每個(gè)人都需要定期總結(jié),以便更好地規(guī)劃未來(lái)的行動(dòng)??偨Y(jié)要注意邏輯性,內(nèi)容之間要有明確的關(guān)聯(lián)。這些經(jīng)典的名言警句,值得我們反復(fù)品味。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇一
各位,教師,同學(xué)們:
大家好,我是081班計(jì)算機(jī)信息管理專業(yè)的,就由我來(lái)說(shuō)說(shuō)我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)要概括為六個(gè)字:心態(tài)方法毅力。
無(wú)論做什么事情,心態(tài)最重要,大多數(shù)能決定其成敗。每個(gè)人都期望自己的學(xué)習(xí)能夠好一點(diǎn),看到成績(jī)好的同學(xué)時(shí)就想多期望那個(gè)同學(xué)就是自己。有這種想法是好的,可是我們不僅僅要有這種想法,還要努力奮斗。只要努力奮斗,我們每個(gè)人都能夠變得很優(yōu)秀。每個(gè)人都有潛在的能量,只是很容易:被習(xí)慣所掩蓋,被時(shí)間所迷離,被惰性所消磨。看到比自己優(yōu)秀的人并不可怕,可怕的是看到比自己優(yōu)秀的人比自己還要努力。
很多時(shí)候,我們習(xí)慣于在電腦旁邊一呆就是一天,一個(gè)星期更有甚者是一個(gè)月一年;習(xí)慣于在虛幻的游里面廝殺;習(xí)慣于在大街上行尸走肉般游蕩;習(xí)慣于在言情小說(shuō)里面沉迷。于是我們的時(shí)間開始變得迷離,迷離到我們無(wú)法挽留;迷離到我們開始變得麻木;迷離到我們漸漸的變得空虛。再漸漸地,一切看起來(lái)都是那么地充滿惰性。有了惰性就慢慢的失去了信念,就會(huì)覺得自己很累,這人啊要是累了就很容易受傷,而要是沒有了信念就是死路一條,這是就是現(xiàn)實(shí)!
最近有個(gè)詞很熱,就是“杯具”,茶杯的杯,餐具的具。相信每個(gè)人都明白什么意思。允許我在那里說(shuō)句廢話:人生就好像一個(gè)茶幾,上頭放滿了各種各樣的茶具,如果一不細(xì)心就很容易成為上頭的杯具。掛科對(duì)我們有些人來(lái)說(shuō)那是家常便飯的事,這并不說(shuō)明我們不行,是我們的努力還不夠。失敗了就是失敗了,不要為自己找失敗的借口和理由,千萬(wàn)千萬(wàn)不要這樣做,那是在找證據(jù)證明你自己不夠優(yōu)秀或是沒有本事。也不要后悔,后悔傷身又傷神,那不是比損失還要大的損失嗎失敗帶給我們的不僅僅是無(wú)可奈何和抱怨,還有那一次次失敗之后重整旗鼓的勇氣和越挫越勇的氣概!
同學(xué)們,飯可十日不食,酒可一生不飲,可是學(xué)習(xí)不可一時(shí)松懈??!我期望每個(gè)同學(xué)以后在填寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候都能在自我這一欄上頭寫下這么一條:不斷的學(xué)習(xí)和提高,是我給自己在大學(xué)時(shí)代的任務(wù)和目標(biāo)!
每一條路走過之后都會(huì)留下一個(gè)故事!每個(gè)人在自己走過的路上都會(huì)留下自己的故事。同樣的,學(xué)習(xí)跟走路一樣,在學(xué)習(xí)的過程中每個(gè)人都會(huì)有各自不一樣的方法的經(jīng)驗(yàn)和方法。我的方法是:
我有一個(gè)習(xí)慣,那就是做事情之前總要先計(jì)劃著分幾步去做就拿讀大學(xué)來(lái)說(shuō)吧!我的計(jì)劃就是大一大二主要是學(xué)習(xí)和校內(nèi)的一切活動(dòng)(像運(yùn)動(dòng)會(huì),各種球賽還有這樣的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì))都盡量去參加;大三大四主要是學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐(包括社會(huì)公益活動(dòng)和做兼職等之類的事情),很多人會(huì)說(shuō),讀大學(xué)會(huì)后悔四年,不讀大學(xué)會(huì)后悔一輩子。呵呵……我大學(xué)不但不會(huì)后悔并且我這輩子都不會(huì)后悔。既然我要把一生最好時(shí)光放在那里我就會(huì)盡我一切的努力讓大學(xué)這幾年過得充實(shí),有意義,更讓自己能有在這片大好河山立足的本事!計(jì)劃很重要!一個(gè)企業(yè)投資之前都要先做好計(jì)劃,學(xué)習(xí)更不能例外!更進(jìn)一步說(shuō)是在培養(yǎng)我們計(jì)劃人生的本事!
無(wú)論做什么事都要有明確的目的,學(xué)習(xí)尤其如此。目的越明確,學(xué)習(xí)進(jìn)取性就越高;目標(biāo)越宏偉,為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所付出的努力就越多,學(xué)習(xí)意志就越堅(jiān)強(qiáng)。目標(biāo)有大目標(biāo),小目標(biāo),有遠(yuǎn)期的,也有近期的,小到一節(jié)課,大到一生的志向都屬于此范疇。小目標(biāo)要從屬于大目標(biāo),近期目標(biāo)要為遠(yuǎn)期目標(biāo)做鋪墊。確定學(xué)習(xí)目標(biāo)要根據(jù)一個(gè)人的具體情景而定,不能太低,也不能太高。太低不利于意志的培養(yǎng),太高不僅僅不利于目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),學(xué)習(xí)進(jìn)取性也會(huì)受到打擊。
學(xué)習(xí)可分為四個(gè)主要環(huán)節(jié):預(yù)習(xí)、聽課、復(fù)習(xí)。這個(gè)相當(dāng)于廢話,因?yàn)檎l(shuí)都懂,可是每個(gè)環(huán)節(jié)都有其特點(diǎn),也有其關(guān)鍵。就拿預(yù)習(xí)來(lái)說(shuō)吧,預(yù)習(xí)要養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣很重要,既然是習(xí)慣決不能三天打魚兩天曬,要有計(jì)劃的預(yù)習(xí),根據(jù)實(shí)際情景而定,能夠在學(xué)習(xí)日擠時(shí)間,也能夠在周末,還能夠在節(jié)假日。預(yù)習(xí)要找難點(diǎn),找難點(diǎn)的目的是就是要攻破它。這不僅僅能證明一個(gè)人的本事,同時(shí)也能培養(yǎng)一個(gè)人的本事,更會(huì)磨練一個(gè)人的意志。聽課就不用說(shuō)了,肯定是認(rèn)真聽課記重點(diǎn)了。至于復(fù)習(xí)嘛,我的方法就是要有規(guī)律,第一步是先看課本一到兩遍,再寫練習(xí)(包括自考通和往年的試題),第三步就是增強(qiáng)記憶和理解!第四個(gè)環(huán)節(jié)是要學(xué)以致用!
同學(xué)們,在我們周圍有很多能幫忙我們學(xué)習(xí)的資源,就看我們會(huì)不會(huì)利用課本和試題固然重要,可是周圍的同學(xué)教師還有圖書館都是很好的資源。我們不要期盼著能從別人身上得到什么便宜,而是期盼著能從別人身上學(xué)到些什么同時(shí),我們也要有幫忙別人的本事!
遇到不懂的問題應(yīng)當(dāng)怎樣分析呢我四月份剛考完《馬克思主義基本原理概論》,那就偷用一下里面的“感性”與“理性”兩個(gè)詞吧!說(shuō)偷好像不文雅,魯迅不是說(shuō)了嗎讀書人的事怎樣能夠說(shuō)偷呢那就借用吧!在理性與感性上頭,成熟的標(biāo)志是把理性與感性分開來(lái)。我們能夠用感性去看問題,可是,必須用理性去解決問題。但要做到這一點(diǎn)貌似真的很難?。〉袝r(shí)候,不管努力的結(jié)果怎樣樣只要在努力的過程中忘記自己的感情,即使得到的結(jié)果沒有如你所愿,可是你還是贏了,你贏了自己,贏了結(jié)局!這一點(diǎn)在生活中同樣適用!
“知識(shí)”這東西很昂貴?。≡谀酥寥澜缑菜贫疾粫?huì)有統(tǒng)一零售價(jià),所以用錢是買不來(lái)現(xiàn)成的(能用錢買的就不那么珍貴了),并且這東西它永遠(yuǎn)不會(huì)貶值,僅有不斷地付出和努力之后才會(huì)感覺自己擁有!同學(xué)們,紙上談兵是沒有用的,僅有腳踏實(shí)地,堅(jiān)持不懈的努力才能讓它一步步成為現(xiàn)實(shí)!這就是我前面所說(shuō)的毅力!
同學(xué)們,有什么能讓我們停止提高嗎?我來(lái)告訴大家:“沒有!”區(qū)考很難嗎不難,容易得很!見過難的沒有08年高考,語(yǔ)文考的居然就是教師說(shuō)不會(huì)考的“5.12大地震”,里面的數(shù)學(xué)題目難得能夠用“變態(tài)”來(lái)形容,理綜考的是平時(shí)教師說(shuō)不會(huì)考的那些比較偏難的課外思考題目,很多人考出來(lái)都哭了,這個(gè)我也經(jīng)歷過!
困難不可怕,可怕的是我們害怕困難不敢去應(yīng)對(duì)!我們應(yīng)當(dāng)相信一句話:沒有不可能的事情!真的沒有,只要去做,此刻我們是學(xué)生,十年后呢二十年后呢好好想想。我們能夠選擇堅(jiān)持,也能夠選擇放棄,沒有對(duì)錯(cuò)。這個(gè)世界上本來(lái)就沒有對(duì)錯(cuò),只是增加了我們主觀的意愿和世俗的眼光后,才有了對(duì)錯(cuò)之分。
內(nèi)省不疚,何懼何憂見理即明,委心變故;中水舟運(yùn),不陷河伯,霹靂破柱,讀書自若。
同學(xué)們,能做的到嗎說(shuō)實(shí)話,這32個(gè)字我也不完全做得到,相信也沒幾個(gè)能做到。可是有一句話是這么說(shuō)的:我不是王子,但我一向在努力!
我的演講完畢,多謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇二
各位老師:
大家好!當(dāng)前不少學(xué)生不愿學(xué)、也學(xué)不好語(yǔ)文,不少老師教語(yǔ)文教得很累、很痛苦,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。在應(yīng)試的道路上我們都走得很辛苦,當(dāng)語(yǔ)文課變成了死記硬背的枯燥的練習(xí)課,變成了支離破碎的分析講評(píng)課,只有所謂的技巧、規(guī)范,沒有了靈性和趣味,語(yǔ)文老師喪失了存在感和價(jià)值感,生活幸福指數(shù)自然會(huì)下降。但目前,除了應(yīng)試,我們似乎沒別的路可走,而這條路只能越走越狹窄,甚至讓人窒息,這時(shí)我們只有積極突圍,自己拯救自己,去盡力提升語(yǔ)文教師和學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活幸福指數(shù)。
作為語(yǔ)文教師,好歹還算是讀書人,當(dāng)我們無(wú)路可走的時(shí)候,我們還可以回到書香世界,過有書為伴的生活。在教研員王老師的指導(dǎo)下,我們科組成立了教師“悅讀會(huì)”,采用了王老師提供的書單,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也給予了大力支持。我們召開了讀書分享會(huì),交流讀書的感受。我覺得能有些志同道合的人聚在一起談感興趣的話題,是件開心的事;覺得疏離浮躁,于寧?kù)o淡泊中用書墨清香來(lái)涵養(yǎng)自己的精神世界,真是件幸福的事。我一直都想走出相對(duì)封閉的生活環(huán)境,改變相對(duì)僵化的生活方式,教師“悅讀會(huì)”可能是一種有益的嘗試,我也鼓勵(lì)年輕老師去市圖書館看書、聽講座,加入一些文化圈子,促使自己不斷成長(zhǎng),也讓自己的生活有點(diǎn)詩(shī)意。
在語(yǔ)文教學(xué)方面,我們當(dāng)然要應(yīng)試,但我們要做高明的應(yīng)試者,把目光放遠(yuǎn)些,目標(biāo)定高些,不唯高考,超越高考,才能贏得高考。我們的理念是,要回歸于“人”的原點(diǎn),以“立人”為核心,讓學(xué)生開拓視野、升華思想境界、提高文化品味。語(yǔ)文學(xué)科活動(dòng)可以更豐富一些,少做點(diǎn)試卷,多一些美文賞讀、讀書講座、時(shí)事點(diǎn)評(píng),多幾場(chǎng)演講賽,辯論賽,詩(shī)歌朗誦比賽。我們?cè)诟咭患?jí)開設(shè)了閱讀課,每周一次,帶學(xué)生去圖書館讀書;每周都印發(fā)閱讀材料,供學(xué)生摘抄、品味;有些班級(jí)開設(shè)語(yǔ)文或作文博客,進(jìn)行活動(dòng)式寫作探索,重視學(xué)生的寫作實(shí)踐,以讀促寫,以寫帶讀;我們每年都舉辦讀書節(jié)和文化節(jié)的系列活動(dòng),比如每次放長(zhǎng)假前都會(huì)向全校發(fā)出開展讀書活動(dòng)的倡議,開出推薦書目,如“高中生喜歡的100本書”,布置學(xué)生寫讀書筆記,回校后就評(píng)選出優(yōu)秀閱讀心得或讀書評(píng)論,在櫥窗中展出,引導(dǎo)學(xué)生讀好書、會(huì)思考,營(yíng)造濃厚的讀書氛圍。在高一新生中舉辦“親子閱讀”活動(dòng),加強(qiáng)家校間的聯(lián)系,促進(jìn)家長(zhǎng)和學(xué)生之間的溝通,讓家長(zhǎng)投入到子女的閱讀活動(dòng)中來(lái),主動(dòng)關(guān)心孩子的精神成長(zhǎng),營(yíng)造濃厚的家庭讀書氛圍。這一活動(dòng)連續(xù)舉辦了幾年,得到了家長(zhǎng)的廣泛好評(píng),效果令人滿意。這已成了一中的品牌活動(dòng),在市里進(jìn)行了推廣,社會(huì)反響很好。
回想近兩年的教學(xué)生活,給我留下深刻印象的是些什么呢?是組織學(xué)生進(jìn)行“青春的行吟”詩(shī)歌朗誦比賽,學(xué)生的表現(xiàn)太精彩了,現(xiàn)場(chǎng)掌聲雷動(dòng),全體學(xué)生情緒激昂,我也興奮得難以入眠;是組織學(xué)生閱讀《紅樓夢(mèng)》《三國(guó)演義》的圖景,我們并沒有要求學(xué)生買,但全班學(xué)生差不多人手一冊(cè),我們?cè)谡n堂上進(jìn)行《紅樓夢(mèng)》知識(shí)搶答賽,或以這兩本名著的某些章節(jié)為教材細(xì)細(xì)品味或熱烈討論,學(xué)生們說(shuō)每天都期待著上語(yǔ)文課;是組織學(xué)生到電腦室上博客點(diǎn)評(píng)課,到圖書館開讀書交流會(huì),在教室里一起看《雷雨》、《春風(fēng)化雨》等經(jīng)典影片或者欣賞一些歌詞寫得好的流行歌曲,是學(xué)生的每天課前演講或讓學(xué)生當(dāng)小老師等等,這些都可以是語(yǔ)文課或是語(yǔ)文課的內(nèi)容啊,我們要讓學(xué)生明白,語(yǔ)文是有厚度和溫度的!
語(yǔ)文教學(xué),當(dāng)我們覺得無(wú)路可走的時(shí)候,可能只是我們自己迷失了方向,或者被環(huán)境、制度所禁錮,束縛了手腳,還是換一種觀念,探究語(yǔ)文教育的本原,大膽進(jìn)行嘗試,讓我們都活出生命的激情吧!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇三
各位:
大家好!
正因?yàn)楸緦W(xué)期活動(dòng)太多,工作量加大,所以一些個(gè)工作,我們能做,就絕不向大家再分?jǐn)偅瑸榈氖亲尨蠹液娩撃軌蛴迷诘度猩?,集中精力把主要工作做好?BR> 學(xué)期收尾了,寒假到來(lái)了。剛才,我已經(jīng)把《范小少先隊(duì)寒假計(jì)劃》發(fā)到每人的手中了,下面我把寒假的具體工作布置一下:
1、少先隊(duì)活動(dòng)課程調(diào)研申報(bào)工作:
本學(xué)年開始,少先隊(duì)活動(dòng)已經(jīng)被列入課程表,作為正式的課程之一,課間上級(jí)的重視。剛剛接到的通知,團(tuán)委號(hào)召教師參與少先隊(duì)活動(dòng)課程調(diào)研,撰寫調(diào)研報(bào)告或者少先隊(duì)工作理論研究,要求交電子稿,字?jǐn)?shù)在字左右,局團(tuán)委會(huì)擇優(yōu)逐級(jí)上報(bào),發(fā)榮譽(yù)證書。
2、學(xué)生的任務(wù):
(1)假期開展“五個(gè)一”活動(dòng):見《少先隊(duì)寒假計(jì)劃》。
開學(xué)后,要求上交:
硬筆書法一。全校參與。
好書的讀后感或者優(yōu)秀影視作品觀后感一。四至六年級(jí)。
命題:《我來(lái)做家務(wù)》一。四至六年級(jí)。
以上三項(xiàng),全部用手寫,常用的稿紙。開學(xué)后,組織展評(píng)。
(2)背誦《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。
全校都背。每名學(xué)生一張。開學(xué)后,學(xué)校政教處將不定期的進(jìn)行多種方式的檢測(cè)。次紙丟失的,自行抄寫。
3、17日學(xué)生離校前,做好安全教育:
重點(diǎn):不到坑河滑冰、安全燃放煙花爆竹。
下個(gè)學(xué)期工作設(shè)想:
改進(jìn)班級(jí)和學(xué)生個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的方式:
班級(jí):
1、沒有重大違紀(jì)現(xiàn)象、班風(fēng)穩(wěn)定:
衛(wèi)生區(qū)、專用室不能按時(shí)完成的,早、午自習(xí)混亂的,間操、集會(huì)秩序混亂,吃零食現(xiàn)象嚴(yán)重的,不予考慮。
2、《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》檢測(cè)整體情況差的,不予考慮。
3、積極參加各項(xiàng)活動(dòng),并取得優(yōu)異成績(jī)。
學(xué)生:
1、遵守校規(guī)法紀(jì),充分發(fā)揮管理作用(班級(jí)秩序混亂,不予考慮)。
2、積極參加各項(xiàng)活動(dòng),并取得優(yōu)異成績(jī)。高年級(jí),必須有區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)。
3、拿出一部分名額,專門獎(jiǎng)勵(lì)為學(xué)下成績(jī)一般,但學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)的學(xué)生。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇四
各位、老師:
大家下午好!
我教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,所以無(wú)所謂經(jīng)驗(yàn)介紹,只是希望能與各位老師交流一下,真誠(chéng)的希幫我將教育教學(xué)做得更好。下面就上次期末考試情況從以下三個(gè)方面做一簡(jiǎn)單介紹,不到之處望各位老師批評(píng)指正。
我校六年級(jí)共有學(xué)生17人,參加考試16人,一人因多重殘疾未參加考試,率為94%。語(yǔ)文總分為1218,均分為76,學(xué)區(qū)排名第一。
1.多鼓勵(lì),讓學(xué)生愛學(xué)語(yǔ)文。
無(wú)論成績(jī)好壞,在上課時(shí)盡量給予每個(gè)人相應(yīng)的關(guān)注。當(dāng)我們提出一個(gè)問題時(shí),通過觀察不難發(fā)現(xiàn)除了積極發(fā)言的同學(xué)外,還有的同學(xué)會(huì)悄悄低,也有幾個(gè)同學(xué)在猶豫不決,這時(shí)就需要給予這部分同學(xué)一定程度的鼓勵(lì),讓他先敢于將自己的想法說(shuō)出來(lái),無(wú)論對(duì)錯(cuò),這已經(jīng)是一種進(jìn)步了。若對(duì)了,會(huì)提高他的自信,若不對(duì),最起碼也讓他知道即使錯(cuò)了也沒什么,這樣,無(wú)形中就會(huì)給全班同學(xué)一個(gè)信號(hào):只要敢于說(shuō)己的想法就已經(jīng)很棒了。這樣就會(huì)調(diào)動(dòng)大家的積極性,讓他們敢思考,多思考,最后變?yōu)閻鬯伎?,從而一步步去愛上學(xué)習(xí)語(yǔ)文。
2.加強(qiáng)積累,強(qiáng)化訓(xùn)練。
在平時(shí)抓緊基礎(chǔ)知識(shí)的掌握及積累,在課堂上對(duì)一些重點(diǎn)題型進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,提高知識(shí)的運(yùn)用能力。像看拼音寫詞語(yǔ)、形近字組詞、根據(jù)課文內(nèi)容填空主要還是依靠平時(shí)積累,而像修改病句、句型轉(zhuǎn)換、閱讀理解這類題目就需要多進(jìn)行練習(xí),讓學(xué)生自己掌握方法,能夠舉一反三,從而慢慢形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,進(jìn)一步提高教學(xué)成績(jī)。
3.有針對(duì)性的進(jìn)行輔導(dǎo)。
都是學(xué)生,但卻是存在差異的,這就需要我們因材施教。一般情況下,對(duì)于學(xué)習(xí)能力強(qiáng),自覺性較高的學(xué)生我們只需稍加關(guān)注,加以引導(dǎo)即可。而對(duì)于基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)能力較弱,沒有養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的學(xué)生,就需要我們多用心,留意其上課時(shí)的一舉一動(dòng),及其學(xué)習(xí)狀態(tài),還有作業(yè)的完成情況及作業(yè)質(zhì)量,從而幫助我們更好的、更準(zhǔn)的給予其輔導(dǎo),讓他們一步一步的前進(jìn)。
爭(zhēng)取在本學(xué)期期中統(tǒng)測(cè)中均分由76提高到78分,名次為第一。以上這些只是我的一些粗淺認(rèn)識(shí)和體會(huì),希能夠指出不足,使我再學(xué)習(xí)、再改進(jìn)。
各位老師、同學(xué)們:
大家好!
今天我很榮幸能夠作為班主任代表在這里發(fā)言!
在過去的一學(xué)年里,八(2)班取得了優(yōu)異的成績(jī),這離不開張校長(zhǎng)的英明,讓我對(duì)工作充滿了熱情與信心!離不開王校長(zhǎng)的正確指導(dǎo)和八(2)班所有科任老師的辛勤付出!語(yǔ)文老師認(rèn)真上好每一節(jié)課,注重提高課堂效率,按時(shí)下課,不占用學(xué)生休息時(shí)間,深受學(xué)生喜愛!英語(yǔ)老師,一心撲在工作上,成績(jī)突出,展示了當(dāng)代大學(xué)生老師的風(fēng)采!物理老師。
今春開學(xué)乍暖還寒,為了備好課、上好課,脫掉厚棉衣投入到工作中去,教學(xué)成績(jī)讓人真正體會(huì)到“姜還是老的辣”!政治老師,“老驥伏櫪,志在千里”,把學(xué)生當(dāng)作孫子來(lái)愛護(hù),教學(xué)成績(jī)名列全縣前列!歷史老師,一邊是考大學(xué)的兒子,一邊是全體學(xué)生,為了學(xué)生她沒有耽誤一節(jié)課!
兒子沒有照顧好,學(xué)生的歷史課卻取得了可喜的成績(jī)!地理老師,教學(xué)技術(shù)高超,輕松取得了好成績(jī)!生物老師,八、九年級(jí)兩不誤,生物學(xué)科遙遙領(lǐng)先!敬愛的老師們,感謝你們昨日默默無(wú)聞的奉獻(xiàn),才讓我擁有今天可喜的成績(jī)!
此外,還有八(2)班全體學(xué)生的共同努力!在此,我想對(duì)原八(2)班全體學(xué)生說(shuō)一聲:同學(xué)們,付出總會(huì)有回報(bào),我們的愿望終于實(shí)現(xiàn)了,我們拿下了第一!現(xiàn)在老師雖然不教你們了,但老師依然關(guān)注著你們,希望你們繼續(xù)努力,考上重點(diǎn)高中,為學(xué)校爭(zhēng)光,實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想!
老師永遠(yuǎn)是你們的朋友,在原地等待你們的好消息!現(xiàn)七(2)班的學(xué)生不要嫉妒,老師會(huì)像關(guān)愛原八(2)班學(xué)生一樣的關(guān)愛你們!親愛的同學(xué)們,如果我們選擇了勤勉,也就選擇了希望;選擇了困難,也就選擇了成熟;選擇了拼搏,也就選擇了成功!那么就請(qǐng)用我們的勤奮和汗水,用我們的智慧和熱情,共同去創(chuàng)造美好的明天!
多年的班主任工作讓我體會(huì)到:投入的做任何事都是一種享受!哪怕是無(wú)味的重復(fù)!淡泊名利,心中自會(huì)有一種輕松與灑脫!我不去想是否能夠成功,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程;我不去想身后會(huì)不會(huì)有襲來(lái)寒風(fēng),既然目標(biāo)是地平線,留給世界的只能是背影;我只有挖掘自己靈魂深處的真誠(chéng),讓愛住我心,讓激情燃燒在我所愛的教育事業(yè)之中!
最后,我還要感謝所有的和老師們對(duì)我的關(guān)心和支持!謝謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇五
各位同學(xué),各位學(xué)弟學(xué)妹們(請(qǐng)?jiān)试S我這樣稱呼你們):
你們好!
很高興有機(jī)會(huì)能和你們坐在一起交流。上周六夜晚,你們班團(tuán)支書李俊杰跟我說(shuō),你們班準(zhǔn)備舉辦一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),想邀請(qǐng)我做嘉賓。我說(shuō),我可能講不好。他說(shuō),就讓我在宣傳中心開例會(huì)的時(shí)候那樣,隨便說(shuō)點(diǎn)。我問了一下你們經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的時(shí)間,與我自己的事情沒有沖突,我便答應(yīng)了下來(lái)。答應(yīng)了,就覺得自己身上的擔(dān)子與責(zé)任就重了。經(jīng)驗(yàn)之類的,說(shuō)的好了,說(shuō)不定對(duì)你們有所幫助,能讓你們?cè)谝恍┓矫嫔俳?jīng)歷些挫折,少遇到些障礙;但是倘若說(shuō)的不好,誤導(dǎo)了你們,那真是罪過了。
說(shuō)實(shí)話,我不太會(huì)說(shuō)話,也害怕自己說(shuō)不好。前幾周,咱們學(xué)院學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部也舉辦了一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。他們部長(zhǎng)想讓我同學(xué)幫忙找?guī)讉€(gè)學(xué)習(xí)比較優(yōu)秀的同學(xué)作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的嘉賓。同學(xué)找到我,我沒有答應(yīng)。自己不太會(huì)說(shuō)話,說(shuō)不好話,怕誤導(dǎo)了你們,是一方面的原因;另一方面,我本身也沒有什么可以拿得出手的經(jīng)驗(yàn)。我本身比你們大不了幾歲,只不過是比你們多吃了那么幾碗飯,多經(jīng)歷了那么點(diǎn)兒事情,人生閱歷什么的也不一定比你們豐富,所以也不一定能說(shuō)出什么有價(jià)值的東西。我所談到的一些,或許對(duì)你們有用,也許可能真的會(huì)誤導(dǎo)你們,所以請(qǐng)你們用批判的眼光來(lái)聽我“傳經(jīng)布道”。最好是左耳朵聽,然后右耳朵出。可能會(huì)有同學(xué)嘲笑我說(shuō),那既然這樣,還請(qǐng)我來(lái)瞎浪費(fèi)時(shí)間干什么。我想,只要我的話能在你們的腦海里留下丁點(diǎn)兒淺淺的烙印,我覺得我就對(duì)得起自己了。我提倡大家獨(dú)立,從群體中獨(dú)立,不人云亦云,也不隨波逐流,做出真正的、與眾不同的自我。不過有一點(diǎn),我先說(shuō)下,我講的一些所謂的經(jīng)驗(yàn),有一些是我自身的體會(huì);有一些是我覺得應(yīng)該這樣做,而且按照這樣做能取得不錯(cuò)的效果的,但我自己并沒有躬身實(shí)踐。無(wú)論怎樣,都希望能對(duì)你們有所幫助。
說(shuō)了這么多題外話,下面就開始進(jìn)入正題吧。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇六
尊敬的、親愛的同事們:
大家好!
星宇夢(mèng)轉(zhuǎn),大學(xué)生活完美謝幕,工作生活悄然開幕。初入公司至今,面臨最多挑戰(zhàn)即變化,突如其來(lái)且最短時(shí)間內(nèi)適應(yīng),感謝曾經(jīng)和現(xiàn)在幫助我的好心人們!汝若盛開,清風(fēng)自來(lái)。心若浮沉,淺笑安然。
轉(zhuǎn)比走心,寒冰戈,憶如沙,一語(yǔ)清辭勝千言。
1、換位思考:轉(zhuǎn)比重中之重,精髓于換位思考,不僅讓客戶滿意,更是讓自己對(duì)自己服務(wù)滿意??蛻籼岢龅暮侠砬覚?quán)限內(nèi)事宜,應(yīng)直接實(shí)際幫助客戶解決問題,能夠線上接通工作人員或外地專線處理滴,直接幫客戶三通或轉(zhuǎn)接處理。尤其客戶著急處理解決,盡量避免線下讓工作人員給客戶回電或微信反饋外地專線,為避免拖延所造成客戶滿意度下降,甚至投訴。解決問題同時(shí)注意自己站位角度,讓客戶感受到為其是切實(shí)直面處理問題或解決問題途徑,從而逐步縮小與客戶距離,得到客戶認(rèn)可,提升客戶滿意度。尤其對(duì)于優(yōu)質(zhì)客戶,為避免流失,切忌如某些地市公司、理賠中心、外地專線等的推諉行為。換位思考最佳法即想汝在聯(lián)系客服尋求幫助,想獲何等助矣,從而真正理解客戶心情和想法。所謂伊人淚,蠱靈愿,轉(zhuǎn)比由吾不由天。
2、聽聲辨人:初步,接通客戶電話預(yù)判,根據(jù)語(yǔ)音和語(yǔ)調(diào)分辨客戶心情,客戶著急一定要做好安撫;其步,與客戶溝通中,根據(jù)客戶語(yǔ)音和語(yǔ)調(diào)的變化,分辨出給客戶處理是否得當(dāng),是否需要改變處理方式,一定要耐心聽從客戶真正需求,尋其本,解其根;尾步,轉(zhuǎn)比關(guān)鍵時(shí)刻,根據(jù)客戶反應(yīng)謹(jǐn)慎轉(zhuǎn)比,如明確表示感謝、語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)穩(wěn)定、問題得到實(shí)際解決皆可轉(zhuǎn);如不確定情況,務(wù)必將轉(zhuǎn)比話術(shù)表達(dá)清楚后賭式謹(jǐn)慎轉(zhuǎn)比。所謂星光不問趕路人,時(shí)光不負(fù)有心人。
心之所向,素履以往,生如逆旅,一葦以航。善寬以懷,善感以恩,善博以浪,善精以業(yè)。已然,靜舒!我們應(yīng)該為客戶切實(shí)解決問題,為留住優(yōu)質(zhì)客戶而發(fā)自內(nèi)心自豪,如果你做到了,那么這個(gè)滿意度你值得擁有!最后祝大家好事連連,轉(zhuǎn)比順利!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇七
##境內(nèi)總面積##平方公里,轄##鎮(zhèn)##個(gè)行政村,人口##萬(wàn),是全省重要的##開放城市,城市建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。近年來(lái),我們按照“以地養(yǎng)城,以業(yè)興城,以城建城”的思路,加快城市資產(chǎn)集聚、重組和運(yùn)營(yíng),努力拓寬投融資渠道,大力實(shí)施經(jīng)營(yíng)城市戰(zhàn)略,提升了城市功能和品位,促進(jìn)了##經(jīng)濟(jì)加速發(fā)展。3年來(lái),累計(jì)投資##億元完成百萬(wàn)元以上重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目##多項(xiàng),開發(fā)房地產(chǎn)建筑面積##萬(wàn)平方米,gdp、財(cái)政收入均以年均##%的速度遞增,實(shí)現(xiàn)了城市經(jīng)營(yíng)和縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的互促聯(lián)動(dòng)。我們的主要作法是:
1、強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),夯實(shí)經(jīng)營(yíng)理念。城市面貌既是一座城市綜合實(shí)力和管理水平的形象標(biāo)志,也直接體現(xiàn)為一種投資環(huán)境和發(fā)展要素。##屬“吃飯”財(cái)政,縣級(jí)可用財(cái)力有限,城市建設(shè)歷史欠賬較多,群眾對(duì)改善城市面貌的呼聲和愿望十分強(qiáng)烈。認(rèn)真審視縣情縣力,探究縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,我們認(rèn)為,象##這樣縣型較孝經(jīng)濟(jì)稟賦特殊、發(fā)展?jié)摿Υ蟮?#城市,要促進(jìn)城市功能和品味的迅速提升,就必須找到城市建設(shè)、財(cái)源培育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最佳契合點(diǎn),力爭(zhēng)以最小的環(huán)境投入獲得最大的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出,以最小的消耗換取最大的環(huán)境經(jīng)濟(jì)效益。為此,我們從改變城市建設(shè)單純依賴政府統(tǒng)攬的僵化格局入手,把經(jīng)營(yíng)城市作為實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)建設(shè)市場(chǎng)化運(yùn)作、滾動(dòng)式發(fā)展的必由之路,作為形成城市建設(shè)和發(fā)展投入產(chǎn)出良性循環(huán)的有效途徑,將其列為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要內(nèi)容,擺上位置,納入日程。成立了由縣主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的城市經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)城市工作的協(xié)調(diào)推進(jìn);加快構(gòu)建責(zé)任落實(shí)體系,實(shí)行“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)親自跑辦,相關(guān)部門負(fù)責(zé)實(shí)施,形成了齊抓共管、合力推進(jìn)的格局。
2、活化土地市場(chǎng),促進(jìn)以地生財(cái)。把土地作為承載城市資源匯集、優(yōu)化配置的稀缺要素,堅(jiān)持依法、科學(xué)、集約、規(guī)范的用地原則,大力轉(zhuǎn)變利用方式,促進(jìn)國(guó)有土地增值增效。一是完善土地供應(yīng)機(jī)制。堅(jiān)持城市規(guī)劃與土地總體規(guī)劃相銜接,推行土地收購(gòu)儲(chǔ)備制度,對(duì)縣城內(nèi)所有具有儲(chǔ)備價(jià)值的存量地塊進(jìn)行調(diào)查摸底,統(tǒng)一收購(gòu)地理位置適宜、基礎(chǔ)條件好的'耕地,對(duì)城區(qū)內(nèi)閑置土地和“退城進(jìn)郊”置換土地實(shí)行儲(chǔ)備管理,納入縣級(jí)儲(chǔ)備庫(kù)統(tǒng)一經(jīng)營(yíng),2006年,計(jì)劃收購(gòu)?fù)恋?#公頃,已完成收購(gòu)##公頃,投入資金##萬(wàn)元;計(jì)劃收回土地##公頃,實(shí)際收回##公頃;計(jì)劃開發(fā)、復(fù)墾、整理納入土地##公頃,實(shí)際完成##公頃,全部用于建設(shè)用地補(bǔ)充耕地需求。完成全年計(jì)劃,縣土地儲(chǔ)備庫(kù)儲(chǔ)備土地總量將達(dá)##公頃。二是推進(jìn)土地有償使用。健全土地有形市場(chǎng),設(shè)立土地出讓、轉(zhuǎn)讓大廳,由政府壟斷一級(jí)市場(chǎng),放開二、三級(jí)市場(chǎng),對(duì)用地行為及土地交易實(shí)行扎口把關(guān)、有償使用,對(duì)有意向的經(jīng)營(yíng)性用地實(shí)行招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓,形成了“一個(gè)渠道進(jìn)水、一個(gè)池子蓄水、一個(gè)龍頭放水”的供地格局。2004年,辦理土地出讓、轉(zhuǎn)讓##宗##萬(wàn)平方米,獲取土地收益##萬(wàn)元。其中,競(jìng)價(jià)拍賣##等國(guó)有土地使用權(quán)3宗,共獲收益##萬(wàn)元,在全縣開創(chuàng)了土地市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)的先河;僅拍賣##樓##平方米國(guó)有土地使用權(quán),即獲收益##萬(wàn)元,增值3.6倍。2004年,掛牌出讓土地##宗##公頃,實(shí)現(xiàn)收益##萬(wàn)元。三是調(diào)整基準(zhǔn)地價(jià)??茖W(xué)合理調(diào)整中心地區(qū)和繁華地段用地性質(zhì),根據(jù)供求實(shí)際和市場(chǎng)行情,在省地價(jià)評(píng)估中心指導(dǎo)下,將一級(jí)地地價(jià)標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的每平方米##元上調(diào)為##元,有效解決了我縣地價(jià)過低、土地資產(chǎn)流失問題,達(dá)到了活化存量土地、提升資產(chǎn)效益的目的。
3、開發(fā)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目,構(gòu)筑經(jīng)營(yíng)載體。以財(cái)源建設(shè)為落腳點(diǎn),全力實(shí)施項(xiàng)目牽動(dòng)戰(zhàn)略,以項(xiàng)目的集約規(guī)模開發(fā)活化資金、培強(qiáng)產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)城市經(jīng)營(yíng)深入開展。一是發(fā)展園區(qū)經(jīng)濟(jì)。實(shí)施“##”工程,啟動(dòng)總占地##公頃的3個(gè)重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)建設(shè)。##加工園區(qū)一期工程占地##公頃,投資##萬(wàn)元進(jìn)行房屋動(dòng)遷、征地補(bǔ)償和“六通一平”(通自來(lái)水、排水、道路、電力、電信、有線電視,場(chǎng)地平整),已##等4家企業(yè)在園區(qū)購(gòu)買土地,廣東1家客商預(yù)交定金,##林產(chǎn)品加工項(xiàng)目正在積極籌備開工建設(shè),年內(nèi)將有8戶企業(yè)落地建廠。##加工園區(qū)已完成##公頃土地征用,收購(gòu)及拆遷投入513.6萬(wàn)元,目前,“三通一平”已完成,并有##家企業(yè)入?yún)^(qū)建廠,開展密度板、細(xì)木工板、餐具、鋸材生產(chǎn)加工,其中,投資4500萬(wàn)元的##廠將于年內(nèi)投產(chǎn),年可加工原木5萬(wàn)立方米。##工業(yè)園區(qū)規(guī)劃面積##公頃,其中##木業(yè)用地4.7公頃,收購(gòu)及拆遷投入191.1萬(wàn)元。投資240萬(wàn)美元的##木業(yè)一期工程于今年4月正式投產(chǎn),已加工原木1萬(wàn)立方米;二期工程規(guī)劃、立項(xiàng)、征地工作已完成,將于年內(nèi)投產(chǎn),屆時(shí),年可加工原木10萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1.2億元、利稅1200萬(wàn)元。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們:
大家好!我是信息科學(xué)系117122班團(tuán)支書,很榮幸能作為學(xué)生干部代表在本屆“大學(xué)生心理月”開幕式上發(fā)言。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,人們進(jìn)入了“情緒負(fù)重年代”,大學(xué)生作為一個(gè)特殊的社會(huì)群體,也面對(duì)許多問題,如對(duì)新的學(xué)習(xí)環(huán)境與任務(wù)的適應(yīng)問題,對(duì)專業(yè)的選擇與學(xué)習(xí)的適應(yīng)問題,理想與現(xiàn)實(shí)的沖突問題,人際關(guān)系的處理與學(xué)習(xí)、戀愛中的矛盾問題以及對(duì)未來(lái)職業(yè)的選擇問題等等。如何解決、消除由以上問題造成的心理應(yīng)激、心理障礙,使大學(xué)生保持樂觀、向上的心態(tài),各高校正在積極探索、解決。我院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)注和重視對(duì)學(xué)院學(xué)生的心理健康教育。在不同層面、以不同形式普及心理健康知識(shí),提高學(xué)生心理素質(zhì),將心理健康教育與思想教育緊密結(jié)合,不斷推動(dòng)大學(xué)生心理健康教育工作。作為11級(jí)新生,自入校之初就深切感受到學(xué)院對(duì)“大學(xué)生心理健康”工作的精心安排。“同班導(dǎo)師”用親身經(jīng)歷指導(dǎo)我們消除剛步入大學(xué)生活的迷茫,“心理健康測(cè)試”讓我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)自我心理問題作出調(diào)解,各班“心理保健委員”的設(shè)置構(gòu)建班級(jí)基層心理保健機(jī)構(gòu),各種形式的講座、活動(dòng)讓我們?cè)诙嗖实幕顒?dòng)中學(xué)習(xí)心理保健知識(shí)、調(diào)試心理。
作為學(xué)校構(gòu)建的最基層單位的組織領(lǐng)導(dǎo)者,班干部也應(yīng)領(lǐng)悟院系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)精神,聯(lián)系班級(jí)實(shí)際,貼切學(xué)生生活,積極開展、完善關(guān)于“大學(xué)生心理健康”的活動(dòng)、機(jī)制。以下是我作為班干部,由我班實(shí)際出發(fā),結(jié)合院“大學(xué)生心理健康”工作各項(xiàng)要求,對(duì)班級(jí)心理保健工作提出的幾點(diǎn)建議,希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師指正。
以心理保健委員為中心,其他班委積極協(xié)調(diào),在班級(jí)建設(shè)心靈傾訴站,及時(shí)與同學(xué)溝通交流,解決大家在日常學(xué)習(xí)生活中遇到的困惑,幫助同學(xué)排泄心理壓力。使心靈傾訴站成為班級(jí)同學(xué)們的心靈港灣。讓同學(xué)們的集體歸屬感更加強(qiáng)烈,更好適應(yīng)大學(xué)生活。
積極鼓勵(lì)同學(xué)參與學(xué)校各類活動(dòng),在豐富多彩的生活中提升自我存在感,陶冶情操。在不同類型的活動(dòng)中發(fā)掘自己的潛力,提升自信。不斷磨礪自己,鍛煉自強(qiáng)、樂觀、積極的心態(tài)。
定期在班級(jí)召開以“心理健康”為主題的'討論會(huì)議,會(huì)議以傾訴為主,針對(duì)班級(jí)發(fā)生的各種事件所折射出來(lái)的同學(xué)們的心態(tài)進(jìn)行分析,及時(shí)肯定積極心態(tài),消除消極心理,創(chuàng)造健康、和諧、融洽的班級(jí)氛圍。
班級(jí)“心理保健”工作建設(shè)固然重要,更重要的是自身努力。培養(yǎng)良好的人格品質(zhì),養(yǎng)成科學(xué)的行為習(xí)慣,重視積極情趣的形成,加強(qiáng)自我心理調(diào)節(jié)是保持健康心理的必要保障。培養(yǎng)全方位人才是時(shí)代賦予高等院校的歷史重任。如何培養(yǎng)跨世紀(jì)人才,其核心是加強(qiáng)對(duì)青年學(xué)生基本素質(zhì)的教育和培養(yǎng),全面提高他們的整體素質(zhì)。新世紀(jì)人才應(yīng)具有良好的思想道德素質(zhì)、全面的科學(xué)文化素質(zhì)和健康的生理心理素質(zhì),且相互和諧統(tǒng)一,這也是健全人格的科學(xué)內(nèi)涵。因此我們會(huì)積極配合學(xué)院各項(xiàng)工作,用良好的心態(tài)完成大學(xué)四年學(xué)習(xí)生活,做一名新時(shí)代下的優(yōu)秀大學(xué)生。
謝謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家上午好!
衛(wèi)輝市教育局在我校召開教育網(wǎng)站建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)表彰會(huì),首先我真誠(chéng)地歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁光臨我校,很高興、并榮幸地在這里與各位同行交流學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校網(wǎng)站從五月四號(hào)建站以來(lái),得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持和全體師生的高度關(guān)注,同時(shí)也得到了中國(guó)現(xiàn)代教育網(wǎng)河南客服的技術(shù)支持,我校網(wǎng)站得到了快速發(fā)展,從建站初起的八千多排名現(xiàn)上升到一千五百多名(全國(guó)網(wǎng)校排名),學(xué)校網(wǎng)站的訪問量猛增到現(xiàn)在的四萬(wàn)多。有效地改善了辦學(xué)形象。作為學(xué)校網(wǎng)站的管理員,我深知身上的責(zé)任,這些成績(jī)的`取得離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的大力支持與關(guān)注,下面我就學(xué)校網(wǎng)站建站以來(lái)所做的工作淺談自己的幾點(diǎn)感觸,不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和老師指正:
首先是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,為宣傳工作提供了一個(gè)良好的氛圍,使得許多好的宣傳思路、宣傳設(shè)想能夠順利的實(shí)現(xiàn),這是宣傳工作開展的首要?jiǎng)恿?。學(xué)校組織安排兼職宣傳工作人員隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)班子專門開會(huì)制定了網(wǎng)站建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,趙校長(zhǎng)任組長(zhǎng),辛小風(fēng)校長(zhǎng)任副組長(zhǎng),下設(shè)宣傳組:由李艷主任負(fù)責(zé),成員有李明艷。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)組,由姚小利主任負(fù)責(zé),成員有張建宇。趙錦校長(zhǎng)親自抓,副校長(zhǎng)辛小風(fēng)帶頭寫稿;李明艷老師負(fù)責(zé)學(xué)校新聞稿件的撰寫,李艷主任主管網(wǎng)絡(luò)宣傳工作協(xié)同教導(dǎo)處、大隊(duì)部負(fù)責(zé)宣傳工作的策劃協(xié)調(diào)、信息傳送及宣傳資料的收集整理和存檔。學(xué)校宣傳工作所實(shí)現(xiàn)的許多新的舉措、新的嘗試,包括加強(qiáng)內(nèi)部管理,健全內(nèi)部機(jī)制;加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò),營(yíng)造外部?jī)?yōu)勢(shì)等,都是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的具體指導(dǎo)和幫助下完成的。
在以往的教師生活中,教師之間的交流往往是通過研過會(huì)、專題講座、外出參觀等方式進(jìn)行。這些常常受到時(shí)間、空間、經(jīng)費(fèi)等物質(zhì)條件的限制,而博客就給教師交流搭建了一個(gè)新平臺(tái)。自學(xué)校網(wǎng)站開通以來(lái),我首先為全校教師在網(wǎng)站上申請(qǐng)注冊(cè)了網(wǎng)校號(hào),并協(xié)助老師們?cè)趯W(xué)校網(wǎng)站上開通了個(gè)人的網(wǎng)校office。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭在網(wǎng)站上開通個(gè)人博客,發(fā)布日志,其中辛小風(fēng)校長(zhǎng),李明艷老師都分別在網(wǎng)站上發(fā)表文章。我還積極宣傳,并協(xié)助多位教師在網(wǎng)站上打開網(wǎng)校教學(xué)資源,讓老師們更好地認(rèn)識(shí)學(xué)校網(wǎng)站及網(wǎng)校給教師們的教學(xué)帶來(lái)的好處。
為了更好地宣傳學(xué)校網(wǎng)站,讓更多的人了解,我積極動(dòng)員學(xué)生注冊(cè)網(wǎng)校會(huì)員,利用信息技術(shù)課、學(xué)生電腦作品在網(wǎng)站展示、公布月考成績(jī)等形式擴(kuò)大學(xué)生的點(diǎn)擊率。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到發(fā)言稿的地方越來(lái)越多,通過對(duì)發(fā)言稿語(yǔ)言的推究可以提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語(yǔ)言的感染力。相信很多朋友都對(duì)寫發(fā)言稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的學(xué)校備課組建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)專家:
大家好!
非常感謝市教科院、縣教研室給了我這次和大家互相學(xué)習(xí)互相交流的機(jī)會(huì),我把我們備課組現(xiàn)在的一些做法給大家匯報(bào)一下,以供大家共同探討,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)指正。
我想從三個(gè)方面來(lái)談備課組的問題:第一個(gè)方面是教師隊(duì)伍建設(shè),第二個(gè)方面是談備課組的建設(shè),第二個(gè)方面是談以試題為核心,改進(jìn)和完善教學(xué)模式。
(一)加強(qiáng)數(shù)學(xué)教師的情感修養(yǎng)。
數(shù)學(xué)教師,除了要學(xué)習(xí)新課程理論知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,還要加強(qiáng)心理學(xué)、教育學(xué)等的學(xué)習(xí),豐富自己的知識(shí)和情感,提高自身情感修養(yǎng)。
(二)營(yíng)造情感教育的氛圍。
1.建立民主的師生關(guān)系。
“親其師才能信其道”,一名教師,必須把學(xué)生看作與自己一樣有血有肉有靈性的人,對(duì)學(xué)生在不同背景下形成的個(gè)性特征給以充分地尊重。
2.尊重學(xué)生,保護(hù)他們的自尊心和自信心。
(三)激活課堂數(shù)學(xué)的情感因素。
1.培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。
2.要?jiǎng)?chuàng)設(shè)活躍的課堂氛圍。
3.要增加數(shù)學(xué)內(nèi)容的情感色彩。
(四)拓寬數(shù)學(xué)情感教育的天地。
1.開展趣味性強(qiáng)的課外活動(dòng)。
2.設(shè)置探究性強(qiáng)的實(shí)踐作業(yè)。
總之,在教學(xué)活動(dòng)中,教師要努力實(shí)踐“以人為本”的新理念,將數(shù)學(xué)教學(xué)與情感教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái),創(chuàng)造和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,建立平等的師生關(guān)系,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣及持久動(dòng)力,為其數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)尋找輕松愉快的途徑,也為其終生的學(xué)習(xí)做好積極的準(zhǔn)備。
具體做法如下:
(一)統(tǒng)一資料、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一要求,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)性。
說(shuō)明:統(tǒng)一資料主要是指所用的課本、同步習(xí)題、單元題等備課組共同擁有的資料;現(xiàn)在我們學(xué)生手上資料是《數(shù)學(xué)之友》,老師手上的資料是《數(shù)學(xué)之友》《步步高》及網(wǎng)絡(luò)資料。
統(tǒng)一進(jìn)度是指每一章或每一個(gè)模塊所用的.時(shí)間,而不是細(xì)致到每一節(jié)。比如在講概率前我們討論后把選修2-3的排列組合、計(jì)數(shù)原理提前講了?,F(xiàn)在講的選修1第二章圓錐曲線與方程,備課組經(jīng)過討論后,教師根據(jù)總的時(shí)間來(lái)安排自己的教學(xué),教師之間的進(jìn)度保持著一致。
統(tǒng)一要求是指講課的深度和廣度,資料的使用,什么樣的試題重點(diǎn)講,需要?jiǎng)h掉什么,講到什么程度等,作業(yè)的批改要求等。由于文理科要求不一樣,我們文理學(xué)生的學(xué)案在某些地方再加以區(qū)分。
(二)合理安排備課組的工作。
備課組目前最困難的工作就是選題出題。試題的數(shù)量比較多,雖然網(wǎng)絡(luò)資源豐富,但也有自己不滿意的地方。從教輔資料中選擇題目后,錄入電腦需要花費(fèi)我們一定的時(shí)間。因此在備課方面我們進(jìn)行了合理的分工,備好后我們?cè)偌皶r(shí)進(jìn)行討論。
(三)組織好集體備課,體現(xiàn)合作性。
每周固定在周二下午進(jìn)行集體備課,我們的備課流程是:每次集體備課都對(duì)每章節(jié)的重點(diǎn)難點(diǎn)、處理方式等進(jìn)行固定。集體備課的形式不完全拘泥于一個(gè)老師講其它老師聽的模式,我認(rèn)為平時(shí)對(duì)學(xué)生作業(yè)的反饋,一個(gè)題目的比較好的解法,資料中錯(cuò)誤的修改、老師對(duì)某個(gè)問題的多種理解等都是集體備課的具體表現(xiàn),具有很強(qiáng)的實(shí)效性。發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)交流,也可以算是天天在集體備課吧。我們深知團(tuán)隊(duì)合作的重要性,因此,我們?cè)诮虒W(xué)上都會(huì)毫無(wú)保留地進(jìn)行集體備課。
通過我們的努力,目前已經(jīng)建立起來(lái)的題庫(kù)有:高考模擬試題庫(kù)(最近三年,大約有400多套)、單元試題庫(kù)(章節(jié)復(fù)習(xí)用)、選擇題填空題試題庫(kù)(測(cè)試用)、專題試題庫(kù)(有共同特點(diǎn)的試題)。而且擁有金太陽(yáng)、高考資源網(wǎng)2個(gè)資源豐富的網(wǎng)站的下載權(quán)限。這些試題庫(kù)都是word版,可以隨時(shí)根據(jù)需要出題,下面講的東西都是以這些試題庫(kù)為基礎(chǔ)進(jìn)行構(gòu)建的。
(一)完善課堂教學(xué)模式。
課堂教學(xué)模式主要談?wù)n本和資料的使用方式,作業(yè)的布置與檢查方式,小步走,勤回頭,大穿插模式的落實(shí)。
1.對(duì)課本和資料的使用方式:認(rèn)真研讀課本、課標(biāo),然后結(jié)合資料,對(duì)課本中的重點(diǎn)題目配備一系列的變式訓(xùn)練。
說(shuō)明:(1)課本上的不少的題目只是輕輕一點(diǎn),但是課本所涉及到的所有的題目類型我們要強(qiáng)化,要拓展,要?dú)w類總結(jié)。比如函數(shù)中的值域的求法,數(shù)列中的遞推公式等課本上都是比較簡(jiǎn)單的提示。再比如同一個(gè)題目的類型在習(xí)題上和復(fù)習(xí)參考題上都出現(xiàn),一定是重點(diǎn)的重點(diǎn)。對(duì)課本中的延伸與拓展部分有的在課堂研討,一是對(duì)知識(shí)的進(jìn)一步理解,二是提高學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)史及數(shù)學(xué)領(lǐng)域的了解,以提高對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣。
(2)單元試題的編輯一律是備課組自己編輯,這是我們備課組的一個(gè)特點(diǎn),自己編輯單元試題的好處是:可以對(duì)同步資料中沒有設(shè)計(jì)到的題目類型進(jìn)行補(bǔ)充,也可以對(duì)某些重點(diǎn)的題目類型加以強(qiáng)化和鞏固。
(3)整理課本上和所用隨堂同步資料的好題和錯(cuò)題,投入精力,每天整理,這些題目在周練時(shí)使用,周練上錯(cuò)的比較多題目一定會(huì)在月考試題中出現(xiàn),月考中出現(xiàn)錯(cuò)誤比較多的題目,經(jīng)變形后在以后考試中出現(xiàn)。
2.認(rèn)真落實(shí)“小步走,勤回頭”模式:數(shù)學(xué)組“小步走,勤回頭,大穿插”模式對(duì)于提高數(shù)學(xué)組的成績(jī)是有效的模式,我們現(xiàn)在在高二主要使用“小步走,勤回頭”,組織高質(zhì)量的試題又顯得非常重要,我認(rèn)為只有建立了電子文檔的試題,才能夠根據(jù)需要組織試題,傳統(tǒng)的粘帖方式已經(jīng)落后,不可能把好題保存下來(lái)。
說(shuō)明:我們以前也都是采用粘帖的方式出題,粘帖出來(lái)的試題字體的大小不一致,排版也不整齊,更重要的是錯(cuò)題和好題不容易被保留,一次粘帖還可以做到,二次粘帖就不容易保留了,教了很多年的老師做過的很多好的試題只是在腦子里留下一部分,其余的都流失了,很可惜。沒有好題保存下來(lái)也逼著我們的教學(xué)跟著資料走,資料有什么就講什么,比較被動(dòng),現(xiàn)在我們備課組基本上已經(jīng)從傳統(tǒng)的粘帖方式中走了出來(lái)。
3.作業(yè)的布置與批改的模式:根據(jù)年級(jí)的要求,學(xué)生的作業(yè)全交,全批及時(shí)發(fā)現(xiàn)作業(yè)中學(xué)生存在的問題。
說(shuō)明:對(duì)學(xué)生作業(yè)的批改,是針對(duì)性備課和講課的前提,沒有對(duì)作業(yè)的批改,實(shí)際上就是講課沒有根據(jù),只能憑借經(jīng)驗(yàn),備課組的老師們花了比較多的精力批改作業(yè),比學(xué)校要求批改的數(shù)量要多得多,這樣就提高了講課的針對(duì)性,學(xué)生需要的就是我們要重點(diǎn)講解的,有了針對(duì)性自然就會(huì)有高效率。
(二)復(fù)習(xí)備考模式。
1.根據(jù)復(fù)習(xí)的時(shí)間,對(duì)每次大型考試之前的試題作出規(guī)范,進(jìn)行合理的分工,一般情況下大型考試備考的模擬試題的試卷數(shù)量不低于5份,并且統(tǒng)一為一張?jiān)嚲?,學(xué)生容易交,老師容易批改。經(jīng)過我自己仔細(xì)的考慮,發(fā)現(xiàn)一張?jiān)嚲韺?duì)我們備課組來(lái)講是符合實(shí)際的,而且效率也高。
2.備考前的模擬試題的組成一般是當(dāng)年的高考試題和模擬試題上選編下來(lái)的,試題的質(zhì)量比較高,也比較新,學(xué)生做起來(lái)比較感興趣。
(三)題庫(kù)建設(shè)模式。
平時(shí)注意總結(jié)每章節(jié)各種類型的試題,每一章所設(shè)計(jì)到的所有的題目類型,都讓它進(jìn)入題庫(kù)系統(tǒng)?,F(xiàn)在越來(lái)越感覺到建立題庫(kù)的巨大作用,沒有試題,我們的課堂教學(xué)幾乎無(wú)法進(jìn)行,沒有試題,學(xué)生就不可能有針對(duì)性的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練。題庫(kù)可以讓我們工作的效率極大的提高,可以隨意按照學(xué)生的實(shí)際和我們的需要出題,題庫(kù)可以做到需要哪一個(gè)知識(shí)點(diǎn)就能夠馬上把這個(gè)知識(shí)點(diǎn)所涉及的題目弄一份試卷來(lái)強(qiáng)化練習(xí)。所以我們備課組加強(qiáng)對(duì)試題的研究和組織,當(dāng)然更重視對(duì)課本上的試題的研究。
平時(shí)聽一節(jié)觀摩課,示范課往往聽到這樣的議論:“課是上的不錯(cuò),但這樣上考試不行”,這說(shuō)明了兩者之間的矛盾,但我認(rèn)為它們之間應(yīng)該是統(tǒng)一的,只是我們尚未找到兩者之間的結(jié)合部與切入點(diǎn),即怎樣做就既能貫徹新課標(biāo),又能在應(yīng)試中立于不敗之地。我們?cè)谒伎贾校舱嬲\(chéng)希望各位同仁不吝指教。
各位領(lǐng)導(dǎo)專家,我們充分發(fā)揮備課組的團(tuán)隊(duì)作用,以比較有效的作業(yè)檢查模式,課堂教學(xué)模式、復(fù)習(xí)備考模式、題庫(kù)建設(shè)模式來(lái)規(guī)范我們的教學(xué),這只是我們備課組的一些實(shí)際做法,不保證所有做法的正確性,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)指正。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo):
下午好!
我現(xiàn)在代表作表態(tài)發(fā)言。
為了使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn),確保收好尾,開好頭,我們決心做好以下工作:
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是使企業(yè)人、機(jī)、環(huán)始終保持在最好的安全狀態(tài)下運(yùn)行,降低事故率,從而達(dá)到企業(yè)效益的最大化。安全生產(chǎn)是一切工作的落腳點(diǎn),我們堅(jiān)持“零死亡”目標(biāo)不動(dòng)搖,按照高起點(diǎn)、高目標(biāo)、高質(zhì)量、高效率、高效益的“五高”要求,在全工區(qū)進(jìn)行形式任務(wù)宣傳教育工作,重點(diǎn)放在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵人員上,對(duì)排查出的隱患制定穩(wěn)妥有效的整改措施,并責(zé)任到人。我們將認(rèn)真深刻領(lǐng)會(huì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的重要意義,提高認(rèn)識(shí),更新觀念,全面落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
1、全員參與,全面達(dá)標(biāo)。通過統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)教育,促使安裝六工區(qū)每個(gè)干部職工都為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作添磚加瓦,全員參與,保證安六安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核達(dá)到一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
2、認(rèn)真抓好職工培訓(xùn)工作,努力提高職工的專業(yè)技能和安全生產(chǎn)技能以及安全管理水平。
3、開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),正面激勵(lì)和引導(dǎo)廣大職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。
4、持續(xù)開展和改進(jìn)安全大檢查、安全隱患排查工作,借鑒其他單位好的做法和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我工區(qū)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作穩(wěn)步提升。
5、堅(jiān)持干部帶班制度,做到每班至少有一名領(lǐng)導(dǎo)跟班,并注重帶班效果和帶班效率。
6、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),從自身做起,要求職工去做的,管理人員、技術(shù)人員要首先帶頭做到。
7、做好職工思想工作,及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)化解,把矛盾化解在當(dāng)班之前,使職工不帶思想包袱上崗。
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,對(duì)標(biāo)先進(jìn)我們有壓力,同時(shí)我們有信心,有壓力就有動(dòng)力,我們將奮勇直追、迎頭趕上。
我的發(fā)言完畢!請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!
謝謝大家!
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
你們好,根據(jù)會(huì)議安排,我代表公司做表態(tài)發(fā)言。 剛才,。。。局長(zhǎng)就“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)行了部署安排,為全面“做精縣公司”明確了目標(biāo),指明了方向,制定了措施,我們作為網(wǎng)省主抓單位,深感責(zé)任重大。我們要深入貫徹本次會(huì)議精神,嚴(yán)格落實(shí)《實(shí)施方案》的各項(xiàng)工作要求,將以“爭(zhēng)先進(jìn)位,唯旗誓奪”的精神狀態(tài),創(chuàng)新管理,勇于提升,確保優(yōu)質(zhì)高效的完成建設(shè)任務(wù)。我們決心做好以下幾點(diǎn):
堅(jiān)持不懈追求更高標(biāo)準(zhǔn)、更高目標(biāo)和更高境界;二要全員參與,成立“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,組織實(shí)施落實(shí)建設(shè)的各項(xiàng)工作,制定“八定表”,責(zé)任到人,抓好落實(shí);三要提高執(zhí)行力,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求,達(dá)到職責(zé)清晰、管理規(guī)范、資料完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,促進(jìn)各項(xiàng)工作向高標(biāo)準(zhǔn)、深層次發(fā)展。
“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)活動(dòng)是今年公司全員建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,我們要把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)思想融入到自己的日常工作中,梳理123項(xiàng)同業(yè)對(duì)標(biāo)指標(biāo)和36項(xiàng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),解讀指標(biāo)定義、明確數(shù)據(jù)來(lái)源和評(píng)價(jià)方法,做到月月對(duì)比評(píng)價(jià)、月月分析考核;梳理“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化“縣供電企業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化(星級(jí))供電所考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化任務(wù)、強(qiáng)化責(zé)任,提問題、找差距,從專業(yè)工作、日常管理、關(guān)鍵指標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)等方面不斷提升管理水平;大力開展班組建設(shè)再提升工作,創(chuàng)建“五型班組”,“五位一體”在班組深度融合,打造勞模(創(chuàng)新)工作室,提升班組創(chuàng)新能力。要通過“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”建設(shè)活動(dòng),為員工提供和營(yíng)造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍和條件,讓“立足崗位、勤于思考、勇于創(chuàng)新、盡顯才智”形成風(fēng)尚。同時(shí)要將建設(shè)工作和學(xué)習(xí)創(chuàng)新結(jié)合起來(lái),讓每一個(gè)班組都行動(dòng)起來(lái),讓每一名員工的頭腦都活躍起來(lái),有興趣比,自覺比,主動(dòng)學(xué),通過深入思考,發(fā)現(xiàn)問題,借鑒經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn),充分夯實(shí)縣供電企業(yè)發(fā)展根基。
取得實(shí)效“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”建設(shè)重在抓好具體工作的.落實(shí),一是安全管理,認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章、制度和電力安全生產(chǎn)規(guī)程,制定安全生產(chǎn)考核實(shí)施細(xì)則。加強(qiáng)員工培訓(xùn),努力提高其安全意識(shí)和安全生產(chǎn)管理水平。把安全管理工作與開展的隱患排查、迎峰度夏、保電任務(wù)、等工作活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。二是加強(qiáng)設(shè)備管理,加大設(shè)備和線路的巡視、缺陷、檢修等管理,確保配電線路及設(shè)備健康運(yùn)行,并把設(shè)備管理工作與標(biāo)準(zhǔn)化線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)結(jié)合起來(lái),使我所的配電線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)達(dá)到百分之百。三是強(qiáng)化營(yíng)銷管理,要加強(qiáng)表計(jì)管理,抄核收管理和電費(fèi)電價(jià)管理,規(guī)范工作流程,加大電費(fèi)回收力度,開拓電力市場(chǎng),提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促營(yíng)銷管理。四是搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),完善服務(wù)功能,規(guī)范服務(wù)行為,落實(shí)“八字”服務(wù)方針和優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”,深入開展供電所零投訴活動(dòng),認(rèn)真落實(shí) “五四三”工作要求,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作的開展。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)已全面展開,目標(biāo)已經(jīng)確定,任務(wù)已經(jīng)下達(dá),我們將全力以赴,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),保證今年達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
你們好,我現(xiàn)在代表**供電所做大會(huì)表態(tài)發(fā)言。
剛才,**局長(zhǎng)宣讀了《**電力局班、站、工區(qū)、服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽實(shí)施方案》,《實(shí)施方案》精心謀劃并統(tǒng)籌安排了我局的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽工作,為全面提升企業(yè)的發(fā)展繪就了藍(lán)圖,指明了方向,我們**供電所作為網(wǎng)省公司文明示范窗口、同業(yè)對(duì)標(biāo)標(biāo)桿單位,我們深感責(zé)任重大。我們要深入貫徹本次會(huì)議精神,嚴(yán)格落實(shí)《實(shí)施方案》的各項(xiàng)工作要求,深化改革,創(chuàng)新管理,科學(xué)發(fā)展,以網(wǎng)、省公司“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的會(huì)議精神為工作目標(biāo),更好的服務(wù)新農(nóng)村建設(shè),進(jìn)一步提高供電所的整體服務(wù)質(zhì)量和管理水平,我們決心做好以下幾點(diǎn):
開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是貫徹、落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司集團(tuán)化運(yùn)作、集約化發(fā)展、精益化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的戰(zhàn)略部署和省公司的總體要求。堅(jiān)持由精細(xì)化管理向精益化管理提升的工作思路,是提升管理現(xiàn)代化水平的有效手段,是努力推動(dòng)我們各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階的重要保障。本次會(huì)后,我所全體員工要緊緊圍繞《實(shí)施方案》中的工作目標(biāo),突出工作重點(diǎn),樹立敢打硬拼爭(zhēng)第一的思想,開展好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)。一要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)文件精神,深刻領(lǐng)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽的重大意義,提高認(rèn)識(shí),更新觀念,樹立新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)的思想,在規(guī)范化管理的基礎(chǔ)上向標(biāo)準(zhǔn)化提升,以適應(yīng)和諧社會(huì)建設(shè)的需要。二要全員參與,成立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,組織實(shí)施落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的各項(xiàng)工作,制定目標(biāo)責(zé)任制,責(zé)任到人,抓好落實(shí)。三要提高執(zhí)行力,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求,達(dá)到職責(zé)清晰、管理規(guī)范、資料完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,促進(jìn)各項(xiàng)工作向高標(biāo)準(zhǔn)、深層次發(fā)展。
標(biāo)準(zhǔn)化競(jìng)賽活動(dòng)是今年公司全員建功立業(yè)競(jìng)賽的一項(xiàng)重要內(nèi)容,我們要把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)思想融入到自己的日常工作中,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,踴躍投身到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作中來(lái)。要通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng),為員工提供和營(yíng)造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍和條件,讓“立足崗位、勤于思考、勇于創(chuàng)新、盡顯才智”形成風(fēng)尚。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要和學(xué)習(xí)創(chuàng)新結(jié)合起來(lái),讓每一個(gè)班組都行動(dòng)起來(lái),讓每一名員工的頭腦都活躍起來(lái),有興趣比,自覺比,主動(dòng)學(xué),通過深入思考,發(fā)現(xiàn)問題,借鑒經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn),充分運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽的成果,為“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司做貢獻(xiàn)。
理工作與開展的隱患排查、迎峰度夏、奧運(yùn)安保、防火防汛等工作活動(dòng)結(jié)合起來(lái),同時(shí)做好安全用電宣傳工作,提高人民群眾的安全用電意識(shí)、節(jié)電、護(hù)電意識(shí)。二是加強(qiáng)設(shè)備管理,加大設(shè)備和線路的巡視、缺陷、檢修等管理,確保配電線路及設(shè)備健康運(yùn)行,并把設(shè)備管理工作與標(biāo)準(zhǔn)化線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)結(jié)合起來(lái),使我所的配電線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)達(dá)到百分之百。三是強(qiáng)化營(yíng)銷管理,要加強(qiáng)表計(jì)管理,抄核收管理和電費(fèi)電價(jià)管理,規(guī)范工作流程,加大電費(fèi)回收力度,開拓電力市場(chǎng),提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促營(yíng)銷管理。四是搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),完善服務(wù)功能,規(guī)范服務(wù)行為,落實(shí)“八字”服務(wù)方針和優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”,深入開展供電所零投訴活動(dòng),認(rèn)真落實(shí) “五四三”工作要求,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作的開展。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)已全面展開,目標(biāo)已經(jīng)確定,任務(wù)已經(jīng)下達(dá),我們將全力以赴,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),保證今年達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
班組是單位的基本組織,作為一個(gè)基層班組,尤其是需要幾個(gè)部門協(xié)調(diào)的船舶班組,有一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過關(guān)、配合黷契,環(huán)境輕松的良好氣圍是安全、順利完成各項(xiàng)工作的前提,而要使班組在各種環(huán)境中經(jīng)得住考驗(yàn),我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面抓好工作。
團(tuán)結(jié)才能產(chǎn)生更大的力量,班組應(yīng)經(jīng)常利用政治學(xué)習(xí)和個(gè)人談心活動(dòng)來(lái)溝通職工之間的情感,增進(jìn)相互之間的友誼。作為班組的負(fù)責(zé)人,應(yīng)牢牢抓住這個(gè)關(guān)鍵,在工作時(shí),應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)的操作規(guī)程,堅(jiān)持原則,一絲不荀把好質(zhì)量關(guān)。而在平時(shí),心中應(yīng)經(jīng)常關(guān)心的身體狀況,家庭生活等小事,了解他們的思想動(dòng)態(tài),解決他們的實(shí)際困難,消除他們的疑慮,這樣才能心情愉快地投入到學(xué)習(xí)和工作中來(lái),增強(qiáng)班組的凝聚力,有利于開展各項(xiàng)工作。
現(xiàn)在,科技的發(fā)展日新月異,只有終生學(xué)習(xí),才能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,不被社會(huì)淘汰,提高個(gè)人素質(zhì),更好地干好本職工作,班組應(yīng)積極鼓勵(lì)和推動(dòng)職工學(xué)習(xí)的熱情,可以采用集體學(xué)習(xí)班組討和個(gè)人愛好自學(xué)等多種方法。總之,要因地制宜,這樣才能產(chǎn)生實(shí)際的效果,例如,我船在去年的學(xué)習(xí)過程中,有多名同志取得了大、中專學(xué)歷,四位同志取得了中級(jí)職稱,有二位同志被選派到專業(yè)院校進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),都取得了滿意的成效,尤其是楊朝暢同志通過自己不懈的努力,在處技術(shù)比武中取得了第一名的好成績(jī),沈樂平同志堅(jiān)持自學(xué)電腦,精通電腦理論知識(shí)和實(shí)用修理技術(shù),經(jīng)常為單位和職工的電腦排除故障,被單位聘請(qǐng)為電腦管理員,既為單位節(jié)約了資金和時(shí)間,又幫助別人掌握實(shí)際的操作技能。
船上工作,雖然單位有了大量的操作規(guī)程和專業(yè)的技能培訓(xùn),但在開展工作的過程中,偶爾會(huì)有意想不到的情況發(fā)生,出現(xiàn)有驚無(wú)險(xiǎn)的事故隱患,應(yīng)有足球的重視,除了平時(shí)保持具有良好的船況,嚴(yán)格把好修理質(zhì)量關(guān),加強(qiáng)值班巡視,嚴(yán)守操作規(guī)程外,平時(shí)利用業(yè)務(wù)時(shí)間繃緊安全生產(chǎn)這根弦,經(jīng)常引導(dǎo)大家對(duì)各種狀態(tài)下的操作技能,采用的辦法,可以對(duì)事例開展討論,讓大家熟練掌握在應(yīng)急情況下的基本實(shí)用技能,實(shí)用經(jīng)驗(yàn)。保障生命財(cái)產(chǎn)安全和生產(chǎn)的順利進(jìn)行,把各種事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
狠抓落實(shí),加強(qiáng)軟硬件管理力度,所有工作都有明確的責(zé)任人,把具體工作落實(shí)到人,并隨時(shí)進(jìn)行督促、指導(dǎo)、檢查。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快知識(shí)更新步,提高全船職工的整體業(yè)務(wù)水平,做到理論與實(shí)際相結(jié)合,特別是在檢修時(shí)或有問題出現(xiàn)時(shí)對(duì)大家進(jìn)行講解、分析故障原因、共同探討最優(yōu)化的排除故障步驟和方法,并讓大家進(jìn)行實(shí)際操作。教育大家作為機(jī)艙管理人員,嚴(yán)格做到設(shè)備故障或損壞時(shí)不盲目更換購(gòu)買零件,而是以修理為主,這樣才能提高整體的業(yè)務(wù)水平,同時(shí)也鍛煉了機(jī)艙隊(duì)伍,節(jié)約了開支,提高了機(jī)艙人員的整體素質(zhì)。
制訂周密的.預(yù)防檢修計(jì)劃,到周期時(shí)不論狀況如何都進(jìn)行檢查維護(hù),以保證及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并消滅在萌芽狀態(tài),認(rèn)真做好航前準(zhǔn)備工作,嚴(yán)格按操作規(guī)定進(jìn)行規(guī)范操作,不遺漏每個(gè)動(dòng)作,使每個(gè)機(jī)艙人員提高對(duì)操作規(guī)范的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)了對(duì)機(jī)電設(shè)備異常情況在初始階段的檢控,同時(shí)也防止了因麻痹大意引起的機(jī)損故障,確保安全有效地工作;設(shè)備運(yùn)行時(shí)進(jìn)行認(rèn)真觀察,及時(shí)記錄,并在運(yùn)行中或返航后及時(shí)進(jìn)行參數(shù)調(diào)整,能在航行途中解決的不拖到返航后解決,能在當(dāng)天解決的不拖到明天解決,不對(duì)故障設(shè)備進(jìn)行帶病運(yùn)行,防止運(yùn)行狀況惡化。這樣才能確保了船舶的在航率保持在一個(gè)較高的水平。
按任務(wù)要求定期召開每月的工作會(huì)議,總結(jié)上月工作,對(duì)工作積極認(rèn)真人員進(jìn)行充分肯定,對(duì)工作中存在問題進(jìn)行分析析討論,按排本月工作,同時(shí)聽取各部分人員關(guān)于設(shè)備情況的看法,并進(jìn)行討論、分析,取得一致意見。加強(qiáng)值班值日制度,做到船舶航行時(shí)機(jī)艙人員和其它有關(guān)人員無(wú)論如何不允許離開崗位,以隨時(shí)監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)情況立即處理或匯報(bào)。停泊值班時(shí),保證值班人員在位,并建立每周二次的定時(shí)抽查制度,確保船舶航行和停泊安全。
以上是我的一點(diǎn)淺膚想法與大家共同控討,總之,只要基層領(lǐng)導(dǎo)心系群眾,有一個(gè)和諧的工作環(huán)境,嚴(yán)守各類操作規(guī)程,努力提高各自的工作技能,這樣的班組就會(huì)朝氣蓬勃,各類戰(zhàn)斗任務(wù)就能順利完成。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十三
為全面準(zhǔn)確掌握我縣基層工會(huì)組織建設(shè)狀況,增強(qiáng)今后工會(huì)組織工作的針對(duì)性,進(jìn)一步加強(qiáng)我縣工會(huì)基層組織建設(shè),根據(jù)省市總工會(huì)統(tǒng)一安排部署和要求,遠(yuǎn)安縣總工會(huì)高度重視此項(xiàng)工作,從今年3月下旬到四月底,集中人力、集中精力、集中時(shí)間,對(duì)全縣基層工會(huì)組織建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真摸排和調(diào)研,并對(duì)如何進(jìn)一步發(fā)揮基層工會(huì)組織的作用進(jìn)行了深入思考。
一、基本情況。
1、工會(huì)組建情況:我縣現(xiàn)有正常經(jīng)營(yíng)的機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)等單位570家,已建會(huì)567家,建會(huì)率達(dá)99.5%.其中黨政機(jī)關(guān)49家,全部建會(huì);事業(yè)單位221家,全部建會(huì);企業(yè)121家,建會(huì)118家,建會(huì)率達(dá)97.5%(其中三家未建會(huì)原因:兩家試生產(chǎn)階段,一家籌備建會(huì)階段);社會(huì)團(tuán)體4家,全部建會(huì);其他組織機(jī)構(gòu)117家,全部建會(huì);產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位22家,全部建會(huì);10人以上個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織39家,以聯(lián)合工會(huì)形式全部覆蓋建會(huì)。
2、發(fā)展會(huì)員情況:全縣現(xiàn)有職工39169人,工會(huì)會(huì)員35880人,入會(huì)率達(dá)91.6%.其中機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體現(xiàn)有職工6332人工會(huì)會(huì)員6221人。企業(yè)、產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位現(xiàn)有職工13392人,工會(huì)會(huì)員12901人。村、社區(qū)等其他組織機(jī)構(gòu)現(xiàn)有職工18872人,工會(huì)會(huì)員16195人。個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織現(xiàn)有職工573人,會(huì)員562人。
(二)工會(huì)干部配備情況。
全縣現(xiàn)有工會(huì)干部1075人,其中專職干部32人,占3%;兼職干部1043人,占97%.
(三)作用發(fā)揮情況。
全縣348家基層工會(huì)委員會(huì),定期召開職工(代表)大會(huì)的298家,占85.6%;定期召開會(huì)員(代表)大會(huì)的282家,占81%;開展職工之家創(chuàng)建活動(dòng)的289家,占83%;定期開展會(huì)員評(píng)家活動(dòng)的286家,占82.3%;開展“三亮”活動(dòng)的280家,占80%.
各工會(huì)組織扎實(shí)開展工作,創(chuàng)造了經(jīng)驗(yàn),同時(shí)對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,為遠(yuǎn)安經(jīng)濟(jì)發(fā)展凝聚了正能量。
宜昌西部化工有限公司工會(huì)自2月成立以來(lái),堅(jiān)持不做“紙上工會(huì)”、“空轉(zhuǎn)”工會(huì)、“牌子工會(huì)”,堅(jiān)持打造“三亮”名片,不斷探索和創(chuàng)新新形勢(shì)下非公企業(yè)工會(huì)工作實(shí)踐形式,真正建成了一個(gè)促成企業(yè)和職工雙贏的實(shí)效化工會(huì)組織。1、抓基礎(chǔ):公司新進(jìn)職工按照自愿原則,向工會(huì)提交入會(huì)申請(qǐng)書,填寫會(huì)員登記表。會(huì)員由行政領(lǐng)導(dǎo)帶頭每月每人交納10元錢會(huì)費(fèi),重視工會(huì)會(huì)員地位。2、建機(jī)制:一是工會(huì)每月召開工會(huì)工作會(huì)議,開會(huì)之前,向職工廣泛征求意見,將意見在會(huì)上梳理成條,然后提交行政方,由行政方在經(jīng)理辦公會(huì)上討論后給予答復(fù)意見,最后在公開欄予以公開。二是公司實(shí)行經(jīng)理接訪日制度。每月最后一個(gè)星期日定為經(jīng)理接訪日,解答職工疑難和意見建議。三是在會(huì)員評(píng)家活動(dòng)中,公司法人以一名普通會(huì)員的身份聽取“家長(zhǎng)”的述職和對(duì)“家庭”發(fā)展的計(jì)劃,并參與工會(huì)班子和工會(huì)組織評(píng)議。3、實(shí)建家:一是工會(huì)開辦職工超市,職工超市所得收入全部納入工會(huì)經(jīng)費(fèi),作為職工福利和開展活動(dòng)等開支。二是將一塊荒地開挖成堰塘,塘上修建景觀橋,塘中播撒魚秧苗,一方面美化了工作環(huán)境,一方面塘中魚可提供給職工食堂和年底職工福利物資的發(fā)放。4、重文化:為了穩(wěn)定職工隊(duì)伍,()工會(huì)組織設(shè)立了一支籃球隊(duì)、一支乒乓球隊(duì)、一支歌唱隊(duì)、一支舞蹈隊(duì)。工會(huì)委員會(huì)的成員按照各自特長(zhǎng)分別帶領(lǐng)一支隊(duì)負(fù)責(zé)平日活動(dòng),并為他們購(gòu)置隊(duì)服。
擁有16個(gè)分工會(huì)的湖北花林新型建材集團(tuán)工會(huì)以“務(wù)實(shí)、誠(chéng)信、敬業(yè)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“構(gòu)建和諧企業(yè)”的目標(biāo)為指引,努力實(shí)現(xiàn)“維護(hù)職工合法權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展”的雙贏。1、扎實(shí)推進(jìn)民主管理。堅(jiān)持每年度召開職工代表大會(huì),會(huì)上聽取集團(tuán)工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告,同時(shí)表彰年度優(yōu)秀員工。集團(tuán)專門成立了由6人組成的“廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,董事長(zhǎng)閆友平親任組長(zhǎng),專門制作了“廠務(wù)公開”欄。通過職代會(huì)、集團(tuán)文件、《花林建材》刊物、集團(tuán)網(wǎng)站、宣傳櫥窗及“廠務(wù)公開”欄,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作措施和干部月度考核、后備人才選拔、職工代表推選、等涉及企業(yè)發(fā)展方向、職工切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行了盡可能的公開。2、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。為讓廣大職工與企業(yè)股東共享企業(yè)發(fā)展成果,集團(tuán)工會(huì)積極向集團(tuán)董事會(huì)建議提高職工工資福利待遇,受到集團(tuán)董事會(huì)高度重視。在其平均工資高于遠(yuǎn)安縣企業(yè)平均工資水平的情況下,仍然保證了職工工資每年遞增6%-10%的增長(zhǎng)幅度,還先后出臺(tái)了任用“中層管理助理”、獎(jiǎng)勵(lì)生產(chǎn)一線技術(shù)骨干、鼓勵(lì)職工晉升技術(shù)職稱、發(fā)放生活補(bǔ)貼和助學(xué)金等政策。分公司楚林陶瓷公司大力推行“師帶徒”制度,既穩(wěn)定了職工隊(duì)伍、提高了職工素質(zhì),又充分體現(xiàn)了對(duì)職工的人文關(guān)懷,此經(jīng)驗(yàn)已在全省工會(huì)系統(tǒng)、建材行業(yè)產(chǎn)生積極影響。把培訓(xùn)當(dāng)作職工的福利事業(yè)來(lái)辦。一是認(rèn)真抓了崗前、定期和班前班后的技能培訓(xùn)及安全培訓(xùn),提高了職工的技術(shù)素質(zhì)。3、積極開展職工文體活動(dòng),實(shí)行“菜單式”服務(wù)。一是開展經(jīng)常性的職工文化活動(dòng)。乒乓球室、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)全天候開放,鼓勵(lì)職工自覺堅(jiān)持日常體育鍛煉。每每進(jìn)入夜晚,員工會(huì)所經(jīng)常燈火通明,唱歌的、跳舞的、打球的,一派生龍活虎,堅(jiān)持每年舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。豐富了職工的業(yè)余生活。堅(jiān)持訂貨會(huì)、廠商聯(lián)誼會(huì)、文藝晚會(huì)節(jié)目均由員工自己編、自己導(dǎo)、自己演,提高了職工的文化素養(yǎng)。二是深入開展文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。開展職工講壇活動(dòng),辦好《花林建材》內(nèi)刊和花林集團(tuán)網(wǎng)站。內(nèi)刊和網(wǎng)站既是企業(yè)引導(dǎo)輿論的必要載體,又是企業(yè)文化建設(shè)的重要陣地。花林建材現(xiàn)有通訊員96人,全年編發(fā)內(nèi)刊14期,用稿239篇。三是根據(jù)職工所需,邀請(qǐng)宜昌市攝影專家來(lái)企業(yè)開辦講座,滿足了部分?jǐn)z影愛好者的學(xué)習(xí)要求。開辦了寫作培訓(xùn)班,講授新聞及消息等文學(xué)創(chuàng)作知識(shí),滿足文學(xué)愛好者的需要。通過系列活動(dòng),不僅提升了職工素質(zhì),也凝聚了企業(yè)的力量。
在組織建設(shè)模式上,遠(yuǎn)安縣總工會(huì)于探索建立工會(huì)聯(lián)合會(huì)新模式。在解決非公有制企業(yè)點(diǎn)多面廣、小型分散,非公有制企業(yè)工會(huì)普遍存在基礎(chǔ)先天不足、缺乏內(nèi)在動(dòng)力、組織體制不適應(yīng)、工作經(jīng)費(fèi)不能正常使用、工會(huì)主席兼職較多等突出問題上發(fā)揮了突出作用:一是最大限度的擴(kuò)大了工會(huì)組織覆蓋面。目前,我縣推進(jìn)小型非公有制經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)組建的良好工作氛圍已經(jīng)形成。自以來(lái),成立工會(huì)聯(lián)合8個(gè),基層工會(huì)組織覆蓋面達(dá)到98%以上,個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)也通過聯(lián)合工會(huì)的形式覆蓋,形成了哪里有職工哪里就有工會(huì)組織的良好局面。二是最大限度的加強(qiáng)了工會(huì)干部戰(zhàn)斗力。通過改革選人用人方式,選配職業(yè)化工會(huì)干部。通過面向社會(huì)公開招聘再經(jīng)民主程序選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席,素質(zhì)高、能力強(qiáng),且不在企業(yè)拿工資,擺脫了業(yè)主的制約,能夠挺直腰桿大膽開展工作。通過推行企業(yè)工會(huì)主席“公推直選”,提高了基層工會(huì)干部的素質(zhì)。通過實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托代管后,工會(huì)聯(lián)合會(huì)有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源,運(yùn)轉(zhuǎn)更順利。三是最大限度的提高了工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用率。通過實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中統(tǒng)一管理,為廣大小型非公企業(yè)工會(huì)爭(zhēng)取到了法律賦予的獨(dú)立管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)的權(quán)利,它們把有限經(jīng)費(fèi)用在開展工會(huì)工作上,訂起了工會(huì)報(bào)刊,建立了各種工作臺(tái)帳,印制各種宣傳資料,會(huì)員生了病或是遇到困難時(shí),工會(huì)組織及時(shí)看望和慰問等等。原先“默默無(wú)聞”的工會(huì)日漸活躍起來(lái),工會(huì)經(jīng)費(fèi)合理化使用水平明顯提高,基層工會(huì)凝聚力吸引力明顯增強(qiáng)。四是最大限度的提升了工會(huì)組織維權(quán)力。在履行職代會(huì)職權(quán)方面,實(shí)行工會(huì)聯(lián)合會(huì)代行所屬用人單位職代會(huì)部分職權(quán),凡涉及用人單位職工切身利益的共性問題,全部由工會(huì)聯(lián)合會(huì)職代會(huì)審議決定。在平等協(xié)商方面,工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表基層工會(huì)組織,與用人單位或行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行平等協(xié)商,簽訂包括工資專項(xiàng)合同在內(nèi)的集體合同。經(jīng)集體協(xié)商后的各工種工資標(biāo)準(zhǔn),均超過了協(xié)商前當(dāng)?shù)芈毠さ腵實(shí)際平均工資水平。在維護(hù)職工合法權(quán)益方面,實(shí)行勞動(dòng)爭(zhēng)議“上調(diào)下”制度,成立區(qū)域性、行業(yè)性勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,依法調(diào)處用人單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議,維護(hù)基層工會(huì)組織負(fù)責(zé)人和職工的合法權(quán)益。在開展活動(dòng)方面,通過工會(huì)聯(lián)合會(huì)召集各基層工會(huì)開展文體、培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽等各項(xiàng)活動(dòng),極大的激發(fā)了基層工會(huì)組織活力。
(四)工作保障情況。
全縣262家基層工會(huì)委員會(huì),有獨(dú)立辦公場(chǎng)所的197家,占75.2%.全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)約344萬(wàn),其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)約150萬(wàn),占總體經(jīng)費(fèi)的43.6%;企業(yè)約180萬(wàn),占總體經(jīng)費(fèi)的52.3%,社區(qū)、村居等其他組織約14萬(wàn),占4%.在縣以下成立的工會(huì)聯(lián)合會(huì)中:荷花鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、茅坪場(chǎng)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、舊縣鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)按照聯(lián)合會(huì)章程實(shí)行了經(jīng)費(fèi)集中委托代管,在返還的工作經(jīng)費(fèi)中提取了20%至30的%工作經(jīng)費(fèi),解決了無(wú)錢辦事的問題。
(一)在工會(huì)組織建設(shè)方面,近幾年來(lái),按照上級(jí)工會(huì)要求開展工會(huì)組織全覆蓋集中建會(huì)行動(dòng),工會(huì)組建在數(shù)量上取得一些成績(jī),但從建會(huì)質(zhì)量上來(lái)看,階段性、突擊性的組建工會(huì),使的部分基層工會(huì)組織建設(shè)并不規(guī)范,特別是一些小型私營(yíng)企業(yè),規(guī)模小,人數(shù)少,人員流動(dòng)大,工會(huì)組織的作用沒有得到發(fā)揮,仍然存在一部分牌子工會(huì)、空殼工會(huì)。
(二)在工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)方面,一是部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理層對(duì)工會(huì)工作重視程度不夠,工會(huì)主席主要精力主要用于抓生產(chǎn),工會(huì)工作難于開展,處于有名無(wú)實(shí)狀態(tài)。二是部分企業(yè)只重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)而忽視工會(huì)活動(dòng),工會(huì)組織難以充分實(shí)現(xiàn)其職權(quán)。四是全縣百分之九十幾以上的工會(huì)干部都是兼職的,對(duì)工會(huì)工作力不從心,少數(shù)工會(huì)工作甚至沒有打開局面,工會(huì)工作流于形式和對(duì)付上級(jí)工會(huì)。在非公企業(yè)中占37%的工會(huì)主席是由企業(yè)行政負(fù)責(zé)人、控股股東、合伙人及其近親屬以及企業(yè)人力資源、財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人擔(dān)任。
(三)在工會(huì)組織作用發(fā)揮方面,工會(huì)組織開展工作首先要得到黨政的重視和支持。但從全縣情況來(lái)看,有少數(shù)單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作情況不熟悉,認(rèn)識(shí)不清,從而導(dǎo)致對(duì)工會(huì)工作支持不夠,對(duì)工會(huì)工作產(chǎn)生了被動(dòng)影響,最終使工會(huì)的職能作用未能充分發(fā)揮,依法維權(quán)力度大大削弱。其次,有的工會(huì)干部對(duì)工會(huì)工作積極性不高,熱情不夠,業(yè)務(wù)水平不夠,難以站在職工的立場(chǎng)為職工辦實(shí)事,維護(hù)職工權(quán)益。最后是部分單位經(jīng)費(fèi)沒保障,工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)工作的生命線,是開展各項(xiàng)工作的物質(zhì)基礎(chǔ),部分基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能到位,從而嚴(yán)重影響工會(huì)工作和各項(xiàng)職工活動(dòng)的正常開展。
(一)進(jìn)一步加工會(huì)工作宣傳力度。一方面要使各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作的重要性,從經(jīng)費(fèi)、辦公場(chǎng)所、實(shí)際工作中多給予支持,幫助解決工會(huì)干部在工作中遇到的困難。另一方面,要在廣大職工中大力宣傳《工會(huì)法》,普及相關(guān)知識(shí),使廣大職工充分認(rèn)識(shí)工會(huì)組織的作用、地位、職責(zé),讓他們?cè)谟龅嚼щy和問題時(shí)充分相信工會(huì)組織。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。工會(huì)組織建設(shè)是一切工會(huì)工作的基礎(chǔ),是工會(huì)發(fā)揮作用的保證,今年,我會(huì)將出臺(tái)切合實(shí)際,操作性強(qiáng)的基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)分類實(shí)施方案,指導(dǎo)各基層工會(huì)組織建設(shè),為基層工會(huì)工作的開展打下基礎(chǔ)。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是要切實(shí)做好工會(huì)主席直選工作,把那些責(zé)任心強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力,熱愛群眾工作同時(shí)深的群眾信任的的人選配到工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。二是提供政策支持,加大基層工會(huì)干部配備力度,確實(shí)落實(shí)在200人以上的企業(yè)、事業(yè)單位配備專職工會(huì)主席,確?;鶎庸?huì)工作有人管,管得好。三是加大工會(huì)干部的培訓(xùn)。要通過各種方式,對(duì)從事工會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn),提高工會(huì)干部的內(nèi)在素質(zhì)。工會(huì)干部自身也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤練內(nèi)功,使自己真正成為職工群眾的主心骨。
(四)進(jìn)一步落實(shí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障。要以推進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中核算工作為契機(jī),積極促進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳,壯大基層工會(huì)財(cái)力,切實(shí)改善當(dāng)前部分基層工會(huì)無(wú)錢辦事的局面,進(jìn)而豐富職工文化生活,激發(fā)基層工會(huì)組織活力和凝聚力,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工雙贏。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十四
南湖鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村,113個(gè)社,現(xiàn)有農(nóng)業(yè)人口2.5萬(wàn)人,城區(qū)流動(dòng)人口1.6萬(wàn)人。共有22個(gè)黨支部,其中農(nóng)村黨支部16個(gè),機(jī)關(guān)黨支部5個(gè),非公黨支部1個(gè),共有黨員892名,其中農(nóng)民黨員783名,女黨員139名,高中文化程度以上黨員288名。
今年以來(lái),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”這一主題,深入推行“四議兩公開”工作法,切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),認(rèn)真抓好遠(yuǎn)程教育工作,大力實(shí)施“雙培雙帶”、“扶貧幫困”等黨建綜合示范工程,有力的促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)上臺(tái)階、上水平。
一、主要做法。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)。從抓黨建及各種農(nóng)村工作創(chuàng)新來(lái)看,我鎮(zhèn)干部年齡偏大,思想觀念陳舊,村干部整體素質(zhì)偏低,面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題,我鎮(zhèn)黨委高度重視,力求用創(chuàng)新、發(fā)展思路來(lái)解決。一是抓干部培訓(xùn)。高度重視村、社干部和入黨積極份子的培訓(xùn)培養(yǎng),以縣委黨校分批培訓(xùn)為契機(jī),邀請(qǐng)縣黨校講師、農(nóng)牧局技術(shù)員開展知識(shí)講座,進(jìn)行政治理論、果樹栽培管理等方面培訓(xùn),進(jìn)一步提高了鎮(zhèn)村社三級(jí)干部的農(nóng)村工作水平。截至目前,全鎮(zhèn)干部在縣委黨校參加培訓(xùn)92人次,鎮(zhèn)政府分批培訓(xùn)果園管理技術(shù)600人次,石陽(yáng)千畝蘋果幼園標(biāo)準(zhǔn)化管理示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)2次,二是抓理論學(xué)習(xí)。通過對(duì)思想政治理論學(xué)習(xí),黨員干部政治修養(yǎng)不斷提高。工作水平不斷提升,達(dá)到了統(tǒng)一思想、信念堅(jiān)定、作風(fēng)轉(zhuǎn)變的要求為。同時(shí),在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子的過程中,領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)進(jìn)一步增強(qiáng),科學(xué)決策水平和業(yè)務(wù)工作能力進(jìn)一步提高,領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升。在黨委班子成員的帶動(dòng)下,政府機(jī)關(guān)全體職工把理論學(xué)習(xí)作為強(qiáng)化自身素質(zhì),提高自身能力的有力措施,采取平時(shí)自身與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法,每一個(gè)黨員干部書寫學(xué)習(xí)筆記不少于2萬(wàn)字,撰寫心得體會(huì)不少于2篇。通過形式多樣的理論學(xué)習(xí),促進(jìn)了全鎮(zhèn)黨員干部在思想觀念有新轉(zhuǎn)變,工作作風(fēng)有新改進(jìn),各項(xiàng)重點(diǎn)工作有新突破。
(二)強(qiáng)化干部教育管理,切實(shí)加強(qiáng)賞隊(duì)伍建設(shè)。鎮(zhèn)黨委始終把黨員干部素質(zhì)的提升作為推動(dòng)基層黨建工作的重心,推動(dòng)南湖經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展。一是加強(qiáng)班子建設(shè)。在村“二委”用人機(jī)制上,鎮(zhèn)上按照“窮村選富人,富村選能人”的思路,采取“公推直選”、“兩推一選”的辦法,選拔思想覺悟高,政治素質(zhì)強(qiáng),發(fā)展能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)型”村干部,廣泛動(dòng)員黨員干部群眾公平、公正評(píng)價(jià)村兩委成員,由黨員群眾決定自己“當(dāng)家人”的去留。同時(shí),鎮(zhèn)黨委對(duì)16個(gè)村班子進(jìn)行考核考察,通過走訪觀察、群眾評(píng)議,黨員大會(huì)選舉,共調(diào)整村班子4個(gè),干部14名,為推動(dòng)農(nóng)村和諧發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。同時(shí),深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府加強(qiáng)自身建設(shè),堅(jiān)持黨委中心小組學(xué)決制度、黨委會(huì)議制度、民主決策制度、民主理財(cái)罐、政府采購(gòu)制度,全鎮(zhèn)上下形成了團(tuán)結(jié)議事,分工負(fù)責(zé),真抓實(shí)干的勢(shì)頭。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。為了給黨組織注入新鮮血液,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子151名,并舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班2期,至目前全鎮(zhèn)黨員人數(shù)達(dá)到892名,農(nóng)村黨員783名,機(jī)關(guān)黨員43名,其中男黨員654名,女黨員139名,中?;蚋咧幸陨衔幕潭?84名,同時(shí),結(jié)合縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng),針對(duì)全鎮(zhèn)黨員干部存在的工作飄浮、敷衍了事、得過且過等問題,修訂完善了《黨委工作制度》、《鎮(zhèn)政府工作制度》、鎮(zhèn)村社干部廉潔自律制度》,出臺(tái)了《南湖鎮(zhèn)干部管理手冊(cè)》,嚴(yán)明了工作紀(jì)律,提高了工作效率,調(diào)動(dòng)了村組干部工作積極性。三是加強(qiáng)黨員管理。幾年以來(lái),以抓流動(dòng)黨員的規(guī)范化管理為目標(biāo),對(duì)全鎮(zhèn)所有黨員進(jìn)行了一次排查摸底,對(duì)129名流動(dòng)黨員的流出時(shí)間、流出地點(diǎn)、用工類型及聯(lián)系方式進(jìn)行了詳細(xì)登記造冊(cè),采取分類指導(dǎo)的辦法,建立檔案,同時(shí),辦理流動(dòng)黨員活動(dòng)證,實(shí)行持證管理,并為外出黨員發(fā)放《流動(dòng)黨員小讀本》39本,對(duì)流動(dòng)黨員基本做到了底子清、思路明、易管理,針對(duì)外地黨員來(lái)我鎮(zhèn)發(fā)展創(chuàng)業(yè)的情況,結(jié)合實(shí)際,制定了《南湖鎮(zhèn)流入黨員管理辦法》,對(duì)流入我鎮(zhèn)的黨員進(jìn)行登記管理。針對(duì)黨費(fèi)收繳中存在的問題,今年我們集中組織清理清查,并大力宣傳繳納黨費(fèi)是每個(gè)黨員的義務(wù),全鎮(zhèn)不積極繳納黨費(fèi)、甚至不繳的黨員已主動(dòng)繳納黨費(fèi),無(wú)掛空和口袋黨員,全年黨費(fèi)13613.2元,已全部收清上解。
(三)抓住關(guān)鍵,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。為了進(jìn)一步深化拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,在全鎮(zhèn)基層黨組住和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),特色突出,成效明顯。一是突出一個(gè)“明”字,解決黨員的言行舉止不規(guī)范的問題。每個(gè)黨員書面公開承諾,公開、透明承諾,結(jié)合自己的職責(zé)任務(wù)和崗位實(shí)際,注重回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼,接受群眾監(jiān)督和點(diǎn)評(píng),確保每個(gè)黨員都是“一面旗子”,真正讓群眾明白,公開承諾不僅僅是一個(gè)承諾,更是一種責(zé)任。二是突出一個(gè)“促”字,基層工作頭緒多,任務(wù)繁重,為有效的促進(jìn)業(yè)務(wù)工作,鎮(zhèn)黨委所有干部在“促”字上做文章,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來(lái),以爭(zhēng)做優(yōu)秀黨員為契機(jī),促使自己在本職工作和崗位上爭(zhēng)做模范,做表率,以黨員的`表率帶頭作用促進(jìn)本職工作,提高辦事效率和服務(wù)水平。三是突出一個(gè)“宣”字,解決活動(dòng)氛圍不深厚的問題。通過版面、標(biāo)語(yǔ)、橫幅、信息等形式進(jìn)行宣傳,使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)人人皆知,為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)營(yíng)造了濃厚的氛圍。四是解決了作風(fēng)轉(zhuǎn)變問題。鎮(zhèn)黨委要求黨員干部在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中結(jié)合學(xué)習(xí)、工作、思想實(shí)際,認(rèn)真查找在思想、作風(fēng)方面存在的問題,徹底解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的“三難”問題和“吃、拿、卡、要”的四亂問題。并以公開承諾的方式,接受群眾監(jiān)督。
(四)全面推行“四議兩公開”工作法,推動(dòng)農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。為了推進(jìn)村級(jí)重大事項(xiàng)決策制度化、民主化、科學(xué)化、規(guī)范化,努力提高基層黨建工作水平,從四月初開始,我鎮(zhèn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,在16村全面推行“四議兩公開”工作法。一是夯實(shí)基礎(chǔ),確?!八淖h兩公開”工作法順利開展。在推行“四議兩公開”工作法之前,我們?cè)鷮?shí)開展基層組織建設(shè),整頓后進(jìn)村支部,嚴(yán)格按照“兩推一選”,把群眾信任、擁護(hù)、支持的帶頭人,把致富能力強(qiáng),甘于為群眾辦事的優(yōu)秀青年選進(jìn)村級(jí)班子。二是選好代表。全鎮(zhèn)堅(jiān)持以“素質(zhì)高、威信高、懂村務(wù)”為標(biāo)準(zhǔn)選舉群眾代表。三是培育骨干。積極組織各村支部書記、黨員干部和村民代表學(xué)習(xí)“四議兩公開”工作法,舉辦專題培訓(xùn)班,就“四議兩公開”工作法的運(yùn)行程序進(jìn)行詳細(xì)講解和演練,使他們熟悉村務(wù)公開、民主管理的內(nèi)容程序、方法和措施,提高運(yùn)用的技巧和能力。四是規(guī)范操作。根據(jù)我鎮(zhèn)基層民主管理實(shí)際,努力使村務(wù)公開、民主管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化,將涉及群眾切身利益的重要事情和群眾共同關(guān)心的熱點(diǎn)問題,都按照“四議兩公開”工作法,召開四個(gè)會(huì),進(jìn)行民主決策、民主管理。五是健全制度。健全黨員聯(lián)系群眾和村民代表推選制度。從實(shí)踐中看,讓農(nóng)村的事務(wù)由農(nóng)民自己議、自己定、自己干,激發(fā)了群眾的創(chuàng)造精神和參與熱情,推動(dòng)了農(nóng)村各項(xiàng)工作的順利開展?!八淖h兩公開”工作法的推行,落實(shí)了村民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),既推動(dòng)了基層民主,拉近了村社干部與群眾的距離,又加強(qiáng)了群眾對(duì)村“兩委”工作的支持和監(jiān)督,從源頭上化解了不穩(wěn)定因素。
(五)建立健全各類規(guī)章制度,努力提升機(jī)關(guān)工作效能。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把鎮(zhèn)村兩級(jí)制度建設(shè)作為基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容常抓不懈,建立、健全和完善了各類規(guī)章制度。一是堅(jiān)持和完善以民主集中制為重點(diǎn)的各項(xiàng)制度,進(jìn)一步規(guī)范黨委議事規(guī)則和決策程序,對(duì)一些重大事情和干部任免,都要經(jīng)黨委會(huì)議研究討論決定,聽取各方面意見和建議,嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主的各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步提高了決策的民主化、法制化、規(guī)范化程度,有效加強(qiáng)了基層民主政治建設(shè),努力營(yíng)造了“心齊、風(fēng)正、氣順”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二是鎮(zhèn)黨委定期組織召開民主生活會(huì),充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良作風(fēng),傾聽黨員和群眾呼聲,接收不同層次黨員群眾的監(jiān)督,做到了團(tuán)結(jié)共事、和睦相處。三是不斷完善黨委、政務(wù)、村務(wù)公開等制度。通過多種形式創(chuàng)辦黨務(wù)政務(wù)公開欄,定期對(duì)全鎮(zhèn)的一些重大事項(xiàng)和涉及人民群眾切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行公開,接收人民群眾監(jiān)督。四是重新修訂和完善了鎮(zhèn)、村、社干部工作制度、機(jī)關(guān)后勤管理制度,財(cái)務(wù)管理制度,請(qǐng)銷假制度,目標(biāo)任務(wù)完成獎(jiǎng)罰制度等常規(guī)制度,堅(jiān)持做到制度用人、制度管人,切實(shí)提高干部職工的積極性和創(chuàng)造性。
(六)不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。以實(shí)施“雙培雙帶”工程和深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為載體,不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的生機(jī)與活力,積極開展“三在農(nóng)家”、“建設(shè)新農(nóng)村、黨員當(dāng)先鋒”“星級(jí)黨員”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)和以學(xué)政策、促思想覺悟提高,學(xué)科技、促致富本領(lǐng)提升,學(xué)法規(guī)、促農(nóng)村和諧穩(wěn)定的“三學(xué)三促”活動(dòng),充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織和黨員的模范帶頭作用。一是“三在農(nóng)家”活動(dòng)有聲有色。圍繞搞好“果品、草畜、洋芋”三大產(chǎn)業(yè)開發(fā),促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,加快農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標(biāo),做好富在農(nóng)家、學(xué)在農(nóng)家、樂在農(nóng)家,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村和諧發(fā)展?!案辉谵r(nóng)家”方面,立足區(qū)位優(yōu)勢(shì),逐步做大做強(qiáng)果品產(chǎn)業(yè),至目前全鎮(zhèn)共完成栽植果園10000畝,涉及14個(gè)村?!皩W(xué)在農(nóng)家”方面,以村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所為依托,利用電教、遠(yuǎn)程教育等資源,開展果園管理技術(shù)、勞務(wù)技能等培訓(xùn)活動(dòng),今年以來(lái)共培訓(xùn)農(nóng)民3450人?!皹吩谵r(nóng)家”方面,結(jié)合全縣開展“四議兩公開”工作法和矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng),全鎮(zhèn)每村設(shè)1名信訪員,有效地化解了各類矛盾糾紛,進(jìn)一步改善了鄰里關(guān)系,促進(jìn)鎮(zhèn)村社會(huì)和諧發(fā)展。二是扎實(shí)開展“建設(shè)新農(nóng)村黨員當(dāng)先鋒”活動(dòng)。按照縣委部署要求,鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持“因地制宜,好村先行,抓點(diǎn)示范,整體推進(jìn)”的工作思路,充分發(fā)揮黨委班子、支部、黨員三級(jí)聯(lián)動(dòng)作用,著力構(gòu)建黨的建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)良性互動(dòng)機(jī)制,為新農(nóng)村建設(shè)夯實(shí)了組織基礎(chǔ)。
(七)加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),充分發(fā)揮基層堡壘作用。一是進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。為了加強(qiáng)基層組織建設(shè),改善辦公條件,提升村級(jí)陣地檔次,我鎮(zhèn)黨委爭(zhēng)取各方支持,按照“一步到位,逐村推進(jìn)”原則,總投資37.8萬(wàn)元,中央補(bǔ)助資金8.1萬(wàn)元,通過整村推進(jìn)、新農(nóng)村建設(shè)等政策,籌資7.1萬(wàn)元,自籌資金4萬(wàn)元,籌勞1000人(次),折資8萬(wàn)元。其中,席河村投資13.8萬(wàn)元,建成磚木結(jié)構(gòu)5間106平方米的村級(jí)組織活動(dòng)室,寺門村投入24萬(wàn)元,建成磚混結(jié)構(gòu)房屋8間,面積180個(gè)平方米,內(nèi)設(shè)會(huì)議室,黨員活動(dòng)室、計(jì)劃生育辦公室、林改辦公室、農(nóng)家書屋等各種工作室。二是進(jìn)一步完善農(nóng)村文化建設(shè)。積極申請(qǐng)縣圖書館農(nóng)家書屋建設(shè)項(xiàng)目,開展贈(zèng)書下鄉(xiāng)活動(dòng),為農(nóng)家書屋捐出科技、文化、衛(wèi)生等和農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān)的圖書7000余本,在此基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)政府籌資配備了書柜、標(biāo)準(zhǔn)閱書桌,椅子等設(shè)施,完善了16個(gè)村級(jí)農(nóng)家書屋建設(shè)。三是進(jìn)一步利用好村級(jí)陣地,完善服務(wù)功能。堅(jiān)持“建管用并重”的原則,管理利用好村級(jí)辦公場(chǎng)所,爭(zhēng)創(chuàng)“設(shè)施利用好、活動(dòng)開展好、學(xué)習(xí)氛圍好、管理利用好、黨建園地好”的五好黨員活動(dòng)室,發(fā)揮其綜合效益,堅(jiān)持一室多用,積極開展黨員教育培訓(xùn)和各類農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、勞務(wù)技能培訓(xùn),使村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所成為廣大黨員群眾了解黨的方針政策、參加科技文化培訓(xùn)、咨詢生產(chǎn)生活信息、開展先進(jìn)性教育、參加文化娛樂活動(dòng)的主要陣地,發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
(八)利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備,進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村黨員管理。為了貫徹落實(shí)省、市、縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作會(huì)議精神,鎮(zhèn)黨委成立了現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,完善了各種資料,建立了南湖鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育各項(xiàng)管理制度,包括學(xué)習(xí)制度,設(shè)備管理制度,農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育信息管理制度,農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育教學(xué)管理制度,管理操作員職責(zé),南湖鎮(zhèn)農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程計(jì)算機(jī)教室管理制度,農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收點(diǎn)管理員工作職責(zé),為村級(jí)配齊遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)管理員16名,并對(duì)全鎮(zhèn)站點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行了維護(hù),使設(shè)備良好運(yùn)行,為了使遠(yuǎn)程教育終端接受站點(diǎn)協(xié)管員更好地掌握計(jì)算計(jì)操作及信息發(fā)布,對(duì)16名協(xié)管員進(jìn)行了2次培訓(xùn),使他們熟練操作設(shè)備,在遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)中,鎮(zhèn)黨委組織各村支部利用農(nóng)閑時(shí)間,通過培訓(xùn)使廣大果農(nóng)了解了市場(chǎng)行情信息,掌握了現(xiàn)代果園管理技術(shù),達(dá)到了村村有技術(shù)執(zhí)導(dǎo)員,戶戶有技術(shù)明白人,為南湖“果品、草蓄、洋芋”產(chǎn)發(fā)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
二、今后工作打算。
今年基層組織建設(shè)工作,雖然我們做了積極的努力,但存在著一定的差距和不足。主要表現(xiàn)在:一是干部教育培訓(xùn)內(nèi)容相對(duì)單一,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足;二是面對(duì)全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平的不斷提升,農(nóng)村基層黨組織的職能定位還需要進(jìn)一步探索和創(chuàng)新;三是個(gè)別村領(lǐng)導(dǎo)班子觀念落后、方式陳舊,示范做不來(lái),服務(wù)跟不上,引導(dǎo)不得力;四是由于農(nóng)村年輕黨員和有一技之長(zhǎng)的青年農(nóng)民大量外出務(wù)工,發(fā)展農(nóng)民黨員和培養(yǎng)村級(jí)干部后繼乏人。今后我們將繼續(xù)在靠實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上下功夫,在組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀上樹形象,在強(qiáng)化督導(dǎo)檢查上出實(shí)招,在提升整體水平上求實(shí)效,重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)。一是加大黨建工作經(jīng)費(fèi)投入和保障機(jī)制。由于全鎮(zhèn)財(cái)力有限,投入到各村的經(jīng)費(fèi)不足,嚴(yán)重制約村級(jí)黨組織的自身發(fā)展。二是加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,增加農(nóng)村黨組織執(zhí)政的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。各村黨支部要充分認(rèn)識(shí)到全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)開發(fā),不斷增強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力,不斷提高為民辦事的能力。三是加強(qiáng)村黨支部建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵,發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍,優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員十六字方針,圍繞果品、草畜、洋芋三大產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)鍛煉年輕黨員隊(duì)伍。四是加強(qiáng)農(nóng)民黨員的教育培訓(xùn),不斷擴(kuò)大教育的輻射面,著力解決好部分黨員黨性觀念淡薄、愚昧落后、封建迷信等問題,著力解決好一些農(nóng)民黨員政策法律水平低、應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本功差、缺乏致富能力和本領(lǐng)問題。
(二)進(jìn)一步提高黨員文化素質(zhì)。通過摸底調(diào)查發(fā)現(xiàn),我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員自身致富無(wú)路,徘徊在溫飽線上,雙帶能力差,思想保守,體現(xiàn)不出黨員的先進(jìn)性,在一定程度上影響了整個(gè)黨員隊(duì)伍的整體形象。今后我們重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面入手:一是明確發(fā)展黨員重點(diǎn),在今后發(fā)展黨員工作中,應(yīng)重點(diǎn)對(duì)那些思想解放,有知識(shí)、有頭腦、敢于回鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)的青年、退伍軍人和當(dāng)?shù)毓麍@大戶、致富典型中發(fā)展,只有這樣才能負(fù)擔(dān)起向廣大農(nóng)民群眾宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的職責(zé),才能組織帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。二是繼續(xù)推行“雙培雙帶”工程,把致富能手培養(yǎng)出黨員或干部,把現(xiàn)有的黨員干部培養(yǎng)成致富帶頭人,通過“雙培雙帶”活動(dòng),提高基礎(chǔ)阻止吸引了、凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷改善村級(jí)班子結(jié)構(gòu),增強(qiáng)村級(jí)黨組織駕馭農(nóng)村工作的能力。三要采取“走出去取經(jīng)、走回來(lái)發(fā)展”的方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展黨員。每年有針對(duì)性的組織部分有膽識(shí)和有素質(zhì)的能人、果園大戶到外面參觀學(xué)習(xí),了解市場(chǎng)、學(xué)習(xí)技術(shù),引導(dǎo)其調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶,并把產(chǎn)業(yè)大戶發(fā)展為黨員。通過黨員大戶帶動(dòng)其他發(fā)展,逐步擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模。
(三)是進(jìn)一步現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育機(jī)制。充分發(fā)揮鎮(zhèn)遠(yuǎn)程辦、村遠(yuǎn)程點(diǎn)的作用,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)好遠(yuǎn)程教育工作人員職責(zé),完善遠(yuǎn)程教育工作機(jī)制,建立并落實(shí)好遠(yuǎn)程教育設(shè)備管理、技術(shù)人員培訓(xùn)、經(jīng)費(fèi)管理、日常工作規(guī)定等制度,增強(qiáng)工作的滲透力、吸引力和凝聚力,真正形成齊抓共管、互促互進(jìn)的遠(yuǎn)程教育工作格局。深化“村+學(xué)?!边h(yuǎn)程教育潛力。實(shí)施村校結(jié)合、資源共享,不斷完善“基層組織+學(xué)校”工作思路,探討更適宜的遠(yuǎn)程教育方法和措施,著力構(gòu)建黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)體系,實(shí)現(xiàn)資源共享,形成政治理論培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、推廣科學(xué)技術(shù)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的遠(yuǎn)程教育教學(xué)新體系。按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,提高播放收看工作質(zhì)量。積極推進(jìn)黨員電教服務(wù)“三農(nóng)”主題實(shí)踐活動(dòng),讓廣大黨員、群眾喜聞樂見,學(xué)以致用,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。
(四)進(jìn)一步提升創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)水平。深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),是對(duì)各級(jí)黨組織貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀執(zhí)行力的重要檢驗(yàn)。各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織要把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中承諾給群眾整改的事情落實(shí)好,把善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型作為推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手,積極發(fā)現(xiàn)典型,培育典型,唱響典型、推廣典型,特別是要注意選樹群眾身邊的先進(jìn)典型,用身邊的事教育身邊的人,努力形成導(dǎo)向鮮明、聲勢(shì)強(qiáng)勁、富有特色的輿論導(dǎo)向,使廣大黨員身邊有典型、學(xué)習(xí)有榜樣、成為引領(lǐng)群眾、樹立正氣、激勵(lì)人心、推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量。
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標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十五
隨著標(biāo)準(zhǔn)化供電所建設(shè)的逐步深入,辛店供電所在任縣供電公司的帶領(lǐng)下積極開展各班組的建設(shè)工作。配電班依據(jù)供電所標(biāo)準(zhǔn)化管理制定本年度班組建設(shè)工作計(jì)劃。具體如下:
一、配電班成員在2009年這關(guān)鍵的一年更應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)該班組崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)工作,并能熟練掌握各項(xiàng)工作的管理流程。每季度組織標(biāo)準(zhǔn)化管理培訓(xùn)、考試,使班組成員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化流程用更深刻的認(rèn)識(shí),從而能更好地指導(dǎo)工作。
二、每月、周初制定本班月、周工作計(jì)劃,并具體組織實(shí)施,完成供電所下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)和工作任務(wù)。
三、
定期參加供電所組織的安全活動(dòng),分析安全形勢(shì),研究安全工作,落實(shí)安全管理辦法。在春秋季節(jié)組織安全檢查,做好防汛及農(nóng)忙季節(jié)的安全供電工作。
四、對(duì)轄區(qū)內(nèi)的電力設(shè)施定期開展巡視、檢查、試驗(yàn)、維修和檢修等工作,對(duì)設(shè)備缺陷做好記錄,并按缺陷等級(jí)分類處理。
五、按照供電服務(wù)承諾的要求,為客戶提供24小時(shí)電力故障報(bào)修服務(wù)。
配電班應(yīng)積極配合其他班組做好供電所的各項(xiàng)工作,并認(rèn)真完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
配電班(班長(zhǎng)):張玲國(guó)班組建設(shè)計(jì)劃。
一、優(yōu)化工作流程,完善服務(wù)功能,開拓創(chuàng)新。
二、對(duì)每一項(xiàng)工作提出具體要求、制定實(shí)施措施,發(fā)放到相應(yīng)責(zé)任人。
三、充分認(rèn)識(shí)到班組建設(shè)工作的重要意義和作用,做到思想認(rèn)識(shí)到位,組織措施落實(shí)到位,考核到位。
四、搞好思想政治工作,遵守社會(huì)公德,提高職業(yè)道德,認(rèn)真落實(shí)號(hào)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),自覺規(guī)范服務(wù)行為,弘揚(yáng)企業(yè)服務(wù)文化,塑造供電企業(yè)良好的形象,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)網(wǎng)“三個(gè)十條”。
五、搞好班組間的協(xié)調(diào)關(guān)系。
六、認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,做好營(yíng)業(yè)廳的業(yè)務(wù)受理工作,并開展多種形式優(yōu)質(zhì)服務(wù)和上門服務(wù)工作,廣泛征求客戶的意見和建議,做好電力宣傳工作。
業(yè)務(wù)受理班(班長(zhǎng)):宋良波。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一公司xx項(xiàng)目黨支部,現(xiàn)有職工74名,其中黨員28名。在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下,我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理要求,大力推行項(xiàng)目黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),積極開展黨建思想政治工作,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行提供了有力的政治保障。其具體做法如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要意義。
今年,在集團(tuán)公司黨委開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)以來(lái),項(xiàng)目部班子成員和絕大多數(shù)黨員思想重視、認(rèn)識(shí)明確,并積極投入到這項(xiàng)工作中去。但仍有部分職工認(rèn)識(shí)模糊,思想消極,對(duì)此,我們采取了如下措施:一是加強(qiáng)宣傳。通過各種會(huì)議認(rèn)真學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施意見,引導(dǎo)大家結(jié)合實(shí)際,深刻領(lǐng)會(huì)開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)的重要性、必要性和緊迫性,要求大家不僅要抓好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),還要通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有效促進(jìn)施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行;二是建立機(jī)構(gòu)。我們成立了以黨支部書記為第一責(zé)任人的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,同時(shí)要求其他領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,既要搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),又要履行好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的責(zé)任;三是貫徹落實(shí)。我們制定了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)安排和推進(jìn)計(jì)劃,分階段并對(duì)每個(gè)階段的工作做出日歷性安排,保證工作有條不紊,全面推進(jìn)。
二、整章建制,確立規(guī)范,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)深入開展。
我們將整個(gè)活動(dòng)分為部署啟動(dòng)、規(guī)范整改、考核提高三個(gè)階段,重點(diǎn)是抓好第二階段各項(xiàng)工作的執(zhí)行。
(一)按照程序,設(shè)置組織。我們及時(shí)選舉產(chǎn)生了黨支部委員會(huì),召開了第一次支委會(huì),明確了黨支部委員的職責(zé),從而規(guī)范地建立了黨支部,切實(shí)做到“五同步”、“四到位”。按照公司黨委的要求,我們根據(jù)黨員分布和工作需要,成立了項(xiàng)目部、橋梁1隊(duì)、橋梁2隊(duì)黨小組,選好配齊黨小組長(zhǎng),明確黨小組和黨小組長(zhǎng)的職責(zé),積極組織黨小組開展各項(xiàng)工作。同時(shí),按照黨建工作向協(xié)作隊(duì)伍延伸的要求,幫助協(xié)作隊(duì)伍建立黨小組,做到同教育、同管理、同要求。
(二)堅(jiān)持制度,貫徹落實(shí)。一是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。每月進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)不少于2小時(shí),并做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有主題發(fā)言人,通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子政治思想素質(zhì)和責(zé)任意識(shí);二是堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度。我們按照生活會(huì)召開程序,確定會(huì)議主題,會(huì)前廣泛征求群眾意見,會(huì)中班子成員緊密聯(lián)系項(xiàng)目實(shí)際和自身情況,交流思想,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),開展批評(píng)與自我批評(píng),增進(jìn)了團(tuán)結(jié),提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是落實(shí)“三會(huì)一課”制度。我們堅(jiān)持每月召開一次支委會(huì),每季度召開一次黨員大會(huì),每月召開一次黨小組會(huì)。黨支部針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨員思想實(shí)際,及時(shí)組織上黨課,給黨員講形勢(shì)、講任務(wù)、提要求,提高了黨員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);四是堅(jiān)持監(jiān)督約束制度。我們加強(qiáng)和健全黨支部?jī)?nèi)部監(jiān)督機(jī)制,確?!叭匾淮蟆敝贫蓉瀼芈鋵?shí),推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制建設(shè),促進(jìn)班子民主、科學(xué)和規(guī)范決策。特別是在重要事項(xiàng)黨政會(huì)簽方面,我們嚴(yán)格按照會(huì)簽的內(nèi)容和程序操作,規(guī)范了權(quán)利運(yùn)作,堵塞了管理漏洞,遏制了項(xiàng)目腐敗的發(fā)生。同時(shí),我們還通過支委會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)、黨務(wù)廠務(wù)公開欄、群眾意見箱等多種形式,將職工食堂管理、工資發(fā)放、機(jī)械設(shè)備租賃、物資采購(gòu)等職工群眾關(guān)心的問題有效納入到民主監(jiān)督之中來(lái),收到了良好效果。
(三)明確主題,開展活動(dòng)。我們按照公司黨委的要求,認(rèn)真開展了“高揚(yáng)黨旗鑄精品,xx客專立新功”主題活動(dòng),做到工作部署、內(nèi)容落實(shí)、檢查考核“三到位”。圍繞這一主題,我們?cè)凇皠?chuàng)崗建區(qū)”工作中,建立了28個(gè)黨員先鋒崗、12個(gè)紅旗責(zé)任區(qū),并制定了責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),明確了創(chuàng)建內(nèi)容和考核評(píng)比方式。這有效增強(qiáng)了黨員的先鋒意識(shí)和責(zé)任意識(shí),促進(jìn)了施工生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作。同時(shí),我們根據(jù)xx客專工期緊、任務(wù)重的實(shí)際情況,將技術(shù)要求高、施工難度大的跨xx高速公路連續(xù)梁和跨隴海鐵路大橋兩項(xiàng)工程設(shè)為黨員先鋒工程,通過“明崗定責(zé),考評(píng)創(chuàng)優(yōu)”等措施,激勵(lì)廣大黨員立足本職,發(fā)揮先鋒模范作用,帶領(lǐng)廣大職工保證重、難點(diǎn)工程施工順利進(jìn)行。經(jīng)過大家的奮力拼搏,今年8月份,xx客運(yùn)專線全線重點(diǎn)控制性工程——咸陽(yáng)西立交特大橋跨xx高速公路136米連續(xù)梁-拱提前竣工,獲得了xx客專指揮部嘉獎(jiǎng),為公司贏得了榮譽(yù)。
(四)注重宣傳,樹立形象。一是按照公司黨委的要求,及時(shí)宣傳貫徹集團(tuán)公司、公司、xx客專指揮部的相關(guān)文件精神,統(tǒng)一職工思想,明確發(fā)展目標(biāo)。通過講形勢(shì)、講優(yōu)勢(shì)、講前景、講對(duì)策、講穩(wěn)定,引導(dǎo)廣大職工正確認(rèn)清形勢(shì),立足自身,積極應(yīng)對(duì),增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,形成推動(dòng)項(xiàng)目生產(chǎn)的強(qiáng)大合力;二是以《中鐵航空港企業(yè)形象標(biāo)識(shí)手冊(cè)》為規(guī)范,通過與xx客專指揮部溝通聯(lián)系,更換了項(xiàng)目所有企業(yè)標(biāo)識(shí),在管段充分展示了航空港的形象風(fēng)采;三是為配合項(xiàng)目施工生產(chǎn),推廣施工生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、安全質(zhì)量工作中好的做法、制度及好人好事,起到鼓舞士氣,弘揚(yáng)正氣的鼓動(dòng)作用,我們深入挖掘素材,及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道,編寫xx客專簡(jiǎn)訊40期,在公司網(wǎng)站發(fā)表通訊156篇,在集團(tuán)公司網(wǎng)站發(fā)表通訊13篇。
(五)規(guī)范臺(tái)賬,統(tǒng)一管理。我們建立健全了“三簿一冊(cè)三檔”臺(tái)賬,做到了“三有”、“三上墻”。“三有”指有工地黨校學(xué)習(xí)室,有黨務(wù)與廠務(wù)公開欄,有黨內(nèi)活動(dòng)和黨員、職工事跡宣傳欄;“三上墻”指黨支部工作制度上墻,黨支部工作職責(zé)上墻,“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng)一覽表上墻。同時(shí),我們還建立健全了黨支部工作制度,并編訂成冊(cè),各類臺(tái)賬做到認(rèn)真填寫,用臺(tái)賬資料真實(shí)記載黨支部工作情況,全面提升項(xiàng)目黨建工作水平。
三、抓好結(jié)合,突出主題,用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促進(jìn)各項(xiàng)工作。
我們堅(jiān)持“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”的原則,
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作緊密結(jié)合起來(lái),用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行,以施工生產(chǎn)成果檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
(一)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與安全質(zhì)量管理結(jié)合起來(lái),提升項(xiàng)目管理水平。我們將安全生產(chǎn)教育作為黨支部形勢(shì)任務(wù)教育的重要內(nèi)容,并納入“三會(huì)一課”進(jìn)行強(qiáng)化學(xué)習(xí),在職工心目中牢固樹立了安全生產(chǎn)、安全發(fā)展的理念。結(jié)合“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng),開展了黨員身邊無(wú)事故活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)管理中的作用,還通過黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建,開展了群眾安全質(zhì)量監(jiān)督員活動(dòng),創(chuàng)建了青年安全監(jiān)督崗,在安全生產(chǎn)中形成了齊抓共管的良好局面。同時(shí),我們將工程創(chuàng)優(yōu)納入黨支部、黨小組、黨員個(gè)人工作目標(biāo),積極開展黨員手中無(wú)次品活動(dòng)、黨員創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)精品工程活動(dòng),并將重點(diǎn)工程列為黨員先鋒工程,做到班班有黨員負(fù)責(zé)、關(guān)鍵崗位有黨員把關(guān)。在廣大黨員干部的帶領(lǐng)下,全體職工愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),確保了xx客專建設(shè)質(zhì)量,項(xiàng)目部多次獲得xx客專指揮部表?yè)P(yáng)。
(二)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與廉政建設(shè)結(jié)合起來(lái),提高項(xiàng)目廉政建設(shè)成效。一是劃分了黨支部、黨小組和黨員責(zé)任區(qū),明確了黨員和職工群眾的廉潔職責(zé);二是根據(jù)黨員在重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位上的分布,設(shè)置了黨員廉潔責(zé)任崗和黨員廉潔責(zé)任區(qū);三是嚴(yán)格寫實(shí)考核,我們把廉潔自律作為黨員寫實(shí)的重要內(nèi)容之一,要求每名黨員自覺接受其他黨員的批評(píng)幫助,接受職工群眾的無(wú)記名測(cè)評(píng);四是加強(qiáng)檢查指導(dǎo),黨支部、黨小組對(duì)黨員責(zé)任區(qū)的工作定期指導(dǎo),特別是對(duì)容易發(fā)生不廉潔行為的工作環(huán)節(jié)和部門,指導(dǎo)幫助責(zé)任區(qū)健全制度,制定措施,保證做到管理制度嚴(yán)密,工作廉潔高效。
(三)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),提升黨員干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了滿足xx高速鐵路建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)要求,黨支部成立了工地黨校,在堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行政治和技術(shù)黨課教育的同時(shí),制訂了職工培訓(xùn)計(jì)劃,分層次、分類別對(duì)管理人員、技術(shù)骨干、特殊工種和架子隊(duì)的作業(yè)人員進(jìn)行全員、全方位的培訓(xùn),共培訓(xùn)568人次。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),項(xiàng)目部機(jī)械操作人員、特殊工種、試驗(yàn)人員等全部達(dá)到了持證上崗要求,架子隊(duì)作業(yè)人員普遍掌握了鉆孔樁、承臺(tái)墩柱和連續(xù)梁施工要領(lǐng)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)技能,項(xiàng)目部管理人員和技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能等也得到明顯提高,為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量修建xx客專奠定了基礎(chǔ)。
(四)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與完成任務(wù)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行。我們始終把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的落腳點(diǎn)放在促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成上。一是針對(duì)項(xiàng)目工期緊、任務(wù)重的實(shí)際,我們通過召開黨員會(huì)、干部會(huì)、職工大會(huì),廣泛開展形勢(shì)任務(wù)教育,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性,為xx客專施工任務(wù)按期順利完成提供思想輿論支持;二是積極融入項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),明確黨組織、黨員干部的職責(zé),激勵(lì)廣大黨員在急難險(xiǎn)重中盡職責(zé)、做表率、當(dāng)先鋒、打頭陣。廣大黨員干部帶領(lǐng)職工群眾迎難而上,在征地拆遷、橋墩混凝土澆筑、跨xx高速公路136米連續(xù)梁施工中攻堅(jiān)克難,屢創(chuàng)佳績(jī),彰顯了黨支部的戰(zhàn)斗力。
通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),我們提高了廣大干部職工的思想認(rèn)識(shí)水平,建立了黨支部工作規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,為促進(jìn)項(xiàng)目施工生產(chǎn)順利進(jìn)行提供了強(qiáng)有力的政治保障,呈現(xiàn)出了“黨政同心、目標(biāo)同向、工作同步、相融互動(dòng)”的良好局面。截止目前,xx項(xiàng)目部共完成施工產(chǎn)值億元,安全質(zhì)量總體受控,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到業(yè)主要求,項(xiàng)目部多次被評(píng)為“先進(jìn)單位”,黨支部連續(xù)獲得一公司、集團(tuán)公司、股份公司“先進(jìn)黨支部”、“先進(jìn)基層黨組織”、“紅旗項(xiàng)目部”等榮譽(yù)稱號(hào)。
xx項(xiàng)目在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中雖然取得了一定成績(jī),但是與集團(tuán)公司黨委的要求還存在著明顯差距和不足。我們將以這次會(huì)議為契機(jī),進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)項(xiàng)目黨支部建設(shè),帶領(lǐng)廣大干部職工拼搏奮進(jìn),保證xx客專生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十七
為進(jìn)一步完善基層黨的建設(shè)工作,創(chuàng)新工作思路,交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作,8月21日上午,我局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨委全處人員及各支部黨務(wù)工作者共計(jì)11人,到省市場(chǎng)監(jiān)督管理局參觀學(xué)習(xí)先進(jìn)黨建工作經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)交流。省藥監(jiān)局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人也帶領(lǐng)相關(guān)人員共同參加了本次觀摩活動(dòng)。
省市場(chǎng)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)黨委專職副書記張尚莉邀請(qǐng)先進(jìn)黨支部代表?xiàng)顫隽私?jīng)驗(yàn)介紹,在現(xiàn)場(chǎng)展示黨建工作相關(guān)佐證材料、工作成果,并在互動(dòng)交流中分享了黨建工作中的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)。通過現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí),大家受益匪淺,進(jìn)一步深化了對(duì)基層黨組織建設(shè)工作的認(rèn)識(shí),對(duì)于提升我局黨建工作水平起到了促進(jìn)、激勵(lì)作用。
根據(jù)2020年省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,今年黨建工作要重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面:一是加強(qiáng)黨的政治建設(shè),抓好新形勢(shì)下的黨建工作;二是加強(qiáng)黨的組織建設(shè),推動(dòng)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化;三是圍繞中心服務(wù)大局,推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)深度融合;四是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨建工作實(shí)行清單式管理,銷號(hào)式推進(jìn),制定了《省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)三年攻堅(jiān)行動(dòng)工作實(shí)施方案(2020-2022年)》。明確以建設(shè)“政治功能強(qiáng)、支部班子強(qiáng)、黨員隊(duì)伍強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)”黨支部為工作目標(biāo),以推進(jìn)“六規(guī)范”建設(shè)為工作任務(wù),分為三個(gè)階段開展工作,明確要求加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化督促指導(dǎo)。制定了《2020年黑龍江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局落實(shí)“五細(xì)”要求實(shí)施辦法》,并以此次活動(dòng)為契機(jī),促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、干部能力素質(zhì)提升,把追求極致標(biāo)準(zhǔn)和弘揚(yáng)工匠精神融入到工作的各方面各環(huán)節(jié),帶動(dòng)“五細(xì)”蔚然成風(fēng)。
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局將繼續(xù)以創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化黨支部為黨建工作切入點(diǎn),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推進(jìn)黨建工作,完善基層黨組織建設(shè)工作,優(yōu)化機(jī)關(guān)工作流程。下一步,將按照新的任務(wù)分工重新組建黨支部,繼續(xù)發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,確保服務(wù)大局和推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建取得新成效。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十八
尊敬的,親愛的同事們:
大家好!
安全關(guān)系到井下工人的生命存亡,關(guān)系到家庭的幸福與否,關(guān)系到企業(yè)的繁榮興衰,所以我們要居安思危。但居安思危并非要杞人憂天而有畏懼和恐慌心理。我是一名安全員,就要以確保井下安全為己任,認(rèn)真排查各種安全隱患,增強(qiáng)自身的安全意識(shí),爭(zhēng)取做到防患于未然,將各種隱患消滅在萌芽狀態(tài),確保井下的長(zhǎng)治久安。
正是對(duì)安全的重要性有著深刻的認(rèn)識(shí),我們煤業(yè)公司將井下工人的生命安全放在首位,并有針對(duì)性的做了很多措施。
第一、每天在下井前開班前會(huì),將井下工作的內(nèi)容、地點(diǎn)及下井路線都很清晰的告訴大家,并講明工作中會(huì)出現(xiàn)的安全隱患,反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全問題。
第二、在井下安設(shè)醒目的安全提示語(yǔ)。通俗的語(yǔ)言所講述的深刻道理使每個(gè)人都牢記安全于心,自覺遵守安全規(guī)章制度,堅(jiān)決做到不違章、不違紀(jì),將個(gè)人與企業(yè)構(gòu)成一條息息相關(guān)、唇亡齒寒的關(guān)系鏈。這種相依相存、牽一發(fā)而動(dòng)全身的鏈條崩的越緊對(duì)企業(yè)的推動(dòng)性越大,使企業(yè)這艘帆船載著我們穿越風(fēng)浪的侵襲安全的到達(dá)幸福的彼岸。
第三、對(duì)全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和崗位職業(yè)技能培訓(xùn),增強(qiáng)每個(gè)人的安全素質(zhì)和安全操作技能,將人為的隱患降到最低。
第四、對(duì)井下的各工作面及設(shè)備實(shí)行責(zé)任制。責(zé)任連帶使各自的職責(zé)更明確,也能使井下所有的設(shè)備保持良好的工作狀態(tài)。
第五、實(shí)行相互監(jiān)督制度。在井下待時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)疲勞懈怠和麻痹大意,這時(shí)他人的監(jiān)督就顯得尤為重要了,有時(shí)一瞬間就是生死之別。所以我們應(yīng)感激給我們逆耳規(guī)勸,甚至是嚴(yán)厲批評(píng)的人。
人非草木無(wú)情,也非圣賢無(wú)過,更非獨(dú)立個(gè)體傲然于世,所以我們要尊重他人的生命安全,用自己的雙手撐起一片安全的空間,我們所有的人就可營(yíng)造一個(gè)秩序井然、安定而又充滿激情的井下世外桃源。
生命對(duì)于每個(gè)人僅有一次,為了這僅有的一次生命不被一時(shí)的疏忽而扼殺,我們應(yīng)筑起一道安全的萬(wàn)里長(zhǎng)城,拒隱患和災(zāi)難于千里之外?!按浇难a(bǔ)漏遲,災(zāi)難臨頭后悔晚”,我們白坪煤業(yè)的安全主旨是:“安全第一,預(yù)防為主”,所以每個(gè)人都要有居安思危,防患于未然的心態(tài)和準(zhǔn)備。機(jī)遇永遠(yuǎn)眷顧有準(zhǔn)備的人,而這機(jī)遇對(duì)于井下工人來(lái)說(shuō)則是寶貴的生命。勿以善小而不為,勿以惡小而為之。切記,滴水可穿石,星火可燎原,小的隱患亦可釀成巨大災(zāi)難。在井下工作時(shí)更不能有“人人各掃門前雪,莫管他人瓦上霜”的旁觀者心態(tài),因?yàn)榫滤腥说纳枷涤谝痪€。所以,為了自身的生命安全我們有權(quán)利阻止一切違章操作,有權(quán)利拒絕一切違章指揮,但也有義務(wù)及時(shí)排解身邊的一切安全隱患。
身處離地面500多米的井下,如行于刀山火海,如履無(wú)垠薄冰,生命在這里是最脆弱的,但也是最堅(jiān)強(qiáng)的,只要能時(shí)刻保持高度的警惕性,做事不違章、不逾矩,最危險(xiǎn)的地方也可以是最安全的所在。為了使生命更頑強(qiáng)的延續(xù),我們安全員應(yīng)盡職盡責(zé),不畏怒目直視,不懼強(qiáng)勢(shì)壓頭,只為維護(hù)他人的生命安全和企業(yè)的利益財(cái)產(chǎn)。在我身邊就有很多安全衛(wèi)士,他們孜孜不倦地奔走于各個(gè)工作地點(diǎn)的身影給我留下了深刻的印象。
記憶的最深處是張甲州隊(duì)長(zhǎng)和陳紅利副隊(duì)長(zhǎng)在井下工作的全過程,從缸溝到第三中部車場(chǎng),他們細(xì)心檢查每一個(gè)螺釘,看是否有松動(dòng);仔細(xì)排查每一個(gè)管路接口和閥門,看是否有漏氣現(xiàn)象;認(rèn)真觀察帶式輸送機(jī)的工作狀態(tài),看是否運(yùn)行正常,有無(wú)跑偏現(xiàn)象。正走著看到前面有一個(gè)工人正坐在皮帶上休息,這時(shí)張隊(duì)長(zhǎng)怒喊一聲,責(zé)令其遠(yuǎn)離皮帶。那位工人剛跳下來(lái),皮帶就夾著帶扣與托輥的撞擊聲旋轉(zhuǎn)起來(lái)。感激的淚花潤(rùn)濕了那位工人的雙眼,他為自己的行為感到深深的愧疚和后怕。這是我第一次看到張隊(duì)發(fā)火,但這是一種愛,是一種真心的保護(hù)。幾天后,我和陳副隊(duì)長(zhǎng)結(jié)束了井下的工作到人行車候車處等車,當(dāng)聽到人行車由遠(yuǎn)及近的清脆鈴聲時(shí),在井下工作了六七個(gè)小時(shí)的工人們都像水泡一樣,想早一秒浮到上面呼吸清新的空氣,享受溫暖的陽(yáng)光。車還沒停穩(wěn)就見一人迅速擠到車前,這時(shí)陳副隊(duì)長(zhǎng)上前拉住了他,面對(duì)對(duì)方怒目圓睜、因氣憤而扭曲了的面孔,陳副隊(duì)長(zhǎng)并沒有畏懼對(duì)方仇視的目光,而是鎮(zhèn)定平和的動(dòng)之以情,曉之以理,告訴他違紀(jì)扒車的危險(xiǎn)性,以及將會(huì)對(duì)他人造成的負(fù)面影響。聽了陳副隊(duì)長(zhǎng)一席苦口婆心的善意規(guī)勸,那位同志自覺排進(jìn)了候車的隊(duì)列,臨上車前我看到他向陳副隊(duì)長(zhǎng)投來(lái)了感激的目光。我也從旁感受到了以己之力助人平安所帶來(lái)的欣慰和快樂,這種贈(zèng)人以花手留余香的心理滿足感將驅(qū)使我在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),奉獻(xiàn)自我,照亮井下工人前行的路。最近一次是和班長(zhǎng)王光輝在井下安裝污水管,他對(duì)安裝好的水管又進(jìn)行仔細(xì)的檢查,查著查著他的手停在了一個(gè)螺釘上,原來(lái)是螺帽沒擰緊。他又向前查了幾節(jié),又發(fā)現(xiàn)一處螺釘沒擰緊。上井后他給全班員工嚴(yán)厲的批評(píng),對(duì)【】那趟管路的安裝工做出了減工分處罰,并責(zé)令他們自我檢討,以及對(duì)所有安裝管路進(jìn)行復(fù)查并處理所存在的問題。諸如此類的安全故事還有很多,他們的敬業(yè)將感染每一個(gè)人為白坪煤業(yè)的健康成長(zhǎng)講誠(chéng)信,講安全。
為了我們能夠享受明天早晨的第一縷陽(yáng)關(guān),我們要安全;為了我們能健康安全的出現(xiàn)在站在高崗上,望眼欲穿的祈盼我們歸還的母親的視線里,并使她們能盡享天倫之樂,我們要確保自身安全;為了白坪煤業(yè)能在我們的努力和關(guān)懷下強(qiáng)盛壯大,我們要以確保企業(yè)安全為己任,做到居安思危?!扒Ы兴Ы?,萬(wàn)里無(wú)云萬(wàn)里天”,讓我們匯你我之力撥開烏云現(xiàn)藍(lán)天,使井下工人如行平地?zé)o驚無(wú)險(xiǎn),讓他們能一覽祖國(guó)明天的千里江河、萬(wàn)里山川和白坪煤業(yè)的騰達(dá)直上、孤芳冷艷。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十九
一個(gè)充滿生機(jī)與活力的企業(yè),一個(gè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下不斷提高生產(chǎn)效能的企業(yè),靠的是什么,靠的就是管理。眾所周知電力企業(yè)是技術(shù)密集型企業(yè),企業(yè)內(nèi)部各專業(yè)關(guān)聯(lián)性強(qiáng),電力流程環(huán)環(huán)相扣,而一線生產(chǎn)班組是電力企業(yè)生產(chǎn)中最小的職能單位,擔(dān)負(fù)著電力企業(yè)生產(chǎn)的基本活動(dòng)過程,是企業(yè)各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)。因此班組的建設(shè)管理工作關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的順利實(shí)施,戰(zhàn)略目標(biāo)的`順利實(shí)現(xiàn),在電力企業(yè)生產(chǎn)中起著基礎(chǔ)性的作用,其管理水平、工作優(yōu)劣直接影響著電力企業(yè)的整體狀況。只有不斷加強(qiáng)班組建設(shè)工作,才能建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、敢打硬仗、無(wú)私奉獻(xiàn)的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,從而達(dá)到安全、高效生產(chǎn)。搞好班組建設(shè)我認(rèn)為需要做好以下四個(gè)方面的工作。
一、加強(qiáng)思想教育,端正班組建設(shè)的態(tài)度。
在班組思想工作管理中,班組長(zhǎng)要努力做到以心換心,經(jīng)常換位思考,處處為班員著想,并將集體利益至上的理念貫徹到全員當(dāng)中。要尊重每一個(gè)班員的人格和見解,理解每一個(gè)班員的心情和存在的實(shí)際問題,努力融入到班員的日常工作、生活中。在班組管理中,既要做好班組成員工作期間的思想工作,又要做好工作以外的思想工作,時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)班員的思想動(dòng)態(tài)。
一是統(tǒng)一思想和行為,充分認(rèn)識(shí)班組建設(shè)的重要意義。
隨著電力改革的不斷深入,班組建設(shè)的重要性也逐漸被越來(lái)越多的人所認(rèn)識(shí)和重視。首先,班組是企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展壯大的有效載體。要常常給班員灌輸:班組建設(shè)搞好了,企業(yè)的基礎(chǔ)才能夠穩(wěn)固,基礎(chǔ)穩(wěn)固了企業(yè)才能夠發(fā)展,企業(yè)發(fā)展了職工的收入和“幸福指數(shù)”就會(huì)水漲船高的思想。要經(jīng)常開導(dǎo)班員提高對(duì)班組建設(shè)意義的認(rèn)識(shí)水平,從而自覺地投身到班組建設(shè)中去,把企業(yè)的利益和自身的利益緊緊聯(lián)系起來(lái),要有抓好班組建設(shè)的決心和信心,不能遇到困難就退縮。全班上下要統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí),齊心協(xié)力,積極協(xié)商和解決班組建設(shè)可能出現(xiàn)的新困難和新問題,為企業(yè)發(fā)展壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
更重要的是要使職工樹立起不等、不靠、不推、不拖的作風(fēng)和主人翁思想,從一點(diǎn)一滴做起,把班組建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于日常生產(chǎn)、工作和生活之中,使班組建設(shè)成為順利開展安全生產(chǎn)的有效保障和動(dòng)力。
二是克服認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),端正班組建設(shè)的態(tài)度。
班組建設(shè)前期由于有的員工對(duì)班組建設(shè)產(chǎn)生認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),而表現(xiàn)出的種種不理解、不積極、不支持等現(xiàn)象。如:有的職工認(rèn)為班組建設(shè)工作是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理部門或班組長(zhǎng)的事,與己無(wú)關(guān)或至少是關(guān)系不大,主觀上只注重工作任務(wù)的完成,而忽視了制度、規(guī)范的建設(shè)管理;還有的班組對(duì)于班組建設(shè)創(chuàng)建工作僅限于做蜻蜓點(diǎn)水式的表面文章,或三天打魚兩天曬網(wǎng)式的敷衍了事,缺乏深入、持久、全面的創(chuàng)建計(jì)劃、安排和目標(biāo),更有甚者,純粹是為了應(yīng)付檢查,其后果可想而知。因此我們很有必要從克服種種認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)和端正態(tài)度入手,積極而認(rèn)真分析、思考、教育和引導(dǎo)職工,在提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,轉(zhuǎn)變班組建設(shè)的態(tài)度,變消極為積極,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)職工的積極性和創(chuàng)造性。
最后,進(jìn)一步提高班組成員的心理和健康問題,要讓班組成員樹立“誰(shuí)適應(yīng)了社會(huì)就不會(huì)被社會(huì)淘汰”的理念,要經(jīng)常開展思想政治工作(利用班前班后會(huì)或進(jìn)行談心活動(dòng)),幫助班員建立起良好穩(wěn)定的心態(tài),不斷提高對(duì)企業(yè)改革和發(fā)展的適應(yīng)能力及心理承受能力,從容接受一些新的管理方法和理念。()如:今年下半年我廠推行“6s”管理,起始階段有的班員帶有抵觸情緒,通過第一階段的宣傳教育和整體工作的艱難推進(jìn)班員欣喜的發(fā)現(xiàn):崗位工作環(huán)境比以前整潔了許多。這樣一來(lái)班員工作時(shí)心情舒暢了,工作熱情和主動(dòng)性都有明顯提高,使班組管理工作越來(lái)越得心應(yīng)手。有力的推動(dòng)了班組建設(shè)的整體工作。(此外還要積極倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式,班組在工作之余,開展一些群眾性的活動(dòng),豐富職工精神文化生活,陶冶員工情操,增強(qiáng)員工體魄,促進(jìn)員工身心健康。)。
二、完善制度體系,提高班組建設(shè)的規(guī)范水平。
俗話說(shuō),沒有規(guī)矩,不成方圓,制度的建全在班組建設(shè)中具有舉足輕重的作用。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度只是第一步,做到“有法必依”“一視同仁”,“堅(jiān)決公正”才是關(guān)鍵。在執(zhí)行管理制度的同時(shí)要努力克服“人治”的隨意性,專制性、人情關(guān)和治標(biāo)不治本的現(xiàn)象。
一是不斷健全和完善班組建設(shè)各項(xiàng)機(jī)制。
班組只有不斷地修訂、補(bǔ)充和完善各種班組建設(shè)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、工作條例,以制度來(lái)約束、規(guī)范、細(xì)化、量化班組工作,才能使班組建設(shè)工作做到有章可依,有據(jù)可查,以制度、規(guī)范來(lái)保障和促進(jìn)班組建設(shè)工作健康、持續(xù)發(fā)展,使班組建設(shè)邁上新臺(tái)階。班組還要建立起人人參與的考評(píng)機(jī)制,這樣班組建設(shè)工作可分解、落實(shí)到班組的每個(gè)成員身上,即可實(shí)行責(zé)任考核制,使班組建設(shè)事事有人管、人人有事做,能有效調(diào)動(dòng)職工參與的積極性,提高班組建設(shè)的整體水平。
此外,在班組內(nèi)部建立起激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制后,要積極開展各種自查與互查活動(dòng),相互監(jiān)督,尋找差距,發(fā)現(xiàn)問題,彌補(bǔ)不足,杜絕以點(diǎn)代面和各種搞形式,搞突擊的弄虛作假行為,真正使班組建設(shè)深入每個(gè)員工的心里,并使人人都成為身體力行的標(biāo)兵。
二是考核獎(jiǎng)勵(lì)要到位。
制度有了,還要看執(zhí)行的如何。在執(zhí)行制度上班長(zhǎng)應(yīng)“以身作則”,在制度面前人人平等。破壞制度的不管是誰(shuí),視情節(jié)給予不同的處罰,使班組管理步入正?;能壍?。
考核獎(jiǎng)罰舉措是激勵(lì)和約束班員的有效機(jī)制,能有效調(diào)動(dòng)每一個(gè)班員的積極性和主動(dòng)性。要下大力氣搞好搞活班組的績(jī)效獎(jiǎng)金分配,充分體現(xiàn)多勞多得,獎(jiǎng)勤罰懶的分配原則,利用最合理的分配去最大限度的調(diào)動(dòng)職工的工作積極性。要增強(qiáng)班組績(jī)效獎(jiǎng)金分配的透明度。實(shí)行公開發(fā)放,符合班組職工的意愿。讓績(jī)效工資表,考勤表,班組費(fèi)用明細(xì)表張榜公布,讓班員互相監(jiān)督,尋找差距,使分配更具有民主性,公正性,贏得職工的信任,提高班組的向心力和凝聚力。在獎(jiǎng)罰制度上努力做到扣罰不手軟,獎(jiǎng)勵(lì)不封頂,讓被罰的職工感到震動(dòng),讓被獎(jiǎng)的職工感到舒心滿意。
三、提升綜合素質(zhì),增強(qiáng)班組建設(shè)的發(fā)展活力。
加強(qiáng)班組建設(shè)管理,是提高企業(yè)整體素質(zhì)的有效途徑。企業(yè)中任何先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備必須通過班組操作來(lái)發(fā)揮作用,只有班員素質(zhì)不斷提高,才能促使企業(yè)技術(shù)進(jìn)步、不斷發(fā)展,整個(gè)企業(yè)的素質(zhì)才能跟上社會(huì)前進(jìn)的步伐。
一是要重視班員素質(zhì)教育。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇二十
規(guī)范化建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿。
今天,很榮幸接受縣tj局領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)tj員檢查指導(dǎo)工作。我知道局領(lǐng)導(dǎo)選擇到我鄉(xiāng)召開tj規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)是對(duì)我鄉(xiāng)tj工作高看一眼,厚愛一層,是對(duì)我從事tj工作來(lái)工作的一種認(rèn)可和肯定,在此我表示衷心的感謝。我知道其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)tj工作做得也很好,基層規(guī)范化建設(shè)也很完善,今天感覺有些班門弄斧,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貝意見建議,多批評(píng)指正。下面就我鄉(xiāng)的tj工作和規(guī)范化建設(shè)談幾點(diǎn)體會(huì)。
一是我對(duì)tj規(guī)范化工作的認(rèn)識(shí)。tj工作今天看來(lái)主要是些數(shù)字、表格,是有些單調(diào),可從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看卻能反應(yīng)出一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,反應(yīng)出一個(gè)地區(qū)的群眾生活水平,是衡量一級(jí)政府執(zhí)政水平和能力。我們tj出來(lái)的是數(shù)字,可反應(yīng)到社會(huì)上是實(shí)實(shí)在在的現(xiàn)象。記得前段時(shí)間,我寫鄉(xiāng)志就涉及到1989年人均純收入,當(dāng)時(shí)人均純收入只有一百多元,這就可以想象當(dāng)時(shí)群眾的生活水平有多低。所以我認(rèn)為tj工作規(guī)范化建設(shè)利在當(dāng)代,功在千秋,具有深遠(yuǎn)意義,是最有說(shuō)服力的歷史證據(jù)。
二是tj規(guī)范化建設(shè)要抓住幾個(gè)重點(diǎn)。我認(rèn)為做好基層tj規(guī)范化建設(shè)工作,重點(diǎn)要抓好“愛”、“勤”、“嚴(yán)”、“細(xì)”、“實(shí)”?!皭邸边@是干一行,愛一行,要熱愛tj,甘于奉獻(xiàn),這是做好tj工作的基礎(chǔ)?!扒凇保褪峭惹?、嘴勤、手勤。“腿勤”,就是要經(jīng)常深入農(nóng)村走訪,不能呆在辦公室“造”數(shù),不能就走一個(gè)村,要全覆蓋,每個(gè)村、每戶的`生產(chǎn)生活條件都不一樣,每個(gè)地塊的產(chǎn)量也不均衡,只能通過走訪,才能取得第一手資料,我們的tj數(shù)據(jù)才有發(fā)言權(quán)?!白烨凇?,就要深入村戶多問,尤其是糧食產(chǎn)量、畜牧業(yè)等指標(biāo)要多問群眾,從哪里得到的數(shù)據(jù)最真實(shí)。就以我鄉(xiāng)今年胡麻產(chǎn)量,通過起訪,缸房廠村差不多每畝300斤以上,小井洼250斤左右,套里莊、小西溝、山近溝只有140斤左右,這些產(chǎn)量相差很大,不通過走訪,勤問是很難掌握的。“手勤”就是要收集的數(shù)據(jù)及時(shí)整理上報(bào),各類檔案及時(shí)分類歸檔,電子臺(tái)賬及時(shí)備份。第三是就“嚴(yán)”了。村級(jí)tj員都是農(nóng)民,可以說(shuō)是出了問題不用責(zé)任,所以對(duì)他們上報(bào)的數(shù)據(jù)一定要嚴(yán)格審核?!凹?xì)”當(dāng)然就是細(xì)心、細(xì)致了,尤其是我們小鄉(xiāng),畜牧業(yè)存出欄許多是兩位小數(shù),這就要求我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ?xì)心,不能忽略小數(shù)?!皩?shí)”就是數(shù)出有源,數(shù)出有據(jù)。這幾年tj局安排的每個(gè)村的10戶入戶調(diào)查表,很有操作性,通過審核調(diào)查表,可以輕松看出哪個(gè)村上報(bào)的數(shù)據(jù)不實(shí),不準(zhǔn)確。所以,我認(rèn)為只要能做到這“五個(gè)重點(diǎn)”,我們的tj規(guī)范化建設(shè)一定能有起色。
三是tj規(guī)范化建設(shè)要抓好幾個(gè)關(guān)鍵。1、深入基層,進(jìn)一步夯實(shí)tj基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高報(bào)表質(zhì)量。3、加強(qiáng)農(nóng)業(yè)tj管理,實(shí)行量化考核。4、積極開展農(nóng)業(yè)tj數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估和檢查工作。5、加大tj分析力度,搞好tj服務(wù)。
在縣tj局領(lǐng)導(dǎo)的多次幫助關(guān)懷下,我鄉(xiāng)的基層tj規(guī)范化建設(shè)取得了一定的成績(jī),但也存在著諸多不足。在今后的工作中,我們將努力學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)tj業(yè)務(wù)知識(shí),不斷擴(kuò)大知識(shí)面,按照“快、精、準(zhǔn)”的要求,努力提高農(nóng)業(yè)tj數(shù)據(jù)質(zhì)量,為新農(nóng)村建設(shè)等方面的問題提供翔實(shí)的數(shù)據(jù)信息。進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感,一如繼往扎實(shí)做好tj工作。
謝謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇一
各位,教師,同學(xué)們:
大家好,我是081班計(jì)算機(jī)信息管理專業(yè)的,就由我來(lái)說(shuō)說(shuō)我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。
我的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)簡(jiǎn)要概括為六個(gè)字:心態(tài)方法毅力。
無(wú)論做什么事情,心態(tài)最重要,大多數(shù)能決定其成敗。每個(gè)人都期望自己的學(xué)習(xí)能夠好一點(diǎn),看到成績(jī)好的同學(xué)時(shí)就想多期望那個(gè)同學(xué)就是自己。有這種想法是好的,可是我們不僅僅要有這種想法,還要努力奮斗。只要努力奮斗,我們每個(gè)人都能夠變得很優(yōu)秀。每個(gè)人都有潛在的能量,只是很容易:被習(xí)慣所掩蓋,被時(shí)間所迷離,被惰性所消磨。看到比自己優(yōu)秀的人并不可怕,可怕的是看到比自己優(yōu)秀的人比自己還要努力。
很多時(shí)候,我們習(xí)慣于在電腦旁邊一呆就是一天,一個(gè)星期更有甚者是一個(gè)月一年;習(xí)慣于在虛幻的游里面廝殺;習(xí)慣于在大街上行尸走肉般游蕩;習(xí)慣于在言情小說(shuō)里面沉迷。于是我們的時(shí)間開始變得迷離,迷離到我們無(wú)法挽留;迷離到我們開始變得麻木;迷離到我們漸漸的變得空虛。再漸漸地,一切看起來(lái)都是那么地充滿惰性。有了惰性就慢慢的失去了信念,就會(huì)覺得自己很累,這人啊要是累了就很容易受傷,而要是沒有了信念就是死路一條,這是就是現(xiàn)實(shí)!
最近有個(gè)詞很熱,就是“杯具”,茶杯的杯,餐具的具。相信每個(gè)人都明白什么意思。允許我在那里說(shuō)句廢話:人生就好像一個(gè)茶幾,上頭放滿了各種各樣的茶具,如果一不細(xì)心就很容易成為上頭的杯具。掛科對(duì)我們有些人來(lái)說(shuō)那是家常便飯的事,這并不說(shuō)明我們不行,是我們的努力還不夠。失敗了就是失敗了,不要為自己找失敗的借口和理由,千萬(wàn)千萬(wàn)不要這樣做,那是在找證據(jù)證明你自己不夠優(yōu)秀或是沒有本事。也不要后悔,后悔傷身又傷神,那不是比損失還要大的損失嗎失敗帶給我們的不僅僅是無(wú)可奈何和抱怨,還有那一次次失敗之后重整旗鼓的勇氣和越挫越勇的氣概!
同學(xué)們,飯可十日不食,酒可一生不飲,可是學(xué)習(xí)不可一時(shí)松懈??!我期望每個(gè)同學(xué)以后在填寫簡(jiǎn)歷的時(shí)候都能在自我這一欄上頭寫下這么一條:不斷的學(xué)習(xí)和提高,是我給自己在大學(xué)時(shí)代的任務(wù)和目標(biāo)!
每一條路走過之后都會(huì)留下一個(gè)故事!每個(gè)人在自己走過的路上都會(huì)留下自己的故事。同樣的,學(xué)習(xí)跟走路一樣,在學(xué)習(xí)的過程中每個(gè)人都會(huì)有各自不一樣的方法的經(jīng)驗(yàn)和方法。我的方法是:
我有一個(gè)習(xí)慣,那就是做事情之前總要先計(jì)劃著分幾步去做就拿讀大學(xué)來(lái)說(shuō)吧!我的計(jì)劃就是大一大二主要是學(xué)習(xí)和校內(nèi)的一切活動(dòng)(像運(yùn)動(dòng)會(huì),各種球賽還有這樣的學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì))都盡量去參加;大三大四主要是學(xué)習(xí)和社會(huì)實(shí)踐(包括社會(huì)公益活動(dòng)和做兼職等之類的事情),很多人會(huì)說(shuō),讀大學(xué)會(huì)后悔四年,不讀大學(xué)會(huì)后悔一輩子。呵呵……我大學(xué)不但不會(huì)后悔并且我這輩子都不會(huì)后悔。既然我要把一生最好時(shí)光放在那里我就會(huì)盡我一切的努力讓大學(xué)這幾年過得充實(shí),有意義,更讓自己能有在這片大好河山立足的本事!計(jì)劃很重要!一個(gè)企業(yè)投資之前都要先做好計(jì)劃,學(xué)習(xí)更不能例外!更進(jìn)一步說(shuō)是在培養(yǎng)我們計(jì)劃人生的本事!
無(wú)論做什么事都要有明確的目的,學(xué)習(xí)尤其如此。目的越明確,學(xué)習(xí)進(jìn)取性就越高;目標(biāo)越宏偉,為實(shí)現(xiàn)目標(biāo)所付出的努力就越多,學(xué)習(xí)意志就越堅(jiān)強(qiáng)。目標(biāo)有大目標(biāo),小目標(biāo),有遠(yuǎn)期的,也有近期的,小到一節(jié)課,大到一生的志向都屬于此范疇。小目標(biāo)要從屬于大目標(biāo),近期目標(biāo)要為遠(yuǎn)期目標(biāo)做鋪墊。確定學(xué)習(xí)目標(biāo)要根據(jù)一個(gè)人的具體情景而定,不能太低,也不能太高。太低不利于意志的培養(yǎng),太高不僅僅不利于目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),學(xué)習(xí)進(jìn)取性也會(huì)受到打擊。
學(xué)習(xí)可分為四個(gè)主要環(huán)節(jié):預(yù)習(xí)、聽課、復(fù)習(xí)。這個(gè)相當(dāng)于廢話,因?yàn)檎l(shuí)都懂,可是每個(gè)環(huán)節(jié)都有其特點(diǎn),也有其關(guān)鍵。就拿預(yù)習(xí)來(lái)說(shuō)吧,預(yù)習(xí)要養(yǎng)成習(xí)慣,習(xí)慣很重要,既然是習(xí)慣決不能三天打魚兩天曬,要有計(jì)劃的預(yù)習(xí),根據(jù)實(shí)際情景而定,能夠在學(xué)習(xí)日擠時(shí)間,也能夠在周末,還能夠在節(jié)假日。預(yù)習(xí)要找難點(diǎn),找難點(diǎn)的目的是就是要攻破它。這不僅僅能證明一個(gè)人的本事,同時(shí)也能培養(yǎng)一個(gè)人的本事,更會(huì)磨練一個(gè)人的意志。聽課就不用說(shuō)了,肯定是認(rèn)真聽課記重點(diǎn)了。至于復(fù)習(xí)嘛,我的方法就是要有規(guī)律,第一步是先看課本一到兩遍,再寫練習(xí)(包括自考通和往年的試題),第三步就是增強(qiáng)記憶和理解!第四個(gè)環(huán)節(jié)是要學(xué)以致用!
同學(xué)們,在我們周圍有很多能幫忙我們學(xué)習(xí)的資源,就看我們會(huì)不會(huì)利用課本和試題固然重要,可是周圍的同學(xué)教師還有圖書館都是很好的資源。我們不要期盼著能從別人身上得到什么便宜,而是期盼著能從別人身上學(xué)到些什么同時(shí),我們也要有幫忙別人的本事!
遇到不懂的問題應(yīng)當(dāng)怎樣分析呢我四月份剛考完《馬克思主義基本原理概論》,那就偷用一下里面的“感性”與“理性”兩個(gè)詞吧!說(shuō)偷好像不文雅,魯迅不是說(shuō)了嗎讀書人的事怎樣能夠說(shuō)偷呢那就借用吧!在理性與感性上頭,成熟的標(biāo)志是把理性與感性分開來(lái)。我們能夠用感性去看問題,可是,必須用理性去解決問題。但要做到這一點(diǎn)貌似真的很難?。〉袝r(shí)候,不管努力的結(jié)果怎樣樣只要在努力的過程中忘記自己的感情,即使得到的結(jié)果沒有如你所愿,可是你還是贏了,你贏了自己,贏了結(jié)局!這一點(diǎn)在生活中同樣適用!
“知識(shí)”這東西很昂貴?。≡谀酥寥澜缑菜贫疾粫?huì)有統(tǒng)一零售價(jià),所以用錢是買不來(lái)現(xiàn)成的(能用錢買的就不那么珍貴了),并且這東西它永遠(yuǎn)不會(huì)貶值,僅有不斷地付出和努力之后才會(huì)感覺自己擁有!同學(xué)們,紙上談兵是沒有用的,僅有腳踏實(shí)地,堅(jiān)持不懈的努力才能讓它一步步成為現(xiàn)實(shí)!這就是我前面所說(shuō)的毅力!
同學(xué)們,有什么能讓我們停止提高嗎?我來(lái)告訴大家:“沒有!”區(qū)考很難嗎不難,容易得很!見過難的沒有08年高考,語(yǔ)文考的居然就是教師說(shuō)不會(huì)考的“5.12大地震”,里面的數(shù)學(xué)題目難得能夠用“變態(tài)”來(lái)形容,理綜考的是平時(shí)教師說(shuō)不會(huì)考的那些比較偏難的課外思考題目,很多人考出來(lái)都哭了,這個(gè)我也經(jīng)歷過!
困難不可怕,可怕的是我們害怕困難不敢去應(yīng)對(duì)!我們應(yīng)當(dāng)相信一句話:沒有不可能的事情!真的沒有,只要去做,此刻我們是學(xué)生,十年后呢二十年后呢好好想想。我們能夠選擇堅(jiān)持,也能夠選擇放棄,沒有對(duì)錯(cuò)。這個(gè)世界上本來(lái)就沒有對(duì)錯(cuò),只是增加了我們主觀的意愿和世俗的眼光后,才有了對(duì)錯(cuò)之分。
內(nèi)省不疚,何懼何憂見理即明,委心變故;中水舟運(yùn),不陷河伯,霹靂破柱,讀書自若。
同學(xué)們,能做的到嗎說(shuō)實(shí)話,這32個(gè)字我也不完全做得到,相信也沒幾個(gè)能做到。可是有一句話是這么說(shuō)的:我不是王子,但我一向在努力!
我的演講完畢,多謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇二
各位老師:
大家好!當(dāng)前不少學(xué)生不愿學(xué)、也學(xué)不好語(yǔ)文,不少老師教語(yǔ)文教得很累、很痛苦,這是不爭(zhēng)的事實(shí)。在應(yīng)試的道路上我們都走得很辛苦,當(dāng)語(yǔ)文課變成了死記硬背的枯燥的練習(xí)課,變成了支離破碎的分析講評(píng)課,只有所謂的技巧、規(guī)范,沒有了靈性和趣味,語(yǔ)文老師喪失了存在感和價(jià)值感,生活幸福指數(shù)自然會(huì)下降。但目前,除了應(yīng)試,我們似乎沒別的路可走,而這條路只能越走越狹窄,甚至讓人窒息,這時(shí)我們只有積極突圍,自己拯救自己,去盡力提升語(yǔ)文教師和學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活幸福指數(shù)。
作為語(yǔ)文教師,好歹還算是讀書人,當(dāng)我們無(wú)路可走的時(shí)候,我們還可以回到書香世界,過有書為伴的生活。在教研員王老師的指導(dǎo)下,我們科組成立了教師“悅讀會(huì)”,采用了王老師提供的書單,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也給予了大力支持。我們召開了讀書分享會(huì),交流讀書的感受。我覺得能有些志同道合的人聚在一起談感興趣的話題,是件開心的事;覺得疏離浮躁,于寧?kù)o淡泊中用書墨清香來(lái)涵養(yǎng)自己的精神世界,真是件幸福的事。我一直都想走出相對(duì)封閉的生活環(huán)境,改變相對(duì)僵化的生活方式,教師“悅讀會(huì)”可能是一種有益的嘗試,我也鼓勵(lì)年輕老師去市圖書館看書、聽講座,加入一些文化圈子,促使自己不斷成長(zhǎng),也讓自己的生活有點(diǎn)詩(shī)意。
在語(yǔ)文教學(xué)方面,我們當(dāng)然要應(yīng)試,但我們要做高明的應(yīng)試者,把目光放遠(yuǎn)些,目標(biāo)定高些,不唯高考,超越高考,才能贏得高考。我們的理念是,要回歸于“人”的原點(diǎn),以“立人”為核心,讓學(xué)生開拓視野、升華思想境界、提高文化品味。語(yǔ)文學(xué)科活動(dòng)可以更豐富一些,少做點(diǎn)試卷,多一些美文賞讀、讀書講座、時(shí)事點(diǎn)評(píng),多幾場(chǎng)演講賽,辯論賽,詩(shī)歌朗誦比賽。我們?cè)诟咭患?jí)開設(shè)了閱讀課,每周一次,帶學(xué)生去圖書館讀書;每周都印發(fā)閱讀材料,供學(xué)生摘抄、品味;有些班級(jí)開設(shè)語(yǔ)文或作文博客,進(jìn)行活動(dòng)式寫作探索,重視學(xué)生的寫作實(shí)踐,以讀促寫,以寫帶讀;我們每年都舉辦讀書節(jié)和文化節(jié)的系列活動(dòng),比如每次放長(zhǎng)假前都會(huì)向全校發(fā)出開展讀書活動(dòng)的倡議,開出推薦書目,如“高中生喜歡的100本書”,布置學(xué)生寫讀書筆記,回校后就評(píng)選出優(yōu)秀閱讀心得或讀書評(píng)論,在櫥窗中展出,引導(dǎo)學(xué)生讀好書、會(huì)思考,營(yíng)造濃厚的讀書氛圍。在高一新生中舉辦“親子閱讀”活動(dòng),加強(qiáng)家校間的聯(lián)系,促進(jìn)家長(zhǎng)和學(xué)生之間的溝通,讓家長(zhǎng)投入到子女的閱讀活動(dòng)中來(lái),主動(dòng)關(guān)心孩子的精神成長(zhǎng),營(yíng)造濃厚的家庭讀書氛圍。這一活動(dòng)連續(xù)舉辦了幾年,得到了家長(zhǎng)的廣泛好評(píng),效果令人滿意。這已成了一中的品牌活動(dòng),在市里進(jìn)行了推廣,社會(huì)反響很好。
回想近兩年的教學(xué)生活,給我留下深刻印象的是些什么呢?是組織學(xué)生進(jìn)行“青春的行吟”詩(shī)歌朗誦比賽,學(xué)生的表現(xiàn)太精彩了,現(xiàn)場(chǎng)掌聲雷動(dòng),全體學(xué)生情緒激昂,我也興奮得難以入眠;是組織學(xué)生閱讀《紅樓夢(mèng)》《三國(guó)演義》的圖景,我們并沒有要求學(xué)生買,但全班學(xué)生差不多人手一冊(cè),我們?cè)谡n堂上進(jìn)行《紅樓夢(mèng)》知識(shí)搶答賽,或以這兩本名著的某些章節(jié)為教材細(xì)細(xì)品味或熱烈討論,學(xué)生們說(shuō)每天都期待著上語(yǔ)文課;是組織學(xué)生到電腦室上博客點(diǎn)評(píng)課,到圖書館開讀書交流會(huì),在教室里一起看《雷雨》、《春風(fēng)化雨》等經(jīng)典影片或者欣賞一些歌詞寫得好的流行歌曲,是學(xué)生的每天課前演講或讓學(xué)生當(dāng)小老師等等,這些都可以是語(yǔ)文課或是語(yǔ)文課的內(nèi)容啊,我們要讓學(xué)生明白,語(yǔ)文是有厚度和溫度的!
語(yǔ)文教學(xué),當(dāng)我們覺得無(wú)路可走的時(shí)候,可能只是我們自己迷失了方向,或者被環(huán)境、制度所禁錮,束縛了手腳,還是換一種觀念,探究語(yǔ)文教育的本原,大膽進(jìn)行嘗試,讓我們都活出生命的激情吧!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇三
各位:
大家好!
正因?yàn)楸緦W(xué)期活動(dòng)太多,工作量加大,所以一些個(gè)工作,我們能做,就絕不向大家再分?jǐn)偅瑸榈氖亲尨蠹液娩撃軌蛴迷诘度猩?,集中精力把主要工作做好?BR> 學(xué)期收尾了,寒假到來(lái)了。剛才,我已經(jīng)把《范小少先隊(duì)寒假計(jì)劃》發(fā)到每人的手中了,下面我把寒假的具體工作布置一下:
1、少先隊(duì)活動(dòng)課程調(diào)研申報(bào)工作:
本學(xué)年開始,少先隊(duì)活動(dòng)已經(jīng)被列入課程表,作為正式的課程之一,課間上級(jí)的重視。剛剛接到的通知,團(tuán)委號(hào)召教師參與少先隊(duì)活動(dòng)課程調(diào)研,撰寫調(diào)研報(bào)告或者少先隊(duì)工作理論研究,要求交電子稿,字?jǐn)?shù)在字左右,局團(tuán)委會(huì)擇優(yōu)逐級(jí)上報(bào),發(fā)榮譽(yù)證書。
2、學(xué)生的任務(wù):
(1)假期開展“五個(gè)一”活動(dòng):見《少先隊(duì)寒假計(jì)劃》。
開學(xué)后,要求上交:
硬筆書法一。全校參與。
好書的讀后感或者優(yōu)秀影視作品觀后感一。四至六年級(jí)。
命題:《我來(lái)做家務(wù)》一。四至六年級(jí)。
以上三項(xiàng),全部用手寫,常用的稿紙。開學(xué)后,組織展評(píng)。
(2)背誦《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》。
全校都背。每名學(xué)生一張。開學(xué)后,學(xué)校政教處將不定期的進(jìn)行多種方式的檢測(cè)。次紙丟失的,自行抄寫。
3、17日學(xué)生離校前,做好安全教育:
重點(diǎn):不到坑河滑冰、安全燃放煙花爆竹。
下個(gè)學(xué)期工作設(shè)想:
改進(jìn)班級(jí)和學(xué)生個(gè)人評(píng)優(yōu)評(píng)先的方式:
班級(jí):
1、沒有重大違紀(jì)現(xiàn)象、班風(fēng)穩(wěn)定:
衛(wèi)生區(qū)、專用室不能按時(shí)完成的,早、午自習(xí)混亂的,間操、集會(huì)秩序混亂,吃零食現(xiàn)象嚴(yán)重的,不予考慮。
2、《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》檢測(cè)整體情況差的,不予考慮。
3、積極參加各項(xiàng)活動(dòng),并取得優(yōu)異成績(jī)。
學(xué)生:
1、遵守校規(guī)法紀(jì),充分發(fā)揮管理作用(班級(jí)秩序混亂,不予考慮)。
2、積極參加各項(xiàng)活動(dòng),并取得優(yōu)異成績(jī)。高年級(jí),必須有區(qū)級(jí)以上獎(jiǎng)項(xiàng)。
3、拿出一部分名額,專門獎(jiǎng)勵(lì)為學(xué)下成績(jī)一般,但學(xué)校爭(zhēng)得了榮譽(yù)的學(xué)生。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇四
各位、老師:
大家下午好!
我教學(xué)經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,所以無(wú)所謂經(jīng)驗(yàn)介紹,只是希望能與各位老師交流一下,真誠(chéng)的希幫我將教育教學(xué)做得更好。下面就上次期末考試情況從以下三個(gè)方面做一簡(jiǎn)單介紹,不到之處望各位老師批評(píng)指正。
我校六年級(jí)共有學(xué)生17人,參加考試16人,一人因多重殘疾未參加考試,率為94%。語(yǔ)文總分為1218,均分為76,學(xué)區(qū)排名第一。
1.多鼓勵(lì),讓學(xué)生愛學(xué)語(yǔ)文。
無(wú)論成績(jī)好壞,在上課時(shí)盡量給予每個(gè)人相應(yīng)的關(guān)注。當(dāng)我們提出一個(gè)問題時(shí),通過觀察不難發(fā)現(xiàn)除了積極發(fā)言的同學(xué)外,還有的同學(xué)會(huì)悄悄低,也有幾個(gè)同學(xué)在猶豫不決,這時(shí)就需要給予這部分同學(xué)一定程度的鼓勵(lì),讓他先敢于將自己的想法說(shuō)出來(lái),無(wú)論對(duì)錯(cuò),這已經(jīng)是一種進(jìn)步了。若對(duì)了,會(huì)提高他的自信,若不對(duì),最起碼也讓他知道即使錯(cuò)了也沒什么,這樣,無(wú)形中就會(huì)給全班同學(xué)一個(gè)信號(hào):只要敢于說(shuō)己的想法就已經(jīng)很棒了。這樣就會(huì)調(diào)動(dòng)大家的積極性,讓他們敢思考,多思考,最后變?yōu)閻鬯伎?,從而一步步去愛上學(xué)習(xí)語(yǔ)文。
2.加強(qiáng)積累,強(qiáng)化訓(xùn)練。
在平時(shí)抓緊基礎(chǔ)知識(shí)的掌握及積累,在課堂上對(duì)一些重點(diǎn)題型進(jìn)行強(qiáng)化訓(xùn)練,提高知識(shí)的運(yùn)用能力。像看拼音寫詞語(yǔ)、形近字組詞、根據(jù)課文內(nèi)容填空主要還是依靠平時(shí)積累,而像修改病句、句型轉(zhuǎn)換、閱讀理解這類題目就需要多進(jìn)行練習(xí),讓學(xué)生自己掌握方法,能夠舉一反三,從而慢慢形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,進(jìn)一步提高教學(xué)成績(jī)。
3.有針對(duì)性的進(jìn)行輔導(dǎo)。
都是學(xué)生,但卻是存在差異的,這就需要我們因材施教。一般情況下,對(duì)于學(xué)習(xí)能力強(qiáng),自覺性較高的學(xué)生我們只需稍加關(guān)注,加以引導(dǎo)即可。而對(duì)于基礎(chǔ)薄弱,學(xué)習(xí)能力較弱,沒有養(yǎng)成良好學(xué)習(xí)習(xí)慣的學(xué)生,就需要我們多用心,留意其上課時(shí)的一舉一動(dòng),及其學(xué)習(xí)狀態(tài),還有作業(yè)的完成情況及作業(yè)質(zhì)量,從而幫助我們更好的、更準(zhǔn)的給予其輔導(dǎo),讓他們一步一步的前進(jìn)。
爭(zhēng)取在本學(xué)期期中統(tǒng)測(cè)中均分由76提高到78分,名次為第一。以上這些只是我的一些粗淺認(rèn)識(shí)和體會(huì),希能夠指出不足,使我再學(xué)習(xí)、再改進(jìn)。
各位老師、同學(xué)們:
大家好!
今天我很榮幸能夠作為班主任代表在這里發(fā)言!
在過去的一學(xué)年里,八(2)班取得了優(yōu)異的成績(jī),這離不開張校長(zhǎng)的英明,讓我對(duì)工作充滿了熱情與信心!離不開王校長(zhǎng)的正確指導(dǎo)和八(2)班所有科任老師的辛勤付出!語(yǔ)文老師認(rèn)真上好每一節(jié)課,注重提高課堂效率,按時(shí)下課,不占用學(xué)生休息時(shí)間,深受學(xué)生喜愛!英語(yǔ)老師,一心撲在工作上,成績(jī)突出,展示了當(dāng)代大學(xué)生老師的風(fēng)采!物理老師。
今春開學(xué)乍暖還寒,為了備好課、上好課,脫掉厚棉衣投入到工作中去,教學(xué)成績(jī)讓人真正體會(huì)到“姜還是老的辣”!政治老師,“老驥伏櫪,志在千里”,把學(xué)生當(dāng)作孫子來(lái)愛護(hù),教學(xué)成績(jī)名列全縣前列!歷史老師,一邊是考大學(xué)的兒子,一邊是全體學(xué)生,為了學(xué)生她沒有耽誤一節(jié)課!
兒子沒有照顧好,學(xué)生的歷史課卻取得了可喜的成績(jī)!地理老師,教學(xué)技術(shù)高超,輕松取得了好成績(jī)!生物老師,八、九年級(jí)兩不誤,生物學(xué)科遙遙領(lǐng)先!敬愛的老師們,感謝你們昨日默默無(wú)聞的奉獻(xiàn),才讓我擁有今天可喜的成績(jī)!
此外,還有八(2)班全體學(xué)生的共同努力!在此,我想對(duì)原八(2)班全體學(xué)生說(shuō)一聲:同學(xué)們,付出總會(huì)有回報(bào),我們的愿望終于實(shí)現(xiàn)了,我們拿下了第一!現(xiàn)在老師雖然不教你們了,但老師依然關(guān)注著你們,希望你們繼續(xù)努力,考上重點(diǎn)高中,為學(xué)校爭(zhēng)光,實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想!
老師永遠(yuǎn)是你們的朋友,在原地等待你們的好消息!現(xiàn)七(2)班的學(xué)生不要嫉妒,老師會(huì)像關(guān)愛原八(2)班學(xué)生一樣的關(guān)愛你們!親愛的同學(xué)們,如果我們選擇了勤勉,也就選擇了希望;選擇了困難,也就選擇了成熟;選擇了拼搏,也就選擇了成功!那么就請(qǐng)用我們的勤奮和汗水,用我們的智慧和熱情,共同去創(chuàng)造美好的明天!
多年的班主任工作讓我體會(huì)到:投入的做任何事都是一種享受!哪怕是無(wú)味的重復(fù)!淡泊名利,心中自會(huì)有一種輕松與灑脫!我不去想是否能夠成功,既然選擇了遠(yuǎn)方,便只顧風(fēng)雨兼程;我不去想身后會(huì)不會(huì)有襲來(lái)寒風(fēng),既然目標(biāo)是地平線,留給世界的只能是背影;我只有挖掘自己靈魂深處的真誠(chéng),讓愛住我心,讓激情燃燒在我所愛的教育事業(yè)之中!
最后,我還要感謝所有的和老師們對(duì)我的關(guān)心和支持!謝謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇五
各位同學(xué),各位學(xué)弟學(xué)妹們(請(qǐng)?jiān)试S我這樣稱呼你們):
你們好!
很高興有機(jī)會(huì)能和你們坐在一起交流。上周六夜晚,你們班團(tuán)支書李俊杰跟我說(shuō),你們班準(zhǔn)備舉辦一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),想邀請(qǐng)我做嘉賓。我說(shuō),我可能講不好。他說(shuō),就讓我在宣傳中心開例會(huì)的時(shí)候那樣,隨便說(shuō)點(diǎn)。我問了一下你們經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的時(shí)間,與我自己的事情沒有沖突,我便答應(yīng)了下來(lái)。答應(yīng)了,就覺得自己身上的擔(dān)子與責(zé)任就重了。經(jīng)驗(yàn)之類的,說(shuō)的好了,說(shuō)不定對(duì)你們有所幫助,能讓你們?cè)谝恍┓矫嫔俳?jīng)歷些挫折,少遇到些障礙;但是倘若說(shuō)的不好,誤導(dǎo)了你們,那真是罪過了。
說(shuō)實(shí)話,我不太會(huì)說(shuō)話,也害怕自己說(shuō)不好。前幾周,咱們學(xué)院學(xué)生會(huì)學(xué)習(xí)部也舉辦了一次學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)。他們部長(zhǎng)想讓我同學(xué)幫忙找?guī)讉€(gè)學(xué)習(xí)比較優(yōu)秀的同學(xué)作經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)的嘉賓。同學(xué)找到我,我沒有答應(yīng)。自己不太會(huì)說(shuō)話,說(shuō)不好話,怕誤導(dǎo)了你們,是一方面的原因;另一方面,我本身也沒有什么可以拿得出手的經(jīng)驗(yàn)。我本身比你們大不了幾歲,只不過是比你們多吃了那么幾碗飯,多經(jīng)歷了那么點(diǎn)兒事情,人生閱歷什么的也不一定比你們豐富,所以也不一定能說(shuō)出什么有價(jià)值的東西。我所談到的一些,或許對(duì)你們有用,也許可能真的會(huì)誤導(dǎo)你們,所以請(qǐng)你們用批判的眼光來(lái)聽我“傳經(jīng)布道”。最好是左耳朵聽,然后右耳朵出。可能會(huì)有同學(xué)嘲笑我說(shuō),那既然這樣,還請(qǐng)我來(lái)瞎浪費(fèi)時(shí)間干什么。我想,只要我的話能在你們的腦海里留下丁點(diǎn)兒淺淺的烙印,我覺得我就對(duì)得起自己了。我提倡大家獨(dú)立,從群體中獨(dú)立,不人云亦云,也不隨波逐流,做出真正的、與眾不同的自我。不過有一點(diǎn),我先說(shuō)下,我講的一些所謂的經(jīng)驗(yàn),有一些是我自身的體會(huì);有一些是我覺得應(yīng)該這樣做,而且按照這樣做能取得不錯(cuò)的效果的,但我自己并沒有躬身實(shí)踐。無(wú)論怎樣,都希望能對(duì)你們有所幫助。
說(shuō)了這么多題外話,下面就開始進(jìn)入正題吧。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇六
尊敬的、親愛的同事們:
大家好!
星宇夢(mèng)轉(zhuǎn),大學(xué)生活完美謝幕,工作生活悄然開幕。初入公司至今,面臨最多挑戰(zhàn)即變化,突如其來(lái)且最短時(shí)間內(nèi)適應(yīng),感謝曾經(jīng)和現(xiàn)在幫助我的好心人們!汝若盛開,清風(fēng)自來(lái)。心若浮沉,淺笑安然。
轉(zhuǎn)比走心,寒冰戈,憶如沙,一語(yǔ)清辭勝千言。
1、換位思考:轉(zhuǎn)比重中之重,精髓于換位思考,不僅讓客戶滿意,更是讓自己對(duì)自己服務(wù)滿意??蛻籼岢龅暮侠砬覚?quán)限內(nèi)事宜,應(yīng)直接實(shí)際幫助客戶解決問題,能夠線上接通工作人員或外地專線處理滴,直接幫客戶三通或轉(zhuǎn)接處理。尤其客戶著急處理解決,盡量避免線下讓工作人員給客戶回電或微信反饋外地專線,為避免拖延所造成客戶滿意度下降,甚至投訴。解決問題同時(shí)注意自己站位角度,讓客戶感受到為其是切實(shí)直面處理問題或解決問題途徑,從而逐步縮小與客戶距離,得到客戶認(rèn)可,提升客戶滿意度。尤其對(duì)于優(yōu)質(zhì)客戶,為避免流失,切忌如某些地市公司、理賠中心、外地專線等的推諉行為。換位思考最佳法即想汝在聯(lián)系客服尋求幫助,想獲何等助矣,從而真正理解客戶心情和想法。所謂伊人淚,蠱靈愿,轉(zhuǎn)比由吾不由天。
2、聽聲辨人:初步,接通客戶電話預(yù)判,根據(jù)語(yǔ)音和語(yǔ)調(diào)分辨客戶心情,客戶著急一定要做好安撫;其步,與客戶溝通中,根據(jù)客戶語(yǔ)音和語(yǔ)調(diào)的變化,分辨出給客戶處理是否得當(dāng),是否需要改變處理方式,一定要耐心聽從客戶真正需求,尋其本,解其根;尾步,轉(zhuǎn)比關(guān)鍵時(shí)刻,根據(jù)客戶反應(yīng)謹(jǐn)慎轉(zhuǎn)比,如明確表示感謝、語(yǔ)音語(yǔ)調(diào)穩(wěn)定、問題得到實(shí)際解決皆可轉(zhuǎn);如不確定情況,務(wù)必將轉(zhuǎn)比話術(shù)表達(dá)清楚后賭式謹(jǐn)慎轉(zhuǎn)比。所謂星光不問趕路人,時(shí)光不負(fù)有心人。
心之所向,素履以往,生如逆旅,一葦以航。善寬以懷,善感以恩,善博以浪,善精以業(yè)。已然,靜舒!我們應(yīng)該為客戶切實(shí)解決問題,為留住優(yōu)質(zhì)客戶而發(fā)自內(nèi)心自豪,如果你做到了,那么這個(gè)滿意度你值得擁有!最后祝大家好事連連,轉(zhuǎn)比順利!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇七
##境內(nèi)總面積##平方公里,轄##鎮(zhèn)##個(gè)行政村,人口##萬(wàn),是全省重要的##開放城市,城市建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言。近年來(lái),我們按照“以地養(yǎng)城,以業(yè)興城,以城建城”的思路,加快城市資產(chǎn)集聚、重組和運(yùn)營(yíng),努力拓寬投融資渠道,大力實(shí)施經(jīng)營(yíng)城市戰(zhàn)略,提升了城市功能和品位,促進(jìn)了##經(jīng)濟(jì)加速發(fā)展。3年來(lái),累計(jì)投資##億元完成百萬(wàn)元以上重點(diǎn)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目##多項(xiàng),開發(fā)房地產(chǎn)建筑面積##萬(wàn)平方米,gdp、財(cái)政收入均以年均##%的速度遞增,實(shí)現(xiàn)了城市經(jīng)營(yíng)和縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的互促聯(lián)動(dòng)。我們的主要作法是:
1、強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí),夯實(shí)經(jīng)營(yíng)理念。城市面貌既是一座城市綜合實(shí)力和管理水平的形象標(biāo)志,也直接體現(xiàn)為一種投資環(huán)境和發(fā)展要素。##屬“吃飯”財(cái)政,縣級(jí)可用財(cái)力有限,城市建設(shè)歷史欠賬較多,群眾對(duì)改善城市面貌的呼聲和愿望十分強(qiáng)烈。認(rèn)真審視縣情縣力,探究縣域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,我們認(rèn)為,象##這樣縣型較孝經(jīng)濟(jì)稟賦特殊、發(fā)展?jié)摿Υ蟮?#城市,要促進(jìn)城市功能和品味的迅速提升,就必須找到城市建設(shè)、財(cái)源培育和經(jīng)濟(jì)發(fā)展的最佳契合點(diǎn),力爭(zhēng)以最小的環(huán)境投入獲得最大的經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出,以最小的消耗換取最大的環(huán)境經(jīng)濟(jì)效益。為此,我們從改變城市建設(shè)單純依賴政府統(tǒng)攬的僵化格局入手,把經(jīng)營(yíng)城市作為實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)建設(shè)市場(chǎng)化運(yùn)作、滾動(dòng)式發(fā)展的必由之路,作為形成城市建設(shè)和發(fā)展投入產(chǎn)出良性循環(huán)的有效途徑,將其列為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要內(nèi)容,擺上位置,納入日程。成立了由縣主要領(lǐng)導(dǎo)任組長(zhǎng)的城市經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)經(jīng)營(yíng)城市工作的協(xié)調(diào)推進(jìn);加快構(gòu)建責(zé)任落實(shí)體系,實(shí)行“一把手”親自抓,分管領(lǐng)導(dǎo)親自跑辦,相關(guān)部門負(fù)責(zé)實(shí)施,形成了齊抓共管、合力推進(jìn)的格局。
2、活化土地市場(chǎng),促進(jìn)以地生財(cái)。把土地作為承載城市資源匯集、優(yōu)化配置的稀缺要素,堅(jiān)持依法、科學(xué)、集約、規(guī)范的用地原則,大力轉(zhuǎn)變利用方式,促進(jìn)國(guó)有土地增值增效。一是完善土地供應(yīng)機(jī)制。堅(jiān)持城市規(guī)劃與土地總體規(guī)劃相銜接,推行土地收購(gòu)儲(chǔ)備制度,對(duì)縣城內(nèi)所有具有儲(chǔ)備價(jià)值的存量地塊進(jìn)行調(diào)查摸底,統(tǒng)一收購(gòu)地理位置適宜、基礎(chǔ)條件好的'耕地,對(duì)城區(qū)內(nèi)閑置土地和“退城進(jìn)郊”置換土地實(shí)行儲(chǔ)備管理,納入縣級(jí)儲(chǔ)備庫(kù)統(tǒng)一經(jīng)營(yíng),2006年,計(jì)劃收購(gòu)?fù)恋?#公頃,已完成收購(gòu)##公頃,投入資金##萬(wàn)元;計(jì)劃收回土地##公頃,實(shí)際收回##公頃;計(jì)劃開發(fā)、復(fù)墾、整理納入土地##公頃,實(shí)際完成##公頃,全部用于建設(shè)用地補(bǔ)充耕地需求。完成全年計(jì)劃,縣土地儲(chǔ)備庫(kù)儲(chǔ)備土地總量將達(dá)##公頃。二是推進(jìn)土地有償使用。健全土地有形市場(chǎng),設(shè)立土地出讓、轉(zhuǎn)讓大廳,由政府壟斷一級(jí)市場(chǎng),放開二、三級(jí)市場(chǎng),對(duì)用地行為及土地交易實(shí)行扎口把關(guān)、有償使用,對(duì)有意向的經(jīng)營(yíng)性用地實(shí)行招標(biāo)、拍賣、掛牌出讓,形成了“一個(gè)渠道進(jìn)水、一個(gè)池子蓄水、一個(gè)龍頭放水”的供地格局。2004年,辦理土地出讓、轉(zhuǎn)讓##宗##萬(wàn)平方米,獲取土地收益##萬(wàn)元。其中,競(jìng)價(jià)拍賣##等國(guó)有土地使用權(quán)3宗,共獲收益##萬(wàn)元,在全縣開創(chuàng)了土地市場(chǎng)化運(yùn)營(yíng)的先河;僅拍賣##樓##平方米國(guó)有土地使用權(quán),即獲收益##萬(wàn)元,增值3.6倍。2004年,掛牌出讓土地##宗##公頃,實(shí)現(xiàn)收益##萬(wàn)元。三是調(diào)整基準(zhǔn)地價(jià)??茖W(xué)合理調(diào)整中心地區(qū)和繁華地段用地性質(zhì),根據(jù)供求實(shí)際和市場(chǎng)行情,在省地價(jià)評(píng)估中心指導(dǎo)下,將一級(jí)地地價(jià)標(biāo)準(zhǔn)由原來(lái)的每平方米##元上調(diào)為##元,有效解決了我縣地價(jià)過低、土地資產(chǎn)流失問題,達(dá)到了活化存量土地、提升資產(chǎn)效益的目的。
3、開發(fā)優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目,構(gòu)筑經(jīng)營(yíng)載體。以財(cái)源建設(shè)為落腳點(diǎn),全力實(shí)施項(xiàng)目牽動(dòng)戰(zhàn)略,以項(xiàng)目的集約規(guī)模開發(fā)活化資金、培強(qiáng)產(chǎn)業(yè),帶動(dòng)城市經(jīng)營(yíng)深入開展。一是發(fā)展園區(qū)經(jīng)濟(jì)。實(shí)施“##”工程,啟動(dòng)總占地##公頃的3個(gè)重點(diǎn)工業(yè)園區(qū)建設(shè)。##加工園區(qū)一期工程占地##公頃,投資##萬(wàn)元進(jìn)行房屋動(dòng)遷、征地補(bǔ)償和“六通一平”(通自來(lái)水、排水、道路、電力、電信、有線電視,場(chǎng)地平整),已##等4家企業(yè)在園區(qū)購(gòu)買土地,廣東1家客商預(yù)交定金,##林產(chǎn)品加工項(xiàng)目正在積極籌備開工建設(shè),年內(nèi)將有8戶企業(yè)落地建廠。##加工園區(qū)已完成##公頃土地征用,收購(gòu)及拆遷投入513.6萬(wàn)元,目前,“三通一平”已完成,并有##家企業(yè)入?yún)^(qū)建廠,開展密度板、細(xì)木工板、餐具、鋸材生產(chǎn)加工,其中,投資4500萬(wàn)元的##廠將于年內(nèi)投產(chǎn),年可加工原木5萬(wàn)立方米。##工業(yè)園區(qū)規(guī)劃面積##公頃,其中##木業(yè)用地4.7公頃,收購(gòu)及拆遷投入191.1萬(wàn)元。投資240萬(wàn)美元的##木業(yè)一期工程于今年4月正式投產(chǎn),已加工原木1萬(wàn)立方米;二期工程規(guī)劃、立項(xiàng)、征地工作已完成,將于年內(nèi)投產(chǎn),屆時(shí),年可加工原木10萬(wàn)立方米,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)值1.2億元、利稅1200萬(wàn)元。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇八
各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們:
大家好!我是信息科學(xué)系117122班團(tuán)支書,很榮幸能作為學(xué)生干部代表在本屆“大學(xué)生心理月”開幕式上發(fā)言。
隨著社會(huì)的快速發(fā)展,人們進(jìn)入了“情緒負(fù)重年代”,大學(xué)生作為一個(gè)特殊的社會(huì)群體,也面對(duì)許多問題,如對(duì)新的學(xué)習(xí)環(huán)境與任務(wù)的適應(yīng)問題,對(duì)專業(yè)的選擇與學(xué)習(xí)的適應(yīng)問題,理想與現(xiàn)實(shí)的沖突問題,人際關(guān)系的處理與學(xué)習(xí)、戀愛中的矛盾問題以及對(duì)未來(lái)職業(yè)的選擇問題等等。如何解決、消除由以上問題造成的心理應(yīng)激、心理障礙,使大學(xué)生保持樂觀、向上的心態(tài),各高校正在積極探索、解決。我院各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)也十分關(guān)注和重視對(duì)學(xué)院學(xué)生的心理健康教育。在不同層面、以不同形式普及心理健康知識(shí),提高學(xué)生心理素質(zhì),將心理健康教育與思想教育緊密結(jié)合,不斷推動(dòng)大學(xué)生心理健康教育工作。作為11級(jí)新生,自入校之初就深切感受到學(xué)院對(duì)“大學(xué)生心理健康”工作的精心安排。“同班導(dǎo)師”用親身經(jīng)歷指導(dǎo)我們消除剛步入大學(xué)生活的迷茫,“心理健康測(cè)試”讓我們及時(shí)發(fā)現(xiàn)自我心理問題作出調(diào)解,各班“心理保健委員”的設(shè)置構(gòu)建班級(jí)基層心理保健機(jī)構(gòu),各種形式的講座、活動(dòng)讓我們?cè)诙嗖实幕顒?dòng)中學(xué)習(xí)心理保健知識(shí)、調(diào)試心理。
作為學(xué)校構(gòu)建的最基層單位的組織領(lǐng)導(dǎo)者,班干部也應(yīng)領(lǐng)悟院系各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)精神,聯(lián)系班級(jí)實(shí)際,貼切學(xué)生生活,積極開展、完善關(guān)于“大學(xué)生心理健康”的活動(dòng)、機(jī)制。以下是我作為班干部,由我班實(shí)際出發(fā),結(jié)合院“大學(xué)生心理健康”工作各項(xiàng)要求,對(duì)班級(jí)心理保健工作提出的幾點(diǎn)建議,希望各位領(lǐng)導(dǎo)、老師指正。
以心理保健委員為中心,其他班委積極協(xié)調(diào),在班級(jí)建設(shè)心靈傾訴站,及時(shí)與同學(xué)溝通交流,解決大家在日常學(xué)習(xí)生活中遇到的困惑,幫助同學(xué)排泄心理壓力。使心靈傾訴站成為班級(jí)同學(xué)們的心靈港灣。讓同學(xué)們的集體歸屬感更加強(qiáng)烈,更好適應(yīng)大學(xué)生活。
積極鼓勵(lì)同學(xué)參與學(xué)校各類活動(dòng),在豐富多彩的生活中提升自我存在感,陶冶情操。在不同類型的活動(dòng)中發(fā)掘自己的潛力,提升自信。不斷磨礪自己,鍛煉自強(qiáng)、樂觀、積極的心態(tài)。
定期在班級(jí)召開以“心理健康”為主題的'討論會(huì)議,會(huì)議以傾訴為主,針對(duì)班級(jí)發(fā)生的各種事件所折射出來(lái)的同學(xué)們的心態(tài)進(jìn)行分析,及時(shí)肯定積極心態(tài),消除消極心理,創(chuàng)造健康、和諧、融洽的班級(jí)氛圍。
班級(jí)“心理保健”工作建設(shè)固然重要,更重要的是自身努力。培養(yǎng)良好的人格品質(zhì),養(yǎng)成科學(xué)的行為習(xí)慣,重視積極情趣的形成,加強(qiáng)自我心理調(diào)節(jié)是保持健康心理的必要保障。培養(yǎng)全方位人才是時(shí)代賦予高等院校的歷史重任。如何培養(yǎng)跨世紀(jì)人才,其核心是加強(qiáng)對(duì)青年學(xué)生基本素質(zhì)的教育和培養(yǎng),全面提高他們的整體素質(zhì)。新世紀(jì)人才應(yīng)具有良好的思想道德素質(zhì)、全面的科學(xué)文化素質(zhì)和健康的生理心理素質(zhì),且相互和諧統(tǒng)一,這也是健全人格的科學(xué)內(nèi)涵。因此我們會(huì)積極配合學(xué)院各項(xiàng)工作,用良好的心態(tài)完成大學(xué)四年學(xué)習(xí)生活,做一名新時(shí)代下的優(yōu)秀大學(xué)生。
謝謝大家!
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇九
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
大家上午好!
衛(wèi)輝市教育局在我校召開教育網(wǎng)站建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)表彰會(huì),首先我真誠(chéng)地歡迎各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同仁光臨我校,很高興、并榮幸地在這里與各位同行交流學(xué)校網(wǎng)站的建設(shè)經(jīng)驗(yàn)。學(xué)校網(wǎng)站從五月四號(hào)建站以來(lái),得到了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的支持和全體師生的高度關(guān)注,同時(shí)也得到了中國(guó)現(xiàn)代教育網(wǎng)河南客服的技術(shù)支持,我校網(wǎng)站得到了快速發(fā)展,從建站初起的八千多排名現(xiàn)上升到一千五百多名(全國(guó)網(wǎng)校排名),學(xué)校網(wǎng)站的訪問量猛增到現(xiàn)在的四萬(wàn)多。有效地改善了辦學(xué)形象。作為學(xué)校網(wǎng)站的管理員,我深知身上的責(zé)任,這些成績(jī)的`取得離不開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和全校師生的大力支持與關(guān)注,下面我就學(xué)校網(wǎng)站建站以來(lái)所做的工作淺談自己的幾點(diǎn)感觸,不當(dāng)之處請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和老師指正:
首先是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視和支持,為宣傳工作提供了一個(gè)良好的氛圍,使得許多好的宣傳思路、宣傳設(shè)想能夠順利的實(shí)現(xiàn),這是宣傳工作開展的首要?jiǎng)恿?。學(xué)校組織安排兼職宣傳工作人員隊(duì)伍,領(lǐng)導(dǎo)班子專門開會(huì)制定了網(wǎng)站建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,趙校長(zhǎng)任組長(zhǎng),辛小風(fēng)校長(zhǎng)任副組長(zhǎng),下設(shè)宣傳組:由李艷主任負(fù)責(zé),成員有李明艷。網(wǎng)絡(luò)技術(shù)組,由姚小利主任負(fù)責(zé),成員有張建宇。趙錦校長(zhǎng)親自抓,副校長(zhǎng)辛小風(fēng)帶頭寫稿;李明艷老師負(fù)責(zé)學(xué)校新聞稿件的撰寫,李艷主任主管網(wǎng)絡(luò)宣傳工作協(xié)同教導(dǎo)處、大隊(duì)部負(fù)責(zé)宣傳工作的策劃協(xié)調(diào)、信息傳送及宣傳資料的收集整理和存檔。學(xué)校宣傳工作所實(shí)現(xiàn)的許多新的舉措、新的嘗試,包括加強(qiáng)內(nèi)部管理,健全內(nèi)部機(jī)制;加強(qiáng)對(duì)外聯(lián)絡(luò),營(yíng)造外部?jī)?yōu)勢(shì)等,都是在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的具體指導(dǎo)和幫助下完成的。
在以往的教師生活中,教師之間的交流往往是通過研過會(huì)、專題講座、外出參觀等方式進(jìn)行。這些常常受到時(shí)間、空間、經(jīng)費(fèi)等物質(zhì)條件的限制,而博客就給教師交流搭建了一個(gè)新平臺(tái)。自學(xué)校網(wǎng)站開通以來(lái),我首先為全校教師在網(wǎng)站上申請(qǐng)注冊(cè)了網(wǎng)校號(hào),并協(xié)助老師們?cè)趯W(xué)校網(wǎng)站上開通了個(gè)人的網(wǎng)校office。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)帶頭在網(wǎng)站上開通個(gè)人博客,發(fā)布日志,其中辛小風(fēng)校長(zhǎng),李明艷老師都分別在網(wǎng)站上發(fā)表文章。我還積極宣傳,并協(xié)助多位教師在網(wǎng)站上打開網(wǎng)校教學(xué)資源,讓老師們更好地認(rèn)識(shí)學(xué)校網(wǎng)站及網(wǎng)校給教師們的教學(xué)帶來(lái)的好處。
為了更好地宣傳學(xué)校網(wǎng)站,讓更多的人了解,我積極動(dòng)員學(xué)生注冊(cè)網(wǎng)校會(huì)員,利用信息技術(shù)課、學(xué)生電腦作品在網(wǎng)站展示、公布月考成績(jī)等形式擴(kuò)大學(xué)生的點(diǎn)擊率。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十
在現(xiàn)在的社會(huì)生活中,用到發(fā)言稿的地方越來(lái)越多,通過對(duì)發(fā)言稿語(yǔ)言的推究可以提高語(yǔ)言的表現(xiàn)力,增強(qiáng)語(yǔ)言的感染力。相信很多朋友都對(duì)寫發(fā)言稿感到非常苦惱吧,下面是小編為大家整理的學(xué)校備課組建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)專家:
大家好!
非常感謝市教科院、縣教研室給了我這次和大家互相學(xué)習(xí)互相交流的機(jī)會(huì),我把我們備課組現(xiàn)在的一些做法給大家匯報(bào)一下,以供大家共同探討,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)指正。
我想從三個(gè)方面來(lái)談備課組的問題:第一個(gè)方面是教師隊(duì)伍建設(shè),第二個(gè)方面是談備課組的建設(shè),第二個(gè)方面是談以試題為核心,改進(jìn)和完善教學(xué)模式。
(一)加強(qiáng)數(shù)學(xué)教師的情感修養(yǎng)。
數(shù)學(xué)教師,除了要學(xué)習(xí)新課程理論知識(shí),提高業(yè)務(wù)水平,還要加強(qiáng)心理學(xué)、教育學(xué)等的學(xué)習(xí),豐富自己的知識(shí)和情感,提高自身情感修養(yǎng)。
(二)營(yíng)造情感教育的氛圍。
1.建立民主的師生關(guān)系。
“親其師才能信其道”,一名教師,必須把學(xué)生看作與自己一樣有血有肉有靈性的人,對(duì)學(xué)生在不同背景下形成的個(gè)性特征給以充分地尊重。
2.尊重學(xué)生,保護(hù)他們的自尊心和自信心。
(三)激活課堂數(shù)學(xué)的情感因素。
1.培養(yǎng)學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣。
2.要?jiǎng)?chuàng)設(shè)活躍的課堂氛圍。
3.要增加數(shù)學(xué)內(nèi)容的情感色彩。
(四)拓寬數(shù)學(xué)情感教育的天地。
1.開展趣味性強(qiáng)的課外活動(dòng)。
2.設(shè)置探究性強(qiáng)的實(shí)踐作業(yè)。
總之,在教學(xué)活動(dòng)中,教師要努力實(shí)踐“以人為本”的新理念,將數(shù)學(xué)教學(xué)與情感教育有機(jī)地結(jié)合起來(lái),創(chuàng)造和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,建立平等的師生關(guān)系,培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣及持久動(dòng)力,為其數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)尋找輕松愉快的途徑,也為其終生的學(xué)習(xí)做好積極的準(zhǔn)備。
具體做法如下:
(一)統(tǒng)一資料、統(tǒng)一進(jìn)度、統(tǒng)一要求,體現(xiàn)團(tuán)隊(duì)性。
說(shuō)明:統(tǒng)一資料主要是指所用的課本、同步習(xí)題、單元題等備課組共同擁有的資料;現(xiàn)在我們學(xué)生手上資料是《數(shù)學(xué)之友》,老師手上的資料是《數(shù)學(xué)之友》《步步高》及網(wǎng)絡(luò)資料。
統(tǒng)一進(jìn)度是指每一章或每一個(gè)模塊所用的.時(shí)間,而不是細(xì)致到每一節(jié)。比如在講概率前我們討論后把選修2-3的排列組合、計(jì)數(shù)原理提前講了?,F(xiàn)在講的選修1第二章圓錐曲線與方程,備課組經(jīng)過討論后,教師根據(jù)總的時(shí)間來(lái)安排自己的教學(xué),教師之間的進(jìn)度保持著一致。
統(tǒng)一要求是指講課的深度和廣度,資料的使用,什么樣的試題重點(diǎn)講,需要?jiǎng)h掉什么,講到什么程度等,作業(yè)的批改要求等。由于文理科要求不一樣,我們文理學(xué)生的學(xué)案在某些地方再加以區(qū)分。
(二)合理安排備課組的工作。
備課組目前最困難的工作就是選題出題。試題的數(shù)量比較多,雖然網(wǎng)絡(luò)資源豐富,但也有自己不滿意的地方。從教輔資料中選擇題目后,錄入電腦需要花費(fèi)我們一定的時(shí)間。因此在備課方面我們進(jìn)行了合理的分工,備好后我們?cè)偌皶r(shí)進(jìn)行討論。
(三)組織好集體備課,體現(xiàn)合作性。
每周固定在周二下午進(jìn)行集體備課,我們的備課流程是:每次集體備課都對(duì)每章節(jié)的重點(diǎn)難點(diǎn)、處理方式等進(jìn)行固定。集體備課的形式不完全拘泥于一個(gè)老師講其它老師聽的模式,我認(rèn)為平時(shí)對(duì)學(xué)生作業(yè)的反饋,一個(gè)題目的比較好的解法,資料中錯(cuò)誤的修改、老師對(duì)某個(gè)問題的多種理解等都是集體備課的具體表現(xiàn),具有很強(qiáng)的實(shí)效性。發(fā)現(xiàn)問題隨時(shí)交流,也可以算是天天在集體備課吧。我們深知團(tuán)隊(duì)合作的重要性,因此,我們?cè)诮虒W(xué)上都會(huì)毫無(wú)保留地進(jìn)行集體備課。
通過我們的努力,目前已經(jīng)建立起來(lái)的題庫(kù)有:高考模擬試題庫(kù)(最近三年,大約有400多套)、單元試題庫(kù)(章節(jié)復(fù)習(xí)用)、選擇題填空題試題庫(kù)(測(cè)試用)、專題試題庫(kù)(有共同特點(diǎn)的試題)。而且擁有金太陽(yáng)、高考資源網(wǎng)2個(gè)資源豐富的網(wǎng)站的下載權(quán)限。這些試題庫(kù)都是word版,可以隨時(shí)根據(jù)需要出題,下面講的東西都是以這些試題庫(kù)為基礎(chǔ)進(jìn)行構(gòu)建的。
(一)完善課堂教學(xué)模式。
課堂教學(xué)模式主要談?wù)n本和資料的使用方式,作業(yè)的布置與檢查方式,小步走,勤回頭,大穿插模式的落實(shí)。
1.對(duì)課本和資料的使用方式:認(rèn)真研讀課本、課標(biāo),然后結(jié)合資料,對(duì)課本中的重點(diǎn)題目配備一系列的變式訓(xùn)練。
說(shuō)明:(1)課本上的不少的題目只是輕輕一點(diǎn),但是課本所涉及到的所有的題目類型我們要強(qiáng)化,要拓展,要?dú)w類總結(jié)。比如函數(shù)中的值域的求法,數(shù)列中的遞推公式等課本上都是比較簡(jiǎn)單的提示。再比如同一個(gè)題目的類型在習(xí)題上和復(fù)習(xí)參考題上都出現(xiàn),一定是重點(diǎn)的重點(diǎn)。對(duì)課本中的延伸與拓展部分有的在課堂研討,一是對(duì)知識(shí)的進(jìn)一步理解,二是提高學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)史及數(shù)學(xué)領(lǐng)域的了解,以提高對(duì)數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的興趣。
(2)單元試題的編輯一律是備課組自己編輯,這是我們備課組的一個(gè)特點(diǎn),自己編輯單元試題的好處是:可以對(duì)同步資料中沒有設(shè)計(jì)到的題目類型進(jìn)行補(bǔ)充,也可以對(duì)某些重點(diǎn)的題目類型加以強(qiáng)化和鞏固。
(3)整理課本上和所用隨堂同步資料的好題和錯(cuò)題,投入精力,每天整理,這些題目在周練時(shí)使用,周練上錯(cuò)的比較多題目一定會(huì)在月考試題中出現(xiàn),月考中出現(xiàn)錯(cuò)誤比較多的題目,經(jīng)變形后在以后考試中出現(xiàn)。
2.認(rèn)真落實(shí)“小步走,勤回頭”模式:數(shù)學(xué)組“小步走,勤回頭,大穿插”模式對(duì)于提高數(shù)學(xué)組的成績(jī)是有效的模式,我們現(xiàn)在在高二主要使用“小步走,勤回頭”,組織高質(zhì)量的試題又顯得非常重要,我認(rèn)為只有建立了電子文檔的試題,才能夠根據(jù)需要組織試題,傳統(tǒng)的粘帖方式已經(jīng)落后,不可能把好題保存下來(lái)。
說(shuō)明:我們以前也都是采用粘帖的方式出題,粘帖出來(lái)的試題字體的大小不一致,排版也不整齊,更重要的是錯(cuò)題和好題不容易被保留,一次粘帖還可以做到,二次粘帖就不容易保留了,教了很多年的老師做過的很多好的試題只是在腦子里留下一部分,其余的都流失了,很可惜。沒有好題保存下來(lái)也逼著我們的教學(xué)跟著資料走,資料有什么就講什么,比較被動(dòng),現(xiàn)在我們備課組基本上已經(jīng)從傳統(tǒng)的粘帖方式中走了出來(lái)。
3.作業(yè)的布置與批改的模式:根據(jù)年級(jí)的要求,學(xué)生的作業(yè)全交,全批及時(shí)發(fā)現(xiàn)作業(yè)中學(xué)生存在的問題。
說(shuō)明:對(duì)學(xué)生作業(yè)的批改,是針對(duì)性備課和講課的前提,沒有對(duì)作業(yè)的批改,實(shí)際上就是講課沒有根據(jù),只能憑借經(jīng)驗(yàn),備課組的老師們花了比較多的精力批改作業(yè),比學(xué)校要求批改的數(shù)量要多得多,這樣就提高了講課的針對(duì)性,學(xué)生需要的就是我們要重點(diǎn)講解的,有了針對(duì)性自然就會(huì)有高效率。
(二)復(fù)習(xí)備考模式。
1.根據(jù)復(fù)習(xí)的時(shí)間,對(duì)每次大型考試之前的試題作出規(guī)范,進(jìn)行合理的分工,一般情況下大型考試備考的模擬試題的試卷數(shù)量不低于5份,并且統(tǒng)一為一張?jiān)嚲?,學(xué)生容易交,老師容易批改。經(jīng)過我自己仔細(xì)的考慮,發(fā)現(xiàn)一張?jiān)嚲韺?duì)我們備課組來(lái)講是符合實(shí)際的,而且效率也高。
2.備考前的模擬試題的組成一般是當(dāng)年的高考試題和模擬試題上選編下來(lái)的,試題的質(zhì)量比較高,也比較新,學(xué)生做起來(lái)比較感興趣。
(三)題庫(kù)建設(shè)模式。
平時(shí)注意總結(jié)每章節(jié)各種類型的試題,每一章所設(shè)計(jì)到的所有的題目類型,都讓它進(jìn)入題庫(kù)系統(tǒng)?,F(xiàn)在越來(lái)越感覺到建立題庫(kù)的巨大作用,沒有試題,我們的課堂教學(xué)幾乎無(wú)法進(jìn)行,沒有試題,學(xué)生就不可能有針對(duì)性的學(xué)習(xí)和訓(xùn)練。題庫(kù)可以讓我們工作的效率極大的提高,可以隨意按照學(xué)生的實(shí)際和我們的需要出題,題庫(kù)可以做到需要哪一個(gè)知識(shí)點(diǎn)就能夠馬上把這個(gè)知識(shí)點(diǎn)所涉及的題目弄一份試卷來(lái)強(qiáng)化練習(xí)。所以我們備課組加強(qiáng)對(duì)試題的研究和組織,當(dāng)然更重視對(duì)課本上的試題的研究。
平時(shí)聽一節(jié)觀摩課,示范課往往聽到這樣的議論:“課是上的不錯(cuò),但這樣上考試不行”,這說(shuō)明了兩者之間的矛盾,但我認(rèn)為它們之間應(yīng)該是統(tǒng)一的,只是我們尚未找到兩者之間的結(jié)合部與切入點(diǎn),即怎樣做就既能貫徹新課標(biāo),又能在應(yīng)試中立于不敗之地。我們?cè)谒伎贾校舱嬲\(chéng)希望各位同仁不吝指教。
各位領(lǐng)導(dǎo)專家,我們充分發(fā)揮備課組的團(tuán)隊(duì)作用,以比較有效的作業(yè)檢查模式,課堂教學(xué)模式、復(fù)習(xí)備考模式、題庫(kù)建設(shè)模式來(lái)規(guī)范我們的教學(xué),這只是我們備課組的一些實(shí)際做法,不保證所有做法的正確性,不當(dāng)之處,敬請(qǐng)指正。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十一
各位領(lǐng)導(dǎo):
下午好!
我現(xiàn)在代表作表態(tài)發(fā)言。
為了使安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作扎實(shí)穩(wěn)步推進(jìn),確保收好尾,開好頭,我們決心做好以下工作:
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是使企業(yè)人、機(jī)、環(huán)始終保持在最好的安全狀態(tài)下運(yùn)行,降低事故率,從而達(dá)到企業(yè)效益的最大化。安全生產(chǎn)是一切工作的落腳點(diǎn),我們堅(jiān)持“零死亡”目標(biāo)不動(dòng)搖,按照高起點(diǎn)、高目標(biāo)、高質(zhì)量、高效率、高效益的“五高”要求,在全工區(qū)進(jìn)行形式任務(wù)宣傳教育工作,重點(diǎn)放在關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵人員上,對(duì)排查出的隱患制定穩(wěn)妥有效的整改措施,并責(zé)任到人。我們將認(rèn)真深刻領(lǐng)會(huì)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作的重要意義,提高認(rèn)識(shí),更新觀念,全面落實(shí)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。
1、全員參與,全面達(dá)標(biāo)。通過統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí)教育,促使安裝六工區(qū)每個(gè)干部職工都為安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作添磚加瓦,全員參與,保證安六安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核達(dá)到一級(jí)標(biāo)準(zhǔn)。
2、認(rèn)真抓好職工培訓(xùn)工作,努力提高職工的專業(yè)技能和安全生產(chǎn)技能以及安全管理水平。
3、開展安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),正面激勵(lì)和引導(dǎo)廣大職工上標(biāo)準(zhǔn)崗、干標(biāo)準(zhǔn)活。
4、持續(xù)開展和改進(jìn)安全大檢查、安全隱患排查工作,借鑒其他單位好的做法和經(jīng)驗(yàn),促進(jìn)我工區(qū)安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作穩(wěn)步提升。
5、堅(jiān)持干部帶班制度,做到每班至少有一名領(lǐng)導(dǎo)跟班,并注重帶班效果和帶班效率。
6、加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè),從自身做起,要求職工去做的,管理人員、技術(shù)人員要首先帶頭做到。
7、做好職工思想工作,及時(shí)了解職工的思想動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)化解,把矛盾化解在當(dāng)班之前,使職工不帶思想包袱上崗。
安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,對(duì)標(biāo)先進(jìn)我們有壓力,同時(shí)我們有信心,有壓力就有動(dòng)力,我們將奮勇直追、迎頭趕上。
我的發(fā)言完畢!請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!
謝謝大家!
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
你們好,根據(jù)會(huì)議安排,我代表公司做表態(tài)發(fā)言。 剛才,。。。局長(zhǎng)就“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)工作進(jìn)行了部署安排,為全面“做精縣公司”明確了目標(biāo),指明了方向,制定了措施,我們作為網(wǎng)省主抓單位,深感責(zé)任重大。我們要深入貫徹本次會(huì)議精神,嚴(yán)格落實(shí)《實(shí)施方案》的各項(xiàng)工作要求,將以“爭(zhēng)先進(jìn)位,唯旗誓奪”的精神狀態(tài),創(chuàng)新管理,勇于提升,確保優(yōu)質(zhì)高效的完成建設(shè)任務(wù)。我們決心做好以下幾點(diǎn):
堅(jiān)持不懈追求更高標(biāo)準(zhǔn)、更高目標(biāo)和更高境界;二要全員參與,成立“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,組織實(shí)施落實(shí)建設(shè)的各項(xiàng)工作,制定“八定表”,責(zé)任到人,抓好落實(shí);三要提高執(zhí)行力,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求,達(dá)到職責(zé)清晰、管理規(guī)范、資料完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,促進(jìn)各項(xiàng)工作向高標(biāo)準(zhǔn)、深層次發(fā)展。
“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”縣供電企業(yè)建設(shè)活動(dòng)是今年公司全員建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容,我們要把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)思想融入到自己的日常工作中,梳理123項(xiàng)同業(yè)對(duì)標(biāo)指標(biāo)和36項(xiàng)業(yè)績(jī)考核指標(biāo),解讀指標(biāo)定義、明確數(shù)據(jù)來(lái)源和評(píng)價(jià)方法,做到月月對(duì)比評(píng)價(jià)、月月分析考核;梳理“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化“縣供電企業(yè)和標(biāo)準(zhǔn)化(星級(jí))供電所考評(píng)標(biāo)準(zhǔn),細(xì)化任務(wù)、強(qiáng)化責(zé)任,提問題、找差距,從專業(yè)工作、日常管理、關(guān)鍵指標(biāo)、重點(diǎn)任務(wù)等方面不斷提升管理水平;大力開展班組建設(shè)再提升工作,創(chuàng)建“五型班組”,“五位一體”在班組深度融合,打造勞模(創(chuàng)新)工作室,提升班組創(chuàng)新能力。要通過“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”建設(shè)活動(dòng),為員工提供和營(yíng)造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍和條件,讓“立足崗位、勤于思考、勇于創(chuàng)新、盡顯才智”形成風(fēng)尚。同時(shí)要將建設(shè)工作和學(xué)習(xí)創(chuàng)新結(jié)合起來(lái),讓每一個(gè)班組都行動(dòng)起來(lái),讓每一名員工的頭腦都活躍起來(lái),有興趣比,自覺比,主動(dòng)學(xué),通過深入思考,發(fā)現(xiàn)問題,借鑒經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn),充分夯實(shí)縣供電企業(yè)發(fā)展根基。
取得實(shí)效“標(biāo)準(zhǔn)化、精益化”建設(shè)重在抓好具體工作的.落實(shí),一是安全管理,認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章、制度和電力安全生產(chǎn)規(guī)程,制定安全生產(chǎn)考核實(shí)施細(xì)則。加強(qiáng)員工培訓(xùn),努力提高其安全意識(shí)和安全生產(chǎn)管理水平。把安全管理工作與開展的隱患排查、迎峰度夏、保電任務(wù)、等工作活動(dòng)結(jié)合起來(lái)。二是加強(qiáng)設(shè)備管理,加大設(shè)備和線路的巡視、缺陷、檢修等管理,確保配電線路及設(shè)備健康運(yùn)行,并把設(shè)備管理工作與標(biāo)準(zhǔn)化線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)結(jié)合起來(lái),使我所的配電線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)達(dá)到百分之百。三是強(qiáng)化營(yíng)銷管理,要加強(qiáng)表計(jì)管理,抄核收管理和電費(fèi)電價(jià)管理,規(guī)范工作流程,加大電費(fèi)回收力度,開拓電力市場(chǎng),提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促營(yíng)銷管理。四是搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),完善服務(wù)功能,規(guī)范服務(wù)行為,落實(shí)“八字”服務(wù)方針和優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”,深入開展供電所零投訴活動(dòng),認(rèn)真落實(shí) “五四三”工作要求,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作的開展。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)已全面展開,目標(biāo)已經(jīng)確定,任務(wù)已經(jīng)下達(dá),我們將全力以赴,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),保證今年達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
你們好,我現(xiàn)在代表**供電所做大會(huì)表態(tài)發(fā)言。
剛才,**局長(zhǎng)宣讀了《**電力局班、站、工區(qū)、服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽實(shí)施方案》,《實(shí)施方案》精心謀劃并統(tǒng)籌安排了我局的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽工作,為全面提升企業(yè)的發(fā)展繪就了藍(lán)圖,指明了方向,我們**供電所作為網(wǎng)省公司文明示范窗口、同業(yè)對(duì)標(biāo)標(biāo)桿單位,我們深感責(zé)任重大。我們要深入貫徹本次會(huì)議精神,嚴(yán)格落實(shí)《實(shí)施方案》的各項(xiàng)工作要求,深化改革,創(chuàng)新管理,科學(xué)發(fā)展,以網(wǎng)、省公司“新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)”的會(huì)議精神為工作目標(biāo),更好的服務(wù)新農(nóng)村建設(shè),進(jìn)一步提高供電所的整體服務(wù)質(zhì)量和管理水平,我們決心做好以下幾點(diǎn):
開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是貫徹、落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司集團(tuán)化運(yùn)作、集約化發(fā)展、精益化管理、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的戰(zhàn)略部署和省公司的總體要求。堅(jiān)持由精細(xì)化管理向精益化管理提升的工作思路,是提升管理現(xiàn)代化水平的有效手段,是努力推動(dòng)我們各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階的重要保障。本次會(huì)后,我所全體員工要緊緊圍繞《實(shí)施方案》中的工作目標(biāo),突出工作重點(diǎn),樹立敢打硬拼爭(zhēng)第一的思想,開展好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)。一要認(rèn)真學(xué)習(xí),深刻領(lǐng)會(huì)會(huì)議精神。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)關(guān)于開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)文件精神,深刻領(lǐng)會(huì)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽的重大意義,提高認(rèn)識(shí),更新觀念,樹立新農(nóng)村、新電力、新服務(wù)的思想,在規(guī)范化管理的基礎(chǔ)上向標(biāo)準(zhǔn)化提升,以適應(yīng)和諧社會(huì)建設(shè)的需要。二要全員參與,成立標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組,組織實(shí)施落實(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的各項(xiàng)工作,制定目標(biāo)責(zé)任制,責(zé)任到人,抓好落實(shí)。三要提高執(zhí)行力,落實(shí)目標(biāo)責(zé)任制,嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、程序和要求,達(dá)到職責(zé)清晰、管理規(guī)范、資料完整、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,促進(jìn)各項(xiàng)工作向高標(biāo)準(zhǔn)、深層次發(fā)展。
標(biāo)準(zhǔn)化競(jìng)賽活動(dòng)是今年公司全員建功立業(yè)競(jìng)賽的一項(xiàng)重要內(nèi)容,我們要把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的指導(dǎo)思想融入到自己的日常工作中,充分調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,踴躍投身到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的工作中來(lái)。要通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng),為員工提供和營(yíng)造學(xué)習(xí)創(chuàng)新的氛圍和條件,讓“立足崗位、勤于思考、勇于創(chuàng)新、盡顯才智”形成風(fēng)尚。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作要和學(xué)習(xí)創(chuàng)新結(jié)合起來(lái),讓每一個(gè)班組都行動(dòng)起來(lái),讓每一名員工的頭腦都活躍起來(lái),有興趣比,自覺比,主動(dòng)學(xué),通過深入思考,發(fā)現(xiàn)問題,借鑒經(jīng)驗(yàn),持續(xù)改進(jìn),充分運(yùn)用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽的成果,為“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司做貢獻(xiàn)。
理工作與開展的隱患排查、迎峰度夏、奧運(yùn)安保、防火防汛等工作活動(dòng)結(jié)合起來(lái),同時(shí)做好安全用電宣傳工作,提高人民群眾的安全用電意識(shí)、節(jié)電、護(hù)電意識(shí)。二是加強(qiáng)設(shè)備管理,加大設(shè)備和線路的巡視、缺陷、檢修等管理,確保配電線路及設(shè)備健康運(yùn)行,并把設(shè)備管理工作與標(biāo)準(zhǔn)化線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)結(jié)合起來(lái),使我所的配電線路、配電臺(tái)區(qū)、電氣化鄉(xiāng)鎮(zhèn)建設(shè)達(dá)到百分之百。三是強(qiáng)化營(yíng)銷管理,要加強(qiáng)表計(jì)管理,抄核收管理和電費(fèi)電價(jià)管理,規(guī)范工作流程,加大電費(fèi)回收力度,開拓電力市場(chǎng),提高供電企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益,以標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促營(yíng)銷管理。四是搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),完善服務(wù)功能,規(guī)范服務(wù)行為,落實(shí)“八字”服務(wù)方針和優(yōu)質(zhì)服務(wù)“三個(gè)十條”,深入開展供電所零投訴活動(dòng),認(rèn)真落實(shí) “五四三”工作要求,促進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作的開展。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)競(jìng)賽活動(dòng)已全面展開,目標(biāo)已經(jīng)確定,任務(wù)已經(jīng)下達(dá),我們將全力以赴,自我加壓,負(fù)重奮進(jìn),保證今年達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十二
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:
班組是單位的基本組織,作為一個(gè)基層班組,尤其是需要幾個(gè)部門協(xié)調(diào)的船舶班組,有一個(gè)紀(jì)律嚴(yán)明、業(yè)務(wù)過關(guān)、配合黷契,環(huán)境輕松的良好氣圍是安全、順利完成各項(xiàng)工作的前提,而要使班組在各種環(huán)境中經(jīng)得住考驗(yàn),我認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面抓好工作。
團(tuán)結(jié)才能產(chǎn)生更大的力量,班組應(yīng)經(jīng)常利用政治學(xué)習(xí)和個(gè)人談心活動(dòng)來(lái)溝通職工之間的情感,增進(jìn)相互之間的友誼。作為班組的負(fù)責(zé)人,應(yīng)牢牢抓住這個(gè)關(guān)鍵,在工作時(shí),應(yīng)嚴(yán)格按照有關(guān)的操作規(guī)程,堅(jiān)持原則,一絲不荀把好質(zhì)量關(guān)。而在平時(shí),心中應(yīng)經(jīng)常關(guān)心的身體狀況,家庭生活等小事,了解他們的思想動(dòng)態(tài),解決他們的實(shí)際困難,消除他們的疑慮,這樣才能心情愉快地投入到學(xué)習(xí)和工作中來(lái),增強(qiáng)班組的凝聚力,有利于開展各項(xiàng)工作。
現(xiàn)在,科技的發(fā)展日新月異,只有終生學(xué)習(xí),才能跟上時(shí)代發(fā)展的步伐,不被社會(huì)淘汰,提高個(gè)人素質(zhì),更好地干好本職工作,班組應(yīng)積極鼓勵(lì)和推動(dòng)職工學(xué)習(xí)的熱情,可以采用集體學(xué)習(xí)班組討和個(gè)人愛好自學(xué)等多種方法。總之,要因地制宜,這樣才能產(chǎn)生實(shí)際的效果,例如,我船在去年的學(xué)習(xí)過程中,有多名同志取得了大、中專學(xué)歷,四位同志取得了中級(jí)職稱,有二位同志被選派到專業(yè)院校進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),都取得了滿意的成效,尤其是楊朝暢同志通過自己不懈的努力,在處技術(shù)比武中取得了第一名的好成績(jī),沈樂平同志堅(jiān)持自學(xué)電腦,精通電腦理論知識(shí)和實(shí)用修理技術(shù),經(jīng)常為單位和職工的電腦排除故障,被單位聘請(qǐng)為電腦管理員,既為單位節(jié)約了資金和時(shí)間,又幫助別人掌握實(shí)際的操作技能。
船上工作,雖然單位有了大量的操作規(guī)程和專業(yè)的技能培訓(xùn),但在開展工作的過程中,偶爾會(huì)有意想不到的情況發(fā)生,出現(xiàn)有驚無(wú)險(xiǎn)的事故隱患,應(yīng)有足球的重視,除了平時(shí)保持具有良好的船況,嚴(yán)格把好修理質(zhì)量關(guān),加強(qiáng)值班巡視,嚴(yán)守操作規(guī)程外,平時(shí)利用業(yè)務(wù)時(shí)間繃緊安全生產(chǎn)這根弦,經(jīng)常引導(dǎo)大家對(duì)各種狀態(tài)下的操作技能,采用的辦法,可以對(duì)事例開展討論,讓大家熟練掌握在應(yīng)急情況下的基本實(shí)用技能,實(shí)用經(jīng)驗(yàn)。保障生命財(cái)產(chǎn)安全和生產(chǎn)的順利進(jìn)行,把各種事故和隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
狠抓落實(shí),加強(qiáng)軟硬件管理力度,所有工作都有明確的責(zé)任人,把具體工作落實(shí)到人,并隨時(shí)進(jìn)行督促、指導(dǎo)、檢查。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),加快知識(shí)更新步,提高全船職工的整體業(yè)務(wù)水平,做到理論與實(shí)際相結(jié)合,特別是在檢修時(shí)或有問題出現(xiàn)時(shí)對(duì)大家進(jìn)行講解、分析故障原因、共同探討最優(yōu)化的排除故障步驟和方法,并讓大家進(jìn)行實(shí)際操作。教育大家作為機(jī)艙管理人員,嚴(yán)格做到設(shè)備故障或損壞時(shí)不盲目更換購(gòu)買零件,而是以修理為主,這樣才能提高整體的業(yè)務(wù)水平,同時(shí)也鍛煉了機(jī)艙隊(duì)伍,節(jié)約了開支,提高了機(jī)艙人員的整體素質(zhì)。
制訂周密的.預(yù)防檢修計(jì)劃,到周期時(shí)不論狀況如何都進(jìn)行檢查維護(hù),以保證及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并消滅在萌芽狀態(tài),認(rèn)真做好航前準(zhǔn)備工作,嚴(yán)格按操作規(guī)定進(jìn)行規(guī)范操作,不遺漏每個(gè)動(dòng)作,使每個(gè)機(jī)艙人員提高對(duì)操作規(guī)范的認(rèn)識(shí),加強(qiáng)了對(duì)機(jī)電設(shè)備異常情況在初始階段的檢控,同時(shí)也防止了因麻痹大意引起的機(jī)損故障,確保安全有效地工作;設(shè)備運(yùn)行時(shí)進(jìn)行認(rèn)真觀察,及時(shí)記錄,并在運(yùn)行中或返航后及時(shí)進(jìn)行參數(shù)調(diào)整,能在航行途中解決的不拖到返航后解決,能在當(dāng)天解決的不拖到明天解決,不對(duì)故障設(shè)備進(jìn)行帶病運(yùn)行,防止運(yùn)行狀況惡化。這樣才能確保了船舶的在航率保持在一個(gè)較高的水平。
按任務(wù)要求定期召開每月的工作會(huì)議,總結(jié)上月工作,對(duì)工作積極認(rèn)真人員進(jìn)行充分肯定,對(duì)工作中存在問題進(jìn)行分析析討論,按排本月工作,同時(shí)聽取各部分人員關(guān)于設(shè)備情況的看法,并進(jìn)行討論、分析,取得一致意見。加強(qiáng)值班值日制度,做到船舶航行時(shí)機(jī)艙人員和其它有關(guān)人員無(wú)論如何不允許離開崗位,以隨時(shí)監(jiān)控設(shè)備運(yùn)行狀況,發(fā)現(xiàn)情況立即處理或匯報(bào)。停泊值班時(shí),保證值班人員在位,并建立每周二次的定時(shí)抽查制度,確保船舶航行和停泊安全。
以上是我的一點(diǎn)淺膚想法與大家共同控討,總之,只要基層領(lǐng)導(dǎo)心系群眾,有一個(gè)和諧的工作環(huán)境,嚴(yán)守各類操作規(guī)程,努力提高各自的工作技能,這樣的班組就會(huì)朝氣蓬勃,各類戰(zhàn)斗任務(wù)就能順利完成。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十三
為全面準(zhǔn)確掌握我縣基層工會(huì)組織建設(shè)狀況,增強(qiáng)今后工會(huì)組織工作的針對(duì)性,進(jìn)一步加強(qiáng)我縣工會(huì)基層組織建設(shè),根據(jù)省市總工會(huì)統(tǒng)一安排部署和要求,遠(yuǎn)安縣總工會(huì)高度重視此項(xiàng)工作,從今年3月下旬到四月底,集中人力、集中精力、集中時(shí)間,對(duì)全縣基層工會(huì)組織建設(shè)情況進(jìn)行了認(rèn)真摸排和調(diào)研,并對(duì)如何進(jìn)一步發(fā)揮基層工會(huì)組織的作用進(jìn)行了深入思考。
一、基本情況。
1、工會(huì)組建情況:我縣現(xiàn)有正常經(jīng)營(yíng)的機(jī)關(guān)、事業(yè)、企業(yè)等單位570家,已建會(huì)567家,建會(huì)率達(dá)99.5%.其中黨政機(jī)關(guān)49家,全部建會(huì);事業(yè)單位221家,全部建會(huì);企業(yè)121家,建會(huì)118家,建會(huì)率達(dá)97.5%(其中三家未建會(huì)原因:兩家試生產(chǎn)階段,一家籌備建會(huì)階段);社會(huì)團(tuán)體4家,全部建會(huì);其他組織機(jī)構(gòu)117家,全部建會(huì);產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位22家,全部建會(huì);10人以上個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織39家,以聯(lián)合工會(huì)形式全部覆蓋建會(huì)。
2、發(fā)展會(huì)員情況:全縣現(xiàn)有職工39169人,工會(huì)會(huì)員35880人,入會(huì)率達(dá)91.6%.其中機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體現(xiàn)有職工6332人工會(huì)會(huì)員6221人。企業(yè)、產(chǎn)業(yè)活動(dòng)單位現(xiàn)有職工13392人,工會(huì)會(huì)員12901人。村、社區(qū)等其他組織機(jī)構(gòu)現(xiàn)有職工18872人,工會(huì)會(huì)員16195人。個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織現(xiàn)有職工573人,會(huì)員562人。
(二)工會(huì)干部配備情況。
全縣現(xiàn)有工會(huì)干部1075人,其中專職干部32人,占3%;兼職干部1043人,占97%.
(三)作用發(fā)揮情況。
全縣348家基層工會(huì)委員會(huì),定期召開職工(代表)大會(huì)的298家,占85.6%;定期召開會(huì)員(代表)大會(huì)的282家,占81%;開展職工之家創(chuàng)建活動(dòng)的289家,占83%;定期開展會(huì)員評(píng)家活動(dòng)的286家,占82.3%;開展“三亮”活動(dòng)的280家,占80%.
各工會(huì)組織扎實(shí)開展工作,創(chuàng)造了經(jīng)驗(yàn),同時(shí)對(duì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展,為遠(yuǎn)安經(jīng)濟(jì)發(fā)展凝聚了正能量。
宜昌西部化工有限公司工會(huì)自2月成立以來(lái),堅(jiān)持不做“紙上工會(huì)”、“空轉(zhuǎn)”工會(huì)、“牌子工會(huì)”,堅(jiān)持打造“三亮”名片,不斷探索和創(chuàng)新新形勢(shì)下非公企業(yè)工會(huì)工作實(shí)踐形式,真正建成了一個(gè)促成企業(yè)和職工雙贏的實(shí)效化工會(huì)組織。1、抓基礎(chǔ):公司新進(jìn)職工按照自愿原則,向工會(huì)提交入會(huì)申請(qǐng)書,填寫會(huì)員登記表。會(huì)員由行政領(lǐng)導(dǎo)帶頭每月每人交納10元錢會(huì)費(fèi),重視工會(huì)會(huì)員地位。2、建機(jī)制:一是工會(huì)每月召開工會(huì)工作會(huì)議,開會(huì)之前,向職工廣泛征求意見,將意見在會(huì)上梳理成條,然后提交行政方,由行政方在經(jīng)理辦公會(huì)上討論后給予答復(fù)意見,最后在公開欄予以公開。二是公司實(shí)行經(jīng)理接訪日制度。每月最后一個(gè)星期日定為經(jīng)理接訪日,解答職工疑難和意見建議。三是在會(huì)員評(píng)家活動(dòng)中,公司法人以一名普通會(huì)員的身份聽取“家長(zhǎng)”的述職和對(duì)“家庭”發(fā)展的計(jì)劃,并參與工會(huì)班子和工會(huì)組織評(píng)議。3、實(shí)建家:一是工會(huì)開辦職工超市,職工超市所得收入全部納入工會(huì)經(jīng)費(fèi),作為職工福利和開展活動(dòng)等開支。二是將一塊荒地開挖成堰塘,塘上修建景觀橋,塘中播撒魚秧苗,一方面美化了工作環(huán)境,一方面塘中魚可提供給職工食堂和年底職工福利物資的發(fā)放。4、重文化:為了穩(wěn)定職工隊(duì)伍,()工會(huì)組織設(shè)立了一支籃球隊(duì)、一支乒乓球隊(duì)、一支歌唱隊(duì)、一支舞蹈隊(duì)。工會(huì)委員會(huì)的成員按照各自特長(zhǎng)分別帶領(lǐng)一支隊(duì)負(fù)責(zé)平日活動(dòng),并為他們購(gòu)置隊(duì)服。
擁有16個(gè)分工會(huì)的湖北花林新型建材集團(tuán)工會(huì)以“務(wù)實(shí)、誠(chéng)信、敬業(yè)、創(chuàng)新”的企業(yè)精神和“構(gòu)建和諧企業(yè)”的目標(biāo)為指引,努力實(shí)現(xiàn)“維護(hù)職工合法權(quán)益和促進(jìn)企業(yè)健康發(fā)展”的雙贏。1、扎實(shí)推進(jìn)民主管理。堅(jiān)持每年度召開職工代表大會(huì),會(huì)上聽取集團(tuán)工作報(bào)告和工會(huì)工作報(bào)告,同時(shí)表彰年度優(yōu)秀員工。集團(tuán)專門成立了由6人組成的“廠務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組”,董事長(zhǎng)閆友平親任組長(zhǎng),專門制作了“廠務(wù)公開”欄。通過職代會(huì)、集團(tuán)文件、《花林建材》刊物、集團(tuán)網(wǎng)站、宣傳櫥窗及“廠務(wù)公開”欄,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、工作措施和干部月度考核、后備人才選拔、職工代表推選、等涉及企業(yè)發(fā)展方向、職工切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行了盡可能的公開。2、切實(shí)維護(hù)職工合法權(quán)益。為讓廣大職工與企業(yè)股東共享企業(yè)發(fā)展成果,集團(tuán)工會(huì)積極向集團(tuán)董事會(huì)建議提高職工工資福利待遇,受到集團(tuán)董事會(huì)高度重視。在其平均工資高于遠(yuǎn)安縣企業(yè)平均工資水平的情況下,仍然保證了職工工資每年遞增6%-10%的增長(zhǎng)幅度,還先后出臺(tái)了任用“中層管理助理”、獎(jiǎng)勵(lì)生產(chǎn)一線技術(shù)骨干、鼓勵(lì)職工晉升技術(shù)職稱、發(fā)放生活補(bǔ)貼和助學(xué)金等政策。分公司楚林陶瓷公司大力推行“師帶徒”制度,既穩(wěn)定了職工隊(duì)伍、提高了職工素質(zhì),又充分體現(xiàn)了對(duì)職工的人文關(guān)懷,此經(jīng)驗(yàn)已在全省工會(huì)系統(tǒng)、建材行業(yè)產(chǎn)生積極影響。把培訓(xùn)當(dāng)作職工的福利事業(yè)來(lái)辦。一是認(rèn)真抓了崗前、定期和班前班后的技能培訓(xùn)及安全培訓(xùn),提高了職工的技術(shù)素質(zhì)。3、積極開展職工文體活動(dòng),實(shí)行“菜單式”服務(wù)。一是開展經(jīng)常性的職工文化活動(dòng)。乒乓球室、籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)全天候開放,鼓勵(lì)職工自覺堅(jiān)持日常體育鍛煉。每每進(jìn)入夜晚,員工會(huì)所經(jīng)常燈火通明,唱歌的、跳舞的、打球的,一派生龍活虎,堅(jiān)持每年舉辦職工運(yùn)動(dòng)會(huì)。豐富了職工的業(yè)余生活。堅(jiān)持訂貨會(huì)、廠商聯(lián)誼會(huì)、文藝晚會(huì)節(jié)目均由員工自己編、自己導(dǎo)、自己演,提高了職工的文化素養(yǎng)。二是深入開展文化進(jìn)企業(yè)活動(dòng)。開展職工講壇活動(dòng),辦好《花林建材》內(nèi)刊和花林集團(tuán)網(wǎng)站。內(nèi)刊和網(wǎng)站既是企業(yè)引導(dǎo)輿論的必要載體,又是企業(yè)文化建設(shè)的重要陣地。花林建材現(xiàn)有通訊員96人,全年編發(fā)內(nèi)刊14期,用稿239篇。三是根據(jù)職工所需,邀請(qǐng)宜昌市攝影專家來(lái)企業(yè)開辦講座,滿足了部分?jǐn)z影愛好者的學(xué)習(xí)要求。開辦了寫作培訓(xùn)班,講授新聞及消息等文學(xué)創(chuàng)作知識(shí),滿足文學(xué)愛好者的需要。通過系列活動(dòng),不僅提升了職工素質(zhì),也凝聚了企業(yè)的力量。
在組織建設(shè)模式上,遠(yuǎn)安縣總工會(huì)于探索建立工會(huì)聯(lián)合會(huì)新模式。在解決非公有制企業(yè)點(diǎn)多面廣、小型分散,非公有制企業(yè)工會(huì)普遍存在基礎(chǔ)先天不足、缺乏內(nèi)在動(dòng)力、組織體制不適應(yīng)、工作經(jīng)費(fèi)不能正常使用、工會(huì)主席兼職較多等突出問題上發(fā)揮了突出作用:一是最大限度的擴(kuò)大了工會(huì)組織覆蓋面。目前,我縣推進(jìn)小型非公有制經(jīng)濟(jì)組織工會(huì)組建的良好工作氛圍已經(jīng)形成。自以來(lái),成立工會(huì)聯(lián)合8個(gè),基層工會(huì)組織覆蓋面達(dá)到98%以上,個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì)也通過聯(lián)合工會(huì)的形式覆蓋,形成了哪里有職工哪里就有工會(huì)組織的良好局面。二是最大限度的加強(qiáng)了工會(huì)干部戰(zhàn)斗力。通過改革選人用人方式,選配職業(yè)化工會(huì)干部。通過面向社會(huì)公開招聘再經(jīng)民主程序選舉產(chǎn)生的工會(huì)主席,素質(zhì)高、能力強(qiáng),且不在企業(yè)拿工資,擺脫了業(yè)主的制約,能夠挺直腰桿大膽開展工作。通過推行企業(yè)工會(huì)主席“公推直選”,提高了基層工會(huì)干部的素質(zhì)。通過實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)委托代管后,工會(huì)聯(lián)合會(huì)有穩(wěn)定的經(jīng)費(fèi)來(lái)源,運(yùn)轉(zhuǎn)更順利。三是最大限度的提高了工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用率。通過實(shí)行工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中統(tǒng)一管理,為廣大小型非公企業(yè)工會(huì)爭(zhēng)取到了法律賦予的獨(dú)立管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)的權(quán)利,它們把有限經(jīng)費(fèi)用在開展工會(huì)工作上,訂起了工會(huì)報(bào)刊,建立了各種工作臺(tái)帳,印制各種宣傳資料,會(huì)員生了病或是遇到困難時(shí),工會(huì)組織及時(shí)看望和慰問等等。原先“默默無(wú)聞”的工會(huì)日漸活躍起來(lái),工會(huì)經(jīng)費(fèi)合理化使用水平明顯提高,基層工會(huì)凝聚力吸引力明顯增強(qiáng)。四是最大限度的提升了工會(huì)組織維權(quán)力。在履行職代會(huì)職權(quán)方面,實(shí)行工會(huì)聯(lián)合會(huì)代行所屬用人單位職代會(huì)部分職權(quán),凡涉及用人單位職工切身利益的共性問題,全部由工會(huì)聯(lián)合會(huì)職代會(huì)審議決定。在平等協(xié)商方面,工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表基層工會(huì)組織,與用人單位或行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)行平等協(xié)商,簽訂包括工資專項(xiàng)合同在內(nèi)的集體合同。經(jīng)集體協(xié)商后的各工種工資標(biāo)準(zhǔn),均超過了協(xié)商前當(dāng)?shù)芈毠さ腵實(shí)際平均工資水平。在維護(hù)職工合法權(quán)益方面,實(shí)行勞動(dòng)爭(zhēng)議“上調(diào)下”制度,成立區(qū)域性、行業(yè)性勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解組織,依法調(diào)處用人單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議,維護(hù)基層工會(huì)組織負(fù)責(zé)人和職工的合法權(quán)益。在開展活動(dòng)方面,通過工會(huì)聯(lián)合會(huì)召集各基層工會(huì)開展文體、培訓(xùn)、勞動(dòng)競(jìng)賽等各項(xiàng)活動(dòng),極大的激發(fā)了基層工會(huì)組織活力。
(四)工作保障情況。
全縣262家基層工會(huì)委員會(huì),有獨(dú)立辦公場(chǎng)所的197家,占75.2%.全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)約344萬(wàn),其中機(jī)關(guān)事業(yè)單位全年工會(huì)經(jīng)費(fèi)約150萬(wàn),占總體經(jīng)費(fèi)的43.6%;企業(yè)約180萬(wàn),占總體經(jīng)費(fèi)的52.3%,社區(qū)、村居等其他組織約14萬(wàn),占4%.在縣以下成立的工會(huì)聯(lián)合會(huì)中:荷花鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、茅坪場(chǎng)鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)、舊縣鎮(zhèn)工會(huì)聯(lián)合會(huì)按照聯(lián)合會(huì)章程實(shí)行了經(jīng)費(fèi)集中委托代管,在返還的工作經(jīng)費(fèi)中提取了20%至30的%工作經(jīng)費(fèi),解決了無(wú)錢辦事的問題。
(一)在工會(huì)組織建設(shè)方面,近幾年來(lái),按照上級(jí)工會(huì)要求開展工會(huì)組織全覆蓋集中建會(huì)行動(dòng),工會(huì)組建在數(shù)量上取得一些成績(jī),但從建會(huì)質(zhì)量上來(lái)看,階段性、突擊性的組建工會(huì),使的部分基層工會(huì)組織建設(shè)并不規(guī)范,特別是一些小型私營(yíng)企業(yè),規(guī)模小,人數(shù)少,人員流動(dòng)大,工會(huì)組織的作用沒有得到發(fā)揮,仍然存在一部分牌子工會(huì)、空殼工會(huì)。
(二)在工會(huì)隊(duì)伍建設(shè)方面,一是部分企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)管理層對(duì)工會(huì)工作重視程度不夠,工會(huì)主席主要精力主要用于抓生產(chǎn),工會(huì)工作難于開展,處于有名無(wú)實(shí)狀態(tài)。二是部分企業(yè)只重視生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)而忽視工會(huì)活動(dòng),工會(huì)組織難以充分實(shí)現(xiàn)其職權(quán)。四是全縣百分之九十幾以上的工會(huì)干部都是兼職的,對(duì)工會(huì)工作力不從心,少數(shù)工會(huì)工作甚至沒有打開局面,工會(huì)工作流于形式和對(duì)付上級(jí)工會(huì)。在非公企業(yè)中占37%的工會(huì)主席是由企業(yè)行政負(fù)責(zé)人、控股股東、合伙人及其近親屬以及企業(yè)人力資源、財(cái)務(wù)部門的負(fù)責(zé)人擔(dān)任。
(三)在工會(huì)組織作用發(fā)揮方面,工會(huì)組織開展工作首先要得到黨政的重視和支持。但從全縣情況來(lái)看,有少數(shù)單位的黨政領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工會(huì)工作情況不熟悉,認(rèn)識(shí)不清,從而導(dǎo)致對(duì)工會(huì)工作支持不夠,對(duì)工會(huì)工作產(chǎn)生了被動(dòng)影響,最終使工會(huì)的職能作用未能充分發(fā)揮,依法維權(quán)力度大大削弱。其次,有的工會(huì)干部對(duì)工會(huì)工作積極性不高,熱情不夠,業(yè)務(wù)水平不夠,難以站在職工的立場(chǎng)為職工辦實(shí)事,維護(hù)職工權(quán)益。最后是部分單位經(jīng)費(fèi)沒保障,工會(huì)經(jīng)費(fèi)是工會(huì)工作的生命線,是開展各項(xiàng)工作的物質(zhì)基礎(chǔ),部分基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)不能到位,從而嚴(yán)重影響工會(huì)工作和各項(xiàng)職工活動(dòng)的正常開展。
(一)進(jìn)一步加工會(huì)工作宣傳力度。一方面要使各級(jí)黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識(shí)到工會(huì)工作的重要性,從經(jīng)費(fèi)、辦公場(chǎng)所、實(shí)際工作中多給予支持,幫助解決工會(huì)干部在工作中遇到的困難。另一方面,要在廣大職工中大力宣傳《工會(huì)法》,普及相關(guān)知識(shí),使廣大職工充分認(rèn)識(shí)工會(huì)組織的作用、地位、職責(zé),讓他們?cè)谟龅嚼щy和問題時(shí)充分相信工會(huì)組織。
(二)進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)。工會(huì)組織建設(shè)是一切工會(huì)工作的基礎(chǔ),是工會(huì)發(fā)揮作用的保證,今年,我會(huì)將出臺(tái)切合實(shí)際,操作性強(qiáng)的基層工會(huì)組織規(guī)范化建設(shè)分類實(shí)施方案,指導(dǎo)各基層工會(huì)組織建設(shè),為基層工會(huì)工作的開展打下基礎(chǔ)。
(三)進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)。一是要切實(shí)做好工會(huì)主席直選工作,把那些責(zé)任心強(qiáng),有領(lǐng)導(dǎo)能力,熱愛群眾工作同時(shí)深的群眾信任的的人選配到工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)崗位上來(lái)。二是提供政策支持,加大基層工會(huì)干部配備力度,確實(shí)落實(shí)在200人以上的企業(yè)、事業(yè)單位配備專職工會(huì)主席,確?;鶎庸?huì)工作有人管,管得好。三是加大工會(huì)干部的培訓(xùn)。要通過各種方式,對(duì)從事工會(huì)干部進(jìn)行培訓(xùn),提高工會(huì)干部的內(nèi)在素質(zhì)。工會(huì)干部自身也要加強(qiáng)學(xué)習(xí),勤練內(nèi)功,使自己真正成為職工群眾的主心骨。
(四)進(jìn)一步落實(shí)工會(huì)經(jīng)費(fèi)保障。要以推進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)集中核算工作為契機(jī),積極促進(jìn)基層工會(huì)經(jīng)費(fèi)撥繳,壯大基層工會(huì)財(cái)力,切實(shí)改善當(dāng)前部分基層工會(huì)無(wú)錢辦事的局面,進(jìn)而豐富職工文化生活,激發(fā)基層工會(huì)組織活力和凝聚力,真正實(shí)現(xiàn)企業(yè)和職工雙贏。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十四
南湖鎮(zhèn)轄16個(gè)行政村,113個(gè)社,現(xiàn)有農(nóng)業(yè)人口2.5萬(wàn)人,城區(qū)流動(dòng)人口1.6萬(wàn)人。共有22個(gè)黨支部,其中農(nóng)村黨支部16個(gè),機(jī)關(guān)黨支部5個(gè),非公黨支部1個(gè),共有黨員892名,其中農(nóng)民黨員783名,女黨員139名,高中文化程度以上黨員288名。
今年以來(lái),在縣委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會(huì)精神為指導(dǎo)思想,緊緊圍繞“發(fā)展經(jīng)濟(jì)抓黨建,抓好黨建促發(fā)展”這一主題,深入推行“四議兩公開”工作法,切實(shí)加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),認(rèn)真抓好遠(yuǎn)程教育工作,大力實(shí)施“雙培雙帶”、“扶貧幫困”等黨建綜合示范工程,有力的促進(jìn)了我鎮(zhèn)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)上臺(tái)階、上水平。
一、主要做法。
(一)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),提高領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)。從抓黨建及各種農(nóng)村工作創(chuàng)新來(lái)看,我鎮(zhèn)干部年齡偏大,思想觀念陳舊,村干部整體素質(zhì)偏低,面對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)中出現(xiàn)的新情況、新問題,我鎮(zhèn)黨委高度重視,力求用創(chuàng)新、發(fā)展思路來(lái)解決。一是抓干部培訓(xùn)。高度重視村、社干部和入黨積極份子的培訓(xùn)培養(yǎng),以縣委黨校分批培訓(xùn)為契機(jī),邀請(qǐng)縣黨校講師、農(nóng)牧局技術(shù)員開展知識(shí)講座,進(jìn)行政治理論、果樹栽培管理等方面培訓(xùn),進(jìn)一步提高了鎮(zhèn)村社三級(jí)干部的農(nóng)村工作水平。截至目前,全鎮(zhèn)干部在縣委黨校參加培訓(xùn)92人次,鎮(zhèn)政府分批培訓(xùn)果園管理技術(shù)600人次,石陽(yáng)千畝蘋果幼園標(biāo)準(zhǔn)化管理示范點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)指導(dǎo)2次,二是抓理論學(xué)習(xí)。通過對(duì)思想政治理論學(xué)習(xí),黨員干部政治修養(yǎng)不斷提高。工作水平不斷提升,達(dá)到了統(tǒng)一思想、信念堅(jiān)定、作風(fēng)轉(zhuǎn)變的要求為。同時(shí),在創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班子的過程中,領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治素質(zhì)進(jìn)一步增強(qiáng),科學(xué)決策水平和業(yè)務(wù)工作能力進(jìn)一步提高,領(lǐng)導(dǎo)班子凝聚力和戰(zhàn)斗力進(jìn)一步提升。在黨委班子成員的帶動(dòng)下,政府機(jī)關(guān)全體職工把理論學(xué)習(xí)作為強(qiáng)化自身素質(zhì),提高自身能力的有力措施,采取平時(shí)自身與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合的辦法,每一個(gè)黨員干部書寫學(xué)習(xí)筆記不少于2萬(wàn)字,撰寫心得體會(huì)不少于2篇。通過形式多樣的理論學(xué)習(xí),促進(jìn)了全鎮(zhèn)黨員干部在思想觀念有新轉(zhuǎn)變,工作作風(fēng)有新改進(jìn),各項(xiàng)重點(diǎn)工作有新突破。
(二)強(qiáng)化干部教育管理,切實(shí)加強(qiáng)賞隊(duì)伍建設(shè)。鎮(zhèn)黨委始終把黨員干部素質(zhì)的提升作為推動(dòng)基層黨建工作的重心,推動(dòng)南湖經(jīng)濟(jì)又快又好發(fā)展。一是加強(qiáng)班子建設(shè)。在村“二委”用人機(jī)制上,鎮(zhèn)上按照“窮村選富人,富村選能人”的思路,采取“公推直選”、“兩推一選”的辦法,選拔思想覺悟高,政治素質(zhì)強(qiáng),發(fā)展能力強(qiáng)的“雙強(qiáng)型”村干部,廣泛動(dòng)員黨員干部群眾公平、公正評(píng)價(jià)村兩委成員,由黨員群眾決定自己“當(dāng)家人”的去留。同時(shí),鎮(zhèn)黨委對(duì)16個(gè)村班子進(jìn)行考核考察,通過走訪觀察、群眾評(píng)議,黨員大會(huì)選舉,共調(diào)整村班子4個(gè),干部14名,為推動(dòng)農(nóng)村和諧發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。同時(shí),深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng),鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府加強(qiáng)自身建設(shè),堅(jiān)持黨委中心小組學(xué)決制度、黨委會(huì)議制度、民主決策制度、民主理財(cái)罐、政府采購(gòu)制度,全鎮(zhèn)上下形成了團(tuán)結(jié)議事,分工負(fù)責(zé),真抓實(shí)干的勢(shì)頭。二是加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。為了給黨組織注入新鮮血液,全鎮(zhèn)共培養(yǎng)入黨積極分子151名,并舉辦入黨積極分子培訓(xùn)班2期,至目前全鎮(zhèn)黨員人數(shù)達(dá)到892名,農(nóng)村黨員783名,機(jī)關(guān)黨員43名,其中男黨員654名,女黨員139名,中?;蚋咧幸陨衔幕潭?84名,同時(shí),結(jié)合縣深化干部作風(fēng)整頓活動(dòng),針對(duì)全鎮(zhèn)黨員干部存在的工作飄浮、敷衍了事、得過且過等問題,修訂完善了《黨委工作制度》、《鎮(zhèn)政府工作制度》、鎮(zhèn)村社干部廉潔自律制度》,出臺(tái)了《南湖鎮(zhèn)干部管理手冊(cè)》,嚴(yán)明了工作紀(jì)律,提高了工作效率,調(diào)動(dòng)了村組干部工作積極性。三是加強(qiáng)黨員管理。幾年以來(lái),以抓流動(dòng)黨員的規(guī)范化管理為目標(biāo),對(duì)全鎮(zhèn)所有黨員進(jìn)行了一次排查摸底,對(duì)129名流動(dòng)黨員的流出時(shí)間、流出地點(diǎn)、用工類型及聯(lián)系方式進(jìn)行了詳細(xì)登記造冊(cè),采取分類指導(dǎo)的辦法,建立檔案,同時(shí),辦理流動(dòng)黨員活動(dòng)證,實(shí)行持證管理,并為外出黨員發(fā)放《流動(dòng)黨員小讀本》39本,對(duì)流動(dòng)黨員基本做到了底子清、思路明、易管理,針對(duì)外地黨員來(lái)我鎮(zhèn)發(fā)展創(chuàng)業(yè)的情況,結(jié)合實(shí)際,制定了《南湖鎮(zhèn)流入黨員管理辦法》,對(duì)流入我鎮(zhèn)的黨員進(jìn)行登記管理。針對(duì)黨費(fèi)收繳中存在的問題,今年我們集中組織清理清查,并大力宣傳繳納黨費(fèi)是每個(gè)黨員的義務(wù),全鎮(zhèn)不積極繳納黨費(fèi)、甚至不繳的黨員已主動(dòng)繳納黨費(fèi),無(wú)掛空和口袋黨員,全年黨費(fèi)13613.2元,已全部收清上解。
(三)抓住關(guān)鍵,深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。為了進(jìn)一步深化拓展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)成果,在全鎮(zhèn)基層黨組住和共產(chǎn)黨員中深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),特色突出,成效明顯。一是突出一個(gè)“明”字,解決黨員的言行舉止不規(guī)范的問題。每個(gè)黨員書面公開承諾,公開、透明承諾,結(jié)合自己的職責(zé)任務(wù)和崗位實(shí)際,注重回應(yīng)群眾的關(guān)切和期盼,接受群眾監(jiān)督和點(diǎn)評(píng),確保每個(gè)黨員都是“一面旗子”,真正讓群眾明白,公開承諾不僅僅是一個(gè)承諾,更是一種責(zé)任。二是突出一個(gè)“促”字,基層工作頭緒多,任務(wù)繁重,為有效的促進(jìn)業(yè)務(wù)工作,鎮(zhèn)黨委所有干部在“促”字上做文章,把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與當(dāng)前中心工作結(jié)合起來(lái),以爭(zhēng)做優(yōu)秀黨員為契機(jī),促使自己在本職工作和崗位上爭(zhēng)做模范,做表率,以黨員的`表率帶頭作用促進(jìn)本職工作,提高辦事效率和服務(wù)水平。三是突出一個(gè)“宣”字,解決活動(dòng)氛圍不深厚的問題。通過版面、標(biāo)語(yǔ)、橫幅、信息等形式進(jìn)行宣傳,使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)人人皆知,為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)營(yíng)造了濃厚的氛圍。四是解決了作風(fēng)轉(zhuǎn)變問題。鎮(zhèn)黨委要求黨員干部在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中結(jié)合學(xué)習(xí)、工作、思想實(shí)際,認(rèn)真查找在思想、作風(fēng)方面存在的問題,徹底解決“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”的“三難”問題和“吃、拿、卡、要”的四亂問題。并以公開承諾的方式,接受群眾監(jiān)督。
(四)全面推行“四議兩公開”工作法,推動(dòng)農(nóng)村各項(xiàng)事業(yè)發(fā)展。為了推進(jìn)村級(jí)重大事項(xiàng)決策制度化、民主化、科學(xué)化、規(guī)范化,努力提高基層黨建工作水平,從四月初開始,我鎮(zhèn)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),廣泛宣傳,在16村全面推行“四議兩公開”工作法。一是夯實(shí)基礎(chǔ),確?!八淖h兩公開”工作法順利開展。在推行“四議兩公開”工作法之前,我們?cè)鷮?shí)開展基層組織建設(shè),整頓后進(jìn)村支部,嚴(yán)格按照“兩推一選”,把群眾信任、擁護(hù)、支持的帶頭人,把致富能力強(qiáng),甘于為群眾辦事的優(yōu)秀青年選進(jìn)村級(jí)班子。二是選好代表。全鎮(zhèn)堅(jiān)持以“素質(zhì)高、威信高、懂村務(wù)”為標(biāo)準(zhǔn)選舉群眾代表。三是培育骨干。積極組織各村支部書記、黨員干部和村民代表學(xué)習(xí)“四議兩公開”工作法,舉辦專題培訓(xùn)班,就“四議兩公開”工作法的運(yùn)行程序進(jìn)行詳細(xì)講解和演練,使他們熟悉村務(wù)公開、民主管理的內(nèi)容程序、方法和措施,提高運(yùn)用的技巧和能力。四是規(guī)范操作。根據(jù)我鎮(zhèn)基層民主管理實(shí)際,努力使村務(wù)公開、民主管理工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、科學(xué)化,將涉及群眾切身利益的重要事情和群眾共同關(guān)心的熱點(diǎn)問題,都按照“四議兩公開”工作法,召開四個(gè)會(huì),進(jìn)行民主決策、民主管理。五是健全制度。健全黨員聯(lián)系群眾和村民代表推選制度。從實(shí)踐中看,讓農(nóng)村的事務(wù)由農(nóng)民自己議、自己定、自己干,激發(fā)了群眾的創(chuàng)造精神和參與熱情,推動(dòng)了農(nóng)村各項(xiàng)工作的順利開展?!八淖h兩公開”工作法的推行,落實(shí)了村民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)和監(jiān)督權(quán),既推動(dòng)了基層民主,拉近了村社干部與群眾的距離,又加強(qiáng)了群眾對(duì)村“兩委”工作的支持和監(jiān)督,從源頭上化解了不穩(wěn)定因素。
(五)建立健全各類規(guī)章制度,努力提升機(jī)關(guān)工作效能。鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持把鎮(zhèn)村兩級(jí)制度建設(shè)作為基層組織建設(shè)的重要內(nèi)容常抓不懈,建立、健全和完善了各類規(guī)章制度。一是堅(jiān)持和完善以民主集中制為重點(diǎn)的各項(xiàng)制度,進(jìn)一步規(guī)范黨委議事規(guī)則和決策程序,對(duì)一些重大事情和干部任免,都要經(jīng)黨委會(huì)議研究討論決定,聽取各方面意見和建議,嚴(yán)格執(zhí)行黨內(nèi)民主的各項(xiàng)規(guī)定,進(jìn)一步提高了決策的民主化、法制化、規(guī)范化程度,有效加強(qiáng)了基層民主政治建設(shè),努力營(yíng)造了“心齊、風(fēng)正、氣順”的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。二是鎮(zhèn)黨委定期組織召開民主生活會(huì),充分發(fā)揚(yáng)批評(píng)與自我批評(píng)的優(yōu)良作風(fēng),傾聽黨員和群眾呼聲,接收不同層次黨員群眾的監(jiān)督,做到了團(tuán)結(jié)共事、和睦相處。三是不斷完善黨委、政務(wù)、村務(wù)公開等制度。通過多種形式創(chuàng)辦黨務(wù)政務(wù)公開欄,定期對(duì)全鎮(zhèn)的一些重大事項(xiàng)和涉及人民群眾切身利益的事項(xiàng)進(jìn)行公開,接收人民群眾監(jiān)督。四是重新修訂和完善了鎮(zhèn)、村、社干部工作制度、機(jī)關(guān)后勤管理制度,財(cái)務(wù)管理制度,請(qǐng)銷假制度,目標(biāo)任務(wù)完成獎(jiǎng)罰制度等常規(guī)制度,堅(jiān)持做到制度用人、制度管人,切實(shí)提高干部職工的積極性和創(chuàng)造性。
(六)不斷創(chuàng)新活動(dòng)載體,充分發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。以實(shí)施“雙培雙帶”工程和深化“三級(jí)聯(lián)創(chuàng)”活動(dòng)為載體,不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層組織的生機(jī)與活力,積極開展“三在農(nóng)家”、“建設(shè)新農(nóng)村、黨員當(dāng)先鋒”“星級(jí)黨員”爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)和以學(xué)政策、促思想覺悟提高,學(xué)科技、促致富本領(lǐng)提升,學(xué)法規(guī)、促農(nóng)村和諧穩(wěn)定的“三學(xué)三促”活動(dòng),充分發(fā)揮鎮(zhèn)村兩級(jí)黨組織和黨員的模范帶頭作用。一是“三在農(nóng)家”活動(dòng)有聲有色。圍繞搞好“果品、草畜、洋芋”三大產(chǎn)業(yè)開發(fā),促進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展,加快農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收這一目標(biāo),做好富在農(nóng)家、學(xué)在農(nóng)家、樂在農(nóng)家,扎實(shí)推進(jìn)農(nóng)村和諧發(fā)展?!案辉谵r(nóng)家”方面,立足區(qū)位優(yōu)勢(shì),逐步做大做強(qiáng)果品產(chǎn)業(yè),至目前全鎮(zhèn)共完成栽植果園10000畝,涉及14個(gè)村?!皩W(xué)在農(nóng)家”方面,以村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所為依托,利用電教、遠(yuǎn)程教育等資源,開展果園管理技術(shù)、勞務(wù)技能等培訓(xùn)活動(dòng),今年以來(lái)共培訓(xùn)農(nóng)民3450人?!皹吩谵r(nóng)家”方面,結(jié)合全縣開展“四議兩公開”工作法和矛盾糾紛排查調(diào)處活動(dòng),全鎮(zhèn)每村設(shè)1名信訪員,有效地化解了各類矛盾糾紛,進(jìn)一步改善了鄰里關(guān)系,促進(jìn)鎮(zhèn)村社會(huì)和諧發(fā)展。二是扎實(shí)開展“建設(shè)新農(nóng)村黨員當(dāng)先鋒”活動(dòng)。按照縣委部署要求,鎮(zhèn)黨委堅(jiān)持“因地制宜,好村先行,抓點(diǎn)示范,整體推進(jìn)”的工作思路,充分發(fā)揮黨委班子、支部、黨員三級(jí)聯(lián)動(dòng)作用,著力構(gòu)建黨的建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)良性互動(dòng)機(jī)制,為新農(nóng)村建設(shè)夯實(shí)了組織基礎(chǔ)。
(七)加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè),充分發(fā)揮基層堡壘作用。一是進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所建設(shè)。為了加強(qiáng)基層組織建設(shè),改善辦公條件,提升村級(jí)陣地檔次,我鎮(zhèn)黨委爭(zhēng)取各方支持,按照“一步到位,逐村推進(jìn)”原則,總投資37.8萬(wàn)元,中央補(bǔ)助資金8.1萬(wàn)元,通過整村推進(jìn)、新農(nóng)村建設(shè)等政策,籌資7.1萬(wàn)元,自籌資金4萬(wàn)元,籌勞1000人(次),折資8萬(wàn)元。其中,席河村投資13.8萬(wàn)元,建成磚木結(jié)構(gòu)5間106平方米的村級(jí)組織活動(dòng)室,寺門村投入24萬(wàn)元,建成磚混結(jié)構(gòu)房屋8間,面積180個(gè)平方米,內(nèi)設(shè)會(huì)議室,黨員活動(dòng)室、計(jì)劃生育辦公室、林改辦公室、農(nóng)家書屋等各種工作室。二是進(jìn)一步完善農(nóng)村文化建設(shè)。積極申請(qǐng)縣圖書館農(nóng)家書屋建設(shè)項(xiàng)目,開展贈(zèng)書下鄉(xiāng)活動(dòng),為農(nóng)家書屋捐出科技、文化、衛(wèi)生等和農(nóng)村社會(huì)經(jīng)濟(jì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展息息相關(guān)的圖書7000余本,在此基礎(chǔ)上,鎮(zhèn)政府籌資配備了書柜、標(biāo)準(zhǔn)閱書桌,椅子等設(shè)施,完善了16個(gè)村級(jí)農(nóng)家書屋建設(shè)。三是進(jìn)一步利用好村級(jí)陣地,完善服務(wù)功能。堅(jiān)持“建管用并重”的原則,管理利用好村級(jí)辦公場(chǎng)所,爭(zhēng)創(chuàng)“設(shè)施利用好、活動(dòng)開展好、學(xué)習(xí)氛圍好、管理利用好、黨建園地好”的五好黨員活動(dòng)室,發(fā)揮其綜合效益,堅(jiān)持一室多用,積極開展黨員教育培訓(xùn)和各類農(nóng)村實(shí)用技術(shù)、勞務(wù)技能培訓(xùn),使村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所成為廣大黨員群眾了解黨的方針政策、參加科技文化培訓(xùn)、咨詢生產(chǎn)生活信息、開展先進(jìn)性教育、參加文化娛樂活動(dòng)的主要陣地,發(fā)揮其應(yīng)有的作用。
(八)利用遠(yuǎn)程教育設(shè)備,進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村黨員管理。為了貫徹落實(shí)省、市、縣農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作會(huì)議精神,鎮(zhèn)黨委成立了現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了實(shí)施方案,完善了各種資料,建立了南湖鎮(zhèn)農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育各項(xiàng)管理制度,包括學(xué)習(xí)制度,設(shè)備管理制度,農(nóng)村黨員現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育信息管理制度,農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育教學(xué)管理制度,管理操作員職責(zé),南湖鎮(zhèn)農(nóng)村現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程計(jì)算機(jī)教室管理制度,農(nóng)村黨員干部現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育終端接收點(diǎn)管理員工作職責(zé),為村級(jí)配齊遠(yuǎn)程教育終端接收站點(diǎn)管理員16名,并對(duì)全鎮(zhèn)站點(diǎn)設(shè)備進(jìn)行了維護(hù),使設(shè)備良好運(yùn)行,為了使遠(yuǎn)程教育終端接受站點(diǎn)協(xié)管員更好地掌握計(jì)算計(jì)操作及信息發(fā)布,對(duì)16名協(xié)管員進(jìn)行了2次培訓(xùn),使他們熟練操作設(shè)備,在遠(yuǎn)程教育培訓(xùn)中,鎮(zhèn)黨委組織各村支部利用農(nóng)閑時(shí)間,通過培訓(xùn)使廣大果農(nóng)了解了市場(chǎng)行情信息,掌握了現(xiàn)代果園管理技術(shù),達(dá)到了村村有技術(shù)執(zhí)導(dǎo)員,戶戶有技術(shù)明白人,為南湖“果品、草蓄、洋芋”產(chǎn)發(fā)業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
二、今后工作打算。
今年基層組織建設(shè)工作,雖然我們做了積極的努力,但存在著一定的差距和不足。主要表現(xiàn)在:一是干部教育培訓(xùn)內(nèi)容相對(duì)單一,培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)不足;二是面對(duì)全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化水平的不斷提升,農(nóng)村基層黨組織的職能定位還需要進(jìn)一步探索和創(chuàng)新;三是個(gè)別村領(lǐng)導(dǎo)班子觀念落后、方式陳舊,示范做不來(lái),服務(wù)跟不上,引導(dǎo)不得力;四是由于農(nóng)村年輕黨員和有一技之長(zhǎng)的青年農(nóng)民大量外出務(wù)工,發(fā)展農(nóng)民黨員和培養(yǎng)村級(jí)干部后繼乏人。今后我們將繼續(xù)在靠實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上下功夫,在組織學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀上樹形象,在強(qiáng)化督導(dǎo)檢查上出實(shí)招,在提升整體水平上求實(shí)效,重點(diǎn)抓好以下幾個(gè)方面的工作。
(一)進(jìn)一步加強(qiáng)村級(jí)組織建設(shè)。一是加大黨建工作經(jīng)費(fèi)投入和保障機(jī)制。由于全鎮(zhèn)財(cái)力有限,投入到各村的經(jīng)費(fèi)不足,嚴(yán)重制約村級(jí)黨組織的自身發(fā)展。二是加快產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整步伐,增加農(nóng)村黨組織執(zhí)政的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)。各村黨支部要充分認(rèn)識(shí)到全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),加大產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)開發(fā),不斷增強(qiáng)村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)實(shí)力,不斷提高為民辦事的能力。三是加強(qiáng)村黨支部建設(shè)這個(gè)關(guān)鍵,發(fā)展壯大黨員隊(duì)伍,優(yōu)化黨員結(jié)構(gòu)。認(rèn)真貫徹發(fā)展黨員十六字方針,圍繞果品、草畜、洋芋三大產(chǎn)業(yè),培養(yǎng)鍛煉年輕黨員隊(duì)伍。四是加強(qiáng)農(nóng)民黨員的教育培訓(xùn),不斷擴(kuò)大教育的輻射面,著力解決好部分黨員黨性觀念淡薄、愚昧落后、封建迷信等問題,著力解決好一些農(nóng)民黨員政策法律水平低、應(yīng)對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的基本功差、缺乏致富能力和本領(lǐng)問題。
(二)進(jìn)一步提高黨員文化素質(zhì)。通過摸底調(diào)查發(fā)現(xiàn),我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員自身致富無(wú)路,徘徊在溫飽線上,雙帶能力差,思想保守,體現(xiàn)不出黨員的先進(jìn)性,在一定程度上影響了整個(gè)黨員隊(duì)伍的整體形象。今后我們重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面入手:一是明確發(fā)展黨員重點(diǎn),在今后發(fā)展黨員工作中,應(yīng)重點(diǎn)對(duì)那些思想解放,有知識(shí)、有頭腦、敢于回鎮(zhèn)創(chuàng)業(yè)的青年、退伍軍人和當(dāng)?shù)毓麍@大戶、致富典型中發(fā)展,只有這樣才能負(fù)擔(dān)起向廣大農(nóng)民群眾宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的職責(zé),才能組織帶領(lǐng)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì),實(shí)現(xiàn)脫貧致富的目標(biāo)。二是繼續(xù)推行“雙培雙帶”工程,把致富能手培養(yǎng)出黨員或干部,把現(xiàn)有的黨員干部培養(yǎng)成致富帶頭人,通過“雙培雙帶”活動(dòng),提高基礎(chǔ)阻止吸引了、凝聚力和戰(zhàn)斗力,不斷改善村級(jí)班子結(jié)構(gòu),增強(qiáng)村級(jí)黨組織駕馭農(nóng)村工作的能力。三要采取“走出去取經(jīng)、走回來(lái)發(fā)展”的方式,調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),發(fā)展黨員。每年有針對(duì)性的組織部分有膽識(shí)和有素質(zhì)的能人、果園大戶到外面參觀學(xué)習(xí),了解市場(chǎng)、學(xué)習(xí)技術(shù),引導(dǎo)其調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),培養(yǎng)一批產(chǎn)業(yè)發(fā)展大戶,并把產(chǎn)業(yè)大戶發(fā)展為黨員。通過黨員大戶帶動(dòng)其他發(fā)展,逐步擴(kuò)大產(chǎn)業(yè)規(guī)模。
(三)是進(jìn)一步現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育機(jī)制。充分發(fā)揮鎮(zhèn)遠(yuǎn)程辦、村遠(yuǎn)程點(diǎn)的作用,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,落實(shí)好遠(yuǎn)程教育工作人員職責(zé),完善遠(yuǎn)程教育工作機(jī)制,建立并落實(shí)好遠(yuǎn)程教育設(shè)備管理、技術(shù)人員培訓(xùn)、經(jīng)費(fèi)管理、日常工作規(guī)定等制度,增強(qiáng)工作的滲透力、吸引力和凝聚力,真正形成齊抓共管、互促互進(jìn)的遠(yuǎn)程教育工作格局。深化“村+學(xué)?!边h(yuǎn)程教育潛力。實(shí)施村校結(jié)合、資源共享,不斷完善“基層組織+學(xué)校”工作思路,探討更適宜的遠(yuǎn)程教育方法和措施,著力構(gòu)建黨員遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)體系,實(shí)現(xiàn)資源共享,形成政治理論培訓(xùn)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、精神文明建設(shè)、推廣科學(xué)技術(shù)、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的遠(yuǎn)程教育教學(xué)新體系。按照“實(shí)際、實(shí)用、實(shí)效”的原則,提高播放收看工作質(zhì)量。積極推進(jìn)黨員電教服務(wù)“三農(nóng)”主題實(shí)踐活動(dòng),讓廣大黨員、群眾喜聞樂見,學(xué)以致用,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。
(四)進(jìn)一步提升創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)水平。深入開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),是對(duì)各級(jí)黨組織貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀執(zhí)行力的重要檢驗(yàn)。各級(jí)機(jī)關(guān)黨組織要把創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)中承諾給群眾整改的事情落實(shí)好,把善于發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳先進(jìn)典型作為推進(jìn)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)的重要抓手,積極發(fā)現(xiàn)典型,培育典型,唱響典型、推廣典型,特別是要注意選樹群眾身邊的先進(jìn)典型,用身邊的事教育身邊的人,努力形成導(dǎo)向鮮明、聲勢(shì)強(qiáng)勁、富有特色的輿論導(dǎo)向,使廣大黨員身邊有典型、學(xué)習(xí)有榜樣、成為引領(lǐng)群眾、樹立正氣、激勵(lì)人心、推動(dòng)工作的強(qiáng)大力量。
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標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十五
隨著標(biāo)準(zhǔn)化供電所建設(shè)的逐步深入,辛店供電所在任縣供電公司的帶領(lǐng)下積極開展各班組的建設(shè)工作。配電班依據(jù)供電所標(biāo)準(zhǔn)化管理制定本年度班組建設(shè)工作計(jì)劃。具體如下:
一、配電班成員在2009年這關(guān)鍵的一年更應(yīng)該繼續(xù)加強(qiáng)該班組崗位職責(zé)與工作標(biāo)準(zhǔn)的學(xué)習(xí)工作,并能熟練掌握各項(xiàng)工作的管理流程。每季度組織標(biāo)準(zhǔn)化管理培訓(xùn)、考試,使班組成員對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化流程用更深刻的認(rèn)識(shí),從而能更好地指導(dǎo)工作。
二、每月、周初制定本班月、周工作計(jì)劃,并具體組織實(shí)施,完成供電所下達(dá)的各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)和工作任務(wù)。
三、
定期參加供電所組織的安全活動(dòng),分析安全形勢(shì),研究安全工作,落實(shí)安全管理辦法。在春秋季節(jié)組織安全檢查,做好防汛及農(nóng)忙季節(jié)的安全供電工作。
四、對(duì)轄區(qū)內(nèi)的電力設(shè)施定期開展巡視、檢查、試驗(yàn)、維修和檢修等工作,對(duì)設(shè)備缺陷做好記錄,并按缺陷等級(jí)分類處理。
五、按照供電服務(wù)承諾的要求,為客戶提供24小時(shí)電力故障報(bào)修服務(wù)。
配電班應(yīng)積極配合其他班組做好供電所的各項(xiàng)工作,并認(rèn)真完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。
配電班(班長(zhǎng)):張玲國(guó)班組建設(shè)計(jì)劃。
一、優(yōu)化工作流程,完善服務(wù)功能,開拓創(chuàng)新。
二、對(duì)每一項(xiàng)工作提出具體要求、制定實(shí)施措施,發(fā)放到相應(yīng)責(zé)任人。
三、充分認(rèn)識(shí)到班組建設(shè)工作的重要意義和作用,做到思想認(rèn)識(shí)到位,組織措施落實(shí)到位,考核到位。
四、搞好思想政治工作,遵守社會(huì)公德,提高職業(yè)道德,認(rèn)真落實(shí)號(hào)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),自覺規(guī)范服務(wù)行為,弘揚(yáng)企業(yè)服務(wù)文化,塑造供電企業(yè)良好的形象,認(rèn)真執(zhí)行國(guó)網(wǎng)“三個(gè)十條”。
五、搞好班組間的協(xié)調(diào)關(guān)系。
六、認(rèn)真學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)化工作流程,做好營(yíng)業(yè)廳的業(yè)務(wù)受理工作,并開展多種形式優(yōu)質(zhì)服務(wù)和上門服務(wù)工作,廣泛征求客戶的意見和建議,做好電力宣傳工作。
業(yè)務(wù)受理班(班長(zhǎng)):宋良波。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十六
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
一公司xx項(xiàng)目黨支部,現(xiàn)有職工74名,其中黨員28名。在公司黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和部署下,我們認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司的各項(xiàng)管理要求,大力推行項(xiàng)目黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),積極開展黨建思想政治工作,較好地發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用,為促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行提供了有力的政治保障。其具體做法如下:
一、統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),明確標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的重要意義。
今年,在集團(tuán)公司黨委開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)以來(lái),項(xiàng)目部班子成員和絕大多數(shù)黨員思想重視、認(rèn)識(shí)明確,并積極投入到這項(xiàng)工作中去。但仍有部分職工認(rèn)識(shí)模糊,思想消極,對(duì)此,我們采取了如下措施:一是加強(qiáng)宣傳。通過各種會(huì)議認(rèn)真學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實(shí)施意見,引導(dǎo)大家結(jié)合實(shí)際,深刻領(lǐng)會(huì)開展標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)的重要性、必要性和緊迫性,要求大家不僅要抓好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),還要通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有效促進(jìn)施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行;二是建立機(jī)構(gòu)。我們成立了以黨支部書記為第一責(zé)任人的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,同時(shí)要求其他領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”,既要搞好生產(chǎn)經(jīng)營(yíng),又要履行好標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的責(zé)任;三是貫徹落實(shí)。我們制定了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng)安排和推進(jìn)計(jì)劃,分階段并對(duì)每個(gè)階段的工作做出日歷性安排,保證工作有條不紊,全面推進(jìn)。
二、整章建制,確立規(guī)范,推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)深入開展。
我們將整個(gè)活動(dòng)分為部署啟動(dòng)、規(guī)范整改、考核提高三個(gè)階段,重點(diǎn)是抓好第二階段各項(xiàng)工作的執(zhí)行。
(一)按照程序,設(shè)置組織。我們及時(shí)選舉產(chǎn)生了黨支部委員會(huì),召開了第一次支委會(huì),明確了黨支部委員的職責(zé),從而規(guī)范地建立了黨支部,切實(shí)做到“五同步”、“四到位”。按照公司黨委的要求,我們根據(jù)黨員分布和工作需要,成立了項(xiàng)目部、橋梁1隊(duì)、橋梁2隊(duì)黨小組,選好配齊黨小組長(zhǎng),明確黨小組和黨小組長(zhǎng)的職責(zé),積極組織黨小組開展各項(xiàng)工作。同時(shí),按照黨建工作向協(xié)作隊(duì)伍延伸的要求,幫助協(xié)作隊(duì)伍建立黨小組,做到同教育、同管理、同要求。
(二)堅(jiān)持制度,貫徹落實(shí)。一是堅(jiān)持中心組學(xué)習(xí)制度。每月進(jìn)行一次集中學(xué)習(xí),每次學(xué)習(xí)不少于2小時(shí),并做到學(xué)習(xí)有計(jì)劃、有內(nèi)容、有主題發(fā)言人,通過學(xué)習(xí)增強(qiáng)了項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子政治思想素質(zhì)和責(zé)任意識(shí);二是堅(jiān)持黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會(huì)制度。我們按照生活會(huì)召開程序,確定會(huì)議主題,會(huì)前廣泛征求群眾意見,會(huì)中班子成員緊密聯(lián)系項(xiàng)目實(shí)際和自身情況,交流思想,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),開展批評(píng)與自我批評(píng),增進(jìn)了團(tuán)結(jié),提高了領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力;三是落實(shí)“三會(huì)一課”制度。我們堅(jiān)持每月召開一次支委會(huì),每季度召開一次黨員大會(huì),每月召開一次黨小組會(huì)。黨支部針對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和黨員思想實(shí)際,及時(shí)組織上黨課,給黨員講形勢(shì)、講任務(wù)、提要求,提高了黨員的政治業(yè)務(wù)素質(zhì);四是堅(jiān)持監(jiān)督約束制度。我們加強(qiáng)和健全黨支部?jī)?nèi)部監(jiān)督機(jī)制,確?!叭匾淮蟆敝贫蓉瀼芈鋵?shí),推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子民主集中制建設(shè),促進(jìn)班子民主、科學(xué)和規(guī)范決策。特別是在重要事項(xiàng)黨政會(huì)簽方面,我們嚴(yán)格按照會(huì)簽的內(nèi)容和程序操作,規(guī)范了權(quán)利運(yùn)作,堵塞了管理漏洞,遏制了項(xiàng)目腐敗的發(fā)生。同時(shí),我們還通過支委會(huì)、經(jīng)理辦公會(huì)、黨務(wù)廠務(wù)公開欄、群眾意見箱等多種形式,將職工食堂管理、工資發(fā)放、機(jī)械設(shè)備租賃、物資采購(gòu)等職工群眾關(guān)心的問題有效納入到民主監(jiān)督之中來(lái),收到了良好效果。
(三)明確主題,開展活動(dòng)。我們按照公司黨委的要求,認(rèn)真開展了“高揚(yáng)黨旗鑄精品,xx客專立新功”主題活動(dòng),做到工作部署、內(nèi)容落實(shí)、檢查考核“三到位”。圍繞這一主題,我們?cè)凇皠?chuàng)崗建區(qū)”工作中,建立了28個(gè)黨員先鋒崗、12個(gè)紅旗責(zé)任區(qū),并制定了責(zé)任標(biāo)準(zhǔn),明確了創(chuàng)建內(nèi)容和考核評(píng)比方式。這有效增強(qiáng)了黨員的先鋒意識(shí)和責(zé)任意識(shí),促進(jìn)了施工生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作。同時(shí),我們根據(jù)xx客專工期緊、任務(wù)重的實(shí)際情況,將技術(shù)要求高、施工難度大的跨xx高速公路連續(xù)梁和跨隴海鐵路大橋兩項(xiàng)工程設(shè)為黨員先鋒工程,通過“明崗定責(zé),考評(píng)創(chuàng)優(yōu)”等措施,激勵(lì)廣大黨員立足本職,發(fā)揮先鋒模范作用,帶領(lǐng)廣大職工保證重、難點(diǎn)工程施工順利進(jìn)行。經(jīng)過大家的奮力拼搏,今年8月份,xx客運(yùn)專線全線重點(diǎn)控制性工程——咸陽(yáng)西立交特大橋跨xx高速公路136米連續(xù)梁-拱提前竣工,獲得了xx客專指揮部嘉獎(jiǎng),為公司贏得了榮譽(yù)。
(四)注重宣傳,樹立形象。一是按照公司黨委的要求,及時(shí)宣傳貫徹集團(tuán)公司、公司、xx客專指揮部的相關(guān)文件精神,統(tǒng)一職工思想,明確發(fā)展目標(biāo)。通過講形勢(shì)、講優(yōu)勢(shì)、講前景、講對(duì)策、講穩(wěn)定,引導(dǎo)廣大職工正確認(rèn)清形勢(shì),立足自身,積極應(yīng)對(duì),增強(qiáng)戰(zhàn)勝困難的信心和勇氣,形成推動(dòng)項(xiàng)目生產(chǎn)的強(qiáng)大合力;二是以《中鐵航空港企業(yè)形象標(biāo)識(shí)手冊(cè)》為規(guī)范,通過與xx客專指揮部溝通聯(lián)系,更換了項(xiàng)目所有企業(yè)標(biāo)識(shí),在管段充分展示了航空港的形象風(fēng)采;三是為配合項(xiàng)目施工生產(chǎn),推廣施工生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、安全質(zhì)量工作中好的做法、制度及好人好事,起到鼓舞士氣,弘揚(yáng)正氣的鼓動(dòng)作用,我們深入挖掘素材,及時(shí)進(jìn)行宣傳報(bào)道,編寫xx客專簡(jiǎn)訊40期,在公司網(wǎng)站發(fā)表通訊156篇,在集團(tuán)公司網(wǎng)站發(fā)表通訊13篇。
(五)規(guī)范臺(tái)賬,統(tǒng)一管理。我們建立健全了“三簿一冊(cè)三檔”臺(tái)賬,做到了“三有”、“三上墻”。“三有”指有工地黨校學(xué)習(xí)室,有黨務(wù)與廠務(wù)公開欄,有黨內(nèi)活動(dòng)和黨員、職工事跡宣傳欄;“三上墻”指黨支部工作制度上墻,黨支部工作職責(zé)上墻,“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng)一覽表上墻。同時(shí),我們還建立健全了黨支部工作制度,并編訂成冊(cè),各類臺(tái)賬做到認(rèn)真填寫,用臺(tái)賬資料真實(shí)記載黨支部工作情況,全面提升項(xiàng)目黨建工作水平。
三、抓好結(jié)合,突出主題,用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促進(jìn)各項(xiàng)工作。
我們堅(jiān)持“圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn)”的原則,
當(dāng)前隱藏內(nèi)容免費(fèi)查看將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)同生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作緊密結(jié)合起來(lái),用標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行,以施工生產(chǎn)成果檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平。
(一)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與安全質(zhì)量管理結(jié)合起來(lái),提升項(xiàng)目管理水平。我們將安全生產(chǎn)教育作為黨支部形勢(shì)任務(wù)教育的重要內(nèi)容,并納入“三會(huì)一課”進(jìn)行強(qiáng)化學(xué)習(xí),在職工心目中牢固樹立了安全生產(chǎn)、安全發(fā)展的理念。結(jié)合“創(chuàng)崗建區(qū)”活動(dòng),開展了黨員身邊無(wú)事故活動(dòng),充分發(fā)揮黨員在安全生產(chǎn)管理中的作用,還通過黨建帶工建、黨建帶團(tuán)建,開展了群眾安全質(zhì)量監(jiān)督員活動(dòng),創(chuàng)建了青年安全監(jiān)督崗,在安全生產(chǎn)中形成了齊抓共管的良好局面。同時(shí),我們將工程創(chuàng)優(yōu)納入黨支部、黨小組、黨員個(gè)人工作目標(biāo),積極開展黨員手中無(wú)次品活動(dòng)、黨員創(chuàng)建優(yōu)質(zhì)精品工程活動(dòng),并將重點(diǎn)工程列為黨員先鋒工程,做到班班有黨員負(fù)責(zé)、關(guān)鍵崗位有黨員把關(guān)。在廣大黨員干部的帶領(lǐng)下,全體職工愛崗敬業(yè)、盡職盡責(zé),確保了xx客專建設(shè)質(zhì)量,項(xiàng)目部多次獲得xx客專指揮部表?yè)P(yáng)。
(二)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與廉政建設(shè)結(jié)合起來(lái),提高項(xiàng)目廉政建設(shè)成效。一是劃分了黨支部、黨小組和黨員責(zé)任區(qū),明確了黨員和職工群眾的廉潔職責(zé);二是根據(jù)黨員在重要環(huán)節(jié)、關(guān)鍵崗位上的分布,設(shè)置了黨員廉潔責(zé)任崗和黨員廉潔責(zé)任區(qū);三是嚴(yán)格寫實(shí)考核,我們把廉潔自律作為黨員寫實(shí)的重要內(nèi)容之一,要求每名黨員自覺接受其他黨員的批評(píng)幫助,接受職工群眾的無(wú)記名測(cè)評(píng);四是加強(qiáng)檢查指導(dǎo),黨支部、黨小組對(duì)黨員責(zé)任區(qū)的工作定期指導(dǎo),特別是對(duì)容易發(fā)生不廉潔行為的工作環(huán)節(jié)和部門,指導(dǎo)幫助責(zé)任區(qū)健全制度,制定措施,保證做到管理制度嚴(yán)密,工作廉潔高效。
(三)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)合起來(lái),提升黨員干部業(yè)務(wù)素質(zhì)。為了滿足xx高速鐵路建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)要求,黨支部成立了工地黨校,在堅(jiān)持對(duì)黨員進(jìn)行政治和技術(shù)黨課教育的同時(shí),制訂了職工培訓(xùn)計(jì)劃,分層次、分類別對(duì)管理人員、技術(shù)骨干、特殊工種和架子隊(duì)的作業(yè)人員進(jìn)行全員、全方位的培訓(xùn),共培訓(xùn)568人次。通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),項(xiàng)目部機(jī)械操作人員、特殊工種、試驗(yàn)人員等全部達(dá)到了持證上崗要求,架子隊(duì)作業(yè)人員普遍掌握了鉆孔樁、承臺(tái)墩柱和連續(xù)梁施工要領(lǐng)和應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)技能,項(xiàng)目部管理人員和技術(shù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、操作技能等也得到明顯提高,為高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量修建xx客專奠定了基礎(chǔ)。
(四)將標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)與完成任務(wù)結(jié)合起來(lái),促進(jìn)施工生產(chǎn)順利進(jìn)行。我們始終把標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的落腳點(diǎn)放在促進(jìn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的完成上。一是針對(duì)項(xiàng)目工期緊、任務(wù)重的實(shí)際,我們通過召開黨員會(huì)、干部會(huì)、職工大會(huì),廣泛開展形勢(shì)任務(wù)教育,統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),充分調(diào)動(dòng)廣大干部職工的積極性,為xx客專施工任務(wù)按期順利完成提供思想輿論支持;二是積極融入項(xiàng)目勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng),明確黨組織、黨員干部的職責(zé),激勵(lì)廣大黨員在急難險(xiǎn)重中盡職責(zé)、做表率、當(dāng)先鋒、打頭陣。廣大黨員干部帶領(lǐng)職工群眾迎難而上,在征地拆遷、橋墩混凝土澆筑、跨xx高速公路136米連續(xù)梁施工中攻堅(jiān)克難,屢創(chuàng)佳績(jī),彰顯了黨支部的戰(zhàn)斗力。
通過標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)活動(dòng),我們提高了廣大干部職工的思想認(rèn)識(shí)水平,建立了黨支部工作規(guī)范的運(yùn)行機(jī)制,發(fā)揮了黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用,為促進(jìn)項(xiàng)目施工生產(chǎn)順利進(jìn)行提供了強(qiáng)有力的政治保障,呈現(xiàn)出了“黨政同心、目標(biāo)同向、工作同步、相融互動(dòng)”的良好局面。截止目前,xx項(xiàng)目部共完成施工產(chǎn)值億元,安全質(zhì)量總體受控,各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到業(yè)主要求,項(xiàng)目部多次被評(píng)為“先進(jìn)單位”,黨支部連續(xù)獲得一公司、集團(tuán)公司、股份公司“先進(jìn)黨支部”、“先進(jìn)基層黨組織”、“紅旗項(xiàng)目部”等榮譽(yù)稱號(hào)。
xx項(xiàng)目在標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中雖然取得了一定成績(jī),但是與集團(tuán)公司黨委的要求還存在著明顯差距和不足。我們將以這次會(huì)議為契機(jī),進(jìn)一步改進(jìn)和加強(qiáng)項(xiàng)目黨支部建設(shè),帶領(lǐng)廣大干部職工拼搏奮進(jìn),保證xx客專生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各項(xiàng)任務(wù)圓滿完成。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十七
為進(jìn)一步完善基層黨的建設(shè)工作,創(chuàng)新工作思路,交流先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)工作,8月21日上午,我局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨委全處人員及各支部黨務(wù)工作者共計(jì)11人,到省市場(chǎng)監(jiān)督管理局參觀學(xué)習(xí)先進(jìn)黨建工作經(jīng)驗(yàn),并進(jìn)行了現(xiàn)場(chǎng)交流。省藥監(jiān)局機(jī)關(guān)黨委負(fù)責(zé)人也帶領(lǐng)相關(guān)人員共同參加了本次觀摩活動(dòng)。
省市場(chǎng)監(jiān)督管理局機(jī)關(guān)黨委專職副書記張尚莉邀請(qǐng)先進(jìn)黨支部代表?xiàng)顫隽私?jīng)驗(yàn)介紹,在現(xiàn)場(chǎng)展示黨建工作相關(guān)佐證材料、工作成果,并在互動(dòng)交流中分享了黨建工作中的有效做法和成功經(jīng)驗(yàn)。通過現(xiàn)場(chǎng)觀摩學(xué)習(xí),大家受益匪淺,進(jìn)一步深化了對(duì)基層黨組織建設(shè)工作的認(rèn)識(shí),對(duì)于提升我局黨建工作水平起到了促進(jìn)、激勵(lì)作用。
根據(jù)2020年省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨建暨黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會(huì)議精神,今年黨建工作要重點(diǎn)抓好以下四個(gè)方面:一是加強(qiáng)黨的政治建設(shè),抓好新形勢(shì)下的黨建工作;二是加強(qiáng)黨的組織建設(shè),推動(dòng)黨建工作標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化;三是圍繞中心服務(wù)大局,推動(dòng)黨建和業(yè)務(wù)深度融合;四是推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè),持之以恒正風(fēng)肅紀(jì)。
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨建工作實(shí)行清單式管理,銷號(hào)式推進(jìn),制定了《省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)三年攻堅(jiān)行動(dòng)工作實(shí)施方案(2020-2022年)》。明確以建設(shè)“政治功能強(qiáng)、支部班子強(qiáng)、黨員隊(duì)伍強(qiáng)、作用發(fā)揮強(qiáng)”黨支部為工作目標(biāo),以推進(jìn)“六規(guī)范”建設(shè)為工作任務(wù),分為三個(gè)階段開展工作,明確要求加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化督促指導(dǎo)。制定了《2020年黑龍江省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局落實(shí)“五細(xì)”要求實(shí)施辦法》,并以此次活動(dòng)為契機(jī),促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變、干部能力素質(zhì)提升,把追求極致標(biāo)準(zhǔn)和弘揚(yáng)工匠精神融入到工作的各方面各環(huán)節(jié),帶動(dòng)“五細(xì)”蔚然成風(fēng)。
省知識(shí)產(chǎn)權(quán)局將繼續(xù)以創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化黨支部為黨建工作切入點(diǎn),高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求推進(jìn)黨建工作,完善基層黨組織建設(shè)工作,優(yōu)化機(jī)關(guān)工作流程。下一步,將按照新的任務(wù)分工重新組建黨支部,繼續(xù)發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,有序推進(jìn)各項(xiàng)工作,促進(jìn)黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,確保服務(wù)大局和推進(jìn)機(jī)關(guān)黨建取得新成效。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十八
尊敬的,親愛的同事們:
大家好!
安全關(guān)系到井下工人的生命存亡,關(guān)系到家庭的幸福與否,關(guān)系到企業(yè)的繁榮興衰,所以我們要居安思危。但居安思危并非要杞人憂天而有畏懼和恐慌心理。我是一名安全員,就要以確保井下安全為己任,認(rèn)真排查各種安全隱患,增強(qiáng)自身的安全意識(shí),爭(zhēng)取做到防患于未然,將各種隱患消滅在萌芽狀態(tài),確保井下的長(zhǎng)治久安。
正是對(duì)安全的重要性有著深刻的認(rèn)識(shí),我們煤業(yè)公司將井下工人的生命安全放在首位,并有針對(duì)性的做了很多措施。
第一、每天在下井前開班前會(huì),將井下工作的內(nèi)容、地點(diǎn)及下井路線都很清晰的告訴大家,并講明工作中會(huì)出現(xiàn)的安全隱患,反復(fù)強(qiáng)調(diào)安全問題。
第二、在井下安設(shè)醒目的安全提示語(yǔ)。通俗的語(yǔ)言所講述的深刻道理使每個(gè)人都牢記安全于心,自覺遵守安全規(guī)章制度,堅(jiān)決做到不違章、不違紀(jì),將個(gè)人與企業(yè)構(gòu)成一條息息相關(guān)、唇亡齒寒的關(guān)系鏈。這種相依相存、牽一發(fā)而動(dòng)全身的鏈條崩的越緊對(duì)企業(yè)的推動(dòng)性越大,使企業(yè)這艘帆船載著我們穿越風(fēng)浪的侵襲安全的到達(dá)幸福的彼岸。
第三、對(duì)全體員工進(jìn)行安全培訓(xùn)和崗位職業(yè)技能培訓(xùn),增強(qiáng)每個(gè)人的安全素質(zhì)和安全操作技能,將人為的隱患降到最低。
第四、對(duì)井下的各工作面及設(shè)備實(shí)行責(zé)任制。責(zé)任連帶使各自的職責(zé)更明確,也能使井下所有的設(shè)備保持良好的工作狀態(tài)。
第五、實(shí)行相互監(jiān)督制度。在井下待時(shí)間長(zhǎng)了會(huì)疲勞懈怠和麻痹大意,這時(shí)他人的監(jiān)督就顯得尤為重要了,有時(shí)一瞬間就是生死之別。所以我們應(yīng)感激給我們逆耳規(guī)勸,甚至是嚴(yán)厲批評(píng)的人。
人非草木無(wú)情,也非圣賢無(wú)過,更非獨(dú)立個(gè)體傲然于世,所以我們要尊重他人的生命安全,用自己的雙手撐起一片安全的空間,我們所有的人就可營(yíng)造一個(gè)秩序井然、安定而又充滿激情的井下世外桃源。
生命對(duì)于每個(gè)人僅有一次,為了這僅有的一次生命不被一時(shí)的疏忽而扼殺,我們應(yīng)筑起一道安全的萬(wàn)里長(zhǎng)城,拒隱患和災(zāi)難于千里之外?!按浇难a(bǔ)漏遲,災(zāi)難臨頭后悔晚”,我們白坪煤業(yè)的安全主旨是:“安全第一,預(yù)防為主”,所以每個(gè)人都要有居安思危,防患于未然的心態(tài)和準(zhǔn)備。機(jī)遇永遠(yuǎn)眷顧有準(zhǔn)備的人,而這機(jī)遇對(duì)于井下工人來(lái)說(shuō)則是寶貴的生命。勿以善小而不為,勿以惡小而為之。切記,滴水可穿石,星火可燎原,小的隱患亦可釀成巨大災(zāi)難。在井下工作時(shí)更不能有“人人各掃門前雪,莫管他人瓦上霜”的旁觀者心態(tài),因?yàn)榫滤腥说纳枷涤谝痪€。所以,為了自身的生命安全我們有權(quán)利阻止一切違章操作,有權(quán)利拒絕一切違章指揮,但也有義務(wù)及時(shí)排解身邊的一切安全隱患。
身處離地面500多米的井下,如行于刀山火海,如履無(wú)垠薄冰,生命在這里是最脆弱的,但也是最堅(jiān)強(qiáng)的,只要能時(shí)刻保持高度的警惕性,做事不違章、不逾矩,最危險(xiǎn)的地方也可以是最安全的所在。為了使生命更頑強(qiáng)的延續(xù),我們安全員應(yīng)盡職盡責(zé),不畏怒目直視,不懼強(qiáng)勢(shì)壓頭,只為維護(hù)他人的生命安全和企業(yè)的利益財(cái)產(chǎn)。在我身邊就有很多安全衛(wèi)士,他們孜孜不倦地奔走于各個(gè)工作地點(diǎn)的身影給我留下了深刻的印象。
記憶的最深處是張甲州隊(duì)長(zhǎng)和陳紅利副隊(duì)長(zhǎng)在井下工作的全過程,從缸溝到第三中部車場(chǎng),他們細(xì)心檢查每一個(gè)螺釘,看是否有松動(dòng);仔細(xì)排查每一個(gè)管路接口和閥門,看是否有漏氣現(xiàn)象;認(rèn)真觀察帶式輸送機(jī)的工作狀態(tài),看是否運(yùn)行正常,有無(wú)跑偏現(xiàn)象。正走著看到前面有一個(gè)工人正坐在皮帶上休息,這時(shí)張隊(duì)長(zhǎng)怒喊一聲,責(zé)令其遠(yuǎn)離皮帶。那位工人剛跳下來(lái),皮帶就夾著帶扣與托輥的撞擊聲旋轉(zhuǎn)起來(lái)。感激的淚花潤(rùn)濕了那位工人的雙眼,他為自己的行為感到深深的愧疚和后怕。這是我第一次看到張隊(duì)發(fā)火,但這是一種愛,是一種真心的保護(hù)。幾天后,我和陳副隊(duì)長(zhǎng)結(jié)束了井下的工作到人行車候車處等車,當(dāng)聽到人行車由遠(yuǎn)及近的清脆鈴聲時(shí),在井下工作了六七個(gè)小時(shí)的工人們都像水泡一樣,想早一秒浮到上面呼吸清新的空氣,享受溫暖的陽(yáng)光。車還沒停穩(wěn)就見一人迅速擠到車前,這時(shí)陳副隊(duì)長(zhǎng)上前拉住了他,面對(duì)對(duì)方怒目圓睜、因氣憤而扭曲了的面孔,陳副隊(duì)長(zhǎng)并沒有畏懼對(duì)方仇視的目光,而是鎮(zhèn)定平和的動(dòng)之以情,曉之以理,告訴他違紀(jì)扒車的危險(xiǎn)性,以及將會(huì)對(duì)他人造成的負(fù)面影響。聽了陳副隊(duì)長(zhǎng)一席苦口婆心的善意規(guī)勸,那位同志自覺排進(jìn)了候車的隊(duì)列,臨上車前我看到他向陳副隊(duì)長(zhǎng)投來(lái)了感激的目光。我也從旁感受到了以己之力助人平安所帶來(lái)的欣慰和快樂,這種贈(zèng)人以花手留余香的心理滿足感將驅(qū)使我在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè),奉獻(xiàn)自我,照亮井下工人前行的路。最近一次是和班長(zhǎng)王光輝在井下安裝污水管,他對(duì)安裝好的水管又進(jìn)行仔細(xì)的檢查,查著查著他的手停在了一個(gè)螺釘上,原來(lái)是螺帽沒擰緊。他又向前查了幾節(jié),又發(fā)現(xiàn)一處螺釘沒擰緊。上井后他給全班員工嚴(yán)厲的批評(píng),對(duì)【】那趟管路的安裝工做出了減工分處罰,并責(zé)令他們自我檢討,以及對(duì)所有安裝管路進(jìn)行復(fù)查并處理所存在的問題。諸如此類的安全故事還有很多,他們的敬業(yè)將感染每一個(gè)人為白坪煤業(yè)的健康成長(zhǎng)講誠(chéng)信,講安全。
為了我們能夠享受明天早晨的第一縷陽(yáng)關(guān),我們要安全;為了我們能健康安全的出現(xiàn)在站在高崗上,望眼欲穿的祈盼我們歸還的母親的視線里,并使她們能盡享天倫之樂,我們要確保自身安全;為了白坪煤業(yè)能在我們的努力和關(guān)懷下強(qiáng)盛壯大,我們要以確保企業(yè)安全為己任,做到居安思危?!扒Ы兴Ы?,萬(wàn)里無(wú)云萬(wàn)里天”,讓我們匯你我之力撥開烏云現(xiàn)藍(lán)天,使井下工人如行平地?zé)o驚無(wú)險(xiǎn),讓他們能一覽祖國(guó)明天的千里江河、萬(wàn)里山川和白坪煤業(yè)的騰達(dá)直上、孤芳冷艷。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇十九
一個(gè)充滿生機(jī)與活力的企業(yè),一個(gè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下不斷提高生產(chǎn)效能的企業(yè),靠的是什么,靠的就是管理。眾所周知電力企業(yè)是技術(shù)密集型企業(yè),企業(yè)內(nèi)部各專業(yè)關(guān)聯(lián)性強(qiáng),電力流程環(huán)環(huán)相扣,而一線生產(chǎn)班組是電力企業(yè)生產(chǎn)中最小的職能單位,擔(dān)負(fù)著電力企業(yè)生產(chǎn)的基本活動(dòng)過程,是企業(yè)各項(xiàng)工作的落腳點(diǎn)。因此班組的建設(shè)管理工作關(guān)系著企業(yè)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略的順利實(shí)施,戰(zhàn)略目標(biāo)的`順利實(shí)現(xiàn),在電力企業(yè)生產(chǎn)中起著基礎(chǔ)性的作用,其管理水平、工作優(yōu)劣直接影響著電力企業(yè)的整體狀況。只有不斷加強(qiáng)班組建設(shè)工作,才能建設(shè)一支思想好、作風(fēng)正、能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、敢打硬仗、無(wú)私奉獻(xiàn)的高素質(zhì)員工隊(duì)伍,從而達(dá)到安全、高效生產(chǎn)。搞好班組建設(shè)我認(rèn)為需要做好以下四個(gè)方面的工作。
一、加強(qiáng)思想教育,端正班組建設(shè)的態(tài)度。
在班組思想工作管理中,班組長(zhǎng)要努力做到以心換心,經(jīng)常換位思考,處處為班員著想,并將集體利益至上的理念貫徹到全員當(dāng)中。要尊重每一個(gè)班員的人格和見解,理解每一個(gè)班員的心情和存在的實(shí)際問題,努力融入到班員的日常工作、生活中。在班組管理中,既要做好班組成員工作期間的思想工作,又要做好工作以外的思想工作,時(shí)刻關(guān)注每一個(gè)班員的思想動(dòng)態(tài)。
一是統(tǒng)一思想和行為,充分認(rèn)識(shí)班組建設(shè)的重要意義。
隨著電力改革的不斷深入,班組建設(shè)的重要性也逐漸被越來(lái)越多的人所認(rèn)識(shí)和重視。首先,班組是企業(yè)實(shí)現(xiàn)自我發(fā)展壯大的有效載體。要常常給班員灌輸:班組建設(shè)搞好了,企業(yè)的基礎(chǔ)才能夠穩(wěn)固,基礎(chǔ)穩(wěn)固了企業(yè)才能夠發(fā)展,企業(yè)發(fā)展了職工的收入和“幸福指數(shù)”就會(huì)水漲船高的思想。要經(jīng)常開導(dǎo)班員提高對(duì)班組建設(shè)意義的認(rèn)識(shí)水平,從而自覺地投身到班組建設(shè)中去,把企業(yè)的利益和自身的利益緊緊聯(lián)系起來(lái),要有抓好班組建設(shè)的決心和信心,不能遇到困難就退縮。全班上下要統(tǒng)一思想和認(rèn)識(shí),齊心協(xié)力,積極協(xié)商和解決班組建設(shè)可能出現(xiàn)的新困難和新問題,為企業(yè)發(fā)展壯大獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
更重要的是要使職工樹立起不等、不靠、不推、不拖的作風(fēng)和主人翁思想,從一點(diǎn)一滴做起,把班組建設(shè)創(chuàng)建活動(dòng)貫穿于日常生產(chǎn)、工作和生活之中,使班組建設(shè)成為順利開展安全生產(chǎn)的有效保障和動(dòng)力。
二是克服認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),端正班組建設(shè)的態(tài)度。
班組建設(shè)前期由于有的員工對(duì)班組建設(shè)產(chǎn)生認(rèn)識(shí)上的誤區(qū),而表現(xiàn)出的種種不理解、不積極、不支持等現(xiàn)象。如:有的職工認(rèn)為班組建設(shè)工作是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理部門或班組長(zhǎng)的事,與己無(wú)關(guān)或至少是關(guān)系不大,主觀上只注重工作任務(wù)的完成,而忽視了制度、規(guī)范的建設(shè)管理;還有的班組對(duì)于班組建設(shè)創(chuàng)建工作僅限于做蜻蜓點(diǎn)水式的表面文章,或三天打魚兩天曬網(wǎng)式的敷衍了事,缺乏深入、持久、全面的創(chuàng)建計(jì)劃、安排和目標(biāo),更有甚者,純粹是為了應(yīng)付檢查,其后果可想而知。因此我們很有必要從克服種種認(rèn)識(shí)上的誤區(qū)和端正態(tài)度入手,積極而認(rèn)真分析、思考、教育和引導(dǎo)職工,在提高認(rèn)識(shí)的基礎(chǔ)上,轉(zhuǎn)變班組建設(shè)的態(tài)度,變消極為積極,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮每個(gè)職工的積極性和創(chuàng)造性。
最后,進(jìn)一步提高班組成員的心理和健康問題,要讓班組成員樹立“誰(shuí)適應(yīng)了社會(huì)就不會(huì)被社會(huì)淘汰”的理念,要經(jīng)常開展思想政治工作(利用班前班后會(huì)或進(jìn)行談心活動(dòng)),幫助班員建立起良好穩(wěn)定的心態(tài),不斷提高對(duì)企業(yè)改革和發(fā)展的適應(yīng)能力及心理承受能力,從容接受一些新的管理方法和理念。()如:今年下半年我廠推行“6s”管理,起始階段有的班員帶有抵觸情緒,通過第一階段的宣傳教育和整體工作的艱難推進(jìn)班員欣喜的發(fā)現(xiàn):崗位工作環(huán)境比以前整潔了許多。這樣一來(lái)班員工作時(shí)心情舒暢了,工作熱情和主動(dòng)性都有明顯提高,使班組管理工作越來(lái)越得心應(yīng)手。有力的推動(dòng)了班組建設(shè)的整體工作。(此外還要積極倡導(dǎo)科學(xué)文明健康的生活方式,班組在工作之余,開展一些群眾性的活動(dòng),豐富職工精神文化生活,陶冶員工情操,增強(qiáng)員工體魄,促進(jìn)員工身心健康。)。
二、完善制度體系,提高班組建設(shè)的規(guī)范水平。
俗話說(shuō),沒有規(guī)矩,不成方圓,制度的建全在班組建設(shè)中具有舉足輕重的作用。建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度只是第一步,做到“有法必依”“一視同仁”,“堅(jiān)決公正”才是關(guān)鍵。在執(zhí)行管理制度的同時(shí)要努力克服“人治”的隨意性,專制性、人情關(guān)和治標(biāo)不治本的現(xiàn)象。
一是不斷健全和完善班組建設(shè)各項(xiàng)機(jī)制。
班組只有不斷地修訂、補(bǔ)充和完善各種班組建設(shè)考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)、工作條例,以制度來(lái)約束、規(guī)范、細(xì)化、量化班組工作,才能使班組建設(shè)工作做到有章可依,有據(jù)可查,以制度、規(guī)范來(lái)保障和促進(jìn)班組建設(shè)工作健康、持續(xù)發(fā)展,使班組建設(shè)邁上新臺(tái)階。班組還要建立起人人參與的考評(píng)機(jī)制,這樣班組建設(shè)工作可分解、落實(shí)到班組的每個(gè)成員身上,即可實(shí)行責(zé)任考核制,使班組建設(shè)事事有人管、人人有事做,能有效調(diào)動(dòng)職工參與的積極性,提高班組建設(shè)的整體水平。
此外,在班組內(nèi)部建立起激勵(lì)、競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)制后,要積極開展各種自查與互查活動(dòng),相互監(jiān)督,尋找差距,發(fā)現(xiàn)問題,彌補(bǔ)不足,杜絕以點(diǎn)代面和各種搞形式,搞突擊的弄虛作假行為,真正使班組建設(shè)深入每個(gè)員工的心里,并使人人都成為身體力行的標(biāo)兵。
二是考核獎(jiǎng)勵(lì)要到位。
制度有了,還要看執(zhí)行的如何。在執(zhí)行制度上班長(zhǎng)應(yīng)“以身作則”,在制度面前人人平等。破壞制度的不管是誰(shuí),視情節(jié)給予不同的處罰,使班組管理步入正?;能壍?。
考核獎(jiǎng)罰舉措是激勵(lì)和約束班員的有效機(jī)制,能有效調(diào)動(dòng)每一個(gè)班員的積極性和主動(dòng)性。要下大力氣搞好搞活班組的績(jī)效獎(jiǎng)金分配,充分體現(xiàn)多勞多得,獎(jiǎng)勤罰懶的分配原則,利用最合理的分配去最大限度的調(diào)動(dòng)職工的工作積極性。要增強(qiáng)班組績(jī)效獎(jiǎng)金分配的透明度。實(shí)行公開發(fā)放,符合班組職工的意愿。讓績(jī)效工資表,考勤表,班組費(fèi)用明細(xì)表張榜公布,讓班員互相監(jiān)督,尋找差距,使分配更具有民主性,公正性,贏得職工的信任,提高班組的向心力和凝聚力。在獎(jiǎng)罰制度上努力做到扣罰不手軟,獎(jiǎng)勵(lì)不封頂,讓被罰的職工感到震動(dòng),讓被獎(jiǎng)的職工感到舒心滿意。
三、提升綜合素質(zhì),增強(qiáng)班組建設(shè)的發(fā)展活力。
加強(qiáng)班組建設(shè)管理,是提高企業(yè)整體素質(zhì)的有效途徑。企業(yè)中任何先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備必須通過班組操作來(lái)發(fā)揮作用,只有班員素質(zhì)不斷提高,才能促使企業(yè)技術(shù)進(jìn)步、不斷發(fā)展,整個(gè)企業(yè)的素質(zhì)才能跟上社會(huì)前進(jìn)的步伐。
一是要重視班員素質(zhì)教育。
標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿篇二十
規(guī)范化建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn)交流發(fā)言稿。
今天,很榮幸接受縣tj局領(lǐng)導(dǎo)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)tj員檢查指導(dǎo)工作。我知道局領(lǐng)導(dǎo)選擇到我鄉(xiāng)召開tj規(guī)范化建設(shè)現(xiàn)場(chǎng)會(huì)是對(duì)我鄉(xiāng)tj工作高看一眼,厚愛一層,是對(duì)我從事tj工作來(lái)工作的一種認(rèn)可和肯定,在此我表示衷心的感謝。我知道其它鄉(xiāng)鎮(zhèn)tj工作做得也很好,基層規(guī)范化建設(shè)也很完善,今天感覺有些班門弄斧,希望領(lǐng)導(dǎo)和同事們多提寶貝意見建議,多批評(píng)指正。下面就我鄉(xiāng)的tj工作和規(guī)范化建設(shè)談幾點(diǎn)體會(huì)。
一是我對(duì)tj規(guī)范化工作的認(rèn)識(shí)。tj工作今天看來(lái)主要是些數(shù)字、表格,是有些單調(diào),可從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)看卻能反應(yīng)出一個(gè)地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,反應(yīng)出一個(gè)地區(qū)的群眾生活水平,是衡量一級(jí)政府執(zhí)政水平和能力。我們tj出來(lái)的是數(shù)字,可反應(yīng)到社會(huì)上是實(shí)實(shí)在在的現(xiàn)象。記得前段時(shí)間,我寫鄉(xiāng)志就涉及到1989年人均純收入,當(dāng)時(shí)人均純收入只有一百多元,這就可以想象當(dāng)時(shí)群眾的生活水平有多低。所以我認(rèn)為tj工作規(guī)范化建設(shè)利在當(dāng)代,功在千秋,具有深遠(yuǎn)意義,是最有說(shuō)服力的歷史證據(jù)。
二是tj規(guī)范化建設(shè)要抓住幾個(gè)重點(diǎn)。我認(rèn)為做好基層tj規(guī)范化建設(shè)工作,重點(diǎn)要抓好“愛”、“勤”、“嚴(yán)”、“細(xì)”、“實(shí)”?!皭邸边@是干一行,愛一行,要熱愛tj,甘于奉獻(xiàn),這是做好tj工作的基礎(chǔ)?!扒凇保褪峭惹?、嘴勤、手勤。“腿勤”,就是要經(jīng)常深入農(nóng)村走訪,不能呆在辦公室“造”數(shù),不能就走一個(gè)村,要全覆蓋,每個(gè)村、每戶的`生產(chǎn)生活條件都不一樣,每個(gè)地塊的產(chǎn)量也不均衡,只能通過走訪,才能取得第一手資料,我們的tj數(shù)據(jù)才有發(fā)言權(quán)?!白烨凇?,就要深入村戶多問,尤其是糧食產(chǎn)量、畜牧業(yè)等指標(biāo)要多問群眾,從哪里得到的數(shù)據(jù)最真實(shí)。就以我鄉(xiāng)今年胡麻產(chǎn)量,通過起訪,缸房廠村差不多每畝300斤以上,小井洼250斤左右,套里莊、小西溝、山近溝只有140斤左右,這些產(chǎn)量相差很大,不通過走訪,勤問是很難掌握的。“手勤”就是要收集的數(shù)據(jù)及時(shí)整理上報(bào),各類檔案及時(shí)分類歸檔,電子臺(tái)賬及時(shí)備份。第三是就“嚴(yán)”了。村級(jí)tj員都是農(nóng)民,可以說(shuō)是出了問題不用責(zé)任,所以對(duì)他們上報(bào)的數(shù)據(jù)一定要嚴(yán)格審核?!凹?xì)”當(dāng)然就是細(xì)心、細(xì)致了,尤其是我們小鄉(xiāng),畜牧業(yè)存出欄許多是兩位小數(shù),這就要求我們?cè)诠ぷ髦幸欢ㄒ?xì)心,不能忽略小數(shù)?!皩?shí)”就是數(shù)出有源,數(shù)出有據(jù)。這幾年tj局安排的每個(gè)村的10戶入戶調(diào)查表,很有操作性,通過審核調(diào)查表,可以輕松看出哪個(gè)村上報(bào)的數(shù)據(jù)不實(shí),不準(zhǔn)確。所以,我認(rèn)為只要能做到這“五個(gè)重點(diǎn)”,我們的tj規(guī)范化建設(shè)一定能有起色。
三是tj規(guī)范化建設(shè)要抓好幾個(gè)關(guān)鍵。1、深入基層,進(jìn)一步夯實(shí)tj基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高報(bào)表質(zhì)量。3、加強(qiáng)農(nóng)業(yè)tj管理,實(shí)行量化考核。4、積極開展農(nóng)業(yè)tj數(shù)據(jù)質(zhì)量評(píng)估和檢查工作。5、加大tj分析力度,搞好tj服務(wù)。
在縣tj局領(lǐng)導(dǎo)的多次幫助關(guān)懷下,我鄉(xiāng)的基層tj規(guī)范化建設(shè)取得了一定的成績(jī),但也存在著諸多不足。在今后的工作中,我們將努力學(xué)習(xí)農(nóng)業(yè)tj業(yè)務(wù)知識(shí),不斷擴(kuò)大知識(shí)面,按照“快、精、準(zhǔn)”的要求,努力提高農(nóng)業(yè)tj數(shù)據(jù)質(zhì)量,為新農(nóng)村建設(shè)等方面的問題提供翔實(shí)的數(shù)據(jù)信息。進(jìn)一步增強(qiáng)使命感、責(zé)任感,一如繼往扎實(shí)做好tj工作。
謝謝大家!