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        質(zhì)檢員競聘演講稿(匯總22篇)

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            演講稿是一種通過口頭表達方式來傳遞信息、闡述觀點以及表達情感的一種文體,它可以用于演講比賽、學術(shù)研討、企業(yè)會議等場合,具有很強的說服力和影響力。通過撰寫演講稿,我們可以精心準備內(nèi)容,提高演講的效果,讓聽眾更容易理解和接受我們的觀點和觀點。在現(xiàn)代社會中,演講稿已經(jīng)成為我們?nèi)粘I钪蟹浅3R姷囊环N書面材料,所以掌握演講稿的寫作技巧對于提高我們的口頭表達能力非常重要。在演講稿中使用適當?shù)氖聦崝?shù)據(jù)、引用和案例,可以提高演講的可信度和說服力。對于初學者來說,可以選擇一些簡短、有趣的話題進行練習和演講。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇一
            各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁:
            你們好!
            我于x年從畢業(yè),同年分配到擔任兒內(nèi)科醫(yī)師,20xx年從事兒內(nèi)科臨床二線醫(yī)師工作,并負責科室部分行政管理工作,工作上兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇,政治上積極要求進步,在各方面嚴格要求自己,受到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評,受到病友的稱贊。20xx年10月至20xx年3月在上海市兒童醫(yī)院呼吸專科進修,使兒科專業(yè)水平更進一步提高,并撰寫了多篇醫(yī)學論文并在雜志上發(fā)表。20xx年5月承蒙院領(lǐng)導(dǎo)的信任,指派到醫(yī)務(wù)科從事醫(yī)院管理工作,在院領(lǐng)導(dǎo)及前任醫(yī)務(wù)科長的培養(yǎng)下,使我的醫(yī)院行政管理水平有了很大的提高,于同年11月份,擔任醫(yī)務(wù)科負責人工作至今,我?guī)ьI(lǐng)醫(yī)務(wù)科全體人員不計較個人得失,加班加點,使醫(yī)務(wù)科工作忙而不亂,有條不紊,認真處理醫(yī)務(wù)科的各項日常工作,特別是在去年幾起較大的醫(yī)療糾紛處理過程中,我們醫(yī)務(wù)科本著愛院敬院的思想,積極處理,極力化解且表現(xiàn)突出,并在醫(yī)療質(zhì)量、科技興醫(yī)、人才管理上狠下功夫,使我院的醫(yī)療質(zhì)量更上一個新臺階,比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。
            今年,正值黨的“xx大”之后醫(yī)院改革的關(guān)鍵年,全員聘用、競爭上崗在各行各業(yè)轟轟烈烈地開展,在這種改革大潮的推動下,以“經(jīng)營”醫(yī)院、科技興院的思想為主導(dǎo),我競聘醫(yī)務(wù)科科長職務(wù),我自信有能力做好醫(yī)務(wù)科的管理工作,如果我競聘成功,我決定做到以下幾點:
            1、服從醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo),完成醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。定期在科內(nèi)組織政治學習,抓好職工的政治思想教育。帶領(lǐng)全科人員鉆研醫(yī)院管理業(yè)務(wù),提高全科人員的醫(yī)院管理水平。
            2、進一步完善醫(yī)院的發(fā)展及加大業(yè)務(wù)管理力度,根據(jù)醫(yī)院走“大保健、精臨床”思路,重點抓好專科建設(shè)、科技興醫(yī),以進一步提高我院的品牌效應(yīng)與知名度。
            3、進一步抓好醫(yī)療常規(guī)及規(guī)章制度的落實,協(xié)助醫(yī)療糾紛的調(diào)查處理、教學管理及紅會工作。
            4、著重加強提高醫(yī)務(wù)人員的整體業(yè)務(wù)水平,加強業(yè)務(wù)學習,加快醫(yī)務(wù)人員知識的更新,提高醫(yī)務(wù)人員的競爭意識,以扎實的業(yè)務(wù)水平和技術(shù)優(yōu)勢來面對當前日益激烈的市場競爭。以創(chuàng)造良好的社會效益的同時來帶動經(jīng)濟效益的進一步提高。
            5、在任職期間,將負責組織完成新技術(shù)引進20項以上,啟動科研項目8項以上,完成??平ㄔO(shè)(專病門診)15個以上,組織編寫完成診療常規(guī)并負責落實,確保120急救任務(wù)的落實,保證上級相關(guān)檢查達標。
            如果我競聘成功我將努力地配合院領(lǐng)導(dǎo)進一步加強醫(yī)院醫(yī)療管理工作,以嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L來要求自己,并不斷加強學習以不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和管理能力,完成醫(yī)院下達的每一項工作指標和任務(wù)。
            以上是我的競聘條件和思路,希望領(lǐng)導(dǎo)及同事給與支持,無論是否當選,我將都會以更嚴格的要求來完善自己,為醫(yī)院出盡每一分力。
            謝謝大家!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇二
            質(zhì)檢員作為現(xiàn)場的關(guān)鍵質(zhì)量管理者,其素質(zhì)直接影響質(zhì)量的好壞,質(zhì)檢員就是負責公司所有物資、產(chǎn)品、設(shè)備的質(zhì)量檢查工作的員工。本文是小編為大家整理的質(zhì)檢崗位。
            僅供參考。
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
            大家好!
            非常感謝公司給我提供這個展示自我價值的平臺,希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的了解的同時,對我來說也是一個自身的挑戰(zhàn),懇請大家對我的競選給予支持。
            今天,在公司開拓創(chuàng)新、銳意進取的時刻及員工團結(jié)并進的精神感召下,使我有信心和勇氣參與這次競聘。我要競選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位,作為一名員工首先要響應(yīng)公司的號召,盡管自身離本崗位的實際要求還有很大的距離,競聘結(jié)果對我并不重要。但我要以積極的態(tài)度參與、珍惜機會,給大家做個榜樣,下面簡單地講一下具備的基本條件。
            第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。加入公司工作以來,我始終嚴格要求自己,平時注意加強學習,不斷提高自身的素質(zhì)和道德修養(yǎng),無論遇到什么困難與挫折,都堅持把工作放在第一位,不辭勞苦,從不計較個人得失,始終保持積極向上、扎實工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實的工作態(tài)度,任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神,認真履行工作職責,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任與支持,從開始的反感到接受、最后到支持,這于我辛勤的努力、細致的工作分不開的。
            第二、具備長期從事管理的經(jīng)驗、能夠獨立思考、解決問題,敢于堅持原則,。近一年的工作經(jīng)歷,使我對公司的生產(chǎn)情況、技術(shù)設(shè)備運行有系統(tǒng)的了解;同時我具備一定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力;我還熟悉績效考核和人力資源、6s管理方面的知識,具備分析問題及解決問題的能力。自從加入公司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主任的支持與幫助下,本人較快的進入工作角色,針對公司存在的一些實際性亟待解決的問題,能率先示范,在自己的崗位上提出有效地解決辦法,針對某些可能出現(xiàn)的問題進行預(yù)測,提出有預(yù)見性地工作對策,從實際出發(fā),進行創(chuàng)造性的開展工作的嘗試,使得自身的業(yè)務(wù)技能和管理能力及監(jiān)督實效得到了進一步提升。比如:全面推進6s管理已見成效、員工的安全意識、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵機制,使正能量開花結(jié)出累累碩果,好人好事不斷的涌現(xiàn)等。
            第三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。公司的產(chǎn)品專業(yè)性強,如何進一步提升公司的效益,提高大家的質(zhì)量意識,這就要求質(zhì)檢人員必須持續(xù)地學習提高自己的工作業(yè)務(wù)技能,才能充分發(fā)揮職能作用,既要規(guī)范各部門的工作行為和崗位規(guī)范,又要對出現(xiàn)的問題和事故進行稽查落實,還要對各部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“很費心、容易得罪人”的活。對此,我首先遵循按章辦事、有錯必糾的原則,站在大局的立場,用公平、公正的態(tài)度去處理問題和事故,用換位思考的方式,以人為本,做到先了解、溝通再處理,以確保制度的落實、樹立稽查工作新形象。
            其次是注意加強協(xié)調(diào),從大局考慮,既要運用。
            規(guī)章制度。
            糾正不合格行為,提高服務(wù)意識。還要通過靈活的方式避免打擊各部門的工作積極性,減少同事及員工對監(jiān)督落實的抵觸情緒,使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進行。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、支持,以及各部門的配合,經(jīng)全體人員的積極努力,公司的管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動紀律都取得了可喜的成效,為公司實現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標打下堅實的基礎(chǔ)。
            第四、具備一定的執(zhí)行能力?!把杆俜磻?yīng)、馬上行動、落實到位”沒有任何借口,用堅定不移的信念和意志去高標準的完成每一項任務(wù),在待人接物方面,我以誠待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào),工作中任勞任怨、率先垂范、敬業(yè)奉獻。在組織觀念方面,認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定,嚴格要求自己、正確行使手中的權(quán)利,從不打擊報復(fù)。
            接下來,我想通過自己的工作經(jīng)歷以及質(zhì)檢工作實踐,談?wù)勎覍@項工作的認識和體會。
            1、通過近一年的工作實踐,使我對質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認識。我認為:一個企業(yè)要在激列的市場競爭中乘風破浪,立于不敗之地,最核心的是什么?那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。如果說水是生命之源,那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),沒有質(zhì)量,談什么品牌、發(fā)展、競爭。對于我們來說,產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。要知道,一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,一個企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。只有打造一流的質(zhì)量,才能打造一流的產(chǎn)品,只有擁有一流的產(chǎn)品,才能立于行業(yè)之林。從公司來說,質(zhì)檢工作是完善和加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理,增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生,要不斷地對公司這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。所以加強質(zhì)檢工作,就要對完善考核約束機制,起到“暴露,保護,建設(shè)”作用,能夠及時發(fā)現(xiàn),糾正和預(yù)防工作中存在的各類問題和隱患,以達到清除隱患,堵塞漏洞,健全制度,強化管理,提高公司整體的質(zhì)量管理水平。
            2、近一年的工作實踐,也使我體會到:質(zhì)檢工作是公司工作中一項政策性強、業(yè)務(wù)技能要求較高,涉及面廣,原則性強的工作。因此,這就要求質(zhì)檢人員應(yīng)當具有較高的業(yè)務(wù)水平、較強的大局意識,隨時保持良好的心態(tài),嚴格要求自己,用制度規(guī)范自己的行為,要懂得怎樣“做人、為人、幫人”,正確認識質(zhì)檢工作的重要性,真正理解質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促發(fā)展的道理并落實在行動上。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導(dǎo),既要熟悉公司的方方面面的業(yè)務(wù)工作,又要掌握公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度,為大家做好服務(wù)工作;堅持三檢制,嚴格過程中的質(zhì)量控制,堅持預(yù)防重于糾錯,使質(zhì)量控制前移正,把公司的損失與成本降低到最小化。
            經(jīng)常開展員工培訓,提升質(zhì)量意識,用自律來約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),通過檢查落實對員工產(chǎn)生壓力,由被動接受監(jiān)督與檢查,變成自覺接受到養(yǎng)成一種工作習慣,使公司的要求與員工達成共識,將“質(zhì)量第一、客戶滿意”做為標準,說到做到,不講借口,堅決反對馬虎做事,反對拖延、摒棄差不多思想,成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手,確保玖耐機械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階,為打造玖耐品牌做出新貢獻。
            我的演講完畢,謝謝大家。
            尊敬的各位評委、各位領(lǐng)導(dǎo):
            你們好!面對了一個嶄新挑戰(zhàn)自我的時機。感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競爭的機會。,使我能有機會站在演講席上。更感謝在場的各位給了我參與這次競職演說的勇氣和力量。
            我叫,20xx年參加工作,任職于規(guī)劃建設(shè)局法規(guī)監(jiān)察股,由于是大學畢業(yè)后的第一份工作,所以有的極大的挑戰(zhàn)性,但是有挑戰(zhàn)就有充分發(fā)揮個人能力的空間,因此我抱著努力學習、全力以赴的工作心態(tài),在工作期間主要辦理了夏深鐵路的征地拆遷工作,并說服新寮村釘子戶林少軍在夏深鐵路最后動工的期限內(nèi)簽字同意搬遷。參與了惠深沿海高速霞沖老圩的搬遷工作與南邊灶違章建設(shè)防控工作。
            20xx年6月份作為一名駐村干部駐隊媽廟村委會,我又是一抱著與村小組領(lǐng)導(dǎo)努力學心的心態(tài),積極配合村小組的工作,尊重他們,向他們學習,因此我積累了豐富的基層工作經(jīng)驗。在駐村工作期間,我立足實際,積極落實扶貧雙到工作,目前馬廟村所有困難戶都已落實低保并參與農(nóng)村合作醫(yī)療,生活質(zhì)量得到提高。協(xié)助媽廟村委會處理好外嫁女問題和落實農(nóng)村股份合作制。協(xié)助解決媽廟歷史遺留問題,主要包括村道建設(shè)、姚田村村民房屋辦證問題、污水管網(wǎng)建設(shè)問題和淡澳和整治與區(qū)汽車站建設(shè)媽廟段的違章建筑清拆。
            幾年的工作使我深深感到機遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參加這次競聘我愿在求真務(wù)實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現(xiàn)自我價值。今天,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)又給了我一次面臨更大挑戰(zhàn)的機會,和更大空間發(fā)揮自我才能的機會,如果能有幸竟聘成功工程質(zhì)量檢測中心副主任一職,我將會抱著更大的熱情去面對這份工作。下面我闡述一下我對新工作的展望:
            一、質(zhì)量管理。
            質(zhì)檢中心在嚴格執(zhí)行各項標準的基礎(chǔ)上,突出質(zhì)量管理體系建設(shè)和質(zhì)量管理手冊的完善:
            1.1質(zhì)量保證體系。
            質(zhì)檢中心高度重視其檢測工作的質(zhì)量,把保證出具檢測數(shù)據(jù)的科學性、公正性及權(quán)威性作為立身之本。提高檢測人員質(zhì)量意識,強化檢測人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范檢測工作流程。
            1.2完善各項質(zhì)量管理。
            質(zhì)量管理手冊是說明質(zhì)檢中心或檢測實驗室工作能力、工作范圍和檢驗公正性的文件,是指導(dǎo)檢測工作的綱領(lǐng)性文件,也是一套完整的工作規(guī)范和工作制度。在今后的工作中,我會盡最大的努力去執(zhí)行和完善質(zhì)量管理手冊。
            二、面向市場,開拓進取。
            1、積極宣傳貫徹有關(guān)工程質(zhì)量檢測的法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)定和技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程;
            2、在建材試驗中存在工程材料送檢品種多,批量少的特點,在提高檢測工作的質(zhì)量和效率上下功夫。努力做到讓領(lǐng)導(dǎo)放心,讓送檢單位滿意。
            3、積極承辦上級部門交辦的其它任務(wù)。
            各位評委,各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,“滄海橫流,方顯英雄本色”。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能有坎坷與挫折,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恒,并且終將成為我戰(zhàn)勝困難超越自我的力量源泉!這次若能有幸竟聘成功,我將以此為新的起點,在新的崗位上努力拼搏,再創(chuàng)佳績。同時,我也堅信:檢測中心在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,各項工作必將取得全新的進展,我區(qū)的工程質(zhì)量檢測工作也必將邁上新的臺階!
            我的演講完畢,謝謝大家。
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同仁們:
            大家好!
            我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同仁的信任和支持,給我這個機會參加競聘演講。今天我雖然是毛遂自薦,但卻不是王婆賣瓜,自賣自夸。我只是想向各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁展示一個真實的我。
            之前對于有過一些了解,今天能站在這里感到很自豪,因為我也成為了一名xx人!
            雖然入司只有一個月的時間,經(jīng)過一個月的鍛煉學習,讓我深刻的體會到精神“求實,創(chuàng)新,團結(jié),高效”,就是在這種精神的激勵下,讓我重新找到了奮斗的目標。在任何一家公司都是一樣,公司只能給你提供必要的條件,自己想要得到的票房還需要自己去努力,去打拼!因為我始終相信:一份耕耘才能有一份收獲!富蘭克林有句。
            名言。
            :“推動你的事業(yè),不要讓你的事業(yè)來推動你。”今天本著參與,鍛煉,提高進而推動事業(yè)發(fā)展的目的,我站在這里參與競聘。雖然我入司的時間不長,但是在這期間,我有幸得到了領(lǐng)導(dǎo)和同仁們的關(guān)懷和幫助,借此機會我要向一直以來關(guān)心,支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同仁表示衷心的感謝,謝謝大家的信任與支持!
            如果說以前是因為滿懷青春和積極的參與精神參加競聘,那么我想這次的競聘則多了些成熟的思考。這次競聘我憑借的是三顆紅心,那就是:熱心,責任心和進取心。具體地說是:高漲得工作熱情,高度得責任感和不斷進取的精神。
            關(guān)于質(zhì)檢工作我個人認為要注意一下幾點:
            第一,要加強自己的專業(yè)知識,不斷學習。以前我的工作不是從事質(zhì)檢,缺乏這方面的知識和經(jīng)驗,但是我相信,只要努力學習,虛心請教,認真對待,這些都不是困難。
            第二,時刻保持“三心”即信心,細心,用心。質(zhì)檢是個細膩的工作,所以在每一個工作的細節(jié)中都要時刻保持冷靜,時刻提醒自己工作的重要性!
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同仁,參加競聘重在過程,不在結(jié)果。參與競爭本身就是一種自我鍛煉,自我提高和自我展示的過程。古人云:“不可以一時之得意,而自夸其能;也不可以一時之失意而自墜其身?!辈还芙Y(jié)果怎樣我都將以這句話自勉,一如既往地踏實做人,勤奮做事。
            我的演講完畢,謝謝大家。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇三
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:
            大家好!
            感謝給我這次展示自我的機會!中層干部實行公平、公正、公開地競爭上崗,這既是深化一局人事制度改革的重大舉措,也是我處加強干部隊伍建設(shè)的有益嘗試。我一是堅決擁護,二是大力支持,三是積極參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。
            我叫,北京市人,生于1969年1月,1987年考入北京建筑工程學院公路與城市道路專業(yè),大學本科畢業(yè),中共黨員,高級工程師,具有建設(shè)部頒發(fā)的一級項目經(jīng)理證書。競聘優(yōu)勢我競爭的職位是質(zhì)量安全科科長,理由有三點:第一點,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。第二點,作為一名黨員,我認為自己具備擔當該職務(wù)所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。第三點,我認為自己具備擔當此任所必須的知識和能力。ゴ又柿堪踩科的職能看,綜合性較強、職能繁雜,擔負著全處質(zhì)量工作、安全保衛(wèi)、qhse貫標工作、計量管理等多項工作。質(zhì)量安全科科長必須具備一定的專業(yè)技術(shù)知識、豐富的施工經(jīng)驗、文字綜合能力、組織協(xié)調(diào)能力和管理經(jīng)驗。從我自身素質(zhì)和能力來看,我認為能夠履行好上述工作職責。サ諞唬我具備一定的專業(yè)技術(shù)知識和理論水平。從大學畢業(yè)到今天,我從事過技術(shù)員、技術(shù)主管、副隊長、項目總工、副經(jīng)理、技術(shù)質(zhì)量科副科長、科長等工作。參加過天津港監(jiān)理工程師培訓,項目經(jīng)理培訓、多次參加局組織的項目總工學習班和內(nèi)部監(jiān)理培訓班、參加了中國質(zhì)量管理協(xié)會組織的qc小組培訓和qc小組活動質(zhì)量診斷師培訓。同時再加上平時注重學習,尤其是注重專業(yè)技術(shù)理論的學習,因此使自己在工作中游刃有余,能夠較為出色的完成本職工作,受到業(yè)主和處領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。
            第二,我有一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理工作經(jīng)驗。質(zhì)量安全科的工作,大部分我在不同時期不同程度地接觸和實踐過,尤其是質(zhì)量管理及貫標工作。安全管理也在做安全技術(shù)交底時有所接觸。同時,在特大型橋梁、隧道工程施工方面還存在著不足之處,但是,我想通過以后的學習和實踐,一定能夠彌補自己在以上方面的不足。
            如果我能競爭上崗,我的工作目標是:“以為爭位,以位促為”,爭取處領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的重視和支持,使質(zhì)量安全管理標準化、制度化、服務(wù)優(yōu)質(zhì)化、參謀有效化。我有信心、有決心搞好質(zhì)量安全工作,確保處質(zhì)量安全目標的實現(xiàn)。各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事,競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇四
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            站在這里參加公司崗位競聘演講心情很是激動,感謝領(lǐng)導(dǎo)給予的這種機會讓我們能夠?qū)崿F(xiàn)理想體現(xiàn)價值。崗位競聘制是公司落實總公司關(guān)于機構(gòu)設(shè)置和人員編制實施方案精神,推進公司人事制度改革的實際舉措,是公司公平公正任人唯賢思路的集中體現(xiàn),必將提高干部隊伍整體素質(zhì),促進干部的成長和各項工作順利開展。作為一名參與者我深感榮幸。
            我競聘的是科長,我不認為我不自量力,也不美化為我勇挑重擔。有句話說“心有多大,舞臺就有多大”,我想通過追求更高的目標來實現(xiàn)人生的價值,通過更為卓越的工作績效來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和厚愛。
            自從99年從部隊退伍進入保安公司,八年來歷經(jīng)保安員、班長、中隊長、科長等崗位;工作單位遍及唐山冀東水泥廠、唐山機車廠、摩托羅拉、一汽豐田等大型企業(yè);工作內(nèi)容包羅站崗執(zhí)勤、班組管理、后勤采購、業(yè)務(wù)洽談、文案寫作等。每項工作都認認真真,每個崗位都兢兢業(yè)業(yè)。我對保安產(chǎn)生了深厚感情,傾注了全部心血,在回報公司的同時煅練提高了業(yè)務(wù)素質(zhì)及綜合能力。
            我認為擔任科長一職我有以下優(yōu)勢:
            一、隊伍管理能力;。
            我長期在基層工作,非常熟悉保安勤務(wù)及班組管理,了解基層隊員的思想動態(tài),通過長期的基層班組管理工作實踐摸索積累了一定的管理經(jīng)驗,在如何引導(dǎo)隊員開展工作,如何協(xié)調(diào)隊員、企業(yè)、公司三方關(guān)系方面駕熟就輕。
            二、企業(yè)關(guān)系協(xié)調(diào)能力;。
            如何協(xié)調(diào)同企業(yè)的關(guān)系是基層管理必須面對的一個問題,我接觸過的企業(yè)主管對我都有著不錯的評價,站在公司隊員根本利益前提上盡最大可能為企業(yè)主管減輕工作壓力是搞好企業(yè)關(guān)系的法寶,我能堅持這種思想并使其更為完善。
            三、軍事訓練能力;。
            我當兵出身,有著良好的軍事素質(zhì),熟練掌握軍事教官的“會講解、會示范、會糾正、會做思想工作”的四會標準,對組織班組訓練,提高隊員的軍事素質(zhì)有一定的水平。
            四、宣傳寫作能力;。
            我有一定的文學寫作功底,曾在《中國保安》等雜志上發(fā)表多篇宣傳文章,對整理隊伍管理工作材料,宣傳保安業(yè)大好形勢,促進隊伍工作積極性,拓展保安市場有著積極意義。
            五、熟練使用現(xiàn)代辦公設(shè)備;。
            我能熟練使用各種辦公設(shè)備,掌握word、excel等商務(wù)辦公軟件,photoshop,coreidraw等平面設(shè)計軟件的使用,對提高工作效率和質(zhì)量有很大的幫助。
            六、調(diào)劑隊伍文化生活能力;。
            我是個文藝愛好者,具備一定的識譜能力和樂器演奏基礎(chǔ),有組織參與文娛活動的熱情和經(jīng)驗,能調(diào)劑隊員業(yè)余文化生活,營造溫馨的工作生活氛圍。
            七、對保安工作的熱愛和對公司的忠誠;。
            最為重要的是我對保安工作的熱愛和對保安的忠誠,自從部隊來到公司,我便把保安公司作為自己的家,把保安工作作為畢生的事業(yè)追求。八年來經(jīng)歷不少動蕩和誘惑,我始終沒有放棄,借用《士兵突擊》里的一句臺詞,“不拋棄、不放棄”是我的處世準則。
            如果我能競聘上科長,我將從以下幾個方面開展工作:
            一、選好副手。
            大隊管理工作千頭萬緒,單靠一個人不可能做到面面俱到,選好副手,依靠班長骨干開展工作是關(guān)鍵??崎L工作的一項重要內(nèi)容便是培養(yǎng)一批高素質(zhì)的基層管理人才。首先在對骨干的選拔上應(yīng)本著“任人唯賢”這一原則,嚴把思想品質(zhì)關(guān)。在責任意識、綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能、管理水平、創(chuàng)新意識、實干精神等方面都要進行考評,把優(yōu)秀的骨干力量放到重要的工作崗位上去。平時注意嚴抓對骨干的教育培訓與考核;勤開會,多談心,隨時掌握骨干思想動態(tài);定期對骨干的軍體素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和工作成績進行考核評估,優(yōu)勝劣汰,給予適當?shù)膲毫σ员WC骨干旺盛的工作干勁。
            二、以主動出擊代替被動工作。
            “快半拍,高半節(jié)”是提高工作效率的有效方法,做什么事情都要考慮在前面,想領(lǐng)導(dǎo)之未想,做兄弟單位之不做,以主動出擊代替被動工作。針對隊伍中普遍存在的流失、睡崗、形象不整、內(nèi)務(wù)臟亂等共性問題深入挖掘其產(chǎn)生根源,從根本上解決問題,做到標本兼治。要認真領(lǐng)會公司領(lǐng)導(dǎo)思路,制定各班組預(yù)期工作目標,高標準完成公司交給的各項工作任務(wù)。
            三、只爭第一。
            給全隊貫輸“只爭第一”的觀念,把競爭機制引進到工作的各個方面。培養(yǎng)隊伍的紀律意識和集體榮譽感,提高工作標準。建立健全各項管理制度,組織隊伍內(nèi)部開展自查自糾,發(fā)現(xiàn)問題在糾正的同時要分析問題產(chǎn)生的原因,對癥下藥,杜絕類似問題的再次發(fā)生。在做好事務(wù)性工作的同時還要注意做好宣傳工作,制造聲勢,創(chuàng)造良好的工作氛圍。
            四、以個人魅力贏取客戶的信任。
            在同客戶的交流中時刻保持良好的個人形象,舉手投足都要做到展現(xiàn)自身良好的涵養(yǎng)和素質(zhì)。以誠待人,以信取人,讓客戶自始至終都認為在同一個有著雄厚實力、講誠信守信譽的公司合作。要認真聽取客戶主管對保安工作的意見和要求,不失時機的同客戶主管發(fā)展關(guān)系。鞏固老客戶,發(fā)展新客戶,積極拓展公司業(yè)務(wù)。
            五、掌握第一手材料。
            隊長的工作范圍不應(yīng)只局限在辦公室或同客戶主管的交流上。要經(jīng)常下企業(yè)深入到隊員中間,用心感受他們的疾苦,體味他們的歡樂;幫他們解決實際問題;對其工作進行指點;掌握隊員的思想動態(tài),有針對性的開展工作。
            最后再一次感謝公司給我這次匯報和學習的機會,因為是競聘演講,我沒有講自己的缺點和不足,請大家理解。我也借此機會向各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事請教,希望你們能隨時指出我的不足,幫助我不斷進步,給我更多的支持和鼓勵。
            謝謝!
            二
            各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:
            大家好,首先,向在座的、多年來給予我關(guān)心、鼓勵和支持的領(lǐng)導(dǎo)和同事表示衷心的感謝!我叫,今年xx歲,中共黨員,大專文化。今天本人競爭的崗位是安全科科長。
            我的競爭優(yōu)勢:一是本人有多年的公路基層工作管理經(jīng)驗,在日常工作中注重安全生產(chǎn),曾多次參加上級組織的安全學習。二是求實意識強。本人參加工作××多年來,能夠圓滿的完成了各項工作任務(wù)。不論何時何地本人不尚空談、扎扎實實不搞花架子,不作表面文章,從實際出發(fā),歷年工作均取得較好成績。
            如果我能得到各位的信任,有幸競職成功的話,我將擺正位置,協(xié)調(diào)好關(guān)系;按照上級的工作布署,以局安全生產(chǎn)為主線,讓群眾滿意,讓上級領(lǐng)導(dǎo)滿意為目標,結(jié)合我局的實際情況,做好以下幾個方面的工作:
            一是增強創(chuàng)新意識。安全管理不是“轉(zhuǎn)運站”,不能簡單的文件傳達文件,也不是“消防隊”,等到出了問題再去抓,更不是“勤雜工”,只停留在完成一般日常事務(wù)性的工作上,而應(yīng)注意研究新規(guī)程制度,產(chǎn)生新思想,解決新問題,不斷有所發(fā)現(xiàn)、有所創(chuàng)造、有所前進。
            二是增強質(zhì)量意識,把安全質(zhì)量建設(shè)作為一項重點工作來抓,找出目前安全管理工作中的不足之處,做到高標準、高質(zhì)量地完成工作任務(wù)。不滿足于一般化,過得去。日常工作、生產(chǎn)現(xiàn)場的安全監(jiān)督、檢查嚴謹細致,努力不出差錯。三是實現(xiàn)安全管理工作的“程序化”
            實行程序化的安全管理,就是把公路的每一項工作和應(yīng)做的安全防范措施與實際工作步驟相結(jié)合,完成“要我安全”、“我要安全”、“我懂安全”三個過程的轉(zhuǎn)變。四是落實安全管理工作的“制度化”
            通過嚴密的制度使大家工作中做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害,保護我局的利益不受人為侵害??傊?,這次競爭上崗,是對自己的一次考驗。如果我成功當選,我一定會更加努力,做到兢兢業(yè)業(yè)抓安全,盡職盡責為安全。無論競爭職位的結(jié)果如何,我都會一如既往、毫無怨言地努力做好本職工作。
            謝謝!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇五
            各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:。
            大家好:
            今天能夠走上這個舞臺來參與競聘的都非等閑之輩,面對這些佼佼者,我心里確實有一點恐慌,但是更多的是激動,因為我也是這其中的一員。我走上臺的那一刻,我充滿了自信和力量。我看到了大家目光里的支持和認可,一直以來我的`信條都是:自己站直不要怕倒下,倒下也能夠自己爬起。只要不放棄就一定能夠成功!
            x年前我來到xx公司這個大家庭,我和同事們相處融洽,努力學習虛心請教。我工作的勤奮和真誠待人的態(tài)度得到了很多的認可。也正是因為有這些支持和鼓勵,我今天才會站姿啊這里參與這次的競聘。當然除了大家的支持。我也有工作上的優(yōu)勢,我對自己工作的工作和分析:
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇六
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            大家好!
            20xx年5月我從南沙鎮(zhèn)政府交流到農(nóng)業(yè)局工作。幾年來,在局領(lǐng)導(dǎo)和同事們、局各單位、各部門的關(guān)心支持下,我能夠加強學習,努力提高業(yè)務(wù)水平,較快地適應(yīng)崗位要求,認真履行崗位職能,開展好計劃統(tǒng)計、生產(chǎn)綜合的日常工作,為促進局職能工作的順利開展積極搞好服務(wù)?,F(xiàn)將近幾年本人學習、工作的情況簡要總結(jié)匯報如下:
            一、不斷加強思想、作風建設(shè),努力提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平。
            雖然我有農(nóng)學院的本科學歷,也有在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)擔任多崗位負責人10多年獨檔一面工作的經(jīng)歷,新的崗位要求主辦者不但要有較強的事業(yè)心和責任感,又要具有一定的農(nóng)業(yè)各產(chǎn)業(yè)和門類的基本知識和較強的分析問題、總攬全局的理論和政策水平,很好的組織協(xié)調(diào)能力和團結(jié)協(xié)作的精神。僅憑過去的一點積累是不可能較好地履行崗位職責的,更談不上得心應(yīng)手。幾年來我首先端正自己的觀點和認識,從頭開始,自覺加強思想和作風修養(yǎng),努力提高綜合素質(zhì)。著重:
            一是自覺加強政治和理論學習。認真學習新時期黨和政府關(guān)于“三農(nóng)”工作的各項理論、路線、方針、政策,努力提高理論政策水平。
            二是刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識。向?qū)<覍W專業(yè)知識,不恥下問,向老同志和同事學工作經(jīng)驗,虛心討教,邊干邊學,在實踐中總結(jié)和積累工作經(jīng)驗,提高業(yè)務(wù)水平。
            三是自覺服從組織的分工和安排。從不計較個人的苦累與得失,盡力做好每一項工作。
            四是強化團結(jié)協(xié)調(diào)工作。由于科室的許多事務(wù)需要其他單位和部門配合、支持或共同完成,所以我特別注意工作關(guān)系的協(xié)調(diào),凡事更多的是講風格,充分尊重和體諒共事者,把困難留給自己,給別人更多的支持與方便,但又不是無原則的遷就和包攬而影響工作。
            五是克服家庭分居城鄉(xiāng)兩地的矛盾,堅持不因家庭和個人的原因而耽誤和影響本職工作。
            六是日常工作中做到了雷厲風行,對于上級交辦的每一件事,區(qū)分輕重緩急,合理安排,能快則快,按時按質(zhì)完成。
            七是遵章守紀,較好地遵守機關(guān)的各項制度與紀律。
            二、強化制度建設(shè),抓好計劃統(tǒng)計和生產(chǎn)綜合的基礎(chǔ)工作。
            由于機構(gòu)改革等原因,本科室的組建和直屬事業(yè)單位專職人員的到位到03年年底才算真正完成。為了使部門工作和事務(wù)管理有據(jù)可依、有章可循、系統(tǒng)規(guī)范,近年來,按照泰州農(nóng)委《農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作目標管理考核辦法》,對系統(tǒng)農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作進行了有效的規(guī)范和目標管理。在局有關(guān)單位配齊專業(yè)人員的基礎(chǔ)上,認真組織好業(yè)務(wù)培訓,為做好工作打下了較好的基礎(chǔ)。對于上級布置的農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、農(nóng)業(yè)服務(wù)業(yè)、農(nóng)業(yè)生產(chǎn)綜合統(tǒng)計等專項業(yè)務(wù)工作,都能嚴格按要求組織開展,做到及時、規(guī)范、全面、保質(zhì)保量。較好地進行統(tǒng)一扎口、審核、提供和公布統(tǒng)計數(shù)字,確保數(shù)出有據(jù),帳表相符和統(tǒng)計數(shù)據(jù)的嚴肅性。
            三、積極開展農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和職能工作情況調(diào)查,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)。
            按照上級有關(guān)部門和局領(lǐng)導(dǎo)的要求,我能夠組織經(jīng)常性的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和形勢的調(diào)研、預(yù)測、分析工作,每年分季度匯總農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中的情況和問題,提出建議,同時認真組織開展好有關(guān)的專項農(nóng)業(yè)生產(chǎn)調(diào)查,形成調(diào)查報告報送有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)。每年分三次對系統(tǒng)各項職能工作任務(wù)完成情況進行調(diào)查和匯總并報局各位領(lǐng)導(dǎo)參考。
            四、認真做好規(guī)劃、計劃、政策意見制定等項工作。
            主要一是組織進行年度農(nóng)業(yè)重點工作目標及考核辦法的調(diào)研與制定,將其納入市委對鄉(xiāng)鎮(zhèn)農(nóng)村經(jīng)濟工作百分考核,為促進系統(tǒng)職能工作的順利開展提供保障。二是根據(jù)市編制發(fā)展規(guī)劃的要求,組織系統(tǒng)各單位在總結(jié)、分析“十五”農(nóng)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)上,結(jié)合國家、省、市新時期發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的方針、政策和總體規(guī)劃,完成了我市農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)劃和有關(guān)專項規(guī)劃的編制工作。
            說起來慚愧,幾年來,我的工作談不上出色,也沒有取得多少值得一說的成績,聊以自我安慰的是也還做了一點瑣碎的事情,基本上能夠按照要求完成了各項工作任務(wù),各方面也得到了鍛煉和提高,得到了上級部門和大家的基本認可。
            五、競崗承諾。
            這次競爭生產(chǎn)綜合科科長職位,自認為與其他同事相并沒有什么突出的優(yōu)勢,學歷、文憑與大家都差不多,經(jīng)歷、經(jīng)驗、工作實績與有的同事相比甚至還有不小的差距。唯有一點也是跟大家一樣,十幾年始終堅持一條“踏踏實實做事,老老實實做人”的基本原則,不圖職位高低,金錢名利,為人做事,但求于公于私,于人于己,盡力而為,問心無愧。如果承蒙大家的信任和支持,讓我繼續(xù)擔任科長,負責生產(chǎn)綜合科的工作,我將繼續(xù)在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,依靠各部門、各單位和各位同事的支持、配合,按照“編制計劃,切實可行;提供信息,準確可靠;農(nóng)情調(diào)研,經(jīng)常深入;事務(wù)管理,系統(tǒng)規(guī)范;為農(nóng)服務(wù),熱情周到”的工作要求及服務(wù)承諾,從嚴要求,從現(xiàn)在做起,進一步加強學習,開拓創(chuàng)新,在認真做好日常工作的過程中,著重在以下幾方面進行改進和提高。
            一是多到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)一線進行調(diào)研學習,努力做到吃透上情,熟悉下情,切實提高農(nóng)業(yè)調(diào)查與分析的實際效果,充分發(fā)揮本科室為農(nóng)業(yè)生產(chǎn)指導(dǎo)和決策提供服務(wù)的作用。
            二是進一步提高農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作的計劃性、時效性,提高組織和協(xié)調(diào)水平,在系統(tǒng)內(nèi)部積極開展業(yè)務(wù)學習、競賽、評比等活動,促進農(nóng)業(yè)統(tǒng)計工作上一個新的臺階。
            三是充分發(fā)揮主觀能動作用,提高各項業(yè)務(wù)工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性,圓滿地完成上級交給我及本科室的各項工作任務(wù),努力使科室的整體工作在泰州市農(nóng)委系統(tǒng)繼續(xù)保持先進水平。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇七
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:
            首先感謝校領(lǐng)導(dǎo)為在座的各位、為我提供這樣一個展示自我、參與競爭的機會,我非常珍惜這樣能鍛煉自己的難得機會,于是勇敢地走上演講席來,接受大家的評議。
            我生于1967年6月,88年考入安徽財貿(mào)學院商品學專業(yè),92年畢業(yè),獲經(jīng)濟學學士學位,同年8月來到右江商校工作至今。20xx年5月加入黨組織,成為一名光榮的中共黨員。
            今天,我競聘的職位是教務(wù)科科長,理由有三:
            理由一,我認為這有利于提高自己的綜合素質(zhì),全面發(fā)展自己。
            古語說得好:流水不腐,戶樞不蠹。在我看來,科長不僅僅是一個工作職位,更多的是一份責任和義務(wù)。對參與競聘的每個人來說,挑戰(zhàn)與機遇同在,壓力與動力并存,但因為有更高的追求、有目標,這就需要對自己提出更高的要求,做好充分的思想準備,這本身就已達到鍛煉自己、提高自身綜合素質(zhì)的目的。
            理由二,我認為自己具備擔當教務(wù)科長所必須的政治素養(yǎng)和個人品質(zhì)。
            我有較強的敬業(yè)精神,工作認真負責,勤勤懇懇,任勞任怨,有嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì),有奉獻精神。
            我愛學習、勤思考,接受新事物比較快,工作中注意發(fā)揮主觀能動性。
            我辦事穩(wěn)妥,處世嚴謹。
            我誠實、做人正派,能夠與人團結(jié)共事,具有良好的協(xié)調(diào)能力。具備這樣的政治素養(yǎng)和品質(zhì),是一個人做好一切工作的基礎(chǔ)和保證。
            理由三,我認為自己具備擔當教務(wù)科長所必須的知識和能力。
            我長期工作在教學第一線,取得講師職務(wù)資格,是“雙師型”教師。干過四年的教務(wù)科干事、一屆兩年的教務(wù)科副科長、兩屆四年的教務(wù)科科長,比較熟悉教學、教務(wù)、教研及其管理業(yè)務(wù),在政策把握、信息引導(dǎo)、經(jīng)驗推廣、協(xié)調(diào)服務(wù)等方面有一定的優(yōu)勢。
            工作以來成績突出,多次獲得校級“優(yōu)秀教師”稱號。我所具備的教育教學、教研及其培訓的理論素質(zhì)與實踐經(jīng)驗,為我全方位把握學校的教育教學管理工作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
            如果我能夠競聘上教務(wù)科科長職位,我的基本工作思路是:堅持以強化教學常規(guī)為基礎(chǔ),以深化教學改革為動力,以提高教學質(zhì)量為目標。
            具體的工作要點有:
            一是抓好教學常規(guī)的檢查和管理工作;
            二是加強師資隊伍的建設(shè)和管理;
            三是加強教研組工作,充分發(fā)揮各教研組的作用,廣泛深入地開展教科研活動;
            四是組織開展各學科技能競賽活動,激發(fā)學生學習興趣,豐富校園文化生活;
            五是深化教學改革,研究教法,規(guī)范教學管理,提高課堂效益;
            六是以技能比賽項目為導(dǎo)向,進一步加大技能訓練的力度和廣度,并繼續(xù)推行“雙證書”制度。
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事,競爭上崗,有上就會有下,能下才是真上。古人云:“人,不可以一時之得意,而自夸其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志?!睂τ谶@次競聘,無論是上還是下,我都將一如既往地勤奮學習、努力工作。
            我的演講到此結(jié)束,謝謝!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇八
            尊敬的各位評委、各位同事:。
            大家好!
            今天我有幸站在這里,參與這次科長的競聘,是機構(gòu)改革給我的一個機會。上一次站在這里,是參與副科級的.競聘,上一次成功了,這一次希望能夠繼續(xù)延續(xù)我的好運氣。
            在這里工作的x年來,我實踐著自己當初競聘時候的承諾,勤奮工作,努力的學習。一直勤勤懇懇工作,可以無愧地說,我沒有辜負州局黨組和同志們寄予我的重望。在這x年里,我與科室的領(lǐng)導(dǎo)同事們關(guān)系和諧,他們對我的幫助非常大,借此機會,向關(guān)心、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示衷心地感謝。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇九
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的同事們大家好。我今天演講的題目是《熱愛祖國、報效祖國》。
            一滴水,只有融入大海才不會干涸;一個人,只有同祖國的命運聯(lián)系在一起才有發(fā)展前途。祖國,既是我們生存和立足的根本,也是我們力量和智慧的源泉。祖國的利益永遠高于一切。對祖國的熱愛和獻身,是最崇高、最壯美的人類情感的升華!
            在我上學的時候,老師告訴我:祖國有秀麗的風姿,悠久的歷史,燦爛的文化,更有勤勞善良、勇敢智慧的炎黃子孫。她有著960萬平方公里的山川大河。滔滔長江,滾滾的黃河,更有著56個民族勇敢智慧的兒女,這些已足以使每一個炎黃子孫感到無比自豪。
            一代偉人孫中山、毛澤東、鄧小平,為了讓祖國能夠早日擺脫苦難和走向富強,貢獻了自己畢生的精力和心血,成為讓后人無限緬懷的光輝典范。孫中山致力于國民革命四十年,目的就是追求中國之自由平等;毛澤東一生波瀾壯闊,目標就是建設(shè)繁榮富強的新中國,讓中華民族自立于世界民族之林;中國改革開放的總設(shè)計師鄧小平,把飽經(jīng)滄桑的祖國引上了改革開放的正確道路,他曾飽含深情地說“我是中國人民的兒子,我深深地愛著我的祖國和人民。”
            回眸間,當看到奧運成功舉辦,神舟七號順利返回;偉大祖國成立60周年閱兵儀式,看到步兵整齊而堅實的步伐踏過天安門廣場時,看到裝甲車、坦克車載著各種新型的國產(chǎn)武器徐徐駛過天安門前時,看到一百五十一架飛機伴著轟鳴聲飛過天安門上空時,我熱血沸騰、心潮澎湃。我相信,此時此刻,每一個華夏子孫都會為之激動、振奮!
            現(xiàn)在,我國的經(jīng)濟社會全面發(fā)展,人民生活普遍改善,綜合國力日益增強。但是,面對中國的迅速成長,我們聽到了真誠的祝福,也看到了出于各種目的削弱中國、遏制中國的企圖。
            雖然如今的祖國不需要我們?nèi)_鋒陷陣、浴血疆場。但每一個有責任感的中國人都應(yīng)該自覺地把滿腔愛國熱情轉(zhuǎn)化為維護國家穩(wěn)定、推動經(jīng)濟社會全面發(fā)展的實際行動我們要立足本職崗位,以高度的責任感和使命感做好本職工作,那將是報效祖國的最好體現(xiàn)!
            中國,一個響亮的名字,一個讓世界震撼的名字,一個讓無數(shù)華夏兒女為之驕傲與自豪的名字。作為現(xiàn)在的中國人,比歷史上任何時代的中國人都要感到幸福、自豪。我深信,當億萬中國人將愛國熱情化為強國行動,中華民族必將以更加昂揚的姿態(tài)屹立于世界民族之林。
            最后,我用一首詩來結(jié)束我的演講:當風雪阻斷歸路,我們彼此取暖;當主權(quán)面對挑戰(zhàn),我們亮出利劍;當圣火遭遇屈辱,我們義無反顧;當病毒吞噬生命,我們用愛彌補;當震撼撕裂大地,我們開山辟路;勇敢面對磨難,挺起中國的脊梁!
            我的演講完了,謝謝大家!
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            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)和各位評委:
            大家下午好:我是會議部員工xx,非常感謝酒店給我這次難得的機會。
            其實,我并沒有多么復(fù)雜的.工作經(jīng)歷,從畢業(yè)到現(xiàn)在,在金融大酒店工作算是我第一份比較正式的實習,雖然工作也有不順心、也有抱怨、委屈,可是我從來沒想過要離開這里,用一句話可以這樣說“工作虐我千百變,我待工作如初戀”。之所以有這樣的心態(tài),是因為我相信,無論在哪里,總有發(fā)光的可能。作為典型天蝎座的我,我想我還是挺專一的吧。
            其實,對于這次競聘,我真的是沒抱多大希望,看看其他的員工同仁,他們或是已經(jīng)在其他單位工作了多年,有非常豐富的工作經(jīng)驗和高超的業(yè)務(wù)技能,或已經(jīng)是本單位的元老,再看看自己,實在是沒什么可圈可點的優(yōu)勢。
            但是,始終記得高中班導(dǎo)說的一句話,現(xiàn)在成績不好并不代表以后的成績不好,你們還有很大的提升空間,我想這句話用于我現(xiàn)在的狀況再也適合不過了。對,我應(yīng)該還有很大的提升空間吧。
            這一年多,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和栽培,不僅工作能力有所提升,在對人對事的心態(tài)上也逐步成熟,還在今年第一季度被評為“服務(wù)之星”,在此,真心感謝各位。
            說起質(zhì)檢,我也并不是特別的了解,先前在其他酒店兼職的時候,看到他們的質(zhì)檢部的人好像都是特別牛的樣子,到各個部門巡視、挑毛病、檢查,監(jiān)督、督促,然后讓他們改正,就沒其他事了,貌似只有元老級別的員工才有資格,就跟咱們的紀委一樣,是個好差事。哪里能輪到自己呢?感覺自己真的是望其項背,遙不可及。所以,一直是抱著很敬畏的態(tài)度來對待的。但是,每當看到冬冬工作繁忙、來去匆匆、下班最晚,吃飯最晚,還得看領(lǐng)導(dǎo)眼色的時候,就覺得實在和想象中的差別太大,先不說其他部門,就單單是會議部,每有會議經(jīng)常事必躬親,幫我們指點工作中的不足之處。那樣的細心和認真有時候連女孩子都很難做到。我就曾經(jīng)問過自己:“如果是我,我能做到嗎?”不一定吧。
            可是,人都是有上進心的,不是嗎?在現(xiàn)在這樣的社會,不斷提升和挑戰(zhàn)自己是生存法則。既然今天站在這里,準備時間也比較短暫,但私下還是對質(zhì)檢做了一些比較專業(yè)的了解,再加上工作中的所見所聞,我想工作具體可以分為兩大部分,即硬件和軟件相結(jié)合的監(jiān)督體系。
            硬件具體指比如:衛(wèi)生標準以及行為規(guī)范、設(shè)備設(shè)施維護與節(jié)能降耗,安全消防隱患,衛(wèi)生質(zhì)量,內(nèi)部環(huán)境質(zhì)量,員工事務(wù)保障等。
            軟件具體指比如:服務(wù)態(tài)度,禮節(jié)禮貌,服務(wù)技巧、服務(wù)方式、服務(wù)效率以及各部門詳細服務(wù)流程和部門非常規(guī)服務(wù),部門協(xié)作,顧客投訴處理,顧客意見反饋與一線員工工作意見等。這兩項應(yīng)該做為質(zhì)檢工作的重點來做。
            質(zhì)檢工作比較瑣碎,工作能強度大,需要極高的責任心和堅韌不拔的毅力,質(zhì)檢人員還必須有一視同仁的心態(tài)和海納百川的胸懷,這都是天蝎座的我具備的吧。
            古人云:不可以一時之得意,而自詡其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。不管今天各位領(lǐng)導(dǎo)和評委能否選中我,我都非常感恩。謝謝。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委,親愛的員工們:
            大家上午好!
            我是xx車間的員工xx。今天,我的競選崗位是食品檢驗員。
            實不相瞞,對這一職位,我是垂涎已久。因此,今天,我不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優(yōu)勢是無人能比的。
            從小,我就喜歡美食。長大后,就學著做各種各樣的飯菜。上初中后,每次的生物、化學考試,我的成績總是名列前茅。只因為一點:我對食品感興趣。
            因此,在20xx年高考畢業(yè)后,我毅然而然地選擇了自己喜愛的專業(yè),到xx科技學院,學習“食品加工”。
            三年來,我認真學習、刻苦努力,在專業(yè)課考試和實驗操作測評中,均取得了非常優(yōu)異的成績,得到了任課老師和輔導(dǎo)員的好評,而且,我在實驗操作測評中表現(xiàn)出來的全神貫注和一絲不茍精神,受到了院領(lǐng)導(dǎo)的交口稱贊。
            20xx年暑假,我一直在xx市xx集團實業(yè)有限公司實習。整整兩個月,我學到了很多知識,積累了大量的操作經(jīng)驗:不經(jīng)對配料、制作等方面有所了解,還親自參加制作;并且在質(zhì)量檢測方面也投入了大量的時間。
            兩個月中,我得到了車間主任數(shù)十次的表揚。到最后返校離開時,車間主任非常不愿我離去。
            “父母在,不遠游,游必有方”,由于父母年紀已高,我決定就在xx本地工作。所以,盡管xx市xx集團實業(yè)有限公司的車間主任,多次勸說,讓我還到那里工作;我依然沒有去,而選擇了中國著名企業(yè)——我們xx集團。
            食品質(zhì)量的最后把關(guān),全在質(zhì)檢員手中;因此,質(zhì)檢員的“質(zhì)量”決定了公司產(chǎn)品的質(zhì)量。而公司產(chǎn)品的質(zhì)量,又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此,質(zhì)檢員的責任重大,選擇一個富有能力、工作認真的質(zhì)檢員則顯得尤為重要。
            我是一個不很聰明,但非常認真、一絲不茍,又善于學習的人。尤其是做自己愛做的事情,我會全身心投入其中。這一點,我的專業(yè)課老師、院領(lǐng)導(dǎo),還有實習期間的車間主任都給予了充分的肯定。
            最后,也是最重要的,那就是我的激情,我品德和我的能力。我富有工作激情;信奉誠信、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)、共同做事;而且具有良好的食品質(zhì)量檢驗?zāi)芰Α?BR>    當然,我也有不足之處:我的經(jīng)驗不夠豐富。如果能大家能給我這個機會,我一定像以前一樣,全身心投入到工作中,并以其他優(yōu)秀的員工為榜樣,不斷請教、不斷學習,爭取早日成為一名優(yōu)秀的員工,為我們公司的發(fā)展,作出自己應(yīng)有的貢獻。
            今天,天氣這么熱,大家還都來捧場,這使我非常感動。無論我競聘是否成功,我都要向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,和在座的兄弟姐妹們表示深深的謝意!
            最后,我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,共創(chuàng)輝煌?!?BR>    謝謝大家!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十二
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好,感謝貴公司能給我這個機會,參加這次公開公平的競聘,我以忠于xx,愛于xx,聚于xx拼搏,創(chuàng)新的精神。吃苦耐勞,因xx文化深深感動與我,特來參加競聘品管一職。下面是我的競聘材料,共三部分。
            我叫xx,出生于xxxx年,于20xx畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學院生物工程系,,于xx年10月進入xx,在無菌工序至今,在本工序工作態(tài)度認真,積極工作,在班組積極互幫互助,對工作認真負責。在校期間熟練掌握生物化學、微生物學、細胞生物學、酶工程與發(fā)酵工藝,食品檢測等重要專業(yè)課的理論原理,懂得其基本實驗動手操作與應(yīng)用能力。并取得高級食品檢驗工的相應(yīng)證書。
            我具有敢做敢為的責任心,吃苦耐勞的工作精神,遇事不慌能用冷靜的頭腦來處理問題,判辯是非,公私分明,決不假公緝私。同時有一定管理經(jīng)驗,作為一名公司的質(zhì)檢員,在對待產(chǎn)品質(zhì)量一定要嚴格把好關(guān),因為一個好的商品只要產(chǎn)品質(zhì)量過關(guān),讓消費者信任、依賴。必須要我們每位員工的共同努力來完成。更需要質(zhì)檢員嚴格把關(guān)。
            如果我應(yīng)聘上品管員,首先從腌制開始嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,腌制就是生產(chǎn)產(chǎn)品的生命。工藝執(zhí)行就是產(chǎn)品的命脈,狠抓工藝執(zhí)行、確保工藝執(zhí)行徹底,保證產(chǎn)品內(nèi)在的雜質(zhì)控制。其次抓灌腸工序產(chǎn)品計量、頭發(fā)雜質(zhì)控制。每天要不定時抽查產(chǎn)品計量,是否與工藝要求一至,認真仔細檢查毛發(fā),雜質(zhì)是否控制到位,先進先出的原則,壓票是否清晰明確。殺菌工序的時間鏈,煙熏色澤。每天要不定時排查殺菌工序的蒸煮、煙熏、烘干時間是否嚴格按照工藝執(zhí)行。尤其烘干不徹底會造成產(chǎn)品出水現(xiàn)象。無菌的包裝質(zhì)量、剪接的先進先出。無菌每班都要在當班前包片冰做試驗看產(chǎn)品是否有漏氣進水的現(xiàn)象。無菌工序人員比較多達到70人那么頭發(fā)的控制會帶來一寫難度,但我會嚴格排查每個職員身上是否有落發(fā)??词欠窨刂频綖榭刂剖欠駨氐住<艚庸ば虻募艚淤|(zhì)量漏肉、腸衣/線繩是否控制到位。會跟蹤落實排查。微生物的控制從人員消毒來抓,頭發(fā)互檢人員消毒為理念。每位員工都要認真積極的落實好,拉伸膜機手要定量控制機器的溫度,減少跑膜或次品率。貼標工序是最后一道工序,也是走向市場最后的一道大門,貼標工序因注意產(chǎn)品裝箱質(zhì)量,多支少支現(xiàn)象,盡量減少市場反饋,能熟悉操作動態(tài)稱的操作性能。當班要嚴格抽查包裝質(zhì)量,動態(tài)稱要以專人負責,對打出來的產(chǎn)品要進行檢查,流水線上的產(chǎn)品落地后要及時消毒,加強貼標工序員工的責任性,減少質(zhì)量問題。
            以上是我的競聘材料,希望領(lǐng)導(dǎo)能給予我這次發(fā)揮自我的機會,如果我能干上品管員,我以忠于xx,愛于xx,聚于xx拼搏,創(chuàng)新的精神來嚴格要求自己,扎實做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十三
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            感謝貴公司能給我這個機會,參加這次公開公平的競聘,我以忠于xx,愛于xx,聚于xx拼搏,創(chuàng)新的精神。吃苦耐勞,因xx文化深深感動與我,特來參加競聘品管一職。下面是我的競聘演講,共三部分。
            我叫xx,出生于20xx年,于20xx畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學院生物工程系,,于20xx年10月進入xx,在無菌工序至今,在本工序工作態(tài)度認真,積極工作,在班組積極互幫互助,對工作認真負責。在校期間熟練掌握生物化學、微生物學、細胞生物學、酶工程與發(fā)酵工藝,食品檢測等重要專業(yè)課的理論原理,懂得其基本實驗動手操作與應(yīng)用能力并取得高級食品檢驗工的相應(yīng)證書演講稿。
            我具有敢做敢為的責任心,吃苦耐勞的工作精神,遇事不慌能用冷靜的頭腦來處理問題,判辯是非,公私分明,決不假公緝私。同時有一定管理經(jīng)驗,作為一名公司的質(zhì)檢員,在對待產(chǎn)品質(zhì)量一定要嚴格把好關(guān),因為一個好的商品只要產(chǎn)品質(zhì)量過關(guān),讓消費者信任、依賴。必須要我們每位員工的共同努力來完成。更需要質(zhì)檢員嚴格把關(guān)。
            如果我應(yīng)聘上品管員,首先從腌制開始嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,腌制就是生產(chǎn)產(chǎn)品的生命。工藝執(zhí)行就是產(chǎn)品的命脈,狠抓工藝執(zhí)行、確保工藝執(zhí)行徹底,保證產(chǎn)品內(nèi)在的雜質(zhì)控制。其次抓灌腸工序產(chǎn)品計量、頭發(fā)雜質(zhì)控制。每天要不定時抽查產(chǎn)品計量,是否與工藝要求一至,認真仔細檢查毛發(fā),雜質(zhì)是否控制到位,先進先出的原則,壓票是否清晰明確。殺菌工序的時間鏈,煙熏色澤。每天要不定時排查殺菌工序的蒸煮、煙熏、烘干時間是否嚴格按照工藝執(zhí)行。尤其烘干不徹底會造成產(chǎn)品出水現(xiàn)象。無菌的包裝質(zhì)量、剪接的先進先出。無菌每班都要在當班前包片冰做試驗看產(chǎn)品是否有漏氣進水的現(xiàn)象。無菌工序人員比較多達到70人那么頭發(fā)的控制會帶來一寫難度,但我會嚴格排查每個職員身上是否有落發(fā),看是否控制到為控制是否徹底。剪接工序的剪接質(zhì)量漏肉、腸衣/線繩是否控制到位。會跟蹤落實排查微生物的控制從人員消毒來抓,頭發(fā)互檢人員消毒為理念演講稿。每位員工都要認真積極的落實好,拉伸膜機手要定量控制機器的溫度,減少跑膜或次品率。貼標工序是最后一道工序,也是走向市場最后的一道大門,貼標工序因注意產(chǎn)品裝箱質(zhì)量,多支少支現(xiàn)象,盡量減少市場反饋,能熟悉操作動態(tài)稱的操作性能。當班要嚴格抽查包裝質(zhì)量,動態(tài)稱要以專人負責,對打出來的產(chǎn)品要進行檢查,流水線上的產(chǎn)品落地后要及時消毒,加強貼標工序員工的責任性,減少質(zhì)量問題。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十四
            今天我能夠參加這次競聘活動,感到十分榮幸,我非常感謝公司和項目部各級領(lǐng)導(dǎo)給予我這樣的一個機會,我一定把握這個機會,爭取競聘成功!
            首先做一下自我介紹。我叫xxx,現(xiàn)年33歲,已婚。籍貫是xxxx省xxxx縣,現(xiàn)居住地是xxxx省xxxx市。xxxx年6月中專畢業(yè)后分配在xxxx省工建公司機械化分公司工作,但是只有半年時間就因單位沒有項目而出來在社會上自謀生路,最初在建筑工地做過民工,后來從事過施工員、監(jiān)理、超市經(jīng)營管理等工作。xxxx年x月應(yīng)聘到xxxx局總承包公司,先后在煙臺陽光100項目部和財富中心項目部工作,現(xiàn)是財富中心項目部質(zhì)檢員。
            我此次競聘的工作崗位是質(zhì)量總監(jiān),對競聘這個崗位我認為自己有以下優(yōu)勢:
            一、積極的工作態(tài)度
            前國足外籍教練米盧曾說過:態(tài)度決定一切。我認為這句話同樣適用于我們現(xiàn)在從事的行業(yè)和工作,不論是在以前建筑工地當工人,還是后來從事各種技術(shù)和管理工作,我都能夠保持積極主動的工作態(tài)度,對公司忠誠,對工作敬業(yè),這是我所堅持的準則。以前工作過的單位領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的工作態(tài)度、品行和職業(yè)操守都非常認可。今年在財富中心項目部工作中,我首先是盡職盡責的做好本職質(zhì)檢員的工作,同時對項目部安排兼管砌體施工的工作也認真執(zhí)行,工作中從來不分什么是我該干的而什么不該是我干的。雖然在工作中有時也有情緒和消極的思想,但是我都能很快的調(diào)整過來。項目部的`領(lǐng)導(dǎo)之所以同意我參加這次競聘,我想主要一點就是對我工作態(tài)度的認可。
            二、全面的專業(yè)技能
            監(jiān)理單位做過施工監(jiān)理;在建設(shè)單位做過項目現(xiàn)場管理。多個崗位的工作經(jīng)歷使我對現(xiàn)場施工的各個工種和各個環(huán)節(jié)都有一定程度的了解和熟悉,能夠勝任現(xiàn)場施工管理多個崗位的工作。在今年年初項目領(lǐng)導(dǎo)安排我由施工工長轉(zhuǎn)職做質(zhì)檢員后,我能夠很快的適應(yīng)并展開有效的工作。在公司和分公司組織的一系列項目工作檢查中,對我們項目的施工質(zhì)量都給予了較高的評價。
            三、堅持持續(xù)的學習
            學歷代表過去,能力代表現(xiàn)在,學習力才代表將來。在這個競爭激烈的時代,企業(yè)和個人的發(fā)展,都如逆水行舟,不進則退。從參加工作以來,我一直堅持持續(xù)的學習,我認為這也是我最突出的優(yōu)勢,也是我從一名建筑工人成長為一名管理人員的基礎(chǔ)。xxxx年畢業(yè)工作,我于xxxx年上半年參加了高自考學習,并在xxxx年通過了全部課程的考試順利大專畢業(yè)。xxxx年參加了注冊一級建造師資格考試并通過,去年底已在公司辦理注冊。xxxx年和xxxx年我又參加了注冊造價師的資格考試,xxxx年10月底的考試我相信自己能夠順利通過。在參加理論知識學習的同時我也努力學習現(xiàn)場施工管理的經(jīng)驗和技巧,并將所學的理論知識與實踐經(jīng)驗結(jié)合在一起,通過映證、比較、總結(jié),從而掌握并在工作中運用。在以后的工作中,我仍然會不斷的學習,只有這樣,就是遇到暫時的困難也能夠很快克服;我相信只有這樣,才能跟上公司不斷發(fā)展的步伐。
            這些可能還不是一位質(zhì)量總監(jiān)所需具備的全部要求,但是有這些做基礎(chǔ),我相信我一定是質(zhì)量總監(jiān)的最佳人選。如果我競聘成功,我將以質(zhì)量總監(jiān)的身份全面負責項目質(zhì)量工作,貫徹公司的質(zhì)量方針,實現(xiàn)公司的質(zhì)量目標。具體的將從以下三個方面展開工作:
            第一, 項目質(zhì)量工作的管理和控制。即以主動控制為主,以被動控制為輔,重點做好事前控制,加強過程控制,完善事后控制,落實全面質(zhì)量管理和質(zhì)量責任制制度。
            第二, 溝通協(xié)調(diào)工作。對外和建設(shè)單位、監(jiān)理單位、設(shè)計單位、政府質(zhì)量監(jiān)督單位等部門和人員的溝通協(xié)調(diào),建立良好的工作關(guān)系;對內(nèi)同公司、分公司和項目部內(nèi)各部門進行溝通協(xié)調(diào),爭取對項目質(zhì)量工作的全面支持和配合,為項目質(zhì)量工作創(chuàng)造一個良好的內(nèi)外環(huán)境。 第三, 團隊建設(shè)工作。對我所屬部門人員的工作進行管理和指導(dǎo),激發(fā)大家的工作熱情和斗志,凝聚全體人員的力量,做好項目質(zhì)量工作,并打造和諧向上的團隊。
            今天的競聘馬上就要結(jié)束,想到我自去年加入公司以來,一年多的時間也很快就過去了,在這一年的工作中,我學到了很多的知識,也增長了見識,更體會到了公司對我的照顧和關(guān)懷。我雖然是一位外聘人員,但是在工作上和待遇上公司和各級領(lǐng)導(dǎo)的安排并沒有因我加入公司的時間短、資歷淺而有所不同,今天我能夠參加競聘,就充分說明了不管你是誰,只要努力認真的工作,只要你有工作能力,你就會得到公司的認同,就會有更大的發(fā)展空間! 阿基米德說:給我一個支點,我可以撬起地球。我想說,給我這個機會,我可以做到是公司最優(yōu)秀的質(zhì)量總監(jiān)。
            相信自己,相信公司!
            我一定能夠競聘成功!
            謝謝!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十五
            大家好!
            非常感謝公司給我提供這個展示自我價值的平臺,希望能通過本次競聘演講使大家對我有進一步的了解的同時,對我來說也是一個自身的挑戰(zhàn),懇請大家對我的競選給予支持。
            今天,在公司開拓創(chuàng)新、銳意進取的時刻及員工團結(jié)并進的精神感召下,使我有信心和勇氣參與這次競聘。我要競選的崗位是質(zhì)檢部主任的職位,作為一名員工首先要響應(yīng)公司的號召,盡管自身離本崗位的實際要求還有很大的距離,競聘結(jié)果對我并不重要。但我要以積極的態(tài)度參與、珍惜機會,給大家做個榜樣,下面簡單地講一下具備的基本條件。
            第一、具有較好的政治素質(zhì)和較強的事業(yè)心。加入公司工作以來,我始終嚴格要求自己,平時注意加強學習,不斷提高自身的素質(zhì)和道德修養(yǎng),無論遇到什么困難與挫折,都堅持把工作放在第一位,不辭勞苦,從不計較個人得失,始終保持積極向上、扎實工作的精神狀態(tài)。以勤奮求實的工作態(tài)度,任勞任怨的工作作風和鍥而不舍的工作精神,認真履行工作職責,較好的完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù),贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任與支持,從開始的反感到接受、最后到支持,這于我辛勤的努力、細致的工作分不開的。
            第二、具備長期從事管理的經(jīng)驗、能夠獨立思考、解決問題,敢于堅持原則,。近一年的'工作經(jīng)歷,使我對公司的生產(chǎn)情況、技術(shù)設(shè)備運行有系統(tǒng)的了解;同時我具備一定的文字理論基礎(chǔ)和現(xiàn)代化辦公能力;我還熟悉績效考核和人力資源、6s管理方面的知識,具備分析問題及解決問題的能力。自從加入公司以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主任的支持與幫助下,本人較快的進入工作角色,針對公司存在的一些實際性亟待解決的問題,能率先示范,在自己的崗位上提出有效地解決辦法,針對某些可能出現(xiàn)的問題進行預(yù)測,提出有預(yù)見性地工作對策,從實際出發(fā),進行創(chuàng)造性的開展工作的嘗試,使得自身的業(yè)務(wù)技能和管理能力及監(jiān)督實效得到了進一步提升。比如:全面推進6s管理已見成效、員工的安全意識、行為規(guī)范也有較大的提升、建立了員工的激勵機制,使正能量開花結(jié)出累累碩果,好人好事不斷的涌現(xiàn)等。
            第三、具有較強的協(xié)調(diào)能力。公司的產(chǎn)品專業(yè)性強,如何進一步提升公司的效益,提高大家的質(zhì)量意識,這就要求質(zhì)檢人員必須持續(xù)地學習提高自己的工作業(yè)務(wù)技能,才能充分發(fā)揮職能作用,既要規(guī)范各部門的工作行為和崗位規(guī)范,又要對出現(xiàn)的問題和事故進行稽查落實,還要對各部門之間存在的矛盾進行協(xié)調(diào)。這項工作通常是讓人感覺比較“很費心、容易得罪人”的活。對此,我首先遵循按章辦事、有錯必糾的原則,站在大局的立場,用公平、公正的態(tài)度去處理問題和事故,用換位思考的方式,以人為本,做到先了解、溝通再處理,以確保制度的落實、樹立稽查工作新形象。
            其次是注意加強協(xié)調(diào),從大局考慮,既要運用規(guī)章制度糾正不合格行為,提高服務(wù)意識。還要通過靈活的方式避免打擊各部門的工作積極性,減少同事及員工對監(jiān)督落實的抵觸情緒,使得稽查、質(zhì)量、安全工作有序進行。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)注、支持,以及各部門的配合,經(jīng)全體人員的積極努力,公司的管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量以及勞動紀律都取得了可喜的成效,為公司實現(xiàn)提升質(zhì)量、增加效益的目標打下堅實的基礎(chǔ)。
            第四、具備一定的執(zhí)行能力?!把杆俜磻?yīng)、馬上行動、落實到位”沒有任何借口,用堅定不移的信念和意志去高標準的完成每一項任務(wù),在待人接物方面,我以誠待人、尊重領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同事,主動搞好團結(jié)協(xié)調(diào),工作中任勞任怨、率先垂范、敬業(yè)奉獻。在組織觀念方面,認真執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)決定,嚴格要求自己、正確行使手中的權(quán)利,從不打擊報復(fù)。
            接下來,我想通過自己的工作經(jīng)歷以及質(zhì)檢工作實踐,談?wù)勎覍@項工作的認識和體會。
            1、通過近一年的工作實踐,使我對質(zhì)檢工作有了深刻、明確的認識。我認為:一個企業(yè)要在激列的市場競爭中乘風破浪,立于不敗之地,最核心的是什么?那就是優(yōu)良的工作質(zhì)量和產(chǎn)品質(zhì)量。如果說水是生命之源,那么質(zhì)量又何嘗不是企業(yè)的生命呢?質(zhì)量是產(chǎn)品的基礎(chǔ),沒有質(zhì)量,談什么品牌、發(fā)展、競爭。對于我們來說,產(chǎn)品的質(zhì)量就是我們企業(yè)賴以生存和發(fā)展的基石。要知道,一個真正有生命的企業(yè)是因為有著厚重的質(zhì)量基礎(chǔ)作保證的,一個企業(yè)的質(zhì)量形象是靠每一位員工精心打造出來的。只有打造一流的質(zhì)量,才能打造一流的產(chǎn)品,只有擁有一流的產(chǎn)品,才能立于行業(yè)之林。從公司來說,質(zhì)檢工作是完善和加強公司內(nèi)部經(jīng)營管理,增強自我約束機制的必要環(huán)節(jié)。質(zhì)檢部門就像是保健醫(yī)生,要不斷地對公司這個肌體的各個部位進行體檢、診治并排除各種病變。所以加強質(zhì)檢工作,就要對完善考核約束機制,起到“暴露,保護,建設(shè)”作用,能夠及時發(fā)現(xiàn),糾正和預(yù)防工作中存在的各類問題和隱患,以達到清除隱患,堵塞漏洞,健全制度,強化管理,提高公司整體的質(zhì)量管理水平。
            2、近一年的工作實踐,也使我體會到:質(zhì)檢工作是公司工作中一項政策性強、業(yè)務(wù)技能要求較高,涉及面廣,原則性強的工作。因此,這就要求質(zhì)檢人員應(yīng)當具有較高的業(yè)務(wù)水平、較強的大局意識,隨時保持良好的心態(tài),嚴格要求自己,用制度規(guī)范自己的行為,要懂得怎樣“做人、為人、幫人”,正確認識質(zhì)檢工作的重要性,真正理解質(zhì)檢出效益、質(zhì)檢促發(fā)展的道理并落實在行動上。而作為質(zhì)檢部門的領(lǐng)導(dǎo),既要熟悉公司的方方面面的業(yè)務(wù)工作,又要掌握公司內(nèi)部的各項規(guī)章制度,為大家做好服務(wù)工作;堅持三檢制,嚴格過程中的質(zhì)量控制,堅持預(yù)防重于糾錯,使質(zhì)量控制前移正,把公司的損失與成本降低到最小化。
            經(jīng)常開展員工培訓,提升質(zhì)量意識,用自律來約束員工。另外把好每一道產(chǎn)品質(zhì)量關(guān),通過檢查落實對員工產(chǎn)生壓力,由被動接受監(jiān)督與檢查,變成自覺接受到養(yǎng)成一種工作習慣,使公司的要求與員工達成共識,將“質(zhì)量第一、客戶滿意”做為標準,說到做到,不講借口,堅決反對馬虎做事,反對拖延、摒棄差不多思想,成為公司內(nèi)部管理的參謀和助手,確保玖耐機械產(chǎn)品質(zhì)量再上一個新臺階,為打造玖耐品牌做出新貢獻。
            我的演講完畢,謝謝大家。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十六
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
            您好!
            感謝貴公司能給我這個機會,參加這次公開公平的競聘,我以忠于xx,愛于xx,聚于xx拼搏,創(chuàng)新的精神。吃苦耐勞,因xx文化深深感動與我,特來參加競聘品管一職。下面是我的競聘演講,共三部分。
            我叫xx,出生于20xx年,于20xx畢業(yè)于xx職業(yè)技術(shù)學院生物工程系,,于20xx年10月進入xx,在無菌工序至今,在本工序工作態(tài)度認真,積極工作,在班組積極互幫互助,對工作認真負責。在校期間熟練掌握生物化學、微生物學、細胞生物學、酶工程與發(fā)酵工藝,食品檢測等重要專業(yè)課的理論原理,懂得其基本實驗動手操作與應(yīng)用能力并取得高級食品檢驗工的相應(yīng)證書演講稿。
            我具有敢做敢為的責任心,吃苦耐勞的工作精神,遇事不慌能用冷靜的頭腦來處理問題,判辯是非,公私分明,決不假公緝私。同時有一定管理經(jīng)驗,作為一名公司的質(zhì)檢員,在對待產(chǎn)品質(zhì)量一定要嚴格把好關(guān),因為一個好的.商品只要產(chǎn)品質(zhì)量過關(guān),讓消費者信任、依賴。必須要我們每位員工的共同努力來完成。更需要質(zhì)檢員嚴格把關(guān)。
            如果我應(yīng)聘上品管員,首先從腌制開始嚴格控制產(chǎn)品質(zhì)量,腌制就是生產(chǎn)產(chǎn)品的生命。工藝執(zhí)行就是產(chǎn)品的命脈,狠抓工藝執(zhí)行、確保工藝執(zhí)行徹底,保證產(chǎn)品內(nèi)在的雜質(zhì)控制。其次抓灌腸工序產(chǎn)品計量、頭發(fā)雜質(zhì)控制。每天要不定時抽查產(chǎn)品計量,是否與工藝要求一至,認真仔細檢查毛發(fā),雜質(zhì)是否控制到位,先進先出的原則,壓票是否清晰明確。殺菌工序的時間鏈,煙熏色澤。每天要不定時排查殺菌工序的蒸煮、煙熏、烘干時間是否嚴格按照工藝執(zhí)行。尤其烘干不徹底會造成產(chǎn)品出水現(xiàn)象。無菌的包裝質(zhì)量、剪接的先進先出。無菌每班都要在當班前包片冰做試驗看產(chǎn)品是否有漏氣進水的現(xiàn)象。無菌工序人員比較多達到70人那么頭發(fā)的控制會帶來一寫難度,但我會嚴格排查每個職員身上是否有落發(fā),看是否控制到為控制是否徹底。剪接工序的剪接質(zhì)量漏肉、腸衣/線繩是否控制到位。會跟蹤落實排查微生物的控制從人員消毒來抓,頭發(fā)互檢人員消毒為理念演講稿。每位員工都要認真積極的落實好,拉伸膜機手要定量控制機器的溫度,減少跑膜或次品率。貼標工序是最后一道工序,也是走向市場最后的一道大門,貼標工序因注意產(chǎn)品裝箱質(zhì)量,多支少支現(xiàn)象,盡量減少市場反饋,能熟悉操作動態(tài)稱的操作性能。當班要嚴格抽查包裝質(zhì)量,動態(tài)稱要以專人負責,對打出來的產(chǎn)品要進行檢查,流水線上的產(chǎn)品落地后要及時消毒,加強貼標工序員工的責任性,減少質(zhì)量問題。
            以上是我的競聘演講,希望領(lǐng)導(dǎo)能給予我這次發(fā)揮自我的機會,如果我能干上品管員,我以忠于xx,愛于xx,聚于xx拼搏,創(chuàng)新的精神來嚴格要求自己,扎實做好本職工作,保證產(chǎn)品質(zhì)量。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十七
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
            大家好,感謝公司為我們提供這次展示自我,呈現(xiàn)自我才能的機會。此刻,我能夠以一名普通職工的身份,站在這個機遇與挑戰(zhàn)并存、成功與失敗同在的競聘演講臺上,我做好了勇于拼搏、敢挑重擔的準備。
            我叫,x年7月有幸開始在x集團凈月供熱公司工作,在工作中我本著吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,虛心學習、正派做人的宗旨。從一名普通的工人到維修班班長直到今天的站長,我都把公司的利益放在首位,認真對待自己所做的每一項工作。昨日的輝煌和成績只屬于過去,因此我有信心、有決心,也有能力在今后的工作中完成各項任務(wù)。我競聘的崗位是生產(chǎn)科長,如果競聘成功,我將認真做好一下幾個方面的工作。
            一、一人為本,打造和諧團隊:
            良好而又舒心的工作氛圍才能更好的發(fā)揮職工的能動性,我將公平公正的對待每一個職工,以一名領(lǐng)跑者所肩負的責任帶動大家,在工作中開展互幫、互勉的溝通與協(xié)作精神。不斷的學習理論業(yè)務(wù)知識,提高每個職工的業(yè)務(wù)水平和愛崗敬業(yè)的責任心。
            二、做好維修保養(yǎng)工作、發(fā)揮設(shè)備最大的動力:
            設(shè)備的好壞與日常維護維修是分不開的,所以對待鍋爐房與泵站的設(shè)備做好運行時的檢修工作,閑置時的保養(yǎng)工作,讓每個設(shè)備與維修人員掛鉤。就是設(shè)備落實到人、責任落實到人,使設(shè)備在運行期間發(fā)揮最大的動力。
            三、保供熱、抓節(jié)能:
            供熱的好壞關(guān)系到企業(yè)的效益和品牌、更是民生問題。抓好司爐班的工作就是首要任務(wù),在班組間開展供熱溫度最高、能源消耗最低的活動。做好供熱管網(wǎng)的熱量平衡工作,根據(jù)每個泵站所帶的單位、小區(qū)的實際情況合理的調(diào)節(jié)流量與供熱時間。
            四、安全是工作的保證:
            在工作中落實各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度,定期對職工進行安全技術(shù)學習,提高每個職工的安全意識,強化安全生產(chǎn)的每個細節(jié),樹立安全生產(chǎn)管理理念。做好突發(fā)事件的所需設(shè)備的貯備和解決措施工作。讓供熱生產(chǎn)運行建立在安全、高效、節(jié)能的基礎(chǔ)上運行。
            各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,古希臘哲人說:“給我一個支撐點,我會把地球撬起”,這是對生活的自信;而我現(xiàn)在要說:“給我一個機會,我會干出我的風采!”,這是我對生活的熱愛和對事業(yè)的無盡追求。我也深深地知道:此次競聘意味著有一部分人會成功,而另一部分人會落選。對此我將以平常心來面對。此次競聘,無論成功失敗,我都將以此為新的起點,更加努力工作,勤奮學習,迎難而上,把自己的全部智慧與精力奉獻給我們x公司!奉獻給我所至愛的事業(yè)!
            謝謝大家!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十八
            尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事:
            大家好!
            首先感謝公司能給這樣一個機會,來競聘我公司質(zhì)檢這一崗位,首先我簡單的做個自我介紹。我叫xx,生于20xx年,20xx年x月進入公司工作至今,工作已有半年多,從一個原本沒有外呼經(jīng)驗的我到一個能夠與營銷話務(wù)代表的我,經(jīng)驗增長的很多,也獲得很多,之所以參加這次的競聘,也是熱愛客服這份工作,希望能積累更多相關(guān)方面的經(jīng)驗。
            首先,談?wù)勎覍|(zhì)檢的認識。質(zhì)檢是抽取外呼話務(wù)員錄音,按質(zhì)檢的要求對外呼坐席話務(wù)員的錄音進行抽聽檢查,對抽聽出問題的進行分析和點評,生成報告,從而為坐席績效考核的評估提供依據(jù),協(xié)助組長完成項目要求,從而達到移動客戶要求。
            所以,如果我能成為一名質(zhì)檢,我會:
            1、制定清晰的目標計劃,按照質(zhì)檢要求對話務(wù)員錄音進行監(jiān)聽,抽查問題錄音,總結(jié)報告。
            2、良好服務(wù)意識,公正、嚴謹處理,對出現(xiàn)的問題進行分析及解決,點評與糾正,減少再次出現(xiàn)。
            3、熟悉移動項目,內(nèi)部項目faq,制定培訓建議,提供業(yè)務(wù)處理及服務(wù)質(zhì)量,提升客戶滿意度。
            4、與項目團隊密切配合,帶領(lǐng)團隊完成工作目標,提升服務(wù)水平。
            因此,相信有半年話務(wù)經(jīng)驗的我夠勝任這份工作,熱愛工作做好質(zhì)檢把關(guān),按照客戶要求,減少問題投訴。
            無論此次競聘我是否能成功,我也都會以飽滿的工作熱情對待工作,積累更多,等待下次機會。我希望我的上述表述,能夠使得領(lǐng)導(dǎo)滿意,肯于給予我這次機會,讓我出任這一崗位。
            謝謝大家!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇十九
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委,親愛的員工們:
            大家上午好!
            我是xx車間的員工xx。今天,我的競選目標是食品檢驗員。
            實不相瞞,對這一職位,我是垂涎已久。因此,今天,我不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優(yōu)勢是無人能比的。
            從小,我就喜歡美食。長大后,就學著做各種各樣的飯菜。上初中后,每次的生物、化學考試,我的成績總是名列前茅。只因為一點:我對食品感興趣。
            因此,在xx年高考畢業(yè)后,我毅然而然地選擇了自己喜愛的專業(yè),到鄭州科技學院,學習“食品加工”。
            三年來,我認真學習、刻苦努力,在專業(yè)課考試和實驗操作測評中,均取得了非常優(yōu)異的成績,得到了任課老師和輔導(dǎo)員的好評。而且,我在實驗操作測評中表現(xiàn)出來的全神貫注和一絲不茍精神,受到了院領(lǐng)導(dǎo)的交口稱贊。
            xx年暑假,我一直在天津市伊利集團實業(yè)有限公司實習。整整兩個月,我學到了很多知識,積累了大量的操作經(jīng)驗:不經(jīng)對配料、制作等方面有所了解,還親自參加制作;并且在質(zhì)量檢測方面也投入了大量的時間。
            兩個月中,我得到了車間主任數(shù)十次的表揚。到最后返校離開時,車間主任非常不愿我離去。“父母在,不遠游,游必有方”,由于父母年紀已高,我決定就在河南本地工作。所以,盡管天津市伊利集團實業(yè)有限公司的車間主任,多次勸說,讓我還到那里工作;我依然沒有去,而選擇了中國著名企業(yè)——我們雙匯集團。
            食品質(zhì)量的.最后把關(guān),全在質(zhì)檢員手中;因此,質(zhì)檢員的“質(zhì)量”決定了公司產(chǎn)品的質(zhì)量。而公司產(chǎn)品的質(zhì)量,又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此,質(zhì)檢員的責任重大,選擇一個富有能力、工作認真的質(zhì)檢員則顯得尤為重要。
            我是一個不很聰明,但非常認真、一絲不茍,又善于學習的人。尤其是做自己愛做的事情,我會全身心投入其中。這一點,我的專業(yè)課老師、院領(lǐng)導(dǎo),還有實習期間的車間主任都給予了充分的肯定。
            最后,也是最重要的,那就是我的激情,我品德和我的能力。我富有工作激情;信奉誠信、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)、共同做事;而且具有良好的食品質(zhì)量檢驗?zāi)芰Α?BR>    當然,我也有不足之處:我的經(jīng)驗不夠豐富。如果能大家能給我這個機會,我一定像以前一樣,全身心投入到工作中,并以其他優(yōu)秀的員工為榜樣,不斷請教、不斷學習,爭取早日成為一名優(yōu)秀的員工,為我們公司的發(fā)展,作出自己應(yīng)有的貢獻。
            今天,天氣這么熱,大家還都來捧場,這使我非常感動。無論我競聘是否成功,我都要向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,和在座的兄弟姐妹們表示深深的謝意!
            謝謝!
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇二十
            大家下午好:我是會議部員工xx,非常感謝酒店給我這次難得的機會。
            其實,我并沒有多么復(fù)雜的工作經(jīng)歷,從畢業(yè)到現(xiàn)在,在金融大酒店工作算是我第一份比較正式的實習,雖然工作也有不順心、也有抱怨、委屈,可是我從沒想過要離開這里,用一句話可以這樣說“工作虐我千百變,我待工作如初戀”。。之所以有這樣的心態(tài),是因為我相信,無論在哪里,總有發(fā)光的可能。作為典型天蝎座的我,我想我還是挺專一的吧。
            其實,對于這次競聘,我真的是沒抱多大希望,看看其他的員工同仁,他們或是已經(jīng)在其他單位工作了多年,有非常豐富的工作經(jīng)驗和高超的業(yè)務(wù)技能,或已經(jīng)是本單位的元老,再看看自己,實在是沒什么可圈可點的優(yōu)勢。
            但是,始終記得高中班導(dǎo)說的一句話,現(xiàn)在成績不好并不代表以后的成績不好,你們還有很大的提升空間,我想這句話用于我現(xiàn)在的狀況再也適合不過了。對,我應(yīng)該還有很大的提升空間吧。
            這一年多,承蒙各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷和栽培,不僅工作能力有所提升,在對人對事的心態(tài)上也逐步成熟,還在今年第一季度被評為“服務(wù)之星”,在此,真心感謝各位。
            說起質(zhì)檢,我也并不是特別的了解,先前在其他酒店兼職的時候,看到他們的質(zhì)檢部的人好像都是特別牛的樣子,到各個部門巡視、挑毛病、檢查,監(jiān)督、督促,然后讓他們改正,就沒其他事了,貌似只有元老級別的員工才有資格,就跟咱們的紀委一樣,是個好差事。哪里能輪到自己呢?感覺自己真的是望其項背,遙不可及。所以,一直是抱著很敬畏的態(tài)度對待的。但是,每當看到冬冬工作繁忙、去匆匆、下班最晚,吃飯最晚,還得看領(lǐng)導(dǎo)眼色的時候,就覺得實在和想象中的差別太大,先不說其他部門,就單單是會議部,每有會議經(jīng)常事必躬親,幫我們指點工作中的不足之處。那樣的細心和認真有時候連女孩子都很難做到。我就曾經(jīng)問過自己:“如果是我,我能做到嗎?”不一定吧。
            我想工作具體可以分為兩大部分,即硬和軟相結(jié)合的監(jiān)督體系。
            硬具體指比如:衛(wèi)生標準以及行為規(guī)范、設(shè)備設(shè)施維護與節(jié)能降耗,安全消防隱患,衛(wèi)生質(zhì)量,內(nèi)部環(huán)境質(zhì)量,員工事務(wù)保障等。
            軟具體指比如:服務(wù)態(tài)度,禮節(jié)禮貌,服務(wù)技巧、服務(wù)方式、服務(wù)效率以及各部門詳細服務(wù)流程和部門非常規(guī)服務(wù),部門協(xié)作,顧客投訴處理,顧客意見反饋與一線員工工作意見等。這兩項應(yīng)該做為質(zhì)檢工作的重點做。
            質(zhì)檢工作比較瑣碎,工作能強度大,需要極高的責任心和堅韌不拔的毅力,質(zhì)檢人員還必須有一視同仁的心態(tài)和海納百川的胸懷,這都是天蝎座的我具備的吧。
            古人云:不可以一時之得意,而自詡其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。不管今天各位領(lǐng)導(dǎo)和評委能否選中我,我都非常感恩。謝謝。
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇二十一
            尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、評委,親愛的員工們:
            大家上午好!
            我是xx車間的員工xxx。今天,我的競選目標是食品檢驗員。
            實不相瞞,對這一職位,我是垂涎已久。因此,今天,我不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優(yōu)勢是無人能比的。
            從小,我就喜歡美食。長大后,就學著做各種各樣的飯菜。上初中后,每次的生物、化學考試,我的成績總是名列前茅。只因為一點:我對食品感興趣。
            因此,在xx年高考畢業(yè)后,我毅然而然地選擇了自己喜愛的專業(yè),到鄭州科技學院,學習“食品加工”。
            三年來,我認真學習、刻苦努力,在專業(yè)課考試和實驗操作測評中,均取得了非常優(yōu)異的成績,得到了任課老師和輔導(dǎo)員的好評。而且,我在實驗操作測評中表現(xiàn)出來的全神貫注和一絲不茍精神,受到了院領(lǐng)導(dǎo)的交口稱贊。
            xx年暑假,我一直在天津市伊利集團實業(yè)有限公司實習。整整兩個月,我學到了很多知識,積累了大量的操作經(jīng)驗:不經(jīng)對配料、制作等方面有所了解,還親自參加制作;并且在質(zhì)量檢測方面也投入了大量的時間。
            兩個月中,我得到了車間主任數(shù)十次的表揚。到最后返校離開時,車間主任非常不愿我離去。 “父母在,不遠游,游必有方”,由于父母年紀已高,我決定就在河南本地工作。所以,盡管天津市伊利集團實業(yè)有限公司的車間主任,多次勸說,讓我還到那里工作;我依然沒有去,而選擇了中國著名企業(yè)——我們雙匯集團。
            食品質(zhì)量的最后把關(guān),全在質(zhì)檢員手中;因此,質(zhì)檢員的“質(zhì)量”決定了公司產(chǎn)品的質(zhì)量。而公司產(chǎn)品的質(zhì)量,又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此,質(zhì)檢員的責任重大,選擇一個富有能力、工作認真的質(zhì)檢員則顯得尤為重要。
            我是一個不很聰明,但非常認真、一絲不茍,又善于學習的人。尤其是做自己愛做的事情,我會全身心投入其中。這一點,我的專業(yè)課老師、院領(lǐng)導(dǎo),還有實習期間的車間主任都給予了充分的肯定。
            最后,也是最重要的,那就是我的激情,我品德和我的能力。我富有工作激情;信奉誠信、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)、共同做事;而且具有良好的食品質(zhì)量檢驗?zāi)芰Α?BR>    當然,我也有不足之處:我的經(jīng)驗不夠豐富。如果能大家能給我這個機會,我一定像以前一樣,全身心投入到工作中,并以其他優(yōu)秀的員工為榜樣,不斷請教、不斷學習,爭取早日成為一名優(yōu)秀的員工,為我們公司的發(fā)展,作出自己應(yīng)有的貢獻。
            今天,天氣這么熱,大家還都來捧場,這使我非常感動。無論我競聘是否成功,我都要向各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,和在座的兄弟姐妹們表示深深的謝意!
            (鞠躬)“謝謝!”
            質(zhì)檢員競聘演講稿篇二十二
            大家上午好!
            我是xx車間的員工xx。今天,我的競選崗位是食品檢驗員。
            實不相瞞,對這一職位,我是垂涎已久。因此,今天,我不是湊湊熱鬧,而是有備而來。我自信,我的競爭優(yōu)勢是無人能比的。
            從小,我就喜歡美食。長大后,就學著做各種各樣的飯菜。上初中后,每次的生物、化學考試,我的成績總是名列前茅。只因為一點:我對食品感興趣。
            因此,在20xx年高考畢業(yè)后,我毅然而然地選擇了自己喜愛的專業(yè),到xx科技學院,學習“食品加工”。
            20xx年暑假,我一直在xx市xx集團實業(yè)有限公司實習。整整兩個月,我學到了很多知識,積累了大量的操作經(jīng)驗:不經(jīng)對配料、制作等方面有所了解,還親自參加制作;并且在質(zhì)量檢測方面也投入了大量的時間。
            兩個月中,我得到了車間主任數(shù)十次的表揚。到最后返校離開時,車間主任非常不愿我離去。
            食品質(zhì)量的最后把關(guān),全在質(zhì)檢員手中;因此,質(zhì)檢員的“質(zhì)量”決定了公司產(chǎn)品的質(zhì)量。而公司產(chǎn)品的質(zhì)量,又決定了公司的效益。公司的效益又決定了公司的命運。因此,質(zhì)檢員的責任重大,選擇一個富有能力、工作認真的質(zhì)檢員則顯得尤為重要。
            最后,也是最重要的,那就是我的激情,我品德和我的能力。我富有工作激情;信奉誠信、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)、共同做事;而且具有良好的食品質(zhì)量檢驗?zāi)芰Α?BR>    (鞠躬)“謝謝!”
            最后,我想用一句歌詞來結(jié)束我的演講:“你選擇了我,我選擇了你,讓我們一起風雨兼程,共創(chuàng)輝煌?!?BR>    謝謝大家!