通過反復(fù)的實(shí)踐和思考，我對(duì)一些事物的本質(zhì)有了更深刻的理解。在寫心得體會(huì)時(shí)，要注重客觀真實(shí)，不夸大和歪曲事實(shí)，做到實(shí)事求是。小編精選的心得體會(huì)范文，內(nèi)容豐富、觀點(diǎn)獨(dú)到，相信可以為大家提供一些參考和幫助。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇一
創(chuàng)新。
5月11日，我局組織干部職工學(xué)習(xí)《通報(bào)30起違反八項(xiàng)規(guī)定案件》、《關(guān)于查出5起涉及“四風(fēng)”問題典型案件的通報(bào)》，引導(dǎo)干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、州委七項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，做好自查自糾、互查互糾，不浮于形式，把工作落到實(shí)處。
一是領(lǐng)會(huì)精髓，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。這些案件涉及違規(guī)購置、使用公車，違規(guī)宴請(qǐng)、接受宴請(qǐng)，違規(guī)收禮、增發(fā)福利，公款旅游、迎來送往，脫崗失職慢作為、值班交接不到位，上班時(shí)間打麻將、會(huì)議期間玩手機(jī)等。單位干部職工要以“有則改之、無則加勉”的精神，針對(duì)通報(bào)指出的問題，抓好對(duì)照檢查，時(shí)刻警醒自己，切實(shí)維護(hù)xx部門良好形象。
二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則。單位領(lǐng)導(dǎo)干部要以通報(bào)吸取教訓(xùn)，把握界限、謹(jǐn)慎行事，注重細(xì)節(jié)、端正言行，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。要常思為政之德，貪欲之害，帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭征求意見，帶頭自我剖析，帶頭整改落實(shí)，始終保持堅(jiān)定的黨性信念、良好的品行，努力做堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”的表率。
自第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開始后，我們村高度重視，積極部署，按照“學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)部署及時(shí)準(zhǔn)確，啟動(dòng)工作迅速高效”的工作思路，全面有序地開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。我作為本次活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)，一方面努力提高認(rèn)識(shí)并按照新城的統(tǒng)一部署加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，另一方面認(rèn)真組織安排黨員干部深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)。
通過學(xué)習(xí)和思考，我深刻地認(rèn)識(shí)到，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是在新的歷史條件下準(zhǔn)確把握形勢(shì)、妥善應(yīng)對(duì)考驗(yàn)，化解風(fēng)險(xiǎn)，運(yùn)用馬克思主義建黨學(xué)說加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，對(duì)于進(jìn)一步推進(jìn)全市統(tǒng)戰(zhàn)工作具有極其重要的意義。
創(chuàng)新。
強(qiáng)團(tuán)結(jié)、顧全大局，自覺維護(hù)全黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。并著眼于繼承和弘揚(yáng)我們黨90多年來保持和發(fā)展馬克思主義政黨先進(jìn)性的根本點(diǎn)以及順應(yīng)世情、國(guó)情、黨情的新變化提出了黨的建設(shè)總要求，在全黨深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。我感到，這次教育實(shí)踐活動(dòng)很有必要、非常及時(shí)，定將取得明顯的效果。
資料來源：http:///data/xdth/。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇二
工作紀(jì)律是在工作場(chǎng)所中起著重要作用的一種規(guī)范。遵守工作紀(jì)律可以保持工作秩序和效率，建立良好的職業(yè)形象。然而，人們?cè)诠ぷ髦须y免會(huì)出現(xiàn)一些違反工作紀(jì)律的行為。在我個(gè)人的工作經(jīng)歷中，我也曾犯過一些錯(cuò)誤，違反了工作紀(jì)律。通過自我反思和總結(jié)，我意識(shí)到了這些錯(cuò)誤的后果，深刻體會(huì)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。以下是我對(duì)違反工作紀(jì)律的心得體會(huì)。
首先，我曾經(jīng)因遲到而違反了工作紀(jì)律。遲到不僅浪費(fèi)了自己和他人的時(shí)間，也會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)和同事造成不好的印象。一次，由于趕上了公共交通的擁堵，我遲到了十多分鐘。進(jìn)入辦公室后，我立即向領(lǐng)導(dǎo)解釋原因并道歉，但這并不能抵消我遲到的不良影響。我工作了幾個(gè)月后，開始注重時(shí)間管理和出行計(jì)劃，避免了再次遲到。嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)工作的尊重。
其次，我也曾經(jīng)因草率行事而違反了工作紀(jì)律。在工作中，一絲不茍的態(tài)度是非常重要的。然而，由于工作壓力和疏忽大意，我曾經(jīng)忽略了一項(xiàng)重要的任務(wù)并導(dǎo)致了一次重大失誤。后來，我因此收到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和教訓(xùn)。我從中深刻認(rèn)識(shí)到，細(xì)心、耐心和沉著是工作中必備的品質(zhì)。通過細(xì)心核對(duì)和審慎判斷，我能夠避免草率行事，并提高工作質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
另外，我還曾經(jīng)因未按時(shí)完成工作而違反了工作紀(jì)律。工作中，按時(shí)完成任務(wù)是職責(zé)所在。有一次，我由于拖延癥的原因，未能按時(shí)完成一項(xiàng)重要的工作，給團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾。這次經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到，拖延只會(huì)導(dǎo)致工作堆積和效率低下。為了克服拖延，我開始制定合理的工作計(jì)劃和時(shí)間安排，并積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)調(diào)和溝通。通過及時(shí)分配工作和嚴(yán)格執(zhí)行時(shí)間表，我能夠提高工作效率，并按時(shí)完成任務(wù)。
最后，我還曾經(jīng)因言行不當(dāng)而違反了工作紀(jì)律。在工作中，要注重言行舉止，保持良好的個(gè)人形象和職業(yè)形象。有一次，我因工作上的不滿而在同事面前失控發(fā)言，給團(tuán)隊(duì)帶來了負(fù)面影響。在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和同事的提醒之后，我認(rèn)識(shí)到了言行舉止對(duì)團(tuán)隊(duì)和工作的重要性。從此以后，我開始控制情緒，注重與人溝通和處理問題的方式，并努力樹立一個(gè)和善、謙虛的形象。
違反工作紀(jì)律是一種不負(fù)責(zé)任和不專業(yè)的表現(xiàn)。通過對(duì)自己過去違反工作紀(jì)律的行為進(jìn)行反省和總結(jié)，我深刻認(rèn)識(shí)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。我將以此為鑒，努力做到按時(shí)上班、細(xì)心行事、及時(shí)完成任務(wù)以及保持良好的言行舉止。通過不斷的努力和改進(jìn)，我相信我能夠成為一個(gè)遵循工作紀(jì)律的優(yōu)秀職業(yè)人士，為團(tuán)隊(duì)的成功和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇三
教師的政治紀(jì)律，應(yīng)是教師的思想、政治、法紀(jì)、道德等方面的優(yōu)良素質(zhì)在教育。
教學(xué)。
活動(dòng)中的統(tǒng)一集中的具體表現(xiàn)。中小學(xué)教師職業(yè)道德內(nèi)容主要包括：政治理論，教育方針、政策，法律法規(guī)，道德規(guī)范，教師的心理健康教育等。教師職業(yè)道德是教師職業(yè)所要求的行為標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)教師行為的規(guī)范，是教師品德修養(yǎng)的集中體現(xiàn)。
關(guān)于《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》，我覺得無規(guī)矩不成方圓，沒有制度教師道德及教學(xué)就不能提升。教師是學(xué)生的啟蒙人、開拓者。然而各種學(xué)生都有不同的心態(tài)，面對(duì)學(xué)生的過失，教師應(yīng)予以教育，不應(yīng)體罰或變相體罰學(xué)生。面對(duì)不同的學(xué)生應(yīng)有不同的教育方法，教師與學(xué)生之間的關(guān)系應(yīng)是和諧可親的。
對(duì)于有償家教、索要或者違反規(guī)定收受家長(zhǎng)、學(xué)生財(cái)物的行為，嚴(yán)重違反了《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》，面對(duì)自己的過失，理應(yīng)有相應(yīng)的制度來完善。
總之，一個(gè)合格的教師應(yīng)該有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質(zhì)和為祖國(guó)教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，有新時(shí)代所推崇的新思想、新觀念，有探索精神和創(chuàng)新精神。
在以后的工作中，我還要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》。堅(jiān)持以人為本、以德立教、愛崗敬業(yè)、為人師表，不斷提高自己的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)；并緊緊圍繞新時(shí)期師德素質(zhì)要求和師德規(guī)范，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生德、智、體、美的全面發(fā)展。做一個(gè)為人民服務(wù)的教師，做一個(gè)讓人民滿意的教師。
葉爾哈力。
2015年7月3日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇四
保密工作在現(xiàn)代社會(huì)中具有重要的意義，它關(guān)乎國(guó)家安全、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力以及個(gè)人隱私的保護(hù)。作為一名保密工作人員，我深知保密工作的重要性，然而在工作中我曾經(jīng)違反了保密工作紀(jì)律。通過這次錯(cuò)誤經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識(shí)到了保密工作的重要性和嚴(yán)肅性，并從中獲得了一些寶貴的體會(huì)。
首先，我違反保密工作紀(jì)律的行為給我?guī)砹顺林氐男睦碡?fù)擔(dān)。當(dāng)我違反保密規(guī)定向外界泄露了一些保密信息后，我開始感到內(nèi)心的無比壓抑，甚至夜不能寐。我知道自己的行為不僅違反了規(guī)定，更是對(duì)組織的不忠誠。這種內(nèi)疚感和自責(zé)感讓我深刻認(rèn)識(shí)到了保密工作的重要性，決心改正錯(cuò)誤，并從中吸取教訓(xùn)。
其次，我意識(shí)到保密工作需要嚴(yán)格的自我管理。在我違反保密工作紀(jì)律的過程中，我發(fā)現(xiàn)主要原因在于缺乏自我約束能力。雖然我了解保密的重要性，卻沒有充分認(rèn)識(shí)到保密工作需要嚴(yán)格的自我要求和管理。只有建立起良好的自律機(jī)制，嚴(yán)格按照規(guī)定與要求進(jìn)行工作，才能有效地保護(hù)好保密信息。因此，我決心通過提高自身的自我管理能力，加強(qiáng)對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)和理解，確保自己不再犯同樣的錯(cuò)誤。
再次，我體會(huì)到保密工作需要堅(jiān)定的原則立場(chǎng)。違反保密工作紀(jì)律的行為是對(duì)職責(zé)和工作的背離，理應(yīng)受到嚴(yán)肅的處理。在我違反保密工作紀(jì)律后，我正是因?yàn)檫@樣的認(rèn)識(shí)，才強(qiáng)制自己勇敢地面對(duì)和接受了組織的紀(jì)律處分。我深知這樣的處理是為了嚴(yán)肅保密工作紀(jì)律、維護(hù)組織和國(guó)家利益，而對(duì)我個(gè)人來說，也是一次重要的教育和磨煉。因此，必須要堅(jiān)定保密原則的立場(chǎng)，保持紀(jì)律性，不論處于什么樣的境遇，都不能放松對(duì)保密工作的要求。
最后，我認(rèn)識(shí)到保密工作需要不斷的學(xué)習(xí)和提升。保密工作是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)和復(fù)雜性的工作，需要不斷學(xué)習(xí)、積累和提升。通過違反保密工作紀(jì)律，我深刻認(rèn)識(shí)到自己在保密工作方面的不足和缺陷。為了能夠更好地履行保密工作的職責(zé)，提高自身的保密意識(shí)和能力，我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，積極參加各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能水平，以更好地保護(hù)和管理保密信息。
通過這次對(duì)違反保密工作紀(jì)律的反思和體會(huì)，我對(duì)保密工作有了深刻的認(rèn)識(shí)和理解。我知道保密工作不僅僅是一項(xiàng)職責(zé)，更是一種責(zé)任和使命。為此，我將始終堅(jiān)守保密工作的原則和規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，保障保密工作的順利進(jìn)行，真正起到保護(hù)國(guó)家利益和個(gè)人隱私的作用。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇五
保密工作是現(xiàn)代社會(huì)中至關(guān)重要的工作之一，它保障了國(guó)家安全、企業(yè)利益以及個(gè)人隱私。在保密工作中，遵守保密工作紀(jì)律是至關(guān)重要的要求。然而，雖然我們不斷強(qiáng)調(diào)違反保密工作紀(jì)律的嚴(yán)重性，但是如今還是經(jīng)常聽到由于保密紀(jì)律被破壞所引發(fā)的事件。我個(gè)人深受教訓(xùn)，通過自己的親身經(jīng)歷，對(duì)于違反保密工作紀(jì)律有了更深入的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
第二段：對(duì)保密工作的重要性的認(rèn)識(shí)。
保密工作是我們國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人發(fā)展的基石。每個(gè)人都應(yīng)該時(shí)刻牢記保密工作的重要性。作為一名干部，在工作中我始終將保密工作當(dāng)作頭等大事。然而，有一次我因?yàn)檩p視保密紀(jì)律，沒有正確處理一份含有機(jī)密信息的文件，導(dǎo)致信息外泄。這一事件讓我付出了沉重的代價(jià)。我意識(shí)到，對(duì)于保密工作，我們不能有丁點(diǎn)馬虎和大意，而是應(yīng)該時(shí)刻保持高度的警惕。
違反保密紀(jì)律不僅僅是對(duì)某個(gè)文件的忽視，更是對(duì)國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人利益的傷害。保密紀(jì)律被破壞將會(huì)導(dǎo)致重大的經(jīng)濟(jì)損失、國(guó)家安全問題和個(gè)人隱私泄露。那些泄密者將會(huì)背上被辭退、失去聲譽(yù)、甚至受到法律制裁的后果。我了解到，保密紀(jì)律的遵守不僅是一種法律責(zé)任，更是一種對(duì)社會(huì)、對(duì)他人的尊重和負(fù)責(zé)。
第四段：自我反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
通過對(duì)自己的行為進(jìn)行反思，我意識(shí)到對(duì)于保密工作紀(jì)律的遵守需要有以下幾點(diǎn)的認(rèn)識(shí)。首先，保密工作紀(jì)律是一種職業(yè)道德，需要與職業(yè)要求相匹配。其次，保密工作紀(jì)律是一種責(zé)任，需要時(shí)刻保持高度警惕。最后，保密工作紀(jì)律需要不斷學(xué)習(xí)和提升，只有不斷地加強(qiáng)自己的能力和素質(zhì)，才能更好地履行保密工作的職責(zé)。
第五段：重整行裝，重新出發(fā)。
在深刻認(rèn)識(shí)到自己違反保密工作紀(jì)律的錯(cuò)誤之后，我下定決心重新出發(fā)。我將把保密紀(jì)律作為工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)，切實(shí)履行保密的職責(zé)。同時(shí)，我也將不斷提升自己的保密意識(shí)和保密能力，努力成為一名合格的干部。我相信，通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，我一定能在保密工作中發(fā)揮更大的作用，為國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
結(jié)論。
違反保密工作紀(jì)律是一種嚴(yán)重的錯(cuò)誤行為，必然會(huì)帶來嚴(yán)重的后果。通過深入思考和自我反省，我對(duì)違反保密紀(jì)律有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。我將以此次錯(cuò)誤為教訓(xùn)，重新審視自己的行為，并時(shí)刻保持高度的警惕。只有牢記保密工作的重要性，才能更好地履行自己的職責(zé)，為國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。保密工作紀(jì)律對(duì)于每個(gè)人來說都是十分重要的，只有每個(gè)人都能牢記這一點(diǎn)，才能構(gòu)筑起嚴(yán)密的保密網(wǎng)，確保國(guó)家和個(gè)人的安全。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇六
近年來，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和信息交流的普及化，保密工作變得越來越重要。然而，令人遺憾的是，仍然有一些人在保密工作中犯錯(cuò)，違反保密工作紀(jì)律。我曾因違反保密工作紀(jì)律而深受懲處，深感自責(zé)與反思，下面將從內(nèi)外原因、后果以及改進(jìn)措施等幾個(gè)方面談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。
首先，違反保密工作紀(jì)律的原因是多方面的。內(nèi)部因素主要是對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)不到位，缺乏對(duì)信息安全的重視。面對(duì)種種誘惑，一些人可能會(huì)為了個(gè)人利益而不顧保密義務(wù)，泄露秘密信息。外部因素包括外界壓力和惡意攻擊。外界的壓力可能來自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，他們不時(shí)地竊取我們的商業(yè)機(jī)密。此外，網(wǎng)絡(luò)黑客的攻擊也是一大威脅。
其次，違反保密工作紀(jì)律的后果十分嚴(yán)重。首先，公司的商業(yè)機(jī)密可能會(huì)被泄露。商業(yè)機(jī)密是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，一旦外泄，將直接影響企業(yè)的發(fā)展。其次，客戶的隱私可能會(huì)被侵犯。客戶的信任是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的基石，一旦客戶的隱私被公開，將大大損害企業(yè)的形象和聲譽(yù)。再者，員工的安全也可能受到威脅。保密工作的不力可能導(dǎo)致員工的個(gè)人信息被泄露，使其遭受到不必要的騷擾和侵犯。
然而，我深刻認(rèn)識(shí)到違反保密工作紀(jì)律的危害性，并積極采取措施進(jìn)行改正。首先，我通過自學(xué)提高了自己的保密意識(shí)。我深入學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)和保密管理制度，了解到保密工作不僅僅是維護(hù)企業(yè)利益，更是維護(hù)國(guó)家安全的重要組成部分。其次，我加強(qiáng)了自身的道德修養(yǎng)。道德是一個(gè)人行為準(zhǔn)則的根本，只有具備正確的道德觀念和高尚的品德，才能以正確的態(tài)度對(duì)待保密工作。再者，我利用網(wǎng)絡(luò)和書籍廣泛了解了信息安全方面的知識(shí)，學(xué)習(xí)了一些提高信息安全的技巧和方法。
面對(duì)日益復(fù)雜的信息安全形勢(shì)，我們需要不斷完善保密工作紀(jì)律，加強(qiáng)保密管理。首先，要加強(qiáng)宣傳教育，提高員工的保密意識(shí)。企業(yè)應(yīng)該定期組織保密培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)員工的保密教育，讓員工明白保密工作的重要性。其次，要加強(qiáng)技術(shù)手段的應(yīng)用。企業(yè)可以引進(jìn)先進(jìn)的安全系統(tǒng)和設(shè)備，對(duì)信息進(jìn)行分類管理和保護(hù)，確保信息不會(huì)被泄露。再者，要建立健全的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。企業(yè)應(yīng)該建立起完善的保密管理體系，在不同層級(jí)之間建立有效的信息傳遞機(jī)制。
總之，違反保密工作紀(jì)律的行為是極不負(fù)責(zé)任的，它會(huì)給企業(yè)乃至整個(gè)社會(huì)帶來巨大的損失。我深深認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，也下定決心永遠(yuǎn)不再犯同樣的錯(cuò)誤。我將繼續(xù)加強(qiáng)自身的保密意識(shí)和道德修養(yǎng)，做到言行一致，身心一致。并且，我將積極參與企業(yè)的保密工作，為企業(yè)的信息安全保駕護(hù)航。保密不僅僅是一項(xiàng)工作，更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。只有每個(gè)人都能夠誠實(shí)守信、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好保密工作，才能實(shí)現(xiàn)信息安全的保障，推動(dòng)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇七
違反工作紀(jì)律就會(huì)受到通報(bào)，以此進(jìn)行警告。下面本站小編給大家?guī)黻P(guān)于違反工作紀(jì)律通報(bào)，供大家參考!
各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
1、區(qū)住xx局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住xx局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
x4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城xx辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
xx年xx月xx日。
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、?！倍郑瑘?jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門?！耙话咽帧币獛ь^做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見事見效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想，對(duì)輕微問題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共xx區(qū)紀(jì)委。
xx區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
為進(jìn)一步抓好作風(fēng)設(shè)各項(xiàng)規(guī)定貫徹落實(shí)，xx市紀(jì)委監(jiān)察局牽頭在全市開展作風(fēng)設(shè)集中整治工作?，F(xiàn)將整治工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)違反工作紀(jì)律的問題通報(bào)如下：
1、9月17日，xx市地稅局開發(fā)區(qū)地稅分局干部傅分上班遲到。xx市開發(fā)區(qū)地稅分局對(duì)傅分進(jìn)行誡勉談話、通報(bào)批評(píng)，并扣除傅分當(dāng)月考核獎(jiǎng)，取消全年評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。
2、10月9日，xx區(qū)公安分局雨母山派出所民警余黎陽上班玩電腦紙牌游戲。余黎陽受到行政警告處分。
3、9月17日，xx縣農(nóng)商銀行相市支行行長(zhǎng)嚴(yán)東峰、咸塘支行行長(zhǎng)李榮輝、上壁支行行長(zhǎng)劉楊楊、城關(guān)支行行長(zhǎng)客戶經(jīng)理賀齊林、相市支行客戶經(jīng)理董航軍、云市分理處客戶經(jīng)理賀仁華、縣城營(yíng)業(yè)部金庫管理員賀國(guó)棟等7人在xx縣興源茶樓打牌賭博。嚴(yán)受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
4、4月2日，雞籠鎮(zhèn)團(tuán)集村會(huì)計(jì)尹運(yùn)剛在雞籠鎮(zhèn)振興東路胡紅梅牌館采用“紅黑摸”的方式打牌賭博。尹運(yùn)剛受到黨內(nèi)警告處分。
5、9月24日，xx縣電信分公司政企部主任譚函元、工作人員李智在xx縣興源賓館打牌賭博。譚函元受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，李智受到行政警告處分。
6、9月15日，xx縣房產(chǎn)局工作人員廖上班時(shí)間在辦公室玩手機(jī)微信。廖受到行政警告處分。
7、9月10日，xx縣商業(yè)總公司臨聘人員蔣在辦公室用電腦玩黃金島游戲。xx縣商業(yè)總公司責(zé)令蔣作出書面檢查。
8、9月10日，云集工業(yè)集中區(qū)客商服務(wù)中心臨聘人員唐在辦公室用手機(jī)玩游戲。云集工業(yè)集中區(qū)客商服務(wù)中心對(duì)唐進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
9、9月8日，xx縣農(nóng)機(jī)局農(nóng)機(jī)化校校長(zhǎng)王在上班時(shí)間用電腦玩游戲。王受到行政警告處分。
10、9月18日，xx市移民局財(cái)務(wù)股會(huì)計(jì)雷在辦公室用電腦玩蜘蛛紙牌游戲。雷受到黨內(nèi)警告處分。
xx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇八
工作紀(jì)律是一個(gè)組織或機(jī)構(gòu)中維護(hù)秩序和推動(dòng)有效運(yùn)轉(zhuǎn)的重要因素，違反工作紀(jì)律會(huì)帶來嚴(yán)重的后果。我曾經(jīng)在工作中不小心犯下過違反工作紀(jì)律的錯(cuò)誤，深刻意識(shí)到了這種錯(cuò)誤對(duì)工作和個(gè)人發(fā)展的不良影響。通過反思和總結(jié)，我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，這將在未來幫助我更好地遵守工作紀(jì)律。
第二段：了解工作規(guī)章制度的重要性。
違反工作紀(jì)律最根本的原因是對(duì)工作規(guī)章制度的不理解或忽視。每個(gè)人在進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境時(shí)都應(yīng)該花時(shí)間了解公司或組織的工作規(guī)章制度，并遵守這些規(guī)定。在我誤理解或忽視工作規(guī)章制度時(shí)，我經(jīng)歷了嚴(yán)肅的后果。這次教訓(xùn)讓我明白了解工作規(guī)章制度的重要性，以及對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來說，遵守這些規(guī)定的必要性。
第三段：重視時(shí)間管理。
我發(fā)現(xiàn)自己在違反工作紀(jì)律方面最容易犯的錯(cuò)誤之一是不合理的時(shí)間管理。經(jīng)常拖延、錯(cuò)過截止日期或不能及時(shí)完成工作任務(wù)都是我曾經(jīng)犯下的錯(cuò)誤。我現(xiàn)在更加重視時(shí)間管理，通過合理地分配和安排時(shí)間，增加效率和準(zhǔn)時(shí)完成任務(wù)。尊重自己和他人的時(shí)間是遵守工作紀(jì)律的重要組成部分。
第四段：保持良好的溝通與團(tuán)隊(duì)合作。
違反工作紀(jì)律也常常與人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作有關(guān)。在過去的工作經(jīng)歷中，我意識(shí)到不良的溝通和缺乏團(tuán)隊(duì)合作是導(dǎo)致違反工作紀(jì)律的常見因素。我現(xiàn)在學(xué)會(huì)積極溝通，傾聽他人的意見和建議，及時(shí)解決沖突，并努力與團(tuán)隊(duì)成員保持高水平的合作與互助。團(tuán)隊(duì)合作和良好的溝通是維護(hù)工作紀(jì)律的關(guān)鍵。
第五段：明確責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后，我認(rèn)識(shí)到違反工作紀(jì)律是我個(gè)人的責(zé)任。我不能將責(zé)任歸咎于他人或環(huán)境因素。我現(xiàn)在一直在努力明確責(zé)任邊界，并自我約束，嚴(yán)格要求自己按照規(guī)定工作。我始終保持職業(yè)操守，遵守規(guī)章制度，并以身作則來提醒和激發(fā)其他人遵守工作紀(jì)律。
結(jié)論：
違反工作紀(jì)律的后果是嚴(yán)重的，對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來說都可能產(chǎn)生不利影響。通過深刻反思，我意識(shí)到遵守工作紀(jì)律的重要性，并努力改正自己的錯(cuò)誤。遵守工作紀(jì)律需要全面地了解工作規(guī)章制度、重視時(shí)間管理、保持良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作，同時(shí)明確自己的責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。通過這些實(shí)踐，我相信我將成為一個(gè)對(duì)工作紀(jì)律忠誠的員工，為團(tuán)隊(duì)和組織的成功做出貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇九
近年來，違反通報(bào)已經(jīng)成為社會(huì)不文明行為的突出問題。這些不良行為，不僅嚴(yán)重干擾了社會(huì)秩序，也嚴(yán)重侵犯了他人的利益。通報(bào)的存在意義在于提醒市民遵守公共秩序，加強(qiáng)社會(huì)信用建設(shè)，而違反通報(bào)則正在逐漸侵蝕社會(huì)的文明紐帶。通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更清晰地認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害以及我們自身的被動(dòng)，從而更加積極地參與到加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)中。
首先，違反通報(bào)的危害不容忽視。作為社會(huì)的基本準(zhǔn)則之一，通報(bào)在維護(hù)社會(huì)秩序和規(guī)范人們的行為方面起著重要作用。而違反通報(bào)的行為空間或人身上給他人帶來不必要的困擾和傷害，不僅對(duì)別人的生活造成了干擾，也是對(duì)社會(huì)道德準(zhǔn)則的一種破壞。當(dāng)違反通報(bào)大量存在時(shí)，社會(huì)的文明紐帶就會(huì)變得弱化，社會(huì)秩序也會(huì)受到嚴(yán)重影響。因此，我們應(yīng)該重視違反通報(bào)行為的危害，意識(shí)到它對(duì)社會(huì)和個(gè)人造成的直接影響。
其次，我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)對(duì)自身的被動(dòng)影響。不遵守通報(bào)規(guī)則，沒有對(duì)不文明行為進(jìn)行贊揚(yáng)和批評(píng)，就是默認(rèn)了這樣的行為，甚至將其傳遞給其他人。如果我們通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，能夠更清晰地意識(shí)到自己在這個(gè)過程中的被動(dòng)地位和不良后果，我們就能夠更加主動(dòng)地參與到解決和改善這個(gè)問題的過程中。通過體會(huì)，我們能夠從被動(dòng)轉(zhuǎn)化為積極的、負(fù)責(zé)任的公民，為創(chuàng)建良好的社會(huì)環(huán)境做出積極貢獻(xiàn)。
再次，改善通報(bào)機(jī)制的不足是加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)的關(guān)鍵。通報(bào)的實(shí)施需要有一個(gè)完善的機(jī)制來保障其有效性。然而，我們必須承認(rèn)，當(dāng)前的通報(bào)機(jī)制還有許多不足之處。有時(shí)，通報(bào)規(guī)定不夠具體明確，沒有明確要求公眾應(yīng)該如何參與其中。此外，對(duì)于違反通報(bào)行為的處理措施也需要更加明確和嚴(yán)格。因此，通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠深刻體會(huì)到這些問題的具體細(xì)節(jié)和影響，從而在日常生活中更加積極地提出改進(jìn)建議，推動(dòng)通報(bào)機(jī)制的進(jìn)一步完善。
最后，加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)需要全社會(huì)的努力。要想實(shí)現(xiàn)社會(huì)的良好秩序和和諧發(fā)展，僅靠政府的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。每個(gè)人都應(yīng)該意識(shí)到自己在社會(huì)建設(shè)中的重要地位和作用。通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更加深切地體會(huì)到個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)，從而改變我們的行為態(tài)度，積極參與到社會(huì)文明建設(shè)中。只有每個(gè)人都能夠從自身做起，堅(jiān)決反對(duì)違反通報(bào)行為，才能夠共同營(yíng)造出一個(gè)和諧、文明的社會(huì)。
在此綜上所述，參與違反通報(bào)心得體會(huì)是我們了解其危害和改進(jìn)自身行為的重要途徑。通過深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害性以及自己的被動(dòng)地位，我們能夠更加積極地參與到社會(huì)文明建設(shè)中。同時(shí)，我們也能夠?yàn)楦纳仆▓?bào)機(jī)制提出寶貴意見和建議，共同努力創(chuàng)造一個(gè)更加文明、和諧的社會(huì)。只有通過每個(gè)人的努力，我們才能讓通報(bào)更加有效，社會(huì)更加美好。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
李xx，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十一
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
x年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十二
x4年3月10日至xx日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)民政局救助站臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生上班期間下載手機(jī)游戲軟件;。
區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員上班期間玩手機(jī)游戲;。
區(qū)市政園林局安督科工作人員上班期間網(wǎng)上斗地主;。
區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員上班期間在辦公室打瞌睡。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十三
近年來，隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，法制建設(shè)也逐漸完善，通報(bào)機(jī)制在各個(gè)領(lǐng)域中得到了廣泛應(yīng)用。通報(bào)心得作為對(duì)一項(xiàng)行為或事件的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)，在規(guī)范行為、加強(qiáng)管理方面起到了重要的作用。然而，隨著通報(bào)心得的重要性逐漸被認(rèn)識(shí)，也有一些人因?yàn)閷?duì)通報(bào)心得的認(rèn)知有誤，甚至是故意違反通報(bào)心得的規(guī)定。本文將通過分析違反通報(bào)心得的體會(huì)，探討其背后的原因，并提出解決措施。
首先，違反通報(bào)心得的主要原因之一是對(duì)通報(bào)心得的重要性認(rèn)識(shí)不足。對(duì)于一些人來說，通報(bào)心得只是一種形式，他們沒有真正理解通報(bào)心得所蘊(yùn)含的價(jià)值。這些人往往認(rèn)為通報(bào)心得是一種政府或組織行為的一種形式而已，因此對(duì)其重要性的認(rèn)知不足。這導(dǎo)致了他們對(duì)通報(bào)心得的執(zhí)行和遵守態(tài)度漠不關(guān)心，甚至有意規(guī)避通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則。這種對(duì)通報(bào)心得的認(rèn)知不足，嚴(yán)重影響了通報(bào)心得的有效性和實(shí)施效果。
其次，違反通報(bào)心得的原因還在于對(duì)個(gè)人利益的追求。在現(xiàn)實(shí)生活中，個(gè)人利益常常成為人們行為的動(dòng)力。面對(duì)通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則，一些人可能會(huì)認(rèn)為某種行為可以給他們帶來更多的個(gè)人收益。在這種情況下，他們就可能故意違反通報(bào)心得的規(guī)定，以謀取利益。例如，某企業(yè)對(duì)違反通報(bào)心得規(guī)定的員工進(jìn)行了通報(bào)處理，其他員工看到了這一情景，卻沒有受到任何處罰，于是就有些員工覺得，違反通報(bào)心得可能并不會(huì)有什么太大的后果，于是也紛紛違反通報(bào)心得的規(guī)定，從而造成了不良后果。
此外，違反通報(bào)心得的原因還在于職業(yè)道德的缺失。通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則，往往要求人們遵守職業(yè)道德，尊重他人，謹(jǐn)慎行事。然而，在一些職場(chǎng)中，一些人對(duì)職業(yè)道德的認(rèn)識(shí)較低，甚至對(duì)職業(yè)道德的要求持懷疑態(tài)度。這導(dǎo)致他們對(duì)通報(bào)心得的規(guī)定抱有抵觸情緒，不愿意遵守通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則。例如，某醫(yī)生違反通報(bào)心得規(guī)定，泄露患者隱私，這種行為違背了醫(yī)生應(yīng)當(dāng)保護(hù)患者隱私的職業(yè)道德，很容易引發(fā)社會(huì)對(duì)醫(yī)療行業(yè)的不信任。
針對(duì)違反通報(bào)心得的現(xiàn)象，我們應(yīng)該采取一些有效措施。首先，要加強(qiáng)對(duì)通報(bào)心得的宣傳和教育，提高人們對(duì)通報(bào)心得價(jià)值的認(rèn)識(shí)。讓人們意識(shí)到通報(bào)心得不僅僅是一種形式，更是一種在行為上進(jìn)行規(guī)范和管理的有效手段。其次，要加大對(duì)違反通報(bào)心得行為的處罰力度，形成有效的震懾機(jī)制。只有當(dāng)人們意識(shí)到違反通報(bào)心得會(huì)帶來不可預(yù)料的后果時(shí)，才能夠有效遵守通報(bào)心得的規(guī)定。最后，要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)道德的培養(yǎng)，讓人們明白只有堅(jiān)持職業(yè)道德才能在工作中真正發(fā)揮積極的作用。
總之，違反通報(bào)心得的行為無疑是一種損害社會(huì)利益和公共利益的行為。我們應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)通報(bào)心得的宣傳和教育，提高人們對(duì)通報(bào)心得的重要性的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，加大對(duì)違反通報(bào)心得行為的處罰力度，形成有效的震懾機(jī)制。只有這樣，我們才能夠更好地規(guī)范行為，加強(qiáng)管理，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧與發(fā)展。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十四
各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
中共xx市xx區(qū)紀(jì)委。
x年4月27日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十五
x4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城xx辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
xx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十六
案例：2015年6月12日，廣西壯族自治區(qū)桂林市人民檢察院政治部原副主任李維彬應(yīng)朋友邀請(qǐng)，飯后到娛樂城ktv參與奢靡、不健康娛樂活動(dòng)。桂林市人民檢察院給予李維彬黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并免去其政治部副主任職務(wù)。
解讀：上述典型案例中的行為，違反了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)規(guī)定，依照“違背社會(huì)公序良俗行為”給予黨紀(jì)處分和組織處理。
《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百二十八條違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，造成不良影響的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除黨籍處分。
“發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，帶頭實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，提倡共產(chǎn)主義道德，為了保護(hù)國(guó)家和人民的利益，在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出，英勇斗爭(zhēng)，不怕犧牲”，這是黨章規(guī)定的黨員必須履行的義務(wù)之一。
顯然，黨員違背社會(huì)公序良俗的行為，與該項(xiàng)義務(wù)格格不入，必須嚴(yán)加禁止。
大家對(duì)公序良俗這個(gè)詞耳熟能詳。那么，什么是公序良俗？概而言之，就是公共秩序與善良風(fēng)俗的簡(jiǎn)稱，是國(guó)家社會(huì)存在及其發(fā)展所必需的秩序和道德。遵守社會(huì)公序良俗，不僅有助于營(yíng)造和維護(hù)良好的公共秩序，還有助于提升全體公民的道德水平。
正因?yàn)槿绱?，每一個(gè)公民特別是黨員干部都應(yīng)該自覺遵守社會(huì)公序良俗，將其當(dāng)成做人做事必須堅(jiān)守的底線之一。
生活紀(jì)律是黨員在日常生活和社會(huì)交往中應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)則，重在規(guī)范黨員“八小時(shí)之外”的言行，旨在讓黨員干部既不能跑偏，更不能逾矩。違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，就是違反生活紀(jì)律的一種表現(xiàn)。
河南省三門峽市盧氏縣文廣新局原局長(zhǎng)賈某等人到河南廣播電臺(tái)商洽三下鄉(xiāng)演出活動(dòng)相關(guān)事宜。賈某午餐后在省廣電局停車場(chǎng)發(fā)現(xiàn)自己乘坐的車輛被一部轎車堵住無法駛離，就撥打車主手機(jī)，因?qū)Ψ經(jīng)]有接聽，一怒之下將那輛轎車的雨刮器掰斷扔到地上，跑到河南廣播大廈尋找車主，在辦公區(qū)域大聲喧嘩，不僅被免職，還受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
內(nèi)蒙古自治區(qū)阿爾山市林業(yè)局局長(zhǎng)姜某、副局長(zhǎng)陳某，晚上在歌廳唱歌飲酒時(shí)，多次打電話叫單位一女職工來唱歌，遭到拒絕后，竟通過電話與她的男友發(fā)生口角、互相謾罵，最后引發(fā)打架斗毆事件，嚴(yán)重?cái)_亂了公共場(chǎng)所正常秩序，造成了不良社會(huì)影響。
生活紀(jì)律主要是對(duì)黨員干部“八小時(shí)之外”的言行進(jìn)行規(guī)范，也是對(duì)黨員干部信念是否堅(jiān)定、思想是否端正、作風(fēng)是否嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目简?yàn)。身為黨員干部，無論“八小時(shí)之內(nèi)”還是“八小時(shí)之外”，都應(yīng)該對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不但要把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)在工作和學(xué)習(xí)上，更要體現(xiàn)在日常生活和社會(huì)交往中，切實(shí)做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。
黨員就應(yīng)該有黨員的樣子，一言一行一舉一動(dòng)都應(yīng)該以黨員標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己、約束自己，而不能隨心所欲、胡作非為。有些黨員干部的不當(dāng)行為，好像是個(gè)人的小事，看似“不拘小節(jié)”，實(shí)則違反了生活紀(jì)律，在社會(huì)上造成了不良影響，損害了黨和政府形象。特別是在公共場(chǎng)所的不當(dāng)行為，遭到群眾切齒痛恨，影響更惡劣，后果更嚴(yán)重。
黨員干部在公共場(chǎng)所的言行舉止，從某種程度上來說直接關(guān)乎黨的形象和聲譽(yù)，所以，必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，心存敬畏，謹(jǐn)言慎行，決不能口無遮攔、為非作歹，違背社會(huì)公序良俗的話堅(jiān)決不能說，違背社會(huì)公序良俗的事堅(jiān)決不能辦。
生活紀(jì)律是黨的紀(jì)律的一個(gè)重要方面，也是黨員干部所不能逾越的紅線、不能突破的底線、不能觸碰的高壓線。每一個(gè)黨員干部，都應(yīng)該嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律，爭(zhēng)當(dāng)遵守社會(huì)公序良俗的表率。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十七
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門?！耙话咽帧币獛ь^做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見事見效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想，對(duì)輕微問題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共xx區(qū)紀(jì)委。
xx區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十八
___4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
___，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
___，南大街街道辦事處文體中心工作人員，上班期間網(wǎng)上聊天;。
___，朱沱鎮(zhèn)城__辦工作人員，上班期間玩電腦游戲;。
___，紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席，上班期間脫崗半天;。
____，五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員，上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
___，區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任，上班期間玩qq“斗地主”;。
___，區(qū)科協(xié)調(diào)研員，上班期間脫崗半天;。
___，區(qū)經(jīng)信委臨聘人員，上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在___4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
_ue_ila。
__年__月__日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十九
近年來，違反通報(bào)成為了一個(gè)備受關(guān)注的話題。違反通報(bào)，指的是個(gè)人或組織違背約定或規(guī)定，在通知或公告事項(xiàng)中明確規(guī)定的時(shí)間前或持續(xù)違背規(guī)定進(jìn)行某項(xiàng)活動(dòng)。違反通報(bào)不僅會(huì)給他人造成困擾，也會(huì)對(duì)自己的聲譽(yù)和形象造成嚴(yán)重的損害。本文將探討違反通報(bào)的原因，分析這種行為造成的后果，并提出一些建議，以期引起人們對(duì)個(gè)人行為規(guī)范的重視。
首先，違反通報(bào)的原因多種多樣。有些人是出于自私自利的考慮，他們以個(gè)人利益為優(yōu)先，將通報(bào)視為一紙空文，不愿遵守。例如，在學(xué)校布置作業(yè)后，違反通報(bào)的學(xué)生可能會(huì)把作業(yè)拖到最后一刻才完成，給老師帶來不必要的麻煩。另外，有些人在面對(duì)通報(bào)時(shí)缺乏責(zé)任感，他們脫離了對(duì)集體的義務(wù)，沒有意識(shí)到自己的行為會(huì)給別人帶來不便。在上班期間，一些員工可能會(huì)違背通報(bào)，私自外出或干擾他人，給工作環(huán)境帶來不安定因素。這種行為不僅影響到其他同事的工作效率，還會(huì)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)形象受損。
其次，違反通報(bào)會(huì)帶來一系列的不良后果。首先，它破壞了信任。當(dāng)一個(gè)人多次違反通報(bào)時(shí)，別人會(huì)失去對(duì)他的信任，不再相信他所說的話或承諾。這種失信會(huì)導(dǎo)致人際關(guān)系的破裂，使得合作或交往受到阻礙。其次，違反通報(bào)也會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人形象和聲譽(yù)。一個(gè)經(jīng)常違約的人很難在他人眼中建立起可信賴、值得尊重的形象。無論是在工作中還是生活中，一個(gè)人的信譽(yù)和形象是他賴以取信于人的重要資本，因此，違反通報(bào)將不可逆轉(zhuǎn)地影響個(gè)人的人際關(guān)系和職業(yè)發(fā)展。
針對(duì)違反通報(bào)的問題，我認(rèn)為我們應(yīng)該引起警覺，并采取一些措施來解決。首先，個(gè)人應(yīng)樹立起正確的價(jià)值觀。自私自利的行為不僅破壞了他人的利益，也會(huì)讓自己的心理感到不安定。因此，我們應(yīng)該意識(shí)到遵守通報(bào)是對(duì)他人負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。其次，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立起嚴(yán)格的管理機(jī)制。例如，加強(qiáng)對(duì)員工的考核和督察，采取相關(guān)的獎(jiǎng)懲措施，給予遵守通報(bào)的員工正面激勵(lì)，并對(duì)違反通報(bào)的人進(jìn)行紀(jì)律處罰。這樣，一方面，能夠強(qiáng)調(diào)通報(bào)的重要性，提高每個(gè)人的自覺性和責(zé)任感；另一方面，也能夠從源頭上減少違反通報(bào)的行為。再次，宣傳教育在提高人們的行為規(guī)范上扮演著重要的角色。通過各種形式的宣傳，例如制定宣傳海報(bào)、舉辦講座和展覽等，向大眾普及通報(bào)的重要性，讓人們能夠從心底里愿意遵守通報(bào)，認(rèn)識(shí)到自己的行為規(guī)范對(duì)整個(gè)社會(huì)環(huán)境的影響。
總之，違反通報(bào)是一種不負(fù)責(zé)任的行為，它不僅給他人帶來困擾，也損害了個(gè)人聲譽(yù)和形象。我們每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到遵守通報(bào)的重要性，樹立起正確的價(jià)值觀，同時(shí)，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立嚴(yán)格的管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)違反通報(bào)行為的監(jiān)督，宣傳教育也要加強(qiáng)，提高人們的行為規(guī)范意識(shí)。只有這樣，我們才能夠創(chuàng)造一個(gè)和諧、秩序良好的社會(huì)環(huán)境，讓每個(gè)人都能夠受益。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇一
創(chuàng)新。
5月11日，我局組織干部職工學(xué)習(xí)《通報(bào)30起違反八項(xiàng)規(guī)定案件》、《關(guān)于查出5起涉及“四風(fēng)”問題典型案件的通報(bào)》，引導(dǎo)干部職工認(rèn)真貫徹落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定、省委十項(xiàng)規(guī)定、州委七項(xiàng)規(guī)定，堅(jiān)決反對(duì)形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)，做好自查自糾、互查互糾，不浮于形式，把工作落到實(shí)處。
一是領(lǐng)會(huì)精髓，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。這些案件涉及違規(guī)購置、使用公車，違規(guī)宴請(qǐng)、接受宴請(qǐng)，違規(guī)收禮、增發(fā)福利，公款旅游、迎來送往，脫崗失職慢作為、值班交接不到位，上班時(shí)間打麻將、會(huì)議期間玩手機(jī)等。單位干部職工要以“有則改之、無則加勉”的精神，針對(duì)通報(bào)指出的問題，抓好對(duì)照檢查，時(shí)刻警醒自己，切實(shí)維護(hù)xx部門良好形象。
二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以身作則。單位領(lǐng)導(dǎo)干部要以通報(bào)吸取教訓(xùn)，把握界限、謹(jǐn)慎行事，注重細(xì)節(jié)、端正言行，樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀。要常思為政之德，貪欲之害，帶頭參加學(xué)習(xí)，帶頭征求意見，帶頭自我剖析，帶頭整改落實(shí)，始終保持堅(jiān)定的黨性信念、良好的品行，努力做堅(jiān)決反對(duì)“四風(fēng)”的表率。
自第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開始后，我們村高度重視，積極部署，按照“學(xué)習(xí)傳達(dá)上級(jí)部署及時(shí)準(zhǔn)確，啟動(dòng)工作迅速高效”的工作思路，全面有序地開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。我作為本次活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組副組長(zhǎng)，一方面努力提高認(rèn)識(shí)并按照新城的統(tǒng)一部署加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，另一方面認(rèn)真組織安排黨員干部深入開展教育實(shí)踐活動(dòng)。
通過學(xué)習(xí)和思考，我深刻地認(rèn)識(shí)到，開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)，是在新的歷史條件下準(zhǔn)確把握形勢(shì)、妥善應(yīng)對(duì)考驗(yàn)，化解風(fēng)險(xiǎn)，運(yùn)用馬克思主義建黨學(xué)說加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措，對(duì)于進(jìn)一步推進(jìn)全市統(tǒng)戰(zhàn)工作具有極其重要的意義。
創(chuàng)新。
強(qiáng)團(tuán)結(jié)、顧全大局，自覺維護(hù)全黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一，保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系。并著眼于繼承和弘揚(yáng)我們黨90多年來保持和發(fā)展馬克思主義政黨先進(jìn)性的根本點(diǎn)以及順應(yīng)世情、國(guó)情、黨情的新變化提出了黨的建設(shè)總要求，在全黨深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。我感到，這次教育實(shí)踐活動(dòng)很有必要、非常及時(shí)，定將取得明顯的效果。
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違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇二
工作紀(jì)律是在工作場(chǎng)所中起著重要作用的一種規(guī)范。遵守工作紀(jì)律可以保持工作秩序和效率，建立良好的職業(yè)形象。然而，人們?cè)诠ぷ髦须y免會(huì)出現(xiàn)一些違反工作紀(jì)律的行為。在我個(gè)人的工作經(jīng)歷中，我也曾犯過一些錯(cuò)誤，違反了工作紀(jì)律。通過自我反思和總結(jié)，我意識(shí)到了這些錯(cuò)誤的后果，深刻體會(huì)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。以下是我對(duì)違反工作紀(jì)律的心得體會(huì)。
首先，我曾經(jīng)因遲到而違反了工作紀(jì)律。遲到不僅浪費(fèi)了自己和他人的時(shí)間，也會(huì)給領(lǐng)導(dǎo)和同事造成不好的印象。一次，由于趕上了公共交通的擁堵，我遲到了十多分鐘。進(jìn)入辦公室后，我立即向領(lǐng)導(dǎo)解釋原因并道歉，但這并不能抵消我遲到的不良影響。我工作了幾個(gè)月后，開始注重時(shí)間管理和出行計(jì)劃，避免了再次遲到。嚴(yán)格遵守工作時(shí)間，不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，也是對(duì)工作的尊重。
其次，我也曾經(jīng)因草率行事而違反了工作紀(jì)律。在工作中，一絲不茍的態(tài)度是非常重要的。然而，由于工作壓力和疏忽大意，我曾經(jīng)忽略了一項(xiàng)重要的任務(wù)并導(dǎo)致了一次重大失誤。后來，我因此收到了領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和教訓(xùn)。我從中深刻認(rèn)識(shí)到，細(xì)心、耐心和沉著是工作中必備的品質(zhì)。通過細(xì)心核對(duì)和審慎判斷，我能夠避免草率行事，并提高工作質(zhì)量和準(zhǔn)確性。
另外，我還曾經(jīng)因未按時(shí)完成工作而違反了工作紀(jì)律。工作中，按時(shí)完成任務(wù)是職責(zé)所在。有一次，我由于拖延癥的原因，未能按時(shí)完成一項(xiàng)重要的工作，給團(tuán)隊(duì)和領(lǐng)導(dǎo)帶來了困擾。這次經(jīng)歷讓我認(rèn)識(shí)到，拖延只會(huì)導(dǎo)致工作堆積和效率低下。為了克服拖延，我開始制定合理的工作計(jì)劃和時(shí)間安排，并積極主動(dòng)地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)調(diào)和溝通。通過及時(shí)分配工作和嚴(yán)格執(zhí)行時(shí)間表，我能夠提高工作效率，并按時(shí)完成任務(wù)。
最后，我還曾經(jīng)因言行不當(dāng)而違反了工作紀(jì)律。在工作中，要注重言行舉止，保持良好的個(gè)人形象和職業(yè)形象。有一次，我因工作上的不滿而在同事面前失控發(fā)言，給團(tuán)隊(duì)帶來了負(fù)面影響。在經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)和同事的提醒之后，我認(rèn)識(shí)到了言行舉止對(duì)團(tuán)隊(duì)和工作的重要性。從此以后，我開始控制情緒，注重與人溝通和處理問題的方式，并努力樹立一個(gè)和善、謙虛的形象。
違反工作紀(jì)律是一種不負(fù)責(zé)任和不專業(yè)的表現(xiàn)。通過對(duì)自己過去違反工作紀(jì)律的行為進(jìn)行反省和總結(jié)，我深刻認(rèn)識(shí)到了遵守工作紀(jì)律的重要性。我將以此為鑒，努力做到按時(shí)上班、細(xì)心行事、及時(shí)完成任務(wù)以及保持良好的言行舉止。通過不斷的努力和改進(jìn)，我相信我能夠成為一個(gè)遵循工作紀(jì)律的優(yōu)秀職業(yè)人士，為團(tuán)隊(duì)的成功和發(fā)展做出積極貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇三
教師的政治紀(jì)律，應(yīng)是教師的思想、政治、法紀(jì)、道德等方面的優(yōu)良素質(zhì)在教育。
教學(xué)。
活動(dòng)中的統(tǒng)一集中的具體表現(xiàn)。中小學(xué)教師職業(yè)道德內(nèi)容主要包括：政治理論，教育方針、政策，法律法規(guī)，道德規(guī)范，教師的心理健康教育等。教師職業(yè)道德是教師職業(yè)所要求的行為標(biāo)準(zhǔn)和指導(dǎo)教師行為的規(guī)范，是教師品德修養(yǎng)的集中體現(xiàn)。
關(guān)于《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》，我覺得無規(guī)矩不成方圓，沒有制度教師道德及教學(xué)就不能提升。教師是學(xué)生的啟蒙人、開拓者。然而各種學(xué)生都有不同的心態(tài)，面對(duì)學(xué)生的過失，教師應(yīng)予以教育，不應(yīng)體罰或變相體罰學(xué)生。面對(duì)不同的學(xué)生應(yīng)有不同的教育方法，教師與學(xué)生之間的關(guān)系應(yīng)是和諧可親的。
對(duì)于有償家教、索要或者違反規(guī)定收受家長(zhǎng)、學(xué)生財(cái)物的行為，嚴(yán)重違反了《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》，面對(duì)自己的過失，理應(yīng)有相應(yīng)的制度來完善。
總之，一個(gè)合格的教師應(yīng)該有良好的職業(yè)道德、健康的心理素質(zhì)和為祖國(guó)教育事業(yè)無私奉獻(xiàn)的敬業(yè)精神，有新時(shí)代所推崇的新思想、新觀念，有探索精神和創(chuàng)新精神。
在以后的工作中，我還要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《教師違反政治紀(jì)律處理辦法》。堅(jiān)持以人為本、以德立教、愛崗敬業(yè)、為人師表，不斷提高自己的政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德修養(yǎng)；并緊緊圍繞新時(shí)期師德素質(zhì)要求和師德規(guī)范，切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，以高尚的情操引導(dǎo)學(xué)生德、智、體、美的全面發(fā)展。做一個(gè)為人民服務(wù)的教師，做一個(gè)讓人民滿意的教師。
葉爾哈力。
2015年7月3日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇四
保密工作在現(xiàn)代社會(huì)中具有重要的意義，它關(guān)乎國(guó)家安全、企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力以及個(gè)人隱私的保護(hù)。作為一名保密工作人員，我深知保密工作的重要性，然而在工作中我曾經(jīng)違反了保密工作紀(jì)律。通過這次錯(cuò)誤經(jīng)歷，我深刻認(rèn)識(shí)到了保密工作的重要性和嚴(yán)肅性，并從中獲得了一些寶貴的體會(huì)。
首先，我違反保密工作紀(jì)律的行為給我?guī)砹顺林氐男睦碡?fù)擔(dān)。當(dāng)我違反保密規(guī)定向外界泄露了一些保密信息后，我開始感到內(nèi)心的無比壓抑，甚至夜不能寐。我知道自己的行為不僅違反了規(guī)定，更是對(duì)組織的不忠誠。這種內(nèi)疚感和自責(zé)感讓我深刻認(rèn)識(shí)到了保密工作的重要性，決心改正錯(cuò)誤，并從中吸取教訓(xùn)。
其次，我意識(shí)到保密工作需要嚴(yán)格的自我管理。在我違反保密工作紀(jì)律的過程中，我發(fā)現(xiàn)主要原因在于缺乏自我約束能力。雖然我了解保密的重要性，卻沒有充分認(rèn)識(shí)到保密工作需要嚴(yán)格的自我要求和管理。只有建立起良好的自律機(jī)制，嚴(yán)格按照規(guī)定與要求進(jìn)行工作，才能有效地保護(hù)好保密信息。因此，我決心通過提高自身的自我管理能力，加強(qiáng)對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)和理解，確保自己不再犯同樣的錯(cuò)誤。
再次，我體會(huì)到保密工作需要堅(jiān)定的原則立場(chǎng)。違反保密工作紀(jì)律的行為是對(duì)職責(zé)和工作的背離，理應(yīng)受到嚴(yán)肅的處理。在我違反保密工作紀(jì)律后，我正是因?yàn)檫@樣的認(rèn)識(shí)，才強(qiáng)制自己勇敢地面對(duì)和接受了組織的紀(jì)律處分。我深知這樣的處理是為了嚴(yán)肅保密工作紀(jì)律、維護(hù)組織和國(guó)家利益，而對(duì)我個(gè)人來說，也是一次重要的教育和磨煉。因此，必須要堅(jiān)定保密原則的立場(chǎng)，保持紀(jì)律性，不論處于什么樣的境遇，都不能放松對(duì)保密工作的要求。
最后，我認(rèn)識(shí)到保密工作需要不斷的學(xué)習(xí)和提升。保密工作是一項(xiàng)高風(fēng)險(xiǎn)和復(fù)雜性的工作，需要不斷學(xué)習(xí)、積累和提升。通過違反保密工作紀(jì)律，我深刻認(rèn)識(shí)到自己在保密工作方面的不足和缺陷。為了能夠更好地履行保密工作的職責(zé)，提高自身的保密意識(shí)和能力，我決心加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，積極參加各種學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，不斷提升自己的專業(yè)知識(shí)和技能水平，以更好地保護(hù)和管理保密信息。
通過這次對(duì)違反保密工作紀(jì)律的反思和體會(huì)，我對(duì)保密工作有了深刻的認(rèn)識(shí)和理解。我知道保密工作不僅僅是一項(xiàng)職責(zé)，更是一種責(zé)任和使命。為此，我將始終堅(jiān)守保密工作的原則和規(guī)定，嚴(yán)格要求自己，保障保密工作的順利進(jìn)行，真正起到保護(hù)國(guó)家利益和個(gè)人隱私的作用。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇五
保密工作是現(xiàn)代社會(huì)中至關(guān)重要的工作之一，它保障了國(guó)家安全、企業(yè)利益以及個(gè)人隱私。在保密工作中，遵守保密工作紀(jì)律是至關(guān)重要的要求。然而，雖然我們不斷強(qiáng)調(diào)違反保密工作紀(jì)律的嚴(yán)重性，但是如今還是經(jīng)常聽到由于保密紀(jì)律被破壞所引發(fā)的事件。我個(gè)人深受教訓(xùn)，通過自己的親身經(jīng)歷，對(duì)于違反保密工作紀(jì)律有了更深入的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。
第二段：對(duì)保密工作的重要性的認(rèn)識(shí)。
保密工作是我們國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人發(fā)展的基石。每個(gè)人都應(yīng)該時(shí)刻牢記保密工作的重要性。作為一名干部，在工作中我始終將保密工作當(dāng)作頭等大事。然而，有一次我因?yàn)檩p視保密紀(jì)律，沒有正確處理一份含有機(jī)密信息的文件，導(dǎo)致信息外泄。這一事件讓我付出了沉重的代價(jià)。我意識(shí)到，對(duì)于保密工作，我們不能有丁點(diǎn)馬虎和大意，而是應(yīng)該時(shí)刻保持高度的警惕。
違反保密紀(jì)律不僅僅是對(duì)某個(gè)文件的忽視，更是對(duì)國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人利益的傷害。保密紀(jì)律被破壞將會(huì)導(dǎo)致重大的經(jīng)濟(jì)損失、國(guó)家安全問題和個(gè)人隱私泄露。那些泄密者將會(huì)背上被辭退、失去聲譽(yù)、甚至受到法律制裁的后果。我了解到，保密紀(jì)律的遵守不僅是一種法律責(zé)任，更是一種對(duì)社會(huì)、對(duì)他人的尊重和負(fù)責(zé)。
第四段：自我反思和總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。
通過對(duì)自己的行為進(jìn)行反思，我意識(shí)到對(duì)于保密工作紀(jì)律的遵守需要有以下幾點(diǎn)的認(rèn)識(shí)。首先，保密工作紀(jì)律是一種職業(yè)道德，需要與職業(yè)要求相匹配。其次，保密工作紀(jì)律是一種責(zé)任，需要時(shí)刻保持高度警惕。最后，保密工作紀(jì)律需要不斷學(xué)習(xí)和提升，只有不斷地加強(qiáng)自己的能力和素質(zhì)，才能更好地履行保密工作的職責(zé)。
第五段：重整行裝，重新出發(fā)。
在深刻認(rèn)識(shí)到自己違反保密工作紀(jì)律的錯(cuò)誤之后，我下定決心重新出發(fā)。我將把保密紀(jì)律作為工作中的一項(xiàng)重要任務(wù)，切實(shí)履行保密的職責(zé)。同時(shí)，我也將不斷提升自己的保密意識(shí)和保密能力，努力成為一名合格的干部。我相信，通過不斷的努力和學(xué)習(xí)，我一定能在保密工作中發(fā)揮更大的作用，為國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。
結(jié)論。
違反保密工作紀(jì)律是一種嚴(yán)重的錯(cuò)誤行為，必然會(huì)帶來嚴(yán)重的后果。通過深入思考和自我反省，我對(duì)違反保密紀(jì)律有了更深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。我將以此次錯(cuò)誤為教訓(xùn)，重新審視自己的行為，并時(shí)刻保持高度的警惕。只有牢記保密工作的重要性，才能更好地履行自己的職責(zé)，為國(guó)家和企業(yè)的發(fā)展做出貢獻(xiàn)。保密工作紀(jì)律對(duì)于每個(gè)人來說都是十分重要的，只有每個(gè)人都能牢記這一點(diǎn)，才能構(gòu)筑起嚴(yán)密的保密網(wǎng)，確保國(guó)家和個(gè)人的安全。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇六
近年來，隨著信息技術(shù)的快速發(fā)展和信息交流的普及化，保密工作變得越來越重要。然而，令人遺憾的是，仍然有一些人在保密工作中犯錯(cuò)，違反保密工作紀(jì)律。我曾因違反保密工作紀(jì)律而深受懲處，深感自責(zé)與反思，下面將從內(nèi)外原因、后果以及改進(jìn)措施等幾個(gè)方面談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。
首先，違反保密工作紀(jì)律的原因是多方面的。內(nèi)部因素主要是對(duì)保密工作的認(rèn)識(shí)不到位，缺乏對(duì)信息安全的重視。面對(duì)種種誘惑，一些人可能會(huì)為了個(gè)人利益而不顧保密義務(wù)，泄露秘密信息。外部因素包括外界壓力和惡意攻擊。外界的壓力可能來自于競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，他們不時(shí)地竊取我們的商業(yè)機(jī)密。此外，網(wǎng)絡(luò)黑客的攻擊也是一大威脅。
其次，違反保密工作紀(jì)律的后果十分嚴(yán)重。首先，公司的商業(yè)機(jī)密可能會(huì)被泄露。商業(yè)機(jī)密是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力，一旦外泄，將直接影響企業(yè)的發(fā)展。其次，客戶的隱私可能會(huì)被侵犯。客戶的信任是企業(yè)運(yùn)營(yíng)的基石，一旦客戶的隱私被公開，將大大損害企業(yè)的形象和聲譽(yù)。再者，員工的安全也可能受到威脅。保密工作的不力可能導(dǎo)致員工的個(gè)人信息被泄露，使其遭受到不必要的騷擾和侵犯。
然而，我深刻認(rèn)識(shí)到違反保密工作紀(jì)律的危害性，并積極采取措施進(jìn)行改正。首先，我通過自學(xué)提高了自己的保密意識(shí)。我深入學(xué)習(xí)了相關(guān)法律法規(guī)和保密管理制度，了解到保密工作不僅僅是維護(hù)企業(yè)利益，更是維護(hù)國(guó)家安全的重要組成部分。其次，我加強(qiáng)了自身的道德修養(yǎng)。道德是一個(gè)人行為準(zhǔn)則的根本，只有具備正確的道德觀念和高尚的品德，才能以正確的態(tài)度對(duì)待保密工作。再者，我利用網(wǎng)絡(luò)和書籍廣泛了解了信息安全方面的知識(shí)，學(xué)習(xí)了一些提高信息安全的技巧和方法。
面對(duì)日益復(fù)雜的信息安全形勢(shì)，我們需要不斷完善保密工作紀(jì)律，加強(qiáng)保密管理。首先，要加強(qiáng)宣傳教育，提高員工的保密意識(shí)。企業(yè)應(yīng)該定期組織保密培訓(xùn)，加強(qiáng)對(duì)員工的保密教育，讓員工明白保密工作的重要性。其次，要加強(qiáng)技術(shù)手段的應(yīng)用。企業(yè)可以引進(jìn)先進(jìn)的安全系統(tǒng)和設(shè)備，對(duì)信息進(jìn)行分類管理和保護(hù)，確保信息不會(huì)被泄露。再者，要建立健全的內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。企業(yè)應(yīng)該建立起完善的保密管理體系，在不同層級(jí)之間建立有效的信息傳遞機(jī)制。
總之，違反保密工作紀(jì)律的行為是極不負(fù)責(zé)任的，它會(huì)給企業(yè)乃至整個(gè)社會(huì)帶來巨大的損失。我深深認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)，也下定決心永遠(yuǎn)不再犯同樣的錯(cuò)誤。我將繼續(xù)加強(qiáng)自身的保密意識(shí)和道德修養(yǎng)，做到言行一致，身心一致。并且，我將積極參與企業(yè)的保密工作，為企業(yè)的信息安全保駕護(hù)航。保密不僅僅是一項(xiàng)工作，更是一種責(zé)任和擔(dān)當(dāng)。只有每個(gè)人都能夠誠實(shí)守信、認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好保密工作，才能實(shí)現(xiàn)信息安全的保障，推動(dòng)社會(huì)的穩(wěn)定和發(fā)展。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇七
違反工作紀(jì)律就會(huì)受到通報(bào)，以此進(jìn)行警告。下面本站小編給大家?guī)黻P(guān)于違反工作紀(jì)律通報(bào)，供大家參考!
各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
1、區(qū)住xx局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住xx局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
x4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城xx辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
xx年xx月xx日。
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、?！倍郑瑘?jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門?！耙话咽帧币獛ь^做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見事見效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想，對(duì)輕微問題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共xx區(qū)紀(jì)委。
xx區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
為進(jìn)一步抓好作風(fēng)設(shè)各項(xiàng)規(guī)定貫徹落實(shí)，xx市紀(jì)委監(jiān)察局牽頭在全市開展作風(fēng)設(shè)集中整治工作?，F(xiàn)將整治工作中發(fā)現(xiàn)的有關(guān)違反工作紀(jì)律的問題通報(bào)如下：
1、9月17日，xx市地稅局開發(fā)區(qū)地稅分局干部傅分上班遲到。xx市開發(fā)區(qū)地稅分局對(duì)傅分進(jìn)行誡勉談話、通報(bào)批評(píng)，并扣除傅分當(dāng)月考核獎(jiǎng)，取消全年評(píng)優(yōu)評(píng)先資格。
2、10月9日，xx區(qū)公安分局雨母山派出所民警余黎陽上班玩電腦紙牌游戲。余黎陽受到行政警告處分。
3、9月17日，xx縣農(nóng)商銀行相市支行行長(zhǎng)嚴(yán)東峰、咸塘支行行長(zhǎng)李榮輝、上壁支行行長(zhǎng)劉楊楊、城關(guān)支行行長(zhǎng)客戶經(jīng)理賀齊林、相市支行客戶經(jīng)理董航軍、云市分理處客戶經(jīng)理賀仁華、縣城營(yíng)業(yè)部金庫管理員賀國(guó)棟等7人在xx縣興源茶樓打牌賭博。嚴(yán)受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
4、4月2日，雞籠鎮(zhèn)團(tuán)集村會(huì)計(jì)尹運(yùn)剛在雞籠鎮(zhèn)振興東路胡紅梅牌館采用“紅黑摸”的方式打牌賭博。尹運(yùn)剛受到黨內(nèi)警告處分。
5、9月24日，xx縣電信分公司政企部主任譚函元、工作人員李智在xx縣興源賓館打牌賭博。譚函元受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，李智受到行政警告處分。
6、9月15日，xx縣房產(chǎn)局工作人員廖上班時(shí)間在辦公室玩手機(jī)微信。廖受到行政警告處分。
7、9月10日，xx縣商業(yè)總公司臨聘人員蔣在辦公室用電腦玩黃金島游戲。xx縣商業(yè)總公司責(zé)令蔣作出書面檢查。
8、9月10日，云集工業(yè)集中區(qū)客商服務(wù)中心臨聘人員唐在辦公室用手機(jī)玩游戲。云集工業(yè)集中區(qū)客商服務(wù)中心對(duì)唐進(jìn)行通報(bào)批評(píng)。
9、9月8日，xx縣農(nóng)機(jī)局農(nóng)機(jī)化校校長(zhǎng)王在上班時(shí)間用電腦玩游戲。王受到行政警告處分。
10、9月18日，xx市移民局財(cái)務(wù)股會(huì)計(jì)雷在辦公室用電腦玩蜘蛛紙牌游戲。雷受到黨內(nèi)警告處分。
xx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇八
工作紀(jì)律是一個(gè)組織或機(jī)構(gòu)中維護(hù)秩序和推動(dòng)有效運(yùn)轉(zhuǎn)的重要因素，違反工作紀(jì)律會(huì)帶來嚴(yán)重的后果。我曾經(jīng)在工作中不小心犯下過違反工作紀(jì)律的錯(cuò)誤，深刻意識(shí)到了這種錯(cuò)誤對(duì)工作和個(gè)人發(fā)展的不良影響。通過反思和總結(jié)，我積累了寶貴的經(jīng)驗(yàn)，這將在未來幫助我更好地遵守工作紀(jì)律。
第二段：了解工作規(guī)章制度的重要性。
違反工作紀(jì)律最根本的原因是對(duì)工作規(guī)章制度的不理解或忽視。每個(gè)人在進(jìn)入一個(gè)新的工作環(huán)境時(shí)都應(yīng)該花時(shí)間了解公司或組織的工作規(guī)章制度，并遵守這些規(guī)定。在我誤理解或忽視工作規(guī)章制度時(shí)，我經(jīng)歷了嚴(yán)肅的后果。這次教訓(xùn)讓我明白了解工作規(guī)章制度的重要性，以及對(duì)于個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來說，遵守這些規(guī)定的必要性。
第三段：重視時(shí)間管理。
我發(fā)現(xiàn)自己在違反工作紀(jì)律方面最容易犯的錯(cuò)誤之一是不合理的時(shí)間管理。經(jīng)常拖延、錯(cuò)過截止日期或不能及時(shí)完成工作任務(wù)都是我曾經(jīng)犯下的錯(cuò)誤。我現(xiàn)在更加重視時(shí)間管理，通過合理地分配和安排時(shí)間，增加效率和準(zhǔn)時(shí)完成任務(wù)。尊重自己和他人的時(shí)間是遵守工作紀(jì)律的重要組成部分。
第四段：保持良好的溝通與團(tuán)隊(duì)合作。
違反工作紀(jì)律也常常與人際關(guān)系和團(tuán)隊(duì)合作有關(guān)。在過去的工作經(jīng)歷中，我意識(shí)到不良的溝通和缺乏團(tuán)隊(duì)合作是導(dǎo)致違反工作紀(jì)律的常見因素。我現(xiàn)在學(xué)會(huì)積極溝通，傾聽他人的意見和建議，及時(shí)解決沖突，并努力與團(tuán)隊(duì)成員保持高水平的合作與互助。團(tuán)隊(duì)合作和良好的溝通是維護(hù)工作紀(jì)律的關(guān)鍵。
第五段：明確責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。
總結(jié)經(jīng)驗(yàn)后，我認(rèn)識(shí)到違反工作紀(jì)律是我個(gè)人的責(zé)任。我不能將責(zé)任歸咎于他人或環(huán)境因素。我現(xiàn)在一直在努力明確責(zé)任邊界，并自我約束，嚴(yán)格要求自己按照規(guī)定工作。我始終保持職業(yè)操守，遵守規(guī)章制度，并以身作則來提醒和激發(fā)其他人遵守工作紀(jì)律。
結(jié)論：
違反工作紀(jì)律的后果是嚴(yán)重的，對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)來說都可能產(chǎn)生不利影響。通過深刻反思，我意識(shí)到遵守工作紀(jì)律的重要性，并努力改正自己的錯(cuò)誤。遵守工作紀(jì)律需要全面地了解工作規(guī)章制度、重視時(shí)間管理、保持良好的溝通和團(tuán)隊(duì)合作，同時(shí)明確自己的責(zé)任并嚴(yán)格要求自己。通過這些實(shí)踐，我相信我將成為一個(gè)對(duì)工作紀(jì)律忠誠的員工，為團(tuán)隊(duì)和組織的成功做出貢獻(xiàn)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇九
近年來，違反通報(bào)已經(jīng)成為社會(huì)不文明行為的突出問題。這些不良行為，不僅嚴(yán)重干擾了社會(huì)秩序，也嚴(yán)重侵犯了他人的利益。通報(bào)的存在意義在于提醒市民遵守公共秩序，加強(qiáng)社會(huì)信用建設(shè)，而違反通報(bào)則正在逐漸侵蝕社會(huì)的文明紐帶。通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更清晰地認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害以及我們自身的被動(dòng)，從而更加積極地參與到加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)中。
首先，違反通報(bào)的危害不容忽視。作為社會(huì)的基本準(zhǔn)則之一，通報(bào)在維護(hù)社會(huì)秩序和規(guī)范人們的行為方面起著重要作用。而違反通報(bào)的行為空間或人身上給他人帶來不必要的困擾和傷害，不僅對(duì)別人的生活造成了干擾，也是對(duì)社會(huì)道德準(zhǔn)則的一種破壞。當(dāng)違反通報(bào)大量存在時(shí)，社會(huì)的文明紐帶就會(huì)變得弱化，社會(huì)秩序也會(huì)受到嚴(yán)重影響。因此，我們應(yīng)該重視違反通報(bào)行為的危害，意識(shí)到它對(duì)社會(huì)和個(gè)人造成的直接影響。
其次，我們應(yīng)該深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)對(duì)自身的被動(dòng)影響。不遵守通報(bào)規(guī)則，沒有對(duì)不文明行為進(jìn)行贊揚(yáng)和批評(píng)，就是默認(rèn)了這樣的行為，甚至將其傳遞給其他人。如果我們通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，能夠更清晰地意識(shí)到自己在這個(gè)過程中的被動(dòng)地位和不良后果，我們就能夠更加主動(dòng)地參與到解決和改善這個(gè)問題的過程中。通過體會(huì)，我們能夠從被動(dòng)轉(zhuǎn)化為積極的、負(fù)責(zé)任的公民，為創(chuàng)建良好的社會(huì)環(huán)境做出積極貢獻(xiàn)。
再次，改善通報(bào)機(jī)制的不足是加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)的關(guān)鍵。通報(bào)的實(shí)施需要有一個(gè)完善的機(jī)制來保障其有效性。然而，我們必須承認(rèn)，當(dāng)前的通報(bào)機(jī)制還有許多不足之處。有時(shí)，通報(bào)規(guī)定不夠具體明確，沒有明確要求公眾應(yīng)該如何參與其中。此外，對(duì)于違反通報(bào)行為的處理措施也需要更加明確和嚴(yán)格。因此，通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠深刻體會(huì)到這些問題的具體細(xì)節(jié)和影響，從而在日常生活中更加積極地提出改進(jìn)建議，推動(dòng)通報(bào)機(jī)制的進(jìn)一步完善。
最后，加強(qiáng)社會(huì)文明建設(shè)需要全社會(huì)的努力。要想實(shí)現(xiàn)社會(huì)的良好秩序和和諧發(fā)展，僅靠政府的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。每個(gè)人都應(yīng)該意識(shí)到自己在社會(huì)建設(shè)中的重要地位和作用。通過參與違反通報(bào)心得體會(huì)，我們能夠更加深切地體會(huì)到個(gè)人的責(zé)任和義務(wù)，從而改變我們的行為態(tài)度，積極參與到社會(huì)文明建設(shè)中。只有每個(gè)人都能夠從自身做起，堅(jiān)決反對(duì)違反通報(bào)行為，才能夠共同營(yíng)造出一個(gè)和諧、文明的社會(huì)。
在此綜上所述，參與違反通報(bào)心得體會(huì)是我們了解其危害和改進(jìn)自身行為的重要途徑。通過深刻認(rèn)識(shí)到違反通報(bào)的危害性以及自己的被動(dòng)地位，我們能夠更加積極地參與到社會(huì)文明建設(shè)中。同時(shí)，我們也能夠?yàn)楦纳仆▓?bào)機(jī)制提出寶貴意見和建議，共同努力創(chuàng)造一個(gè)更加文明、和諧的社會(huì)。只有通過每個(gè)人的努力，我們才能讓通報(bào)更加有效，社會(huì)更加美好。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
李xx，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
xuexila。
xxxx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十一
20xx年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
李，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在20xx年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。相關(guān)處理情況于3月21日前，分別報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督室和區(qū)委組織部人才和干部教育監(jiān)督科。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，要教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
x年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十二
x4年3月10日至xx日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城建辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
區(qū)審計(jì)局審計(jì)中心臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)民政局救助站臨聘人員上班期間登錄qq游戲大廳;。
區(qū)文廣新局實(shí)習(xí)生上班期間下載手機(jī)游戲軟件;。
區(qū)惠通建設(shè)發(fā)展有限公司工作人員上班期間玩手機(jī)游戲;。
區(qū)市政園林局安督科工作人員上班期間網(wǎng)上斗地主;。
區(qū)興永建設(shè)發(fā)展有限公司臨聘人員上班期間在辦公室打瞌睡。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門要引以為戒，舉一反三，查源治本，立即采取有效措施整改本單位干部職工中存在的“庸、懶、散、奢、橫”等突出問題，切實(shí)做到邊查邊改、不留余地、不留死角，將作風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定落到實(shí)處。
一要加強(qiáng)教育，提高認(rèn)識(shí)。各級(jí)各部門要正確認(rèn)識(shí)到深化“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”專項(xiàng)行動(dòng)是貫徹落實(shí)中央、市委和區(qū)委決策部署、保障改革發(fā)展穩(wěn)定大局的需要，是解決群眾反映強(qiáng)烈的突出問題、推進(jìn)黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)扎實(shí)開展的基本要求，是建立健全作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制、促進(jìn)黨員干部作風(fēng)全面轉(zhuǎn)變的迫切需要，教育和引導(dǎo)廣大干部職工樹立組織紀(jì)律觀念，增強(qiáng)嚴(yán)于自律意識(shí)，以良好的作風(fēng)為大城市建設(shè)做貢獻(xiàn)。
二要加強(qiáng)檢查，跟蹤問效。各鎮(zhèn)黨委、街道黨工委，區(qū)級(jí)各部門黨組要認(rèn)真落實(shí)好管理干部的主體責(zé)任，不定期對(duì)所屬單位和部門紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)情況開展監(jiān)督檢查，使本單位干部職工隊(duì)伍始終保持良好的精神狀態(tài)和工作作風(fēng)。區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部將持續(xù)開展明察暗訪工作，嚴(yán)肅處理“庸、懶、散、奢、橫”的典型案例，對(duì)思想不重視、措施不得力、落實(shí)不到位的單位主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)要實(shí)施責(zé)任追究。
三要標(biāo)本兼治，完善制度。各級(jí)各部門要把紀(jì)律作風(fēng)教育整頓作為一項(xiàng)長(zhǎng)期而緊迫的任務(wù)，從機(jī)關(guān)內(nèi)部管理和監(jiān)督制約上查找問題，進(jìn)一步細(xì)化內(nèi)部管理規(guī)定和流程，嚴(yán)格實(shí)行考勤登記、請(qǐng)銷假等各項(xiàng)規(guī)章制度，建立工作臺(tái)帳備查。要對(duì)本單位所有電腦的軟件進(jìn)行一次專項(xiàng)清查，對(duì)游戲、股票等與工作無關(guān)軟件一律卸載。要加強(qiáng)班子建設(shè)和干部管理，形成以制度管人、管事的紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，把問題解決在基層，消除在萌芽狀態(tài)。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十三
近年來，隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步，法制建設(shè)也逐漸完善，通報(bào)機(jī)制在各個(gè)領(lǐng)域中得到了廣泛應(yīng)用。通報(bào)心得作為對(duì)一項(xiàng)行為或事件的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的總結(jié)，在規(guī)范行為、加強(qiáng)管理方面起到了重要的作用。然而，隨著通報(bào)心得的重要性逐漸被認(rèn)識(shí)，也有一些人因?yàn)閷?duì)通報(bào)心得的認(rèn)知有誤，甚至是故意違反通報(bào)心得的規(guī)定。本文將通過分析違反通報(bào)心得的體會(huì)，探討其背后的原因，并提出解決措施。
首先，違反通報(bào)心得的主要原因之一是對(duì)通報(bào)心得的重要性認(rèn)識(shí)不足。對(duì)于一些人來說，通報(bào)心得只是一種形式，他們沒有真正理解通報(bào)心得所蘊(yùn)含的價(jià)值。這些人往往認(rèn)為通報(bào)心得是一種政府或組織行為的一種形式而已，因此對(duì)其重要性的認(rèn)知不足。這導(dǎo)致了他們對(duì)通報(bào)心得的執(zhí)行和遵守態(tài)度漠不關(guān)心，甚至有意規(guī)避通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則。這種對(duì)通報(bào)心得的認(rèn)知不足，嚴(yán)重影響了通報(bào)心得的有效性和實(shí)施效果。
其次，違反通報(bào)心得的原因還在于對(duì)個(gè)人利益的追求。在現(xiàn)實(shí)生活中，個(gè)人利益常常成為人們行為的動(dòng)力。面對(duì)通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則，一些人可能會(huì)認(rèn)為某種行為可以給他們帶來更多的個(gè)人收益。在這種情況下，他們就可能故意違反通報(bào)心得的規(guī)定，以謀取利益。例如，某企業(yè)對(duì)違反通報(bào)心得規(guī)定的員工進(jìn)行了通報(bào)處理，其他員工看到了這一情景，卻沒有受到任何處罰，于是就有些員工覺得，違反通報(bào)心得可能并不會(huì)有什么太大的后果，于是也紛紛違反通報(bào)心得的規(guī)定，從而造成了不良后果。
此外，違反通報(bào)心得的原因還在于職業(yè)道德的缺失。通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則，往往要求人們遵守職業(yè)道德，尊重他人，謹(jǐn)慎行事。然而，在一些職場(chǎng)中，一些人對(duì)職業(yè)道德的認(rèn)識(shí)較低，甚至對(duì)職業(yè)道德的要求持懷疑態(tài)度。這導(dǎo)致他們對(duì)通報(bào)心得的規(guī)定抱有抵觸情緒，不愿意遵守通報(bào)心得所規(guī)定的行為準(zhǔn)則。例如，某醫(yī)生違反通報(bào)心得規(guī)定，泄露患者隱私，這種行為違背了醫(yī)生應(yīng)當(dāng)保護(hù)患者隱私的職業(yè)道德，很容易引發(fā)社會(huì)對(duì)醫(yī)療行業(yè)的不信任。
針對(duì)違反通報(bào)心得的現(xiàn)象，我們應(yīng)該采取一些有效措施。首先，要加強(qiáng)對(duì)通報(bào)心得的宣傳和教育，提高人們對(duì)通報(bào)心得價(jià)值的認(rèn)識(shí)。讓人們意識(shí)到通報(bào)心得不僅僅是一種形式，更是一種在行為上進(jìn)行規(guī)范和管理的有效手段。其次，要加大對(duì)違反通報(bào)心得行為的處罰力度，形成有效的震懾機(jī)制。只有當(dāng)人們意識(shí)到違反通報(bào)心得會(huì)帶來不可預(yù)料的后果時(shí)，才能夠有效遵守通報(bào)心得的規(guī)定。最后，要加強(qiáng)對(duì)職業(yè)道德的培養(yǎng)，讓人們明白只有堅(jiān)持職業(yè)道德才能在工作中真正發(fā)揮積極的作用。
總之，違反通報(bào)心得的行為無疑是一種損害社會(huì)利益和公共利益的行為。我們應(yīng)該加強(qiáng)對(duì)通報(bào)心得的宣傳和教育，提高人們對(duì)通報(bào)心得的重要性的認(rèn)識(shí)。同時(shí)，加大對(duì)違反通報(bào)心得行為的處罰力度，形成有效的震懾機(jī)制。只有這樣，我們才能夠更好地規(guī)范行為，加強(qiáng)管理，實(shí)現(xiàn)社會(huì)的和諧與發(fā)展。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十四
各黨工委，區(qū)委各部門，區(qū)直各黨組、黨委(總支)：
近期，區(qū)紀(jì)委組成檢查組，對(duì)全區(qū)部分單位機(jī)關(guān)工作人員遵守工作紀(jì)律情況進(jìn)行了明察暗訪。通過檢查，多數(shù)單位工作人員能夠認(rèn)真遵守工作紀(jì)律，工作效率和為民服務(wù)意識(shí)明顯提高，但仍然發(fā)現(xiàn)有個(gè)別工作人員無視規(guī)定，心存僥幸，違反工作紀(jì)律?，F(xiàn)就個(gè)別工作人員違反工作紀(jì)律問題通報(bào)如下。
1、王區(qū)住建局住房辦工作人員工作時(shí)間缺崗。
2、李區(qū)住建局燃?xì)廪k工作人員工作時(shí)間缺崗。
3、杜市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
4、張市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
5、劉市政設(shè)施管理中心工作人員工作時(shí)間缺崗。
針對(duì)上述情況，區(qū)紀(jì)委要求以上單位對(duì)相關(guān)人員要做出嚴(yán)肅處理，并將處理結(jié)果于7個(gè)工作日內(nèi)上報(bào)區(qū)紀(jì)委黨風(fēng)室。對(duì)于檢查中發(fā)現(xiàn)的個(gè)別單位個(gè)別科室擺放零食和個(gè)別干部在辦公室工作時(shí)間吃零食的現(xiàn)象提出警示。
全區(qū)各單位要從履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的高度，弛而不息抓好中央八項(xiàng)規(guī)定精神的貫徹落實(shí);廣大黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要從中吸取教訓(xùn)、引以為戒，打消僥幸心理、松懈之念;區(qū)紀(jì)委將化執(zhí)紀(jì)問責(zé)，重點(diǎn)查處頂風(fēng)違紀(jì)行為，對(duì)頂風(fēng)違紀(jì)的發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光，嚴(yán)明工作紀(jì)律，不斷深化和鞏固落實(shí)八項(xiàng)規(guī)定精神的成果。
中共xx市xx區(qū)紀(jì)委。
x年4月27日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十五
x4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
中山路街道辦事處教管中心工作人員上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
南大街街道辦事處文體中心工作人員上班期間網(wǎng)上聊天;。
朱沱鎮(zhèn)城xx辦工作人員上班期間玩電腦游戲;。
紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席上班期間脫崗半天;。
五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任上班期間玩qq“斗地主”;。
區(qū)科協(xié)調(diào)研員上班期間脫崗半天;。
區(qū)經(jīng)信委臨聘人員上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在x4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
xx年xx月xx日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十六
案例：2015年6月12日，廣西壯族自治區(qū)桂林市人民檢察院政治部原副主任李維彬應(yīng)朋友邀請(qǐng)，飯后到娛樂城ktv參與奢靡、不健康娛樂活動(dòng)。桂林市人民檢察院給予李維彬黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分，并免去其政治部副主任職務(wù)。
解讀：上述典型案例中的行為，違反了《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》有關(guān)規(guī)定，依照“違背社會(huì)公序良俗行為”給予黨紀(jì)處分和組織處理。
《中國(guó)共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》第一百二十八條違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，造成不良影響的，給予警告或者嚴(yán)重警告處分；情節(jié)較重的，給予撤銷黨內(nèi)職務(wù)或者留黨察看處分；情節(jié)嚴(yán)重的，給予開除黨籍處分。
“發(fā)揚(yáng)社會(huì)主義新風(fēng)尚，帶頭實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀，提倡共產(chǎn)主義道德，為了保護(hù)國(guó)家和人民的利益，在一切困難和危險(xiǎn)的時(shí)刻挺身而出，英勇斗爭(zhēng)，不怕犧牲”，這是黨章規(guī)定的黨員必須履行的義務(wù)之一。
顯然，黨員違背社會(huì)公序良俗的行為，與該項(xiàng)義務(wù)格格不入，必須嚴(yán)加禁止。
大家對(duì)公序良俗這個(gè)詞耳熟能詳。那么，什么是公序良俗？概而言之，就是公共秩序與善良風(fēng)俗的簡(jiǎn)稱，是國(guó)家社會(huì)存在及其發(fā)展所必需的秩序和道德。遵守社會(huì)公序良俗，不僅有助于營(yíng)造和維護(hù)良好的公共秩序，還有助于提升全體公民的道德水平。
正因?yàn)槿绱?，每一個(gè)公民特別是黨員干部都應(yīng)該自覺遵守社會(huì)公序良俗，將其當(dāng)成做人做事必須堅(jiān)守的底線之一。
生活紀(jì)律是黨員在日常生活和社會(huì)交往中應(yīng)當(dāng)遵守的行為規(guī)則，重在規(guī)范黨員“八小時(shí)之外”的言行，旨在讓黨員干部既不能跑偏，更不能逾矩。違背社會(huì)公序良俗，在公共場(chǎng)所有不當(dāng)行為，就是違反生活紀(jì)律的一種表現(xiàn)。
河南省三門峽市盧氏縣文廣新局原局長(zhǎng)賈某等人到河南廣播電臺(tái)商洽三下鄉(xiāng)演出活動(dòng)相關(guān)事宜。賈某午餐后在省廣電局停車場(chǎng)發(fā)現(xiàn)自己乘坐的車輛被一部轎車堵住無法駛離，就撥打車主手機(jī)，因?qū)Ψ經(jīng)]有接聽，一怒之下將那輛轎車的雨刮器掰斷扔到地上，跑到河南廣播大廈尋找車主，在辦公區(qū)域大聲喧嘩，不僅被免職，還受到黨內(nèi)嚴(yán)重警告處分。
內(nèi)蒙古自治區(qū)阿爾山市林業(yè)局局長(zhǎng)姜某、副局長(zhǎng)陳某，晚上在歌廳唱歌飲酒時(shí)，多次打電話叫單位一女職工來唱歌，遭到拒絕后，竟通過電話與她的男友發(fā)生口角、互相謾罵，最后引發(fā)打架斗毆事件，嚴(yán)重?cái)_亂了公共場(chǎng)所正常秩序，造成了不良社會(huì)影響。
生活紀(jì)律主要是對(duì)黨員干部“八小時(shí)之外”的言行進(jìn)行規(guī)范，也是對(duì)黨員干部信念是否堅(jiān)定、思想是否端正、作風(fēng)是否嚴(yán)謹(jǐn)?shù)目简?yàn)。身為黨員干部，無論“八小時(shí)之內(nèi)”還是“八小時(shí)之外”，都應(yīng)該對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求，不但要把黨的先進(jìn)性體現(xiàn)在工作和學(xué)習(xí)上，更要體現(xiàn)在日常生活和社會(huì)交往中，切實(shí)做到嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己。
黨員就應(yīng)該有黨員的樣子，一言一行一舉一動(dòng)都應(yīng)該以黨員標(biāo)準(zhǔn)來衡量自己、約束自己，而不能隨心所欲、胡作非為。有些黨員干部的不當(dāng)行為，好像是個(gè)人的小事，看似“不拘小節(jié)”，實(shí)則違反了生活紀(jì)律，在社會(huì)上造成了不良影響，損害了黨和政府形象。特別是在公共場(chǎng)所的不當(dāng)行為，遭到群眾切齒痛恨，影響更惡劣，后果更嚴(yán)重。
黨員干部在公共場(chǎng)所的言行舉止，從某種程度上來說直接關(guān)乎黨的形象和聲譽(yù)，所以，必須嚴(yán)格遵守黨的紀(jì)律，把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，心存敬畏，謹(jǐn)言慎行，決不能口無遮攔、為非作歹，違背社會(huì)公序良俗的話堅(jiān)決不能說，違背社會(huì)公序良俗的事堅(jiān)決不能辦。
生活紀(jì)律是黨的紀(jì)律的一個(gè)重要方面，也是黨員干部所不能逾越的紅線、不能突破的底線、不能觸碰的高壓線。每一個(gè)黨員干部，都應(yīng)該嚴(yán)格遵守生活紀(jì)律，爭(zhēng)當(dāng)遵守社會(huì)公序良俗的表率。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十七
8月15日，區(qū)委、區(qū)政府和區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局對(duì)xx區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任曹友明，黃州區(qū)林業(yè)局主任科員樊金先工作時(shí)間參與帶彩打牌問題進(jìn)行了嚴(yán)肅處理，現(xiàn)將有關(guān)情況通報(bào)如下。
20xx年8月11日(周一)上午11點(diǎn)多，曹友明、樊金先應(yīng)博林福賓館總經(jīng)理邵世平之約，在博林福賓館吃午飯，曹友明和樊金先中餐時(shí)都喝了白酒。下午2點(diǎn)多，曹友明與一同就餐的邵世平、肖柏林(個(gè)體老板)和劉德海(市國(guó)土資源局干部)在博林福8509房間斗地主，樊金先在旁邊觀看。打了約1個(gè)多小時(shí)，肖柏林上衛(wèi)生間，樊金先頂替肖柏林繼續(xù)打牌，賭資由肖柏林提供，被公安機(jī)關(guān)和市區(qū)紀(jì)委當(dāng)場(chǎng)查獲，當(dāng)時(shí)牌桌上共有賭資4900元。曹友明、樊金先所作所為，嚴(yán)重違反紀(jì)律，錯(cuò)誤性質(zhì)嚴(yán)重。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局決定給予曹友明黨內(nèi)嚴(yán)重警告、行政記大過處分，給予樊金先黨內(nèi)警告、行政記過處分。區(qū)委會(huì)研究決定免去曹友明黃州區(qū)政府辦公室副主任、區(qū)行政服務(wù)中心(區(qū)政務(wù)服務(wù)中心管理辦公室)主任職務(wù)。
在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)、章立制階段，曹友明、樊金先身為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，無視紀(jì)律規(guī)定，頂風(fēng)違紀(jì)，受到嚴(yán)肅處理，實(shí)屬咎由自取，同時(shí)也再一次給我們敲響了警鐘，全區(qū)廣大黨員干部應(yīng)以此為反面教材，汲取教訓(xùn)，引以為戒。
一、充分認(rèn)識(shí)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性。作風(fēng)設(shè)只有進(jìn)行時(shí)，沒有完成時(shí)。當(dāng)前，少數(shù)黨員干部存在“刮風(fēng)論”、“過頭論”、“影響論”等錯(cuò)誤認(rèn)識(shí);少數(shù)干部崗位發(fā)生變化，放松了對(duì)自己的要求;少數(shù)干部心存僥幸，以身試紀(jì)等，這些行為的結(jié)果必然是受到嚴(yán)懲。針對(duì)作風(fēng)設(shè)的長(zhǎng)期性和艱巨性，我們要始終堅(jiān)持“長(zhǎng)、常”二字，堅(jiān)持長(zhǎng)期抓，經(jīng)常抓，持之以恒，一抓到底，形成常態(tài)化。要進(jìn)一步強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)，切實(shí)增強(qiáng)對(duì)紀(jì)律的敬畏心，真正把中央“八項(xiàng)規(guī)定”、省委“六條意見”、市委“八簡(jiǎn)兩風(fēng)”、區(qū)委“兩不一要”以及中央和省市區(qū)委作風(fēng)設(shè)的一系列紀(jì)律規(guī)定，作為無條件遵守的紅線、雷線、高壓線。要徹底摒棄僥幸心理，時(shí)刻保持頭腦清醒，做到紀(jì)律面前人人平等，執(zhí)行紀(jì)律沒有例外。
二、充分認(rèn)識(shí)落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”的重要性和必要性。黨風(fēng)廉政設(shè)黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。各級(jí)黨組織要對(duì)黨風(fēng)廉政設(shè)負(fù)總責(zé)、負(fù)全責(zé)、負(fù)主責(zé)，將主體責(zé)任牢牢地抓在手上，扛在肩上，切實(shí)管好自己的人，看好自己的門?！耙话咽帧币獛ь^做好表率，堅(jiān)持自重、自省、自警、自律，做到慎獨(dú)、慎微、慎初、慎終，以身作則，以上率下。各領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格履行“一崗雙責(zé)”，在抓好分管工作的同時(shí)，切實(shí)抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政設(shè)工作，做到“兩手抓，兩手硬”。各級(jí)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)要切實(shí)履行監(jiān)督責(zé)任，加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督，區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局將嚴(yán)格執(zhí)行“一案雙查雙追究”制度，對(duì)發(fā)生重大違紀(jì)違法問題的，不但要追究當(dāng)事人的責(zé)任，還要追究領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
三、充分認(rèn)識(shí)區(qū)委區(qū)政府抓作風(fēng)設(shè)的決心和信心。區(qū)委、區(qū)政府反對(duì)“四風(fēng)”的態(tài)度是堅(jiān)決的，對(duì)違紀(jì)違規(guī)人員的處理毫不手軟，對(duì)此，廣大黨員干部要有清醒認(rèn)識(shí)，各級(jí)黨組織必須緊跟步伐，對(duì)準(zhǔn)表，聚好焦、趕上趟。要從執(zhí)行黨的政治紀(jì)律的高度來抓好落實(shí)。加強(qiáng)作風(fēng)設(shè)和糾治“四風(fēng)”是當(dāng)前和今后長(zhǎng)時(shí)期的一項(xiàng)重要政治任務(wù)，馬虎不得、含糊不得、推拖不得，必須不折不扣地執(zhí)行,采取多種有效舉措，切實(shí)落實(shí)好組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、學(xué)習(xí)教育之責(zé)、監(jiān)督管理之責(zé)、檢查考評(píng)之責(zé)、率先垂范之責(zé)，到人到崗，見事見效。要提高執(zhí)行力度。樹立“嚴(yán)管是厚愛”思想，對(duì)輕微問題要扯袖子、拍肩膀，及時(shí)提醒;對(duì)明顯問題要對(duì)號(hào)叫板，當(dāng)面批評(píng)，限期整改;對(duì)違紀(jì)違規(guī)問題不遮丑、不護(hù)短，堅(jiān)決查處，用嚴(yán)格的管理教育黨員干部少犯錯(cuò)、不犯錯(cuò)、不能錯(cuò)。
中共xx區(qū)紀(jì)委。
xx區(qū)監(jiān)察局。
年8月15日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十八
___4年3月10日至14日，按照區(qū)委安排，區(qū)紀(jì)委、區(qū)委組織部組成四個(gè)督查組，對(duì)全區(qū)各單位工作紀(jì)律進(jìn)行監(jiān)督檢查，重點(diǎn)明察暗訪干部職工是否存在上班遲到、下班早退，上班時(shí)間不知去向、有事不請(qǐng)假、外出不報(bào)告、無故曠工，上網(wǎng)聊天、購物、玩游戲、看電影等情況。
從督查情況來看，自全區(qū)群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來，各鎮(zhèn)街、區(qū)級(jí)各部門堅(jiān)決貫徹“正風(fēng)肅紀(jì)”和“五治五查”的相關(guān)要求，絕大多數(shù)被督查單位干部職工紀(jì)律意識(shí)明顯增強(qiáng)，能嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律，做到不遲到不早退，集中精力干好本職工作，上班時(shí)間不做與工作無關(guān)的事。但督查中也發(fā)現(xiàn)少數(shù)單位個(gè)別干部職工不遵守工作紀(jì)律的情況?，F(xiàn)通報(bào)如下：
___，中山路街道辦事處教管中心工作人員，上班期間網(wǎng)上玩游戲;。
___，南大街街道辦事處文體中心工作人員，上班期間網(wǎng)上聊天;。
___，朱沱鎮(zhèn)城__辦工作人員，上班期間玩電腦游戲;。
___，紅爐鎮(zhèn)黨委副書記、人大主席，上班期間脫崗半天;。
____，五間鎮(zhèn)便民服務(wù)中心工作人員，上班期間玩網(wǎng)絡(luò)游戲;。
___，區(qū)廣電傳媒集團(tuán)專題部主任，上班期間玩qq“斗地主”;。
___，區(qū)科協(xié)調(diào)研員，上班期間脫崗半天;。
___，區(qū)經(jīng)信委臨聘人員，上班時(shí)間瀏覽購物網(wǎng)站;。
針對(duì)以上問題，相關(guān)單位要本著不遮丑、不護(hù)短的態(tài)度，對(duì)當(dāng)事人進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng)教育，責(zé)令當(dāng)事人在單位全體干部職工會(huì)議上進(jìn)行深刻檢討。其中，在編國(guó)家公職人員在___4年度考核中不得評(píng)先評(píng)優(yōu)，臨聘人員和實(shí)習(xí)生必須馬上予以辭退。
_ue_ila。
__年__月__日。
違反工作紀(jì)律通報(bào)心得體會(huì)篇十九
近年來，違反通報(bào)成為了一個(gè)備受關(guān)注的話題。違反通報(bào)，指的是個(gè)人或組織違背約定或規(guī)定，在通知或公告事項(xiàng)中明確規(guī)定的時(shí)間前或持續(xù)違背規(guī)定進(jìn)行某項(xiàng)活動(dòng)。違反通報(bào)不僅會(huì)給他人造成困擾，也會(huì)對(duì)自己的聲譽(yù)和形象造成嚴(yán)重的損害。本文將探討違反通報(bào)的原因，分析這種行為造成的后果，并提出一些建議，以期引起人們對(duì)個(gè)人行為規(guī)范的重視。
首先，違反通報(bào)的原因多種多樣。有些人是出于自私自利的考慮，他們以個(gè)人利益為優(yōu)先，將通報(bào)視為一紙空文，不愿遵守。例如，在學(xué)校布置作業(yè)后，違反通報(bào)的學(xué)生可能會(huì)把作業(yè)拖到最后一刻才完成，給老師帶來不必要的麻煩。另外，有些人在面對(duì)通報(bào)時(shí)缺乏責(zé)任感，他們脫離了對(duì)集體的義務(wù)，沒有意識(shí)到自己的行為會(huì)給別人帶來不便。在上班期間，一些員工可能會(huì)違背通報(bào)，私自外出或干擾他人，給工作環(huán)境帶來不安定因素。這種行為不僅影響到其他同事的工作效率，還會(huì)讓整個(gè)團(tuán)隊(duì)形象受損。
其次，違反通報(bào)會(huì)帶來一系列的不良后果。首先，它破壞了信任。當(dāng)一個(gè)人多次違反通報(bào)時(shí)，別人會(huì)失去對(duì)他的信任，不再相信他所說的話或承諾。這種失信會(huì)導(dǎo)致人際關(guān)系的破裂，使得合作或交往受到阻礙。其次，違反通報(bào)也會(huì)嚴(yán)重?fù)p害個(gè)人形象和聲譽(yù)。一個(gè)經(jīng)常違約的人很難在他人眼中建立起可信賴、值得尊重的形象。無論是在工作中還是生活中，一個(gè)人的信譽(yù)和形象是他賴以取信于人的重要資本，因此，違反通報(bào)將不可逆轉(zhuǎn)地影響個(gè)人的人際關(guān)系和職業(yè)發(fā)展。
針對(duì)違反通報(bào)的問題，我認(rèn)為我們應(yīng)該引起警覺，并采取一些措施來解決。首先，個(gè)人應(yīng)樹立起正確的價(jià)值觀。自私自利的行為不僅破壞了他人的利益，也會(huì)讓自己的心理感到不安定。因此，我們應(yīng)該意識(shí)到遵守通報(bào)是對(duì)他人負(fù)責(zé)，也是對(duì)自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。其次，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立起嚴(yán)格的管理機(jī)制。例如，加強(qiáng)對(duì)員工的考核和督察，采取相關(guān)的獎(jiǎng)懲措施，給予遵守通報(bào)的員工正面激勵(lì)，并對(duì)違反通報(bào)的人進(jìn)行紀(jì)律處罰。這樣，一方面，能夠強(qiáng)調(diào)通報(bào)的重要性，提高每個(gè)人的自覺性和責(zé)任感；另一方面，也能夠從源頭上減少違反通報(bào)的行為。再次，宣傳教育在提高人們的行為規(guī)范上扮演著重要的角色。通過各種形式的宣傳，例如制定宣傳海報(bào)、舉辦講座和展覽等，向大眾普及通報(bào)的重要性，讓人們能夠從心底里愿意遵守通報(bào)，認(rèn)識(shí)到自己的行為規(guī)范對(duì)整個(gè)社會(huì)環(huán)境的影響。
總之，違反通報(bào)是一種不負(fù)責(zé)任的行為，它不僅給他人帶來困擾，也損害了個(gè)人聲譽(yù)和形象。我們每個(gè)人都應(yīng)該認(rèn)識(shí)到遵守通報(bào)的重要性，樹立起正確的價(jià)值觀，同時(shí)，團(tuán)隊(duì)和組織應(yīng)該建立嚴(yán)格的管理機(jī)制，加強(qiáng)對(duì)違反通報(bào)行為的監(jiān)督，宣傳教育也要加強(qiáng)，提高人們的行為規(guī)范意識(shí)。只有這樣，我們才能夠創(chuàng)造一個(gè)和諧、秩序良好的社會(huì)環(huán)境，讓每個(gè)人都能夠受益。