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精神文明創(chuàng)建講話稿篇一
2022年市直機關(guān)黨建工作指導(dǎo)思想是：堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，深入貫徹落實對xx重要講話重要指示批示精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以模范機關(guān)創(chuàng)建為牽引，圍繞重點任務(wù)，加強統(tǒng)籌推進，強化責(zé)任落實，不斷提升機關(guān)黨建服務(wù)中心大局的質(zhì)量效益，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇二
1.深化習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)教育。各黨（總）支部立足實際，制定詳實、精準(zhǔn)的學(xué)習(xí)計劃。充分發(fā)揮“周五學(xué)習(xí)日”、“學(xué)習(xí)強國”、“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”、“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等平臺作用，按照政治理論每周一學(xué)、黨紀法規(guī)每月一講、專題黨課每季一課的“三個一”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育制度，自覺用好“不忘初心、牢記使命”主題教育的成功做法和經(jīng)驗，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，堅持學(xué)習(xí)宣傳研究相結(jié)合，按照學(xué)懂弄通做實的要求，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，讓習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想成為推動發(fā)改工作的強大引擎。
2.鞏固深化主題教育成果。以“三會一課”為基本制度、以黨支部為基本單位、以普通黨員為主體、以解決問題發(fā)揮作用為基本目標(biāo)，在機關(guān)黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動，推動“不忘初心、牢記使命”融入日常、抓在經(jīng)常，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。深入推進黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》等法規(guī)文件，引導(dǎo)黨員牢記黨規(guī)黨紀，養(yǎng)成紀律自覺。深入推進學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，引導(dǎo)黨員、干部踐行“四講四有”、做到“四個合格”。
3.深入開展黨史學(xué)習(xí)教育。要把持續(xù)開展黨史學(xué)習(xí)教育作為一項重大政治任務(wù)，高度重視、精心組織。注重融入日常、抓在經(jīng)常。要發(fā)揚馬克思主義優(yōu)良學(xué)風(fēng)，把握正確導(dǎo)向，加強督促指導(dǎo)，營造濃厚輿論氛圍，確保黨史學(xué)習(xí)教育取得扎實成效。要創(chuàng)新黨史學(xué)習(xí)教育的“五學(xué)方式方法”，實行領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、個人自學(xué)、集體研學(xué)、機關(guān)評學(xué)、實踐檢學(xué)，增強黨史學(xué)習(xí)教育的針對性和實效性，努力取得黨和人民滿意的政治效果。
4.抓牢抓實意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認真貫徹市委《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》，推動黨委成員、各黨（總）支部書記切實扛起政治責(zé)任，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，主動掌握干部職工思想動態(tài)，積極防范化解重大風(fēng)險，及時報告意識形態(tài)工作情況。有效發(fā)揮新興網(wǎng)絡(luò)宣傳載體的作用，規(guī)范干部職工網(wǎng)絡(luò)言論，積極掌握輿論主動權(quán)。各黨（總）支部要做好各自管轄管控領(lǐng)域內(nèi)社會思潮的分析研判，重點做好重要時段、重點工作的輿論引導(dǎo)和管控，加強新聞稿件審核把關(guān)，持續(xù)完善和實施審讀、審看、審聽機制。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇三
5.層層壓實黨建工作責(zé)任。強化主抓意識，黨組書記嚴格落實“第一責(zé)任人”職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好黨建工作。黨組每半年專題研究黨建工作，分析研判形勢，研究解決瓶頸和短板，提出加強和改進的措施。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》要求，選好配強各黨支部班子。
6.提高黨組織生活質(zhì)量。嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日活動、民主評議黨員、黨性體檢、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會等組織生活制度，扎實開展機關(guān)“燈下黑”問題專項整治，深化“四單六制”，推動機關(guān)黨員進社區(qū)“三亮三比三服務(wù)”，推進黨員“承諾、踐諾、積分、評議”一體化管理辦法。堅持需求導(dǎo)向，從基層黨員的特點和內(nèi)在需求出發(fā)，大力推進組織生活內(nèi)容和形式的創(chuàng)新。
7.嚴格黨員日常管理。堅持教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)相結(jié)合，采取集中培訓(xùn)與日常教育、個人自學(xué)等方式，開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動。完善黨員佩戴徽章、重溫入黨誓詞等政治儀式，組織黨員過好“政治生日”，強化黨的意識和組織觀念。嚴把發(fā)展黨員入口關(guān)，加強黨員干部的管理、監(jiān)督，規(guī)范黨費收繳使用管理。
8.持續(xù)推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。緊緊圍繞“星級黨支部”創(chuàng)建工作，打造幾個特色鮮明、示范帶動能力強的黨支部，充分發(fā)揮典型榜樣的示范引領(lǐng)作用和輻射帶動作用，注重“抓兩頭、帶中間”，把選樹典型與開展軟弱渙散黨組織整頓相結(jié)合，在選樹典型的過程中推進基層黨建工作整體提升。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇四
9.做好常態(tài)化疫情防控。堅決落實中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署，動員廣大黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、英勇奮斗、經(jīng)受考驗。發(fā)揮黨員干部在疫情防控中的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。
10.黨建與中心工作融合。按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，立足部門職能，將黨建工作與重點工作深度融合，明確責(zé)任抓好貫徹落實，推動中心工作又好又快發(fā)展。表彰先進，宣傳典型，激勵黨員干部在重點工作上打頭陣、當(dāng)先鋒。
11.深入基層服務(wù)群眾。健全部門與社區(qū)的幫扶、共建機制，發(fā)動黨員干部深入基層一線訪民情、訪企情、訪政情，對群眾關(guān)注的問題、發(fā)展遇到的難題、社會出現(xiàn)的熱點問題深入調(diào)研，形成新思路，提出新舉措，解決新問題。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇五
12.嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督。認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，突出“關(guān)鍵少數(shù)”，落實黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋，使黨員干部習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。進一步增加黨務(wù)公開透明度，促進黨組織的決策公開、公平、公正，鼓勵黨員干部積極建言獻策，實現(xiàn)黨內(nèi)民主管理。
13.加強黨風(fēng)廉政教育。深化黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)宣傳教育，創(chuàng)新線上線下相結(jié)合方式，扎實開展好紀律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動。加強警示教育學(xué)習(xí)，推進黨風(fēng)廉政教育常態(tài)化，營造良好的廉政氛圍。全面推行“四提醒四必談”制度，加強對機關(guān)黨員干部特別是各黨（總）支部主要負責(zé)人、重要崗位人員監(jiān)督，著力解決“三重一大”制度執(zhí)行不嚴格、不規(guī)范等問題。充分利用廉政文化“一軸四點”工程教育示范點的建設(shè)成果，積極組織黨員干部赴廉政文化主題展館和各廉政教育基地、家風(fēng)教育基地參觀學(xué)習(xí)，大力弘揚廉潔自律新風(fēng)正氣。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇六
5.突出黨務(wù)干部能力建設(shè)。
上半年，對所屬黨務(wù)干部開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實解決當(dāng)前黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力不適應(yīng)的問題。機關(guān)黨委要高度重視，妥善處理工學(xué)矛盾，確保參訓(xùn)全覆蓋。（黨教中心、分片聯(lián)系部室）。
6.提升支部“五化”建設(shè)質(zhì)量。
嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、雙述雙評、主題黨日、政治生日等組織生活制度，加強黨員教育管理，發(fā)揮智慧黨建平臺作用，提高黨建信息化水平。發(fā)揮支部作用，黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先應(yīng)當(dāng)聽取所在黨支部、黨小組意見。（組織部、分片聯(lián)系部室）。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇七
2022年，黨的建設(shè)工作指導(dǎo)思想是：堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中、六中全會和省委十三屆x次全會精神、市委十八屆x次全會精神，持續(xù)鞏固提升“不忘初心牢記使命”主題教育成果，強化理論武裝，夯實基層基礎(chǔ)，推進正風(fēng)肅紀，以“抓黨建”為引領(lǐng)，緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險、保穩(wěn)定等各項工作，以高質(zhì)量機關(guān)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章提供堅強保證，以優(yōu)異成績喜迎黨的“二十大”勝利召開。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇八
堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強輿情研判，敢于發(fā)聲亮劍，堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年某縣紀委監(jiān)委機關(guān)黨的建設(shè)工作要點，希望大家喜歡。
一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅決做到“兩個維護”
1.堅決做到“兩個維護”。提高政治站位，深入學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，堅決對黨中央、習(xí)近平總書記絕對忠誠，緊跟領(lǐng)袖和核心，把牢黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)這個定盤星，繼續(xù)推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程。深入貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，加強政治機關(guān)意識教育，不斷提高黨員干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，引導(dǎo)黨員干部做到對黨絕對忠誠，以正確的認識和行動做到“兩個維護”，把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述指示批示精神和黨中央決策部署上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作上，體現(xiàn)在黨員干部日常言行上。牢牢把握政治機關(guān)定位，自覺踐行“三個表率”，委主要領(lǐng)導(dǎo)圍繞“強化政治機關(guān)意識、當(dāng)好排頭兵”帶頭講專題黨課。
2.嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格執(zhí)行《關(guān)于全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)落實重大事項和突發(fā)事件請示報告制度的工作意見》，對重大問題、重要事項、重要工作進展等情況，嚴格按規(guī)定請示報告。強化黨員干部自我約束，嚴肅查處違反政治紀律和政治規(guī)矩問題。
3.嚴肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度，定期檢查黨員參加組織生活和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況。堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式，不斷提升組織生活質(zhì)量和效果。
4.深化模范機關(guān)創(chuàng)建。按照講政治、守紀律、負責(zé)任、有效率的要求，堅持以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改，將創(chuàng)建工作與破解難題、改進作風(fēng)、推進工作結(jié)合起來，不斷深化模范機關(guān)創(chuàng)建工作，持續(xù)營造學(xué)的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，著力打造政治忠誠、組織過硬、務(wù)實清廉、爭先出彩的模范機關(guān)。
二、深化理論武裝，推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。
5.深化理論武裝。嚴格落實縣紀委常委會第一議題制度和黨組織書記列席縣紀委監(jiān)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)旁聽制度，重點學(xué)習(xí)十九屆x中x會精神，及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要文章和重要指示批示精神，重點學(xué)好十九屆x中x會關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)新部署新要求?？h紀委監(jiān)委理論學(xué)習(xí)中心組每月至少開展1次集中學(xué)習(xí)研討活動。落實機關(guān)黨委委員聯(lián)系黨支部制度，做好黨支部理論學(xué)習(xí)巡聽旁聽工作。以“清風(fēng)大講堂”為載體，持續(xù)推進“黨的創(chuàng)新理論宣講進機關(guān)”活動。用好用活“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺，定期通報學(xué)習(xí)情況。
6.抓牢意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強輿情研判，敢于發(fā)聲亮劍，堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。落實主管主辦職責(zé)，加強對“兩微一站”建設(shè)和管理。機關(guān)各級黨組織要落實機關(guān)黨員干部思想動態(tài)分析報告制度，圍繞黨中央重大決策部署和熱點敏感問題，每季度開展思想狀況專題調(diào)研，了解掌握黨員干部的思想動態(tài)，及時向上級黨組織報送黨員干部思想動態(tài)分析報告。
三、以標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化為抓手，推動基層組織力全面過硬。
7.全面推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。嚴格落實《縣直機關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案(試行)》，探索試行黨支部黨建目標(biāo)和黨員“雙積分”管理，建立黨支部動態(tài)管理臺賬，全面打造“四強”黨支部，持續(xù)提升委機關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量。
8.加強黨員教育監(jiān)督管理。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨員教育管理工作條例》，依托縣直機關(guān)黨員教育培訓(xùn)中心，開展黨支部書記、黨務(wù)干部和黨員能力素質(zhì)大提升大培訓(xùn)活動。發(fā)揮黨支部管到人頭的優(yōu)勢，推動機關(guān)基層黨組織加強對黨員的日常監(jiān)督。嚴格黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和黨費收繳管理。
9.選育典型樹好形象。通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、爭當(dāng)服務(wù)群眾標(biāo)兵、黨員承諾踐諾等，引導(dǎo)黨員增強黨員意識、彰顯先進性。加強黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶，落實談心談話制度，完善黨員干部擔(dān)當(dāng)作為激勵機制。廣泛培育選進典型和優(yōu)秀標(biāo)兵，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。七一前，選樹表彰一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
四、從嚴正風(fēng)肅紀反腐，維護風(fēng)清氣正政治生態(tài)。
10.馳而不息正風(fēng)肅紀。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，加強廉政風(fēng)險防控和日常教育監(jiān)督。倡樹“五比五不比”工作導(dǎo)向，嚴肅整治形式主義、官僚主義，把“五轉(zhuǎn)五帶頭”落到實處。堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，定期開展督查檢查，防止利用機關(guān)的權(quán)力和影響力謀取個人利益。
11.加強紀律和廉政教育。將黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，抓好紀律教育、政德教育、家風(fēng)教育。對新任職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行廉政談話，引導(dǎo)黨員正確處理干凈與擔(dān)當(dāng)?shù)年P(guān)系。經(jīng)常性開展警示教育，推動以案促改制度化常態(tài)化。
12.密切聯(lián)系群眾。建立機關(guān)各黨支部聯(lián)系一個基層黨組織、每名機關(guān)黨員聯(lián)系一戶困難群眾的“雙聯(lián)系”制度，大力倡導(dǎo)“一線工作法”，開展“執(zhí)紀為民一線走訪”系列活動，鼓勵黨員多到社區(qū)、農(nóng)村察實情，多到群眾家中解民憂，在實踐鍛煉中提高為民服務(wù)本領(lǐng)。
五、全面壓實黨建責(zé)任，推進機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
13.加強機關(guān)黨建主體責(zé)任。認真落實《關(guān)于全面加強新時代機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》，完善機關(guān)黨建“三級四崗”責(zé)任清單，堅持班子帶頭、以上率下、以機關(guān)帶系統(tǒng)，全面落實黨建責(zé)任制。機關(guān)黨委定期向縣紀委常委會匯報工作，提請常委會研究解決機關(guān)黨建重大問題。
14.強化機關(guān)黨建工作督查考評。認真落實黨支部書記述職評議制度，加強對各黨支部落實機關(guān)黨建主體責(zé)任的督促指導(dǎo)。按照縣委直屬機關(guān)工委工作安排，做好機關(guān)黨建智慧管理平臺試用工作，推動機關(guān)黨建“功在平常、考在日常”，形成工作合力。抓好委機關(guān)黨支部書記年度述職評議工作，強化結(jié)果運用，切實把黨建責(zé)任壓緊壓實。
15.加大機關(guān)黨建工作保障。按照全面從嚴治黨實際需求，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化黨務(wù)干部隊伍。加大機關(guān)基層黨組織活動經(jīng)費保障，進一步加強機關(guān)“六有”黨建活動陣地的建設(shè)和黨建文化氛圍的營造。
六、助力高質(zhì)量發(fā)展，凝聚出彩強大動力。
16.強化引導(dǎo)凝聚合力。貫徹落實《關(guān)于推動縣直機關(guān)黨建和業(yè)務(wù)深度融合的意見》，圍繞奮進新征程、走好趕考路，充分發(fā)揮機關(guān)黨建引領(lǐng)保障作用，教育引導(dǎo)黨員干部立足紀檢監(jiān)察機關(guān)職責(zé)任務(wù)，在政治監(jiān)督、一體推進“三不”、整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)、優(yōu)化營商環(huán)境等工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與黨建工作同頻共振、融合發(fā)展，使黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量發(fā)展檢驗和評價高質(zhì)量黨建。
17.營造干事濃厚氛圍。關(guān)心干部職工身心健康，積極組織開展豐富多樣的文體娛樂活動，加強心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷。結(jié)合開展比忠誠、比學(xué)習(xí)、比擔(dān)當(dāng)、比作風(fēng)、比實績和爭做“兩個高質(zhì)量”建設(shè)排頭兵“五比一爭”活動，以“走基層?練本領(lǐng)?促發(fā)展”活動為切入點，組織委機關(guān)干部到基層一線學(xué)經(jīng)驗、受歷練、長才干，在文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興等工作中打頭陣、挑大梁，鍛造干事創(chuàng)業(yè)的“鐵肩膀”。
18.深化精神文明建設(shè)。培育和踐行社會主義核心價值觀，提升文明素養(yǎng)。組織開展“六文明”活動和“結(jié)對共建”活動。開展“文明新風(fēng)志愿服務(wù)”活動，倡導(dǎo)文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。深化黨員志愿服務(wù)和各類學(xué)雷鋒活動，把愛崗敬業(yè)融入機關(guān)工作。
19.做好機關(guān)群團工作。堅持黨建帶群建，加強對機關(guān)工會、青年組織、婦女組織等群團組織的領(lǐng)導(dǎo)。深入實施青春建功、巾幗建功，做好“五一勞動獎”、“三八紅旗手”、“工人先鋒號”等推選工作。對困難職工開展常態(tài)化幫扶服務(wù)。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇九
20xx年為廣德市創(chuàng)建全國文明城市決勝年，為進一步深入推進創(chuàng)建全國文明城市各項工作扎實開展，以扎實有效的工作成效，順利通過綜合測評，結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際，特制定本方案：
為了順利迎接綜合測評，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署和要求，成立柏墊鎮(zhèn)文明城市迎檢領(lǐng)導(dǎo)組，全面落實創(chuàng)建任務(wù)和責(zé)任分工，以昂揚斗志、舉全鎮(zhèn)之力確保全國文明城市迎檢工作“零失誤”。領(lǐng)導(dǎo)組成員如下：
（名單見附件）。
一是按照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》廣創(chuàng)建辦〔20xx〕50號文件要求，通過高炮廣告、墻體廣告、電子顯示屏、宣傳欄等廣泛刊播公益廣告，做到抬眼可見的效果，內(nèi)容設(shè)置嚴格參照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》要求，選擇最新發(fā)布的公益廣告庫通稿，做好對破舊、翹邊、褪色、過時公益廣告的及時更換。二是徹底清理“牛皮癬”、男科、婦科等低俗、劣質(zhì)商業(yè)廣告，對于清理不徹底不干凈的“牛皮癬”實行二次清理。三是加大入戶宣傳力度，增加群眾的滿意度與支持率。四是各村（社區(qū)）廣泛發(fā)動黨員、群眾，積極投身參與到文明創(chuàng)建工作中來，在轄區(qū)內(nèi)主要、重要路段招募志愿者開展志愿創(chuàng)建活動，提升氛圍。
確定任務(wù)，達成目標(biāo)。
按照《廣德市創(chuàng)建全國文明城市實地考察點測評標(biāo)準(zhǔn)指引（20xx版）》，堅持對標(biāo)達標(biāo)、精準(zhǔn)創(chuàng)建，著力推動創(chuàng)建任務(wù)全面落實。
（一）全面完成各村（社區(qū)）沿線主干道違章搭建拆除、旱廁清除，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡快完成在建工程。
（二）持續(xù)推進精神文明創(chuàng)建工作，營造良好的創(chuàng)建氛圍。完善新時代文明實踐站（所）與“六大功能室”建設(shè)，廣泛開展志愿服務(wù)活動，扎實開展未成年人工作，大力推進鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。
（三）規(guī)范車輛停放秩序，強化集鎮(zhèn)車輛管理。
（四）全面落實集鎮(zhèn)“門前三包”責(zé)任制和生活垃圾分類化，延長保潔時間，提高清掃保潔質(zhì)量。
（五）認真抓好農(nóng)村清潔管理工作。確保農(nóng)村生活垃圾轉(zhuǎn)運及日產(chǎn)日清，在中心村及集鎮(zhèn)加大投入清潔人力及清潔工具，凈化鎮(zhèn)村環(huán)境。
（六）抓好集貿(mào)市場經(jīng)營秩序管理，嚴格落實監(jiān)管，規(guī)范攤點擺放；加大市場環(huán)衛(wèi)清掃力度，加強引導(dǎo)商戶自主保潔；禁止出售過期變質(zhì)偽劣食品，食品安全事故及時查處。
（七）全面落實各項工作要求，明確各單位各部門工作職責(zé)，加強文明創(chuàng)建動態(tài)管理，做好軟件資料的收集與管理。
各片區(qū)各單位嚴格對照以下任務(wù)分解，各司其職，認真按照創(chuàng)評要求逐項加以落實。
（一）加強督查，及時整改。
鎮(zhèn)紀委、督查督辦室、創(chuàng)建辦將在迎檢期間每天對全鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作及全鎮(zhèn)范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進行全面督查。各單位、各路段要按照方案總體要求，進一步分解任務(wù)，細化工作方案，找出工作中的不足，及時整改。
（二）完善機制，提升水平。
堅持問題導(dǎo)向，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，著力解決創(chuàng)建短。
板和薄弱環(huán)節(jié)。堅持項目推動，各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)直各單位結(jié)合實際定人、定責(zé)、定進度，加強創(chuàng)建工作經(jīng)費保障。堅持創(chuàng)新驅(qū)動，積極探索社會化運作和獎補機制。堅持黨員引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。加強品牌培育和建設(shè)，增強柏墊創(chuàng)建內(nèi)涵和軟實力。
（三）凝心聚力，樹立一盤棋思想。
從大局出發(fā)認真履行職責(zé)，做好協(xié)調(diào)配合，樹立一盤棋思想，務(wù)必在迎檢工作中取得實效，積極全面地為我鎮(zhèn)形象建設(shè)和我市創(chuàng)成全國文明城市工作而努力。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十
大家好！昨天我接到班主任通知寫一個演講稿激勵大家走向自己的人生目標(biāo)，正好今天我想借此機會跟大家談?wù)剦粝?。曾?jīng)有一名文學(xué)家說過：“沒有夢想的人是一個失敗的人”。這句話一直銘記在我心里。
帶著興奮、好奇、彷徨和不知所措，大家都走進了高三的學(xué)習(xí)生活，也因此來到了這座高山的山腳下，父母、老師的話又在耳邊響起：要樹立信心，不怕堅難險阻，你一定能攀上去。記住，高山再高，也不及你的目標(biāo)高。我們暗自點頭，低頭檢查完登山工具于是抓著信念的繩索，開始了一年艱難而辛苦的登山探險。
高三是一座陡峭、充滿挑戰(zhàn)的高山。當(dāng)抬頭仰望這座讓人歡喜讓人憂的高山時，心底不禁流露出一絲害怕，但更多的是興奮與好奇！高三真像人們說的那樣不可征服嗎？于是摩拳擦掌、躍躍欲試。一道道難題，一次次月考，一個個新鮮的挑戰(zhàn)接踵而至，就像那崎嶇的山路上一個又一個的陡坡。好不容易登上了一個陡坡，看見前面又一個，不禁又豪情萬丈，不顧全身酸痛，向前奔去?？粗且粋€個被自己征服的陡坡，心底感到欣慰，而想著前面一個個還未征服的陡坡，已離頂峰越來越近，不禁又興奮莫名。
高三是一座讓人覺得失意多多的高山。高三的學(xué)習(xí)不可能一帆風(fēng)順，失敗和挫折是難免的。當(dāng)歷盡千辛萬苦，一步步地向山頂靠近時，忽然腳下一滑，身體已向山下滾去。這時，你心里會埋怨自己的不小心，更會詛咒高山的無情。然而這正是高山考驗?zāi)愕臅r刻，有的人從此一蹶不振，在半山腰徘徊半天決定下山另謀生路；更多的人卻重新爬起，總節(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，再次雄糾糾氣昂昂地向目標(biāo)前進，在經(jīng)歷無數(shù)次碰撞之后，他們的意志變得更加堅強，這才是高山的真諦所在。
高三亦是一座風(fēng)景狀麗的高山。有人說高三枯燥至極，除了做題還是做題。然而在休息之余吟幾句唐詩，背幾首宋詞，不也像置身于云霧繚繞、鳥鳴其間的山中，讓人倍感心曠神怡嗎？況且山中亦有奇花異果等你采摘。古人云：欲窮千里目，更上一曾樓。隨著不斷的攀高，視野也越來越開闊，望著遠處浩浩蕩蕩東去的河流，站在高山之顛，想必你們也會情不自禁張開雙臂，做著《泰坦尼克號》的經(jīng)典動作咯。
這時我不禁想起一本作文雜志上作者填的《江城子》：“少年自有少年狂，渺昆侖，笑呂梁，磨劍數(shù)年，今將試鋒芒。烈火再煉三百日，化莫邪，斷金鋼?！焙缐阎橛腿欢Ｅ笥褌?，我親切的稱呼你們，想想吧，當(dāng)你一腳踏上高山之顛將是何種景象？初升太陽的萬丈金光照耀著你，昨日的陰霾一被驅(qū)盡，白云環(huán)繞這你，微風(fēng)輕撫著你！朋友們！想想吧，這一切的一切都是屬于你們…因為你們是歷盡磨難才登上這座山的勝利者！
因為高考是重要，我們就要積極備考，蓮抓住最后的時機，努力創(chuàng)造屬于自己的成功，所以我提四點意見：
一要有清晰的目標(biāo)：高爾基說過：一個人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快！對于高考，我們每一位學(xué)生都應(yīng)該有明確的目標(biāo)。目標(biāo)明確了，我們就有了前進的方向，就有了戰(zhàn)勝困難的勇氣和動力。
二要有強烈的自信：08年，溫在談到怎樣應(yīng)對金融危機時說了一句話：面對危機，關(guān)鍵是要鼓起勇氣和信心，這比黃金更重要。信心是一種信念，信念不僅支撐著國家的生存和發(fā)展，也能夠支撐一個人的生存和發(fā)展。一般認為，在無水的情況下，生命的極限只有7天，然而在海地，生命極限的記錄卻屢屢被打破。有些人在廢墟中生存了十幾天甚至二十多天，他們靠的是什么？靠的是要活下去的信念。因此我要對同學(xué)們說：面對高考，關(guān)鍵是要鼓起勇氣和信心，這比分數(shù)更重要。分數(shù)決定一時，信心決定一生。
三要有科學(xué)的方法：我們班主任和歷史老師都說過成功是為有準(zhǔn)備的人而準(zhǔn)備的，所以一定要有自己的計劃。
四要遵守自己的承諾，我們班一共有58名同學(xué)，在我們班團支部倡議書中大家都簽字了，我相信大家不會食言。
同學(xué)們：黃沙百戰(zhàn)金甲于身看我職高學(xué)子臥薪嘗膽誓破樓蘭凱歌還。
雄關(guān)千越長纓在手待吾江淮才俊秣馬厲兵必縛蒼龍載譽歸。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十一
根據(jù)揚州市教育局20xx年文明行業(yè)創(chuàng)建工作精神，結(jié)合本園實際情況，我園今年精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以20xx年園務(wù)工作目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，以“服務(wù)幼兒、服務(wù)家長”為宗旨，以講職業(yè)道德、樹校園新風(fēng)為主要內(nèi)容，以系列文明評比為手段，以創(chuàng)人民滿意學(xué)校、平安校園、和諧校園為目標(biāo)，努力營造“服務(wù)優(yōu)質(zhì)、作風(fēng)優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、人民滿意”的幼兒園新形象，促進教育系統(tǒng)文明行業(yè)創(chuàng)建。
(一)重建設(shè)，保先進，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，改變工作作風(fēng)。班子成員要帶頭學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，以自身進取精神，帶動全體教師，形成積極進取的氛圍。營造“敬業(yè)、奉獻、積極、進取”的園風(fēng)，增強幼兒園的凝聚力。通過學(xué)習(xí)不斷提高工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。碰到問題及時溝通研究對策，以針對性采取措施，有效地解決問題，提高工作效率。通過學(xué)習(xí)不斷改變工作方式，改進工作作風(fēng)，要教育黨員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，結(jié)合各自的工作實際，增強黨員的公仆意識，提高工作效率，提高服務(wù)水平。把先進性教育活動的整改措施落實體現(xiàn)在促進當(dāng)前的各項工作上。通過多種形式，了解群眾的想法、建議，切實為他們解決實際問題，提高群眾的滿意度。
2、推行“一員雙崗”制度，建立先進性教育的長效機制。根據(jù)局黨委的統(tǒng)一部署，鞏固及擴大黨員先進性教育活動的成果，在黨員中推行“一員雙崗”制度，繼續(xù)在黨員中開展以“心系教育，情系師生，服務(wù)社會”為主題的“五個一”實踐活動。使廣大黨員在新時期始終保持先進性，充分發(fā)揮先鋒模范作用。具體要求見3。加強黨員管理，做好組織發(fā)展工作。嚴格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，提高民主生活會質(zhì)量，完善民主生活考勤制度及黨員讀書筆記定期檢查制度。支部每月至少應(yīng)開展一次民主生活會。要貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，發(fā)展新黨員，嚴格把關(guān)，成熟一個，發(fā)展一個，保證把優(yōu)秀分子及時吸收到黨的隊伍中來。推廣“入黨積極分子評分考核法”，要加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，全面關(guān)心入黨積極分子的思想、工作和生活，及時與他們交流溝通，健全臺帳資料，要注重在教學(xué)一線的中青年優(yōu)秀教師中發(fā)展黨員。在黨員發(fā)展過程中，要嚴格執(zhí)行發(fā)展程序，實行公示制、票決制，把好“入口”關(guān)，保證新黨員的質(zhì)量。今年準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正一名黨員，吸收預(yù)備黨員二名，確定入黨積極分子一名。
(二)重學(xué)習(xí)、講師德，構(gòu)建一支具有良好素質(zhì)的師資隊伍。
1、加強師德修養(yǎng)，樹立良好形象。幼兒園逐步營造一種講先進、學(xué)先進、爭先進的良好氛圍。以優(yōu)秀教師的先進事跡，引導(dǎo)一線保教人員，立足崗位，敬業(yè)奉獻，把日常保教工作做細、做實、做到位，以良好的師德形象，服務(wù)幼兒，服務(wù)家長，爭做人民滿意教師。結(jié)合師德培訓(xùn)，開展“在教壇閃光，當(dāng)教改先鋒”演講比賽。
2、加強園本研訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展形式多樣的園本培訓(xùn)，注重對不同層次教師的培訓(xùn)及指導(dǎo)。充分發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用，以點帶面，全面提高全體教師的能力。注重青年教師的培養(yǎng)。以年級組為單位，以老帶新，給任務(wù)壓擔(dān)子，促使青年教師在實踐中成長。其它教師根據(jù)自己存在的問題及自定目標(biāo)，參與或自己開展課題研究，實現(xiàn)教育教學(xué)能力不斷攀升。
(1)制定個人成長規(guī)劃。每一位教師要根據(jù)幼兒園三年發(fā)展目標(biāo)，在學(xué)歷進修、教育教學(xué)水平，技能技巧、教育教學(xué)研究等方面制定出目標(biāo)，自我加壓、自我完善，促使自己不斷努力，不斷提高。
(2)重視教師的專業(yè)化成長。自我反思與課題研究是教師專業(yè)化成長的兩條重要途徑。提倡教師自覺對自身教育教學(xué)行為的反思，要善于從幼兒的表現(xiàn)中反思自己的教育教學(xué)行為是否合適，從而不斷調(diào)整教育教學(xué)行為，不斷提高自身觀察、分析、反思能力。營造良好的研究氛圍，鼓勵教師在課題研究中，大膽探索，不斷革新，成為一名研究型教師，促進全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取，形成研究合力。
3、增強特色意識，謀劃今后發(fā)展。根據(jù)特色學(xué)校創(chuàng)建工作意見要求，組織全體教師學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，分析本園教師所具有的優(yōu)勢，增強創(chuàng)建特色意識，商討幼兒園特色項目推出，上下形成共識，謀劃今后發(fā)展。
(三)建制度、爭先進，營造和諧向上積極進取的良好園風(fēng)。
文明班級、文明職工、文明孩子、文明家長等系列評比活動，是我園文明單位創(chuàng)建工作有效載體，推動了幼兒園良好園風(fēng)的形成。但在具體實施過程，如何使這些評比更有效促進個體整體素質(zhì)的提高，有助于促進幼兒園各項工作可持續(xù)發(fā)展，今年我園設(shè)想對這些評比內(nèi)容、方式作進一步調(diào)整，進一步完善評比標(biāo)準(zhǔn)。
如：“文明孩子、文明家長”的評比，在原有班級評比的基礎(chǔ)上，設(shè)想幼兒園層面上開展評比，擴大這兩項評比影響力度和輻力度。在評比的項目上增加與特色幼兒創(chuàng)建評比項目，如：文明職工評比進行星級員工評比，更有利于激勵教職工工作的積極性。
1、加強班級管理，提高班級保教質(zhì)量。班級是幼兒園的基本單位，班級保教質(zhì)量的好壞直接影響向幼兒園保教質(zhì)量的提升。因此班級三位保教人員團結(jié)協(xié)作、做到分工不分家，共同做好班級保教工作。保教人員要樹立二種意識(服務(wù)意識、責(zé)任意識)，提高三種能力(提高協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織管理能力)，抓好四項工作(抓安全、抓出勤、常規(guī)、抓家長工作)。以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念，出色完成各項任務(wù)，提高幼兒、家長的滿意度，爭創(chuàng)先進班級。
2、繼續(xù)深入開展“三滿意”主題教育活動及系列文明創(chuàng)建評比活動。以創(chuàng)高質(zhì)量揚州市文明單位為目標(biāo)，深入在全體師生、家長中開展文明職工、文明班級、文明幼兒、文明家長等系列創(chuàng)建活動，努力營造“積極、向上、有序、和諧”的良好園風(fēng)。在“六一節(jié)”前夕，表彰一批好娃娃、好家長。年終評出家長滿意教師。
3、完善修訂《實幼工作手冊》?！妒謨浴肥怯變簣@園務(wù)管理的依據(jù)，也是全體教職工的行為準(zhǔn)則。為了進一步規(guī)范幼兒園的內(nèi)部管理，在充分聽取教職工意見及建議基礎(chǔ)上，不斷完善《手冊》。修訂各類獎懲制度，補充群團、評優(yōu)、職評等制度。
(四)重教育、抓落實，爭創(chuàng)平安校園。
師生平安是我們的目標(biāo)，本著為全園師生安全負責(zé)的態(tài)度，我園主要從加強對師生安全意識的教育、完善安全工作制度，落實安全防范措施制度，確保幼兒園全年無事故，爭創(chuàng)平安校園。具體工作：
1、進一步落實安全責(zé)任制。幼兒園與安全領(lǐng)導(dǎo)小組和各班簽訂安全責(zé)任書，做到層層落實，一級對一級負責(zé)。安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員及班級保教人員，要樹立較強的安全意識，切實承擔(dān)起自己負責(zé)的安全責(zé)任，認真履行好自己的安全職責(zé)。做到發(fā)現(xiàn)隱患及時上報及時整改，不斷完善安全制度，確保事故不發(fā)生、少發(fā)生。
2、各班教師把安全教育納入教育教學(xué)計劃，利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養(yǎng)及加強一日活動全過程的安全管理。安全教育的內(nèi)容要根據(jù)班級幼兒實際情況，強調(diào)安全教育針對性及實效性。
3、定期請專人負責(zé)檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設(shè)備的使用期限。
4、督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關(guān)鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。
5、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品存放由專人保管，閑人莫入;與采購各單位簽訂衛(wèi)生安全保證合同，每天對幼兒所食的菜留樣觀察24小時;經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查。
(五)重德育，強素質(zhì)，促進幼兒全面和諧發(fā)展。
1、重視對幼兒的德育教育。認真落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的意見》，積極構(gòu)筑幼兒園、家庭相互配合的教育網(wǎng)絡(luò)，把幼兒的'思想道德教育融于一日活動和生動具體的活動中，努力營造有利于未成年人成長的外部環(huán)境。在幼兒中廣泛開展以愛園、愛家鄉(xiāng)、愛祖國為核心的民族精神教育。教師要關(guān)愛性格內(nèi)向，行為有偏差、學(xué)習(xí)、生活自理有困難的幼兒，樹立以人為本的理念，承認人的個體差異，尊重幼兒，創(chuàng)設(shè)有利于個性健康發(fā)展的精神環(huán)境。
2、堅持“以人為本”，促進幼兒全面發(fā)展。新《綱要》指出：“幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分，是我國學(xué)校教育和終身教育的奠基階段，它要為“幼兒一生的發(fā)展打好基礎(chǔ)”。因此，我們要牢固樹立“以人為本”的教育思想，從培養(yǎng)健全人格，強壯體魄，創(chuàng)新能力角度出發(fā)，堅持面向全體，注意個別差異，促進幼兒具有個性化的全面發(fā)展。
(1)創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境。幼兒園應(yīng)積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的育人環(huán)境，努力優(yōu)化師幼關(guān)系、保教人員關(guān)系、教師與家長關(guān)系等。教師切實做到態(tài)度和藹可親，理解、尊重幼兒，使幼兒始終處于一種被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中，逐步形成活潑開朗的良好性格，邁開健全人格的第一步。
(2)創(chuàng)設(shè)良好物質(zhì)環(huán)境。幼兒園應(yīng)為幼兒提供整潔、溫馨的教育環(huán)境，開辟各類游戲角，及時捕捉孩子感興趣的事，把幼兒生活中熟悉的事物遷移到學(xué)習(xí)與游戲中，并在游戲區(qū)中投放各種動手操作材料，給予孩子充分的操作探索機會，使游戲區(qū)角成為幼兒開展自主學(xué)習(xí)的主陣地。墻飾布置做到教育化、藝術(shù)化、個性化，注重幼兒的參與。結(jié)合春季主題教育進行教育環(huán)境的評估活動。
(3)開展節(jié)日教育活動。豐富多彩的幼兒活動，有利于幼兒的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)健康活潑的性格。利用節(jié)日開展豐富多彩的活動，促進幼兒心和諧發(fā)展。利用民間節(jié)日，如：元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等，開展元宵燈籠展、清明掃墓、包粽子等活動讓幼兒在了解我國傳統(tǒng)節(jié)日文化的同時，體驗活動帶來的樂趣。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十二
為深入推動我院精神文明建設(shè)健康發(fā)展，鞏固省級文明單位成果，經(jīng)院黨組研究決定，制定本實施方案。
堅持“科學(xué)發(fā)展，遵循規(guī)律，轉(zhuǎn)變方式，提升水平”的工作主線，緊密結(jié)合檢察工作實際，切實履行檢察職能，全面加強各項文明創(chuàng)建工作，努力爭創(chuàng)省級文明單位標(biāo)兵，力爭實現(xiàn)由“業(yè)務(wù)大縣”向“檢察工作強縣”的轉(zhuǎn)變，為文明固始建設(shè)提供有力的司法保障。
按照《20xx年省級文明單位（標(biāo)兵）測評體系》的內(nèi)容和要求，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成各項文明創(chuàng)建工作任務(wù)，進一步強化文化育檢，大力提高我院干警的綜合素質(zhì)，促進各項檢察工作健康持續(xù)發(fā)展。
（一）調(diào)整精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：陳軍
常務(wù)副組長：馬洪斌、肖國兵
副組長：院黨組成員
成員：各部門負責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)精神文明創(chuàng)建工作辦公室，辦公室設(shè)在政治處，馬洪斌兼任辦公室主任，羅明海兼任辦公室副主任，負責(zé)創(chuàng)建工作的綜合協(xié)調(diào)和接待、督導(dǎo)和宣傳報道以及復(fù)查驗收資料的整理、審核和歸檔工作。
（二）領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)六個小組
1、綜合協(xié)調(diào)組
組長：馬洪斌成員：喻杰、羅明海、葉青
職責(zé)：主要負責(zé)組織籌劃、人員調(diào)配、檢查講評等工作。
2、材料檔案組
組長：朱衛(wèi)東成員：羅明海、趙國玉、梅培嘉
職責(zé)：主要負責(zé)方案制定、信息匯總、資料整理、網(wǎng)絡(luò)報送、總結(jié)經(jīng)驗、撰寫匯報等工作。
3、宣傳報道組
組長：梅世明成員：駱健、劉文栓、吳曉軍
職責(zé)：主要負責(zé)向報刊、雜志、內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)送創(chuàng)建工作稿件等。
4、氛圍營造組
組長：肖國兵成員：霍斌、王建、趙國玉
職責(zé)：主要負責(zé)創(chuàng)建動員大會、各類展板制作、照像錄像等工作。
5、內(nèi)外環(huán)境組
組長：汪克家成員：葉青、霍斌、吳高映
職責(zé)：主要負責(zé)環(huán)境美化、衛(wèi)生檢查講評、督促整改等工作。
6、綜合保障組
組長：馬洪斌成員：霍斌、姚學(xué)明、趙國玉
職責(zé)：主要負責(zé)經(jīng)費開支、文化裝備維修、購買和補充等工作。
按照《20xx年省級文明單位（標(biāo)兵）測評體系》的內(nèi)容和要求，開展富有檢察特色的文明創(chuàng)建活動，活動時間為20xx年1月至12月。
（一）加強創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導(dǎo)
1、每年年初召開全員參與的精神文明建設(shè)專題會議，黨組在年初、第三季度分別研究一次精神文明建設(shè)工作。每月組織一次文明創(chuàng)建工作檢查，計劃8月份嚴格按考核標(biāo)準(zhǔn)進行自查補缺。9月份全面做好迎接考核驗收工作。結(jié)合年終總結(jié)，抓好文明創(chuàng)建工作講評、總結(jié)和獎懲工作。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：周紅梅）
2、院精神文明建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全，文明創(chuàng)建辦公室開展工作經(jīng)常，年初制定年度精神文明建設(shè)方案計劃，每月制定一次文明創(chuàng)建工作計劃。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：周紅梅）
3、精神文明創(chuàng)建要有專門的經(jīng)費保障，確保精神文明創(chuàng)建工作順利開展。（責(zé)任組長：姚學(xué)明；組員：周紅梅）
（二）抓好理想信念教育
4、持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度工作。以中央安排的專題教育活動為抓手，推動檢察工作深入開展。全年組織6次以上黨組中心組學(xué)習(xí)，要求會議有記錄，每名黨組中習(xí)組學(xué)習(xí)成員有筆記。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：高金鳳）
5、開展中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)教育活動，利用“周一大講堂”學(xué)習(xí)平臺，組織全體干警集中學(xué)習(xí)不少于2次，并邀請黨校講師舉辦一次專題講座。利用“七一”、“十一”等重大紀念活動和重要傳統(tǒng)節(jié)慶，開展愛國主義教育活動。（責(zé)任組長：丁于琪；組員：祝旭東）
6、加強學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，廣泛開展干警閱讀活動，組織讀書交流、讀書演講、知識競賽等，做到有推薦書目。適時組織35周歲以下干警向內(nèi)刊《青春》投稿至少2次，定期召開組稿會，開展讀書心得體會評選活動，召開“破解難題，補齊短板”主題業(yè)務(wù)研討會。要做到會議有記錄，討論有筆記，評比有通報。（責(zé)任組長：丁于琪；組員：祝旭東）
（三）自覺踐行社會主義核心價值觀
7、舉辦核心價值觀專題講座不少于2次，院黨組成員授課，組織全體干警參加。（責(zé)任組長：張秀蘭；組員：范娟）
8、深化“文明服務(wù)、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明交通、文明旅游、文明餐桌”六文明系列活動。
（1）開展文明服務(wù)活動，舉辦文明服務(wù)培訓(xùn)，抓好案管辦、控申大廳示范窗口建設(shè)，設(shè)立投訴意見箱和投訴電話，簡化辦事手續(xù)，對常規(guī)檢察業(yè)務(wù)實行限時辦理，提高服務(wù)水平。
（2）開展文明執(zhí)法活動，要認真學(xué)習(xí)刑法、刑事訴訟法等相關(guān)法律法規(guī)，梳理本部門和自身不規(guī)范、不文明司法等問題，提出整改落實的具體措施。
（3）開展文明經(jīng)營活動，懸掛誠信宣傳標(biāo)語，發(fā)放“文明經(jīng)營”宣傳單，加強與工商局、稅務(wù)局等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)組織“文明誠信企業(yè)”、“文明誠信市場”、“文明誠信商戶”創(chuàng)建評比活動。
（4）開展文明交通行動，規(guī)范院內(nèi)車輛停放，定期督查通報，組織志愿者服務(wù)隊上街開展文明交通志愿服務(wù)活動等。
（5）開展文明旅游行動，春季和秋季組織兩次文明旅游宣傳活動，發(fā)出文明旅游倡議書，向游客宣傳倡導(dǎo)文明旅游理念，清理旅游區(qū)垃圾。
（6）開展文明餐桌行動，組織文明用餐簽名活動，每季度對機關(guān)食堂衛(wèi)生和文明用餐情況進行檢查，開展文明餐桌光盤行動宣傳活動。（其中文明交通、文明旅游責(zé)任組長：張秀蘭；組員：范娟。文明服務(wù)、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明餐桌責(zé)任組長秦世國；組員：張遠）
（四）加強道德建設(shè)
9、開展年度評選“文明家庭”、季度評選“善行義舉榜”、年度評選“文明干警”活動，樹立典型，表彰先進，用身邊事教育身邊的人。（責(zé)任組長：劉士磊；組員：許倩）
10、圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)舉辦道德講堂3次和文化講堂1次。道德講堂以“唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、發(fā)善心、送吉祥”的五個環(huán)節(jié)為基礎(chǔ)，推行“八個一”流程，即唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、學(xué)一點禮儀、講一個故事、作一個承諾、作一番點評、送一份吉祥。同時，結(jié)合實際適時增添互動環(huán)節(jié)，增強活動效果。（責(zé)任組長：梅培嘉；組員：吳曉軍）
11、文明禮儀養(yǎng)成教育行動，利用“周一大講堂”，開展2次文明禮儀知識講座和知識競賽活動。組織全院干警學(xué)習(xí)市院《三大行為規(guī)范》，并組織考試檢驗學(xué)習(xí)成果。（責(zé)任組長：梅培嘉；組員：吳曉軍）
（五）抓好法治建設(shè)
12、圍繞依法治省戰(zhàn)略部署，以《憲法》、《旅游法》、《反家庭暴力法》等新出臺或修訂的法律法規(guī)為重點，定期舉辦一次法律業(yè)務(wù)知識講座，開展干警普法教育活動。結(jié)合檢察機關(guān)“五進”系列法治宣傳教育活動，組織青年志愿服務(wù)隊開展法律援助志愿服務(wù)，要突出未成年人法治教育，舉辦送法進校園活動。（責(zé)任組長：周雪蓮；組員：唐榕青）
13、結(jié)合法律知識學(xué)習(xí)和講座，組織法律知識業(yè)務(wù)考試。根據(jù)辦案實際，組織優(yōu)秀法律文書評選。結(jié)合業(yè)務(wù)工作，收集整理推進依法行政、依法辦事的規(guī)章制度。（責(zé)任組長：周雪蓮；組員：唐榕青）
（六）加強誠信建設(shè)
14、制定開展誠信建設(shè)活動的年度總體方案，明確具體責(zé)任部門、責(zé)任人、具體活動安排。開展誠信宣傳教育活動,觀看誠實守信教育短片,組織誠信司法大討論、大評議活動，活動要有記錄。組織誠信簽名活動，營造誠信創(chuàng)建活動氣氛。開展簽訂誠信承諾書活動和誠信考試宣誓活動。組織志愿者到社會上開展誠信主題宣傳活動。結(jié)合實際制定有褒揚誠信、懲戒失信的制度措施。（責(zé)任組長：程其靜；組員：孟欽涵）
15、開展檢察業(yè)務(wù)誠信創(chuàng)建活動，評選“文明示范崗位”、“文明集體”、“文明支部”活動，注重發(fā)現(xiàn)和挖掘一批檢察機關(guān)叫得響、立得住、群眾公認的先進典型，形成崇尚文明、爭創(chuàng)文明的良好氛圍。（責(zé)任組長：程其靜；組員：孟欽涵）
（七）抓好服務(wù)型單位建設(shè)
16、結(jié)合實際開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)主題活動，制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾。布置服務(wù)承諾公示欄，認真按照承諾辦事。各部門根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動；依托控申接待大廳和一樓值班室，開展創(chuàng)建“雷鋒崗”、“志愿者服務(wù)站”等活動，方便來訪群眾；結(jié)合我院服務(wù)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)工作，深入開展服務(wù)企業(yè)活動，擴大“檢察護航企業(yè)360”品牌的影響力。制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)化管理措施。年底對優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進集體、先進個人進行表彰獎勵。（責(zé)任組長：孔飛鴻；組員：李娜）
（八）搞好學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動
17、制定年度學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動總體方案，明確具體責(zé)任部門、責(zé)任人、具體活動安排。動員全體干警特別是青年同志積極加入志愿者服務(wù)隊，注冊志愿者人數(shù)占總?cè)藬?shù)30%以上。建立黨員志愿者服務(wù)隊伍，制定黨員進社區(qū)志愿服務(wù)活動計劃，每年組織活動4次以上，活動分布在各月，要著眼群眾需求開展“電器維修、家政保潔、環(huán)境美化、法律援助”等活動，提高志愿服務(wù)質(zhì)量。（責(zé)任組長：劉文栓；組員：王雪鋮）
（九）加強網(wǎng)絡(luò)文明傳播
18、制定干警文明上網(wǎng)的制度和規(guī)范要求。有3-5人的網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿小組，經(jīng)常開展活動。利用“兩微一端”新媒體等定期發(fā)布精神文明創(chuàng)建活動和正能量信息。微博每月轉(zhuǎn)發(fā)或發(fā)布正能量信息4條以上。維護好院檢察內(nèi)外網(wǎng)站等宣傳平臺正常運轉(zhuǎn)，保證及時更新，并采用截圖等方式保留網(wǎng)絡(luò)宣傳資料。每月組織檢查各部門涉密電腦使用情況，統(tǒng)計內(nèi)網(wǎng)發(fā)文情況。（責(zé)任組長：劉川；組員：陳爽）
（十）開展文化體育活動
19、制定有年度文化體育活動實施方案和活動計劃。成立院文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組建籃球、乒乓球、羽毛球、書畫、攝影、象棋等6個富有特色的文體活動小組，經(jīng)常舉辦各類活動，豐富干警文化體育生活。每年四月份和十月份組織開展運動會。（責(zé)任組長：張啟平；組員：蔡巍偉）
20、利用春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等中華傳統(tǒng)節(jié)日開展“我們的節(jié)日”主題活動，重點開展民俗欣賞、走訪慰問、文藝匯演和經(jīng)典誦讀等活動。（責(zé)任組長：張啟平；組員：蔡巍偉）
（十一）認真履行社會責(zé)任
21、結(jié)對幫扶文明后進村、扶貧村，開展“美麗鄉(xiāng)村，文明家園”共建活動，有幫扶方案、幫扶內(nèi)容、幫扶效果、幫扶總結(jié)。積極參與文明城市創(chuàng)建，熱心支持社會公益事業(yè)，開展創(chuàng)衛(wèi)宣傳、“送溫暖、獻愛心”活動。對確定幫扶的貧困學(xué)生，爭取雨露計劃，開展捐資助學(xué)活動。（責(zé)任組長：汪暉；組員：丁瑞）
（十二）加強氛圍營造
22、用電子顯示屏、文化墻、固定廣告牌等刊播社會主義核心價值觀、“講文明樹新風(fēng)”、文明河南建設(shè)、尊徳守禮公益廣告；有展示創(chuàng)建活動的固定版面。進一步完善院道德講堂、健身室、閱覽室、圖書室、榮譽室、黨員活動室等各類文明創(chuàng)建場所。確定專人負責(zé)維護、及時向院申請補充器材和資料，經(jīng)常開展活動。（責(zé)任組長：趙國玉）
（十三）搞好內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生
23、投入專項資金對辦公區(qū)進行美化、綠化、亮化。做到內(nèi)外環(huán)境干凈、整齊、美觀。堅持全天保潔、無衛(wèi)生死角；無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建，管理精細，秩序井然，綠化良好。大力倡導(dǎo)和實行“八不”（不隨地吐痰，說粗話、臟話，不在公共場所吸煙和猜拳行令，不亂扔垃圾廢物，不損壞花草樹木，不損壞公共設(shè)施，不擾亂公共秩序，不違反交通規(guī)則）。每周對內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生情況進行督查通報，每月各部門要集中組織一次掃除活動，每季度全院組織一次大掃除活動。（責(zé)任組長：姚學(xué)明）
（十四）加強文明創(chuàng)建工作宣傳、創(chuàng)新
24、加大文明單位創(chuàng)建工作創(chuàng)新力度，力爭工作經(jīng)驗、做法被省級以上媒體轉(zhuǎn)發(fā)推廣等。（責(zé)任組長：趙國玉）
25、撰寫精神文明建設(shè)工作稿件，力爭被中央文明辦簡報、省文明辦簡報被采用，組織網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者撰寫評論文章被中國文明網(wǎng)采用等。（責(zé)任組長：駱健）
26、業(yè)務(wù)工作在本系統(tǒng)處于領(lǐng)先水平，工作實績顯著。各項檢察業(yè)務(wù)工作要持續(xù)推進，各部門受到的表彰獎勵要及時報送政治處，便于統(tǒng)計歸檔。（責(zé)任組長：王春陽）
（一）思想高度重視。文明創(chuàng)建工作任務(wù)重、要求嚴、標(biāo)準(zhǔn)高。各部門必須高度重視，明確目標(biāo)，細化任務(wù)，全面動員，全員參與，全力保障，確保認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、各項工作落實到位。
（二）嚴密組織籌劃。要把文明創(chuàng)建工作列入黨組議事日程，各部門要認真落實創(chuàng)建工作責(zé)任制，層層分解責(zé)任目標(biāo)，做到事事有人管，層層抓落實，要加強與縣文明辦及有關(guān)單位、部門的溝通，確保文明創(chuàng)建工作任務(wù)圓滿完成。
（三）加強宣傳報道。要精心組織新聞宣傳，加強宣傳引導(dǎo)，加大對文明行為的宣傳教育，使文明創(chuàng)建活動成為廣大干警的自覺實踐、自我教育、自主管理的過程，營造共同參與文明創(chuàng)建工作的良好氛圍。
（四）嚴格考核獎懲。將文明創(chuàng)建工作納入全年目標(biāo)考評，落實“一崗雙責(zé)”，與年終目標(biāo)考評掛鉤，對完不成工作任務(wù)的不得評先、不得選拔，形成人人有責(zé)任，人人有任務(wù)，人人爭當(dāng)文明干警的良好局面。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十三
2017年，大軍山泵站管理處堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的群眾路線，以加強黨的作風(fēng)建設(shè)和改進思想政治工作為重點，以提高機關(guān)效能、服務(wù)民眾，開展文明創(chuàng)建、營造和諧環(huán)境為目標(biāo)，以精神文明單位創(chuàng)建活動為抓手，以深入開展精神文明（社會公益）志愿者活動為途徑，將精神文明建設(shè)落實到防汛排澇工作的各項活動中，取得了良好的成績。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，努力夯實社會文明的基礎(chǔ)。
我處黨組班子高度重視單位精神文明創(chuàng)建工作，始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓。把精神文明建設(shè)擺上黨組議事日程，落實分管領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人員。堅持業(yè)務(wù)建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手都要硬的方針，從抓班子建設(shè)入手，全面推進精神文明建設(shè)的任務(wù)，并努力提高自身素質(zhì)，講廉潔、講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣、講團結(jié)，用領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和諧的形象和黨員干部的人格力量來凝聚全體干部職工，努力爭創(chuàng)文明、和諧單位。全年無一起領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴重違法違紀事件發(fā)生，無經(jīng)濟虧損、重大責(zé)任事故、重大經(jīng)濟案件、重大治安及刑事案件。并在2017年榮獲武漢市頒發(fā)的優(yōu)秀基層黨組織榮譽稱號。
為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負責(zé)精神文明建設(shè)的日常工作，使創(chuàng)建工作常抓不懈，形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系，取得了長足發(fā)展。在具體工作中分工明確，責(zé)任到人。實行層層負責(zé)制，形成黨組書記掛帥主抓，班子成員分頭抓，切實將有關(guān)工作任務(wù)分配到各部門，實行責(zé)、權(quán)、利掛鉤，凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標(biāo)，本職工作任務(wù)完不成的，嚴格按照《崗位目標(biāo)責(zé)任制》兌現(xiàn)獎懲，做到了組織健全、職責(zé)明確、考核嚴明，營造了良好的工作氛圍。
二、加強作風(fēng)建設(shè)，努力提高單位文明的效能。
圍繞服務(wù)大局意識，樹立敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)。我處為切實做好干部職工的思想政治工作，教育全體干部職工樹立服務(wù)大局意識，營造-愛崗敬業(yè)的工作氛圍。今年以來，我局制定了《大軍山泵站比學(xué)趕超創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》和《大軍山泵站系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》，結(jié)合“文明城市”、“文明單位”創(chuàng)建和志愿者服務(wù)活動的開展，發(fā)揮水務(wù)系統(tǒng)的特色，結(jié)合本職工作，創(chuàng)造性地開展工作，努力做到緊中求穩(wěn)，穩(wěn)中求進。強化水利業(yè)務(wù)知識和法律知識學(xué)習(xí)，提高依法行政能力。充分利用黨校、職校，采取集中培訓(xùn)、崗位練兵、邀請專家授課等方式，在全處開展了一系列業(yè)務(wù)知識和法律知識學(xué)習(xí)活動。今年以來開展各類教育共120余課時，舉行綜合性考核2次，法律知識考核3次。實現(xiàn)了全處干部職工人人持證依法依例上崗，對特種工種進行專門培訓(xùn)考核，確保和諧安全的生產(chǎn)工作環(huán)境。
在水務(wù)系統(tǒng)組織的各項技能法規(guī)競賽中，我單位積極參與，并取得了優(yōu)異可喜的成績。在水利廳舉辦的全國泵站運行工技能比武活動中，我站職工獲得了第六名的優(yōu)異成績，在市局舉辦的武漢市泵站運行工比賽中，我站職工獲得第二名的佳績。并獲得了組委會頒發(fā)的“優(yōu)秀組織獎”，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
三、加強社會服務(wù)建設(shè)，全力拓寬促進文明的途徑。
1.道德宣傳
加強公民道德宣傳活動。我處緊密結(jié)合工作實際，堅持對全體干部職工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等文明素質(zhì)修養(yǎng)教育，全力提高全體干部職工的精神風(fēng)貌和文明素質(zhì)。大力開展道德講堂工作，堅持以優(yōu)秀的精神鼓舞人。我站成立了道德講堂宣傳隊，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定了《道德講堂工作計劃》，明確工作任務(wù)、活動形式、活動要求，成立了道德講堂宣講隊伍，開展豐富多彩的主題實踐活動。通過一年來的努力，道德講堂各個工作領(lǐng)域都發(fā)揮了很重要的作用，對職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了大幅提高，促進了整體工作水平的提升。全年開展了4次道德講堂活動，通過觀看教育影片、歌曲等更加形象的形式突出道德宣傳的意義，并讓大家講述自己身邊發(fā)生的一些道德事件，樹立榜樣，突出典型，讓大家有更加深刻的認識。
2.文體活動
積極開展了群眾性的文娛活動，豐富職工的業(yè)務(wù)文化生活。積極參加體育比賽和開展工會活動。在武漢市水務(wù)局全局系統(tǒng)運動會上，我站全體運動員團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏，取得了優(yōu)異的成績。榮獲其中足球項目獲得得了第2名。并獲得運動會精神文明獎。局工會分別組織了國防和愛國主義實踐教育活動。通過活動增強了集體觀念，增進了解和信任，活躍工作氛圍，豐富職工精神生活。
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精神文明創(chuàng)建講話稿篇十四
為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，持續(xù)推進精神文明建設(shè)工作邁上新臺階，不斷提升干部職工的文明素質(zhì)，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，根據(jù)《xxx局xxx年精神文明單位創(chuàng)建三年規(guī)劃》，結(jié)合xxx年工作實際，特制定本方案。
深入學(xué)習(xí)宣傳社會主義核心價值觀，大力加強思想道德建設(shè)，積極踐行社會主義法治理念，深入開展創(chuàng)建文明單位活動。
通過創(chuàng)建活動，使機關(guān)上下形成團結(jié)奮進、昂揚向上、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣，增強干部職工的凝聚力和向心力，樹立以人為本、勤政為民、廉潔高效、文明辦事、的形象，營造秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、言行文明的工作氛圍，全面保障我市xxx行業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。
（一）強化思想道德宣教。
1、開展政治理論學(xué)習(xí)教育。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，理想信念教育常抓不懈。
2、強化機關(guān)黨建工作。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨支部書記發(fā)揮帶頭作用，著力鍛造一支務(wù)實清廉、凝聚力強、戰(zhàn)斗力強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。有效發(fā)揮黨組織的作用，堅持“三會一課”制度，認真開展“主題黨日”等黨建活動。健全黨員長效管理機制，強化黨費繳納、發(fā)展黨員、參加組織生活、民主評議、紀實管理等制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3、打造道德講堂活動陣地。精心布置道德講堂活動陣地，體現(xiàn)社會主義核心價值觀和“愛敬誠善”。創(chuàng)新道德講堂活動的內(nèi)容和形式，常態(tài)化開展道德大講堂實踐活動，每季度不少于一次。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，宣揚并傳播關(guān)愛他人、樂于奉獻、崇德向善的正能量，豐富干部職工的精神世界，培養(yǎng)高尚的道德情操。
4、弘揚社會主義核心價值觀。充分運用電子顯示屏、微信公眾號等媒體，廣泛開展社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)宣傳教育，并引導(dǎo)干部職工自覺踐行。
（二）提升管理服務(wù)水平。
1、健全內(nèi)部管理制度。健全單位內(nèi)部組織紀律制度、“三重一大”決策制度以及反對“四風(fēng)”、改進作風(fēng)的各項規(guī)章制度，要求干部職工嚴格遵守各項規(guī)章制度規(guī)定。維護優(yōu)良的辦公環(huán)境及秩序。
2、強化公益服務(wù)品牌建設(shè)。充分發(fā)揮機關(guān)支部和志愿者服務(wù)隊在文明創(chuàng)建中的作用，主動幫助扶貧對象、弱勢群體、困難群眾等，開展關(guān)心愛護留守兒童、孤寡老人等活動，做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播、文明交通勸導(dǎo)等志愿服務(wù)活動。
3、開展職業(yè)道德教育。引導(dǎo)干部職工恪守“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德，認真遵守行為規(guī)范、文明有禮、公正執(zhí)法。
（三）切實履行社會責(zé)任。
1、倡導(dǎo)積極健康的生活方式。做好單位內(nèi)部衛(wèi)生管理、公益宣傳、志愿服務(wù)、結(jié)對社區(qū)文明創(chuàng)建等方面的工作，積極倡導(dǎo)單位全員參與移風(fēng)易俗活動，推廣文明健康新風(fēng)俗，推動城鄉(xiāng)移風(fēng)易俗常態(tài)化。開展“講文明、樹新風(fēng)”、“低碳過節(jié)”、“公共場所控?zé)煛钡然顒印?BR> 2、加強志愿者組織建設(shè)。倡導(dǎo)干部職工以志愿者的身份開展志愿服務(wù)，成立xxx志愿者服務(wù)隊，做好志愿服務(wù)崗前培訓(xùn)，單位90%以上的人員參與志愿服務(wù)活動，并在全國志愿服務(wù)信息系統(tǒng)（志愿匯）平臺記錄服務(wù)時間和項目，達到注冊志愿者人均年服務(wù)時間不少于25小時且有規(guī)范的服務(wù)記錄的要求。
3、開展誠信主題教育實踐活動。通過觀看教育片、參加紅色教育主題實踐活動、參觀專題展覽等形式，學(xué)習(xí)先進典型人物誠信品質(zhì)，引導(dǎo)干部員工誠實做人，守信做事，誠信服務(wù)，在社會誠信建設(shè)方面起到表率作用。
4、營造積極向上的文化氛圍。經(jīng)常性地組織開展“我們的節(jié)日”、經(jīng)典誦讀等文體活動?；顒忧坝杏媱?，活動中有記錄，活動后有宣傳。
（一）齊抓共管，形成工作合力。文明單位創(chuàng)建活動時間緊、事項多、任務(wù)重，單位各科室要積極主動、密切配合、通力合作，努力形成協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊抓共管的良好局面，確保文明單位創(chuàng)建工作有序開展。堅持圍繞中心服務(wù)大局，以抓好重點工作帶動整體工作，以精神文明創(chuàng)建促進業(yè)務(wù)工作發(fā)展。注重充實創(chuàng)建工作的思想道德文化內(nèi)涵，著力提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度。
（二）健全制度，重在落實。建立系統(tǒng)有效、環(huán)環(huán)相扣的工作運行機制，嚴格實行責(zé)任制度、監(jiān)督機制和獎懲制度，緊密結(jié)合實際，統(tǒng)籌兼顧，綜合協(xié)調(diào)，做到文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進、同考核，做到兩不誤、兩促進。
（三）注重宣傳，營造良好氛圍。充分利用各類媒體，加大宣傳力度，對活動中涌現(xiàn)出的先進典型，及時表彰并向上級部門推薦，不斷提高干部職工參與活動的積極性，營造“人人參與創(chuàng)建、創(chuàng)建服務(wù)人人”的良好氛圍。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十五
xxx局精神文明建設(shè)工作要以全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于精神文明建設(shè)的重要思想。緊扣決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅，圍繞全面打贏新冠肺炎疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，著力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人；緊扣市委、市政府工作中心，改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、真抓實干、務(wù)求實效，為武穴當(dāng)好新常態(tài)下的黃岡排頭兵提供良好的思想保證、精神動力和道德支撐。
以習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，全面推進文明創(chuàng)建工作競進提質(zhì)、常態(tài)長效，為抓好xxxx工作提供良好的平臺，促進xxxx業(yè)務(wù)工作的提升，單位內(nèi)部管理規(guī)范，為xxxx事業(yè)的長足發(fā)展提供不竭動力。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
要成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立文明創(chuàng)建工作辦公室，負責(zé)聯(lián)系日常工作。充分利用文明創(chuàng)建載體，既要抓xxxx業(yè)務(wù)工作，也要通過文明創(chuàng)建工作促進xxxx工作的提升。文明創(chuàng)建期間要有年度計劃和中長期規(guī)劃及必要的經(jīng)費保障，局領(lǐng)導(dǎo)班子每年專題研究部署精神文明建設(shè)少于2次，并把精神文明建設(shè)沒有納入單位年度工作目標(biāo)考核。要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，通過多種方式加大文明創(chuàng)建工作的宣傳力度，動員干部職工主動參與，積極作為，為xxxx事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的.環(huán)境。
（二）加強黨的建設(shè)。
深入學(xué)習(xí)十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，扎實開展新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育活動；加強和改進黨組中心組理論學(xué)習(xí)；重視黨的組織建設(shè)，堅持民主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；加強黨組履行意識形態(tài)工作主效開展反腐倡廉教育。
（三）加強思想道德建設(shè)。
（四）加強文化建設(shè)。
加強文化品牌建設(shè)，結(jié)合xxxx工作特點和職能要求，將社會主義核心價值觀融入xxxx局管理和發(fā)展xxxx事業(yè)中，大力培育xxxx文化；強化學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，深入推進全員學(xué)習(xí)，讀書學(xué)習(xí)有場所、有活動、有氛圍；充分發(fā)揮群團作用，大力推進中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承，廣泛開展“我們的節(jié)日”等主題活動；重視員工身心健康，積極開展文化體育活動。
（五）加強創(chuàng)建活動。
積極開展文明餐桌、文明旅游、文明交通等活動，推動干部職工文明行為習(xí)慣養(yǎng)成；重視網(wǎng)絡(luò)文明傳播和公益廣告宣傳工作；深入開展文明家庭和文明股室等細胞創(chuàng)建工作；堅持綠色發(fā)展理論，內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美；加強日常管理，及時總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗，積極報送創(chuàng)建動態(tài)信息。
（六）重視改革創(chuàng)新。
培育改革創(chuàng)新文化，積極營造改革創(chuàng)新良好環(huán)境，不斷激發(fā)干部的創(chuàng)新意識；積極推動xxxx業(yè)務(wù)工作和機關(guān)管理體制機制的創(chuàng)新；加大改革創(chuàng)新成果的應(yīng)用。
（七）社會責(zé)任履行。
貫徹落實省志愿服務(wù)條例》，積極開展志愿服務(wù)活動；積極開展對口幫扶活動，扎實做好精準(zhǔn)扶貧工作；積極開展和支持助殘幫困等社會公益活動；主動參與全面打贏新冠肺炎疫情防控工作；積極支持和參與文明城市、文明村等創(chuàng)建活動及未成年人思想道德建設(shè)工作。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。局成立文明創(chuàng)建工作小組，黨組書記、局長xx任組長，xx為常務(wù)副組長，其他班子成員為副組長，各股室負責(zé)人為成員。局要把文明單位創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，做到思想落實、領(lǐng)導(dǎo)落實、工作落實。
（二）注重落實。要根據(jù)文明單位創(chuàng)建內(nèi)容，明確創(chuàng)建工作目標(biāo)要求、分解工作任務(wù)，落實責(zé)任科室，確定完成時限，加強定期檢查督促，推進工作落實，實行全部動員，做到人人參與，精心組織開展活動。
（三）突出實效。要把文明單位創(chuàng)建活動作為踐行社會主義核心價值觀的有力抓手。通過文明創(chuàng)建工作促進xxxx工作提升；要與爭創(chuàng)先進黨組織有機結(jié)合起來，加強黨員干部隊伍建設(shè)，提升黨建工作服務(wù)發(fā)展的質(zhì)效；要健全各項規(guī)章制度健全、規(guī)范、科學(xué)、透明，服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，逐步建立、完善長效機制，推動創(chuàng)建活動深入開展。
附：xx年度文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
xxx局
20xx年xx月xx日
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十六
樹形象，大家家家是窗口！15、凝聚大家智慧，創(chuàng)建文明單位！16、用公德規(guī)范言行，用文明美化心靈！17、講文明話，辦文明事，做文明人！18、單位的文明，離不開您的努力！19、文明是把尺子，時刻衡量著你我他！20、以文明求發(fā)展，以發(fā)展促文明！
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十七
為了進一步深化分局精神文明創(chuàng)建活動，努力將精神文明建設(shè)提高到一個新水平，為建設(shè)和諧城管、推進精神文明建設(shè)健康蓬勃發(fā)展，圓滿完成市委、市政府，市局交給的各項工作任務(wù)提供可靠的政治保障和強大的精神動力。經(jīng)研究，決定在分局開展一次精神文明創(chuàng)建活動。根據(jù)市局有關(guān)文件精神，結(jié)合分局實際，特制定本方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹執(zhí)行黨的十六屆三、四、五中全會精神以及黨和國家的各項路線、方針、政策，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，按照《南昌市精神文明建設(shè)要點》，為構(gòu)建社會主義和諧社會、打造和諧城管奠定良好的基礎(chǔ)。通過文明創(chuàng)建活動，達到分局廣大干部和執(zhí)法隊員政策水平有新的提高，理論學(xué)習(xí)有新的進步，各項工作有新的發(fā)展，隊伍建設(shè)有新的跨躍，充分展現(xiàn)新一代城管人良好精神風(fēng)范，促進各項工作全面、協(xié)調(diào)發(fā)展。
精神文明創(chuàng)建活動奮斗目標(biāo)：一是樹立正確工作、學(xué)習(xí)理念，提高干部職工的思想認識、精神境界和政治覺悟，推動思想政治工作深入發(fā)展；二是完善精神文明創(chuàng)建機制，體現(xiàn)時代特色、城管特色，不斷滿足工作需求的制度創(chuàng)新；三是促進機關(guān)基層建設(shè)，實現(xiàn)以思想道德水平、科學(xué)文化知識、工作能力為主要內(nèi)容的干部隊伍素質(zhì)明顯的提高和以工作質(zhì)量、信息化水平、城管服務(wù)體系和狀況為主要標(biāo)志的城管工作的明顯改進；四是開展以依法行政、廉潔勤政、誠信服務(wù)等為內(nèi)容的城管行風(fēng)建設(shè)活動；五是建立廉潔高效、勤政為民、和諧奮進的城管文化建設(shè)陣地，形成一整套完整的管理制度體系和層層有目標(biāo)、各級齊抓共管的精神文明創(chuàng)建工作新格局。在全局營造思想境界積極向上、道德風(fēng)貌文明高尚的健康氛圍，營造城管文化健康活躍、工作環(huán)境優(yōu)良的良好局面。
文明創(chuàng)建重在建設(shè)，貴在堅持。在創(chuàng)建活動中，要在著重鞏固原有創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，進一步豐富創(chuàng)建內(nèi)容，提高創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和檔次，力求創(chuàng)建機制、建設(shè)規(guī)模有所創(chuàng)新和突破。
分局精神文明創(chuàng)建的工作任務(wù)是：從20xx年元月至20xx年底，利用兩年時間，兩年內(nèi)分局爭創(chuàng)省、市級文明單位，分局力爭建成省級“青年文明號”。具體工作分四步走：第一步：鞏固現(xiàn)有創(chuàng)建成果，建立健全創(chuàng)建機制和基礎(chǔ)設(shè)施，為升級打牢基礎(chǔ)。第二步：著力實施升級工作，市級榮譽集體要爭取創(chuàng)建為省級榮譽集體；市級榮譽集體在加強自身建設(shè)的前提下，創(chuàng)造條件爭取創(chuàng)建為省級榮譽集體，努力實現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)。第三步：積極參加市局、當(dāng)?shù)攸h政以及街道社區(qū)組織的各類先進集體、先進個人評先創(chuàng)優(yōu)活動，開展文明示范崗、最佳城管員等各類文明創(chuàng)建活動，努力培育優(yōu)秀干部，優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境（具體見升級時間表）。第四步：定期深入基層調(diào)查研究，分析評估創(chuàng)建成果，總結(jié)經(jīng)驗，確保文明創(chuàng)建工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性。
建立良好的創(chuàng)建規(guī)劃和體系是保證創(chuàng)建活動更為系統(tǒng)、更為有力的重要措施。因此，在創(chuàng)建過程中，一是建立以黨委領(lǐng)導(dǎo)下工作責(zé)任體系，做到黨委重視、組織健全、制度落實、宏觀調(diào)控、循序漸進的運行工作體系；二是建立以創(chuàng)建層次提升，不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新、具有活力、充滿城管特色蘊藏城管文化內(nèi)涵的文明單位管理體系；三是建立起以教育為手段、以管理為機制、以活動為內(nèi)容、表現(xiàn)主題突出、管理科學(xué)、內(nèi)容豐富的體現(xiàn)時代精神、展現(xiàn)良好形象的運行模式，從而促進全局文明單位建設(shè)跨躍式發(fā)展教育體系；四是建立起層層動員、積極參與、領(lǐng)導(dǎo)掛點、活動經(jīng)常、責(zé)任落實，使創(chuàng)建活動具有內(nèi)容、又有聲勢、樹立典型、以點帶面、全面發(fā)展的新機制。通過創(chuàng)建體系，推動全局精神文明建設(shè)向多元化、多角度、深輻射、高效能方向發(fā)展。
有章可循、有法可依是開展任何一項工作的前提和基礎(chǔ)。加強精神文明建設(shè)首先要具備制度保障、管理和約束，分局根據(jù)市局文明創(chuàng)建的現(xiàn)狀和特點，積極建立和完善各項制度，落實工作檢查和監(jiān)督考核評比。
（一）管理制度。一是建立健全學(xué)習(xí)制度，注重提高知識水平和學(xué)習(xí)能力。繼續(xù)落實政治理論學(xué)習(xí)、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)制度和干部自學(xué)制度，定期組織干部分組討論，交流心得，總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗和成果，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容。嚴格履行學(xué)習(xí)考勤考試制度，將結(jié)果與獎懲掛鉤，深化學(xué)習(xí)成效。二是建立健全工作制度，注重形象工程建設(shè)、服務(wù)建設(shè)和法治建設(shè)。確定規(guī)范的文明用語和行為舉止條款，普及普通話，促使干部職工（特別是一線城管隊員）塑造良好的儀表形象；繼續(xù)落實規(guī)范化管理，完善首問責(zé)任制、限時工作制等各項規(guī)范制度；制定切實可行的法治宣傳體系和約束機制，實現(xiàn)法治宣傳工作化、日?；?、便捷化。三是建立健全榮譽集體電子檔案和數(shù)據(jù)庫，詳細記錄創(chuàng)建過程、創(chuàng)建資料、創(chuàng)建成果、考核結(jié)果以及上級部門的指導(dǎo)意見和建議，實現(xiàn)信息化管理。四是建立健全考評制度，由精神文明創(chuàng)建管理部門牽頭成立專門考評小組，單位一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，定期對文明集體落實各項制度情況進行考核評定。文明創(chuàng)建集體不折不扣地落實各項制度，書面記載落實情況，集體負責(zé)人對落實情況負總責(zé)，對個別落實不到位情況負連帶責(zé)任。
（二）監(jiān)督檢查制度。根據(jù)《南昌市文明單位建設(shè)管理辦法》、《南昌市青年文明號管理辦法》規(guī)定，對精神文明建設(shè)集體實行動態(tài)管理，實行榮譽管理問期制，對各中隊、科室集體定期復(fù)查驗收。具體為：
2.將精神文明建設(shè)情況列入年度目標(biāo)考核、班子實績考核范疇，明確考核內(nèi)容，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴明考核紀律。
3.建立獎懲激勵機制，明確獎懲辦法。將獎懲制度與目標(biāo)管理制度有機結(jié)合，量化獎懲標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)上級部門的要求確定。為體現(xiàn)激勵先進，鞭策后進，實現(xiàn)共同進步的實效，分局本著以激勵為目的、獎懲為手段的原則，決定獎勵的標(biāo)準(zhǔn)大于懲罰的標(biāo)準(zhǔn)，以獎為主，以罰為助。
4.運行社會廣泛監(jiān)督制度。從行為相對人、社會各界中聘請資歷深、責(zé)任心強、熱衷于城管事業(yè)的公民為義務(wù)監(jiān)督員，通過定期召開座議會、發(fā)放征求意見表、現(xiàn)場指導(dǎo)等方式，征求他們的意見和建議，主動接受監(jiān)督，完善整改措施。
5.建立健全機關(guān)、基層創(chuàng)建機制，深化制度建設(shè)，形成合力，延伸管理觸角，拓展管理范圍。
開展創(chuàng)建活動是精神文明建設(shè)的核心內(nèi)容和載體，直接反映精神文明創(chuàng)建的深度和廣度。要以豐富的內(nèi)容、突出的重點，掀起創(chuàng)建活動的高潮，重點做好以下幾方面工作：
（一）明確“文明單位”和“青年文明號”創(chuàng)建活動標(biāo)準(zhǔn)，細化考核內(nèi)容。突出表現(xiàn)在：
一是組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實，突出抓好組織建設(shè)和工作作風(fēng)的培養(yǎng)；二是思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。突出抓好思想發(fā)動，養(yǎng)成人人參與個個爭先良好風(fēng)氣；三是學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文化衛(wèi)生先進。突出培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)，打造成先進城管文化，促進城管事業(yè)蓬勃發(fā)展；四是加強民主管理，嚴格遵紀守法。突出科學(xué)管理，依法行政，為全市營造良好的城管環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境，爭做維護法律、嚴守法律的模范；五是內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，達標(biāo)工作有力。突出抓好創(chuàng)優(yōu)環(huán)境的建立，體現(xiàn)良好的工作秩序、辦公秩序、管理秩序；六是業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著，突出抓好創(chuàng)業(yè)務(wù)能手、創(chuàng)工作業(yè)績，人民群眾滿意新型城管隊伍，表現(xiàn)出為民執(zhí)法、服務(wù)人民高尚思想情操。
（二）積極以“構(gòu)建先進城管文化，塑造和諧可愛形象”為主題的教育活動，把樹立起局興我榮，我為城管添光彩作為創(chuàng)建活動的主旋律，唱響文明歌、爭做文明人。
（三）推進城管服務(wù)進社區(qū)、進學(xué)校，做到服務(wù)于民。以優(yōu)化服務(wù)為著力點，用我們的實際行動羸得人民群眾關(guān)心和支持，用“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶招待，一腔熱情辦事，一個具體答復(fù)”的行為，真正把“文明單位”和“青年文明號”創(chuàng)建活動，落實到工作實踐當(dāng)中，讓人民群眾更了解城管，理解和支持執(zhí)法工作，在社會上樹立良好的城管形象。
（四）開展人民滿意的公務(wù)員活動，做到學(xué)勞模、樹榜樣。努力塑造政治堅定、思想品德高尚、工作作風(fēng)扎實、文明形象好、是一名學(xué)習(xí)型、有知識、有文化、業(yè)務(wù)精、會管理、善協(xié)調(diào)、德智體美全面發(fā)展綜合能力強，黨和人民群眾滿意的公務(wù)員，人民的好公仆。
（五）表彰先進，樹立典型。在創(chuàng)建活動中充分利用廣播、電視、報刊、雜志等新聞媒體或采取召開表彰大會等形式，大力表彰和宣傳先進集體和先進個人，樹立典型，創(chuàng)建好模范學(xué)習(xí)陣地。加強對先進典型的動態(tài)管理和培養(yǎng)教育，使先進精神持之以恒發(fā)揚下去。組織好向先進單位和模范人物的學(xué)習(xí)活動，形成學(xué)習(xí)先進、崇尚先進的良好氛圍。
文明創(chuàng)建內(nèi)容豐富，形式各異，是提升人們思想素質(zhì)、加強隊伍管理、充分調(diào)動各方面積極性、認真做好各項工作的有效手段，因此，在創(chuàng)建方式上要多謀善斷，積極謀劃要充分發(fā)揮原有創(chuàng)建形式的作用，同時可利用現(xiàn)代信息技術(shù)，通過設(shè)立網(wǎng)站，簡報、開辟專欄等快速、高效、便捷的形式，提高創(chuàng)建的科技含量和信息水平。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全管理機構(gòu)。分局將成立以局長秦芳為組長，副局長李偉杰、任建源、黃志進為副組長，各中隊主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并在工作中始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”工作方針，把“三個文明”建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展確立為奮斗目標(biāo)，同部署、同落實。要建立一把手總負責(zé)、誰主管誰負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機制和主管部門主要負責(zé)、業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)配合的創(chuàng)建體制，形成完整的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、管理機構(gòu)和層層有目標(biāo)、上下級各部門齊抓共管的創(chuàng)建工作新格局。實行簽訂責(zé)任狀制，一把手要與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任狀，分管領(lǐng)導(dǎo)與各中隊、科室簽訂責(zé)任狀，形成一級管一級，一級監(jiān)督一級，由下至上逐級負責(zé)的責(zé)任制。
（二）狠抓制度落實，保障管理實效。定制度是基礎(chǔ)，落實制度是關(guān)鍵，分局將精神文明創(chuàng)建各項機制列入年度目標(biāo)考核范圍，工作目標(biāo)管理范圍，明確目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，按分值進行考核。
（三）注重調(diào)查研究，加強協(xié)調(diào)配合。領(lǐng)導(dǎo)干部和黨務(wù)、工會、婦聯(lián)干部要常深入基層調(diào)查研究，掌握最前沿最根本的創(chuàng)建情況和創(chuàng)建需求，制訂宏觀管理方案，為文明創(chuàng)建提供正確的導(dǎo)向。各中隊要于年底對創(chuàng)建活動進行自查總結(jié)，及時提出創(chuàng)建中存在的疑點、難點、重點問題，爭取及時解決。主管部門要加強對文明單位的管理、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，將創(chuàng)建活動不斷引向深入。
（四）積極主動溝通，爭取有力支持。精神文明創(chuàng)建離不開當(dāng)?shù)卣褪芯值炔块T領(lǐng)導(dǎo)、支持和鼓勵，分局將積極主動加強與上級部門的交流，定期匯報工作進度，及時請示工作中的疑點、難點問題，加強信息互動。各中隊、科室要加強與轄區(qū)相關(guān)部門的交流、配合，爭取多方面、多層次的支持和指導(dǎo)。
（五）注重以人為本，體現(xiàn)人文理念。精神文明創(chuàng)建工作最終以人的思想理念為標(biāo)志，是以改善人的工作、生活環(huán)境、思想意識為最終目標(biāo)，分局精神文明創(chuàng)建要始終貫穿一個主題：以提升執(zhí)法品牌，樹立文明形象為出發(fā)點和落腳點。創(chuàng)建內(nèi)容要體現(xiàn)積極健康向上，符合精神需求，創(chuàng)建形式力爭喜聞樂見，廣泛參與，以加強團結(jié)合作、提高團隊精神為根本。
分局精神文明建設(shè)任重道遠，需要廣大黨員、干部和職工作出不懈的努力。為此號召全局人員要高舉鄧小平理論的偉大旗幟，始終以“三個代表”重要思想為指針，艱苦奮斗、扎實工作、團結(jié)一致、集思廣益，努力完成市委、市政府、市局交給的各項工作任務(wù)，為推動“三個文明”建設(shè)深入發(fā)展，開創(chuàng)全局精神文明建設(shè)新局面而努力奮斗。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十八
為認真貫徹落實省、市農(nóng)村精神文明建設(shè)工作會議精神，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，充分發(fā)揮文明單位的示范帶頭作用，履行文明單位的社會責(zé)任，根據(jù)《關(guān)于深入開展農(nóng)村精神文明創(chuàng)建結(jié)對幫扶工作的通知》的文件要求，現(xiàn)制定縣司法局文明單位結(jié)對幫扶活動方案。
20xx年8月至20xx年6月。
縣鄉(xiāng)村。
幫扶工作以適度、實用、有效為原則，開展以環(huán)境綜合整治、幫配文化設(shè)施、開展志愿服務(wù)、推進鄉(xiāng)風(fēng)文明為主要內(nèi)容的結(jié)對幫扶活動，為把幫扶村建成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的文明新村而努力。
1.環(huán)境綜合整治。結(jié)合創(chuàng)建文明縣城工作，開展清潔家園行動，幫助村進行環(huán)境衛(wèi)生整治，使村容村貌整潔美觀。
2.幫配文化設(shè)施。幫助村建設(shè)圖書室，贈送普法圖書，豐富村民的文化生活。
3.開展志愿服務(wù)。開展以“三關(guān)愛”（關(guān)愛他人、關(guān)愛社會、關(guān)愛自然）為主題的各種形式多樣的志愿服務(wù)活動，積極為貧困居民和弱勢群體提供切實的幫助，發(fā)動民力，匯聚民智，引導(dǎo)居民積極投身新農(nóng)村建設(shè)，倡導(dǎo)社會新風(fēng)，促進社會和諧。
4.推進鄉(xiāng)風(fēng)文明。幫助村制定、健全村規(guī)民約，廣泛開展破除紅白事大操大辦陋習(xí)、反對封建迷信等移風(fēng)易俗活動，使鄉(xiāng)風(fēng)文明不斷得以提升，推進民主法治進程。
1.加強領(lǐng)導(dǎo)。成立縣司法局文明單位結(jié)對幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，司法所所長為聯(lián)絡(luò)員，局辦公室負責(zé)具體工作，相關(guān)科室配合。
2.強化措施。結(jié)合黨的群眾路線主題教育實踐活動，加強調(diào)查研究，深入了解幫扶村的現(xiàn)實情況及迫切需求，因地制宜、有針對性地開展幫扶活動。強化工作措施，把結(jié)對幫扶活動與新農(nóng)村建設(shè)、民主法治示范村創(chuàng)建等工作有機聯(lián)系起來，認真制定幫扶規(guī)劃和年度幫扶措施，突出思想引導(dǎo)和智力扶助，確保幫扶活動取得實效。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇一
2022年市直機關(guān)黨建工作指導(dǎo)思想是：堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，深入貫徹落實對xx重要講話重要指示批示精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以模范機關(guān)創(chuàng)建為牽引，圍繞重點任務(wù)，加強統(tǒng)籌推進，強化責(zé)任落實，不斷提升機關(guān)黨建服務(wù)中心大局的質(zhì)量效益，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇二
1.深化習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)教育。各黨（總）支部立足實際，制定詳實、精準(zhǔn)的學(xué)習(xí)計劃。充分發(fā)揮“周五學(xué)習(xí)日”、“學(xué)習(xí)強國”、“互聯(lián)網(wǎng)+黨建”、“干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院”等平臺作用，按照政治理論每周一學(xué)、黨紀法規(guī)每月一講、專題黨課每季一課的“三個一”常態(tài)化學(xué)習(xí)教育制度，自覺用好“不忘初心、牢記使命”主題教育的成功做法和經(jīng)驗，堅持理論聯(lián)系實際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，堅持學(xué)習(xí)宣傳研究相結(jié)合，按照學(xué)懂弄通做實的要求，學(xué)思用貫通、知信行統(tǒng)一，讓習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想成為推動發(fā)改工作的強大引擎。
2.鞏固深化主題教育成果。以“三會一課”為基本制度、以黨支部為基本單位、以普通黨員為主體、以解決問題發(fā)揮作用為基本目標(biāo)，在機關(guān)黨員中開展“亮身份、當(dāng)先鋒”活動，推動“不忘初心、牢記使命”融入日常、抓在經(jīng)常，形成常態(tài)、發(fā)揮長效。深入推進黨章黨規(guī)學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》等法規(guī)文件，引導(dǎo)黨員牢記黨規(guī)黨紀，養(yǎng)成紀律自覺。深入推進學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持系統(tǒng)學(xué)、深入學(xué)、跟進學(xué)，做到學(xué)而信、學(xué)而思、學(xué)而行，引導(dǎo)黨員、干部踐行“四講四有”、做到“四個合格”。
3.深入開展黨史學(xué)習(xí)教育。要把持續(xù)開展黨史學(xué)習(xí)教育作為一項重大政治任務(wù)，高度重視、精心組織。注重融入日常、抓在經(jīng)常。要發(fā)揚馬克思主義優(yōu)良學(xué)風(fēng)，把握正確導(dǎo)向，加強督促指導(dǎo)，營造濃厚輿論氛圍，確保黨史學(xué)習(xí)教育取得扎實成效。要創(chuàng)新黨史學(xué)習(xí)教育的“五學(xué)方式方法”，實行領(lǐng)導(dǎo)帶學(xué)、個人自學(xué)、集體研學(xué)、機關(guān)評學(xué)、實踐檢學(xué)，增強黨史學(xué)習(xí)教育的針對性和實效性，努力取得黨和人民滿意的政治效果。
4.抓牢抓實意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，認真貫徹市委《黨委（黨組）意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》，推動黨委成員、各黨（總）支部書記切實扛起政治責(zé)任，定期分析研判意識形態(tài)領(lǐng)域情況，主動掌握干部職工思想動態(tài)，積極防范化解重大風(fēng)險，及時報告意識形態(tài)工作情況。有效發(fā)揮新興網(wǎng)絡(luò)宣傳載體的作用，規(guī)范干部職工網(wǎng)絡(luò)言論，積極掌握輿論主動權(quán)。各黨（總）支部要做好各自管轄管控領(lǐng)域內(nèi)社會思潮的分析研判，重點做好重要時段、重點工作的輿論引導(dǎo)和管控，加強新聞稿件審核把關(guān)，持續(xù)完善和實施審讀、審看、審聽機制。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇三
5.層層壓實黨建工作責(zé)任。強化主抓意識，黨組書記嚴格落實“第一責(zé)任人”職責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓好黨建工作。黨組每半年專題研究黨建工作，分析研判形勢，研究解決瓶頸和短板，提出加強和改進的措施。嚴格按照《中國共產(chǎn)黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》要求，選好配強各黨支部班子。
6.提高黨組織生活質(zhì)量。嚴格執(zhí)行“三會一課”、主題黨日活動、民主評議黨員、黨性體檢、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活會等組織生活制度，扎實開展機關(guān)“燈下黑”問題專項整治，深化“四單六制”，推動機關(guān)黨員進社區(qū)“三亮三比三服務(wù)”，推進黨員“承諾、踐諾、積分、評議”一體化管理辦法。堅持需求導(dǎo)向，從基層黨員的特點和內(nèi)在需求出發(fā)，大力推進組織生活內(nèi)容和形式的創(chuàng)新。
7.嚴格黨員日常管理。堅持教育、管理、監(jiān)督、服務(wù)相結(jié)合，采取集中培訓(xùn)與日常教育、個人自學(xué)等方式，開展形式多樣的學(xué)習(xí)教育活動。完善黨員佩戴徽章、重溫入黨誓詞等政治儀式，組織黨員過好“政治生日”，強化黨的意識和組織觀念。嚴把發(fā)展黨員入口關(guān)，加強黨員干部的管理、監(jiān)督，規(guī)范黨費收繳使用管理。
8.持續(xù)推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。緊緊圍繞“星級黨支部”創(chuàng)建工作，打造幾個特色鮮明、示范帶動能力強的黨支部，充分發(fā)揮典型榜樣的示范引領(lǐng)作用和輻射帶動作用，注重“抓兩頭、帶中間”，把選樹典型與開展軟弱渙散黨組織整頓相結(jié)合，在選樹典型的過程中推進基層黨建工作整體提升。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇四
9.做好常態(tài)化疫情防控。堅決落實中央和省委省政府、市委市政府疫情防控工作部署，動員廣大黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、英勇奮斗、經(jīng)受考驗。發(fā)揮黨員干部在疫情防控中的戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，讓黨旗在疫情防控一線高高飄揚。
10.黨建與中心工作融合。按照“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”的要求，立足部門職能，將黨建工作與重點工作深度融合，明確責(zé)任抓好貫徹落實，推動中心工作又好又快發(fā)展。表彰先進，宣傳典型，激勵黨員干部在重點工作上打頭陣、當(dāng)先鋒。
11.深入基層服務(wù)群眾。健全部門與社區(qū)的幫扶、共建機制，發(fā)動黨員干部深入基層一線訪民情、訪企情、訪政情，對群眾關(guān)注的問題、發(fā)展遇到的難題、社會出現(xiàn)的熱點問題深入調(diào)研，形成新思路，提出新舉措，解決新問題。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇五
12.嚴格落實黨內(nèi)監(jiān)督。認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，突出“關(guān)鍵少數(shù)”，落實黨內(nèi)監(jiān)督全覆蓋，使黨員干部習(xí)慣在受監(jiān)督和約束的環(huán)境中工作生活。進一步增加黨務(wù)公開透明度，促進黨組織的決策公開、公平、公正，鼓勵黨員干部積極建言獻策，實現(xiàn)黨內(nèi)民主管理。
13.加強黨風(fēng)廉政教育。深化黨章黨規(guī)黨紀和法律法規(guī)宣傳教育，創(chuàng)新線上線下相結(jié)合方式，扎實開展好紀律教育學(xué)習(xí)宣傳月活動。加強警示教育學(xué)習(xí)，推進黨風(fēng)廉政教育常態(tài)化，營造良好的廉政氛圍。全面推行“四提醒四必談”制度，加強對機關(guān)黨員干部特別是各黨（總）支部主要負責(zé)人、重要崗位人員監(jiān)督，著力解決“三重一大”制度執(zhí)行不嚴格、不規(guī)范等問題。充分利用廉政文化“一軸四點”工程教育示范點的建設(shè)成果，積極組織黨員干部赴廉政文化主題展館和各廉政教育基地、家風(fēng)教育基地參觀學(xué)習(xí)，大力弘揚廉潔自律新風(fēng)正氣。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇六
5.突出黨務(wù)干部能力建設(shè)。
上半年，對所屬黨務(wù)干部開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)，切實解決當(dāng)前黨務(wù)干部業(yè)務(wù)能力不適應(yīng)的問題。機關(guān)黨委要高度重視，妥善處理工學(xué)矛盾，確保參訓(xùn)全覆蓋。（黨教中心、分片聯(lián)系部室）。
6.提升支部“五化”建設(shè)質(zhì)量。
嚴格落實“三會一課”、民主評議黨員、雙述雙評、主題黨日、政治生日等組織生活制度，加強黨員教育管理，發(fā)揮智慧黨建平臺作用，提高黨建信息化水平。發(fā)揮支部作用，黨員干部選拔任用、評優(yōu)評先應(yīng)當(dāng)聽取所在黨支部、黨小組意見。（組織部、分片聯(lián)系部室）。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇七
2022年，黨的建設(shè)工作指導(dǎo)思想是：堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹十九屆五中、六中全會和省委十三屆x次全會精神、市委十八屆x次全會精神，持續(xù)鞏固提升“不忘初心牢記使命”主題教育成果，強化理論武裝，夯實基層基礎(chǔ)，推進正風(fēng)肅紀，以“抓黨建”為引領(lǐng)，緊緊圍繞穩(wěn)增長、促改革、調(diào)結(jié)構(gòu)、惠民生、防風(fēng)險、保穩(wěn)定等各項工作，以高質(zhì)量機關(guān)黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展，奮力譜寫新時代追趕超越新篇章提供堅強保證，以優(yōu)異成績喜迎黨的“二十大”勝利召開。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇八
堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強輿情研判，敢于發(fā)聲亮劍，堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼年P(guān)于2022年某縣紀委監(jiān)委機關(guān)黨的建設(shè)工作要點，希望大家喜歡。
一、以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，堅決做到“兩個維護”
1.堅決做到“兩個維護”。提高政治站位，深入學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會“兩個確立”的決定性意義，堅決對黨中央、習(xí)近平總書記絕對忠誠，緊跟領(lǐng)袖和核心，把牢黨的絕對領(lǐng)導(dǎo)這個定盤星，繼續(xù)推進新時代黨的建設(shè)新的偉大工程。深入貫徹《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》，加強政治機關(guān)意識教育，不斷提高黨員干部的政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，引導(dǎo)黨員干部做到對黨絕對忠誠，以正確的認識和行動做到“兩個維護”，把“兩個維護”體現(xiàn)在堅決貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于全面從嚴治黨重要論述指示批示精神和黨中央決策部署上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作上，體現(xiàn)在黨員干部日常言行上。牢牢把握政治機關(guān)定位，自覺踐行“三個表率”，委主要領(lǐng)導(dǎo)圍繞“強化政治機關(guān)意識、當(dāng)好排頭兵”帶頭講專題黨課。
2.嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。嚴格執(zhí)行《關(guān)于全縣紀檢監(jiān)察系統(tǒng)落實重大事項和突發(fā)事件請示報告制度的工作意見》，對重大問題、重要事項、重要工作進展等情況，嚴格按規(guī)定請示報告。強化黨員干部自我約束，嚴肅查處違反政治紀律和政治規(guī)矩問題。
3.嚴肅和規(guī)范黨內(nèi)政治生活。嚴格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，認真落實“三會一課”、民主生活會、組織生活會、民主評議黨員、談心談話、主題黨日等制度，定期檢查黨員參加組織生活和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部參加雙重組織生活情況。堅持和完善重溫入黨誓詞、黨員過“政治生日”等政治儀式，不斷提升組織生活質(zhì)量和效果。
4.深化模范機關(guān)創(chuàng)建。按照講政治、守紀律、負責(zé)任、有效率的要求，堅持以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改，將創(chuàng)建工作與破解難題、改進作風(fēng)、推進工作結(jié)合起來，不斷深化模范機關(guān)創(chuàng)建工作，持續(xù)營造學(xué)的氛圍、嚴的氛圍、干的氛圍，著力打造政治忠誠、組織過硬、務(wù)實清廉、爭先出彩的模范機關(guān)。
二、深化理論武裝，推進習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想入腦入心。
5.深化理論武裝。嚴格落實縣紀委常委會第一議題制度和黨組織書記列席縣紀委監(jiān)委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)旁聽制度，重點學(xué)習(xí)十九屆x中x會精神，及時跟進學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要講話、重要文章和重要指示批示精神，重點學(xué)好十九屆x中x會關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)新部署新要求?？h紀委監(jiān)委理論學(xué)習(xí)中心組每月至少開展1次集中學(xué)習(xí)研討活動。落實機關(guān)黨委委員聯(lián)系黨支部制度，做好黨支部理論學(xué)習(xí)巡聽旁聽工作。以“清風(fēng)大講堂”為載體，持續(xù)推進“黨的創(chuàng)新理論宣講進機關(guān)”活動。用好用活“學(xué)習(xí)強國”學(xué)習(xí)平臺，定期通報學(xué)習(xí)情況。
6.抓牢意識形態(tài)工作。堅持黨對意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)，加強輿情研判，敢于發(fā)聲亮劍，堅決反對和抵制各種錯誤思潮和負面言論。落實主管主辦職責(zé)，加強對“兩微一站”建設(shè)和管理。機關(guān)各級黨組織要落實機關(guān)黨員干部思想動態(tài)分析報告制度，圍繞黨中央重大決策部署和熱點敏感問題，每季度開展思想狀況專題調(diào)研，了解掌握黨員干部的思想動態(tài)，及時向上級黨組織報送黨員干部思想動態(tài)分析報告。
三、以標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化為抓手，推動基層組織力全面過硬。
7.全面推進黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。嚴格落實《縣直機關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施方案(試行)》，探索試行黨支部黨建目標(biāo)和黨員“雙積分”管理，建立黨支部動態(tài)管理臺賬，全面打造“四強”黨支部，持續(xù)提升委機關(guān)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量。
8.加強黨員教育監(jiān)督管理。貫徹落實《中國共產(chǎn)黨員教育管理工作條例》，依托縣直機關(guān)黨員教育培訓(xùn)中心，開展黨支部書記、黨務(wù)干部和黨員能力素質(zhì)大提升大培訓(xùn)活動。發(fā)揮黨支部管到人頭的優(yōu)勢，推動機關(guān)基層黨組織加強對黨員的日常監(jiān)督。嚴格黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接和黨費收繳管理。
9.選育典型樹好形象。通過創(chuàng)建黨員先鋒崗、爭當(dāng)服務(wù)群眾標(biāo)兵、黨員承諾踐諾等，引導(dǎo)黨員增強黨員意識、彰顯先進性。加強黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶，落實談心談話制度，完善黨員干部擔(dān)當(dāng)作為激勵機制。廣泛培育選進典型和優(yōu)秀標(biāo)兵，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。七一前，選樹表彰一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀黨務(wù)工作者。
四、從嚴正風(fēng)肅紀反腐，維護風(fēng)清氣正政治生態(tài)。
10.馳而不息正風(fēng)肅紀。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，加強廉政風(fēng)險防控和日常教育監(jiān)督。倡樹“五比五不比”工作導(dǎo)向，嚴肅整治形式主義、官僚主義，把“五轉(zhuǎn)五帶頭”落到實處。堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，定期開展督查檢查，防止利用機關(guān)的權(quán)力和影響力謀取個人利益。
11.加強紀律和廉政教育。將黨規(guī)黨紀學(xué)習(xí)作為黨支部學(xué)習(xí)和干部教育培訓(xùn)的重要內(nèi)容，抓好紀律教育、政德教育、家風(fēng)教育。對新任職黨員領(lǐng)導(dǎo)干部進行廉政談話，引導(dǎo)黨員正確處理干凈與擔(dān)當(dāng)?shù)年P(guān)系。經(jīng)常性開展警示教育，推動以案促改制度化常態(tài)化。
12.密切聯(lián)系群眾。建立機關(guān)各黨支部聯(lián)系一個基層黨組織、每名機關(guān)黨員聯(lián)系一戶困難群眾的“雙聯(lián)系”制度，大力倡導(dǎo)“一線工作法”，開展“執(zhí)紀為民一線走訪”系列活動，鼓勵黨員多到社區(qū)、農(nóng)村察實情，多到群眾家中解民憂，在實踐鍛煉中提高為民服務(wù)本領(lǐng)。
五、全面壓實黨建責(zé)任，推進機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展。
13.加強機關(guān)黨建主體責(zé)任。認真落實《關(guān)于全面加強新時代機關(guān)黨的建設(shè)的實施意見》，完善機關(guān)黨建“三級四崗”責(zé)任清單，堅持班子帶頭、以上率下、以機關(guān)帶系統(tǒng)，全面落實黨建責(zé)任制。機關(guān)黨委定期向縣紀委常委會匯報工作，提請常委會研究解決機關(guān)黨建重大問題。
14.強化機關(guān)黨建工作督查考評。認真落實黨支部書記述職評議制度，加強對各黨支部落實機關(guān)黨建主體責(zé)任的督促指導(dǎo)。按照縣委直屬機關(guān)工委工作安排，做好機關(guān)黨建智慧管理平臺試用工作，推動機關(guān)黨建“功在平常、考在日常”，形成工作合力。抓好委機關(guān)黨支部書記年度述職評議工作，強化結(jié)果運用，切實把黨建責(zé)任壓緊壓實。
15.加大機關(guān)黨建工作保障。按照全面從嚴治黨實際需求，建設(shè)高素質(zhì)專業(yè)化黨務(wù)干部隊伍。加大機關(guān)基層黨組織活動經(jīng)費保障，進一步加強機關(guān)“六有”黨建活動陣地的建設(shè)和黨建文化氛圍的營造。
六、助力高質(zhì)量發(fā)展，凝聚出彩強大動力。
16.強化引導(dǎo)凝聚合力。貫徹落實《關(guān)于推動縣直機關(guān)黨建和業(yè)務(wù)深度融合的意見》，圍繞奮進新征程、走好趕考路，充分發(fā)揮機關(guān)黨建引領(lǐng)保障作用，教育引導(dǎo)黨員干部立足紀檢監(jiān)察機關(guān)職責(zé)任務(wù)，在政治監(jiān)督、一體推進“三不”、整治群眾身邊腐敗和不正之風(fēng)、優(yōu)化營商環(huán)境等工作中充分發(fā)揮先鋒模范作用，實現(xiàn)業(yè)務(wù)工作與黨建工作同頻共振、融合發(fā)展，使黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，以高質(zhì)量發(fā)展檢驗和評價高質(zhì)量黨建。
17.營造干事濃厚氛圍。關(guān)心干部職工身心健康，積極組織開展豐富多樣的文體娛樂活動，加強心理疏導(dǎo)和人文關(guān)懷。結(jié)合開展比忠誠、比學(xué)習(xí)、比擔(dān)當(dāng)、比作風(fēng)、比實績和爭做“兩個高質(zhì)量”建設(shè)排頭兵“五比一爭”活動，以“走基層?練本領(lǐng)?促發(fā)展”活動為切入點，組織委機關(guān)干部到基層一線學(xué)經(jīng)驗、受歷練、長才干，在文明城市創(chuàng)建、鄉(xiāng)村振興等工作中打頭陣、挑大梁，鍛造干事創(chuàng)業(yè)的“鐵肩膀”。
18.深化精神文明建設(shè)。培育和踐行社會主義核心價值觀，提升文明素養(yǎng)。組織開展“六文明”活動和“結(jié)對共建”活動。開展“文明新風(fēng)志愿服務(wù)”活動，倡導(dǎo)文明服務(wù)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)。深化黨員志愿服務(wù)和各類學(xué)雷鋒活動，把愛崗敬業(yè)融入機關(guān)工作。
19.做好機關(guān)群團工作。堅持黨建帶群建，加強對機關(guān)工會、青年組織、婦女組織等群團組織的領(lǐng)導(dǎo)。深入實施青春建功、巾幗建功，做好“五一勞動獎”、“三八紅旗手”、“工人先鋒號”等推選工作。對困難職工開展常態(tài)化幫扶服務(wù)。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇九
20xx年為廣德市創(chuàng)建全國文明城市決勝年，為進一步深入推進創(chuàng)建全國文明城市各項工作扎實開展，以扎實有效的工作成效，順利通過綜合測評，結(jié)合我鎮(zhèn)工作實際，特制定本方案：
為了順利迎接綜合測評，根據(jù)鎮(zhèn)黨委、政府的統(tǒng)一部署和要求，成立柏墊鎮(zhèn)文明城市迎檢領(lǐng)導(dǎo)組，全面落實創(chuàng)建任務(wù)和責(zé)任分工，以昂揚斗志、舉全鎮(zhèn)之力確保全國文明城市迎檢工作“零失誤”。領(lǐng)導(dǎo)組成員如下：
（名單見附件）。
一是按照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》廣創(chuàng)建辦〔20xx〕50號文件要求，通過高炮廣告、墻體廣告、電子顯示屏、宣傳欄等廣泛刊播公益廣告，做到抬眼可見的效果，內(nèi)容設(shè)置嚴格參照《廣德市20xx年創(chuàng)建全國文明城市公益廣告宣傳設(shè)置指引》要求，選擇最新發(fā)布的公益廣告庫通稿，做好對破舊、翹邊、褪色、過時公益廣告的及時更換。二是徹底清理“牛皮癬”、男科、婦科等低俗、劣質(zhì)商業(yè)廣告，對于清理不徹底不干凈的“牛皮癬”實行二次清理。三是加大入戶宣傳力度，增加群眾的滿意度與支持率。四是各村（社區(qū)）廣泛發(fā)動黨員、群眾，積極投身參與到文明創(chuàng)建工作中來，在轄區(qū)內(nèi)主要、重要路段招募志愿者開展志愿創(chuàng)建活動，提升氛圍。
確定任務(wù)，達成目標(biāo)。
按照《廣德市創(chuàng)建全國文明城市實地考察點測評標(biāo)準(zhǔn)指引（20xx版）》，堅持對標(biāo)達標(biāo)、精準(zhǔn)創(chuàng)建，著力推動創(chuàng)建任務(wù)全面落實。
（一）全面完成各村（社區(qū)）沿線主干道違章搭建拆除、旱廁清除，加快基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，盡快完成在建工程。
（二）持續(xù)推進精神文明創(chuàng)建工作，營造良好的創(chuàng)建氛圍。完善新時代文明實踐站（所）與“六大功能室”建設(shè)，廣泛開展志愿服務(wù)活動，扎實開展未成年人工作，大力推進鄉(xiāng)風(fēng)文明建設(shè)。
（三）規(guī)范車輛停放秩序，強化集鎮(zhèn)車輛管理。
（四）全面落實集鎮(zhèn)“門前三包”責(zé)任制和生活垃圾分類化，延長保潔時間，提高清掃保潔質(zhì)量。
（五）認真抓好農(nóng)村清潔管理工作。確保農(nóng)村生活垃圾轉(zhuǎn)運及日產(chǎn)日清，在中心村及集鎮(zhèn)加大投入清潔人力及清潔工具，凈化鎮(zhèn)村環(huán)境。
（六）抓好集貿(mào)市場經(jīng)營秩序管理，嚴格落實監(jiān)管，規(guī)范攤點擺放；加大市場環(huán)衛(wèi)清掃力度，加強引導(dǎo)商戶自主保潔；禁止出售過期變質(zhì)偽劣食品，食品安全事故及時查處。
（七）全面落實各項工作要求，明確各單位各部門工作職責(zé)，加強文明創(chuàng)建動態(tài)管理，做好軟件資料的收集與管理。
各片區(qū)各單位嚴格對照以下任務(wù)分解，各司其職，認真按照創(chuàng)評要求逐項加以落實。
（一）加強督查，及時整改。
鎮(zhèn)紀委、督查督辦室、創(chuàng)建辦將在迎檢期間每天對全鎮(zhèn)文明創(chuàng)建工作及全鎮(zhèn)范圍內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生進行全面督查。各單位、各路段要按照方案總體要求，進一步分解任務(wù)，細化工作方案，找出工作中的不足，及時整改。
（二）完善機制，提升水平。
堅持問題導(dǎo)向，總結(jié)經(jīng)驗，查找不足，著力解決創(chuàng)建短。
板和薄弱環(huán)節(jié)。堅持項目推動，各村（社區(qū)）、鎮(zhèn)直各單位結(jié)合實際定人、定責(zé)、定進度，加強創(chuàng)建工作經(jīng)費保障。堅持創(chuàng)新驅(qū)動，積極探索社會化運作和獎補機制。堅持黨員引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨員干部先鋒模范作用。加強品牌培育和建設(shè)，增強柏墊創(chuàng)建內(nèi)涵和軟實力。
（三）凝心聚力，樹立一盤棋思想。
從大局出發(fā)認真履行職責(zé)，做好協(xié)調(diào)配合，樹立一盤棋思想，務(wù)必在迎檢工作中取得實效，積極全面地為我鎮(zhèn)形象建設(shè)和我市創(chuàng)成全國文明城市工作而努力。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十
大家好！昨天我接到班主任通知寫一個演講稿激勵大家走向自己的人生目標(biāo)，正好今天我想借此機會跟大家談?wù)剦粝?。曾?jīng)有一名文學(xué)家說過：“沒有夢想的人是一個失敗的人”。這句話一直銘記在我心里。
帶著興奮、好奇、彷徨和不知所措，大家都走進了高三的學(xué)習(xí)生活，也因此來到了這座高山的山腳下，父母、老師的話又在耳邊響起：要樹立信心，不怕堅難險阻，你一定能攀上去。記住，高山再高，也不及你的目標(biāo)高。我們暗自點頭，低頭檢查完登山工具于是抓著信念的繩索，開始了一年艱難而辛苦的登山探險。
高三是一座陡峭、充滿挑戰(zhàn)的高山。當(dāng)抬頭仰望這座讓人歡喜讓人憂的高山時，心底不禁流露出一絲害怕，但更多的是興奮與好奇！高三真像人們說的那樣不可征服嗎？于是摩拳擦掌、躍躍欲試。一道道難題，一次次月考，一個個新鮮的挑戰(zhàn)接踵而至，就像那崎嶇的山路上一個又一個的陡坡。好不容易登上了一個陡坡，看見前面又一個，不禁又豪情萬丈，不顧全身酸痛，向前奔去?？粗且粋€個被自己征服的陡坡，心底感到欣慰，而想著前面一個個還未征服的陡坡，已離頂峰越來越近，不禁又興奮莫名。
高三是一座讓人覺得失意多多的高山。高三的學(xué)習(xí)不可能一帆風(fēng)順，失敗和挫折是難免的。當(dāng)歷盡千辛萬苦，一步步地向山頂靠近時，忽然腳下一滑，身體已向山下滾去。這時，你心里會埋怨自己的不小心，更會詛咒高山的無情。然而這正是高山考驗?zāi)愕臅r刻，有的人從此一蹶不振，在半山腰徘徊半天決定下山另謀生路；更多的人卻重新爬起，總節(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，再次雄糾糾氣昂昂地向目標(biāo)前進，在經(jīng)歷無數(shù)次碰撞之后，他們的意志變得更加堅強，這才是高山的真諦所在。
高三亦是一座風(fēng)景狀麗的高山。有人說高三枯燥至極，除了做題還是做題。然而在休息之余吟幾句唐詩，背幾首宋詞，不也像置身于云霧繚繞、鳥鳴其間的山中，讓人倍感心曠神怡嗎？況且山中亦有奇花異果等你采摘。古人云：欲窮千里目，更上一曾樓。隨著不斷的攀高，視野也越來越開闊，望著遠處浩浩蕩蕩東去的河流，站在高山之顛，想必你們也會情不自禁張開雙臂，做著《泰坦尼克號》的經(jīng)典動作咯。
這時我不禁想起一本作文雜志上作者填的《江城子》：“少年自有少年狂，渺昆侖，笑呂梁，磨劍數(shù)年，今將試鋒芒。烈火再煉三百日，化莫邪，斷金鋼?！焙缐阎橛腿欢Ｅ笥褌?，我親切的稱呼你們，想想吧，當(dāng)你一腳踏上高山之顛將是何種景象？初升太陽的萬丈金光照耀著你，昨日的陰霾一被驅(qū)盡，白云環(huán)繞這你，微風(fēng)輕撫著你！朋友們！想想吧，這一切的一切都是屬于你們…因為你們是歷盡磨難才登上這座山的勝利者！
因為高考是重要，我們就要積極備考，蓮抓住最后的時機，努力創(chuàng)造屬于自己的成功，所以我提四點意見：
一要有清晰的目標(biāo)：高爾基說過：一個人追求的目標(biāo)越高，他的才力就發(fā)展的越快！對于高考，我們每一位學(xué)生都應(yīng)該有明確的目標(biāo)。目標(biāo)明確了，我們就有了前進的方向，就有了戰(zhàn)勝困難的勇氣和動力。
二要有強烈的自信：08年，溫在談到怎樣應(yīng)對金融危機時說了一句話：面對危機，關(guān)鍵是要鼓起勇氣和信心，這比黃金更重要。信心是一種信念，信念不僅支撐著國家的生存和發(fā)展，也能夠支撐一個人的生存和發(fā)展。一般認為，在無水的情況下，生命的極限只有7天，然而在海地，生命極限的記錄卻屢屢被打破。有些人在廢墟中生存了十幾天甚至二十多天，他們靠的是什么？靠的是要活下去的信念。因此我要對同學(xué)們說：面對高考，關(guān)鍵是要鼓起勇氣和信心，這比分數(shù)更重要。分數(shù)決定一時，信心決定一生。
三要有科學(xué)的方法：我們班主任和歷史老師都說過成功是為有準(zhǔn)備的人而準(zhǔn)備的，所以一定要有自己的計劃。
四要遵守自己的承諾，我們班一共有58名同學(xué)，在我們班團支部倡議書中大家都簽字了，我相信大家不會食言。
同學(xué)們：黃沙百戰(zhàn)金甲于身看我職高學(xué)子臥薪嘗膽誓破樓蘭凱歌還。
雄關(guān)千越長纓在手待吾江淮才俊秣馬厲兵必縛蒼龍載譽歸。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十一
根據(jù)揚州市教育局20xx年文明行業(yè)創(chuàng)建工作精神，結(jié)合本園實際情況，我園今年精神文明創(chuàng)建工作的指導(dǎo)思想是：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以20xx年園務(wù)工作目標(biāo)為統(tǒng)領(lǐng)，以“服務(wù)幼兒、服務(wù)家長”為宗旨，以講職業(yè)道德、樹校園新風(fēng)為主要內(nèi)容，以系列文明評比為手段，以創(chuàng)人民滿意學(xué)校、平安校園、和諧校園為目標(biāo)，努力營造“服務(wù)優(yōu)質(zhì)、作風(fēng)優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、人民滿意”的幼兒園新形象，促進教育系統(tǒng)文明行業(yè)創(chuàng)建。
(一)重建設(shè)，保先進，提高黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
1、加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，改變工作作風(fēng)。班子成員要帶頭學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)，以自身進取精神，帶動全體教師，形成積極進取的氛圍。營造“敬業(yè)、奉獻、積極、進取”的園風(fēng)，增強幼兒園的凝聚力。通過學(xué)習(xí)不斷提高工作能力和組織協(xié)調(diào)能力。碰到問題及時溝通研究對策，以針對性采取措施，有效地解決問題，提高工作效率。通過學(xué)習(xí)不斷改變工作方式，改進工作作風(fēng)，要教育黨員牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識，結(jié)合各自的工作實際，增強黨員的公仆意識，提高工作效率，提高服務(wù)水平。把先進性教育活動的整改措施落實體現(xiàn)在促進當(dāng)前的各項工作上。通過多種形式，了解群眾的想法、建議，切實為他們解決實際問題，提高群眾的滿意度。
2、推行“一員雙崗”制度，建立先進性教育的長效機制。根據(jù)局黨委的統(tǒng)一部署，鞏固及擴大黨員先進性教育活動的成果，在黨員中推行“一員雙崗”制度，繼續(xù)在黨員中開展以“心系教育，情系師生，服務(wù)社會”為主題的“五個一”實踐活動。使廣大黨員在新時期始終保持先進性，充分發(fā)揮先鋒模范作用。具體要求見3。加強黨員管理，做好組織發(fā)展工作。嚴格規(guī)范黨內(nèi)組織生活，提高民主生活會質(zhì)量，完善民主生活考勤制度及黨員讀書筆記定期檢查制度。支部每月至少應(yīng)開展一次民主生活會。要貫徹“堅持標(biāo)準(zhǔn)，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”的方針，發(fā)展新黨員，嚴格把關(guān)，成熟一個，發(fā)展一個，保證把優(yōu)秀分子及時吸收到黨的隊伍中來。推廣“入黨積極分子評分考核法”，要加大對入黨積極分子的教育、培養(yǎng)和考察工作，全面關(guān)心入黨積極分子的思想、工作和生活，及時與他們交流溝通，健全臺帳資料，要注重在教學(xué)一線的中青年優(yōu)秀教師中發(fā)展黨員。在黨員發(fā)展過程中，要嚴格執(zhí)行發(fā)展程序，實行公示制、票決制，把好“入口”關(guān)，保證新黨員的質(zhì)量。今年準(zhǔn)備轉(zhuǎn)正一名黨員，吸收預(yù)備黨員二名，確定入黨積極分子一名。
(二)重學(xué)習(xí)、講師德，構(gòu)建一支具有良好素質(zhì)的師資隊伍。
1、加強師德修養(yǎng)，樹立良好形象。幼兒園逐步營造一種講先進、學(xué)先進、爭先進的良好氛圍。以優(yōu)秀教師的先進事跡，引導(dǎo)一線保教人員，立足崗位，敬業(yè)奉獻，把日常保教工作做細、做實、做到位，以良好的師德形象，服務(wù)幼兒，服務(wù)家長，爭做人民滿意教師。結(jié)合師德培訓(xùn)，開展“在教壇閃光，當(dāng)教改先鋒”演講比賽。
2、加強園本研訓(xùn)，提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。開展形式多樣的園本培訓(xùn)，注重對不同層次教師的培訓(xùn)及指導(dǎo)。充分發(fā)揮骨干教師引領(lǐng)作用，以點帶面，全面提高全體教師的能力。注重青年教師的培養(yǎng)。以年級組為單位，以老帶新，給任務(wù)壓擔(dān)子，促使青年教師在實踐中成長。其它教師根據(jù)自己存在的問題及自定目標(biāo)，參與或自己開展課題研究，實現(xiàn)教育教學(xué)能力不斷攀升。
(1)制定個人成長規(guī)劃。每一位教師要根據(jù)幼兒園三年發(fā)展目標(biāo)，在學(xué)歷進修、教育教學(xué)水平，技能技巧、教育教學(xué)研究等方面制定出目標(biāo)，自我加壓、自我完善，促使自己不斷努力，不斷提高。
(2)重視教師的專業(yè)化成長。自我反思與課題研究是教師專業(yè)化成長的兩條重要途徑。提倡教師自覺對自身教育教學(xué)行為的反思，要善于從幼兒的表現(xiàn)中反思自己的教育教學(xué)行為是否合適，從而不斷調(diào)整教育教學(xué)行為，不斷提高自身觀察、分析、反思能力。營造良好的研究氛圍，鼓勵教師在課題研究中，大膽探索，不斷革新，成為一名研究型教師，促進全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取，形成研究合力。
3、增強特色意識，謀劃今后發(fā)展。根據(jù)特色學(xué)校創(chuàng)建工作意見要求，組織全體教師學(xué)習(xí)相關(guān)文件精神，分析本園教師所具有的優(yōu)勢，增強創(chuàng)建特色意識，商討幼兒園特色項目推出，上下形成共識，謀劃今后發(fā)展。
(三)建制度、爭先進，營造和諧向上積極進取的良好園風(fēng)。
文明班級、文明職工、文明孩子、文明家長等系列評比活動，是我園文明單位創(chuàng)建工作有效載體，推動了幼兒園良好園風(fēng)的形成。但在具體實施過程，如何使這些評比更有效促進個體整體素質(zhì)的提高，有助于促進幼兒園各項工作可持續(xù)發(fā)展，今年我園設(shè)想對這些評比內(nèi)容、方式作進一步調(diào)整，進一步完善評比標(biāo)準(zhǔn)。
如：“文明孩子、文明家長”的評比，在原有班級評比的基礎(chǔ)上，設(shè)想幼兒園層面上開展評比，擴大這兩項評比影響力度和輻力度。在評比的項目上增加與特色幼兒創(chuàng)建評比項目，如：文明職工評比進行星級員工評比，更有利于激勵教職工工作的積極性。
1、加強班級管理，提高班級保教質(zhì)量。班級是幼兒園的基本單位，班級保教質(zhì)量的好壞直接影響向幼兒園保教質(zhì)量的提升。因此班級三位保教人員團結(jié)協(xié)作、做到分工不分家，共同做好班級保教工作。保教人員要樹立二種意識(服務(wù)意識、責(zé)任意識)，提高三種能力(提高協(xié)調(diào)能力、溝通能力、組織管理能力)，抓好四項工作(抓安全、抓出勤、常規(guī)、抓家長工作)。以良好的班級形象、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度、全新的工作理念，出色完成各項任務(wù)，提高幼兒、家長的滿意度，爭創(chuàng)先進班級。
2、繼續(xù)深入開展“三滿意”主題教育活動及系列文明創(chuàng)建評比活動。以創(chuàng)高質(zhì)量揚州市文明單位為目標(biāo)，深入在全體師生、家長中開展文明職工、文明班級、文明幼兒、文明家長等系列創(chuàng)建活動，努力營造“積極、向上、有序、和諧”的良好園風(fēng)。在“六一節(jié)”前夕，表彰一批好娃娃、好家長。年終評出家長滿意教師。
3、完善修訂《實幼工作手冊》?！妒謨浴肥怯變簣@園務(wù)管理的依據(jù)，也是全體教職工的行為準(zhǔn)則。為了進一步規(guī)范幼兒園的內(nèi)部管理，在充分聽取教職工意見及建議基礎(chǔ)上，不斷完善《手冊》。修訂各類獎懲制度，補充群團、評優(yōu)、職評等制度。
(四)重教育、抓落實，爭創(chuàng)平安校園。
師生平安是我們的目標(biāo)，本著為全園師生安全負責(zé)的態(tài)度，我園主要從加強對師生安全意識的教育、完善安全工作制度，落實安全防范措施制度，確保幼兒園全年無事故，爭創(chuàng)平安校園。具體工作：
1、進一步落實安全責(zé)任制。幼兒園與安全領(lǐng)導(dǎo)小組和各班簽訂安全責(zé)任書，做到層層落實，一級對一級負責(zé)。安全領(lǐng)導(dǎo)小組成員及班級保教人員，要樹立較強的安全意識，切實承擔(dān)起自己負責(zé)的安全責(zé)任，認真履行好自己的安全職責(zé)。做到發(fā)現(xiàn)隱患及時上報及時整改，不斷完善安全制度，確保事故不發(fā)生、少發(fā)生。
2、各班教師把安全教育納入教育教學(xué)計劃，利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養(yǎng)及加強一日活動全過程的安全管理。安全教育的內(nèi)容要根據(jù)班級幼兒實際情況，強調(diào)安全教育針對性及實效性。
3、定期請專人負責(zé)檢查戶外大型活動器具、室內(nèi)照明線路、電器設(shè)備及其它設(shè)施，發(fā)現(xiàn)問題及時記載、維修和保養(yǎng)，延長設(shè)備的使用期限。
4、督促門衛(wèi)工作人員嚴格執(zhí)行門衛(wèi)和幼兒接送制度，嚴守崗位，按時關(guān)鎖大門，繼續(xù)做好來訪者的登記和詢問工作。
5、加強做好食品衛(wèi)生、安全工作。食品存放由專人保管，閑人莫入;與采購各單位簽訂衛(wèi)生安全保證合同，每天對幼兒所食的菜留樣觀察24小時;經(jīng)常督促食堂工作人員嚴格按照要求規(guī)范操作，增強食品安全的意識，并定期進行檢查。
(五)重德育，強素質(zhì)，促進幼兒全面和諧發(fā)展。
1、重視對幼兒的德育教育。認真落實《中共中央國務(wù)院關(guān)于加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的意見》，積極構(gòu)筑幼兒園、家庭相互配合的教育網(wǎng)絡(luò)，把幼兒的'思想道德教育融于一日活動和生動具體的活動中，努力營造有利于未成年人成長的外部環(huán)境。在幼兒中廣泛開展以愛園、愛家鄉(xiāng)、愛祖國為核心的民族精神教育。教師要關(guān)愛性格內(nèi)向，行為有偏差、學(xué)習(xí)、生活自理有困難的幼兒，樹立以人為本的理念，承認人的個體差異，尊重幼兒，創(chuàng)設(shè)有利于個性健康發(fā)展的精神環(huán)境。
2、堅持“以人為本”，促進幼兒全面發(fā)展。新《綱要》指出：“幼兒園教育是基礎(chǔ)教育的重要組成部分，是我國學(xué)校教育和終身教育的奠基階段，它要為“幼兒一生的發(fā)展打好基礎(chǔ)”。因此，我們要牢固樹立“以人為本”的教育思想，從培養(yǎng)健全人格，強壯體魄，創(chuàng)新能力角度出發(fā)，堅持面向全體，注意個別差異，促進幼兒具有個性化的全面發(fā)展。
(1)創(chuàng)設(shè)良好的心理環(huán)境。幼兒園應(yīng)積極創(chuàng)設(shè)寬松、和諧、寬容、信任的育人環(huán)境，努力優(yōu)化師幼關(guān)系、保教人員關(guān)系、教師與家長關(guān)系等。教師切實做到態(tài)度和藹可親，理解、尊重幼兒，使幼兒始終處于一種被尊重、被關(guān)愛、受鼓勵的環(huán)境中，逐步形成活潑開朗的良好性格，邁開健全人格的第一步。
(2)創(chuàng)設(shè)良好物質(zhì)環(huán)境。幼兒園應(yīng)為幼兒提供整潔、溫馨的教育環(huán)境，開辟各類游戲角，及時捕捉孩子感興趣的事，把幼兒生活中熟悉的事物遷移到學(xué)習(xí)與游戲中，并在游戲區(qū)中投放各種動手操作材料，給予孩子充分的操作探索機會，使游戲區(qū)角成為幼兒開展自主學(xué)習(xí)的主陣地。墻飾布置做到教育化、藝術(shù)化、個性化，注重幼兒的參與。結(jié)合春季主題教育進行教育環(huán)境的評估活動。
(3)開展節(jié)日教育活動。豐富多彩的幼兒活動，有利于幼兒的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)健康活潑的性格。利用節(jié)日開展豐富多彩的活動，促進幼兒心和諧發(fā)展。利用民間節(jié)日，如：元宵節(jié)、清明節(jié)、端午節(jié)等，開展元宵燈籠展、清明掃墓、包粽子等活動讓幼兒在了解我國傳統(tǒng)節(jié)日文化的同時，體驗活動帶來的樂趣。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十二
為深入推動我院精神文明建設(shè)健康發(fā)展，鞏固省級文明單位成果，經(jīng)院黨組研究決定，制定本實施方案。
堅持“科學(xué)發(fā)展，遵循規(guī)律，轉(zhuǎn)變方式，提升水平”的工作主線，緊密結(jié)合檢察工作實際，切實履行檢察職能，全面加強各項文明創(chuàng)建工作，努力爭創(chuàng)省級文明單位標(biāo)兵，力爭實現(xiàn)由“業(yè)務(wù)大縣”向“檢察工作強縣”的轉(zhuǎn)變，為文明固始建設(shè)提供有力的司法保障。
按照《20xx年省級文明單位（標(biāo)兵）測評體系》的內(nèi)容和要求，高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量完成各項文明創(chuàng)建工作任務(wù)，進一步強化文化育檢，大力提高我院干警的綜合素質(zhì)，促進各項檢察工作健康持續(xù)發(fā)展。
（一）調(diào)整精神文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組
組長：陳軍
常務(wù)副組長：馬洪斌、肖國兵
副組長：院黨組成員
成員：各部門負責(zé)人
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)精神文明創(chuàng)建工作辦公室，辦公室設(shè)在政治處，馬洪斌兼任辦公室主任，羅明海兼任辦公室副主任，負責(zé)創(chuàng)建工作的綜合協(xié)調(diào)和接待、督導(dǎo)和宣傳報道以及復(fù)查驗收資料的整理、審核和歸檔工作。
（二）領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)六個小組
1、綜合協(xié)調(diào)組
組長：馬洪斌成員：喻杰、羅明海、葉青
職責(zé)：主要負責(zé)組織籌劃、人員調(diào)配、檢查講評等工作。
2、材料檔案組
組長：朱衛(wèi)東成員：羅明海、趙國玉、梅培嘉
職責(zé)：主要負責(zé)方案制定、信息匯總、資料整理、網(wǎng)絡(luò)報送、總結(jié)經(jīng)驗、撰寫匯報等工作。
3、宣傳報道組
組長：梅世明成員：駱健、劉文栓、吳曉軍
職責(zé)：主要負責(zé)向報刊、雜志、內(nèi)外網(wǎng)絡(luò)等媒體發(fā)送創(chuàng)建工作稿件等。
4、氛圍營造組
組長：肖國兵成員：霍斌、王建、趙國玉
職責(zé)：主要負責(zé)創(chuàng)建動員大會、各類展板制作、照像錄像等工作。
5、內(nèi)外環(huán)境組
組長：汪克家成員：葉青、霍斌、吳高映
職責(zé)：主要負責(zé)環(huán)境美化、衛(wèi)生檢查講評、督促整改等工作。
6、綜合保障組
組長：馬洪斌成員：霍斌、姚學(xué)明、趙國玉
職責(zé)：主要負責(zé)經(jīng)費開支、文化裝備維修、購買和補充等工作。
按照《20xx年省級文明單位（標(biāo)兵）測評體系》的內(nèi)容和要求，開展富有檢察特色的文明創(chuàng)建活動，活動時間為20xx年1月至12月。
（一）加強創(chuàng)建工作組織領(lǐng)導(dǎo)
1、每年年初召開全員參與的精神文明建設(shè)專題會議，黨組在年初、第三季度分別研究一次精神文明建設(shè)工作。每月組織一次文明創(chuàng)建工作檢查，計劃8月份嚴格按考核標(biāo)準(zhǔn)進行自查補缺。9月份全面做好迎接考核驗收工作。結(jié)合年終總結(jié)，抓好文明創(chuàng)建工作講評、總結(jié)和獎懲工作。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：周紅梅）
2、院精神文明建設(shè)組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)健全，文明創(chuàng)建辦公室開展工作經(jīng)常，年初制定年度精神文明建設(shè)方案計劃，每月制定一次文明創(chuàng)建工作計劃。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：周紅梅）
3、精神文明創(chuàng)建要有專門的經(jīng)費保障，確保精神文明創(chuàng)建工作順利開展。（責(zé)任組長：姚學(xué)明；組員：周紅梅）
（二）抓好理想信念教育
4、持續(xù)開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度工作。以中央安排的專題教育活動為抓手，推動檢察工作深入開展。全年組織6次以上黨組中心組學(xué)習(xí)，要求會議有記錄，每名黨組中習(xí)組學(xué)習(xí)成員有筆記。（責(zé)任組長：趙國玉；組員：高金鳳）
5、開展中國特色社會主義和中國夢學(xué)習(xí)教育活動，利用“周一大講堂”學(xué)習(xí)平臺，組織全體干警集中學(xué)習(xí)不少于2次，并邀請黨校講師舉辦一次專題講座。利用“七一”、“十一”等重大紀念活動和重要傳統(tǒng)節(jié)慶，開展愛國主義教育活動。（責(zé)任組長：丁于琪；組員：祝旭東）
6、加強學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，廣泛開展干警閱讀活動，組織讀書交流、讀書演講、知識競賽等，做到有推薦書目。適時組織35周歲以下干警向內(nèi)刊《青春》投稿至少2次，定期召開組稿會，開展讀書心得體會評選活動，召開“破解難題，補齊短板”主題業(yè)務(wù)研討會。要做到會議有記錄，討論有筆記，評比有通報。（責(zé)任組長：丁于琪；組員：祝旭東）
（三）自覺踐行社會主義核心價值觀
7、舉辦核心價值觀專題講座不少于2次，院黨組成員授課，組織全體干警參加。（責(zé)任組長：張秀蘭；組員：范娟）
8、深化“文明服務(wù)、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明交通、文明旅游、文明餐桌”六文明系列活動。
（1）開展文明服務(wù)活動，舉辦文明服務(wù)培訓(xùn)，抓好案管辦、控申大廳示范窗口建設(shè)，設(shè)立投訴意見箱和投訴電話，簡化辦事手續(xù)，對常規(guī)檢察業(yè)務(wù)實行限時辦理，提高服務(wù)水平。
（2）開展文明執(zhí)法活動，要認真學(xué)習(xí)刑法、刑事訴訟法等相關(guān)法律法規(guī)，梳理本部門和自身不規(guī)范、不文明司法等問題，提出整改落實的具體措施。
（3）開展文明經(jīng)營活動，懸掛誠信宣傳標(biāo)語，發(fā)放“文明經(jīng)營”宣傳單，加強與工商局、稅務(wù)局等相關(guān)部門溝通協(xié)調(diào)組織“文明誠信企業(yè)”、“文明誠信市場”、“文明誠信商戶”創(chuàng)建評比活動。
（4）開展文明交通行動，規(guī)范院內(nèi)車輛停放，定期督查通報，組織志愿者服務(wù)隊上街開展文明交通志愿服務(wù)活動等。
（5）開展文明旅游行動，春季和秋季組織兩次文明旅游宣傳活動，發(fā)出文明旅游倡議書，向游客宣傳倡導(dǎo)文明旅游理念，清理旅游區(qū)垃圾。
（6）開展文明餐桌行動，組織文明用餐簽名活動，每季度對機關(guān)食堂衛(wèi)生和文明用餐情況進行檢查，開展文明餐桌光盤行動宣傳活動。（其中文明交通、文明旅游責(zé)任組長：張秀蘭；組員：范娟。文明服務(wù)、文明執(zhí)法、文明經(jīng)營、文明餐桌責(zé)任組長秦世國；組員：張遠）
（四）加強道德建設(shè)
9、開展年度評選“文明家庭”、季度評選“善行義舉榜”、年度評選“文明干警”活動，樹立典型，表彰先進，用身邊事教育身邊的人。（責(zé)任組長：劉士磊；組員：許倩）
10、圍繞社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè)舉辦道德講堂3次和文化講堂1次。道德講堂以“唱歌曲、學(xué)模范、誦經(jīng)典、發(fā)善心、送吉祥”的五個環(huán)節(jié)為基礎(chǔ)，推行“八個一”流程，即唱一首歌曲、看一部短片、誦一段經(jīng)典、學(xué)一點禮儀、講一個故事、作一個承諾、作一番點評、送一份吉祥。同時，結(jié)合實際適時增添互動環(huán)節(jié)，增強活動效果。（責(zé)任組長：梅培嘉；組員：吳曉軍）
11、文明禮儀養(yǎng)成教育行動，利用“周一大講堂”，開展2次文明禮儀知識講座和知識競賽活動。組織全院干警學(xué)習(xí)市院《三大行為規(guī)范》，并組織考試檢驗學(xué)習(xí)成果。（責(zé)任組長：梅培嘉；組員：吳曉軍）
（五）抓好法治建設(shè)
12、圍繞依法治省戰(zhàn)略部署，以《憲法》、《旅游法》、《反家庭暴力法》等新出臺或修訂的法律法規(guī)為重點，定期舉辦一次法律業(yè)務(wù)知識講座，開展干警普法教育活動。結(jié)合檢察機關(guān)“五進”系列法治宣傳教育活動，組織青年志愿服務(wù)隊開展法律援助志愿服務(wù)，要突出未成年人法治教育，舉辦送法進校園活動。（責(zé)任組長：周雪蓮；組員：唐榕青）
13、結(jié)合法律知識學(xué)習(xí)和講座，組織法律知識業(yè)務(wù)考試。根據(jù)辦案實際，組織優(yōu)秀法律文書評選。結(jié)合業(yè)務(wù)工作，收集整理推進依法行政、依法辦事的規(guī)章制度。（責(zé)任組長：周雪蓮；組員：唐榕青）
（六）加強誠信建設(shè)
14、制定開展誠信建設(shè)活動的年度總體方案，明確具體責(zé)任部門、責(zé)任人、具體活動安排。開展誠信宣傳教育活動,觀看誠實守信教育短片,組織誠信司法大討論、大評議活動，活動要有記錄。組織誠信簽名活動，營造誠信創(chuàng)建活動氣氛。開展簽訂誠信承諾書活動和誠信考試宣誓活動。組織志愿者到社會上開展誠信主題宣傳活動。結(jié)合實際制定有褒揚誠信、懲戒失信的制度措施。（責(zé)任組長：程其靜；組員：孟欽涵）
15、開展檢察業(yè)務(wù)誠信創(chuàng)建活動，評選“文明示范崗位”、“文明集體”、“文明支部”活動，注重發(fā)現(xiàn)和挖掘一批檢察機關(guān)叫得響、立得住、群眾公認的先進典型，形成崇尚文明、爭創(chuàng)文明的良好氛圍。（責(zé)任組長：程其靜；組員：孟欽涵）
（七）抓好服務(wù)型單位建設(shè)
16、結(jié)合實際開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)主題活動，制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)承諾。布置服務(wù)承諾公示欄，認真按照承諾辦事。各部門根據(jù)自身業(yè)務(wù)特點開展文明優(yōu)質(zhì)服務(wù)月活動；依托控申接待大廳和一樓值班室，開展創(chuàng)建“雷鋒崗”、“志愿者服務(wù)站”等活動，方便來訪群眾；結(jié)合我院服務(wù)產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)工作，深入開展服務(wù)企業(yè)活動，擴大“檢察護航企業(yè)360”品牌的影響力。制定優(yōu)質(zhì)服務(wù)常態(tài)化管理措施。年底對優(yōu)質(zhì)服務(wù)先進集體、先進個人進行表彰獎勵。（責(zé)任組長：孔飛鴻；組員：李娜）
（八）搞好學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動
17、制定年度學(xué)雷鋒志愿服務(wù)活動總體方案，明確具體責(zé)任部門、責(zé)任人、具體活動安排。動員全體干警特別是青年同志積極加入志愿者服務(wù)隊，注冊志愿者人數(shù)占總?cè)藬?shù)30%以上。建立黨員志愿者服務(wù)隊伍，制定黨員進社區(qū)志愿服務(wù)活動計劃，每年組織活動4次以上，活動分布在各月，要著眼群眾需求開展“電器維修、家政保潔、環(huán)境美化、法律援助”等活動，提高志愿服務(wù)質(zhì)量。（責(zé)任組長：劉文栓；組員：王雪鋮）
（九）加強網(wǎng)絡(luò)文明傳播
18、制定干警文明上網(wǎng)的制度和規(guī)范要求。有3-5人的網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿小組，經(jīng)常開展活動。利用“兩微一端”新媒體等定期發(fā)布精神文明創(chuàng)建活動和正能量信息。微博每月轉(zhuǎn)發(fā)或發(fā)布正能量信息4條以上。維護好院檢察內(nèi)外網(wǎng)站等宣傳平臺正常運轉(zhuǎn)，保證及時更新，并采用截圖等方式保留網(wǎng)絡(luò)宣傳資料。每月組織檢查各部門涉密電腦使用情況，統(tǒng)計內(nèi)網(wǎng)發(fā)文情況。（責(zé)任組長：劉川；組員：陳爽）
（十）開展文化體育活動
19、制定有年度文化體育活動實施方案和活動計劃。成立院文化建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，組建籃球、乒乓球、羽毛球、書畫、攝影、象棋等6個富有特色的文體活動小組，經(jīng)常舉辦各類活動，豐富干警文化體育生活。每年四月份和十月份組織開展運動會。（責(zé)任組長：張啟平；組員：蔡巍偉）
20、利用春節(jié)、元宵、清明、端午、中秋、重陽等中華傳統(tǒng)節(jié)日開展“我們的節(jié)日”主題活動，重點開展民俗欣賞、走訪慰問、文藝匯演和經(jīng)典誦讀等活動。（責(zé)任組長：張啟平；組員：蔡巍偉）
（十一）認真履行社會責(zé)任
21、結(jié)對幫扶文明后進村、扶貧村，開展“美麗鄉(xiāng)村，文明家園”共建活動，有幫扶方案、幫扶內(nèi)容、幫扶效果、幫扶總結(jié)。積極參與文明城市創(chuàng)建，熱心支持社會公益事業(yè)，開展創(chuàng)衛(wèi)宣傳、“送溫暖、獻愛心”活動。對確定幫扶的貧困學(xué)生，爭取雨露計劃，開展捐資助學(xué)活動。（責(zé)任組長：汪暉；組員：丁瑞）
（十二）加強氛圍營造
22、用電子顯示屏、文化墻、固定廣告牌等刊播社會主義核心價值觀、“講文明樹新風(fēng)”、文明河南建設(shè)、尊徳守禮公益廣告；有展示創(chuàng)建活動的固定版面。進一步完善院道德講堂、健身室、閱覽室、圖書室、榮譽室、黨員活動室等各類文明創(chuàng)建場所。確定專人負責(zé)維護、及時向院申請補充器材和資料，經(jīng)常開展活動。（責(zé)任組長：趙國玉）
（十三）搞好內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生
23、投入專項資金對辦公區(qū)進行美化、綠化、亮化。做到內(nèi)外環(huán)境干凈、整齊、美觀。堅持全天保潔、無衛(wèi)生死角；無亂寫亂畫、亂擺亂放、亂搭亂建，管理精細，秩序井然，綠化良好。大力倡導(dǎo)和實行“八不”（不隨地吐痰，說粗話、臟話，不在公共場所吸煙和猜拳行令，不亂扔垃圾廢物，不損壞花草樹木，不損壞公共設(shè)施，不擾亂公共秩序，不違反交通規(guī)則）。每周對內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生情況進行督查通報，每月各部門要集中組織一次掃除活動，每季度全院組織一次大掃除活動。（責(zé)任組長：姚學(xué)明）
（十四）加強文明創(chuàng)建工作宣傳、創(chuàng)新
24、加大文明單位創(chuàng)建工作創(chuàng)新力度，力爭工作經(jīng)驗、做法被省級以上媒體轉(zhuǎn)發(fā)推廣等。（責(zé)任組長：趙國玉）
25、撰寫精神文明建設(shè)工作稿件，力爭被中央文明辦簡報、省文明辦簡報被采用，組織網(wǎng)絡(luò)文明傳播志愿者撰寫評論文章被中國文明網(wǎng)采用等。（責(zé)任組長：駱健）
26、業(yè)務(wù)工作在本系統(tǒng)處于領(lǐng)先水平，工作實績顯著。各項檢察業(yè)務(wù)工作要持續(xù)推進，各部門受到的表彰獎勵要及時報送政治處，便于統(tǒng)計歸檔。（責(zé)任組長：王春陽）
（一）思想高度重視。文明創(chuàng)建工作任務(wù)重、要求嚴、標(biāo)準(zhǔn)高。各部門必須高度重視，明確目標(biāo)，細化任務(wù)，全面動員，全員參與，全力保障，確保認識到位、領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、各項工作落實到位。
（二）嚴密組織籌劃。要把文明創(chuàng)建工作列入黨組議事日程，各部門要認真落實創(chuàng)建工作責(zé)任制，層層分解責(zé)任目標(biāo)，做到事事有人管，層層抓落實，要加強與縣文明辦及有關(guān)單位、部門的溝通，確保文明創(chuàng)建工作任務(wù)圓滿完成。
（三）加強宣傳報道。要精心組織新聞宣傳，加強宣傳引導(dǎo)，加大對文明行為的宣傳教育，使文明創(chuàng)建活動成為廣大干警的自覺實踐、自我教育、自主管理的過程，營造共同參與文明創(chuàng)建工作的良好氛圍。
（四）嚴格考核獎懲。將文明創(chuàng)建工作納入全年目標(biāo)考評，落實“一崗雙責(zé)”，與年終目標(biāo)考評掛鉤，對完不成工作任務(wù)的不得評先、不得選拔，形成人人有責(zé)任，人人有任務(wù)，人人爭當(dāng)文明干警的良好局面。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十三
2017年，大軍山泵站管理處堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹黨的群眾路線，以加強黨的作風(fēng)建設(shè)和改進思想政治工作為重點，以提高機關(guān)效能、服務(wù)民眾，開展文明創(chuàng)建、營造和諧環(huán)境為目標(biāo)，以精神文明單位創(chuàng)建活動為抓手，以深入開展精神文明（社會公益）志愿者活動為途徑，將精神文明建設(shè)落實到防汛排澇工作的各項活動中，取得了良好的成績。
一、強化組織領(lǐng)導(dǎo)，努力夯實社會文明的基礎(chǔ)。
我處黨組班子高度重視單位精神文明創(chuàng)建工作，始終把精神文明創(chuàng)建作為一項長期性、綜合性的系統(tǒng)工程來抓。把精神文明建設(shè)擺上黨組議事日程，落實分管領(lǐng)導(dǎo)、具體責(zé)任人員。堅持業(yè)務(wù)建設(shè)和精神文明建設(shè)兩手都要硬的方針，從抓班子建設(shè)入手，全面推進精神文明建設(shè)的任務(wù)，并努力提高自身素質(zhì)，講廉潔、講政治、講學(xué)習(xí)、講正氣、講團結(jié)，用領(lǐng)導(dǎo)班子的團結(jié)和諧的形象和黨員干部的人格力量來凝聚全體干部職工，努力爭創(chuàng)文明、和諧單位。全年無一起領(lǐng)導(dǎo)班子成員嚴重違法違紀事件發(fā)生，無經(jīng)濟虧損、重大責(zé)任事故、重大經(jīng)濟案件、重大治安及刑事案件。并在2017年榮獲武漢市頒發(fā)的優(yōu)秀基層黨組織榮譽稱號。
為成員的精神文明建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。具體負責(zé)精神文明建設(shè)的日常工作，使創(chuàng)建工作常抓不懈，形成嚴密的精神文明創(chuàng)建體系，取得了長足發(fā)展。在具體工作中分工明確，責(zé)任到人。實行層層負責(zé)制，形成黨組書記掛帥主抓，班子成員分頭抓，切實將有關(guān)工作任務(wù)分配到各部門，實行責(zé)、權(quán)、利掛鉤，凡是精神文明創(chuàng)建工作不達標(biāo)，本職工作任務(wù)完不成的，嚴格按照《崗位目標(biāo)責(zé)任制》兌現(xiàn)獎懲，做到了組織健全、職責(zé)明確、考核嚴明，營造了良好的工作氛圍。
二、加強作風(fēng)建設(shè)，努力提高單位文明的效能。
圍繞服務(wù)大局意識，樹立敬業(yè)愛崗的工作作風(fēng)。我處為切實做好干部職工的思想政治工作，教育全體干部職工樹立服務(wù)大局意識，營造-愛崗敬業(yè)的工作氛圍。今年以來，我局制定了《大軍山泵站比學(xué)趕超創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》和《大軍山泵站系統(tǒng)民主評議政風(fēng)行風(fēng)工作實施方案》，結(jié)合“文明城市”、“文明單位”創(chuàng)建和志愿者服務(wù)活動的開展，發(fā)揮水務(wù)系統(tǒng)的特色，結(jié)合本職工作，創(chuàng)造性地開展工作，努力做到緊中求穩(wěn)，穩(wěn)中求進。強化水利業(yè)務(wù)知識和法律知識學(xué)習(xí)，提高依法行政能力。充分利用黨校、職校，采取集中培訓(xùn)、崗位練兵、邀請專家授課等方式，在全處開展了一系列業(yè)務(wù)知識和法律知識學(xué)習(xí)活動。今年以來開展各類教育共120余課時，舉行綜合性考核2次，法律知識考核3次。實現(xiàn)了全處干部職工人人持證依法依例上崗，對特種工種進行專門培訓(xùn)考核，確保和諧安全的生產(chǎn)工作環(huán)境。
在水務(wù)系統(tǒng)組織的各項技能法規(guī)競賽中，我單位積極參與，并取得了優(yōu)異可喜的成績。在水利廳舉辦的全國泵站運行工技能比武活動中，我站職工獲得了第六名的優(yōu)異成績，在市局舉辦的武漢市泵站運行工比賽中，我站職工獲得第二名的佳績。并獲得了組委會頒發(fā)的“優(yōu)秀組織獎”，受到各級領(lǐng)導(dǎo)的一致好評。
三、加強社會服務(wù)建設(shè)，全力拓寬促進文明的途徑。
1.道德宣傳
加強公民道德宣傳活動。我處緊密結(jié)合工作實際，堅持對全體干部職工進行社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德等文明素質(zhì)修養(yǎng)教育，全力提高全體干部職工的精神風(fēng)貌和文明素質(zhì)。大力開展道德講堂工作，堅持以優(yōu)秀的精神鼓舞人。我站成立了道德講堂宣傳隊，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，制定了《道德講堂工作計劃》，明確工作任務(wù)、活動形式、活動要求，成立了道德講堂宣講隊伍，開展豐富多彩的主題實踐活動。通過一年來的努力，道德講堂各個工作領(lǐng)域都發(fā)揮了很重要的作用，對職工的政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)都有了大幅提高，促進了整體工作水平的提升。全年開展了4次道德講堂活動，通過觀看教育影片、歌曲等更加形象的形式突出道德宣傳的意義，并讓大家講述自己身邊發(fā)生的一些道德事件，樹立榜樣，突出典型，讓大家有更加深刻的認識。
2.文體活動
積極開展了群眾性的文娛活動，豐富職工的業(yè)務(wù)文化生活。積極參加體育比賽和開展工會活動。在武漢市水務(wù)局全局系統(tǒng)運動會上，我站全體運動員團結(jié)協(xié)作、頑強拼搏，取得了優(yōu)異的成績。榮獲其中足球項目獲得得了第2名。并獲得運動會精神文明獎。局工會分別組織了國防和愛國主義實踐教育活動。通過活動增強了集體觀念，增進了解和信任，活躍工作氛圍，豐富職工精神生活。
《精神文明建設(shè)創(chuàng)建總結(jié)》全文內(nèi)容當(dāng)前網(wǎng)頁未完全顯示，剩余內(nèi)容請訪問下一頁查看。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十四
為鞏固文明單位創(chuàng)建成果，持續(xù)推進精神文明建設(shè)工作邁上新臺階，不斷提升干部職工的文明素質(zhì)，切實增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，根據(jù)《xxx局xxx年精神文明單位創(chuàng)建三年規(guī)劃》，結(jié)合xxx年工作實際，特制定本方案。
深入學(xué)習(xí)宣傳社會主義核心價值觀，大力加強思想道德建設(shè)，積極踐行社會主義法治理念，深入開展創(chuàng)建文明單位活動。
通過創(chuàng)建活動，使機關(guān)上下形成團結(jié)奮進、昂揚向上、求真務(wù)實、開拓創(chuàng)新的良好風(fēng)氣，增強干部職工的凝聚力和向心力，樹立以人為本、勤政為民、廉潔高效、文明辦事、的形象，營造秩序優(yōu)良、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、環(huán)境優(yōu)美、言行文明的工作氛圍，全面保障我市xxx行業(yè)安全、穩(wěn)定發(fā)展。
（一）強化思想道德宣教。
1、開展政治理論學(xué)習(xí)教育。深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，加強中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，理想信念教育常抓不懈。
2、強化機關(guān)黨建工作。加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo)，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨支部書記發(fā)揮帶頭作用，著力鍛造一支務(wù)實清廉、凝聚力強、戰(zhàn)斗力強的領(lǐng)導(dǎo)班子隊伍。有效發(fā)揮黨組織的作用，堅持“三會一課”制度，認真開展“主題黨日”等黨建活動。健全黨員長效管理機制，強化黨費繳納、發(fā)展黨員、參加組織生活、民主評議、紀實管理等制度，發(fā)揮黨員先鋒模范作用。
3、打造道德講堂活動陣地。精心布置道德講堂活動陣地，體現(xiàn)社會主義核心價值觀和“愛敬誠善”。創(chuàng)新道德講堂活動的內(nèi)容和形式，常態(tài)化開展道德大講堂實踐活動，每季度不少于一次。廣泛開展社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和個人品德教育，宣揚并傳播關(guān)愛他人、樂于奉獻、崇德向善的正能量，豐富干部職工的精神世界，培養(yǎng)高尚的道德情操。
4、弘揚社會主義核心價值觀。充分運用電子顯示屏、微信公眾號等媒體，廣泛開展社會主義核心價值觀學(xué)習(xí)宣傳教育，并引導(dǎo)干部職工自覺踐行。
（二）提升管理服務(wù)水平。
1、健全內(nèi)部管理制度。健全單位內(nèi)部組織紀律制度、“三重一大”決策制度以及反對“四風(fēng)”、改進作風(fēng)的各項規(guī)章制度，要求干部職工嚴格遵守各項規(guī)章制度規(guī)定。維護優(yōu)良的辦公環(huán)境及秩序。
2、強化公益服務(wù)品牌建設(shè)。充分發(fā)揮機關(guān)支部和志愿者服務(wù)隊在文明創(chuàng)建中的作用，主動幫助扶貧對象、弱勢群體、困難群眾等，開展關(guān)心愛護留守兒童、孤寡老人等活動，做好網(wǎng)絡(luò)文明傳播、文明交通勸導(dǎo)等志愿服務(wù)活動。
3、開展職業(yè)道德教育。引導(dǎo)干部職工恪守“愛崗敬業(yè)、誠實守信、辦事公道、服務(wù)群眾、奉獻社會”的職業(yè)道德，認真遵守行為規(guī)范、文明有禮、公正執(zhí)法。
（三）切實履行社會責(zé)任。
1、倡導(dǎo)積極健康的生活方式。做好單位內(nèi)部衛(wèi)生管理、公益宣傳、志愿服務(wù)、結(jié)對社區(qū)文明創(chuàng)建等方面的工作，積極倡導(dǎo)單位全員參與移風(fēng)易俗活動，推廣文明健康新風(fēng)俗，推動城鄉(xiāng)移風(fēng)易俗常態(tài)化。開展“講文明、樹新風(fēng)”、“低碳過節(jié)”、“公共場所控?zé)煛钡然顒印?BR> 2、加強志愿者組織建設(shè)。倡導(dǎo)干部職工以志愿者的身份開展志愿服務(wù)，成立xxx志愿者服務(wù)隊，做好志愿服務(wù)崗前培訓(xùn)，單位90%以上的人員參與志愿服務(wù)活動，并在全國志愿服務(wù)信息系統(tǒng)（志愿匯）平臺記錄服務(wù)時間和項目，達到注冊志愿者人均年服務(wù)時間不少于25小時且有規(guī)范的服務(wù)記錄的要求。
3、開展誠信主題教育實踐活動。通過觀看教育片、參加紅色教育主題實踐活動、參觀專題展覽等形式，學(xué)習(xí)先進典型人物誠信品質(zhì)，引導(dǎo)干部員工誠實做人，守信做事，誠信服務(wù)，在社會誠信建設(shè)方面起到表率作用。
4、營造積極向上的文化氛圍。經(jīng)常性地組織開展“我們的節(jié)日”、經(jīng)典誦讀等文體活動?；顒忧坝杏媱?，活動中有記錄，活動后有宣傳。
（一）齊抓共管，形成工作合力。文明單位創(chuàng)建活動時間緊、事項多、任務(wù)重，單位各科室要積極主動、密切配合、通力合作，努力形成協(xié)調(diào)聯(lián)動、齊抓共管的良好局面，確保文明單位創(chuàng)建工作有序開展。堅持圍繞中心服務(wù)大局，以抓好重點工作帶動整體工作，以精神文明創(chuàng)建促進業(yè)務(wù)工作發(fā)展。注重充實創(chuàng)建工作的思想道德文化內(nèi)涵，著力提高干部職工文明素質(zhì)和單位文明程度。
（二）健全制度，重在落實。建立系統(tǒng)有效、環(huán)環(huán)相扣的工作運行機制，嚴格實行責(zé)任制度、監(jiān)督機制和獎懲制度，緊密結(jié)合實際，統(tǒng)籌兼顧，綜合協(xié)調(diào)，做到文明建設(shè)與業(yè)務(wù)工作同部署、同推進、同考核，做到兩不誤、兩促進。
（三）注重宣傳，營造良好氛圍。充分利用各類媒體，加大宣傳力度，對活動中涌現(xiàn)出的先進典型，及時表彰并向上級部門推薦，不斷提高干部職工參與活動的積極性，營造“人人參與創(chuàng)建、創(chuàng)建服務(wù)人人”的良好氛圍。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十五
xxx局精神文明建設(shè)工作要以全面貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于精神文明建設(shè)的重要思想。緊扣決勝全面建成小康社會、決戰(zhàn)脫貧攻堅，圍繞全面打贏新冠肺炎疫情防控的人民戰(zhàn)爭、總體戰(zhàn)、阻擊戰(zhàn)，著力培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的時代新人；緊扣市委、市政府工作中心，改革創(chuàng)新、勇于擔(dān)當(dāng)、真抓實干、務(wù)求實效，為武穴當(dāng)好新常態(tài)下的黃岡排頭兵提供良好的思想保證、精神動力和道德支撐。
以習(xí)近平總書記系列重要講話精神為指導(dǎo)，以培育和踐行社會主義核心價值觀為主線，全面推進文明創(chuàng)建工作競進提質(zhì)、常態(tài)長效，為抓好xxxx工作提供良好的平臺，促進xxxx業(yè)務(wù)工作的提升，單位內(nèi)部管理規(guī)范，為xxxx事業(yè)的長足發(fā)展提供不竭動力。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。
要成立文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并設(shè)立文明創(chuàng)建工作辦公室，負責(zé)聯(lián)系日常工作。充分利用文明創(chuàng)建載體，既要抓xxxx業(yè)務(wù)工作，也要通過文明創(chuàng)建工作促進xxxx工作的提升。文明創(chuàng)建期間要有年度計劃和中長期規(guī)劃及必要的經(jīng)費保障，局領(lǐng)導(dǎo)班子每年專題研究部署精神文明建設(shè)少于2次，并把精神文明建設(shè)沒有納入單位年度工作目標(biāo)考核。要充分發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)小組的作用，通過多種方式加大文明創(chuàng)建工作的宣傳力度，動員干部職工主動參與，積極作為，為xxxx事業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造良好的.環(huán)境。
（二）加強黨的建設(shè)。
深入學(xué)習(xí)十九大和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，扎實開展新時代中國特色社會主義理論的宣傳教育活動；加強和改進黨組中心組理論學(xué)習(xí)；重視黨的組織建設(shè)，堅持民主集中制，領(lǐng)導(dǎo)班子團結(jié)協(xié)作，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用；加強黨組履行意識形態(tài)工作主效開展反腐倡廉教育。
（三）加強思想道德建設(shè)。
（四）加強文化建設(shè)。
加強文化品牌建設(shè)，結(jié)合xxxx工作特點和職能要求，將社會主義核心價值觀融入xxxx局管理和發(fā)展xxxx事業(yè)中，大力培育xxxx文化；強化學(xué)習(xí)型單位建設(shè)，深入推進全員學(xué)習(xí)，讀書學(xué)習(xí)有場所、有活動、有氛圍；充分發(fā)揮群團作用，大力推進中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化傳承，廣泛開展“我們的節(jié)日”等主題活動；重視員工身心健康，積極開展文化體育活動。
（五）加強創(chuàng)建活動。
積極開展文明餐桌、文明旅游、文明交通等活動，推動干部職工文明行為習(xí)慣養(yǎng)成；重視網(wǎng)絡(luò)文明傳播和公益廣告宣傳工作；深入開展文明家庭和文明股室等細胞創(chuàng)建工作；堅持綠色發(fā)展理論，內(nèi)外環(huán)境整潔優(yōu)美；加強日常管理，及時總結(jié)創(chuàng)建經(jīng)驗，積極報送創(chuàng)建動態(tài)信息。
（六）重視改革創(chuàng)新。
培育改革創(chuàng)新文化，積極營造改革創(chuàng)新良好環(huán)境，不斷激發(fā)干部的創(chuàng)新意識；積極推動xxxx業(yè)務(wù)工作和機關(guān)管理體制機制的創(chuàng)新；加大改革創(chuàng)新成果的應(yīng)用。
（七）社會責(zé)任履行。
貫徹落實省志愿服務(wù)條例》，積極開展志愿服務(wù)活動；積極開展對口幫扶活動，扎實做好精準(zhǔn)扶貧工作；積極開展和支持助殘幫困等社會公益活動；主動參與全面打贏新冠肺炎疫情防控工作；積極支持和參與文明城市、文明村等創(chuàng)建活動及未成年人思想道德建設(shè)工作。
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)。局成立文明創(chuàng)建工作小組，黨組書記、局長xx任組長，xx為常務(wù)副組長，其他班子成員為副組長，各股室負責(zé)人為成員。局要把文明單位創(chuàng)建活動擺上重要議事日程，主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭抓總，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，做到思想落實、領(lǐng)導(dǎo)落實、工作落實。
（二）注重落實。要根據(jù)文明單位創(chuàng)建內(nèi)容，明確創(chuàng)建工作目標(biāo)要求、分解工作任務(wù)，落實責(zé)任科室，確定完成時限，加強定期檢查督促，推進工作落實，實行全部動員，做到人人參與，精心組織開展活動。
（三）突出實效。要把文明單位創(chuàng)建活動作為踐行社會主義核心價值觀的有力抓手。通過文明創(chuàng)建工作促進xxxx工作提升；要與爭創(chuàng)先進黨組織有機結(jié)合起來，加強黨員干部隊伍建設(shè)，提升黨建工作服務(wù)發(fā)展的質(zhì)效；要健全各項規(guī)章制度健全、規(guī)范、科學(xué)、透明，服務(wù)優(yōu)質(zhì)高效，逐步建立、完善長效機制，推動創(chuàng)建活動深入開展。
附：xx年度文明創(chuàng)建工作領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單
xxx局
20xx年xx月xx日
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十六
樹形象，大家家家是窗口！15、凝聚大家智慧，創(chuàng)建文明單位！16、用公德規(guī)范言行，用文明美化心靈！17、講文明話，辦文明事，做文明人！18、單位的文明，離不開您的努力！19、文明是把尺子，時刻衡量著你我他！20、以文明求發(fā)展，以發(fā)展促文明！
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十七
為了進一步深化分局精神文明創(chuàng)建活動，努力將精神文明建設(shè)提高到一個新水平，為建設(shè)和諧城管、推進精神文明建設(shè)健康蓬勃發(fā)展，圓滿完成市委、市政府，市局交給的各項工作任務(wù)提供可靠的政治保障和強大的精神動力。經(jīng)研究，決定在分局開展一次精神文明創(chuàng)建活動。根據(jù)市局有關(guān)文件精神，結(jié)合分局實際，特制定本方案。
以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認真貫徹執(zhí)行黨的十六屆三、四、五中全會精神以及黨和國家的各項路線、方針、政策，貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，按照《南昌市精神文明建設(shè)要點》，為構(gòu)建社會主義和諧社會、打造和諧城管奠定良好的基礎(chǔ)。通過文明創(chuàng)建活動，達到分局廣大干部和執(zhí)法隊員政策水平有新的提高，理論學(xué)習(xí)有新的進步，各項工作有新的發(fā)展，隊伍建設(shè)有新的跨躍，充分展現(xiàn)新一代城管人良好精神風(fēng)范，促進各項工作全面、協(xié)調(diào)發(fā)展。
精神文明創(chuàng)建活動奮斗目標(biāo)：一是樹立正確工作、學(xué)習(xí)理念，提高干部職工的思想認識、精神境界和政治覺悟，推動思想政治工作深入發(fā)展；二是完善精神文明創(chuàng)建機制，體現(xiàn)時代特色、城管特色，不斷滿足工作需求的制度創(chuàng)新；三是促進機關(guān)基層建設(shè)，實現(xiàn)以思想道德水平、科學(xué)文化知識、工作能力為主要內(nèi)容的干部隊伍素質(zhì)明顯的提高和以工作質(zhì)量、信息化水平、城管服務(wù)體系和狀況為主要標(biāo)志的城管工作的明顯改進；四是開展以依法行政、廉潔勤政、誠信服務(wù)等為內(nèi)容的城管行風(fēng)建設(shè)活動；五是建立廉潔高效、勤政為民、和諧奮進的城管文化建設(shè)陣地，形成一整套完整的管理制度體系和層層有目標(biāo)、各級齊抓共管的精神文明創(chuàng)建工作新格局。在全局營造思想境界積極向上、道德風(fēng)貌文明高尚的健康氛圍，營造城管文化健康活躍、工作環(huán)境優(yōu)良的良好局面。
文明創(chuàng)建重在建設(shè)，貴在堅持。在創(chuàng)建活動中，要在著重鞏固原有創(chuàng)建成果的基礎(chǔ)上，進一步豐富創(chuàng)建內(nèi)容，提高創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和檔次，力求創(chuàng)建機制、建設(shè)規(guī)模有所創(chuàng)新和突破。
分局精神文明創(chuàng)建的工作任務(wù)是：從20xx年元月至20xx年底，利用兩年時間，兩年內(nèi)分局爭創(chuàng)省、市級文明單位，分局力爭建成省級“青年文明號”。具體工作分四步走：第一步：鞏固現(xiàn)有創(chuàng)建成果，建立健全創(chuàng)建機制和基礎(chǔ)設(shè)施，為升級打牢基礎(chǔ)。第二步：著力實施升級工作，市級榮譽集體要爭取創(chuàng)建為省級榮譽集體；市級榮譽集體在加強自身建設(shè)的前提下，創(chuàng)造條件爭取創(chuàng)建為省級榮譽集體，努力實現(xiàn)既定的奮斗目標(biāo)。第三步：積極參加市局、當(dāng)?shù)攸h政以及街道社區(qū)組織的各類先進集體、先進個人評先創(chuàng)優(yōu)活動，開展文明示范崗、最佳城管員等各類文明創(chuàng)建活動，努力培育優(yōu)秀干部，優(yōu)化執(zhí)法環(huán)境（具體見升級時間表）。第四步：定期深入基層調(diào)查研究，分析評估創(chuàng)建成果，總結(jié)經(jīng)驗，確保文明創(chuàng)建工作的持續(xù)性和穩(wěn)定性。
建立良好的創(chuàng)建規(guī)劃和體系是保證創(chuàng)建活動更為系統(tǒng)、更為有力的重要措施。因此，在創(chuàng)建過程中，一是建立以黨委領(lǐng)導(dǎo)下工作責(zé)任體系，做到黨委重視、組織健全、制度落實、宏觀調(diào)控、循序漸進的運行工作體系；二是建立以創(chuàng)建層次提升，不斷發(fā)展、不斷創(chuàng)新、具有活力、充滿城管特色蘊藏城管文化內(nèi)涵的文明單位管理體系；三是建立起以教育為手段、以管理為機制、以活動為內(nèi)容、表現(xiàn)主題突出、管理科學(xué)、內(nèi)容豐富的體現(xiàn)時代精神、展現(xiàn)良好形象的運行模式，從而促進全局文明單位建設(shè)跨躍式發(fā)展教育體系；四是建立起層層動員、積極參與、領(lǐng)導(dǎo)掛點、活動經(jīng)常、責(zé)任落實，使創(chuàng)建活動具有內(nèi)容、又有聲勢、樹立典型、以點帶面、全面發(fā)展的新機制。通過創(chuàng)建體系，推動全局精神文明建設(shè)向多元化、多角度、深輻射、高效能方向發(fā)展。
有章可循、有法可依是開展任何一項工作的前提和基礎(chǔ)。加強精神文明建設(shè)首先要具備制度保障、管理和約束，分局根據(jù)市局文明創(chuàng)建的現(xiàn)狀和特點，積極建立和完善各項制度，落實工作檢查和監(jiān)督考核評比。
（一）管理制度。一是建立健全學(xué)習(xí)制度，注重提高知識水平和學(xué)習(xí)能力。繼續(xù)落實政治理論學(xué)習(xí)、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨支部學(xué)習(xí)制度和干部自學(xué)制度，定期組織干部分組討論，交流心得，總結(jié)學(xué)習(xí)經(jīng)驗和成果，創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式和內(nèi)容。嚴格履行學(xué)習(xí)考勤考試制度，將結(jié)果與獎懲掛鉤，深化學(xué)習(xí)成效。二是建立健全工作制度，注重形象工程建設(shè)、服務(wù)建設(shè)和法治建設(shè)。確定規(guī)范的文明用語和行為舉止條款，普及普通話，促使干部職工（特別是一線城管隊員）塑造良好的儀表形象；繼續(xù)落實規(guī)范化管理，完善首問責(zé)任制、限時工作制等各項規(guī)范制度；制定切實可行的法治宣傳體系和約束機制，實現(xiàn)法治宣傳工作化、日?；?、便捷化。三是建立健全榮譽集體電子檔案和數(shù)據(jù)庫，詳細記錄創(chuàng)建過程、創(chuàng)建資料、創(chuàng)建成果、考核結(jié)果以及上級部門的指導(dǎo)意見和建議，實現(xiàn)信息化管理。四是建立健全考評制度，由精神文明創(chuàng)建管理部門牽頭成立專門考評小組，單位一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體負責(zé)，定期對文明集體落實各項制度情況進行考核評定。文明創(chuàng)建集體不折不扣地落實各項制度，書面記載落實情況，集體負責(zé)人對落實情況負總責(zé)，對個別落實不到位情況負連帶責(zé)任。
（二）監(jiān)督檢查制度。根據(jù)《南昌市文明單位建設(shè)管理辦法》、《南昌市青年文明號管理辦法》規(guī)定，對精神文明建設(shè)集體實行動態(tài)管理，實行榮譽管理問期制，對各中隊、科室集體定期復(fù)查驗收。具體為：
2.將精神文明建設(shè)情況列入年度目標(biāo)考核、班子實績考核范疇，明確考核內(nèi)容，量化考核標(biāo)準(zhǔn)，嚴明考核紀律。
3.建立獎懲激勵機制，明確獎懲辦法。將獎懲制度與目標(biāo)管理制度有機結(jié)合，量化獎懲標(biāo)準(zhǔn)，具體標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)上級部門的要求確定。為體現(xiàn)激勵先進，鞭策后進，實現(xiàn)共同進步的實效，分局本著以激勵為目的、獎懲為手段的原則，決定獎勵的標(biāo)準(zhǔn)大于懲罰的標(biāo)準(zhǔn)，以獎為主，以罰為助。
4.運行社會廣泛監(jiān)督制度。從行為相對人、社會各界中聘請資歷深、責(zé)任心強、熱衷于城管事業(yè)的公民為義務(wù)監(jiān)督員，通過定期召開座議會、發(fā)放征求意見表、現(xiàn)場指導(dǎo)等方式，征求他們的意見和建議，主動接受監(jiān)督，完善整改措施。
5.建立健全機關(guān)、基層創(chuàng)建機制，深化制度建設(shè)，形成合力，延伸管理觸角，拓展管理范圍。
開展創(chuàng)建活動是精神文明建設(shè)的核心內(nèi)容和載體，直接反映精神文明創(chuàng)建的深度和廣度。要以豐富的內(nèi)容、突出的重點，掀起創(chuàng)建活動的高潮，重點做好以下幾方面工作：
（一）明確“文明單位”和“青年文明號”創(chuàng)建活動標(biāo)準(zhǔn)，細化考核內(nèi)容。突出表現(xiàn)在：
一是組織領(lǐng)導(dǎo)有力，創(chuàng)建工作扎實，突出抓好組織建設(shè)和工作作風(fēng)的培養(yǎng)；二是思想教育深入，道德風(fēng)尚良好。突出抓好思想發(fā)動，養(yǎng)成人人參與個個爭先良好風(fēng)氣；三是學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚，文化衛(wèi)生先進。突出培養(yǎng)良好的學(xué)風(fēng)，打造成先進城管文化，促進城管事業(yè)蓬勃發(fā)展；四是加強民主管理，嚴格遵紀守法。突出科學(xué)管理，依法行政，為全市營造良好的城管環(huán)境、服務(wù)環(huán)境、法制環(huán)境，爭做維護法律、嚴守法律的模范；五是內(nèi)外環(huán)境優(yōu)美，達標(biāo)工作有力。突出抓好創(chuàng)優(yōu)環(huán)境的建立，體現(xiàn)良好的工作秩序、辦公秩序、管理秩序；六是業(yè)務(wù)水平領(lǐng)先，工作實績顯著，突出抓好創(chuàng)業(yè)務(wù)能手、創(chuàng)工作業(yè)績，人民群眾滿意新型城管隊伍，表現(xiàn)出為民執(zhí)法、服務(wù)人民高尚思想情操。
（二）積極以“構(gòu)建先進城管文化，塑造和諧可愛形象”為主題的教育活動，把樹立起局興我榮，我為城管添光彩作為創(chuàng)建活動的主旋律，唱響文明歌、爭做文明人。
（三）推進城管服務(wù)進社區(qū)、進學(xué)校，做到服務(wù)于民。以優(yōu)化服務(wù)為著力點，用我們的實際行動羸得人民群眾關(guān)心和支持，用“一張笑臉相迎，一把椅子讓座，一杯熱茶招待，一腔熱情辦事，一個具體答復(fù)”的行為，真正把“文明單位”和“青年文明號”創(chuàng)建活動，落實到工作實踐當(dāng)中，讓人民群眾更了解城管，理解和支持執(zhí)法工作，在社會上樹立良好的城管形象。
（四）開展人民滿意的公務(wù)員活動，做到學(xué)勞模、樹榜樣。努力塑造政治堅定、思想品德高尚、工作作風(fēng)扎實、文明形象好、是一名學(xué)習(xí)型、有知識、有文化、業(yè)務(wù)精、會管理、善協(xié)調(diào)、德智體美全面發(fā)展綜合能力強，黨和人民群眾滿意的公務(wù)員，人民的好公仆。
（五）表彰先進，樹立典型。在創(chuàng)建活動中充分利用廣播、電視、報刊、雜志等新聞媒體或采取召開表彰大會等形式，大力表彰和宣傳先進集體和先進個人，樹立典型，創(chuàng)建好模范學(xué)習(xí)陣地。加強對先進典型的動態(tài)管理和培養(yǎng)教育，使先進精神持之以恒發(fā)揚下去。組織好向先進單位和模范人物的學(xué)習(xí)活動，形成學(xué)習(xí)先進、崇尚先進的良好氛圍。
文明創(chuàng)建內(nèi)容豐富，形式各異，是提升人們思想素質(zhì)、加強隊伍管理、充分調(diào)動各方面積極性、認真做好各項工作的有效手段，因此，在創(chuàng)建方式上要多謀善斷，積極謀劃要充分發(fā)揮原有創(chuàng)建形式的作用，同時可利用現(xiàn)代信息技術(shù)，通過設(shè)立網(wǎng)站，簡報、開辟專欄等快速、高效、便捷的形式，提高創(chuàng)建的科技含量和信息水平。
（一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)，健全管理機構(gòu)。分局將成立以局長秦芳為組長，副局長李偉杰、任建源、黃志進為副組長，各中隊主要領(lǐng)導(dǎo)為成員的文明創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，并在工作中始終堅持“兩手抓、兩手都要硬”工作方針，把“三個文明”建設(shè)全面協(xié)調(diào)發(fā)展確立為奮斗目標(biāo)，同部署、同落實。要建立一把手總負責(zé)、誰主管誰負責(zé)的領(lǐng)導(dǎo)機制和主管部門主要負責(zé)、業(yè)務(wù)部門協(xié)調(diào)配合的創(chuàng)建體制，形成完整的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、管理機構(gòu)和層層有目標(biāo)、上下級各部門齊抓共管的創(chuàng)建工作新格局。實行簽訂責(zé)任狀制，一把手要與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂責(zé)任狀，分管領(lǐng)導(dǎo)與各中隊、科室簽訂責(zé)任狀，形成一級管一級，一級監(jiān)督一級，由下至上逐級負責(zé)的責(zé)任制。
（二）狠抓制度落實，保障管理實效。定制度是基礎(chǔ)，落實制度是關(guān)鍵，分局將精神文明創(chuàng)建各項機制列入年度目標(biāo)考核范圍，工作目標(biāo)管理范圍，明確目標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)，按分值進行考核。
（三）注重調(diào)查研究，加強協(xié)調(diào)配合。領(lǐng)導(dǎo)干部和黨務(wù)、工會、婦聯(lián)干部要常深入基層調(diào)查研究，掌握最前沿最根本的創(chuàng)建情況和創(chuàng)建需求，制訂宏觀管理方案，為文明創(chuàng)建提供正確的導(dǎo)向。各中隊要于年底對創(chuàng)建活動進行自查總結(jié)，及時提出創(chuàng)建中存在的疑點、難點、重點問題，爭取及時解決。主管部門要加強對文明單位的管理、協(xié)調(diào)和指導(dǎo)，將創(chuàng)建活動不斷引向深入。
（四）積極主動溝通，爭取有力支持。精神文明創(chuàng)建離不開當(dāng)?shù)卣褪芯值炔块T領(lǐng)導(dǎo)、支持和鼓勵，分局將積極主動加強與上級部門的交流，定期匯報工作進度，及時請示工作中的疑點、難點問題，加強信息互動。各中隊、科室要加強與轄區(qū)相關(guān)部門的交流、配合，爭取多方面、多層次的支持和指導(dǎo)。
（五）注重以人為本，體現(xiàn)人文理念。精神文明創(chuàng)建工作最終以人的思想理念為標(biāo)志，是以改善人的工作、生活環(huán)境、思想意識為最終目標(biāo)，分局精神文明創(chuàng)建要始終貫穿一個主題：以提升執(zhí)法品牌，樹立文明形象為出發(fā)點和落腳點。創(chuàng)建內(nèi)容要體現(xiàn)積極健康向上，符合精神需求，創(chuàng)建形式力爭喜聞樂見，廣泛參與，以加強團結(jié)合作、提高團隊精神為根本。
分局精神文明建設(shè)任重道遠，需要廣大黨員、干部和職工作出不懈的努力。為此號召全局人員要高舉鄧小平理論的偉大旗幟，始終以“三個代表”重要思想為指針，艱苦奮斗、扎實工作、團結(jié)一致、集思廣益，努力完成市委、市政府、市局交給的各項工作任務(wù)，為推動“三個文明”建設(shè)深入發(fā)展，開創(chuàng)全局精神文明建設(shè)新局面而努力奮斗。
精神文明創(chuàng)建講話稿篇十八
為認真貫徹落實省、市農(nóng)村精神文明建設(shè)工作會議精神，加快社會主義新農(nóng)村建設(shè)，充分發(fā)揮文明單位的示范帶頭作用，履行文明單位的社會責(zé)任，根據(jù)《關(guān)于深入開展農(nóng)村精神文明創(chuàng)建結(jié)對幫扶工作的通知》的文件要求，現(xiàn)制定縣司法局文明單位結(jié)對幫扶活動方案。
20xx年8月至20xx年6月。
縣鄉(xiāng)村。
幫扶工作以適度、實用、有效為原則，開展以環(huán)境綜合整治、幫配文化設(shè)施、開展志愿服務(wù)、推進鄉(xiāng)風(fēng)文明為主要內(nèi)容的結(jié)對幫扶活動，為把幫扶村建成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的文明新村而努力。
1.環(huán)境綜合整治。結(jié)合創(chuàng)建文明縣城工作，開展清潔家園行動，幫助村進行環(huán)境衛(wèi)生整治，使村容村貌整潔美觀。
2.幫配文化設(shè)施。幫助村建設(shè)圖書室，贈送普法圖書，豐富村民的文化生活。
3.開展志愿服務(wù)。開展以“三關(guān)愛”（關(guān)愛他人、關(guān)愛社會、關(guān)愛自然）為主題的各種形式多樣的志愿服務(wù)活動，積極為貧困居民和弱勢群體提供切實的幫助，發(fā)動民力，匯聚民智，引導(dǎo)居民積極投身新農(nóng)村建設(shè)，倡導(dǎo)社會新風(fēng)，促進社會和諧。
4.推進鄉(xiāng)風(fēng)文明。幫助村制定、健全村規(guī)民約，廣泛開展破除紅白事大操大辦陋習(xí)、反對封建迷信等移風(fēng)易俗活動，使鄉(xiāng)風(fēng)文明不斷得以提升，推進民主法治進程。
1.加強領(lǐng)導(dǎo)。成立縣司法局文明單位結(jié)對幫扶活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，司法所所長為聯(lián)絡(luò)員，局辦公室負責(zé)具體工作，相關(guān)科室配合。
2.強化措施。結(jié)合黨的群眾路線主題教育實踐活動，加強調(diào)查研究，深入了解幫扶村的現(xiàn)實情況及迫切需求，因地制宜、有針對性地開展幫扶活動。強化工作措施，把結(jié)對幫扶活動與新農(nóng)村建設(shè)、民主法治示范村創(chuàng)建等工作有機聯(lián)系起來，認真制定幫扶規(guī)劃和年度幫扶措施，突出思想引導(dǎo)和智力扶助，確保幫扶活動取得實效。