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培訓(xùn)協(xié)議書篇一
乙方：
“中國商業(yè)傳播網(wǎng)”由株洲縣電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會主辦，負(fù)責(zé)本網(wǎng)站的建設(shè)及全國各省的業(yè)務(wù)開拓，為適應(yīng)各項業(yè)務(wù)的開展，特選拔50名應(yīng)屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓(xùn)，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等詳見“定向培訓(xùn)員工”廣告。
二、培訓(xùn)費用：8000元，含學(xué)費、資料費、住宿費；試用期內(nèi)返回1000元/月，正式上崗后，月薪20__元以上，按二年時間返回剩余培訓(xùn)費用2500元/年。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
第一條負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施，教材資料，食宿場地等必備學(xué)習(xí)用品。
第二條對乙方進行形象、技能、業(yè)務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn)，根據(jù)“中同商業(yè)傳播網(wǎng)”的建設(shè)和發(fā)展需求設(shè)置科目、安排學(xué)時，并提供上機時間（詳見“教學(xué)計劃”）。
第三條負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進行處理，情節(jié)嚴(yán)重者與其家長協(xié)商處理辦法。
第四條培訓(xùn)期間定期或不定期進行考試考核，通過半年的學(xué)習(xí)后，根據(jù)乙方考試成績和德、智、體發(fā)展情況，分崗至市場部、客服部、技術(shù)部進行強化培訓(xùn)后，安排至相應(yīng)的工作崗位試用。
第五條根據(jù)乙方的專業(yè)水平和自身條件及志愿安排試用（含試用工種和工作地域）；如出現(xiàn)水平相等、志愿相同的情況則結(jié)合抽簽結(jié)果予以安排。
第六條試用期三個月，由甲方向乙方返回培訓(xùn)費用1000元/月，不另計乙方工資（詳見“員工試用協(xié)議”）。
第七條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將被辭退，剩余的培訓(xùn)費用甲方不予退回（詳見“員工試用協(xié)議”）；如能按時完成甲方交辦的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，月薪20__元以上，甲方按年度返回乙方剩余培訓(xùn)費用2500元/年（詳見“員工上崗合同”）。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
第八條乙方向甲方交納培訓(xùn)費（含書籍費、住宿費和上機費）人民幣捌仟元整，此費用在通過面試并下達錄取通知書三天之內(nèi)一次性付清。
第九條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法，不遲到不早退，積極參與甲方的各種活動及試習(xí)鍛煉，從德、智、體等方面全面發(fā)展，爭當(dāng)“優(yōu)秀學(xué)員”；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為，要自覺接受甲方處理。
第十條乙方在培訓(xùn)期間，如私自外出，造成人生意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。
五、附則：
第十一條乙方如因自身原因中途退學(xué)，甲方不退還乙方所交費用；如因甲方過錯，使乙方不能正常學(xué)習(xí)，甲方退還全部費用；如因不可抗力或自然災(zāi)害造成乙方不能正常學(xué)習(xí)，由公證機關(guān)及相關(guān)部門協(xié)調(diào)賠償。
第十二條因甲方過錯，不能安排乙方上崗或?qū)谏蠉?，甲方在扣除工本費（指服裝、書籍等成本）后，負(fù)責(zé)賠償全部剩余培訓(xùn)費用；乙方在試用期內(nèi)，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用外，還應(yīng)向甲方繳納培訓(xùn)利潤人民幣陸仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方試用合格后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年，除退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用外，還應(yīng)向甲方繳納培訓(xùn)利潤人民幣叁仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方在甲方的工作時間不足一年，應(yīng)退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用，拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十三條本協(xié)議的附件、“定向培訓(xùn)員工”廣告及教學(xué)計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力，請注意留存。
第十四條本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方、公證處各一份；培訓(xùn)開始合同生效，因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協(xié)議”一年時失效。
第十五條未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。
甲方：株洲電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會（公章）
代表人：
電話：
開戶銀行：
銀行帳戶：
乙方：
日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇二
甲方： 身份證號：
乙方：
一、總則
1.甲方自愿接受乙方的培訓(xùn)服務(wù)，參加 項目(課程)的培訓(xùn);
2.甲方已經(jīng)對乙方提供的課程、師資、教材、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)形式、結(jié)業(yè)成果形式、收費、退費等有關(guān)事項進行詳細(xì)咨詢，并表示認(rèn)可;乙方也了解甲方參加培訓(xùn)的目的和要求;
3.甲方繳費注冊時，由甲、乙雙方共同簽訂培訓(xùn)合同，作為雙方今后解決爭議糾紛的依據(jù);
二、甲方權(quán)利及義務(wù)
1.自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，尊重學(xué)校教師和管理人員，對同學(xué)團結(jié)友愛，互相幫助;
2.根據(jù)課程安排按時認(rèn)真參加培訓(xùn)，因故不能參加培訓(xùn)應(yīng)提前請假;
3.愛護學(xué)校物品，使用教學(xué)儀器設(shè)備應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程;
4.未經(jīng)乙方同意，甲方不得復(fù)制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學(xué)習(xí)資料，也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設(shè)備;
5.在培訓(xùn)過程中，未經(jīng)甲方同意，乙方擅自改變培訓(xùn)內(nèi)容、時間、方式等合同規(guī)定的內(nèi)容.
三、乙方權(quán)利及義務(wù)
1.乙方提供的培訓(xùn)項目、教學(xué)課時、開課日期、結(jié)業(yè)日期、開設(shè)課程、學(xué)習(xí)形式、教學(xué)成果形式。
2.乙方根據(jù)教學(xué)需要提供場地、設(shè)施設(shè)備、師資、教材等教學(xué)服務(wù);
3.在不損害甲方合法權(quán)益的前提下，經(jīng)與甲方商議后，乙方可以根據(jù)需要調(diào)整教學(xué)時間、地點及改進教學(xué)服務(wù)，但乙方應(yīng)在變更事項決定后提前通知甲方;
4.認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計劃，保證按時按量完成教學(xué)任務(wù)，并積極聽取學(xué)生意見，努力提高管理水平和教學(xué)質(zhì)量;
5.未經(jīng)甲方同意，乙方不得將甲方轉(zhuǎn)讓給其他培訓(xùn)機構(gòu)或者交由其他培訓(xùn)機構(gòu)實施教學(xué);
6.若甲方違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)勸告無效并造成惡劣影響的，乙方有權(quán)解除合同，勒令退學(xué)，培訓(xùn)不予退還;
四、附則
1.本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，作為合同附件，與本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，自甲方繳費并簽字后生效，至 年 月日培訓(xùn)結(jié)束時合同終止。
甲方：學(xué)員(簽字) 乙：培訓(xùn)機構(gòu)(蓋章)
年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇三
甲方：
法人代表：
乙方:
身份證號：
為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，我店鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回酒店工作，酒店與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)費用
培訓(xùn)期間的各項培訓(xùn)費用全部由我店承擔(dān)，包括課程培訓(xùn)費用、住宿費用、我店至培訓(xùn)地點的往返交通費用。
第二條 培訓(xùn)內(nèi)容
1、參加培訓(xùn)項目：
2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時，要保證達到以下水平與要求：
3、培訓(xùn)期限：預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。
第三條 甲方責(zé)任與義務(wù)
1、按照規(guī)定支付培訓(xùn)期間工資;
2、在培訓(xùn)期間，做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
第四條 乙方責(zé)任與義務(wù)
1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);
2、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;
3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項安排;
4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報學(xué)習(xí)情況;
5、在培訓(xùn)期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條 培訓(xùn)期間的薪資及福利待遇
1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲，補助具體金額為______元/月;
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠?
3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。
第六條 服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起;
2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第種：
(1)至____年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。
3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。
第七條 違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任：
1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰;
2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;
3、自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費用。
第八條 其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方(簽章)：
法人代表：
_____年___月___日
乙方(簽字)：
_____年___月___日
培訓(xùn)協(xié)議書篇四
甲方：__
乙方：__
根據(jù)工作需要，經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂以下崗前培訓(xùn)協(xié)議，雙方約定遵守：
一、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(xùn)，(不帶薪培訓(xùn))
二、乙方培訓(xùn)期從____年__月__日起至上崗前，培訓(xùn)內(nèi)容為______。
三、乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;甲方對乙方將不負(fù)責(zé)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止。
四、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲，補助具體金額為________元/月，獎懲標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行，亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。
五、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予乙方適當(dāng)?shù)母＠觥?BR> 六、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。
七、雙方確定，甲方雙方之間是崗前培訓(xùn)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系，甲方無義務(wù)為乙方承擔(dān)工資、“五險一金”及福利待遇，乙方在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方可依據(jù)此條約抗辯乙方的訴求。
八、甲方鼓勵乙方努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，甲方承諾，乙方在培訓(xùn)期滿經(jīng)考核優(yōu)秀，甲方可與其踐履勞動服務(wù)關(guān)系。
九、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點及乙方專業(yè)技能，針對性的制定培訓(xùn)計劃、內(nèi)容和開展形式，乙方必須服從甲方安排。
十、乙方必須嚴(yán)守甲方公司和客戶商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人，甲方有權(quán)即時終止本合同，造成損失的，可要求乙方進行賠償。
十一、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同，甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任，造成損失的，由乙方進行賠償。
十二、甲方雙方出現(xiàn)矛盾，本著友好的態(tài)度協(xié)商解決，協(xié)商未果可各甲方屬地人民法院進行起訴。
十三、本協(xié)議一式兩份，雙方蓋章或簽字生效，自培訓(xùn)期滿或合同意外終止。
甲方(蓋章)：__
法定代表人簽字：__
簽約日期：____年__月__日
乙方(蓋章)：__
法定代表人簽字：__
簽約日期：____年__月__日
培訓(xùn)協(xié)議書篇五
甲方： 乙方：
第一章 總 則
第一條 為貫徹科教興國方針，推動高等職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展，促進學(xué)院和企業(yè)提高人才培養(yǎng)水平和科技創(chuàng)新能力，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定進行全面合作，共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力的高素質(zhì)高技能職業(yè)人才。
第二條 雙方本著優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的宗旨，在人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、教科研開發(fā)、技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域加強合作，達成一致意向，簽訂本協(xié)議。
第三條 雙方應(yīng)保持經(jīng)常性溝通與聯(lián)系，互通信息，共同建立規(guī)范的工作機制，促進合作的全面深入開展。
第二章 合作形式說明
第四條 人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地，是在新的經(jīng)濟社會環(huán)境下產(chǎn)教結(jié)合的一種新形式，是以學(xué)校和企業(yè)在教育培訓(xùn)方面的共同利益作為結(jié)合點，實行雙向合作的一個途徑。其具體形式是甲方在乙方建立技能實訓(xùn)基地，乙方在甲方建立員工培訓(xùn)基地，通過基地載體為甲方培養(yǎng)學(xué)生和為乙方培訓(xùn)員工，實現(xiàn)校企雙贏。
甲方在乙方掛牌名稱為：
乙方在甲方掛牌名稱為：
第五條 定向培養(yǎng)學(xué)生，是甲、乙雙方共同制定人才培養(yǎng)計劃、共同開展人才培養(yǎng)工作、學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用的一種產(chǎn)學(xué)合作人才培養(yǎng)模式，可以為學(xué)校提高人才培養(yǎng)水平和學(xué)生就業(yè)質(zhì)量，企業(yè)節(jié)省人才培養(yǎng)時間和成本、獲得量身定做的優(yōu)秀人才。
第六條 雙方成立專業(yè)指導(dǎo)委員會，共同制定適應(yīng)社會需求的人才培養(yǎng)計劃，進行專業(yè)建設(shè)和參與教學(xué)質(zhì)量評估。
第七條 教學(xué)科研經(jīng)營合作，包括互派教師和技術(shù)人員、共建實驗實訓(xùn)室、設(shè)立基金(獎教獎學(xué))、合作創(chuàng)辦企業(yè)以及其他有利于雙方共同利益的合作事項。
第三章 雙方權(quán)利和義務(wù)
甲方權(quán)利和義務(wù)
第八條 甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)需要安排學(xué)生到乙方單位進行頂崗實習(xí)，根據(jù)教學(xué)需要安排學(xué)生到乙方單位進行參觀學(xué)習(xí)。甲方學(xué)生在乙方單位頂崗實習(xí)期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度。
第九條 甲方會同乙方共同制訂人才培養(yǎng)模式，根據(jù)企業(yè)需要培養(yǎng)人才。
第十條 甲方認(rèn)真維護與管理乙方資助建立的實驗、實訓(xùn)室。有效利用乙方資助甲方用于實驗、實訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等。
第十一條 甲方可以聘請乙方經(jīng)營、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報告;甲方聘任乙方推薦的高級技術(shù)人員、管理人員為雙師型兼職教授、副教授、講師，直接參與甲方教學(xué)工作;
第十二條 甲方應(yīng)尊重并維護乙方對甲方實驗實訓(xùn)室、樓堂館所、班級的冠名權(quán)。 第十三條 甲方安排有經(jīng)驗的專業(yè)教師承擔(dān)或參與乙方科研工作，優(yōu)先優(yōu)惠為乙方提供新信息、新技術(shù)的科技咨詢和科研成果技術(shù)轉(zhuǎn)讓;
第十四條 甲方對乙方設(shè)立的各種基金制訂完善的評選與管理辦法，認(rèn)真評選，妥善管理。
乙方權(quán)利和義務(wù)
第十五條 乙方為甲方學(xué)生實踐、實習(xí)、實訓(xùn)提供必要條件，并指派相關(guān)人員參與指導(dǎo)，在進行技能實踐指導(dǎo)的同時，注重對學(xué)生職業(yè)道德的培訓(xùn)，對學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)情況提出考核評價意見。
第十六條 乙方可建議修改課程計劃、調(diào)整課程設(shè)置;學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用。
第十七條 乙方可以安排員工到甲方參加專業(yè)培訓(xùn)，教育員工遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度;
第十八條 乙方可以在甲方學(xué)院內(nèi)建立實驗、實訓(xùn)室;乙方可以資助甲方用于實驗與實訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等，督促甲方認(rèn)真維護與有效利用;
第十九條 乙方推薦經(jīng)營、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報告，向甲方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢等服務(wù)。
第二十條 乙方推薦符合雙師型要求的技術(shù)人員、管理人員作為甲方的兼職教師，并支持他們到甲方開展授課、指導(dǎo)實訓(xùn)、編寫教材等教學(xué)活動。
第二十一條 乙方可以在學(xué)院設(shè)立如：獎學(xué)基金、助學(xué)基金、創(chuàng)新基金、校企合作辦學(xué)基金、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金、大學(xué)生藝術(shù)團基金、大學(xué)生社會實踐基金、大學(xué)生科技創(chuàng)新基金等;乙方可以申請對甲方實驗實訓(xùn)室、樓堂館所、班級等進行冠名;
第二十二條 乙方可以聘請甲方推薦的專業(yè)教師參與科研工作。乙方可以使用甲方校內(nèi)教學(xué)實訓(xùn)場所及設(shè)備，參與甲方的校辦企業(yè)，開展經(jīng)營合作。
第四章 附 則
第二十三條 本協(xié)議為雙方進行合作的指導(dǎo)性文件，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方具體的合作事項，依據(jù)本協(xié)議精神，協(xié)商具體實施細(xì)則，簽訂具體的合作協(xié)議。
第二十四條 雙方不定期檢查評估本協(xié)議執(zhí)行情況，總結(jié)合作經(jīng)驗，調(diào)整、完善合作方案。
第二十五條 雙方可以根據(jù)全面合作開展情況，在各類媒體上進行相關(guān)宣傳，擴大雙方影響。
甲方： 乙方：
授權(quán)代表(簽字)： 授權(quán)代表(簽字)：
簽署日期： 簽署日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇六
甲方：_________________________
乙方：_________________________
身份證號：_____________________
為維護學(xué)員和中心的雙方合法權(quán)益，達到運行規(guī)范、服務(wù)周到、監(jiān)督有力的目的，甲乙雙方本著和平互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本協(xié)議，具體內(nèi)容如下：
如果乙方參加了甲方的培訓(xùn)，并符合下述條件：
（1）入學(xué)測試達到甲方的要求，簽訂“零風(fēng)險”保障協(xié)議；
（2）乙方在培訓(xùn)期沒有缺席記錄，完成規(guī)定的教學(xué)大綱，否則此協(xié)議自動失效；
（3）乙方在培訓(xùn)期間遲到、早退超過6次者（含6次），此協(xié)議自動失效；
（4）乙方在培訓(xùn)期間按照教師的正常教學(xué)進度進行學(xué)習(xí)，完成教師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，否則此協(xié)議自動失效；
（5）乙方在完成單科課程學(xué)習(xí)后，參加甲方組織的測試，考核不合格的學(xué)員，須聽從教師安排進行補課或重聽，否則此協(xié)議自動失效；
（6）乙方在完成所有課程的學(xué)習(xí)后，參加甲方組織的模擬考試，成績不合格的學(xué)員，須聽從教師的建議，彌補自己的知識不足再報考參加華萬博組織的認(rèn)證考試，否則此協(xié)議自動失效；
乙方可以得到如下權(quán)益：
一、考試保障
二、就業(yè)保障：畢業(yè)乙方在取得相應(yīng)的畢業(yè)證書后，甲方將推薦就業(yè)，詳細(xì)細(xì)則參照“培訓(xùn)與推薦就業(yè)協(xié)議書”。
三、實習(xí)保障：優(yōu)秀畢業(yè)學(xué)員，中心除提供以上保障外，還將提供到大型企業(yè)1--3個月的實習(xí)機會，并有機會轉(zhuǎn)正，成為大型企業(yè)的正式員工。
甲方：_____________________
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：_____________
_______年_______月_______日
培訓(xùn)協(xié)議書篇七
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議：
1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn)，內(nèi)容包括：安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。
2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作，提供學(xué)員真實的個人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等)，同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話，甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負(fù)責(zé)。
3、甲方作業(yè)人員報名后，乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班，在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化，甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員，以便更改甲方聯(lián)系電話。
4、乙方負(fù)責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件，同時嚴(yán)格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn)，然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。
5、甲方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度，不得無故曠課，否則將視情況進行處理，在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故，由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。
6、作業(yè)種類培訓(xùn)費用：
(1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元/人，鍋爐實操考證____元/人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(代省財廳收)_____元/人，實操考試費(代省財廳收)____元/人，合計______元。
(2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。
7、經(jīng)雙方協(xié)議商定，甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費，乙方開具發(fā)票給甲方，發(fā)票一經(jīng)開出，不予辦理退款。
8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任，違約金金額約為_____元人民幣，依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分?jǐn)偅唧w金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準(zhǔn)。
9、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
10、本協(xié)議一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：
代表：
_____年____月____日
乙方：
代表：
_____年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇八
甲方：
法人代表：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系地址：
乙方：
身份證號碼：
手機號：
緊急聯(lián)系人：
手機號：
乙方承諾以上信息真實有效，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。請仔細(xì)閱讀以下協(xié)議內(nèi)容，保障自身權(quán)益。
根據(jù)甲方的______________培訓(xùn)資格和乙方意愿，經(jīng)甲乙雙方同意，由甲方對乙方進行______________培訓(xùn)，有關(guān)協(xié)議內(nèi)容如下：
一、培訓(xùn)時間：從_________年______月______日到_________年______月______日。共培訓(xùn)________天。每天培訓(xùn)時間為上午_______：_______—_______：_______，下午_______：_______—_______：_______。根據(jù)學(xué)員的技能情況和培訓(xùn)目標(biāo)要求，甲方可能會安排課外時間要求某些學(xué)員補習(xí)技能和參加實訓(xùn)，學(xué)員必須遵守甲方的安排，積極參加學(xué)習(xí)和實訓(xùn)活動。
二、培訓(xùn)地點：甲方公司所在的培訓(xùn)學(xué)校。
三、培訓(xùn)費用
學(xué)員的培訓(xùn)費用為______________元，實際需支付：______________元人民幣。
本費用包括了學(xué)生參加本協(xié)議規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容的培訓(xùn)費、資料費，不包含住宿費、餐費、交通費等。
四、付款方式
簽訂本協(xié)議后，乙方需在______日內(nèi)以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬等方式全額支付培訓(xùn)費用。
培訓(xùn)定金，乙方入學(xué)需繳納_______元培訓(xùn)定金。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗的專業(yè)教師以保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。
2、在培訓(xùn)期間，甲方有權(quán)對學(xué)員進行嚴(yán)格的學(xué)習(xí)紀(jì)律要求和考核，并對學(xué)生在校期間的行為進行必要的管理。甲方對乙方在培訓(xùn)學(xué)校之外的行為不承擔(dān)任何責(zé)任。
3、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場所用于開展學(xué)習(xí)服務(wù)。甲方提供乙方培訓(xùn)需要的設(shè)備，并保證設(shè)備、設(shè)施的安全和正確指導(dǎo)學(xué)生使用。
4、甲方會為乙方建立學(xué)員跟蹤檔案以及時反饋學(xué)員學(xué)習(xí)狀況。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)參加本協(xié)議規(guī)定的學(xué)習(xí)課程內(nèi)容。
2、對于甲方不能按照培訓(xùn)課程體系內(nèi)容進行培訓(xùn)的行為，乙方有權(quán)提出異議和投訴，并要求甲方改進。
3、對于甲方安排的培訓(xùn)老師，如果乙方表示不滿意，經(jīng)過______名以上學(xué)生書面提出要求，甲方應(yīng)該更換合格的老師進行授課。
4、乙方必須遵守甲方安排的培訓(xùn)時間參加培訓(xùn)，并且遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律要求。如果乙方嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律(本協(xié)議簽訂時，乙方已從甲方處獲悉甲方培訓(xùn)紀(jì)律)，在甲方提出警告后仍不改進的，可以被取消培訓(xùn)資格，并按照總培訓(xùn)費與培訓(xùn)時間比例支付已培訓(xùn)時間的費用。
5、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi)，若乙方因私人原因不能來上課，須提前______告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計劃而沒有上的相應(yīng)課時費用。
6、對于甲方提供的培訓(xùn)壞境和設(shè)備，乙方應(yīng)愛護和正確使用。如果因乙方不正當(dāng)?shù)男袨閷?dǎo)致培訓(xùn)壞境破壞和設(shè)備損害的，乙方應(yīng)該按照實際價值賠償。
7、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。對于甲方培訓(xùn)過程中提供的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品和軟件系統(tǒng)，在沒有甲方書面許可情況下乙方不能進行下載和拷貝。否則，因此而造成的損失由乙方承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任。
8、如果因為乙方之原因(如遲到，缺勤，沒按時完成作業(yè)，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1、如果因為甲方本身經(jīng)營問題，而中途停止培訓(xùn)課程，應(yīng)該全款退還正在培訓(xùn)期間的乙方的全部培訓(xùn)費用。
2、如果學(xué)員自身原因放棄參加培訓(xùn)或中途退學(xué)，乙方應(yīng)并按照總培訓(xùn)費與培訓(xùn)時間比例支付已培訓(xùn)時間的費用，且_______元培訓(xùn)定金不予退還。
3、本協(xié)議產(chǎn)生糾紛或?qū)τ诒緟f(xié)議不明確相關(guān)事項產(chǎn)生異議，雙方應(yīng)該友好協(xié)商。協(xié)商不成，可_______方所在法院提出訴訟。
4、對于正常結(jié)課，設(shè)備無損壞，未違反以上條約的，經(jīng)財務(wù)核實到賬，憑收據(jù)退還_______元培訓(xùn)定金。
5、若乙方違反本協(xié)議約定逾期支付培訓(xùn)費用的，則應(yīng)按照逾期每月______之______的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)滯納金(不足一個月按一個月計算)，并承擔(dān)甲方因此追索產(chǎn)生的差旅費、調(diào)查費、律師費。
八、其他
1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)在達成一致意見的基礎(chǔ)上以書面形式進行。
2、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無效。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，擁有同等法律效力。
甲方(簽章)：
法定代表人：
日期：_________年______月______日。
乙方簽字：
日期：_________年______月______日。
培訓(xùn)協(xié)議書篇九
甲方：
乙方：
年齡：
性別：
出生年月：
學(xué)歷：
專業(yè)：
身份證號碼：
家庭住址：
為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴______學(xué)______專業(yè)，學(xué)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日，實計為期______.二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。
三、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。
四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔______天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄。
七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理。
八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、書費、調(diào)研費、實習(xí)費、上機費、住宿費、來回往返甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔(dān)。
九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計算。
十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)________年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動合同期限。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費用，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實際月份計算。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費用;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。
十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，甲方將視情況給予獎勵。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章： 乙方簽章：
________年____月____日 ________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十
甲方（聘用單位）：______________________________
乙方（受聘人員）：______________________________
乙方身份證號碼：________________________________
合同簽約地點：__________________________________
為了促進甲乙雙方的共同發(fā)展，根據(jù)我國勞動法律法規(guī)，甲乙雙方在平等協(xié)商基礎(chǔ)上特簽訂本協(xié)議，雙方需共同遵守本協(xié)議所列各項條款。
第一條?甲方同意乙方參加_____培訓(xùn)。該培訓(xùn)以_____的形式進行。培訓(xùn)期間自_____年_____月_____日起至_____年______月_____日止。
該培訓(xùn)旨在提高乙方的專業(yè)技術(shù)能力，培訓(xùn)內(nèi)容如下：____________________________________________________________________________________________________________________________
第二條?培訓(xùn)結(jié)束后，即從_____年_____月_____日起，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)_____年。甲乙雙方的勞動合同期限短于服務(wù)期的，甲方有權(quán)選擇將勞動合同期限延長至本服務(wù)期滿止，即______年_____月_____日止。
第三條?甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1.根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方為乙方支付如下費用，總稱為培訓(xùn)費用：
(1)培訓(xùn)費：_____元（包含報名費、學(xué)費、資料費），支付方式為_______________
（2)交通費：_____元，支付方式為____________________
(3)食宿費：_____元，支付方式為_____________________
(4)相關(guān)的其他費用：_______________________________
2.乙方培訓(xùn)期間的違章違紀(jì)行為，甲方有權(quán)根據(jù)國家和甲方有關(guān)規(guī)定予以處理。
第四條?乙方的權(quán)利和義務(wù)
1._____________________________；
2._____________________________。
第五條?違約責(zé)任與賠償責(zé)任
乙方在服務(wù)期限內(nèi)如出現(xiàn)以下任一情形，乙方須向甲方支付違約金：
（1）甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)等乙方自身原因而解除與乙方的勞動合同；
（2）乙方提出解除勞動合同。
違約金具體計算公式為：
違約金（元）=［服務(wù)期限（月）－已經(jīng)履約期限（月）］/服務(wù)期限（月）×培訓(xùn)費用（元）
第六條?爭議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的，按照國家有關(guān)勞動爭議處理的規(guī)定處理。
第七條?本培訓(xùn)協(xié)議是對甲方與乙方所訂立的《勞動合同》的補充，若與《勞動合同》有沖突，則優(yōu)先適用本協(xié)議。
第八條?本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效，由甲方人力資源部監(jiān)督執(zhí)行。
甲方(簽字或蓋章)：????????乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或委托代理人：
簽訂日期：_____年_____月_____日????????簽訂日期：_____年_____月_____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方：
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動合同的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方平等協(xié)商，在公平自愿的原則下，就乙方培訓(xùn)支付問題特達成如下協(xié)議，作為雙方簽訂的勞動合同的補充內(nèi)容，具有同等效力。
一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自
二、甲方在按照雙方簽訂的勞動合同按月支付乙方月工資的前提下，乙方同意甲方收取每月培訓(xùn)費用200元。
三、在服務(wù)期限內(nèi)，乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位，嚴(yán)格履行該崗位的工作職責(zé)，履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿的基礎(chǔ)上，甲方一次性返還培訓(xùn)費用。
四、乙方在勞動合同期限內(nèi)，提前解除或終止與甲方簽訂的勞動合同的，甲方將不返還培訓(xùn)費用，并應(yīng)當(dāng)按照我國勞動法律和雙方簽訂的勞動合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，按照雙方簽訂的勞動合同約定的爭議解決方式處理。
六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動合同》的補充約定，與《勞動合同》同等法律效力。雙方對其他未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
日期：年 月 日日期： 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十二
甲方：___________公司
乙方(新進員工簽名)：
甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要，雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議：
一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓(xùn)，費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習(xí)、場地費等。
二、培訓(xùn)時間為20__年5月26日至20__年6月1日，共計7天，培訓(xùn)地點：____95___，為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)費：
⑴ 乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進場培訓(xùn)費400元;
⑵ 甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時，一次性退還乙方培訓(xùn)費400元整; ⑶ 試用期內(nèi)如因乙方(新進員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等原因，被甲方予以辭退的，甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費用400元整; ⑷ 如乙方在接受甲方新進員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi)，乙方個人提出辭職的，本次培訓(xùn)費用全額由乙方自行承擔(dān)。
四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________有限公司(蓋章)
代表：
日期：
乙方： 身份證號碼：日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇十三
甲方：_________(以下簡稱甲方)
乙方：_________(以下簡稱乙方)
甲、乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就甲方委托乙方在_________國組織實施_________培訓(xùn)的事項達成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)題目、時間、地點及人數(shù)：
1.培訓(xùn)題目為：_________。
2.培訓(xùn)團抵岸日為_________年_________月_________日，離岸日為_________年_________月_________日。在_________國當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)時間為_________月_________日到_________月_________日，共_________天。
3.培訓(xùn)團人數(shù)為_________人。
4.培訓(xùn)地點在_________市。
二、培訓(xùn)目的：
學(xué)_________方面的技術(shù)或管理經(jīng)驗，提高培訓(xùn)團成員專業(yè)和管理水平。
三、培訓(xùn)內(nèi)容：
_________。
四、培訓(xùn)方式：
1.專家講課的要求：_________。
2.實地參觀考察的要求：_________。
3.與培訓(xùn)所在地相關(guān)機構(gòu)、團體、企業(yè)人員座談、交流的要求：_________。
五、雙方責(zé)任：
雙方在共同遵守中華人民共和國國家外國專家局有關(guān)出國培訓(xùn)各項規(guī)定的前提下，各自責(zé)任為：
1.甲方責(zé)任：
1)負(fù)責(zé)培訓(xùn)團人員的組織工作，向乙方提供團員名單。
2)負(fù)責(zé)辦理出國護照、簽證等有關(guān)手續(xù)。
3)負(fù)責(zé)提出培訓(xùn)要求、要點、培訓(xùn)日程、路線和授課教師資格等。
4)負(fù)責(zé)支付乙方為完成培訓(xùn)任務(wù)而經(jīng)雙方共同商定的費用。
5)負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間團員的各項管理工作，包括集體活動、自由活動、住房、用餐等。
6)不得向乙方提出違反出國培訓(xùn)規(guī)定的要求。
2.乙方責(zé)任：
1)負(fù)責(zé)向甲方簽發(fā)邀請信。
2)負(fù)責(zé)按甲方的要求制定培訓(xùn)計劃及日程安排。
3)負(fù)責(zé)組織聘請合格教師、翻譯、安排與培訓(xùn)主題相關(guān)的實習(xí)、交流活動。
4)負(fù)責(zé)培訓(xùn)團吃、住、行等接待安排工作。
5)負(fù)責(zé)給培訓(xùn)團提供住所應(yīng)達到的要求為：_________。
6)保證培訓(xùn)集體活動時接送用車。
7)不得將培訓(xùn)團組轉(zhuǎn)手給其它機構(gòu)或團體接待。
8)不得組織培訓(xùn)團到未經(jīng)批準(zhǔn)的國家和地點參觀旅游。
9)不得改變培訓(xùn)課程、日程和路線。
六、費用：
1)甲方按在國家規(guī)定范圍內(nèi)經(jīng)雙方協(xié)商同意的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方出國培訓(xùn)費用。
以20人赴美國培訓(xùn)27天為例：每人每天培訓(xùn)費30美元、住宿費50美元、伙食費24美元(自炊另算)。共計27天_104美元/人天_20人=56160美元。國際旅費及城市間交通費用由甲方自行負(fù)責(zé)。
2)乙方負(fù)責(zé)將甲方所付費用用于支付：培訓(xùn)團在_________國期間的吃住費用;城市內(nèi)及城市間汽車交通費用;培訓(xùn)講課及相關(guān)費用;雜費、小費;平安保險費;機場建設(shè)費等。
3)以下費用由團員個人負(fù)擔(dān)：團員個人電話費、收費電視費;集體活動以外的費用(包括交通費用);造成所住酒店物品損壞的賠償費用等。
七、付款方式：
a.付款幣種為_________國貨幣。
b.甲方在抵達_________國時交付(或甲乙雙方協(xié)商確定)。
c.乙方負(fù)責(zé)為甲方出具費用收據(jù)。(包括住宿、培訓(xùn)費和交通費)。
其它未盡事宜，或培訓(xùn)項目另有特殊要求的由雙方協(xié)商解決。
八、協(xié)議簽署后，如發(fā)生必須變更的情況，雙方應(yīng)及時溝通，妥善處理。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
培訓(xùn)協(xié)議書篇十四
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號碼：
為增強員工的工作能力，現(xiàn)甲方對乙方進行定向培訓(xùn)。就雙方之間的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
一、 培訓(xùn)內(nèi)容：
二、 培訓(xùn)期限：
三、 培訓(xùn)費用：
四、 服務(wù)期：培訓(xùn)完畢后，乙方須為甲方服務(wù) 年。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務(wù)期的，則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務(wù)期滿。
五、 違約責(zé)任：
1、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職或被甲方辭退，乙方須返還甲方培訓(xùn)費用，該培訓(xùn)費用按服務(wù)期均額分?jǐn)偅砸曳揭崖男械姆?wù)期限遞減支付。
2、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職，乙方另須支付甲方違約金 元。
六、 此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動合同的附件，自雙方簽字后開始生效。
七、 此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)： 乙方簽名：
法定代表人簽名：
協(xié)議簽訂日期： 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十五
甲方：
乙方：
為進一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能，確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款，以茲共同遵守。
第一條 培訓(xùn)的項目
1、《皮膚知識基礎(chǔ)》;
2、《接待與咨詢》;
3、《護理美容》;
4、《修飾美容》;
5、《產(chǎn)品知識》。
第二條 培訓(xùn)的費用
1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、最終發(fā)生的培訓(xùn)費用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實際支出和為乙方實際報銷數(shù)額為準(zhǔn)。
第三條 培訓(xùn)的期限
培訓(xùn)期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。
第四條 服務(wù)期限
甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓(xùn)開始的時候起。
第五條 工資及福利待遇
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
第六條 乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習(xí)時間計入工作時間，按連續(xù)工齡累計，在工資晉級、工資辦法修訂，社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度;
2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過所有考試和評定，獲得相應(yīng)證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān);
3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔;
4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān)。
第七條 違約責(zé)任
乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。
1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的;
2、乙方解除或終止勞動合同(除乙方按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同外);
3、乙方自動離職;
4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動合同;
5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款，被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。
第八條 其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方
______年_____月____日
乙方(簽字)：
______年_____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇一
乙方：
“中國商業(yè)傳播網(wǎng)”由株洲縣電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會主辦，負(fù)責(zé)本網(wǎng)站的建設(shè)及全國各省的業(yè)務(wù)開拓，為適應(yīng)各項業(yè)務(wù)的開展，特選拔50名應(yīng)屆高中畢業(yè)生進行內(nèi)部定向強化培訓(xùn)，經(jīng)甲、乙雙方自愿，達成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。
一、培訓(xùn)內(nèi)容、時間、地點等詳見“定向培訓(xùn)員工”廣告。
二、培訓(xùn)費用：8000元，含學(xué)費、資料費、住宿費；試用期內(nèi)返回1000元/月，正式上崗后，月薪20__元以上，按二年時間返回剩余培訓(xùn)費用2500元/年。
三、甲方的權(quán)利和義務(wù)：
第一條負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施，教材資料，食宿場地等必備學(xué)習(xí)用品。
第二條對乙方進行形象、技能、業(yè)務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn)，根據(jù)“中同商業(yè)傳播網(wǎng)”的建設(shè)和發(fā)展需求設(shè)置科目、安排學(xué)時，并提供上機時間（詳見“教學(xué)計劃”）。
第三條負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進行處理，情節(jié)嚴(yán)重者與其家長協(xié)商處理辦法。
第四條培訓(xùn)期間定期或不定期進行考試考核，通過半年的學(xué)習(xí)后，根據(jù)乙方考試成績和德、智、體發(fā)展情況，分崗至市場部、客服部、技術(shù)部進行強化培訓(xùn)后，安排至相應(yīng)的工作崗位試用。
第五條根據(jù)乙方的專業(yè)水平和自身條件及志愿安排試用（含試用工種和工作地域）；如出現(xiàn)水平相等、志愿相同的情況則結(jié)合抽簽結(jié)果予以安排。
第六條試用期三個月，由甲方向乙方返回培訓(xùn)費用1000元/月，不另計乙方工資（詳見“員工試用協(xié)議”）。
第七條乙方在試用期內(nèi)，如考核不合格，將被辭退，剩余的培訓(xùn)費用甲方不予退回（詳見“員工試用協(xié)議”）；如能按時完成甲方交辦的各項任務(wù)，并考核合格，則簽訂“員工上崗合同”，月薪20__元以上，甲方按年度返回乙方剩余培訓(xùn)費用2500元/年（詳見“員工上崗合同”）。
四、乙方的權(quán)利和義務(wù)：
第八條乙方向甲方交納培訓(xùn)費（含書籍費、住宿費和上機費）人民幣捌仟元整，此費用在通過面試并下達錄取通知書三天之內(nèi)一次性付清。
第九條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法，不遲到不早退，積極參與甲方的各種活動及試習(xí)鍛煉，從德、智、體等方面全面發(fā)展，爭當(dāng)“優(yōu)秀學(xué)員”；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為，要自覺接受甲方處理。
第十條乙方在培訓(xùn)期間，如私自外出，造成人生意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。
五、附則：
第十一條乙方如因自身原因中途退學(xué)，甲方不退還乙方所交費用；如因甲方過錯，使乙方不能正常學(xué)習(xí)，甲方退還全部費用；如因不可抗力或自然災(zāi)害造成乙方不能正常學(xué)習(xí)，由公證機關(guān)及相關(guān)部門協(xié)調(diào)賠償。
第十二條因甲方過錯，不能安排乙方上崗或?qū)谏蠉?，甲方在扣除工本費（指服裝、書籍等成本）后，負(fù)責(zé)賠償全部剩余培訓(xùn)費用；乙方在試用期內(nèi)，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職，除退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用外，還應(yīng)向甲方繳納培訓(xùn)利潤人民幣陸仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方試用合格后，不接受、不服從甲方工作安排或擅自離崗或外出就職或在甲方的工作時間不足半年，除退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用外，還應(yīng)向甲方繳納培訓(xùn)利潤人民幣叁仟元整，拒不支付，申請法院執(zhí)行；乙方在甲方的工作時間不足一年，應(yīng)退回甲方已返乙方的培訓(xùn)費用，拒不支付，申請法院執(zhí)行。
第十三條本協(xié)議的附件、“定向培訓(xùn)員工”廣告及教學(xué)計劃、管理制度等作為本協(xié)議的補充材料，具有同等法律效力，請注意留存。
第十四條本協(xié)議一式三份，甲、乙雙方、公證處各一份；培訓(xùn)開始合同生效，因故辭退、辭職或簽訂“員工上崗協(xié)議”一年時失效。
第十五條未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。
甲方：株洲電腦網(wǎng)絡(luò)協(xié)會（公章）
代表人：
電話：
開戶銀行：
銀行帳戶：
乙方：
日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇二
甲方： 身份證號：
乙方：
一、總則
1.甲方自愿接受乙方的培訓(xùn)服務(wù)，參加 項目(課程)的培訓(xùn);
2.甲方已經(jīng)對乙方提供的課程、師資、教材、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)形式、結(jié)業(yè)成果形式、收費、退費等有關(guān)事項進行詳細(xì)咨詢，并表示認(rèn)可;乙方也了解甲方參加培訓(xùn)的目的和要求;
3.甲方繳費注冊時，由甲、乙雙方共同簽訂培訓(xùn)合同，作為雙方今后解決爭議糾紛的依據(jù);
二、甲方權(quán)利及義務(wù)
1.自覺遵守學(xué)校規(guī)章制度，尊重學(xué)校教師和管理人員，對同學(xué)團結(jié)友愛，互相幫助;
2.根據(jù)課程安排按時認(rèn)真參加培訓(xùn)，因故不能參加培訓(xùn)應(yīng)提前請假;
3.愛護學(xué)校物品，使用教學(xué)儀器設(shè)備應(yīng)嚴(yán)格遵守操作規(guī)程;
4.未經(jīng)乙方同意，甲方不得復(fù)制、傳播乙方提供的自編教材、講義等學(xué)習(xí)資料，也不得在授課過程中擅自使用任何錄音、錄影設(shè)備;
5.在培訓(xùn)過程中，未經(jīng)甲方同意，乙方擅自改變培訓(xùn)內(nèi)容、時間、方式等合同規(guī)定的內(nèi)容.
三、乙方權(quán)利及義務(wù)
1.乙方提供的培訓(xùn)項目、教學(xué)課時、開課日期、結(jié)業(yè)日期、開設(shè)課程、學(xué)習(xí)形式、教學(xué)成果形式。
2.乙方根據(jù)教學(xué)需要提供場地、設(shè)施設(shè)備、師資、教材等教學(xué)服務(wù);
3.在不損害甲方合法權(quán)益的前提下，經(jīng)與甲方商議后，乙方可以根據(jù)需要調(diào)整教學(xué)時間、地點及改進教學(xué)服務(wù)，但乙方應(yīng)在變更事項決定后提前通知甲方;
4.認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計劃，保證按時按量完成教學(xué)任務(wù)，并積極聽取學(xué)生意見，努力提高管理水平和教學(xué)質(zhì)量;
5.未經(jīng)甲方同意，乙方不得將甲方轉(zhuǎn)讓給其他培訓(xùn)機構(gòu)或者交由其他培訓(xùn)機構(gòu)實施教學(xué);
6.若甲方違反學(xué)校規(guī)章制度，經(jīng)勸告無效并造成惡劣影響的，乙方有權(quán)解除合同，勒令退學(xué)，培訓(xùn)不予退還;
四、附則
1.本合同未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見，作為合同附件，與本合同具有同等法律效力;
2.本合同一式貳份，甲、乙雙方各執(zhí)壹份，自甲方繳費并簽字后生效，至 年 月日培訓(xùn)結(jié)束時合同終止。
甲方：學(xué)員(簽字) 乙：培訓(xùn)機構(gòu)(蓋章)
年 月 日 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇三
甲方：
法人代表：
乙方:
身份證號：
為了提高員工基本素質(zhì)及職業(yè)技能，我店鼓勵并支持員工參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保員工圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回酒店工作，酒店與受訓(xùn)員工訂立如下協(xié)議：
第一條 培訓(xùn)費用
培訓(xùn)期間的各項培訓(xùn)費用全部由我店承擔(dān)，包括課程培訓(xùn)費用、住宿費用、我店至培訓(xùn)地點的往返交通費用。
第二條 培訓(xùn)內(nèi)容
1、參加培訓(xùn)項目：
2、乙方在培訓(xùn)結(jié)束時，要保證達到以下水平與要求：
3、培訓(xùn)期限：預(yù)計____年____月____日起至____年____月____日止。以實際培訓(xùn)時間為準(zhǔn)。
第三條 甲方責(zé)任與義務(wù)
1、按照規(guī)定支付培訓(xùn)期間工資;
2、在培訓(xùn)期間，做好指導(dǎo)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)和服務(wù)工作。
第四條 乙方責(zé)任與義務(wù)
1、完成培訓(xùn)目標(biāo)和任務(wù);
2、在培訓(xùn)期間服從管理，不違反甲方的各項政策、制度與規(guī)定;
3、在培訓(xùn)期間服從甲方各項安排;
4、在培訓(xùn)期內(nèi)定期與甲方溝通，匯報學(xué)習(xí)情況;
5、在培訓(xùn)期間維護自身安全和甲方一切利益。
第五條 培訓(xùn)期間的薪資及福利待遇
1、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲，補助具體金額為______元/月;
2、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予適當(dāng)?shù)母＠?
3、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。
第六條 服務(wù)期
1、甲乙雙方確定服務(wù)期的起始時間為：培訓(xùn)開始起;
2、服務(wù)期的結(jié)束時間為下列第種：
(1)至____年____月____日止;
(2)至勞動合同期滿時止。
3、服務(wù)期限內(nèi)因培訓(xùn)所獲證書由甲方代為保存，當(dāng)培訓(xùn)服務(wù)期結(jié)束后甲方將證書返還乙方。
第七條 違約責(zé)任
發(fā)生下列情況之一，乙方承擔(dān)的經(jīng)濟責(zé)任：
1、培訓(xùn)期間乙方必須嚴(yán)格遵守甲方《考勤管理制度》，若出現(xiàn)遲到、早退、曠工現(xiàn)象，按規(guī)定給予處罰;
2、在培訓(xùn)期間損壞甲方形象和利益，造成經(jīng)濟損失，乙方補償甲方全部經(jīng)濟損失;
3、自取證之日起，乙方為甲方服務(wù)不滿一年離職，乙方須向甲方支付全額培訓(xùn)費用。乙方為甲方服務(wù)滿一年后，如離職不扣除本協(xié)議中涉及的培訓(xùn)費用。
第八條 其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方(簽章)：
法人代表：
_____年___月___日
乙方(簽字)：
_____年___月___日
培訓(xùn)協(xié)議書篇四
甲方：__
乙方：__
根據(jù)工作需要，經(jīng)協(xié)商，雙方簽訂以下崗前培訓(xùn)協(xié)議，雙方約定遵守：
一、甲方為乙方提供崗前技術(shù)培訓(xùn)，(不帶薪培訓(xùn))
二、乙方培訓(xùn)期從____年__月__日起至上崗前，培訓(xùn)內(nèi)容為______。
三、乙方如果不服從甲方安排的工作崗位，不適合甲方工作環(huán)境、不遵守國家的法律法規(guī)及甲方工作紀(jì)律或未通過甲方培訓(xùn)考核，甲方有權(quán)終止本合同。乙方的行為給甲方造成損失的，由乙方賠償、情節(jié)嚴(yán)重的追究法律責(zé)任;甲方對乙方將不負(fù)責(zé)任何責(zé)任。一切后果乙方自負(fù)，該合同自行終止。
四、乙方通過甲方培訓(xùn)期考核的，甲方可依據(jù)公司規(guī)定給予乙方適當(dāng)?shù)慕?jīng)濟補助及獎懲，補助具體金額為________元/月，獎懲標(biāo)準(zhǔn)及依據(jù)參照公司規(guī)定執(zhí)行，亦可根據(jù)具體情況不予發(fā)放。
五、乙方不享受甲方員工根據(jù)《勞動合同》和公司制度規(guī)定享有的福利待遇，但甲方可視具體情況給予乙方適當(dāng)?shù)母＠觥?BR> 六、乙方培訓(xùn)期間的出勤考核及休假，參照甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，乙方向甲方請假期間，甲方不承擔(dān)對乙方的管理義務(wù)。
七、雙方確定，甲方雙方之間是崗前培訓(xùn)關(guān)系，不構(gòu)成勞動合同關(guān)系，甲方無義務(wù)為乙方承擔(dān)工資、“五險一金”及福利待遇，乙方在培訓(xùn)期間發(fā)生意外傷害損失，由乙方承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，甲方可依據(jù)此條約抗辯乙方的訴求。
八、甲方鼓勵乙方努力學(xué)習(xí)和創(chuàng)新，甲方承諾，乙方在培訓(xùn)期滿經(jīng)考核優(yōu)秀，甲方可與其踐履勞動服務(wù)關(guān)系。
九、甲方根據(jù)公司業(yè)務(wù)特點及乙方專業(yè)技能，針對性的制定培訓(xùn)計劃、內(nèi)容和開展形式，乙方必須服從甲方安排。
十、乙方必須嚴(yán)守甲方公司和客戶商業(yè)秘密，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將相關(guān)信息透露給他人，甲方有權(quán)即時終止本合同，造成損失的，可要求乙方進行賠償。
十一、乙方未正式以書面形式提前通知甲方并做好工作交接提前終止本合同，甲方有權(quán)追究乙方相關(guān)責(zé)任，造成損失的，由乙方進行賠償。
十二、甲方雙方出現(xiàn)矛盾，本著友好的態(tài)度協(xié)商解決，協(xié)商未果可各甲方屬地人民法院進行起訴。
十三、本協(xié)議一式兩份，雙方蓋章或簽字生效，自培訓(xùn)期滿或合同意外終止。
甲方(蓋章)：__
法定代表人簽字：__
簽約日期：____年__月__日
乙方(蓋章)：__
法定代表人簽字：__
簽約日期：____年__月__日
培訓(xùn)協(xié)議書篇五
甲方： 乙方：
第一章 總 則
第一條 為貫徹科教興國方針，推動高等職業(yè)技術(shù)教育的發(fā)展，促進學(xué)院和企業(yè)提高人才培養(yǎng)水平和科技創(chuàng)新能力，甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，決定進行全面合作，共同培養(yǎng)具有創(chuàng)新能力和可持續(xù)發(fā)展能力的高素質(zhì)高技能職業(yè)人才。
第二條 雙方本著優(yōu)勢互補、共同發(fā)展的宗旨，在人才培養(yǎng)、培訓(xùn)、教科研開發(fā)、技術(shù)服務(wù)等領(lǐng)域加強合作，達成一致意向，簽訂本協(xié)議。
第三條 雙方應(yīng)保持經(jīng)常性溝通與聯(lián)系，互通信息，共同建立規(guī)范的工作機制，促進合作的全面深入開展。
第二章 合作形式說明
第四條 人才培養(yǎng)培訓(xùn)基地，是在新的經(jīng)濟社會環(huán)境下產(chǎn)教結(jié)合的一種新形式，是以學(xué)校和企業(yè)在教育培訓(xùn)方面的共同利益作為結(jié)合點，實行雙向合作的一個途徑。其具體形式是甲方在乙方建立技能實訓(xùn)基地，乙方在甲方建立員工培訓(xùn)基地，通過基地載體為甲方培養(yǎng)學(xué)生和為乙方培訓(xùn)員工，實現(xiàn)校企雙贏。
甲方在乙方掛牌名稱為：
乙方在甲方掛牌名稱為：
第五條 定向培養(yǎng)學(xué)生，是甲、乙雙方共同制定人才培養(yǎng)計劃、共同開展人才培養(yǎng)工作、學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用的一種產(chǎn)學(xué)合作人才培養(yǎng)模式，可以為學(xué)校提高人才培養(yǎng)水平和學(xué)生就業(yè)質(zhì)量，企業(yè)節(jié)省人才培養(yǎng)時間和成本、獲得量身定做的優(yōu)秀人才。
第六條 雙方成立專業(yè)指導(dǎo)委員會，共同制定適應(yīng)社會需求的人才培養(yǎng)計劃，進行專業(yè)建設(shè)和參與教學(xué)質(zhì)量評估。
第七條 教學(xué)科研經(jīng)營合作，包括互派教師和技術(shù)人員、共建實驗實訓(xùn)室、設(shè)立基金(獎教獎學(xué))、合作創(chuàng)辦企業(yè)以及其他有利于雙方共同利益的合作事項。
第三章 雙方權(quán)利和義務(wù)
甲方權(quán)利和義務(wù)
第八條 甲方根據(jù)乙方生產(chǎn)需要安排學(xué)生到乙方單位進行頂崗實習(xí)，根據(jù)教學(xué)需要安排學(xué)生到乙方單位進行參觀學(xué)習(xí)。甲方學(xué)生在乙方單位頂崗實習(xí)期間必須遵守乙方的各項規(guī)章制度。
第九條 甲方會同乙方共同制訂人才培養(yǎng)模式，根據(jù)企業(yè)需要培養(yǎng)人才。
第十條 甲方認(rèn)真維護與管理乙方資助建立的實驗、實訓(xùn)室。有效利用乙方資助甲方用于實驗、實訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等。
第十一條 甲方可以聘請乙方經(jīng)營、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報告;甲方聘任乙方推薦的高級技術(shù)人員、管理人員為雙師型兼職教授、副教授、講師，直接參與甲方教學(xué)工作;
第十二條 甲方應(yīng)尊重并維護乙方對甲方實驗實訓(xùn)室、樓堂館所、班級的冠名權(quán)。 第十三條 甲方安排有經(jīng)驗的專業(yè)教師承擔(dān)或參與乙方科研工作，優(yōu)先優(yōu)惠為乙方提供新信息、新技術(shù)的科技咨詢和科研成果技術(shù)轉(zhuǎn)讓;
第十四條 甲方對乙方設(shè)立的各種基金制訂完善的評選與管理辦法，認(rèn)真評選，妥善管理。
乙方權(quán)利和義務(wù)
第十五條 乙方為甲方學(xué)生實踐、實習(xí)、實訓(xùn)提供必要條件，并指派相關(guān)人員參與指導(dǎo)，在進行技能實踐指導(dǎo)的同時，注重對學(xué)生職業(yè)道德的培訓(xùn)，對學(xué)生實習(xí)、實訓(xùn)情況提出考核評價意見。
第十六條 乙方可建議修改課程計劃、調(diào)整課程設(shè)置;學(xué)生畢業(yè)后由乙方擇優(yōu)錄用。
第十七條 乙方可以安排員工到甲方參加專業(yè)培訓(xùn)，教育員工遵守甲方的有關(guān)規(guī)章制度;
第十八條 乙方可以在甲方學(xué)院內(nèi)建立實驗、實訓(xùn)室;乙方可以資助甲方用于實驗與實訓(xùn)的各種材料工具、設(shè)備儀器等，督促甲方認(rèn)真維護與有效利用;
第十九條 乙方推薦經(jīng)營、生產(chǎn)技術(shù)、科研、管理人員到甲方做學(xué)術(shù)報告，向甲方提供相關(guān)技術(shù)信息、咨詢等服務(wù)。
第二十條 乙方推薦符合雙師型要求的技術(shù)人員、管理人員作為甲方的兼職教師，并支持他們到甲方開展授課、指導(dǎo)實訓(xùn)、編寫教材等教學(xué)活動。
第二十一條 乙方可以在學(xué)院設(shè)立如：獎學(xué)基金、助學(xué)基金、創(chuàng)新基金、校企合作辦學(xué)基金、大學(xué)生創(chuàng)業(yè)基金、大學(xué)生藝術(shù)團基金、大學(xué)生社會實踐基金、大學(xué)生科技創(chuàng)新基金等;乙方可以申請對甲方實驗實訓(xùn)室、樓堂館所、班級等進行冠名;
第二十二條 乙方可以聘請甲方推薦的專業(yè)教師參與科研工作。乙方可以使用甲方校內(nèi)教學(xué)實訓(xùn)場所及設(shè)備，參與甲方的校辦企業(yè)，開展經(jīng)營合作。
第四章 附 則
第二十三條 本協(xié)議為雙方進行合作的指導(dǎo)性文件，應(yīng)當(dāng)根據(jù)雙方具體的合作事項，依據(jù)本協(xié)議精神，協(xié)商具體實施細(xì)則，簽訂具體的合作協(xié)議。
第二十四條 雙方不定期檢查評估本協(xié)議執(zhí)行情況，總結(jié)合作經(jīng)驗，調(diào)整、完善合作方案。
第二十五條 雙方可以根據(jù)全面合作開展情況，在各類媒體上進行相關(guān)宣傳，擴大雙方影響。
甲方： 乙方：
授權(quán)代表(簽字)： 授權(quán)代表(簽字)：
簽署日期： 簽署日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇六
甲方：_________________________
乙方：_________________________
身份證號：_____________________
為維護學(xué)員和中心的雙方合法權(quán)益，達到運行規(guī)范、服務(wù)周到、監(jiān)督有力的目的，甲乙雙方本著和平互利的原則，經(jīng)友好協(xié)商，簽訂本協(xié)議，具體內(nèi)容如下：
如果乙方參加了甲方的培訓(xùn)，并符合下述條件：
（1）入學(xué)測試達到甲方的要求，簽訂“零風(fēng)險”保障協(xié)議；
（2）乙方在培訓(xùn)期沒有缺席記錄，完成規(guī)定的教學(xué)大綱，否則此協(xié)議自動失效；
（3）乙方在培訓(xùn)期間遲到、早退超過6次者（含6次），此協(xié)議自動失效；
（4）乙方在培訓(xùn)期間按照教師的正常教學(xué)進度進行學(xué)習(xí)，完成教師布置的學(xué)習(xí)任務(wù)，否則此協(xié)議自動失效；
（5）乙方在完成單科課程學(xué)習(xí)后，參加甲方組織的測試，考核不合格的學(xué)員，須聽從教師安排進行補課或重聽，否則此協(xié)議自動失效；
（6）乙方在完成所有課程的學(xué)習(xí)后，參加甲方組織的模擬考試，成績不合格的學(xué)員，須聽從教師的建議，彌補自己的知識不足再報考參加華萬博組織的認(rèn)證考試，否則此協(xié)議自動失效；
乙方可以得到如下權(quán)益：
一、考試保障
二、就業(yè)保障：畢業(yè)乙方在取得相應(yīng)的畢業(yè)證書后，甲方將推薦就業(yè)，詳細(xì)細(xì)則參照“培訓(xùn)與推薦就業(yè)協(xié)議書”。
三、實習(xí)保障：優(yōu)秀畢業(yè)學(xué)員，中心除提供以上保障外，還將提供到大型企業(yè)1--3個月的實習(xí)機會，并有機會轉(zhuǎn)正，成為大型企業(yè)的正式員工。
甲方：_____________________
_______年_______月_______日
乙方（簽字）：_____________
_______年_______月_______日
培訓(xùn)協(xié)議書篇七
甲方：
乙方：
甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方有關(guān)特種設(shè)備作業(yè)人員考前輔導(dǎo)培訓(xùn)事宜達成以下協(xié)議：
1、甲方委托乙方對(姓名)________等作業(yè)人員共名進行考前輔導(dǎo)培訓(xùn)，內(nèi)容包括：安全法規(guī)知識學(xué)習(xí)和專業(yè)技能培訓(xùn)等。
2、甲方負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員的表格填寫工作，提供學(xué)員真實的個人信息資料(包括身份證、學(xué)歷證書、健康狀況等)，同時甲方在登記資料上應(yīng)提供可以接收短信的聯(lián)系電話，甲方對所提供學(xué)員的信息真實性負(fù)責(zé)。
3、甲方作業(yè)人員報名后，乙方根據(jù)實際情況組辦培訓(xùn)班，在開班前5天內(nèi)將培訓(xùn)時間、地點和培訓(xùn)內(nèi)容等事項以手機短信的形式通知甲方。如甲方聯(lián)系電話發(fā)生變化，甲方應(yīng)及時通知乙方工作人員，以便更改甲方聯(lián)系電話。
4、乙方負(fù)責(zé)提供師資、場地、教材等教學(xué)條件，同時嚴(yán)格按照國家的有關(guān)規(guī)定和《特種設(shè)備作業(yè)人員安全技術(shù)培訓(xùn)考核大綱》的要求在規(guī)定的時間組織甲方人員采取學(xué)員自學(xué)實習(xí)與理論輔導(dǎo)相結(jié)合的方法進行有關(guān)特種設(shè)備法律法規(guī)、技術(shù)理論及實操培訓(xùn)，然后由乙方統(tǒng)一向考試機構(gòu)申請考試。
5、甲方人員應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的培訓(xùn)管理制度，不得無故曠課，否則將視情況進行處理，在學(xué)習(xí)期間如違反規(guī)定而出現(xiàn)的事故，由學(xué)員本人承擔(dān)責(zé)任。
6、作業(yè)種類培訓(xùn)費用：
(1)作業(yè)人員安全法規(guī)知識和專業(yè)技能培訓(xùn)費_______元/人，鍋爐實操考證____元/人。專業(yè)技術(shù)理論考試費(代省財廳收)_____元/人，實操考試費(代省財廳收)____元/人，合計______元。
(2)培訓(xùn)期間學(xué)員的食宿費、交通費自理。
7、經(jīng)雙方協(xié)議商定，甲方學(xué)員在報名時須繳付培訓(xùn)費用、專業(yè)技術(shù)理論考試費和實際考試費，乙方開具發(fā)票給甲方，發(fā)票一經(jīng)開出，不予辦理退款。
8、違反合同約定要承擔(dān)違約責(zé)任，違約金金額約為_____元人民幣，依《勞動合同法》的規(guī)定按未履行服務(wù)期與全部服務(wù)期的比例進行分?jǐn)偅唧w金額以實際發(fā)生的培訓(xùn)費用為準(zhǔn)。
9、本協(xié)議未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。
10、本協(xié)議一式_____份，甲乙雙方各執(zhí)_____份，經(jīng)雙方簽字蓋章后生效。
甲方：
代表：
_____年____月____日
乙方：
代表：
_____年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇八
甲方：
法人代表：
聯(lián)系電話：
聯(lián)系地址：
乙方：
身份證號碼：
手機號：
緊急聯(lián)系人：
手機號：
乙方承諾以上信息真實有效，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。請仔細(xì)閱讀以下協(xié)議內(nèi)容，保障自身權(quán)益。
根據(jù)甲方的______________培訓(xùn)資格和乙方意愿，經(jīng)甲乙雙方同意，由甲方對乙方進行______________培訓(xùn)，有關(guān)協(xié)議內(nèi)容如下：
一、培訓(xùn)時間：從_________年______月______日到_________年______月______日。共培訓(xùn)________天。每天培訓(xùn)時間為上午_______：_______—_______：_______，下午_______：_______—_______：_______。根據(jù)學(xué)員的技能情況和培訓(xùn)目標(biāo)要求，甲方可能會安排課外時間要求某些學(xué)員補習(xí)技能和參加實訓(xùn)，學(xué)員必須遵守甲方的安排，積極參加學(xué)習(xí)和實訓(xùn)活動。
二、培訓(xùn)地點：甲方公司所在的培訓(xùn)學(xué)校。
三、培訓(xùn)費用
學(xué)員的培訓(xùn)費用為______________元，實際需支付：______________元人民幣。
本費用包括了學(xué)生參加本協(xié)議規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容的培訓(xùn)費、資料費，不包含住宿費、餐費、交通費等。
四、付款方式
簽訂本協(xié)議后，乙方需在______日內(nèi)以現(xiàn)金或轉(zhuǎn)賬等方式全額支付培訓(xùn)費用。
培訓(xùn)定金，乙方入學(xué)需繳納_______元培訓(xùn)定金。
五、甲方的權(quán)利和義務(wù)
1、甲方提供合格的具有教學(xué)經(jīng)驗的專業(yè)教師以保持教學(xué)的連續(xù)性、穩(wěn)定性及教學(xué)質(zhì)量。
2、在培訓(xùn)期間，甲方有權(quán)對學(xué)員進行嚴(yán)格的學(xué)習(xí)紀(jì)律要求和考核，并對學(xué)生在校期間的行為進行必要的管理。甲方對乙方在培訓(xùn)學(xué)校之外的行為不承擔(dān)任何責(zé)任。
3、甲方必須為乙方提供專業(yè)的學(xué)習(xí)場所用于開展學(xué)習(xí)服務(wù)。甲方提供乙方培訓(xùn)需要的設(shè)備，并保證設(shè)備、設(shè)施的安全和正確指導(dǎo)學(xué)生使用。
4、甲方會為乙方建立學(xué)員跟蹤檔案以及時反饋學(xué)員學(xué)習(xí)狀況。
六、乙方的權(quán)利和義務(wù)
1、乙方有權(quán)參加本協(xié)議規(guī)定的學(xué)習(xí)課程內(nèi)容。
2、對于甲方不能按照培訓(xùn)課程體系內(nèi)容進行培訓(xùn)的行為，乙方有權(quán)提出異議和投訴，并要求甲方改進。
3、對于甲方安排的培訓(xùn)老師，如果乙方表示不滿意，經(jīng)過______名以上學(xué)生書面提出要求，甲方應(yīng)該更換合格的老師進行授課。
4、乙方必須遵守甲方安排的培訓(xùn)時間參加培訓(xùn)，并且遵守甲方的培訓(xùn)紀(jì)律要求。如果乙方嚴(yán)重違反培訓(xùn)紀(jì)律(本協(xié)議簽訂時，乙方已從甲方處獲悉甲方培訓(xùn)紀(jì)律)，在甲方提出警告后仍不改進的，可以被取消培訓(xùn)資格，并按照總培訓(xùn)費與培訓(xùn)時間比例支付已培訓(xùn)時間的費用。
5、在有效學(xué)習(xí)期內(nèi)，若乙方因私人原因不能來上課，須提前______告知甲方(電話通知甲方即可)。若乙方違反本條款規(guī)定，則甲方有權(quán)扣除乙方按照原訂教學(xué)計劃而沒有上的相應(yīng)課時費用。
6、對于甲方提供的培訓(xùn)壞境和設(shè)備，乙方應(yīng)愛護和正確使用。如果因乙方不正當(dāng)?shù)男袨閷?dǎo)致培訓(xùn)壞境破壞和設(shè)備損害的，乙方應(yīng)該按照實際價值賠償。
7、甲方提供的內(nèi)部教材僅限乙方本人使用，乙方不得擅自將內(nèi)部資料告知他人或借給他人使用。對于甲方培訓(xùn)過程中提供的知識產(chǎn)權(quán)產(chǎn)品和軟件系統(tǒng)，在沒有甲方書面許可情況下乙方不能進行下載和拷貝。否則，因此而造成的損失由乙方承擔(dān)法律責(zé)任和經(jīng)濟責(zé)任。
8、如果因為乙方之原因(如遲到，缺勤，沒按時完成作業(yè)，電訪反饋的效果不好)致使學(xué)習(xí)目的無法完成，則甲方不承擔(dān)任何責(zé)任。
七、違約責(zé)任
1、如果因為甲方本身經(jīng)營問題，而中途停止培訓(xùn)課程，應(yīng)該全款退還正在培訓(xùn)期間的乙方的全部培訓(xùn)費用。
2、如果學(xué)員自身原因放棄參加培訓(xùn)或中途退學(xué)，乙方應(yīng)并按照總培訓(xùn)費與培訓(xùn)時間比例支付已培訓(xùn)時間的費用，且_______元培訓(xùn)定金不予退還。
3、本協(xié)議產(chǎn)生糾紛或?qū)τ诒緟f(xié)議不明確相關(guān)事項產(chǎn)生異議，雙方應(yīng)該友好協(xié)商。協(xié)商不成，可_______方所在法院提出訴訟。
4、對于正常結(jié)課，設(shè)備無損壞，未違反以上條約的，經(jīng)財務(wù)核實到賬，憑收據(jù)退還_______元培訓(xùn)定金。
5、若乙方違反本協(xié)議約定逾期支付培訓(xùn)費用的，則應(yīng)按照逾期每月______之______的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)滯納金(不足一個月按一個月計算)，并承擔(dān)甲方因此追索產(chǎn)生的差旅費、調(diào)查費、律師費。
八、其他
1、本協(xié)議自雙方簽字或蓋章之日起生效。任何一方不得擅自變更協(xié)議，確需變更的，雙方應(yīng)在達成一致意見的基礎(chǔ)上以書面形式進行。
2、甲、乙雙方的權(quán)利義務(wù)以本協(xié)議的打印內(nèi)容為準(zhǔn)，任何口頭或其他形式的約定均視為無效。
3、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，擁有同等法律效力。
甲方(簽章)：
法定代表人：
日期：_________年______月______日。
乙方簽字：
日期：_________年______月______日。
培訓(xùn)協(xié)議書篇九
甲方：
乙方：
年齡：
性別：
出生年月：
學(xué)歷：
專業(yè)：
身份證號碼：
家庭住址：
為提高乙方的基本素質(zhì)及職業(yè)技能，甲方鼓勵并支持乙方參加職業(yè)培訓(xùn)。為確保乙方圓滿完成培訓(xùn)學(xué)業(yè)，并按時返回甲方工作，甲乙雙方訂立如下協(xié)議：
一、甲方同意乙方赴______學(xué)______專業(yè)，學(xué)習(xí)期自________年____月____日起至________年____月____日，實計為期______.二、乙方應(yīng)在甲方指定或與甲方約定的學(xué)校及專業(yè)就學(xué)。如需要變更，應(yīng)事先通知甲方，并得到甲方的批準(zhǔn)，否則以曠工論處。
三、乙方的學(xué)習(xí)時間，計入工作時間之內(nèi)，按連續(xù)工齡累計。
四、學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的工資視情況按原工資辦法的______支付。在晉級或工資辦法修訂時，乙方作為在編人員處理。社會保險原則上按有關(guān)規(guī)定作為在編人員處理。在培訓(xùn)期間，甲方另行支付給乙方生活費______元/月。培訓(xùn)期間的工資和生活費也計入培訓(xùn)費用。若在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間，乙方接受甲方交付的調(diào)查或安排出差，差旅費按公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)支付。
五、乙方學(xué)習(xí)期間患有不能繼續(xù)學(xué)業(yè)的疾病時，應(yīng)接受甲方指令，終止學(xué)習(xí)，返回甲方，并依有關(guān)規(guī)定處理。
六、乙方在學(xué)習(xí)期間，必須每隔______天向甲方書面報告一次學(xué)習(xí)情況，并附學(xué)校有關(guān)成績等方面的記錄。
七、乙方應(yīng)自覺遵守培訓(xùn)校方的各項規(guī)定與要求。凡因違規(guī)違紀(jì)而受到校方處分的，視同在甲方內(nèi)的違紀(jì)，甲方將按規(guī)章制度處理。
八、乙方在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間的學(xué)費、書費、調(diào)研費、實習(xí)費、上機費、住宿費、來回往返甲方的交通費(需有事招回)由甲方全額承擔(dān)。
九、乙方如在培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間辭職，應(yīng)向甲方支付由甲方繳納的全部培訓(xùn)學(xué)習(xí)費用的雙倍的違約金，不足______元的按______元計算。
十、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)為甲方繼續(xù)服務(wù)________年，從培訓(xùn)結(jié)束之日起算。該服務(wù)期約定視作勞動合同期限。在服務(wù)期內(nèi)，乙方以任何理由解除勞動合同的，乙方應(yīng)賠償甲方培訓(xùn)費用，具體支付方法是：按服務(wù)期限等分培訓(xùn)費，以乙方已履行的合同期限遞減支付，服務(wù)期限不足一年的按實際月份計算。服務(wù)期滿解除的可免交培訓(xùn)費用;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
十一、在服務(wù)期內(nèi)乙方以任何理由違反服務(wù)期約定解除勞動合同的，乙方應(yīng)支付甲方違約金______元;因嚴(yán)重違反規(guī)章制度被甲方解除勞動合同的，亦照此辦理。
十二、培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束后，乙方應(yīng)于培訓(xùn)結(jié)束之日起____日內(nèi)向甲方報到。乙方逾期不向甲方報到，視作乙方解除勞動合同，按本協(xié)議第十條、第十一條處理。
十三、乙方在學(xué)習(xí)期間成績優(yōu)異，有杰出表現(xiàn)，甲方將視情況給予獎勵。
十四、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方簽章： 乙方簽章：
________年____月____日 ________年____月____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十
甲方（聘用單位）：______________________________
乙方（受聘人員）：______________________________
乙方身份證號碼：________________________________
合同簽約地點：__________________________________
為了促進甲乙雙方的共同發(fā)展，根據(jù)我國勞動法律法規(guī)，甲乙雙方在平等協(xié)商基礎(chǔ)上特簽訂本協(xié)議，雙方需共同遵守本協(xié)議所列各項條款。
第一條?甲方同意乙方參加_____培訓(xùn)。該培訓(xùn)以_____的形式進行。培訓(xùn)期間自_____年_____月_____日起至_____年______月_____日止。
該培訓(xùn)旨在提高乙方的專業(yè)技術(shù)能力，培訓(xùn)內(nèi)容如下：____________________________________________________________________________________________________________________________
第二條?培訓(xùn)結(jié)束后，即從_____年_____月_____日起，乙方應(yīng)為甲方服務(wù)_____年。甲乙雙方的勞動合同期限短于服務(wù)期的，甲方有權(quán)選擇將勞動合同期限延長至本服務(wù)期滿止，即______年_____月_____日止。
第三條?甲方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)
1.根據(jù)甲乙雙方協(xié)商一致，甲方為乙方支付如下費用，總稱為培訓(xùn)費用：
(1)培訓(xùn)費：_____元（包含報名費、學(xué)費、資料費），支付方式為_______________
（2)交通費：_____元，支付方式為____________________
(3)食宿費：_____元，支付方式為_____________________
(4)相關(guān)的其他費用：_______________________________
2.乙方培訓(xùn)期間的違章違紀(jì)行為，甲方有權(quán)根據(jù)國家和甲方有關(guān)規(guī)定予以處理。
第四條?乙方的權(quán)利和義務(wù)
1._____________________________；
2._____________________________。
第五條?違約責(zé)任與賠償責(zé)任
乙方在服務(wù)期限內(nèi)如出現(xiàn)以下任一情形，乙方須向甲方支付違約金：
（1）甲方因乙方嚴(yán)重違紀(jì)等乙方自身原因而解除與乙方的勞動合同；
（2）乙方提出解除勞動合同。
違約金具體計算公式為：
違約金（元）=［服務(wù)期限（月）－已經(jīng)履約期限（月）］/服務(wù)期限（月）×培訓(xùn)費用（元）
第六條?爭議解決
甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議的，由雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的，按照國家有關(guān)勞動爭議處理的規(guī)定處理。
第七條?本培訓(xùn)協(xié)議是對甲方與乙方所訂立的《勞動合同》的補充，若與《勞動合同》有沖突，則優(yōu)先適用本協(xié)議。
第八條?本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，自簽訂之日起生效，由甲方人力資源部監(jiān)督執(zhí)行。
甲方(簽字或蓋章)：????????乙方(簽字或蓋章)：
法定代表人或委托代理人：
簽訂日期：_____年_____月_____日????????簽訂日期：_____年_____月_____日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十一
甲方：
乙方：
根據(jù)《勞動法》、《勞動合同法》的相關(guān)規(guī)定，在甲、乙雙方已經(jīng)簽訂勞動合同的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方平等協(xié)商，在公平自愿的原則下，就乙方培訓(xùn)支付問題特達成如下協(xié)議，作為雙方簽訂的勞動合同的補充內(nèi)容，具有同等效力。
一、甲、乙雙方重申乙方的服務(wù)期限自
二、甲方在按照雙方簽訂的勞動合同按月支付乙方月工資的前提下，乙方同意甲方收取每月培訓(xùn)費用200元。
三、在服務(wù)期限內(nèi)，乙方必須按照甲方為其安排的工作崗位，嚴(yán)格履行該崗位的工作職責(zé)，履行雙方簽訂的服務(wù)的期限。在甲、乙方履行服務(wù)期限屆滿的基礎(chǔ)上，甲方一次性返還培訓(xùn)費用。
四、乙方在勞動合同期限內(nèi)，提前解除或終止與甲方簽訂的勞動合同的，甲方將不返還培訓(xùn)費用，并應(yīng)當(dāng)按照我國勞動法律和雙方簽訂的勞動合同的約定承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。
五、因本協(xié)議履行過程中發(fā)生的爭議，按照雙方簽訂的勞動合同約定的爭議解決方式處理。
六、本協(xié)議作為雙方簽訂的《勞動合同》的補充約定，與《勞動合同》同等法律效力。雙方對其他未盡事宜，甲、乙雙方協(xié)商另行約定。本協(xié)議自雙方簽名蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，具有同等法律效力。
甲方： 乙方：
日期：年 月 日日期： 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十二
甲方：___________公司
乙方(新進員工簽名)：
甲方根據(jù)工作要求及員工學(xué)習(xí)培訓(xùn)快速成長的需要，雙方在自愿的基礎(chǔ)上達成本協(xié)議：
一、甲方組織全封閉外包場地進行新員工入職培訓(xùn)，費用包括住宿費、餐飲費、學(xué)習(xí)、場地費等。
二、培訓(xùn)時間為20__年5月26日至20__年6月1日，共計7天，培訓(xùn)地點：____95___，為乙方培訓(xùn)業(yè)務(wù)專業(yè)知識和上崗技能培訓(xùn)。
三、培訓(xùn)費：
⑴ 乙方在參加培訓(xùn)前預(yù)付進場培訓(xùn)費400元;
⑵ 甲方在乙方試用期滿轉(zhuǎn)正時，一次性退還乙方培訓(xùn)費400元整; ⑶ 試用期內(nèi)如因乙方(新進員工)因?qū)W習(xí)態(tài)度、培訓(xùn)紀(jì)律等原因，被甲方予以辭退的，甲方予以全額退還乙方本次培訓(xùn)費用400元整; ⑷ 如乙方在接受甲方新進員工培訓(xùn)期間或試用期內(nèi)，乙方個人提出辭職的，本次培訓(xùn)費用全額由乙方自行承擔(dān)。
四、本協(xié)議自甲、乙雙方簽字生效。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方：____________有限公司(蓋章)
代表：
日期：
乙方： 身份證號碼：日期：
培訓(xùn)協(xié)議書篇十三
甲方：_________(以下簡稱甲方)
乙方：_________(以下簡稱乙方)
甲、乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商，就甲方委托乙方在_________國組織實施_________培訓(xùn)的事項達成如下協(xié)議：
一、培訓(xùn)題目、時間、地點及人數(shù)：
1.培訓(xùn)題目為：_________。
2.培訓(xùn)團抵岸日為_________年_________月_________日，離岸日為_________年_________月_________日。在_________國當(dāng)?shù)嘏嘤?xùn)時間為_________月_________日到_________月_________日，共_________天。
3.培訓(xùn)團人數(shù)為_________人。
4.培訓(xùn)地點在_________市。
二、培訓(xùn)目的：
學(xué)_________方面的技術(shù)或管理經(jīng)驗，提高培訓(xùn)團成員專業(yè)和管理水平。
三、培訓(xùn)內(nèi)容：
_________。
四、培訓(xùn)方式：
1.專家講課的要求：_________。
2.實地參觀考察的要求：_________。
3.與培訓(xùn)所在地相關(guān)機構(gòu)、團體、企業(yè)人員座談、交流的要求：_________。
五、雙方責(zé)任：
雙方在共同遵守中華人民共和國國家外國專家局有關(guān)出國培訓(xùn)各項規(guī)定的前提下，各自責(zé)任為：
1.甲方責(zé)任：
1)負(fù)責(zé)培訓(xùn)團人員的組織工作，向乙方提供團員名單。
2)負(fù)責(zé)辦理出國護照、簽證等有關(guān)手續(xù)。
3)負(fù)責(zé)提出培訓(xùn)要求、要點、培訓(xùn)日程、路線和授課教師資格等。
4)負(fù)責(zé)支付乙方為完成培訓(xùn)任務(wù)而經(jīng)雙方共同商定的費用。
5)負(fù)責(zé)培訓(xùn)期間團員的各項管理工作，包括集體活動、自由活動、住房、用餐等。
6)不得向乙方提出違反出國培訓(xùn)規(guī)定的要求。
2.乙方責(zé)任：
1)負(fù)責(zé)向甲方簽發(fā)邀請信。
2)負(fù)責(zé)按甲方的要求制定培訓(xùn)計劃及日程安排。
3)負(fù)責(zé)組織聘請合格教師、翻譯、安排與培訓(xùn)主題相關(guān)的實習(xí)、交流活動。
4)負(fù)責(zé)培訓(xùn)團吃、住、行等接待安排工作。
5)負(fù)責(zé)給培訓(xùn)團提供住所應(yīng)達到的要求為：_________。
6)保證培訓(xùn)集體活動時接送用車。
7)不得將培訓(xùn)團組轉(zhuǎn)手給其它機構(gòu)或團體接待。
8)不得組織培訓(xùn)團到未經(jīng)批準(zhǔn)的國家和地點參觀旅游。
9)不得改變培訓(xùn)課程、日程和路線。
六、費用：
1)甲方按在國家規(guī)定范圍內(nèi)經(jīng)雙方協(xié)商同意的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方出國培訓(xùn)費用。
以20人赴美國培訓(xùn)27天為例：每人每天培訓(xùn)費30美元、住宿費50美元、伙食費24美元(自炊另算)。共計27天_104美元/人天_20人=56160美元。國際旅費及城市間交通費用由甲方自行負(fù)責(zé)。
2)乙方負(fù)責(zé)將甲方所付費用用于支付：培訓(xùn)團在_________國期間的吃住費用;城市內(nèi)及城市間汽車交通費用;培訓(xùn)講課及相關(guān)費用;雜費、小費;平安保險費;機場建設(shè)費等。
3)以下費用由團員個人負(fù)擔(dān)：團員個人電話費、收費電視費;集體活動以外的費用(包括交通費用);造成所住酒店物品損壞的賠償費用等。
七、付款方式：
a.付款幣種為_________國貨幣。
b.甲方在抵達_________國時交付(或甲乙雙方協(xié)商確定)。
c.乙方負(fù)責(zé)為甲方出具費用收據(jù)。(包括住宿、培訓(xùn)費和交通費)。
其它未盡事宜，或培訓(xùn)項目另有特殊要求的由雙方協(xié)商解決。
八、協(xié)議簽署后，如發(fā)生必須變更的情況，雙方應(yīng)及時溝通，妥善處理。
甲方(蓋章)：_________ 乙方(蓋章)：_________
代表(簽字)：_________ 代表(簽字)：_________
_________年____月____日 _________年____月____日
簽訂地點：_________ 簽訂地點：_________
培訓(xùn)協(xié)議書篇十四
甲方：乙方：
法定代表人：身份證號碼：
為增強員工的工作能力，現(xiàn)甲方對乙方進行定向培訓(xùn)。就雙方之間的權(quán)利與義務(wù)，經(jīng)協(xié)商簽訂如下協(xié)議，以茲共同遵守：
一、 培訓(xùn)內(nèi)容：
二、 培訓(xùn)期限：
三、 培訓(xùn)費用：
四、 服務(wù)期：培訓(xùn)完畢后，乙方須為甲方服務(wù) 年。如甲方與乙方已簽訂的勞動合同中的勞動期限短于本服務(wù)期的，則該勞動合同中的勞動期限自動延長至服務(wù)期滿。
五、 違約責(zé)任：
1、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職或被甲方辭退，乙方須返還甲方培訓(xùn)費用，該培訓(xùn)費用按服務(wù)期均額分?jǐn)偅砸曳揭崖男械姆?wù)期限遞減支付。
2、 如乙方在服務(wù)期內(nèi)自愿離職，乙方另須支付甲方違約金 元。
六、 此協(xié)議作為甲方與乙方已簽訂的勞動合同的附件，自雙方簽字后開始生效。
七、 此協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
甲方(蓋章)： 乙方簽名：
法定代表人簽名：
協(xié)議簽訂日期： 年 月 日
培訓(xùn)協(xié)議書篇十五
甲方：
乙方：
為進一步提高員工素質(zhì)和職業(yè)技能，確保受訓(xùn)員工完成學(xué)習(xí)后繼續(xù)在本單位工作，甲、乙雙方根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)，在平等、自愿，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上達成如下條款，以茲共同遵守。
第一條 培訓(xùn)的項目
1、《皮膚知識基礎(chǔ)》;
2、《接待與咨詢》;
3、《護理美容》;
4、《修飾美容》;
5、《產(chǎn)品知識》。
第二條 培訓(xùn)的費用
1、培訓(xùn)費用包括但不限于培訓(xùn)費、材料費、課本費、食宿費、交通費等項目;
2、最終發(fā)生的培訓(xùn)費用以培訓(xùn)結(jié)束后甲方實際支出和為乙方實際報銷數(shù)額為準(zhǔn)。
第三條 培訓(xùn)的期限
培訓(xùn)期限：從____年____月____日起至____年____月____日止。
第四條 服務(wù)期限
甲乙雙方確定的服務(wù)期從培訓(xùn)開始的時候起。
第五條 工資及福利待遇
受訓(xùn)期間的工資視情況按原工資的____%支付;獎金按通常支付額的____%支付。在晉級或工資辦法修訂時，受訓(xùn)員工作為在冊人員處理。社會保險、勞動保險，原則上按有關(guān)規(guī)定作為在冊人員處理。受訓(xùn)員工受訓(xùn)期內(nèi)不享受年度休假。
第六條 乙方的義務(wù)
1、乙方學(xué)習(xí)時間計入工作時間，按連續(xù)工齡累計，在工資晉級、工資辦法修訂，社會保險及住房公積金繳納時按在職員工處理。乙方在受訓(xùn)期間應(yīng)遵守甲方各項規(guī)章制度;
2、乙方應(yīng)勤奮認(rèn)真學(xué)習(xí)，完成培訓(xùn)目標(biāo)和學(xué)習(xí)任務(wù)，并參加和通過所有考試和評定，獲得相應(yīng)證書，否則甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān);
3、乙方培訓(xùn)取得的相關(guān)證書或證明材料，應(yīng)在培訓(xùn)結(jié)束后立即將原件交由甲方備案存檔;
4、乙方在培訓(xùn)期間違反培訓(xùn)單位的紀(jì)律條規(guī)或違反刑事法律等法律法規(guī)，導(dǎo)致不能完成培訓(xùn)課程，或在培訓(xùn)期間提出辭職或自動離職的，甲方承諾提供給乙方的一切培訓(xùn)費用由乙方自行承擔(dān)。
第七條 違約責(zé)任
乙方培訓(xùn)結(jié)束后發(fā)生下列情形之一，導(dǎo)致乙方?jīng)]有完成約定服務(wù)期的，乙方應(yīng)向甲方支付違約金，違約金的數(shù)額為服務(wù)期尚未履行部分所應(yīng)分?jǐn)偟呐嘤?xùn)費用。
1、未在合理期限內(nèi)在甲方工作，不辭而別的;
2、乙方解除或終止勞動合同(除乙方按照《勞動合同法》第三十八條規(guī)定解除勞動合同外);
3、乙方自動離職;
4、乙方因違反法律法規(guī)規(guī)定，被甲方解除或終止勞動合同;
5、乙方因違反甲乙雙方勞動合同約定條款，被甲方按照勞動合同的約定解除或終止勞動合同。
第八條 其他
此協(xié)議一式兩份，自雙方簽字或蓋章后生效，具同等法律效力。
甲方
______年_____月____日
乙方(簽字)：
______年_____月____日