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街道基層治理工作匯報發(fā)言篇一
近年來,x區(qū)堅持把黨的建設(shè)貫穿基層治理工作的全過程、各方面,扎實(shí)推進(jìn)城市基層黨建工作,充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢與社會整合功能,走出一條城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的新路徑?,F(xiàn)將有關(guān)做法匯報如下:
(一)“三個聚焦”壓實(shí)工作責(zé)任。
1.聚焦職責(zé)打造一貫到底“動力軸”。建立區(qū)、街道、社區(qū)三級責(zé)任體系,區(qū)委履行主體責(zé)任,對全區(qū)城市基層黨建工作進(jìn)行系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督查落實(shí);街鎮(zhèn)黨(工)委履行直接責(zé)任,統(tǒng)籌抓好社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建和“兩新”組織黨建等工作;社區(qū)履行具體責(zé)任,貫徹落實(shí)上級黨組織部署的各項(xiàng)任務(wù),加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)入駐單位、新領(lǐng)域黨組織黨建資源整合,履行轄區(qū)內(nèi)小微企業(yè)和社會組織黨建工作兜底管理職責(zé)。通過構(gòu)建一體化組織體系,助推城市基層黨建工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2.聚焦標(biāo)準(zhǔn)制定達(dá)標(biāo)規(guī)范“參照系”。以繡花功夫抓城市基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),印發(fā)《x區(qū)城市基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作手冊》,出臺x項(xiàng)黨內(nèi)政治生活實(shí)施指南,對“三會一課”“黨員活動日”、民主評議黨員、黨費(fèi)收繳等制度統(tǒng)一要求,探索開展黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)星”活動。開展黨員積分制管理,建立黨員責(zé)任清單,將黨員履職盡責(zé)情況分為x大項(xiàng)、x小項(xiàng)進(jìn)行評分,實(shí)行動態(tài)管理和全程監(jiān)督。
3.聚焦落實(shí)用好督查考評“指揮棒”。推行區(qū)、街鎮(zhèn)、社區(qū)“三級雙向聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度,在區(qū)委書記和街鎮(zhèn)黨(工)委書記述職評議的基礎(chǔ)上,將范圍延伸至社區(qū)黨組織書記,各級黨組織書記分別向上一級和下一級黨組織和黨員述職,接受評議和履職考核,并將考評結(jié)果作為評優(yōu)評先和年度考核的重要依據(jù)。建立“周督導(dǎo)、月通報”制度,每周從x個黨(工)委抽查部分基層黨組織,對黨建工作開展情況進(jìn)行全方位“體檢”,對黨建工作履行不力地進(jìn)行約談通報,責(zé)令限期整改,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。
(二)“三個創(chuàng)新”規(guī)范工作程序。
1.創(chuàng)新互聯(lián)互動的共治共享格局。注重條塊結(jié)合、雙向用力,推動各領(lǐng)域黨組織共駐共建、融合發(fā)展。深化“兼職委員”制度,將轄區(qū)內(nèi)省、市、區(qū)直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人選聘為街鎮(zhèn)黨(工)委兼職委員,從居民代表、社區(qū)民警及物業(yè)公司、業(yè)委會等組織的黨員中選聘社區(qū)黨組織兼職委員,目前全區(qū)已選聘兼職委員x人。在全市率先建立城市基層黨建工作聯(lián)席會議制度,成立區(qū)級聯(lián)席會議,并指導(dǎo)各街鎮(zhèn)、社區(qū)在x家“黨建促進(jìn)會”、x家“黨建聯(lián)盟”基礎(chǔ)上,成立本級城市基層黨建工作聯(lián)席會議,形成區(qū)-街鎮(zhèn)-社區(qū)三級聯(lián)席會議制度,開展契約化共治共建,吸納更多黨建主體參與城市基層治理,共同構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。
2.創(chuàng)新五級聯(lián)動的服務(wù)管理模式。激活城市基層黨建“神經(jīng)末梢”,推動服務(wù)管理向城市基層每個角落延伸。在全區(qū)x個網(wǎng)格黨組織的基礎(chǔ)上,形成街鎮(zhèn)黨(工)委—社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨總支—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組“五級網(wǎng)絡(luò)”。分類推進(jìn)小區(qū)黨支部建設(shè),建成小區(qū)黨支部x個,覆蓋率達(dá)到x%,x余名省市直機(jī)關(guān)在職黨員亮出“紅色身份”。推動小區(qū)黨支部、業(yè)委會、物業(yè)公司三方“交叉任職”組建“紅色業(yè)委會”和功能型黨小組,安排黨員輪流上崗為居民提供服務(wù)。結(jié)合“里坊制”打造“坊巷黨建”,在x社區(qū)成立x個坊巷黨支部,推動周邊商戶、群眾共同參與社區(qū)治理。
3.創(chuàng)新優(yōu)勢互補(bǔ)的供需對接清單。充分發(fā)揮轄區(qū)行政資源豐富的優(yōu)勢,與駐區(qū)單位簽訂共建協(xié)議,制定包含x余個服務(wù)項(xiàng)目的“供需清單”。各街鎮(zhèn)為駐區(qū)單位在應(yīng)急搶險、文明創(chuàng)建、市容環(huán)衛(wèi)等方面提供支持與保障,駐區(qū)單位則向社會公眾無償開放部分黨建資源和停車場、運(yùn)動場等公共服務(wù)設(shè)施,免費(fèi)提供部分衛(wèi)生、醫(yī)療、少兒托管等服務(wù)措施。同時,共建單位與社區(qū)定期開展座談,建立黨建信息共享機(jī)制,推動黨建工作水平共同提升。
(三)“四個抓手”,提升工作成效。
1.抓常態(tài)化活動開展,服務(wù)群眾零距離。廣泛開展黨員志愿服務(wù)活動,目前已注冊黨員志愿者x萬余人,黨支部志愿服務(wù)隊x余支,x萬多名省、市、區(qū)在職黨員進(jìn)社區(qū)認(rèn)領(lǐng)困難群眾“微心愿”x個。組建專項(xiàng)志愿服務(wù)隊、黨員突擊隊等平臺,引導(dǎo)廣大黨員積極投身項(xiàng)目攻堅、應(yīng)急維穩(wěn)、招商引資等工作一線。開展“入民戶、訪民情、交朋友、解難題”活動,落實(shí)好黨員干部直接聯(lián)系群眾、結(jié)對幫扶等制度。深入開展社區(qū)“大治理、優(yōu)服務(wù)”競賽活動,深化“精品社區(qū)、示范社區(qū)”創(chuàng)建,打造更多“軍門式”宜居家園。
2.抓市場化力量引入,服務(wù)群眾更專業(yè)。堅持把社會組織培育成為黨整合社會的重要力量、聯(lián)系服務(wù)群眾的`橋梁紐帶。按照“黨建引領(lǐng)社會組織,社會組織服務(wù)群眾”思路,推進(jìn)芍園家庭綜合服務(wù)中心和社會組織孵化基地建設(shè),引進(jìn)x等x家專業(yè)機(jī)構(gòu),承接社區(qū)養(yǎng)老、小學(xué)生午托等服務(wù)項(xiàng)目。在各街鎮(zhèn)以公建民營方式建設(shè)五星級社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)照料中心,引入專業(yè)化養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行運(yùn)營,實(shí)現(xiàn)政府、企業(yè)、市民“三贏”。開展“律師進(jìn)社區(qū)”活動,通過政府購買服務(wù),為群眾提供法律服務(wù),累計接待法律咨詢x人,參與化解矛盾糾紛x余起。
3.抓動態(tài)化辦法執(zhí)行,服務(wù)群眾更精細(xì)。瞄準(zhǔn)群眾“需求端”,以“供給側(cè)”思維為群眾提供“訂單化”服務(wù)。完善民意征集辦理機(jī)制,開展“參與式預(yù)算”微實(shí)事項(xiàng)目協(xié)商工作,從環(huán)保、交通、公共安全、教育文體等民生微實(shí)事項(xiàng)目預(yù)算開始,即動員社區(qū)居民、社會組織共同參與協(xié)商,項(xiàng)目全程接受“兩代表一委員”和居民群眾的監(jiān)督和建議,從“政府定實(shí)事政府做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤鞍傩斩▽?shí)事參與做”,積極營造廣泛協(xié)商、廣納群言、廣集眾智的良好氛圍。
4.抓智慧化手段推廣,服務(wù)群眾更高效。依托“x通”app、“黨員e家”等平臺,為居民群眾提供方便快捷的服務(wù)。在軍門社區(qū)開展全國首個“數(shù)字公民”試點(diǎn)建設(shè),為每位公民確定一個數(shù)字身份,方便公民獲取個性化、智慧化精準(zhǔn)服務(wù)。創(chuàng)辦“紅色小廣播”,由x名黨員志愿者組成播音團(tuán)隊,每周以普通話和x話“雙語”為黨員群眾傳播黨的“好聲音”。聯(lián)合中瑞集團(tuán),在國家xa級景區(qū)三坊七巷打造“坊劇黨課”教學(xué)點(diǎn),運(yùn)用“xd”技術(shù)將黨建與歷史文化有機(jī)結(jié)合,排演全國首個坊巷文化影音秀,增強(qiáng)新時期城市基層黨建工作的時代感和吸引力。
(四)“三個優(yōu)化”夯實(shí)工作保障。
1.優(yōu)化工作機(jī)構(gòu)。推進(jìn)街道體制改革,構(gòu)建更加簡約高效的基層管理體制,將原有十余個內(nèi)設(shè)科室并入“黨建服務(wù)中心(便民服務(wù)中心)”一個“前臺”窗口和“基層黨建辦”“營商環(huán)境辦”“公共管理辦”“公共服務(wù)辦”四個“后臺”辦公室,形成“一中心四辦”格局,通過調(diào)整優(yōu)化“雙臺服務(wù)”,切實(shí)強(qiáng)化基層黨建、基層治理、服務(wù)群眾的機(jī)構(gòu)和力量。實(shí)行社區(qū)工作準(zhǔn)入制度,規(guī)定職能部門不能隨意將工作任務(wù)攤派到社區(qū),社區(qū)承接事項(xiàng)由原先x項(xiàng)壓縮為x項(xiàng),區(qū)級部門行政權(quán)力事項(xiàng)取消x項(xiàng),梳理轉(zhuǎn)變管理方式x項(xiàng),區(qū)級非清單項(xiàng)目全部取消,切實(shí)為社區(qū)減負(fù),有效激發(fā)社區(qū)黨組織內(nèi)在活力。
2.優(yōu)化基層隊伍。完善“雙軌并行”的城市基層黨建人才培養(yǎng)鏈,即“社區(qū)工作者—社區(qū)書記—事業(yè)編制社區(qū)書記—街鎮(zhèn)(區(qū)直部門)副職”職務(wù)培養(yǎng)鏈和“社區(qū)工作者—助理社會工作師—社會工作師—高級社會工作師”職稱培養(yǎng)鏈。目前全區(qū)已有x名社區(qū)書記進(jìn)入事業(yè)(行政)編制,x名事業(yè)編制社區(qū)書記通過公推公選走上街鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。鼓勵社區(qū)工作者參加社會工作職稱考試,目前全區(qū)已有x名助理社會工作師、x名社會工作師。在全省率先實(shí)施“一社區(qū)一大學(xué)生”計劃,與閩江師范高等??茖W(xué)校合作開辦社會工作??瓢?,招錄x名大學(xué)生到社區(qū)服務(wù)。同時,招聘并統(tǒng)籌使用好“一懂兩會”(懂黨建、會服務(wù)、會創(chuàng)新)城市基層黨建專職工作者,確保每個街鎮(zhèn)有不少于x名專門抓黨建的干部,不斷充實(shí)城市基層黨建工作力量。
3.優(yōu)化硬件基礎(chǔ)。出臺加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)工作《若干意見》,完善基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用和正常增長機(jī)制,x個社區(qū)黨組織黨建項(xiàng)目均納入財政列支。雖然x區(qū)轄區(qū)面積占x市區(qū)面積不到x%,但各社區(qū)綜合服務(wù)場所面積均達(dá)x平方米以上,平均面積約x平方米,實(shí)現(xiàn)“一老一少一普”全覆蓋。在各個街鎮(zhèn)設(shè)立特色鮮明的“黨建綜合體”,按照“一室多用”的思路,集街鎮(zhèn)黨校、黨代表工作室、服務(wù)群眾場所、群團(tuán)活動場所、決策議事廳等各類功能于一體,方便了黨員、群眾辦事生活。
一是深化社區(qū)網(wǎng)格化管理。優(yōu)化社區(qū)網(wǎng)格設(shè)置,建強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)格黨組織,加強(qiáng)專職網(wǎng)格員隊伍建設(shè),不斷提升精細(xì)化治理、精準(zhǔn)化服務(wù)水平。
二是加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)。聚焦特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、疫情防控、防汛應(yīng)急、“三零”創(chuàng)建等大事要事,精準(zhǔn)培養(yǎng)骨干力量,選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)工作者,強(qiáng)化社區(qū)工作者薪酬保障,拓寬社區(qū)工作者成長渠道,持續(xù)推動工作力量下沉,打造城市基層治理堅實(shí)力量。
三是建設(shè)高水平智慧黨群服務(wù)系統(tǒng)。深入推進(jìn)各街道黨群服務(wù)中心建設(shè),加強(qiáng)管理和應(yīng)用,用信息化助推基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化。抓好“廉”的約束,健全基層廉情大數(shù)據(jù)監(jiān)督平臺,全面開展“回頭看”,規(guī)范落實(shí)“三會一課”等制度。
四是大力推進(jìn)社區(qū)“一有七中心”黨群服務(wù)中心建設(shè)。整合設(shè)施資源,開展群眾喜聞樂見、參與度高的文化文體活動。進(jìn)一步完善社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)投入保障機(jī)制,健全以財政投入為主的基層投入保障機(jī)制,加強(qiáng)各類資金整合,提高基層干部基本報酬水平。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇二
針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實(shí)問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“xx”黨建工作思路,下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼?022年全縣黨建引領(lǐng)基層治理試點(diǎn)社區(qū)工作匯報范文,希望大家喜歡。
在抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動中,x縣積極探索移民社區(qū)規(guī)范化建設(shè),以x社區(qū)為試點(diǎn),探索實(shí)踐“五心”工作法,著力破解服務(wù)精準(zhǔn)難、群眾就業(yè)難等問題,推動移民社區(qū)治理全面提升?,F(xiàn)將做法及成效匯報如下:
x社區(qū)是x縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區(qū)之一,位于x縣城x鎮(zhèn)x村,共新建x棟x層式安置房,x年x月集中安置了來自全縣x個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))x個自然村x戶x人。社區(qū)黨支部共有黨員x名,支部成員x名。社區(qū)同時下設(shè)x個一級網(wǎng)格,x個黨小組長。通過實(shí)施黨建引領(lǐng)、弘揚(yáng)正氣、貼心服務(wù)、加強(qiáng)綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”,實(shí)現(xiàn)了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩(wěn)人心“五心工程”。探索出了具有地區(qū)特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區(qū)治理的“x實(shí)踐”,構(gòu)建了和諧共處、安居樂業(yè)的幸福家園。
(一)強(qiáng)化組織建設(shè),提升組織活力。
如何將新的移民社區(qū)變成幸福家園,成為擺在x社區(qū)黨支部面前一大新課題。針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實(shí)問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“x”黨建工作思路,即突出建強(qiáng)社區(qū)黨組織一個“引領(lǐng)”,圍繞搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富”后續(xù)發(fā)展一個“主題”,聚焦“精準(zhǔn)服務(wù)居民、創(chuàng)建平安和諧社區(qū)、提升群眾滿意度”三個“目標(biāo)”,著力抓好五大重點(diǎn)工作,逐步贏得社區(qū)居民“五個人心”。
一是“兩委”換屆選出好班子,x年x社區(qū)先行先試,在全縣首家完成社區(qū)黨支部換屆工作,順利實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,新一屆“兩委”班子結(jié)構(gòu)隊伍全面提升,平均年齡x歲,大專以上學(xué)歷占比x%,實(shí)現(xiàn)高學(xué)歷年輕化,并構(gòu)建了“社區(qū)黨支部書記、支部委員、黨小組組長、居民代表、住戶”的“五位一體”社區(qū)組織架構(gòu)。
二是加強(qiáng)黨員隊伍管理,對于在社區(qū)居住但組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的黨員建立社區(qū)黨組織“五抓”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“四管”共管工作機(jī)制,通過抓思想建設(shè)、學(xué)習(xí)教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面,充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實(shí)行原鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和移民社區(qū)黨組織雙重管理,日常工作考核以移民社區(qū)黨組織為主,考核評分占比應(yīng)達(dá)年終責(zé)任制考核的x%以上,搬出村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對干部任免、獎懲等事項(xiàng)聽取移民社區(qū)黨組織的意見。
三是創(chuàng)新“黨建+”模式。創(chuàng)新“黨建+微信”。搭建黨員管理“微”平臺,通過一對一的微信管理,建立流動黨員電子臺賬,實(shí)現(xiàn)黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動態(tài)管理積分制度,按季度對黨員實(shí)行“五色”流動牌考核管理,一季一考核,一季一排隊;對全體居民實(shí)行積分獎勵機(jī)制,通過設(shè)立“居民夜?!?,居民參與學(xué)習(xí)答題、參與環(huán)境衛(wèi)生整治、評比文明戶等獲得積分,切實(shí)破解了居民存有“干與不干一個樣、干多干少一個樣”等懶散思想的難題。構(gòu)建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標(biāo),黨支部建立快速聯(lián)動解決機(jī)制,居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進(jìn)行“星級化”評定,為破解小區(qū)物業(yè)管理難探索出新路子。
(二)厚植勤廉文化,弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。
社區(qū)黨支部積極弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,通過通俗易懂的形式開展易地搬遷、后續(xù)幫扶政策宣傳、法制德治教育,積極開展群眾文化生活活動,制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦,文明祭祀,提升鄉(xiāng)風(fēng)文明。
一是組織社區(qū)文藝愛好者,成立了文藝宣傳隊,通過說書、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂的形式,用身邊的事教育身邊的人。
二是通過制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),移風(fēng)易俗,通過建立報備機(jī)制、上門講解機(jī)制和督促檢查機(jī)制,大力推進(jìn)了婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦等文明新風(fēng)。
三是開展各項(xiàng)群眾文化生活活動,設(shè)立居民活動中心和圖書室,堅持天天開放;開展憲法進(jìn)社區(qū)、義診進(jìn)社區(qū)、重陽節(jié)主題活動、國慶文藝晚會及文明戶表彰等活動,營造了其樂融融、和諧而居的大家庭氛圍,增強(qiáng)了居民鄰里間的感情。
(三)引導(dǎo)黨員示范,凝聚服務(wù)合力。
一是做好“調(diào)解員”。針對移民群眾來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn),戀鄉(xiāng)情結(jié)重、生活習(xí)慣不同、矛盾糾紛突出等情況,社區(qū)黨支部全面實(shí)行“敞開式一站式服務(wù)”,推行“窗口式”辦公,全力推動群眾合理訴求“最多訪一次”,落實(shí)黨員主動上門服務(wù)摸排風(fēng)險機(jī)制,協(xié)調(diào)處理家庭鄰里矛盾糾紛,潛在的風(fēng)險及時得到化解。
二是做好“服務(wù)員”。做好結(jié)合在職黨員進(jìn)社區(qū)報到常態(tài)化開展志愿服務(wù),持續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。抓社區(qū)黨支部帶頭上門排查問題,組織黨員定期或不定期摸排x余人次,積極組織社區(qū)志愿者服務(wù)團(tuán)隊上門為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛(wèi)生,積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調(diào),妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問題x余個。
三是做好“聯(lián)絡(luò)員”。組織社區(qū)干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò)員”,架牢上下溝通“連心橋”,為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開了居民天然氣管道進(jìn)戶工程,切實(shí)解決居民用電吃飯費(fèi)用高的問題;針對社區(qū)內(nèi)手機(jī)信號差,嚴(yán)重影響社區(qū)居民的正常通訊和日常生活問題,與通信公司溝通,安裝通訊信號發(fā)射塔,解決了居民通訊問題;增加無線網(wǎng)安裝端口,解決了居民上網(wǎng)難的問題。
(四)構(gòu)建治理網(wǎng)格,提升治理效能。
針對社區(qū)樓棟及人員分布狀況,全面實(shí)行網(wǎng)格化管理,對各種矛盾糾紛進(jìn)行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來社區(qū)共接待居民來電來訪x起,累計化解各類矛盾糾紛x件,解決群眾訴求x條,協(xié)商議定社區(qū)重大事項(xiàng)x件,化解重大疑難問題x件,社區(qū)居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。
一是組建網(wǎng)格化管理隊伍,構(gòu)建“支部書記(網(wǎng)格長)—支部委員(專職網(wǎng)格員)—黨小組組長、居委委員(兼職網(wǎng)格員)—居民代表(網(wǎng)格輔助員)—居民”的團(tuán)隊架構(gòu),x戶x人全部納入x個大網(wǎng)格,x個小網(wǎng)格、x個微網(wǎng)格,形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設(shè)崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。
二是暢通聯(lián)系群眾渠道,建立“人大代表聯(lián)絡(luò)站”,通過人大代表接訪、入戶走訪、問卷調(diào)查、電話聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式,線上線下加強(qiáng)對居民的教育培訓(xùn),多渠道收集居民的“微夢想”、“微心愿”、“微訴求”。
三是多舉措打造平安社區(qū),加大巡邏防范的力度和密度,組織專職巡邏隊伍、社區(qū)網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長等人員開展平安守護(hù)行動,新建社區(qū)警務(wù)室x個,“雪亮工程”視頻監(jiān)控全覆蓋,構(gòu)筑全覆蓋、無縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò)。
(五)突出黨旗引領(lǐng),實(shí)現(xiàn)“三個一批”
社區(qū)黨支部結(jié)合群眾生產(chǎn)、生活需求,扎實(shí)推進(jìn)易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作。以“四個一批”為抓手,搭建就業(yè)平臺,多渠道解決移民就業(yè)問題,健全完善了就業(yè)服務(wù)體系,建立就業(yè)服務(wù)動態(tài)跟蹤機(jī)制,初步實(shí)現(xiàn)了搬遷戶就業(yè)全覆蓋,推動移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩(wěn)得住提供了可靠保障。
一是發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè),家門口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩(wěn)得住、能增收的'目標(biāo),建設(shè)了x畝香菇、x畝的蔬菜大棚園區(qū),引進(jìn)x食品有限公司、x生物科技有限公司粽子包裝車間、x縣工藝品有限公司柳條編織車間、x服裝加工車間、核桃去皮加工車間,可滿足x余人就近就業(yè)。
二是搞好技能培訓(xùn),勞務(wù)輸出一批。主動聯(lián)系鎮(zhèn)域企業(yè)、合作社,召開就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會,培訓(xùn)貧困勞動力x余人次,向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動力x余人;聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進(jìn)社區(qū)”活動和“惠民生、促就業(yè)、進(jìn)社區(qū)”就業(yè)招聘活動,x余家用工單位和x余人達(dá)成用工意向;分類建立社區(qū)勞動力就業(yè)臺賬,全面掌握每個家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況,有序輸出勞動力x余人。
三是設(shè)置公益崗位,解決一批。用足用活光伏收益資金,合理設(shè)置公益性崗位保潔員、衛(wèi)生監(jiān)督員、矛盾排解員等x個,成立了由x人組成的衛(wèi)生保潔員隊伍、由x人組成的衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍,制定了保潔員、監(jiān)督員管理制度,實(shí)行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監(jiān)督員每日簽到的常態(tài)化管理機(jī)制。四是土地流轉(zhuǎn),增收一批。合理利用搬遷村土地資源,在xxx等搬遷村,引進(jìn)項(xiàng)目、流轉(zhuǎn)農(nóng)戶土地x畝,流轉(zhuǎn)村搬遷戶人均增收土地流轉(zhuǎn)費(fèi)達(dá)x余元。
一是牢牢把握全市“先行區(qū)”定位,充分總結(jié)推廣試點(diǎn)社區(qū)建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮社區(qū)干部貼近群眾的優(yōu)勢,以“一社區(qū)一品牌一特色”建立起黨建品牌。
二是以人民為中心,在矛盾化解和維護(hù)穩(wěn)定上下功夫,繼續(xù)學(xué)習(xí)借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,深化法治思維,搭建基層多元解紛快車道,充分發(fā)揮社區(qū)調(diào)解工作站的優(yōu)勢,運(yùn)用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”,探索走出基層法治新路徑。
三是持續(xù)踐行社會主義核心價值觀,在典型選樹和氛圍營造上下功夫,把文明創(chuàng)城同社區(qū)服務(wù)相結(jié)合,依托主題黨日、傳統(tǒng)節(jié)日策劃、舉辦系列活動,拓展春節(jié)寫送春聯(lián)、端午包粽子、重陽節(jié)獻(xiàn)禮等睦鄰活動,滿足社區(qū)居民的精神文化需求,營造健康向上的積極氛圍,增強(qiáng)社區(qū)治理軟實(shí)力,走出德治新路徑。
四是持續(xù)將繼續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動,把居民需求作為第一任務(wù),通過共建單位、志愿者等多方力量,開展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發(fā)展獻(xiàn)良策”等活動,做好疫情防控、環(huán)境整治、“一老一小”服務(wù)工作,努力把x建設(shè)成為和諧有序、綠色文明、創(chuàng)新包容、共建共享的幸福家園。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇三
優(yōu)秀作文推薦!為了更好地完成我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真貫徹高新區(qū)(新市區(qū))司法行政工作會議精神,以服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局、爭創(chuàng)人民滿意為目標(biāo),按照年初制定的考核標(biāo)準(zhǔn),堅持思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新,充分發(fā)揮法制宣傳、人民調(diào)解、安置幫教和法律服務(wù)等各項(xiàng)職能作用,抓班子、帶隊伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、促工作、保穩(wěn)定,與時俱進(jìn),圓滿完成了司法行政工作目標(biāo)任務(wù),全面提高社區(qū)轄區(qū)法制化管理水平,以全新的面貌迎接黨的十八大,現(xiàn)將我社區(qū)普法依法治理工作總結(jié)如下:
我社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對普法及依法治理工作十分重視,社區(qū)黨支部一班人認(rèn)為,沒有規(guī)矩不成方圓。對一個國家也好,一個單位也好,依法治理工作的好壞,直接關(guān)系到我們工作的成敗。在社區(qū)全體工作人員的不懈努力下,多年來,我社區(qū)未發(fā)生任何違法、違紀(jì)及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事,依法管理”的良好風(fēng)尚,普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項(xiàng)工作的開展,年初經(jīng)黨支部研究決定,調(diào)整充實(shí)了普法組織機(jī)構(gòu),成員如下:
普法領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體落實(shí)我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作的年度計劃,實(shí)施方案的制定落實(shí)、檢查、考核、評比、總結(jié)、匯報等工作。
繼續(xù)完善黨委領(lǐng)導(dǎo),其他部門監(jiān)督,全社會參與的管理體制和運(yùn)作機(jī)制,堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程,納入我社區(qū)工作的重要議事日程,我社區(qū)普法依法治理工作辦事機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)的抓好社區(qū)“五五”普法規(guī)劃的實(shí)施,做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監(jiān)督。
今年以來,我社區(qū)利用社區(qū)學(xué)校時間,充分進(jìn)行普法教育宣傳工作。加強(qiáng)對重點(diǎn)法律、法規(guī)的宣傳,加大對“嚴(yán)打”整治斗爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規(guī)的宣傳力度,廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規(guī)的宣傳教育。使干部職工受教育面達(dá)100%,合格率100%。上半年我社區(qū)著重學(xué)習(xí)了《反分裂國家法》,通過學(xué)習(xí),使全體工作人員深刻領(lǐng)會憲法規(guī)定的國家的根本制度和根本任務(wù)、公民的基本權(quán)利和義務(wù)以及國家憲法的基本準(zhǔn)則,充分認(rèn)識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用,增強(qiáng)憲法觀念,牢固樹立忠于憲法、遵守憲法、維護(hù)憲法的意識,以憲法為根本的活動準(zhǔn)則,切實(shí)保證憲法的有效實(shí)施。另外,我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時,我們采取試卷、座談會、寫學(xué)習(xí)心得體會等各種方式將社區(qū)工作人員的思想學(xué)習(xí)情況及時反饋回來。
1、除正常學(xué)習(xí)安排外,領(lǐng)導(dǎo)干部及機(jī)關(guān)工作人員還應(yīng)有針對性的結(jié)合各自工作及專業(yè)特點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握相關(guān)法律,為開展工作提供法律保障,這也是個人開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。如所有干部應(yīng)熟悉掌握《行政法》、《行政復(fù)議法》、行政賠償法》、財務(wù)人員應(yīng)熟悉《會計法》等。物業(yè)人員應(yīng)掌握熟悉上級有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。銷售人員應(yīng)熟悉掌握《合同法》等。
2、學(xué)以致用,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性,這是對所普法工作的要求,也是對全所每個同志的要求。這主要體現(xiàn)在普法工作的`安排和個人學(xué)習(xí)方面,更重要的是要求全體同志通過學(xué)習(xí)教育等活動,自覺用法律法規(guī)規(guī)范自己的思想言行,并且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題,以法維護(hù)個人和所里的權(quán)益和利益,切實(shí)提高全所工人的法律素質(zhì)和法制觀念,樹立我所正規(guī)、文明、健康向上的形象。
1、加強(qiáng)對社區(qū)工作人員培訓(xùn)力度,提高人民調(diào)解工作的能力;
3、加強(qiáng)對法律服務(wù)所和法律服務(wù)工作者的監(jiān)督管理,預(yù)防違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
通過全社區(qū)工作人員的努力,社區(qū)干部的法律意識和法律素質(zhì)已明顯提高,知法、懂法、守法、用法已蔚然成風(fēng)。但是,普法及依法治理工作是一項(xiàng)長期復(fù)雜的工作。在今后的工作中,我們將繼續(xù)把此項(xiàng)工作做的更扎實(shí)、更有效,為我區(qū)普法及依法治理工作的進(jìn)一步開展做出自己的貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇四
有一些農(nóng)村基層黨組織軟弱渙散現(xiàn)象嚴(yán)重;農(nóng)村精英人才大量流失,鄉(xiāng)村治理能人難尋、治理能力嚴(yán)重不足,基層治理后繼乏人;干部與群眾的利益分化程度加大,特別是基層“微腐敗”等問題加劇了群眾對黨和政府的不信任。
(二)利益訴求多元化。
隨著社會主要矛盾的變化,群眾對美好生活的向往更加迫切,期盼更加透明、更加完善的治理體系;現(xiàn)代信息的傳播和放大效應(yīng),代表不同利益取向的社會思潮進(jìn)入活躍期,甚至對立思潮也有了表達(dá)的平臺和機(jī)會。
(三)治理難度不斷加大。
隨著中國社會與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各種力量刺激、驅(qū)使著農(nóng)民主動或被動進(jìn)城,村莊空心化、農(nóng)戶空巢化、農(nóng)民老齡化趨勢加劇,街村兩級的留守部隊大多是老人與婦女兒童。同時,農(nóng)村重建設(shè)輕管理問題較突出,部分農(nóng)民國家、集體觀念及社會公德意識淡化,“等、靠、要”思想嚴(yán)重,封建迷信、賭博等社會丑惡現(xiàn)象時有發(fā)生。
基層群眾組織名不副實(shí),部分變成了對上負(fù)責(zé)的官僚化組織,行政化趨勢明顯,越來越脫離群眾。同時,群眾直接參與管理基層事務(wù)的空間不大、渠道不暢,部分群眾的正常呼聲得不到傾聽、正當(dāng)利益得不到維護(hù),因此而產(chǎn)生的信訪舉報、集訪上訪等也給社會和諧穩(wěn)定帶來嚴(yán)重隱患。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇五
20xx年根據(jù)街道安綜合治理工作安排的通知,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,我社區(qū)綜治領(lǐng)導(dǎo)班子在黨總支的帶領(lǐng)下研究制定了xx年綜合治理工作計劃,完善了各項(xiàng)組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度,責(zé)任分工明確,做到了工作有計劃、有落實(shí)、完成了上級安排的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標(biāo),將xx年工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí),增強(qiáng)在維護(hù)社會治安中的作用,切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設(shè)綜合治理工作。
2、進(jìn)一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識。今年社區(qū)6月份,根據(jù)上級要求社區(qū)綜治辦結(jié)合安監(jiān)辦開展安全知識進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地、進(jìn)校園等宣傳活動,宣傳普及安全知識、提升全民安全意識。同時每個月對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行多次火災(zāi)隱患、特種設(shè)備、建筑工地等專項(xiàng)檢查,對企業(yè)進(jìn)行安全宣傳工作,有效預(yù)防和減少各類安全事故,尤其是遏制重特大事故,確保本社區(qū)的安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
3、完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。社區(qū)綜治辦每季度舉行一次關(guān)于平安社區(qū)會議,總結(jié)上季度工作情況以及討論下季度平安建設(shè)。我社區(qū)在小區(qū)管理中根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行機(jī)動車與非機(jī)動車分流行駛,并且采用外來車輛入門登記的辦法進(jìn)行有效管理,堅持人防、技防、物防結(jié)合,去年開始社區(qū)內(nèi)各個角落都配有閉路監(jiān)控系統(tǒng),電子眼,安裝防火、防盜報警、防盜門率達(dá)100%。社區(qū)今年還制定保安隊伍登記表、治保委員名冊、群防群治巡邏工作情況統(tǒng)計表,在重大節(jié)日期間到來之前,社區(qū)堅持在每棟樓道單元門口張貼安全警示通知,警示居民自我防范,并經(jīng)常性的開展治安安全檢查、宣傳教育活動,確保多管齊下有力地保障了社區(qū)治安安全。
1、加強(qiáng)流動人口規(guī)范化管理,嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)今年利用人口普查的上門機(jī)會,對轄區(qū)常住人口,外來暫住人員,重點(diǎn)人員進(jìn)行調(diào)查、登記。今年開始小區(qū)入住的居民越來越多,出租戶也逐漸曾多,社區(qū)外來人管理人員針對此情況,對社區(qū)內(nèi)的出租戶簽訂協(xié)議目標(biāo)責(zé)任書,按照“誰出租誰負(fù)責(zé)”的原則,建立了流動人口花名冊、對小區(qū)內(nèi)以及轄區(qū)內(nèi)工地的外來流動人口進(jìn)行排查,做到了底數(shù)清、情況明。
2、督促轄區(qū)周邊工地堅持“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)把流動人口“流入”關(guān),做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。通過強(qiáng)化宣傳教育、細(xì)化管理措施,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,使平安工地創(chuàng)建活動得到了廣泛開展。
1、結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作,以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動為切入點(diǎn),在社區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強(qiáng)了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。
2、我們一直沒有放松對xx組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生習(xí)練者,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供xx組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內(nèi)做了大量的宣教工作,所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生xx人員。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內(nèi)部矛盾的預(yù)防調(diào)解工作:
1、社區(qū)居委會以板報、宣傳欄等形式,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍,并發(fā)放法律知識讀本。通過開展法律進(jìn)社區(qū)活動,增強(qiáng)了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學(xué)法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。
2、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾,按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止各類矛盾激化”的`原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。今年,由于新小區(qū)的房子出現(xiàn)部分問題,老百姓和城建公司出現(xiàn)了矛盾,社區(qū)調(diào)委會和聯(lián)防隊人員積極進(jìn)行主動調(diào)解,化解矛盾。每月進(jìn)行三項(xiàng)排查工作,并及時記錄,年底進(jìn)行總結(jié)。蘇州發(fā)生通安事件后,上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)親自深入群眾,了解民情,召開民主座談會,聽取了小區(qū)居民對小區(qū)目前反映的情況以及提出的建議,并根據(jù)實(shí)際情況及時向上匯報,結(jié)合有關(guān)部門進(jìn)行整改落實(shí),防止引發(fā)群體矛盾。
通過一年的綜合治理工作運(yùn)行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際,扎扎實(shí)實(shí)的開展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇六
優(yōu)秀作文推薦!20xx年根據(jù)街道安綜合治理工作安排的通知,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,我社區(qū)綜治領(lǐng)導(dǎo)班子在黨總支的帶領(lǐng)下研究制定了xx年綜合治理工作計劃,完善了各項(xiàng)組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度,責(zé)任分工明確,做到了工作有計劃、有落實(shí)、完成了上級安排的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標(biāo),將xx年工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí),增強(qiáng)在維護(hù)社會治安中的作用,切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設(shè)綜合治理工作。
2、進(jìn)一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識。今年社區(qū)6月份,根據(jù)上級要求社區(qū)綜治辦結(jié)合安監(jiān)辦開展安全知識進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地、進(jìn)校園等宣傳活動,宣傳普及安全知識、提升全民安全意識。同時每個月對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行多次火災(zāi)隱患、特種設(shè)備、建筑工地等專項(xiàng)檢查,對企業(yè)進(jìn)行安全宣傳工作,有效預(yù)防和減少各類安全事故,尤其是遏制重特大事故,確保本社區(qū)的安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
3、完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。社區(qū)綜治辦每季度舉行一次關(guān)于平安社區(qū)會議,總結(jié)上季度工作情況以及討論下季度平安建設(shè)。我社區(qū)在小區(qū)管理中根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行機(jī)動車與非機(jī)動車分流行駛,并且采用外來車輛入門登記的辦法進(jìn)行有效管理,堅持人防、技防、物防結(jié)合,去年開始社區(qū)內(nèi)各個角落都配有閉路監(jiān)控系統(tǒng),電子眼,安裝防火、防盜報警、防盜門率達(dá)100%。社區(qū)今年還制定保安隊伍登記表、治保委員名冊、群防群治巡邏工作情況統(tǒng)計表,在重大節(jié)日期間到來之前,社區(qū)堅持在每棟樓道單元門口張貼安全警示通知,警示居民自我防范,并經(jīng)常性的開展治安安全檢查、宣傳教育活動,確保多管齊下有力地保障了社區(qū)治安安全。
1、加強(qiáng)流動人口規(guī)范化管理,嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)今年利用人口普查的上門機(jī)會,對轄區(qū)常住人口,外來暫住人員,重點(diǎn)人員進(jìn)行調(diào)查、登記。今年開始小區(qū)入住的居民越來越多,出租戶也逐漸曾多,社區(qū)外來人管理人員針對此情況,對社區(qū)內(nèi)的出租戶簽訂協(xié)議目標(biāo)責(zé)任書,按照“誰出租誰負(fù)責(zé)”的原則,建立了流動人口花名冊、對小區(qū)內(nèi)以及轄區(qū)內(nèi)工地的外來流動人口進(jìn)行排查,做到了底數(shù)清、情況明。
2、督促轄區(qū)周邊工地堅持“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)把流動人口“流入”關(guān),做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。通過強(qiáng)化宣傳教育、細(xì)化管理措施,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,使平安工地創(chuàng)建活動得到了廣泛開展。
1、結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作,以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動為切入點(diǎn),在社區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強(qiáng)了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。
2、我們一直沒有放松對xx組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生習(xí)練者,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供xx組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內(nèi)做了大量的宣教工作,所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生xx人員。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內(nèi)部矛盾的預(yù)防調(diào)解工作:
1、社區(qū)居委會以板報、宣傳欄等形式,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的'法制輿論氛圍,并發(fā)放法律知識讀本。通過開展法律進(jìn)社區(qū)活動,增強(qiáng)了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學(xué)法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。
2、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾,按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。今年,由于新小區(qū)的房子出現(xiàn)部分問題,老百姓和城建公司出現(xiàn)了矛盾,社區(qū)調(diào)委會和聯(lián)防隊人員積極進(jìn)行主動調(diào)解,化解矛盾。每月進(jìn)行三項(xiàng)排查工作,并及時記錄,年底進(jìn)行總結(jié)。蘇州發(fā)生通安事件后,上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)親自深入群眾,了解民情,召開民主座談會,聽取了小區(qū)居民對小區(qū)目前反映的情況以及提出的建議,并根據(jù)實(shí)際情況及時向上匯報,結(jié)合有關(guān)部門進(jìn)行整改落實(shí),防止引發(fā)群體矛盾。
通過一年的綜合治理工作運(yùn)行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際,扎扎實(shí)實(shí)的開展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇七
治國安邦,重在基層;管黨治黨,重在基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨建引領(lǐng)下的基層社會治理創(chuàng)新,是推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。黨的十九屆四中全會對“構(gòu)建基層社會治理新格局”等提出了明確要求,為新時代推進(jìn)基層社會治理現(xiàn)代化提供了遵循、指明了方向。近年來,全國各地深入貫徹落實(shí)中央的決策部署,在基層治理創(chuàng)新方面形成了不少務(wù)實(shí)管用的經(jīng)驗(yàn)。其中,天津市北辰區(qū)“一核引領(lǐng)、一網(wǎng)覆蓋、六治融合”的創(chuàng)新實(shí)踐,帶動北辰基層社會治理取得了諸多成效,其經(jīng)驗(yàn)值得認(rèn)真梳理總結(jié)。
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理,重點(diǎn)在基層、難點(diǎn)也在基層。北辰區(qū)是天津環(huán)城四區(qū)之一,是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合地區(qū),基層治理問題十分復(fù)雜。近年來,北辰區(qū)大膽推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新,初步探索了一套務(wù)實(shí)管用的基層治理思路和辦法,破解了多年未解決的治理“頑疾”。
第一,突出黨建引領(lǐng)作用,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿基層治理全過程和各方面。天津市北辰區(qū)既強(qiáng)調(diào)區(qū)委統(tǒng)籌協(xié)調(diào),抓好頂層設(shè)計和制度創(chuàng)新,又堅持把鎮(zhèn)街作為主戰(zhàn)區(qū),強(qiáng)化黨(工)委基層治理“龍頭”作用;既要求夯實(shí)村居黨建基礎(chǔ),又推進(jìn)黨建服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化,著力強(qiáng)化陣地建設(shè),成效顯著。
第二,以綜治和警務(wù)網(wǎng)格融合為突破口,探索形成覆蓋全域、便捷高效的治理網(wǎng)絡(luò)。在這一過程中,天津市北辰區(qū)打造“13n”模式,解決“發(fā)現(xiàn)問題難”的困境;通過“平安北辰”app研發(fā),暢通工作流程,解決好“發(fā)現(xiàn)情況如何處理”的問題。此外,還延伸打造“全科網(wǎng)格”,真正實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)覆蓋。
第三,不斷在體制機(jī)制上下功夫,以善治為目標(biāo),打造共建共治共享的基層治理新格局。全面提高區(qū)域社會治理能力,還需要動員組織廣大群眾。天津市北辰區(qū)從自身實(shí)際出發(fā),不斷進(jìn)行創(chuàng)新探索,既充分相信和依靠群眾,放手讓廣大居民參與到基層治理中來,又始終堅持依法辦事,引導(dǎo)干部群眾運(yùn)用法治思維和法治方式解決問題。同時還借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等科技手段,在提高基層治理效能上下功夫。
總的來看,正是黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新實(shí)踐,在短短兩年多時間里,使天津市北辰區(qū)的社會治理局面發(fā)生了重大改變,并推動實(shí)現(xiàn)了從等問題到找問題、從各自為政到聯(lián)合作戰(zhàn)、從壓事壓責(zé)到賦權(quán)賦能、從集中整治到常態(tài)長效的轉(zhuǎn)變。北辰區(qū)黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新,是新時代鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的具體實(shí)踐,為基層治理現(xiàn)代化積累了一些經(jīng)驗(yàn),也給我們提供了一些有益啟示。
一是必須牢牢抓住黨建引領(lǐng)這個根本,不斷強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、號召力。黨建引領(lǐng)直接影響基層社會治理的發(fā)展方向和工作成效,是推進(jìn)基層治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵所在。一方面,要牢牢抓住市縣這個基層治理的主戰(zhàn)場,將黨組織的政治優(yōu)勢同政府的資源整合優(yōu)勢、企業(yè)的市場競爭優(yōu)勢、社會組織的群眾動員優(yōu)勢結(jié)合起來,不斷增強(qiáng)基層治理的整體性、協(xié)同性。另一方面,要在加強(qiáng)基層黨建上下功夫,把基層黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘,強(qiáng)化政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo),為深入推進(jìn)基層社會治理發(fā)揮更大作用。
二是必須堅持以人民為中心,把為城鄉(xiāng)群眾搞好服務(wù)、多辦實(shí)事、破解難題作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。新時代,人民群眾對有效社會治理和良好社會秩序提出了更高的要求。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理,就是要把良好社會秩序作為人民群眾的幸福之基、和諧之本,暢通和規(guī)范群眾利益協(xié)調(diào)機(jī)制,從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾的產(chǎn)生,著力消除影響社會和諧的不穩(wěn)定因素,確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序。
三是必須在作風(fēng)建設(shè)上狠下功夫,用心擔(dān)當(dāng)作為,敢抓敢管敢“碰硬”?;鶎又卫砩婕胺秶鷱V,工作任務(wù)繁重,需要各級黨委政府發(fā)揚(yáng)新時代斗爭精神,主動擔(dān)當(dāng)作為,敢于動真碰硬,著力解決涉及城市管理、環(huán)境整治、食品安全等方面的突出問題,以更高的標(biāo)準(zhǔn)推動基層治理工作再上新水平。
四是必須注重廣泛凝聚社會各方面力量,形成多管齊下、全民參與的強(qiáng)大合力。從天津市北辰區(qū)的實(shí)踐來看,廣大群眾中蘊(yùn)含著參與社會治理的巨大熱情和力量。加強(qiáng)社會治理必須走好新時代群眾路線,堅持相信群眾、依靠群眾、發(fā)動群眾,不斷完善政策措施,豐富志愿者參與社會治理的方式和渠道,為基層治理注入多元力量,實(shí)現(xiàn)政府治理和社會調(diào)節(jié)、居民自治的良性互動。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇八
今年以來,xx市堅持黨建引領(lǐng),注重問題導(dǎo)向,堅持黨建領(lǐng)航,著力**組織碎片化、人際陌生化等難題,著力探索新時代城市黨建治理新模式,把黨的工作觸角延伸到“最后一米”,引領(lǐng)打造共建共治共享的基層社會治理格局?,F(xiàn)將工作進(jìn)展情況匯報如下:
設(shè)立黨員中心戶,在黨員家門口懸掛標(biāo)識牌,推動亮身份、作表率,帶頭參與義務(wù)站崗巡邏、小區(qū)環(huán)境保潔等黨員志愿者服務(wù)隊,用紅色力量帶動群眾共建美好家園。四是引導(dǎo)xx名黨員干部擔(dān)任小區(qū)黨支部書記,引導(dǎo)xxxxx名黨員到小區(qū)“雙報到”服務(wù)群眾。將小區(qū)劃分為“緊密型”物業(yè)小區(qū)、“松散型”無物業(yè)小區(qū)和“開放型”街巷村社三種類型,由小區(qū)黨支部聯(lián)合物業(yè)、業(yè)委會等力量,發(fā)動xxx個小區(qū)物業(yè)、組建xxx支“暖心幫幫團(tuán)”等志愿服務(wù)隊,組織xxx名街巷長、樓棟長,為居民提供“五好鄰里”服務(wù),辦好群眾“家門口”的事。
在冊正式黨員不足3名的,建立“兼合式”黨支部;
對無物業(yè)小區(qū)、樓宇等,依托網(wǎng)格化管理,聯(lián)合成立黨組織。目前全市共建立小區(qū)黨支部xxx個,把組織建到群眾的“家門口”。推動小區(qū)黨支部與業(yè)委會“雙向進(jìn)入、交叉任職”,按照法定程序,將小區(qū)黨支部書記推薦選舉為業(yè)委會主任,黨支部班子其他成員推薦選舉為業(yè)委會、業(yè)主監(jiān)事會委員,鼓勵小區(qū)黨支部黨員參選進(jìn)入業(yè)委會。強(qiáng)化小區(qū)黨組織在業(yè)主大會議事規(guī)則、業(yè)委會章程、居民公約等管理規(guī)范制定中的把方向作用,推動把“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)”寫入小區(qū)居民公約。探索推行“兩議兩評兩公開”工作機(jī)制,即小區(qū)居民“自治議”和黨建聯(lián)席會“共治議”相結(jié)合,小區(qū)黨支部對小區(qū)內(nèi)部治理主體和社區(qū)共建單位進(jìn)行評議,決策決議和實(shí)施結(jié)果公開,建立全流程、全方位的議事決策規(guī)范。二是推進(jìn)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動,在街道大黨工委、社區(qū)大黨委建設(shè)中強(qiáng)化“近鄰”理念,充分調(diào)動成員單位、共建單位、社會化力量等資源,雙向認(rèn)領(lǐng)項(xiàng)目xxx項(xiàng),x個派出所領(lǐng)導(dǎo)干部、xx個社區(qū)管片民警全部進(jìn)入街道領(lǐng)導(dǎo)班子和社區(qū)“兩委”。探索組織共建,引導(dǎo)機(jī)關(guān)、社區(qū)、國企黨組織主動對接園區(qū)、樓宇、商圈等,成立互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)聯(lián)合黨委、樓宇黨建聯(lián)盟、文化生態(tài)圈黨支部,通過上門為企業(yè)提供服務(wù)、建立黨群服務(wù)陣地等方式,營造社區(qū)與園區(qū)交融共享、互促共贏的良好氛圍。針對社區(qū)、部門各自為戰(zhàn)問題,探索社區(qū)綜合聯(lián)動隊、綜合監(jiān)管指揮平臺等聯(lián)建共建做法,借助黨建e家、黨員志愿服務(wù)等信息化平臺,通過街道大黨工委項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)等方式,充分調(diào)動各方資源,引導(dǎo)黨員深入一線。三是按照“網(wǎng)格—樓棟—單元”三級架構(gòu),每個網(wǎng)格選配1名社區(qū)“兩委”成員擔(dān)任網(wǎng)格長,每個樓棟、單元確定1名老黨員、老模范或復(fù)轉(zhuǎn)軍人、在職黨員擔(dān)任樓棟長、單元長,常態(tài)化開展“進(jìn)千家門、知千家情、解千家難、聚千家心”活動,建立萬家數(shù)據(jù)庫、便民檔案庫、居民健康庫等“一本清”基礎(chǔ)臺賬,提供精準(zhǔn)化、精細(xì)化服務(wù)。
發(fā)動社區(qū)居民參與居民公約制定全過程,開辦道德講堂、新時代文明實(shí)踐站點(diǎn),講好“社區(qū)幸福事”,傳遞“社區(qū)好聲音”,小區(qū)內(nèi)堆放雜物、私搭亂建、拒繳物業(yè)費(fèi)、損壞公共設(shè)施等現(xiàn)象得到根本扭轉(zhuǎn)。
探索建立“黨建超市”,實(shí)現(xiàn)黨員服務(wù)意愿和鄰里服務(wù)需求的精準(zhǔn)對接;
推動公安、綜治、城管等部門之間數(shù)據(jù)共享、信息互聯(lián),建設(shè)“智慧鄰里”等服務(wù)管理平臺,實(shí)現(xiàn)對便民代辦、矛盾調(diào)解、治安管理等服務(wù)工作的“一網(wǎng)統(tǒng)管”,以“微平臺”服務(wù)“大民生”。二是實(shí)施五大行動。實(shí)施商業(yè)住宅小區(qū)融合行動。針對商業(yè)住宅小區(qū)業(yè)委會、物業(yè)矛盾突出,人員組成多元等特點(diǎn),延長街道、社區(qū)、樓棟、黨員中心戶四級治理體系,以“比鄰節(jié)”為抓手,指導(dǎo)建立小區(qū)黨組織、業(yè)委會和物業(yè)三方協(xié)商機(jī)制,協(xié)商解決物業(yè)管理、小區(qū)環(huán)境改造、公共設(shè)施維修等重大事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)資源共享、環(huán)境共建、互利共贏。全市xxx個商業(yè)住宅小區(qū)設(shè)立各類黨組織xxx個,主導(dǎo)開展三方協(xié)商xx余次,調(diào)處各類矛盾糾紛xxx余件次。實(shí)施城市老舊小區(qū)提升行動。針對xx個老舊小區(qū)設(shè)施陳舊、物業(yè)管理不到位、老年人口多等特點(diǎn),以“適老化”改造為目標(biāo),以“社區(qū)聯(lián)合大黨委”為抓手,由xx余個小區(qū)黨組織及時對接下沉街道社區(qū)的綜合執(zhí)法力量,對老舊小區(qū)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,合理設(shè)置微綠地、小區(qū)停車位、出入口,加裝電梯、監(jiān)控、門禁系統(tǒng)等基礎(chǔ)硬件,著力改善居民居住環(huán)境。實(shí)施單位家屬小區(qū)示范行動。針對單位家屬小區(qū)普遍素質(zhì)高、易管理、有資源的特點(diǎn),以示范創(chuàng)建、規(guī)范管理為目標(biāo),以“先鋒報到,共治有我”為抓手,開發(fā)“先鋒報到”微信小程序,設(shè)置黨建、法治宣傳、志愿服務(wù)等14個智能模塊,結(jié)合在職黨員興趣愛好、個人特長,推行黨員先鋒報到智能積分管理、雙向評價,掃碼認(rèn)領(lǐng)街道小區(qū)基層治理任務(wù)。目前,xxxx名機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員已注冊登記,認(rèn)領(lǐng)服務(wù)需求xxxx個。實(shí)施集中安置小區(qū)紐帶行動。針對集中安置小區(qū)居民文明養(yǎng)成難、管理難度大等特點(diǎn),在xx個拆遷集中安置小區(qū),堅持“拆遷不拆黨支部”,充分發(fā)揮原黨組織在親緣、地緣、趣緣上的紐帶作用,推動黨內(nèi)關(guān)懷、服務(wù)代辦進(jìn)小區(qū),規(guī)范居民公約,常態(tài)化開展知恩感恩、遵法守法、習(xí)慣養(yǎng)成、糾紛調(diào)處等活動,著力提高居民文明素養(yǎng)、習(xí)慣養(yǎng)成、情感認(rèn)同。實(shí)施近郊“三無”小區(qū)兜底行動。針對“三無”小區(qū)體量大、人員雜、入住率高的特點(diǎn),著眼解決私搭亂建、家禽散養(yǎng)、線路無序、亂貼廣告等突出問題,以共建共治為目標(biāo),發(fā)動xxx個黨組織、xxx名黨員就近到社區(qū)開展“雙報到”,認(rèn)領(lǐng)“三無小區(qū)”微心愿、微項(xiàng)目、微服務(wù)xxx個,協(xié)助基層黨組織抓黨建、抓治理、抓服務(wù),兜底解決“三無”小區(qū)治理難題。三是樹立“統(tǒng)”的理念,加強(qiáng)“聯(lián)”的意識,協(xié)調(diào)轄區(qū)醫(yī)院、銀行、學(xué)校等構(gòu)建區(qū)域黨建聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)組織優(yōu)勢、政策資源、服務(wù)功能最大化。引進(jìn)xx多個財政支持項(xiàng)目、xx家社會組織、xxx多名專業(yè)人才進(jìn)駐社區(qū),把社會資源與居民需求對接起來。建立社區(qū)志愿者服務(wù)站,推行公益換公益、志愿服務(wù)積分等制度,組建法律援助、糾紛調(diào)解、家教服務(wù)、醫(yī)療保健、家電維修等xx個“紅馬甲”志愿服務(wù)隊,建立道德銀行積分兌換機(jī)制,把黨員群眾發(fā)動起來,變“獨(dú)角戲”為“大合唱”
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇九
優(yōu)秀作文推薦!學(xué)習(xí)全國農(nóng)村基層黨委、黨支部工作座談會會議精神,堅持黨領(lǐng)導(dǎo)、改革創(chuàng)新原則,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以建設(shè)幸福村居為線索,促進(jìn)市區(qū)社會管理穩(wěn)步發(fā)展。根據(jù)中央、省委和市委大力抓住基層部署,推進(jìn)基層管理體系和管理能力的現(xiàn)代化,開展基層安全創(chuàng)建活動,基層管理提高市域社會管理現(xiàn)代化水平,從源頭上消除基層不穩(wěn)定因素,解決基層矛盾問題,完善農(nóng)村三資管理堅持以人民為中心的發(fā)展理念,著力解決市區(qū)內(nèi)影響國家安全、社會穩(wěn)定、人民安寧的突出問題,解決民生問題,提高服務(wù)水平,增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(1)深入推進(jìn)解決社會矛盾,維持基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾調(diào)查解決工作,圍繞農(nóng)業(yè)問題開展專業(yè)管理活動,堅持完善每月調(diào)查機(jī)制,實(shí)行工作臺帳,實(shí)行人、期限解決。
2.維護(hù)大眾合法權(quán)益,妥善解決土地管理、環(huán)境保護(hù)、農(nóng)村黑惡勢力等大眾反映強(qiáng)烈突出問題,打擊基層黑惡犯罪,調(diào)查處基層黨員干部失職、瀆職、農(nóng)業(yè)違紀(jì)等損害大眾利益的行為。
3、加強(qiáng)穩(wěn)定分析研究判斷,實(shí)行基礎(chǔ)穩(wěn)定形勢的分析研究判斷,推進(jìn)穩(wěn)定工作制度化、常態(tài)化、長期化。對涉及群眾切身利益的重大決策,進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。加大保障和改善民生力度,妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,源頭預(yù)防和減少社會矛盾。
(二)深入推進(jìn)農(nóng)地問題整治,維護(hù)大眾合法權(quán)益。
5、解決被征收農(nóng)民征收補(bǔ)償金,積極推進(jìn)土地制度改革,開展自我調(diào)查,逐項(xiàng)實(shí)行整改,3年內(nèi)全面完成清掃任務(wù)。
6.實(shí)行農(nóng)村留地。建立歷史用地會計,以3年左右的時間為目標(biāo),基本上解決了城鎮(zhèn)剩馀用地的歷史債務(wù)。
7、集中開展農(nóng)村土地三亂問題專業(yè)管理。調(diào)查農(nóng)村亂占、亂賣、亂租土地問題。
(三)深入推進(jìn)農(nóng)村土地權(quán)益保護(hù),規(guī)范農(nóng)村三資管理。
8、推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確認(rèn)權(quán)工作,認(rèn)真研究新情況、新問題,尊重農(nóng)民意愿,認(rèn)真做好確認(rèn)權(quán)工作。
9、加強(qiáng)農(nóng)村三資管理,抓住農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流通管理服務(wù)平臺建設(shè),加快平臺系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)、監(jiān)督管理完善,規(guī)范運(yùn)用。
(四)深入推進(jìn)農(nóng)村公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范公共服務(wù)運(yùn)行。
10、大力開展民主法治示范村建設(shè)。加快公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一整合服務(wù)資源,建設(shè)多功能綜合服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)人員、場所招牌、流程內(nèi)容、信息系統(tǒng)、經(jīng)費(fèi)保障五個統(tǒng)一。
20xx年建設(shè)文化體育、衛(wèi)生計劃、就業(yè)保障、食藥安全、警務(wù)治安、人口黨建、法律服務(wù)等多功能公共服務(wù)平臺,全面實(shí)現(xiàn)有機(jī)構(gòu)、有品牌、有辦公場所、有辦公設(shè)備、有制度、有人員、有臺帳、有經(jīng)費(fèi)。
11、推進(jìn)基層民主和法制建設(shè),完善一村一法律顧問制度,開展民主法治示范村建設(shè)活動。
(五)深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè),加強(qiáng)黨領(lǐng)導(dǎo)核心地位。
12.加強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗要塞作用。明確基層黨組織的職責(zé),突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項(xiàng)決定權(quán)。
13、規(guī)范村極組織運(yùn)作,全面落實(shí)班級聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度,明確操作流程。
14、持續(xù)整頓弱松散組織,制定三年行動計劃(20xx-2022),按比例調(diào)查整頓,形成常態(tài)化機(jī)制。
6)其他方面。
自立工作開展以來,我鎮(zhèn)將三零創(chuàng)立與市域社會管理相結(jié)合,堅持邊掃除邊治療邊創(chuàng)立。設(shè)立了專業(yè)的域社會管理辦公室、域社會管理領(lǐng)導(dǎo)小組和各項(xiàng)責(zé)任。
xx鎮(zhèn)位于郊區(qū),根據(jù)市委的指導(dǎo)意見,結(jié)合工作實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)防、三村聯(lián)控的1053工作法。以十戶為單位,選擇政治素質(zhì)高、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、在大眾中有威望的黨員(或大眾)擔(dān)任網(wǎng)格長,積極發(fā)揮監(jiān)視員宣傳員的作用,認(rèn)真執(zhí)行人防、物防措施。五級聯(lián)動執(zhí)行。包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)干部、村兩委主干、網(wǎng)格長、家庭五個層次形成聯(lián)動機(jī)制。
包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)督促指導(dǎo),鎮(zhèn)干部具體執(zhí)行工作任務(wù),村兩委主千直接著手,直接抓住,網(wǎng)格長發(fā)揮紐帶作用,暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機(jī)制,可以迅速有效地發(fā)出指令,收集信息,解決問題,進(jìn)一步形成聯(lián)動控制。通過村莊與村莊之間進(jìn)一步加強(qiáng)信息交流、團(tuán)結(jié)合作,進(jìn)一步加強(qiáng)工作合作現(xiàn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
以黨建為核心,堅持以法治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村建設(shè)為主線,加強(qiáng)黨建領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)治安管理,加強(qiáng)清除黑暗,完善矛盾糾紛多樣化等措施,著力推進(jìn)市區(qū)社會管理。
我鎮(zhèn)xx村為了更好地提高綜合管理服務(wù)水平,建設(shè)了300平方米的民間服務(wù)大廳,集中了辦公室、陽光作業(yè),明確了農(nóng)村整體的所有服務(wù)項(xiàng)目,值班,大大提高了服務(wù)水平,同時制定了詳細(xì)的.管理制度,村民們做什么矛調(diào)委員會由支委主要負(fù)責(zé),由村老干部、老黨員、老教師組成領(lǐng)導(dǎo)小組,村糾紛矛盾一般在基層得到很好的解決,多年來零訪問,綜合管理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn),取得了令人高興的成績。
下一步,我鎮(zhèn)繼續(xù)推進(jìn)市區(qū)社會管理工作,推進(jìn)社會管理關(guān)口,重心下沉,力量下降,鞏固社會穩(wěn)定基礎(chǔ),提高基礎(chǔ)管理效能,不提交矛盾,不安全事故,不缺乏服務(wù),全力提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感,為建設(shè)更高水平的安全做出更大貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十
5月17日上午,我鎮(zhèn)召開20xx年度市域社會治理現(xiàn)代化工作推進(jìn)會,貫徹落實(shí)上級對市域社會治理現(xiàn)代化工作的新要求,總結(jié)20xx年度工作,并全面啟動第二批創(chuàng)新實(shí)踐項(xiàng)目復(fù)制推廣工作。鎮(zhèn)委副書記黃冠煊,鎮(zhèn)綜合治理辦、司法分局、常平法庭等部門(單位)以及橋梓村有關(guān)負(fù)責(zé)人參加會議。
會議首先就深化基層民主法治建設(shè)項(xiàng)目、創(chuàng)新訴調(diào)對接工作模式項(xiàng)目作經(jīng)驗(yàn)分享,并總結(jié)了全鎮(zhèn)20xx年市域社會治理現(xiàn)代化工作,部署20xx年相關(guān)工作。會上,參會人員圍繞復(fù)制推廣及自主創(chuàng)新項(xiàng)目存在問題、困難進(jìn)行交流討論,對如何推進(jìn)項(xiàng)目工作提出了建議。
據(jù)了解,20xx年,我鎮(zhèn)在選取“創(chuàng)新平安文化建設(shè)工作模式”等5個復(fù)制推廣項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,結(jié)合鎮(zhèn)情實(shí)際,自主推出“‘護(hù)路先鋒’——平安鐵路示范點(diǎn)”“出租屋管理創(chuàng)新工作模式”“創(chuàng)新命案防范工作機(jī)制”3個創(chuàng)新項(xiàng)目。經(jīng)過近一年的.努力,8個復(fù)制創(chuàng)新推廣項(xiàng)目大部分進(jìn)展順利,成效明顯。其中,5個項(xiàng)目被市評為良好項(xiàng)目;“‘護(hù)路先鋒’——平安鐵路示范點(diǎn)”被市評為優(yōu)秀項(xiàng)目,并作為全市20xx年社會治理實(shí)踐項(xiàng)目復(fù)制推廣經(jīng)驗(yàn)之一。
今年,我鎮(zhèn)自主推出“‘老有所學(xué)學(xué)有所依’常平常青學(xué)校”“常平‘兒童快樂家園’”“‘行走美麗常平’plogging環(huán)保行”3個自主創(chuàng)新項(xiàng)目,并結(jié)合5個復(fù)制推廣項(xiàng)目,全力推動工作任務(wù)落地見效。
黃冠煊強(qiáng)調(diào),推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化,創(chuàng)新基層社會治理體系,事關(guān)社會和諧穩(wěn)定,影響深遠(yuǎn),責(zé)任重大。各村(社區(qū))、各有關(guān)部門(單位)要提高政治站位,深化思想認(rèn)識;要堅持黨建引領(lǐng),創(chuàng)新協(xié)同共治;要明確工作目標(biāo),積極提升創(chuàng)新,勠力同心、協(xié)同作戰(zhàn),以時不我待的魄力,為東莞爭創(chuàng)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)城市貢獻(xiàn)常平力量。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的××,同志們:
做好黨建引領(lǐng)基層治理工作,具有深遠(yuǎn)而重要意義。為此,××決心在四道“工序”上使長勁,全力繪好這幅“黨建+治理+服務(wù)”的時代工筆畫。
圍繞傳統(tǒng)精神、制度優(yōu)勢、紅色故事等內(nèi)容,組織黨組織書記和班子成員講黨課,確保黨始終占領(lǐng)和鞏固黨員和群眾思想的“主陣地”。
二、繪好“黨建+治理+服務(wù)”時代工筆畫,要備足強(qiáng)基固本“筆墨紙硯”,著力提升基層群眾組織力。全面摸清××個小區(qū)黨員底數(shù),采取單獨(dú)建、聯(lián)合建并用、“拆—建—轉(zhuǎn)”三步走的思路,年內(nèi)建成××個小區(qū)黨支部,實(shí)現(xiàn)小區(qū)黨組織覆蓋率達(dá)到100%。推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),年內(nèi)創(chuàng)建×個市級標(biāo)桿式示范點(diǎn)、×個“五星支部”。列支專項(xiàng)資金××萬,總結(jié)打造××鄰里中心經(jīng)驗(yàn)做法,整合小區(qū)閑置房屋,年內(nèi)改造提升××個黨群服務(wù)中心、××個商圈黨建陣地,新建××處鄰里中心,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)中心、服務(wù)驛站和黨建陣地等功能,有效服務(wù)轄區(qū)居民。不斷優(yōu)化基層黨組織書記隊伍,全面推行“一肩挑”,進(jìn)一步鞏固黨組織核心。持續(xù)挖掘社區(qū)優(yōu)秀青年人才,建立××名社區(qū)后備干部庫。采取以會代訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、現(xiàn)場觀摩等形式,年內(nèi)將××名黨組織書記和黨務(wù)工作者全部培訓(xùn)一遍。選優(yōu)配強(qiáng)小區(qū)黨支部書記,××每半年、社區(qū)每季度集中組織××次培訓(xùn)。以疫情防控中的表現(xiàn)為重要參考,計劃發(fā)展黨員××名,確定入黨積極分子××人,年內(nèi)將全體黨員分××批集中培訓(xùn)××次。開展“機(jī)關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動,××班子成員和科級干部每人分包××居民小區(qū)、聯(lián)系××戶群眾,社區(qū)干部每人分包××個樓棟、聯(lián)系××戶群眾,普通黨員每人聯(lián)系××戶群眾,促進(jìn)黨心民心交融。建成×ד1空間+6驛站”的道德銀行體系,打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等服務(wù)品牌,結(jié)合“三張清單”制度,培育公益項(xiàng)目,培養(yǎng)專業(yè)人才,鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源,讓××更有能力為居民服務(wù)。
三、繪好“黨建+治理+服務(wù)”時代工筆畫,要勾畫“三治”并進(jìn)“線條細(xì)節(jié)”,著力提升基層統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力。用好“兩個工作法”,在社區(qū)黨組織引領(lǐng)下,充分發(fā)揮居民代表作用,培養(yǎng)××名協(xié)商聯(lián)絡(luò)員,通過民主決策,大力倡導(dǎo)協(xié)商共議機(jī)制,共建美好社區(qū)。強(qiáng)化“公約精神”,年內(nèi)指導(dǎo)所有社區(qū)、小區(qū)制定居民公約,培育文化品牌。年內(nèi)孵化培育××個社區(qū)社會組織,發(fā)揮其專業(yè)化的特點(diǎn),豐富社區(qū)服務(wù)形式,有效服務(wù)轄區(qū)居民。結(jié)合全區(qū)平安智慧小區(qū)建設(shè),以“三無”小區(qū)為重點(diǎn),運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能等技術(shù),設(shè)立管理平臺和功能室,實(shí)現(xiàn)小區(qū)平安管理、智能管理、精準(zhǔn)管理。打造××個社區(qū)法治文化陣地,健全“社區(qū)法官+社區(qū)調(diào)解員+調(diào)解志愿者”矛盾調(diào)解工作隊伍,開展“模擬法庭”、以案說法課堂、法治文化匯演等活動,增強(qiáng)居民法治意識。深入開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進(jìn)基層”活動,靈活運(yùn)用“三單式”“文藝式”“互動式”“網(wǎng)絡(luò)式”4種宣講方式,第一時間把的好聲音潤物無聲地傳播出去。加強(qiáng)××新時代文明實(shí)踐站、××實(shí)踐所和××家風(fēng)家訓(xùn)館軟硬件建設(shè),培育良好家風(fēng)和淳樸民風(fēng)。積極選樹×ד道德榜樣”,結(jié)合建黨節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié),表彰一批“好黨員”“好媳婦”“好婆婆”,營造向典型學(xué)習(xí)的良好氛圍。
讓數(shù)據(jù)多跑路,讓居民少跑腿。深化“三社聯(lián)動”,加大購買社會服務(wù)力度,確保讓專業(yè)化的服務(wù)惠及社區(qū)居民。深入推行“三張清單”制度,常態(tài)化收集居民需求、走訪轄區(qū)單位,盤活人財物技等方面的資源,建立××黨建共建共享機(jī)制,不斷強(qiáng)化基層黨組織的服務(wù)能力。
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,××高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)的時代藍(lán)圖已經(jīng)展開,黨建引領(lǐng)基層治理工作就是其中一幅讓黨的執(zhí)政根基更加鞏固,讓基層社會治理更加精細(xì)、讓轄區(qū)居民更加幸福的時代工筆畫。××將錨定工作目標(biāo),全力推動各項(xiàng)黨建工作任務(wù)按期完工、取得實(shí)效,為這幅工筆畫添上最為濃墨重彩的一筆。我的匯報完了,謝謝大家!
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十二
政之所興在順民心。如何以新時代黨建引領(lǐng)基層治理開創(chuàng)新局面?大口鎮(zhèn)始終堅持發(fā)揮黨建在基層治理中的引領(lǐng)作用,探索多種途徑、多種渠道、多種載體,探索黨建引領(lǐng)、“三治并進(jìn)”、服務(wù)進(jìn)村基層治理模式,做好群眾關(guān)心事、多做群眾滿意事,讓群眾能夠享幸福、得實(shí)惠。
突出固本強(qiáng)基,建設(shè)“硬核”堡壘。
大口鎮(zhèn)堅持抓基層、抓支部,固本培元、夯實(shí)根基,打造具有堅強(qiáng)組織力的戰(zhàn)斗堡壘,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)在基層治理中始終站在高處、貫穿其中、提供支撐。
以黨建工作十大工程為載體,加大支部晉星升級;把黨員評優(yōu)評先落到實(shí)處,讓廣大黨員有我是黨員我自豪的優(yōu)越感;發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì),把黨組織書記領(lǐng)辦項(xiàng)目落到實(shí)處;深入開展黨員干部1+1+10行動,進(jìn)村入戶,詢民情,解民憂。
以黨建保障機(jī)制為依托,大力推動基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建考核,加強(qiáng)鎮(zhèn)級及村級三資財務(wù)管理;進(jìn)一步細(xì)化鎮(zhèn)村考核方案;進(jìn)一步加大宣傳,在各村樹立比學(xué)趕超氛圍;進(jìn)一步加強(qiáng)對各村兩委干部的履歷考核力度,優(yōu)中選優(yōu)。
以落實(shí)黨建各項(xiàng)制度為抓手,嚴(yán)肅規(guī)范組織生活。每月召開組織例會調(diào)閱各基層黨支部三會一課記錄本,對會議記錄嚴(yán)格把關(guān),按期組織開展主題黨日活動。黨委班子專題研究黨建工作10次,專題部署黨建推進(jìn)會5次,組織黨委中心組集體學(xué)習(xí)13次。融合自學(xué)和集中學(xué)習(xí)兩種方式,深入學(xué)習(xí)十九大及習(xí)近平總書記系列講話精神,并根據(jù)形勢任務(wù)需要,及時充實(shí)新的學(xué)習(xí)內(nèi)容。做好村兩委干部和黨員輪訓(xùn)6次,黨支部書記培訓(xùn)班4次,機(jī)關(guān)支部黨員集中學(xué)習(xí)12次,各黨支部自行開展黨員培訓(xùn)4次。
突出“三治并進(jìn)”,補(bǔ)齊“模式”短板。
以民主管理為基礎(chǔ),讓自治“動”起來。每月定期召開“陽光議事會”,村“兩委”成員、黨員代表和村民代表參加,討論商議村內(nèi)重大事項(xiàng),真正讓群眾的事群眾說了算。溫村開展“衛(wèi)生先進(jìn)示范戶”評選,實(shí)現(xiàn)了民主管理也大大改善村容村貌。
以普法用法為抓手,讓法治“嚴(yán)”起來。在黨群服務(wù)中心設(shè)立法律服務(wù)點(diǎn)和矛盾調(diào)解室,廣泛開展法治宣傳進(jìn)農(nóng)戶活動,讓群眾辦事依法、遇事找法成為行為準(zhǔn)則和自覺習(xí)慣。大口村建立“秦雪停”矛盾調(diào)解工作室,宣傳普法的同時為群眾排憂解難。
以文明實(shí)踐為重點(diǎn),讓德治“活”起來。一是通過繪制“墻體文化”,引導(dǎo)農(nóng)民樹新風(fēng)、倡新風(fēng);二是開展“家規(guī)家訓(xùn)家風(fēng)”宣傳活動,以優(yōu)良家風(fēng)推動廉政文化的落地生根;選好模范做引領(lǐng)。董村通過“好媳婦”、“好婆婆”、“文明家庭”的示范帶動,構(gòu)建鄉(xiāng)風(fēng)文明的“美麗大口”。
突出務(wù)實(shí)重效,掌握“齊步”要領(lǐng)。
集體經(jīng)濟(jì)不斷壯大。實(shí)施大口村村級集貿(mào)市場項(xiàng)目,村集體經(jīng)濟(jì)增收部分可用于改善村容村貌,發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),增加群眾收入,幫助困難群眾就業(yè)等;實(shí)施郭村香菇種植基地項(xiàng)目(二期),每年可穩(wěn)定提供帶貧收益22萬元,增加全鎮(zhèn)651戶貧困戶收入;實(shí)施鐵村肉鴿養(yǎng)殖場項(xiàng)目,形成村集體經(jīng)濟(jì)新的增長點(diǎn),增加集體經(jīng)濟(jì)收入并帶動其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展;實(shí)施曹寨村蔬菜大棚項(xiàng)目,帶動袁寨、呂橋等7個村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到5萬元以上。
陣地建設(shè)日趨完善。改造提升村級黨群服務(wù)中心13個,設(shè)立民政、法律、民調(diào)、扶貧等崗位,推廣實(shí)行村干部服務(wù)窗口坐班、辦理事項(xiàng)代辦、休息日輪崗值班等工作制度,今年以來已累計為群眾代辦事務(wù)553件。
鄉(xiāng)情民風(fēng)規(guī)范文明。按照“自己的村規(guī)自己定”原則,大口村、董村成立了紅白理事會、村民議事會、老年協(xié)會等村民自治組織;各村規(guī)定每月6號前對黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)通過公開欄等形式公開,涉及村民利益的重大事項(xiàng)隨時公開;選聘8名民警兼職駐村民警,實(shí)現(xiàn)“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”;28個行政村分別建成家風(fēng)館和文化書屋,全鎮(zhèn)已創(chuàng)建洛陽市級文明村5個,洛陽市衛(wèi)生村2個。
突出“綠色生態(tài)”,賦能副中心建設(shè)。
借助洛陽加快副中心城市建設(shè)以及偃師撤縣建區(qū)的東風(fēng),依托豐富的牛心山生態(tài)旅游資源、紅色旅游資源,做好鎮(zhèn)區(qū)改造、溝域經(jīng)濟(jì)、文旅融合發(fā)展三篇文章,全面加強(qiáng)道路、停車場、旅游標(biāo)牌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),帶動文化體驗(yàn)、健康養(yǎng)生、避暑養(yǎng)老、餐飲民宿、農(nóng)家樂等產(chǎn)業(yè)發(fā)展,從而打造生態(tài)旅游和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)的綠色生態(tài)強(qiáng)鎮(zhèn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十三
首先,我代表烏蘭街道辦事處全體黨員干部對各位領(lǐng)導(dǎo)來我街道檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,下面我就烏蘭街道社區(qū)基層組織建設(shè)作以匯報。
烏蘭街道辦事處成立于1983年,轄區(qū)面積7平方公里??倯魯?shù)9689戶(常住3783戶、流動5906戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動16020人),管轄白音、滿都拉、巴達(dá)拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區(qū)。黨工委下設(shè)1個機(jī)關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部,現(xiàn)有在冊黨員195人,其中,正式黨員183人,預(yù)備黨員12名。
一、街道社區(qū)黨組織建設(shè)開展情況
近年來,街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞街道工作中心,大力加強(qiáng)組織建設(shè),充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供了有力的思想、政治和組織保證。
(一)以完善組織體系建設(shè)為重點(diǎn),提升區(qū)域黨建工作的整合力。
為適應(yīng)新時期城市基層黨組織建設(shè)的發(fā)展需要,按照黨
十七大
提出的以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體要求,烏蘭街道努力構(gòu)筑以街道黨工委為核心,以社區(qū)黨組織為主體,以社區(qū)單位黨組織為依托,以社區(qū)黨員為主體,以塊為主、以條為輔、條塊結(jié)合的管理新格局。
一是積極推進(jìn)構(gòu)建和諧社區(qū)五項(xiàng)建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)四有一化。大力拓寬社區(qū)陣地建設(shè),近年來我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區(qū)的辦公及服務(wù)用房建設(shè),那仁社區(qū)建設(shè)面積達(dá)400平方米,內(nèi)設(shè)圖書室、科普信息中心、老年活動中心、遠(yuǎn)程教育播放站等,是我市首個達(dá)到和超過《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米的標(biāo)準(zhǔn)。推進(jìn)社區(qū)自治組織建設(shè),2015年社區(qū)黨支部、居委會根據(jù)組織意圖圓滿完成了換屆選舉工作,真正把政治堅定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員,四個社區(qū)的書記、主任實(shí)行一肩挑,23名成員實(shí)現(xiàn)交叉任職,大專以上學(xué)歷8名,平均年齡37.6歲。
二是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建齊抓共管的良好局面。本著“社區(qū)黨建共商、社區(qū)事務(wù)共管、社區(qū)資源共享、社區(qū)文明共創(chuàng)、社區(qū)難題共解、社區(qū)活動共辦”的原則,廣泛開展“六聯(lián)六建”活動,與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議,先后與市民政局、衛(wèi)生局、司法局、政法委、文體局、社保局等部門合作,統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金100多萬元,建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、基層法律服務(wù)中心、綜治維穩(wěn)工作中心文化信息中心等服務(wù)場所,并配備相應(yīng)了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備,極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件,提升了社區(qū)服務(wù)能力。
培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織,至目前已有9名員工申請
加入中國共產(chǎn)黨,
并吸收入黨積極分之8名。
(二)以深化黨員教育管理為基礎(chǔ),提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是制定實(shí)行“三卡一會”制度,完善黨員管理機(jī)制。即:建立完善離退休黨員情暖卡,定期走訪離退休老黨員家了解情況,幫助解決組織、生活等方面的困難,采取送學(xué)上門的方式,把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中,使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡,充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性,193名在職黨員到社區(qū)報道,參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動黨員聯(lián)系卡,積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動,推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即:結(jié)合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居,掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況),目前有21名流動黨員到社區(qū)報到,其中7名黨員開展經(jīng)商活動;建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議,研究商議社區(qū)黨建建設(shè)情況。
二是加強(qiáng)黨員志愿者隊伍建設(shè)。推出扶貧幫困助殘崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個崗位,注冊登記黨員志愿者167名,有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮,尤其是在創(chuàng)建文明城市活動中,黨員志愿者發(fā)揮了巨大的作用。
(三)以服務(wù)居民群眾為出發(fā)點(diǎn),增強(qiáng)街道社區(qū)的親和力和吸引力。
一是在構(gòu)建服務(wù)體系上下功夫。堅持黨建同為民辦實(shí)事相結(jié)合,將社區(qū)黨建的重點(diǎn)定位于為民服務(wù)。在不同層面培養(yǎng)服務(wù)隊伍,強(qiáng)化服務(wù)意識和服務(wù)隊伍自身建設(shè),并提出“群眾的期盼就是工作動力、群眾的要求就是工作目標(biāo)”的口號和“社區(qū)黨建、服務(wù)先行”的理念以及“構(gòu)建和諧社區(qū)、服務(wù)居民群眾”的宗旨,要求街道社區(qū)廣大黨員干部時刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號,把群眾滿意作為第一目標(biāo),把提高群眾生活水平作為第一追求。
二是在促進(jìn)互動意識上下工夫。不斷培育良好的文化載體,先后組建了一支“百人秧歌隊”、一支二人臺演出隊和“快樂心情舞蹈隊”,既為組織社區(qū)居民參與文體健身活動,又起到宣傳社區(qū)文化、陶冶居民眾文化情操、開拓居民文化視野。
展普法宣傳培訓(xùn)活動5次;
(四)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),提高為人民服務(wù)的能力。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,烏蘭街道社區(qū)做到早動員、早準(zhǔn)備、早安排、早部署,做到思想認(rèn)識到位、組織落實(shí)到位、工作措施到位,明確提出“抓黨建核心、抓創(chuàng)建重點(diǎn)、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”這一活動主題和“創(chuàng)先爭優(yōu)講奉獻(xiàn)、提升能力講服務(wù)”活動載體,為創(chuàng)建工作指明方向;結(jié)合街道社區(qū)實(shí)際將創(chuàng)建五好黨組織、爭做黨員五帶頭活動內(nèi)容引申概括成創(chuàng)建五好五強(qiáng)黨組織,爭做五好標(biāo)兵,為創(chuàng)建工作指明重點(diǎn)。
一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與維護(hù)居民群眾的切身利益結(jié)合起來。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們建立民情分析會制度,社區(qū)在走訪調(diào)研中了解社情民意,每半月召開一次民情分析會;街道實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包社區(qū)聯(lián)系制度,每月召開一次民情分析會,疏理居民反映的問題,對存在的問題制定整改措施,提出解決辦法,至目前,街道召開民情分析會三次,結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研階段共收集居民建議意見31條,涉及社會保障、教育、醫(yī)療、文化、治安、城市拆遷改造、水電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等內(nèi)容,我辦自行或協(xié)調(diào)解決了17條,其余反映的問題因時間跨度和職能所限將在以后的工作中解決。根據(jù)居民對文化生活的需要,我們籌建了“快樂心情舞蹈隊”在廣場組織市民開展健身活動,使街道社區(qū)文化隊伍在“百人秧歌隊”、二人臺演藝隊的基礎(chǔ)上不斷壯大和充實(shí)。建立草原書屋,藏書5100冊,使社區(qū)圖書閱覽室累計。為方便居民與街道社區(qū)的聯(lián)系,我辦印制8000份《烏蘭街道社區(qū)便民服務(wù)卡》,將街道社區(qū)服務(wù)功能及黨員干部的姓名、職務(wù)、電話等內(nèi)容印制在卡上,分發(fā)到社區(qū)居民手中,實(shí)行24小時全天候?yàn)槊穹?wù)機(jī)制,進(jìn)一步疏通干部與群眾之間的“雙向信息反饋”主渠道。
二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定結(jié)合起來。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,烏蘭街道社區(qū)著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題,發(fā)揮綜治維穩(wěn)工作中心的作用,深入開展矛盾排查,掌握群眾利益訴求,維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定。堅持每半月召開一次工作例會,研究轄區(qū)治安隱患和不穩(wěn)定因素,切實(shí)增強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)解工作的針對性和實(shí)效性。對癥下藥,確?!跋⑹聦幦恕?,針對社區(qū)群眾中存在的各類矛盾糾紛,進(jìn)行深入調(diào)查,準(zhǔn)確抓住問題的實(shí)質(zhì),從根源入手,妥善解決問題,糧食局回遷樓20戶居民因取暖矛盾發(fā)生糾紛,我街道及時發(fā)現(xiàn),迅速介入,了解實(shí)情,通過司法渠道,進(jìn)行5次調(diào)解,最終使此事圓滿得到解決。加強(qiáng)重點(diǎn)人員思想教育和引導(dǎo)工作,對轄區(qū)內(nèi)城建拆遷等涉及的信訪案件,辦事處積極開展穩(wěn)控、化解。大力開展文明素質(zhì)工程創(chuàng)建活動,那仁社區(qū)成功舉辦“和諧社區(qū)、文明家庭”評選活動,選出21戶文明家庭,其中19戶“五好文明家庭”、2戶“學(xué)習(xí)型家庭”,為和諧社區(qū)建設(shè)營造良好的環(huán)境。
錄及活動情況反饋卡,目前注冊登記黨員志愿者167名,有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮。
三是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提升服務(wù)水平結(jié)合起來。立足“便民”,加快街道社區(qū)一站式服務(wù)建設(shè),本著服務(wù)發(fā)展、方便居民的宗旨,在街道和2個社區(qū)建立了“一站式服務(wù)辦公大廳”,實(shí)行“一個窗口受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”的管理體制,目前街道一站式服務(wù)大廳設(shè)衛(wèi)生計生、黨員服務(wù)、社會保障、民族事務(wù)和綜治維穩(wěn)五個窗口,胡古吉勒、滿都拉社區(qū)根據(jù)辦公環(huán)境也相應(yīng)建立了一站式服務(wù)辦公大廳,各項(xiàng)工作正在調(diào)試中。開展結(jié)對共建活動,使轄區(qū)單位和黨員參加到共駐共建行列中來,共同參與社區(qū)建設(shè),環(huán)境整治,文明創(chuàng)建等活動,實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)資源共享,力求最大限度發(fā)揮轄區(qū)資源優(yōu)勢,達(dá)到提高社區(qū)管理和服務(wù)水平的目的,實(shí)現(xiàn)構(gòu)建文明和諧社區(qū)的目標(biāo)。目前,市16個部門單位與社區(qū)建立了,并進(jìn)行座談,提出了解決社區(qū)現(xiàn)階段面臨的困難和存在的問題,統(tǒng)-戰(zhàn)部、文體局、公安局為那仁社區(qū)6套辦公桌,價值3000元,教育局在與巴達(dá)拉呼社區(qū)座談時,提出在輟學(xué)兒童上學(xué)反方面給予社區(qū)幫助。
二、存在的問題和困難
(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成;二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題,社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。
(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點(diǎn),它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持,但是由于街道黨工委不是一級黨委,社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系,對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力,實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)障礙很多。
(三)思想認(rèn)識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看,一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”,缺乏熱情;有的以“大單位”自居,給其安排工作不夠格,有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項(xiàng)活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識不高,“求援要求多,服務(wù)溝通少”,一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
(四)街道社區(qū)財力、物力不足,與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求,街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題,但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所,辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費(fèi),僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè),在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
(五)社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來,政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè),不斷充實(shí)力量,但由于新進(jìn)來的年輕人居多,而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn),本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平,練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
今年以來,在北城街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社區(qū)黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理,以開展基層組織提升年活動為契機(jī),以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為抓手,強(qiáng)化制度管理,完善工作思路,不斷健全完善基層黨建工作長效機(jī)制,進(jìn)一步提高基層黨建工作整體水平,推動社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
現(xiàn)將我2015年黨建工作述職如下:
1、落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任。認(rèn)真履行黨建工作書記抓的職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)了支部對社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo),明確了班子成員分工,做到職責(zé)清晰,任務(wù)明確,全力打造思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、甘于奉獻(xiàn)的社區(qū)干部隊伍。
2、規(guī)范黨員教育管理。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,認(rèn)真開展“三會一課”等活動,通過理論武裝提素質(zhì),學(xué)習(xí)培訓(xùn)提能力。
二是嚴(yán)格黨員發(fā)展。按照把好第一關(guān)口、注重質(zhì)量的原則,切實(shí)做好發(fā)展黨員工作,培養(yǎng)和建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。
三是規(guī)范黨員服務(wù)。充分發(fā)揮黨員志愿者服務(wù)隊作用,今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務(wù)活動,使黨員服務(wù)逐步規(guī)范化。
四是加強(qiáng)流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關(guān)規(guī)定予以理順組織關(guān)系,確保了支部黨員參學(xué)率。
五是加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭,建立困難黨員幫扶機(jī)制,激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。
六是實(shí)施黨員掛牌管理。對黨員進(jìn)行嚴(yán)管實(shí)考,實(shí)施“掛牌明示、分類管理、細(xì)化考核、評星定級”四個步驟,從根本上改變了黨員管理難的問題。
1、以“群眾路線教育實(shí)踐活動”為載體,不斷提升服務(wù)水平。
按照規(guī)定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求,我社區(qū)明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學(xué)習(xí)教育,確保到邊到位。二是開展專題調(diào)研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見,切實(shí)摸清問題。四是堅持邊學(xué)邊改,確?;顒訉?shí)效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,要求廣大黨員干部結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真開展批評與自我批評,真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規(guī)定動作不打折扣、自選動作扎實(shí)推進(jìn)。以日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)為切入點(diǎn),結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動,抓好集中學(xué)習(xí),要求黨員干部深入網(wǎng)格、深入住戶,開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調(diào)研報告,全面提升了基層干部發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)、協(xié)調(diào)社會關(guān)系和強(qiáng)化社會管理的能力。
2、以“三個鄉(xiāng)村”活動為載體,切實(shí)加強(qiáng)“三村”建設(shè)。
圍繞全市農(nóng)廉“143”工程各項(xiàng)部署要求,穩(wěn)步推進(jìn)“廉潔鄉(xiāng)村、制度鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村”規(guī)范化建設(shè)。
一是健全完善制度。針對現(xiàn)有涉及農(nóng)廉工作制度規(guī)定進(jìn)行梳理,查缺補(bǔ)漏,規(guī)范流程。重點(diǎn)完善支部民主生活會、村務(wù)監(jiān)督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質(zhì)詢、民主評議、“三務(wù)”公開、“三資”管理、民主決策和干部責(zé)任追究等制度。
二是強(qiáng)化三資監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行“三資”管理17項(xiàng)制度和村級財務(wù)支出“八不準(zhǔn)”、帳前審計“十不審”等規(guī)定。充分利用農(nóng)廉網(wǎng)監(jiān)管系統(tǒng)加強(qiáng)對“三資”的定期巡查、適時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)管,分析情況、發(fā)現(xiàn)問題、督查整改。
三是規(guī)范三務(wù)公開。認(rèn)真落實(shí)街道辦事處黨務(wù)、政務(wù)公開制度,進(jìn)一步規(guī)范“三務(wù)”公開工作,依照程序規(guī)范管理、驗(yàn)收、發(fā)放,接受群眾監(jiān)督,讓群眾享有參與權(quán)、知情權(quán)。
四是提升便民服務(wù)。抓好社區(qū)社會管理服務(wù)中心規(guī)范提升,對場地建設(shè)、人員管理、服務(wù)內(nèi)容、辦理程序、規(guī)章制度、工作臺賬等實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一代辦、統(tǒng)一服務(wù)。
五是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。在社區(qū)主要街道建設(shè)廉政文化街,懸掛廉政宣傳標(biāo)語,著力營造“以廉為榮、以貪為恥”,“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍,潛移默化地增強(qiáng)社區(qū)黨員干部的廉政意識。充分利用社區(qū)文化輔導(dǎo)站和文化活動廣場,將社區(qū)廉政文化教育寓于各項(xiàng)文體活動中。春節(jié)、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎?wù)髀?lián)活動,用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發(fā)動群眾,增加群眾的參與意識、監(jiān)督意識。
3、以“警示教育月”活動為載體,推動社區(qū)廉政建設(shè)。
在此次活動中,我社區(qū)積極組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》等理論知識,并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進(jìn)行集中參觀學(xué)習(xí),現(xiàn)場觀看了廉政警示教育影片,使廣大黨員干部受到了心靈上的深刻洗禮,使大家更清醒地認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢,增強(qiáng)了反腐倡廉的堅定性、自覺性和主動性。
1、確保重點(diǎn)項(xiàng)目見實(shí)效。今年以來,認(rèn)真落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制,積極破解各項(xiàng)難題,嚴(yán)格按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn),對溫馨苑小區(qū)零星工程進(jìn)行招投標(biāo),現(xiàn)已完工驗(yàn)收交付使用。
2、確保為民辦事見實(shí)效。對民心隧道進(jìn)行再次修繕。為社區(qū)鐵西路、雙壇小游園安裝了節(jié)能路燈21盞,方便居民出行。同時積極向上級部門爭取,對原來沒有列入規(guī)劃范圍的鐵路西部供熱管網(wǎng)金峰路總管網(wǎng)進(jìn)行了整體鋪裝,為明年的入戶安裝打下了基礎(chǔ)。環(huán)衛(wèi)機(jī)制長效管理不斷推進(jìn),給轄區(qū)居民帶來了實(shí)實(shí)在在的環(huán)境改變。逐步完善社區(qū)文化配套設(shè)施,社區(qū)文藝隊伍活躍在我市各個領(lǐng)域,引領(lǐng)了社區(qū)文化蓬勃發(fā)展。
3、確保安全穩(wěn)定見實(shí)效。安全網(wǎng)格化、責(zé)任清晰化、檢查日?;瘒?yán)格落實(shí),社區(qū)安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。信訪工作通過“把好三關(guān)”:一是源頭關(guān);二是排查關(guān);三是化解關(guān)。堅持做到抓小抓苗頭,早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決,做到用愛心、耐心、熱心、責(zé)任心化解矛盾,自覺維護(hù)社區(qū)形象,為凝心聚力抓發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。
在黨建工作中,我們雖然取得了一定的成績,但與黨工委的要求,與群眾的期盼還有差距。如:基層干部隊伍的整體水平有待提高,黨員先鋒模范作用發(fā)揮還不夠充分,黨建、經(jīng)濟(jì)互動雙贏的良好格局還未真正形成等。今后,我將一如既往地切實(shí)履行好社區(qū)的職責(zé),在黨的精神指引下,扎實(shí)開展好群眾路線教育實(shí)踐活動,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)社區(qū)兩委班子成員,積極探索基層黨建工作新方法,凝心聚力抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,使社區(qū)黨建工作再上一個新臺階!
以上述職匯報,不妥之處,敬請批評指正。
我代表烏蘭街道黨工委就街道社區(qū)基層黨建工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報,不妥之處請批評指正,我將虛心聽取,加以改正。
一、基本情況
烏蘭街道辦事處成立于1983年,轄區(qū)面積7平方公里。總戶數(shù)9689戶(常住3783戶、流動5906戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動16020人),管轄白音、滿都拉、巴達(dá)拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區(qū)。
街道黨工委下設(shè)1個機(jī)關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部,現(xiàn)有黨員195名(其中流動黨員22名)。按性結(jié)構(gòu)別劃分,男128名,占65.6%;女67名,占34.3%。按年齡結(jié)構(gòu)劃分,35歲以下58名,占29.7%;36歲至54歲42名,占21.5%;55歲以上95名,占48.7%。按職業(yè)類別劃分,在職黨員37名,占18.95%;退休黨員71名,占36.4%;未就業(yè)的畢業(yè)學(xué)生及復(fù)轉(zhuǎn)軍人36名,占18.4%;自由職業(yè)者51名、占26.1%。按學(xué)歷結(jié)構(gòu)劃分,本??萍耙陨蠈W(xué)歷62名,占31.8%;中專及以下學(xué)歷133,占68.2%。
二、基層黨建工作開展情況
近年來,烏蘭街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“抓黨建核心、抓基礎(chǔ)重點(diǎn)、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”的思路,不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作,著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力。
(一)抓基礎(chǔ)、強(qiáng)核心,不斷健全街道社區(qū)黨組織體系。
堅持以組織建設(shè)為基礎(chǔ),著力發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在街道社區(qū)建設(shè)中的核心作用。一是配強(qiáng)配齊黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子,根據(jù)組織意圖,轄區(qū)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人7名同志被選配擔(dān)任黨工委委員,從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)。二是積極推進(jìn)社區(qū)黨組織陣地建設(shè),不斷改善社區(qū)黨組織工作條件,近年來,我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區(qū)的辦公及服務(wù)用房,那仁社區(qū)辦公場所建設(shè)面積達(dá)400平方米,是我市首個達(dá)到和超過《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)。三是逐步提高社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)及干部生活待遇,社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)由xx年的xx元/年/社區(qū),提高到現(xiàn)在3-4萬元/年/社區(qū);書記、主任工資待遇由補(bǔ)貼式轉(zhuǎn)為事業(yè)管理人員的工資水平,市財政全額撥款,已達(dá)到2400元左右/月/人;副主任生活補(bǔ)貼由xx年600元/月/人,提高現(xiàn)在到900元/月/人,并于xx年納入全市養(yǎng)老保險管理范圍;委員的生活補(bǔ)貼也由xx年150元/月人,提高到現(xiàn)在216元/月人。四是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議,先后與組織部、政法委、民政局、衛(wèi)生局、文體局等部門合作,統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金100多萬元,建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、綜治維穩(wěn)工作中心、遠(yuǎn)程教育播放站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、文化信息中心等服務(wù)場所,并配備了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備,極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件,為社區(qū)黨建工作的協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。五是積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑,不斷拓寬黨組織覆蓋面。我們在建立健全社區(qū)黨組織的同時,把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織延伸,在三個非公有制經(jīng)濟(jì)組織成立了黨支部,積極鼓勵、引導(dǎo)、培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織,至目前已有9名員工申請加入中國共產(chǎn)黨,同時吸收入黨積極分子8名。
(二)抓重點(diǎn)、強(qiáng)素質(zhì),不斷優(yōu)化社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍。
一是推進(jìn)社區(qū)黨組織選舉工作,2011年社區(qū)黨支部、居委會成功實(shí)現(xiàn)了換屆選舉,一個社區(qū)作為試點(diǎn),選舉有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、熱愛社區(qū)工作的離休老干部擔(dān)任支部書記,實(shí)現(xiàn)“傳、幫、帶”,四個社區(qū)的書記、主任實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,五個社區(qū)的“兩委”成員實(shí)現(xiàn)了交叉任職,真正把政治堅定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員。二是推行社區(qū)黨建工作目標(biāo)考核機(jī)制,為進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)黨組織工作的'積極性和創(chuàng)造性,烏蘭街道黨工委將工作任務(wù)、責(zé)任目標(biāo)下方、下移,統(tǒng)籌與社區(qū)黨支部簽訂各項(xiàng)工作任務(wù)責(zé)任狀,實(shí)行半年評審考評、年終實(shí)績考核,錘煉了社區(qū)黨務(wù)工作者的綜合能力,提高了社區(qū)黨建工作效率和質(zhì)量。三是強(qiáng)化社區(qū)黨建工作交流,近年來我們多次選派社區(qū)工作人員到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)社區(qū)黨建,借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法,不斷改進(jìn)和創(chuàng)新社區(qū)黨建內(nèi)容。
(三)抓主體、強(qiáng)管理,不斷增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性意識。
一是制定實(shí)行“三卡一會”制度,完善黨員管理機(jī)制。即:建立完善離退休黨員情暖卡,定期走訪離退休老黨員家了解情況,幫助解決組織、生活等方面的困難,采取送學(xué)上門的方式,把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中,使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡,充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性,目前,193名在職黨員到社區(qū)報到,參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動黨員聯(lián)系卡,積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動,推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即:結(jié)合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居,掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況),促進(jìn)流動黨員轉(zhuǎn)入流入地黨組織,參加組織活動,目前有21名流動黨員到社區(qū)報到,其中7名黨員開展經(jīng)商活動;建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議,研究商議社區(qū)黨建和推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。二是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提升黨員素質(zhì),增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性,圍繞“黨組織創(chuàng)什么,黨員爭什么、做什么”開展大學(xué)習(xí)大討論活動,撰寫黨性分析報告35篇。研究制定黨組織及黨員公開承諾書,173名黨員推出承諾,將承諾劃分共性承諾,崗位承諾、實(shí)事承諾和自律承諾四個層次,由黨員根據(jù)崗位職責(zé)和自己的能力、特長為社區(qū)群眾服務(wù)做出承諾,在實(shí)事承諾中,黨員圍繞社區(qū)建設(shè)、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)環(huán)境等提出92條承諾。大力推動黨員志愿者隊伍建設(shè),結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動,設(shè)置了扶貧幫困助殘崗、民事糾紛調(diào)解崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個不同崗位供黨員認(rèn)領(lǐng),通過個人申崗、支部定崗、公示明崗的程序設(shè)崗定責(zé),46名黨員認(rèn)領(lǐng)了各自的崗位,并進(jìn)行公示,接受居民群眾的監(jiān)督,目前已注冊登記黨員志愿者167名。充分運(yùn)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育手段,依托遠(yuǎn)程教育平臺,改進(jìn)黨員教育管理和服務(wù)方式,截至目前,已為街道社區(qū)黨員、預(yù)備黨員、新列入重點(diǎn)培養(yǎng)對象、新列入入黨積極分子組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)38期,受教育達(dá)1520人。
(四)抓載體、強(qiáng)服務(wù),不斷提高社區(qū)黨建工作的群眾滿意度。
法宣傳教育,截至目前,共受理法律援助12起,調(diào)解糾紛18件,開展普法宣傳培訓(xùn)活動25次;建立綜治維穩(wěn)中心,開展社會矛盾排查,著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題,截至目前我們共化解各類矛盾85起。
三、存在的困難和問題
(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成;二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題,社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。
(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。雖然《黨章》規(guī)定“街道黨的基層委員會和社區(qū)黨組織,領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的工作”,而且社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點(diǎn),它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持,但是由于街道黨工委不是一級黨委,社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系,對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力,實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)困難很多。
(三)思想認(rèn)識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看,一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”,缺乏熱情;有的以“大單位”自居,給其安排工作不夠格,有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項(xiàng)活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識不高,“求援要求多,服務(wù)溝通少”,一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
(四)街道社區(qū)財力、物力不足,與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求,街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題,但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所,辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費(fèi),僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè),在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
(五)社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來,政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè),不斷充實(shí)基層力量,但由于新進(jìn)來的年輕人居多,而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn),本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平,練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
為深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會和全市、城區(qū)組織工作會議精神,江南街道黨建工作按照城區(qū)黨委、政府的部署,以黨建為龍頭,社區(qū)為基礎(chǔ),打造特色、突出亮點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧,黨的建設(shè)全面加強(qiáng),為街道各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了堅實(shí)的組織基礎(chǔ)?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、“四項(xiàng)舉措”加強(qiáng)換屆后村(社區(qū))“兩委”班子建設(shè)
截止8月18日,江南街道全面完成3個村、6個社區(qū)“兩委”換屆選舉工作,根據(jù)城區(qū)換屆辦的部署,為確保新一屆村(社區(qū))組織領(lǐng)導(dǎo)班子及時高效運(yùn)轉(zhuǎn),我街道針對各村(社區(qū))的實(shí)際情況,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn),理清思路,落實(shí)責(zé)任,抓好交接,化解矛盾,積極做好換屆選舉的后續(xù)工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
(一)抓好村“兩委”的工作交接,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。在換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組和駐村干部的具體指導(dǎo)和監(jiān)督下,8月19日,我街道各村(居)民選舉委員會召開了村(社區(qū))“兩委”新老班子交接工作會議,完成了公章、辦公場所、辦公用品、集體財物賬目,固定資產(chǎn)、工作檔案、債權(quán)債務(wù)及其他遺留問題的交接手續(xù),重點(diǎn)做好富德村等5個村(居)委書記、主任有變動村的交接工作,幫助和督促新一屆村、社區(qū)“兩委”班子特別是新進(jìn)班子的支部書記、主任,盡快進(jìn)入角色,明確班子內(nèi)部分工,研究制定新一屆班子任期目標(biāo),宣布了新一屆村、社區(qū)“兩委”組成人員的分工,新一屆村(居)委會制定了三年任期目標(biāo)和工作規(guī)劃,并根據(jù)有關(guān)文件精神,修改、充實(shí)和完善了村級管理的各項(xiàng)制度,使村(社區(qū))工作走向正軌。
(二)加強(qiáng)干部的教育和培訓(xùn),確保素質(zhì)提升。選舉結(jié)束后,我街道充分利用遠(yuǎn)程教育、會議、培訓(xùn)等形式對當(dāng)選干部進(jìn)行集中培訓(xùn), 重點(diǎn)組織他們學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī),學(xué)習(xí)基層組織工作業(yè)務(wù),做好村(社區(qū))工作和群眾工作的方式方法,幫助“兩委”干部提高自身素質(zhì),增強(qiáng)工作能力。
(三)做好調(diào)整下來的村、社區(qū)“兩委”班子成員的思想工作,化解不穩(wěn)定因素。針對這次換屆選舉,一部分年齡偏大、體質(zhì)較弱、不適應(yīng)或不勝任本職工作的村(居)干部被調(diào)整下來及部分落選的正式候選人,為做好他們的思想工作,街道黨工委成立了以黨委書記為組長、黨工委副書記副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下到各村(社區(qū))對退出班子成員一一做好思想工作,引導(dǎo)他們正確對待換屆選舉,克服消極情緒,顧全大局,繼續(xù)發(fā)揮積極作用,支持新班子開展工作。
(四)做好檢查驗(yàn)收及資料歸檔工作,確保換屆質(zhì)量。為使換屆選舉做到按規(guī)操作、依法辦事、有案可查,我街道十分重視村(社區(qū))換屆選舉的資料立卷歸檔工作,一是要求村、社區(qū)做到選舉資料歸檔的內(nèi)容、順序、工作要求明確,二是落實(shí)專人負(fù)責(zé),三是開展選舉資料歸檔速度、質(zhì)量的檢查,要求各村(社區(qū))對照法律法規(guī)做好了糾錯補(bǔ)缺工作,確保選舉資料歸檔的統(tǒng)一、完整。
二、健全 “四議兩公開”制度,破解難題促和諧
(一)結(jié)合實(shí)際,健全“四議兩公開”制度
根據(jù)“四議兩公開”工作法的具體操作流程,結(jié)合各村的實(shí)際,建立健全各項(xiàng)制度。
一是建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度。各村以服務(wù)群眾為中心,建立有利于村支部和黨員更好地聯(lián)系服務(wù)群眾的網(wǎng)格體系,組織開展黨員設(shè)崗定責(zé)、服務(wù)承諾、結(jié)對幫扶困難群眾等活動,使每個黨員都能夠從自身?xiàng)l件出發(fā),采取適當(dāng)方式,有效地聯(lián)系若干戶群眾,在幫助群眾解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難中發(fā)揮作用,在了解群眾意愿需求、反映群眾意見建議中發(fā)揮作用。
二是建立健全村民代表聯(lián)系戶制度。各村嚴(yán)格按照村民代表權(quán)利規(guī)定和要求,在此基礎(chǔ)上,及時了解和反映村民的意愿和要求,提出合理化意見和建議,積極參與村級重大事項(xiàng)民主決策,同時宣傳、引導(dǎo)聯(lián)系戶自覺執(zhí)行各項(xiàng)決議。村民代表不認(rèn)真履行代表職責(zé)的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定取消代表資格,重新推選。
三是建立健全民主監(jiān)督制度。各村都設(shè)立了村務(wù)公開監(jiān)督小組,村務(wù)公開監(jiān)督小組在村民會議或村民代表會議領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督我村重大事項(xiàng)并對公開內(nèi)容的全面性、及時性、真實(shí)性監(jiān)督評議。與以往相比,在根本上消除了群眾對村兩委在村級資金使用上的疑惑,更加緊密了群眾和村兩委之間的溝通,提高了干群關(guān)系。
四是建立健全檔案管理制度。對“四議兩公開”工作中的相關(guān)檔案,實(shí)行集中統(tǒng)一專人管理。運(yùn)用“四議兩公開”工作法決策事項(xiàng)的內(nèi)容、時間、決策結(jié)果、執(zhí)行情況、對執(zhí)行中問題的處理情況等及時整理,分類歸檔,保存?zhèn)洳椤?BR> 同時,應(yīng)充分利用遠(yuǎn)程教育平臺加強(qiáng)對黨員和村民代表的培訓(xùn)、指導(dǎo),幫助他們正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán),切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織的干部隊伍建設(shè),為“四議兩公開”工作法的規(guī)范、細(xì)致、深入推廣提供堅強(qiáng)的組織保證。
(二)突出實(shí)效
1、對新農(nóng)村建設(shè)、公共設(shè)施維護(hù)、修路等基礎(chǔ)事務(wù)組織決策。為了更好的改善各村的生活環(huán)境,更好的開展“清潔鄉(xiāng)村”整治活動,今年,各村利用了“惠民資金”,運(yùn)用了“四議兩公開”工作法,實(shí)施并完成了修建化糞池、垃圾場、購買大型垃圾桶等基礎(chǔ)公共設(shè)施建設(shè)。
2、扎實(shí)解決疑難問題,保一方穩(wěn)定。村民土地商鋪?zhàn)饨饐栴}以及農(nóng)村低保人員的確定等問題,一直是各村村民矛盾焦點(diǎn)和信訪的根源。如今,我村全面推行“四議兩公開”工作法進(jìn)行審議和決策,建立信息反饋機(jī)制,暢通民意渠道,及時收集和受理群眾在決策實(shí)施過程中反映的意見、建議以及合理訴求,不斷完善決策,促進(jìn)工作的科學(xué)運(yùn)行,從根本上杜絕了群眾上訪。
3、群策群力,謀村級發(fā)展格局。通過“四議兩公開”工作法,群策群力,科學(xué)論證村級發(fā)展思路和近期工作重點(diǎn)。
(三)今后方向
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),做到透徹了解“四議兩公開”工作法
江南街道將繼續(xù)督促各村學(xué)習(xí)“四議兩公開”工作法,把“四議兩公開”工作法作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動重要載體之一。通過進(jìn)一步學(xué)習(xí),深刻掌握其內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),摸清它的奧妙處、看清它的精華處、弄清它的關(guān)鍵處,對照各村的實(shí)際,加強(qiáng)黨員干部、組長和村民代表的交流,多層面開展學(xué)習(xí)和討論,提升對“四議兩公開”方法的認(rèn)識。
2、加強(qiáng)落實(shí),做到凡事有“四議”,決議結(jié)果有“公開”
推行“四議兩公開”工作法,不僅要在各村里落地生根、開花結(jié)果,還要根深葉茂、錦上添花。凡涉及村里的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃、重大基礎(chǔ)建設(shè)、重要民生問題辦理情況、計劃生育指標(biāo)分配、宅基地審批等村級事務(wù),都要納入“四議兩公開”工作法決策的內(nèi)容。同時擴(kuò)大“四議兩公開”工作法在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的影響,切實(shí)讓“四議兩公開”工作法作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施,在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮實(shí)際作用。
三、推行“一組兩會”,解村屯自治難題
(1) 推行組建方面
江南街道積極推行屯級“一組兩會”協(xié)商自治制度,不斷延伸村民自治領(lǐng)域以新屋村為試點(diǎn),力圖在農(nóng)村各生產(chǎn)組全面推廣這一民主管理模式。截至目前,江南街道已完成新屋村六個小組,東南村4組、8組、10組,富德村8組、16組、19組“一組兩會”的組建工作,其他各小組也正在極力推行中。
(2) 履職情況方面
江南街道構(gòu)建“以黨組織為核心、由戶主會、理事會開展村民自治、依托大學(xué)生志愿者開展便民服務(wù)”的管理機(jī)制,提高農(nóng)村基層組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)群眾和聯(lián)系發(fā)動群眾的能力,促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展和諧穩(wěn)定。
一是抓住“人”是“一組兩會”機(jī)制取得實(shí)效這一關(guān)鍵,結(jié)合實(shí)際,在“一組兩會”成員中加強(qiáng)黨員培訓(xùn)管理,將黨員培育成有威信、能辦事的理事會成員,將理事會成員培養(yǎng)成黨員或村“兩委”后備干部,切實(shí)解決部分黨小組成員發(fā)揮作用不明顯和理事會成員出路問題。
二是把推行“一組兩會”機(jī)制與中心工作相結(jié)合,讓理事會有事可做、做出成效、群眾認(rèn)可。按各戶主代表提出的需求,經(jīng)理事會決議,結(jié)合“美**南?清潔鄉(xiāng)村”、“美**南?整潔暢通有序大行動”等活動的開展,建立了村組環(huán)境長效保潔機(jī)制,共建設(shè)村級垃圾池40多個,聘用村級保潔員60名,發(fā)動村民群眾2000多人次參與清潔鄉(xiāng)村活動,參與清理陳年垃圾200多噸,促進(jìn)了街道清潔鄉(xiāng)村活動的開展。
三是在今年的“兩委”換屆選舉中,村“兩會”發(fā)揮了中間作用。在換屆的準(zhǔn)備工作階段,積極配合街道換屆辦工作人員走訪,調(diào)查摸底;針對城中村情況,對換屆選舉十分敏感,村小組“兩會”做好安撫和穩(wěn)定工作,并將村民反饋的建議和意見收集上報,起到了承上啟下的作用。
四、今后的發(fā)展思路和工作目標(biāo)
今后我街道將繼續(xù)全面貫徹黨三中全會和全市黨建經(jīng)濟(jì)工作會議精神,結(jié)合城區(qū)黨建工作的發(fā)展現(xiàn)狀,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)群眾路線為主線,緊緊圍繞基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,突出抓好思想作風(fēng)建設(shè)、基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、社區(qū)辦公和活動陣地建設(shè)、黨員隊伍教育管理,以創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的活動內(nèi)容和方式方法,不斷完善制度,強(qiáng)化措施,鞏固擴(kuò)大近幾年連續(xù)開展主題實(shí)踐活動取得的成果,全力提升街道黨建工作水平。按照“圍繞一個目標(biāo)(以人為本)、堅持一個方向(居民自治)、突出兩個長效要求(社會穩(wěn)定和環(huán)境衛(wèi)生管理)、抓好三個拓展延伸(黨建、精神文明建設(shè)和社區(qū)服務(wù))”的工作思路,立足街道社區(qū),在鞏固中提高,在提高中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,并把發(fā)展作為執(zhí)政興街的第一要務(wù)。在構(gòu)建和諧社區(qū)的過程中,把握好“六個堅持”:一是堅持以社區(qū)黨建引領(lǐng),進(jìn)一步探索社區(qū)建設(shè)的新機(jī)制;二是堅持以維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定為基礎(chǔ),妥善解決好各類矛盾;三是堅持以環(huán)境管理為抓手,努力提升社區(qū)的環(huán)境質(zhì)量和管理水平;四是堅持以服務(wù)群眾為重點(diǎn),切實(shí)提高服務(wù)水平,強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量;五是堅持以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為切入點(diǎn),努力培育街區(qū)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);六是堅持以文化活動為載體,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè),營造鮮明街區(qū)特色的文化活動氛圍。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十四
優(yōu)秀作文推薦!學(xué)習(xí)全國農(nóng)村基層黨委、黨支部工作座談會的會議精神,按照堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、改革創(chuàng)新的原則,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以創(chuàng)建幸福村居為抓手,促進(jìn)市域社會治理平穩(wěn)發(fā)展。根據(jù)中央、省委和市委關(guān)于大抓基層的部署,推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,力爭用三年左右的時間,開展基層平安創(chuàng)建活動,以基層治理提升市域社會治理現(xiàn)代化水平,從源頭上清除基層的不穩(wěn)定因素,解決基層矛盾問題,完善農(nóng)村“三資”管理,強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織的指導(dǎo)核心地位。堅持以人民為中心的發(fā)展理念,以解決市域內(nèi)影響國家安全、社會安定、人民安寧的突出問題為著力點(diǎn),解決民生問題,提高服務(wù)水平,增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(一)深入推進(jìn)化解社會矛盾,維護(hù)基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾排查化解工作,圍繞涉農(nóng)問題,開展專項(xiàng)治理活動,堅持和完善每月摸排調(diào)查機(jī)制,做實(shí)工作臺賬,落實(shí)到人、限期化解。
2、維護(hù)群眾的合法權(quán)益,妥善解決土地管理、環(huán)境保護(hù)、農(nóng)村黑惡勢力等群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,査處基層黨員干部失職、瀆職、涉農(nóng)領(lǐng)域違紀(jì)等損害群眾利益的行為。
3、加強(qiáng)維穩(wěn)分析研判,落實(shí)和加強(qiáng)對基層維穩(wěn)形勢的分析研判,推動維穩(wěn)工作制度化、常態(tài)化、長效化。對涉及群眾切身利益的重大決策,進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。加大保障和改善民生力度,妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,源頭預(yù)防和減少社會矛盾。
4、切實(shí)解決歷史積案,對“釘子案”“骨頭案”實(shí)行一案一策,落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,限期解決,認(rèn)真總結(jié)發(fā)現(xiàn)共性問題,推動面上問題的解決,依法推進(jìn)信訪積案化解,解決信訪積案和群眾合理合法訴求,切實(shí)把上訪問題解決在市,域范圍內(nèi)。
(二)深入推進(jìn)涉農(nóng)土地問題整治,維護(hù)群眾合法權(quán)益。
5、解決被征地農(nóng)民的征地補(bǔ)償款,積極推進(jìn)土地制度改革,開展自查自清,逐項(xiàng)落實(shí)整改,3年內(nèi)全面完成清理任務(wù)。
6、落實(shí)農(nóng)村留用地。建立歷史用地臺賬,力爭用3年左右的時間,基本解決全鎮(zhèn)留用地歷史欠賬。
7、集中開展農(nóng)村土地“三亂”問題專項(xiàng)治理。對農(nóng)村亂占、亂賣、亂租土地問題進(jìn)行摸底排查。
(三)深入推進(jìn)農(nóng)村土地權(quán)益保護(hù),規(guī)范農(nóng)村“三資”管理。
8、推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)工作,認(rèn)真研究出現(xiàn)的新情況、新問題,尊重農(nóng)民意愿,認(rèn)真做好確權(quán)工作。
9、加強(qiáng)農(nóng)村“三資”管理,抓好農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)管理服務(wù)平臺建設(shè),加快完善平臺體系的`應(yīng)用開發(fā)、監(jiān)督管理,規(guī)范化運(yùn)用。
(四)深入推進(jìn)農(nóng)村公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范公共服務(wù)運(yùn)行。
10、大力開展民主法治示范村建設(shè)。加快公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)籌整合服務(wù)資源,建設(shè)多功能綜合服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)人員、場所掛牌、流程內(nèi)容、信息系統(tǒng)、經(jīng)費(fèi)保障五個統(tǒng)一。
爭取到20xx年建成文化體育、衛(wèi)生計生、就業(yè)保障、食藥安全、警務(wù)治安、人口黨建、法律服務(wù)等于一體的多功能公共服務(wù)平臺,全面實(shí)現(xiàn)“有機(jī)構(gòu)、有牌子、有辦公場所、有辦公設(shè)備、有制度、有人員、有臺賬、有經(jīng)費(fèi)”。
11、推進(jìn)基層民主和法制建設(shè),完善“一村一法律顧問”制度,開展民主法治示范村創(chuàng)建活動。
(五)深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè),強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。
12、強(qiáng)化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。明確基層黨組織的職責(zé),突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項(xiàng)決定權(quán)。
13、規(guī)范村極組織運(yùn)作,全面實(shí)行班子聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度,明確操作流程。
14、持續(xù)整頓軟弱渙散組織,制定三年行動計劃(20xx---20xx),按比例排查整頓,形成常態(tài)化機(jī)制。
六)其他方面。
創(chuàng)建工作開展以來,我鎮(zhèn)將“三零創(chuàng)建”與市域社會治理相結(jié)合,堅持邊掃邊治邊建邊創(chuàng)。設(shè)置了專門的域社會治理辦公室,域社會治理領(lǐng)導(dǎo)組及各項(xiàng)職責(zé)。
因xx鎮(zhèn)位于城郊,按照市委的指導(dǎo)意見,結(jié)合工作實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)動、三村聯(lián)控的“1053”工作法。以十戶為一個單元,推選出一位政治素質(zhì)高、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、在群眾中有威望的黨員(或群眾)擔(dān)任網(wǎng)格長,積極發(fā)揮“監(jiān)控員”“宣傳員”角色,認(rèn)真落實(shí)人防、物防措施。五級聯(lián)動抓落實(shí)。包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)干部、村“兩委”主干、網(wǎng)格長、個戶五個層級形成聯(lián)動機(jī)制。
包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化督促指導(dǎo),鎮(zhèn)干部具體落實(shí)工作任務(wù),村“兩委”主千直接上手、直接抓,網(wǎng)格長發(fā)揮紐帶作用,暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機(jī)制,能夠快速有效地下達(dá)指令、收集信息、解決問題,進(jìn)一步形成聯(lián)控。通過村與村之間進(jìn)一步加強(qiáng)了信息互通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,進(jìn)一步強(qiáng)化工作合力,真正實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作落細(xì)落實(shí)。
以黨建為核心,堅持以“法治鄉(xiāng)村”、“平安鄉(xiāng)村”、“和諧鄉(xiāng)村”建設(shè)為主線,以點(diǎn)帶面,通過強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、加強(qiáng)治安管理、加強(qiáng)掃黑除惡、完善矛盾糾紛多元化解等措施,著力助推市域社會治理工作。
我鎮(zhèn)xx村為了更好的提高綜合治理服務(wù)水平,建成了300平米的便民服務(wù)大廳,集中辦公、陽光作業(yè),將整個農(nóng)村的所有服務(wù)項(xiàng)目分工明確,值班上崗,大大的方便和提升了服水平,同時還制定詳細(xì)的管理制度,使村民們辦任何事情有章可循、規(guī)范執(zhí)行,進(jìn)一步提升了民主監(jiān)督的平臺。矛調(diào)委員會由一名支委主要負(fù)責(zé),并且由村老干部、老黨員、老教師共同組成領(lǐng)導(dǎo)組,村里邊的糾紛矛盾一般都在基層得到了很好的解決,多少年來零上訪,綜合治理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn),取得了可喜的成績。
下一步,我鎮(zhèn)將繼續(xù)推進(jìn)市域社會治理工作,將社會治理關(guān)口前移、重心下沉、力量下傾,夯實(shí)社會穩(wěn)定基礎(chǔ),提升基層治理效能,努力做到矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位,全力提升人民群眾獲得感、幸福感和安全感,為建設(shè)更高水平的平安做出更大的貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十五
加強(qiáng)文化旅游市場執(zhí)法監(jiān)管,將專項(xiàng)整治行動與日常巡邏緊密結(jié)合,依法規(guī)范文化旅游市場。開展校園周邊文化市場專業(yè)整備,對網(wǎng)吧經(jīng)營場所、書店等場所進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)整備,為眾多學(xué)生創(chuàng)造良好的社會文化環(huán)境。并著力促進(jìn)全市a級景區(qū)安全監(jiān)督,開展平安景區(qū)建設(shè)活動。
強(qiáng)調(diào)重點(diǎn),加強(qiáng)市場巡邏和線索調(diào)查,開展文旅市場專業(yè)整備行動。對全市文旅市場開展線索調(diào)查和執(zhí)法檢查,及時掌握轄區(qū)內(nèi)市場情況,依法調(diào)查違法行為。
落實(shí)誰執(zhí)法誰普法普法責(zé)任制,開展法治宣傳訓(xùn)練活動,利用事件解釋法,提高文化旅游市場經(jīng)營者的守法經(jīng)營意識。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十六
2019年7月19日,在彭鎮(zhèn)黨委書記劉亮、副書記師孟軍帶領(lǐng)下,先后考察學(xué)習(xí)了龍泉街道書南社區(qū)、利民社區(qū)、崇德社區(qū);玉林街道玉東社區(qū);火車南站街道長壽苑社區(qū)。通過學(xué)習(xí),感受到了他們工作人員積極的工作面貌,熱情洋溢的工作態(tài)度,以及對工作方式方法的深入專研精神,讓我們認(rèn)識到自身的不足,學(xué)習(xí)到了不少先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)和方法。黨的十九大以來,習(xí)近平總書記對城鄉(xiāng)社區(qū)治理提出了一系列新思想新理念,強(qiáng)調(diào)“要把更多資源、服務(wù)、管理放到社區(qū),為居民提供精準(zhǔn)化、精細(xì)化服務(wù),切實(shí)把群眾大大小小的事辦好”。按照成都市黨建引領(lǐng)社區(qū)發(fā)展治理“五線工作法”和“五步工作法”的要求,彭家場社區(qū)及時召開兩委會議研究,想找出一條適合社區(qū)走的特殊的“路”,現(xiàn)將情況匯報如下:
加強(qiáng)社區(qū)黨組織“橋頭堡”必須提升組織力。習(xí)近平總書記指出,“社區(qū)是黨委和政府聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的神經(jīng)末梢,要及時感知社區(qū)居民的操心事、煩心事、揪心事,一件一件加以解決”。黨的基層組織是城市工作最堅實(shí)的力量基礎(chǔ),必須始終以抓實(shí)基層黨組織為關(guān)鍵,努力把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社區(qū)發(fā)展治理優(yōu)勢。彭家場社區(qū)現(xiàn)有黨員63名(其中預(yù)備黨員1名),下設(shè)2個黨支部,社區(qū)將所有黨員的詳細(xì)家庭住址、興趣愛好、每月能抽出的空閑時間等信息全部統(tǒng)計好,并建立信息臺賬,剔除一些70歲以上和身體行動不便的黨員,把剩下的41名黨員分成5個小組,對無職黨員進(jìn)行設(shè)崗定責(zé),分別安排到社區(qū)各個院落,巷道的志愿者服務(wù)隊伍中,開展環(huán)保、宣傳、幫扶、調(diào)解等公益服務(wù),同時充分收集社區(qū)居民的意見建議,哪怕是一件微不足道的小事也不放過,加強(qiáng)黨員和群眾之間的聯(lián)系,增進(jìn)黨組織和居民之間的親和力,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
彭家場社區(qū)共有志愿者隊伍6個(禁毒、文明勸導(dǎo)、助老、醫(yī)療、文藝、黨員),自治組織隊伍6個(太極拳、柔力球、徒步走、門球隊、文明勸導(dǎo)、義務(wù)巡邏)。社區(qū)黨員作為每支志愿者服務(wù)隊的帶頭人,依托社區(qū)發(fā)展治理專項(xiàng)保障資金,帶領(lǐng)志愿者隊伍圍繞社區(qū)孤寡老人、留守兒童、殘疾人等開展志愿者服務(wù)活動,今年累計已組織大型活動4次,上門服務(wù)40余次,為此類特殊人群代辦事項(xiàng)100余件。
1、按照“布局體系化、功能綜合化、服務(wù)親民化”的思路,開展黨群服務(wù)中心優(yōu)化提升,建成居民群眾易進(jìn)入、可參與、能共享的領(lǐng)里中心和溫馨家園,去年,社區(qū)完成了黨群服務(wù)中心陣地建設(shè),今年完成了黨群服務(wù)中心親民化改造工作,清除不規(guī)范的標(biāo)牌標(biāo)識制度20余個,糾正亂貼亂畫40余個;促進(jìn)社區(qū)親民化,因地制宜設(shè)置電商、文體、老年活動等親民特色配套設(shè)施;改進(jìn)便民服務(wù),實(shí)現(xiàn)群眾“只進(jìn)一道門,只找一個人”和“僅跑一次”;確保黨群服務(wù)中心轉(zhuǎn)型、規(guī)范雙同步,打造全面享受服務(wù),全面參與服務(wù)的新格局。
2、社區(qū)充分利用百年老茶館這一文物景觀為依托,引導(dǎo)社區(qū)黨員群眾集思廣益,充分挖掘社區(qū)文化特色和底蘊(yùn),形成特色鮮明的院落文化。社區(qū)老茶館周邊已建立雜染坊、竹編坊、影視拍攝基地等具有我社區(qū)特色的公共文化場景。
下一步工作打算:
1、社區(qū)志愿者隊伍和自治組織還不夠多、不夠精,下一步社區(qū)將去蕪存菁,剔除一些不適用,居民認(rèn)可度不高的項(xiàng)目,利用黨組織這支先鋒隊伍,充分征求居民意見,創(chuàng)新建立居民能夠積極參與,符合社區(qū)居民意愿的各種志愿者隊伍和自治隊伍,打造社區(qū)志愿者隊伍品牌,提高志愿者服務(wù)隊伍和自治組織的知名度和影響力。
2、利用社區(qū)百年老茶館和彭端淑家風(fēng)家訓(xùn)等深厚的文化底蘊(yùn),打造一個社區(qū)文化長廊,建立一個居民共享書屋,營造社區(qū)文化氛圍,喚醒共同的記憶,增強(qiáng)居民的凝聚力和歸屬感。社區(qū)黨小組依托老舊院落改造為陣地,利用社區(qū)的太極拳、柔力球、門球隊等文化隊伍,開展豐富多彩的文體活動,特別社創(chuàng)新開展一些美食節(jié)、院落節(jié)、故事會、義捐活動等文化品牌,激勵影響居民共塑院落文化,共建溫馨家園。
3、依托彭鎮(zhèn)黨委政府結(jié)對聯(lián)系單位彭州桂花鎮(zhèn),社區(qū)已自主到龍窯展覽館參觀學(xué)習(xí),并擬和龍窯公司共建一個土窯制品展覽館,結(jié)合我社區(qū)老茶館文化,打造一個屬于我社區(qū)的特色文化品牌。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇一
近年來,x區(qū)堅持把黨的建設(shè)貫穿基層治理工作的全過程、各方面,扎實(shí)推進(jìn)城市基層黨建工作,充分發(fā)揮黨的組織優(yōu)勢與社會整合功能,走出一條城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的新路徑?,F(xiàn)將有關(guān)做法匯報如下:
(一)“三個聚焦”壓實(shí)工作責(zé)任。
1.聚焦職責(zé)打造一貫到底“動力軸”。建立區(qū)、街道、社區(qū)三級責(zé)任體系,區(qū)委履行主體責(zé)任,對全區(qū)城市基層黨建工作進(jìn)行系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、督查落實(shí);街鎮(zhèn)黨(工)委履行直接責(zé)任,統(tǒng)籌抓好社區(qū)黨建、駐區(qū)單位黨建和“兩新”組織黨建等工作;社區(qū)履行具體責(zé)任,貫徹落實(shí)上級黨組織部署的各項(xiàng)任務(wù),加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)入駐單位、新領(lǐng)域黨組織黨建資源整合,履行轄區(qū)內(nèi)小微企業(yè)和社會組織黨建工作兜底管理職責(zé)。通過構(gòu)建一體化組織體系,助推城市基層黨建工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
2.聚焦標(biāo)準(zhǔn)制定達(dá)標(biāo)規(guī)范“參照系”。以繡花功夫抓城市基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè),印發(fā)《x區(qū)城市基層黨建標(biāo)準(zhǔn)化工作手冊》,出臺x項(xiàng)黨內(nèi)政治生活實(shí)施指南,對“三會一課”“黨員活動日”、民主評議黨員、黨費(fèi)收繳等制度統(tǒng)一要求,探索開展黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)星”活動。開展黨員積分制管理,建立黨員責(zé)任清單,將黨員履職盡責(zé)情況分為x大項(xiàng)、x小項(xiàng)進(jìn)行評分,實(shí)行動態(tài)管理和全程監(jiān)督。
3.聚焦落實(shí)用好督查考評“指揮棒”。推行區(qū)、街鎮(zhèn)、社區(qū)“三級雙向聯(lián)述聯(lián)評聯(lián)考”制度,在區(qū)委書記和街鎮(zhèn)黨(工)委書記述職評議的基礎(chǔ)上,將范圍延伸至社區(qū)黨組織書記,各級黨組織書記分別向上一級和下一級黨組織和黨員述職,接受評議和履職考核,并將考評結(jié)果作為評優(yōu)評先和年度考核的重要依據(jù)。建立“周督導(dǎo)、月通報”制度,每周從x個黨(工)委抽查部分基層黨組織,對黨建工作開展情況進(jìn)行全方位“體檢”,對黨建工作履行不力地進(jìn)行約談通報,責(zé)令限期整改,形成一級抓一級、層層抓落實(shí)的工作局面。
(二)“三個創(chuàng)新”規(guī)范工作程序。
1.創(chuàng)新互聯(lián)互動的共治共享格局。注重條塊結(jié)合、雙向用力,推動各領(lǐng)域黨組織共駐共建、融合發(fā)展。深化“兼職委員”制度,將轄區(qū)內(nèi)省、市、區(qū)直機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位、“兩新”組織等駐區(qū)單位黨組織負(fù)責(zé)人選聘為街鎮(zhèn)黨(工)委兼職委員,從居民代表、社區(qū)民警及物業(yè)公司、業(yè)委會等組織的黨員中選聘社區(qū)黨組織兼職委員,目前全區(qū)已選聘兼職委員x人。在全市率先建立城市基層黨建工作聯(lián)席會議制度,成立區(qū)級聯(lián)席會議,并指導(dǎo)各街鎮(zhèn)、社區(qū)在x家“黨建促進(jìn)會”、x家“黨建聯(lián)盟”基礎(chǔ)上,成立本級城市基層黨建工作聯(lián)席會議,形成區(qū)-街鎮(zhèn)-社區(qū)三級聯(lián)席會議制度,開展契約化共治共建,吸納更多黨建主體參與城市基層治理,共同構(gòu)建區(qū)域化黨建新格局。
2.創(chuàng)新五級聯(lián)動的服務(wù)管理模式。激活城市基層黨建“神經(jīng)末梢”,推動服務(wù)管理向城市基層每個角落延伸。在全區(qū)x個網(wǎng)格黨組織的基礎(chǔ)上,形成街鎮(zhèn)黨(工)委—社區(qū)黨委—網(wǎng)格黨總支—小區(qū)黨支部—樓棟黨小組“五級網(wǎng)絡(luò)”。分類推進(jìn)小區(qū)黨支部建設(shè),建成小區(qū)黨支部x個,覆蓋率達(dá)到x%,x余名省市直機(jī)關(guān)在職黨員亮出“紅色身份”。推動小區(qū)黨支部、業(yè)委會、物業(yè)公司三方“交叉任職”組建“紅色業(yè)委會”和功能型黨小組,安排黨員輪流上崗為居民提供服務(wù)。結(jié)合“里坊制”打造“坊巷黨建”,在x社區(qū)成立x個坊巷黨支部,推動周邊商戶、群眾共同參與社區(qū)治理。
3.創(chuàng)新優(yōu)勢互補(bǔ)的供需對接清單。充分發(fā)揮轄區(qū)行政資源豐富的優(yōu)勢,與駐區(qū)單位簽訂共建協(xié)議,制定包含x余個服務(wù)項(xiàng)目的“供需清單”。各街鎮(zhèn)為駐區(qū)單位在應(yīng)急搶險、文明創(chuàng)建、市容環(huán)衛(wèi)等方面提供支持與保障,駐區(qū)單位則向社會公眾無償開放部分黨建資源和停車場、運(yùn)動場等公共服務(wù)設(shè)施,免費(fèi)提供部分衛(wèi)生、醫(yī)療、少兒托管等服務(wù)措施。同時,共建單位與社區(qū)定期開展座談,建立黨建信息共享機(jī)制,推動黨建工作水平共同提升。
(三)“四個抓手”,提升工作成效。
1.抓常態(tài)化活動開展,服務(wù)群眾零距離。廣泛開展黨員志愿服務(wù)活動,目前已注冊黨員志愿者x萬余人,黨支部志愿服務(wù)隊x余支,x萬多名省、市、區(qū)在職黨員進(jìn)社區(qū)認(rèn)領(lǐng)困難群眾“微心愿”x個。組建專項(xiàng)志愿服務(wù)隊、黨員突擊隊等平臺,引導(dǎo)廣大黨員積極投身項(xiàng)目攻堅、應(yīng)急維穩(wěn)、招商引資等工作一線。開展“入民戶、訪民情、交朋友、解難題”活動,落實(shí)好黨員干部直接聯(lián)系群眾、結(jié)對幫扶等制度。深入開展社區(qū)“大治理、優(yōu)服務(wù)”競賽活動,深化“精品社區(qū)、示范社區(qū)”創(chuàng)建,打造更多“軍門式”宜居家園。
2.抓市場化力量引入,服務(wù)群眾更專業(yè)。堅持把社會組織培育成為黨整合社會的重要力量、聯(lián)系服務(wù)群眾的`橋梁紐帶。按照“黨建引領(lǐng)社會組織,社會組織服務(wù)群眾”思路,推進(jìn)芍園家庭綜合服務(wù)中心和社會組織孵化基地建設(shè),引進(jìn)x等x家專業(yè)機(jī)構(gòu),承接社區(qū)養(yǎng)老、小學(xué)生午托等服務(wù)項(xiàng)目。在各街鎮(zhèn)以公建民營方式建設(shè)五星級社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)照料中心,引入專業(yè)化養(yǎng)老機(jī)構(gòu)進(jìn)行運(yùn)營,實(shí)現(xiàn)政府、企業(yè)、市民“三贏”。開展“律師進(jìn)社區(qū)”活動,通過政府購買服務(wù),為群眾提供法律服務(wù),累計接待法律咨詢x人,參與化解矛盾糾紛x余起。
3.抓動態(tài)化辦法執(zhí)行,服務(wù)群眾更精細(xì)。瞄準(zhǔn)群眾“需求端”,以“供給側(cè)”思維為群眾提供“訂單化”服務(wù)。完善民意征集辦理機(jī)制,開展“參與式預(yù)算”微實(shí)事項(xiàng)目協(xié)商工作,從環(huán)保、交通、公共安全、教育文體等民生微實(shí)事項(xiàng)目預(yù)算開始,即動員社區(qū)居民、社會組織共同參與協(xié)商,項(xiàng)目全程接受“兩代表一委員”和居民群眾的監(jiān)督和建議,從“政府定實(shí)事政府做”轉(zhuǎn)變?yōu)椤鞍傩斩▽?shí)事參與做”,積極營造廣泛協(xié)商、廣納群言、廣集眾智的良好氛圍。
4.抓智慧化手段推廣,服務(wù)群眾更高效。依托“x通”app、“黨員e家”等平臺,為居民群眾提供方便快捷的服務(wù)。在軍門社區(qū)開展全國首個“數(shù)字公民”試點(diǎn)建設(shè),為每位公民確定一個數(shù)字身份,方便公民獲取個性化、智慧化精準(zhǔn)服務(wù)。創(chuàng)辦“紅色小廣播”,由x名黨員志愿者組成播音團(tuán)隊,每周以普通話和x話“雙語”為黨員群眾傳播黨的“好聲音”。聯(lián)合中瑞集團(tuán),在國家xa級景區(qū)三坊七巷打造“坊劇黨課”教學(xué)點(diǎn),運(yùn)用“xd”技術(shù)將黨建與歷史文化有機(jī)結(jié)合,排演全國首個坊巷文化影音秀,增強(qiáng)新時期城市基層黨建工作的時代感和吸引力。
(四)“三個優(yōu)化”夯實(shí)工作保障。
1.優(yōu)化工作機(jī)構(gòu)。推進(jìn)街道體制改革,構(gòu)建更加簡約高效的基層管理體制,將原有十余個內(nèi)設(shè)科室并入“黨建服務(wù)中心(便民服務(wù)中心)”一個“前臺”窗口和“基層黨建辦”“營商環(huán)境辦”“公共管理辦”“公共服務(wù)辦”四個“后臺”辦公室,形成“一中心四辦”格局,通過調(diào)整優(yōu)化“雙臺服務(wù)”,切實(shí)強(qiáng)化基層黨建、基層治理、服務(wù)群眾的機(jī)構(gòu)和力量。實(shí)行社區(qū)工作準(zhǔn)入制度,規(guī)定職能部門不能隨意將工作任務(wù)攤派到社區(qū),社區(qū)承接事項(xiàng)由原先x項(xiàng)壓縮為x項(xiàng),區(qū)級部門行政權(quán)力事項(xiàng)取消x項(xiàng),梳理轉(zhuǎn)變管理方式x項(xiàng),區(qū)級非清單項(xiàng)目全部取消,切實(shí)為社區(qū)減負(fù),有效激發(fā)社區(qū)黨組織內(nèi)在活力。
2.優(yōu)化基層隊伍。完善“雙軌并行”的城市基層黨建人才培養(yǎng)鏈,即“社區(qū)工作者—社區(qū)書記—事業(yè)編制社區(qū)書記—街鎮(zhèn)(區(qū)直部門)副職”職務(wù)培養(yǎng)鏈和“社區(qū)工作者—助理社會工作師—社會工作師—高級社會工作師”職稱培養(yǎng)鏈。目前全區(qū)已有x名社區(qū)書記進(jìn)入事業(yè)(行政)編制,x名事業(yè)編制社區(qū)書記通過公推公選走上街鎮(zhèn)科級領(lǐng)導(dǎo)崗位。鼓勵社區(qū)工作者參加社會工作職稱考試,目前全區(qū)已有x名助理社會工作師、x名社會工作師。在全省率先實(shí)施“一社區(qū)一大學(xué)生”計劃,與閩江師范高等??茖W(xué)校合作開辦社會工作??瓢?,招錄x名大學(xué)生到社區(qū)服務(wù)。同時,招聘并統(tǒng)籌使用好“一懂兩會”(懂黨建、會服務(wù)、會創(chuàng)新)城市基層黨建專職工作者,確保每個街鎮(zhèn)有不少于x名專門抓黨建的干部,不斷充實(shí)城市基層黨建工作力量。
3.優(yōu)化硬件基礎(chǔ)。出臺加強(qiáng)和改進(jìn)社區(qū)工作《若干意見》,完善基層黨建工作專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)使用和正常增長機(jī)制,x個社區(qū)黨組織黨建項(xiàng)目均納入財政列支。雖然x區(qū)轄區(qū)面積占x市區(qū)面積不到x%,但各社區(qū)綜合服務(wù)場所面積均達(dá)x平方米以上,平均面積約x平方米,實(shí)現(xiàn)“一老一少一普”全覆蓋。在各個街鎮(zhèn)設(shè)立特色鮮明的“黨建綜合體”,按照“一室多用”的思路,集街鎮(zhèn)黨校、黨代表工作室、服務(wù)群眾場所、群團(tuán)活動場所、決策議事廳等各類功能于一體,方便了黨員、群眾辦事生活。
一是深化社區(qū)網(wǎng)格化管理。優(yōu)化社區(qū)網(wǎng)格設(shè)置,建強(qiáng)社區(qū)網(wǎng)格黨組織,加強(qiáng)專職網(wǎng)格員隊伍建設(shè),不斷提升精細(xì)化治理、精準(zhǔn)化服務(wù)水平。
二是加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)。聚焦特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展、疫情防控、防汛應(yīng)急、“三零”創(chuàng)建等大事要事,精準(zhǔn)培養(yǎng)骨干力量,選優(yōu)配強(qiáng)社區(qū)工作者,強(qiáng)化社區(qū)工作者薪酬保障,拓寬社區(qū)工作者成長渠道,持續(xù)推動工作力量下沉,打造城市基層治理堅實(shí)力量。
三是建設(shè)高水平智慧黨群服務(wù)系統(tǒng)。深入推進(jìn)各街道黨群服務(wù)中心建設(shè),加強(qiáng)管理和應(yīng)用,用信息化助推基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化。抓好“廉”的約束,健全基層廉情大數(shù)據(jù)監(jiān)督平臺,全面開展“回頭看”,規(guī)范落實(shí)“三會一課”等制度。
四是大力推進(jìn)社區(qū)“一有七中心”黨群服務(wù)中心建設(shè)。整合設(shè)施資源,開展群眾喜聞樂見、參與度高的文化文體活動。進(jìn)一步完善社區(qū)運(yùn)轉(zhuǎn)投入保障機(jī)制,健全以財政投入為主的基層投入保障機(jī)制,加強(qiáng)各類資金整合,提高基層干部基本報酬水平。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇二
針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實(shí)問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“xx”黨建工作思路,下面是天涯濤源本站小編給大家?guī)淼?022年全縣黨建引領(lǐng)基層治理試點(diǎn)社區(qū)工作匯報范文,希望大家喜歡。
在抓黨建促基層治理能力提升專項(xiàng)行動中,x縣積極探索移民社區(qū)規(guī)范化建設(shè),以x社區(qū)為試點(diǎn),探索實(shí)踐“五心”工作法,著力破解服務(wù)精準(zhǔn)難、群眾就業(yè)難等問題,推動移民社區(qū)治理全面提升?,F(xiàn)將做法及成效匯報如下:
x社區(qū)是x縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區(qū)之一,位于x縣城x鎮(zhèn)x村,共新建x棟x層式安置房,x年x月集中安置了來自全縣x個鄉(xiāng)(鎮(zhèn))x個自然村x戶x人。社區(qū)黨支部共有黨員x名,支部成員x名。社區(qū)同時下設(shè)x個一級網(wǎng)格,x個黨小組長。通過實(shí)施黨建引領(lǐng)、弘揚(yáng)正氣、貼心服務(wù)、加強(qiáng)綜治、拓展就業(yè)“五大舉措”,實(shí)現(xiàn)了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩(wěn)人心“五心工程”。探索出了具有地區(qū)特色的黨建引領(lǐng)易地扶貧搬遷社區(qū)治理的“x實(shí)踐”,構(gòu)建了和諧共處、安居樂業(yè)的幸福家園。
(一)強(qiáng)化組織建設(shè),提升組織活力。
如何將新的移民社區(qū)變成幸福家園,成為擺在x社區(qū)黨支部面前一大新課題。針對社區(qū)“一雜三多三亂”的現(xiàn)實(shí)問題,x社區(qū)黨支部問計于民,提出了“x”黨建工作思路,即突出建強(qiáng)社區(qū)黨組織一個“引領(lǐng)”,圍繞搬遷群眾“搬得出、穩(wěn)得住、逐步能致富”后續(xù)發(fā)展一個“主題”,聚焦“精準(zhǔn)服務(wù)居民、創(chuàng)建平安和諧社區(qū)、提升群眾滿意度”三個“目標(biāo)”,著力抓好五大重點(diǎn)工作,逐步贏得社區(qū)居民“五個人心”。
一是“兩委”換屆選出好班子,x年x社區(qū)先行先試,在全縣首家完成社區(qū)黨支部換屆工作,順利實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,新一屆“兩委”班子結(jié)構(gòu)隊伍全面提升,平均年齡x歲,大專以上學(xué)歷占比x%,實(shí)現(xiàn)高學(xué)歷年輕化,并構(gòu)建了“社區(qū)黨支部書記、支部委員、黨小組組長、居民代表、住戶”的“五位一體”社區(qū)組織架構(gòu)。
二是加強(qiáng)黨員隊伍管理,對于在社區(qū)居住但組織關(guān)系尚未轉(zhuǎn)接的黨員建立社區(qū)黨組織“五抓”、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委“四管”共管工作機(jī)制,通過抓思想建設(shè)、學(xué)習(xí)教育、組織生活、管理服務(wù)、作用發(fā)揮等方面,充分發(fā)揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實(shí)行原鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和移民社區(qū)黨組織雙重管理,日常工作考核以移民社區(qū)黨組織為主,考核評分占比應(yīng)達(dá)年終責(zé)任制考核的x%以上,搬出村所屬鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委對干部任免、獎懲等事項(xiàng)聽取移民社區(qū)黨組織的意見。
三是創(chuàng)新“黨建+”模式。創(chuàng)新“黨建+微信”。搭建黨員管理“微”平臺,通過一對一的微信管理,建立流動黨員電子臺賬,實(shí)現(xiàn)黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動態(tài)管理積分制度,按季度對黨員實(shí)行“五色”流動牌考核管理,一季一考核,一季一排隊;對全體居民實(shí)行積分獎勵機(jī)制,通過設(shè)立“居民夜?!?,居民參與學(xué)習(xí)答題、參與環(huán)境衛(wèi)生整治、評比文明戶等獲得積分,切實(shí)破解了居民存有“干與不干一個樣、干多干少一個樣”等懶散思想的難題。構(gòu)建“黨建+物業(yè)聯(lián)盟”。圍繞打造“紅星”物業(yè)目標(biāo),黨支部建立快速聯(lián)動解決機(jī)制,居民代表和群眾以網(wǎng)格對物業(yè)進(jìn)行“星級化”評定,為破解小區(qū)物業(yè)管理難探索出新路子。
(二)厚植勤廉文化,弘揚(yáng)清風(fēng)正氣。
社區(qū)黨支部積極弘揚(yáng)社會主義核心價值觀,通過通俗易懂的形式開展易地搬遷、后續(xù)幫扶政策宣傳、法制德治教育,積極開展群眾文化生活活動,制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦,文明祭祀,提升鄉(xiāng)風(fēng)文明。
一是組織社區(qū)文藝愛好者,成立了文藝宣傳隊,通過說書、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂的形式,用身邊的事教育身邊的人。
二是通過制定移風(fēng)易俗居民公約,引導(dǎo)居民摒棄陳規(guī)陋習(xí),移風(fēng)易俗,通過建立報備機(jī)制、上門講解機(jī)制和督促檢查機(jī)制,大力推進(jìn)了婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦等文明新風(fēng)。
三是開展各項(xiàng)群眾文化生活活動,設(shè)立居民活動中心和圖書室,堅持天天開放;開展憲法進(jìn)社區(qū)、義診進(jìn)社區(qū)、重陽節(jié)主題活動、國慶文藝晚會及文明戶表彰等活動,營造了其樂融融、和諧而居的大家庭氛圍,增強(qiáng)了居民鄰里間的感情。
(三)引導(dǎo)黨員示范,凝聚服務(wù)合力。
一是做好“調(diào)解員”。針對移民群眾來自不同鄉(xiāng)鎮(zhèn),戀鄉(xiāng)情結(jié)重、生活習(xí)慣不同、矛盾糾紛突出等情況,社區(qū)黨支部全面實(shí)行“敞開式一站式服務(wù)”,推行“窗口式”辦公,全力推動群眾合理訴求“最多訪一次”,落實(shí)黨員主動上門服務(wù)摸排風(fēng)險機(jī)制,協(xié)調(diào)處理家庭鄰里矛盾糾紛,潛在的風(fēng)險及時得到化解。
二是做好“服務(wù)員”。做好結(jié)合在職黨員進(jìn)社區(qū)報到常態(tài)化開展志愿服務(wù),持續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動。抓社區(qū)黨支部帶頭上門排查問題,組織黨員定期或不定期摸排x余人次,積極組織社區(qū)志愿者服務(wù)團(tuán)隊上門為困難老人理發(fā)、做飯、打掃衛(wèi)生,積極與物業(yè)公司、工隊協(xié)調(diào),妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問題x余個。
三是做好“聯(lián)絡(luò)員”。組織社區(qū)干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯(lián)絡(luò)員”,架牢上下溝通“連心橋”,為了解民情、反映民意做服務(wù)。全面鋪開了居民天然氣管道進(jìn)戶工程,切實(shí)解決居民用電吃飯費(fèi)用高的問題;針對社區(qū)內(nèi)手機(jī)信號差,嚴(yán)重影響社區(qū)居民的正常通訊和日常生活問題,與通信公司溝通,安裝通訊信號發(fā)射塔,解決了居民通訊問題;增加無線網(wǎng)安裝端口,解決了居民上網(wǎng)難的問題。
(四)構(gòu)建治理網(wǎng)格,提升治理效能。
針對社區(qū)樓棟及人員分布狀況,全面實(shí)行網(wǎng)格化管理,對各種矛盾糾紛進(jìn)行常態(tài)化拉網(wǎng)式排查和處理。兩年來社區(qū)共接待居民來電來訪x起,累計化解各類矛盾糾紛x件,解決群眾訴求x條,協(xié)商議定社區(qū)重大事項(xiàng)x件,化解重大疑難問題x件,社區(qū)居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。
一是組建網(wǎng)格化管理隊伍,構(gòu)建“支部書記(網(wǎng)格長)—支部委員(專職網(wǎng)格員)—黨小組組長、居委委員(兼職網(wǎng)格員)—居民代表(網(wǎng)格輔助員)—居民”的團(tuán)隊架構(gòu),x戶x人全部納入x個大網(wǎng)格,x個小網(wǎng)格、x個微網(wǎng)格,形成了“一張大網(wǎng)、網(wǎng)中劃格、按格設(shè)崗、人在崗中行、事在崗中辦”網(wǎng)格全覆蓋模式。
二是暢通聯(lián)系群眾渠道,建立“人大代表聯(lián)絡(luò)站”,通過人大代表接訪、入戶走訪、問卷調(diào)查、電話聯(lián)系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式,線上線下加強(qiáng)對居民的教育培訓(xùn),多渠道收集居民的“微夢想”、“微心愿”、“微訴求”。
三是多舉措打造平安社區(qū),加大巡邏防范的力度和密度,組織專職巡邏隊伍、社區(qū)網(wǎng)格員、治安志愿者、樓棟長等人員開展平安守護(hù)行動,新建社區(qū)警務(wù)室x個,“雪亮工程”視頻監(jiān)控全覆蓋,構(gòu)筑全覆蓋、無縫隙排查整治防控網(wǎng)絡(luò)。
(五)突出黨旗引領(lǐng),實(shí)現(xiàn)“三個一批”
社區(qū)黨支部結(jié)合群眾生產(chǎn)、生活需求,扎實(shí)推進(jìn)易地扶貧搬遷后續(xù)扶持工作。以“四個一批”為抓手,搭建就業(yè)平臺,多渠道解決移民就業(yè)問題,健全完善了就業(yè)服務(wù)體系,建立就業(yè)服務(wù)動態(tài)跟蹤機(jī)制,初步實(shí)現(xiàn)了搬遷戶就業(yè)全覆蓋,推動移民搬遷群眾就近就業(yè)增收、為群眾穩(wěn)得住提供了可靠保障。
一是發(fā)展后續(xù)產(chǎn)業(yè),家門口就業(yè)一批。圍繞搬遷群眾穩(wěn)得住、能增收的'目標(biāo),建設(shè)了x畝香菇、x畝的蔬菜大棚園區(qū),引進(jìn)x食品有限公司、x生物科技有限公司粽子包裝車間、x縣工藝品有限公司柳條編織車間、x服裝加工車間、核桃去皮加工車間,可滿足x余人就近就業(yè)。
二是搞好技能培訓(xùn),勞務(wù)輸出一批。主動聯(lián)系鎮(zhèn)域企業(yè)、合作社,召開就業(yè)對接和職業(yè)技能創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)會,培訓(xùn)貧困勞動力x余人次,向周邊企業(yè)和合作社輸出勞動力x余人;聯(lián)合縣人社局舉辦了“人社政策進(jìn)社區(qū)”活動和“惠民生、促就業(yè)、進(jìn)社區(qū)”就業(yè)招聘活動,x余家用工單位和x余人達(dá)成用工意向;分類建立社區(qū)勞動力就業(yè)臺賬,全面掌握每個家庭就業(yè)需求和就業(yè)情況,有序輸出勞動力x余人。
三是設(shè)置公益崗位,解決一批。用足用活光伏收益資金,合理設(shè)置公益性崗位保潔員、衛(wèi)生監(jiān)督員、矛盾排解員等x個,成立了由x人組成的衛(wèi)生保潔員隊伍、由x人組成的衛(wèi)生監(jiān)督員隊伍,制定了保潔員、監(jiān)督員管理制度,實(shí)行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監(jiān)督員每日簽到的常態(tài)化管理機(jī)制。四是土地流轉(zhuǎn),增收一批。合理利用搬遷村土地資源,在xxx等搬遷村,引進(jìn)項(xiàng)目、流轉(zhuǎn)農(nóng)戶土地x畝,流轉(zhuǎn)村搬遷戶人均增收土地流轉(zhuǎn)費(fèi)達(dá)x余元。
一是牢牢把握全市“先行區(qū)”定位,充分總結(jié)推廣試點(diǎn)社區(qū)建設(shè)工作經(jīng)驗(yàn),充分發(fā)揮社區(qū)干部貼近群眾的優(yōu)勢,以“一社區(qū)一品牌一特色”建立起黨建品牌。
二是以人民為中心,在矛盾化解和維護(hù)穩(wěn)定上下功夫,繼續(xù)學(xué)習(xí)借鑒新時代“楓橋經(jīng)驗(yàn)”,深化法治思維,搭建基層多元解紛快車道,充分發(fā)揮社區(qū)調(diào)解工作站的優(yōu)勢,運(yùn)用“心治”促進(jìn)基層群眾“心安”,探索走出基層法治新路徑。
三是持續(xù)踐行社會主義核心價值觀,在典型選樹和氛圍營造上下功夫,把文明創(chuàng)城同社區(qū)服務(wù)相結(jié)合,依托主題黨日、傳統(tǒng)節(jié)日策劃、舉辦系列活動,拓展春節(jié)寫送春聯(lián)、端午包粽子、重陽節(jié)獻(xiàn)禮等睦鄰活動,滿足社區(qū)居民的精神文化需求,營造健康向上的積極氛圍,增強(qiáng)社區(qū)治理軟實(shí)力,走出德治新路徑。
四是持續(xù)將繼續(xù)深化“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動,把居民需求作為第一任務(wù),通過共建單位、志愿者等多方力量,開展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發(fā)展獻(xiàn)良策”等活動,做好疫情防控、環(huán)境整治、“一老一小”服務(wù)工作,努力把x建設(shè)成為和諧有序、綠色文明、創(chuàng)新包容、共建共享的幸福家園。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇三
優(yōu)秀作文推薦!為了更好地完成我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作目標(biāo)任務(wù),認(rèn)真貫徹高新區(qū)(新市區(qū))司法行政工作會議精神,以服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大局、爭創(chuàng)人民滿意為目標(biāo),按照年初制定的考核標(biāo)準(zhǔn),堅持思路創(chuàng)新、方法創(chuàng)新,充分發(fā)揮法制宣傳、人民調(diào)解、安置幫教和法律服務(wù)等各項(xiàng)職能作用,抓班子、帶隊伍、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象、促工作、保穩(wěn)定,與時俱進(jìn),圓滿完成了司法行政工作目標(biāo)任務(wù),全面提高社區(qū)轄區(qū)法制化管理水平,以全新的面貌迎接黨的十八大,現(xiàn)將我社區(qū)普法依法治理工作總結(jié)如下:
我社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對普法及依法治理工作十分重視,社區(qū)黨支部一班人認(rèn)為,沒有規(guī)矩不成方圓。對一個國家也好,一個單位也好,依法治理工作的好壞,直接關(guān)系到我們工作的成敗。在社區(qū)全體工作人員的不懈努力下,多年來,我社區(qū)未發(fā)生任何違法、違紀(jì)及刑事犯罪案件。職工群眾中已形成“知法、懂法、守法、用法”、“依法辦事,依法管理”的良好風(fēng)尚,普法及依法治理工作已深入人心。為了確保此項(xiàng)工作的開展,年初經(jīng)黨支部研究決定,調(diào)整充實(shí)了普法組織機(jī)構(gòu),成員如下:
普法領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)具體落實(shí)我社區(qū)20xx年度普法依法治理工作的年度計劃,實(shí)施方案的制定落實(shí)、檢查、考核、評比、總結(jié)、匯報等工作。
繼續(xù)完善黨委領(lǐng)導(dǎo),其他部門監(jiān)督,全社會參與的管理體制和運(yùn)作機(jī)制,堅持把普法依法治理工作作為“一把手”工程,納入我社區(qū)工作的重要議事日程,我社區(qū)普法依法治理工作辦事機(jī)構(gòu)認(rèn)真履行職責(zé),切實(shí)的抓好社區(qū)“五五”普法規(guī)劃的實(shí)施,做到普法依法治理工作有計劃、有檢查、有監(jiān)督。
今年以來,我社區(qū)利用社區(qū)學(xué)校時間,充分進(jìn)行普法教育宣傳工作。加強(qiáng)對重點(diǎn)法律、法規(guī)的宣傳,加大對“嚴(yán)打”整治斗爭和社會治安綜合治理方面的法律、法規(guī)的宣傳力度,廣泛開展憲法、刑法、刑事訴訟法、治安管理處罰條例等法律、法規(guī)的宣傳教育。使干部職工受教育面達(dá)100%,合格率100%。上半年我社區(qū)著重學(xué)習(xí)了《反分裂國家法》,通過學(xué)習(xí),使全體工作人員深刻領(lǐng)會憲法規(guī)定的國家的根本制度和根本任務(wù)、公民的基本權(quán)利和義務(wù)以及國家憲法的基本準(zhǔn)則,充分認(rèn)識憲法在國家政治和社會生活中的崇高地位和重要作用,增強(qiáng)憲法觀念,牢固樹立忠于憲法、遵守憲法、維護(hù)憲法的意識,以憲法為根本的活動準(zhǔn)則,切實(shí)保證憲法的有效實(shí)施。另外,我們充分利用板報、宣傳欄、橫幅、電教片等多種手段宣傳普法及依法治理的意義及目的。同時,我們采取試卷、座談會、寫學(xué)習(xí)心得體會等各種方式將社區(qū)工作人員的思想學(xué)習(xí)情況及時反饋回來。
1、除正常學(xué)習(xí)安排外,領(lǐng)導(dǎo)干部及機(jī)關(guān)工作人員還應(yīng)有針對性的結(jié)合各自工作及專業(yè)特點(diǎn)學(xué)習(xí)掌握相關(guān)法律,為開展工作提供法律保障,這也是個人開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。如所有干部應(yīng)熟悉掌握《行政法》、《行政復(fù)議法》、行政賠償法》、財務(wù)人員應(yīng)熟悉《會計法》等。物業(yè)人員應(yīng)掌握熟悉上級有關(guān)物業(yè)管理方面的法律法規(guī)。銷售人員應(yīng)熟悉掌握《合同法》等。
2、學(xué)以致用,加強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性,這是對所普法工作的要求,也是對全所每個同志的要求。這主要體現(xiàn)在普法工作的`安排和個人學(xué)習(xí)方面,更重要的是要求全體同志通過學(xué)習(xí)教育等活動,自覺用法律法規(guī)規(guī)范自己的思想言行,并且主動自覺地利用法律武器解決自己在工作和生活中遇到的各種問題,以法維護(hù)個人和所里的權(quán)益和利益,切實(shí)提高全所工人的法律素質(zhì)和法制觀念,樹立我所正規(guī)、文明、健康向上的形象。
1、加強(qiáng)對社區(qū)工作人員培訓(xùn)力度,提高人民調(diào)解工作的能力;
3、加強(qiáng)對法律服務(wù)所和法律服務(wù)工作者的監(jiān)督管理,預(yù)防違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。
通過全社區(qū)工作人員的努力,社區(qū)干部的法律意識和法律素質(zhì)已明顯提高,知法、懂法、守法、用法已蔚然成風(fēng)。但是,普法及依法治理工作是一項(xiàng)長期復(fù)雜的工作。在今后的工作中,我們將繼續(xù)把此項(xiàng)工作做的更扎實(shí)、更有效,為我區(qū)普法及依法治理工作的進(jìn)一步開展做出自己的貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇四
有一些農(nóng)村基層黨組織軟弱渙散現(xiàn)象嚴(yán)重;農(nóng)村精英人才大量流失,鄉(xiāng)村治理能人難尋、治理能力嚴(yán)重不足,基層治理后繼乏人;干部與群眾的利益分化程度加大,特別是基層“微腐敗”等問題加劇了群眾對黨和政府的不信任。
(二)利益訴求多元化。
隨著社會主要矛盾的變化,群眾對美好生活的向往更加迫切,期盼更加透明、更加完善的治理體系;現(xiàn)代信息的傳播和放大效應(yīng),代表不同利益取向的社會思潮進(jìn)入活躍期,甚至對立思潮也有了表達(dá)的平臺和機(jī)會。
(三)治理難度不斷加大。
隨著中國社會與經(jīng)濟(jì)的發(fā)展,各種力量刺激、驅(qū)使著農(nóng)民主動或被動進(jìn)城,村莊空心化、農(nóng)戶空巢化、農(nóng)民老齡化趨勢加劇,街村兩級的留守部隊大多是老人與婦女兒童。同時,農(nóng)村重建設(shè)輕管理問題較突出,部分農(nóng)民國家、集體觀念及社會公德意識淡化,“等、靠、要”思想嚴(yán)重,封建迷信、賭博等社會丑惡現(xiàn)象時有發(fā)生。
基層群眾組織名不副實(shí),部分變成了對上負(fù)責(zé)的官僚化組織,行政化趨勢明顯,越來越脫離群眾。同時,群眾直接參與管理基層事務(wù)的空間不大、渠道不暢,部分群眾的正常呼聲得不到傾聽、正當(dāng)利益得不到維護(hù),因此而產(chǎn)生的信訪舉報、集訪上訪等也給社會和諧穩(wěn)定帶來嚴(yán)重隱患。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇五
20xx年根據(jù)街道安綜合治理工作安排的通知,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,我社區(qū)綜治領(lǐng)導(dǎo)班子在黨總支的帶領(lǐng)下研究制定了xx年綜合治理工作計劃,完善了各項(xiàng)組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度,責(zé)任分工明確,做到了工作有計劃、有落實(shí)、完成了上級安排的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標(biāo),將xx年工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí),增強(qiáng)在維護(hù)社會治安中的作用,切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設(shè)綜合治理工作。
2、進(jìn)一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識。今年社區(qū)6月份,根據(jù)上級要求社區(qū)綜治辦結(jié)合安監(jiān)辦開展安全知識進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地、進(jìn)校園等宣傳活動,宣傳普及安全知識、提升全民安全意識。同時每個月對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行多次火災(zāi)隱患、特種設(shè)備、建筑工地等專項(xiàng)檢查,對企業(yè)進(jìn)行安全宣傳工作,有效預(yù)防和減少各類安全事故,尤其是遏制重特大事故,確保本社區(qū)的安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
3、完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。社區(qū)綜治辦每季度舉行一次關(guān)于平安社區(qū)會議,總結(jié)上季度工作情況以及討論下季度平安建設(shè)。我社區(qū)在小區(qū)管理中根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行機(jī)動車與非機(jī)動車分流行駛,并且采用外來車輛入門登記的辦法進(jìn)行有效管理,堅持人防、技防、物防結(jié)合,去年開始社區(qū)內(nèi)各個角落都配有閉路監(jiān)控系統(tǒng),電子眼,安裝防火、防盜報警、防盜門率達(dá)100%。社區(qū)今年還制定保安隊伍登記表、治保委員名冊、群防群治巡邏工作情況統(tǒng)計表,在重大節(jié)日期間到來之前,社區(qū)堅持在每棟樓道單元門口張貼安全警示通知,警示居民自我防范,并經(jīng)常性的開展治安安全檢查、宣傳教育活動,確保多管齊下有力地保障了社區(qū)治安安全。
1、加強(qiáng)流動人口規(guī)范化管理,嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)今年利用人口普查的上門機(jī)會,對轄區(qū)常住人口,外來暫住人員,重點(diǎn)人員進(jìn)行調(diào)查、登記。今年開始小區(qū)入住的居民越來越多,出租戶也逐漸曾多,社區(qū)外來人管理人員針對此情況,對社區(qū)內(nèi)的出租戶簽訂協(xié)議目標(biāo)責(zé)任書,按照“誰出租誰負(fù)責(zé)”的原則,建立了流動人口花名冊、對小區(qū)內(nèi)以及轄區(qū)內(nèi)工地的外來流動人口進(jìn)行排查,做到了底數(shù)清、情況明。
2、督促轄區(qū)周邊工地堅持“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)把流動人口“流入”關(guān),做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。通過強(qiáng)化宣傳教育、細(xì)化管理措施,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,使平安工地創(chuàng)建活動得到了廣泛開展。
1、結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作,以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動為切入點(diǎn),在社區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強(qiáng)了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。
2、我們一直沒有放松對xx組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生習(xí)練者,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供xx組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內(nèi)做了大量的宣教工作,所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生xx人員。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內(nèi)部矛盾的預(yù)防調(diào)解工作:
1、社區(qū)居委會以板報、宣傳欄等形式,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的法制輿論氛圍,并發(fā)放法律知識讀本。通過開展法律進(jìn)社區(qū)活動,增強(qiáng)了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學(xué)法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。
2、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾,按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止各類矛盾激化”的`原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。今年,由于新小區(qū)的房子出現(xiàn)部分問題,老百姓和城建公司出現(xiàn)了矛盾,社區(qū)調(diào)委會和聯(lián)防隊人員積極進(jìn)行主動調(diào)解,化解矛盾。每月進(jìn)行三項(xiàng)排查工作,并及時記錄,年底進(jìn)行總結(jié)。蘇州發(fā)生通安事件后,上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)親自深入群眾,了解民情,召開民主座談會,聽取了小區(qū)居民對小區(qū)目前反映的情況以及提出的建議,并根據(jù)實(shí)際情況及時向上匯報,結(jié)合有關(guān)部門進(jìn)行整改落實(shí),防止引發(fā)群體矛盾。
通過一年的綜合治理工作運(yùn)行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際,扎扎實(shí)實(shí)的開展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇六
優(yōu)秀作文推薦!20xx年根據(jù)街道安綜合治理工作安排的通知,為做好社區(qū)治安綜合治理工作,結(jié)合轄區(qū)實(shí)際情況,我社區(qū)綜治領(lǐng)導(dǎo)班子在黨總支的帶領(lǐng)下研究制定了xx年綜合治理工作計劃,完善了各項(xiàng)組織機(jī)構(gòu)和各項(xiàng)規(guī)章制度,責(zé)任分工明確,做到了工作有計劃、有落實(shí)、完成了上級安排的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)對照今年綜合治理工作目標(biāo),將xx年工作總結(jié)如下:
1、認(rèn)真落實(shí)“穩(wěn)定壓倒一切”的方針,加強(qiáng)社區(qū)治安防范措施的落實(shí),增強(qiáng)在維護(hù)社會治安中的作用,切實(shí)落實(shí)“屬地管理”的原則,積極推動社區(qū)建設(shè)綜合治理工作。
2、進(jìn)一步加大創(chuàng)建平安社會活動的宣傳力度,提高全民參與意識。今年社區(qū)6月份,根據(jù)上級要求社區(qū)綜治辦結(jié)合安監(jiān)辦開展安全知識進(jìn)社區(qū)、進(jìn)家庭、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)工地、進(jìn)校園等宣傳活動,宣傳普及安全知識、提升全民安全意識。同時每個月對轄區(qū)內(nèi)的企業(yè)進(jìn)行多次火災(zāi)隱患、特種設(shè)備、建筑工地等專項(xiàng)檢查,對企業(yè)進(jìn)行安全宣傳工作,有效預(yù)防和減少各類安全事故,尤其是遏制重特大事故,確保本社區(qū)的安全生產(chǎn)形勢的穩(wěn)定。
3、完善組織網(wǎng)絡(luò)和規(guī)章制度,積極開展群防群治工作。社區(qū)綜治辦每季度舉行一次關(guān)于平安社區(qū)會議,總結(jié)上季度工作情況以及討論下季度平安建設(shè)。我社區(qū)在小區(qū)管理中根據(jù)實(shí)際情況實(shí)行機(jī)動車與非機(jī)動車分流行駛,并且采用外來車輛入門登記的辦法進(jìn)行有效管理,堅持人防、技防、物防結(jié)合,去年開始社區(qū)內(nèi)各個角落都配有閉路監(jiān)控系統(tǒng),電子眼,安裝防火、防盜報警、防盜門率達(dá)100%。社區(qū)今年還制定保安隊伍登記表、治保委員名冊、群防群治巡邏工作情況統(tǒng)計表,在重大節(jié)日期間到來之前,社區(qū)堅持在每棟樓道單元門口張貼安全警示通知,警示居民自我防范,并經(jīng)常性的開展治安安全檢查、宣傳教育活動,確保多管齊下有力地保障了社區(qū)治安安全。
1、加強(qiáng)流動人口規(guī)范化管理,嚴(yán)抓人口管理工作。社區(qū)今年利用人口普查的上門機(jī)會,對轄區(qū)常住人口,外來暫住人員,重點(diǎn)人員進(jìn)行調(diào)查、登記。今年開始小區(qū)入住的居民越來越多,出租戶也逐漸曾多,社區(qū)外來人管理人員針對此情況,對社區(qū)內(nèi)的出租戶簽訂協(xié)議目標(biāo)責(zé)任書,按照“誰出租誰負(fù)責(zé)”的原則,建立了流動人口花名冊、對小區(qū)內(nèi)以及轄區(qū)內(nèi)工地的外來流動人口進(jìn)行排查,做到了底數(shù)清、情況明。
2、督促轄區(qū)周邊工地堅持“誰用工、誰管理、誰負(fù)責(zé)”的原則,嚴(yán)把流動人口“流入”關(guān),做到來路明、底子清、管得住,確保外來人員不失控。通過強(qiáng)化宣傳教育、細(xì)化管理措施,堅持“安全第一,預(yù)防為主”的工作方針,使平安工地創(chuàng)建活動得到了廣泛開展。
1、結(jié)合禁毒工作安排積極開展無毒社區(qū)的創(chuàng)建工作,以“不讓毒品進(jìn)我家”等活動為切入點(diǎn),在社區(qū)內(nèi)以禁毒宣傳單,入戶宣傳等活動形式,加強(qiáng)了小區(qū)居民的禁毒意識。目前我社區(qū)無新滋生吸毒人員,無制、販毒行為。
2、我們一直沒有放松對xx組織的警惕。一方面我們經(jīng)常下到群眾當(dāng)中去,通過與群眾的交流,從中了解是否有新滋生習(xí)練者,做到“發(fā)現(xiàn)一個,幫教一個”;另一方面,積極發(fā)動群眾主動向我們揭發(fā)、提供xx組織的非法活動,做到“發(fā)現(xiàn)一起,處理一起”。由于一直以來我們在轄區(qū)內(nèi)做了大量的宣教工作,所以至今沒有發(fā)現(xiàn)有新滋生xx人員。
四、圍繞普法依法治理工作、抓好兩勞幫教、開展人民內(nèi)部矛盾的預(yù)防調(diào)解工作:
1、社區(qū)居委會以板報、宣傳欄等形式,組織轄區(qū)居民全面開展“法律進(jìn)社區(qū)”宣傳活動,積極開展各項(xiàng)普法宣傳工作,營造轄區(qū)濃厚的'法制輿論氛圍,并發(fā)放法律知識讀本。通過開展法律進(jìn)社區(qū)活動,增強(qiáng)了社區(qū)居民的法律知識,使居民懂得了學(xué)法、知法、守法、用法的重要性,提高了居民依法辦事的法律意識。
2、積極排查和化解人民內(nèi)部矛盾,按照“預(yù)防為主,教育疏導(dǎo),依法處理,防止各類矛盾激化”的原則,把各類矛盾化解在萌芽狀態(tài),維護(hù)社會穩(wěn)定。今年,由于新小區(qū)的房子出現(xiàn)部分問題,老百姓和城建公司出現(xiàn)了矛盾,社區(qū)調(diào)委會和聯(lián)防隊人員積極進(jìn)行主動調(diào)解,化解矛盾。每月進(jìn)行三項(xiàng)排查工作,并及時記錄,年底進(jìn)行總結(jié)。蘇州發(fā)生通安事件后,上級領(lǐng)導(dǎo)十分重視,社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)親自深入群眾,了解民情,召開民主座談會,聽取了小區(qū)居民對小區(qū)目前反映的情況以及提出的建議,并根據(jù)實(shí)際情況及時向上匯報,結(jié)合有關(guān)部門進(jìn)行整改落實(shí),防止引發(fā)群體矛盾。
通過一年的綜合治理工作運(yùn)行,工作中取得了一些成績,但還有許多不足,在以后的工作中我們將在街道綜治辦的領(lǐng)導(dǎo)下,結(jié)合我們社區(qū)的實(shí)際,扎扎實(shí)實(shí)的開展好各項(xiàng)穩(wěn)定工作,改正存在不足之處,努力為居民營造一個安定、繁榮、祥和的生活環(huán)境。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇七
治國安邦,重在基層;管黨治黨,重在基礎(chǔ)。加強(qiáng)黨建引領(lǐng)下的基層社會治理創(chuàng)新,是推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化的重要內(nèi)容。黨的十九屆四中全會對“構(gòu)建基層社會治理新格局”等提出了明確要求,為新時代推進(jìn)基層社會治理現(xiàn)代化提供了遵循、指明了方向。近年來,全國各地深入貫徹落實(shí)中央的決策部署,在基層治理創(chuàng)新方面形成了不少務(wù)實(shí)管用的經(jīng)驗(yàn)。其中,天津市北辰區(qū)“一核引領(lǐng)、一網(wǎng)覆蓋、六治融合”的創(chuàng)新實(shí)踐,帶動北辰基層社會治理取得了諸多成效,其經(jīng)驗(yàn)值得認(rèn)真梳理總結(jié)。
加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理,重點(diǎn)在基層、難點(diǎn)也在基層。北辰區(qū)是天津環(huán)城四區(qū)之一,是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合地區(qū),基層治理問題十分復(fù)雜。近年來,北辰區(qū)大膽推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新,初步探索了一套務(wù)實(shí)管用的基層治理思路和辦法,破解了多年未解決的治理“頑疾”。
第一,突出黨建引領(lǐng)作用,把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿基層治理全過程和各方面。天津市北辰區(qū)既強(qiáng)調(diào)區(qū)委統(tǒng)籌協(xié)調(diào),抓好頂層設(shè)計和制度創(chuàng)新,又堅持把鎮(zhèn)街作為主戰(zhàn)區(qū),強(qiáng)化黨(工)委基層治理“龍頭”作用;既要求夯實(shí)村居黨建基礎(chǔ),又推進(jìn)黨建服務(wù)中心標(biāo)準(zhǔn)化,著力強(qiáng)化陣地建設(shè),成效顯著。
第二,以綜治和警務(wù)網(wǎng)格融合為突破口,探索形成覆蓋全域、便捷高效的治理網(wǎng)絡(luò)。在這一過程中,天津市北辰區(qū)打造“13n”模式,解決“發(fā)現(xiàn)問題難”的困境;通過“平安北辰”app研發(fā),暢通工作流程,解決好“發(fā)現(xiàn)情況如何處理”的問題。此外,還延伸打造“全科網(wǎng)格”,真正實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)覆蓋。
第三,不斷在體制機(jī)制上下功夫,以善治為目標(biāo),打造共建共治共享的基層治理新格局。全面提高區(qū)域社會治理能力,還需要動員組織廣大群眾。天津市北辰區(qū)從自身實(shí)際出發(fā),不斷進(jìn)行創(chuàng)新探索,既充分相信和依靠群眾,放手讓廣大居民參與到基層治理中來,又始終堅持依法辦事,引導(dǎo)干部群眾運(yùn)用法治思維和法治方式解決問題。同時還借助互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)等科技手段,在提高基層治理效能上下功夫。
總的來看,正是黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新實(shí)踐,在短短兩年多時間里,使天津市北辰區(qū)的社會治理局面發(fā)生了重大改變,并推動實(shí)現(xiàn)了從等問題到找問題、從各自為政到聯(lián)合作戰(zhàn)、從壓事壓責(zé)到賦權(quán)賦能、從集中整治到常態(tài)長效的轉(zhuǎn)變。北辰區(qū)黨建引領(lǐng)基層治理創(chuàng)新,是新時代鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)的具體實(shí)踐,為基層治理現(xiàn)代化積累了一些經(jīng)驗(yàn),也給我們提供了一些有益啟示。
一是必須牢牢抓住黨建引領(lǐng)這個根本,不斷強(qiáng)化黨組織的領(lǐng)導(dǎo)力、組織力、號召力。黨建引領(lǐng)直接影響基層社會治理的發(fā)展方向和工作成效,是推進(jìn)基層治理現(xiàn)代化的關(guān)鍵所在。一方面,要牢牢抓住市縣這個基層治理的主戰(zhàn)場,將黨組織的政治優(yōu)勢同政府的資源整合優(yōu)勢、企業(yè)的市場競爭優(yōu)勢、社會組織的群眾動員優(yōu)勢結(jié)合起來,不斷增強(qiáng)基層治理的整體性、協(xié)同性。另一方面,要在加強(qiáng)基層黨建上下功夫,把基層黨組織建設(shè)成為堅強(qiáng)的戰(zhàn)斗堡壘,強(qiáng)化政治領(lǐng)導(dǎo)、思想領(lǐng)導(dǎo)、組織領(lǐng)導(dǎo),為深入推進(jìn)基層社會治理發(fā)揮更大作用。
二是必須堅持以人民為中心,把為城鄉(xiāng)群眾搞好服務(wù)、多辦實(shí)事、破解難題作為工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。新時代,人民群眾對有效社會治理和良好社會秩序提出了更高的要求。加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理,就是要把良好社會秩序作為人民群眾的幸福之基、和諧之本,暢通和規(guī)范群眾利益協(xié)調(diào)機(jī)制,從源頭上預(yù)防和減少社會矛盾的產(chǎn)生,著力消除影響社會和諧的不穩(wěn)定因素,確保人民安居樂業(yè)、社會安定有序。
三是必須在作風(fēng)建設(shè)上狠下功夫,用心擔(dān)當(dāng)作為,敢抓敢管敢“碰硬”?;鶎又卫砩婕胺秶鷱V,工作任務(wù)繁重,需要各級黨委政府發(fā)揚(yáng)新時代斗爭精神,主動擔(dān)當(dāng)作為,敢于動真碰硬,著力解決涉及城市管理、環(huán)境整治、食品安全等方面的突出問題,以更高的標(biāo)準(zhǔn)推動基層治理工作再上新水平。
四是必須注重廣泛凝聚社會各方面力量,形成多管齊下、全民參與的強(qiáng)大合力。從天津市北辰區(qū)的實(shí)踐來看,廣大群眾中蘊(yùn)含著參與社會治理的巨大熱情和力量。加強(qiáng)社會治理必須走好新時代群眾路線,堅持相信群眾、依靠群眾、發(fā)動群眾,不斷完善政策措施,豐富志愿者參與社會治理的方式和渠道,為基層治理注入多元力量,實(shí)現(xiàn)政府治理和社會調(diào)節(jié)、居民自治的良性互動。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇八
今年以來,xx市堅持黨建引領(lǐng),注重問題導(dǎo)向,堅持黨建領(lǐng)航,著力**組織碎片化、人際陌生化等難題,著力探索新時代城市黨建治理新模式,把黨的工作觸角延伸到“最后一米”,引領(lǐng)打造共建共治共享的基層社會治理格局?,F(xiàn)將工作進(jìn)展情況匯報如下:
設(shè)立黨員中心戶,在黨員家門口懸掛標(biāo)識牌,推動亮身份、作表率,帶頭參與義務(wù)站崗巡邏、小區(qū)環(huán)境保潔等黨員志愿者服務(wù)隊,用紅色力量帶動群眾共建美好家園。四是引導(dǎo)xx名黨員干部擔(dān)任小區(qū)黨支部書記,引導(dǎo)xxxxx名黨員到小區(qū)“雙報到”服務(wù)群眾。將小區(qū)劃分為“緊密型”物業(yè)小區(qū)、“松散型”無物業(yè)小區(qū)和“開放型”街巷村社三種類型,由小區(qū)黨支部聯(lián)合物業(yè)、業(yè)委會等力量,發(fā)動xxx個小區(qū)物業(yè)、組建xxx支“暖心幫幫團(tuán)”等志愿服務(wù)隊,組織xxx名街巷長、樓棟長,為居民提供“五好鄰里”服務(wù),辦好群眾“家門口”的事。
在冊正式黨員不足3名的,建立“兼合式”黨支部;
對無物業(yè)小區(qū)、樓宇等,依托網(wǎng)格化管理,聯(lián)合成立黨組織。目前全市共建立小區(qū)黨支部xxx個,把組織建到群眾的“家門口”。推動小區(qū)黨支部與業(yè)委會“雙向進(jìn)入、交叉任職”,按照法定程序,將小區(qū)黨支部書記推薦選舉為業(yè)委會主任,黨支部班子其他成員推薦選舉為業(yè)委會、業(yè)主監(jiān)事會委員,鼓勵小區(qū)黨支部黨員參選進(jìn)入業(yè)委會。強(qiáng)化小區(qū)黨組織在業(yè)主大會議事規(guī)則、業(yè)委會章程、居民公約等管理規(guī)范制定中的把方向作用,推動把“堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)”寫入小區(qū)居民公約。探索推行“兩議兩評兩公開”工作機(jī)制,即小區(qū)居民“自治議”和黨建聯(lián)席會“共治議”相結(jié)合,小區(qū)黨支部對小區(qū)內(nèi)部治理主體和社區(qū)共建單位進(jìn)行評議,決策決議和實(shí)施結(jié)果公開,建立全流程、全方位的議事決策規(guī)范。二是推進(jìn)街道社區(qū)黨建、單位黨建、行業(yè)黨建互聯(lián)互動,在街道大黨工委、社區(qū)大黨委建設(shè)中強(qiáng)化“近鄰”理念,充分調(diào)動成員單位、共建單位、社會化力量等資源,雙向認(rèn)領(lǐng)項(xiàng)目xxx項(xiàng),x個派出所領(lǐng)導(dǎo)干部、xx個社區(qū)管片民警全部進(jìn)入街道領(lǐng)導(dǎo)班子和社區(qū)“兩委”。探索組織共建,引導(dǎo)機(jī)關(guān)、社區(qū)、國企黨組織主動對接園區(qū)、樓宇、商圈等,成立互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)聯(lián)合黨委、樓宇黨建聯(lián)盟、文化生態(tài)圈黨支部,通過上門為企業(yè)提供服務(wù)、建立黨群服務(wù)陣地等方式,營造社區(qū)與園區(qū)交融共享、互促共贏的良好氛圍。針對社區(qū)、部門各自為戰(zhàn)問題,探索社區(qū)綜合聯(lián)動隊、綜合監(jiān)管指揮平臺等聯(lián)建共建做法,借助黨建e家、黨員志愿服務(wù)等信息化平臺,通過街道大黨工委項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)等方式,充分調(diào)動各方資源,引導(dǎo)黨員深入一線。三是按照“網(wǎng)格—樓棟—單元”三級架構(gòu),每個網(wǎng)格選配1名社區(qū)“兩委”成員擔(dān)任網(wǎng)格長,每個樓棟、單元確定1名老黨員、老模范或復(fù)轉(zhuǎn)軍人、在職黨員擔(dān)任樓棟長、單元長,常態(tài)化開展“進(jìn)千家門、知千家情、解千家難、聚千家心”活動,建立萬家數(shù)據(jù)庫、便民檔案庫、居民健康庫等“一本清”基礎(chǔ)臺賬,提供精準(zhǔn)化、精細(xì)化服務(wù)。
發(fā)動社區(qū)居民參與居民公約制定全過程,開辦道德講堂、新時代文明實(shí)踐站點(diǎn),講好“社區(qū)幸福事”,傳遞“社區(qū)好聲音”,小區(qū)內(nèi)堆放雜物、私搭亂建、拒繳物業(yè)費(fèi)、損壞公共設(shè)施等現(xiàn)象得到根本扭轉(zhuǎn)。
探索建立“黨建超市”,實(shí)現(xiàn)黨員服務(wù)意愿和鄰里服務(wù)需求的精準(zhǔn)對接;
推動公安、綜治、城管等部門之間數(shù)據(jù)共享、信息互聯(lián),建設(shè)“智慧鄰里”等服務(wù)管理平臺,實(shí)現(xiàn)對便民代辦、矛盾調(diào)解、治安管理等服務(wù)工作的“一網(wǎng)統(tǒng)管”,以“微平臺”服務(wù)“大民生”。二是實(shí)施五大行動。實(shí)施商業(yè)住宅小區(qū)融合行動。針對商業(yè)住宅小區(qū)業(yè)委會、物業(yè)矛盾突出,人員組成多元等特點(diǎn),延長街道、社區(qū)、樓棟、黨員中心戶四級治理體系,以“比鄰節(jié)”為抓手,指導(dǎo)建立小區(qū)黨組織、業(yè)委會和物業(yè)三方協(xié)商機(jī)制,協(xié)商解決物業(yè)管理、小區(qū)環(huán)境改造、公共設(shè)施維修等重大事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)資源共享、環(huán)境共建、互利共贏。全市xxx個商業(yè)住宅小區(qū)設(shè)立各類黨組織xxx個,主導(dǎo)開展三方協(xié)商xx余次,調(diào)處各類矛盾糾紛xxx余件次。實(shí)施城市老舊小區(qū)提升行動。針對xx個老舊小區(qū)設(shè)施陳舊、物業(yè)管理不到位、老年人口多等特點(diǎn),以“適老化”改造為目標(biāo),以“社區(qū)聯(lián)合大黨委”為抓手,由xx余個小區(qū)黨組織及時對接下沉街道社區(qū)的綜合執(zhí)法力量,對老舊小區(qū)進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)劃,合理設(shè)置微綠地、小區(qū)停車位、出入口,加裝電梯、監(jiān)控、門禁系統(tǒng)等基礎(chǔ)硬件,著力改善居民居住環(huán)境。實(shí)施單位家屬小區(qū)示范行動。針對單位家屬小區(qū)普遍素質(zhì)高、易管理、有資源的特點(diǎn),以示范創(chuàng)建、規(guī)范管理為目標(biāo),以“先鋒報到,共治有我”為抓手,開發(fā)“先鋒報到”微信小程序,設(shè)置黨建、法治宣傳、志愿服務(wù)等14個智能模塊,結(jié)合在職黨員興趣愛好、個人特長,推行黨員先鋒報到智能積分管理、雙向評價,掃碼認(rèn)領(lǐng)街道小區(qū)基層治理任務(wù)。目前,xxxx名機(jī)關(guān)企事業(yè)單位黨員已注冊登記,認(rèn)領(lǐng)服務(wù)需求xxxx個。實(shí)施集中安置小區(qū)紐帶行動。針對集中安置小區(qū)居民文明養(yǎng)成難、管理難度大等特點(diǎn),在xx個拆遷集中安置小區(qū),堅持“拆遷不拆黨支部”,充分發(fā)揮原黨組織在親緣、地緣、趣緣上的紐帶作用,推動黨內(nèi)關(guān)懷、服務(wù)代辦進(jìn)小區(qū),規(guī)范居民公約,常態(tài)化開展知恩感恩、遵法守法、習(xí)慣養(yǎng)成、糾紛調(diào)處等活動,著力提高居民文明素養(yǎng)、習(xí)慣養(yǎng)成、情感認(rèn)同。實(shí)施近郊“三無”小區(qū)兜底行動。針對“三無”小區(qū)體量大、人員雜、入住率高的特點(diǎn),著眼解決私搭亂建、家禽散養(yǎng)、線路無序、亂貼廣告等突出問題,以共建共治為目標(biāo),發(fā)動xxx個黨組織、xxx名黨員就近到社區(qū)開展“雙報到”,認(rèn)領(lǐng)“三無小區(qū)”微心愿、微項(xiàng)目、微服務(wù)xxx個,協(xié)助基層黨組織抓黨建、抓治理、抓服務(wù),兜底解決“三無”小區(qū)治理難題。三是樹立“統(tǒng)”的理念,加強(qiáng)“聯(lián)”的意識,協(xié)調(diào)轄區(qū)醫(yī)院、銀行、學(xué)校等構(gòu)建區(qū)域黨建聯(lián)盟,實(shí)現(xiàn)組織優(yōu)勢、政策資源、服務(wù)功能最大化。引進(jìn)xx多個財政支持項(xiàng)目、xx家社會組織、xxx多名專業(yè)人才進(jìn)駐社區(qū),把社會資源與居民需求對接起來。建立社區(qū)志愿者服務(wù)站,推行公益換公益、志愿服務(wù)積分等制度,組建法律援助、糾紛調(diào)解、家教服務(wù)、醫(yī)療保健、家電維修等xx個“紅馬甲”志愿服務(wù)隊,建立道德銀行積分兌換機(jī)制,把黨員群眾發(fā)動起來,變“獨(dú)角戲”為“大合唱”
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇九
優(yōu)秀作文推薦!學(xué)習(xí)全國農(nóng)村基層黨委、黨支部工作座談會會議精神,堅持黨領(lǐng)導(dǎo)、改革創(chuàng)新原則,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以建設(shè)幸福村居為線索,促進(jìn)市區(qū)社會管理穩(wěn)步發(fā)展。根據(jù)中央、省委和市委大力抓住基層部署,推進(jìn)基層管理體系和管理能力的現(xiàn)代化,開展基層安全創(chuàng)建活動,基層管理提高市域社會管理現(xiàn)代化水平,從源頭上消除基層不穩(wěn)定因素,解決基層矛盾問題,完善農(nóng)村三資管理堅持以人民為中心的發(fā)展理念,著力解決市區(qū)內(nèi)影響國家安全、社會穩(wěn)定、人民安寧的突出問題,解決民生問題,提高服務(wù)水平,增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(1)深入推進(jìn)解決社會矛盾,維持基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾調(diào)查解決工作,圍繞農(nóng)業(yè)問題開展專業(yè)管理活動,堅持完善每月調(diào)查機(jī)制,實(shí)行工作臺帳,實(shí)行人、期限解決。
2.維護(hù)大眾合法權(quán)益,妥善解決土地管理、環(huán)境保護(hù)、農(nóng)村黑惡勢力等大眾反映強(qiáng)烈突出問題,打擊基層黑惡犯罪,調(diào)查處基層黨員干部失職、瀆職、農(nóng)業(yè)違紀(jì)等損害大眾利益的行為。
3、加強(qiáng)穩(wěn)定分析研究判斷,實(shí)行基礎(chǔ)穩(wěn)定形勢的分析研究判斷,推進(jìn)穩(wěn)定工作制度化、常態(tài)化、長期化。對涉及群眾切身利益的重大決策,進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。加大保障和改善民生力度,妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,源頭預(yù)防和減少社會矛盾。
(二)深入推進(jìn)農(nóng)地問題整治,維護(hù)大眾合法權(quán)益。
5、解決被征收農(nóng)民征收補(bǔ)償金,積極推進(jìn)土地制度改革,開展自我調(diào)查,逐項(xiàng)實(shí)行整改,3年內(nèi)全面完成清掃任務(wù)。
6.實(shí)行農(nóng)村留地。建立歷史用地會計,以3年左右的時間為目標(biāo),基本上解決了城鎮(zhèn)剩馀用地的歷史債務(wù)。
7、集中開展農(nóng)村土地三亂問題專業(yè)管理。調(diào)查農(nóng)村亂占、亂賣、亂租土地問題。
(三)深入推進(jìn)農(nóng)村土地權(quán)益保護(hù),規(guī)范農(nóng)村三資管理。
8、推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確認(rèn)權(quán)工作,認(rèn)真研究新情況、新問題,尊重農(nóng)民意愿,認(rèn)真做好確認(rèn)權(quán)工作。
9、加強(qiáng)農(nóng)村三資管理,抓住農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流通管理服務(wù)平臺建設(shè),加快平臺系統(tǒng)應(yīng)用開發(fā)、監(jiān)督管理完善,規(guī)范運(yùn)用。
(四)深入推進(jìn)農(nóng)村公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范公共服務(wù)運(yùn)行。
10、大力開展民主法治示范村建設(shè)。加快公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一整合服務(wù)資源,建設(shè)多功能綜合服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)人員、場所招牌、流程內(nèi)容、信息系統(tǒng)、經(jīng)費(fèi)保障五個統(tǒng)一。
20xx年建設(shè)文化體育、衛(wèi)生計劃、就業(yè)保障、食藥安全、警務(wù)治安、人口黨建、法律服務(wù)等多功能公共服務(wù)平臺,全面實(shí)現(xiàn)有機(jī)構(gòu)、有品牌、有辦公場所、有辦公設(shè)備、有制度、有人員、有臺帳、有經(jīng)費(fèi)。
11、推進(jìn)基層民主和法制建設(shè),完善一村一法律顧問制度,開展民主法治示范村建設(shè)活動。
(五)深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè),加強(qiáng)黨領(lǐng)導(dǎo)核心地位。
12.加強(qiáng)基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗要塞作用。明確基層黨組織的職責(zé),突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項(xiàng)決定權(quán)。
13、規(guī)范村極組織運(yùn)作,全面落實(shí)班級聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度,明確操作流程。
14、持續(xù)整頓弱松散組織,制定三年行動計劃(20xx-2022),按比例調(diào)查整頓,形成常態(tài)化機(jī)制。
6)其他方面。
自立工作開展以來,我鎮(zhèn)將三零創(chuàng)立與市域社會管理相結(jié)合,堅持邊掃除邊治療邊創(chuàng)立。設(shè)立了專業(yè)的域社會管理辦公室、域社會管理領(lǐng)導(dǎo)小組和各項(xiàng)責(zé)任。
xx鎮(zhèn)位于郊區(qū),根據(jù)市委的指導(dǎo)意見,結(jié)合工作實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)防、三村聯(lián)控的1053工作法。以十戶為單位,選擇政治素質(zhì)高、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、在大眾中有威望的黨員(或大眾)擔(dān)任網(wǎng)格長,積極發(fā)揮監(jiān)視員宣傳員的作用,認(rèn)真執(zhí)行人防、物防措施。五級聯(lián)動執(zhí)行。包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)干部、村兩委主干、網(wǎng)格長、家庭五個層次形成聯(lián)動機(jī)制。
包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)督促指導(dǎo),鎮(zhèn)干部具體執(zhí)行工作任務(wù),村兩委主千直接著手,直接抓住,網(wǎng)格長發(fā)揮紐帶作用,暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機(jī)制,可以迅速有效地發(fā)出指令,收集信息,解決問題,進(jìn)一步形成聯(lián)動控制。通過村莊與村莊之間進(jìn)一步加強(qiáng)信息交流、團(tuán)結(jié)合作,進(jìn)一步加強(qiáng)工作合作現(xiàn)各項(xiàng)工作落實(shí)。
以黨建為核心,堅持以法治鄉(xiāng)村、平安鄉(xiāng)村、和諧鄉(xiāng)村建設(shè)為主線,加強(qiáng)黨建領(lǐng)導(dǎo),加強(qiáng)治安管理,加強(qiáng)清除黑暗,完善矛盾糾紛多樣化等措施,著力推進(jìn)市區(qū)社會管理。
我鎮(zhèn)xx村為了更好地提高綜合管理服務(wù)水平,建設(shè)了300平方米的民間服務(wù)大廳,集中了辦公室、陽光作業(yè),明確了農(nóng)村整體的所有服務(wù)項(xiàng)目,值班,大大提高了服務(wù)水平,同時制定了詳細(xì)的.管理制度,村民們做什么矛調(diào)委員會由支委主要負(fù)責(zé),由村老干部、老黨員、老教師組成領(lǐng)導(dǎo)小組,村糾紛矛盾一般在基層得到很好的解決,多年來零訪問,綜合管理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn),取得了令人高興的成績。
下一步,我鎮(zhèn)繼續(xù)推進(jìn)市區(qū)社會管理工作,推進(jìn)社會管理關(guān)口,重心下沉,力量下降,鞏固社會穩(wěn)定基礎(chǔ),提高基礎(chǔ)管理效能,不提交矛盾,不安全事故,不缺乏服務(wù),全力提高人民群眾的獲得感、幸福感和安全感,為建設(shè)更高水平的安全做出更大貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十
5月17日上午,我鎮(zhèn)召開20xx年度市域社會治理現(xiàn)代化工作推進(jìn)會,貫徹落實(shí)上級對市域社會治理現(xiàn)代化工作的新要求,總結(jié)20xx年度工作,并全面啟動第二批創(chuàng)新實(shí)踐項(xiàng)目復(fù)制推廣工作。鎮(zhèn)委副書記黃冠煊,鎮(zhèn)綜合治理辦、司法分局、常平法庭等部門(單位)以及橋梓村有關(guān)負(fù)責(zé)人參加會議。
會議首先就深化基層民主法治建設(shè)項(xiàng)目、創(chuàng)新訴調(diào)對接工作模式項(xiàng)目作經(jīng)驗(yàn)分享,并總結(jié)了全鎮(zhèn)20xx年市域社會治理現(xiàn)代化工作,部署20xx年相關(guān)工作。會上,參會人員圍繞復(fù)制推廣及自主創(chuàng)新項(xiàng)目存在問題、困難進(jìn)行交流討論,對如何推進(jìn)項(xiàng)目工作提出了建議。
據(jù)了解,20xx年,我鎮(zhèn)在選取“創(chuàng)新平安文化建設(shè)工作模式”等5個復(fù)制推廣項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,結(jié)合鎮(zhèn)情實(shí)際,自主推出“‘護(hù)路先鋒’——平安鐵路示范點(diǎn)”“出租屋管理創(chuàng)新工作模式”“創(chuàng)新命案防范工作機(jī)制”3個創(chuàng)新項(xiàng)目。經(jīng)過近一年的.努力,8個復(fù)制創(chuàng)新推廣項(xiàng)目大部分進(jìn)展順利,成效明顯。其中,5個項(xiàng)目被市評為良好項(xiàng)目;“‘護(hù)路先鋒’——平安鐵路示范點(diǎn)”被市評為優(yōu)秀項(xiàng)目,并作為全市20xx年社會治理實(shí)踐項(xiàng)目復(fù)制推廣經(jīng)驗(yàn)之一。
今年,我鎮(zhèn)自主推出“‘老有所學(xué)學(xué)有所依’常平常青學(xué)校”“常平‘兒童快樂家園’”“‘行走美麗常平’plogging環(huán)保行”3個自主創(chuàng)新項(xiàng)目,并結(jié)合5個復(fù)制推廣項(xiàng)目,全力推動工作任務(wù)落地見效。
黃冠煊強(qiáng)調(diào),推進(jìn)市域社會治理現(xiàn)代化,創(chuàng)新基層社會治理體系,事關(guān)社會和諧穩(wěn)定,影響深遠(yuǎn),責(zé)任重大。各村(社區(qū))、各有關(guān)部門(單位)要提高政治站位,深化思想認(rèn)識;要堅持黨建引領(lǐng),創(chuàng)新協(xié)同共治;要明確工作目標(biāo),積極提升創(chuàng)新,勠力同心、協(xié)同作戰(zhàn),以時不我待的魄力,為東莞爭創(chuàng)全國市域社會治理現(xiàn)代化試點(diǎn)城市貢獻(xiàn)常平力量。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十一
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
尊敬的××,同志們:
做好黨建引領(lǐng)基層治理工作,具有深遠(yuǎn)而重要意義。為此,××決心在四道“工序”上使長勁,全力繪好這幅“黨建+治理+服務(wù)”的時代工筆畫。
圍繞傳統(tǒng)精神、制度優(yōu)勢、紅色故事等內(nèi)容,組織黨組織書記和班子成員講黨課,確保黨始終占領(lǐng)和鞏固黨員和群眾思想的“主陣地”。
二、繪好“黨建+治理+服務(wù)”時代工筆畫,要備足強(qiáng)基固本“筆墨紙硯”,著力提升基層群眾組織力。全面摸清××個小區(qū)黨員底數(shù),采取單獨(dú)建、聯(lián)合建并用、“拆—建—轉(zhuǎn)”三步走的思路,年內(nèi)建成××個小區(qū)黨支部,實(shí)現(xiàn)小區(qū)黨組織覆蓋率達(dá)到100%。推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),年內(nèi)創(chuàng)建×個市級標(biāo)桿式示范點(diǎn)、×個“五星支部”。列支專項(xiàng)資金××萬,總結(jié)打造××鄰里中心經(jīng)驗(yàn)做法,整合小區(qū)閑置房屋,年內(nèi)改造提升××個黨群服務(wù)中心、××個商圈黨建陣地,新建××處鄰里中心,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)中心、服務(wù)驛站和黨建陣地等功能,有效服務(wù)轄區(qū)居民。不斷優(yōu)化基層黨組織書記隊伍,全面推行“一肩挑”,進(jìn)一步鞏固黨組織核心。持續(xù)挖掘社區(qū)優(yōu)秀青年人才,建立××名社區(qū)后備干部庫。采取以會代訓(xùn)、集中學(xué)習(xí)、現(xiàn)場觀摩等形式,年內(nèi)將××名黨組織書記和黨務(wù)工作者全部培訓(xùn)一遍。選優(yōu)配強(qiáng)小區(qū)黨支部書記,××每半年、社區(qū)每季度集中組織××次培訓(xùn)。以疫情防控中的表現(xiàn)為重要參考,計劃發(fā)展黨員××名,確定入黨積極分子××人,年內(nèi)將全體黨員分××批集中培訓(xùn)××次。開展“機(jī)關(guān)基層手拉手、黨員群眾心連心”活動,××班子成員和科級干部每人分包××居民小區(qū)、聯(lián)系××戶群眾,社區(qū)干部每人分包××個樓棟、聯(lián)系××戶群眾,普通黨員每人聯(lián)系××戶群眾,促進(jìn)黨心民心交融。建成×ד1空間+6驛站”的道德銀行體系,打造“道德銀行公益日”“公益集市”“道德天使”等服務(wù)品牌,結(jié)合“三張清單”制度,培育公益項(xiàng)目,培養(yǎng)專業(yè)人才,鏈接“道德聯(lián)盟”商家資源,讓××更有能力為居民服務(wù)。
三、繪好“黨建+治理+服務(wù)”時代工筆畫,要勾畫“三治”并進(jìn)“線條細(xì)節(jié)”,著力提升基層統(tǒng)籌協(xié)調(diào)力。用好“兩個工作法”,在社區(qū)黨組織引領(lǐng)下,充分發(fā)揮居民代表作用,培養(yǎng)××名協(xié)商聯(lián)絡(luò)員,通過民主決策,大力倡導(dǎo)協(xié)商共議機(jī)制,共建美好社區(qū)。強(qiáng)化“公約精神”,年內(nèi)指導(dǎo)所有社區(qū)、小區(qū)制定居民公約,培育文化品牌。年內(nèi)孵化培育××個社區(qū)社會組織,發(fā)揮其專業(yè)化的特點(diǎn),豐富社區(qū)服務(wù)形式,有效服務(wù)轄區(qū)居民。結(jié)合全區(qū)平安智慧小區(qū)建設(shè),以“三無”小區(qū)為重點(diǎn),運(yùn)用物聯(lián)網(wǎng)、云計算、人工智能等技術(shù),設(shè)立管理平臺和功能室,實(shí)現(xiàn)小區(qū)平安管理、智能管理、精準(zhǔn)管理。打造××個社區(qū)法治文化陣地,健全“社區(qū)法官+社區(qū)調(diào)解員+調(diào)解志愿者”矛盾調(diào)解工作隊伍,開展“模擬法庭”、以案說法課堂、法治文化匯演等活動,增強(qiáng)居民法治意識。深入開展“黨的創(chuàng)新理論萬場宣講進(jìn)基層”活動,靈活運(yùn)用“三單式”“文藝式”“互動式”“網(wǎng)絡(luò)式”4種宣講方式,第一時間把的好聲音潤物無聲地傳播出去。加強(qiáng)××新時代文明實(shí)踐站、××實(shí)踐所和××家風(fēng)家訓(xùn)館軟硬件建設(shè),培育良好家風(fēng)和淳樸民風(fēng)。積極選樹×ד道德榜樣”,結(jié)合建黨節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié),表彰一批“好黨員”“好媳婦”“好婆婆”,營造向典型學(xué)習(xí)的良好氛圍。
讓數(shù)據(jù)多跑路,讓居民少跑腿。深化“三社聯(lián)動”,加大購買社會服務(wù)力度,確保讓專業(yè)化的服務(wù)惠及社區(qū)居民。深入推行“三張清單”制度,常態(tài)化收集居民需求、走訪轄區(qū)單位,盤活人財物技等方面的資源,建立××黨建共建共享機(jī)制,不斷強(qiáng)化基層黨組織的服務(wù)能力。
各位領(lǐng)導(dǎo),同志們,××高質(zhì)量發(fā)展建設(shè)的時代藍(lán)圖已經(jīng)展開,黨建引領(lǐng)基層治理工作就是其中一幅讓黨的執(zhí)政根基更加鞏固,讓基層社會治理更加精細(xì)、讓轄區(qū)居民更加幸福的時代工筆畫。××將錨定工作目標(biāo),全力推動各項(xiàng)黨建工作任務(wù)按期完工、取得實(shí)效,為這幅工筆畫添上最為濃墨重彩的一筆。我的匯報完了,謝謝大家!
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十二
政之所興在順民心。如何以新時代黨建引領(lǐng)基層治理開創(chuàng)新局面?大口鎮(zhèn)始終堅持發(fā)揮黨建在基層治理中的引領(lǐng)作用,探索多種途徑、多種渠道、多種載體,探索黨建引領(lǐng)、“三治并進(jìn)”、服務(wù)進(jìn)村基層治理模式,做好群眾關(guān)心事、多做群眾滿意事,讓群眾能夠享幸福、得實(shí)惠。
突出固本強(qiáng)基,建設(shè)“硬核”堡壘。
大口鎮(zhèn)堅持抓基層、抓支部,固本培元、夯實(shí)根基,打造具有堅強(qiáng)組織力的戰(zhàn)斗堡壘,確保黨的領(lǐng)導(dǎo)在基層治理中始終站在高處、貫穿其中、提供支撐。
以黨建工作十大工程為載體,加大支部晉星升級;把黨員評優(yōu)評先落到實(shí)處,讓廣大黨員有我是黨員我自豪的優(yōu)越感;發(fā)展壯大村級集體經(jīng)濟(jì),把黨組織書記領(lǐng)辦項(xiàng)目落到實(shí)處;深入開展黨員干部1+1+10行動,進(jìn)村入戶,詢民情,解民憂。
以黨建保障機(jī)制為依托,大力推動基層黨建全面進(jìn)步、全面過硬。進(jìn)一步加強(qiáng)黨建考核,加強(qiáng)鎮(zhèn)級及村級三資財務(wù)管理;進(jìn)一步細(xì)化鎮(zhèn)村考核方案;進(jìn)一步加大宣傳,在各村樹立比學(xué)趕超氛圍;進(jìn)一步加強(qiáng)對各村兩委干部的履歷考核力度,優(yōu)中選優(yōu)。
以落實(shí)黨建各項(xiàng)制度為抓手,嚴(yán)肅規(guī)范組織生活。每月召開組織例會調(diào)閱各基層黨支部三會一課記錄本,對會議記錄嚴(yán)格把關(guān),按期組織開展主題黨日活動。黨委班子專題研究黨建工作10次,專題部署黨建推進(jìn)會5次,組織黨委中心組集體學(xué)習(xí)13次。融合自學(xué)和集中學(xué)習(xí)兩種方式,深入學(xué)習(xí)十九大及習(xí)近平總書記系列講話精神,并根據(jù)形勢任務(wù)需要,及時充實(shí)新的學(xué)習(xí)內(nèi)容。做好村兩委干部和黨員輪訓(xùn)6次,黨支部書記培訓(xùn)班4次,機(jī)關(guān)支部黨員集中學(xué)習(xí)12次,各黨支部自行開展黨員培訓(xùn)4次。
突出“三治并進(jìn)”,補(bǔ)齊“模式”短板。
以民主管理為基礎(chǔ),讓自治“動”起來。每月定期召開“陽光議事會”,村“兩委”成員、黨員代表和村民代表參加,討論商議村內(nèi)重大事項(xiàng),真正讓群眾的事群眾說了算。溫村開展“衛(wèi)生先進(jìn)示范戶”評選,實(shí)現(xiàn)了民主管理也大大改善村容村貌。
以普法用法為抓手,讓法治“嚴(yán)”起來。在黨群服務(wù)中心設(shè)立法律服務(wù)點(diǎn)和矛盾調(diào)解室,廣泛開展法治宣傳進(jìn)農(nóng)戶活動,讓群眾辦事依法、遇事找法成為行為準(zhǔn)則和自覺習(xí)慣。大口村建立“秦雪停”矛盾調(diào)解工作室,宣傳普法的同時為群眾排憂解難。
以文明實(shí)踐為重點(diǎn),讓德治“活”起來。一是通過繪制“墻體文化”,引導(dǎo)農(nóng)民樹新風(fēng)、倡新風(fēng);二是開展“家規(guī)家訓(xùn)家風(fēng)”宣傳活動,以優(yōu)良家風(fēng)推動廉政文化的落地生根;選好模范做引領(lǐng)。董村通過“好媳婦”、“好婆婆”、“文明家庭”的示范帶動,構(gòu)建鄉(xiāng)風(fēng)文明的“美麗大口”。
突出務(wù)實(shí)重效,掌握“齊步”要領(lǐng)。
集體經(jīng)濟(jì)不斷壯大。實(shí)施大口村村級集貿(mào)市場項(xiàng)目,村集體經(jīng)濟(jì)增收部分可用于改善村容村貌,發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),增加群眾收入,幫助困難群眾就業(yè)等;實(shí)施郭村香菇種植基地項(xiàng)目(二期),每年可穩(wěn)定提供帶貧收益22萬元,增加全鎮(zhèn)651戶貧困戶收入;實(shí)施鐵村肉鴿養(yǎng)殖場項(xiàng)目,形成村集體經(jīng)濟(jì)新的增長點(diǎn),增加集體經(jīng)濟(jì)收入并帶動其他產(chǎn)業(yè)發(fā)展;實(shí)施曹寨村蔬菜大棚項(xiàng)目,帶動袁寨、呂橋等7個村集體經(jīng)濟(jì)收入達(dá)到5萬元以上。
陣地建設(shè)日趨完善。改造提升村級黨群服務(wù)中心13個,設(shè)立民政、法律、民調(diào)、扶貧等崗位,推廣實(shí)行村干部服務(wù)窗口坐班、辦理事項(xiàng)代辦、休息日輪崗值班等工作制度,今年以來已累計為群眾代辦事務(wù)553件。
鄉(xiāng)情民風(fēng)規(guī)范文明。按照“自己的村規(guī)自己定”原則,大口村、董村成立了紅白理事會、村民議事會、老年協(xié)會等村民自治組織;各村規(guī)定每月6號前對黨務(wù)、村務(wù)、財務(wù)通過公開欄等形式公開,涉及村民利益的重大事項(xiàng)隨時公開;選聘8名民警兼職駐村民警,實(shí)現(xiàn)“小事不出組、大事不出村、矛盾不上交”;28個行政村分別建成家風(fēng)館和文化書屋,全鎮(zhèn)已創(chuàng)建洛陽市級文明村5個,洛陽市衛(wèi)生村2個。
突出“綠色生態(tài)”,賦能副中心建設(shè)。
借助洛陽加快副中心城市建設(shè)以及偃師撤縣建區(qū)的東風(fēng),依托豐富的牛心山生態(tài)旅游資源、紅色旅游資源,做好鎮(zhèn)區(qū)改造、溝域經(jīng)濟(jì)、文旅融合發(fā)展三篇文章,全面加強(qiáng)道路、停車場、旅游標(biāo)牌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),帶動文化體驗(yàn)、健康養(yǎng)生、避暑養(yǎng)老、餐飲民宿、農(nóng)家樂等產(chǎn)業(yè)發(fā)展,從而打造生態(tài)旅游和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)為基礎(chǔ)的綠色生態(tài)強(qiáng)鎮(zhèn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十三
首先,我代表烏蘭街道辦事處全體黨員干部對各位領(lǐng)導(dǎo)來我街道檢查指導(dǎo)工作表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,下面我就烏蘭街道社區(qū)基層組織建設(shè)作以匯報。
烏蘭街道辦事處成立于1983年,轄區(qū)面積7平方公里??倯魯?shù)9689戶(常住3783戶、流動5906戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動16020人),管轄白音、滿都拉、巴達(dá)拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區(qū)。黨工委下設(shè)1個機(jī)關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部,現(xiàn)有在冊黨員195人,其中,正式黨員183人,預(yù)備黨員12名。
一、街道社區(qū)黨組織建設(shè)開展情況
近年來,街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞街道工作中心,大力加強(qiáng)組織建設(shè),充分發(fā)揮了基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒模范作用,著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力,為構(gòu)建和諧社區(qū)提供了有力的思想、政治和組織保證。
(一)以完善組織體系建設(shè)為重點(diǎn),提升區(qū)域黨建工作的整合力。
為適應(yīng)新時期城市基層黨組織建設(shè)的發(fā)展需要,按照黨
十七大
提出的以改革創(chuàng)新精神全面推進(jìn)黨的建設(shè)的總體要求,烏蘭街道努力構(gòu)筑以街道黨工委為核心,以社區(qū)黨組織為主體,以社區(qū)單位黨組織為依托,以社區(qū)黨員為主體,以塊為主、以條為輔、條塊結(jié)合的管理新格局。
一是積極推進(jìn)構(gòu)建和諧社區(qū)五項(xiàng)建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)四有一化。大力拓寬社區(qū)陣地建設(shè),近年來我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區(qū)的辦公及服務(wù)用房建設(shè),那仁社區(qū)建設(shè)面積達(dá)400平方米,內(nèi)設(shè)圖書室、科普信息中心、老年活動中心、遠(yuǎn)程教育播放站等,是我市首個達(dá)到和超過《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米的標(biāo)準(zhǔn)。推進(jìn)社區(qū)自治組織建設(shè),2015年社區(qū)黨支部、居委會根據(jù)組織意圖圓滿完成了換屆選舉工作,真正把政治堅定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員,四個社區(qū)的書記、主任實(shí)行一肩挑,23名成員實(shí)現(xiàn)交叉任職,大專以上學(xué)歷8名,平均年齡37.6歲。
二是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,實(shí)現(xiàn)社區(qū)黨建齊抓共管的良好局面。本著“社區(qū)黨建共商、社區(qū)事務(wù)共管、社區(qū)資源共享、社區(qū)文明共創(chuàng)、社區(qū)難題共解、社區(qū)活動共辦”的原則,廣泛開展“六聯(lián)六建”活動,與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議,先后與市民政局、衛(wèi)生局、司法局、政法委、文體局、社保局等部門合作,統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金100多萬元,建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、基層法律服務(wù)中心、綜治維穩(wěn)工作中心文化信息中心等服務(wù)場所,并配備相應(yīng)了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備,極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件,提升了社區(qū)服務(wù)能力。
培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織,至目前已有9名員工申請
加入中國共產(chǎn)黨,
并吸收入黨積極分之8名。
(二)以深化黨員教育管理為基礎(chǔ),提升黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
一是制定實(shí)行“三卡一會”制度,完善黨員管理機(jī)制。即:建立完善離退休黨員情暖卡,定期走訪離退休老黨員家了解情況,幫助解決組織、生活等方面的困難,采取送學(xué)上門的方式,把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中,使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡,充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性,193名在職黨員到社區(qū)報道,參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動黨員聯(lián)系卡,積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動,推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即:結(jié)合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居,掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況),目前有21名流動黨員到社區(qū)報到,其中7名黨員開展經(jīng)商活動;建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議,研究商議社區(qū)黨建建設(shè)情況。
二是加強(qiáng)黨員志愿者隊伍建設(shè)。推出扶貧幫困助殘崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個崗位,注冊登記黨員志愿者167名,有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮,尤其是在創(chuàng)建文明城市活動中,黨員志愿者發(fā)揮了巨大的作用。
(三)以服務(wù)居民群眾為出發(fā)點(diǎn),增強(qiáng)街道社區(qū)的親和力和吸引力。
一是在構(gòu)建服務(wù)體系上下功夫。堅持黨建同為民辦實(shí)事相結(jié)合,將社區(qū)黨建的重點(diǎn)定位于為民服務(wù)。在不同層面培養(yǎng)服務(wù)隊伍,強(qiáng)化服務(wù)意識和服務(wù)隊伍自身建設(shè),并提出“群眾的期盼就是工作動力、群眾的要求就是工作目標(biāo)”的口號和“社區(qū)黨建、服務(wù)先行”的理念以及“構(gòu)建和諧社區(qū)、服務(wù)居民群眾”的宗旨,要求街道社區(qū)廣大黨員干部時刻把群眾的呼聲和要求作為第一信號,把群眾滿意作為第一目標(biāo),把提高群眾生活水平作為第一追求。
二是在促進(jìn)互動意識上下工夫。不斷培育良好的文化載體,先后組建了一支“百人秧歌隊”、一支二人臺演出隊和“快樂心情舞蹈隊”,既為組織社區(qū)居民參與文體健身活動,又起到宣傳社區(qū)文化、陶冶居民眾文化情操、開拓居民文化視野。
展普法宣傳培訓(xùn)活動5次;
(四)以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機(jī),提高為人民服務(wù)的能力。
在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,烏蘭街道社區(qū)做到早動員、早準(zhǔn)備、早安排、早部署,做到思想認(rèn)識到位、組織落實(shí)到位、工作措施到位,明確提出“抓黨建核心、抓創(chuàng)建重點(diǎn)、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”這一活動主題和“創(chuàng)先爭優(yōu)講奉獻(xiàn)、提升能力講服務(wù)”活動載體,為創(chuàng)建工作指明方向;結(jié)合街道社區(qū)實(shí)際將創(chuàng)建五好黨組織、爭做黨員五帶頭活動內(nèi)容引申概括成創(chuàng)建五好五強(qiáng)黨組織,爭做五好標(biāo)兵,為創(chuàng)建工作指明重點(diǎn)。
一是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與維護(hù)居民群眾的切身利益結(jié)合起來。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,我們建立民情分析會制度,社區(qū)在走訪調(diào)研中了解社情民意,每半月召開一次民情分析會;街道實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)包社區(qū)聯(lián)系制度,每月召開一次民情分析會,疏理居民反映的問題,對存在的問題制定整改措施,提出解決辦法,至目前,街道召開民情分析會三次,結(jié)合科學(xué)發(fā)展觀調(diào)研階段共收集居民建議意見31條,涉及社會保障、教育、醫(yī)療、文化、治安、城市拆遷改造、水電基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等內(nèi)容,我辦自行或協(xié)調(diào)解決了17條,其余反映的問題因時間跨度和職能所限將在以后的工作中解決。根據(jù)居民對文化生活的需要,我們籌建了“快樂心情舞蹈隊”在廣場組織市民開展健身活動,使街道社區(qū)文化隊伍在“百人秧歌隊”、二人臺演藝隊的基礎(chǔ)上不斷壯大和充實(shí)。建立草原書屋,藏書5100冊,使社區(qū)圖書閱覽室累計。為方便居民與街道社區(qū)的聯(lián)系,我辦印制8000份《烏蘭街道社區(qū)便民服務(wù)卡》,將街道社區(qū)服務(wù)功能及黨員干部的姓名、職務(wù)、電話等內(nèi)容印制在卡上,分發(fā)到社區(qū)居民手中,實(shí)行24小時全天候?yàn)槊穹?wù)機(jī)制,進(jìn)一步疏通干部與群眾之間的“雙向信息反饋”主渠道。
二是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定結(jié)合起來。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,烏蘭街道社區(qū)著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題,發(fā)揮綜治維穩(wěn)工作中心的作用,深入開展矛盾排查,掌握群眾利益訴求,維護(hù)社區(qū)和諧穩(wěn)定。堅持每半月召開一次工作例會,研究轄區(qū)治安隱患和不穩(wěn)定因素,切實(shí)增強(qiáng)矛盾糾紛調(diào)解工作的針對性和實(shí)效性。對癥下藥,確?!跋⑹聦幦恕?,針對社區(qū)群眾中存在的各類矛盾糾紛,進(jìn)行深入調(diào)查,準(zhǔn)確抓住問題的實(shí)質(zhì),從根源入手,妥善解決問題,糧食局回遷樓20戶居民因取暖矛盾發(fā)生糾紛,我街道及時發(fā)現(xiàn),迅速介入,了解實(shí)情,通過司法渠道,進(jìn)行5次調(diào)解,最終使此事圓滿得到解決。加強(qiáng)重點(diǎn)人員思想教育和引導(dǎo)工作,對轄區(qū)內(nèi)城建拆遷等涉及的信訪案件,辦事處積極開展穩(wěn)控、化解。大力開展文明素質(zhì)工程創(chuàng)建活動,那仁社區(qū)成功舉辦“和諧社區(qū)、文明家庭”評選活動,選出21戶文明家庭,其中19戶“五好文明家庭”、2戶“學(xué)習(xí)型家庭”,為和諧社區(qū)建設(shè)營造良好的環(huán)境。
錄及活動情況反饋卡,目前注冊登記黨員志愿者167名,有效地激發(fā)了黨員先進(jìn)性作用的發(fā)揮。
三是把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與提升服務(wù)水平結(jié)合起來。立足“便民”,加快街道社區(qū)一站式服務(wù)建設(shè),本著服務(wù)發(fā)展、方便居民的宗旨,在街道和2個社區(qū)建立了“一站式服務(wù)辦公大廳”,實(shí)行“一個窗口受理、一站式辦結(jié)、一條龍服務(wù)”的管理體制,目前街道一站式服務(wù)大廳設(shè)衛(wèi)生計生、黨員服務(wù)、社會保障、民族事務(wù)和綜治維穩(wěn)五個窗口,胡古吉勒、滿都拉社區(qū)根據(jù)辦公環(huán)境也相應(yīng)建立了一站式服務(wù)辦公大廳,各項(xiàng)工作正在調(diào)試中。開展結(jié)對共建活動,使轄區(qū)單位和黨員參加到共駐共建行列中來,共同參與社區(qū)建設(shè),環(huán)境整治,文明創(chuàng)建等活動,實(shí)現(xiàn)區(qū)域內(nèi)資源共享,力求最大限度發(fā)揮轄區(qū)資源優(yōu)勢,達(dá)到提高社區(qū)管理和服務(wù)水平的目的,實(shí)現(xiàn)構(gòu)建文明和諧社區(qū)的目標(biāo)。目前,市16個部門單位與社區(qū)建立了,并進(jìn)行座談,提出了解決社區(qū)現(xiàn)階段面臨的困難和存在的問題,統(tǒng)-戰(zhàn)部、文體局、公安局為那仁社區(qū)6套辦公桌,價值3000元,教育局在與巴達(dá)拉呼社區(qū)座談時,提出在輟學(xué)兒童上學(xué)反方面給予社區(qū)幫助。
二、存在的問題和困難
(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成;二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題,社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。
(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點(diǎn),它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持,但是由于街道黨工委不是一級黨委,社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系,對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力,實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)障礙很多。
(三)思想認(rèn)識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看,一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”,缺乏熱情;有的以“大單位”自居,給其安排工作不夠格,有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項(xiàng)活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識不高,“求援要求多,服務(wù)溝通少”,一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
(四)街道社區(qū)財力、物力不足,與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求,街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題,但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所,辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費(fèi),僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè),在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
(五)社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來,政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè),不斷充實(shí)力量,但由于新進(jìn)來的年輕人居多,而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn),本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平,練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
今年以來,在北城街道黨工委、辦事處的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我社區(qū)黨支部狠抓基層黨建工作和黨員隊伍教育管理,以開展基層組織提升年活動為契機(jī),以開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動為抓手,強(qiáng)化制度管理,完善工作思路,不斷健全完善基層黨建工作長效機(jī)制,進(jìn)一步提高基層黨建工作整體水平,推動社區(qū)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展。
現(xiàn)將我2015年黨建工作述職如下:
1、落實(shí)黨建目標(biāo)責(zé)任。認(rèn)真履行黨建工作書記抓的職責(zé),進(jìn)一步加強(qiáng)了支部對社區(qū)工作的領(lǐng)導(dǎo),明確了班子成員分工,做到職責(zé)清晰,任務(wù)明確,全力打造思想素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)、有團(tuán)結(jié)協(xié)作精神、甘于奉獻(xiàn)的社區(qū)干部隊伍。
2、規(guī)范黨員教育管理。
一是加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn)。嚴(yán)格落實(shí)黨的組織生活制度,認(rèn)真開展“三會一課”等活動,通過理論武裝提素質(zhì),學(xué)習(xí)培訓(xùn)提能力。
二是嚴(yán)格黨員發(fā)展。按照把好第一關(guān)口、注重質(zhì)量的原則,切實(shí)做好發(fā)展黨員工作,培養(yǎng)和建立一支結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊伍。
三是規(guī)范黨員服務(wù)。充分發(fā)揮黨員志愿者服務(wù)隊作用,今年共接收在職黨員到居住地報到65名。通過組織開展“一對一”困難家庭幫扶等志愿服務(wù)活動,使黨員服務(wù)逐步規(guī)范化。
四是加強(qiáng)流動黨員管理。對長期不能參加組織生活的流動黨員按照相關(guān)規(guī)定予以理順組織關(guān)系,確保了支部黨員參學(xué)率。
五是加強(qiáng)困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭,建立困難黨員幫扶機(jī)制,激發(fā)他們投身社區(qū)工作的熱情。
六是實(shí)施黨員掛牌管理。對黨員進(jìn)行嚴(yán)管實(shí)考,實(shí)施“掛牌明示、分類管理、細(xì)化考核、評星定級”四個步驟,從根本上改變了黨員管理難的問題。
1、以“群眾路線教育實(shí)踐活動”為載體,不斷提升服務(wù)水平。
按照規(guī)定動作不打折、自選動作有特色的原則和要求,我社區(qū)明確了“八個一”的自選動作。一是狠抓學(xué)習(xí)教育,確保到邊到位。二是開展專題調(diào)研、力求不偏不空。三是廣泛征求意見,切實(shí)摸清問題。四是堅持邊學(xué)邊改,確?;顒訉?shí)效。按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求,要求廣大黨員干部結(jié)合自身實(shí)際,認(rèn)真開展批評與自我批評,真正起到紅紅臉、出出汗、治治病的作用。五是規(guī)定動作不打折扣、自選動作扎實(shí)推進(jìn)。以日常學(xué)習(xí)培訓(xùn)為切入點(diǎn),結(jié)合群眾路線教育實(shí)踐活動,抓好集中學(xué)習(xí),要求黨員干部深入網(wǎng)格、深入住戶,開展談心談話、幫扶困難家庭、撰寫調(diào)研報告,全面提升了基層干部發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)、協(xié)調(diào)社會關(guān)系和強(qiáng)化社會管理的能力。
2、以“三個鄉(xiāng)村”活動為載體,切實(shí)加強(qiáng)“三村”建設(shè)。
圍繞全市農(nóng)廉“143”工程各項(xiàng)部署要求,穩(wěn)步推進(jìn)“廉潔鄉(xiāng)村、制度鄉(xiāng)村、富裕鄉(xiāng)村”規(guī)范化建設(shè)。
一是健全完善制度。針對現(xiàn)有涉及農(nóng)廉工作制度規(guī)定進(jìn)行梳理,查缺補(bǔ)漏,規(guī)范流程。重點(diǎn)完善支部民主生活會、村務(wù)監(jiān)督委員會、干部勤廉雙述、村民詢問質(zhì)詢、民主評議、“三務(wù)”公開、“三資”管理、民主決策和干部責(zé)任追究等制度。
二是強(qiáng)化三資監(jiān)管。嚴(yán)格執(zhí)行“三資”管理17項(xiàng)制度和村級財務(wù)支出“八不準(zhǔn)”、帳前審計“十不審”等規(guī)定。充分利用農(nóng)廉網(wǎng)監(jiān)管系統(tǒng)加強(qiáng)對“三資”的定期巡查、適時監(jiān)督、動態(tài)監(jiān)管,分析情況、發(fā)現(xiàn)問題、督查整改。
三是規(guī)范三務(wù)公開。認(rèn)真落實(shí)街道辦事處黨務(wù)、政務(wù)公開制度,進(jìn)一步規(guī)范“三務(wù)”公開工作,依照程序規(guī)范管理、驗(yàn)收、發(fā)放,接受群眾監(jiān)督,讓群眾享有參與權(quán)、知情權(quán)。
四是提升便民服務(wù)。抓好社區(qū)社會管理服務(wù)中心規(guī)范提升,對場地建設(shè)、人員管理、服務(wù)內(nèi)容、辦理程序、規(guī)章制度、工作臺賬等實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一代辦、統(tǒng)一服務(wù)。
五是加強(qiáng)廉政文化建設(shè)。在社區(qū)主要街道建設(shè)廉政文化街,懸掛廉政宣傳標(biāo)語,著力營造“以廉為榮、以貪為恥”,“廉潔從政、尊廉崇廉”的廉政文化氛圍,潛移默化地增強(qiáng)社區(qū)黨員干部的廉政意識。充分利用社區(qū)文化輔導(dǎo)站和文化活動廣場,將社區(qū)廉政文化教育寓于各項(xiàng)文體活動中。春節(jié)、元宵期間舉辦廉政燈謎和有獎?wù)髀?lián)活動,用活動吸引群眾、教育群眾、影響群眾、發(fā)動群眾,增加群眾的參與意識、監(jiān)督意識。
3、以“警示教育月”活動為載體,推動社區(qū)廉政建設(shè)。
在此次活動中,我社區(qū)積極組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)新黨章、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責(zé)若干規(guī)定》等理論知識,并深入我市野川南陽廉政警示教育基地進(jìn)行集中參觀學(xué)習(xí),現(xiàn)場觀看了廉政警示教育影片,使廣大黨員干部受到了心靈上的深刻洗禮,使大家更清醒地認(rèn)識到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭面臨的嚴(yán)峻形勢,增強(qiáng)了反腐倡廉的堅定性、自覺性和主動性。
1、確保重點(diǎn)項(xiàng)目見實(shí)效。今年以來,認(rèn)真落實(shí)重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)機(jī)制,積極破解各項(xiàng)難題,嚴(yán)格按照規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn),對溫馨苑小區(qū)零星工程進(jìn)行招投標(biāo),現(xiàn)已完工驗(yàn)收交付使用。
2、確保為民辦事見實(shí)效。對民心隧道進(jìn)行再次修繕。為社區(qū)鐵西路、雙壇小游園安裝了節(jié)能路燈21盞,方便居民出行。同時積極向上級部門爭取,對原來沒有列入規(guī)劃范圍的鐵路西部供熱管網(wǎng)金峰路總管網(wǎng)進(jìn)行了整體鋪裝,為明年的入戶安裝打下了基礎(chǔ)。環(huán)衛(wèi)機(jī)制長效管理不斷推進(jìn),給轄區(qū)居民帶來了實(shí)實(shí)在在的環(huán)境改變。逐步完善社區(qū)文化配套設(shè)施,社區(qū)文藝隊伍活躍在我市各個領(lǐng)域,引領(lǐng)了社區(qū)文化蓬勃發(fā)展。
3、確保安全穩(wěn)定見實(shí)效。安全網(wǎng)格化、責(zé)任清晰化、檢查日?;瘒?yán)格落實(shí),社區(qū)安全生產(chǎn)形勢總體平穩(wěn)。信訪工作通過“把好三關(guān)”:一是源頭關(guān);二是排查關(guān);三是化解關(guān)。堅持做到抓小抓苗頭,早發(fā)現(xiàn)、早處置、早解決,做到用愛心、耐心、熱心、責(zé)任心化解矛盾,自覺維護(hù)社區(qū)形象,為凝心聚力抓發(fā)展?fàn)I造良好的社會環(huán)境。
在黨建工作中,我們雖然取得了一定的成績,但與黨工委的要求,與群眾的期盼還有差距。如:基層干部隊伍的整體水平有待提高,黨員先鋒模范作用發(fā)揮還不夠充分,黨建、經(jīng)濟(jì)互動雙贏的良好格局還未真正形成等。今后,我將一如既往地切實(shí)履行好社區(qū)的職責(zé),在黨的精神指引下,扎實(shí)開展好群眾路線教育實(shí)踐活動,團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)社區(qū)兩委班子成員,積極探索基層黨建工作新方法,凝心聚力抓黨建,抓好黨建促發(fā)展,使社區(qū)黨建工作再上一個新臺階!
以上述職匯報,不妥之處,敬請批評指正。
我代表烏蘭街道黨工委就街道社區(qū)基層黨建工作向各位領(lǐng)導(dǎo)作如下匯報,不妥之處請批評指正,我將虛心聽取,加以改正。
一、基本情況
烏蘭街道辦事處成立于1983年,轄區(qū)面積7平方公里。總戶數(shù)9689戶(常住3783戶、流動5906戶)、總?cè)藬?shù)26483人(常住10463人、流動16020人),管轄白音、滿都拉、巴達(dá)拉呼、胡古吉勒、那仁5個社區(qū)。
街道黨工委下設(shè)1個機(jī)關(guān)支部、5個社區(qū)黨支部,現(xiàn)有黨員195名(其中流動黨員22名)。按性結(jié)構(gòu)別劃分,男128名,占65.6%;女67名,占34.3%。按年齡結(jié)構(gòu)劃分,35歲以下58名,占29.7%;36歲至54歲42名,占21.5%;55歲以上95名,占48.7%。按職業(yè)類別劃分,在職黨員37名,占18.95%;退休黨員71名,占36.4%;未就業(yè)的畢業(yè)學(xué)生及復(fù)轉(zhuǎn)軍人36名,占18.4%;自由職業(yè)者51名、占26.1%。按學(xué)歷結(jié)構(gòu)劃分,本??萍耙陨蠈W(xué)歷62名,占31.8%;中專及以下學(xué)歷133,占68.2%。
二、基層黨建工作開展情況
近年來,烏蘭街道基層黨建工作以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞“抓黨建核心、抓基礎(chǔ)重點(diǎn)、抓隊伍關(guān)鍵、抓為民根本”的思路,不斷深化和創(chuàng)新街道社區(qū)黨建工作,著力提升服務(wù)居民群眾的質(zhì)量和能力。
(一)抓基礎(chǔ)、強(qiáng)核心,不斷健全街道社區(qū)黨組織體系。
堅持以組織建設(shè)為基礎(chǔ),著力發(fā)揮街道社區(qū)黨組織在街道社區(qū)建設(shè)中的核心作用。一是配強(qiáng)配齊黨工委領(lǐng)導(dǎo)班子,根據(jù)組織意圖,轄區(qū)單位主要領(lǐng)導(dǎo)人7名同志被選配擔(dān)任黨工委委員,從而進(jìn)一步優(yōu)化了班子結(jié)構(gòu)。二是積極推進(jìn)社區(qū)黨組織陣地建設(shè),不斷改善社區(qū)黨組織工作條件,近年來,我們采取政府扶持、共駐共建等形式解決了那仁、胡古吉勒、滿都拉社區(qū)的辦公及服務(wù)用房,那仁社區(qū)辦公場所建設(shè)面積達(dá)400平方米,是我市首個達(dá)到和超過《內(nèi)蒙古黨委、政府關(guān)于加強(qiáng)城鎮(zhèn)和諧社區(qū)建設(shè)的若干意見》提出的社區(qū)建設(shè)面積300平方米標(biāo)準(zhǔn)的社區(qū)。三是逐步提高社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)及干部生活待遇,社區(qū)工作經(jīng)費(fèi)由xx年的xx元/年/社區(qū),提高到現(xiàn)在3-4萬元/年/社區(qū);書記、主任工資待遇由補(bǔ)貼式轉(zhuǎn)為事業(yè)管理人員的工資水平,市財政全額撥款,已達(dá)到2400元左右/月/人;副主任生活補(bǔ)貼由xx年600元/月/人,提高現(xiàn)在到900元/月/人,并于xx年納入全市養(yǎng)老保險管理范圍;委員的生活補(bǔ)貼也由xx年150元/月人,提高到現(xiàn)在216元/月人。四是積極探索社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,與27家轄區(qū)單位簽定了共駐共建協(xié)議,先后與組織部、政法委、民政局、衛(wèi)生局、文體局等部門合作,統(tǒng)籌社區(qū)建設(shè)資金100多萬元,建設(shè)了社區(qū)辦公及活動場所、綜治維穩(wěn)工作中心、遠(yuǎn)程教育播放站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心、文化信息中心等服務(wù)場所,并配備了相應(yīng)的設(shè)施設(shè)備,極大地改善了社區(qū)服務(wù)條件,為社區(qū)黨建工作的協(xié)調(diào)發(fā)展奠定了堅實(shí)基礎(chǔ)。五是積極探索非公有制經(jīng)濟(jì)黨組織建設(shè)的新途徑,不斷拓寬黨組織覆蓋面。我們在建立健全社區(qū)黨組織的同時,把黨建工作觸角向非公有制經(jīng)濟(jì)組織延伸,在三個非公有制經(jīng)濟(jì)組織成立了黨支部,積極鼓勵、引導(dǎo)、培養(yǎng)個體工商戶、私營企業(yè)中的優(yōu)秀青年加入黨組織,至目前已有9名員工申請加入中國共產(chǎn)黨,同時吸收入黨積極分子8名。
(二)抓重點(diǎn)、強(qiáng)素質(zhì),不斷優(yōu)化社區(qū)黨務(wù)工作者隊伍。
一是推進(jìn)社區(qū)黨組織選舉工作,2011年社區(qū)黨支部、居委會成功實(shí)現(xiàn)了換屆選舉,一個社區(qū)作為試點(diǎn),選舉有一定黨務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、熱愛社區(qū)工作的離休老干部擔(dān)任支部書記,實(shí)現(xiàn)“傳、幫、帶”,四個社區(qū)的書記、主任實(shí)現(xiàn)“一肩挑”,五個社區(qū)的“兩委”成員實(shí)現(xiàn)了交叉任職,真正把政治堅定、公道正派、實(shí)績突出、善于做群眾工作和群眾公認(rèn)的的干部選進(jìn)社區(qū)“兩委”成員。二是推行社區(qū)黨建工作目標(biāo)考核機(jī)制,為進(jìn)一步發(fā)揮社區(qū)黨組織工作的'積極性和創(chuàng)造性,烏蘭街道黨工委將工作任務(wù)、責(zé)任目標(biāo)下方、下移,統(tǒng)籌與社區(qū)黨支部簽訂各項(xiàng)工作任務(wù)責(zé)任狀,實(shí)行半年評審考評、年終實(shí)績考核,錘煉了社區(qū)黨務(wù)工作者的綜合能力,提高了社區(qū)黨建工作效率和質(zhì)量。三是強(qiáng)化社區(qū)黨建工作交流,近年來我們多次選派社區(qū)工作人員到先進(jìn)地區(qū)考察學(xué)習(xí)社區(qū)黨建,借鑒好的經(jīng)驗(yàn)和做法,不斷改進(jìn)和創(chuàng)新社區(qū)黨建內(nèi)容。
(三)抓主體、強(qiáng)管理,不斷增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性意識。
一是制定實(shí)行“三卡一會”制度,完善黨員管理機(jī)制。即:建立完善離退休黨員情暖卡,定期走訪離退休老黨員家了解情況,幫助解決組織、生活等方面的困難,采取送學(xué)上門的方式,把黨刊黨報及時送到離退休黨員手中,使離退休黨員能夠接受黨的知識、知曉黨的情況;建立完善在職黨員管理卡,充分調(diào)動轄區(qū)單位黨組織和黨員參與社區(qū)工作的積極性,目前,193名在職黨員到社區(qū)報到,參與社區(qū)建設(shè);建立完善流動黨員聯(lián)系卡,積極開展組織找黨員、黨員找組織、黨員找黨員的“三找”活動,推行“三結(jié)合四走訪五掌握”的辦法(即:結(jié)合公安、工商、計生部門每年對流動人員的排查活動做到走訪家人、親戚、朋友、鄰居,掌握流動黨員的個人信息、從業(yè)情況、流動行蹤、聯(lián)系電話、黨內(nèi)生活情況),促進(jìn)流動黨員轉(zhuǎn)入流入地黨組織,參加組織活動,目前有21名流動黨員到社區(qū)報到,其中7名黨員開展經(jīng)商活動;建立完善社區(qū)黨建聯(lián)席會議制度,定期召開駐社區(qū)單位黨組織參加的社區(qū)黨建聯(lián)席會議,研究商議社區(qū)黨建和推進(jìn)和諧社區(qū)建設(shè)。二是結(jié)合創(chuàng)先爭優(yōu)活動,提升黨員素質(zhì),增強(qiáng)黨員的先進(jìn)性,圍繞“黨組織創(chuàng)什么,黨員爭什么、做什么”開展大學(xué)習(xí)大討論活動,撰寫黨性分析報告35篇。研究制定黨組織及黨員公開承諾書,173名黨員推出承諾,將承諾劃分共性承諾,崗位承諾、實(shí)事承諾和自律承諾四個層次,由黨員根據(jù)崗位職責(zé)和自己的能力、特長為社區(qū)群眾服務(wù)做出承諾,在實(shí)事承諾中,黨員圍繞社區(qū)建設(shè)、社區(qū)文化、社區(qū)治安、社區(qū)環(huán)境等提出92條承諾。大力推動黨員志愿者隊伍建設(shè),結(jié)合無職黨員設(shè)崗定責(zé)活動,設(shè)置了扶貧幫困助殘崗、民事糾紛調(diào)解崗、社情民意調(diào)查崗、綜治協(xié)防維護(hù)崗等十個不同崗位供黨員認(rèn)領(lǐng),通過個人申崗、支部定崗、公示明崗的程序設(shè)崗定責(zé),46名黨員認(rèn)領(lǐng)了各自的崗位,并進(jìn)行公示,接受居民群眾的監(jiān)督,目前已注冊登記黨員志愿者167名。充分運(yùn)用現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育手段,依托遠(yuǎn)程教育平臺,改進(jìn)黨員教育管理和服務(wù)方式,截至目前,已為街道社區(qū)黨員、預(yù)備黨員、新列入重點(diǎn)培養(yǎng)對象、新列入入黨積極分子組織培訓(xùn)學(xué)習(xí)38期,受教育達(dá)1520人。
(四)抓載體、強(qiáng)服務(wù),不斷提高社區(qū)黨建工作的群眾滿意度。
法宣傳教育,截至目前,共受理法律援助12起,調(diào)解糾紛18件,開展普法宣傳培訓(xùn)活動25次;建立綜治維穩(wěn)中心,開展社會矛盾排查,著力解決影響社區(qū)和諧穩(wěn)定的源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問題,截至目前我們共化解各類矛盾85起。
三、存在的困難和問題
(一)社區(qū)基礎(chǔ)條件與社區(qū)黨建新任務(wù)不相適應(yīng)。一是社區(qū)辦公活動場所沒有完全建成;二是街道普遍存在任務(wù)多、事務(wù)雜、責(zé)任大、權(quán)力小、機(jī)構(gòu)少、人員缺的問題,社區(qū)承載能力與“小社區(qū)、大社會”現(xiàn)實(shí)需求明顯不相適應(yīng)。
(二)社區(qū)黨組織統(tǒng)籌能力與社區(qū)黨建要求不相適應(yīng)。雖然《黨章》規(guī)定“街道黨的基層委員會和社區(qū)黨組織,領(lǐng)導(dǎo)本地區(qū)的工作”,而且社區(qū)黨建具有區(qū)域性、綜合性、協(xié)調(diào)性、服務(wù)性、互動性的“五性”特點(diǎn),它需要社區(qū)單位黨組織和全體黨員共同參與和支持,但是由于街道黨工委不是一級黨委,社區(qū)黨組織與駐區(qū)單位黨組織又沒有隸屬關(guān)系,對下層組織難以產(chǎn)生剛性約束力,實(shí)現(xiàn)全面領(lǐng)導(dǎo)困難很多。
(三)思想認(rèn)識水平與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。思想支配行動。從駐區(qū)單位看,一些單位認(rèn)為“與己無關(guān)”,缺乏熱情;有的以“大單位”自居,給其安排工作不夠格,有抵觸情緒。共同參與、利益共享、條塊聯(lián)動、齊抓共建的多項(xiàng)活動僅停留在物質(zhì)資助的較低層次。從街道社區(qū)看主動聯(lián)系、服務(wù)駐區(qū)單位的認(rèn)識不高,“求援要求多,服務(wù)溝通少”,一定程度影響了區(qū)域性黨建格局的形成。
(四)街道社區(qū)財力、物力不足,與社區(qū)黨建的高要求不相適應(yīng)。相對于社區(qū)黨建的高要求,街區(qū)在財力、物力投入方面普遍存在不足的現(xiàn)象。近幾年盡管、政府采取了一些措施以緩解街道社區(qū)財力和物力不足的問題,但是我辦仍有兩個社區(qū)沒有辦公活動場所,辦公服務(wù)設(shè)備及相應(yīng)的活動經(jīng)費(fèi),僅靠街區(qū)的能力難以推動社區(qū)陣地化建設(shè),在很大程度上影響了社區(qū)黨建工作的水平和質(zhì)量。
(五)社區(qū)工作者隊伍與社區(qū)黨建新形勢不相適應(yīng)。近年來,政府高度重視社區(qū)隊伍建設(shè),不斷充實(shí)基層力量,但由于新進(jìn)來的年輕人居多,而且社區(qū)黨建又具有“五性”特點(diǎn),本質(zhì)上要求社區(qū)隊伍必須具備較強(qiáng)的綜合素質(zhì)。因此要全面加強(qiáng)社區(qū)隊伍的自身建設(shè)勢在必行。要全面提高他們的政策理論水平,練就過硬的業(yè)務(wù)素質(zhì)、良好的身體素質(zhì)及較好心理素質(zhì)等。
為深入貫徹落實(shí)黨的十八屆三中全會和全市、城區(qū)組織工作會議精神,江南街道黨建工作按照城區(qū)黨委、政府的部署,以黨建為龍頭,社區(qū)為基礎(chǔ),打造特色、突出亮點(diǎn)、統(tǒng)籌兼顧,黨的建設(shè)全面加強(qiáng),為街道各項(xiàng)事業(yè)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了堅實(shí)的組織基礎(chǔ)?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
一、“四項(xiàng)舉措”加強(qiáng)換屆后村(社區(qū))“兩委”班子建設(shè)
截止8月18日,江南街道全面完成3個村、6個社區(qū)“兩委”換屆選舉工作,根據(jù)城區(qū)換屆辦的部署,為確保新一屆村(社區(qū))組織領(lǐng)導(dǎo)班子及時高效運(yùn)轉(zhuǎn),我街道針對各村(社區(qū))的實(shí)際情況,發(fā)揚(yáng)連續(xù)作戰(zhàn),理清思路,落實(shí)責(zé)任,抓好交接,化解矛盾,積極做好換屆選舉的后續(xù)工作,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:
(一)抓好村“兩委”的工作交接,建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度。在換屆選舉領(lǐng)導(dǎo)小組和駐村干部的具體指導(dǎo)和監(jiān)督下,8月19日,我街道各村(居)民選舉委員會召開了村(社區(qū))“兩委”新老班子交接工作會議,完成了公章、辦公場所、辦公用品、集體財物賬目,固定資產(chǎn)、工作檔案、債權(quán)債務(wù)及其他遺留問題的交接手續(xù),重點(diǎn)做好富德村等5個村(居)委書記、主任有變動村的交接工作,幫助和督促新一屆村、社區(qū)“兩委”班子特別是新進(jìn)班子的支部書記、主任,盡快進(jìn)入角色,明確班子內(nèi)部分工,研究制定新一屆班子任期目標(biāo),宣布了新一屆村、社區(qū)“兩委”組成人員的分工,新一屆村(居)委會制定了三年任期目標(biāo)和工作規(guī)劃,并根據(jù)有關(guān)文件精神,修改、充實(shí)和完善了村級管理的各項(xiàng)制度,使村(社區(qū))工作走向正軌。
(二)加強(qiáng)干部的教育和培訓(xùn),確保素質(zhì)提升。選舉結(jié)束后,我街道充分利用遠(yuǎn)程教育、會議、培訓(xùn)等形式對當(dāng)選干部進(jìn)行集中培訓(xùn), 重點(diǎn)組織他們學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和國家的法律法規(guī),學(xué)習(xí)基層組織工作業(yè)務(wù),做好村(社區(qū))工作和群眾工作的方式方法,幫助“兩委”干部提高自身素質(zhì),增強(qiáng)工作能力。
(三)做好調(diào)整下來的村、社區(qū)“兩委”班子成員的思想工作,化解不穩(wěn)定因素。針對這次換屆選舉,一部分年齡偏大、體質(zhì)較弱、不適應(yīng)或不勝任本職工作的村(居)干部被調(diào)整下來及部分落選的正式候選人,為做好他們的思想工作,街道黨工委成立了以黨委書記為組長、黨工委副書記副組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組,下到各村(社區(qū))對退出班子成員一一做好思想工作,引導(dǎo)他們正確對待換屆選舉,克服消極情緒,顧全大局,繼續(xù)發(fā)揮積極作用,支持新班子開展工作。
(四)做好檢查驗(yàn)收及資料歸檔工作,確保換屆質(zhì)量。為使換屆選舉做到按規(guī)操作、依法辦事、有案可查,我街道十分重視村(社區(qū))換屆選舉的資料立卷歸檔工作,一是要求村、社區(qū)做到選舉資料歸檔的內(nèi)容、順序、工作要求明確,二是落實(shí)專人負(fù)責(zé),三是開展選舉資料歸檔速度、質(zhì)量的檢查,要求各村(社區(qū))對照法律法規(guī)做好了糾錯補(bǔ)缺工作,確保選舉資料歸檔的統(tǒng)一、完整。
二、健全 “四議兩公開”制度,破解難題促和諧
(一)結(jié)合實(shí)際,健全“四議兩公開”制度
根據(jù)“四議兩公開”工作法的具體操作流程,結(jié)合各村的實(shí)際,建立健全各項(xiàng)制度。
一是建立健全了黨員聯(lián)系群眾制度。各村以服務(wù)群眾為中心,建立有利于村支部和黨員更好地聯(lián)系服務(wù)群眾的網(wǎng)格體系,組織開展黨員設(shè)崗定責(zé)、服務(wù)承諾、結(jié)對幫扶困難群眾等活動,使每個黨員都能夠從自身?xiàng)l件出發(fā),采取適當(dāng)方式,有效地聯(lián)系若干戶群眾,在幫助群眾解決生產(chǎn)生活實(shí)際困難中發(fā)揮作用,在了解群眾意愿需求、反映群眾意見建議中發(fā)揮作用。
二是建立健全村民代表聯(lián)系戶制度。各村嚴(yán)格按照村民代表權(quán)利規(guī)定和要求,在此基礎(chǔ)上,及時了解和反映村民的意愿和要求,提出合理化意見和建議,積極參與村級重大事項(xiàng)民主決策,同時宣傳、引導(dǎo)聯(lián)系戶自覺執(zhí)行各項(xiàng)決議。村民代表不認(rèn)真履行代表職責(zé)的,根據(jù)相關(guān)規(guī)定取消代表資格,重新推選。
三是建立健全民主監(jiān)督制度。各村都設(shè)立了村務(wù)公開監(jiān)督小組,村務(wù)公開監(jiān)督小組在村民會議或村民代表會議領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,負(fù)責(zé)監(jiān)督我村重大事項(xiàng)并對公開內(nèi)容的全面性、及時性、真實(shí)性監(jiān)督評議。與以往相比,在根本上消除了群眾對村兩委在村級資金使用上的疑惑,更加緊密了群眾和村兩委之間的溝通,提高了干群關(guān)系。
四是建立健全檔案管理制度。對“四議兩公開”工作中的相關(guān)檔案,實(shí)行集中統(tǒng)一專人管理。運(yùn)用“四議兩公開”工作法決策事項(xiàng)的內(nèi)容、時間、決策結(jié)果、執(zhí)行情況、對執(zhí)行中問題的處理情況等及時整理,分類歸檔,保存?zhèn)洳椤?BR> 同時,應(yīng)充分利用遠(yuǎn)程教育平臺加強(qiáng)對黨員和村民代表的培訓(xùn)、指導(dǎo),幫助他們正確行使知情權(quán)、參與權(quán)、表決權(quán)和監(jiān)督權(quán),切實(shí)加強(qiáng)基層黨組織的干部隊伍建設(shè),為“四議兩公開”工作法的規(guī)范、細(xì)致、深入推廣提供堅強(qiáng)的組織保證。
(二)突出實(shí)效
1、對新農(nóng)村建設(shè)、公共設(shè)施維護(hù)、修路等基礎(chǔ)事務(wù)組織決策。為了更好的改善各村的生活環(huán)境,更好的開展“清潔鄉(xiāng)村”整治活動,今年,各村利用了“惠民資金”,運(yùn)用了“四議兩公開”工作法,實(shí)施并完成了修建化糞池、垃圾場、購買大型垃圾桶等基礎(chǔ)公共設(shè)施建設(shè)。
2、扎實(shí)解決疑難問題,保一方穩(wěn)定。村民土地商鋪?zhàn)饨饐栴}以及農(nóng)村低保人員的確定等問題,一直是各村村民矛盾焦點(diǎn)和信訪的根源。如今,我村全面推行“四議兩公開”工作法進(jìn)行審議和決策,建立信息反饋機(jī)制,暢通民意渠道,及時收集和受理群眾在決策實(shí)施過程中反映的意見、建議以及合理訴求,不斷完善決策,促進(jìn)工作的科學(xué)運(yùn)行,從根本上杜絕了群眾上訪。
3、群策群力,謀村級發(fā)展格局。通過“四議兩公開”工作法,群策群力,科學(xué)論證村級發(fā)展思路和近期工作重點(diǎn)。
(三)今后方向
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),做到透徹了解“四議兩公開”工作法
江南街道將繼續(xù)督促各村學(xué)習(xí)“四議兩公開”工作法,把“四議兩公開”工作法作為學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動重要載體之一。通過進(jìn)一步學(xué)習(xí),深刻掌握其內(nèi)涵和實(shí)質(zhì),摸清它的奧妙處、看清它的精華處、弄清它的關(guān)鍵處,對照各村的實(shí)際,加強(qiáng)黨員干部、組長和村民代表的交流,多層面開展學(xué)習(xí)和討論,提升對“四議兩公開”方法的認(rèn)識。
2、加強(qiáng)落實(shí),做到凡事有“四議”,決議結(jié)果有“公開”
推行“四議兩公開”工作法,不僅要在各村里落地生根、開花結(jié)果,還要根深葉茂、錦上添花。凡涉及村里的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展規(guī)劃、重大基礎(chǔ)建設(shè)、重要民生問題辦理情況、計劃生育指標(biāo)分配、宅基地審批等村級事務(wù),都要納入“四議兩公開”工作法決策的內(nèi)容。同時擴(kuò)大“四議兩公開”工作法在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的影響,切實(shí)讓“四議兩公開”工作法作為加強(qiáng)基層組織建設(shè)的重要措施,在社會主義新農(nóng)村建設(shè)中發(fā)揮實(shí)際作用。
三、推行“一組兩會”,解村屯自治難題
(1) 推行組建方面
江南街道積極推行屯級“一組兩會”協(xié)商自治制度,不斷延伸村民自治領(lǐng)域以新屋村為試點(diǎn),力圖在農(nóng)村各生產(chǎn)組全面推廣這一民主管理模式。截至目前,江南街道已完成新屋村六個小組,東南村4組、8組、10組,富德村8組、16組、19組“一組兩會”的組建工作,其他各小組也正在極力推行中。
(2) 履職情況方面
江南街道構(gòu)建“以黨組織為核心、由戶主會、理事會開展村民自治、依托大學(xué)生志愿者開展便民服務(wù)”的管理機(jī)制,提高農(nóng)村基層組織統(tǒng)籌協(xié)調(diào)群眾和聯(lián)系發(fā)動群眾的能力,促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展和諧穩(wěn)定。
一是抓住“人”是“一組兩會”機(jī)制取得實(shí)效這一關(guān)鍵,結(jié)合實(shí)際,在“一組兩會”成員中加強(qiáng)黨員培訓(xùn)管理,將黨員培育成有威信、能辦事的理事會成員,將理事會成員培養(yǎng)成黨員或村“兩委”后備干部,切實(shí)解決部分黨小組成員發(fā)揮作用不明顯和理事會成員出路問題。
二是把推行“一組兩會”機(jī)制與中心工作相結(jié)合,讓理事會有事可做、做出成效、群眾認(rèn)可。按各戶主代表提出的需求,經(jīng)理事會決議,結(jié)合“美**南?清潔鄉(xiāng)村”、“美**南?整潔暢通有序大行動”等活動的開展,建立了村組環(huán)境長效保潔機(jī)制,共建設(shè)村級垃圾池40多個,聘用村級保潔員60名,發(fā)動村民群眾2000多人次參與清潔鄉(xiāng)村活動,參與清理陳年垃圾200多噸,促進(jìn)了街道清潔鄉(xiāng)村活動的開展。
三是在今年的“兩委”換屆選舉中,村“兩會”發(fā)揮了中間作用。在換屆的準(zhǔn)備工作階段,積極配合街道換屆辦工作人員走訪,調(diào)查摸底;針對城中村情況,對換屆選舉十分敏感,村小組“兩會”做好安撫和穩(wěn)定工作,并將村民反饋的建議和意見收集上報,起到了承上啟下的作用。
四、今后的發(fā)展思路和工作目標(biāo)
今后我街道將繼續(xù)全面貫徹黨三中全會和全市黨建經(jīng)濟(jì)工作會議精神,結(jié)合城區(qū)黨建工作的發(fā)展現(xiàn)狀,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以貫徹落實(shí)群眾路線為主線,緊緊圍繞基層黨組織推動發(fā)展、服務(wù)群眾、凝聚人心、促進(jìn)和諧的作用,突出抓好思想作風(fēng)建設(shè)、基層領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)、社區(qū)辦公和活動陣地建設(shè)、黨員隊伍教育管理,以創(chuàng)新的理念、創(chuàng)新的活動內(nèi)容和方式方法,不斷完善制度,強(qiáng)化措施,鞏固擴(kuò)大近幾年連續(xù)開展主題實(shí)踐活動取得的成果,全力提升街道黨建工作水平。按照“圍繞一個目標(biāo)(以人為本)、堅持一個方向(居民自治)、突出兩個長效要求(社會穩(wěn)定和環(huán)境衛(wèi)生管理)、抓好三個拓展延伸(黨建、精神文明建設(shè)和社區(qū)服務(wù))”的工作思路,立足街道社區(qū),在鞏固中提高,在提高中創(chuàng)新,在創(chuàng)新中發(fā)展,并把發(fā)展作為執(zhí)政興街的第一要務(wù)。在構(gòu)建和諧社區(qū)的過程中,把握好“六個堅持”:一是堅持以社區(qū)黨建引領(lǐng),進(jìn)一步探索社區(qū)建設(shè)的新機(jī)制;二是堅持以維護(hù)社區(qū)穩(wěn)定為基礎(chǔ),妥善解決好各類矛盾;三是堅持以環(huán)境管理為抓手,努力提升社區(qū)的環(huán)境質(zhì)量和管理水平;四是堅持以服務(wù)群眾為重點(diǎn),切實(shí)提高服務(wù)水平,強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量;五是堅持以促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展為切入點(diǎn),努力培育街區(qū)新的經(jīng)濟(jì)增長點(diǎn);六是堅持以文化活動為載體,切實(shí)加強(qiáng)社區(qū)精神文明建設(shè),營造鮮明街區(qū)特色的文化活動氛圍。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十四
優(yōu)秀作文推薦!學(xué)習(xí)全國農(nóng)村基層黨委、黨支部工作座談會的會議精神,按照堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)、改革創(chuàng)新的原則,堅持以人民為中心的發(fā)展思想,以創(chuàng)建幸福村居為抓手,促進(jìn)市域社會治理平穩(wěn)發(fā)展。根據(jù)中央、省委和市委關(guān)于大抓基層的部署,推進(jìn)基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化,力爭用三年左右的時間,開展基層平安創(chuàng)建活動,以基層治理提升市域社會治理現(xiàn)代化水平,從源頭上清除基層的不穩(wěn)定因素,解決基層矛盾問題,完善農(nóng)村“三資”管理,強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織的指導(dǎo)核心地位。堅持以人民為中心的發(fā)展理念,以解決市域內(nèi)影響國家安全、社會安定、人民安寧的突出問題為著力點(diǎn),解決民生問題,提高服務(wù)水平,增強(qiáng)人民群眾獲得感、幸福感、安全感。
(一)深入推進(jìn)化解社會矛盾,維護(hù)基層和諧穩(wěn)定。
1、深化矛盾排查化解工作,圍繞涉農(nóng)問題,開展專項(xiàng)治理活動,堅持和完善每月摸排調(diào)查機(jī)制,做實(shí)工作臺賬,落實(shí)到人、限期化解。
2、維護(hù)群眾的合法權(quán)益,妥善解決土地管理、環(huán)境保護(hù)、農(nóng)村黑惡勢力等群眾反映強(qiáng)烈的突出問題,査處基層黨員干部失職、瀆職、涉農(nóng)領(lǐng)域違紀(jì)等損害群眾利益的行為。
3、加強(qiáng)維穩(wěn)分析研判,落實(shí)和加強(qiáng)對基層維穩(wěn)形勢的分析研判,推動維穩(wěn)工作制度化、常態(tài)化、長效化。對涉及群眾切身利益的重大決策,進(jìn)行社會穩(wěn)定風(fēng)險評估。加大保障和改善民生力度,妥善協(xié)調(diào)各方面利益關(guān)系,源頭預(yù)防和減少社會矛盾。
4、切實(shí)解決歷史積案,對“釘子案”“骨頭案”實(shí)行一案一策,落實(shí)包案領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人,限期解決,認(rèn)真總結(jié)發(fā)現(xiàn)共性問題,推動面上問題的解決,依法推進(jìn)信訪積案化解,解決信訪積案和群眾合理合法訴求,切實(shí)把上訪問題解決在市,域范圍內(nèi)。
(二)深入推進(jìn)涉農(nóng)土地問題整治,維護(hù)群眾合法權(quán)益。
5、解決被征地農(nóng)民的征地補(bǔ)償款,積極推進(jìn)土地制度改革,開展自查自清,逐項(xiàng)落實(shí)整改,3年內(nèi)全面完成清理任務(wù)。
6、落實(shí)農(nóng)村留用地。建立歷史用地臺賬,力爭用3年左右的時間,基本解決全鎮(zhèn)留用地歷史欠賬。
7、集中開展農(nóng)村土地“三亂”問題專項(xiàng)治理。對農(nóng)村亂占、亂賣、亂租土地問題進(jìn)行摸底排查。
(三)深入推進(jìn)農(nóng)村土地權(quán)益保護(hù),規(guī)范農(nóng)村“三資”管理。
8、推進(jìn)農(nóng)村土地承包經(jīng)營權(quán)確權(quán)工作,認(rèn)真研究出現(xiàn)的新情況、新問題,尊重農(nóng)民意愿,認(rèn)真做好確權(quán)工作。
9、加強(qiáng)農(nóng)村“三資”管理,抓好農(nóng)村產(chǎn)權(quán)流轉(zhuǎn)管理服務(wù)平臺建設(shè),加快完善平臺體系的`應(yīng)用開發(fā)、監(jiān)督管理,規(guī)范化運(yùn)用。
(四)深入推進(jìn)農(nóng)村公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)一規(guī)范公共服務(wù)運(yùn)行。
10、大力開展民主法治示范村建設(shè)。加快公共服務(wù)平臺建設(shè),統(tǒng)籌整合服務(wù)資源,建設(shè)多功能綜合服務(wù)中心,實(shí)現(xiàn)機(jī)構(gòu)人員、場所掛牌、流程內(nèi)容、信息系統(tǒng)、經(jīng)費(fèi)保障五個統(tǒng)一。
爭取到20xx年建成文化體育、衛(wèi)生計生、就業(yè)保障、食藥安全、警務(wù)治安、人口黨建、法律服務(wù)等于一體的多功能公共服務(wù)平臺,全面實(shí)現(xiàn)“有機(jī)構(gòu)、有牌子、有辦公場所、有辦公設(shè)備、有制度、有人員、有臺賬、有經(jīng)費(fèi)”。
11、推進(jìn)基層民主和法制建設(shè),完善“一村一法律顧問”制度,開展民主法治示范村創(chuàng)建活動。
(五)深入推進(jìn)基層黨組織建設(shè),強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)核心地位。
12、強(qiáng)化基層黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和戰(zhàn)斗堡壘作用。明確基層黨組織的職責(zé),突出黨組織的人事安排權(quán)、重要事項(xiàng)決定權(quán)。
13、規(guī)范村極組織運(yùn)作,全面實(shí)行班子聯(lián)席會議制度和黨群聯(lián)席會議制度,明確操作流程。
14、持續(xù)整頓軟弱渙散組織,制定三年行動計劃(20xx---20xx),按比例排查整頓,形成常態(tài)化機(jī)制。
六)其他方面。
創(chuàng)建工作開展以來,我鎮(zhèn)將“三零創(chuàng)建”與市域社會治理相結(jié)合,堅持邊掃邊治邊建邊創(chuàng)。設(shè)置了專門的域社會治理辦公室,域社會治理領(lǐng)導(dǎo)組及各項(xiàng)職責(zé)。
因xx鎮(zhèn)位于城郊,按照市委的指導(dǎo)意見,結(jié)合工作實(shí)際,我鎮(zhèn)制定了十戶聯(lián)防、五級聯(lián)動、三村聯(lián)控的“1053”工作法。以十戶為一個單元,推選出一位政治素質(zhì)高、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、在群眾中有威望的黨員(或群眾)擔(dān)任網(wǎng)格長,積極發(fā)揮“監(jiān)控員”“宣傳員”角色,認(rèn)真落實(shí)人防、物防措施。五級聯(lián)動抓落實(shí)。包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)、鎮(zhèn)干部、村“兩委”主干、網(wǎng)格長、個戶五個層級形成聯(lián)動機(jī)制。
包鎮(zhèn)市領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)化督促指導(dǎo),鎮(zhèn)干部具體落實(shí)工作任務(wù),村“兩委”主千直接上手、直接抓,網(wǎng)格長發(fā)揮紐帶作用,暢通信息渠道。通過五級聯(lián)動工作機(jī)制,能夠快速有效地下達(dá)指令、收集信息、解決問題,進(jìn)一步形成聯(lián)控。通過村與村之間進(jìn)一步加強(qiáng)了信息互通、團(tuán)結(jié)協(xié)作,進(jìn)一步強(qiáng)化工作合力,真正實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作落細(xì)落實(shí)。
以黨建為核心,堅持以“法治鄉(xiāng)村”、“平安鄉(xiāng)村”、“和諧鄉(xiāng)村”建設(shè)為主線,以點(diǎn)帶面,通過強(qiáng)化黨建引領(lǐng)、加強(qiáng)治安管理、加強(qiáng)掃黑除惡、完善矛盾糾紛多元化解等措施,著力助推市域社會治理工作。
我鎮(zhèn)xx村為了更好的提高綜合治理服務(wù)水平,建成了300平米的便民服務(wù)大廳,集中辦公、陽光作業(yè),將整個農(nóng)村的所有服務(wù)項(xiàng)目分工明確,值班上崗,大大的方便和提升了服水平,同時還制定詳細(xì)的管理制度,使村民們辦任何事情有章可循、規(guī)范執(zhí)行,進(jìn)一步提升了民主監(jiān)督的平臺。矛調(diào)委員會由一名支委主要負(fù)責(zé),并且由村老干部、老黨員、老教師共同組成領(lǐng)導(dǎo)組,村里邊的糾紛矛盾一般都在基層得到了很好的解決,多少年來零上訪,綜合治理創(chuàng)造良好的發(fā)展環(huán)境,各項(xiàng)工作齊頭并進(jìn),取得了可喜的成績。
下一步,我鎮(zhèn)將繼續(xù)推進(jìn)市域社會治理工作,將社會治理關(guān)口前移、重心下沉、力量下傾,夯實(shí)社會穩(wěn)定基礎(chǔ),提升基層治理效能,努力做到矛盾不上交、平安不出事、服務(wù)不缺位,全力提升人民群眾獲得感、幸福感和安全感,為建設(shè)更高水平的平安做出更大的貢獻(xiàn)。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十五
加強(qiáng)文化旅游市場執(zhí)法監(jiān)管,將專項(xiàng)整治行動與日常巡邏緊密結(jié)合,依法規(guī)范文化旅游市場。開展校園周邊文化市場專業(yè)整備,對網(wǎng)吧經(jīng)營場所、書店等場所進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)整備,為眾多學(xué)生創(chuàng)造良好的社會文化環(huán)境。并著力促進(jìn)全市a級景區(qū)安全監(jiān)督,開展平安景區(qū)建設(shè)活動。
強(qiáng)調(diào)重點(diǎn),加強(qiáng)市場巡邏和線索調(diào)查,開展文旅市場專業(yè)整備行動。對全市文旅市場開展線索調(diào)查和執(zhí)法檢查,及時掌握轄區(qū)內(nèi)市場情況,依法調(diào)查違法行為。
落實(shí)誰執(zhí)法誰普法普法責(zé)任制,開展法治宣傳訓(xùn)練活動,利用事件解釋法,提高文化旅游市場經(jīng)營者的守法經(jīng)營意識。
街道基層治理工作匯報發(fā)言篇十六
2019年7月19日,在彭鎮(zhèn)黨委書記劉亮、副書記師孟軍帶領(lǐng)下,先后考察學(xué)習(xí)了龍泉街道書南社區(qū)、利民社區(qū)、崇德社區(qū);玉林街道玉東社區(qū);火車南站街道長壽苑社區(qū)。通過學(xué)習(xí),感受到了他們工作人員積極的工作面貌,熱情洋溢的工作態(tài)度,以及對工作方式方法的深入專研精神,讓我們認(rèn)識到自身的不足,學(xué)習(xí)到了不少先進(jìn)的工作經(jīng)驗(yàn)和方法。黨的十九大以來,習(xí)近平總書記對城鄉(xiāng)社區(qū)治理提出了一系列新思想新理念,強(qiáng)調(diào)“要把更多資源、服務(wù)、管理放到社區(qū),為居民提供精準(zhǔn)化、精細(xì)化服務(wù),切實(shí)把群眾大大小小的事辦好”。按照成都市黨建引領(lǐng)社區(qū)發(fā)展治理“五線工作法”和“五步工作法”的要求,彭家場社區(qū)及時召開兩委會議研究,想找出一條適合社區(qū)走的特殊的“路”,現(xiàn)將情況匯報如下:
加強(qiáng)社區(qū)黨組織“橋頭堡”必須提升組織力。習(xí)近平總書記指出,“社區(qū)是黨委和政府聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾的神經(jīng)末梢,要及時感知社區(qū)居民的操心事、煩心事、揪心事,一件一件加以解決”。黨的基層組織是城市工作最堅實(shí)的力量基礎(chǔ),必須始終以抓實(shí)基層黨組織為關(guān)鍵,努力把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為社區(qū)發(fā)展治理優(yōu)勢。彭家場社區(qū)現(xiàn)有黨員63名(其中預(yù)備黨員1名),下設(shè)2個黨支部,社區(qū)將所有黨員的詳細(xì)家庭住址、興趣愛好、每月能抽出的空閑時間等信息全部統(tǒng)計好,并建立信息臺賬,剔除一些70歲以上和身體行動不便的黨員,把剩下的41名黨員分成5個小組,對無職黨員進(jìn)行設(shè)崗定責(zé),分別安排到社區(qū)各個院落,巷道的志愿者服務(wù)隊伍中,開展環(huán)保、宣傳、幫扶、調(diào)解等公益服務(wù),同時充分收集社區(qū)居民的意見建議,哪怕是一件微不足道的小事也不放過,加強(qiáng)黨員和群眾之間的聯(lián)系,增進(jìn)黨組織和居民之間的親和力,充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。
彭家場社區(qū)共有志愿者隊伍6個(禁毒、文明勸導(dǎo)、助老、醫(yī)療、文藝、黨員),自治組織隊伍6個(太極拳、柔力球、徒步走、門球隊、文明勸導(dǎo)、義務(wù)巡邏)。社區(qū)黨員作為每支志愿者服務(wù)隊的帶頭人,依托社區(qū)發(fā)展治理專項(xiàng)保障資金,帶領(lǐng)志愿者隊伍圍繞社區(qū)孤寡老人、留守兒童、殘疾人等開展志愿者服務(wù)活動,今年累計已組織大型活動4次,上門服務(wù)40余次,為此類特殊人群代辦事項(xiàng)100余件。
1、按照“布局體系化、功能綜合化、服務(wù)親民化”的思路,開展黨群服務(wù)中心優(yōu)化提升,建成居民群眾易進(jìn)入、可參與、能共享的領(lǐng)里中心和溫馨家園,去年,社區(qū)完成了黨群服務(wù)中心陣地建設(shè),今年完成了黨群服務(wù)中心親民化改造工作,清除不規(guī)范的標(biāo)牌標(biāo)識制度20余個,糾正亂貼亂畫40余個;促進(jìn)社區(qū)親民化,因地制宜設(shè)置電商、文體、老年活動等親民特色配套設(shè)施;改進(jìn)便民服務(wù),實(shí)現(xiàn)群眾“只進(jìn)一道門,只找一個人”和“僅跑一次”;確保黨群服務(wù)中心轉(zhuǎn)型、規(guī)范雙同步,打造全面享受服務(wù),全面參與服務(wù)的新格局。
2、社區(qū)充分利用百年老茶館這一文物景觀為依托,引導(dǎo)社區(qū)黨員群眾集思廣益,充分挖掘社區(qū)文化特色和底蘊(yùn),形成特色鮮明的院落文化。社區(qū)老茶館周邊已建立雜染坊、竹編坊、影視拍攝基地等具有我社區(qū)特色的公共文化場景。
下一步工作打算:
1、社區(qū)志愿者隊伍和自治組織還不夠多、不夠精,下一步社區(qū)將去蕪存菁,剔除一些不適用,居民認(rèn)可度不高的項(xiàng)目,利用黨組織這支先鋒隊伍,充分征求居民意見,創(chuàng)新建立居民能夠積極參與,符合社區(qū)居民意愿的各種志愿者隊伍和自治隊伍,打造社區(qū)志愿者隊伍品牌,提高志愿者服務(wù)隊伍和自治組織的知名度和影響力。
2、利用社區(qū)百年老茶館和彭端淑家風(fēng)家訓(xùn)等深厚的文化底蘊(yùn),打造一個社區(qū)文化長廊,建立一個居民共享書屋,營造社區(qū)文化氛圍,喚醒共同的記憶,增強(qiáng)居民的凝聚力和歸屬感。社區(qū)黨小組依托老舊院落改造為陣地,利用社區(qū)的太極拳、柔力球、門球隊等文化隊伍,開展豐富多彩的文體活動,特別社創(chuàng)新開展一些美食節(jié)、院落節(jié)、故事會、義捐活動等文化品牌,激勵影響居民共塑院落文化,共建溫馨家園。
3、依托彭鎮(zhèn)黨委政府結(jié)對聯(lián)系單位彭州桂花鎮(zhèn),社區(qū)已自主到龍窯展覽館參觀學(xué)習(xí),并擬和龍窯公司共建一個土窯制品展覽館,結(jié)合我社區(qū)老茶館文化,打造一個屬于我社區(qū)的特色文化品牌。