科學是我們認識和改造世界的工具，它推動了人類社會的進步。一個好的總結應該能夠體現(xiàn)出我們的思考和反思過程，展示出我們的成長和進步。以下是小編為大家選擇的旅游景點，希望大家能在旅途中留下美好回憶。
工程建設完成情況工作匯報篇一
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入４８２４萬元，規(guī)上產(chǎn)值７.５９億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值２.５２億元，固定資產(chǎn)投資７.０９億元，引進內資２.５８億元，引進投資３千萬元以上企業(yè)２家，其中億元以上企業(yè)１家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止１１月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收１３３２萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)１２８１萬元的１０３％。
１、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求６月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程３０％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過６月份為期一個月左右時間的`努力，完成了該區(qū)塊涉及３２４戶，２７６畝土地集中丈量征收和１０穴墳墓搬遷工作。
２、４２省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及１２戶農(nóng)戶房屋拆遷，１６２戶農(nóng)戶土地政收及２６穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
３、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理４２０畝，啟動第二期土地征收６００余畝。到明年３月份以前，要完成１０００畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
４、配合交通部門做好４２省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇二
尊敬的徐主席，名位領導，同志們：
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的`發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入４８２４萬元，規(guī)上產(chǎn)值７．５９億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值２．５２億元，固定資產(chǎn)投資７．０９億元，引進內資２．５８億元，引進投資３千萬元以上企業(yè)２家，其中億元以上企業(yè)１家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止１１月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收１３３２萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)１２８１萬元的１０３％。
１、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求６月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程３０％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過６月份為期一個月左右時間的努力，完成了該區(qū)塊涉及３２４戶，２７６畝土地集中丈量征收和１０穴墳墓搬遷工作。
２、４２省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及１２戶農(nóng)戶房屋拆遷，１６２戶農(nóng)戶土地政收及２６穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
３、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理４２０畝，啟動第二期土地征收６００余畝。到明年３月份以前，要完成１０００畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
４、配合交通部門做好４２省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，面對宏觀經(jīng)濟持續(xù)下行、新冠肺炎疫情突發(fā)的雙重影響，全縣上下堅決貫徹習近平總書記系列講話和重要指示批示精神，全面落實中央和省、市委重大決策部署，圍繞縣委×總要求，扎實做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務，疫情防控成效明顯、脫貧攻堅穩(wěn)步推進、產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭向好、項目投資有序推進、民生保障不斷加強。全縣經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出總體回穩(wěn)、恢復加快、勢頭向好的良好態(tài)勢。
一、以重大項目為支撐，經(jīng)濟指標穩(wěn)步回升。
固定資產(chǎn)投資完成×億元，增長×%；
規(guī)上工業(yè)增加值完成×億元，增長×%；
社會消費品零售總額完成×億元，下降×%；
大、小口徑財政收入分別完成×億元和×億元，分別下降×%和×%；
城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別完成×元和×元，分別增長×%和×%。
×熱源廠改擴建項目按期開工建設，為年內采暖期建成投入運行打好了基礎；
×制藥有限責任公司易地整體×項目采取“輪班制”壓茬推進；
×鐵路×站站前廣場及地下停車場主體結構進入收官階段；
×大食品加工廠項目按期交付凈地，順利開工建設；
×個續(xù)建項目中復工×個，復工率×%；
×個前期、儲備項目中完成可研報告的×個，占比×%。
×村鄉(xiāng)村旅游“樣板村”建設項目正在籌備開工；
×環(huán)保實施的垃圾焚燒發(fā)電項目已投產(chǎn)，招引的爐渣綜合利用項目正在進行設備調試；
×現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設項目正在辦理前期手續(xù)。上半年，全縣共實施招商引資項目×個，引進資金×.×億元，累計到位資金×.×億元，同比增長×.×%，其中新建項目×個，投資總額×.×億元，完成投資×.×億元，續(xù)建項目×個，投資總額×.×億元，完成投資×.×億元。
三是精心論證儲項目。把握國家、省、縣宏觀政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨向，以“十四五”規(guī)劃編制為契機，圍繞鄉(xiāng)村振興、基礎設施、產(chǎn)業(yè)培育、生態(tài)治理和民生改善等重點領域和地方政府專項債券，積極向上對接爭取，熱源廠擴容等×個重大儲備項目完成立項審批。啟動了城區(qū)所有學校建設項目前期工作。×個項目被納入國省投資盤子，占全年總任務的×%，爭取到位資金×億元。
二、以鄉(xiāng)村振興為引領，脫貧成果持續(xù)鞏固。
一是在脫貧攻堅上。統(tǒng)籌各類專項扶貧資金×.×億元，全縣×個幫扶單位、×名幫扶干部進村入戶，扎實開展“×+×”沖刺清零后續(xù)行動和“×+×”專項提升行動，進一步鞏固脫貧成效?；A設施上，緊盯安全飲水、道路、住房等薄弱環(huán)節(jié)，逐村逐戶對標篩選，精準查找短板問題。維修機井×眼、水塔×座，啟動了農(nóng)電網(wǎng)改造工程，修補硬化村組道路×.×公里，改造危窯危房×戶。公共服務上，×所小規(guī)模學校已完工并投入使用，×所寄宿制學校設備采購全部到位。新建、維修村級標準化衛(wèi)生室×個，新增公益性崗位×人，×貧困人員×人。開展各類職業(yè)技能培訓×場（次）。就業(yè)扶貧上。培訓貧困勞動力×人，先后向江蘇、天津等地輸送貧困勞動力×批次×人，新增設鄉(xiāng)村公益性崗位×個。精神扶貧上，開展“好婆婆”“好媳婦”“五好家庭”“致富明星戶”等評選活動，發(fā)揮紅白理事會等群眾自治組織和村規(guī)民約的教化約束作用，全力整治“天價彩禮”“厚葬薄養(yǎng)”等陳規(guī)陋習，以精神扶貧促進穩(wěn)定脫貧。
二是在富民產(chǎn)業(yè)上。立足產(chǎn)業(yè)布局，因地制宜、因村施策，按照“龍頭帶動、規(guī)模經(jīng)營、連片開發(fā)”的思路，依托招引建設的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭項目，深入推進農(nóng)村“三變”改革和“×”產(chǎn)業(yè)扶貧，形成了以四大產(chǎn)業(yè)為主體、“五小產(chǎn)業(yè)”為補充的產(chǎn)業(yè)扶貧體系。果產(chǎn)業(yè)，加快推進林果產(chǎn)業(yè)供給側結構性改革，持續(xù)加大對龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社的引進、扶持和培育力度。借鑒海升模式，全面推廣矮化密植，新栽果樹×畝，完成老果園提質改造×.×萬畝。積極推行冷棚、暖棚、智能溫室棚櫻桃栽植，通過凍蟲害設施化防治提升櫻桃品質，以反季節(jié)錯峰上縣提升產(chǎn)品效益，全縣櫻桃總面積達到×畝。畜牧產(chǎn)業(yè)，搶抓國家關于生豬穩(wěn)產(chǎn)保供的政策機遇，繼續(xù)推廣正大“三定”模式，加快推進×處×個正大“×”標準化生豬養(yǎng)殖場建設。目前，×個單元已建成投產(chǎn)，生豬存欄量達到×萬頭，貧困戶獲得分紅×萬元。招引正大集團投資×億元建設正大食品加工廠，目前已全面開工建設，建成投產(chǎn)后，將進一步延長生豬產(chǎn)業(yè)鏈條，形成集繁育、育肥、屠宰、加工為一體的生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。
瓜菜產(chǎn)業(yè)，通過政策傾斜、資金支持、技術指導等措施，積極招引“農(nóng)”字號企業(yè)，培育新型經(jīng)營主體和種植示范戶，把群眾聚在瓜菜產(chǎn)業(yè)鏈上，實現(xiàn)穩(wěn)定增收。目前，全縣圍繞“一園三川”設施基地，已建成設施瓜菜示范點×個，三川搭建鋼架大棚×座，全縣各類瓜菜種植面積達×.×萬畝。川區(qū)甜瓜自×月中下旬上縣以來，實現(xiàn)銷售收入×萬元。旅游產(chǎn)業(yè)，立足全域旅游創(chuàng)建，以美麗鄉(xiāng)村建設為契機，按照“一鄉(xiāng)一特色、一村一品牌”的工作思路，突出資源、文化、生態(tài)等特色，以川區(qū)為龍頭，建設完善民宿、餐飲、娛樂等基礎設施。與文旅產(chǎn)業(yè)集團開展地企合作，總投資×.×億元，建設×鄉(xiāng)村旅游“樣板村”項目，著力打造融現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)景觀、鄉(xiāng)土風情、休閑度假、康體養(yǎng)生、科普教育和農(nóng)事體驗于一體的生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)體系。至×月底，全縣接待游客×.×萬人次，實現(xiàn)鄉(xiāng)村旅游收入×.×萬元。
三是在人居環(huán)境上。以“清潔村莊助力鄉(xiāng)村振興”為主題，以整治農(nóng)村人居環(huán)境突出問題為重點，從解決農(nóng)村“臟、亂、差”問題為著力點和突破口，結合“三清一改工作”，統(tǒng)籌推進“三大革命”，持續(xù)改善農(nóng)村環(huán)境面貌?！袄锩币怨费鼐€、鐵路沿線、河道溝壑為重點，深入開展“清垃圾、拆破墻、除三堆、整樹畦”等治理行動，全面清除路邊、地邊、溝邊、渠邊積存的陳年垃圾。落實公益性崗位×人，壓縮式垃圾車配備、行政村垃圾中轉站建設、村組垃圾收集電動車配備實現(xiàn)了全覆蓋，形成完整的垃圾回收體系?！皫锩眻猿帧氨仨氝M院、提倡進屋”的原則和“整村推進、一戶一廁”的要求，在全縣×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)×個行政村改造三格化糞池式無害化戶廁，完成新建的×個整村推進村改廁后續(xù)管護服務設施配套，通過改廁提升農(nóng)村居民生活品質。
“風貌革命”重點打造高速公路、省道×線、×公路×條縣級風貌示范線和×等×條區(qū)級風貌示范線。推進“村莊清潔”行動，集中整治村莊公共空間、農(nóng)戶庭院環(huán)境，清理亂搭亂建、亂堆亂放，依法拆除爛墻、爛房、爛圈。以綠樹花廊建設為重點，實施道路綠化、花廊景觀帶建設、花園菜畦修建、花箱花籃設置等工程，創(chuàng)建“清潔村莊”×個。截至目前，全縣戶廁改造已完成×戶，新建公廁×座。累計清理“三堆”×余處，清運生活垃圾×多噸、積存垃圾×噸、農(nóng)業(yè)廢棄物×噸，清理村內溝渠×公里，依法拆除亂搭亂建×處，栽植（補植）綠化樹木×公里。
三、以文明城縣為目標，城縣形象全面提升。
按照“擺正放順、補新掃凈”的要求、“試點先行、提檔升級，由表及里、梯次推進”的思路，充分發(fā)揮六級網(wǎng)格化管理作用，推行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)吹哨、部門報到”機制，下實手解決了一批城縣管理突出問題，城縣管理精細化、常態(tài)化水平進一步提升。
一是在“擺正放順”上。堅持盤活閑置車位、新建增設車位、規(guī)范管理車位、建立收費機制“四管齊下”，對×條路段、×條單行道實行順向、單排停放。新建靜態(tài)停車場、人行道臨時停車場×處，施劃路內公共停車泊位×個，安裝車位指示牌×面，禁停牌×面。全面推行城管交警聯(lián)合執(zhí)法、商業(yè)門店“三包六禁”機制，對車輛亂停亂放、占道經(jīng)營、流動攤販等進行專項治理，引導清理零散攤點×處、占道宣傳×處、廢棄物料占道堆放×處、條幅×余處、商業(yè)門店經(jīng)營亂象×余處，城區(qū)主干道“臟亂差”面貌得到持續(xù)改善。
二是在“補新掃凈”上。對海綿項目建設過程中損壞設施問題，與海綿辦銜接，對×路等×條主次干道路面及人行道、縣政照明設施、×處便民座椅缺失、×處公共自行車站點進行維修更新。以南、北高速路口為突破口，以機場至×大道為中軸線，按照“地面抓整潔、墻面抓美化、立面抓規(guī)范”的思路，打造“兩點一線”示范區(qū)，對×條城縣主干道的市政設施和×大道門頭招牌進行了提質改造，硬化入城土質路口×處，應急維護道路面積×平方米，新增綠化面積×平方米。
四、以大局穩(wěn)定為底線，社會治理不斷加強。
一是社會事業(yè)均衡發(fā)展。把財政投入的重點放在?；?、兜底線、促公平上，不斷加大民生投入。以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為×.×%，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人口×人，完成全年目標×%。辦學條件持續(xù)改善，全面推行“自愿入學”和“派位入學”，×個“全面改薄”項目全面開工建設。認真執(zhí)行城鄉(xiāng)居民醫(yī)保政策，減輕貧困家庭醫(yī)療負擔，開展雙向轉診，實行“綠色通道”，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室建設達標率均達到×%。上半年累計發(fā)放低保、困難救助等各類保障補貼資金×.×萬元。
二是社會大局和諧穩(wěn)定。堅決貫徹落實中央、省委、縣委關于掃黑除惡專項斗爭的決策部署，累計受理線索×條，辦結×條。圍繞道路交通、危險化學品、城縣管理等重點行業(yè)領域，扎實開展十大專項整治行動。全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，安全生產(chǎn)事故數(shù)、死亡人數(shù)分別下降×%、×.×%。嚴格落實區(qū)級領導信訪接待和信訪包案工作責任制，受理信訪案件×件，化解歷年積案×件，排查矛盾糾紛×件，調處率達到×%，實現(xiàn)了進京非訪“零登記”。
三是生態(tài)環(huán)境日益改善。圍繞“全力推動環(huán)境質量改善、堅決打贏污染防治攻堅戰(zhàn)”這一核心目標，堅定政治意識，堅守生態(tài)底線，堅持問題導向，強化日常監(jiān)管，加快設施建設，嚴控污染排放，努力改善區(qū)域環(huán)境質量。扎實推進中省環(huán)保督察反饋問題整改，×項中央督察反饋意見、×項省級督察反饋意見和×件中省督察交辦信訪投訴問題，分別完成整改×項、×項和×件。把水污染治理作為今年生態(tài)環(huán)境保護工作的重中之重，按照“前端排放控制、中端污染治理、末端生態(tài)修復”的思路，嚴格落實控源、減污、凈化措施，啟動實施了城區(qū)機關單位、學校醫(yī)院、住宅小區(qū)雨污管網(wǎng)分流改造和×處污水排放口在線×監(jiān)測設備安裝工作，東區(qū)、南區(qū)污水處理廠永久調蓄池建設和×家川×個流域生態(tài)修復保護項目正在加快推進，×污水處理站已投入試運行。
五、以黨的建設為根本，從嚴治黨縱深推進。
堅持把黨的建設作為主業(yè)來抓，深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要講話、重要指示精神?？h委理論學習中心組先后開展集中學習交流×次，并督促指導全縣各級班子理論學習中心組學深悟透。定期研判、部署政治安全和意識形態(tài)安全防范工作，組織理論政策宣講×場次，處置網(wǎng)絡輿情×起。壓茬推進抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，調換不符合條件駐村幫扶工作隊員×名，調整職務“倒掛”駐村干部×名。深化拓展“四抓兩整治”，選聘專職化村黨組織書記×名，調整年齡偏大村黨組織書記×名，儲備村級后備干部×名，“一肩挑”比例達到×%。
深入推進黨支部建設標準化分類晉級，創(chuàng)新開展了“雙爭雙評”活動。完成原×個街道的撤銷，新設立的×個街道辦事處運轉順暢，城縣社區(qū)黨建品牌建設成效明顯。出臺《七條禁令》，深入整治吃喝風、玩樂風、操辦風等歪風邪氣。堅持從嚴正風肅紀，上半年巡察單位×個，發(fā)現(xiàn)問題×個，線索×條。開展明察暗訪×次，問責領導干部×人，處理干部×名，通報各類典型案例×起×人?！傲⒄f立行、快干即辦、提質增效”的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍進一步形成。
工程建設完成情況工作匯報篇四
今年以來，我們恩城鎮(zhèn)全面貫徹落實、縣政府的一系列會議精神，堅持以“項項爭先、年年進位”爭先創(chuàng)優(yōu)活動為總抓手，認真踐行“干事創(chuàng)業(yè)講科學，求真務實謀發(fā)展”的指導方針，緊緊圍繞發(fā)展和穩(wěn)定兩大主題，突出狠抓了招商引資、民營經(jīng)濟、新農(nóng)村建設、小城鎮(zhèn)建設、服務業(yè)發(fā)展五大工作重點，大力強化平安建設、干部隊伍建設兩大保障措施，用心把握，合力創(chuàng)業(yè)，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會實現(xiàn)了新的發(fā)展。截止6月底，全鎮(zhèn)新增私營企業(yè)42家，超額完成全年任務；新增個體工商戶286家，完成全年任務的66.5%；實現(xiàn)工商稅收780.9萬元，完成全年任務的48.8%，同比增加68.7萬元，增長9.6%；新農(nóng)合參合率達到100%，三小車輛養(yǎng)路費超額完成征收任務；美國白蛾防治實現(xiàn)了控制最好，97個村僅發(fā)生16處，并及時處理到位；實現(xiàn)了無到縣以上集體訪。下面，分七個方面做一簡要匯報：
一、招商引資工作堅持走以多取勝、以大取勝兩條路子，取得了新的成效
針對我鎮(zhèn)這兩年招商引資項目少、項目小的實際，我們進行了認真的分析，認為之所以招商引資成效不明顯，核心的問題就是擺的位置不對、重視程度不夠、下的氣力不到。為此，我們確定了“跟蹤幫扶擴張一批老的、集中力量攻克一批大的、廣泛聯(lián)系儲備一批新的”這一思路，著力在“多”和“大”上下工夫。“多”，就是廣泛進行動員，搜集招商信息和線索，讓全鎮(zhèn)上下各個階層都熱招商、參與招商、為招商獻計出力。通過采取一系列措施，不僅機關干部行動起來了，而且村級招商也開始破題上路，教師、企業(yè)干部職工特別是業(yè)務員、供應商也開始參與進來；不僅鎮(zhèn)內動員起來了，而且所有的外來客商、恩城在外的工作人員以及在恩城工作過的老領導、老同志和二中同學會的成員也開始行動起來，給我們提供招商信息，從而大大豐富了我們的信息資源。截至目前，已掌握各類信息178條，從中篩選出67條有價值線索進行聯(lián)絡，為今年和今后一個時期招商引資提供了資源、奠定了基礎。同時，全鎮(zhèn)有19家老企業(yè)開始解放思想、轉變觀念，積極主動地尋求對外合資合作；有12個村莊實現(xiàn)了招商項目零的突破?！按蟆?，就是在廣泛搜集信息的基礎上，從中篩選出9個投資在3000萬元以上的大項目、好項目，實行專門盯靠、重點公關。其中，借助縣里開展的廣東東莞招商活動，我們就新洽談了4個投資5000萬元以上的項目，新近洽談的無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材項目，也是由在無錫基地投資的廣東客商牽頭投資的。另外，我們還充分借助恩城交通區(qū)位優(yōu)越、閑置資產(chǎn)、加工企業(yè)多、園區(qū)基礎好等優(yōu)勢，廣泛宣傳、廣泛聯(lián)絡，以商招商、以企招商、資產(chǎn)招商、全民招商的成效開始顯現(xiàn)。截至目前，全鎮(zhèn)招商引資續(xù)建項目4個，新開工項目5個，簽約項目3個，在談項目6個，合同利用外資3.49億元。
續(xù)建項目：盛茂紡織品有限公司年產(chǎn)3萬錠棉紗項目，西車間已整修完成，設備正在安裝，辦公樓已封頂；汾酒集團年產(chǎn)5000噸白酒項目，5000平方米的辦公樓主體和3000平方米的灌裝車間已裝修完工，灌裝設備已安裝到位，5800平方米酒窖車間已封頂，3000平方米的二號酒窖車間已開槽；進城服裝年產(chǎn)1000噸皮革著色劑項目2400平方米主車間竣工，正在安裝設備；哈爾濱梅東集團與森力公司合作年產(chǎn)1.5萬噸蛋白飲料項目，證照已辦理完畢，生產(chǎn)設備已調試完畢。
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手續(xù)；由安徽合肥客商投資1300萬元的金色桃園娛樂中心項目，已完成布局及裝修設計。
在談項目：由河北客商與永泰紡織公司合資1800萬元的棉紡加工項目、深圳東方玻璃燈飾有限公司投資5000萬元的'玻璃燈飾器材加工項目、廣東克時敏包裝設備有限公司投資6000萬元的包裝設備加工項目正在商談具體投資事宜；濱州佳禾飼料有限公司投資2800萬元的飼料加工項目、武漢爍森生物科技有限公司投資1500萬元的高蛋白酒糟飼料加工項目來恩城進行了實地考察；無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材加工項目，已完成了在縣二棉廠的選址，7月底前交納定金，有望年底前投產(chǎn)一條生產(chǎn)線；香港客商投資8000萬元的注塑五金件項目已達成初步意向，7月23-25日來平考察，該項目為高科技、外向型企業(yè)，07年銷售收入1.3億美元，居東南亞第三位；安徽客商投資2億元的多晶硅光電子項目也已前來考察，計劃下周到徐州和濰坊兩家企業(yè)實地考察后確定。
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工程建設完成情況工作匯報篇五
尊敬的徐主席，名位領導，同志們：
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
一、社會經(jīng)濟發(fā)展情況。
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入4824萬元，規(guī)上產(chǎn)值7．59億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值2．52億元，固定資產(chǎn)投資7．09億元，引進內資2．58億元，引進投資3千萬元以上企業(yè)2家，其中億元以上企業(yè)1家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止11月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收1332萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)1281萬元的103％。
二、配合縣委縣政府重大項目政策處理。
1、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求6月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程30％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過6月份為期一個月左右時間的努力，完成了該區(qū)塊涉及324戶，276畝土地集中丈量征收和10穴墳墓搬遷工作。
2、42省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的.核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及12戶農(nóng)戶房屋拆遷，162戶農(nóng)戶土地政收及26穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
3、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理420畝，啟動第二期土地征收600余畝。到明年3月份以前，要完成1000畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
4、配合交通部門做好42省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇六
新華農(nóng)場新農(nóng)村辦，緊緊圍繞農(nóng)場的整體拆遷工作，求真務實、勤奮工作，較好地完成了階段性工作目標，現(xiàn)將七月份的工作情況及八月份工作重點匯報如下：
1、針對被拆遷戶在簽訂拆遷協(xié)議中暴露出的房屋產(chǎn)權手續(xù)不健全、房屋產(chǎn)權人不明晰等問題，我們幫助被拆遷戶到司法、法庭等部門通過法律渠道進行確權。切實解決被拆遷戶遇到的實際困難，使得拆遷工作扎實有效的向前推進。
3、為加快拆遷工作進度，提高拆遷工作效率，場拆遷辦積極協(xié)調電力、通信、畜牧等部門全力配合拆遷做好服務工作。為拆遷戶辦理電力設施拆除、電話的遷移、畜牧養(yǎng)殖區(qū)的規(guī)劃等方面提供便利快捷的服務。同時深入到被拆遷戶家中進行
安全
用電、安全拆遷等方面的宣傳和咨詢解答工作。
4、嚴把簽訂協(xié)議關，認真做好簽訂協(xié)議工作。拆遷辦工作人員在辦理簽訂拆遷協(xié)議工作時一絲不茍、認真細致，通過了解和日常工作及時甄別個別被拆遷戶存在惡意套取拆遷補償款的現(xiàn)象，對11戶不應該享受安置政策的被拆遷戶進行耐心細致的思想教育和解釋工作，為農(nóng)場及分公司避免13萬元的經(jīng)濟損失。
5、拆遷及簽訂協(xié)議工作有序進行。截止到8月2日場拆遷辦以累計完成簽訂《拆遷補償安置協(xié)議》151戶，拆遷房屋總戶數(shù)50戶，拆遷房屋總面積3097.76平方米，其中拆除泥草房7戶，泥草房拆遷面積423.55平方米，目前整體拆遷及簽訂協(xié)議工作正在有序進行.
今年上半年，在市委、市政府的正確領導下，我鎮(zhèn)以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，圍繞建設社會主義和諧新農(nóng)村這一主線，以班子建設為保證，以加快發(fā)展為主題，以“和諧新農(nóng)村”建設、“六好村街”創(chuàng)建為載體，以群眾滿意為目標，大力開展社會主義榮辱觀教育，帶領全鎮(zhèn)廣大干部、群眾，轉變作風，克服困難，開拓進取，強力推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)將上半年重點工作的完成情況，向各位領導作一匯報。
一、上半年工作完成情況
(一)財政稅收、招商引資、項目建設時間、任務同步，重點項目助推經(jīng)濟發(fā)展
上半年，全鎮(zhèn)財政稅收完成--萬元，占年任務的'--%，同比增長--%。其中，國稅、地稅、財政分別完成--萬元、--萬元、--萬元，同比分別增長--%、--%、--%，占年任務的--%、--%、--%。企業(yè)產(chǎn)值達到--億元，同比增長--%，其中，限額以上完成---億元，同比增長--%。
上半年，我鎮(zhèn)積極實施“工業(yè)強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，大力開展招商引資，大上項目，上大項目，在加快在建項目建設進度的同時，積極做好項目儲備。依托--、--、---等企業(yè)，立足以商招商、產(chǎn)業(yè)招商、環(huán)境招商和園區(qū)招商，重點規(guī)劃了電動車產(chǎn)業(yè)園、造紙機械工業(yè)園和絕緣化工產(chǎn)業(yè)園三個產(chǎn)業(yè)園區(qū)，通過強力實施項目帶動戰(zhàn)略，加大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、龍頭企業(yè)的對外合作，實現(xiàn)了招商引資工作的新突破。今年以來，新上--萬元以上項目--個(其中--萬元以上項目--個)，計劃總投資--萬元(其中省外境內資金資金--萬元)，已完成投資--萬元。全部投產(chǎn)后可新增產(chǎn)值--萬元，實現(xiàn)利稅--萬元。
這六個項目分別是：------。
項目的引進，提升了造紙機械行業(yè)的產(chǎn)業(yè)規(guī)模和檔次，拉長了電動車產(chǎn)業(yè)的鏈條，為我鎮(zhèn)打造“工業(yè)強鎮(zhèn)”奠定了堅實的基矗農(nóng)業(yè)項目則加快林場種養(yǎng)加示范園建設進度;利用伏背、鄭村獨有的--畝濕地資源對外招商，提高農(nóng)業(yè)效益。通過項目建設為經(jīng)濟發(fā)展備足后勁。
(二)層層細化責任，明確部門職責，重點項目進展順利
為保證全鎮(zhèn)重點工程順利進展，我鎮(zhèn)專門成立了工程服務小組，將重點工程由各分管領導牽頭，層層分解到各辦公室，由各辦公室負責提供工程建設的各項服務工作，保證工程順利進行，目前，全鎮(zhèn)重點工程進展順利，有望如期投產(chǎn)。
(項目簡介略)
(三)突出工作重點，辦好十件實事，傾力打造民心工程
一是實施“村村通”工程，改善轄區(qū)道路設施。利用上級支持農(nóng)村政策，爭取資金300余萬元。今年計劃新修“村村通”工程24.6公里，涉及18個村，目前已完成18公里建設任務，剩余道路正在緊鑼密鼓建設之中，鎮(zhèn)域交通狀況得到徹底改變。二是強力推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療，全鎮(zhèn)農(nóng)戶參合率達85%以上，群眾看病難的問題得到緩解。三是推進安全飲水工程。上半年有7個村新打了深水井，鋪設了自來水管道。目前已有xx一街等34個村的群眾都喝上了干凈衛(wèi)生的自來水，占村總數(shù)的56%。四是狠抓沼氣池建設，上半年共建成沼氣池80個(占全年任務110個的72.7%)，有效改善了農(nóng)村牲畜糞便亂堆的狀況，使農(nóng)戶用上了清潔、方便的能源，節(jié)約了能源成本，凈化了人居環(huán)境。五是大力推行xx中心市場建設，進一步規(guī)范鎮(zhèn)區(qū)市場經(jīng)營，目前，已與有關村街、商戶協(xié)商完畢，8月份將開始拆遷。六是大力發(fā)展經(jīng)濟，消化本地勞力。
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工程建設完成情況工作匯報篇七
20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標，各項工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結構重新進行了調整，真正實現(xiàn)了能者多勞，憑績取酬的分配目標。（1）本年度主要依據(jù)各單位上報工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結合公司實際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責任傷害事故的發(fā)生，進一步提高員工安全責任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設立團隊安全風險獎，本獎項實行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責任團隊全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進一步增強了員工團隊協(xié)作意識與安全責任意識。（4）為進一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關于各車間檢修人員加班的相關規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術部經(jīng)理、車間主任層層把關，使加班程序更加合理、完善。
積極協(xié)調有關部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險費的。上繳金額，為公司管理出效益做貢獻。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強公司內部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標，弘揚了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強有力的輿論保障。
2、培訓：認真組織實施了春季和秋季兩次業(yè)務考試、考核工作，運行、檢修、施工等人員參考率達100%，合格率達到95%以上，提高了員工的學習積極性和應急應變能力。
五、安全保衛(wèi)工作。
以勞動紀律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機的各項管理與勞動紀律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護良好的生產(chǎn)、工作秩序。
二00五年元月七日。
工程建設完成情況工作匯報篇八
為便于組織對我進行監(jiān)督和考察，現(xiàn)就本人在20xx年的工作完成情況進行簡要總結，并談一下對下一年工作的初步打算。
過去一年里，我在鎮(zhèn)（場）黨委的正確領導下，團結帶動營林技術員，嚴格地遵照林場下達的工作計劃，認真進行技術指導，克服困難，努力開展工作，使營林任務得到了較為圓滿的完成。
1、人工造林計劃98公頃，實際完成108.5公頃，加上去年多干，結轉到今年的7.5公頃，全年總共完成造林任務116公頃，為年計劃的118%。
2、利用專業(yè)撲火隊完成20xx年人促75.5公頃，已組織技術員對場地逐塊進行了驗收。
3、組織作業(yè)組如期完成了20xx年度人促123.4公頃，完成計劃的100%。
4、利用林場各單位轉產(chǎn)人員和作業(yè)組相配合，全面完成50公頃的人工直播任務。
5、對08年56.3公頃及06年113.9公頃造林地進行了撫育。
6、母樹林按計劃完成40公頃。
7、在場地難度過大、生產(chǎn)費用不足的不利條件下，完成了火燒跡地清理306.3公頃，據(jù)全局各林場首位。
8、病蟲害防治等項任務也都按計劃得到了完成。
xx年營林工作之所以能夠得以較為順利的完成，我認為，關鍵得益于：
1、領導的大力支持。在工作過程中，場長和書記經(jīng)常過問，發(fā)現(xiàn)困難總是在第一時間幫助處理。尤其在今年冬季的火燒跡地清理工作中，為幫助提高生產(chǎn)單價，場長多次到林業(yè)局進行爭取，以鍥而不舍的精神終于邀請到主管局長和有關領導到山場實地調查，最后終于使生產(chǎn)單價得到了大幅提高。
2、全場干部職工的無私幫助。人工直播、人促、人工幼林撫育、母樹林培育等項工作無不滲透著全場干部職工的辛勤汗水。
3、營林技術員的無私奉獻。從今年4月下旬開始直到十二月中旬，營林技術員始終奮戰(zhàn)在山場一線。不管是蚊蟲叮咬還是爬冰臥雪，他們從不叫苦喊累。在造林、火燒跡地清理等緊張時期，他們不顧老人孩子需要照顧，經(jīng)常在山上一住半個多月，家里事情根本幫不忙。
在全鎮(zhèn)（場）上下的共同努力下，今年的營林工作取得了點滴成績。但在前進過程中，也暴露出了我自身存在的。一些缺點和不足，主要表現(xiàn)為：
1、對業(yè)務知識掌握不夠全面，對工作造成不良影響。突出表現(xiàn)在對明年營林用地的森調過程中，只將注意力集中在場地土壤、坡度等是否適合，而疏忽了清理難度，結果森調的場地極難清理，生產(chǎn)費嚴重不足，影響了生產(chǎn)的'正常開展。
2、工作方法不夠科學，協(xié)調能力差，與相關單位溝通存在困難，影響工作的順利開展。
3、工作缺乏前瞻性，頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳，難免造成工作過于忙亂，浮于表面的現(xiàn)象。
為有利于今后工作得到有效開展，今后我要克服困難，發(fā)揚成績，力爭做好以下幾方面工作：
1、進一步增強組織性和紀律性，緊密地團結在鎮(zhèn)（場）委周圍，保質保量地完成上級交辦的各項工作任務。
2、加強學習，努力提高自身的綜合素質。
3、開闊眼界，增強對工作的前瞻性和預見性，盡量把工作安排的合理有效。
4、謙虛謹慎，團結同志，限度地調動單位人員的工作熱情和積極性、主動性，高效率地完成各項工作。
工程建設完成情況工作匯報篇九
近日，我院以市中院檢查各基層法院爭創(chuàng)活動目標完成情況為契機，對本院完成中院下達的目標及本院自定目標的情況進行了梳理，并在總結活動經(jīng)驗和存在不足的基礎上，提出了爭創(chuàng)活動最后幾個月中的行動計劃和策略。
截止目前，除“班子中至少有一名碩士”這一指標未完成外，中院下達各基層法院的目標我院均圓滿完成。其中，目標完成出色的項目有學歷教育、亮點培育以及法院文化建設。如學歷教育方面，我院一線法官學歷全部達到本科以上，全院碩士學歷者達到12名，在讀博士達到2名，在全市基層法院最高。在培育特色亮點方面，已有包括法院附設adr糾紛解決機制、合同制法官助理制度、兩個中心的審判運行管理機制、精審判促管理強素質的群體調研格局等9項亮點工作在全市乃至全省、全國產(chǎn)生一定影響。而文化建設則開展了豐富的文化創(chuàng)作和文娛體育、學術交流活動。
而本院自定51項目標，截止目前，有32項已全部完成，9項已部分完成，8項未完成，折合約完成全部目標的四分之三。未完成或未部分完成的目標中，有5項完成時限是今年底，12項完成時限是在7年底。因此，預計這些目標能夠如期完成。
二、主要經(jīng)驗。
依靠黨。我們的創(chuàng)建工作始終依靠黨的領導，第一年就將實施方案報區(qū)黨工委批準，得到區(qū)上的大力支持，特別是得到高新區(qū)政法委的大力支持，主要問題也得到大體的解決。
站位高。在爭創(chuàng)活動開初，我院就將“建立機制優(yōu)化、人才輩出、管理先進、運作規(guī)范，并以思想見長、以創(chuàng)新爭先，出成果、出經(jīng)驗，各項工作躍居前列與極具活力的先進基層法院”的既有工作定位，確定為爭創(chuàng)目標，使整個活動站位高、目標遠。
方案細?；顒又?，我院就制定了內容實在、精細的實施方案，并在實施過程中又對方案進行了更詳細的梳理，細化分解了5項工作目標任務，并落實到具體的責任部門和完成時限，各部門又將目標任務落實到具體承辦人。在分解和安排工作時，我院還根據(jù)上級法院要求，明確了每一年度總目標完成率，保障三年爭創(chuàng)工作的圓滿完成。
措施新。為了推進爭創(chuàng)工作各項目標任務的落實、完成和檢查，我院實施了多項措施：一是人盯項目責任制度，建立了《任務項目庫》，逐一確定完成的時限和質量要求、責任部門和責任人員等；二是項目進度與質量督察制度，實行項目完結登記、申報、考評，各部門和具體項目責任人可隨時申報，接受考評驗收；對階段截止日任務項目未能完成的，下達項目督辦通知書，并作為年終部門和責任人考評依據(jù)；三是項目經(jīng)費保障制度，項目經(jīng)費主要用于由院里下達并納入全院性工作項目庫的工作項目所必須開支的費用。
三、存在不足。
思想動員堅持不夠，壓力傳遞出現(xiàn)間斷。在4年活動開展之初，我院集中時間和精力廣泛開展了爭創(chuàng)活動的動員會和大討論，使廣大干警充分認識到活動的意義、目標，干警思想上有了目標感和急迫感。但在活動開展的中后期，我們放松了對創(chuàng)一流活動的特別強調，結果是雖然院領導重視，但壓力傳遞中斷，部門積極性調動不夠，一般干部思想松懈。
主題宣傳廣度不夠，社會影響程度有限。更多地注重了將創(chuàng)建活動的方案、需要解決的問題、開展進度等情況向當?shù)攸h委、上級法院匯報，但忽略了向社會的宣傳，沒有及時向全社會通報爭創(chuàng)活動進展，宣傳先進典型，自覺接受輿論監(jiān)督，以致社會認知度和認可度不高。
跟蹤問效力度不夠，激勵補救未及時跟進。在活動開展的2年多時間里，雖然注重了工作的周密安排、推進，但是離扎扎實實抓落實的要求還有一定差距；雖然按上級要求每季度梳理了目標完成情況，但對目標完成與否沒有有針對性的激勵機制，沒有及時的獎懲措施，同時，對未完成的目標，院領導未與相關責任部門進行交流，責成或共同商定補救措施。
調研成果轉化不夠，發(fā)展?jié)摿ξ闯浞滞诰?。在?chuàng)建過程中，我們經(jīng)過周密研究，基于本院的良好基礎，制定了實施方案，并認真執(zhí)行。在此過程中，我們又有一些有關提升法院司法能力的調研出臺，如《基層法院可持續(xù)發(fā)展核心要素研究》。但這些具有指導性的調研成果，未能有效轉化運用于實踐，因此發(fā)展競爭實力還未充分挖掘。
四、努力方向。
增強信心求必勝。在最后幾個月時間之內，還要進一步造聲勢，把創(chuàng)建的意識傳遞到每位干警，讓每一名干警以昂揚的銳氣和勇于爭先的態(tài)勢，因應時變，爭創(chuàng)佳績；要進一步加強組織領導，加強對創(chuàng)建工作經(jīng)驗、困難的研究，作最后的攻堅和沖刺；要對承辦項目的部門加強督查指導，確保目標任務的圓滿完成。
加大宣傳促影響。要進一步加強與上級法院的.聯(lián)絡溝通和與新區(qū)黨委匯報請示，以取得上級領導對我院創(chuàng)一流工作的支持。要加大力度集中進行對創(chuàng)一流工作措施和成績的社會宣傳，讓老百姓知道法院所作出的努力、取得的進步，并接受人大、群眾的監(jiān)督、評價，同時也把我們的成果推廣出去。
鞏固成果求深化。對已經(jīng)完成的工作項目，要鞏固成績，并保持工作尤其是具體審判指標的穩(wěn)定性；對在爭創(chuàng)活動中推進和保障整個活動進行、完成具體指標、創(chuàng)新工作機制中的經(jīng)驗、不足進行總結分析，從中發(fā)現(xiàn)對鞏固爭創(chuàng)活動成果以及深化未來工作的有益啟示；對活動中的培育起來的亮點工作，尤其是在后期推出的大的創(chuàng)新工作，要繼續(xù)完善深化，做成熟。
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工程建設完成情況工作匯報篇十
20xx年度工作目標完成情況，20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標，各項工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
一、人事管理工作根據(jù)公司實際情況，經(jīng)公司領導研究批準，20xx年度在公司內部開展了一次人事評價工作，采取三級評價管理辦法（自評、互評、領導評價），根據(jù)結果對生產(chǎn)、技術、管理骨干簽訂長期合同，對生產(chǎn)工人及其他工作人員簽訂中期合同、短期合同或不簽合同的辦法予以管理。以勞動合同管理為主線，充分利用和發(fā)揮勞動合同的作用，本年度共簽訂勞動合同554人次，其中，續(xù)簽長期合同136人次，續(xù)簽中期合同222人次，續(xù)簽短期合同196人次，不再續(xù)簽合同。通過本年度勞動合同續(xù)簽工作，首次將勞動合同的簽訂年限改為差異年限，既多年來一直延續(xù)的所有員工簽訂合同年限一樣的慣例，改變了“續(xù)簽合同是走形式、走過場”和“進了電廠門，就是電廠人”的傳統(tǒng)思想，打破了國營企業(yè)的“大鍋飯”、“終身制”現(xiàn)象，充分發(fā)揮了勞動合同的嚴肅性，激勵了員工積極上進、愛崗敬業(yè)的主人翁意識，充分的肯定了忠誠奉獻、盡職盡責的優(yōu)秀的工作作風。
二、勞資工作根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結構重新進行了調整，真正實現(xiàn)了能者多勞，憑績取酬的分配目標。
（1）本年度主要依據(jù)各單位上報工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。
（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結合公司實際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。
（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責任傷害事故的發(fā)生，進一步提高員工安全責任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設立團隊安全風險獎，本獎項實行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責任團隊全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進一步增強了員工團隊協(xié)作意識與安全責任意識。
（4）為進一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關于各車間檢修人員加班的相關規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術部經(jīng)理、車間主任層層把關，使加班程序更加合理、完善。
三、勞動保險管理積極協(xié)調有關部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險費的上繳金額，為公司管理出效益做貢獻。
四、宣傳教育管理。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強公司內部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標，弘揚了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強有力的輿論保障。
2、培訓：認真組織實施了春季和秋季兩次業(yè)務考試、考核工作，運行、檢修、施工等人員參考率達100，合格率達到95以上，提高了員工的學習積極性和應急應變能力。
五、安全保衛(wèi)工作以勞動紀律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機的各項管理與勞動紀律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護良好的生產(chǎn)、工作秩序。
20xx年xx月xx日。
工程建設完成情況工作匯報篇十一
我院嚴格按照上級要求，認真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生體制改革有關政策，全面推行基本藥物制度，扎實做好公共衛(wèi)生服務項目各項工作，穩(wěn)步開展人事分配制度改革，初步完成了本年度醫(yī)改工作目標任務。具體匯報如下：
一、嚴格落實基本藥物制度。
我院從3月15日起，嚴格按照市、區(qū)各級衛(wèi)生行政部門有關文件要求，開始執(zhí)行藥品零差價銷售，所有藥品全部按照進價銷售，取消加價，切實讓利于民。并組織全體醫(yī)務人員認真學習基本藥物制度有關政策精神，深刻領會實行基本藥物制度的重要意義，要求有關人員必須熟記基本藥物目錄，尤其是臨床醫(yī)師要真正轉變觀念，逐步改變用藥習慣，在臨床診療中盡量使用基本藥物，藥劑科也逐漸減少非基本藥物購進量，對非基本藥物專柜存放。截止到5月份，我院藥品庫存除上級批準過渡期內的60種非基本藥物之外，已全部使用基本藥物，并實現(xiàn)了藥品的全省網(wǎng)上統(tǒng)一招標采購，藥品價格明顯下降，病人就醫(yī)負擔顯著減輕。
二、全面做好基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
基本公共衛(wèi)生服務項目是今后鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一項重點
工作，為將這項工作落到實處，我院成立了專門的`公共衛(wèi)生服務科，以一名管委會成員為主要負責人、防保、臨床、護理等多科室專業(yè)技術人員為成員，具體負責公共衛(wèi)生服務項目工作。并對全體職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了公共衛(wèi)生服務項目相關知識培訓和考核，要求所有醫(yī)務人員都要了解和掌握公共衛(wèi)生服務項目基礎知識，以利于該項工作的深入開展。公共衛(wèi)生服務科工作人員不定期到各村衛(wèi)生室進行督導檢查，并制定了具體的量化考核標準定期進行考核，確保公共衛(wèi)生服務項目各項工作落到實處。
三、穩(wěn)步推進人事分配制度改革。
嚴格按照上級要求，核定人員編制，認真做好崗位設置管理工作，合理設置管理、專業(yè)技術、工勤三類崗位，全部人員實行競聘上崗，簽訂勞動合同，理順勞動關系，保證醫(yī)院和職工雙方的合法權益。實行績效工資制，不以業(yè)務收入為指標，而根據(jù)各崗位特點，對各科室工作進行細化，制定考核細則。定期對個人工作進行量化考核，將群眾評議結果納入考核范疇，考核結果與個人收入掛鉤，切實提高職工的勞動積極性和服務意識。
四、加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設。
回院從事?？圃\療工作；嚴格執(zhí)行全員三基訓練制度，要求全院職工和全體鄉(xiāng)村醫(yī)生都要定期進行在崗業(yè)務培訓，每季度進行考核；鼓勵專業(yè)技術人員在職進行學歷深造，現(xiàn)全院30歲以下專業(yè)技術人員均取得?？埔陨蠈W歷；嚴格執(zhí)業(yè)資格管理，醫(yī)療、護理等重點崗位必須取得國家執(zhí)業(yè)資格方可獨立開展工作，在崗2年未取得相應執(zhí)業(yè)資格者不再續(xù)聘。大力加強基礎設施建設，先后投資數(shù)十萬元購進了彩超機、ct機和微量元素分析儀等先進診療設施，輔助檢查水平又上了一個新臺階，帶動整體診療水平有了明顯提高。
當然，在醫(yī)改工作推進過程中還存在許多問題和困難，如非在編人員分流安置問題、基本藥物配送不及時等，有待于在以后的工作中進一步解決。
工程建設完成情況工作匯報篇十二
我校全體教師在教育輔導站和上級教育主管部門的正確領導下，勤奮工作，積極推行素質教育和新課程改革工作，努力改善辦學條件，重點在教育教學和教研教改的質量上下功夫且大做文章，取得了很好的效果。學校領導班子團結協(xié)作，認真負責，狠抓學校內部管理，取得了一定的成績。現(xiàn)就我校在2017年度的責任書完成情況匯報如下：
一、規(guī)范管理（分值8分）
學校會議記錄齊全，結合科學發(fā)展觀聽取了教師的個別建議。學校各項制度齊全，具備較強的針對性和實效性。學校有學困生轉化方案和實施過程記錄,并聯(lián)得了一定的效果。復習鞏固工作有計劃、有重點；教師無體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象；無濫訂復習資料情況，師生無犯罪和嚴重違紀案件。該項分值為8分，應得8分。
二、階段建議（分值48分）
（一）督導工作（分值7分）
1、我校在規(guī)定的時間內上報了《自查報告》及所有相關資料，上報及時，本項分值為10分，應得10分。
2、基本完成0至17周歲人口數(shù)據(jù)庫和義務監(jiān)測報告，本項分值為10分，應得8分。
3、在10月底完成了2017年度“兩基”檔案資料的收集、整理、歸檔，及時報送“兩基”工作總結，本項分值為8分，應得8分。
4、家長評價學校、教師：學校今年開展一次家長會，輔導站領導參加了會
議，90%的家長都參加了會議，對學校及教師的評價較好，本項分值為5分，應得5分。
5、學生評價學校、教師：以問卷的形式調查學生對學校和教師的意見和建意，參與率達98%以上，本項分值為5分，應得5分。
6、藏語文學科調研：上學期學校對藏語文教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告，材料齊全，上報準時，本項分值為10分，應得10分。
7、英語學科調研：上學期學校對英教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告，材料齊全，上報準時，本項分值為10分，應得10分。
8、其它臨時通知上報的材料及時，無遲報、漏報現(xiàn)象。本項分值為5分，應得5分。
本項滿分為63分，應得61分。按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為7分，經(jīng)過換算我校應得6.77分。
（二）教研工作（分值8分）
1、教學管理：有教研組、教研制度、教研組工作職責；教研組計劃具體、實際，并逐項落實；上報個別教研資料未達到及時，故扣0.1分。有《語文知識大全》、《數(shù)學小常識》校本課程；校長、教導主任每學期聽課超過了21節(jié)，一般教師聽課超過了15節(jié)；校長、教導主任分別任四年級數(shù)學、四年級科學和五年級數(shù)學、科學；本學年承擔輔導站二次評優(yōu)課活動和一次縣教育局送教下鄉(xiāng)活動；對薄弱學科和年級發(fā)展有計劃、有落實；綜合實踐活動做到了四落實；建立了骨干教師檔案，并在縣級及以上刊物發(fā)表論文3篇，上示范課4節(jié)；有省級課題，并有大部分落實記載，沒有形成完善的多元評價機制，故扣0.3分。本項分值為5分，應得4.7分。
2、教師發(fā)表論文、獲獎：今年我校有3人獲獎，占教職工數(shù)的23%，在縣
3、學生獲獎：學生參加各類競賽獲縣級以上人數(shù)達學生總數(shù)的.7%，超過標準5%。本項分值為0.5分，應得0.5分。
4、站報師生發(fā)表作品：教師發(fā)表的作品總計超過37件；學生發(fā)表的作品達到學生總數(shù)的10%。本項分值為0.5分，應得0.5分。
5、“五個一”落實：按輔導站“五個一”的要求，有記錄及相關資料，效果不太顯著，故扣0.2分, 本項分值為1分，應得0.8分。
按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為8分，應得7.3分。
（三）校本培訓（分值3分）
校本培訓做到了有計劃、有記載、有總結、有評價，輔導站抽查了教師培訓筆記。本項分值為3分，應得3分。
（四）信息技術教育工作（分值8分）
1、信息技術投入不足，扣0.2分，得0.3分。
2、教師獲獎為0次，扣1分，得0分。
3、學生電腦作品未獲獎，扣1分，得0分。
5、資料報送和參加活動的及時率：各類資料報送及時，各項活動都能及時參加。本項分值為1分，應得1分。
6、信息技術方面的文件能及時簽收，本項分值為0.5分，應得0.5分。
7、信息技術培訓達到6人次，符合要求，本項分值為0.5分，應得0.5分。
8、教育信息化的應用程度：教師熟練應用信息產(chǎn)品，并在教學中應用研究廣泛。本項分值為0.5分，應得0.5分。
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工程建設完成情況工作匯報篇十三
xx廳：
根據(jù)省林業(yè)工程質量監(jiān)督站《
關于
成立市、縣級林業(yè)建設工程質量監(jiān)督站的通知》（2017）1號文件精神，我局于xxxx年8月成立了xx市林業(yè)建設工程質量監(jiān)督站，建站以來，在省林業(yè)質監(jiān)站的大力支持下，在林業(yè)局局黨組的正確領導下，xx市林業(yè)質監(jiān)工作取得了明顯的成效，現(xiàn)將總體情況匯報如下。
一、總體情況
1、工程質量稽查職能發(fā)揮深入到位
闊葉樹栽植xxx畝、xxx萬株，占年度應栽植任務的103%，成為xx市造林綠化工程的樣板工程、示范工程。質監(jiān)工作的開展有力保障了林業(yè)建設工程的成效，使xx市的林業(yè)建設逐步邁入了規(guī)范化、制度化軌道。
2、綠化工程資質審核規(guī)范嚴謹
受省林業(yè)廳質量監(jiān)督站委托，我市負責代辦市級區(qū)域內造林綠化施工單位的三級綠化資質審批手續(xù)，幾年來，市林業(yè)質監(jiān)站為全市xx個企事業(yè)單位、種植
專業(yè)
合作社、綠化隊等各種經(jīng)濟實體、法人辦理了造林綠化三級資質，審核中，質監(jiān)站嚴格執(zhí)行xx省營林綠化工程施工資質管理辦法，認真履行審批程序，對施工單位的營業(yè)執(zhí)照、單位負責人和技術負責人身份證件、管理和工程技術人員技術職稱、勞動合同、資產(chǎn)情況表、流動資金證明、報稅務部門的近期財務報表、施工質量保證體系等一系列環(huán)節(jié)進行仔細核實、嚴格把關，對任何一項不符合辦法規(guī)定的，一律不予受理，審批程序的規(guī)范操作保證了造林工程隊伍的'專業(yè)性，也保證了xx市林業(yè)建設工程的優(yōu)質、高效。
3、工程監(jiān)理技術培訓組織有序
余名，獲得監(jiān)理工程師資格的人員xx名。這些監(jiān)理人員現(xiàn)在都活躍在林業(yè)工程建設質量監(jiān)督工作的第一線，為我市林業(yè)工程質量建設保駕護航。
二、下一步工作計劃
1、積極推行質量監(jiān)督機制
根據(jù)國家《建設工程質量管理條例》、《造林質量管理暫行辦法》和《林業(yè)建設工程質量監(jiān)督管理辦法》規(guī)定，在全市范圍內推行工程質量監(jiān)督管理機制，監(jiān)督工程實行四制管理，一是項目法人制，明確各建設單位的項目法人和職責，實行權責結合，增強各地組織實施林業(yè)工程的責任感；二是實施合同制。所有的工程建設內容都簽訂合同；三是工程監(jiān)理制。對所有的工程建設進度、質量、資金使用等各個方面進行全面監(jiān)理；四是資金報帳制。明確報帳單位和報帳程序，堅持按總體規(guī)劃設計，按設計施工，按合同驗收，驗收合格才能報帳。
2、著力做好組織服務工作
監(jiān)理單位既要積極支持，又要有效約束，保證其獨立行使監(jiān)理職能，使建設單位能夠及時掌握工程實際情況。
結合貸款貼息、造林補助等手段，三是建議國家和省有關部門加大農(nóng)田林網(wǎng)建設投入力度。吸引各類社會主體參與農(nóng)田林網(wǎng)建設，逐步形成多層次、多渠道、多元化的投入機制，使農(nóng)田林網(wǎng)進入新的建設時期。
縣在期間，根據(jù)國家、省、市林業(yè)部門的安排部署和要求。結合開展平原綠化工程，組織實施了農(nóng)田林網(wǎng)建設工程，取得了階段性成效。
《林業(yè)工程建設質量監(jiān)督監(jiān)理工作情況匯報》全文內容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
工程建設完成情況工作匯報篇十四
今年，我局紀檢監(jiān)察工作在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局和局黨委的正確領導下，以狠抓“三強三促”黨建主題活動及“xxxx”宣教活動為契機，認真貫徹落實上級紀委的有關精神，嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，緊緊圍繞我局的中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察職能，積極推進我局各項工作的順利開展。下面就我局上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
年初，局黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設責任制作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設責任制網(wǎng)絡體系。結合實際，把黨風廉政建設工作內容逐項分解，與科室簽訂了目標責任書，明確責任，落實到各分管領導、責任部門，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤，增強了各科室和分管領導抓好黨風廉政建設的責任性，從而形成了橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責任機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制，為促進物質文明、精神文明、政治文明的建設的健康協(xié)調發(fā)展，奠定了良好的環(huán)境和堅實的基礎。
局領導始終把領導干部廉潔自律作為紀檢監(jiān)察工作的重點，按照黨風廉政建設責任制的要求，繼續(xù)認真貫徹落實了領導干部廉潔自律“五不準”規(guī)定。一是定期組織對黨員干部特別是領導干部進行教育，充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設的重要性和緊迫性，緊緊圍繞“廉潔高效，勤政為民”的要求，突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務的宗旨教育，增強公仆意識，切實樹立起團結務實干事、全心全意為人民服務的形象和勤政廉潔，反腐倡廉的良好形象。繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，不搞特權，不謀私利，多作貢獻;二是繼續(xù)做好《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的督促、檢查情況，做好反腐抓源頭工作，堅持制度落實和收支兩條線的規(guī)定，嚴格領導干部住房標準，禁止用公款配置通信工具，抓好“五一”期間的黨風廉政建設;三是認真履行領導干部“一崗雙責”責任制，局黨委按照有關規(guī)定，對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管科室進行督察;四是嚴格規(guī)范領導干部廉潔從政行為，認真落實《十二個不許》、《六條禁令》等黨風廉政建設各項規(guī)定，副科級以上領導干部和中層正職做出了廉潔自律承諾;五是實行公開辦事承諾。把工作職責、內容、程序、時限等向社會公開，增加工作透明度，自覺接受社會監(jiān)督;六是嚴格財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律，繼續(xù)認真實行“一支筆”簽字制，嚴把政策關，杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。
按照區(qū)紀委的工作要求，我們在全局深入開展了各項宣傳教育活動。一是開展了形式多樣的黨風廉政宣傳教育月活動，成立了領導小組，制定了工作方案，把各項工作融入到黨風廉政宣傳教育活動月中去。二是在全局深入開展“xxxx”的社會主義榮辱觀教育活動，并把這一活動與實際工作結合起來，深入轄區(qū)調查研究，幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)、辦理優(yōu)惠證，切實為群眾辦事實、辦好事。三是創(chuàng)新管理體制，增強機關、窗口部門工作人員的責任意識，在抓好學習教育的同時，堅持用制度規(guī)范各項工作，窗口部門對外辦理的事項、程序、服務承諾、辦理渠道公開上墻，制作告知單，深化“陽光工程”，實施“一站式”服務，接受群眾監(jiān)督，提高辦事效率，始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動的落腳點放在執(zhí)政為民上。
工程建設完成情況工作匯報篇十五
今年以來，面對經(jīng)濟運行工作環(huán)境仍然趨緊，市場競爭日益激烈的嚴峻形勢，全市工業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工，按照市委十二屆七次全體（擴大）會議精神和年初工業(yè)工作會議部署，積極努力、適時調度，上半年一季度圍繞開好局、起好步，首季實現(xiàn)提速增效，變“快走”為“快跑”。（白城日報4月21日頭版頭條以“大安工業(yè)實現(xiàn)了首季提速增效”為題進行了報導）。上半年全市上下“開拓創(chuàng)新、調整結構、謀劃布局”進一步加大了組織經(jīng)濟運行的工作力度，調整工作方式，使工業(yè)發(fā)展速度和經(jīng)濟效益繼續(xù)保持了同步增長的良好態(tài)勢。超額完成白城市下達我市計劃和我市年初制定計劃任務，實現(xiàn)了時間、任務雙過半。這主要得益于市委、市政府堅持走“工業(yè)支撐、項目拉動、多元推進、協(xié)調發(fā)展”之路的正確決策，得益于全市充分發(fā)揮重點骨干企業(yè)作用，大力培育發(fā)展民營工業(yè)、加快開發(fā)建設工業(yè)園區(qū)，培育新增產(chǎn)源發(fā)展思路。
一是工業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)較快增長。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值13826萬元，同比增長14.2%，累計完成工業(yè)總產(chǎn)值50504萬元，同比增長28.3%。工業(yè)增勢強勁，今年上半年我市經(jīng)濟總量占全區(qū)第2位，增速占第3位。鎮(zhèn)賚、通榆、洮南、洮北分別完成工業(yè)總產(chǎn)值25102萬元，同比增長56.6%；28013萬元，同比增長25.5%；54288萬元，同比增長33.7%；25201萬元，同比增長17.6%。其中我市重點骨干企業(yè)保持穩(wěn)定增長。上半年全市重點企業(yè)完成現(xiàn)價工業(yè)總產(chǎn)值23937萬元，同比增長54%，占全市規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的47%，拉動全市工業(yè)生產(chǎn)增長14個百分點。吉林軸承集團有限責任公司大安公司上半年完成工業(yè)總產(chǎn)值480萬元，同比增長15%，上半年開發(fā)新產(chǎn)品8種，新增產(chǎn)值200萬元，大安市汽車靠背有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值650萬元。同比增長13%，這戶企業(yè)在做好老產(chǎn)品的同時汽車靠背有限公司不斷研發(fā)新產(chǎn)品，開發(fā)新市場。今年企業(yè)開發(fā)研制的141卡車靠背芯，通過了吉林省機械行業(yè)辦公室新產(chǎn)品鑒定，今年計劃供貨20萬件，可新增產(chǎn)值150萬元。目前己供貨2萬件，新增產(chǎn)值15萬元。明膠股份有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值4122萬元，同比增長14%。制衣有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值1406萬元，同比增長81%。采油設備廠、稀土永磁電機、汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限責任公司、石油機械制造廠、石油鉆采機械廠等企業(yè)速度和效益增幅都高于去年同期。
二是經(jīng)濟效益繼續(xù)保持較好水平。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)利潤676萬元，同比增盈321萬元，增幅為90%。上繳稅金924萬元，(不含煙葉公司和白鵝公司)其中：上繳國稅844萬元，上繳地稅80萬元。效益增盈居前位的企業(yè)分別是吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司，這些企業(yè)平均增速30%以上。
三是銷售收入增幅明顯加快。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入48328萬元，同比增長19.9%。軸承集團有限責任公司大安公司、大安市汽車靠背股份有限公司、吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司銷售收入增幅都達到25%以上，拉動了全市工業(yè)當期的銷售收入。軸承、靠背、米業(yè)加工、明膠等產(chǎn)品市場需求看好，將繼續(xù)拉動全市工業(yè)經(jīng)濟保持快速增長。
四是部分行業(yè)和企業(yè)拉動作用明顯增強。資源產(chǎn)品加工業(yè)上半年產(chǎn)值增幅成倍增長，累計完成工業(yè)總產(chǎn)值25271萬元，同比增長182.9%，其中大安市安大牧業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值6594萬元，同比增長54%，吉祥米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值5132萬元，是上年產(chǎn)值的5倍。安廣鎮(zhèn)永興米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值2818萬元，舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值7249萬元。
總體上看，今年上半年我市工業(yè)經(jīng)濟保持了穩(wěn)步的增長，但客觀實事求是的分析，還存在許多影響工業(yè)經(jīng)濟運行和指標完成的問題：
一是部分企業(yè)停產(chǎn)，影響整個工業(yè)發(fā)展速度至少約10個百分點。如石油機械股份有限公司，部門和企業(yè)也積極多方招商引資，但效果不佳，主要原因是歷史欠帳太多，企業(yè)破產(chǎn)、國企"雙退"沒到位。
二是一些小企業(yè)生產(chǎn)資金嚴重不足。主要體現(xiàn)在傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)。如汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限公司、東亞橡膠廠、稀土永磁電機廠、宏達實業(yè)有限責任公司等企業(yè)，資金不足主要是歷史原因，企業(yè)自有資金和可活化資金幾乎為零；企業(yè)廠房等不動資產(chǎn)大部分在銀行抵押，甚至設備也抵押了，無法申請借款。
三是市場不利因素增多。汽車配套企業(yè)競爭激烈，我市的汽車靠背有限責任公司產(chǎn)品降價14%以上，全年預計影響利潤50萬元，省軸承集團大安分公司產(chǎn)品降價5%以上，全年預計影響利潤100萬元。
四是綜合協(xié)調和調度工作難度加大。隨著企業(yè)改革和民營經(jīng)濟發(fā)展步伐的加快，企業(yè)己私營化，計劃經(jīng)濟時期的行政命令式的指揮調度己基本失去作用，有些民營企業(yè)有明確的主管部門，如經(jīng)貿局、工業(yè)控股公司所屬的企業(yè)，有些沒有明確的主管部門，這些企業(yè)報表非常困難，人難找、找了久托不辦，加之綜合部門人、財、物不足，同時現(xiàn)有民營企業(yè)普遍存在不露富思想，產(chǎn)值、效益低報、不報。
(二)、全市重點國有企業(yè)改革工作進展情況。
當前，全市12戶重點國企改革攻堅工作取得明顯進展。截至目前，己有市石油鉆采廠、市石械機制造廠、市白鵝公司、市液化氣公司、市第一汽車配件廠、市第二汽車配件廠、市明膠廠、市制糖廠等8戶企業(yè)實現(xiàn)了“雙退”，徹底完成了改革任務，占重點改制企業(yè)的66.6%；吉林省大安石油機械廠己完成職工身分退出，5月23日企業(yè)又重新進入破產(chǎn)程序，預計10月末完成轉制；飼料公司并軌已結束，改制正在進行中，煙葉公司，由于自身是事業(yè)單位，并軌與轉制工作正在運作中。
為打好此次國企改制攻堅戰(zhàn)，年初，市委、市政府實施市級領導包保的辦法，成立了國企改革領導小組，制定了“國企改革攻堅戰(zhàn)工作方案”，確定了基本原則，范圍對象方法步驟，并在5月份針對部分國企改制不規(guī)范的實際情況，又出臺了“關于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見”，對企業(yè)改制方式、運作程序等做了進一步的布署，尤其在資產(chǎn)評估、方案制定、職工民主表決方面要求必須按照程序規(guī)范運作。
5月20日劉繼武書記召開會議強調，我市重點改制企業(yè)必須在今年6月20日完成“雙退”任務。之后，國企改革領導小組于5月份連續(xù)召開五次調度會，研究解決改制過程中出現(xiàn)的重點難點問題。在5月20日召開的第二次調度會上，高新文市長提出改制進入倒計時，實施30日攻堅的目標，并實行5日開一次調度會的措施。同時，高市長帶領政府辦，經(jīng)貿局的有關同志深入到10戶改制企業(yè)搞調研，將情況搜集整理后，連續(xù)召開5個專題會議，將影響改制和企業(yè)發(fā)展的相關問題，逐個解決落實。加大了改制工作力度。
在國企改制過程中，各部門能夠積極為改制企業(yè)服務，從大局出發(fā)，主動為企業(yè)“雙退”提供方便，社保公司、勞動與社會保障局、財政局等單位，積極參與國企改制，協(xié)調上級業(yè)務部門，為企業(yè)出謀劃策，發(fā)揮了為國企改制保駕護航的作用。但實事求是的`分析，從前階段國企改革實際情況看，還存在四個方面的問題：
1、改革進度不夠平衡?？梢哉f我市國企“雙退”情況總的來說是好的?！安④墶惫ぷ鲄⑴c面已達89%，列入省816戶中的12戶重點改制企業(yè)，絕大部分已經(jīng)實現(xiàn)了“雙退”。國有工業(yè)企業(yè)改制工作起步早，領導重視，任務完成的也較好；其它系統(tǒng)也都按市改革工作的要求積極運作，現(xiàn)已形成了國企改革較好氛圍。但也有個別系統(tǒng)、單位，“雙退”進度緩慢，在改制方面有的系統(tǒng)甚至出現(xiàn)死角，所屬企業(yè)改制工作還沒有動，影響了全市改革工作的進展。
2、部分優(yōu)惠政策用的不到位。為促進國企“雙退”省國企改革領導小組相繼出臺了16個文件，制定了以土地出讓籌集改革成本、化解金融債務、減免稅費等優(yōu)惠政策，而我市有的政策用的不到位，還停留在招商引資確定的政策水平上。
3、部分企業(yè)改制不徹底。有的企業(yè)采取破產(chǎn)的方式實施了改制，但企業(yè)破產(chǎn)終結后，仍需對企業(yè)資產(chǎn)進行變現(xiàn)，償付職工的各項勞動債務。如今這類企業(yè)都設有留守處，有的甚至靠政府撥扶貧款維持現(xiàn)狀，這類企業(yè)僅工業(yè)就有十幾戶。
(一)工業(yè)經(jīng)濟運行工作安排。
今年白城市下達給我市的規(guī)劃以上工業(yè)總產(chǎn)值計劃96000萬元，同比增長20%，經(jīng)濟總量占全區(qū)第二位，但增長速度占全區(qū)末位，為使我市各工業(yè)經(jīng)濟指標靠前，我們經(jīng)貿局安排全年計劃力爭完成102000萬元，突破歷史記錄，實現(xiàn)兩位數(shù)增長，同比增長26.3%。白城市下達我市工業(yè)增加值為30600萬元，同比增長17.5%，我市計劃完成工業(yè)增加值31000萬元，同比增長21.4%。產(chǎn)品銷售收入白城市下達計劃為88000萬元，同比增長15%，我市計劃完成產(chǎn)品銷售收入91000萬元，同比增長18.7%。產(chǎn)品銷售率計劃達到96.2%，同比增長0.2個百分點。獨立核算工業(yè)企業(yè)盈虧相抵實現(xiàn)利潤800萬元，高于白城市下達計劃50萬元，同比增長23%，為完成上述各項指標任務，我們會繼續(xù)按照市委、市政府年初工作部署，在完成上半年工作任務的基礎上，繼續(xù)加大組織協(xié)調力度，重點抓好以下幾項工作。
一是抓好明膠股份有限公司與法國羅賽洛集團的合資合作，力爭在7月底前完成談判。我們己明確表示，政府股份全部退出，為企業(yè)合作鋪平道路，根據(jù)由財政局、審計局、國資局、經(jīng)貿局組成的政府工作小組的調查，至20xx年明膠公司累計虧損1947.6萬元，按25%我方股份己全部吃進，可以退出。
二是為重點企業(yè)搞好協(xié)調服務，主要抓好軸承集團大安分公司、汽車靠背有限公司、汽車零部件制造有限公司、采油設備廠、石油機械制靠廠、石油鉆采機械廠、稀土永磁電機廠等重點骨干企業(yè)生產(chǎn)運營。
(二)國企業(yè)改革工作下步主要打算。
我市國企改革雖然取得了階段性的成果，但現(xiàn)在剩下的企業(yè)，多數(shù)是難啃的硬骨頭，改革現(xiàn)在真正的進入攻堅階段，加快推進國企改革，要著力解決好制約改革的重點難點問題，主要包括強化工作力度，千方百計籌措改革成本，切實用好用活現(xiàn)有政策，在重點企業(yè)改革上實現(xiàn)突破。因此，下步還要抓好四項工作。
1、對全市國企改革必須提速。抓好列入省重點未結束的4戶企業(yè)的改革。7月1日白城市國企改革領導小組擴大會議上，房俐市長提出要在9月末重點企業(yè)改制工作全部結束，他還指出：“當前，國有企業(yè)的老板是出資人，就是國有資產(chǎn)管理部門，不是企業(yè)的廠長（經(jīng)理），對改制不積極，仍無行動、頂著不辦的廠長（經(jīng)理），各地應采取措施，就地免職?！?。對非重點改制企業(yè)也要實行調度制，限期改完，確保全市改革任務的完成。
2、用足用活各項優(yōu)惠政策。政策不可能把所有的事項都寫進條款里，同樣的事情往往表現(xiàn)形式不一樣，要把握政策的核心，多研究怎么用，如何用用。很多政策邊界很寬，對具體問題要具體分析，從實際出發(fā)，不能教條，要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法，靈活運用政策。用好、用足政策問題，關鍵在于樹立起全心全意為改制企業(yè)服務思想，把支持國有企業(yè)改革落實在行動上。優(yōu)惠政策到年底就不再優(yōu)惠了，如不利用就喪失了一次絕好的為企業(yè)御包袱的機會。
3、擴大產(chǎn)權出售企業(yè)的招商范圍。企業(yè)活力不足，自我發(fā)展能力弱已成為我市加快發(fā)展的主要制約因素，對于有資產(chǎn)優(yōu)勢、有地理優(yōu)勢、有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的國有企業(yè)，經(jīng)離任審計原經(jīng)營者經(jīng)營期間業(yè)債平平，甚至嚴重虧損造成國家資產(chǎn)損失的，不應再讓其收購企業(yè)，而應對外招商。變“封閉”為“開放”，各系統(tǒng)應推出幾戶具有招商條件的企業(yè)對外招商，這樣，不僅能盤活資產(chǎn)，還能引進資金、引進人才、引進先進的管理機制，為發(fā)展我市經(jīng)濟探索新路子。
4、要主動參與改革，把矛盾化解在基層。國有企業(yè)改革既艱巨又復雜，政策不可能包羅萬象，改革隨時可能遇到預料不到的問題，不能回避矛盾。各部門應結合本部門職能，以積極的態(tài)度主動參與，對新情況、新問題不能等、靠，應積極研究解決辦法，很多事情都可以一企一策、一事一議的解決，要努力把問題解決在當前，把矛盾化解在基層。
總之，我們會在市委、市政府的正確領導下，在完成上半年工作的基礎上，繼續(xù)加大工作力度，確保成全年計劃指標和完企業(yè)“雙退”工作任務。
工程建設完成情況工作匯報篇十六
為加強本村衛(wèi)生工作管理，落實全縣愛國衛(wèi)生工作目標，鞏固和發(fā)展我村愛國衛(wèi)生工作的成果，真正做到人人參與，責任到位，特制訂本責任書。
目標責任：
1、認真貫徹落實《國務院關于加強愛國衛(wèi)生工作的決定》和《河北省愛國衛(wèi)生管理條例》，建立健全愛國衛(wèi)生組織機構，愛國衛(wèi)生工作要做到有計劃、有部署、有總結，并納入本村工作目標管理，組織開展多種形式及內容的愛國衛(wèi)生活動。
2、有開展工作的活動經(jīng)費和除四害、改水、改廁、健康教育專項經(jīng)費。
3、認真落實本村清潔衛(wèi)生“包干區(qū)”制度，認真組織本村工作人員參加村內外衛(wèi)生工作。
4、路面整潔，邊溝清潔通暢，無污水及雜物，有專職衛(wèi)生清掃人員、清運車輛，垃圾及時清運，無殘存垃圾，出入口路兩側無垃圾。
5、主次干路兩側綠化整齊。
6、各村、機關、學校、衛(wèi)生院要建固定衛(wèi)生宣傳畫廊，宣傳資料要存檔，設禁煙標志。
7、農(nóng)村庭院整潔、室內清潔，窗明幾凈，無蒼蠅、蚊子、蟑螂、廚房規(guī)整，清潔。
8、要根據(jù)目標責任書簽訂的內容和各行業(yè)標準，結合本村實際情況，研究部署，檢查各項工作落實情況。
工程建設完成情況工作匯報篇十七
2019年，孫杏村鎮(zhèn)紀委在鎮(zhèn)黨委、政府及市紀委的正確領導下，深入推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作，促進了孫杏村鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
按照市紀委工作要求，開展了扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、民生領域專項整治、深挖涉黑腐敗和黑惡勢力“保護傘”三個專項治理工作，加強教育，筑牢防線。
堅持把信訪舉報和查處黨員干部違法違紀案件，作為從嚴治黨，懲治腐敗的重要環(huán)節(jié)來抓。嚴格落實信訪工作領導責任制，堅持鎮(zhèn)班子成員每日公開接訪，積極暢通信訪渠道，認真做好群眾來信來訪工作，多措并舉地打造全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的良好環(huán)境。上半年，黨政紀處分5人次，約談5人次，集體約談1次，。
鎮(zhèn)紀委對小微權力工作高度重視，堅持高標準定位、高要求落實、高質量推進的原則，從嚴從實規(guī)范“小微權力”運行。
一是加強對村級“三資”的監(jiān)督和管理。嚴格落實村級財務管理各項制度，強化村監(jiān)督委員會職責，推動農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理科學規(guī)范。二是嚴格正風肅紀。著力抓好中央八項規(guī)定和省市各項禁令的貫徹落實，加強對重點領域、重點崗位、重要時間節(jié)點的廉政提醒和監(jiān)督檢查，上半年開展監(jiān)督檢查5次，提醒談話18人次，工作通報2次，工作作風改觀明顯。
工程建設完成情況工作匯報篇十八
根據(jù)《國務院關于加強愛國衛(wèi)生工作的決定》、《重慶市愛國衛(wèi)生條例》、《國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準》、《重慶市衛(wèi)生城區(qū)(城市、縣城)標準》要求和縣委、縣政府有關文件、會議精神，為搞好烏楊街道創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作，明確村、居工作責任，落實創(chuàng)衛(wèi)工作任務，確保我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作順利推進，特簽訂本責任書。
一、工作目標。
(一)相同目標(40分)。
1、成立村、居創(chuàng)國衛(wèi)組織機構，擬定創(chuàng)國衛(wèi)工作計劃和方案，層層簽訂創(chuàng)國衛(wèi)工作目標責任書。(5分)。
2、開展創(chuàng)國衛(wèi)宣傳和健康教育，宣傳有關文件、會議和法律法規(guī)及規(guī)章，有固定的創(chuàng)衛(wèi)宣傳標語，有健康教育專欄。建立健康知識學習制度，定期組織職工開展健康知識學習活動。加強吸煙有害健康宣傳，積極開展控煙工作，村、居委會等公共場所有禁煙標志和制度。(7分)。
3、帶頭搞好村、居委會衛(wèi)生管理，積極開展鞏固、創(chuàng)建衛(wèi)生單位活動。加強室內外環(huán)境衛(wèi)生管理，室內整潔，外環(huán)境清潔。垃圾定點堆放，及時統(tǒng)一清運，廁所衛(wèi)生達衛(wèi)生廁所要求。落實“門前三包”責任制，衛(wèi)生、秩序、綠化管理良好。干部職工和周圍群眾對本單位衛(wèi)生滿意率達90%以上。(10分)。
4、積極參加公共衛(wèi)生突擊整治活動，搞好轄區(qū)范圍的衛(wèi)生整治。配合相關部門抓好有關創(chuàng)國衛(wèi)工作。(3分)。
5、積極開展除“四害”工作，清除四害孳生地，切實降低“四害”密度。帶頭參加統(tǒng)一除“四害”活動，按要求落實除“四害”工作人員、經(jīng)費和措施。接受技術部門的“四害”監(jiān)測和技術指導，并按規(guī)定要求投放。(10分)。
6、按要求報送有關信息和資料等。(2分)。
7、完成縣愛國衛(wèi)生運動工作委員會和縣“五城同創(chuàng)”辦及街道“五城同創(chuàng)”辦交辦的其他工作任務。(3分)。
(二)村、居目標(60分)。
1、負責本村、居愛國衛(wèi)生管理和創(chuàng)國衛(wèi)工作。建立健全村(居)愛國衛(wèi)生運動工作領導小組，落實村、居辦公人員，搞好愛國衛(wèi)生組織管理和工作管理。(5分)。
2、開展創(chuàng)建衛(wèi)生單位、衛(wèi)生居民區(qū)、衛(wèi)生樓(庭)院活動，落實單位、組、巷長效管理措施。建成1個以上衛(wèi)生居民區(qū)。(15分)。
3、建立健全健康教育網(wǎng)絡，有效開展組、巷或轄區(qū)內單位健康教育活動;組織開展所轄單位、組、巷除“四害”活動。(15分)。
4、配合有關部門做好垃圾處置費和污水處理費征收工作。(10分)。
5、負責組織本組、巷或轄區(qū)內單位參與縣城社會衛(wèi)生綜合整治活動;負責組織責任范圍內的其他有關單位開展愛國衛(wèi)生工作。(10分)。
6、負責對組、巷或轄區(qū)內單位創(chuàng)國衛(wèi)文件的組織草擬工作。(5分)。
二、考核獎懲辦法。
1、街道“五城同創(chuàng)”辦根據(jù)上述要求，擬定創(chuàng)國衛(wèi)工作目標考核實施細則，年終組織有關人員實施考核。
2、創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作目標實行百分制考核?？己嗽?5分(不含95分)以上者為優(yōu)秀，考核在80--95分者為達標，考核在80分(不含80分)以下者為不合格，納入街道年終綜合考評。
3、創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作納入綜合目標考核內容，按創(chuàng)國衛(wèi)得分比例計算綜合目標管理分值。
4、由街道辦事處與各有關村、居責任人簽字后生效。
5、本責任書一式兩份，街道“五城同創(chuàng)”辦和責任村居各存一份。
烏楊街道辦事處(簽字、蓋章)：
村、居(簽字、蓋章)：
xxx年三月九日。
工程建設完成情況工作匯報篇十九
在2017年初，我局以推進“四大一新”畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為主題，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，使全縣畜牧業(yè)得到了穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展?，F(xiàn)將我局2017年上半年重點工作完成情況作個簡要匯報。
一、2017年上半年工作成績
1、抓創(chuàng)新，畜牧產(chǎn)業(yè)工作亮點凸顯
我局針對畜禽產(chǎn)業(yè)發(fā)展難點，成立了養(yǎng)牛羊產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)雞產(chǎn)業(yè)、生豬產(chǎn)業(yè)三個工作指導專班，對全年畜牧生產(chǎn)任務目標，逐項細化分解任務。
截止到2017年8月，全縣豬、牛、羊、禽飼養(yǎng)量分別達41.3萬頭、
8.5%、15.3%。生豬出欄20.3萬頭，商品肉牛出欄0.89萬頭，羊出欄
4.5萬只，家禽出籠159.8萬羽。其中白羽烏雞和土雜雞發(fā)展60萬只(白羽烏雞10萬只)，禽蛋產(chǎn)量4050噸，肉類總產(chǎn)23000噸;畜牧業(yè)產(chǎn)值4.2億元。
2、保民生，畜牧防疫體系日趨完善
作順利開展。
今年上半年，全縣豬瘟、豬口蹄疫同步注射22萬頭，牲豬藍耳病免疫注射22萬頭，?？谔阋呙庖咦⑸?.8萬頭，羊口蹄疫、羊痘免疫注射8.5萬只，雞新城疫和禽流感免疫注射300.67萬羽，免疫密度和標識佩戴率均達到100 %。專業(yè)場、重點部位免疫密度均達100%。
上半年，我縣發(fā)生兩起大的動物疫情，疫情發(fā)生后，我局領導班子高度重視，立即行動。對發(fā)生疫情的順清豬場立即進行封鎖場區(qū)、隔離治療、嚴格消毒、密切監(jiān)控和無害化處理等疫情處置措施；對種畜場發(fā)生的生豬不明疫情，針對癥狀立即進行封鎖場區(qū)、切斷疫源、嚴格消毒、立即撲殺、密切監(jiān)控和無害化處理等疫情處置措施，有效遏制了疫情的傳播、蔓延。
3、促和諧，動物檢疫工作扎實開展
店和329個養(yǎng)殖場進行重點檢查。先后組織集中行動5次，出動執(zhí)法人員120人次，共檢查以“正大”、“湘大”、“希望”等大宗品牌飼料300余噸，添加劑50多個，獸藥品種300多個。查處批準文號不規(guī)范產(chǎn)品7.5噸，并對相關產(chǎn)品進行了收繳處理。
4、保穩(wěn)定，移民安置工作落實不折不扣
圍繞中心，順利的完成了移民包保任務。根據(jù)全縣的統(tǒng)一部署，我局外遷聯(lián)系的安陽鎮(zhèn)小河村共258戶，1102人需要外遷到仙桃市的三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)八個安置點。針對該村情況，局黨委制定了“五包”、“五貼近”的工作責任制。“五包”即：包搬家、包移民生活物資發(fā)放、包人貨按時上車、包矛盾糾紛現(xiàn)場調處、包安全。“五貼近”即：工作隊員與移民思想貼近、行動貼近、行為貼近、生活貼近、感情貼近。從而使該村在規(guī)定的時間內順利完成了外遷任務。
5、強基礎，畜牧服務能力不斷提高
2017年上半年，我縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站全部完成了站房改造和儀器設備購置，使基層站的面貌煥然一新，硬件設施建設、服務水平上了一個大臺階。
我局還通過獎勵扶持、技術服務、扶持養(yǎng)殖大戶等措施大力發(fā)展白羽烏雞，上半年發(fā)展白羽烏雞5000只以上的養(yǎng)殖大戶11戶，成立白羽烏雞養(yǎng)殖專業(yè)合作社1個。加快了無公害畜禽產(chǎn)品、產(chǎn)地認證申報工作，上半年我局申報了以大柳、白桑為中心產(chǎn)區(qū)的無公害畜禽產(chǎn)地認證和鄖陽黑豬、鄖陽白羽烏雞兩個無公害畜禽產(chǎn)品認證。
6、重管理，項目管理工作成效明顯
《重陽節(jié)畜牧重點工作完成情況匯報》全文內容當前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內容請訪問下一頁查看。
我局將項目建設作為加快畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要措施，因地制宜，
搶抓機遇，積極爭取畜牧建設項目。2017年上半年，積極爭取生豬規(guī)模化標準化養(yǎng)殖項目資金80萬元，并且申報了兩個標準化規(guī)?；B(yǎng)殖場；完善了實施的老項目。按照基礎設施項目建設的要求，我縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站統(tǒng)一標準完善了站房建設，配備了電腦、冰箱、摩托車等基礎設施提高了基層站的站容站貌和服務水平。同時，對項目建設強化管理，指定專人負責，?？顚Ｓ茫瑢魧?，確保項目建設達到設計要求，確保上級檢查驗收滿意。
7、爭先進，黨風廉政建設成績明顯
我局上半年建立健全了黨員隊伍管理的長效機制、黨員密切聯(lián)系群眾的服務機制、新形勢下加強黨建工作的責任機制等。結合縣委開展的“五個專項治理”、“腐-敗風險預警防控”和“行政效能建設年”等活動，認真開展了學習貫徹活動，通過辦學習專欄、專題輔導、記讀書筆記、征求意見、個人自查、召開民主生活會等形式的學習教育，增強了理想信念，提高了辦事效率。并且以黨風建設、專題民主生活會為抓手，對計劃生育和社會治安綜合治理工作，建立健全了各項制度，簽訂了目標責任書。確保了在系統(tǒng)內不發(fā)生違反計劃生育政策，不發(fā)生任何矛盾糾紛、刑事案件、治安案件。
二、下半年工作計劃
1、繼續(xù)抓好指導規(guī)模養(yǎng)殖場建設。
2、抓好畜牧新技術推廣和畜禽品種改良工作。
3、適時開展動物免疫補防工作。
4、抓好動物防疫員、檢疫員的培訓和資格認證工作，提高業(yè)務水平和工作積極性。
5、繼續(xù)開展規(guī)模養(yǎng)殖規(guī)范監(jiān)管和動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，保證畜產(chǎn)品質量安全。
6、適時開展產(chǎn)地檢疫活動，做到應檢盡檢。
7、繼續(xù)加大項目建設力度。
8、切實推進畜牧獸醫(yī)體制改革。
9、整合辦公資源，抓好單位規(guī)范化管理，提高人員整體素質，提高服務質量。
10、理清思路，創(chuàng)新方法，不斷提高黨建工作的能力和水平，確保我局各項工作落實到位。
鄖縣畜牧獸醫(yī)局
2017年6月23日
我市的畜牧水產(chǎn)工作在市委、市政府的正確領導下，在上級畜牧水產(chǎn)部門的業(yè)務指導下，圍繞“保供給、保安全、保生態(tài)”三大目標任務，幾年來著重推廣現(xiàn)代科學飼養(yǎng)模式，著力維護產(chǎn)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展，著力抓好畜禽產(chǎn)品質量安全。2017年全市出欄生豬154.78萬頭，出籠家禽2041萬羽，出欄羊6.01萬只，水產(chǎn)品產(chǎn)量4.5萬噸，全年實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)總產(chǎn)值49.5億元。圍繞三大目標任務，我們不斷做好打基礎、利長遠的一些基礎工作，幾年來著重抓了三方面的工作，即“抓好隊伍建設、搞好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、做好行業(yè)監(jiān)管和服務工作”，現(xiàn)匯報如下：
共解決專職動物防疫員編制和技術推廣人員編制167人，同時對為我市畜牧水產(chǎn)事業(yè)做出歷史貢獻的25名兩五人員全面落實了待遇。問題的解決從根本上穩(wěn)定了畜牧水產(chǎn)這支基層隊伍，為有效貫徹實施國家畜牧水產(chǎn)政策和促進全市畜牧水產(chǎn)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展奠定了體制基礎。
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近就地消納糞污，推行種養(yǎng)結合的生態(tài)養(yǎng)殖模式走產(chǎn)業(yè)與環(huán)境協(xié)調發(fā)展的路子。二是提高準入門檻，完善規(guī)模養(yǎng)殖場建設審批程序。今后凡新建畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場必須先由養(yǎng)殖業(yè)主提交申請資料，再到鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處人民政府、村組同意簽章，然后由市畜牧水產(chǎn)局組織專家進行現(xiàn)場查勘、備案，再經(jīng)市環(huán)保局審核作出環(huán)評批復、最后由市畜牧水產(chǎn)局審核動物防疫條件，審核合格后發(fā)給動物防疫條件合格證，在業(yè)主動工興建階段要督促其嚴格履行《環(huán)保法》所規(guī)定的“三同時”制度，確保今后所建的每一個養(yǎng)殖場主體工程與糞污處理設施都同時達標。
三、切實履行了部門職責，做好行業(yè)監(jiān)管和服務工作 一是扎實抓好動物防疫工作和畜禽糞污綜合治理。狠抓以高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、豬瘟、豬高致病性藍耳病、雞新城疫、小反芻獸疫等六種重大動物疫病為防疫重點，嚴格執(zhí)行“季防月補”制度，集中人力、物力、財力打好春、秋兩季集中免疫攻堅戰(zhàn)。因地制宜，堅持走“種養(yǎng)結合、糞肥還田”和推行“雨污分流”和改“干清糞”等現(xiàn)代糞污治理技術，不斷促進畜禽養(yǎng)殖與環(huán)境協(xié)調發(fā)展。
的有效偵破和對涉案人員的強力打擊，極大地震懾犯罪分子，我市的非法添加“瘦肉精”問題得以根本杜絕，我們的工作得到省公安廳和省畜牧兩部門的共同肯定。
三是按質按量完成了市人大對畜牧水產(chǎn)的專項評議工作。2017年我局被市人大棠委會列為被評議的兩個單位之一，我們的工作在評議大會上獲全票通過，獲得了市委、市人大、市政府領導的高度贊譽。
四是適時適當?shù)剡M行養(yǎng)殖品種結構調整。在穩(wěn)定生豬和家禽生產(chǎn)的基礎上，著力推進草食動物生產(chǎn)發(fā)展，以基礎母牛擴群增量項目實施為契機，著力加快肉牛肉羊標準化規(guī)模養(yǎng)殖場建設，構建糧飼兼顧、農(nóng)牧結合、循環(huán)發(fā)展的新型種養(yǎng)結構。重點扶持興隆黑山羊養(yǎng)殖基地和百里渡牛場等十個左右的大型羊牛養(yǎng)殖場發(fā)展。以實施國家南方現(xiàn)代草地畜牧業(yè)推進行動項目為契機，擴大優(yōu)質牧草、飼用玉米、青貯玉米等草食料種植，開展糧改飼和種養(yǎng)結合型循環(huán)農(nóng)業(yè)試點，大力推廣青貯牧草技術，逐步實現(xiàn)牧草產(chǎn)品商品化,因地制宜進行技術攻關和推廣，在我市西鄉(xiāng)和北鄉(xiāng)等紫色巖地區(qū)推廣任豆種植技術，不斷夯實我市草食動物飼養(yǎng)的物質基礎。積極發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)。優(yōu)化漁池標準化改造的區(qū)域布局，抓好漁池改造試點示范，完成1萬畝池塘標準化生態(tài)化改造。堅持“穩(wěn)定常規(guī)養(yǎng)殖，突出發(fā)展高效漁業(yè)、休閑漁業(yè)和特色漁業(yè)”，引進推廣優(yōu)良品種，推廣名特優(yōu)水產(chǎn)生態(tài)養(yǎng)殖模式。
重點抓好水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場創(chuàng)建項目建設，全面禁止水庫化肥養(yǎng)魚，規(guī)范水庫漁業(yè)利用，推進水庫漁業(yè)提質升級。
五是盡心盡力做好對龍頭企業(yè)的服務工作。主要是扶持新五豐和溫氏公司在我市穩(wěn)健發(fā)展。對于新五豐的扶持主要是深入實施好新五豐倍增計劃，抓好母豬場建設這個根本，可以采取股份制吸引社會資本入股的形式擴大新五豐在南京鄉(xiāng)的母豬場建設規(guī)模。對于溫氏公司的扶持主要是抓好種雞場建設，同時引導溫氏公司進行產(chǎn)業(yè)轉型，開發(fā)一些適應市場需求、經(jīng)營風險可控的飼養(yǎng)品種，主要是搞好旱鴨養(yǎng)殖。同時大力推進新五豐飼料廠建設，為兩大龍頭企業(yè)搞好協(xié)調服務工作，為其搞好部門對接。穩(wěn)定并不斷完善“公司+農(nóng)戶”等先進的生產(chǎn)經(jīng)營模式，進一步提升我市養(yǎng)殖生產(chǎn)的組織化程度。
果表明我局在落實強農(nóng)惠農(nóng)項目方面運行規(guī)范、執(zhí)行政策到位、資金分配合規(guī)。
七是扎實抓好生豬品種改良工作。加強人工授精網(wǎng)絡建設，完善了兩個標準化種公豬站，新建供精網(wǎng)點10個，鞏固原有供精網(wǎng)點15個。2017年11月20日全國畜牧總站副站長鄭友民蒞臨我市進行生豬品種改良和良補項目實施情況調研，鄭站長對我市的公豬站建設給予了高度評價，我市良種補貼項目實施工作獲得檢查組成員的一致好評，為湖南省生豬良種補貼工作爭得了榮譽。
工程建設完成情況工作匯報篇二十
各教師：
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標責任書。
一、內容與標準：
（三）、督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內達標工作；
1、包衛(wèi)生：負責責任范圍內的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標準：保持責任范圍內的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負責責任區(qū)域內的秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標準：維持責任范圍內的教學樓墻體、圍墻、室內門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設施完美整潔；校園內無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護：負責責任范圍內的各種設施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設施行為。
標準：維護責任范圍內的校園設施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定：
學?！皠?chuàng)衛(wèi)”領導小組每周五督查班級責任人責任目標落實情況，對落實較好、效果顯著的。予以表揚及獎勵；對落實不好、效果較差的給予通報批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學校給予記過處分。
三、責任有效期：
本責任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
學校責任人：
各班責任人：
20xx年3月31日。
工程建設完成情況工作匯報篇二十一
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標責任書。
一、內容與標準。
（一）組織所屬班級每周一、周五下午到責任區(qū)域進行衛(wèi)生大掃除、清理各清潔區(qū)和所分路段衛(wèi)生死角、并組織檢查。
（二）督查所屬班級和學生積極“創(chuàng)衛(wèi)”，徹底解決“臟、亂、差”現(xiàn)象，認真落實學?！皠?chuàng)衛(wèi)”領導小組下達的各項工作任務。
（三）督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內達標工作。
1、包衛(wèi)生：負責責任范圍內的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標準：保持責任范圍內的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負責責任區(qū)域內的'秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標準：維持責任范圍內的教學樓墻體、圍墻、室內門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設施完美整潔；校園內無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護：負責責任范圍內的各種設施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設施行為。
標準：維護責任范圍內的校園設施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定。
學校“創(chuàng)衛(wèi)”領導小組每周一、周五督查班級責任人責任目標落實情況，對落實較好、效果顯著的。予以表揚及獎勵；對落實不好、效果較差的給予通報批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學校給予記過處分。
三、責任有效期。
本責任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
四、責任書一式兩份。
學校創(chuàng)衛(wèi)領導組和各班主任、科任教師各一份。
工程建設完成情況工作匯報篇一
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入４８２４萬元，規(guī)上產(chǎn)值７.５９億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值２.５２億元，固定資產(chǎn)投資７.０９億元，引進內資２.５８億元，引進投資３千萬元以上企業(yè)２家，其中億元以上企業(yè)１家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止１１月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收１３３２萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)１２８１萬元的１０３％。
１、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求６月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程３０％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過６月份為期一個月左右時間的`努力，完成了該區(qū)塊涉及３２４戶，２７６畝土地集中丈量征收和１０穴墳墓搬遷工作。
２、４２省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及１２戶農(nóng)戶房屋拆遷，１６２戶農(nóng)戶土地政收及２６穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
３、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理４２０畝，啟動第二期土地征收６００余畝。到明年３月份以前，要完成１０００畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
４、配合交通部門做好４２省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇二
尊敬的徐主席，名位領導，同志們：
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的`發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入４８２４萬元，規(guī)上產(chǎn)值７．５９億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值２．５２億元，固定資產(chǎn)投資７．０９億元，引進內資２．５８億元，引進投資３千萬元以上企業(yè)２家，其中億元以上企業(yè)１家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止１１月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收１３３２萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)１２８１萬元的１０３％。
１、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求６月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程３０％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過６月份為期一個月左右時間的努力，完成了該區(qū)塊涉及３２４戶，２７６畝土地集中丈量征收和１０穴墳墓搬遷工作。
２、４２省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及１２戶農(nóng)戶房屋拆遷，１６２戶農(nóng)戶土地政收及２６穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
３、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理４２０畝，啟動第二期土地征收６００余畝。到明年３月份以前，要完成１０００畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
４、配合交通部門做好４２省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇三
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
今年以來，面對宏觀經(jīng)濟持續(xù)下行、新冠肺炎疫情突發(fā)的雙重影響，全縣上下堅決貫徹習近平總書記系列講話和重要指示批示精神，全面落實中央和省、市委重大決策部署，圍繞縣委×總要求，扎實做好“六穩(wěn)”工作、落實“六保”任務，疫情防控成效明顯、脫貧攻堅穩(wěn)步推進、產(chǎn)業(yè)發(fā)展勢頭向好、項目投資有序推進、民生保障不斷加強。全縣經(jīng)濟社會呈現(xiàn)出總體回穩(wěn)、恢復加快、勢頭向好的良好態(tài)勢。
一、以重大項目為支撐，經(jīng)濟指標穩(wěn)步回升。
固定資產(chǎn)投資完成×億元，增長×%；
規(guī)上工業(yè)增加值完成×億元，增長×%；
社會消費品零售總額完成×億元，下降×%；
大、小口徑財政收入分別完成×億元和×億元，分別下降×%和×%；
城鄉(xiāng)居民人均可支配收入分別完成×元和×元，分別增長×%和×%。
×熱源廠改擴建項目按期開工建設，為年內采暖期建成投入運行打好了基礎；
×制藥有限責任公司易地整體×項目采取“輪班制”壓茬推進；
×鐵路×站站前廣場及地下停車場主體結構進入收官階段；
×大食品加工廠項目按期交付凈地，順利開工建設；
×個續(xù)建項目中復工×個，復工率×%；
×個前期、儲備項目中完成可研報告的×個，占比×%。
×村鄉(xiāng)村旅游“樣板村”建設項目正在籌備開工；
×環(huán)保實施的垃圾焚燒發(fā)電項目已投產(chǎn)，招引的爐渣綜合利用項目正在進行設備調試；
×現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設項目正在辦理前期手續(xù)。上半年，全縣共實施招商引資項目×個，引進資金×.×億元，累計到位資金×.×億元，同比增長×.×%，其中新建項目×個，投資總額×.×億元，完成投資×.×億元，續(xù)建項目×個，投資總額×.×億元，完成投資×.×億元。
三是精心論證儲項目。把握國家、省、縣宏觀政策和產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨向，以“十四五”規(guī)劃編制為契機，圍繞鄉(xiāng)村振興、基礎設施、產(chǎn)業(yè)培育、生態(tài)治理和民生改善等重點領域和地方政府專項債券，積極向上對接爭取，熱源廠擴容等×個重大儲備項目完成立項審批。啟動了城區(qū)所有學校建設項目前期工作。×個項目被納入國省投資盤子，占全年總任務的×%，爭取到位資金×億元。
二、以鄉(xiāng)村振興為引領，脫貧成果持續(xù)鞏固。
一是在脫貧攻堅上。統(tǒng)籌各類專項扶貧資金×.×億元，全縣×個幫扶單位、×名幫扶干部進村入戶，扎實開展“×+×”沖刺清零后續(xù)行動和“×+×”專項提升行動，進一步鞏固脫貧成效?；A設施上，緊盯安全飲水、道路、住房等薄弱環(huán)節(jié)，逐村逐戶對標篩選，精準查找短板問題。維修機井×眼、水塔×座，啟動了農(nóng)電網(wǎng)改造工程，修補硬化村組道路×.×公里，改造危窯危房×戶。公共服務上，×所小規(guī)模學校已完工并投入使用，×所寄宿制學校設備采購全部到位。新建、維修村級標準化衛(wèi)生室×個，新增公益性崗位×人，×貧困人員×人。開展各類職業(yè)技能培訓×場（次）。就業(yè)扶貧上。培訓貧困勞動力×人，先后向江蘇、天津等地輸送貧困勞動力×批次×人，新增設鄉(xiāng)村公益性崗位×個。精神扶貧上，開展“好婆婆”“好媳婦”“五好家庭”“致富明星戶”等評選活動，發(fā)揮紅白理事會等群眾自治組織和村規(guī)民約的教化約束作用，全力整治“天價彩禮”“厚葬薄養(yǎng)”等陳規(guī)陋習，以精神扶貧促進穩(wěn)定脫貧。
二是在富民產(chǎn)業(yè)上。立足產(chǎn)業(yè)布局，因地制宜、因村施策，按照“龍頭帶動、規(guī)模經(jīng)營、連片開發(fā)”的思路，依托招引建設的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭項目，深入推進農(nóng)村“三變”改革和“×”產(chǎn)業(yè)扶貧，形成了以四大產(chǎn)業(yè)為主體、“五小產(chǎn)業(yè)”為補充的產(chǎn)業(yè)扶貧體系。果產(chǎn)業(yè)，加快推進林果產(chǎn)業(yè)供給側結構性改革，持續(xù)加大對龍頭企業(yè)、農(nóng)民專業(yè)合作社的引進、扶持和培育力度。借鑒海升模式，全面推廣矮化密植，新栽果樹×畝，完成老果園提質改造×.×萬畝。積極推行冷棚、暖棚、智能溫室棚櫻桃栽植，通過凍蟲害設施化防治提升櫻桃品質，以反季節(jié)錯峰上縣提升產(chǎn)品效益，全縣櫻桃總面積達到×畝。畜牧產(chǎn)業(yè)，搶抓國家關于生豬穩(wěn)產(chǎn)保供的政策機遇，繼續(xù)推廣正大“三定”模式，加快推進×處×個正大“×”標準化生豬養(yǎng)殖場建設。目前，×個單元已建成投產(chǎn)，生豬存欄量達到×萬頭，貧困戶獲得分紅×萬元。招引正大集團投資×億元建設正大食品加工廠，目前已全面開工建設，建成投產(chǎn)后，將進一步延長生豬產(chǎn)業(yè)鏈條，形成集繁育、育肥、屠宰、加工為一體的生豬產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局。
瓜菜產(chǎn)業(yè)，通過政策傾斜、資金支持、技術指導等措施，積極招引“農(nóng)”字號企業(yè)，培育新型經(jīng)營主體和種植示范戶，把群眾聚在瓜菜產(chǎn)業(yè)鏈上，實現(xiàn)穩(wěn)定增收。目前，全縣圍繞“一園三川”設施基地，已建成設施瓜菜示范點×個，三川搭建鋼架大棚×座，全縣各類瓜菜種植面積達×.×萬畝。川區(qū)甜瓜自×月中下旬上縣以來，實現(xiàn)銷售收入×萬元。旅游產(chǎn)業(yè)，立足全域旅游創(chuàng)建，以美麗鄉(xiāng)村建設為契機，按照“一鄉(xiāng)一特色、一村一品牌”的工作思路，突出資源、文化、生態(tài)等特色，以川區(qū)為龍頭，建設完善民宿、餐飲、娛樂等基礎設施。與文旅產(chǎn)業(yè)集團開展地企合作，總投資×.×億元，建設×鄉(xiāng)村旅游“樣板村”項目，著力打造融現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、生態(tài)景觀、鄉(xiāng)土風情、休閑度假、康體養(yǎng)生、科普教育和農(nóng)事體驗于一體的生態(tài)旅游產(chǎn)業(yè)體系。至×月底，全縣接待游客×.×萬人次，實現(xiàn)鄉(xiāng)村旅游收入×.×萬元。
三是在人居環(huán)境上。以“清潔村莊助力鄉(xiāng)村振興”為主題，以整治農(nóng)村人居環(huán)境突出問題為重點，從解決農(nóng)村“臟、亂、差”問題為著力點和突破口，結合“三清一改工作”，統(tǒng)籌推進“三大革命”，持續(xù)改善農(nóng)村環(huán)境面貌?！袄锩币怨费鼐€、鐵路沿線、河道溝壑為重點，深入開展“清垃圾、拆破墻、除三堆、整樹畦”等治理行動，全面清除路邊、地邊、溝邊、渠邊積存的陳年垃圾。落實公益性崗位×人，壓縮式垃圾車配備、行政村垃圾中轉站建設、村組垃圾收集電動車配備實現(xiàn)了全覆蓋，形成完整的垃圾回收體系?！皫锩眻猿帧氨仨氝M院、提倡進屋”的原則和“整村推進、一戶一廁”的要求，在全縣×個鄉(xiāng)鎮(zhèn)×個行政村改造三格化糞池式無害化戶廁，完成新建的×個整村推進村改廁后續(xù)管護服務設施配套，通過改廁提升農(nóng)村居民生活品質。
“風貌革命”重點打造高速公路、省道×線、×公路×條縣級風貌示范線和×等×條區(qū)級風貌示范線。推進“村莊清潔”行動，集中整治村莊公共空間、農(nóng)戶庭院環(huán)境，清理亂搭亂建、亂堆亂放，依法拆除爛墻、爛房、爛圈。以綠樹花廊建設為重點，實施道路綠化、花廊景觀帶建設、花園菜畦修建、花箱花籃設置等工程，創(chuàng)建“清潔村莊”×個。截至目前，全縣戶廁改造已完成×戶，新建公廁×座。累計清理“三堆”×余處，清運生活垃圾×多噸、積存垃圾×噸、農(nóng)業(yè)廢棄物×噸，清理村內溝渠×公里，依法拆除亂搭亂建×處，栽植（補植）綠化樹木×公里。
三、以文明城縣為目標，城縣形象全面提升。
按照“擺正放順、補新掃凈”的要求、“試點先行、提檔升級，由表及里、梯次推進”的思路，充分發(fā)揮六級網(wǎng)格化管理作用，推行“鄉(xiāng)鎮(zhèn)吹哨、部門報到”機制，下實手解決了一批城縣管理突出問題，城縣管理精細化、常態(tài)化水平進一步提升。
一是在“擺正放順”上。堅持盤活閑置車位、新建增設車位、規(guī)范管理車位、建立收費機制“四管齊下”，對×條路段、×條單行道實行順向、單排停放。新建靜態(tài)停車場、人行道臨時停車場×處，施劃路內公共停車泊位×個，安裝車位指示牌×面，禁停牌×面。全面推行城管交警聯(lián)合執(zhí)法、商業(yè)門店“三包六禁”機制，對車輛亂停亂放、占道經(jīng)營、流動攤販等進行專項治理，引導清理零散攤點×處、占道宣傳×處、廢棄物料占道堆放×處、條幅×余處、商業(yè)門店經(jīng)營亂象×余處，城區(qū)主干道“臟亂差”面貌得到持續(xù)改善。
二是在“補新掃凈”上。對海綿項目建設過程中損壞設施問題，與海綿辦銜接，對×路等×條主次干道路面及人行道、縣政照明設施、×處便民座椅缺失、×處公共自行車站點進行維修更新。以南、北高速路口為突破口，以機場至×大道為中軸線，按照“地面抓整潔、墻面抓美化、立面抓規(guī)范”的思路，打造“兩點一線”示范區(qū)，對×條城縣主干道的市政設施和×大道門頭招牌進行了提質改造，硬化入城土質路口×處，應急維護道路面積×平方米，新增綠化面積×平方米。
四、以大局穩(wěn)定為底線，社會治理不斷加強。
一是社會事業(yè)均衡發(fā)展。把財政投入的重點放在?；?、兜底線、促公平上，不斷加大民生投入。以創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)，城鎮(zhèn)登記失業(yè)率為×.×%，城鎮(zhèn)新增就業(yè)人口×人，完成全年目標×%。辦學條件持續(xù)改善，全面推行“自愿入學”和“派位入學”，×個“全面改薄”項目全面開工建設。認真執(zhí)行城鄉(xiāng)居民醫(yī)保政策，減輕貧困家庭醫(yī)療負擔，開展雙向轉診，實行“綠色通道”，全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和村衛(wèi)生室建設達標率均達到×%。上半年累計發(fā)放低保、困難救助等各類保障補貼資金×.×萬元。
二是社會大局和諧穩(wěn)定。堅決貫徹落實中央、省委、縣委關于掃黑除惡專項斗爭的決策部署，累計受理線索×條，辦結×條。圍繞道路交通、危險化學品、城縣管理等重點行業(yè)領域，扎實開展十大專項整治行動。全縣安全生產(chǎn)形勢穩(wěn)定，安全生產(chǎn)事故數(shù)、死亡人數(shù)分別下降×%、×.×%。嚴格落實區(qū)級領導信訪接待和信訪包案工作責任制，受理信訪案件×件，化解歷年積案×件，排查矛盾糾紛×件，調處率達到×%，實現(xiàn)了進京非訪“零登記”。
三是生態(tài)環(huán)境日益改善。圍繞“全力推動環(huán)境質量改善、堅決打贏污染防治攻堅戰(zhàn)”這一核心目標，堅定政治意識，堅守生態(tài)底線，堅持問題導向，強化日常監(jiān)管，加快設施建設，嚴控污染排放，努力改善區(qū)域環(huán)境質量。扎實推進中省環(huán)保督察反饋問題整改，×項中央督察反饋意見、×項省級督察反饋意見和×件中省督察交辦信訪投訴問題，分別完成整改×項、×項和×件。把水污染治理作為今年生態(tài)環(huán)境保護工作的重中之重，按照“前端排放控制、中端污染治理、末端生態(tài)修復”的思路，嚴格落實控源、減污、凈化措施，啟動實施了城區(qū)機關單位、學校醫(yī)院、住宅小區(qū)雨污管網(wǎng)分流改造和×處污水排放口在線×監(jiān)測設備安裝工作，東區(qū)、南區(qū)污水處理廠永久調蓄池建設和×家川×個流域生態(tài)修復保護項目正在加快推進，×污水處理站已投入試運行。
五、以黨的建設為根本，從嚴治黨縱深推進。
堅持把黨的建設作為主業(yè)來抓，深入學習貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和習近平總書記重要講話、重要指示精神?？h委理論學習中心組先后開展集中學習交流×次，并督促指導全縣各級班子理論學習中心組學深悟透。定期研判、部署政治安全和意識形態(tài)安全防范工作，組織理論政策宣講×場次，處置網(wǎng)絡輿情×起。壓茬推進抓黨建促決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅，調換不符合條件駐村幫扶工作隊員×名，調整職務“倒掛”駐村干部×名。深化拓展“四抓兩整治”，選聘專職化村黨組織書記×名，調整年齡偏大村黨組織書記×名，儲備村級后備干部×名，“一肩挑”比例達到×%。
深入推進黨支部建設標準化分類晉級，創(chuàng)新開展了“雙爭雙評”活動。完成原×個街道的撤銷，新設立的×個街道辦事處運轉順暢，城縣社區(qū)黨建品牌建設成效明顯。出臺《七條禁令》，深入整治吃喝風、玩樂風、操辦風等歪風邪氣。堅持從嚴正風肅紀，上半年巡察單位×個，發(fā)現(xiàn)問題×個，線索×條。開展明察暗訪×次，問責領導干部×人，處理干部×名，通報各類典型案例×起×人?！傲⒄f立行、快干即辦、提質增效”的良好干事創(chuàng)業(yè)氛圍進一步形成。
工程建設完成情況工作匯報篇四
今年以來，我們恩城鎮(zhèn)全面貫徹落實、縣政府的一系列會議精神，堅持以“項項爭先、年年進位”爭先創(chuàng)優(yōu)活動為總抓手，認真踐行“干事創(chuàng)業(yè)講科學，求真務實謀發(fā)展”的指導方針，緊緊圍繞發(fā)展和穩(wěn)定兩大主題，突出狠抓了招商引資、民營經(jīng)濟、新農(nóng)村建設、小城鎮(zhèn)建設、服務業(yè)發(fā)展五大工作重點，大力強化平安建設、干部隊伍建設兩大保障措施，用心把握，合力創(chuàng)業(yè)，全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會實現(xiàn)了新的發(fā)展。截止6月底，全鎮(zhèn)新增私營企業(yè)42家，超額完成全年任務；新增個體工商戶286家，完成全年任務的66.5%；實現(xiàn)工商稅收780.9萬元，完成全年任務的48.8%，同比增加68.7萬元，增長9.6%；新農(nóng)合參合率達到100%，三小車輛養(yǎng)路費超額完成征收任務；美國白蛾防治實現(xiàn)了控制最好，97個村僅發(fā)生16處，并及時處理到位；實現(xiàn)了無到縣以上集體訪。下面，分七個方面做一簡要匯報：
一、招商引資工作堅持走以多取勝、以大取勝兩條路子，取得了新的成效
針對我鎮(zhèn)這兩年招商引資項目少、項目小的實際，我們進行了認真的分析，認為之所以招商引資成效不明顯，核心的問題就是擺的位置不對、重視程度不夠、下的氣力不到。為此，我們確定了“跟蹤幫扶擴張一批老的、集中力量攻克一批大的、廣泛聯(lián)系儲備一批新的”這一思路，著力在“多”和“大”上下工夫。“多”，就是廣泛進行動員，搜集招商信息和線索，讓全鎮(zhèn)上下各個階層都熱招商、參與招商、為招商獻計出力。通過采取一系列措施，不僅機關干部行動起來了，而且村級招商也開始破題上路，教師、企業(yè)干部職工特別是業(yè)務員、供應商也開始參與進來；不僅鎮(zhèn)內動員起來了，而且所有的外來客商、恩城在外的工作人員以及在恩城工作過的老領導、老同志和二中同學會的成員也開始行動起來，給我們提供招商信息，從而大大豐富了我們的信息資源。截至目前，已掌握各類信息178條，從中篩選出67條有價值線索進行聯(lián)絡，為今年和今后一個時期招商引資提供了資源、奠定了基礎。同時，全鎮(zhèn)有19家老企業(yè)開始解放思想、轉變觀念，積極主動地尋求對外合資合作；有12個村莊實現(xiàn)了招商項目零的突破?！按蟆?，就是在廣泛搜集信息的基礎上，從中篩選出9個投資在3000萬元以上的大項目、好項目，實行專門盯靠、重點公關。其中，借助縣里開展的廣東東莞招商活動，我們就新洽談了4個投資5000萬元以上的項目，新近洽談的無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材項目，也是由在無錫基地投資的廣東客商牽頭投資的。另外，我們還充分借助恩城交通區(qū)位優(yōu)越、閑置資產(chǎn)、加工企業(yè)多、園區(qū)基礎好等優(yōu)勢，廣泛宣傳、廣泛聯(lián)絡，以商招商、以企招商、資產(chǎn)招商、全民招商的成效開始顯現(xiàn)。截至目前，全鎮(zhèn)招商引資續(xù)建項目4個，新開工項目5個，簽約項目3個，在談項目6個，合同利用外資3.49億元。
續(xù)建項目：盛茂紡織品有限公司年產(chǎn)3萬錠棉紗項目，西車間已整修完成，設備正在安裝，辦公樓已封頂；汾酒集團年產(chǎn)5000噸白酒項目，5000平方米的辦公樓主體和3000平方米的灌裝車間已裝修完工，灌裝設備已安裝到位，5800平方米酒窖車間已封頂，3000平方米的二號酒窖車間已開槽；進城服裝年產(chǎn)1000噸皮革著色劑項目2400平方米主車間竣工，正在安裝設備；哈爾濱梅東集團與森力公司合作年產(chǎn)1.5萬噸蛋白飲料項目，證照已辦理完畢，生產(chǎn)設備已調試完畢。
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手續(xù)；由安徽合肥客商投資1300萬元的金色桃園娛樂中心項目，已完成布局及裝修設計。
在談項目：由河北客商與永泰紡織公司合資1800萬元的棉紡加工項目、深圳東方玻璃燈飾有限公司投資5000萬元的'玻璃燈飾器材加工項目、廣東克時敏包裝設備有限公司投資6000萬元的包裝設備加工項目正在商談具體投資事宜；濱州佳禾飼料有限公司投資2800萬元的飼料加工項目、武漢爍森生物科技有限公司投資1500萬元的高蛋白酒糟飼料加工項目來恩城進行了實地考察；無錫大舟機械有限公司投資3000萬元的鋁型材加工項目，已完成了在縣二棉廠的選址，7月底前交納定金，有望年底前投產(chǎn)一條生產(chǎn)線；香港客商投資8000萬元的注塑五金件項目已達成初步意向，7月23-25日來平考察，該項目為高科技、外向型企業(yè)，07年銷售收入1.3億美元，居東南亞第三位；安徽客商投資2億元的多晶硅光電子項目也已前來考察，計劃下周到徐州和濰坊兩家企業(yè)實地考察后確定。
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工程建設完成情況工作匯報篇五
尊敬的徐主席，名位領導，同志們：
非常感謝大家在年關將至時，蒞臨我們xx鎮(zhèn)檢查指導工作。xx鎮(zhèn)是一個傳統(tǒng)中藥村老鎮(zhèn)，全鎮(zhèn)所轄19個行政村，人口16000。這里的百姓依托中藥材這個支柱性產(chǎn)業(yè)，和華東最大的藥材交易市場（浙八味市場），去年交易額已達到15億元。從事著藥材種植，加工，銷售，經(jīng)營，所以社會經(jīng)濟及群眾生活情況，相比于縣內其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)稍微要好一些。特別是今年xx鎮(zhèn)被省委省政府列入首批27個特色小鎮(zhèn)建設以后，必將給我們xx新一輪的發(fā)展帶來無限商機，我們自己對xx未來的發(fā)展也充滿信心，現(xiàn)在全鎮(zhèn)鎮(zhèn)村兩級干部心齊，勁足，氣順，干事氛圍濃厚。下面我把我鎮(zhèn)今年工作完成情況分社會經(jīng)濟發(fā)展情況，配合縣委縣政府重大項目政策處理，集鎮(zhèn)基礎設施建設，新農(nóng)村建設，三改一拆、農(nóng)村環(huán)境綜合整治等幾方面主要工作向各位領導做個匯報：
一、社會經(jīng)濟發(fā)展情況。
到目前，全鎮(zhèn)完成一般公共預算收入4824萬元，規(guī)上產(chǎn)值7．59億元，規(guī)上海新產(chǎn)品產(chǎn)值2．52億元，固定資產(chǎn)投資7．09億元，引進內資2．58億元，引進投資3千萬元以上企業(yè)2家，其中億元以上企業(yè)1家。特別是在經(jīng)濟下行壓力比較大的情況下，截止11月份，我們鎮(zhèn)本級已經(jīng)完成地方財政稅收1332萬元，完成縣里下達年度任務數(shù)1281萬元的103％。
二、配合縣委縣政府重大項目政策處理。
1、新城中學土地政策處理。
該項工程是縣里十大重點項目工程，縣里要求6月份前完成所有農(nóng)戶政策處理，并要完成主體工程30％以上工程量，時間緊，任務重。為此，鎮(zhèn)里以縣里開展五個專項行動為契機，做到工作不完成不收兵，不安排休假，開展集中攻堅，通過6月份為期一個月左右時間的努力，完成了該區(qū)塊涉及324戶，276畝土地集中丈量征收和10穴墳墓搬遷工作。
2、42省道連接線和古竹改溪防洪堤工程政策處理。這兩項工程都在江南藥鎮(zhèn)的.核心區(qū)域，是下一步推進江南藥鎮(zhèn)建設的基礎性工作，涉及12戶農(nóng)戶房屋拆遷，162戶農(nóng)戶土地政收及26穴墳墓搬遷工作，目前兩項工程均已實現(xiàn)無障礙施工，進展順利。
3、未雨綢繆，啟動江南藥鎮(zhèn)核心區(qū)域土地征收征收工作。截止目前，已完成政策處理420畝，啟動第二期土地征收600余畝。到明年3月份以前，要完成1000畝左右的土地征收工作，為下一步推動江南藥鎮(zhèn)建設打好基礎。
4、配合交通部門做好42省道拓寬改造的政策處理工作。
工程建設完成情況工作匯報篇六
新華農(nóng)場新農(nóng)村辦，緊緊圍繞農(nóng)場的整體拆遷工作，求真務實、勤奮工作，較好地完成了階段性工作目標，現(xiàn)將七月份的工作情況及八月份工作重點匯報如下：
1、針對被拆遷戶在簽訂拆遷協(xié)議中暴露出的房屋產(chǎn)權手續(xù)不健全、房屋產(chǎn)權人不明晰等問題，我們幫助被拆遷戶到司法、法庭等部門通過法律渠道進行確權。切實解決被拆遷戶遇到的實際困難，使得拆遷工作扎實有效的向前推進。
3、為加快拆遷工作進度，提高拆遷工作效率，場拆遷辦積極協(xié)調電力、通信、畜牧等部門全力配合拆遷做好服務工作。為拆遷戶辦理電力設施拆除、電話的遷移、畜牧養(yǎng)殖區(qū)的規(guī)劃等方面提供便利快捷的服務。同時深入到被拆遷戶家中進行
安全
用電、安全拆遷等方面的宣傳和咨詢解答工作。
4、嚴把簽訂協(xié)議關，認真做好簽訂協(xié)議工作。拆遷辦工作人員在辦理簽訂拆遷協(xié)議工作時一絲不茍、認真細致，通過了解和日常工作及時甄別個別被拆遷戶存在惡意套取拆遷補償款的現(xiàn)象，對11戶不應該享受安置政策的被拆遷戶進行耐心細致的思想教育和解釋工作，為農(nóng)場及分公司避免13萬元的經(jīng)濟損失。
5、拆遷及簽訂協(xié)議工作有序進行。截止到8月2日場拆遷辦以累計完成簽訂《拆遷補償安置協(xié)議》151戶，拆遷房屋總戶數(shù)50戶，拆遷房屋總面積3097.76平方米，其中拆除泥草房7戶，泥草房拆遷面積423.55平方米，目前整體拆遷及簽訂協(xié)議工作正在有序進行.
今年上半年，在市委、市政府的正確領導下，我鎮(zhèn)以科學發(fā)展觀統(tǒng)領工作全局，圍繞建設社會主義和諧新農(nóng)村這一主線，以班子建設為保證，以加快發(fā)展為主題，以“和諧新農(nóng)村”建設、“六好村街”創(chuàng)建為載體，以群眾滿意為目標，大力開展社會主義榮辱觀教育，帶領全鎮(zhèn)廣大干部、群眾，轉變作風，克服困難，開拓進取，強力推進全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)將上半年重點工作的完成情況，向各位領導作一匯報。
一、上半年工作完成情況
(一)財政稅收、招商引資、項目建設時間、任務同步，重點項目助推經(jīng)濟發(fā)展
上半年，全鎮(zhèn)財政稅收完成--萬元，占年任務的'--%，同比增長--%。其中，國稅、地稅、財政分別完成--萬元、--萬元、--萬元，同比分別增長--%、--%、--%，占年任務的--%、--%、--%。企業(yè)產(chǎn)值達到--億元，同比增長--%，其中，限額以上完成---億元，同比增長--%。
上半年，我鎮(zhèn)積極實施“工業(yè)強鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，大力開展招商引資，大上項目，上大項目，在加快在建項目建設進度的同時，積極做好項目儲備。依托--、--、---等企業(yè)，立足以商招商、產(chǎn)業(yè)招商、環(huán)境招商和園區(qū)招商，重點規(guī)劃了電動車產(chǎn)業(yè)園、造紙機械工業(yè)園和絕緣化工產(chǎn)業(yè)園三個產(chǎn)業(yè)園區(qū)，通過強力實施項目帶動戰(zhàn)略，加大優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、龍頭企業(yè)的對外合作，實現(xiàn)了招商引資工作的新突破。今年以來，新上--萬元以上項目--個(其中--萬元以上項目--個)，計劃總投資--萬元(其中省外境內資金資金--萬元)，已完成投資--萬元。全部投產(chǎn)后可新增產(chǎn)值--萬元，實現(xiàn)利稅--萬元。
這六個項目分別是：------。
項目的引進，提升了造紙機械行業(yè)的產(chǎn)業(yè)規(guī)模和檔次，拉長了電動車產(chǎn)業(yè)的鏈條，為我鎮(zhèn)打造“工業(yè)強鎮(zhèn)”奠定了堅實的基矗農(nóng)業(yè)項目則加快林場種養(yǎng)加示范園建設進度;利用伏背、鄭村獨有的--畝濕地資源對外招商，提高農(nóng)業(yè)效益。通過項目建設為經(jīng)濟發(fā)展備足后勁。
(二)層層細化責任，明確部門職責，重點項目進展順利
為保證全鎮(zhèn)重點工程順利進展，我鎮(zhèn)專門成立了工程服務小組，將重點工程由各分管領導牽頭，層層分解到各辦公室，由各辦公室負責提供工程建設的各項服務工作，保證工程順利進行，目前，全鎮(zhèn)重點工程進展順利，有望如期投產(chǎn)。
(項目簡介略)
(三)突出工作重點，辦好十件實事，傾力打造民心工程
一是實施“村村通”工程，改善轄區(qū)道路設施。利用上級支持農(nóng)村政策，爭取資金300余萬元。今年計劃新修“村村通”工程24.6公里，涉及18個村，目前已完成18公里建設任務，剩余道路正在緊鑼密鼓建設之中，鎮(zhèn)域交通狀況得到徹底改變。二是強力推行農(nóng)村新型合作醫(yī)療，全鎮(zhèn)農(nóng)戶參合率達85%以上，群眾看病難的問題得到緩解。三是推進安全飲水工程。上半年有7個村新打了深水井，鋪設了自來水管道。目前已有xx一街等34個村的群眾都喝上了干凈衛(wèi)生的自來水，占村總數(shù)的56%。四是狠抓沼氣池建設，上半年共建成沼氣池80個(占全年任務110個的72.7%)，有效改善了農(nóng)村牲畜糞便亂堆的狀況，使農(nóng)戶用上了清潔、方便的能源，節(jié)約了能源成本，凈化了人居環(huán)境。五是大力推行xx中心市場建設，進一步規(guī)范鎮(zhèn)區(qū)市場經(jīng)營，目前，已與有關村街、商戶協(xié)商完畢，8月份將開始拆遷。六是大力發(fā)展經(jīng)濟，消化本地勞力。
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工程建設完成情況工作匯報篇七
20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標，各項工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結構重新進行了調整，真正實現(xiàn)了能者多勞，憑績取酬的分配目標。（1）本年度主要依據(jù)各單位上報工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結合公司實際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責任傷害事故的發(fā)生，進一步提高員工安全責任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設立團隊安全風險獎，本獎項實行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責任團隊全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進一步增強了員工團隊協(xié)作意識與安全責任意識。（4）為進一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關于各車間檢修人員加班的相關規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術部經(jīng)理、車間主任層層把關，使加班程序更加合理、完善。
積極協(xié)調有關部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險費的。上繳金額，為公司管理出效益做貢獻。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強公司內部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標，弘揚了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強有力的輿論保障。
2、培訓：認真組織實施了春季和秋季兩次業(yè)務考試、考核工作，運行、檢修、施工等人員參考率達100%，合格率達到95%以上，提高了員工的學習積極性和應急應變能力。
五、安全保衛(wèi)工作。
以勞動紀律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機的各項管理與勞動紀律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護良好的生產(chǎn)、工作秩序。
二00五年元月七日。
工程建設完成情況工作匯報篇八
為便于組織對我進行監(jiān)督和考察，現(xiàn)就本人在20xx年的工作完成情況進行簡要總結，并談一下對下一年工作的初步打算。
過去一年里，我在鎮(zhèn)（場）黨委的正確領導下，團結帶動營林技術員，嚴格地遵照林場下達的工作計劃，認真進行技術指導，克服困難，努力開展工作，使營林任務得到了較為圓滿的完成。
1、人工造林計劃98公頃，實際完成108.5公頃，加上去年多干，結轉到今年的7.5公頃，全年總共完成造林任務116公頃，為年計劃的118%。
2、利用專業(yè)撲火隊完成20xx年人促75.5公頃，已組織技術員對場地逐塊進行了驗收。
3、組織作業(yè)組如期完成了20xx年度人促123.4公頃，完成計劃的100%。
4、利用林場各單位轉產(chǎn)人員和作業(yè)組相配合，全面完成50公頃的人工直播任務。
5、對08年56.3公頃及06年113.9公頃造林地進行了撫育。
6、母樹林按計劃完成40公頃。
7、在場地難度過大、生產(chǎn)費用不足的不利條件下，完成了火燒跡地清理306.3公頃，據(jù)全局各林場首位。
8、病蟲害防治等項任務也都按計劃得到了完成。
xx年營林工作之所以能夠得以較為順利的完成，我認為，關鍵得益于：
1、領導的大力支持。在工作過程中，場長和書記經(jīng)常過問，發(fā)現(xiàn)困難總是在第一時間幫助處理。尤其在今年冬季的火燒跡地清理工作中，為幫助提高生產(chǎn)單價，場長多次到林業(yè)局進行爭取，以鍥而不舍的精神終于邀請到主管局長和有關領導到山場實地調查，最后終于使生產(chǎn)單價得到了大幅提高。
2、全場干部職工的無私幫助。人工直播、人促、人工幼林撫育、母樹林培育等項工作無不滲透著全場干部職工的辛勤汗水。
3、營林技術員的無私奉獻。從今年4月下旬開始直到十二月中旬，營林技術員始終奮戰(zhàn)在山場一線。不管是蚊蟲叮咬還是爬冰臥雪，他們從不叫苦喊累。在造林、火燒跡地清理等緊張時期，他們不顧老人孩子需要照顧，經(jīng)常在山上一住半個多月，家里事情根本幫不忙。
在全鎮(zhèn)（場）上下的共同努力下，今年的營林工作取得了點滴成績。但在前進過程中，也暴露出了我自身存在的。一些缺點和不足，主要表現(xiàn)為：
1、對業(yè)務知識掌握不夠全面，對工作造成不良影響。突出表現(xiàn)在對明年營林用地的森調過程中，只將注意力集中在場地土壤、坡度等是否適合，而疏忽了清理難度，結果森調的場地極難清理，生產(chǎn)費嚴重不足，影響了生產(chǎn)的'正常開展。
2、工作方法不夠科學，協(xié)調能力差，與相關單位溝通存在困難，影響工作的順利開展。
3、工作缺乏前瞻性，頭痛醫(yī)頭腳痛醫(yī)腳，難免造成工作過于忙亂，浮于表面的現(xiàn)象。
為有利于今后工作得到有效開展，今后我要克服困難，發(fā)揚成績，力爭做好以下幾方面工作：
1、進一步增強組織性和紀律性，緊密地團結在鎮(zhèn)（場）委周圍，保質保量地完成上級交辦的各項工作任務。
2、加強學習，努力提高自身的綜合素質。
3、開闊眼界，增強對工作的前瞻性和預見性，盡量把工作安排的合理有效。
4、謙虛謹慎，團結同志，限度地調動單位人員的工作熱情和積極性、主動性，高效率地完成各項工作。
工程建設完成情況工作匯報篇九
近日，我院以市中院檢查各基層法院爭創(chuàng)活動目標完成情況為契機，對本院完成中院下達的目標及本院自定目標的情況進行了梳理，并在總結活動經(jīng)驗和存在不足的基礎上，提出了爭創(chuàng)活動最后幾個月中的行動計劃和策略。
截止目前，除“班子中至少有一名碩士”這一指標未完成外，中院下達各基層法院的目標我院均圓滿完成。其中，目標完成出色的項目有學歷教育、亮點培育以及法院文化建設。如學歷教育方面，我院一線法官學歷全部達到本科以上，全院碩士學歷者達到12名，在讀博士達到2名，在全市基層法院最高。在培育特色亮點方面，已有包括法院附設adr糾紛解決機制、合同制法官助理制度、兩個中心的審判運行管理機制、精審判促管理強素質的群體調研格局等9項亮點工作在全市乃至全省、全國產(chǎn)生一定影響。而文化建設則開展了豐富的文化創(chuàng)作和文娛體育、學術交流活動。
而本院自定51項目標，截止目前，有32項已全部完成，9項已部分完成，8項未完成，折合約完成全部目標的四分之三。未完成或未部分完成的目標中，有5項完成時限是今年底，12項完成時限是在7年底。因此，預計這些目標能夠如期完成。
二、主要經(jīng)驗。
依靠黨。我們的創(chuàng)建工作始終依靠黨的領導，第一年就將實施方案報區(qū)黨工委批準，得到區(qū)上的大力支持，特別是得到高新區(qū)政法委的大力支持，主要問題也得到大體的解決。
站位高。在爭創(chuàng)活動開初，我院就將“建立機制優(yōu)化、人才輩出、管理先進、運作規(guī)范，并以思想見長、以創(chuàng)新爭先，出成果、出經(jīng)驗，各項工作躍居前列與極具活力的先進基層法院”的既有工作定位，確定為爭創(chuàng)目標，使整個活動站位高、目標遠。
方案細?；顒又?，我院就制定了內容實在、精細的實施方案，并在實施過程中又對方案進行了更詳細的梳理，細化分解了5項工作目標任務，并落實到具體的責任部門和完成時限，各部門又將目標任務落實到具體承辦人。在分解和安排工作時，我院還根據(jù)上級法院要求，明確了每一年度總目標完成率，保障三年爭創(chuàng)工作的圓滿完成。
措施新。為了推進爭創(chuàng)工作各項目標任務的落實、完成和檢查，我院實施了多項措施：一是人盯項目責任制度，建立了《任務項目庫》，逐一確定完成的時限和質量要求、責任部門和責任人員等；二是項目進度與質量督察制度，實行項目完結登記、申報、考評，各部門和具體項目責任人可隨時申報，接受考評驗收；對階段截止日任務項目未能完成的，下達項目督辦通知書，并作為年終部門和責任人考評依據(jù)；三是項目經(jīng)費保障制度，項目經(jīng)費主要用于由院里下達并納入全院性工作項目庫的工作項目所必須開支的費用。
三、存在不足。
思想動員堅持不夠，壓力傳遞出現(xiàn)間斷。在4年活動開展之初，我院集中時間和精力廣泛開展了爭創(chuàng)活動的動員會和大討論，使廣大干警充分認識到活動的意義、目標，干警思想上有了目標感和急迫感。但在活動開展的中后期，我們放松了對創(chuàng)一流活動的特別強調，結果是雖然院領導重視，但壓力傳遞中斷，部門積極性調動不夠，一般干部思想松懈。
主題宣傳廣度不夠，社會影響程度有限。更多地注重了將創(chuàng)建活動的方案、需要解決的問題、開展進度等情況向當?shù)攸h委、上級法院匯報，但忽略了向社會的宣傳，沒有及時向全社會通報爭創(chuàng)活動進展，宣傳先進典型，自覺接受輿論監(jiān)督，以致社會認知度和認可度不高。
跟蹤問效力度不夠，激勵補救未及時跟進。在活動開展的2年多時間里，雖然注重了工作的周密安排、推進，但是離扎扎實實抓落實的要求還有一定差距；雖然按上級要求每季度梳理了目標完成情況，但對目標完成與否沒有有針對性的激勵機制，沒有及時的獎懲措施，同時，對未完成的目標，院領導未與相關責任部門進行交流，責成或共同商定補救措施。
調研成果轉化不夠，發(fā)展?jié)摿ξ闯浞滞诰?。在?chuàng)建過程中，我們經(jīng)過周密研究，基于本院的良好基礎，制定了實施方案，并認真執(zhí)行。在此過程中，我們又有一些有關提升法院司法能力的調研出臺，如《基層法院可持續(xù)發(fā)展核心要素研究》。但這些具有指導性的調研成果，未能有效轉化運用于實踐，因此發(fā)展競爭實力還未充分挖掘。
四、努力方向。
增強信心求必勝。在最后幾個月時間之內，還要進一步造聲勢，把創(chuàng)建的意識傳遞到每位干警，讓每一名干警以昂揚的銳氣和勇于爭先的態(tài)勢，因應時變，爭創(chuàng)佳績；要進一步加強組織領導，加強對創(chuàng)建工作經(jīng)驗、困難的研究，作最后的攻堅和沖刺；要對承辦項目的部門加強督查指導，確保目標任務的圓滿完成。
加大宣傳促影響。要進一步加強與上級法院的.聯(lián)絡溝通和與新區(qū)黨委匯報請示，以取得上級領導對我院創(chuàng)一流工作的支持。要加大力度集中進行對創(chuàng)一流工作措施和成績的社會宣傳，讓老百姓知道法院所作出的努力、取得的進步，并接受人大、群眾的監(jiān)督、評價，同時也把我們的成果推廣出去。
鞏固成果求深化。對已經(jīng)完成的工作項目，要鞏固成績，并保持工作尤其是具體審判指標的穩(wěn)定性；對在爭創(chuàng)活動中推進和保障整個活動進行、完成具體指標、創(chuàng)新工作機制中的經(jīng)驗、不足進行總結分析，從中發(fā)現(xiàn)對鞏固爭創(chuàng)活動成果以及深化未來工作的有益啟示；對活動中的培育起來的亮點工作，尤其是在后期推出的大的創(chuàng)新工作，要繼續(xù)完善深化，做成熟。
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工程建設完成情況工作匯報篇十
20xx年度工作目標完成情況，20xx年度的人力資源工作按照年度制定的工作目標，各項工作已經(jīng)順利完成。具體如下：
一、人事管理工作根據(jù)公司實際情況，經(jīng)公司領導研究批準，20xx年度在公司內部開展了一次人事評價工作，采取三級評價管理辦法（自評、互評、領導評價），根據(jù)結果對生產(chǎn)、技術、管理骨干簽訂長期合同，對生產(chǎn)工人及其他工作人員簽訂中期合同、短期合同或不簽合同的辦法予以管理。以勞動合同管理為主線，充分利用和發(fā)揮勞動合同的作用，本年度共簽訂勞動合同554人次，其中，續(xù)簽長期合同136人次，續(xù)簽中期合同222人次，續(xù)簽短期合同196人次，不再續(xù)簽合同。通過本年度勞動合同續(xù)簽工作，首次將勞動合同的簽訂年限改為差異年限，既多年來一直延續(xù)的所有員工簽訂合同年限一樣的慣例，改變了“續(xù)簽合同是走形式、走過場”和“進了電廠門，就是電廠人”的傳統(tǒng)思想，打破了國營企業(yè)的“大鍋飯”、“終身制”現(xiàn)象，充分發(fā)揮了勞動合同的嚴肅性，激勵了員工積極上進、愛崗敬業(yè)的主人翁意識，充分的肯定了忠誠奉獻、盡職盡責的優(yōu)秀的工作作風。
二、勞資工作根據(jù)新年度工資核算辦法，各崗位情況，對工資結構重新進行了調整，真正實現(xiàn)了能者多勞，憑績取酬的分配目標。
（1）本年度主要依據(jù)各單位上報工資考評系數(shù)及考勤情況，完成了新年度廠齡工資套改工作，按時完成了月度工資的造冊發(fā)放工作。
（2）為使修造車間工資分配制度更加合理，進一步激發(fā)職工工作積極性，充分發(fā)揮職工的技術特長，真正體現(xiàn)能者多勞，多勞多得的分配原則，結合公司實際情況，兩次制定了修造車間人員工資分配核算辦法及考核辦法。
（3）為遏制和杜絕生產(chǎn)、交通等各類責任傷害事故的發(fā)生，進一步提高員工安全責任意識，公司取消原先《四值競賽管理辦法》，新出臺了《20xx年度安全獎勵制度》，設立團隊安全風險獎，本獎項實行傷害事故“一票否決”的辦法，如果發(fā)生一人次傷害事故，取消責任團隊全部成員的月度安全獎金，該制度的出臺，進一步增強了員工團隊協(xié)作意識與安全責任意識。
（4）為進一步規(guī)范車間人員加班管理，出臺了新的加班制度《關于各車間檢修人員加班的相關規(guī)定》，對加班審批程序與加班待遇重新修改，制定了統(tǒng)一加班審批單，由分管副總、生產(chǎn)技術部經(jīng)理、車間主任層層把關，使加班程序更加合理、完善。
三、勞動保險管理積極協(xié)調有關部門，在不降低員工日常工資收入及退休后退休金的同時，盡量壓縮勞動保險費的上繳金額，為公司管理出效益做貢獻。
四、宣傳教育管理。
1、宣傳：主要以《源能熱電》為宣傳陣地，加強公司內部宣傳工作，20xx年全年出版發(fā)行《源能熱電》14期，超額完成了年初制定的工作目標，弘揚了企業(yè)精神和企業(yè)文化，為公司的穩(wěn)定、健康、持續(xù)發(fā)展提供強有力的輿論保障。
2、培訓：認真組織實施了春季和秋季兩次業(yè)務考試、考核工作，運行、檢修、施工等人員參考率達100，合格率達到95以上，提高了員工的學習積極性和應急應變能力。
五、安全保衛(wèi)工作以勞動紀律管理及日常安全保衛(wèi)工作為主，做好新上考勤機的各項管理與勞動紀律檢查工作，杜絕重大安全保衛(wèi)事故的發(fā)生，建立和維護良好的生產(chǎn)、工作秩序。
20xx年xx月xx日。
工程建設完成情況工作匯報篇十一
我院嚴格按照上級要求，認真執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生體制改革有關政策，全面推行基本藥物制度，扎實做好公共衛(wèi)生服務項目各項工作，穩(wěn)步開展人事分配制度改革，初步完成了本年度醫(yī)改工作目標任務。具體匯報如下：
一、嚴格落實基本藥物制度。
我院從3月15日起，嚴格按照市、區(qū)各級衛(wèi)生行政部門有關文件要求，開始執(zhí)行藥品零差價銷售，所有藥品全部按照進價銷售，取消加價，切實讓利于民。并組織全體醫(yī)務人員認真學習基本藥物制度有關政策精神，深刻領會實行基本藥物制度的重要意義，要求有關人員必須熟記基本藥物目錄，尤其是臨床醫(yī)師要真正轉變觀念，逐步改變用藥習慣，在臨床診療中盡量使用基本藥物，藥劑科也逐漸減少非基本藥物購進量，對非基本藥物專柜存放。截止到5月份，我院藥品庫存除上級批準過渡期內的60種非基本藥物之外，已全部使用基本藥物，并實現(xiàn)了藥品的全省網(wǎng)上統(tǒng)一招標采購，藥品價格明顯下降，病人就醫(yī)負擔顯著減輕。
二、全面做好基本公共衛(wèi)生服務項目工作。
基本公共衛(wèi)生服務項目是今后鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的一項重點
工作，為將這項工作落到實處，我院成立了專門的`公共衛(wèi)生服務科，以一名管委會成員為主要負責人、防保、臨床、護理等多科室專業(yè)技術人員為成員，具體負責公共衛(wèi)生服務項目工作。并對全體職工和鄉(xiāng)村醫(yī)生進行了公共衛(wèi)生服務項目相關知識培訓和考核，要求所有醫(yī)務人員都要了解和掌握公共衛(wèi)生服務項目基礎知識，以利于該項工作的深入開展。公共衛(wèi)生服務科工作人員不定期到各村衛(wèi)生室進行督導檢查，并制定了具體的量化考核標準定期進行考核，確保公共衛(wèi)生服務項目各項工作落到實處。
三、穩(wěn)步推進人事分配制度改革。
嚴格按照上級要求，核定人員編制，認真做好崗位設置管理工作，合理設置管理、專業(yè)技術、工勤三類崗位，全部人員實行競聘上崗，簽訂勞動合同，理順勞動關系，保證醫(yī)院和職工雙方的合法權益。實行績效工資制，不以業(yè)務收入為指標，而根據(jù)各崗位特點，對各科室工作進行細化，制定考核細則。定期對個人工作進行量化考核，將群眾評議結果納入考核范疇，考核結果與個人收入掛鉤，切實提高職工的勞動積極性和服務意識。
四、加強基層醫(yī)療衛(wèi)生服務體系建設。
回院從事?？圃\療工作；嚴格執(zhí)行全員三基訓練制度，要求全院職工和全體鄉(xiāng)村醫(yī)生都要定期進行在崗業(yè)務培訓，每季度進行考核；鼓勵專業(yè)技術人員在職進行學歷深造，現(xiàn)全院30歲以下專業(yè)技術人員均取得?？埔陨蠈W歷；嚴格執(zhí)業(yè)資格管理，醫(yī)療、護理等重點崗位必須取得國家執(zhí)業(yè)資格方可獨立開展工作，在崗2年未取得相應執(zhí)業(yè)資格者不再續(xù)聘。大力加強基礎設施建設，先后投資數(shù)十萬元購進了彩超機、ct機和微量元素分析儀等先進診療設施，輔助檢查水平又上了一個新臺階，帶動整體診療水平有了明顯提高。
當然，在醫(yī)改工作推進過程中還存在許多問題和困難，如非在編人員分流安置問題、基本藥物配送不及時等，有待于在以后的工作中進一步解決。
工程建設完成情況工作匯報篇十二
我校全體教師在教育輔導站和上級教育主管部門的正確領導下，勤奮工作，積極推行素質教育和新課程改革工作，努力改善辦學條件，重點在教育教學和教研教改的質量上下功夫且大做文章，取得了很好的效果。學校領導班子團結協(xié)作，認真負責，狠抓學校內部管理，取得了一定的成績。現(xiàn)就我校在2017年度的責任書完成情況匯報如下：
一、規(guī)范管理（分值8分）
學校會議記錄齊全，結合科學發(fā)展觀聽取了教師的個別建議。學校各項制度齊全，具備較強的針對性和實效性。學校有學困生轉化方案和實施過程記錄,并聯(lián)得了一定的效果。復習鞏固工作有計劃、有重點；教師無體罰或變相體罰學生的現(xiàn)象；無濫訂復習資料情況，師生無犯罪和嚴重違紀案件。該項分值為8分，應得8分。
二、階段建議（分值48分）
（一）督導工作（分值7分）
1、我校在規(guī)定的時間內上報了《自查報告》及所有相關資料，上報及時，本項分值為10分，應得10分。
2、基本完成0至17周歲人口數(shù)據(jù)庫和義務監(jiān)測報告，本項分值為10分，應得8分。
3、在10月底完成了2017年度“兩基”檔案資料的收集、整理、歸檔，及時報送“兩基”工作總結，本項分值為8分，應得8分。
4、家長評價學校、教師：學校今年開展一次家長會，輔導站領導參加了會
議，90%的家長都參加了會議，對學校及教師的評價較好，本項分值為5分，應得5分。
5、學生評價學校、教師：以問卷的形式調查學生對學校和教師的意見和建意，參與率達98%以上，本項分值為5分，應得5分。
6、藏語文學科調研：上學期學校對藏語文教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告，材料齊全，上報準時，本項分值為10分，應得10分。
7、英語學科調研：上學期學校對英教學情況進行了全面分析并撰寫了分析報告，材料齊全，上報準時，本項分值為10分，應得10分。
8、其它臨時通知上報的材料及時，無遲報、漏報現(xiàn)象。本項分值為5分，應得5分。
本項滿分為63分，應得61分。按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為7分，經(jīng)過換算我校應得6.77分。
（二）教研工作（分值8分）
1、教學管理：有教研組、教研制度、教研組工作職責；教研組計劃具體、實際，并逐項落實；上報個別教研資料未達到及時，故扣0.1分。有《語文知識大全》、《數(shù)學小常識》校本課程；校長、教導主任每學期聽課超過了21節(jié)，一般教師聽課超過了15節(jié)；校長、教導主任分別任四年級數(shù)學、四年級科學和五年級數(shù)學、科學；本學年承擔輔導站二次評優(yōu)課活動和一次縣教育局送教下鄉(xiāng)活動；對薄弱學科和年級發(fā)展有計劃、有落實；綜合實踐活動做到了四落實；建立了骨干教師檔案，并在縣級及以上刊物發(fā)表論文3篇，上示范課4節(jié)；有省級課題，并有大部分落實記載，沒有形成完善的多元評價機制，故扣0.3分。本項分值為5分，應得4.7分。
2、教師發(fā)表論文、獲獎：今年我校有3人獲獎，占教職工數(shù)的23%，在縣
3、學生獲獎：學生參加各類競賽獲縣級以上人數(shù)達學生總數(shù)的.7%，超過標準5%。本項分值為0.5分，應得0.5分。
4、站報師生發(fā)表作品：教師發(fā)表的作品總計超過37件；學生發(fā)表的作品達到學生總數(shù)的10%。本項分值為0.5分，應得0.5分。
5、“五個一”落實：按輔導站“五個一”的要求，有記錄及相關資料，效果不太顯著，故扣0.2分, 本項分值為1分，應得0.8分。
按照《抓喜秀龍鄉(xiāng)2017年教育工作責任書》本項滿分為8分，應得7.3分。
（三）校本培訓（分值3分）
校本培訓做到了有計劃、有記載、有總結、有評價，輔導站抽查了教師培訓筆記。本項分值為3分，應得3分。
（四）信息技術教育工作（分值8分）
1、信息技術投入不足，扣0.2分，得0.3分。
2、教師獲獎為0次，扣1分，得0分。
3、學生電腦作品未獲獎，扣1分，得0分。
5、資料報送和參加活動的及時率：各類資料報送及時，各項活動都能及時參加。本項分值為1分，應得1分。
6、信息技術方面的文件能及時簽收，本項分值為0.5分，應得0.5分。
7、信息技術培訓達到6人次，符合要求，本項分值為0.5分，應得0.5分。
8、教育信息化的應用程度：教師熟練應用信息產(chǎn)品，并在教學中應用研究廣泛。本項分值為0.5分，應得0.5分。
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工程建設完成情況工作匯報篇十三
xx廳：
根據(jù)省林業(yè)工程質量監(jiān)督站《
關于
成立市、縣級林業(yè)建設工程質量監(jiān)督站的通知》（2017）1號文件精神，我局于xxxx年8月成立了xx市林業(yè)建設工程質量監(jiān)督站，建站以來，在省林業(yè)質監(jiān)站的大力支持下，在林業(yè)局局黨組的正確領導下，xx市林業(yè)質監(jiān)工作取得了明顯的成效，現(xiàn)將總體情況匯報如下。
一、總體情況
1、工程質量稽查職能發(fā)揮深入到位
闊葉樹栽植xxx畝、xxx萬株，占年度應栽植任務的103%，成為xx市造林綠化工程的樣板工程、示范工程。質監(jiān)工作的開展有力保障了林業(yè)建設工程的成效，使xx市的林業(yè)建設逐步邁入了規(guī)范化、制度化軌道。
2、綠化工程資質審核規(guī)范嚴謹
受省林業(yè)廳質量監(jiān)督站委托，我市負責代辦市級區(qū)域內造林綠化施工單位的三級綠化資質審批手續(xù)，幾年來，市林業(yè)質監(jiān)站為全市xx個企事業(yè)單位、種植
專業(yè)
合作社、綠化隊等各種經(jīng)濟實體、法人辦理了造林綠化三級資質，審核中，質監(jiān)站嚴格執(zhí)行xx省營林綠化工程施工資質管理辦法，認真履行審批程序，對施工單位的營業(yè)執(zhí)照、單位負責人和技術負責人身份證件、管理和工程技術人員技術職稱、勞動合同、資產(chǎn)情況表、流動資金證明、報稅務部門的近期財務報表、施工質量保證體系等一系列環(huán)節(jié)進行仔細核實、嚴格把關，對任何一項不符合辦法規(guī)定的，一律不予受理，審批程序的規(guī)范操作保證了造林工程隊伍的'專業(yè)性，也保證了xx市林業(yè)建設工程的優(yōu)質、高效。
3、工程監(jiān)理技術培訓組織有序
余名，獲得監(jiān)理工程師資格的人員xx名。這些監(jiān)理人員現(xiàn)在都活躍在林業(yè)工程建設質量監(jiān)督工作的第一線，為我市林業(yè)工程質量建設保駕護航。
二、下一步工作計劃
1、積極推行質量監(jiān)督機制
根據(jù)國家《建設工程質量管理條例》、《造林質量管理暫行辦法》和《林業(yè)建設工程質量監(jiān)督管理辦法》規(guī)定，在全市范圍內推行工程質量監(jiān)督管理機制，監(jiān)督工程實行四制管理，一是項目法人制，明確各建設單位的項目法人和職責，實行權責結合，增強各地組織實施林業(yè)工程的責任感；二是實施合同制。所有的工程建設內容都簽訂合同；三是工程監(jiān)理制。對所有的工程建設進度、質量、資金使用等各個方面進行全面監(jiān)理；四是資金報帳制。明確報帳單位和報帳程序，堅持按總體規(guī)劃設計，按設計施工，按合同驗收，驗收合格才能報帳。
2、著力做好組織服務工作
監(jiān)理單位既要積極支持，又要有效約束，保證其獨立行使監(jiān)理職能，使建設單位能夠及時掌握工程實際情況。
結合貸款貼息、造林補助等手段，三是建議國家和省有關部門加大農(nóng)田林網(wǎng)建設投入力度。吸引各類社會主體參與農(nóng)田林網(wǎng)建設，逐步形成多層次、多渠道、多元化的投入機制，使農(nóng)田林網(wǎng)進入新的建設時期。
縣在期間，根據(jù)國家、省、市林業(yè)部門的安排部署和要求。結合開展平原綠化工程，組織實施了農(nóng)田林網(wǎng)建設工程，取得了階段性成效。
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工程建設完成情況工作匯報篇十四
今年，我局紀檢監(jiān)察工作在區(qū)紀委、區(qū)監(jiān)察局和局黨委的正確領導下，以狠抓“三強三促”黨建主題活動及“xxxx”宣教活動為契機，認真貫徹落實上級紀委的有關精神，嚴格按照《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》的要求，緊緊圍繞我局的中心工作，認真履行紀檢監(jiān)察職能，積極推進我局各項工作的順利開展。下面就我局上半年紀檢監(jiān)察工作匯報如下：
年初，局黨委召開會議，認真研究安排黨風廉政建設和反腐敗工作，把黨風廉政建設責任制作為重要工作來抓，健全完善了黨風廉政建設責任制網(wǎng)絡體系。結合實際，把黨風廉政建設工作內容逐項分解，與科室簽訂了目標責任書，明確責任，落實到各分管領導、責任部門，實行一級抓一級，年終進行考核，并把考核結果與年終評優(yōu)評先進行掛鉤，增強了各科室和分管領導抓好黨風廉政建設的責任性，從而形成了橫向到邊、縱向到底，上下聯(lián)動的責任機制，進一步健全和完善了黨風廉政建設工作責任機制，為促進物質文明、精神文明、政治文明的建設的健康協(xié)調發(fā)展，奠定了良好的環(huán)境和堅實的基礎。
局領導始終把領導干部廉潔自律作為紀檢監(jiān)察工作的重點，按照黨風廉政建設責任制的要求，繼續(xù)認真貫徹落實了領導干部廉潔自律“五不準”規(guī)定。一是定期組織對黨員干部特別是領導干部進行教育，充分認識從嚴治黨和搞好黨風廉政建設的重要性和緊迫性，緊緊圍繞“廉潔高效，勤政為民”的要求，突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務的宗旨教育，增強公仆意識，切實樹立起團結務實干事、全心全意為人民服務的形象和勤政廉潔，反腐倡廉的良好形象。繼續(xù)發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風，不搞特權，不謀私利，多作貢獻;二是繼續(xù)做好《關于領導干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》的督促、檢查情況，做好反腐抓源頭工作，堅持制度落實和收支兩條線的規(guī)定，嚴格領導干部住房標準，禁止用公款配置通信工具，抓好“五一”期間的黨風廉政建設;三是認真履行領導干部“一崗雙責”責任制，局黨委按照有關規(guī)定，對每位班子成員進行了明確的責任分工，做到責權統(tǒng)一，堅持在平時工作中，對分管科室進行督察;四是嚴格規(guī)范領導干部廉潔從政行為，認真落實《十二個不許》、《六條禁令》等黨風廉政建設各項規(guī)定，副科級以上領導干部和中層正職做出了廉潔自律承諾;五是實行公開辦事承諾。把工作職責、內容、程序、時限等向社會公開，增加工作透明度，自覺接受社會監(jiān)督;六是嚴格財務手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務制度和財經(jīng)紀律，繼續(xù)認真實行“一支筆”簽字制，嚴把政策關，杜絕工作中出現(xiàn)違紀審批、把關失控現(xiàn)象的發(fā)生。
按照區(qū)紀委的工作要求，我們在全局深入開展了各項宣傳教育活動。一是開展了形式多樣的黨風廉政宣傳教育月活動，成立了領導小組，制定了工作方案，把各項工作融入到黨風廉政宣傳教育活動月中去。二是在全局深入開展“xxxx”的社會主義榮辱觀教育活動，并把這一活動與實際工作結合起來，深入轄區(qū)調查研究，幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)、辦理優(yōu)惠證，切實為群眾辦事實、辦好事。三是創(chuàng)新管理體制，增強機關、窗口部門工作人員的責任意識，在抓好學習教育的同時，堅持用制度規(guī)范各項工作，窗口部門對外辦理的事項、程序、服務承諾、辦理渠道公開上墻，制作告知單，深化“陽光工程”，實施“一站式”服務，接受群眾監(jiān)督，提高辦事效率，始終把“廉潔奉公、執(zhí)政為民”教育活動的落腳點放在執(zhí)政為民上。
工程建設完成情況工作匯報篇十五
今年以來，面對經(jīng)濟運行工作環(huán)境仍然趨緊，市場競爭日益激烈的嚴峻形勢，全市工業(yè)戰(zhàn)線廣大干部職工，按照市委十二屆七次全體（擴大）會議精神和年初工業(yè)工作會議部署，積極努力、適時調度，上半年一季度圍繞開好局、起好步，首季實現(xiàn)提速增效，變“快走”為“快跑”。（白城日報4月21日頭版頭條以“大安工業(yè)實現(xiàn)了首季提速增效”為題進行了報導）。上半年全市上下“開拓創(chuàng)新、調整結構、謀劃布局”進一步加大了組織經(jīng)濟運行的工作力度，調整工作方式，使工業(yè)發(fā)展速度和經(jīng)濟效益繼續(xù)保持了同步增長的良好態(tài)勢。超額完成白城市下達我市計劃和我市年初制定計劃任務，實現(xiàn)了時間、任務雙過半。這主要得益于市委、市政府堅持走“工業(yè)支撐、項目拉動、多元推進、協(xié)調發(fā)展”之路的正確決策，得益于全市充分發(fā)揮重點骨干企業(yè)作用，大力培育發(fā)展民營工業(yè)、加快開發(fā)建設工業(yè)園區(qū)，培育新增產(chǎn)源發(fā)展思路。
一是工業(yè)生產(chǎn)保持平穩(wěn)較快增長。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)累計完成工業(yè)增加值13826萬元，同比增長14.2%，累計完成工業(yè)總產(chǎn)值50504萬元，同比增長28.3%。工業(yè)增勢強勁，今年上半年我市經(jīng)濟總量占全區(qū)第2位，增速占第3位。鎮(zhèn)賚、通榆、洮南、洮北分別完成工業(yè)總產(chǎn)值25102萬元，同比增長56.6%；28013萬元，同比增長25.5%；54288萬元，同比增長33.7%；25201萬元，同比增長17.6%。其中我市重點骨干企業(yè)保持穩(wěn)定增長。上半年全市重點企業(yè)完成現(xiàn)價工業(yè)總產(chǎn)值23937萬元，同比增長54%，占全市規(guī)模以上工業(yè)總產(chǎn)值的47%，拉動全市工業(yè)生產(chǎn)增長14個百分點。吉林軸承集團有限責任公司大安公司上半年完成工業(yè)總產(chǎn)值480萬元，同比增長15%，上半年開發(fā)新產(chǎn)品8種，新增產(chǎn)值200萬元，大安市汽車靠背有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值650萬元。同比增長13%，這戶企業(yè)在做好老產(chǎn)品的同時汽車靠背有限公司不斷研發(fā)新產(chǎn)品，開發(fā)新市場。今年企業(yè)開發(fā)研制的141卡車靠背芯，通過了吉林省機械行業(yè)辦公室新產(chǎn)品鑒定，今年計劃供貨20萬件，可新增產(chǎn)值150萬元。目前己供貨2萬件，新增產(chǎn)值15萬元。明膠股份有限公司完成工業(yè)總產(chǎn)值4122萬元，同比增長14%。制衣有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值1406萬元，同比增長81%。采油設備廠、稀土永磁電機、汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限責任公司、石油機械制造廠、石油鉆采機械廠等企業(yè)速度和效益增幅都高于去年同期。
二是經(jīng)濟效益繼續(xù)保持較好水平。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)實現(xiàn)利潤676萬元，同比增盈321萬元，增幅為90%。上繳稅金924萬元，(不含煙葉公司和白鵝公司)其中：上繳國稅844萬元，上繳地稅80萬元。效益增盈居前位的企業(yè)分別是吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司，這些企業(yè)平均增速30%以上。
三是銷售收入增幅明顯加快。上半年全市規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)實現(xiàn)銷售收入48328萬元，同比增長19.9%。軸承集團有限責任公司大安公司、大安市汽車靠背股份有限公司、吉祥米業(yè)有限責任公司、安大牧業(yè)有限責任公司、明膠股份有限公司、舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司、安廣永興米業(yè)有限責任公司銷售收入增幅都達到25%以上，拉動了全市工業(yè)當期的銷售收入。軸承、靠背、米業(yè)加工、明膠等產(chǎn)品市場需求看好，將繼續(xù)拉動全市工業(yè)經(jīng)濟保持快速增長。
四是部分行業(yè)和企業(yè)拉動作用明顯增強。資源產(chǎn)品加工業(yè)上半年產(chǎn)值增幅成倍增長，累計完成工業(yè)總產(chǎn)值25271萬元，同比增長182.9%，其中大安市安大牧業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值6594萬元，同比增長54%，吉祥米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值5132萬元，是上年產(chǎn)值的5倍。安廣鎮(zhèn)永興米業(yè)完成工業(yè)總產(chǎn)值2818萬元，舍力鎮(zhèn)億龍葵花果仁有限責任公司完成工業(yè)總產(chǎn)值7249萬元。
總體上看，今年上半年我市工業(yè)經(jīng)濟保持了穩(wěn)步的增長，但客觀實事求是的分析，還存在許多影響工業(yè)經(jīng)濟運行和指標完成的問題：
一是部分企業(yè)停產(chǎn)，影響整個工業(yè)發(fā)展速度至少約10個百分點。如石油機械股份有限公司，部門和企業(yè)也積極多方招商引資，但效果不佳，主要原因是歷史欠帳太多，企業(yè)破產(chǎn)、國企"雙退"沒到位。
二是一些小企業(yè)生產(chǎn)資金嚴重不足。主要體現(xiàn)在傳統(tǒng)工業(yè)企業(yè)。如汽車零部件制造有限公司、恒泰橡膠制品有限公司、東亞橡膠廠、稀土永磁電機廠、宏達實業(yè)有限責任公司等企業(yè)，資金不足主要是歷史原因，企業(yè)自有資金和可活化資金幾乎為零；企業(yè)廠房等不動資產(chǎn)大部分在銀行抵押，甚至設備也抵押了，無法申請借款。
三是市場不利因素增多。汽車配套企業(yè)競爭激烈，我市的汽車靠背有限責任公司產(chǎn)品降價14%以上，全年預計影響利潤50萬元，省軸承集團大安分公司產(chǎn)品降價5%以上，全年預計影響利潤100萬元。
四是綜合協(xié)調和調度工作難度加大。隨著企業(yè)改革和民營經(jīng)濟發(fā)展步伐的加快，企業(yè)己私營化，計劃經(jīng)濟時期的行政命令式的指揮調度己基本失去作用，有些民營企業(yè)有明確的主管部門，如經(jīng)貿局、工業(yè)控股公司所屬的企業(yè)，有些沒有明確的主管部門，這些企業(yè)報表非常困難，人難找、找了久托不辦，加之綜合部門人、財、物不足，同時現(xiàn)有民營企業(yè)普遍存在不露富思想，產(chǎn)值、效益低報、不報。
(二)、全市重點國有企業(yè)改革工作進展情況。
當前，全市12戶重點國企改革攻堅工作取得明顯進展。截至目前，己有市石油鉆采廠、市石械機制造廠、市白鵝公司、市液化氣公司、市第一汽車配件廠、市第二汽車配件廠、市明膠廠、市制糖廠等8戶企業(yè)實現(xiàn)了“雙退”，徹底完成了改革任務，占重點改制企業(yè)的66.6%；吉林省大安石油機械廠己完成職工身分退出，5月23日企業(yè)又重新進入破產(chǎn)程序，預計10月末完成轉制；飼料公司并軌已結束，改制正在進行中，煙葉公司，由于自身是事業(yè)單位，并軌與轉制工作正在運作中。
為打好此次國企改制攻堅戰(zhàn)，年初，市委、市政府實施市級領導包保的辦法，成立了國企改革領導小組，制定了“國企改革攻堅戰(zhàn)工作方案”，確定了基本原則，范圍對象方法步驟，并在5月份針對部分國企改制不規(guī)范的實際情況，又出臺了“關于規(guī)范國有企業(yè)改制工作的意見”，對企業(yè)改制方式、運作程序等做了進一步的布署，尤其在資產(chǎn)評估、方案制定、職工民主表決方面要求必須按照程序規(guī)范運作。
5月20日劉繼武書記召開會議強調，我市重點改制企業(yè)必須在今年6月20日完成“雙退”任務。之后，國企改革領導小組于5月份連續(xù)召開五次調度會，研究解決改制過程中出現(xiàn)的重點難點問題。在5月20日召開的第二次調度會上，高新文市長提出改制進入倒計時，實施30日攻堅的目標，并實行5日開一次調度會的措施。同時，高市長帶領政府辦，經(jīng)貿局的有關同志深入到10戶改制企業(yè)搞調研，將情況搜集整理后，連續(xù)召開5個專題會議，將影響改制和企業(yè)發(fā)展的相關問題，逐個解決落實。加大了改制工作力度。
在國企改制過程中，各部門能夠積極為改制企業(yè)服務，從大局出發(fā)，主動為企業(yè)“雙退”提供方便，社保公司、勞動與社會保障局、財政局等單位，積極參與國企改制，協(xié)調上級業(yè)務部門，為企業(yè)出謀劃策，發(fā)揮了為國企改制保駕護航的作用。但實事求是的`分析，從前階段國企改革實際情況看，還存在四個方面的問題：
1、改革進度不夠平衡?？梢哉f我市國企“雙退”情況總的來說是好的?！安④墶惫ぷ鲄⑴c面已達89%，列入省816戶中的12戶重點改制企業(yè)，絕大部分已經(jīng)實現(xiàn)了“雙退”。國有工業(yè)企業(yè)改制工作起步早，領導重視，任務完成的也較好；其它系統(tǒng)也都按市改革工作的要求積極運作，現(xiàn)已形成了國企改革較好氛圍。但也有個別系統(tǒng)、單位，“雙退”進度緩慢，在改制方面有的系統(tǒng)甚至出現(xiàn)死角，所屬企業(yè)改制工作還沒有動，影響了全市改革工作的進展。
2、部分優(yōu)惠政策用的不到位。為促進國企“雙退”省國企改革領導小組相繼出臺了16個文件，制定了以土地出讓籌集改革成本、化解金融債務、減免稅費等優(yōu)惠政策，而我市有的政策用的不到位，還停留在招商引資確定的政策水平上。
3、部分企業(yè)改制不徹底。有的企業(yè)采取破產(chǎn)的方式實施了改制，但企業(yè)破產(chǎn)終結后，仍需對企業(yè)資產(chǎn)進行變現(xiàn)，償付職工的各項勞動債務。如今這類企業(yè)都設有留守處，有的甚至靠政府撥扶貧款維持現(xiàn)狀，這類企業(yè)僅工業(yè)就有十幾戶。
(一)工業(yè)經(jīng)濟運行工作安排。
今年白城市下達給我市的規(guī)劃以上工業(yè)總產(chǎn)值計劃96000萬元，同比增長20%，經(jīng)濟總量占全區(qū)第二位，但增長速度占全區(qū)末位，為使我市各工業(yè)經(jīng)濟指標靠前，我們經(jīng)貿局安排全年計劃力爭完成102000萬元，突破歷史記錄，實現(xiàn)兩位數(shù)增長，同比增長26.3%。白城市下達我市工業(yè)增加值為30600萬元，同比增長17.5%，我市計劃完成工業(yè)增加值31000萬元，同比增長21.4%。產(chǎn)品銷售收入白城市下達計劃為88000萬元，同比增長15%，我市計劃完成產(chǎn)品銷售收入91000萬元，同比增長18.7%。產(chǎn)品銷售率計劃達到96.2%，同比增長0.2個百分點。獨立核算工業(yè)企業(yè)盈虧相抵實現(xiàn)利潤800萬元，高于白城市下達計劃50萬元，同比增長23%，為完成上述各項指標任務，我們會繼續(xù)按照市委、市政府年初工作部署，在完成上半年工作任務的基礎上，繼續(xù)加大組織協(xié)調力度，重點抓好以下幾項工作。
一是抓好明膠股份有限公司與法國羅賽洛集團的合資合作，力爭在7月底前完成談判。我們己明確表示，政府股份全部退出，為企業(yè)合作鋪平道路，根據(jù)由財政局、審計局、國資局、經(jīng)貿局組成的政府工作小組的調查，至20xx年明膠公司累計虧損1947.6萬元，按25%我方股份己全部吃進，可以退出。
二是為重點企業(yè)搞好協(xié)調服務，主要抓好軸承集團大安分公司、汽車靠背有限公司、汽車零部件制造有限公司、采油設備廠、石油機械制靠廠、石油鉆采機械廠、稀土永磁電機廠等重點骨干企業(yè)生產(chǎn)運營。
(二)國企業(yè)改革工作下步主要打算。
我市國企改革雖然取得了階段性的成果，但現(xiàn)在剩下的企業(yè)，多數(shù)是難啃的硬骨頭，改革現(xiàn)在真正的進入攻堅階段，加快推進國企改革，要著力解決好制約改革的重點難點問題，主要包括強化工作力度，千方百計籌措改革成本，切實用好用活現(xiàn)有政策，在重點企業(yè)改革上實現(xiàn)突破。因此，下步還要抓好四項工作。
1、對全市國企改革必須提速。抓好列入省重點未結束的4戶企業(yè)的改革。7月1日白城市國企改革領導小組擴大會議上，房俐市長提出要在9月末重點企業(yè)改制工作全部結束，他還指出：“當前，國有企業(yè)的老板是出資人，就是國有資產(chǎn)管理部門，不是企業(yè)的廠長（經(jīng)理），對改制不積極，仍無行動、頂著不辦的廠長（經(jīng)理），各地應采取措施，就地免職?！?。對非重點改制企業(yè)也要實行調度制，限期改完，確保全市改革任務的完成。
2、用足用活各項優(yōu)惠政策。政策不可能把所有的事項都寫進條款里，同樣的事情往往表現(xiàn)形式不一樣，要把握政策的核心，多研究怎么用，如何用用。很多政策邊界很寬，對具體問題要具體分析，從實際出發(fā)，不能教條，要創(chuàng)新思維、創(chuàng)新方法，靈活運用政策。用好、用足政策問題，關鍵在于樹立起全心全意為改制企業(yè)服務思想，把支持國有企業(yè)改革落實在行動上。優(yōu)惠政策到年底就不再優(yōu)惠了，如不利用就喪失了一次絕好的為企業(yè)御包袱的機會。
3、擴大產(chǎn)權出售企業(yè)的招商范圍。企業(yè)活力不足，自我發(fā)展能力弱已成為我市加快發(fā)展的主要制約因素，對于有資產(chǎn)優(yōu)勢、有地理優(yōu)勢、有產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢的國有企業(yè)，經(jīng)離任審計原經(jīng)營者經(jīng)營期間業(yè)債平平，甚至嚴重虧損造成國家資產(chǎn)損失的，不應再讓其收購企業(yè)，而應對外招商。變“封閉”為“開放”，各系統(tǒng)應推出幾戶具有招商條件的企業(yè)對外招商，這樣，不僅能盤活資產(chǎn)，還能引進資金、引進人才、引進先進的管理機制，為發(fā)展我市經(jīng)濟探索新路子。
4、要主動參與改革，把矛盾化解在基層。國有企業(yè)改革既艱巨又復雜，政策不可能包羅萬象，改革隨時可能遇到預料不到的問題，不能回避矛盾。各部門應結合本部門職能，以積極的態(tài)度主動參與，對新情況、新問題不能等、靠，應積極研究解決辦法，很多事情都可以一企一策、一事一議的解決，要努力把問題解決在當前，把矛盾化解在基層。
總之，我們會在市委、市政府的正確領導下，在完成上半年工作的基礎上，繼續(xù)加大工作力度，確保成全年計劃指標和完企業(yè)“雙退”工作任務。
工程建設完成情況工作匯報篇十六
為加強本村衛(wèi)生工作管理，落實全縣愛國衛(wèi)生工作目標，鞏固和發(fā)展我村愛國衛(wèi)生工作的成果，真正做到人人參與，責任到位，特制訂本責任書。
目標責任：
1、認真貫徹落實《國務院關于加強愛國衛(wèi)生工作的決定》和《河北省愛國衛(wèi)生管理條例》，建立健全愛國衛(wèi)生組織機構，愛國衛(wèi)生工作要做到有計劃、有部署、有總結，并納入本村工作目標管理，組織開展多種形式及內容的愛國衛(wèi)生活動。
2、有開展工作的活動經(jīng)費和除四害、改水、改廁、健康教育專項經(jīng)費。
3、認真落實本村清潔衛(wèi)生“包干區(qū)”制度，認真組織本村工作人員參加村內外衛(wèi)生工作。
4、路面整潔，邊溝清潔通暢，無污水及雜物，有專職衛(wèi)生清掃人員、清運車輛，垃圾及時清運，無殘存垃圾，出入口路兩側無垃圾。
5、主次干路兩側綠化整齊。
6、各村、機關、學校、衛(wèi)生院要建固定衛(wèi)生宣傳畫廊，宣傳資料要存檔，設禁煙標志。
7、農(nóng)村庭院整潔、室內清潔，窗明幾凈，無蒼蠅、蚊子、蟑螂、廚房規(guī)整，清潔。
8、要根據(jù)目標責任書簽訂的內容和各行業(yè)標準，結合本村實際情況，研究部署，檢查各項工作落實情況。
工程建設完成情況工作匯報篇十七
2019年，孫杏村鎮(zhèn)紀委在鎮(zhèn)黨委、政府及市紀委的正確領導下，深入推進全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作，促進了孫杏村鎮(zhèn)經(jīng)濟社會各項事業(yè)發(fā)展?，F(xiàn)將工作情況匯報如下：
按照市紀委工作要求，開展了扶貧領域腐敗和作風問題專項治理、民生領域專項整治、深挖涉黑腐敗和黑惡勢力“保護傘”三個專項治理工作，加強教育，筑牢防線。
堅持把信訪舉報和查處黨員干部違法違紀案件，作為從嚴治黨，懲治腐敗的重要環(huán)節(jié)來抓。嚴格落實信訪工作領導責任制，堅持鎮(zhèn)班子成員每日公開接訪，積極暢通信訪渠道，認真做好群眾來信來訪工作，多措并舉地打造全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會發(fā)展的良好環(huán)境。上半年，黨政紀處分5人次，約談5人次，集體約談1次，。
鎮(zhèn)紀委對小微權力工作高度重視，堅持高標準定位、高要求落實、高質量推進的原則，從嚴從實規(guī)范“小微權力”運行。
一是加強對村級“三資”的監(jiān)督和管理。嚴格落實村級財務管理各項制度，強化村監(jiān)督委員會職責，推動農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)、資源管理科學規(guī)范。二是嚴格正風肅紀。著力抓好中央八項規(guī)定和省市各項禁令的貫徹落實，加強對重點領域、重點崗位、重要時間節(jié)點的廉政提醒和監(jiān)督檢查，上半年開展監(jiān)督檢查5次，提醒談話18人次，工作通報2次，工作作風改觀明顯。
工程建設完成情況工作匯報篇十八
根據(jù)《國務院關于加強愛國衛(wèi)生工作的決定》、《重慶市愛國衛(wèi)生條例》、《國家衛(wèi)生鄉(xiāng)鎮(zhèn)標準》、《重慶市衛(wèi)生城區(qū)(城市、縣城)標準》要求和縣委、縣政府有關文件、會議精神，為搞好烏楊街道創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作，明確村、居工作責任，落實創(chuàng)衛(wèi)工作任務，確保我縣創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作順利推進，特簽訂本責任書。
一、工作目標。
(一)相同目標(40分)。
1、成立村、居創(chuàng)國衛(wèi)組織機構，擬定創(chuàng)國衛(wèi)工作計劃和方案，層層簽訂創(chuàng)國衛(wèi)工作目標責任書。(5分)。
2、開展創(chuàng)國衛(wèi)宣傳和健康教育，宣傳有關文件、會議和法律法規(guī)及規(guī)章，有固定的創(chuàng)衛(wèi)宣傳標語，有健康教育專欄。建立健康知識學習制度，定期組織職工開展健康知識學習活動。加強吸煙有害健康宣傳，積極開展控煙工作，村、居委會等公共場所有禁煙標志和制度。(7分)。
3、帶頭搞好村、居委會衛(wèi)生管理，積極開展鞏固、創(chuàng)建衛(wèi)生單位活動。加強室內外環(huán)境衛(wèi)生管理，室內整潔，外環(huán)境清潔。垃圾定點堆放，及時統(tǒng)一清運，廁所衛(wèi)生達衛(wèi)生廁所要求。落實“門前三包”責任制，衛(wèi)生、秩序、綠化管理良好。干部職工和周圍群眾對本單位衛(wèi)生滿意率達90%以上。(10分)。
4、積極參加公共衛(wèi)生突擊整治活動，搞好轄區(qū)范圍的衛(wèi)生整治。配合相關部門抓好有關創(chuàng)國衛(wèi)工作。(3分)。
5、積極開展除“四害”工作，清除四害孳生地，切實降低“四害”密度。帶頭參加統(tǒng)一除“四害”活動，按要求落實除“四害”工作人員、經(jīng)費和措施。接受技術部門的“四害”監(jiān)測和技術指導，并按規(guī)定要求投放。(10分)。
6、按要求報送有關信息和資料等。(2分)。
7、完成縣愛國衛(wèi)生運動工作委員會和縣“五城同創(chuàng)”辦及街道“五城同創(chuàng)”辦交辦的其他工作任務。(3分)。
(二)村、居目標(60分)。
1、負責本村、居愛國衛(wèi)生管理和創(chuàng)國衛(wèi)工作。建立健全村(居)愛國衛(wèi)生運動工作領導小組，落實村、居辦公人員，搞好愛國衛(wèi)生組織管理和工作管理。(5分)。
2、開展創(chuàng)建衛(wèi)生單位、衛(wèi)生居民區(qū)、衛(wèi)生樓(庭)院活動，落實單位、組、巷長效管理措施。建成1個以上衛(wèi)生居民區(qū)。(15分)。
3、建立健全健康教育網(wǎng)絡，有效開展組、巷或轄區(qū)內單位健康教育活動;組織開展所轄單位、組、巷除“四害”活動。(15分)。
4、配合有關部門做好垃圾處置費和污水處理費征收工作。(10分)。
5、負責組織本組、巷或轄區(qū)內單位參與縣城社會衛(wèi)生綜合整治活動;負責組織責任范圍內的其他有關單位開展愛國衛(wèi)生工作。(10分)。
6、負責對組、巷或轄區(qū)內單位創(chuàng)國衛(wèi)文件的組織草擬工作。(5分)。
二、考核獎懲辦法。
1、街道“五城同創(chuàng)”辦根據(jù)上述要求，擬定創(chuàng)國衛(wèi)工作目標考核實施細則，年終組織有關人員實施考核。
2、創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作目標實行百分制考核?？己嗽?5分(不含95分)以上者為優(yōu)秀，考核在80--95分者為達標，考核在80分(不含80分)以下者為不合格，納入街道年終綜合考評。
3、創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城工作納入綜合目標考核內容，按創(chuàng)國衛(wèi)得分比例計算綜合目標管理分值。
4、由街道辦事處與各有關村、居責任人簽字后生效。
5、本責任書一式兩份，街道“五城同創(chuàng)”辦和責任村居各存一份。
烏楊街道辦事處(簽字、蓋章)：
村、居(簽字、蓋章)：
xxx年三月九日。
工程建設完成情況工作匯報篇十九
在2017年初，我局以推進“四大一新”畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略為主題，不斷優(yōu)化發(fā)展環(huán)境，使全縣畜牧業(yè)得到了穩(wěn)定、持續(xù)、健康發(fā)展?，F(xiàn)將我局2017年上半年重點工作完成情況作個簡要匯報。
一、2017年上半年工作成績
1、抓創(chuàng)新，畜牧產(chǎn)業(yè)工作亮點凸顯
我局針對畜禽產(chǎn)業(yè)發(fā)展難點，成立了養(yǎng)牛羊產(chǎn)業(yè)、養(yǎng)雞產(chǎn)業(yè)、生豬產(chǎn)業(yè)三個工作指導專班，對全年畜牧生產(chǎn)任務目標，逐項細化分解任務。
截止到2017年8月，全縣豬、牛、羊、禽飼養(yǎng)量分別達41.3萬頭、
8.5%、15.3%。生豬出欄20.3萬頭，商品肉牛出欄0.89萬頭，羊出欄
4.5萬只，家禽出籠159.8萬羽。其中白羽烏雞和土雜雞發(fā)展60萬只(白羽烏雞10萬只)，禽蛋產(chǎn)量4050噸，肉類總產(chǎn)23000噸;畜牧業(yè)產(chǎn)值4.2億元。
2、保民生，畜牧防疫體系日趨完善
作順利開展。
今年上半年，全縣豬瘟、豬口蹄疫同步注射22萬頭，牲豬藍耳病免疫注射22萬頭，?？谔阋呙庖咦⑸?.8萬頭，羊口蹄疫、羊痘免疫注射8.5萬只，雞新城疫和禽流感免疫注射300.67萬羽，免疫密度和標識佩戴率均達到100 %。專業(yè)場、重點部位免疫密度均達100%。
上半年，我縣發(fā)生兩起大的動物疫情，疫情發(fā)生后，我局領導班子高度重視，立即行動。對發(fā)生疫情的順清豬場立即進行封鎖場區(qū)、隔離治療、嚴格消毒、密切監(jiān)控和無害化處理等疫情處置措施；對種畜場發(fā)生的生豬不明疫情，針對癥狀立即進行封鎖場區(qū)、切斷疫源、嚴格消毒、立即撲殺、密切監(jiān)控和無害化處理等疫情處置措施，有效遏制了疫情的傳播、蔓延。
3、促和諧，動物檢疫工作扎實開展
店和329個養(yǎng)殖場進行重點檢查。先后組織集中行動5次，出動執(zhí)法人員120人次，共檢查以“正大”、“湘大”、“希望”等大宗品牌飼料300余噸，添加劑50多個，獸藥品種300多個。查處批準文號不規(guī)范產(chǎn)品7.5噸，并對相關產(chǎn)品進行了收繳處理。
4、保穩(wěn)定，移民安置工作落實不折不扣
圍繞中心，順利的完成了移民包保任務。根據(jù)全縣的統(tǒng)一部署，我局外遷聯(lián)系的安陽鎮(zhèn)小河村共258戶，1102人需要外遷到仙桃市的三個鄉(xiāng)鎮(zhèn)八個安置點。針對該村情況，局黨委制定了“五包”、“五貼近”的工作責任制。“五包”即：包搬家、包移民生活物資發(fā)放、包人貨按時上車、包矛盾糾紛現(xiàn)場調處、包安全。“五貼近”即：工作隊員與移民思想貼近、行動貼近、行為貼近、生活貼近、感情貼近。從而使該村在規(guī)定的時間內順利完成了外遷任務。
5、強基礎，畜牧服務能力不斷提高
2017年上半年，我縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站全部完成了站房改造和儀器設備購置，使基層站的面貌煥然一新，硬件設施建設、服務水平上了一個大臺階。
我局還通過獎勵扶持、技術服務、扶持養(yǎng)殖大戶等措施大力發(fā)展白羽烏雞，上半年發(fā)展白羽烏雞5000只以上的養(yǎng)殖大戶11戶，成立白羽烏雞養(yǎng)殖專業(yè)合作社1個。加快了無公害畜禽產(chǎn)品、產(chǎn)地認證申報工作，上半年我局申報了以大柳、白桑為中心產(chǎn)區(qū)的無公害畜禽產(chǎn)地認證和鄖陽黑豬、鄖陽白羽烏雞兩個無公害畜禽產(chǎn)品認證。
6、重管理，項目管理工作成效明顯
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我局將項目建設作為加快畜牧產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要措施，因地制宜，
搶抓機遇，積極爭取畜牧建設項目。2017年上半年，積極爭取生豬規(guī)模化標準化養(yǎng)殖項目資金80萬元，并且申報了兩個標準化規(guī)?；B(yǎng)殖場；完善了實施的老項目。按照基礎設施項目建設的要求，我縣20個鄉(xiāng)鎮(zhèn)畜牧獸醫(yī)站統(tǒng)一標準完善了站房建設，配備了電腦、冰箱、摩托車等基礎設施提高了基層站的站容站貌和服務水平。同時，對項目建設強化管理，指定專人負責，?？顚Ｓ茫瑢魧?，確保項目建設達到設計要求，確保上級檢查驗收滿意。
7、爭先進，黨風廉政建設成績明顯
我局上半年建立健全了黨員隊伍管理的長效機制、黨員密切聯(lián)系群眾的服務機制、新形勢下加強黨建工作的責任機制等。結合縣委開展的“五個專項治理”、“腐-敗風險預警防控”和“行政效能建設年”等活動，認真開展了學習貫徹活動，通過辦學習專欄、專題輔導、記讀書筆記、征求意見、個人自查、召開民主生活會等形式的學習教育，增強了理想信念，提高了辦事效率。并且以黨風建設、專題民主生活會為抓手，對計劃生育和社會治安綜合治理工作，建立健全了各項制度，簽訂了目標責任書。確保了在系統(tǒng)內不發(fā)生違反計劃生育政策，不發(fā)生任何矛盾糾紛、刑事案件、治安案件。
二、下半年工作計劃
1、繼續(xù)抓好指導規(guī)模養(yǎng)殖場建設。
2、抓好畜牧新技術推廣和畜禽品種改良工作。
3、適時開展動物免疫補防工作。
4、抓好動物防疫員、檢疫員的培訓和資格認證工作，提高業(yè)務水平和工作積極性。
5、繼續(xù)開展規(guī)模養(yǎng)殖規(guī)范監(jiān)管和動物衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法工作，保證畜產(chǎn)品質量安全。
6、適時開展產(chǎn)地檢疫活動，做到應檢盡檢。
7、繼續(xù)加大項目建設力度。
8、切實推進畜牧獸醫(yī)體制改革。
9、整合辦公資源，抓好單位規(guī)范化管理，提高人員整體素質，提高服務質量。
10、理清思路，創(chuàng)新方法，不斷提高黨建工作的能力和水平，確保我局各項工作落實到位。
鄖縣畜牧獸醫(yī)局
2017年6月23日
我市的畜牧水產(chǎn)工作在市委、市政府的正確領導下，在上級畜牧水產(chǎn)部門的業(yè)務指導下，圍繞“保供給、保安全、保生態(tài)”三大目標任務，幾年來著重推廣現(xiàn)代科學飼養(yǎng)模式，著力維護產(chǎn)業(yè)發(fā)展和環(huán)境保護協(xié)調發(fā)展，著力抓好畜禽產(chǎn)品質量安全。2017年全市出欄生豬154.78萬頭，出籠家禽2041萬羽，出欄羊6.01萬只，水產(chǎn)品產(chǎn)量4.5萬噸，全年實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)總產(chǎn)值49.5億元。圍繞三大目標任務，我們不斷做好打基礎、利長遠的一些基礎工作，幾年來著重抓了三方面的工作，即“抓好隊伍建設、搞好產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、做好行業(yè)監(jiān)管和服務工作”，現(xiàn)匯報如下：
共解決專職動物防疫員編制和技術推廣人員編制167人，同時對為我市畜牧水產(chǎn)事業(yè)做出歷史貢獻的25名兩五人員全面落實了待遇。問題的解決從根本上穩(wěn)定了畜牧水產(chǎn)這支基層隊伍，為有效貫徹實施國家畜牧水產(chǎn)政策和促進全市畜牧水產(chǎn)事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展奠定了體制基礎。
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近就地消納糞污，推行種養(yǎng)結合的生態(tài)養(yǎng)殖模式走產(chǎn)業(yè)與環(huán)境協(xié)調發(fā)展的路子。二是提高準入門檻，完善規(guī)模養(yǎng)殖場建設審批程序。今后凡新建畜禽規(guī)模養(yǎng)殖場必須先由養(yǎng)殖業(yè)主提交申請資料，再到鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處人民政府、村組同意簽章，然后由市畜牧水產(chǎn)局組織專家進行現(xiàn)場查勘、備案，再經(jīng)市環(huán)保局審核作出環(huán)評批復、最后由市畜牧水產(chǎn)局審核動物防疫條件，審核合格后發(fā)給動物防疫條件合格證，在業(yè)主動工興建階段要督促其嚴格履行《環(huán)保法》所規(guī)定的“三同時”制度，確保今后所建的每一個養(yǎng)殖場主體工程與糞污處理設施都同時達標。
三、切實履行了部門職責，做好行業(yè)監(jiān)管和服務工作 一是扎實抓好動物防疫工作和畜禽糞污綜合治理。狠抓以高致病性禽流感、牲畜口蹄疫、豬瘟、豬高致病性藍耳病、雞新城疫、小反芻獸疫等六種重大動物疫病為防疫重點，嚴格執(zhí)行“季防月補”制度，集中人力、物力、財力打好春、秋兩季集中免疫攻堅戰(zhàn)。因地制宜，堅持走“種養(yǎng)結合、糞肥還田”和推行“雨污分流”和改“干清糞”等現(xiàn)代糞污治理技術，不斷促進畜禽養(yǎng)殖與環(huán)境協(xié)調發(fā)展。
的有效偵破和對涉案人員的強力打擊，極大地震懾犯罪分子，我市的非法添加“瘦肉精”問題得以根本杜絕，我們的工作得到省公安廳和省畜牧兩部門的共同肯定。
三是按質按量完成了市人大對畜牧水產(chǎn)的專項評議工作。2017年我局被市人大棠委會列為被評議的兩個單位之一，我們的工作在評議大會上獲全票通過，獲得了市委、市人大、市政府領導的高度贊譽。
四是適時適當?shù)剡M行養(yǎng)殖品種結構調整。在穩(wěn)定生豬和家禽生產(chǎn)的基礎上，著力推進草食動物生產(chǎn)發(fā)展，以基礎母牛擴群增量項目實施為契機，著力加快肉牛肉羊標準化規(guī)模養(yǎng)殖場建設，構建糧飼兼顧、農(nóng)牧結合、循環(huán)發(fā)展的新型種養(yǎng)結構。重點扶持興隆黑山羊養(yǎng)殖基地和百里渡牛場等十個左右的大型羊牛養(yǎng)殖場發(fā)展。以實施國家南方現(xiàn)代草地畜牧業(yè)推進行動項目為契機，擴大優(yōu)質牧草、飼用玉米、青貯玉米等草食料種植，開展糧改飼和種養(yǎng)結合型循環(huán)農(nóng)業(yè)試點，大力推廣青貯牧草技術，逐步實現(xiàn)牧草產(chǎn)品商品化,因地制宜進行技術攻關和推廣，在我市西鄉(xiāng)和北鄉(xiāng)等紫色巖地區(qū)推廣任豆種植技術，不斷夯實我市草食動物飼養(yǎng)的物質基礎。積極發(fā)展現(xiàn)代漁業(yè)。優(yōu)化漁池標準化改造的區(qū)域布局，抓好漁池改造試點示范，完成1萬畝池塘標準化生態(tài)化改造。堅持“穩(wěn)定常規(guī)養(yǎng)殖，突出發(fā)展高效漁業(yè)、休閑漁業(yè)和特色漁業(yè)”，引進推廣優(yōu)良品種，推廣名特優(yōu)水產(chǎn)生態(tài)養(yǎng)殖模式。
重點抓好水產(chǎn)健康養(yǎng)殖示范場創(chuàng)建項目建設，全面禁止水庫化肥養(yǎng)魚，規(guī)范水庫漁業(yè)利用，推進水庫漁業(yè)提質升級。
五是盡心盡力做好對龍頭企業(yè)的服務工作。主要是扶持新五豐和溫氏公司在我市穩(wěn)健發(fā)展。對于新五豐的扶持主要是深入實施好新五豐倍增計劃，抓好母豬場建設這個根本，可以采取股份制吸引社會資本入股的形式擴大新五豐在南京鄉(xiāng)的母豬場建設規(guī)模。對于溫氏公司的扶持主要是抓好種雞場建設，同時引導溫氏公司進行產(chǎn)業(yè)轉型，開發(fā)一些適應市場需求、經(jīng)營風險可控的飼養(yǎng)品種，主要是搞好旱鴨養(yǎng)殖。同時大力推進新五豐飼料廠建設，為兩大龍頭企業(yè)搞好協(xié)調服務工作，為其搞好部門對接。穩(wěn)定并不斷完善“公司+農(nóng)戶”等先進的生產(chǎn)經(jīng)營模式，進一步提升我市養(yǎng)殖生產(chǎn)的組織化程度。
果表明我局在落實強農(nóng)惠農(nóng)項目方面運行規(guī)范、執(zhí)行政策到位、資金分配合規(guī)。
七是扎實抓好生豬品種改良工作。加強人工授精網(wǎng)絡建設，完善了兩個標準化種公豬站，新建供精網(wǎng)點10個，鞏固原有供精網(wǎng)點15個。2017年11月20日全國畜牧總站副站長鄭友民蒞臨我市進行生豬品種改良和良補項目實施情況調研，鄭站長對我市的公豬站建設給予了高度評價，我市良種補貼項目實施工作獲得檢查組成員的一致好評，為湖南省生豬良種補貼工作爭得了榮譽。
工程建設完成情況工作匯報篇二十
各教師：
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標責任書。
一、內容與標準：
（三）、督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內達標工作；
1、包衛(wèi)生：負責責任范圍內的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標準：保持責任范圍內的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負責責任區(qū)域內的秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標準：維持責任范圍內的教學樓墻體、圍墻、室內門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設施完美整潔；校園內無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護：負責責任范圍內的各種設施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設施行為。
標準：維護責任范圍內的校園設施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定：
學?！皠?chuàng)衛(wèi)”領導小組每周五督查班級責任人責任目標落實情況，對落實較好、效果顯著的。予以表揚及獎勵；對落實不好、效果較差的給予通報批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學校給予記過處分。
三、責任有效期：
本責任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
學校責任人：
各班責任人：
20xx年3月31日。
工程建設完成情況工作匯報篇二十一
為積極配合我市創(chuàng)建省級衛(wèi)生城，中國優(yōu)秀旅游城市，充分調動廣大教師參與創(chuàng)衛(wèi)工作的積極性，形成齊抓共管的格局，努力創(chuàng)造文明、優(yōu)美、整潔、有序的校園環(huán)境，經(jīng)學校研究決定與各班主任及教師簽訂“創(chuàng)衛(wèi)”工作目標責任書。
一、內容與標準。
（一）組織所屬班級每周一、周五下午到責任區(qū)域進行衛(wèi)生大掃除、清理各清潔區(qū)和所分路段衛(wèi)生死角、并組織檢查。
（二）督查所屬班級和學生積極“創(chuàng)衛(wèi)”，徹底解決“臟、亂、差”現(xiàn)象，認真落實學?！皠?chuàng)衛(wèi)”領導小組下達的各項工作任務。
（三）督查所屬清潔區(qū)域和教室“門前三包”、室內達標工作。
1、包衛(wèi)生：負責責任范圍內的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水；制止和勸阻學生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標準：保持責任范圍內的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛(wèi)生死角；地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈；在適當位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序：負責責任區(qū)域內的'秩序良好，校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標準：維持責任范圍內的教學樓墻體、圍墻、室內門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡，門牌、教師相框、等設施完美整潔；校園內無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現(xiàn)象。
3、包管護：負責責任范圍內的各種設施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設施行為。
標準：維護責任范圍內的校園設施、門窗完好、無損壞；無破壞門窗、損壞花草樹木等現(xiàn)象。
二、獎罰規(guī)定。
學校“創(chuàng)衛(wèi)”領導小組每周一、周五督查班級責任人責任目標落實情況，對落實較好、效果顯著的。予以表揚及獎勵；對落實不好、效果較差的給予通報批評。被鎮(zhèn)“創(chuàng)衛(wèi)”指揮部批評或新聞媒體曝光的，班主任和教師除寫出書面檢查外，學校給予記過處分。
三、責任有效期。
本責任書從簽訂之日起生效，至20xx年10月31止。
四、責任書一式兩份。
學校創(chuàng)衛(wèi)領導組和各班主任、科任教師各一份。