，好人主義也有所抬頭，比如在干部監(jiān)督管理上，有的同志過分看重共事的緣分，對干部的小毛病不聞不問，不怕耽誤事，就怕得罪人。
(四)在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、不回避矛盾方面?？h委常委班子能夠擔(dān)起責(zé)任，在各自分管領(lǐng)域推進(jìn)工作、狠抓落實(shí)，總體上不存在安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)問題，但在推進(jìn)xx發(fā)展中仍然存在一些問題。
一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。有的同志在領(lǐng)導(dǎo)崗位時間長了，改革攻堅(jiān)、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前，特別是隨著年齡的增長，認(rèn)為工作已經(jīng)不錯了，成績也有了，現(xiàn)在外部環(huán)境又很嚴(yán)，看住門不出事就行了，標(biāo)準(zhǔn)不高、闖勁不足，對遇到的發(fā)展難題破解力度不大。這幾年xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展態(tài)勢整體不錯，城鄉(xiāng)建設(shè)、文化旅游、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等工作也取得了一些成效，有的同志就產(chǎn)生了“還可以、過得去、差不多”的自滿心態(tài)，出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒，過去那種“西北望、射天狼”的雄心壯志，那種“勇于向矛盾叫板、敢于向困難宣戰(zhàn)”的開拓勁頭，那種“跑起來干事、跳起來摸高”的拼搏精神，較之前有所淡化。還有的同志身上存在“看門守?cái)偂钡乃枷?，在推進(jìn)工作中該表態(tài)的不敢表、該定調(diào)的不敢定、該批評的不批評，干工作的狠勁不足，抓落實(shí)的韌勁不夠，一定程度上影響了工作開展。
二是攻堅(jiān)克難勇氣不夠。有的干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏，以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標(biāo)桿，而是工作患得患失，困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。比如，有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。再比如有的領(lǐng)導(dǎo)干部對項(xiàng)目建設(shè)中涉及的土地征用、房屋拆遷等問題，擔(dān)心出亂子，態(tài)度不堅(jiān)定，推進(jìn)不積極，手腕不夠硬，下邊的同志也上行下效，導(dǎo)致一些已經(jīng)具備條件的項(xiàng)目遲遲沒有進(jìn)展或進(jìn)展緩慢。
三是奮勇爭先意識不強(qiáng)?？h委去年提出了“務(wù)實(shí)重干勇爭先”的號召，但有些同志在工作中還存在按部就班現(xiàn)象，思路還不夠活，站位還不夠高，格局還不夠大，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。比如，在謀劃工作時，有的同志還囿于自己分管的“一畝三分地”中，沒有站在全市全縣大局來思考謀劃xx的發(fā)展。再比如，有的同志感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。
(五)在糾正“四風(fēng)”問題方面。縣委常委班子經(jīng)過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等洗禮，很多“四風(fēng)”問題已經(jīng)整改到位了，但是反“四風(fēng)”整改落實(shí)的深度和強(qiáng)度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是形式主義還沒有根治。調(diào)研不夠深入，下鄉(xiāng)調(diào)研有時浮在表面，接觸干部多、接觸群眾少，好話聽得多、意見聽得少。工作浮在面上，“文山會海”依然存在，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的情況仍較突出。比如，縣里組織的一些會議為體現(xiàn)重視，習(xí)慣通知單位“一把手”參加，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的負(fù)責(zé)人有時一天要開好幾個會，牽扯了干部精力，占用了落實(shí)時間，也不利于調(diào)動分管同志的積極性，這個問題基層同志也多有反映。去年市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任督查組反饋我縣部分班子成員在黨建和從嚴(yán)治黨方面的調(diào)研落實(shí)情況一般。
二是官僚主義還沒有杜絕。抓落實(shí)成效不好，縣委常委班子在工作上安排的比較多、跟蹤問效的比較少，有些工作滿足于開了會、發(fā)了文、做了強(qiáng)調(diào)，督查指導(dǎo)和跟蹤問效沒有跟上，導(dǎo)致一些工作長時間停留在文件上、口號上、方案上。對一些重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目和重大信訪案件，因?yàn)槎⒌牟凰?、抓得不緊，致使工作推進(jìn)非常緩慢，項(xiàng)目遲遲不能落地，信訪問題長期得不到解決。為民情懷有所弱化，縣委班子在問政于民、問需于民、問計(jì)于民方面不主動、不深入，下鄉(xiāng)到基層聽鎮(zhèn)、村干部匯報(bào)多，與群眾面對面交流少，班子成員到分管部門系統(tǒng)調(diào)研了解也比較少。比如，在脫貧攻堅(jiān)上，縣委班子下鄉(xiāng)時只是到群眾家中坐一坐，聽一聽情況，真正蹲下去“解剖麻雀”的時間很少，導(dǎo)致把該掌握的情況沒有弄清，該解決的問題沒有解決，群眾滿意度幸福度不高。2017年12月12日，xx書記到我縣暗訪時指出我縣脫貧攻堅(jiān)工作存在“兜底保障不到位、產(chǎn)業(yè)扶貧工作滯后”等問題，這些問題反映出我們還沒有真正把群眾冷暖疾苦放在心上，貼民心、紓民困、解民憂、暖民心還不到位。
(六)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。雖然縣委常委班子都能認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風(fēng)，但也存在一些不足之處。
一是八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)。有的同志下鄉(xiāng)調(diào)研時對書記、鎮(zhèn)長同時陪同的現(xiàn)象礙于面子，沒有及時制止。有些會議未履行審批程序，超規(guī)格超范圍現(xiàn)象時有發(fā)生。有的同志對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，對黨員干部監(jiān)督管理不嚴(yán)，導(dǎo)致一些單位嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神還存在一定差距，2017年全縣仍有58人因違反中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神被查處。
二是制度機(jī)制不夠健全。中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則涵蓋面很廣，有些問題需要從體制機(jī)制上解決，有些需要建立協(xié)作溝通、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作格局。但在制度建設(shè)和機(jī)制創(chuàng)新方面，縣委班子重視不夠、研究不夠、創(chuàng)新不夠，存在不全、不細(xì)、不嚴(yán)的問題。還有一些制度和機(jī)制盡管制定了、印發(fā)了，但是執(zhí)行的不夠嚴(yán)格，制度的剛性不足，還沒有真正實(shí)現(xiàn)“把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子”。
三是思想認(rèn)識還需提升。一些同志覺得現(xiàn)在不大吃大喝了、不公車私用了，在廉潔自律方面就做的很不錯，有一種自我滿足的心態(tài)，無形中放松了對自身的要求，個別時候難以推脫，會抱著僥幸心理參加一些超標(biāo)準(zhǔn)的接待活動，沒有特別嚴(yán)格地按照廉潔自律的要求去做。還有些同志因?yàn)楣ぷ髅Γ瑢彝?、家教、家風(fēng)等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實(shí)實(shí)在在的行動。
經(jīng)過深刻反省剖析，上述問題的產(chǎn)生，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是縣委常委班子及成員主觀方面的原因造成的，概括起來主要有以下四個方面的原因：
(一)理論學(xué)習(xí)不深。面對新形勢、新任務(wù)和新要求，一些班子成員對理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識，沒有與時俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)自己的言行，對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上采取實(shí)用主義，存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，缺乏長期規(guī)劃，學(xué)習(xí)程度上滿足于囫圇吞棗、淺嘗輒止，認(rèn)為念了就是學(xué)了，學(xué)了就是懂了，缺乏“擠”、“鉆”精神，未能從更高的層面深化對學(xué)習(xí)的認(rèn)識，理論素養(yǎng)停留在初淺層面，導(dǎo)致精神上缺了“鈣”，理想信念出現(xiàn)滑坡。
(二)從嚴(yán)律己不嚴(yán)。自認(rèn)為受黨教育多年，思想素質(zhì)是高的，就逐漸放松了自我要求，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，沒有把遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、群眾紀(jì)律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置，少了些較真碰硬，多了些圓滑世故。帶頭嚴(yán)于律己做得不夠，沒有時刻謹(jǐn)記“打鐵必須自身硬”，落實(shí)黨建工作責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不自覺、不到位，對干部的監(jiān)督管理還存在失之于寬、失之于軟的問題，懲處震懾力度不夠，導(dǎo)致有些干部自我約束不嚴(yán)，對“四風(fēng)”問題見怪不怪。
(三)宗旨意識不牢。常委會成員中，很多同志都是從基層一線起步，通過組織長期的培養(yǎng)和自己多年的奮斗，才走上今天這個崗位，但隨著環(huán)境的變化、職務(wù)的升遷、地位的提高，與群眾打成一片的時候少了，促膝談心、噓寒問暖的時候更少了，加之大多數(shù)同志都有長期在基層工作生活的經(jīng)歷，對脫離群眾的危險(xiǎn)認(rèn)識不深刻，在與群眾同甘共苦上降低了標(biāo)準(zhǔn)，不知不覺中多了“官氣”，少了“地氣”。久而久之，對群眾的疾苦感受不深了，站在群眾的立場上想問題不夠，慢慢地從思想上、感情上、行動上疏遠(yuǎn)了群眾，作決策、想問題、干事情不能時時處處從群眾利益出發(fā)。
(四)開拓精神不足。一些同志在工作中思想上不夠解放，工作上步子邁不開，解決問題的創(chuàng)新能力不足。隨著近年來我縣經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，部分同志產(chǎn)生小富即安和歇歇腳的思想，敢為人先、追求卓越的干勁有所下降，導(dǎo)致對工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，工作謀劃不足，走一步算一步，得過且過。同時，常委會班子成員都經(jīng)歷過多崗位歷練，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，有時習(xí)慣于用已有經(jīng)驗(yàn)和工作方式去分析、判斷和解決問題，特別是隨著形勢的發(fā)展和外部環(huán)境的變化，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的情況下，面對發(fā)展難題存在著“都困難、隨大流”的想法。
針對自身存在的問題及其根源，縣委常委班子將認(rèn)真落實(shí)中央和省委、市委要求，以更高的政治自覺、更強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、更務(wù)實(shí)管用的辦法舉措，著力解決突出問題，在堅(jiān)持中深化、在深化中堅(jiān)持，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
(一)加強(qiáng)理論武裝，筑牢理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以“
不忘初心
、牢記使命”主題教育為契機(jī)，把理論學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)和精神追求，擺上突出位置，切實(shí)抓緊抓好抓出成效。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。抓住“學(xué)通、弄懂、做實(shí)”三個關(guān)鍵詞，完善中心組理論學(xué)習(xí)制度，將個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、專題研討有機(jī)結(jié)合起來，真正使習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的利器。堅(jiān)定理想信念。切實(shí)增強(qiáng)“四個自信”、強(qiáng)化“四個意識”，筑牢同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，思想上絕對信賴、政治上堅(jiān)決擁護(hù)、組織上自覺服從、感情上深刻認(rèn)同、行動上堅(jiān)定緊跟，始終在思想上政治上行動上與中央和省委、市委、縣委保持高度一致。錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性。深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷強(qiáng)化黨的意識、黨員意識，對黨忠誠老實(shí)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，使之成為黨員干部加強(qiáng)黨性鍛煉、提高黨性修養(yǎng)的大熔爐。同時，要樹牢宗旨意識，站穩(wěn)群眾立場，時刻注意擺正自己同人民群眾的關(guān)系，多跑基層、多做調(diào)研，真正關(guān)心基層群眾的所思所想、了解基層干部的所欲所盼，千方百計(jì)為基層群眾辦實(shí)事、解難題。
(二)強(qiáng)化紀(jì)律意識，維護(hù)黨的權(quán)威。遵規(guī)守紀(jì)是共產(chǎn)黨員的行為底線和安身立命之本。嚴(yán)明黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前、法紀(jì)分開，真正把黨規(guī)黨紀(jì)內(nèi)化于心、外化于形。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。旗幟鮮明地反對“七個有之”等問題，在涉及重大政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)等問題上始終保持頭腦清醒，爭做政治的明白人、發(fā)展的開路人、群眾的貼心人、班子的帶頭人。嚴(yán)守黨的組織紀(jì)律。嚴(yán)格遵循組織原則，認(rèn)真履行組織程序，堅(jiān)決服從組織決定，自覺接受組織監(jiān)督，任何時候都不搞非組織活動。大力倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，使清新簡約的清風(fēng)正氣成為廣大黨員干部的行為準(zhǔn)則。切實(shí)用好批評和自我批評這個武器，對廣大黨員干部苗頭性問題及時了解，讓“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”成為常態(tài)。嚴(yán)守黨的廉潔紀(jì)律。常思貪欲之害、常修為政之德、常懷律己之心，時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，時刻做到自重自省自警自勵，自覺做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，切實(shí)管好人、看好門、干好事，切實(shí)做到自身正、自身硬、自身凈，以常委一班人的模范行為樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆?BR> (三)牢記使命擔(dān)當(dāng)，加快xx發(fā)展。始終把履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)作為為官從政必備的政治品格，大力倡樹“清新簡約、務(wù)本責(zé)實(shí)”的作風(fēng)導(dǎo)向，爭做敢于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的表率。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。切實(shí)把擔(dān)當(dāng)作為一種覺悟、一種品格、一種責(zé)任、一種習(xí)慣，把各項(xiàng)工作想在前頭、做在前頭，上級有什么要求、我們是什么情況，應(yīng)該提出什么目標(biāo)、需要采取什么措施，都想明白、說明白、做明白。在此基礎(chǔ)上，領(lǐng)著大家干，做給大家看，帶頭攻堅(jiān)克難、真抓實(shí)干，做到矛盾困難不推不拖、風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)不躲不繞、繁重任務(wù)不挑不揀，發(fā)揚(yáng)拼搶作風(fēng)。堅(jiān)持務(wù)實(shí)重干勇爭先，緊緊圍繞市委“9+2”工作布局和我縣“一個目標(biāo)、三個定位、六大戰(zhàn)略”總體發(fā)展思路的深入推進(jìn)實(shí)施，積極踐行“馬上就辦、真抓實(shí)干”作風(fēng)，拼命實(shí)干加油干，確保各項(xiàng)工作始終保持“全市發(fā)展第一方陣”的先進(jìn)位次，干出讓組織滿意、讓群眾信服的工作業(yè)績。務(wù)求工作實(shí)效，進(jìn)一步強(qiáng)化效益、效率、效果、效應(yīng)意識，牢固樹立和踐行“既要面子更要里子、既要數(shù)字位次更要實(shí)實(shí)在在的項(xiàng)目做支撐”的政績觀，聚精會神抓好分管領(lǐng)域工作在確保全市先進(jìn)位次的同時，更要把精力放在有重大意義、重大支撐作用的大事、大項(xiàng)目上，千方百計(jì)破難題，持之以恒抓落實(shí)，謀求各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的發(fā)展和成效。
(四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，營造清風(fēng)正氣。把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)貫穿全面從嚴(yán)治黨工作始終，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，切實(shí)把管黨治黨責(zé)任落到實(shí)處。深化監(jiān)督機(jī)制。充分發(fā)揮紀(jì)委和監(jiān)察委員會等作用，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，加大重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位特別是“一把手”的權(quán)力監(jiān)督，以完善的制度管權(quán)管事管人。加強(qiáng)對作風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督，持之以恒糾正“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，加大明察暗訪力度，發(fā)現(xiàn)問題及時督查整改，及時堵塞制度漏洞、規(guī)范黨員干部行為。虛心接受監(jiān)督，教育引導(dǎo)廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)監(jiān)督意識、強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任，聞過則喜、從諫如流，有則改之、無則加勉，真正養(yǎng)成在“監(jiān)視器”下、“探照燈”下、“顯微鏡”下工作、學(xué)習(xí)和生活的習(xí)慣，不斷提升自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。嚴(yán)肅責(zé)任追究，始終聚焦突出問題，抓住辦案重點(diǎn)、明確主攻方向，重點(diǎn)查處不作為、亂作為、慢作為等不正之風(fēng)以及發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的蚊蠅式貪腐問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，重拳出擊、絕不姑息。對履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不到位的，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》要求，失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，用嚴(yán)格責(zé)任追究倒逼責(zé)任落實(shí)，用鐵的紀(jì)律、鐵的手腕營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。下一步，縣委常委班子將以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)開展“
不忘初心
、牢記使命”專題教育，全面加強(qiáng)自身建設(shè)，奮力擔(dān)起發(fā)展重任，務(wù)實(shí)重干、攻堅(jiān)克難，銳意進(jìn)取、奮勇爭先，切實(shí)將xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作抓緊抓實(shí)抓好，努力為xx實(shí)現(xiàn)“加快建設(shè)副中心、打造全省增長極”目標(biāo)作出新的更大貢獻(xiàn)。
民主生活會班子剖析材料篇二
根據(jù)某黨委關(guān)于開好“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的統(tǒng)一部署和要求，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的基礎(chǔ)上，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，深入開展學(xué)習(xí)討論，廣泛征求意見建議，普遍開展談心談話，從五個方面內(nèi)容深入查找突出問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施。現(xiàn)將檢視剖析情況匯報(bào)如下：
(一)強(qiáng)化理論武裝，學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一方面
在學(xué)深悟透，融會貫通上有差距，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自發(fā)動作少，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學(xué)習(xí)到的知識運(yùn)用到實(shí)際工作、用所學(xué)理論和知識指導(dǎo)、推動和改進(jìn)工作方面做得還不夠好，還沒有真正達(dá)到以知促行、以行促知、知行合一的目標(biāo)要求;三是對中層管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，中層管理人員運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了公司決策部署的落實(shí)和重大工作的深入推進(jìn)。
(二)加強(qiáng)思想政治建設(shè)，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面
一是對政治紀(jì)律的認(rèn)識還不夠深。個別班子成員有時認(rèn)為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識沒那么重要，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對“四個意識”的理解認(rèn)識還需進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的，但對新形勢下加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。
(三)干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為，保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，狠抓工作落實(shí)，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗(yàn)的實(shí)績方面
黨委班子能堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念，講政治，守規(guī)矩，想干事，謀發(fā)展，以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造性開展工作，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮明顯。但對照職責(zé)使命要求，還存在一定差距：一是干事創(chuàng)業(yè)的沖勁有所弱化。難題、開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng)，缺乏主動謀劃工作的積極性、創(chuàng)造性。有時思想觀念還不能適應(yīng)新時代發(fā)展要求，對生產(chǎn)經(jīng)營工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題鑒別力不夠敏銳，習(xí)慣于常規(guī)思維，在決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。二是狠抓工作落實(shí)的韌勁還需加強(qiáng)。有些工作和事情經(jīng)過會議集體研究部署了，也發(fā)了文件，但在推進(jìn)中實(shí)際效果如何、有什么問題、需要怎么改進(jìn)，全面掌握情況不夠，缺乏一抓到底的韌勁，有上面雷聲大、下面雨點(diǎn)小的現(xiàn)象。
(四)踐行黨的根本宗旨，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面
黨委班子能夠堅(jiān)持以人民為中心的服務(wù)理念，能夠嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，帶頭遵守作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，但落實(shí)到具體工作，還存在一些差距和不足：一是為民服務(wù)的意識還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。二是治理違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和隱形變相“四風(fēng)”問題的力度尚需加大。公司內(nèi)違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”問題已基本得到整治，但由于作風(fēng)建設(shè)的艱巨性和“四風(fēng)”問題的頑固性，我們對其新動向、新表現(xiàn)掌握得還不全面，監(jiān)督檢查方式還需改進(jìn);機(jī)制上“不能”和思想上“不想”的問題還沒有徹底解決。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，保持政治本色，堅(jiān)持清正廉潔，堅(jiān)決預(yù)防和反對腐敗方面
一是抓全面從嚴(yán)治黨工作中缺乏經(jīng)常性和連續(xù)性。面對生產(chǎn)經(jīng)營和資源接續(xù)壓力的不斷增大，在黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理的落實(shí)上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體措施不夠多。在工作思路、理念、管理方法上還不能適應(yīng)新形勢需要，缺少行之有效的工作方法。在工作落實(shí)方面，主要依靠上級部署來推動工作，主動開展工作的積極性不強(qiáng)，有時存在“以文件傳達(dá)文件、以會議落實(shí)會議”現(xiàn)象，缺乏創(chuàng)新性、針對性的工作舉措。
一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認(rèn)識問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作、解決矛盾和問題。
二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔(dān)當(dāng)、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿?、?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。
三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對公司改革發(fā)展中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏難題的主動作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。
(一)強(qiáng)化黨的意識，堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個方面和全過程，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動力和智力保證。
(二)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對全局各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新。確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運(yùn)行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。
(三)恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動上,以真情真心對待職工，服務(wù)職工，持續(xù)增強(qiáng)廣大職工群眾的獲得感和幸福感。
民主生活會班子剖析材料篇三
按照民主生活會的相關(guān)安排，本人深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習(xí)近平系列講話精神、集團(tuán)公司黨委年度工作會議重要內(nèi)容等，做到讀原著、學(xué)原文、悟原理，現(xiàn)聯(lián)系思想和工作實(shí)際，認(rèn)真梳理了存在的問題并進(jìn)行深刻解剖，明確整改方向，現(xiàn)
報(bào)告
如下：
(一)思想政治方面。
1.在學(xué)習(xí)上大多根據(jù)上級要求進(jìn)行，方法比較呆板、單調(diào)，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯(lián)系不深、不透。在個人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向，開展工作需要什么，就針對性開展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，不能與時俱進(jìn)提升政治理論素養(yǎng)。
(二)精神狀態(tài)方面。
2.今年市場開拓的工作千頭萬緒，大事、難事、要事多，有些工作安排部署多、反復(fù)強(qiáng)調(diào)多，但現(xiàn)場執(zhí)行落實(shí)少，工作效率不高，缺乏實(shí)際效果和有效措施，尤其是在獲取特許經(jīng)營權(quán)和調(diào)峰電廠方面的推進(jìn)度不夠。
3.工作的魄力略顯不足，過于求穩(wěn)怕亂，過于小心謹(jǐn)慎，在面對一些風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)時，對工作和市場的奮斗進(jìn)取不夠，缺乏一股闖勁和拼勁，缺乏勇于改革創(chuàng)新的精神。
(三)工作作風(fēng)方面。
4.雖然經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題。工作上對基層情況的了解不夠全面系統(tǒng)，與下屬談心交流少，聽取的信息和意見不及時不全面。
5.在管理上還不夠嚴(yán)格，約束力不強(qiáng)，批評深度不夠，有時候點(diǎn)到為止，沒有深入追究，一定程度上存在“老好人”思想。
6.在市場調(diào)研方面還不夠深入，有些情況沒有及時地掌握，以致為領(lǐng)導(dǎo)參謀、決策還不到位。工作有時操之過急，偶爾會情緒化，有時候急于求成，缺乏深入細(xì)致的工作作風(fēng)，提出的一些推薦不夠系統(tǒng)，沒有給市場提出更多行之有效的辦法。
(一)上年度民主生活會查擺問題的整改情況。
在去年的民主生活會上，我針對查擺的問題制定了一系列整改措施，并且嚴(yán)肅認(rèn)真地履行、兌現(xiàn)了整改承諾，目前大部分問題均得到整改，其他問題整改需要長期堅(jiān)持。未出現(xiàn)組織約談函詢、受到問責(zé)及違反“四風(fēng)”等問題。
(二)重大事項(xiàng)
報(bào)告
、配偶子女從業(yè)情況。
個人重大事項(xiàng)已按要求上報(bào)，未有隱瞞現(xiàn)象。
(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。目前公司市場開拓的壓力大、任務(wù)重，我把大部分精力都放在了日常工作上，安下心來開展政治理論學(xué)習(xí)的時間相對較少，集中學(xué)習(xí)后缺乏進(jìn)一步系統(tǒng)思考領(lǐng)悟，沒有很好地結(jié)合工作實(shí)際，存在淺嘗輒止的問題，個人政治理論素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升。
(二)業(yè)務(wù)能力不夠強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，存有畏難發(fā)愁的思想。對待工作，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣，對碰到的協(xié)調(diào)問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及，不愿過多的得罪人，滿足于過得去、差不多，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
(三)工作嚴(yán)管力度需要加大。自我嚴(yán)管不夠，對管理干部的工作也放松了要求與標(biāo)準(zhǔn)，平時把較多的精力放在了抓大事、要事上，對重點(diǎn)工作強(qiáng)調(diào)的多，對具體工作落實(shí)上過問的少，對一些苗頭性、傾向性問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正，對管理的過程監(jiān)督不足，問責(zé)力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
(一)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化創(chuàng)新理想武裝。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及十九大精神，始終堅(jiān)持自學(xué)和中心組集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，合理安排好8小時以外的學(xué)習(xí)生活，要多花精力和時間，堅(jiān)持用黨的理論和路線方針政策武裝頭腦、增強(qiáng)本領(lǐng)，特別是習(xí)近平系列重要講話精神和集團(tuán)公司黨委年度工作會議7個方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，樹牢“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，做到持之以恒、循序漸進(jìn)，必須把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，緊密聯(lián)系思想，結(jié)合工作實(shí)際，做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統(tǒng)一，積累理論知識，增進(jìn)政治智慧，堅(jiān)決把集團(tuán)公司和本公司的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。
(二)保持求真務(wù)實(shí)，落實(shí)各項(xiàng)決策部署。
始終圍繞市場開發(fā)這一核心工作，堅(jiān)決落實(shí)集團(tuán)公司和公司各項(xiàng)決策部署，積極轉(zhuǎn)變思維習(xí)慣和工作方式，不斷提高管理能力，提高工作效率。一要提高執(zhí)行力、落實(shí)力。對安排的各項(xiàng)任務(wù)具體到項(xiàng)目、落實(shí)到崗位、量化到個人，任務(wù)一旦明確，就馬上就辦、真抓實(shí)干、履職盡責(zé)。按照今年定下的市場開發(fā)方面的工作目標(biāo)，高度關(guān)注市場開發(fā)進(jìn)度，每周掌握市場情況，主動協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。二要勇于開拓創(chuàng)新，不斷激發(fā)奮斗進(jìn)取的精神，像狼一樣，緊緊咬住工作和市場不放松，對定下來的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)盯住不放、一抓到底、落地見效。三要嚴(yán)格自我約束。把身子“沉下去”，深入一線、深入基層、深入現(xiàn)場，善于傾聽基層群眾的聲音，把問題“撈上來”，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，經(jīng)常反思管理中存在的問題，對發(fā)現(xiàn)的問題，要做到心中有數(shù)、手中有招，從多層次、多角度分析問題成因，形成流暢的工作流，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
(三)強(qiáng)化工作作風(fēng)，開創(chuàng)事業(yè)新局面。
認(rèn)真履職盡責(zé)、以上率下，帶頭遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，自覺做廉潔自律、廉潔用權(quán)、廉潔齊家的模范。嚴(yán)格按照公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)謀劃全年工作，把上級交給的任務(wù)完成好。樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn)，大膽負(fù)責(zé)，敢于硬碰，堅(jiān)持原則，使工作邁上一個新的臺階。。
以上是我本人的對照檢查材料，請各位班子成員對我進(jìn)行批評指正，我將虛心接受、聞過即改。
民主生活會班子剖析材料篇四
根據(jù)1月19日縣紀(jì)律、縣組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年度民主生活會的通知》精神，經(jīng)局黨組研究并報(bào)縣委督導(dǎo)組批準(zhǔn)，今天我們召開了20xx年度民主生活會。這次民主生活會，局黨組緊緊圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅(jiān)定‘四個自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”這一主題，學(xué)習(xí)了黨章和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研讀了《習(xí)近平談治國理政》和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等相關(guān)文件，認(rèn)真廣泛征求意見建議，深入交心談心，深刻剖析主觀原因，實(shí)事求是制定整改措施，達(dá)到了固思想強(qiáng)紀(jì)律、提精神強(qiáng)服務(wù)、轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)效能的目的?，F(xiàn)將對照檢查情況報(bào)告如下：
1、針對“在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，學(xué)習(xí)深度廣度不夠、黨的政治建設(shè)和思想建設(shè)有待加強(qiáng)”的問題，一年來，局黨組能夠認(rèn)真深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，并用于指導(dǎo)工作實(shí)踐，在推進(jìn)行政審批、公共服務(wù)和公共資源交易以及脫貧攻堅(jiān)等項(xiàng)工作中認(rèn)真貫徹落實(shí)到位。同時，注重學(xué)習(xí)的質(zhì)和量，在繁雜的審批業(yè)務(wù)中，做到復(fù)雜工作邊推邊學(xué)，做到深入研究思考業(yè)務(wù)、認(rèn)真消化吸收知識，用專業(yè)知識指導(dǎo)實(shí)踐，工作應(yīng)變能力得到有效提升。另外，領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)治理“碼頭文化”，努力營造風(fēng)清氣正的政治文化環(huán)境。
2、針對“對黨和黨組織態(tài)度和執(zhí)行上級決策決議決定方面，有時請假嫌麻煩和工作報(bào)告不實(shí)”的問題，一年來，局黨組把忠誠守紀(jì)作為第一位的政治要求和道德操守，帶頭認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和省、市、縣委決議決定，帶頭認(rèn)真落實(shí)請示報(bào)告制度。堅(jiān)持對黨忠誠老實(shí)，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”;堅(jiān)持在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實(shí)話、辦老實(shí)事;工作中既報(bào)喜也報(bào)憂，既報(bào)功也報(bào)過，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。
3、針對“遵守廉潔自律準(zhǔn)則方面不夠嚴(yán)格”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格遵守和執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。在辦公用房、用車、用水、用電、辦公耗材等方面等嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，杜絕奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象，并注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神。
4、針對“糾正‘四風(fēng)’和作風(fēng)建設(shè)方面不夠徹底”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格落實(shí)糾正“四風(fēng)”問題，堅(jiān)決糾正抵制不力甚至禁而未絕的問題。在工作部署上，重形式、輕實(shí)效，重安排、輕檢查，重結(jié)果、輕過程的現(xiàn)象得到解決;在工作推進(jìn)上，深入企業(yè)群眾調(diào)查研究聽取意見得到加強(qiáng);在人員管理上，督導(dǎo)檢查，狠抓落實(shí)，跟蹤問效的力度不斷加大。大力整治形式主義，官僚主義問題，積極踐行網(wǎng)上群眾路線，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管。自覺克服和向上級反映會議多、會議長以及文件多的問題，不存在明哲保身思想。
5、針對“履職盡責(zé)攻堅(jiān)克難方面有為難情緒和應(yīng)付心態(tài)”的問題，一年來，局黨組勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評和糾正行政審批、公共服務(wù)、公共資源交易和脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)言行，班子成員嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。
6、針對“加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和整治政治生態(tài)和奪取反腐敗壓倒性勝利方面，力度需加大”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持做到“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，能夠在政治上、思想上、工作上、組織上、作風(fēng)上徹底肅清近幾年查處的省、市縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的惡劣影響，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)，凝絕干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的正能量。
7、針對“黨的組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)方面不到位”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新時代黨的組織路線，堅(jiān)持新時期選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行用人制度，大力引導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，同時認(rèn)真貫徹落實(shí)抓機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，雙重組織生活制度，切實(shí)提高生活會質(zhì)量。
8、針對“落實(shí)中央和省委巡視整改暨‘一問責(zé)八清理’整改‘回頭看’要求，做好‘后半篇文章’方面，不到位的問題”， 一年來，局黨組帶頭按照中央和省委巡整改要求，認(rèn)真仔細(xì)查擺，扎實(shí)深入整改存在的問題，切實(shí)糾正厭戰(zhàn)松懈思想，并注重舉一反三，加強(qiáng)制度建設(shè)。在進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境，服務(wù)企業(yè)群眾及有效對接京津冀協(xié)同發(fā)展方面，上次巡視整改不到位和對這次巡視整改不力的問題得到解決。
9、針對“推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作上在村班子建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，
扶貧
與扶志、扶智相結(jié)合不夠”的問題，一年來，局黨組為確保駐村結(jié)對幫扶工作落到實(shí)處，脫貧工作提檔升級，堅(jiān)持在人員緊張、任務(wù)繁忙的情況下始終為幫扶工作配齊配強(qiáng)干部隊(duì)伍，在資金、協(xié)調(diào)等方面盡量配合幫扶需要，同時積極協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委支持，層層落實(shí)脫貧攻堅(jiān)工作責(zé)任，落細(xì)落實(shí)
扶貧
政策，積極推進(jìn)村“兩委”換屆，積極爭取資金加強(qiáng)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，深入群眾宣講，堅(jiān)持扶貧與扶志、扶智相結(jié)合，取得了較好成效。
(一)思想政治方面
局黨組能夠主動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“四個服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但還存在以下問題：一是理論武裝還不夠深入。沒有把學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平中國特色社會主義思想很好的貫穿到日常工作中去，特別是活學(xué)活用，轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠，沒有真正內(nèi)化為價值取向，思維素養(yǎng)，理念思路。二是思路視野還不夠開闊。有時不能完全站在政治和全局高度思考問題，運(yùn)用最新政治理論成果指導(dǎo)工作、推進(jìn)舉措等方面還有不足，在思考、決策和建設(shè)發(fā)展上缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。
(二)精神狀態(tài)方面
局黨組能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”。但還存在以下問題：一是“龍頭”作用發(fā)揮不夠好。由于審批業(yè)務(wù)繁多，班子成員業(yè)務(wù)能力還有差距，對分管工作指導(dǎo)能力有限，出現(xiàn)了股室(窗口)工作矛盾問題協(xié)調(diào)解決不夠及時的現(xiàn)象。二是對干部隊(duì)伍的科學(xué)激勵還不夠。雖然加強(qiáng)了干部培育選拔、管理使用工作，但面對少數(shù)干部“怕、慢、懶、拖、庸、散”等作風(fēng)頑疾，沒能很好的解決。在激勵干部隊(duì)伍時，關(guān)愛幫扶、談心談話、教育培訓(xùn)、輪崗鍛煉等方法運(yùn)用不夠。
(三)工作作風(fēng)方面
局黨組能夠嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)，但還存在以下問題：一是抓落實(shí)的力度還不夠。有時由于事務(wù)性工作，沒有抽出更多時間到一線親自開展審批工作，在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面提升不夠快。二是節(jié)儉意識還需加強(qiáng)。班子始終旗幟鮮明地反對腐敗行為，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，時刻警惕享樂主義、拜金主義和奢靡之風(fēng)，采取了一系列措施降低經(jīng)費(fèi)開支，完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度。但在具體細(xì)節(jié)上，節(jié)能環(huán)保意識不強(qiáng)，隨手關(guān)閉電源、減少空調(diào)待機(jī)耗能方面還不夠重視。
(四)落實(shí)習(xí)近平總書記對領(lǐng)導(dǎo)干部“六條要求”方面
局黨組認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委三次會議上的講話，能夠堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，不斷強(qiáng)化思想武裝;能夠弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)決抵制享樂主義、奢靡主義等歪風(fēng)陋習(xí);能夠建立健康的工作關(guān)系，堅(jiān)決不為個人或他人謀取私利;能夠強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，履行主體責(zé)任，不斷完善監(jiān)督體系;能夠向辦事群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題亮劍，維護(hù)群眾切身利息。但是深入查擺發(fā)現(xiàn)班子集體仍存在組織紀(jì)律不強(qiáng)的問題。
對于以上存在的問題，剖析其產(chǎn)生根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的：
(一)理論武裝還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠?？偸敲τ诠ぷ魇聞?wù)，對黨的最新理論成果沒有做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實(shí)質(zhì)，在主觀上放松了對政治理論學(xué)習(xí)的要求，導(dǎo)致對政策理論的掌握不深不透，不能做到先學(xué)先用、真學(xué)真用，更缺乏理論對實(shí)踐的指導(dǎo)。
(二)抓思想教育不夠重視。總以為抓業(yè)務(wù)工作是最主要的，上級的安排部署都體現(xiàn)在具體工作上，只重視業(yè)務(wù)工作，忽視了思想政治工作，因而想問題政治站位、大局意識不夠，政治敏銳性和政治鑒別力不夠強(qiáng)。
(三)宗旨意識不夠牢固。平常忙于事務(wù)性工作，主動深入群眾、思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾做得還不夠，對于關(guān)乎群眾切身利益的事情，急群眾之所急、幫群眾之所需、解群眾之所困的民本思想還不夠強(qiáng)烈，主動解決好涉及企業(yè)群眾利益突出問題的方法、措施、能力還很不夠。
下一步，領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真對照本次民主生活會自查出來的問題及同志們的批評意見，認(rèn)真反思、帶頭整改，堅(jiān)持把“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅(jiān)定‘四個自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”抓在平常、嚴(yán)在經(jīng)常，落實(shí)在工作和生活的日常。
(一)強(qiáng)化政治建設(shè)，在深化學(xué)習(xí)上嚴(yán)要求。要繼續(xù)堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)作為提高政治素養(yǎng)的重要手段，不斷深化政治理論和政策學(xué)習(xí)，每年組織6次以上局黨組學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，做到思想上更加清醒、理論上更加成熟、政治上更加堅(jiān)定。
(二)增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，在踐行履職上盡好責(zé)。在今后的工作中，端正服務(wù)思想，以企業(yè)群眾滿意不滿意為工作標(biāo)準(zhǔn)，扎扎實(shí)實(shí)為企業(yè)群眾辦實(shí)事。樹立扎實(shí)的工作作風(fēng)，做到不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，不給企業(yè)群眾添忙亂，確保各項(xiàng)工作的持續(xù)有力深入地推進(jìn)。注重工作的科學(xué)性，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高審批工作謀劃能力，無論什么事都要科學(xué)安排，周密
計(jì)劃
，嚴(yán)密組織，確保終端效果的落實(shí)。
(三)嚴(yán)守黨的紀(jì)律，在整頓作風(fēng)上出實(shí)招。帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，自覺維護(hù)中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，對貫徹中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。堅(jiān)決落實(shí)“兩個責(zé)任”，不僅要做到帶頭接受監(jiān)督，還要切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)管理干部的主體責(zé)任。切實(shí)強(qiáng)調(diào)正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部“8小時”以外的朋友圈、生活圈進(jìn)行明查暗訪，禁止鋪張浪費(fèi)，狠剎黨員干部利用婚喪喜宴之名大操大辦酒席、收受紅包禮金之風(fēng)。
(四)加強(qiáng)自身建設(shè)，在提高水平上下功夫。建立科學(xué)規(guī)范的工作運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步明確重大問題的內(nèi)容，凡屬于重大問題的事項(xiàng)，都必須由局黨組按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則作出決定。進(jìn)一步提高局黨組成員的議事決策能力，局黨組書記要善于集中歸納領(lǐng)導(dǎo)班子成員的正確意見，協(xié)調(diào)各方工作，促進(jìn)局黨組形成共識和合力，提高集體領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量和效率。局黨組要堅(jiān)持“分工不分家”，圍繞機(jī)關(guān)建設(shè)和縣委工作重心，加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研，更好地把握全局、了解各方面工作，切實(shí)增強(qiáng)參與集體決策的能力。
總之，今后領(lǐng)導(dǎo)班子將在上級黨組織和同志們的支持幫助下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，為全縣審批服務(wù)水平的持續(xù)、快速、提升做出更大的貢獻(xiàn)!
以上檢查匯報(bào)，不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
民主生活會班子剖析材料篇一
按照此次民主生活會要求，縣委常委班子以學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神為主題，以踐行習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為主線，對照《中共中央政治局關(guān)于加強(qiáng)和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》《中共中央政治局貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》精神和《省委省政府關(guān)于印發(fā)<貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則精神的辦法>的通知》有關(guān)要求，深入開展學(xué)習(xí)討論、廣泛征求意見建議、認(rèn)真查擺突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題的思想根源，提出了務(wù)實(shí)管用的整改措施，形成了如下對照檢查材料：
(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面?？h委常委班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“四個服從”，堅(jiān)決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。但深查細(xì)擺，仍有不少問題。
一是理論學(xué)習(xí)深度不夠。2017年，縣委中心組先后組織了15次集中學(xué)習(xí)，特別是黨的十九大勝利閉幕以來常委班子通過縣委常委會、全縣領(lǐng)導(dǎo)干部大會、黨的十九大精神培訓(xùn)班等形式對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想進(jìn)行了集中學(xué)習(xí)，但在學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還有差距。在“學(xué)懂”上做得還不夠，有的同志在學(xué)習(xí)上淺嘗輒止，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想只了解皮毛，對豐富內(nèi)涵和精神實(shí)質(zhì)理解不夠透徹，僅僅滿足于對“八個明確”“十四個堅(jiān)持”等核心要義的知道和了解，從馬克思主義認(rèn)識論和方法論的角度上，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的時代背景、歷史地位、哲學(xué)意蘊(yùn)、理論貢獻(xiàn)認(rèn)識不深，仍停留在一知半解、似懂非懂的表層。在“弄通”上做得還不夠，有的同志有單純?yōu)榱藢W(xué)理論而學(xué)理論的傾向，未能做到融會貫通、舉一反三，不善于從習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想中找立場、找觀點(diǎn)、找方法，未能使各項(xiàng)工作體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性。在“做實(shí)”上做得還不夠，有的同志習(xí)慣于開開會、學(xué)學(xué)文件、寫寫體會等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，對如何結(jié)合工作實(shí)際，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)xx改革發(fā)展實(shí)踐思之不深、研之不透，未能很好地做到“不離上級譜，唱活地方戲”，在一定程度上還存在著學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象。
二是政治認(rèn)識高度不夠?？h委常委班子成員都經(jīng)過黨教育培養(yǎng)多年，應(yīng)該說在政治上是堅(jiān)定的，特別是在關(guān)系政治方向、政治原則的大是大非問題面前能夠做到旗幟鮮明、立場堅(jiān)定，但有的同志對新形勢下如何更好地維護(hù)黨的形象權(quán)威、宣傳黨的政策主張、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)等思考研究還不深，在同有損于黨的形象和聲譽(yù)的言論和行為作斗爭的堅(jiān)定性和自覺性上做得還不夠，對一些社會上的政治傳謠，雖然從來不信，但是很少主動去糾正，對民間一些有損于黨的形象的段子，沒有很好地制止。尤其是網(wǎng)絡(luò)管控和輿論引導(dǎo)工作還存在盲區(qū)，對新媒體上的言論引導(dǎo)水平還有待提升。
三是黨性修養(yǎng)嚴(yán)度不夠。縣委常委班子成員自覺強(qiáng)化黨性意識，不斷增強(qiáng)黨性修養(yǎng)，努力把堅(jiān)定的理想信念轉(zhuǎn)化成修身做人、為官用權(quán)、干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)際行動，但還存在著定期開展黨性分析不夠、黨性修養(yǎng)標(biāo)準(zhǔn)不高的問題，與焦裕祿同志的公仆情懷、求實(shí)作風(fēng)、奮斗精神相比，還有較大的差距。對全縣干部黨性教育還存在短板，載體不夠多，針對性不夠強(qiáng)，氛圍不夠濃，范圍不夠廣。班子成員對一些黨性意識淡化、組織紀(jì)律缺乏的干部批評不夠嚴(yán)厲，管理不夠到位，或多或少有老好人思想。
(二)在認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面?？h委常委班子執(zhí)行中央和省委、市委決策部署的態(tài)度是堅(jiān)決的，行動是主動的，措施是有力的，能夠堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央和省委、市委的各項(xiàng)決策部署，但在實(shí)際執(zhí)行過程中，也還存在一些問題。
一是落實(shí)上級決策部署不徹底。在執(zhí)行中央和省委、市委的決策部署上，有時學(xué)習(xí)得不夠精深、領(lǐng)會得不夠透徹，在貫徹上級要求與地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展遇到矛盾時，存在對地方利益考慮多、對自身困難強(qiáng)調(diào)多、對全局利益考慮少的問題。如在研究推進(jìn)一些重大投資項(xiàng)目和民生工程的過程中，總是希望多向國家和省、市爭取各種政策支持和資金補(bǔ)貼，深入研究思考破解問題瓶頸的辦法不多。同時，在落實(shí)上級決策部署時存在落實(shí)不力等問題，比如我縣2017年曾因污染防治不力被市委市政府約談、因xxx新材料、xxx建材城兩個重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)停滯被市委通報(bào)批評。
二是請示報(bào)告制度落實(shí)不到位。常委會班子成員在嚴(yán)格按規(guī)定繳納黨費(fèi)、按要求報(bào)告?zhèn)€人事項(xiàng)等方面，整體上都能夠不折不扣地落實(shí)到位，但有時抱有“怕麻煩”的心理，在一些小事小節(jié)上做的還不夠到位。有的同志不重視請示報(bào)告制度，沒有把請示報(bào)告制度上升到紀(jì)律規(guī)矩層面認(rèn)識，按習(xí)慣行事、自由行事，在一些常規(guī)工作方面有時存在報(bào)告不及時或不報(bào)告的問題，比如有時存在“自己能處置的問題就不給市委、縣委添麻煩”“問題解決了再報(bào)告”的想法。
三是執(zhí)行民主集中制度有偏差。民主范圍不廣泛，在重大項(xiàng)目實(shí)施、重大問題決策、重要政策制定過程中較少聽取基層群眾代表和社會各界的聲音，比如縣委雖然聘任了法律顧問，但在實(shí)際工作或會議討論過程中，真正發(fā)揮參政議政作用還不夠。發(fā)揚(yáng)民主不充分，個別班子成員對與己無關(guān)的事情不重視，不愿意提出自己的見解和建議，在常委會上研究議題討論發(fā)言不主動，有的對自己分管以外的工作時不發(fā)表意見或應(yīng)付了事、隨聲附和。民主決策效率低，有時部分議題未經(jīng)深入調(diào)查研究，準(zhǔn)備不夠充分就提交常委會審議，導(dǎo)致會上討論質(zhì)量不高，比如縣委常委會在聽取2018年全縣各板塊工作謀劃時，個別板塊工作謀劃不細(xì)致不到位就匆匆上會，導(dǎo)致會議效果大打折扣。
(三)在對黨忠誠老實(shí)方面。通過近年來的不斷學(xué)習(xí)，縣委常委班子對政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的意識不斷提升，能夠始終同中央和省委、市委保持高度一致，對黨忠誠老實(shí)，不存在當(dāng)面一套、背后一套的情況。但通過認(rèn)真查擺，仍存在一些問題。
一是政治紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不嚴(yán)格。主要是對政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的內(nèi)涵認(rèn)識不清、了解不全、把握不準(zhǔn)，把行動上不出格等同于政治上合格，存在“過去沒有做違反政治紀(jì)律的事、說過違反政治紀(jì)律的話，今后也不會有”的模糊認(rèn)識，思想防線筑得不牢。有的同志認(rèn)為現(xiàn)在條件好了，吃點(diǎn)喝點(diǎn)只要不裝入個人口袋就沒有啥，從主觀上放松了對小事小節(jié)的嚴(yán)格要求。有的同志認(rèn)為上級要求都是對的，但基層有基層實(shí)際，基層有基層難處，大體上不太出格就行了，細(xì)枝末節(jié)上不必要過分強(qiáng)調(diào)和注意，以各種實(shí)際情況為由降低標(biāo)準(zhǔn)要求。
二是正確政績觀尚需繼續(xù)鞏固。面對激烈的區(qū)域競爭和省市的重托與厚望，有時為了鞏固和提升xx的地位與影響，工作中還不同程度地存在對新發(fā)展理念貫徹不徹底、發(fā)展速度與發(fā)展質(zhì)量不協(xié)調(diào)的問題。比如，2017年前三季度全市考核我縣因萬元gdp能耗降低率排名靠后、新增農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)移人口較少等因素排名全市倒數(shù)，這也反映出我縣正確政績觀還未樹牢，發(fā)展的質(zhì)量還不夠高。比如，在大氣污染防治方面，有時因急于完成任務(wù)，采取了一些灑水、洗城等治標(biāo)的方式，但在加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式、推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級等治本的措施上步子邁得還不夠大。
三是黨內(nèi)政治生活還不夠規(guī)范。能夠嚴(yán)格按照要求開展黨內(nèi)政治生活，但班子成員之間工作碰頭、談具體事務(wù)的多，敞開心扉談思想、講問題的少，特別是在開展批評與自我批評時，往往以自我批評為主，相互批評大多是“蜻蜓點(diǎn)水”、淺嘗即止，“紅紅臉、出出汗”還不夠。同時，好人主義也有所抬頭，比如在干部監(jiān)督管理上，有的同志過分看重共事的緣分，對干部的小毛病不聞不問，不怕耽誤事，就怕得罪人。
(四)在擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、攻堅(jiān)克難、不回避矛盾方面?？h委常委班子能夠擔(dān)起責(zé)任，在各自分管領(lǐng)域推進(jìn)工作、狠抓落實(shí)，總體上不存在安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取、不敢擔(dān)當(dāng)問題，但在推進(jìn)xx發(fā)展中仍然存在一些問題。
一是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。有的同志在領(lǐng)導(dǎo)崗位時間長了，改革攻堅(jiān)、加快發(fā)展的銳氣和闖勁不如以前，特別是隨著年齡的增長，認(rèn)為工作已經(jīng)不錯了，成績也有了，現(xiàn)在外部環(huán)境又很嚴(yán)，看住門不出事就行了，標(biāo)準(zhǔn)不高、闖勁不足，對遇到的發(fā)展難題破解力度不大。這幾年xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展態(tài)勢整體不錯，城鄉(xiāng)建設(shè)、文化旅游、農(nóng)業(yè)農(nóng)村等工作也取得了一些成效，有的同志就產(chǎn)生了“還可以、過得去、差不多”的自滿心態(tài)，出現(xiàn)了“等一等、緩一緩、歇一歇”的松勁情緒，過去那種“西北望、射天狼”的雄心壯志，那種“勇于向矛盾叫板、敢于向困難宣戰(zhàn)”的開拓勁頭，那種“跑起來干事、跳起來摸高”的拼搏精神，較之前有所淡化。還有的同志身上存在“看門守?cái)偂钡乃枷?，在推進(jìn)工作中該表態(tài)的不敢表、該定調(diào)的不敢定、該批評的不批評，干工作的狠勁不足，抓落實(shí)的韌勁不夠，一定程度上影響了工作開展。
二是攻堅(jiān)克難勇氣不夠。有的干部在急難險(xiǎn)重任務(wù)面前沒有真正地沖在前、豁出去、打得贏，以自身的模范行動為廣大黨員干部做示范、樹標(biāo)桿，而是工作患得患失，困難矛盾面前有推脫、躲避的思想。比如，有的領(lǐng)導(dǎo)干部思想上還存在愿意干短期內(nèi)能取得效果的事、容易干的事、出成績的事，對一些難事、苦事、見效慢的事、歷史遺留下來的事，抓的積極性還不高，還缺乏攻堅(jiān)克難的志氣、敢闖敢試的銳氣、大膽負(fù)責(zé)的膽氣，還存在繞著走、推著干的問題。再比如有的領(lǐng)導(dǎo)干部對項(xiàng)目建設(shè)中涉及的土地征用、房屋拆遷等問題，擔(dān)心出亂子，態(tài)度不堅(jiān)定，推進(jìn)不積極，手腕不夠硬，下邊的同志也上行下效，導(dǎo)致一些已經(jīng)具備條件的項(xiàng)目遲遲沒有進(jìn)展或進(jìn)展緩慢。
三是奮勇爭先意識不強(qiáng)?？h委去年提出了“務(wù)實(shí)重干勇爭先”的號召，但有些同志在工作中還存在按部就班現(xiàn)象，思路還不夠活，站位還不夠高，格局還不夠大，工作上缺乏新意，缺少亮點(diǎn)。比如，在謀劃工作時，有的同志還囿于自己分管的“一畝三分地”中，沒有站在全市全縣大局來思考謀劃xx的發(fā)展。再比如，有的同志感覺這些年的努力也取得了一些成績，滋生了安于現(xiàn)狀思想，積極向上、銳意拼搏的工作熱情、主動性和創(chuàng)新精神有所減退。
(五)在糾正“四風(fēng)”問題方面。縣委常委班子經(jīng)過黨的群眾路線教育實(shí)踐活動、“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育等洗禮，很多“四風(fēng)”問題已經(jīng)整改到位了，但是反“四風(fēng)”整改落實(shí)的深度和強(qiáng)度有待進(jìn)一步加強(qiáng)。
一是形式主義還沒有根治。調(diào)研不夠深入，下鄉(xiāng)調(diào)研有時浮在表面，接觸干部多、接觸群眾少，好話聽得多、意見聽得少。工作浮在面上，“文山會海”依然存在，以會議落實(shí)會議、以文件落實(shí)文件的情況仍較突出。比如，縣里組織的一些會議為體現(xiàn)重視，習(xí)慣通知單位“一把手”參加，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門的負(fù)責(zé)人有時一天要開好幾個會，牽扯了干部精力，占用了落實(shí)時間，也不利于調(diào)動分管同志的積極性，這個問題基層同志也多有反映。去年市委落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任督查組反饋我縣部分班子成員在黨建和從嚴(yán)治黨方面的調(diào)研落實(shí)情況一般。
二是官僚主義還沒有杜絕。抓落實(shí)成效不好，縣委常委班子在工作上安排的比較多、跟蹤問效的比較少，有些工作滿足于開了會、發(fā)了文、做了強(qiáng)調(diào)，督查指導(dǎo)和跟蹤問效沒有跟上，導(dǎo)致一些工作長時間停留在文件上、口號上、方案上。對一些重點(diǎn)工作、重大項(xiàng)目和重大信訪案件，因?yàn)槎⒌牟凰?、抓得不緊，致使工作推進(jìn)非常緩慢，項(xiàng)目遲遲不能落地，信訪問題長期得不到解決。為民情懷有所弱化，縣委班子在問政于民、問需于民、問計(jì)于民方面不主動、不深入，下鄉(xiāng)到基層聽鎮(zhèn)、村干部匯報(bào)多，與群眾面對面交流少，班子成員到分管部門系統(tǒng)調(diào)研了解也比較少。比如，在脫貧攻堅(jiān)上，縣委班子下鄉(xiāng)時只是到群眾家中坐一坐，聽一聽情況，真正蹲下去“解剖麻雀”的時間很少，導(dǎo)致把該掌握的情況沒有弄清，該解決的問題沒有解決，群眾滿意度幸福度不高。2017年12月12日，xx書記到我縣暗訪時指出我縣脫貧攻堅(jiān)工作存在“兜底保障不到位、產(chǎn)業(yè)扶貧工作滯后”等問題，這些問題反映出我們還沒有真正把群眾冷暖疾苦放在心上，貼民心、紓民困、解民憂、暖民心還不到位。
(六)在嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則方面。雖然縣委常委班子都能認(rèn)真貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神，嚴(yán)格執(zhí)行準(zhǔn)則和條例，堅(jiān)決抵制“圍獵”腐蝕等各種不正之風(fēng)，但也存在一些不足之處。
一是八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行不嚴(yán)。有的同志下鄉(xiāng)調(diào)研時對書記、鎮(zhèn)長同時陪同的現(xiàn)象礙于面子，沒有及時制止。有些會議未履行審批程序，超規(guī)格超范圍現(xiàn)象時有發(fā)生。有的同志對分管部門黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠，對黨員干部監(jiān)督管理不嚴(yán)，導(dǎo)致一些單位嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神還存在一定差距，2017年全縣仍有58人因違反中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神被查處。
二是制度機(jī)制不夠健全。中央八項(xiàng)規(guī)定的實(shí)施細(xì)則涵蓋面很廣，有些問題需要從體制機(jī)制上解決，有些需要建立協(xié)作溝通、協(xié)調(diào)聯(lián)動的工作格局。但在制度建設(shè)和機(jī)制創(chuàng)新方面，縣委班子重視不夠、研究不夠、創(chuàng)新不夠，存在不全、不細(xì)、不嚴(yán)的問題。還有一些制度和機(jī)制盡管制定了、印發(fā)了，但是執(zhí)行的不夠嚴(yán)格，制度的剛性不足，還沒有真正實(shí)現(xiàn)“把權(quán)利關(guān)進(jìn)制度的籠子”。
三是思想認(rèn)識還需提升。一些同志覺得現(xiàn)在不大吃大喝了、不公車私用了，在廉潔自律方面就做的很不錯，有一種自我滿足的心態(tài)，無形中放松了對自身的要求，個別時候難以推脫，會抱著僥幸心理參加一些超標(biāo)準(zhǔn)的接待活動，沒有特別嚴(yán)格地按照廉潔自律的要求去做。還有些同志因?yàn)楣ぷ髅Γ瑢彝?、家教、家風(fēng)等教育僅僅停留在口頭上，缺乏一些實(shí)實(shí)在在的行動。
經(jīng)過深刻反省剖析，上述問題的產(chǎn)生，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是縣委常委班子及成員主觀方面的原因造成的，概括起來主要有以下四個方面的原因：
(一)理論學(xué)習(xí)不深。面對新形勢、新任務(wù)和新要求，一些班子成員對理論學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠認(rèn)識，沒有與時俱進(jìn)地用黨的先進(jìn)理論來武裝頭腦、指導(dǎo)自己的言行，對馬克思主義基本原理、中國特色社會主義理論、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想缺乏全面深入系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)內(nèi)容上采取實(shí)用主義，存在“先用先學(xué)、急用急學(xué)、不用緩學(xué)”的現(xiàn)象，缺乏長期規(guī)劃，學(xué)習(xí)程度上滿足于囫圇吞棗、淺嘗輒止，認(rèn)為念了就是學(xué)了，學(xué)了就是懂了，缺乏“擠”、“鉆”精神，未能從更高的層面深化對學(xué)習(xí)的認(rèn)識，理論素養(yǎng)停留在初淺層面，導(dǎo)致精神上缺了“鈣”，理想信念出現(xiàn)滑坡。
(二)從嚴(yán)律己不嚴(yán)。自認(rèn)為受黨教育多年，思想素質(zhì)是高的，就逐漸放松了自我要求，滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事，沒有把遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、群眾紀(jì)律置于和法律高壓線一樣同等重要的位置，少了些較真碰硬，多了些圓滑世故。帶頭嚴(yán)于律己做得不夠，沒有時刻謹(jǐn)記“打鐵必須自身硬”，落實(shí)黨建工作責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任不自覺、不到位，對干部的監(jiān)督管理還存在失之于寬、失之于軟的問題，懲處震懾力度不夠，導(dǎo)致有些干部自我約束不嚴(yán)，對“四風(fēng)”問題見怪不怪。
(三)宗旨意識不牢。常委會成員中，很多同志都是從基層一線起步，通過組織長期的培養(yǎng)和自己多年的奮斗，才走上今天這個崗位，但隨著環(huán)境的變化、職務(wù)的升遷、地位的提高，與群眾打成一片的時候少了，促膝談心、噓寒問暖的時候更少了，加之大多數(shù)同志都有長期在基層工作生活的經(jīng)歷，對脫離群眾的危險(xiǎn)認(rèn)識不深刻，在與群眾同甘共苦上降低了標(biāo)準(zhǔn)，不知不覺中多了“官氣”，少了“地氣”。久而久之，對群眾的疾苦感受不深了，站在群眾的立場上想問題不夠，慢慢地從思想上、感情上、行動上疏遠(yuǎn)了群眾，作決策、想問題、干事情不能時時處處從群眾利益出發(fā)。
(四)開拓精神不足。一些同志在工作中思想上不夠解放，工作上步子邁不開，解決問題的創(chuàng)新能力不足。隨著近年來我縣經(jīng)濟(jì)社會的快速發(fā)展，部分同志產(chǎn)生小富即安和歇歇腳的思想，敢為人先、追求卓越的干勁有所下降，導(dǎo)致對工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高，工作謀劃不足，走一步算一步，得過且過。同時，常委會班子成員都經(jīng)歷過多崗位歷練，在經(jīng)濟(jì)發(fā)展新常態(tài)下，有時習(xí)慣于用已有經(jīng)驗(yàn)和工作方式去分析、判斷和解決問題，特別是隨著形勢的發(fā)展和外部環(huán)境的變化，在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的情況下，面對發(fā)展難題存在著“都困難、隨大流”的想法。
針對自身存在的問題及其根源，縣委常委班子將認(rèn)真落實(shí)中央和省委、市委要求，以更高的政治自覺、更強(qiáng)的責(zé)任擔(dān)當(dāng)、更務(wù)實(shí)管用的辦法舉措，著力解決突出問題，在堅(jiān)持中深化、在深化中堅(jiān)持，確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
(一)加強(qiáng)理論武裝，筑牢理想信念。理想信念是共產(chǎn)黨人的精神支柱和政治靈魂。要深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，以“
不忘初心
、牢記使命”主題教育為契機(jī)，把理論學(xué)習(xí)作為一項(xiàng)重要的政治任務(wù)和精神追求，擺上突出位置，切實(shí)抓緊抓好抓出成效。加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。抓住“學(xué)通、弄懂、做實(shí)”三個關(guān)鍵詞，完善中心組理論學(xué)習(xí)制度，將個人自學(xué)、集體學(xué)習(xí)、專題研討有機(jī)結(jié)合起來，真正使習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心、見言見行，成為武裝頭腦、凈化思想、指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作的利器。堅(jiān)定理想信念。切實(shí)增強(qiáng)“四個自信”、強(qiáng)化“四個意識”，筑牢同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致的思想根基，思想上絕對信賴、政治上堅(jiān)決擁護(hù)、組織上自覺服從、感情上深刻認(rèn)同、行動上堅(jiān)定緊跟，始終在思想上政治上行動上與中央和省委、市委、縣委保持高度一致。錘煉堅(jiān)強(qiáng)黨性。深入學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，切實(shí)加強(qiáng)黨性鍛煉，不斷強(qiáng)化黨的意識、黨員意識，對黨忠誠老實(shí)，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，使之成為黨員干部加強(qiáng)黨性鍛煉、提高黨性修養(yǎng)的大熔爐。同時，要樹牢宗旨意識，站穩(wěn)群眾立場，時刻注意擺正自己同人民群眾的關(guān)系，多跑基層、多做調(diào)研，真正關(guān)心基層群眾的所思所想、了解基層干部的所欲所盼，千方百計(jì)為基層群眾辦實(shí)事、解難題。
(二)強(qiáng)化紀(jì)律意識，維護(hù)黨的權(quán)威。遵規(guī)守紀(jì)是共產(chǎn)黨員的行為底線和安身立命之本。嚴(yán)明黨規(guī)黨紀(jì)，堅(jiān)持紀(jì)嚴(yán)于法、紀(jì)在法前、法紀(jì)分開，真正把黨規(guī)黨紀(jì)內(nèi)化于心、外化于形。嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。旗幟鮮明地反對“七個有之”等問題，在涉及重大政治原則、政治立場、政治觀點(diǎn)等問題上始終保持頭腦清醒，爭做政治的明白人、發(fā)展的開路人、群眾的貼心人、班子的帶頭人。嚴(yán)守黨的組織紀(jì)律。嚴(yán)格遵循組織原則，認(rèn)真履行組織程序，堅(jiān)決服從組織決定，自覺接受組織監(jiān)督，任何時候都不搞非組織活動。大力倡導(dǎo)清清爽爽的同志關(guān)系、規(guī)規(guī)矩矩的上下級關(guān)系，使清新簡約的清風(fēng)正氣成為廣大黨員干部的行為準(zhǔn)則。切實(shí)用好批評和自我批評這個武器，對廣大黨員干部苗頭性問題及時了解，讓“紅紅臉、出出汗、排排毒、治治病”成為常態(tài)。嚴(yán)守黨的廉潔紀(jì)律。常思貪欲之害、常修為政之德、常懷律己之心，時刻保持心有所畏、言有所戒、行有所止的約束，時刻做到自重自省自警自勵，自覺做到依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，切實(shí)管好人、看好門、干好事，切實(shí)做到自身正、自身硬、自身凈，以常委一班人的模范行為樹立忠誠、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)牧己眯蜗蟆?BR> (三)牢記使命擔(dān)當(dāng)，加快xx發(fā)展。始終把履職盡責(zé)、敢于擔(dān)當(dāng)作為為官從政必備的政治品格，大力倡樹“清新簡約、務(wù)本責(zé)實(shí)”的作風(fēng)導(dǎo)向，爭做敢于擔(dān)當(dāng)、干事創(chuàng)業(yè)的表率。強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)意識。切實(shí)把擔(dān)當(dāng)作為一種覺悟、一種品格、一種責(zé)任、一種習(xí)慣，把各項(xiàng)工作想在前頭、做在前頭，上級有什么要求、我們是什么情況，應(yīng)該提出什么目標(biāo)、需要采取什么措施，都想明白、說明白、做明白。在此基礎(chǔ)上，領(lǐng)著大家干，做給大家看，帶頭攻堅(jiān)克難、真抓實(shí)干，做到矛盾困難不推不拖、風(fēng)險(xiǎn)挑戰(zhàn)不躲不繞、繁重任務(wù)不挑不揀，發(fā)揚(yáng)拼搶作風(fēng)。堅(jiān)持務(wù)實(shí)重干勇爭先，緊緊圍繞市委“9+2”工作布局和我縣“一個目標(biāo)、三個定位、六大戰(zhàn)略”總體發(fā)展思路的深入推進(jìn)實(shí)施，積極踐行“馬上就辦、真抓實(shí)干”作風(fēng)，拼命實(shí)干加油干，確保各項(xiàng)工作始終保持“全市發(fā)展第一方陣”的先進(jìn)位次，干出讓組織滿意、讓群眾信服的工作業(yè)績。務(wù)求工作實(shí)效，進(jìn)一步強(qiáng)化效益、效率、效果、效應(yīng)意識，牢固樹立和踐行“既要面子更要里子、既要數(shù)字位次更要實(shí)實(shí)在在的項(xiàng)目做支撐”的政績觀，聚精會神抓好分管領(lǐng)域工作在確保全市先進(jìn)位次的同時，更要把精力放在有重大意義、重大支撐作用的大事、大項(xiàng)目上，千方百計(jì)破難題，持之以恒抓落實(shí)，謀求各項(xiàng)工作取得實(shí)實(shí)在在的發(fā)展和成效。
(四)嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，營造清風(fēng)正氣。把監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)貫穿全面從嚴(yán)治黨工作始終，真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長管長嚴(yán)，切實(shí)把管黨治黨責(zé)任落到實(shí)處。深化監(jiān)督機(jī)制。充分發(fā)揮紀(jì)委和監(jiān)察委員會等作用，強(qiáng)化權(quán)力運(yùn)行監(jiān)督，加大重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)部門、重點(diǎn)崗位特別是“一把手”的權(quán)力監(jiān)督，以完善的制度管權(quán)管事管人。加強(qiáng)對作風(fēng)紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督，持之以恒糾正“四風(fēng)”特別是形式主義、官僚主義，加大明察暗訪力度，發(fā)現(xiàn)問題及時督查整改，及時堵塞制度漏洞、規(guī)范黨員干部行為。虛心接受監(jiān)督，教育引導(dǎo)廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)監(jiān)督意識、強(qiáng)化監(jiān)督責(zé)任，聞過則喜、從諫如流，有則改之、無則加勉，真正養(yǎng)成在“監(jiān)視器”下、“探照燈”下、“顯微鏡”下工作、學(xué)習(xí)和生活的習(xí)慣，不斷提升自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力。嚴(yán)肅責(zé)任追究，始終聚焦突出問題，抓住辦案重點(diǎn)、明確主攻方向，重點(diǎn)查處不作為、亂作為、慢作為等不正之風(fēng)以及發(fā)生在重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和群眾身邊的蚊蠅式貪腐問題，發(fā)現(xiàn)一起、查處一起，重拳出擊、絕不姑息。對履行主體責(zé)任、監(jiān)督責(zé)任不到位的，嚴(yán)格按照《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》要求，失責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)，用嚴(yán)格責(zé)任追究倒逼責(zé)任落實(shí)，用鐵的紀(jì)律、鐵的手腕營造風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。
作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。下一步，縣委常委班子將以黨的十九大精神為指引，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，扎實(shí)開展“
不忘初心
、牢記使命”專題教育，全面加強(qiáng)自身建設(shè)，奮力擔(dān)起發(fā)展重任，務(wù)實(shí)重干、攻堅(jiān)克難，銳意進(jìn)取、奮勇爭先，切實(shí)將xx經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作抓緊抓實(shí)抓好，努力為xx實(shí)現(xiàn)“加快建設(shè)副中心、打造全省增長極”目標(biāo)作出新的更大貢獻(xiàn)。
民主生活會班子剖析材料篇二
根據(jù)某黨委關(guān)于開好“不忘初心、牢記使命”主題教育專題民主生活會的統(tǒng)一部署和要求，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的基礎(chǔ)上，聚焦“不忘初心、牢記使命”主題，深入開展學(xué)習(xí)討論，廣泛征求意見建議，普遍開展談心談話，從五個方面內(nèi)容深入查找突出問題，認(rèn)真剖析產(chǎn)生問題的思想根源，研究制定整改措施。現(xiàn)將檢視剖析情況匯報(bào)如下：
(一)強(qiáng)化理論武裝，學(xué)懂弄通做實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一方面
在學(xué)深悟透，融會貫通上有差距，貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記重要指示批示和上級決策部署上還有差距。主要表現(xiàn)在：一是學(xué)習(xí)過程中還存在以會代訓(xùn)多、系統(tǒng)培訓(xùn)少、規(guī)定程序多、自發(fā)動作少，對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想還缺乏系統(tǒng)研究和深刻理解。二是把學(xué)習(xí)到的知識運(yùn)用到實(shí)際工作、用所學(xué)理論和知識指導(dǎo)、推動和改進(jìn)工作方面做得還不夠好，還沒有真正達(dá)到以知促行、以行促知、知行合一的目標(biāo)要求;三是對中層管理人員的學(xué)習(xí)指導(dǎo)、督促檢查不夠，中層管理人員運(yùn)用黨的創(chuàng)新理論分析、解決問題的能力較弱，一定程度上影響了公司決策部署的落實(shí)和重大工作的深入推進(jìn)。
(二)加強(qiáng)思想政治建設(shè)，增強(qiáng)“四個意識”、堅(jiān)定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面
一是對政治紀(jì)律的認(rèn)識還不夠深。個別班子成員有時認(rèn)為自己在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認(rèn)識沒那么重要，對社會上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯誤的政治言論沒有積極的去抵制，存在麻痹思想，對“四個意識”的理解認(rèn)識還需進(jìn)一步加強(qiáng)，在踐行“四個自信”的自覺性上還有一定差距，政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的，但對新形勢下加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識還不夠高，對黨中央的決策部署和上級黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng)，對意識形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠，忽視了意識形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。
(三)干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為，保持奮斗姿態(tài)和斗爭精神，狠抓工作落實(shí)，創(chuàng)造經(jīng)得起檢驗(yàn)的實(shí)績方面
黨委班子能堅(jiān)定貫徹新發(fā)展理念，講政治，守規(guī)矩，想干事，謀發(fā)展，以奮發(fā)進(jìn)取的精神狀態(tài)，積極應(yīng)對新形勢新挑戰(zhàn)，創(chuàng)造性開展工作，領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮明顯。但對照職責(zé)使命要求，還存在一定差距：一是干事創(chuàng)業(yè)的沖勁有所弱化。難題、開拓創(chuàng)新的意識不強(qiáng)，缺乏主動謀劃工作的積極性、創(chuàng)造性。有時思想觀念還不能適應(yīng)新時代發(fā)展要求，對生產(chǎn)經(jīng)營工作中出現(xiàn)的難點(diǎn)、焦點(diǎn)問題鑒別力不夠敏銳，習(xí)慣于常規(guī)思維，在決策和處理問題時缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。二是狠抓工作落實(shí)的韌勁還需加強(qiáng)。有些工作和事情經(jīng)過會議集體研究部署了，也發(fā)了文件，但在推進(jìn)中實(shí)際效果如何、有什么問題、需要怎么改進(jìn)，全面掌握情況不夠，缺乏一抓到底的韌勁，有上面雷聲大、下面雨點(diǎn)小的現(xiàn)象。
(四)踐行黨的根本宗旨，貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，力戒形式主義、官僚主義方面
黨委班子能夠堅(jiān)持以人民為中心的服務(wù)理念，能夠嚴(yán)格落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神，帶頭遵守作風(fēng)建設(shè)各項(xiàng)規(guī)定，但落實(shí)到具體工作，還存在一些差距和不足：一是為民服務(wù)的意識還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長、環(huán)境變化，個別班子成員不自覺地在思想深處對“為了誰、依靠誰、我是誰”的認(rèn)識出現(xiàn)模糊，潛意識中在處理對上負(fù)責(zé)和對群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差，造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入，為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。二是治理違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和隱形變相“四風(fēng)”問題的力度尚需加大。公司內(nèi)違反中央“八項(xiàng)規(guī)定”精神和“四風(fēng)”問題已基本得到整治，但由于作風(fēng)建設(shè)的艱巨性和“四風(fēng)”問題的頑固性，我們對其新動向、新表現(xiàn)掌握得還不全面，監(jiān)督檢查方式還需改進(jìn);機(jī)制上“不能”和思想上“不想”的問題還沒有徹底解決。
(五)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，保持政治本色，堅(jiān)持清正廉潔，堅(jiān)決預(yù)防和反對腐敗方面
一是抓全面從嚴(yán)治黨工作中缺乏經(jīng)常性和連續(xù)性。面對生產(chǎn)經(jīng)營和資源接續(xù)壓力的不斷增大，在黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理的落實(shí)上統(tǒng)籌不夠，工作方式方法上還有所欠缺，有時候存在時緊時松的情況。二是落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的具體措施不夠多。在工作思路、理念、管理方法上還不能適應(yīng)新形勢需要，缺少行之有效的工作方法。在工作落實(shí)方面，主要依靠上級部署來推動工作，主動開展工作的積極性不強(qiáng)，有時存在“以文件傳達(dá)文件、以會議落實(shí)會議”現(xiàn)象，缺乏創(chuàng)新性、針對性的工作舉措。
一是學(xué)習(xí)成果的轉(zhuǎn)化還不夠。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想科學(xué)理論的精神實(shí)質(zhì)缺乏系統(tǒng)研究、深刻理解和深入思考，因此不能全面地將習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想轉(zhuǎn)化為分析形勢、認(rèn)識問題、指導(dǎo)工作的能力和本領(lǐng)，不能較好地運(yùn)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、推動工作、解決矛盾和問題。
二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對重點(diǎn)、難點(diǎn)問題時，還缺乏站在政治和全局角度考慮問題的意識，在主動擔(dān)當(dāng)、主動研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象，特別是涉及到分管部門之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問題，有時候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿?、?zé)任安排模糊，影響了整體工作效率。
三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入，對群眾需求的了解掌握不深、不透、不全，征求群眾意見的方法過于簡單，征求意見的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng)，面對公司改革發(fā)展中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾，缺乏難題的主動作為和有效方法，攻堅(jiān)克難的力度還不大，創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。
(一)強(qiáng)化黨的意識，堅(jiān)定理想信念。把思想建設(shè)擺在抓黨建嚴(yán)紀(jì)律促發(fā)展工作的首要位置。深入學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅(jiān)持重點(diǎn)學(xué)與一般學(xué)相結(jié)合，集體學(xué)和自學(xué)相結(jié)合，全面學(xué)和具體學(xué)相結(jié)合，全面領(lǐng)會和把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，切實(shí)做到學(xué)東弄通做實(shí)，真正將學(xué)習(xí)的成果轉(zhuǎn)化運(yùn)用到生產(chǎn)經(jīng)營管理的各個方面和全過程，為公司健康穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)勁思想動力和智力保證。
(二)發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神，努力開拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神，大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng)，真抓實(shí)干，帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作，堅(jiān)持想大事、抓大事，在更高層次上對全局各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識，廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造性地開展好各項(xiàng)工作，在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上，努力進(jìn)行有針對性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新。確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運(yùn)行，充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。
(三)恪守為民之責(zé)，全力服務(wù)群眾。牢固樹立為民服務(wù)意識。始終把職工群眾放在心中腦中，切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動上,以真情真心對待職工，服務(wù)職工，持續(xù)增強(qiáng)廣大職工群眾的獲得感和幸福感。
民主生活會班子剖析材料篇三
按照民主生活會的相關(guān)安排，本人深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神、習(xí)近平系列講話精神、集團(tuán)公司黨委年度工作會議重要內(nèi)容等，做到讀原著、學(xué)原文、悟原理，現(xiàn)聯(lián)系思想和工作實(shí)際，認(rèn)真梳理了存在的問題并進(jìn)行深刻解剖，明確整改方向，現(xiàn)
報(bào)告
如下：
(一)思想政治方面。
1.在學(xué)習(xí)上大多根據(jù)上級要求進(jìn)行，方法比較呆板、單調(diào)，對一些理論文章和政策文件只是“泛泛而讀”，對一些熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題，缺乏深層次互動和思想交流，理論聯(lián)系不深、不透。在個人自學(xué)中還存在實(shí)用主義傾向，開展工作需要什么，就針對性開展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性，不能與時俱進(jìn)提升政治理論素養(yǎng)。
(二)精神狀態(tài)方面。
2.今年市場開拓的工作千頭萬緒，大事、難事、要事多，有些工作安排部署多、反復(fù)強(qiáng)調(diào)多，但現(xiàn)場執(zhí)行落實(shí)少，工作效率不高，缺乏實(shí)際效果和有效措施，尤其是在獲取特許經(jīng)營權(quán)和調(diào)峰電廠方面的推進(jìn)度不夠。
3.工作的魄力略顯不足，過于求穩(wěn)怕亂，過于小心謹(jǐn)慎，在面對一些風(fēng)險(xiǎn)和挑戰(zhàn)時，對工作和市場的奮斗進(jìn)取不夠，缺乏一股闖勁和拼勁，缺乏勇于改革創(chuàng)新的精神。
(三)工作作風(fēng)方面。
4.雖然經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強(qiáng)、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題。工作上對基層情況的了解不夠全面系統(tǒng)，與下屬談心交流少，聽取的信息和意見不及時不全面。
5.在管理上還不夠嚴(yán)格，約束力不強(qiáng)，批評深度不夠，有時候點(diǎn)到為止，沒有深入追究，一定程度上存在“老好人”思想。
6.在市場調(diào)研方面還不夠深入，有些情況沒有及時地掌握，以致為領(lǐng)導(dǎo)參謀、決策還不到位。工作有時操之過急，偶爾會情緒化，有時候急于求成，缺乏深入細(xì)致的工作作風(fēng)，提出的一些推薦不夠系統(tǒng)，沒有給市場提出更多行之有效的辦法。
(一)上年度民主生活會查擺問題的整改情況。
在去年的民主生活會上，我針對查擺的問題制定了一系列整改措施，并且嚴(yán)肅認(rèn)真地履行、兌現(xiàn)了整改承諾，目前大部分問題均得到整改，其他問題整改需要長期堅(jiān)持。未出現(xiàn)組織約談函詢、受到問責(zé)及違反“四風(fēng)”等問題。
(二)重大事項(xiàng)
報(bào)告
、配偶子女從業(yè)情況。
個人重大事項(xiàng)已按要求上報(bào)，未有隱瞞現(xiàn)象。
(一)政治理論學(xué)習(xí)不夠深入。目前公司市場開拓的壓力大、任務(wù)重，我把大部分精力都放在了日常工作上，安下心來開展政治理論學(xué)習(xí)的時間相對較少，集中學(xué)習(xí)后缺乏進(jìn)一步系統(tǒng)思考領(lǐng)悟，沒有很好地結(jié)合工作實(shí)際，存在淺嘗輒止的問題，個人政治理論素養(yǎng)有待進(jìn)一步提升。
(二)業(yè)務(wù)能力不夠強(qiáng)，工作標(biāo)準(zhǔn)不夠高，存有畏難發(fā)愁的思想。對待工作，缺乏大膽負(fù)責(zé)，敢于碰硬的勇氣，對碰到的協(xié)調(diào)問題，好辦的就多辦，難辦的不愿多涉及，不愿過多的得罪人，滿足于過得去、差不多，降低了工作標(biāo)準(zhǔn)。
(三)工作嚴(yán)管力度需要加大。自我嚴(yán)管不夠，對管理干部的工作也放松了要求與標(biāo)準(zhǔn)，平時把較多的精力放在了抓大事、要事上，對重點(diǎn)工作強(qiáng)調(diào)的多，對具體工作落實(shí)上過問的少，對一些苗頭性、傾向性問題沒有及時發(fā)現(xiàn)和糾正，對管理的過程監(jiān)督不足，問責(zé)力度需要進(jìn)一步加強(qiáng)。
(一)加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，強(qiáng)化創(chuàng)新理想武裝。
認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及十九大精神，始終堅(jiān)持自學(xué)和中心組集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的方式，合理安排好8小時以外的學(xué)習(xí)生活，要多花精力和時間，堅(jiān)持用黨的理論和路線方針政策武裝頭腦、增強(qiáng)本領(lǐng)，特別是習(xí)近平系列重要講話精神和集團(tuán)公司黨委年度工作會議7個方面內(nèi)容的學(xué)習(xí)，堅(jiān)持全面系統(tǒng)學(xué)、及時跟進(jìn)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)，強(qiáng)讀強(qiáng)記，常學(xué)常新，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，樹牢“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，堅(jiān)決做到“兩個維護(hù)”，做到持之以恒、循序漸進(jìn)，必須把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，緊密聯(lián)系思想，結(jié)合工作實(shí)際，做到學(xué)、思、用貫通，知、信、行統(tǒng)一，積累理論知識，增進(jìn)政治智慧，堅(jiān)決把集團(tuán)公司和本公司的各項(xiàng)決策部署落到實(shí)處。
(二)保持求真務(wù)實(shí)，落實(shí)各項(xiàng)決策部署。
始終圍繞市場開發(fā)這一核心工作，堅(jiān)決落實(shí)集團(tuán)公司和公司各項(xiàng)決策部署，積極轉(zhuǎn)變思維習(xí)慣和工作方式，不斷提高管理能力，提高工作效率。一要提高執(zhí)行力、落實(shí)力。對安排的各項(xiàng)任務(wù)具體到項(xiàng)目、落實(shí)到崗位、量化到個人，任務(wù)一旦明確，就馬上就辦、真抓實(shí)干、履職盡責(zé)。按照今年定下的市場開發(fā)方面的工作目標(biāo)，高度關(guān)注市場開發(fā)進(jìn)度，每周掌握市場情況，主動協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。二要勇于開拓創(chuàng)新，不斷激發(fā)奮斗進(jìn)取的精神，像狼一樣，緊緊咬住工作和市場不放松，對定下來的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)盯住不放、一抓到底、落地見效。三要嚴(yán)格自我約束。把身子“沉下去”，深入一線、深入基層、深入現(xiàn)場，善于傾聽基層群眾的聲音，把問題“撈上來”，堅(jiān)持以問題為導(dǎo)向，經(jīng)常反思管理中存在的問題，對發(fā)現(xiàn)的問題，要做到心中有數(shù)、手中有招，從多層次、多角度分析問題成因，形成流暢的工作流，實(shí)現(xiàn)閉合管理。
(三)強(qiáng)化工作作風(fēng)，開創(chuàng)事業(yè)新局面。
認(rèn)真履職盡責(zé)、以上率下，帶頭遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，自覺做廉潔自律、廉潔用權(quán)、廉潔齊家的模范。嚴(yán)格按照公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo)謀劃全年工作，把上級交給的任務(wù)完成好。樹立工作的高標(biāo)準(zhǔn)，大膽負(fù)責(zé)，敢于硬碰，堅(jiān)持原則，使工作邁上一個新的臺階。。
以上是我本人的對照檢查材料，請各位班子成員對我進(jìn)行批評指正，我將虛心接受、聞過即改。
民主生活會班子剖析材料篇四
根據(jù)1月19日縣紀(jì)律、縣組織部《關(guān)于認(rèn)真開好20xx年度民主生活會的通知》精神，經(jīng)局黨組研究并報(bào)縣委督導(dǎo)組批準(zhǔn)，今天我們召開了20xx年度民主生活會。這次民主生活會，局黨組緊緊圍繞“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅(jiān)定‘四個自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”這一主題，學(xué)習(xí)了黨章和《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等有關(guān)黨內(nèi)法規(guī)，學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，研讀了《習(xí)近平談治國理政》和《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想三十講》等相關(guān)文件，認(rèn)真廣泛征求意見建議，深入交心談心，深刻剖析主觀原因，實(shí)事求是制定整改措施，達(dá)到了固思想強(qiáng)紀(jì)律、提精神強(qiáng)服務(wù)、轉(zhuǎn)作風(fēng)強(qiáng)效能的目的?，F(xiàn)將對照檢查情況報(bào)告如下：
1、針對“在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神方面，學(xué)習(xí)深度廣度不夠、黨的政治建設(shè)和思想建設(shè)有待加強(qiáng)”的問題，一年來，局黨組能夠認(rèn)真深入學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，并用于指導(dǎo)工作實(shí)踐，在推進(jìn)行政審批、公共服務(wù)和公共資源交易以及脫貧攻堅(jiān)等項(xiàng)工作中認(rèn)真貫徹落實(shí)到位。同時，注重學(xué)習(xí)的質(zhì)和量，在繁雜的審批業(yè)務(wù)中，做到復(fù)雜工作邊推邊學(xué)，做到深入研究思考業(yè)務(wù)、認(rèn)真消化吸收知識，用專業(yè)知識指導(dǎo)實(shí)踐，工作應(yīng)變能力得到有效提升。另外，領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)治理“碼頭文化”，努力營造風(fēng)清氣正的政治文化環(huán)境。
2、針對“對黨和黨組織態(tài)度和執(zhí)行上級決策決議決定方面，有時請假嫌麻煩和工作報(bào)告不實(shí)”的問題，一年來，局黨組把忠誠守紀(jì)作為第一位的政治要求和道德操守，帶頭認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和省、市、縣委決議決定，帶頭認(rèn)真落實(shí)請示報(bào)告制度。堅(jiān)持對黨忠誠老實(shí)，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”;堅(jiān)持在黨言黨、在黨愛黨、在黨憂黨、在黨為黨，說老實(shí)話、辦老實(shí)事;工作中既報(bào)喜也報(bào)憂，既報(bào)功也報(bào)過，沒有弄虛作假、欺瞞黨組織的情況。
3、針對“遵守廉潔自律準(zhǔn)則方面不夠嚴(yán)格”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格遵守和執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則，自覺抵制“圍獵”腐蝕，堅(jiān)決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象。在辦公用房、用車、用水、用電、辦公耗材等方面等嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)規(guī)定，杜絕奢侈浪費(fèi)現(xiàn)象，并注重家庭、家教、家風(fēng)，帶頭落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則精神。
4、針對“糾正‘四風(fēng)’和作風(fēng)建設(shè)方面不夠徹底”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格落實(shí)糾正“四風(fēng)”問題，堅(jiān)決糾正抵制不力甚至禁而未絕的問題。在工作部署上，重形式、輕實(shí)效，重安排、輕檢查，重結(jié)果、輕過程的現(xiàn)象得到解決;在工作推進(jìn)上，深入企業(yè)群眾調(diào)查研究聽取意見得到加強(qiáng);在人員管理上，督導(dǎo)檢查，狠抓落實(shí)，跟蹤問效的力度不斷加大。大力整治形式主義，官僚主義問題，積極踐行網(wǎng)上群眾路線，加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)管。自覺克服和向上級反映會議多、會議長以及文件多的問題，不存在明哲保身思想。
5、針對“履職盡責(zé)攻堅(jiān)克難方面有為難情緒和應(yīng)付心態(tài)”的問題，一年來，局黨組勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，攻堅(jiān)克難，不回避矛盾，以釘釘子精神抓落實(shí)，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任，旗幟鮮明地批評和糾正行政審批、公共服務(wù)、公共資源交易和脫貧攻堅(jiān)領(lǐng)域的違規(guī)違紀(jì)言行，班子成員嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策，不打招呼、遞條子，不封官許愿、跑風(fēng)漏氣，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)。
6、針對“加強(qiáng)黨的紀(jì)律建設(shè)，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨和整治政治生態(tài)和奪取反腐敗壓倒性勝利方面，力度需加大”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，維護(hù)黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅(jiān)持做到“一崗雙責(zé)”和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)，能夠在政治上、思想上、工作上、組織上、作風(fēng)上徹底肅清近幾年查處的省、市縣黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的惡劣影響，凈化機(jī)關(guān)政治生態(tài)，凝絕干事創(chuàng)業(yè)、改革創(chuàng)新的正能量。
7、針對“黨的組織建設(shè)和干部隊(duì)伍建設(shè)方面不到位”的問題，一年來，局黨組嚴(yán)格貫徹執(zhí)行新時代黨的組織路線，堅(jiān)持新時期選人用人導(dǎo)向，嚴(yán)格執(zhí)行用人制度，大力引導(dǎo)干部自覺踐行“三嚴(yán)三實(shí)”，同時認(rèn)真貫徹落實(shí)抓機(jī)關(guān)黨建主體責(zé)任，嚴(yán)格落實(shí)“三會一課”制度，雙重組織生活制度，切實(shí)提高生活會質(zhì)量。
8、針對“落實(shí)中央和省委巡視整改暨‘一問責(zé)八清理’整改‘回頭看’要求，做好‘后半篇文章’方面，不到位的問題”， 一年來，局黨組帶頭按照中央和省委巡整改要求，認(rèn)真仔細(xì)查擺，扎實(shí)深入整改存在的問題，切實(shí)糾正厭戰(zhàn)松懈思想，并注重舉一反三，加強(qiáng)制度建設(shè)。在進(jìn)一步優(yōu)化政務(wù)服務(wù)環(huán)境，服務(wù)企業(yè)群眾及有效對接京津冀協(xié)同發(fā)展方面，上次巡視整改不到位和對這次巡視整改不力的問題得到解決。
9、針對“推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作上在村班子建設(shè)、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，
扶貧
與扶志、扶智相結(jié)合不夠”的問題，一年來，局黨組為確保駐村結(jié)對幫扶工作落到實(shí)處，脫貧工作提檔升級，堅(jiān)持在人員緊張、任務(wù)繁忙的情況下始終為幫扶工作配齊配強(qiáng)干部隊(duì)伍，在資金、協(xié)調(diào)等方面盡量配合幫扶需要，同時積極協(xié)調(diào)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委支持，層層落實(shí)脫貧攻堅(jiān)工作責(zé)任，落細(xì)落實(shí)
扶貧
政策，積極推進(jìn)村“兩委”換屆，積極爭取資金加強(qiáng)村級基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，深入群眾宣講，堅(jiān)持扶貧與扶志、扶智相結(jié)合，取得了較好成效。
(一)思想政治方面
局黨組能夠主動學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”，堅(jiān)定“四個自信”，做到“四個服從”，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但還存在以下問題：一是理論武裝還不夠深入。沒有把學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平中國特色社會主義思想很好的貫穿到日常工作中去，特別是活學(xué)活用，轉(zhuǎn)化運(yùn)用還不夠，沒有真正內(nèi)化為價值取向，思維素養(yǎng)，理念思路。二是思路視野還不夠開闊。有時不能完全站在政治和全局高度思考問題，運(yùn)用最新政治理論成果指導(dǎo)工作、推進(jìn)舉措等方面還有不足，在思考、決策和建設(shè)發(fā)展上缺乏系統(tǒng)性、科學(xué)性和前瞻性。
(二)精神狀態(tài)方面
局黨組能夠積極開動腦筋、奮發(fā)進(jìn)取，發(fā)揮主觀能動性，在思想和行動上努力做到“在其位、謀其政、負(fù)其責(zé)”。但還存在以下問題：一是“龍頭”作用發(fā)揮不夠好。由于審批業(yè)務(wù)繁多，班子成員業(yè)務(wù)能力還有差距，對分管工作指導(dǎo)能力有限，出現(xiàn)了股室(窗口)工作矛盾問題協(xié)調(diào)解決不夠及時的現(xiàn)象。二是對干部隊(duì)伍的科學(xué)激勵還不夠。雖然加強(qiáng)了干部培育選拔、管理使用工作，但面對少數(shù)干部“怕、慢、懶、拖、庸、散”等作風(fēng)頑疾，沒能很好的解決。在激勵干部隊(duì)伍時，關(guān)愛幫扶、談心談話、教育培訓(xùn)、輪崗鍛煉等方法運(yùn)用不夠。
(三)工作作風(fēng)方面
局黨組能夠嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，自覺抵制各種不正之風(fēng)，但還存在以下問題：一是抓落實(shí)的力度還不夠。有時由于事務(wù)性工作，沒有抽出更多時間到一線親自開展審批工作，在業(yè)務(wù)素質(zhì)方面提升不夠快。二是節(jié)儉意識還需加強(qiáng)。班子始終旗幟鮮明地反對腐敗行為，嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”，時刻警惕享樂主義、拜金主義和奢靡之風(fēng)，采取了一系列措施降低經(jīng)費(fèi)開支，完善相關(guān)財(cái)務(wù)制度。但在具體細(xì)節(jié)上，節(jié)能環(huán)保意識不強(qiáng)，隨手關(guān)閉電源、減少空調(diào)待機(jī)耗能方面還不夠重視。
(四)落實(shí)習(xí)近平總書記對領(lǐng)導(dǎo)干部“六條要求”方面
局黨組認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在十九屆中央紀(jì)委三次會議上的講話，能夠堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，深化運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，深入貫徹落實(shí)黨的十九大精神，不斷強(qiáng)化思想武裝;能夠弘揚(yáng)優(yōu)良作風(fēng)，堅(jiān)決抵制享樂主義、奢靡主義等歪風(fēng)陋習(xí);能夠建立健康的工作關(guān)系，堅(jiān)決不為個人或他人謀取私利;能夠強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，履行主體責(zé)任，不斷完善監(jiān)督體系;能夠向辦事群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題亮劍，維護(hù)群眾切身利息。但是深入查擺發(fā)現(xiàn)班子集體仍存在組織紀(jì)律不強(qiáng)的問題。
對于以上存在的問題，剖析其產(chǎn)生根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的：
(一)理論武裝還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠?？偸敲τ诠ぷ魇聞?wù)，對黨的最新理論成果沒有做到深研細(xì)讀、入腦入心、吃透精神實(shí)質(zhì)，在主觀上放松了對政治理論學(xué)習(xí)的要求，導(dǎo)致對政策理論的掌握不深不透，不能做到先學(xué)先用、真學(xué)真用，更缺乏理論對實(shí)踐的指導(dǎo)。
(二)抓思想教育不夠重視。總以為抓業(yè)務(wù)工作是最主要的，上級的安排部署都體現(xiàn)在具體工作上，只重視業(yè)務(wù)工作，忽視了思想政治工作，因而想問題政治站位、大局意識不夠，政治敏銳性和政治鑒別力不夠強(qiáng)。
(三)宗旨意識不夠牢固。平常忙于事務(wù)性工作，主動深入群眾、思想上關(guān)心群眾、感情上貼近群眾、工作上聯(lián)系群眾做得還不夠，對于關(guān)乎群眾切身利益的事情，急群眾之所急、幫群眾之所需、解群眾之所困的民本思想還不夠強(qiáng)烈，主動解決好涉及企業(yè)群眾利益突出問題的方法、措施、能力還很不夠。
下一步，領(lǐng)導(dǎo)班子將認(rèn)真對照本次民主生活會自查出來的問題及同志們的批評意見，認(rèn)真反思、帶頭整改，堅(jiān)持把“強(qiáng)化創(chuàng)新理論武裝，樹牢‘四個意識’，堅(jiān)定‘四個自信’，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以求真務(wù)實(shí)作風(fēng)堅(jiān)決把黨中央決策部署落到實(shí)處”抓在平常、嚴(yán)在經(jīng)常，落實(shí)在工作和生活的日常。
(一)強(qiáng)化政治建設(shè)，在深化學(xué)習(xí)上嚴(yán)要求。要繼續(xù)堅(jiān)持把黨的政治建設(shè)擺在首位，把加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)作為提高政治素養(yǎng)的重要手段，不斷深化政治理論和政策學(xué)習(xí)，每年組織6次以上局黨組學(xué)習(xí)，系統(tǒng)學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，深入開展好“不忘初心、牢記使命”主題教育，做到思想上更加清醒、理論上更加成熟、政治上更加堅(jiān)定。
(二)增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感，在踐行履職上盡好責(zé)。在今后的工作中，端正服務(wù)思想，以企業(yè)群眾滿意不滿意為工作標(biāo)準(zhǔn)，扎扎實(shí)實(shí)為企業(yè)群眾辦實(shí)事。樹立扎實(shí)的工作作風(fēng)，做到不給領(lǐng)導(dǎo)添麻煩，不給企業(yè)群眾添忙亂，確保各項(xiàng)工作的持續(xù)有力深入地推進(jìn)。注重工作的科學(xué)性，在工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提高審批工作謀劃能力，無論什么事都要科學(xué)安排，周密
計(jì)劃
，嚴(yán)密組織，確保終端效果的落實(shí)。
(三)嚴(yán)守黨的紀(jì)律，在整頓作風(fēng)上出實(shí)招。帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，自覺維護(hù)中央權(quán)威，在思想上、政治上、行動上同黨中央保持高度一致，對貫徹中央決策部署不打折扣、不做選擇、不搞變通。堅(jiān)決落實(shí)“兩個責(zé)任”，不僅要做到帶頭接受監(jiān)督，還要切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)管理干部的主體責(zé)任。切實(shí)強(qiáng)調(diào)正風(fēng)肅紀(jì)，加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部“8小時”以外的朋友圈、生活圈進(jìn)行明查暗訪，禁止鋪張浪費(fèi)，狠剎黨員干部利用婚喪喜宴之名大操大辦酒席、收受紅包禮金之風(fēng)。
(四)加強(qiáng)自身建設(shè)，在提高水平上下功夫。建立科學(xué)規(guī)范的工作運(yùn)行機(jī)制，進(jìn)一步明確重大問題的內(nèi)容，凡屬于重大問題的事項(xiàng)，都必須由局黨組按照集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則作出決定。進(jìn)一步提高局黨組成員的議事決策能力，局黨組書記要善于集中歸納領(lǐng)導(dǎo)班子成員的正確意見，協(xié)調(diào)各方工作，促進(jìn)局黨組形成共識和合力，提高集體領(lǐng)導(dǎo)的質(zhì)量和效率。局黨組要堅(jiān)持“分工不分家”，圍繞機(jī)關(guān)建設(shè)和縣委工作重心，加強(qiáng)學(xué)習(xí)調(diào)研，更好地把握全局、了解各方面工作，切實(shí)增強(qiáng)參與集體決策的能力。
總之，今后領(lǐng)導(dǎo)班子將在上級黨組織和同志們的支持幫助下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，為全縣審批服務(wù)水平的持續(xù)、快速、提升做出更大的貢獻(xiàn)!
以上檢查匯報(bào)，不足之處，敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。