方案的實施需要團(tuán)隊合作和有效的溝通。一個好的方案能夠統(tǒng)籌協(xié)調(diào)各方面的要求，避免偏頗和片面性。方案的執(zhí)行過程中可能遇到的問題和解決方法也是需要探討的內(nèi)容。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇一
    為深入貫徹落實***總書記對推進(jìn)中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)重要指示精神，推動省、市委機關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神落實落深落細(xì)，鞏固“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，扎實推進(jìn)漳州教育事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，根據(jù)《中共漳州市委市直機關(guān)工委關(guān)于在市直機關(guān)深入開展創(chuàng)建“讓黨中央放心讓人民群眾滿意”的模范機關(guān)的實施意見》（漳委工〔2020〕7號），結(jié)合委局機關(guān)黨的建設(shè)實際，制定本方案。
    總體要求：以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以做到“兩個維護(hù)”、當(dāng)好“三個表率”、站穩(wěn)人民立場為主要任務(wù)，以“讓黨中央放心、讓人民群眾滿意”為根本目標(biāo)，認(rèn)真貫徹落實市委提出的“四個牢牢把握、六重點六帶頭、三落實”部署要求，真正實現(xiàn)黨組織的政治領(lǐng)導(dǎo)核心作用更加堅強、黨員干部隊伍示范引領(lǐng)更加突出、黨建領(lǐng)航發(fā)展輻射帶動更加有效、黨的政治生態(tài)更加清朗的目標(biāo)要求，為推動教育機關(guān)黨的建設(shè)高質(zhì)量發(fā)展，推進(jìn)教育治理體系和治理能力現(xiàn)代化，辦好新時代人民滿意的高質(zhì)量教育提供堅強保證。
    主要原則：把“六個堅持”貫穿始終，就是要堅持政治統(tǒng)領(lǐng)，彰顯政治機關(guān)的鮮明屬性;堅持人民立場，踐行黨的宗旨，把增進(jìn)民生福祉作為發(fā)展的根本目的；堅持以上率下，以班子帶基層、以機關(guān)帶系統(tǒng)、以領(lǐng)導(dǎo)帶黨員，逐級創(chuàng)建，全員覆蓋；堅持問題導(dǎo)向，把握特點規(guī)律，著力**機關(guān)黨建新老難題；堅持分類指導(dǎo)，科學(xué)精準(zhǔn)施策，不斷提高“建設(shè)清廉機關(guān)、創(chuàng)建模范機關(guān)”工作的針對性；堅持注重實效，以創(chuàng)促建、以創(chuàng)促改，推動中央決策部署和省、市委的工作要求落到實處，推動各項教育工作扎實有序有效開展。
    （一）開展“舉旗鑄魂”活動，爭當(dāng)忠誠向黨的模范。
    1.?從嚴(yán)從實加強政治建設(shè)。堅持把政治建設(shè)貫穿于建設(shè)清廉機關(guān)、創(chuàng)建模范機關(guān)全過程，教育引導(dǎo)機關(guān)各級黨組織和廣大黨員干部強化政治意識，提高政治站位，從政治和全局高度切實增強“雙建”的使命感、緊迫感和責(zé)任感，堅決同一切違背、歪曲、否定黨的政治路線的言行作斗爭，在踐行樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，堅決做到“兩個維護(hù)”上走在前、作表率。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
    2.?帶頭加強理論武裝工作。緊緊圍繞建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)工作主線，以主題教育為載體、以黨組理論學(xué)習(xí)中心組為龍頭、以黨支部為基礎(chǔ)，認(rèn)真學(xué)習(xí)***總書記原著原文、***總書記對福建、對教育工作的重要講話和重要指示批示精神，以及在福建工作期間的探索實踐、創(chuàng)新理念，特別是要與學(xué)習(xí)《***在寧德》《***在廈門》《***在福州》《***在福建》《***談治國理政》（第三卷）等系列采訪著作、實錄結(jié)合起來，深化開展“領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)，每兩周講一課”主題活動，開展“三個一”活動，即“每兩周中心組一次主題學(xué)習(xí)、支部一次集中學(xué)習(xí)、黨員自學(xué)一篇文章”，積極推進(jìn)機關(guān)“大學(xué)習(xí)、大宣講”活動，真正學(xué)出堅定信仰、學(xué)出使命擔(dān)當(dāng)。（責(zé)任科室：組織科牽頭，各支部、科室配合）。
    3.?抓緊抓牢意識形態(tài)工作。落實意識形態(tài)工作責(zé)任制，加強意識形態(tài)領(lǐng)域形勢教育，增強機關(guān)黨員干部的政治敏銳性和政治鑒別力，旗幟鮮明地開展思想輿論斗爭。發(fā)揚斗爭精神，增強憂患意識，防范風(fēng)險問題，緊繃意識形態(tài)斗爭這根弦，守牢守好機關(guān)和工作領(lǐng)域意識形態(tài)陣地。加強對***新時代中國特色社會主義思想宗教工作篇的學(xué)習(xí)教育，深入排查、妥善處置黨員（團(tuán)員）參教信教問題。加強漳州教育網(wǎng)、漳州教育微言等宣傳輿論主陣地管理，教育引導(dǎo)機關(guān)黨員干部樹立互聯(lián)網(wǎng)紀(jì)律意識，正確引領(lǐng)輿論導(dǎo)向，自覺維護(hù)網(wǎng)絡(luò)晴朗空間，積極建設(shè)良好的網(wǎng)絡(luò)生態(tài)。（責(zé)任科室：思政科牽頭，各支部、科室配合）。
    1.?扎實推進(jìn)“五有八健全”基層黨支部規(guī)范化建設(shè)。認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，堅持以提升組織力為重點，深化黨支部“達(dá)標(biāo)創(chuàng)星”活動，持之以恒推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)提升行動，推動全面從嚴(yán)治黨要求延伸到基層、規(guī)范到支部、落實到黨員。堅持從嚴(yán)從實抓基礎(chǔ)、抓規(guī)范、抓長效，打造組織健全、制度完善、運行規(guī)范、作用突出的基層黨組織“樣板”，積極發(fā)揮支部和黨員在破難攻堅、服務(wù)發(fā)展中的戰(zhàn)斗堡壘作用。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
    2.?提高黨內(nèi)組織生活質(zhì)量。嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，推動“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、政治生日等組織生活經(jīng)?；?、規(guī)范化，從制度落實上實現(xiàn)黨支部活動的常態(tài)化，增強黨員的組織觀念，堅決防止組織生活中形式主義、娛樂化等傾向。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭參加所在支部或黨小組組織生活，帶頭開展批評和自我批評，努力增強黨內(nèi)政治生活的政治性、時代性、原則性和戰(zhàn)斗性。結(jié)合教育實際積極創(chuàng)新主題黨日活動等黨內(nèi)組織生活活動形式，增強黨的組織生活活力。健全民主生活會指導(dǎo)列席、督查通報等制度，完善考評，規(guī)范有序，形成長效機制，全面提高組織生活質(zhì)量。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、科室配合）。
    3.?從嚴(yán)加強黨員教育管理。嚴(yán)格黨員日常管理，將黨員在學(xué)習(xí)、業(yè)績、廉潔、品行等方面的帶頭示范行為進(jìn)行評價，年底結(jié)合民主評議黨員活動進(jìn)行考評。深化做好黨員“三培養(yǎng)”機制，即把優(yōu)秀青年教師培養(yǎng)成黨員、把黨員教師培養(yǎng)成教學(xué)管理骨干、把黨員教學(xué)管理骨干培養(yǎng)成學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)，著力打造高素質(zhì)的教育鐵軍隊伍。嚴(yán)把發(fā)展黨員“入口”，規(guī)范發(fā)展黨員工作中的培養(yǎng)、教育、考察、政審、審批和轉(zhuǎn)正等環(huán)節(jié)工作。嚴(yán)格黨員“出口”程序，重視對不合格黨員、失聯(lián)黨員、信教參教黨員等問題的排查摸底和整改工作，對觸碰黨員管理“十條紅線”的黨員進(jìn)行嚴(yán)肅處置，并對受組織處置和黨紀(jì)處分黨員跟進(jìn)教育幫扶，以達(dá)到懲前毖后、治病救人的目的。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
    （三）開展“提速增效”活動，爭當(dāng)責(zé)任擔(dān)當(dāng)?shù)哪７丁?BR>    1.?增強機關(guān)干部本領(lǐng)。按照“既要政治過硬,也要本領(lǐng)高強”的要求，通過領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)、黨日活動普遍學(xué)、分層培訓(xùn)集中學(xué)、知識競賽督促學(xué)、黨教基地實踐學(xué)等模式，深化學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)，全面增強機關(guān)干部的能力本領(lǐng)。引導(dǎo)機關(guān)黨員干部充分發(fā)揮先鋒模范作用，帶頭貫徹落實市委市政府中心工作，切實將學(xué)習(xí)調(diào)研的成果轉(zhuǎn)化為最強的使命擔(dān)當(dāng)能力，以時不我待的工作激情、素質(zhì)過硬的工作水平確保機關(guān)政令暢通，決策落地落實，確保重點工作、重要任務(wù)按時保質(zhì)完成。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
    2.?深化“最多跑一次”改革。按照市委、市政府關(guān)于加快推進(jìn)“最多跑一次”改革的部署要求，圍繞“推進(jìn)‘最多跑一次’改革強服務(wù)強效能”作風(fēng)建設(shè)專項行動，積極發(fā)動機關(guān)黨員干部做“最多跑一次”改革的有力推動者。切實把“最多跑一次”改革理念貫穿到機關(guān)工作的各個方面各個環(huán)節(jié)，更加完善“一次性告知”“首問責(zé)任制”“服務(wù)承諾制”“限時辦結(jié)”等服務(wù)制度；大大膽創(chuàng)新“提前踏勘”、“送審批上門”、“區(qū)域特色公共服務(wù)”等服務(wù)方式，切實把“最多跑一次”改革向教育機關(guān)公共服務(wù)領(lǐng)域全面延伸擴(kuò)面，進(jìn)一步提高機關(guān)運行的質(zhì)量、效率和公信力。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
    3.?進(jìn)一步深化“效能革命”。認(rèn)真落實上級和我市有關(guān)提高服務(wù)質(zhì)量的系列部署要求，著力解決執(zhí)行不力、辦事不暢、作風(fēng)不實、行為不廉等問題，著力整治“不作為”“中梗阻”等作風(fēng)頑疾，打通“最后一公里”，優(yōu)化管理流程，主動作為、敢出實招、改進(jìn)服務(wù)，不斷改善和提升服務(wù)環(huán)境。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
    （四）開展“正風(fēng)肅紀(jì)”活動，爭當(dāng)遵紀(jì)守法的模范。
    1.?完善廉政風(fēng)險防控。落實“一崗雙責(zé)”制度，壓實主體責(zé)任。定期開展廉政信息研判，強化對重要崗位、重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)的監(jiān)管和預(yù)防。建立完善風(fēng)險防控預(yù)警處置機制，圍繞“人、財、物、權(quán)”監(jiān)督管理等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，深入開展廉政風(fēng)險點排查，對照崗位權(quán)力行使的依據(jù)、界限和責(zé)任，制作工作流程圖，標(biāo)注出易發(fā)不廉潔行為的崗位和環(huán)節(jié)，確定廉政風(fēng)險點，制定切實可行的風(fēng)險防控措施，梳理形成風(fēng)險防控清單（崗位廉政風(fēng)險防控措施登記表），匯編成教育系統(tǒng)清廉建設(shè)“口袋書”。通過開展常規(guī)談話、干部任前談話、提醒誡勉談話等形式，建立健全廉政談話提醒制度，促使廣大黨員干部緊繃廉潔自律之弦，防微杜漸。用身邊人身邊事開展警示教育，機關(guān)各黨組織每年至少集中開展1次廉政專題學(xué)習(xí)和1次警示教育。（責(zé)任科室：組織科牽頭，各科室配合）。
    2.?嚴(yán)格執(zhí)行紀(jì)律規(guī)定。全面貫徹落實中央八項規(guī)定精神，嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，堅持“三重一大”集體研究決策，強化對人、財、物等重要環(huán)節(jié)的監(jiān)督制約。規(guī)范財政資金管理，厲行節(jié)約、反對浪費，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。緊盯重要節(jié)點，緊盯享樂主義、奢靡之風(fēng)，緊盯各種形式的反彈回潮、隱形變異新動向新表現(xiàn)，持之以恒開展明察暗訪、正風(fēng)肅紀(jì)，加大對典型案例的通報力度。運用《中國共產(chǎn)黨黨和國家機關(guān)基層組織工作條例》規(guī)定的八種辦法，實踐運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，著力用好“第一種形態(tài)”，堅持抓早抓小、治病救人，對機關(guān)黨員進(jìn)行有效監(jiān)督。加強憲法、監(jiān)察法等法律法規(guī)的宣傳教育，堅持用法治思維和法治方式作決策、想問題、辦事情，嚴(yán)格依照法定權(quán)限、規(guī)則、程序行使權(quán)力、履行職責(zé)。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
    3.?積極轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。踐行“四下基層”“四個萬家”“馬上就辦、真抓實干”等好作風(fēng)，傳承弘揚女排精神、谷文昌精神、“漳州110”精神，密切聯(lián)系、真情服務(wù)師生群眾。廣泛推行“一主題、兩清單、三機制”城市基層黨建共駐黨建等工作模式，進(jìn)一步完善落實委局領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系掛鉤基層（學(xué)校）和機關(guān)黨員干部直接聯(lián)系師生群眾等制度，解決好機關(guān)黨員干部在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)等方面存在的突出問題，不斷增進(jìn)群眾感情和做群眾工作的本領(lǐng)。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神和省、市《實施辦法》，持之以恒糾治“四風(fēng)”，集中整治形式主義、官僚主義，堅決為基層、學(xué)校和師生減輕負(fù)擔(dān)。（責(zé)任科室：辦公室牽頭，各科室配合）。
    4.?大力加強。
    師德師風(fēng)建設(shè)。
    進(jìn)一步完善。
    師德師風(fēng)建設(shè)。
    長效機制建設(shè)，嚴(yán)格規(guī)范教師的職業(yè)行為，通過“最美”系列評選、師德師風(fēng)大講堂、論壇、報告會、演講比賽多種形式，弘揚高尚師德，樹立優(yōu)良師風(fēng)，增強廣大教師以身立教、創(chuàng)先爭優(yōu)的責(zé)任感和使命感，著力培養(yǎng)“四有”教師隊伍，當(dāng)人民滿意的教師。不斷健全完善師德師風(fēng)考核與評估制度，嚴(yán)肅責(zé)任追究，逐級夯實責(zé)任，層層傳導(dǎo)壓力，促進(jìn)干部作風(fēng)、師德師風(fēng)建設(shè)水平進(jìn)一步提升；深入開展師德師風(fēng)專項整治行動，完善“明查暗訪、舉報取證查實”常態(tài)機制，嚴(yán)查嚴(yán)治教師從事有償家教、辦班及到社會培訓(xùn)機構(gòu)兼職等情況，從嚴(yán)規(guī)范中小學(xué)教師從教行為。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各科室配合）。
    （五）開展“關(guān)心關(guān)愛”活動，爭當(dāng)嚴(yán)管厚愛的模范。
    1.?改進(jìn)機關(guān)思想政治工作。落實機關(guān)思想政治工作定期分析報告制度，針對教育行政部門機關(guān)人員的專業(yè)化特點，及時做好機關(guān)干部職工的思想政治工作，全方位、常態(tài)化逐級開展談話有約幫扶制度。重視做好機關(guān)黨員干部心理健康工作，助其理順情緒，提振精氣神。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、各科室配合）。
    2.?營造機關(guān)清廉文化氛圍。推動清廉文化活動進(jìn)機關(guān)進(jìn)校園活動，發(fā)揮機關(guān)黨員干部在移風(fēng)易俗中的帶頭作用，形成崇尚節(jié)約、反對浪費的機關(guān)文化；積極開展寓教于樂的清廉文化活動，廣泛組織喜聞樂見、積極向上的文藝創(chuàng)作、趣味競賽等文體活動，提升機關(guān)黨員干部對清廉文化的認(rèn)同感。帶頭抓好家教家風(fēng)建設(shè)，深入開展以“助廉”為主題的沙龍活動，機關(guān)黨員干部配偶簽訂廉潔承諾書，在機關(guān)形成崇廉、尚廉、倡廉、守廉的新風(fēng)尚。（責(zé)任科室：黨委會牽頭，各支部、各科室配合）。
    3.?開展溫馨暖心活動。積極落實黨內(nèi)關(guān)愛幫扶舉措，通過政治上激勵、工作上支持、待遇上保障、生活上關(guān)心，心理上關(guān)懷，為機關(guān)黨員干部辦實事、解難題。關(guān)心機關(guān)黨員干部的專業(yè)成長，為其適應(yīng)崗位、專業(yè)培訓(xùn)、職務(wù)職級晉升等提供條件；重視做好機關(guān)黨員干部心理健康促進(jìn)工作，定期開展情緒緩解活動；適應(yīng)機關(guān)黨員干部新需求，廣泛開展豐富多彩的文體活動，落實年休假制度，在機關(guān)營造團(tuán)結(jié)、緊張、嚴(yán)肅、活潑的良好氛圍，著力增強團(tuán)隊凝聚力。（責(zé)任科室：人事科牽頭，各支部、各科室配合）。
    （一）動員部署階段（2020年12月1日至12月30日）。按照部署要求，結(jié)合教育機關(guān)特點，制定模范機關(guān)創(chuàng)建活動方案，明確目標(biāo)任務(wù)，細(xì)化創(chuàng)建措施。采取召開會議、座談研討、觀摩交流等各種形式，引導(dǎo)各科室、各支部和廣大黨員干部職工積極參與創(chuàng)建活動。
    明確責(zé)任單位、責(zé)任人明確整改時限做到責(zé)任到人、時限清晰。
    （三）整改提升階段（2021年2月1日至8月30日）。針對問題清單，堅持立行立改、邊做邊改，逐條逐項對照整改銷號，確保整改落實成效。持續(xù)推進(jìn)“四風(fēng)”問題整治，堅決整治形式主義、官僚主義，完善和落實黨員、干部直接聯(lián)系群眾制度。對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大、不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行崗位調(diào)整。以落實黨支部工作條例為抓手，突出機關(guān)特點，扎實推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化建設(shè)，嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度，確保質(zhì)量和效果。強化黨員教育培訓(xùn)和實踐鍛煉，落實黨內(nèi)激勵關(guān)懷幫扶機制。及時修訂完善不適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的制度規(guī)定。
    落實整改責(zé)任進(jìn)一步提升教育工作程序化、標(biāo)準(zhǔn)化和規(guī)范化水平。力求達(dá)到模范機關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)要求同時向市委直屬機關(guān)工委申報評估驗收。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。建設(shè)清廉機關(guān)、創(chuàng)建模范機關(guān)是發(fā)揮好教育行政機關(guān)職能作用的客觀需要，是推動機關(guān)黨建走在前作表率的必然要求，對推進(jìn)機關(guān)和學(xué)校黨的政治建設(shè)具有重要的示范導(dǎo)向作用。市教育局成立以黨委書記、局長為組長，相關(guān)班子領(lǐng)導(dǎo)為副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員的“雙建”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室于組織科（詳細(xì)名單見附件）。
    （二）強化責(zé)任落實。機關(guān)各科室、各黨支部要根據(jù)“雙建”
    活動方案。
    明確責(zé)任分工確定時間節(jié)點分頭落實責(zé)任到人積極推動“雙建”活動實施?！半p建”活動作為新時期機關(guān)黨建工作的重點將納入機關(guān)科室的年度考核作為評優(yōu)評先的重要依據(jù)。
    （三）營造良好氛圍。加大建設(shè)清廉機關(guān)、創(chuàng)建模范機關(guān)的宣傳力度，充分運用網(wǎng)站、報刊和互聯(lián)網(wǎng)等媒介，結(jié)合現(xiàn)代信息技術(shù)應(yīng)用予以推進(jìn)，努力挖掘清廉機關(guān)、模范機關(guān)創(chuàng)建工作中的示范典型，廣泛宣傳推廣好典型、好經(jīng)驗、好做法，大力營造機關(guān)帶頭、學(xué)校共建的良好輿論氛圍。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇二
    根據(jù)漢廉辦發(fā)[20xx]1號《關(guān)于印發(fā)“廉潔機關(guān)”等六類“廉潔細(xì)胞”建設(shè)實施意見的通知》的精神，我社被列為開展“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動單位，為切實加強崗位廉政風(fēng)險教育，深化黨務(wù)、政務(wù)、紀(jì)務(wù)公開，完善制度保廉體系。經(jīng)黨委研究決定，特制訂20xx年漢源縣供銷社開展“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動實施方案。
    堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞縣委、縣政府以“做清正廉潔干部、創(chuàng)群眾滿意機關(guān)”為主題，以懲防體系建設(shè)為主線，以黨務(wù)政務(wù)公開為重點，以廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)為核心，以廉政文化建設(shè)為抓手，以作風(fēng)建設(shè)為保障，全面塑造能力提升、開拓創(chuàng)新、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、高效務(wù)實、清正廉潔和厲行節(jié)約的現(xiàn)代新型機關(guān)形象，在20xx年10月前完成“廉潔細(xì)胞”建設(shè)目標(biāo)。
    （一）召開動員大會。做好對“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動重要意義和指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、工作內(nèi)容和有關(guān)法律法規(guī)的宣傳教育。9月17號召開全社“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建工作動員大會。發(fā)放《漢源縣黨風(fēng)廉政建設(shè)社會工作培訓(xùn)宣傳資料》，認(rèn)真開展宣傳培訓(xùn)。制定“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建實施方案，細(xì)化工作措施。
    （二）完善制度和建立長效機制。結(jié)合我社工作實際，在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善各項規(guī)章制度，深化黨務(wù)、政務(wù)、紀(jì)務(wù)公開，完善制度保廉體系。認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，強化“一崗雙責(zé)”。層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，細(xì)化分解工作任務(wù)。接待按照實施細(xì)則執(zhí)行，需接待對象有公函或來電記錄，才能接待，住宿按照標(biāo)準(zhǔn)入??；要求干部職工在公共場合不得吸煙；出差按標(biāo)準(zhǔn)報賬；公務(wù)用車需登記；要求辦公室做好干部職工去想留言登記臺賬，機關(guān)單位職工請銷假、出差、開會、下鄉(xiāng)一律做好登記。
    （三）做好總結(jié)驗收準(zhǔn)備工作。在20xx年10月前對創(chuàng)建工作進(jìn)行全面總結(jié)回顧和檢查考評。
    （一）營造濃厚的宣傳氛圍。充分利用宣傳平臺，多種形式深入宣傳黨紀(jì)政紀(jì)條規(guī)知識，樹立先進(jìn)典型，弘揚正氣，抑制歪風(fēng)，引導(dǎo)干部職工把崇尚廉潔、追求廉潔、永葆廉潔作為自覺行為。
    （二）規(guī)范機關(guān)作風(fēng)。加強機關(guān)管理，嚴(yán)格執(zhí)行厲行節(jié)約、反對浪費各項條例。強化文風(fēng)會風(fēng)監(jiān)督，精簡文件會議。加強公車管理，嚴(yán)禁公車似駕私用。落實公務(wù)接待規(guī)定，規(guī)范公務(wù)接待行為。加強財務(wù)管理，規(guī)范審批程序，積極推進(jìn)“三公”經(jīng)費公開，促進(jìn)“三公”消費下降。
    （三）嚴(yán)懲腐敗現(xiàn)象。開通舉報電話，暢通舉報渠道。完善群眾參與反腐敗的激勵機制。對發(fā)現(xiàn)額消極腐敗問題，主動查處，及時上報，不袒護(hù)、不包庇。定期梳理群眾信訪反映問題以及案件查辦暴露的薄弱環(huán)節(jié)，分析整潔，查找原因，建章立制，堵塞漏洞，堅持把查處違紀(jì)違法案件作為“廉潔機關(guān)”建設(shè)的一項重要任務(wù)。
    （四）積極開展社會評價活動。以創(chuàng)建活動契機，制訂完善有關(guān)規(guī)章制度，深化黨務(wù)、政務(wù)、紀(jì)務(wù)公開并接受群眾的監(jiān)督。做到公正透明和強化監(jiān)督，努力營造崇廉、和諧、勤奮的機關(guān)氛圍。通過開展群眾滿意度調(diào)查、民主評議等，及時發(fā)現(xiàn)我社存在的問題，落實整改，完善機制，促進(jìn)反腐倡廉建設(shè)群眾滿意度明顯提升。
    開展供銷社“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動，這是改進(jìn)和完善機關(guān)制度工作的一種載體，也是落實科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)建和諧農(nóng)業(yè)的具體行動，更是樹立部門良好形象、提高行政效率的有效載體。為切實加強創(chuàng)建活動組織領(lǐng)導(dǎo)，確?！傲疂崣C關(guān)”創(chuàng)建活動落到實處，專門成立供銷社“廉潔機關(guān)”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨委書記、主任蔣光榮任組長，副主任李永濤、辦公室主任任樹蓉副組長，成員丁光慶、肖萍、黃雨。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由任樹蓉同志兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)廉潔型機關(guān)建設(shè)的組織、協(xié)調(diào)、研究制定創(chuàng)建活動實施方案、檢查和考評。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇三
    機關(guān)各科室、局屬各單位：
    建設(shè)清廉機關(guān)是建設(shè)清廉科技的重要任務(wù)和有力抓手。為全面推進(jìn)清廉機關(guān)建設(shè)，根據(jù)州委關(guān)于建設(shè)清廉湘西的有關(guān)要求，結(jié)合單位實際，制定如下實施方案。
    以“三表率一模范”機關(guān)建設(shè)為目標(biāo)，以“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機關(guān)”為活動載體，推進(jìn)清廉機關(guān)建設(shè)在清廉湘西建設(shè)中走在前、作表率，以清廉機關(guān)建設(shè)全面提升機關(guān)黨建質(zhì)量，以良好的機關(guān)政治生態(tài)推動“政治清明、機關(guān)清廉、干部清正、社會清朗、風(fēng)清氣爽”的清廉科技建設(shè)。
    （一）強化政治統(tǒng)領(lǐng)，壓實清廉機關(guān)建設(shè)責(zé)任??。
    1.持續(xù)加強政治機關(guān)建設(shè)。堅持把黨的政治建設(shè)擺在首位，忠誠擁護(hù)“兩個確立”、增強“四個意識”、堅定“四個自信”、堅決做到“兩個維護(hù)”。強化政治機關(guān)意識教育，組織黨組書記、機關(guān)黨委書記、機關(guān)基層黨支部書記“三級書記”講廉政黨課，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。
    2.嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體研究決策、個人重大事項報告、出入境管理等制度。規(guī)范黨員干部工作時間之外的政治言行，落實“四個服從”，做到“五個必須"，杜絕“七個有之”，始終做政治上的明白人、老實人。
    3.嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活。嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，嚴(yán)格落實黨內(nèi)組織生活基本制度。強化政治忠誠教育，深化理想信念教育，培育健康的黨內(nèi)政治文化。持續(xù)加強年輕黨員干部忠誠教育，錘煉忠誠干凈擔(dān)當(dāng)?shù)恼纹犯瘛?BR>    （二）強化理論武裝，提升清廉機關(guān)建設(shè)自覺。
    5.抓好黨的二十大精神學(xué)習(xí)宣傳貫徹工作。把學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的二十大精神作為重大政治任務(wù)來抓，以黨支部為單位組織黨員干部原文學(xué)習(xí)黨的二十大報告，做到學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神全覆蓋。
    （三）強化組織建設(shè)，夯實清廉機關(guān)建設(shè)基礎(chǔ)。
    8.加強清廉機關(guān)示范點建設(shè)。結(jié)合機關(guān)黨建示范點創(chuàng)建,高標(biāo)準(zhǔn)推進(jìn)清廉機關(guān)示范點建設(shè)，通過示范引領(lǐng)，比學(xué)趕超，帶動全領(lǐng)域全方位跟進(jìn)，推進(jìn)清廉建設(shè)全線共進(jìn)、深入開展。
    （四）強化活動開展，豐富清廉機關(guān)建設(shè)裁體。
    9.開展“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機關(guān)”主題黨日。充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，帶頭落實疫情防控、鄉(xiāng)村振興、全域文明創(chuàng)建、第二輪創(chuàng)建全國民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步示范州等重要任務(wù)，切實把清廉機關(guān)建設(shè)成果體現(xiàn)落實到增強本領(lǐng)、解決問題、服務(wù)企業(yè)、為民辦事、推動發(fā)展上來。
    10.開展“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機關(guān)”創(chuàng)先爭優(yōu)活動。圍繞本單位目標(biāo)任務(wù)，組織黨員干部立足崗位、創(chuàng)新工作、創(chuàng)先爭優(yōu)，比服務(wù)、比作風(fēng)、比實效，切實提升服務(wù)水平，優(yōu)化服務(wù)質(zhì)量，促使黨員干部做“信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔”的表率。
    （五）強化隊伍建設(shè)，凝聚清廉機關(guān)建設(shè)合力。
    11.強化黨員干部日常監(jiān)督管理。定期排查機關(guān)廉政風(fēng)險點，對重點領(lǐng)域、重點崗位、重點環(huán)節(jié)、重點人員廉政風(fēng)險實行分級分類管控，推動黨員干部嚴(yán)格依規(guī)依紀(jì)依法履職用權(quán)。
    12.從嚴(yán)正風(fēng)肅紀(jì)反腐。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神和省委、州委有關(guān)規(guī)定，從嚴(yán)落實公務(wù)用車、公務(wù)接待、外出審批、“三公”經(jīng)費管理等制度。持續(xù)深化整治“四風(fēng)”問題，力戒形式主義、官僚主義，切實糾治“慵懶散”等“機關(guān)病”。
    13.推動系統(tǒng)機關(guān)紀(jì)委有效履職。自覺接受派駐紀(jì)檢組監(jiān)督，加強對系統(tǒng)機關(guān)紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)系統(tǒng)機關(guān)紀(jì)委工作規(guī)范化、制度化。
    （六）強化文化建設(shè)，筑牢清廉機關(guān)建設(shè)根基。
    14.深入開展黨風(fēng)廉政教育。加強黨規(guī)黨紀(jì)教育，綜合運用廉政專題學(xué)習(xí)、廉政談話提醒、觀看反腐倡廉警示教育片等方式，使黨員干部經(jīng)常接受勤政廉潔教育，營造警鐘長鳴的廉政氛圍。
    15.深入挖掘廉潔文化基因。用好用活十八洞、菖蒲塘、塔臥、茨巖塘、火爐坪等州內(nèi)紅色文化教育陣地資源，組織“當(dāng)清廉干部?創(chuàng)清廉科室?建清廉機關(guān)”廉治文化主題行現(xiàn)場教學(xué)，引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚革命傳統(tǒng)，傳承紅色基因，夯實清正廉潔思想根基。
    （七）強化作用發(fā)揮，提高清廉機關(guān)建設(shè)成效。
    17.中心任務(wù)完成好。圍繞落實州委關(guān)于鄉(xiāng)村振興突破年、產(chǎn)業(yè)項目加速年、營商環(huán)境攻堅年“三年活動”要求，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用、黨員先鋒模范作用和領(lǐng)導(dǎo)干部示范表率作用，推動州委各項重大決策部署落地見效。
    18.為民服務(wù)辦實事。廣泛開展“我為群眾辦實事”活動，著力解決群眾“急難愁盼”問題，切實增強人民群眾獲得感、幸福感和安全感。
    各黨支部要結(jié)合本單位實際，把推進(jìn)清廉機關(guān)建設(shè)與機關(guān)黨建工作、業(yè)務(wù)工作相結(jié)合，做到統(tǒng)籌謀劃、相互融合，防止“兩張皮”。要注重發(fā)揮自身優(yōu)勢，積極創(chuàng)新活動載體、豐富活動形式，增強活動的吸引力、感染力、影響力，提高參與率，擴(kuò)大覆蓋面。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇四
    為進(jìn)一步加強機關(guān)廉政建設(shè)，根據(jù)《廣安市預(yù)防腐敗“廣土”工程廉潔機關(guān)建設(shè)執(zhí)行方案》(廣紀(jì)辦〔2014〕12號)、《食品藥監(jiān)系統(tǒng)開展預(yù)防腐敗“廣土”工程實施方案》(廣食藥監(jiān)發(fā)〔2014〕36號)，結(jié)合實際，制定如下工作方案。
    1.黨組會議會前學(xué)法:實行黨組會議會前“10分鐘說紀(jì)講法”制度。
    各科室擬提請黨組會研究事項，在向辦公室報送議題、相關(guān)資料的同時，須提供針對所研究事項的相關(guān)法律法規(guī)資料，由會議主持人或其委托人在會議召開前組織學(xué)習(xí)。
    承辦科室:辦公室，協(xié)助科室:各相關(guān)科室。
    3.健全黨組議事規(guī)則:制定黨組議事制度。試行邀請“兩代表一委員”列席會議制度，辦公室根據(jù)黨組會議擬研究事項，有針對性地提出邀請對象名單，報黨組會議主持人審定后由辦公室邀請;實行主要負(fù)責(zé)人末位表態(tài)發(fā)言制度;推行“三重一大”事項無記名票決制，由辦公室會前根據(jù)議題制定表決票，會后收回并統(tǒng)計。承辦科室:辦公室，協(xié)辦科室:人事科。
    5.暢通情況反饋渠道:對涉嫌違反或規(guī)避相關(guān)規(guī)定的決策部署，班子成員敢于提出自己的意見建議，黨組無正當(dāng)理由不予采納的，應(yīng)按程序向上級機關(guān)反映。局機關(guān)職工對局黨組會議、辦公會議等研究事項有異議的，可向分管領(lǐng)導(dǎo)、主要領(lǐng)導(dǎo)逐級反映。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇五
    (一)總體要求。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，忠誠擁護(hù)“兩個確立”，堅決做到“兩個維護(hù)”，堅持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào)和嚴(yán)的主基調(diào)不動搖，堅持系統(tǒng)觀念和實事求是，立足新發(fā)展階段，完整、準(zhǔn)確、全面貫徹新發(fā)展理念，融入新發(fā)展格局，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸、向每個黨支部和黨員覆蓋，推動清廉思想、清廉制度、清廉規(guī)則、清廉紀(jì)律、清廉文化融入經(jīng)濟(jì)、政治、文化、社會和生態(tài)文明建設(shè)各方面，始終保持一流狀態(tài)、追求一流水平、爭創(chuàng)一流業(yè)績，高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量打造干部清正、政府清廉、政治清明、社會清朗的清廉**，為**區(qū)全面轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展提供堅強政治保障。
    (二)主要目標(biāo)。通過5年努力，各級黨組織管黨治黨責(zé)任意識更加強化，“兩個責(zé)任”落實更加有力，黨內(nèi)政治生活更加規(guī)范，權(quán)力監(jiān)督制約體系更加健全，反腐敗和作風(fēng)建設(shè)治理效能明顯提升，清存量遏增量取得明顯成效，干部廉潔從政意識進(jìn)一步提高，勇于擔(dān)當(dāng)、依規(guī)作為成為行動自覺，廉潔文化深入人心，知廉守廉、崇廉尚廉蔚然成風(fēng)，清廉**建設(shè)全面推進(jìn)、積厚成勢。在此基礎(chǔ)上，推動清廉**建設(shè)的各項制度機制更加成熟定型，權(quán)力運行更加規(guī)范有序，廉潔文化深度融入治理實踐，社會整體廉潔程度顯著提升，清廉成為**區(qū)的風(fēng)尚和名片。
    (三)基本原則
    堅持黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。充分發(fā)揮黨委(黨組)總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，堅持把方向、管大局、作決策、保落實，形成黨委(黨組)主抓直管、一級抓一級、層層抓落實的工作機制，確保清廉**建設(shè)始終沿著正確方向前進(jìn)。
    堅持以人民為中心。踐行人民至上理念，著力整治群眾身邊腐敗和作風(fēng)問題，全面保障惠民富民、共同富裕政策落實發(fā)揮人民主體作用，拓寬人民參與渠道，營造共同建設(shè)清廉**的濃厚氛圍。
    堅持系統(tǒng)治理。樹立系統(tǒng)思維，切實用好治標(biāo)利器，夯實治本基礎(chǔ)，一體推進(jìn)“三不”戰(zhàn)略目標(biāo)，推動思想教育、紀(jì)法約束、制度建設(shè)同向發(fā)力，強化不敢腐的震懾，扎牢不能腐的籠子，增強不想腐的自覺。
    堅持問題導(dǎo)向。聚焦重點難點問題，瞄準(zhǔn)腐敗和作風(fēng)問題易發(fā)多發(fā)重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)，永葆自我革命的勇氣，準(zhǔn)確把脈、精準(zhǔn)施策，力爭抓一項、成一項、見效一項、鞏固一項，積小勝為大勝。
    —堅持傳承創(chuàng)新。全面總結(jié)全區(qū)全面從嚴(yán)治黨有效做法，深刻汲取百年黨史智慧營養(yǎng)，認(rèn)真吸收傳承中華民族優(yōu)秀清廉文化，學(xué)習(xí)借鑒清廉建設(shè)成功經(jīng)驗，大力推進(jìn)清廉**建設(shè)理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新、制度創(chuàng)新。
    堅持共建共創(chuàng)。充分調(diào)動黨委、人大、政府、政協(xié)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)、審判機關(guān)、檢察機關(guān)、民主黨派、人民團(tuán)體、企事業(yè)單位、社會組織的積極性，把清廉理念和措施覆蓋到各行各業(yè)，形成全社會共同參與、齊抓共促的良好氛圍。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇六
    為了深入貫徹落實黨的十八大、十八屆三中、四中全會和習(xí)總書記系列講話精神，不斷鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果，自覺踐行“三嚴(yán)三實”，切實提高服務(wù)發(fā)展、服務(wù)基層、服務(wù)群眾的能力水平，推進(jìn)創(chuàng)模工作常態(tài)化。按照縣委、縣政府、主管局的安排部署，并結(jié)合我辦實際，特制定創(chuàng)建模范機關(guān)活動實施方案：
    (一)統(tǒng)一思想認(rèn)識。開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動，是干部作風(fēng)整頓活動的深入拓展和延伸，是貫徹黨的十八大精神和落實中央“八項規(guī)定”及縣委《實施辦法》的重要措施，是建設(shè)“富裕、民生、生態(tài)、文化、和諧”的幸福綏德的重要保障，是我縣率先建成全面小康社會艱巨任務(wù)相適應(yīng)而配套實施的一項長期的干部作風(fēng)建設(shè)系統(tǒng)工程。我辦上下要分別組織專題會議，通過創(chuàng)辦學(xué)習(xí)園地和利用新聞媒體，加強對創(chuàng)建活動的輿論宣傳，使全體干部職工深刻領(lǐng)會開展創(chuàng)建模范機關(guān)活動的重要性和必要性。通過大力開展創(chuàng)建活動，切實解決單位制度建設(shè)和管理方面存在的不足問題，進(jìn)一步提高科學(xué)管理水平和為民服務(wù)能力。
    (二)明確目標(biāo)任務(wù)。開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動要以黨的十八大精神和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以創(chuàng)建科學(xué)管理、勤政廉潔、實干為民、高效服務(wù)機關(guān)單位為目標(biāo)，以深化“為民、務(wù)實、清廉”教育活動為動力，以建設(shè)勤政、廉潔、學(xué)習(xí)、法治、文明、和諧單位為主要內(nèi)容，引導(dǎo)干部理論聯(lián)系實際，勤奮好學(xué)、學(xué)以致用;牢記根本宗旨，心系群眾、服務(wù)人民;勇于開拓創(chuàng)新，真抓實干、務(wù)求實效;保持勤政樸實，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約;遵守黨紀(jì)國法，顧全大局、令行禁止;堅持發(fā)揚民主，相互尊重、團(tuán)結(jié)共事;公道正派清廉，秉公用權(quán)、廉潔從政;加強道德修養(yǎng)，生活正派、情趣健康的“八個模范”。
    (一)加強作風(fēng)建設(shè)，創(chuàng)建“勤政機關(guān)”。認(rèn)真貫徹落實縣委轉(zhuǎn)變干部工作作風(fēng)十不準(zhǔn)和制止和反對“十種現(xiàn)象”。大力精簡會議和文件，嚴(yán)明會風(fēng)會紀(jì)。加強行政效能建設(shè)，細(xì)化量化崗位職責(zé)，繼續(xù)開展共產(chǎn)黨員“亮身份、踐承諾”主題實踐活動，全面落實服務(wù)承諾、首問責(zé)任、限時辦結(jié)等制度。加快推行電子政務(wù)、公文網(wǎng)上流轉(zhuǎn)、網(wǎng)上審批，為群眾提供在線服務(wù)，提高辦事效率，堅決杜絕“門難進(jìn)”、“臉難看”、“事難辦”官僚作風(fēng)。科學(xué)制定機關(guān)干部履職考評標(biāo)準(zhǔn)，科學(xué)分解立項，量化目標(biāo)任務(wù)，不斷提升機關(guān)績效管理的科技含量，實現(xiàn)機關(guān)管理的科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化。
    (二)加強廉政建設(shè)，創(chuàng)建“廉潔機關(guān)”。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實加強廉政文化建設(shè)，積極開展反腐倡廉教育。深入推進(jìn)反腐倡廉制度創(chuàng)新和執(zhí)行落實，加強廉政風(fēng)險防控管理，有效預(yù)防崗位的廉政風(fēng)險。堅持勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出，嚴(yán)禁公車私用。
    (三)加強文化建設(shè)，創(chuàng)建“學(xué)習(xí)機關(guān)”加強干部理論學(xué)習(xí)，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部每周一次集體學(xué)習(xí)和自學(xué)制度。鼓勵機關(guān)干部自主參加上級各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)。
    (四)加強道德建設(shè)，創(chuàng)建“文明機關(guān)”。營造整潔、寬敞、明亮、舒適的工作、學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。認(rèn)真貫徹《公民道德建設(shè)實施綱要》，廣泛開展以弘揚踐行綏德精神和職業(yè)道德、家庭美德、社會公德、個人品德為主要內(nèi)容的“修四德、行六禮、做文明有禮的綏德人”道德教育實踐活動。
    (五)加強制度建設(shè)，創(chuàng)建“法治機關(guān)”。堅持依法行政，進(jìn)一步完善機關(guān)管理各項規(guī)章制度。全面推行黨務(wù)政務(wù)公開，公開辦事內(nèi)容，優(yōu)化辦事程序，縮短辦結(jié)時限，優(yōu)化機關(guān)效能，確保政令暢通。組織依法行政崗位培訓(xùn)，做到持證上崗，細(xì)化量化行政執(zhí)法自由裁量權(quán)，不斷提高執(zhí)法人員的依法行政水平，防止因決策或執(zhí)法不當(dāng)引發(fā)信訪問題或群體性事件。
    (六)加強班子建設(shè)，創(chuàng)建“和諧機關(guān)”。堅持黨要管黨、從嚴(yán)治黨，重視加強黨的建設(shè)，抓好班子，帶好隊伍。認(rèn)真貫徹落實民主集中制，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)和個人分工負(fù)責(zé)制，建立健全議事決策機制，完善重大事項、重要干部、重要項目、大額度資金“三重一大”決策、執(zhí)行、監(jiān)督機制。充分調(diào)動干部積極性。認(rèn)真開展干部職工民主評議領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部活動，推進(jìn)機關(guān)單位的民主化管理。
    三、精心組織，確保創(chuàng)建模范機關(guān)活動取得實效。
    (一)強化組織領(lǐng)導(dǎo)。我辦決定成立創(chuàng)建模范機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由主任王孝成同志擔(dān)任，副組長由黨支部書記延彥軍、副主任雷明同志擔(dān)任，成員由馬潤蓮、楊宏建、陳蓉、薛媛同志擔(dān)任，下設(shè)辦公室由薛媛同志兼任。
    (二)強化責(zé)任落實。創(chuàng)建模范機關(guān)活動是縣委、縣政府近幾年的一項重要工作，我們必須在主管局的指導(dǎo)下，領(lǐng)導(dǎo)班子成員要切實履行職責(zé)，分工負(fù)責(zé)，協(xié)作配合，齊抓共管。單位干部職工要強化責(zé)任意識，密切配合，加強協(xié)作，銜接有序，做到思想統(tǒng)一、步調(diào)一致，同心同德抓好模范機關(guān)創(chuàng)建活動。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇七
    為認(rèn)真貫徹《中共襄陽市委關(guān)于推進(jìn)清廉襄陽建設(shè)的實施意見》，認(rèn)真落實市紀(jì)委、市委組織部、市委直屬機關(guān)工委關(guān)于推進(jìn)清廉機關(guān)建設(shè)的要求，扎實推進(jìn)中心清廉機關(guān)建設(shè)，結(jié)合實際制定本方案。
    堅持以習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展、向基層延伸，緊緊圍繞“政治生態(tài)好、用人導(dǎo)向正、干部作風(fēng)實、發(fā)展環(huán)境優(yōu)”目標(biāo)，大力開展清廉機關(guān)建設(shè)，確保中心黨員干部守紀(jì)律、講規(guī)矩的意識顯著提升，機關(guān)權(quán)力運行規(guī)范透明，清廉文化深入人心，機關(guān)事務(wù)服務(wù)高效便捷，執(zhí)行法規(guī)公正文明，機關(guān)政治生態(tài)持續(xù)優(yōu)化，人民群眾滿意度和獲得感不斷增強，為加快建設(shè)美麗襄陽、率先實現(xiàn)綠色崛起做出積極貢獻(xiàn)。
    (一)深化廉政教育，筑牢思想防線。
    1.強化思想理論武裝。堅持黨組理論學(xué)習(xí)中心組引領(lǐng)學(xué)、教育基地實踐學(xué)、支部集中深入學(xué)、青年讀書會交流學(xué)、搭建平臺自主學(xué)，用好“學(xué)習(xí)強國”平臺和襄陽紅色資源、市直機關(guān)黨員干部教育基地，深學(xué)細(xì)悟篤行習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想，深化理想信念教育、對黨忠誠教育，強化理論武裝，夯實思想基礎(chǔ)，引導(dǎo)干部職工增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”。
    2.夯實黨紀(jì)法規(guī)教育。常態(tài)化開展黨風(fēng)黨紀(jì)和廉政法規(guī)教育、廉潔自律和警示教育、崗位風(fēng)險防范和廉政談話教育，不斷提高黨員干部拒腐防變的意識和能力，進(jìn)一步強化“不敢腐”的震懾。扎實開展“一案一教育”活動，堅持用身邊人身邊事開展警示教育，發(fā)揮查處一案、警示一片、治理一域的治本作用。深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教月活動，通過開展黨紀(jì)法規(guī)專題學(xué)習(xí)、觀看違法違紀(jì)警示教育片、講授廉政專題黨課、參觀廉政警示教育基地、開展黨紀(jì)法規(guī)知識測試，有效筑牢黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線的思想防線。
    3.推進(jìn)廉政文化建設(shè)。深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)、廉潔文化建設(shè)的重要論述，深入挖掘機關(guān)事務(wù)系統(tǒng)的清廉元素，設(shè)立廉政文化宣傳欄、廉政文化走廊，開展廉政漫畫、書法、攝影等形式多樣的教育活動，大力弘揚廉政文化，促進(jìn)黨員干部廉潔自律。結(jié)合道德講堂、文明家庭評選等活動，加強家風(fēng)家教宣傳教育，培樹清廉模范家庭，營造崇廉拒腐濃厚氛圍。
    (二)聚焦關(guān)鍵崗位，規(guī)范權(quán)利運行。
    1.規(guī)范房產(chǎn)管理。嚴(yán)格落實黨政機關(guān)辦公用房管理辦法，積極推進(jìn)辦公用房集中統(tǒng)一管理，堅持辦公用房常態(tài)化監(jiān)督檢查機制，防止超標(biāo)準(zhǔn)占用、使用辦公用房等違規(guī)現(xiàn)象發(fā)生。建立健全直管公有住房臺賬，加強對直管公有住房管理，嚴(yán)格按規(guī)定程序處置直管公有住房。
    2.規(guī)范工程管理。牢牢把好工程招標(biāo)、施工質(zhì)量、結(jié)算審計等關(guān)口，嚴(yán)格執(zhí)行公正、公平、公開原則，做到源頭管控、過程檢查、竣工驗收，切實防止串標(biāo)圍標(biāo)等行為，有效監(jiān)督施工過程，嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)，防止吃拿卡要等不正之風(fēng)和腐敗行為滋生，降低工程施工廉政風(fēng)險。
    3.規(guī)范公車管理。嚴(yán)格落實黨政機關(guān)公務(wù)用車管理辦法，加強對公務(wù)用車日常管理和使用情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，持續(xù)推進(jìn)公車管理信息化“全市一張網(wǎng)”建設(shè)，不斷提升公務(wù)用車管理水平。加強公車內(nèi)部使用管理，健全用車管理、臺賬、審批等制度，防止出現(xiàn)違規(guī)使用、私車公養(yǎng)、違規(guī)配備等問題。
    4.規(guī)范機關(guān)運行。認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決策制度，確保科學(xué)決策、正確決策。嚴(yán)格公務(wù)接待和辦公用品采購標(biāo)準(zhǔn)，踐行厲行節(jié)約、反對鋪張浪費。嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理、經(jīng)費管理、資產(chǎn)管理等各項財經(jīng)紀(jì)律制度。嚴(yán)把選人用人政治關(guān)、廉潔關(guān)、素質(zhì)關(guān)，嚴(yán)格遵循干部選拔任用條例，建立有效的干部職工隊伍引進(jìn)、管理、激勵和考核機制。
    (三)改進(jìn)機關(guān)作風(fēng)，樹牢服務(wù)理念。
    1.持續(xù)糾治“四風(fēng)”。緊盯“四風(fēng)”新動向，加強正確引導(dǎo)，大力整治形式主義、官僚主義等問題，堅決糾正少數(shù)黨員干部不作為、慢作為等現(xiàn)象，以強化明察暗訪、通報警示、績效考核為抓手，督促各單位、各科室履職盡責(zé)。積極開展黨員干部酒駕醉駕及其背后“四風(fēng)”問題專項治理工作，持續(xù)開展春節(jié)、中秋等重大節(jié)假日廉政提醒，嚴(yán)肅查糾違規(guī)收送禮品禮金、濫發(fā)津補貼等頑瘴痼疾，堅決遏制享樂主義、奢靡之風(fēng)反彈回潮，不斷加固中央八項規(guī)定精神的堤壩。
    2.強化服務(wù)保障。大力開展作風(fēng)建設(shè)“奮進(jìn)年”活動，牢固樹立為民服務(wù)理念，加大“三供一業(yè)”改造移交力度，完成直管生活區(qū)改造移交工作，確保廣大群眾享受優(yōu)質(zhì)的物業(yè)服務(wù)。以“一站式高效辦證”為目標(biāo)，不斷規(guī)范和簡化政策性住房房產(chǎn)證辦理流程，積極改善和優(yōu)化服務(wù)態(tài)度和環(huán)境，做到讓群眾舒心、滿意。深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動和黨員“雙報到”下沉社區(qū)活動，幫助解決服務(wù)群眾“最后一公里”問題，切實為群眾辦實事、辦好事。
    3.做實日常監(jiān)督。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”特別是第一種形態(tài)，加強對機關(guān)黨員干部的日常監(jiān)督，采取定期檢查和不定期抽查相結(jié)合的方式，督促干部職工上崗守紀(jì)、履職盡責(zé)。加大違紀(jì)違規(guī)行為查處力度，對發(fā)生在群眾身邊腐敗等問題，一律從嚴(yán)從重處理，涉嫌違規(guī)違紀(jì)違法的，按程序移交紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)或有關(guān)部門處理。建好用好機關(guān)黨員干部廉政檔案，嚴(yán)格落實廉政提醒談話、個人重大事項報告、領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)管理等制度，動態(tài)開展崗位廉政風(fēng)險排查、完善防控機制，落實監(jiān)管措施，推動干部嚴(yán)格依法履責(zé)用權(quán)。
    (一)加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立中心清廉機關(guān)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由中心黨組書記、主任任組長，其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員任副組長，各科室負(fù)責(zé)人為成員，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在機關(guān)紀(jì)委，具體負(fù)責(zé)清廉機關(guān)建設(shè)的組織實施和協(xié)調(diào)工作，努力形成齊抓共建的工作格局。
    (二)壓實主體責(zé)任。中心各科室要切實擔(dān)負(fù)起推進(jìn)清廉機關(guān)建設(shè)的具體責(zé)任，認(rèn)真謀劃目標(biāo)任務(wù)和重點舉措，分步驟、分階段有序推進(jìn)。清廉機關(guān)建設(shè)納入各項考核重要內(nèi)容，作為中心文明科室、先進(jìn)科室評選的重要依據(jù)。
    (三)加大宣傳力度。加大清廉機關(guān)建設(shè)的宣傳力度，通過宣傳欄、中心網(wǎng)站、工作群等主陣地總結(jié)經(jīng)驗、挖掘典型，做好清廉機關(guān)建設(shè)的培樹宣傳和示范引領(lǐng)，形成以點帶面、整體推進(jìn)的工作態(tài)勢，著力營造崇尚清廉的良好氛圍。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇八
    為深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的重要論述以及在中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會上的重要講話精神，按照市委對機關(guān)黨的建設(shè)的要求，結(jié)合貫徹落實“不忘初心、牢記使命”制度，著力做好“三個表率”，全面提升工作質(zhì)效，助力富美新邵武建設(shè)，經(jīng)黨組研究決定，現(xiàn)制定《邵武市文化體育和旅游局開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動的實施方案（試行）》。
    堅持以***新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹黨的十九大和十九屆四中全會精神，全面貫徹落實市委十二屆十五次全會部署要求，緊緊圍繞“走在前、作表率”的目標(biāo)要求，牢牢把握圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾這一原則，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，緊扣當(dāng)好“三個表率”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，全面提高機關(guān)黨的建設(shè)質(zhì)量，切實把市委、市政府中心工作落到實處，把我局建設(shè)成讓黨放心、讓人民群眾滿意的政治機關(guān)、模范機關(guān)。
    在圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾中體現(xiàn)更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求，做“講政治守紀(jì)律、講學(xué)習(xí)重創(chuàng)新、講作風(fēng)優(yōu)服務(wù)、講作為敢擔(dān)當(dāng)”上的模范，通過創(chuàng)建“四講”型模范機關(guān)，激發(fā)斗爭精神，增強斗爭本領(lǐng)，以逢山開路、遇水架橋的奮斗姿態(tài)和聞雞起舞、日夜兼程、風(fēng)雨無阻的精神狀態(tài)抓落實見實效，形成比學(xué)趕超、你追我趕的濃厚氛圍，推進(jìn)文體旅游事業(yè)發(fā)展。
    （一）“講政治守紀(jì)律”創(chuàng)建工作（30分）。
    1.強化思想政治建設(shè)。始終牢記政治機關(guān)屬性，堅持把做到“兩個維護(hù)”作為加強機關(guān)黨的建設(shè)的首要任務(wù)，體現(xiàn)在不折不扣貫徹黨中央決策部署的行動上，體現(xiàn)在履職盡責(zé)、做好本職工作的實效上，體現(xiàn)在全局黨員干部的日常言行上，切實同以***同志為核心的黨中央保持高度一致。要深入學(xué)習(xí)貫徹***新時代中國特色社會主義思想，堅持把學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)作為經(jīng)常性工作，認(rèn)真執(zhí)行省委“三四八”貫徹落實機制要求，深入學(xué)習(xí)《***談治國理政》《***新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》《擺脫貧困》《***在廈門》《***在寧德》和***在福州采訪實錄等，學(xué)好用好***總書記對福建的重要指示批示和關(guān)文化、體育、旅游工作的重要論述，第一時間傳達(dá)學(xué)習(xí)、第一時間研究貫徹、第一時間推動落實，確保政令暢通、令行禁止。
    2.嚴(yán)格落實黨建主體責(zé)任。建立健全黨組書記第一責(zé)任、班子成員“一崗雙責(zé)”、機關(guān)黨委直接責(zé)任、黨支部落實責(zé)任的“四責(zé)協(xié)同”工作機制，形成抓機關(guān)黨建工作合力。嚴(yán)格落實《中共邵武市委辦公室關(guān)于把黨的政治建設(shè)擺在首位加強新時代機關(guān)黨建工作的意見》，實施達(dá)標(biāo)創(chuàng)星活動。結(jié)合我局實際，做到定人、定崗、定責(zé)。落實黨組書記、黨支部書記述職評議工作，堅持一級抓一級，機關(guān)黨建主體責(zé)任層層壓實。制定黨組理論學(xué)習(xí)中心組和黨支部“三會一課”年度學(xué)習(xí)計劃，黨組理論學(xué)習(xí)中心組發(fā)揮領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，帶頭開展調(diào)研式、研討式、宣講式等形式多樣的學(xué)習(xí)活動，黨支部充分運用“三會一課”、主題黨日等日常載體開展經(jīng)常性學(xué)習(xí)，廣泛開展主題鮮明、各具特色、便于操作的新思想學(xué)習(xí)活動。
    3.加強全面從嚴(yán)治黨。強化政治紀(jì)律和政治規(guī)矩建設(shè)，認(rèn)真落實全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，扎實推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。堅持以黨章為根本遵循，把學(xué)習(xí)和遵守黨章作為基礎(chǔ)性經(jīng)常性工作來抓，通過日常學(xué)習(xí)、專題培訓(xùn)、黨日活動等形式，組織黨員學(xué)深學(xué)透黨章，做到深學(xué)細(xì)照篤行。把遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩情況貫穿到干部考察、年度考核、談心談話、日常監(jiān)督各環(huán)節(jié)，強化黨員干部自我約束。教育引導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭保持健康的黨內(nèi)同志關(guān)系，帶頭反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象，嚴(yán)格教育管理親屬和身邊工作人員。運用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，強化日常監(jiān)管、立足抓早抓小。對違反黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的言行堅決批評制止，問題嚴(yán)重的嚴(yán)肅處理。
    （二）“講學(xué)習(xí)重創(chuàng)新”創(chuàng)建工作（20分）。
    1.提升政治理論水平。嚴(yán)格落實理論中心組、“三會一課”等學(xué)習(xí)制度，堅持把***新時代中國特色社會主義思想作為理論學(xué)習(xí)的首要議題和任務(wù)，做好意識形態(tài)工作，用***新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，提高政治理論素養(yǎng)，切實增強政治意識，不斷深化學(xué)習(xí)貫徹工作。局屬各單位、機關(guān)各股（室）負(fù)責(zé)人要發(fā)揮“頭雁效應(yīng)”，以身作則、率先垂范，帶學(xué)領(lǐng)學(xué)督學(xué)。
    2.加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。結(jié)合“機關(guān)能力提升年”工作機制，在參與“鐵城大講壇”活動的基礎(chǔ)上，根據(jù)我局工作特色，開展《體育與人生》《福建陶瓷》《文化自信的思考》《關(guān)于全域旅游的幾點思考》等“一月一講堂”活動，增強我局黨員干部的業(yè)務(wù)知識，根據(jù)我局工作特點，組織開展掃黑除惡專項斗爭知識競賽、安全生產(chǎn)法律法規(guī)、黨務(wù)知識應(yīng)知應(yīng)會知識競答和業(yè)務(wù)大比武活動，大力提高單位黨員干部的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。推薦我局干部參加各類脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、跟班學(xué)習(xí)、黨員輪訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等，進(jìn)一步提升干部整體業(yè)務(wù)能力。
    （三）“講作風(fēng)優(yōu)服務(wù)”創(chuàng)建工作（20分）。
    1.持之以恒整治“四風(fēng)”。嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神，持續(xù)深入整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)，重點整治政策效果打折扣、項目落地推進(jìn)慢、審批服務(wù)效率低等形式主義、官僚主義等突出問題，為基層松綁減負(fù)。
    2.持之以恒聯(lián)系服務(wù)群眾。聚焦基層群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點痛點堵點，全面開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務(wù)能力。全面落實“機關(guān)聯(lián)鄉(xiāng)村、黨建促振興”“機關(guān)聯(lián)社區(qū)、黨建促治理”等工作機制，持續(xù)深化在職黨員進(jìn)社區(qū)報到服務(wù)機制。扎實推進(jìn)精準(zhǔn)扶貧，各支部幫扶孤寡老人和貧困子女。
    3.持之以恒建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。要發(fā)揚斗爭精神，增強斗爭本領(lǐng)，摒棄思維定式和路徑依賴，以扎實的工作成效持續(xù)提升項目工作質(zhì)量和水平。要持續(xù)深化效能建設(shè)，深化“機關(guān)進(jìn)企業(yè)、服務(wù)促發(fā)展”工作機制，幫助邵武市家之彩日用品制造有限公司、邵武中森實業(yè)（集團(tuán)）有限公司和福建云靈山旅游發(fā)展有限公司了解省、南平市和我市各項幫扶政策，助其學(xué)政策、懂政策、用政策，推動各項優(yōu)惠政策落地落實。著力解決企業(yè)項目反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，堅決懲治損害群眾利益的違紀(jì)違法行為，盡可能為項目建設(shè)提供便利條件。開展“減證便民”行動，服務(wù)企業(yè)、服務(wù)群眾，打造“服務(wù)型”機關(guān)。加大文化、體育、旅游市場建設(shè)力度，營造良好市場環(huán)境。
    （四）“講作為敢擔(dān)當(dāng)”創(chuàng)建工作（30分）。
    1.貫徹落實黨中央、省委和南平市委、邵武市委決策部署。堅持把落實***總書記重要指示精神和黨中央決策部署作為衡量“四個意識”的重要標(biāo)尺，對***總書記重要講話精神和黨中央重大決策部署，我局黨員干部要立足本職崗位，勇于擔(dān)當(dāng)作為，以嚴(yán)要求、高質(zhì)量、快節(jié)奏的標(biāo)準(zhǔn)完成各項工作任務(wù)，自覺做貫徹落實黨中央、省委和南平市委、市委的決策部署最堅定的支持者和最堅決的執(zhí)行者。特別是在貫徹落實中央、省委和南平市委、邵武市委關(guān)于鄉(xiāng)村振興、脫貧攻堅、城鄉(xiāng)人居環(huán)境整治等中心工作的重要部署，充分發(fā)揮基層黨組織和黨員干部在攻堅中的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒作用。
    3.提升隊伍能力素質(zhì)。健全完善黨建工作與業(yè)務(wù)工作互促共進(jìn)長效機制，持續(xù)深化“機關(guān)能力提升年”活動。采取“請進(jìn)來教”“走出去學(xué)”“師帶徒”“骨干帶新人”等形式，用好用活學(xué)習(xí)強國、公眾號、官網(wǎng)等各類學(xué)習(xí)載體，推動干部補齊能力短板。深入貫徹“不忘初心、牢記使命”制度，與“守初心、擔(dān)使命、找差距、抓落實”結(jié)合起來，抓痛點、找堵點，建制度、堵漏洞。每季度在文體旅游系統(tǒng)開展一次業(yè)務(wù)大比武，每年至少開展一次大調(diào)研，實現(xiàn)政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力全面提升。強化干部激勵措施，旗幟鮮明地讓敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部有地位、有榮譽、受褒獎，造就一支“關(guān)鍵時候沖得上、碰到硬仗打得贏”的干部隊伍。
    深入推進(jìn)模范機關(guān)創(chuàng)建活動，要以政治建設(shè)為主線，以率先創(chuàng)建達(dá)標(biāo)為目標(biāo)，按照當(dāng)好“三個表率”要求，堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭，用工作體現(xiàn)忠誠老實，用發(fā)展體現(xiàn)擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)，用解決問題體現(xiàn)落實成效，為文體旅游事業(yè)發(fā)展提供堅實的保障。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。局屬各單位、機關(guān)各股（室）要切實提升思想認(rèn)識，提高政治站位，旗幟鮮明講政治，充分認(rèn)識開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動的重要意義，把模范機關(guān)創(chuàng)建活動作為加強黨的政治建設(shè)的重要任務(wù)抓緊抓實抓好。各黨支部書記是抓好本單位本部門模范機關(guān)創(chuàng)建活動的責(zé)任主體，也是第一責(zé)任人，要切實履行職責(zé)，親自動員、親自布置、親自督查，確保本單位本部門創(chuàng)建工作有序推進(jìn)。
    （二）強化督促檢查。局黨組將適時對各支部書記落實黨建工作責(zé)任制、遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩以及模范機關(guān)創(chuàng)建活動開展情況進(jìn)行督查。
    （三）營造濃厚氛圍。要組織開展形式多樣的活動，活躍機關(guān)文化生活，在潛移默化中推動活動深入人心。要善于總結(jié)提升，加強宣傳報道，選樹培育典型，通過各類新聞媒體、微信公眾號等平臺，及時宣傳推廣活動中創(chuàng)造的好經(jīng)驗、好做法。要把創(chuàng)建活動納入年度考核和評先評優(yōu)的重要內(nèi)容，把考核結(jié)果作為干部職工年度考核和評先評優(yōu)的重要參考。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇九
    二、策劃主辦單位。
    學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會登山協(xié)會。
    三、活動對象。
    登山協(xié)會20__級會員。
    四、活動地點。
    南安市南山。
    五、活動內(nèi)容。
    （一）前期宣傳通過海報、微博、qq群等宣傳方式，通知所有會員。
    報名時間：12月6日報名地點：舊社區(qū)門口。
    活動時間：12月8日參加人數(shù)：80人。
    （二）活動過程。
    1.比賽以團(tuán)隊形式參加，各團(tuán)隊4名隊員（必須兩男兩女）。
    2.每個團(tuán)隊安排一名協(xié)會工作者維持比賽秩序及安全。
    3.參加人員從學(xué)院門口乘汽車到達(dá)活動指定地點，并進(jìn)行安全宣傳教育。
    4.在指定地點舉行比賽，全部參加人員到達(dá)山頂后終止比賽。
    5.按協(xié)會規(guī)定時間返校（確保每個人安全返校）。
    （三）活動要求。
    1.每位會員憑個人會員卡參加本次活動。
    2.每位報名的會員在報名之后必須組織團(tuán)隊及確認(rèn)自己的隊員（可跨專業(yè)）。
    3.參加會員必須按照協(xié)會規(guī)定準(zhǔn)時到達(dá)指定地點。
    4.活動經(jīng)費由社團(tuán)經(jīng)費代出。
    六、安全要求。
    為確保每位參加活動的會員的安全，本協(xié)會決定進(jìn)行干事分組負(fù)責(zé)，1名干事負(fù)責(zé)一個團(tuán)隊。并請每位參加活動的會員遵守以下安全要求：
    1.帶隊老師負(fù)責(zé)，協(xié)會協(xié)助負(fù)責(zé)，請每位參加活動的會員服從組織安排指揮，緊跟隊伍，不要掉隊。
    2.有團(tuán)隊意識，不要在活動過程中打擾、嬉戲。
    3.不要獨自隨意步入灌木林，擅自離開隊伍。
    4.出現(xiàn)緊急情況，突發(fā)事件，應(yīng)及時與帶隊老師、帶隊的協(xié)會干事干部聯(lián)系。
    5.本協(xié)會會進(jìn)行定時點名，每位會員必須準(zhǔn)時在協(xié)會規(guī)定的地點集合。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十
    今年來我鎮(zhèn)維穩(wěn)工作，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在區(qū)維穩(wěn)辦的具體指導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，抓好信訪接待，妥善處理基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和群眾生活中出現(xiàn)的各種矛盾和問題，嚴(yán)格落實維穩(wěn)工作責(zé)任制，深入排查不穩(wěn)定因素，及時化解不穩(wěn)定隱患，確保了全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定?，F(xiàn)將今年來這項工作的開展情況總結(jié)如下：
    一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，落實維穩(wěn)工作責(zé)任制。
    保了全鎮(zhèn)社會的穩(wěn)定。
    二、加強信訪工作，切實解決群眾困難，及時化解各種隱患和矛盾。
    我們始終把做好信訪工作維護(hù)社會穩(wěn)定作為實踐“三個代表”重要思想的具體內(nèi)容，從健全機制、超前防范入手，進(jìn)一步加大信訪工作力度，有效地把大量矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。
    (一)認(rèn)真接待移民的來信來訪，廣泛聽取群眾意見，避免工作方法簡單粗暴，做到能解決的問題不推、有條件處理的問題不拖、解決起來有困難的問題也不繞，堅持盡心竭力為移民辦實事、辦好事。
    (二)做好教育、疏導(dǎo)及回訪工作。對上訪老戶、寫信大戶，堅持定期進(jìn)行回訪，及時洞察矛盾，有針對性地進(jìn)行教育疏導(dǎo)工作，及時化解矛盾。
    (三)注意發(fā)揮“大調(diào)解中心”協(xié)調(diào)、督促處置的職能作用。及時化解了各種隱患和問題，有效地減少了各類矛盾的發(fā)生，半年來未發(fā)生一起群體性事件。
    (四)通過惠民政策，化解不穩(wěn)定因素。認(rèn)真落實惠民利民政策，切實解決人民群眾生活中的困難，促進(jìn)安居樂業(yè)，有效化解了因生活經(jīng)濟(jì)困難方面引發(fā)的不穩(wěn)定因素。
    三、完善維穩(wěn)工作預(yù)案，推進(jìn)維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)。
    進(jìn)一步推進(jìn)維穩(wěn)工作的制度化、規(guī)范化建設(shè)：一是抓好議事制度建設(shè)。根據(jù)維穩(wěn)工作要求，每月定期分析治安、穩(wěn)定情況，針對可能出現(xiàn)的情況和問題，預(yù)先研究工作措施;二是抓好信息報送制度建設(shè)。建立信息網(wǎng)絡(luò)，各村均設(shè)有一名維穩(wěn)信息員，及時報送涉及社會穩(wěn)定的重要信息。堅持實事求是分級負(fù)責(zé)、要情必報、準(zhǔn)確及時的原則，保證信息的完整性;三是抓好協(xié)調(diào)督辦制度建設(shè)。四是認(rèn)真做好國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間維穩(wěn)工作;五是堅持落實社會穩(wěn)定風(fēng)險評估機制。對全鎮(zhèn)的重點工程、基礎(chǔ)實施建設(shè)堅持進(jìn)行風(fēng)險評估，并落實預(yù)案措施;六是堅持春節(jié)慰問，把黨和政府的關(guān)懷送到每個困難群眾手中，同時，提前排查可能影響穩(wěn)定的重大隱患，加以妥善處置或控制;檢查消防和安全防范措施的落實情況，消除隱患;保持優(yōu)良的社會治安秩序和優(yōu)美的社會環(huán)境，確保國家重大政治活動和重大節(jié)假日期間社會穩(wěn)定，秩序良好。
    四、加強政策和法律法規(guī)宣傳，增強人民群眾的守法意識把加強法律法規(guī)和政策宣傳工作作為維穩(wěn)工作的主要內(nèi)容來抓。從而加大對群眾遵紀(jì)守法的宣傳力度，促進(jìn)維穩(wěn)工作的順利進(jìn)行。
    多分，進(jìn)行法制講課6次。
    (二)加強政策宣傳，增強透明度，使廣大人民群眾對政策做到心中有數(shù)，提高了遵紀(jì)守法意識。
    五、認(rèn)真落實重點人員的穩(wěn)控措施。
    對涉穩(wěn)人員認(rèn)真建立了檔案，落實了幫教小組和措施，及時掌握它們的動向和情況，確保了底數(shù)清、情況明，管得住。
    六、存在的問題和下步打算。
    盡管我鎮(zhèn)在維穩(wěn)方面做了大量的工作，收到較好效果。但也存在一些問題：一是宣傳的力度和范圍還不夠;二是監(jiān)督檢查的力度還應(yīng)加強;三資料規(guī)范化管理水平還應(yīng)提高等。
    下一步工作打算:。
    辦力度，努力化解涉穩(wěn)問題，規(guī)范和深化社會穩(wěn)定風(fēng)險評估工作，切實防止和杜絕因自身工作原因引發(fā)和新增涉穩(wěn)問題，確保全鎮(zhèn)社會穩(wěn)定。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十一
    為深入學(xué)習(xí)貫徹***總書記關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的重要論述和對推進(jìn)中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，充分發(fā)揮我局黨組織在推進(jìn)黨的政治建設(shè)中的帶頭作用，推動全面從嚴(yán)治黨各項舉措落地見效，開創(chuàng)我局黨的建設(shè)和各項事業(yè)新局面，經(jīng)局黨組研究決定，制定如下實施方案：
    （一）統(tǒng)一思想認(rèn)識。開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動，是干部作風(fēng)整頓活動的深入拓展和延伸，是深入貫徹***總書記重要講話精神，落實新時代黨的建設(shè)總要求，踐行新時代黨的組織路線的重要舉措，要以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，以“當(dāng)好‘三個表率’，服務(wù)改革發(fā)展和融珠先行”為主題，以落實《新豐縣加強黨的基層組織建設(shè)三年行動計劃實施方案（2018—2020年）》為重點，牢記審計機關(guān)政治屬性，加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，推進(jìn)黨的政治建設(shè)，把準(zhǔn)政治方向、強化政治擔(dān)當(dāng)、提高政治能力、防范政治風(fēng)險、永葆政治本色。
    （二）明確目標(biāo)任務(wù)。以三個“突出”為抓手，穩(wěn)步推進(jìn)模范機關(guān)創(chuàng)建。突出當(dāng)好“三個表率”，帶頭講政治顧大局，突出服務(wù)“改革發(fā)展和融珠先行”，帶頭抓落實促發(fā)展，突出創(chuàng)建模范機關(guān)，帶頭轉(zhuǎn)作風(fēng)提效能。
    （一）教育動員。按照創(chuàng)建活動實行一年一安排、一年一考核、三年一總評的要求，召開動員大會，對模范機關(guān)創(chuàng)建工作做出具體安排。專題學(xué)習(xí)***總書記對推進(jìn)中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神，學(xué)習(xí)貫徹縣委黨的政治建設(shè)推進(jìn)會暨創(chuàng)建模范機關(guān)動員大會精神。黨組書記帶頭上黨課，做到把***總書記對推進(jìn)中央和國家機關(guān)黨的政治建設(shè)重要指示精神的科學(xué)內(nèi)涵講清楚、把開展模范機關(guān)創(chuàng)建活動的重要性和必要性講清楚、把創(chuàng)建活動的總體要求和目標(biāo)任務(wù)講清楚，動員和引導(dǎo)廣大黨員干部積極投身到創(chuàng)建活動中來。
    （二）標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定。單位施行導(dǎo)師制，由4個領(lǐng)導(dǎo)班子分別帶領(lǐng)8個青年干部，跟蹤青年干部的性格、思維、學(xué)習(xí)等，包括六大紀(jì)律內(nèi)容，要教會其為人處世的道理。認(rèn)真執(zhí)行青年干部每月學(xué)習(xí)2個專題制度。以爭工作搶工作作為評先評優(yōu)的依據(jù)，在單位樹立正能量，著力打造模范機關(guān)。
    （三）查擺問題。充分運用專題民主生活會和專題組織生活會的成果，進(jìn)一步查找不足和差距，明確努力方向。按照單位領(lǐng)導(dǎo)班子、內(nèi)設(shè)機構(gòu)、黨員干部個人三個層次，建立問題清單，召開對策分析研究專題會議，深入剖析原因，制定整改措施。
    （三）整改落實。列出整改時限、整改清單、整改負(fù)責(zé)人。堅持從制度上鞏固創(chuàng)建成果，抓緊修訂完善不適應(yīng)適應(yīng)新形勢新任務(wù)新要求的制度規(guī)定。堅持從嚴(yán)從實抓創(chuàng)建，對不重視創(chuàng)建活動開展、不認(rèn)真履行管黨治黨責(zé)任和庸、懶、散的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行整頓；對存在紀(jì)律和作風(fēng)問題的干部及時提醒、批評、教育、處理；對群眾意見大不認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的干部進(jìn)行組織調(diào)整。
    （一）加強組織領(lǐng)導(dǎo)。成立創(chuàng)建模范機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由局長江繼生同志擔(dān)任，副組長由副局長趙玉春、黃志英、總審計師黃紹可擔(dān)任，成員由潘志勤、**忠、葉素青、李東升、范明珠同志擔(dān)任。下設(shè)辦公室，辦公室負(fù)責(zé)人由范明珠同志兼任。
    （二）強化督促檢查。每年年末由辦公室對創(chuàng)建活動中存在的問題進(jìn)行收集，檢查問題整改效果，并將效果匯報給局主要負(fù)責(zé)人。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十二
    不希望成為最強的那一個，那樣反而太孤寂；只希望成為最努力，最勤奮的那一個。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編為您推薦關(guān)于開展模范機關(guān)建設(shè)工作活動方案。
    一、總體要求。
    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議、全省黨的建設(shè)暨機關(guān)黨的建設(shè)工作會議精神，以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，著力深化理論武裝，著力夯實基層基礎(chǔ)，著力推進(jìn)正風(fēng)肅紀(jì)，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，作“三個表率”，建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)，為推動山東“走在前列、全面開創(chuàng)”提供堅強政治保障。
    二、任務(wù)目標(biāo)。
    建設(shè)模范機關(guān)要以新時代黨的建設(shè)總要求為遵循，深入貫徹黨的十九屆四中全會精神，突出省直機關(guān)政治屬性，切實發(fā)揮機關(guān)黨建“風(fēng)向標(biāo)”作用，在圍繞中心、建設(shè)隊伍、服務(wù)群眾中體現(xiàn)出更高標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)要求。
    （一）做政治過硬的模范。
    1.帶頭做到“兩個維護(hù)”。切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子政治建設(shè)，筑牢絕對忠誠的政治品格，自覺同黨的政治路線和黨中央決策部署對標(biāo)對表，確保黨中央重大決策部署和習(xí)近平總書記重要指示批示精神在本部門貫徹落實，做到令行禁止、政令暢通。
    2.突出黨的建設(shè)統(tǒng)領(lǐng)作用。牢固樹立和積極踐行“抓好黨建是最大政績”的理念，把加強黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿到各項工作中去，把全面從嚴(yán)治黨各項要求落實到每一個支部、每一名黨員，真正實現(xiàn)通過抓黨的建設(shè)帶領(lǐng)全局發(fā)展。
    3.嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律規(guī)矩。尊崇黨章，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨重大事項請示報告條例》《中共中央政治局關(guān)于加強和維護(hù)黨中央集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)的若干規(guī)定》等黨內(nèi)法規(guī)，把嚴(yán)守政治紀(jì)律擺在首位，嚴(yán)防“七個有之”，做到“五個必須”。
    4.切實扛起政治責(zé)任。把貫徹落實黨中央決策部署作為重要政治責(zé)任，強化政治擔(dān)當(dāng)，提升政治執(zhí)行力，不折不扣推動黨中央決策部署在省直機關(guān)落地生根、開花結(jié)果，以實際行動維護(hù)黨中央權(quán)威。
    （二）做理論武裝的模范。
    1.在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上走在前列。扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，持續(xù)開展習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想大學(xué)習(xí)、大培訓(xùn)，重點發(fā)揮黨組（黨委）理論學(xué)習(xí)中心組的領(lǐng)學(xué)促學(xué)作用，堅持用科學(xué)思想武裝頭腦，分析解決實際問題，指導(dǎo)推進(jìn)各項工作。
    2.在弘揚社會主義核心價值觀上走在前列。突出理想信念教育，深入實施“習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想教育培訓(xùn)工程”“年輕干部理想信念宗旨教育計劃”，樹牢“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”。
    3.在加強思想政治工作上走在前列。守好機關(guān)意識形態(tài)陣地，落實意識形態(tài)工作責(zé)任制。加強和改進(jìn)思想政治工作，切實把握黨員群眾思想脈搏，把握黨員的關(guān)注熱點，有針對性地解決思想問題，每年至少開展一次思想政治工作狀況分析并形成報告。
    （三）做主責(zé)落實的模范。
    1.知責(zé)明責(zé)有高標(biāo)準(zhǔn)。按照《關(guān)于指導(dǎo)督促部門單位黨組（黨委）履行機關(guān)黨建主體責(zé)任的意見（試行）》和年度主體責(zé)任清單，緊密結(jié)合本部門實際，把黨組（黨委）主體責(zé)任、第一責(zé)任人責(zé)任、“一崗雙責(zé)”責(zé)任層層明確起來。
    2.履責(zé)盡責(zé)有嚴(yán)要求。把履行黨建主體責(zé)任作為第一要務(wù)來抓，加強日常研究、部署和調(diào)度。實行項目化、紀(jì)實化管理，建立履責(zé)紀(jì)實管理制度，做到考核有據(jù)、責(zé)任可查。
    3.考責(zé)問責(zé)有硬措施。探索構(gòu)建主體責(zé)任落實的考評機制，統(tǒng)籌日?？己恕ｍ椏己撕椭攸c考核，做到落實黨建主體責(zé)任情況與本部門單位的業(yè)績評價、干部使用、評先評優(yōu)結(jié)合起來。
    （四）做組織有力的模范。
    1.政治功能不斷強化。堅持黨建工作與業(yè)務(wù)工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，充分發(fā)揮基層黨組織政治功能，把黨員干部動員起來，把群眾組織起來，把各方力量凝聚起來，切實把黨建資源轉(zhuǎn)化為發(fā)展資源，把組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，使每名黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。
    2.制度執(zhí)行規(guī)范有力。把嚴(yán)格執(zhí)行“三會一課”制度作為提升基層黨組織規(guī)范化、制度化的關(guān)鍵一環(huán)，落實好支部工作條例，以講認(rèn)真、敢較真的態(tài)度狠抓制度執(zhí)行。適應(yīng)網(wǎng)絡(luò)時代的政治生態(tài)，創(chuàng)新理念思路、內(nèi)容形式、體制機制，使基層黨的工作更富時代氣息、更有吸引力。
    3.典型推動成效顯著。抓好省直機關(guān)基層黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)實施意見的落實，組織實施梯級創(chuàng)建工程，按照試點探路、典型引路、經(jīng)驗開路的思路，總結(jié)推介可借鑒推廣的優(yōu)秀“支部工作法”，選樹培育群眾信服、組織公認(rèn)的先進(jìn)典型，推動黨支部建設(shè)由標(biāo)準(zhǔn)支部向先進(jìn)支部和過硬支部轉(zhuǎn)化提升。
    （五）做擔(dān)當(dāng)作為的模范。
    1.在貫徹落實中央、省委重大決策部署上有新業(yè)績。認(rèn)真貫徹落實黨中央決策部署和習(xí)近平總書記對山東工作的重要指示批示要求，圍繞推進(jìn)八大發(fā)展戰(zhàn)略，圍繞重大項目、重點工作，充分發(fā)揮黨的組織力，動員機關(guān)黨員干部擔(dān)當(dāng)作為、狠抓落實，圓滿完成省委、省政府重大決策部署和重點工作任務(wù)。
    2.在對標(biāo)先進(jìn)、解決問題、改進(jìn)工作上有新突破。樹立對標(biāo)先進(jìn)、勇立時代潮頭的意識，提升工作標(biāo)準(zhǔn)、激活內(nèi)生動力。大力開展“述理論、述政策、述典型”“三述”活動，持續(xù)開展對標(biāo)趕超行動，建立對標(biāo)清單，制定具體對標(biāo)方案，努力爭取本部門工作走在全省、全國前列。
    3.在干部隊伍建設(shè)上有新舉措。全面落實新時代黨的組織路線和好干部標(biāo)準(zhǔn)，建立干部政治素質(zhì)考察制度，嚴(yán)把政治關(guān)。注重實干實績導(dǎo)向，在“三大攻堅戰(zhàn)”“雙招雙引”等急難險重任務(wù)中鍛煉干部。深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的重要論述，深化政治監(jiān)督、履職盡責(zé)、日常監(jiān)督和選人用人監(jiān)督，激勵干部增強干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。強化干部激勵措施，旗幟鮮明地讓敢擔(dān)當(dāng)、善作為的干部有地位、有榮譽、受褒獎，培養(yǎng)造就一支“關(guān)鍵時候沖得上、碰到硬仗打得贏”的干部隊伍。
    （六）做改革創(chuàng)新的模范。
    1.做解放思想、轉(zhuǎn)變觀念的先行者。帶頭唱響“創(chuàng)新、有為”工作主旋律，堅決破除一切影響高質(zhì)量發(fā)展的慣性思維、路徑依賴和制度障礙，積極營造勇于創(chuàng)新、善于創(chuàng)新、競相創(chuàng)新的濃厚氛圍，當(dāng)好解放思想的組織者、推動者和先行者。
    2.做制度創(chuàng)新、流程再造的領(lǐng)跑者。緊緊圍繞事關(guān)全局和長遠(yuǎn)的重大戰(zhàn)略部署，突出重點，抓住關(guān)鍵，精準(zhǔn)發(fā)力，做好制度立改廢工作，探索創(chuàng)新具有標(biāo)志性、引領(lǐng)性、支撐性的制度成果。以自我革命精神推進(jìn)流程再造，深入推進(jìn)“一窗受理·一次辦好”改革，努力打造理念先進(jìn)、流程先進(jìn)、標(biāo)準(zhǔn)一流、充滿活力的政務(wù)服務(wù)環(huán)境，不斷增強企業(yè)和群眾獲得感。
    3.做破解難題、勇爭一流的踐行者。強化精品意識和名牌意識，努力破除決策、管理、服務(wù)中的痛點難點堵點。注重制度創(chuàng)新的實施與操作，在實踐中不斷完善提升，確保每一項制度創(chuàng)新成果都能落地生根、開花結(jié)果。把創(chuàng)新作為評價干部能力高低、工作好壞的重要標(biāo)準(zhǔn)，激勵廣大干部見賢思齊、奮發(fā)有為，凝聚形成創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的強大合力。
    （七）做服務(wù)群眾的模范。
    1.持之以恒整治“四風(fēng)”。鞏固拓展落實中央八項規(guī)定精神成果，持續(xù)深入整治“四風(fēng)”老問題和新表現(xiàn)，重點整治政策效果打折扣、項目落地推進(jìn)慢、審批服務(wù)效率低等形式主義、官僚主義突出問題，落實基層減負(fù)工作措施得力。
    2.持之以恒聯(lián)系群眾。聚焦基層群眾關(guān)心關(guān)注的熱點難點痛點堵點，積極倡導(dǎo)采用“四不兩直”方式開展調(diào)查研究，努力提升決策水平和服務(wù)能力。積極參與第一書記選派、“萬名干部下基層”、機關(guān)企事業(yè)單位黨組織聯(lián)系社區(qū)黨組織、“雙聯(lián)共建”等工作，以實際行動助力脫貧攻堅。
    3.持之以恒提質(zhì)增效。持續(xù)深化效能建設(shè)，以馬上就辦、真抓實干、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，全面推行服務(wù)承諾、限時辦結(jié)，提高服務(wù)效率，優(yōu)化發(fā)展環(huán)境。著力解決基層群眾反映強烈的辦事難、辦事慢、辦事繁等問題，堅決懲治損害群眾利益的違紀(jì)違法行為。
    4.持之以恒服務(wù)社會。弘揚奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步的志愿精神，培育學(xué)雷鋒志愿服務(wù)文化。緊緊圍繞黨和政府中心工作和群眾所需所盼，積極組織參與扶貧、濟(jì)困、扶老、救孤、恤病、助殘、救災(zāi)、助醫(yī)、助學(xué)、文明城市創(chuàng)建、大型社會活動等志愿服務(wù)、社會公益活動，培育公信度高、帶動力強的志愿服務(wù)隊伍。
    三、推進(jìn)措施。
    （一）組織領(lǐng)導(dǎo)。模范機關(guān)建設(shè)工作在省委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由省委省直機關(guān)工委牽頭組織實施，在黨組織關(guān)系隸屬省委省直機關(guān)工委管理的黨政部門中組織開展（其他所屬企事業(yè)單位參照執(zhí)行）。省直各部門黨組（黨委）是模范機關(guān)建設(shè)工作的責(zé)任主體，要加強思想動員，細(xì)化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，有計劃有步驟地抓好推進(jìn)落實。
    （二）督促檢查。模范機關(guān)建設(shè)工作必須堅持求真務(wù)實、腳踏實地，重在落實。省委省直機關(guān)工委定期對省直機關(guān)模范機關(guān)建設(shè)工作開展情況督促檢查、跟蹤問效。機關(guān)黨委要指導(dǎo)督促基層黨支部發(fā)揮作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)黨員群眾齊心協(xié)力推進(jìn)模范機關(guān)建設(shè)。
    （三）綜合評價。每年七一前夕，根據(jù)建設(shè)目標(biāo)任務(wù)要求，統(tǒng)籌日?？己?、重點工作督查、年度黨建述職評議、績效考核、文明單位創(chuàng)建等情況，充分征求紀(jì)檢監(jiān)察、審計等部門意見，在省直黨政部門中命名公布10個省直模范機關(guān)建設(shè)工作先進(jìn)單位，在省直機關(guān)黨政部門直屬單位、處室中命名公布50個省直模范機關(guān)建設(shè)工作先進(jìn)集體，并作為全國文明單位推薦和先進(jìn)基層黨組織、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員和優(yōu)秀黨務(wù)工作者等評先評優(yōu)工作的重要參考依據(jù)。
    （四）典型宣傳。對命名公布單位的經(jīng)驗做法進(jìn)行深入挖掘總結(jié)，在《大眾日報》、山東電視臺等重要媒體進(jìn)行宣傳，通過現(xiàn)場觀摩、會議交流進(jìn)行推廣推介。同時，在《機關(guān)黨建》和山東機關(guān)建設(shè)網(wǎng)開設(shè)“建設(shè)模范機關(guān)”專欄，及時宣傳交流工作動態(tài)和經(jīng)驗做法。
    
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十三
    辦理婚喪喜慶事宜大操大辦、少報多辦等隱蔽性、變異性、欺騙性問題。下面是眾鑫文檔網(wǎng)小編給大家?guī)淼?022年市委開展作風(fēng)建設(shè)集中整治工作實施方案范例，希望大家喜歡。
    為持續(xù)糾“四風(fēng)”樹新風(fēng)，真正使中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則精神化風(fēng)成俗，成為黨員、干部的思想觀念和行為習(xí)慣，深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)，結(jié)合實際，現(xiàn)制定如下方案。
    一、工作目標(biāo)。
    以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中、六中全會精神，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，按照鍥而不舍、持續(xù)發(fā)力、再創(chuàng)新績的要求，緊緊圍繞維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、推動黨中央重大決策部署和省委工作安排貫徹落實，密切與群眾的血肉聯(lián)系這一目標(biāo)，以各級領(lǐng)導(dǎo)干部為重點，把“嚴(yán)”的主基調(diào)長期堅持下去，標(biāo)本兼治、化風(fēng)成俗，鞏固提高、拓展深化，強化一體推進(jìn)“三不”機制建設(shè)，推動黨風(fēng)政風(fēng)和社會風(fēng)氣持續(xù)好轉(zhuǎn)。
    二、工作重點。
    (一)持續(xù)整治違反中央八項規(guī)定精神問題。
    重點整治以下幾個方面的問題：
    一是接待審批報銷不規(guī)范，超標(biāo)準(zhǔn)安排接待或接受超標(biāo)準(zhǔn)接待、同城接待，虛開接待公函變相吃喝，或是一次公務(wù)接待虛開多份公函提高接待標(biāo)準(zhǔn)，不按規(guī)定交納伙食費。
    二是接受管理和服務(wù)對象安排的宴請，以接待上級調(diào)研指導(dǎo)、督查檢查、評比考核等為名，借機大吃大喝。
    三是違反基層黨建經(jīng)費和基層工會經(jīng)費管理相關(guān)規(guī)定，以黨組織活動、工會活動的名義違規(guī)公款吃喝。
    四是將違規(guī)支出化整為零、拆分報銷，或移花接木列支其他費用沖銷，將購買煙、酒的費用變換品名報銷，利用名貴特產(chǎn)類特殊資源謀取私利。
    五是以關(guān)心干部職工、調(diào)動工作積極性為由，以節(jié)日補貼、會議誤餐費、慰問費等各種名目，變相違規(guī)發(fā)放津貼補貼或福利。
    六是收受或贈送可能影響公正執(zhí)行公務(wù)的禮品禮金，簡化包裝送重禮，通過微信紅包、電子商務(wù)、快遞業(yè)務(wù)收送禮。
    七是公車派遣不規(guī)范、私車公養(yǎng)、領(lǐng)取車改補貼后繼續(xù)違規(guī)乘坐公車，超編制、超標(biāo)準(zhǔn)留用公務(wù)用車，借用、占用、換用下屬單位、企業(yè)或管理服務(wù)對象車輛。
    八是辦理婚喪喜慶事宜大操大辦、少報多辦等隱蔽性、變異性、欺騙性問題。
    九是接受由管理服務(wù)對象安排的旅游，借公務(wù)出差、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、研討、招商之機“變相”游等公款國內(nèi)外旅游。
    十是超標(biāo)使用辦公用房，領(lǐng)導(dǎo)干部辦公室虛增工作人員、虛加辦公桌椅應(yīng)付檢查。
    (二)持續(xù)整治形式主義、官僚主義問題。
    重點整治以下幾個方面的問題：
    一是整治在貫徹黨中央和省委決策部署方面，不用心、不務(wù)實、不盡力、不擔(dān)當(dāng)、不作為，影響決策部署落實效果的問題。重形式、輕實效，“表態(tài)多調(diào)門高、行動少落實差”，優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、減稅降費、新冠肺炎疫情防控等重大決策部署流于形式、搞輿論造勢，缺乏實際行動和具體措施。脫離實際、不深不細(xì)，不加消化、囫圇吞棗，對接落實時不考慮自身實際，配套跟進(jìn)不及時，政策執(zhí)行“不接地氣”。急功近利、層層加碼，不計成本、不顧長遠(yuǎn)地升格加碼、提高標(biāo)準(zhǔn)，看似講政治，實則不結(jié)合實際，增加基層負(fù)擔(dān)。
    二是整治在履職盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面，慵懶怠政，影響高質(zhì)量發(fā)展的問題。層層“甩鍋”不作為，習(xí)慣于把問題往上推、把責(zé)任往下移，出了事把板子打向基層，把層層壓實責(zé)任變成層層向下“甩鍋”，片面強調(diào)“屬地責(zé)任”，許多應(yīng)該部門做的，或者部門與地方協(xié)調(diào)解決的問題，最后都推給地方。拍腦袋決策亂作為，日常學(xué)習(xí)欠賬多，能力不足還不注重調(diào)查研究，該解決的問題不解決，不切實際的工作卻壓著干。欺上瞞下假作為，習(xí)慣于報喜不報憂，講成績多、談問題少，甚至編造假數(shù)字、假情況、假政績欺騙上級。
    三是整治在聯(lián)系服務(wù)群眾方面，消極應(yīng)付、態(tài)度冷漠，影響群眾獲得感的問題。對群眾訴求推脫不管，沒有把崗位職責(zé)上升到為人民服務(wù)的事業(yè)高度，對工作沒有激情，對群眾沒有感情，對解決群眾訴求沒有耐心。為群眾辦事質(zhì)效不高，門好進(jìn)了，臉也好看了，但事情仍然難辦，“管卡壓”變成“推繞拖”。做表面文章搞花架子，工作重“顯績”不重“潛績”，對關(guān)鍵性事務(wù)和深層次問題避而不管。
    四是整治在為基層減負(fù)方面，會議多、文件多、督查檢查考核多的問題由明轉(zhuǎn)暗，基層壓力由有形變無形。在印發(fā)文件方面，有編號的紅頭文件有所減少，但以電話通知單、工作便函、群發(fā)微信短信、手機app推送等代替下發(fā)文件的現(xiàn)象有所增多。在召開會議方面，正式備案通知的會議少了，但有的地方和部門套會、陪會現(xiàn)象多了，會議時間拖長、人員增加，質(zhì)量效率未見提高。在督查檢查考核方面，有的地方和部門借“調(diào)研、座談、觀摩”之名的督導(dǎo)檢查并沒有明顯減少，形式留痕、評價單一等問題沒有根本解決?！爸讣馍系男问街髁x”不容忽視，有的單位把手機app、微信等作為工作管理的延伸，上邊動動手指，下邊就要快速響應(yīng)，基層干部時刻處于待命狀態(tài)，心理壓力較大。
    (三)持續(xù)整治漠視群眾利益問題。
    重點整治以下幾個方面的問題：
    一是整治漠視群眾利益和疾苦，對群眾反映強烈的問題無動于衷、消極應(yīng)付，對群眾合理訴求推諉扯皮、冷硬橫推，對群眾態(tài)度簡單粗暴、頤指氣使。搞特殊、耍特權(quán)，在群眾中造成惡劣影響和強烈不滿。便民服務(wù)單位和政務(wù)服務(wù)窗口態(tài)度差、辦事效率低?！靶鹿俨焕砼f事”，言而無信，重招商輕落地、輕服務(wù)，影響營商環(huán)境。
    二是整治民生領(lǐng)域侵害群眾利益方面問題。重點整治農(nóng)村飲水安全工程建設(shè)和運行管理過程中存在的問題;截留克扣義務(wù)教育階段學(xué)生膳食補助、義務(wù)教育階段寄宿生生活補助，中小學(xué)及教師承擔(dān)與教書育人無關(guān)的不合理工作負(fù)擔(dān)等問題;群眾看病就醫(yī)經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)較重，定點醫(yī)療機構(gòu)和零售藥店騙取醫(yī)療保障基金，藥品、高值耗材價格虛高等醫(yī)療亂象;用低保金代替補償款的“政策保”和“漏?！钡?涉農(nóng)領(lǐng)域各項檢查、審計等發(fā)現(xiàn)的違規(guī)違紀(jì)問題;征地拆遷中損害群眾利益行為，補償款不按標(biāo)準(zhǔn)及時足額發(fā)放;部分群眾環(huán)境權(quán)益沒有得到切實維護(hù);交通工程項目建設(shè)中不嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”民主決策等;貪污、受賄，謀取私利，冒領(lǐng)、私分農(nóng)民補貼資金等;重大環(huán)境污染、重大資源損毀、重大違紀(jì)違法問題;食品生產(chǎn)經(jīng)營環(huán)節(jié)違法違規(guī)行為，“黑工廠”“黑作坊”“黑窩點”;保健食品虛假宣傳和違規(guī)銷售問題;學(xué)校及幼兒園食品安全主體責(zé)任不落實和食品安全問題;蔬菜、禽蛋豬肉、水產(chǎn)品質(zhì)量安全和農(nóng)藥、獸藥添加禁用成分問題;河湖亂占、亂采、亂堆、亂建突出問題。
    三是整治群眾身邊的不正之風(fēng)和“微腐敗”問題方面。重點整治公安機關(guān)在窗口、便民、行政管理和執(zhí)法等方面服務(wù)意識不強等問題;交通運輸系統(tǒng)在行政管理、交通執(zhí)法及項目建設(shè)等方面存在的作風(fēng)問題;水電氣網(wǎng)路等農(nóng)村公共基礎(chǔ)設(shè)施正常使用和日常維修養(yǎng)護(hù)中存在的問題。
    三、工作要求。
    (一)提高政治站位，項目化推進(jìn)工作。
    各級黨組織要從政治和全局高度，切實履行好抓作風(fēng)建設(shè)的主體責(zé)任，聚焦整治重點，突出領(lǐng)導(dǎo)班子及其班子成員，對存在問題進(jìn)行一次“大起底”，全面摸清找準(zhǔn)自身存在的一些突出問題。堅持問題導(dǎo)向與靶向治療相結(jié)合，對照查擺出的問題，班子成員要主動認(rèn)領(lǐng)，并制定切實可行的問題清單、任務(wù)清單、責(zé)任清單和時限清單，建立問題整改清單，堅持從具體人、具體事入手，實施項目化推進(jìn)，逐條逐項抓好整改落實，以釘釘子精神馳而不息糾治“四風(fēng)”頑疾，力戒空泛虛化，務(wù)求整改實效，著力解決一些群眾最關(guān)心最直接最現(xiàn)實的利益問題。
    (二)突出工作重點，抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)。
    各級黨組織要強化精準(zhǔn)思維，既要查找?guī)в泄残缘摹八娘L(fēng)”問題，也要精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)和整治具有本層級、行業(yè)、部門和地方特點的一些突出問題，提高針對性和實效性。要把集中整治“四風(fēng)”、漠視群眾利益的問題與深入推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨結(jié)合起來，統(tǒng)籌兼顧、一體推進(jìn)。各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要深挖細(xì)查重點領(lǐng)域和重點工作中的違規(guī)決策、弄虛作假、瞞上欺下，不擔(dān)當(dāng)、不作為、亂作為，漠視群眾利益等問題，推動各級黨組織落實主體責(zé)任、各部門履行監(jiān)管責(zé)任，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)抓整治，在整治中提升服務(wù)意識，推動作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
    (三)加強監(jiān)督檢查，嚴(yán)肅執(zhí)紀(jì)問責(zé)。
    各級紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)要把監(jiān)督挺在前面，緊盯領(lǐng)導(dǎo)班子和“一把手”，強化常態(tài)化、近距離、可視化的日常監(jiān)督，充分發(fā)揮群眾來信、來訪和網(wǎng)絡(luò)舉報、媒體曝光平臺的作用，著力發(fā)現(xiàn)“四風(fēng)”和侵害群眾利益問題，精準(zhǔn)運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，及時高效受理和處置相關(guān)問題線索。對整治中“走過場”“做虛功”，致使管轄范圍內(nèi)“四風(fēng)”問題蔓延及造成不良后果的，嚴(yán)重?fù)p害群眾利益的，按“一案三查”的規(guī)定嚴(yán)肅追責(zé)問責(zé)。對群眾反映強烈、輿情聚焦“四風(fēng)”和損害群眾切身利益問題的人和事，一律“先曝光、后核查、再處理”，及時通報曝光一批典型問題，持續(xù)釋放越往后執(zhí)紀(jì)越嚴(yán)的強烈信號。
    (四)完善制度機制，做好總結(jié)提升。
    各級黨組織在推動整改糾治問題的同時，要堅持當(dāng)下改、長久立，及時梳理查找制度漏洞，制定完善一批制度，并嚴(yán)格執(zhí)行制度，推動黨委(黨組)和有關(guān)部門把整治中行之有效的經(jīng)驗做法用制度形式固化下來，推動各職能部門強化監(jiān)管、不斷建立健全長效機制。要加強對“四風(fēng)”問題的研究，及時總結(jié)整治工作中的經(jīng)驗做法，不斷鞏固深化整治工作成效。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十四
    （一）會議時間要求。各支部年度組織生活會和開展民主評議黨員工作要求在2022年x月x日前開完。
    （二）主要任務(wù)。要遵循“團(tuán)結(jié)—批評—團(tuán)結(jié)”的方針，組織黨員開展批評和自我批評，打掃思想政治灰塵，增強黨支部和黨員依靠自身力量解決自身問題的能力。黨支部書記要代表黨支部委員會向黨員大會述職，報告x年黨支部工作，通報黨支部委員會查擺問題情況，并請黨員對黨支部委員會的工作、作風(fēng)等進(jìn)行評議。黨支部全體黨員采取個人自評、黨員互評的方式，在黨員大會上開展批評和自我批評。批評和自我批評要聯(lián)系具體人具體事，直言不諱、開誠布公、不講空話套話，不搞一團(tuán)和氣。黨支部書記和黨支部委員要起到帶頭示范作用，帶頭開展批評、深刻自我批評。在黨員大會上，要采取發(fā)放測評表的方式，對黨員按照“優(yōu)秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”進(jìn)行民主評議。
    組織生活會和民主評議黨員應(yīng)當(dāng)面對面開展，預(yù)備黨員參加民主評議，但不評定等次。
    （三）會議議程。
    會議由各黨支部書記主持。
    2、黨員們對黨支部委員會的工作、作風(fēng)進(jìn)行評議；
    4、發(fā)放并填寫測評表；
    5、參會的黨組班子成員或者機關(guān)黨總支委員點評會議。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十五
    為全面貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，認(rèn)真完成市直機關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)，按照“黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任”的分工原則，現(xiàn)將市直機關(guān)工委2020年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制分解如下：
    1、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)，必須堅持從嚴(yán)治黨、黨要管黨的原則，落實好黨委主體責(zé)任和紀(jì)檢監(jiān)督責(zé)任，用制度的形式將責(zé)任、目標(biāo)固定下來。
    2、結(jié)合機關(guān)工作實際，大力推進(jìn)懲防體系建設(shè)，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與黨建工作同部署、同檢查、同考核。同時，學(xué)好用好《黨章》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨員權(quán)利保障條例》等黨內(nèi)法規(guī)，對科級以下黨員違紀(jì)實施責(zé)任追究。
    3、認(rèn)真貫徹落實中央、省、市紀(jì)委重大決策部署。定期召開專題會議，及時研究分析市直機關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)狀況，組織、協(xié)調(diào)、處理關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的各項工作。
    4、認(rèn)真貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待、公務(wù)用車，大額資金使用、干部選拔任用等管理規(guī)定，堅持重大事項集體討論決定，按照規(guī)定程序作出決策，防止以權(quán)謀私問題的發(fā)生，促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。
    5、領(lǐng)導(dǎo)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作，按照審批權(quán)限規(guī)定，負(fù)責(zé)檢查、審理黨員干部違反黨紀(jì)的案件。
    1、認(rèn)真執(zhí)行民主集中制原則，對市直機關(guān)工委黨員干部、市直機關(guān)黨務(wù)干部任用等重要事項，按照議事規(guī)則和程序集體討論決定。
    2、定期組織召開市直機關(guān)工委領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會，對貫徹執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況進(jìn)行對照檢查，開展批評與自我批評，解決領(lǐng)導(dǎo)班子中存在的問題。
    3、自覺遵紀(jì)守法，帶頭執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》，接受組織和群眾的監(jiān)督。
    4、認(rèn)真落實廉政提醒和誡勉談話制度。
    1、貫徹落實市直機關(guān)工委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)的部署要求，積極協(xié)助市直機關(guān)工委書記完成廉政建設(shè)工作任務(wù)。
    2、組織分管部室黨員干部接受黨風(fēng)黨紀(jì)教育、警示教育和思想道德教育，負(fù)責(zé)對分管部室黨員干部的思想作風(fēng)建設(shè)和勤政廉政情況進(jìn)行監(jiān)督、檢查，督促分管部室黨員干部自覺遵守黨和國家有關(guān)廉潔從政的各項規(guī)章制度。
    3、指導(dǎo)、協(xié)助市直黨組織加強黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
    （四）市直紀(jì)檢監(jiān)察工委在市紀(jì)委和市直機關(guān)工委的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作。
    1、領(lǐng)導(dǎo)市直機關(guān)各部門機關(guān)紀(jì)委工作。
    2、按照干部管理權(quán)限，依照黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)履行監(jiān)督、執(zhí)紀(jì)、問責(zé)職責(zé)，依照《監(jiān)察法》和有關(guān)法律規(guī)定履行監(jiān)督、調(diào)查、處置職責(zé)。
    3.協(xié)助工委抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實，抓好市直機關(guān)黨員的黨風(fēng)、黨紀(jì)教育工作；
    4、審理市紀(jì)委監(jiān)委派駐紀(jì)檢監(jiān)察組審查的黨組織和黨員違反黨紀(jì)的案件、調(diào)查的公職人員職務(wù)違法案件。
    5、受理市直機關(guān)有關(guān)黨組織和黨員的檢舉、控告、申訴，處理來信來訪。
    杜雅良：市直機關(guān)工委書記。負(fù)責(zé)市直機關(guān)工委全面工作，市直機關(guān)工委落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制第一責(zé)任人，指導(dǎo)、檢查市直機關(guān)各級黨組織黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。負(fù)責(zé)市直機關(guān)組織工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    賈長青：市直機關(guān)工委副書記，負(fù)責(zé)市直機關(guān)黨建督查指導(dǎo)、理論學(xué)習(xí)管理工作，指導(dǎo)市直機關(guān)落實?“三會一課”制度和黨員干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    張水杰：市直機關(guān)工委副書記。分管市直機關(guān)工委辦公室各項工作和工委黨總支日常管理活動，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    劉海忠：市直機關(guān)紀(jì)檢監(jiān)察工委書記。負(fù)責(zé)市直紀(jì)檢監(jiān)察工委工作，領(lǐng)導(dǎo)市直機關(guān)紀(jì)委的紀(jì)律檢查工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    陳玉發(fā)：市直機關(guān)工委四級調(diào)研員。分管市直機關(guān)工委宣傳部、市直機關(guān)意識形態(tài)工作和精神文明創(chuàng)建活動，負(fù)責(zé)抓好分管部門人員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。
    對不履行或不正確履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的領(lǐng)導(dǎo)干部，有下列情形之一的，依照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》有關(guān)規(guī)定，按干部管理權(quán)限做出組織處理、問責(zé)或給予黨紀(jì)處分：
    1、對上級機關(guān)交辦的黨風(fēng)廉政責(zé)任范圍內(nèi)的事項拒不辦理，對嚴(yán)重違法違紀(jì)問題隱瞞不報、壓制不查的。
    2、直接管轄范圍內(nèi)發(fā)生重大案件，給黨和國家、集體造成重大損失或惡劣影響的。
    3、選拔任用干部，明顯有違法違紀(jì)行為的。
    4、授意、指使、強令下屬人員違反黨紀(jì)法規(guī)，弄虛作假的。
    5、其他嚴(yán)重違反黨紀(jì)法規(guī)行為的。
    責(zé)任追究是保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實處的關(guān)鍵。對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制規(guī)定的黨員干部，要按干部管理權(quán)限切實保證責(zé)任追究到位。如發(fā)現(xiàn)對責(zé)任追究不力的，要按有關(guān)規(guī)定對相關(guān)責(zé)任單位和責(zé)任人實施再追究。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十六
    為深入貫徹落實黨的十七屆六中全會和自治區(qū)第十一次黨代會精神，充分發(fā)揮廉政文化在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中的有效預(yù)防作用，在全社會營造以廉為榮、以貪為恥的良好風(fēng)尚，根據(jù)區(qū)、市紀(jì)委《關(guān)于深入開展“廉政文化建設(shè)月”活動的通知》等文件精神，我委決定將今年的9月定為企業(yè)“廉政文化建設(shè)月”，廣泛深入持久地開展廉潔文化進(jìn)企業(yè)活動，現(xiàn)就活動安排如下。
    堅持以黨風(fēng)黨紀(jì)教育、職業(yè)道德教育、廉潔從業(yè)教育為重點，以培育廉潔誠信、守法經(jīng)營理念為目的，通過開展形式多樣的廉潔文化進(jìn)企業(yè)活動，把誠信、守法、清廉等內(nèi)容滲透、充實到企業(yè)經(jīng)營管理和企業(yè)文化建設(shè)中，進(jìn)一步推動企業(yè)廉政文化示范點創(chuàng)建，積極培育艱苦奮斗、廉潔從業(yè)、誠信守法、行為規(guī)范、道德高尚的企業(yè)廉潔文化，為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭深入開展提供思想保障和文化支撐。
    (一)組織機構(gòu)建立健全。有健全的企業(yè)廉潔文化組織機構(gòu)，明確分管領(lǐng)導(dǎo)、落實專人負(fù)責(zé)，具體職責(zé)分工。活動主要負(fù)責(zé)人要有較強的廉潔文化進(jìn)企業(yè)意識，積極鼓勵并支持企業(yè)廉潔文化建設(shè)。
    計劃。
    把廉潔文化建設(shè)作為企業(yè)黨建工作重要組成部分?；顒拥倪^程、結(jié)果等有詳細(xì)的考核辦法并與精神文明建設(shè)、企業(yè)經(jīng)營管理等工作同部署、同落實、同考核。
    (三)陣地建設(shè)豐富多彩。在企業(yè)辦公區(qū)、生活區(qū)和文化活動區(qū)等設(shè)置廉潔文化長廊，張貼廉潔圖片、宣傳牌、警言警句牌，設(shè)立廉潔文化主題景觀等;在企業(yè)職工之家、圖書館(室)等，建立廉潔圖書專區(qū)、廉潔影視角;在企業(yè)廣播、報刊、網(wǎng)絡(luò)等媒體開辟企業(yè)廉潔文化專欄、專題節(jié)目和屏保、網(wǎng)頁等，教育引導(dǎo)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)、管理人員增強遵紀(jì)守法意識和拒腐防變能力;教育引導(dǎo)廣大員工增強社會公德和職業(yè)道德意識，自覺抵制商業(yè)賄賂。
    (四)教育宣傳效果明顯。通過專題報告、理論研討、黨課教育等形式，經(jīng)常性地開展“廉潔誠信、守法經(jīng)營”主題教育活動和《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》等廉政法規(guī)制度學(xué)習(xí)活動強基固本;通過。
    演講。
    歌詠及知識競賽等干部職工喜聞樂見的形式，豐富活動內(nèi)容，強化教育效果。
    (五)著力打造廉潔文化進(jìn)企業(yè)示范點。堅持以示范點建設(shè)為抓手，各企業(yè)努力創(chuàng)建。
    一批。
    廉政。
    文化進(jìn)企業(yè)示范點，提升企業(yè)的文化品位，培養(yǎng)企業(yè)員工高尚的精神境界、價值觀念、道德修養(yǎng)和廉潔操守，逐步建立企業(yè)。
    廉政。
    文化建設(shè)長效機制。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和全員參與的廉潔教育或廉潔文化活動每季度不少于一次。
    (一)加強組織協(xié)調(diào)。各企業(yè)要加強與企業(yè)黨組織及工、青、婦等協(xié)調(diào)配合，把廉政文化“進(jìn)企業(yè)”活動任務(wù)分解落到實處，做好平時督促檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題、總結(jié)經(jīng)驗、推廣典型，建立激勵機制;要積極。
    創(chuàng)新。
    工作思路，突出部門特色，積極創(chuàng)建廉政文化示范點;要探索建立廉潔文化進(jìn)企業(yè)工作的長效機制，常抓不懈。
    (三)建立長效機制。逐步建立起廉政文化建設(shè)經(jīng)費保障機制，不斷加大廉政文化建設(shè)經(jīng)費保障機制，不斷加大廉政文化建設(shè)的投入力度;要把廉政文化建設(shè)納入黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核，進(jìn)一步增強企業(yè)各部門齊抓共管廉政文化建設(shè)的責(zé)任意識;建立健全廉政文化建設(shè)的目標(biāo)管理、考核評價和激勵機制，細(xì)化目標(biāo)、量化管理。各單位活動方案與總結(jié)于10月12日前報市國資委綜合科。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十七
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞區(qū)局工作要求，著力建設(shè)政治過硬、組織過硬、崇法守紀(jì)、擔(dān)當(dāng)作為、業(yè)績突出的模范機關(guān)，堅持抓黨建促業(yè)務(wù)，全面提高納稅服務(wù)水平，增強納稅人、繳費人滿意度和獲得感，確保各項改革任務(wù)落實落地，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十八
    一是以黨的政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng)，高質(zhì)量開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，把學(xué)習(xí)教育、調(diào)查研究、檢視問題、整改落實貫穿始終;完成調(diào)研課題8個，其中，“兩不愁三保障”調(diào)研報告獲州“優(yōu)秀獎”。二是嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，抓實“三會一課”，系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹《習(xí)近平總書記關(guān)于黨的政治建設(shè)的系列重要論述》《中共中央關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見》;局領(lǐng)導(dǎo)通過專題黨課的形式，圍繞《意見》進(jìn)行解讀;支部組織集中為黨員過“政治生日”，提醒時刻銘記黨員的“第一身份”和為黨工作的“第一職責(zé)”，督促審計黨員干部把黨的政治規(guī)范刻印在心上，把學(xué)習(xí)成果落實到干好本職工作、推動審計事業(yè)發(fā)展上，以行動堅決維護(hù)制度權(quán)威。三是局黨組結(jié)合審計實際制定《關(guān)于加強黨的政治建設(shè)的意見任務(wù)分解方案的通知》，落實“干就是講政治、不干就是不講政治”要求，將政治機關(guān)建設(shè)與審計業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。每月相對固定時間，先后開展“強黨性當(dāng)先鋒，我為審計發(fā)展做貢獻(xiàn)”;“聽黨課，深學(xué)條例;抓落實，堅決做到‘兩個維護(hù)’”等13期主題黨日活動，以講政治促業(yè)務(wù)，堅持落實“兩統(tǒng)籌”下全省審計一盤棋要求，把旗幟鮮明講政治的要求全面融入審計各項工作。
    一是創(chuàng)新推進(jìn)審計機關(guān)“黨建創(chuàng)新系統(tǒng)”等四個系統(tǒng)建設(shè)，按照“一縣一品牌”的目標(biāo)，著力打造審計系統(tǒng)基層黨建創(chuàng)新示范點，使每名審計黨員都成為一面鮮紅的旗幟，每個支部都成為黨旗高高飄揚的戰(zhàn)斗堡壘。二是突出功能服務(wù)保障，抓實四個黨建陣地。即：抓“黨員之家”陣地，建設(shè)集組織生活、黨員活動、學(xué)習(xí)教育、談心談話和資料查閱等功能為一體的黨建工作多功能場所。抓“黨建文化書屋”陣地，以“黨建書屋”+“審計文化書屋”模式，把圖書資料分類整理，重點突出習(xí)近平總書記系列重要講話等新思想、新理念刊物資料，將小書屋變成黨員政治理論學(xué)習(xí)的“大課堂”。抓“新時代講習(xí)所”陣地。對“新時代黔西南州審計講習(xí)所”多功能化，暨是講習(xí)所、又是道德講堂，更是審計黨員鍛煉提升的練兵臺。抓“榮譽室”陣地，集中展示黨建創(chuàng)新、審計歷程、精神文明、成果表彰等相關(guān)內(nèi)容，打造職工精神家園，激發(fā)內(nèi)生動力，引導(dǎo)學(xué)有榜樣、比有方向、趕有目標(biāo)。州審計局支部獲州“標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)示范黨支部”，并獲州推薦到省級命名表彰。三是探索黨建幫扶創(chuàng)新，推動提升幫扶合力，州審計局牽頭組建州、市、鄉(xiāng)、村四級幫扶洛萬鄉(xiāng)聯(lián)合黨總支，整合資源，集中力量，資源共享、優(yōu)勢互補、共駐共建，2019年整合投入幫扶資金近百萬元，最大限度地發(fā)揮黨建幫扶的規(guī)模效應(yīng)和聚合效應(yīng)。同時，深入密切聯(lián)系群眾，全面發(fā)揮審計監(jiān)督職能保障群眾利益。
    一是繼續(xù)將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入目標(biāo)考核重要內(nèi)容，與審計業(yè)務(wù)同向推進(jìn);主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與干部職工簽訂《領(lǐng)導(dǎo)干部廉政承諾書》《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制承諾書》和《執(zhí)法廉政承諾書》，層層傳遞壓實責(zé)任。不斷豐富《全州審計機關(guān)2019年警示教育工作方案》內(nèi)容，邀請州紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)通過視頻會議“以案警示”，并運用“一把手”警示錄等對全系統(tǒng)進(jìn)行教育，每名職工上交心得體會，引導(dǎo)深入思考，推動廉政意識入心入腦。二是在廉政建設(shè)上，將“八小時之外”作為廉政教育監(jiān)督重點，做到“審計監(jiān)督工作開展到哪里，黨組織的學(xué)習(xí)、管理就跟進(jìn)到哪里”，抓牢支部組織建設(shè)，不留死角、不留空白，壓緊壓實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，確保責(zé)任到人、落實到位。三是圍繞審計現(xiàn)場和投資審計兩大審計黨風(fēng)廉政風(fēng)險點，不斷轉(zhuǎn)變審計理念，嚴(yán)格審計程序，強化審計環(huán)節(jié)全過程管理，強化制度管控。審計過程中嚴(yán)格廉審承諾、審計“八不準(zhǔn)”“四嚴(yán)禁”紀(jì)律臺賬管理、廉審情況回訪、評價等內(nèi)控制度，切實規(guī)范投資審計和現(xiàn)場審計行為，實現(xiàn)了審計干部違紀(jì)違規(guī)“零發(fā)生”。
    一是用好“學(xué)習(xí)強國”平臺，引導(dǎo)全員自學(xué)。其中：局主要領(lǐng)導(dǎo)充分利用業(yè)余時間帶頭自學(xué)，成績名列支部學(xué)習(xí)標(biāo)兵榜前列，僅局支部學(xué)習(xí)成績在10000分以上的就有14人，全州審計基層黨組織通過“學(xué)習(xí)強國”營造了“比學(xué)趕超”創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍。二是每年向黨員干部推薦12本必讀書目，舉辦2期以上“讀書會”，把政治理論和審計業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)作為一項重要任務(wù)，讀原文、學(xué)原著、悟原理，讓干部分別宣讀分享，并就讀書收獲進(jìn)行充分交流，真正將其內(nèi)化于心、外化于行，修煉好新時代審計黨員干部的真本領(lǐng)。三是深化“不能說不會”活動，組織黨員干部職工輪流上講臺，“曬”專長、“秀”業(yè)務(wù)，“傳”精神、“吐”心得、“學(xué)”技巧，全面交流審計技能、政策法規(guī)、時政要事、計算機應(yīng)用、審計心得、作風(fēng)廉政、信息及公文寫作、正確履職等各自最拿手的知識或技能。同時，還開展標(biāo)兵帶新兵等活動，提升黨員服務(wù)水平，推動干部學(xué)習(xí)與審計業(yè)務(wù)工作深度融合。
    一是做到干字當(dāng)頭，開展“我是黨員我先上”活動，做到學(xué)習(xí)創(chuàng)優(yōu)我先上、無私奉獻(xiàn)我先上、項目克難我先上、脫貧攻堅我先上，通過審計志愿服務(wù)隊等形式不斷拓展服務(wù)領(lǐng)域、服務(wù)渠道，不斷創(chuàng)新服務(wù)載體、服務(wù)方法，不斷完善服務(wù)制度、服務(wù)舉措。二是在審計監(jiān)督中認(rèn)真貫徹落實州委《關(guān)于進(jìn)一步激勵廣大干部新時代新?lián)?dāng)新作為的實施意見》，激勵干部勤奮工作、愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)、擔(dān)當(dāng)作為。同時，強化績效管理和日常考核，州審計局作為全省公務(wù)員日?？己嗽圏c單位，對干部“德能勤績廉”考核實行指標(biāo)化、分值化，實現(xiàn)機關(guān)管理的科學(xué)化、精細(xì)化、規(guī)范化。三是全面落實服務(wù)承諾、首問責(zé)任、一次性告知、限時辦結(jié)等制度。公開辦事程序、辦事標(biāo)準(zhǔn)、辦事要求、辦事結(jié)果及投訴方式，實行微笑服務(wù)、高效服務(wù)。通過扎實有效的工作，樹立新時代審計新形象，推動干群關(guān)系更加密切，廣大群眾對機關(guān)的滿意度進(jìn)一步提升，審計工作報告連續(xù)三年獲州人大常委會全票通過。局黨員領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭弘揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，建設(shè)風(fēng)清氣正的政治機關(guān)，讓群眾切身感受到新變化新氣象。
    一是謀劃早，細(xì)規(guī)劃，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，將“文明單位”創(chuàng)建活動列入審計重要工作內(nèi)容。2012年在州委宣傳部(州文明辦)支持下，聯(lián)合印發(fā)《黔西南州審計系統(tǒng)2013年-2017年精神文明建設(shè)五年規(guī)劃》，于2018年再次聯(lián)合印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步做好審計文明行業(yè)系統(tǒng)創(chuàng)建工作的實施意見》，全面推進(jìn)審計文明行業(yè)系統(tǒng)建設(shè)，并先后邀請州委宣傳部部長為創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組顧問，隨時聽取專業(yè)意見。二是系統(tǒng)抓、抓系統(tǒng)，堅持州、縣兩級審計機關(guān)上下聯(lián)動“一盤棋”，完善“黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、班子齊抓共管、創(chuàng)建辦公室積極協(xié)調(diào)、科(股)室各負(fù)其責(zé)、干部職工全員參與”的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制;推進(jìn)工作中，圍繞文明單位測評體系，州、縣審計機關(guān)同步開展以“創(chuàng)文明單位、樹奮進(jìn)團(tuán)隊，創(chuàng)文明科室、樹服務(wù)品牌，創(chuàng)文明標(biāo)兵、樹奉獻(xiàn)榜樣”為主要內(nèi)容的“三創(chuàng)三樹”和抓實“滿意在貴州”等活動，推動文明系統(tǒng)有力共建。三是立足于監(jiān)督，著眼于文明服務(wù)。始終把文明審計服務(wù)社會經(jīng)濟(jì)健康快速發(fā)展的理念貫穿于審計各項工作的每個環(huán)節(jié);把精神文明建設(shè)成富有審計自身特色，且目標(biāo)明確，措施得力，創(chuàng)建工作不斷出新，在全州各行業(yè)中打造并樹立作風(fēng)優(yōu)良、環(huán)境優(yōu)美、服務(wù)優(yōu)質(zhì)、辦事高效、清正廉潔和具有特色的我州審計行業(yè)文明的行業(yè)系統(tǒng)品牌。目前，除州審計局為全國文明單位外，興義市、興仁市、望謨縣審計局為全省文明單位，普安縣為全省文明先進(jìn)單位，其余各縣今年全部申報創(chuàng)建，全州審計文明行業(yè)系統(tǒng)逐步形成。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇十九
    （一）認(rèn)真組織學(xué)習(xí)（完成時限：x月x日）。各支部召開組織生活會和開展民主評議黨員前，廣大黨員要主動抓好自學(xué)，黨支部要集中組織黨員進(jìn)行一次專題學(xué)習(xí)研討，為開好組織生活會、做好民主評議黨員工作打牢思想基礎(chǔ)。要結(jié)合本部門職能職責(zé)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話和第三次中央xx工作座談會精神特別是習(xí)近平總書記重要講話精神、習(xí)近平總書記關(guān)于xx工作的重要講話精神和重要指示批示精神，學(xué)習(xí)黨的十九屆六中全會精神特別是《中共中央關(guān)于黨的百年奮斗重大成就和歷史經(jīng)驗的決議》等全會文件和輔導(dǎo)材料，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章和《中國共產(chǎn)黨組織工作條例》等黨內(nèi)重要法規(guī)，學(xué)習(xí)自治區(qū)第十次黨代會、市第十二次黨代會精神以及自治區(qū)黨委關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹落實黨的十九屆六中全會精神的部署要求等，堅持原原本本學(xué)、全面系統(tǒng)學(xué)、深入思考學(xué)、聯(lián)系實際學(xué)、融會貫通學(xué)，深刻把握和領(lǐng)會黨百年奮斗的重大成就、歷史意義、歷史經(jīng)驗，深化對新時代黨的創(chuàng)新理論、新時代黨的治疆方略的理解和掌握，深刻領(lǐng)悟加強黨的政治建設(shè)這個鮮明特征和政治優(yōu)勢，深刻認(rèn)識黨同人民休戚與共、生死相依的血肉聯(lián)系，深刻認(rèn)識完整準(zhǔn)確貫徹新時代黨的治疆方略、確保xx工作始終保持正確政治方向的重要性，增強全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上的堅定和執(zhí)著，增強錨定既定奮斗目標(biāo)、意氣風(fēng)發(fā)走向未來的勇氣和力量。對確因身體、外出等特殊情況不能參加集中學(xué)習(xí)的黨員，黨支部要采取登門走訪、電話聯(lián)系、視頻連線等靈活方式為他們“送學(xué)”“補課”，及時向他們傳達(dá)相關(guān)要求，提供必要的學(xué)習(xí)材料，做到全覆蓋、無遺漏。
    （二）認(rèn)真查擺問題（完成時限：x月x日）。各黨支部委員會要對照履行黨章規(guī)定的職責(zé)任務(wù)；對照新時代黨的治疆方略；對照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》和相應(yīng)的機關(guān)黨組織工作條例等規(guī)定及自治區(qū)和市委貫徹舉措；對照完成黨史學(xué)習(xí)教育、專項整治、巡視巡察以及上年度組織生活會等問題整改情況；對照各族人民群眾的新期待，全面查找在發(fā)揮政治功能和組織力等方面的問題和不足。黨支部委員會查擺的問題要形成問題清單。
    全體黨員主要對照黨中央和習(xí)近平總書記的號召和要求；對照新時代合格黨員標(biāo)準(zhǔn)；對照入黨誓詞；對照革命先輩和先進(jìn)典型，聯(lián)系實際進(jìn)行黨性分析。主要審視理想信念是否堅定、“四個自信”強不強；審視踐行新時代黨的治疆方略是否堅定、政治定力強不強；審視責(zé)任擔(dān)當(dāng)是否堅定、斗爭精神強不強；審視自我革命是否堅定、“四自”（自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高）能力強不強，全面查找在政治、思想、學(xué)習(xí)、工作、能力、紀(jì)律、作風(fēng)等方面的問題和不足。每個黨員查擺的問題要列成問題清單。
    （三）深入開展談心談話（完成時限：x月x日）。黨支部和黨員要主動征詢，廣泛聽取上級黨組織、工作和服務(wù)對象以及身邊黨員群眾等反映和意見。黨支部委員之間、黨支部委員與黨員之間、黨員與黨員之間要開展談心談話，坦誠交流，溝通思想，指出存在問題、交換意見建議。談心談話要注意聽取黨員對黨支部工作和班子成員的意見建議，注意了解黨員工作生活情況、思想狀況和心理狀況。黨支部書記要重點同新發(fā)展黨員、新轉(zhuǎn)入黨員、流動黨員、生活困難黨員、年老體弱黨員、受到處分處置黨員等談心談話，征求對黨支部的意見建議，表達(dá)組織關(guān)懷，有針對性地做好思想政治工作。
    （四）撰寫對照檢查材料和個人發(fā)言提綱（完成時限：x月x日）。黨支部書記主持起草支部班子對照檢查材料，委員和黨員同志自己動手撰寫個人發(fā)言提綱。發(fā)言提綱應(yīng)突出問題導(dǎo)向，要本著對黨忠誠、對事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度認(rèn)真修改，直奔主題、直面問題，從具體人具體事入手，把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去，對照問題找差距，切實查擺問題。
    （五）做好請示報告（完成時限：x月x日）。各支部要制定年度組織生活會的工作計劃，會議時間確定后，起草召開會議的請示并報送機關(guān)黨總支部；黨支部班子對照檢查材料和班子成員個人發(fā)言提綱報送機關(guān)黨總支部。
    開展模范機關(guān)建設(shè)工作的實施方案篇二十
    為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于“建設(shè)讓黨中央放心、讓人民群眾滿意的模范機關(guān)”的重要指示精神，持續(xù)“抓好黨務(wù)、干好稅務(wù)、帶好隊伍”，推動全面從嚴(yán)治黨各項舉措落地見效，結(jié)合區(qū)局實際，制定如下實施方案。
    一、總體要求。
    堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大及十九屆歷次全會精神為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞區(qū)局工作要求，著力建設(shè)政治過硬、組織過硬、崇法守紀(jì)、擔(dān)當(dāng)作為、業(yè)績突出的模范機關(guān)，堅持抓黨建促業(yè)務(wù)，全面提高納稅服務(wù)水平，增強納稅人、繳費人滿意度和獲得感，確保各項改革任務(wù)落實落地，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。
    二、工作重點和措施。
    (一)加強黨的政治建設(shè)，創(chuàng)建強化黨性、政治過硬的模范機關(guān)。
    1.層層壓實黨建責(zé)任。發(fā)揮局黨委把方向、管大局、作決策、促改革、保發(fā)展的核心領(lǐng)導(dǎo)作用，級級傳導(dǎo)壓力，層層壓實責(zé)任，確保主體責(zé)任不落空。黨委書記肩負(fù)抓機關(guān)黨建工作第一責(zé)任人職責(zé)，其他班子成員嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”，黨支部書記履行好落實、服務(wù)、監(jiān)督、管理等責(zé)任，構(gòu)建起黨委書記牽頭抓、分管局長推進(jìn)抓、支部書記具體抓、黨員干部全面落實的黨建責(zé)任制度體系，用制度的形式把職責(zé)固定下來，用考核的形式把責(zé)任壓實下去。(責(zé)任機關(guān)：各黨支部)。
    2.認(rèn)真落實“第一議題”制度。黨委會、各黨支部會、各黨小組會，要把學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的最新講話、最新文章、最新指示、最新要求等作為第一個議題進(jìn)行學(xué)習(xí)落實，并做到有學(xué)習(xí)記錄、有心得體會、有領(lǐng)導(dǎo)點評。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委、人事教育科)。
    3.按時開展黨委理論中心組學(xué)習(xí)和全員政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。按月制定學(xué)習(xí)主題，明確集體學(xué)習(xí)和個人自學(xué)的內(nèi)容和時間，及時在網(wǎng)站發(fā)布學(xué)習(xí)計劃，要求大家做好學(xué)習(xí)筆記。通過開展一季度一學(xué)習(xí)展評的方式，確保學(xué)習(xí)效果。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委)。
    4.積極開展形式多樣的青年理論學(xué)習(xí)小組學(xué)習(xí)活動。采取每天誦讀《中國共產(chǎn)黨簡史》，每月推薦小組成員講黨課，每季度每小組至少撰寫三篇調(diào)研報告或?qū)W習(xí)體會進(jìn)行交流學(xué)習(xí)，每半年組織開展黨史知識測試等活動，抓好學(xué)習(xí)常態(tài)化、活動特色化、檔案規(guī)范化、成果實效化，確保學(xué)習(xí)教育走入青年、深入人心、踐行見效。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委)。
    5.充分利用紅色資源開展現(xiàn)場學(xué)習(xí)教育。緊密結(jié)合我們革命老區(qū)的各種紅色資源開展理想信念教育，引導(dǎo)全體黨員干部牢記理想信念，牢記使命身份，切實扛起責(zé)任，切實履行責(zé)任，適時組織干部到安平臺城黨支部、本齋紀(jì)念園、革命紀(jì)念場館、愛國主義教育基地等地開展黨性教育活動，現(xiàn)場接受革命教育和紅色洗禮，重溫入黨厚植愛黨愛國愛社會主義情懷。組織干部集體觀看愛國影片，讓大家現(xiàn)場感受初心使命，激發(fā)為民服務(wù)熱情。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委)。
    (二)加強支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)建組織過硬、戰(zhàn)斗力強的模范機關(guān)。
    6.規(guī)范組織體系設(shè)置。優(yōu)化調(diào)整設(shè)置模式。在黨員人數(shù)較少、業(yè)務(wù)相近的科室建立聯(lián)合黨支部，以便于開展政治理學(xué)習(xí)交流為出發(fā)點，合理劃分黨小組，以增強黨支部委員會功能為著力點，選優(yōu)配強黨支部班子，切實發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。把政治上強、綜合素質(zhì)高的優(yōu)秀干部放到黨務(wù)崗位培養(yǎng)鍛煉。針對人員調(diào)整變動情況，及時了解黨員變動情況，督促支部召開黨員大會進(jìn)行支委改選、辦理黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，及時理順黨組織關(guān)系。(責(zé)任科室：機關(guān)黨委、各黨支部)。
    7.規(guī)范黨員隊伍管理。通過開展日常佩戴黨徽、創(chuàng)建黨員示范崗、開展黨員志愿服務(wù)等措施，引導(dǎo)黨員將黨性意識轉(zhuǎn)化為思想和行動自覺，增強黨性修養(yǎng)，發(fā)揮主體作用。年初制定黨員發(fā)展計劃，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)展黨員工作的5個階段25個程序，把政治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，加大在崗位能手、業(yè)務(wù)骨干等優(yōu)秀青年群體中發(fā)展黨員的力度，嚴(yán)把黨員隊伍入口，確保發(fā)展黨員質(zhì)量。嚴(yán)格落實《關(guān)于中國共產(chǎn)黨員黨費收繳、使用和管理的規(guī)定》，按時足額做好黨費收繳工作，規(guī)范黨費的合理使用。定期組織黨員開展線上和線下教育培訓(xùn)，不斷提高學(xué)習(xí)能力和工作水平。(責(zé)任科室：機關(guān)黨委、第一稅務(wù)所、各黨支部)。
    8.規(guī)范黨內(nèi)組織生活。嚴(yán)格落實《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》，積極開展“三會一課”、組織生活會、民主評議黨員、談心談話等活動，黨員干部要積極主動參加黨內(nèi)組織生活，嚴(yán)格履行相關(guān)義務(wù)。機關(guān)黨委提前制定計劃，各支部按照規(guī)定時間規(guī)定內(nèi)容積極開展，并結(jié)合自身實際做好自選動作;整理制作《黨支部工作手冊》填寫模板，規(guī)范各項活動填寫的格式，各支部明確專人負(fù)責(zé)記錄，做到記錄客觀、及時、準(zhǔn)確，不拖延、不遺漏、不涂改;為確保制度落實和記錄質(zhì)量，每季度開展黨支部工作互評互查會，采取分組互查形式，通過認(rèn)真查閱學(xué)習(xí)計劃、黨支部工作手冊、黨課稿、黨員學(xué)習(xí)筆記本等黨務(wù)工作資料，形成檢查臺賬，督促后續(xù)對照改進(jìn)落實。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委、各黨支部)。
    (三)強化作風(fēng)效能建設(shè)，創(chuàng)建忠誠擔(dān)當(dāng)、崇法守紀(jì)的模范機關(guān)。
    9.抓長警示教育。深化運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，堅持抓早抓小，對違紀(jì)違法問題從嚴(yán)查處，讓黨員真警醒、守底線。積極開展常態(tài)化警示教育，通過組織到廉政警示教育基地開展學(xué)習(xí)、播放廉政教育片、舉行廉政誓言宣誓、召開廉政座談會、簽訂助廉倡議書，在“五一”“十一”等重要時間節(jié)點發(fā)布慰問信息和工作生活溫馨提示、在家庭助廉微信群發(fā)布廉政提醒等形式，進(jìn)一步增強干部守廉、家屬助廉意識。(責(zé)任單位：紀(jì)檢組)。
    10.深入查糾“四風(fēng)”。持之以恒落實中央八項規(guī)定精神及其實施細(xì)則，緊緊圍繞中央關(guān)于防止“四風(fēng)”反彈和加強作風(fēng)建設(shè)的有關(guān)要求，保持正風(fēng)肅紀(jì)高壓態(tài)勢，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮、隱形變異。厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，嚴(yán)查違規(guī)吃喝、享樂奢靡等問題。持續(xù)整治形式主義、官僚主義，強化糾正整改，逐步建立防范形式主義、官僚主義長效機制。(責(zé)任科室：紀(jì)檢組)。
    11.鞏固整改成果。切實強化對政治生態(tài)突出問題全面整改、深入開展黨員干部廉政專題教育、巡察反饋意見整改等工作重要性認(rèn)識，堅持從政治上找結(jié)癥，從思想上挖根源，增強整改成果運用的政治自覺、思想自覺和行動自覺，以刀刃向內(nèi)的自我革命精神抓好整改落實，認(rèn)真開展整改落實“回頭看”。結(jié)合2021年民主生活會、組織生活會明確的整改事項，逐項對標(biāo)對表找差距，確保所有整改事項全部落實到位。著眼于標(biāo)本兼治，梳理整改措施，形成管用實用的管理制度，堅持抓好執(zhí)行落實，努力形成長效機制。(責(zé)任科室：機關(guān)黨委、紀(jì)檢組)。
    (四)加強業(yè)務(wù)能力建設(shè)，創(chuàng)建勇于擔(dān)當(dāng)、服務(wù)精準(zhǔn)的模范機關(guān)。
    12.善于學(xué)習(xí)，不斷提高為納稅人服務(wù)能力。不斷深化理論武裝，積極提升黨性修養(yǎng)，充分利用“學(xué)習(xí)強國”和“學(xué)習(xí)興稅”平臺開展學(xué)習(xí)，同時區(qū)局開展“每周一講”活動，組織業(yè)務(wù)骨干錄播課件推送到“學(xué)習(xí)興稅”平臺，并按照課件內(nèi)容推送到相關(guān)人員進(jìn)行學(xué)習(xí)。每半年開展一次“學(xué)習(xí)達(dá)人”評選活動，鼓勵大家自主學(xué)習(xí)的積極性。在區(qū)局網(wǎng)站、黨員活動室經(jīng)常性地開展理論摘抄展、心得體會展、讀書書評展等，多組織開展談心談話、學(xué)習(xí)交流等活動，在經(jīng)常性的活動參與中不斷提升思想認(rèn)識和工作動力，不斷提高自身綜合素質(zhì)，更好地為納稅人繳費人服務(wù)。(責(zé)任單位：機關(guān)黨委、辦公室、人事教育科)。
    13.開展稅企黨建共建活動。持續(xù)優(yōu)化企業(yè)個性化服務(wù)，抓實抓細(xì)稅收政策“點對點”推送，切實提升企業(yè)管理服務(wù)質(zhì)效，實現(xiàn)黨建引領(lǐng)與精準(zhǔn)服務(wù)雙融合，擴(kuò)大黨建工作在企業(yè)的影響力和覆蓋力，以深化理論武裝為抓手，助推企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展。(責(zé)任單位：各黨支部)。
    (五)創(chuàng)建爭先創(chuàng)優(yōu)、業(yè)績突出的模范機關(guān)。
    14.推進(jìn)雙融雙促。找準(zhǔn)切入點，推進(jìn)黨建工作與中心工作同謀劃、同部署、同落實、同考核，推動模范機關(guān)創(chuàng)建和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)融合。充分利用“黨建+”模式，把推動稅收改革發(fā)展作為黨建工作的出發(fā)點和落腳點，重點工作成立黨小組，難點工作成立黨員攻堅小組，專項工作成效中及時總結(jié)黨建引領(lǐng)作用，用稅收改革發(fā)展的成果檢驗黨建工作成效。(責(zé)任科室：各黨支部)。
    三、工作要求。
    (一)精心組織實施。
    局黨委高度重視“模范機關(guān)”創(chuàng)建工作，聚焦主責(zé)主業(yè)，切實擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任。其他班子成員進(jìn)一步壓緊壓實責(zé)任，結(jié)合單位工作實際，作出具體工作安排，推動工作措施落實落地。
    (二)注重示范帶動。
    堅持問題導(dǎo)向、目標(biāo)導(dǎo)向和結(jié)果導(dǎo)向相結(jié)合，把握總體要求和特色創(chuàng)建相統(tǒng)一，按照本實施方案推動工作落實。及時總結(jié)經(jīng)驗做法，深入挖掘好做法、好經(jīng)驗，加強典型宣傳，以點帶面、整體推進(jìn)，強化示范帶動作用。
    (三)突出考核評價。
    將“模范機關(guān)”建設(shè)工作納入日常工作考核和黨支部書記述職評議考核內(nèi)容，考核結(jié)果作為評價“五好黨支部”、“四強黨支部”和“兩優(yōu)一先”的重要參考。
    (四)建立長效機制。
    緊緊圍繞模范機關(guān)創(chuàng)建的目標(biāo)，全面提高黨的建設(shè)質(zhì)量，建立健全責(zé)任落實、監(jiān)督指導(dǎo)及激勵獎懲等長效工作機制，深化模范機關(guān)“一支部一品牌”創(chuàng)建活動，積極開展基層黨建示范點、黨員教育活動示范陣地“雙示范”創(chuàng)建活動，真正打造具有高新區(qū)稅務(wù)特色的模范機關(guān)。